學校數(shù)學系教學的工作總結(通用15篇)

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    總結是對自己成果的總結,也是對自己不足之處的反思和檢討。寫一篇較為完美的總結,首先要對自己在這段時間內的學習、工作和生活進行全面的回顧。閱讀別人的總結范文可以拓寬我們的思路和視野,有助于我們寫作時的靈感。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇一
    本學期我校堅持以核心價值觀為統(tǒng)領,以推進課程改革為重點,以提升教師隊伍素質、提高教學質量為核心,求真務實,與時俱進,不斷提升“研究、指導、管理、服務”的能力與水平,改革教研模式,推進學校校本教研的發(fā)展,提高新課程教學的實施水平,提高素質教育質量。現(xiàn)將本期以來我校的教研工作進行全面總結,總結如下:
    提高新課程培訓針對性。做好教材改版相關學科的培訓工作,使教師吃透教材,幫助廣大教師解決教學中實際問題。
    堅持開展教師業(yè)務學習培訓,組織全校教師進行每兩周一次的業(yè)務學習。通過多種形式讓教師學習教育教學理論,提升教師業(yè)務水平,提高教師教學技能。
    為全面提高教師的教育教學業(yè)務水平,根據教育局及中心學校文件精神及安排,我校繼續(xù)選派教師參加各級組織的各類學科培訓、跟崗學習培訓,全面打造學校骨干教師隊伍。
    1.強化常規(guī)教研活動專題性。根據我校的實際情況,成立了語文、數(shù)學和綜合教研組,各教研組制定工作計劃,提出了各科研究專題。各學科教研組長對各組校本教研計劃進行檢查,并督促各教研組按照計劃開展活動。
    2.堅持校本教研、校際交流的有機結合。本學期我校開展了豐富多樣的校本教研活動,除了在本校開展教研活動外,在本學期,通過大力開展教育教研活動,提高了教師的教學研究能力,參加授課的教師都非常重視,充分準備,展示了他們深厚的教學功底和教學技能。在教學研究活動中,我校主要傾向于年輕教師,幫助他們盡快適應教育教學工作,打好教學本領,服務教育教學工作。選派教師參加學習培訓,我校本期有三位老師分別參加了語文、數(shù)學兩個學科的培訓,學習了先進的教育教學經驗。
    3.開展教師一師一課工作,鼓勵教師積極參與教研課活動。
    4.繼續(xù)開展在各科目教學中滲透法治教育工作,并在教案中要體現(xiàn)法治教育的.內容,讓學生了解相關法律法規(guī)知識。并鼓勵教師在公開課、教研課中體現(xiàn)法治教育。
    全面落實課程計劃,課程設置做到開齊上足,堅持以教學為中心,強化管理,進一步規(guī)范教學行為,抓實常規(guī),并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結合,保證教育教學任務全面完成,促進教師嚴謹、扎實、高效、科學的良好教風及學生嚴肅、勤奮、求真、善問的良好學風的形成。
    1.堅持推門聽課。學校領導、教研組長堅持推門聽課活動。通過聽課,全面了解教師課堂教學的水平,發(fā)現(xiàn)課堂教學中的問題并及時診斷,通過這一活動的開展,有效地提高了教師的課堂教學水平。
    2.堅持教學月檢查制度。對教師的教學常規(guī)工作采取月查的形式。檢查結束后,對檢查結果進行總結,和教師面對面的總結成績、指出問題,對于存在的問題督促教師整改。
    3.組織教學檢測,繼續(xù)堅持教學成績月查制度,以及期中、期末成績檢測,每月對學生成績進行一次月考,檢測學生對知識的掌握情況。每次檢測結束后,學校要求教師寫好教學質量分析報告,并召開教學調研反饋會。對教學中存在問題進行深入剖析,提出教學改革意見。
    4.加強畢業(yè)班教學工作、一年級新生的入學教育,了解畢業(yè)班教學進度,與畢業(yè)班教師共同商討畢業(yè)班教學、復習工作;針對一年級新生開展入學教育,使之快速適應學校的學習生活。
    為了充分發(fā)揮學生的個性特長,使學生全面發(fā)展,本學期我校繼續(xù)進行第二課堂活動。為使學生課外活動取得實效,我校安排教師對學生進行指導,使學生學有所得,學有所長。充分利用學校圖書室、班級圖書角,開展學生讀書活動,不斷拓寬了學生學習空間,發(fā)展了學生的特長,活躍了學生的思維,鍛煉了學生的能力,促進了學生素質的全面提高。
    本學期的工作已經結束,有成有敗有得有失,經過反思,感到工作中還存在以下的諸多有待改進之處:
    在課堂教學中,課前預設的太多,而課中生成的太少;只注重形式而忽視內涵;在進行小組合作學習時,只關注到“面”,而沒有關注到“點”,缺乏師生、生生間積極有效的互動;關心并面向全體學生還沒有體現(xiàn)在每一位教師身上,公開課的教學創(chuàng)新意識不強,真正屬于自己獨到的東西不多等。基于以上情況,我們將在以生的工作中繼續(xù)發(fā)揚成績,克服缺點。使我校的教研工作上一個新臺階。
    海城市析木鎮(zhèn)老達堡小學。
    20xx年1月。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇二
    流火八月,希望的種子發(fā)芽了,人們都投入到緊張而忙碌的工作與生活之中。新的一學期又開始了,在“兩基”迎國檢來臨之際,教育工作者們更是忙上加忙,長期加班工作,都在以各自的工作職責努力著,反思著,總結著?,F(xiàn)將我個人工作總結如下:
    1、及時安排部署,組織過程性抽測工作。3月3日接局領導指示,及時安排了三、七年級語文、數(shù)學、英語學科的教學質量抽測工作,于4日上午完成了七年級抽測工作,下午完成了三年級的抽測工作,我具體負責試卷的發(fā)放與工作調配,處理考場中的突發(fā)咨詢題,對試卷不夠的情況提早預設,及時解決了紅寺堡小學,紅寺堡二小試卷不夠的咨詢題,確保抽測工作的順利進行。
    2、組織有效的閱卷、登分、統(tǒng)分工作。為了能保質保量完成閱卷工作任務,我們全體教研員提早做好試題答案,做好人員分工各盡其責,提高了工作效率,按時完成了閱卷、登分與統(tǒng)分工作,將結果第一時刻上報局領導。
    3、及時組織卷面分析工作。本次抽測只有小學語文、數(shù)學,中學語文有教研員具體負責完成,對中學數(shù)學、小學、初中英語我們聘請了學校骨干教師承擔了卷面分析任務,圓滿的'完成了抽測后的各項工作任務。
    1、5-7日參加了區(qū)教科所組織的“提高寧夏貧困地區(qū)農村教育質量與辦學效益行動研究”課題實施研討會,我代表紅寺堡課題組匯報了我們的工作,各項目學校也匯報了課題實施的時期性工作情況。受到了教科所領導的高度贊揚,同時對我局領導的高度重視表示感謝。通過學習與研討,使我進一步認識到做課題的重要意義,它能夠促進學校治理更加完善,教師專業(yè)快速進展,學生能夠健康成長,學校與社區(qū)聯(lián)系更加緊密,育人環(huán)境更加濃厚,從而形成處處能夠育人的氛圍。
    2、14-17日參加了區(qū)教科所組織的sdp項目培訓。通過專家的講座與引領,參與小組討論與活動,小組與小組之間相互交流與共享,深入項目學??疾橛^摩,使我深刻認識到sdp的實施,對學校進展的重要作用。sdp項目的實施,改變我們的辦學理念,成立學校治理委員會,共同診斷學校存在的咨詢題,對咨詢題進行排序,制定切實可行的學校進展規(guī)劃,人人共同謀劃學校的進展,從而形成學校服務于社區(qū),社區(qū)支持學校的和諧教育氛圍。
    1、培訓前召開參加區(qū)級培訓人員交流學習會,共同研討今年的培訓工作,大伙兒一致認為:一要結合紅寺堡教師實際開展培訓工作。二要將區(qū)級培訓模式教給大伙兒,使培訓者回校后能夠有效開展校本培訓。三是要在培訓中以任務驅動與參與式交流討論相結合,提高培訓的針對性和實效性。在此基礎上,各培訓班主講教師進行備課。
    2、開班前預備工作。首先向局領導申請培訓所需用品,如橫幅,稿紙,印制培訓資料等得到領導的大力支持,確保了培訓工作的順利進行。其次協(xié)調各學校場地,治理人員及工作人員到位服務,得到了學校領導及工作人員的共同支持,對次我們教研室深表謝意。為了使培訓工作落到實處,及時召開全室人員會議,布置工作任務,分工負責,各盡其責。為培訓工作做好充分預備。
    3、分班培訓。第一期我負責中學物理培訓班,由參加區(qū)級培訓的武鴻雙老師主講,大伙兒學習討論積極性非常高,達到了培訓的目的。我借此次培訓之時,將20xx年中學物理教研工作作了具體安排,紅寺堡中學教師石金海對參加培訓的人員進行了網絡教研基礎知識培訓,每一位培訓者都有了自己的博客,并加入到了紅寺堡物理圈,為紅寺堡有效開展物理網絡教研搭建了一個相互學習與交流的平臺。在第二批培訓中,我負責“新課程背景下的課堂教學技能的創(chuàng)新與進展”培訓班。通過主講教師引領,觀看優(yōu)秀教學案例后,學員自主參與討論,交流自己在具體教學中的所得,最后培訓學員達成共識,新課程背景下教師需要多種教學技能,需要我們教師在平常的教學中多積存,多反思,多總結,才能提高自己的教學技能。
    1、兩種教材到位遲,我們及時通知學校,全體人員親自動手,搬運、分類、清點配發(fā),及時發(fā)到各個學校,盡管工作量大,任務重,我們圓滿的完成了工作任務。
    2、調配《學習之友》發(fā)放工作,長退短補,及時和區(qū)教育服務中心聯(lián)系,做好補退工作。3、加班完成了教輔資料用書免費表并上報。
    1、考前預備,編排考場,印制填寫準考證。
    2、協(xié)調各學校抽調監(jiān)考教師,考場安排與布置,考前培訓預備,試卷的取與送等。
    3、精心組織大賽的考務工作,與3月30日上午圓滿完成了次項重要工作任務。
    依照兩基基教辦工作安排,我們對整理總結工作進行分工,我具體負責教育與各種培訓工作的資料整理,按時完成并及時上交。
    1、做好教學工作打算,總結參加區(qū)課題實施研討會及sdp培訓新理念,發(fā)教研動態(tài)xxxx第一期。
    2、王堯副廳長檢查開發(fā)區(qū)“兩基”工作時,對大河中心學校開展的依托遠教資源,狠抓教師校本培訓的做法給予充分確信,教研室及時總結發(fā)了xxxx第二期教研動態(tài)。
    1、去銀川退還信息技術教材和領取中小學教師教育教材,上報電腦作品。
    2、給各學校下發(fā)初高中數(shù)學、物理、語文中青年教師優(yōu)質課大賽通知,目前各學校差不多預備就緒,將于4-5月參加吳忠市級選拔賽。
    3、督促、協(xié)調紅寺堡中學高中教師及時參加吳忠市組織的20xx年高中教師教育培訓和全區(qū)組織的高考研討會。
    4、參加局機關組織的義務植樹活動。不足之處:
    1、我們的工作盡管很多非常忙,但總結推廣與宣傳不夠。
    2、工作思路不夠清晰,工作創(chuàng)新不夠。今年是特別的一年,是兩基迎國檢的一年,教研工作要讓路,很多工作能想到但不一定能做到,加之我們人力不足,也阻礙工作的效率。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇三
    “正”教育,是我校德育的在2015年確立的核心德育理念。學校德育在確立“德育是第一生產力”的前提下,繼續(xù)在全校力行大德育觀,并結合校訓“立德正基”,深挖“正”字底蘊,提出了“正”教育,并探究“正”字文化,用“正”文化來引領學生,用“正”文化來教育學生,用“正”文化促進學生良好習慣的養(yǎng)成。以“正”來“立德”成為我校德育工作精神引領,使我校的德育工作能夠更好的提升學生的的道德修養(yǎng)和文明修養(yǎng),也為我校的德育工作提上了新的臺階。
    2、重過程,深入開展主題教育。
    2015年,我校德育根據市局的要求,結合我校實踐情況,開展了豐富多彩的主題月系列活動,一月份開展了以“學風教育月”主題的活動,進行了學風教育的系列活動,通過活動,評選出了“三好學生”“優(yōu)秀教育工作者”等先進個人和先進班級;二月份開展了“繽紛的冬日”寒假社區(qū)教育活動,學生在假期里完成了很多有意義的活動:如平安助成長:安全教育活動,快樂做運動:強身健體活動,歡樂賀新年:春節(jié)民俗體驗活動,攜手護環(huán)境:宣傳保護環(huán)境資料,通過這些活動,學生度過一個“健康、有益、文明、安全”的寒假;三月份是文明禮儀月,在這個月中,學校組織了開展“文明禮儀我示范、文明秩序我維護、文明行為我踐行、文明學生我爭當”。
    正能量主題實踐活動,開展“做一個有正能量的人”學雷鋒系列活動。四月份是法制宣傳教育月,學校德育開展了圍繞主題出好一期黑板報,舉行一次法制電子小報評比,開展“成長路上與法同行”一分鐘學法活動,舉行一場法制故事會(小公民道德講壇),觀看一個法制動畫片,組織一次專題法制講座,并組織開展一個全校性的“知法守法好少年”評選活動。五月份是生命教育月,學校德育組織了小學生命教育團體輔導活動,組織觀看一次心理健康教育的影視節(jié)目,組織五年級學生參加了大唐綜合實踐基地活動。通過以這些主題活動為載體,使學生的德育工作顯得豐富而有實效,取得了較好的效果。
    3、實培訓,抓實推進班主任培訓。
    班主任是德育工作的具體實施者,狠抓班主任隊伍的建設,重點培養(yǎng)青年班主任,提高其班級管理的能力。學校德育注意班主任的培訓,特別是青年班主任的培訓。
    上半年,校德育室積極為班主任創(chuàng)設多種途徑的校內外的高水平的班主任培訓,本年年我校先后組織了兩次校級班主任的培訓,邀請我校兩位德高望重的有著豐富一線經驗的老師為青年班主任做培訓;先后選派青年班主任參加在南通舉行的班主任培訓,選派青年班主任參加在蘇州的班主任培訓,選派青年班主任參加在上海崇明舉行的“優(yōu)秀班主集”建設的培訓。
    4、注心理,開展生命教育繪本課。
    隨著社會的發(fā)展,師生的心理健康,越來越受到關注。學校里也出現(xiàn)了很多需要解決的問題學生。我校上半年開始嘗試進行心理繪本課的嘗試,結合蘇州市的心理教育主題:生命教育,本學期我們將把兩者結合起來,做“生命教育心理繪本課”,我校聘請昆山市心理健康中心的陳湘萍主任為我校的長期特邀專家,對我校的心理繪本課進行指導,德育室組建心理教師團隊,建立起備課、上課、磨課、評課等規(guī)范,率先在三、四年級開設生命教育心理繪本課,每個月開展一次課,我校抓住一切外出培訓的機會,盡可能的多組織教師外出取經,本學校先后去了張家港、市培本小學等先進學校學習,我校四月份成功舉辦了片級心理課磨課活動,取得片上老師的一致好評。
