擬定計劃可以提高工作和學(xué)習(xí)的效率，使得任務(wù)更有條理性。一個完美的計劃需要考慮到時間的合理安排和任務(wù)的合理分配。計劃的執(zhí)行過程中，要不斷進(jìn)行反饋和調(diào)整。
年度工作計劃實施材料篇一
與委托人關(guān)系：________________。
委托人因不能親自來醫(yī)院辦理《出生醫(yī)學(xué)證明》領(lǐng)取事宜，特委托受托人代理本人領(lǐng)取嬰兒姓名為_______的《出生醫(yī)學(xué)證明》。凡由受托人在上述委托權(quán)利內(nèi)，代理委托人行為所造成的法律結(jié)果，委托人均予以承認(rèn)。
委托期限自委托人簽署授權(quán)委托書之日起至受托人領(lǐng)取《出生醫(yī)學(xué)證明》之日止。
委托人簽名：_______受托人簽名：_________。
____年____月____日____年____月____日。
年度工作計劃實施材料篇二
在我院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，體檢中心的業(yè)務(wù)有了較快發(fā)展。為了我科室在醫(yī)院遷入__后有更好的發(fā)展，現(xiàn)有一些亟待堅決的問題，總結(jié)及計劃如下：
一、人員相對不足。
為今后能持續(xù)保持業(yè)務(wù)增長勢頭，在工作人員數(shù)量上應(yīng)有所增加?，F(xiàn)在因存在人員安排緊張問題，如：上午忙于接診，下午忙于整理檔案，出結(jié)論，錄入微機(jī)，已現(xiàn)有的人員配置，無法達(dá)到高效率、高質(zhì)量的完成工作任務(wù)，直接影響了工作效率的提高。
二、護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的參差不齊。
對護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高的問題上，應(yīng)定期進(jìn)行員工業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。包括：員工儀表、儀容的培訓(xùn)，講話禮儀培訓(xùn)，對突發(fā)應(yīng)急情況處理能力的培訓(xùn)等方面。提高護(hù)理人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，并定期進(jìn)行考核。
三、工作協(xié)調(diào)問題。
各輔助科室人員缺少在工作中實質(zhì)^v^流，缺乏了解體檢單位全面信息的主動性，因此在工作中會出現(xiàn)一些小疏忽。在今后的工作中，應(yīng)加強(qiáng)各輔助科互動交流的平臺，不斷改進(jìn)工作中存在的問題，做到問題早發(fā)現(xiàn)、早提出、早解決的習(xí)慣。不允許小問題發(fā)展成大問題，小疏忽發(fā)展成大疏忽。做到精益求精。
四、體檢流程存在瓶頸。
體檢秩序的混亂，男女體檢扎堆情況。應(yīng)做好對受檢者的引導(dǎo)工作，文字提示牌應(yīng)明確，清楚。便于受檢人很好的進(jìn)行體檢。
五、房間緊張。
體檢中心就遷入__后的工作計劃，如下：
1、崗位配置與管理機(jī)制：人力資源的合理配置，因人置宜。
2、房間配置：簡潔、舒適、寬敞，便于體檢工作的開展。
3、設(shè)備配置：保證設(shè)備的可操作性強(qiáng)，出具結(jié)果時間快，有利于節(jié)約個人體檢時間，以便整體加快體檢工作的進(jìn)度。
4、提高體檢接待能力。
年度工作計劃實施材料篇三
所在地醫(yī)院：中心醫(yī)院、中醫(yī)院、醫(yī)院、人民醫(yī)院、及各縣級醫(yī)院。
實力排行：一強(qiáng)，次強(qiáng)，次次強(qiáng)、次次次強(qiáng)、眾弱。我院處于次強(qiáng)位置。建院歷史55年，醫(yī)院規(guī)模和技術(shù)力量僅次中心醫(yī)院，醫(yī)院緊跟不舍。還有隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的健全與發(fā)展，以及周邊縣市各大醫(yī)院的崛起，醫(yī)療服務(wù)市場競爭日趨激烈，這不爭的事實，對我院的發(fā)展構(gòu)成了巨大的壓力。
稍不注意，將失去次強(qiáng)的地位。
運作狀態(tài)：我院的服務(wù)對象比較穩(wěn)定。只要不出現(xiàn)嚴(yán)重的醫(yī)療事故，不出現(xiàn)嚴(yán)重的責(zé)任事故，不出現(xiàn)明顯的坑害消費者的行為，即在社會上的名聲不受明顯影響的話，患源將基本鞏固，并且這種穩(wěn)定將一直持續(xù)下去。而有一些醫(yī)院則不一樣，限于規(guī)模、技術(shù)、人員素質(zhì)、社會影響力等方面的原因，不能對患者產(chǎn)生足夠的吸引力，但他們會出渾身解數(shù)奪患源，做一點廣告來彌補(bǔ)軟硬件的不足是必要的，但要采取策略，不能上硬廣告。
^v^同志曾經(jīng)說過，救死扶傷，實行革命的人道主義。在公眾的心目中，醫(yī)護(hù)人員就是救死扶傷的白衣天使形象。盡管國內(nèi)新聞界對部分醫(yī)療單位多有負(fù)面報道，但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有動搖這個形象的根本。公眾的思維具有頑固性和延伸性。我們必須知道并利用這一點。假如大眾心里的白衣戰(zhàn)士形象變成唯利是圖之輩——“救死扶傷，只要你有大把鈔票拿來”，“有錢生，無錢死”，從職業(yè)道德的角度，從社會對醫(yī)護(hù)業(yè)的心理期望角度，公眾都不能接受。廣告的根本目的是銷售。產(chǎn)品的銷售，服務(wù)的銷售。有人說，我做廣告是為了擴(kuò)大知名度。擴(kuò)大知名度又是為什么呢？最后的落腳點其實還是銷售。醫(yī)療廣告就是告訴患者，你這個病我能給你看好。這樣的廣告做多了，群眾就會說，醫(yī)院也出來搶生意了。醫(yī)院就站到了公眾心理形象的對立面，變成唯利是圖的商人形象。因此，醫(yī)療廣告與白衣天使的形象是沖突的，不和諧的，公眾心理思維的頑固性和延伸性始終抵制醫(yī)療廣告。
建立完善的服務(wù)體系，各種服務(wù)活動始終是圍繞一個中心而展開的，這個中心就是要讓患者滿意。就是“以病人為中心”。
年度工作計劃實施材料篇四
20xx年太平店鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作以科學(xué)發(fā)展觀、黨的^v^、十八大精神為指引，在區(qū)委、區(qū)政府和鎮(zhèn)委領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全區(qū)“一主兩翼”的發(fā)展戰(zhàn)略，加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整服務(wù)力度，狠抓農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。
全鎮(zhèn)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步加強(qiáng)，結(jié)構(gòu)調(diào)整順利推進(jìn)，農(nóng)村新社區(qū)試點工作穩(wěn)步推進(jìn)。全年農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達(dá)億元，農(nóng)民人均純收入達(dá)8100元。具體工作情況總結(jié)如下：
20xx年，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作積極創(chuàng)造好環(huán)境，大力招商，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，加速全鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。一是新增蔬菜種植面積2000畝，新增蔬菜大棚200多個。莫崗、龍李村大棚西瓜種植面積突破500畝，宋閘村新流轉(zhuǎn)土地1000畝，種植有機(jī)蔬菜，大力發(fā)展休閑觀光農(nóng)業(yè)。二是本地創(chuàng)業(yè)成效顯著。沈河村蔬菜種植大戶汪軍，新流轉(zhuǎn)土地500畝，擴(kuò)大基地生產(chǎn)，帶動周邊農(nóng)戶發(fā)展。田山村發(fā)展綠色大棚100個，初步形成種、賞、售、餐、玩一條龍現(xiàn)代觀光農(nóng)業(yè)模式。徐堤村新投資100萬元，新建草莓大棚50個，加強(qiáng)傳統(tǒng)優(yōu)勢種植項目。三是畜牧業(yè)大戶培植結(jié)碩果。新引進(jìn)喻星公司投資200萬元，建成150模式8棟。新成立專業(yè)養(yǎng)殖合作社16家，其中養(yǎng)豬6家，肉雞2家，蛋雞2家，野生珍禽養(yǎng)豬1家，養(yǎng)羊2家，養(yǎng)牛3家。
養(yǎng)殖生產(chǎn)進(jìn)一步向科學(xué)化、規(guī)?；⒓s化方向發(fā)展，全年實現(xiàn)牲豬出欄頭，現(xiàn)存欄頭;肉牛出欄6200頭，牛存欄頭;養(yǎng)出欄只，存欄13只;家禽出欄250萬羽，存欄60萬羽。
20xx年，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)工作始終把糧食生產(chǎn)放在第一位置。多種舉措確保全年糧食產(chǎn)量突破億斤大關(guān)，實現(xiàn)爭創(chuàng)糧食生產(chǎn)大鎮(zhèn)的目標(biāo)。一是抗旱措施得力。今年，8座小(二)型水庫，683口堰塘蓄水不足，漢江水位偏低米，給群眾插秧帶來嚴(yán)重困難。面對以上旱情，全鎮(zhèn)主動出擊，組織抽水機(jī)械230臺套，新打機(jī)井30眼，積極維修泵站、機(jī)井，滿足了群眾生產(chǎn)需要。二是積極推廣新品種21個，新技術(shù)10個，積極創(chuàng)辦高產(chǎn)示范田、測土配方試驗田，大力開發(fā)冬閑田。三是抓好秋播生產(chǎn)，秋播面積萬畝，其中小麥萬畝，油菜9千畝，土豆4千畝，雜糧5千畝。
我鎮(zhèn)按區(qū)委、區(qū)政府總體部署和要求，堅持把新型農(nóng)村建設(shè)作為全鎮(zhèn)工作重中之重。一是幸福社區(qū)、星光社區(qū)、王臺新社區(qū)建設(shè)工程進(jìn)展迅速。二是鞏固“四點兩線”，全面推進(jìn)村莊整治。三是全面推進(jìn)化纖東路和316國道沿線綠化、凈化工作。四是全年新建沼氣池500口，創(chuàng)造了新能源，美化了村莊環(huán)境。
惠農(nóng)政策全面落實。嚴(yán)格遵照各級文件精神，認(rèn)真落實黨在農(nóng)村的各項強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策。20xx年全鎮(zhèn)糧補(bǔ)面積畝，糧補(bǔ)全額元;綜合補(bǔ)貼元，以上補(bǔ)貼資金全部發(fā)放到群眾“一折通”，無一截留、挪用、抵扣情況發(fā)生。加強(qiáng)日常監(jiān)督管理，認(rèn)真落實責(zé)任追究制度。一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，專門負(fù)責(zé)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管工作。二是落實責(zé)任制。居民簽訂責(zé)任狀，開展督辦檢查，實行年終考核。三是納入工作目標(biāo)考核，切實落實農(nóng)民負(fù)擔(dān)一票否決制。四是嚴(yán)格執(zhí)行減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)有關(guān)政策，惠農(nóng)扶農(nóng)政策及其他相關(guān)政策法律法規(guī)，嚴(yán)肅查處農(nóng)民信訪上訪和舉報案件，杜絕違規(guī)違紀(jì)案件侵犯農(nóng)民合法權(quán)益。
20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重點：
一、繼續(xù)加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，加快規(guī)模經(jīng)營步伐。新增蔬菜種植面積2200畝，新增蔬菜大棚230個，確保百事公司新增土豆種植面積500畝以上。莫崗、龍李、徐營村大棚西瓜種植面積要達(dá)800畝。鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民通過入股、托管等形式，將承包土地向大戶、家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作社和龍龍頭企業(yè)流轉(zhuǎn)。力爭土地流轉(zhuǎn)率達(dá)30%，3萬余畝。
二、加快徐堤、朱坡、宋閘高產(chǎn)示范田建設(shè)，以示范田帶動糧食增產(chǎn)、農(nóng)民增收。新建農(nóng)村專業(yè)合作組織20個，采用獎補(bǔ)的辦法鼓勵專業(yè)合作社開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
三、以莫崗、朱坡、徐堤、上茶庵、高田等五村為重點316綠化，上茶庵、莫崗新社區(qū)、金牛村新裝太陽能路燈500盞。316國道沿線由鎮(zhèn)統(tǒng)一規(guī)劃統(tǒng)一招標(biāo)村組配合，建垃圾池、安裝塑膠柵欄，柵欄內(nèi)主要種植低矮植被和球狀灌木，禁止種植高桿或藤蔓作物。其它各村按鎮(zhèn)里統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)自建垃圾池，主要鄉(xiāng)村路沿線種植景觀樹，清理亂堆亂放雜物。
四、做好重大項目服務(wù)協(xié)調(diào)工作。抓好徐堤、龔洲兩個農(nóng)村新社區(qū)，圍繞農(nóng)村新社區(qū)建設(shè)3-5個300立方米的大型沼氣池;抓好海信隆食品公司，重點發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè);抓好宋閘休閑觀光農(nóng)業(yè)重大項目建設(shè)，引導(dǎo)農(nóng)民開發(fā)休閑觀光農(nóng)業(yè)、開心農(nóng)場。
年度工作計劃實施材料篇五
有效身份證件號碼：_______________。
受托人：_____性別：_____出生年月：_____年_____月_____日。
有效身份證件號碼：_______________。
與委托人關(guān)系：_______________。
委托人因不能親自來婦幼辦理出生醫(yī)學(xué)證明領(lǐng)取事宜，特委托受托人———代理本人領(lǐng)取嬰兒姓名為xxx的出生醫(yī)學(xué)證明。
凡由委托人在上述委托權(quán)利內(nèi)，代理委托人行為所造成的法律結(jié)果，委托人均予以承認(rèn)。
委托期限自委托人簽署權(quán)限委托書之日起至受托人領(lǐng)取出生醫(yī)學(xué)證明之日止。
委托人簽名：__________。
受托人簽名：__________。
_____年_____月_____日。
年度工作計劃實施材料篇六
一、日常工作：
1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
2、清理客戶欠費名單，并與各個相關(guān)部門通力合作，共同完成欠費的催收工作。
3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù)，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
4、做好年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表，并及時送交相關(guān)主管部門。
1、迎接公司評估，準(zhǔn)備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時送交辦公室。
2、為迎接審計部門對我公司帳務(wù)情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。
3按照公司部署，做好了社會公益活動及困難職工救濟(jì)工作.
出納工作總結(jié)與計劃在本年度工作中。
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù)，及時發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費。
4、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。
年度工作計劃實施材料篇七
秋姿颯爽，碩果累累，又有很多才華橫溢的學(xué)弟學(xué)妹向我們迎面而來，魔術(shù)協(xié)會又迎來一個繁盛的春天。對于魔術(shù)協(xié)會這個大家庭，這是一個充滿機(jī)遇與和挑戰(zhàn)的新開始，也是魔術(shù)協(xié)會發(fā)展的關(guān)鍵年。為了魔術(shù)協(xié)會更好地發(fā)展，為了迎接未來無法預(yù)知的挑戰(zhàn)，我們特制定了一份詳細(xì)的學(xué)期計劃，具體內(nèi)容如下：
納新工作是一個協(xié)會能否在本學(xué)期更好發(fā)展的基礎(chǔ)，宣傳工作和我們的態(tài)度是決定納新人數(shù)的關(guān)鍵。宣傳工作方面我們主要在微博上發(fā)出我協(xié)會的納新動態(tài)、qq空間擺放我協(xié)會活動圖片、西醫(yī)貼吧簡介魔術(shù)協(xié)會、制作宣傳單宣傳我協(xié)會、宿舍樓下擺點宣傳、刷樓、新生軍訓(xùn)期間我們慰問演出宣傳。
第一次全體大會是樹立我協(xié)會形象，和能否留住新成員的關(guān)鍵。我們打算把它辦成一個前半段時間是正式會議，后半段時間是一個小party的形式。前面可以讓他們了解協(xié)會以及協(xié)會各個部門，認(rèn)識協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)層，便于以后工作正常進(jìn)行。后半段做一些小游戲，讓新生互相認(rèn)識自己團(tuán)隊里的人，讓他們感到家文化，促進(jìn)他們的凝聚力。
每周我們協(xié)會將用兩個晚上進(jìn)行魔術(shù)教學(xué)，對于剛開始學(xué)魔術(shù)的同學(xué)，考慮到他們底子比較薄，我們將從簡單的進(jìn)景魔術(shù)開始，循序漸進(jìn)過渡到舞臺魔術(shù)。我們還會請到陜科大，西工院作為我們的技術(shù)指導(dǎo)，學(xué)習(xí)他們一些優(yōu)秀的魔術(shù)。與此同時，火星魔術(shù)團(tuán)還會自己研究創(chuàng)作出一些精彩的魔術(shù)。
一年一度的魔術(shù)晚會已經(jīng)成為我協(xié)會最大的活動，今年的魔術(shù)晚會將聯(lián)系到西安各高校魔術(shù)團(tuán)體在我校舉行一場西安高校魔術(shù)大賽，這樣既可以解決我學(xué)校和外界聯(lián)系少的弊端，又可以提高我西醫(yī)魔術(shù)協(xié)會的名氣。屆時，我們將聯(lián)系到ims國際魔術(shù)協(xié)會中國分會專業(yè)魔術(shù)師作為評委，并頒發(fā)其提供的證書和獎杯。
火星魔術(shù)團(tuán)成立于上學(xué)期，是一個從事專業(yè)魔術(shù)研究和和學(xué)習(xí)的團(tuán)體。這學(xué)期我們致力于把這個團(tuán)體建立成為可以接受商演的團(tuán)隊，火星魔術(shù)團(tuán)每個成員至少會一個舞臺魔術(shù)。接受的商演費用一部分自用，一部分交給協(xié)會促請協(xié)會發(fā)展。
我們是一個從事魔術(shù)藝術(shù)的團(tuán)隊，作為西醫(yī)的學(xué)子，我們要用我們的愛心和藝術(shù)去感染那些需要幫助的人。敬老院，兒童福利院，我們會帶領(lǐng)我們協(xié)會的優(yōu)秀成員去給他們慰問演出。
社團(tuán)是一個大家庭，為了使我協(xié)會更好的融入這個大家庭，本學(xué)期我們會組織我協(xié)會的成員去其他協(xié)會交流演出，促進(jìn)彼此了解。我們也要舉辦一些活動，邀請其他協(xié)會前來參加。當(dāng)然，其他協(xié)會有啥活動需要幫忙我們也很樂意幫忙。
協(xié)會內(nèi)自編自導(dǎo)，自娛自樂的一場party。
學(xué)期末，大家辛辛苦苦一學(xué)期，我們要總結(jié)我們好的方面把他發(fā)揚(yáng)光大；找出我們的不足，把他加以更正使我協(xié)會以后更好的發(fā)展。
除以上計劃外，我魔術(shù)協(xié)會還要通過自己的努力登上新生才藝大賽，元旦晚會等校級大型活動，發(fā)揚(yáng)魔術(shù)藝術(shù)，讓更多的西醫(yī)學(xué)子了解魔術(shù)，愛上魔術(shù)，直至魔術(shù)協(xié)會成為每個人心中不可缺少的部分。
年度工作計劃實施材料篇八
為推進(jìn)教育組團(tuán)內(nèi)涵發(fā)展，堅持“骨干交流，教研共建，特色互補(bǔ)，文化互滲”十六字辦學(xué)方針不動搖，讓集團(tuán)四所學(xué)校的師生共建平臺，共享資源，共同發(fā)展，繼續(xù)為區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)教育的均衡發(fā)展作貢獻(xiàn)。
二、骨干交流與指導(dǎo)工作。
1、____總校派遣第三批支教教師(四名)到分校擔(dān)任一年級教育教學(xué)工作;同時分校等數(shù)額、對應(yīng)學(xué)科派遣跟教教師到總校擔(dān)任各年段的教育教學(xué)工作。
2、為支教教師、跟教教師創(chuàng)設(shè)專業(yè)發(fā)展平臺，鼓勵交流的教師、和四校的區(qū)級骨干、校級骨干參加塊內(nèi)、區(qū)內(nèi)公開教學(xué)，積極探索學(xué)科教學(xué)的有效性。
3、為深入骨干教師交流工作，分校和總校教導(dǎo)處對兩校交流的教師建立業(yè)務(wù)檔案，階段性檢查教育教學(xué)情況，為交流老師的原學(xué)校提供反饋意見。定期召開交流教師的工作座談會，總結(jié)工作經(jīng)驗，收集交流教師教育教學(xué)案例，繼續(xù)展示班主任工作經(jīng)驗與成果。
三、教研共建、特色互補(bǔ)、文化互滲工作。
1、每月召開一次集團(tuán)理事會，要求集團(tuán)各成員單位在新的學(xué)期均要圍繞教研共建、特色互補(bǔ)、文化互滲三方面領(lǐng)受工作任務(wù)，分項目組織集團(tuán)師生開展有效的活動，充分發(fā)揮好各校的辦學(xué)特色和教育教學(xué)優(yōu)勢項目，促進(jìn)各校的和諧發(fā)展。
2、3月下旬，科研室、____教育集團(tuán)聯(lián)手，舉辦集團(tuán)成員單位鳳城小學(xué)的集郵文化與素質(zhì)教育科研成果推廣研討會，深化教材建設(shè)深化課堂教學(xué)研討——科技創(chuàng)新與集郵文化整合的課堂教學(xué)觀摩。展出學(xué)生郵票設(shè)計作品等。
3、集團(tuán)成員單位二聯(lián)小學(xué)繼續(xù)邀請?zhí)丶壗處熤苤伊豪蠋熋恐芤淮屋o導(dǎo)科技教育，培養(yǎng)科技骨干教師，實行跨校聯(lián)聘。為迎接____市第九屆科技創(chuàng)新大賽，集團(tuán)四校聯(lián)手準(zhǔn)備參賽項目，力爭取得好成績。
4、集團(tuán)成員單位____分校信息技術(shù)教育處于領(lǐng)先，本學(xué)期在上學(xué)期的展示基礎(chǔ)上再上臺階，深化內(nèi)涵，擴(kuò)大數(shù)字化教育教學(xué)試驗班。為了啟動新三年信息技術(shù)發(fā)展方案，集團(tuán)將充分發(fā)揮____分校的引領(lǐng)與指導(dǎo)作用，帶動各成員單位現(xiàn)代信息技術(shù)教育的共同提高。
5、集團(tuán)成員單位二聯(lián)小學(xué)新三年學(xué)校發(fā)展規(guī)劃已經(jīng)啟動，他們依托高校，優(yōu)化資源，提升教師的專業(yè)水平的提高，這一辦學(xué)成果將引領(lǐng)各成員單位科學(xué)規(guī)劃學(xué)校的新一輪發(fā)展。
6、集團(tuán)四校聯(lián)手，共同組織策劃“潤澤燦爛心——慶六一藝術(shù)教育成果展演”活動，借此推進(jìn)集團(tuán)各校的藝術(shù)教育上個新臺階。
7、繼續(xù)開展學(xué)校常態(tài)教育教學(xué)互學(xué)共進(jìn)活動，諸如：學(xué)科教學(xué)交流、教研組建設(shè)、教學(xué)流程管理、一年級學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期工作情況介紹、廣播體操比賽、品德與社會學(xué)科、科學(xué)與技術(shù)學(xué)科、數(shù)學(xué)興趣課校本教材教學(xué)實驗以及少先隊月主題活動的開展等。若需要也可以在集團(tuán)內(nèi)部交流各年級各學(xué)科的單元知識點驗收試卷，尤其是考察學(xué)科教育質(zhì)量的驗收。進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)科聯(lián)組教研活動，諸如：體育學(xué)科、美術(shù)學(xué)科、音樂學(xué)科、品德與社會學(xué)科、科學(xué)與技術(shù)學(xué)科、數(shù)學(xué)學(xué)科等，統(tǒng)一教學(xué)中難點，統(tǒng)一階段性教學(xué)質(zhì)量的驗收基本標(biāo)準(zhǔn)。
8、繼續(xù)開展各成員單位特級教師、特色教師跨校走教、帶教活動，各成員單位交流校本拓展型課程建設(shè)成果，交流信息教育三年行動方案，交流科技創(chuàng)新教育、交流學(xué)生創(chuàng)新繪畫、集郵作品、電腦會標(biāo)作品等。
9、____站已建立，各成員單位在接見的基礎(chǔ)上建立各有特色的教育網(wǎng)站，借助網(wǎng)絡(luò)平臺分享各成員單位辦學(xué)成果，推進(jìn)新一輪文明單位建設(shè)，推進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展，推進(jìn)校本課程建設(shè)，推進(jìn)有效課堂建設(shè)等。
10、結(jié)合各校的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，集中安排幾次講座。
附：____教育集團(tuán)20__學(xué)年度第二學(xué)期主要活動計劃表。
年度工作計劃實施材料篇九
為了更好的完成20xx年工作，特制訂工作計劃如下：
一、在病案質(zhì)量管理中，需進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任心，繼續(xù)把好住院病案質(zhì)量關(guān)，在不斷提高病案書寫質(zhì)量上下功夫，做好以下幾點：1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、執(zhí)行《最新病歷書寫規(guī)范》，在日常工作中把好病案書寫關(guān)，做到：客觀、真實、準(zhǔn)確、及時、完整、規(guī)范。2、明確病案室各崗位職責(zé)，協(xié)助醫(yī)務(wù)科、臨床科室保障歸檔病案質(zhì)量。
二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)1、20xx年需要訂閱《中國病案雜志》不斷學(xué)習(xí)、更新業(yè)務(wù)知識，專業(yè)知識。2、為加快醫(yī)院信息系統(tǒng)建設(shè)步伐，適應(yīng)醫(yī)院建設(shè)發(fā)展和管理的需求，希望醫(yī)院能組織科室人員外出學(xué)習(xí)“電子病歷、病案質(zhì)量管理系統(tǒng)”及相關(guān)職能部門的數(shù)字化信息管理系統(tǒng)。3、依二甲評審要求完善“病案追蹤系統(tǒng)”，從而保證病案歸還率。
三、人員需要隨著患者量的增加，病案量也逐漸在增加，為使科室能持續(xù)性發(fā)展，科室依據(jù)《評審細(xì)則》中對病案質(zhì)量方面的要求，查找病案書寫中的問題，我科急需一名有一定臨床經(jīng)驗的指控醫(yī)師。
年度工作計劃實施材料篇十
市強(qiáng)化規(guī)劃引領(lǐng)，注重行政引導(dǎo)，啟動實施了以整村搬遷為重點的十萬農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移工程，取得顯著成效。據(jù)統(tǒng)計，截至10月，全市共實現(xiàn)山區(qū)農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移搬遷19294戶、68320人。其中，完成整村搬遷878個村（含自然村）、41492人，占總搬遷人數(shù)的60.73％。主要做法是：
一是建立規(guī)劃引導(dǎo)機(jī)制。，該市立足自然地理條件、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際，以10戶以下小規(guī)模自然村為主對象，確定了整村搬遷五年計劃。—20xx年，全市計劃完成小規(guī)模自然村整體搬遷1857個（含自然村），其中行政村搬遷75個。
