在合同的簽訂過(guò)程中，雙方應(yīng)當(dāng)保持謹(jǐn)慎和誠(chéng)信的態(tài)度，遵循公平交易的原則。合同中應(yīng)包含違約責(zé)任的條款，以保障合同的履行。合同的范文可以幫助我們了解合同的一般結(jié)構(gòu)和常用表達(dá)方式。
安徽省勞動(dòng)合同書篇一
甲方(用人單位)： 乙方(勞動(dòng)者)： 性別：
法定代表人： 戶籍住址：
住所： 現(xiàn)住址：
電話： 身份證號(hào)碼：
電話：
甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法)及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，對(duì)原合同變更訂立本合同。
1、本合同為有固定期限勞動(dòng)合同，自 年 月 日起，至 年 月 日止。其中試用期自 年 月 日始至 年 月 日止。如實(shí)際用工之日與前述合同期限的起算日不一致，以用工之日為準(zhǔn)計(jì)算合同期限。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在 生產(chǎn)工作崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)工作條件。
3、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)工作任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)工作任務(wù)。
4、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保障乙方的休息權(quán)利，安排乙方法定節(jié)日期間休假。
5、甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定合理確定勞動(dòng)定額，根據(jù)乙方所在生產(chǎn)工作崗位及技能水平和勞動(dòng)成果等情況，以法定貨幣形式于下月5至10日前按月足額支付乙方當(dāng)月應(yīng)得的工資報(bào)酬，并由乙方簽字確認(rèn)。
6、甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方因工傷害或者患職業(yè)病時(shí)獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。
7、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。
8、甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)工作崗位的特點(diǎn)和需要，為乙方提供符合國(guó)家或省有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必須的勞動(dòng)保護(hù)用品，配備必要的安全防護(hù)措施。對(duì)乙方進(jìn)行上崗前及崗中不定期安全生產(chǎn)衛(wèi)生教育。
9、乙方在生產(chǎn)工作過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
10、甲方應(yīng)當(dāng)制定建全各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律。乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度和勞動(dòng)紀(jì)律等，服從甲方的管理，否則要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
11、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同約定的內(nèi)容。變更應(yīng)當(dāng)采取書面形式。變更后的合同經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)后，雙方各執(zhí)一份。
12、本合同期限屆滿、雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)以及法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)合同終止的情形出現(xiàn)時(shí)，本合同終止執(zhí)行。
13、除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同的情形外，單方提出解除本合同的，必須依有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
14、在簽訂本合同或?qū)嶋H用工之前，乙方向甲方應(yīng)聘時(shí)，必須向甲方提供經(jīng)甲方核對(duì)的有效身份證的復(fù)印件，自愿提供經(jīng)甲方核對(duì)的學(xué)歷等證件的復(fù)印件。簽訂本合同或?qū)嶋H用工時(shí)，乙方必須在提供的自己的身份證、學(xué)歷證等證件的復(fù)印上，簽署“此復(fù)印件于我提供的有效證件的原件無(wú)誤，并簽名和日期”。
15、在履行本合同期間，乙方戶籍住址、現(xiàn)住址如變動(dòng)，必須主動(dòng)及時(shí)以書面形式通知甲方。若乙方未及時(shí)通知，甲方按乙方變動(dòng)前的有關(guān)住址寄發(fā)有關(guān)書面材料通知等，應(yīng)視為送達(dá)。甲方給乙方寄發(fā)郵件時(shí)，接收人是乙方或其成年近親屬。
16、有下列情形之一的，乙方應(yīng)償還甲方為招聘、崗前崗中培訓(xùn)和離崗委培乙方的費(fèi)用。
(1)、乙方提前30日以書面形式通知甲方解除本合同的；
(2)、因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害，或者同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響或經(jīng)甲方提出拒不改正，或者被追究刑事責(zé)任，甲方依法解除本合同的。
17、乙方在履行合同期間，因其個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
18、乙方在履行本合同期間和在終止、解除合同后，必須保守甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的秘密，不得利用此秘密惡意自行或通過(guò)甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手從事?lián)p害甲方利益。否則，應(yīng)向甲方支付違約金兩萬(wàn)元。
乙方在解除或者終止本合同后的二年內(nèi)，不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。否則，應(yīng)向甲方支付違約金陸萬(wàn)元。
19、本合同終止、解除后，所有屬于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件資料均應(yīng)交還甲方，如有物品私自帶走、遺失、損壞，應(yīng)當(dāng)返還或賠償，并應(yīng)當(dāng)賠償因此而給甲方造成的損失。
20、本合同由甲乙雙方蓋章或簽字生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)： 乙方(簽字或捺印)：
簽訂時(shí)間： 年 月 日
安徽省勞動(dòng)合同書篇二
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。
一、合同期限。
______年______月______日至______年______月______日，為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。
二、工作任務(wù)。
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任__________________崗位(工種)工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬。
甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬：工資__________元/月。甲方不得無(wú)故克扣、拖欠乙方工資，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外，并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬…%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
注：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(簽字)：_______________。
乙方(簽字)：_______________。
安徽省勞動(dòng)合同書篇三
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。
合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，從事__________工作，甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。
2、乙方的工作地點(diǎn)：甲方公司所在地。
三、工作時(shí)間。
1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;每周工作時(shí)間不超過(guò)_____小時(shí)。
2、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資(含其他費(fèi)用)_______元人民幣，于次月_____日前發(fā)放。
五、保險(xiǎn)福利待遇。
乙方原來(lái)已購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)，應(yīng)乙方要求甲方不再為乙方購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)，而將應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用并入工資一并發(fā)放，由乙方按原渠道自行購(gòu)買。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要及有關(guān)勞動(dòng)安全規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施。
七、規(guī)章制度。
1、甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方。
2、乙方服從甲方工作管理，并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
八、勞動(dòng)合同變更、解除和終止。
1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方，甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動(dòng)合同證明，在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他。
1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2、本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，
甲方(蓋章)：____________________。
乙方(簽名)：____________________。
合同簽訂日期：_______年_______月_______日
安徽省勞動(dòng)合同書篇四
郵政編碼：_______________________________。
法人代表姓名：___________________________。
職務(wù)：___________________________________。
委托代理人姓名：_________________________。
職務(wù)：___________________________________。
乙方姓名：_____________________。
甲方因生產(chǎn)、工作需要，聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方平等協(xié)商同意，依法簽訂本合同。
一、甲方承諾。
遵守國(guó)家、本省的法律、法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。
依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)基金，并接受乙方查詢和敦促。
按時(shí)支付乙方的工資，不得非法扣除或以任何形式拖延支付。
為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生規(guī)定的勞動(dòng)條件和保護(hù)措施。
為乙方提供本職工作需要的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
在不影響正常生產(chǎn)的情況下，不干涉乙方參加合法的社會(huì)活動(dòng)。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。
二、乙方承諾。
遵守國(guó)家、本省的法律、法規(guī)，維護(hù)國(guó)家利益和甲方的合法利益。
遵守甲方不違反法律規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的工作安排。
認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。
如實(shí)提供個(gè)人有關(guān)資料，不得有欺騙訛詐行為。
三、雙方約定。
工作范圍。
甲方安排乙方在_________崗位負(fù)責(zé)_________工作。
合同期限及試用期。
本合同期限自_________年______月______日至_________年______月______日。其中，試用期_______個(gè)月，月工資額_________元。
工作時(shí)間和超過(guò)工作限制。
乙方每天為甲方工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)44小時(shí)，每周享有至少1天休息日。由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方如需乙方加班加點(diǎn)，須征得乙方和工會(huì)同意，并按規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休，且每月累計(jì)加班不得超過(guò)36小時(shí)，連續(xù)加班不得超過(guò)3天。
工資的給付。
1、甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時(shí)間為每月______日至______日。
2、停工工資：非因乙方過(guò)失造成停工，停工期間，甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資費(fèi)不得低于乙方平均工資的70%。
四、勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)訂。
合同期未滿解除勞動(dòng)合同的，必須符合國(guó)家法律規(guī)定。經(jīng)雙方協(xié)商同意，也可以解除合同。
除法律另有規(guī)定外，甲、乙任何一方要解除勞動(dòng)合同，須提前30天書面通知對(duì)方。否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實(shí)得收入款數(shù)的費(fèi)用予對(duì)方，作為代替通知金。
勞動(dòng)合同期滿，合同即終止執(zhí)行。
勞動(dòng)合同的續(xù)訂續(xù)訂勞動(dòng)合同，雙方要在合同期滿前30天協(xié)商確定。
五、合同期待遇和終止、解除勞動(dòng)合同的有關(guān)補(bǔ)償。
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償，按國(guó)家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、違約責(zé)任。
甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定，須承擔(dān)違約責(zé)任。
違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
1、甲方未征得乙方同意強(qiáng)制乙方加班加點(diǎn)的，除支付加班工資外，還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。
2、乙方已同意加班但又臨時(shí)拒絕的，須按預(yù)定加班時(shí)數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。
3、甲方如不按本合同規(guī)定的時(shí)間和金額支付乙方工資，除付清所欠工資外，須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1%的違約金。
4、在合同期內(nèi)，甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過(guò)錯(cuò)而解除合同，甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長(zhǎng)短支付違約金，數(shù)額為：解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限。
5、乙方非法單方面解除合同，須付給甲方違約金，數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限。
違約法律責(zé)任。
甲、乙任何一方違反本合同，給對(duì)方造成嚴(yán)重?fù)p失的，除承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，還應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、其他。
經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容，但須辦理變更手續(xù)。
甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)申請(qǐng)調(diào)解和仲裁，也可以向人民法院起訴。
本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方：_________。
法定代表人：_________。
_________年____月____日。
乙方：_________。
法定代表人：_________。
_________年____月____日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇五
家庭住址xxxxxxxxxxxxxxxxx郵編xxxxx。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同有效期限為xxx年，自xxx年xxx月xxx日起有效，至xxx年xxx月xxx日終止。勞動(dòng)合同自生效之日起xx個(gè)月內(nèi)為試用期。
第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，安排在xxxx崗位(工種)工作。
根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域?yàn)閤xxx。乙方工作應(yīng)達(dá)到xxxxx標(biāo)準(zhǔn)。
第三條、工作時(shí)間和休息休假。
甲方安排乙方執(zhí)行xxxxx，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有雙休日、帶薪年休假、婚假1-3天、晚婚18天，喪假1-3天、法定節(jié)假日、產(chǎn)假90天、晚育180天(男性陪產(chǎn)假10天)。
第四條、勞動(dòng)報(bào)酬。
月薪制：每月xxx日前以貨幣形式支付乙方工資。每月向乙方發(fā)放不低于用人單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期間的工資不低于本單位崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的80%，且不低于用人單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第五條、社會(huì)保險(xiǎn)。
甲乙雙方按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六條、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害;甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第七條、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行;甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。
第八條、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
1、乙方確認(rèn)已了解了公司規(guī)章制度、崗位職責(zé)及考核的內(nèi)容。
2、甲方有關(guān)書面文件、通知無(wú)法直接送達(dá)乙方時(shí)，乙方確認(rèn)合同書中所填寫的家庭住址為郵寄送達(dá)地址。
3、若因乙方不能勝任工作而被調(diào)整崗位的，工資會(huì)按照調(diào)整的崗位適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
4、勞動(dòng)合同期滿后，如果乙方仍在甲方工作的，視為合同期限自動(dòng)延續(xù)一個(gè)月。
5、公司規(guī)章制度、保密、廉潔承諾責(zé)任協(xié)議書、崗位職責(zé)、績(jī)效考核制度為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
第九條、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇六
甲方：
注冊(cè)地址：
乙方：
性別：
民族：
出生日期：
身份證號(hào)碼：
家庭住址：
甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》訂立本勞動(dòng)合同。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
本合同為___固定期限_____勞動(dòng)合同。
本合同于___年___月___日生效，至___年___月___日終止，其中試用期為___個(gè)工作日。
二、工作內(nèi)容和要求。
1、乙方同意甲方工作的需求，安排在___部從事___崗位工作。
2、乙方應(yīng)按照甲方關(guān)于崗位工作內(nèi)容和崗位職責(zé)要求達(dá)到技能標(biāo)準(zhǔn)并完成工作指標(biāo);。
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度;。
4、甲方根據(jù)工作需要及乙方情況，可以調(diào)換乙方的工作或崗位;。
6、遵守職業(yè)道德，嚴(yán)守甲方的商業(yè)及技術(shù)機(jī)密。
此條款無(wú)論合同解除與否十年內(nèi)有效。
三、工作時(shí)間及休息休假。
1、甲方安排乙方在洛陽(yáng)工作執(zhí)行每周工作五天，每天小時(shí)每周不超過(guò)___小時(shí)工作制;。
2、在國(guó)家法定節(jié)假日期間，甲方按國(guó)家規(guī)定安排乙方休息;
3、因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，并應(yīng)根據(jù)當(dāng)年工作情況給予適當(dāng)調(diào)休(跨年作廢)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
1、雙方實(shí)行保密工資制度。
試用期工資為每月___元，轉(zhuǎn)正后工資為每月___元。
2、甲方洛陽(yáng)公司每月10日，甲方北京公司每月15日以現(xiàn)金方式支付乙方工資。
去北京學(xué)習(xí)或工作的員工在基本工資外另加每天100元補(bǔ)助，員工入司后一律執(zhí)行保密工資制，每位員工工資額由公司經(jīng)理根據(jù)部門主管的評(píng)價(jià)意見決定。
3、甲方在經(jīng)濟(jì)效益提高基礎(chǔ)上，每年應(yīng)逐步提高乙方的工資水平(入司一年以上員工)。
4、甲方視年度經(jīng)營(yíng)情況及乙方工作表現(xiàn)，年終時(shí)決定是否向乙方發(fā)放及發(fā)放多少獎(jiǎng)金。
5、派往北京工作的人員，去京車費(fèi)由北京公司承擔(dān)。
先由員工個(gè)人墊付，到京工作一個(gè)月后，員工憑車票在北京公司報(bào)銷車費(fèi)。
6、到京工作的試用期員工，公司提供免費(fèi)住宿，并提供一套全新被子、褥子、枕頭，但需自備被套、床單、枕套等生活用品。
三個(gè)月試用期結(jié)束后，被褥免費(fèi)，歸個(gè)人所有。
員工在試用期內(nèi)或派去北京工作期間因個(gè)人原因離京，公司所提供的被褥每套費(fèi)用300元，則由個(gè)人承擔(dān)，被褥歸個(gè)人所有。
7、從乙方到公司辦理入職手續(xù)起開始計(jì)算工資。
五、保險(xiǎn)和福利。
六、勞動(dòng)紀(jì)律。
2、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，如有違反甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。
七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
1、乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
2、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可解除本合同(合同到期不再續(xù)約和合同集體變更屬自動(dòng)解除)。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
3、乙方解除勞動(dòng)合同(包括合同到期不再續(xù)約)應(yīng)提前以書面形式提前一周通知甲方;下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：
九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任。
1、甲方有下列情形之一的，給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償：
(1)無(wú)故苛扣或者拖欠乙方工資的;。
(2)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;。
(3)甲方無(wú)故解除勞動(dòng)合同，對(duì)乙方造成損害的;。
2、乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》和《違反規(guī)定訂立和解除勞動(dòng)合同的賠償辦法》的規(guī)定，給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償。
(2)不辭而別或辭職通知期未夠合同中規(guī)定時(shí)間的;。
(3)辭職交接有隱瞞，或惡意漏缺不配合交接的;。
3、乙方因本合同第八條中(2)(3)(5)(7)(8)原因解除合同，乙方加班不再計(jì)算。
4、乙方離職后兩年內(nèi)不得從事與甲方相同產(chǎn)品及同行業(yè)的相同工作，否則賠償對(duì)甲方所造成的直接或間接經(jīng)濟(jì)損失，高級(jí)管理人員要對(duì)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)造成的損失進(jìn)行賠償。
十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，調(diào)解無(wú)效可自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向洛陽(yáng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
對(duì)仲裁裁決不服可向洛陽(yáng)市人民法院提起訴訟。
十一、員工需將個(gè)人人事檔案轉(zhuǎn)交公司辦理正式手續(xù)，并需找一位具有洛陽(yáng)市戶口年滿十八歲以上人士做為其擔(dān)保人，乙方向甲方交納500元退職移交工作、物品保證金(轉(zhuǎn)正后從每月工資中分五個(gè)月扣交，合同終止時(shí)退還)。
十二、乙方需提供真實(shí)的履歷表、離職證明、畢業(yè)文憑、戶口證明、身份證、擔(dān)保人證件和擔(dān)保證明，并要保證其真實(shí)性，如有虛假由乙方承擔(dān)全部法律責(zé)任。
十三、本合同內(nèi)容不能向任何第三方或個(gè)人透漏，未盡事宜出現(xiàn)時(shí)按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽均為無(wú)效。
附加條款與正式條款具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
簽訂時(shí)間：
安徽省勞動(dòng)合同書篇七
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－20xx）。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的；
（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
（二）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
法定代表人或委托代理人_______________
日期：_______________
安徽省勞動(dòng)合同書篇八
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
第一條合同期限采取下列第_________種形式：
1、固定期限。合同期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。其中，試用期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
2、無(wú)固定期限。合同期自_________年_________月_________日起。其中，試用期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限。本合同自_________年_________月_________日起，至工作任務(wù)完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志是_________ 。
第二條乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要，從事_________崗位（工種）工作，乙方工作地點(diǎn)在_________。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條乙方所在的崗位實(shí)行下列第_________種工時(shí)制。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，每周不超過(guò)四十小時(shí)。
2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制。在綜合計(jì)算工時(shí)周期內(nèi)，平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。
3、不定時(shí)工作制。
實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制、不定時(shí)工作制的，須經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)。
第五條甲方因工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，每月不得超過(guò)36小時(shí)。
第六條甲方保證乙方在合同期內(nèi)依法享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息休假權(quán)利。
第七條甲方按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，根據(jù)本單位經(jīng)濟(jì)效益和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)等情況，制定本單位的工資分配制度。甲方應(yīng)按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方所在崗位及技能水平、勞動(dòng)成果等情況，確定乙方的工資水平。
第八條乙方在試用期工資為_________元/月。
乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資分配制度，確定乙方實(shí)行下列第_________種工資形式：
1、計(jì)時(shí)工資。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月，績(jī)效工資（獎(jiǎng)金）等按照甲方的工資分配制度和乙方實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)確定。
2、計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)件單價(jià)為_________元。
3、其他形式。
第九條甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，每月_________日為發(fā)薪日。
第十條本合同期限內(nèi)，乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度或本單位《集體合同》確定。
第十一條甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。
第十二條在合同期限內(nèi)，甲乙雙方必須按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條乙方患病或非因工負(fù)傷有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省和本單位《集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條乙方因工死亡及因病或非因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條乙方其他福利待遇，按照國(guó)家、省和本單位《集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生事故，減少職業(yè)危害。
第十八條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方的安全和健康。
第十九條乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
第二十條甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)乙方提供保護(hù)。甲方安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
第二十一條甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。
第二十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。
第二十三條甲乙雙方解除、終止本合同及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條甲方在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)向乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定辦理工作交接。甲方依照本勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在甲乙雙方辦理工作交接時(shí)支付。
第二十五條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決；協(xié)商不能達(dá)成一致的，可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟。
