行政主管專業(yè)簡歷(精選21篇)

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    對(duì)于一項(xiàng)任務(wù)的完成,不僅要看結(jié)果,還要注重其過程中的各種收獲和教訓(xùn)。總結(jié)可以從過去的成就、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)中提煉出有價(jià)值的觀點(diǎn)。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    行政主管專業(yè)簡歷篇一
    7)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司人力資源進(jìn)行優(yōu)化配置,對(duì)公司企業(yè)文化進(jìn)行宣傳和解釋工作。
    離職原因:
    尋求新的發(fā)展。
    公司名稱:
    廣州立聯(lián)電子有限公司起止年月:-08~-10。
    公司性質(zhì):
    外商獨(dú)資所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。
    擔(dān)任職務(wù):
    人事專員、人事主管。
    工作描述:
    1)負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考勤、薪酬管理、企業(yè)員糾紛處理及人事行政規(guī)章制度。
    的制訂、修訂、并貫徹實(shí)施;
    2)對(duì)食堂、保安、車隊(duì)及環(huán)境衛(wèi)生等行政后勤工作進(jìn)行管理與監(jiān)控;
    3)日常工作進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、尋求改善并提高效率,推進(jìn)人力資源隊(duì)伍建設(shè);
    4)協(xié)調(diào)各部門溝通合作關(guān)系。
    離職原因:
    有事回家。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    華南理工大學(xué)。
    最高學(xué)歷:
    本科。
    畢業(yè)日期:
    人力資源管理。
    所學(xué)專業(yè)二:
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號(hào)。
    -09。
    -07。
    四川省雷波高中。
    文科。
    畢業(yè)證。
    重慶渝州大學(xué)。
    畢業(yè)證。
    -09。
    華南理工大學(xué)。
    人力資源管理。
    在讀(函授)。
    語言能力。
    外語:
    英語良好。
    國語水平:
    優(yōu)秀。
    粵語水平:
    良好。
    工作能力及其他專長。
    個(gè)人專長:
    2.精通人員招聘、培訓(xùn)、hr考核、薪酬福利等人力資源六大模塊工作;
    3.精通行政后勤(食堂、保安、車隊(duì)、環(huán)境衛(wèi)生等)全面管理與監(jiān)控;
    4.能獨(dú)立完成人事行政各項(xiàng)規(guī)章制度/流程的編制、修訂及貫徹推進(jìn);
    5.精通office辦公軟件,并對(duì)autocad及photoshop等軟件有一定的了解及應(yīng)用。五筆字型可入70字/分鐘。
    6.熟悉“6s”、iso9000、sa8000體系運(yùn)作及國家勞動(dòng)法律法規(guī)。
    7.具有高度的責(zé)任心及較強(qiáng)的組織/協(xié)調(diào)/溝通和寫作能力。
    詳細(xì)個(gè)人自傳。
    本人具有7年多的行政人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),很強(qiáng)的實(shí)際操作能力。具體的工作內(nèi)容有;負(fù)責(zé)重要人才的'招聘、選拔(每個(gè)部門需要的人才,決定采用方針,計(jì)劃等等)、培訓(xùn)、考核、薪酬管理、企業(yè)文化建設(shè)、員工勞資糾紛處理等等;另對(duì)行政后勤(食堂、保安、車隊(duì)、環(huán)境衛(wèi)生等)進(jìn)行全面管理與監(jiān)控;指導(dǎo)5名直接下屬人員的工作計(jì)劃、實(shí)行。本人建議采用的方向性,對(duì)目標(biāo)的想法,采用標(biāo)準(zhǔn)等等,編制好固定推進(jìn)的體制,主動(dòng)的改革采用方式等,在任職廣州圣大電子有限公司行政人力資源部經(jīng)理一職期間,由我本人所制訂的《薪酬管理》和《績效考核》受到總經(jīng)理及員工的好評(píng);并且在工作中不斷的充實(shí)自己。最大的收獲便是,全面掌握了人力資源及行政管理技巧,并報(bào)考了華南理工大學(xué)之函授學(xué)習(xí)人力資源管理(本科)。希望根據(jù)自己所學(xué)的知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)與能力,能勝任貴公司行政人力資源方面的管理工作。
    個(gè)人聯(lián)系方式。
    通訊地址:
    廣州市番禺市橋星海公園旁(郵編:510430)。
    聯(lián)系電話:
    020-3xxxxxxxx。
    家庭電話:
    手機(jī):
    139xxxxxxxxx。
    qq號(hào)碼:
    電子郵件:
    個(gè)人主頁:
    行政主管專業(yè)簡歷篇二
    簡歷編號(hào):
    更新日期:
    無照片。
    姓名:
    國籍:
    中國。
    目前所在地:
    廣州。
    民族:
    漢族。
    戶口所在地:
    肇慶。
    身材:
    155cm?47kg。
    婚姻狀況:
    未婚。
    年齡:
    26歲。
    培訓(xùn)認(rèn)證:
    誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    普通求職?
    應(yīng)聘職位:
    人力資源:不限、行政/后勤、客服及技術(shù)支持:
    工作年限:
    3
    職稱:
    初級(jí)。
    求職類型:
    全職。
    可到職日期:
    隨時(shí)。
    3500--5000。
    希望工作地區(qū):
    廣州廣州廣州。
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:
    起止年月:-09~-06廣州市番禺區(qū)小谷圍索納樂器樂器店。
    公司性質(zhì):
    其它所屬行業(yè):影視/媒體/藝術(shù)。
    擔(dān)任職務(wù):
    銷售。
    工作描述:
    負(fù)責(zé)琴行的廣告宣傳、網(wǎng)站維護(hù)、活動(dòng)策劃、客戶拓展、進(jìn)貨渠道、店面與網(wǎng)絡(luò)銷售、賬務(wù)等整體管理。
    離職原因:
    琴行已轉(zhuǎn)讓。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    私營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
    擔(dān)任職務(wù):
    辦公室文員。
    工作描述:
    3、對(duì)外負(fù)責(zé)與相關(guān)政府部門溝通,辦理有關(guān)事項(xiàng),對(duì)內(nèi)與園區(qū)企業(yè)聯(lián)絡(luò),開展日常工作;
    4、負(fù)責(zé)接待工作及會(huì)務(wù)準(zhǔn)備工作;
    5、負(fù)責(zé)辦公用品進(jìn)出倉管理。
    離職原因:
    到廣州大學(xué)城經(jīng)營琴行。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    中外合資所屬行業(yè):機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
    擔(dān)任職務(wù):
    招聘文員。
    工作描述:
    離職原因:
    實(shí)習(xí)期滿。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    暨南大學(xué)。
    最高學(xué)歷:
    本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士。
    畢業(yè)日期:
    所學(xué)專業(yè)二:
    人力資源管理。
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號(hào)。
    -09。
    暨南大學(xué)。
    管理學(xué)學(xué)士。
    -01。
    珠海暢想教育培訓(xùn)中心。
    人力資源管理。
    助理人力資源管理師。
    語言能力。
    外語:
    英語優(yōu)秀。
    國語水平:
    精通。
    粵語水平:
    精通。
    工作能力及其他專長。
    3、開朗、熱情,善于溝通、協(xié)調(diào),工作高效、干練;
    4、普通話、粵語聽說流利,英語聽說讀寫良好。
    詳細(xì)個(gè)人自傳。
    個(gè)人聯(lián)系方式。
    通訊地址:
    聯(lián)系電話:
    家庭電話:
    手機(jī):
    qq號(hào)碼:
    電子郵件:
    個(gè)人主頁:
    行政主管專業(yè)簡歷篇三
    學(xué)歷:高中。
    工作年限:3-5年。
    工作地點(diǎn):廣州-經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。
    求職意向:后勤。
    心思縝密待人熱情條理性強(qiáng)。
    工作經(jīng)驗(yàn)(工作了2年11個(gè)月,做了1份工作)。
    番禺保安服務(wù)公司。
    工作時(shí)間:2月至1月[2年11個(gè)月]。
    職位名稱:保安。
    教育經(jīng)歷。
    1988年9月畢業(yè)南江四中高中。
    語言技能。
    普通話:很好。
    證書獎(jiǎng)項(xiàng)。
    證書名稱:資格證頒發(fā)時(shí)間:1月頒發(fā)機(jī)構(gòu):廣州番禺保安公司。
    自我描述。
    本人在保安公司任職多年,經(jīng)驗(yàn)5一6年,服從公司上級(jí)安排,聽從指揮,做到防火防盜一切安全工作!