二是建立組織發(fā)動機(jī)制。各縣（市、區(qū)）均建立健全了農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)或協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。各有關(guān)部門按照農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移工作整體要求，認(rèn)真履行職責(zé)，通力協(xié)作，協(xié)調(diào)解決整村搬遷過程中出現(xiàn)的各種困難和問題。同時，通過電視報紙媒體宣傳、編印《整村搬遷100例》、干部進(jìn)村入戶宣傳和組織高山遠(yuǎn)山群眾到安置小區(qū)考察等多種形式，提高群眾對整村搬遷工作的認(rèn)知度，營造良好的工作氛圍。
三是建立目標(biāo)考核機(jī)制。起，連續(xù)三年提出了“農(nóng)民增收六大目標(biāo)”，每年與各縣（市、區(qū)）黨委政府簽訂工作目標(biāo)責(zé)任狀，其中首要目標(biāo)和核心任務(wù)就是以整村搬遷為重點的農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移工作。同時，市委、市政府對整村搬遷工作實行“一月一報、一年一考核”的督查機(jī)制，對實現(xiàn)年度目標(biāo)的縣（市、區(qū)）給予100萬元的工作經(jīng)費獎勵和補(bǔ)助，極大地激活各地的工作積極性。
一是規(guī)范項目實施流程。由符合農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移規(guī)劃和自愿整體搬遷的自然村，自主召開戶主會議討論形成自愿整村搬遷決議，形成決議后向所在村村委會提出書面申請，交由村委會討論決定同意后向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）提交申請報告。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）審核、匯總，報送各縣（市、區(qū)）農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，異地轉(zhuǎn)移辦組織復(fù)核，提請當(dāng)?shù)卣芯繉彾?，審定同意后方可進(jìn)行整村搬遷。
二是明確政策扶持內(nèi)容。為確保整村搬遷五年計劃落到實處，配套制訂了《關(guān)于加快農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移促進(jìn)農(nóng)民增收的若干意見》（麗委〔〕1號），重點明確了整村搬遷“一補(bǔ)、兩不、三優(yōu)先”政策。對整村搬遷的農(nóng)戶，市、縣（市、區(qū)）財政和省財政補(bǔ)助予以配套，確保給予每人不少于1萬元的補(bǔ)助?！?0xx年，市財政累計安排1億元以上的農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移專項資金，對市本級、縣（市）實施整村搬遷的農(nóng)民分別按人均3000元和1000元標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)助。
三是嚴(yán)格項目驗收程序。整村搬遷項目實施完成后，需由縣（市、區(qū)）自行組織力量進(jìn)行一次逐村實地初驗，初驗合格后再報市里驗收，通過市級驗收后方可撥付補(bǔ)助資金。有下列情況之一者，則該指標(biāo)視作未完成，不予撥付補(bǔ)助資金：農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移人數(shù)達(dá)不到目標(biāo)數(shù)的；整村搬遷人數(shù)占計劃任務(wù)搬遷人數(shù)比例低于50％的；財政對整村搬遷農(nóng)民補(bǔ)助沒有達(dá)到每人1萬元的。
一是強(qiáng)化安置保障。根據(jù)整村搬遷農(nóng)戶的多樣化需求，采取了集中安置型、分散安置型和困難救助型三種安置方式。分散安置主要是貨幣形式安置，政府對符合條件的異地轉(zhuǎn)移對象給予貨幣補(bǔ)助，鼓勵他們到城鎮(zhèn)購買商品房或二手房，有些則從自然村到中心村自建房。而對困難群眾的安置，包括對五保戶實行到敬老院里供養(yǎng)，對沒有能力購房或建房的特困戶采取廉租房、政府補(bǔ)貼房租或建設(shè)低成本簡易房等形式給予安置。
二是強(qiáng)化增收保障。首先，科學(xué)選擇安置地。堅持“依城鎮(zhèn)建區(qū)、依村設(shè)點”的原則，優(yōu)先考慮在人口比較集中、有一定產(chǎn)業(yè)支撐的城區(qū)和中心鎮(zhèn)建設(shè)安置小區(qū)，目前全市已建成安置小區(qū)（點）100多個。其次，大力發(fā)展來料加工和農(nóng)家樂休閑旅游業(yè)。從起，市財政每年安排250萬元來料加工和農(nóng)家樂休閑旅游專項資金，重點支持來料加工經(jīng)紀(jì)人在農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移安置小區(qū)拓展來料加工業(yè)，支持異地轉(zhuǎn)移農(nóng)民興辦農(nóng)家樂，促進(jìn)轉(zhuǎn)移農(nóng)民就地就業(yè)發(fā)展。第三，積極開展異地轉(zhuǎn)移農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)。對異地轉(zhuǎn)移農(nóng)民實行免費培訓(xùn)，提高培訓(xùn)經(jīng)費補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，同時重點圍繞異地轉(zhuǎn)移農(nóng)戶開展就業(yè)幫扶、就業(yè)援助，力爭每一個家庭至少有一個勞動力實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。
三是強(qiáng)化權(quán)益保障。明確整村搬遷地農(nóng)戶原有集體資產(chǎn)享有權(quán)、土地承包權(quán)、林木收益權(quán)和自留山使用權(quán)保持不變，復(fù)墾的宅基地實行退宅還耕（林），發(fā)展農(nóng)林產(chǎn)業(yè)。同時，在安置小區(qū)建立管委會、臨時黨組織等，為異地轉(zhuǎn)移農(nóng)戶提供公共管理服務(wù)。加快中心村、中心鎮(zhèn)建設(shè)，將轉(zhuǎn)移農(nóng)民子女教育、衛(wèi)生、就業(yè)等公共服務(wù)納入發(fā)展規(guī)劃，并逐步加大財政投入。
年度工作計劃實施材料篇十一
村委搞好新黨員發(fā)展工作，按照新黨員發(fā)展要求，確定發(fā)展目標(biāo)及培養(yǎng)人在黨員大會上進(jìn)行公開確定，認(rèn)真做好新黨員發(fā)展公示制有關(guān)要求。以下是豆花問答網(wǎng)小編整理的村黨建年度工作計劃范文材料，希望可以提供給大家進(jìn)行參考和借鑒。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，形成齊抓共管黨建工作格局。
1、健全落實黨建工作責(zé)任機(jī)制和工作制度。要堅持把黨建工作擺上重要議事日程，切實加強(qiáng)對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo)。黨建任務(wù)分工明確，責(zé)任到人，形成書記是第一責(zé)任人、分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員都是責(zé)任人的齊抓共管黨建工作格局。積極向上級黨委報送信息。健全獎懲機(jī)制和督查機(jī)制。
2、科學(xué)謀劃黨的建設(shè)各項工作。要牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識，按照村黨總支總體部署，結(jié)合實際，根據(jù)新形勢下，經(jīng)濟(jì)社會和黨的建設(shè)出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢，以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨的建設(shè)各項工作，科學(xué)制定全年黨建工作計劃，做到目標(biāo)任務(wù)明確，工作思路清晰，措施具體有力。
3、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，積極支持群團(tuán)組織按照各自章程和職責(zé)開展工作，配強(qiáng)群團(tuán)組織班子，切實抓好工、青、婦和民兵等群團(tuán)組織和配套組織建設(shè)。
二、大力推進(jìn)思想政治建設(shè)。
1、認(rèn)真制定理論學(xué)習(xí)計劃和安排。以黨課和黨員學(xué)習(xí)日等為載體，抓好黨的黨的群眾路線等理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)活動不斷引向深入。不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，拓展知識面，進(jìn)一步增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
2、深入開展黨員干部隊伍的教育培訓(xùn)。扎實開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作，進(jìn)一步提高農(nóng)村黨員干部教育培訓(xùn)工作的質(zhì)量和水平。
3、大力加強(qiáng)公民思想道德和理想信念教育。深入開展愛國主義、集體主義、社會主義和新時期艱苦創(chuàng)業(yè)精神的教育。按照《公民道德建設(shè)實施綱要》的要求開展公民道德教育，切實加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德建設(shè)。
三、
不斷增強(qiáng)基層組織建設(shè)活力。
1、深入開展學(xué)習(xí)實踐黨的群眾路線活動，鞏固和發(fā)展保持_員先進(jìn)性教育活動成果。著力解決影響和制約農(nóng)村科學(xué)發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，進(jìn)一步把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動各支部又好又快發(fā)展的強(qiáng)大力量。
2、大力實施“亮點”工程。在。
總結(jié)。
以往黨建工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大創(chuàng)特色力度，立足實際，培育一批基層黨建工作“亮點”工程，不斷豐富內(nèi)涵，增強(qiáng)實效。
四、加強(qiáng)村級組織建設(shè)。
1、大力加強(qiáng)村級干部隊伍建設(shè)。堅持實行村干部年度目標(biāo)考核制度，做到責(zé)任、考評、獎懲三落實，加強(qiáng)對村干部的監(jiān)督及約束。制定村級干部培訓(xùn)計劃，健全培訓(xùn)制度，加強(qiáng)村級干部的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)村干部隊伍的生機(jī)和活力。
2、完善落實村級組織各項工作制度。以抓好村務(wù)公開民主管理為關(guān)鍵，開展“村務(wù)公開民主管理示范”創(chuàng)建活動，不斷完善規(guī)范村務(wù)決策、村財鄉(xiāng)管工作，建立健全村級組織各項議事規(guī)則和村規(guī)民約，進(jìn)一步理順黨支部和村委會關(guān)系，著力構(gòu)建村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的充滿活力的村民自治機(jī)制。
五、大力加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。
做好新形勢下的發(fā)展黨員工作。認(rèn)真落實發(fā)展黨員工作規(guī)劃，科學(xué)制定年度計劃，切實加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。加大在優(yōu)秀青年農(nóng)民、退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、致富能手中發(fā)展黨員力度，確保20__年培養(yǎng)1名預(yù)備黨員和3名以上的入黨積極分子。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的十x大、十x屆x中全會精神為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)管理有序、文明祥和的新農(nóng)村為目的，以強(qiáng)化功能、服務(wù)群眾為重點，以村黨支部建設(shè)為核心，以創(chuàng)新黨建工作機(jī)制、組織形式和活動方式為動力，堅持強(qiáng)化基礎(chǔ)、突出特色、開拓創(chuàng)新、注重實效的原則，努力構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、條塊結(jié)合、共駐共建的肖排村黨建工作新格局。
20__年重點工作是要調(diào)動和發(fā)揮好黨員的積極性，根據(jù)黨員的文化程度、辦事能力、特長、身體狀況等特點成立志愿者隊伍，使其發(fā)揮作用。進(jìn)一步使肖排村黨支部整體素質(zhì)有明顯提高，我村黨組織建設(shè)和黨員管理有明顯加強(qiáng)，思想、文化建設(shè)和黨的群眾工作有明顯改進(jìn)，促進(jìn)村級各項工作邁上新臺階。
圍繞這一總體目標(biāo)，今年著重做好四個方面的工作。
（一）切實加強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)。
抓領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)和思想認(rèn)識，要看清發(fā)展的形式，轉(zhuǎn)變思路，創(chuàng)新觀念，要求干部樹立責(zé)任意識，廉潔自律，村支兩委在思想上要有責(zé)任感和緊迫感，要勤于學(xué)習(xí)，務(wù)實工作，努力打造一支有凝聚力、團(tuán)結(jié)力、拼搏精神的工作團(tuán)隊，為建設(shè)“品質(zhì)肖排、效益肖排、活力肖排”提供堡壘作用。
（二）扎實有效地抓好支部黨員的教育管理。
嚴(yán)格黨的組織生活制度。認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員三務(wù)積分管理等制度，通過網(wǎng)絡(luò)平臺，利用紅星視頻，定期組織黨員參加學(xué)習(xí)，開展集體活動，對黨員進(jìn)行經(jīng)常性的黨員意識和黨的方針政策、反腐倡廉教育，開展批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)，做好發(fā)展黨員工作，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)，做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。健全完善相關(guān)簿、冊、記錄，整理資料檔案，規(guī)范黨員教育管理工作，推進(jìn)黨組織建設(shè)。
（三）進(jìn)一步建立健全肖排村黨支部工作機(jī)制。
1、建立黨建工作聯(lián)席會議制度。村級黨建工作聯(lián)席會議每季度召開一次，分析形勢任務(wù)，安排部署工作，協(xié)調(diào)支部內(nèi)各種力量和各方面關(guān)系，深入開展黨建工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社會治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞、文體活動聯(lián)誼等共駐共建活動。
2、健全黨組織工作運行機(jī)制。進(jìn)一步明確黨支部的工作重心和村委會的功能定位，建立黨支部領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)、村委協(xié)同、居民參與的工作機(jī)制，發(fā)揮好黨支部在農(nóng)村建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
3、健全村級居民自治機(jī)制。建立健全村民代表會議制度，完善村級居民自治組織，實現(xiàn)居民群眾自我管理、自我教育、自我服務(wù)。我黨支部要支持和保障村民自治組織依照法律和章程履行職責(zé)，居民自治組織要自覺接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。
（四）不斷強(qiáng)化農(nóng)村服務(wù)功能。
1、健全完善服務(wù)體系。根據(jù)黨員的多種類型，建立黨員服務(wù)中心，使黨員的先鋒模范作用深入到村級精神文明建設(shè)的具體活動中，深入到化解村各類矛盾的具體過程中，深入到居民群眾自治管理的具體實踐中，形成以村黨員教育平臺為陣地、以黨員為主體、以黨員聯(lián)系困難戶為紐帶、以為民辦實事為抓手的黨建“四位一體”工作模式，設(shè)立關(guān)愛幫困崗、治安巡邏崗等崗位，切實增強(qiáng)黨員的服務(wù)意識，引導(dǎo)黨員在建設(shè)和諧農(nóng)村的進(jìn)程中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，始終保持先進(jìn)性。
2、全面推進(jìn)農(nóng)村各項事業(yè)。黨支部要組織居民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動，大力倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，提高村民群眾的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，增強(qiáng)村民對村的認(rèn)同感、歸屬感。
3、關(guān)注民生，落實黨的惠民政策。黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員要細(xì)致了解民情，對特困戶經(jīng)常關(guān)心，并上門慰問，積極進(jìn)行宣傳和實施醫(yī)療救助。支部利用“愛心基金會”籌集的資金，繼續(xù)做好服務(wù)社區(qū)重病困難黨員，開展送溫暖工作。成立“溫馨港灣”服務(wù)隊，以關(guān)愛殘疾人、困難弱勢群體，建立起長效的服務(wù)機(jī)制，為他們提供力所能及的幫助，使他們充分感受到黨的關(guān)愛。
4、及時總結(jié)經(jīng)驗，促進(jìn)工作創(chuàng)新。認(rèn)真研究黨建工作面臨的新情況新問題，積極探索新形勢下黨建工作的規(guī)律，不斷增強(qiáng)工作的主動性和預(yù)見性。根據(jù)創(chuàng)建黨建工作樹品牌特色要求，認(rèn)真思考，不斷創(chuàng)新工作思路，打造學(xué)習(xí)型、干部型組織。
一、強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)。
1、完善黨教陣地建設(shè)，達(dá)到八有標(biāo)準(zhǔn)，即有完整的辦公場所，有合格的標(biāo)志牌，有完整的黨教活動室，有電教設(shè)備，有完整的規(guī)章制度，有規(guī)范的檔案，有村務(wù)公開欄，有黨報黨刊。
2、充分利用遠(yuǎn)程教育點，搞好黨員電教工作，電教設(shè)備管理好，做到定點存放，專人管理，有完整的遠(yuǎn)程教育組織、制度和收看活動記錄。
二、黨支部活動規(guī)范化。
1、支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮好，支部工作要有新創(chuàng)意和新舉措，村兩委班子配合的好，及時通報情況，交換意見，做到和諧共事。
2、利用“三會一課”制度，搞好黨員教育工作，保證全體黨員參與與決策、管理，監(jiān)督權(quán)力的發(fā)揮，努力做到黨員活動參與率在60%以上。每月召開一次支委會，每季度召開一次支部黨員大會，每半年進(jìn)行一次民主生活會，研究一次發(fā)展新黨員工作，年末召開一次總結(jié)評比會。
3、搞好新黨員發(fā)展工作，按照新黨員發(fā)展要求，確定發(fā)展目標(biāo)及培養(yǎng)人在黨員大會上進(jìn)行公開確定，認(rèn)真做好新黨員發(fā)展公示制有關(guān)要求。
4、認(rèn)真做好黨費收繳工作，做到表冊齊全，及時足額按時價收繳上交。
5、做好黨員培訓(xùn)工作，做到有計劃有內(nèi)容，年內(nèi)組織黨員學(xué)習(xí)不少于6天，農(nóng)民科技培訓(xùn)不少于5天，有教材，有學(xué)習(xí)記錄。
6、認(rèn)真做好黨員民主評議工作，年末將評議黨員的結(jié)果進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。
7、流動黨員的管理，建立流動黨員臺帳，制定室外黨員管理制度，發(fā)放外出黨員活動證。
8、制定切實可行的村民增收目標(biāo)，并按照規(guī)定完成，實現(xiàn)年內(nèi)人均純收入6000元以上的目標(biāo)。
9、積極開展無職黨員設(shè)崗爭星活動，充分調(diào)動全體黨員在兩個文明建設(shè)中的積極性。
三、宣傳思想教育工作。
1、定期組織黨員、群眾代表，開展科普知識、市場經(jīng)濟(jì)理論學(xué)習(xí)、討論活動。
2、利用農(nóng)閑時間集中培訓(xùn)黨員，后備干部、入黨積極分子，培訓(xùn)率要達(dá)到95%以上。
3、兩委班子成員要抓好理論學(xué)習(xí)，力爭全年集中學(xué)習(xí)不少于12次。
4、抓好通訊稿件上報工作和理論成果轉(zhuǎn)化材料。
四、精神文明建設(shè)。
1、開展《公民道德建設(shè)實施綱要》宣傳活動，開展文明小康戶評比活動。
2、利用重大節(jié)目開展文體活動，做到活動內(nèi)容豐富，參加人數(shù)多。
3、建立愛國主義教育基地，進(jìn)行愛國主義教育。
4、積極參加“文明單位建設(shè)”競賽活動。
五、黨風(fēng)廉政建設(shè)。
1、有領(lǐng)導(dǎo)組織，每半年召開一次民主生活會。
2、黨風(fēng)廉政建設(shè)要有活動記錄，黨務(wù)村務(wù)要及時公開透明。
3、做好村民的信訪接待工作，對解決不了的來訪要及時上報。
4、杜絕公款吃喝風(fēng)，無財務(wù)混亂現(xiàn)象發(fā)生。
六、兵、青、婦工作。
1、積極完成一年一度的征兵工作和民兵整組工作。
2、積極開展和諧家庭競賽活動，樹立本村的“雙學(xué)雙比女能人”典型。
3、全年舉辦科技培訓(xùn)班三期以上，及時向上級傳遞信息。
4、認(rèn)真開展青年建功立業(yè)教育活動，進(jìn)行遠(yuǎn)大理想信念教育。
5、在青年中開展“送溫暖、獻(xiàn)愛心、做奉獻(xiàn)”活動。
文不加點，不刊之文！
年度工作計劃實施材料篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，我們認(rèn)真貫徹落實中央和省市委的決策部署，把實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作為新時代“三農(nóng)”工作的總抓手，深入調(diào)研，理清思路，突出重點，狠抓落實，扎實推進(jìn)鄉(xiāng)村振興開局起步。
一是提高站位扎實部署。組織各級干部深入學(xué)習(xí)、深刻理解實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的新要求，從戰(zhàn)略的高度精準(zhǔn)把握中央精神、統(tǒng)一思想認(rèn)識?？h委成立領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真落實省市實施意見，緊扣“20字”總要求和“五個振興”總部署，研究制定《全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施意見》，啟動編制相關(guān)規(guī)劃方案，動員區(qū)鄉(xiāng)村三級聯(lián)動發(fā)力，推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略深入實施。
二是夯實產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。把戈壁生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)作為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展重點和關(guān)鍵，投資5.4億元，新規(guī)劃建設(shè)×、×2個萬畝戈壁農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，改擴(kuò)建×、×2個戈壁農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，新增戈壁溫室1萬畝。以戈壁生態(tài)農(nóng)業(yè)為引領(lǐng)，持續(xù)推動蔬菜、制種、養(yǎng)殖三大產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大、提質(zhì)增資，為產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、促進(jìn)農(nóng)民增收奠定了良好基礎(chǔ)。
三是推進(jìn)環(huán)境綜合整治。圍繞“三治三改三化三轉(zhuǎn)”目標(biāo)，突出“三沿一部”重點區(qū)域，整治提升高速、高鐵、×等重點路段沿線居民點66個，改造居民點540個。新建改建農(nóng)村道路230公里，完成人工造林8700畝，農(nóng)村“三改”示范戶1萬戶，建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)污水處理系統(tǒng)33套，配套×個村的環(huán)衛(wèi)保潔經(jīng)費，村組道路及居民點道路硬化率達(dá)到100%。
四是提升鄉(xiāng)村文明水平。加強(qiáng)農(nóng)村思想道德和公共文化建設(shè)，新建鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級文化活動中心5個、組文化室100個，累計建成鄉(xiāng)村文體活動陣地553個。創(chuàng)新文化活動內(nèi)容，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精心舉辦桃花節(jié)、杏花節(jié)、西瓜節(jié)、辣椒節(jié)等農(nóng)民文化藝術(shù)節(jié)會活動30余場次，實現(xiàn)農(nóng)民業(yè)余生活有處可去，文化需求有處可得，有效掃除了農(nóng)村歪風(fēng)邪氣，樹立了良好文明鄉(xiāng)風(fēng)。
五是推動鄉(xiāng)村治理創(chuàng)新。建立區(qū)鄉(xiāng)村三級綜治中心，完善“兩長四員”網(wǎng)格化管理，規(guī)范“一辦四室一中心”運行，形成了綜合施策、便民高效的鄉(xiāng)村治理新機(jī)制。建成×好人館，評選表彰“十佳農(nóng)民”“最美家庭”“五星級文明戶”，開展高價彩禮等陳規(guī)陋習(xí)整治，有效發(fā)揮了道德教化作用。深入開展“掃黑除惡”專項斗爭，加強(qiáng)農(nóng)村社會治安管控，維護(hù)了鄉(xiāng)村和諧穩(wěn)定。
六是增強(qiáng)引領(lǐng)發(fā)展能力。對17個集體經(jīng)濟(jì)空殼村、薄弱村開展了“整體清零”行動，為7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配建了為民服務(wù)中心和干部周轉(zhuǎn)房，新改擴(kuò)建11個偏遠(yuǎn)村黨群活動陣地，新建農(nóng)村人才實訓(xùn)基地4個，各村全部建立了新時代農(nóng)民講習(xí)所。深入推進(jìn)“三鏈建設(shè)”先鋒富民工程，實施8個村級集體經(jīng)濟(jì)壯大項目，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員模范帶頭作用得到有效發(fā)揮。
通過探索實踐，我們認(rèn)真審視縣委發(fā)展現(xiàn)狀，深感發(fā)展不平衡不充分的問題在農(nóng)村尤為突出，鄉(xiāng)村振興難度大問題多，特別是農(nóng)民適應(yīng)市場競爭的能力不足，農(nóng)村空心化、農(nóng)戶空巢化、農(nóng)業(yè)勞動力老齡化問題加劇，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和民生領(lǐng)域欠賬大，基層黨組織引領(lǐng)發(fā)展能力還不夠強(qiáng)，“三農(nóng)”領(lǐng)域改革任務(wù)依然艱巨。結(jié)合“大調(diào)研大討論”活動，×進(jìn)一步深入思考，堅持問題導(dǎo)向，聚焦“五個振興”，圍繞興產(chǎn)業(yè)、補(bǔ)短板、抓改革、優(yōu)環(huán)境、強(qiáng)機(jī)制，加快推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃落地見效，促進(jìn)農(nóng)業(yè)全面升級、農(nóng)村全面進(jìn)步、農(nóng)民全面發(fā)展。