    5、培學生,發(fā)揮少先隊德育功能。
    上半年,學校德育以少先隊活動為載體,發(fā)揮少先隊陣地的作用,利用好少先隊班隊課,少先隊紅領巾電視臺等,充分發(fā)揮少先隊在德育中的功能,并努力培養(yǎng)少先隊員的自我管理能力,湘蕾電視臺在各大隊輔導員的一起努力下之下又在學校里活躍起來了,其充分的`發(fā)揮了紅領巾電視臺的宣傳、輿論、監(jiān)督的功能。
    上半年我校德育加了對大少先隊員管理能力的培養(yǎng)。一對班級小干部,進行三級培訓,即校級德育室的、年級少先隊大隊輔導員的、班級班主任的三個層次的扎扎實實的培訓。二對紅領巾監(jiān)督崗的評分學生,進行專項培訓,使其在評分的時候,盡量做到公正公平。三要求中高年級每個班級每個月開展一次主題隊會,并要求盡量由學生來完成,班主任盡做輔助。
    德育工作反思:
    1、養(yǎng)成教育不能松。本學期,我們在學生養(yǎng)成教育方面,進行了多項嘗試,但是實施效果沒有我預期的那么好,歸其原因,首先主要是:一、青年班主任在管理方面沒有經驗,所以我們在下學期,加強對班主任培訓;二、德育室督查不到位,沒有能一桿子戳到底,沒有能堅持不懈的抓,所以下學期一定要從德育室自身做起,嚴格把關;三、宣傳不到位,沒有能充分用好紅領巾電視臺等媒體進行宣傳,下學期要重點用好紅領巾電視臺、用好電子屏進行正能量的宣傳。
    2、缺乏特色的班級文化。目前我校的班級文化還只是停留著環(huán)境布置等外在的物質方面,缺少班級文化的內涵的挖掘,雖然有的班主任也做的不錯,但是缺少靈魂性的總結的提升,下學期,我們將重點挖掘優(yōu)秀的班主任,將他們好的做法,在全校進行推廣,并努力打造一些優(yōu)秀的班集體、優(yōu)秀的班主任,讓他們脫穎而出,以他們?yōu)辇堫^帶動更多的班主任一起來努力創(chuàng)設他們自己的班級文化。
    3、青年班主任要提高理論聯(lián)系實踐的能力。青年班主任普遍存在這樣那樣的管理問題,對問題學生、調皮搗蛋的學生束手無策,使得班中問題學生越來越多,作為新班主任,要多請教師傅、多進行反思,多想辦法,對自己充滿信心,努力克服工作中的困難,是自己快速成長起來。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇四
    教育法規(guī)政策是教育的航標,而沿著航標前行的則是舵手——教師,舵手的隊伍建設直接決定著航行的成功與否,因此多年來,江安小學一直把教師隊伍建設作為育人的源頭來抓,作為規(guī)范辦學的基礎工程來抓。
    教學政策的落實,教育理念的實施,教學行為轉變的落腳點都在教育的實施者教師身上,因此,教師的行為首先得規(guī)范、健康。新課程環(huán)境下,教師的角色由原來的傳播者轉化為促進者,由管理者轉化為引導著,由居高臨下轉向“平等中的首席”。在新課程中,傳統(tǒng)意義上的教師教和學生學,不斷讓位于師生互教互學,彼此成為一個真正意義上的“學習共同體”,教學文秘雜燴網過程不只是忠實地執(zhí)行課程計劃的過程,而是一種動態(tài)的、發(fā)展的過程,所有這些,都要求構建符合時代要求的新的教師隊伍,樹立新的教育理念。在江安小學,教師的師德觀、教育觀、學生觀、教師觀等通過各種活動與措施逐步形成。
    1.師德觀:教師不僅是奉獻甚至獻身的化身,更是一個用人格魅力引領孩子形成健康身心的教育資源,教師是表率,更是促進者,教師是榜樣,更是學校文化的象征,教師應該是學校教育的一種感召力,一種蓬勃向上的力量。
    2.教育觀:把每個學生潛能的開發(fā),健康個性的發(fā)展,為適應未來社會發(fā)展所必需的自我教育、終身教育的能力的初步形成作為主要任務。
    3.學生觀:把學生看作雖有不足和幼稚,但卻具有旺盛的生命力,具有多方面發(fā)展需要和發(fā)展可能的人,具有主動能動性,有可能主動參與教育活動的人。尊重學生個性與差異,培養(yǎng)有個性的人。
    4.教師觀:由于信息技術的發(fā)展,網絡化時代的到來,將來的教師將不再是“單干戶”,而是有多個教師組成的“教練組”,形成一個教育的具有向上凝聚力的團隊。
    在江安小學有一個一票否決,即師德考核不過關者不予聘用。在教育教學中,凡有違反師德規(guī)定,(《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》)經調查核實的確定的,第二學年將不予聘用。
    學校將全員聘任制度推行到實處,每位教師根據自己的專長、能力申聘崗位,在申聘過程中,不論職務高低,資歷深淺,年齡大小,一視同仁,考核組根據各位教師的申聘報告,結合崗位需要以及申聘者的能力特長予以聘任。
    此外,學校還實行了中層干部競爭上崗制度,骨干教師、教壇新秀選拔制度,考核獎懲制度,教育教學過程考核制度,教育教學科研考核制度等制度,當然這些制度只是管理的一種手段而不是目的`。著名語文教育家葉圣陶說過:教是為了達到不需要教。從學校管理的角度來說,管也是為了達到不需要管。管理的最終目的是啟發(fā)教師的教育自覺。相信有了這樣的育人源頭——健康積極的教師團隊,一個純凈的育人環(huán)境就在江小形成了合力。
    二、育人必育心,規(guī)范教育教學行為。
    蘇霍姆林斯基說過,教育的全部奧妙在于熱愛學生。育人先育心,育心是根本,抓住根和本,黃土能變金!在當今的時代如何真正落實“以人為本”的教育理念,關鍵看管理者是否真正站在學生發(fā)展的角度來思考問題。堅持以人為本,就應該把培養(yǎng)新時代的公民作為教育的根本目標,把品德、知識、能力統(tǒng)一納入學生評價體系,用科學的評價體系指導和管理教育教學工作,通過教育教學改革和評價體系的改革,促進學生全面發(fā)展。一切要著眼于調動和依靠學生內在的積極性,按照學生身心健康成長的規(guī)律組織教育教學活動。
    針對過去工作中普遍存在的片面追求升學率而導致的課程多、作業(yè)多、考試多、競賽多,學生課業(yè)負擔普遍過重;只重視考試科目的教育教學,忽視音樂、體育、信息技術、通用技術、綜合實踐活動等綜合素質養(yǎng)成性課程;違反《義務教育法》等問題,江安小學嚴格按照規(guī)范要求,落實具體有效措施,關注學生身心健康發(fā)展,江小人深知,育人必先育心,學生的健康成長才是第一位的,因此,在規(guī)范辦學行為江安小學有著自己獨特的做法。
    1.盯著書包的“攝像頭”。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇五
    初學字詞如果采用生硬的說教,孩子們會不容易接受。比如:我在教“六”這個字時,我會說:“一點一橫,兩眼一瞪?!焙⒆觽儠f這是“六”,在教“碧綠”的“碧”時,我會說:“王大媽,白皮膚,一坐坐在石頭上。”孩子們會說這是“碧”,還有在教“照耀”的“照”時,我會說:“一個日本人,拿了一把刀,殺了四口人,滴了四滴血?!焙⒆觽儠f是“照”字。我發(fā)現(xiàn)采用猜謎語的方法,孩子們的識字量增加了,同時也覺得枯燥無味的字詞教學更有趣了。
    除了采用猜謎語的方法外,形意結合的方法也是一種好方法。比如;我在教“看書”的看字時,“看”是有“手”和“目”字組成,我會說:“一個人把手放在眼睛上,這個字是“看”。在比如“盯”字,它是由“目”和“丁”組成。用形意結合的方法,孩子們也認識了不少生字。
    識字的“機械化”;枯燥無味,很容易引起學生的厭煩情緒,從而影響學習效果。在教學中,我們可以設計各種與生字聯(lián)系起來的游戲,引起學生的學習興趣,激發(fā)學生的學習積極性,從而有效地提高識字教學的質量。例如:
    1、找朋友。老師把生字卡發(fā)到同學的手中,一個學生說:“我是‘放’,誰和我做朋友?”另一個說:“我是‘學’,我和‘放’組成‘放學’。”全班讀“放學”。
    2、老師先畫出不同的果樹,再把寫有形近字的水果形卡片貼到相應的果樹上,如:“楊、揚”,“刻、孩”,“欄、攔”等。教師讀哪個字,就讓學生把帶有這個字的水果摘下來,然后用這個字組詞。
    3、動物找食。老師在黑板上貼上帶有漢字的食物畫,如:小蟲、竹葉、青草、蘿卜,又在另一處貼上幾種帶有漢字的動物畫,如青蛙、熊貓、山羊、小兔,讓學生分別讀出各種動物和種食物的名稱,然后幫助動物找出它們各自喜歡的食物,相對應地貼在一起。
    小學生好勝心強,一提起比賽,他們就來勁了,所以在識字時,穿插一些比賽,能提高教學效果。如開火車比賽,教了生字后,開兩列火車比賽,看哪組同學讀得又快又準,就評出哪列火車開得又快又好;又如組詞比賽,教了生字,讓學生口頭組詞,看誰組得多;又如說話比賽,讓學生用當堂學的詞語說話,看誰用的詞多。這些比賽,既能激起學生的學習興趣,又能培養(yǎng)學生的口頭表達能力,相得益彰。
    在識字教學中,通過簡筆畫、動作、語言等,創(chuàng)設情景,使?jié)h字與事物形象地聯(lián)系起來,能有效地提高識字效率。如教“哭”字時,學生比較容易寫漏一點,老師可以出示一幅小妹妹哭的圖畫,再讓學生用簡筆畫畫出她哭的樣子,老師指出“哭”上兩個口表示眼睛,一點是哭的眼淚。這樣,學生寫“哭”字時,就會想到這滴眼淚,就不會漏寫這一點了。又如教“跑”、“跳”、“推”等字時,可讓學生做做這些動作,體會這些字的部首與意思的關系,從而記住這些字的字形。
    教的目的是讓學生掌握方法,運用方法,自己學習知識。在平常的識字課里,我注意滲透一些識字的基本方法,如熟字加部首法、熟字添筆畫法、熟字換部首法、去部首法、形聲字學習法、查字典識字法等。讓學生掌握了這些方法后,對一些簡單的生字逐步放手讓學生自學。形式上可先讓四人小組自學,要求是讀準字音,記住字形,分析含義。然后讓小組匯報,說說要注意哪些字的讀音,怎樣記住字形,字的意思是什么等,匯報后再由其他小組補充、糾正等。這樣讓學生自學,學生可以有更多機會自由發(fā)揮,興趣較濃,既培養(yǎng)了學生的自學能力、合作能力、表達能力等,又提高了教學效果。
    在識記、理解的基礎上,課后對重點字詞,應該安排必要地運用訓練,比如單詞造句、連詞成段、修改病句、詞語辨析等方法,力求通過多種語言環(huán)境里重點字詞地高頻復現(xiàn)與創(chuàng)造性地應用,在鞏固識記、理解成果的同時,有效提高重點字詞的正確運用能力。只有學生會用的字詞才是屬于學生自我的,只有學生會用了,字詞教學的目標才算是最終達成了。從這個意義上說,正是課后強化運用最終確認了字詞教學的效益與水平,只在識字與解詞上兜圈子的做法是落后的,低效的,也是不可取的。
    以上是本人結合教育理論與教學實踐總結的幾種字詞教學的方法,如有不足之處,望大家加于指點。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇六
    7、通過觀察、猜測、實驗等活動,找出最簡單的事物的排列數(shù)和組合數(shù),培養(yǎng)學生初步的觀察、分析及推理能力,初步形成有順序地、全面地思考問題的意識。
    8、體會學習數(shù)學的樂趣,提高學習數(shù)學的興趣,建立學好數(shù)學的信心。
    9、養(yǎng)成認真作業(yè)、書寫整潔的良好習慣。
    10、通過實踐活動,體驗數(shù)學與日常生活的密切聯(lián)系。
    四、學生情況分析:
    本學期任教的是二(1)班數(shù)學教學。在經過一個學年的數(shù)學學習后,基本知識、技能方面基本上已經達到學習的目標,對學習數(shù)學有著一定的興趣,樂于參加學習活動中去。特別是一些動手操作、需要合作完成的學習內容都比較感興趣。但是在遇到思考深度較難的問題時,有畏縮情緒。雖然在上學期期末測試中孩子的成績都不錯,但是成績不能代表他學習數(shù)學的所有情況,只有課堂和數(shù)學學習活動中,才能充分體現(xiàn)一個孩子學習的真實狀況。
    五、教學措施。
    1、筆算教學與解決問題教學有機結合,使學生在學習計算的同時,經歷解決問題的過程,以便于培養(yǎng)學生解決問題的能力,形成應用意識。
    將筆算放在解決實際問題的現(xiàn)實背景中,使學習筆算與學習用筆算解決問題有機地結合起來。在現(xiàn)實的情境中提出要解決的計算問題,使學習計算的必要性突出出來。接著通過操作、直觀探討計算的算理,展示計算的方法,在學生理解算理、獲得算法后,再看能否用計算解決前面提出的實際問題。不僅讓學生經歷了筆算知識的形成過程,也讓學生經歷了應用筆算解決問題的全過程。學生在有目的的學習活動中主動建構知識,獲得用數(shù)學的成功體驗,逐步形成用數(shù)學解決問題的能力和數(shù)學應用的意識。
    2、提供關于空間與圖形的豐富素材,促進學生空間觀念的發(fā)展。
    讓學生在觀察物體、認識方向、制作模型、圖案設計、實驗操作等各種活動中,獲得關于空間與圖形的知識,更好地從形狀上去認識周圍事物,把握事物的特征,描述事物間的關系,形成和發(fā)展良好的空間觀念。讓學生在各種探索性的操作活動中,通過觀察、猜測、操作、討論交流,感知、感受幾何概念的含義及所學圖形的特征,并借助圖形表象進行推理,培養(yǎng)初步的空間觀念。3、表內乘法教學體現(xiàn)知識的形成過程,加強教學過程的探索性。
    關注學生生活經驗的基礎上加強了教學過程的探索性,體現(xiàn)了知識形成的過程。讓學生進行開放性操作活動的基礎上,從直觀到抽象,引導學生理解乘法的含義,知道各部分的名稱和讀、寫法。讓學生通過這些富有童趣的活動,心情愉快的記憶乘法口訣。用乘法解決問題的教學滲透于掌握乘法口訣的教學過程中。學習乘法計算的目的是用它解決問題。滲透用乘法解決問題的教學,乘法計算教學與用乘法解決問題教學結合編排,不僅可以加深學生對乘法含義的理解,有更多的機會練習乘法計算,更重要的是可以使學生了解到所學習的知識有什么用處,如何用,從而逐步培養(yǎng)學生應用數(shù)學的意識,發(fā)展解決問題的能力。
    4、結合有關教學內容加強估計意識與能力的培養(yǎng)。
