教育是培養(yǎng)人的全面發(fā)展和提升人的素質(zhì)，它對個人和社會有著重要影響。溝通技巧是建立良好人際關系的基礎。接下來將為大家分享一些總結(jié)的寫作技巧和注意事項，希望能提高大家的寫作水平。
新老領導交接講話稿篇一
主任、各位副主任、各位委員：
此時此刻，我的心情非常激動，因為我將十分莊重地接受縣人大會，對我擬任xx縣人民政府副縣長職務進行審議和表決。應該說，這是我人生道路上又一個新的起點，一個永遠值得銘記的日子。我深知，組織的審議和表決，既意味著厚愛，也意味著責任;既意味著信賴，更意味著考驗。在此，我謹向各位主任、各位委員表示衷心的感謝!
我年月出生，xx縣寺前鎮(zhèn)人，中共黨員。年參加工作，被安排在寺前鄉(xiāng)戰(zhàn)備煤礦工作，先后任掘進采煤隊隊長、安全員、副礦長，期間在湖南煤校學習兩年。年月調(diào)入五一煤礦工作，先后任供銷科副科長、銷售公司經(jīng)理。年月，任五一煤礦礦長。某年月，經(jīng)市委同意，享受副縣級干部待遇。某年月至今，任縣人民政府助理調(diào)研員。
回顧自己二十多年的工作歷程，我深切地體會到：沒有黨的培養(yǎng)和教育，沒有人民的厚愛和信任，我這個農(nóng)民的兒子，就不可能逐步成長起來，更不可能走上今天的領導崗位。對這一點，我是十分清醒的，并由此對黨和人民懷著深深的感激之情。
現(xiàn)在，經(jīng)組織考察，上級同意，建議我擔任縣人民政府副縣長職務。說實在話，自己的知識、閱歷、經(jīng)驗和能力都十分有限。但作為一名黨員干部，我沒有理由不正確對待組織和人民的挑選。如果這次表決得以通過，我除衷心感謝各位主任、各位委員對我的信任外，我將加倍努力，盡職盡責、盡心盡力地做好本職工作，回報領導和人民。
根據(jù)一年來對辰溪縣情特別是工業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查和思考，我感到，無論是過去、現(xiàn)在還是將來，工業(yè)始終是辰溪發(fā)展的支撐、經(jīng)濟騰飛的翅膀?，F(xiàn)在，縣委、縣政府關于加快工業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標和舉措思路都已十分明確，我的任務就是和工業(yè)戰(zhàn)線的廣大干部職工一道，朝著既定的目標，按照確定的思路，狠抓工作落實?？偟南敕ㄊ牵芯ψズ靡韵氯齻€方面的工作：
一、抓機制創(chuàng)新，增強發(fā)展活力。
我縣國有企業(yè)之所以面臨的困難大，(更多精彩文章來自“秘書不求人”)問題多，根本原因還是體制問題和機制問題。因此，我決心竭盡全力抓好縣屬國有企業(yè)的改革。我將通過企業(yè)資產(chǎn)公開拍賣、組建有限責任公司、改制為股份有限公司等形式，進一步加大產(chǎn)權(quán)制度改革和企業(yè)改制力度，加快國有企業(yè)破產(chǎn)終結(jié)步伐，力爭年內(nèi)完成改制任務。具體來說，對莫來石廠、磷化工總廠、雪峰機械廠、化工總廠等家已實施破產(chǎn)的工業(yè)企業(yè)，嚴格落實《辰溪縣國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革試行辦法》、《某年國有企業(yè)改制工作意見》和《清算組財務支出管理有關規(guī)定》文件精神，認真處理好企業(yè)職工安置、經(jīng)濟補償、費用預留和內(nèi)部債務處理等工作，進一步鞏固好改革成效;對尚未進入破產(chǎn)程序的企業(yè)，加緊運作力度，積極穩(wěn)妥地擴大企業(yè)改革面，力爭早日破產(chǎn)，使企業(yè)放下包袱，輕裝上陣，重組生產(chǎn)。同時，為減少改制壓力，確保社會大局穩(wěn)定，我將帶頭進廠入戶，堅持不懈地做好困難職工的思想工作，傾聽職工的呼聲，體諒職工的難處，落實好“兩個確?！?，幫助解決在改革過程中的一些實際困難和問題，求得職工對我們工作的理解與支持，確保整個改制工作的順利進行。
二、以德為本，修身為上。
就是老老實實做人，把培育自己的品質(zhì)德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：
一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養(yǎng)的重要內(nèi)容，向書本學習、向大家學習、向?qū)嶋H學習，多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教，進一步提高自身素質(zhì)。
二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調(diào)查研究，一切從實際出發(fā)，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。
三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行會規(guī)會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。
三、以人為本，修和為上。
就是按照科學發(fā)展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。
一是維護黨委權(quán)威。維護班子團結(jié)，從分局發(fā)展的大局出發(fā)，協(xié)助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。
二是維護分局發(fā)展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照“三新”要求，努力營造推進分局發(fā)展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。
三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。
四、以勤為本，修業(yè)為上。
就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：
一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發(fā)展規(guī)律，結(jié)合實際解決問題。
二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調(diào)，對組織負責，對群眾負責。
三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態(tài)，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。
新老領導交接講話稿篇二
同志們：
大家好！
一是加強組織領導，形成合力，齊抓共管?；顒佑墒泄ど叹趾拖M者協(xié)會牽頭，成員單位有經(jīng)貿(mào)委、質(zhì)量技術監(jiān)督、糧食、農(nóng)牧、藥品監(jiān)督、衛(wèi)生、城建、電信、防疫、公安、農(nóng)機等部門，各部門要聯(lián)合開展這次活動，執(zhí)法單位要抽調(diào)精兵強將，協(xié)同作戰(zhàn)，也希望全社會的廣大消費者都行動起來，形成合力營造良好消費環(huán)境。
二是開展形式多樣的宣傳活動。各成員單位要各司其職，各盡其責，配合做好現(xiàn)場咨詢，座談會，集中拉網(wǎng)檢查、宣傳等各環(huán)節(jié)的工作，企業(yè)和個體工商戶不得在活動期間，以參加宣傳活動的名義搞變相推銷和展銷商品，各單位也不得以拉贊助等形式，向企業(yè)、個體工商戶、個人進行集資，宣傳企業(yè)、個人商品，新聞媒體要積極配合宣傳報道3.15活動，在3.15前后，集中時間發(fā)布消費者權(quán)益保護方面的內(nèi)容，主動采編有關行政執(zhí)法部門、行業(yè)管理部門、打假維權(quán)、企業(yè)自律等有關消費者方面的信息，努力營造良好的.消費環(huán)境。
三是全力出擊，整頓和規(guī)范市場秩序。要按照市人民政府的方案，各檢查組要認真負責，全力出擊，嚴厲打擊市場中的經(jīng)濟違法違章行為。同時要配合好國家工商總局、中央電視臺xx年3.15專題晚會的宣傳和值班工作，對12315消費者投訴電話、12358價格舉報電話要實行24小時專人值班，領導要親自掛帥坐鎮(zhèn)指揮，安排一定數(shù)量的執(zhí)勤人員，以便及時處理晚會現(xiàn)場轉(zhuǎn)辦的申訴舉報案件。
四是突出主題搞好活動。"營造放心消費環(huán)境"，就要保證我們每個人的消費利益不受損害。各部門各行業(yè)要協(xié)調(diào)配合，齊心協(xié)力，努力營造良好消費環(huán)境，同時引導廣大消費者樹立正確的消費觀念、消費行為和消費方式。
同志們，消費涉及千家萬戶，涉及每個人，事關各行各業(yè)能否有一個放心的消費環(huán)境事關影響我們的生命安全的大事。讓我們共同攜起手來，營造放心消費環(huán)境，打擊欺詐消費者合法權(quán)益行為，為建立我市良好的經(jīng)濟秩序，改善廣大人民群眾的生活質(zhì)量做出應有貢獻。
愿天天都是3.15。
謝謝大家!
新老領導交接講話稿篇三
尊敬的各位領導，同志們：
今天，我們在這里隆重舉行食品藥品監(jiān)督管理局下劃交接儀式，標志著我區(qū)食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)體制改革工作已全面展開。自20xx年食品藥品監(jiān)督管理局組建以來，在上級主管部門的領導和關心支持下，區(qū)藥監(jiān)局廣大干部職工緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作部署，凝心聚力、勤奮敬業(yè)，埋頭苦干、勇于開拓，扎實開展各項工作，積極參與建設，取得了可喜的成效，受到了社會的普遍好評。過去的十年，是我區(qū)食品藥品市場秩序日趨規(guī)范、顯著好轉(zhuǎn)的十年，也是我區(qū)醫(yī)藥經(jīng)濟持續(xù)增長、加快發(fā)展的十年，更是我區(qū)食品藥品監(jiān)管事業(yè)由弱到強、蓬勃發(fā)展的十年。尤為可貴的是，自食品藥品監(jiān)管體制改革以來，食品藥監(jiān)局始終做到思想不松、隊伍不亂、工作不斷，全區(qū)沒有發(fā)生一起較大以上食品和藥品安全事故，較好地履行了食品藥品安全綜合協(xié)調(diào)職能。借此機會，我代表區(qū)委、區(qū)政府，向市食品藥品監(jiān)督管理局多年來對我區(qū)食品藥品監(jiān)管工作的支持和關心表示衷心的感謝！向全區(qū)食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)的廣大干部職工表示崇高的敬意！
根據(jù)國、省機構(gòu)改革安排，食品藥品監(jiān)管體制由省以下垂直管理改由地方政府分級管理，并將餐飲環(huán)節(jié)食品監(jiān)管與餐飲服務許可、保健食品和化妝品安全監(jiān)管職能劃歸食品藥品監(jiān)管部門，這對于進一步理順權(quán)責關系、明確地方政府責任、促進食品藥品行業(yè)科學發(fā)展，具有十分重要的意義。在今后的工作中，希望區(qū)食品藥品監(jiān)管局要做好以下三方面工作：一是要深化思想認識。要正確認識這次機構(gòu)改革，在思想上、行動上與中央和省機構(gòu)改革的精神保持一致。要主動與相關部門做好職能交接、人員調(diào)整等工作，切實維護系統(tǒng)穩(wěn)定，確保機構(gòu)改革期間食品藥品安全監(jiān)管工作不斷檔、不脫節(jié)、不出事。各相關職能部門要分別做好區(qū)食品藥品監(jiān)管局的機構(gòu)、編制、人員以及國有資產(chǎn)的承接工作。二是要盡快進入角色。機構(gòu)改革后，食品藥品監(jiān)管局將劃入餐飲環(huán)節(jié)食品、保健食品、化妝品監(jiān)管新職能，作為一線執(zhí)法部門，一定要認真鉆研《食品安全法》等有關的法律法規(guī)，深入研究新體制下監(jiān)管工作的方式方法，盡快適應餐飲服務環(huán)節(jié)監(jiān)管工作需要，迅速形成對新的職能要求和工作定位的全面認識，進一步理順管理體制，健全監(jiān)管體系，延伸監(jiān)管觸角，提高監(jiān)管效率，不斷提升全區(qū)餐飲服務環(huán)節(jié)食品安全整體保障水平。三是要進一步加強隊伍建設。要根據(jù)新的職責職能，開展多層次、多渠道的培訓活動，不斷提升干部職工理論水平和業(yè)務素質(zhì)，要善于走出去、引進來，多向外地學習先進經(jīng)驗，多把先進經(jīng)驗結(jié)合到自己的工作中，以人之長補己之短，不斷提高科學監(jiān)管能力、依法行政能力和務實創(chuàng)新能力，為維護人民群眾生命安全，推進“三型”陽光高坪建設做出更大的貢獻。
各位領導，同志們，食品藥品體制改革是我區(qū)體制改革中的一件大事，我們有信心、有決心接管好食品藥品安全監(jiān)管職能，確保工作的連續(xù)性，切實履行食品藥品安全屬地管理職責。同時，也懇請市食品藥品監(jiān)督管理局一如繼往地支持和關心我區(qū)食品藥品監(jiān)管工作，使我區(qū)食品藥品安全保障工作更上一層樓。
謝謝大家！
新老領導交接講話稿篇四
同志們：
這次市委對我縣縣委主要領導進行調(diào)整，充分體現(xiàn)了市委對我縣各項工作的關懷和重視。
周輝同志20xx年2月由中方縣委副書記、縣長調(diào)任溆浦縣委副書記、縣長，從20xx年4月起擔任縣委書記。四年來，在市委、市政府的正確領導下，他團結(jié)和帶領全縣各級領導班子和廣大干部群眾，搶抓機遇，迎難而上，銳意進取，為不斷開創(chuàng)我們溆浦科學發(fā)展、富民強縣、社會和諧新局面做出了積極貢獻。他堅持黨的領導，注重黨的建設，在他的團結(jié)和帶領下，我們深入開展了干部作風整頓活動，多次舉辦領導干部理論務虛會，扎實開展以創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“四好”領導班子和“五好”村黨支部為主要內(nèi)容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強了全縣黨員干部的思想作風建設，全縣黨政班子凝聚力、戰(zhàn)斗力以及開拓創(chuàng)新和駕馭全局的能力得到不斷增強;他努力實踐“三個代表”重要思想，大力倡導求真務實的工作作風，在他的團結(jié)和帶領下，先后奪取了抗洪搶險、抗擊冰雪災害等各種突發(fā)性災害的重大勝利;他堅持以科學發(fā)展觀為指導，以高度負責的敬業(yè)精神對待工作，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦經(jīng)濟社會發(fā)展續(xù)寫了新的篇章。全縣生產(chǎn)總值、地方財政收入等主要經(jīng)濟指標連續(xù)4年保持了兩位數(shù)的增長，工業(yè)經(jīng)濟上繳稅金突破億元大關，投資近10億元的湘維年產(chǎn)5.5萬噸pva項目落戶溆浦，邵懷高速溆浦連接線等重大項目成功實施，城北、城西開發(fā)順利進行，科技、教育、文化、衛(wèi)生、計劃生育、勞動保障等社會各項事業(yè)齊頭并進;他堅持走改革開放的道路，自我加壓、負重奮進，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦農(nóng)村綜合改革、國有企業(yè)改革、政府機構(gòu)改革等各項改革取得重大突破，招商引資水平有了全面提高，成功舉辦了首屆中國·溆浦屈原文化節(jié)，溆浦對外形象不斷彰顯，經(jīng)濟發(fā)展的后勁顯著增強。同時，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦的安全穩(wěn)定工作得到全面加強。在四年的時間里，周輝同志和溆浦的廣大干部群眾也結(jié)下了深厚的友誼，建立了深厚的感情。剛才，周輝同志發(fā)表了充滿熱情的講話。在此，我再次提議，對周輝書記在溆浦任職四年以來所做的大量卓有成效的工作和所付出的心血和勞動，讓我們用最熱烈的掌聲表示最衷心的感謝!同時，我們也熱忱地希望周輝同志能夠繼續(xù)關注溆浦的各項工作，繼續(xù)為溆浦經(jīng)濟和社會發(fā)展提供更多的幫助和指導。我們也衷心祝愿周輝同志在新的崗位上，工作順利，碩果累累!根據(jù)市委人事調(diào)整安排，由宋智富同志接任縣委書記。我們將堅決擁護市委這一決定，一如既往、全力以赴像支持周輝同志一樣，支持智富同志的工作。剛才市委組織部陳一翔副部長已對智富同志作了介紹。智富同志曾多年擔任過縣級主要領導，有著豐富的領導經(jīng)驗，思想解放，思路清晰，嚴于律己，待人謙誠，政治立場堅定，組織紀律觀念強，在干部群眾中享有很高的威信。我們相信，在市委、市政府的正確領導下，在智富同志的帶領下，溆浦全面建設小康社會的步伐必將沿著正確的方向繼續(xù)前進，溆浦經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)必將開創(chuàng)新的輝煌!尊敬的x縣長、x部長、x臺長、x社長以及在座各位領導和朋友們，大家上午好：
對于xx通訊社來說，今天是一個特別而美好的日子，也是一個值得永遠銘記的時刻。請允許我們對x縣長、x部長的光臨表示最熱烈的歡迎，對組織作出的決定表示最堅定的支持和擁護!對x臺長、x社長受組織安排所進行的工作調(diào)整表示最真誠的祝賀和最美好的祝愿!十多年來，在x臺長的正確領導下，通訊社緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重點工作，唱響主旋律，打好主動仗，服務經(jīng)濟發(fā)展，關注民計民生，用手中的筆頭和鏡頭，踐行了為經(jīng)濟社會發(fā)展鼓勁助威和讓組織放心、讓群眾滿意的辦報宗旨。如今的xx通訊社，辦公條件明顯改善，采編力量明顯充實，辦報質(zhì)量不斷提高，媒體平臺不斷豐富，這些都為xx通訊社下一步的發(fā)展奠定了良好基礎。在此，請允許我們向x臺長為xx通訊社所作出的貢獻表示最真誠的感謝!受組織安排，x社長即將到任。作為宣傳系統(tǒng)的老領導，x社長對通訊社工作一直都十分關心，并給予不少支持。今天，對x社長加入到通訊社這支隊伍，我們表示最衷心的歡迎。憑借x社長豐富而成熟的媒體管理經(jīng)驗，我們完全有理由相信，通訊社一定會乘勢而上，再展宏圖，再創(chuàng)輝煌。在此，也向組織鄭重承諾：在x社長的帶領下，我們一定會繼續(xù)發(fā)揚自力更生、奮發(fā)有為的奮斗精神，勇于創(chuàng)新，積極探索，做改革實踐、干事創(chuàng)業(yè)的標兵;我們一定會備加珍惜通訊社發(fā)展的良好契機，備加珍視同志和朋友們共事合作的機遇，做團結(jié)友愛、和諧奮進的典范;我們一定會牢記辦報宗旨和媒體使命，繼續(xù)服務發(fā)展，問計民生，做精做優(yōu)已有媒體平臺，不斷探索并發(fā)展新興媒體，繼續(xù)為xx經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的新的更大貢獻，做責任在先、使命在前、勇于擔當、樂于奉獻、組織放心、群眾信賴的代言人。
謝謝大家。
志們：
大家好!多少次坐在主席臺中央給大家講話，今天的心情不同;多少次與大家溝通思想，商量工作，今天的心態(tài)不同;多少次和大家點頭握手打招呼，今天的感受不同。
感謝市委組織部和我們雙峰縣委，在我卸任雙峰縣委書記之際，召開這樣一個會議，讓我有向同志們道謝、道歉、道別的機會。
首先，我要深深地向同志們道聲謝!根據(jù)省委的安排，兩年前，我調(diào)任婁底市委副書記、雙峰縣委書記。同志們以極大的熱情、殷切的期待和寬闊的胸襟歡迎我、接納我、接受我、包容我、支持我、幫助我。風雨同舟，和衷共濟。兩年來，壯志敢擔當，我們順應民意，一起謀劃了雙峰跨越發(fā)展新藍圖;妙手寫春秋，我們豪情萬丈，共同譜寫了雙峰后發(fā)趕超新篇章。20xx年，我們強勁起步，經(jīng)濟社會發(fā)展主要指標紛紛刷新歷史記錄，創(chuàng)改革開放32年來最高增速，實現(xiàn)了二產(chǎn)超一產(chǎn)的歷史性跨越，開啟了由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大縣向新興工業(yè)縣轉(zhuǎn)型發(fā)展的新征程，17個省、市級現(xiàn)場會在我縣召開，獲省以上榮譽28項，年度綜合考核穩(wěn)居全市第一名。20xx年，雙峰縣經(jīng)濟實力綜合排名在全省前進了4位，是婁底唯一進位的縣市區(qū)。
20xx年，我們強勁發(fā)力，經(jīng)濟社會發(fā)展主要指標再創(chuàng)歷史新高，預計固定資產(chǎn)投資、規(guī)模工業(yè)增加值和財政收入在20xx年的基數(shù)上實現(xiàn)2年翻1番。
正是因為同志們的辛勤耕耘、奮發(fā)進取，才成就了雙峰發(fā)展史上的奇跡;正是因為同志們的熱情接納、寬厚包容和大力支持，才讓我得以有愉悅的心情、寬松的環(huán)境，忠實地履行縣委書記職責，與同志們一道共創(chuàng)歷史、共造輝煌，與同志們一道忍受創(chuàng)業(yè)的艱辛，享受成功的喜悅和自豪與榮光。
讓我深為感動的是，我未能為雙峰做得更多，但雙峰的同志們卻給了我無限的關愛和厚意深情。
最初，雙峰的同志們舍不得我離開雙峰，甚至有同志上書高層、上達天聽，褒獎我、表揚我，希望我能更長時間地留任雙峰。
當換屆方案明確，市委副書記不再兼任縣委書記之后，雙峰的領導和同志們以無限的真誠和極大熱情挽留我，希望我留任婁底。我為雙峰做的太少、太少，雙峰的同志們給予我的卻太多、太多。真誠如此，厚恩如斯，夫復何求?雙峰有恩于我，雙峰的父老鄉(xiāng)親有恩于我，雙峰的各級干部有恩于我，在座的各位領導、同志們有恩于我!對雙峰的同志們給予我的關心、關懷、厚愛、包容、支持和幫助，我感銘于腑內(nèi)，感恩于心間。在這里，我要向和我一起團結(jié)奮斗的雙峰同志們，向94萬雙峰人民深深地鞠個躬、道個謝，謝謝同志們!希望同志們在我離開雙峰之后，仍然把我當作雙峰人。雙峰對我有恩，我以雙峰為榮，我為自己能被雙峰的同志當作雙峰人而倍感自豪與光榮!接著，我要真誠地向同志們道聲歉!由于本人學識不足、才能有限、努力不夠，加之，任職僅短短兩年，雙峰很多的工作和項目才剛剛起步，許多的事情還沒有辦成、辦好。
由于秉性直率、個性剛強、性格急躁，加之不注意方式方法，在工作中不留情面，有時情緒化、發(fā)脾氣、訓人拍桌子，有時還調(diào)侃傷人，因而傷害了一些同志的自尊和感情。
我自幼崇尚英雄，民本意識濃重，總想伸張正義、為民做主。在扶助弱勢群體和處理信訪事件方面，從內(nèi)心深處，我一直在努力為之。但是，也還有很多的事情沒辦好，沒辦成，對不起一些群眾。
尤其感到歉疚的是，在干部的成長進步上，可以說，我是費勁心機，從無處下手處下手，于不為處求可為，但還是大有負于同志們。雙峰的同志們與我一道開疆拓土創(chuàng)歷史，奮力開拓干事業(yè)，有不少的好同志、好干部，但時至今日仍未成長起來。所幸的是，市委英明，組織英明，早已確定給我們雙峰幾個升格和高配職位，再加上縣委換屆騰出的政府職位和經(jīng)開區(qū)職位空間，以及隨之而來的縣人大、政協(xié)換屆，雙峰將有10來個職位。這些職位的聯(lián)動，又將給鄉(xiāng)科級主要崗位創(chuàng)造空間。這些事，在我任職期間未能做到位，留給縣委和新任書記來完成。
在我卸任之際，回想起前面所說到的這些事情，聯(lián)想起與我一道共創(chuàng)事業(yè)的雙峰的同志們對我的支持和幫助和期望，我深感內(nèi)疚，深為慚愧。在這里，我也要向同志們鞠個躬、道聲歉，對不起同志們!接下來，我要深情地與同志們道個別!20xx年元月14日，也就是20xx年的農(nóng)歷11月30日，我來到雙峰工作。到昨天，20xx年農(nóng)歷11月30日，整整兩年時間。
按照時下的年齡劃線，45歲以內(nèi)算是青年，46歲開始算是中年。
也就是說，在雙峰，我由一名青年干部步入中年干部行列，這是我人生的寶貴年華，也是我人生的重要轉(zhuǎn)折!我慶幸，自己人生轉(zhuǎn)折期的寶貴年華在雙峰度過，這對于我一生都是難得的際遇和美好的記憶。
當我即將揮手作別雙峰這個崗位的時候，千般情愫、萬千思緒縈繞于腦際、涌動于胸間。
我熱愛雙峰這片土地，熱愛這里的人們，也熱愛在座的和我一道并肩奮斗開拓的同志們。難忘這700個日日夜夜，從晨曉到黃昏，從春夏到秋冬，從風霜雨雪到云開雨霽，我把自己的心智、意志和一點點微薄的能力盡情傾注在這片熱土，赤誠交付給這方百姓。
難忘這700個日日夜夜，從艱難抉擇到緊急起飛，從攻堅克難到峰回路轉(zhuǎn)，從豪情壯志到凱歌高奏，我與同志們一道去謀劃、去落實、去推進、去打拼、去創(chuàng)業(yè)。
作為縣委書記，我把這個崗位當作一份責任、一份事業(yè)、一份追求和一個機遇，我和同志們共同打拼的雙峰，便是我們共同創(chuàng)作的一件作品!我執(zhí)著于這份事業(yè)，我熱愛我們共同創(chuàng)作的美麗雙峰和生息在這里的94萬雙峰人民。我感動著這里的每一個變化，我感恩同志們和94萬雙峰人民所給予的一切!這是我人生的重要片段，也是我人生的寶貴財富。我會長存心間，永不忘懷。
如果說，過去的兩年，我們可以無愧地說，我們在共同創(chuàng)造歷史、見證奇跡的話，那么，我們完全有理由期望并相信，雙峰的未來一定會更加美好!任何力量都無法變更雙峰人民追求幸福生活的決心、意志和期待，任何艱難險阻都無法阻止雙峰科學跨越、后發(fā)趕超的鏗鏘進腳步和壯志豪情，雙峰人民未來的日子一定會更加美好，雙峰的未來一定會更加輝煌!根據(jù)省委、市委的決定，德華同志擔任雙峰縣委書記。德華同志年富力強，領導經(jīng)驗豐富，思路清晰，善于謀劃，善抓落實，決策力、推動力都很強，是一名非常優(yōu)秀的領導干部。共事兩年，德華同志是我的好搭檔、好同事、好戰(zhàn)友、好兄弟。希望同志們積極配合、大力支持德華同志工作。組織決定派楊維同志來雙峰主持縣政府全面工作。楊維同志為人低調(diào)，作風樸實，善謀實策，善抓落實，也是一名非常優(yōu)秀的領導干部。同樣希望大家多多支持、配合楊維同志的工作。相信在縣委和德華同志的領導下，在幾套班子的領導下，全縣各級各部門和廣大干部群眾齊心協(xié)力、奮力開拓，一定能續(xù)寫精彩、再創(chuàng)輝煌!在雙峰工作期間，不少的同志用網(wǎng)絡、用短信、用書信等形式表達了對我的關懷、友愛、贊許和批評，對此，我心存感激，卸任雙峰崗位之際，我要向大家說聲感謝。你們的關愛、支持和批評是我努力的方向和前進的動力，謝謝你們。謝謝所有與我共事的同志們，謝謝94萬雙峰父老鄉(xiāng)親，謝謝你們，我愛你們，我會想念你們的。再次感謝大家，祝大家一切都好，祝雙峰的明天越來越好!謝謝!
