計劃的執(zhí)行需要持久的耐心和堅定不移的決心，以克服困難和挑戰(zhàn)。在制定計劃時，我們需要有明確的目標，并且制定可行的步驟。首先，我們需要明確自己的目標是什么，確保目標具體、可衡量、可實現(xiàn)。其次，我們需要將整個計劃分解為具體的步驟和時間節(jié)點，這樣能夠更好地實施和控制。同時，我們可以利用一些工具和技巧來幫助計劃的制定，比如時間管理工具、番茄工作法等。最后，我們應(yīng)該建立起自我監(jiān)督和反饋的機制，及時調(diào)整計劃并總結(jié)經(jīng)驗教訓。以下是小編為大家收集的計劃范例，供大家參考。
生殖保健科工作計劃篇一
首先使各單位廣大群眾要提高認識搞好兒童計劃免疫預防造福人類，是人類健康的百年大計，它既關(guān)系到物質(zhì)文明建設(shè)又關(guān)系到精神文明建設(shè)。為了提高全社會對計劃免疫工作的認識，我院以墻報、黑板報、圖片剪貼等方式，以通俗易懂的語言，廣泛開展計劃免疫社會宣傳教育，使廣大群眾增強預防保健認識，踴躍參與并積極配合，使計劃免疫工作收到了良好的社會效果。
2加強計劃免疫工作管理。
2．1計劃管理建立逐年逐月兒童出生登記簿，記錄家長姓名、兒童姓名、性別、出生年月、社區(qū)每出生一名兒童由家長及時到預防保健科登記入冊。根據(jù)接種對象，按計劃到市防疫站領(lǐng)取疫苗，避免疫苗浪費，做到有計劃地預防接種。
2．2加強計劃免疫檔案管理我院實行計劃免疫一卡、一證、五簿管理，將每次接種的一系列工作及時記錄，統(tǒng)計，上報，入檔，從而控制了兒童預防接種登記卡和兒童預防接種證。五簿是：兒童出生人數(shù)統(tǒng)計簿、疫苗制品領(lǐng)發(fā)登記簿、兒童預防接種登記簿、預防接種異常反應(yīng)管理登記簿和計劃免疫工作百分考核登記簿。
3科學的質(zhì)量管理和實施。
3．1在每次疫苗接種前我院逐一通知到每位接種兒童家長，并預先將各接種對象和注意事項，兒童家長持通知單到預防保健科進行免疫接種。
3．2計劃免疫規(guī)范化我院實行每月25日進行計劃免疫預防接種，防止漏種、錯種和重種等情況，待接種結(jié)束后按預防接種登記和通知單核實接種人數(shù)，統(tǒng)計報表，對未接種著注明原因，以待下次補種。
生殖保健科工作計劃篇二
為了認真貫徹落實《^v^中央^v^關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》，根據(jù)《州計劃生育科技大練兵活動實施方案》精神，我縣扎實有效開展計劃生育科技大練兵活動，現(xiàn)將活動情況向各位領(lǐng)導和同志們作簡單匯報。
一、領(lǐng)導重視，扎實開展練兵活動。
我縣領(lǐng)導十分重視計劃生育科技大練兵活動，成立縣計劃生育科技大練兵活動領(lǐng)導小組，在縣人口計生局科技股設(shè)立領(lǐng)導小組辦公室，負責練兵活動的組織協(xié)調(diào)和管理。為抓好練兵活動，制定《縣計劃生育科技大練兵活動實施方案》，對練兵活動的工作原則、目標要求、活動內(nèi)容、工作措施等作了明確規(guī)定，同時從計劃生育事業(yè)費中劃撥專項經(jīng)費，為活動順利開展提供經(jīng)費保障。
二、措施得力，確?；顒禹樌M行。
為確?；顒禹樌M行，取得實際成效，我縣采取得力措施：一是明確工作原則。實行全員參與、立足本職崗位、因人制宜和講求實效原則，要求參加活動者制定出切合實際的個人學習計劃，不搞花架子，有實際成效。二是明確科技大練兵活動內(nèi)容，要求參加活動者在掌握活動全部內(nèi)容的基礎(chǔ)上，重點掌握計劃生育手術(shù)操作技能、查環(huán)查孕及b超操作、基礎(chǔ)檢驗操作規(guī)范和服務(wù)機構(gòu)管理及依法執(zhí)業(yè)知識，切實提高自己的計劃生育科技知識，為做好計劃生育科技工作打下堅實牢固基礎(chǔ)。三是做到個人自學和組織培訓、進修緊密結(jié)合，提高練兵活動的成效。個人自學要有學習和訓練筆記，要通過培訓、進修，提高自己的整體理論水平和臨床綜合能力。
三、成效明顯，達到練兵活動的目的。
這次計劃生育科技大練兵活動，我縣切實抓緊抓實，參加活動者刻苦努力，認真學習，認真培訓，認真進修，取得了明顯成效，著重體現(xiàn)在參加活動者的整體理論水平和臨床綜合能力明顯提高，掌握了醫(yī)學基本理論、基本知識和基本技能，樹立以人為本，以人的全面發(fā)展為中心的服務(wù)理念，更好地滿足群眾避孕節(jié)育和生殖健康服務(wù)的需求，促進計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)生殖保健工作的深入發(fā)展。
四、下步打算，繼續(xù)深化練兵活動。
生殖保健科工作計劃篇三
2020年是不平凡的一年，受疫情影響，科室上下緊緊圍繞著執(zhí)行疫情防控工作。在院領(lǐng)導的大力支持下，科室醫(yī)護人員的共同努力下，圓滿的完成了兒科工作任務(wù)，現(xiàn)將本年度完成工作情況、存在的問題進行總結(jié)，并提出2021年工作計劃。
一、工作完成情況：
1、受新冠肺炎疫情防控影響，兒科患者發(fā)病率、就診率、住院率銳減，往年春季、秋季流行的呼吸道感染也沒有發(fā)生，（）共入院患兒319人，比去年同期減少409人，下降，出院患兒318人，比去年同期減少410人，下降57%。年度業(yè)務(wù)收入121萬9657元，比去年同期下降其中住院收入108萬718元，比去年同期下降，門診收入13萬8939元，比去年同期增長,全年無死亡病例，無醫(yī)療護理差錯事故。
2、今年9月份，因主任孟衍患病，科室由醫(yī)生魏艷代管理，同時帶病參與醫(yī)生值班。院里積極想辦法解決兒科醫(yī)生嚴重人力資源不足問題，特聘醫(yī)生于桂清，于大夫不惜個人時間盡快學習，以最快的速度投入工作參與醫(yī)生值班，所有醫(yī)生團結(jié)一心，主動提出時間外來患者可以隨時打電話來幫助處置，在主任休息期間醫(yī)護都能上下一心，團結(jié)一致，較好的完成工作任務(wù)。
3、在疫情防控中，兒科醫(yī)生承擔了發(fā)熱門診兒童患者的會診，護士承擔發(fā)熱門診嬰幼兒的采血，醫(yī)護人員嚴格執(zhí)行防控要求，認真學習診療規(guī)范，積極參加感控培訓，抽調(diào)兒科護理人員配合醫(yī)院防控工作，較好完成了各項任務(wù)。
4、按照上級婦幼保健工作要求，5月份開始開展了新生兒先心病免費篩查工作，至今篩查51人，達到100%全覆蓋要求。
5、兒科認真遵守醫(yī)保規(guī)定，合理診療，嚴抓醫(yī)療質(zhì)量，執(zhí)行核心制度，較好完成藥占比、抗菌素使用率、基本藥物使用率以及藥品不良反應(yīng)上報等各項指標任務(wù)。醫(yī)護人員認真完成業(yè)務(wù)學習和繼續(xù)教育學習。
6、醫(yī)德醫(yī)風方面：醫(yī)生王穎、護士楊紅收到錦旗一面，醫(yī)護人員不斷增強服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，嚴格遵守醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范和國家衛(wèi)健委“九不準”規(guī)定，不私收現(xiàn)金，不收紅包，廉潔行醫(yī)，不過度檢查治療。認真學習和貫徹執(zhí)行省衛(wèi)計委“十不準”規(guī)定；認真完成每月的醫(yī)德醫(yī)風學習。在進一步改善醫(yī)療服務(wù)行動中，醫(yī)務(wù)人員廉潔自律，不斷增強服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，廉潔行醫(yī)。
7、安全生產(chǎn)方面：科室人員注重安全生產(chǎn)，注重防火防盜以及病人的安全，認真進行安全教育學習，強化安全意識，各項工作分解到位，專人負責，及時發(fā)現(xiàn)和處理水電、設(shè)備等安全隱患。
二、存在的問題及下一步計劃。
近幾年，兒科最突出的困難就是醫(yī)生人手少，原因是兒科收入少，但醫(yī)生勞動強度大，壓力大，風險高，易發(fā)生糾紛，而報酬和待遇偏低，導致兒科醫(yī)生招不來，留不住，在職人員工作積極性也不高，今年9月份主任又有病休息。針對這些問題兒科自身也會迎難而上。
兒科病源不足，盈利困難，以前勉強能收住院的“上感、喉炎、支氣管炎、肺炎”等多發(fā)病受疫情防控影響明顯減少且會持續(xù)存在，而危重癥、疑難病在基層少之又少，高精尖技術(shù)也無法開展，目前處于“小病收不來，大病治不了”的尷尬境地。
生殖保健科工作計劃篇四
一、狠抓醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)教育，促進醫(yī)德醫(yī)風和行業(yè)作風建設(shè)。
我站以保持^v^員先進性教育為契機，把醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)教育納入“保先”教育的工作日程，作為精神文明建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)工作的重點工程來抓，組織全體職工觀看由吳容春教授主講的《醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)教育》和陳安之教授主講的《激勵你成為超人》的光碟，組織職工結(jié)合我站實際進行討論，引導職工把握時代脈博，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，促進母嬰保健機構(gòu)在計劃經(jīng)濟條件下以疾病為中心的供方服務(wù)模式向社會主義市場經(jīng)濟條件下，“以人為本”、“以保健服務(wù)對象為中心、以保健需求為首要”的買方服務(wù)轉(zhuǎn)軌，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，實施全員服務(wù)、全面服務(wù)和全面營銷戰(zhàn)略。為此我站開展3米制度活動，即：當有人到我站時，不論找人或進行保健診療，在3米距離之內(nèi)我站的任何一名職工必須主動打招呼詢問，并為他們提供幫助。我們把保健服務(wù)對象的滿意作為最基本的標準，教育醫(yī)務(wù)人員站在保健服務(wù)對象的立場上為他們服務(wù)，把保健服務(wù)對象當作親人來關(guān)懷和照顧。通過對醫(yī)務(wù)人員的教育，使我站醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)得到了顯著提高，醫(yī)德醫(yī)風進一步好轉(zhuǎn)，醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識、公仆意識、競爭意識明顯增強，出現(xiàn)了醫(yī)務(wù)人員用“心”工作，用“心”服務(wù)，爭當“上醫(yī)”的良好局面。如我站婦產(chǎn)科主任＊＊＊彩同志既承擔婦產(chǎn)科的管理工作，又要跟班搞好自己的業(yè)務(wù)工作，尤其是晚上的急診手術(shù)，除了值班醫(yī)生以外，另一個上手術(shù)的人必定是她。她家住在離站上有十幾分鐘路程的家屬院，無論是深更半夜，亦或是刮風下雪，都要把她從家里叫來上手術(shù)，十分辛苦，也非常勞累。但從未聽她叫苦叫累過。她對待每一個患者像自己的姐妹一樣關(guān)懷照顧。她對工作認真、對病人負責、對事業(yè)執(zhí)著、對技術(shù)精益求精，在同類專業(yè)人員中出類拔萃，是保健行業(yè)的佼佼者。護士＊＊同志，對工作總是一絲不茍，對待患者總是面帶微笑，照顧病人如同自己的親人一樣從不厭煩，只要病人的合理要求她都會盡最大努力滿足，她愛病人，病人也非常喜歡她。凡是到我站住過院的病人，一提起小許都稱贊她是“好護士”。
醫(yī)療保健服務(wù)收費，是群眾反映最強烈，最敏感的難點、熱點問題，也是群眾把“看病難、看病貴、看不起病”的怨氣沖醫(yī)療單位和醫(yī)生發(fā)泄的關(guān)鍵因素，又是引起醫(yī)療糾紛的“導火索”，為解決這一問題，我站進一步完善成本管理，實行內(nèi)部成本核算，保健醫(yī)療費一日清單制，在新的醫(yī)療收費標準實行后，我站在收費標準的基礎(chǔ)上優(yōu)惠30%—50%，讓利于保健服務(wù)對象，并對家庭困難的保健服務(wù)對象和60歲以上老人免費測血壓，進行心電圖檢查和減免住院費，全年共減免醫(yī)療費用達30000多元。
二、深入開展健康教育，加強園院文化建設(shè)。
為促進《農(nóng)村公共衛(wèi)生與健康促進行動計劃》的落實，提高全民健康意識和自我保健意識，我站開展了全方位、多渠道和多層次的健康教育，把“以婦女為核心，家庭為最佳場所”，家庭成員為主要對象的健康教育做為工作的重點，全年出動醫(yī)務(wù)人員496人（次）、深入全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)142個行政村,入戶300多戶,對300多名孕產(chǎn)婦及家庭成員共1000多人進行了“面對面”的健康教育,發(fā)放了由我站編寫的健教教材，并對接受教育后的健教知識知曉情況現(xiàn)場提問。利用婦女病免費普查的時機，對＊＊、＊＊、＊＊3個鄉(xiāng)32個行政村的3000多名農(nóng)村婦女開展了現(xiàn)場講課。另一方面把我站健教咨詢室做為常年開展健教工作的陣地，開展了以孕產(chǎn)期保健為主的健教工作，為進行孕期檢查的孕婦及陪員播放光碟，現(xiàn)場講課，健教后問卷測試表明，健教知識知曉率達到85%。我們還利用電視媒體覆蓋面廣，信息量大，接受教育人群廣的優(yōu)勢在縣電視臺播放健教知識。利用重大節(jié)日出動醫(yī)務(wù)人員68人（次），在主要街道進行健康教育和義診咨詢話動，共發(fā)放我站編寫的健教材料3種共計38900份，懸掛橫幅12條（次），張貼宣傳標語、宣傳畫2000多條（張）。通過卓有成效的健康教育活動，使健教覆蓋面達到了85%以上。對“兩個行動計劃”的實施起到了巨大的推動作用。
院園文化建設(shè)方面，我站在站內(nèi)設(shè)置科普宣傳廚窗6個，共刊出科普常識72期，并在站內(nèi)設(shè)置了符合婦女兒童生理心理特點，具有濃郁時代特征和健康色彩的卡通畫和裝飾文字圖案共十四處，使站內(nèi)形成了適應(yīng)婦女兒童生理心理特點、反映時代特征，具有母嬰保健特色的絢麗多彩的院園文化風景線。
三、找準切入點，打造保健品牌，全面落實“兩個行動計劃”目標。
1、婦女保健。
我縣15歲以上婦女總數(shù)＊＊人，其中15-49歲育齡婦女＊＊人，占婦女總數(shù)，已婚婦女＊＊人，占婦女總數(shù)的＊＊%，產(chǎn)婦總數(shù)＊＊人，活產(chǎn)嬰兒＊＊人，產(chǎn)前檢查＊＊人，產(chǎn)前檢查率＊＊%，住院分娩＊＊人，住院分娩率為，比上年提高了，新法接生1840人，新法接生率，孕產(chǎn)婦死亡2人，孕產(chǎn)婦死亡率為＊＊/10萬，我站保健門診進行孕產(chǎn)期保?。耍ù危┍壬夏晟仙?，婦女保健2978人（次），比上年上升。
為了加強孕期保健，提高住院分娩率，早期對高危孕產(chǎn)婦進行篩選，實行專案管理，從根本上降低孕產(chǎn)婦死亡率，今年我站對保健工作實行延伸服務(wù)，也就是縣、鄉(xiāng)兩級保健人員把工作的重點延伸到每個孕產(chǎn)婦家中進行保健服務(wù)，要求鄉(xiāng)婦幼專干對每一個孕產(chǎn)婦至少進行2-3次產(chǎn)前檢查，縣級抽調(diào)婦保工作人員隨同鄉(xiāng)專干深入孕產(chǎn)婦家庭進行產(chǎn)前保健、健康教育和住院分娩動員工作。今年下半年開通了“母嬰健康快車”，對住院分娩的孕產(chǎn)婦負責接送，暢通了孕產(chǎn)婦急救“綠色通道”。通過工作模式的轉(zhuǎn)變和“通道”建設(shè)，使我縣婦幼保健資料日臻完善，縣、鄉(xiāng)兩級快速反應(yīng)能力增強，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率提高到52%，使母嬰安全得到了進一步加強。
為進一步控制婦女病患病率，落實婦幼保健機構(gòu)是政府實現(xiàn)對婦女兒童福利政策的載體這種承諾，提高我縣農(nóng)村婦女的健康狀況，落實“億萬農(nóng)民健康行動促進計劃”，我站在去年大規(guī)模婦女病普查的基礎(chǔ)上，今年對去年普查中患病率較高的＊＊、＊＊、＊＊3個鄉(xiāng)3000多名已婚婦女再次進行了婦女病普查、健康教育與保健指導，并免費發(fā)放價值3200多元的治療藥品，為貧困婦女姐妹做了一點我們應(yīng)該做的工作。
2、兒童保健。
我縣0-7歲兒童＊＊人，其中5歲以下兒童＊＊人，占兒童總數(shù)，今年5歲以下兒童死亡＊＊人，死亡率為＊＊‰，嬰兒死亡58人，死亡率＊＊‰。兒?？仆瓿闪藢Γ⒕觾和腿h＊所幼兒園＊＊名集居兒童的健康檢查，共查出佝僂病311例，患病率＊＊%，貧血84例，患病率，齲齒508例，患病率。嚴格按照規(guī)定出具《出生醫(yī)學證明》1400多份。
今年，我站新開設(shè)了“嬰兒沐浴游泳中心”，開展了新生兒及零歲以內(nèi)嬰兒沐浴、游泳、撫觸、智測及早期教育“一條龍”的高層次兒童保健活動。新生兒游泳是新生兒離開母體后“最初的運動”，是對聽覺、視覺、觸覺、動覺、平衡覺綜合信息的傳遞，能促進嬰兒身心很好地發(fā)育，開以大腦潛能。我們把這項保健活動作為提高我縣出生人口素質(zhì)的長效措施來抓，也作為兒童高層次保健服務(wù)的“精品”來打造。自6月份開展工作以來，每天都有家長抱著孩子來沐浴、游泳，嬰兒快樂，家長高興。半年來已開展新生兒沐浴撫觸380多人次、新生兒游泳80多人次、兒童智測40人，為沐浴游泳的新生兒刻錄人生第一張光盤，得到家長的歡迎和好評。
3、完善例會、督導制度，加強婦幼衛(wèi)生信息管理。
今年我縣完善了婦幼衛(wèi)生和降消項目例會培訓工作，嚴格按照年初工作要點的安排，每季度召開由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼專干，縣級包鄉(xiāng)人員、縣衛(wèi)生局主管局長和站主管領(lǐng)導參加的婦幼衛(wèi)生例會，對上季度工作進行總結(jié)，對下季度工作進行按排，同時進行業(yè)務(wù)培訓。加強了縣對鄉(xiāng)，鄉(xiāng)對村婦幼衛(wèi)生工作督導，建立和完善了婦幼衛(wèi)生基本資料和督導記錄，年初制定下發(fā)了婦幼衛(wèi)生工作年度目標管理責任書，規(guī)范了婦幼衛(wèi)生季度報表時間，從而使婦幼衛(wèi)生信息的準確性、時效性，邏輯性和科學性進一步提高。
四、完善醫(yī)療安全管理體系，開展優(yōu)質(zhì)臨床醫(yī)療服務(wù)。
今年我站把臨床工作的重點放到落實城市《健康安全促進行動計劃》和優(yōu)質(zhì)安全服務(wù)上，為加強對醫(yī)療安全的管理，站上成立了站內(nèi)感染控制小組、醫(yī)療護理質(zhì)量控制小組及醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故防范處理小組，制定了醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故防范處理預案和相關(guān)配套的工作制度和職責，確保醫(yī)療和健康安全。以落實“兩個行動計劃”為契機，樹立“以人為本”、“以保健服務(wù)對象為中心”的服務(wù)理念，加強與保健對象及患者的溝通，完善責任制護理與親情服務(wù)和人文關(guān)懷。嚴格履行告知義務(wù)，提高患者的知情選擇權(quán)，每項服務(wù)從細節(jié)做起，如從患者入院起由責任護士陪伴送入病房，介紹住院須知，進行健康教育。對待產(chǎn)產(chǎn)婦全程由責任醫(yī)生守護陪伴，進行思想交流談心，把各種檢查治療方案的目的、預期效果、可能出現(xiàn)的并發(fā)癥如實告訴患者及家屬，取得她們的認可，達成治療共識，使他們解除恐懼心理，了解治療過程和方法，取得他們的配合，消除陌生感。在服務(wù)中我們還開展了“親情關(guān)懷”活動，即為產(chǎn)程免費送上一杯牛奶、一塊巧克力和一罐飲料，為辛勤的產(chǎn)婦魚解渴和增加熱量；為新生的小寶寶免費贈送一塊出生紀念牌和兩個玩具（一個小搖玲、一個鏤空彩球）用于嬰兒早期開發(fā)；產(chǎn)后為產(chǎn)母免費贈送一個“健康蛋糕”，祝福她喜得“貴子”或“千金”，祝她早日恢復健康。這項活動拉近了醫(yī)患之間的距離，融洽了醫(yī)患關(guān)系，提高了社會的滿意度和患者的信任度，化解醫(yī)患矛盾，減少醫(yī)療糾紛，杜絕了醫(yī)療事故，取得了良好的社會效益。
今年婦產(chǎn)科全年共接診門診患者＊＊人（次），比上年增長＊＊人（次），住院治療＊＊人次，住院分娩＊＊人次，其中自然分娩＊＊人，剖宮產(chǎn)＊＊人，剖宮產(chǎn)＊＊8%，異常分娩＊＊例，發(fā)現(xiàn)先天缺陷＊例，先天缺陷發(fā)生率為＊＊6%，進行各類婦科手術(shù)＊＊例，死胎死產(chǎn)＊例，搶救危重孕產(chǎn)婦＊例，搶救成功率**%，進行計劃生育“四項”手術(shù)**例。兒科接診兒童患者**人次，觀察治療**人次，住院治療＊＊例，搶救重?；純?2例，搶救成功10例，搶救成功率**%。乳腺保健科210人次，口腔保健科340人次。護理部今年建立完善了護理病歷，加強了“三基培訓”，實行護理床頭交班。為**名門診患者，**名住院患者和**名觀查患者進行了治療和溫馨、親情護理。
五、以項目為動力、促進婦幼衛(wèi)生工作發(fā)展。
今年我站把爭取和執(zhí)行項目支持做為一項重要的內(nèi)容，對已執(zhí)行的“降消”項目完善了例會及督導制度，全年共召開例會*次，縣級督導全年覆蓋全縣**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)**個行政村各2次，嚴格按照項目規(guī)范救助住院貧困孕產(chǎn)婦**人，救助金額**元。另外爭取到貧困縣公共衛(wèi)生建設(shè)項目和兒童肺炎干預項目的立項以及項目執(zhí)行的前期準備工作。
六、強化職能、確保事業(yè)單位改革試點工作完成。
我站作為全縣事業(yè)單位改革試點單位之一，按照縣委、縣政府的按排，在縣衛(wèi)生行政管理部門的領(lǐng)導下，已按預定時間初步完成了機構(gòu)改革，人事制度改革，中層管理人員競爭上崗和全員競聘上崗工作，對于改革試點工作，我們本著積極、穩(wěn)妥、公開、公正、公平和有利于促進婦幼衛(wèi)生工作長遠發(fā)展的精神，嚴格按照程序進行，做到了按事設(shè)崗，精簡高效。
七、勤儉節(jié)約、確保后勤供給。
今年我站后勤工作按照勤儉節(jié)約，確保一線工作需求的原則，完成了部分病房裝修，嚴格執(zhí)行各項管理制度，做到后勤采購有計劃，物品發(fā)放有標準的要求，用勤奮的管理，完成了繁鎖的工作，確保了全站水、暖、電的正常供給和各科室設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，為各項工作提供了有力保障。
八、存在問題。
1、母嬰保健機構(gòu)人員年齡偏高，學歷偏低，知識老化，醫(yī)護比例倒置，整體素質(zhì)有待提高。
2、患者期望值過高，把“看病難”“看病貴”的怨氣發(fā)泄到醫(yī)療保健機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員身上，使醫(yī)務(wù)人員從醫(yī)環(huán)境不良，干擾了正常工作，不利于調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。
3、財政投入不足，制約母嬰群體保健工作的持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
二00六年工作打算。
1、二00六年母嬰保健工作的重點仍以“降消”項目為依托，打造母嬰保健品牌，努力提高孕產(chǎn)婦住院分娩率和兩個系統(tǒng)管理率，降低孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童死亡率，確保兩個行動計劃目標的落實。
2、力爭完成國債建設(shè)項目，使我站的基礎(chǔ)設(shè)施進一步完善，為保健對象創(chuàng)造一流的醫(yī)療康復環(huán)境。力爭啟動兒童肺炎干預項目。
3、進一步打造保健精品，把新生兒游泳和兒童早教，早期智力開發(fā)做為工作的重點來抓，鞏固以取得的成效，增加新的內(nèi)容，使我縣出生人口素質(zhì)進一步提高。
生殖保健科工作計劃篇五
第二條婦幼衛(wèi)生工作要認真貫徹預防為主的方針，根據(jù)婦女兒童的生理特點，運用醫(yī)學科學技術(shù)，對婦女兒童進行經(jīng)常性的預防保健工作，采取有效的防治措施，不斷提高婦女兒童健康水平。發(fā)展我國的婦幼保健學科。
第三條各級政府的衛(wèi)生行政部門要設(shè)立相應(yīng)的機構(gòu)（婦幼衛(wèi)生處、科、股），分管婦幼衛(wèi)生工作。要建立健全各級婦幼衛(wèi)生專業(yè)機構(gòu)。婦幼衛(wèi)生行政部門要組織婦幼衛(wèi)生專業(yè)機構(gòu)、綜合醫(yī)院婦產(chǎn)科、兒科、保健科等科室和廠礦企業(yè)等有關(guān)部門共同實施本條例。
第四條以全民所有制婦幼衛(wèi)生機構(gòu)為主體，多形式、多層次、多渠道的發(fā)展婦幼衛(wèi)生機構(gòu)。積極鼓勵和扶持企事業(yè)單位、集體或個人興辦各種形式婦幼衛(wèi)生機構(gòu)，并加強領(lǐng)導和管理。
第二章任務(wù)。
第五條開展優(yōu)生、優(yōu)育工作，提高民族健康素質(zhì)。進行婚前檢查，圍產(chǎn)保健，產(chǎn)前診斷，優(yōu)生、遺傳疾病咨詢和出生缺陷的監(jiān)測等，預防和減少先天性、遺傳性疾病。
第六條婦女保健。
（一）推廣科學接生，實行孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，做好圍產(chǎn)期保健工作，提高住院分娩率，提高產(chǎn)科質(zhì)量，防治妊娠并發(fā)癥，降低孕產(chǎn)婦和圍產(chǎn)兒死亡率。在邊遠地區(qū)，少數(shù)民族地區(qū)繼續(xù)普及新法接生。
（二）積極防治婦女常見病、多發(fā)病，調(diào)查分析發(fā)病因素，制訂防治措施，降低發(fā)病率，提高治愈率。
（三）做好婦女經(jīng)、孕、產(chǎn)、哺乳、更年期的衛(wèi)生保健。協(xié)同有關(guān)部門對農(nóng)村、廠礦、企業(yè)、事業(yè)單位婦女的勞動環(huán)境和勞動條件進行衛(wèi)生學調(diào)查，提出勞動保護和衛(wèi)生保健的建議，并督促實施。
第七條兒童保健。
（一）做好7歲以下兒童保健工作。對嬰幼兒實行保健系統(tǒng)管理，增強兒童體質(zhì)，降低新生兒、嬰兒死亡率。
（二）積極防治兒童常見病、多發(fā)病，調(diào)查分析發(fā)病因素，制訂防治措施，降低發(fā)病率，提高治愈率。
（三）做好托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健的業(yè)務(wù)指導。
（四）推廣科學育兒，提倡母乳喂養(yǎng)，會同有關(guān)部門做好嬰幼兒早期教養(yǎng)工作。
（五）配合衛(wèi)生防疫部門，做好預防接種及傳染病管理工作。
第八條計劃生育技術(shù)指導。
（一）推廣以避孕為主的綜合節(jié)育措施。對育齡夫婦指導和實施安全有效的節(jié)育方法。降低人工流產(chǎn)、引產(chǎn)率。
（二）執(zhí)行《計劃生育技術(shù)工作管理條例》和《節(jié)育手術(shù)常規(guī)》，提高手術(shù)質(zhì)量，杜絕事故，減少和防止手術(shù)并發(fā)癥，確保受術(shù)者的安全與健康。
第九條采用國內(nèi)外的先進技術(shù)和經(jīng)驗，開展有關(guān)婦女、兒童健康、計劃生育技術(shù)和優(yōu)生工作的各項科學研究。
第十條充分利用各種宣傳教育形式，普及婦幼保健、計劃生育、優(yōu)生、優(yōu)育等科學知識，提高人民的婦幼衛(wèi)生知識水平。
第十一條加強婦幼保健、計劃生育技術(shù)的信息工作，做好資料統(tǒng)計和分析研究。
第三章專業(yè)機構(gòu)。
第十二條婦幼衛(wèi)生專業(yè)機構(gòu)包括婦幼（嬰）保健院、所（站），婦女保健所（院），兒童保健所，計劃生育技術(shù)指導所，婦產(chǎn)（嬰）醫(yī)院，兒童醫(yī)院及婦幼衛(wèi)生專業(yè)研究機構(gòu)等。
這些機構(gòu)受同級衛(wèi)生行政部門領(lǐng)導和上一級婦幼保健專業(yè)機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導。
各級婦幼保健機構(gòu)人員編制執(zhí)行^v^、勞動人事部1986年1月22日下發(fā)的（86）衛(wèi)婦字第2號文件《各級婦幼保健機構(gòu)人員編制標準》。各級婦幼保健機構(gòu)的級別與同級醫(yī)療、防疫機構(gòu)相等。
第十三條各級婦幼保健機構(gòu)應(yīng)承擔保健、臨床、科研、教學和宣傳任務(wù)。
省、自治區(qū)、直轄市婦幼保健機構(gòu)負責本地區(qū)婦幼保健和計劃生育技術(shù)指導，針對危害婦女、兒童健康和計劃生育技術(shù)的主要問題開展科學研究，培訓在職婦幼保健人員，協(xié)助醫(yī)學院校培養(yǎng)高級婦幼衛(wèi)生醫(yī)師。
地、市（州、盟）婦幼保健機構(gòu)負責所轄范圍婦幼保健和計劃生育技術(shù)指導，承擔一定的科研任務(wù)，培訓中級婦幼衛(wèi)生人員和協(xié)助大、中專院校培養(yǎng)婦幼衛(wèi)生醫(yī)師（士）等。
縣（市區(qū)、旗）婦幼保健機構(gòu)負責全縣（市區(qū)、旗）婦幼保健和計劃生育技術(shù)指導，開展力所能及的科研工作。培訓基層中、初級婦幼衛(wèi)生人員和協(xié)助縣衛(wèi)生學校培養(yǎng)婦幼衛(wèi)生方面的醫(yī)士。