第二十六條雙方約定的其他事項(xiàng)
第二十七條本合同期內(nèi)，乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項(xiàng)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知甲方。
第二十八條本合同未盡事宜，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi)，如本合同內(nèi)容與國(guó)家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第三十條本合同是確立勞動(dòng)關(guān)系及處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的依據(jù)，甲乙雙方應(yīng)妥善保管。
甲方（公章）：_________
乙方（簽字）：_________
法定代表人或委托代理人：_________
_________年_________月_________日
安徽省勞動(dòng)合同書篇九
在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中，合同對(duì)我們的幫助越來(lái)越大，簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？以下是小編為大家整理的安徽省農(nóng)民工勞動(dòng)合同范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
編號(hào)____________
甲方(用人單位)名稱____________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________性 別__________
戶口所在地_______省____縣(市、區(qū))____鄉(xiāng)____村
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
4、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
5、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-20xx)。
7、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
8、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
9、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
10、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
11、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
12、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
13、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
14、甲方有下列情形之一的'，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
15、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
(三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
16、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
17、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
18、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
19、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
20、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
21、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
22、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
23、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
24、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
年月日 年月日
鑒證機(jī)關(guān)年月日
安徽省勞動(dòng)合同書篇十
甲方(用人單位)：乙方(勞動(dòng)者)：性別：
法定代表人：戶籍住址：
住所：現(xiàn)住址：
電話：身份證號(hào)碼：
電話：
甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法)及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，對(duì)原合同變更訂立本合同。
1、本合同為有固定期限勞動(dòng)合同，自年月日起，至年月日止。其中試用期自年月日始至年月日止。如實(shí)際用工之日與前述合同期限的起算日不一致，以用工之日為準(zhǔn)計(jì)算合同期限。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在生產(chǎn)工作崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)工作條件。
3、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)工作任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)工作任務(wù)。
4、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保障乙方的休息權(quán)利，安排乙方法定節(jié)日期間休假。
5、甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定合理確定勞動(dòng)定額，根據(jù)乙方所在生產(chǎn)工作崗位及技能水平和勞動(dòng)成果等情況，以法定貨幣形式于下月5至10日前按月足額支付乙方當(dāng)月應(yīng)得的工資報(bào)酬，并由乙方簽字確認(rèn)。
6、甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方因工傷害或者患職業(yè)病時(shí)獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。
7、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。
8、甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)工作崗位的特點(diǎn)和需要，為乙方提供符合國(guó)家或省有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必須的勞動(dòng)保護(hù)用品，配備必要的安全防護(hù)措施。對(duì)乙方進(jìn)行上崗前及崗中不定期安全生產(chǎn)衛(wèi)生教育。
9、乙方在生產(chǎn)工作過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
10、甲方應(yīng)當(dāng)制定建全各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律。乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度和勞動(dòng)紀(jì)律等，服從甲方的管理，否則要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
11、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同約定的內(nèi)容。變更應(yīng)當(dāng)采取書面形式。變更后的合同經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)后，雙方各執(zhí)一份。
12、本合同期限屆滿、雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)以及法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)合同終止的情形出現(xiàn)時(shí)，本合同終止執(zhí)行。
13、除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同的情形外，單方提出解除本合同的，必須依有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
14、在簽訂本合同或?qū)嶋H用工之前，乙方向甲方應(yīng)聘時(shí)，必須向甲方提供經(jīng)甲方核對(duì)的有效身份證的復(fù)印件，自愿提供經(jīng)甲方核對(duì)的學(xué)歷等證件的復(fù)印件。簽訂本合同或?qū)嶋H用工時(shí)，乙方必須在提供的自己的身份證、學(xué)歷證等證件的復(fù)印上，簽署“此復(fù)印件于我提供的有效證件的原件無(wú)誤，并簽名和日期”。
15、在履行本合同期間，乙方戶籍住址、現(xiàn)住址如變動(dòng)，必須主動(dòng)及時(shí)以書面形式通知甲方。若乙方未及時(shí)通知，甲方按乙方變動(dòng)前的有關(guān)住址寄發(fā)有關(guān)書面材料通知等，應(yīng)視為送達(dá)。甲方給乙方寄發(fā)郵件時(shí)，接收人是乙方或其成年近親屬。
16、有下列情形之一的，乙方應(yīng)償還甲方為招聘、崗前崗中培訓(xùn)和離崗委培乙方的費(fèi)用。
(1)、乙方提前30日以書面形式通知甲方解除本合同的；
(2)、因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害，或者同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響或經(jīng)甲方提出拒不改正，或者被追究刑事責(zé)任，甲方依法解除本合同的。
17、乙方在履行合同期間，因其個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
18、乙方在履行本合同期間和在終止、解除合同后，必須保守甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的秘密，不得利用此秘密惡意自行或通過(guò)甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手從事?lián)p害甲方利益。否則，應(yīng)向甲方支付違約金兩萬(wàn)元。
乙方在解除或者終止本合同后的二年內(nèi)，不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。否則，應(yīng)向甲方支付違約金陸萬(wàn)元。
19、本合同終止、解除后，所有屬于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件資料均應(yīng)交還甲方，如有物品私自帶走、遺失、損壞，應(yīng)當(dāng)返還或賠償，并應(yīng)當(dāng)賠償因此而給甲方造成的損失。
20、本合同由甲乙雙方蓋章或簽字生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：乙方(簽字或捺印)：
簽訂時(shí)間：年月日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇十一
在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中，合同的地位越來(lái)越不容忽視，合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編幫大家整理的安徽省農(nóng)民工勞動(dòng)合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方(用人單位)名稱____________________________
乙方（勞動(dòng)者）姓名_____________性 別__________
戶口所在地_______省____縣（市、區(qū)）____鄉(xiāng)____村
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
4、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
5、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－20xx）。
7、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
8、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
9、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
10、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
11、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
12、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
13、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
14、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的.；
（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
15、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
（二）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
16、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
17、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
18、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
19、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
20、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
21、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
22、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
23、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
24、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）
法定代表人或委托代理人
（簽字或蓋章）
年 月日 年 月 日
鑒證機(jī)關(guān)年 月 日
安徽省勞動(dòng)合同書篇十二
性質(zhì)_________________________。
地址_________________________。
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根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
____合同大全年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_____合同怎么制作_年__合同格式規(guī)范圖片__月____日；以乙方完成____合同格式規(guī)范__________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146—___）。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違合同章作業(yè)，防勞動(dòng)合同止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿租房合同后月工資（或日工合同大全資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
12、合同怎么制作乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技合同格式術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的；
（三）甲方侮辱、體罰租房合同、毆打租房合同、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，租房合同甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合同怎么制作合錄用條件的；
（二）有打架斗毆合同格式規(guī)范圖片、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞合同格式動(dòng)教養(yǎng)或被追究租房合同刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正合同簡(jiǎn)單當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，合同大全不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，合同怎么制作本合同即行終止。
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：__________________。
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日合同格式內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的`規(guī)章制度及___合同作為本勞動(dòng)合同的合同簡(jiǎn)單附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效合同力。