    更多。
    行政主管專業(yè)簡歷篇四
    姓名:
    性別:女。
    年齡:24歲。
    婚姻狀況:未婚。
    最高學(xué)歷:大專。
    政治面貌:共青團(tuán)員。
    現(xiàn)居住地:江西。
    籍貫:江西。
    聯(lián)系電話:×××××××××××。
    電子郵箱:×××。
    求職意向。
    工作類型:全職。
    工作年限:2年。
    期望薪資:20xx-3000元。
    工作地點(diǎn):江西省。
    求職行業(yè):餐飲、酒店、娛樂旅游廣告、公關(guān)咨詢、策劃。
    求職職位:行政專員/助理行政經(jīng)理/主管。
    工作經(jīng)歷。
    20xx-05-江西××××××投資有限公司前臺(tái)。
    工作描述:
    1.接聽客戶咨詢電話,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確;。
    2、對(duì)來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時(shí)通知被訪人員;。
    3、保持公司清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象;。
    4、監(jiān)督員工每日考勤情況;。
    5、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;。
    6、協(xié)助上級(jí)完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;。
    7、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)。
    工作描述:
    1、接聽公司熱線電話,并記錄問題和解決問題;。
    2、接聽并處理客戶預(yù)約需求;。
    3、運(yùn)用并掌握相關(guān)技能,按照客戶要求,協(xié)調(diào)各部門給予客戶提供一站式服務(wù);。
    4、將非常規(guī)問題及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)后臺(tái)支持并跟進(jìn)處理;。
    5、制定客戶回訪計(jì)劃,按時(shí)完成并記錄;。
    6、定期整理和更新客戶信息數(shù)據(jù)庫;。
    教育經(jīng)歷。
    20xx-xx-20xx-07南昌工學(xué)院工商企業(yè)管理大專。
    自我評(píng)價(jià)。
    我學(xué)的是工商企業(yè)管理專業(yè),希望能找到一個(gè)平臺(tái)來不斷提升自己。我是一個(gè)做事穩(wěn)重,待人熱情、真誠的人。公私分明,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí),能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。
    有較強(qiáng)的適應(yīng)能力,紀(jì)律性強(qiáng),工作積極配合。而且有自信、細(xì)心,能夠吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),并且能夠很快融于集體。盡管我還缺乏一定的工作經(jīng)驗(yàn),但我會(huì)用百分百的精力和態(tài)度去學(xué)習(xí),不斷提高自己的工作能力。
    在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與企業(yè)同步發(fā)展。
    行政主管專業(yè)簡歷篇五
    學(xué)歷:中專/技校。
    工作年限:5-8年。
    工作地點(diǎn):廣州-番禺-不限。
    求職意向:行政/后勤。
    待人熱情心思縝密條理性強(qiáng)。
    工作經(jīng)驗(yàn)(工作了6年,做了1份工作)。
    豐達(dá)電機(jī)廠/牛尾電機(jī)廠。
    工作時(shí)間:月至11月[6年]。
    職位名稱:經(jīng)理助理。
    自我描述。
    行政主管專業(yè)簡歷篇六
    基本信息。
    姓名:fwsir性別:女相片。
    民族:漢政治面貌:黨員。
    出生日期:19xx-09婚姻狀況:未婚
    身高:165cm英語水平:六級(jí)。
    電腦能力:良好工作年限:5年。
    聯(lián)系方式。
    電話:
    郵箱:
    求職意向。
    工作類型:全職期望職位:行政經(jīng)理。
    期望地點(diǎn):不限期望行業(yè):酒店/餐飲。
    期望月薪:面議。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:xx農(nóng)業(yè)大學(xué)最高學(xué)歷:本科。
    專業(yè)類別:生物類專業(yè)名稱:園藝。
    培訓(xùn)情況:201x/09--201x/07:xx農(nóng)業(yè)大學(xué)園藝本科。
    201x/03--201x/03:xx培訓(xùn)部。
    培訓(xùn)課程:企業(yè)行政管理培訓(xùn)。
    培訓(xùn)描述:進(jìn)行有效的行政管理組織,工作實(shí)踐、商務(wù)交流、個(gè)人效率和團(tuán)隊(duì)精神方面的培訓(xùn)。
    工作經(jīng)歷。
    201x/06--至今:xx西餐廳行政人事經(jīng)理。
    從201x年餐廳開始籌備起,在該店工作,熟悉西餐廳開業(yè)籌備的相關(guān)準(zhǔn)備工作,如行政,人事,招聘,培訓(xùn),供應(yīng)商挑選等?,F(xiàn)任西餐廳經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)公司行政,人事集財(cái)務(wù)相關(guān)工作,有豐厚的人力資源經(jīng)驗(yàn),如雇傭、員工關(guān)系、工薪、福利、員工培訓(xùn)等。曾監(jiān)管餐廳餐飲部,熟悉西餐制作流程,有較豐富的餐飲管理經(jīng)驗(yàn),能較好的進(jìn)行成本控制。熟悉基本財(cái)務(wù)制度,熟悉整個(gè)西餐廳的運(yùn)營及成本控制。工作中均使用英語進(jìn)行交流,有較強(qiáng)的聽話讀寫能力,口語流利。
    201x/09--201x/05:xx貿(mào)易有限公司銷售助理。
    在工作初期擔(dān)任銷售助理一職,主要負(fù)責(zé)合同及檔案管理,代理商逾期貸款管理,跟進(jìn)客戶定單及裝運(yùn)、售后服務(wù),處理后續(xù)事宜,匯總、整理和分析該區(qū)域內(nèi)銷售數(shù)據(jù),協(xié)助銷售經(jīng)理工作,維護(hù)辦事處與代理商以及代理商之間的.關(guān)系,進(jìn)行行政后勤支持,以及辦公室日常事務(wù)處理,建立和維護(hù)部門間良好的溝通關(guān)系,保證信息傳達(dá)及時(shí)準(zhǔn)確,有基本財(cái)務(wù)知識(shí)。
    工作能力及特長。
    能熟練使用office系列軟件,有較強(qiáng)的行政管理集西餐廳開業(yè)籌備,運(yùn)營及管理經(jīng)理,豐富的西餐廳人力資源管理經(jīng)驗(yàn),組織溝通能力強(qiáng),能熟練使用英語進(jìn)行交流。
    自我評(píng)價(jià)。
    有豐富的行政管理以及西餐廳管理經(jīng)驗(yàn),具有西餐廳開業(yè)前期籌備經(jīng)驗(yàn),熟悉西餐廳運(yùn)營,成本控制等各方面,有優(yōu)秀的組織管理和溝通技巧,性格活潑開朗,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作盡職盡責(zé),目前工作中同事使用英語進(jìn)行交流,英語口語流利。
    基本信息。
    姓名:fwsir國籍:中國。
    目前所在地:廣州民族:漢族。
    戶口所在地:湖南身材:165cm53kg。
    婚姻狀況:未婚年齡:22歲。
    培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:普通求職。
    應(yīng)聘職位:行政/人事類:文員、助理等經(jīng)營/管理類貿(mào)易類外貿(mào)跟單。
    工作年限:1職稱:無職稱。
    求職類型:全職可到職-一個(gè)星期。
    月薪要求:1500--201x希望工作地區(qū):廣州廣州。
    201x.9-至今廣州半島電器科技有限公司客服部助理。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:武漢工貿(mào)學(xué)院。
    所學(xué)專業(yè)一:英語所學(xué)專業(yè)二:行政。
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:201x-201x武漢工貿(mào)學(xué)院。
    語言能力。
    外語:英語良好。
    國語水平:良好粵語水平:一般。
    詳細(xì)個(gè)人自傳。
    我是個(gè)比較簡單的人,在生活中我只想做一個(gè)簡單快樂的人。所以我比較喜歡穩(wěn)定的工作崗位。在工作中我會(huì)集中我所有的智慧和熱忱把今天的工作做到盡善盡美。(如果您覺得我就是您要找的人,那么請(qǐng)給我一個(gè)在貴公司認(rèn)真工作的機(jī)會(huì)。謝謝?。?。
    自我評(píng)價(jià):
    1工作主動(dòng)積極,有團(tuán)隊(duì)合作精神,有高度的責(zé)任心。
    2語言表達(dá)能力強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力佳,擅長與客戶交流。
    3有較強(qiáng)的適應(yīng)性,能承受工作壓力。
    4有客服和銷售經(jīng)驗(yàn)。
    5能熟練使用電腦。
    6敏于事而慎于言。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:浙江大虎打火機(jī)有限公司。
    時(shí)間范圍:201x年3月-10月。
    公司性質(zhì):私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:行政/后勤-行政專員/助理。
    工作描述:主要負(fù)責(zé)公司人員檔案、合同的備案、社會(huì)責(zé)任審查整理工作,以及公司外協(xié)帳目、單據(jù)的登記、核對(duì)和結(jié)算工作等。
    離職原因:個(gè)人原因。
    行政主管專業(yè)簡歷篇七
     行政管理專業(yè)在大學(xué)非常熱門,大家知道行政管理專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)該如何去制作一份合格的簡歷嗎?歡迎閱讀:行政管理專業(yè)簡歷模板范文!