第十四條各級婦幼保健機構(gòu)應(yīng)成為本地區(qū)婦幼保健、計劃生育技術(shù)的業(yè)務(wù)指導中心，以預防保健為中心，指導基層為重點，保健與臨床相結(jié)合。婦幼保健機構(gòu)業(yè)務(wù)人員既能做保健、又能做臨床工作。各級婦幼保健院應(yīng)首先保質(zhì)保量按編制配備保健人員。防止醫(yī)療削弱保健。
婦產(chǎn)醫(yī)院、兒童醫(yī)院，各級綜合醫(yī)院的婦產(chǎn)科、兒科應(yīng)以醫(yī)院為中心，擴大預防，承擔一定的婦幼保健、科研和培訓任務(wù)。
第十五條婦幼保健所設(shè)婦女保健、兒童保健、計劃生育技術(shù)指導、優(yōu)生、遺傳咨詢、宣傳、資料統(tǒng)計和有關(guān)基礎(chǔ)科室或?qū)I(yè)組，開展保健門診業(yè)務(wù)。婦幼保健院內(nèi)設(shè)保健部和臨床部。保健部設(shè)置的科室與保健所相同，臨床部設(shè)婦科、產(chǎn)科、嬰兒室、兒科、計劃生育科、基礎(chǔ)科及中心實驗室等。保健和臨床部均設(shè)有相應(yīng)門診。
第四章基層組織。
第十六條街道、鄉(xiāng)衛(wèi)生院設(shè)婦幼保健組或防保組。婦幼保健人員最低不少于2—3人，負責街道、鄉(xiāng)婦幼保健和計劃生育技術(shù)工作。婦幼保健組在業(yè)務(wù)上受縣婦幼保健所的領(lǐng)導及縣（區(qū)）醫(yī)院婦產(chǎn)科、兒科業(yè)務(wù)指導。街道、鄉(xiāng)衛(wèi)生院應(yīng)設(shè)相當?shù)漠a(chǎn)科床。
第十七條村至少有1名女鄉(xiāng)村醫(yī)生或接生員負責婦幼保健工作。對從事婦幼保健、計劃生育的女鄉(xiāng)村醫(yī)生、接生員的報酬應(yīng)按照國發(fā)〔1981〕24號文件的規(guī)定給予合理解決。
第十八條廠礦、企事業(yè)單位，根據(jù)女工多少的實際情況，設(shè)婦幼保健所、站、室或?qū)Ｂ毴藛T，在業(yè)務(wù)上受當?shù)貗D幼保健機構(gòu)的指導。女工多的單位在廠（場）區(qū)內(nèi)設(shè)置婦幼保健門診或女工衛(wèi)生室。
第五章隊伍建設(shè)。
第十九條各級婦幼保健機構(gòu)按照革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化條件配備領(lǐng)導班子。實行院（所）長負責制。
院、所長一般應(yīng)由專業(yè)技術(shù)人員擔任，并適當參加專業(yè)工作。
第二十條婦幼衛(wèi)生人員分下列三個層次：
（一）主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師、主治（主管）醫(yī)師、醫(yī)師；
（二）醫(yī)士、婦幼醫(yī)士、助產(chǎn)士、護士、保育護士；
（三）鄉(xiāng)村醫(yī)生、接生員。
第二十一條醫(yī)學院校要辦婦幼保健和婦產(chǎn)科、兒科專業(yè)，為婦幼衛(wèi)生培養(yǎng)高級人材。高等醫(yī)學院校醫(yī)學、兒科等專業(yè)，應(yīng)在教學計劃中安排一定學時的婦幼保健教學內(nèi)容。省、市、縣所屬中級衛(wèi)生學校要增加婦幼醫(yī)士、助產(chǎn)士、保育護士的人員培養(yǎng)，為婦幼衛(wèi)生戰(zhàn)線不斷輸送新生力量。
第二十二條各級衛(wèi)生行政部門要加強在職人員培訓，有計劃地組織各種類型的婦幼衛(wèi)生人員培訓班，提高在職人員的業(yè)務(wù)水平。婦幼保健醫(yī)師要掌握保健、臨床、有關(guān)基礎(chǔ)醫(yī)學知識及各項技術(shù)操作，掌握一門外語。婦幼醫(yī)士、助產(chǎn)士、保育護士要掌握本專業(yè)的基本知識和基本操作。
第六章有關(guān)政策。
第二十三條加強婦幼保健機構(gòu)建設(shè)，未經(jīng)批準不得任意撤銷或合并各級婦幼保健專業(yè)機構(gòu)，婦幼衛(wèi)生專業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定。編制缺額和自然減員的補充，應(yīng)由大、中專畢業(yè)生補充。對不勝任本職工作的人員，予以培訓或調(diào)整。
第二十四條根據(jù)^v^關(guān)于《衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)暫行條例》，結(jié)合婦幼保健專業(yè)特點，對婦幼衛(wèi)生技術(shù)人員進行定期考核聘任。對有發(fā)明創(chuàng)造，工作優(yōu)異者予以表揚、獎勵；對不遵守紀律，工作不負責任、，造成不良后果者，視情節(jié)輕重，進行批評教育，直至紀律處分。
第二十五條婦幼衛(wèi)生人員的保健津貼，按照^v^、財政部、國家勞動總局1981年下發(fā)的（81）衛(wèi)人字第194號文件《醫(yī)療衛(wèi)生津貼試行辦法》和《關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生津貼問題的補充通知》規(guī)定執(zhí)行。婦幼衛(wèi)生人員的防護用品，按^v^（80）衛(wèi)人字第450號文件精神解決。婦幼衛(wèi)生人員經(jīng)常外出工作，應(yīng)當配備必要的車輛。
第二十六條婦幼保健院、所的基本建設(shè)，業(yè)務(wù)經(jīng)費，裝備等納入衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。應(yīng)有開展婦幼保健工作的業(yè)務(wù)用房：保健門診、實驗室、資料室、培訓班教室、職工宿舍和食堂等房屋，配備開展工作所需要的儀器、設(shè)備等。
第二十七條集體所有制婦幼保健機構(gòu)的人員工資、福利待遇、退休退職辦法，由各省、自治區(qū)、直轄市參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十八條為保證婦幼衛(wèi)生工作正常發(fā)展，隨著國民經(jīng)濟發(fā)展和衛(wèi)生事業(yè)費的增加，婦幼衛(wèi)生經(jīng)費應(yīng)在目前只占3—5％的情況下，逐步增加到10％左右，各地對用于婦幼衛(wèi)生的經(jīng)費和基建投資應(yīng)積極予以安排。
生殖保健科工作計劃篇六
緊緊圍繞統(tǒng)籌解決人口問題的目標，堅持以人為本，關(guān)注人的全面發(fā)展和家庭自我保健能力，提升計劃生育技術(shù)服務(wù)水平，深入開展生殖健康進農(nóng)家和免費孕前優(yōu)生健康檢查工作，提高育齡群眾生殖健康水平，提高出生人口素質(zhì)，推動我縣人口和計劃生育工作持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
二、主要目標。
1、已婚育齡婦女環(huán)孕檢率達90%以上，長效節(jié)育落實到位率達90%以上，及時率85%以上，避孕藥具使用率城區(qū)16%以上，農(nóng)村7%以上。
2、計劃懷孕夫婦優(yōu)生科學知識知曉率達80%以上，優(yōu)生四項檢測開展率100%，孕前優(yōu)生健康檢查開展率30%以上。
3、全面開展生殖保健進農(nóng)家和中西部家庭保健服務(wù)項目，育齡婦女接受規(guī)范的生殖健康普查率達30%以上。
4、縣站鄉(xiāng)所規(guī)范化、標準化建設(shè)全面落實到位，建立績效考核工作制，縣站鄉(xiāng)所計劃生育手術(shù)完成率85%以上。
5、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)建工作，鞏固部級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣成果?？h站和縣計生所開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范站（所）創(chuàng)建活動，達到省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范站（所）標準。
三、工作要求及安排。
1、大力開展省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范站（所）創(chuàng)建活動。縣站在抓好自身省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范站創(chuàng)建的同時要指導縣計生所開展創(chuàng)建活動，達到省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范所標準。委黨組成立由主任擔任組長，、為成員的創(chuàng)建領(lǐng)導小組。按照國家、省級創(chuàng)建標準組織自查自糾自評，確保達標。在6月15日前全面完成創(chuàng)建和申報工作。
2、全面開展孕前優(yōu)生健康檢查工作。一是要落實吉市人口字[2011]8號文要求，實行政府購買服務(wù)的形式，經(jīng)費納入財政預算。二是縣站在6月底前完成優(yōu)生實驗室建設(shè)，7月開始全面開展免費優(yōu)生健康檢查。確保免費孕前優(yōu)生健康檢查服務(wù)率30%以上。三是切實加強衛(wèi)生、民政、財政等部門的配合，力爭在縣站建立“婚姻登記—優(yōu)生宣傳—健康教育—19項健康體檢—風險評估—優(yōu)生咨詢”“一條龍”服務(wù)點。四是抓好以知識干預為重點的出生缺陷預防知識的宣傳，結(jié)合孕前優(yōu)生健康檢查，發(fā)放宣傳資料和面對面的宣教。
3、全面開展生殖健康服務(wù)工程。一是要落實永人口字[2010]10號、11號文要求，成立縣、鄉(xiāng)“家保中心”，并掛牌設(shè)置相關(guān)科室，添置必需設(shè)備，完善各項檔案資料。二是要以“生殖健康進農(nóng)家”活動為服務(wù)載體，因地制宜地開展生殖健康家庭保健服務(wù)?？h站成立技術(shù)服務(wù)巡回小分隊，分成三個小組分片包鄉(xiāng)定期下到村鎮(zhèn)開展指導鄉(xiāng)所開展工作。三是鼓勵男性參與生殖健康檢查(結(jié)合孕前優(yōu)生健康檢查時進行)。四是縣站要創(chuàng)造條件開展不孕不育查治服務(wù)。采取“走出去，請進來”的辦法，聘請省城專科醫(yī)院專家定期到縣檢查診療并講座(如南昌華夏不孕不育?？漆t(yī)院)。
4、加強計劃生育服務(wù)能力建設(shè)。一要按照國家建設(shè)標準和質(zhì)量規(guī)范的要求，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高裝備水平，強化質(zhì)量管理，規(guī)范服務(wù)流程，推進依法執(zhí)業(yè)。二要強化質(zhì)量管理。嚴格按照《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》的規(guī)定開展服務(wù)，技術(shù)人員，必須持證上崗，建立健全以崗位為中心，以質(zhì)量為核心的內(nèi)部管理制度，提升服務(wù)質(zhì)量，控制計劃生育手術(shù)并發(fā)癥和技術(shù)服務(wù)事故的發(fā)生。建立健全質(zhì)量控制體系，成立質(zhì)量控制領(lǐng)導小組，定期進行機構(gòu)內(nèi)部質(zhì)量督導和評估。三要科學、準確的書寫技術(shù)服務(wù)個案、醫(yī)療文書，并完整歸檔。要求術(shù)后24小時內(nèi)必須完善書寫，縣站由業(yè)務(wù)站長每周檢查一次，鄉(xiāng)所由縣站派執(zhí)業(yè)醫(yī)師抽查，每月一次。目前，、能開展結(jié)扎手術(shù)，但都沒有三大常規(guī)化驗，要與當?shù)匦l(wèi)生院聯(lián)系派檢驗人員支援或到當?shù)匦l(wèi)生院做必要的檢驗。四要規(guī)范依法執(zhí)業(yè)。嚴禁超范圍服務(wù)，嚴禁非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠。五要加強隊伍建設(shè)。(一)要采取激勵機制，引進高級專業(yè)人才。(二)完善全員競聘，以崗定人，績效掛鉤，制定一套切實可行的績效考核方案。(三)加強在職人員培訓，縣站著重培養(yǎng)缺乏專業(yè)技術(shù)人員，可到省、外省醫(yī)院進修，鄉(xiāng)所可到縣站跟班學習(切實全脫)。(四)每個鄉(xiāng)所訂閱《中國計劃生育學》雜志一本，中級職稱以上者人手一本。（五）爭取按照省市要求充實縣鄉(xiāng)技術(shù)服務(wù)人員隊伍。（六）縣站要緊緊圍繞宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、優(yōu)生指導、藥具發(fā)放、信息咨詢、隨訪服務(wù)、生殖保健和人員培訓八項功能開展工作，力爭全年業(yè)務(wù)收入比上年增長8%以上。
5、推進服務(wù)站（所）信息化建設(shè)。建立育齡人群計劃生育、生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育檔案和出生缺陷高危人群數(shù)據(jù)庫，完善電子技術(shù)服務(wù)文書，利用個案信息引導和加強服務(wù)，及時掌握和反饋群眾計劃生育、生殖健康和優(yōu)生優(yōu)育信息，提高管理和服務(wù)整體水平。
6、按要求和程序做好病殘兒醫(yī)學鑒定工作，確保鑒定符合率達70%以上。完善病殘兒醫(yī)學鑒定管理和病殘兒數(shù)據(jù)庫建設(shè)，加強對病殘兒父母再生育情況的跟蹤調(diào)查及優(yōu)生指導，并做好病殘兒扶助家庭的相關(guān)服務(wù)工作。
7、做好輸卵(精)管復通手術(shù)對象相關(guān)資料和收集、審核工作。已落實絕育手術(shù)的夫妻，因子女意外死亡，符合《省人口與計劃生育條例》第九條規(guī)定可以再生育一胎的，憑子女死亡證明、戶口注銷證明及本人申請到縣人口計生委科技股領(lǐng)取輸卵(精)管復通審批表。要求資料齊全、程序到位，按相關(guān)規(guī)定鄉(xiāng)、村兩級分別進行公示7天無異議后，將公示結(jié)果和調(diào)查報告及審批表、本人申請、死亡證明、戶口本、結(jié)婚證、身份證等相關(guān)資料一并交計生委審核。
生殖保健科工作計劃篇七
近年來，醫(yī)院黨政領(lǐng)導把鞏固創(chuàng)優(yōu)成果作為醫(yī)院一項重要工作來抓。以院長陳強為組長，婦產(chǎn)科、計劃生育科、生殖保健科、檢驗科等技術(shù)骨干組成的計劃生育技術(shù)服務(wù)領(lǐng)導小組和技術(shù)指導小組，經(jīng)常對鎮(zhèn)（街）計劃生育技術(shù)服務(wù)進行指導，促進和提高了鎮(zhèn)（街）的計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并通過完善各項規(guī)章制度，制定優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核標準，使全院職工的工作積極性不斷提高。同時加大資金投入，開展了全程超導可視無痛人流、左旋18甲緩釋系統(tǒng)宮型器等新技術(shù)、新項目，打造出了計生特色品牌科室。
為了更好地履行計劃生育職能，醫(yī)院將生殖保健科、計劃生育科分組包片到鎮(zhèn)（街）、村（居委）實地督導全區(qū)計生工作。每季度召開由鎮(zhèn)（街）計生專業(yè)技術(shù)人員參加的例會，總結(jié)、交流經(jīng)驗、收集數(shù)據(jù)、找出差距，有針對性地進行培訓、指導。制定了鎮(zhèn)、街技術(shù)服務(wù)考核標準，對基層服務(wù)計劃生育技術(shù)服務(wù)進行半年、年終考核，同時舉辦避孕節(jié)育知情選擇、生殖道感染干預、出生缺陷干預、優(yōu)生優(yōu)育、計劃生育并發(fā)癥和急危救護應(yīng)急處理措施等內(nèi)容的專題講座，分期分批輪訓基層計生服務(wù)人員，使他們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平不斷提高。
堅持以婦幼保健為中心，努力降低孕產(chǎn)婦和嬰幼兒死亡率。
醫(yī)院把提高產(chǎn)科質(zhì)量、降低孕產(chǎn)婦死亡率作為各級醫(yī)療單位工作重中之重，區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)婦幼保健院與各醫(yī)療單位簽定了目標責任書，層層落實責任。同時，還實行產(chǎn)科質(zhì)量專項考核，并將此納入年度綜合目標考核。醫(yī)院成立的行政指揮系統(tǒng)、技術(shù)指導系統(tǒng)、急危救護系統(tǒng)隨時對區(qū)內(nèi)外孕產(chǎn)婦的意外情況采取救護應(yīng)急措施，確保產(chǎn)科綠色通道暢通，使母嬰安全得到有效保障。同時醫(yī)院還堅持把孕產(chǎn)婦保健管理和高危孕產(chǎn)婦篩查列為婦幼工作和產(chǎn)科質(zhì)量的重點。孕期檢查堅持使用《圍產(chǎn)期保健手冊》，住院分娩時候出示登記，分娩出院后交婦幼醫(yī)生進行產(chǎn)后訪視，并對高危孕產(chǎn)婦進行監(jiān)測追蹤，有效地加強了高危妊娠管理。
在加強兒童系統(tǒng)管理，降低嬰幼兒死亡率方面，醫(yī)院近年來把兒童健康檢查與計劃免疫進行有機結(jié)合，有效地提高了兒童的健康和生存能力。制定了托幼園所機構(gòu)衛(wèi)生保健考核標準，定期對托幼園所進行檢查指導，舉辦托幼園所知識培訓，實行衛(wèi)生保健合格準入制，使全區(qū)托幼園所步入規(guī)范化管理。通過開展愛嬰行動，不斷加大對全區(qū)愛嬰醫(yī)院監(jiān)督指導力度，全面提高了愛嬰工作質(zhì)量。通過舉辦孕婦學校、母乳喂養(yǎng)熱線電話，有重點、有步驟地向孕產(chǎn)婦講解孕期母乳喂養(yǎng)知識、保健知識、優(yōu)生優(yōu)育知識，指導產(chǎn)婦正確實施母乳喂養(yǎng)。
深入開展醫(yī)院管理年活動，醫(yī)療護理質(zhì)量跨上新臺階。
近年來，醫(yī)院開展了“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動，結(jié)合實際制發(fā)了實施方案，使管理年活動有章可循，有條不紊。組織各類人員認真學習《醫(yī)院管理年活動實施方案》，并對醫(yī)院管理年活動進行了周密的部署和安排，將該活動落實到科室和個人，使人人有責任，個個有指標，保證了管理年活動的順利進行。
內(nèi)涵建設(shè)是醫(yī)院發(fā)展的動力。在活動中，醫(yī)院緊扣管理年活動的主題，加強了衛(wèi)生法規(guī)和醫(yī)療規(guī)章制度的教育和學習，嚴格落實醫(yī)院各項規(guī)章制度和人員崗位職責制，促進了醫(yī)療工作的制度化和規(guī)范化，確保了醫(yī)療安全。首先，加強了醫(yī)療質(zhì)量管理，調(diào)整充實了醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、學術(shù)委員會、醫(yī)院感染委員會、急診急救領(lǐng)導小組、藥事管理委員會、設(shè)備購置領(lǐng)導小組、安全管理領(lǐng)導小組等組織；其次，健全了醫(yī)院規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范；進一步完善了醫(yī)療事故防范和處理預案；加強了院內(nèi)外急危救護工作，特別落實了首診負責制度、三級醫(yī)師查房制度、手術(shù)分級制度、術(shù)前討論制度、危重病人搶救制度、疑難重癥病例討論制度、會診制度，同時進一步加強了基礎(chǔ)醫(yī)療和護理質(zhì)量管理。進一步規(guī)范消毒、滅菌、隔離與醫(yī)療廢物管理工作，加強了檢驗室內(nèi)質(zhì)量控制和空間質(zhì)量評價工作以及臨床用血管理，避免了醫(yī)療各環(huán)節(jié)差錯事故的發(fā)生。
在活動中，醫(yī)院非常注重新技術(shù)、新項目的開展。醫(yī)院先后開展了曼式手術(shù)、陰式全子宮切除術(shù)、冷刀宮頸錐切術(shù)宮頸液基細胞檢查、艾滋病檢查、營養(yǎng)分析、陪伴分娩、腹腔鏡等新項目、新技術(shù)。并積極鼓勵醫(yī)務(wù)人員學習業(yè)務(wù)技術(shù)，先后派出專業(yè)技術(shù)人員參加各級學術(shù)講座30余次，各種短期培訓6次。醫(yī)院通過學習、培訓，職工的文化素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技術(shù)水平得到了大幅度的提高。
生殖保健科工作計劃篇八
20xx年，衛(wèi)計委將按照省市縣的部署和要求，做好以下幾個方面工作：
1、做好20xx年度持證企業(yè)退休職工一次性獎勵的宣傳動員、排查上報以及相關(guān)企業(yè)主管局計生專干業(yè)務(wù)培訓工作。繼續(xù)做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助和特別扶助工作。
2、做好20xx年農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助和特別扶助工作，同時協(xié)調(diào)相關(guān)單位，爭取獎扶兌現(xiàn)資金。
3、做好20xx年持證企業(yè)退休職工一次性獎勵準備工作。
1）繼續(xù)加大安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作力度。
依法開展衛(wèi)生監(jiān)督工作，繼續(xù)開展打擊非法行醫(yī)工作；依法規(guī)范各醫(yī)療衛(wèi)生單位執(zhí)業(yè)行為。
2）加快推進區(qū)域衛(wèi)生信息平臺建設(shè)。
開展醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療、護理質(zhì)量、院感、病歷質(zhì)量、抗菌素合理使用、中醫(yī)科建設(shè)等方面檢查。積極推進中醫(yī)科建設(shè)，爭創(chuàng)基層中醫(yī)先進縣。增加創(chuàng)建省示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)科1—2家。鼓勵創(chuàng)辦國醫(yī)堂1—2個。95%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院開設(shè)中醫(yī)科和中藥房。
3）強力推進國家級衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作。
強化督促、檢查和協(xié)調(diào)，建立和完善長效管理機制，力爭今年10月底前申請考核驗收，年底前達到國家級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建標準，確保20xx年通過國家級衛(wèi)生縣城驗收。加大城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治力度，實現(xiàn)新增農(nóng)村無害化衛(wèi)生戶廁1萬戶的目標。
4）加大重大傳染病的防控工作力度。
做好霍亂防治工作。加強疫情監(jiān)測，全面落實各項防制措施；加大督查力度，以確保工作充分落實。做好手足口病防控工作，加大以學校為主的重點單位、重點地區(qū)、重點人群的防控力度，加強學校的晨檢及缺課上報工作，預防手足口病的暴發(fā)與流行。做好預防接種證的校驗工作。
5）衛(wèi)生應(yīng)急相關(guān)工作。
完善并落實重大疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預案，強化崗位練兵，有針對性的開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練，以提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置能力。
6）加強宣傳和培訓，提高疾病防控能力。
以重大衛(wèi)生節(jié)日為契機，利用媒體、報刊、咨詢等多種形式，指導業(yè)務(wù)單位深入基層開展衛(wèi)生宣傳。加強傳染病防治知識培訓以提高全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位疾病防控能力。
7）進一步優(yōu)化機關(guān)效能建設(shè)，加大明查暗訪力度。
組織中層以上黨員干部赴警示教育基層開展警示教育活動。繼續(xù)做好“整治特權(quán)行為”專項治理監(jiān)督檢查工作。開展“廉政文化”創(chuàng)建活動。加大案件查處力度。
生殖保健科工作計劃篇九
婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)120__年度以來，作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生，在站長領(lǐng)導、支持配合下，我站婦產(chǎn)科工作取得了一定的成績，現(xiàn)將個人今年以來的工作情況總結(jié)如下：
在工作期間，積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針，以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提，以增強理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ)，堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路，積極配合全院職工齊心協(xié)力、努力工作，認真完成了各項工作任務(wù)。
在工作中，本人深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識，豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加培訓學習聆聽上級專家學者的講課，上半年到中醫(yī)院進修學習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)，從而開闊了視野，擴大了知識面。始終堅持用新的理論及技術(shù)應(yīng)用到工作中去，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，能熟練診斷處理產(chǎn)科疾病、宮頸糜爛、等及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，熟練診治婦科各種急癥、重癥，獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治。
一年以來，本人診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療準確率在95%以上、接生280例，獨立完成50多例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù)，無差錯事故的發(fā)生。真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。本人在工作期間，格按照上級婦幼工作要求，認真制定了切實可行的工作指標和計劃。醫(yī)患溝通到位，科室人員相互理解，團結(jié)一致，對住院分娩病人的孕婦，觀察產(chǎn)程嚴密，耐心做好醫(yī)患溝通讓孕婦及家屬了解產(chǎn)程過程及可能發(fā)生的情況，讓其心理有數(shù)，并有一個心理準備及理解過程，手術(shù)病人嚴格把握手術(shù)指針，對危重病人進行盡快治療，手術(shù)嚴格無菌操作，無一例產(chǎn)褥感染。嚴格自己遵守排班制度及首診負責制定，杜絕了醫(yī)療事故的發(fā)生?？剖蚁矩熑蚊鞔_，正規(guī)，及時記錄。
總之，在這一年中無論在工作中或技術(shù)水平上都有很大的提高，自己也還有很多不足之處，需要進一步提高各種業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平，提高文字水平和綜合素質(zhì)，使自己圓滿出色地完成本職工作;希望在明年的工作中再接再厲。
婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)220__年工作期間，在醫(yī)院黨委和領(lǐng)導的關(guān)心幫助下，我積極參加政治學習和業(yè)務(wù)學習，嚴格遵守各項規(guī)章制度，較好地完成了醫(yī)院安排的各項任務(wù)?，F(xiàn)將主要工作情況匯報如下：
一、注重政治理論學習，加強黨性修養(yǎng)。
始終堅持黨的路線、方針、政策，認真學習黨的創(chuàng)新理論知識，堅持學習實踐科學發(fā)展觀，貫徹全心全意為人民服務(wù)的思想，不斷提高自身政治理論水平，積極參加醫(yī)院組織的各項活動，尊重領(lǐng)導、團結(jié)同志，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，積極配合領(lǐng)導工作，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做一名思想健康純潔的人。
二、努力學習業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平。