23、本合同一式二份，甲乙雙合同格式方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生合同大全效。
甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）鑒證機(jī)關(guān)（簽章）。
法定代表人或合同簡(jiǎn)單委托代理人。
（簽字或蓋章）。
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇十三
乙方（生產(chǎn)廠長(zhǎng)）：_________。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
本合同期限_________年。即_________年_________月_________日始至_________年_________月_________日止。其中試用期2至3個(gè)月。
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任生產(chǎn)廠長(zhǎng)崗位工作。
2、生產(chǎn)廠長(zhǎng)在廠方授權(quán)的崗位范圍行使職權(quán)。接受和執(zhí)行總經(jīng)理的指令和任務(wù)，接受廠方的監(jiān)督和管理。
3、生產(chǎn)廠長(zhǎng)的工作出發(fā)點(diǎn)、指導(dǎo)思想提高生產(chǎn)效率、保證產(chǎn)品質(zhì)量、對(duì)產(chǎn)品設(shè)定基本標(biāo)準(zhǔn)，確保生產(chǎn)工作任務(wù)按計(jì)劃如期完成，降低成本、提高經(jīng)濟(jì)效益、提高本廠技術(shù)力量。
4、生產(chǎn)廠長(zhǎng)運(yùn)用管理方面的知識(shí)、方法、制度、藝術(shù)進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、控制活動(dòng)，達(dá)到企業(yè)正常生產(chǎn)。做到有章可循，違章處罰；按章管理，制止生產(chǎn)紊亂。
5、生產(chǎn)廠長(zhǎng)首先要對(duì)本廠的制品部和門業(yè)部的生產(chǎn)過(guò)程與細(xì)節(jié)加深了解，并進(jìn)行有效的生產(chǎn)管理，生產(chǎn)過(guò)程的組織，生產(chǎn)能力的開發(fā)，均衡生產(chǎn)；進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，生產(chǎn)跟進(jìn)、監(jiān)督與控制，確保生產(chǎn)工作任務(wù)的如期完成。
6、生產(chǎn)廠長(zhǎng)進(jìn)行有效的產(chǎn)品制作過(guò)程的指導(dǎo)，產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作及質(zhì)量方面的管理，確保生產(chǎn)品的品質(zhì)。
8、生產(chǎn)廠長(zhǎng)做好生產(chǎn)訂單、每日發(fā)貨的訂單的登記統(tǒng)記工作，提高保證交貨及時(shí)率；并日寫廠記。
9、因生產(chǎn)廠長(zhǎng)違紀(jì)、失職，廠方有權(quán)作相關(guān)處罰。
10、因生產(chǎn)廠長(zhǎng)的能力（勝任工作）有限或有重大失職，廠方有權(quán)單方解聘或調(diào)整工作崗位。
1、生產(chǎn)廠長(zhǎng)的勞動(dòng)報(bào)酬是由基本工資和管理提成合并而成。
2、生產(chǎn)廠長(zhǎng)的月薪為人民幣5千元，管理提成按年銷售額的1‰，月薪次月30日發(fā)放，管理提成年終足額發(fā)放。
3、甲方有權(quán)按乙方的工作能力而調(diào)整工資。
1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以無(wú)條件解除本合同：
a、在試用期間，被證明不符合錄用條件。
b、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，或給甲方利益造成重大損害的，甲方有權(quán)作出處罰不予發(fā)放當(dāng)月及上月工資，并保留追究其經(jīng)濟(jì)賠償及法律責(zé)任的權(quán)利。
c、乙方在外發(fā)生個(gè)人違法行為的責(zé)任由乙方全部自負(fù)。
4、甲方解除本合同，應(yīng)提前三十個(gè)工作日以書面或口頭形式通知乙方解除合同，但應(yīng)給予乙方發(fā)放當(dāng)月工資。
5、乙方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面形式通知甲方并將工作移交清楚；乙方未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而擅自離開的'，甲方有權(quán)扣除乙方所有工資和提成。
6、本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前三十天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)者合同。
7、甲方制定的《勞動(dòng)制度》作為本合同附件，具有同等效力。
8、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字、蓋章后生效。
甲方：_________（蓋章）。
乙方：_________（簽名）。
_________年_________月_________日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇十四
乙方（勞動(dòng)者）姓名_____________性別__________
出生年月_________________________
身份證號(hào)碼_________________________
安徽省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳
安徽省建設(shè)廳 ?監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－xx）。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的；
（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
（二）有打架斗毆、偷竊、、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的.。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公章） ? ? ? ? ? ? ? ? 乙方（簽字或蓋章） ? ? ? ? ? ?鑒證機(jī)關(guān)（簽章）
法定代表人或委托代理人
（簽字或蓋章）
安徽省勞動(dòng)合同書篇十五
農(nóng)民工。
書
甲方(用人單位)名稱________________________。
性質(zhì)_________________________。
地址_________________________。
乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________性別__________。
出生年月_________________________。
身份證號(hào)碼_________________________。
戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-xx)。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇。
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止。
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)的;。
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;。
(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;。
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;。
(三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;。
(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;。
(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任。
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)鑒證機(jī)關(guān)(簽章)。
法定代表人或委托代理人。
(簽字或蓋章)。
年月日年月日年月日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇十六
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于__合同格式___年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始，至____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_____年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146—___）。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違合同章作業(yè)，防勞動(dòng)合同止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿租房合同后月工資（或日工合同大全資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
12、合同怎么制作乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技合同格式術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的；
（三）甲方侮辱、體罰租房合同、毆打租房合同、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，租房合同甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合同怎么制作合錄用條件的；
（二）有打架斗毆合同格式規(guī)范圖片、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞合同格式動(dòng)教養(yǎng)或被追究租房合同刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正合同簡(jiǎn)單當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，合同大全不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，合同怎么制作本合同即行終止。
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：__________________
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日合同格式內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及___作為本勞動(dòng)合同的合同簡(jiǎn)單附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按合同簡(jiǎn)單照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙合同格式方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）鑒證機(jī)關(guān)（簽章）
法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）
安徽省勞動(dòng)合同書篇十七
甲方（用人單位）：
乙方（勞動(dòng)者）：
甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，對(duì)原合同變更訂立本合同。
1、本合同為有固定期限勞動(dòng)合同，自________年____月____日起，至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日始至________年____月____日止。如實(shí)際用工之日與前述合同期限的起算日不一致，以用工之日為準(zhǔn)計(jì)算合同期限。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在生產(chǎn)工作崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)工作條件。
3、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)工作任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)工作任務(wù)。
4、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保障乙方的休息權(quán)利，安排乙方法定節(jié)日期間休假。
5、甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定合理確定勞動(dòng)定額，根據(jù)乙方所在生產(chǎn)工作崗位及技能水平和勞動(dòng)成果等情況，以法定貨幣形式于下月5至____日前按月足額支付乙方當(dāng)月應(yīng)得的工資報(bào)酬，并由乙方簽字確認(rèn)。
6、甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方因工傷害或者患職業(yè)病時(shí)獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。
7、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。
8、甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)工作崗位的特點(diǎn)和需要，為乙方提供符合國(guó)家或省有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必須的勞動(dòng)保護(hù)用品，配備必要的安全防護(hù)措施。對(duì)乙方進(jìn)行上崗前及崗中不定期安全生產(chǎn)衛(wèi)生教育。
9、乙方在生產(chǎn)工作過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
10、甲方應(yīng)當(dāng)制定建全各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律。乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度和勞動(dòng)紀(jì)律等，服從甲方的管理，否則要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
11、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同約定的內(nèi)容。變更應(yīng)當(dāng)采取書面形式。變更后的合同經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)后，雙方各執(zhí)一份。
12、本合同期限屆滿、雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)以及法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)合同終止的情形出現(xiàn)時(shí)，本合同終止執(zhí)行。
13、除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同的情形外，單方提出解除本合同的，必須依有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
14、在簽訂本合同或?qū)嶋H用工之前，乙方向甲方應(yīng)聘時(shí)，必須向甲方提供經(jīng)甲方核對(duì)的有效身份證的復(fù)印件，自愿提供經(jīng)甲方核對(duì)的學(xué)歷等證件的復(fù)印件。簽訂本合同或?qū)嶋H用工時(shí)，乙方必須在提供的自己的身份證、學(xué)歷證等證件的復(fù)印上，簽署“此復(fù)印件于我提供的有效證件的原件無(wú)誤，并簽名和日期”。
15、在履行本合同期間，乙方戶籍住址、現(xiàn)住址如變動(dòng)，必須主動(dòng)及時(shí)以書面形式通知甲方。若乙方未及時(shí)通知，甲方按乙方變動(dòng)前的有關(guān)住址寄發(fā)有關(guān)書面材料通知等，應(yīng)視為送達(dá)。甲方給乙方寄發(fā)郵件時(shí)，接收人是乙方或其成年近親屬。
16、有下列情形之一的，乙方應(yīng)償還甲方為招聘、崗前崗中培訓(xùn)和離崗委培乙方的費(fèi)用。
（1）、乙方提前____日以書面形式通知甲方解除本合同的；
（2）、因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害，或者同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響或經(jīng)甲方提出拒不改正，或者被追究刑事責(zé)任，甲方依法解除本合同的。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇一
甲方(用人單位)： 乙方(勞動(dòng)者)： 性別：
法定代表人： 戶籍住址：
住所： 現(xiàn)住址：
電話： 身份證號(hào)碼：
電話：
甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法)及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，對(duì)原合同變更訂立本合同。
