總結(jié)可以讓我們更加有條理地了解自己的工作和生活狀態(tài)，找到提高的空間?？偨Y(jié)應(yīng)該有一個(gè)清晰的結(jié)構(gòu)，包括問題的陳述、原因的分析和解決方案的提出。在進(jìn)行總結(jié)時(shí)，也可以參考下面的范文，從中汲取靈感和借鑒經(jīng)驗(yàn)，提升自己的總結(jié)能力。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇一
值此迎峰度夏工作來臨之際，舉辦此次通訊員培訓(xùn)班，我認(rèn)為非常必要，也非常有意義。
員；在地方媒體的宣傳也取得了積極效果，為樹立公司形象，在行風(fēng)評(píng)議中摘得桂冠做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，在此，我謹(jǐn)代表公司黨委對(duì)大家的辛勤工作表示真誠的感謝！
基層黨辦人少事雜，各位基層通訊員除了做宣傳報(bào)道外，還有很多其他的事要做，不少通訊員則是利用工作之余的業(yè)余時(shí)間從事宣傳報(bào)道工作。盡管時(shí)間緊，大家的工作勁頭依然很足。我們平常不論是在基層調(diào)研，還是到工地視察，都經(jīng)常看到大家專心工作的身影，大家的大名也經(jīng)常見諸報(bào)端，為公司改革發(fā)展寫出了不少好稿。所以說，我們通訊員隊(duì)伍的作風(fēng)是扎實(shí)的，大家積極工作的態(tài)度是有目共睹的。
平時(shí)與大家見面，都是在匆匆忙忙的工作之中。今天，有機(jī)會(huì)跟大家坐在一起交流，感到非常高興。下面，我給大家提幾點(diǎn)工作建議（具體來說就是“六求”），與大家共勉。
一是求真。新聞以事實(shí)為基礎(chǔ)，真。
實(shí)是新聞的生命。因此，求真務(wù)實(shí)是對(duì)通訊員最基本的職業(yè)道德要求。我們的通訊員一定要堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng)，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，加強(qiáng)調(diào)查究，報(bào)實(shí)情、講真話，不虛作假，不牽強(qiáng)附會(huì)，不人云亦云。尤其是對(duì)一些重大、復(fù)雜的新聞事件，一定要實(shí)地了解求證，拿到第一手資料，不能憑道聽途說，更不能閉門造車；要以釘子或者泥鰍的鉆勁，對(duì)新聞線索進(jìn)行深入挖掘，弄清事物的本來面目，然后應(yīng)用唯物辯證法進(jìn)行分析研究，力求全面、聯(lián)系地看問題，防止只知其一，不知其二，只知其表，不知其里。
建立健全的通訊員網(wǎng)絡(luò)，和各職能部門加強(qiáng)聯(lián)系，密切溝通，及時(shí)了解新聞線索。同時(shí)，還要有足夠的新聞敏感性，對(duì)發(fā)生的事實(shí)是否具有新聞價(jià)值進(jìn)行快速準(zhǔn)確的判斷，然后應(yīng)用寫作技巧，快速形成文字，在第一時(shí)間呈給編輯和讀者。所以說，速度的快慢是一個(gè)通訊員綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。
和意義才能得以充分展示，編輯和讀者才會(huì)感興趣。
四是求精。要讓社會(huì)記住一個(gè)企業(yè)，光靠零敲碎打、以量取勝作用不大，必須有那么幾篇叫得響的精品力作。我們的通訊員要成為企業(yè)“名記”，也必須要有幾篇拿得出手的東西。因此，大家一定要樹立精品意識(shí)，不僅僅滿足于達(dá)到了一定的數(shù)量，完成了上稿指標(biāo)，而是要高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。精品的產(chǎn)生絕非運(yùn)氣或者偶然，而是作者長期積累、長期磨礪后的厚積薄發(fā)。所以我們一定要注重持之以恒，絕不能三天打魚、兩天曬網(wǎng)，要有韌勁，有挺勁，有耐力，有定力，不能想起來了寫一寫，編輯部不采用就放一放，更不能不動(dòng)腦筋，不管什么樣的新聞都用千篇一律的模式一“套”了事。要始終以學(xué)習(xí)的心態(tài)寫作，對(duì)每一篇稿子都力求出新、出彩。
受到鼓舞，得到啟發(fā)，留下回味，這樣的作品就起到了良好的宣傳效果。要做到這一點(diǎn)，我想，一是思想定位要準(zhǔn)，弘揚(yáng)什么，批評(píng)什么，一定要觀點(diǎn)正確，立場(chǎng)鮮明，發(fā)揮好的導(dǎo)向作用；二是寫法要靈活，不能常年就是那些老模式、老套路，更不行文干癟，言之無物，否則內(nèi)容再好，別人也沒有興趣讀下去;三是內(nèi)容要有深度，讀者最想了解的恰恰是他平時(shí)無法了解的，這就要求我們深入采訪，挖掘背景，綜觀全貌，讓人看后豁然開朗。
一定要學(xué)會(huì)苦中求樂，在快樂中寫作，在寫作中快樂，長期堅(jiān)持，不斷進(jìn)步，在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí)為自已鋪就成才道路，最終成為企業(yè)“名記”、行業(yè)“名記”乃至全省、全國的“名記”。
新聞宣傳是一項(xiàng)專業(yè)性、技巧性很強(qiáng)的工作，這次通訊員培訓(xùn)班我們聘請(qǐng)了省公司新聞中心和社會(huì)媒體的專家給大家系統(tǒng)講解新聞寫作和投稿方面的專業(yè)知識(shí)，同時(shí)還安排了現(xiàn)場(chǎng)觀摩及學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。機(jī)會(huì)難得，希望大家認(rèn)真聽講，潛心思考，回到工作崗位后，將所學(xué)所思付諸筆端，力爭(zhēng)出佳作、創(chuàng)精品。
同志們，未來幾年，既是公司發(fā)展的“黃金時(shí)期”，也是公司深化改革加快發(fā)展的“攻堅(jiān)期”，同時(shí)也是我們新聞宣傳戰(zhàn)線的同志大有可為之時(shí)。希望在座的各位珍惜大好時(shí)光，樂于學(xué)習(xí)，勤于思考，善于筆耕，為開創(chuàng)公司改革發(fā)展的新局面加油鼓勁，為實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展再立新功。
最后預(yù)祝大家學(xué)有所成，工作進(jìn)。
步！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇二
公司系統(tǒng)各位通訊員：
值此迎峰度夏工作來臨之際，舉辦此次通訊員培訓(xùn)班，我認(rèn)為非常必要，也非常有意義。
過去的一年，在各基層單位的大力支持和在座通訊員的共同努力之下，公司新聞宣傳工作取得了較好的成績，被省公司評(píng)為新聞宣傳工作優(yōu)秀單位，有8名通訊員被湖北電力報(bào)評(píng)為優(yōu)秀通訊員；在地方媒體的宣傳也取得了積極效果，為樹立公司形象，在行風(fēng)評(píng)議中摘得桂冠做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，在此，我謹(jǐn)代表公司黨委對(duì)大家的辛勤工作表示真誠的感謝！
基層黨辦人少事雜，各位基層通訊員除了做宣傳報(bào)道外，還有很多其他的事要做，不少通訊員則是利用工作之余的業(yè)余時(shí)間從事宣傳報(bào)道工作。盡管時(shí)間緊，大家的工作勁頭依然很足。我們平常不論是在基層調(diào)研，還是到工地視察，都經(jīng)?？吹酱蠹覍Ｐ墓ぷ鞯纳碛埃蠹业拇竺步?jīng)常見諸報(bào)端，為公司改革發(fā)展寫出了不少好稿。所以說，我們通訊員隊(duì)伍的作風(fēng)是扎實(shí)的，大家積極工作的態(tài)度是有目共睹的。
平時(shí)與大家見面，都是在匆匆忙忙的工作之中。今天，有機(jī)會(huì)跟大家坐在一起交流，感到非常高興。下面，我給大家提幾點(diǎn)工作建議（具體來說就是“六求”），與大家共勉。
一是求真。新聞以事實(shí)為基礎(chǔ)，真實(shí)是新聞的生命。因此，求真務(wù)實(shí)是對(duì)通訊員最基本的職業(yè)道德要求。我們的通訊員一定要堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng)，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，加強(qiáng)調(diào)查究，報(bào)實(shí)情、講真話，不虛作假，不牽強(qiáng)附會(huì)，不人云亦云。尤其是對(duì)一些重大、復(fù)雜的新聞事件，一定要實(shí)地了解求證，拿到第一手資料，不能憑道聽途說，更不能閉門造車；要以釘子或者泥鰍的鉆勁，對(duì)新聞線索進(jìn)行深入挖掘，弄清事物的本來面目，然后應(yīng)用唯物辯證法進(jìn)行分析研究，力求全面、聯(lián)系地看問題，防止只知其一，不知其二，只知其表，不知其里。
二是求速。新聞是對(duì)最新發(fā)生的事實(shí)的報(bào)道，其保鮮期很短，對(duì)每日出刊的報(bào)紙，最多24小時(shí)，對(duì)行業(yè)媒體，也最多幾天，再慢了就成了舊聞，成了隔日黃花。好新聞要搶，所謂搶，就是要搶速度，搶時(shí)間，搶眼球（點(diǎn)擊率）。誰最先報(bào)道出來，誰就是成功者，后面的都被編輯丟進(jìn)了廢紙簍。這就要求我們建立健全的通訊員網(wǎng)絡(luò)，和各職能部門加強(qiáng)聯(lián)系，密切溝通，及時(shí)了解新聞線索。同時(shí)，還要有足夠的新聞敏感性，對(duì)發(fā)生的事實(shí)是否具有新聞價(jià)值進(jìn)行快速準(zhǔn)確的判斷，然后應(yīng)用寫作技巧，快速形成文字，在第一時(shí)間呈給編輯和讀者。所以說，速度的快慢是一個(gè)通訊員綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。
三是求新。大家一定會(huì)說，新聞肯定是新的嘛。有的報(bào)道，從時(shí)間上看，是新的，是剛剛發(fā)生的，但從內(nèi)容上看，不是新的，是報(bào)紙以前就登過的，已經(jīng)沒有新聞價(jià)值了。所以，光時(shí)間“新”不是“新”，新觀念、新思路、新舉措，新經(jīng)驗(yàn)、新氣象、新成果等才是新。這要求我們，一是在新聞事實(shí)的選取和新聞價(jià)值的判斷上下功夫，關(guān)注改革前沿，把握發(fā)展脈搏，圍繞中心大局，宏揚(yáng)時(shí)代精神；二是在新聞采寫上下功夫，對(duì)一些常規(guī)性的報(bào)道，一定要注意尋找新的角度，挖掘新的內(nèi)容，運(yùn)用新的寫法，提煉新的內(nèi)涵。只有這樣，新聞的價(jià)值和意義才能得以充分展示，編輯和讀者才會(huì)感興趣。
四是求精。要讓社會(huì)記住一個(gè)企業(yè)，光靠零敲碎打、以量取勝作用不大，必須有那么幾篇叫得響的精品力作。我們的通訊員要成為企業(yè)“名記”，也必須要有幾篇拿得出手的東西。因此，大家一定要樹立精品意識(shí)，不僅僅滿足于達(dá)到了一定的數(shù)量，完成了上稿指標(biāo)，而是要高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。精品的產(chǎn)生絕非運(yùn)氣或者偶然，而是作者長期積累、長期磨礪后的厚積薄發(fā)。所以我們一定要注重持之以恒，絕不能三天打魚、兩天曬網(wǎng)，要有韌勁，有挺勁，有耐力，有定力，不能想起來了寫一寫，編輯部不采用就放一放，更不能不動(dòng)腦筋，不管什么樣的新聞都用千篇一律的模式一“套”了事。要始終以學(xué)習(xí)的心態(tài)寫作，對(duì)每一篇稿子都力求出新、出彩。
五是求效。新聞報(bào)道既要過編輯關(guān)，也要過讀者關(guān)，如果所采寫的新聞作品編輯愛用、讀者愿讀，讀完了還能受到鼓舞，得到啟發(fā)，留下回味，這樣的作品就起到了良好的宣傳效果。要做到這一點(diǎn)，我想，一是思想定位要準(zhǔn)，弘揚(yáng)什么，批評(píng)什么，一定要觀點(diǎn)正確，立場(chǎng)鮮明，發(fā)揮好的導(dǎo)向作用；二是寫法要靈活，不能常年就是那些老模式、老套路，更不行文干癟，言之無物，否則內(nèi)容再好，別人也沒有興趣讀下去;三是內(nèi)容要有深度，讀者最想了解的恰恰是他平時(shí)無法了解的，這就要求我們深入采訪，挖掘背景，綜觀全貌，讓人看后豁然開朗。
出了很多的艱辛和努力。工作苦是苦，但有價(jià)值，因此，我們的通訊員一定要學(xué)會(huì)苦中求樂，在快樂中寫作，在寫作中快樂，長期堅(jiān)持，不斷進(jìn)步，在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí)為自已鋪就成才道路，最終成為企業(yè)“名記”、行業(yè)“名記”乃至全省、全國的“名記”。
體的專家給大家系統(tǒng)講解新聞寫作和投稿方面的專業(yè)知識(shí)，同時(shí)還安排了現(xiàn)場(chǎng)觀摩及學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。機(jī)會(huì)難得，希望大家認(rèn)真聽講，潛心思考，回到工作崗位后，將所學(xué)所思付諸筆端，力爭(zhēng)出佳作、創(chuàng)精品。
同志們，未來幾年，既是公司發(fā)展的“黃金時(shí)期”，也是公司深化改革加快發(fā)展的“攻堅(jiān)期”，同時(shí)也是我們新聞宣傳戰(zhàn)線的同志大有可為之時(shí)。希望在座的各位珍惜大好時(shí)光，樂于學(xué)習(xí)，勤于思考，善于筆耕，為開創(chuàng)公司改革發(fā)展的新局面加油鼓勁，為實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展再立新功。
最后預(yù)祝大家學(xué)有所成，工作進(jìn)步！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇三
各位學(xué)員、同志們：
大家上午好！
我們沒有親臨災(zāi)區(qū)現(xiàn)場(chǎng)，但我們能感覺到災(zāi)區(qū)的廢墟成山就在眼前；雖然我們沒有趕赴抗震一線，但我們能觸摸到“用死的決心去挽救生的希望”的壯烈場(chǎng)景。所有這一切，都是數(shù)以百計(jì)的新聞工作者，用他們的攝像、攝影機(jī)和他們手中的筆與話筒，為我們傳遞了這些信息，同時(shí)也為抗震救災(zāi)作出了巨大貢獻(xiàn)。我想，如果沒有他們不畏艱險(xiǎn)，親臨災(zāi)區(qū)第一線的采訪編寫和第一時(shí)間的快速宣傳報(bào)道，恐怕發(fā)生在千里之外的汶川大地震不可能在短時(shí)間內(nèi)婦孺皆知，更不會(huì)有“零距離接觸”之感，當(dāng)然更不會(huì)在最短時(shí)間內(nèi)做到“凝萬眾心，聚千鈞力，造雷霆?jiǎng)荨?。由此可見，新聞工作者為推?dòng)時(shí)代信息化建設(shè)，促進(jìn)國家經(jīng)濟(jì)繁榮與和諧穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用，尤其在國家的危難關(guān)頭與民族的興衰存亡中所起到的巨大作用，更是無法替代的和不容忽視的。
流，努力增強(qiáng)山西分公司宣傳隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
只有我們的通訊員隊(duì)伍整體素質(zhì)提升了，才能創(chuàng)作出更多的好作品，才能更好地宣傳先進(jìn)事跡，謳歌杰出人物，推廣典型經(jīng)驗(yàn)，報(bào)道發(fā)展動(dòng)態(tài)，彰顯經(jīng)營業(yè)績，弘揚(yáng)浩然正氣，樹立企業(yè)形象；才能為實(shí)現(xiàn)山西公司的又好又快發(fā)展搖旗吶喊、鼓勁加油。
為了確保此次培訓(xùn)活動(dòng)取得圓滿成功，收到明顯實(shí)效，我想提出以下幾點(diǎn)希望。
一是希望各位學(xué)員珍惜好此次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在座的各位大多來自基層一線庫站，參加此類培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)并不多，再加上我們此次邀請(qǐng)的全是新聞界、攝影界的資深專家授課，他們都有著十幾年，甚至幾十年的創(chuàng)作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，一定會(huì)讓大家耳目一新，受益匪淺。我一直認(rèn)為，企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)就是要讓每一位員工“學(xué)習(xí)一陣子，受益一輩子”，我也希望你們把此次學(xué)習(xí)作為你們?nèi)松囊粋€(gè)嶄新起點(diǎn)，一定要珍惜好。
好，發(fā)揮好。我想不久的將來，在座的學(xué)員中一定會(huì)走出幾位大作家或名記者，這既是我的希望，更是我的祝愿。
三是希望做好服務(wù)保障工作，營造良好學(xué)習(xí)環(huán)境?！凹彝?、學(xué)校、舞臺(tái)、賽場(chǎng)”是華北公司對(duì)自己企業(yè)準(zhǔn)確的定位與一貫倡導(dǎo)的理念。培訓(xùn)中心和黨群工作部的同志們要分工明確，緊密結(jié)合，全力做好學(xué)員們的后勤保障工作，對(duì)大家提出的合理要求在現(xiàn)有的條件下要盡量滿足。要多搞一些趣味性娛樂活動(dòng)，盡可能地豐富各位在學(xué)習(xí)期間的文化生活，要讓基層的員工感受到企業(yè)大家庭的溫馨與溫暖，這也是我們轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)和體現(xiàn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)成果的大好時(shí)機(jī)，為他們營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓所有學(xué)員滿意，讓基層員工滿意！
同志們，讓我們攜起手來，用你們的聰明才智，用你們手中勤奮的筆，戮力同心，精耕細(xì)作，為《加油》雜志多投稿，為山西分公司、乃至華北公司的宣傳工作再譜新篇章，為提升公司的新形象再繪新藍(lán)圖而努力奮斗！
最后，預(yù)祝此次培訓(xùn)活動(dòng)取得圓滿成功！謝謝大家！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇四
同志們：
這次政治工作會(huì)議是院黨組同意召開的。同志們是工作在基層第一線的政工干部，工作很辛苦，默默無聞，無私奉獻(xiàn)。剛才，xx同志對(duì)去年的政治工作作了總結(jié)，這些成績的取得，飽含著同志們的辛勤勞動(dòng)，黨組對(duì)政治工作是滿意的。在這里，我代表市院黨組向同志們表示誠摯的感謝。
市院黨組十分重視政治工作，對(duì)今年的政治工作作了研究。xx同志對(duì)今年政治工作作了具體安排，我沒有更多要講的，只強(qiáng)調(diào)一個(gè)問題，就是要認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，增強(qiáng)做好檢察政治工作的責(zé)任感和使命感。
第一，要充分認(rèn)識(shí)“實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)，打造經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市”戰(zhàn)略對(duì)檢察工作提出的新要求。檢察機(jī)關(guān)作為國家上層建筑的重要組成部分，就是要為黨的經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心和大局服務(wù)。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制建立的過程中，檢察機(jī)關(guān)在保護(hù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為國有企業(yè)改制，為非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面做出了很大成績。隨著形勢(shì)的發(fā)展，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、為大局服務(wù)的內(nèi)容也在不斷發(fā)展、更新和充實(shí)。省委工作會(huì)議明確提出，要把建設(shè)中原城市群和發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)放在突出位置，使xx的發(fā)展走在中西部前列，實(shí)現(xiàn)中原崛起。xxx是中原崛起的x個(gè)城市群之一，市委提出了實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)、打造經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市、率先實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，不僅經(jīng)濟(jì)上要有一個(gè)超常規(guī)的發(fā)展，也需要有一個(gè)穩(wěn)定和諧的社會(huì)政治環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境，這就給我們檢察機(jī)關(guān)提出了新的任務(wù)和要求。我們檢察機(jī)關(guān)必須進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，找準(zhǔn)服務(wù)的定位，通過履行職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)市委提出的宏偉目標(biāo)服務(wù)。檢察思想政治工作必須與檢察工作緊密結(jié)合，圍繞公正執(zhí)法、服務(wù)大局這個(gè)主題開展政治工作，這是最大的政治，也是政治工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合的體現(xiàn)。因此，我們必須首先確立這一觀念，如果不這樣，思想認(rèn)識(shí)就跟不上形勢(shì)，就不能很好的發(fā)揮保障作用。
第二，充分認(rèn)識(shí)民主法制建設(shè)對(duì)執(zhí)法工作提出的新要求。法制的完備，法律的健全，司法體制改革，這些都給檢察機(jī)關(guān)的執(zhí)法觀念、執(zhí)法水平、執(zhí)法機(jī)制和執(zhí)法方式等方面提出了新的更高的要求?，F(xiàn)在，法律越來越完備，執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)要求越來越嚴(yán)格，對(duì)當(dāng)事人權(quán)益的保護(hù)越來越高，這是民主法制建設(shè)發(fā)展的必然要求，也是依法治國的必然要求。執(zhí)法機(jī)關(guān)、執(zhí)法人員的權(quán)力是很大的，在某種意義上說，掌握著生殺予奪之權(quán)，如果不公正執(zhí)法，不在程序上嚴(yán)格限制，稍有出格或過分，就會(huì)給當(dāng)事人造成極大的傷害。不增強(qiáng)嚴(yán)格執(zhí)法意識(shí)，不轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，執(zhí)法水平不高，就不能適應(yīng)工作的需要。檢察政治工作必須充分認(rèn)識(shí)民主法制建設(shè)對(duì)檢察工作的新要求，把思想政治工作與強(qiáng)化法制、紀(jì)律約束結(jié)合起來，教育和引導(dǎo)干警樹立與民主法制建設(shè)相適應(yīng)的執(zhí)法觀念，保證檢察人員依法正確履行職責(zé)，推動(dòng)執(zhí)法水平、執(zhí)法效率的提高。
管理活動(dòng)及司法活動(dòng)提出了更新更高的要求。開展教育活動(dòng)、檢察機(jī)制改革等與政治文明有著密切的聯(lián)系。要做好工作，一是要更新隊(duì)伍管理觀念，二是要?jiǎng)?chuàng)新隊(duì)伍管理方式。關(guān)于更新隊(duì)伍管理觀念，要重點(diǎn)從以下幾點(diǎn)理解：首先要樹立隊(duì)伍建設(shè)與辦案的統(tǒng)一的觀念。開展教育活動(dòng)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，最終要通過辦案體現(xiàn)出來，隊(duì)伍建設(shè)和辦案是對(duì)立統(tǒng)一的兩個(gè)方面，隊(duì)伍建設(shè)好，才能辦好案件。案件辦不好，說隊(duì)伍建設(shè)的再好也是空話。不能只強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，而忽視另一面，要把二者統(tǒng)一起來，這是政工部門要樹立的一種觀念。其次，要樹立思想教育與制度規(guī)范相統(tǒng)一的觀念。思想教育要堅(jiān)持以正面教育為主，但思想教育并不等于全部政治工作。要培養(yǎng)干警良好的政治素質(zhì)、思想品質(zhì)和道德水平，思想教育是一個(gè)方面，同時(shí)也要靠制度規(guī)范。政治工作的目的是保證良好的事業(yè)心和責(zé)任感，調(diào)動(dòng)干警工作的積極性和主動(dòng)性。政治工作要在規(guī)范行為方面發(fā)揮作用，加強(qiáng)制度建設(shè)，靠制度規(guī)范。要把二者統(tǒng)一起來，才會(huì)有好的效果。這也是政治工作應(yīng)樹立的一種觀念。第三，要樹立出勤率與效率相統(tǒng)一的`觀念。對(duì)一個(gè)同志不能只看他是否按時(shí)上班，還要看他能干什么，在干些什么，干得怎么樣，出勤是否出力，要把出勤與效率統(tǒng)一起來。實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，就是要解決這個(gè)問題。在這個(gè)問題上，也要根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)，樹立與時(shí)俱進(jìn)的觀念。沒有觀念的更新，就不會(huì)有好的辦法、措施。
不同崗位，確定相對(duì)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。雖然是不同的部門，不同的崗位，不同的工作性質(zhì)，但在反映內(nèi)部工作量上要有可比性，尤其是同一部門要有可比性。要在完善、規(guī)范以往目標(biāo)管理責(zé)任制的基礎(chǔ)上，拿出一個(gè)盡可能科學(xué)合理的方案。二是規(guī)范考核程序。建立目標(biāo)考核方案要公開公正，要有可操作性。離開公開公正，就不成其為規(guī)范。要改變年終一次性考核的方法，平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合，以平時(shí)考核為主、為依據(jù)性。要規(guī)范考核程序，公開透明，陽光操作?？己藰?biāo)準(zhǔn)、辦法可操作性越強(qiáng)，人為因素、感情因素和其他影響考核公正性的因素就會(huì)減少。三是落實(shí)獎(jiǎng)懲措施。目標(biāo)考評(píng)的結(jié)果要堅(jiān)決兌現(xiàn)，如果落實(shí)不到獎(jiǎng)懲上，就起不到鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的作用，也失去了考評(píng)的意義，就等于整個(gè)工作前功盡棄。
在全市檢察長會(huì)議上，針對(duì)隊(duì)伍建設(shè)方面存在的問題，提出了從嚴(yán)治檢、從嚴(yán)治長。首先是治長。從嚴(yán)治檢首先是從嚴(yán)治長，從長抓起，包括我們的檢察長、副檢察長、處長、科長，不能講到從嚴(yán)治檢就是針對(duì)下面，真正容易出問題的在長。市院首先從我開始，基層院從檢察長做起。其次是班子。要突出抓好黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度、議事制度、廉政勤政制度。兩級(jí)院都要選擇一些學(xué)習(xí)資料，有針對(duì)性的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果。對(duì)檢察工作中的重要問題，人事問題，干警關(guān)心的熱點(diǎn)問題，一定要用制度、程序規(guī)范。第三是從嚴(yán)治檢。要加強(qiáng)對(duì)干警的教育和執(zhí)法活動(dòng)的監(jiān)督，對(duì)干警發(fā)生的一些問題，要及時(shí)批評(píng)教育。發(fā)現(xiàn)問題不批評(píng)、不教育，聽之任之，任其發(fā)展下去，可能就會(huì)出現(xiàn)大的問題，處理的更嚴(yán)重，這實(shí)際上是一種不負(fù)責(zé)任。要善于抓典型，除了要抓好的典型，大力宣傳他們的先進(jìn)事跡外，還要注意抓反面的典型，通過抓典型教育、警示干警。
《在全市政工干部培訓(xùn)班上的講話》來源于本網(wǎng)會(huì)員分享，歡迎閱讀在全市政工干部培訓(xùn)班上的講話。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇五
去年，在我區(qū)創(chuàng)立十周年，并成功升格為國家級(jí)開發(fā)區(qū)之際，我們創(chuàng)辦了屬于園區(qū)自己的報(bào)紙《今日開發(fā)區(qū)》報(bào)。創(chuàng)刊至今，已成功發(fā)行22期。今天，在開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)取得驕人成績和全面拉開“二次創(chuàng)業(yè)”大幕的令人振奮的新形勢(shì)下，我們舉辦開發(fā)區(qū)首屆通訊員培訓(xùn)班，主要目的就是通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高廣大通訊員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，全面加強(qiáng)新聞隊(duì)伍建設(shè)，提高新聞宣傳水平，增強(qiáng)基層通訊員的新聞意識(shí)和寫作能力，動(dòng)員大家振奮精神，開拓進(jìn)取，共同開創(chuàng)新聞宣傳工作的新局面，為開發(fā)區(qū)又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。
這次通訊員培訓(xùn)班，我們非常榮幸地邀請(qǐng)到了上饒晚報(bào)副總編輯鄭濱，上饒晚報(bào)副主編、新華社簽約攝影師程維華，原上饒師范學(xué)院宣傳部長、著名學(xué)者、教授鄭日金等三位在新聞報(bào)道領(lǐng)域具有很深造詣的領(lǐng)導(dǎo)和專家給我們講課，在此，我代表開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)，對(duì)他們的到來表示熱烈的歡迎。
家級(jí)刊物刊登2篇，省級(jí)媒體刊登20余篇、市級(jí)媒體刊登80余篇，網(wǎng)絡(luò)媒體登載、轉(zhuǎn)載達(dá)300多篇。這些成績的取得，得益于各部門、各企業(yè)對(duì)新聞宣傳工作的關(guān)心支持，得益于廣大新聞工作者和通訊員們的艱辛努力。在此，我代表區(qū)委宣傳部對(duì)長期關(guān)心支持新聞宣傳工作的各部門、各企業(yè)、廣大新聞工作者和通訊員表示衷心的感謝！
下面，我講三點(diǎn)意見：
一、統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新聞宣傳工作的責(zé)任感和使命感。
新聞宣傳工作是開發(fā)區(qū)整體工作的一個(gè)重要組成部分，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步的重要內(nèi)容，同時(shí)又擔(dān)負(fù)著為黨執(zhí)好政掌好權(quán)、為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供有力的理論指導(dǎo)、輿論力量、精神支柱和文化條件的重要使命。今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的承上啟下的關(guān)鍵一年，也是壯大區(qū)域經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)全年主營業(yè)務(wù)收入500億目標(biāo)的決戰(zhàn)之年。全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出了建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的新型工業(yè)化城市新區(qū)的奮斗目標(biāo)。新的形勢(shì)給新聞宣傳工作提出了新任務(wù)、新要求，因此，大家一定要認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新聞宣傳工作的責(zé)任感和使命感。要振奮精神，迎難而上，創(chuàng)造性地開展工作，不斷打開新聞宣傳工作新局面。
二、把握原則，服務(wù)大局，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速穩(wěn)定發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。
一是必須堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向。把握正確的輿論導(dǎo)向，是做好宣傳報(bào)道工作的根本。要全面貫徹黨工委、管委會(huì)的決策部署，使全區(qū)上下能夠深刻領(lǐng)會(huì)精神。要真實(shí)、客觀、全面地反映全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的新面貌、新氣象，多做統(tǒng)一思想、凝聚力量的工作，多做鼓舞士氣、振奮精神的工作，多做促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的工作，動(dòng)員和激勵(lì)廣大干群為實(shí)現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速健康穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。
二是必須認(rèn)真貫徹“三貼近”原則?！百N近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾”是宣傳報(bào)道工作健康發(fā)展的動(dòng)力源泉，是做好宣傳報(bào)道工作的基本經(jīng)驗(yàn)。宣傳報(bào)道工作要把體現(xiàn)黨工委、管委會(huì)的方針政策和反映基層廣大群眾的心聲統(tǒng)一起來，把思想性、指導(dǎo)性和可讀性結(jié)合起來。從開發(fā)區(qū)的區(qū)情出發(fā)，真實(shí)反映園區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的實(shí)際，宣傳全區(qū)人民投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的創(chuàng)造精神、開拓精神、奮斗精神和取得的新成就。要深入到生產(chǎn)生活和工程建設(shè)的第一線，把鏡頭對(duì)準(zhǔn)基層，把版面留給群眾，挖掘生動(dòng)事例，吸取新鮮營養(yǎng)，反映真實(shí)生活。要多用群眾的語言，多把握群眾的脈搏，多采用群眾喜聞樂見的形式，圍繞群眾的所思所想、所盼所需來確定宣傳報(bào)道的選題，選擇新聞報(bào)道的角度，不斷增強(qiáng)宣傳報(bào)道的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力、感染力。
三是必須不斷開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是增強(qiáng)新聞宣傳鮮活性和生命力所不可缺少的重要環(huán)節(jié)?，F(xiàn)實(shí)生活中蘊(yùn)藏著大量新聞素材，如何把它們挖掘出來并加以生動(dòng)表現(xiàn)，并不是一件簡單容易的事情，它需要用最恰當(dāng)?shù)男问饺ケ憩F(xiàn)多樣的生活。新聞宣傳工作者要努力探索新形勢(shì)下新聞報(bào)道工作的規(guī)律，創(chuàng)新宣傳形式，多出主題鮮明、內(nèi)容深刻、形式活潑、群眾喜聞樂見的好文章、好欄目、好節(jié)目，以滿足群眾日益增長的精神文化需求。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)素質(zhì)，不斷增強(qiáng)自身的工作能力和水平。
新聞宣傳工作是一項(xiàng)鍛煉人才造就人才的工作，更是一。
項(xiàng)業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì)要求很高的工作。它要求從事新聞宣傳工作的人員必須具備各方面素質(zhì)：
第一，通訊員要有良好的政治素質(zhì)。政治素質(zhì)是根本素質(zhì)。一篇好的新聞作品，除了作者的文字表達(dá)能力，更重要的是思想內(nèi)容。思想內(nèi)容體現(xiàn)著作者的理論水平和政策水平。一個(gè)事件能不能報(bào)道，什么時(shí)候報(bào)道，采取什么形式報(bào)道，都要考慮是否有利于黨，有利于人民，有利于經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。
第二，通訊員要有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是要全面熟悉新聞專業(yè)知識(shí)。二是博覽群書，增長知識(shí)。新聞直接同廣大讀者、觀眾見面，不論人們政治地位高低、文化程度深淺都可以從中獲得所需的東西，通訊員面對(duì)本部門、本企業(yè)方方面面的工作，只有博學(xué)才能更好地為廣大的讀者服務(wù)。
第三，通訊員要有良好的職業(yè)道德。通訊員擔(dān)負(fù)著傳播思想和信息的重任，因此除了遵守普遍性的職業(yè)守則以外，主要還在于“公正”和“盡職”。公正，就是要求通訊員堅(jiān)持真實(shí)性、客觀性，這是新聞的生命。盡職，就是“做好份內(nèi)事”、“要做就做最好”，要有肯吃苦、肯冒險(xiǎn)、肯鉆研的精神。因此，我們的通訊員一定要學(xué)會(huì)苦中求樂，長期堅(jiān)持，不斷進(jìn)步，在為本部門、本企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí)為自已鋪就成才之路。
策。同時(shí)宣傳部門將加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)，年終將對(duì)考核優(yōu)秀的宣傳工作單位和通訊員進(jìn)行表彰。此次培訓(xùn)結(jié)束后，請(qǐng)大家回去后完成我們準(zhǔn)備的結(jié)業(yè)自測(cè)題，對(duì)于上交來的優(yōu)秀作品我們將會(huì)予以匯編、在《今日開發(fā)區(qū)》報(bào)選登，并推薦至其它相關(guān)媒體發(fā)表。
同志們，新時(shí)期新聞宣傳工作任務(wù)任重道遠(yuǎn)，希望大家緊緊圍繞黨工委、管委會(huì)的中心工作，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，以更多的精品為推進(jìn)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速健康穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)有力的輿論支持，以出色的工作成績，為加快建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的新型工業(yè)化城市新區(qū)做出更大的貢獻(xiàn)。
最后，預(yù)祝通訊員培訓(xùn)班圓滿成功，預(yù)祝大家學(xué)有所成！謝謝大家。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇六
同志們:。
在全縣上下深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆三中全會(huì)精神，聚精會(huì)神抓建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，縣委決定舉辦全縣社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)培訓(xùn)班。這是縣委重視加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)的重大舉措，目的是進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高對(duì)新時(shí)期加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)，提高社區(qū)干部工作素質(zhì)，努力開創(chuàng)我縣社區(qū)工作新局面。借此機(jī)會(huì)，我講以下三點(diǎn)意見，供同志們參考：
一、提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感。
近年來，隨著改革開放的深入和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社區(qū)居民在經(jīng)濟(jì)成份和經(jīng)濟(jì)利益格局、社會(huì)生活、社會(huì)組織形式、就業(yè)崗位和就業(yè)形式日益呈現(xiàn)出“四個(gè)多樣化”的特點(diǎn)。這些變化，給新形勢(shì)下社區(qū)黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)提出了新的課題。因此，我們社區(qū)廣大干部要充分認(rèn)識(shí)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)工作的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，不斷開創(chuàng)社區(qū)建設(shè)工作的新局面。
第一，加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，是完善城市管理與服務(wù)的需要。近幾年，隨著城市管理體制改革的推進(jìn)，使得城市的部分管理職能逐步由政府向社區(qū)轉(zhuǎn)移，社區(qū)所承擔(dān)的區(qū)域性、群眾性、公益性、社會(huì)性的工作將越來越多，許多社會(huì)化的服務(wù)職能要依靠社區(qū)來承擔(dān)。比如，隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，一部分集體企業(yè)的停產(chǎn)關(guān)閉破產(chǎn)，大量下崗職工進(jìn)入社區(qū)，需要社區(qū)黨組織配合有關(guān)方面，幫助下崗職工解決生活困難和再就業(yè)問題；隨著城市居民生活水平的提高和住房、醫(yī)療、養(yǎng)老、就業(yè)等各項(xiàng)制度改革的不斷深入，城市居民與所在社區(qū)的關(guān)系越來越密切，對(duì)社區(qū)管理、居住環(huán)境、文化娛樂、醫(yī)療衛(wèi)生等方面有多層次、多樣化的需求。這就需要進(jìn)一步加強(qiáng)和社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)，搞好社區(qū)的建設(shè)和管理工作，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需要，從而保證城市管理體制改革的順利進(jìn)行。
第二，加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，是增強(qiáng)社區(qū)黨組織的影響力和滲透力的需要。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，新經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織大量涌現(xiàn)。通過社區(qū)黨組織來加強(qiáng)這些組織中黨的建設(shè)，開展黨的工作，是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，鞏固黨的基層政權(quán)的必然要求。勞動(dòng)人事制度的改革和就業(yè)方式多樣化，帶來了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的“單位人”向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的“社會(huì)人”轉(zhuǎn)變，大批勞動(dòng)者和各類人才在社區(qū)間流動(dòng)，這就要求黨的工作必須及時(shí)深入社區(qū)以凝聚廣大群眾，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。黨員流動(dòng)性的增強(qiáng)，使沒有固定工作單位的黨員增多，組織關(guān)系轉(zhuǎn)到社區(qū)的黨員增多，在職黨員在社區(qū)的時(shí)間增多，同時(shí)，越來越多的離退休黨員也回到了社區(qū)。黨員分布狀況的.新變化，就特別需要加強(qiáng)社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)，使社區(qū)黨員群眾都能夠生活在黨的組織中，保持黨的組織的嚴(yán)密性。
第三，加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，是維護(hù)社會(huì)團(tuán)結(jié)、保持政治穩(wěn)定的需要。社區(qū)是社情民意的交匯點(diǎn)，是社會(huì)矛盾的“聚集地”，也是維護(hù)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)的第一道防線。社區(qū)穩(wěn)定與否，影響重大。因此，每一個(gè)社區(qū)黨組織都肩負(fù)著維護(hù)穩(wěn)定的重大責(zé)任，只有不斷加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，充分發(fā)揮好社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用，才能有效地化解社區(qū)內(nèi)的各種矛盾，把影響穩(wěn)定的問題解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，才能把社區(qū)居民動(dòng)員和組織起來，鑄成維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定的堅(jiān)固防線。
第四，加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)是提高社區(qū)居民生活水平和生活質(zhì)量的現(xiàn)實(shí)要求。黨的十六大為我們描繪了小康社會(huì)的宏偉藍(lán)圖。落實(shí)黨的十六大精神，全面建設(shè)小康社會(huì)，要求我們必須關(guān)愛群眾，為民服務(wù)，切實(shí)解決人民群眾生產(chǎn)生活中遇到的團(tuán)難和問題，進(jìn)一步提高人民群眾的生活水平和質(zhì)量。通過加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，全面開展社區(qū)服務(wù)、社區(qū)治安、社區(qū)衛(wèi)生和社區(qū)環(huán)境治理等工作，將會(huì)有效地改善居民生活環(huán)境，方便群眾生活，使居民的生活水平和生活質(zhì)量得到切實(shí)的提高和改善，真正把黨和政府對(duì)人民群眾的關(guān)懷愛護(hù)體現(xiàn)出來。社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)搞不好，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展就缺乏穩(wěn)固的基礎(chǔ)，人民的民主權(quán)利就不能得到充分的體現(xiàn)，群眾的物質(zhì)和精神文化需求也不能得到很好的實(shí)現(xiàn)。
二、突出工作重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)。
在新形勢(shì)下，社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)工作量大面廣，頭緒繁多，面臨的任務(wù)十分艱巨。今后，社區(qū)黨組織要著眼于發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持以社區(qū)黨建帶動(dòng)社區(qū)建設(shè)，找準(zhǔn)社區(qū)黨建與精神文明建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)的結(jié)合點(diǎn)，突出抓好以下七個(gè)方面的重點(diǎn)工作：
社區(qū)干部思想政治素質(zhì)、政策理論水平和做群眾工作的能力。其次，要拓寬選人視野。今后，社區(qū)干部的調(diào)整配備，要堅(jiān)持從居民中“選”、從機(jī)關(guān)干部中“派”、從離退休人員中“聘”相結(jié)合的辦法，真正把那些思想政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、熱心公益事業(yè)、善于做群眾工作的人充實(shí)到社區(qū)班子中來。第三，要強(qiáng)化工作責(zé)任。進(jìn)一步明確社區(qū)“兩委”班子成員的工作職責(zé)，健全崗位責(zé)任制，加強(qiáng)監(jiān)督管理和考核，建立獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、能上能下的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，努力培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的社區(qū)干部隊(duì)伍。第四，要建立健全社區(qū)配套組織。要建立健全社區(qū)治保組織、便民服務(wù)組織、志愿者隊(duì)伍等配套組織，使社區(qū)的各項(xiàng)工作都有人管、有人干。要通過配套組織，引導(dǎo)社區(qū)居民樹立“共建社區(qū)美好家園”的意識(shí)，踴躍參與公益性、福利性、群眾性活動(dòng)，推動(dòng)社區(qū)建設(shè)健康發(fā)展。
二是健全制度。首先要建立黨建工作責(zé)任制。明確工作責(zé)任，細(xì)化工作任務(wù)，定期檢查考核，做到常抓不懈。其次，要健全社區(qū)班子工作制度，制定社區(qū)黨支部和居委會(huì)的各項(xiàng)工作制度，規(guī)范工作職責(zé)，公開辦事程序，提高工作質(zhì)量和效率。第三，要完善黨內(nèi)組織生活制度。包括“三會(huì)一課”、政治學(xué)習(xí)、民主評(píng)議、黨日活動(dòng)、黨費(fèi)收繳、流動(dòng)黨員管理等制度，用制度來約束和激勵(lì)黨員。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇七
組織力是關(guān)工委組織發(fā)展能力的綜合體現(xiàn)。關(guān)工委工作能不能做好，關(guān)鍵在于基層組織有沒有組織力。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼脑?022年全市基層基礎(chǔ)建設(shè)工作創(chuàng)新發(fā)展座談會(huì)上的主任講話，希望大家喜歡。
同志們：
這次召開全市關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)工作創(chuàng)新發(fā)展座談會(huì)議，其主要任務(wù)是，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于關(guān)工工作重要指示和全省基層基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神，查找短板，共商良策，進(jìn)一步推進(jìn)全市關(guān)工委基層基礎(chǔ)工作創(chuàng)新發(fā)展。昨天下午，我們?cè)?鎮(zhèn)社區(qū)關(guān)工委召開了黨建帶關(guān)建現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，鎮(zhèn)黨委介紹了黨建帶關(guān)建的主要做法，觀看了*社區(qū)關(guān)工委在黨組織帶領(lǐng)下開展工作所取得的成效。今天上午各位主任座談交流了各地在推進(jìn)基層基礎(chǔ)工作上的經(jīng)驗(yàn)做法。希望大家相互學(xué)習(xí)，相互借鑒，更好地推進(jìn)工作。下面在大家交流的基礎(chǔ)上，我再強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見。
一、深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感。
加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是做好關(guān)工委工作的重要保證。面對(duì)新時(shí)代新任務(wù)，我們要不斷提高基層關(guān)工委凝聚力、執(zhí)行力、影響力，就必須牢固確立抓關(guān)工委建設(shè)必先抓關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)的理念，樹立經(jīng)常抓、長期抓的思想，不斷提高基層關(guān)工委建設(shè)的整體水平。
1、加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是抓好關(guān)工委工作的基礎(chǔ)工程。堅(jiān)持面向基層、服務(wù)基層，扎扎實(shí)實(shí)地抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)(村)基層和企業(yè)的關(guān)工委建設(shè)，不斷擴(kuò)大關(guān)心下一代工作的覆蓋面?；鶎雨P(guān)工委工作是整個(gè)關(guān)工委工作的重要基礎(chǔ)。關(guān)工委的依靠力量和工作對(duì)象主要在基層，上級(jí)關(guān)工委提出的工作任務(wù)要靠基層去完成，各類工作陣地要靠基層去創(chuàng)建，先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)要靠基層去總結(jié)，工作品牌要靠基層去創(chuàng)造?；鶎雨P(guān)工委工作，直接關(guān)聯(lián)著整體關(guān)心下一代事業(yè)的發(fā)展?；鶎雨P(guān)工委是基層工作的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者，只有基層關(guān)工委組織強(qiáng)起來，基層工作才能持續(xù)健康發(fā)展。