我深刻地認識到要做好一名合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生，必須努力提高自身業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習。在工作之余，我通過訂閱業(yè)務(wù)雜志及書刊，經(jīng)常學習了解國內(nèi)本學科的先進知識和技術(shù)發(fā)展動態(tài)。多次代表醫(yī)院參加了縣、市組織的婦產(chǎn)科醫(yī)師培訓，豐富了知識，開闊了視野，同時也使自己清醒地認識到，只有不甘落后才能不被時展所淘汰。在利用業(yè)余時間抓好專業(yè)理論鉆研的同時，我結(jié)合工作實踐經(jīng)驗撰寫學術(shù)文章，所撰寫的學術(shù)論文《……》于20__年9月在《中國誤診學雜志》上發(fā)表。
三、認真做好醫(yī)療工作，堅守崗位職責。
在衛(wèi)生院工作期間，我承擔了婦產(chǎn)科病房及2線班工作，24小時待命，醫(yī)院有加班，隨喊隨到，掌握了婦產(chǎn)科常見病及多發(fā)病的診治，在業(yè)務(wù)院長的指導下開展了剖宮產(chǎn)、子宮全切、卵巢囊腫、計劃生育等手術(shù)，采用中西醫(yī)結(jié)合治療盆腔炎效果良好。嚴格執(zhí)行各項工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍地處理好每一位病人，在程度上避免了誤診誤治。工作期間還參與了全縣組織的婦科病普查及上消化道疾病普查工作。2019年我院率先實施電子病歷，作為一名年輕同志，我積極運用自身掌握的電腦知識，熟悉系統(tǒng)操作后給其他同志一一講解要點，帶領(lǐng)科室醫(yī)生迅速掌握電子病歷，并承擔了部分電腦的維護工作。此外，配合醫(yī)院主管領(lǐng)導，完成各項目標任務(wù)，確保了在省、市、縣組織的各項抽查、評估、驗收時順利通過。
個人有立足本職崗位建功立業(yè)的理想抱負和腳踏實地的實干精神，能夠正確對待分工，認真履行職責，從無怨言、不計得失。尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同志，按時上下班，不遲到早退，虛心向周圍的同志學習，力求把每一種常見病及多發(fā)病從理論上搞清楚，在實踐中操作好，做到明明白白當醫(yī)生，勤勤懇懇為患者服務(wù)。
作為一名年輕同志，工作中還有很多不足的地方，專業(yè)技術(shù)知識以及操作能力也需要進一步提高。通過總結(jié)，我將努力在今后的工作中發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，不斷提升理論水平和工作能力，更好地完成各項工作任務(wù)。以上是我個人總結(jié)，不妥之處敬請各位領(lǐng)導給予批評指正。
婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)320__年在院領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下，科室的全體醫(yī)護人員的努力奮斗下，在各個科室的團結(jié)協(xié)作，支持和幫助下，一年來科室的建設(shè)，科室的發(fā)展以及社會效益和經(jīng)濟效益都取得了一定的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
科全體醫(yī)護人員嚴格遵守上級機關(guān)和院管理工作精神，堅持全心全意為人民服務(wù)的主導思想，維護領(lǐng)導，積極參加各項政治活動、遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，逐步健全了科內(nèi)各項規(guī)章制度和各級工作人員的責職，沒有發(fā)生一起重大的醫(yī)療事故，差錯事故和沒有發(fā)生因為工作人員的責任而至嚴重的醫(yī)療糾紛。
嚴格執(zhí)行上級衛(wèi)生行管部門對醫(yī)療質(zhì)量，醫(yī)療安全，愛嬰醫(yī)院，計劃生育等工作的指示，嚴格按照國家的法律法規(guī)執(zhí)行，上級行管部門來院多次檢查，對我科的各項工作給予認可，特別是計劃生育執(zhí)行政策方面給予好評。并且被上級機關(guān)表揚和鼓勵。良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，這是婦產(chǎn)科多年的傳統(tǒng)，嚴格按照醫(yī)院“無紅包醫(yī)院”的有關(guān)規(guī)定，沒有收一例紅包，累計拒收紅包數(shù)萬元(有記錄)。受到病員好評。回訪滿意度達到90%以上。
為了努力提高科室的醫(yī)護人員的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，經(jīng)常安排科內(nèi)醫(yī)護人員參加院內(nèi)外內(nèi)外舉辦的學術(shù)會議，培訓講座，學習班，聆聽專家學者的學術(shù)講座，從而開闊了視野，擴大了知識面。堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作，培養(yǎng)年輕醫(yī)生盡快能掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，盡快獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。
婦產(chǎn)科是一支年輕活力，充滿工作激情的具有團結(jié)協(xié)作精神的團隊，醫(yī)療市場的不穩(wěn)定因素給大家?guī)砹撕艽蟮膲毫?，在大家的努力齊心協(xié)力努力下，工作上有較大的起色。20__年_月_日-2015年_月_日截止，共收治病人1044人，去年同期873人，增長19、5%。開展手術(shù)645例，去年一年522例，同期增長23%，其中四類手術(shù)8例，成功搶救多例如宮外孕休克;產(chǎn)后大出血的患者，全體醫(yī)護人員嚴格按照書寫病歷規(guī)范要求，書寫病歷整體水平有很大的提高，沒有出現(xiàn)乙級病歷。
在我院生產(chǎn)的641人，去年489例，增長31%;完全符合計劃生育要求來院引產(chǎn)33例，(去年23例);計劃生育手術(shù)共計1392，(去年812)，其中的無痛人流859(去年664例)。上環(huán)取環(huán)338，(去年259例);接待來院產(chǎn)前檢查的共計4599人次，(去年4454例)，增長3%，每一例都開展了產(chǎn)前宣教，母乳喂養(yǎng)宣教以及孕期保健的教育;孕婦學校開10次課，參加孕婦學校授課的孕婦及其家人合計233人，受到了各界人士的好評和稱贊，接受單位計劃生育來院婦科普查的合4686，余例人次。同時積極參加醫(yī)院安排鄉(xiāng)鎮(zhèn);社區(qū)的義診公益活動，加大蕪湖市第五人民醫(yī)院婦產(chǎn)科在蕪湖市的影響。
一年來，科室的醫(yī)護人員出現(xiàn)了很多好人好事，年輕人積極向上，勤奮好學，在人員緊缺情況下，不計較個人得失一心為了科室的工作，服從領(lǐng)導的安排，加班加點的時候，毫無怨言，年輕人的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)理念，和團隊的團結(jié)協(xié)作精神有了新的提高。
20__年工作還很艱巨有很多工作做：
1、考慮科室發(fā)展的需要，逐步使得科室專業(yè)層次趨向合理化，有計劃的培養(yǎng)年輕醫(yī)生外出進修，打算住院醫(yī)生分批外出進修，打好基礎(chǔ)，主治醫(yī)師強化學習。
2、提高助產(chǎn)技術(shù)有計劃的培養(yǎng)助產(chǎn)人員的技術(shù)水平。
學習，帶教等方式。
3、加強本專業(yè)的繼續(xù)教育，掌握新的每個月科室內(nèi)部開展講座一次，擴大視野，堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作。
提高本科室的整體水平。
4、打算今年內(nèi)系統(tǒng)學習宮腹腔鏡在婦產(chǎn)科領(lǐng)域里應(yīng)用，逐步開展，推廣這項技能。
5、在院宣傳科協(xié)作下，進一步開拓市場，加強營銷力度，有計劃安排深入社區(qū)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)，廠礦搞義診義治，婦女普查工作，定期舉辦婦女保健知識講座。
6、進一步加強門診和病房之間的協(xié)調(diào)，增強科室團隊精神，加強服務(wù)理念，工作最細做好。
婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)420__年我科在市衛(wèi)生局、__區(qū)分局、醫(yī)院領(lǐng)導及各業(yè)務(wù)部門的指導和幫助下，認真貫徹執(zhí)行《^v^母嬰保健法》，實施《中國婦女發(fā)展綱要(20__-20__年)》、《中國兒童發(fā)展綱要(20__-20__年)》及《母嬰安全工程》，通過繼續(xù)開展婦幼保健工作，達到了保障婦女兒童的身體健康，減低孕產(chǎn)婦死亡率，消除新生兒破傷風等目標。現(xiàn)將20__年我科工作取得的成績及存在的問題總結(jié)如下：
一、各項工作指標。
20__年住院分娩產(chǎn)婦數(shù)550人，新生兒活產(chǎn)數(shù)554人，孕產(chǎn)婦死亡0人，新生兒死亡1人。
二、工作情況。
一年來，在市衛(wèi)生局的支持和__區(qū)政府的重視指導下，我科認真貫徹落實《母嬰保健法》，以保障母親和嬰兒健康，提高出生人口素質(zhì)為目標，以規(guī)范、強化母嬰保健技術(shù)服務(wù)為措施，加強執(zhí)法監(jiān)督檢查，逐步規(guī)范了母嬰保健技術(shù)服務(wù)市場，提高了產(chǎn)科服務(wù)質(zhì)量。特別是2015年_月市局對我院的產(chǎn)科質(zhì)量督查后，針對存在的問題，認真進行了整改，取得了較好的成績。
(一)母嬰保健技術(shù)服務(wù)進一步規(guī)范。
為了認真貫徹《母嬰保健法》及相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范全科工作人員執(zhí)業(yè)行為，對全科人員進行母嬰保健法規(guī)及政策的定期培訓及考核。我們按照《母嬰保健技術(shù)服務(wù)基本標準》要求，對科室設(shè)置、設(shè)施設(shè)備、人員配備等方面進行自查與考核，對全科人員進行母嬰保健技術(shù)培訓，努力提高我科工作人員的母嬰保健技術(shù)水平。對從事母嬰保健技術(shù)服務(wù)人員進行了科內(nèi)調(diào)查、考核。舉辦母嬰保健技術(shù)規(guī)范、母嬰保健法律法規(guī)、婦產(chǎn)科醫(yī)療安全等科內(nèi)講課。重視繼續(xù)教育，今年送我科2名醫(yī)生、5名護士參加__母嬰保健技術(shù)服務(wù)資格考試，均取得《廣西母嬰保健技術(shù)服務(wù)考核合格證書》。每年均派遣1名醫(yī)生到三級甲等醫(yī)院(__市人民醫(yī)院)進修婦產(chǎn)科。對高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，孕產(chǎn)婦、圍產(chǎn)兒死亡和出生缺陷安排專人負責登記、上報工作。為了控制男女性別比例失調(diào)，我科嚴格執(zhí)行“嚴禁非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的終止妊娠”規(guī)定。并張貼醒目標志，制定工作制度和工作人員職責。
(二)《出生醫(yī)學證明》的發(fā)放與管理得到加強。
根據(jù)^v^《關(guān)于法律證件管理與使用的通知》，《出生醫(yī)學證明》管理辦法，__區(qū)衛(wèi)生行政部門與^v^門聯(lián)合制定下發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)一使用的通知》等法律、法規(guī)要求，做好出生醫(yī)學證明發(fā)放工作。對在我院出生的新生兒及時辦理，辦理時嚴格進行核對，控制錯發(fā)、重發(fā)等問題的出現(xiàn)，必要時與當?shù)貞艏沙鏊M行溝通，取證。對補辦《出生醫(yī)學證明》進行了嚴格、規(guī)范管理，經(jīng)調(diào)查取證等相關(guān)程序后，符合的給與出具相關(guān)證明送__市出生醫(yī)學證明辦公室(__市婦幼保健院)辦理，對不符合堅決不予辦理。
生殖保健科工作計劃篇十
根據(jù)*市衛(wèi)生局《關(guān)于印發(fā)*市衛(wèi)生局計劃生育藥械市場專項行動實施方案的通知》要求，為配合人口和計生部門開展計劃生育藥械市場專項整治工作，按照《實施方案》中確定的^v^門的職責，制定本實施方案。
本《方案》所稱“計劃生育藥械”是指用于生育調(diào)節(jié)的藥品和妊娠控制的醫(yī)療器械，其中包括避孕、終止妊娠、促排卵等藥品，以及宮內(nèi)節(jié)育器、等醫(yī)療器械。
一、行動目的。
通過專項整治行動，進一步規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)計劃生育藥械的使用行為，切實維護藥械受用者的身心健康。
二、行動目標。
（二）清理整頓醫(yī)療機構(gòu)使用假冒偽劣計劃生育藥械的行為，提高行業(yè)自律水平；
（四）研究醫(yī)療機構(gòu)中計劃生育藥械使用的問題，提出政策性建議。
三、組織領(lǐng)導。
我局成立計劃生育藥械市場專項整治工作領(lǐng)導小組，負責專項整治工作的組織領(lǐng)導與協(xié)調(diào)落實。
組長：*。
蘇薇副局長。
成員：*醫(yī)政科科長。
*衛(wèi)生監(jiān)督科科長。
*婦幼保健所所長。
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責專項行動的具體組織實施。辦公室設(shè)在局醫(yī)政科。
四、職責分工。
（二）衛(wèi)生監(jiān)督科：結(jié)合打擊非法行醫(yī)工作，將查處無《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的“黑診所”及無相應(yīng)行醫(yī)資質(zhì)的人員非法進行人工終止妊娠和使用促排卵藥品的行為作為重點，依法開展監(jiān)督檢查并認真處理舉報投訴，做到件件有結(jié)果。并按照《最高人民法院關(guān)于審理非法行醫(yī)刑事案件具體應(yīng)用法律若干問題的解釋》的有關(guān)規(guī)定，做好此類涉嫌犯罪案件的移送工作。
對轄區(qū)內(nèi)從事計劃生育技術(shù)服務(wù)的醫(yī)療保健機構(gòu)使用計劃生育藥械假冒偽劣情況和醫(yī)務(wù)人員使用終止妊娠藥物、促排卵藥品情況進行檢查，檢查其醫(yī)療保健機構(gòu)使用的計劃生育藥械是否經(jīng)藥監(jiān)部門批準、具有防偽標識的正式廠家生產(chǎn)的藥械。
（三）婦幼保健所：檢查轄區(qū)內(nèi)從事計劃生育技術(shù)服務(wù)的醫(yī)療保健機構(gòu)是否嚴格執(zhí)行《計劃生育技術(shù)常規(guī)》：1、各項制度落實情況；2、有無超范圍開展計劃生育手術(shù)；3、是否規(guī)范使用終止妊娠藥物和促排卵藥品；4、手術(shù)病歷書寫是否規(guī)范。
五、實施步驟。
此專項整治行動分為三個階段實施。
（一）準備部署階段（*年4月）。成立專項整治工作領(lǐng)導小組，制定《*區(qū)衛(wèi)生局計劃生育藥械市場專項整治行動實施方案》，明確任務(wù)，落實責任。召開動員會，部署專項整治行動。
（二）自查整治階段（*年5月—6月)。各相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)按照《實施方案》認真進行自查，將自查報告于5月20日前報*區(qū)衛(wèi)生局醫(yī)政科。在自查的基礎(chǔ)上，衛(wèi)生局醫(yī)政科、衛(wèi)生監(jiān)督科、婦幼保健所將組成檢查組，對全區(qū)醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)使用計劃生育藥械假冒偽劣情況和醫(yī)務(wù)人員使用終止妊娠藥物、促排卵藥品情況進行檢查。醫(yī)政科設(shè)立專項整治行動舉報電話，并向社會公開，按照舉報線索組織進行檢查。
自*年4月開始，醫(yī)政科負責填寫市衛(wèi)生局統(tǒng)一制定的專項整治工作進展報表及月報表（見附件），每月25日前報市衛(wèi)生局專項整治行動領(lǐng)導小組辦公室。
生殖保健科工作計劃篇十一
以理論和“三個代表”精神為指導，以學校園工作計劃為目標，認真貫徹《太倉市教育局、衛(wèi)生局聯(lián)合下發(fā)的幼兒園衛(wèi)生保健工作意見》，認真組織學習保健保育知識，做好幼兒園各項保健保育工作，不斷健全幼兒園保教質(zhì)量，爭創(chuàng)太倉市一類幼兒園及太倉市衛(wèi)生保健合格單位。
(一)、衛(wèi)生保健。
1、認真做好晨檢，做到“一摸二看三問四查”。深入各班巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，加強對體弱兒的管理及患病兒童的全日觀察工作并且有次序地做好記錄。
2、根據(jù)秋冬季幼兒發(fā)病情況，添置外用、內(nèi)服幼兒常用保健用品，藥品，定期消毒醫(yī)療器械和晨檢卡。
3、完善各項衛(wèi)生保健制度，配合園主任做好保育管理。配備合格保教人員，力爭配備每班二教一保，明確各自的職責，調(diào)動保育員“服務(wù)育人”的積極性。
4、做好兒童的體格發(fā)育測量及評價工作。
5、定期檢查園所內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生及安全工作，發(fā)現(xiàn)事故隱患，及時采取措施，避免發(fā)生。
6、配合防疫部門進行幼兒的預防接種工作。
7、努力做好幼兒衛(wèi)生保健軟件的全方位的輸入工作，虛心請教，積極向有經(jīng)驗的姐妹園學習，勇于革新，力爭使我園的軟件達到衛(wèi)生保健合格園，以迎接10月份的市檢查。
(二)、兒童營養(yǎng)。
1、管理好兒童膳食，每周制定帶量食譜，食物品種多樣，注意營養(yǎng)成分的搭配，保證按量供給。每月一次營養(yǎng)計算并分析，要求炊事人員做好飲食衛(wèi)生及餐具消毒。
2、制定合理的進餐時間和次數(shù)，幼兒進餐提倡定時定點定量，各餐合理熱能，供給分配，以保證幼兒生長發(fā)育需要。
4、遵守開飯時間，不宜提早或推遲，做好餐前準備，餐后管理工作，分餐時要洗手，分發(fā)干菜、干點不直接用手接觸。
5、食堂從業(yè)人員具有健康證，按食品衛(wèi)生法進行烹飪，食物煮熟煮透，生熟分開，操作時保持食品營養(yǎng)素，制作食品色、香、味俱全。
(三)、衛(wèi)生習慣。
1、為幼兒準備清潔衛(wèi)生，安全符合幼兒特點的盥洗和入廁設(shè)備，進食或入廁后必須用肥皂洗手。特別是剛?cè)雸@的小班幼兒，(工作計劃)教師要及時教會幼兒洗手的方法，以便養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
2、將幼兒每天所需餐巾擺放在固定的地方，方便幼兒取用，并及時做好消毒工作。
3、各班加強餐前擦桌子的消毒工作，正確使用消毒液，5ml84消毒液滴于貼有水位標記的臉盆內(nèi)。
4、培養(yǎng)幼兒洗完手后要做雙手合起來的動作，保持雙手干凈的好習慣，加強午餐習慣培養(yǎng)，教育幼兒不能挑食，確保營養(yǎng)的合理吸收。
5、組織好幼兒午餐，就餐秩序好、安靜，在規(guī)定的時間內(nèi)吃完。
6、飯后組織幼兒散步，遵守幼兒午睡作息時間。
7、掌握好幼兒看電視的時間，組織幼兒看電視注意坐姿和距離。
(四)、消毒、隔離。
1、實行一人一杯、二巾專用制度，各班做好標記。
2、按保健要求配置消毒柜及紫外線燈，做到專人負責，定期消毒及時記錄。
3、定期利用空氣和日光中的紫外線消毒一些不宜清洗的玩具、圖書、被褥等。
4、加強晨檢力度，做到一摸、二看、三問、四查，對有病患的幼兒協(xié)助當班老師全面細心的觀察，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
5、做好秋季流行病的預防工作，對體弱兒加強檢疫，防止水痘、流感等流行病的蔓延，對有病患兒所在班級的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。
(五)、安全保護。
1、加強幼兒的安全意識教育，各班教師要認真負責，制定規(guī)則，杜絕縫針、骨折、燙傷、走失等事故的發(fā)生，確保幼兒的身體健康和生命安全，每天如實(愛國衛(wèi)生年度工作計劃)填寫安全教育內(nèi)容。
2、當班或負責接送幼兒的教師要仔細觀察，對可疑者來園接幼兒要詳細詢問并登記。
3、堅持園長、保健教師不定期的午餐、午睡、衛(wèi)生安全工作檢查。
4、期初、期末組織各班測幼兒身高、體重，中大班測視力，并做好記載和評價。
5、做好體弱兒和肥胖兒的管理工作。
6、認真組織教師體檢和幼兒“入園”體檢。
生殖保健科工作計劃篇十二
遵照本校的各項工作要求，認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》，提高保健教師的業(yè)務(wù)能力，加強學校衛(wèi)生保健管理和監(jiān)督力度;以預防為主為原則，強化學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育，樹立"健康第一"的思想，積極開展健康教育宣傳活動，增強學生的自我防護意識，促進綜合素質(zhì)的提高。
1、努力提高保健教師的業(yè)務(wù)水平和工作能力，加強傳染病的防控管理，建立防護體系，控制傳染病的發(fā)生和蔓延。
2、積極參加上級組織的各項培訓，加強業(yè)務(wù)能力訓練，提升衛(wèi)生保健的工作質(zhì)量。
3、積極開展形式多樣的健康教育宣傳活動，強化對學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育，增強學生的自我防護意識。
4、做好迎接縣合格保健室創(chuàng)建驗收的準備工作。5、借助常規(guī)管理每日一訓向?qū)W生進行安全教育。
三、具體措施。
1、結(jié)合本校實際情況，認真制定及時上交各種工作計劃及方案。2、利用常規(guī)管理每日一訓，開展安全教育。
(1)觀看安全教育幻燈片，讓學生從理論上了解突發(fā)事件來臨時如何避難。(2)進行疏散演練，充分預防突發(fā)事件的發(fā)生時將損失降到最低。
3、加強保健教師的崗位訓練，安排好本學期的'重點工作，建立校保健工作考核機制，認真評價保健教師的工作。繼續(xù)把晨檢工作放在首位，每周進行兩次環(huán)境衛(wèi)生檢查，每日一次個人衛(wèi)生檢查，及時準確的做好學生因病缺課統(tǒng)計。制定本年度的《傳染病防治方案》，對患病學生及時上報、隔離，對患病學生所在的班級做好隔離、消毒工作。4、認真做好學生因病缺課情況統(tǒng)計，在每天上午10點前通過網(wǎng)絡(luò)辦公平臺上報至上級主管部門，并做好入檔工作。保健教師要掌握本校學生傳染病患病情況，及時做好登記。認真填寫好《保健教師手冊》，并指導和檢查各班級的《衛(wèi)生員工作手冊》。
5、提高學生陽光活動期間的活動質(zhì)量，增強學生機體免疫力。采取多種形式的宣傳教育活動，利用廣播、板報、家長會等形式大力宣傳預防常見病和傳染病的知識，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生行為習慣。
6、開展"預防近視，從我做起"衛(wèi)生知識大獎賽。認真組織實施，做好初賽的選拔工作，提高眼保健操的質(zhì)量，糾正讀寫姿勢，養(yǎng)成良好的用眼習慣。
生殖保健科工作計劃篇十三
要遵循保教結(jié)合的原則。全面規(guī)范保教工作，讓幼兒有健康的體魄。大力提高保教質(zhì)量，使我園衛(wèi)生保健工作再上新的臺階。
（一）加大一日活動中衛(wèi)生保健工作的管理力度。
1。耐心細致做好晨檢工作，晨檢做到：“一摸”、“二看”、“三問”、“四查寫好“晨午檢記錄表”將有關(guān)晨檢信息及時反饋到各班。嚴格把好傳染病入園關(guān)，杜絕幼兒將危險物品帶入園。班級做好二次晨檢工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。班級和保健室做好患病幼兒的晨午檢全日觀察記錄。
2。根據(jù)幼兒的年齡特點，開展豐富多彩的體育鍛煉活動，活動中要堅持循序漸進、持之以恒的原則，有計劃、有目的、有步驟地進行，同時還要照顧到個別特殊幼兒，如體弱多病、精神狀態(tài)不佳、情緒不穩(wěn)、膽小怕事、活動量特大等，班級寫好體弱兒個案管理記錄表。
3。每天確保兩點一餐的合理供應(yīng)，每周自制點心三次。讓幼兒在整潔、愉快的環(huán)境中進餐，培養(yǎng)幼兒不挑食、不偏食、吃盡飯菜的好習慣，鼓勵幼兒添飯，照顧好班級肥胖兒和體弱兒的進食。飯后漱口、擦嘴，組織幼兒餐后散步。
4。午睡時，當班教師要加強午睡的組織和管理，確保120分鐘的睡眠時間。幼兒午睡過程中教師一定要加強巡視，注意每個角落、每張床鋪、每個幼兒，對一些體弱生病的幼兒給以特殊的照顧和關(guān)懷。起床后，要注意孩子的衣著的整齊情況，同時應(yīng)加強幼兒獨立生活能力的培養(yǎng)。
5。各班要把好幼兒盥洗入廁關(guān)，教育幼兒不擁擠，注意安全，養(yǎng)成良好的盥洗方法和習慣。
6。抓好離園關(guān)，離園前教師要加強安全衛(wèi)生教育，讓幼兒穿帶好自己的衣物用品等，師生間相互道別，老師將班上的每一個孩子交到家長的手中做好交接工作。使每一位幼兒高高興興來園，平平安安回家，確保萬無一失。
7。一日活動要動靜兼顧，活動中要營造寬松、和諧的精神環(huán)境，建立融洽平等的師生關(guān)系，堅持“保教并重，共同提高”的宗旨。
（二）認真做好各類消毒工作，嚴格控制多發(fā)病、傳染病的發(fā)生和蔓延。
1。各班級保育員要搞好園內(nèi)衛(wèi)生，確保幼兒園內(nèi)外環(huán)境無衛(wèi)生死角。
2。幼兒常用物品的消毒工作嚴格按照“幼兒園常用物品消毒常規(guī)”和“幼兒園消毒制度”執(zhí)行。保育員要使用好班級消毒柜、紫外線消毒燈、“8。4”消毒液等消毒用品。
（三）加強膳食管理。
1。認真驗收所送食品，并做好登記、索證工作，確保食物新鮮，數(shù)量到位。
2。制定全面、合理、均衡的食譜，精心烹飪幼兒飯菜，確保加工質(zhì)量，認真做好營養(yǎng)分析工作，按要求召開膳委會議，保證幼兒必需的營養(yǎng)需求。
3。食堂做好飲食衛(wèi)生安全工作，做好生菜和熟菜的留樣，做到48小時留樣備查，嚴防食物中毒事件的發(fā)生。
4。師生伙食嚴格分開。每月做好幼兒伙食費盈虧工作。
（四）重視健康檢查。
1。開展多種形式的健康教育（櫥窗、講座等）。
2。對體弱兒、肥胖兒在建立專案的基礎(chǔ)上，進行有針對性的指導。
3。做好幼兒身高、體重、視力、齲齒的測試統(tǒng)計分析工作，了解幼兒生長發(fā)育動態(tài)以及健康狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取有關(guān)措施。
4。確保新入園幼兒常規(guī)體檢率達100%，加強對疾病矯治的管理，管理方法得當有效并有記錄。
5。做好全體教職工的體檢工作，確保體檢率100%，若發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
（五）召開衛(wèi)生保健會議和培訓工作。
1。每月及時召開衛(wèi)生保健有關(guān)會議。
2。及時做好教師、保育員和食堂人員的園內(nèi)培訓工作。
3。聯(lián)合當?shù)匦l(wèi)生院做好家長衛(wèi)生保健知識的宣傳培訓工作。
生殖保健科工作計劃篇十四
為配合保健品會銷公司本月促銷計劃，爭取最大希望的取得圓滿成功，特制定以下保健品會銷公司的營銷工作計劃，為本次促銷作好充分的準備。具體如下：
五月份公司總?cè)蝿?wù)為22.8萬，沖刺30萬。其中，一部任務(wù)7.2萬;二部任務(wù)5.4萬;三部任務(wù)6萬;四部任務(wù)4.2萬。
1)、聯(lián)誼會共五場。時間安排為6、12、18、24、30。每場中間間隔5天，我們有足夠的時間來做會前準備。
2)、老顧客答謝會共兩場：月初一場，月中一場，地點均設(shè)在農(nóng)家樂，主要目的為增進感情，培養(yǎng)發(fā)言顧客，爭取轉(zhuǎn)介紹和重復購買。
3)、科普計劃一場。十一月中旬我們資助了四川省老年腰鼓隊的比賽，地點在體育館，到時會有我們的企業(yè)和產(chǎn)品宣傳，如果專家允許，借此我們會在自貢做一場大型的科普。
1)、產(chǎn)品知識和營銷技巧總結(jié)每一場會中遇到的困難和拜訪時出現(xiàn)的問題，由我們的經(jīng)理和銷售精英進行現(xiàn)身說法。
2)、心態(tài)觀看激勵盤和張經(jīng)理課程培訓。
3)、經(jīng)理管理不定時進行經(jīng)理管理培訓，加強經(jīng)理管理水平和綜合素質(zhì)。以便更好的帶領(lǐng)大家。
1)、計劃本月初在東鍋附近、月中下旬在匯東地段分別建立一個服務(wù)站，爭取盡早把我們的產(chǎn)品和服務(wù)讓更多的人們感受到。
2)、加強員工在服務(wù)站獨立值班的能力：包括與顧客交流和器械實際操作。
1)、經(jīng)理是我們每一個部門的火車頭，在作好自己工作的同時，要帶動大家的激情，交給方法。真正盡職盡責。
2)、在團隊里實行“一幫一工程”，由經(jīng)理安排，加上自由結(jié)合，實行互助小組，老帶新，強帶弱，在最短的時間內(nèi)實現(xiàn)部門的平衡，增強團隊的凝聚力。
提高大家一天的工作激情，堅持晨會的開展。規(guī)范晨會的操作，在以前的基礎(chǔ)上不斷進行創(chuàng)新，讓更多的員工有機會展示自己的才能。(任何人員不得無故請假和遲到：經(jīng)理遲到10元，員工遲到5元。)。
略!