一是科學(xué)制定規(guī)劃，引領(lǐng)全區(qū)鄉(xiāng)村有序振興。堅持規(guī)劃引領(lǐng)，全面開展鄉(xiāng)村振興基礎(chǔ)普查，盡快審定全區(qū)鄉(xiāng)村振興五年規(guī)劃和專項規(guī)劃，分行業(yè)分領(lǐng)域確定目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化實化工作重點、重大工程、重大行動和政策措施，制定鄉(xiāng)村振興的策劃書、項目表、施工圖。加強(qiáng)各類規(guī)劃的統(tǒng)籌管理和系統(tǒng)銜接，形成城鄉(xiāng)融合、區(qū)域一體、多規(guī)合一的規(guī)劃體系。集中財力物力，精心打造一批示范點，探索總結(jié)可復(fù)制、可借鑒、可推廣的鄉(xiāng)村振興發(fā)展路徑和經(jīng)驗，以點帶面，示范引領(lǐng)，推動全區(qū)鄉(xiāng)村有序振興。
二是推動產(chǎn)業(yè)振興，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。把產(chǎn)業(yè)振興作為物質(zhì)基礎(chǔ)，著力構(gòu)建現(xiàn)代鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)體系，以三大產(chǎn)業(yè)推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。以戈壁生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)為重點，加大招商引資力度，加強(qiáng)與山東水發(fā)、陜西海升和敦煌種業(yè)等企業(yè)對接，明年在提質(zhì)增效的基礎(chǔ)上繼續(xù)擴(kuò)大戈壁溫室規(guī)模，帶動蔬菜面積達(dá)到22萬畝。以現(xiàn)代種業(yè)博覽會為牽引，擴(kuò)大蔬菜、花卉等高效制種面積，建成國家級“五化”制種基地8萬畝，制種面積穩(wěn)定在30萬畝。推進(jìn)畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)模化發(fā)展，新改建標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖場20個，畜禽飼養(yǎng)總量保持在800萬頭只以上。抓好中以（酒泉）綠色生態(tài)產(chǎn)業(yè)園、佛慈生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、蔬菜種子產(chǎn)業(yè)園、巨龍高原夏菜融合發(fā)展等項目，引進(jìn)3-5個農(nóng)產(chǎn)品精深加工、冷鏈物流龍頭企業(yè)，創(chuàng)建省級龍頭企業(yè)18家，農(nóng)產(chǎn)品加工流通企業(yè)達(dá)到200家。加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、科技園、創(chuàng)業(yè)園和田園綜合體等“三園一體”建設(shè)，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，推動農(nóng)業(yè)鏈條向二三產(chǎn)業(yè)延伸。
新創(chuàng)建區(qū)級以上專業(yè)合作社20個，培育家庭農(nóng)場10個，力爭用3-5年時間，實現(xiàn)農(nóng)民合作社村級全覆蓋，90%以上的農(nóng)民參加合作社。
改造農(nóng)村危舊房300戶，新建區(qū)級以上美麗鄉(xiāng)村示范村9個。完善環(huán)衛(wèi)保潔長效機(jī)制，實行農(nóng)村垃圾、生活糞污集中收集處理，提升農(nóng)村環(huán)境治理能力。實施洪水河水庫、節(jié)水灌溉、農(nóng)村道路和文化、衛(wèi)生惠民工程等重點項目，推動公共服務(wù)向農(nóng)村延伸、社會事業(yè)向農(nóng)村覆蓋、公益設(shè)施共建共享。
五是推動文化振興，加快建設(shè)現(xiàn)代鄉(xiāng)村文明。把文化振興作為精神基礎(chǔ)，鑄牢鄉(xiāng)風(fēng)文明這個靈魂，以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)，提振精氣神、增強(qiáng)凝聚力。放大“縣委好人”品牌效應(yīng)，深入開展文明村鎮(zhèn)、文明家庭、道德模范、脫貧頭雁等精神文明創(chuàng)建活動和隴原鄉(xiāng)村文明行動，新培育3-4個省級農(nóng)村精神文明建設(shè)示范點。新建組文化室100個、村級文化大院5個，扎實開展“三下鄉(xiāng)”等文化惠民活動，豐富農(nóng)民精神文化生活，推動形成健康向上的文明鄉(xiāng)風(fēng)。
六是推動組織振興，鞏固黨的農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)。把組織振興作為保障條件，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨支部工作條例》，以點帶面抓好基層黨建“百點示范”工程，推進(jìn)村黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，建強(qiáng)鄉(xiāng)村振興的“主心骨”。加強(qiáng)村級黨組織隊伍建設(shè)，結(jié)合村級“兩委”換屆，選優(yōu)配強(qiáng)村“兩委”班子，堅決整頓軟弱渙散村黨組織，發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。完善農(nóng)村“一核多元”組織構(gòu)架，推動村黨組織書記兼任各類經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人，鼓勵村黨組織書記領(lǐng)辦、創(chuàng)辦企業(yè)，不斷發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)村黨組織的凝聚力和號召力。
年度工作計劃實施材料篇十三
本學(xué)期，我有幸被推薦參加楚雄州小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室的學(xué)員，與很多的其他學(xué)的學(xué)校的老師共同研究有關(guān)小學(xué)數(shù)學(xué)有效課堂的教學(xué)，感到無比興奮，這學(xué)期我將繼續(xù)以“名師工作室”為平臺，積極進(jìn)行課題的研討交流，學(xué)習(xí)名師和工作室其他成員的先進(jìn)的教科研思想理念。嚴(yán)格要求自己，刻苦自律，按時完成研修任務(wù)，提高科研意識和研究能力。抓住與名師交流的機(jī)會，在實踐中積極探索、積累、突破、更新，爭取成為一名真正意義上的名師。
一、指導(dǎo)思想。
嚴(yán)格執(zhí)行楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)“名師工作室”的管理規(guī)定，以人為本，遵循名師成長的規(guī)律，突出針對性、實效性、實踐性和先進(jìn)性，按照理論與實踐相結(jié)合、自主與交流相結(jié)合、學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合、反思與提升相結(jié)合的原則，在觀察體驗、學(xué)習(xí)思考、參與研究、實踐總結(jié)的反復(fù)過程中，把先進(jìn)的教育理念、獨特的教學(xué)風(fēng)格、精妙的教學(xué)技巧、靈活的教學(xué)方法，滲透和輻射到工作室成員、學(xué)員的教學(xué)中，讓名師工作室真正起到培養(yǎng)名師基地的作用，成為人才成長的前沿陣地。
二、個人發(fā)展目標(biāo)。
1.虛心向名師學(xué)習(xí)，在工作室與其他學(xué)員合作交流，共同成長；遵守工作室管理制度；做好各種研修記錄，提交研修總結(jié)。
3.不斷鉆研教育教學(xué)理論。每年征訂一本教育教學(xué)理論書籍，一年內(nèi)至少要讀兩本教育著作，并認(rèn)真記好學(xué)習(xí)筆記，奠定理論基礎(chǔ)。
4.積極參與工作室課題，積極參加各級、各類教學(xué)業(yè)務(wù)方面的競賽，努力取得好成績。每學(xué)年至少要撰寫1篇論文或教學(xué)設(shè)計，并積極向校級、市級以上刊物投稿。
5.深入課堂多聽其他老師們的課，觀看數(shù)學(xué)名師的教學(xué)視頻，多聆聽專家講座報告，以此拓寬視野、提升素養(yǎng)。
三、學(xué)期主要研究內(nèi)容。
1.深入研究自己所教的新課標(biāo)小學(xué)數(shù)學(xué)教材，研究其編排體系特點、內(nèi)容、方法等，能博才眾長，正確把握教材的意圖，提高自己的課改水平。
2.了解小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的新成果與新視點，明確數(shù)學(xué)改革的方向，自覺更新知識結(jié)構(gòu)，改革課堂教學(xué)模式，靈活教學(xué)方法，建立新型師生關(guān)系，讓課堂更加生動活潑，全面、有效提高課堂教學(xué)效率。
3.積極主動與課標(biāo)對話、與教材對話、與同伴對話、與學(xué)生對話、與專家網(wǎng)友對話，以此排查問題、拓寬視野、提升素養(yǎng)。同時做到根據(jù)工作室的研究項目積極收集并上傳與研究內(nèi)容相關(guān)的教學(xué)資源。
四、本學(xué)年工作安排。
1.2013年10月。
（2）參加楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師參加工作室啟動儀式及首次教學(xué)研討活動。
（3）制定和討論李春琪工作室活動計劃。
（4）修訂和完善工作室活動計劃。
2.2013年11月。
（1）召開學(xué)員會議，明確各自的職責(zé)、任務(wù)、及近期、中期和遠(yuǎn)期目標(biāo)；
（2）組織工作室學(xué)員互相聽課、說課、評課。
3.2013年12月。
（1）組織工作室學(xué)員觀看全國數(shù)學(xué)課賽教學(xué)錄像。
（2）工作室成員李春琪作一次教育教學(xué)專題講座。
4.2014年1月。
工作室成員、學(xué)員進(jìn)行自我總結(jié)，找出優(yōu)點和不足，再學(xué)習(xí)、再實踐。
5.2014年2月。
工作室成員、學(xué)員利用假期進(jìn)行學(xué)習(xí)，參加上級安排的相關(guān)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，自己閱讀教育專著。要求至少讀完《第56號教室的奇跡》、《給教師的建議》兩本專著。
6.2014年3月。
開展青年教師的課堂教學(xué)及教學(xué)基本功競賽，所有學(xué)員參加此項競賽活動。
7.2014年4月。
組織學(xué)員參加楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室安排的集中活動。
8.2014年5月。
各學(xué)員上報自己取得的階段性成果，由李春琪進(jìn)行匯總上報楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室。
9.2014年6月。
（1）組織學(xué)員參加楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室安排的集中活動。
（2）召開名師工作室學(xué)員會，暢談投身工作室的收獲與感悟。
10.2014年7月。
（1）組織工作室學(xué)員參加楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室安排的集中活動。
（2）自我總結(jié)、反思、提高。
年度工作計劃實施材料篇十四
一、本班情況分析：
我班共有幼兒35人。其中男孩19人，女孩16人，通過在大二班一年的相處，師生相處非常融洽，孩子懷著自豪的心情升入了幼小銜接班，從他們的表現(xiàn)可以看出，他們非常向往學(xué)校的學(xué)習(xí)生活。孩子的自豪感、榮譽(yù)感、自信心以及自尊心越來越強(qiáng)，思維也很活躍，對幼小銜接班生活充滿憧憬。他們性格開朗、活潑、富有個性，對于別人對自己的評價表現(xiàn)得非常敏感，希望成為同伴中的佼佼者。同時，在平時生活中還有很多地方需要我們的指導(dǎo)。
二，安全。
我們高度重視安全工作，隨時將孩子組織在老師的視線范圍內(nèi)，遵循“安全無小事”的原則，積極妥當(dāng)?shù)奶幚砩钪谐霈F(xiàn)的每一次小意外，同時對孩子進(jìn)行必要的安全知識教育，讓孩子建立自我保護(hù)意識，懂得在任何時候都學(xué)會保護(hù)自己和同伴的安全，避免事故的發(fā)生。
三、服務(wù)工作。
在服務(wù)方面，一向粗心的我，經(jīng)過努力和改進(jìn)，已不斷有所進(jìn)步，孩子來的時候我會一摸二看三檢查，每天為幼兒增脫衣物，中午的時候為幼兒蓋被子，起床之后也會一摸二看三檢查，放學(xué)會為幼兒整理衣服，爭取做到讓家長滿意，讓家長放心。
四、衛(wèi)生工作。
本學(xué)學(xué)期我班更加注重幼兒的身體健康，嚴(yán)格按照我園的衛(wèi)生消毒制度做好常規(guī)工作，衛(wèi)生程序規(guī)范化、細(xì)致化;加強(qiáng)幼兒體能活動，增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)，加強(qiáng)班級、餐具消毒工作，杜絕流行病的發(fā)生;每天做好晨午檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決;并培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣，幫助幾個進(jìn)餐慢的幼兒改變不良的飲食習(xí)慣，放學(xué)前為幼兒做好整理工作，做到讓孩子高興家長滿意。
五、教學(xué)工作。
本學(xué)期除了讓幼兒愉快接受課本知識以外，還加強(qiáng)了幼兒閱讀、寫字、講故事、計算、學(xué)拼音等各方面的培養(yǎng)，提前做好幼小銜接工作。為幼兒準(zhǔn)備了家庭作業(yè)本和課堂練習(xí)本，充分利用了早讀、餐前、離園前這段時間，組織幼兒閱讀、識字、復(fù)習(xí)、做練習(xí)題;每次新知識講解過后，都積極鼓勵孩子大膽的展示自己;每周定時開展繪畫、手工活動，并及時張貼展評，讓孩子在快樂的學(xué)習(xí)中尋找信心和愛好，建立榮譽(yù)感。
六、家園聯(lián)系。
本學(xué)期更加注重了和家長的溝通，通過家家長作業(yè)的填寫和多次電訪，及時全面地了解每位幼兒的思想變化，并給予及時的建議和意見，更多地組織了豐富多樣的家園聯(lián)誼活動，讓家長參與到活動中來，如：觀摩課、秋季運動會，英語節(jié)親子聯(lián)歡會等。家長對班級工作支持度高，能積極參與園里、班級的各項活動，主動和老師交流，探討孩子在生活中遇到的一些實際問題，真正起到了互動效果。
年度工作計劃實施材料篇十五
為扎實推進(jìn)我村黨支部各項工作，全面完成上級黨委、政府下達(dá)的各項工作任務(wù)，日前，賈莊黨支部制訂了2022年支部工作計劃，對新年度我村黨支部工作進(jìn)行總體部署，并將該計劃提交了村黨支部委員會、支部大會討論通過。計劃具體內(nèi)容如下:。
一、工作目標(biāo)。
1、以學(xué)習(xí)黨的十九大精神為重點，加強(qiáng)全體黨員干部政治學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
2、加強(qiáng)黨員自身教育，配合辦事處黨工委開展主題活動，大力加強(qiáng)黨員道德建設(shè)。
3、建立入黨積極分子學(xué)習(xí)小組，加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)考查和新黨員發(fā)展工作。
4、積極配合、協(xié)助上級各部門、村委會認(rèn)真做好我村各項工作及重大事務(wù)組織指導(dǎo)工作。
5、以強(qiáng)化隊伍素質(zhì)為核心，加強(qiáng)黨建思想工作，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，深化改革，為提升全村經(jīng)濟(jì)競爭力和綜合實力提供強(qiáng)有力保證，確保新農(nóng)村建設(shè)順利進(jìn)行，確保村民生活質(zhì)量的不斷攀升，確保全村工作目標(biāo)的實現(xiàn)。
二、工作措施。
（一）加強(qiáng)精神文明建設(shè)。
1、注重抓好思想理論建設(shè)，采取形式多樣的學(xué)習(xí)方式，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，努力從思想上、政治上與上級黨委保持高度一致。
2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高服務(wù)水平。引導(dǎo)黨員愛崗敬業(yè)，遵章守法，塑造良好的黨員形象，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
3、加大法制宣傳工作力度，重點宣傳村民組織法、村民自治法。婦女權(quán)益保障法、人口與計劃生育法等內(nèi)容，提高黨員干部的法律素質(zhì)。
（二）加強(qiáng)思想教育。
1、逐步完善學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，學(xué)習(xí)筆記以及考勤檢查，確保黨員政治素質(zhì)的提高。
2、做好新黨員的發(fā)展和黨費的收繳工作。嚴(yán)格按照黨員發(fā)展程序，保質(zhì)保量地發(fā)展新黨員。計劃在2022年培養(yǎng)、考察2名發(fā)展對象，上、下半年各一名。
3、充分利用農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺，扎實開展黨員的電化教育工作。并根據(jù)我村的實際情況，有計劃地組織黨員干部外出參觀考察學(xué)習(xí)。
4、抓好本年度的黨員評議工作。
（三）加強(qiáng)組織建設(shè)。
1、抓好黨員隊伍建設(shè)。本著成熟一個、發(fā)展一個的原則，做好新黨員的發(fā)展工作，不斷增強(qiáng)支部的活力。
2、進(jìn)一步完善黨員管理、活動日和考評制度，充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢和黨員干部的帶頭作用，把黨支部建設(shè)成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。
（四）加強(qiáng)制度建設(shè)。
1、健全明確的責(zé)任管理機(jī)制，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，堅持少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織的原則。
2、完善民主生活會制度。對黨內(nèi)重大問題，堅持集體討論決定，充分發(fā)揚(yáng)民主集中制，正確開展批評與自我批評。
3、推廣運用“4+2”工作法。結(jié)合本地實際，因地制宜，活學(xué)活用“4+2”工作法，解決具體事務(wù)，充分發(fā)揮該工作法在實際工作中的作用，我村發(fā)展難題。
4、堅持和完善黨內(nèi)生活制度，強(qiáng)化對黨員的管理教育和監(jiān)督，嚴(yán)肅組織紀(jì)律。
5、開展黨員設(shè)崗定責(zé)活動，為黨員發(fā)揮作用搭建舞臺。
三、其他工作安排。
1、關(guān)心年老黨員生活。對于年老黨員要不定期的去看望慰問，并給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和身體檢查。
2、成立針對老黨員的慰問小組。慰問小組除了不定期的去看望老黨員，關(guān)心老黨員的生活，還要為因病亡故的老黨員舉行必要的追悼或告別儀式。
3、積極發(fā)揮我村委員會在管理中的橋梁作用，協(xié)助村搞好建設(shè)，推動我村居民組背街道路的維修、排水等工作的開展。
4、及時完成上級黨委下達(dá)的臨時性、突擊性任務(wù)。
年度工作計劃實施材料篇十六
想藥把保密工作做好，酒必須充分發(fā)揮保密工作的作用，并且要制定好保密工作計劃，以助于各項工作的順利的開展。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx年度保密工作實施計劃的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī)，進(jìn)一步搞好我單位的保密工作，特制定20xx年保密工作計劃。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
在保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織下，帶領(lǐng)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)保密法律、法規(guī)，中央、省、縣委關(guān)于保密工作的安排、意見等，對保密知識應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容要求干部職工熟練掌握。特別是對涉密人員重點加強(qiáng)教育，嚴(yán)格遵守保密守則，對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。
二、建章建制，消除隱患。
為使保密工作做到有章可循，在原有各項制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，進(jìn)一步完善各項。
規(guī)章制度。
單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把失竊密事件消除在萌芽狀況。
三、大力宣傳保密法律法規(guī)。
按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神，開展形式多樣的保密法制宣傳教育，認(rèn)真做好“四五”普法宣傳教育工作。為使廣大職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)熟練掌握保密法律法規(guī)，在適當(dāng)?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。
四、檢查評比。
為使保密工作做到有安排、有檢查，年底萬隆鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對單位保密工作進(jìn)行檢查，對保密工作做的好的部門和個人進(jìn)行表彰獎勵，對違反保密規(guī)定的人員進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育，對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關(guān)規(guī)定給予處理。
總之，20xx年的保密工作要緊緊圍繞本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工的保密意識，遵守各項保密規(guī)章制度，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。
為不斷提高保密工作的科學(xué)化，切實發(fā)揮新時期保密工作“保建設(shè)、保發(fā)展”的職能作用，創(chuàng)造性地開展各項保密工作，全力完成各項保密工作任務(wù)，結(jié)合我局實際，制定本計劃。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)完善保密制度建設(shè)。
1、高度重視保密工作隊伍建設(shè)。堅持做到保密工作機(jī)構(gòu)健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調(diào)整和補(bǔ)充，做好工作交接。提高全局干部職工的保密意識，自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定，把保密工作同我局工作有機(jī)地結(jié)合起來，用保密知識指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，從而推動各項工作的有序開展，開創(chuàng)保密工作的新局面。
2、加緊完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓(xùn)、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實，抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié)，堵塞各種失泄密漏洞，進(jìn)一步完善我局各項規(guī)章制度和職責(zé)，建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員。
崗位職責(zé)。
充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
3、落實保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。充分認(rèn)識到新形勢下保密工作的重要性，進(jìn)一步落實領(lǐng)導(dǎo)干部的保密工作責(zé)任制，及時調(diào)整保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，繼續(xù)堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體管、辦公室組織負(fù)責(zé)日常工作，科室專人管的保密工作組織原則，有分工有協(xié)作，職責(zé)明確，把保密工作納入單位目標(biāo)考核內(nèi)容。
二、增強(qiáng)保密法制意識，廣泛開展保密法制宣傳教育工作。
1、在全局范圍內(nèi)開展保密法制宣傳教育。堅持以各科室、領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員為重點，充分利用中心學(xué)習(xí)組、民主生活會、座談會等形式，組織學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。切實抓好保密宣傳教育工作，充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用，不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識，著力推進(jìn)保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、將保密教育納入本局日常政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)當(dāng)中。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和保密干部要進(jìn)一步加強(qiáng)《保密法》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，組織單位涉密人員及分管領(lǐng)導(dǎo)參加保密業(yè)務(wù)主管部門舉辦的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和業(yè)余自學(xué)，要不斷提高政策理論水平，正確把握保密工作發(fā)展趨勢。要多形式組織開展宣講，使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進(jìn)和拓展，努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育，重點抓好領(lǐng)導(dǎo)干部、各科室重點涉密人員的保密教育，把保密工作理念普及到單位每一位職工，不斷增強(qiáng)保密意識、保密觀念和維護(hù)保密安全的自覺性。
三、認(rèn)真抓好保密日常管理及信息報送工作。
1、抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度，加強(qiáng)對密件的監(jiān)管，保證秘密載體不丟失。規(guī)范文件資料的運作程序，特別是涉密文件資料嚴(yán)格簽收制度，嚴(yán)格控制流向，實行專人保管，專柜保存，確保涉密資料、信息的安全。加強(qiáng)檔案管理，制定檔案保密制度。
2、抓好計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)防范和保密管理工作，加強(qiáng)監(jiān)管，存放有序，有效地防止網(wǎng)上泄密事件發(fā)生。規(guī)范網(wǎng)站信息公開審核工作，嚴(yán)格按照“誰提供、誰審核、誰負(fù)責(zé)”的原則，審核信息的保密性，加強(qiáng)對干部職工的保密宣傳教育，不斷推進(jìn)保密工作上新的臺階。
3、抓好《保密工作》雜志的征訂工作，及時將我局保密工作動態(tài)信息及時上報市保密委。繼續(xù)加大對保密工作的力度，不定期檢查，推動各項保密工作任務(wù)的落實。嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，嚴(yán)肅查處泄密事件，認(rèn)真自查，清除涉密隱患。