2、加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是貫徹落實(shí)關(guān)工委工作方針的必然要求。貫徹落實(shí)“急黨政所急、想青少年所需、盡關(guān)工委所能”的工作方針，關(guān)工委工作必須堅(jiān)持服務(wù)大局與服務(wù)青少年的統(tǒng)一，在黨政有要求、青少年有需求方面，關(guān)工委做到能作為、有作為。當(dāng)前，各級(jí)黨委政府對(duì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展和青少年發(fā)展有許多新要求，廣大青少年在成長成才上有著多樣化的需求，如思想需求、心理需求、發(fā)展需求等，關(guān)工委如何堅(jiān)持發(fā)展導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，為滿足青少年的需求作出應(yīng)有貢獻(xiàn)，關(guān)鍵是要加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)，提高基層關(guān)工委的執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和協(xié)調(diào)能力，這樣才能以關(guān)工委所能去更好地服務(wù)大局、服務(wù)青少年。
3、加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是促進(jìn)基層工作持續(xù)發(fā)展的首要之舉。任何事物都在不斷發(fā)展和變化，基層關(guān)工委建設(shè)也在不斷前進(jìn)和變化中，如關(guān)工委班子成員的變動(dòng)，關(guān)工委工作任務(wù)和要求的變化，青少年需求的變化等，都要求我們加強(qiáng)基層關(guān)工委建設(shè)，以更好地適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求。同時(shí)，我們要清醒地看到，經(jīng)過多年努力，我市各級(jí)關(guān)工委建設(shè)有了很大發(fā)展，但基層關(guān)工委建設(shè)仍存在較大的不平衡、不充分，仍有相當(dāng)一部分的基層關(guān)工委組織還比較薄弱，關(guān)工委應(yīng)抓的許多工作在他們那里得不到落實(shí)。這就要求我們認(rèn)清基層關(guān)工委建設(shè)的動(dòng)態(tài)性、長期性的特點(diǎn)，正確面對(duì)，持之以恒地抓好基層關(guān)工委建設(shè)。
4、加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是全面提升關(guān)工委組織力的現(xiàn)實(shí)需要。組織力是關(guān)工委組織發(fā)展能力的綜合體現(xiàn)。關(guān)工委工作能不能做好，關(guān)鍵在于基層組織有沒有組織力。要全面提升基層關(guān)工委的組織力，必須完善加強(qiáng)基層關(guān)工委的基本組織，基本隊(duì)伍、基本制度、基本保障，提升關(guān)工委凝聚力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力，切實(shí)把基層關(guān)工委建設(shè)成為基層黨委政府教育關(guān)愛青少年的參謀助手、聯(lián)系青少年的橋梁和紐帶，建設(shè)成為基層關(guān)心下一代工作的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。
二、正視我市關(guān)工委基層基礎(chǔ)工作存在的差距短板，進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感。
根據(jù)上半年的市內(nèi)各地調(diào)研和到其他兄弟地市基層關(guān)工委學(xué)習(xí)考察，我市關(guān)工委基層基礎(chǔ)工作存在的困難和問題有以下幾個(gè)方面：
一是對(duì)關(guān)心下一代工作思想認(rèn)識(shí)不到位。從實(shí)際工作來看，當(dāng)前仍有少數(shù)單位和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)關(guān)心下一代工作的重要性認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)關(guān)工委的工作支持配合不夠，措施不得力，保障不到位。有的把關(guān)工委的工作看成是一個(gè)負(fù)擔(dān)，不愿成立組織;有的成立了組織，單位領(lǐng)導(dǎo)有過問，但實(shí)際支持不夠，機(jī)構(gòu)人員配備不足，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)沒有保障;有的單位開展工作純粹為了應(yīng)付檢查，制度制定了不少，真正落實(shí)的卻不多，工作成效不明顯，全社會(huì)重視、支持關(guān)心下一代工作的氛圍還不夠濃厚。
二是基層關(guān)工委組織建設(shè)進(jìn)展不夠平衡。目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、農(nóng)村(社區(qū))、中小學(xué)校關(guān)工委組織機(jī)構(gòu)，基本達(dá)到了全覆蓋。但民營企業(yè)關(guān)工委組織建設(shè)面臨新形勢(shì)，有些企業(yè)對(duì)成立關(guān)工委組織積極性不高，建立關(guān)工組織質(zhì)量不高，還有“空白點(diǎn)”。同時(shí)，一些農(nóng)村、社區(qū)和學(xué)校雖然成立了關(guān)工委組織，但缺乏活動(dòng)陣地和經(jīng)費(fèi)，有組織無活動(dòng)，有活動(dòng)無計(jì)劃。還有一些基層關(guān)工委工作缺乏創(chuàng)新和特色，只做“規(guī)定動(dòng)作”，沒有“自選動(dòng)作”，活動(dòng)開展較少、形式內(nèi)容單一，對(duì)青少年吸引力不強(qiáng)，活動(dòng)效果不明顯。
三是“五老”發(fā)揮作用的積極主動(dòng)性不夠高。由于“五老”身體狀況、家庭情況、社會(huì)關(guān)系等影響或思想觀念約束，“五老”參與關(guān)心下一代工作的積極性和主動(dòng)性不夠高?！拔謇稀标?duì)伍中黨政機(jī)關(guān)退休干部比較少，城區(qū)人數(shù)多、農(nóng)村人數(shù)少，總體年齡偏大，新近退休和相對(duì)年輕人數(shù)較少的現(xiàn)象。同時(shí)，由于活動(dòng)場(chǎng)地缺乏，工作經(jīng)費(fèi)不足，缺乏相應(yīng)的工作激勵(lì)機(jī)制和科學(xué)規(guī)范的服務(wù)管理措施，基層關(guān)工委組織對(duì)“五老”政治上、生活上關(guān)心不夠，組織“五老”學(xué)習(xí)培訓(xùn)較少，組織活動(dòng)不夠經(jīng)常，有些流于形式，成效不明顯。
四是基層關(guān)工委工作機(jī)制和保障措施不夠完善。關(guān)工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門齊抓共管、主動(dòng)作為、互相配合、廣泛參與的基本工作機(jī)制建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的力度不大?；鶎雨P(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制、經(jīng)費(fèi)保障和政策激勵(lì)機(jī)制等方面還有待進(jìn)一步健全和完善。“五老”隊(duì)伍建設(shè)、服務(wù)管理、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、調(diào)查研究等基礎(chǔ)工作制度還不夠健全，落實(shí)措施和力度不夠。由于缺乏必要的政策支持、經(jīng)費(fèi)保障和激勵(lì)措施，開展工作過程中面臨沒有工作經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)場(chǎng)地不足、部門單位支持不夠等諸多困難，這些“五老”開展工作全靠無私奉獻(xiàn)，有些“五老”還長期自掏腰包解決活動(dòng)費(fèi)用，一定程度上影響了“五老”發(fā)揮作用的積極性。
五是關(guān)心下一代工作整體合力和平臺(tái)不足。應(yīng)該說關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位有組織、人事、教體等十幾個(gè)部門，關(guān)心下一代工作的組織力量足夠強(qiáng)大。但由于各機(jī)構(gòu)工作的性質(zhì)和重點(diǎn)不同，相互之間協(xié)調(diào)聯(lián)系、相互配合、統(tǒng)籌推進(jìn)關(guān)心下一代工作的力度不大、措施不多，部門聯(lián)動(dòng)合力有待進(jìn)一步提升。同時(shí)，“五老”參與關(guān)工委活動(dòng)主要以領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)、單位返聘、老年社團(tuán)吸納、熟人引薦等方式，還存在渠道不暢、載體不多和平臺(tái)不足等問題。關(guān)工委組織的“五老”宣講報(bào)告、思想道德教育、網(wǎng)吧監(jiān)督、關(guān)愛教育等活動(dòng)，多以臨時(shí)性工作居多，隨意性很大，缺少制度化和常態(tài)化保障。
這些困難和問題都需要我們?cè)趯?shí)際工作中加以研究解決。
三、固本強(qiáng)基，全面加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)工作創(chuàng)新發(fā)展。
多年來，我市關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)工作取得了顯著成效，我市打造的“雙創(chuàng)建”成為全省、全國的關(guān)工委品牌。因此我們必須在鞏固原有成績的基礎(chǔ)上，再接再厲，按照重在基層、重在基礎(chǔ)、重在實(shí)效和貴在創(chuàng)新、貴在創(chuàng)造、貴在創(chuàng)優(yōu)的基本要求，在新的起點(diǎn)上全面加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)，在具體工作上，要著力抓好以下幾個(gè)方面工作：
一是加強(qiáng)基層關(guān)工委組織建設(shè)。要以擴(kuò)大關(guān)工委組織覆蓋面、工作覆蓋面和增強(qiáng)關(guān)工委吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為目標(biāo)，切實(shí)鞏固和加強(qiáng)關(guān)工委組織建設(shè)。市關(guān)工委將今明兩年作為基礎(chǔ)建設(shè)年，全市各級(jí)關(guān)工委對(duì)所轄區(qū)的關(guān)工組織進(jìn)行全面的疏理，實(shí)實(shí)在在查找不足和問題，并下功夫列入計(jì)劃，努力去破解。要做到哪里有黨組織、哪里有老同志和青少年的地方關(guān)工委組織應(yīng)建則建。各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)、市直機(jī)關(guān)各部門、各企事業(yè)單位，都要在本系統(tǒng)層層建立健全關(guān)工委組織。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、學(xué)校全覆蓋，部分民營企業(yè)、機(jī)關(guān)單位、村民小組要建立關(guān)工委(關(guān)工小組)，特別是社區(qū)、村要進(jìn)一步完善網(wǎng)格化管理，切實(shí)做到社區(qū)、村有網(wǎng)，網(wǎng)中有格，格中有人，人負(fù)其責(zé)。要著力解決有些地方關(guān)工委班子不強(qiáng)、活力不足，隊(duì)伍難組織、活動(dòng)難開展等難題，使基層關(guān)工委組織既要建起來，更能“活”起來、“強(qiáng)”起來。在加強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、學(xué)校關(guān)工委組織建設(shè)的同時(shí)，積極探索和推進(jìn)關(guān)工委組織向非公經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織及農(nóng)村新經(jīng)濟(jì)體、農(nóng)民工群體等方面拓展延伸。各級(jí)關(guān)工委都要達(dá)到“十有”要求，即有牌子、有領(lǐng)導(dǎo)班子、有工作隊(duì)伍、有培訓(xùn)、有辦公室、有必要的辦公設(shè)備、有規(guī)章制度(學(xué)習(xí)、會(huì)議、工作制度等)、有經(jīng)費(fèi)保障、有活動(dòng)內(nèi)容、有檔案資料。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)。要繼續(xù)加強(qiáng)各級(jí)關(guān)工委班子建設(shè)，積極爭(zhēng)取黨委高度重視，選準(zhǔn)配強(qiáng)領(lǐng)頭人，不斷充實(shí)新鮮力量，優(yōu)化年齡結(jié)構(gòu)，豐富人員組成，以適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)和工作發(fā)展的需要，建立關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)出有序體制，對(duì)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)人員發(fā)生變動(dòng)的，要及時(shí)調(diào)整補(bǔ)充。尤其要下功夫抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委主任隊(duì)伍的建設(shè)。實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)告訴我們，哪個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委主任素質(zhì)好、能力強(qiáng)，哪個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的關(guān)工委工作就會(huì)得到黨委政府的重視和支持，關(guān)工委工作就搞得好。關(guān)工委主任在一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委工作中起著極為重要的作用，希望各縣(市)區(qū)關(guān)工委主動(dòng)加強(qiáng)與本地區(qū)黨委組織部門的聯(lián)系，加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委(工委)的溝通和協(xié)商，力爭(zhēng)盡快配齊配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委主任。注意挑選剛退下來的有一定政治威望、有奉獻(xiàn)精神、有工作能力、身體健康的老同志為主同級(jí)干部擔(dān)任關(guān)工委主任或常務(wù)副主任，還要配齊副主任和委員。原則上各縣(市、區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子要有5—7人組成，村社區(qū)要有3—5人組成。現(xiàn)在有的地方街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)、村關(guān)工委一般都是黨組織負(fù)責(zé)同志擔(dān)任關(guān)工委主任，這為關(guān)工委開展工作創(chuàng)造了有利條件。然而，也要注意挑選有能力的“五老”人員擔(dān)任常務(wù)副主任、副主任和委員，關(guān)工委要體現(xiàn)以“五老”為主體，防止出現(xiàn)黨建“代”關(guān)建的現(xiàn)象。同時(shí)，要對(duì)各級(jí)關(guān)工委(關(guān)工小組)成員登記造冊(cè)建立檔案，定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高工作能力。
三是加強(qiáng)“五老”隊(duì)伍建設(shè)。采取組織號(hào)召發(fā)動(dòng)一批、登門拜訪邀請(qǐng)一批、親情關(guān)懷感化一批、開展活動(dòng)帶動(dòng)一批、表彰先進(jìn)激勵(lì)一批等多種措施，動(dòng)員盡可能多的有威望、身體好、能力強(qiáng)，善于做青少年工作的老同志，參與到關(guān)心下一代工作中來。要積極發(fā)展“新五老”，把有覺悟、有愛心、有特長的老黨員、老村干、老土專家、老民間藝人、老鄉(xiāng)賢等吸收進(jìn)來，充實(shí)壯大關(guān)心下一代工作隊(duì)伍。要大力宣傳“五老”，特別是基層“五老”、基層關(guān)工委的先進(jìn)事跡，喚起更多的老同志參與關(guān)心下一代工作，不斷增強(qiáng)基層工作的生機(jī)活力。
四是深入基層，加強(qiáng)指導(dǎo)。各縣(市、區(qū))關(guān)工委要經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、學(xué)校、企業(yè)等基層單位，著力在班子隊(duì)伍建設(shè)、工作制度建設(shè)和工作方式方法等方面加強(qiáng)指導(dǎo)。按省關(guān)工委要求，各市縣關(guān)工委同志要建立聯(lián)系基層的制度，一個(gè)人聯(lián)系兩個(gè)基層的單位，帶動(dòng)一大片。要樹立問題意識(shí)，對(duì)本地區(qū)基層關(guān)工委建設(shè)中存在的問題要及時(shí)進(jìn)行分析梳理，找出問題癥結(jié)所在，及時(shí)采取措施給予解決。對(duì)基礎(chǔ)關(guān)工委組織、“五老”隊(duì)伍等情況，市級(jí)關(guān)工委要精準(zhǔn)掌握到鎮(zhèn)(街道)一級(jí)，縣級(jí)關(guān)工委要掌握到村(社區(qū))一級(jí)，要針對(duì)不同類型和存在的不同問題，實(shí)施分類指導(dǎo)，不斷推進(jìn)關(guān)工委健康發(fā)展。
五是注重調(diào)研，抓好典型。調(diào)研是推進(jìn)工作的基本方法。各級(jí)關(guān)工委要深入實(shí)際、深入基層、深入青少年搞好調(diào)查研究工作，研究了解青少年的需求，掌握青少年思想變化特點(diǎn)和規(guī)律;研究了解基層工作情況，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進(jìn)典型，總結(jié)提煉基層創(chuàng)造的成功經(jīng)驗(yàn)，努力把基層工作的感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)，更好地指導(dǎo)基層關(guān)工委工作。要重視選樹不同類型、不同層次的先進(jìn)典型，通過召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等方法，運(yùn)用典型來指導(dǎo)和推進(jìn)面上工作，努力推動(dòng)基層工作的全面發(fā)展。
(三)著力完善工作機(jī)制，為基層關(guān)工委建設(shè)提供有力保證。
建立完善關(guān)工委工作機(jī)制是關(guān)工委工作科學(xué)發(fā)展的重要保證。要繼續(xù)堅(jiān)持和完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門和團(tuán)體積極配合、關(guān)工委主動(dòng)作為、全社會(huì)廣泛參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，從體制和機(jī)制上保證基層關(guān)工委工作的科學(xué)發(fā)展。
一要進(jìn)一步完善黨建帶關(guān)建機(jī)制。高度認(rèn)識(shí)依靠黨建帶關(guān)建的重要性，樹立起黨建帶關(guān)建的理念，理清黨建帶關(guān)建的思路，不斷爭(zhēng)取黨建帶關(guān)建的力度。要爭(zhēng)取黨委對(duì)關(guān)工委工作的領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)“四納入”、“四統(tǒng)一”即：把關(guān)工委工作納入黨政重要議事日程、納入黨建工作內(nèi)容、納入單位工作年度目標(biāo)考核，關(guān)工委工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。關(guān)工工作與其他工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一檢查考核、統(tǒng)一表彰獎(jiǎng)勵(lì)。各黨委(黨組)每年至少一至二次專題聽取關(guān)心下一代工作匯報(bào)，研究布置工作。但從目前來看，有些方面還需要多下功夫去抓好落實(shí)，如縣(市)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委配備專職副主任，對(duì)關(guān)工委實(shí)行年度工作目標(biāo)考核，關(guān)工委工作經(jīng)費(fèi)納入政府財(cái)政預(yù)算，以及縣(市)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委辦公室工作人員配備等，在一些縣(市)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)還尚未全部得到落實(shí)。我們希望大家通過積極有為的工作，一項(xiàng)一項(xiàng)地去加以落實(shí)。
二要進(jìn)一步完善各類工作制度。近年來，經(jīng)過各級(jí)關(guān)工委的共同努力，我市已形成了較完備的關(guān)工委制度體系。但隨著時(shí)代的進(jìn)步和形勢(shì)的發(fā)展，有關(guān)制度需要在實(shí)踐中不斷完善?；鶎雨P(guān)工委的基本工作制度，一些基層關(guān)工委還需要制定和完善，請(qǐng)各縣(市)區(qū)關(guān)工委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委督促指導(dǎo)基層加以建立和完善。今后各工委要根據(jù)省關(guān)工委要求，實(shí)行“下培兩級(jí)”培訓(xùn)機(jī)制，不斷提高各級(jí)關(guān)工委班子和“五老”骨干隊(duì)伍的思想水平和工作水平，更好地為青少年健康成長發(fā)展成才服務(wù)。
三要進(jìn)一步完善聯(lián)抓共建機(jī)制。要積極爭(zhēng)取相關(guān)部門和群團(tuán)組織支持關(guān)工委工作，進(jìn)一步完善互相支持配合的互動(dòng)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。要以我為主，搭臺(tái)唱戲，積極聯(lián)系相關(guān)部門一起參與，如開展主題教育活動(dòng)，舉辦“假日學(xué)校”、“四點(diǎn)半學(xué)?！?，創(chuàng)建關(guān)心下一代校外教育陣地，組織“五老”和相關(guān)部門志愿者，開展老少共學(xué)、老少共樂、老少共建活動(dòng)等。要主動(dòng)合作，借臺(tái)唱戲，積極參與相關(guān)部門組織開展的活動(dòng)，如文明城市創(chuàng)建、青少年心理健康服務(wù)、開辦家長學(xué)校等。要善于結(jié)合，同臺(tái)唱戲，會(huì)同相關(guān)部門共抓共推進(jìn)，如參與社會(huì)治理、構(gòu)建學(xué)校家庭社會(huì)“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、開展普法教育、關(guān)愛幫教、科普教育、網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督等工作。要建立和完善聯(lián)席會(huì)議制度和溝通協(xié)調(diào)制度，有計(jì)劃、有組織地開展各項(xiàng)活動(dòng)。
四、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，著力推進(jìn)“雙創(chuàng)”活動(dòng)持續(xù)深入開展。
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省關(guān)工委《*省關(guān)工委關(guān)于深入推進(jìn)“雙創(chuàng)”工作進(jìn)一步提升關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)水平的意見》文件精神(組織創(chuàng)“五好”、“五老”創(chuàng)先進(jìn)(簡稱“雙創(chuàng)”)，進(jìn)一步提升關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)水平，我們要切實(shí)抓好以下四點(diǎn)：
一是要精準(zhǔn)規(guī)劃，制定方案。市關(guān)工委將印發(fā)《關(guān)于深入推進(jìn)“雙創(chuàng)”工作，進(jìn)一步提升關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)水平的實(shí)施意見》，各地也要針對(duì)“雙創(chuàng)”中的“五好”(領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好、“五老”作用發(fā)揮好、制度健全執(zhí)行好、積極探索創(chuàng)新好、活動(dòng)經(jīng)常效果好)、“五有”(有堅(jiān)定的理想信念、有強(qiáng)烈的使命擔(dān)當(dāng)、有突出的關(guān)愛實(shí)績、有優(yōu)良的工作作風(fēng)、有公認(rèn)的群眾基礎(chǔ))標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步細(xì)化分解，對(duì)開展“雙創(chuàng)”進(jìn)行規(guī)劃，制定出切合本地本級(jí)實(shí)際的可操作的具體標(biāo)準(zhǔn)。規(guī)劃方案既要有總體安排，又要有具體目標(biāo)，既要有實(shí)施意見，又要有保障措施，并要明確分工，責(zé)任到人。
二是要持續(xù)開展互學(xué)交流活動(dòng)。明年是省關(guān)工委20號(hào)文件出臺(tái)3周年，重點(diǎn)總結(jié)“雙創(chuàng)”活動(dòng)中創(chuàng)造的經(jīng)驗(yàn)和取得成效。為了推動(dòng)“雙創(chuàng)”工作扎實(shí)有效開展，堅(jiān)持每年開展一次“雙創(chuàng)”工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，由各縣市區(qū)關(guān)工委輪流承辦。在此基礎(chǔ)上，還堅(jiān)持每兩年開展一次“雙創(chuàng)”工作互學(xué)交流活動(dòng)，由各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)、市直機(jī)關(guān)工委結(jié)對(duì)開展互學(xué)交流活動(dòng)，有力促進(jìn)“雙創(chuàng)”工作扎實(shí)有效開展。
三是要堅(jiān)持“雙創(chuàng)”工作與“雙十佳”有機(jī)結(jié)合。開展“雙創(chuàng)”工作與“雙十佳”評(píng)選都是在基層關(guān)工委舉行，其目的都是為了加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)。特別是“雙創(chuàng)”工作每年度都要由各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)、市直機(jī)關(guān)有關(guān)部門進(jìn)行一次檢查總結(jié)、考核評(píng)定，這為“雙十佳”評(píng)選創(chuàng)造了有利條件。同時(shí)，開展“雙十佳”評(píng)選又展現(xiàn)了“雙創(chuàng)”工作的有效成果。因此，兩項(xiàng)結(jié)合，互促共進(jìn)，應(yīng)持續(xù)堅(jiān)持。
四是嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，定期表彰先進(jìn)。全市關(guān)工委系統(tǒng)每年組織開展一次“雙十佳”評(píng)選，每兩年組織開展一次以“雙創(chuàng)”工作為重點(diǎn)的互學(xué)交流活動(dòng)，每五年進(jìn)行一次以“雙十佳”評(píng)選結(jié)果為基礎(chǔ)的全市“雙創(chuàng)”工作總結(jié)表彰活動(dòng)，命名一批市級(jí)“五好”關(guān)工委和“五老”先進(jìn)工作者。在評(píng)比表彰上，實(shí)行分層考評(píng)和表彰的辦法，由市關(guān)工委、縣(市)區(qū)關(guān)工委、市教體局關(guān)工委分別負(fù)責(zé)實(shí)施。要完善自報(bào)自評(píng)、上級(jí)單位考核驗(yàn)收、表彰授牌的程序，做到不下達(dá)硬指標(biāo)，不規(guī)定比例，成熟一個(gè)授牌一個(gè)。要實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，已評(píng)上的“五好”關(guān)工委如再次考評(píng)時(shí)不合格，則取消“五好”榮譽(yù)稱號(hào)。通過“雙創(chuàng)”工作評(píng)定，“雙十佳”評(píng)選，不斷發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型，總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)有效推動(dòng)基層基礎(chǔ)建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展，力爭(zhēng)我市關(guān)工委工作再上新臺(tái)階。
同志們，關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是一項(xiàng)重要而長期的任務(wù)，是推動(dòng)關(guān)工委工作健康發(fā)展的關(guān)鍵之舉。我們要進(jìn)一步增強(qiáng)使命意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)創(chuàng)新、真抓實(shí)干精神，努力開創(chuàng)基層關(guān)工委建設(shè)的新局面，把我市關(guān)心下一代工作提高到新水平。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇八
今天是春節(jié)長假后上班的第一天，按照教育局的安排，今天中午共有小學(xué)校長、中小學(xué)英語、體育、音樂、美術(shù)等七個(gè)培訓(xùn)班同時(shí)開始培訓(xùn)，上班的第一天把全市小學(xué)校長、教師集中起來進(jìn)行培訓(xùn)，我認(rèn)為很有必要。局黨組全體成員都來參加全市小學(xué)校長培訓(xùn)班開班儀式，首先，向全市小學(xué)校長致以新春的祝福!并通過你們向全體教師致以誠摯的問候!在培訓(xùn)班開班之際，我講幾個(gè)理念問題。
第一，為什么要召開小學(xué)校長培訓(xùn)班?以前我多次強(qiáng)調(diào)，小學(xué)要強(qiáng)基礎(chǔ)。小學(xué)階段是人生的起點(diǎn)，開好頭，起好步很關(guān)鍵。有些人說小學(xué)校長不重要，我認(rèn)為小學(xué)校長非常重要，我們把小學(xué)辦好了，對(duì)改變一個(gè)人的生命軌跡，改變一個(gè)家庭的命運(yùn)，改變一個(gè)社會(huì)的形態(tài)，都具有非常重要的意義。人生的意義在于改變社會(huì)，改變世界，人的幸福指數(shù)是啥?人的終極幸福是精神滿足。教育工作不是簡單的重復(fù)性勞動(dòng)，我們是塑造人，塑造人類靈魂的工程師，對(duì)我們的回報(bào)是精神需求、精神滿足。如果經(jīng)過培訓(xùn)和大家的努力，把小學(xué)辦好了，我們的學(xué)校教育教學(xué)理念新，教學(xué)服務(wù)水平高，教育教學(xué)成績好，培養(yǎng)一大批對(duì)社會(huì)有用的各方面的人才，桃李滿天下，為改變我這個(gè)小環(huán)境做出了貢獻(xiàn)，改變了人生的軌跡，改變社會(huì)的形態(tài)，我們的工作就有意義，有價(jià)值。所以說，校長們的工作非常有意義。
第二，講一下教育形勢(shì)和我們的工作。近年來，黨和國家把教育工作擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，把教育作為一個(gè)關(guān)注民生，改善民生，促進(jìn)社會(huì)公平，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大事來抓，每年在教育上的投入是所有行業(yè)中投入最多的。如全面實(shí)行兩免一補(bǔ)、進(jìn)一步提高生均公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、建立中小學(xué)校舍維修改造機(jī)制、更新課桌凳、焦作市設(shè)立1000萬教育質(zhì)量獎(jiǎng)等?？梢哉f教育工作從來沒有像現(xiàn)在這么普及，從來沒有像現(xiàn)在這樣得到中央、省、市各級(jí)政府的重視，從來沒有像現(xiàn)在這樣受到社會(huì)各界的關(guān)注。從這個(gè)意義講，教育工作責(zé)任重大。
所以我市在全國率先取消了小學(xué)家庭作業(yè)，一方面是我們有這個(gè)信心，另一方面也是逼迫校長、教師去抓課堂，提高課堂效率;校長眼中沒有副課。有些小學(xué)生為什么輟學(xué)?因?yàn)閷W(xué)生厭學(xué)，不愿意學(xué)習(xí)。小學(xué)是啟蒙教育，興趣是學(xué)生最好的老師，我們要培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，讓學(xué)生喜歡音樂的學(xué)音樂，喜歡美術(shù)的學(xué)美術(shù)，學(xué)生有興趣了就學(xué)起來了，基礎(chǔ)課程也會(huì)跟著學(xué)起來。作為小學(xué)校長應(yīng)該讓小學(xué)生全面發(fā)展，校長眼中不能有副課，要按照教學(xué)大綱規(guī)定的課時(shí)，規(guī)定的內(nèi)容，讓學(xué)生全面掌握，這就是素質(zhì)教育。
第四，怎樣當(dāng)好校長?一是要營造環(huán)境。當(dāng)好校長的第一個(gè)任務(wù)就是要努力把學(xué)校營造成為教師、學(xué)生工作、學(xué)習(xí)、生活、發(fā)展的樂園。鄧小平說發(fā)展才是硬道理，當(dāng)今社會(huì)是知識(shí)爆炸的時(shí)代，研究生三年不學(xué)習(xí)也要落后，校長要營造一個(gè)能讓師生安心工作、便于學(xué)習(xí)、勤于研究、利于發(fā)展，能夠放松的環(huán)境和小氣候，讓教師喜歡去學(xué)校，到學(xué)校不想回家，一心撲在工作上，讓學(xué)生在學(xué)校能感到快樂，到學(xué)校流連忘返。學(xué)校的產(chǎn)品是教學(xué)服務(wù)，把教師們整體水平提高了，教學(xué)服務(wù)的水平提高了，學(xué)校的教學(xué)水平就提高了。所以，校長要善于把學(xué)校營造成一個(gè)很好的服務(wù)場(chǎng)所，哪一個(gè)家長不想讓自己的孩子在環(huán)境幽雅的校園中學(xué)習(xí)生活?下步，各學(xué)校要進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，綠化、美化學(xué)校，把學(xué)校逐步建設(shè)成最堅(jiān)固、最安全、最舒適、環(huán)境最優(yōu)美的場(chǎng)所。校長要營造一個(gè)好的環(huán)境，凝聚人心，調(diào)動(dòng)師生工作、學(xué)習(xí)的積極性，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量;二是要抓課堂。教學(xué)的主戰(zhàn)場(chǎng)是課堂。蔡林森校長11月份聽了26天課，每天7節(jié)，一天也不少，一個(gè)月內(nèi)把所有教師的課全部聽了一遍，對(duì)每一個(gè)教師的優(yōu)缺點(diǎn)一清二楚。而我們還有相當(dāng)一部分校長，許多教師的課還沒有聽過，甚至有個(gè)別教師的名字都叫不上來，工作怎么稱職?聽課是校長的法寶，如果校長能堅(jiān)持聽課，聽每一位教師的課，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出來，你在教師中就有威信了。同時(shí)，校長聽課，教師就會(huì)緊張起來了，就會(huì)認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真講課，課堂教學(xué)效果就好。只要校長抓好聽課、評(píng)課，抓好校本教研，教師的水平和課堂教學(xué)水平自然就提高了，學(xué)校就會(huì)更加和諧，更加團(tuán)結(jié);三是校長要住校。一個(gè)好校長就是一所好學(xué)校，校長是學(xué)校的靈魂，校長不住校，經(jīng)常不在學(xué)校，學(xué)校就相當(dāng)于只有軀殼，沒有靈魂了，叫“魂不附體”。蔡林森校長在洋思中學(xué)時(shí)住校，現(xiàn)在在永威學(xué)校也是每天住校。校長只有堅(jiān)持住校，才能有大量時(shí)間去發(fā)現(xiàn)、研究、解決學(xué)校存在的問題。我們提出要構(gòu)建典雅寧靜校園，寧靜就是心態(tài)寧靜，校長心態(tài)寧靜，就是堅(jiān)持聽評(píng)課，堅(jiān)持住校;教師們心態(tài)寧靜，就是潛心教學(xué)，一心撲在工作上;四是要有愛心。沒有愛就沒有教育，衡量教師的標(biāo)準(zhǔn)，就是是否愛學(xué)生，不愛學(xué)生的教師就不是一個(gè)好教師。教師怎樣解釋，就是教育別人的師傅。教，養(yǎng)不教，父之過，相當(dāng)于父親;育，哺育、養(yǎng)育，相當(dāng)于母親，教師對(duì)學(xué)生要像父母一樣有愛心。學(xué)校的產(chǎn)品是教學(xué)服務(wù)，教育的目的是立德樹人。舉個(gè)例子，如何進(jìn)行愛國主義教育?為什么愛國?怎樣愛國?國家是這一塊土地，養(yǎng)育了你，你就應(yīng)該愛這塊土地;國家是一群人，這一群人養(yǎng)育了你，培養(yǎng)了你，成就了你，你就應(yīng)該愛這一群人;國家是一種文化，這種文化培養(yǎng)了你，養(yǎng)育了你，成就了你，你就應(yīng)該愛這種文化;國家是一種制度，這種制度讓你樹立了世界觀、價(jià)值觀、人生觀，你就應(yīng)該愛這種制度;國家是一部歷史，偉大歷史人物的事跡鼓舞了你，成就了你，你就應(yīng)該愛歷史。孩子成長最重要的是五個(gè)方面——健康、安全、享受通過學(xué)習(xí)獲得的成就感、為學(xué)校和社會(huì)做出積極貢獻(xiàn)、學(xué)生畢業(yè)后找到收入豐厚的工作并能對(duì)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)和發(fā)展有促進(jìn)作用。衡量一個(gè)學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)四個(gè)方面：身心健康，有愛心(愛國家，愛社會(huì)，愛家庭)，有責(zé)任感(負(fù)起個(gè)人責(zé)任，家庭責(zé)任，社會(huì)責(zé)任)，不怕困難。愛與被愛是人的本能需求，是人的精神需求。每個(gè)人都需要愛，也需要奉獻(xiàn)愛，愛與被愛是生理的需求，精神的需求，校長和教師既需要社會(huì)的愛，也需要愛學(xué)生，把接受的愛再奉獻(xiàn)給學(xué)生。
最后，著重強(qiáng)調(diào)一下均衡教育。有一位哲人說，人類最大的進(jìn)步并不是科技的進(jìn)步與發(fā)明，而是如何利用它們消除不平等，消除不平等才是人類最大的進(jìn)步。黨的xx大報(bào)告指出，教育公平是最大的社會(huì)公平。我市適齡兒童現(xiàn)在都能享受到教育，但享受優(yōu)質(zhì)教育、公平教育的需求越來越迫切，一小、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、二小，三小、四小的校長都非常優(yōu)秀，但是還有些校長的教育理念、管理水平還有一定差距。今天，我們舉辦小學(xué)校長培訓(xùn)班，目的是進(jìn)一步提升全市所有小學(xué)校長的服務(wù)水平，通過校長和教師們的努力，消除薄弱學(xué)校，促進(jìn)教育均衡，促進(jìn)教育公平，使全市的學(xué)生都能享受到優(yōu)質(zhì)的、公平的教育，全力打造人民滿意的教育。
謝謝大家。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇九
做到第一落點(diǎn)閉環(huán)管理、第一時(shí)間推送信息、第一時(shí)間排查管控、第一時(shí)間核酸檢測(cè)、第一時(shí)間流調(diào)溯源、下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年市委書記在全市新冠疫情基層防控會(huì)議上的講話材料，希望大家喜歡。
x月xx日上午，國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制召開電視電話會(huì)議，中央政治局委員、國務(wù)院副總理孫春蘭出席會(huì)議并講話。她強(qiáng)調(diào)，要深入貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神，落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，堅(jiān)持“外防輸入、內(nèi)防反彈”總策略、“動(dòng)態(tài)清零”總方針不動(dòng)搖、不放松，采取果斷措施，盡快控制局部聚集性疫情，鞏固疫情防控成果。x月xx日下午，市委xx主持召開全市新冠肺炎疫情防控工作電視電話會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全市上下要迅速行動(dòng)起來，爭(zhēng)分奪秒、全力以赴，以最快的速度、最嚴(yán)格最科學(xué)的措施遏制疫情蔓延，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、殲滅戰(zhàn)，全力守護(hù)好人民群眾的生命安全和身體健康。x月xx日上午，省委召開了全省疫情防控工作會(huì)議暨疫情處置培訓(xùn)視頻會(huì)議。省委會(huì)議結(jié)束后，市委馬上召開市委常委會(huì)研究部署全市疫情防控工作。今天，根據(jù)市委和疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排，召開基層防控指導(dǎo)組會(huì)議，主要是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控的重要指示精神，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署和省委黨委、政府及市委、市政府工作要求，迅速行動(dòng)起來，采取果斷舉措，筑牢基層防控防線。
今天的會(huì)議共三項(xiàng)議程，一是xx通報(bào)基層防控有關(guān)情況，二是xx部署基層疫情防控工作，三是我提一些工作要求。下面逐項(xiàng)進(jìn)行。
首先，請(qǐng)xx通報(bào)基層防控有關(guān)情況。
……。
現(xiàn)在，請(qǐng)xx部署基層疫情防控工作。
……。
同志們，剛才xx通報(bào)了全市基層防控有關(guān)情況，xx就基層疫情防控工作作了部署，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和可操作性，我都贊同，請(qǐng)大家抓好落實(shí)。下面，我再講三點(diǎn)意見。
前一段時(shí)間我們統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，但隨著疫情再次爆發(fā)，我們已經(jīng)轉(zhuǎn)入實(shí)戰(zhàn)階段。當(dāng)前，xx已經(jīng)有x例本土無癥狀感染者，而且是奧密克戎毒株，傳染性強(qiáng)、傳播速度快，擴(kuò)散風(fēng)險(xiǎn)大，xx疫情防控形勢(shì)不容樂觀。習(xí)近平總書記近期再次對(duì)疫情防控工作作出重要指示：當(dāng)前疫情發(fā)展很快，散發(fā)面廣，染疫人數(shù)大增，務(wù)必責(zé)成各有部門和地方從嚴(yán)從緊開展防控工作，失控地方要嚴(yán)格問責(zé)查處。習(xí)近平指示精神最核心的是四個(gè)字“從嚴(yán)從緊”，這是黨中央對(duì)疫情防控工作的總基調(diào)。
各級(jí)各部門要一定要高度重視，堅(jiān)決把思想、認(rèn)識(shí)統(tǒng)一習(xí)近平總書記的重要指示精神上來，統(tǒng)一到到黨中央、國務(wù)院和省委黨委、省委政府及市委、市政府部署上來，堅(jiān)持人民至上、生命至上，胸懷“國之大者”，切實(shí)把疫情防控作為做好各項(xiàng)工作的前提基礎(chǔ)，堅(jiān)決落實(shí)好“外防輸入、內(nèi)防反彈”總策略、“動(dòng)態(tài)清零”總方針，壓緊壓實(shí)“四方責(zé)任”(屬地防控責(zé)任、行業(yè)監(jiān)管責(zé)任、單位主體責(zé)任、個(gè)人防護(hù)責(zé)任)，落實(shí)“四早”要求(“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療”)，堅(jiān)決以最快速度、最嚴(yán)要求、最科學(xué)舉措織牢基層疫情防控網(wǎng)，守護(hù)好人民群眾生命安全和身體健康，力爭(zhēng)在xx天、一個(gè)潛伏周期內(nèi)將這輪疫情撲滅。
二、突出重點(diǎn)關(guān)鍵，落實(shí)精準(zhǔn)措施，全面織牢基層疫情防控網(wǎng)。
當(dāng)前防控工作的短板弱項(xiàng)，我認(rèn)為主要是以下幾個(gè)：
一是底子不清。全市目前到底有多少密接者、次密接者?不僅要現(xiàn)在排查清楚，而且要時(shí)時(shí)刻刻都清楚。
二是思想懈怠。從xxxx年春節(jié)疫情爆發(fā)到現(xiàn)在，國外已經(jīng)基本處于“躺平”狀態(tài)，我們有些部門、個(gè)人思想上也松懈下來了。要從提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力來考慮，我們黨不允許群眾的生命安全因疫情而受到危害，而且疫情蔓延后，我們現(xiàn)在的醫(yī)療體制、醫(yī)療資源是支撐不起的。香港x月xx日共新增xxxxx例確診，新增xxx例死亡，目前為止，香港第五波疫情累計(jì)感染xxxxxx人，死亡xxxx例，%，其中xx.x%為xx歲或以上、xx%為xx歲或以上。香港的醫(yī)療資源相比較內(nèi)地是好的，尚且出現(xiàn)失控狀態(tài)，所以黨中央要求“從嚴(yán)從緊”抓好防控。
三是物資不足。一旦出現(xiàn)大規(guī)模疫情，是否有充足防疫物資和定點(diǎn)隔離場(chǎng)所?四是責(zé)任不清。市委、市政府x月x日印發(fā)了《關(guān)于調(diào)整新冠肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組和指揮部組織架構(gòu)的通知》，各個(gè)縣區(qū)也做了相應(yīng)調(diào)整，哪位領(lǐng)導(dǎo)、哪個(gè)部門在基層防控組中擔(dān)任什么職務(wù)?大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)，切實(shí)承擔(dān)起自己的工作職責(zé)，針對(duì)存在的短板不足，精準(zhǔn)施策、狠抓落實(shí)。
一是抓摸清底數(shù)。底數(shù)越準(zhǔn)確，我們的工作越主動(dòng)。關(guān)鍵是嚴(yán)格管控重點(diǎn)人群，做到第一落點(diǎn)閉環(huán)管理、第一時(shí)間推送信息、第一時(shí)間排查管控、第一時(shí)間核酸檢測(cè)、第一時(shí)間流調(diào)溯源、第一時(shí)間反饋信息。xxxx年疫情爆發(fā)以后，我們建立了基層社區(qū)防控網(wǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)主要負(fù)責(zé)同志要牽頭下沉到村(社區(qū))，以村屯為單位、社區(qū)網(wǎng)格為依托，充分發(fā)揮基層黨組織、基層干部、駐村工作隊(duì)作用，做到定責(zé)定崗。由村(社區(qū))干部、片區(qū)民警、社區(qū)衛(wèi)生人員和小區(qū)物業(yè)等人員組成的社區(qū)防控工作組，要發(fā)揮社區(qū)、村(居)委會(huì)和樓門長三道防線，鼓勵(lì)居民和志愿者參加，實(shí)施網(wǎng)格化、地毯式排查做到全覆蓋，及時(shí)確定密接者、次密接者，摸清底數(shù)，不漏一人，形成“黨政牽頭、村(社區(qū))動(dòng)員、群防群控、穩(wěn)防穩(wěn)控”工作格局。
二是抓信息協(xié)查。信息協(xié)查總的要求是“不過夜”，就是要xx小時(shí)內(nèi)完成涉疫風(fēng)險(xiǎn)人員信息協(xié)查工作。要建立完善信息快速聯(lián)動(dòng)協(xié)查機(jī)制，及時(shí)接收、推送涉疫風(fēng)險(xiǎn)的人員信息，對(duì)入境及國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返x來x人員進(jìn)行再篩查、再核對(duì)，做到逐社區(qū)、逐棟樓、逐戶、逐人進(jìn)行排查和健康登記，做到不漏一人。評(píng)估感染風(fēng)險(xiǎn)后要第一時(shí)間落實(shí)賦碼轉(zhuǎn)碼、核酸檢測(cè)、隔離管理等分類管控措施。要強(qiáng)化大數(shù)據(jù)、網(wǎng)格化、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、交通卡點(diǎn)、重點(diǎn)場(chǎng)所和個(gè)人自主排查手段，形成風(fēng)險(xiǎn)人群數(shù)據(jù)生成、推送、比對(duì)、排查、處置、反饋的閉環(huán)，確保一個(gè)不漏，堅(jiān)決阻斷疫情傳播的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
三是抓重點(diǎn)場(chǎng)所。要牢牢守住出入關(guān)口，嚴(yán)格管控出入xx的車輛、人員，火車站、汽車站、機(jī)場(chǎng)、高速路收費(fèi)站和疫情防控檢查站要按最嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)值守。要強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)管控，定點(diǎn)醫(yī)院要嚴(yán)格落實(shí)物理隔離、環(huán)境通風(fēng)、“三區(qū)兩通道”(清潔區(qū)、污染區(qū)、半污染區(qū)，醫(yī)療人員通道、病人通道)等相關(guān)要求。要吸取吉林農(nóng)業(yè)科技學(xué)院教訓(xùn)，對(duì)學(xué)校、機(jī)關(guān)、商場(chǎng)等人員密集場(chǎng)所高度重視，從嚴(yán)從細(xì)落實(shí)“十嚴(yán)格”，壓緊壓實(shí)“四方責(zé)任”，重點(diǎn)場(chǎng)所嚴(yán)格消殺，有效阻斷疫情傳播途徑。對(duì)于企業(yè)不能一刀切，在落實(shí)落細(xì)防控措施的同時(shí)，必須保障企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)生產(chǎn)。市級(jí)定點(diǎn)隔離酒店都安排了市領(lǐng)導(dǎo)值班，各縣區(qū)(新區(qū))要參照?qǐng)?zhí)行，做到專人專責(zé)。除了已經(jīng)確定的定點(diǎn)隔離酒店，各縣區(qū)(新區(qū))還要做好備用酒店預(yù)案。
四是抓輿情引導(dǎo)。群眾是疫情防控的主力軍，也是打贏這場(chǎng)遭遇戰(zhàn)的關(guān)鍵力量。各縣區(qū)(新區(qū))要緊緊依靠群眾、積極發(fā)動(dòng)群眾，加強(qiáng)傳染病防治法律法規(guī)和疫情知識(shí)的宣傳普及，通過電視、網(wǎng)站、廣播、手機(jī)等深入宣傳疫情防控知識(shí)，消除網(wǎng)絡(luò)謠言、傳播正能量，做到家喻戶曉、人人皆知。各類信息報(bào)送要及時(shí)準(zhǔn)確，涉及基層防控方面的信息特別是新聞發(fā)布的信息，報(bào)送發(fā)布前要按程序送審，經(jīng)基層防控組領(lǐng)導(dǎo)審定后再報(bào)送。同時(shí)，要做好輿情監(jiān)測(cè)，防止謠言傳播，及時(shí)處置不實(shí)信息。
三、夯實(shí)責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保基層防控各項(xiàng)措施落實(shí)落細(xì)。
一是壓緊壓實(shí)責(zé)任。“四方責(zé)任”要全面落實(shí)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要守土有責(zé)、守土盡責(zé)，力戒形式主義、官僚主義，依法依紀(jì)從嚴(yán)追責(zé)問責(zé)，倒逼責(zé)任壓實(shí)到“神經(jīng)末梢”、措施落實(shí)到“最后一公里”。各項(xiàng)工作必須從嚴(yán)從緊，堅(jiān)決杜絕麻痹思想、僥幸心理，把嚴(yán)和緊的要求真正落實(shí)到疫情防控的全過程、各環(huán)節(jié)，落實(shí)到具體人頭和每一個(gè)崗位。
二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。要加大監(jiān)督檢查力度，重點(diǎn)針對(duì)日常防控措施落實(shí)、重點(diǎn)場(chǎng)所管控等情況，組織人員開展全覆蓋式的監(jiān)督檢查，全面排查存在的短板弱項(xiàng)，針對(duì)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改落實(shí)，確保基層防控網(wǎng)不留死角、不留盲區(qū)。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題，有關(guān)縣區(qū)、部門要立行立改、真抓實(shí)改，確保第一時(shí)間將風(fēng)險(xiǎn)隱患消滅萌芽狀態(tài)。
三是嚴(yán)格依法懲治。對(duì)于工作中的好做法好經(jīng)驗(yàn)，要及時(shí)總結(jié)推廣。對(duì)于貫徹落實(shí)市委、市政府部署要求不到位、推進(jìn)工作不力的單位和個(gè)人，要予以通報(bào)批評(píng);對(duì)造成嚴(yán)重社會(huì)問題、影響社會(huì)秩序和全市抗疫大局的，特別是傳播謠言、泄露信息的單位和個(gè)人，要依法依規(guī)嚴(yán)肅從嚴(yán)從重處理。
同志們，生命重于泰山、疫情就是命令、防控就是責(zé)任。做好基層防控工作，任務(wù)艱巨、責(zé)任重大，各級(jí)各部門務(wù)必高度重視，迅速行動(dòng)，以最堅(jiān)決態(tài)度、最嚴(yán)格措施、最果斷行動(dòng)，全力以赴做好基層防控各項(xiàng)工作，精準(zhǔn)有效、科學(xué)有序打贏疫情防控，堅(jiān)決保障人民群眾生命安全和身體健康，堅(jiān)決保障xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開!