    結合實例,通過小組討論交流的情境,展示不同的估算方法。使學生了解估算也是解決問題的一種策略,估算也可以有不同的方法,我們可以用它簡潔、迅速地解決某些問題。從而逐步培養(yǎng)學生的估算思想。使學生了解到在解決實際問題時,有時并不需要準確的計算或精確的結果,而只需要一個粗略的數(shù)據就可以達到目的。
    5、注重體現(xiàn)探索性的學習過程,培養(yǎng)學生探索和創(chuàng)新的意識。
    注意從學生的已有知識和經驗出發(fā),利用各種學習內容為學生提供充分的數(shù)學探究活動以及交流的機會,讓學生在獲得豐富的數(shù)學活動經驗的同時,逐步形成探索數(shù)學問題的興趣和創(chuàng)新的意識。
    6、有步驟地滲透數(shù)學思想方法,培養(yǎng)學生數(shù)學思維能力。
    嘗試把重要的數(shù)學思想方法通過學生可以理解的簡單形式,采用生動有趣的事例呈現(xiàn)出來。讓學生通過觀察、操作、實驗、猜測、推理與交流等活動,初步感受數(shù)學思想方法的奇妙與作用,受到數(shù)學思維的訓練,逐步形成有順序地、全面地思考問題的意識,同時培養(yǎng)他們探索數(shù)學問題的興趣與欲望,發(fā)現(xiàn)、欣賞數(shù)學美的意識。
    六、課時安排。
    (一)、長度單位(4課時。
    (二)、100以內的加法和減法(二)(13課時)。
    1.兩位數(shù)加兩位數(shù)……………………………3課時左右。
    2.兩位數(shù)減兩位數(shù)……………………………5課時左右。
    3.連加、連減和加減混合……………………4課時左右。
    整理和復習……………………………………1課時。
    我長高了………………………………………1課時。
    (三)、角的初步認識(2課時)。
    (四)、表內乘法(一)(13課時)。
    1.乘法的初步認識…………………………3課時左右。
    2.2~6的乘法口訣。
    5的乘法口訣……………………………………2課時左右。
    2、3、4的乘法口訣……………………………4課時左右。
    6的乘法口訣……………………………………3課時左右。
    整理和習………………………………………1課時。
    五、觀察物體(4課時)。
    六、表內乘法(二)(13課時)。
    7的乘法口訣……………………………………5課時左右。
    8的乘法口訣……………………………………3課時左右。
    9的乘法口訣……………………………………4課時左右。
    整理和復習……………………………………1課時左右。
    看一看擺一擺………………………………1課時。
    (七)、統(tǒng)計(3課時)。
    (八)、數(shù)學廣角(2課時)。
    (九)、總復習(4課時)。
    一、班級情況分析。
    二(2)班共有學生35人。學生進入二年級后,在識字方面突破識記的難關,孩子們記字的速度加快,但由于識字量加大,同音字混淆有時會出現(xiàn)。主動識字的愿望非常強烈。
    已基本養(yǎng)成良好的寫字習慣,書寫規(guī)范、端正。孩子們喜歡閱讀,對閱讀有興趣,能流利、有感情地朗讀課文。能閱讀淺顯的課外讀物,能與他人交流自己的感受和想法。經常積累自己喜歡的成語、古典詩詞、格言警句等。并愿意與人交流,能認真聽別人講話,能聽懂主要內容。在說話方面,能主動與別人交談,講述簡短的故事和見聞。說話時態(tài)度自然大方,有禮貌。對周圍的事物有好奇心,樂于觀察大自然,能把看到的、想到的寫下來,語句較連貫。識字教學加強已認識漢字的復現(xiàn)鞏固,防止回生是本學期的重點。在本學期的教學中努力通過集體讀、分組讀、領讀、男女學生對讀、配樂朗誦、分角色朗讀等多種形式,使學生在閱讀實踐中將課文讀正確、讀流利,并引導學生將自己當作課文中的人物去感受、體驗、思考,去領會作者所要傳達的感情,進而通過自己的閱讀表達出來。
    二、教材分析。
    1.人教版新課標語文第四冊教科書圍繞著八個專題以整合的方式安排了教學內容:春天里的發(fā)現(xiàn);奉獻與關愛;愛祖國、愛家鄉(xiāng);用心思考、勇于創(chuàng)造;美麗神奇的大自然;培養(yǎng)優(yōu)秀的品質;正確看待問題,善于思考;走進科技的世界。
    每個專題的內涵都比較豐富,為學生知識和能力、方法和習慣及情感、態(tài)度、價值觀的培養(yǎng)和提高,提供了廣闊的平臺。
    略讀課文只編排了兩項課后練習;有識字任務,沒有寫字要求。
    3.“語文園地”包括四——五個欄目,在上冊教材四個欄目的基礎上,新增了“寬帶網”。
    4.八組課文之后,安排了六篇選讀課文,供學生課外閱讀。教師可作靈活處理。教材最后是兩個生字表。生字表(一)是全冊要求認識的字,有400個。生字表(二)是全冊要求會寫的字,有300個。要求認識和要求會寫的字,分別在每一課的課后練習中標明。
    除了隨課文識字以外,在“語文園地”里也安排了少量要求認識的字,學生既可以利用熟字認識生字,也可以借助生活經驗,在同類事物的列舉中認字。
    三、學習目標。
    1.繼續(xù)復習、鞏固漢語拼音,借助漢語拼音識字、正音。
    2.認識400個字,會寫300個字。要求認識的字能讀準字音,結合詞句等語言環(huán)境了解意思。需要特別指出的是,要求認識的字不要作過細的字形分析,也不要求書寫。要求會寫的字則要能讀準字音,認清字形,了解意思,正確書寫,并練習運用于口頭和書面語言表達之中。有主動識字的愿望,在生活中自主識字。養(yǎng)成良好的寫字習慣,書寫規(guī)范、端正、整潔,感受漢字的形體美。
    3.繼續(xù)使用音序查字法和部首查字法查字典,培養(yǎng)獨立識字的能力。
    4.喜歡閱讀,對閱讀有興趣。學習用普通話正確、流利、有感情地朗讀課文。能背誦指定的課文和自己喜歡的課文片段。在教師的指導下,學習默讀,做到不出聲,不指讀。
    5.能聯(lián)系上下文和生活實際,了解課文中詞句的意思,在閱讀中主動積累詞句。
    6.能閱讀淺顯的課外讀物,能與他人交流自己的感受和想法。養(yǎng)成愛護圖書的習慣。
    7.學習使用句號、問號和嘆號,體會所表達的不同語氣。
    8.積累自己喜歡的成語、對聯(lián)、古典詩詞、格言警句。
    9.逐步養(yǎng)成講普通話的習慣,增強愿意與人交流的意識,認真聽別人講話,能聽懂主要內容。能主動與別人交談,講述簡短的故事和見聞。說話時態(tài)度自然大方,有禮貌。有表達的自信心,能就感興趣的話題發(fā)表自己的意見。
    10.對寫話有興趣,能把看到的、想到的寫下來。在寫話中學習運用閱讀和生活中學到的詞語。根據表達需要,學習使用逗號、句號、問號、感嘆號。學習寫日記。
    11.對周圍的事物有好奇心,樂于觀察大自然,熱心參與學校、社區(qū)活動,并能表達自己的感受。
    四、教材的重點和難點:
    五、使用本冊教材要注意的問題。
    1.要注意把握同組教材各部分內容之間的內在聯(lián)系。
    本冊教科書采取了按照專題來整合各部分內容的編排方法,每一組教材不僅圍繞一個專題,而且內容之間還互相照應,有些教學要求前面有布置、中間有鋪墊、后面有展示、交流,使之真正成為互相聯(lián)系的一個有機整體。教師應該在學習相應課文的時候,及時布置學生做好前期工作,為后面的學習做好準備。
    2.識字和寫字教學應該注意的問題。
    本冊教材要求學生認識400個生字,這是下限,教師應該鼓勵學生通過語文課本以外的渠道,增加識字量。與此同時,教師要積極提倡同學之間交流識字的方法、經驗和感受,一起玩識字、組詞的游戲或共同制作生字、詞語卡片,促進學生在合作學習中分享識字的樂趣。
    在識字要求的把握上,教師要盡量避免走入兩個誤區(qū)。第一,切莫忽視學生個體之間的差異,從而對所有學生做統(tǒng)一的要求。漢字學習是一個反復的、長期的過程,因此準許學生在一定的時間以內在識字數(shù)量、識字能力上有差異。第二,不必將學生是否能準確識記脫離開任何語言環(huán)境的單個的字,作為衡量其是否掌握了要求認識的字的標準。
    對于二年級的學生來說,在一節(jié)課中寫字不宜太多,為避免學生疲勞,寫字最好不集中安排在一節(jié)課上進行,而是要分散到每一堂課中去。在寫字的量的把握上,不是有人認為的寫得越多越好,要注意寫字的質量。
    3.閱讀教學應該注意的問題。
    閱讀教學,首先要重視朗讀的指導。通過集體讀、分組讀、領讀、男女學生對讀、配樂朗誦、分角色朗讀等多種形式,使學生在閱讀實踐中將課文讀正確、讀流利,并引導學生將自己當作課文中的人物去感受、體驗、思考,去領會作者所要傳達的感情,進而通過自己的閱讀表達出來。此外,教師還應重視課外閱讀的指導,幫助學生選擇文質兼美的優(yōu)秀讀物,提供學生交流課外閱讀感受、成果的機會。
    4.口語交際教學應注意的問題。
    有些口語交際教學之前,要提早布置準備工作。在教學時,應重視情境的創(chuàng)設,通過多種方式引起話題、激發(fā)學生的交際興趣。在交際過程當中,教師應該積極參與到學生的交流中去,為學生提供可以模仿的對象,同時關注交流的狀態(tài),對交際的過程予以調控,形成有效的師生、生生互動。教師還要善于發(fā)現(xiàn)學生交流過程當中富有創(chuàng)意、充滿童趣的精彩語言,還要注意規(guī)范學生的口頭語言。
    5.開展豐富多彩的語文實踐活動。
    教師要努力開發(fā)、充分利用語文課程資源,開展豐富多彩的語文實踐活動。實踐活動應該與教材內容有一定的聯(lián)系?;顒拥男问娇梢允怯螒?、唱歌、猜謎語,可以是開故事會、朗誦會、演課本劇,也可以是學生在教師的帶領之下,走出校門,走進自然、社會,走進火熱、沸騰的生活,使學生在生活中學習語文、運用語文。
    六、提高教學質量措施:
    1.讓學生借助漢語拼音讀準字音,分析記憶字形,看圖或聯(lián)系上下文理解詞義。發(fā)揮創(chuàng)造性,設計活潑多樣的教學方法,在游戲中、在活動中、在語言環(huán)境中鞏固識字。注意糾正學生的寫字姿勢,培養(yǎng)良好的寫字習慣。
    2.重視朗讀指導,采用多種方法,每篇課文都要給學生充分朗讀的時間,充分利用插圖,聯(lián)系生活實際,幫助學生在語言環(huán)境中理解詞語和句子的意思。
    3.注意每組教材在內容上的聯(lián)系,從整體上把握教材內容,設計教學方案,創(chuàng)造性地使用教材。
    4.教學時要充分發(fā)揮“學習伙伴”的作用,借以引導學生認真思考,展開豐富的聯(lián)想和想象,積極參與交流、討論和語文實踐活動。將游戲、唱歌、猜謎語、表演等引進課堂,也可以帶領學生走出校門,走進自然、社會,走進沸騰的生活,使學生在生活中學語文、用語文。
    5.引導學生積累好詞佳句、優(yōu)秀篇段并復習鞏固學過的字詞,利用周末作業(yè)和學校作業(yè)展示的要求,進行語文基礎知識的綜合練習。教學時,要鼓勵學生獨立完成練習,主動積累詞句,將積累的詞語運用于口頭和書面語言之中。
    6.鼓勵學生在課堂上積極參與、舉手發(fā)言,互相釋疑,合作釋疑,培養(yǎng)他們勤思善問的習慣和提出問題、解決問題的能力。
    七、教學進度。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇七
    時光飛逝,歲月匆匆,2019伴著新一輪嚴寒與飛雪如約而至,回顧過去的2018年,在學校辦學理念的統(tǒng)一引領下,教學方面嚴格執(zhí)行學校的工作計劃,按照學期校歷安排,在教務處和其他部門的合作下,通過全體教師共同努力,各項工作有序開展,高效完成,現(xiàn)在一一盤點,總結如下:
    1、開學第一周,學校開展了以解讀交流教學工作計劃為主要內容的各科教研活動。
    2、作業(yè)、教案的檢查。
    3、科學合理地組織了語數(shù)英期中、期末考試及能力測試和發(fā)展科素養(yǎng)檢測。
    4、做好畢業(yè)年級、抽檢年級的教學管理工作。
    5、成功組織了家長開放日活動。
    1、前置性學習研討課。
    2、拔尖教師、學科帶頭人示范課。
    本年度安排語數(shù)英三科共16位拔尖、骨干教師先后講了課改示范課,發(fā)揮了很好的示范引領作用。
    3、優(yōu)秀合作學習小組聯(lián)評。
    六月份進行了五年級語數(shù)英優(yōu)秀合作學習小組聯(lián)評研討課。十月份安排了四、五年級語文、英語“優(yōu)秀合作學習小組聯(lián)評研討課”共29節(jié)。
    4、集體備課匯報課。
    本年度共有各學科教師91人次講了集體備課匯報課,通過教研組內老師集體分析教材、編制學案和反復研磨課堂,使老師們對教材的理解、把控能力、對小組合作學習課堂的操作能力有了明顯提升。
    5、組織開展第三、四屆課改之星大賽。
    本年度組織了第三屆和第四屆“課堂教學改革之星”大賽,共有37位教師參賽,課堂初步彰顯教師個性和風格,教與學的方式有了明顯改變,全面展示了我校課改成果。
    (一)本年度按照學校工作計劃,開展了豐富多彩的文化藝術活動課程。
    1、四月份第五屆讀書節(jié)活動。
    讀書節(jié)的主題是“閱讀,給我們成長的力量”。
    2、五月份第23屆科技藝術節(jié)。
    (1)組織了以“踏藝術之旅,揚科技之帆——我的書畫夢”為主題的師生書畫作品比賽。
    (2)組織了科技創(chuàng)新大賽。
    (3)舉辦慶“六一”文藝晚會。
    3、六月份英語節(jié)活動。
    開展了英語書法大賽和閱讀能力測試。
    4、九月份第23屆體育節(jié)。
    5、十月份組織第四屆語文節(jié)活動。
    6、十一月份第三屆數(shù)學節(jié)。
    8、元月份第四屆新年音樂會。
    29日下午,“第四屆新年音樂會暨2018年度鄉(xiāng)村學校少年宮匯報演出”在體育館隆重上演。
    (二)國學經典誦讀和晨誦和午寫。