新老領導交接講話稿篇五
各位領導、同志們：
剛才，市委組織部**部長宣布了市委對我縣縣委主要領導的調(diào)整決定。我離任到工作，市委任命接任縣委書記。市委的決定充分體現(xiàn)了市委對我縣工作和我縣班子的關心和肯定。在此，我衷心祝愿在新的崗位上再接再勵，再創(chuàng)佳績。
在即將辭別之際，我的心情很不平靜。從20xx年4月來到工作，轉(zhuǎn)眼與同志們朝夕相處了五年多時間。這五年，是我人生道路上非常重要的一段歷程，使我對這片熱土有了非常深刻的了解，產(chǎn)生了難以割舍的感情。山山水水、一草一木，干部群眾的勤奮團結(jié)、樸實厚道，都使我永遠難以忘懷。
回首這段歲月，感到欣慰的是，我沒有辜負組織的重托、人民的期盼，圍繞辦好己的事情，做到了盡心盡力。在市委、市政府的堅強領導下，我與縣四大班子領導，組織帶領全縣廣大干部群眾，堅決貫徹落實省、市的各項發(fā)展戰(zhàn)略和決策部署，經(jīng)濟社會取得了新的發(fā)展進步，步入了一個相對較快發(fā)展階段。但是，我也深知，盡管作出了最大的努力，仍留下了一些不足和遺憾，需要在今后的工作中認真總結(jié)，加以借鑒。在尚義工作期間，我取得的每一點進步和成績，都是市委、市政府正確領導的結(jié)果，是縣四大班子領導和廣大人民群眾凝聚實干、團結(jié)奮斗的結(jié)果，也是老干部、老同志鼎力相助的結(jié)果，是所有關心的社會各界人士大力支持的結(jié)果。借此機會，向長期以來關心、支持、理解、信任和幫助過我的各級領導、離退休老同志和全縣干部群眾表示衷心感謝!
經(jīng)過歷屆縣委、政府的不懈努力，經(jīng)濟社會有了長足發(fā)展，當前又面臨著難得的發(fā)展機遇，一些后發(fā)優(yōu)勢已經(jīng)逐步顯現(xiàn)，具備了跨越發(fā)展的良好基礎。我相信，在市委、市政府的大力支持下，在以為班長的新一屆縣委領導下，在全縣人民的共同努力下，一定能夠抓住機遇，開拓創(chuàng)新，早日實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越趕超，人民生活富足安康!
組織的安排，使我有近20xx個日子把自己融入到**20萬人民群眾的事業(yè)當中，使我得到了鍛煉和提高，在我的一生當中留下了難以忘懷的印跡。我將倍加珍惜這段難忘的時光，倍加珍惜與同志們建立的深情厚誼。今后，無論我走到那里，每一步發(fā)展，我都會關心、支持;每一點變化，我都會高興、喜悅;每一個成就，都會帶給我無窮的動力和鼓舞;每一位干部的成長，我都會由衷高興!
最后，再次感謝在座的同志們對我?guī)啄陙砉ぷ鞯闹С趾蛶椭?，感謝全縣父老鄉(xiāng)親對我的信任和鼓勵，真誠祝愿尚義的明天更加美好!
新老領導交接講話稿篇六
尊敬的x縣長、x部長、x臺長、x社長以及在座各位領導和朋友們：
大家上午好：
對于通訊社來說，今天是一個特別而美好的日子，也是一個值得永遠銘記的時刻。請允許我們對x縣長、x部長的光臨表示最熱烈的歡迎，對組織作出的決定表示最堅定的支持和擁護！對x臺長、x社長受組織安排所進行的工作調(diào)整表示最真誠的祝賀和最美好的祝愿！
十多年來，在x臺長的正確領導下，通訊社緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重點工作，唱響主旋律，打好主動仗，服務經(jīng)濟發(fā)展，關注民計民生，用手中的筆頭和鏡頭，踐行了為經(jīng)濟社會發(fā)展鼓勁助威和讓組織放心、讓群眾滿意的辦報宗旨。如今的通訊社，辦公條件明顯改善，采編力量明顯充實，辦報質(zhì)量不斷提高，媒體平臺不斷豐富，這些都為通訊社下一步的發(fā)展奠定了良好基礎。在此，請允許我們向x臺長為通訊社所作出的貢獻表示最真誠的感謝！
受組織安排，x社長即將到任。作為宣傳系統(tǒng)的老領導，x社長對通訊社工作一直都十分關心，并給予不少支持。今天，對x社長加入到通訊社這支隊伍，我們表示最衷心的歡迎。憑借x社長豐富而成熟的媒體管理經(jīng)驗，我們完全有理由相信，通訊社一定會乘勢而上，再展宏圖，再創(chuàng)輝煌。
在此，也向組織鄭重承諾：在x社長的帶領下，我們一定會繼續(xù)發(fā)揚自力更生、奮發(fā)有為的奮斗精神，勇于創(chuàng)新，積極探索，做改革實踐、干事創(chuàng)業(yè)的標兵；我們一定會備加珍惜通訊社發(fā)展的良好契機，備加珍視同志和朋友們共事合作的機遇，做團結(jié)友愛、和諧奮進的典范；我們一定會牢記辦報宗旨和媒體使命，繼續(xù)服務發(fā)展，問計民生，做精做優(yōu)已有媒體平臺，不斷探索并發(fā)展新興媒體，繼續(xù)為經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的`新的更大貢獻，做責任在先、使命在前、勇于擔當、樂于奉獻、組織放心、群眾信賴的代言人。
謝謝大家。
新老領導交接講話稿篇七
尊敬的x縣長、x部長、x臺長、x社長以及在座各位領導和朋友們：
對于xx通訊社來說，今天是一個特別而美好的日子，也是一個值得永遠銘記的時刻。請允許我們對x縣長、x部長的光臨表示最熱烈的歡迎，對組織作出的決定表示最堅定的支持和擁護!對x臺長、x社長受組織安排所進行的工作調(diào)整表示最真誠的祝賀和最美好的祝愿!
十多年來，在x臺長的正確領導下，通訊社緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重點工作，唱響主旋律，打好主動仗，服務經(jīng)濟發(fā)展，關注民計民生，用手中的筆頭和鏡頭，踐行了為經(jīng)濟社會發(fā)展鼓勁助威和讓組織放心、讓群眾滿意的辦報宗旨。如今的xx通訊社，辦公條件明顯改善，采編力量明顯充實，辦報質(zhì)量不斷提高，媒體平臺不斷豐富，這些都為xx通訊社下一步的發(fā)展奠定了良好基礎。在此，請允許我們向x臺長為xx通訊社所作出的貢獻表示最真誠的'感謝!
受組織安排，x社長即將到任。作為宣傳系統(tǒng)的老領導，x社長對通訊社工作一直都十分關心，并給予不少支持。今天，對x社長加入到通訊社這支隊伍，我們表示最衷心的歡迎。憑借x社長豐富而成熟的媒體管理經(jīng)驗，我們完全有理由相信，通訊社一定會乘勢而上，再展宏圖，再創(chuàng)輝煌。
在此，也向組織鄭重承諾：在x社長的帶領下，我們一定會繼續(xù)發(fā)揚自力更生、奮發(fā)有為的奮斗精神，勇于創(chuàng)新，積極探索，做改革實踐、干事創(chuàng)業(yè)的標兵;我們一定會備加珍惜通訊社發(fā)展的良好契機，備加珍視同志和朋友們共事合作的機遇，做團結(jié)友愛、和諧奮進的典范;我們一定會牢記辦報宗旨和媒體使命，繼續(xù)服務發(fā)展，問計民生，做精做優(yōu)已有媒體平臺，不斷探索并發(fā)展新興媒體，繼續(xù)為xx經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的新的更大貢獻，做責任在先、使命在前、勇于擔當、樂于奉獻、組織放心、群眾信賴的代言人。
謝謝大家。
新老領導交接講話稿篇八
同志們：
從20xx年6月到現(xiàn)在，我在江華整整工作、學習、生活五年了;在即將離開江華之前，我要真誠地向同志們說一聲：再見了!再見了，全力支持我的江華紀委廣大同仁們。領導干部。在治理水電路城的火熱工地上、在調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的觀念更新中、在整頓“兩地一辦”的復雜矛盾里、在牽涉到全市兩個文明建設的每一項重大決策時，是各級領導干部，給了我高瞻遠矚的眼光;是各級領導干部，給了我義無反顧的勇氣;是各級領導干部，給了我戰(zhàn)勝困難的毅力;是各級領導干部，給了我指揮若定的智慧。
再見了，衷心擁戴我的汨羅廣大父老鄉(xiāng)親。我永遠不會忘記，在1998年、1999年，連續(xù)兩年的特大洪災里，是你們用汗水、用鮮血，甚至用自己寶貴的生命保住了汨羅的大小堤垸;我永遠不會忘記，在1998年、1999年、20xx年連續(xù)三年的公路民工建勤中，是你們節(jié)衣縮食，對全市公路建設給予了極大的支持;我永遠不會忘記，在1997年、1998年、1999年、20xx年，連續(xù)四年的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品價格走低、農(nóng)民收入增長緩慢時，是你們顧大局、識整體，如數(shù)完成了“五統(tǒng)三提”。再見了，親切關照我的汨羅后勤工作人員。四年中，市委辦的同志，為了及時寫好報告材料，不知為我度過了多少難眠之夜;四年中，招待所的工友，為了妥善安排每天生活，不知為我犧牲了多少休息時間;四年中，小車班的司機，為了安全完成出車任務，不知為我流淌了多少辛勤汗水。
再見了，深情配合我的汨羅所有無名英雄。在馬達轟鳴的工廠機器房、在充滿希望的農(nóng)村田野上、在四海為家的軍警營房中、在百年樹人的三尺講臺邊、在琳瑯滿目的大小商場里、在救死扶傷的無影燈光下，……不知道有多少人，為了執(zhí)行市委的每一項決策、為了裝點汨羅的每一寸土地、為了造福全市的每一位公民，他們充當了任勞任怨、成就別人的鋪路石;他們充當了默默無聞、恪盡職守的螺絲釘;他們充當了只求奉獻、不圖索取的老黃牛。
如果說，五年來，汨羅有什么成就、個人有什么長進的話，那么，完全應該歸功于全力支持我的汨羅各級領導干部;歸功于衷心擁戴我的汨羅廣大父老鄉(xiāng)親;歸功于親切關照我的汨羅后勤工作人員;歸功于深情配合我的汨羅所有無名英雄。沒有汨羅各級領導干部的全力支持，我將孤掌難鳴;沒有汨羅廣大父老鄉(xiāng)親的衷心擁戴，我將一事無成;沒有汨羅后勤工作人員的深情配合，我將暗淡無光。因此，在依依惜別的今天，我要衷心地感謝全力支持我的汨羅各級領導干部;衷心地感謝親切關照我的汨羅后勤工作人員;衷心地感謝深情配合我的汨羅所有無名英雄。同時，也要借此機會，向?qū)捳徫夜ぷ魇д`、理解我性情急躁、蒙受我批評不當?shù)耐?，表示真誠的自責和深刻的歉意!
同志們，全面發(fā)展汨羅，加速建設汨羅，既是在座各位的神圣職責，也是每一個曾經(jīng)在汨羅工作過的有情之士的強烈期盼。正因為如此，本人衷心地祝愿大家在新書記的正確領導下，團結(jié)協(xié)作，努力拼搏，為把汨羅建設得更美、更好、更強，而努力奮斗!
再見了，秀美多情的汨羅山水!再見了，勤勞智慧的汨羅人民!
新老領導交接講話稿篇九
尊敬的首長\親愛的戰(zhàn)友們:。
你們好！在這銀裝素裹的冬日里，在這鮮紅的軍旗下，我們291名新兵心里充滿著無比的激動和自豪，因為從今天起，我們就正式加入了中國人民解放軍這支神圣的隊伍，成了一名光榮的解放軍戰(zhàn)士。
一個月前，我們帶著親人的囑托，滿懷著神往和好奇來到部隊，在這短暫的一個月里，我們經(jīng)受住了有生以來最艱苦的考驗，嚴格的紀律，緊張的生活，正規(guī)的訓練，促使我們從一名地方青年一步步向一名合格的軍人轉(zhuǎn)變。今天，做一名軍人的宿愿已成為現(xiàn)實，我們會把這做為工作和學習的動力，會以此做為新的起點，我們很清楚地知道，自己距一名合格軍人的標準還相差甚遠，我們也知道，不付出辛勞和汗水是不會須成功和收獲的。從這一莊嚴時刻起，我們會加倍努力、更加嚴格地要求自己。再過二十幾天，我們就要下到老兵連，在此之前，我們還有許多訓練科目沒有完成，但我們?nèi)w新兵有決心和信心克服一困難完成訓練任務，為讓上級首長放心，我代表全體新兵特表決心如下：
一、牢固樹立獻身國防的思想，堅定政治信念，堅決服從中國共產(chǎn)黨的領導，做到政治合格。
二、苦練軍事技能，努力學習科學文化知識，不斷提高自身軍事素質(zhì)，時刻為打仗做準備。
三、進一步加強作風紀律養(yǎng)成，以服從命令為天職，培養(yǎng)吃苦耐勞、不怕犧牲的精神。
四、尊重領導，團結(jié)同志，熱愛本職，堅決服從分配。
新千年，新起點，我們291名新戰(zhàn)友個個豪情滿懷，士氣高漲，勢待以優(yōu)異的成績向上級首長交上一份合格的答卷。我們的目標是：做一名政治思想強，軍事技術精，作風紀律嚴，完成任務好的優(yōu)秀士兵。新戰(zhàn)友們，有沒有信心！
新老領導交接講話稿篇十
同志們：
在一片春意盎然的氣氛中，一年一度的公司工作會議今天就要閉幕了。同志們兩天來很辛苦。在分組會上同志們討論很熱列，對集團要求進一步加強集約化管理上基本達到了共識，統(tǒng)一了思想，大家提出一些有些具體的問題我們進一步研究、細化，使推出的措施具有可操作性。這次是集團向更高層次發(fā)展的動員會，團結(jié)一致躋身于咨詢、招投標、農(nóng)開、代建的前列，使我們今后若干年受益，所以這其中的道理在這個會上大家要理解透。昨天有的同志說到來就是沖著品牌，在工作就要有一種榮譽感、有自豪感，有的新來的同志說到有了一種依托感，我很贊同，如何增加榮譽感、自豪感、依托感，就是要使成為一個家，而各自為政，就永遠沒有歸屬感。
統(tǒng)一思想就是要統(tǒng)一到集約化管理上來，通過昨天的討論，大家也提出集約化管理不僅僅是財務管理實行集約化，而且是人事、業(yè)績、合同管理等方面約化管理?！叭诵凝R，移”，只有心往一處想，才能勁往一處使，才能抱成團，扭成一股繩。公司在激烈的市場競爭中要生存、發(fā)展，必須要走集約化管理的道路，在上次工作會議中我提出了集約化管理是承攬農(nóng)開任務的需要，是公司上市的需要，是發(fā)展項目管理業(yè)務、代建的需要，也是響應國家建設部的統(tǒng)一報表制度的需要。不僅僅如此，也是公司目前已經(jīng)逐步發(fā)展壯大，逐步走向國際化，就必須要規(guī)范公司行為，只有實行集約化管理，把整個公司做優(yōu)、做強，做大，才能實現(xiàn)良好循環(huán)。
公司的高級顧問會xx級顧問也再三要求，對于分支機構(gòu)要進一步加強管理，使之規(guī)范化運作，我們再給分公司今年一年的發(fā)展空間，如果年底有的分支機構(gòu)達不到要求的，我們要堅決實施關停并轉(zhuǎn)，保留那些能夠與一條心，能夠開拓市場，能夠給增添光彩的分公司。
我們都是一家人，是一個整體，是一個密不可分的有機體，一榮俱榮，一損俱損。在座的同志們都為xx品牌而辛勤勞動，又都利用資質(zhì)為集團創(chuàng)造經(jīng)濟效益。成績和業(yè)績是在座的同志們經(jīng)過多年努力創(chuàng)造的，同志們辛勤汗水澆鑄的豐碑不能黯然失色，近十年的艱苦卓絕的努力不能化為泡影。讓我們團結(jié)起來，瞄準國內(nèi)外更先進的咨詢公司，用鴨子鳧水底下使勁的作法，超過他們，壯大自己，發(fā)展自己。
思想統(tǒng)一了，曹總對今年的任務做了明確的安排，這里我也提出今后公司發(fā)展的指導思想：1)繼續(xù)發(fā)揚滾石上山的精神，這種精神就是不斷革命，永不停止，永不驕傲的精神;2)創(chuàng)建百年企業(yè);3)樹立誠信的品牌;4)開創(chuàng)新思路，就是在市場上要抓先，發(fā)揮咨詢的領導作用;5)迎接咨詢業(yè)的新挑戰(zhàn)。20xx年如何使我們的工作更上一層樓。同志們把任務帶回去，就要努力完成。
上午大家都對曹總的安排進行了討論，也簽訂了責任書，據(jù)統(tǒng)計這次到會的家分公司一把手，簽訂的責任書合同額為萬元。為了完成今年的任務，實現(xiàn)今年利潤指標，我具體再講以下幾點要求和希望：
1.加強分公司領導班子的建設，特別是適應大環(huán)境要求的人才建設，以適應各地分公司發(fā)展的需要。
2.努力開拓市場，在市場中生存，承攬任務是第一位的，現(xiàn)在監(jiān)理項目面臨市場競爭壓力很大，利潤越來越低，我們應逐步轉(zhuǎn)變工作重點，把代建、項目管理、招投標代理、咨詢等業(yè)務開展起來。而不再單打一，我們的分公司經(jīng)理們應適應多元化發(fā)展的要求。
3.任務承攬到后如何保證質(zhì)量，維護xx品牌又是極其重要的，分公司應制定出相應的配套制度。
4.在當?shù)貙ふ乙恍┎槐嘲?，具有一定人力資源，一定市場份額，但資質(zhì)較差的咨詢公司、設計公司、監(jiān)理公司、招投標公司、造價事務所等，公司可以采取多種方式的兼并。
5.構(gòu)建起企業(yè)文化，增加xx員工凝聚力、向心力，建設和諧的氛圍，每個人在xx公司工作心情舒暢、精神振奮，調(diào)動每個人的積極性，為做優(yōu)、做強，做大作出貢獻。
同志們，20xx年的任務是繁重的，但我們的目標經(jīng)過努力是可以實現(xiàn)的，讓我們上下齊心協(xié)力，團結(jié)一致，為創(chuàng)造輝煌明天而努力奮斗!
新老領導交接講話稿篇十一
尊敬的張老師和各位同學：
大家晚上好!最近一直忙于實習的我，能夠有機會參加學生會的交接大會，真的是非常的高興。更加令我高興的是，能夠看見又有這么多的精兵良將加入到學生會這個大家庭里來。這不禁讓我對計量的明天更加有信心。其實上一屆交接大會的情景，依然歷歷在目。沒想到時間過得如此之快，如今的我也坐上了這個講臺，與大家談談我這三年來的學習與工作。以下的內(nèi)容不能說都是經(jīng)驗，應該是經(jīng)驗與教訓參半，也是三年來對我自己的一個總結(jié)。我的主要話題：學習與工作。其實，我一直在想如何能使大家更容易接受我的講話。我不想將學習與工作分開來講，也不想老套的逐條逐句告訴你們該怎么去學怎么去做，因為每個人都有自己的學習、工作方法。我不想把自己的方法強加給你們，只是希望聽了我的話后，你們能夠有所感悟，能發(fā)掘到自己的東西，所以，今天我將學習與工作合到一起說，因為他們有著共同點。
談到學習與工作，會讓我想起剛上大一的時候，擔任副班長的我。上大學后的第一學期我的成績并不好，但在聽取了幾次學生會的會議以后，自己慢慢找到了一些感覺。一直到現(xiàn)在，思路清晰的我，可以說是學習與工作互不干擾。這關鍵看態(tài)度，我一直堅信，態(tài)度決定一切這句話。一個好的態(tài)度是一個動力，能否成功就源于這份動力。這也就引出了學習與工作的第一個共同點：態(tài)度。無論學習還是工作，都要用一個積極的態(tài)度去面對。我平時聽到許多學生會成員都在抱怨"工作壓力大、活動多、沒時間學習"。其實，分析一下我們的日常生活，就能發(fā)覺說這些話的我們是多么不理智。最近，我一直在反省自己，可能年齡增長，心智也逐漸成熟所致吧!這是人生的一個必經(jīng)的過程。
同時，我也開始喜歡回憶過去、反省過去。想想這三年的生活，我不得不感嘆，有太多的時間我都虛度了。每天那僅有的幾節(jié)寶貴的自習課，仿佛都浪費在了睡覺上;每天那寶貴的晚自習，我浪費在了發(fā)呆于手機屏幕上;每周的周末，我仿佛都浪費在了宿舍、網(wǎng)吧、大潤發(fā)的路上?，F(xiàn)在，想一想，哪怕當時練一練籃球，最起碼也是一項特長啊!工作才占用我們的多長時間?可我們浪費的又有多少!可能有些同學會反駁我說：你這是在剝奪我們的娛樂時間。我承認這是對的。這就又引出了我要說的第二個共同點：奉獻與犧牲。其實，加入學生會的同時，你就應該意識到你會失去很多娛樂時間，因為你要比別人付出更多的努力。努力搞好自己的學習和工作，別再相信什么"人生苦短，及時行樂"的謊言了!也別再相信有些人說的"不用多學就能學好"的謬論了!不付出努力和犧牲的人是永遠也成功不了的。天上不會有餡餅掉下來的好事，即使掉下來也是陷阱。有很多同學曾經(jīng)問我"你平時玩的也不少啊，還是學生干部，怎么學習就那么好呢?"他們說我聰明，其實只有我自己知道，那是平時的努力和考試前幾天沒日沒夜看書學習的結(jié)果。我努力了，用心了，才換來了今天的好成績。如今，看完《奮斗》、《我的青春誰做主》的我們，被激勵和感動的同時，是否也應該反省一下自己。趁著年輕，也該"奮斗"、"做主"一次了。不要像我一樣到此時才來后悔和反省自己。
其實，大學三年一直影響和激勵我的是兩個字"慎獨"。這是我一進大學印象深刻的兩個字，也是張老師時刻勉勵我們的兩個字?？墒?，一直到專升本的那段時間，我才真正深刻的體會到了它們。當你獨自一人時，是否真的能夠保持一個清醒的頭腦和謹慎的態(tài)度，真的.至關重要。記得專升本成績下來的時候，張老師給我打電話。因為成績不理想，我并沒有考到我理想中的學校，老師還安慰我說"可能是發(fā)揮失常"。其實，真的是發(fā)揮失常嗎?那時我也反省了一下自己，考試反映的確實是我的真正水平，并不是發(fā)揮失常。原因是，我沒有做到"慎獨"這兩個字。雖然我努力了，但是努力地不夠徹底。記得上一屆的學哥、學姐說過：專升本有兩條秘訣，它們是"抵得住誘惑，耐得住寂寞"。當時，我們也只是付之一笑?？墒牵嬲猩眢w會過后，我才明白，這也是對"慎獨"的一種詮釋，只是當你真正做到它的時候，你才能體會到這兩個字是多么的強大。
最后，稍加一點題外話，也是我這幾天實習的一點感受，那就是拓展自己的能力。這兩天在指導老師那兒實習我遇到了很多坎兒，最大的坎兒就是電腦應用。尤其是office辦公軟件，包括word制表、電子排版等。做一次挨一次訓，所以，在這里我提示大家，多學幾樣技能，并學好這幾樣技能，對你們今后的工作真是幫助很大。掌握幾種跟上時代步伐的技能，對你有百利而無一害。
時間總是過得如此之快，我的話也快要結(jié)束了，不知道我今晚講這些對你們有沒有幫助。我不奢望能激勵或感動你們，只要你們能聽一點，學到一點東西，我就心滿意足了。最后，用一句比較常見的名言來與大家共勉：成功等于百分之一的智慧加百分之九十九的汗水。
新老領導交接講話稿篇十二
下面我們開會!
就在五分鐘以前，我本人向縣委提出辭去涿鹿縣教科局局長、黨委書記職務，向大家宣布一下。
我想說一下，辭職的原因。
第一、在當前形勢下，縣委叫停全縣教學改革，我想這是不得已而為之的辦法，作為黨員，我舉雙手贊成。但是，在接下來的時間內(nèi)，無論多長時間的滿堂灌、題海戰(zhàn)術，以及對孩子們野蠻的張榜公布成績等，在我郝金倫看來都是誤人子弟，哪怕是一個月，我都不能接受。所以，明知其錯而為之，這個局長是不能干的，這是我的底線!所以說，恢復傳統(tǒng)課堂，鑒于目前形勢，我舉雙手贊成，但是，我不去領導這項工作。
第二、有一句話說：“莫愁前路無知己，天下誰人不識君。”但是這兩天的事件，讓我感覺到知己甚少。在改革的道路上，只有我和幾十位校長，還有一部分力挺我們的老師，在萬里追匈奴!萬里行軍，回頭一看，孤軍深入，即無援兵，又無糧草!知己甚少!感到就像大漠追殺匈奴，回頭一看，援兵沒了，糧草切斷，孤軍深入!