我就講這些。今天的會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十
xx年抓基層黨建工作情況：一是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，踐行“兩個(gè)維護(hù)”。落實(shí)“第一議題”制度，制定實(shí)施《貫徹〈省委關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神的決定〉的若干舉措》《貫徹省第十一次黨代會(huì)重點(diǎn)任務(wù)分工方案》《貫徹〈省委關(guān)于加強(qiáng)新一屆省委班子政治建設(shè)的決定〉的若干舉措》。完成省屬企業(yè)“黨建進(jìn)章”和黨委前置研究討論事項(xiàng)清單制定工作。突出國資國企特色，深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，引領(lǐng)保障省屬企業(yè)經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)歷史最好水平。
二是建強(qiáng)基層組織，提升黨建質(zhì)量。開展全國國企黨建會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”，企業(yè)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)率99.3%。開展踐行“xx國資機(jī)關(guān)精神”活動(dòng)，打造模范政治機(jī)關(guān)和一流國資監(jiān)管機(jī)構(gòu)。省國資委駐村扶貧隊(duì)獲評(píng)“全國脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”。
三是抓實(shí)群眾信訪，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。推動(dòng)解決皖河農(nóng)場(chǎng)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)等一批問題。
四是深化專項(xiàng)整治，保持高壓態(tài)勢(shì)。開展省屬企業(yè)“違規(guī)決策、違規(guī)投資、違規(guī)擔(dān)保、違規(guī)招投標(biāo)”專項(xiàng)整治，落實(shí)整改任務(wù)1182項(xiàng)。開展虛假貿(mào)易專項(xiàng)整治和低效無效資產(chǎn)清退行動(dòng)。推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域腐敗治理，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法問題。
五是聚焦主責(zé)主業(yè)，層層傳導(dǎo)壓力。制定黨建工作要點(diǎn)和基層黨建“三個(gè)清單”。兩次通報(bào)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域重大風(fēng)險(xiǎn)。組織和參與開展政治監(jiān)督談話，督促落實(shí)整改任務(wù)1460項(xiàng)。組織開展省屬企業(yè)黨建述職評(píng)議，約談2戶企業(yè)黨委書記。
2022年抓基層黨建工作主要措施：一是堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)。衷心擁護(hù)“兩個(gè)確立”，忠誠踐行“兩個(gè)維護(hù)”，不斷強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝。以迎接宣傳貫徹黨的二十大為主線，持續(xù)鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，確保黨中央及省委決策部署落地落實(shí)。
二是推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理深度融合。堅(jiān)決貫徹“兩個(gè)一以貫之”，推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理制度化、規(guī)范化、程序化，從組織制度機(jī)制上強(qiáng)化黨委領(lǐng)導(dǎo)地位。
三是著力鍛造高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍。選優(yōu)配強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，分級(jí)分類抓好培訓(xùn)，深入推進(jìn)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，舉辦省屬企業(yè)“海納百川·企動(dòng)未來”高端引才活動(dòng)。
四是全面加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。開展“基層黨組織建設(shè)質(zhì)量提升年”行動(dòng)，出臺(tái)省國資委及省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員接訪下訪及閱批群眾來信制度，深化重復(fù)信訪和信訪積案專項(xiàng)整治，構(gòu)建“黨建+信訪”工作機(jī)制，著力提升基層黨組織政治功能和組織力。
五是縱深推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。聚焦近年來巡視巡察、審計(jì)監(jiān)督、專項(xiàng)整治等發(fā)現(xiàn)的問題，組織開展以“全面清底、全面整改、全面規(guī)范”為主題的“回頭看”活動(dòng)，部署開展省屬企業(yè)“合規(guī)管理年”活動(dòng)，大力改進(jìn)工作作風(fēng)，保障推動(dòng)國資國企高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十一
在我國第19個(gè)教師節(jié)到來前夕，我代表市委、市政府，向參加這次培訓(xùn)班的各位校長，并通過你們向全市廣大教職員工致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!這次中小學(xué)校長培訓(xùn)班是我市推進(jìn)教育改革和發(fā)展，加快建設(shè)教育強(qiáng)市步伐的一項(xiàng)重要工作。下面，我講兩點(diǎn)意見：
一、繼續(xù)全面推進(jìn)教育改革和發(fā)展，為建設(shè)教育強(qiáng)市奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
今年以來，全市各鎮(zhèn)區(qū)、各部門按照市委、市政府的工作部署，堅(jiān)持“兩手抓”，做到防治非典不松懈，加快發(fā)展不動(dòng)搖，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)繼續(xù)保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭。1-7月份，全市累計(jì)實(shí)現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值273.12億元，增長17.8%。工業(yè)繼續(xù)保持高速增長，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值810.72億元，增長32.78%，外貿(mào)出口保持強(qiáng)勢(shì)增長，外貿(mào)出口總值完成43.14億美元，增長45.11%;地方財(cái)政一般預(yù)算收入增長19.67%;固定資產(chǎn)投資增長46.19%;這些指標(biāo)的增幅在珠三角9個(gè)城市中均名列前茅，表明我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)已經(jīng)走上新一輪持續(xù)快速健康發(fā)展的軌道。
最近，省委張德江書記視察我市，充分肯定了改革開放以來特別是近幾年中山經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得的成績，認(rèn)為近年來中山堅(jiān)持實(shí)施工業(yè)立市、工業(yè)強(qiáng)市的發(fā)展戰(zhàn)略，全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步、人民安居樂業(yè)，干部群眾心齊、氣順、勁足、實(shí)干，呈現(xiàn)出一派生機(jī)蓬勃、繁榮興旺的盛世景象，初步走出了一條很有特色的經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的路子，展現(xiàn)出全面建設(shè)小康社會(huì)的美好前景。張德江書記指出，中山作為珠江口西岸的重要城市，地處港深、廣佛和珠澳幾個(gè)都市圈的結(jié)合部，區(qū)位特征和優(yōu)勢(shì)十分突出。當(dāng)前，隨著包括港澳在內(nèi)的珠三角新一輪的合作與發(fā)展，中山面臨良好的發(fā)展機(jī)遇，一定要深入貫徹落實(shí)“七一”重要講話和視察廣東重要講話精神，興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮，以新的發(fā)展觀指導(dǎo)和推動(dòng)新一輪發(fā)展，把協(xié)調(diào)發(fā)展擺到更加突出的位置。他要求中山市要以率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化為總目標(biāo)總?cè)蝿?wù)統(tǒng)攬全局，大力推進(jìn)體制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和投資環(huán)境創(chuàng)新，圍繞實(shí)現(xiàn)加快發(fā)展、率先發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展，堅(jiān)持工業(yè)化、城市化、信息化“三化”并舉，物質(zhì)文明、精神文明、政治文明“三個(gè)文明建設(shè)”并重，努力提高發(fā)展水平，把中山建設(shè)成為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的示范市。
“建成經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的示范市”，經(jīng)濟(jì)社會(huì)要堅(jiān)持走協(xié)調(diào)發(fā)展的路子，這不僅是省委、省政府對(duì)我市提出的殷切希望，更是我市增強(qiáng)未來發(fā)展后勁，全面建設(shè)小康社會(huì)，率先基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的客觀要求。協(xié)調(diào)發(fā)展是一種全新的發(fā)展觀，是一種面向未來的發(fā)展觀，同時(shí)也是一種全面平衡的發(fā)展觀。其中，最關(guān)鍵、最緊迫的問題是以人的可持續(xù)發(fā)展為核心，全面提升人的整體素質(zhì)，從根本上實(shí)現(xiàn)人的現(xiàn)代化。百年大計(jì)，教育為本，實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)發(fā)展，從根本上要靠教育。教育事業(yè)整體水平的高低直接影響到人的經(jīng)濟(jì)、科技、文明等方面的素養(yǎng)和能力的提升，決定了實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)發(fā)展的進(jìn)度、幅度和程度。從這個(gè)意義上看，教育的興衰，決定著一個(gè)國家和地區(qū)未來的興衰。新形勢(shì)對(duì)教育事業(yè)的發(fā)展提出了新任務(wù)、新要求，各位校長以及全市教育戰(zhàn)線的同志們要切實(shí)承擔(dān)起歷史和人民賦予的重托，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，以主人翁的態(tài)度和飽滿的熱情，積極投身到新一輪教育改革和發(fā)展的大潮中。今年5月份，市委、市政府召開建設(shè)教育強(qiáng)市動(dòng)員大會(huì)以后，各級(jí)黨委、政府迅速行動(dòng)起來，掀起了建設(shè)教育強(qiáng)市的熱潮。創(chuàng)建教育強(qiáng)鎮(zhèn)工作全面啟動(dòng)，各鎮(zhèn)區(qū)形成了你追我趕發(fā)展教育的大好局面;教育體制改革不斷深化，中小學(xué)人事制度改革的階段性任務(wù)基本完成，新的用人制度、分配制度和激勵(lì)機(jī)制的框架結(jié)構(gòu)初步建立，教師隊(duì)伍人心穩(wěn)定，呈現(xiàn)出昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài);調(diào)整學(xué)校布局，推進(jìn)教育信息化等教育基礎(chǔ)建設(shè)工程明顯加快，辦學(xué)條件進(jìn)一步改善。這種集全社會(huì)之力打造教育強(qiáng)市的局面，進(jìn)一步堅(jiān)定了我們到20xx年建成教育強(qiáng)市的信心。
但是，我們也必須清醒地認(rèn)識(shí)到，新一輪的教育發(fā)展既面臨難得的機(jī)遇，也面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。人民群眾不斷增長的教育需求與教育供給特別是優(yōu)質(zhì)教育供給不足之間的矛盾，教育投入和需求之間的矛盾依然存在，教育觀念、課程改革、培養(yǎng)模式、管理體制、運(yùn)行機(jī)制等涉及教育內(nèi)部的深層次問題尚未得到根本解決。因此，我們既要滿腔熱情，只爭(zhēng)朝夕，搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展，也要冷靜思考，實(shí)事求是，力戒浮躁，扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)改革與發(fā)展，進(jìn)一步做大、做強(qiáng)、做活教育。做大就是要盡可能擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源，滿足人民群眾對(duì)高質(zhì)量、多層次教育的需求;做強(qiáng)就是大力推進(jìn)教育的均衡發(fā)展，增強(qiáng)教育的綜合實(shí)力，提升我市教育在全省乃至全國的地位;做活就是堅(jiān)持以改革統(tǒng)攬全局，大膽探索，勇于實(shí)踐，進(jìn)一步激發(fā)體制、機(jī)制活力，釋放教育內(nèi)部和全體教職員工的能量。在這個(gè)總體思路的指導(dǎo)下，今后一段時(shí)間建設(shè)“教育強(qiáng)市”的主要工作一是要努力構(gòu)建終身教育體系。抓好基礎(chǔ)教育，推進(jìn)職業(yè)教育，加快發(fā)展高等教育，倡導(dǎo)繼續(xù)教育。二是要推進(jìn)教育改革。從人事制度改革抓起，加大教師聘任制推行力度，建立和完善有利于調(diào)動(dòng)教師積極性的分配制度和競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。三是要進(jìn)一步完善教育管理體制。落實(shí)好分級(jí)辦學(xué)責(zé)任，積極探索辦學(xué)體制改革，鼓勵(lì)發(fā)展民辦教育。四是要全面提高辦學(xué)的質(zhì)量和水平，增加和提高教育的產(chǎn)出與效益。形成促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的人才支撐體系。這就要求教育部門，特別是活躍在教育第一線的校長們?cè)俳釉賲?，乘?shì)而上，克服困難，勇挑重?fù)?dān)，作改革和發(fā)展的促進(jìn)派。要在全面貫徹落實(shí)市委、市政府關(guān)于深化教育改革，加快教育強(qiáng)市建設(shè)各項(xiàng)部署的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，突出抓好“三名”工程，提升教育整體實(shí)力。
4.9%;優(yōu)質(zhì)學(xué)位約10萬個(gè)，占全市學(xué)位的三分之一，這種狀態(tài)與我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民群眾的要求是不相適應(yīng)的。今后，要把擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源放在教育工作的突出位置，爭(zhēng)取在較短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源與人民群眾需求之間的平衡。通過充分挖掘現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)學(xué)校的潛力，擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模。近幾年，中山紀(jì)念中學(xué)、市一中、市僑中等優(yōu)質(zhì)學(xué)校年年擴(kuò)招，從今年開始，3所學(xué)校每所的高一級(jí)都達(dá)到20個(gè)班，今后整個(gè)高中部要達(dá)到60個(gè)班3000多人的規(guī)模，在教育質(zhì)量上要盡快達(dá)到全國示范性普通高中的水平。同時(shí)，要加快全市學(xué)校布局調(diào)整和規(guī)范化學(xué)校建設(shè)，大力推進(jìn)信息化，優(yōu)化競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，促進(jìn)學(xué)校均衡發(fā)展和跨越式發(fā)展，使更多的學(xué)校提高教育質(zhì)量，強(qiáng)化辦學(xué)特色，形成既有優(yōu)質(zhì)學(xué)校一馬當(dāng)先，又有眾多學(xué)校群雄并起，你追我趕，力爭(zhēng)上游的局面，更快地實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育產(chǎn)業(yè)的做大做強(qiáng)。
第二，實(shí)施名校長工程，努力提高治校辦學(xué)水平。千軍易得，一將難求。校長是辦好學(xué)校的關(guān)鍵性人物，是發(fā)展教育的重要角色。一名好校長能帶出一批好教師，能造就良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和獨(dú)特的人文精神。正如人們所說的“一個(gè)好校長，就是一所好學(xué)?！?。中山的校長隊(duì)伍總體是好的，特別是去年實(shí)行校長競(jìng)爭(zhēng)上崗后，選拔任命了一批年富力強(qiáng)的同志，整體素質(zhì)有了進(jìn)一步提高。但實(shí)事求是地說，目前學(xué)術(shù)水平較高，管理能力很強(qiáng)的專家型校長仍然缺乏。實(shí)施素質(zhì)教育，迫切需要那種能開一時(shí)風(fēng)氣，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌的領(lǐng)軍人物。市教育部門正采取積極的措施，加速名校長的成長。包括加強(qiáng)名校長的培養(yǎng)、培訓(xùn)和管理使用，完善分配制度，給予校長合理的待遇和報(bào)酬，完善中小學(xué)校長聘任制，探索建立中小學(xué)校長職級(jí)制，逐步建立校長定期交流機(jī)制，給校長簡政放權(quán)等，進(jìn)一步激發(fā)中小學(xué)校長工作的積極性和創(chuàng)造性。同時(shí)每一位校長都要增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和使命感，都要有爭(zhēng)當(dāng)名校長的目標(biāo)和追求，不斷地學(xué)習(xí)，不斷地實(shí)踐，努力提高治校辦學(xué)水平。
第三，實(shí)施名師工程，提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力。名師是一所學(xué)校的名片，是一筆寶貴的財(cái)富。校長要有識(shí)才的慧眼，容才的雅量，用才的氣魄，愛才的感情，聚才的方法，育才的本領(lǐng)，著力營造人才脫穎而出的環(huán)境。特別是在中小學(xué)人事制度改革過程中，要突破分配改革的難點(diǎn)，體現(xiàn)向第一線骨干傾斜，優(yōu)教優(yōu)酬的原則，保護(hù)和尊重優(yōu)秀教師的勞動(dòng)創(chuàng)造，建立鼓勵(lì)人才干事創(chuàng)業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)機(jī)制。全市將開展三年一屆的名校長、名教師的評(píng)選，對(duì)評(píng)上的校長和教師給予政府津貼，激勵(lì)名校長、名教師持續(xù)不斷地追求新的目標(biāo)。
二、對(duì)校長的幾點(diǎn)希望。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作既是一門科學(xué)，又是一門藝術(shù)，教育現(xiàn)代化需要現(xiàn)代化的領(lǐng)導(dǎo)者。要當(dāng)一名好校長、名校長，必須把治學(xué)、治校當(dāng)做一門學(xué)問來認(rèn)真研究，要很好地掌握領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。在這里，我提幾點(diǎn)希望，與大家共勉。
(一)認(rèn)清形勢(shì)，創(chuàng)新辦學(xué)理念。
教育是社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的一個(gè)重要組成部分，是衡量一個(gè)地區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的主要標(biāo)志，是城市協(xié)調(diào)發(fā)展的重要?jiǎng)恿ΑＲ羁陶J(rèn)識(shí)到自己在教育事業(yè)發(fā)展過程中肩負(fù)的責(zé)任和使命，認(rèn)清形勢(shì)，開闊視野，把握機(jī)遇，切實(shí)轉(zhuǎn)變辦學(xué)理念，使自己的辦學(xué)理念，辦學(xué)方向能與國家的大政方針保持一致，與時(shí)代共同進(jìn)步、共同發(fā)展。一是要樹立大局觀念。把自己的辦學(xué)置于國內(nèi)政治、經(jīng)濟(jì)和教育改革的宏觀大背景下來審視、思考，跳出學(xué)校乃至教育領(lǐng)域，看清楚，想明白。要善于學(xué)習(xí)，了解國情、省情、市情，捕捉代表時(shí)代發(fā)展和前進(jìn)方向的新思想、新觀念，善于用批判的眼光，理性的思維去認(rèn)識(shí)和分析問題。要有立足學(xué)校，胸懷世界的大將風(fēng)度。當(dāng)前，教育面臨深刻的變革，新舊體制、新舊觀念激烈碰撞和斗爭(zhēng)，有的涉及學(xué)校和教師的切身利益，改革的難度很大，教師中有這樣那樣的思想、這樣那樣的議論十分正常。作為一校之長，要與時(shí)俱進(jìn)，把準(zhǔn)方向，引導(dǎo)教師正確認(rèn)識(shí)改革中出現(xiàn)的困難和問題，切實(shí)增強(qiáng)歷史責(zé)任感和時(shí)代緊迫感，帶領(lǐng)他們同心同德搞改革，一心一意謀發(fā)展，在改革大潮中經(jīng)受考驗(yàn)，發(fā)展事業(yè)。二是要有一個(gè)明晰的辦學(xué)思路。校長應(yīng)圍繞辦學(xué)的新思路，布學(xué)校發(fā)展之局，一個(gè)成熟的校長，就應(yīng)該有自己的思路、認(rèn)識(shí)和見解。三是要樹立服務(wù)觀念。黨的xx大對(duì)新時(shí)期黨的教育方針作出了完整的表述，強(qiáng)調(diào)教育要為人民服務(wù)，具體到校長身上，就是要為教師和學(xué)生的全面發(fā)展服務(wù)。校長要樹立管理即服務(wù)的觀念，既要對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，也要對(duì)師生負(fù)責(zé)，既要當(dāng)好學(xué)校發(fā)展的指揮員，又要當(dāng)好師生的服務(wù)員，努力解決師生在學(xué)習(xí)、生活和工作上的困難和問題，提高師生的學(xué)習(xí)和工作質(zhì)量。四是要樹立經(jīng)營觀念。教育既然是一個(gè)大產(chǎn)業(yè)，那么隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，學(xué)校必須逐步引入市場(chǎng)成本核算、優(yōu)勝劣汰的原則運(yùn)作。因?yàn)閷W(xué)校沒有質(zhì)量和效益，就沒有好的生源和好的師資，就得不到社會(huì)資源的有力支持，最終被市場(chǎng)淘汰。每一個(gè)有責(zé)任、有眼光的校長，都要增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，像經(jīng)營企業(yè)一樣去抓學(xué)校的質(zhì)量，克服等、靠、要的思想，主動(dòng)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。要從學(xué)校的實(shí)際出發(fā)，設(shè)計(jì)具有自身特色的辦學(xué)理念，制定學(xué)校的中長遠(yuǎn)發(fā)展計(jì)劃并在組織實(shí)施過程中不斷修改完善，整合教育資源，自主解決學(xué)校發(fā)展中的困難和問題，在改革和發(fā)展中樹品牌，創(chuàng)特色，實(shí)現(xiàn)教育質(zhì)量和辦學(xué)效益的最大化，在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
(二)與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新管理體制。
當(dāng)前，教育發(fā)展的形勢(shì)很好，各級(jí)黨政對(duì)教育的重視程度前所未有，廣大人民群眾對(duì)教育的關(guān)注和支持程度前所未有，對(duì)優(yōu)質(zhì)教育的強(qiáng)烈需求也前所未有。這既為學(xué)校提供了難得的機(jī)遇，又增加了學(xué)校內(nèi)部改革的壓力。校長們要進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和使命感，不守舊，不盲從，銳意進(jìn)取，敢于攻關(guān)，敢冒風(fēng)險(xiǎn)，大膽探索，勇于實(shí)踐，做改革的排頭兵、先鋒隊(duì)。在加強(qiáng)常規(guī)管理的同時(shí)，要?jiǎng)?chuàng)新管理體制，樹立現(xiàn)代管理理念，走科學(xué)化的管理道路。要繼續(xù)完善學(xué)校章程，依法治校，依法治教，規(guī)范學(xué)校和教職工的教育教學(xué)行為，把學(xué)校工作納入法制化的軌道。要進(jìn)一步深化人事制度改革，完善用人制度、分配制度和教師評(píng)價(jià)激勵(lì)制度，營造公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境，調(diào)動(dòng)教師干事創(chuàng)業(yè)的積極性。學(xué)校是知識(shí)分子高度集中的地方，對(duì)于他們的教育和管理，更應(yīng)體現(xiàn)以人為本的理念。作為校長，不僅要尊重他們的人格，保護(hù)他們的自尊心，關(guān)心他們的疾苦，傾聽他們的呼聲，而且要切實(shí)把他們看作是教育和管理的主體，真正落實(shí)他們的主體地位。僅此還不夠，更要把他們看作是自身素質(zhì)提高的主體，特別是把“內(nèi)化”看作是提高的關(guān)鍵。教師職業(yè)道德規(guī)范和準(zhǔn)則，只有內(nèi)化為教師自身的觀念意識(shí)和行為準(zhǔn)則，師德教育才會(huì)收到成效，教師的職業(yè)道德才算是有了真正的提高。
(三)率先垂范，發(fā)揮榜樣作用。
校長是學(xué)校之魂，擔(dān)負(fù)重大的責(zé)任。特別是實(shí)行校長聘任制和目標(biāo)管理責(zé)任制后，校長的權(quán)力大了，但隨之而來的擔(dān)子也更重了，校長要以高度的責(zé)任感和使命感履行自己的職責(zé)，嚴(yán)于律己，率先垂范，在各方面成為學(xué)校的好帶頭人。一個(gè)成功的校長，靠的不是自己手中的行政權(quán)力，也不僅是靠物質(zhì)利益，而是靠您對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求，勤業(yè)敬業(yè)和高尚的人格魅力。校長們一定要注意以德服人，塑造與培養(yǎng)自身的人格，以高尚的人格魅力來潛移默化地感召師生員工。所謂“公生明”、“廉生威”。學(xué)校也是一個(gè)小社會(huì)，校長手中多多少少掌握一定的權(quán)力，校長要作風(fēng)正派，公而忘私，襟懷坦蕩，克己奉公，在重要關(guān)口把握自己，干凈干事，清白做人。校長不一定是學(xué)術(shù)權(quán)威，但在學(xué)校發(fā)展的重大問題上一定要有發(fā)言權(quán)，做到以能服人。要從繁雜的事事務(wù)務(wù)中解脫出來，全面掌握學(xué)校各方面的運(yùn)作情況，做個(gè)明白人。要廣泛吸收政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科學(xué)等各方面的知識(shí)，潛心研究教育理論、教育教學(xué)規(guī)律，整體規(guī)劃和設(shè)計(jì)學(xué)校的發(fā)展思路和策略，提高駕馭復(fù)雜局面的能力，做個(gè)有心人。特別是教學(xué)這一核心工作，校長要親自抓緊抓好，落實(shí)教學(xué)管理規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)督、反饋各個(gè)環(huán)節(jié)，切實(shí)抓出成效。教育科研是學(xué)校持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。校長應(yīng)有比教師更強(qiáng)烈的改革意識(shí)和科研精神，高度重視教育科研工作，積極實(shí)施科研興校戰(zhàn)略，帶頭搞科研，努力使自己成為專家型的校長。
同志們!民族振興的希望在教育，振興教育的希望在校長，在教師。市委、市政府和全市人民和廣大教師熱切期望你們?cè)谖沂薪逃乱惠喌陌l(fā)展中大展拳腳，為早日實(shí)現(xiàn)教育強(qiáng)市的奮斗目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十二
各位同仁：
近好！
首先對(duì)諸位熱情配合《北京保險(xiǎn)》編輯工作，積極主動(dòng)投稿表示感謝。進(jìn)入2015年以來，編輯部接收的通訊員來稿無論數(shù)量上，還是質(zhì)量上均有明顯起色，實(shí)令我們編輯人員喜不自勝。略感不足的是，少數(shù)通訊員在寫作上仍有一些亟待改進(jìn)的地方。
言歸正傳。為促進(jìn)大家寫作水平的提升，編輯部提出如下建議：
標(biāo)題作用主要有二：濃縮消息內(nèi)容、吸引讀者。一個(gè)10余字的標(biāo)題固然可以完整概括消息內(nèi)容，但是很難起到吸引讀者的作用。
目前好像比較流行長句，有的甚至一句話就是一段。使用長句的缺點(diǎn)之一是不便閱讀，普通人的閱讀習(xí)慣是一口氣讀完一句話，語句太長容易產(chǎn)生憋悶之感。另一缺點(diǎn)是不便理解，出現(xiàn)長句的原因多是一句話中包含多個(gè)意思。如果每個(gè)意思都用一個(gè)短句完成，顯然會(huì)更容易理解。
請(qǐng)?bào)w會(huì)以下兩句：
1、作為保險(xiǎn)市場(chǎng)重要組成部分，保險(xiǎn)中介的出現(xiàn)，為保險(xiǎn)公司改變傳統(tǒng)經(jīng)營模式創(chuàng)造了市場(chǎng)條件，使保險(xiǎn)公司能夠?qū)Ｗ⑴c產(chǎn)品開發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)管控和資金運(yùn)用等核心業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。
2、?保險(xiǎn)中介為保險(xiǎn)公司改變傳統(tǒng)經(jīng)營模式創(chuàng)造了市場(chǎng)條件。保險(xiǎn)公司因此能夠?qū)Ｗ⑴c產(chǎn)品開發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)管控和資金運(yùn)用等核心業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。
因此，著文敬請(qǐng)謹(jǐn)記主要能用句號(hào)，就絕對(duì)不要用逗號(hào)或分號(hào)。
好的文章需要一種節(jié)奏感，“的、了”之類的虛詞幾乎是專門為破壞節(jié)奏而生，令文章顯得無比羅嗦、拖沓。試比較以下兩句話：
a、“為了慶祝公司成立10周年，xx北分邀請(qǐng)了著名的理財(cái)專家王-剛舉辦專場(chǎng)講座”
b、“為慶祝公司成立10周年，xx北分邀請(qǐng)著名理財(cái)專家王-剛舉辦專場(chǎng)講座”。
因此，著文敬請(qǐng)謹(jǐn)記：“的、了”能不用就不要用。
有些稿件通常沒有作者，需要編輯部自己去對(duì)通訊員聯(lián)絡(luò)表，比較麻煩。因此，建議來稿時(shí)一定要在正文前加上“通訊員xx-x報(bào)道”字樣。
另外，除非特殊情況，時(shí)間一般最好放在正文最前面。把時(shí)間淹沒在導(dǎo)語里面，常常會(huì)使人感覺這一事件其實(shí)發(fā)生在多年以前。
以上是我們?cè)诓删庍^程中總結(jié)出來的一些小技巧，僅供大家參考，有不妥之處歡迎批評(píng)指正。值得一提的是，《新聞寫作教程》（中國人民大學(xué)出版社）一書一直是編輯部各編輯的學(xué)習(xí)工具書，望各位也能抽時(shí)間翻一翻。
再次對(duì)諸公積極配合《北京保險(xiǎn)》編輯工作表示感謝！順祝工作順利！
《北京保險(xiǎn)》編輯部
09/04/14
同志們
大家好！今天在這里隆重召開年村培訓(xùn)班開班典禮。為了全面提高基層的政治思想素質(zhì)、政策理論水平和駕馭農(nóng)村工作的能力。實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)，研究決定舉辦全市村（居）社區(qū)支部書記培訓(xùn)班。今天是首期培訓(xùn)班開學(xué)的第一天，代表向長期戰(zhàn)斗和工作在農(nóng)村一線，為我市基層組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出艱苦努力和積極貢獻(xiàn)的村表示衷心的感謝。下面，就本次培訓(xùn)提幾點(diǎn)要求：
一、要深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前“三農(nóng)”問題的嚴(yán)峻形勢(shì)
三農(nóng)”問題還面臨著諸多的矛盾和挑戰(zhàn)：一是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)面臨耕地面積繼續(xù)減少、生態(tài)環(huán)境漸趨惡化的挑戰(zhàn)。二是農(nóng)村勞動(dòng)力供大于求，從的實(shí)際情況來看。就業(yè)不充分，大量人口滯留農(nóng)村的挑戰(zhàn)。三是農(nóng)民進(jìn)入市場(chǎng)的組織化和集約化程度還很低。農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織在為農(nóng)民提供技術(shù)、信息、資金、物資和產(chǎn)品銷售服務(wù)等方面發(fā)揮的作用還很有限的挑戰(zhàn)。四是公共財(cái)政對(duì)農(nóng)村公共-產(chǎn)品或農(nóng)村教育、農(nóng)村醫(yī)療、農(nóng)村社會(huì)保障等公共服務(wù)領(lǐng)域投入不足，總體覆蓋力度不夠的挑戰(zhàn)。五是財(cái)政實(shí)力較弱，農(nóng)村資金供求矛盾突出，農(nóng)村金融體系改革滯后，農(nóng)民貸款難的挑戰(zhàn)。六是農(nóng)村基層政權(quán)體制改革力度不夠，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)臃腫，財(cái)政供養(yǎng)人口龐大的挑戰(zhàn)。
其根本出路在于如何統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，就我市的三農(nóng)”問題來看。加快城鎮(zhèn)化進(jìn)程，逐步減少農(nóng)民，發(fā)揮城市對(duì)農(nóng)村的帶動(dòng)作用。因此，座的支部書記必須做到以下幾點(diǎn)：要在堅(jiān)持農(nóng)村家庭承包經(jīng)營制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大農(nóng)村的組織創(chuàng)新力度。堅(jiān)持依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，促進(jìn)農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)的有序流轉(zhuǎn)，大力發(fā)展各種農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織，為農(nóng)民提供服務(wù)，將小規(guī)模分散經(jīng)營的農(nóng)戶有效組織起來，幫助他減少或化解市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。要加快傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)變，加快農(nóng)村二、三產(chǎn)業(yè)和小城鎮(zhèn)的發(fā)展。切實(shí)保護(hù)和穩(wěn)定提高糧食綜合生產(chǎn)能力，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，拓展農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)和農(nóng)村人口轉(zhuǎn)移的渠道。
二、要有增強(qiáng)執(zhí)政能力的緊迫感
黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，農(nóng)村基層組織是黨在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘。培養(yǎng)高素質(zhì)的'基層支部書記，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的重要保證。隨著中國加入世貿(mào)組織、十七屆四中全會(huì)的召開和中央一號(hào)文件的出臺(tái)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展迎來了新一輪的戰(zhàn)略調(diào)整期和戰(zhàn)略機(jī)遇期。但是更應(yīng)該清醒地認(rèn)識(shí)到農(nóng)村當(dāng)前的形勢(shì)并不樂觀，就拿我市的個(gè)建制村來說，發(fā)展也是非常不平衡的有地理位置好、區(qū)位優(yōu)勢(shì)明顯的也有地勢(shì)偏遠(yuǎn)、交通信息閉塞的有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好、集體積累豐富的也有村干部貸款墊交農(nóng)業(yè)稅，負(fù)債累累、各項(xiàng)公益和社會(huì)事業(yè)舉步維艱的總的來說，無論是條件相對(duì)好一些的村，還是條件非常艱苦的村，都存在著這樣那樣的困難需要我去面對(duì)，都面臨著這樣那樣的問題需要我去解決。目前，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式與新形勢(shì)新任務(wù)的要求還不完全適應(yīng)，基層黨組織軟弱渙散、村干部素質(zhì)不高、兩委會(huì)”關(guān)系不協(xié)調(diào)、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱等問題都還一定程度存在嚴(yán)重制約了農(nóng)村基層組織建設(shè)的順利推進(jìn)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康發(fā)展。村黨支部是農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，支部書記能力素質(zhì)的高低直接影響著黨的各項(xiàng)方針政策在農(nóng)村的貫徹執(zhí)行，直接影響著農(nóng)村基層組織凝聚力和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。因此，必須不斷適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要，通過不斷學(xué)習(xí)、積累和探索，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，不斷提高自身綜合素質(zhì)，增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。一定要把這次培訓(xùn)作為一個(gè)新的起點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神，不斷提高能力素質(zhì)。只有這樣，才能在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中帶領(lǐng)廣大群眾致富奔小康，基層黨組織也才能真正得到人民群眾的擁護(hù)和支持，基層黨支部的執(zhí)政能力才能從根本上得到增強(qiáng)。
三、要樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀
始終把發(fā)展作為解決中國一切問題的關(guān)鍵。要堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，十七屆四中全會(huì)《決定》指出：必須堅(jiān)持抓好發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)。樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀”只有抓好了發(fā)展，人民群眾吃飯、穿衣和花錢的問題才能得到根本解決，農(nóng)村住房、通路、通水、通電話的問題才能得到根本解決，人民群眾的休閑、醫(yī)療、養(yǎng)老、就學(xué)、就業(yè)等問題才能得到根本解決。作為一個(gè)支部書記，如果事事只想到自己，而不為群眾辦實(shí)事，群眾就會(huì)唾棄你干群關(guān)系就會(huì)緊張，黨的執(zhí)政基礎(chǔ)就會(huì)動(dòng)搖。如何抓發(fā)展？那就是要樹立科學(xué)的發(fā)展觀，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，科學(xué)規(guī)劃，因地制宜抓發(fā)展。既不能盲目躁進(jìn)，搞一窩風(fēng)，也不能畏首畏尾，固步自封，無所作為。要結(jié)合本村的資源、區(qū)位和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等實(shí)際情況，進(jìn)行綜合分析篩選，尋求一條符合本村實(shí)際、群眾真正受益的科學(xué)的發(fā)展道路。要做到這一點(diǎn)，就要樹立正確的政績觀，求真務(wù)實(shí)，辦實(shí)事、出實(shí)招、務(wù)實(shí)效、求實(shí)績。對(duì)我廣大基層干部來說，就是要實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好和發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益，解決好群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的熱難點(diǎn)問題。金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如老百姓的夸獎(jiǎng)”應(yīng)該把人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為我一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，作為衡量我工作的最終標(biāo)準(zhǔn)，作為檢驗(yàn)我廣大基層支部書記是否合格的根本標(biāo)準(zhǔn)。
四、要做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用結(jié)合
就會(huì)形成推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和發(fā)展的生產(chǎn)力。因此，理論知識(shí)結(jié)合到實(shí)踐活動(dòng)中。本次支部書記培訓(xùn)，學(xué)懂學(xué)深學(xué)透是前提，用好用精用活是關(guān)鍵。如何處理好學(xué)與用的關(guān)系，真正做到學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合才是本次培訓(xùn)的最終落腳點(diǎn)。要把所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到帶班子建組織強(qiáng)隊(duì)伍、抓經(jīng)濟(jì)促發(fā)展保穩(wěn)定的實(shí)踐中，運(yùn)用到農(nóng)村基層實(shí)際工作當(dāng)中去，做到武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。要把所學(xué)的知識(shí)吸收融化，結(jié)合我工作實(shí)際進(jìn)行創(chuàng)新。比如，農(nóng)村，就是要在調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展多種經(jīng)營、促農(nóng)增收上狠下功夫，要努力培植新的經(jīng)濟(jì)形式，探索發(fā)展經(jīng)濟(jì)的新模式，走種、養(yǎng)、加、產(chǎn)、供、銷一條龍的路子。廣大支部書記要發(fā)揮好“雙帶”作用，做帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的模范?？傊痪湓挘蔷褪且驯敬闻嘤?xùn)中學(xué)到東西運(yùn)用到實(shí)際工作中去，并要促進(jìn)我各項(xiàng)工作。
五、要遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律和生活紀(jì)律
學(xué)習(xí)期間，學(xué)員都來自我市的廣大農(nóng)村。都要遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律和生活紀(jì)律，嚴(yán)格遵守學(xué)員管理規(guī)定。要做到不遲到不早退，切實(shí)做到沉得下身，靜得下心”坐得下來，學(xué)得進(jìn)去，入心入腦，真學(xué)真懂。要嚴(yán)格遵守生活紀(jì)律，不該去的地方堅(jiān)決不去，不該做的事情堅(jiān)決不做。如果發(fā)現(xiàn)有違反學(xué)員管理規(guī)定、造成不良影響的行為，將嚴(yán)肅處理，決不姑息。
看看我黨支部；強(qiáng)不強(qiáng)，同志們俗話說“富不富?？纯次翌I(lǐng)頭羊”希望通過本次培訓(xùn)，使大家有一個(gè)新的提高，新的變化，也希望大家在帶領(lǐng)群眾脫貧致富、加快全面小康社會(huì)建設(shè)中做出新的更大貢獻(xiàn)！
同志們：
我局舉辦的這次支部書記培訓(xùn)班，是在開江在際，全局上下認(rèn)真貫徹落實(shí)部、部局工作會(huì)議精神，深入貫徹落實(shí)做好“三個(gè)服務(wù)”總體要求，全面展開“牢記黨的宗旨，主動(dòng)做好服務(wù)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，全力推進(jìn)我局工作會(huì)議部署的各項(xiàng)工作任務(wù)的重要時(shí)期進(jìn)行的。這對(duì)我們進(jìn)一步提高各單位黨務(wù)工作者的綜合素質(zhì)、工作能力，促進(jìn)黨建工作，抓好全年工作任務(wù)的落實(shí)，必將產(chǎn)生積極的促進(jìn)作用。
參加這次培訓(xùn)班的人員主要是各單位專職、兼職黨委(總支)支部書記和部分政工干部骨干，共計(jì)29人覆蓋面較全。
這次培訓(xùn)，是與我局通訊員、信息員培訓(xùn)班同時(shí)進(jìn)行的，培訓(xùn)的主要內(nèi)容是黨支部工作的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí)，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，做了大量的準(zhǔn)備工作。特邀請(qǐng)了xx省直機(jī)關(guān)工委***處長，專題講解，《新時(shí)期如何當(dāng)好支部書記》，xx海事局+++處長專題講解《如何抓好基層精神文明建設(shè)》，還有xx海事局***處長專題講解《新聞寫作、新聞攝影輔導(dǎo)講座》這三位同志，從事本行業(yè)多年，積累了大量的豐富經(jīng)驗(yàn)，算得上是行家能手，一定會(huì)給我們帶來精彩的一課。同時(shí)，還安排了太平***處、前進(jìn)***處、同江***處三個(gè)黨支部介紹經(jīng)驗(yàn)。分別以《在親情執(zhí)法中構(gòu)建和-諧***處》;《更新理念，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織向“三精兩關(guān)鍵”的目標(biāo)不斷邁進(jìn)》;《打造一流團(tuán)隊(duì)，樹同江***新形象》為題進(jìn)行交流。
這次培訓(xùn)班也考慮到即將開江，各位書記的工作忙、任務(wù)重，經(jīng)局黨委研究決定，培訓(xùn)時(shí)間只安排了28日、29日兩天，在這兩天時(shí)間里，希望各位能暫時(shí)放下繁忙的工作，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，徹底消除：“培訓(xùn)工作年年搞、老一套、應(yīng)付一下”的消極認(rèn)識(shí)，不斷充實(shí)新知識(shí)、更新新觀念、開拓新視野;遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，做到不遲到、不早退，靜得下心，學(xué)得進(jìn)去，以飽滿的熱情和旺盛的精力，抓好學(xué)習(xí)，入心入腦。力爭(zhēng)在有限的兩天時(shí)間里學(xué)有所獲，學(xué)有所得。
同志們，這次培訓(xùn)時(shí)間緊、任務(wù)重，希望大家一定要珍惜這難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，扎實(shí)搞好這次培訓(xùn)，達(dá)到預(yù)期目的。兩天要把所有理論知識(shí)學(xué)會(huì)學(xué)好是不可能的，更多的知識(shí)這次培訓(xùn)所沒有涉及到的，還需要大家在平時(shí)擠時(shí)間，向同志學(xué)、向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)。不斷提高自己的理論素質(zhì)和工作水平。
俗話說“支部強(qiáng)不強(qiáng)，看看我們的領(lǐng)頭羊”。希望 把所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到將來帶班子、建組織、強(qiáng)隊(duì)伍、抓安全、促發(fā)展、保穩(wěn)定的實(shí)踐中去。通過本次培訓(xùn)，使大家有一個(gè)新的提高，新的變化!
謝謝大家!
歷時(shí)七天時(shí)間，全系統(tǒng)近2400余人次參加了培訓(xùn)。這次培訓(xùn)總的感到辦的很成功，針對(duì)性很強(qiáng)，大家反響很好，取得了預(yù)期效果，概括起來主要有三個(gè)特點(diǎn)：
一是準(zhǔn)備工作扎實(shí)。這次培訓(xùn)時(shí)間緊、任務(wù)重，市局各負(fù)責(zé)部門堅(jiān)持早入手、早準(zhǔn)備，精心設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，認(rèn)真研究服務(wù)保障措施，周密安排培訓(xùn)課程，并及時(shí)制定下發(fā)了培訓(xùn)實(shí)施方案。各授課人員按照分類培訓(xùn)的要求，針對(duì)崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容，按照“缺什么補(bǔ)什么”的原則，認(rèn)真解決工作中遇到的實(shí)際問題，突出針對(duì)性、操作性和實(shí)用性，認(rèn)真編寫了培訓(xùn)教材。培訓(xùn)教材我們已經(jīng)進(jìn)行了印發(fā)，保證了系統(tǒng)工作人員人手一冊(cè)。
二是組織領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)密。各單位對(duì)培訓(xùn)工作都給予了高度重視，都能夠科學(xué)統(tǒng)籌安排工作，妥善處理和解決工學(xué)矛盾，按要求組織人員按時(shí)參訓(xùn)。各縣（市）局每天還安排了一名班子成員帶隊(duì)參加學(xué)習(xí)，保證了所屬人員的參訓(xùn)率和課堂紀(jì)律。特別是經(jīng)開分局，主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織，親自協(xié)調(diào)解決培訓(xùn)中遇到的各類問題，為參訓(xùn)人員創(chuàng)造了安心學(xué)習(xí)的條件和環(huán)境。為切實(shí)提高培訓(xùn)質(zhì)量，局黨辦堅(jiān)持通過人員定位管理和全程跟蹤錄象方式，督促人員按時(shí)到課。并在每講結(jié)束后組織進(jìn)行統(tǒng)一考試，檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。對(duì)錄象和考試成績我們將適時(shí)下發(fā)各單位，作為年度目標(biāo)責(zé)任制考試的重要內(nèi)容。
三是培訓(xùn)針對(duì)性強(qiáng)。這次培訓(xùn)與去年不同的是，我們采取了分類培訓(xùn)方式，根據(jù)分管業(yè)務(wù)設(shè)置培訓(xùn)課題，極大增強(qiáng)了培訓(xùn)針對(duì)性和有效性。各單位參加培訓(xùn)的同志也都非常珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì)，都把它作為提高自身素質(zhì)、提高依法行政能力的難得機(jī)遇，自覺排除各種干擾，克服各種困難，聚精會(huì)神抓學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)氛圍非常濃厚，保證了培訓(xùn)工作的全程、全員參與。特別是各單位參訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)同志都能帶頭端正學(xué)風(fēng)，虛心求教，全身心投入，切實(shí)起到了模范帶頭作用，是培訓(xùn)工作取得預(yù)期成效的關(guān)鍵。
這次培訓(xùn)，各城區(qū)和開發(fā)區(qū)分局基本做到了全員培訓(xùn)，但各縣（市）局和雙陽分局還有部分人員沒有參加，各單位要在4月30日前按市局編寫的培訓(xùn)教材，以電化教學(xué)的形式，按業(yè)務(wù)類別完成對(duì)所有未參加人員的培訓(xùn)。局黨辦要對(duì)這項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查?？偨Y(jié)這次培訓(xùn)，我感到主要收獲有三點(diǎn)：
一是通過學(xué)習(xí)，提高了干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)。這次培訓(xùn)我們專門請(qǐng)黨校教授、市檢-察-院弟處長就實(shí)踐報(bào)告科學(xué)發(fā)展觀、預(yù)防職務(wù)犯罪內(nèi)容進(jìn)行了專題輔導(dǎo)。
三是有了更深層的認(rèn)識(shí)和理解，有助于我們?cè)诋?dāng)前國土資源管理越來越突出的地位和作用中，正確把握自己，依法履行職責(zé)。
各位老師：
早上好！今天，2015年中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)開班典禮儀式在這里舉行，這是教育戰(zhàn)線上的一件大事，它體現(xiàn)了的教育，特別是在教師培訓(xùn)，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)方面又上了一個(gè)新的臺(tái)階。為此，我謹(jǐn)代表教育局對(duì)2015年中小學(xué)新教師崗前培訓(xùn)順利開班表示衷心的祝賀！并對(duì)在座的各位中小學(xué)新任教師表示親切的問候和熱烈的歡迎！
教育局適應(yīng)教育改革發(fā)展要求，按照新教師的成長規(guī)律，確立了“理念引領(lǐng)”和“方法鍛造”的培訓(xùn)目標(biāo)，以及“系統(tǒng)培養(yǎng)，分段實(shí)施，名師引領(lǐng)，逐級(jí)提升”的指導(dǎo)思想，以提高新教師實(shí)施新課程的教育教學(xué)實(shí)踐能力為重點(diǎn)，以名師導(dǎo)師團(tuán)引領(lǐng)和校本培訓(xùn)結(jié)合為主要手段，以樹立正確的教育理念、掌握科學(xué)的教育教學(xué)方法為目的。幫助新教師盡快適應(yīng)工作崗位要求，提升課堂教學(xué)能力，為其成長為青年骨干教師奠定基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)化梯隊(duì)建設(shè)，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
這一輪新教師崗前培訓(xùn)，我們聘請(qǐng)了我市各個(gè)領(lǐng)域的前沿教師，也是我市的各個(gè)領(lǐng)域的教育專家，有齊魯名師、水城名師，縣級(jí)名師，他們將以自己的學(xué)識(shí)奉獻(xiàn)給在座的大家一道豐盛的知識(shí)大餐。我相信，他們有的知識(shí)淵博，很有見地；有的語言幽默，很吸引人；也有的偏頗激昂，很會(huì)煸情；也許好多優(yōu)秀的講座，讓我們聽的時(shí)候熱血沸騰，激-情澎湃，受到一次很好的洗禮，為我們從事這一偉大的事業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。
老師們，你們是教育戰(zhàn)線的新生力量，給我們教育增添了新鮮血液，注入了活力，希望大家把握機(jī)會(huì)，勤奮學(xué)習(xí)，全力以赴，用自己的實(shí)際行動(dòng)全面完成自己的培訓(xùn)任務(wù)。通過這次培訓(xùn)，希望大家學(xué)到新知識(shí)、新技能、新技術(shù)，拓寬知識(shí)視野，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量和教書育人本領(lǐng)。養(yǎng)成求真務(wù)實(shí)和嚴(yán)謹(jǐn)自律的治學(xué)態(tài)度，恪守學(xué)術(shù)道德，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良學(xué)風(fēng)。積極探索教育教學(xué)規(guī)律，更新教育觀念，改革教學(xué)內(nèi)容、方法、手段，注重培育學(xué)生的主動(dòng)精神，鼓勵(lì)學(xué)生的創(chuàng)造性思維，引導(dǎo)學(xué)生在發(fā)掘興趣和潛能的基礎(chǔ)上全面發(fā)展，努力培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要、具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的一代新人，為的教育事業(yè)作出積極的貢獻(xiàn)。
最后，祝愿各位新教師在崗前培訓(xùn)活動(dòng)中學(xué)習(xí)愉快，身體健康，預(yù)祝崗前培訓(xùn)會(huì)圓滿成功。謝謝！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十三
同志們：
安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命安全，事關(guān)企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作大局，加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，是維護(hù)廣大職工群眾根本利益的重要舉措，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的迫切需要，是促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，是各級(jí)工會(huì)組織的重要職責(zé)?！秳趧?dòng)法》、《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)賦予了工會(huì)組織在企業(yè)安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和職責(zé)，要求我們各級(jí)工會(huì)組織監(jiān)督和協(xié)助行政做好勞動(dòng)保護(hù)工作，切實(shí)保障職工在生產(chǎn)勞動(dòng)中的安全和健康，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。集團(tuán)廣大職工是集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作的落實(shí)人、執(zhí)行人和受益人，而集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作中的許多重要內(nèi)容，都是由我們?cè)谧母魑还?huì)勞動(dòng)保護(hù)干部來組織、來完成的，所以說集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作的成效如何，在相當(dāng)程度上是與我們?cè)谧母魑还?huì)勞動(dòng)保護(hù)干部的努力和奉獻(xiàn)分不開的。
今年全國安全生產(chǎn)月的.主題是“安全發(fā)展，國泰民安”，集團(tuán)公司專門下發(fā)了安全生產(chǎn)月活動(dòng)的實(shí)施方案，組織開展一系列活動(dòng)。集團(tuán)公司工會(huì)根據(jù)集團(tuán)公司工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的具體實(shí)際，決定組織開展這次工會(huì)安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班。對(duì)于這次培訓(xùn)，集團(tuán)公司工會(huì)是非常重視的，投入了大量精力和財(cái)力，專門購買了職工安全生產(chǎn)知識(shí)vcd、書籍，編寫了考試試卷，聯(lián)系教室，做好各項(xiàng)后勤保障工作。而且此次培訓(xùn)的內(nèi)容設(shè)置也還是比較科學(xué)合理，有勞動(dòng)者安全衛(wèi)生權(quán)利與義務(wù)、事故起因與預(yù)防、機(jī)械加工安全、特殊工種安全、文明生產(chǎn)、女工保護(hù)、班組安全建設(shè)及職業(yè)病防治等方面的知識(shí)，還是與集團(tuán)公司安全生產(chǎn)實(shí)際結(jié)合得比較緊密。因此，大家要珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，確保通過培訓(xùn)真正達(dá)到武裝頭腦、提高素質(zhì)的目的。下面，給大家提幾點(diǎn)希望：
1、要集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)。目前，企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)繁重，能把大家抽調(diào)出來專門學(xué)習(xí)是很不容易的。而且大家自己的本職工作任務(wù)也很重，工作上的、生產(chǎn)上的許多事情需要安排處理。但是希望大家妥善安排工作，在這一天的時(shí)間里集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，保證時(shí)間，保證質(zhì)量，靜下心來專心聽課，善始善終地完成好培訓(xùn)任務(wù)。
2、要聯(lián)系實(shí)際，活學(xué)活用。大家在學(xué)習(xí)的時(shí)候，要對(duì)照本單位的實(shí)際情況，結(jié)合各自的實(shí)際，有針對(duì)性地學(xué)，特別是結(jié)合工作實(shí)踐中的疑難問題和薄弱環(huán)節(jié)，帶著問題學(xué)，使這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)取得良好效果。
3、要促進(jìn)當(dāng)前工作。學(xué)習(xí)培訓(xùn)是手段，運(yùn)用和指導(dǎo)實(shí)踐才是目的。我們培訓(xùn)的目的就是把這些知識(shí)學(xué)懂弄通，更好地運(yùn)用到實(shí)際工作中去。工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)和安全工作看似簡單，但是真要做實(shí)、做細(xì)、做好，就需要具備一定的知識(shí)和綜合運(yùn)用的能力。這就要求我們的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)干部通過認(rèn)真學(xué)習(xí)和思考，運(yùn)用唯物辯證法系統(tǒng)的觀點(diǎn)、普遍聯(lián)系的觀點(diǎn)，把握每一個(gè)理論、每一項(xiàng)工作的實(shí)質(zhì)和精髓，統(tǒng)籌謀劃，綜合運(yùn)用，做到融會(huì)貫通，以學(xué)習(xí)促進(jìn)當(dāng)前工作，為企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服好務(wù)，為集團(tuán)公司各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
4、要做好安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳者和傳播者。我們每一位參加培訓(xùn)的同志在通過今天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不僅自己要了解掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，回去后更要做安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳者和傳播者，要利用各種場(chǎng)合、各種機(jī)會(huì)大力宣傳安全生產(chǎn)的重要性，要選擇合適的時(shí)間，組織廣大職工和外來務(wù)工人員認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，使他們真正做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”。
最后，預(yù)祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功！祝大家學(xué)習(xí)好，身體好！
謝謝大家！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十四
同志們：
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨員發(fā)展細(xì)則》的規(guī)定，經(jīng)礦黨委研究決定，于6月14日到6月16日，舉辦黨員發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)班。參加本次培訓(xùn)的發(fā)展對(duì)象是經(jīng)過基層黨總支、支部研究的，這是每位學(xué)員的光榮。同時(shí)，這次培訓(xùn)對(duì)于每名學(xué)員的個(gè)人發(fā)展和成長進(jìn)步，都具有不同尋常的意義。在這里，我講三點(diǎn)意見：
一、要深刻領(lǐng)會(huì)黨員發(fā)展對(duì)象集中培訓(xùn)的重要意義。
自19建立至今，中國共產(chǎn)黨已走過了95年光輝的發(fā)展歷程。95年來，中國共產(chǎn)黨從小到大，從弱到強(qiáng)，從幼稚到成熟，不斷發(fā)展壯大，從建黨之初的50多名黨員，逐步發(fā)展到擁有8700多萬黨員的執(zhí)政黨，領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)全國各族人民取得了一個(gè)又一個(gè)偉大的成就。舉辦黨員發(fā)展對(duì)象短期集中培訓(xùn)，對(duì)于建設(shè)一支信念堅(jiān)定、素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊(duì)伍，具有重要的基礎(chǔ)作用。