    1、繼續(xù)重視國學和經典誦讀,開學初合理安排了一學期的背誦篇目,課間操和路隊鞏固背誦《聲律啟蒙》《弟子規(guī)》《成語接龍》和《小學生必背古詩詞160首》,利用每周升旗儀式上半年進行了五、三、一、下半年進行了四、二經典誦讀展示,并及時對班級展示情況進行評比公示。
    2、強化書寫訓練。
    3、舉辦“優(yōu)學派”漢字聽寫大賽。
    (一)校本培訓。
    1、師德師風培訓。
    2、安全培訓。
    3、新教師培訓。
    4、一年級教師培訓。
    5、班主任培訓。
    (二)完成了上級要求的各類培訓任務。
    按時選派人員參加上級部門組織的各級各類培訓,凡是培訓,都要求參訓人員做好記錄,外出培訓的教師要做學習匯報。
    本學年共計424人次參與了上級部門組織的各級各類培訓。
    (三)扎實有效地開展“師帶徒”工作。
    (四)教師讀書活動。
    1、考勤工作。嚴格按照我校考勤管理制度屢行請銷假制度,及時反饋每周請銷假情況,做到周周清、月月清。并為我??冃Э己颂峁┰攲嵉目伎冑Y料。
    2、檔案整理工作。按照督導評估方案整理了各類材料,確保每一次教學活動都有詳實紀錄,在驗收工作中得到專家認可。
    3、教師量化考核。遵照我校量化考核方案,對每一項考核都做了深入研究,科學計算,力爭細節(jié)不出現(xiàn)任何問題。放假前完善各類考核項目,放假后匯總計算。
    1、在全旗六年級普檢中,榮獲總分第三的好成績。五年級科學、三年級體育抽考榮獲全旗第一。
    2、甄珍、云彩霞、王二連被評為旗級教學能手。秦曉燕、孟祥艷、石美鳳榮獲旗級基本功大賽一等獎,劉曉娟、賈琴、陳林芳榮獲二等獎,姚鳳林獲得優(yōu)秀獎。
    3、在“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動中,郝小軍、鄔琴、張帆獲得部級優(yōu)課,劉曉娟、李秀峰、石美鳳、李靖艷獲得省級優(yōu)課,甄珍、閆廣蘭、呂麗梅、樊艷梅、祁艷、李金鑫、白俊紅、王霞、何玲獲得市級優(yōu)課,潘俊英、李靜、姚鳳林、許磊獲得旗級優(yōu)課。
    4、趙桂英老師獲得市級基本功大賽二等獎。
    5、微課制作大賽中孟祥艷、李靜、秦曉燕、張耀林、甄珍、賈琴分別獲得一等獎二等獎和優(yōu)秀獎。
    6、在鄂爾多斯市教育局舉辦的第四屆崗位技能大賽中,高喧、許磊、張國華分別獲得一、二等獎。
    7、在全旗青少年科技創(chuàng)新大賽中,張艷偉、楊子軒、謝檳冰、閆靖東、郭宇分別獲得科技制作和科幻畫不同獎項。
    8、在剛剛結束的全旗男女籃比賽中,女籃、男籃分獲冠亞軍。
    9、我校男子足球隊代表準格爾旗參加鄂爾多斯市“市長杯”u11男子足球賽,榮獲第三名。
    10、我校所承擔的國家級“十二五”教科研立項課題《小學階段小組合作學習有效策略研究》經過96位教師三年的實踐,八個子課題結題。其中,杜良裕等10人榮獲國家級教科研先進個人獎。呂麗梅、王霞等4人獲國家級課題研究論文二等獎,王玉萍、喬林等4人獲國家級課題研究論文三等獎,潘俊英獲國家級課題研究論文優(yōu)秀獎,喬林獲國家級課題研究優(yōu)秀課例二等獎。
    梳理工作和總結經驗令我們感到振奮,因為我們又踏踏實實地前進了一大步。在肯定成績的同時,我們還應該認識到,前行的路依舊需要我們發(fā)揮才能與智慧,全力付出,讓我們不忘初心,砥礪前行。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇八
    本年度本人在春期擔任九年級(1)班數(shù)學教學和班主任工作,八年級(1)班物理教學工作;秋季擔任九年級(1)班數(shù)學教學,八年級(2)班物理教學工作,并兼職物理實驗室管理員和教導干事。為使下一年的工作更加富有成效,特將本年度工作總結如下:
    一、政治思想方面。
    一年來,本人能認真學習政治理論知識,積極參加各種政治學習活動,關心國家大事。能一如既往的認真貫徹國家的教育方針政策,依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè),為人師表,教書育人,兢兢業(yè)業(yè)完成好本職工作,熱愛教育工作,忠誠于人民的教育事業(yè)。
    二、考勤方面。
    一年來,本人能模范遵守學校的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,有事按規(guī)定履行請假手續(xù),嚴以律己,為全年工作的圓滿完成奠定了良好的基礎。
    首先,在教育教育工作中求真務實,認真開展教育教學活動。在工作中,能認真按課程標準備鉆研教材,分析教材,把握學情,精心完成教學設計,認真批改學生作業(yè),發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,向課堂四十五分鐘要質量。本年度春學期完成數(shù)學教案65課時,作業(yè)批改68次,配套練習全批全閱,物理教案42課時,作業(yè)批改44次,配套全批全閱,聽課20次,符合學校規(guī)定的教學任務。
    秋學期至考核完成數(shù)學教案57課時,作業(yè)批閱57次,配套練習全批全閱,物理教案30課時,作業(yè)批閱30次,配套練習全批全閱,聽課17次。完成物理實驗11個,其中演示實驗6個,分組實驗5個,有計劃、實驗報告,相關實驗資料齊全,符合學校規(guī)定的教學任務。
    第二,堅持每周的政治學習和業(yè)務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰(zhàn),又是機遇。將理論聯(lián)系到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。
    第三,能積極參加教育教學培訓活動,本年度參加了“國培計劃”甘肅省農村中小學骨干教師遠程培訓項目(班主任培訓)并榮獲優(yōu)秀學員;20__年國培計劃中西部項目遠程培訓(初中數(shù)學)。學習先進的教育教學理念方法。虛心向有經驗的老師學習,并應用到自己的教育教學實踐中。
    第四,能運用先進的教學設施,本學期開展多媒體教學課54節(jié),通過多媒體教學增強課堂教學的吸引力,提高學生學習的積極性和主動性,以學生為主體,引導學生掌握學習方法,體現(xiàn)素質教育的要求,提高課堂教學的實效。
    第五,在教育教學中,我非常重視學生的思想教育工作。通過班會和主題教學月活動加強學生的思想教育,使學生能養(yǎng)成良好的班風、學風。面向全體學生,加強對學困生的幫助,采取個別輔導,一幫一等活動,提高他們的素質和成績,使他們樹立信心和勇氣,爭取迎頭趕上。
    第六,能注意收集整理自己的教育心得,加強反思工作,及時發(fā)現(xiàn)教育教學中存在的問題,及時總結好的教育教學方法,并與其他老師交流分析,共同提高教育教學水平。
    四、成績方面。
    通過本人的不懈努力,本人圓滿完成了本年度的全部教育教學任務,促進了學生德、智、體等方面全面發(fā)展,教育教學成績顯著。所擔班級學生在九年級會考中取得好成績,并且全部順利進入高中及職中學習。本人也在本年度被評為縣級優(yōu)秀班主任。
    成績只代表過去,在教育教學工作中也還存在著一些問題,例如對教育教學新理念的認識和應用還不太到位,教育教學中有特色有創(chuàng)意的東西還不夠多,教學能力有待提高,對后進生的培養(yǎng)沒有明顯進步等,鑒于自己在本學期的各方面表現(xiàn)以及在工作中存在的諸多不足,我今后的努力方向是:
    1、加強自身基本功的訓練,特別是課堂教學能力的訓練。課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng)。課后多學習,多請教,特別是加強自己網絡教研能力的提高。
    2、對后進生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,利用各種方法訓練學生集中注意力,使他們在各方面有更大進步。
    3、加強學生行為習慣方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要能嚴格約束自己。
    4、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。在今后的教育教學工作中,要進一步的改正與加強,爭取在明年的教育教學工作中,取得更好的成績。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇九
    即將過去的20xx學年,是我校發(fā)展史上很平凡的一年,但卻是求真務實改革創(chuàng)新的一年,是優(yōu)化校園環(huán)境、提升服務質量的一年。
    學校黨政工一班人通過不斷地學習,牢固地樹立了教育為人民服務的思想,把“著眼孩子的終身發(fā)展,為孩子的終身幸福負責”作為辦學理念。把“辦讓農民滿意的教育”作為我們追求的終極目標。
    我們依照教育規(guī)律,按照天觀人民的需求來打造學校的發(fā)展藍圖。天觀教學質量相對全縣乃至全區(qū)均滯后,我們承認落后,但不甘落后,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,從兩支隊伍建設入手,通過開放民主的管理,創(chuàng)建和諧、進取的人文環(huán)境,塑造一支德高技強、團結奉獻、勤學善研的教師隊伍。通過讓學生在“吃健康、住舒適、玩知識”三方面的建設,提升學校整體形象,讓學校成為學生探索求知的學園、生動活潑的樂園、充滿親情的家園、整潔美麗的花園,增強學校的生存、發(fā)展能力。
    班子建設的目標是團結、勤政、廉潔、務實、高效。班子建設實行分級管理,分工負責,團結協(xié)作的原則。張波主任分管教學線,主抓初三繼續(xù)教育和課改工作,黃寶祥主任分管服務中心工作和安全工作。班子建設堅持每周星期天晚上行政會、一月一次校務委員會制度,貫徹“集體領導,會議決定”的要求,做到了大事研究,中等事討論,小事通氣。張波主任抓管教學極有方略,計劃周詳,落實到位,注重實效。黃寶祥主任雖剛上任,但勤學肯鉆,入門快,工作細致認真,踏實肯干。
    由于教師隊伍的老齡化嚴重,我校教師隊伍平均年齡47歲,個別學科教師不配套,修業(yè)班基本上是新手或教新學科的,必然有一個打磨和積淀的過程。因此,本年,我們把加強教師隊伍建設作為工作的重中之重。要求對教學管理重心下移,走出辦公室,走進教室,走進教材,走向學生。一是領導帶頭上風險課,下深水作業(yè),給教師做出表率。二是對青年教師夾磨鍛煉,促進青年教師快速成長。三是結合課改,支持教師參加各種培訓,校內定期舉行各種培訓,硬性要求學習計算機操作。四是認真開展課堂教學研究和備課專題研究。認真進行說課和評課。五是召開了教學工作專題會,表彰了先進,出臺了抓教學的措施。六是強化了上班紀律,實行了專人考勤制度。七是強化畢業(yè)班教學工作,采取定目標、簽責任書、制定專項獎懲制度等辦法,使畢業(yè)班工作扎實有效的推進。八是采取表揚和解剖相結合的辦法,調動教師工作的積極性。九是做好學校、家庭和社會和黨委政府的溝通工作。通過艱辛的努力,我校的廣大教師用自己的實際行動向廣大父老鄉(xiāng)親交了一分優(yōu)秀的答卷,也用事實證明我校的領導班子是團結、務實、勤政、高效的;我校教師個個業(yè)務精湛、求真務實、安貧樂教。
    在后勤和建設方面,我們始終堅持因校制宜,內涵發(fā)展,做了以下工作。
    一是通過改善投資環(huán)境,招商引資18萬多元,改造學生宿舍。
    二是通過公寓改造配套搭車硬化了操場。
    三是向上級爭取學生公寓收費項目,增強了學校的造血功能。
    四是借助鄉(xiāng)黨委政府支持,搭乘中央財政危改末班車,實現(xiàn)計劃危改320平方米。
    五是進一步深化后勤改革,改革伙食團經營模式,改善了學生浴室、鍋爐房、洗碗間、閉路電視網絡的設施設備,實現(xiàn)了育人服務創(chuàng)收三贏。
    六是嚴格財經紀律增收節(jié)支。嚴格貫徹學校財務管理辦法和服務中心財務管理制度,壓縮開支。
    安全工作是學校的頭等大事,穩(wěn)定是改革的基礎,穩(wěn)定是效益,穩(wěn)定是生產力,穩(wěn)定孕育著發(fā)展。在安全衛(wèi)生方面,學校隨時緊崩這根弦,警鐘長鳴。一是組織機構建全。二是分工負責、任務明確。三是堅持開會必講安全,天天必講安全,營造了一個“隱患險于明火,防范勝于救災,責任重于泰山”的氛圍。四是堅持一月一次以安全教育為主題的班會和學校一期兩次專題講座制度。五是每期召開一次家長會,組織學習有關安全文件和《學生傷害事故處理辦法》,并和家長簽定責任書,形成了學校、家庭齊抓共管安全工作的格局。六是認真貫徹衛(wèi)生局和教育局有關文件精神,按時做好衛(wèi)生防疫工作,認真組織學生進行結核病普查和乙肝篩查。在近一學年里,全校師生平平安安,無一事故發(fā)生。無一人上訪和告狀,學校內外環(huán)境穩(wěn)定。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇十
    時間飛逝,轉眼間一學年就要過去了。一學年來,政教處各項工作緊緊圍繞學校發(fā)展總體目標,大力抓好德育的常規(guī)管理工作,切實加強對學生的思想品德教育、安全和文明禮儀教育、行為規(guī)范教育、法制教育等,繼續(xù)加強班主任隊伍建設,認真做好平安校園創(chuàng)建工作,保障校園安全,完成了各項工作任務,現(xiàn)總結如下:
    一、加強安全管理,防患于未然。
    1.第一學期開學初,制定了《xx縣實驗小學保安人員工作職責》和《xx縣實驗小學保安人員工作考核和獎懲辦法》,明確保安工作職責,加強監(jiān)督檢查,實施考核獎懲。第二學期,對兩項制度進行完善修改,加大了檢查的力度,通過規(guī)范保安工作行為,保障了校園安全。
    2.與教師職工簽訂安全責任書,包括保安門衛(wèi)和食堂職工,把安全責任層層落實。并不定期召集保安和食堂職工召開會議,強調工作規(guī)范和安全注意事項,切實將安全落到實處。