1、本合同為有固定期限勞動(dòng)合同，自 年 月 日起，至 年 月 日止。其中試用期自 年 月 日始至 年 月 日止。如實(shí)際用工之日與前述合同期限的起算日不一致，以用工之日為準(zhǔn)計(jì)算合同期限。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在 生產(chǎn)工作崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)工作條件。
3、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)工作任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)工作任務(wù)。
4、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保障乙方的休息權(quán)利，安排乙方法定節(jié)日期間休假。
5、甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定合理確定勞動(dòng)定額，根據(jù)乙方所在生產(chǎn)工作崗位及技能水平和勞動(dòng)成果等情況，以法定貨幣形式于下月5至10日前按月足額支付乙方當(dāng)月應(yīng)得的工資報(bào)酬，并由乙方簽字確認(rèn)。
6、甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方因工傷害或者患職業(yè)病時(shí)獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。
7、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。
8、甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)工作崗位的特點(diǎn)和需要，為乙方提供符合國(guó)家或省有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必須的勞動(dòng)保護(hù)用品，配備必要的安全防護(hù)措施。對(duì)乙方進(jìn)行上崗前及崗中不定期安全生產(chǎn)衛(wèi)生教育。
9、乙方在生產(chǎn)工作過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
10、甲方應(yīng)當(dāng)制定建全各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律。乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度和勞動(dòng)紀(jì)律等，服從甲方的管理，否則要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
11、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同約定的內(nèi)容。變更應(yīng)當(dāng)采取書面形式。變更后的合同經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)后，雙方各執(zhí)一份。
12、本合同期限屆滿、雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)以及法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)合同終止的情形出現(xiàn)時(shí)，本合同終止執(zhí)行。
13、除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同的情形外，單方提出解除本合同的，必須依有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
14、在簽訂本合同或?qū)嶋H用工之前，乙方向甲方應(yīng)聘時(shí)，必須向甲方提供經(jīng)甲方核對(duì)的有效身份證的復(fù)印件，自愿提供經(jīng)甲方核對(duì)的學(xué)歷等證件的復(fù)印件。簽訂本合同或?qū)嶋H用工時(shí)，乙方必須在提供的自己的身份證、學(xué)歷證等證件的復(fù)印上，簽署“此復(fù)印件于我提供的有效證件的原件無(wú)誤，并簽名和日期”。
15、在履行本合同期間，乙方戶籍住址、現(xiàn)住址如變動(dòng)，必須主動(dòng)及時(shí)以書面形式通知甲方。若乙方未及時(shí)通知，甲方按乙方變動(dòng)前的有關(guān)住址寄發(fā)有關(guān)書面材料通知等，應(yīng)視為送達(dá)。甲方給乙方寄發(fā)郵件時(shí)，接收人是乙方或其成年近親屬。
16、有下列情形之一的，乙方應(yīng)償還甲方為招聘、崗前崗中培訓(xùn)和離崗委培乙方的費(fèi)用。
(1)、乙方提前30日以書面形式通知甲方解除本合同的；
(2)、因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害，或者同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響或經(jīng)甲方提出拒不改正，或者被追究刑事責(zé)任，甲方依法解除本合同的。
17、乙方在履行合同期間，因其個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
18、乙方在履行本合同期間和在終止、解除合同后，必須保守甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的秘密，不得利用此秘密惡意自行或通過(guò)甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手從事?lián)p害甲方利益。否則，應(yīng)向甲方支付違約金兩萬(wàn)元。
乙方在解除或者終止本合同后的二年內(nèi)，不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。否則，應(yīng)向甲方支付違約金陸萬(wàn)元。
19、本合同終止、解除后，所有屬于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件資料均應(yīng)交還甲方，如有物品私自帶走、遺失、損壞，應(yīng)當(dāng)返還或賠償，并應(yīng)當(dāng)賠償因此而給甲方造成的損失。
20、本合同由甲乙雙方蓋章或簽字生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)： 乙方(簽字或捺印)：
簽訂時(shí)間： 年 月 日
安徽省勞動(dòng)合同書篇二
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同。
一、合同期限。
______年______月______日至______年______月______日，為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限。
二、工作任務(wù)。
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任__________________崗位(工種)工作。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬。
甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬：工資__________元/月。甲方不得無(wú)故克扣、拖欠乙方工資，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外，并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬…%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
注：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(簽字)：_______________。
乙方(簽字)：_______________。
安徽省勞動(dòng)合同書篇三
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。
合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要，從事__________工作，甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。
2、乙方的工作地點(diǎn)：甲方公司所在地。
三、工作時(shí)間。
1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;每周工作時(shí)間不超過(guò)_____小時(shí)。
2、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資(含其他費(fèi)用)_______元人民幣，于次月_____日前發(fā)放。
五、保險(xiǎn)福利待遇。
乙方原來(lái)已購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)，應(yīng)乙方要求甲方不再為乙方購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)，而將應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用并入工資一并發(fā)放，由乙方按原渠道自行購(gòu)買。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要及有關(guān)勞動(dòng)安全規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施。
七、規(guī)章制度。
1、甲方依法制定單位規(guī)章制度，并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方。
2、乙方服從甲方工作管理，并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。
八、勞動(dòng)合同變更、解除和終止。
1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方，甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動(dòng)合同證明，在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。
九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他。
1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2、本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，
甲方(蓋章)：____________________。
乙方(簽名)：____________________。
合同簽訂日期：_______年_______月_______日
安徽省勞動(dòng)合同書篇四
郵政編碼：_______________________________。
法人代表姓名：___________________________。
職務(wù)：___________________________________。
委托代理人姓名：_________________________。
職務(wù)：___________________________________。
乙方姓名：_____________________。
甲方因生產(chǎn)、工作需要，聘用乙方為甲方職工。經(jīng)雙方平等協(xié)商同意，依法簽訂本合同。
一、甲方承諾。
遵守國(guó)家、本省的法律、法規(guī)，保障乙方合法權(quán)益。
依法為乙方繳納失業(yè)、養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)基金，并接受乙方查詢和敦促。
按時(shí)支付乙方的工資，不得非法扣除或以任何形式拖延支付。
為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生規(guī)定的勞動(dòng)條件和保護(hù)措施。
為乙方提供本職工作需要的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
在不影響正常生產(chǎn)的情況下，不干涉乙方參加合法的社會(huì)活動(dòng)。不要求乙方從事有損人格尊嚴(yán)的工作。
二、乙方承諾。
遵守國(guó)家、本省的法律、法規(guī)，維護(hù)國(guó)家利益和甲方的合法利益。
遵守甲方不違反法律規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，服從甲方的工作安排。
認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。
如實(shí)提供個(gè)人有關(guān)資料，不得有欺騙訛詐行為。
三、雙方約定。
工作范圍。
甲方安排乙方在_________崗位負(fù)責(zé)_________工作。
合同期限及試用期。
本合同期限自_________年______月______日至_________年______月______日。其中，試用期_______個(gè)月，月工資額_________元。
工作時(shí)間和超過(guò)工作限制。
乙方每天為甲方工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)44小時(shí)，每周享有至少1天休息日。由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方如需乙方加班加點(diǎn)，須征得乙方和工會(huì)同意，并按規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休，且每月累計(jì)加班不得超過(guò)36小時(shí)，連續(xù)加班不得超過(guò)3天。
工資的給付。
1、甲方以貨幣支付乙方工資。月工資總額不低于_________元。支付時(shí)間為每月______日至______日。
2、停工工資：非因乙方過(guò)失造成停工，停工期間，甲方應(yīng)發(fā)給乙方停工工資。停工工資費(fèi)不得低于乙方平均工資的70%。
四、勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)訂。
合同期未滿解除勞動(dòng)合同的，必須符合國(guó)家法律規(guī)定。經(jīng)雙方協(xié)商同意，也可以解除合同。
除法律另有規(guī)定外，甲、乙任何一方要解除勞動(dòng)合同，須提前30天書面通知對(duì)方。否則應(yīng)支付一筆相當(dāng)于通知期乙方正常工作可實(shí)得收入款數(shù)的費(fèi)用予對(duì)方，作為代替通知金。
勞動(dòng)合同期滿，合同即終止執(zhí)行。
勞動(dòng)合同的續(xù)訂續(xù)訂勞動(dòng)合同，雙方要在合同期滿前30天協(xié)商確定。
五、合同期待遇和終止、解除勞動(dòng)合同的有關(guān)補(bǔ)償。
乙方在合同期內(nèi)應(yīng)享受的有關(guān)待遇和終止、解除合同后可獲得的有關(guān)補(bǔ)償，按國(guó)家和本省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、違約責(zé)任。
甲、乙任何一方若不履行本合同規(guī)定，須承擔(dān)違約責(zé)任。
違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
1、甲方未征得乙方同意強(qiáng)制乙方加班加點(diǎn)的，除支付加班工資外，還須付給乙方兩倍于加班工資的違約金。
2、乙方已同意加班但又臨時(shí)拒絕的，須按預(yù)定加班時(shí)數(shù)付給相當(dāng)于兩倍加班工資的違約金予甲方。
3、甲方如不按本合同規(guī)定的時(shí)間和金額支付乙方工資，除付清所欠工資外，須按日支付乙方相當(dāng)于所欠款額1%的違約金。
4、在合同期內(nèi)，甲方非法單方面解除合同或乙方因甲方過(guò)錯(cuò)而解除合同，甲方應(yīng)按乙方在本企業(yè)服務(wù)年限長(zhǎng)短支付違約金，數(shù)額為：解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘服務(wù)年限。
5、乙方非法單方面解除合同，須付給甲方違約金，數(shù)額為解除合同當(dāng)年乙方月平均工資總額的兩倍乘合同期未滿年限。
違約法律責(zé)任。
甲、乙任何一方違反本合同，給對(duì)方造成嚴(yán)重?fù)p失的，除承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，還應(yīng)負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、其他。
經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同有關(guān)內(nèi)容，但須辦理變更手續(xù)。
甲、乙雙方如因執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)申請(qǐng)調(diào)解和仲裁，也可以向人民法院起訴。
本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。
甲方：_________。
法定代表人：_________。
_________年____月____日。
乙方：_________。
法定代表人：_________。
_________年____月____日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇五
家庭住址xxxxxxxxxxxxxxxxx郵編xxxxx。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同有效期限為xxx年，自xxx年xxx月xxx日起有效，至xxx年xxx月xxx日終止。勞動(dòng)合同自生效之日起xx個(gè)月內(nèi)為試用期。
第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
乙方同意根據(jù)甲方工作需要，安排在xxxx崗位(工種)工作。
根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域?yàn)閤xxx。乙方工作應(yīng)達(dá)到xxxxx標(biāo)準(zhǔn)。
第三條、工作時(shí)間和休息休假。