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     姓名:應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站
     一年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|25歲(1991年11月17日)
     居住地:北京
     電話:139*******(手機(jī))
     e-mail:lixinyin@
     最近工作[8個(gè)月]
     公司:xx有限公司
     行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
     職位:系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員
     最高學(xué)歷
     學(xué)歷:本科
     專業(yè):行政管理
     學(xué)校:中央廣播電視大學(xué)
     自我評(píng)價(jià)
     誠實(shí)、穩(wěn)重、勤奮、積極上進(jìn),擁有豐富的大中型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力,敏銳的洞察力,自信是我的魅力。我有著良好的形象和氣質(zhì),健康的體魄和樂觀的精神使我能全身心地投入到工作當(dāng)中。
     求職意向
     到崗時(shí)間:可隨時(shí)到崗
     工作性質(zhì):全職
     希望行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
     目標(biāo)地點(diǎn):北京
     期望月薪:面議/月
     目標(biāo)職能:系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員
     工作經(jīng)驗(yàn)
     2015/3 – 2015/11:xx有限公司[8個(gè)月]
     所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
     策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員
     1. 面對(duì)面互動(dòng)教育網(wǎng),丫酷/齊秀社區(qū)各項(xiàng)支持;
     2. 業(yè)務(wù)環(huán)境的初始化及測(cè)試,定期的維護(hù)管理;
     3. 線上技術(shù)文檔及自動(dòng)化腳本的整理完善與實(shí)施;
     2014/4 – 2015/1:xx有限公司[9個(gè)月]
     所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校
     策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員
     1. cacti/nagios/smokeping下業(yè)務(wù)環(huán)境的監(jiān)控;
     2. 多站運(yùn)維管理平臺(tái)的基礎(chǔ)開發(fā);
     3. 公司內(nèi)相關(guān)設(shè)備的管理與維護(hù)。
     教育經(jīng)歷
     2010/8— 2014/6 中央廣播電視大學(xué) 行政管理 本科
     證書
     2011/12 大學(xué)英語四級(jí)
     語言能力
     英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
     選擇方法:約有20%的雇主承認(rèn)他們會(huì)使用一些級(jí)別較低的助理人員來處理簡歷,這些人員會(huì)有一些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有45%的雇主認(rèn)為他們進(jìn)行初選時(shí),也基本只看這些硬性指標(biāo)。
     常見的標(biāo)準(zhǔn)以雇主使用的頻繁程度為序:1、六級(jí) 英語 證書2、戶口3、專業(yè)背景4、學(xué)校名聲5、在校成績值得注意的是:這些標(biāo)準(zhǔn)不一定會(huì)在招聘要求中注明,但自己心里一定要有數(shù),相關(guān)的信息一定要全。
     過長的簡歷毫無作用
     簡歷的長度和厚度:招聘者平均在每份簡歷上花費(fèi)1.4分鐘。一般會(huì)閱讀1頁半材料。過長的簡歷毫無作用,而且不容易突出重點(diǎn)。在簡歷后附上一大堆證明材料的做法并沒有增加錄取機(jī)會(huì),但沒有發(fā)現(xiàn)負(fù)面的影響。就按照我個(gè)人的.一貫招聘經(jīng)驗(yàn),首先看的是工作經(jīng)驗(yàn)這一項(xiàng),其次看個(gè)人評(píng)價(jià)和所獲 培訓(xùn) 等,因此在簡歷的后面輔上一沓畢業(yè)證書等復(fù)印件就根本用不找,這些一般在初試通過后單位才要求提供。
     傳統(tǒng)信件的投遞效果會(huì)更佳
     投遞的方式:通過e-mail和網(wǎng)站遞交的電子版簡歷,得到的關(guān)注比通過郵件要少。平均會(huì)減少23秒左右。此外,我們發(fā)現(xiàn)會(huì)有約5%的電子簡歷會(huì)由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被招聘者看到。因此,我們建議仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式,除非雇主明確表示出偏向性。
     外企重視 英語 和學(xué)校
     關(guān)注要點(diǎn):中國的公司和外資企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)有一定區(qū)別??偟膩碇v,外企更重視英語和學(xué)校名聲,中國公司看重專業(yè)和戶口。越是熱門的公司,其往往對(duì)在校成績更關(guān)注。建議學(xué)生制作不同的簡歷來突出不同的要點(diǎn)。
     總體印象重要 所學(xué)課程次要
     簡歷內(nèi)容:只有23%的人能在半小時(shí)后大體描述它所看過的簡歷上學(xué)生具體活動(dòng)和職位。他們只有一個(gè)對(duì)學(xué)生性格的總體印象。所以:是學(xué)生會(huì)副主席還是部長并不重要,關(guān)鍵是你不要給人留下一個(gè)書呆子的印象。但如果說謊,也容易出局。
     很多簡歷上會(huì)列出自己的學(xué)習(xí)課程,只有4%的公司會(huì)仔細(xì)閱讀。專家建議:你可以列出,但必須是重要的,而且不要超過一行。
     簡歷表達(dá)好 增加錄取機(jī)會(huì)
     表達(dá)能力:我們發(fā)現(xiàn)符合要求的表達(dá)非常重要。同一個(gè)人的簡歷,經(jīng)過專家修改,可以增加43%的錄取機(jī)會(huì)。簡歷的常見問題是:表達(dá)不簡潔,用詞帶過多感情色彩,英語表達(dá)不規(guī)范,過長無重心,格式不規(guī)范等。
    行政主管專業(yè)簡歷篇八
    工作年限:10年以上。
    工作區(qū)域:河南-周口。
    工作經(jīng)歷:
    求職者暫時(shí)沒有填寫工作經(jīng)歷。
    教育經(jīng)歷:
    求職者暫時(shí)沒有填寫教育經(jīng)歷。
    自我介紹:
    求職者暫時(shí)沒有填寫自我介紹。
    打電話給我時(shí),請(qǐng)一定說明在xx到的,謝謝!