（一）舉辦集中培訓(xùn)，是堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，貫徹從嚴(yán)治黨，確保發(fā)展新黨員質(zhì)量的需要。發(fā)展黨員最重要的在于保證質(zhì)量。入黨前必須經(jīng)過短期集中培訓(xùn)，這是發(fā)展黨員工作的一項(xiàng)重要制度。參加培訓(xùn)，接受系統(tǒng)的黨的基本理論、基本知識(shí)和黨的基本路線以及黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，使發(fā)展對(duì)象進(jìn)一步懂得黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、指導(dǎo)思想、宗旨、任務(wù)、組織原則和紀(jì)律，懂得黨員的義務(wù)和權(quán)利，端正入黨動(dòng)機(jī)，是每一個(gè)發(fā)展對(duì)象正式履行入黨手續(xù)以前所必經(jīng)的程序。沒有經(jīng)過專門培訓(xùn)的，除特殊情況外，一般不應(yīng)發(fā)展入黨。在集中培訓(xùn)期間及結(jié)束時(shí)，要組織必要的考試或考核，檢查學(xué)習(xí)效果。黨組織還要跟蹤考察培訓(xùn)對(duì)象的表現(xiàn)，了解培訓(xùn)前后的.變化，把學(xué)習(xí)成績和培訓(xùn)后的發(fā)展變化情況作為考察發(fā)展對(duì)象是否具備入黨條件的重要內(nèi)容之一。所以說，組織參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)是保證發(fā)展新黨員質(zhì)量的需要。
（二）舉辦集中培訓(xùn)，是加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)、提高思想政治素質(zhì)的需要。大家都是經(jīng)過了一年以上的入黨積極分子培養(yǎng)和教育，初步具備入黨的起碼條件，但還要接受過系統(tǒng)的培養(yǎng)和教育，對(duì)黨的基本理論、路線、綱領(lǐng)以及黨的方針、政策等方面要有系統(tǒng)深刻的認(rèn)識(shí)和理解，入黨的愿望要上升為理性認(rèn)識(shí)。所以集中培訓(xùn)，是促進(jìn)入黨積極分子早日成熟的需要，從提高思想政治素質(zhì)來看，要達(dá)到黨的先進(jìn)性和純潔性要求，必須在黨的教育下進(jìn)行自覺的思想改造才能實(shí)現(xiàn)。另外，唯有加強(qiáng)對(duì)黨的新生力量的培養(yǎng)教育，黨的建設(shè)才能加強(qiáng)，執(zhí)政能力才能提高。
（三）舉辦集中培訓(xùn)，是黨組織對(duì)要求入黨的同志在政治上的關(guān)心和負(fù)責(zé)。這次培訓(xùn)班緊緊圍繞黨章、黨史、黨規(guī)黨紀(jì)等基本知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。開班典禮之后進(jìn)入集中培訓(xùn)輔導(dǎo)，中間還有其他活動(dòng)安排，培訓(xùn)結(jié)束后將舉行考試。應(yīng)該說，這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，并進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，方便大家更好地理解、領(lǐng)會(huì)，完成好學(xué)習(xí)任務(wù)，同時(shí)也體現(xiàn)了礦黨委對(duì)培訓(xùn)注重實(shí)效的態(tài)度。希望大家能夠通過短暫的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，了解和掌握黨的性質(zhì)、宗旨、任務(wù)，黨員的義務(wù)和權(quán)利，增長黨建基本知識(shí)，加強(qiáng)理論修養(yǎng)，進(jìn)一步樹立思考問題、分析問題和解決問題的思維觀念，提高自己的理論水平和工作能力。
二、樹立正確的入黨動(dòng)機(jī)，充分發(fā)揮模范帶頭作用。
每一位申請(qǐng)入黨的同志，首先要解決的就是為什么入黨的問題。入黨動(dòng)機(jī)正確與否，不僅關(guān)系到能否為創(chuàng)造入黨條件產(chǎn)生正確的導(dǎo)向和內(nèi)在動(dòng)力，而且關(guān)系到能否在入黨以后，始終不渝地堅(jiān)持共產(chǎn)黨人的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，永葆共產(chǎn)黨員的本色。所以，要通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，端正入黨動(dòng)機(jī)。
（一）樹立正確的入黨動(dòng)機(jī)，做到思想上入黨。思想上入黨與組織上入黨有所不同。思想上入黨就是在理想信念、思想覺悟和行為等方面達(dá)到黨員標(biāo)準(zhǔn)；而組織上入黨則指黨組織吸收了在思想上夠格的同志，使其成為一名共產(chǎn)黨員。參加這次培訓(xùn)班的同志雖然目前還沒有加入黨組織，但大家的一言一行都要以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，這時(shí)人們會(huì)說，這個(gè)同志像黨員。反之，如果只是在組織上入了黨，而不加強(qiáng)自身的黨性鍛煉和修養(yǎng)，說話做事沒有一個(gè)黨員的樣子，甚至違反黨的規(guī)定，損害黨的形象，那只能是有其名而無其實(shí)，人們不但不認(rèn)可這樣的黨員，還會(huì)對(duì)其嗤之以鼻。
（二）提高自己的工作創(chuàng)新能力，做到工作上入黨。黨章規(guī)定：“中國共產(chǎn)黨員必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個(gè)人的一切，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。”因此，大家要愛崗敬業(yè)、埋頭苦干，以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，自覺糾正工作中的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，在工作中充分發(fā)揮先鋒帶頭作用。共產(chǎn)黨員是先進(jìn)分子，但永遠(yuǎn)是勞動(dòng)人民的普通一員。既然要求入黨，就意味著比群眾要多吃虧，既然要求入黨，就意味著比群眾多挑重?fù)?dān)。焦玉祿、孔繁森、楊善洲等一大批共產(chǎn)黨人的高尚品德和模范事跡，永遠(yuǎn)是共產(chǎn)黨人學(xué)習(xí)的榜樣。
（三）加強(qiáng)思想道德建設(shè)，做到生活上入黨。要加強(qiáng)道德鍛煉和修養(yǎng)，嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，繼承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，自覺培養(yǎng)高尚道德情操，弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德。做到八小時(shí)內(nèi)外一個(gè)樣，生活儉樸，作風(fēng)正派，培育自己良好的道德品質(zhì)，誠實(shí)做人，不計(jì)名利，不奢侈腐敗，不搞社會(huì)圈、生活圈，恪守宗旨，自覺發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨人胸懷坦蕩，高風(fēng)亮節(jié)的高尚品格。
三、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，保證學(xué)有所獲。
（一）遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，樹立良好形象。今天，在座的各位都是黨員發(fā)展對(duì)象，是各單位的佼佼者。希望珍惜難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，尊重教師，服從管理，集中精力，安心學(xué)習(xí)，學(xué)員之間要團(tuán)結(jié)互助，共同進(jìn)步，切實(shí)樹立良好形象。
（二）理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。在此，對(duì)參加培訓(xùn)的同志提出“四要四不要”要求。即：要真不要假；要進(jìn)不要退；要快不要慢；要嚴(yán)不要寬。要認(rèn)真聽課，潛心學(xué)習(xí)，開動(dòng)腦筋，精研深思，聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，將學(xué)到的知識(shí)靈活運(yùn)用在理清工作思路上，用在指導(dǎo)解決復(fù)雜問題上。力求有新的體會(huì)、新的提高、新的突破，真正做到學(xué)有所獲、研有所得、行有所效。
（三）加強(qiáng)培訓(xùn)管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量。黨委工作部要切實(shí)加強(qiáng)管理，在提高培訓(xùn)質(zhì)量上下功夫。突出一個(gè)“嚴(yán)”字。培訓(xùn)過程中要有專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)加檢查。在學(xué)員日常考勤、學(xué)習(xí)紀(jì)律等方面，要敢于管理，善于管理，管出成效，保證培訓(xùn)取得預(yù)期的效果。培訓(xùn)結(jié)束后向?qū)W員所在基層黨組織及時(shí)反饋培訓(xùn)情況，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況作為發(fā)展黨員的依據(jù)。
最后，我想強(qiáng)調(diào)一下，集中培訓(xùn)時(shí)間是有限的，僅僅靠短短幾天的培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更重要的是要注重平時(shí)的學(xué)習(xí)，要將這次學(xué)習(xí)作為新的起點(diǎn)，當(dāng)作今后進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的開端。還要在今后的工作中，按照黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉，樹立高尚的道德情操。
黨組織的大門永遠(yuǎn)敞開著。祝在座的諸位通過自己的刻苦努力，早日邁入黨組織的大門，成為一名真正的共產(chǎn)黨員！
預(yù)祝本次培訓(xùn)圓滿成功，預(yù)祝每位學(xué)員學(xué)有所成。
謝謝大家！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十五
新入職的同志們：
大家早上好！今天開始，我們舉辦為期3天的2021年新進(jìn)員工培訓(xùn)。在座的x位“新人”都是經(jīng)過筆試、面試和考察等多輪考驗(yàn)，一路過關(guān)斬將，從x多名競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出的佼佼者，我首先代表工委、管委會(huì)，對(duì)大家入職**，表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎！
舉辦新進(jìn)員工培訓(xùn)，目的有三：帶領(lǐng)大家全面了解**的歷史、發(fā)展現(xiàn)狀和遠(yuǎn)景規(guī)劃，引導(dǎo)大家認(rèn)識(shí)、熱愛**，增強(qiáng)大家的自豪感認(rèn)同感，激發(fā)大家主動(dòng)投身園區(qū)建設(shè)的熱情和動(dòng)力；幫助大家盡快掌握日常工作的基本要求和方法，快速適應(yīng)新的工作崗位，堅(jiān)定扎根**，與**一起成長的信心和決心；搭建一個(gè)學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，幫助大家彼此相互學(xué)習(xí)和了解，盡快融入**這個(gè)大集體，建立起良好的人際關(guān)系，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，方便以后工作的開展。
出于以上目的，我們的課程安排涵蓋了規(guī)劃建設(shè)、經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新、黨風(fēng)廉政教育、公職人員職業(yè)操守、人事管理制度等內(nèi)容，希望大家在培訓(xùn)中認(rèn)真聽講、好好學(xué)習(xí)。
借此機(jī)會(huì)，我對(duì)大家提幾點(diǎn)要求和希望。
第一，要做一個(gè)有理想有抱負(fù)的人。
據(jù)了解，此次新進(jìn)人員大部分都有一定工作經(jīng)驗(yàn)，少數(shù)是剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生，入職后你們的身份就都轉(zhuǎn)變了，由群眾、學(xué)生變成了公職人員，工作生活環(huán)境也從企業(yè)和校園變成了黨政機(jī)關(guān)，由體制外進(jìn)入了體制內(nèi)。大家既然選擇了從事公職這條路，首先就要樹立“為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興”的堅(jiān)定理想信念，胸懷“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的遠(yuǎn)大政治抱負(fù)，并矢志不渝為之而不懈奮斗。要把實(shí)現(xiàn)理想信念落實(shí)到推進(jìn)**發(fā)展的具體實(shí)踐上來，以推進(jìn)**發(fā)展、為全區(qū)人民謀幸福為己任，只有這樣，在以后的工作中，無論遇到什么樣的大事難事，無論身處順境還是逆境，才能始終做到無畏無懼、不驕不躁，才能愿干事、敢干事，也才能在干事?lián)?dāng)中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，成就幸福人生。
第二，要做一個(gè)肯干事作風(fēng)實(shí)的人。
只有在干事的過程中，我們才能不斷積累經(jīng)驗(yàn)、提升能力、取得進(jìn)步，才能獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，獲得更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)更大的人生價(jià)值。大家現(xiàn)在剛?cè)肼?，一開始就要培養(yǎng)起踏實(shí)認(rèn)真的工作作風(fēng)，要深刻明白“不積跬步無以至千里”“天下大事必做于細(xì)”的道理，堅(jiān)持從點(diǎn)滴小事做起，把平凡的事情做好就是不平凡，把簡單的事情做好就是不簡單。每個(gè)成功的人都是從小事做起的，只有做得好“小事”，才有可能做得了“大事”，千萬不能好高騖遠(yuǎn)、眼高手低，最后成了小事不愿干、大事干不了的人。工作中要敢于擔(dān)當(dāng)，有“吃虧是福”的精神，凡是分內(nèi)之事都應(yīng)竭盡全力而為之，力爭(zhēng)做到盡善盡美；非分內(nèi)之事也不可一推了之，能多承擔(dān)就多承擔(dān)點(diǎn)，幫助別人也是提升自己，切不可把推諉扯皮、敷衍“甩鍋”當(dāng)作工作信條，終究會(huì)誤人害己。
第三，要做一個(gè)勤學(xué)習(xí)善思考的人。
本領(lǐng)從哪來，從學(xué)習(xí)和思考中來。周恩來總理說“活到老，學(xué)到老”，而我們很多人參加工作以后就放松了學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在知識(shí)更新速度特別快，大家必須要樹立起終生學(xué)習(xí)的意識(shí)，希望大家有時(shí)間少追點(diǎn)劇、多看點(diǎn)書，保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。身為公職人員，一定要學(xué)懂弄通黨的理論知識(shí)和方針政策，熟練掌握專業(yè)技術(shù)知識(shí)，成為工作中的行家里手；行政工作的特殊性，還要求大家要廣泛涉獵文史、法律、管理等各領(lǐng)域知識(shí)。除書本知識(shí)，更要注重從實(shí)踐中學(xué)習(xí)。在今后的工作中，大家會(huì)遇到各種各樣的問題，而處理問題的方法不可能直接從書中找到，必須要善于思考、善于創(chuàng)新思維，善于把書本上的知識(shí)靈活地應(yīng)用在具體實(shí)踐上，同時(shí)能夠從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、探索規(guī)律，做到以知促行、知行合一，這樣才能把工作做好。
第四，要做一個(gè)守紀(jì)律講規(guī)矩的人。
作為公職人員，無論在哪個(gè)單位、哪個(gè)崗位，你們的一言一行都不再僅僅代表著自己，一舉一動(dòng)都可能影響黨和政府在人民群眾心中的形象。希望大家謹(jǐn)記身份，要時(shí)刻嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守國家法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，哪些話該說、哪些話不該說；哪些事能做、哪些事不能做；做每一件事都有什么要求、要走哪些程序，都要了然于胸，不能稀里糊涂。要勤儉修身、廉潔自律，做到不正之風(fēng)不染、不義之財(cái)不取、不法之事不干，始終自重、自警、自勵(lì)，做一個(gè)能經(jīng)得住考驗(yàn)、抵得住誘惑，守紀(jì)律講規(guī)矩，能干事不出事的人。身為公職人員，還要時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，當(dāng)好人民群眾的服務(wù)員，待人接物要文明禮貌，與群眾說話語氣要親切平和，絕不能有高高在上，頤指氣使的“官氣”，這也是一項(xiàng)紀(jì)律要求。
以上是我對(duì)大家的四點(diǎn)要求和希望。
最后，祝愿大家在短暫而充實(shí)的培訓(xùn)中學(xué)有所得、學(xué)有所獲。同時(shí)也祝愿大家在新的工作崗位上大有作為！
謝謝大家！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十六
同志們：
這次學(xué)區(qū)校長培訓(xùn)活動(dòng)是經(jīng)局黨委研究決定舉行的。培訓(xùn)的主要目的是：立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)這個(gè)層面，以強(qiáng)化基層教干教師隊(duì)伍建設(shè)為主線，緊緊圍繞全面提高教育教學(xué)質(zhì)量這個(gè)中心，教育、引導(dǎo)基層教干同志進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，明確職責(zé)，真抓實(shí)干，努力提高管理水平，全力推動(dòng)我縣教育事業(yè)健康發(fā)展。兩天來，相關(guān)科室的負(fù)責(zé)同志分別就各自的業(yè)務(wù)工作作了講解，并提出了具體要求，請(qǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，并在各自的工作中抓好貫徹落實(shí)。今天在座的有149名學(xué)區(qū)校長60名教學(xué)點(diǎn)負(fù)責(zé)人，涉及到全縣8萬多名小學(xué)生，是小學(xué)教育的主力軍，這個(gè)培訓(xùn)會(huì)議意義重大。在此，我著重講以下四個(gè)方面的問題。
一、作為學(xué)區(qū)校長，要對(duì)教育形勢(shì)有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)。
當(dāng)前，對(duì)各位校長的要求可以概括為9個(gè)字：識(shí)大勢(shì)，明大事，強(qiáng)自我?！白R(shí)大勢(shì)”是就要認(rèn)清教育發(fā)展的新形勢(shì)，這是當(dāng)好校長的首要條件。只有明國事、曉家事才能會(huì)干事、干成事。在座的同志雖然管理的學(xué)校大小不一樣，但都是一校之長，學(xué)校要向什么方向走，教師要向什么方向努力，首先要看在座的定什么調(diào)，說什么話，帶什么頭。古人說：“胸?zé)o大局者,不足以謀一域”，如果校長胸中無數(shù)，胸?zé)o大局，干起事來昏頭昏腦，方向不清，用意不明，“以其昏昏、使人召召”,是絕對(duì)不能干好工作的，也是絕對(duì)帶不好隊(duì)伍、當(dāng)不好校長的。
什么叫形勢(shì)?“形”是已經(jīng)客觀存在的現(xiàn)實(shí);“勢(shì)”是客觀現(xiàn)實(shí)中蘊(yùn)藏的未來發(fā)展方向。就是要從新情況、新任務(wù)、新問題中尋找工作的方向。我認(rèn)為，作為一名小學(xué)校長，即使身居鄉(xiāng)村，也要認(rèn)清三個(gè)層面的形勢(shì)。
首先，要全面了解當(dāng)前我國農(nóng)村義務(wù)教育面臨的新形勢(shì)。我把它簡單歸結(jié)為四個(gè)“新”，是我個(gè)人的理解，不一定全面、準(zhǔn)確。
一是農(nóng)村義務(wù)教育處在一個(gè)新的歷史起點(diǎn)上。黨的報(bào)告把教育放到以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)之首，強(qiáng)調(diào)優(yōu)先發(fā)展教育，建設(shè)人力資源強(qiáng)國的戰(zhàn)略目標(biāo)。黨和政府把農(nóng)村義務(wù)教育擺在教育工作“重中之重”的戰(zhàn)略地位，采取一系列重大措施，重新修訂了《義務(wù)教育法》，出臺(tái)了《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》，建立健全以縣為主的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制，全面免除農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)雜費(fèi)，建立農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障新機(jī)制，實(shí)施“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程”、“標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)工程”等等，為農(nóng)村義務(wù)教育健康、快速發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的法律、政策和經(jīng)費(fèi)保障。正如袁貴仁部長所講，“兩個(gè)百年的目標(biāo)就是實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的中國夢(mèng)，我們的教育夢(mèng)就是有教無類、因材施教、終身學(xué)習(xí)、人人成才”。也就是說，教育公平、均衡發(fā)展是今天中國教育的最強(qiáng)音，這就是教育大勢(shì)。二是農(nóng)村義務(wù)教育進(jìn)入了全面提高教育質(zhì)量的新階段。當(dāng)前，我國教育呈現(xiàn)出新的階段性特征：有學(xué)上的問題已經(jīng)基本解決，上好學(xué)的問題成為突出矛盾;數(shù)量和規(guī)模的問題已經(jīng)基本解決，質(zhì)量和結(jié)構(gòu)的問題成為主要矛盾。從總體來看，全面提高教育質(zhì)量，全面實(shí)施素質(zhì)教育已成為今后各級(jí)各類教育，尤其是基礎(chǔ)教育的發(fā)展重點(diǎn)，也是當(dāng)前教育改革和發(fā)展的中心任務(wù)?！币虼耍窈笪覀儜?yīng)該更要靜下心來抓教學(xué)，抓質(zhì)量。三是農(nóng)村義務(wù)教育工作的重點(diǎn)面臨著新轉(zhuǎn)變。我們明顯感受到，義務(wù)教育在發(fā)展內(nèi)涵上，正在從以量的發(fā)展為主要任務(wù)，逐步過渡到以質(zhì)的提高為中心上來;在發(fā)展重點(diǎn)上，正從硬件建設(shè)為主，轉(zhuǎn)向軟件建設(shè)為主上來;在工作重心上，正從以關(guān)心和爭(zhēng)取外部政策與投入，逐步過渡到關(guān)注教育教學(xué)和內(nèi)部管理上來;在發(fā)展機(jī)制上，正從多渠道籌措教育經(jīng)費(fèi)，逐步過渡到主要依靠公共財(cái)政來支撐;在發(fā)展形態(tài)上，正從傳統(tǒng)的精英教育逐步轉(zhuǎn)到轉(zhuǎn)到面向人人的大眾教育上來。也就說，提高教育軟實(shí)力是大勢(shì)所趨。四是農(nóng)村義務(wù)教育發(fā)展面臨著新挑戰(zhàn)。深入實(shí)施素質(zhì)教育的問題、義務(wù)教育均衡發(fā)展的問題、高素質(zhì)教師隊(duì)伍建設(shè)的問題、進(jìn)城農(nóng)民工子女入學(xué)和留守兒童的問題，等等，成為義務(wù)教育學(xué)校面臨的普遍性問題，需要同志們加以關(guān)注并努力解決。
其次，要深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前我縣教育面臨的新形勢(shì)。我梳理了一下，至少有這樣三個(gè)新情況。
一是全縣教育發(fā)展有了新思路。20xx年5月，縣教體局新的領(lǐng)導(dǎo)班子到任后，通過調(diào)研，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，結(jié)合國家教育方針政策，對(duì)蒼山縣教育走什么路、如何走的全局大事進(jìn)行了一些理性思考，提出了蒼山縣教育事業(yè)未來幾年改革和發(fā)展的工作思路，即堅(jiān)持一個(gè)宗旨“辦人民群眾滿意的教育”，落實(shí)三大任務(wù)“突出基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、鞏固提高義務(wù)教育、大力發(fā)展職業(yè)教育和學(xué)前教育”，著力抓好“隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范管理、整合資源、環(huán)境整治、學(xué)校安全、教學(xué)質(zhì)量”六項(xiàng)重點(diǎn)工作。最近我們又認(rèn)真研究了今后教育工作怎么抓，抓什么的問題，適時(shí)提出并實(shí)施了美麗校園建設(shè)、校長和教師隊(duì)伍建設(shè)、教育技術(shù)裝備現(xiàn)代化、學(xué)前教育管理與發(fā)展、優(yōu)化高中教育等重點(diǎn)工作。按照新的工作思路，推動(dòng)蒼山縣教育上質(zhì)量、上水平、上檔次。這個(gè)工作思路能否持續(xù)穩(wěn)定深入地貫徹下去，關(guān)鍵還要靠在座的校長們，要靠大家堅(jiān)定不移地執(zhí)行和不折不扣地落實(shí)。實(shí)踐證明，我們提出的工作新思路是符合蒼山縣教育實(shí)際的，也是得到廣大教育干部和教師支持的。二是全縣教育工作打開了新局面。三年來，在廣大干部教師的共同努力下，全縣教育工作發(fā)生巨大變化。教育發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化。教育系統(tǒng)內(nèi)部通過正學(xué)風(fēng)、治師風(fēng)、嚴(yán)考風(fēng)、評(píng)政風(fēng)、倡廉風(fēng)等措施，使教育形象得到根本轉(zhuǎn)變，社會(huì)各界對(duì)教育工作的滿意度不斷提高。去年在全市行風(fēng)滿意度評(píng)議活動(dòng)中，縣教體局的隨機(jī)抽樣測(cè)評(píng)滿意度居全縣第二名。教育發(fā)展基礎(chǔ)更加扎實(shí)。20xx年縣政府共下達(dá)實(shí)施了154所學(xué)校、幼兒園的校舍危房改造項(xiàng)目，總投資2.2億元。全面啟動(dòng)了d級(jí)危房改造，年度新建校舍22.6萬平方米，消除學(xué)校危房25.2萬平方米。投資總額、新建面積均列全市縣區(qū)第1位。投資3459萬元對(duì)蒼山二中、蒼山四中、縣職教中心、實(shí)驗(yàn)小學(xué)和特教中心等縣直學(xué)校進(jìn)行了改造提升，共新建校舍2.9萬平方米，消除d級(jí)危房1.4萬平方米;投資1.4億元開工建設(shè)了泉山實(shí)驗(yàn)學(xué)校、幼兒園和縣教育科研中心;投資2490萬元實(shí)施了83所農(nóng)村中小學(xué)校的校園環(huán)境綜合整治;投資1200萬元完成了46所中小學(xué)校體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地的改造，為67所農(nóng)村中小學(xué)校配備音體美器材8萬余件;籌措資金1037萬元配備班班通設(shè)備431套，師生用電腦1620臺(tái)，建設(shè)校園網(wǎng)17處、多媒體教室6口，加快提升了教育信息化水平;投資214萬元新建、改建3處國家教育考試標(biāo)準(zhǔn)化考點(diǎn)，順利完成了高考工作;投資438萬元實(shí)施了農(nóng)村中小學(xué)熱水熱飯工程，新建改建83處學(xué)區(qū)小學(xué)食堂、餐廳;累計(jì)落實(shí)義務(wù)教育保障經(jīng)費(fèi)7122.36萬元，全部免除了農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)生的學(xué)雜費(fèi)，惠及全縣17萬中小學(xué)生;累計(jì)籌集資金201.1萬元，發(fā)放寄宿生生活補(bǔ)助2963人次，辦理生源地信用助學(xué)貸款2290份，發(fā)放資金1276.9萬元。教育發(fā)展成效更加顯著。去年，一次性成功創(chuàng)建了向城鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)、車輞鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)、礦坑鎮(zhèn)中心小學(xué)、下村鄉(xiāng)中心小學(xué)、魯城鎮(zhèn)中心小學(xué)5所省級(jí)規(guī)范化學(xué)校和長城鎮(zhèn)中心小學(xué)、南橋中學(xué)等9所市級(jí)規(guī)范化學(xué)校，全縣省、市級(jí)規(guī)范化學(xué)校分別達(dá)到12所、35所，農(nóng)村中小學(xué)校的辦學(xué)條件和管理水平有了明顯提升。突出加強(qiáng)了教研體系建設(shè)，不斷完善縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、校三級(jí)教研網(wǎng)絡(luò)，配備專兼職教研員71人，通過開展分片聯(lián)研、同課異構(gòu)、業(yè)務(wù)水平考試等活動(dòng)，進(jìn)一步提升了基層教研管理水平。三是教育發(fā)展存在很多新問題。教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理。全縣農(nóng)村小學(xué)教師隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)和學(xué)科搭配不合理、教師老齡化現(xiàn)象比較嚴(yán)重。小學(xué)教師中民辦教師轉(zhuǎn)公辦教師人數(shù)占教師總數(shù)的41%，年齡超過50周歲的小學(xué)教師占30%;隨著公辦學(xué)前教育的發(fā)展，幼教師資非常薄弱，全縣71所公辦幼兒園僅有幼兒教師108人。校舍標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)非常繁重。近年來，縣鄉(xiāng)政府盡管以前所未有的力度加大投入實(shí)施校舍安全工程，但全縣校舍標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的任務(wù)依然非常繁重。截止到今年縣政府下達(dá)的危改項(xiàng)目全部完成后，我縣校舍d級(jí)危房將全部消除，但不安全c級(jí)校舍仍有19.3萬平方米，占全部校舍的18.1%。部分學(xué)校前期危改結(jié)束后，雖然消除了危房，但存在校舍面積不足，缺乏必須的功能室和食堂、餐廳等設(shè)施，離省市提出的校舍標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求還有較大差距。教育教學(xué)質(zhì)量整體水平不高。教育教學(xué)質(zhì)量與人民群眾的期望不相適應(yīng)，教育質(zhì)量的基礎(chǔ)十分薄弱，與兄弟縣區(qū)的差距較大，特別是高考升學(xué)率偏低的問題比較突出，受到人民群眾的普遍關(guān)注。教育不均衡問題較為突出。突出表現(xiàn)在辦學(xué)條件和師資配備上，實(shí)施了農(nóng)村中小學(xué)校安工程項(xiàng)目建設(shè)的學(xué)校辦學(xué)條件大為改觀，相反沒有實(shí)施校安工程的學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施依然較差;條件好的學(xué)校教師的數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)都比較優(yōu)良，平均課時(shí)量偏少，甚至出現(xiàn)富余人員。越是條件差的學(xué)校教師老齡化、缺編問題嚴(yán)重，目前有許多百人左右的學(xué)校，五六個(gè)教師，且大都是50歲以上接近退休的老教師。另外部分學(xué)校配備的電教設(shè)施、圖書、儀器，因校舍緊缺不能正常使用。教育的不均衡，直接導(dǎo)致了擇校熱，部分群眾寧肯接送孩子到離家較遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)或到縣城上學(xué)，也不愿讓孩子在離家較近的小學(xué)就讀，許多條件差、規(guī)模小、力量薄弱的學(xué)校生源嚴(yán)重減少并且出現(xiàn)了招生難的問題。
總體上說，義務(wù)教育發(fā)展進(jìn)入了新階段，我縣教育發(fā)展也步入了快車道，是我們集中精力辦教育的黃金時(shí)期。形勢(shì)可人，形勢(shì)更逼人。對(duì)此，今天講得比較多一些，主要是與廣大學(xué)區(qū)小學(xué)校長這樣交流的機(jī)會(huì)不多，希望通過對(duì)教育形勢(shì)的簡單梳理，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，凝聚力量，推進(jìn)工作。
二、作為學(xué)區(qū)校長，要準(zhǔn)確把握學(xué)校工作的目標(biāo)任務(wù)。
我們分析形勢(shì)，就是為了找準(zhǔn)方向，把握重點(diǎn)，確定奮斗目標(biāo)。今后，我縣農(nóng)村小學(xué)發(fā)展的方向是：建合格學(xué)校，創(chuàng)美麗校園，抓隊(duì)伍建設(shè)，樹工作正氣，扎實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)高質(zhì)量高水平普及九年義務(wù)教育。工作中要著重抓好以下幾個(gè)方面:。
1.建合格學(xué)校。就是在校舍、場(chǎng)地、教師隊(duì)伍和內(nèi)部設(shè)施配套等方面都達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，努力創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校。每所學(xué)校都“合格”，才能為學(xué)生提供均等的受教育條件，才能實(shí)現(xiàn)全縣義務(wù)教育高質(zhì)量、高品位均衡發(fā)展的目標(biāo)，才能有條件追求一校一品、百花齊放、各有千秋的教育特色。
2.創(chuàng)美麗校園。就是要落實(shí)好學(xué)校規(guī)范化、精細(xì)化管理的各項(xiàng)工作要求，以完備的制度、嚴(yán)格的執(zhí)行來管人、管事，以規(guī)范的程序、高效的運(yùn)行來干事、辦事，以精心的態(tài)度、精益求精的精神來做實(shí)、做細(xì)每一項(xiàng)工作，把學(xué)校建設(shè)的更美，充分提高學(xué)校的育人水平和育人效益。
3.抓隊(duì)伍建設(shè)。要加強(qiáng)教師的職業(yè)理想和職業(yè)道德教育，不斷增強(qiáng)廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感，引導(dǎo)廣大教師熱愛教育事業(yè)，關(guān)愛學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué);要把提高教師專業(yè)水平和教學(xué)能力作為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，以培養(yǎng)青年教師為重點(diǎn)，鼓勵(lì)青年教師勇挑重?fù)?dān)，敢于讓青年教師代班主任和畢業(yè)班的課，讓他們到教學(xué)一線去鍛煉，讓他們?cè)趬毫屠ο逻M(jìn)步成長、探索創(chuàng)新。作為學(xué)校的負(fù)責(zé)人，要尊重老師、尊重職工，這個(gè)尊重包括對(duì)老師們?nèi)烁竦淖鹬亍⒐ぷ鞯淖鹬?、家庭的尊重。要胸懷開闊，寬厚待人，時(shí)刻想著職工的利益，經(jīng)常聽取職工的意見，了解他們的疾苦，盡心盡力幫助他們解決工作、生活中遇到的問題和困難，努力創(chuàng)造一個(gè)和諧融洽、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作環(huán)境。
4.樹工作正氣。要在學(xué)校樹立、倡導(dǎo)以工作實(shí)績論英雄的工作風(fēng)氣，通過樹立工作正氣，進(jìn)一步激發(fā)廣大教師的工作積極性，形成一種互敬互助，團(tuán)結(jié)共事，求同存異，共同合作的工作氛圍。
5.扎實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量。小學(xué)教育是人生的啟蒙教育階段，是基礎(chǔ)教育的基礎(chǔ)?；A(chǔ)不牢地動(dòng)山搖。教育是一個(gè)系統(tǒng)工程，要提高全縣教育教學(xué)質(zhì)量，就必須把小學(xué)、初中、高中教育擰成一股繩，就必須打牢小學(xué)教育的基礎(chǔ)。但是，我看到的現(xiàn)象很令人擔(dān)憂，有一位中心學(xué)校校長說，那個(gè)學(xué)校很小，只要不出亂子，質(zhì)量好壞都不重要。這種糊涂認(rèn)識(shí)當(dāng)時(shí)很普遍，就是現(xiàn)在仍然有一定市場(chǎng)，老師只管學(xué)生安全不管學(xué)生學(xué)習(xí)似乎天經(jīng)地義。請(qǐng)問，國家對(duì)義務(wù)教育投入巨額資金目的是什么?老百姓天天接送孩子上學(xué)的目的是什么?學(xué)校不把抓質(zhì)量作為重點(diǎn)工作、中心工作，就是集體瀆職!各學(xué)校校長要把智慧和真情傾注到學(xué)校事業(yè)發(fā)展中去，切實(shí)完善學(xué)校內(nèi)部各項(xiàng)管理制度，向管理要質(zhì)量、要效益;要引導(dǎo)廣大教師牢固樹立“立德樹人”的育人觀，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，從每一個(gè)階段、每一個(gè)環(huán)節(jié)抓起，從每一個(gè)細(xì)節(jié)關(guān)注學(xué)生的成長，通過每一個(gè)教職員工的敬業(yè)奉獻(xiàn)和勤奮鉆研，提高教育質(zhì)量，加快培養(yǎng)具備德智體美全面發(fā)展的學(xué)生綜合素質(zhì)。
三、作為學(xué)區(qū)校長，就要對(duì)自己的角色有一個(gè)合理的定位。
我們知道，管理者的主要職能是規(guī)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和服務(wù)等。對(duì)于小學(xué)校長來說，有的職能已經(jīng)弱化，有的還要強(qiáng)化。如何定位我們的角色，我認(rèn)為還是要從教育發(fā)展的大形勢(shì)上來把握，在實(shí)施新機(jī)制前和“兩基”工作期間，每一位校長曾經(jīng)都是籌錢的校長、收費(fèi)的校長、忙于事務(wù)的校長、應(yīng)付檢查的校長、跑周邊關(guān)系的校長?，F(xiàn)在這些職能已經(jīng)弱化?，F(xiàn)在需要潛下心來抓教學(xué)、踏踏實(shí)實(shí)抓管理、一心一意謀發(fā)展的校長。所以我認(rèn)為，就我縣而言，小學(xué)校長起碼要做好以下六個(gè)角色的工作。
首先，校長應(yīng)該是個(gè)“領(lǐng)路人”。在辦學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)管理等方面，校長要勇當(dāng)先行者、示范者、發(fā)動(dòng)者，是一個(gè)追求卓越的領(lǐng)路人。好的校長不是孤膽英雄、孤軍奮戰(zhàn)，而是善于團(tuán)結(jié)全體教師共同奮斗、共同成長的領(lǐng)軍人。他應(yīng)該了解大趨勢(shì)、大方向，凡事能站得高，看得遠(yuǎn)，想得深，抓得準(zhǔn)。這樣，我們即使是身處深山老林，也能把握時(shí)代的脈搏，走在教育改革發(fā)展的前沿。一要在更新教育觀念上搞好示范引領(lǐng)。素質(zhì)教育，觀念先行。各學(xué)校要通過“職工會(huì)議、理論學(xué)習(xí)”等多種形式、多種渠道，不斷提高廣大教師的理論水平，教育、引導(dǎo)廣大教師廣泛汲取現(xiàn)代教育理念，更新教育觀念，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和能力，為全面推進(jìn)素質(zhì)教育打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二要在師資隊(duì)伍建設(shè)上搞好示范引領(lǐng)。各學(xué)校要以培養(yǎng)名師、骨干教師和青年優(yōu)秀教師為抓手，培養(yǎng)、造就一批以中青年教師為主體的骨干教師隊(duì)伍，切實(shí)抓好教師隊(duì)伍建設(shè)，為全面推進(jìn)學(xué)校整體工作上臺(tái)階提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。三在課堂教學(xué)改革上搞好示范引領(lǐng)。近年來，我縣在深化課堂教學(xué)改革方面做了一些有益的探索和嘗試，各學(xué)校要繼續(xù)沉到課堂教學(xué)的最底層去，組織廣大教師認(rèn)真研究教材、教法，上好示范課、公開課、觀摩課，繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革，切實(shí)提高課堂教學(xué)效益。四在辦學(xué)特色上搞好示范引領(lǐng)。各學(xué)校要以創(chuàng)建省市級(jí)規(guī)范化學(xué)校為契機(jī)，堅(jiān)持以人為本，注重知識(shí)教育與能力培養(yǎng)相結(jié)合，全面發(fā)展與個(gè)性發(fā)展相結(jié)合，全面提高與特色創(chuàng)建相結(jié)合，積極推進(jìn)特色辦學(xué)。開展規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作是全面貫徹教育方針、全面提高教育質(zhì)量、全面提升學(xué)校管理水平的手段，是加快我縣中小學(xué)基本建設(shè)步伐、跳出全市教育“落后圈”的重要內(nèi)容。規(guī)范化學(xué)校的創(chuàng)建過程就是廣大教干凝聚人心、推動(dòng)學(xué)校發(fā)展的過程，就是各學(xué)校創(chuàng)建特色、提升學(xué)校品位的過程。校長要按照“教育思想現(xiàn)代化、辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化、學(xué)校管理規(guī)范化、課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)化、學(xué)生素質(zhì)優(yōu)良化”的總體要求，積極引導(dǎo)學(xué)校教師創(chuàng)新教育思想和教育觀念，不斷提高管理水平，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
其次，校長應(yīng)該是個(gè)“好老師”。校長首先是一個(gè)合格出色的好教師、學(xué)科帶頭人。我們處于教育教學(xué)改革的大潮中，作為校長僅僅適應(yīng)形勢(shì)是不夠的，必須做到與時(shí)俱進(jìn)，而且要勇于站在改革的前沿。我認(rèn)為校長至少要代好一門課程，精通一門課程，從內(nèi)容到教法都要深入鉆研，力求成為行家里手，有能力做學(xué)科帶頭人。今后，這要作為一項(xiàng)硬性規(guī)定，不代課、代不好課的學(xué)區(qū)小學(xué)校長要考慮讓他先下課。
其三，校長應(yīng)該是個(gè)“指揮員”。一個(gè)稱職的指揮員不光要指揮別人干，而且關(guān)鍵時(shí)刻自己還能以身作則帶頭干。校長首先要會(huì)安排，既要知人善任，又不能越俎代庖，對(duì)各項(xiàng)工作既做到各有側(cè)重，又能全面了解，校級(jí)干部分工不分家，互相溝通，互相協(xié)調(diào)。校長還要自己帶頭干，到教師中去，到學(xué)生中去，到課堂中去。真正做到問題在一線解決，形象在一線樹立，成績?cè)谝痪€體現(xiàn)。唯有深入教學(xué)第一線，才能真真切切、實(shí)實(shí)在在地掌握教學(xué)的最新動(dòng)態(tài)，取得教育的發(fā)言權(quán)、指揮權(quán)。
其四，校長應(yīng)該是個(gè)“守門員”。校長要有清醒的頭腦，堅(jiān)決按教育政策法規(guī)辦事，令行禁止，知道什么是高壓線不能碰，并把好關(guān)，守好門。一是絕不允許違犯局里制定的“十個(gè)嚴(yán)禁”;二是絕不允許以各種名義統(tǒng)一征訂教輔材料、課外讀物、報(bào)刊等;三是絕不允許歧視、侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生;四是絕不允許用新機(jī)制經(jīng)費(fèi)發(fā)放教師津補(bǔ)貼和償還學(xué)校債務(wù);五是絕不容許“一邊免費(fèi)，一邊亂收費(fèi)”;六是絕不允許將貧困生生活費(fèi)補(bǔ)助資金用于非貧困生。這六條高壓線，校長一定要牢記，絕對(duì)碰不得，否則，必將受到黨紀(jì)、政紀(jì)的處分。這方面，我們有深刻的教訓(xùn)(蘭陵劉村小學(xué)、南橋呂家小學(xué)、仲村**小學(xué))。
其五，校長應(yīng)該是個(gè)“協(xié)調(diào)員”。善于協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系，能調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的力量促進(jìn)學(xué)校發(fā)展是一個(gè)好校長必須具備的素質(zhì)。一要正確處理好與上級(jí)部門的關(guān)系。就學(xué)校而言，必須堅(jiān)決執(zhí)行國家的教育方針、政策、法令，絕對(duì)服從上級(jí)部門的領(lǐng)導(dǎo)和管理，對(duì)上級(jí)分配的任務(wù)要按質(zhì)按量去完成;對(duì)上級(jí)發(fā)布的指示、制定的紀(jì)律要認(rèn)真的執(zhí)行;學(xué)校的重大決策要主動(dòng)請(qǐng)示匯報(bào)且隨時(shí)接受檢查與監(jiān)督。二要協(xié)調(diào)好與副職及中層干部的關(guān)系。學(xué)校工作要充分體現(xiàn)校長的主觀意識(shí)，但決不是校長一人說了算，而是充分發(fā)揚(yáng)民主，調(diào)動(dòng)副校長和其他干部的積極性。校長對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)全校行政工作，對(duì)外代表學(xué)校，副校長及其他成員是校長的助手，校長應(yīng)該給予信任放權(quán)，使他們盡心盡意的勁往一處使，智往一處謀，充分體現(xiàn)其凝聚力和戰(zhàn)斗力，切記“互相補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái);互相拆臺(tái)，一齊垮臺(tái)”。三要協(xié)調(diào)好與周圍部門、社區(qū)之間的關(guān)系。校長在學(xué)校里不僅處在指揮的中心位置，實(shí)際上也是處在人際關(guān)系的中心位置，學(xué)校運(yùn)行過程也就是一個(gè)人際關(guān)系的協(xié)調(diào)過程。左右與同事的關(guān)系，包括協(xié)作單位之間、家長、社區(qū)之間等等，這些眾多關(guān)系如果校長協(xié)調(diào)不好，什么事都可能干不成或干不好。這些關(guān)系都需要校長有信心，有能力去協(xié)調(diào)好。四要善于處理好與其他學(xué)校的關(guān)系。學(xué)校之間的正確關(guān)系應(yīng)該是既做對(duì)手，又做朋友。對(duì)于差的學(xué)校，優(yōu)秀學(xué)校應(yīng)該有責(zé)任有義務(wù)去幫助它，改造它，提升其辦學(xué)水平，走共同發(fā)展的道路。
四、內(nèi)外兼修，做一名合格的學(xué)區(qū)校長。
要做一名好校長，就要立足崗位，內(nèi)外兼修，與時(shí)俱進(jìn)。概括起來，主要包括以下八個(gè)方面。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)。
當(dāng)今時(shí)代日新月異，知識(shí)更新不斷加快，新情況新問題層出不窮，僅僅依靠經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)不能適應(yīng)新的形勢(shì)。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，大家必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，進(jìn)一步強(qiáng)化“越忙越要學(xué)”的觀念，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”、“沒時(shí)間學(xué)”為“擠時(shí)間學(xué)”，不斷更新知識(shí)，增長才干，提高威望。要認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)、教育政策法規(guī)、教育教學(xué)前沿知識(shí)、教學(xué)管理知識(shí)等，加快知識(shí)更新，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)?！爸蛔愣髮W(xué)”。在座的校長要認(rèn)識(shí)到，由于年齡結(jié)構(gòu)偏大，知識(shí)層次參差不齊，外出考察學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)少等因素，我們一部分校長整體素質(zhì)亟需進(jìn)一步提高。主要存在“三個(gè)不適應(yīng)”和“四個(gè)不強(qiáng)”的問題：一部分校長思想觀念不能適應(yīng)新階段教育發(fā)展的要求，業(yè)務(wù)水平不能適應(yīng)新課改要求，管理能力不能適應(yīng)素質(zhì)教育要求;少數(shù)校長學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、開拓精神不強(qiáng)、奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)。這些問都有具體的例子，我不想展開講。古人說“知恥而后勇”，我希望大家能夠通過這次培訓(xùn)，回去后繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷在工作實(shí)踐中切實(shí)提高自己各方面的素質(zhì)和能力。
(二)強(qiáng)化責(zé)任，甘于奉獻(xiàn)。
一位好校長，就是一所好學(xué)校。一位不負(fù)責(zé)任的校長，毀掉的則是一所學(xué)校，延誤的是一個(gè)地區(qū)一代人、甚至是幾代人終身可持續(xù)發(fā)展的大計(jì)?？梢娦ｉL的責(zé)任如此重大。作為一名校長要增強(qiáng)自己的責(zé)任意識(shí)，要深知自己肩負(fù)擔(dān)子的責(zé)任如此重大，既然我們終身選擇了從事教育這個(gè)職業(yè)，而且選擇的是學(xué)校管理者，不論工作環(huán)境好壞，待遇高低，我們應(yīng)該有一個(gè)做人最起碼的責(zé)任心——不能誤人子弟!要明確自己對(duì)辦學(xué)方向的把握、學(xué)校的管理、師生的教育、隊(duì)伍的建設(shè)、辦學(xué)條件的創(chuàng)造等等承擔(dān)著非同小可的責(zé)任。這些責(zé)任如果細(xì)分的話，有直接和間接的、有表層的和深層的。當(dāng)校長的一定要強(qiáng)化自己的責(zé)任意識(shí)，要明確有責(zé)任心、有緊迫感、有危機(jī)感是當(dāng)好一個(gè)校長的前提條件。
(三)以身作則，率先垂范。
校長是學(xué)校的靈魂，一個(gè)校長要管理好一所學(xué)校，示范作用不可缺少。作為一名合格的校長，不論其年齡如何，理應(yīng)是學(xué)生的師長，教師的益友。這就對(duì)校長在教育、教學(xué)、學(xué)校工作、生活等各個(gè)方面，提出了更高的要求。從教育人，從培養(yǎng)學(xué)生成為社會(huì)主義事業(yè)接班人的要求來講，校長應(yīng)是學(xué)生學(xué)習(xí)和敬仰的楷模。正直坦蕩，公道廉潔，是校校長的起碼要求。其身正，不令則行;其身不正，雖令不行。搞一次特殊，就失一份威信;破一次規(guī)矩，就留一個(gè)污點(diǎn);謀一次私利，就失一片民心。首先，要處理好做人、做事與做官的關(guān)系。做人是一輩子的大事，是第一位的。做人，要堂堂正正，要有追求，有骨氣，堂堂正正，光明磊落，智慧而不自傲，簡約而不簡單，平易而不低俗，謙虛而不卑微，理性而不冷酷，儒雅而不懦弱，穩(wěn)重而不死板，專注而不拘泥;做事是貫穿人生的內(nèi)容，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的途徑和手段，有意義的人生必定是有作為的人生。做事，是貫穿人生的內(nèi)容，要踏踏實(shí)實(shí)，撲下身子，勤干、實(shí)干、巧干。做官是領(lǐng)導(dǎo)干部一生中重要的階段，或短或長，但是要清清白白做官，要保持清醒頭腦，做到清正廉潔、公道公正。其次，校長要有責(zé)任感。工作中要有對(duì)學(xué)校的責(zé)任感,對(duì)師生要有責(zé)任心，要注重教育細(xì)節(jié)、帶頭履行作為一位教師需要對(duì)學(xué)校承擔(dān)的責(zé)任，公正無私、寧靜淡泊，用獨(dú)特的人格魅力去感召和帶動(dòng)教師，踐行教育理想，努力成為教育家。三要有積極健康的心態(tài)。校長自己要熱愛自己從事的教育工作，要擁有用積極向上的工作態(tài)度，擁有健康的心態(tài)，然后才感染、影響和引導(dǎo)我們的教師去熱愛教育工作，從而在全校上下形成良好的工作風(fēng)尚和氛圍。關(guān)于心態(tài)問題，上次我在教干會(huì)上曾專題講過。這里我再重復(fù)講講。健康的心態(tài)我理解就是“名利上要有滿足感、能力上要有危機(jī)感、事業(yè)上要有責(zé)任感”。人們常說“只要心不累人就不累”。具體講，一個(gè)人要時(shí)刻具有以下幾個(gè)方面的心態(tài)：一是感恩的心態(tài)。要感恩黨的培養(yǎng)、父母的養(yǎng)育、同志們的幫助。二是知足的心態(tài)。人生幸福是他認(rèn)為擁有很多，人生不幸福是他還想擁有很多，幸福指數(shù)=擁有和收獲/內(nèi)心欲望。所謂知足，一要自己對(duì)自己滿意，能夠在每一個(gè)平凡崗位上把工作做的不平凡，盡心盡力;二要客觀看待現(xiàn)實(shí)，特別是對(duì)待組織安排。三是無愧的心態(tài)。問心無愧就是一種敬業(yè)精神，包括對(duì)朋友、同事、家人、事業(yè)。四是積極的心態(tài)。對(duì)待事業(yè)或面對(duì)困難，主動(dòng)應(yīng)對(duì)還是被動(dòng)應(yīng)付，結(jié)果不一樣。積極的心態(tài)首先要積極思維，其次要知難而上。
(四)求真務(wù)實(shí)，攻堅(jiān)克難。
作為校長既要想干事，還要會(huì)干事、干成事;想干事是一種態(tài)度，會(huì)干事、能干成事則是一種本領(lǐng)。因此，同志們要進(jìn)一步提高真抓實(shí)干、克服困難的能力。一方面，對(duì)待局黨委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的決策部署和學(xué)校的發(fā)展要?jiǎng)?wù)，要真抓實(shí)干，專務(wù)實(shí)效，不搞虛情假意，不走形式過場(chǎng)，不尚空談。另一方面，要提高克服困難的能力。學(xué)校要發(fā)展，就會(huì)有各種各樣的困難，這是客觀規(guī)律，遇到困難不能只是“等、靠、要”，等”只會(huì)喪失難得的發(fā)展機(jī)遇，“靠”只會(huì)助長懶惰思想，“要”只能解決暫時(shí)問題，不能長久。辦法總比困難多，在困難面前，我們要認(rèn)真征求班子成員和廣大教干教師的意見，集思廣益，增強(qiáng)克服各種困難的能力，以不達(dá)目的決不罷休的勁頭和毅力，真抓實(shí)干，一干到底，干出成效。
(五)作風(fēng)優(yōu)良，真抓實(shí)干。
首先，要樹立真抓實(shí)干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。關(guān)于真抓實(shí)干的問題，在前面也幾次講過，所謂真抓實(shí)干，就要抓住“緊、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”四個(gè)字來做文章?！熬o”就是時(shí)間要抓緊，落實(shí)要趕緊，做到環(huán)環(huán)相扣、層層推進(jìn);“嚴(yán)”就是訂制度、抓管理、抓隊(duì)伍、抓落實(shí)都要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求;“細(xì)”就是要注重工作細(xì)節(jié)，有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng);“實(shí)”就是要說實(shí)話，出實(shí)招，辦實(shí)事，求實(shí)效。所謂雷厲風(fēng)行，就是工作中要做到令行禁止，優(yōu)質(zhì)高效，爭(zhēng)時(shí)間、搶速度，說了算，定了干。在這點(diǎn)上，我理解為一句話，即“好作風(fēng)是實(shí)干出來的”。干不干事是作風(fēng)好壞的分水嶺。如果一個(gè)干部說的很好，要規(guī)劃有規(guī)劃，要措施有措施，就是沒有成效、沒有變化，那么干部作風(fēng)就不會(huì)好。其次，要注重培養(yǎng)良好的生活作風(fēng)。生活作風(fēng)上的問題，大都是發(fā)生在八小時(shí)之外，如何約束八小時(shí)以外的活動(dòng)，是培養(yǎng)良好生活作風(fēng)的關(guān)鍵。有些同志在工作時(shí)間還能夠嚴(yán)格要求自己，可是在八小時(shí)之外，在脫離了同事的視線，失去監(jiān)督之后，就放松了對(duì)自己的要求，就不檢點(diǎn)自己的行為，忘記了一個(gè)教師、一個(gè)校長應(yīng)有的操守。在這點(diǎn)上，同志們一要自覺加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。自覺遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅(jiān)決抵制腐朽沒落思想和不健康生活方式的侵蝕。二要培養(yǎng)積極健康的生活情趣。要保持高尚的精神，遠(yuǎn)離燈紅酒綠、聲色犬馬，不斷地改造主觀世界，提升自己的精神境界。三要慎交朋友、交好朋友。要管住自己的社交圈，管好自己的八小時(shí)以外，面對(duì)復(fù)雜的人情世故要時(shí)刻保持清醒的頭腦，提高警惕，不要誤入歧途。再次，好作風(fēng)要有嚴(yán)格的紀(jì)律來保障。不講紀(jì)律，不能令行禁止，一盤散沙，自然就談不到好作風(fēng)。也就是說，正氣不立，正義和公平缺失，必然會(huì)導(dǎo)致干群心不齊氣不順，即正作風(fēng)必須正風(fēng)氣。
(六)以人為本，寬嚴(yán)有度。
學(xué)校是教育人，培養(yǎng)人的搖籃，其宗旨是提高人的素質(zhì)。而一所學(xué)校辦學(xué)水平的高低，關(guān)鍵是教師。因此管理和激勵(lì)教師，使得每一位教師人盡其才、才盡其用，是我們當(dāng)校長要思考的首要問題。當(dāng)校長的，要打破常規(guī)，積極探索，努力創(chuàng)新隊(duì)伍建設(shè)，想方設(shè)法為學(xué)校注入生命的活力。首先要重視學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的隊(duì)伍建設(shè)。因?yàn)閷W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子是學(xué)校管理的核心力量，為了減少內(nèi)耗，協(xié)調(diào)平衡，凝聚力量，發(fā)揮1+12巨大整體功效，作為核心人物的“班長”，在加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)中，要堅(jiān)持認(rèn)同性、平等性、和諧性、相容性、互補(bǔ)性等五個(gè)基本原則，可通過領(lǐng)導(dǎo)班子政治學(xué)習(xí)，各類會(huì)議，談心交流，媒介傳遞，娛樂活動(dòng)等基本途徑，采取自我修養(yǎng)，情感溝通，角色心理、位置轉(zhuǎn)換等方法來加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。班子成員之間，不論年齡大小，資歷深淺，職務(wù)高低，要一律強(qiáng)調(diào)責(zé)、權(quán)、名、利分明與平等。不管大事、小事，公事、私事，多加交流，事事處處予以關(guān)心，始終要形成一種互敬互助，團(tuán)結(jié)共事，求同存異，共同合作的工作氛圍。其二是要關(guān)注生命，以教師為本。一所學(xué)校辦得好壞的關(guān)鍵是要依靠教師。因?yàn)榻處熕麄冇兴枷?、有感情、有?dú)立的人格，有各種需求，每位教師都渴望自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。當(dāng)校長的必須要確立以教師為本的觀念，要想千方，設(shè)百計(jì)，讓教師安教、思教、樂教。在具體的工作中，當(dāng)校長的，首先要做到“目中有教師”。尊重教師。尊重教師的人格，尊重教師的工作，尊重教師的合理要求，做教師的知心朋友。充分信任教師，放手讓教師創(chuàng)造性地勞動(dòng)。始終要用一種積極的態(tài)度去評(píng)判教師，多看教師的長處，寬容、寬納教師的缺點(diǎn)、失誤，不要帶一種挑剔的眼光面對(duì)教師。再就是要關(guān)心教職工，關(guān)心教職工的成長，積極為他們的成長創(chuàng)造條件。關(guān)心教師的疾苦，任何時(shí)候，教師本人有什么要求，有什么思想包袱，教職工家庭有什么困難，都要了解、分析、掌握，積極、主動(dòng)地為他們排憂解難，讓他們安心思教?？傊?，校長要想方設(shè)法使學(xué)校形成一種尊重、理解、溝通、信任、關(guān)心、幫助的人文精神，教師之間要形成團(tuán)結(jié)、合作的群體關(guān)系，要讓每一位教師都在充滿人情味的學(xué)校文化中，懷著快樂的心情為學(xué)校而工作。
(七)科學(xué)管理，開拓創(chuàng)新。
學(xué)校管理是指管理人員運(yùn)用科學(xué)原理和方法，遵照國家的教育方針、政策，合理組織人力，有效使用各種資源，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育目標(biāo)而進(jìn)行的一系列活動(dòng)過程。它關(guān)系到人的發(fā)展，學(xué)校的興衰。管理是否科學(xué)顯得尤為重要。我認(rèn)為，作為一名校長，要管理好自己的學(xué)校，且體現(xiàn)管理的科學(xué)性，必須要明確如下四點(diǎn)：首先要明確管理的目的。管理的目的，即是實(shí)現(xiàn)辦學(xué)目標(biāo)，也就是辦學(xué)條件要不斷完善，師生素質(zhì)要不斷加強(qiáng)，教學(xué)質(zhì)量要不斷上升，教師待遇要不斷改善，辦學(xué)品位要不斷提高。其次要明確管理的范圍。學(xué)校管理千頭萬緒，有表層次的管理，也有深層次的管理。作為當(dāng)校長的要明確管理的范圍，理清管理的頭緒，分清管理的主次、輕重，只有這樣，當(dāng)校長才不致于被繁瑣的學(xué)校事務(wù)繞得昏頭轉(zhuǎn)向，才能總攬大局，從容指揮;才能有效組合、利用學(xué)校人、財(cái)、物、時(shí)間、空間、信息等因素去開展一切活動(dòng)。再次要明確管理原則。當(dāng)校長不光要懂政策、懂法律，更重要的是要依法、依規(guī)去管理自己的學(xué)校。要全面貫徹黨的教育方針，規(guī)范辦學(xué)行為，規(guī)范招和行為，按部頒標(biāo)準(zhǔn)開課，不亂辦班，不隨意增減課時(shí)，不濫編印教輔資料，不亂收費(fèi)，嚴(yán)禁教師體罰學(xué)生，積極維護(hù)師生的合法權(quán)益。一切為了學(xué)生，為了學(xué)生一切，為了一切學(xué)生。學(xué)校一切行為都要有利于師生終身可持續(xù)發(fā)展，這是管理好一所學(xué)校的原則。第四要明確管理的核心。校管理的核心是人的管理。如何管理好人，是一門較深的學(xué)問，而對(duì)辦學(xué)條件差、師資素質(zhì)差、教師待遇低的農(nóng)村小學(xué)，如何對(duì)師生員工進(jìn)行有效的管理，以實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)具有主體精神的全面發(fā)展的人的教育目的，同樣是擺在我們農(nóng)村中小學(xué)校長面前的一道難題。在這方面，要講究激勵(lì)教師的技巧。首先是要定其心。影響學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵因素是教師工作是否有主動(dòng)性，所以校長管理學(xué)校首先要考慮的是穩(wěn)定教師。可通過學(xué)習(xí)、典型事跡感染來提高教師的思想認(rèn)識(shí)，培養(yǎng)其投身農(nóng)村教育的奉獻(xiàn)精神;對(duì)教師要廣施情感，不容忽視情感管理的效應(yīng);想方設(shè)法創(chuàng)建和諧的校園人際環(huán)境，讓教師安心思教。其二是增其智。要老師為學(xué)生倒一碗水，老師自身必須要有一桶水。因此，當(dāng)校長的必須加強(qiáng)師德、師能、師風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)出一批思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的師資隊(duì)伍。其三是用其能。穩(wěn)定人心，培養(yǎng)才能的目的是用其能，這就要求當(dāng)校長的要有識(shí)人之智和用人之能。要量才用人，做到用人之長，人盡其才;要合理搭配，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，長短互補(bǔ)，形成整體，以發(fā)揮整體功能。其四是引其進(jìn)。人心穩(wěn)定，并且作了最合理的安排，并不意味著管理人工作的結(jié)束，還必須根據(jù)組織的要求和教師本人的需要采取激勵(lì)措施，調(diào)動(dòng)教師的積極性。要廣泛利用激勵(lì)機(jī)制，來充分調(diào)度各自創(chuàng)造性工作的熱情。注重情感激勵(lì)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)、教師感情的溝通，產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力。
(八)廉潔自律，守住底線。
作為校長，只有樹立了較高的威信，才能提升教育人的說服力、團(tuán)結(jié)人的凝聚力和工作中的號(hào)召力，從而順利地履行校長的職責(zé)。那么威信從何而來，“公生明，廉生威，”在現(xiàn)今人民群眾對(duì)貪官和腐敗現(xiàn)象深惡痛絕的情況下，領(lǐng)導(dǎo)干部是否廉潔，客觀上已成為有無威信和威信高低的分水嶺與試金石。我們想要在廣大師生中樹立威信，就必須加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，守住做人的底線、道德的底線和法律的底線，自覺加強(qiáng)廉政建設(shè)，坐得端、站得直、行得正，保持清正廉潔，做到兩袖清風(fēng)。
這里特別強(qiáng)調(diào)，一個(gè)單位、一個(gè)集體財(cái)務(wù)工作是人們最敏感的話題，因?yàn)樗苯佑绊懙筋I(lǐng)導(dǎo)干部形象的好壞，直接關(guān)系到一個(gè)單位生存的興衰，直接涉及到每一位教職工待遇的高低。尤其是經(jīng)費(fèi)緊缺、教師待遇差的農(nóng)村中小學(xué)，校長是否廉潔，更是教職工最關(guān)注的話題。校長應(yīng)把“廉潔自律”定為約束自己的紀(jì)律。在學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作上，要注重規(guī)范管理制度，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)手續(xù)，加大監(jiān)控力度，實(shí)行民主理財(cái)，增強(qiáng)透明度。大型開支必須由校長辦公會(huì)集體研究決定，交教代會(huì)討論通過。所有收入必須集中到學(xué)校財(cái)務(wù)帳上，杜絕私設(shè)小金庫及亂開支現(xiàn)象發(fā)生。學(xué)校要安排教師代表定期調(diào)查亂收、亂支行為，凡是涉及與錢打交道的，一定要定期結(jié)算、定期公布。在財(cái)務(wù)支出上，一定要有計(jì)劃、有安排，原則上做到三個(gè)確保：一是確保教學(xué)開支;二是確保公用經(jīng)費(fèi)的開支;三是確保教職工的工資及福利待遇有所提高。校長始終要讓有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大的效益。
同志們，教育是事業(yè)，需要校長用高尚的道德來支撐;教育是藝術(shù)，需要校長用綜合素質(zhì)做積淀;教育是未來，需要校長真誠無私的奉獻(xiàn)。希望大家要以這次培訓(xùn)會(huì)議為契機(jī)，進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，撲倒身子，真抓實(shí)干，以奮發(fā)有為的姿態(tài)嚴(yán)格要求自己，靠更加扎實(shí)的工作，為教育事業(yè)發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)，努力實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村教育的新突破!