再一個，看客之多，讓郝某心生退意。這兩天，我一直在讀魯迅先生的文章。魯迅先生寫過《中國的看客》。一百年前，中國的看客，冷漠、殘酷、混沌、麻木、無聊。我想在一百年后的今天，這樣的看客大有人在。魯迅先生在文章中曾寫到，在日本看電影，中國人被俄國人殺了，結(jié)果留學生高呼萬歲。還有祥林嫂，孔乙己，阿q這些代表弱勢群體的人，祥林嫂，有多少人欺負他、嘲笑他，都是普通人，這些普通人都是看客啊!還有一些革命黨被殺頭的時候，普通老百姓覺得槍斃沒意思，因為槍斃是不能游街的，殺頭才有意思。殺頭要五花大綁，要游街，而且游街，他們覺得還不過癮，他為什么不唱一句“二十年后又是一條好漢”，為什么不唱戲?這就是中國的普通民眾。他覺得跟了五六里地，結(jié)果沒唱一句，真是白跟了一趟。中國的看客對別人的不幸和痛苦表現(xiàn)出極大的興趣和快感。
前一段時間，沈陽有一位女子跳樓，有一千人在圍觀!有人站著嫌累，買了小馬扎;有人怕錯過跳樓的瞬間，連飯都不吃。。。。。。。沒有一個人報警，也沒有人制止。別人的不幸、痛苦成為他們產(chǎn)生快樂的根源。另一類看客，魯迅先生寫到圍觀者，主要是改革者和先驅(qū)者，魯迅筆下的夏雨、狂人、瘋子、大禹、墨子。想看槍斃犯人的人，“頸項伸得很長”，像鴨子被人提著，看烈士被殺。還有，用烈士的血制做人血饅頭，魯迅說，革命者為愚昧的群眾而奮斗犧牲，愚昧的群眾并不知道這犧牲為的是誰，都還要因了愚昧的見解，認為這犧牲可以享用，增加群眾中某一私人的福利。由于這廣大的看客，使一切的犧牲化為殘忍的娛樂的材料，先驅(qū)的一切崇高的理想、流血犧牲全部成了毫無意義的表演。無論多么偉大的奮斗犧牲，在這群看客眼中，都化為一場戲劇，失去了意義。多么崇高偉大的犧牲者，在這群看客中不過是酒后的談資和無聊的笑料而已。你們想一想，這兩年當中，罵疑探課堂、罵局長成為一種時尚，在涿鹿不罵我郝金倫，簡直就是外行!兩年來我和大家奮起而改革，總感覺在寂寞的奔跑，寂寞的吶喊。涿鹿吧上，還有茶館飯店，罵三疑三探、罵我本人成為一種時尚，一種時髦，好像誰不罵兩聲就落伍了一般。涿鹿吧，為了吸引眼球，提高點擊率，放任罵人者，隨便罵，而對于有些想替我們說話的人，直接禁言。我認為涿鹿吧乃涿鹿第一看客!而且，我想說，好多受益的家長和學生，成為了沉默的大多數(shù)。我無話可說!前兩天，憤怒的上街游行的人圍攻政府，聲嘶力竭打條幅，讓我的萬丈豪情，煙消云散;讓我的滿腔熱情，如墜冰窖!我在三樓上看到那些群眾如此之激動，聲嘶力竭，我的心在淌血。我想：我所為何來?這次事件，(通過后來放錄像看)有很多參與者家里并沒有孩子。另外實小和鎮(zhèn)中的家長占了90%以上，這兩所學校，這一年以來就沒有搞三疑三探，而是他們的老師自己的小模式。
這讓我想起了一個笑話，一個人流鼻血，抬起臉來看天，止住鼻血。后來來了幾個人，也要看天，后來來了幾千人都看天，結(jié)果流鼻血的人，鼻血止住了，走了，后人還在看天。正所謂道聽途說，三人成虎，人云亦云。我認為：我為涿鹿所有家庭的孩子捧出我滾燙的心臟，有些人卻視為狼心狗肺。這種奉獻真的不值!所以，我寫了兩句順口溜：“前路知己少，金倫斗志消?！泵銖姷?、滿臉堆笑地、獻媚地說：“我要為您家孩子好”“我要為您家孩子拼搏獻身”，我傻嗎?以上是辭職的原因。
我想說一段回憶，1996年，我當時是很瘦很瘦的，只有120斤，一介書生，帶著一卷行李和一本《紅樓夢》，從渤海之濱只身來到燕山腳下，20_年的流金歲月，我把人生最美好的光陰獻給了這片土地，趙家蓬7年、團縣委4年、武家溝5年、五堡鎮(zhèn)2年、教科局3年，這就是我的歷程?；厥走@二十年，我不說我做出了什么功績，我覺得我問心無愧，我對得起涿鹿這片大地上的父老鄉(xiāng)親。雖然很多人罵我。
三年當中，我與在座的諸位校長、老師，經(jīng)過艱苦奮戰(zhàn)引進了受人詬病的“三疑三探、思維導圖、深本數(shù)學、元認知技術”等等，我認為，我們目前全縣教育是一派欣欣向榮，一小、二小、三小、四小，礬山、臥佛寺、溫泉屯、五堡、輝耀、武家溝、欒莊等等，包括涿中、職教中心，包括藍天幼兒園、特教學校，包括今年涿中高考成功實現(xiàn)翻番目標，我覺得我們所有學校形勢一片大好。成績擺在那兒，你抹殺也抹殺不掉，我為什么要提這些?我不是捍衛(wèi)我的尊嚴，因為這里有我三千教師和幾十名校長的心血，你想抹殺老師們不會答應，我們會誓死捍衛(wèi)。在課改的實施過程當中，我僅僅是一名參與者，協(xié)調(diào)者、見證者，而絕非領導者。
此時此刻，看到在座各位熟悉的面孔和親切的眼神，令我倍感溫暖和親切，我非常感謝大家的支持、理解和厚愛。我清楚地記得，好多個夜晚，我和好多同事討論工作以至深夜，推門而出，不禁吟誦：人散后，一彎新月天如水。還記得，許多校長就課改工作與我爭的面紅耳赤，推心置腹，凡此種.種，令我無限感慨。當郝某人遍體鱗傷之時，來自校長和一線普通老師的慰藉和問候，讓我倍感溫暖和感動。
時光飛馳，日月如梭。三年前的8月，就在此地，歡迎我就職的掌聲和本人發(fā)出的誓言仿佛就在耳邊，如今，分別的駝鈴已經(jīng)響起。“自古多情傷離別，又那堪萬千學子遭此意外!本人書劍飄零，正所謂英雄氣短，長歌當哭。李白曾說過：“天地者，萬物之逆旅(天地是萬物的旅館);光陰者，百代之過客也?！碧斓厣胁荒荛L久，何況你我?相對于這座辦公大樓，每一個局長都是匆匆過客，沒有什么可遺憾的。這兩天，好多人勸我不要辭職，也表現(xiàn)出對涿鹿教育的種.種擔憂，我想對大家說：“沒有了張屠戶，還吃帶毛豬?”明天的太陽照樣升起，涿鹿教育的明天會更加美好，課改可以叫停，教育創(chuàng)新圖變的發(fā)展趨勢任何人也不能阻擋!!!!!!!!
我雖然離去，但涿鹿教育的明天會更加美好，我對此深信不疑，臨別之際，談幾點感想：第一，教育需要大愛。有位老軍醫(yī)叫華益慰，在使用聽診器為病人診療時，總是會用手先將它焐熱，才用來接觸患者。所以我那天說，醫(yī)生啊，就叫“偶爾去治愈，總是去撫慰”，教育和醫(yī)療是社會良心的底線，我希望大家把這話傳給每一個老師，要把這個職業(yè)當做事業(yè)來做，而絕不是僅僅做為一個飯碗，當做謀生的手段，教師要有一顆慈悲之心。我郝金倫之所以如此拚搏，如此奮不顧身，是因為我出生于一個農(nóng)民之家，我小時候家里非常窮，我對農(nóng)民痛苦和卑微的處境有切膚之痛，我可以和官老爺們拍案而起，我卻看不得孩子悲傷。面對一個被家暴的孩子，我在樓道里熱淚縱橫。后來我給一老師發(fā)信息，告訴她一定要救救這個孩子。有人對我說：局長，這個世界苦難還很多，你一個人救不過來。我說：世界之大，苦難無處不在。我們真的救不過來，但是我們要盡全力而為，救一個算一個，為什么?因為我們看見了這一個。
這兩年。溫泉屯的葡萄連年降價，武家溝的煤礦全部凋零，大堡的山藥也不值錢了。這些民眾之痛，如錐子穿透我的心。我真的不信仰宗教，有人對我說：這個社會有誰還會像你這樣去拼?你這么拼，得罪的都是你的死敵，而受益的老百姓又有誰會說你好?我晚上發(fā)信息對這個人說：“教育局長為官不為，上帝都不會饒恕的。”真的，人生苦難無處不在，我們在座的各位老師，我們要讓孩子擁有的不是大學文憑，是戰(zhàn)勝苦難的人生智慧。所以，我堅決反對光考試去拿分，改變苦難僅僅靠大學文憑是不夠的，我們要讓孩子在學校學會讀書、明理、做人，幫他們學會戰(zhàn)勝苦難的人生智慧，這才是走出人生沼澤的唯一路徑。這個重任留給大家，拜托大家。第二，我想說觀念一定要解放，我們涿鹿教育人奮斗幾十年，20_年涿中800考生一本上線僅3人，大批的孩子背井離鄉(xiāng)到外地讀書。最令人氣憤的是像衡水中學、張家口市一中、石家莊二中、武邑中學等超級中學對我縣優(yōu)質(zhì)生源進行巧取豪奪，更有甚者，個別校長公然用微信污蔑我們的孩子說：“你手里的孩子都是二流貨，智商都不行，我就不信你的什么破改革能改變!”對我縣學子進行赤裸裸的侮辱和歧視，我視之為奇恥大辱。
我想說，自主，合作，探究是國家意志，不是我郝金倫的發(fā)明，這是寫進教育大綱的。目前，烏蘭察布、濟寧、徐州、上海、山東都在大力推進課改，西峽一高今年一本人數(shù)是八百六十多人，幾乎沒有補習生，沒有外縣的學生，還有8個清華北大，疑探課堂起了巨大的作用。有人說三疑三探好，但是是繡花枕頭，好看不中用，不能提分。一派胡言!北京十一學校的李希貴校長說課改就是“學生喜歡，老師困難，家長焦慮”，你想想(看)。
第二，我想說，社會上廣泛說的三疑三探課老師不講課。我想和大家說，三疑三探課也是要講課的，不過是老師在該講的時候講。有人在社會上造謠說，三疑三探課上老師在玩手機，玩完手機后“下課!”，這是對我們課堂巨大的誤解和指責，不是這樣的，對不對?再有，關于留作業(yè)，，我郝金倫讓教研室嚴格執(zhí)行教育部的規(guī)定，減輕孩子負擔。而我們過去的學校，小學二年級的孩子做作業(yè)做到晚上十點鐘!各位老師，你們要告訴廣大家長，讓孩子在二、三年級就厭學，通過做大量作業(yè)厭學這是得不償失的!少留作業(yè)讓孩子們保留一份天真，保持一份對書本、知識的熱愛，這是至為關鍵的。
關于不考試，我首先聲明，教育局和我本人沒有不讓考試，我只是說要少考，考完了不要排名。不要讓“六十名、六十五名”去刺激打擊孩子們的信心，我們說過哪怕最差的孩子我們給他起個名字叫潛能生，我們過去是“你是六十名?！焙陆饌愔伎嘤眯恼l能知道?你們家孩子最差，二十分，教育局建議老師給他起個名字叫潛能生都不管那個孩子叫“d”，郝某人之心青天可鑒，有多少人能理解?所以我希望全社會包括在座的能夠無限地激勵我們的孩子，尤其是那些所謂的后進生，我們要愛他們，我們要激勵他們，給他們提升的勇氣和信心，我們不需要給他們貼上六十名或“d”的標簽。關于外出就讀，我想說，我們僅僅是執(zhí)行了省教育廳的文件，對衡水中學、張家口一中這些來偷我們搶我們的學生(的行為)在春節(jié)的時候進行了反擊。
這是每一個有責任的教育局局長都該做的事情，但你的孩子和衡中簽了協(xié)議后我全部放行。改革者，堅持真理的先驅(qū)，往往是一路悲歌。大家記不記得西方有一個鮮花廣場，布魯諾因為堅持哥白尼的日心說，布魯諾說地球是圍繞著太陽轉(zhuǎn)的，而上帝的信徒們認為上帝創(chuàng)造世界，“你是胡說，你是異端!”，結(jié)果布魯諾被活活地燒死在鮮花廣場。但是幾百年后地球仍然圍繞著太陽轉(zhuǎn)，你可以燒死布魯諾，但是地球圍繞著太陽轉(zhuǎn)這個真理是不變的。真理可以被禁止，不可以被消滅!
三、我要感謝罵過我的人，感謝侮辱過我的人，感謝在街上掛條幅的人，我真的發(fā)自內(nèi)心地感謝大家。，三年以來我郝金倫樹敵很多，比如說兩年前我阻止了幾十名所謂領導寫條子的孩子去實小上學，把條子全部退回去;我阻止了若干教師通過某些領導要調(diào)回縣城的要求，堅持要考試;我阻止了好多要離開一線來教育局機關享清閑的一線老師的要求;我阻止了好多人要求評職稱給他悄悄加點分的要求。我得罪的每一個人都是具體的，而我維護的都是三千老百姓，三千教師的福祉，我曾經(jīng)說過，雖千萬人吾往矣，這是孟子說的，就是既使千萬人罵我，我奮勇向前!魯迅說俯首甘為孺子牛，橫眉冷對千夫指。此次風波是幾十名不明真相的群眾打先鋒，我得罪過的一些人幕后操縱，內(nèi)外夾擊，聯(lián)合絞殺，官老爺們，你贏了!三年來，有很多人罵，我覺得我真的對得起良心。一個十幾年兩口子都在農(nóng)村，進不了城的老師，她的男人和我說，他的媳婦在調(diào)進城里的那個晚上哭了一宿，一會兒哭了，躺下，一會兒又起來哭，整整一宿。我問他，既然調(diào)進來還哭什么?，她說我真的沒想到我就花了二十塊錢車費啊，我就進城了。
我想對那些官老爺們說，你贏了，但是你贏得是局面，輸?shù)氖侨诵?。我還要感謝那些罵我的人們，你讓我不再天真，你讓我認清了社會的復雜、人情的冷暖，你讓我更加清醒，更加理性;更加堅韌，更加百毒不侵!真的，這幾天，我和大家說，我的心情比較平靜。我感謝罵我的人，你視我為仇敵，我視你為老師和朋友。謝謝你的厚愛與饋贈啊!我要對社會說，請寬容改革者：第一，凡想當官者誰都不改革;第二，凡是想取利者誰都不改革;第三，不要說大多數(shù)人不干就不對——這句話是不對的。有很多人說你搞你說好，為什么懷來縣不搞，為什么教育部不推?我打個比方。幾十年前，上千年中國女人要裹小腳，一裹幾千年。在清朝、宋朝、明朝，即便人長得再美，如果腳不是三寸金蓮就沒人娶。你想，當時全社會都認為三寸金蓮最美。你認為它對嗎?他是一個病態(tài)的、變態(tài)的審美觀。后來五四運動搞“天足運動”，全部放大腳，您能說清朝社會，那些人都對了嗎?所以我說，干得多的人真的不一定對。干得少的人叫先驅(qū)者。試看20_年后的教育界，自主、合作、探究課堂必將大行其道。這一點我深有信心!再一點，不要讓未來的改革者流血又流淚。我已經(jīng)成為歷史，無所謂了。戊戌變法失敗后，康有為，梁啟超等人紛紛逃亡日本。有人勸譚嗣同，說：你快走，再不走，清軍要捉你!譚嗣同說：“我坐在家里哪也不去。各國變法，無不從流血而始。今中國未聞有因變法而流血者，之所以不昌者，如果有之，請自嗣同始?！笔裁匆馑?，中國歷朝歷次變法之所以不成功，是因為沒人流血，我譚嗣同愿意用殺頭流血來喚醒民眾。最后譚嗣同在獄中題詩“望門投止思張儉，忍死須臾待杜根。我自橫刀向天笑，去留肝膽兩昆侖!”我想我們讀過的這些英雄事跡，不應光成為考大學寫作文的素材，要進入我們每一個知識分子、當今中國文人的血液當中，否則我們就是市井小人。當今社會，已不是腐敗的清廷，那么心系國家，我相信改革者不再會流淚和流血。所以希望大家支持改革，寬容失敗。何況我們并無失敗呀?大家說，我們的教育改革失敗了嗎?撇開勵精圖治，撇開發(fā)展前進不說，為保穩(wěn)定而保穩(wěn)定是最大的不穩(wěn)定!最近，有些人說，涿鹿的課堂被街上的幾個賣西紅柿的、做小買賣的給決定了。多么滑稽，可笑，可悲，可嘆，可惜，可恨，可恥!!!!所以，我想只有發(fā)展才是解決穩(wěn)定最好的措施和方法。
最后我想通過大家，對沒有來到的全體教師表達我的深深敬意!我曾經(jīng)說過，涿鹿的三千教師和幾十名校長就是中秋之明月!皓月當空，照耀大地，我郝金倫是什么——是明月之下，夏天夜空里的流螢，這三年，螢火蟲與明月交相輝映，遙相呼應。明月和螢火蟲都在燃燒自己，照亮他人。如今這小螢火蟲飛入草叢無處尋覓。希望在座的大家為我們涿鹿的萬千家庭繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱。螢火蟲雖然已化為腐草，愿意看到明月輝映涿鹿大地，這是我的良好祝愿。
再一點，希望大家保持穩(wěn)定，穩(wěn)定壓倒一切，希望大家謹言慎行，要和縣委、政府保持一致，不要干親者痛仇者快的事情，不要向政府提要求施壓，領導會做出正確的決定。一切都在向好的方向發(fā)展，當前就是穩(wěn)定當先。剛才，我從縣里回來，路過教科局門前的小花園，在門口站了有十幾秒鐘?？吹交▓@里月季和凌霄競相綻放，兩年前，我和老劉他們幾個人栽了一些小苗。沒想到，僅僅兩年月季和凌霄竟如此群芳爭艷。我想，我們大家對涿鹿教育的付出也必將百花綻放，結(jié)出碩果。最后引用四句詩：第一句“竹密無妨流水過，山高豈礙白云飛”;第二句“溪澗豈能遮得住,終歸大海做波濤”，“沉舟側(cè)畔千帆過，病樹前頭萬木春”;最后一句“青山遮不住，畢竟東流去!”
再見!后會有期!
新老領導交接講話稿篇十三
同志們：
根據(jù)師團黨委的命令，我團有74名同志的職務得到調(diào)整，其中有62名同志提升了職務，有12名同志雖為平職調(diào)動，但所擔負的工作和責任都是比先前加重多了。這體現(xiàn)了黨委對同志們的高度信任;反映了官兵們的一致心愿，是部隊培養(yǎng)教育和同志們努力奮斗的結(jié)果。我相信同志們在新的工作崗位上，一定能夠保持和發(fā)揚先前的進取精神，以強烈的革命事業(yè)心和工作責任感，再度創(chuàng)建新的業(yè)績，努力為部隊的全面建設作出新的貢獻!
職務提升對個人而言總是件高興的事、痛快的事，甚至是求之不得的事。從一定意義上講，職務的提升也就意味著黨委對你先前工作的肯定和贊賞，意味著你在某個階段的工作成績是出色的、出眾的，意味著你基本具備了勝任高一級職務的起碼條件，意味著你有了進一步施展自己才華的新的機遇，意味著你有了更好地鍛煉、摔打、提高、發(fā)展自己的更大空間。當然，職務提升也必然意味著你要承擔更大的責任，要付出更多的心血，要拿出更好的高招，要作出更大的犧牲，要干出更大的成績，要表現(xiàn)出更強的領導藝術和工作能力。
要說職務提升就完全是件好事，我看也不盡然。它和世界上萬事萬物一樣，也是兩重性的，也會引發(fā)出多種多樣的好的或壞的結(jié)果來。有的人把職務提升看作是組織的培養(yǎng)，因而更加感激組織;有的人把職務提升‘看作是自己的能耐，因而更加目無組織、目無領導。有的人把職務提升作為進步的起點，因而進取心更強;有的人把職務提升作為進步的終結(jié)，因而自我陶醉，停頓不前。有的人把職務提升看作是更好工作的責任，因而更加賣力，更加實干，惟恐有一點的懈怠;有的人把職務提升看作是謀取私利的工具，因而私欲膨脹，不擇手段地撈錢，惟恐“有權(quán)不用，過期作廢”。有的人把職務提升看作是施展才華的空間，因而更加動手動腦，創(chuàng)造出有個性特色的業(yè)績;有的人把職務提升看作是稱王稱霸的舞臺，因而是講排場、抖威風，拉幫結(jié)伙，惟我獨尊，老子天下第一。有的人把職務提升看作是一次的新的考驗，因而處處謹慎，事事賣力，樣樣爭先，盡最大所能地做好每一件工作;有的人把職務提升看作是一種心理享受，因而孤芳自賞，洋洋得意，不思進取，逐步喪失原有的朝氣。有的人因職務提升而更有作為，總是撲下身子，放下架子，整天從群眾身上吸取智慧，不斷推進工作向高層次發(fā)展;有的人因職務提升而滑向犯罪的深淵，總是忽視學習，拒絕教育，自以為高明，隨心所欲地撈名撈權(quán)撈利，甚至違法犯罪，以身試法。對待職務提升的不同心態(tài)、不同態(tài)度、不同行為表現(xiàn)，反映廠不同的人生追求、不同的價值取向、不同的道德標準。周因人格高尚，雖身居高位但仍舊是“三更未睡五更起，臨終尤念人八億”、“位高不移忠貞志，權(quán)重不改公仆心”，用手中的權(quán)力為人民謀利造福，成了萬代敬仰的人生楷模。林彪、王洪文、陳希同、王寶森等，因品質(zhì)惡劣，私欲膨脹，用人民賦予的重權(quán)隨心所欲，胡作非為，危害天下，害國害民，手中的權(quán)力變成了自掘墳墓的工具，手握的重權(quán)演化成了奔向死亡的“催命符”，最終都成為身敗名裂、不得好死的千古罪人。我們雖不是什么手握重權(quán)的大人物，但自古同理，大小皆然。職務權(quán)力對高尚的人是創(chuàng)造輝煌的階梯，對卑鄙的人則是自毀前程的工具。我在部隊二十多年的風雨經(jīng)歷中，親眼目睹了許許多多的本來很有作為、很有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部，就是因為不能正確對待職務的提升，不能正確運用手中的權(quán)力，不能經(jīng)得起權(quán)力地位的考驗，不能正確地看待自己，從而驕傲自滿，口出狂言，目無組織，心無群眾，膽大包天，胡作非為，結(jié)果都成了曇花一現(xiàn)的匆匆過客，自己把自己本該煌煌的前程打得粉碎。有些同志至今都讓人們感到十分的婉惜?，F(xiàn)在的一些集團軍的領導、一些很出眾的拔尖人物，想當年并不一定就是非常出眾的、非常冒尖的僥僥者，但就是因為他們能正確對待職務、能正確看待榮譽，能正確認識成績，能正確把握自己，能勝不驕、敗不餒，始終如一地朝著既定的目標奮進，從而超越自己，超越障礙，超越跑到前邊的人，最終跑到歷史的最前頭，做出了超于常人的成績，創(chuàng)造出了人生的輝煌。這就說明：職務高了，不等于水平就高了;權(quán)力大了，不等于能力就強了;責任重了，不等于經(jīng)驗就夠用了;暫時進步了，不等于永遠就不落后了。職務的晉升，只能說是新一輪競賽的開始，如不用心、不用力、不用勁、不得法，就難免要摔跤，就難免要被后來者超過去，就難免被淘汰出局。只有堅韌不拔地奮力拼搏的人，才有可能奪取最后的金牌。如果僅僅因為奪得一次小組賽的勝利就得意忘形，狂妄自大，那就顯得太沒出息了。請同志們能在這個小小的進步面前保持清醒的頭腦，準備迎新的挑戰(zhàn)，立志奪取新一個回合的全優(yōu)成績。這次被調(diào)整職務的74名同志，絕大部分都要離開原先的單位，都要進入一個新的工作環(huán)境從事新崗位的工作。這有利于改變干部生長的“近親繁殖”現(xiàn)象，有利于干部從新的環(huán)境中學習更多的新辦法、新經(jīng)驗，有利于干部開闊眼界、增長見識、取長補短。大家到一個新的單位從事一項新的工作任務，人員不熟，情況況不明，經(jīng)驗沒有，心中沒底。這就要求大家要從零開始，重新起步，找回那種剛提干時“如臨深淵，如履薄冰”的感覺，非常謹慎、非常積極、非常認真、非常賣力地踢好新的工作的頭三腳。
如何才能在新的工作崗位上起好頭、邁好步、踢開頭三腳、創(chuàng)造新成績呢?
1.要憑能力領導，不憑權(quán)力霸道。作為一名剛從外單位調(diào)入的新提職的領導干部，大家的眼睛都在盯著你的一言一行、一舉——動，這就要求你要懂政策，講原則，有點子，會處事;要有見微知著、洞察秋毫、觀事于微、料事在先的超前意識;要有深入實際、聯(lián)系群眾、遇事商量、博采眾長的民主作風;要有調(diào)查研究、抓住重點、認準就于、果斷拍板的決策能力;要有一身作則、模范帶頭、吃苦在前、為人師表的表率精神;要有一視同仁、樂于助人、氣度豁達、求同存異的寬闊胸懷。這樣，戰(zhàn)士們就會自發(fā)地敬重你、信賴你、服從你、支持你。如果以權(quán)代能，說話語無倫次、顛三倒四，辦事主次不分、沒有主見，遇到難題束手無策、拿不出辦法，碰到困難一籌莫展，想不出對策，無知無權(quán)無德，甚至獨斷專行，橫行霸道，這樣盡管憑借的是權(quán)勢，但失去的是人心，影響的是工作，傷害的是戰(zhàn)士們的積極性。
2.要憑心誠感人，不憑心狠整人。領導干部應當既是戰(zhàn)士的首長，又是戰(zhàn)士的兄長。只有當好兄長，才能當好首長。江澤民同志說：“我們的戰(zhàn)士總體上是好的，關鍵在于干部怎樣去帶……因此，干部帶兵，首要的是解決對戰(zhàn)士的根本態(tài)度問題。愛兵才能把兵帶好?！蔽覀儗?zhàn)士一定要誠心相待，以心換心，以情感人。你把戰(zhàn)士當成人地看，戰(zhàn)士就把自己當成牛地干;你把戰(zhàn)士當成牛地干，戰(zhàn)士就把自己當成人地看;你把自己凌駕于戰(zhàn)士頭上，戰(zhàn)士就不把你放在心上;你不尊重戰(zhàn)士，就休想讓戰(zhàn)士尊重你。這就是帶兵的辯證法。有的干部熱衷于用拳頭對付戰(zhàn)士，打人、罵人、體罰、侮辱人格，狠心地整戰(zhàn)士，這是軍紀國法難容的，一定要引以為戒。試想，用整人的辦法來對付戰(zhàn)士，必然加深對立，激化矛盾，使戰(zhàn)士們?nèi)巳俗晕?，心驚膽寒，這哪里還談得上什么官兵一致、親如兄弟，恐怕只能引發(fā)戰(zhàn)士們的不滿情緒、對立情緒、離心情緒和反抗情緒。這樣帶兵是很危險的。
3.要憑正道用人，不憑邪門哄人。領導干部在戰(zhàn)士的入黨、考學、學技術、轉(zhuǎn)志愿兵、士兵轉(zhuǎn)干、提職晉銜、立功獎勵、工作分配等敏感問題上，一定要出以公心，堅持標準，嚴格把關，一視同仁，做到公開、公平、公正，按正當程序、正常門道秉公辦理。順公意就會產(chǎn)生向心力，逆公意就會產(chǎn)生離心力。決不可無原則地搞哄騙、許愿那一套，更不能縱容授意戰(zhàn)士去“挖門子”、“拉關系”、“走后門”、送禮行賄，搞歪門邪道。領導干部要以寬容、寬厚、寬愛之心來對待部屬，不要用干部的標準來衡量戰(zhàn)士，不要用老兵的標準來衡量新兵，不要用先進典型的標準來衡量一般人員。對戰(zhàn)士的一些缺點毛病，要善意地批評幫助，立足說服開導，不斤斤計較，不耿耿于懷。這樣做，就能使戰(zhàn)土們感到領導的親切、寬容、厚道、公正，就會產(chǎn)生積極向上的上進情緒，也才能使戰(zhàn)士們心情愉快、無擔心無顧慮地做好工作。
4.要憑黨性培養(yǎng)人才，不憑私情壓抑人才。領導干部要樹立積極的“人才意識”，從軍隊和地方后繼有人的高度來積極培養(yǎng)各種有用之才?，F(xiàn)在的年輕戰(zhàn)士，都有強烈的求知欲望，都有成才“冒尖”的學習計劃，都有追求奮斗的人生目標，都想在部隊“混出個人模人樣來”。陳立德、馮德英、高玉寶等軍旅作家都是從戰(zhàn)士開始起步、從連隊火熱生活的沃土里脫穎而出的。所以，對戰(zhàn)士的成才欲望，要鼓勵，要支持，要積極創(chuàng)造有利條件。領導者就是要使自己所領導的單位不斷涌現(xiàn)各種拔尖的人才，成為造就人、培育人、多出快出人才的搖籃。要甘當人梯，讓同志們踩著自己的肩膀頭向高處攀登，鼓勵下級超越自己。這樣的領導，下級才是最歡迎的，才能贏得人心，才能激發(fā)起上進情緒。領導者如果心胸狹窄，稍不順意，就斷水絕肥，那就永遠也出不了人才。更有甚者，乃武大郎開店，容低不容高，生怕下級超過自己。這就容易使人看不到光明，看不到希望，就會覺得沒有奔頭、沒有想頭、沒有干頭，就會使人情緒低落，意志消沉，人心離散。這樣的干部是絕對帶不好兵的。
5.要憑關心溫暖人心，不憑偏心籠絡人心。帶兵干部要有濃烈的“愛”心，“愛”是融化心頭堅冰的一團烈火。要用赤誠之心從多方面來關心下屬的思想、工作、生活、身體、家庭等切身實際問題。關心個人利益，可以調(diào)動工作積極性;熱情關心戰(zhàn)士疾苦，可以縮短感情距離。下屬的很多實際困難是不愿向領導啟齒開口的，我們要主動關心尋問。凡是對下屬找上門來反映的問題，領導一定要予以重視，千萬不可拒之門外。有些同志找領導反映問題，往往是下了好多次決心才硬著頭皮找上門來的，我們一定要體諒他們的心情和為難之處。對有些問題，即使從經(jīng)濟上、物質(zhì)上解決有一定困難，但我們給他們一個笑臉，給他們一點安慰，給他們出謀劃策，應該說是不難辦得到的。只要心盡到了，辦法想到了，戰(zhàn)士們是會萬分感激的。有些基層干部，眼中沒有戰(zhàn)士，心中不關心戰(zhàn)士的疾苦，對戰(zhàn)士老是繃著個臉，整天懶得和戰(zhàn)士說話，這是很傷害戰(zhàn)士情緒的。也有些干部，把對戰(zhàn)士的關心幫助看作是一種“恩賜”，用偏心來對待不同的戰(zhàn)士。有的干部把自己的活動限制在少數(shù)人的小圈子里，在一起吃吃喝喝，無話不談，實際上是以偏心來籠絡人心，結(jié)果是關照了少數(shù)，冷落了多數(shù)，這是很要不得的。
同志們，大家就要到新的崗位去工作了，團黨委和全團官兵，都對你們寄有很大的希望。希望大家到新的單位之后，要深入到官兵中間，和官兵們交知心朋友，虛心聽取官兵的意見反映，全面了解各方面的情況，盡快進入新的角色，盡快著手開展工作，積極而又穩(wěn)妥地揭開新崗位工作的第一頁。希望大家堅持高起點、高標準、高效益，最大限度地依靠和發(fā)揮官兵的積極性，努力開創(chuàng)新的工作任務的新局面。讓我們?yōu)榧訌娢覀儾筷牭娜娼ㄔO而努力奮斗吧!