為了進(jìn)一步統(tǒng)一規(guī)范和認(rèn)識，強(qiáng)化管理，突出重點，完善措施，不斷提高保密工作的法制化、規(guī)范化水平，20xx年，我局將深入貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新形勢下保密工作的決定》，按照文件要求，嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國國家保密法》及《中華人民共和國國家保密法實施辦法》，把保密工作做好，充分發(fā)揮保密工作的作用，讓保密工作能健康發(fā)展。特制定本計劃。
一、繼續(xù)加大組織領(lǐng)導(dǎo)力度。
重視保密工作的重要性，繼續(xù)把保密工作作為我局內(nèi)部的一件大事來抓。堅持保密工作目標(biāo)管理原則，按照目標(biāo)管理考核內(nèi)容進(jìn)行任務(wù)分解并且落到實處，按要求納入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和干部考核內(nèi)容。認(rèn)真執(zhí)行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，堅持局長親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體管、辦公室組織實施，科室有人管理的保密工作組織原則，有分工有協(xié)作，盡其職責(zé)，同時，把保密工作納入科室目標(biāo)任務(wù)重要內(nèi)容，與其他目標(biāo)同布置、同落實、同檢查。充分發(fā)揮我局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用，加強(qiáng)保密工作的指導(dǎo)和管理檢查。
進(jìn)一步修訂完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓(xùn)、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實，抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié)，堵塞各種失泄密漏洞，進(jìn)一步完善我局各項規(guī)章制度和職責(zé)，建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責(zé)，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
作為保密工作單位，我局將認(rèn)真貫徹落實保密崗位制，把保密工作與涉及國家機(jī)密的各個環(huán)節(jié)相結(jié)合，不斷提高保密工作規(guī)范化管理水平。一是要嚴(yán)格文件收發(fā)、傳閱程度，認(rèn)真開展規(guī)范定密，做好國家秘密動態(tài)管理工作。三是要不斷完善保密制度，根據(jù)形勢發(fā)展需要和市保密局的新要求進(jìn)一步健全十項保密制度，并不定期地進(jìn)行嚴(yán)格檢查，從制度上保證保密工作的貫徹落實。四是要加強(qiáng)涉密載體管理，認(rèn)真做好涉密載體從制作到銷毀各個環(huán)節(jié)的保密管理工作。五是要強(qiáng)化涉密信息分級保護(hù)，增強(qiáng)保密技術(shù)防范能力。嚴(yán)格執(zhí)行上網(wǎng)信息審查制度和涉密信息分級制度，加強(qiáng)保密技術(shù)基礎(chǔ)性建設(shè)，采取切實可行的保密技術(shù)措施，對全局計算機(jī)的管理要嚴(yán)格管理，實行專人維護(hù)。
四、切實拓寬宣傳教育渠道。
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎(chǔ)性工作，也是一項長期而艱巨的任務(wù)。我局將在新的一年內(nèi)，高度重視并認(rèn)真抓好工作落實，增強(qiáng)針對性、注重實效性；要深入開展保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術(shù)支持教育；要大力開展群眾性宣傳教育，不斷提高我局干部職工保密觀念，增強(qiáng)保密意識，自覺履行保密職責(zé)和義務(wù)。一是要認(rèn)真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī)，及時組織學(xué)習(xí)中央、省、市、縣有關(guān)保密工。
作文。
件和指示，特別是加強(qiáng)經(jīng)科檔案工作的保密教育；二是要利用《保密工作》雜志、宣傳資料及其他途徑擴(kuò)充保密工作的內(nèi)容，特別是針對新形勢下保密工作的具體情況，突出宣傳教育的重點；三是要積極探索宣傳教育的新形式，采取多種形式，多種措施，多種方法，特別是加強(qiáng)警示教育力度，繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導(dǎo)干部中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，同時強(qiáng)化全局干部職工保密工作的宣傳教育。通過這些宣傳教育措施，努力力增強(qiáng)全體干部職工的保密意識和法制觀念。
五、強(qiáng)化重點工作保密管理。
今年，我局將在抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標(biāo)責(zé)任落實以外，著力抓好涉密人員的保密工作，以確保保密工作萬無一失。
(一)在審核文件、圖件時，嚴(yán)格對照保密等級對號入座確定秘級；認(rèn)真搞好文件、圖件收發(fā)、傳送和清退工作，對上級文件實行專人收發(fā)，嚴(yán)格上級文件特別是秘密以上文件、圖件的簽收、傳送制度，及時清收上級文件，避免丟失；對密碼電報按規(guī)定做好核對、移交和銷毀工作；對涉秘文件按要求做好立卷、歸檔等工作。
(二)辦公室要加強(qiáng)打印、復(fù)印文件資料的管理和監(jiān)督檢查。堅持對所進(jìn)打字文印人員實行崗前保密培訓(xùn)；對秘密及以上文件資料實行專人打印，并將微機(jī)內(nèi)存秘密級以上文件資料及時加密處理；上級秘密級文件不得對外復(fù)印，廢舊涉密載體實行定點銷毀。
(三)全局干部要繼續(xù)強(qiáng)化涉密計算機(jī)信息系統(tǒng)的保密管理，嚴(yán)格執(zhí)行涉密計算機(jī)信息系統(tǒng)集成建設(shè)和應(yīng)用中保密管理的有關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，按要求對涉密計算機(jī)信息系統(tǒng)實行分級管理和防護(hù)，加強(qiáng)涉密網(wǎng)絡(luò)和涉密介質(zhì)的保密管理。加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)管理，要堅持實行物理隔離，凡內(nèi)外網(wǎng)同機(jī)運行的都必須隔離，微機(jī)內(nèi)存秘密資料文件實行密碼管理，杜絕他人隨意調(diào)看；堅持上網(wǎng)信息審查審批制度，堅持“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”和誰上網(wǎng)誰負(fù)責(zé)的原則。
(四)要進(jìn)一步加強(qiáng)接待安全保密工作。嚴(yán)格加強(qiáng)對信息、資料、文件和領(lǐng)導(dǎo)干部日程安排等的保密工作，堅決杜絕失泄密事件發(fā)生。
20xx年，我局將繼續(xù)加大對保密工作的督查力度，推動各項保密工作任務(wù)的落實。嚴(yán)格執(zhí)行泄密報告制度，嚴(yán)肅查處泄密事件，認(rèn)真自查，清除涉密隱患。認(rèn)真做好全年保密工作的目標(biāo)考核，認(rèn)真完成好保密各項工作任務(wù)，切實增強(qiáng)本局職工的保密意識，及時消除泄密隱患，杜絕泄密事件發(fā)生。
為增強(qiáng)我局干部職工的保密觀念和保密防范意識，加強(qiáng)保密工作，以促使全局嚴(yán)格保密法律法規(guī)依法行政，根據(jù)xx市保密局《20xx年全市保密教育。
》(x保發(fā)[20xx]4號)的通知精神，制定本局保密法制宣傳教育計劃如下：
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹保密法及保密法實施條例為契機(jī)，大力加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，圍繞全體干部職工的保密教育，以“實用、管用”為考量，以提高干部、職工和涉密人員保密意識和防范能力為重點，突出保密形勢教育、保密法規(guī)教育和保密防范技能教育，認(rèn)真組織開展保密檢查，著力增強(qiáng)全局人員的保密意識，提高涉密人員保密防范技能。
二、保密宣傳教育任務(wù)。
按照市保密委《20xx年全市保密教育培訓(xùn)工作計劃》的通知要求，緊密圍繞全局的工作大局，組織開展全員的宣傳教育，以提高干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部、重點涉密人員的安全防范意識和保密法制觀念為主要內(nèi)容，增強(qiáng)遵守執(zhí)行保密法律法規(guī)的自覺性，真正做到知保密、懂保密、善保密，切實把保密規(guī)定轉(zhuǎn)化為政治要求、工作習(xí)慣和行為準(zhǔn)則。
三、保密宣傳教育內(nèi)容。
積極做好《保密法實施條例》出臺后的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹工作。在全體干部中組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國保守秘密法》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。
1、抓好全體干部的保密教育，提升干部職工保密素質(zhì)。教育全局每名干部將保密知識作為公民道德建設(shè)的重要部分，使大家普遍形成保密的意識和保密法制觀念。
2、保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真做好保密法修訂后的宣傳工作，多形式組織開展宣講，普及工作，使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進(jìn)和拓展，努力營造保密工作良好氛圍。
3、加強(qiáng)保密法制宣傳教育。充分利用各種會議、網(wǎng)站等形式來加強(qiáng)保密法制宣傳教育，要把保密法律、法規(guī)知識納入法制教育內(nèi)容，增強(qiáng)干部職工的保密意識。
4、加強(qiáng)重點涉密人員的保密法制宣傳教育。結(jié)合我局實際情況對保密要害部位涉密崗位人員進(jìn)行重點保密法制教育和培訓(xùn)，提高他們的工作技能和保密防范水平;對專兼職保密工作人員，在積極參加本單位保密法制學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，要按照市保密局的要求和部署，有計劃地安排他們參加上級統(tǒng)一組織的保密法制教育和保密執(zhí)法資格、保密業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高他們依法管理保密事務(wù)的能力和水平。
5、進(jìn)一步強(qiáng)化和完善辦公計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的管理。加強(qiáng)涉密網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和管理。加強(qiáng)對各類涉密載體的管理，不僅要認(rèn)真管好涉密紙質(zhì)文件，而且要抓好涉密計算機(jī)、移動存儲介質(zhì)的使用管理。加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)信息發(fā)布的監(jiān)管，對信息發(fā)布嚴(yán)格審查、嚴(yán)格把關(guān)，做到“上網(wǎng)信息不涉密、涉密信息不上網(wǎng)”，嚴(yán)防國家秘密信息通過互聯(lián)網(wǎng)泄漏。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
我局保密宣傳教育工作由宋海濤同志全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)，局辦公室、信息中心具體組織實施。
xx市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局。
20xx年xx月xx日。
年度工作計劃實施材料篇十七
本學(xué)期我校將認(rèn)真領(lǐng)會xx寄語要求，"以人為本，以德為先"，以"四好少年"為活動宗旨，狠抓養(yǎng)成教育，以體驗教育為基本途徑開展豐富多彩的實踐教育活動。
熱情服務(wù)、穩(wěn)抓常規(guī)、加強(qiáng)實踐、體驗為主、講求實效。
（一）深化紅領(lǐng)巾事業(yè)建設(shè)，鞏固少先隊基礎(chǔ)建設(shè)。
堅持在實踐中體驗，在實踐中鍛煉，在實踐中接受教育，努力推進(jìn)素質(zhì)教育。開展好少先隊傳統(tǒng)活動，促進(jìn)少先隊工作的發(fā)展和提高。
1、切實抓好大隊陣地建設(shè)，充分發(fā)揮少先隊員自主自動的主人翁精神，實行少先隊自主管理，努力組織好課外活動，豐富少年兒童的課余生活。
2、重點加強(qiáng)中隊建設(shè)，拓展少先隊教育陣地，鞏固少先隊板報、紅領(lǐng)巾櫥窗、隊角等宣傳教育陣地的作用：每月及時更換黑板報，規(guī)范班隊課，每月開展一次有儀式的中隊主題隊會，培養(yǎng)少先隊員關(guān)注少先隊組織的動向，積極的投入少先隊組織的各項活動中，并形成良好的組織歸屬感，從而使少先隊隊組織真正發(fā)揮少先隊的引領(lǐng)作用。
3、加強(qiáng)日常行為習(xí)慣、衛(wèi)生的檢查監(jiān)督，提高紅領(lǐng)巾值日質(zhì)量，嚴(yán)格執(zhí)行"四項評比"競賽，促進(jìn)我校行為禮儀、精神文明建設(shè)。
4、開展光榮升旗手評選活動。各中隊要積極推薦有特長、為校為班爭光的.隊員為"光榮升旗手"，讓全體隊員學(xué)有榜樣，干有目標(biāo)。
（二）抓好傳統(tǒng)活動，加強(qiáng)思想道德教育。
1、加強(qiáng)思想道德教育和行為習(xí)慣培養(yǎng)，繼續(xù)落實《公民道德實施綱要》，利用學(xué)校已有的紅領(lǐng)巾陣地分層次地進(jìn)行行為規(guī)范的教育和訓(xùn)練，充分發(fā)揮少先隊的自主教育功能。
2、繼續(xù)深入開展"向善、向上"活動，突出"向善"這一教育特色，做到人人都是"善德"小明星、小使者。
3、認(rèn)真做好身邊的"手拉手"活動，積極倡導(dǎo)開展"互幫互助"活動，重視勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)教育。
4、在隊員中間繼續(xù)深入開展"感恩""生命"這兩個主題教育活動。學(xué)會感恩、懂得珍惜生命是我們少先隊教育的主旋律。
（三）搞好校園文化藝術(shù)活動，豐富和活躍課余生活。
我校在本學(xué)期將進(jìn)一步強(qiáng)化少先隊組織教育，提高少先隊教育的文化氛圍，增強(qiáng)少先隊員的組織觀念和集體意識，組織全體少先隊員積極開展各種有意義的活動，充分發(fā)揮少先隊的德育主渠道作用和自我教育的功能。學(xué)校大隊部將組織各中隊充分利用重大節(jié)日、紀(jì)念日，如教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)、"10.13"建隊節(jié)等節(jié)日，有計劃地組織開展形式多樣的系列主題教育活動。各中隊也將積極開展班隊文化建設(shè)，形成自己中隊的特色。
1、總結(jié)隊員的暑假生活，進(jìn)行優(yōu)秀隊員表彰。
2、開展尊師感恩活動。
3、各中隊布置教室：出好新學(xué)期板報，布置好隊角。
4、組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《課堂常規(guī)》。
1、慶國慶及愛國主義教育。
2、重陽節(jié)開展"我為長輩送健康"體驗活動。
3、開展"我們自己的歌"活動，通過優(yōu)秀的少兒作品鼓舞和陶冶少年兒童的情操。
4、開展"我是向善小明星！"實踐體驗活動。
1、開展"和好書交朋友"體驗活動。
2、全校舉行寫字比賽。
3、"沐浴陽光、雨露，我們幸福成長！"生命教育主題活動。
1、舉行全校跳繩、踢毽比賽。
2、舉行交通安全知識講座。
3、開展"迎新年，賀新歲"元旦慶?；顒印?BR> 2、表彰優(yōu)秀少先隊員。
3、做好各中隊資料歸檔工作。
4、布置寒假生活。
年度工作計劃實施材料篇十八
在20xx年的工作中，采購部繼續(xù)按照銷售計劃和生產(chǎn)需要做好原材料和輔料采購工作。采購部要虛心向部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，全面提升個人素質(zhì)。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增強(qiáng)責(zé)任意識，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。為更好的完成xx年的工作，采購部制定以下工作計劃和目標(biāo)：
1、完成采購成本管理體系建設(shè)，推進(jìn)采購管理規(guī)范化、制度化。
依托企業(yè)現(xiàn)有的管理制度，通過整理和規(guī)范，將整個采購流程實行制度化。成本管理體系的建設(shè)符合公司實際情況，在不脫離實行基礎(chǔ)的情況下，進(jìn)行提升，將采購從面的`管理到點的管理，增加成本管理體系延伸性和覆蓋面，提高采購的性價比。
2、人員升級，業(yè)務(wù)提升，向數(shù)字化、表格化方向推進(jìn)。
按照采購流程，和企業(yè)調(diào)查需要，編制各類業(yè)務(wù)表格。以表格形式規(guī)范業(yè)務(wù)員的工作和行為，降低管理成本，提高業(yè)務(wù)人員的主動性和自覺性，同時提升業(yè)務(wù)能力和個人素質(zhì)。
3、完成輔料采購手冊編制工作。
輔料采購手冊，是輔料采購的基本知識、操作規(guī)程、注意事項和成熟經(jīng)驗，是規(guī)范操作的樣本。采購手冊能夠幫助新人迅速熟悉和掌握輔料采購，縮短摸索過程，降低業(yè)務(wù)人員培養(yǎng)時間和成本。
4、繼續(xù)分解、量化部門工作。
將每個員工工作分解，并量化到每個崗位，能夠合理分配工作任務(wù)、合理搭配崗位和人員，并剔除冗員。量化工作是績效考核的基礎(chǔ)，未來企業(yè)將推行績效考核，同工不同酬，同崗不同薪。
1、改進(jìn)信息采集方式，完善信息渠道。
年度工作計劃實施材料篇十九
為扎實深入開展201_年度扶貧工作，確保我局全面完成市委、市政府交辦的各項工作任務(wù)，確保結(jié)對幫扶干部、第一書記、駐村工作組成員認(rèn)真履職，特制定扶貧工作方案如下。
一、前鋒區(qū)觀閣鎮(zhèn)埝口村。
(一)梳理特困戶進(jìn)行重點幫扶。在多次走訪的基礎(chǔ)上確定重點幫扶特困戶，精心建立幫扶臺賬，明確了扶措施、責(zé)任人、落實時限等內(nèi)容。深化結(jié)親結(jié)對幫扶工作，全面走訪慰問82貧困戶，鞏固脫貧基礎(chǔ);要采取“精細(xì)工作法”，加大走訪力度，征求多方意見，根據(jù)實際情況再次確定一批人員進(jìn)行重點幫扶，確保沒有“返貧”情況出現(xiàn)。
(二)開展“紅盾金秋助學(xué)”工作。要繼續(xù)開展“紅盾金秋助學(xué)”工作。要在前期精準(zhǔn)摸排的基礎(chǔ)上，明確一批特困學(xué)生進(jìn)行持續(xù)性幫扶，確保沒有因貧失學(xué)的學(xué)生。
(三)發(fā)動社會力量參與扶貧。協(xié)調(diào)中脈科技公司等愛心企業(yè)參與扶貧工作，協(xié)調(diào)其為觀閣鎮(zhèn)學(xué)校捐贈電教設(shè)備。同時，積極宣傳動員，引導(dǎo)更多的愛心企業(yè)參與到“紅盾金秋助學(xué)”等活動中來。
(四)開展走訪慰問活動。繼續(xù)在兒童節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)慶，看望慰問留守兒童、留守老人，為他們送去黨委政府的關(guān)懷關(guān)心。
(五)開展政策宣傳、咨詢活動。
(六)結(jié)合職能開展幫扶活動。繼續(xù)開展“商標(biāo)進(jìn)村、產(chǎn)品進(jìn)城”活動，推介優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品走進(jìn)城區(qū)大型商場、超市，幫助解決銷售問題。同時，發(fā)動全局干部職工采取多種方式推薦產(chǎn)品，幫助其擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)影響力，助推該村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
二、武勝縣樂善鎮(zhèn)棕柿橋村。
(一)提供注冊登記服務(wù)。為養(yǎng)兔專業(yè)合作社在注冊登記等方面開辟綠色通道，幫助發(fā)展電商銷售等，推動其做大做強(qiáng)。幫助培育發(fā)展肉兔養(yǎng)殖下游產(chǎn)業(yè)，如肉兔深加工、打造以肉兔烹飪?yōu)檎信撇说霓r(nóng)家樂等，在農(nóng)家樂登記注冊方面予以支持。
(二)幫助發(fā)展創(chuàng)建品牌。引導(dǎo)肉兔業(yè)主樹立品牌意識，幫助其注冊商標(biāo)，適當(dāng)解決創(chuàng)牌費用。創(chuàng)建成功后，幫助進(jìn)行推廣，提升產(chǎn)品知名度，擴(kuò)大銷路，形成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。
(三)開展“走基層”活動。為該村勞動力協(xié)調(diào)勞動技能培訓(xùn)，幫助聯(lián)系就業(yè)渠道，實現(xiàn)務(wù)工脫貧。會同牽頭部門開展重大節(jié)日慰問、金秋助學(xué)等活動，為村民謀實惠，加深群眾感情。
(四)積極爭取項目資金。會同牽頭部門積極爭取基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、文體設(shè)施購置、風(fēng)貌整治項目、農(nóng)村電力改造項目資金，力爭更多幫扶資金投入。
三、岳池縣北城鄉(xiāng)高木橋村。
(一)扶持農(nóng)民專業(yè)合作社。為高木橋農(nóng)機(jī)專業(yè)合作社提供注冊、商標(biāo)、業(yè)務(wù)信息等方面支持，幫助合作社做大做強(qiáng)。
(二)開展登記服務(wù)。為高木橋村業(yè)主提供注冊登記、商標(biāo)注冊、銷售渠道等方面的支持。
(三)開展消費_服務(wù)。建立消費_點，宣傳消費_知識以及識假辯假知識，增強(qiáng)_意識和能力。
(四)提供就業(yè)信息。為有用工需求的企業(yè)和務(wù)工能力的貧困戶搭建對接平臺，讓貧困戶通過務(wù)工獲得穩(wěn)定收入。
四、明確職責(zé)。
(一)局黨組。統(tǒng)籌安排全局精準(zhǔn)扶貧結(jié)親結(jié)對幫扶工作;開展全局性幫扶活動;協(xié)調(diào)解決“第一書記”、“駐村工作組”成員及結(jié)親結(jié)對幫扶人員無法解決的重大事項;督促相關(guān)主體認(rèn)真落實幫扶措施;其他相關(guān)工作。
(二)“第一書記”及“駐村工作組”成員。要加強(qiáng)與各區(qū)市縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調(diào)溝通，在當(dāng)?shù)攸h委政府統(tǒng)一指揮、調(diào)度下開展各項工作，不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)基層黨建，加強(qiáng)文化建設(shè)，發(fā)展產(chǎn)業(yè)，確保各村順利脫貧。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實局內(nèi)重大幫扶措施等。
(三)幫扶干部。各幫扶干部是結(jié)親結(jié)對幫扶工作的主體，以個人身份參與幫扶活動。要切實深入各自對口聯(lián)系的貧困戶家中，幫助分析致貧原因，制定差異化的幫扶措施，幫助脫貧致富。
五、相關(guān)要求。
(一)市局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)召集分管科室干部職工下村開展結(jié)親結(jié)對幫扶，督促分管科室干部職工按時足額投入幫扶資金。
(二)“第一書記”及“駐村工作組”成員要服從各區(qū)市縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一管理，嚴(yán)格執(zhí)行工作制度，嚴(yán)格考勤。
(三)結(jié)親結(jié)對幫扶人員要主動作為，積極開動腦筋幫助貧困戶解決實際問題;對于個人無法解決的問題，要作好匯報，以便及時召開專門會議會商解決。
年度工作計劃實施材料篇二十
能夠加入xxx名師工作室，對我而言不僅是一份榮耀，更是一種責(zé)任，在今后的工作中，我會認(rèn)真學(xué)習(xí)，完成各項學(xué)習(xí)任務(wù)，不斷提高專業(yè)技能，促進(jìn)專業(yè)成長?，F(xiàn)制定2017年研修計劃。
一、計劃安排。
1、每學(xué)年上2節(jié)匯報課，并學(xué)會撰寫課后反思、教學(xué)案例或教育敘事等，通過持續(xù)的教學(xué)反思提高自身的專業(yè)素質(zhì)。
2、積極閱讀教育專著，并且寫出有質(zhì)量的讀書心得。
3、積極參與教育科研，兩年內(nèi)至少申報課題一個，并扎實開展課題研究，取得一定的研究成效。
4、做一次專題講座、經(jīng)驗介紹。
5、積極總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，爭做專家型教師。
二、具體措施：
（一）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升專業(yè)知識結(jié)構(gòu)，把培訓(xùn)內(nèi)容和心得與同行教師做交流，定期開展結(jié)對學(xué)習(xí)。
教師報》、《高效課堂的22條》等。
（三）勤思動腦，不斷反思。要想成為一名優(yōu)秀教師，只有在教學(xué)中勤于思索，勤于鉆研，不斷反思，不斷總結(jié)，才能有“質(zhì)”的突破。在教學(xué)中，要備好課，要針對教學(xué)中的不足及時查漏補(bǔ)缺，及時尋求幫助，及時進(jìn)行反思。逐步形成自己獨特的教學(xué)特色。力求每天有一些收獲，每天有一些進(jìn)步，讓自己能夠在專業(yè)化發(fā)展的道路上踏踏實實、穩(wěn)健地前進(jìn)。
（四）借助平臺，突破自我。信息化網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)代社會必不可少的一種載體，“名師工作室”的成立對于我而言有如久違的甘露，讓人欣喜不已。要借助好這個平臺，利用好這個平臺，和名師們和同行們進(jìn)行心靈的交流，進(jìn)行智慧的碰撞，更重要的是可以得到名師們面對面地輔導(dǎo)。讓自己能夠在學(xué)習(xí)中成長，在學(xué)習(xí)蛻變，在學(xué)習(xí)中突破自我。
（五）通過自我反思，提升專業(yè)素養(yǎng)。沒有反思就沒有提高，善于反思是提高工作能力必不可少的一點。每天都會碰到有價值的事情，那些教學(xué)實踐的火花正是教師提升自我最有價值的素材。所以，我要強(qiáng)化課前、課中、課后反思，撰寫教學(xué)后記、教學(xué)案例、教學(xué)隨筆等。同時我校將利用學(xué)?，F(xiàn)代化技術(shù)條件，在老師自愿申報、自選時間、自定內(nèi)容的“三自”前提下，將教師自我確認(rèn)的“優(yōu)質(zhì)課”、說課、常態(tài)課等作為教師自我反思的客觀材料，自我分析、自我反省、不僅能找到需要改進(jìn)的地方，而且能產(chǎn)生自主學(xué)習(xí)、自我提高的需要。
（六）互為良師，建立起學(xué)習(xí)化互助平臺。青年教師雖然經(jīng)驗不足，但新知識多，思想開放，接受新事物快，這是中老年教師自愧不如的；同樣，中老年教師的教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)藝術(shù)、教學(xué)機(jī)智等又使青年教師望洋興嘆。因此，我認(rèn)為從某種意義上說，不論資歷，只要某方面業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的教師，都可以成為師傅。我將以“自主、互動、開放、整合、創(chuàng)新”為核心，在實踐中互教互學(xué)，以達(dá)到相互借鑒、相互提高的目的，形成真正的“同伴互助”。
（七）科研內(nèi)化，通過行動研究，解決自己工作中遇到的問題。針對實際情況，我確定科研原則是：關(guān)鍵的教學(xué)問題就是研究課題；解決關(guān)鍵問題的過程就是研究；參與研究本身就是成果。我的工作理念是：研究的價值不是成果，而是獲得成果之前的經(jīng)歷；研究的目的不是人的新成就，而是成就新人；研究的關(guān)鍵不是解決問題，而是發(fā)現(xiàn)問題。徹底打破對科研的“神秘感”和對成果的“敬畏感”，將科研內(nèi)化為教學(xué)行動，積極參與到課題研究中來。以期真正實現(xiàn)：備課時，能進(jìn)行二度開發(fā)；上課時，教室就是實驗室，教室要有“第三只眼”；下課后，就是反思者。
總之，我將會通過名師工作室這個學(xué)習(xí)的平臺，給自己施加壓力，確立目標(biāo)，提升自身的專業(yè)理論素養(yǎng)，進(jìn)行教育教學(xué)探索和實踐活動，希望自己有一天能成為一名真正的名師!