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇一
值此迎峰度夏工作來臨之際，舉辦此次通訊員培訓(xùn)班，我認(rèn)為非常必要，也非常有意義。
員；在地方媒體的宣傳也取得了積極效果，為樹立公司形象，在行風(fēng)評(píng)議中摘得桂冠做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，在此，我謹(jǐn)代表公司黨委對(duì)大家的辛勤工作表示真誠的感謝！
基層黨辦人少事雜，各位基層通訊員除了做宣傳報(bào)道外，還有很多其他的事要做，不少通訊員則是利用工作之余的業(yè)余時(shí)間從事宣傳報(bào)道工作。盡管時(shí)間緊，大家的工作勁頭依然很足。我們平常不論是在基層調(diào)研，還是到工地視察，都經(jīng)常看到大家專心工作的身影，大家的大名也經(jīng)常見諸報(bào)端，為公司改革發(fā)展寫出了不少好稿。所以說，我們通訊員隊(duì)伍的作風(fēng)是扎實(shí)的，大家積極工作的態(tài)度是有目共睹的。
平時(shí)與大家見面，都是在匆匆忙忙的工作之中。今天，有機(jī)會(huì)跟大家坐在一起交流，感到非常高興。下面，我給大家提幾點(diǎn)工作建議（具體來說就是“六求”），與大家共勉。
一是求真。新聞以事實(shí)為基礎(chǔ)，真。
實(shí)是新聞的生命。因此，求真務(wù)實(shí)是對(duì)通訊員最基本的職業(yè)道德要求。我們的通訊員一定要堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng)，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，加強(qiáng)調(diào)查究，報(bào)實(shí)情、講真話，不虛作假，不牽強(qiáng)附會(huì)，不人云亦云。尤其是對(duì)一些重大、復(fù)雜的新聞事件，一定要實(shí)地了解求證，拿到第一手資料，不能憑道聽途說，更不能閉門造車；要以釘子或者泥鰍的鉆勁，對(duì)新聞線索進(jìn)行深入挖掘，弄清事物的本來面目，然后應(yīng)用唯物辯證法進(jìn)行分析研究，力求全面、聯(lián)系地看問題，防止只知其一，不知其二，只知其表，不知其里。
建立健全的通訊員網(wǎng)絡(luò)，和各職能部門加強(qiáng)聯(lián)系，密切溝通，及時(shí)了解新聞線索。同時(shí)，還要有足夠的新聞敏感性，對(duì)發(fā)生的事實(shí)是否具有新聞價(jià)值進(jìn)行快速準(zhǔn)確的判斷，然后應(yīng)用寫作技巧，快速形成文字，在第一時(shí)間呈給編輯和讀者。所以說，速度的快慢是一個(gè)通訊員綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。
和意義才能得以充分展示，編輯和讀者才會(huì)感興趣。
四是求精。要讓社會(huì)記住一個(gè)企業(yè)，光靠零敲碎打、以量取勝作用不大，必須有那么幾篇叫得響的精品力作。我們的通訊員要成為企業(yè)“名記”，也必須要有幾篇拿得出手的東西。因此，大家一定要樹立精品意識(shí)，不僅僅滿足于達(dá)到了一定的數(shù)量，完成了上稿指標(biāo)，而是要高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。精品的產(chǎn)生絕非運(yùn)氣或者偶然，而是作者長期積累、長期磨礪后的厚積薄發(fā)。所以我們一定要注重持之以恒，絕不能三天打魚、兩天曬網(wǎng)，要有韌勁，有挺勁，有耐力，有定力，不能想起來了寫一寫，編輯部不采用就放一放，更不能不動(dòng)腦筋，不管什么樣的新聞都用千篇一律的模式一“套”了事。要始終以學(xué)習(xí)的心態(tài)寫作，對(duì)每一篇稿子都力求出新、出彩。
受到鼓舞，得到啟發(fā)，留下回味，這樣的作品就起到了良好的宣傳效果。要做到這一點(diǎn)，我想，一是思想定位要準(zhǔn)，弘揚(yáng)什么，批評(píng)什么，一定要觀點(diǎn)正確，立場(chǎng)鮮明，發(fā)揮好的導(dǎo)向作用；二是寫法要靈活，不能常年就是那些老模式、老套路，更不行文干癟，言之無物，否則內(nèi)容再好，別人也沒有興趣讀下去;三是內(nèi)容要有深度，讀者最想了解的恰恰是他平時(shí)無法了解的，這就要求我們深入采訪，挖掘背景，綜觀全貌，讓人看后豁然開朗。
一定要學(xué)會(huì)苦中求樂，在快樂中寫作，在寫作中快樂，長期堅(jiān)持，不斷進(jìn)步，在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí)為自已鋪就成才道路，最終成為企業(yè)“名記”、行業(yè)“名記”乃至全省、全國的“名記”。
新聞宣傳是一項(xiàng)專業(yè)性、技巧性很強(qiáng)的工作，這次通訊員培訓(xùn)班我們聘請(qǐng)了省公司新聞中心和社會(huì)媒體的專家給大家系統(tǒng)講解新聞寫作和投稿方面的專業(yè)知識(shí)，同時(shí)還安排了現(xiàn)場(chǎng)觀摩及學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。機(jī)會(huì)難得，希望大家認(rèn)真聽講，潛心思考，回到工作崗位后，將所學(xué)所思付諸筆端，力爭(zhēng)出佳作、創(chuàng)精品。
同志們，未來幾年，既是公司發(fā)展的“黃金時(shí)期”，也是公司深化改革加快發(fā)展的“攻堅(jiān)期”，同時(shí)也是我們新聞宣傳戰(zhàn)線的同志大有可為之時(shí)。希望在座的各位珍惜大好時(shí)光，樂于學(xué)習(xí)，勤于思考，善于筆耕，為開創(chuàng)公司改革發(fā)展的新局面加油鼓勁，為實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展再立新功。
最后預(yù)祝大家學(xué)有所成，工作進(jìn)。
步！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇二
公司系統(tǒng)各位通訊員：
值此迎峰度夏工作來臨之際，舉辦此次通訊員培訓(xùn)班，我認(rèn)為非常必要，也非常有意義。
過去的一年，在各基層單位的大力支持和在座通訊員的共同努力之下，公司新聞宣傳工作取得了較好的成績，被省公司評(píng)為新聞宣傳工作優(yōu)秀單位，有8名通訊員被湖北電力報(bào)評(píng)為優(yōu)秀通訊員；在地方媒體的宣傳也取得了積極效果，為樹立公司形象，在行風(fēng)評(píng)議中摘得桂冠做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，在此，我謹(jǐn)代表公司黨委對(duì)大家的辛勤工作表示真誠的感謝！
基層黨辦人少事雜，各位基層通訊員除了做宣傳報(bào)道外，還有很多其他的事要做，不少通訊員則是利用工作之余的業(yè)余時(shí)間從事宣傳報(bào)道工作。盡管時(shí)間緊，大家的工作勁頭依然很足。我們平常不論是在基層調(diào)研，還是到工地視察，都經(jīng)?？吹酱蠹覍Ｐ墓ぷ鞯纳碛埃蠹业拇竺步?jīng)常見諸報(bào)端，為公司改革發(fā)展寫出了不少好稿。所以說，我們通訊員隊(duì)伍的作風(fēng)是扎實(shí)的，大家積極工作的態(tài)度是有目共睹的。
平時(shí)與大家見面，都是在匆匆忙忙的工作之中。今天，有機(jī)會(huì)跟大家坐在一起交流，感到非常高興。下面，我給大家提幾點(diǎn)工作建議（具體來說就是“六求”），與大家共勉。
一是求真。新聞以事實(shí)為基礎(chǔ)，真實(shí)是新聞的生命。因此，求真務(wù)實(shí)是對(duì)通訊員最基本的職業(yè)道德要求。我們的通訊員一定要堅(jiān)持實(shí)事求是的作風(fēng)，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，加強(qiáng)調(diào)查究，報(bào)實(shí)情、講真話，不虛作假，不牽強(qiáng)附會(huì)，不人云亦云。尤其是對(duì)一些重大、復(fù)雜的新聞事件，一定要實(shí)地了解求證，拿到第一手資料，不能憑道聽途說，更不能閉門造車；要以釘子或者泥鰍的鉆勁，對(duì)新聞線索進(jìn)行深入挖掘，弄清事物的本來面目，然后應(yīng)用唯物辯證法進(jìn)行分析研究，力求全面、聯(lián)系地看問題，防止只知其一，不知其二，只知其表，不知其里。
二是求速。新聞是對(duì)最新發(fā)生的事實(shí)的報(bào)道，其保鮮期很短，對(duì)每日出刊的報(bào)紙，最多24小時(shí)，對(duì)行業(yè)媒體，也最多幾天，再慢了就成了舊聞，成了隔日黃花。好新聞要搶，所謂搶，就是要搶速度，搶時(shí)間，搶眼球（點(diǎn)擊率）。誰最先報(bào)道出來，誰就是成功者，后面的都被編輯丟進(jìn)了廢紙簍。這就要求我們建立健全的通訊員網(wǎng)絡(luò)，和各職能部門加強(qiáng)聯(lián)系，密切溝通，及時(shí)了解新聞線索。同時(shí)，還要有足夠的新聞敏感性，對(duì)發(fā)生的事實(shí)是否具有新聞價(jià)值進(jìn)行快速準(zhǔn)確的判斷，然后應(yīng)用寫作技巧，快速形成文字，在第一時(shí)間呈給編輯和讀者。所以說，速度的快慢是一個(gè)通訊員綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。
三是求新。大家一定會(huì)說，新聞肯定是新的嘛。有的報(bào)道，從時(shí)間上看，是新的，是剛剛發(fā)生的，但從內(nèi)容上看，不是新的，是報(bào)紙以前就登過的，已經(jīng)沒有新聞價(jià)值了。所以，光時(shí)間“新”不是“新”，新觀念、新思路、新舉措，新經(jīng)驗(yàn)、新氣象、新成果等才是新。這要求我們，一是在新聞事實(shí)的選取和新聞價(jià)值的判斷上下功夫，關(guān)注改革前沿，把握發(fā)展脈搏，圍繞中心大局，宏揚(yáng)時(shí)代精神；二是在新聞采寫上下功夫，對(duì)一些常規(guī)性的報(bào)道，一定要注意尋找新的角度，挖掘新的內(nèi)容，運(yùn)用新的寫法，提煉新的內(nèi)涵。只有這樣，新聞的價(jià)值和意義才能得以充分展示，編輯和讀者才會(huì)感興趣。
四是求精。要讓社會(huì)記住一個(gè)企業(yè)，光靠零敲碎打、以量取勝作用不大，必須有那么幾篇叫得響的精品力作。我們的通訊員要成為企業(yè)“名記”，也必須要有幾篇拿得出手的東西。因此，大家一定要樹立精品意識(shí)，不僅僅滿足于達(dá)到了一定的數(shù)量，完成了上稿指標(biāo)，而是要高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。精品的產(chǎn)生絕非運(yùn)氣或者偶然，而是作者長期積累、長期磨礪后的厚積薄發(fā)。所以我們一定要注重持之以恒，絕不能三天打魚、兩天曬網(wǎng)，要有韌勁，有挺勁，有耐力，有定力，不能想起來了寫一寫，編輯部不采用就放一放，更不能不動(dòng)腦筋，不管什么樣的新聞都用千篇一律的模式一“套”了事。要始終以學(xué)習(xí)的心態(tài)寫作，對(duì)每一篇稿子都力求出新、出彩。
五是求效。新聞報(bào)道既要過編輯關(guān)，也要過讀者關(guān)，如果所采寫的新聞作品編輯愛用、讀者愿讀，讀完了還能受到鼓舞，得到啟發(fā)，留下回味，這樣的作品就起到了良好的宣傳效果。要做到這一點(diǎn)，我想，一是思想定位要準(zhǔn)，弘揚(yáng)什么，批評(píng)什么，一定要觀點(diǎn)正確，立場(chǎng)鮮明，發(fā)揮好的導(dǎo)向作用；二是寫法要靈活，不能常年就是那些老模式、老套路，更不行文干癟，言之無物，否則內(nèi)容再好，別人也沒有興趣讀下去;三是內(nèi)容要有深度，讀者最想了解的恰恰是他平時(shí)無法了解的，這就要求我們深入采訪，挖掘背景，綜觀全貌，讓人看后豁然開朗。
出了很多的艱辛和努力。工作苦是苦，但有價(jià)值，因此，我們的通訊員一定要學(xué)會(huì)苦中求樂，在快樂中寫作，在寫作中快樂，長期堅(jiān)持，不斷進(jìn)步，在為企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí)為自已鋪就成才道路，最終成為企業(yè)“名記”、行業(yè)“名記”乃至全省、全國的“名記”。
體的專家給大家系統(tǒng)講解新聞寫作和投稿方面的專業(yè)知識(shí)，同時(shí)還安排了現(xiàn)場(chǎng)觀摩及學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。機(jī)會(huì)難得，希望大家認(rèn)真聽講，潛心思考，回到工作崗位后，將所學(xué)所思付諸筆端，力爭(zhēng)出佳作、創(chuàng)精品。
同志們，未來幾年，既是公司發(fā)展的“黃金時(shí)期”，也是公司深化改革加快發(fā)展的“攻堅(jiān)期”，同時(shí)也是我們新聞宣傳戰(zhàn)線的同志大有可為之時(shí)。希望在座的各位珍惜大好時(shí)光，樂于學(xué)習(xí)，勤于思考，善于筆耕，為開創(chuàng)公司改革發(fā)展的新局面加油鼓勁，為實(shí)現(xiàn)公司又好又快發(fā)展再立新功。
最后預(yù)祝大家學(xué)有所成，工作進(jìn)步！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇三
各位學(xué)員、同志們：
大家上午好！
我們沒有親臨災(zāi)區(qū)現(xiàn)場(chǎng)，但我們能感覺到災(zāi)區(qū)的廢墟成山就在眼前；雖然我們沒有趕赴抗震一線，但我們能觸摸到“用死的決心去挽救生的希望”的壯烈場(chǎng)景。所有這一切，都是數(shù)以百計(jì)的新聞工作者，用他們的攝像、攝影機(jī)和他們手中的筆與話筒，為我們傳遞了這些信息，同時(shí)也為抗震救災(zāi)作出了巨大貢獻(xiàn)。我想，如果沒有他們不畏艱險(xiǎn)，親臨災(zāi)區(qū)第一線的采訪編寫和第一時(shí)間的快速宣傳報(bào)道，恐怕發(fā)生在千里之外的汶川大地震不可能在短時(shí)間內(nèi)婦孺皆知，更不會(huì)有“零距離接觸”之感，當(dāng)然更不會(huì)在最短時(shí)間內(nèi)做到“凝萬眾心，聚千鈞力，造雷霆?jiǎng)荨?。由此可見，新聞工作者為推?dòng)時(shí)代信息化建設(shè)，促進(jìn)國家經(jīng)濟(jì)繁榮與和諧穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用，尤其在國家的危難關(guān)頭與民族的興衰存亡中所起到的巨大作用，更是無法替代的和不容忽視的。
流，努力增強(qiáng)山西分公司宣傳隊(duì)伍的整體素質(zhì)。
只有我們的通訊員隊(duì)伍整體素質(zhì)提升了，才能創(chuàng)作出更多的好作品，才能更好地宣傳先進(jìn)事跡，謳歌杰出人物，推廣典型經(jīng)驗(yàn)，報(bào)道發(fā)展動(dòng)態(tài)，彰顯經(jīng)營業(yè)績，弘揚(yáng)浩然正氣，樹立企業(yè)形象；才能為實(shí)現(xiàn)山西公司的又好又快發(fā)展搖旗吶喊、鼓勁加油。
為了確保此次培訓(xùn)活動(dòng)取得圓滿成功，收到明顯實(shí)效，我想提出以下幾點(diǎn)希望。
一是希望各位學(xué)員珍惜好此次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在座的各位大多來自基層一線庫站，參加此類培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)并不多，再加上我們此次邀請(qǐng)的全是新聞界、攝影界的資深專家授課，他們都有著十幾年，甚至幾十年的創(chuàng)作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，一定會(huì)讓大家耳目一新，受益匪淺。我一直認(rèn)為，企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)就是要讓每一位員工“學(xué)習(xí)一陣子，受益一輩子”，我也希望你們把此次學(xué)習(xí)作為你們?nèi)松囊粋€(gè)嶄新起點(diǎn)，一定要珍惜好。
好，發(fā)揮好。我想不久的將來，在座的學(xué)員中一定會(huì)走出幾位大作家或名記者，這既是我的希望，更是我的祝愿。
三是希望做好服務(wù)保障工作，營造良好學(xué)習(xí)環(huán)境?！凹彝?、學(xué)校、舞臺(tái)、賽場(chǎng)”是華北公司對(duì)自己企業(yè)準(zhǔn)確的定位與一貫倡導(dǎo)的理念。培訓(xùn)中心和黨群工作部的同志們要分工明確，緊密結(jié)合，全力做好學(xué)員們的后勤保障工作，對(duì)大家提出的合理要求在現(xiàn)有的條件下要盡量滿足。要多搞一些趣味性娛樂活動(dòng)，盡可能地豐富各位在學(xué)習(xí)期間的文化生活，要讓基層的員工感受到企業(yè)大家庭的溫馨與溫暖，這也是我們轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)和體現(xiàn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)成果的大好時(shí)機(jī)，為他們營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓所有學(xué)員滿意，讓基層員工滿意！
同志們，讓我們攜起手來，用你們的聰明才智，用你們手中勤奮的筆，戮力同心，精耕細(xì)作，為《加油》雜志多投稿，為山西分公司、乃至華北公司的宣傳工作再譜新篇章，為提升公司的新形象再繪新藍(lán)圖而努力奮斗！
最后，預(yù)祝此次培訓(xùn)活動(dòng)取得圓滿成功！謝謝大家！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇四
同志們：
這次政治工作會(huì)議是院黨組同意召開的。同志們是工作在基層第一線的政工干部，工作很辛苦，默默無聞，無私奉獻(xiàn)。剛才，xx同志對(duì)去年的政治工作作了總結(jié)，這些成績的取得，飽含著同志們的辛勤勞動(dòng)，黨組對(duì)政治工作是滿意的。在這里，我代表市院黨組向同志們表示誠摯的感謝。
市院黨組十分重視政治工作，對(duì)今年的政治工作作了研究。xx同志對(duì)今年政治工作作了具體安排，我沒有更多要講的，只強(qiáng)調(diào)一個(gè)問題，就是要認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，增強(qiáng)做好檢察政治工作的責(zé)任感和使命感。
第一，要充分認(rèn)識(shí)“實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)，打造經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市”戰(zhàn)略對(duì)檢察工作提出的新要求。檢察機(jī)關(guān)作為國家上層建筑的重要組成部分，就是要為黨的經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心和大局服務(wù)。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制建立的過程中，檢察機(jī)關(guān)在保護(hù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，為國有企業(yè)改制，為非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面做出了很大成績。隨著形勢(shì)的發(fā)展，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、為大局服務(wù)的內(nèi)容也在不斷發(fā)展、更新和充實(shí)。省委工作會(huì)議明確提出，要把建設(shè)中原城市群和發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)放在突出位置，使xx的發(fā)展走在中西部前列，實(shí)現(xiàn)中原崛起。xxx是中原崛起的x個(gè)城市群之一，市委提出了實(shí)施二次創(chuàng)業(yè)、打造經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市、率先實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，不僅經(jīng)濟(jì)上要有一個(gè)超常規(guī)的發(fā)展，也需要有一個(gè)穩(wěn)定和諧的社會(huì)政治環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境，這就給我們檢察機(jī)關(guān)提出了新的任務(wù)和要求。我們檢察機(jī)關(guān)必須進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，找準(zhǔn)服務(wù)的定位，通過履行職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)市委提出的宏偉目標(biāo)服務(wù)。檢察思想政治工作必須與檢察工作緊密結(jié)合，圍繞公正執(zhí)法、服務(wù)大局這個(gè)主題開展政治工作，這是最大的政治，也是政治工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合的體現(xiàn)。因此，我們必須首先確立這一觀念，如果不這樣，思想認(rèn)識(shí)就跟不上形勢(shì)，就不能很好的發(fā)揮保障作用。
第二，充分認(rèn)識(shí)民主法制建設(shè)對(duì)執(zhí)法工作提出的新要求。法制的完備，法律的健全，司法體制改革，這些都給檢察機(jī)關(guān)的執(zhí)法觀念、執(zhí)法水平、執(zhí)法機(jī)制和執(zhí)法方式等方面提出了新的更高的要求?，F(xiàn)在，法律越來越完備，執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)要求越來越嚴(yán)格，對(duì)當(dāng)事人權(quán)益的保護(hù)越來越高，這是民主法制建設(shè)發(fā)展的必然要求，也是依法治國的必然要求。執(zhí)法機(jī)關(guān)、執(zhí)法人員的權(quán)力是很大的，在某種意義上說，掌握著生殺予奪之權(quán)，如果不公正執(zhí)法，不在程序上嚴(yán)格限制，稍有出格或過分，就會(huì)給當(dāng)事人造成極大的傷害。不增強(qiáng)嚴(yán)格執(zhí)法意識(shí)，不轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，執(zhí)法水平不高，就不能適應(yīng)工作的需要。檢察政治工作必須充分認(rèn)識(shí)民主法制建設(shè)對(duì)檢察工作的新要求，把思想政治工作與強(qiáng)化法制、紀(jì)律約束結(jié)合起來，教育和引導(dǎo)干警樹立與民主法制建設(shè)相適應(yīng)的執(zhí)法觀念，保證檢察人員依法正確履行職責(zé)，推動(dòng)執(zhí)法水平、執(zhí)法效率的提高。
管理活動(dòng)及司法活動(dòng)提出了更新更高的要求。開展教育活動(dòng)、檢察機(jī)制改革等與政治文明有著密切的聯(lián)系。要做好工作，一是要更新隊(duì)伍管理觀念，二是要?jiǎng)?chuàng)新隊(duì)伍管理方式。關(guān)于更新隊(duì)伍管理觀念，要重點(diǎn)從以下幾點(diǎn)理解：首先要樹立隊(duì)伍建設(shè)與辦案的統(tǒng)一的觀念。開展教育活動(dòng)、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，最終要通過辦案體現(xiàn)出來，隊(duì)伍建設(shè)和辦案是對(duì)立統(tǒng)一的兩個(gè)方面，隊(duì)伍建設(shè)好，才能辦好案件。案件辦不好，說隊(duì)伍建設(shè)的再好也是空話。不能只強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，而忽視另一面，要把二者統(tǒng)一起來，這是政工部門要樹立的一種觀念。其次，要樹立思想教育與制度規(guī)范相統(tǒng)一的觀念。思想教育要堅(jiān)持以正面教育為主，但思想教育并不等于全部政治工作。要培養(yǎng)干警良好的政治素質(zhì)、思想品質(zhì)和道德水平，思想教育是一個(gè)方面，同時(shí)也要靠制度規(guī)范。政治工作的目的是保證良好的事業(yè)心和責(zé)任感，調(diào)動(dòng)干警工作的積極性和主動(dòng)性。政治工作要在規(guī)范行為方面發(fā)揮作用，加強(qiáng)制度建設(shè)，靠制度規(guī)范。要把二者統(tǒng)一起來，才會(huì)有好的效果。這也是政治工作應(yīng)樹立的一種觀念。第三，要樹立出勤率與效率相統(tǒng)一的`觀念。對(duì)一個(gè)同志不能只看他是否按時(shí)上班，還要看他能干什么，在干些什么，干得怎么樣，出勤是否出力，要把出勤與效率統(tǒng)一起來。實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，就是要解決這個(gè)問題。在這個(gè)問題上，也要根據(jù)形勢(shì)和任務(wù)，樹立與時(shí)俱進(jìn)的觀念。沒有觀念的更新，就不會(huì)有好的辦法、措施。
不同崗位，確定相對(duì)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。雖然是不同的部門，不同的崗位，不同的工作性質(zhì)，但在反映內(nèi)部工作量上要有可比性，尤其是同一部門要有可比性。要在完善、規(guī)范以往目標(biāo)管理責(zé)任制的基礎(chǔ)上，拿出一個(gè)盡可能科學(xué)合理的方案。二是規(guī)范考核程序。建立目標(biāo)考核方案要公開公正，要有可操作性。離開公開公正，就不成其為規(guī)范。要改變年終一次性考核的方法，平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合，以平時(shí)考核為主、為依據(jù)性。要規(guī)范考核程序，公開透明，陽光操作?？己藰?biāo)準(zhǔn)、辦法可操作性越強(qiáng)，人為因素、感情因素和其他影響考核公正性的因素就會(huì)減少。三是落實(shí)獎(jiǎng)懲措施。目標(biāo)考評(píng)的結(jié)果要堅(jiān)決兌現(xiàn)，如果落實(shí)不到獎(jiǎng)懲上，就起不到鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的作用，也失去了考評(píng)的意義，就等于整個(gè)工作前功盡棄。
在全市檢察長會(huì)議上，針對(duì)隊(duì)伍建設(shè)方面存在的問題，提出了從嚴(yán)治檢、從嚴(yán)治長。首先是治長。從嚴(yán)治檢首先是從嚴(yán)治長，從長抓起，包括我們的檢察長、副檢察長、處長、科長，不能講到從嚴(yán)治檢就是針對(duì)下面，真正容易出問題的在長。市院首先從我開始，基層院從檢察長做起。其次是班子。要突出抓好黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度、議事制度、廉政勤政制度。兩級(jí)院都要選擇一些學(xué)習(xí)資料，有針對(duì)性的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果。對(duì)檢察工作中的重要問題，人事問題，干警關(guān)心的熱點(diǎn)問題，一定要用制度、程序規(guī)范。第三是從嚴(yán)治檢。要加強(qiáng)對(duì)干警的教育和執(zhí)法活動(dòng)的監(jiān)督，對(duì)干警發(fā)生的一些問題，要及時(shí)批評(píng)教育。發(fā)現(xiàn)問題不批評(píng)、不教育，聽之任之，任其發(fā)展下去，可能就會(huì)出現(xiàn)大的問題，處理的更嚴(yán)重，這實(shí)際上是一種不負(fù)責(zé)任。要善于抓典型，除了要抓好的典型，大力宣傳他們的先進(jìn)事跡外，還要注意抓反面的典型，通過抓典型教育、警示干警。
《在全市政工干部培訓(xùn)班上的講話》來源于本網(wǎng)會(huì)員分享，歡迎閱讀在全市政工干部培訓(xùn)班上的講話。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇五
去年，在我區(qū)創(chuàng)立十周年，并成功升格為國家級(jí)開發(fā)區(qū)之際，我們創(chuàng)辦了屬于園區(qū)自己的報(bào)紙《今日開發(fā)區(qū)》報(bào)。創(chuàng)刊至今，已成功發(fā)行22期。今天，在開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)取得驕人成績和全面拉開“二次創(chuàng)業(yè)”大幕的令人振奮的新形勢(shì)下，我們舉辦開發(fā)區(qū)首屆通訊員培訓(xùn)班，主要目的就是通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高廣大通訊員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，全面加強(qiáng)新聞隊(duì)伍建設(shè)，提高新聞宣傳水平，增強(qiáng)基層通訊員的新聞意識(shí)和寫作能力，動(dòng)員大家振奮精神，開拓進(jìn)取，共同開創(chuàng)新聞宣傳工作的新局面，為開發(fā)區(qū)又好又快發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。
這次通訊員培訓(xùn)班，我們非常榮幸地邀請(qǐng)到了上饒晚報(bào)副總編輯鄭濱，上饒晚報(bào)副主編、新華社簽約攝影師程維華，原上饒師范學(xué)院宣傳部長、著名學(xué)者、教授鄭日金等三位在新聞報(bào)道領(lǐng)域具有很深造詣的領(lǐng)導(dǎo)和專家給我們講課，在此，我代表開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)，對(duì)他們的到來表示熱烈的歡迎。
家級(jí)刊物刊登2篇，省級(jí)媒體刊登20余篇、市級(jí)媒體刊登80余篇，網(wǎng)絡(luò)媒體登載、轉(zhuǎn)載達(dá)300多篇。這些成績的取得，得益于各部門、各企業(yè)對(duì)新聞宣傳工作的關(guān)心支持，得益于廣大新聞工作者和通訊員們的艱辛努力。在此，我代表區(qū)委宣傳部對(duì)長期關(guān)心支持新聞宣傳工作的各部門、各企業(yè)、廣大新聞工作者和通訊員表示衷心的感謝！
下面，我講三點(diǎn)意見：
一、統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新聞宣傳工作的責(zé)任感和使命感。
新聞宣傳工作是開發(fā)區(qū)整體工作的一個(gè)重要組成部分，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步的重要內(nèi)容，同時(shí)又擔(dān)負(fù)著為黨執(zhí)好政掌好權(quán)、為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供有力的理論指導(dǎo)、輿論力量、精神支柱和文化條件的重要使命。今年是實(shí)施“十二五”規(guī)劃的承上啟下的關(guān)鍵一年，也是壯大區(qū)域經(jīng)濟(jì)，實(shí)現(xiàn)全年主營業(yè)務(wù)收入500億目標(biāo)的決戰(zhàn)之年。全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出了建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的新型工業(yè)化城市新區(qū)的奮斗目標(biāo)。新的形勢(shì)給新聞宣傳工作提出了新任務(wù)、新要求，因此，大家一定要認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新聞宣傳工作的責(zé)任感和使命感。要振奮精神，迎難而上，創(chuàng)造性地開展工作，不斷打開新聞宣傳工作新局面。
二、把握原則，服務(wù)大局，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速穩(wěn)定發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。
一是必須堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向。把握正確的輿論導(dǎo)向，是做好宣傳報(bào)道工作的根本。要全面貫徹黨工委、管委會(huì)的決策部署，使全區(qū)上下能夠深刻領(lǐng)會(huì)精神。要真實(shí)、客觀、全面地反映全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的新面貌、新氣象，多做統(tǒng)一思想、凝聚力量的工作，多做鼓舞士氣、振奮精神的工作，多做促進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的工作，動(dòng)員和激勵(lì)廣大干群為實(shí)現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速健康穩(wěn)定發(fā)展而努力奮斗。
二是必須認(rèn)真貫徹“三貼近”原則?！百N近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾”是宣傳報(bào)道工作健康發(fā)展的動(dòng)力源泉，是做好宣傳報(bào)道工作的基本經(jīng)驗(yàn)。宣傳報(bào)道工作要把體現(xiàn)黨工委、管委會(huì)的方針政策和反映基層廣大群眾的心聲統(tǒng)一起來，把思想性、指導(dǎo)性和可讀性結(jié)合起來。從開發(fā)區(qū)的區(qū)情出發(fā)，真實(shí)反映園區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的實(shí)際，宣傳全區(qū)人民投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的創(chuàng)造精神、開拓精神、奮斗精神和取得的新成就。要深入到生產(chǎn)生活和工程建設(shè)的第一線，把鏡頭對(duì)準(zhǔn)基層，把版面留給群眾，挖掘生動(dòng)事例，吸取新鮮營養(yǎng)，反映真實(shí)生活。要多用群眾的語言，多把握群眾的脈搏，多采用群眾喜聞樂見的形式，圍繞群眾的所思所想、所盼所需來確定宣傳報(bào)道的選題，選擇新聞報(bào)道的角度，不斷增強(qiáng)宣傳報(bào)道的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力、感染力。
三是必須不斷開拓創(chuàng)新。創(chuàng)新是增強(qiáng)新聞宣傳鮮活性和生命力所不可缺少的重要環(huán)節(jié)?，F(xiàn)實(shí)生活中蘊(yùn)藏著大量新聞素材，如何把它們挖掘出來并加以生動(dòng)表現(xiàn)，并不是一件簡單容易的事情，它需要用最恰當(dāng)?shù)男问饺ケ憩F(xiàn)多樣的生活。新聞宣傳工作者要努力探索新形勢(shì)下新聞報(bào)道工作的規(guī)律，創(chuàng)新宣傳形式，多出主題鮮明、內(nèi)容深刻、形式活潑、群眾喜聞樂見的好文章、好欄目、好節(jié)目，以滿足群眾日益增長的精神文化需求。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)素質(zhì)，不斷增強(qiáng)自身的工作能力和水平。
新聞宣傳工作是一項(xiàng)鍛煉人才造就人才的工作，更是一。
項(xiàng)業(yè)務(wù)水平和思想素質(zhì)要求很高的工作。它要求從事新聞宣傳工作的人員必須具備各方面素質(zhì)：
第一，通訊員要有良好的政治素質(zhì)。政治素質(zhì)是根本素質(zhì)。一篇好的新聞作品，除了作者的文字表達(dá)能力，更重要的是思想內(nèi)容。思想內(nèi)容體現(xiàn)著作者的理論水平和政策水平。一個(gè)事件能不能報(bào)道，什么時(shí)候報(bào)道，采取什么形式報(bào)道，都要考慮是否有利于黨，有利于人民，有利于經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。
第二，通訊員要有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是要全面熟悉新聞專業(yè)知識(shí)。二是博覽群書，增長知識(shí)。新聞直接同廣大讀者、觀眾見面，不論人們政治地位高低、文化程度深淺都可以從中獲得所需的東西，通訊員面對(duì)本部門、本企業(yè)方方面面的工作，只有博學(xué)才能更好地為廣大的讀者服務(wù)。
第三，通訊員要有良好的職業(yè)道德。通訊員擔(dān)負(fù)著傳播思想和信息的重任，因此除了遵守普遍性的職業(yè)守則以外，主要還在于“公正”和“盡職”。公正，就是要求通訊員堅(jiān)持真實(shí)性、客觀性，這是新聞的生命。盡職，就是“做好份內(nèi)事”、“要做就做最好”，要有肯吃苦、肯冒險(xiǎn)、肯鉆研的精神。因此，我們的通訊員一定要學(xué)會(huì)苦中求樂，長期堅(jiān)持，不斷進(jìn)步，在為本部門、本企業(yè)做貢獻(xiàn)的同時(shí)為自已鋪就成才之路。
策。同時(shí)宣傳部門將加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)，年終將對(duì)考核優(yōu)秀的宣傳工作單位和通訊員進(jìn)行表彰。此次培訓(xùn)結(jié)束后，請(qǐng)大家回去后完成我們準(zhǔn)備的結(jié)業(yè)自測(cè)題，對(duì)于上交來的優(yōu)秀作品我們將會(huì)予以匯編、在《今日開發(fā)區(qū)》報(bào)選登，并推薦至其它相關(guān)媒體發(fā)表。
同志們，新時(shí)期新聞宣傳工作任務(wù)任重道遠(yuǎn)，希望大家緊緊圍繞黨工委、管委會(huì)的中心工作，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，以更多的精品為推進(jìn)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速健康穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)有力的輿論支持，以出色的工作成績，為加快建設(shè)宜居宜業(yè)宜游的新型工業(yè)化城市新區(qū)做出更大的貢獻(xiàn)。
最后，預(yù)祝通訊員培訓(xùn)班圓滿成功，預(yù)祝大家學(xué)有所成！謝謝大家。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇六
同志們:。
在全縣上下深入學(xué)習(xí)貫徹十六屆三中全會(huì)精神，聚精會(huì)神抓建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，縣委決定舉辦全縣社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)培訓(xùn)班。這是縣委重視加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)的重大舉措，目的是進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高對(duì)新時(shí)期加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)工作重要性的認(rèn)識(shí)，提高社區(qū)干部工作素質(zhì)，努力開創(chuàng)我縣社區(qū)工作新局面。借此機(jī)會(huì)，我講以下三點(diǎn)意見，供同志們參考：
一、提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)工作的責(zé)任感和緊迫感。
近年來，隨著改革開放的深入和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社區(qū)居民在經(jīng)濟(jì)成份和經(jīng)濟(jì)利益格局、社會(huì)生活、社會(huì)組織形式、就業(yè)崗位和就業(yè)形式日益呈現(xiàn)出“四個(gè)多樣化”的特點(diǎn)。這些變化，給新形勢(shì)下社區(qū)黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)提出了新的課題。因此，我們社區(qū)廣大干部要充分認(rèn)識(shí)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)工作的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，不斷開創(chuàng)社區(qū)建設(shè)工作的新局面。
第一，加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，是完善城市管理與服務(wù)的需要。近幾年，隨著城市管理體制改革的推進(jìn)，使得城市的部分管理職能逐步由政府向社區(qū)轉(zhuǎn)移，社區(qū)所承擔(dān)的區(qū)域性、群眾性、公益性、社會(huì)性的工作將越來越多，許多社會(huì)化的服務(wù)職能要依靠社區(qū)來承擔(dān)。比如，隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，一部分集體企業(yè)的停產(chǎn)關(guān)閉破產(chǎn)，大量下崗職工進(jìn)入社區(qū)，需要社區(qū)黨組織配合有關(guān)方面，幫助下崗職工解決生活困難和再就業(yè)問題；隨著城市居民生活水平的提高和住房、醫(yī)療、養(yǎng)老、就業(yè)等各項(xiàng)制度改革的不斷深入，城市居民與所在社區(qū)的關(guān)系越來越密切，對(duì)社區(qū)管理、居住環(huán)境、文化娛樂、醫(yī)療衛(wèi)生等方面有多層次、多樣化的需求。這就需要進(jìn)一步加強(qiáng)和社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)，搞好社區(qū)的建設(shè)和管理工作，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需要，從而保證城市管理體制改革的順利進(jìn)行。
第二，加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，是增強(qiáng)社區(qū)黨組織的影響力和滲透力的需要。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，新經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織大量涌現(xiàn)。通過社區(qū)黨組織來加強(qiáng)這些組織中黨的建設(shè)，開展黨的工作，是擴(kuò)大黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，鞏固黨的基層政權(quán)的必然要求。勞動(dòng)人事制度的改革和就業(yè)方式多樣化，帶來了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的“單位人”向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下的“社會(huì)人”轉(zhuǎn)變，大批勞動(dòng)者和各類人才在社區(qū)間流動(dòng)，這就要求黨的工作必須及時(shí)深入社區(qū)以凝聚廣大群眾，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。黨員流動(dòng)性的增強(qiáng)，使沒有固定工作單位的黨員增多，組織關(guān)系轉(zhuǎn)到社區(qū)的黨員增多，在職黨員在社區(qū)的時(shí)間增多，同時(shí)，越來越多的離退休黨員也回到了社區(qū)。黨員分布狀況的.新變化，就特別需要加強(qiáng)社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)，使社區(qū)黨員群眾都能夠生活在黨的組織中，保持黨的組織的嚴(yán)密性。
第三，加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，是維護(hù)社會(huì)團(tuán)結(jié)、保持政治穩(wěn)定的需要。社區(qū)是社情民意的交匯點(diǎn)，是社會(huì)矛盾的“聚集地”，也是維護(hù)社會(huì)安定團(tuán)結(jié)的第一道防線。社區(qū)穩(wěn)定與否，影響重大。因此，每一個(gè)社區(qū)黨組織都肩負(fù)著維護(hù)穩(wěn)定的重大責(zé)任，只有不斷加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，充分發(fā)揮好社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用，才能有效地化解社區(qū)內(nèi)的各種矛盾，把影響穩(wěn)定的問題解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)，才能把社區(qū)居民動(dòng)員和組織起來，鑄成維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定的堅(jiān)固防線。
第四，加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)是提高社區(qū)居民生活水平和生活質(zhì)量的現(xiàn)實(shí)要求。黨的十六大為我們描繪了小康社會(huì)的宏偉藍(lán)圖。落實(shí)黨的十六大精神，全面建設(shè)小康社會(huì)，要求我們必須關(guān)愛群眾，為民服務(wù)，切實(shí)解決人民群眾生產(chǎn)生活中遇到的團(tuán)難和問題，進(jìn)一步提高人民群眾的生活水平和質(zhì)量。通過加強(qiáng)社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)，全面開展社區(qū)服務(wù)、社區(qū)治安、社區(qū)衛(wèi)生和社區(qū)環(huán)境治理等工作，將會(huì)有效地改善居民生活環(huán)境，方便群眾生活，使居民的生活水平和生活質(zhì)量得到切實(shí)的提高和改善，真正把黨和政府對(duì)人民群眾的關(guān)懷愛護(hù)體現(xiàn)出來。社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)搞不好，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展就缺乏穩(wěn)固的基礎(chǔ)，人民的民主權(quán)利就不能得到充分的體現(xiàn)，群眾的物質(zhì)和精神文化需求也不能得到很好的實(shí)現(xiàn)。
二、突出工作重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)黨建暨精神文明建設(shè)。
在新形勢(shì)下，社區(qū)黨建及精神文明建設(shè)工作量大面廣，頭緒繁多，面臨的任務(wù)十分艱巨。今后，社區(qū)黨組織要著眼于發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持以社區(qū)黨建帶動(dòng)社區(qū)建設(shè)，找準(zhǔn)社區(qū)黨建與精神文明建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)的結(jié)合點(diǎn)，突出抓好以下七個(gè)方面的重點(diǎn)工作：
社區(qū)干部思想政治素質(zhì)、政策理論水平和做群眾工作的能力。其次，要拓寬選人視野。今后，社區(qū)干部的調(diào)整配備，要堅(jiān)持從居民中“選”、從機(jī)關(guān)干部中“派”、從離退休人員中“聘”相結(jié)合的辦法，真正把那些思想政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)、熱心公益事業(yè)、善于做群眾工作的人充實(shí)到社區(qū)班子中來。第三，要強(qiáng)化工作責(zé)任。進(jìn)一步明確社區(qū)“兩委”班子成員的工作職責(zé)，健全崗位責(zé)任制，加強(qiáng)監(jiān)督管理和考核，建立獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、能上能下的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，努力培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的社區(qū)干部隊(duì)伍。第四，要建立健全社區(qū)配套組織。要建立健全社區(qū)治保組織、便民服務(wù)組織、志愿者隊(duì)伍等配套組織，使社區(qū)的各項(xiàng)工作都有人管、有人干。要通過配套組織，引導(dǎo)社區(qū)居民樹立“共建社區(qū)美好家園”的意識(shí)，踴躍參與公益性、福利性、群眾性活動(dòng)，推動(dòng)社區(qū)建設(shè)健康發(fā)展。
二是健全制度。首先要建立黨建工作責(zé)任制。明確工作責(zé)任，細(xì)化工作任務(wù)，定期檢查考核，做到常抓不懈。其次，要健全社區(qū)班子工作制度，制定社區(qū)黨支部和居委會(huì)的各項(xiàng)工作制度，規(guī)范工作職責(zé)，公開辦事程序，提高工作質(zhì)量和效率。第三，要完善黨內(nèi)組織生活制度。包括“三會(huì)一課”、政治學(xué)習(xí)、民主評(píng)議、黨日活動(dòng)、黨費(fèi)收繳、流動(dòng)黨員管理等制度，用制度來約束和激勵(lì)黨員。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇七
組織力是關(guān)工委組織發(fā)展能力的綜合體現(xiàn)。關(guān)工委工作能不能做好，關(guān)鍵在于基層組織有沒有組織力。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼脑?022年全市基層基礎(chǔ)建設(shè)工作創(chuàng)新發(fā)展座談會(huì)上的主任講話，希望大家喜歡。
同志們：
這次召開全市關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)工作創(chuàng)新發(fā)展座談會(huì)議，其主要任務(wù)是，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于關(guān)工工作重要指示和全省基層基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神，查找短板，共商良策，進(jìn)一步推進(jìn)全市關(guān)工委基層基礎(chǔ)工作創(chuàng)新發(fā)展。昨天下午，我們?cè)?鎮(zhèn)社區(qū)關(guān)工委召開了黨建帶關(guān)建現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，鎮(zhèn)黨委介紹了黨建帶關(guān)建的主要做法，觀看了*社區(qū)關(guān)工委在黨組織帶領(lǐng)下開展工作所取得的成效。今天上午各位主任座談交流了各地在推進(jìn)基層基礎(chǔ)工作上的經(jīng)驗(yàn)做法。希望大家相互學(xué)習(xí)，相互借鑒，更好地推進(jìn)工作。下面在大家交流的基礎(chǔ)上，我再強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見。
一、深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)的重要性，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感。
加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是做好關(guān)工委工作的重要保證。面對(duì)新時(shí)代新任務(wù)，我們要不斷提高基層關(guān)工委凝聚力、執(zhí)行力、影響力，就必須牢固確立抓關(guān)工委建設(shè)必先抓關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)的理念，樹立經(jīng)常抓、長期抓的思想，不斷提高基層關(guān)工委建設(shè)的整體水平。
1、加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是抓好關(guān)工委工作的基礎(chǔ)工程。堅(jiān)持面向基層、服務(wù)基層，扎扎實(shí)實(shí)地抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)(村)基層和企業(yè)的關(guān)工委建設(shè)，不斷擴(kuò)大關(guān)心下一代工作的覆蓋面?；鶎雨P(guān)工委工作是整個(gè)關(guān)工委工作的重要基礎(chǔ)。關(guān)工委的依靠力量和工作對(duì)象主要在基層，上級(jí)關(guān)工委提出的工作任務(wù)要靠基層去完成，各類工作陣地要靠基層去創(chuàng)建，先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)要靠基層去總結(jié)，工作品牌要靠基層去創(chuàng)造?；鶎雨P(guān)工委工作，直接關(guān)聯(lián)著整體關(guān)心下一代事業(yè)的發(fā)展?；鶎雨P(guān)工委是基層工作的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者，只有基層關(guān)工委組織強(qiáng)起來，基層工作才能持續(xù)健康發(fā)展。
2、加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是貫徹落實(shí)關(guān)工委工作方針的必然要求。貫徹落實(shí)“急黨政所急、想青少年所需、盡關(guān)工委所能”的工作方針，關(guān)工委工作必須堅(jiān)持服務(wù)大局與服務(wù)青少年的統(tǒng)一，在黨政有要求、青少年有需求方面，關(guān)工委做到能作為、有作為。當(dāng)前，各級(jí)黨委政府對(duì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展和青少年發(fā)展有許多新要求，廣大青少年在成長成才上有著多樣化的需求，如思想需求、心理需求、發(fā)展需求等，關(guān)工委如何堅(jiān)持發(fā)展導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，為滿足青少年的需求作出應(yīng)有貢獻(xiàn)，關(guān)鍵是要加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)，提高基層關(guān)工委的執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力和協(xié)調(diào)能力，這樣才能以關(guān)工委所能去更好地服務(wù)大局、服務(wù)青少年。