祝同志們首戰(zhàn)告捷，馬到成功，勝利是屬于你們的!
新老領導交接講話稿篇十四
各級領導在各種場合講話的文稿,對秘書人員來說,是所有文字材料中最難撰寫的,也是最為重要的。下面是本站小編給大家整理的工作交接會領導。
講話稿。
僅供參考。
各位領導、各位同志：
今天，×××送我來上班，由我接任市審計局局長，這是市委、市人大、市政府對我極大的信任。從今天起，我就是審計局的一員，請在座的各位對我今后的工作多監(jiān)督、多幫助、多支持。
過去，我在政府那邊工作，盡管與審計部門的直接接觸不是很多，但是我也聽到有關審計工作方面的情況介紹，對審計工作還是了解一些的。**年來，在*局長的帶領下，審計機關從零開始，抓基礎抓質(zhì)量抓隊伍建設，團結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，審計工作取得了長足發(fā)展，為全市經(jīng)濟和社會的和諧發(fā)展作出了積極的貢獻。十多年來，經(jīng)過全局上下的努力，造就了一支作風過硬、素質(zhì)優(yōu)良、勤政廉潔的審計隊伍，形成了團結(jié)向上、和諧高效的良好局面，審計的影響力、公信力、威懾力不斷增強。在此，我謹代表新一屆局領導班子向**局長、副局長以及局領導班子的各位和全局審計干部表示衷心的感謝。
剛才，×××作了重要講話，對我們新的領導班子，特別是對我提出了希望和要求，我們要認真學習和領會，并貫徹落實到工作中去。
帶著市委、市政府的重托和在座各位的期望，我走上審計局局長的崗位，我將繼續(xù)發(fā)揚上一屆領導班子的好作風，按照他們的好思路、好做法，進一步發(fā)揮審計監(jiān)督的建設性作用，使審計工作在“”中發(fā)揮更大作用，不辜負領導和同志們的期望。下面，我談談幾點想法：一是繼續(xù)深入貫徹落實xx大精神，用科學發(fā)展觀指導審計工作，進一步把握發(fā)展大局，高度自覺地圍繞黨委、政府的工作中心，把審計工作融入全市經(jīng)濟社會發(fā)展全局之中,使一切工作有助于推進和諧美好新泰州的建設和發(fā)展。二是繼續(xù)突出審計工作重點，促進科學發(fā)展和社會和諧。加強事關社會經(jīng)濟發(fā)展和廣大人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題的審計，密切關注中央和地方重大政策措施的落實情況，充分發(fā)揮審計在權(quán)力制約和監(jiān)督中的作用，注重查處重大違法違規(guī)問題和經(jīng)濟犯罪案件，保證經(jīng)濟健康運行和社會和諧發(fā)展。三是繼續(xù)加強審計基礎建設，全面提高審計工作效能。著力加強審計隊伍建設，提高審計隊伍的綜合素質(zhì)。繼續(xù)加強審計規(guī)范化建設，不斷完善審計工作制度，確保審計執(zhí)法客觀公正，不斷提高審計執(zhí)法的能力和水平。四是繼續(xù)堅持民主集中制原則，維護好班子的團結(jié)，相互學習、相互幫助、相互促進、相互支持、相互尊重。作為一班之長，我將不斷加強自身建設，不斷提高自身素質(zhì)，適應新的崗位的要求。同時，我將率先垂范，以身作則，充分發(fā)揮領導班子的集體智慧和整體功能，推進審計事業(yè)的科學發(fā)展。五是繼續(xù)加強廉政建設，保持廉潔從審。認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定和審計“八不準”紀律，自覺接受各方面的監(jiān)督。弘揚勤儉辦事、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，不循私情，不謀私利，堅決抵制各種腐敗現(xiàn)象，努力建設廉潔高效和節(jié)約型審計機關。
各位領導，各位同志，市委、市政府給了我和同志們一道工作的機會，對我和大家寄予了厚望，我將倍加珍惜前一屆領導班子創(chuàng)造的良好條件，在市委市政府的領導下，與同志們一道，同心同德，團結(jié)奮斗，以促進和諧美好新又好又快發(fā)展的新業(yè)績，回報組織的信任和同志們的期望。
志們：
這次會議是州委、州政府決定召開的一次重要會議，主要任務就是具體落實州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，啟動各項交接工作。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，是加快推進延龍圖一體化戰(zhàn)略的重要步驟，是全州政治、經(jīng)濟和社會生活中的一件大事，是州委、州政府經(jīng)過科學論證、慎重考慮和全面安排作出的重大決策。前不久，州委、州政府召開會、常務會，認真討論了有關的文件。州委會之后，鄧凱書記又與延吉、龍井兩市主要領導談話，對劃轉(zhuǎn)工作提出了明確要求。隨后，延吉、龍井兩市分別召開會議，傳達州委、州政府的決定和鄧書記、龍熙州長講話精神，進一步統(tǒng)一干部群眾思想。為做好劃轉(zhuǎn)工作，兩市分別成立了交接工作推進組，迅速開展前期工作。為切實加強領導，州里也成立了推進組，并及時向省民政廳、省政府主管領導匯報，征得了州人大的同意。應該說，州市兩級為這次順利交接做了大量鋪墊工作。剛才，玉順同志宣讀了《州人民政府關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，龍井市、延吉市、朝陽川鎮(zhèn)的負責同志分別作了表態(tài)發(fā)言。下面，我受州委、州政府主要領導的委托，就貫徹落實州委、州政府的決策，圓滿完成朝陽川鎮(zhèn)整建制劃轉(zhuǎn)工作，講三點意見。
一、明確任務，把握原則。
州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，對劃轉(zhuǎn)工作的原則和相關工作任務，都作了明確的安排和規(guī)定，提出了具體要求。為確保這一決策順利實施，妥善處理和解決在交接過程中可能出現(xiàn)的新情況、新問題，我在這里進一步明確幾項具體原則，以便于大家在交接過程中遵循和把握。
一是委托管理與行政區(qū)劃劃轉(zhuǎn)同步進行的原則。朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，涉及到行政區(qū)劃調(diào)整和行政管理體制改革等重大問題，是我州改革領域的一項重大舉措，需要履行法律程序和上報有關部門批準。我們在取得一致共識并形成決策基礎上，經(jīng)請示省主管部門同意，劃轉(zhuǎn)工作與相關手續(xù)報批工作可以同步進行。在省政府正式批準前，先以委托管理的形式，將朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理。會議之后，延吉市正式行使對朝陽川鎮(zhèn)的行政管理權(quán)。
二是以兩市交接為主，州直部門配合的原則。把朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理，交接工作的主體是龍井市政府和延吉市政府，交接工作主要在兩市之間進行。這一工作涉及到龍井市、延吉市各個部門，兩市分別成立了交接工作領導小組，各成員單位已進入工作狀態(tài)，做了大量前期工作。在正式交接過程中，兩市政府要密切配合，協(xié)調(diào)動作。兩市交接工作領導小組、各工作部門和工作人員要充分發(fā)揮職能作用，搞好對接，確保順利交接。州直各部門要認真搞好服務和配合，不準借交接之機，為調(diào)整自己部門的利益，給交接工作帶來阻力。除需要州直部門牽頭的工作以外，各部門都要服從延吉、龍井兩市政府的安排，認真做好服務和配合。對交接工作中出現(xiàn)的問題和困難，州直部門特別是三市辦要全力配合，積極指導和協(xié)調(diào)，認真幫助解決。有關中省直部門和單位，要加強與地方的協(xié)調(diào)與溝通，積極做好配合。三是先移交管理，后審計評估的原則。財務審計和資產(chǎn)評估是交接工作的重要內(nèi)容。為便于交接工作高效、穩(wěn)妥進行，按照財經(jīng)工作紀律要求，要對朝陽川鎮(zhèn)前一段財務、現(xiàn)在的固定資產(chǎn)實行凍結(jié)，已凍結(jié)的要完善清單。延吉市托管后，再組織相關部門和人員，進行資產(chǎn)評估和財務審計。州國有資產(chǎn)、審計部門在朝陽川鎮(zhèn)資產(chǎn)評估和財務審計過程中，要切實加強指導和協(xié)調(diào)。評估和審計之后，延吉、龍井兩市政府自行實施移交。
四是堅持在州委、州政府大的原則指導下進行交接的原則。州委、州政府相關文件對朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理提出整體劃轉(zhuǎn)、實現(xiàn)雙贏、效率優(yōu)先、注重民生、依法行政等總體原則和具體要求，我們一定要在這些原則指導下開展工作。同時要及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，注意兼顧各方利益，做到具體情況具體分析，可以對既定原則適時予以微調(diào)和完善。但總體上還是保持大的方向性原則不變，并貫徹落實于具體交接工作的全過程。對于有較大利益調(diào)整的，要報州委、州政府審核批準。
五是高度重視民生的原則。在加快推進延龍圖一體化的一系列文件特別是最近鄧凱書記與延吉、龍井兩市主要領導的談話中反復強調(diào)，延龍圖一體化的最終目的是造福各族群眾。我們的交接工作一定要遵循這一宗旨，認真做好事關百姓生活的各項工作，決不能讓群眾在劃轉(zhuǎn)過程中受冷落，受刁難，受委屈。在具體劃轉(zhuǎn)和交接過程中，我們特別要強調(diào)不能出現(xiàn)機關癱瘓、停止辦公的現(xiàn)象，一切工作都要正常運轉(zhuǎn)，一切辦事程序都不能打亂，不能因為交接影響群眾辦事。實在因交接工作耽誤群眾辦事的，一定要向群眾解釋好，取得群眾的諒解。
二、明確方法步驟，提高交接工作效率。
交接工作千頭萬緒，我們要按照既定的工作原則，突出工作重點，明確方法步驟，確保各項交接工作在最短時間內(nèi)完成。
第一，以今天大會為正式移交時間，延吉市委任的朝陽川鎮(zhèn)黨委書記就要馬上到位，正式接手各項工作。龍井、延吉兩市要做出周密安排，抓緊時間進行有關工作的移交和銜接。在交接過程中，要做到領導班子不亂、干部隊伍不散、群眾生活不受影響。
第三，抓緊做好行政區(qū)劃調(diào)整的報批工作。行政區(qū)劃調(diào)整報批的前期工作已經(jīng)銜接和協(xié)調(diào)完畢，下一步要抓緊進行各項審批環(huán)節(jié)的具體工作。這項工作由州民政局牽頭，延吉、龍井和州三市辦協(xié)調(diào)配合，抓緊辦理有關手續(xù)。相關文件要在三月末提交州人大會審議通過，為報省政府審批做好準備，年底前完成行政區(qū)劃的調(diào)整工作。
第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
二要聽從指揮、嚴肅紀律。各級黨員領導干部要講政治、講大局，帶頭把思想統(tǒng)一到州委、州政府的決策上來，不折不扣地執(zhí)行州委、州政府決策，決不能擅做主張，自行其事。在交接過程中，必須嚴格第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
同志們：
這次市委對我縣縣委主要領導進行調(diào)整，充分體現(xiàn)了市委對我縣各項工作的關懷和重視。
周輝同志20xx年2月由中方縣委副書記、縣長調(diào)任溆浦縣委副書記、縣長，從20xx年4月起擔任縣委書記。四年來，在市委、市政府的正確領導下，他團結(jié)和帶領全縣各級領導班子和廣大干部群眾，搶抓機遇，迎難而上，銳意進取，為不斷開創(chuàng)我們溆浦科學發(fā)展、富民強縣、社會和諧新局面做出了積極貢獻。他堅持黨的領導，注重黨的建設，在他的團結(jié)和帶領下，我們深入開展了干部作風整頓活動，多次舉辦領導干部理論務虛會，扎實開展以創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“四好”領導班子和“五好”村黨支部為主要內(nèi)容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強了全縣黨員干部的思想作風建設，全縣黨政班子凝聚力、戰(zhàn)斗力以及開拓創(chuàng)新和駕馭全局的能力得到不斷增強;他努力實踐“三個代表”重要思想，大力倡導求真務實的工作作風，在他的團結(jié)和帶領下，先后奪取了抗洪搶險、抗擊冰雪災害等各種突發(fā)性災害的重大勝利;他堅持以科學發(fā)展觀為指導，以高度負責的敬業(yè)精神對待工作，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦經(jīng)濟社會發(fā)展續(xù)寫了新的篇章。全縣生產(chǎn)總值、地方財政收入等主要經(jīng)濟指標連續(xù)4年保持了兩位數(shù)的增長，工業(yè)經(jīng)濟上繳稅金突破億元大關，投資近10億元的湘維年產(chǎn)5.5萬噸pva項目落戶溆浦，邵懷高速溆浦連接線等重大項目成功實施，城北、城西開發(fā)順利進行，科技、教育、文化、衛(wèi)生、計劃生育、勞動保障等社會各項事業(yè)齊頭并進;他堅持走改革開放的道路，自我加壓、負重奮進，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦農(nóng)村綜合改革、國有企業(yè)改革、政府機構(gòu)改革等各項改革取得重大突破，招商引資水平有了全面提高，成功舉辦了首屆中國·溆浦屈原文化節(jié)，溆浦對外形象不斷彰顯，經(jīng)濟發(fā)展的后勁顯著增強。同時，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦的安全穩(wěn)定工作得到全面加強。在四年的時間里，周輝同志和溆浦的廣大干部群眾也結(jié)下了深厚的友誼，建立了深厚的感情。
剛才，周輝同志發(fā)表了充滿熱情的講話。在此，我再次提議，對周輝書記在溆浦任職四年以來所做的大量卓有成效的工作和所付出的心血和勞動，讓我們用最熱烈的掌聲表示最衷心的感謝!同時，我們也熱忱地希望周輝同志能夠繼續(xù)關注溆浦的各項工作，繼續(xù)為溆浦經(jīng)濟和社會發(fā)展提供更多的幫助和指導。我們也衷心祝愿周輝同志在新的崗位上，工作順利，碩果累累!
根據(jù)市委人事調(diào)整安排，由宋智富同志接任縣委書記。我們將堅決擁護市委這一決定，一如既往、全力以赴像支持周輝同志一樣，支持智富同志的工作。剛才市委組織部陳一翔副部長已對智富同志作了介紹。智富同志曾多年擔任過縣級主要領導，有著豐富的領導經(jīng)驗，思想解放，思路清晰，嚴于律己，待人謙誠，政治立場堅定，組織紀律觀念強，在干部群眾中享有很高的威信。我們相信，在市委、市政府的正確領導下，在智富同志的帶領下，溆浦全面建設小康社會的步伐必將沿著正確的方向繼續(xù)前進，溆浦經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)必將開創(chuàng)新的輝煌!
新老領導交接講話稿篇十五
尊敬的劉省長、虞副省長，各位領導、同志們：
首先，我個人愉快地服從和擁護省委、省政府對酒鋼領導班子進行調(diào)整的決定。
剛才，劉省長作了重要講話，對酒鋼的各項工作給予了高度評價，對酒鋼新一屆領導班子、對酒鋼今后的發(fā)展提出了更高的要求和殷切的期望，我要認真學習貫徹。非常感謝劉省長對我在酒鋼工作期間工作的肯定。
我在酒鋼工作了42年，由一名普通的礦山工人成長成為酒鋼公司的一名主要領導干部，我非常感謝各級黨組織、各級領導和歷屆老領導對我的教育和培養(yǎng)，非常感謝酒鋼廣大干部職工在工作生活上給予我的關心和幫助，也非常感謝前任馬鴻烈董事長、馬忠樸書記和虞海燕董事長、魏志斌總經(jīng)理以及黨政領導班子成員對我工作上的支持和配合。在此，我表示深深的謝意!
在酒鋼53年坎坷發(fā)展的歷程中，幾代酒鋼人為酒鋼的建設和發(fā)展奉獻了心血和汗水，為實現(xiàn)建設好、發(fā)展好酒鋼的理想信念而錘煉出的“鐵山精神”，是我一生永遠值得學習和懷念的。
42年的工作生活，使我對嘉峪關這塊熱土、對酒鋼的一草一木，對酒鋼人的思想品質(zhì)、智慧和力量充滿了深厚的情感和敬意。在酒鋼工作期間，作為一名共產(chǎn)黨員，作為公司黨委書記，我積極努力地做好上級組織交給我的各項工作，為酒鋼的建設和發(fā)展做了一些有益的工作，也做出了一些成績，但距離省委、省政府的要求和酒鋼廣大干部職工的殷切期望還有一定差距，也有許多不盡人意和欠妥之處，請同志們多包涵。
組織上決定調(diào)整我到新的工作崗位上工作，我會努力做好新工作，不辜負省委、省政府的殷切期望。
最后，我衷心地祝愿酒鋼在新一屆領導班子的帶領下明天會更加美好!
祝愿嘉峪關市的明天會更加美好!
也祝愿酒鋼的全體職工工作順利、身體健康、闔家幸福!
新老領導交接講話稿篇十六
尊敬的吳書記、xx老師、親愛各位團委學生會的老人和新人們：
大家中午好：
今天非常感謝xx老師和我們新一屆的團委學生會的干部，給我們這些老人們這樣一個機會站在這里。今天我的講話是五、四、三、二、一的順序進行展開的。 一： 首先是“五”，這個五我主要想和大家分享一下我親身經(jīng)歷的，印象深刻的，可能會影響我一生的做學生干部的五件事。
第一件：我做學生干部的起點：軍訓期間打掃衛(wèi)生，我趴在寢室地上擦地被我們輔導員xx-x老師看到之后讓我做了年級的生活部長，從此開始了我的學生干部生涯。（我自己把這個事件定義為“踏實”是我們走向成功的第一步）。 第二件：我做學生干部的第一次“創(chuàng)新”：我在任生活部長期間在我們年級發(fā)起了廢舊物品回收的活動，每個周末都和生活委員扛著垃圾到南門去賣，現(xiàn)在想想當時真傻，不過這件事成了我回顧自己的工作經(jīng)歷不可能越過的事件。（我自己把這個事件定義為“執(zhí)著”是我們走向成功的關鍵一步）
第三件：我做學生干部的第一次“高難度任務”：大一下，湖北省紀念五四青春歌會在華師舉行，每個院系出六十名演員排練。（我自己把這件事定義為“擁有強烈的責任心”是我們走向成功的最重要的一步）
第四件：剛剛接手團委學生會外聯(lián)部的第一個活動?！奥殎砺毻魬?zhàn)賽”，缺少經(jīng)驗，感覺是我辦過的活動中最辛苦的一個。（我自己把這件事定義為“豐富自己的經(jīng)驗”是我們走向成功必須經(jīng)歷的一步）。
第五件：是我得知我們團委學生會取得非常好的名次的時候我的心情。（我自己把這件事定義為付出了，成功就一定會來）
二：下面就來說“四”：這個四我主要想說自己在做學生干部尤其是在做學生會主席的過程中的》“四大遺憾”，同時也希望我們新一屆的團委學生會干部能去做好它。
第一：內(nèi)部建設成效不明顯：一直以來我想盡力把團委學生會打造成一個團結(jié)、有愛的大家庭，但還是沒能夠使大家都愛上他這是我最大的遺憾。
第二：品牌活動不突出：上任之初就在探討彰顯數(shù)院特色的品牌活動，一年過去了，品牌活動還沒成型，這也將成為我心中永遠的痛，但是我相信我們新一屆的團委學生會不會一直讓我痛下去。
第三：愛心文化沒彰顯：不是說我們院缺少愛，而是缺少把這種愛形成品牌，形成效應，形成規(guī)模，希望新一屆的權(quán)益部、生活部、女生部、青協(xié)和精誠服務隊能把我們院的愛心文化打造出來。
第四：對外交流缺乏：我一直有一種理念就是要有學習別人的意識，或許很多人說我們要有自己的特色，我們要堅持自己的想法。聽過“井底之蛙”的故事吧，很多時候我們更需要在借鑒別的院系和學校做的好地方，通過他們來激發(fā)我們的創(chuàng)作靈感。這絕不僅僅是一般意義上的模仿，而是更深層次的學習。但是很遺憾，我們這一屆做的不是很好，本來已經(jīng)連續(xù)了武大、華科 的數(shù)學學院的主席，但是由于種種原因沒有開展交流。
三：下面我們來談“三”，我做學生工作的“三條經(jīng)驗”。
第一：學會調(diào)整心態(tài)，你才會更快樂。
第二：學會學習，你才會有進步。
第三：擺正位置，你才會被擁護。
四：“二”：我最近的兩種心情：
第二：欣慰：新一屆的學生干部們是我們一個一個面試過的，我對你們表現(xiàn)有信心，我也相信你們能夠把我們老一屆尚未養(yǎng)大成人的孩子能很好的'去撫養(yǎng)。 五：最后，我想表達我的一個祝愿，祝愿我們新一屆的團委學生會在xx老師的帶領下，在廣東學生干部的努力下開啟新的征程，續(xù)寫新的輝煌。
謝謝大家。
尊敬的x，各位領導，xx中學的全體教職工：
大家好！由于工作需要，從今天起我將離開xx中學交流到xx一中工作。
本文來自冀教網(wǎng)
今天我雖然離開了xx中學，但我對xx中學的感情是不會改變的，我們在一起奮斗中結(jié)下的情誼是不會改變的，我對xx中學的美好愿望也是不會改變的，希望兩所學校今后能常來常往，加強交流，相互學習，共同進步，為陽江教育的發(fā)展作出貢獻。
希望全體教職員工一如既往大力支持校長的工作，繼續(xù)發(fā)揚“團結(jié)奮進、自強不息”的精神，在梁校長的帶領下創(chuàng)造xx中學新的輝煌！我相信xx中學的明天會更好！再一次感謝大家！謝謝！
新老領導交接講話稿篇十七
集團公司領導、各位同仁：
大家好！
新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著__年的各項經(jīng)濟效益全面增長的豐碩成果，迎來了__年的春天。值此集團__年總結(jié)表彰大會之際，我謹代表受表彰的先進企業(yè)、先進集體及先進個人對集團總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮！
在過去的一年里，集團在總裁的英明、正確領導下，各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及公司之所需，想方設法擴大銷售，千方百計提高經(jīng)濟效益，調(diào)動一切積極因素，促進事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴大市場著手，從搶占市場、發(fā)展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項經(jīng)濟指標均創(chuàng)歷史最好水平，在全省同行業(yè)中名列前茅，為__集團爭得了榮譽。__年集團公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應歸功于集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協(xié)力、團結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。
__年，在集團總裁領導下，我們有信心、有決心把各項工作做得更好：
1、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下，發(fā)揮集團企業(yè)整合效應。職工愛崗敬業(yè)，視集團為家，企興家合。
2、塑造企業(yè)形象，打造__集團品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場，在質(zhì)量中求生存，在競爭中求發(fā)展。
3、提高企業(yè)經(jīng)濟效益，堅決完成__年集團公司下達的各項經(jīng)濟指標。以效益為中心，把優(yōu)質(zhì)服務為前導，全面提高優(yōu)質(zhì)服務水平。
4、搞好培訓，提高員工業(yè)務技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領導和管理水平，使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。
新的一年里，在總裁領導下，各行業(yè)將不斷總結(jié)經(jīng)驗，汲取教訓，以勵再戰(zhàn)，以飽滿的熱情和昂揚的斗志迎接新的挑戰(zhàn)。抓住大發(fā)展的大好機遇，積極開拓進取，發(fā)揮集團公司以往的強勁優(yōu)勢，在經(jīng)營中、發(fā)展中、前進中取得更大的成績，為__事業(yè)的做大做強貢獻力量。
謝謝大家！
新老領導交接講話稿篇一
主任、各位副主任、各位委員：
此時此刻，我的心情非常激動，因為我將十分莊重地接受縣人大會，對我擬任xx縣人民政府副縣長職務進行審議和表決。應該說，這是我人生道路上又一個新的起點，一個永遠值得銘記的日子。我深知，組織的審議和表決，既意味著厚愛，也意味著責任;既意味著信賴，更意味著考驗。在此，我謹向各位主任、各位委員表示衷心的感謝!