八、安全問題。
1)、公司我們都是保健品會銷公司的一員，都是公司的主人，不得向外界和同行泄露任何商業(yè)機密，一經(jīng)查出，嚴處!
2)、個人不管是在拜訪和收檔過程中，不和他人發(fā)生任何沖突。收款后結(jié)伴而行，及時交回保健品會銷公司。
年度銷售計劃制定的依據(jù)，便是過去一年市場形勢及市場現(xiàn)狀的分析，而李經(jīng)理采用的工具便是目前企業(yè)經(jīng)常使用的swot分析法，即企業(yè)的優(yōu)劣勢分析以及競爭威脅和存在的機會，通過swot分析，李經(jīng)理可以從中了解市場競爭的格局及態(tài)勢，并結(jié)合企業(yè)的缺陷和機會，整合和優(yōu)化資源配置，使其利用最大化。比如，通過市場分析，李經(jīng)理很清晰地知道了方便面的市場現(xiàn)狀和未來趨勢：產(chǎn)品(檔次)向上走，渠道向下移(通路精耕和深度分銷)，寡頭競爭初露端倪，營銷組合策略將成為下一輪競爭的熱點等等。
營銷思路是根據(jù)市場分析而做出的指導全年銷售計劃的“精神”綱領(lǐng)，是營銷工作的方向和“靈魂”，也是銷售部需要經(jīng)常灌輸和貫徹的營銷操作理念。針對這一點，李經(jīng)理制定了具體的營銷思路，其中涵蓋了如下幾方面的內(nèi)容：
1、樹立全員營銷觀念，真正體現(xiàn)“營銷生活化，生活營銷化”。
2、實施深度分銷，樹立決戰(zhàn)在終端的思想，有計劃、有重點地指導經(jīng)銷商直接運作末端市場。
3、綜合利用產(chǎn)品、價格、通路、促銷、傳播、服務(wù)等營銷組合策略，形成強大的營銷合力。
4、在市場操作層面，體現(xiàn)“兩高一差”，即要堅持“運作差異化，高價位、高促銷”的原則，揚長避短，體現(xiàn)獨有的操作特色等等。營銷思路的確定，李經(jīng)理充分結(jié)合了企業(yè)的實際，不僅翔實、有可操作性，而且還與時俱進，體現(xiàn)了創(chuàng)新的營銷精神，因此，在以往的年度銷售計劃中，都曾發(fā)揮了很好的指引效果。
1、根據(jù)上一年度的銷售數(shù)額，按照一定增長比例，比如20%或30%，確定當前年度的銷售數(shù)量。
2、銷售目標不僅體現(xiàn)在具體的每一個月度，而且還責任到人，量化到人，并細分到具體市場。
3、權(quán)衡銷售目標與利潤目標的關(guān)系，做一個經(jīng)營型的營銷人才，具體表現(xiàn)就是合理產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，將產(chǎn)品銷售目標具體細分到各層次產(chǎn)品。比如，李經(jīng)理根據(jù)企業(yè)方便面產(chǎn)品abc分類，將產(chǎn)品結(jié)構(gòu)比例定位在a(高價、形象利潤產(chǎn)品)：b(平價、微利上量產(chǎn)品)：c(低價：戰(zhàn)略性炮灰產(chǎn)品)=2：3：1，從而更好地控制產(chǎn)品銷量和利潤的關(guān)系。銷售目標的確認，使李經(jīng)理有了沖刺的對象，也使其銷售目標的跟蹤有了基礎(chǔ)，從而有利于銷售目標的順利達成。
營銷策略是營銷戰(zhàn)略的戰(zhàn)術(shù)分解，是順利實現(xiàn)企業(yè)銷售目標的有力保障。李經(jīng)理根據(jù)方便面行業(yè)的運作形勢，結(jié)合自己多年的市場運做經(jīng)驗，制定了如下的營銷策略：
1、產(chǎn)品策略，堅持差異化，走特色發(fā)展之路，產(chǎn)品進入市場，要充分體現(xiàn)集群特點，發(fā)揮產(chǎn)品核心競爭力，形成一個強大的產(chǎn)品組合戰(zhàn)斗群，避免單兵作戰(zhàn)。
2、價格策略，高質(zhì)、高價，產(chǎn)品價格向行業(yè)標兵看齊，同時，強調(diào)產(chǎn)品運輸半徑，以600公里為限，實行“一套價格體系，兩種返利模式”，即價格相同，但返利標準根據(jù)距離遠近不同而有所不同的定價策略。
3、通路策略，創(chuàng)新性地提出分品項、分渠道運作思想，除精耕細作，做好傳統(tǒng)通路外，集中物力、財力、人力、運力等企業(yè)資源，大力度地開拓學校、社區(qū)、網(wǎng)吧、團購等一些特殊通路，實施全方位、立體式的突破。
4、促銷策略，在“高價位、高促銷”的基礎(chǔ)上，開創(chuàng)性地提出了“連環(huán)促銷”的營銷理念，它具有如下幾個特征：一、促銷體現(xiàn)“聯(lián)動”，牽一發(fā)而動全身，其目的是大力度地牽制經(jīng)銷商，充分利用其資金、網(wǎng)絡(luò)等一切可以利用的資源，有效擠壓競爭對手。二、連環(huán)的促銷方式至少兩個以上，比如銷售累積獎和箱內(nèi)設(shè)獎同時出現(xiàn)，以充分吸引分銷商和終端消費者的眼球。三、促銷品的選擇原則求新、求奇、求異，即要與競品不同，通過富有吸引力的促銷品，實現(xiàn)市場“動銷”，以及促銷激活通路、通路激活促銷之目的。
5、服務(wù)策略，細節(jié)決定成敗，在“人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新，人新我轉(zhuǎn)”的思路下，在服務(wù)細節(jié)上狠下工夫。提出了“5s”溫情服務(wù)承諾，并建立起“貼身式”、“保姆式”的服務(wù)觀念，在售前、售中、售后服務(wù)上，務(wù)求熱情、真誠、一站式等等。通過營銷策略的制定，李經(jīng)理胸有成竹，也為其目標的順利實現(xiàn)做了一個良好的開端。
在這個模塊，李經(jīng)理主要鎖定了兩個方面的內(nèi)容：
1、人員規(guī)劃，即根據(jù)年度銷售計劃，合理人員配置，制定了人員招聘和培養(yǎng)計劃，比如，20xx年銷售目標5個億，公司本部的營銷員隊伍要達到200人，這些人要在什么時間內(nèi)到位，落實責任人是誰等等，都有一個具體的規(guī)劃明細。
2、團隊管理，明確提出打造“鐵鷹”團隊的口號，并根據(jù)這個目標，采取了如下幾項措施：
一、健全和完善規(guī)章制度，從企業(yè)的“典章”、條例這些“母法”，到營銷管理制度這些“子法”，都進行了修訂和補充。比如，制定了《營銷人員日常行為規(guī)范及管理規(guī)定》、《營銷人員“三個一”日監(jiān)控制度》、《營銷人員市場作業(yè)流程》、《營銷員管理手冊》等等。
二、強化培訓，提升團隊整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。比如，制定了全年的培訓計劃，培訓分為企業(yè)內(nèi)訓和外訓兩種，內(nèi)訓又分為潛能激發(fā)、技能提升、操作實務(wù)等。外訓則是選派優(yōu)秀的營銷人員到一些大企業(yè)或大專院校、培訓機構(gòu)接受培訓等等。
三、嚴格獎懲，建立良好的激勵考核機制。通過定期晉升、破格提拔、鼓勵競爭上崗、評選營銷標兵等形式，激發(fā)營銷人員的內(nèi)在活力。李經(jīng)理旨在通過這一系列的團隊整合，目地是強化團隊合力，真正打造一支凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力、爆發(fā)力、威懾力較強的“鐵血團隊”。
李經(jīng)理所做銷售計劃的最后一項，就是銷售費用的預算。即在銷售目標達成后，企業(yè)投入費用的產(chǎn)出比。比如，李經(jīng)理所在的方便面企業(yè)，銷售目標5個億，其中，工資費用：500萬，差旅費用：300萬，管理費用：100萬，培訓、招待以及其他雜費等費用100萬，合計1000萬元，費用占比2%，通過費用預算，李經(jīng)理可以合理地進行費用控制和調(diào)配，使企業(yè)的資源“好鋼用在刀刃上”，以求企業(yè)的資金利用率達到最大化，從而不偏離市場發(fā)展軌道。
李經(jīng)理在做年度銷售計劃時，還充分利用了表格這套工具，比如，銷售目標的分解、人員規(guī)劃、培訓綱目、費用預算等等，都通過表格的形式予以體現(xiàn)，不僅一目了然，而且還具有對比性、參照性，使以上內(nèi)容更加直觀和易于理解。
年度銷售計劃的制定，李經(jīng)理達到了如下目的：
1、明確了企業(yè)年度營銷計劃及其發(fā)展方向，通過營銷計劃的制定，李經(jīng)理不僅理清了銷售思路，而且還為其具體操作市場指明了方向，實現(xiàn)了年度銷售計劃從主觀型到理性化的轉(zhuǎn)變。
2、實現(xiàn)了數(shù)字化、制度化、流程化等等基礎(chǔ)性營銷管理。不僅量化了全年的銷售目標，而且還通過銷售目標的合理分解，并細化到人員和月度，為每月營銷企劃方案的制定做了技術(shù)性的支撐。
3、整合了企業(yè)的營銷組合策略，通過年度銷售計劃，確定了新的一年營銷執(zhí)行的模式和手段，為市場的有效拓展提供了策略支持。
4、吹響了“鐵鷹”團隊打造的號角，通過年度銷售計劃的擬訂，確定了“鐵鷹”打造計劃，為優(yōu)秀營銷團隊的快速發(fā)展以及創(chuàng)建學習型、顧問型的營銷團隊打下了一個堅實的基礎(chǔ)。
生殖保健科工作計劃篇十五
以《蘇州市托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健合格標準》為依據(jù)，全面貫徹黨的教育方針堅持以保護幼兒的身心健康為主要內(nèi)容和出發(fā)點，保育和教育相結(jié)合，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度要求，與全園教師密切配合，保證幼兒在體、智、德、美等方面健康發(fā)展。
1、加強安全管理及教育，完善安全制度，落實安全措施。做好園門開關(guān)工作，切實提高幼兒的安全意識，杜絕重大責任事故的發(fā)生，確保幼兒的生命安全。一般外傷發(fā)（傷）生率每學期控制在2%以下。
2、預防為主、科學育兒，提供充足的營養(yǎng)素，控制傳染病，降低常見病的發(fā)病率，堅持體格鍛煉，增強體質(zhì)，培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習慣和獨立生活能力，促進幼兒身心及機能協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、每月幼兒出勤率達95%以上，常見病多發(fā)病、傳染病的發(fā)病率分別控制在5%、15%、3%以內(nèi)。
4、加強幼兒的飲食管理?？茖W合理制訂幼兒的食譜，把好食品的質(zhì)量關(guān)；聽取教職工和家長的意見，保證全園師生的飲水、飲食質(zhì)量，協(xié)助檢查環(huán)境衛(wèi)生工作。
5、平時主動與家長配合，向家長宣傳科學。
6、與衛(wèi)生部門密切配合，請專家指導，不斷提高衛(wèi)生保健工作質(zhì)量。
7、規(guī)范保健工作管理，迎接“衛(wèi)生保健合格（優(yōu)秀）單位”的復查。
1、努力做好安全保護工作，嚴格執(zhí)行園門開關(guān)制度和幼兒接送制度，防止意外事故的發(fā)生，開設(shè)安全知識專題講座，針對一些常見問題向幼兒介紹自我保護的方法，提高幼兒自我保護能力。
2、發(fā)生小傷小病及時進行簡單處理：如清洗傷口，涂上藥水等，情況嚴重的進行簡單處理后及時送至醫(yī)院治療，有外傷事故實事求是做好記錄。
3、保健室藥品標簽清楚，消毒藥品保管好，防止用錯藥。
4、密切與當?shù)匦l(wèi)生組織聯(lián)系，及時做好計劃免疫和常見病防治工作，在疾病高發(fā)期要做好加強消毒（醋醺、服板藍根等）。
5、妥善保管理醫(yī)療器具和日常藥品。
1、做好兒童保健信息系統(tǒng)的各項數(shù)據(jù)輸入工作，測量身高、體重期初期末各一次，中大班測視力期初期末各一次，并輸入電腦做好評價，掌握全園幼兒生長發(fā)育動態(tài)及健康狀況，對體弱多病的幼兒采取有效措施，使其逐步達到正常標準。
2、協(xié)助婦保所、防疫站做好幼兒預防接種及幼兒保健等工作。
3、保健老師協(xié)助班級老師做好幼兒日常衛(wèi)生行為習慣的培養(yǎng)。
(三)衛(wèi)生消毒和健康檢查：
1、嚴格把好晨檢關(guān)，做到“一摸二看三問檢查”，摸摸有無發(fā)燒，看看精神狀態(tài)，面色、皮膚有無皮疹，可疑者及時隔離；問問飲食、睡眠、大小便情況，檢查有無攜帶不安全物品，在常見病、傳染病多發(fā)的秋、春季特別注意幼兒身上、耳后有無異常情況，發(fā)現(xiàn)后及時處理。
2、建立健全室內(nèi)外環(huán)境清潔制度，每天一小掃，每周一大掃，定期檢查和不定期檢抽查相結(jié)合，檢查結(jié)果及時公布。
3、幼兒飯前便后用肥皂流水洗手，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣。
4、做好日常消毒工作，茶杯、毛巾、餐具按常規(guī)及時清洗、消毒，季節(jié)交替時期，流行病期間做好加強性消毒，請保育員對紫外線燈定期進行擦灰清理。
5、注意幼兒的五官保健，培養(yǎng)幼兒良好用眼習慣。
(四)營養(yǎng)膳食:。
1、每周制定合適幼兒年齡的帶量食譜，搭配合理，保證按量供給并輸入電腦，注意看看營養(yǎng)搭配是否合理。
2、幼兒園炊事員有一定烹飪技術(shù)及衛(wèi)生營養(yǎng)知識，能為幼兒烹飪出色、香、味美的食品，并注意保存營養(yǎng)素。
(五)保健臺帳信息化管理：
1、完善保健臺帳各種數(shù)據(jù)管理，輸入的資料齊全正確，注意平時的積累，及時填寫，在晨檢時發(fā)現(xiàn)病兒與班上老師配合，注意觀察，及時給予按劑量服藥，測量體溫等。
2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及時，該公布的及時公布，發(fā)現(xiàn)存在問題及時上報或和班上老師商量。
3、對體檢中發(fā)現(xiàn)的體弱兒、肥胖兒、眼病等患兒特別注意，關(guān)心，及時將觀察了解到的情況記錄下來。
1、測身高、體重并進行評析，匯總新入園幼兒體檢情況。
2、開展好日常常規(guī)消毒工作和清潔衛(wèi)生工作。
3、做好兒童保健信息系統(tǒng)的各項數(shù)據(jù)輸入工作及保健老師工作日志。
4、制訂好每周菜譜并公布。
5、穩(wěn)定新入園幼兒情緒，加強安全教育，防止幼兒走失，嚴格執(zhí)行園門開關(guān)制度。
1、季節(jié)交替期間加強性消毒，保證幼兒出勤率，降低患病。
率。
2、填寫好兒童保健信息系統(tǒng)各類信息及數(shù)據(jù)、工作日志。
3、制定好每周菜譜，并輸入電腦做好營養(yǎng)分析。
4、加強保健管理工作，為迎接“衛(wèi)生保健合格（優(yōu)秀）單位”的復查做好各項準備工作。
1、繼續(xù)進行加強性消毒。
2、加強保健管理工作，迎接“衛(wèi)生保健合格（優(yōu)秀）單位”的復查。
3、填寫好兒童保健信息系統(tǒng)各類信息及數(shù)據(jù)、工作日志。
1、進行安全、衛(wèi)生知識、健康知識講座，提高幼兒自我知識。（中大班）。
2、填寫好兒童保健信息系統(tǒng)各類信息及數(shù)據(jù)、工作日志。
3、加強消毒工作，天氣轉(zhuǎn)冷幼兒發(fā)病率將會提高，應(yīng)做好班級物品及空氣消毒。
1、測量幼兒身高、體重、視力（中大班）并進行分析評價。
2、繼續(xù)加強安全教育，預防幼兒外傷、事故的發(fā)生。
3、填寫好兒童保健信息系統(tǒng)各類信息及數(shù)據(jù)、工作日志。
4、寫好各類總結(jié)。
生殖保健科工作計劃篇十六
一．指導思想：
遵照上級提出的各項工作要求，認真貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》，以健康教育為基礎(chǔ)，以常見病、傳染病防治為重點，不斷加強學校衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測，全面提高衛(wèi)生工作水平，保障學生身體健康，促進學生生長發(fā)育，圍繞素質(zhì)教育大目標，創(chuàng)設(shè)潔凈美的環(huán)境，進一步增強學生的保健意識，不斷提高學生的自我管理和自我保護能力，努力促進學生綜合素質(zhì)的提高。
1、積極配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院完成學生體質(zhì)健康監(jiān)測工作。
2、繼續(xù)加強學生常見病、傳染病的管理，做好學生晨檢及因病缺課、因病追查登記，建立健全防護體系，有效控制學生常見病、傳染病的發(fā)病率。
3、加強學生的養(yǎng)成教育，增強學生的自我防范、自我保護及自我保健意識。
4、充分發(fā)揮校衛(wèi)生保健室的職能作用，強化對衛(wèi)生員的培訓工作，及對各個班級衛(wèi)生工作的管理。
5、注重自身的學習，提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
6、根據(jù)省教育廳的文件精神，強化健康教育課程的落。
實，真正發(fā)揮課堂教學的主體作用。
7、完善衛(wèi)生檢查制度，由強化的管理逐漸轉(zhuǎn)為內(nèi)化的習慣。
1、強化全體教師參與衛(wèi)生管理的意識，貫徹每位教師“健康第一”的思想。讓教師真正從學生的健康出發(fā)。
2、本學年學生的體質(zhì)健康檢查是這學期學校衛(wèi)生工作的重點，我們要動員全體師生積極密切配合區(qū)保健所的體質(zhì)健康檢查工作，認真準備，嚴格按照保健所的要求逐一落實，在保健所規(guī)定的時間內(nèi)做到“快”、“靜”、“好”的完成體質(zhì)檢查工作，并做到檢查后認真完成體檢數(shù)據(jù)的輸入與統(tǒng)計工作，將軟件及電子表格及時、準確上報衛(wèi)生院。
3、春季是傳染病和流行病的多發(fā)季節(jié)，根據(jù)衛(wèi)生院下發(fā)的傳染病防護體系中的具體措施，繼續(xù)加強晨檢，因病缺課統(tǒng)計，因病缺課病因追查登記，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。深入落實傳染病的報告制度、隔離制度、消殺制度。認真監(jiān)督、檢查學生的出勤情況，并在第一時間掌握學生的因病缺課情況，堅決杜絕瞞報、遲報、漏報現(xiàn)象的發(fā)生。配合德育部門對學生的課間活動進行統(tǒng)一管理，有效控制傳染病的傳播，保證正常教育教學的順利進行。按照保健所的要求，做好因病缺課報表的統(tǒng)計及上報工作，努力做到及時、準確。
4、做好常見病的防治工作。
防近：繼續(xù)重點抓好預防工作，充分利用“三月”防近月、“六六愛眼日”以及健康教育課進行宣傳，防近工作很重要，落實也很艱巨，要多開展群眾性集體活動，落實“三個一”，抓好學生的讀寫姿勢、眼保健操等工作，配合學校德育部門對各班眼睛保健操進行抽查，糾正動作，做好記錄，及時公布檢查情況，并把檢查結(jié)果納入優(yōu)秀班級評比考核中。培養(yǎng)學生良好的用眼衛(wèi)生習慣，減輕學生的課業(yè)負擔，保證學生充足的睡眠時間，最大限度的降低近視眼的患率。
防齲：積極做好學生口腔衛(wèi)生的宣傳教育工作，培養(yǎng)學生養(yǎng)成早晚刷牙、飯后漱口的好習慣，繼續(xù)開展氟離子透入的防齲工作，教育學生少吃零食甜食，掌握正確的刷牙方法，并使用含氟牙膏，養(yǎng)成定期看牙醫(yī)的好習慣。
防治沙眼：教育學生講究衛(wèi)生，做到一人一盆一巾，患了沙眼及早治療并堅持用藥，充分認識沙眼的'危害性，與家長建立共識，將沙眼病控制在最低水平。
傳染性疾?。合?qū)W生宣傳疾病特征，教育學生減少到人多的地方的次數(shù)，鍛煉身體，適當增減衣服。確保學生健康的學習生活。
5、根據(jù)保健所的要求，做好各個宣傳日的宣傳活動。
6、與學校德育部門緊密配合做好每周一次的個人衛(wèi)生檢查工作，確保學生健康的生活，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
7、配合社區(qū)醫(yī)院做好學生的各種檢查接種工作，建立學生健康檔案。
8、根據(jù)學生的不同年齡采取靈活多樣的教學形式，培養(yǎng)學生的獨立思考能力，動手能力，強化訓練是學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣的手段，要充分發(fā)揮課堂的主渠道作用。
9、加強自身的業(yè)務(wù)學習，積極參加各級各類的業(yè)務(wù)培訓，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，更好的為學生服務(wù)。
10、做好資料完善建設(shè)工作：完善規(guī)范，實事求是，嚴格管理。
生殖保健科工作計劃篇十七
根據(jù)幼兒園的工作要點，加強衛(wèi)生保健工作過程管理，建立健全一日工作程序（以小班為重點），進一步完善衛(wèi)生保健制度、膳管會小組人員、衛(wèi)生檢查組人員.
高度重視安全工作，加強各個環(huán)節(jié)的管理，安全工作貫穿每日幼兒活動，全體教職工要遵守“ 預防為主，防治結(jié)合，加強教育，群防群治”的方針，充分利用學科教學、游戲課、課外活動等形式，針對幼兒心理特點、生理特點以及知識結(jié)構(gòu)，認知能力的差異，開展安全教育，提倡讓 幼兒走向社會（集體活動）進行安全 教育，注意車輛行駛，人靠右走，不能隨便亂跑，一切聽從 老師的指揮，讓幼兒懂得，增強自我保護意識。經(jīng)常檢查房屋、大型玩具、物品、藥品等,及時排除可能導致的不安全因素。做好幼兒園食品衛(wèi)生工作，購買熟食及幼兒點心，嚴禁去無“三證”處購買，嚴把食品質(zhì)量、衛(wèi)生、烹調(diào)關(guān)，以防止發(fā)生食物中毒。幼兒接送嚴格使用接送卡，以防止發(fā)生 幼兒接錯、丟失現(xiàn)象。
建立合理的飲食制度和平衡膳食，每學期進行一次營養(yǎng)分析，保證幼兒有足夠的營養(yǎng)攝入。定期調(diào)換幼兒位置，正確指導幼兒看書、畫圖畫、寫字等的良好習慣，保護 幼兒視力。 提高保肓員的整體素質(zhì)，人人都說普通話，從我做起，每半月組織一次業(yè)務(wù)學習，學習 幼兒教育、早期教育、學前 教育、衛(wèi)生保健報等有關(guān)衛(wèi)生保健知識，為加快日常工作的速度，定于五月中旬組織一次保育員競賽（中、大班保育員給幼兒梳頭，小、托班保育員給 幼兒穿衣服）。
本學期月工作安排：
2-3月份：檢查各班消毒設(shè)備(燈及消毒柜)以及常用幼兒藥品的配備.
（1）全園大掃除，做好開學前的一切衛(wèi)生消毒工作,劃分包干區(qū).
（2）做好日常衛(wèi)生工作及常見病防治,出一期衛(wèi)生保健?？?
（3）進一步完善衛(wèi)生保健制度、膳管會小組人員、衛(wèi)生檢查組人員。
4月份：
（1）做好春季常見病及傳染病的防治隔離工作。
（2）召開膳管會小組會議。
（3）營養(yǎng)分析。
( 4 )教師體檢.
5月份：
（1）預防接種。
（2）做好夏季腸道傳染病的預防，防暑降溫，
6 -7月份：
（1）召開愛衛(wèi)會小組會議，膳管會小組會議。
（2）做好衛(wèi)生保健資料分析，統(tǒng)計入檔等學期結(jié)束工作， 總結(jié)一學期衛(wèi)生保健工作。
（3）整理教室、寢室，清洗 幼兒用具等。
( 4) 物品清查歸類.
