每個人都有自己的計劃，無論是短期的還是長期的，都是為了更好地規(guī)劃自己的生活和事業(yè)。制定計劃時要充分考慮現(xiàn)實情況和可行性。以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
掛職工作總結和計劃篇一
20xx年10月27日，本人作為省第三批衛(wèi)生人才服務團成員來到吉安，掛任x醫(yī)院院長助理，主要分管該院心胸外科和科教科工作。到任后，本人努力踐行“生命所系，健康所托。仁心仁術，救死扶傷”的醫(yī)學誓言，以解決群眾看病難、看病貴為著眼點，服務基層醫(yī)療衛(wèi)生工作，加強自身培養(yǎng)鍛煉;協(xié)助、指導醫(yī)院引進新技術，開發(fā)新項目，加快學科建設和人才培養(yǎng)，提升醫(yī)院技術服務水平;引進新理念、新方法，完善管理制度，提高醫(yī)院管理水平。在全市首次成功應用經(jīng)皮肺活檢技術診斷肺部疑難疾病，應用胸腺瘤切除并縱隔脂肪切除術治療胸腺瘤并全身型肌無力患者。并先后成功開展纖維支氣管鏡診斷治療技術、肺癌規(guī)范化的綜合治療，橫斷胸骨切口行雙側胸腔及縱隔手術等10余項國內領先和國內先進新技術，共完成胸部重大手術和纖維支氣管鏡檢查治療技術100余例，創(chuàng)立了醫(yī)院心胸外科技術品牌，較好地實現(xiàn)了醫(yī)院經(jīng)濟和社會效益的“雙贏”。
醫(yī)療技術是醫(yī)院的第一要素，對于一名心胸外科的醫(yī)生來說，精湛的技術更為重要。x醫(yī)院心胸外科是一個剛成立不久的新科室，引進新技術，開發(fā)新項目，成為該學科的跨躍式發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)。針對該科室年輕醫(yī)師多，理論基礎薄弱，技術操作少的現(xiàn)狀，本人在理論學習上，制定了小講課制度，要求科室每半月1次小講課，并利用病例討論、術前討論及查房等形式，為年青醫(yī)師傳授專業(yè)知識，提高他們的理論水平;在技能操作上，從纖支鏡檢查等基本技術培訓入手，使他們熟練掌握心胸外科各項診療操作技術;在手術操作上，主動給年輕醫(yī)生當助手，在術前講解操作步驟，術中作加深講解，鼓勵年輕醫(yī)師多動手，把機會留給他們。
通過半年來的學習和實踐，該科室年輕醫(yī)師的理論水平和操作技能得到了明顯提高。在協(xié)助和指導下，先后開展了纖維支氣管鏡診斷治療技術，經(jīng)皮肺穿刺活檢技術，肺癌規(guī)范化的綜合治療，肋骨釘內固定術治療鏈枷胸，胸膜纖維板完整剝脫術治療慢性膿胸，橫斷胸骨切口行雙側胸腔及縱隔手術，胸腺瘤伴嚴重重癥肌無力患者的手術治療，局部晚期肺癌的擴大根治術，微創(chuàng)小切口行胸腔手術治療等新技術。成功實施了普胸外科所有領域的手術。本人共主持完成胸部重大手術和纖維支氣管鏡檢查治療技術100余例。成熟的技術大大提高了醫(yī)院的技術品牌，帶動了學科的發(fā)展。許多患者慕名前來就醫(yī)，救治的病人數(shù)猛增，床位使用率由過去的不足50%，增至90%;手術量翻了4倍。
做一名好醫(yī)生就得時刻情系百姓，心想患者，為患者解除病痛，為社會帶來健康。在我看來，做醫(yī)生最大的幸福莫過于挽救一個又一個生命，為了患者的生命，冒點風險也值得。