    3.多形式開展各類安全教育。通過國旗下講話、主題班隊課、晨間談話、黑板報、宣傳櫥窗、圖片展覽、電子屏幕等形式和途徑開展交通、食品、用電、消防、防溺水、疾病預防等方面的安全教育。每學期開展一次安全逃生演練,模擬消防逃生和避震逃生,切實提高了師生逃生自救的技能。
    4.定期開展安全隱患排查整治。每個季度,對校園內重點部位進行安全隱患排查整治,檢查學校消防、交通、建筑、實驗室?;锲泛偷刭|、自然災害等安全隱患,及時整治,并在每季末向教育局上報。
    5.每逢節(jié)假日,學校安排保安人員值班,寒暑假期間同時安排教師值班,巡視校園,確保校園財產安全。雙休日假前通過校訊通短信提醒家長做好孩子的監(jiān)管工作,寒暑假前通過《給家長的一封信》告知家長做好學生的安全教育和防范。
    6.定期開展法制教育,培養(yǎng)學生知法守法意識。每學期邀請法制副校長來校開展法制講座,以身邊生動的實例來規(guī)勸學生,指導學生學法、知法、守法。
    二、抓常規(guī)管理,促養(yǎng)成教育。
    1.利用每周一的升國旗儀式及重大節(jié)假日,結合時事對學生進行愛國、感恩、文明教育,從而對學生思想、道德、理想、行為等方面有了很大的提高,收到了良好效果。
    2.通過召開主題班會,對學生進行思想教育。主題班會是對學生思想教育的主要陣地,充分利用班會這個育人基地,要求班主任對班會認真?zhèn)湔n,精心組織和設計,力求班會主題鮮明,形式多樣,內容充實,從而起到教育學生的目的。
    3.充分利用班級宣傳欄、校宣傳窗、墻壁文化、電子屏標語,輔助各種活動,促進學生文明道德素養(yǎng)的提升,營造健康文明的校園氛圍。
    4.結合縣局下發(fā)文件,開展德育育人活動,如“學習雷鋒與愛同行”讀書活動、老人節(jié)敬老活動、防電信詐騙和禁毒教育、“文明公共空間行為,爭做最美小公民”主題實踐活動、“平安綜治(反邪教)宣傳月”活動、節(jié)水減排活動、義務植樹活動、網上祭英烈、節(jié)約教育、“財稅在我身邊”活動、節(jié)能宣傳周等,通過開展宣傳、實施、總結等具體的活動,全面提升了學生的思想道德素質和文明禮儀素養(yǎng),從而營造了一個積極向上、文明禮貌的美好校園。
    三、細化考核,加強班級建設管理。
    1.開展“先進班級”四項評比活動,制定修改評比細則,組織值周教師進行檢查評比,做到公平公正,及時表彰,對班級管理起到了積極地促進作用。
    2.本學期制定了《班級工作量化考核表》,通過細化考核內容,加班對班主任工作的規(guī)范和管理。并認真組織召開了班主任培訓工作會議,對班主任進行培訓和指導,大大提高了班主任隊伍的管理素質。
    四、積極配合學校開做好其它工作。
    1.認真準備各類臺帳,迎接各類檢查評估,順利通過了杭州市家庭教育指導優(yōu)秀站評估、杭州市示范家長學校復評、縣紅十字示范校創(chuàng)建、縣平安校園、學校三年發(fā)展督導評估等專項評估檢查和創(chuàng)建。
    2.積極組織學生參與“生活作文”大賽、“我行我秀”大賽活動、科技創(chuàng)新大賽活動、電腦作品制作比賽等競賽活動,獲得了較好的成績。
    3.每學期末,認真組織做好學生評價工作,準備好評價表格、獎狀獎章,做好統(tǒng)計匯總。
    五、不足之處:
    一學年以來,我們做了一些扎實有效的工作,取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足。大體來說有以下幾個方面:
    1、對班主任教師的培訓尚需加強,包括師德規(guī)范、工作方法的培訓,應該使全體班主任教師從嚴要求自己,注重教師專業(yè)化,從專業(yè)化的角度提高自己修養(yǎng)和能力。
    2、對學生主體性教育的德育形式尚需完善,有不少學生面對學習存在困惑或者有厭學情緒,也有部分同學日常行為習慣需要加強,未形成自覺習慣。這說明心理健康教育和日常行為習慣培養(yǎng)還不到位,與家長的溝通交流也不足。
    今后,政教處將繼續(xù)保持真抓實干的作風,繼續(xù)努力,保障我校形成良好的校風,進一步提高我校學生的綜合素質,使我校的政教工作上一個新臺階。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇十一
    學校教學質量的高與低,與該校教師的專業(yè)素養(yǎng)是密切相關的。下面小編就和大家分享學校教學。
    來欣賞一下吧。
    本學期,在上級教育部門中心校的正確領導下,全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針,堅持以高效課堂為切入點,強化教育教學研究和常規(guī)管理,深入實行改革,逐步改變教學模式。加強教師隊伍建設,調動全體教師、學生的積極性和學習、工作熱情,發(fā)揚優(yōu)良的校風、教風、學風,上下一致,團結協(xié)作,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量。現(xiàn)結合本校實際,總結如下:
    一、加強校領導隊伍建設,充分發(fā)揮班子成員的主導作用。
    作為一支較年輕的校領導班子,面臨著實踐高效課堂、提高成績和特色校創(chuàng)建、校園文化建設的多重壓力,我們通過學習,虛心聽取中心校領導的意見,大大提高領導管理業(yè)務水平。此外,還經常向一些兄弟學校請教,學習一些好的經驗和有效的管理方法。還經常帶著問題學習現(xiàn)代教育理論,學習學校管理,學習外校先進辦學經驗和管理經驗,不斷提高理論水平和管理能力。
    規(guī)章制度。
    做到有章可循,心中有數(shù)指導教師制訂出切合本班實際的班主任工作計劃,行之有效的教育。
    并熱心幫助、指導年輕教師工作大膽進行了課堂教學嘗試。一學年來在領導的直接指導下全校教師業(yè)務能力及教學熱心有所提高教學風氣等方面受到上級和周邊村民群眾的肯定和好評。
    學校領導有強烈事業(yè)心和高度責任感,每天都是早到校、晚離校,以校為家。校長郝傳以校為家,兢兢業(yè)為,把學校的各項工作管理得井井有條。在全校師生的共同努力下,成功通過的教研室的教學督導評估工作。積極推動和組織家訪工作,深入了解家長對我校的工作意見,及有關教師的教學態(tài)度等情況,做到學校、社會、家庭的有機結合。
    加強教學管理,全面提高教學質量是學校領導義不容辭的職責。學期一開始,領導帶頭完成各項常規(guī)任務,帶頭擔課。深入學習、領會中心校提出的以“先學后教”為中心的教學模式,以“還課堂給學生”為中心,以提高學困生為抓手,切實推進教學理念、方法、模式的改革。領導班子深入課堂聽課,了解教學改革的動態(tài),掌握教學第一手材料,為深入指導課堂教學作依據;在領導的帶動下,教師相互聽課、評課已蔚然成風,大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發(fā)表意見,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和研討能力。
    二、重視隊伍建設,培養(yǎng)優(yōu)秀師資。
    師資力量的雄厚與薄弱,直接影響學校的教學水平。一年來,我校注重對教師隊伍的建設。首先加強職業(yè)道德修養(yǎng),開展教師政治業(yè)務學習與網絡教研。在教師隊伍中,也或多或少存在一些問題。以不斷提高教師管好班為重點,不斷激發(fā)其獻身山區(qū)教學的積極性,使青年教師迅速成為教學骨干和學科帶頭人。
    在教師管理上,以教職工考核、績校工資的發(fā)放為契機,學切實把教師的管理制度落到實處,堅持坐班制、考勤制,出勤與教職工考核、績效工資直接掛鉤。學校涌現(xiàn)出了很多以劉國麗老師、劉澤紅老師為首的愛崗敬業(yè)、以校為家的模范。
    三、加強德育工作,建設文明校風。
    德育是五育之首,本學年度我校成立了德育工作領導小組,專門制訂了學校德育工作計劃,并開展一系列活動進行德育教育。
    1、通過校會、主題班、隊活動開展各種教育:
    2、堅持升旗儀式,在國旗下進行五愛教育。
    3、充分利用紀念日對學生進行思想政治教育;。
    4、優(yōu)秀班級評比制度中把學生德育作為評比的一項內容;。
    5、要求教師認真上好品德社會課,強調教師應細致耐心做好后進生、頑皮生的轉化工作。
    6、充分發(fā)揮少先隊組織的作用,開展各種活動,以少先隊為依托,開展主題教育、慰問活動等進行德育教育。
    教學工作是學校的中心工作。我們,以小學教研室搭建網為依托,通過學課改、抓教研和教學常規(guī),提高教學質量,培養(yǎng)學生學習興趣。開學初,我們召開教研組長會議,共同商定一學期中的教研組活動,并把活動落到實處。
    1、積極開展了教研活動。全年開展教研課20堂,全體教師參與聽課和研討交流,上好跟進課,并就教學中的問題探討出解決辦法,真正起到了教研的作用。
    2、實行月考制度。除了積極組織參加中心校的月考外,學校還安排自己學校的月考。并鼓勵教師自己出試題,對學生每月學習情況進行考核。每次考試都要求學生單人單桌,教師輪換監(jiān)場。堅決杜絕學生抄襲他人試卷,讓他們明白只有平時努力學習,才能取得優(yōu)異成績。每次月考設班級學習標兵和進步獎兩種獎勵。鼓勵學生平時努力學習。
    3、教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革、提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做了幾點工作。
    (1)嚴格按《新課程設置方案》,開齊、上足,教好每一門課程,不隨意增減,嚴禁語數(shù)英占用藝體科。每一科到期末都有考核并把成績上交主任室。
    (2)做好學籍管理工作。隨著省學籍國網的開通并投入使用,使學籍管理的維護不再只局限于紙質,使學籍的管理進入信息化、規(guī)范化、科學化的時代。所以必須認真學習和掌握相關知識和技能,才能適應時代發(fā)展的要求。
    (3)進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)檢查工作。本學年,主任室每月底進行一次教學常規(guī)檢查。不同年級,不同科目有不同要求,每次檢查前教導處提出各項常規(guī)工作量,要求老師做到有質有量地完成各項常規(guī)工作。每次檢查后,針對在檢查教案、作業(yè)批改、聽課中存在的問題,在周前會上公布,表揚優(yōu)秀,指出不足,面對面提出整改意見,真正做到服務于廣大師生。
    (4)以“學生”為中心點,規(guī)范學習行為著力抓好學生的“規(guī)范”教育。從學生的基礎文明行為,養(yǎng)成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規(guī),抓行為。本學年狠抓學生早讀及午自習、班主任跟班及文明班評比。效果非常好。
    手抄報。
    比賽,趣味運動會,大型六一游園等。通過以上一系列競賽活動,培養(yǎng)了一批具有一定特長的學生,為今后參加高一層次的競賽活動奠定了基礎。也極大地推動和促進了學校的特色創(chuàng)建。
    (6)加強畢業(yè)班的教學管理力度。一個學校的教學水平,無不從畢業(yè)班展現(xiàn)出來。自上學期以來,學校提高對畢業(yè)班科任的要求,同時又給予支持鼓勵。加強學生的基礎知識的掌握、加強畢業(yè)班的思想教育、召開畢業(yè)班學生座談會、加強畢業(yè)班的畢業(yè)模擬考核等以提高畢業(yè)班成績。
    五、加強家訪和安全管理工作。
    為進一步加強學校與家庭的聯(lián)系,協(xié)調學校與家庭的教育步調,統(tǒng)一學校與家庭教育對學生的要求,共同做好學生的教育工作,促進學生德智體美全面發(fā)展;為加強學校管理,增強師生的安全意識,確保學生的人身安全,我們加強了家訪和安全管理工作。
    1、學校期初發(fā)放告家長書,就學生要注意的學習、安全等要求家長管理教育孩子,加強了學校與家庭、社會的聯(lián)系,增強了學校的教育合力。
    2、學校做好封閉式教學管理,嚴格學生外出請假制度。各班做好學生名冊的登記和上報工作,做到學生上課,各科任老師做好點名制度、有事先請假制度,做到時時查學生勤。
    3、做好家訪工作。家訪是班主任工作的重要環(huán)節(jié),也是學校教學的重要手段,學校要求每學期各班主任必須全面家訪一次。我校采用了走訪、電話訪、個人與群體教師訪等多種方式,嚴格家訪內容要求,要求做好家訪記錄,發(fā)現(xiàn)學生學習成績有明顯進步或退步、曠課、學習上有較大困難,產生畏學情緒等情況的,及時進行家訪,使得家庭與學校保持緊密聯(lián)系。
    4、加強對學生的安全管理工作。安全教育,刻不容緩。我校一年來利用升旗儀式及班會課、品德課對學生進行教育,結合社會安全事故和當?shù)氐陌踩录逃龑W生以防范為主,做到安全第一,構建安全無事故的和諧校園。
    六、堅持財務制度,開源節(jié)流。
    1、學校嚴格執(zhí)行《唐山市義務教育學校財務管理制度》。
    2、學校堅持財經紀律,勤儉節(jié)約,努力改善學生的學習環(huán)境、教師的生活條件及待遇,保證教師安心工作。
    3、學校廣辟門路,消除安全隱患,改善辦學條件。
    4.學校開展安全宣傳教育活動,創(chuàng)建平安和諧校園。
    5.學校與社會愛心人士取得聯(lián)系,解決了多名貧困學生的問題,并為學校捐書數(shù)幾十冊和部分體育器材。
    七、存在問題。
    回顧一年來,我校本著“以人為本”的教育思想,扎實開展教育教學工作,加強教研組建設和教學常規(guī)管理,促進了教師隊伍建設。但是,在本學年度,還存在一些不足。
    回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在上級的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為霍莊小學努力譜寫教育新篇!