我年月出生，xx縣寺前鎮(zhèn)人，中共黨員。年參加工作，被安排在寺前鄉(xiāng)戰(zhàn)備煤礦工作，先后任掘進采煤隊隊長、安全員、副礦長，期間在湖南煤校學習兩年。年月調(diào)入五一煤礦工作，先后任供銷科副科長、銷售公司經(jīng)理。年月，任五一煤礦礦長。某年月，經(jīng)市委同意，享受副縣級干部待遇。某年月至今，任縣人民政府助理調(diào)研員。
回顧自己二十多年的工作歷程，我深切地體會到：沒有黨的培養(yǎng)和教育，沒有人民的厚愛和信任，我這個農(nóng)民的兒子，就不可能逐步成長起來，更不可能走上今天的領導崗位。對這一點，我是十分清醒的，并由此對黨和人民懷著深深的感激之情。
現(xiàn)在，經(jīng)組織考察，上級同意，建議我擔任縣人民政府副縣長職務。說實在話，自己的知識、閱歷、經(jīng)驗和能力都十分有限。但作為一名黨員干部，我沒有理由不正確對待組織和人民的挑選。如果這次表決得以通過，我除衷心感謝各位主任、各位委員對我的信任外，我將加倍努力，盡職盡責、盡心盡力地做好本職工作，回報領導和人民。
根據(jù)一年來對辰溪縣情特別是工業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查和思考，我感到，無論是過去、現(xiàn)在還是將來，工業(yè)始終是辰溪發(fā)展的支撐、經(jīng)濟騰飛的翅膀?，F(xiàn)在，縣委、縣政府關于加快工業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標和舉措思路都已十分明確，我的任務就是和工業(yè)戰(zhàn)線的廣大干部職工一道，朝著既定的目標，按照確定的思路，狠抓工作落實?？偟南敕ㄊ牵芯ψズ靡韵氯齻€方面的工作：
一、抓機制創(chuàng)新，增強發(fā)展活力。
我縣國有企業(yè)之所以面臨的困難大，(更多精彩文章來自“秘書不求人”)問題多，根本原因還是體制問題和機制問題。因此，我決心竭盡全力抓好縣屬國有企業(yè)的改革。我將通過企業(yè)資產(chǎn)公開拍賣、組建有限責任公司、改制為股份有限公司等形式，進一步加大產(chǎn)權(quán)制度改革和企業(yè)改制力度，加快國有企業(yè)破產(chǎn)終結(jié)步伐，力爭年內(nèi)完成改制任務。具體來說，對莫來石廠、磷化工總廠、雪峰機械廠、化工總廠等家已實施破產(chǎn)的工業(yè)企業(yè)，嚴格落實《辰溪縣國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革試行辦法》、《某年國有企業(yè)改制工作意見》和《清算組財務支出管理有關規(guī)定》文件精神，認真處理好企業(yè)職工安置、經(jīng)濟補償、費用預留和內(nèi)部債務處理等工作，進一步鞏固好改革成效;對尚未進入破產(chǎn)程序的企業(yè)，加緊運作力度，積極穩(wěn)妥地擴大企業(yè)改革面，力爭早日破產(chǎn)，使企業(yè)放下包袱，輕裝上陣，重組生產(chǎn)。同時，為減少改制壓力，確保社會大局穩(wěn)定，我將帶頭進廠入戶，堅持不懈地做好困難職工的思想工作，傾聽職工的呼聲，體諒職工的難處，落實好“兩個確?！?，幫助解決在改革過程中的一些實際困難和問題，求得職工對我們工作的理解與支持，確保整個改制工作的順利進行。
二、以德為本，修身為上。
就是老老實實做人，把培育自己的品質(zhì)德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”：
一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養(yǎng)的重要內(nèi)容，向書本學習、向大家學習、向?qū)嶋H學習，多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教，進一步提高自身素質(zhì)。
二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調(diào)查研究，一切從實際出發(fā)，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。
三是務廉。嚴于律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行會規(guī)會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。
三、以人為本，修和為上。
就是按照科學發(fā)展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。
一是維護黨委權(quán)威。維護班子團結(jié)，從分局發(fā)展的大局出發(fā)，協(xié)助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執(zhí)行。
二是維護分局發(fā)展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創(chuàng)業(yè)的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照“三新”要求，努力營造推進分局發(fā)展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。
三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執(zhí)政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。
四、以勤為本，修業(yè)為上。
就是要做到勤勉盡職，扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：
一是有方。改進工作方式，善于從復雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發(fā)展規(guī)律，結(jié)合實際解決問題。
二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調(diào)，對組織負責，對群眾負責。
三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態(tài)，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。
新老領導交接講話稿篇二
同志們：
大家好！
一是加強組織領導，形成合力，齊抓共管?；顒佑墒泄ど叹趾拖M者協(xié)會牽頭，成員單位有經(jīng)貿(mào)委、質(zhì)量技術監(jiān)督、糧食、農(nóng)牧、藥品監(jiān)督、衛(wèi)生、城建、電信、防疫、公安、農(nóng)機等部門，各部門要聯(lián)合開展這次活動，執(zhí)法單位要抽調(diào)精兵強將，協(xié)同作戰(zhàn)，也希望全社會的廣大消費者都行動起來，形成合力營造良好消費環(huán)境。
二是開展形式多樣的宣傳活動。各成員單位要各司其職，各盡其責，配合做好現(xiàn)場咨詢，座談會，集中拉網(wǎng)檢查、宣傳等各環(huán)節(jié)的工作，企業(yè)和個體工商戶不得在活動期間，以參加宣傳活動的名義搞變相推銷和展銷商品，各單位也不得以拉贊助等形式，向企業(yè)、個體工商戶、個人進行集資，宣傳企業(yè)、個人商品，新聞媒體要積極配合宣傳報道3.15活動，在3.15前后，集中時間發(fā)布消費者權(quán)益保護方面的內(nèi)容，主動采編有關行政執(zhí)法部門、行業(yè)管理部門、打假維權(quán)、企業(yè)自律等有關消費者方面的信息，努力營造良好的.消費環(huán)境。
三是全力出擊，整頓和規(guī)范市場秩序。要按照市人民政府的方案，各檢查組要認真負責，全力出擊，嚴厲打擊市場中的經(jīng)濟違法違章行為。同時要配合好國家工商總局、中央電視臺xx年3.15專題晚會的宣傳和值班工作，對12315消費者投訴電話、12358價格舉報電話要實行24小時專人值班，領導要親自掛帥坐鎮(zhèn)指揮，安排一定數(shù)量的執(zhí)勤人員，以便及時處理晚會現(xiàn)場轉(zhuǎn)辦的申訴舉報案件。
四是突出主題搞好活動。"營造放心消費環(huán)境"，就要保證我們每個人的消費利益不受損害。各部門各行業(yè)要協(xié)調(diào)配合，齊心協(xié)力，努力營造良好消費環(huán)境，同時引導廣大消費者樹立正確的消費觀念、消費行為和消費方式。
同志們，消費涉及千家萬戶，涉及每個人，事關各行各業(yè)能否有一個放心的消費環(huán)境事關影響我們的生命安全的大事。讓我們共同攜起手來，營造放心消費環(huán)境，打擊欺詐消費者合法權(quán)益行為，為建立我市良好的經(jīng)濟秩序，改善廣大人民群眾的生活質(zhì)量做出應有貢獻。
愿天天都是3.15。
謝謝大家!
新老領導交接講話稿篇三
尊敬的各位領導，同志們：
今天，我們在這里隆重舉行食品藥品監(jiān)督管理局下劃交接儀式，標志著我區(qū)食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)體制改革工作已全面展開。自20xx年食品藥品監(jiān)督管理局組建以來，在上級主管部門的領導和關心支持下，區(qū)藥監(jiān)局廣大干部職工緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作部署，凝心聚力、勤奮敬業(yè)，埋頭苦干、勇于開拓，扎實開展各項工作，積極參與建設，取得了可喜的成效，受到了社會的普遍好評。過去的十年，是我區(qū)食品藥品市場秩序日趨規(guī)范、顯著好轉(zhuǎn)的十年，也是我區(qū)醫(yī)藥經(jīng)濟持續(xù)增長、加快發(fā)展的十年，更是我區(qū)食品藥品監(jiān)管事業(yè)由弱到強、蓬勃發(fā)展的十年。尤為可貴的是，自食品藥品監(jiān)管體制改革以來，食品藥監(jiān)局始終做到思想不松、隊伍不亂、工作不斷，全區(qū)沒有發(fā)生一起較大以上食品和藥品安全事故，較好地履行了食品藥品安全綜合協(xié)調(diào)職能。借此機會，我代表區(qū)委、區(qū)政府，向市食品藥品監(jiān)督管理局多年來對我區(qū)食品藥品監(jiān)管工作的支持和關心表示衷心的感謝！向全區(qū)食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)的廣大干部職工表示崇高的敬意！
根據(jù)國、省機構(gòu)改革安排，食品藥品監(jiān)管體制由省以下垂直管理改由地方政府分級管理，并將餐飲環(huán)節(jié)食品監(jiān)管與餐飲服務許可、保健食品和化妝品安全監(jiān)管職能劃歸食品藥品監(jiān)管部門，這對于進一步理順權(quán)責關系、明確地方政府責任、促進食品藥品行業(yè)科學發(fā)展，具有十分重要的意義。在今后的工作中，希望區(qū)食品藥品監(jiān)管局要做好以下三方面工作：一是要深化思想認識。要正確認識這次機構(gòu)改革，在思想上、行動上與中央和省機構(gòu)改革的精神保持一致。要主動與相關部門做好職能交接、人員調(diào)整等工作，切實維護系統(tǒng)穩(wěn)定，確保機構(gòu)改革期間食品藥品安全監(jiān)管工作不斷檔、不脫節(jié)、不出事。各相關職能部門要分別做好區(qū)食品藥品監(jiān)管局的機構(gòu)、編制、人員以及國有資產(chǎn)的承接工作。二是要盡快進入角色。機構(gòu)改革后，食品藥品監(jiān)管局將劃入餐飲環(huán)節(jié)食品、保健食品、化妝品監(jiān)管新職能，作為一線執(zhí)法部門，一定要認真鉆研《食品安全法》等有關的法律法規(guī)，深入研究新體制下監(jiān)管工作的方式方法，盡快適應餐飲服務環(huán)節(jié)監(jiān)管工作需要，迅速形成對新的職能要求和工作定位的全面認識，進一步理順管理體制，健全監(jiān)管體系，延伸監(jiān)管觸角，提高監(jiān)管效率，不斷提升全區(qū)餐飲服務環(huán)節(jié)食品安全整體保障水平。三是要進一步加強隊伍建設。要根據(jù)新的職責職能，開展多層次、多渠道的培訓活動，不斷提升干部職工理論水平和業(yè)務素質(zhì)，要善于走出去、引進來，多向外地學習先進經(jīng)驗，多把先進經(jīng)驗結(jié)合到自己的工作中，以人之長補己之短，不斷提高科學監(jiān)管能力、依法行政能力和務實創(chuàng)新能力，為維護人民群眾生命安全，推進“三型”陽光高坪建設做出更大的貢獻。
各位領導，同志們，食品藥品體制改革是我區(qū)體制改革中的一件大事，我們有信心、有決心接管好食品藥品安全監(jiān)管職能，確保工作的連續(xù)性，切實履行食品藥品安全屬地管理職責。同時，也懇請市食品藥品監(jiān)督管理局一如繼往地支持和關心我區(qū)食品藥品監(jiān)管工作，使我區(qū)食品藥品安全保障工作更上一層樓。
謝謝大家！
新老領導交接講話稿篇四
同志們：
這次市委對我縣縣委主要領導進行調(diào)整，充分體現(xiàn)了市委對我縣各項工作的關懷和重視。
周輝同志20xx年2月由中方縣委副書記、縣長調(diào)任溆浦縣委副書記、縣長，從20xx年4月起擔任縣委書記。四年來，在市委、市政府的正確領導下，他團結(jié)和帶領全縣各級領導班子和廣大干部群眾，搶抓機遇，迎難而上，銳意進取，為不斷開創(chuàng)我們溆浦科學發(fā)展、富民強縣、社會和諧新局面做出了積極貢獻。他堅持黨的領導，注重黨的建設，在他的團結(jié)和帶領下，我們深入開展了干部作風整頓活動，多次舉辦領導干部理論務虛會，扎實開展以創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“四好”領導班子和“五好”村黨支部為主要內(nèi)容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強了全縣黨員干部的思想作風建設，全縣黨政班子凝聚力、戰(zhàn)斗力以及開拓創(chuàng)新和駕馭全局的能力得到不斷增強;他努力實踐“三個代表”重要思想，大力倡導求真務實的工作作風，在他的團結(jié)和帶領下，先后奪取了抗洪搶險、抗擊冰雪災害等各種突發(fā)性災害的重大勝利;他堅持以科學發(fā)展觀為指導，以高度負責的敬業(yè)精神對待工作，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦經(jīng)濟社會發(fā)展續(xù)寫了新的篇章。全縣生產(chǎn)總值、地方財政收入等主要經(jīng)濟指標連續(xù)4年保持了兩位數(shù)的增長，工業(yè)經(jīng)濟上繳稅金突破億元大關，投資近10億元的湘維年產(chǎn)5.5萬噸pva項目落戶溆浦，邵懷高速溆浦連接線等重大項目成功實施，城北、城西開發(fā)順利進行，科技、教育、文化、衛(wèi)生、計劃生育、勞動保障等社會各項事業(yè)齊頭并進;他堅持走改革開放的道路，自我加壓、負重奮進，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦農(nóng)村綜合改革、國有企業(yè)改革、政府機構(gòu)改革等各項改革取得重大突破，招商引資水平有了全面提高，成功舉辦了首屆中國·溆浦屈原文化節(jié)，溆浦對外形象不斷彰顯，經(jīng)濟發(fā)展的后勁顯著增強。同時，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦的安全穩(wěn)定工作得到全面加強。在四年的時間里，周輝同志和溆浦的廣大干部群眾也結(jié)下了深厚的友誼，建立了深厚的感情。剛才，周輝同志發(fā)表了充滿熱情的講話。在此，我再次提議，對周輝書記在溆浦任職四年以來所做的大量卓有成效的工作和所付出的心血和勞動，讓我們用最熱烈的掌聲表示最衷心的感謝!同時，我們也熱忱地希望周輝同志能夠繼續(xù)關注溆浦的各項工作，繼續(xù)為溆浦經(jīng)濟和社會發(fā)展提供更多的幫助和指導。我們也衷心祝愿周輝同志在新的崗位上，工作順利，碩果累累!根據(jù)市委人事調(diào)整安排，由宋智富同志接任縣委書記。我們將堅決擁護市委這一決定，一如既往、全力以赴像支持周輝同志一樣，支持智富同志的工作。剛才市委組織部陳一翔副部長已對智富同志作了介紹。智富同志曾多年擔任過縣級主要領導，有著豐富的領導經(jīng)驗，思想解放，思路清晰，嚴于律己，待人謙誠，政治立場堅定，組織紀律觀念強，在干部群眾中享有很高的威信。我們相信，在市委、市政府的正確領導下，在智富同志的帶領下，溆浦全面建設小康社會的步伐必將沿著正確的方向繼續(xù)前進，溆浦經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)必將開創(chuàng)新的輝煌!尊敬的x縣長、x部長、x臺長、x社長以及在座各位領導和朋友們，大家上午好：
對于xx通訊社來說，今天是一個特別而美好的日子，也是一個值得永遠銘記的時刻。請允許我們對x縣長、x部長的光臨表示最熱烈的歡迎，對組織作出的決定表示最堅定的支持和擁護!對x臺長、x社長受組織安排所進行的工作調(diào)整表示最真誠的祝賀和最美好的祝愿!十多年來，在x臺長的正確領導下，通訊社緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重點工作，唱響主旋律，打好主動仗，服務經(jīng)濟發(fā)展，關注民計民生，用手中的筆頭和鏡頭，踐行了為經(jīng)濟社會發(fā)展鼓勁助威和讓組織放心、讓群眾滿意的辦報宗旨。如今的xx通訊社，辦公條件明顯改善，采編力量明顯充實，辦報質(zhì)量不斷提高，媒體平臺不斷豐富，這些都為xx通訊社下一步的發(fā)展奠定了良好基礎。在此，請允許我們向x臺長為xx通訊社所作出的貢獻表示最真誠的感謝!受組織安排，x社長即將到任。作為宣傳系統(tǒng)的老領導，x社長對通訊社工作一直都十分關心，并給予不少支持。今天，對x社長加入到通訊社這支隊伍，我們表示最衷心的歡迎。憑借x社長豐富而成熟的媒體管理經(jīng)驗，我們完全有理由相信，通訊社一定會乘勢而上，再展宏圖，再創(chuàng)輝煌。在此，也向組織鄭重承諾：在x社長的帶領下，我們一定會繼續(xù)發(fā)揚自力更生、奮發(fā)有為的奮斗精神，勇于創(chuàng)新，積極探索，做改革實踐、干事創(chuàng)業(yè)的標兵;我們一定會備加珍惜通訊社發(fā)展的良好契機，備加珍視同志和朋友們共事合作的機遇，做團結(jié)友愛、和諧奮進的典范;我們一定會牢記辦報宗旨和媒體使命，繼續(xù)服務發(fā)展，問計民生，做精做優(yōu)已有媒體平臺，不斷探索并發(fā)展新興媒體，繼續(xù)為xx經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的新的更大貢獻，做責任在先、使命在前、勇于擔當、樂于奉獻、組織放心、群眾信賴的代言人。
謝謝大家。
志們：
大家好!多少次坐在主席臺中央給大家講話，今天的心情不同;多少次與大家溝通思想，商量工作，今天的心態(tài)不同;多少次和大家點頭握手打招呼，今天的感受不同。
感謝市委組織部和我們雙峰縣委，在我卸任雙峰縣委書記之際，召開這樣一個會議，讓我有向同志們道謝、道歉、道別的機會。
首先，我要深深地向同志們道聲謝!根據(jù)省委的安排，兩年前，我調(diào)任婁底市委副書記、雙峰縣委書記。同志們以極大的熱情、殷切的期待和寬闊的胸襟歡迎我、接納我、接受我、包容我、支持我、幫助我。風雨同舟，和衷共濟。兩年來，壯志敢擔當，我們順應民意，一起謀劃了雙峰跨越發(fā)展新藍圖;妙手寫春秋，我們豪情萬丈，共同譜寫了雙峰后發(fā)趕超新篇章。20xx年，我們強勁起步，經(jīng)濟社會發(fā)展主要指標紛紛刷新歷史記錄，創(chuàng)改革開放32年來最高增速，實現(xiàn)了二產(chǎn)超一產(chǎn)的歷史性跨越，開啟了由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大縣向新興工業(yè)縣轉(zhuǎn)型發(fā)展的新征程，17個省、市級現(xiàn)場會在我縣召開，獲省以上榮譽28項，年度綜合考核穩(wěn)居全市第一名。20xx年，雙峰縣經(jīng)濟實力綜合排名在全省前進了4位，是婁底唯一進位的縣市區(qū)。
20xx年，我們強勁發(fā)力，經(jīng)濟社會發(fā)展主要指標再創(chuàng)歷史新高，預計固定資產(chǎn)投資、規(guī)模工業(yè)增加值和財政收入在20xx年的基數(shù)上實現(xiàn)2年翻1番。
正是因為同志們的辛勤耕耘、奮發(fā)進取，才成就了雙峰發(fā)展史上的奇跡;正是因為同志們的熱情接納、寬厚包容和大力支持，才讓我得以有愉悅的心情、寬松的環(huán)境，忠實地履行縣委書記職責，與同志們一道共創(chuàng)歷史、共造輝煌，與同志們一道忍受創(chuàng)業(yè)的艱辛，享受成功的喜悅和自豪與榮光。
讓我深為感動的是，我未能為雙峰做得更多，但雙峰的同志們卻給了我無限的關愛和厚意深情。
最初，雙峰的同志們舍不得我離開雙峰，甚至有同志上書高層、上達天聽，褒獎我、表揚我，希望我能更長時間地留任雙峰。
當換屆方案明確，市委副書記不再兼任縣委書記之后，雙峰的領導和同志們以無限的真誠和極大熱情挽留我，希望我留任婁底。我為雙峰做的太少、太少，雙峰的同志們給予我的卻太多、太多。真誠如此，厚恩如斯，夫復何求?雙峰有恩于我，雙峰的父老鄉(xiāng)親有恩于我，雙峰的各級干部有恩于我，在座的各位領導、同志們有恩于我!對雙峰的同志們給予我的關心、關懷、厚愛、包容、支持和幫助，我感銘于腑內(nèi)，感恩于心間。在這里，我要向和我一起團結(jié)奮斗的雙峰同志們，向94萬雙峰人民深深地鞠個躬、道個謝，謝謝同志們!希望同志們在我離開雙峰之后，仍然把我當作雙峰人。雙峰對我有恩，我以雙峰為榮，我為自己能被雙峰的同志當作雙峰人而倍感自豪與光榮!接著，我要真誠地向同志們道聲歉!由于本人學識不足、才能有限、努力不夠，加之，任職僅短短兩年，雙峰很多的工作和項目才剛剛起步，許多的事情還沒有辦成、辦好。
由于秉性直率、個性剛強、性格急躁，加之不注意方式方法，在工作中不留情面，有時情緒化、發(fā)脾氣、訓人拍桌子，有時還調(diào)侃傷人，因而傷害了一些同志的自尊和感情。
我自幼崇尚英雄，民本意識濃重，總想伸張正義、為民做主。在扶助弱勢群體和處理信訪事件方面，從內(nèi)心深處，我一直在努力為之。但是，也還有很多的事情沒辦好，沒辦成，對不起一些群眾。
尤其感到歉疚的是，在干部的成長進步上，可以說，我是費勁心機，從無處下手處下手，于不為處求可為，但還是大有負于同志們。雙峰的同志們與我一道開疆拓土創(chuàng)歷史，奮力開拓干事業(yè)，有不少的好同志、好干部，但時至今日仍未成長起來。所幸的是，市委英明，組織英明，早已確定給我們雙峰幾個升格和高配職位，再加上縣委換屆騰出的政府職位和經(jīng)開區(qū)職位空間，以及隨之而來的縣人大、政協(xié)換屆，雙峰將有10來個職位。這些職位的聯(lián)動，又將給鄉(xiāng)科級主要崗位創(chuàng)造空間。這些事，在我任職期間未能做到位，留給縣委和新任書記來完成。
在我卸任之際，回想起前面所說到的這些事情，聯(lián)想起與我一道共創(chuàng)事業(yè)的雙峰的同志們對我的支持和幫助和期望，我深感內(nèi)疚，深為慚愧。在這里，我也要向同志們鞠個躬、道聲歉，對不起同志們!接下來，我要深情地與同志們道個別!20xx年元月14日，也就是20xx年的農(nóng)歷11月30日，我來到雙峰工作。到昨天，20xx年農(nóng)歷11月30日，整整兩年時間。
按照時下的年齡劃線，45歲以內(nèi)算是青年，46歲開始算是中年。
也就是說，在雙峰，我由一名青年干部步入中年干部行列，這是我人生的寶貴年華，也是我人生的重要轉(zhuǎn)折!我慶幸，自己人生轉(zhuǎn)折期的寶貴年華在雙峰度過，這對于我一生都是難得的際遇和美好的記憶。
當我即將揮手作別雙峰這個崗位的時候，千般情愫、萬千思緒縈繞于腦際、涌動于胸間。
我熱愛雙峰這片土地，熱愛這里的人們，也熱愛在座的和我一道并肩奮斗開拓的同志們。難忘這700個日日夜夜，從晨曉到黃昏，從春夏到秋冬，從風霜雨雪到云開雨霽，我把自己的心智、意志和一點點微薄的能力盡情傾注在這片熱土，赤誠交付給這方百姓。
難忘這700個日日夜夜，從艱難抉擇到緊急起飛，從攻堅克難到峰回路轉(zhuǎn)，從豪情壯志到凱歌高奏，我與同志們一道去謀劃、去落實、去推進、去打拼、去創(chuàng)業(yè)。
作為縣委書記，我把這個崗位當作一份責任、一份事業(yè)、一份追求和一個機遇，我和同志們共同打拼的雙峰，便是我們共同創(chuàng)作的一件作品!我執(zhí)著于這份事業(yè)，我熱愛我們共同創(chuàng)作的美麗雙峰和生息在這里的94萬雙峰人民。我感動著這里的每一個變化，我感恩同志們和94萬雙峰人民所給予的一切!這是我人生的重要片段，也是我人生的寶貴財富。我會長存心間，永不忘懷。
如果說，過去的兩年，我們可以無愧地說，我們在共同創(chuàng)造歷史、見證奇跡的話，那么，我們完全有理由期望并相信，雙峰的未來一定會更加美好!任何力量都無法變更雙峰人民追求幸福生活的決心、意志和期待，任何艱難險阻都無法阻止雙峰科學跨越、后發(fā)趕超的鏗鏘進腳步和壯志豪情，雙峰人民未來的日子一定會更加美好，雙峰的未來一定會更加輝煌!根據(jù)省委、市委的決定，德華同志擔任雙峰縣委書記。德華同志年富力強，領導經(jīng)驗豐富，思路清晰，善于謀劃，善抓落實，決策力、推動力都很強，是一名非常優(yōu)秀的領導干部。共事兩年，德華同志是我的好搭檔、好同事、好戰(zhàn)友、好兄弟。希望同志們積極配合、大力支持德華同志工作。組織決定派楊維同志來雙峰主持縣政府全面工作。楊維同志為人低調(diào)，作風樸實，善謀實策，善抓落實，也是一名非常優(yōu)秀的領導干部。同樣希望大家多多支持、配合楊維同志的工作。相信在縣委和德華同志的領導下，在幾套班子的領導下，全縣各級各部門和廣大干部群眾齊心協(xié)力、奮力開拓，一定能續(xù)寫精彩、再創(chuàng)輝煌!在雙峰工作期間，不少的同志用網(wǎng)絡、用短信、用書信等形式表達了對我的關懷、友愛、贊許和批評，對此，我心存感激，卸任雙峰崗位之際，我要向大家說聲感謝。你們的關愛、支持和批評是我努力的方向和前進的動力，謝謝你們。謝謝所有與我共事的同志們，謝謝94萬雙峰父老鄉(xiāng)親，謝謝你們，我愛你們，我會想念你們的。再次感謝大家，祝大家一切都好，祝雙峰的明天越來越好!謝謝!
新老領導交接講話稿篇五
各位領導、同志們：
剛才，市委組織部**部長宣布了市委對我縣縣委主要領導的調(diào)整決定。我離任到工作，市委任命接任縣委書記。市委的決定充分體現(xiàn)了市委對我縣工作和我縣班子的關心和肯定。在此，我衷心祝愿在新的崗位上再接再勵，再創(chuàng)佳績。
在即將辭別之際，我的心情很不平靜。從20xx年4月來到工作，轉(zhuǎn)眼與同志們朝夕相處了五年多時間。這五年，是我人生道路上非常重要的一段歷程，使我對這片熱土有了非常深刻的了解，產(chǎn)生了難以割舍的感情。山山水水、一草一木，干部群眾的勤奮團結(jié)、樸實厚道，都使我永遠難以忘懷。
回首這段歲月，感到欣慰的是，我沒有辜負組織的重托、人民的期盼，圍繞辦好己的事情，做到了盡心盡力。在市委、市政府的堅強領導下，我與縣四大班子領導，組織帶領全縣廣大干部群眾，堅決貫徹落實省、市的各項發(fā)展戰(zhàn)略和決策部署，經(jīng)濟社會取得了新的發(fā)展進步，步入了一個相對較快發(fā)展階段。但是，我也深知，盡管作出了最大的努力，仍留下了一些不足和遺憾，需要在今后的工作中認真總結(jié)，加以借鑒。在尚義工作期間，我取得的每一點進步和成績，都是市委、市政府正確領導的結(jié)果，是縣四大班子領導和廣大人民群眾凝聚實干、團結(jié)奮斗的結(jié)果，也是老干部、老同志鼎力相助的結(jié)果，是所有關心的社會各界人士大力支持的結(jié)果。借此機會，向長期以來關心、支持、理解、信任和幫助過我的各級領導、離退休老同志和全縣干部群眾表示衷心感謝!