    更多。
    行政主管專業(yè)簡歷篇九
    目前所在地:廣州。
    民族:漢族戶口。
    所在地:廣州。
    身材:165cm55kg。
    婚姻狀況:未婚。
    年齡:29歲。
    培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章。
    公司名稱:佛山市合富置業(yè)房地產(chǎn)顧問有限公司。
    起止年月:xx-09~xx-08。
    公司性質(zhì):股份制企業(yè)。
    所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    工作描述:1、行政、人事、審計(jì)、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作的統(tǒng)籌和調(diào)配;2、公司制度的編制和修定;3、公司會(huì)議和活動(dòng)統(tǒng)籌;4、公司企業(yè)文化推廣;5、公司財(cái)務(wù)培訓(xùn)和風(fēng)險(xiǎn)防范(制定財(cái)務(wù)制度、制作及進(jìn)行財(cái)務(wù)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)制度實(shí)施監(jiān)管、提出改良方法、審計(jì)問題跟蹤并處理,撰寫每月內(nèi)部審計(jì)報(bào)告并統(tǒng)計(jì)分析等);6、協(xié)調(diào)公司員工關(guān)系;7、協(xié)調(diào)離職員工個(gè)案處理;8、員工招聘;9、員工績效評(píng)估;10、公司開支費(fèi)用審批、成本控制評(píng)估;11、固定資產(chǎn)調(diào)配及監(jiān)管;12、編寫公司各項(xiàng)操作流程和管理制度;13、房屋買賣/租賃合同審核是否合法、完善;14、指引下屬開展各項(xiàng)工作,包括:固定資產(chǎn)管理及實(shí)施、裝修維修跟蹤、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及跟蹤、前臺(tái)接待禮儀、工商執(zhí)照管理、社保管理、薪金及福利管理、檔案管理、財(cái)務(wù)審核方法等;15、特發(fā)事件處理。
    公司名稱:廣東合富置業(yè)房地產(chǎn)顧問有限公司。
    擔(dān)任職務(wù):會(huì)計(jì)督導(dǎo)主任(內(nèi)部審計(jì))。
    工作描述:1、協(xié)助部門經(jīng)理做好上傳下傳公司或部門最新制度和決策;
    2、編制及更新公司財(cái)務(wù)管理制度,并對(duì)全公司員工進(jìn)行相關(guān)財(cái)務(wù)培訓(xùn)工作;
    4、參與部門各組別之間的各項(xiàng)改革的討論會(huì)議,提出各種方案及落實(shí)有效措施;
    5、營業(yè)部門費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)審批;
    6、各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)工作咨詢解答工作;
    7、房屋買賣/租賃合同審核;
    8、撰寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告(針對(duì)大型突發(fā)項(xiàng)目);
    9、撰寫部門審計(jì)報(bào)告,統(tǒng)計(jì)及分析并提出改善建議。離職原因:集團(tuán)旗下分公司挖角。
    公司名稱:廣東中原地產(chǎn)有限公司起止年月:xx-01~xx-12。
    公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔(dān)任職務(wù):總監(jiān)助理。
    工作描述:1、協(xié)助總監(jiān)做好上傳下達(dá)公司各項(xiàng)制度和文化推廣;
    2、區(qū)域會(huì)議、活動(dòng)統(tǒng)籌和記錄(旗下25間分行);
    3、區(qū)域內(nèi)部績效統(tǒng)計(jì)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
    4、成交資料復(fù)核;
    5、款項(xiàng)支付審批;
    6、培訓(xùn)和指導(dǎo)旗下30余名高級(jí)、資深、初級(jí)秘書配合營業(yè)部門開展工作;
    7、監(jiān)管旗下營業(yè)部門的運(yùn)作(包括資金、財(cái)產(chǎn)、信息、人員等);
    8、參與公司各種行政決策工作會(huì)議;
    9、總監(jiān)分配的其他特殊工作安排;
    10、突發(fā)事件處理;
    11、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)部、區(qū)域與公司之間的關(guān)系。
    離職原因:尋找更專業(yè)性的工作。
    公司名稱:廣東天天樂營銷有限公司起止年月:xx-01~xx-08。
    公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):飲食,旅游業(yè),賓館。
    擔(dān)任職務(wù):出納。
    工作描述:1、各地營業(yè)員報(bào)銷單據(jù)審核;
    2、倉庫監(jiān)管工作;
    3、銀行收支、現(xiàn)金收支;
    4、增值稅發(fā)票開具;
    2、出納資金監(jiān)管;
    3、外匯兌換操作;
    4、編制會(huì)計(jì)憑證;
    5、參與國內(nèi)游帶團(tuán)工作。離職原因:合同期滿,尋找其他領(lǐng)域的工作發(fā)展。
    專業(yè)二:受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
    語言能力外語:英語一般國語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀。
    工作能力及其他專長本人工作經(jīng)驗(yàn)豐富,能承受強(qiáng)大的工作壓力,善于處理人際關(guān)系,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的凝聚力,工作思維靈活。
    行政主管專業(yè)簡歷篇十
    婚姻狀況:已婚民族:漢族。
    誠信徽章:未申請(qǐng)身高:160cm。
    人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)體重:50kg。
    人才類型:普通求職。
    應(yīng)聘職位:財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù),財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù),其它類。
    工作年限:5職稱:無職稱。
    求職類型:兼職可到職日期:隨時(shí)
    月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):廣州,增城,。
    工作經(jīng)歷。
    公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
    擔(dān)任職位:會(huì)計(jì)。
    工作描述:大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)提供。
    離職原因:
    公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
    擔(dān)任職位:行政出納員。
    畢業(yè)院校:中山大學(xué)。
    最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:-07
    專業(yè)一:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)二:
    起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
    語言能力。
    外語:英語一般粵語水平:精通。
    其它外語能力:
    國語水平:精通。
    工作能力及其他專長。
    我個(gè)人比較有耐心,細(xì)心!做事積極認(rèn)真負(fù)責(zé).性格開朗。
    個(gè)人自傳。
    活潑開朗的我對(duì)工作總有一份熱誠的.心,對(duì)人熱情有禮是我與人相處之道.做事懂得分輕重!有高度的會(huì)計(jì)職業(yè)道德和強(qiáng)烈的責(zé)任感。
    行政主管專業(yè)簡歷篇十一
    人事行政主管簡歷范文,以下文章來源于
    應(yīng)屆
    畢業(yè)生求職網(wǎng)(),在寫簡歷的.同時(shí)大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)為你推薦一篇行政管理專業(yè)本科生簡歷模板為模板參考?,F(xiàn)在的求職者都不知道怎樣寫一份求職簡歷,那么大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)為您提供、行政人事經(jīng)理個(gè)人簡歷模板為寫簡歷模板。注意一切請(qǐng)以自己的真實(shí)情況填寫求職簡歷,請(qǐng)繼續(xù)詳細(xì)閱讀以下文章。
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    簡歷網(wǎng)目前所在: 番禺區(qū) 年齡: 30 歲
    行政主管專業(yè)簡歷篇十二
    性別:
    男
    年齡:
    23。
    學(xué)歷:
    本科。
    民族:
    漢族。
    身高:
    178。
    畢業(yè)學(xué)校:
    南京工業(yè)大學(xué)。
    專業(yè)名稱:
    戶口所在地:
    江蘇省鹽城。
    婚姻狀況:
    未婚。
    現(xiàn)工作地點(diǎn):
    江蘇省南京。
    現(xiàn)任職位:
    在校學(xué)生。
    特長概括:
    自我評(píng)價(jià)。
    教育。
    學(xué)歷。
    學(xué)校名稱。
    專業(yè)。
    時(shí)間范圍。
    本科。
    南京工業(yè)大學(xué)。
    2004年9月-2008年6月。
    技能/專長。
    計(jì)算機(jī)能力:
    全國計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)。
    計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
    語言水平:
    英語:級(jí)別:普通英語四級(jí)。
    不會(huì):不會(huì)級(jí)別:
    普通話:一般。
    求職意向。
    希望職位:
    人事助理,行政助理,行政文員,總務(wù)。
    工作地點(diǎn):
    南京,蘇州,鹽城,泰州,南通。
    希望工資:
    聯(lián)系方式。
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    行政主管專業(yè)簡歷篇十三
    簡歷編號(hào):
    更新日期:
    無照片。
    姓名:
    /
    國籍:
    中國。
    目前所在地:
    廣州。
    民族:
    漢族。
    戶口所在地:
    陽江。
    身材:
    162cm?50kg。
    婚姻狀況:
    未婚。
    年齡:
    27歲。
    培訓(xùn)認(rèn)證:
    誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    普通求職?
    應(yīng)聘職位:
    商務(wù)代表:市場(chǎng)助理、商務(wù)代表:商務(wù)助理、行政經(jīng)理/主任/主管:行政主管。
    工作年限:
    5
    職稱:
    無職稱。
    求職類型:
    全職。
    可到職日期:
    隨時(shí)。
    --3500。
    希望工作地區(qū):
    廣州廣東省。
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:
    廣州德達(dá)泰爾通信有限公司起止年月:-02~-10。
    公司性質(zhì):
    民營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。
    擔(dān)任職務(wù):
    商務(wù)。
    工作描述:
    3.核實(shí)項(xiàng)目各項(xiàng)成本預(yù)算,并統(tǒng)計(jì)上報(bào)。
    4.協(xié)調(diào)市場(chǎng)部公司內(nèi)外相關(guān)的溝通工作,以及上級(jí)交代的工作。
    5.協(xié)助上級(jí)進(jìn)行項(xiàng)目回款工作。
    離職原因:
    個(gè)人原因。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    廣州大學(xué)。
    最高學(xué)歷:
    本科。
    畢業(yè)日期:
    所學(xué)專業(yè)一:
    市場(chǎng)營銷。
    所學(xué)專業(yè)二:
    人力資源管理。
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號(hào)。
    廣州大學(xué)。
    市場(chǎng)營銷。
    畢業(yè)證。
    11223344。
    語言能力。
    外語:
    英語良好。
    國語水平:
    精通。
    粵語水平:
    精通。
    工作能力及其他專長。
    *熟悉辦公軟件。
    詳細(xì)個(gè)人自傳。
    本人富有上進(jìn)心和積極性,為人誠懇,有責(zé)任感,具有團(tuán)隊(duì)合作精神.期待輝煌!