    八中今年,與城區(qū)其他學校不一樣,就是換了校長的學校。伏案回眸一年來的工作,做了很多,但是“變”成為了八中旋律中最耀眼的音符。具體我從五個方面說說我校的變化。
    一、評價方式變了,變得更公正了。
    《績效方案》是最根本的變化。比如說對工作量的考核,原來語數(shù)英帶兩個班比帶一個班一學期多得200多元。致使很多教師不愿多代課?,F(xiàn)在一個學期相差800元,明顯向一線教師和代課多的教師傾斜。體現(xiàn)了干多干少不一樣。
    《中考獎勵方案》也變了,比如說原來每年中考的獎勵,考差相差最多幾千元,現(xiàn)在相差數(shù)萬元。體現(xiàn)了干好干壞不一樣。
    二、常規(guī)管理變了,變得更扎實有效了。
    就拿常規(guī)檢查來說,原來通報時只是說部分教師、或者是某些教師,現(xiàn)在學校開始點名通報了。而且在績效中占有一定比例。
    又如:本學期的期中考試完,我校召開了全校整體成績的通報會,各年級的質量分析會,學生家長會,優(yōu)秀學生的表彰會和再動員會等各種形式的會議,對于老師們參加一兩次,但對領導來說時間達半個月。盡管累得精疲力竭,但是這樣扎實的工作作風,工作效應一定是可想而知的。
    面對新一屆畢業(yè)生,從九月份開始,在教師、學生、家長層面上展開的工作一個接著一個。專門請今年中考考得好的年級主任和優(yōu)秀教師進行了經驗交流,起到了示范作用。
    三、教師的工作態(tài)度變了,變得更敬業(yè)了。
    比如:原來老師們請了假,來了以后就不想要回自己的課了?,F(xiàn)在如果有老師請假,其他老師都搶著上課。
    又如:質量分析會上,有的老師竟內疚的哭了。
    還有:每天下學鈴響后三分鐘,學校廣播里就響起了優(yōu)美歌曲。老師們因此而埋怨學校,使他們不能講課。我們也知道這是善意的埋怨,但從另一方面說明了老師們的工作態(tài)度變了,價值觀也變了,變得很在乎每一節(jié)課。
    四、課堂教學變了,變得更高效了。
    為了促進課改工作的進一步推進。我校。
    2、組織全體教師進行了“三步導學”操作理論測驗,突出理念先行。
    3、邀請十中部分教師作示范課,做到了示范引領。
    4、分別兩輪的課改研討,先后有十多名教師出講了公開課,做到了同伴先行,很好地起到輻射作用。
    5、校領導聽推門課,主要考察課堂是否有變化,做到了督促鞭策。
    6、組織好網上各項教學教研活動,鼓勵教師在博客上發(fā)表各類教育教學博文。一年里,我校教師博文數(shù)達2600多篇,訪問量17000人次。
    五、教學成績變了,變得優(yōu)秀了。
    基于以上四個變化,所以今年的中考成績,我校在普通校中名列前茅。“初中教學質量先進單位”的稱號,是近年來八中所有榮譽中含金量較重的一個。這也是八中努力營造學風、教風的顯著成果。
    我校樹立正確的教學質量觀,不僅教學成績得到提高,而且體藝工作也搞得豐富多彩,有聲有色。一個學期一次大型的體育比賽,一次大型的藝術類展示,已列為八中“體藝2+1”長期計劃中的傳統(tǒng)項目,小型活動每月至少一個。
    元旦前,我們在二中藝術會堂,成功舉行的“乘著歌聲翅膀,唱響美麗八中”歌詠賽,把今年的體藝工作推向了高潮。這次活動定位高,手筆大;布置縝密;整個過程,秩序井然、近千人的集會沒留下一片垃圾。二中工作人員和我們的學生家長對八中學生的良好表現(xiàn)給予了很好的評價。
    春季田徑運動會,八中取得了近十年來的成績,團體第四名。區(qū)藝術節(jié),音美總分獲團體第二名。冬季三項賽獲得了第三名。這一系列的優(yōu)異成績,讓八中的每一位教師、學生自豪而自信。
    學校確定xx年的工作思路有四方面,其中一個是我們將把課改作為全面提升教學質量的根本途徑,力求取得階段性成果。另一個是我們將把初三畢業(yè)班工作,作為學校教學工作的第一要務,力求中考有一個令人滿意的成績。最終把八中變得更美,更優(yōu)秀,更被所有領導和兄弟學校認可。
    一、加強培訓,拓寬渠道,提升師資專業(yè)素養(yǎng)。
    學校教學質量的高于低,與該校教師的專業(yè)素養(yǎng)是密切相關的。可以說,教師的專業(yè)水平如果得到有效快速的提升,就會為學校教育教學質量的提升提高源源不斷的動力?;谶@樣的認識,本學期,我校領導非常重視師資的培訓,想盡一切辦法,投入大量資金,拓寬各種渠道,為教師的專業(yè)培訓鋪設一條綠色的通道。
    (一)積極利用“走出去,請進來”等方法為教師創(chuàng)造各種學習機會。
    (1)“走出去”
    本學期,我們非常珍惜外出學習的一切機會,先后到外校參加培訓觀摩學習138多人次,使用培訓資金達5萬多元,其中在在3月13、14日派出譚儉芳等6人參加佛山市第第二屆海峽兩岸兒童文學與語文教學研討活動;在3月16日派葉翠芬參加“20xx年廣東省第六屆小學數(shù)學優(yōu)質課評比”觀摩活動,在3月20日派白煥明到南京參加為期一周的全國語文名師課堂活動;在5月8日,同時派出曾健儀等兩位副校長到廣東教育學院參加為期一個月的培訓學習。另外派出數(shù)學、英語和語文三科的老師們先后參加在佛山市禪城區(qū)舉辦的全國名師現(xiàn)場作課的觀摩活動和兄弟學校的教研活動就舉不勝舉了。“走出去”除了觀摩學習,本學期,我們更注重參加外校連片式的教研活動,把自己的教師送到外區(qū)外校作課,提升培訓的級別。例如在5月20、21日兩天,我校郭潤紅等10人到深圳南山區(qū)蛇口學校參加“三地七校協(xié)作共同體的有效教學管理研討會”,在研討會期間,郭潤紅主任作了有效教學管理的經驗交流,白翠青老師與深圳的信息老師同課異上,白老師克服了經驗少,教材不同、學生新、場面大等諸多困難,他精彩的作課贏得了與會者的一致好評。每個學期,我們都積極參與“三地七校“的聯(lián)校教研活動,并以此為契機,創(chuàng)設平臺,把握機會,讓老師在專家和外校名師的引領下深入開展課堂行動研究,在研討、思考、合作中豐厚理論素養(yǎng),及時總結經驗教訓,深入探索課堂教學規(guī)律,切實解決學習和工作存在的實際問題,努力提高教育教學水平。
    (2)“請進來”
    本學期學校先后邀請南海區(qū)教研室的黨朝亮、姚達文、辜凡、陳茂賢和許漢等有關的領導專家到學校親臨一線,面診課堂,并作專題講座。其中在4月16日,學校特邀廣州語文教學專家許漢到我校指導閱讀和古詩教學,專家先聽了五年級的閱讀課和四年級的古詩課,然后為全校語文老師作了畫龍點睛式的精辟點評和精彩獨特的語文閱讀和古詩教學的講座,讓全校語文教師茅塞頓開,領會到當今的語文教學路該往哪兒走。
    (二)教師教育教學理論學習制度化。
    教導處根據學期初制定的教師業(yè)務培訓計劃和教研計劃,組織教師學習《課程標準》,推薦老師閱讀《有效教學》系列叢書,認真完成《教師有效研修記錄本》,研修內容涵蓋個人發(fā)展規(guī)劃、讀教育專著的筆記、教學論文、教學設計、案例與反思、試題、教育教學個案、教學工作小結、培訓記錄表以及獲獎情況記錄表。同時各科組多次組織教師觀看課改光盤與名師錄像課與講座,并組織教師學習名校的先進經驗,如:楊思中學的先學后教,杜郎口的兵教兵等。這樣,通過執(zhí)行學習制度,調動了老師學習的內驅力,提高了教師自主研修的實效性。
    (三)加強名師與青藍工程建設。
    青年教師是學校發(fā)展的后續(xù)力量,是教育教學的主力軍,他們的發(fā)展提高直接關系到學校的發(fā)展,而名師的引領和骨干作用如果得以充分發(fā)揮,則會為學校帶來無限的生機。本學年,我校評出了20位校級骨干教師和3位鎮(zhèn)級骨干教師,我們通過開展“教師結對子,互幫互學”的系列活動以及開展“獅山中心小學第二屆青年教師大比武”活動,為骨干教師和青年教師的培訓創(chuàng)設了一個一舉多得的平臺。“教師結對子,互幫互學”實施結對幫扶模式,全校教師都有自己的最佳拍檔,通過互相聽課、評課、研究教學問題,達到共同提高。在3月25日開始,我校舉辦了第二屆青年教師大比武比賽,比賽內容有說課、作課、教學設計比賽、課件制作比賽、粉筆字比賽和鋼筆字比賽,青年教師在結對子老師的輔導指導下參加了一系列的比賽活動。歷時一個多月活動,全體青年教師傾情演繹,骨干教師積極參與,涌現(xiàn)出白翠青、梁燕華等教壇新秀與林樹清、嚴翠平等優(yōu)秀指導老師。一系列的教學基本功的比賽活動,全面地磨礪了青年教師的教學基本功,也充分發(fā)揮了骨干教師的引領作用,可謂一石二鳥。
    二、強化常規(guī),注重細節(jié),提升教學管理實效。
    教學質量是學校的生命線,“質量立校,常規(guī)立教”是學校教學工作的根本守則。有效的常規(guī)管理是提升教學質量最有力的保證,而檢查反思是管理是否有效的根本所在。本學期,我校在管理中能依法治教,注重細節(jié),有效地落實上課、備課、作業(yè)、輔導和質量監(jiān)控等基本教學環(huán)節(jié),引領每一個教師精心設計好每一節(jié)課,上好每一節(jié)課。
    (一)依法治教,開足課程。
    本學期,我校能夠嚴格執(zhí)行教學法規(guī),按照《廣東省九年義務教育課程表》安排所有課程,開齊課程,上足課時,制定切實可行的學科計劃。我們通過多種方法規(guī)范課時的執(zhí)行力。例如1、盡量安排學科專職教師任課;2、規(guī)定美術、音樂、科學、信息等學科必須到功能室上課;3、學期末對美術、音樂、科學、信息、體育、品社等學科進行現(xiàn)場質量抽樣分析檢查。通過這些辦法,促使每一個科目的任課老師平時上好每一節(jié)課,學生綜合素質的培養(yǎng)得到有力保障。為了加大學生各方面素養(yǎng)的培養(yǎng),我們學校還開設了籃球、樂器、舞蹈、書法、美術和科技等20多個興趣小組,興趣小組的學生代表學校參加各級各類的比賽,成績一年比一年上一個臺階。例如在今年的全國小學生五年級奧林匹克英語知識中,我校獲得了13個一等獎、2個二等獎的佳績,位列全區(qū)第一名;又例如,在南海區(qū)舉辦的青少年信息技術比賽中,我校以總分排名第4的成績被評為“優(yōu)秀學校”。
    (二)以查夯實常規(guī)。
    課堂是教學工作的主陣地。我們能充分發(fā)揮課堂教學的主渠道作用,切實提高課堂教學的質量。本學期,我們的課堂教學以追求快樂課堂,高效課堂為核心,我們要求老師認真設計好每一節(jié)課的教案,對每課的教學及時進行反思,寫教后記。課后認真設計有層次的作業(yè),及時進行反饋,鞏固教學成果。本學期,我校對教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導學困生等常規(guī)管理加大了督察力度。本學期進行三次教學常規(guī)檢查,做到有分工,有記載,有反饋,有整改,有復查。強化課堂教學質量的監(jiān)控,運用定期和不定期,全體和抽樣的靈活方式檢查,采用發(fā)掘教師閃光點的方式公示檢查結果,讓個別優(yōu)秀教師介紹經驗;個別問題嚴重的領導談心的方式進行。為加強教師和學生課堂教學常規(guī)的落實工作,我們繼續(xù)用值日行政巡視課堂記錄的督查方式。在6月3日,我校舉辦了大型、全方位的以“快樂課堂,高效課堂”為主題的教學開放日暨獅山鎮(zhèn)教育組對我校進行視導活動,同時圍繞活動主題別出心裁舉辦家長參與的三方論壇活動,我們想借此全面檢查學校的教學常規(guī)工作。結果,我們的課堂教學和常規(guī)工作得到家長的高度贊譽,以及與會領導、骨干教師充分肯定。
    (三)以監(jiān)控促質量。
    教學質量是學校賴以生存的生命線,本學期,我們在你離提高教學質量上狠下功夫,加大了語文、數(shù)學和英語三科調研和抽樣分析的力度,建立單元測驗檢測制度,備課組統(tǒng)一測驗時間,2天內完成批改任務,由備課組長總結本備課組測驗情況,及時反饋,教導處根據測驗情況做好教學需求調整。重點關注部分與平衡成績有較大差距的班級,全面提升我校在社會上的聲譽和在家長心目中的地位,全面促進學生的提高。
    (四)加強科組和備課組建設,深化教研活動的展開。
    科組是課堂教學研討的主要單位,也是學科學習效率提高與否的重要組織,本學期我們繼續(xù)貫徹落實組長負責制原則,嚴格規(guī)范科組和備課組活動管理。抓好備課組和科組活動。
    1、教研組。各科組組能認真研究學校及教導處工作計劃,切實制訂符合學科特點的活動計劃,保證了活動有條不紊地開展。各教研組認真做到了:時間明確:根據組內成員課程安排,科學選擇時間,并加以固定化。內容具體:以學科專題研討和組織教師聽課、評課為重點,加強學科教學重點課例的研討。準備充分:每次活動,組長和組內成員作好了充分的準備。系列完整:教研組活動從學習、講座到討論、交流??平M每次活動都能夠有翔實的記錄,形成資料的完整積累。每個科組在科組長的帶領下,積極開展工作,其中由于數(shù)學科進步大,英語科組成績驕人同時被評為鎮(zhèn)的先進科組。
    2、備課組。本學期,我們繼續(xù)改革備課組集體備課的模式,采用“三周一循環(huán)”的模式,即第一周集體備課,第二周上研討課和評課,第三周進行單元質量分析。通過這樣,讓教師認真落實如何備課、如何上課、如何評課。把備、教、研融為一體,提升了教師專業(yè)水平,從而也提高了教學質量。
    三、科研引領,大膽創(chuàng)新,提高課堂教學質量。
    (一)探索“獅山中心小學有效教學模式”。
    傳承是基礎,但只有創(chuàng)新才有發(fā)展。路是人走出來的,為了追求高效課堂,我們必須探索適合本校學情的課堂教學模式。本學期,我們繼續(xù)分科組分備課組,落實探索各課各類課的“有效教學模式”,數(shù)學科基本探索出“先學后教,當堂訓練”的模式。學期末,我們組織了科組長、備課組長對這個學期的探索進行歸納總結,“獅山中心小學有效教學模式”將在下個學期出籠,我們將繼續(xù)探索論證,希望通過教學模式的探索,促進教學質量的快速持續(xù)提高。
    (二)開展“問題”型小課題研究。
    本學期,全校緊緊圍繞“有效教學”這個核心,開展一切教學教研活動,教師以科組、備課組或者結對子為單位,積極開展“問題”型的小課題實驗研究活動,凸顯課題來源于實際需要、課題最終為解決教學實際問題而生存的理念,促教師向研究型教師方向發(fā)展。要求教師撰寫的教學反思、教學論文都要結合自己研究的課題成果進行撰寫。由于立足實際,解決實際,教師的科研能力得到快速的提升。在本學期,我校教師在參加佛山市教學論文評比中喜獲佳績,成傳才、鄧國桓的論文喜獲一等獎,李桂鳳老師的教學設計獲一等獎,還有4位教師的教學論文和教學設計獲得三等獎。