經(jīng)過歷屆縣委、政府的不懈努力，經(jīng)濟社會有了長足發(fā)展，當前又面臨著難得的發(fā)展機遇，一些后發(fā)優(yōu)勢已經(jīng)逐步顯現(xiàn)，具備了跨越發(fā)展的良好基礎。我相信，在市委、市政府的大力支持下，在以為班長的新一屆縣委領導下，在全縣人民的共同努力下，一定能夠抓住機遇，開拓創(chuàng)新，早日實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越趕超，人民生活富足安康!
組織的安排，使我有近20xx個日子把自己融入到**20萬人民群眾的事業(yè)當中，使我得到了鍛煉和提高，在我的一生當中留下了難以忘懷的印跡。我將倍加珍惜這段難忘的時光，倍加珍惜與同志們建立的深情厚誼。今后，無論我走到那里，每一步發(fā)展，我都會關心、支持;每一點變化，我都會高興、喜悅;每一個成就，都會帶給我無窮的動力和鼓舞;每一位干部的成長，我都會由衷高興!
最后，再次感謝在座的同志們對我?guī)啄陙砉ぷ鞯闹С趾蛶椭?，感謝全縣父老鄉(xiāng)親對我的信任和鼓勵，真誠祝愿尚義的明天更加美好!
新老領導交接講話稿篇六
尊敬的x縣長、x部長、x臺長、x社長以及在座各位領導和朋友們：
大家上午好：
對于通訊社來說，今天是一個特別而美好的日子，也是一個值得永遠銘記的時刻。請允許我們對x縣長、x部長的光臨表示最熱烈的歡迎，對組織作出的決定表示最堅定的支持和擁護！對x臺長、x社長受組織安排所進行的工作調(diào)整表示最真誠的祝賀和最美好的祝愿！
十多年來，在x臺長的正確領導下，通訊社緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重點工作，唱響主旋律，打好主動仗，服務經(jīng)濟發(fā)展，關注民計民生，用手中的筆頭和鏡頭，踐行了為經(jīng)濟社會發(fā)展鼓勁助威和讓組織放心、讓群眾滿意的辦報宗旨。如今的通訊社，辦公條件明顯改善，采編力量明顯充實，辦報質(zhì)量不斷提高，媒體平臺不斷豐富，這些都為通訊社下一步的發(fā)展奠定了良好基礎。在此，請允許我們向x臺長為通訊社所作出的貢獻表示最真誠的感謝！
受組織安排，x社長即將到任。作為宣傳系統(tǒng)的老領導，x社長對通訊社工作一直都十分關心，并給予不少支持。今天，對x社長加入到通訊社這支隊伍，我們表示最衷心的歡迎。憑借x社長豐富而成熟的媒體管理經(jīng)驗，我們完全有理由相信，通訊社一定會乘勢而上，再展宏圖，再創(chuàng)輝煌。
在此，也向組織鄭重承諾：在x社長的帶領下，我們一定會繼續(xù)發(fā)揚自力更生、奮發(fā)有為的奮斗精神，勇于創(chuàng)新，積極探索，做改革實踐、干事創(chuàng)業(yè)的標兵；我們一定會備加珍惜通訊社發(fā)展的良好契機，備加珍視同志和朋友們共事合作的機遇，做團結(jié)友愛、和諧奮進的典范；我們一定會牢記辦報宗旨和媒體使命，繼續(xù)服務發(fā)展，問計民生，做精做優(yōu)已有媒體平臺，不斷探索并發(fā)展新興媒體，繼續(xù)為經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的`新的更大貢獻，做責任在先、使命在前、勇于擔當、樂于奉獻、組織放心、群眾信賴的代言人。
謝謝大家。
新老領導交接講話稿篇七
尊敬的x縣長、x部長、x臺長、x社長以及在座各位領導和朋友們：
對于xx通訊社來說，今天是一個特別而美好的日子，也是一個值得永遠銘記的時刻。請允許我們對x縣長、x部長的光臨表示最熱烈的歡迎，對組織作出的決定表示最堅定的支持和擁護!對x臺長、x社長受組織安排所進行的工作調(diào)整表示最真誠的祝賀和最美好的祝愿!
十多年來，在x臺長的正確領導下，通訊社緊緊圍繞縣委縣政府中心工作和重點工作，唱響主旋律，打好主動仗，服務經(jīng)濟發(fā)展，關注民計民生，用手中的筆頭和鏡頭，踐行了為經(jīng)濟社會發(fā)展鼓勁助威和讓組織放心、讓群眾滿意的辦報宗旨。如今的xx通訊社，辦公條件明顯改善，采編力量明顯充實，辦報質(zhì)量不斷提高，媒體平臺不斷豐富，這些都為xx通訊社下一步的發(fā)展奠定了良好基礎。在此，請允許我們向x臺長為xx通訊社所作出的貢獻表示最真誠的'感謝!
受組織安排，x社長即將到任。作為宣傳系統(tǒng)的老領導，x社長對通訊社工作一直都十分關心，并給予不少支持。今天，對x社長加入到通訊社這支隊伍，我們表示最衷心的歡迎。憑借x社長豐富而成熟的媒體管理經(jīng)驗，我們完全有理由相信，通訊社一定會乘勢而上，再展宏圖，再創(chuàng)輝煌。
在此，也向組織鄭重承諾：在x社長的帶領下，我們一定會繼續(xù)發(fā)揚自力更生、奮發(fā)有為的奮斗精神，勇于創(chuàng)新，積極探索，做改革實踐、干事創(chuàng)業(yè)的標兵;我們一定會備加珍惜通訊社發(fā)展的良好契機，備加珍視同志和朋友們共事合作的機遇，做團結(jié)友愛、和諧奮進的典范;我們一定會牢記辦報宗旨和媒體使命，繼續(xù)服務發(fā)展，問計民生，做精做優(yōu)已有媒體平臺，不斷探索并發(fā)展新興媒體，繼續(xù)為xx經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的新的更大貢獻，做責任在先、使命在前、勇于擔當、樂于奉獻、組織放心、群眾信賴的代言人。
謝謝大家。
新老領導交接講話稿篇八
同志們：
從20xx年6月到現(xiàn)在，我在江華整整工作、學習、生活五年了;在即將離開江華之前，我要真誠地向同志們說一聲：再見了!再見了，全力支持我的江華紀委廣大同仁們。領導干部。在治理水電路城的火熱工地上、在調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的觀念更新中、在整頓“兩地一辦”的復雜矛盾里、在牽涉到全市兩個文明建設的每一項重大決策時，是各級領導干部，給了我高瞻遠矚的眼光;是各級領導干部，給了我義無反顧的勇氣;是各級領導干部，給了我戰(zhàn)勝困難的毅力;是各級領導干部，給了我指揮若定的智慧。
再見了，衷心擁戴我的汨羅廣大父老鄉(xiāng)親。我永遠不會忘記，在1998年、1999年，連續(xù)兩年的特大洪災里，是你們用汗水、用鮮血，甚至用自己寶貴的生命保住了汨羅的大小堤垸;我永遠不會忘記，在1998年、1999年、20xx年連續(xù)三年的公路民工建勤中，是你們節(jié)衣縮食，對全市公路建設給予了極大的支持;我永遠不會忘記，在1997年、1998年、1999年、20xx年，連續(xù)四年的農(nóng)業(yè)產(chǎn)品價格走低、農(nóng)民收入增長緩慢時，是你們顧大局、識整體，如數(shù)完成了“五統(tǒng)三提”。再見了，親切關照我的汨羅后勤工作人員。四年中，市委辦的同志，為了及時寫好報告材料，不知為我度過了多少難眠之夜;四年中，招待所的工友，為了妥善安排每天生活，不知為我犧牲了多少休息時間;四年中，小車班的司機，為了安全完成出車任務，不知為我流淌了多少辛勤汗水。
再見了，深情配合我的汨羅所有無名英雄。在馬達轟鳴的工廠機器房、在充滿希望的農(nóng)村田野上、在四海為家的軍警營房中、在百年樹人的三尺講臺邊、在琳瑯滿目的大小商場里、在救死扶傷的無影燈光下，……不知道有多少人，為了執(zhí)行市委的每一項決策、為了裝點汨羅的每一寸土地、為了造福全市的每一位公民，他們充當了任勞任怨、成就別人的鋪路石;他們充當了默默無聞、恪盡職守的螺絲釘;他們充當了只求奉獻、不圖索取的老黃牛。
如果說，五年來，汨羅有什么成就、個人有什么長進的話，那么，完全應該歸功于全力支持我的汨羅各級領導干部;歸功于衷心擁戴我的汨羅廣大父老鄉(xiāng)親;歸功于親切關照我的汨羅后勤工作人員;歸功于深情配合我的汨羅所有無名英雄。沒有汨羅各級領導干部的全力支持，我將孤掌難鳴;沒有汨羅廣大父老鄉(xiāng)親的衷心擁戴，我將一事無成;沒有汨羅后勤工作人員的深情配合，我將暗淡無光。因此，在依依惜別的今天，我要衷心地感謝全力支持我的汨羅各級領導干部;衷心地感謝親切關照我的汨羅后勤工作人員;衷心地感謝深情配合我的汨羅所有無名英雄。同時，也要借此機會，向?qū)捳徫夜ぷ魇д`、理解我性情急躁、蒙受我批評不當?shù)耐?，表示真誠的自責和深刻的歉意!
同志們，全面發(fā)展汨羅，加速建設汨羅，既是在座各位的神圣職責，也是每一個曾經(jīng)在汨羅工作過的有情之士的強烈期盼。正因為如此，本人衷心地祝愿大家在新書記的正確領導下，團結(jié)協(xié)作，努力拼搏，為把汨羅建設得更美、更好、更強，而努力奮斗!
再見了，秀美多情的汨羅山水!再見了，勤勞智慧的汨羅人民!
新老領導交接講話稿篇九
尊敬的首長\親愛的戰(zhàn)友們:。
你們好！在這銀裝素裹的冬日里，在這鮮紅的軍旗下，我們291名新兵心里充滿著無比的激動和自豪，因為從今天起，我們就正式加入了中國人民解放軍這支神圣的隊伍，成了一名光榮的解放軍戰(zhàn)士。
一個月前，我們帶著親人的囑托，滿懷著神往和好奇來到部隊，在這短暫的一個月里，我們經(jīng)受住了有生以來最艱苦的考驗，嚴格的紀律，緊張的生活，正規(guī)的訓練，促使我們從一名地方青年一步步向一名合格的軍人轉(zhuǎn)變。今天，做一名軍人的宿愿已成為現(xiàn)實，我們會把這做為工作和學習的動力，會以此做為新的起點，我們很清楚地知道，自己距一名合格軍人的標準還相差甚遠，我們也知道，不付出辛勞和汗水是不會須成功和收獲的。從這一莊嚴時刻起，我們會加倍努力、更加嚴格地要求自己。再過二十幾天，我們就要下到老兵連，在此之前，我們還有許多訓練科目沒有完成，但我們?nèi)w新兵有決心和信心克服一困難完成訓練任務，為讓上級首長放心，我代表全體新兵特表決心如下：
一、牢固樹立獻身國防的思想，堅定政治信念，堅決服從中國共產(chǎn)黨的領導，做到政治合格。
二、苦練軍事技能，努力學習科學文化知識，不斷提高自身軍事素質(zhì)，時刻為打仗做準備。
三、進一步加強作風紀律養(yǎng)成，以服從命令為天職，培養(yǎng)吃苦耐勞、不怕犧牲的精神。
四、尊重領導，團結(jié)同志，熱愛本職，堅決服從分配。
新千年，新起點，我們291名新戰(zhàn)友個個豪情滿懷，士氣高漲，勢待以優(yōu)異的成績向上級首長交上一份合格的答卷。我們的目標是：做一名政治思想強，軍事技術精，作風紀律嚴，完成任務好的優(yōu)秀士兵。新戰(zhàn)友們，有沒有信心！
新老領導交接講話稿篇十
同志們：
在一片春意盎然的氣氛中，一年一度的公司工作會議今天就要閉幕了。同志們兩天來很辛苦。在分組會上同志們討論很熱列，對集團要求進一步加強集約化管理上基本達到了共識，統(tǒng)一了思想，大家提出一些有些具體的問題我們進一步研究、細化，使推出的措施具有可操作性。這次是集團向更高層次發(fā)展的動員會，團結(jié)一致躋身于咨詢、招投標、農(nóng)開、代建的前列，使我們今后若干年受益，所以這其中的道理在這個會上大家要理解透。昨天有的同志說到來就是沖著品牌，在工作就要有一種榮譽感、有自豪感，有的新來的同志說到有了一種依托感，我很贊同，如何增加榮譽感、自豪感、依托感，就是要使成為一個家，而各自為政，就永遠沒有歸屬感。
統(tǒng)一思想就是要統(tǒng)一到集約化管理上來，通過昨天的討論，大家也提出集約化管理不僅僅是財務管理實行集約化，而且是人事、業(yè)績、合同管理等方面約化管理?！叭诵凝R，移”，只有心往一處想，才能勁往一處使，才能抱成團，扭成一股繩。公司在激烈的市場競爭中要生存、發(fā)展，必須要走集約化管理的道路，在上次工作會議中我提出了集約化管理是承攬農(nóng)開任務的需要，是公司上市的需要，是發(fā)展項目管理業(yè)務、代建的需要，也是響應國家建設部的統(tǒng)一報表制度的需要。不僅僅如此，也是公司目前已經(jīng)逐步發(fā)展壯大，逐步走向國際化，就必須要規(guī)范公司行為，只有實行集約化管理，把整個公司做優(yōu)、做強，做大，才能實現(xiàn)良好循環(huán)。
公司的高級顧問會xx級顧問也再三要求，對于分支機構(gòu)要進一步加強管理，使之規(guī)范化運作，我們再給分公司今年一年的發(fā)展空間，如果年底有的分支機構(gòu)達不到要求的，我們要堅決實施關停并轉(zhuǎn)，保留那些能夠與一條心，能夠開拓市場，能夠給增添光彩的分公司。
我們都是一家人，是一個整體，是一個密不可分的有機體，一榮俱榮，一損俱損。在座的同志們都為xx品牌而辛勤勞動，又都利用資質(zhì)為集團創(chuàng)造經(jīng)濟效益。成績和業(yè)績是在座的同志們經(jīng)過多年努力創(chuàng)造的，同志們辛勤汗水澆鑄的豐碑不能黯然失色，近十年的艱苦卓絕的努力不能化為泡影。讓我們團結(jié)起來，瞄準國內(nèi)外更先進的咨詢公司，用鴨子鳧水底下使勁的作法，超過他們，壯大自己，發(fā)展自己。
思想統(tǒng)一了，曹總對今年的任務做了明確的安排，這里我也提出今后公司發(fā)展的指導思想：1)繼續(xù)發(fā)揚滾石上山的精神，這種精神就是不斷革命，永不停止，永不驕傲的精神;2)創(chuàng)建百年企業(yè);3)樹立誠信的品牌;4)開創(chuàng)新思路，就是在市場上要抓先，發(fā)揮咨詢的領導作用;5)迎接咨詢業(yè)的新挑戰(zhàn)。20xx年如何使我們的工作更上一層樓。同志們把任務帶回去，就要努力完成。
上午大家都對曹總的安排進行了討論，也簽訂了責任書，據(jù)統(tǒng)計這次到會的家分公司一把手，簽訂的責任書合同額為萬元。為了完成今年的任務，實現(xiàn)今年利潤指標，我具體再講以下幾點要求和希望：
1.加強分公司領導班子的建設，特別是適應大環(huán)境要求的人才建設，以適應各地分公司發(fā)展的需要。
2.努力開拓市場，在市場中生存，承攬任務是第一位的，現(xiàn)在監(jiān)理項目面臨市場競爭壓力很大，利潤越來越低，我們應逐步轉(zhuǎn)變工作重點，把代建、項目管理、招投標代理、咨詢等業(yè)務開展起來。而不再單打一，我們的分公司經(jīng)理們應適應多元化發(fā)展的要求。
3.任務承攬到后如何保證質(zhì)量，維護xx品牌又是極其重要的，分公司應制定出相應的配套制度。
4.在當?shù)貙ふ乙恍┎槐嘲?，具有一定人力資源，一定市場份額，但資質(zhì)較差的咨詢公司、設計公司、監(jiān)理公司、招投標公司、造價事務所等，公司可以采取多種方式的兼并。
5.構(gòu)建起企業(yè)文化，增加xx員工凝聚力、向心力，建設和諧的氛圍，每個人在xx公司工作心情舒暢、精神振奮，調(diào)動每個人的積極性，為做優(yōu)、做強，做大作出貢獻。
同志們，20xx年的任務是繁重的，但我們的目標經(jīng)過努力是可以實現(xiàn)的，讓我們上下齊心協(xié)力，團結(jié)一致，為創(chuàng)造輝煌明天而努力奮斗!
新老領導交接講話稿篇十一
尊敬的張老師和各位同學：
大家晚上好!最近一直忙于實習的我，能夠有機會參加學生會的交接大會，真的是非常的高興。更加令我高興的是，能夠看見又有這么多的精兵良將加入到學生會這個大家庭里來。這不禁讓我對計量的明天更加有信心。其實上一屆交接大會的情景，依然歷歷在目。沒想到時間過得如此之快，如今的我也坐上了這個講臺，與大家談談我這三年來的學習與工作。以下的內(nèi)容不能說都是經(jīng)驗，應該是經(jīng)驗與教訓參半，也是三年來對我自己的一個總結(jié)。我的主要話題：學習與工作。其實，我一直在想如何能使大家更容易接受我的講話。我不想將學習與工作分開來講，也不想老套的逐條逐句告訴你們該怎么去學怎么去做，因為每個人都有自己的學習、工作方法。我不想把自己的方法強加給你們，只是希望聽了我的話后，你們能夠有所感悟，能發(fā)掘到自己的東西，所以，今天我將學習與工作合到一起說，因為他們有著共同點。
談到學習與工作，會讓我想起剛上大一的時候，擔任副班長的我。上大學后的第一學期我的成績并不好，但在聽取了幾次學生會的會議以后，自己慢慢找到了一些感覺。一直到現(xiàn)在，思路清晰的我，可以說是學習與工作互不干擾。這關鍵看態(tài)度，我一直堅信，態(tài)度決定一切這句話。一個好的態(tài)度是一個動力，能否成功就源于這份動力。這也就引出了學習與工作的第一個共同點：態(tài)度。無論學習還是工作，都要用一個積極的態(tài)度去面對。我平時聽到許多學生會成員都在抱怨"工作壓力大、活動多、沒時間學習"。其實，分析一下我們的日常生活，就能發(fā)覺說這些話的我們是多么不理智。最近，我一直在反省自己，可能年齡增長，心智也逐漸成熟所致吧!這是人生的一個必經(jīng)的過程。
同時，我也開始喜歡回憶過去、反省過去。想想這三年的生活，我不得不感嘆，有太多的時間我都虛度了。每天那僅有的幾節(jié)寶貴的自習課，仿佛都浪費在了睡覺上;每天那寶貴的晚自習，我浪費在了發(fā)呆于手機屏幕上;每周的周末，我仿佛都浪費在了宿舍、網(wǎng)吧、大潤發(fā)的路上?，F(xiàn)在，想一想，哪怕當時練一練籃球，最起碼也是一項特長啊!工作才占用我們的多長時間?可我們浪費的又有多少!可能有些同學會反駁我說：你這是在剝奪我們的娛樂時間。我承認這是對的。這就又引出了我要說的第二個共同點：奉獻與犧牲。其實，加入學生會的同時，你就應該意識到你會失去很多娛樂時間，因為你要比別人付出更多的努力。努力搞好自己的學習和工作，別再相信什么"人生苦短，及時行樂"的謊言了!也別再相信有些人說的"不用多學就能學好"的謬論了!不付出努力和犧牲的人是永遠也成功不了的。天上不會有餡餅掉下來的好事，即使掉下來也是陷阱。有很多同學曾經(jīng)問我"你平時玩的也不少啊，還是學生干部，怎么學習就那么好呢?"他們說我聰明，其實只有我自己知道，那是平時的努力和考試前幾天沒日沒夜看書學習的結(jié)果。我努力了，用心了，才換來了今天的好成績。如今，看完《奮斗》、《我的青春誰做主》的我們，被激勵和感動的同時，是否也應該反省一下自己。趁著年輕，也該"奮斗"、"做主"一次了。不要像我一樣到此時才來后悔和反省自己。
其實，大學三年一直影響和激勵我的是兩個字"慎獨"。這是我一進大學印象深刻的兩個字，也是張老師時刻勉勵我們的兩個字?？墒?，一直到專升本的那段時間，我才真正深刻的體會到了它們。當你獨自一人時，是否真的能夠保持一個清醒的頭腦和謹慎的態(tài)度，真的.至關重要。記得專升本成績下來的時候，張老師給我打電話。因為成績不理想，我并沒有考到我理想中的學校，老師還安慰我說"可能是發(fā)揮失常"。其實，真的是發(fā)揮失常嗎?那時我也反省了一下自己，考試反映的確實是我的真正水平，并不是發(fā)揮失常。原因是，我沒有做到"慎獨"這兩個字。雖然我努力了，但是努力地不夠徹底。記得上一屆的學哥、學姐說過：專升本有兩條秘訣，它們是"抵得住誘惑，耐得住寂寞"。當時，我們也只是付之一笑?？墒牵嬲猩眢w會過后，我才明白，這也是對"慎獨"的一種詮釋，只是當你真正做到它的時候，你才能體會到這兩個字是多么的強大。
最后，稍加一點題外話，也是我這幾天實習的一點感受，那就是拓展自己的能力。這兩天在指導老師那兒實習我遇到了很多坎兒，最大的坎兒就是電腦應用。尤其是office辦公軟件，包括word制表、電子排版等。做一次挨一次訓，所以，在這里我提示大家，多學幾樣技能，并學好這幾樣技能，對你們今后的工作真是幫助很大。掌握幾種跟上時代步伐的技能，對你有百利而無一害。
時間總是過得如此之快，我的話也快要結(jié)束了，不知道我今晚講這些對你們有沒有幫助。我不奢望能激勵或感動你們，只要你們能聽一點，學到一點東西，我就心滿意足了。最后，用一句比較常見的名言來與大家共勉：成功等于百分之一的智慧加百分之九十九的汗水。
新老領導交接講話稿篇十二
下面我們開會!
就在五分鐘以前，我本人向縣委提出辭去涿鹿縣教科局局長、黨委書記職務，向大家宣布一下。
我想說一下，辭職的原因。
第一、在當前形勢下，縣委叫停全縣教學改革，我想這是不得已而為之的辦法，作為黨員，我舉雙手贊成。但是，在接下來的時間內(nèi)，無論多長時間的滿堂灌、題海戰(zhàn)術，以及對孩子們野蠻的張榜公布成績等，在我郝金倫看來都是誤人子弟，哪怕是一個月，我都不能接受。所以，明知其錯而為之，這個局長是不能干的，這是我的底線!所以說，恢復傳統(tǒng)課堂，鑒于目前形勢，我舉雙手贊成，但是，我不去領導這項工作。
第二、有一句話說：“莫愁前路無知己，天下誰人不識君。”但是這兩天的事件，讓我感覺到知己甚少。在改革的道路上，只有我和幾十位校長，還有一部分力挺我們的老師，在萬里追匈奴!萬里行軍，回頭一看，孤軍深入，即無援兵，又無糧草!知己甚少!感到就像大漠追殺匈奴，回頭一看，援兵沒了，糧草切斷，孤軍深入!