年度工作計劃實施材料篇二十一
本學(xué)期，少先隊工作將以學(xué)校工作計劃為指導(dǎo)，以和諧發(fā)展為主題，根據(jù)少年兒童先鋒隊的群眾性特征，把少年兒童組織起來進(jìn)行教育，充分發(fā)揮少先隊員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，使他們從小熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國，培養(yǎng)他們成為有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的一代新人，通過開展豐富多彩的少先隊活動促進(jìn)學(xué)校工作的全面開展。
1.抓好少先隊大隊部的組織建設(shè)，成立少先隊大隊部，選舉大隊長、副大隊，宣傳委等隊干，指導(dǎo)各班成立中隊，加強(qiáng)同各班中隊輔導(dǎo)員的聯(lián)系和配合，積極引導(dǎo)，支持中隊開展活動。
2.繼續(xù)完善少先隊大隊部值日制度，抓好學(xué)校環(huán)境、衛(wèi)生、紀(jì)律、紅領(lǐng)巾佩帶、兩操一活動等工作，少先隊值日干部和值日教師必須天天堅持檢查記載，每周末大檢查，并張貼好衛(wèi)生標(biāo)志，做到每周一小結(jié)，每月一評比，每月不定量評選文明班級，對于本學(xué)期發(fā)生過重大安全事故班級一票否決，不予評選。
3.辦好學(xué)校的文化長廊，堅持對各班黑板報進(jìn)行檢查，要每月更換一次，內(nèi)容必須融知識性、趣味性于一體，對每月被評選為優(yōu)秀黑板報的班級給予表揚(yáng)。
4、學(xué)校是隊員們的大舞臺，隨著學(xué)校新課程的推進(jìn)，對加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)也提出了更高的要求，特別是各班隊的建設(shè)，只有抓好隊員的意識建設(shè)，才能促進(jìn)學(xué)校少先隊工作的新發(fā)展。
5.本期少先隊大隊部活動安排：
1、開學(xué)典禮。
2、校少先隊干部會議，制定少先隊計劃。
3、召開勞動委員會議，成立衛(wèi)生檢查隊伍，定期檢查評比各班衛(wèi)生情況，并及時公布檢查結(jié)果。
4、各中隊進(jìn)行少先隊知識。
5、組織各班出一期主題為“老師，您辛苦了！”的板報。
6、隊干部培訓(xùn)。
1、慶國慶系列活動。
2、統(tǒng)計各班少先隊人數(shù)，培養(yǎng)好隊干部，發(fā)展新隊員。
3、慶建隊、手拉手活動。
4、各班出一期以慶國慶為主題的黑板報。
1、觀摩主題中隊會。
2、元旦文藝演出籌備。
3、消防安全教育主題班隊會。
1、常規(guī)教育。
2、評選優(yōu)秀隊干部、優(yōu)秀度隊員。
3、慶元旦板報評選。
1、元旦文藝演出。
2、少先隊及各中隊工作總結(jié)。
3、檔案整理。
以“勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展”的要求和全國第五次少代會精神為指導(dǎo)圍繞上級工作部署，深化青少年思想道德兒童，發(fā)揮少先隊的特有功能，以體驗教育、雛鷹爭星等活動為途徑，有計劃有創(chuàng)新地開展符合學(xué)校實際的、符合少年兒童身心特點的教育活動，使少先隊員更好地掌握交際能力、學(xué)習(xí)能力、生活能力，成為幸福生活并能創(chuàng)造幸福的人。
轉(zhuǎn)變觀念，熱情服務(wù)，穩(wěn)抓常規(guī)，追求創(chuàng)新，加強(qiáng)實踐報告，體驗為主，講求實效。
(一)加強(qiáng)少先隊基礎(chǔ)建設(shè)。
1.加強(qiáng)學(xué)校輔導(dǎo)員以及校內(nèi)外輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。聘請家長社會各界人士為校外少先隊輔導(dǎo)員，積極挖掘社會資源，開拓少先隊員的學(xué)習(xí)、活動的空間，讓隊員能夠有更多的機(jī)會鍛煉自己，展示自我，增強(qiáng)實踐能力。
2.加強(qiáng)少先隊小干部隊伍建設(shè)。學(xué)期初開展大、中隊委的培訓(xùn)工作，培養(yǎng)隊員管理少先隊、熱愛少先隊的主人翁情感。組織班隊干部培訓(xùn)，建全隊委學(xué)習(xí)、交流制度。選拔有責(zé)任心的隊員組成紅領(lǐng)巾文明禮儀監(jiān)督崗、國旗護(hù)衛(wèi)隊，努力讓更多的隊員參與到少先隊陣地的建設(shè)和管理中來。
(二)建設(shè)一個基礎(chǔ)扎實的少先隊活動陣地。
1.建好紅領(lǐng)巾廣播臺。確保硬件過關(guān)，培訓(xùn)好播音員，使得每周一次的紅領(lǐng)巾廣播能夠受到全校歡迎。
2.建好紅領(lǐng)巾校園文化宣傳欄。及時更換內(nèi)容，營造優(yōu)雅、活潑、趣味與知識并存的文化氛圍。
(三)堅持不懈做好各項常規(guī)工作。
1.抓好隊員的文明禮儀、思想道德教育教育。通過紅領(lǐng)巾文明禮儀監(jiān)督崗每日進(jìn)行的檢查督促，通過定期的專題活動、十星學(xué)生的評比，使得隊員擁有高尚的思想道德情操，自覺養(yǎng)成良好言行習(xí)慣，爭做小紳士、小淑女。
2.抓好少先隊各項常規(guī)評比考核。每日對隊員的行為規(guī)范進(jìn)行的檢查，對每周一次的中隊活動的開展情況進(jìn)行抽查，每月進(jìn)行中隊陣地建設(shè)評比，對輔導(dǎo)員各項工作的落實情況進(jìn)行考核、調(diào)查，評選優(yōu)秀中隊及優(yōu)秀少先隊員、輔導(dǎo)員。
3.抓好每周一次的升旗儀式。做好升旗手、護(hù)旗手、主持人的`選拔、培訓(xùn)，做好演講稿件審核，以確保高質(zhì)量完成升旗儀式。
4.抓好雛鷹爭星活動。把雛鷹爭星活動同學(xué)生綜合素質(zhì)評定相結(jié)合，以雛鷹爭星為載體，結(jié)合學(xué)校各類教育活動，利用班隊活動，對學(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)評價，使各類教育活動既有“星”可循又能自主創(chuàng)新，既要簡化和規(guī)范雛鷹爭星活動的操作順序，又要使雛鷹爭星活動落到實處，一如既往地按年級段完成爭星活動，保持雛鷹爭星活動良性發(fā)展。
(四)、加強(qiáng)少先隊理論研究。
1.開展少先隊專題論文評比，進(jìn)行優(yōu)秀少先隊活動案例評比，鼓勵并組織輔導(dǎo)員進(jìn)行。
投稿、參賽。
2.開展“輔導(dǎo)員”專題經(jīng)驗交流會。
3.開展隊活動方案評比，開展班隊活動課的觀摩評比。
(五)、開展一系列學(xué)生歡迎的少先隊活動。
年度工作計劃實施材料篇一
與委托人關(guān)系：________________。
委托人因不能親自來醫(yī)院辦理《出生醫(yī)學(xué)證明》領(lǐng)取事宜，特委托受托人代理本人領(lǐng)取嬰兒姓名為_______的《出生醫(yī)學(xué)證明》。凡由受托人在上述委托權(quán)利內(nèi)，代理委托人行為所造成的法律結(jié)果，委托人均予以承認(rèn)。
委托期限自委托人簽署授權(quán)委托書之日起至受托人領(lǐng)取《出生醫(yī)學(xué)證明》之日止。
委托人簽名：_______受托人簽名：_________。
____年____月____日____年____月____日。
年度工作計劃實施材料篇二
在我院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，體檢中心的業(yè)務(wù)有了較快發(fā)展。為了我科室在醫(yī)院遷入__后有更好的發(fā)展，現(xiàn)有一些亟待堅決的問題，總結(jié)及計劃如下：
一、人員相對不足。
為今后能持續(xù)保持業(yè)務(wù)增長勢頭，在工作人員數(shù)量上應(yīng)有所增加?，F(xiàn)在因存在人員安排緊張問題，如：上午忙于接診，下午忙于整理檔案，出結(jié)論，錄入微機(jī)，已現(xiàn)有的人員配置，無法達(dá)到高效率、高質(zhì)量的完成工作任務(wù)，直接影響了工作效率的提高。
二、護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的參差不齊。
對護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高的問題上，應(yīng)定期進(jìn)行員工業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。包括：員工儀表、儀容的培訓(xùn)，講話禮儀培訓(xùn)，對突發(fā)應(yīng)急情況處理能力的培訓(xùn)等方面。提高護(hù)理人員的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)，并定期進(jìn)行考核。
三、工作協(xié)調(diào)問題。
各輔助科室人員缺少在工作中實質(zhì)^v^流，缺乏了解體檢單位全面信息的主動性，因此在工作中會出現(xiàn)一些小疏忽。在今后的工作中，應(yīng)加強(qiáng)各輔助科互動交流的平臺，不斷改進(jìn)工作中存在的問題，做到問題早發(fā)現(xiàn)、早提出、早解決的習(xí)慣。不允許小問題發(fā)展成大問題，小疏忽發(fā)展成大疏忽。做到精益求精。
四、體檢流程存在瓶頸。
體檢秩序的混亂，男女體檢扎堆情況。應(yīng)做好對受檢者的引導(dǎo)工作，文字提示牌應(yīng)明確，清楚。便于受檢人很好的進(jìn)行體檢。
五、房間緊張。
體檢中心就遷入__后的工作計劃，如下：
1、崗位配置與管理機(jī)制：人力資源的合理配置，因人置宜。
2、房間配置：簡潔、舒適、寬敞，便于體檢工作的開展。
3、設(shè)備配置：保證設(shè)備的可操作性強(qiáng)，出具結(jié)果時間快，有利于節(jié)約個人體檢時間，以便整體加快體檢工作的進(jìn)度。
4、提高體檢接待能力。
年度工作計劃實施材料篇三
所在地醫(yī)院：中心醫(yī)院、中醫(yī)院、醫(yī)院、人民醫(yī)院、及各縣級醫(yī)院。
實力排行：一強(qiáng)，次強(qiáng)，次次強(qiáng)、次次次強(qiáng)、眾弱。我院處于次強(qiáng)位置。建院歷史55年，醫(yī)院規(guī)模和技術(shù)力量僅次中心醫(yī)院，醫(yī)院緊跟不舍。還有隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的健全與發(fā)展，以及周邊縣市各大醫(yī)院的崛起，醫(yī)療服務(wù)市場競爭日趨激烈，這不爭的事實，對我院的發(fā)展構(gòu)成了巨大的壓力。
稍不注意，將失去次強(qiáng)的地位。
運作狀態(tài)：我院的服務(wù)對象比較穩(wěn)定。只要不出現(xiàn)嚴(yán)重的醫(yī)療事故，不出現(xiàn)嚴(yán)重的責(zé)任事故，不出現(xiàn)明顯的坑害消費者的行為，即在社會上的名聲不受明顯影響的話，患源將基本鞏固，并且這種穩(wěn)定將一直持續(xù)下去。而有一些醫(yī)院則不一樣，限于規(guī)模、技術(shù)、人員素質(zhì)、社會影響力等方面的原因，不能對患者產(chǎn)生足夠的吸引力，但他們會出渾身解數(shù)奪患源，做一點廣告來彌補(bǔ)軟硬件的不足是必要的，但要采取策略，不能上硬廣告。
^v^同志曾經(jīng)說過，救死扶傷，實行革命的人道主義。在公眾的心目中，醫(yī)護(hù)人員就是救死扶傷的白衣天使形象。盡管國內(nèi)新聞界對部分醫(yī)療單位多有負(fù)面報道，但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有動搖這個形象的根本。公眾的思維具有頑固性和延伸性。我們必須知道并利用這一點。假如大眾心里的白衣戰(zhàn)士形象變成唯利是圖之輩——“救死扶傷，只要你有大把鈔票拿來”，“有錢生，無錢死”，從職業(yè)道德的角度，從社會對醫(yī)護(hù)業(yè)的心理期望角度，公眾都不能接受。廣告的根本目的是銷售。產(chǎn)品的銷售，服務(wù)的銷售。有人說，我做廣告是為了擴(kuò)大知名度。擴(kuò)大知名度又是為什么呢？最后的落腳點其實還是銷售。醫(yī)療廣告就是告訴患者，你這個病我能給你看好。這樣的廣告做多了，群眾就會說，醫(yī)院也出來搶生意了。醫(yī)院就站到了公眾心理形象的對立面，變成唯利是圖的商人形象。因此，醫(yī)療廣告與白衣天使的形象是沖突的，不和諧的，公眾心理思維的頑固性和延伸性始終抵制醫(yī)療廣告。
建立完善的服務(wù)體系，各種服務(wù)活動始終是圍繞一個中心而展開的，這個中心就是要讓患者滿意。就是“以病人為中心”。
年度工作計劃實施材料篇四
20xx年太平店鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作以科學(xué)發(fā)展觀、黨的^v^、十八大精神為指引，在區(qū)委、區(qū)政府和鎮(zhèn)委領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全區(qū)“一主兩翼”的發(fā)展戰(zhàn)略，加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整服務(wù)力度，狠抓農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)。
全鎮(zhèn)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步加強(qiáng)，結(jié)構(gòu)調(diào)整順利推進(jìn)，農(nóng)村新社區(qū)試點工作穩(wěn)步推進(jìn)。全年農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值達(dá)億元，農(nóng)民人均純收入達(dá)8100元。具體工作情況總結(jié)如下：
20xx年，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作積極創(chuàng)造好環(huán)境，大力招商，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，加速全鎮(zhèn)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。一是新增蔬菜種植面積2000畝，新增蔬菜大棚200多個。莫崗、龍李村大棚西瓜種植面積突破500畝，宋閘村新流轉(zhuǎn)土地1000畝，種植有機(jī)蔬菜，大力發(fā)展休閑觀光農(nóng)業(yè)。二是本地創(chuàng)業(yè)成效顯著。沈河村蔬菜種植大戶汪軍，新流轉(zhuǎn)土地500畝，擴(kuò)大基地生產(chǎn)，帶動周邊農(nóng)戶發(fā)展。田山村發(fā)展綠色大棚100個，初步形成種、賞、售、餐、玩一條龍現(xiàn)代觀光農(nóng)業(yè)模式。徐堤村新投資100萬元，新建草莓大棚50個，加強(qiáng)傳統(tǒng)優(yōu)勢種植項目。三是畜牧業(yè)大戶培植結(jié)碩果。新引進(jìn)喻星公司投資200萬元，建成150模式8棟。新成立專業(yè)養(yǎng)殖合作社16家，其中養(yǎng)豬6家，肉雞2家，蛋雞2家，野生珍禽養(yǎng)豬1家，養(yǎng)羊2家，養(yǎng)牛3家。
養(yǎng)殖生產(chǎn)進(jìn)一步向科學(xué)化、規(guī)?；⒓s化方向發(fā)展，全年實現(xiàn)牲豬出欄頭，現(xiàn)存欄頭;肉牛出欄6200頭，牛存欄頭;養(yǎng)出欄只，存欄13只;家禽出欄250萬羽，存欄60萬羽。
20xx年，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)工作始終把糧食生產(chǎn)放在第一位置。多種舉措確保全年糧食產(chǎn)量突破億斤大關(guān)，實現(xiàn)爭創(chuàng)糧食生產(chǎn)大鎮(zhèn)的目標(biāo)。一是抗旱措施得力。今年，8座小(二)型水庫，683口堰塘蓄水不足，漢江水位偏低米，給群眾插秧帶來嚴(yán)重困難。面對以上旱情，全鎮(zhèn)主動出擊，組織抽水機(jī)械230臺套，新打機(jī)井30眼，積極維修泵站、機(jī)井，滿足了群眾生產(chǎn)需要。二是積極推廣新品種21個，新技術(shù)10個，積極創(chuàng)辦高產(chǎn)示范田、測土配方試驗田，大力開發(fā)冬閑田。三是抓好秋播生產(chǎn)，秋播面積萬畝，其中小麥萬畝，油菜9千畝，土豆4千畝，雜糧5千畝。
我鎮(zhèn)按區(qū)委、區(qū)政府總體部署和要求，堅持把新型農(nóng)村建設(shè)作為全鎮(zhèn)工作重中之重。一是幸福社區(qū)、星光社區(qū)、王臺新社區(qū)建設(shè)工程進(jìn)展迅速。二是鞏固“四點兩線”，全面推進(jìn)村莊整治。三是全面推進(jìn)化纖東路和316國道沿線綠化、凈化工作。四是全年新建沼氣池500口，創(chuàng)造了新能源，美化了村莊環(huán)境。
惠農(nóng)政策全面落實。嚴(yán)格遵照各級文件精神，認(rèn)真落實黨在農(nóng)村的各項強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策。20xx年全鎮(zhèn)糧補(bǔ)面積畝，糧補(bǔ)全額元;綜合補(bǔ)貼元，以上補(bǔ)貼資金全部發(fā)放到群眾“一折通”，無一截留、挪用、抵扣情況發(fā)生。加強(qiáng)日常監(jiān)督管理，認(rèn)真落實責(zé)任追究制度。一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班，專門負(fù)責(zé)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管工作。二是落實責(zé)任制。居民簽訂責(zé)任狀，開展督辦檢查，實行年終考核。三是納入工作目標(biāo)考核，切實落實農(nóng)民負(fù)擔(dān)一票否決制。四是嚴(yán)格執(zhí)行減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)有關(guān)政策，惠農(nóng)扶農(nóng)政策及其他相關(guān)政策法律法規(guī)，嚴(yán)肅查處農(nóng)民信訪上訪和舉報案件，杜絕違規(guī)違紀(jì)案件侵犯農(nóng)民合法權(quán)益。
20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重點：
一、繼續(xù)加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，加快規(guī)模經(jīng)營步伐。新增蔬菜種植面積2200畝，新增蔬菜大棚230個，確保百事公司新增土豆種植面積500畝以上。莫崗、龍李、徐營村大棚西瓜種植面積要達(dá)800畝。鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民通過入股、托管等形式，將承包土地向大戶、家庭農(nóng)場、農(nóng)民合作社和龍龍頭企業(yè)流轉(zhuǎn)。力爭土地流轉(zhuǎn)率達(dá)30%，3萬余畝。
二、加快徐堤、朱坡、宋閘高產(chǎn)示范田建設(shè)，以示范田帶動糧食增產(chǎn)、農(nóng)民增收。新建農(nóng)村專業(yè)合作組織20個，采用獎補(bǔ)的辦法鼓勵專業(yè)合作社開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
三、以莫崗、朱坡、徐堤、上茶庵、高田等五村為重點316綠化，上茶庵、莫崗新社區(qū)、金牛村新裝太陽能路燈500盞。316國道沿線由鎮(zhèn)統(tǒng)一規(guī)劃統(tǒng)一招標(biāo)村組配合，建垃圾池、安裝塑膠柵欄，柵欄內(nèi)主要種植低矮植被和球狀灌木，禁止種植高桿或藤蔓作物。其它各村按鎮(zhèn)里統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)自建垃圾池，主要鄉(xiāng)村路沿線種植景觀樹，清理亂堆亂放雜物。
四、做好重大項目服務(wù)協(xié)調(diào)工作。抓好徐堤、龔洲兩個農(nóng)村新社區(qū)，圍繞農(nóng)村新社區(qū)建設(shè)3-5個300立方米的大型沼氣池;抓好海信隆食品公司，重點發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè);抓好宋閘休閑觀光農(nóng)業(yè)重大項目建設(shè)，引導(dǎo)農(nóng)民開發(fā)休閑觀光農(nóng)業(yè)、開心農(nóng)場。
年度工作計劃實施材料篇五
有效身份證件號碼：_______________。
受托人：_____性別：_____出生年月：_____年_____月_____日。
有效身份證件號碼：_______________。
與委托人關(guān)系：_______________。
委托人因不能親自來婦幼辦理出生醫(yī)學(xué)證明領(lǐng)取事宜，特委托受托人———代理本人領(lǐng)取嬰兒姓名為xxx的出生醫(yī)學(xué)證明。
凡由委托人在上述委托權(quán)利內(nèi)，代理委托人行為所造成的法律結(jié)果，委托人均予以承認(rèn)。
委托期限自委托人簽署權(quán)限委托書之日起至受托人領(lǐng)取出生醫(yī)學(xué)證明之日止。
委托人簽名：__________。
受托人簽名：__________。
_____年_____月_____日。
年度工作計劃實施材料篇六
一、日常工作：
1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。
2、清理客戶欠費名單，并與各個相關(guān)部門通力合作，共同完成欠費的催收工作。
3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù)，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。
4、做好年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表，并及時送交相關(guān)主管部門。
1、迎接公司評估，準(zhǔn)備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時送交辦公室。
2、為迎接審計部門對我公司帳務(wù)情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。
3按照公司部署，做好了社會公益活動及困難職工救濟(jì)工作.
出納工作總結(jié)與計劃在本年度工作中。
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金。
3、根據(jù)會計提供的依據(jù)，及時發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費。
4、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。
年度工作計劃實施材料篇七
秋姿颯爽，碩果累累，又有很多才華橫溢的學(xué)弟學(xué)妹向我們迎面而來，魔術(shù)協(xié)會又迎來一個繁盛的春天。對于魔術(shù)協(xié)會這個大家庭，這是一個充滿機(jī)遇與和挑戰(zhàn)的新開始，也是魔術(shù)協(xié)會發(fā)展的關(guān)鍵年。為了魔術(shù)協(xié)會更好地發(fā)展，為了迎接未來無法預(yù)知的挑戰(zhàn)，我們特制定了一份詳細(xì)的學(xué)期計劃，具體內(nèi)容如下：
納新工作是一個協(xié)會能否在本學(xué)期更好發(fā)展的基礎(chǔ)，宣傳工作和我們的態(tài)度是決定納新人數(shù)的關(guān)鍵。宣傳工作方面我們主要在微博上發(fā)出我協(xié)會的納新動態(tài)、qq空間擺放我協(xié)會活動圖片、西醫(yī)貼吧簡介魔術(shù)協(xié)會、制作宣傳單宣傳我協(xié)會、宿舍樓下擺點宣傳、刷樓、新生軍訓(xùn)期間我們慰問演出宣傳。
第一次全體大會是樹立我協(xié)會形象，和能否留住新成員的關(guān)鍵。我們打算把它辦成一個前半段時間是正式會議，后半段時間是一個小party的形式。前面可以讓他們了解協(xié)會以及協(xié)會各個部門，認(rèn)識協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)層，便于以后工作正常進(jìn)行。后半段做一些小游戲，讓新生互相認(rèn)識自己團(tuán)隊里的人，讓他們感到家文化，促進(jìn)他們的凝聚力。
每周我們協(xié)會將用兩個晚上進(jìn)行魔術(shù)教學(xué)，對于剛開始學(xué)魔術(shù)的同學(xué)，考慮到他們底子比較薄，我們將從簡單的進(jìn)景魔術(shù)開始，循序漸進(jìn)過渡到舞臺魔術(shù)。我們還會請到陜科大，西工院作為我們的技術(shù)指導(dǎo)，學(xué)習(xí)他們一些優(yōu)秀的魔術(shù)。與此同時，火星魔術(shù)團(tuán)還會自己研究創(chuàng)作出一些精彩的魔術(shù)。
一年一度的魔術(shù)晚會已經(jīng)成為我協(xié)會最大的活動，今年的魔術(shù)晚會將聯(lián)系到西安各高校魔術(shù)團(tuán)體在我校舉行一場西安高校魔術(shù)大賽，這樣既可以解決我學(xué)校和外界聯(lián)系少的弊端，又可以提高我西醫(yī)魔術(shù)協(xié)會的名氣。屆時，我們將聯(lián)系到ims國際魔術(shù)協(xié)會中國分會專業(yè)魔術(shù)師作為評委，并頒發(fā)其提供的證書和獎杯。
火星魔術(shù)團(tuán)成立于上學(xué)期，是一個從事專業(yè)魔術(shù)研究和和學(xué)習(xí)的團(tuán)體。這學(xué)期我們致力于把這個團(tuán)體建立成為可以接受商演的團(tuán)隊，火星魔術(shù)團(tuán)每個成員至少會一個舞臺魔術(shù)。接受的商演費用一部分自用，一部分交給協(xié)會促請協(xié)會發(fā)展。
我們是一個從事魔術(shù)藝術(shù)的團(tuán)隊，作為西醫(yī)的學(xué)子，我們要用我們的愛心和藝術(shù)去感染那些需要幫助的人。敬老院，兒童福利院，我們會帶領(lǐng)我們協(xié)會的優(yōu)秀成員去給他們慰問演出。
社團(tuán)是一個大家庭，為了使我協(xié)會更好的融入這個大家庭，本學(xué)期我們會組織我協(xié)會的成員去其他協(xié)會交流演出，促進(jìn)彼此了解。我們也要舉辦一些活動，邀請其他協(xié)會前來參加。當(dāng)然，其他協(xié)會有啥活動需要幫忙我們也很樂意幫忙。
協(xié)會內(nèi)自編自導(dǎo)，自娛自樂的一場party。
學(xué)期末，大家辛辛苦苦一學(xué)期，我們要總結(jié)我們好的方面把他發(fā)揚(yáng)光大；找出我們的不足，把他加以更正使我協(xié)會以后更好的發(fā)展。
除以上計劃外，我魔術(shù)協(xié)會還要通過自己的努力登上新生才藝大賽，元旦晚會等校級大型活動，發(fā)揚(yáng)魔術(shù)藝術(shù)，讓更多的西醫(yī)學(xué)子了解魔術(shù)，愛上魔術(shù)，直至魔術(shù)協(xié)會成為每個人心中不可缺少的部分。
年度工作計劃實施材料篇八
為推進(jìn)教育組團(tuán)內(nèi)涵發(fā)展，堅持“骨干交流，教研共建，特色互補(bǔ)，文化互滲”十六字辦學(xué)方針不動搖，讓集團(tuán)四所學(xué)校的師生共建平臺，共享資源，共同發(fā)展，繼續(xù)為區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)教育的均衡發(fā)展作貢獻(xiàn)。
二、骨干交流與指導(dǎo)工作。
1、____總校派遣第三批支教教師(四名)到分校擔(dān)任一年級教育教學(xué)工作;同時分校等數(shù)額、對應(yīng)學(xué)科派遣跟教教師到總校擔(dān)任各年段的教育教學(xué)工作。
2、為支教教師、跟教教師創(chuàng)設(shè)專業(yè)發(fā)展平臺，鼓勵交流的教師、和四校的區(qū)級骨干、校級骨干參加塊內(nèi)、區(qū)內(nèi)公開教學(xué)，積極探索學(xué)科教學(xué)的有效性。
3、為深入骨干教師交流工作，分校和總校教導(dǎo)處對兩校交流的教師建立業(yè)務(wù)檔案，階段性檢查教育教學(xué)情況，為交流老師的原學(xué)校提供反饋意見。定期召開交流教師的工作座談會，總結(jié)工作經(jīng)驗，收集交流教師教育教學(xué)案例，繼續(xù)展示班主任工作經(jīng)驗與成果。
三、教研共建、特色互補(bǔ)、文化互滲工作。
1、每月召開一次集團(tuán)理事會，要求集團(tuán)各成員單位在新的學(xué)期均要圍繞教研共建、特色互補(bǔ)、文化互滲三方面領(lǐng)受工作任務(wù)，分項目組織集團(tuán)師生開展有效的活動，充分發(fā)揮好各校的辦學(xué)特色和教育教學(xué)優(yōu)勢項目，促進(jìn)各校的和諧發(fā)展。
2、3月下旬，科研室、____教育集團(tuán)聯(lián)手，舉辦集團(tuán)成員單位鳳城小學(xué)的集郵文化與素質(zhì)教育科研成果推廣研討會，深化教材建設(shè)深化課堂教學(xué)研討——科技創(chuàng)新與集郵文化整合的課堂教學(xué)觀摩。展出學(xué)生郵票設(shè)計作品等。
3、集團(tuán)成員單位二聯(lián)小學(xué)繼續(xù)邀請?zhí)丶壗處熤苤伊豪蠋熋恐芤淮屋o導(dǎo)科技教育，培養(yǎng)科技骨干教師，實行跨校聯(lián)聘。為迎接____市第九屆科技創(chuàng)新大賽，集團(tuán)四校聯(lián)手準(zhǔn)備參賽項目，力爭取得好成績。
4、集團(tuán)成員單位____分校信息技術(shù)教育處于領(lǐng)先，本學(xué)期在上學(xué)期的展示基礎(chǔ)上再上臺階，深化內(nèi)涵，擴(kuò)大數(shù)字化教育教學(xué)試驗班。為了啟動新三年信息技術(shù)發(fā)展方案，集團(tuán)將充分發(fā)揮____分校的引領(lǐng)與指導(dǎo)作用，帶動各成員單位現(xiàn)代信息技術(shù)教育的共同提高。
5、集團(tuán)成員單位二聯(lián)小學(xué)新三年學(xué)校發(fā)展規(guī)劃已經(jīng)啟動，他們依托高校，優(yōu)化資源，提升教師的專業(yè)水平的提高，這一辦學(xué)成果將引領(lǐng)各成員單位科學(xué)規(guī)劃學(xué)校的新一輪發(fā)展。
6、集團(tuán)四校聯(lián)手，共同組織策劃“潤澤燦爛心——慶六一藝術(shù)教育成果展演”活動，借此推進(jìn)集團(tuán)各校的藝術(shù)教育上個新臺階。
7、繼續(xù)開展學(xué)校常態(tài)教育教學(xué)互學(xué)共進(jìn)活動，諸如：學(xué)科教學(xué)交流、教研組建設(shè)、教學(xué)流程管理、一年級學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期工作情況介紹、廣播體操比賽、品德與社會學(xué)科、科學(xué)與技術(shù)學(xué)科、數(shù)學(xué)興趣課校本教材教學(xué)實驗以及少先隊月主題活動的開展等。若需要也可以在集團(tuán)內(nèi)部交流各年級各學(xué)科的單元知識點驗收試卷，尤其是考察學(xué)科教育質(zhì)量的驗收。進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)科聯(lián)組教研活動，諸如：體育學(xué)科、美術(shù)學(xué)科、音樂學(xué)科、品德與社會學(xué)科、科學(xué)與技術(shù)學(xué)科、數(shù)學(xué)學(xué)科等，統(tǒng)一教學(xué)中難點，統(tǒng)一階段性教學(xué)質(zhì)量的驗收基本標(biāo)準(zhǔn)。
8、繼續(xù)開展各成員單位特級教師、特色教師跨校走教、帶教活動，各成員單位交流校本拓展型課程建設(shè)成果，交流信息教育三年行動方案，交流科技創(chuàng)新教育、交流學(xué)生創(chuàng)新繪畫、集郵作品、電腦會標(biāo)作品等。
9、____站已建立，各成員單位在接見的基礎(chǔ)上建立各有特色的教育網(wǎng)站，借助網(wǎng)絡(luò)平臺分享各成員單位辦學(xué)成果，推進(jìn)新一輪文明單位建設(shè)，推進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展，推進(jìn)校本課程建設(shè)，推進(jìn)有效課堂建設(shè)等。