    (三)按照研究計劃做好我校各級已經立項的課題的研究工作。
    1、本學期,我們務實開展省級課題《經典育人,圣賢導行》的研究工作,在做好學校常規(guī)活動的同時結合課題組的活動要求開展讀愛國英雄書,參加征文比賽活動。在6月23日,我校課題組主要成員到桂城第二小學參加了課題中期檢查活動,郭主任做了精彩的實驗匯報,與會領導專家對我校的課題研究工作給予了充分的肯定。
    2、區(qū)級課題《先學后教,當堂訓練》我們能夠做好各項資料的積累和歸檔,以專家引領和同伴互助的方式務實開展研究實驗工作,在4月17日,南海區(qū)教育發(fā)展研究中心的余飚主任,教研室的黨朝亮主任以及教研員盧惠儀以及鎮(zhèn)教研員董大明等領導對課題進行了中期檢查的,與會領導對我校認真務實的實驗工作表示贊賞,同時也為課題組今后的實驗工作提出了寶貴的意見。
    四、享受書香,追求卓越,打造教學品牌特色。
    “享受書香,追求卓越”是我校打造教學特色的。
    口號。
    千古年來年來,人們都期望通過讀書來改變自己的命運,這是中華優(yōu)良的傳統(tǒng)獅山中心小學正是在這樣的理念中不斷追求,讓學生在書香的熏陶下快樂第學習本學期,我校繼續(xù)利用中午午讀時間誦讀經典;在2月12日,在校園舉行了第三屆書市,在4月23日舉辦了第4屆讀書節(jié)活動讀書節(jié)還特別開展了讀書知識競賽,書寫比賽、講故事比賽、英文朗誦比賽、古詩配畫比賽、讀書游園會、班級讀書會等一系列的讀書活動,同時表彰了一批“讀書小狀元”和“書香之家”,通過這樣的活動,大大促進了學生和家長讀書的興趣與積極性。
    五、捷報頻傳,成績驕人,反思今后工作策略。
    一學期來,全體師生團結奮進,順利完成了各項教學教研任務。教學質量比上學期又上了一個新的臺階。在參加各級各類的學科競賽,我們獲得了許多成績,獲得國家級獎勵人次,省級獎勵人次,市級獎勵人次,區(qū)級獎勵人次,鎮(zhèn)級獎勵人次。其中教師鄧國桓老師在參加南海區(qū)語文青年教師優(yōu)質課比賽獲得鎮(zhèn)級一等獎,區(qū)級三等獎。成傳才、鄧國桓的論文分別喜獲一等獎,李桂鳳老師的教學設計獲一等獎,還有4位教師的教學論文和教學設計獲得三等獎。在今年的全國小學生五年級奧林匹克英語知識中,我校獲得了13個一等獎、2個二等獎的佳績,位列全區(qū)第一名;又例如,在南海區(qū)舉辦的青少年信息技術比賽中,我校以總分排名第4的成績被評為“優(yōu)秀學?!?。林樹清和白翠青獲得了優(yōu)秀輔導老師稱號。我校文藝節(jié)目在參加站、鎮(zhèn)文藝比賽中喜獲兩金、一銅。
    總之,過去的一學期全體教師真抓實干成績斐然,我們在欣喜的同時,也清醒地認識到我們的不足。我們還需要認真反思,及時總結經驗,以便更好地開展教學教研活動,為促進我校教師專業(yè)發(fā)展,提高學校的辦學效益,不斷努力。我們堅信,教師素質的提高是提升全校教育質量的關鍵。只有高素質的教師才能培養(yǎng)出高素質的人才,面對未來我們充滿信心,沒有最好,只有更好,我們將繼續(xù)立足本校實際,大膽改革,銳意創(chuàng)新,努力走出有英才特色的教學之路!
    時光過得真快,一轉眼這學期又即將結束,結合本學期學生的學習和本人的教學狀況,特做總結如下:
    一、加強自身的理論學習,做好學生的思想教育。
    在課堂教學中尋找知識性和思想性的有機結合點,讓學生在不知不覺中受到感染熏陶,使學生無論在思想上還是其它方面,根據不一樣的途徑受到愛國教育,使他們熱愛社會主義,熱愛中國共產黨。利用每周一的班會時光,常學習《小學生守則》及《小學生日常行為規(guī)范》,使他們懂得作為一名小學生就應怎樣做,自我有一個勤懇正確的學習態(tài)度。
    二、教學方面。
    在教學中,努力實現(xiàn)素質教育,實行課改無論上什么課,讓學生自主學習,把主動權交給學生,讓學生在樂中學。
    1、學生有了問的權利:課始,學生在預習的基礎上質疑;課尾,學生回顧學習過程反思,反思自我學到了什么。
    2、學生有了讀的時光:學生多讀,讀好書,學生能夠利用超多的時光去讀,學生自讀自悟才能學到知識。
    3、學生有了講的時光:教師精講后學生主動表達自我的認識,感想,還能夠小組討論,每個學生都有講的機會。
    4、學生有了寫的時光:在課中學生能夠把課外訓練或作業(yè)搬到課內,實踐證明把寫的訓練落實在課堂,學生課內寫,教師指導端正寫的態(tài)度,提高寫的訓練潛力。這種方法透過實踐較好。
    三、紀律方面。
    抓好紀律,教學中,采用權利下放的制度,“班主任”輪流做“班長輪流當”,讓每個學生都感覺到自我有職責和義務管好自我的班級體。
    四、其它方面。
    教師為人師表,言傳身教。在語言和行動為學生起了表率作用,在出勤、衛(wèi)生方面做出好榜樣。半年來,所教班無一人違規(guī)違紀,班級多次被評為衛(wèi)生優(yōu)勝班和紀律優(yōu)勝班。
    總之:一學期以來無論在思想政治工作方面,還是在學習及班級管理方面,我們班都較好的完成了任務。受到了領導和社會的一致好評。今后我將再接再厲,爭取取得更好的成績。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇十二
    本學期我擔任高三(4)、(5)兩個文科班的政治科教學工作?,F(xiàn)將一學期以來的具體情況總結如下:
    一、主要工作和成績。
    我始終注意培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣。在教學中,虛心向有經驗的教師學習,切實做好一切教學常規(guī)工作。
    1、做好備課工作。在教學中,我始終堅持預先備好課,課前再重新復習一遍教案的做法。在教學中我歸納了以下幾點備課原則:扣大綱,抓重點;備教材、備學生、備教法;能圍繞本課時教學目的、要求,根據學生的實際情況,把復雜的內容進行變換,取其精華,有取有舍;環(huán)節(jié)齊,有反思等等。
    2、上好每一節(jié)課。課堂教學能做到:教學目的明確,能認真鉆研教材,了解學生,研究教法,本學期以多媒體輔助教學手段為主,突破重難點,善于創(chuàng)設學習情境,激發(fā)學習熱情,能有序地開展教學活動,體現(xiàn)分層教學,各類學生主動地發(fā)展。嚴把課堂教學質量關等。
    3、作業(yè)布置做到合理,習題精練,有代表性和啟發(fā)性,注重學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),重復死板的作業(yè)不做。能及時批改作業(yè),并做好成績登記。
    4、抓好培優(yōu)扶差工作。我認識到要想提高教學質量,培優(yōu)扶差工作至關重要,只有把優(yōu)生培養(yǎng)好了,優(yōu)秀率才能升高,班級才有榜樣;也只有把差生的轉化工作做好,才能提高合格率,并為營造一個良好的班集體掃清障礙,利于班級良好學風的形成。
    5、加強學生成績管理,使用好成績冊。對學生的作業(yè)情況、提問效果、課前活動、等等表現(xiàn)都做出公正、準確的評價、登記,并以此來調動學生的學習積極性,鼓勵學生不斷進步。
    二、經驗和體會:
    1、嚴格課堂紀律,培養(yǎng)良好的學科學習風氣。
    2、抓住重難點,運用多種教學方法,借助教學媒體,分散教學重點、難點,多采用直觀明了的教法,考慮學生的實際情況適當降低難度,對課后及練習冊的練習作必要的講解分析。
    3、適當開展第二課堂活動,充分調動學生的學習積極性,提高學生的綜合能力。
    4、搞好學習互助小組,讓學生互幫互學,互相監(jiān)督,以好幫差,以差促好,以利于大面積提高該科成績。
    三、存在不足與今后打算:
    2、繼續(xù)更新觀念,努力實踐主體教學;積極運用多媒體電化教學手段,提高教學質量;加大科研促教的力度,努力撰寫有較高質量的教學論文;繼續(xù)加強業(yè)務學習,提高自身的業(yè)務素質。
    一學期來,工作有得有失,今后我一定會取長補短,爭取做得更好。
    學校會計個人年度總結及計劃范文(三)。
    來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結合具體情況,全年的財務會計個人工作總結如下:
    20順利完成的工作:
    1、以認真的態(tài)度積極參加某某市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
    2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
    3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。
    年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質的提升:
    1、認真學習財經方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
    2、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。
    3、不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。
    4、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
    2019年中仍然存在的不足:
    盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:
    1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。
    2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。
    3、理論水平不高,當前社會財務會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快,缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。
    2019年嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作:
    1、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益。總結經驗,建立健全良好的工作機制。
    2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發(fā)展的步伐。
    學校會計個人年度總結及計劃范文(四)。
    學校財務人員團結努力實行“量入為出、保證重點、兼顧一般”的原則使其工作取得了一定的成績?,F(xiàn)總結如下:
    一、加強領導,完善制度,保障財務工作有序運轉。
    學校切實加強對財務工作的領導,成立了財務工作領導小組,由校長任組長,后勤副校長任副組長。財務工作堅持做到“一日一清,一月一結”,及時監(jiān)控資金流動情況,做到心中有賬本,心中有預算。財務工作賬實相符,賬賬相符。學年初,學校即時召開行政會議,專題研究和討論學校財務工作。繼續(xù)堅持實行“一支筆”審批制度,特別是對貨物采購實行嚴格規(guī)范的管理制度,有效地從源頭和制度上筑起了一道防止資金不良流動的堤壩。
    二、強化管理,注重挖潛,提高有限資金使用效益。
    為切實提高有限資金的使用效益,學校從內部做起,注重內部挖潛,降低內耗。學校落實責任,規(guī)范管理,對學校辦公用品,水暖器材、維修材料實行統(tǒng)一采購,進入學校校產保管室專賬,防止了鋪張浪費,防止了重復投入,防止閑置呆賬。
    三、突出重點,加大投入,促進各項工作正常開展。
    提高資金使用效率,就是要將有限資金用得合理,用得實在,用在該用之處。本年度,學校堅持保證重點的原則,著力保障教師工資和待遇及時足額到位及教育教學一線的需要。學校通過切實加強管理,保證了教師課時工資和應有待遇的落實,確保了學校大局的穩(wěn)定,充分調動了全校教職工的積極性和主動性。與此同時,離退休教師的醫(yī)藥費和政策性福利同樣也已做到按時到位。教育教學工作是學校的核心工作。學校財務應當也應該服務于這一核心工作。學校切實加大了對教育教學工作的投入。如為提高干部隊伍素質和促進教師業(yè)務水平的提高,學校積極支持領導、教師外出進修或培訓。
    四、著眼長遠,內抓外引,積極做好消赤減債工作。
    在收入不斷減少的情況下,學校著眼長遠,內抓外引,積極做好了消赤減債工作。學校行政集體研究,制定了消赤減債預算目標,并采取過硬措施,確保預算目標的按期完成。
    五、即將過去的一年,盡管學校財務工作在困難的情況下取得了不錯的成績,促進了學校的改革、穩(wěn)定和發(fā)展,但是問題也不容回避和忽視:
    1、學校仍處在負債運行狀態(tài),資金周轉困難。
    2、學校硬件、軟件建設上臺階,所需費用缺口較大。
    六、面對新的一年,學校財務工作任務重、壓力大。為此,需要從以下幾個方面入手,切實加強財務工作,確保學校正常運行。
    1、繼續(xù)堅持“量入為出、保證重點、兼顧一般”的原則,切實提高資金使用效益。
    2、繼續(xù)加強財務管理,注重內部挖潛降耗,通過完善制度、嚴格把關等措施和方法,做好增收節(jié)支工作。
    3、繼續(xù)全力做好消赤減債,確保局下達的任務目標如期完成。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇十三
    時間匆匆,一眨眼,一個學期即將結束了,回顧這學期,有辛酸、有成功、有快樂。辛酸的是從家長手里接過來的是一張張稚嫩的小臉,聽見的是一聲聲哀憐“老師,我要回家”“我要媽媽”……幼兒從不愿上學到高高興興上幼兒園,從不愿自己吃飯到大口大口自己吃,從挑食到樣樣菜都愛吃,從不會穿衣到學著自己穿,從不敢參加活動到爭著要在集體面前露一手……在這其中包含了老師們多少心血,當然也離不開家長的支持、配合。下面我就對本學期的工作作一下簡單回顧:
    一、穩(wěn)定幼兒情緒,幫助幼兒盡快適應幼兒園的生活,培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣。
    新學期開學時,對于小班的孩子來說,這個學期是這群三周歲的孩子第一次正式地接觸幼兒園和老師,第一次離開自己的爸爸媽媽,在陌生的環(huán)境中生活和學習,與陌生的老師和小伙伴們走到了一起,在生理和心理上都一下子難以適應,從而引起入園情緒上的不穩(wěn)定,開學的第一天,孩子們哭的哭、鬧的鬧,簡直把我們兩位老師鬧的束手無策,但我們面對孩子們的種.種不適應,我們設法轉移他們的注意力,和他們一起搭積木、做游戲,漸漸地,我們的愛安撫了那些情緒不穩(wěn)定的幼兒,一個月后,幼兒基本都樂于來園了,情緒也穩(wěn)定了許多,大部分幼兒還能在老師的引導下向老師問好,樂于與同伴相處,給今后的教學,生活奠定了有利的基礎。
    在大部分幼兒情緒穩(wěn)定的情況下,我們?yōu)榱俗層變耗芨玫卦趫@生活和學習,利用各種時機進行了常規(guī)教育,讓幼兒在集體中學習基本的生活自理能力,如:自己洗手、洗手后用毛巾擦手、飯后漱口等,培養(yǎng)他們良好的生活衛(wèi)生習慣。通過這一學期的教育和幫助,現(xiàn)在幼兒基本都能在幼兒園獨立地生活和學習了,他們在老師的幫助和鼓勵下,也都樂于學習和嘗試自己的事情自己做,到學期末,這群孩子在生活能力,生活習慣和衛(wèi)生習慣上都有了很大的進步:他們已能正確使用自己的小毛巾、小杯子,會自己用餐用點,在老師的督促下用餐還能做到認真不講話,挑食浪費的壞習慣也在一次次的督促和教育下有了明顯的進步;每一位幼兒在老師的安撫和陪同下養(yǎng)成了安靜午睡的習慣,也努力學習午睡前后的自我服務;在集體的教育下,幼兒也知道了應該做個講衛(wèi)生的孩子,飯前便后要洗手,飯后要漱口,廢物要扔進垃圾桶等等。
    二、在教育教學中,促進幼兒各方面的發(fā)展。
    1。加強課堂常規(guī)的培養(yǎng)。
    良好的課堂常規(guī)也是一個班級班風班貌的體現(xiàn),在課堂常規(guī)的培養(yǎng)上我們著重做好了兩點:
    (1)要求幼兒能面朝老師,安靜的上課。
    (2)養(yǎng)成上課舉手發(fā)言的好習慣。一方面我們在日常的教學活動中重視、強調課堂常規(guī),及時糾正不良的行為習慣。另一方面我們經常開展一些評比活動,給上課有進步、表現(xiàn)好的小朋友粘上五角星,請表現(xiàn)好的小朋友做小班長。通過不斷的激勵,我們班的課堂常規(guī)有了較大改善,上課認真聽講、大膽發(fā)言的多了,講話、開小差的少了。
    2。從幼兒的興趣和需要出發(fā),利用故事,發(fā)展幼兒的語言。
    通過對幼兒日常生活及學習的觀察,我們發(fā)現(xiàn),班上的幼兒特別喜歡聽故事,每次講故事的時候,教室就一片寂靜。于是,我們經常給幼兒講一些情節(jié)簡單,角色鮮明的故事,培養(yǎng)他們關心、同情、喜惡等情感,引導他們感受有些故事中的一些優(yōu)美語言,并鼓勵幼兒大膽地講故事。經過一學期的努力,一些幼兒已能將故事講得繪聲繪色。從而對語言的表達能力也有了一定的提高。
    3。在體育活動中,培養(yǎng)他們堅強、勇敢的品質。
    隨著寒冷的冬季的來臨,許多幼兒都推遲了來園的時間,一些孩子即使來到幼兒園,也總是把手縮在袖子里。針對這種情況,我們及時對幼兒進行了不怕冷的教育,并保證每天戶外活動的時間。通過一些體育活動,一方面讓幼兒感受各種讓自己變暖和的方法,另一方面,通過走、跑、跳、攀登和鉆爬等練習發(fā)展幼兒的身體素質。此外,在運動中我們還加強了勇敢教育,以培養(yǎng)他們堅強的品質。
    三、加強主題墻的創(chuàng)設,讓它成為師幼互動的平臺。
    隨著教學主題的變化,我們每月都及時地更換主題墻。在創(chuàng)設的過程中,我們不斷探索新的構思,追求每一次都有一個亮點,同時堅持“主題墻是師幼互動平臺”的創(chuàng)設宗旨,有教師的精心設計,有幼兒的親自參與。每次孩子們都會驕傲地向家長宣布:這是我畫的!瞧!我們和老師一起把教室布置得多漂亮。
    四、努力做好家長工作,建起家園友誼之橋。
    俗話說“一份耕耘,一份收獲”。沒有膽肝相照,哪換真摯之心?沒有家長的配合,我們哪來成就?開學后,我們通過各種方式和渠道同家長進行交流聯(lián)系。例如我們會利用家長接送幼兒來園的時間與家長交換幼兒近日在園和在家的表現(xiàn),交流經驗,探討有針對性的有效教育方法;我們每周都會通過家長欄向家長宣傳一些育兒經驗,健康知識,或是求得家長配合的活動通知等。
    以上是我對這學期的回顧,回顧本學期的點點滴滴,雖然我們做了大量的工作,同時也得到了一些收獲,但是,我們知道還存在著許多的不足,比如:孩子們的常規(guī)還不盡人意,上課插嘴的現(xiàn)象還較多,在午餐方面,還有一些孩子仍舊比較挑食,幼兒在衛(wèi)生方面表現(xiàn)還不盡人意,飯后小朋友擦嘴、漱口經常忘記,時時的要老師提醒等,這些都有待于我們在以后的工作中不斷的探索、不斷的加強。
    總之,緊張而繁忙的工作又將告一段落,讓我們在今后的工作中面對以上的種.種不足,更深入學習《綱要》的精神,從幼兒出發(fā),認真做好各項工作,以便我們的各方面在來年各更上一層樓!
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇十四
    我校領導重視體育傳統(tǒng)項目工作,把體育教學與訓練工作列入學校的議事日程。建立由校領導直接負責的管理機構,并有相應的管理辦法和規(guī)章制度。學校成立了以趙后義書記為組長,張光連為副組長,曹越、石常元、張士華為成員的體育工作領導小組。學校把體育傳統(tǒng)項目工作業(yè)績納入年終考核內容,制定了20xx年田徑等體育傳統(tǒng)項目發(fā)展規(guī)劃。我校共有體育教師6名,基本能滿足學校的體育教育教學工作。在傳統(tǒng)項目田徑的訓練中,都是由專職體育教師擔任的。
    我校有標準的400米田徑場,有6副籃球架,體育器材逐年購置,每年購置的體育器材經費都在1000元以上,體育場地、器材完全能滿足日常的體育教學與訓練工作。學校體育經費按國家規(guī)定由學校教育事業(yè)費列支,其比例都不低于已年的年度教育經費預算總量的百分之二,學校保證體育傳統(tǒng)項目的訓練工作,競賽及訓練教師的經費補貼,做到了??顚S谩N倚1WC了體育傳統(tǒng)項目的招生生源,具有體育特長生招生政策。
    學校按照國家課程計劃規(guī)定,開齊體育課時,每個班每周3節(jié)體育課。課間廣播體操、眼睛保健操是學校體育工作的重要組成部分,也是反映學校體育工作的一個窗口,是實施素質教育的具體體現(xiàn),通過課間廣播體操、眼睛保健操達到鍛煉身體的目的。我校學生參加體育傳統(tǒng)項目活動的人數(shù)占學校學生總人數(shù)的85%以上。學生下午的課外活動學校做到有計劃、有組織、科學、合理、有序地安排,并在此基礎上不斷提高質量,從而保證了學生每天鍛煉1小時的體育活動時間。
    學校實施《學生體質健康標準》,按規(guī)定和要求上報學生體質健康標準測試數(shù)據,我校于20xx年11月23日成功上報了學生體質健康標準測試數(shù)據,其中優(yōu)秀率18。06%,良好率63。90%,學生合格率100%。我校遵循青少年學生生長發(fā)育規(guī)律和生理、心理特點,進行了科學的系統(tǒng)訓練,建立了班、年級、校體育傳統(tǒng)項目代表隊,并建有完善的運動員檔案。其中校代表隊有年度訓練工作計劃、總結,有周訓練工作計劃,每周保證訓練4次,每次訓練90分鐘。學校還組織體育教師利用寒暑假對校田徑、足球、舉重隊集中訓練,做到運動訓練時間不因放假而中斷。學校經常開展各種類型的單項比賽和班級對抗賽(如:學生個人乒乓球比賽、羽毛球比賽、足球對抗比賽、班級間的拔河比賽等)。學校定期舉行傳統(tǒng)項目校級運動會,每期一次,上半年4月份是田徑比賽,下半年11—12月份是足球對抗比賽,學生以班為單位,參加本年級組的比賽。校田徑代表隊積極參加上級體育、教育行政部門組織的體育競賽活動。,學校對運動員、教練員都制定了相應的訓練管理制度,認真抓好學生運動員的思想品德教育和文化學習工作。建立了運動員檔案登記卡,對學生運動員的身體機能和運動技術水平等情況進行儲存,并對其跟蹤調研。
    學校數(shù)學系教學的工作總結篇十五
    本學期我校認真貫徹落實線教育工作會議和鎮(zhèn)教委會議精神,以全面提高教育質量為核心,以深化校本教研為切入點,以提升教師教學素質和學生全面發(fā)展為目標,規(guī)范教學管理,豐富內涵,從發(fā)展課堂、發(fā)展教師,發(fā)展學生的實際需要出發(fā),以教師為研究主體,通過探索創(chuàng)新研訓形式,開展自我反思、同伴互助、專業(yè)引領的行動研究,從而提高教育教學質量,全面推進學校教學工作的穩(wěn)步發(fā)展,下面就我校本學期在教學方面所做工作總結如下。
    1、開學初,我校根據上級領導的指示精神。
    2、學期初我校組織教師學習本學科課程標準,明確本學科的目的任務,制定學校教學計劃、各學科教師制訂學科教學計劃、教學進度并嚴格執(zhí)行,真正做到教育教學整合在一起。
    3、加強教學質量監(jiān)控工作,要求教師做到“三清”即堂堂清、課課清、單元清,教師每講完一個單元都要對學生進行檢測,了解學生對所學知識的掌握情況,學校每學期隨時進行抽測,繼續(xù)強化教學質量監(jiān)控。加強教學質量監(jiān)控機制,創(chuàng)造人人是質量的創(chuàng)造者,人人是質量的受益人的良好氛圍。進行經常性的質量監(jiān)控,并對個別薄弱學科進行跟蹤考試。
    我校認真落實教改精神,探索新形勢下的教育新體制,推行先進的教學經驗,轉變思想,真抓實干。
    1、我校借鑒示范學校的經驗,向管理要質量,向科研要質量。依法治校,從嚴治校。認真實施《小學教學常規(guī)管理暫行規(guī)定》,建立健全了各項規(guī)章制度,責任明確,分工到人。學校配置了大批先進設備,配備了多媒體教室、微機室等為教師創(chuàng)設了改革創(chuàng)新的平臺。不斷提高教師的理論和業(yè)務水平,加深了對新課改的認識,加強教研教改,面向全體,發(fā)揮我鎮(zhèn)中心小學的示范作用。
    2、教研效果顯著。我校實施目標責任化,教師爭先創(chuàng)優(yōu)。重抓德、勤、業(yè)績,嚴格管理,激活了教師的'積極性。我校充分利用政治學習、業(yè)務學習、校性教研的時間,組織教師認真學習有關文件精神,法律規(guī)定和有關教育教學的文件和經驗。學校撥出專項資金,鼓勵教師利用課余時間研究總結教學經驗,撰寫教學論文,提高自身素質。
    3、嚴格按照上級規(guī)定,對教師教學常規(guī)進行定期與不定期結合的方式進行檢查。
    抓好常規(guī)管理工作,隨時檢查教師備課和學生作業(yè),并及時與該教師交換意見,要求教師要認真?zhèn)湔n,突出重點、難點,要滲透德育教育、安全教育。布置作業(yè)要形式多樣,做到兩個結合,即口頭作業(yè)與書面作業(yè)相結合,知識性與趣味性相結合,體現(xiàn)作業(yè)的實踐性,例如:低年級可以留一些把你今天所學知識向父母匯報,教師對學生的作業(yè)評價要形式多樣,激發(fā)學生的學習興趣,并要求做到“備課要深,上課要實,作業(yè)要精,教學要活,手段要多,輔導要細,要求要嚴,質量要高”。
    1、本學年,根據上級文件的指示精神,結合我校實際情況,組織開展“現(xiàn)代教育資源”實施活動,利用每周的周三、周五對教師分批進行信息技術培訓活動,為教師配置人手一機,讓教師在教育教學過程中,通過所學習的信息技術能力,在學校保障網絡暢通的前提下,進行教學研究與教學資源共享。
    2、師德建設首位制,樹立良好的教師形象,我校充分利用教師培訓時間,對教師開展師德培訓活動,并對教師的是的情況進進行量化評估,納入教師綜合量化,使教師清晰的認識到教師“為人師表”的含義。
    3、校本教研,不斷提升教師的科研水平。針對我校教研教改水平低下、教師年齡結構不均衡的現(xiàn)狀,我校組織教師對教研教改進行了專題培訓,使教師對科研有了進一步的認識,提升了教師向“科研型”教師發(fā)展的能力。
    4、班主任培訓再接再厲,不斷提升班主任班級管理水平。我校有德育處組織開展了對班主任進行的專題培訓,并開展了班主任經驗交流會,讓班主任在相互交流中,互幫互助,共同成長,齊頭并進,抓住班級管理,提升班級整體風貌。
    5、繼續(xù)開展寫字教學研究。要求各科教師都要對學生進行寫字指導,嚴格按照寫字要求去做,對于書寫性的作業(yè)要求字跡清楚工整,作業(yè)本干凈整潔。
    6、組織學生開展讀書筆記評比、手抄報評比活動。
    7、組織教師教學論文、反思、案例評比。
    8、根據上級要求,本學期,我校實施電子備課,對承擔電子備課人物的教師進行了專題培訓,并對貝克進行了審核。
    9、開學初,再一次對學生進行《小學生課堂標準課堂常規(guī)》要求培訓,要求學生認真按要求去做。
    10、積極參加上級組織開展的各級各類培訓競賽活動。
    11、積極推進學生評價改革工作。要在《學生素質發(fā)展手冊》評價的基礎上建立學生成長記錄檔案,收集學生方方面面的資料,包括父母的期望,教師、同學和自我的評價、各次的作業(yè)和競賽成績,自己滿意的作品等等,使學生通過成長記錄看到自己進步的軌跡,發(fā)現(xiàn)自己的不足,并通過成長記錄加強自我反思和自我評價能力,促進學生的發(fā)展。
    12、切實做好培優(yōu)、補困工作和開展學科競賽活動。全體教師都要做到思想重視,情感投入,時間落實,輔導要活,重視檢測、反饋,不斷改進方法。培優(yōu)工作除了平時的分層教學,確保效果。
    總之,盡管在教學工作中,我校做了一些工作,但離領導的要求還有很大的差距。在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力,加大教學的工作力度,爭取更好的成績。
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