3、加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是促進(jìn)基層工作持續(xù)發(fā)展的首要之舉。任何事物都在不斷發(fā)展和變化，基層關(guān)工委建設(shè)也在不斷前進(jìn)和變化中，如關(guān)工委班子成員的變動(dòng)，關(guān)工委工作任務(wù)和要求的變化，青少年需求的變化等，都要求我們加強(qiáng)基層關(guān)工委建設(shè)，以更好地適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求。同時(shí)，我們要清醒地看到，經(jīng)過多年努力，我市各級(jí)關(guān)工委建設(shè)有了很大發(fā)展，但基層關(guān)工委建設(shè)仍存在較大的不平衡、不充分，仍有相當(dāng)一部分的基層關(guān)工委組織還比較薄弱，關(guān)工委應(yīng)抓的許多工作在他們那里得不到落實(shí)。這就要求我們認(rèn)清基層關(guān)工委建設(shè)的動(dòng)態(tài)性、長期性的特點(diǎn)，正確面對(duì)，持之以恒地抓好基層關(guān)工委建設(shè)。
4、加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是全面提升關(guān)工委組織力的現(xiàn)實(shí)需要。組織力是關(guān)工委組織發(fā)展能力的綜合體現(xiàn)。關(guān)工委工作能不能做好，關(guān)鍵在于基層組織有沒有組織力。要全面提升基層關(guān)工委的組織力，必須完善加強(qiáng)基層關(guān)工委的基本組織，基本隊(duì)伍、基本制度、基本保障，提升關(guān)工委凝聚力、號(hào)召力、戰(zhàn)斗力，切實(shí)把基層關(guān)工委建設(shè)成為基層黨委政府教育關(guān)愛青少年的參謀助手、聯(lián)系青少年的橋梁和紐帶，建設(shè)成為基層關(guān)心下一代工作的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。
二、正視我市關(guān)工委基層基礎(chǔ)工作存在的差距短板，進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感。
根據(jù)上半年的市內(nèi)各地調(diào)研和到其他兄弟地市基層關(guān)工委學(xué)習(xí)考察，我市關(guān)工委基層基礎(chǔ)工作存在的困難和問題有以下幾個(gè)方面：
一是對(duì)關(guān)心下一代工作思想認(rèn)識(shí)不到位。從實(shí)際工作來看，當(dāng)前仍有少數(shù)單位和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)關(guān)心下一代工作的重要性認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)關(guān)工委的工作支持配合不夠，措施不得力，保障不到位。有的把關(guān)工委的工作看成是一個(gè)負(fù)擔(dān)，不愿成立組織;有的成立了組織，單位領(lǐng)導(dǎo)有過問，但實(shí)際支持不夠，機(jī)構(gòu)人員配備不足，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)沒有保障;有的單位開展工作純粹為了應(yīng)付檢查，制度制定了不少，真正落實(shí)的卻不多，工作成效不明顯，全社會(huì)重視、支持關(guān)心下一代工作的氛圍還不夠濃厚。
二是基層關(guān)工委組織建設(shè)進(jìn)展不夠平衡。目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、農(nóng)村(社區(qū))、中小學(xué)校關(guān)工委組織機(jī)構(gòu)，基本達(dá)到了全覆蓋。但民營企業(yè)關(guān)工委組織建設(shè)面臨新形勢(shì)，有些企業(yè)對(duì)成立關(guān)工委組織積極性不高，建立關(guān)工組織質(zhì)量不高，還有“空白點(diǎn)”。同時(shí)，一些農(nóng)村、社區(qū)和學(xué)校雖然成立了關(guān)工委組織，但缺乏活動(dòng)陣地和經(jīng)費(fèi)，有組織無活動(dòng)，有活動(dòng)無計(jì)劃。還有一些基層關(guān)工委工作缺乏創(chuàng)新和特色，只做“規(guī)定動(dòng)作”，沒有“自選動(dòng)作”，活動(dòng)開展較少、形式內(nèi)容單一，對(duì)青少年吸引力不強(qiáng)，活動(dòng)效果不明顯。
三是“五老”發(fā)揮作用的積極主動(dòng)性不夠高。由于“五老”身體狀況、家庭情況、社會(huì)關(guān)系等影響或思想觀念約束，“五老”參與關(guān)心下一代工作的積極性和主動(dòng)性不夠高?！拔謇稀标?duì)伍中黨政機(jī)關(guān)退休干部比較少，城區(qū)人數(shù)多、農(nóng)村人數(shù)少，總體年齡偏大，新近退休和相對(duì)年輕人數(shù)較少的現(xiàn)象。同時(shí)，由于活動(dòng)場(chǎng)地缺乏，工作經(jīng)費(fèi)不足，缺乏相應(yīng)的工作激勵(lì)機(jī)制和科學(xué)規(guī)范的服務(wù)管理措施，基層關(guān)工委組織對(duì)“五老”政治上、生活上關(guān)心不夠，組織“五老”學(xué)習(xí)培訓(xùn)較少，組織活動(dòng)不夠經(jīng)常，有些流于形式，成效不明顯。
四是基層關(guān)工委工作機(jī)制和保障措施不夠完善。關(guān)工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門齊抓共管、主動(dòng)作為、互相配合、廣泛參與的基本工作機(jī)制建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的力度不大?；鶎雨P(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制、經(jīng)費(fèi)保障和政策激勵(lì)機(jī)制等方面還有待進(jìn)一步健全和完善。“五老”隊(duì)伍建設(shè)、服務(wù)管理、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、調(diào)查研究等基礎(chǔ)工作制度還不夠健全，落實(shí)措施和力度不夠。由于缺乏必要的政策支持、經(jīng)費(fèi)保障和激勵(lì)措施，開展工作過程中面臨沒有工作經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)場(chǎng)地不足、部門單位支持不夠等諸多困難，這些“五老”開展工作全靠無私奉獻(xiàn)，有些“五老”還長期自掏腰包解決活動(dòng)費(fèi)用，一定程度上影響了“五老”發(fā)揮作用的積極性。
五是關(guān)心下一代工作整體合力和平臺(tái)不足。應(yīng)該說關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位有組織、人事、教體等十幾個(gè)部門，關(guān)心下一代工作的組織力量足夠強(qiáng)大。但由于各機(jī)構(gòu)工作的性質(zhì)和重點(diǎn)不同，相互之間協(xié)調(diào)聯(lián)系、相互配合、統(tǒng)籌推進(jìn)關(guān)心下一代工作的力度不大、措施不多，部門聯(lián)動(dòng)合力有待進(jìn)一步提升。同時(shí)，“五老”參與關(guān)工委活動(dòng)主要以領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)、單位返聘、老年社團(tuán)吸納、熟人引薦等方式，還存在渠道不暢、載體不多和平臺(tái)不足等問題。關(guān)工委組織的“五老”宣講報(bào)告、思想道德教育、網(wǎng)吧監(jiān)督、關(guān)愛教育等活動(dòng)，多以臨時(shí)性工作居多，隨意性很大，缺少制度化和常態(tài)化保障。
這些困難和問題都需要我們?cè)趯?shí)際工作中加以研究解決。
三、固本強(qiáng)基，全面加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)工作創(chuàng)新發(fā)展。
多年來，我市關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)工作取得了顯著成效，我市打造的“雙創(chuàng)建”成為全省、全國的關(guān)工委品牌。因此我們必須在鞏固原有成績的基礎(chǔ)上，再接再厲，按照重在基層、重在基礎(chǔ)、重在實(shí)效和貴在創(chuàng)新、貴在創(chuàng)造、貴在創(chuàng)優(yōu)的基本要求，在新的起點(diǎn)上全面加強(qiáng)關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)，在具體工作上，要著力抓好以下幾個(gè)方面工作：
一是加強(qiáng)基層關(guān)工委組織建設(shè)。要以擴(kuò)大關(guān)工委組織覆蓋面、工作覆蓋面和增強(qiáng)關(guān)工委吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為目標(biāo)，切實(shí)鞏固和加強(qiáng)關(guān)工委組織建設(shè)。市關(guān)工委將今明兩年作為基礎(chǔ)建設(shè)年，全市各級(jí)關(guān)工委對(duì)所轄區(qū)的關(guān)工組織進(jìn)行全面的疏理，實(shí)實(shí)在在查找不足和問題，并下功夫列入計(jì)劃，努力去破解。要做到哪里有黨組織、哪里有老同志和青少年的地方關(guān)工委組織應(yīng)建則建。各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)、市直機(jī)關(guān)各部門、各企事業(yè)單位，都要在本系統(tǒng)層層建立健全關(guān)工委組織。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、學(xué)校全覆蓋，部分民營企業(yè)、機(jī)關(guān)單位、村民小組要建立關(guān)工委(關(guān)工小組)，特別是社區(qū)、村要進(jìn)一步完善網(wǎng)格化管理，切實(shí)做到社區(qū)、村有網(wǎng)，網(wǎng)中有格，格中有人，人負(fù)其責(zé)。要著力解決有些地方關(guān)工委班子不強(qiáng)、活力不足，隊(duì)伍難組織、活動(dòng)難開展等難題，使基層關(guān)工委組織既要建起來，更能“活”起來、“強(qiáng)”起來。在加強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、學(xué)校關(guān)工委組織建設(shè)的同時(shí)，積極探索和推進(jìn)關(guān)工委組織向非公經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織及農(nóng)村新經(jīng)濟(jì)體、農(nóng)民工群體等方面拓展延伸。各級(jí)關(guān)工委都要達(dá)到“十有”要求，即有牌子、有領(lǐng)導(dǎo)班子、有工作隊(duì)伍、有培訓(xùn)、有辦公室、有必要的辦公設(shè)備、有規(guī)章制度(學(xué)習(xí)、會(huì)議、工作制度等)、有經(jīng)費(fèi)保障、有活動(dòng)內(nèi)容、有檔案資料。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)。要繼續(xù)加強(qiáng)各級(jí)關(guān)工委班子建設(shè)，積極爭(zhēng)取黨委高度重視，選準(zhǔn)配強(qiáng)領(lǐng)頭人，不斷充實(shí)新鮮力量，優(yōu)化年齡結(jié)構(gòu)，豐富人員組成，以適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)和工作發(fā)展的需要，建立關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)出有序體制，對(duì)關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)人員發(fā)生變動(dòng)的，要及時(shí)調(diào)整補(bǔ)充。尤其要下功夫抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委主任隊(duì)伍的建設(shè)。實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)告訴我們，哪個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委主任素質(zhì)好、能力強(qiáng)，哪個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的關(guān)工委工作就會(huì)得到黨委政府的重視和支持，關(guān)工委工作就搞得好。關(guān)工委主任在一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委工作中起著極為重要的作用，希望各縣(市)區(qū)關(guān)工委主動(dòng)加強(qiáng)與本地區(qū)黨委組織部門的聯(lián)系，加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委(工委)的溝通和協(xié)商，力爭(zhēng)盡快配齊配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委主任。注意挑選剛退下來的有一定政治威望、有奉獻(xiàn)精神、有工作能力、身體健康的老同志為主同級(jí)干部擔(dān)任關(guān)工委主任或常務(wù)副主任，還要配齊副主任和委員。原則上各縣(市、區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子要有5—7人組成，村社區(qū)要有3—5人組成。現(xiàn)在有的地方街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)、村關(guān)工委一般都是黨組織負(fù)責(zé)同志擔(dān)任關(guān)工委主任，這為關(guān)工委開展工作創(chuàng)造了有利條件。然而，也要注意挑選有能力的“五老”人員擔(dān)任常務(wù)副主任、副主任和委員，關(guān)工委要體現(xiàn)以“五老”為主體，防止出現(xiàn)黨建“代”關(guān)建的現(xiàn)象。同時(shí)，要對(duì)各級(jí)關(guān)工委(關(guān)工小組)成員登記造冊(cè)建立檔案，定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高工作能力。
三是加強(qiáng)“五老”隊(duì)伍建設(shè)。采取組織號(hào)召發(fā)動(dòng)一批、登門拜訪邀請(qǐng)一批、親情關(guān)懷感化一批、開展活動(dòng)帶動(dòng)一批、表彰先進(jìn)激勵(lì)一批等多種措施，動(dòng)員盡可能多的有威望、身體好、能力強(qiáng)，善于做青少年工作的老同志，參與到關(guān)心下一代工作中來。要積極發(fā)展“新五老”，把有覺悟、有愛心、有特長的老黨員、老村干、老土專家、老民間藝人、老鄉(xiāng)賢等吸收進(jìn)來，充實(shí)壯大關(guān)心下一代工作隊(duì)伍。要大力宣傳“五老”，特別是基層“五老”、基層關(guān)工委的先進(jìn)事跡，喚起更多的老同志參與關(guān)心下一代工作，不斷增強(qiáng)基層工作的生機(jī)活力。
四是深入基層，加強(qiáng)指導(dǎo)。各縣(市、區(qū))關(guān)工委要經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))、學(xué)校、企業(yè)等基層單位，著力在班子隊(duì)伍建設(shè)、工作制度建設(shè)和工作方式方法等方面加強(qiáng)指導(dǎo)。按省關(guān)工委要求，各市縣關(guān)工委同志要建立聯(lián)系基層的制度，一個(gè)人聯(lián)系兩個(gè)基層的單位，帶動(dòng)一大片。要樹立問題意識(shí)，對(duì)本地區(qū)基層關(guān)工委建設(shè)中存在的問題要及時(shí)進(jìn)行分析梳理，找出問題癥結(jié)所在，及時(shí)采取措施給予解決。對(duì)基礎(chǔ)關(guān)工委組織、“五老”隊(duì)伍等情況，市級(jí)關(guān)工委要精準(zhǔn)掌握到鎮(zhèn)(街道)一級(jí)，縣級(jí)關(guān)工委要掌握到村(社區(qū))一級(jí)，要針對(duì)不同類型和存在的不同問題，實(shí)施分類指導(dǎo)，不斷推進(jìn)關(guān)工委健康發(fā)展。
五是注重調(diào)研，抓好典型。調(diào)研是推進(jìn)工作的基本方法。各級(jí)關(guān)工委要深入實(shí)際、深入基層、深入青少年搞好調(diào)查研究工作，研究了解青少年的需求，掌握青少年思想變化特點(diǎn)和規(guī)律;研究了解基層工作情況，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進(jìn)典型，總結(jié)提煉基層創(chuàng)造的成功經(jīng)驗(yàn)，努力把基層工作的感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)，更好地指導(dǎo)基層關(guān)工委工作。要重視選樹不同類型、不同層次的先進(jìn)典型，通過召開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等方法，運(yùn)用典型來指導(dǎo)和推進(jìn)面上工作，努力推動(dòng)基層工作的全面發(fā)展。
(三)著力完善工作機(jī)制，為基層關(guān)工委建設(shè)提供有力保證。
建立完善關(guān)工委工作機(jī)制是關(guān)工委工作科學(xué)發(fā)展的重要保證。要繼續(xù)堅(jiān)持和完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門和團(tuán)體積極配合、關(guān)工委主動(dòng)作為、全社會(huì)廣泛參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，從體制和機(jī)制上保證基層關(guān)工委工作的科學(xué)發(fā)展。
一要進(jìn)一步完善黨建帶關(guān)建機(jī)制。高度認(rèn)識(shí)依靠黨建帶關(guān)建的重要性，樹立起黨建帶關(guān)建的理念，理清黨建帶關(guān)建的思路，不斷爭(zhēng)取黨建帶關(guān)建的力度。要爭(zhēng)取黨委對(duì)關(guān)工委工作的領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)“四納入”、“四統(tǒng)一”即：把關(guān)工委工作納入黨政重要議事日程、納入黨建工作內(nèi)容、納入單位工作年度目標(biāo)考核，關(guān)工委工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。關(guān)工工作與其他工作統(tǒng)一部署、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一檢查考核、統(tǒng)一表彰獎(jiǎng)勵(lì)。各黨委(黨組)每年至少一至二次專題聽取關(guān)心下一代工作匯報(bào)，研究布置工作。但從目前來看，有些方面還需要多下功夫去抓好落實(shí)，如縣(市)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委配備專職副主任，對(duì)關(guān)工委實(shí)行年度工作目標(biāo)考核，關(guān)工委工作經(jīng)費(fèi)納入政府財(cái)政預(yù)算，以及縣(市)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委辦公室工作人員配備等，在一些縣(市)區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)還尚未全部得到落實(shí)。我們希望大家通過積極有為的工作，一項(xiàng)一項(xiàng)地去加以落實(shí)。
二要進(jìn)一步完善各類工作制度。近年來，經(jīng)過各級(jí)關(guān)工委的共同努力，我市已形成了較完備的關(guān)工委制度體系。但隨著時(shí)代的進(jìn)步和形勢(shì)的發(fā)展，有關(guān)制度需要在實(shí)踐中不斷完善?；鶎雨P(guān)工委的基本工作制度，一些基層關(guān)工委還需要制定和完善，請(qǐng)各縣(市)區(qū)關(guān)工委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)關(guān)工委督促指導(dǎo)基層加以建立和完善。今后各工委要根據(jù)省關(guān)工委要求，實(shí)行“下培兩級(jí)”培訓(xùn)機(jī)制，不斷提高各級(jí)關(guān)工委班子和“五老”骨干隊(duì)伍的思想水平和工作水平，更好地為青少年健康成長發(fā)展成才服務(wù)。
三要進(jìn)一步完善聯(lián)抓共建機(jī)制。要積極爭(zhēng)取相關(guān)部門和群團(tuán)組織支持關(guān)工委工作，進(jìn)一步完善互相支持配合的互動(dòng)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。要以我為主，搭臺(tái)唱戲，積極聯(lián)系相關(guān)部門一起參與，如開展主題教育活動(dòng)，舉辦“假日學(xué)校”、“四點(diǎn)半學(xué)?！?，創(chuàng)建關(guān)心下一代校外教育陣地，組織“五老”和相關(guān)部門志愿者，開展老少共學(xué)、老少共樂、老少共建活動(dòng)等。要主動(dòng)合作，借臺(tái)唱戲，積極參與相關(guān)部門組織開展的活動(dòng)，如文明城市創(chuàng)建、青少年心理健康服務(wù)、開辦家長學(xué)校等。要善于結(jié)合，同臺(tái)唱戲，會(huì)同相關(guān)部門共抓共推進(jìn)，如參與社會(huì)治理、構(gòu)建學(xué)校家庭社會(huì)“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、開展普法教育、關(guān)愛幫教、科普教育、網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督等工作。要建立和完善聯(lián)席會(huì)議制度和溝通協(xié)調(diào)制度，有計(jì)劃、有組織地開展各項(xiàng)活動(dòng)。
四、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，著力推進(jìn)“雙創(chuàng)”活動(dòng)持續(xù)深入開展。
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省關(guān)工委《*省關(guān)工委關(guān)于深入推進(jìn)“雙創(chuàng)”工作進(jìn)一步提升關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)水平的意見》文件精神(組織創(chuàng)“五好”、“五老”創(chuàng)先進(jìn)(簡稱“雙創(chuàng)”)，進(jìn)一步提升關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)水平，我們要切實(shí)抓好以下四點(diǎn)：
一是要精準(zhǔn)規(guī)劃，制定方案。市關(guān)工委將印發(fā)《關(guān)于深入推進(jìn)“雙創(chuàng)”工作，進(jìn)一步提升關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)水平的實(shí)施意見》，各地也要針對(duì)“雙創(chuàng)”中的“五好”(領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好、“五老”作用發(fā)揮好、制度健全執(zhí)行好、積極探索創(chuàng)新好、活動(dòng)經(jīng)常效果好)、“五有”(有堅(jiān)定的理想信念、有強(qiáng)烈的使命擔(dān)當(dāng)、有突出的關(guān)愛實(shí)績、有優(yōu)良的工作作風(fēng)、有公認(rèn)的群眾基礎(chǔ))標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步細(xì)化分解，對(duì)開展“雙創(chuàng)”進(jìn)行規(guī)劃，制定出切合本地本級(jí)實(shí)際的可操作的具體標(biāo)準(zhǔn)。規(guī)劃方案既要有總體安排，又要有具體目標(biāo)，既要有實(shí)施意見，又要有保障措施，并要明確分工，責(zé)任到人。
二是要持續(xù)開展互學(xué)交流活動(dòng)。明年是省關(guān)工委20號(hào)文件出臺(tái)3周年，重點(diǎn)總結(jié)“雙創(chuàng)”活動(dòng)中創(chuàng)造的經(jīng)驗(yàn)和取得成效。為了推動(dòng)“雙創(chuàng)”工作扎實(shí)有效開展，堅(jiān)持每年開展一次“雙創(chuàng)”工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，由各縣市區(qū)關(guān)工委輪流承辦。在此基礎(chǔ)上，還堅(jiān)持每兩年開展一次“雙創(chuàng)”工作互學(xué)交流活動(dòng)，由各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)、市直機(jī)關(guān)工委結(jié)對(duì)開展互學(xué)交流活動(dòng)，有力促進(jìn)“雙創(chuàng)”工作扎實(shí)有效開展。
三是要堅(jiān)持“雙創(chuàng)”工作與“雙十佳”有機(jī)結(jié)合。開展“雙創(chuàng)”工作與“雙十佳”評(píng)選都是在基層關(guān)工委舉行，其目的都是為了加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)。特別是“雙創(chuàng)”工作每年度都要由各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)、市直機(jī)關(guān)有關(guān)部門進(jìn)行一次檢查總結(jié)、考核評(píng)定，這為“雙十佳”評(píng)選創(chuàng)造了有利條件。同時(shí)，開展“雙十佳”評(píng)選又展現(xiàn)了“雙創(chuàng)”工作的有效成果。因此，兩項(xiàng)結(jié)合，互促共進(jìn)，應(yīng)持續(xù)堅(jiān)持。
四是嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn)，定期表彰先進(jìn)。全市關(guān)工委系統(tǒng)每年組織開展一次“雙十佳”評(píng)選，每兩年組織開展一次以“雙創(chuàng)”工作為重點(diǎn)的互學(xué)交流活動(dòng)，每五年進(jìn)行一次以“雙十佳”評(píng)選結(jié)果為基礎(chǔ)的全市“雙創(chuàng)”工作總結(jié)表彰活動(dòng)，命名一批市級(jí)“五好”關(guān)工委和“五老”先進(jìn)工作者。在評(píng)比表彰上，實(shí)行分層考評(píng)和表彰的辦法，由市關(guān)工委、縣(市)區(qū)關(guān)工委、市教體局關(guān)工委分別負(fù)責(zé)實(shí)施。要完善自報(bào)自評(píng)、上級(jí)單位考核驗(yàn)收、表彰授牌的程序，做到不下達(dá)硬指標(biāo)，不規(guī)定比例，成熟一個(gè)授牌一個(gè)。要實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，已評(píng)上的“五好”關(guān)工委如再次考評(píng)時(shí)不合格，則取消“五好”榮譽(yù)稱號(hào)。通過“雙創(chuàng)”工作評(píng)定，“雙十佳”評(píng)選，不斷發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型，總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)有效推動(dòng)基層基礎(chǔ)建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展，力爭(zhēng)我市關(guān)工委工作再上新臺(tái)階。
同志們，關(guān)工委基層基礎(chǔ)建設(shè)是一項(xiàng)重要而長期的任務(wù)，是推動(dòng)關(guān)工委工作健康發(fā)展的關(guān)鍵之舉。我們要進(jìn)一步增強(qiáng)使命意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)創(chuàng)新、真抓實(shí)干精神，努力開創(chuàng)基層關(guān)工委建設(shè)的新局面，把我市關(guān)心下一代工作提高到新水平。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇八
今天是春節(jié)長假后上班的第一天，按照教育局的安排，今天中午共有小學(xué)校長、中小學(xué)英語、體育、音樂、美術(shù)等七個(gè)培訓(xùn)班同時(shí)開始培訓(xùn)，上班的第一天把全市小學(xué)校長、教師集中起來進(jìn)行培訓(xùn)，我認(rèn)為很有必要。局黨組全體成員都來參加全市小學(xué)校長培訓(xùn)班開班儀式，首先，向全市小學(xué)校長致以新春的祝福!并通過你們向全體教師致以誠摯的問候!在培訓(xùn)班開班之際，我講幾個(gè)理念問題。
第一，為什么要召開小學(xué)校長培訓(xùn)班?以前我多次強(qiáng)調(diào)，小學(xué)要強(qiáng)基礎(chǔ)。小學(xué)階段是人生的起點(diǎn)，開好頭，起好步很關(guān)鍵。有些人說小學(xué)校長不重要，我認(rèn)為小學(xué)校長非常重要，我們把小學(xué)辦好了，對(duì)改變一個(gè)人的生命軌跡，改變一個(gè)家庭的命運(yùn)，改變一個(gè)社會(huì)的形態(tài)，都具有非常重要的意義。人生的意義在于改變社會(huì)，改變世界，人的幸福指數(shù)是啥?人的終極幸福是精神滿足。教育工作不是簡單的重復(fù)性勞動(dòng)，我們是塑造人，塑造人類靈魂的工程師，對(duì)我們的回報(bào)是精神需求、精神滿足。如果經(jīng)過培訓(xùn)和大家的努力，把小學(xué)辦好了，我們的學(xué)校教育教學(xué)理念新，教學(xué)服務(wù)水平高，教育教學(xué)成績好，培養(yǎng)一大批對(duì)社會(huì)有用的各方面的人才，桃李滿天下，為改變我這個(gè)小環(huán)境做出了貢獻(xiàn)，改變了人生的軌跡，改變社會(huì)的形態(tài)，我們的工作就有意義，有價(jià)值。所以說，校長們的工作非常有意義。
第二，講一下教育形勢(shì)和我們的工作。近年來，黨和國家把教育工作擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，把教育作為一個(gè)關(guān)注民生，改善民生，促進(jìn)社會(huì)公平，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大事來抓，每年在教育上的投入是所有行業(yè)中投入最多的。如全面實(shí)行兩免一補(bǔ)、進(jìn)一步提高生均公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、建立中小學(xué)校舍維修改造機(jī)制、更新課桌凳、焦作市設(shè)立1000萬教育質(zhì)量獎(jiǎng)等?？梢哉f教育工作從來沒有像現(xiàn)在這么普及，從來沒有像現(xiàn)在這樣得到中央、省、市各級(jí)政府的重視，從來沒有像現(xiàn)在這樣受到社會(huì)各界的關(guān)注。從這個(gè)意義講，教育工作責(zé)任重大。
所以我市在全國率先取消了小學(xué)家庭作業(yè)，一方面是我們有這個(gè)信心，另一方面也是逼迫校長、教師去抓課堂，提高課堂效率;校長眼中沒有副課。有些小學(xué)生為什么輟學(xué)?因?yàn)閷W(xué)生厭學(xué)，不愿意學(xué)習(xí)。小學(xué)是啟蒙教育，興趣是學(xué)生最好的老師，我們要培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，讓學(xué)生喜歡音樂的學(xué)音樂，喜歡美術(shù)的學(xué)美術(shù)，學(xué)生有興趣了就學(xué)起來了，基礎(chǔ)課程也會(huì)跟著學(xué)起來。作為小學(xué)校長應(yīng)該讓小學(xué)生全面發(fā)展，校長眼中不能有副課，要按照教學(xué)大綱規(guī)定的課時(shí)，規(guī)定的內(nèi)容，讓學(xué)生全面掌握，這就是素質(zhì)教育。
第四，怎樣當(dāng)好校長?一是要營造環(huán)境。當(dāng)好校長的第一個(gè)任務(wù)就是要努力把學(xué)校營造成為教師、學(xué)生工作、學(xué)習(xí)、生活、發(fā)展的樂園。鄧小平說發(fā)展才是硬道理，當(dāng)今社會(huì)是知識(shí)爆炸的時(shí)代，研究生三年不學(xué)習(xí)也要落后，校長要營造一個(gè)能讓師生安心工作、便于學(xué)習(xí)、勤于研究、利于發(fā)展，能夠放松的環(huán)境和小氣候，讓教師喜歡去學(xué)校，到學(xué)校不想回家，一心撲在工作上，讓學(xué)生在學(xué)校能感到快樂，到學(xué)校流連忘返。學(xué)校的產(chǎn)品是教學(xué)服務(wù)，把教師們整體水平提高了，教學(xué)服務(wù)的水平提高了，學(xué)校的教學(xué)水平就提高了。所以，校長要善于把學(xué)校營造成一個(gè)很好的服務(wù)場(chǎng)所，哪一個(gè)家長不想讓自己的孩子在環(huán)境幽雅的校園中學(xué)習(xí)生活?下步，各學(xué)校要進(jìn)一步改善辦學(xué)條件，綠化、美化學(xué)校，把學(xué)校逐步建設(shè)成最堅(jiān)固、最安全、最舒適、環(huán)境最優(yōu)美的場(chǎng)所。校長要營造一個(gè)好的環(huán)境，凝聚人心，調(diào)動(dòng)師生工作、學(xué)習(xí)的積極性，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量;二是要抓課堂。教學(xué)的主戰(zhàn)場(chǎng)是課堂。蔡林森校長11月份聽了26天課，每天7節(jié)，一天也不少，一個(gè)月內(nèi)把所有教師的課全部聽了一遍，對(duì)每一個(gè)教師的優(yōu)缺點(diǎn)一清二楚。而我們還有相當(dāng)一部分校長，許多教師的課還沒有聽過，甚至有個(gè)別教師的名字都叫不上來，工作怎么稱職?聽課是校長的法寶，如果校長能堅(jiān)持聽課，聽每一位教師的課，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出來，你在教師中就有威信了。同時(shí)，校長聽課，教師就會(huì)緊張起來了，就會(huì)認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真講課，課堂教學(xué)效果就好。只要校長抓好聽課、評(píng)課，抓好校本教研，教師的水平和課堂教學(xué)水平自然就提高了，學(xué)校就會(huì)更加和諧，更加團(tuán)結(jié);三是校長要住校。一個(gè)好校長就是一所好學(xué)校，校長是學(xué)校的靈魂，校長不住校，經(jīng)常不在學(xué)校，學(xué)校就相當(dāng)于只有軀殼，沒有靈魂了，叫“魂不附體”。蔡林森校長在洋思中學(xué)時(shí)住校，現(xiàn)在在永威學(xué)校也是每天住校。校長只有堅(jiān)持住校，才能有大量時(shí)間去發(fā)現(xiàn)、研究、解決學(xué)校存在的問題。我們提出要構(gòu)建典雅寧靜校園，寧靜就是心態(tài)寧靜，校長心態(tài)寧靜，就是堅(jiān)持聽評(píng)課，堅(jiān)持住校;教師們心態(tài)寧靜，就是潛心教學(xué)，一心撲在工作上;四是要有愛心。沒有愛就沒有教育，衡量教師的標(biāo)準(zhǔn)，就是是否愛學(xué)生，不愛學(xué)生的教師就不是一個(gè)好教師。教師怎樣解釋，就是教育別人的師傅。教，養(yǎng)不教，父之過，相當(dāng)于父親;育，哺育、養(yǎng)育，相當(dāng)于母親，教師對(duì)學(xué)生要像父母一樣有愛心。學(xué)校的產(chǎn)品是教學(xué)服務(wù)，教育的目的是立德樹人。舉個(gè)例子，如何進(jìn)行愛國主義教育?為什么愛國?怎樣愛國?國家是這一塊土地，養(yǎng)育了你，你就應(yīng)該愛這塊土地;國家是一群人，這一群人養(yǎng)育了你，培養(yǎng)了你，成就了你，你就應(yīng)該愛這一群人;國家是一種文化，這種文化培養(yǎng)了你，養(yǎng)育了你，成就了你，你就應(yīng)該愛這種文化;國家是一種制度，這種制度讓你樹立了世界觀、價(jià)值觀、人生觀，你就應(yīng)該愛這種制度;國家是一部歷史，偉大歷史人物的事跡鼓舞了你，成就了你，你就應(yīng)該愛歷史。孩子成長最重要的是五個(gè)方面——健康、安全、享受通過學(xué)習(xí)獲得的成就感、為學(xué)校和社會(huì)做出積極貢獻(xiàn)、學(xué)生畢業(yè)后找到收入豐厚的工作并能對(duì)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)和發(fā)展有促進(jìn)作用。衡量一個(gè)學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)四個(gè)方面：身心健康，有愛心(愛國家，愛社會(huì)，愛家庭)，有責(zé)任感(負(fù)起個(gè)人責(zé)任，家庭責(zé)任，社會(huì)責(zé)任)，不怕困難。愛與被愛是人的本能需求，是人的精神需求。每個(gè)人都需要愛，也需要奉獻(xiàn)愛，愛與被愛是生理的需求，精神的需求，校長和教師既需要社會(huì)的愛，也需要愛學(xué)生，把接受的愛再奉獻(xiàn)給學(xué)生。
最后，著重強(qiáng)調(diào)一下均衡教育。有一位哲人說，人類最大的進(jìn)步并不是科技的進(jìn)步與發(fā)明，而是如何利用它們消除不平等，消除不平等才是人類最大的進(jìn)步。黨的xx大報(bào)告指出，教育公平是最大的社會(huì)公平。我市適齡兒童現(xiàn)在都能享受到教育，但享受優(yōu)質(zhì)教育、公平教育的需求越來越迫切，一小、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、二小，三小、四小的校長都非常優(yōu)秀，但是還有些校長的教育理念、管理水平還有一定差距。今天，我們舉辦小學(xué)校長培訓(xùn)班，目的是進(jìn)一步提升全市所有小學(xué)校長的服務(wù)水平，通過校長和教師們的努力，消除薄弱學(xué)校，促進(jìn)教育均衡，促進(jìn)教育公平，使全市的學(xué)生都能享受到優(yōu)質(zhì)的、公平的教育，全力打造人民滿意的教育。
謝謝大家。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇九
做到第一落點(diǎn)閉環(huán)管理、第一時(shí)間推送信息、第一時(shí)間排查管控、第一時(shí)間核酸檢測(cè)、第一時(shí)間流調(diào)溯源、下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年市委書記在全市新冠疫情基層防控會(huì)議上的講話材料，希望大家喜歡。
x月xx日上午，國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制召開電視電話會(huì)議，中央政治局委員、國務(wù)院副總理孫春蘭出席會(huì)議并講話。她強(qiáng)調(diào)，要深入貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神，落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，堅(jiān)持“外防輸入、內(nèi)防反彈”總策略、“動(dòng)態(tài)清零”總方針不動(dòng)搖、不放松，采取果斷措施，盡快控制局部聚集性疫情，鞏固疫情防控成果。x月xx日下午，市委xx主持召開全市新冠肺炎疫情防控工作電視電話會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全市上下要迅速行動(dòng)起來，爭(zhēng)分奪秒、全力以赴，以最快的速度、最嚴(yán)格最科學(xué)的措施遏制疫情蔓延，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、殲滅戰(zhàn)，全力守護(hù)好人民群眾的生命安全和身體健康。x月xx日上午，省委召開了全省疫情防控工作會(huì)議暨疫情處置培訓(xùn)視頻會(huì)議。省委會(huì)議結(jié)束后，市委馬上召開市委常委會(huì)研究部署全市疫情防控工作。今天，根據(jù)市委和疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排，召開基層防控指導(dǎo)組會(huì)議，主要是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控的重要指示精神，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署和省委黨委、政府及市委、市政府工作要求，迅速行動(dòng)起來，采取果斷舉措，筑牢基層防控防線。
今天的會(huì)議共三項(xiàng)議程，一是xx通報(bào)基層防控有關(guān)情況，二是xx部署基層疫情防控工作，三是我提一些工作要求。下面逐項(xiàng)進(jìn)行。
首先，請(qǐng)xx通報(bào)基層防控有關(guān)情況。
……。
現(xiàn)在，請(qǐng)xx部署基層疫情防控工作。
……。
同志們，剛才xx通報(bào)了全市基層防控有關(guān)情況，xx就基層疫情防控工作作了部署，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和可操作性，我都贊同，請(qǐng)大家抓好落實(shí)。下面，我再講三點(diǎn)意見。
前一段時(shí)間我們統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，但隨著疫情再次爆發(fā)，我們已經(jīng)轉(zhuǎn)入實(shí)戰(zhàn)階段。當(dāng)前，xx已經(jīng)有x例本土無癥狀感染者，而且是奧密克戎毒株，傳染性強(qiáng)、傳播速度快，擴(kuò)散風(fēng)險(xiǎn)大，xx疫情防控形勢(shì)不容樂觀。習(xí)近平總書記近期再次對(duì)疫情防控工作作出重要指示：當(dāng)前疫情發(fā)展很快，散發(fā)面廣，染疫人數(shù)大增，務(wù)必責(zé)成各有部門和地方從嚴(yán)從緊開展防控工作，失控地方要嚴(yán)格問責(zé)查處。習(xí)近平指示精神最核心的是四個(gè)字“從嚴(yán)從緊”，這是黨中央對(duì)疫情防控工作的總基調(diào)。
各級(jí)各部門要一定要高度重視，堅(jiān)決把思想、認(rèn)識(shí)統(tǒng)一習(xí)近平總書記的重要指示精神上來，統(tǒng)一到到黨中央、國務(wù)院和省委黨委、省委政府及市委、市政府部署上來，堅(jiān)持人民至上、生命至上，胸懷“國之大者”，切實(shí)把疫情防控作為做好各項(xiàng)工作的前提基礎(chǔ)，堅(jiān)決落實(shí)好“外防輸入、內(nèi)防反彈”總策略、“動(dòng)態(tài)清零”總方針，壓緊壓實(shí)“四方責(zé)任”(屬地防控責(zé)任、行業(yè)監(jiān)管責(zé)任、單位主體責(zé)任、個(gè)人防護(hù)責(zé)任)，落實(shí)“四早”要求(“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療”)，堅(jiān)決以最快速度、最嚴(yán)要求、最科學(xué)舉措織牢基層疫情防控網(wǎng)，守護(hù)好人民群眾生命安全和身體健康，力爭(zhēng)在xx天、一個(gè)潛伏周期內(nèi)將這輪疫情撲滅。
二、突出重點(diǎn)關(guān)鍵，落實(shí)精準(zhǔn)措施，全面織牢基層疫情防控網(wǎng)。
當(dāng)前防控工作的短板弱項(xiàng)，我認(rèn)為主要是以下幾個(gè)：
一是底子不清。全市目前到底有多少密接者、次密接者?不僅要現(xiàn)在排查清楚，而且要時(shí)時(shí)刻刻都清楚。
二是思想懈怠。從xxxx年春節(jié)疫情爆發(fā)到現(xiàn)在，國外已經(jīng)基本處于“躺平”狀態(tài)，我們有些部門、個(gè)人思想上也松懈下來了。要從提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力來考慮，我們黨不允許群眾的生命安全因疫情而受到危害，而且疫情蔓延后，我們現(xiàn)在的醫(yī)療體制、醫(yī)療資源是支撐不起的。香港x月xx日共新增xxxxx例確診，新增xxx例死亡，目前為止，香港第五波疫情累計(jì)感染xxxxxx人，死亡xxxx例，%，其中xx.x%為xx歲或以上、xx%為xx歲或以上。香港的醫(yī)療資源相比較內(nèi)地是好的，尚且出現(xiàn)失控狀態(tài)，所以黨中央要求“從嚴(yán)從緊”抓好防控。
三是物資不足。一旦出現(xiàn)大規(guī)模疫情，是否有充足防疫物資和定點(diǎn)隔離場(chǎng)所?四是責(zé)任不清。市委、市政府x月x日印發(fā)了《關(guān)于調(diào)整新冠肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組和指揮部組織架構(gòu)的通知》，各個(gè)縣區(qū)也做了相應(yīng)調(diào)整，哪位領(lǐng)導(dǎo)、哪個(gè)部門在基層防控組中擔(dān)任什么職務(wù)?大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)，切實(shí)承擔(dān)起自己的工作職責(zé)，針對(duì)存在的短板不足，精準(zhǔn)施策、狠抓落實(shí)。
一是抓摸清底數(shù)。底數(shù)越準(zhǔn)確，我們的工作越主動(dòng)。關(guān)鍵是嚴(yán)格管控重點(diǎn)人群，做到第一落點(diǎn)閉環(huán)管理、第一時(shí)間推送信息、第一時(shí)間排查管控、第一時(shí)間核酸檢測(cè)、第一時(shí)間流調(diào)溯源、第一時(shí)間反饋信息。xxxx年疫情爆發(fā)以后，我們建立了基層社區(qū)防控網(wǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)主要負(fù)責(zé)同志要牽頭下沉到村(社區(qū))，以村屯為單位、社區(qū)網(wǎng)格為依托，充分發(fā)揮基層黨組織、基層干部、駐村工作隊(duì)作用，做到定責(zé)定崗。由村(社區(qū))干部、片區(qū)民警、社區(qū)衛(wèi)生人員和小區(qū)物業(yè)等人員組成的社區(qū)防控工作組，要發(fā)揮社區(qū)、村(居)委會(huì)和樓門長三道防線，鼓勵(lì)居民和志愿者參加，實(shí)施網(wǎng)格化、地毯式排查做到全覆蓋，及時(shí)確定密接者、次密接者，摸清底數(shù)，不漏一人，形成“黨政牽頭、村(社區(qū))動(dòng)員、群防群控、穩(wěn)防穩(wěn)控”工作格局。
二是抓信息協(xié)查。信息協(xié)查總的要求是“不過夜”，就是要xx小時(shí)內(nèi)完成涉疫風(fēng)險(xiǎn)人員信息協(xié)查工作。要建立完善信息快速聯(lián)動(dòng)協(xié)查機(jī)制，及時(shí)接收、推送涉疫風(fēng)險(xiǎn)的人員信息，對(duì)入境及國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)返x來x人員進(jìn)行再篩查、再核對(duì)，做到逐社區(qū)、逐棟樓、逐戶、逐人進(jìn)行排查和健康登記，做到不漏一人。評(píng)估感染風(fēng)險(xiǎn)后要第一時(shí)間落實(shí)賦碼轉(zhuǎn)碼、核酸檢測(cè)、隔離管理等分類管控措施。要強(qiáng)化大數(shù)據(jù)、網(wǎng)格化、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、交通卡點(diǎn)、重點(diǎn)場(chǎng)所和個(gè)人自主排查手段，形成風(fēng)險(xiǎn)人群數(shù)據(jù)生成、推送、比對(duì)、排查、處置、反饋的閉環(huán)，確保一個(gè)不漏，堅(jiān)決阻斷疫情傳播的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
三是抓重點(diǎn)場(chǎng)所。要牢牢守住出入關(guān)口，嚴(yán)格管控出入xx的車輛、人員，火車站、汽車站、機(jī)場(chǎng)、高速路收費(fèi)站和疫情防控檢查站要按最嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)值守。要強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)管控，定點(diǎn)醫(yī)院要嚴(yán)格落實(shí)物理隔離、環(huán)境通風(fēng)、“三區(qū)兩通道”(清潔區(qū)、污染區(qū)、半污染區(qū)，醫(yī)療人員通道、病人通道)等相關(guān)要求。要吸取吉林農(nóng)業(yè)科技學(xué)院教訓(xùn)，對(duì)學(xué)校、機(jī)關(guān)、商場(chǎng)等人員密集場(chǎng)所高度重視，從嚴(yán)從細(xì)落實(shí)“十嚴(yán)格”，壓緊壓實(shí)“四方責(zé)任”，重點(diǎn)場(chǎng)所嚴(yán)格消殺，有效阻斷疫情傳播途徑。對(duì)于企業(yè)不能一刀切，在落實(shí)落細(xì)防控措施的同時(shí)，必須保障企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)生產(chǎn)。市級(jí)定點(diǎn)隔離酒店都安排了市領(lǐng)導(dǎo)值班，各縣區(qū)(新區(qū))要參照?qǐng)?zhí)行，做到專人專責(zé)。除了已經(jīng)確定的定點(diǎn)隔離酒店，各縣區(qū)(新區(qū))還要做好備用酒店預(yù)案。
四是抓輿情引導(dǎo)。群眾是疫情防控的主力軍，也是打贏這場(chǎng)遭遇戰(zhàn)的關(guān)鍵力量。各縣區(qū)(新區(qū))要緊緊依靠群眾、積極發(fā)動(dòng)群眾，加強(qiáng)傳染病防治法律法規(guī)和疫情知識(shí)的宣傳普及，通過電視、網(wǎng)站、廣播、手機(jī)等深入宣傳疫情防控知識(shí)，消除網(wǎng)絡(luò)謠言、傳播正能量，做到家喻戶曉、人人皆知。各類信息報(bào)送要及時(shí)準(zhǔn)確，涉及基層防控方面的信息特別是新聞發(fā)布的信息，報(bào)送發(fā)布前要按程序送審，經(jīng)基層防控組領(lǐng)導(dǎo)審定后再報(bào)送。同時(shí)，要做好輿情監(jiān)測(cè)，防止謠言傳播，及時(shí)處置不實(shí)信息。
三、夯實(shí)責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保基層防控各項(xiàng)措施落實(shí)落細(xì)。
一是壓緊壓實(shí)責(zé)任。“四方責(zé)任”要全面落實(shí)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要守土有責(zé)、守土盡責(zé)，力戒形式主義、官僚主義，依法依紀(jì)從嚴(yán)追責(zé)問責(zé)，倒逼責(zé)任壓實(shí)到“神經(jīng)末梢”、措施落實(shí)到“最后一公里”。各項(xiàng)工作必須從嚴(yán)從緊，堅(jiān)決杜絕麻痹思想、僥幸心理，把嚴(yán)和緊的要求真正落實(shí)到疫情防控的全過程、各環(huán)節(jié)，落實(shí)到具體人頭和每一個(gè)崗位。
二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。要加大監(jiān)督檢查力度，重點(diǎn)針對(duì)日常防控措施落實(shí)、重點(diǎn)場(chǎng)所管控等情況，組織人員開展全覆蓋式的監(jiān)督檢查，全面排查存在的短板弱項(xiàng)，針對(duì)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改落實(shí)，確保基層防控網(wǎng)不留死角、不留盲區(qū)。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題，有關(guān)縣區(qū)、部門要立行立改、真抓實(shí)改，確保第一時(shí)間將風(fēng)險(xiǎn)隱患消滅萌芽狀態(tài)。
三是嚴(yán)格依法懲治。對(duì)于工作中的好做法好經(jīng)驗(yàn)，要及時(shí)總結(jié)推廣。對(duì)于貫徹落實(shí)市委、市政府部署要求不到位、推進(jìn)工作不力的單位和個(gè)人，要予以通報(bào)批評(píng);對(duì)造成嚴(yán)重社會(huì)問題、影響社會(huì)秩序和全市抗疫大局的，特別是傳播謠言、泄露信息的單位和個(gè)人，要依法依規(guī)嚴(yán)肅從嚴(yán)從重處理。
同志們，生命重于泰山、疫情就是命令、防控就是責(zé)任。做好基層防控工作，任務(wù)艱巨、責(zé)任重大，各級(jí)各部門務(wù)必高度重視，迅速行動(dòng)，以最堅(jiān)決態(tài)度、最嚴(yán)格措施、最果斷行動(dòng)，全力以赴做好基層防控各項(xiàng)工作，精準(zhǔn)有效、科學(xué)有序打贏疫情防控，堅(jiān)決保障人民群眾生命安全和身體健康，堅(jiān)決保障xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開!