10、結(jié)合各校的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，集中安排幾次講座。
附：____教育集團(tuán)20__學(xué)年度第二學(xué)期主要活動計劃表。
年度工作計劃實施材料篇九
為了更好的完成20xx年工作，特制訂工作計劃如下：
一、在病案質(zhì)量管理中，需進(jìn)一步加強(qiáng)工作責(zé)任心，繼續(xù)把好住院病案質(zhì)量關(guān)，在不斷提高病案書寫質(zhì)量上下功夫，做好以下幾點：1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、執(zhí)行《最新病歷書寫規(guī)范》，在日常工作中把好病案書寫關(guān)，做到：客觀、真實、準(zhǔn)確、及時、完整、規(guī)范。2、明確病案室各崗位職責(zé)，協(xié)助醫(yī)務(wù)科、臨床科室保障歸檔病案質(zhì)量。
二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)1、20xx年需要訂閱《中國病案雜志》不斷學(xué)習(xí)、更新業(yè)務(wù)知識，專業(yè)知識。2、為加快醫(yī)院信息系統(tǒng)建設(shè)步伐，適應(yīng)醫(yī)院建設(shè)發(fā)展和管理的需求，希望醫(yī)院能組織科室人員外出學(xué)習(xí)“電子病歷、病案質(zhì)量管理系統(tǒng)”及相關(guān)職能部門的數(shù)字化信息管理系統(tǒng)。3、依二甲評審要求完善“病案追蹤系統(tǒng)”，從而保證病案歸還率。
三、人員需要隨著患者量的增加，病案量也逐漸在增加，為使科室能持續(xù)性發(fā)展，科室依據(jù)《評審細(xì)則》中對病案質(zhì)量方面的要求，查找病案書寫中的問題，我科急需一名有一定臨床經(jīng)驗的指控醫(yī)師。
年度工作計劃實施材料篇十
市強(qiáng)化規(guī)劃引領(lǐng)，注重行政引導(dǎo)，啟動實施了以整村搬遷為重點的十萬農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移工程，取得顯著成效。據(jù)統(tǒng)計，截至10月，全市共實現(xiàn)山區(qū)農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移搬遷19294戶、68320人。其中，完成整村搬遷878個村（含自然村）、41492人，占總搬遷人數(shù)的60.73％。主要做法是：
一是建立規(guī)劃引導(dǎo)機(jī)制。，該市立足自然地理條件、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實際，以10戶以下小規(guī)模自然村為主對象，確定了整村搬遷五年計劃。—20xx年，全市計劃完成小規(guī)模自然村整體搬遷1857個（含自然村），其中行政村搬遷75個。
二是建立組織發(fā)動機(jī)制。各縣（市、區(qū)）均建立健全了農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)或協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)。各有關(guān)部門按照農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移工作整體要求，認(rèn)真履行職責(zé)，通力協(xié)作，協(xié)調(diào)解決整村搬遷過程中出現(xiàn)的各種困難和問題。同時，通過電視報紙媒體宣傳、編印《整村搬遷100例》、干部進(jìn)村入戶宣傳和組織高山遠(yuǎn)山群眾到安置小區(qū)考察等多種形式，提高群眾對整村搬遷工作的認(rèn)知度，營造良好的工作氛圍。
三是建立目標(biāo)考核機(jī)制。起，連續(xù)三年提出了“農(nóng)民增收六大目標(biāo)”，每年與各縣（市、區(qū)）黨委政府簽訂工作目標(biāo)責(zé)任狀，其中首要目標(biāo)和核心任務(wù)就是以整村搬遷為重點的農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移工作。同時，市委、市政府對整村搬遷工作實行“一月一報、一年一考核”的督查機(jī)制，對實現(xiàn)年度目標(biāo)的縣（市、區(qū)）給予100萬元的工作經(jīng)費獎勵和補(bǔ)助，極大地激活各地的工作積極性。
一是規(guī)范項目實施流程。由符合農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移規(guī)劃和自愿整體搬遷的自然村，自主召開戶主會議討論形成自愿整村搬遷決議，形成決議后向所在村村委會提出書面申請，交由村委會討論決定同意后向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）提交申請報告。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）審核、匯總，報送各縣（市、區(qū)）農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，異地轉(zhuǎn)移辦組織復(fù)核，提請當(dāng)?shù)卣芯繉彾?，審定同意后方可進(jìn)行整村搬遷。
二是明確政策扶持內(nèi)容。為確保整村搬遷五年計劃落到實處，配套制訂了《關(guān)于加快農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移促進(jìn)農(nóng)民增收的若干意見》（麗委〔〕1號），重點明確了整村搬遷“一補(bǔ)、兩不、三優(yōu)先”政策。對整村搬遷的農(nóng)戶，市、縣（市、區(qū)）財政和省財政補(bǔ)助予以配套，確保給予每人不少于1萬元的補(bǔ)助?！?0xx年，市財政累計安排1億元以上的農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移專項資金，對市本級、縣（市）實施整村搬遷的農(nóng)民分別按人均3000元和1000元標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)助。
三是嚴(yán)格項目驗收程序。整村搬遷項目實施完成后，需由縣（市、區(qū)）自行組織力量進(jìn)行一次逐村實地初驗，初驗合格后再報市里驗收，通過市級驗收后方可撥付補(bǔ)助資金。有下列情況之一者，則該指標(biāo)視作未完成，不予撥付補(bǔ)助資金：農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移人數(shù)達(dá)不到目標(biāo)數(shù)的；整村搬遷人數(shù)占計劃任務(wù)搬遷人數(shù)比例低于50％的；財政對整村搬遷農(nóng)民補(bǔ)助沒有達(dá)到每人1萬元的。
一是強(qiáng)化安置保障。根據(jù)整村搬遷農(nóng)戶的多樣化需求，采取了集中安置型、分散安置型和困難救助型三種安置方式。分散安置主要是貨幣形式安置，政府對符合條件的異地轉(zhuǎn)移對象給予貨幣補(bǔ)助，鼓勵他們到城鎮(zhèn)購買商品房或二手房，有些則從自然村到中心村自建房。而對困難群眾的安置，包括對五保戶實行到敬老院里供養(yǎng)，對沒有能力購房或建房的特困戶采取廉租房、政府補(bǔ)貼房租或建設(shè)低成本簡易房等形式給予安置。
二是強(qiáng)化增收保障。首先，科學(xué)選擇安置地。堅持“依城鎮(zhèn)建區(qū)、依村設(shè)點”的原則，優(yōu)先考慮在人口比較集中、有一定產(chǎn)業(yè)支撐的城區(qū)和中心鎮(zhèn)建設(shè)安置小區(qū)，目前全市已建成安置小區(qū)（點）100多個。其次，大力發(fā)展來料加工和農(nóng)家樂休閑旅游業(yè)。從起，市財政每年安排250萬元來料加工和農(nóng)家樂休閑旅游專項資金，重點支持來料加工經(jīng)紀(jì)人在農(nóng)民異地轉(zhuǎn)移安置小區(qū)拓展來料加工業(yè)，支持異地轉(zhuǎn)移農(nóng)民興辦農(nóng)家樂，促進(jìn)轉(zhuǎn)移農(nóng)民就地就業(yè)發(fā)展。第三，積極開展異地轉(zhuǎn)移農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)。對異地轉(zhuǎn)移農(nóng)民實行免費培訓(xùn)，提高培訓(xùn)經(jīng)費補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，同時重點圍繞異地轉(zhuǎn)移農(nóng)戶開展就業(yè)幫扶、就業(yè)援助，力爭每一個家庭至少有一個勞動力實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。
三是強(qiáng)化權(quán)益保障。明確整村搬遷地農(nóng)戶原有集體資產(chǎn)享有權(quán)、土地承包權(quán)、林木收益權(quán)和自留山使用權(quán)保持不變，復(fù)墾的宅基地實行退宅還耕（林），發(fā)展農(nóng)林產(chǎn)業(yè)。同時，在安置小區(qū)建立管委會、臨時黨組織等，為異地轉(zhuǎn)移農(nóng)戶提供公共管理服務(wù)。加快中心村、中心鎮(zhèn)建設(shè)，將轉(zhuǎn)移農(nóng)民子女教育、衛(wèi)生、就業(yè)等公共服務(wù)納入發(fā)展規(guī)劃，并逐步加大財政投入。
年度工作計劃實施材料篇十一
村委搞好新黨員發(fā)展工作，按照新黨員發(fā)展要求，確定發(fā)展目標(biāo)及培養(yǎng)人在黨員大會上進(jìn)行公開確定，認(rèn)真做好新黨員發(fā)展公示制有關(guān)要求。以下是豆花問答網(wǎng)小編整理的村黨建年度工作計劃范文材料，希望可以提供給大家進(jìn)行參考和借鑒。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，形成齊抓共管黨建工作格局。
1、健全落實黨建工作責(zé)任機(jī)制和工作制度。要堅持把黨建工作擺上重要議事日程，切實加強(qiáng)對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和督促指導(dǎo)。黨建任務(wù)分工明確，責(zé)任到人，形成書記是第一責(zé)任人、分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員都是責(zé)任人的齊抓共管黨建工作格局。積極向上級黨委報送信息。健全獎懲機(jī)制和督查機(jī)制。
2、科學(xué)謀劃黨的建設(shè)各項工作。要牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識，按照村黨總支總體部署，結(jié)合實際，根據(jù)新形勢下，經(jīng)濟(jì)社會和黨的建設(shè)出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢，以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨的建設(shè)各項工作，科學(xué)制定全年黨建工作計劃，做到目標(biāo)任務(wù)明確，工作思路清晰，措施具體有力。
3、高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，積極支持群團(tuán)組織按照各自章程和職責(zé)開展工作，配強(qiáng)群團(tuán)組織班子，切實抓好工、青、婦和民兵等群團(tuán)組織和配套組織建設(shè)。
二、大力推進(jìn)思想政治建設(shè)。
1、認(rèn)真制定理論學(xué)習(xí)計劃和安排。以黨課和黨員學(xué)習(xí)日等為載體，抓好黨的黨的群眾路線等理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)活動不斷引向深入。不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，拓展知識面，進(jìn)一步增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。
2、深入開展黨員干部隊伍的教育培訓(xùn)。扎實開展農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作，進(jìn)一步提高農(nóng)村黨員干部教育培訓(xùn)工作的質(zhì)量和水平。
3、大力加強(qiáng)公民思想道德和理想信念教育。深入開展愛國主義、集體主義、社會主義和新時期艱苦創(chuàng)業(yè)精神的教育。按照《公民道德建設(shè)實施綱要》的要求開展公民道德教育，切實加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德建設(shè)。
三、
不斷增強(qiáng)基層組織建設(shè)活力。
1、深入開展學(xué)習(xí)實踐黨的群眾路線活動，鞏固和發(fā)展保持_員先進(jìn)性教育活動成果。著力解決影響和制約農(nóng)村科學(xué)發(fā)展的突出問題以及黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，進(jìn)一步把黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動各支部又好又快發(fā)展的強(qiáng)大力量。
2、大力實施“亮點”工程。在。
總結(jié)。
以往黨建工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大創(chuàng)特色力度，立足實際，培育一批基層黨建工作“亮點”工程，不斷豐富內(nèi)涵，增強(qiáng)實效。
四、加強(qiáng)村級組織建設(shè)。
1、大力加強(qiáng)村級干部隊伍建設(shè)。堅持實行村干部年度目標(biāo)考核制度，做到責(zé)任、考評、獎懲三落實，加強(qiáng)對村干部的監(jiān)督及約束。制定村級干部培訓(xùn)計劃，健全培訓(xùn)制度，加強(qiáng)村級干部的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)村干部隊伍的生機(jī)和活力。
2、完善落實村級組織各項工作制度。以抓好村務(wù)公開民主管理為關(guān)鍵，開展“村務(wù)公開民主管理示范”創(chuàng)建活動，不斷完善規(guī)范村務(wù)決策、村財鄉(xiāng)管工作，建立健全村級組織各項議事規(guī)則和村規(guī)民約，進(jìn)一步理順黨支部和村委會關(guān)系，著力構(gòu)建村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的充滿活力的村民自治機(jī)制。
五、大力加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。
做好新形勢下的發(fā)展黨員工作。認(rèn)真落實發(fā)展黨員工作規(guī)劃，科學(xué)制定年度計劃，切實加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的宏觀領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。加大在優(yōu)秀青年農(nóng)民、退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、致富能手中發(fā)展黨員力度，確保20__年培養(yǎng)1名預(yù)備黨員和3名以上的入黨積極分子。
一、指導(dǎo)思想。
以黨的十x大、十x屆x中全會精神為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)管理有序、文明祥和的新農(nóng)村為目的，以強(qiáng)化功能、服務(wù)群眾為重點，以村黨支部建設(shè)為核心，以創(chuàng)新黨建工作機(jī)制、組織形式和活動方式為動力，堅持強(qiáng)化基礎(chǔ)、突出特色、開拓創(chuàng)新、注重實效的原則，努力構(gòu)建資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、條塊結(jié)合、共駐共建的肖排村黨建工作新格局。
20__年重點工作是要調(diào)動和發(fā)揮好黨員的積極性，根據(jù)黨員的文化程度、辦事能力、特長、身體狀況等特點成立志愿者隊伍，使其發(fā)揮作用。進(jìn)一步使肖排村黨支部整體素質(zhì)有明顯提高，我村黨組織建設(shè)和黨員管理有明顯加強(qiáng)，思想、文化建設(shè)和黨的群眾工作有明顯改進(jìn)，促進(jìn)村級各項工作邁上新臺階。
圍繞這一總體目標(biāo)，今年著重做好四個方面的工作。
（一）切實加強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)。
抓領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)和思想認(rèn)識，要看清發(fā)展的形式，轉(zhuǎn)變思路，創(chuàng)新觀念，要求干部樹立責(zé)任意識，廉潔自律，村支兩委在思想上要有責(zé)任感和緊迫感，要勤于學(xué)習(xí)，務(wù)實工作，努力打造一支有凝聚力、團(tuán)結(jié)力、拼搏精神的工作團(tuán)隊，為建設(shè)“品質(zhì)肖排、效益肖排、活力肖排”提供堡壘作用。
（二）扎實有效地抓好支部黨員的教育管理。
嚴(yán)格黨的組織生活制度。認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員三務(wù)積分管理等制度，通過網(wǎng)絡(luò)平臺，利用紅星視頻，定期組織黨員參加學(xué)習(xí)，開展集體活動，對黨員進(jìn)行經(jīng)常性的黨員意識和黨的方針政策、反腐倡廉教育，開展批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)，做好發(fā)展黨員工作，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)，做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。健全完善相關(guān)簿、冊、記錄，整理資料檔案，規(guī)范黨員教育管理工作，推進(jìn)黨組織建設(shè)。
（三）進(jìn)一步建立健全肖排村黨支部工作機(jī)制。
1、建立黨建工作聯(lián)席會議制度。村級黨建工作聯(lián)席會議每季度召開一次，分析形勢任務(wù)，安排部署工作，協(xié)調(diào)支部內(nèi)各種力量和各方面關(guān)系，深入開展黨建工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社會治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞、文體活動聯(lián)誼等共駐共建活動。
2、健全黨組織工作運行機(jī)制。進(jìn)一步明確黨支部的工作重心和村委會的功能定位，建立黨支部領(lǐng)導(dǎo)、負(fù)責(zé)、村委協(xié)同、居民參與的工作機(jī)制，發(fā)揮好黨支部在農(nóng)村建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
3、健全村級居民自治機(jī)制。建立健全村民代表會議制度，完善村級居民自治組織，實現(xiàn)居民群眾自我管理、自我教育、自我服務(wù)。我黨支部要支持和保障村民自治組織依照法律和章程履行職責(zé)，居民自治組織要自覺接受黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。
（四）不斷強(qiáng)化農(nóng)村服務(wù)功能。
1、健全完善服務(wù)體系。根據(jù)黨員的多種類型，建立黨員服務(wù)中心，使黨員的先鋒模范作用深入到村級精神文明建設(shè)的具體活動中，深入到化解村各類矛盾的具體過程中，深入到居民群眾自治管理的具體實踐中，形成以村黨員教育平臺為陣地、以黨員為主體、以黨員聯(lián)系困難戶為紐帶、以為民辦實事為抓手的黨建“四位一體”工作模式，設(shè)立關(guān)愛幫困崗、治安巡邏崗等崗位，切實增強(qiáng)黨員的服務(wù)意識，引導(dǎo)黨員在建設(shè)和諧農(nóng)村的進(jìn)程中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，始終保持先進(jìn)性。
2、全面推進(jìn)農(nóng)村各項事業(yè)。黨支部要組織居民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動，大力倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，提高村民群眾的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，增強(qiáng)村民對村的認(rèn)同感、歸屬感。
3、關(guān)注民生，落實黨的惠民政策。黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員要細(xì)致了解民情，對特困戶經(jīng)常關(guān)心，并上門慰問，積極進(jìn)行宣傳和實施醫(yī)療救助。支部利用“愛心基金會”籌集的資金，繼續(xù)做好服務(wù)社區(qū)重病困難黨員，開展送溫暖工作。成立“溫馨港灣”服務(wù)隊，以關(guān)愛殘疾人、困難弱勢群體，建立起長效的服務(wù)機(jī)制，為他們提供力所能及的幫助，使他們充分感受到黨的關(guān)愛。
4、及時總結(jié)經(jīng)驗，促進(jìn)工作創(chuàng)新。認(rèn)真研究黨建工作面臨的新情況新問題，積極探索新形勢下黨建工作的規(guī)律，不斷增強(qiáng)工作的主動性和預(yù)見性。根據(jù)創(chuàng)建黨建工作樹品牌特色要求，認(rèn)真思考，不斷創(chuàng)新工作思路，打造學(xué)習(xí)型、干部型組織。
一、強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)。
1、完善黨教陣地建設(shè)，達(dá)到八有標(biāo)準(zhǔn)，即有完整的辦公場所，有合格的標(biāo)志牌，有完整的黨教活動室，有電教設(shè)備，有完整的規(guī)章制度，有規(guī)范的檔案，有村務(wù)公開欄，有黨報黨刊。
2、充分利用遠(yuǎn)程教育點，搞好黨員電教工作，電教設(shè)備管理好，做到定點存放，專人管理，有完整的遠(yuǎn)程教育組織、制度和收看活動記錄。
二、黨支部活動規(guī)范化。
1、支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮好，支部工作要有新創(chuàng)意和新舉措，村兩委班子配合的好，及時通報情況，交換意見，做到和諧共事。
2、利用“三會一課”制度，搞好黨員教育工作，保證全體黨員參與與決策、管理，監(jiān)督權(quán)力的發(fā)揮，努力做到黨員活動參與率在60%以上。每月召開一次支委會，每季度召開一次支部黨員大會，每半年進(jìn)行一次民主生活會，研究一次發(fā)展新黨員工作，年末召開一次總結(jié)評比會。
3、搞好新黨員發(fā)展工作，按照新黨員發(fā)展要求，確定發(fā)展目標(biāo)及培養(yǎng)人在黨員大會上進(jìn)行公開確定，認(rèn)真做好新黨員發(fā)展公示制有關(guān)要求。
4、認(rèn)真做好黨費收繳工作，做到表冊齊全，及時足額按時價收繳上交。
5、做好黨員培訓(xùn)工作，做到有計劃有內(nèi)容，年內(nèi)組織黨員學(xué)習(xí)不少于6天，農(nóng)民科技培訓(xùn)不少于5天，有教材，有學(xué)習(xí)記錄。
6、認(rèn)真做好黨員民主評議工作，年末將評議黨員的結(jié)果進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督。
7、流動黨員的管理，建立流動黨員臺帳，制定室外黨員管理制度，發(fā)放外出黨員活動證。
8、制定切實可行的村民增收目標(biāo)，并按照規(guī)定完成，實現(xiàn)年內(nèi)人均純收入6000元以上的目標(biāo)。
9、積極開展無職黨員設(shè)崗爭星活動，充分調(diào)動全體黨員在兩個文明建設(shè)中的積極性。
三、宣傳思想教育工作。
1、定期組織黨員、群眾代表，開展科普知識、市場經(jīng)濟(jì)理論學(xué)習(xí)、討論活動。
2、利用農(nóng)閑時間集中培訓(xùn)黨員，后備干部、入黨積極分子，培訓(xùn)率要達(dá)到95%以上。
3、兩委班子成員要抓好理論學(xué)習(xí)，力爭全年集中學(xué)習(xí)不少于12次。
4、抓好通訊稿件上報工作和理論成果轉(zhuǎn)化材料。
四、精神文明建設(shè)。
1、開展《公民道德建設(shè)實施綱要》宣傳活動，開展文明小康戶評比活動。
2、利用重大節(jié)目開展文體活動，做到活動內(nèi)容豐富，參加人數(shù)多。
3、建立愛國主義教育基地，進(jìn)行愛國主義教育。
4、積極參加“文明單位建設(shè)”競賽活動。
五、黨風(fēng)廉政建設(shè)。
1、有領(lǐng)導(dǎo)組織，每半年召開一次民主生活會。
2、黨風(fēng)廉政建設(shè)要有活動記錄，黨務(wù)村務(wù)要及時公開透明。
3、做好村民的信訪接待工作，對解決不了的來訪要及時上報。
4、杜絕公款吃喝風(fēng)，無財務(wù)混亂現(xiàn)象發(fā)生。
六、兵、青、婦工作。
1、積極完成一年一度的征兵工作和民兵整組工作。
2、積極開展和諧家庭競賽活動，樹立本村的“雙學(xué)雙比女能人”典型。
3、全年舉辦科技培訓(xùn)班三期以上，及時向上級傳遞信息。
4、認(rèn)真開展青年建功立業(yè)教育活動，進(jìn)行遠(yuǎn)大理想信念教育。
5、在青年中開展“送溫暖、獻(xiàn)愛心、做奉獻(xiàn)”活動。
文不加點，不刊之文！
年度工作計劃實施材料篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，我們認(rèn)真貫徹落實中央和省市委的決策部署，把實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作為新時代“三農(nóng)”工作的總抓手，深入調(diào)研，理清思路，突出重點，狠抓落實，扎實推進(jìn)鄉(xiāng)村振興開局起步。
一是提高站位扎實部署。組織各級干部深入學(xué)習(xí)、深刻理解實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的新要求，從戰(zhàn)略的高度精準(zhǔn)把握中央精神、統(tǒng)一思想認(rèn)識?？h委成立領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真落實省市實施意見，緊扣“20字”總要求和“五個振興”總部署，研究制定《全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施意見》，啟動編制相關(guān)規(guī)劃方案，動員區(qū)鄉(xiāng)村三級聯(lián)動發(fā)力，推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略深入實施。
二是夯實產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)。把戈壁生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)作為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展重點和關(guān)鍵，投資5.4億元，新規(guī)劃建設(shè)×、×2個萬畝戈壁農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，改擴(kuò)建×、×2個戈壁農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園，新增戈壁溫室1萬畝。以戈壁生態(tài)農(nóng)業(yè)為引領(lǐng)，持續(xù)推動蔬菜、制種、養(yǎng)殖三大產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大、提質(zhì)增資，為產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、促進(jìn)農(nóng)民增收奠定了良好基礎(chǔ)。
三是推進(jìn)環(huán)境綜合整治。圍繞“三治三改三化三轉(zhuǎn)”目標(biāo)，突出“三沿一部”重點區(qū)域，整治提升高速、高鐵、×等重點路段沿線居民點66個，改造居民點540個。新建改建農(nóng)村道路230公里，完成人工造林8700畝，農(nóng)村“三改”示范戶1萬戶，建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)污水處理系統(tǒng)33套，配套×個村的環(huán)衛(wèi)保潔經(jīng)費，村組道路及居民點道路硬化率達(dá)到100%。
四是提升鄉(xiāng)村文明水平。加強(qiáng)農(nóng)村思想道德和公共文化建設(shè)，新建鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級文化活動中心5個、組文化室100個，累計建成鄉(xiāng)村文體活動陣地553個。創(chuàng)新文化活動內(nèi)容，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精心舉辦桃花節(jié)、杏花節(jié)、西瓜節(jié)、辣椒節(jié)等農(nóng)民文化藝術(shù)節(jié)會活動30余場次，實現(xiàn)農(nóng)民業(yè)余生活有處可去，文化需求有處可得，有效掃除了農(nóng)村歪風(fēng)邪氣，樹立了良好文明鄉(xiāng)風(fēng)。
五是推動鄉(xiāng)村治理創(chuàng)新。建立區(qū)鄉(xiāng)村三級綜治中心，完善“兩長四員”網(wǎng)格化管理，規(guī)范“一辦四室一中心”運行，形成了綜合施策、便民高效的鄉(xiāng)村治理新機(jī)制。建成×好人館，評選表彰“十佳農(nóng)民”“最美家庭”“五星級文明戶”，開展高價彩禮等陳規(guī)陋習(xí)整治，有效發(fā)揮了道德教化作用。深入開展“掃黑除惡”專項斗爭，加強(qiáng)農(nóng)村社會治安管控，維護(hù)了鄉(xiāng)村和諧穩(wěn)定。
六是增強(qiáng)引領(lǐng)發(fā)展能力。對17個集體經(jīng)濟(jì)空殼村、薄弱村開展了“整體清零”行動，為7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配建了為民服務(wù)中心和干部周轉(zhuǎn)房，新改擴(kuò)建11個偏遠(yuǎn)村黨群活動陣地，新建農(nóng)村人才實訓(xùn)基地4個，各村全部建立了新時代農(nóng)民講習(xí)所。深入推進(jìn)“三鏈建設(shè)”先鋒富民工程，實施8個村級集體經(jīng)濟(jì)壯大項目，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員模范帶頭作用得到有效發(fā)揮。
通過探索實踐，我們認(rèn)真審視縣委發(fā)展現(xiàn)狀，深感發(fā)展不平衡不充分的問題在農(nóng)村尤為突出，鄉(xiāng)村振興難度大問題多，特別是農(nóng)民適應(yīng)市場競爭的能力不足，農(nóng)村空心化、農(nóng)戶空巢化、農(nóng)業(yè)勞動力老齡化問題加劇，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和民生領(lǐng)域欠賬大，基層黨組織引領(lǐng)發(fā)展能力還不夠強(qiáng)，“三農(nóng)”領(lǐng)域改革任務(wù)依然艱巨。結(jié)合“大調(diào)研大討論”活動，×進(jìn)一步深入思考，堅持問題導(dǎo)向，聚焦“五個振興”，圍繞興產(chǎn)業(yè)、補(bǔ)短板、抓改革、優(yōu)環(huán)境、強(qiáng)機(jī)制，加快推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃落地見效，促進(jìn)農(nóng)業(yè)全面升級、農(nóng)村全面進(jìn)步、農(nóng)民全面發(fā)展。