甲方安排乙方執(zhí)行xxxxx，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的，乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門特殊工時(shí)制度的行政許可決定。甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有雙休日、帶薪年休假、婚假1-3天、晚婚18天，喪假1-3天、法定節(jié)假日、產(chǎn)假90天、晚育180天(男性陪產(chǎn)假10天)。
第四條、勞動(dòng)報(bào)酬。
月薪制：每月xxx日前以貨幣形式支付乙方工資。每月向乙方發(fā)放不低于用人單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期間的工資不低于本單位崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的80%，且不低于用人單位所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
第五條、社會(huì)保險(xiǎn)。
甲乙雙方按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣囊?guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六條、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害;甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
第七條、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行;甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù);乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。
第八條、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
1、乙方確認(rèn)已了解了公司規(guī)章制度、崗位職責(zé)及考核的內(nèi)容。
2、甲方有關(guān)書面文件、通知無(wú)法直接送達(dá)乙方時(shí)，乙方確認(rèn)合同書中所填寫的家庭住址為郵寄送達(dá)地址。
3、若因乙方不能勝任工作而被調(diào)整崗位的，工資會(huì)按照調(diào)整的崗位適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
4、勞動(dòng)合同期滿后，如果乙方仍在甲方工作的，視為合同期限自動(dòng)延續(xù)一個(gè)月。
5、公司規(guī)章制度、保密、廉潔承諾責(zé)任協(xié)議書、崗位職責(zé)、績(jī)效考核制度為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
第九條、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。
雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇六
甲方：
注冊(cè)地址：
乙方：
性別：
民族：
出生日期：
身份證號(hào)碼：
家庭住址：
甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》訂立本勞動(dòng)合同。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
本合同為___固定期限_____勞動(dòng)合同。
本合同于___年___月___日生效，至___年___月___日終止，其中試用期為___個(gè)工作日。
二、工作內(nèi)容和要求。
1、乙方同意甲方工作的需求，安排在___部從事___崗位工作。
2、乙方應(yīng)按照甲方關(guān)于崗位工作內(nèi)容和崗位職責(zé)要求達(dá)到技能標(biāo)準(zhǔn)并完成工作指標(biāo);。
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度;。
4、甲方根據(jù)工作需要及乙方情況，可以調(diào)換乙方的工作或崗位;。
6、遵守職業(yè)道德，嚴(yán)守甲方的商業(yè)及技術(shù)機(jī)密。
此條款無(wú)論合同解除與否十年內(nèi)有效。
三、工作時(shí)間及休息休假。
1、甲方安排乙方在洛陽(yáng)工作執(zhí)行每周工作五天，每天小時(shí)每周不超過(guò)___小時(shí)工作制;。
2、在國(guó)家法定節(jié)假日期間，甲方按國(guó)家規(guī)定安排乙方休息;
3、因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，并應(yīng)根據(jù)當(dāng)年工作情況給予適當(dāng)調(diào)休(跨年作廢)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
1、雙方實(shí)行保密工資制度。
試用期工資為每月___元，轉(zhuǎn)正后工資為每月___元。
2、甲方洛陽(yáng)公司每月10日，甲方北京公司每月15日以現(xiàn)金方式支付乙方工資。
去北京學(xué)習(xí)或工作的員工在基本工資外另加每天100元補(bǔ)助，員工入司后一律執(zhí)行保密工資制，每位員工工資額由公司經(jīng)理根據(jù)部門主管的評(píng)價(jià)意見決定。
3、甲方在經(jīng)濟(jì)效益提高基礎(chǔ)上，每年應(yīng)逐步提高乙方的工資水平(入司一年以上員工)。
4、甲方視年度經(jīng)營(yíng)情況及乙方工作表現(xiàn)，年終時(shí)決定是否向乙方發(fā)放及發(fā)放多少獎(jiǎng)金。
5、派往北京工作的人員，去京車費(fèi)由北京公司承擔(dān)。
先由員工個(gè)人墊付，到京工作一個(gè)月后，員工憑車票在北京公司報(bào)銷車費(fèi)。
6、到京工作的試用期員工，公司提供免費(fèi)住宿，并提供一套全新被子、褥子、枕頭，但需自備被套、床單、枕套等生活用品。
三個(gè)月試用期結(jié)束后，被褥免費(fèi)，歸個(gè)人所有。
員工在試用期內(nèi)或派去北京工作期間因個(gè)人原因離京，公司所提供的被褥每套費(fèi)用300元，則由個(gè)人承擔(dān)，被褥歸個(gè)人所有。
7、從乙方到公司辦理入職手續(xù)起開始計(jì)算工資。
五、保險(xiǎn)和福利。
六、勞動(dòng)紀(jì)律。
2、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，如有違反甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理，直至解除本合同。
七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
1、乙方在生產(chǎn)(工作)過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
2、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可解除本合同(合同到期不再續(xù)約和合同集體變更屬自動(dòng)解除)。
2、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
3、乙方解除勞動(dòng)合同(包括合同到期不再續(xù)約)應(yīng)提前以書面形式提前一周通知甲方;下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：
九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任。
1、甲方有下列情形之一的，給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償：
(1)無(wú)故苛扣或者拖欠乙方工資的;。
(2)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;。
(3)甲方無(wú)故解除勞動(dòng)合同，對(duì)乙方造成損害的;。
2、乙方有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)部《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》和《違反規(guī)定訂立和解除勞動(dòng)合同的賠償辦法》的規(guī)定，給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償。
(2)不辭而別或辭職通知期未夠合同中規(guī)定時(shí)間的;。
(3)辭職交接有隱瞞，或惡意漏缺不配合交接的;。
3、乙方因本合同第八條中(2)(3)(5)(7)(8)原因解除合同，乙方加班不再計(jì)算。
4、乙方離職后兩年內(nèi)不得從事與甲方相同產(chǎn)品及同行業(yè)的相同工作，否則賠償對(duì)甲方所造成的直接或間接經(jīng)濟(jì)損失，高級(jí)管理人員要對(duì)公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)造成的損失進(jìn)行賠償。
十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，調(diào)解無(wú)效可自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向洛陽(yáng)市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
對(duì)仲裁裁決不服可向洛陽(yáng)市人民法院提起訴訟。
十一、員工需將個(gè)人人事檔案轉(zhuǎn)交公司辦理正式手續(xù)，并需找一位具有洛陽(yáng)市戶口年滿十八歲以上人士做為其擔(dān)保人，乙方向甲方交納500元退職移交工作、物品保證金(轉(zhuǎn)正后從每月工資中分五個(gè)月扣交，合同終止時(shí)退還)。
十二、乙方需提供真實(shí)的履歷表、離職證明、畢業(yè)文憑、戶口證明、身份證、擔(dān)保人證件和擔(dān)保證明，并要保證其真實(shí)性，如有虛假由乙方承擔(dān)全部法律責(zé)任。
十三、本合同內(nèi)容不能向任何第三方或個(gè)人透漏，未盡事宜出現(xiàn)時(shí)按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽均為無(wú)效。
附加條款與正式條款具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
簽訂時(shí)間：
安徽省勞動(dòng)合同書篇七
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－20xx）。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的；
（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
（二）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
法定代表人或委托代理人_______________
日期：_______________
安徽省勞動(dòng)合同書篇八
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
第一條合同期限采取下列第_________種形式：
1、固定期限。合同期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。其中，試用期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
2、無(wú)固定期限。合同期自_________年_________月_________日起。其中，試用期自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限。本合同自_________年_________月_________日起，至工作任務(wù)完成時(shí)終止。其完成的標(biāo)志是_________ 。
第二條乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)（工作）需要，從事_________崗位（工種）工作，乙方工作地點(diǎn)在_________。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
第四條乙方所在的崗位實(shí)行下列第_________種工時(shí)制。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，每周不超過(guò)四十小時(shí)。
2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制。在綜合計(jì)算工時(shí)周期內(nèi)，平均日工作時(shí)間和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。
3、不定時(shí)工作制。
實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制、不定時(shí)工作制的，須經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)。
第五條甲方因工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)；因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，每月不得超過(guò)36小時(shí)。
第六條甲方保證乙方在合同期內(nèi)依法享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息休假權(quán)利。
第七條甲方按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，根據(jù)本單位經(jīng)濟(jì)效益和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)等情況，制定本單位的工資分配制度。甲方應(yīng)按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方所在崗位及技能水平、勞動(dòng)成果等情況，確定乙方的工資水平。
第八條乙方在試用期工資為_________元/月。
乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資分配制度，確定乙方實(shí)行下列第_________種工資形式：
1、計(jì)時(shí)工資。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月，績(jī)效工資（獎(jiǎng)金）等按照甲方的工資分配制度和乙方實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)確定。
2、計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)件單價(jià)為_________元。
3、其他形式。
第九條甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，每月_________日為發(fā)薪日。
第十條本合同期限內(nèi)，乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度或本單位《集體合同》確定。
第十一條甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。
第十二條在合同期限內(nèi)，甲乙雙方必須按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條乙方患病或非因工負(fù)傷有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省和本單位《集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條乙方因工死亡及因病或非因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十六條乙方其他福利待遇，按照國(guó)家、省和本單位《集體合同》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知義務(wù)，并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生事故，減少職業(yè)危害。
第十八條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，保障乙方的安全和健康。
第十九條乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
第二十條甲方按照國(guó)家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)乙方提供保護(hù)。甲方安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
第二十一條甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。
第二十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。
第二十三條甲乙雙方解除、終止本合同及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，應(yīng)當(dāng)按照《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條甲方在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)向乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定辦理工作交接。甲方依照本勞動(dòng)合同有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在甲乙雙方辦理工作交接時(shí)支付。
第二十五條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決；協(xié)商不能達(dá)成一致的，可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟。