    個(gè)人聯(lián)系方式。
    通訊地址:
    廣州市。
    聯(lián)系電話:
    家庭電話:
    手機(jī):
    qq號(hào)碼:
    電子郵件:
    個(gè)人主頁:
    行政主管專業(yè)簡歷篇十四
    工作年限:以上。
    工作區(qū)域:河南-周口。
    工作經(jīng)歷:
    求職者暫時(shí)沒有填寫工作經(jīng)歷。
    教育經(jīng)歷:
    求職者暫時(shí)沒有填寫教育經(jīng)歷。
    自我介紹:
    求職者暫時(shí)沒有填寫自我介紹。
    打電話給我時(shí),請(qǐng)一定說明在xx到的,謝謝!
    更多。
    行政主管專業(yè)簡歷篇十五
    行政主管在編寫個(gè)人簡歷時(shí)大可不必這么心急,關(guān)于薪水的問題完全可以留到面試中商量。
    個(gè)人信息。
    性別:女。
    年齡:26歲民族:漢族。
    工作經(jīng)驗(yàn):4年以上居住地:浙江臺(tái)州仙居縣。
    身高:cm戶口:浙江臺(tái)州仙居縣。
    求職意向。
    希望崗位:行政/人事類-行政經(jīng)理/主管行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
    尋求職位:人力資源經(jīng)理/主管/辦公室主任。
    希望工作地點(diǎn):浙江臺(tái)州仙居縣。
    期望工資:/月(可面議)到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗。
    工作目標(biāo)/發(fā)展方向。
    希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).
    工作經(jīng)歷。
    所屬行業(yè):其他(其他)。
    擔(dān)任崗位:行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
    職位描述:人員招聘薪資計(jì)算社保辦理以及勤管理工作等。
    所屬行業(yè):其他(其他)。
    擔(dān)任崗位:行政/人事類/人力資源總監(jiān)。
    職位名稱:人力資源經(jīng)理/主管。
    職位描述:負(fù)責(zé)酒店各部門之間協(xié)調(diào)薪資計(jì)算社保辦理人員招聘等。
    教育經(jīng)歷。
    拓展閱讀:用自我評(píng)價(jià)掩蓋工作經(jīng)驗(yàn)的不足憑借個(gè)人簡歷獲得面試機(jī)會(huì)。
    現(xiàn)如今用人單位都十分看重求職者的工作經(jīng)驗(yàn),很多招聘廣告下都明確標(biāo)注出有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聘用。但是并不是所有的求職者都有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),這種情況對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生而言十分不利。但是缺乏工作經(jīng)驗(yàn)可以通過編寫個(gè)人簡歷補(bǔ)救,這就需要清楚的知道缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的求職者如何打造個(gè)人簡歷。在個(gè)人簡歷中不要將重點(diǎn)放在工作經(jīng)驗(yàn)上也能夠輕松獲得招聘人員認(rèn)可。
    在制作個(gè)人簡歷中一定要突出自己想要表現(xiàn)的重點(diǎn),求職者的求職條件不同重點(diǎn)也就不同。工作經(jīng)驗(yàn)豐富的自然將個(gè)人簡歷的重點(diǎn)放在工作經(jīng)驗(yàn)上,那么缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的求職者則可以將個(gè)人簡歷的重點(diǎn)放在自我評(píng)價(jià)上。
    將自我評(píng)價(jià)打造成個(gè)人簡歷的重點(diǎn),能夠彌補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)的不足。
    在編寫自我評(píng)價(jià)時(shí)一定要重視將自己的'求職優(yōu)勢(shì)表現(xiàn)的淋漓盡致,首先需要編寫出自己對(duì)于工作的態(tài)度。可以將自己對(duì)于工作忠實(shí)誠信、從不推卸責(zé)任、有很強(qiáng)的自制力以及對(duì)待工作盡忠職守,這種對(duì)于工作的態(tài)度能夠獲得招聘人員的好感。其次,可以編寫出自己的性格。性格優(yōu)勢(shì)能夠?yàn)樽陨砑臃?,比如說性格開朗、落落大方以及有很強(qiáng)的組織能力與適應(yīng)能力。這些性格優(yōu)勢(shì)在招聘人員看來十分討喜,即便是缺乏工作經(jīng)驗(yàn)也能夠獲得面試機(jī)會(huì)。最后可以表現(xiàn)出自己的學(xué)業(yè),最好能夠有一些榮譽(yù)證書。這樣能夠引起招聘人員的興趣,用以上方法打造個(gè)人簡歷就算是缺乏工作經(jīng)驗(yàn)也影響不了求職路上的一帆風(fēng)順。
    行政主管專業(yè)簡歷篇十六
    在制作個(gè)人簡歷過程中,選擇不同類型的字體進(jìn)行題目的設(shè)定,能夠給人一種全新的感覺,即便很多簡歷均通過網(wǎng)絡(luò)下載簡歷模板獲得,通過有效改變簡歷的字體,能夠有效提高簡歷的認(rèn)識(shí)度,得到招聘單位的高度重視,促使求職者簡歷顯得尤為突出。
    制作簡歷需要言簡意賅,求職者不僅需要注意填寫個(gè)人信息的完成性,同時(shí)需要掌握個(gè)人簡歷里興趣填寫的注意事項(xiàng),盡可能填寫與工作崗位存在聯(lián)系的個(gè)人興趣愛好,提高招聘單位的欣賞度,與招聘者產(chǎn)生共鳴,對(duì)于提高面試的成功率具有重要意義。
    招聘單位往往較為重視求職者的實(shí)際能力,在制作簡歷過程中,將以往的個(gè)人工作成功的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分享,通過簡練的語言表達(dá)自身能夠或的崗位成功的原因,引起招聘單位的重視。
    下面是小編和大家分享的行政主管簡歷表格,更多相關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注(/jianli)。
    姓名:
    性別:
    ***。
    聯(lián)系電話:
    ***。
    學(xué)歷:
    專業(yè):
    工作經(jīng)驗(yàn):
    民族:
    漢
    畢業(yè)學(xué)校:
    ***。
    住址:
    ***。
    電子信箱:
    個(gè)人信息。
    自我簡介:
    具有多年臺(tái)資、民營、國有控股企業(yè)人力資源綜合管理經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源招聘、績效考核、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系及行政工作等方面的.工作。
    求職意向:
    目標(biāo)職位:
    人力資源經(jīng)理·人力資源主管|行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任。
    目標(biāo)行業(yè):
    其他。
    期望薪資:
    面議。
    期望地區(qū):
    ***。
    到崗時(shí)間:
    1周內(nèi)。
    工作經(jīng)歷:
    20xx。
    ***有限公司人力資源主管。
    職責(zé)和業(yè)績:
    1、招聘工作;
    2、人員任用、調(diào)動(dòng)的管理;
    3、統(tǒng)籌辦理人事招調(diào)工作;
    4、編制、推行績效考核、薪酬福利方案;
    5、員工關(guān)系管理;
    職責(zé)和業(yè)績:
    1、開展招聘工作;
    2、參與績效、薪酬改革方案的編寫以及后續(xù)的推行工作;
    3、建立培訓(xùn)體系;參與公司人才梯隊(duì)的建設(shè);
    4、員工關(guān)系等其它人力資源相關(guān)工作;
    5、編寫流程文件,修改公司規(guī)章制度;
    6、行政后勤工作。
    200x—200x。
    ***有限公司人事專員。
    職責(zé)和業(yè)績:
    1、通過人才市場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)、院校獨(dú)立進(jìn)行招聘工作;
    2、勞動(dòng)合同和人事檔案的管理;
    3、辦理社會(huì)保險(xiǎn)及工傷申報(bào);
    4、員工招調(diào)工手續(xù)辦理;
    5、跟進(jìn)員工培訓(xùn);
    6、跟進(jìn)人員任用、調(diào)動(dòng)、離職等工作職業(yè)技能與特長:
    1、熟悉hr六大模塊的運(yùn)作,了解***市相關(guān)法規(guī)法律,從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富;
    2、多年從事招聘、績效、薪酬、勞動(dòng)關(guān)系管理工作;
    3、具有考勤及檔案管理、招調(diào)工、社保、勞動(dòng)合同等各類事務(wù)性工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
    4、持有《助理人力資源管理師》資格證;
    5、掌握行政工作;
    6、精通辦公軟件。
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    行政主管專業(yè)簡歷篇十七
    為了讓畢業(yè)生更好.更快的找到合適的工作,以下畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供一則高級(jí)管理個(gè)人簡歷表格參考,請(qǐng)各位根據(jù)自己的情況填寫,并從中把握個(gè)人簡歷制作技巧,為自己打造一份優(yōu)秀的個(gè)人求職簡歷。
    簡歷編號(hào):
    更新日期:
    姓名:
    國籍:
    中國。
    目前所在地:
    廣州。
    民族:
    漢族。
    戶口所在地:
    山東。
    身材:
    174cm?75kg。
    婚姻狀況:
    已婚。
    年齡:
    40。
    培訓(xùn)認(rèn)證:
    誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    普通求職?