一是科學(xué)制定規(guī)劃，引領(lǐng)全區(qū)鄉(xiāng)村有序振興。堅持規(guī)劃引領(lǐng)，全面開展鄉(xiāng)村振興基礎(chǔ)普查，盡快審定全區(qū)鄉(xiāng)村振興五年規(guī)劃和專項規(guī)劃，分行業(yè)分領(lǐng)域確定目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化實化工作重點、重大工程、重大行動和政策措施，制定鄉(xiāng)村振興的策劃書、項目表、施工圖。加強(qiáng)各類規(guī)劃的統(tǒng)籌管理和系統(tǒng)銜接，形成城鄉(xiāng)融合、區(qū)域一體、多規(guī)合一的規(guī)劃體系。集中財力物力，精心打造一批示范點，探索總結(jié)可復(fù)制、可借鑒、可推廣的鄉(xiāng)村振興發(fā)展路徑和經(jīng)驗，以點帶面，示范引領(lǐng)，推動全區(qū)鄉(xiāng)村有序振興。
二是推動產(chǎn)業(yè)振興，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。把產(chǎn)業(yè)振興作為物質(zhì)基礎(chǔ)，著力構(gòu)建現(xiàn)代鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)體系，以三大產(chǎn)業(yè)推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。以戈壁生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)為重點，加大招商引資力度，加強(qiáng)與山東水發(fā)、陜西海升和敦煌種業(yè)等企業(yè)對接，明年在提質(zhì)增效的基礎(chǔ)上繼續(xù)擴(kuò)大戈壁溫室規(guī)模，帶動蔬菜面積達(dá)到22萬畝。以現(xiàn)代種業(yè)博覽會為牽引，擴(kuò)大蔬菜、花卉等高效制種面積，建成國家級“五化”制種基地8萬畝，制種面積穩(wěn)定在30萬畝。推進(jìn)畜禽養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)模化發(fā)展，新改建標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖場20個，畜禽飼養(yǎng)總量保持在800萬頭只以上。抓好中以（酒泉）綠色生態(tài)產(chǎn)業(yè)園、佛慈生態(tài)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、蔬菜種子產(chǎn)業(yè)園、巨龍高原夏菜融合發(fā)展等項目，引進(jìn)3-5個農(nóng)產(chǎn)品精深加工、冷鏈物流龍頭企業(yè)，創(chuàng)建省級龍頭企業(yè)18家，農(nóng)產(chǎn)品加工流通企業(yè)達(dá)到200家。加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、科技園、創(chuàng)業(yè)園和田園綜合體等“三園一體”建設(shè)，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，推動農(nóng)業(yè)鏈條向二三產(chǎn)業(yè)延伸。
新創(chuàng)建區(qū)級以上專業(yè)合作社20個，培育家庭農(nóng)場10個，力爭用3-5年時間，實現(xiàn)農(nóng)民合作社村級全覆蓋，90%以上的農(nóng)民參加合作社。
改造農(nóng)村危舊房300戶，新建區(qū)級以上美麗鄉(xiāng)村示范村9個。完善環(huán)衛(wèi)保潔長效機(jī)制，實行農(nóng)村垃圾、生活糞污集中收集處理，提升農(nóng)村環(huán)境治理能力。實施洪水河水庫、節(jié)水灌溉、農(nóng)村道路和文化、衛(wèi)生惠民工程等重點項目，推動公共服務(wù)向農(nóng)村延伸、社會事業(yè)向農(nóng)村覆蓋、公益設(shè)施共建共享。
五是推動文化振興，加快建設(shè)現(xiàn)代鄉(xiāng)村文明。把文化振興作為精神基礎(chǔ)，鑄牢鄉(xiāng)風(fēng)文明這個靈魂，以社會主義核心價值觀為引領(lǐng)，培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng)、淳樸民風(fēng)，提振精氣神、增強(qiáng)凝聚力。放大“縣委好人”品牌效應(yīng)，深入開展文明村鎮(zhèn)、文明家庭、道德模范、脫貧頭雁等精神文明創(chuàng)建活動和隴原鄉(xiāng)村文明行動，新培育3-4個省級農(nóng)村精神文明建設(shè)示范點。新建組文化室100個、村級文化大院5個，扎實開展“三下鄉(xiāng)”等文化惠民活動，豐富農(nóng)民精神文化生活，推動形成健康向上的文明鄉(xiāng)風(fēng)。
六是推動組織振興，鞏固黨的農(nóng)村執(zhí)政基礎(chǔ)。把組織振興作為保障條件，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨支部工作條例》，以點帶面抓好基層黨建“百點示范”工程，推進(jìn)村黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，建強(qiáng)鄉(xiāng)村振興的“主心骨”。加強(qiáng)村級黨組織隊伍建設(shè)，結(jié)合村級“兩委”換屆，選優(yōu)配強(qiáng)村“兩委”班子，堅決整頓軟弱渙散村黨組織，發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。完善農(nóng)村“一核多元”組織構(gòu)架，推動村黨組織書記兼任各類經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人，鼓勵村黨組織書記領(lǐng)辦、創(chuàng)辦企業(yè)，不斷發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)村黨組織的凝聚力和號召力。
年度工作計劃實施材料篇十三
本學(xué)期，我有幸被推薦參加楚雄州小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室的學(xué)員，與很多的其他學(xué)的學(xué)校的老師共同研究有關(guān)小學(xué)數(shù)學(xué)有效課堂的教學(xué)，感到無比興奮，這學(xué)期我將繼續(xù)以“名師工作室”為平臺，積極進(jìn)行課題的研討交流，學(xué)習(xí)名師和工作室其他成員的先進(jìn)的教科研思想理念。嚴(yán)格要求自己，刻苦自律，按時完成研修任務(wù)，提高科研意識和研究能力。抓住與名師交流的機(jī)會，在實踐中積極探索、積累、突破、更新，爭取成為一名真正意義上的名師。
一、指導(dǎo)思想。
嚴(yán)格執(zhí)行楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)“名師工作室”的管理規(guī)定，以人為本，遵循名師成長的規(guī)律，突出針對性、實效性、實踐性和先進(jìn)性，按照理論與實踐相結(jié)合、自主與交流相結(jié)合、學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合、反思與提升相結(jié)合的原則，在觀察體驗、學(xué)習(xí)思考、參與研究、實踐總結(jié)的反復(fù)過程中，把先進(jìn)的教育理念、獨特的教學(xué)風(fēng)格、精妙的教學(xué)技巧、靈活的教學(xué)方法，滲透和輻射到工作室成員、學(xué)員的教學(xué)中，讓名師工作室真正起到培養(yǎng)名師基地的作用，成為人才成長的前沿陣地。
二、個人發(fā)展目標(biāo)。
1.虛心向名師學(xué)習(xí)，在工作室與其他學(xué)員合作交流，共同成長；遵守工作室管理制度；做好各種研修記錄，提交研修總結(jié)。
3.不斷鉆研教育教學(xué)理論。每年征訂一本教育教學(xué)理論書籍，一年內(nèi)至少要讀兩本教育著作，并認(rèn)真記好學(xué)習(xí)筆記，奠定理論基礎(chǔ)。
4.積極參與工作室課題，積極參加各級、各類教學(xué)業(yè)務(wù)方面的競賽，努力取得好成績。每學(xué)年至少要撰寫1篇論文或教學(xué)設(shè)計，并積極向校級、市級以上刊物投稿。
5.深入課堂多聽其他老師們的課，觀看數(shù)學(xué)名師的教學(xué)視頻，多聆聽專家講座報告，以此拓寬視野、提升素養(yǎng)。
三、學(xué)期主要研究內(nèi)容。
1.深入研究自己所教的新課標(biāo)小學(xué)數(shù)學(xué)教材，研究其編排體系特點、內(nèi)容、方法等，能博才眾長，正確把握教材的意圖，提高自己的課改水平。
2.了解小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)的新成果與新視點，明確數(shù)學(xué)改革的方向，自覺更新知識結(jié)構(gòu)，改革課堂教學(xué)模式，靈活教學(xué)方法，建立新型師生關(guān)系，讓課堂更加生動活潑，全面、有效提高課堂教學(xué)效率。
3.積極主動與課標(biāo)對話、與教材對話、與同伴對話、與學(xué)生對話、與專家網(wǎng)友對話，以此排查問題、拓寬視野、提升素養(yǎng)。同時做到根據(jù)工作室的研究項目積極收集并上傳與研究內(nèi)容相關(guān)的教學(xué)資源。
四、本學(xué)年工作安排。
1.2013年10月。
（2）參加楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師參加工作室啟動儀式及首次教學(xué)研討活動。
（3）制定和討論李春琪工作室活動計劃。
（4）修訂和完善工作室活動計劃。
2.2013年11月。
（1）召開學(xué)員會議，明確各自的職責(zé)、任務(wù)、及近期、中期和遠(yuǎn)期目標(biāo)；
（2）組織工作室學(xué)員互相聽課、說課、評課。
3.2013年12月。
（1）組織工作室學(xué)員觀看全國數(shù)學(xué)課賽教學(xué)錄像。
（2）工作室成員李春琪作一次教育教學(xué)專題講座。
4.2014年1月。
工作室成員、學(xué)員進(jìn)行自我總結(jié)，找出優(yōu)點和不足，再學(xué)習(xí)、再實踐。
5.2014年2月。
工作室成員、學(xué)員利用假期進(jìn)行學(xué)習(xí)，參加上級安排的相關(guān)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，自己閱讀教育專著。要求至少讀完《第56號教室的奇跡》、《給教師的建議》兩本專著。
6.2014年3月。
開展青年教師的課堂教學(xué)及教學(xué)基本功競賽，所有學(xué)員參加此項競賽活動。
7.2014年4月。
組織學(xué)員參加楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室安排的集中活動。
8.2014年5月。
各學(xué)員上報自己取得的階段性成果，由李春琪進(jìn)行匯總上報楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室。
9.2014年6月。
（1）組織學(xué)員參加楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室安排的集中活動。
（2）召開名師工作室學(xué)員會，暢談投身工作室的收獲與感悟。
10.2014年7月。
（1）組織工作室學(xué)員參加楚雄州省級小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室安排的集中活動。
（2）自我總結(jié)、反思、提高。
年度工作計劃實施材料篇十四
一、本班情況分析：
我班共有幼兒35人。其中男孩19人，女孩16人，通過在大二班一年的相處，師生相處非常融洽，孩子懷著自豪的心情升入了幼小銜接班，從他們的表現(xiàn)可以看出，他們非常向往學(xué)校的學(xué)習(xí)生活。孩子的自豪感、榮譽(yù)感、自信心以及自尊心越來越強(qiáng)，思維也很活躍，對幼小銜接班生活充滿憧憬。他們性格開朗、活潑、富有個性，對于別人對自己的評價表現(xiàn)得非常敏感，希望成為同伴中的佼佼者。同時，在平時生活中還有很多地方需要我們的指導(dǎo)。
二，安全。
我們高度重視安全工作，隨時將孩子組織在老師的視線范圍內(nèi)，遵循“安全無小事”的原則，積極妥當(dāng)?shù)奶幚砩钪谐霈F(xiàn)的每一次小意外，同時對孩子進(jìn)行必要的安全知識教育，讓孩子建立自我保護(hù)意識，懂得在任何時候都學(xué)會保護(hù)自己和同伴的安全，避免事故的發(fā)生。
三、服務(wù)工作。
在服務(wù)方面，一向粗心的我，經(jīng)過努力和改進(jìn)，已不斷有所進(jìn)步，孩子來的時候我會一摸二看三檢查，每天為幼兒增脫衣物，中午的時候為幼兒蓋被子，起床之后也會一摸二看三檢查，放學(xué)會為幼兒整理衣服，爭取做到讓家長滿意，讓家長放心。
四、衛(wèi)生工作。
本學(xué)學(xué)期我班更加注重幼兒的身體健康，嚴(yán)格按照我園的衛(wèi)生消毒制度做好常規(guī)工作，衛(wèi)生程序規(guī)范化、細(xì)致化;加強(qiáng)幼兒體能活動，增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)，加強(qiáng)班級、餐具消毒工作，杜絕流行病的發(fā)生;每天做好晨午檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決;并培養(yǎng)幼兒良好的生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣，幫助幾個進(jìn)餐慢的幼兒改變不良的飲食習(xí)慣，放學(xué)前為幼兒做好整理工作，做到讓孩子高興家長滿意。
五、教學(xué)工作。
本學(xué)期除了讓幼兒愉快接受課本知識以外，還加強(qiáng)了幼兒閱讀、寫字、講故事、計算、學(xué)拼音等各方面的培養(yǎng)，提前做好幼小銜接工作。為幼兒準(zhǔn)備了家庭作業(yè)本和課堂練習(xí)本，充分利用了早讀、餐前、離園前這段時間，組織幼兒閱讀、識字、復(fù)習(xí)、做練習(xí)題;每次新知識講解過后，都積極鼓勵孩子大膽的展示自己;每周定時開展繪畫、手工活動，并及時張貼展評，讓孩子在快樂的學(xué)習(xí)中尋找信心和愛好，建立榮譽(yù)感。
六、家園聯(lián)系。
本學(xué)期更加注重了和家長的溝通，通過家家長作業(yè)的填寫和多次電訪，及時全面地了解每位幼兒的思想變化，并給予及時的建議和意見，更多地組織了豐富多樣的家園聯(lián)誼活動，讓家長參與到活動中來，如：觀摩課、秋季運動會，英語節(jié)親子聯(lián)歡會等。家長對班級工作支持度高，能積極參與園里、班級的各項活動，主動和老師交流，探討孩子在生活中遇到的一些實際問題，真正起到了互動效果。
年度工作計劃實施材料篇十五
為扎實推進(jìn)我村黨支部各項工作，全面完成上級黨委、政府下達(dá)的各項工作任務(wù)，日前，賈莊黨支部制訂了2022年支部工作計劃，對新年度我村黨支部工作進(jìn)行總體部署，并將該計劃提交了村黨支部委員會、支部大會討論通過。計劃具體內(nèi)容如下:。
一、工作目標(biāo)。
1、以學(xué)習(xí)黨的十九大精神為重點，加強(qiáng)全體黨員干部政治學(xué)習(xí)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
2、加強(qiáng)黨員自身教育，配合辦事處黨工委開展主題活動，大力加強(qiáng)黨員道德建設(shè)。
3、建立入黨積極分子學(xué)習(xí)小組，加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)考查和新黨員發(fā)展工作。
4、積極配合、協(xié)助上級各部門、村委會認(rèn)真做好我村各項工作及重大事務(wù)組織指導(dǎo)工作。
5、以強(qiáng)化隊伍素質(zhì)為核心，加強(qiáng)黨建思想工作，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，深化改革，為提升全村經(jīng)濟(jì)競爭力和綜合實力提供強(qiáng)有力保證，確保新農(nóng)村建設(shè)順利進(jìn)行，確保村民生活質(zhì)量的不斷攀升，確保全村工作目標(biāo)的實現(xiàn)。
二、工作措施。
（一）加強(qiáng)精神文明建設(shè)。
1、注重抓好思想理論建設(shè)，采取形式多樣的學(xué)習(xí)方式，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，努力從思想上、政治上與上級黨委保持高度一致。
2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高服務(wù)水平。引導(dǎo)黨員愛崗敬業(yè)，遵章守法，塑造良好的黨員形象，真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
3、加大法制宣傳工作力度，重點宣傳村民組織法、村民自治法。婦女權(quán)益保障法、人口與計劃生育法等內(nèi)容，提高黨員干部的法律素質(zhì)。
（二）加強(qiáng)思想教育。
1、逐步完善學(xué)習(xí)制度，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，學(xué)習(xí)筆記以及考勤檢查，確保黨員政治素質(zhì)的提高。
2、做好新黨員的發(fā)展和黨費的收繳工作。嚴(yán)格按照黨員發(fā)展程序，保質(zhì)保量地發(fā)展新黨員。計劃在2022年培養(yǎng)、考察2名發(fā)展對象，上、下半年各一名。
3、充分利用農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺，扎實開展黨員的電化教育工作。并根據(jù)我村的實際情況，有計劃地組織黨員干部外出參觀考察學(xué)習(xí)。
4、抓好本年度的黨員評議工作。
（三）加強(qiáng)組織建設(shè)。
1、抓好黨員隊伍建設(shè)。本著成熟一個、發(fā)展一個的原則，做好新黨員的發(fā)展工作，不斷增強(qiáng)支部的活力。
2、進(jìn)一步完善黨員管理、活動日和考評制度，充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢和黨員干部的帶頭作用，把黨支部建設(shè)成堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。
（四）加強(qiáng)制度建設(shè)。
1、健全明確的責(zé)任管理機(jī)制，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，堅持少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織的原則。
2、完善民主生活會制度。對黨內(nèi)重大問題，堅持集體討論決定，充分發(fā)揚(yáng)民主集中制，正確開展批評與自我批評。
3、推廣運用“4+2”工作法。結(jié)合本地實際，因地制宜，活學(xué)活用“4+2”工作法，解決具體事務(wù)，充分發(fā)揮該工作法在實際工作中的作用，我村發(fā)展難題。
4、堅持和完善黨內(nèi)生活制度，強(qiáng)化對黨員的管理教育和監(jiān)督，嚴(yán)肅組織紀(jì)律。
5、開展黨員設(shè)崗定責(zé)活動，為黨員發(fā)揮作用搭建舞臺。
三、其他工作安排。
1、關(guān)心年老黨員生活。對于年老黨員要不定期的去看望慰問，并給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助和身體檢查。
2、成立針對老黨員的慰問小組。慰問小組除了不定期的去看望老黨員，關(guān)心老黨員的生活，還要為因病亡故的老黨員舉行必要的追悼或告別儀式。
3、積極發(fā)揮我村委員會在管理中的橋梁作用，協(xié)助村搞好建設(shè)，推動我村居民組背街道路的維修、排水等工作的開展。
4、及時完成上級黨委下達(dá)的臨時性、突擊性任務(wù)。
年度工作計劃實施材料篇十六
想藥把保密工作做好，酒必須充分發(fā)揮保密工作的作用，并且要制定好保密工作計劃，以助于各項工作的順利的開展。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx年度保密工作實施計劃的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行《保密法》和《保密法實施辦法》以及一系列保密法律、法規(guī)，進(jìn)一步搞好我單位的保密工作，特制定20xx年保密工作計劃。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。
在保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組的組織下，帶領(lǐng)干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)保密法律、法規(guī)，中央、省、縣委關(guān)于保密工作的安排、意見等，對保密知識應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容要求干部職工熟練掌握。特別是對涉密人員重點加強(qiáng)教育，嚴(yán)格遵守保密守則，對黨和國家秘密事項做到守口如瓶。
二、建章建制，消除隱患。
為使保密工作做到有章可循，在原有各項制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，進(jìn)一步完善各項。
規(guī)章制度。
單位保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把失竊密事件消除在萌芽狀況。
三、大力宣傳保密法律法規(guī)。
按照全國保密法制宣傳教育工作會議精神，開展形式多樣的保密法制宣傳教育，認(rèn)真做好“四五”普法宣傳教育工作。為使廣大職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)熟練掌握保密法律法規(guī)，在適當(dāng)?shù)臅r候舉辦一次保密知識考試。
四、檢查評比。
為使保密工作做到有安排、有檢查，年底萬隆鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對單位保密工作進(jìn)行檢查，對保密工作做的好的部門和個人進(jìn)行表彰獎勵，對違反保密規(guī)定的人員進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育，對觸犯保密法律、法規(guī)的人員依照有關(guān)規(guī)定給予處理。
總之，20xx年的保密工作要緊緊圍繞本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作做好保密法律法規(guī)的宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工的保密意識，遵守各項保密規(guī)章制度，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展社會穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。
為不斷提高保密工作的科學(xué)化，切實發(fā)揮新時期保密工作“保建設(shè)、保發(fā)展”的職能作用，創(chuàng)造性地開展各項保密工作，全力完成各項保密工作任務(wù)，結(jié)合我局實際，制定本計劃。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，繼續(xù)完善保密制度建設(shè)。
1、高度重視保密工作隊伍建設(shè)。堅持做到保密工作機(jī)構(gòu)健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調(diào)整和補(bǔ)充，做好工作交接。提高全局干部職工的保密意識，自覺遵守《保密法》的各項規(guī)定，把保密工作同我局工作有機(jī)地結(jié)合起來，用保密知識指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，從而推動各項工作的有序開展，開創(chuàng)保密工作的新局面。
2、加緊完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓(xùn)、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實，抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié)，堵塞各種失泄密漏洞，進(jìn)一步完善我局各項規(guī)章制度和職責(zé)，建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員。
崗位職責(zé)。
充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
3、落實保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。充分認(rèn)識到新形勢下保密工作的重要性，進(jìn)一步落實領(lǐng)導(dǎo)干部的保密工作責(zé)任制，及時調(diào)整保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，繼續(xù)堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體管、辦公室組織負(fù)責(zé)日常工作，科室專人管的保密工作組織原則，有分工有協(xié)作，職責(zé)明確，把保密工作納入單位目標(biāo)考核內(nèi)容。
二、增強(qiáng)保密法制意識，廣泛開展保密法制宣傳教育工作。
1、在全局范圍內(nèi)開展保密法制宣傳教育。堅持以各科室、領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員為重點，充分利用中心學(xué)習(xí)組、民主生活會、座談會等形式，組織學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)知識和保密科技知識。切實抓好保密宣傳教育工作，充分發(fā)揮典型案例的教育警示作用，不斷提高廣大干部和涉密人員的保密意識，著力推進(jìn)保密宣傳教育制度化、規(guī)范化。
2、將保密教育納入本局日常政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)當(dāng)中。領(lǐng)導(dǎo)班子成員和保密干部要進(jìn)一步加強(qiáng)《保密法》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，組織單位涉密人員及分管領(lǐng)導(dǎo)參加保密業(yè)務(wù)主管部門舉辦的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和業(yè)余自學(xué)，要不斷提高政策理論水平，正確把握保密工作發(fā)展趨勢。要多形式組織開展宣講，使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進(jìn)和拓展，努力營造保密工作良好氛圍。
3、充分利用各種會議、宣傳櫥窗等形式開展保密教育，重點抓好領(lǐng)導(dǎo)干部、各科室重點涉密人員的保密教育，把保密工作理念普及到單位每一位職工，不斷增強(qiáng)保密意識、保密觀念和維護(hù)保密安全的自覺性。
三、認(rèn)真抓好保密日常管理及信息報送工作。
1、抓好秘密文件的管理。施行密件和重要文件登記制度，加強(qiáng)對密件的監(jiān)管，保證秘密載體不丟失。規(guī)范文件資料的運作程序，特別是涉密文件資料嚴(yán)格簽收制度，嚴(yán)格控制流向，實行專人保管，專柜保存，確保涉密資料、信息的安全。加強(qiáng)檔案管理，制定檔案保密制度。
2、抓好計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)防范和保密管理工作，加強(qiáng)監(jiān)管，存放有序，有效地防止網(wǎng)上泄密事件發(fā)生。規(guī)范網(wǎng)站信息公開審核工作，嚴(yán)格按照“誰提供、誰審核、誰負(fù)責(zé)”的原則，審核信息的保密性，加強(qiáng)對干部職工的保密宣傳教育，不斷推進(jìn)保密工作上新的臺階。
3、抓好《保密工作》雜志的征訂工作，及時將我局保密工作動態(tài)信息及時上報市保密委。繼續(xù)加大對保密工作的力度，不定期檢查，推動各項保密工作任務(wù)的落實。嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，嚴(yán)肅查處泄密事件，認(rèn)真自查，清除涉密隱患。
為了進(jìn)一步統(tǒng)一規(guī)范和認(rèn)識，強(qiáng)化管理，突出重點，完善措施，不斷提高保密工作的法制化、規(guī)范化水平，20xx年，我局將深入貫徹《中共中央關(guān)于加強(qiáng)新形勢下保密工作的決定》，按照文件要求，嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國國家保密法》及《中華人民共和國國家保密法實施辦法》，把保密工作做好，充分發(fā)揮保密工作的作用，讓保密工作能健康發(fā)展。特制定本計劃。
一、繼續(xù)加大組織領(lǐng)導(dǎo)力度。
重視保密工作的重要性，繼續(xù)把保密工作作為我局內(nèi)部的一件大事來抓。堅持保密工作目標(biāo)管理原則，按照目標(biāo)管理考核內(nèi)容進(jìn)行任務(wù)分解并且落到實處，按要求納入領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和干部考核內(nèi)容。認(rèn)真執(zhí)行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，堅持局長親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體管、辦公室組織實施，科室有人管理的保密工作組織原則，有分工有協(xié)作，盡其職責(zé)，同時，把保密工作納入科室目標(biāo)任務(wù)重要內(nèi)容，與其他目標(biāo)同布置、同落實、同檢查。充分發(fā)揮我局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用，加強(qiáng)保密工作的指導(dǎo)和管理檢查。
進(jìn)一步修訂完善我局保密工作各項規(guī)章制度。重點抓好保密宣傳教育、涉密人員培訓(xùn)、涉密信息發(fā)布審批、等項工作制度的健全和落實，抓好保密載體收發(fā)、登記、保管、清退、銷毀等環(huán)節(jié)，堵塞各種失泄密漏洞，進(jìn)一步完善我局各項規(guī)章制度和職責(zé)，建立健全檔案管理各項規(guī)章制度和涉密人員崗位職責(zé)，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部在保密工作中的重要作用。
作為保密工作單位，我局將認(rèn)真貫徹落實保密崗位制，把保密工作與涉及國家機(jī)密的各個環(huán)節(jié)相結(jié)合，不斷提高保密工作規(guī)范化管理水平。一是要嚴(yán)格文件收發(fā)、傳閱程度，認(rèn)真開展規(guī)范定密，做好國家秘密動態(tài)管理工作。三是要不斷完善保密制度，根據(jù)形勢發(fā)展需要和市保密局的新要求進(jìn)一步健全十項保密制度，并不定期地進(jìn)行嚴(yán)格檢查，從制度上保證保密工作的貫徹落實。四是要加強(qiáng)涉密載體管理，認(rèn)真做好涉密載體從制作到銷毀各個環(huán)節(jié)的保密管理工作。五是要強(qiáng)化涉密信息分級保護(hù)，增強(qiáng)保密技術(shù)防范能力。嚴(yán)格執(zhí)行上網(wǎng)信息審查制度和涉密信息分級制度，加強(qiáng)保密技術(shù)基礎(chǔ)性建設(shè)，采取切實可行的保密技術(shù)措施，對全局計算機(jī)的管理要嚴(yán)格管理，實行專人維護(hù)。