第二十六條雙方約定的其他事項(xiàng)
第二十七條本合同期內(nèi)，乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項(xiàng)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知甲方。
第二十八條本合同未盡事宜，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在合同期內(nèi)，如本合同內(nèi)容與國(guó)家、省有關(guān)新規(guī)定相悖的，按新規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第三十條本合同是確立勞動(dòng)關(guān)系及處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的依據(jù)，甲乙雙方應(yīng)妥善保管。
甲方（公章）：_________
乙方（簽字）：_________
法定代表人或委托代理人：_________
_________年_________月_________日
安徽省勞動(dòng)合同書篇九
在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中，合同對(duì)我們的幫助越來(lái)越大，簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？以下是小編為大家整理的安徽省農(nóng)民工勞動(dòng)合同范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
編號(hào)____________
甲方(用人單位)名稱____________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________性 別__________
戶口所在地_______省____縣(市、區(qū))____鄉(xiāng)____村
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
4、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
5、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-20xx)。
7、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
8、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
9、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
10、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
11、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
12、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
13、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
14、甲方有下列情形之一的'，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
15、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
(三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
16、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
17、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
18、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
19、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
20、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
21、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
22、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
23、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
24、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
年月日 年月日
鑒證機(jī)關(guān)年月日
安徽省勞動(dòng)合同書篇十
甲方(用人單位)：乙方(勞動(dòng)者)：性別：
法定代表人：戶籍住址：
住所：現(xiàn)住址：
電話：身份證號(hào)碼：
電話：
甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)(中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法)及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，對(duì)原合同變更訂立本合同。
1、本合同為有固定期限勞動(dòng)合同，自年月日起，至年月日止。其中試用期自年月日始至年月日止。如實(shí)際用工之日與前述合同期限的起算日不一致，以用工之日為準(zhǔn)計(jì)算合同期限。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在生產(chǎn)工作崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)工作條件。
3、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)工作任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)工作任務(wù)。
4、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保障乙方的休息權(quán)利，安排乙方法定節(jié)日期間休假。
5、甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定合理確定勞動(dòng)定額，根據(jù)乙方所在生產(chǎn)工作崗位及技能水平和勞動(dòng)成果等情況，以法定貨幣形式于下月5至10日前按月足額支付乙方當(dāng)月應(yīng)得的工資報(bào)酬，并由乙方簽字確認(rèn)。
6、甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方因工傷害或者患職業(yè)病時(shí)獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。
7、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。
8、甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)工作崗位的特點(diǎn)和需要，為乙方提供符合國(guó)家或省有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必須的勞動(dòng)保護(hù)用品，配備必要的安全防護(hù)措施。對(duì)乙方進(jìn)行上崗前及崗中不定期安全生產(chǎn)衛(wèi)生教育。
9、乙方在生產(chǎn)工作過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
10、甲方應(yīng)當(dāng)制定建全各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律。乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度和勞動(dòng)紀(jì)律等，服從甲方的管理，否則要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
11、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同約定的內(nèi)容。變更應(yīng)當(dāng)采取書面形式。變更后的合同經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)后，雙方各執(zhí)一份。
12、本合同期限屆滿、雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)以及法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)合同終止的情形出現(xiàn)時(shí)，本合同終止執(zhí)行。
13、除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同的情形外，單方提出解除本合同的，必須依有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
14、在簽訂本合同或?qū)嶋H用工之前，乙方向甲方應(yīng)聘時(shí)，必須向甲方提供經(jīng)甲方核對(duì)的有效身份證的復(fù)印件，自愿提供經(jīng)甲方核對(duì)的學(xué)歷等證件的復(fù)印件。簽訂本合同或?qū)嶋H用工時(shí)，乙方必須在提供的自己的身份證、學(xué)歷證等證件的復(fù)印上，簽署“此復(fù)印件于我提供的有效證件的原件無(wú)誤，并簽名和日期”。
15、在履行本合同期間，乙方戶籍住址、現(xiàn)住址如變動(dòng)，必須主動(dòng)及時(shí)以書面形式通知甲方。若乙方未及時(shí)通知，甲方按乙方變動(dòng)前的有關(guān)住址寄發(fā)有關(guān)書面材料通知等，應(yīng)視為送達(dá)。甲方給乙方寄發(fā)郵件時(shí)，接收人是乙方或其成年近親屬。
16、有下列情形之一的，乙方應(yīng)償還甲方為招聘、崗前崗中培訓(xùn)和離崗委培乙方的費(fèi)用。
(1)、乙方提前30日以書面形式通知甲方解除本合同的；
(2)、因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害，或者同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響或經(jīng)甲方提出拒不改正，或者被追究刑事責(zé)任，甲方依法解除本合同的。
17、乙方在履行合同期間，因其個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
18、乙方在履行本合同期間和在終止、解除合同后，必須保守甲方的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)有關(guān)的秘密，不得利用此秘密惡意自行或通過(guò)甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手從事?lián)p害甲方利益。否則，應(yīng)向甲方支付違約金兩萬(wàn)元。
乙方在解除或者終止本合同后的二年內(nèi)，不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位，或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。否則，應(yīng)向甲方支付違約金陸萬(wàn)元。
19、本合同終止、解除后，所有屬于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件資料均應(yīng)交還甲方，如有物品私自帶走、遺失、損壞，應(yīng)當(dāng)返還或賠償，并應(yīng)當(dāng)賠償因此而給甲方造成的損失。
20、本合同由甲乙雙方蓋章或簽字生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)：乙方(簽字或捺印)：
簽訂時(shí)間：年月日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇十一
在人們?cè)絹?lái)越相信法律的社會(huì)中，合同的地位越來(lái)越不容忽視，合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編幫大家整理的安徽省農(nóng)民工勞動(dòng)合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方(用人單位)名稱____________________________
乙方（勞動(dòng)者）姓名_____________性 別__________
戶口所在地_______省____縣（市、區(qū)）____鄉(xiāng)____村
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
4、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
5、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－20xx）。
7、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
8、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
9、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
10、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
11、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
12、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
13、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
14、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的.；
（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
15、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
（二）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
16、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
17、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
18、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
19、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
20、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
21、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
22、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
23、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
24、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）
法定代表人或委托代理人
（簽字或蓋章）
年 月日 年 月 日
鑒證機(jī)關(guān)年 月 日
安徽省勞動(dòng)合同書篇十二
性質(zhì)_________________________。
地址_________________________。
身份證號(hào)碼____________合同下載________合同大全_____。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
____合同大全年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_____合同怎么制作_年__合同格式規(guī)范圖片__月____日；以乙方完成____合同格式規(guī)范__________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146—___）。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違合同章作業(yè)，防勞動(dòng)合同止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿租房合同后月工資（或日工合同大全資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
12、合同怎么制作乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技合同格式術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的；
（三）甲方侮辱、體罰租房合同、毆打租房合同、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，租房合同甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合同怎么制作合錄用條件的；
（二）有打架斗毆合同格式規(guī)范圖片、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞合同格式動(dòng)教養(yǎng)或被追究租房合同刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正合同簡(jiǎn)單當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，合同大全不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，合同怎么制作本合同即行終止。
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：__________________。