生殖保健科工作計劃篇十八
根據(jù)規(guī)程精神與計劃要求，上學期保健工作在落實各項制度、加強規(guī)范操作等方面完成得很好，由于我初上任盡自己所能做好這項工作。
1、繼續(xù)為幼兒創(chuàng)設(shè)衛(wèi)生整潔、無害的生活環(huán)境，降低常見病發(fā)病率，控制傳染病發(fā)生，杜絕中毒事故。
2、落實各項保健制度，加強防范措施，規(guī)范操作力度。做到以質(zhì)求益。
3、完成三?。ㄘ氀x齒、視力）的普查、篩選、矯治。
1、落實各項制度，加強對營養(yǎng)員、保育員各部門工作的指導。加強例會制度，組織學習，落實好工作職責。定時檢查、監(jiān)督，為幼兒創(chuàng)設(shè)衛(wèi)生整潔無害的生活環(huán)境。
2、組織1—2次的崗位練兵活動，結(jié)合活動加強崗位責任意識，提高操作技能，提高工作質(zhì)量。根據(jù)季節(jié)變化，做好疾病預防，組織對保育員、營養(yǎng)員的預防性工作業(yè)務(wù)知識學習。
3、樹立幼兒為本思想，抓好各個環(huán)節(jié)的保育，將工作重點落實在“防”字上。
4、完成幼兒三病的普查、篩選、矯治、復查工作。繼續(xù)作好對體弱兒個案跟蹤，密切觀察幼兒進餐情況。與班級老師密切聯(lián)系，觀察其戶外活動情況，并經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，及時了解幼兒在家飲食情況及膳食安排，本學期爭取在原有基礎(chǔ)上有所提高。
5、幼兒膳食管理將繼續(xù)作為本學期重點來抓，根據(jù)園務(wù)計劃要求，每天進行就餐觀察，及時掌握信息反饋，平時加強與家長及老師的溝通，了解其對幼兒飯菜質(zhì)量要求。本學期將進行一次營養(yǎng)員操作菜肴展示。力求在“新”字上下工夫，與營養(yǎng)員一起探索新品種供應(yīng)，做到既要品種多樣，又要符合營養(yǎng)，更讓幼兒喜歡。
6、做好防病育兒宣傳，根據(jù)季節(jié)做好常見病、多發(fā)病的預防工作，加強安全防范宣傳、檢查，做好家園共育，根據(jù)園務(wù)計劃工作要求，加強對托班保育工作檢查，減少小年齡幼兒的發(fā)病。
7、對幼兒、教工的年度體檢100%完成。
8、規(guī)范保健工作資料的整理。
1.三員崗位學習（食品衛(wèi)生法，規(guī)范操作要點，崗位職責）。
2.新生貧血矯治復查。
3.幼兒常規(guī)（重點新生）。
4.宣傳（a家長須知，b預防紅眼病，c安全工作/秋季飲食衛(wèi)生）。
5.9.20愛牙日口腔衛(wèi)生宣傳。
6.大班視力篩查，矯治。
7.保育員常規(guī)操作抽查、評比。
8.營養(yǎng)員食品衛(wèi)生法須知，考試。
9.體弱兒檢測小結(jié)。
10.宣傳：幼兒飲食習慣培養(yǎng)/防病小常識。
1.中班視力篩查、矯治。
2.小、中、大班測身高體重，評析。
3.托班年度體檢，評析。
4.宣傳：呼吸道疾病的預防，保護視力。
1.小班視力篩查。
3.預防接種工作。
4.宣傳：體鍛。
1.資料整理。
2.結(jié)束工作、小結(jié)。
生殖保健科工作計劃篇一
首先使各單位廣大群眾要提高認識搞好兒童計劃免疫預防造福人類，是人類健康的百年大計，它既關(guān)系到物質(zhì)文明建設(shè)又關(guān)系到精神文明建設(shè)。為了提高全社會對計劃免疫工作的認識，我院以墻報、黑板報、圖片剪貼等方式，以通俗易懂的語言，廣泛開展計劃免疫社會宣傳教育，使廣大群眾增強預防保健認識，踴躍參與并積極配合，使計劃免疫工作收到了良好的社會效果。
2加強計劃免疫工作管理。
2．1計劃管理建立逐年逐月兒童出生登記簿，記錄家長姓名、兒童姓名、性別、出生年月、社區(qū)每出生一名兒童由家長及時到預防保健科登記入冊。根據(jù)接種對象，按計劃到市防疫站領(lǐng)取疫苗，避免疫苗浪費，做到有計劃地預防接種。
2．2加強計劃免疫檔案管理我院實行計劃免疫一卡、一證、五簿管理，將每次接種的一系列工作及時記錄，統(tǒng)計，上報，入檔，從而控制了兒童預防接種登記卡和兒童預防接種證。五簿是：兒童出生人數(shù)統(tǒng)計簿、疫苗制品領(lǐng)發(fā)登記簿、兒童預防接種登記簿、預防接種異常反應(yīng)管理登記簿和計劃免疫工作百分考核登記簿。
3科學的質(zhì)量管理和實施。
3．1在每次疫苗接種前我院逐一通知到每位接種兒童家長，并預先將各接種對象和注意事項，兒童家長持通知單到預防保健科進行免疫接種。
3．2計劃免疫規(guī)范化我院實行每月25日進行計劃免疫預防接種，防止漏種、錯種和重種等情況，待接種結(jié)束后按預防接種登記和通知單核實接種人數(shù)，統(tǒng)計報表，對未接種著注明原因，以待下次補種。
生殖保健科工作計劃篇二
為了認真貫徹落實《^v^中央^v^關(guān)于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》，根據(jù)《州計劃生育科技大練兵活動實施方案》精神，我縣扎實有效開展計劃生育科技大練兵活動，現(xiàn)將活動情況向各位領(lǐng)導和同志們作簡單匯報。
一、領(lǐng)導重視，扎實開展練兵活動。
我縣領(lǐng)導十分重視計劃生育科技大練兵活動，成立縣計劃生育科技大練兵活動領(lǐng)導小組，在縣人口計生局科技股設(shè)立領(lǐng)導小組辦公室，負責練兵活動的組織協(xié)調(diào)和管理。為抓好練兵活動，制定《縣計劃生育科技大練兵活動實施方案》，對練兵活動的工作原則、目標要求、活動內(nèi)容、工作措施等作了明確規(guī)定，同時從計劃生育事業(yè)費中劃撥專項經(jīng)費，為活動順利開展提供經(jīng)費保障。
二、措施得力，確?；顒禹樌M行。
為確?；顒禹樌M行，取得實際成效，我縣采取得力措施：一是明確工作原則。實行全員參與、立足本職崗位、因人制宜和講求實效原則，要求參加活動者制定出切合實際的個人學習計劃，不搞花架子，有實際成效。二是明確科技大練兵活動內(nèi)容，要求參加活動者在掌握活動全部內(nèi)容的基礎(chǔ)上，重點掌握計劃生育手術(shù)操作技能、查環(huán)查孕及b超操作、基礎(chǔ)檢驗操作規(guī)范和服務(wù)機構(gòu)管理及依法執(zhí)業(yè)知識，切實提高自己的計劃生育科技知識，為做好計劃生育科技工作打下堅實牢固基礎(chǔ)。三是做到個人自學和組織培訓、進修緊密結(jié)合，提高練兵活動的成效。個人自學要有學習和訓練筆記，要通過培訓、進修，提高自己的整體理論水平和臨床綜合能力。
三、成效明顯，達到練兵活動的目的。
這次計劃生育科技大練兵活動，我縣切實抓緊抓實，參加活動者刻苦努力，認真學習，認真培訓，認真進修，取得了明顯成效，著重體現(xiàn)在參加活動者的整體理論水平和臨床綜合能力明顯提高，掌握了醫(yī)學基本理論、基本知識和基本技能，樹立以人為本，以人的全面發(fā)展為中心的服務(wù)理念，更好地滿足群眾避孕節(jié)育和生殖健康服務(wù)的需求，促進計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)生殖保健工作的深入發(fā)展。
四、下步打算，繼續(xù)深化練兵活動。
生殖保健科工作計劃篇三
2020年是不平凡的一年，受疫情影響，科室上下緊緊圍繞著執(zhí)行疫情防控工作。在院領(lǐng)導的大力支持下，科室醫(yī)護人員的共同努力下，圓滿的完成了兒科工作任務(wù)，現(xiàn)將本年度完成工作情況、存在的問題進行總結(jié)，并提出2021年工作計劃。
一、工作完成情況：
1、受新冠肺炎疫情防控影響，兒科患者發(fā)病率、就診率、住院率銳減，往年春季、秋季流行的呼吸道感染也沒有發(fā)生，（）共入院患兒319人，比去年同期減少409人，下降，出院患兒318人，比去年同期減少410人，下降57%。年度業(yè)務(wù)收入121萬9657元，比去年同期下降其中住院收入108萬718元，比去年同期下降，門診收入13萬8939元，比去年同期增長,全年無死亡病例，無醫(yī)療護理差錯事故。
2、今年9月份，因主任孟衍患病，科室由醫(yī)生魏艷代管理，同時帶病參與醫(yī)生值班。院里積極想辦法解決兒科醫(yī)生嚴重人力資源不足問題，特聘醫(yī)生于桂清，于大夫不惜個人時間盡快學習，以最快的速度投入工作參與醫(yī)生值班，所有醫(yī)生團結(jié)一心，主動提出時間外來患者可以隨時打電話來幫助處置，在主任休息期間醫(yī)護都能上下一心，團結(jié)一致，較好的完成工作任務(wù)。
3、在疫情防控中，兒科醫(yī)生承擔了發(fā)熱門診兒童患者的會診，護士承擔發(fā)熱門診嬰幼兒的采血，醫(yī)護人員嚴格執(zhí)行防控要求，認真學習診療規(guī)范，積極參加感控培訓，抽調(diào)兒科護理人員配合醫(yī)院防控工作，較好完成了各項任務(wù)。
4、按照上級婦幼保健工作要求，5月份開始開展了新生兒先心病免費篩查工作，至今篩查51人，達到100%全覆蓋要求。
5、兒科認真遵守醫(yī)保規(guī)定，合理診療，嚴抓醫(yī)療質(zhì)量，執(zhí)行核心制度，較好完成藥占比、抗菌素使用率、基本藥物使用率以及藥品不良反應(yīng)上報等各項指標任務(wù)。醫(yī)護人員認真完成業(yè)務(wù)學習和繼續(xù)教育學習。
6、醫(yī)德醫(yī)風方面：醫(yī)生王穎、護士楊紅收到錦旗一面，醫(yī)護人員不斷增強服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，嚴格遵守醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范和國家衛(wèi)健委“九不準”規(guī)定，不私收現(xiàn)金，不收紅包，廉潔行醫(yī)，不過度檢查治療。認真學習和貫徹執(zhí)行省衛(wèi)計委“十不準”規(guī)定；認真完成每月的醫(yī)德醫(yī)風學習。在進一步改善醫(yī)療服務(wù)行動中，醫(yī)務(wù)人員廉潔自律，不斷增強服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，廉潔行醫(yī)。
7、安全生產(chǎn)方面：科室人員注重安全生產(chǎn)，注重防火防盜以及病人的安全，認真進行安全教育學習，強化安全意識，各項工作分解到位，專人負責，及時發(fā)現(xiàn)和處理水電、設(shè)備等安全隱患。
二、存在的問題及下一步計劃。
近幾年，兒科最突出的困難就是醫(yī)生人手少，原因是兒科收入少，但醫(yī)生勞動強度大，壓力大，風險高，易發(fā)生糾紛，而報酬和待遇偏低，導致兒科醫(yī)生招不來，留不住，在職人員工作積極性也不高，今年9月份主任又有病休息。針對這些問題兒科自身也會迎難而上。
兒科病源不足，盈利困難，以前勉強能收住院的“上感、喉炎、支氣管炎、肺炎”等多發(fā)病受疫情防控影響明顯減少且會持續(xù)存在，而危重癥、疑難病在基層少之又少，高精尖技術(shù)也無法開展，目前處于“小病收不來，大病治不了”的尷尬境地。
生殖保健科工作計劃篇四
一、狠抓醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)教育，促進醫(yī)德醫(yī)風和行業(yè)作風建設(shè)。
我站以保持^v^員先進性教育為契機，把醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)教育納入“保先”教育的工作日程，作為精神文明建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)工作的重點工程來抓，組織全體職工觀看由吳容春教授主講的《醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)教育》和陳安之教授主講的《激勵你成為超人》的光碟，組織職工結(jié)合我站實際進行討論，引導職工把握時代脈博，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，促進母嬰保健機構(gòu)在計劃經(jīng)濟條件下以疾病為中心的供方服務(wù)模式向社會主義市場經(jīng)濟條件下，“以人為本”、“以保健服務(wù)對象為中心、以保健需求為首要”的買方服務(wù)轉(zhuǎn)軌，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，實施全員服務(wù)、全面服務(wù)和全面營銷戰(zhàn)略。為此我站開展3米制度活動，即：當有人到我站時，不論找人或進行保健診療，在3米距離之內(nèi)我站的任何一名職工必須主動打招呼詢問，并為他們提供幫助。我們把保健服務(wù)對象的滿意作為最基本的標準，教育醫(yī)務(wù)人員站在保健服務(wù)對象的立場上為他們服務(wù)，把保健服務(wù)對象當作親人來關(guān)懷和照顧。通過對醫(yī)務(wù)人員的教育，使我站醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)得到了顯著提高，醫(yī)德醫(yī)風進一步好轉(zhuǎn)，醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)意識、公仆意識、競爭意識明顯增強，出現(xiàn)了醫(yī)務(wù)人員用“心”工作，用“心”服務(wù)，爭當“上醫(yī)”的良好局面。如我站婦產(chǎn)科主任＊＊＊彩同志既承擔婦產(chǎn)科的管理工作，又要跟班搞好自己的業(yè)務(wù)工作，尤其是晚上的急診手術(shù)，除了值班醫(yī)生以外，另一個上手術(shù)的人必定是她。她家住在離站上有十幾分鐘路程的家屬院，無論是深更半夜，亦或是刮風下雪，都要把她從家里叫來上手術(shù)，十分辛苦，也非常勞累。但從未聽她叫苦叫累過。她對待每一個患者像自己的姐妹一樣關(guān)懷照顧。她對工作認真、對病人負責、對事業(yè)執(zhí)著、對技術(shù)精益求精，在同類專業(yè)人員中出類拔萃，是保健行業(yè)的佼佼者。護士＊＊同志，對工作總是一絲不茍，對待患者總是面帶微笑，照顧病人如同自己的親人一樣從不厭煩，只要病人的合理要求她都會盡最大努力滿足，她愛病人，病人也非常喜歡她。凡是到我站住過院的病人，一提起小許都稱贊她是“好護士”。
醫(yī)療保健服務(wù)收費，是群眾反映最強烈，最敏感的難點、熱點問題，也是群眾把“看病難、看病貴、看不起病”的怨氣沖醫(yī)療單位和醫(yī)生發(fā)泄的關(guān)鍵因素，又是引起醫(yī)療糾紛的“導火索”，為解決這一問題，我站進一步完善成本管理，實行內(nèi)部成本核算，保健醫(yī)療費一日清單制，在新的醫(yī)療收費標準實行后，我站在收費標準的基礎(chǔ)上優(yōu)惠30%—50%，讓利于保健服務(wù)對象，并對家庭困難的保健服務(wù)對象和60歲以上老人免費測血壓，進行心電圖檢查和減免住院費，全年共減免醫(yī)療費用達30000多元。
二、深入開展健康教育，加強園院文化建設(shè)。
為促進《農(nóng)村公共衛(wèi)生與健康促進行動計劃》的落實，提高全民健康意識和自我保健意識，我站開展了全方位、多渠道和多層次的健康教育，把“以婦女為核心，家庭為最佳場所”，家庭成員為主要對象的健康教育做為工作的重點，全年出動醫(yī)務(wù)人員496人（次）、深入全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)142個行政村,入戶300多戶,對300多名孕產(chǎn)婦及家庭成員共1000多人進行了“面對面”的健康教育,發(fā)放了由我站編寫的健教教材，并對接受教育后的健教知識知曉情況現(xiàn)場提問。利用婦女病免費普查的時機，對＊＊、＊＊、＊＊3個鄉(xiāng)32個行政村的3000多名農(nóng)村婦女開展了現(xiàn)場講課。另一方面把我站健教咨詢室做為常年開展健教工作的陣地，開展了以孕產(chǎn)期保健為主的健教工作，為進行孕期檢查的孕婦及陪員播放光碟，現(xiàn)場講課，健教后問卷測試表明，健教知識知曉率達到85%。我們還利用電視媒體覆蓋面廣，信息量大，接受教育人群廣的優(yōu)勢在縣電視臺播放健教知識。利用重大節(jié)日出動醫(yī)務(wù)人員68人（次），在主要街道進行健康教育和義診咨詢話動，共發(fā)放我站編寫的健教材料3種共計38900份，懸掛橫幅12條（次），張貼宣傳標語、宣傳畫2000多條（張）。通過卓有成效的健康教育活動，使健教覆蓋面達到了85%以上。對“兩個行動計劃”的實施起到了巨大的推動作用。
院園文化建設(shè)方面，我站在站內(nèi)設(shè)置科普宣傳廚窗6個，共刊出科普常識72期，并在站內(nèi)設(shè)置了符合婦女兒童生理心理特點，具有濃郁時代特征和健康色彩的卡通畫和裝飾文字圖案共十四處，使站內(nèi)形成了適應(yīng)婦女兒童生理心理特點、反映時代特征，具有母嬰保健特色的絢麗多彩的院園文化風景線。
三、找準切入點，打造保健品牌，全面落實“兩個行動計劃”目標。
1、婦女保健。
我縣15歲以上婦女總數(shù)＊＊人，其中15-49歲育齡婦女＊＊人，占婦女總數(shù)，已婚婦女＊＊人，占婦女總數(shù)的＊＊%，產(chǎn)婦總數(shù)＊＊人，活產(chǎn)嬰兒＊＊人，產(chǎn)前檢查＊＊人，產(chǎn)前檢查率＊＊%，住院分娩＊＊人，住院分娩率為，比上年提高了，新法接生1840人，新法接生率，孕產(chǎn)婦死亡2人，孕產(chǎn)婦死亡率為＊＊/10萬，我站保健門診進行孕產(chǎn)期保?。耍ù危┍壬夏晟仙?，婦女保健2978人（次），比上年上升。
為了加強孕期保健，提高住院分娩率，早期對高危孕產(chǎn)婦進行篩選，實行專案管理，從根本上降低孕產(chǎn)婦死亡率，今年我站對保健工作實行延伸服務(wù)，也就是縣、鄉(xiāng)兩級保健人員把工作的重點延伸到每個孕產(chǎn)婦家中進行保健服務(wù)，要求鄉(xiāng)婦幼專干對每一個孕產(chǎn)婦至少進行2-3次產(chǎn)前檢查，縣級抽調(diào)婦保工作人員隨同鄉(xiāng)專干深入孕產(chǎn)婦家庭進行產(chǎn)前保健、健康教育和住院分娩動員工作。今年下半年開通了“母嬰健康快車”，對住院分娩的孕產(chǎn)婦負責接送，暢通了孕產(chǎn)婦急救“綠色通道”。通過工作模式的轉(zhuǎn)變和“通道”建設(shè)，使我縣婦幼保健資料日臻完善，縣、鄉(xiāng)兩級快速反應(yīng)能力增強，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率提高到52%，使母嬰安全得到了進一步加強。
為進一步控制婦女病患病率，落實婦幼保健機構(gòu)是政府實現(xiàn)對婦女兒童福利政策的載體這種承諾，提高我縣農(nóng)村婦女的健康狀況，落實“億萬農(nóng)民健康行動促進計劃”，我站在去年大規(guī)模婦女病普查的基礎(chǔ)上，今年對去年普查中患病率較高的＊＊、＊＊、＊＊3個鄉(xiāng)3000多名已婚婦女再次進行了婦女病普查、健康教育與保健指導，并免費發(fā)放價值3200多元的治療藥品，為貧困婦女姐妹做了一點我們應(yīng)該做的工作。
2、兒童保健。
我縣0-7歲兒童＊＊人，其中5歲以下兒童＊＊人，占兒童總數(shù)，今年5歲以下兒童死亡＊＊人，死亡率為＊＊‰，嬰兒死亡58人，死亡率＊＊‰。兒?？仆瓿闪藢Γ⒕觾和腿h＊所幼兒園＊＊名集居兒童的健康檢查，共查出佝僂病311例，患病率＊＊%，貧血84例，患病率，齲齒508例，患病率。嚴格按照規(guī)定出具《出生醫(yī)學證明》1400多份。
今年，我站新開設(shè)了“嬰兒沐浴游泳中心”，開展了新生兒及零歲以內(nèi)嬰兒沐浴、游泳、撫觸、智測及早期教育“一條龍”的高層次兒童保健活動。新生兒游泳是新生兒離開母體后“最初的運動”，是對聽覺、視覺、觸覺、動覺、平衡覺綜合信息的傳遞，能促進嬰兒身心很好地發(fā)育，開以大腦潛能。我們把這項保健活動作為提高我縣出生人口素質(zhì)的長效措施來抓，也作為兒童高層次保健服務(wù)的“精品”來打造。自6月份開展工作以來，每天都有家長抱著孩子來沐浴、游泳，嬰兒快樂，家長高興。半年來已開展新生兒沐浴撫觸380多人次、新生兒游泳80多人次、兒童智測40人，為沐浴游泳的新生兒刻錄人生第一張光盤，得到家長的歡迎和好評。
3、完善例會、督導制度，加強婦幼衛(wèi)生信息管理。
今年我縣完善了婦幼衛(wèi)生和降消項目例會培訓工作，嚴格按照年初工作要點的安排，每季度召開由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼專干，縣級包鄉(xiāng)人員、縣衛(wèi)生局主管局長和站主管領(lǐng)導參加的婦幼衛(wèi)生例會，對上季度工作進行總結(jié)，對下季度工作進行按排，同時進行業(yè)務(wù)培訓。加強了縣對鄉(xiāng)，鄉(xiāng)對村婦幼衛(wèi)生工作督導，建立和完善了婦幼衛(wèi)生基本資料和督導記錄，年初制定下發(fā)了婦幼衛(wèi)生工作年度目標管理責任書，規(guī)范了婦幼衛(wèi)生季度報表時間，從而使婦幼衛(wèi)生信息的準確性、時效性，邏輯性和科學性進一步提高。
四、完善醫(yī)療安全管理體系，開展優(yōu)質(zhì)臨床醫(yī)療服務(wù)。
今年我站把臨床工作的重點放到落實城市《健康安全促進行動計劃》和優(yōu)質(zhì)安全服務(wù)上，為加強對醫(yī)療安全的管理，站上成立了站內(nèi)感染控制小組、醫(yī)療護理質(zhì)量控制小組及醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故防范處理小組，制定了醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故防范處理預案和相關(guān)配套的工作制度和職責，確保醫(yī)療和健康安全。以落實“兩個行動計劃”為契機，樹立“以人為本”、“以保健服務(wù)對象為中心”的服務(wù)理念，加強與保健對象及患者的溝通，完善責任制護理與親情服務(wù)和人文關(guān)懷。嚴格履行告知義務(wù)，提高患者的知情選擇權(quán)，每項服務(wù)從細節(jié)做起，如從患者入院起由責任護士陪伴送入病房，介紹住院須知，進行健康教育。對待產(chǎn)產(chǎn)婦全程由責任醫(yī)生守護陪伴，進行思想交流談心，把各種檢查治療方案的目的、預期效果、可能出現(xiàn)的并發(fā)癥如實告訴患者及家屬，取得她們的認可，達成治療共識，使他們解除恐懼心理，了解治療過程和方法，取得他們的配合，消除陌生感。在服務(wù)中我們還開展了“親情關(guān)懷”活動，即為產(chǎn)程免費送上一杯牛奶、一塊巧克力和一罐飲料，為辛勤的產(chǎn)婦魚解渴和增加熱量；為新生的小寶寶免費贈送一塊出生紀念牌和兩個玩具（一個小搖玲、一個鏤空彩球）用于嬰兒早期開發(fā)；產(chǎn)后為產(chǎn)母免費贈送一個“健康蛋糕”，祝福她喜得“貴子”或“千金”，祝她早日恢復健康。這項活動拉近了醫(yī)患之間的距離，融洽了醫(yī)患關(guān)系，提高了社會的滿意度和患者的信任度，化解醫(yī)患矛盾，減少醫(yī)療糾紛，杜絕了醫(yī)療事故，取得了良好的社會效益。
今年婦產(chǎn)科全年共接診門診患者＊＊人（次），比上年增長＊＊人（次），住院治療＊＊人次，住院分娩＊＊人次，其中自然分娩＊＊人，剖宮產(chǎn)＊＊人，剖宮產(chǎn)＊＊8%，異常分娩＊＊例，發(fā)現(xiàn)先天缺陷＊例，先天缺陷發(fā)生率為＊＊6%，進行各類婦科手術(shù)＊＊例，死胎死產(chǎn)＊例，搶救危重孕產(chǎn)婦＊例，搶救成功率**%，進行計劃生育“四項”手術(shù)**例。兒科接診兒童患者**人次，觀察治療**人次，住院治療＊＊例，搶救重?；純?2例，搶救成功10例，搶救成功率**%。乳腺保健科210人次，口腔保健科340人次。護理部今年建立完善了護理病歷，加強了“三基培訓”，實行護理床頭交班。為**名門診患者，**名住院患者和**名觀查患者進行了治療和溫馨、親情護理。
五、以項目為動力、促進婦幼衛(wèi)生工作發(fā)展。
今年我站把爭取和執(zhí)行項目支持做為一項重要的內(nèi)容，對已執(zhí)行的“降消”項目完善了例會及督導制度，全年共召開例會*次，縣級督導全年覆蓋全縣**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)**個行政村各2次，嚴格按照項目規(guī)范救助住院貧困孕產(chǎn)婦**人，救助金額**元。另外爭取到貧困縣公共衛(wèi)生建設(shè)項目和兒童肺炎干預項目的立項以及項目執(zhí)行的前期準備工作。
六、強化職能、確保事業(yè)單位改革試點工作完成。
我站作為全縣事業(yè)單位改革試點單位之一，按照縣委、縣政府的按排，在縣衛(wèi)生行政管理部門的領(lǐng)導下，已按預定時間初步完成了機構(gòu)改革，人事制度改革，中層管理人員競爭上崗和全員競聘上崗工作，對于改革試點工作，我們本著積極、穩(wěn)妥、公開、公正、公平和有利于促進婦幼衛(wèi)生工作長遠發(fā)展的精神，嚴格按照程序進行，做到了按事設(shè)崗，精簡高效。
七、勤儉節(jié)約、確保后勤供給。
今年我站后勤工作按照勤儉節(jié)約，確保一線工作需求的原則，完成了部分病房裝修，嚴格執(zhí)行各項管理制度，做到后勤采購有計劃，物品發(fā)放有標準的要求，用勤奮的管理，完成了繁鎖的工作，確保了全站水、暖、電的正常供給和各科室設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)，為各項工作提供了有力保障。
八、存在問題。
1、母嬰保健機構(gòu)人員年齡偏高，學歷偏低，知識老化，醫(yī)護比例倒置，整體素質(zhì)有待提高。
2、患者期望值過高，把“看病難”“看病貴”的怨氣發(fā)泄到醫(yī)療保健機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員身上，使醫(yī)務(wù)人員從醫(yī)環(huán)境不良，干擾了正常工作，不利于調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。
3、財政投入不足，制約母嬰群體保健工作的持續(xù)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
二00六年工作打算。
1、二00六年母嬰保健工作的重點仍以“降消”項目為依托，打造母嬰保健品牌，努力提高孕產(chǎn)婦住院分娩率和兩個系統(tǒng)管理率，降低孕產(chǎn)婦和5歲以下兒童死亡率，確保兩個行動計劃目標的落實。
2、力爭完成國債建設(shè)項目，使我站的基礎(chǔ)設(shè)施進一步完善，為保健對象創(chuàng)造一流的醫(yī)療康復環(huán)境。力爭啟動兒童肺炎干預項目。
3、進一步打造保健精品，把新生兒游泳和兒童早教，早期智力開發(fā)做為工作的重點來抓，鞏固以取得的成效，增加新的內(nèi)容，使我縣出生人口素質(zhì)進一步提高。
生殖保健科工作計劃篇五
第二條婦幼衛(wèi)生工作要認真貫徹預防為主的方針，根據(jù)婦女兒童的生理特點，運用醫(yī)學科學技術(shù)，對婦女兒童進行經(jīng)常性的預防保健工作，采取有效的防治措施，不斷提高婦女兒童健康水平。發(fā)展我國的婦幼保健學科。
第三條各級政府的衛(wèi)生行政部門要設(shè)立相應(yīng)的機構(gòu)（婦幼衛(wèi)生處、科、股），分管婦幼衛(wèi)生工作。要建立健全各級婦幼衛(wèi)生專業(yè)機構(gòu)。婦幼衛(wèi)生行政部門要組織婦幼衛(wèi)生專業(yè)機構(gòu)、綜合醫(yī)院婦產(chǎn)科、兒科、保健科等科室和廠礦企業(yè)等有關(guān)部門共同實施本條例。
第四條以全民所有制婦幼衛(wèi)生機構(gòu)為主體，多形式、多層次、多渠道的發(fā)展婦幼衛(wèi)生機構(gòu)。積極鼓勵和扶持企事業(yè)單位、集體或個人興辦各種形式婦幼衛(wèi)生機構(gòu)，并加強領(lǐng)導和管理。
第二章任務(wù)。
第五條開展優(yōu)生、優(yōu)育工作，提高民族健康素質(zhì)。進行婚前檢查，圍產(chǎn)保健，產(chǎn)前診斷，優(yōu)生、遺傳疾病咨詢和出生缺陷的監(jiān)測等，預防和減少先天性、遺傳性疾病。
第六條婦女保健。
（一）推廣科學接生，實行孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，做好圍產(chǎn)期保健工作，提高住院分娩率，提高產(chǎn)科質(zhì)量，防治妊娠并發(fā)癥，降低孕產(chǎn)婦和圍產(chǎn)兒死亡率。在邊遠地區(qū)，少數(shù)民族地區(qū)繼續(xù)普及新法接生。
（二）積極防治婦女常見病、多發(fā)病，調(diào)查分析發(fā)病因素，制訂防治措施，降低發(fā)病率，提高治愈率。
（三）做好婦女經(jīng)、孕、產(chǎn)、哺乳、更年期的衛(wèi)生保健。協(xié)同有關(guān)部門對農(nóng)村、廠礦、企業(yè)、事業(yè)單位婦女的勞動環(huán)境和勞動條件進行衛(wèi)生學調(diào)查，提出勞動保護和衛(wèi)生保健的建議，并督促實施。
第七條兒童保健。
（一）做好7歲以下兒童保健工作。對嬰幼兒實行保健系統(tǒng)管理，增強兒童體質(zhì)，降低新生兒、嬰兒死亡率。
（二）積極防治兒童常見病、多發(fā)病，調(diào)查分析發(fā)病因素，制訂防治措施，降低發(fā)病率，提高治愈率。
（三）做好托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健的業(yè)務(wù)指導。
（四）推廣科學育兒，提倡母乳喂養(yǎng)，會同有關(guān)部門做好嬰幼兒早期教養(yǎng)工作。
（五）配合衛(wèi)生防疫部門，做好預防接種及傳染病管理工作。
第八條計劃生育技術(shù)指導。
（一）推廣以避孕為主的綜合節(jié)育措施。對育齡夫婦指導和實施安全有效的節(jié)育方法。降低人工流產(chǎn)、引產(chǎn)率。
（二）執(zhí)行《計劃生育技術(shù)工作管理條例》和《節(jié)育手術(shù)常規(guī)》，提高手術(shù)質(zhì)量，杜絕事故，減少和防止手術(shù)并發(fā)癥，確保受術(shù)者的安全與健康。
第九條采用國內(nèi)外的先進技術(shù)和經(jīng)驗，開展有關(guān)婦女、兒童健康、計劃生育技術(shù)和優(yōu)生工作的各項科學研究。