再一個，看客之多，讓郝某心生退意。這兩天，我一直在讀魯迅先生的文章。魯迅先生寫過《中國的看客》。一百年前，中國的看客，冷漠、殘酷、混沌、麻木、無聊。我想在一百年后的今天，這樣的看客大有人在。魯迅先生在文章中曾寫到，在日本看電影，中國人被俄國人殺了，結(jié)果留學生高呼萬歲。還有祥林嫂，孔乙己，阿q這些代表弱勢群體的人，祥林嫂，有多少人欺負他、嘲笑他，都是普通人，這些普通人都是看客啊!還有一些革命黨被殺頭的時候，普通老百姓覺得槍斃沒意思，因為槍斃是不能游街的，殺頭才有意思。殺頭要五花大綁，要游街，而且游街，他們覺得還不過癮，他為什么不唱一句“二十年后又是一條好漢”，為什么不唱戲?這就是中國的普通民眾。他覺得跟了五六里地，結(jié)果沒唱一句，真是白跟了一趟。中國的看客對別人的不幸和痛苦表現(xiàn)出極大的興趣和快感。
前一段時間，沈陽有一位女子跳樓，有一千人在圍觀!有人站著嫌累，買了小馬扎;有人怕錯過跳樓的瞬間，連飯都不吃。。。。。。。沒有一個人報警，也沒有人制止。別人的不幸、痛苦成為他們產(chǎn)生快樂的根源。另一類看客，魯迅先生寫到圍觀者，主要是改革者和先驅(qū)者，魯迅筆下的夏雨、狂人、瘋子、大禹、墨子。想看槍斃犯人的人，“頸項伸得很長”，像鴨子被人提著，看烈士被殺。還有，用烈士的血制做人血饅頭，魯迅說，革命者為愚昧的群眾而奮斗犧牲，愚昧的群眾并不知道這犧牲為的是誰，都還要因了愚昧的見解，認為這犧牲可以享用，增加群眾中某一私人的福利。由于這廣大的看客，使一切的犧牲化為殘忍的娛樂的材料，先驅(qū)的一切崇高的理想、流血犧牲全部成了毫無意義的表演。無論多么偉大的奮斗犧牲，在這群看客眼中，都化為一場戲劇，失去了意義。多么崇高偉大的犧牲者，在這群看客中不過是酒后的談資和無聊的笑料而已。你們想一想，這兩年當中，罵疑探課堂、罵局長成為一種時尚，在涿鹿不罵我郝金倫，簡直就是外行!兩年來我和大家奮起而改革，總感覺在寂寞的奔跑，寂寞的吶喊。涿鹿吧上，還有茶館飯店，罵三疑三探、罵我本人成為一種時尚，一種時髦，好像誰不罵兩聲就落伍了一般。涿鹿吧，為了吸引眼球，提高點擊率，放任罵人者，隨便罵，而對于有些想替我們說話的人，直接禁言。我認為涿鹿吧乃涿鹿第一看客!而且，我想說，好多受益的家長和學生，成為了沉默的大多數(shù)。我無話可說!前兩天，憤怒的上街游行的人圍攻政府，聲嘶力竭打條幅，讓我的萬丈豪情，煙消云散;讓我的滿腔熱情，如墜冰窖!我在三樓上看到那些群眾如此之激動，聲嘶力竭，我的心在淌血。我想：我所為何來?這次事件，(通過后來放錄像看)有很多參與者家里并沒有孩子。另外實小和鎮(zhèn)中的家長占了90%以上，這兩所學校，這一年以來就沒有搞三疑三探，而是他們的老師自己的小模式。
這讓我想起了一個笑話，一個人流鼻血，抬起臉來看天，止住鼻血。后來來了幾個人，也要看天，后來來了幾千人都看天，結(jié)果流鼻血的人，鼻血止住了，走了，后人還在看天。正所謂道聽途說，三人成虎，人云亦云。我認為：我為涿鹿所有家庭的孩子捧出我滾燙的心臟，有些人卻視為狼心狗肺。這種奉獻真的不值!所以，我寫了兩句順口溜：“前路知己少，金倫斗志消?！泵銖姷?、滿臉堆笑地、獻媚地說：“我要為您家孩子好”“我要為您家孩子拼搏獻身”，我傻嗎?以上是辭職的原因。
我想說一段回憶，1996年，我當時是很瘦很瘦的，只有120斤，一介書生，帶著一卷行李和一本《紅樓夢》，從渤海之濱只身來到燕山腳下，20_年的流金歲月，我把人生最美好的光陰獻給了這片土地，趙家蓬7年、團縣委4年、武家溝5年、五堡鎮(zhèn)2年、教科局3年，這就是我的歷程?；厥走@二十年，我不說我做出了什么功績，我覺得我問心無愧，我對得起涿鹿這片大地上的父老鄉(xiāng)親。雖然很多人罵我。
三年當中，我與在座的諸位校長、老師，經(jīng)過艱苦奮戰(zhàn)引進了受人詬病的“三疑三探、思維導圖、深本數(shù)學、元認知技術”等等，我認為，我們目前全縣教育是一派欣欣向榮，一小、二小、三小、四小，礬山、臥佛寺、溫泉屯、五堡、輝耀、武家溝、欒莊等等，包括涿中、職教中心，包括藍天幼兒園、特教學校，包括今年涿中高考成功實現(xiàn)翻番目標，我覺得我們所有學校形勢一片大好。成績擺在那兒，你抹殺也抹殺不掉，我為什么要提這些?我不是捍衛(wèi)我的尊嚴，因為這里有我三千教師和幾十名校長的心血，你想抹殺老師們不會答應，我們會誓死捍衛(wèi)。在課改的實施過程當中，我僅僅是一名參與者，協(xié)調(diào)者、見證者，而絕非領導者。
此時此刻，看到在座各位熟悉的面孔和親切的眼神，令我倍感溫暖和親切，我非常感謝大家的支持、理解和厚愛。我清楚地記得，好多個夜晚，我和好多同事討論工作以至深夜，推門而出，不禁吟誦：人散后，一彎新月天如水。還記得，許多校長就課改工作與我爭的面紅耳赤，推心置腹，凡此種.種，令我無限感慨。當郝某人遍體鱗傷之時，來自校長和一線普通老師的慰藉和問候，讓我倍感溫暖和感動。
時光飛馳，日月如梭。三年前的8月，就在此地，歡迎我就職的掌聲和本人發(fā)出的誓言仿佛就在耳邊，如今，分別的駝鈴已經(jīng)響起。“自古多情傷離別，又那堪萬千學子遭此意外!本人書劍飄零，正所謂英雄氣短，長歌當哭。李白曾說過：“天地者，萬物之逆旅(天地是萬物的旅館);光陰者，百代之過客也?！碧斓厣胁荒荛L久，何況你我?相對于這座辦公大樓，每一個局長都是匆匆過客，沒有什么可遺憾的。這兩天，好多人勸我不要辭職，也表現(xiàn)出對涿鹿教育的種.種擔憂，我想對大家說：“沒有了張屠戶，還吃帶毛豬?”明天的太陽照樣升起，涿鹿教育的明天會更加美好，課改可以叫停，教育創(chuàng)新圖變的發(fā)展趨勢任何人也不能阻擋!!!!!!!!
我雖然離去，但涿鹿教育的明天會更加美好，我對此深信不疑，臨別之際，談幾點感想：第一，教育需要大愛。有位老軍醫(yī)叫華益慰，在使用聽診器為病人診療時，總是會用手先將它焐熱，才用來接觸患者。所以我那天說，醫(yī)生啊，就叫“偶爾去治愈，總是去撫慰”，教育和醫(yī)療是社會良心的底線，我希望大家把這話傳給每一個老師，要把這個職業(yè)當做事業(yè)來做，而絕不是僅僅做為一個飯碗，當做謀生的手段，教師要有一顆慈悲之心。我郝金倫之所以如此拚搏，如此奮不顧身，是因為我出生于一個農(nóng)民之家，我小時候家里非常窮，我對農(nóng)民痛苦和卑微的處境有切膚之痛，我可以和官老爺們拍案而起，我卻看不得孩子悲傷。面對一個被家暴的孩子，我在樓道里熱淚縱橫。后來我給一老師發(fā)信息，告訴她一定要救救這個孩子。有人對我說：局長，這個世界苦難還很多，你一個人救不過來。我說：世界之大，苦難無處不在。我們真的救不過來，但是我們要盡全力而為，救一個算一個，為什么?因為我們看見了這一個。
這兩年。溫泉屯的葡萄連年降價，武家溝的煤礦全部凋零，大堡的山藥也不值錢了。這些民眾之痛，如錐子穿透我的心。我真的不信仰宗教，有人對我說：這個社會有誰還會像你這樣去拼?你這么拼，得罪的都是你的死敵，而受益的老百姓又有誰會說你好?我晚上發(fā)信息對這個人說：“教育局長為官不為，上帝都不會饒恕的。”真的，人生苦難無處不在，我們在座的各位老師，我們要讓孩子擁有的不是大學文憑，是戰(zhàn)勝苦難的人生智慧。所以，我堅決反對光考試去拿分，改變苦難僅僅靠大學文憑是不夠的，我們要讓孩子在學校學會讀書、明理、做人，幫他們學會戰(zhàn)勝苦難的人生智慧，這才是走出人生沼澤的唯一路徑。這個重任留給大家，拜托大家。第二，我想說觀念一定要解放，我們涿鹿教育人奮斗幾十年，20_年涿中800考生一本上線僅3人，大批的孩子背井離鄉(xiāng)到外地讀書。最令人氣憤的是像衡水中學、張家口市一中、石家莊二中、武邑中學等超級中學對我縣優(yōu)質(zhì)生源進行巧取豪奪，更有甚者，個別校長公然用微信污蔑我們的孩子說：“你手里的孩子都是二流貨，智商都不行，我就不信你的什么破改革能改變!”對我縣學子進行赤裸裸的侮辱和歧視，我視之為奇恥大辱。
我想說，自主，合作，探究是國家意志，不是我郝金倫的發(fā)明，這是寫進教育大綱的。目前，烏蘭察布、濟寧、徐州、上海、山東都在大力推進課改，西峽一高今年一本人數(shù)是八百六十多人，幾乎沒有補習生，沒有外縣的學生，還有8個清華北大，疑探課堂起了巨大的作用。有人說三疑三探好，但是是繡花枕頭，好看不中用，不能提分。一派胡言!北京十一學校的李希貴校長說課改就是“學生喜歡，老師困難，家長焦慮”，你想想(看)。
第二，我想說，社會上廣泛說的三疑三探課老師不講課。我想和大家說，三疑三探課也是要講課的，不過是老師在該講的時候講。有人在社會上造謠說，三疑三探課上老師在玩手機，玩完手機后“下課!”，這是對我們課堂巨大的誤解和指責，不是這樣的，對不對?再有，關于留作業(yè)，，我郝金倫讓教研室嚴格執(zhí)行教育部的規(guī)定，減輕孩子負擔。而我們過去的學校，小學二年級的孩子做作業(yè)做到晚上十點鐘!各位老師，你們要告訴廣大家長，讓孩子在二、三年級就厭學，通過做大量作業(yè)厭學這是得不償失的!少留作業(yè)讓孩子們保留一份天真，保持一份對書本、知識的熱愛，這是至為關鍵的。
關于不考試，我首先聲明，教育局和我本人沒有不讓考試，我只是說要少考，考完了不要排名。不要讓“六十名、六十五名”去刺激打擊孩子們的信心，我們說過哪怕最差的孩子我們給他起個名字叫潛能生，我們過去是“你是六十名?！焙陆饌愔伎嘤眯恼l能知道?你們家孩子最差，二十分，教育局建議老師給他起個名字叫潛能生都不管那個孩子叫“d”，郝某人之心青天可鑒，有多少人能理解?所以我希望全社會包括在座的能夠無限地激勵我們的孩子，尤其是那些所謂的后進生，我們要愛他們，我們要激勵他們，給他們提升的勇氣和信心，我們不需要給他們貼上六十名或“d”的標簽。關于外出就讀，我想說，我們僅僅是執(zhí)行了省教育廳的文件，對衡水中學、張家口一中這些來偷我們搶我們的學生(的行為)在春節(jié)的時候進行了反擊。
這是每一個有責任的教育局局長都該做的事情，但你的孩子和衡中簽了協(xié)議后我全部放行。改革者，堅持真理的先驅(qū)，往往是一路悲歌。大家記不記得西方有一個鮮花廣場，布魯諾因為堅持哥白尼的日心說，布魯諾說地球是圍繞著太陽轉(zhuǎn)的，而上帝的信徒們認為上帝創(chuàng)造世界，“你是胡說，你是異端!”，結(jié)果布魯諾被活活地燒死在鮮花廣場。但是幾百年后地球仍然圍繞著太陽轉(zhuǎn)，你可以燒死布魯諾，但是地球圍繞著太陽轉(zhuǎn)這個真理是不變的。真理可以被禁止，不可以被消滅!
三、我要感謝罵過我的人，感謝侮辱過我的人，感謝在街上掛條幅的人，我真的發(fā)自內(nèi)心地感謝大家。，三年以來我郝金倫樹敵很多，比如說兩年前我阻止了幾十名所謂領導寫條子的孩子去實小上學，把條子全部退回去;我阻止了若干教師通過某些領導要調(diào)回縣城的要求，堅持要考試;我阻止了好多要離開一線來教育局機關享清閑的一線老師的要求;我阻止了好多人要求評職稱給他悄悄加點分的要求。我得罪的每一個人都是具體的，而我維護的都是三千老百姓，三千教師的福祉，我曾經(jīng)說過，雖千萬人吾往矣，這是孟子說的，就是既使千萬人罵我，我奮勇向前!魯迅說俯首甘為孺子牛，橫眉冷對千夫指。此次風波是幾十名不明真相的群眾打先鋒，我得罪過的一些人幕后操縱，內(nèi)外夾擊，聯(lián)合絞殺，官老爺們，你贏了!三年來，有很多人罵，我覺得我真的對得起良心。一個十幾年兩口子都在農(nóng)村，進不了城的老師，她的男人和我說，他的媳婦在調(diào)進城里的那個晚上哭了一宿，一會兒哭了，躺下，一會兒又起來哭，整整一宿。我問他，既然調(diào)進來還哭什么?，她說我真的沒想到我就花了二十塊錢車費啊，我就進城了。
我想對那些官老爺們說，你贏了，但是你贏得是局面，輸?shù)氖侨诵?。我還要感謝那些罵我的人們，你讓我不再天真，你讓我認清了社會的復雜、人情的冷暖，你讓我更加清醒，更加理性;更加堅韌，更加百毒不侵!真的，這幾天，我和大家說，我的心情比較平靜。我感謝罵我的人，你視我為仇敵，我視你為老師和朋友。謝謝你的厚愛與饋贈啊!我要對社會說，請寬容改革者：第一，凡想當官者誰都不改革;第二，凡是想取利者誰都不改革;第三，不要說大多數(shù)人不干就不對——這句話是不對的。有很多人說你搞你說好，為什么懷來縣不搞，為什么教育部不推?我打個比方。幾十年前，上千年中國女人要裹小腳，一裹幾千年。在清朝、宋朝、明朝，即便人長得再美，如果腳不是三寸金蓮就沒人娶。你想，當時全社會都認為三寸金蓮最美。你認為它對嗎?他是一個病態(tài)的、變態(tài)的審美觀。后來五四運動搞“天足運動”，全部放大腳，您能說清朝社會，那些人都對了嗎?所以我說，干得多的人真的不一定對。干得少的人叫先驅(qū)者。試看20_年后的教育界，自主、合作、探究課堂必將大行其道。這一點我深有信心!再一點，不要讓未來的改革者流血又流淚。我已經(jīng)成為歷史，無所謂了。戊戌變法失敗后，康有為，梁啟超等人紛紛逃亡日本。有人勸譚嗣同，說：你快走，再不走，清軍要捉你!譚嗣同說：“我坐在家里哪也不去。各國變法，無不從流血而始。今中國未聞有因變法而流血者，之所以不昌者，如果有之，請自嗣同始?！笔裁匆馑?，中國歷朝歷次變法之所以不成功，是因為沒人流血，我譚嗣同愿意用殺頭流血來喚醒民眾。最后譚嗣同在獄中題詩“望門投止思張儉，忍死須臾待杜根。我自橫刀向天笑，去留肝膽兩昆侖!”我想我們讀過的這些英雄事跡，不應光成為考大學寫作文的素材，要進入我們每一個知識分子、當今中國文人的血液當中，否則我們就是市井小人。當今社會，已不是腐敗的清廷，那么心系國家，我相信改革者不再會流淚和流血。所以希望大家支持改革，寬容失敗。何況我們并無失敗呀?大家說，我們的教育改革失敗了嗎?撇開勵精圖治，撇開發(fā)展前進不說，為保穩(wěn)定而保穩(wěn)定是最大的不穩(wěn)定!最近，有些人說，涿鹿的課堂被街上的幾個賣西紅柿的、做小買賣的給決定了。多么滑稽，可笑，可悲，可嘆，可惜，可恨，可恥!!!!所以，我想只有發(fā)展才是解決穩(wěn)定最好的措施和方法。
最后我想通過大家，對沒有來到的全體教師表達我的深深敬意!我曾經(jīng)說過，涿鹿的三千教師和幾十名校長就是中秋之明月!皓月當空，照耀大地，我郝金倫是什么——是明月之下，夏天夜空里的流螢，這三年，螢火蟲與明月交相輝映，遙相呼應。明月和螢火蟲都在燃燒自己，照亮他人。如今這小螢火蟲飛入草叢無處尋覓。希望在座的大家為我們涿鹿的萬千家庭繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱。螢火蟲雖然已化為腐草，愿意看到明月輝映涿鹿大地，這是我的良好祝愿。
再一點，希望大家保持穩(wěn)定，穩(wěn)定壓倒一切，希望大家謹言慎行，要和縣委、政府保持一致，不要干親者痛仇者快的事情，不要向政府提要求施壓，領導會做出正確的決定。一切都在向好的方向發(fā)展，當前就是穩(wěn)定當先。剛才，我從縣里回來，路過教科局門前的小花園，在門口站了有十幾秒鐘?？吹交▓@里月季和凌霄競相綻放，兩年前，我和老劉他們幾個人栽了一些小苗。沒想到，僅僅兩年月季和凌霄竟如此群芳爭艷。我想，我們大家對涿鹿教育的付出也必將百花綻放，結(jié)出碩果。最后引用四句詩：第一句“竹密無妨流水過，山高豈礙白云飛”;第二句“溪澗豈能遮得住,終歸大海做波濤”，“沉舟側(cè)畔千帆過，病樹前頭萬木春”;最后一句“青山遮不住，畢竟東流去!”
再見!后會有期!
新老領導交接講話稿篇十三
同志們：
根據(jù)師團黨委的命令，我團有74名同志的職務得到調(diào)整，其中有62名同志提升了職務，有12名同志雖為平職調(diào)動，但所擔負的工作和責任都是比先前加重多了。這體現(xiàn)了黨委對同志們的高度信任;反映了官兵們的一致心愿，是部隊培養(yǎng)教育和同志們努力奮斗的結(jié)果。我相信同志們在新的工作崗位上，一定能夠保持和發(fā)揚先前的進取精神，以強烈的革命事業(yè)心和工作責任感，再度創(chuàng)建新的業(yè)績，努力為部隊的全面建設作出新的貢獻!
職務提升對個人而言總是件高興的事、痛快的事，甚至是求之不得的事。從一定意義上講，職務的提升也就意味著黨委對你先前工作的肯定和贊賞，意味著你在某個階段的工作成績是出色的、出眾的，意味著你基本具備了勝任高一級職務的起碼條件，意味著你有了進一步施展自己才華的新的機遇，意味著你有了更好地鍛煉、摔打、提高、發(fā)展自己的更大空間。當然，職務提升也必然意味著你要承擔更大的責任，要付出更多的心血，要拿出更好的高招，要作出更大的犧牲，要干出更大的成績，要表現(xiàn)出更強的領導藝術和工作能力。
要說職務提升就完全是件好事，我看也不盡然。它和世界上萬事萬物一樣，也是兩重性的，也會引發(fā)出多種多樣的好的或壞的結(jié)果來。有的人把職務提升看作是組織的培養(yǎng)，因而更加感激組織;有的人把職務提升‘看作是自己的能耐，因而更加目無組織、目無領導。有的人把職務提升作為進步的起點，因而進取心更強;有的人把職務提升作為進步的終結(jié)，因而自我陶醉，停頓不前。有的人把職務提升看作是更好工作的責任，因而更加賣力，更加實干，惟恐有一點的懈怠;有的人把職務提升看作是謀取私利的工具，因而私欲膨脹，不擇手段地撈錢，惟恐“有權(quán)不用，過期作廢”。有的人把職務提升看作是施展才華的空間，因而更加動手動腦，創(chuàng)造出有個性特色的業(yè)績;有的人把職務提升看作是稱王稱霸的舞臺，因而是講排場、抖威風，拉幫結(jié)伙，惟我獨尊，老子天下第一。有的人把職務提升看作是一次的新的考驗，因而處處謹慎，事事賣力，樣樣爭先，盡最大所能地做好每一件工作;有的人把職務提升看作是一種心理享受，因而孤芳自賞，洋洋得意，不思進取，逐步喪失原有的朝氣。有的人因職務提升而更有作為，總是撲下身子，放下架子，整天從群眾身上吸取智慧，不斷推進工作向高層次發(fā)展;有的人因職務提升而滑向犯罪的深淵，總是忽視學習，拒絕教育，自以為高明，隨心所欲地撈名撈權(quán)撈利，甚至違法犯罪，以身試法。對待職務提升的不同心態(tài)、不同態(tài)度、不同行為表現(xiàn)，反映廠不同的人生追求、不同的價值取向、不同的道德標準。周因人格高尚，雖身居高位但仍舊是“三更未睡五更起，臨終尤念人八億”、“位高不移忠貞志，權(quán)重不改公仆心”，用手中的權(quán)力為人民謀利造福，成了萬代敬仰的人生楷模。林彪、王洪文、陳希同、王寶森等，因品質(zhì)惡劣，私欲膨脹，用人民賦予的重權(quán)隨心所欲，胡作非為，危害天下，害國害民，手中的權(quán)力變成了自掘墳墓的工具，手握的重權(quán)演化成了奔向死亡的“催命符”，最終都成為身敗名裂、不得好死的千古罪人。我們雖不是什么手握重權(quán)的大人物，但自古同理，大小皆然。職務權(quán)力對高尚的人是創(chuàng)造輝煌的階梯，對卑鄙的人則是自毀前程的工具。我在部隊二十多年的風雨經(jīng)歷中，親眼目睹了許許多多的本來很有作為、很有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部，就是因為不能正確對待職務的提升，不能正確運用手中的權(quán)力，不能經(jīng)得起權(quán)力地位的考驗，不能正確地看待自己，從而驕傲自滿，口出狂言，目無組織，心無群眾，膽大包天，胡作非為，結(jié)果都成了曇花一現(xiàn)的匆匆過客，自己把自己本該煌煌的前程打得粉碎。有些同志至今都讓人們感到十分的婉惜?，F(xiàn)在的一些集團軍的領導、一些很出眾的拔尖人物，想當年并不一定就是非常出眾的、非常冒尖的僥僥者，但就是因為他們能正確對待職務、能正確看待榮譽，能正確認識成績，能正確把握自己，能勝不驕、敗不餒，始終如一地朝著既定的目標奮進，從而超越自己，超越障礙，超越跑到前邊的人，最終跑到歷史的最前頭，做出了超于常人的成績，創(chuàng)造出了人生的輝煌。這就說明：職務高了，不等于水平就高了;權(quán)力大了，不等于能力就強了;責任重了，不等于經(jīng)驗就夠用了;暫時進步了，不等于永遠就不落后了。職務的晉升，只能說是新一輪競賽的開始，如不用心、不用力、不用勁、不得法，就難免要摔跤，就難免要被后來者超過去，就難免被淘汰出局。只有堅韌不拔地奮力拼搏的人，才有可能奪取最后的金牌。如果僅僅因為奪得一次小組賽的勝利就得意忘形，狂妄自大，那就顯得太沒出息了。請同志們能在這個小小的進步面前保持清醒的頭腦，準備迎新的挑戰(zhàn)，立志奪取新一個回合的全優(yōu)成績。這次被調(diào)整職務的74名同志，絕大部分都要離開原先的單位，都要進入一個新的工作環(huán)境從事新崗位的工作。這有利于改變干部生長的“近親繁殖”現(xiàn)象，有利于干部從新的環(huán)境中學習更多的新辦法、新經(jīng)驗，有利于干部開闊眼界、增長見識、取長補短。大家到一個新的單位從事一項新的工作任務，人員不熟，情況況不明，經(jīng)驗沒有，心中沒底。這就要求大家要從零開始，重新起步，找回那種剛提干時“如臨深淵，如履薄冰”的感覺，非常謹慎、非常積極、非常認真、非常賣力地踢好新的工作的頭三腳。
如何才能在新的工作崗位上起好頭、邁好步、踢開頭三腳、創(chuàng)造新成績呢?
1.要憑能力領導，不憑權(quán)力霸道。作為一名剛從外單位調(diào)入的新提職的領導干部，大家的眼睛都在盯著你的一言一行、一舉——動，這就要求你要懂政策，講原則，有點子，會處事;要有見微知著、洞察秋毫、觀事于微、料事在先的超前意識;要有深入實際、聯(lián)系群眾、遇事商量、博采眾長的民主作風;要有調(diào)查研究、抓住重點、認準就于、果斷拍板的決策能力;要有一身作則、模范帶頭、吃苦在前、為人師表的表率精神;要有一視同仁、樂于助人、氣度豁達、求同存異的寬闊胸懷。這樣，戰(zhàn)士們就會自發(fā)地敬重你、信賴你、服從你、支持你。如果以權(quán)代能，說話語無倫次、顛三倒四，辦事主次不分、沒有主見，遇到難題束手無策、拿不出辦法，碰到困難一籌莫展，想不出對策，無知無權(quán)無德，甚至獨斷專行，橫行霸道，這樣盡管憑借的是權(quán)勢，但失去的是人心，影響的是工作，傷害的是戰(zhàn)士們的積極性。
2.要憑心誠感人，不憑心狠整人。領導干部應當既是戰(zhàn)士的首長，又是戰(zhàn)士的兄長。只有當好兄長，才能當好首長。江澤民同志說：“我們的戰(zhàn)士總體上是好的，關鍵在于干部怎樣去帶……因此，干部帶兵，首要的是解決對戰(zhàn)士的根本態(tài)度問題。愛兵才能把兵帶好?！蔽覀儗?zhàn)士一定要誠心相待，以心換心，以情感人。你把戰(zhàn)士當成人地看，戰(zhàn)士就把自己當成牛地干;你把戰(zhàn)士當成牛地干，戰(zhàn)士就把自己當成人地看;你把自己凌駕于戰(zhàn)士頭上，戰(zhàn)士就不把你放在心上;你不尊重戰(zhàn)士，就休想讓戰(zhàn)士尊重你。這就是帶兵的辯證法。有的干部熱衷于用拳頭對付戰(zhàn)士，打人、罵人、體罰、侮辱人格，狠心地整戰(zhàn)士，這是軍紀國法難容的，一定要引以為戒。試想，用整人的辦法來對付戰(zhàn)士，必然加深對立，激化矛盾，使戰(zhàn)士們?nèi)巳俗晕?，心驚膽寒，這哪里還談得上什么官兵一致、親如兄弟，恐怕只能引發(fā)戰(zhàn)士們的不滿情緒、對立情緒、離心情緒和反抗情緒。這樣帶兵是很危險的。
3.要憑正道用人，不憑邪門哄人。領導干部在戰(zhàn)士的入黨、考學、學技術、轉(zhuǎn)志愿兵、士兵轉(zhuǎn)干、提職晉銜、立功獎勵、工作分配等敏感問題上，一定要出以公心，堅持標準，嚴格把關，一視同仁，做到公開、公平、公正，按正當程序、正常門道秉公辦理。順公意就會產(chǎn)生向心力，逆公意就會產(chǎn)生離心力。決不可無原則地搞哄騙、許愿那一套，更不能縱容授意戰(zhàn)士去“挖門子”、“拉關系”、“走后門”、送禮行賄，搞歪門邪道。領導干部要以寬容、寬厚、寬愛之心來對待部屬，不要用干部的標準來衡量戰(zhàn)士，不要用老兵的標準來衡量新兵，不要用先進典型的標準來衡量一般人員。對戰(zhàn)士的一些缺點毛病，要善意地批評幫助，立足說服開導，不斤斤計較，不耿耿于懷。這樣做，就能使戰(zhàn)土們感到領導的親切、寬容、厚道、公正，就會產(chǎn)生積極向上的上進情緒，也才能使戰(zhàn)士們心情愉快、無擔心無顧慮地做好工作。
4.要憑黨性培養(yǎng)人才，不憑私情壓抑人才。領導干部要樹立積極的“人才意識”，從軍隊和地方后繼有人的高度來積極培養(yǎng)各種有用之才?，F(xiàn)在的年輕戰(zhàn)士，都有強烈的求知欲望，都有成才“冒尖”的學習計劃，都有追求奮斗的人生目標，都想在部隊“混出個人模人樣來”。陳立德、馮德英、高玉寶等軍旅作家都是從戰(zhàn)士開始起步、從連隊火熱生活的沃土里脫穎而出的。所以，對戰(zhàn)士的成才欲望，要鼓勵，要支持，要積極創(chuàng)造有利條件。領導者就是要使自己所領導的單位不斷涌現(xiàn)各種拔尖的人才，成為造就人、培育人、多出快出人才的搖籃。要甘當人梯，讓同志們踩著自己的肩膀頭向高處攀登，鼓勵下級超越自己。這樣的領導，下級才是最歡迎的，才能贏得人心，才能激發(fā)起上進情緒。領導者如果心胸狹窄，稍不順意，就斷水絕肥，那就永遠也出不了人才。更有甚者，乃武大郎開店，容低不容高，生怕下級超過自己。這就容易使人看不到光明，看不到希望，就會覺得沒有奔頭、沒有想頭、沒有干頭，就會使人情緒低落，意志消沉，人心離散。這樣的干部是絕對帶不好兵的。
5.要憑關心溫暖人心，不憑偏心籠絡人心。帶兵干部要有濃烈的“愛”心，“愛”是融化心頭堅冰的一團烈火。要用赤誠之心從多方面來關心下屬的思想、工作、生活、身體、家庭等切身實際問題。關心個人利益，可以調(diào)動工作積極性;熱情關心戰(zhàn)士疾苦，可以縮短感情距離。下屬的很多實際困難是不愿向領導啟齒開口的，我們要主動關心尋問。凡是對下屬找上門來反映的問題，領導一定要予以重視，千萬不可拒之門外。有些同志找領導反映問題，往往是下了好多次決心才硬著頭皮找上門來的，我們一定要體諒他們的心情和為難之處。對有些問題，即使從經(jīng)濟上、物質(zhì)上解決有一定困難，但我們給他們一個笑臉，給他們一點安慰，給他們出謀劃策，應該說是不難辦得到的。只要心盡到了，辦法想到了，戰(zhàn)士們是會萬分感激的。有些基層干部，眼中沒有戰(zhàn)士，心中不關心戰(zhàn)士的疾苦，對戰(zhàn)士老是繃著個臉，整天懶得和戰(zhàn)士說話，這是很傷害戰(zhàn)士情緒的。也有些干部，把對戰(zhàn)士的關心幫助看作是一種“恩賜”，用偏心來對待不同的戰(zhàn)士。有的干部把自己的活動限制在少數(shù)人的小圈子里，在一起吃吃喝喝，無話不談，實際上是以偏心來籠絡人心，結(jié)果是關照了少數(shù)，冷落了多數(shù)，這是很要不得的。
同志們，大家就要到新的崗位去工作了，團黨委和全團官兵，都對你們寄有很大的希望。希望大家到新的單位之后，要深入到官兵中間，和官兵們交知心朋友，虛心聽取官兵的意見反映，全面了解各方面的情況，盡快進入新的角色，盡快著手開展工作，積極而又穩(wěn)妥地揭開新崗位工作的第一頁。希望大家堅持高起點、高標準、高效益，最大限度地依靠和發(fā)揮官兵的積極性，努力開創(chuàng)新的工作任務的新局面。讓我們?yōu)榧訌娢覀儾筷牭娜娼ㄔO而努力奮斗吧!