四、切實拓寬宣傳教育渠道。
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎(chǔ)性工作，也是一項長期而艱巨的任務(wù)。我局將在新的一年內(nèi)，高度重視并認(rèn)真抓好工作落實，增強(qiáng)針對性、注重實效性；要深入開展保密形勢教育、保密法制宣傳教育和保密技術(shù)支持教育；要大力開展群眾性宣傳教育，不斷提高我局干部職工保密觀念，增強(qiáng)保密意識，自覺履行保密職責(zé)和義務(wù)。一是要認(rèn)真宣傳貫徹《保密法》及《保密實施辦法》等法律法規(guī)，及時組織學(xué)習(xí)中央、省、市、縣有關(guān)保密工。
作文。
件和指示，特別是加強(qiáng)經(jīng)科檔案工作的保密教育；二是要利用《保密工作》雜志、宣傳資料及其他途徑擴(kuò)充保密工作的內(nèi)容，特別是針對新形勢下保密工作的具體情況，突出宣傳教育的重點；三是要積極探索宣傳教育的新形式，采取多種形式，多種措施，多種方法，特別是加強(qiáng)警示教育力度，繼續(xù)把保密教育列入領(lǐng)導(dǎo)干部中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，同時強(qiáng)化全局干部職工保密工作的宣傳教育。通過這些宣傳教育措施，努力力增強(qiáng)全體干部職工的保密意識和法制觀念。
五、強(qiáng)化重點工作保密管理。
今年，我局將在抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標(biāo)責(zé)任落實以外，著力抓好涉密人員的保密工作，以確保保密工作萬無一失。
(一)在審核文件、圖件時，嚴(yán)格對照保密等級對號入座確定秘級；認(rèn)真搞好文件、圖件收發(fā)、傳送和清退工作，對上級文件實行專人收發(fā)，嚴(yán)格上級文件特別是秘密以上文件、圖件的簽收、傳送制度，及時清收上級文件，避免丟失；對密碼電報按規(guī)定做好核對、移交和銷毀工作；對涉秘文件按要求做好立卷、歸檔等工作。
(二)辦公室要加強(qiáng)打印、復(fù)印文件資料的管理和監(jiān)督檢查。堅持對所進(jìn)打字文印人員實行崗前保密培訓(xùn)；對秘密及以上文件資料實行專人打印，并將微機(jī)內(nèi)存秘密級以上文件資料及時加密處理；上級秘密級文件不得對外復(fù)印，廢舊涉密載體實行定點銷毀。
(三)全局干部要繼續(xù)強(qiáng)化涉密計算機(jī)信息系統(tǒng)的保密管理，嚴(yán)格執(zhí)行涉密計算機(jī)信息系統(tǒng)集成建設(shè)和應(yīng)用中保密管理的有關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，按要求對涉密計算機(jī)信息系統(tǒng)實行分級管理和防護(hù)，加強(qiáng)涉密網(wǎng)絡(luò)和涉密介質(zhì)的保密管理。加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)管理，要堅持實行物理隔離，凡內(nèi)外網(wǎng)同機(jī)運行的都必須隔離，微機(jī)內(nèi)存秘密資料文件實行密碼管理，杜絕他人隨意調(diào)看；堅持上網(wǎng)信息審查審批制度，堅持“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”和誰上網(wǎng)誰負(fù)責(zé)的原則。
(四)要進(jìn)一步加強(qiáng)接待安全保密工作。嚴(yán)格加強(qiáng)對信息、資料、文件和領(lǐng)導(dǎo)干部日程安排等的保密工作，堅決杜絕失泄密事件發(fā)生。
20xx年，我局將繼續(xù)加大對保密工作的督查力度，推動各項保密工作任務(wù)的落實。嚴(yán)格執(zhí)行泄密報告制度，嚴(yán)肅查處泄密事件，認(rèn)真自查，清除涉密隱患。認(rèn)真做好全年保密工作的目標(biāo)考核，認(rèn)真完成好保密各項工作任務(wù)，切實增強(qiáng)本局職工的保密意識，及時消除泄密隱患，杜絕泄密事件發(fā)生。
為增強(qiáng)我局干部職工的保密觀念和保密防范意識，加強(qiáng)保密工作，以促使全局嚴(yán)格保密法律法規(guī)依法行政，根據(jù)xx市保密局《20xx年全市保密教育。
》(x保發(fā)[20xx]4號)的通知精神，制定本局保密法制宣傳教育計劃如下：
一、指導(dǎo)思想。
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)貫徹保密法及保密法實施條例為契機(jī)，大力加強(qiáng)保密教育培訓(xùn)，圍繞全體干部職工的保密教育，以“實用、管用”為考量，以提高干部、職工和涉密人員保密意識和防范能力為重點，突出保密形勢教育、保密法規(guī)教育和保密防范技能教育，認(rèn)真組織開展保密檢查，著力增強(qiáng)全局人員的保密意識，提高涉密人員保密防范技能。
二、保密宣傳教育任務(wù)。
按照市保密委《20xx年全市保密教育培訓(xùn)工作計劃》的通知要求，緊密圍繞全局的工作大局，組織開展全員的宣傳教育，以提高干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部、重點涉密人員的安全防范意識和保密法制觀念為主要內(nèi)容，增強(qiáng)遵守執(zhí)行保密法律法規(guī)的自覺性，真正做到知保密、懂保密、善保密，切實把保密規(guī)定轉(zhuǎn)化為政治要求、工作習(xí)慣和行為準(zhǔn)則。
三、保密宣傳教育內(nèi)容。
積極做好《保密法實施條例》出臺后的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹工作。在全體干部中組織學(xué)習(xí)《中華人民共和國保守秘密法》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》及保密工作業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。
1、抓好全體干部的保密教育，提升干部職工保密素質(zhì)。教育全局每名干部將保密知識作為公民道德建設(shè)的重要部分，使大家普遍形成保密的意識和保密法制觀念。
2、保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真做好保密法修訂后的宣傳工作，多形式組織開展宣講，普及工作，使保密宣傳教育向深度、廣度不斷推進(jìn)和拓展，努力營造保密工作良好氛圍。
3、加強(qiáng)保密法制宣傳教育。充分利用各種會議、網(wǎng)站等形式來加強(qiáng)保密法制宣傳教育，要把保密法律、法規(guī)知識納入法制教育內(nèi)容，增強(qiáng)干部職工的保密意識。
4、加強(qiáng)重點涉密人員的保密法制宣傳教育。結(jié)合我局實際情況對保密要害部位涉密崗位人員進(jìn)行重點保密法制教育和培訓(xùn)，提高他們的工作技能和保密防范水平;對專兼職保密工作人員，在積極參加本單位保密法制學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，要按照市保密局的要求和部署，有計劃地安排他們參加上級統(tǒng)一組織的保密法制教育和保密執(zhí)法資格、保密業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高他們依法管理保密事務(wù)的能力和水平。
5、進(jìn)一步強(qiáng)化和完善辦公計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的管理。加強(qiáng)涉密網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和管理。加強(qiáng)對各類涉密載體的管理，不僅要認(rèn)真管好涉密紙質(zhì)文件，而且要抓好涉密計算機(jī)、移動存儲介質(zhì)的使用管理。加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)信息發(fā)布的監(jiān)管，對信息發(fā)布嚴(yán)格審查、嚴(yán)格把關(guān)，做到“上網(wǎng)信息不涉密、涉密信息不上網(wǎng)”，嚴(yán)防國家秘密信息通過互聯(lián)網(wǎng)泄漏。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
我局保密宣傳教育工作由宋海濤同志全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)，局辦公室、信息中心具體組織實施。
xx市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督局。
20xx年xx月xx日。
年度工作計劃實施材料篇十七
本學(xué)期我校將認(rèn)真領(lǐng)會xx寄語要求，"以人為本，以德為先"，以"四好少年"為活動宗旨，狠抓養(yǎng)成教育，以體驗教育為基本途徑開展豐富多彩的實踐教育活動。
熱情服務(wù)、穩(wěn)抓常規(guī)、加強(qiáng)實踐、體驗為主、講求實效。
（一）深化紅領(lǐng)巾事業(yè)建設(shè)，鞏固少先隊基礎(chǔ)建設(shè)。
堅持在實踐中體驗，在實踐中鍛煉，在實踐中接受教育，努力推進(jìn)素質(zhì)教育。開展好少先隊傳統(tǒng)活動，促進(jìn)少先隊工作的發(fā)展和提高。
1、切實抓好大隊陣地建設(shè)，充分發(fā)揮少先隊員自主自動的主人翁精神，實行少先隊自主管理，努力組織好課外活動，豐富少年兒童的課余生活。
2、重點加強(qiáng)中隊建設(shè)，拓展少先隊教育陣地，鞏固少先隊板報、紅領(lǐng)巾櫥窗、隊角等宣傳教育陣地的作用：每月及時更換黑板報，規(guī)范班隊課，每月開展一次有儀式的中隊主題隊會，培養(yǎng)少先隊員關(guān)注少先隊組織的動向，積極的投入少先隊組織的各項活動中，并形成良好的組織歸屬感，從而使少先隊隊組織真正發(fā)揮少先隊的引領(lǐng)作用。
3、加強(qiáng)日常行為習(xí)慣、衛(wèi)生的檢查監(jiān)督，提高紅領(lǐng)巾值日質(zhì)量，嚴(yán)格執(zhí)行"四項評比"競賽，促進(jìn)我校行為禮儀、精神文明建設(shè)。
4、開展光榮升旗手評選活動。各中隊要積極推薦有特長、為校為班爭光的.隊員為"光榮升旗手"，讓全體隊員學(xué)有榜樣，干有目標(biāo)。
（二）抓好傳統(tǒng)活動，加強(qiáng)思想道德教育。
1、加強(qiáng)思想道德教育和行為習(xí)慣培養(yǎng)，繼續(xù)落實《公民道德實施綱要》，利用學(xué)校已有的紅領(lǐng)巾陣地分層次地進(jìn)行行為規(guī)范的教育和訓(xùn)練，充分發(fā)揮少先隊的自主教育功能。
2、繼續(xù)深入開展"向善、向上"活動，突出"向善"這一教育特色，做到人人都是"善德"小明星、小使者。
3、認(rèn)真做好身邊的"手拉手"活動，積極倡導(dǎo)開展"互幫互助"活動，重視勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)教育。
4、在隊員中間繼續(xù)深入開展"感恩""生命"這兩個主題教育活動。學(xué)會感恩、懂得珍惜生命是我們少先隊教育的主旋律。
（三）搞好校園文化藝術(shù)活動，豐富和活躍課余生活。
我校在本學(xué)期將進(jìn)一步強(qiáng)化少先隊組織教育，提高少先隊教育的文化氛圍，增強(qiáng)少先隊員的組織觀念和集體意識，組織全體少先隊員積極開展各種有意義的活動，充分發(fā)揮少先隊的德育主渠道作用和自我教育的功能。學(xué)校大隊部將組織各中隊充分利用重大節(jié)日、紀(jì)念日，如教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)、"10.13"建隊節(jié)等節(jié)日，有計劃地組織開展形式多樣的系列主題教育活動。各中隊也將積極開展班隊文化建設(shè)，形成自己中隊的特色。
1、總結(jié)隊員的暑假生活，進(jìn)行優(yōu)秀隊員表彰。
2、開展尊師感恩活動。
3、各中隊布置教室：出好新學(xué)期板報，布置好隊角。
4、組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《課堂常規(guī)》。
1、慶國慶及愛國主義教育。
2、重陽節(jié)開展"我為長輩送健康"體驗活動。
3、開展"我們自己的歌"活動，通過優(yōu)秀的少兒作品鼓舞和陶冶少年兒童的情操。
4、開展"我是向善小明星！"實踐體驗活動。
1、開展"和好書交朋友"體驗活動。
2、全校舉行寫字比賽。
3、"沐浴陽光、雨露，我們幸福成長！"生命教育主題活動。
1、舉行全校跳繩、踢毽比賽。
2、舉行交通安全知識講座。
3、開展"迎新年，賀新歲"元旦慶?；顒印?BR> 2、表彰優(yōu)秀少先隊員。
3、做好各中隊資料歸檔工作。
4、布置寒假生活。
年度工作計劃實施材料篇十八
在20xx年的工作中，采購部繼續(xù)按照銷售計劃和生產(chǎn)需要做好原材料和輔料采購工作。采購部要虛心向部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，全面提升個人素質(zhì)。要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神，增強(qiáng)責(zé)任意識，提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。為更好的完成xx年的工作，采購部制定以下工作計劃和目標(biāo)：
1、完成采購成本管理體系建設(shè)，推進(jìn)采購管理規(guī)范化、制度化。
依托企業(yè)現(xiàn)有的管理制度，通過整理和規(guī)范，將整個采購流程實行制度化。成本管理體系的建設(shè)符合公司實際情況，在不脫離實行基礎(chǔ)的情況下，進(jìn)行提升，將采購從面的`管理到點的管理，增加成本管理體系延伸性和覆蓋面，提高采購的性價比。
2、人員升級，業(yè)務(wù)提升，向數(shù)字化、表格化方向推進(jìn)。
按照采購流程，和企業(yè)調(diào)查需要，編制各類業(yè)務(wù)表格。以表格形式規(guī)范業(yè)務(wù)員的工作和行為，降低管理成本，提高業(yè)務(wù)人員的主動性和自覺性，同時提升業(yè)務(wù)能力和個人素質(zhì)。
3、完成輔料采購手冊編制工作。
輔料采購手冊，是輔料采購的基本知識、操作規(guī)程、注意事項和成熟經(jīng)驗，是規(guī)范操作的樣本。采購手冊能夠幫助新人迅速熟悉和掌握輔料采購，縮短摸索過程，降低業(yè)務(wù)人員培養(yǎng)時間和成本。
4、繼續(xù)分解、量化部門工作。
將每個員工工作分解，并量化到每個崗位，能夠合理分配工作任務(wù)、合理搭配崗位和人員，并剔除冗員。量化工作是績效考核的基礎(chǔ)，未來企業(yè)將推行績效考核，同工不同酬，同崗不同薪。
1、改進(jìn)信息采集方式，完善信息渠道。
年度工作計劃實施材料篇十九
為扎實深入開展201_年度扶貧工作，確保我局全面完成市委、市政府交辦的各項工作任務(wù)，確保結(jié)對幫扶干部、第一書記、駐村工作組成員認(rèn)真履職，特制定扶貧工作方案如下。
一、前鋒區(qū)觀閣鎮(zhèn)埝口村。
(一)梳理特困戶進(jìn)行重點幫扶。在多次走訪的基礎(chǔ)上確定重點幫扶特困戶，精心建立幫扶臺賬，明確了扶措施、責(zé)任人、落實時限等內(nèi)容。深化結(jié)親結(jié)對幫扶工作，全面走訪慰問82貧困戶，鞏固脫貧基礎(chǔ);要采取“精細(xì)工作法”，加大走訪力度，征求多方意見，根據(jù)實際情況再次確定一批人員進(jìn)行重點幫扶，確保沒有“返貧”情況出現(xiàn)。
(二)開展“紅盾金秋助學(xué)”工作。要繼續(xù)開展“紅盾金秋助學(xué)”工作。要在前期精準(zhǔn)摸排的基礎(chǔ)上，明確一批特困學(xué)生進(jìn)行持續(xù)性幫扶，確保沒有因貧失學(xué)的學(xué)生。
(三)發(fā)動社會力量參與扶貧。協(xié)調(diào)中脈科技公司等愛心企業(yè)參與扶貧工作，協(xié)調(diào)其為觀閣鎮(zhèn)學(xué)校捐贈電教設(shè)備。同時，積極宣傳動員，引導(dǎo)更多的愛心企業(yè)參與到“紅盾金秋助學(xué)”等活動中來。
(四)開展走訪慰問活動。繼續(xù)在兒童節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)慶，看望慰問留守兒童、留守老人，為他們送去黨委政府的關(guān)懷關(guān)心。
(五)開展政策宣傳、咨詢活動。
(六)結(jié)合職能開展幫扶活動。繼續(xù)開展“商標(biāo)進(jìn)村、產(chǎn)品進(jìn)城”活動，推介優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品走進(jìn)城區(qū)大型商場、超市，幫助解決銷售問題。同時，發(fā)動全局干部職工采取多種方式推薦產(chǎn)品，幫助其擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)影響力，助推該村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
二、武勝縣樂善鎮(zhèn)棕柿橋村。
(一)提供注冊登記服務(wù)。為養(yǎng)兔專業(yè)合作社在注冊登記等方面開辟綠色通道，幫助發(fā)展電商銷售等，推動其做大做強(qiáng)。幫助培育發(fā)展肉兔養(yǎng)殖下游產(chǎn)業(yè)，如肉兔深加工、打造以肉兔烹飪?yōu)檎信撇说霓r(nóng)家樂等，在農(nóng)家樂登記注冊方面予以支持。
(二)幫助發(fā)展創(chuàng)建品牌。引導(dǎo)肉兔業(yè)主樹立品牌意識，幫助其注冊商標(biāo)，適當(dāng)解決創(chuàng)牌費用。創(chuàng)建成功后，幫助進(jìn)行推廣，提升產(chǎn)品知名度，擴(kuò)大銷路，形成主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。
(三)開展“走基層”活動。為該村勞動力協(xié)調(diào)勞動技能培訓(xùn)，幫助聯(lián)系就業(yè)渠道，實現(xiàn)務(wù)工脫貧。會同牽頭部門開展重大節(jié)日慰問、金秋助學(xué)等活動，為村民謀實惠，加深群眾感情。
(四)積極爭取項目資金。會同牽頭部門積極爭取基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、文體設(shè)施購置、風(fēng)貌整治項目、農(nóng)村電力改造項目資金，力爭更多幫扶資金投入。
三、岳池縣北城鄉(xiāng)高木橋村。
(一)扶持農(nóng)民專業(yè)合作社。為高木橋農(nóng)機(jī)專業(yè)合作社提供注冊、商標(biāo)、業(yè)務(wù)信息等方面支持，幫助合作社做大做強(qiáng)。
(二)開展登記服務(wù)。為高木橋村業(yè)主提供注冊登記、商標(biāo)注冊、銷售渠道等方面的支持。
(三)開展消費_服務(wù)。建立消費_點，宣傳消費_知識以及識假辯假知識，增強(qiáng)_意識和能力。
(四)提供就業(yè)信息。為有用工需求的企業(yè)和務(wù)工能力的貧困戶搭建對接平臺，讓貧困戶通過務(wù)工獲得穩(wěn)定收入。
四、明確職責(zé)。
(一)局黨組。統(tǒng)籌安排全局精準(zhǔn)扶貧結(jié)親結(jié)對幫扶工作;開展全局性幫扶活動;協(xié)調(diào)解決“第一書記”、“駐村工作組”成員及結(jié)親結(jié)對幫扶人員無法解決的重大事項;督促相關(guān)主體認(rèn)真落實幫扶措施;其他相關(guān)工作。
(二)“第一書記”及“駐村工作組”成員。要加強(qiáng)與各區(qū)市縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調(diào)溝通，在當(dāng)?shù)攸h委政府統(tǒng)一指揮、調(diào)度下開展各項工作，不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強(qiáng)基層黨建，加強(qiáng)文化建設(shè)，發(fā)展產(chǎn)業(yè)，確保各村順利脫貧。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實局內(nèi)重大幫扶措施等。
(三)幫扶干部。各幫扶干部是結(jié)親結(jié)對幫扶工作的主體，以個人身份參與幫扶活動。要切實深入各自對口聯(lián)系的貧困戶家中，幫助分析致貧原因，制定差異化的幫扶措施，幫助脫貧致富。
五、相關(guān)要求。
(一)市局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)召集分管科室干部職工下村開展結(jié)親結(jié)對幫扶，督促分管科室干部職工按時足額投入幫扶資金。
(二)“第一書記”及“駐村工作組”成員要服從各區(qū)市縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一管理，嚴(yán)格執(zhí)行工作制度，嚴(yán)格考勤。
(三)結(jié)親結(jié)對幫扶人員要主動作為，積極開動腦筋幫助貧困戶解決實際問題;對于個人無法解決的問題，要作好匯報，以便及時召開專門會議會商解決。
年度工作計劃實施材料篇二十
能夠加入xxx名師工作室，對我而言不僅是一份榮耀，更是一種責(zé)任，在今后的工作中，我會認(rèn)真學(xué)習(xí)，完成各項學(xué)習(xí)任務(wù)，不斷提高專業(yè)技能，促進(jìn)專業(yè)成長?，F(xiàn)制定2017年研修計劃。
一、計劃安排。
1、每學(xué)年上2節(jié)匯報課，并學(xué)會撰寫課后反思、教學(xué)案例或教育敘事等，通過持續(xù)的教學(xué)反思提高自身的專業(yè)素質(zhì)。
2、積極閱讀教育專著，并且寫出有質(zhì)量的讀書心得。
3、積極參與教育科研，兩年內(nèi)至少申報課題一個，并扎實開展課題研究，取得一定的研究成效。
4、做一次專題講座、經(jīng)驗介紹。
5、積極總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，爭做專家型教師。
二、具體措施：
（一）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升專業(yè)知識結(jié)構(gòu)，把培訓(xùn)內(nèi)容和心得與同行教師做交流，定期開展結(jié)對學(xué)習(xí)。
教師報》、《高效課堂的22條》等。
（三）勤思動腦，不斷反思。要想成為一名優(yōu)秀教師，只有在教學(xué)中勤于思索，勤于鉆研，不斷反思，不斷總結(jié)，才能有“質(zhì)”的突破。在教學(xué)中，要備好課，要針對教學(xué)中的不足及時查漏補(bǔ)缺，及時尋求幫助，及時進(jìn)行反思。逐步形成自己獨特的教學(xué)特色。力求每天有一些收獲，每天有一些進(jìn)步，讓自己能夠在專業(yè)化發(fā)展的道路上踏踏實實、穩(wěn)健地前進(jìn)。
（四）借助平臺，突破自我。信息化網(wǎng)絡(luò)是現(xiàn)代社會必不可少的一種載體，“名師工作室”的成立對于我而言有如久違的甘露，讓人欣喜不已。要借助好這個平臺，利用好這個平臺，和名師們和同行們進(jìn)行心靈的交流，進(jìn)行智慧的碰撞，更重要的是可以得到名師們面對面地輔導(dǎo)。讓自己能夠在學(xué)習(xí)中成長，在學(xué)習(xí)蛻變，在學(xué)習(xí)中突破自我。
（五）通過自我反思，提升專業(yè)素養(yǎng)。沒有反思就沒有提高，善于反思是提高工作能力必不可少的一點。每天都會碰到有價值的事情，那些教學(xué)實踐的火花正是教師提升自我最有價值的素材。所以，我要強(qiáng)化課前、課中、課后反思，撰寫教學(xué)后記、教學(xué)案例、教學(xué)隨筆等。同時我校將利用學(xué)?，F(xiàn)代化技術(shù)條件，在老師自愿申報、自選時間、自定內(nèi)容的“三自”前提下，將教師自我確認(rèn)的“優(yōu)質(zhì)課”、說課、常態(tài)課等作為教師自我反思的客觀材料，自我分析、自我反省、不僅能找到需要改進(jìn)的地方，而且能產(chǎn)生自主學(xué)習(xí)、自我提高的需要。
（六）互為良師，建立起學(xué)習(xí)化互助平臺。青年教師雖然經(jīng)驗不足，但新知識多，思想開放，接受新事物快，這是中老年教師自愧不如的；同樣，中老年教師的教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)風(fēng)格、教學(xué)藝術(shù)、教學(xué)機(jī)智等又使青年教師望洋興嘆。因此，我認(rèn)為從某種意義上說，不論資歷，只要某方面業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的教師，都可以成為師傅。我將以“自主、互動、開放、整合、創(chuàng)新”為核心，在實踐中互教互學(xué)，以達(dá)到相互借鑒、相互提高的目的，形成真正的“同伴互助”。
（七）科研內(nèi)化，通過行動研究，解決自己工作中遇到的問題。針對實際情況，我確定科研原則是：關(guān)鍵的教學(xué)問題就是研究課題；解決關(guān)鍵問題的過程就是研究；參與研究本身就是成果。我的工作理念是：研究的價值不是成果，而是獲得成果之前的經(jīng)歷；研究的目的不是人的新成就，而是成就新人；研究的關(guān)鍵不是解決問題，而是發(fā)現(xiàn)問題。徹底打破對科研的“神秘感”和對成果的“敬畏感”，將科研內(nèi)化為教學(xué)行動，積極參與到課題研究中來。以期真正實現(xiàn)：備課時，能進(jìn)行二度開發(fā)；上課時，教室就是實驗室，教室要有“第三只眼”；下課后，就是反思者。
總之，我將會通過名師工作室這個學(xué)習(xí)的平臺，給自己施加壓力，確立目標(biāo)，提升自身的專業(yè)理論素養(yǎng)，進(jìn)行教育教學(xué)探索和實踐活動，希望自己有一天能成為一名真正的名師!
年度工作計劃實施材料篇二十一
本學(xué)期，少先隊工作將以學(xué)校工作計劃為指導(dǎo)，以和諧發(fā)展為主題，根據(jù)少年兒童先鋒隊的群眾性特征，把少年兒童組織起來進(jìn)行教育，充分發(fā)揮少先隊員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，使他們從小熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國，培養(yǎng)他們成為有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的一代新人，通過開展豐富多彩的少先隊活動促進(jìn)學(xué)校工作的全面開展。
1.抓好少先隊大隊部的組織建設(shè)，成立少先隊大隊部，選舉大隊長、副大隊，宣傳委等隊干，指導(dǎo)各班成立中隊，加強(qiáng)同各班中隊輔導(dǎo)員的聯(lián)系和配合，積極引導(dǎo)，支持中隊開展活動。
2.繼續(xù)完善少先隊大隊部值日制度，抓好學(xué)校環(huán)境、衛(wèi)生、紀(jì)律、紅領(lǐng)巾佩帶、兩操一活動等工作，少先隊值日干部和值日教師必須天天堅持檢查記載，每周末大檢查，并張貼好衛(wèi)生標(biāo)志，做到每周一小結(jié)，每月一評比，每月不定量評選文明班級，對于本學(xué)期發(fā)生過重大安全事故班級一票否決，不予評選。
3.辦好學(xué)校的文化長廊，堅持對各班黑板報進(jìn)行檢查，要每月更換一次，內(nèi)容必須融知識性、趣味性于一體，對每月被評選為優(yōu)秀黑板報的班級給予表揚(yáng)。
4、學(xué)校是隊員們的大舞臺，隨著學(xué)校新課程的推進(jìn)，對加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)也提出了更高的要求，特別是各班隊的建設(shè)，只有抓好隊員的意識建設(shè)，才能促進(jìn)學(xué)校少先隊工作的新發(fā)展。
5.本期少先隊大隊部活動安排：
1、開學(xué)典禮。
2、校少先隊干部會議，制定少先隊計劃。
3、召開勞動委員會議，成立衛(wèi)生檢查隊伍，定期檢查評比各班衛(wèi)生情況，并及時公布檢查結(jié)果。
4、各中隊進(jìn)行少先隊知識。
5、組織各班出一期主題為“老師，您辛苦了！”的板報。
6、隊干部培訓(xùn)。
1、慶國慶系列活動。
2、統(tǒng)計各班少先隊人數(shù)，培養(yǎng)好隊干部，發(fā)展新隊員。
3、慶建隊、手拉手活動。
4、各班出一期以慶國慶為主題的黑板報。
1、觀摩主題中隊會。
2、元旦文藝演出籌備。
3、消防安全教育主題班隊會。
1、常規(guī)教育。
2、評選優(yōu)秀隊干部、優(yōu)秀度隊員。
3、慶元旦板報評選。
1、元旦文藝演出。
2、少先隊及各中隊工作總結(jié)。
3、檔案整理。
以“勤奮學(xué)習(xí)、快樂生活、全面發(fā)展”的要求和全國第五次少代會精神為指導(dǎo)圍繞上級工作部署，深化青少年思想道德兒童，發(fā)揮少先隊的特有功能，以體驗教育、雛鷹爭星等活動為途徑，有計劃有創(chuàng)新地開展符合學(xué)校實際的、符合少年兒童身心特點的教育活動，使少先隊員更好地掌握交際能力、學(xué)習(xí)能力、生活能力，成為幸福生活并能創(chuàng)造幸福的人。
轉(zhuǎn)變觀念，熱情服務(wù)，穩(wěn)抓常規(guī)，追求創(chuàng)新，加強(qiáng)實踐報告，體驗為主，講求實效。
(一)加強(qiáng)少先隊基礎(chǔ)建設(shè)。
1.加強(qiáng)學(xué)校輔導(dǎo)員以及校內(nèi)外輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)。聘請家長社會各界人士為校外少先隊輔導(dǎo)員，積極挖掘社會資源，開拓少先隊員的學(xué)習(xí)、活動的空間，讓隊員能夠有更多的機(jī)會鍛煉自己，展示自我，增強(qiáng)實踐能力。
2.加強(qiáng)少先隊小干部隊伍建設(shè)。學(xué)期初開展大、中隊委的培訓(xùn)工作，培養(yǎng)隊員管理少先隊、熱愛少先隊的主人翁情感。組織班隊干部培訓(xùn)，建全隊委學(xué)習(xí)、交流制度。選拔有責(zé)任心的隊員組成紅領(lǐng)巾文明禮儀監(jiān)督崗、國旗護(hù)衛(wèi)隊，努力讓更多的隊員參與到少先隊陣地的建設(shè)和管理中來。
(二)建設(shè)一個基礎(chǔ)扎實的少先隊活動陣地。
1.建好紅領(lǐng)巾廣播臺。確保硬件過關(guān)，培訓(xùn)好播音員，使得每周一次的紅領(lǐng)巾廣播能夠受到全校歡迎。
2.建好紅領(lǐng)巾校園文化宣傳欄。及時更換內(nèi)容，營造優(yōu)雅、活潑、趣味與知識并存的文化氛圍。
(三)堅持不懈做好各項常規(guī)工作。
1.抓好隊員的文明禮儀、思想道德教育教育。通過紅領(lǐng)巾文明禮儀監(jiān)督崗每日進(jìn)行的檢查督促，通過定期的專題活動、十星學(xué)生的評比，使得隊員擁有高尚的思想道德情操，自覺養(yǎng)成良好言行習(xí)慣，爭做小紳士、小淑女。
2.抓好少先隊各項常規(guī)評比考核。每日對隊員的行為規(guī)范進(jìn)行的檢查，對每周一次的中隊活動的開展情況進(jìn)行抽查，每月進(jìn)行中隊陣地建設(shè)評比，對輔導(dǎo)員各項工作的落實情況進(jìn)行考核、調(diào)查，評選優(yōu)秀中隊及優(yōu)秀少先隊員、輔導(dǎo)員。
3.抓好每周一次的升旗儀式。做好升旗手、護(hù)旗手、主持人的`選拔、培訓(xùn)，做好演講稿件審核，以確保高質(zhì)量完成升旗儀式。
4.抓好雛鷹爭星活動。把雛鷹爭星活動同學(xué)生綜合素質(zhì)評定相結(jié)合，以雛鷹爭星為載體，結(jié)合學(xué)校各類教育活動，利用班隊活動，對學(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)評價，使各類教育活動既有“星”可循又能自主創(chuàng)新，既要簡化和規(guī)范雛鷹爭星活動的操作順序，又要使雛鷹爭星活動落到實處，一如既往地按年級段完成爭星活動，保持雛鷹爭星活動良性發(fā)展。
(四)、加強(qiáng)少先隊理論研究。
1.開展少先隊專題論文評比，進(jìn)行優(yōu)秀少先隊活動案例評比，鼓勵并組織輔導(dǎo)員進(jìn)行。
投稿、參賽。
2.開展“輔導(dǎo)員”專題經(jīng)驗交流會。
3.開展隊活動方案評比，開展班隊活動課的觀摩評比。
(五)、開展一系列學(xué)生歡迎的少先隊活動。