第十條充分利用各種宣傳教育形式，普及婦幼保健、計劃生育、優(yōu)生、優(yōu)育等科學知識，提高人民的婦幼衛(wèi)生知識水平。
第十一條加強婦幼保健、計劃生育技術(shù)的信息工作，做好資料統(tǒng)計和分析研究。
第三章專業(yè)機構(gòu)。
第十二條婦幼衛(wèi)生專業(yè)機構(gòu)包括婦幼（嬰）保健院、所（站），婦女保健所（院），兒童保健所，計劃生育技術(shù)指導所，婦產(chǎn)（嬰）醫(yī)院，兒童醫(yī)院及婦幼衛(wèi)生專業(yè)研究機構(gòu)等。
這些機構(gòu)受同級衛(wèi)生行政部門領(lǐng)導和上一級婦幼保健專業(yè)機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導。
各級婦幼保健機構(gòu)人員編制執(zhí)行^v^、勞動人事部1986年1月22日下發(fā)的（86）衛(wèi)婦字第2號文件《各級婦幼保健機構(gòu)人員編制標準》。各級婦幼保健機構(gòu)的級別與同級醫(yī)療、防疫機構(gòu)相等。
第十三條各級婦幼保健機構(gòu)應(yīng)承擔保健、臨床、科研、教學和宣傳任務(wù)。
省、自治區(qū)、直轄市婦幼保健機構(gòu)負責本地區(qū)婦幼保健和計劃生育技術(shù)指導，針對危害婦女、兒童健康和計劃生育技術(shù)的主要問題開展科學研究，培訓在職婦幼保健人員，協(xié)助醫(yī)學院校培養(yǎng)高級婦幼衛(wèi)生醫(yī)師。
地、市（州、盟）婦幼保健機構(gòu)負責所轄范圍婦幼保健和計劃生育技術(shù)指導，承擔一定的科研任務(wù)，培訓中級婦幼衛(wèi)生人員和協(xié)助大、中專院校培養(yǎng)婦幼衛(wèi)生醫(yī)師（士）等。
縣（市區(qū)、旗）婦幼保健機構(gòu)負責全縣（市區(qū)、旗）婦幼保健和計劃生育技術(shù)指導，開展力所能及的科研工作。培訓基層中、初級婦幼衛(wèi)生人員和協(xié)助縣衛(wèi)生學校培養(yǎng)婦幼衛(wèi)生方面的醫(yī)士。
第十四條各級婦幼保健機構(gòu)應(yīng)成為本地區(qū)婦幼保健、計劃生育技術(shù)的業(yè)務(wù)指導中心，以預防保健為中心，指導基層為重點，保健與臨床相結(jié)合。婦幼保健機構(gòu)業(yè)務(wù)人員既能做保健、又能做臨床工作。各級婦幼保健院應(yīng)首先保質(zhì)保量按編制配備保健人員。防止醫(yī)療削弱保健。
婦產(chǎn)醫(yī)院、兒童醫(yī)院，各級綜合醫(yī)院的婦產(chǎn)科、兒科應(yīng)以醫(yī)院為中心，擴大預防，承擔一定的婦幼保健、科研和培訓任務(wù)。
第十五條婦幼保健所設(shè)婦女保健、兒童保健、計劃生育技術(shù)指導、優(yōu)生、遺傳咨詢、宣傳、資料統(tǒng)計和有關(guān)基礎(chǔ)科室或?qū)I(yè)組，開展保健門診業(yè)務(wù)。婦幼保健院內(nèi)設(shè)保健部和臨床部。保健部設(shè)置的科室與保健所相同，臨床部設(shè)婦科、產(chǎn)科、嬰兒室、兒科、計劃生育科、基礎(chǔ)科及中心實驗室等。保健和臨床部均設(shè)有相應(yīng)門診。
第四章基層組織。
第十六條街道、鄉(xiāng)衛(wèi)生院設(shè)婦幼保健組或防保組。婦幼保健人員最低不少于2—3人，負責街道、鄉(xiāng)婦幼保健和計劃生育技術(shù)工作。婦幼保健組在業(yè)務(wù)上受縣婦幼保健所的領(lǐng)導及縣（區(qū)）醫(yī)院婦產(chǎn)科、兒科業(yè)務(wù)指導。街道、鄉(xiāng)衛(wèi)生院應(yīng)設(shè)相當?shù)漠a(chǎn)科床。
第十七條村至少有1名女鄉(xiāng)村醫(yī)生或接生員負責婦幼保健工作。對從事婦幼保健、計劃生育的女鄉(xiāng)村醫(yī)生、接生員的報酬應(yīng)按照國發(fā)〔1981〕24號文件的規(guī)定給予合理解決。
第十八條廠礦、企事業(yè)單位，根據(jù)女工多少的實際情況，設(shè)婦幼保健所、站、室或?qū)Ｂ毴藛T，在業(yè)務(wù)上受當?shù)貗D幼保健機構(gòu)的指導。女工多的單位在廠（場）區(qū)內(nèi)設(shè)置婦幼保健門診或女工衛(wèi)生室。
第五章隊伍建設(shè)。
第十九條各級婦幼保健機構(gòu)按照革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化條件配備領(lǐng)導班子。實行院（所）長負責制。
院、所長一般應(yīng)由專業(yè)技術(shù)人員擔任，并適當參加專業(yè)工作。
第二十條婦幼衛(wèi)生人員分下列三個層次：
（一）主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師、主治（主管）醫(yī)師、醫(yī)師；
（二）醫(yī)士、婦幼醫(yī)士、助產(chǎn)士、護士、保育護士；
（三）鄉(xiāng)村醫(yī)生、接生員。
第二十一條醫(yī)學院校要辦婦幼保健和婦產(chǎn)科、兒科專業(yè)，為婦幼衛(wèi)生培養(yǎng)高級人材。高等醫(yī)學院校醫(yī)學、兒科等專業(yè)，應(yīng)在教學計劃中安排一定學時的婦幼保健教學內(nèi)容。省、市、縣所屬中級衛(wèi)生學校要增加婦幼醫(yī)士、助產(chǎn)士、保育護士的人員培養(yǎng)，為婦幼衛(wèi)生戰(zhàn)線不斷輸送新生力量。
第二十二條各級衛(wèi)生行政部門要加強在職人員培訓，有計劃地組織各種類型的婦幼衛(wèi)生人員培訓班，提高在職人員的業(yè)務(wù)水平。婦幼保健醫(yī)師要掌握保健、臨床、有關(guān)基礎(chǔ)醫(yī)學知識及各項技術(shù)操作，掌握一門外語。婦幼醫(yī)士、助產(chǎn)士、保育護士要掌握本專業(yè)的基本知識和基本操作。
第六章有關(guān)政策。
第二十三條加強婦幼保健機構(gòu)建設(shè)，未經(jīng)批準不得任意撤銷或合并各級婦幼保健專業(yè)機構(gòu)，婦幼衛(wèi)生專業(yè)人員要保持相對穩(wěn)定。編制缺額和自然減員的補充，應(yīng)由大、中專畢業(yè)生補充。對不勝任本職工作的人員，予以培訓或調(diào)整。
第二十四條根據(jù)^v^關(guān)于《衛(wèi)生技術(shù)人員職務(wù)暫行條例》，結(jié)合婦幼保健專業(yè)特點，對婦幼衛(wèi)生技術(shù)人員進行定期考核聘任。對有發(fā)明創(chuàng)造，工作優(yōu)異者予以表揚、獎勵；對不遵守紀律，工作不負責任、，造成不良后果者，視情節(jié)輕重，進行批評教育，直至紀律處分。
第二十五條婦幼衛(wèi)生人員的保健津貼，按照^v^、財政部、國家勞動總局1981年下發(fā)的（81）衛(wèi)人字第194號文件《醫(yī)療衛(wèi)生津貼試行辦法》和《關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生津貼問題的補充通知》規(guī)定執(zhí)行。婦幼衛(wèi)生人員的防護用品，按^v^（80）衛(wèi)人字第450號文件精神解決。婦幼衛(wèi)生人員經(jīng)常外出工作，應(yīng)當配備必要的車輛。
第二十六條婦幼保健院、所的基本建設(shè)，業(yè)務(wù)經(jīng)費，裝備等納入衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。應(yīng)有開展婦幼保健工作的業(yè)務(wù)用房：保健門診、實驗室、資料室、培訓班教室、職工宿舍和食堂等房屋，配備開展工作所需要的儀器、設(shè)備等。
第二十七條集體所有制婦幼保健機構(gòu)的人員工資、福利待遇、退休退職辦法，由各省、自治區(qū)、直轄市參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十八條為保證婦幼衛(wèi)生工作正常發(fā)展，隨著國民經(jīng)濟發(fā)展和衛(wèi)生事業(yè)費的增加，婦幼衛(wèi)生經(jīng)費應(yīng)在目前只占3—5％的情況下，逐步增加到10％左右，各地對用于婦幼衛(wèi)生的經(jīng)費和基建投資應(yīng)積極予以安排。
生殖保健科工作計劃篇六
緊緊圍繞統(tǒng)籌解決人口問題的目標，堅持以人為本，關(guān)注人的全面發(fā)展和家庭自我保健能力，提升計劃生育技術(shù)服務(wù)水平，深入開展生殖健康進農(nóng)家和免費孕前優(yōu)生健康檢查工作，提高育齡群眾生殖健康水平，提高出生人口素質(zhì)，推動我縣人口和計劃生育工作持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
二、主要目標。
1、已婚育齡婦女環(huán)孕檢率達90%以上，長效節(jié)育落實到位率達90%以上，及時率85%以上，避孕藥具使用率城區(qū)16%以上，農(nóng)村7%以上。
2、計劃懷孕夫婦優(yōu)生科學知識知曉率達80%以上，優(yōu)生四項檢測開展率100%，孕前優(yōu)生健康檢查開展率30%以上。
3、全面開展生殖保健進農(nóng)家和中西部家庭保健服務(wù)項目，育齡婦女接受規(guī)范的生殖健康普查率達30%以上。
4、縣站鄉(xiāng)所規(guī)范化、標準化建設(shè)全面落實到位，建立績效考核工作制，縣站鄉(xiāng)所計劃生育手術(shù)完成率85%以上。
5、開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)建工作，鞏固部級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進縣成果?？h站和縣計生所開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范站（所）創(chuàng)建活動，達到省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范站（所）標準。
三、工作要求及安排。
1、大力開展省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范站（所）創(chuàng)建活動。縣站在抓好自身省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范站創(chuàng)建的同時要指導縣計生所開展創(chuàng)建活動，達到省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范所標準。委黨組成立由主任擔任組長，、為成員的創(chuàng)建領(lǐng)導小組。按照國家、省級創(chuàng)建標準組織自查自糾自評，確保達標。在6月15日前全面完成創(chuàng)建和申報工作。
2、全面開展孕前優(yōu)生健康檢查工作。一是要落實吉市人口字[2011]8號文要求，實行政府購買服務(wù)的形式，經(jīng)費納入財政預算。二是縣站在6月底前完成優(yōu)生實驗室建設(shè)，7月開始全面開展免費優(yōu)生健康檢查。確保免費孕前優(yōu)生健康檢查服務(wù)率30%以上。三是切實加強衛(wèi)生、民政、財政等部門的配合，力爭在縣站建立“婚姻登記—優(yōu)生宣傳—健康教育—19項健康體檢—風險評估—優(yōu)生咨詢”“一條龍”服務(wù)點。四是抓好以知識干預為重點的出生缺陷預防知識的宣傳，結(jié)合孕前優(yōu)生健康檢查，發(fā)放宣傳資料和面對面的宣教。
3、全面開展生殖健康服務(wù)工程。一是要落實永人口字[2010]10號、11號文要求，成立縣、鄉(xiāng)“家保中心”，并掛牌設(shè)置相關(guān)科室，添置必需設(shè)備，完善各項檔案資料。二是要以“生殖健康進農(nóng)家”活動為服務(wù)載體，因地制宜地開展生殖健康家庭保健服務(wù)?？h站成立技術(shù)服務(wù)巡回小分隊，分成三個小組分片包鄉(xiāng)定期下到村鎮(zhèn)開展指導鄉(xiāng)所開展工作。三是鼓勵男性參與生殖健康檢查(結(jié)合孕前優(yōu)生健康檢查時進行)。四是縣站要創(chuàng)造條件開展不孕不育查治服務(wù)。采取“走出去，請進來”的辦法，聘請省城專科醫(yī)院專家定期到縣檢查診療并講座(如南昌華夏不孕不育?？漆t(yī)院)。
4、加強計劃生育服務(wù)能力建設(shè)。一要按照國家建設(shè)標準和質(zhì)量規(guī)范的要求，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高裝備水平，強化質(zhì)量管理，規(guī)范服務(wù)流程，推進依法執(zhí)業(yè)。二要強化質(zhì)量管理。嚴格按照《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》的規(guī)定開展服務(wù)，技術(shù)人員，必須持證上崗，建立健全以崗位為中心，以質(zhì)量為核心的內(nèi)部管理制度，提升服務(wù)質(zhì)量，控制計劃生育手術(shù)并發(fā)癥和技術(shù)服務(wù)事故的發(fā)生。建立健全質(zhì)量控制體系，成立質(zhì)量控制領(lǐng)導小組，定期進行機構(gòu)內(nèi)部質(zhì)量督導和評估。三要科學、準確的書寫技術(shù)服務(wù)個案、醫(yī)療文書，并完整歸檔。要求術(shù)后24小時內(nèi)必須完善書寫，縣站由業(yè)務(wù)站長每周檢查一次，鄉(xiāng)所由縣站派執(zhí)業(yè)醫(yī)師抽查，每月一次。目前，、能開展結(jié)扎手術(shù)，但都沒有三大常規(guī)化驗，要與當?shù)匦l(wèi)生院聯(lián)系派檢驗人員支援或到當?shù)匦l(wèi)生院做必要的檢驗。四要規(guī)范依法執(zhí)業(yè)。嚴禁超范圍服務(wù)，嚴禁非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠。五要加強隊伍建設(shè)。(一)要采取激勵機制，引進高級專業(yè)人才。(二)完善全員競聘，以崗定人，績效掛鉤，制定一套切實可行的績效考核方案。(三)加強在職人員培訓，縣站著重培養(yǎng)缺乏專業(yè)技術(shù)人員，可到省、外省醫(yī)院進修，鄉(xiāng)所可到縣站跟班學習(切實全脫)。(四)每個鄉(xiāng)所訂閱《中國計劃生育學》雜志一本，中級職稱以上者人手一本。（五）爭取按照省市要求充實縣鄉(xiāng)技術(shù)服務(wù)人員隊伍。（六）縣站要緊緊圍繞宣傳教育、技術(shù)服務(wù)、優(yōu)生指導、藥具發(fā)放、信息咨詢、隨訪服務(wù)、生殖保健和人員培訓八項功能開展工作，力爭全年業(yè)務(wù)收入比上年增長8%以上。
5、推進服務(wù)站（所）信息化建設(shè)。建立育齡人群計劃生育、生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育檔案和出生缺陷高危人群數(shù)據(jù)庫，完善電子技術(shù)服務(wù)文書，利用個案信息引導和加強服務(wù)，及時掌握和反饋群眾計劃生育、生殖健康和優(yōu)生優(yōu)育信息，提高管理和服務(wù)整體水平。
6、按要求和程序做好病殘兒醫(yī)學鑒定工作，確保鑒定符合率達70%以上。完善病殘兒醫(yī)學鑒定管理和病殘兒數(shù)據(jù)庫建設(shè)，加強對病殘兒父母再生育情況的跟蹤調(diào)查及優(yōu)生指導，并做好病殘兒扶助家庭的相關(guān)服務(wù)工作。
7、做好輸卵(精)管復通手術(shù)對象相關(guān)資料和收集、審核工作。已落實絕育手術(shù)的夫妻，因子女意外死亡，符合《省人口與計劃生育條例》第九條規(guī)定可以再生育一胎的，憑子女死亡證明、戶口注銷證明及本人申請到縣人口計生委科技股領(lǐng)取輸卵(精)管復通審批表。要求資料齊全、程序到位，按相關(guān)規(guī)定鄉(xiāng)、村兩級分別進行公示7天無異議后，將公示結(jié)果和調(diào)查報告及審批表、本人申請、死亡證明、戶口本、結(jié)婚證、身份證等相關(guān)資料一并交計生委審核。
生殖保健科工作計劃篇七
近年來，醫(yī)院黨政領(lǐng)導把鞏固創(chuàng)優(yōu)成果作為醫(yī)院一項重要工作來抓。以院長陳強為組長，婦產(chǎn)科、計劃生育科、生殖保健科、檢驗科等技術(shù)骨干組成的計劃生育技術(shù)服務(wù)領(lǐng)導小組和技術(shù)指導小組，經(jīng)常對鎮(zhèn)（街）計劃生育技術(shù)服務(wù)進行指導，促進和提高了鎮(zhèn)（街）的計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并通過完善各項規(guī)章制度，制定優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核標準，使全院職工的工作積極性不斷提高。同時加大資金投入，開展了全程超導可視無痛人流、左旋18甲緩釋系統(tǒng)宮型器等新技術(shù)、新項目，打造出了計生特色品牌科室。
為了更好地履行計劃生育職能，醫(yī)院將生殖保健科、計劃生育科分組包片到鎮(zhèn)（街）、村（居委）實地督導全區(qū)計生工作。每季度召開由鎮(zhèn)（街）計生專業(yè)技術(shù)人員參加的例會，總結(jié)、交流經(jīng)驗、收集數(shù)據(jù)、找出差距，有針對性地進行培訓、指導。制定了鎮(zhèn)、街技術(shù)服務(wù)考核標準，對基層服務(wù)計劃生育技術(shù)服務(wù)進行半年、年終考核，同時舉辦避孕節(jié)育知情選擇、生殖道感染干預、出生缺陷干預、優(yōu)生優(yōu)育、計劃生育并發(fā)癥和急危救護應(yīng)急處理措施等內(nèi)容的專題講座，分期分批輪訓基層計生服務(wù)人員，使他們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平不斷提高。
堅持以婦幼保健為中心，努力降低孕產(chǎn)婦和嬰幼兒死亡率。
醫(yī)院把提高產(chǎn)科質(zhì)量、降低孕產(chǎn)婦死亡率作為各級醫(yī)療單位工作重中之重，區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)婦幼保健院與各醫(yī)療單位簽定了目標責任書，層層落實責任。同時，還實行產(chǎn)科質(zhì)量專項考核，并將此納入年度綜合目標考核。醫(yī)院成立的行政指揮系統(tǒng)、技術(shù)指導系統(tǒng)、急危救護系統(tǒng)隨時對區(qū)內(nèi)外孕產(chǎn)婦的意外情況采取救護應(yīng)急措施，確保產(chǎn)科綠色通道暢通，使母嬰安全得到有效保障。同時醫(yī)院還堅持把孕產(chǎn)婦保健管理和高危孕產(chǎn)婦篩查列為婦幼工作和產(chǎn)科質(zhì)量的重點。孕期檢查堅持使用《圍產(chǎn)期保健手冊》，住院分娩時候出示登記，分娩出院后交婦幼醫(yī)生進行產(chǎn)后訪視，并對高危孕產(chǎn)婦進行監(jiān)測追蹤，有效地加強了高危妊娠管理。
在加強兒童系統(tǒng)管理，降低嬰幼兒死亡率方面，醫(yī)院近年來把兒童健康檢查與計劃免疫進行有機結(jié)合，有效地提高了兒童的健康和生存能力。制定了托幼園所機構(gòu)衛(wèi)生保健考核標準，定期對托幼園所進行檢查指導，舉辦托幼園所知識培訓，實行衛(wèi)生保健合格準入制，使全區(qū)托幼園所步入規(guī)范化管理。通過開展愛嬰行動，不斷加大對全區(qū)愛嬰醫(yī)院監(jiān)督指導力度，全面提高了愛嬰工作質(zhì)量。通過舉辦孕婦學校、母乳喂養(yǎng)熱線電話，有重點、有步驟地向孕產(chǎn)婦講解孕期母乳喂養(yǎng)知識、保健知識、優(yōu)生優(yōu)育知識，指導產(chǎn)婦正確實施母乳喂養(yǎng)。
深入開展醫(yī)院管理年活動，醫(yī)療護理質(zhì)量跨上新臺階。
近年來，醫(yī)院開展了“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動，結(jié)合實際制發(fā)了實施方案，使管理年活動有章可循，有條不紊。組織各類人員認真學習《醫(yī)院管理年活動實施方案》，并對醫(yī)院管理年活動進行了周密的部署和安排，將該活動落實到科室和個人，使人人有責任，個個有指標，保證了管理年活動的順利進行。
內(nèi)涵建設(shè)是醫(yī)院發(fā)展的動力。在活動中，醫(yī)院緊扣管理年活動的主題，加強了衛(wèi)生法規(guī)和醫(yī)療規(guī)章制度的教育和學習，嚴格落實醫(yī)院各項規(guī)章制度和人員崗位職責制，促進了醫(yī)療工作的制度化和規(guī)范化，確保了醫(yī)療安全。首先，加強了醫(yī)療質(zhì)量管理，調(diào)整充實了醫(yī)療質(zhì)量管理委員會、學術(shù)委員會、醫(yī)院感染委員會、急診急救領(lǐng)導小組、藥事管理委員會、設(shè)備購置領(lǐng)導小組、安全管理領(lǐng)導小組等組織；其次，健全了醫(yī)院規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)范；進一步完善了醫(yī)療事故防范和處理預案；加強了院內(nèi)外急危救護工作，特別落實了首診負責制度、三級醫(yī)師查房制度、手術(shù)分級制度、術(shù)前討論制度、危重病人搶救制度、疑難重癥病例討論制度、會診制度，同時進一步加強了基礎(chǔ)醫(yī)療和護理質(zhì)量管理。進一步規(guī)范消毒、滅菌、隔離與醫(yī)療廢物管理工作，加強了檢驗室內(nèi)質(zhì)量控制和空間質(zhì)量評價工作以及臨床用血管理，避免了醫(yī)療各環(huán)節(jié)差錯事故的發(fā)生。
在活動中，醫(yī)院非常注重新技術(shù)、新項目的開展。醫(yī)院先后開展了曼式手術(shù)、陰式全子宮切除術(shù)、冷刀宮頸錐切術(shù)宮頸液基細胞檢查、艾滋病檢查、營養(yǎng)分析、陪伴分娩、腹腔鏡等新項目、新技術(shù)。并積極鼓勵醫(yī)務(wù)人員學習業(yè)務(wù)技術(shù)，先后派出專業(yè)技術(shù)人員參加各級學術(shù)講座30余次，各種短期培訓6次。醫(yī)院通過學習、培訓，職工的文化素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技術(shù)水平得到了大幅度的提高。
生殖保健科工作計劃篇八
20xx年，衛(wèi)計委將按照省市縣的部署和要求，做好以下幾個方面工作：
1、做好20xx年度持證企業(yè)退休職工一次性獎勵的宣傳動員、排查上報以及相關(guān)企業(yè)主管局計生專干業(yè)務(wù)培訓工作。繼續(xù)做好農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助和特別扶助工作。
2、做好20xx年農(nóng)村部分計劃生育家庭獎勵扶助和特別扶助工作，同時協(xié)調(diào)相關(guān)單位，爭取獎扶兌現(xiàn)資金。
3、做好20xx年持證企業(yè)退休職工一次性獎勵準備工作。
1）繼續(xù)加大安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作力度。
依法開展衛(wèi)生監(jiān)督工作，繼續(xù)開展打擊非法行醫(yī)工作；依法規(guī)范各醫(yī)療衛(wèi)生單位執(zhí)業(yè)行為。
2）加快推進區(qū)域衛(wèi)生信息平臺建設(shè)。
開展醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療、護理質(zhì)量、院感、病歷質(zhì)量、抗菌素合理使用、中醫(yī)科建設(shè)等方面檢查。積極推進中醫(yī)科建設(shè)，爭創(chuàng)基層中醫(yī)先進縣。增加創(chuàng)建省示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)科1—2家。鼓勵創(chuàng)辦國醫(yī)堂1—2個。95%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院開設(shè)中醫(yī)科和中藥房。
3）強力推進國家級衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作。
強化督促、檢查和協(xié)調(diào)，建立和完善長效管理機制，力爭今年10月底前申請考核驗收，年底前達到國家級衛(wèi)生縣城創(chuàng)建標準，確保20xx年通過國家級衛(wèi)生縣城驗收。加大城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治力度，實現(xiàn)新增農(nóng)村無害化衛(wèi)生戶廁1萬戶的目標。
4）加大重大傳染病的防控工作力度。
做好霍亂防治工作。加強疫情監(jiān)測，全面落實各項防制措施；加大督查力度，以確保工作充分落實。做好手足口病防控工作，加大以學校為主的重點單位、重點地區(qū)、重點人群的防控力度，加強學校的晨檢及缺課上報工作，預防手足口病的暴發(fā)與流行。做好預防接種證的校驗工作。
5）衛(wèi)生應(yīng)急相關(guān)工作。
完善并落實重大疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預案，強化崗位練兵，有針對性的開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急演練，以提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置能力。
6）加強宣傳和培訓，提高疾病防控能力。
以重大衛(wèi)生節(jié)日為契機，利用媒體、報刊、咨詢等多種形式，指導業(yè)務(wù)單位深入基層開展衛(wèi)生宣傳。加強傳染病防治知識培訓以提高全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位疾病防控能力。
7）進一步優(yōu)化機關(guān)效能建設(shè)，加大明查暗訪力度。
組織中層以上黨員干部赴警示教育基層開展警示教育活動。繼續(xù)做好“整治特權(quán)行為”專項治理監(jiān)督檢查工作。開展“廉政文化”創(chuàng)建活動。加大案件查處力度。
生殖保健科工作計劃篇九
婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)120__年度以來，作為一名婦產(chǎn)科醫(yī)生，在站長領(lǐng)導、支持配合下，我站婦產(chǎn)科工作取得了一定的成績，現(xiàn)將個人今年以來的工作情況總結(jié)如下：
在工作期間，積極圍繞婦幼衛(wèi)生工作方針，以提高管理水平和業(yè)務(wù)能力為前提，以增強理論知識和提高業(yè)務(wù)技能為基礎(chǔ)，堅持走臨床和社會工作相結(jié)合的道路，積極配合全院職工齊心協(xié)力、努力工作，認真完成了各項工作任務(wù)。
在工作中，本人深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件，努力提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，學習有關(guān)婦幼衛(wèi)生知識，豐富了自己的理論知識。經(jīng)常參加培訓學習聆聽上級專家學者的講課，上半年到中醫(yī)院進修學習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)，從而開闊了視野，擴大了知識面。始終堅持用新的理論及技術(shù)應(yīng)用到工作中去，能熟練掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，能熟練診斷處理產(chǎn)科疾病、宮頸糜爛、等及其他產(chǎn)科并發(fā)癥及合并癥，熟練診治婦科各種急癥、重癥，獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。工作中嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍的處理每一位病人，在程度上避免了誤診誤治。
一年以來，本人診治的婦產(chǎn)科疾病診斷治療準確率在95%以上、接生280例，獨立完成50多例剖宮產(chǎn)及其他婦產(chǎn)科手術(shù)，無差錯事故的發(fā)生。真正發(fā)揮了業(yè)務(wù)骨干作用。本人在工作期間，格按照上級婦幼工作要求，認真制定了切實可行的工作指標和計劃。醫(yī)患溝通到位，科室人員相互理解，團結(jié)一致，對住院分娩病人的孕婦，觀察產(chǎn)程嚴密，耐心做好醫(yī)患溝通讓孕婦及家屬了解產(chǎn)程過程及可能發(fā)生的情況，讓其心理有數(shù)，并有一個心理準備及理解過程，手術(shù)病人嚴格把握手術(shù)指針，對危重病人進行盡快治療，手術(shù)嚴格無菌操作，無一例產(chǎn)褥感染。嚴格自己遵守排班制度及首診負責制定，杜絕了醫(yī)療事故的發(fā)生?？剖蚁矩熑蚊鞔_，正規(guī)，及時記錄。
總之，在這一年中無論在工作中或技術(shù)水平上都有很大的提高，自己也還有很多不足之處，需要進一步提高各種業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平，提高文字水平和綜合素質(zhì)，使自己圓滿出色地完成本職工作;希望在明年的工作中再接再厲。
婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)220__年工作期間，在醫(yī)院黨委和領(lǐng)導的關(guān)心幫助下，我積極參加政治學習和業(yè)務(wù)學習，嚴格遵守各項規(guī)章制度，較好地完成了醫(yī)院安排的各項任務(wù)?，F(xiàn)將主要工作情況匯報如下：
一、注重政治理論學習，加強黨性修養(yǎng)。