祝同志們首戰(zhàn)告捷，馬到成功，勝利是屬于你們的!
新老領導交接講話稿篇十四
各級領導在各種場合講話的文稿,對秘書人員來說,是所有文字材料中最難撰寫的,也是最為重要的。下面是本站小編給大家整理的工作交接會領導。
講話稿。
僅供參考。
各位領導、各位同志：
今天，×××送我來上班，由我接任市審計局局長，這是市委、市人大、市政府對我極大的信任。從今天起，我就是審計局的一員，請在座的各位對我今后的工作多監(jiān)督、多幫助、多支持。
過去，我在政府那邊工作，盡管與審計部門的直接接觸不是很多，但是我也聽到有關審計工作方面的情況介紹，對審計工作還是了解一些的。**年來，在*局長的帶領下，審計機關從零開始，抓基礎抓質(zhì)量抓隊伍建設，團結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，審計工作取得了長足發(fā)展，為全市經(jīng)濟和社會的和諧發(fā)展作出了積極的貢獻。十多年來，經(jīng)過全局上下的努力，造就了一支作風過硬、素質(zhì)優(yōu)良、勤政廉潔的審計隊伍，形成了團結(jié)向上、和諧高效的良好局面，審計的影響力、公信力、威懾力不斷增強。在此，我謹代表新一屆局領導班子向**局長、副局長以及局領導班子的各位和全局審計干部表示衷心的感謝。
剛才，×××作了重要講話，對我們新的領導班子，特別是對我提出了希望和要求，我們要認真學習和領會，并貫徹落實到工作中去。
帶著市委、市政府的重托和在座各位的期望，我走上審計局局長的崗位，我將繼續(xù)發(fā)揚上一屆領導班子的好作風，按照他們的好思路、好做法，進一步發(fā)揮審計監(jiān)督的建設性作用，使審計工作在“”中發(fā)揮更大作用，不辜負領導和同志們的期望。下面，我談談幾點想法：一是繼續(xù)深入貫徹落實xx大精神，用科學發(fā)展觀指導審計工作，進一步把握發(fā)展大局，高度自覺地圍繞黨委、政府的工作中心，把審計工作融入全市經(jīng)濟社會發(fā)展全局之中,使一切工作有助于推進和諧美好新泰州的建設和發(fā)展。二是繼續(xù)突出審計工作重點，促進科學發(fā)展和社會和諧。加強事關社會經(jīng)濟發(fā)展和廣大人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題的審計，密切關注中央和地方重大政策措施的落實情況，充分發(fā)揮審計在權(quán)力制約和監(jiān)督中的作用，注重查處重大違法違規(guī)問題和經(jīng)濟犯罪案件，保證經(jīng)濟健康運行和社會和諧發(fā)展。三是繼續(xù)加強審計基礎建設，全面提高審計工作效能。著力加強審計隊伍建設，提高審計隊伍的綜合素質(zhì)。繼續(xù)加強審計規(guī)范化建設，不斷完善審計工作制度，確保審計執(zhí)法客觀公正，不斷提高審計執(zhí)法的能力和水平。四是繼續(xù)堅持民主集中制原則，維護好班子的團結(jié)，相互學習、相互幫助、相互促進、相互支持、相互尊重。作為一班之長，我將不斷加強自身建設，不斷提高自身素質(zhì)，適應新的崗位的要求。同時，我將率先垂范，以身作則，充分發(fā)揮領導班子的集體智慧和整體功能，推進審計事業(yè)的科學發(fā)展。五是繼續(xù)加強廉政建設，保持廉潔從審。認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定和審計“八不準”紀律，自覺接受各方面的監(jiān)督。弘揚勤儉辦事、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，不循私情，不謀私利，堅決抵制各種腐敗現(xiàn)象，努力建設廉潔高效和節(jié)約型審計機關。
各位領導，各位同志，市委、市政府給了我和同志們一道工作的機會，對我和大家寄予了厚望，我將倍加珍惜前一屆領導班子創(chuàng)造的良好條件，在市委市政府的領導下，與同志們一道，同心同德，團結(jié)奮斗，以促進和諧美好新又好又快發(fā)展的新業(yè)績，回報組織的信任和同志們的期望。
志們：
這次會議是州委、州政府決定召開的一次重要會議，主要任務就是具體落實州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，啟動各項交接工作。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，是加快推進延龍圖一體化戰(zhàn)略的重要步驟，是全州政治、經(jīng)濟和社會生活中的一件大事，是州委、州政府經(jīng)過科學論證、慎重考慮和全面安排作出的重大決策。前不久，州委、州政府召開會、常務會，認真討論了有關的文件。州委會之后，鄧凱書記又與延吉、龍井兩市主要領導談話，對劃轉(zhuǎn)工作提出了明確要求。隨后，延吉、龍井兩市分別召開會議，傳達州委、州政府的決定和鄧書記、龍熙州長講話精神，進一步統(tǒng)一干部群眾思想。為做好劃轉(zhuǎn)工作，兩市分別成立了交接工作推進組，迅速開展前期工作。為切實加強領導，州里也成立了推進組，并及時向省民政廳、省政府主管領導匯報，征得了州人大的同意。應該說，州市兩級為這次順利交接做了大量鋪墊工作。剛才，玉順同志宣讀了《州人民政府關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，龍井市、延吉市、朝陽川鎮(zhèn)的負責同志分別作了表態(tài)發(fā)言。下面，我受州委、州政府主要領導的委托，就貫徹落實州委、州政府的決策，圓滿完成朝陽川鎮(zhèn)整建制劃轉(zhuǎn)工作，講三點意見。
一、明確任務，把握原則。
州政府《關于將朝陽川鎮(zhèn)整建制劃歸延吉市管理的意見》，對劃轉(zhuǎn)工作的原則和相關工作任務，都作了明確的安排和規(guī)定，提出了具體要求。為確保這一決策順利實施，妥善處理和解決在交接過程中可能出現(xiàn)的新情況、新問題，我在這里進一步明確幾項具體原則，以便于大家在交接過程中遵循和把握。
一是委托管理與行政區(qū)劃劃轉(zhuǎn)同步進行的原則。朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，涉及到行政區(qū)劃調(diào)整和行政管理體制改革等重大問題，是我州改革領域的一項重大舉措，需要履行法律程序和上報有關部門批準。我們在取得一致共識并形成決策基礎上，經(jīng)請示省主管部門同意，劃轉(zhuǎn)工作與相關手續(xù)報批工作可以同步進行。在省政府正式批準前，先以委托管理的形式，將朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理。會議之后，延吉市正式行使對朝陽川鎮(zhèn)的行政管理權(quán)。
二是以兩市交接為主，州直部門配合的原則。把朝陽川鎮(zhèn)正式交由延吉市管理，交接工作的主體是龍井市政府和延吉市政府，交接工作主要在兩市之間進行。這一工作涉及到龍井市、延吉市各個部門，兩市分別成立了交接工作領導小組，各成員單位已進入工作狀態(tài)，做了大量前期工作。在正式交接過程中，兩市政府要密切配合，協(xié)調(diào)動作。兩市交接工作領導小組、各工作部門和工作人員要充分發(fā)揮職能作用，搞好對接，確保順利交接。州直各部門要認真搞好服務和配合，不準借交接之機，為調(diào)整自己部門的利益，給交接工作帶來阻力。除需要州直部門牽頭的工作以外，各部門都要服從延吉、龍井兩市政府的安排，認真做好服務和配合。對交接工作中出現(xiàn)的問題和困難，州直部門特別是三市辦要全力配合，積極指導和協(xié)調(diào)，認真幫助解決。有關中省直部門和單位，要加強與地方的協(xié)調(diào)與溝通，積極做好配合。三是先移交管理，后審計評估的原則。財務審計和資產(chǎn)評估是交接工作的重要內(nèi)容。為便于交接工作高效、穩(wěn)妥進行，按照財經(jīng)工作紀律要求，要對朝陽川鎮(zhèn)前一段財務、現(xiàn)在的固定資產(chǎn)實行凍結(jié)，已凍結(jié)的要完善清單。延吉市托管后，再組織相關部門和人員，進行資產(chǎn)評估和財務審計。州國有資產(chǎn)、審計部門在朝陽川鎮(zhèn)資產(chǎn)評估和財務審計過程中，要切實加強指導和協(xié)調(diào)。評估和審計之后，延吉、龍井兩市政府自行實施移交。
四是堅持在州委、州政府大的原則指導下進行交接的原則。州委、州政府相關文件對朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理提出整體劃轉(zhuǎn)、實現(xiàn)雙贏、效率優(yōu)先、注重民生、依法行政等總體原則和具體要求，我們一定要在這些原則指導下開展工作。同時要及時發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，注意兼顧各方利益，做到具體情況具體分析，可以對既定原則適時予以微調(diào)和完善。但總體上還是保持大的方向性原則不變，并貫徹落實于具體交接工作的全過程。對于有較大利益調(diào)整的，要報州委、州政府審核批準。
五是高度重視民生的原則。在加快推進延龍圖一體化的一系列文件特別是最近鄧凱書記與延吉、龍井兩市主要領導的談話中反復強調(diào)，延龍圖一體化的最終目的是造福各族群眾。我們的交接工作一定要遵循這一宗旨，認真做好事關百姓生活的各項工作，決不能讓群眾在劃轉(zhuǎn)過程中受冷落，受刁難，受委屈。在具體劃轉(zhuǎn)和交接過程中，我們特別要強調(diào)不能出現(xiàn)機關癱瘓、停止辦公的現(xiàn)象，一切工作都要正常運轉(zhuǎn)，一切辦事程序都不能打亂，不能因為交接影響群眾辦事。實在因交接工作耽誤群眾辦事的，一定要向群眾解釋好，取得群眾的諒解。
二、明確方法步驟，提高交接工作效率。
交接工作千頭萬緒，我們要按照既定的工作原則，突出工作重點，明確方法步驟，確保各項交接工作在最短時間內(nèi)完成。
第一，以今天大會為正式移交時間，延吉市委任的朝陽川鎮(zhèn)黨委書記就要馬上到位，正式接手各項工作。龍井、延吉兩市要做出周密安排，抓緊時間進行有關工作的移交和銜接。在交接過程中，要做到領導班子不亂、干部隊伍不散、群眾生活不受影響。
第三，抓緊做好行政區(qū)劃調(diào)整的報批工作。行政區(qū)劃調(diào)整報批的前期工作已經(jīng)銜接和協(xié)調(diào)完畢，下一步要抓緊進行各項審批環(huán)節(jié)的具體工作。這項工作由州民政局牽頭，延吉、龍井和州三市辦協(xié)調(diào)配合，抓緊辦理有關手續(xù)。相關文件要在三月末提交州人大會審議通過，為報省政府審批做好準備，年底前完成行政區(qū)劃的調(diào)整工作。
第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
二要聽從指揮、嚴肅紀律。各級黨員領導干部要講政治、講大局，帶頭把思想統(tǒng)一到州委、州政府的決策上來，不折不扣地執(zhí)行州委、州政府決策，決不能擅做主張，自行其事。在交接過程中，必須嚴格第四，做好龍井、延吉兩市各有關經(jīng)濟指標和數(shù)據(jù)的考核評估工作。行政區(qū)劃調(diào)整后，龍井、延吉兩市的各項經(jīng)濟指標都會發(fā)生相應的變化，統(tǒng)計、發(fā)改、經(jīng)委、商務等相關部門，要主動承擔責任，做好考核評估、項目銜接、指標調(diào)整等工作，為今后發(fā)展提供依據(jù)。各項指標的調(diào)整，要有利于兩市的發(fā)展;有利于爭取國家的各項政策和資金的投入;有利于延吉市百強縣的爭級晉位。
三、切實加強領導，確保交接工作有序進行。
朝陽川鎮(zhèn)劃歸延吉市管理，意義重大，影響深遠。我們要嚴格按照州委、州政府的統(tǒng)一部署，加強領導，積極推進，確保劃轉(zhuǎn)工作規(guī)范、有序、高效。
一要精心組織，嚴密操作。延吉、龍井兩市的交接工作領導小組及其成員單位，要認真貫徹落實州政府文件精神，及時掌握、認真分析和妥善解決交接過程中出現(xiàn)的各種問題，按照推進領導小組的安排，切實做好各項交接工作。出現(xiàn)重大情況要及時報告州委、州政府。延吉市在交接工作領導小組基礎上，要及時成立具有實際功能的管理機構(gòu)，全面完善朝陽川鎮(zhèn)的各項管理工作，實現(xiàn)平穩(wěn)過渡、有效管理。州直各部門要全力配合，凡是涉及到的部門，都要主動靠前服務，切實幫助解決問題，是哪個部門的任務，哪個部門就要主動承擔，認真完成，決不允許推諉扯皮，甚至矛盾上交。
同志們：
這次市委對我縣縣委主要領導進行調(diào)整，充分體現(xiàn)了市委對我縣各項工作的關懷和重視。
周輝同志20xx年2月由中方縣委副書記、縣長調(diào)任溆浦縣委副書記、縣長，從20xx年4月起擔任縣委書記。四年來，在市委、市政府的正確領導下，他團結(jié)和帶領全縣各級領導班子和廣大干部群眾，搶抓機遇，迎難而上，銳意進取，為不斷開創(chuàng)我們溆浦科學發(fā)展、富民強縣、社會和諧新局面做出了積極貢獻。他堅持黨的領導，注重黨的建設，在他的團結(jié)和帶領下，我們深入開展了干部作風整頓活動，多次舉辦領導干部理論務虛會，扎實開展以創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“四好”領導班子和“五好”村黨支部為主要內(nèi)容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，切實加強了全縣黨員干部的思想作風建設，全縣黨政班子凝聚力、戰(zhàn)斗力以及開拓創(chuàng)新和駕馭全局的能力得到不斷增強;他努力實踐“三個代表”重要思想，大力倡導求真務實的工作作風，在他的團結(jié)和帶領下，先后奪取了抗洪搶險、抗擊冰雪災害等各種突發(fā)性災害的重大勝利;他堅持以科學發(fā)展觀為指導，以高度負責的敬業(yè)精神對待工作，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦經(jīng)濟社會發(fā)展續(xù)寫了新的篇章。全縣生產(chǎn)總值、地方財政收入等主要經(jīng)濟指標連續(xù)4年保持了兩位數(shù)的增長，工業(yè)經(jīng)濟上繳稅金突破億元大關，投資近10億元的湘維年產(chǎn)5.5萬噸pva項目落戶溆浦，邵懷高速溆浦連接線等重大項目成功實施，城北、城西開發(fā)順利進行，科技、教育、文化、衛(wèi)生、計劃生育、勞動保障等社會各項事業(yè)齊頭并進;他堅持走改革開放的道路，自我加壓、負重奮進，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦農(nóng)村綜合改革、國有企業(yè)改革、政府機構(gòu)改革等各項改革取得重大突破，招商引資水平有了全面提高，成功舉辦了首屆中國·溆浦屈原文化節(jié)，溆浦對外形象不斷彰顯，經(jīng)濟發(fā)展的后勁顯著增強。同時，在他的團結(jié)和帶領下，溆浦的安全穩(wěn)定工作得到全面加強。在四年的時間里，周輝同志和溆浦的廣大干部群眾也結(jié)下了深厚的友誼，建立了深厚的感情。
剛才，周輝同志發(fā)表了充滿熱情的講話。在此，我再次提議，對周輝書記在溆浦任職四年以來所做的大量卓有成效的工作和所付出的心血和勞動，讓我們用最熱烈的掌聲表示最衷心的感謝!同時，我們也熱忱地希望周輝同志能夠繼續(xù)關注溆浦的各項工作，繼續(xù)為溆浦經(jīng)濟和社會發(fā)展提供更多的幫助和指導。我們也衷心祝愿周輝同志在新的崗位上，工作順利，碩果累累!
根據(jù)市委人事調(diào)整安排，由宋智富同志接任縣委書記。我們將堅決擁護市委這一決定，一如既往、全力以赴像支持周輝同志一樣，支持智富同志的工作。剛才市委組織部陳一翔副部長已對智富同志作了介紹。智富同志曾多年擔任過縣級主要領導，有著豐富的領導經(jīng)驗，思想解放，思路清晰，嚴于律己，待人謙誠，政治立場堅定，組織紀律觀念強，在干部群眾中享有很高的威信。我們相信，在市委、市政府的正確領導下，在智富同志的帶領下，溆浦全面建設小康社會的步伐必將沿著正確的方向繼續(xù)前進，溆浦經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)必將開創(chuàng)新的輝煌!
新老領導交接講話稿篇十五
尊敬的劉省長、虞副省長，各位領導、同志們：
首先，我個人愉快地服從和擁護省委、省政府對酒鋼領導班子進行調(diào)整的決定。
剛才，劉省長作了重要講話，對酒鋼的各項工作給予了高度評價，對酒鋼新一屆領導班子、對酒鋼今后的發(fā)展提出了更高的要求和殷切的期望，我要認真學習貫徹。非常感謝劉省長對我在酒鋼工作期間工作的肯定。
我在酒鋼工作了42年，由一名普通的礦山工人成長成為酒鋼公司的一名主要領導干部，我非常感謝各級黨組織、各級領導和歷屆老領導對我的教育和培養(yǎng)，非常感謝酒鋼廣大干部職工在工作生活上給予我的關心和幫助，也非常感謝前任馬鴻烈董事長、馬忠樸書記和虞海燕董事長、魏志斌總經(jīng)理以及黨政領導班子成員對我工作上的支持和配合。在此，我表示深深的謝意!
在酒鋼53年坎坷發(fā)展的歷程中，幾代酒鋼人為酒鋼的建設和發(fā)展奉獻了心血和汗水，為實現(xiàn)建設好、發(fā)展好酒鋼的理想信念而錘煉出的“鐵山精神”，是我一生永遠值得學習和懷念的。
42年的工作生活，使我對嘉峪關這塊熱土、對酒鋼的一草一木，對酒鋼人的思想品質(zhì)、智慧和力量充滿了深厚的情感和敬意。在酒鋼工作期間，作為一名共產(chǎn)黨員，作為公司黨委書記，我積極努力地做好上級組織交給我的各項工作，為酒鋼的建設和發(fā)展做了一些有益的工作，也做出了一些成績，但距離省委、省政府的要求和酒鋼廣大干部職工的殷切期望還有一定差距，也有許多不盡人意和欠妥之處，請同志們多包涵。
組織上決定調(diào)整我到新的工作崗位上工作，我會努力做好新工作，不辜負省委、省政府的殷切期望。
最后，我衷心地祝愿酒鋼在新一屆領導班子的帶領下明天會更加美好!
祝愿嘉峪關市的明天會更加美好!
也祝愿酒鋼的全體職工工作順利、身體健康、闔家幸福!
新老領導交接講話稿篇十六
尊敬的吳書記、xx老師、親愛各位團委學生會的老人和新人們：
大家中午好：
今天非常感謝xx老師和我們新一屆的團委學生會的干部，給我們這些老人們這樣一個機會站在這里。今天我的講話是五、四、三、二、一的順序進行展開的。 一： 首先是“五”，這個五我主要想和大家分享一下我親身經(jīng)歷的，印象深刻的，可能會影響我一生的做學生干部的五件事。
第一件：我做學生干部的起點：軍訓期間打掃衛(wèi)生，我趴在寢室地上擦地被我們輔導員xx-x老師看到之后讓我做了年級的生活部長，從此開始了我的學生干部生涯。（我自己把這個事件定義為“踏實”是我們走向成功的第一步）。 第二件：我做學生干部的第一次“創(chuàng)新”：我在任生活部長期間在我們年級發(fā)起了廢舊物品回收的活動，每個周末都和生活委員扛著垃圾到南門去賣，現(xiàn)在想想當時真傻，不過這件事成了我回顧自己的工作經(jīng)歷不可能越過的事件。（我自己把這個事件定義為“執(zhí)著”是我們走向成功的關鍵一步）
第三件：我做學生干部的第一次“高難度任務”：大一下，湖北省紀念五四青春歌會在華師舉行，每個院系出六十名演員排練。（我自己把這件事定義為“擁有強烈的責任心”是我們走向成功的最重要的一步）
第四件：剛剛接手團委學生會外聯(lián)部的第一個活動?！奥殎砺毻魬?zhàn)賽”，缺少經(jīng)驗，感覺是我辦過的活動中最辛苦的一個。（我自己把這件事定義為“豐富自己的經(jīng)驗”是我們走向成功必須經(jīng)歷的一步）。
第五件：是我得知我們團委學生會取得非常好的名次的時候我的心情。（我自己把這件事定義為付出了，成功就一定會來）
二：下面就來說“四”：這個四我主要想說自己在做學生干部尤其是在做學生會主席的過程中的》“四大遺憾”，同時也希望我們新一屆的團委學生會干部能去做好它。
第一：內(nèi)部建設成效不明顯：一直以來我想盡力把團委學生會打造成一個團結(jié)、有愛的大家庭，但還是沒能夠使大家都愛上他這是我最大的遺憾。
第二：品牌活動不突出：上任之初就在探討彰顯數(shù)院特色的品牌活動，一年過去了，品牌活動還沒成型，這也將成為我心中永遠的痛，但是我相信我們新一屆的團委學生會不會一直讓我痛下去。
第三：愛心文化沒彰顯：不是說我們院缺少愛，而是缺少把這種愛形成品牌，形成效應，形成規(guī)模，希望新一屆的權(quán)益部、生活部、女生部、青協(xié)和精誠服務隊能把我們院的愛心文化打造出來。
第四：對外交流缺乏：我一直有一種理念就是要有學習別人的意識，或許很多人說我們要有自己的特色，我們要堅持自己的想法。聽過“井底之蛙”的故事吧，很多時候我們更需要在借鑒別的院系和學校做的好地方，通過他們來激發(fā)我們的創(chuàng)作靈感。這絕不僅僅是一般意義上的模仿，而是更深層次的學習。但是很遺憾，我們這一屆做的不是很好，本來已經(jīng)連續(xù)了武大、華科 的數(shù)學學院的主席，但是由于種種原因沒有開展交流。
三：下面我們來談“三”，我做學生工作的“三條經(jīng)驗”。
第一：學會調(diào)整心態(tài)，你才會更快樂。
第二：學會學習，你才會有進步。
第三：擺正位置，你才會被擁護。
四：“二”：我最近的兩種心情：
第二：欣慰：新一屆的學生干部們是我們一個一個面試過的，我對你們表現(xiàn)有信心，我也相信你們能夠把我們老一屆尚未養(yǎng)大成人的孩子能很好的'去撫養(yǎng)。 五：最后，我想表達我的一個祝愿，祝愿我們新一屆的團委學生會在xx老師的帶領下，在廣東學生干部的努力下開啟新的征程，續(xù)寫新的輝煌。
謝謝大家。
尊敬的x，各位領導，xx中學的全體教職工：
大家好！由于工作需要，從今天起我將離開xx中學交流到xx一中工作。
本文來自冀教網(wǎng)
今天我雖然離開了xx中學，但我對xx中學的感情是不會改變的，我們在一起奮斗中結(jié)下的情誼是不會改變的，我對xx中學的美好愿望也是不會改變的，希望兩所學校今后能常來常往，加強交流，相互學習，共同進步，為陽江教育的發(fā)展作出貢獻。
希望全體教職員工一如既往大力支持校長的工作，繼續(xù)發(fā)揚“團結(jié)奮進、自強不息”的精神，在梁校長的帶領下創(chuàng)造xx中學新的輝煌！我相信xx中學的明天會更好！再一次感謝大家！謝謝！
新老領導交接講話稿篇十七
集團公司領導、各位同仁：
大家好！
新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著__年的各項經(jīng)濟效益全面增長的豐碩成果，迎來了__年的春天。值此集團__年總結(jié)表彰大會之際，我謹代表受表彰的先進企業(yè)、先進集體及先進個人對集團總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮！
在過去的一年里，集團在總裁的英明、正確領導下，各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及公司之所需，想方設法擴大銷售，千方百計提高經(jīng)濟效益，調(diào)動一切積極因素，促進事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴大市場著手，從搶占市場、發(fā)展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項經(jīng)濟指標均創(chuàng)歷史最好水平，在全省同行業(yè)中名列前茅，為__集團爭得了榮譽。__年集團公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應歸功于集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協(xié)力、團結(jié)奮戰(zhàn)、不懈努力的結(jié)果。
__年，在集團總裁領導下，我們有信心、有決心把各項工作做得更好：
1、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下，發(fā)揮集團企業(yè)整合效應。職工愛崗敬業(yè)，視集團為家，企興家合。
2、塑造企業(yè)形象，打造__集團品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場，在質(zhì)量中求生存，在競爭中求發(fā)展。
3、提高企業(yè)經(jīng)濟效益，堅決完成__年集團公司下達的各項經(jīng)濟指標。以效益為中心，把優(yōu)質(zhì)服務為前導，全面提高優(yōu)質(zhì)服務水平。
4、搞好培訓，提高員工業(yè)務技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領導和管理水平，使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。
新的一年里，在總裁領導下，各行業(yè)將不斷總結(jié)經(jīng)驗，汲取教訓，以勵再戰(zhàn)，以飽滿的熱情和昂揚的斗志迎接新的挑戰(zhàn)。抓住大發(fā)展的大好機遇，積極開拓進取，發(fā)揮集團公司以往的強勁優(yōu)勢，在經(jīng)營中、發(fā)展中、前進中取得更大的成績，為__事業(yè)的做大做強貢獻力量。
謝謝大家！