    應(yīng)聘職位:
    行政/后勤:人事行政主管、行政經(jīng)理/主管/辦公室主任:行政主管、總務(wù)主管、
    工作年限:
    17。
    職稱:
    中級(jí)。
    求職類型:
    全職。
    可到職日期:
    一個(gè)星期。
    --3500。
    希望工作地區(qū):
    廣州。
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    民營企業(yè)所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
    擔(dān)任職務(wù):
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé):車輛、保安、消防、食堂、宿舍、辦公室后勤等工作。
    離職原因:
    自己做生意。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    外商獨(dú)資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
    擔(dān)任職務(wù):
    工作描述:
    負(fù)責(zé)公司的行政人事管理,協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查;建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理;負(fù)責(zé)公司的公文、資料、信息和宣傳報(bào)告工作,溝通內(nèi)外關(guān)系,保證上情下達(dá);負(fù)責(zé)公司來往文電的處理;負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議決定的事情進(jìn)行催辦、查辦、和落實(shí);促進(jìn)公司與社會(huì)各界廣泛合作和友好往來,樹立良好的企業(yè)形象;負(fù)責(zé)公司崗位工作職責(zé)、編織人數(shù)的規(guī)則、研討、修訂。具體工作如下:1、負(fù)責(zé)公司的車輛派遣,對(duì)車輛維護(hù)、維修、年審。負(fù)責(zé)司機(jī)工作安排及思想教育;2、負(fù)責(zé)公司的保衛(wèi)工作,落實(shí)公司的保衛(wèi)制度,確保公司的人員、財(cái)產(chǎn)安全;3、負(fù)責(zé)公司的消防工作,督促廠部嚴(yán)格落實(shí)消防安全制度;4、負(fù)責(zé)公司的人事工作,根據(jù)各部門、各崗位工作要求,決定人員增加和減少,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,面向社會(huì)招聘優(yōu)秀人才加入公司;5、負(fù)責(zé)公司的員工考勤、工資核算??记谟杀救伺c保安員共同完成,工資每月初對(duì)員工上班情況進(jìn)行核算,核實(shí)完交財(cái)務(wù)部執(zhí)行;6、負(fù)責(zé)公司的后勤工作,監(jiān)督公司的采購工作,負(fù)責(zé)公司的廢物處理、衛(wèi)生清潔、水電、廠房維修。
    離職原因:
    合同期滿。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    民營企業(yè)所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。
    擔(dān)任職務(wù):
    經(jīng)理。
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé)報(bào)名人員的培訓(xùn)工作。具體對(duì)在本公司報(bào)名的人員,按照相應(yīng)公司的要求,進(jìn)行培訓(xùn)。對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行考核,合格后送入相應(yīng)公司驗(yàn)收。
    離職原因:
    跳槽。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
    擔(dān)任職務(wù):
    支部委員和司務(wù)長。
    工作描述:
    協(xié)助支部書記;負(fù)責(zé)培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀團(tuán)員加入黨組織;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好本單位的行政會(huì)議和思想政治工作。
    司務(wù)長主要職責(zé):負(fù)責(zé)單位的`伙食、財(cái)務(wù)管理、炊事班的思想工作、行政管理、軍事業(yè)務(wù)訓(xùn)練;領(lǐng)導(dǎo)炊事班進(jìn)行專業(yè),提高炊事技能和營養(yǎng)衛(wèi)生知識(shí)水平,改善好單位伙食;嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)和正確使用經(jīng)費(fèi),厲行節(jié)約,按月公布伙食賬目,定期進(jìn)行核算賬目;經(jīng)常了解炊事人員的思想狀況,及時(shí)做好思想工作。
    離職原因:
    服役期滿。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
    擔(dān)任職務(wù):
    中隊(duì)長。
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé):全中隊(duì)的工作,根據(jù)上級(jí)指示和要求,結(jié)合實(shí)際,領(lǐng)導(dǎo)全中隊(duì)落實(shí)戰(zhàn)備措施,指揮中隊(duì)完成戰(zhàn)斗任務(wù);按照訓(xùn)練大綱落實(shí)中隊(duì)軍事訓(xùn)練;貫徹執(zhí)行軍隊(duì)的條令、條例、和規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行管理,遵紀(jì)守法,嚴(yán)守秘密,預(yù)防各類事故,案件;教育和培養(yǎng)所屬軍官、士官、班長提高其組織指揮能力及管理能力;搞好中隊(duì)的農(nóng)副業(yè)生產(chǎn),調(diào)節(jié)好中隊(duì)的伙食,使用好中隊(duì)的經(jīng)費(fèi),管理好中隊(duì)的物資、房產(chǎn);完成上級(jí)交給的其他任務(wù)。
    離職原因:
    正常調(diào)動(dòng)。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):其他行業(yè)。
    擔(dān)任職務(wù):
    副班長。
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé):協(xié)助班長處理班中的大小事物。
    離職原因:
    工作需要。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)。
    最高學(xué)歷:
    大專。
    畢業(yè)日期:
    所學(xué)專業(yè)一:
    公司經(jīng)營與管理。
    所學(xué)專業(yè)二:
    人力資源管理師。
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    學(xué)校(機(jī)構(gòu))。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號(hào)。
    首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)。
    公司經(jīng)營與管理。
    大專。
    13070。
    -01。
    南方人才市場(chǎng)。
    人力資源管理師。
    專科。
    j200705053。
    語言能力。
    外語:
    英語一般。
    國語水平:
    良好。
    粵語水平:
    良好。
    工作能力及其他專長。
    1.具備現(xiàn)代人力資源管理理念,熟悉各個(gè)模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利設(shè)計(jì)與管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、企業(yè)文化建設(shè))并具實(shí)操經(jīng)驗(yàn).
    2.擅長根據(jù)企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃及發(fā)展目標(biāo)制定長中短期人力資源規(guī)劃,根據(jù)公司實(shí)際情況及未來發(fā)展趨勢(shì)編制各部門職位工作說明書,為培訓(xùn)管理、績效管理、薪酬管理提供實(shí)施依據(jù).
    3.熟悉招聘渠道及招聘工作的系統(tǒng)實(shí)施,善于利用內(nèi)外招募選拔方法把合適的員工放在合適的位置,做到人盡其才、職得其人、人事相宜.
    4.擅長建設(shè)及實(shí)施培訓(xùn)管理體系、績效管理體系、薪酬管理體系和部門工作程序,構(gòu)建系統(tǒng)化、規(guī)范化的現(xiàn)代企業(yè)管理制度體系,具備較強(qiáng)的文書撰寫能力.
    5.熟悉企業(yè)行政人事管理事務(wù),有服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);原則性強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),具良好親和力、團(tuán)隊(duì)合作精神.
    6.誠實(shí)守信、耐勞實(shí)干、愛崗敬業(yè);具備良好的職業(yè)操守,優(yōu)秀的管理、組織、協(xié)調(diào)能力,出色的學(xué)習(xí)能力.