始終堅持黨的路線、方針、政策，認真學習黨的創(chuàng)新理論知識，堅持學習實踐科學發(fā)展觀，貫徹全心全意為人民服務(wù)的思想，不斷提高自身政治理論水平，積極參加醫(yī)院組織的各項活動，尊重領(lǐng)導、團結(jié)同志，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，積極配合領(lǐng)導工作，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做一名思想健康純潔的人。
二、努力學習業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平。
我深刻地認識到要做好一名合格的婦產(chǎn)科醫(yī)生，必須努力提高自身業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習。在工作之余，我通過訂閱業(yè)務(wù)雜志及書刊，經(jīng)常學習了解國內(nèi)本學科的先進知識和技術(shù)發(fā)展動態(tài)。多次代表醫(yī)院參加了縣、市組織的婦產(chǎn)科醫(yī)師培訓，豐富了知識，開闊了視野，同時也使自己清醒地認識到，只有不甘落后才能不被時展所淘汰。在利用業(yè)余時間抓好專業(yè)理論鉆研的同時，我結(jié)合工作實踐經(jīng)驗撰寫學術(shù)文章，所撰寫的學術(shù)論文《……》于20__年9月在《中國誤診學雜志》上發(fā)表。
三、認真做好醫(yī)療工作，堅守崗位職責。
在衛(wèi)生院工作期間，我承擔了婦產(chǎn)科病房及2線班工作，24小時待命，醫(yī)院有加班，隨喊隨到，掌握了婦產(chǎn)科常見病及多發(fā)病的診治，在業(yè)務(wù)院長的指導下開展了剖宮產(chǎn)、子宮全切、卵巢囊腫、計劃生育等手術(shù)，采用中西醫(yī)結(jié)合治療盆腔炎效果良好。嚴格執(zhí)行各項工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程，一絲不茍地處理好每一位病人，在程度上避免了誤診誤治。工作期間還參與了全縣組織的婦科病普查及上消化道疾病普查工作。2019年我院率先實施電子病歷，作為一名年輕同志，我積極運用自身掌握的電腦知識，熟悉系統(tǒng)操作后給其他同志一一講解要點，帶領(lǐng)科室醫(yī)生迅速掌握電子病歷，并承擔了部分電腦的維護工作。此外，配合醫(yī)院主管領(lǐng)導，完成各項目標任務(wù)，確保了在省、市、縣組織的各項抽查、評估、驗收時順利通過。
個人有立足本職崗位建功立業(yè)的理想抱負和腳踏實地的實干精神，能夠正確對待分工，認真履行職責，從無怨言、不計得失。尊敬領(lǐng)導、團結(jié)同志，按時上下班，不遲到早退，虛心向周圍的同志學習，力求把每一種常見病及多發(fā)病從理論上搞清楚，在實踐中操作好，做到明明白白當醫(yī)生，勤勤懇懇為患者服務(wù)。
作為一名年輕同志，工作中還有很多不足的地方，專業(yè)技術(shù)知識以及操作能力也需要進一步提高。通過總結(jié)，我將努力在今后的工作中發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，不斷提升理論水平和工作能力，更好地完成各項工作任務(wù)。以上是我個人總結(jié)，不妥之處敬請各位領(lǐng)導給予批評指正。
婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)320__年在院領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下，科室的全體醫(yī)護人員的努力奮斗下，在各個科室的團結(jié)協(xié)作，支持和幫助下，一年來科室的建設(shè)，科室的發(fā)展以及社會效益和經(jīng)濟效益都取得了一定的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
科全體醫(yī)護人員嚴格遵守上級機關(guān)和院管理工作精神，堅持全心全意為人民服務(wù)的主導思想，維護領(lǐng)導，積極參加各項政治活動、遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，逐步健全了科內(nèi)各項規(guī)章制度和各級工作人員的責職，沒有發(fā)生一起重大的醫(yī)療事故，差錯事故和沒有發(fā)生因為工作人員的責任而至嚴重的醫(yī)療糾紛。
嚴格執(zhí)行上級衛(wèi)生行管部門對醫(yī)療質(zhì)量，醫(yī)療安全，愛嬰醫(yī)院，計劃生育等工作的指示，嚴格按照國家的法律法規(guī)執(zhí)行，上級行管部門來院多次檢查，對我科的各項工作給予認可，特別是計劃生育執(zhí)行政策方面給予好評。并且被上級機關(guān)表揚和鼓勵。良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，這是婦產(chǎn)科多年的傳統(tǒng)，嚴格按照醫(yī)院“無紅包醫(yī)院”的有關(guān)規(guī)定，沒有收一例紅包，累計拒收紅包數(shù)萬元(有記錄)。受到病員好評。回訪滿意度達到90%以上。
為了努力提高科室的醫(yī)護人員的業(yè)務(wù)水平，不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，經(jīng)常安排科內(nèi)醫(yī)護人員參加院內(nèi)外內(nèi)外舉辦的學術(shù)會議，培訓講座，學習班，聆聽專家學者的學術(shù)講座，從而開闊了視野，擴大了知識面。堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作，培養(yǎng)年輕醫(yī)生盡快能掌握婦產(chǎn)科的常見病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù)，盡快獨立進行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。
婦產(chǎn)科是一支年輕活力，充滿工作激情的具有團結(jié)協(xié)作精神的團隊，醫(yī)療市場的不穩(wěn)定因素給大家?guī)砹撕艽蟮膲毫?，在大家的努力齊心協(xié)力努力下，工作上有較大的起色。20__年_月_日-2015年_月_日截止，共收治病人1044人，去年同期873人，增長19、5%。開展手術(shù)645例，去年一年522例，同期增長23%，其中四類手術(shù)8例，成功搶救多例如宮外孕休克;產(chǎn)后大出血的患者，全體醫(yī)護人員嚴格按照書寫病歷規(guī)范要求，書寫病歷整體水平有很大的提高，沒有出現(xiàn)乙級病歷。
在我院生產(chǎn)的641人，去年489例，增長31%;完全符合計劃生育要求來院引產(chǎn)33例，(去年23例);計劃生育手術(shù)共計1392，(去年812)，其中的無痛人流859(去年664例)。上環(huán)取環(huán)338，(去年259例);接待來院產(chǎn)前檢查的共計4599人次，(去年4454例)，增長3%，每一例都開展了產(chǎn)前宣教，母乳喂養(yǎng)宣教以及孕期保健的教育;孕婦學校開10次課，參加孕婦學校授課的孕婦及其家人合計233人，受到了各界人士的好評和稱贊，接受單位計劃生育來院婦科普查的合4686，余例人次。同時積極參加醫(yī)院安排鄉(xiāng)鎮(zhèn);社區(qū)的義診公益活動，加大蕪湖市第五人民醫(yī)院婦產(chǎn)科在蕪湖市的影響。
一年來，科室的醫(yī)護人員出現(xiàn)了很多好人好事，年輕人積極向上，勤奮好學，在人員緊缺情況下，不計較個人得失一心為了科室的工作，服從領(lǐng)導的安排，加班加點的時候，毫無怨言，年輕人的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)理念，和團隊的團結(jié)協(xié)作精神有了新的提高。
20__年工作還很艱巨有很多工作做：
1、考慮科室發(fā)展的需要，逐步使得科室專業(yè)層次趨向合理化，有計劃的培養(yǎng)年輕醫(yī)生外出進修，打算住院醫(yī)生分批外出進修，打好基礎(chǔ)，主治醫(yī)師強化學習。
2、提高助產(chǎn)技術(shù)有計劃的培養(yǎng)助產(chǎn)人員的技術(shù)水平。
學習，帶教等方式。
3、加強本專業(yè)的繼續(xù)教育，掌握新的每個月科室內(nèi)部開展講座一次，擴大視野，堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作。
提高本科室的整體水平。
4、打算今年內(nèi)系統(tǒng)學習宮腹腔鏡在婦產(chǎn)科領(lǐng)域里應(yīng)用，逐步開展，推廣這項技能。
5、在院宣傳科協(xié)作下，進一步開拓市場，加強營銷力度，有計劃安排深入社區(qū)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)，廠礦搞義診義治，婦女普查工作，定期舉辦婦女保健知識講座。
6、進一步加強門診和病房之間的協(xié)調(diào)，增強科室團隊精神，加強服務(wù)理念，工作最細做好。
婦產(chǎn)科個人年終工作總結(jié)420__年我科在市衛(wèi)生局、__區(qū)分局、醫(yī)院領(lǐng)導及各業(yè)務(wù)部門的指導和幫助下，認真貫徹執(zhí)行《^v^母嬰保健法》，實施《中國婦女發(fā)展綱要(20__-20__年)》、《中國兒童發(fā)展綱要(20__-20__年)》及《母嬰安全工程》，通過繼續(xù)開展婦幼保健工作，達到了保障婦女兒童的身體健康，減低孕產(chǎn)婦死亡率，消除新生兒破傷風等目標。現(xiàn)將20__年我科工作取得的成績及存在的問題總結(jié)如下：
一、各項工作指標。
20__年住院分娩產(chǎn)婦數(shù)550人，新生兒活產(chǎn)數(shù)554人，孕產(chǎn)婦死亡0人，新生兒死亡1人。
二、工作情況。
一年來，在市衛(wèi)生局的支持和__區(qū)政府的重視指導下，我科認真貫徹落實《母嬰保健法》，以保障母親和嬰兒健康，提高出生人口素質(zhì)為目標，以規(guī)范、強化母嬰保健技術(shù)服務(wù)為措施，加強執(zhí)法監(jiān)督檢查，逐步規(guī)范了母嬰保健技術(shù)服務(wù)市場，提高了產(chǎn)科服務(wù)質(zhì)量。特別是2015年_月市局對我院的產(chǎn)科質(zhì)量督查后，針對存在的問題，認真進行了整改，取得了較好的成績。
(一)母嬰保健技術(shù)服務(wù)進一步規(guī)范。
為了認真貫徹《母嬰保健法》及相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范全科工作人員執(zhí)業(yè)行為，對全科人員進行母嬰保健法規(guī)及政策的定期培訓及考核。我們按照《母嬰保健技術(shù)服務(wù)基本標準》要求，對科室設(shè)置、設(shè)施設(shè)備、人員配備等方面進行自查與考核，對全科人員進行母嬰保健技術(shù)培訓，努力提高我科工作人員的母嬰保健技術(shù)水平。對從事母嬰保健技術(shù)服務(wù)人員進行了科內(nèi)調(diào)查、考核。舉辦母嬰保健技術(shù)規(guī)范、母嬰保健法律法規(guī)、婦產(chǎn)科醫(yī)療安全等科內(nèi)講課。重視繼續(xù)教育，今年送我科2名醫(yī)生、5名護士參加__母嬰保健技術(shù)服務(wù)資格考試，均取得《廣西母嬰保健技術(shù)服務(wù)考核合格證書》。每年均派遣1名醫(yī)生到三級甲等醫(yī)院(__市人民醫(yī)院)進修婦產(chǎn)科。對高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，孕產(chǎn)婦、圍產(chǎn)兒死亡和出生缺陷安排專人負責登記、上報工作。為了控制男女性別比例失調(diào)，我科嚴格執(zhí)行“嚴禁非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的終止妊娠”規(guī)定。并張貼醒目標志，制定工作制度和工作人員職責。
(二)《出生醫(yī)學證明》的發(fā)放與管理得到加強。
根據(jù)^v^《關(guān)于法律證件管理與使用的通知》，《出生醫(yī)學證明》管理辦法，__區(qū)衛(wèi)生行政部門與^v^門聯(lián)合制定下發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)一使用的通知》等法律、法規(guī)要求，做好出生醫(yī)學證明發(fā)放工作。對在我院出生的新生兒及時辦理，辦理時嚴格進行核對，控制錯發(fā)、重發(fā)等問題的出現(xiàn)，必要時與當?shù)貞艏沙鏊M行溝通，取證。對補辦《出生醫(yī)學證明》進行了嚴格、規(guī)范管理，經(jīng)調(diào)查取證等相關(guān)程序后，符合的給與出具相關(guān)證明送__市出生醫(yī)學證明辦公室(__市婦幼保健院)辦理，對不符合堅決不予辦理。
生殖保健科工作計劃篇十
根據(jù)*市衛(wèi)生局《關(guān)于印發(fā)*市衛(wèi)生局計劃生育藥械市場專項行動實施方案的通知》要求，為配合人口和計生部門開展計劃生育藥械市場專項整治工作，按照《實施方案》中確定的^v^門的職責，制定本實施方案。
本《方案》所稱“計劃生育藥械”是指用于生育調(diào)節(jié)的藥品和妊娠控制的醫(yī)療器械，其中包括避孕、終止妊娠、促排卵等藥品，以及宮內(nèi)節(jié)育器、等醫(yī)療器械。
一、行動目的。
通過專項整治行動，進一步規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)計劃生育藥械的使用行為，切實維護藥械受用者的身心健康。
二、行動目標。
（二）清理整頓醫(yī)療機構(gòu)使用假冒偽劣計劃生育藥械的行為，提高行業(yè)自律水平；
（四）研究醫(yī)療機構(gòu)中計劃生育藥械使用的問題，提出政策性建議。
三、組織領(lǐng)導。
我局成立計劃生育藥械市場專項整治工作領(lǐng)導小組，負責專項整治工作的組織領(lǐng)導與協(xié)調(diào)落實。
組長：*。
蘇薇副局長。
成員：*醫(yī)政科科長。
*衛(wèi)生監(jiān)督科科長。
*婦幼保健所所長。
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責專項行動的具體組織實施。辦公室設(shè)在局醫(yī)政科。
四、職責分工。
（二）衛(wèi)生監(jiān)督科：結(jié)合打擊非法行醫(yī)工作，將查處無《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的“黑診所”及無相應(yīng)行醫(yī)資質(zhì)的人員非法進行人工終止妊娠和使用促排卵藥品的行為作為重點，依法開展監(jiān)督檢查并認真處理舉報投訴，做到件件有結(jié)果。并按照《最高人民法院關(guān)于審理非法行醫(yī)刑事案件具體應(yīng)用法律若干問題的解釋》的有關(guān)規(guī)定，做好此類涉嫌犯罪案件的移送工作。
對轄區(qū)內(nèi)從事計劃生育技術(shù)服務(wù)的醫(yī)療保健機構(gòu)使用計劃生育藥械假冒偽劣情況和醫(yī)務(wù)人員使用終止妊娠藥物、促排卵藥品情況進行檢查，檢查其醫(yī)療保健機構(gòu)使用的計劃生育藥械是否經(jīng)藥監(jiān)部門批準、具有防偽標識的正式廠家生產(chǎn)的藥械。
（三）婦幼保健所：檢查轄區(qū)內(nèi)從事計劃生育技術(shù)服務(wù)的醫(yī)療保健機構(gòu)是否嚴格執(zhí)行《計劃生育技術(shù)常規(guī)》：1、各項制度落實情況；2、有無超范圍開展計劃生育手術(shù)；3、是否規(guī)范使用終止妊娠藥物和促排卵藥品；4、手術(shù)病歷書寫是否規(guī)范。
五、實施步驟。
此專項整治行動分為三個階段實施。
（一）準備部署階段（*年4月）。成立專項整治工作領(lǐng)導小組，制定《*區(qū)衛(wèi)生局計劃生育藥械市場專項整治行動實施方案》，明確任務(wù)，落實責任。召開動員會，部署專項整治行動。
（二）自查整治階段（*年5月—6月)。各相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)按照《實施方案》認真進行自查，將自查報告于5月20日前報*區(qū)衛(wèi)生局醫(yī)政科。在自查的基礎(chǔ)上，衛(wèi)生局醫(yī)政科、衛(wèi)生監(jiān)督科、婦幼保健所將組成檢查組，對全區(qū)醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)使用計劃生育藥械假冒偽劣情況和醫(yī)務(wù)人員使用終止妊娠藥物、促排卵藥品情況進行檢查。醫(yī)政科設(shè)立專項整治行動舉報電話，并向社會公開，按照舉報線索組織進行檢查。
自*年4月開始，醫(yī)政科負責填寫市衛(wèi)生局統(tǒng)一制定的專項整治工作進展報表及月報表（見附件），每月25日前報市衛(wèi)生局專項整治行動領(lǐng)導小組辦公室。
生殖保健科工作計劃篇十一
以理論和“三個代表”精神為指導，以學校園工作計劃為目標，認真貫徹《太倉市教育局、衛(wèi)生局聯(lián)合下發(fā)的幼兒園衛(wèi)生保健工作意見》，認真組織學習保健保育知識，做好幼兒園各項保健保育工作，不斷健全幼兒園保教質(zhì)量，爭創(chuàng)太倉市一類幼兒園及太倉市衛(wèi)生保健合格單位。
(一)、衛(wèi)生保健。
1、認真做好晨檢，做到“一摸二看三問四查”。深入各班巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，加強對體弱兒的管理及患病兒童的全日觀察工作并且有次序地做好記錄。
2、根據(jù)秋冬季幼兒發(fā)病情況，添置外用、內(nèi)服幼兒常用保健用品，藥品，定期消毒醫(yī)療器械和晨檢卡。
3、完善各項衛(wèi)生保健制度，配合園主任做好保育管理。配備合格保教人員，力爭配備每班二教一保，明確各自的職責，調(diào)動保育員“服務(wù)育人”的積極性。
4、做好兒童的體格發(fā)育測量及評價工作。
5、定期檢查園所內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生及安全工作，發(fā)現(xiàn)事故隱患，及時采取措施，避免發(fā)生。
6、配合防疫部門進行幼兒的預防接種工作。
7、努力做好幼兒衛(wèi)生保健軟件的全方位的輸入工作，虛心請教，積極向有經(jīng)驗的姐妹園學習，勇于革新，力爭使我園的軟件達到衛(wèi)生保健合格園，以迎接10月份的市檢查。
(二)、兒童營養(yǎng)。
1、管理好兒童膳食，每周制定帶量食譜，食物品種多樣，注意營養(yǎng)成分的搭配，保證按量供給。每月一次營養(yǎng)計算并分析，要求炊事人員做好飲食衛(wèi)生及餐具消毒。
2、制定合理的進餐時間和次數(shù)，幼兒進餐提倡定時定點定量，各餐合理熱能，供給分配，以保證幼兒生長發(fā)育需要。
4、遵守開飯時間，不宜提早或推遲，做好餐前準備，餐后管理工作，分餐時要洗手，分發(fā)干菜、干點不直接用手接觸。
5、食堂從業(yè)人員具有健康證，按食品衛(wèi)生法進行烹飪，食物煮熟煮透，生熟分開，操作時保持食品營養(yǎng)素，制作食品色、香、味俱全。
(三)、衛(wèi)生習慣。
1、為幼兒準備清潔衛(wèi)生，安全符合幼兒特點的盥洗和入廁設(shè)備，進食或入廁后必須用肥皂洗手。特別是剛?cè)雸@的小班幼兒，(工作計劃)教師要及時教會幼兒洗手的方法，以便養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
2、將幼兒每天所需餐巾擺放在固定的地方，方便幼兒取用，并及時做好消毒工作。
3、各班加強餐前擦桌子的消毒工作，正確使用消毒液，5ml84消毒液滴于貼有水位標記的臉盆內(nèi)。
4、培養(yǎng)幼兒洗完手后要做雙手合起來的動作，保持雙手干凈的好習慣，加強午餐習慣培養(yǎng)，教育幼兒不能挑食，確保營養(yǎng)的合理吸收。
5、組織好幼兒午餐，就餐秩序好、安靜，在規(guī)定的時間內(nèi)吃完。
6、飯后組織幼兒散步，遵守幼兒午睡作息時間。
7、掌握好幼兒看電視的時間，組織幼兒看電視注意坐姿和距離。
(四)、消毒、隔離。
1、實行一人一杯、二巾專用制度，各班做好標記。
2、按保健要求配置消毒柜及紫外線燈，做到專人負責，定期消毒及時記錄。
3、定期利用空氣和日光中的紫外線消毒一些不宜清洗的玩具、圖書、被褥等。
4、加強晨檢力度，做到一摸、二看、三問、四查，對有病患的幼兒協(xié)助當班老師全面細心的觀察，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
5、做好秋季流行病的預防工作，對體弱兒加強檢疫，防止水痘、流感等流行病的蔓延，對有病患兒所在班級的玩具、物品要徹底消毒、暴曬。
(五)、安全保護。
1、加強幼兒的安全意識教育，各班教師要認真負責，制定規(guī)則，杜絕縫針、骨折、燙傷、走失等事故的發(fā)生，確保幼兒的身體健康和生命安全，每天如實(愛國衛(wèi)生年度工作計劃)填寫安全教育內(nèi)容。
2、當班或負責接送幼兒的教師要仔細觀察，對可疑者來園接幼兒要詳細詢問并登記。
3、堅持園長、保健教師不定期的午餐、午睡、衛(wèi)生安全工作檢查。
4、期初、期末組織各班測幼兒身高、體重，中大班測視力，并做好記載和評價。
5、做好體弱兒和肥胖兒的管理工作。
6、認真組織教師體檢和幼兒“入園”體檢。
生殖保健科工作計劃篇十二
遵照本校的各項工作要求，認真貫徹落實《學校衛(wèi)生工作條例》，提高保健教師的業(yè)務(wù)能力，加強學校衛(wèi)生保健管理和監(jiān)督力度;以預防為主為原則，強化學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育，樹立"健康第一"的思想，積極開展健康教育宣傳活動，增強學生的自我防護意識，促進綜合素質(zhì)的提高。
1、努力提高保健教師的業(yè)務(wù)水平和工作能力，加強傳染病的防控管理，建立防護體系，控制傳染病的發(fā)生和蔓延。
2、積極參加上級組織的各項培訓，加強業(yè)務(wù)能力訓練，提升衛(wèi)生保健的工作質(zhì)量。
3、積極開展形式多樣的健康教育宣傳活動，強化對學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育，增強學生的自我防護意識。
4、做好迎接縣合格保健室創(chuàng)建驗收的準備工作。5、借助常規(guī)管理每日一訓向?qū)W生進行安全教育。
三、具體措施。
1、結(jié)合本校實際情況，認真制定及時上交各種工作計劃及方案。2、利用常規(guī)管理每日一訓，開展安全教育。
(1)觀看安全教育幻燈片，讓學生從理論上了解突發(fā)事件來臨時如何避難。(2)進行疏散演練，充分預防突發(fā)事件的發(fā)生時將損失降到最低。
3、加強保健教師的崗位訓練，安排好本學期的'重點工作，建立校保健工作考核機制，認真評價保健教師的工作。繼續(xù)把晨檢工作放在首位，每周進行兩次環(huán)境衛(wèi)生檢查，每日一次個人衛(wèi)生檢查，及時準確的做好學生因病缺課統(tǒng)計。制定本年度的《傳染病防治方案》，對患病學生及時上報、隔離，對患病學生所在的班級做好隔離、消毒工作。4、認真做好學生因病缺課情況統(tǒng)計，在每天上午10點前通過網(wǎng)絡(luò)辦公平臺上報至上級主管部門，并做好入檔工作。保健教師要掌握本校學生傳染病患病情況，及時做好登記。認真填寫好《保健教師手冊》，并指導和檢查各班級的《衛(wèi)生員工作手冊》。
5、提高學生陽光活動期間的活動質(zhì)量，增強學生機體免疫力。采取多種形式的宣傳教育活動，利用廣播、板報、家長會等形式大力宣傳預防常見病和傳染病的知識，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生行為習慣。
6、開展"預防近視，從我做起"衛(wèi)生知識大獎賽。認真組織實施，做好初賽的選拔工作，提高眼保健操的質(zhì)量，糾正讀寫姿勢，養(yǎng)成良好的用眼習慣。
生殖保健科工作計劃篇十三
要遵循保教結(jié)合的原則。全面規(guī)范保教工作，讓幼兒有健康的體魄。大力提高保教質(zhì)量，使我園衛(wèi)生保健工作再上新的臺階。
（一）加大一日活動中衛(wèi)生保健工作的管理力度。
1。耐心細致做好晨檢工作，晨檢做到：“一摸”、“二看”、“三問”、“四查寫好“晨午檢記錄表”將有關(guān)晨檢信息及時反饋到各班。嚴格把好傳染病入園關(guān)，杜絕幼兒將危險物品帶入園。班級做好二次晨檢工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。班級和保健室做好患病幼兒的晨午檢全日觀察記錄。
2。根據(jù)幼兒的年齡特點，開展豐富多彩的體育鍛煉活動，活動中要堅持循序漸進、持之以恒的原則，有計劃、有目的、有步驟地進行，同時還要照顧到個別特殊幼兒，如體弱多病、精神狀態(tài)不佳、情緒不穩(wěn)、膽小怕事、活動量特大等，班級寫好體弱兒個案管理記錄表。
3。每天確保兩點一餐的合理供應(yīng)，每周自制點心三次。讓幼兒在整潔、愉快的環(huán)境中進餐，培養(yǎng)幼兒不挑食、不偏食、吃盡飯菜的好習慣，鼓勵幼兒添飯，照顧好班級肥胖兒和體弱兒的進食。飯后漱口、擦嘴，組織幼兒餐后散步。
4。午睡時，當班教師要加強午睡的組織和管理，確保120分鐘的睡眠時間。幼兒午睡過程中教師一定要加強巡視，注意每個角落、每張床鋪、每個幼兒，對一些體弱生病的幼兒給以特殊的照顧和關(guān)懷。起床后，要注意孩子的衣著的整齊情況，同時應(yīng)加強幼兒獨立生活能力的培養(yǎng)。
5。各班要把好幼兒盥洗入廁關(guān)，教育幼兒不擁擠，注意安全，養(yǎng)成良好的盥洗方法和習慣。
6。抓好離園關(guān)，離園前教師要加強安全衛(wèi)生教育，讓幼兒穿帶好自己的衣物用品等，師生間相互道別，老師將班上的每一個孩子交到家長的手中做好交接工作。使每一位幼兒高高興興來園，平平安安回家，確保萬無一失。
7。一日活動要動靜兼顧，活動中要營造寬松、和諧的精神環(huán)境，建立融洽平等的師生關(guān)系，堅持“保教并重，共同提高”的宗旨。
（二）認真做好各類消毒工作，嚴格控制多發(fā)病、傳染病的發(fā)生和蔓延。
1。各班級保育員要搞好園內(nèi)衛(wèi)生，確保幼兒園內(nèi)外環(huán)境無衛(wèi)生死角。
2。幼兒常用物品的消毒工作嚴格按照“幼兒園常用物品消毒常規(guī)”和“幼兒園消毒制度”執(zhí)行。保育員要使用好班級消毒柜、紫外線消毒燈、“8。4”消毒液等消毒用品。
（三）加強膳食管理。
1。認真驗收所送食品，并做好登記、索證工作，確保食物新鮮，數(shù)量到位。
2。制定全面、合理、均衡的食譜，精心烹飪幼兒飯菜，確保加工質(zhì)量，認真做好營養(yǎng)分析工作，按要求召開膳委會議，保證幼兒必需的營養(yǎng)需求。
3。食堂做好飲食衛(wèi)生安全工作，做好生菜和熟菜的留樣，做到48小時留樣備查，嚴防食物中毒事件的發(fā)生。
4。師生伙食嚴格分開。每月做好幼兒伙食費盈虧工作。
（四）重視健康檢查。
1。開展多種形式的健康教育（櫥窗、講座等）。
2。對體弱兒、肥胖兒在建立專案的基礎(chǔ)上，進行有針對性的指導。
3。做好幼兒身高、體重、視力、齲齒的測試統(tǒng)計分析工作，了解幼兒生長發(fā)育動態(tài)以及健康狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取有關(guān)措施。
4。確保新入園幼兒常規(guī)體檢率達100%，加強對疾病矯治的管理，管理方法得當有效并有記錄。
5。做好全體教職工的體檢工作，確保體檢率100%，若發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
（五）召開衛(wèi)生保健會議和培訓工作。
1。每月及時召開衛(wèi)生保健有關(guān)會議。
2。及時做好教師、保育員和食堂人員的園內(nèi)培訓工作。
3。聯(lián)合當?shù)匦l(wèi)生院做好家長衛(wèi)生保健知識的宣傳培訓工作。
生殖保健科工作計劃篇十四
為配合保健品會銷公司本月促銷計劃，爭取最大希望的取得圓滿成功，特制定以下保健品會銷公司的營銷工作計劃，為本次促銷作好充分的準備。具體如下：
五月份公司總?cè)蝿?wù)為22.8萬，沖刺30萬。其中，一部任務(wù)7.2萬;二部任務(wù)5.4萬;三部任務(wù)6萬;四部任務(wù)4.2萬。
1)、聯(lián)誼會共五場。時間安排為6、12、18、24、30。每場中間間隔5天，我們有足夠的時間來做會前準備。
2)、老顧客答謝會共兩場：月初一場，月中一場，地點均設(shè)在農(nóng)家樂，主要目的為增進感情，培養(yǎng)發(fā)言顧客，爭取轉(zhuǎn)介紹和重復購買。
3)、科普計劃一場。十一月中旬我們資助了四川省老年腰鼓隊的比賽，地點在體育館，到時會有我們的企業(yè)和產(chǎn)品宣傳，如果專家允許，借此我們會在自貢做一場大型的科普。
1)、產(chǎn)品知識和營銷技巧總結(jié)每一場會中遇到的困難和拜訪時出現(xiàn)的問題，由我們的經(jīng)理和銷售精英進行現(xiàn)身說法。
2)、心態(tài)觀看激勵盤和張經(jīng)理課程培訓。
3)、經(jīng)理管理不定時進行經(jīng)理管理培訓，加強經(jīng)理管理水平和綜合素質(zhì)。以便更好的帶領(lǐng)大家。
1)、計劃本月初在東鍋附近、月中下旬在匯東地段分別建立一個服務(wù)站，爭取盡早把我們的產(chǎn)品和服務(wù)讓更多的人們感受到。
2)、加強員工在服務(wù)站獨立值班的能力：包括與顧客交流和器械實際操作。
1)、經(jīng)理是我們每一個部門的火車頭，在作好自己工作的同時，要帶動大家的激情，交給方法。真正盡職盡責。
2)、在團隊里實行“一幫一工程”，由經(jīng)理安排，加上自由結(jié)合，實行互助小組，老帶新，強帶弱，在最短的時間內(nèi)實現(xiàn)部門的平衡，增強團隊的凝聚力。
提高大家一天的工作激情，堅持晨會的開展。規(guī)范晨會的操作，在以前的基礎(chǔ)上不斷進行創(chuàng)新，讓更多的員工有機會展示自己的才能。(任何人員不得無故請假和遲到：經(jīng)理遲到10元，員工遲到5元。)。
略!