我就講這些。今天的會(huì)議到此結(jié)束，散會(huì)。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十
xx年抓基層黨建工作情況：一是加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，踐行“兩個(gè)維護(hù)”。落實(shí)“第一議題”制度，制定實(shí)施《貫徹〈省委關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神的決定〉的若干舉措》《貫徹省第十一次黨代會(huì)重點(diǎn)任務(wù)分工方案》《貫徹〈省委關(guān)于加強(qiáng)新一屆省委班子政治建設(shè)的決定〉的若干舉措》。完成省屬企業(yè)“黨建進(jìn)章”和黨委前置研究討論事項(xiàng)清單制定工作。突出國資國企特色，深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，引領(lǐng)保障省屬企業(yè)經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)歷史最好水平。
二是建強(qiáng)基層組織，提升黨建質(zhì)量。開展全國國企黨建會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況“回頭看”，企業(yè)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)率99.3%。開展踐行“xx國資機(jī)關(guān)精神”活動(dòng)，打造模范政治機(jī)關(guān)和一流國資監(jiān)管機(jī)構(gòu)。省國資委駐村扶貧隊(duì)獲評(píng)“全國脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”。
三是抓實(shí)群眾信訪，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。推動(dòng)解決皖河農(nóng)場(chǎng)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)等一批問題。
四是深化專項(xiàng)整治，保持高壓態(tài)勢(shì)。開展省屬企業(yè)“違規(guī)決策、違規(guī)投資、違規(guī)擔(dān)保、違規(guī)招投標(biāo)”專項(xiàng)整治，落實(shí)整改任務(wù)1182項(xiàng)。開展虛假貿(mào)易專項(xiàng)整治和低效無效資產(chǎn)清退行動(dòng)。推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域腐敗治理，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法問題。
五是聚焦主責(zé)主業(yè)，層層傳導(dǎo)壓力。制定黨建工作要點(diǎn)和基層黨建“三個(gè)清單”。兩次通報(bào)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域重大風(fēng)險(xiǎn)。組織和參與開展政治監(jiān)督談話，督促落實(shí)整改任務(wù)1460項(xiàng)。組織開展省屬企業(yè)黨建述職評(píng)議，約談2戶企業(yè)黨委書記。
2022年抓基層黨建工作主要措施：一是堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)。衷心擁護(hù)“兩個(gè)確立”，忠誠踐行“兩個(gè)維護(hù)”，不斷強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝。以迎接宣傳貫徹黨的二十大為主線，持續(xù)鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，確保黨中央及省委決策部署落地落實(shí)。
二是推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理深度融合。堅(jiān)決貫徹“兩個(gè)一以貫之”，推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理制度化、規(guī)范化、程序化，從組織制度機(jī)制上強(qiáng)化黨委領(lǐng)導(dǎo)地位。
三是著力鍛造高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍。選優(yōu)配強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，分級(jí)分類抓好培訓(xùn)，深入推進(jìn)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，舉辦省屬企業(yè)“海納百川·企動(dòng)未來”高端引才活動(dòng)。
四是全面加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。開展“基層黨組織建設(shè)質(zhì)量提升年”行動(dòng)，出臺(tái)省國資委及省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員接訪下訪及閱批群眾來信制度，深化重復(fù)信訪和信訪積案專項(xiàng)整治，構(gòu)建“黨建+信訪”工作機(jī)制，著力提升基層黨組織政治功能和組織力。
五是縱深推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。聚焦近年來巡視巡察、審計(jì)監(jiān)督、專項(xiàng)整治等發(fā)現(xiàn)的問題，組織開展以“全面清底、全面整改、全面規(guī)范”為主題的“回頭看”活動(dòng)，部署開展省屬企業(yè)“合規(guī)管理年”活動(dòng)，大力改進(jìn)工作作風(fēng)，保障推動(dòng)國資國企高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十一
在我國第19個(gè)教師節(jié)到來前夕，我代表市委、市政府，向參加這次培訓(xùn)班的各位校長，并通過你們向全市廣大教職員工致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!這次中小學(xué)校長培訓(xùn)班是我市推進(jìn)教育改革和發(fā)展，加快建設(shè)教育強(qiáng)市步伐的一項(xiàng)重要工作。下面，我講兩點(diǎn)意見：
一、繼續(xù)全面推進(jìn)教育改革和發(fā)展，為建設(shè)教育強(qiáng)市奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
今年以來，全市各鎮(zhèn)區(qū)、各部門按照市委、市政府的工作部署，堅(jiān)持“兩手抓”，做到防治非典不松懈，加快發(fā)展不動(dòng)搖，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)繼續(xù)保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭。1-7月份，全市累計(jì)實(shí)現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值273.12億元，增長17.8%。工業(yè)繼續(xù)保持高速增長，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值810.72億元，增長32.78%，外貿(mào)出口保持強(qiáng)勢(shì)增長，外貿(mào)出口總值完成43.14億美元，增長45.11%;地方財(cái)政一般預(yù)算收入增長19.67%;固定資產(chǎn)投資增長46.19%;這些指標(biāo)的增幅在珠三角9個(gè)城市中均名列前茅，表明我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)已經(jīng)走上新一輪持續(xù)快速健康發(fā)展的軌道。
最近，省委張德江書記視察我市，充分肯定了改革開放以來特別是近幾年中山經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得的成績，認(rèn)為近年來中山堅(jiān)持實(shí)施工業(yè)立市、工業(yè)強(qiáng)市的發(fā)展戰(zhàn)略，全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步、人民安居樂業(yè)，干部群眾心齊、氣順、勁足、實(shí)干，呈現(xiàn)出一派生機(jī)蓬勃、繁榮興旺的盛世景象，初步走出了一條很有特色的經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的路子，展現(xiàn)出全面建設(shè)小康社會(huì)的美好前景。張德江書記指出，中山作為珠江口西岸的重要城市，地處港深、廣佛和珠澳幾個(gè)都市圈的結(jié)合部，區(qū)位特征和優(yōu)勢(shì)十分突出。當(dāng)前，隨著包括港澳在內(nèi)的珠三角新一輪的合作與發(fā)展，中山面臨良好的發(fā)展機(jī)遇，一定要深入貫徹落實(shí)“七一”重要講話和視察廣東重要講話精神，興起學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮，以新的發(fā)展觀指導(dǎo)和推動(dòng)新一輪發(fā)展，把協(xié)調(diào)發(fā)展擺到更加突出的位置。他要求中山市要以率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化為總目標(biāo)總?cè)蝿?wù)統(tǒng)攬全局，大力推進(jìn)體制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和投資環(huán)境創(chuàng)新，圍繞實(shí)現(xiàn)加快發(fā)展、率先發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展，堅(jiān)持工業(yè)化、城市化、信息化“三化”并舉，物質(zhì)文明、精神文明、政治文明“三個(gè)文明建設(shè)”并重，努力提高發(fā)展水平，把中山建設(shè)成為全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的示范市。
“建成經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的示范市”，經(jīng)濟(jì)社會(huì)要堅(jiān)持走協(xié)調(diào)發(fā)展的路子，這不僅是省委、省政府對(duì)我市提出的殷切希望，更是我市增強(qiáng)未來發(fā)展后勁，全面建設(shè)小康社會(huì)，率先基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的客觀要求。協(xié)調(diào)發(fā)展是一種全新的發(fā)展觀，是一種面向未來的發(fā)展觀，同時(shí)也是一種全面平衡的發(fā)展觀。其中，最關(guān)鍵、最緊迫的問題是以人的可持續(xù)發(fā)展為核心，全面提升人的整體素質(zhì)，從根本上實(shí)現(xiàn)人的現(xiàn)代化。百年大計(jì)，教育為本，實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)發(fā)展，從根本上要靠教育。教育事業(yè)整體水平的高低直接影響到人的經(jīng)濟(jì)、科技、文明等方面的素養(yǎng)和能力的提升，決定了實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)發(fā)展的進(jìn)度、幅度和程度。從這個(gè)意義上看，教育的興衰，決定著一個(gè)國家和地區(qū)未來的興衰。新形勢(shì)對(duì)教育事業(yè)的發(fā)展提出了新任務(wù)、新要求，各位校長以及全市教育戰(zhàn)線的同志們要切實(shí)承擔(dān)起歷史和人民賦予的重托，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，以主人翁的態(tài)度和飽滿的熱情，積極投身到新一輪教育改革和發(fā)展的大潮中。今年5月份，市委、市政府召開建設(shè)教育強(qiáng)市動(dòng)員大會(huì)以后，各級(jí)黨委、政府迅速行動(dòng)起來，掀起了建設(shè)教育強(qiáng)市的熱潮。創(chuàng)建教育強(qiáng)鎮(zhèn)工作全面啟動(dòng)，各鎮(zhèn)區(qū)形成了你追我趕發(fā)展教育的大好局面;教育體制改革不斷深化，中小學(xué)人事制度改革的階段性任務(wù)基本完成，新的用人制度、分配制度和激勵(lì)機(jī)制的框架結(jié)構(gòu)初步建立，教師隊(duì)伍人心穩(wěn)定，呈現(xiàn)出昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài);調(diào)整學(xué)校布局，推進(jìn)教育信息化等教育基礎(chǔ)建設(shè)工程明顯加快，辦學(xué)條件進(jìn)一步改善。這種集全社會(huì)之力打造教育強(qiáng)市的局面，進(jìn)一步堅(jiān)定了我們到20xx年建成教育強(qiáng)市的信心。
但是，我們也必須清醒地認(rèn)識(shí)到，新一輪的教育發(fā)展既面臨難得的機(jī)遇，也面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。人民群眾不斷增長的教育需求與教育供給特別是優(yōu)質(zhì)教育供給不足之間的矛盾，教育投入和需求之間的矛盾依然存在，教育觀念、課程改革、培養(yǎng)模式、管理體制、運(yùn)行機(jī)制等涉及教育內(nèi)部的深層次問題尚未得到根本解決。因此，我們既要滿腔熱情，只爭(zhēng)朝夕，搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展，也要冷靜思考，實(shí)事求是，力戒浮躁，扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)改革與發(fā)展，進(jìn)一步做大、做強(qiáng)、做活教育。做大就是要盡可能擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源，滿足人民群眾對(duì)高質(zhì)量、多層次教育的需求;做強(qiáng)就是大力推進(jìn)教育的均衡發(fā)展，增強(qiáng)教育的綜合實(shí)力，提升我市教育在全省乃至全國的地位;做活就是堅(jiān)持以改革統(tǒng)攬全局，大膽探索，勇于實(shí)踐，進(jìn)一步激發(fā)體制、機(jī)制活力，釋放教育內(nèi)部和全體教職員工的能量。在這個(gè)總體思路的指導(dǎo)下，今后一段時(shí)間建設(shè)“教育強(qiáng)市”的主要工作一是要努力構(gòu)建終身教育體系。抓好基礎(chǔ)教育，推進(jìn)職業(yè)教育，加快發(fā)展高等教育，倡導(dǎo)繼續(xù)教育。二是要推進(jìn)教育改革。從人事制度改革抓起，加大教師聘任制推行力度，建立和完善有利于調(diào)動(dòng)教師積極性的分配制度和競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。三是要進(jìn)一步完善教育管理體制。落實(shí)好分級(jí)辦學(xué)責(zé)任，積極探索辦學(xué)體制改革，鼓勵(lì)發(fā)展民辦教育。四是要全面提高辦學(xué)的質(zhì)量和水平，增加和提高教育的產(chǎn)出與效益。形成促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的人才支撐體系。這就要求教育部門，特別是活躍在教育第一線的校長們?cè)俳釉賲?，乘?shì)而上，克服困難，勇挑重?fù)?dān)，作改革和發(fā)展的促進(jìn)派。要在全面貫徹落實(shí)市委、市政府關(guān)于深化教育改革，加快教育強(qiáng)市建設(shè)各項(xiàng)部署的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，突出抓好“三名”工程，提升教育整體實(shí)力。
4.9%;優(yōu)質(zhì)學(xué)位約10萬個(gè)，占全市學(xué)位的三分之一，這種狀態(tài)與我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人民群眾的要求是不相適應(yīng)的。今后，要把擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源放在教育工作的突出位置，爭(zhēng)取在較短時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源與人民群眾需求之間的平衡。通過充分挖掘現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)學(xué)校的潛力，擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模。近幾年，中山紀(jì)念中學(xué)、市一中、市僑中等優(yōu)質(zhì)學(xué)校年年擴(kuò)招，從今年開始，3所學(xué)校每所的高一級(jí)都達(dá)到20個(gè)班，今后整個(gè)高中部要達(dá)到60個(gè)班3000多人的規(guī)模，在教育質(zhì)量上要盡快達(dá)到全國示范性普通高中的水平。同時(shí)，要加快全市學(xué)校布局調(diào)整和規(guī)范化學(xué)校建設(shè)，大力推進(jìn)信息化，優(yōu)化競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，促進(jìn)學(xué)校均衡發(fā)展和跨越式發(fā)展，使更多的學(xué)校提高教育質(zhì)量，強(qiáng)化辦學(xué)特色，形成既有優(yōu)質(zhì)學(xué)校一馬當(dāng)先，又有眾多學(xué)校群雄并起，你追我趕，力爭(zhēng)上游的局面，更快地實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育產(chǎn)業(yè)的做大做強(qiáng)。
第二，實(shí)施名校長工程，努力提高治校辦學(xué)水平。千軍易得，一將難求。校長是辦好學(xué)校的關(guān)鍵性人物，是發(fā)展教育的重要角色。一名好校長能帶出一批好教師，能造就良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和獨(dú)特的人文精神。正如人們所說的“一個(gè)好校長，就是一所好學(xué)?！?。中山的校長隊(duì)伍總體是好的，特別是去年實(shí)行校長競(jìng)爭(zhēng)上崗后，選拔任命了一批年富力強(qiáng)的同志，整體素質(zhì)有了進(jìn)一步提高。但實(shí)事求是地說，目前學(xué)術(shù)水平較高，管理能力很強(qiáng)的專家型校長仍然缺乏。實(shí)施素質(zhì)教育，迫切需要那種能開一時(shí)風(fēng)氣，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌的領(lǐng)軍人物。市教育部門正采取積極的措施，加速名校長的成長。包括加強(qiáng)名校長的培養(yǎng)、培訓(xùn)和管理使用，完善分配制度，給予校長合理的待遇和報(bào)酬，完善中小學(xué)校長聘任制，探索建立中小學(xué)校長職級(jí)制，逐步建立校長定期交流機(jī)制，給校長簡政放權(quán)等，進(jìn)一步激發(fā)中小學(xué)校長工作的積極性和創(chuàng)造性。同時(shí)每一位校長都要增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和使命感，都要有爭(zhēng)當(dāng)名校長的目標(biāo)和追求，不斷地學(xué)習(xí)，不斷地實(shí)踐，努力提高治校辦學(xué)水平。
第三，實(shí)施名師工程，提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力。名師是一所學(xué)校的名片，是一筆寶貴的財(cái)富。校長要有識(shí)才的慧眼，容才的雅量，用才的氣魄，愛才的感情，聚才的方法，育才的本領(lǐng)，著力營造人才脫穎而出的環(huán)境。特別是在中小學(xué)人事制度改革過程中，要突破分配改革的難點(diǎn)，體現(xiàn)向第一線骨干傾斜，優(yōu)教優(yōu)酬的原則，保護(hù)和尊重優(yōu)秀教師的勞動(dòng)創(chuàng)造，建立鼓勵(lì)人才干事創(chuàng)業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)機(jī)制。全市將開展三年一屆的名校長、名教師的評(píng)選，對(duì)評(píng)上的校長和教師給予政府津貼，激勵(lì)名校長、名教師持續(xù)不斷地追求新的目標(biāo)。
二、對(duì)校長的幾點(diǎn)希望。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作既是一門科學(xué)，又是一門藝術(shù)，教育現(xiàn)代化需要現(xiàn)代化的領(lǐng)導(dǎo)者。要當(dāng)一名好校長、名校長，必須把治學(xué)、治校當(dāng)做一門學(xué)問來認(rèn)真研究，要很好地掌握領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。在這里，我提幾點(diǎn)希望，與大家共勉。
(一)認(rèn)清形勢(shì)，創(chuàng)新辦學(xué)理念。
教育是社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的一個(gè)重要組成部分，是衡量一個(gè)地區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的主要標(biāo)志，是城市協(xié)調(diào)發(fā)展的重要?jiǎng)恿ΑＲ羁陶J(rèn)識(shí)到自己在教育事業(yè)發(fā)展過程中肩負(fù)的責(zé)任和使命，認(rèn)清形勢(shì)，開闊視野，把握機(jī)遇，切實(shí)轉(zhuǎn)變辦學(xué)理念，使自己的辦學(xué)理念，辦學(xué)方向能與國家的大政方針保持一致，與時(shí)代共同進(jìn)步、共同發(fā)展。一是要樹立大局觀念。把自己的辦學(xué)置于國內(nèi)政治、經(jīng)濟(jì)和教育改革的宏觀大背景下來審視、思考，跳出學(xué)校乃至教育領(lǐng)域，看清楚，想明白。要善于學(xué)習(xí)，了解國情、省情、市情，捕捉代表時(shí)代發(fā)展和前進(jìn)方向的新思想、新觀念，善于用批判的眼光，理性的思維去認(rèn)識(shí)和分析問題。要有立足學(xué)校，胸懷世界的大將風(fēng)度。當(dāng)前，教育面臨深刻的變革，新舊體制、新舊觀念激烈碰撞和斗爭(zhēng)，有的涉及學(xué)校和教師的切身利益，改革的難度很大，教師中有這樣那樣的思想、這樣那樣的議論十分正常。作為一校之長，要與時(shí)俱進(jìn)，把準(zhǔn)方向，引導(dǎo)教師正確認(rèn)識(shí)改革中出現(xiàn)的困難和問題，切實(shí)增強(qiáng)歷史責(zé)任感和時(shí)代緊迫感，帶領(lǐng)他們同心同德搞改革，一心一意謀發(fā)展，在改革大潮中經(jīng)受考驗(yàn)，發(fā)展事業(yè)。二是要有一個(gè)明晰的辦學(xué)思路。校長應(yīng)圍繞辦學(xué)的新思路，布學(xué)校發(fā)展之局，一個(gè)成熟的校長，就應(yīng)該有自己的思路、認(rèn)識(shí)和見解。三是要樹立服務(wù)觀念。黨的xx大對(duì)新時(shí)期黨的教育方針作出了完整的表述，強(qiáng)調(diào)教育要為人民服務(wù)，具體到校長身上，就是要為教師和學(xué)生的全面發(fā)展服務(wù)。校長要樹立管理即服務(wù)的觀念，既要對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，也要對(duì)師生負(fù)責(zé)，既要當(dāng)好學(xué)校發(fā)展的指揮員，又要當(dāng)好師生的服務(wù)員，努力解決師生在學(xué)習(xí)、生活和工作上的困難和問題，提高師生的學(xué)習(xí)和工作質(zhì)量。四是要樹立經(jīng)營觀念。教育既然是一個(gè)大產(chǎn)業(yè)，那么隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，學(xué)校必須逐步引入市場(chǎng)成本核算、優(yōu)勝劣汰的原則運(yùn)作。因?yàn)閷W(xué)校沒有質(zhì)量和效益，就沒有好的生源和好的師資，就得不到社會(huì)資源的有力支持，最終被市場(chǎng)淘汰。每一個(gè)有責(zé)任、有眼光的校長，都要增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，像經(jīng)營企業(yè)一樣去抓學(xué)校的質(zhì)量，克服等、靠、要的思想，主動(dòng)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。要從學(xué)校的實(shí)際出發(fā)，設(shè)計(jì)具有自身特色的辦學(xué)理念，制定學(xué)校的中長遠(yuǎn)發(fā)展計(jì)劃并在組織實(shí)施過程中不斷修改完善，整合教育資源，自主解決學(xué)校發(fā)展中的困難和問題，在改革和發(fā)展中樹品牌，創(chuàng)特色，實(shí)現(xiàn)教育質(zhì)量和辦學(xué)效益的最大化，在競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
(二)與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新管理體制。
當(dāng)前，教育發(fā)展的形勢(shì)很好，各級(jí)黨政對(duì)教育的重視程度前所未有，廣大人民群眾對(duì)教育的關(guān)注和支持程度前所未有，對(duì)優(yōu)質(zhì)教育的強(qiáng)烈需求也前所未有。這既為學(xué)校提供了難得的機(jī)遇，又增加了學(xué)校內(nèi)部改革的壓力。校長們要進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感和使命感，不守舊，不盲從，銳意進(jìn)取，敢于攻關(guān)，敢冒風(fēng)險(xiǎn)，大膽探索，勇于實(shí)踐，做改革的排頭兵、先鋒隊(duì)。在加強(qiáng)常規(guī)管理的同時(shí)，要?jiǎng)?chuàng)新管理體制，樹立現(xiàn)代管理理念，走科學(xué)化的管理道路。要繼續(xù)完善學(xué)校章程，依法治校，依法治教，規(guī)范學(xué)校和教職工的教育教學(xué)行為，把學(xué)校工作納入法制化的軌道。要進(jìn)一步深化人事制度改革，完善用人制度、分配制度和教師評(píng)價(jià)激勵(lì)制度，營造公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境，調(diào)動(dòng)教師干事創(chuàng)業(yè)的積極性。學(xué)校是知識(shí)分子高度集中的地方，對(duì)于他們的教育和管理，更應(yīng)體現(xiàn)以人為本的理念。作為校長，不僅要尊重他們的人格，保護(hù)他們的自尊心，關(guān)心他們的疾苦，傾聽他們的呼聲，而且要切實(shí)把他們看作是教育和管理的主體，真正落實(shí)他們的主體地位。僅此還不夠，更要把他們看作是自身素質(zhì)提高的主體，特別是把“內(nèi)化”看作是提高的關(guān)鍵。教師職業(yè)道德規(guī)范和準(zhǔn)則，只有內(nèi)化為教師自身的觀念意識(shí)和行為準(zhǔn)則，師德教育才會(huì)收到成效，教師的職業(yè)道德才算是有了真正的提高。
(三)率先垂范，發(fā)揮榜樣作用。
校長是學(xué)校之魂，擔(dān)負(fù)重大的責(zé)任。特別是實(shí)行校長聘任制和目標(biāo)管理責(zé)任制后，校長的權(quán)力大了，但隨之而來的擔(dān)子也更重了，校長要以高度的責(zé)任感和使命感履行自己的職責(zé)，嚴(yán)于律己，率先垂范，在各方面成為學(xué)校的好帶頭人。一個(gè)成功的校長，靠的不是自己手中的行政權(quán)力，也不僅是靠物質(zhì)利益，而是靠您對(duì)事業(yè)的執(zhí)著追求，勤業(yè)敬業(yè)和高尚的人格魅力。校長們一定要注意以德服人，塑造與培養(yǎng)自身的人格，以高尚的人格魅力來潛移默化地感召師生員工。所謂“公生明”、“廉生威”。學(xué)校也是一個(gè)小社會(huì)，校長手中多多少少掌握一定的權(quán)力，校長要作風(fēng)正派，公而忘私，襟懷坦蕩，克己奉公，在重要關(guān)口把握自己，干凈干事，清白做人。校長不一定是學(xué)術(shù)權(quán)威，但在學(xué)校發(fā)展的重大問題上一定要有發(fā)言權(quán)，做到以能服人。要從繁雜的事事務(wù)務(wù)中解脫出來，全面掌握學(xué)校各方面的運(yùn)作情況，做個(gè)明白人。要廣泛吸收政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科學(xué)等各方面的知識(shí)，潛心研究教育理論、教育教學(xué)規(guī)律，整體規(guī)劃和設(shè)計(jì)學(xué)校的發(fā)展思路和策略，提高駕馭復(fù)雜局面的能力，做個(gè)有心人。特別是教學(xué)這一核心工作，校長要親自抓緊抓好，落實(shí)教學(xué)管理規(guī)劃、實(shí)施、監(jiān)督、反饋各個(gè)環(huán)節(jié)，切實(shí)抓出成效。教育科研是學(xué)校持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。校長應(yīng)有比教師更強(qiáng)烈的改革意識(shí)和科研精神，高度重視教育科研工作，積極實(shí)施科研興校戰(zhàn)略，帶頭搞科研，努力使自己成為專家型的校長。
同志們!民族振興的希望在教育，振興教育的希望在校長，在教師。市委、市政府和全市人民和廣大教師熱切期望你們?cè)谖沂薪逃乱惠喌陌l(fā)展中大展拳腳，為早日實(shí)現(xiàn)教育強(qiáng)市的奮斗目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十二
各位同仁：
近好！
首先對(duì)諸位熱情配合《北京保險(xiǎn)》編輯工作，積極主動(dòng)投稿表示感謝。進(jìn)入2015年以來，編輯部接收的通訊員來稿無論數(shù)量上，還是質(zhì)量上均有明顯起色，實(shí)令我們編輯人員喜不自勝。略感不足的是，少數(shù)通訊員在寫作上仍有一些亟待改進(jìn)的地方。
言歸正傳。為促進(jìn)大家寫作水平的提升，編輯部提出如下建議：
標(biāo)題作用主要有二：濃縮消息內(nèi)容、吸引讀者。一個(gè)10余字的標(biāo)題固然可以完整概括消息內(nèi)容，但是很難起到吸引讀者的作用。
目前好像比較流行長句，有的甚至一句話就是一段。使用長句的缺點(diǎn)之一是不便閱讀，普通人的閱讀習(xí)慣是一口氣讀完一句話，語句太長容易產(chǎn)生憋悶之感。另一缺點(diǎn)是不便理解，出現(xiàn)長句的原因多是一句話中包含多個(gè)意思。如果每個(gè)意思都用一個(gè)短句完成，顯然會(huì)更容易理解。
請(qǐng)?bào)w會(huì)以下兩句：
1、作為保險(xiǎn)市場(chǎng)重要組成部分，保險(xiǎn)中介的出現(xiàn)，為保險(xiǎn)公司改變傳統(tǒng)經(jīng)營模式創(chuàng)造了市場(chǎng)條件，使保險(xiǎn)公司能夠?qū)Ｗ⑴c產(chǎn)品開發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)管控和資金運(yùn)用等核心業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。
2、?保險(xiǎn)中介為保險(xiǎn)公司改變傳統(tǒng)經(jīng)營模式創(chuàng)造了市場(chǎng)條件。保險(xiǎn)公司因此能夠?qū)Ｗ⑴c產(chǎn)品開發(fā)、風(fēng)險(xiǎn)管控和資金運(yùn)用等核心業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。
因此，著文敬請(qǐng)謹(jǐn)記主要能用句號(hào)，就絕對(duì)不要用逗號(hào)或分號(hào)。
好的文章需要一種節(jié)奏感，“的、了”之類的虛詞幾乎是專門為破壞節(jié)奏而生，令文章顯得無比羅嗦、拖沓。試比較以下兩句話：
a、“為了慶祝公司成立10周年，xx北分邀請(qǐng)了著名的理財(cái)專家王-剛舉辦專場(chǎng)講座”
b、“為慶祝公司成立10周年，xx北分邀請(qǐng)著名理財(cái)專家王-剛舉辦專場(chǎng)講座”。
因此，著文敬請(qǐng)謹(jǐn)記：“的、了”能不用就不要用。
有些稿件通常沒有作者，需要編輯部自己去對(duì)通訊員聯(lián)絡(luò)表，比較麻煩。因此，建議來稿時(shí)一定要在正文前加上“通訊員xx-x報(bào)道”字樣。
另外，除非特殊情況，時(shí)間一般最好放在正文最前面。把時(shí)間淹沒在導(dǎo)語里面，常常會(huì)使人感覺這一事件其實(shí)發(fā)生在多年以前。
以上是我們?cè)诓删庍^程中總結(jié)出來的一些小技巧，僅供大家參考，有不妥之處歡迎批評(píng)指正。值得一提的是，《新聞寫作教程》（中國人民大學(xué)出版社）一書一直是編輯部各編輯的學(xué)習(xí)工具書，望各位也能抽時(shí)間翻一翻。
再次對(duì)諸公積極配合《北京保險(xiǎn)》編輯工作表示感謝！順祝工作順利！
《北京保險(xiǎn)》編輯部
09/04/14
同志們
大家好！今天在這里隆重召開年村培訓(xùn)班開班典禮。為了全面提高基層的政治思想素質(zhì)、政策理論水平和駕馭農(nóng)村工作的能力。實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)，研究決定舉辦全市村（居）社區(qū)支部書記培訓(xùn)班。今天是首期培訓(xùn)班開學(xué)的第一天，代表向長期戰(zhàn)斗和工作在農(nóng)村一線，為我市基層組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出艱苦努力和積極貢獻(xiàn)的村表示衷心的感謝。下面，就本次培訓(xùn)提幾點(diǎn)要求：
一、要深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前“三農(nóng)”問題的嚴(yán)峻形勢(shì)
三農(nóng)”問題還面臨著諸多的矛盾和挑戰(zhàn)：一是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)面臨耕地面積繼續(xù)減少、生態(tài)環(huán)境漸趨惡化的挑戰(zhàn)。二是農(nóng)村勞動(dòng)力供大于求，從的實(shí)際情況來看。就業(yè)不充分，大量人口滯留農(nóng)村的挑戰(zhàn)。三是農(nóng)民進(jìn)入市場(chǎng)的組織化和集約化程度還很低。農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織在為農(nóng)民提供技術(shù)、信息、資金、物資和產(chǎn)品銷售服務(wù)等方面發(fā)揮的作用還很有限的挑戰(zhàn)。四是公共財(cái)政對(duì)農(nóng)村公共-產(chǎn)品或農(nóng)村教育、農(nóng)村醫(yī)療、農(nóng)村社會(huì)保障等公共服務(wù)領(lǐng)域投入不足，總體覆蓋力度不夠的挑戰(zhàn)。五是財(cái)政實(shí)力較弱，農(nóng)村資金供求矛盾突出，農(nóng)村金融體系改革滯后，農(nóng)民貸款難的挑戰(zhàn)。六是農(nóng)村基層政權(quán)體制改革力度不夠，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)臃腫，財(cái)政供養(yǎng)人口龐大的挑戰(zhàn)。
其根本出路在于如何統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，就我市的三農(nóng)”問題來看。加快城鎮(zhèn)化進(jìn)程，逐步減少農(nóng)民，發(fā)揮城市對(duì)農(nóng)村的帶動(dòng)作用。因此，座的支部書記必須做到以下幾點(diǎn)：要在堅(jiān)持農(nóng)村家庭承包經(jīng)營制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加大農(nóng)村的組織創(chuàng)新力度。堅(jiān)持依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，促進(jìn)農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)的有序流轉(zhuǎn)，大力發(fā)展各種農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織，為農(nóng)民提供服務(wù)，將小規(guī)模分散經(jīng)營的農(nóng)戶有效組織起來，幫助他減少或化解市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。要加快傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的轉(zhuǎn)變，加快農(nóng)村二、三產(chǎn)業(yè)和小城鎮(zhèn)的發(fā)展。切實(shí)保護(hù)和穩(wěn)定提高糧食綜合生產(chǎn)能力，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，拓展農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)和農(nóng)村人口轉(zhuǎn)移的渠道。
二、要有增強(qiáng)執(zhí)政能力的緊迫感
黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，農(nóng)村基層組織是黨在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘。培養(yǎng)高素質(zhì)的'基層支部書記，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的重要保證。隨著中國加入世貿(mào)組織、十七屆四中全會(huì)的召開和中央一號(hào)文件的出臺(tái)，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展迎來了新一輪的戰(zhàn)略調(diào)整期和戰(zhàn)略機(jī)遇期。但是更應(yīng)該清醒地認(rèn)識(shí)到農(nóng)村當(dāng)前的形勢(shì)并不樂觀，就拿我市的個(gè)建制村來說，發(fā)展也是非常不平衡的有地理位置好、區(qū)位優(yōu)勢(shì)明顯的也有地勢(shì)偏遠(yuǎn)、交通信息閉塞的有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好、集體積累豐富的也有村干部貸款墊交農(nóng)業(yè)稅，負(fù)債累累、各項(xiàng)公益和社會(huì)事業(yè)舉步維艱的總的來說，無論是條件相對(duì)好一些的村，還是條件非常艱苦的村，都存在著這樣那樣的困難需要我去面對(duì)，都面臨著這樣那樣的問題需要我去解決。目前，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式與新形勢(shì)新任務(wù)的要求還不完全適應(yīng)，基層黨組織軟弱渙散、村干部素質(zhì)不高、兩委會(huì)”關(guān)系不協(xié)調(diào)、農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱等問題都還一定程度存在嚴(yán)重制約了農(nóng)村基層組織建設(shè)的順利推進(jìn)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康發(fā)展。村黨支部是農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，支部書記能力素質(zhì)的高低直接影響著黨的各項(xiàng)方針政策在農(nóng)村的貫徹執(zhí)行，直接影響著農(nóng)村基層組織凝聚力和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。因此，必須不斷適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要，通過不斷學(xué)習(xí)、積累和探索，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，不斷提高自身綜合素質(zhì)，增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。一定要把這次培訓(xùn)作為一個(gè)新的起點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神，不斷提高能力素質(zhì)。只有這樣，才能在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中帶領(lǐng)廣大群眾致富奔小康，基層黨組織也才能真正得到人民群眾的擁護(hù)和支持，基層黨支部的執(zhí)政能力才能從根本上得到增強(qiáng)。
三、要樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀
始終把發(fā)展作為解決中國一切問題的關(guān)鍵。要堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，十七屆四中全會(huì)《決定》指出：必須堅(jiān)持抓好發(fā)展這個(gè)黨執(zhí)政興國的第一要?jiǎng)?wù)。樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀”只有抓好了發(fā)展，人民群眾吃飯、穿衣和花錢的問題才能得到根本解決，農(nóng)村住房、通路、通水、通電話的問題才能得到根本解決，人民群眾的休閑、醫(yī)療、養(yǎng)老、就學(xué)、就業(yè)等問題才能得到根本解決。作為一個(gè)支部書記，如果事事只想到自己，而不為群眾辦實(shí)事，群眾就會(huì)唾棄你干群關(guān)系就會(huì)緊張，黨的執(zhí)政基礎(chǔ)就會(huì)動(dòng)搖。如何抓發(fā)展？那就是要樹立科學(xué)的發(fā)展觀，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，科學(xué)規(guī)劃，因地制宜抓發(fā)展。既不能盲目躁進(jìn)，搞一窩風(fēng)，也不能畏首畏尾，固步自封，無所作為。要結(jié)合本村的資源、區(qū)位和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等實(shí)際情況，進(jìn)行綜合分析篩選，尋求一條符合本村實(shí)際、群眾真正受益的科學(xué)的發(fā)展道路。要做到這一點(diǎn)，就要樹立正確的政績觀，求真務(wù)實(shí)，辦實(shí)事、出實(shí)招、務(wù)實(shí)效、求實(shí)績。對(duì)我廣大基層干部來說，就是要實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好和發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益，解決好群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的熱難點(diǎn)問題。金杯銀杯不如老百姓的口碑，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如老百姓的夸獎(jiǎng)”應(yīng)該把人民擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為我一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，作為衡量我工作的最終標(biāo)準(zhǔn)，作為檢驗(yàn)我廣大基層支部書記是否合格的根本標(biāo)準(zhǔn)。
四、要做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用結(jié)合
就會(huì)形成推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步和發(fā)展的生產(chǎn)力。因此，理論知識(shí)結(jié)合到實(shí)踐活動(dòng)中。本次支部書記培訓(xùn)，學(xué)懂學(xué)深學(xué)透是前提，用好用精用活是關(guān)鍵。如何處理好學(xué)與用的關(guān)系，真正做到學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合才是本次培訓(xùn)的最終落腳點(diǎn)。要把所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到帶班子建組織強(qiáng)隊(duì)伍、抓經(jīng)濟(jì)促發(fā)展保穩(wěn)定的實(shí)踐中，運(yùn)用到農(nóng)村基層實(shí)際工作當(dāng)中去，做到武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)工作。要把所學(xué)的知識(shí)吸收融化，結(jié)合我工作實(shí)際進(jìn)行創(chuàng)新。比如，農(nóng)村，就是要在調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展多種經(jīng)營、促農(nóng)增收上狠下功夫，要努力培植新的經(jīng)濟(jì)形式，探索發(fā)展經(jīng)濟(jì)的新模式，走種、養(yǎng)、加、產(chǎn)、供、銷一條龍的路子。廣大支部書記要發(fā)揮好“雙帶”作用，做帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的模范?？傊痪湓挘蔷褪且驯敬闻嘤?xùn)中學(xué)到東西運(yùn)用到實(shí)際工作中去，并要促進(jìn)我各項(xiàng)工作。
五、要遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律和生活紀(jì)律
學(xué)習(xí)期間，學(xué)員都來自我市的廣大農(nóng)村。都要遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律和生活紀(jì)律，嚴(yán)格遵守學(xué)員管理規(guī)定。要做到不遲到不早退，切實(shí)做到沉得下身，靜得下心”坐得下來，學(xué)得進(jìn)去，入心入腦，真學(xué)真懂。要嚴(yán)格遵守生活紀(jì)律，不該去的地方堅(jiān)決不去，不該做的事情堅(jiān)決不做。如果發(fā)現(xiàn)有違反學(xué)員管理規(guī)定、造成不良影響的行為，將嚴(yán)肅處理，決不姑息。
看看我黨支部；強(qiáng)不強(qiáng)，同志們俗話說“富不富?？纯次翌I(lǐng)頭羊”希望通過本次培訓(xùn)，使大家有一個(gè)新的提高，新的變化，也希望大家在帶領(lǐng)群眾脫貧致富、加快全面小康社會(huì)建設(shè)中做出新的更大貢獻(xiàn)！
同志們：
我局舉辦的這次支部書記培訓(xùn)班，是在開江在際，全局上下認(rèn)真貫徹落實(shí)部、部局工作會(huì)議精神，深入貫徹落實(shí)做好“三個(gè)服務(wù)”總體要求，全面展開“牢記黨的宗旨，主動(dòng)做好服務(wù)”主題教育實(shí)踐活動(dòng)，全力推進(jìn)我局工作會(huì)議部署的各項(xiàng)工作任務(wù)的重要時(shí)期進(jìn)行的。這對(duì)我們進(jìn)一步提高各單位黨務(wù)工作者的綜合素質(zhì)、工作能力，促進(jìn)黨建工作，抓好全年工作任務(wù)的落實(shí)，必將產(chǎn)生積極的促進(jìn)作用。
參加這次培訓(xùn)班的人員主要是各單位專職、兼職黨委(總支)支部書記和部分政工干部骨干，共計(jì)29人覆蓋面較全。
這次培訓(xùn)，是與我局通訊員、信息員培訓(xùn)班同時(shí)進(jìn)行的，培訓(xùn)的主要內(nèi)容是黨支部工作的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí)，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，做了大量的準(zhǔn)備工作。特邀請(qǐng)了xx省直機(jī)關(guān)工委***處長，專題講解，《新時(shí)期如何當(dāng)好支部書記》，xx海事局+++處長專題講解《如何抓好基層精神文明建設(shè)》，還有xx海事局***處長專題講解《新聞寫作、新聞攝影輔導(dǎo)講座》這三位同志，從事本行業(yè)多年，積累了大量的豐富經(jīng)驗(yàn)，算得上是行家能手，一定會(huì)給我們帶來精彩的一課。同時(shí)，還安排了太平***處、前進(jìn)***處、同江***處三個(gè)黨支部介紹經(jīng)驗(yàn)。分別以《在親情執(zhí)法中構(gòu)建和-諧***處》;《更新理念，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織向“三精兩關(guān)鍵”的目標(biāo)不斷邁進(jìn)》;《打造一流團(tuán)隊(duì)，樹同江***新形象》為題進(jìn)行交流。
這次培訓(xùn)班也考慮到即將開江，各位書記的工作忙、任務(wù)重，經(jīng)局黨委研究決定，培訓(xùn)時(shí)間只安排了28日、29日兩天，在這兩天時(shí)間里，希望各位能暫時(shí)放下繁忙的工作，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，徹底消除：“培訓(xùn)工作年年搞、老一套、應(yīng)付一下”的消極認(rèn)識(shí)，不斷充實(shí)新知識(shí)、更新新觀念、開拓新視野;遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，做到不遲到、不早退，靜得下心，學(xué)得進(jìn)去，以飽滿的熱情和旺盛的精力，抓好學(xué)習(xí)，入心入腦。力爭(zhēng)在有限的兩天時(shí)間里學(xué)有所獲，學(xué)有所得。
同志們，這次培訓(xùn)時(shí)間緊、任務(wù)重，希望大家一定要珍惜這難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，扎實(shí)搞好這次培訓(xùn)，達(dá)到預(yù)期目的。兩天要把所有理論知識(shí)學(xué)會(huì)學(xué)好是不可能的，更多的知識(shí)這次培訓(xùn)所沒有涉及到的，還需要大家在平時(shí)擠時(shí)間，向同志學(xué)、向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)。不斷提高自己的理論素質(zhì)和工作水平。
俗話說“支部強(qiáng)不強(qiáng)，看看我們的領(lǐng)頭羊”。希望 把所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到將來帶班子、建組織、強(qiáng)隊(duì)伍、抓安全、促發(fā)展、保穩(wěn)定的實(shí)踐中去。通過本次培訓(xùn)，使大家有一個(gè)新的提高，新的變化!
謝謝大家!
歷時(shí)七天時(shí)間，全系統(tǒng)近2400余人次參加了培訓(xùn)。這次培訓(xùn)總的感到辦的很成功，針對(duì)性很強(qiáng)，大家反響很好，取得了預(yù)期效果，概括起來主要有三個(gè)特點(diǎn)：
一是準(zhǔn)備工作扎實(shí)。這次培訓(xùn)時(shí)間緊、任務(wù)重，市局各負(fù)責(zé)部門堅(jiān)持早入手、早準(zhǔn)備，精心設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，認(rèn)真研究服務(wù)保障措施，周密安排培訓(xùn)課程，并及時(shí)制定下發(fā)了培訓(xùn)實(shí)施方案。各授課人員按照分類培訓(xùn)的要求，針對(duì)崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容，按照“缺什么補(bǔ)什么”的原則，認(rèn)真解決工作中遇到的實(shí)際問題，突出針對(duì)性、操作性和實(shí)用性，認(rèn)真編寫了培訓(xùn)教材。培訓(xùn)教材我們已經(jīng)進(jìn)行了印發(fā)，保證了系統(tǒng)工作人員人手一冊(cè)。
二是組織領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)密。各單位對(duì)培訓(xùn)工作都給予了高度重視，都能夠科學(xué)統(tǒng)籌安排工作，妥善處理和解決工學(xué)矛盾，按要求組織人員按時(shí)參訓(xùn)。各縣（市）局每天還安排了一名班子成員帶隊(duì)參加學(xué)習(xí)，保證了所屬人員的參訓(xùn)率和課堂紀(jì)律。特別是經(jīng)開分局，主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織，親自協(xié)調(diào)解決培訓(xùn)中遇到的各類問題，為參訓(xùn)人員創(chuàng)造了安心學(xué)習(xí)的條件和環(huán)境。為切實(shí)提高培訓(xùn)質(zhì)量，局黨辦堅(jiān)持通過人員定位管理和全程跟蹤錄象方式，督促人員按時(shí)到課。并在每講結(jié)束后組織進(jìn)行統(tǒng)一考試，檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。對(duì)錄象和考試成績我們將適時(shí)下發(fā)各單位，作為年度目標(biāo)責(zé)任制考試的重要內(nèi)容。
三是培訓(xùn)針對(duì)性強(qiáng)。這次培訓(xùn)與去年不同的是，我們采取了分類培訓(xùn)方式，根據(jù)分管業(yè)務(wù)設(shè)置培訓(xùn)課題，極大增強(qiáng)了培訓(xùn)針對(duì)性和有效性。各單位參加培訓(xùn)的同志也都非常珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì)，都把它作為提高自身素質(zhì)、提高依法行政能力的難得機(jī)遇，自覺排除各種干擾，克服各種困難，聚精會(huì)神抓學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)氛圍非常濃厚，保證了培訓(xùn)工作的全程、全員參與。特別是各單位參訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)同志都能帶頭端正學(xué)風(fēng)，虛心求教，全身心投入，切實(shí)起到了模范帶頭作用，是培訓(xùn)工作取得預(yù)期成效的關(guān)鍵。
這次培訓(xùn)，各城區(qū)和開發(fā)區(qū)分局基本做到了全員培訓(xùn)，但各縣（市）局和雙陽分局還有部分人員沒有參加，各單位要在4月30日前按市局編寫的培訓(xùn)教材，以電化教學(xué)的形式，按業(yè)務(wù)類別完成對(duì)所有未參加人員的培訓(xùn)。局黨辦要對(duì)這項(xiàng)工作落實(shí)情況進(jìn)行督促檢查?？偨Y(jié)這次培訓(xùn)，我感到主要收獲有三點(diǎn)：
一是通過學(xué)習(xí)，提高了干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)。這次培訓(xùn)我們專門請(qǐng)黨校教授、市檢-察-院弟處長就實(shí)踐報(bào)告科學(xué)發(fā)展觀、預(yù)防職務(wù)犯罪內(nèi)容進(jìn)行了專題輔導(dǎo)。
三是有了更深層的認(rèn)識(shí)和理解，有助于我們?cè)诋?dāng)前國土資源管理越來越突出的地位和作用中，正確把握自己，依法履行職責(zé)。
各位老師：
早上好！今天，2015年中小學(xué)骨干教師培訓(xùn)開班典禮儀式在這里舉行，這是教育戰(zhàn)線上的一件大事，它體現(xiàn)了的教育，特別是在教師培訓(xùn)，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)方面又上了一個(gè)新的臺(tái)階。為此，我謹(jǐn)代表教育局對(duì)2015年中小學(xué)新教師崗前培訓(xùn)順利開班表示衷心的祝賀！并對(duì)在座的各位中小學(xué)新任教師表示親切的問候和熱烈的歡迎！
教育局適應(yīng)教育改革發(fā)展要求，按照新教師的成長規(guī)律，確立了“理念引領(lǐng)”和“方法鍛造”的培訓(xùn)目標(biāo)，以及“系統(tǒng)培養(yǎng)，分段實(shí)施，名師引領(lǐng)，逐級(jí)提升”的指導(dǎo)思想，以提高新教師實(shí)施新課程的教育教學(xué)實(shí)踐能力為重點(diǎn)，以名師導(dǎo)師團(tuán)引領(lǐng)和校本培訓(xùn)結(jié)合為主要手段，以樹立正確的教育理念、掌握科學(xué)的教育教學(xué)方法為目的。幫助新教師盡快適應(yīng)工作崗位要求，提升課堂教學(xué)能力，為其成長為青年骨干教師奠定基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)化梯隊(duì)建設(shè)，提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)。
這一輪新教師崗前培訓(xùn)，我們聘請(qǐng)了我市各個(gè)領(lǐng)域的前沿教師，也是我市的各個(gè)領(lǐng)域的教育專家，有齊魯名師、水城名師，縣級(jí)名師，他們將以自己的學(xué)識(shí)奉獻(xiàn)給在座的大家一道豐盛的知識(shí)大餐。我相信，他們有的知識(shí)淵博，很有見地；有的語言幽默，很吸引人；也有的偏頗激昂，很會(huì)煸情；也許好多優(yōu)秀的講座，讓我們聽的時(shí)候熱血沸騰，激-情澎湃，受到一次很好的洗禮，為我們從事這一偉大的事業(yè)奠定良好的基礎(chǔ)。
老師們，你們是教育戰(zhàn)線的新生力量，給我們教育增添了新鮮血液，注入了活力，希望大家把握機(jī)會(huì)，勤奮學(xué)習(xí)，全力以赴，用自己的實(shí)際行動(dòng)全面完成自己的培訓(xùn)任務(wù)。通過這次培訓(xùn)，希望大家學(xué)到新知識(shí)、新技能、新技術(shù)，拓寬知識(shí)視野，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量和教書育人本領(lǐng)。養(yǎng)成求真務(wù)實(shí)和嚴(yán)謹(jǐn)自律的治學(xué)態(tài)度，恪守學(xué)術(shù)道德，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良學(xué)風(fēng)。積極探索教育教學(xué)規(guī)律，更新教育觀念，改革教學(xué)內(nèi)容、方法、手段，注重培育學(xué)生的主動(dòng)精神，鼓勵(lì)學(xué)生的創(chuàng)造性思維，引導(dǎo)學(xué)生在發(fā)掘興趣和潛能的基礎(chǔ)上全面發(fā)展，努力培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要、具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的一代新人，為的教育事業(yè)作出積極的貢獻(xiàn)。
最后，祝愿各位新教師在崗前培訓(xùn)活動(dòng)中學(xué)習(xí)愉快，身體健康，預(yù)祝崗前培訓(xùn)會(huì)圓滿成功。謝謝！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十三
同志們：
安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命安全，事關(guān)企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作大局，加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，是維護(hù)廣大職工群眾根本利益的重要舉措，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的迫切需要，是促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，是各級(jí)工會(huì)組織的重要職責(zé)?！秳趧?dòng)法》、《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)賦予了工會(huì)組織在企業(yè)安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和職責(zé)，要求我們各級(jí)工會(huì)組織監(jiān)督和協(xié)助行政做好勞動(dòng)保護(hù)工作，切實(shí)保障職工在生產(chǎn)勞動(dòng)中的安全和健康，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。集團(tuán)廣大職工是集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作的落實(shí)人、執(zhí)行人和受益人，而集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作中的許多重要內(nèi)容，都是由我們?cè)谧母魑还?huì)勞動(dòng)保護(hù)干部來組織、來完成的，所以說集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作的成效如何，在相當(dāng)程度上是與我們?cè)谧母魑还?huì)勞動(dòng)保護(hù)干部的努力和奉獻(xiàn)分不開的。
今年全國安全生產(chǎn)月的.主題是“安全發(fā)展，國泰民安”，集團(tuán)公司專門下發(fā)了安全生產(chǎn)月活動(dòng)的實(shí)施方案，組織開展一系列活動(dòng)。集團(tuán)公司工會(huì)根據(jù)集團(tuán)公司工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作的具體實(shí)際，決定組織開展這次工會(huì)安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班。對(duì)于這次培訓(xùn)，集團(tuán)公司工會(huì)是非常重視的，投入了大量精力和財(cái)力，專門購買了職工安全生產(chǎn)知識(shí)vcd、書籍，編寫了考試試卷，聯(lián)系教室，做好各項(xiàng)后勤保障工作。而且此次培訓(xùn)的內(nèi)容設(shè)置也還是比較科學(xué)合理，有勞動(dòng)者安全衛(wèi)生權(quán)利與義務(wù)、事故起因與預(yù)防、機(jī)械加工安全、特殊工種安全、文明生產(chǎn)、女工保護(hù)、班組安全建設(shè)及職業(yè)病防治等方面的知識(shí)，還是與集團(tuán)公司安全生產(chǎn)實(shí)際結(jié)合得比較緊密。因此，大家要珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，確保通過培訓(xùn)真正達(dá)到武裝頭腦、提高素質(zhì)的目的。下面，給大家提幾點(diǎn)希望：
1、要集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)。目前，企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)繁重，能把大家抽調(diào)出來專門學(xué)習(xí)是很不容易的。而且大家自己的本職工作任務(wù)也很重，工作上的、生產(chǎn)上的許多事情需要安排處理。但是希望大家妥善安排工作，在這一天的時(shí)間里集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，保證時(shí)間，保證質(zhì)量，靜下心來專心聽課，善始善終地完成好培訓(xùn)任務(wù)。
2、要聯(lián)系實(shí)際，活學(xué)活用。大家在學(xué)習(xí)的時(shí)候，要對(duì)照本單位的實(shí)際情況，結(jié)合各自的實(shí)際，有針對(duì)性地學(xué)，特別是結(jié)合工作實(shí)踐中的疑難問題和薄弱環(huán)節(jié)，帶著問題學(xué)，使這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)取得良好效果。
3、要促進(jìn)當(dāng)前工作。學(xué)習(xí)培訓(xùn)是手段，運(yùn)用和指導(dǎo)實(shí)踐才是目的。我們培訓(xùn)的目的就是把這些知識(shí)學(xué)懂弄通，更好地運(yùn)用到實(shí)際工作中去。工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)和安全工作看似簡單，但是真要做實(shí)、做細(xì)、做好，就需要具備一定的知識(shí)和綜合運(yùn)用的能力。這就要求我們的工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)干部通過認(rèn)真學(xué)習(xí)和思考，運(yùn)用唯物辯證法系統(tǒng)的觀點(diǎn)、普遍聯(lián)系的觀點(diǎn)，把握每一個(gè)理論、每一項(xiàng)工作的實(shí)質(zhì)和精髓，統(tǒng)籌謀劃，綜合運(yùn)用，做到融會(huì)貫通，以學(xué)習(xí)促進(jìn)當(dāng)前工作，為企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服好務(wù)，為集團(tuán)公司各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
4、要做好安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳者和傳播者。我們每一位參加培訓(xùn)的同志在通過今天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不僅自己要了解掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，回去后更要做安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳者和傳播者，要利用各種場(chǎng)合、各種機(jī)會(huì)大力宣傳安全生產(chǎn)的重要性，要選擇合適的時(shí)間，組織廣大職工和外來務(wù)工人員認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，使他們真正做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”。
最后，預(yù)祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功！祝大家學(xué)習(xí)好，身體好！
謝謝大家！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十四
同志們：
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨員發(fā)展細(xì)則》的規(guī)定，經(jīng)礦黨委研究決定，于6月14日到6月16日，舉辦黨員發(fā)展對(duì)象培訓(xùn)班。參加本次培訓(xùn)的發(fā)展對(duì)象是經(jīng)過基層黨總支、支部研究的，這是每位學(xué)員的光榮。同時(shí)，這次培訓(xùn)對(duì)于每名學(xué)員的個(gè)人發(fā)展和成長進(jìn)步，都具有不同尋常的意義。在這里，我講三點(diǎn)意見：
一、要深刻領(lǐng)會(huì)黨員發(fā)展對(duì)象集中培訓(xùn)的重要意義。
自19建立至今，中國共產(chǎn)黨已走過了95年光輝的發(fā)展歷程。95年來，中國共產(chǎn)黨從小到大，從弱到強(qiáng)，從幼稚到成熟，不斷發(fā)展壯大，從建黨之初的50多名黨員，逐步發(fā)展到擁有8700多萬黨員的執(zhí)政黨，領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)全國各族人民取得了一個(gè)又一個(gè)偉大的成就。舉辦黨員發(fā)展對(duì)象短期集中培訓(xùn)，對(duì)于建設(shè)一支信念堅(jiān)定、素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員隊(duì)伍，具有重要的基礎(chǔ)作用。