    7.熟練掌握word、excel、office等辦公軟件,并能獨(dú)立管理維護(hù)企業(yè)網(wǎng)站.
    8.以優(yōu)異成績考取了國家勞動(dòng)和保障部所頒發(fā)的企業(yè)助理人力資源管理師資格證.
    詳細(xì)個(gè)人自傳。
    優(yōu)秀士兵3次,三等功1次,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員1次。
    本人于1994年加入中國共產(chǎn)黨。
    本人于4月27日取得南方人才市場(chǎng)的人力資源管理師證書。
    個(gè)人聯(lián)系方式。
    通訊地址:
    聯(lián)系電話:
    家庭電話:
    手機(jī):
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    行政主管專業(yè)簡歷篇十八
    專業(yè)名稱: 漢語言文學(xué) 畢業(yè)年份: 2016年
    工作年限: 一年以內(nèi) 職稱:
    職位性質(zhì): 全 職
    職位類別: 文秘/翻譯
    職位名稱: 行政文員 ; 銷售助理 ; 秘書
    工作地區(qū): 湛江市 ; 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開發(fā)區(qū) ;
    待遇要求: 2500~3000元/月 需要提供住房
    到職時(shí)間: 三天內(nèi)
    技能專長
    語言能力: 英語 四級(jí) ; 日語 一般 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
    計(jì)算機(jī)能力: 良好 ;
    教育培訓(xùn)
    教育經(jīng)歷: 時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
    2011年9月 - 2016年6月 五邑大學(xué) 本科
    2008年9月 - 2011年6月 吳川市第一中學(xué) 高中
    2005年9月 - 2008年6月 吳川市第三中學(xué) 初中
    培訓(xùn)經(jīng)歷: 時(shí)間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書
    工作經(jīng)歷
    所在公司: 羊城晚報(bào)江門記者站
    時(shí)間范圍: 2014年9月 - 2014年11月
    公司性質(zhì): 國有企業(yè)
    所屬行業(yè): 廣告/傳媒/藝術(shù)/文化
    擔(dān)任職位: 實(shí)習(xí)生
    工作描述: 羊城晚報(bào)是新中國成立后辦起的第一張大型綜合性晚報(bào),曾經(jīng)是廣州地區(qū)發(fā)行量最大的報(bào)紙。大四之初有幸在羊城晚報(bào)江門記者站實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)期間,經(jīng)常在站長的帶領(lǐng)下外出采訪,做好筆錄工作,書寫快準(zhǔn)。
    曾在羊城晚報(bào)發(fā)表過《第四屆“世青會(huì)”下月香港召開 容祖兒擔(dān)任世青大使》、《江門蓬江區(qū):全面推廣社區(qū)樓長志愿服務(wù)制度》、《綠色光源博覽會(huì)舉辦》等新聞。
    實(shí)習(xí)成績?yōu)閮?yōu)秀。
    離職原因: 實(shí)習(xí)期滿
    所在公司: 維他奶(佛山)有限公司
    時(shí)間范圍: 2014年5月 - 2014年8月
    公司性質(zhì): 合資企業(yè)
    所屬行業(yè): 餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游
    擔(dān)任職位: 兼職生
    2、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極搬貨、上架,有針對(duì)性地對(duì)商品進(jìn)行查漏補(bǔ)缺,及時(shí)補(bǔ)貨
    3、遵循超市員工守則,準(zhǔn)時(shí)上下班,從不遲到早退,獲員工全勤獎(jiǎng)
    離職原因: 促銷活動(dòng)結(jié)束
    所在公司: 江門市環(huán)市街道辦事處
    時(shí)間范圍: 2013年7月 - 2013年7月
    公司性質(zhì): 事業(yè)單位
    所屬行業(yè): 教育/培訓(xùn)/事業(yè)單位
    擔(dān)任職位: 實(shí)習(xí)生
    工作描述: 1、分配到龍溪社區(qū)幫忙整理和錄入計(jì)生資料,跟社區(qū)人員上門協(xié)調(diào)家庭糾紛
    2、向有關(guān)部門上報(bào)居民投訴問題并及時(shí)解決。
    3、實(shí)習(xí)成績?yōu)閮?yōu)秀
    離職原因: 實(shí)習(xí)期滿
    所在公司: 中國移動(dòng)江門分公司
    時(shí)間范圍: 2012年9月 - 2013年9月
    公司性質(zhì): 國有企業(yè)
    所屬行業(yè): 化工/生物/制藥/醫(yī)療
    擔(dān)任職位: 兼職生
    工作描述: 開學(xué)初,在相關(guān)部門的帶領(lǐng)下進(jìn)行校園迎接新生活動(dòng)。被分配到江門汽車總站或各高校迎新,積極解答新生問題,協(xié)助新生開通移動(dòng)業(yè)務(wù)。
    離職原因: 活動(dòng)結(jié)束
    2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有獨(dú)立的思考能力和良好的創(chuàng)新意識(shí)
    3、性格開朗大方積極樂觀,溝通能力強(qiáng),具備良好的'洞察力,善于和不同的人交流
    4、本著擁有一個(gè)虔誠與上進(jìn)的心,我相信自己能迎接更多的挑戰(zhàn)
    行政主管專業(yè)簡歷篇十九
    簡歷編號(hào):
    更新日期:
    姓名:
    國籍:
    中國。
    目前所在地:
    天津。
    民族:
    漢族。
    戶口所在地:
    天津。
    身材:
    161cm?55kg。
    婚姻狀況:
    已婚。
    年齡:
    35歲。
    培訓(xùn)認(rèn)證:
    誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    普通求職?
    應(yīng)聘職位:
    行政/人事類:人事/行政/文秘管理、經(jīng)營/管理類、
    工作年限:
    15。
    職稱:
    初級(jí)。
    求職類型:
    全職。
    可到職日期:
    隨時(shí)。
    --3500。
    希望工作地區(qū):
    天津。
    個(gè)人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    股份制企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔(dān)任職務(wù):
    人事管理。
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé):
    1、負(fù)責(zé)招聘、合同管理工作。
    2、負(fù)責(zé)社保管理。
    3、負(fù)責(zé)績效考核的跟蹤工作。
    4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理等工作。
    5、負(fù)責(zé)本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉(zhuǎn)遞等工作。
    離職原因:
    離家遠(yuǎn)。
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    中外合資所屬行業(yè):交通運(yùn)輸。
    擔(dān)任職務(wù):
    工作描述:
    主要職責(zé):
    人事管理事務(wù):
    (一)、1、人力資源規(guī)劃系統(tǒng);2、招聘與配置系統(tǒng);3、培訓(xùn)與開發(fā)系統(tǒng);4、績效考核系統(tǒng);5、薪酬福利系統(tǒng);6、勞動(dòng)關(guān)系系統(tǒng)。
    (二)、負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù)及入離職手續(xù)辦理。
    (三)、負(fù)責(zé)辦理社保、勞動(dòng)年檢、勞動(dòng)合同等人試工作。
    (四)、負(fù)責(zé)薪資、福利管理和發(fā)放工作,處理其他有關(guān)工資、福利等問題。
    (五)、定期匯總薪資方面的各類報(bào)表,并進(jìn)行薪資相關(guān)數(shù)據(jù)的分析。
    (六)、擬定公司招聘流程、績效考核、薪酬福利、員工手冊(cè)等體系文件修正完善及實(shí)施。
    (七)、熟悉人事檔案信息管理。
    (八)、熟悉企業(yè)的'招聘流程與各種招聘渠道。
    (九)、熟悉人力資源管理的各模塊。
    行政主管專業(yè)簡歷篇二十
    身高:165cm英語水平:六級(jí)。
    電腦能力:良好工作年限:5年。
    聯(lián)系方式。
    電話:
    郵箱:
    求職意向。
    工作類型:全職期望職位:行政經(jīng)理。
    期望地點(diǎn):不限期望行業(yè):酒店/餐飲。
    期望月薪:面議。
    教育背景。
    畢業(yè)院校:xx農(nóng)業(yè)大學(xué)最高學(xué)歷:本科。