八、安全問題。
1)、公司我們都是保健品會銷公司的一員，都是公司的主人，不得向外界和同行泄露任何商業(yè)機密，一經(jīng)查出，嚴處!
2)、個人不管是在拜訪和收檔過程中，不和他人發(fā)生任何沖突。收款后結(jié)伴而行，及時交回保健品會銷公司。
年度銷售計劃制定的依據(jù)，便是過去一年市場形勢及市場現(xiàn)狀的分析，而李經(jīng)理采用的工具便是目前企業(yè)經(jīng)常使用的swot分析法，即企業(yè)的優(yōu)劣勢分析以及競爭威脅和存在的機會，通過swot分析，李經(jīng)理可以從中了解市場競爭的格局及態(tài)勢，并結(jié)合企業(yè)的缺陷和機會，整合和優(yōu)化資源配置，使其利用最大化。比如，通過市場分析，李經(jīng)理很清晰地知道了方便面的市場現(xiàn)狀和未來趨勢：產(chǎn)品(檔次)向上走，渠道向下移(通路精耕和深度分銷)，寡頭競爭初露端倪，營銷組合策略將成為下一輪競爭的熱點等等。
營銷思路是根據(jù)市場分析而做出的指導全年銷售計劃的“精神”綱領(lǐng)，是營銷工作的方向和“靈魂”，也是銷售部需要經(jīng)常灌輸和貫徹的營銷操作理念。針對這一點，李經(jīng)理制定了具體的營銷思路，其中涵蓋了如下幾方面的內(nèi)容：
1、樹立全員營銷觀念，真正體現(xiàn)“營銷生活化，生活營銷化”。
2、實施深度分銷，樹立決戰(zhàn)在終端的思想，有計劃、有重點地指導經(jīng)銷商直接運作末端市場。
3、綜合利用產(chǎn)品、價格、通路、促銷、傳播、服務(wù)等營銷組合策略，形成強大的營銷合力。
4、在市場操作層面，體現(xiàn)“兩高一差”，即要堅持“運作差異化，高價位、高促銷”的原則，揚長避短，體現(xiàn)獨有的操作特色等等。營銷思路的確定，李經(jīng)理充分結(jié)合了企業(yè)的實際，不僅翔實、有可操作性，而且還與時俱進，體現(xiàn)了創(chuàng)新的營銷精神，因此，在以往的年度銷售計劃中，都曾發(fā)揮了很好的指引效果。
1、根據(jù)上一年度的銷售數(shù)額，按照一定增長比例，比如20%或30%，確定當前年度的銷售數(shù)量。
2、銷售目標不僅體現(xiàn)在具體的每一個月度，而且還責任到人，量化到人，并細分到具體市場。
3、權(quán)衡銷售目標與利潤目標的關(guān)系，做一個經(jīng)營型的營銷人才，具體表現(xiàn)就是合理產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，將產(chǎn)品銷售目標具體細分到各層次產(chǎn)品。比如，李經(jīng)理根據(jù)企業(yè)方便面產(chǎn)品abc分類，將產(chǎn)品結(jié)構(gòu)比例定位在a(高價、形象利潤產(chǎn)品)：b(平價、微利上量產(chǎn)品)：c(低價：戰(zhàn)略性炮灰產(chǎn)品)=2：3：1，從而更好地控制產(chǎn)品銷量和利潤的關(guān)系。銷售目標的確認，使李經(jīng)理有了沖刺的對象，也使其銷售目標的跟蹤有了基礎(chǔ)，從而有利于銷售目標的順利達成。
營銷策略是營銷戰(zhàn)略的戰(zhàn)術(shù)分解，是順利實現(xiàn)企業(yè)銷售目標的有力保障。李經(jīng)理根據(jù)方便面行業(yè)的運作形勢，結(jié)合自己多年的市場運做經(jīng)驗，制定了如下的營銷策略：
1、產(chǎn)品策略，堅持差異化，走特色發(fā)展之路，產(chǎn)品進入市場，要充分體現(xiàn)集群特點，發(fā)揮產(chǎn)品核心競爭力，形成一個強大的產(chǎn)品組合戰(zhàn)斗群，避免單兵作戰(zhàn)。
2、價格策略，高質(zhì)、高價，產(chǎn)品價格向行業(yè)標兵看齊，同時，強調(diào)產(chǎn)品運輸半徑，以600公里為限，實行“一套價格體系，兩種返利模式”，即價格相同，但返利標準根據(jù)距離遠近不同而有所不同的定價策略。
3、通路策略，創(chuàng)新性地提出分品項、分渠道運作思想，除精耕細作，做好傳統(tǒng)通路外，集中物力、財力、人力、運力等企業(yè)資源，大力度地開拓學校、社區(qū)、網(wǎng)吧、團購等一些特殊通路，實施全方位、立體式的突破。
4、促銷策略，在“高價位、高促銷”的基礎(chǔ)上，開創(chuàng)性地提出了“連環(huán)促銷”的營銷理念，它具有如下幾個特征：一、促銷體現(xiàn)“聯(lián)動”，牽一發(fā)而動全身，其目的是大力度地牽制經(jīng)銷商，充分利用其資金、網(wǎng)絡(luò)等一切可以利用的資源，有效擠壓競爭對手。二、連環(huán)的促銷方式至少兩個以上，比如銷售累積獎和箱內(nèi)設(shè)獎同時出現(xiàn)，以充分吸引分銷商和終端消費者的眼球。三、促銷品的選擇原則求新、求奇、求異，即要與競品不同，通過富有吸引力的促銷品，實現(xiàn)市場“動銷”，以及促銷激活通路、通路激活促銷之目的。
5、服務(wù)策略，細節(jié)決定成敗，在“人無我有，人有我優(yōu)，人優(yōu)我新，人新我轉(zhuǎn)”的思路下，在服務(wù)細節(jié)上狠下工夫。提出了“5s”溫情服務(wù)承諾，并建立起“貼身式”、“保姆式”的服務(wù)觀念，在售前、售中、售后服務(wù)上，務(wù)求熱情、真誠、一站式等等。通過營銷策略的制定，李經(jīng)理胸有成竹，也為其目標的順利實現(xiàn)做了一個良好的開端。
在這個模塊，李經(jīng)理主要鎖定了兩個方面的內(nèi)容：
1、人員規(guī)劃，即根據(jù)年度銷售計劃，合理人員配置，制定了人員招聘和培養(yǎng)計劃，比如，20xx年銷售目標5個億，公司本部的營銷員隊伍要達到200人，這些人要在什么時間內(nèi)到位，落實責任人是誰等等，都有一個具體的規(guī)劃明細。
2、團隊管理，明確提出打造“鐵鷹”團隊的口號，并根據(jù)這個目標，采取了如下幾項措施：
一、健全和完善規(guī)章制度，從企業(yè)的“典章”、條例這些“母法”，到營銷管理制度這些“子法”，都進行了修訂和補充。比如，制定了《營銷人員日常行為規(guī)范及管理規(guī)定》、《營銷人員“三個一”日監(jiān)控制度》、《營銷人員市場作業(yè)流程》、《營銷員管理手冊》等等。
二、強化培訓，提升團隊整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。比如，制定了全年的培訓計劃，培訓分為企業(yè)內(nèi)訓和外訓兩種，內(nèi)訓又分為潛能激發(fā)、技能提升、操作實務(wù)等。外訓則是選派優(yōu)秀的營銷人員到一些大企業(yè)或大專院校、培訓機構(gòu)接受培訓等等。
三、嚴格獎懲，建立良好的激勵考核機制。通過定期晉升、破格提拔、鼓勵競爭上崗、評選營銷標兵等形式，激發(fā)營銷人員的內(nèi)在活力。李經(jīng)理旨在通過這一系列的團隊整合，目地是強化團隊合力，真正打造一支凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力、爆發(fā)力、威懾力較強的“鐵血團隊”。
李經(jīng)理所做銷售計劃的最后一項，就是銷售費用的預算。即在銷售目標達成后，企業(yè)投入費用的產(chǎn)出比。比如，李經(jīng)理所在的方便面企業(yè)，銷售目標5個億，其中，工資費用：500萬，差旅費用：300萬，管理費用：100萬，培訓、招待以及其他雜費等費用100萬，合計1000萬元，費用占比2%，通過費用預算，李經(jīng)理可以合理地進行費用控制和調(diào)配，使企業(yè)的資源“好鋼用在刀刃上”，以求企業(yè)的資金利用率達到最大化，從而不偏離市場發(fā)展軌道。
李經(jīng)理在做年度銷售計劃時，還充分利用了表格這套工具，比如，銷售目標的分解、人員規(guī)劃、培訓綱目、費用預算等等，都通過表格的形式予以體現(xiàn)，不僅一目了然，而且還具有對比性、參照性，使以上內(nèi)容更加直觀和易于理解。
年度銷售計劃的制定，李經(jīng)理達到了如下目的：
1、明確了企業(yè)年度營銷計劃及其發(fā)展方向，通過營銷計劃的制定，李經(jīng)理不僅理清了銷售思路，而且還為其具體操作市場指明了方向，實現(xiàn)了年度銷售計劃從主觀型到理性化的轉(zhuǎn)變。
2、實現(xiàn)了數(shù)字化、制度化、流程化等等基礎(chǔ)性營銷管理。不僅量化了全年的銷售目標，而且還通過銷售目標的合理分解，并細化到人員和月度，為每月營銷企劃方案的制定做了技術(shù)性的支撐。
3、整合了企業(yè)的營銷組合策略，通過年度銷售計劃，確定了新的一年營銷執(zhí)行的模式和手段，為市場的有效拓展提供了策略支持。
4、吹響了“鐵鷹”團隊打造的號角，通過年度銷售計劃的擬訂，確定了“鐵鷹”打造計劃，為優(yōu)秀營銷團隊的快速發(fā)展以及創(chuàng)建學習型、顧問型的營銷團隊打下了一個堅實的基礎(chǔ)。
生殖保健科工作計劃篇十五
以《蘇州市托幼機構(gòu)衛(wèi)生保健合格標準》為依據(jù)，全面貫徹黨的教育方針堅持以保護幼兒的身心健康為主要內(nèi)容和出發(fā)點，保育和教育相結(jié)合，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度要求，與全園教師密切配合，保證幼兒在體、智、德、美等方面健康發(fā)展。
1、加強安全管理及教育，完善安全制度，落實安全措施。做好園門開關(guān)工作，切實提高幼兒的安全意識，杜絕重大責任事故的發(fā)生，確保幼兒的生命安全。一般外傷發(fā)（傷）生率每學期控制在2%以下。
2、預防為主、科學育兒，提供充足的營養(yǎng)素，控制傳染病，降低常見病的發(fā)病率，堅持體格鍛煉，增強體質(zhì)，培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習慣和獨立生活能力，促進幼兒身心及機能協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、每月幼兒出勤率達95%以上，常見病多發(fā)病、傳染病的發(fā)病率分別控制在5%、15%、3%以內(nèi)。
4、加強幼兒的飲食管理?？茖W合理制訂幼兒的食譜，把好食品的質(zhì)量關(guān)；聽取教職工和家長的意見，保證全園師生的飲水、飲食質(zhì)量，協(xié)助檢查環(huán)境衛(wèi)生工作。
5、平時主動與家長配合，向家長宣傳科學。
6、與衛(wèi)生部門密切配合，請專家指導，不斷提高衛(wèi)生保健工作質(zhì)量。
7、規(guī)范保健工作管理，迎接“衛(wèi)生保健合格（優(yōu)秀）單位”的復查。
1、努力做好安全保護工作，嚴格執(zhí)行園門開關(guān)制度和幼兒接送制度，防止意外事故的發(fā)生，開設(shè)安全知識專題講座，針對一些常見問題向幼兒介紹自我保護的方法，提高幼兒自我保護能力。
2、發(fā)生小傷小病及時進行簡單處理：如清洗傷口，涂上藥水等，情況嚴重的進行簡單處理后及時送至醫(yī)院治療，有外傷事故實事求是做好記錄。
3、保健室藥品標簽清楚，消毒藥品保管好，防止用錯藥。
4、密切與當?shù)匦l(wèi)生組織聯(lián)系，及時做好計劃免疫和常見病防治工作，在疾病高發(fā)期要做好加強消毒（醋醺、服板藍根等）。
5、妥善保管理醫(yī)療器具和日常藥品。
1、做好兒童保健信息系統(tǒng)的各項數(shù)據(jù)輸入工作，測量身高、體重期初期末各一次，中大班測視力期初期末各一次，并輸入電腦做好評價，掌握全園幼兒生長發(fā)育動態(tài)及健康狀況，對體弱多病的幼兒采取有效措施，使其逐步達到正常標準。
2、協(xié)助婦保所、防疫站做好幼兒預防接種及幼兒保健等工作。
3、保健老師協(xié)助班級老師做好幼兒日常衛(wèi)生行為習慣的培養(yǎng)。
(三)衛(wèi)生消毒和健康檢查：
1、嚴格把好晨檢關(guān)，做到“一摸二看三問檢查”，摸摸有無發(fā)燒，看看精神狀態(tài)，面色、皮膚有無皮疹，可疑者及時隔離；問問飲食、睡眠、大小便情況，檢查有無攜帶不安全物品，在常見病、傳染病多發(fā)的秋、春季特別注意幼兒身上、耳后有無異常情況，發(fā)現(xiàn)后及時處理。
2、建立健全室內(nèi)外環(huán)境清潔制度，每天一小掃，每周一大掃，定期檢查和不定期檢抽查相結(jié)合，檢查結(jié)果及時公布。
3、幼兒飯前便后用肥皂流水洗手，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣。
4、做好日常消毒工作，茶杯、毛巾、餐具按常規(guī)及時清洗、消毒，季節(jié)交替時期，流行病期間做好加強性消毒，請保育員對紫外線燈定期進行擦灰清理。
5、注意幼兒的五官保健，培養(yǎng)幼兒良好用眼習慣。
(四)營養(yǎng)膳食:。
1、每周制定合適幼兒年齡的帶量食譜，搭配合理，保證按量供給并輸入電腦，注意看看營養(yǎng)搭配是否合理。
2、幼兒園炊事員有一定烹飪技術(shù)及衛(wèi)生營養(yǎng)知識，能為幼兒烹飪出色、香、味美的食品，并注意保存營養(yǎng)素。
(五)保健臺帳信息化管理：
1、完善保健臺帳各種數(shù)據(jù)管理，輸入的資料齊全正確，注意平時的積累，及時填寫，在晨檢時發(fā)現(xiàn)病兒與班上老師配合，注意觀察，及時給予按劑量服藥，測量體溫等。
2、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及時，該公布的及時公布，發(fā)現(xiàn)存在問題及時上報或和班上老師商量。
3、對體檢中發(fā)現(xiàn)的體弱兒、肥胖兒、眼病等患兒特別注意，關(guān)心，及時將觀察了解到的情況記錄下來。
1、測身高、體重并進行評析，匯總新入園幼兒體檢情況。
2、開展好日常常規(guī)消毒工作和清潔衛(wèi)生工作。
3、做好兒童保健信息系統(tǒng)的各項數(shù)據(jù)輸入工作及保健老師工作日志。
4、制訂好每周菜譜并公布。
5、穩(wěn)定新入園幼兒情緒，加強安全教育，防止幼兒走失，嚴格執(zhí)行園門開關(guān)制度。
1、季節(jié)交替期間加強性消毒，保證幼兒出勤率，降低患病。
率。
2、填寫好兒童保健信息系統(tǒng)各類信息及數(shù)據(jù)、工作日志。
3、制定好每周菜譜，并輸入電腦做好營養(yǎng)分析。
4、加強保健管理工作，為迎接“衛(wèi)生保健合格（優(yōu)秀）單位”的復查做好各項準備工作。
1、繼續(xù)進行加強性消毒。
2、加強保健管理工作，迎接“衛(wèi)生保健合格（優(yōu)秀）單位”的復查。
3、填寫好兒童保健信息系統(tǒng)各類信息及數(shù)據(jù)、工作日志。
1、進行安全、衛(wèi)生知識、健康知識講座，提高幼兒自我知識。（中大班）。
2、填寫好兒童保健信息系統(tǒng)各類信息及數(shù)據(jù)、工作日志。
3、加強消毒工作，天氣轉(zhuǎn)冷幼兒發(fā)病率將會提高，應(yīng)做好班級物品及空氣消毒。
1、測量幼兒身高、體重、視力（中大班）并進行分析評價。
2、繼續(xù)加強安全教育，預防幼兒外傷、事故的發(fā)生。
3、填寫好兒童保健信息系統(tǒng)各類信息及數(shù)據(jù)、工作日志。
4、寫好各類總結(jié)。
生殖保健科工作計劃篇十六
一．指導思想：
遵照上級提出的各項工作要求，認真貫徹《學校衛(wèi)生工作條例》，以健康教育為基礎(chǔ)，以常見病、傳染病防治為重點，不斷加強學校衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測，全面提高衛(wèi)生工作水平，保障學生身體健康，促進學生生長發(fā)育，圍繞素質(zhì)教育大目標，創(chuàng)設(shè)潔凈美的環(huán)境，進一步增強學生的保健意識，不斷提高學生的自我管理和自我保護能力，努力促進學生綜合素質(zhì)的提高。
1、積極配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院完成學生體質(zhì)健康監(jiān)測工作。
2、繼續(xù)加強學生常見病、傳染病的管理，做好學生晨檢及因病缺課、因病追查登記，建立健全防護體系，有效控制學生常見病、傳染病的發(fā)病率。
3、加強學生的養(yǎng)成教育，增強學生的自我防范、自我保護及自我保健意識。
4、充分發(fā)揮校衛(wèi)生保健室的職能作用，強化對衛(wèi)生員的培訓工作，及對各個班級衛(wèi)生工作的管理。
5、注重自身的學習，提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
6、根據(jù)省教育廳的文件精神，強化健康教育課程的落。
實，真正發(fā)揮課堂教學的主體作用。
7、完善衛(wèi)生檢查制度，由強化的管理逐漸轉(zhuǎn)為內(nèi)化的習慣。
1、強化全體教師參與衛(wèi)生管理的意識，貫徹每位教師“健康第一”的思想。讓教師真正從學生的健康出發(fā)。
2、本學年學生的體質(zhì)健康檢查是這學期學校衛(wèi)生工作的重點，我們要動員全體師生積極密切配合區(qū)保健所的體質(zhì)健康檢查工作，認真準備，嚴格按照保健所的要求逐一落實，在保健所規(guī)定的時間內(nèi)做到“快”、“靜”、“好”的完成體質(zhì)檢查工作，并做到檢查后認真完成體檢數(shù)據(jù)的輸入與統(tǒng)計工作，將軟件及電子表格及時、準確上報衛(wèi)生院。
3、春季是傳染病和流行病的多發(fā)季節(jié)，根據(jù)衛(wèi)生院下發(fā)的傳染病防護體系中的具體措施，繼續(xù)加強晨檢，因病缺課統(tǒng)計，因病缺課病因追查登記，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。深入落實傳染病的報告制度、隔離制度、消殺制度。認真監(jiān)督、檢查學生的出勤情況，并在第一時間掌握學生的因病缺課情況，堅決杜絕瞞報、遲報、漏報現(xiàn)象的發(fā)生。配合德育部門對學生的課間活動進行統(tǒng)一管理，有效控制傳染病的傳播，保證正常教育教學的順利進行。按照保健所的要求，做好因病缺課報表的統(tǒng)計及上報工作，努力做到及時、準確。
4、做好常見病的防治工作。
防近：繼續(xù)重點抓好預防工作，充分利用“三月”防近月、“六六愛眼日”以及健康教育課進行宣傳，防近工作很重要，落實也很艱巨，要多開展群眾性集體活動，落實“三個一”，抓好學生的讀寫姿勢、眼保健操等工作，配合學校德育部門對各班眼睛保健操進行抽查，糾正動作，做好記錄，及時公布檢查情況，并把檢查結(jié)果納入優(yōu)秀班級評比考核中。培養(yǎng)學生良好的用眼衛(wèi)生習慣，減輕學生的課業(yè)負擔，保證學生充足的睡眠時間，最大限度的降低近視眼的患率。
防齲：積極做好學生口腔衛(wèi)生的宣傳教育工作，培養(yǎng)學生養(yǎng)成早晚刷牙、飯后漱口的好習慣，繼續(xù)開展氟離子透入的防齲工作，教育學生少吃零食甜食，掌握正確的刷牙方法，并使用含氟牙膏，養(yǎng)成定期看牙醫(yī)的好習慣。
防治沙眼：教育學生講究衛(wèi)生，做到一人一盆一巾，患了沙眼及早治療并堅持用藥，充分認識沙眼的'危害性，與家長建立共識，將沙眼病控制在最低水平。
傳染性疾?。合?qū)W生宣傳疾病特征，教育學生減少到人多的地方的次數(shù)，鍛煉身體，適當增減衣服。確保學生健康的學習生活。
5、根據(jù)保健所的要求，做好各個宣傳日的宣傳活動。
6、與學校德育部門緊密配合做好每周一次的個人衛(wèi)生檢查工作，確保學生健康的生活，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。
7、配合社區(qū)醫(yī)院做好學生的各種檢查接種工作，建立學生健康檔案。
8、根據(jù)學生的不同年齡采取靈活多樣的教學形式，培養(yǎng)學生的獨立思考能力，動手能力，強化訓練是學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣的手段，要充分發(fā)揮課堂的主渠道作用。
9、加強自身的業(yè)務(wù)學習，積極參加各級各類的業(yè)務(wù)培訓，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，更好的為學生服務(wù)。
10、做好資料完善建設(shè)工作：完善規(guī)范，實事求是，嚴格管理。
生殖保健科工作計劃篇十七
根據(jù)幼兒園的工作要點，加強衛(wèi)生保健工作過程管理，建立健全一日工作程序（以小班為重點），進一步完善衛(wèi)生保健制度、膳管會小組人員、衛(wèi)生檢查組人員.
高度重視安全工作，加強各個環(huán)節(jié)的管理，安全工作貫穿每日幼兒活動，全體教職工要遵守“ 預防為主，防治結(jié)合，加強教育，群防群治”的方針，充分利用學科教學、游戲課、課外活動等形式，針對幼兒心理特點、生理特點以及知識結(jié)構(gòu)，認知能力的差異，開展安全教育，提倡讓 幼兒走向社會（集體活動）進行安全 教育，注意車輛行駛，人靠右走，不能隨便亂跑，一切聽從 老師的指揮，讓幼兒懂得，增強自我保護意識。經(jīng)常檢查房屋、大型玩具、物品、藥品等,及時排除可能導致的不安全因素。做好幼兒園食品衛(wèi)生工作，購買熟食及幼兒點心，嚴禁去無“三證”處購買，嚴把食品質(zhì)量、衛(wèi)生、烹調(diào)關(guān)，以防止發(fā)生食物中毒。幼兒接送嚴格使用接送卡，以防止發(fā)生 幼兒接錯、丟失現(xiàn)象。
建立合理的飲食制度和平衡膳食，每學期進行一次營養(yǎng)分析，保證幼兒有足夠的營養(yǎng)攝入。定期調(diào)換幼兒位置，正確指導幼兒看書、畫圖畫、寫字等的良好習慣，保護 幼兒視力。 提高保肓員的整體素質(zhì)，人人都說普通話，從我做起，每半月組織一次業(yè)務(wù)學習，學習 幼兒教育、早期教育、學前 教育、衛(wèi)生保健報等有關(guān)衛(wèi)生保健知識，為加快日常工作的速度，定于五月中旬組織一次保育員競賽（中、大班保育員給幼兒梳頭，小、托班保育員給 幼兒穿衣服）。
本學期月工作安排：
2-3月份：檢查各班消毒設(shè)備(燈及消毒柜)以及常用幼兒藥品的配備.
（1）全園大掃除，做好開學前的一切衛(wèi)生消毒工作,劃分包干區(qū).
（2）做好日常衛(wèi)生工作及常見病防治,出一期衛(wèi)生保健?？?
（3）進一步完善衛(wèi)生保健制度、膳管會小組人員、衛(wèi)生檢查組人員。
4月份：
（1）做好春季常見病及傳染病的防治隔離工作。
（2）召開膳管會小組會議。
（3）營養(yǎng)分析。
( 4 )教師體檢.
5月份：
（1）預防接種。
（2）做好夏季腸道傳染病的預防，防暑降溫，
6 -7月份：
（1）召開愛衛(wèi)會小組會議，膳管會小組會議。
（2）做好衛(wèi)生保健資料分析，統(tǒng)計入檔等學期結(jié)束工作， 總結(jié)一學期衛(wèi)生保健工作。
（3）整理教室、寢室，清洗 幼兒用具等。
( 4) 物品清查歸類.
生殖保健科工作計劃篇十八
根據(jù)規(guī)程精神與計劃要求，上學期保健工作在落實各項制度、加強規(guī)范操作等方面完成得很好，由于我初上任盡自己所能做好這項工作。
1、繼續(xù)為幼兒創(chuàng)設(shè)衛(wèi)生整潔、無害的生活環(huán)境，降低常見病發(fā)病率，控制傳染病發(fā)生，杜絕中毒事故。
2、落實各項保健制度，加強防范措施，規(guī)范操作力度。做到以質(zhì)求益。
3、完成三?。ㄘ氀x齒、視力）的普查、篩選、矯治。
1、落實各項制度，加強對營養(yǎng)員、保育員各部門工作的指導。加強例會制度，組織學習，落實好工作職責。定時檢查、監(jiān)督，為幼兒創(chuàng)設(shè)衛(wèi)生整潔無害的生活環(huán)境。
2、組織1—2次的崗位練兵活動，結(jié)合活動加強崗位責任意識，提高操作技能，提高工作質(zhì)量。根據(jù)季節(jié)變化，做好疾病預防，組織對保育員、營養(yǎng)員的預防性工作業(yè)務(wù)知識學習。
3、樹立幼兒為本思想，抓好各個環(huán)節(jié)的保育，將工作重點落實在“防”字上。
4、完成幼兒三病的普查、篩選、矯治、復查工作。繼續(xù)作好對體弱兒個案跟蹤，密切觀察幼兒進餐情況。與班級老師密切聯(lián)系，觀察其戶外活動情況，并經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，及時了解幼兒在家飲食情況及膳食安排，本學期爭取在原有基礎(chǔ)上有所提高。
5、幼兒膳食管理將繼續(xù)作為本學期重點來抓，根據(jù)園務(wù)計劃要求，每天進行就餐觀察，及時掌握信息反饋，平時加強與家長及老師的溝通，了解其對幼兒飯菜質(zhì)量要求。本學期將進行一次營養(yǎng)員操作菜肴展示。力求在“新”字上下工夫，與營養(yǎng)員一起探索新品種供應(yīng)，做到既要品種多樣，又要符合營養(yǎng)，更讓幼兒喜歡。
6、做好防病育兒宣傳，根據(jù)季節(jié)做好常見病、多發(fā)病的預防工作，加強安全防范宣傳、檢查，做好家園共育，根據(jù)園務(wù)計劃工作要求，加強對托班保育工作檢查，減少小年齡幼兒的發(fā)病。
7、對幼兒、教工的年度體檢100%完成。
8、規(guī)范保健工作資料的整理。
1.三員崗位學習（食品衛(wèi)生法，規(guī)范操作要點，崗位職責）。
2.新生貧血矯治復查。
3.幼兒常規(guī)（重點新生）。
4.宣傳（a家長須知，b預防紅眼病，c安全工作/秋季飲食衛(wèi)生）。
5.9.20愛牙日口腔衛(wèi)生宣傳。
6.大班視力篩查，矯治。
7.保育員常規(guī)操作抽查、評比。
8.營養(yǎng)員食品衛(wèi)生法須知，考試。
9.體弱兒檢測小結(jié)。
10.宣傳：幼兒飲食習慣培養(yǎng)/防病小常識。
1.中班視力篩查、矯治。
2.小、中、大班測身高體重，評析。
3.托班年度體檢，評析。
4.宣傳：呼吸道疾病的預防，保護視力。
1.小班視力篩查。
3.預防接種工作。
4.宣傳：體鍛。
1.資料整理。
2.結(jié)束工作、小結(jié)。