（一）舉辦集中培訓(xùn)，是堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，貫徹從嚴(yán)治黨，確保發(fā)展新黨員質(zhì)量的需要。發(fā)展黨員最重要的在于保證質(zhì)量。入黨前必須經(jīng)過短期集中培訓(xùn)，這是發(fā)展黨員工作的一項(xiàng)重要制度。參加培訓(xùn)，接受系統(tǒng)的黨的基本理論、基本知識(shí)和黨的基本路線以及黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，使發(fā)展對(duì)象進(jìn)一步懂得黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、指導(dǎo)思想、宗旨、任務(wù)、組織原則和紀(jì)律，懂得黨員的義務(wù)和權(quán)利，端正入黨動(dòng)機(jī)，是每一個(gè)發(fā)展對(duì)象正式履行入黨手續(xù)以前所必經(jīng)的程序。沒有經(jīng)過專門培訓(xùn)的，除特殊情況外，一般不應(yīng)發(fā)展入黨。在集中培訓(xùn)期間及結(jié)束時(shí)，要組織必要的考試或考核，檢查學(xué)習(xí)效果。黨組織還要跟蹤考察培訓(xùn)對(duì)象的表現(xiàn)，了解培訓(xùn)前后的.變化，把學(xué)習(xí)成績和培訓(xùn)后的發(fā)展變化情況作為考察發(fā)展對(duì)象是否具備入黨條件的重要內(nèi)容之一。所以說，組織參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)是保證發(fā)展新黨員質(zhì)量的需要。
（二）舉辦集中培訓(xùn)，是加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)、提高思想政治素質(zhì)的需要。大家都是經(jīng)過了一年以上的入黨積極分子培養(yǎng)和教育，初步具備入黨的起碼條件，但還要接受過系統(tǒng)的培養(yǎng)和教育，對(duì)黨的基本理論、路線、綱領(lǐng)以及黨的方針、政策等方面要有系統(tǒng)深刻的認(rèn)識(shí)和理解，入黨的愿望要上升為理性認(rèn)識(shí)。所以集中培訓(xùn)，是促進(jìn)入黨積極分子早日成熟的需要，從提高思想政治素質(zhì)來看，要達(dá)到黨的先進(jìn)性和純潔性要求，必須在黨的教育下進(jìn)行自覺的思想改造才能實(shí)現(xiàn)。另外，唯有加強(qiáng)對(duì)黨的新生力量的培養(yǎng)教育，黨的建設(shè)才能加強(qiáng)，執(zhí)政能力才能提高。
（三）舉辦集中培訓(xùn)，是黨組織對(duì)要求入黨的同志在政治上的關(guān)心和負(fù)責(zé)。這次培訓(xùn)班緊緊圍繞黨章、黨史、黨規(guī)黨紀(jì)等基本知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。開班典禮之后進(jìn)入集中培訓(xùn)輔導(dǎo)，中間還有其他活動(dòng)安排，培訓(xùn)結(jié)束后將舉行考試。應(yīng)該說，這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，并進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，方便大家更好地理解、領(lǐng)會(huì)，完成好學(xué)習(xí)任務(wù)，同時(shí)也體現(xiàn)了礦黨委對(duì)培訓(xùn)注重實(shí)效的態(tài)度。希望大家能夠通過短暫的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，了解和掌握黨的性質(zhì)、宗旨、任務(wù)，黨員的義務(wù)和權(quán)利，增長黨建基本知識(shí)，加強(qiáng)理論修養(yǎng)，進(jìn)一步樹立思考問題、分析問題和解決問題的思維觀念，提高自己的理論水平和工作能力。
二、樹立正確的入黨動(dòng)機(jī)，充分發(fā)揮模范帶頭作用。
每一位申請(qǐng)入黨的同志，首先要解決的就是為什么入黨的問題。入黨動(dòng)機(jī)正確與否，不僅關(guān)系到能否為創(chuàng)造入黨條件產(chǎn)生正確的導(dǎo)向和內(nèi)在動(dòng)力，而且關(guān)系到能否在入黨以后，始終不渝地堅(jiān)持共產(chǎn)黨人的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，永葆共產(chǎn)黨員的本色。所以，要通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，端正入黨動(dòng)機(jī)。
（一）樹立正確的入黨動(dòng)機(jī)，做到思想上入黨。思想上入黨與組織上入黨有所不同。思想上入黨就是在理想信念、思想覺悟和行為等方面達(dá)到黨員標(biāo)準(zhǔn)；而組織上入黨則指黨組織吸收了在思想上夠格的同志，使其成為一名共產(chǎn)黨員。參加這次培訓(xùn)班的同志雖然目前還沒有加入黨組織，但大家的一言一行都要以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，這時(shí)人們會(huì)說，這個(gè)同志像黨員。反之，如果只是在組織上入了黨，而不加強(qiáng)自身的黨性鍛煉和修養(yǎng)，說話做事沒有一個(gè)黨員的樣子，甚至違反黨的規(guī)定，損害黨的形象，那只能是有其名而無其實(shí)，人們不但不認(rèn)可這樣的黨員，還會(huì)對(duì)其嗤之以鼻。
（二）提高自己的工作創(chuàng)新能力，做到工作上入黨。黨章規(guī)定：“中國共產(chǎn)黨員必須全心全意為人民服務(wù)，不惜犧牲個(gè)人的一切，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗終身。”因此，大家要愛崗敬業(yè)、埋頭苦干，以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，自覺糾正工作中的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，在工作中充分發(fā)揮先鋒帶頭作用。共產(chǎn)黨員是先進(jìn)分子，但永遠(yuǎn)是勞動(dòng)人民的普通一員。既然要求入黨，就意味著比群眾要多吃虧，既然要求入黨，就意味著比群眾多挑重?fù)?dān)。焦玉祿、孔繁森、楊善洲等一大批共產(chǎn)黨人的高尚品德和模范事跡，永遠(yuǎn)是共產(chǎn)黨人學(xué)習(xí)的榜樣。
（三）加強(qiáng)思想道德建設(shè)，做到生活上入黨。要加強(qiáng)道德鍛煉和修養(yǎng)，嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，繼承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，自覺培養(yǎng)高尚道德情操，弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德。做到八小時(shí)內(nèi)外一個(gè)樣，生活儉樸，作風(fēng)正派，培育自己良好的道德品質(zhì)，誠實(shí)做人，不計(jì)名利，不奢侈腐敗，不搞社會(huì)圈、生活圈，恪守宗旨，自覺發(fā)揚(yáng)共產(chǎn)黨人胸懷坦蕩，高風(fēng)亮節(jié)的高尚品格。
三、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，保證學(xué)有所獲。
（一）遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，樹立良好形象。今天，在座的各位都是黨員發(fā)展對(duì)象，是各單位的佼佼者。希望珍惜難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，尊重教師，服從管理，集中精力，安心學(xué)習(xí)，學(xué)員之間要團(tuán)結(jié)互助，共同進(jìn)步，切實(shí)樹立良好形象。
（二）理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。在此，對(duì)參加培訓(xùn)的同志提出“四要四不要”要求。即：要真不要假；要進(jìn)不要退；要快不要慢；要嚴(yán)不要寬。要認(rèn)真聽課，潛心學(xué)習(xí)，開動(dòng)腦筋，精研深思，聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，將學(xué)到的知識(shí)靈活運(yùn)用在理清工作思路上，用在指導(dǎo)解決復(fù)雜問題上。力求有新的體會(huì)、新的提高、新的突破，真正做到學(xué)有所獲、研有所得、行有所效。
（三）加強(qiáng)培訓(xùn)管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量。黨委工作部要切實(shí)加強(qiáng)管理，在提高培訓(xùn)質(zhì)量上下功夫。突出一個(gè)“嚴(yán)”字。培訓(xùn)過程中要有專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)加檢查。在學(xué)員日常考勤、學(xué)習(xí)紀(jì)律等方面，要敢于管理，善于管理，管出成效，保證培訓(xùn)取得預(yù)期的效果。培訓(xùn)結(jié)束后向?qū)W員所在基層黨組織及時(shí)反饋培訓(xùn)情況，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況作為發(fā)展黨員的依據(jù)。
最后，我想強(qiáng)調(diào)一下，集中培訓(xùn)時(shí)間是有限的，僅僅靠短短幾天的培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更重要的是要注重平時(shí)的學(xué)習(xí)，要將這次學(xué)習(xí)作為新的起點(diǎn)，當(dāng)作今后進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的開端。還要在今后的工作中，按照黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和鍛煉，樹立高尚的道德情操。
黨組織的大門永遠(yuǎn)敞開著。祝在座的諸位通過自己的刻苦努力，早日邁入黨組織的大門，成為一名真正的共產(chǎn)黨員！
預(yù)祝本次培訓(xùn)圓滿成功，預(yù)祝每位學(xué)員學(xué)有所成。
謝謝大家！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十五
新入職的同志們：
大家早上好！今天開始，我們舉辦為期3天的2021年新進(jìn)員工培訓(xùn)。在座的x位“新人”都是經(jīng)過筆試、面試和考察等多輪考驗(yàn)，一路過關(guān)斬將，從x多名競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出的佼佼者，我首先代表工委、管委會(huì)，對(duì)大家入職**，表示誠摯的祝賀和熱烈的歡迎！
舉辦新進(jìn)員工培訓(xùn)，目的有三：帶領(lǐng)大家全面了解**的歷史、發(fā)展現(xiàn)狀和遠(yuǎn)景規(guī)劃，引導(dǎo)大家認(rèn)識(shí)、熱愛**，增強(qiáng)大家的自豪感認(rèn)同感，激發(fā)大家主動(dòng)投身園區(qū)建設(shè)的熱情和動(dòng)力；幫助大家盡快掌握日常工作的基本要求和方法，快速適應(yīng)新的工作崗位，堅(jiān)定扎根**，與**一起成長的信心和決心；搭建一個(gè)學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，幫助大家彼此相互學(xué)習(xí)和了解，盡快融入**這個(gè)大集體，建立起良好的人際關(guān)系，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，方便以后工作的開展。
出于以上目的，我們的課程安排涵蓋了規(guī)劃建設(shè)、經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新、黨風(fēng)廉政教育、公職人員職業(yè)操守、人事管理制度等內(nèi)容，希望大家在培訓(xùn)中認(rèn)真聽講、好好學(xué)習(xí)。
借此機(jī)會(huì)，我對(duì)大家提幾點(diǎn)要求和希望。
第一，要做一個(gè)有理想有抱負(fù)的人。
據(jù)了解，此次新進(jìn)人員大部分都有一定工作經(jīng)驗(yàn)，少數(shù)是剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生，入職后你們的身份就都轉(zhuǎn)變了，由群眾、學(xué)生變成了公職人員，工作生活環(huán)境也從企業(yè)和校園變成了黨政機(jī)關(guān)，由體制外進(jìn)入了體制內(nèi)。大家既然選擇了從事公職這條路，首先就要樹立“為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興”的堅(jiān)定理想信念，胸懷“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的遠(yuǎn)大政治抱負(fù)，并矢志不渝為之而不懈奮斗。要把實(shí)現(xiàn)理想信念落實(shí)到推進(jìn)**發(fā)展的具體實(shí)踐上來，以推進(jìn)**發(fā)展、為全區(qū)人民謀幸福為己任，只有這樣，在以后的工作中，無論遇到什么樣的大事難事，無論身處順境還是逆境，才能始終做到無畏無懼、不驕不躁，才能愿干事、敢干事，也才能在干事?lián)?dāng)中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，成就幸福人生。
第二，要做一個(gè)肯干事作風(fēng)實(shí)的人。
只有在干事的過程中，我們才能不斷積累經(jīng)驗(yàn)、提升能力、取得進(jìn)步，才能獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，獲得更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)更大的人生價(jià)值。大家現(xiàn)在剛?cè)肼?，一開始就要培養(yǎng)起踏實(shí)認(rèn)真的工作作風(fēng)，要深刻明白“不積跬步無以至千里”“天下大事必做于細(xì)”的道理，堅(jiān)持從點(diǎn)滴小事做起，把平凡的事情做好就是不平凡，把簡單的事情做好就是不簡單。每個(gè)成功的人都是從小事做起的，只有做得好“小事”，才有可能做得了“大事”，千萬不能好高騖遠(yuǎn)、眼高手低，最后成了小事不愿干、大事干不了的人。工作中要敢于擔(dān)當(dāng)，有“吃虧是福”的精神，凡是分內(nèi)之事都應(yīng)竭盡全力而為之，力爭(zhēng)做到盡善盡美；非分內(nèi)之事也不可一推了之，能多承擔(dān)就多承擔(dān)點(diǎn)，幫助別人也是提升自己，切不可把推諉扯皮、敷衍“甩鍋”當(dāng)作工作信條，終究會(huì)誤人害己。
第三，要做一個(gè)勤學(xué)習(xí)善思考的人。
本領(lǐng)從哪來，從學(xué)習(xí)和思考中來。周恩來總理說“活到老，學(xué)到老”，而我們很多人參加工作以后就放松了學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在知識(shí)更新速度特別快，大家必須要樹立起終生學(xué)習(xí)的意識(shí)，希望大家有時(shí)間少追點(diǎn)劇、多看點(diǎn)書，保持良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。身為公職人員，一定要學(xué)懂弄通黨的理論知識(shí)和方針政策，熟練掌握專業(yè)技術(shù)知識(shí)，成為工作中的行家里手；行政工作的特殊性，還要求大家要廣泛涉獵文史、法律、管理等各領(lǐng)域知識(shí)。除書本知識(shí)，更要注重從實(shí)踐中學(xué)習(xí)。在今后的工作中，大家會(huì)遇到各種各樣的問題，而處理問題的方法不可能直接從書中找到，必須要善于思考、善于創(chuàng)新思維，善于把書本上的知識(shí)靈活地應(yīng)用在具體實(shí)踐上，同時(shí)能夠從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、探索規(guī)律，做到以知促行、知行合一，這樣才能把工作做好。
第四，要做一個(gè)守紀(jì)律講規(guī)矩的人。
作為公職人員，無論在哪個(gè)單位、哪個(gè)崗位，你們的一言一行都不再僅僅代表著自己，一舉一動(dòng)都可能影響黨和政府在人民群眾心中的形象。希望大家謹(jǐn)記身份，要時(shí)刻嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守國家法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，哪些話該說、哪些話不該說；哪些事能做、哪些事不能做；做每一件事都有什么要求、要走哪些程序，都要了然于胸，不能稀里糊涂。要勤儉修身、廉潔自律，做到不正之風(fēng)不染、不義之財(cái)不取、不法之事不干，始終自重、自警、自勵(lì)，做一個(gè)能經(jīng)得住考驗(yàn)、抵得住誘惑，守紀(jì)律講規(guī)矩，能干事不出事的人。身為公職人員，還要時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨，當(dāng)好人民群眾的服務(wù)員，待人接物要文明禮貌，與群眾說話語氣要親切平和，絕不能有高高在上，頤指氣使的“官氣”，這也是一項(xiàng)紀(jì)律要求。
以上是我對(duì)大家的四點(diǎn)要求和希望。
最后，祝愿大家在短暫而充實(shí)的培訓(xùn)中學(xué)有所得、學(xué)有所獲。同時(shí)也祝愿大家在新的工作崗位上大有作為！
謝謝大家！
在公司通訊員培訓(xùn)班上講話篇十六
同志們：
這次學(xué)區(qū)校長培訓(xùn)活動(dòng)是經(jīng)局黨委研究決定舉行的。培訓(xùn)的主要目的是：立足鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)區(qū)這個(gè)層面，以強(qiáng)化基層教干教師隊(duì)伍建設(shè)為主線，緊緊圍繞全面提高教育教學(xué)質(zhì)量這個(gè)中心，教育、引導(dǎo)基層教干同志進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，明確職責(zé)，真抓實(shí)干，努力提高管理水平，全力推動(dòng)我縣教育事業(yè)健康發(fā)展。兩天來，相關(guān)科室的負(fù)責(zé)同志分別就各自的業(yè)務(wù)工作作了講解，并提出了具體要求，請(qǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，并在各自的工作中抓好貫徹落實(shí)。今天在座的有149名學(xué)區(qū)校長60名教學(xué)點(diǎn)負(fù)責(zé)人，涉及到全縣8萬多名小學(xué)生，是小學(xué)教育的主力軍，這個(gè)培訓(xùn)會(huì)議意義重大。在此，我著重講以下四個(gè)方面的問題。
一、作為學(xué)區(qū)校長，要對(duì)教育形勢(shì)有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)。
當(dāng)前，對(duì)各位校長的要求可以概括為9個(gè)字：識(shí)大勢(shì)，明大事，強(qiáng)自我?！白R(shí)大勢(shì)”是就要認(rèn)清教育發(fā)展的新形勢(shì)，這是當(dāng)好校長的首要條件。只有明國事、曉家事才能會(huì)干事、干成事。在座的同志雖然管理的學(xué)校大小不一樣，但都是一校之長，學(xué)校要向什么方向走，教師要向什么方向努力，首先要看在座的定什么調(diào)，說什么話，帶什么頭。古人說：“胸?zé)o大局者,不足以謀一域”，如果校長胸中無數(shù)，胸?zé)o大局，干起事來昏頭昏腦，方向不清，用意不明，“以其昏昏、使人召召”,是絕對(duì)不能干好工作的，也是絕對(duì)帶不好隊(duì)伍、當(dāng)不好校長的。
什么叫形勢(shì)?“形”是已經(jīng)客觀存在的現(xiàn)實(shí);“勢(shì)”是客觀現(xiàn)實(shí)中蘊(yùn)藏的未來發(fā)展方向。就是要從新情況、新任務(wù)、新問題中尋找工作的方向。我認(rèn)為，作為一名小學(xué)校長，即使身居鄉(xiāng)村，也要認(rèn)清三個(gè)層面的形勢(shì)。
首先，要全面了解當(dāng)前我國農(nóng)村義務(wù)教育面臨的新形勢(shì)。我把它簡單歸結(jié)為四個(gè)“新”，是我個(gè)人的理解，不一定全面、準(zhǔn)確。
一是農(nóng)村義務(wù)教育處在一個(gè)新的歷史起點(diǎn)上。黨的報(bào)告把教育放到以改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)之首，強(qiáng)調(diào)優(yōu)先發(fā)展教育，建設(shè)人力資源強(qiáng)國的戰(zhàn)略目標(biāo)。黨和政府把農(nóng)村義務(wù)教育擺在教育工作“重中之重”的戰(zhàn)略地位，采取一系列重大措施，重新修訂了《義務(wù)教育法》，出臺(tái)了《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》，建立健全以縣為主的農(nóng)村義務(wù)教育管理體制，全面免除農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)雜費(fèi)，建立農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障新機(jī)制，實(shí)施“農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程”、“標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)工程”等等，為農(nóng)村義務(wù)教育健康、快速發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的法律、政策和經(jīng)費(fèi)保障。正如袁貴仁部長所講，“兩個(gè)百年的目標(biāo)就是實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的中國夢(mèng)，我們的教育夢(mèng)就是有教無類、因材施教、終身學(xué)習(xí)、人人成才”。也就是說，教育公平、均衡發(fā)展是今天中國教育的最強(qiáng)音，這就是教育大勢(shì)。二是農(nóng)村義務(wù)教育進(jìn)入了全面提高教育質(zhì)量的新階段。當(dāng)前，我國教育呈現(xiàn)出新的階段性特征：有學(xué)上的問題已經(jīng)基本解決，上好學(xué)的問題成為突出矛盾;數(shù)量和規(guī)模的問題已經(jīng)基本解決，質(zhì)量和結(jié)構(gòu)的問題成為主要矛盾。從總體來看，全面提高教育質(zhì)量，全面實(shí)施素質(zhì)教育已成為今后各級(jí)各類教育，尤其是基礎(chǔ)教育的發(fā)展重點(diǎn)，也是當(dāng)前教育改革和發(fā)展的中心任務(wù)?！币虼耍窈笪覀儜?yīng)該更要靜下心來抓教學(xué)，抓質(zhì)量。三是農(nóng)村義務(wù)教育工作的重點(diǎn)面臨著新轉(zhuǎn)變。我們明顯感受到，義務(wù)教育在發(fā)展內(nèi)涵上，正在從以量的發(fā)展為主要任務(wù)，逐步過渡到以質(zhì)的提高為中心上來;在發(fā)展重點(diǎn)上，正從硬件建設(shè)為主，轉(zhuǎn)向軟件建設(shè)為主上來;在工作重心上，正從以關(guān)心和爭(zhēng)取外部政策與投入，逐步過渡到關(guān)注教育教學(xué)和內(nèi)部管理上來;在發(fā)展機(jī)制上，正從多渠道籌措教育經(jīng)費(fèi)，逐步過渡到主要依靠公共財(cái)政來支撐;在發(fā)展形態(tài)上，正從傳統(tǒng)的精英教育逐步轉(zhuǎn)到轉(zhuǎn)到面向人人的大眾教育上來。也就說，提高教育軟實(shí)力是大勢(shì)所趨。四是農(nóng)村義務(wù)教育發(fā)展面臨著新挑戰(zhàn)。深入實(shí)施素質(zhì)教育的問題、義務(wù)教育均衡發(fā)展的問題、高素質(zhì)教師隊(duì)伍建設(shè)的問題、進(jìn)城農(nóng)民工子女入學(xué)和留守兒童的問題，等等，成為義務(wù)教育學(xué)校面臨的普遍性問題，需要同志們加以關(guān)注并努力解決。
其次，要深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前我縣教育面臨的新形勢(shì)。我梳理了一下，至少有這樣三個(gè)新情況。
一是全縣教育發(fā)展有了新思路。20xx年5月，縣教體局新的領(lǐng)導(dǎo)班子到任后，通過調(diào)研，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，結(jié)合國家教育方針政策，對(duì)蒼山縣教育走什么路、如何走的全局大事進(jìn)行了一些理性思考，提出了蒼山縣教育事業(yè)未來幾年改革和發(fā)展的工作思路，即堅(jiān)持一個(gè)宗旨“辦人民群眾滿意的教育”，落實(shí)三大任務(wù)“突出基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、鞏固提高義務(wù)教育、大力發(fā)展職業(yè)教育和學(xué)前教育”，著力抓好“隊(duì)伍建設(shè)、規(guī)范管理、整合資源、環(huán)境整治、學(xué)校安全、教學(xué)質(zhì)量”六項(xiàng)重點(diǎn)工作。最近我們又認(rèn)真研究了今后教育工作怎么抓，抓什么的問題，適時(shí)提出并實(shí)施了美麗校園建設(shè)、校長和教師隊(duì)伍建設(shè)、教育技術(shù)裝備現(xiàn)代化、學(xué)前教育管理與發(fā)展、優(yōu)化高中教育等重點(diǎn)工作。按照新的工作思路，推動(dòng)蒼山縣教育上質(zhì)量、上水平、上檔次。這個(gè)工作思路能否持續(xù)穩(wěn)定深入地貫徹下去，關(guān)鍵還要靠在座的校長們，要靠大家堅(jiān)定不移地執(zhí)行和不折不扣地落實(shí)。實(shí)踐證明，我們提出的工作新思路是符合蒼山縣教育實(shí)際的，也是得到廣大教育干部和教師支持的。二是全縣教育工作打開了新局面。三年來，在廣大干部教師的共同努力下，全縣教育工作發(fā)生巨大變化。教育發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化。教育系統(tǒng)內(nèi)部通過正學(xué)風(fēng)、治師風(fēng)、嚴(yán)考風(fēng)、評(píng)政風(fēng)、倡廉風(fēng)等措施，使教育形象得到根本轉(zhuǎn)變，社會(huì)各界對(duì)教育工作的滿意度不斷提高。去年在全市行風(fēng)滿意度評(píng)議活動(dòng)中，縣教體局的隨機(jī)抽樣測(cè)評(píng)滿意度居全縣第二名。教育發(fā)展基礎(chǔ)更加扎實(shí)。20xx年縣政府共下達(dá)實(shí)施了154所學(xué)校、幼兒園的校舍危房改造項(xiàng)目，總投資2.2億元。全面啟動(dòng)了d級(jí)危房改造，年度新建校舍22.6萬平方米，消除學(xué)校危房25.2萬平方米。投資總額、新建面積均列全市縣區(qū)第1位。投資3459萬元對(duì)蒼山二中、蒼山四中、縣職教中心、實(shí)驗(yàn)小學(xué)和特教中心等縣直學(xué)校進(jìn)行了改造提升，共新建校舍2.9萬平方米，消除d級(jí)危房1.4萬平方米;投資1.4億元開工建設(shè)了泉山實(shí)驗(yàn)學(xué)校、幼兒園和縣教育科研中心;投資2490萬元實(shí)施了83所農(nóng)村中小學(xué)校的校園環(huán)境綜合整治;投資1200萬元完成了46所中小學(xué)校體育運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地的改造，為67所農(nóng)村中小學(xué)校配備音體美器材8萬余件;籌措資金1037萬元配備班班通設(shè)備431套，師生用電腦1620臺(tái)，建設(shè)校園網(wǎng)17處、多媒體教室6口，加快提升了教育信息化水平;投資214萬元新建、改建3處國家教育考試標(biāo)準(zhǔn)化考點(diǎn)，順利完成了高考工作;投資438萬元實(shí)施了農(nóng)村中小學(xué)熱水熱飯工程，新建改建83處學(xué)區(qū)小學(xué)食堂、餐廳;累計(jì)落實(shí)義務(wù)教育保障經(jīng)費(fèi)7122.36萬元，全部免除了農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)生的學(xué)雜費(fèi)，惠及全縣17萬中小學(xué)生;累計(jì)籌集資金201.1萬元，發(fā)放寄宿生生活補(bǔ)助2963人次，辦理生源地信用助學(xué)貸款2290份，發(fā)放資金1276.9萬元。教育發(fā)展成效更加顯著。去年，一次性成功創(chuàng)建了向城鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)、車輞鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)、礦坑鎮(zhèn)中心小學(xué)、下村鄉(xiāng)中心小學(xué)、魯城鎮(zhèn)中心小學(xué)5所省級(jí)規(guī)范化學(xué)校和長城鎮(zhèn)中心小學(xué)、南橋中學(xué)等9所市級(jí)規(guī)范化學(xué)校，全縣省、市級(jí)規(guī)范化學(xué)校分別達(dá)到12所、35所，農(nóng)村中小學(xué)校的辦學(xué)條件和管理水平有了明顯提升。突出加強(qiáng)了教研體系建設(shè)，不斷完善縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、校三級(jí)教研網(wǎng)絡(luò)，配備專兼職教研員71人，通過開展分片聯(lián)研、同課異構(gòu)、業(yè)務(wù)水平考試等活動(dòng)，進(jìn)一步提升了基層教研管理水平。三是教育發(fā)展存在很多新問題。教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不合理。全縣農(nóng)村小學(xué)教師隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)和學(xué)科搭配不合理、教師老齡化現(xiàn)象比較嚴(yán)重。小學(xué)教師中民辦教師轉(zhuǎn)公辦教師人數(shù)占教師總數(shù)的41%，年齡超過50周歲的小學(xué)教師占30%;隨著公辦學(xué)前教育的發(fā)展，幼教師資非常薄弱，全縣71所公辦幼兒園僅有幼兒教師108人。校舍標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)非常繁重。近年來，縣鄉(xiāng)政府盡管以前所未有的力度加大投入實(shí)施校舍安全工程，但全縣校舍標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的任務(wù)依然非常繁重。截止到今年縣政府下達(dá)的危改項(xiàng)目全部完成后，我縣校舍d級(jí)危房將全部消除，但不安全c級(jí)校舍仍有19.3萬平方米，占全部校舍的18.1%。部分學(xué)校前期危改結(jié)束后，雖然消除了危房，但存在校舍面積不足，缺乏必須的功能室和食堂、餐廳等設(shè)施，離省市提出的校舍標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求還有較大差距。教育教學(xué)質(zhì)量整體水平不高。教育教學(xué)質(zhì)量與人民群眾的期望不相適應(yīng)，教育質(zhì)量的基礎(chǔ)十分薄弱，與兄弟縣區(qū)的差距較大，特別是高考升學(xué)率偏低的問題比較突出，受到人民群眾的普遍關(guān)注。教育不均衡問題較為突出。突出表現(xiàn)在辦學(xué)條件和師資配備上，實(shí)施了農(nóng)村中小學(xué)校安工程項(xiàng)目建設(shè)的學(xué)校辦學(xué)條件大為改觀，相反沒有實(shí)施校安工程的學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施依然較差;條件好的學(xué)校教師的數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)都比較優(yōu)良，平均課時(shí)量偏少，甚至出現(xiàn)富余人員。越是條件差的學(xué)校教師老齡化、缺編問題嚴(yán)重，目前有許多百人左右的學(xué)校，五六個(gè)教師，且大都是50歲以上接近退休的老教師。另外部分學(xué)校配備的電教設(shè)施、圖書、儀器，因校舍緊缺不能正常使用。教育的不均衡，直接導(dǎo)致了擇校熱，部分群眾寧肯接送孩子到離家較遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)或到縣城上學(xué)，也不愿讓孩子在離家較近的小學(xué)就讀，許多條件差、規(guī)模小、力量薄弱的學(xué)校生源嚴(yán)重減少并且出現(xiàn)了招生難的問題。
總體上說，義務(wù)教育發(fā)展進(jìn)入了新階段，我縣教育發(fā)展也步入了快車道，是我們集中精力辦教育的黃金時(shí)期。形勢(shì)可人，形勢(shì)更逼人。對(duì)此，今天講得比較多一些，主要是與廣大學(xué)區(qū)小學(xué)校長這樣交流的機(jī)會(huì)不多，希望通過對(duì)教育形勢(shì)的簡單梳理，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，凝聚力量，推進(jìn)工作。
二、作為學(xué)區(qū)校長，要準(zhǔn)確把握學(xué)校工作的目標(biāo)任務(wù)。
我們分析形勢(shì)，就是為了找準(zhǔn)方向，把握重點(diǎn)，確定奮斗目標(biāo)。今后，我縣農(nóng)村小學(xué)發(fā)展的方向是：建合格學(xué)校，創(chuàng)美麗校園，抓隊(duì)伍建設(shè)，樹工作正氣，扎實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)高質(zhì)量高水平普及九年義務(wù)教育。工作中要著重抓好以下幾個(gè)方面:。
1.建合格學(xué)校。就是在校舍、場(chǎng)地、教師隊(duì)伍和內(nèi)部設(shè)施配套等方面都達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，努力創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校。每所學(xué)校都“合格”，才能為學(xué)生提供均等的受教育條件，才能實(shí)現(xiàn)全縣義務(wù)教育高質(zhì)量、高品位均衡發(fā)展的目標(biāo)，才能有條件追求一校一品、百花齊放、各有千秋的教育特色。
2.創(chuàng)美麗校園。就是要落實(shí)好學(xué)校規(guī)范化、精細(xì)化管理的各項(xiàng)工作要求，以完備的制度、嚴(yán)格的執(zhí)行來管人、管事，以規(guī)范的程序、高效的運(yùn)行來干事、辦事，以精心的態(tài)度、精益求精的精神來做實(shí)、做細(xì)每一項(xiàng)工作，把學(xué)校建設(shè)的更美，充分提高學(xué)校的育人水平和育人效益。
3.抓隊(duì)伍建設(shè)。要加強(qiáng)教師的職業(yè)理想和職業(yè)道德教育，不斷增強(qiáng)廣大教師教書育人的責(zé)任感和使命感，引導(dǎo)廣大教師熱愛教育事業(yè)，關(guān)愛學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué);要把提高教師專業(yè)水平和教學(xué)能力作為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，以培養(yǎng)青年教師為重點(diǎn)，鼓勵(lì)青年教師勇挑重?fù)?dān)，敢于讓青年教師代班主任和畢業(yè)班的課，讓他們到教學(xué)一線去鍛煉，讓他們?cè)趬毫屠ο逻M(jìn)步成長、探索創(chuàng)新。作為學(xué)校的負(fù)責(zé)人，要尊重老師、尊重職工，這個(gè)尊重包括對(duì)老師們?nèi)烁竦淖鹬亍⒐ぷ鞯淖鹬?、家庭的尊重。要胸懷開闊，寬厚待人，時(shí)刻想著職工的利益，經(jīng)常聽取職工的意見，了解他們的疾苦，盡心盡力幫助他們解決工作、生活中遇到的問題和困難，努力創(chuàng)造一個(gè)和諧融洽、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作環(huán)境。
4.樹工作正氣。要在學(xué)校樹立、倡導(dǎo)以工作實(shí)績論英雄的工作風(fēng)氣，通過樹立工作正氣，進(jìn)一步激發(fā)廣大教師的工作積極性，形成一種互敬互助，團(tuán)結(jié)共事，求同存異，共同合作的工作氛圍。
5.扎實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量。小學(xué)教育是人生的啟蒙教育階段，是基礎(chǔ)教育的基礎(chǔ)?；A(chǔ)不牢地動(dòng)山搖。教育是一個(gè)系統(tǒng)工程，要提高全縣教育教學(xué)質(zhì)量，就必須把小學(xué)、初中、高中教育擰成一股繩，就必須打牢小學(xué)教育的基礎(chǔ)。但是，我看到的現(xiàn)象很令人擔(dān)憂，有一位中心學(xué)校校長說，那個(gè)學(xué)校很小，只要不出亂子，質(zhì)量好壞都不重要。這種糊涂認(rèn)識(shí)當(dāng)時(shí)很普遍，就是現(xiàn)在仍然有一定市場(chǎng)，老師只管學(xué)生安全不管學(xué)生學(xué)習(xí)似乎天經(jīng)地義。請(qǐng)問，國家對(duì)義務(wù)教育投入巨額資金目的是什么?老百姓天天接送孩子上學(xué)的目的是什么?學(xué)校不把抓質(zhì)量作為重點(diǎn)工作、中心工作，就是集體瀆職!各學(xué)校校長要把智慧和真情傾注到學(xué)校事業(yè)發(fā)展中去，切實(shí)完善學(xué)校內(nèi)部各項(xiàng)管理制度，向管理要質(zhì)量、要效益;要引導(dǎo)廣大教師牢固樹立“立德樹人”的育人觀，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，從每一個(gè)階段、每一個(gè)環(huán)節(jié)抓起，從每一個(gè)細(xì)節(jié)關(guān)注學(xué)生的成長，通過每一個(gè)教職員工的敬業(yè)奉獻(xiàn)和勤奮鉆研，提高教育質(zhì)量，加快培養(yǎng)具備德智體美全面發(fā)展的學(xué)生綜合素質(zhì)。
三、作為學(xué)區(qū)校長，就要對(duì)自己的角色有一個(gè)合理的定位。
我們知道，管理者的主要職能是規(guī)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和服務(wù)等。對(duì)于小學(xué)校長來說，有的職能已經(jīng)弱化，有的還要強(qiáng)化。如何定位我們的角色，我認(rèn)為還是要從教育發(fā)展的大形勢(shì)上來把握，在實(shí)施新機(jī)制前和“兩基”工作期間，每一位校長曾經(jīng)都是籌錢的校長、收費(fèi)的校長、忙于事務(wù)的校長、應(yīng)付檢查的校長、跑周邊關(guān)系的校長?，F(xiàn)在這些職能已經(jīng)弱化?，F(xiàn)在需要潛下心來抓教學(xué)、踏踏實(shí)實(shí)抓管理、一心一意謀發(fā)展的校長。所以我認(rèn)為，就我縣而言，小學(xué)校長起碼要做好以下六個(gè)角色的工作。
首先，校長應(yīng)該是個(gè)“領(lǐng)路人”。在辦學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)管理等方面，校長要勇當(dāng)先行者、示范者、發(fā)動(dòng)者，是一個(gè)追求卓越的領(lǐng)路人。好的校長不是孤膽英雄、孤軍奮戰(zhàn)，而是善于團(tuán)結(jié)全體教師共同奮斗、共同成長的領(lǐng)軍人。他應(yīng)該了解大趨勢(shì)、大方向，凡事能站得高，看得遠(yuǎn)，想得深，抓得準(zhǔn)。這樣，我們即使是身處深山老林，也能把握時(shí)代的脈搏，走在教育改革發(fā)展的前沿。一要在更新教育觀念上搞好示范引領(lǐng)。素質(zhì)教育，觀念先行。各學(xué)校要通過“職工會(huì)議、理論學(xué)習(xí)”等多種形式、多種渠道，不斷提高廣大教師的理論水平，教育、引導(dǎo)廣大教師廣泛汲取現(xiàn)代教育理念，更新教育觀念，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和能力，為全面推進(jìn)素質(zhì)教育打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。二要在師資隊(duì)伍建設(shè)上搞好示范引領(lǐng)。各學(xué)校要以培養(yǎng)名師、骨干教師和青年優(yōu)秀教師為抓手，培養(yǎng)、造就一批以中青年教師為主體的骨干教師隊(duì)伍，切實(shí)抓好教師隊(duì)伍建設(shè)，為全面推進(jìn)學(xué)校整體工作上臺(tái)階提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障。三在課堂教學(xué)改革上搞好示范引領(lǐng)。近年來，我縣在深化課堂教學(xué)改革方面做了一些有益的探索和嘗試，各學(xué)校要繼續(xù)沉到課堂教學(xué)的最底層去，組織廣大教師認(rèn)真研究教材、教法，上好示范課、公開課、觀摩課，繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革，切實(shí)提高課堂教學(xué)效益。四在辦學(xué)特色上搞好示范引領(lǐng)。各學(xué)校要以創(chuàng)建省市級(jí)規(guī)范化學(xué)校為契機(jī)，堅(jiān)持以人為本，注重知識(shí)教育與能力培養(yǎng)相結(jié)合，全面發(fā)展與個(gè)性發(fā)展相結(jié)合，全面提高與特色創(chuàng)建相結(jié)合，積極推進(jìn)特色辦學(xué)。開展規(guī)范化學(xué)校創(chuàng)建工作是全面貫徹教育方針、全面提高教育質(zhì)量、全面提升學(xué)校管理水平的手段，是加快我縣中小學(xué)基本建設(shè)步伐、跳出全市教育“落后圈”的重要內(nèi)容。規(guī)范化學(xué)校的創(chuàng)建過程就是廣大教干凝聚人心、推動(dòng)學(xué)校發(fā)展的過程，就是各學(xué)校創(chuàng)建特色、提升學(xué)校品位的過程。校長要按照“教育思想現(xiàn)代化、辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化、學(xué)校管理規(guī)范化、課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)化、學(xué)生素質(zhì)優(yōu)良化”的總體要求，積極引導(dǎo)學(xué)校教師創(chuàng)新教育思想和教育觀念，不斷提高管理水平，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
其次，校長應(yīng)該是個(gè)“好老師”。校長首先是一個(gè)合格出色的好教師、學(xué)科帶頭人。我們處于教育教學(xué)改革的大潮中，作為校長僅僅適應(yīng)形勢(shì)是不夠的，必須做到與時(shí)俱進(jìn)，而且要勇于站在改革的前沿。我認(rèn)為校長至少要代好一門課程，精通一門課程，從內(nèi)容到教法都要深入鉆研，力求成為行家里手，有能力做學(xué)科帶頭人。今后，這要作為一項(xiàng)硬性規(guī)定，不代課、代不好課的學(xué)區(qū)小學(xué)校長要考慮讓他先下課。
其三，校長應(yīng)該是個(gè)“指揮員”。一個(gè)稱職的指揮員不光要指揮別人干，而且關(guān)鍵時(shí)刻自己還能以身作則帶頭干。校長首先要會(huì)安排，既要知人善任，又不能越俎代庖，對(duì)各項(xiàng)工作既做到各有側(cè)重，又能全面了解，校級(jí)干部分工不分家，互相溝通，互相協(xié)調(diào)。校長還要自己帶頭干，到教師中去，到學(xué)生中去，到課堂中去。真正做到問題在一線解決，形象在一線樹立，成績?cè)谝痪€體現(xiàn)。唯有深入教學(xué)第一線，才能真真切切、實(shí)實(shí)在在地掌握教學(xué)的最新動(dòng)態(tài)，取得教育的發(fā)言權(quán)、指揮權(quán)。
其四，校長應(yīng)該是個(gè)“守門員”。校長要有清醒的頭腦，堅(jiān)決按教育政策法規(guī)辦事，令行禁止，知道什么是高壓線不能碰，并把好關(guān)，守好門。一是絕不允許違犯局里制定的“十個(gè)嚴(yán)禁”;二是絕不允許以各種名義統(tǒng)一征訂教輔材料、課外讀物、報(bào)刊等;三是絕不允許歧視、侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生;四是絕不允許用新機(jī)制經(jīng)費(fèi)發(fā)放教師津補(bǔ)貼和償還學(xué)校債務(wù);五是絕不容許“一邊免費(fèi)，一邊亂收費(fèi)”;六是絕不允許將貧困生生活費(fèi)補(bǔ)助資金用于非貧困生。這六條高壓線，校長一定要牢記，絕對(duì)碰不得，否則，必將受到黨紀(jì)、政紀(jì)的處分。這方面，我們有深刻的教訓(xùn)(蘭陵劉村小學(xué)、南橋呂家小學(xué)、仲村**小學(xué))。
其五，校長應(yīng)該是個(gè)“協(xié)調(diào)員”。善于協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系，能調(diào)動(dòng)一切可以調(diào)動(dòng)的力量促進(jìn)學(xué)校發(fā)展是一個(gè)好校長必須具備的素質(zhì)。一要正確處理好與上級(jí)部門的關(guān)系。就學(xué)校而言，必須堅(jiān)決執(zhí)行國家的教育方針、政策、法令，絕對(duì)服從上級(jí)部門的領(lǐng)導(dǎo)和管理，對(duì)上級(jí)分配的任務(wù)要按質(zhì)按量去完成;對(duì)上級(jí)發(fā)布的指示、制定的紀(jì)律要認(rèn)真的執(zhí)行;學(xué)校的重大決策要主動(dòng)請(qǐng)示匯報(bào)且隨時(shí)接受檢查與監(jiān)督。二要協(xié)調(diào)好與副職及中層干部的關(guān)系。學(xué)校工作要充分體現(xiàn)校長的主觀意識(shí)，但決不是校長一人說了算，而是充分發(fā)揚(yáng)民主，調(diào)動(dòng)副校長和其他干部的積極性。校長對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)全校行政工作，對(duì)外代表學(xué)校，副校長及其他成員是校長的助手，校長應(yīng)該給予信任放權(quán)，使他們盡心盡意的勁往一處使，智往一處謀，充分體現(xiàn)其凝聚力和戰(zhàn)斗力，切記“互相補(bǔ)臺(tái)，好戲連臺(tái);互相拆臺(tái)，一齊垮臺(tái)”。三要協(xié)調(diào)好與周圍部門、社區(qū)之間的關(guān)系。校長在學(xué)校里不僅處在指揮的中心位置，實(shí)際上也是處在人際關(guān)系的中心位置，學(xué)校運(yùn)行過程也就是一個(gè)人際關(guān)系的協(xié)調(diào)過程。左右與同事的關(guān)系，包括協(xié)作單位之間、家長、社區(qū)之間等等，這些眾多關(guān)系如果校長協(xié)調(diào)不好，什么事都可能干不成或干不好。這些關(guān)系都需要校長有信心，有能力去協(xié)調(diào)好。四要善于處理好與其他學(xué)校的關(guān)系。學(xué)校之間的正確關(guān)系應(yīng)該是既做對(duì)手，又做朋友。對(duì)于差的學(xué)校，優(yōu)秀學(xué)校應(yīng)該有責(zé)任有義務(wù)去幫助它，改造它，提升其辦學(xué)水平，走共同發(fā)展的道路。
四、內(nèi)外兼修，做一名合格的學(xué)區(qū)校長。
要做一名好校長，就要立足崗位，內(nèi)外兼修，與時(shí)俱進(jìn)。概括起來，主要包括以下八個(gè)方面。
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)。
當(dāng)今時(shí)代日新月異，知識(shí)更新不斷加快，新情況新問題層出不窮，僅僅依靠經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)不能適應(yīng)新的形勢(shì)。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)，大家必須牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，進(jìn)一步強(qiáng)化“越忙越要學(xué)”的觀念，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”、“沒時(shí)間學(xué)”為“擠時(shí)間學(xué)”，不斷更新知識(shí)，增長才干，提高威望。要認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)、教育政策法規(guī)、教育教學(xué)前沿知識(shí)、教學(xué)管理知識(shí)等，加快知識(shí)更新，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)?！爸蛔愣髮W(xué)”。在座的校長要認(rèn)識(shí)到，由于年齡結(jié)構(gòu)偏大，知識(shí)層次參差不齊，外出考察學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)少等因素，我們一部分校長整體素質(zhì)亟需進(jìn)一步提高。主要存在“三個(gè)不適應(yīng)”和“四個(gè)不強(qiáng)”的問題：一部分校長思想觀念不能適應(yīng)新階段教育發(fā)展的要求，業(yè)務(wù)水平不能適應(yīng)新課改要求，管理能力不能適應(yīng)素質(zhì)教育要求;少數(shù)校長學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、開拓精神不強(qiáng)、奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)。這些問都有具體的例子，我不想展開講。古人說“知恥而后勇”，我希望大家能夠通過這次培訓(xùn)，回去后繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷在工作實(shí)踐中切實(shí)提高自己各方面的素質(zhì)和能力。
(二)強(qiáng)化責(zé)任，甘于奉獻(xiàn)。
一位好校長，就是一所好學(xué)校。一位不負(fù)責(zé)任的校長，毀掉的則是一所學(xué)校，延誤的是一個(gè)地區(qū)一代人、甚至是幾代人終身可持續(xù)發(fā)展的大計(jì)?？梢娦ｉL的責(zé)任如此重大。作為一名校長要增強(qiáng)自己的責(zé)任意識(shí)，要深知自己肩負(fù)擔(dān)子的責(zé)任如此重大，既然我們終身選擇了從事教育這個(gè)職業(yè)，而且選擇的是學(xué)校管理者，不論工作環(huán)境好壞，待遇高低，我們應(yīng)該有一個(gè)做人最起碼的責(zé)任心——不能誤人子弟!要明確自己對(duì)辦學(xué)方向的把握、學(xué)校的管理、師生的教育、隊(duì)伍的建設(shè)、辦學(xué)條件的創(chuàng)造等等承擔(dān)著非同小可的責(zé)任。這些責(zé)任如果細(xì)分的話，有直接和間接的、有表層的和深層的。當(dāng)校長的一定要強(qiáng)化自己的責(zé)任意識(shí)，要明確有責(zé)任心、有緊迫感、有危機(jī)感是當(dāng)好一個(gè)校長的前提條件。
(三)以身作則，率先垂范。
校長是學(xué)校的靈魂，一個(gè)校長要管理好一所學(xué)校，示范作用不可缺少。作為一名合格的校長，不論其年齡如何，理應(yīng)是學(xué)生的師長，教師的益友。這就對(duì)校長在教育、教學(xué)、學(xué)校工作、生活等各個(gè)方面，提出了更高的要求。從教育人，從培養(yǎng)學(xué)生成為社會(huì)主義事業(yè)接班人的要求來講，校長應(yīng)是學(xué)生學(xué)習(xí)和敬仰的楷模。正直坦蕩，公道廉潔，是校校長的起碼要求。其身正，不令則行;其身不正，雖令不行。搞一次特殊，就失一份威信;破一次規(guī)矩，就留一個(gè)污點(diǎn);謀一次私利，就失一片民心。首先，要處理好做人、做事與做官的關(guān)系。做人是一輩子的大事，是第一位的。做人，要堂堂正正，要有追求，有骨氣，堂堂正正，光明磊落，智慧而不自傲，簡約而不簡單，平易而不低俗，謙虛而不卑微，理性而不冷酷，儒雅而不懦弱，穩(wěn)重而不死板，專注而不拘泥;做事是貫穿人生的內(nèi)容，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的途徑和手段，有意義的人生必定是有作為的人生。做事，是貫穿人生的內(nèi)容，要踏踏實(shí)實(shí)，撲下身子，勤干、實(shí)干、巧干。做官是領(lǐng)導(dǎo)干部一生中重要的階段，或短或長，但是要清清白白做官，要保持清醒頭腦，做到清正廉潔、公道公正。其次，校長要有責(zé)任感。工作中要有對(duì)學(xué)校的責(zé)任感,對(duì)師生要有責(zé)任心，要注重教育細(xì)節(jié)、帶頭履行作為一位教師需要對(duì)學(xué)校承擔(dān)的責(zé)任，公正無私、寧靜淡泊，用獨(dú)特的人格魅力去感召和帶動(dòng)教師，踐行教育理想，努力成為教育家。三要有積極健康的心態(tài)。校長自己要熱愛自己從事的教育工作，要擁有用積極向上的工作態(tài)度，擁有健康的心態(tài)，然后才感染、影響和引導(dǎo)我們的教師去熱愛教育工作，從而在全校上下形成良好的工作風(fēng)尚和氛圍。關(guān)于心態(tài)問題，上次我在教干會(huì)上曾專題講過。這里我再重復(fù)講講。健康的心態(tài)我理解就是“名利上要有滿足感、能力上要有危機(jī)感、事業(yè)上要有責(zé)任感”。人們常說“只要心不累人就不累”。具體講，一個(gè)人要時(shí)刻具有以下幾個(gè)方面的心態(tài)：一是感恩的心態(tài)。要感恩黨的培養(yǎng)、父母的養(yǎng)育、同志們的幫助。二是知足的心態(tài)。人生幸福是他認(rèn)為擁有很多，人生不幸福是他還想擁有很多，幸福指數(shù)=擁有和收獲/內(nèi)心欲望。所謂知足，一要自己對(duì)自己滿意，能夠在每一個(gè)平凡崗位上把工作做的不平凡，盡心盡力;二要客觀看待現(xiàn)實(shí)，特別是對(duì)待組織安排。三是無愧的心態(tài)。問心無愧就是一種敬業(yè)精神，包括對(duì)朋友、同事、家人、事業(yè)。四是積極的心態(tài)。對(duì)待事業(yè)或面對(duì)困難，主動(dòng)應(yīng)對(duì)還是被動(dòng)應(yīng)付，結(jié)果不一樣。積極的心態(tài)首先要積極思維，其次要知難而上。
(四)求真務(wù)實(shí)，攻堅(jiān)克難。
作為校長既要想干事，還要會(huì)干事、干成事;想干事是一種態(tài)度，會(huì)干事、能干成事則是一種本領(lǐng)。因此，同志們要進(jìn)一步提高真抓實(shí)干、克服困難的能力。一方面，對(duì)待局黨委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的決策部署和學(xué)校的發(fā)展要?jiǎng)?wù)，要真抓實(shí)干，專務(wù)實(shí)效，不搞虛情假意，不走形式過場(chǎng)，不尚空談。另一方面，要提高克服困難的能力。學(xué)校要發(fā)展，就會(huì)有各種各樣的困難，這是客觀規(guī)律，遇到困難不能只是“等、靠、要”，等”只會(huì)喪失難得的發(fā)展機(jī)遇，“靠”只會(huì)助長懶惰思想，“要”只能解決暫時(shí)問題，不能長久。辦法總比困難多，在困難面前，我們要認(rèn)真征求班子成員和廣大教干教師的意見，集思廣益，增強(qiáng)克服各種困難的能力，以不達(dá)目的決不罷休的勁頭和毅力，真抓實(shí)干，一干到底，干出成效。
(五)作風(fēng)優(yōu)良，真抓實(shí)干。
首先，要樹立真抓實(shí)干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。關(guān)于真抓實(shí)干的問題，在前面也幾次講過，所謂真抓實(shí)干，就要抓住“緊、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”四個(gè)字來做文章?！熬o”就是時(shí)間要抓緊，落實(shí)要趕緊，做到環(huán)環(huán)相扣、層層推進(jìn);“嚴(yán)”就是訂制度、抓管理、抓隊(duì)伍、抓落實(shí)都要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求;“細(xì)”就是要注重工作細(xì)節(jié)，有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作作風(fēng);“實(shí)”就是要說實(shí)話，出實(shí)招，辦實(shí)事，求實(shí)效。所謂雷厲風(fēng)行，就是工作中要做到令行禁止，優(yōu)質(zhì)高效，爭(zhēng)時(shí)間、搶速度，說了算，定了干。在這點(diǎn)上，我理解為一句話，即“好作風(fēng)是實(shí)干出來的”。干不干事是作風(fēng)好壞的分水嶺。如果一個(gè)干部說的很好，要規(guī)劃有規(guī)劃，要措施有措施，就是沒有成效、沒有變化，那么干部作風(fēng)就不會(huì)好。其次，要注重培養(yǎng)良好的生活作風(fēng)。生活作風(fēng)上的問題，大都是發(fā)生在八小時(shí)之外，如何約束八小時(shí)以外的活動(dòng)，是培養(yǎng)良好生活作風(fēng)的關(guān)鍵。有些同志在工作時(shí)間還能夠嚴(yán)格要求自己，可是在八小時(shí)之外，在脫離了同事的視線，失去監(jiān)督之后，就放松了對(duì)自己的要求，就不檢點(diǎn)自己的行為，忘記了一個(gè)教師、一個(gè)校長應(yīng)有的操守。在這點(diǎn)上，同志們一要自覺加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)。自覺遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅(jiān)決抵制腐朽沒落思想和不健康生活方式的侵蝕。二要培養(yǎng)積極健康的生活情趣。要保持高尚的精神，遠(yuǎn)離燈紅酒綠、聲色犬馬，不斷地改造主觀世界，提升自己的精神境界。三要慎交朋友、交好朋友。要管住自己的社交圈，管好自己的八小時(shí)以外，面對(duì)復(fù)雜的人情世故要時(shí)刻保持清醒的頭腦，提高警惕，不要誤入歧途。再次，好作風(fēng)要有嚴(yán)格的紀(jì)律來保障。不講紀(jì)律，不能令行禁止，一盤散沙，自然就談不到好作風(fēng)。也就是說，正氣不立，正義和公平缺失，必然會(huì)導(dǎo)致干群心不齊氣不順，即正作風(fēng)必須正風(fēng)氣。
(六)以人為本，寬嚴(yán)有度。
學(xué)校是教育人，培養(yǎng)人的搖籃，其宗旨是提高人的素質(zhì)。而一所學(xué)校辦學(xué)水平的高低，關(guān)鍵是教師。因此管理和激勵(lì)教師，使得每一位教師人盡其才、才盡其用，是我們當(dāng)校長要思考的首要問題。當(dāng)校長的，要打破常規(guī)，積極探索，努力創(chuàng)新隊(duì)伍建設(shè)，想方設(shè)法為學(xué)校注入生命的活力。首先要重視學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的隊(duì)伍建設(shè)。因?yàn)閷W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子是學(xué)校管理的核心力量，為了減少內(nèi)耗，協(xié)調(diào)平衡，凝聚力量，發(fā)揮1+12巨大整體功效，作為核心人物的“班長”，在加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)中，要堅(jiān)持認(rèn)同性、平等性、和諧性、相容性、互補(bǔ)性等五個(gè)基本原則，可通過領(lǐng)導(dǎo)班子政治學(xué)習(xí)，各類會(huì)議，談心交流，媒介傳遞，娛樂活動(dòng)等基本途徑，采取自我修養(yǎng)，情感溝通，角色心理、位置轉(zhuǎn)換等方法來加強(qiáng)班子隊(duì)伍建設(shè)。班子成員之間，不論年齡大小，資歷深淺，職務(wù)高低，要一律強(qiáng)調(diào)責(zé)、權(quán)、名、利分明與平等。不管大事、小事，公事、私事，多加交流，事事處處予以關(guān)心，始終要形成一種互敬互助，團(tuán)結(jié)共事，求同存異，共同合作的工作氛圍。其二是要關(guān)注生命，以教師為本。一所學(xué)校辦得好壞的關(guān)鍵是要依靠教師。因?yàn)榻處熕麄冇兴枷?、有感情、有?dú)立的人格，有各種需求，每位教師都渴望自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。當(dāng)校長的必須要確立以教師為本的觀念，要想千方，設(shè)百計(jì)，讓教師安教、思教、樂教。在具體的工作中，當(dāng)校長的，首先要做到“目中有教師”。尊重教師。尊重教師的人格，尊重教師的工作，尊重教師的合理要求，做教師的知心朋友。充分信任教師，放手讓教師創(chuàng)造性地勞動(dòng)。始終要用一種積極的態(tài)度去評(píng)判教師，多看教師的長處，寬容、寬納教師的缺點(diǎn)、失誤，不要帶一種挑剔的眼光面對(duì)教師。再就是要關(guān)心教職工，關(guān)心教職工的成長，積極為他們的成長創(chuàng)造條件。關(guān)心教師的疾苦，任何時(shí)候，教師本人有什么要求，有什么思想包袱，教職工家庭有什么困難，都要了解、分析、掌握，積極、主動(dòng)地為他們排憂解難，讓他們安心思教?？傊?，校長要想方設(shè)法使學(xué)校形成一種尊重、理解、溝通、信任、關(guān)心、幫助的人文精神，教師之間要形成團(tuán)結(jié)、合作的群體關(guān)系，要讓每一位教師都在充滿人情味的學(xué)校文化中，懷著快樂的心情為學(xué)校而工作。
(七)科學(xué)管理，開拓創(chuàng)新。
學(xué)校管理是指管理人員運(yùn)用科學(xué)原理和方法，遵照國家的教育方針、政策，合理組織人力，有效使用各種資源，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育目標(biāo)而進(jìn)行的一系列活動(dòng)過程。它關(guān)系到人的發(fā)展，學(xué)校的興衰。管理是否科學(xué)顯得尤為重要。我認(rèn)為，作為一名校長，要管理好自己的學(xué)校，且體現(xiàn)管理的科學(xué)性，必須要明確如下四點(diǎn)：首先要明確管理的目的。管理的目的，即是實(shí)現(xiàn)辦學(xué)目標(biāo)，也就是辦學(xué)條件要不斷完善，師生素質(zhì)要不斷加強(qiáng)，教學(xué)質(zhì)量要不斷上升，教師待遇要不斷改善，辦學(xué)品位要不斷提高。其次要明確管理的范圍。學(xué)校管理千頭萬緒，有表層次的管理，也有深層次的管理。作為當(dāng)校長的要明確管理的范圍，理清管理的頭緒，分清管理的主次、輕重，只有這樣，當(dāng)校長才不致于被繁瑣的學(xué)校事務(wù)繞得昏頭轉(zhuǎn)向，才能總攬大局，從容指揮;才能有效組合、利用學(xué)校人、財(cái)、物、時(shí)間、空間、信息等因素去開展一切活動(dòng)。再次要明確管理原則。當(dāng)校長不光要懂政策、懂法律，更重要的是要依法、依規(guī)去管理自己的學(xué)校。要全面貫徹黨的教育方針，規(guī)范辦學(xué)行為，規(guī)范招和行為，按部頒標(biāo)準(zhǔn)開課，不亂辦班，不隨意增減課時(shí)，不濫編印教輔資料，不亂收費(fèi)，嚴(yán)禁教師體罰學(xué)生，積極維護(hù)師生的合法權(quán)益。一切為了學(xué)生，為了學(xué)生一切，為了一切學(xué)生。學(xué)校一切行為都要有利于師生終身可持續(xù)發(fā)展，這是管理好一所學(xué)校的原則。第四要明確管理的核心。校管理的核心是人的管理。如何管理好人，是一門較深的學(xué)問，而對(duì)辦學(xué)條件差、師資素質(zhì)差、教師待遇低的農(nóng)村小學(xué)，如何對(duì)師生員工進(jìn)行有效的管理，以實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)具有主體精神的全面發(fā)展的人的教育目的，同樣是擺在我們農(nóng)村中小學(xué)校長面前的一道難題。在這方面，要講究激勵(lì)教師的技巧。首先是要定其心。影響學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵因素是教師工作是否有主動(dòng)性，所以校長管理學(xué)校首先要考慮的是穩(wěn)定教師。可通過學(xué)習(xí)、典型事跡感染來提高教師的思想認(rèn)識(shí)，培養(yǎng)其投身農(nóng)村教育的奉獻(xiàn)精神;對(duì)教師要廣施情感，不容忽視情感管理的效應(yīng);想方設(shè)法創(chuàng)建和諧的校園人際環(huán)境，讓教師安心思教。其二是增其智。要老師為學(xué)生倒一碗水，老師自身必須要有一桶水。因此，當(dāng)校長的必須加強(qiáng)師德、師能、師風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)出一批思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的師資隊(duì)伍。其三是用其能。穩(wěn)定人心，培養(yǎng)才能的目的是用其能，這就要求當(dāng)校長的要有識(shí)人之智和用人之能。要量才用人，做到用人之長，人盡其才;要合理搭配，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，長短互補(bǔ)，形成整體，以發(fā)揮整體功能。其四是引其進(jìn)。人心穩(wěn)定，并且作了最合理的安排，并不意味著管理人工作的結(jié)束，還必須根據(jù)組織的要求和教師本人的需要采取激勵(lì)措施，調(diào)動(dòng)教師的積極性。要廣泛利用激勵(lì)機(jī)制，來充分調(diào)度各自創(chuàng)造性工作的熱情。注重情感激勵(lì)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)、教師感情的溝通，產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力。
(八)廉潔自律，守住底線。
作為校長，只有樹立了較高的威信，才能提升教育人的說服力、團(tuán)結(jié)人的凝聚力和工作中的號(hào)召力，從而順利地履行校長的職責(zé)。那么威信從何而來，“公生明，廉生威，”在現(xiàn)今人民群眾對(duì)貪官和腐敗現(xiàn)象深惡痛絕的情況下，領(lǐng)導(dǎo)干部是否廉潔，客觀上已成為有無威信和威信高低的分水嶺與試金石。我們想要在廣大師生中樹立威信，就必須加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，守住做人的底線、道德的底線和法律的底線，自覺加強(qiáng)廉政建設(shè)，坐得端、站得直、行得正，保持清正廉潔，做到兩袖清風(fēng)。
這里特別強(qiáng)調(diào)，一個(gè)單位、一個(gè)集體財(cái)務(wù)工作是人們最敏感的話題，因?yàn)樗苯佑绊懙筋I(lǐng)導(dǎo)干部形象的好壞，直接關(guān)系到一個(gè)單位生存的興衰，直接涉及到每一位教職工待遇的高低。尤其是經(jīng)費(fèi)緊缺、教師待遇差的農(nóng)村中小學(xué)，校長是否廉潔，更是教職工最關(guān)注的話題。校長應(yīng)把“廉潔自律”定為約束自己的紀(jì)律。在學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作上，要注重規(guī)范管理制度，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)手續(xù)，加大監(jiān)控力度，實(shí)行民主理財(cái)，增強(qiáng)透明度。大型開支必須由校長辦公會(huì)集體研究決定，交教代會(huì)討論通過。所有收入必須集中到學(xué)校財(cái)務(wù)帳上，杜絕私設(shè)小金庫及亂開支現(xiàn)象發(fā)生。學(xué)校要安排教師代表定期調(diào)查亂收、亂支行為，凡是涉及與錢打交道的，一定要定期結(jié)算、定期公布。在財(cái)務(wù)支出上，一定要有計(jì)劃、有安排，原則上做到三個(gè)確保：一是確保教學(xué)開支;二是確保公用經(jīng)費(fèi)的開支;三是確保教職工的工資及福利待遇有所提高。校長始終要讓有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最大的效益。
同志們，教育是事業(yè)，需要校長用高尚的道德來支撐;教育是藝術(shù)，需要校長用綜合素質(zhì)做積淀;教育是未來，需要校長真誠無私的奉獻(xiàn)。希望大家要以這次培訓(xùn)會(huì)議為契機(jī)，進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，撲倒身子，真抓實(shí)干，以奮發(fā)有為的姿態(tài)嚴(yán)格要求自己，靠更加扎實(shí)的工作，為教育事業(yè)發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)，努力實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村教育的新突破!