    專業(yè)類別:生物類專業(yè)名稱:園藝。
    培訓(xùn)情況:2000/09--2004/07:xx農(nóng)業(yè)大學(xué)園藝本科。
    2006/03--2006/03:xx培訓(xùn)部。
    培訓(xùn)課程:企業(yè)行政管理培訓(xùn)。
    培訓(xùn)描述:進(jìn)行有效的行政管理組織,工作實(shí)踐、商務(wù)交流、個(gè)人效率和團(tuán)隊(duì)精神方面的培訓(xùn)。
    工作經(jīng)歷。
    2006/06--至今:xx西餐廳行政人事經(jīng)理。
    從餐廳開始籌備起,在該店工作,熟悉西餐廳開業(yè)籌備的相關(guān)準(zhǔn)備工作,如行政,人事,招聘,培訓(xùn),供應(yīng)商挑選等?,F(xiàn)任西餐廳經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)公司行政,人事集財(cái)務(wù)相關(guān)工作,有豐厚的人力資源經(jīng)驗(yàn),如雇傭、員工關(guān)系、工薪、福利、員工培訓(xùn)等。曾監(jiān)管餐廳餐飲部,熟悉西餐制作流程,有較豐富的餐飲管理經(jīng)驗(yàn),能較好的進(jìn)行成本控制。熟悉基本財(cái)務(wù)制度,熟悉整個(gè)西餐廳的運(yùn)營及成本控制。工作中均使用英語進(jìn)行交流,有較強(qiáng)的聽話讀寫能力,口語流利。
    2004/09--2006/05:xx貿(mào)易有限公司銷售助理。
    在工作初期擔(dān)任銷售助理一職,主要負(fù)責(zé)合同及檔案管理,代理商逾期貸款管理,跟進(jìn)客戶定單及裝運(yùn)、售后服務(wù),處理后續(xù)事宜,匯總、整理和分析該區(qū)域內(nèi)銷售數(shù)據(jù),協(xié)助銷售經(jīng)理工作,維護(hù)辦事處與代理商以及代理商之間的關(guān)系,進(jìn)行行政后勤支持,以及辦公室日常事務(wù)處理,建立和維護(hù)部門間良好的溝通關(guān)系,保證信息傳達(dá)及時(shí)準(zhǔn)確,有基本財(cái)務(wù)知識(shí)。
    工作能力及特長。
    能熟練使用office系列軟件,有較強(qiáng)的行政管理集西餐廳開業(yè)籌備,運(yùn)營及管理經(jīng)理,豐富的`西餐廳人力資源管理經(jīng)驗(yàn),組織溝通能力強(qiáng),能熟練使用英語進(jìn)行交流。
    自我評(píng)價(jià)。
    有豐富的行政管理以及西餐廳管理經(jīng)驗(yàn),具有西餐廳開業(yè)前期籌備經(jīng)驗(yàn),熟悉西餐廳運(yùn)營,成本控制等各方面,有優(yōu)秀的組織管理和溝通技巧,性格活潑開朗,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作盡職盡責(zé),目前工作中同事使用英語進(jìn)行交流,英語口語流利。
    行政主管專業(yè)簡歷篇二十一
    藝術(shù)/設(shè)計(jì)-家具/家居用品設(shè)計(jì)。
    職位名稱:
    工作地區(qū):
    江西;。
    待遇要求:
    3500元/月可面議;不需要提供住房。
    到職時(shí)間:
    一周內(nèi)。
    技能專長。
    語言能力:
    普通話標(biāo)準(zhǔn)。
    綜合技能:
    cnc備料機(jī)床的mastercamv9.0軟件。
    2.精通、線切割編程設(shè)計(jì)、研磨等精密模具的加工工藝流程。
    3.有強(qiáng)硬的生產(chǎn)管理能力,能和協(xié)的與各部門相處,生產(chǎn)上下能友好協(xié)調(diào)相關(guān)工作,勇于承擔(dān)責(zé)任,為人正派,深受上司器重及同事愛戴。
    教育經(jīng)歷:
    時(shí)間。
    所在學(xué)校。
    學(xué)歷。
    1991年9月-1994年7月。
    南方冶金學(xué)院。
    ??啤?BR>    培訓(xùn)經(jīng)歷:
    時(shí)間。
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
    證書。
    1995年9月-7月。
    合盛電腦。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    東莞石碣巨千家具廠(臺(tái)資)。
    時(shí)間范圍:
    公司性質(zhì):
    合資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:
    設(shè)計(jì)。
    工作描述:
    主要從事五金類家具的開發(fā)。
    離職原因:
    轉(zhuǎn)廠。
    所在公司:
    東莞石碣合盛家具有限公司。
    時(shí)間范圍:
    201月-7月。
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)。
    擔(dān)任職位:
    設(shè)計(jì)。
    工作描述:
    主要從事出口實(shí)木與藤條相結(jié)合的家具設(shè)計(jì)。
    離職原因:
    轉(zhuǎn)行。
    所在公司:
    惠州貿(mào)郡精密模具有限公司。
    時(shí)間范圍:
    207月-1月。
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:
    組長。
    工作描述:
    任職線切割(慢走絲)編程設(shè)計(jì),之后升職為組長。
    離職原因:
    搬遷。
    所在公司:
    原惠洲貿(mào)郡精密模具有限公司遷至虎門路東,更名為精貿(mào)精密。
    時(shí)間范圍:
    201月-1月。
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:
    課長。
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé)線切割編程設(shè)計(jì)以及處理客訴。
    離職原因:
    調(diào)任。
    所在公司:
    昆山貿(mào)德精密模具有限公司。
    時(shí)間范圍:
    201月-1月。
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:
    課長。
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé)全廠的工作安排及人員管制及處理客訴。
    離職原因:
    轉(zhuǎn)廠。
    所在公司:
    東莞長安成達(dá)精密模具廠。
    時(shí)間范圍:
    201月-1月。
    公司性質(zhì):
    外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:
    生產(chǎn)課長。
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)(端子沖壓連續(xù)模)及全廠的生產(chǎn)流程安排.
    離職原因:
    轉(zhuǎn)廠。
    所在公司:
    溫州電子電器廠。
    時(shí)間范圍:
    201月-年7月。
    公司性質(zhì):
    股份制企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    生產(chǎn)、制造、加工。
    擔(dān)任職位:
    工程設(shè)計(jì)。
    工作描述:
    主要負(fù)責(zé)汽車配件的連續(xù)模模具設(shè)計(jì)及開發(fā),大大節(jié)省了生產(chǎn)時(shí)間與成本.
    離職原因:
    其他信息。
    自我評(píng)價(jià):
    1.本人能熟練運(yùn)用電腦軟件:cad、solidwork3d家具設(shè)計(jì)、五金沖壓模具設(shè)計(jì)。
    2.精通、線切割編程設(shè)計(jì)、研磨等精密模具的加工工藝流程。
    3.有強(qiáng)硬的生產(chǎn)管理能力,能和協(xié)的與各部門相處,生產(chǎn)上下能友好協(xié)調(diào)相關(guān)工作,勇于承擔(dān)責(zé)任,為人正派,深受上司器重及同事愛戴。
    4.能穩(wěn)妥的處理客戶投訴問題,并及時(shí)的'達(dá)到客戶的要求,客戶的滿意才是我追求的目標(biāo)。
    發(fā)展方向:
    1.本人能熟練運(yùn)用電腦軟件:cad、solidwork3d設(shè)計(jì)、統(tǒng)達(dá)編程軟件、
    cnc備料機(jī)床的mastercamv9.0軟件。
    2.精通、線切割編程設(shè)計(jì)、研磨等精密模具的加工工藝流程。
    3.有強(qiáng)硬的生產(chǎn)管理能力,能和協(xié)的與各部門相處,生產(chǎn)上下能友好協(xié)調(diào)相關(guān)工作,勇于承擔(dān)責(zé)任,為人正派,深受上司器重及同事愛戴。
    4.能穩(wěn)妥的處理客戶投訴問題,并及時(shí)的達(dá)到客戶的要求,客戶的滿意才是我追求的目標(biāo)。
    其他要求:
    聯(lián)系方式。
    聯(lián)系電話:
    xxxxx。
    手機(jī)號(hào)碼:
    13xxxxxx。
    電子郵件:
    xxxxxxx@。
    qq(oicq):
    xxxx。
    個(gè)人網(wǎng)站:
    /jianli。
    郵政編碼:
    xxxxxxx。
    通訊地址:
    江西省東莞市長安廈邊社區(qū)88號(hào)。