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日合同格式內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的`規(guī)章制度及___合同作為本勞動(dòng)合同的合同簡(jiǎn)單附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效合同力。
23、本合同一式二份，甲乙雙合同格式方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生合同大全效。
甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）鑒證機(jī)關(guān)（簽章）。
法定代表人或合同簡(jiǎn)單委托代理人。
（簽字或蓋章）。
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇十三
乙方（生產(chǎn)廠長(zhǎng)）：_________。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
本合同期限_________年。即_________年_________月_________日始至_________年_________月_________日止。其中試用期2至3個(gè)月。
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任生產(chǎn)廠長(zhǎng)崗位工作。
2、生產(chǎn)廠長(zhǎng)在廠方授權(quán)的崗位范圍行使職權(quán)。接受和執(zhí)行總經(jīng)理的指令和任務(wù)，接受廠方的監(jiān)督和管理。
3、生產(chǎn)廠長(zhǎng)的工作出發(fā)點(diǎn)、指導(dǎo)思想提高生產(chǎn)效率、保證產(chǎn)品質(zhì)量、對(duì)產(chǎn)品設(shè)定基本標(biāo)準(zhǔn)，確保生產(chǎn)工作任務(wù)按計(jì)劃如期完成，降低成本、提高經(jīng)濟(jì)效益、提高本廠技術(shù)力量。
4、生產(chǎn)廠長(zhǎng)運(yùn)用管理方面的知識(shí)、方法、制度、藝術(shù)進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、控制活動(dòng)，達(dá)到企業(yè)正常生產(chǎn)。做到有章可循，違章處罰；按章管理，制止生產(chǎn)紊亂。
5、生產(chǎn)廠長(zhǎng)首先要對(duì)本廠的制品部和門業(yè)部的生產(chǎn)過(guò)程與細(xì)節(jié)加深了解，并進(jìn)行有效的生產(chǎn)管理，生產(chǎn)過(guò)程的組織，生產(chǎn)能力的開發(fā)，均衡生產(chǎn)；進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，生產(chǎn)跟進(jìn)、監(jiān)督與控制，確保生產(chǎn)工作任務(wù)的如期完成。
6、生產(chǎn)廠長(zhǎng)進(jìn)行有效的產(chǎn)品制作過(guò)程的指導(dǎo)，產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作及質(zhì)量方面的管理，確保生產(chǎn)品的品質(zhì)。
8、生產(chǎn)廠長(zhǎng)做好生產(chǎn)訂單、每日發(fā)貨的訂單的登記統(tǒng)記工作，提高保證交貨及時(shí)率；并日寫廠記。
9、因生產(chǎn)廠長(zhǎng)違紀(jì)、失職，廠方有權(quán)作相關(guān)處罰。
10、因生產(chǎn)廠長(zhǎng)的能力（勝任工作）有限或有重大失職，廠方有權(quán)單方解聘或調(diào)整工作崗位。
1、生產(chǎn)廠長(zhǎng)的勞動(dòng)報(bào)酬是由基本工資和管理提成合并而成。
2、生產(chǎn)廠長(zhǎng)的月薪為人民幣5千元，管理提成按年銷售額的1‰，月薪次月30日發(fā)放，管理提成年終足額發(fā)放。
3、甲方有權(quán)按乙方的工作能力而調(diào)整工資。
1、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同相關(guān)內(nèi)容。
2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以無(wú)條件解除本合同：
a、在試用期間，被證明不符合錄用條件。
b、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，或給甲方利益造成重大損害的，甲方有權(quán)作出處罰不予發(fā)放當(dāng)月及上月工資，并保留追究其經(jīng)濟(jì)賠償及法律責(zé)任的權(quán)利。
c、乙方在外發(fā)生個(gè)人違法行為的責(zé)任由乙方全部自負(fù)。
4、甲方解除本合同，應(yīng)提前三十個(gè)工作日以書面或口頭形式通知乙方解除合同，但應(yīng)給予乙方發(fā)放當(dāng)月工資。
5、乙方要求解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面形式通知甲方并將工作移交清楚；乙方未經(jīng)甲方批準(zhǔn)而擅自離開的'，甲方有權(quán)扣除乙方所有工資和提成。
6、本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前三十天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)者合同。
7、甲方制定的《勞動(dòng)制度》作為本合同附件，具有同等效力。
8、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字、蓋章后生效。
甲方：_________（蓋章）。
乙方：_________（簽名）。
_________年_________月_________日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇十四
乙方（勞動(dòng)者）姓名_____________性別__________
出生年月_________________________
身份證號(hào)碼_________________________
安徽省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳
安徽省建設(shè)廳 ?監(jiān)制
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146－xx）。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的；
（二）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；
（二）有打架斗毆、偷竊、、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的.。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公章） ? ? ? ? ? ? ? ? 乙方（簽字或蓋章） ? ? ? ? ? ?鑒證機(jī)關(guān)（簽章）
法定代表人或委托代理人
（簽字或蓋章）
安徽省勞動(dòng)合同書篇十五
農(nóng)民工。
書
甲方(用人單位)名稱________________________。
性質(zhì)_________________________。
地址_________________________。
乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________性別__________。
出生年月_________________________。
身份證號(hào)碼_________________________。
戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jgj146-xx)。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇。
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止。
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)的;。
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;。
(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;。
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;。
(三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;。
(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;。
(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任。
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它。
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)鑒證機(jī)關(guān)(簽章)。
法定代表人或委托代理人。
(簽字或蓋章)。
年月日年月日年月日。
安徽省勞動(dòng)合同書篇十六
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于__合同格式___年_____月____日終止。其中試用期自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_____年_____月_____日始，至____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_____年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146—___）。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違合同章作業(yè)，防勞動(dòng)合同止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿租房合同后月工資（或日工合同大全資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
12、合同怎么制作乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技合同格式術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)的；
（三）甲方侮辱、體罰租房合同、毆打租房合同、非法搜查和拘禁乙方的；
（四）甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，租房合同甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
（一）在試用期內(nèi)被證明不符合同怎么制作合錄用條件的；
（二）有打架斗毆合同格式規(guī)范圖片、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞合同格式動(dòng)教養(yǎng)或被追究租房合同刑事責(zé)任的；
（五）不服從甲方正合同簡(jiǎn)單當(dāng)工作安排的；
（六）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過(guò)30天）以書面形式通知甲方，合同大全不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，合同怎么制作本合同即行終止。
17、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：__________________
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日合同格式內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及___作為本勞動(dòng)合同的合同簡(jiǎn)單附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按合同簡(jiǎn)單照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙合同格式方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）鑒證機(jī)關(guān)（簽章）
法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）
安徽省勞動(dòng)合同書篇十七
甲方（用人單位）：
乙方（勞動(dòng)者）：
甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，對(duì)原合同變更訂立本合同。
1、本合同為有固定期限勞動(dòng)合同，自________年____月____日起，至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日始至________年____月____日止。如實(shí)際用工之日與前述合同期限的起算日不一致，以用工之日為準(zhǔn)計(jì)算合同期限。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在生產(chǎn)工作崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)工作條件。
3、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)工作任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和生產(chǎn)工作任務(wù)。
4、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保障乙方的休息權(quán)利，安排乙方法定節(jié)日期間休假。
5、甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定合理確定勞動(dòng)定額，根據(jù)乙方所在生產(chǎn)工作崗位及技能水平和勞動(dòng)成果等情況，以法定貨幣形式于下月5至____日前按月足額支付乙方當(dāng)月應(yīng)得的工資報(bào)酬，并由乙方簽字確認(rèn)。
6、甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方因工傷害或者患職業(yè)病時(shí)獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。
7、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。
8、甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)工作崗位的特點(diǎn)和需要，為乙方提供符合國(guó)家或省有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必須的勞動(dòng)保護(hù)用品，配備必要的安全防護(hù)措施。對(duì)乙方進(jìn)行上崗前及崗中不定期安全生產(chǎn)衛(wèi)生教育。
9、乙方在生產(chǎn)工作過(guò)程中，必須嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
10、甲方應(yīng)當(dāng)制定建全各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律。乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)制度和勞動(dòng)紀(jì)律等，服從甲方的管理，否則要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
11、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更合同約定的內(nèi)容。變更應(yīng)當(dāng)采取書面形式。變更后的合同經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)后，雙方各執(zhí)一份。
12、本合同期限屆滿、雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn)以及法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)合同終止的情形出現(xiàn)時(shí)，本合同終止執(zhí)行。
13、除甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同的情形外，單方提出解除本合同的，必須依有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
14、在簽訂本合同或?qū)嶋H用工之前，乙方向甲方應(yīng)聘時(shí)，必須向甲方提供經(jīng)甲方核對(duì)的有效身份證的復(fù)印件，自愿提供經(jīng)甲方核對(duì)的學(xué)歷等證件的復(fù)印件。簽訂本合同或?qū)嶋H用工時(shí)，乙方必須在提供的自己的身份證、學(xué)歷證等證件的復(fù)印上，簽署“此復(fù)印件于我提供的有效證件的原件無(wú)誤，并簽名和日期”。
15、在履行本合同期間，乙方戶籍住址、現(xiàn)住址如變動(dòng)，必須主動(dòng)及時(shí)以書面形式通知甲方。若乙方未及時(shí)通知，甲方按乙方變動(dòng)前的有關(guān)住址寄發(fā)有關(guān)書面材料通知等，應(yīng)視為送達(dá)。甲方給乙方寄發(fā)郵件時(shí)，接收人是乙方或其成年近親屬。
16、有下列情形之一的，乙方應(yīng)償還甲方為招聘、崗前崗中培訓(xùn)和離崗委培乙方的費(fèi)用。
（1）、乙方提前____日以書面形式通知甲方解除本合同的；
（2）、因乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害，或者同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響或經(jīng)甲方提出拒不改正，或者被追究刑事責(zé)任，甲方依法解除本合同的。
甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。