一名中年婦女咳嗽、胸悶間斷咯血半年胸部ct示左肺尖巨大團塊影曾多次在省級大醫(yī)院檢查不能明確診斷肺部團塊影不斷增大癥狀進行性加重患者帶著最后一線希望找到我。望著患者疲倦和渴望的眼神我暗下決心一定要給患者一個明確的診斷。當天我就為患者做了纖維支氣管鏡檢查、b超引導下行經(jīng)皮肺穿刺活檢取組織病理及細胞學檢查。幾天后檢查確診為肉瘤。經(jīng)歷了半年奔波的患者終于得到了明確的診斷不禁喜極而泣連說：“x醫(yī)院來了一位名醫(yī)?！边@也是該院心胸外科首次成功應用經(jīng)皮肺活檢技術診斷肺部疑難疾病。
一位年僅26歲的女性患者患胸腺瘤并重癥肌無力已近2年余由于未及時醫(yī)治已發(fā)展到全身肌肉無力。對其實施手術極易發(fā)生肌無力危象而危及生命省內外多家醫(yī)院均不敢行手術治療?；颊邅碓合蛭仪笾蚁耄骸白鲠t(yī)生最大的幸福莫過于挽救一個又一個生命為了患者的生命冒點風險也值得?！苯?jīng)過充分的術前準備成功實施了胸腺瘤切除并縱隔脂肪切除患者肌無力癥狀明顯改善。此術式填補了吉安市空白。患者康復出院后見人就夸：“吉安市中心人民醫(yī)院來了一位能做大醫(yī)院都不敢做的手術的好醫(yī)生。”
一位老年患者患右肺上葉癌術前估計手術難度大有術中無法切除的可能建議家屬放棄手術治療但患者本人及其家屬堅決要求手術治療術中探查發(fā)現(xiàn)與術前估計一致腫瘤局部外侵嚴重腫瘤組織將肺葉血管完全包繞切開心包也無安全的血管處理長度觀看手術的醫(yī)生都認為無法切除建議放棄手術。我深知繼續(xù)手術有可能導致危及生命的大出血放棄手術卻給患者放棄了一次爭取生存的機會在兩難決擇面前我毅然決定繼續(xù)實施切除手術把風險留給自己把機會留給患者。術中我大膽而又精細地解剖分離經(jīng)過5個小時的努力最終安全地切除了腫瘤?？吹饺绱烁唠y度的手術順利完成同事們不禁翹起拇指說：“真了不起!”家屬也連連道謝：“辛苦了!”。
奉獻，是醫(yī)生工作中形影不離的伙伴。醫(yī)生只有在挽救他人生命時，才能彰顯自己生命的美麗。做為一名省衛(wèi)生人才服務團成員，我更應該身先士卒，為基層服務，為患者解困。無論是工作日，還是休息日，不管是院內還是院外，哪里有困難，我就主動迎上去，哪里有險情，我就出現(xiàn)在哪里，及時解除患者的病痛。
去年10月29日，也就是掛職鍛煉的第3天，泰和縣發(fā)生特大交通事故，死傷17人，有胸部外傷危重患者急需救治。剛下手術臺的我聽到消息后，立即主動請纓，奔赴泰和縣人民醫(yī)院搶救傷員，會診、處理、留觀，直到患者病情平穩(wěn)，才返回醫(yī)院。
今年4月11日，周末休息日，晚上我剛躺下休息，病房就來了電話，68歲的患者劉某，肺癌根治術后因咳痰無力而出現(xiàn)痰堵窒息，生命垂危。我立即跑步來到病房，患者血氧飽和度只有48%，意識不清，命懸一線。穿工作衣、戴手套、口罩已來不及，我拿起纖維支氣管鏡立即搶救——吸痰。此時，纖支鏡操作活塞壞了，只有用手指堵住，腥臭的痰液從操作孔噴濺在臉上、衣服上，我也無暇顧忌，只想著盡快把痰吸出來，搶救患者的生命。經(jīng)過一個多小時的搶救，患者病情終于穩(wěn)定下來，神志清楚了，血氧飽和度100%?？吹綕M身沾著痰液的我，老人滿含淚水，激動的話也說不出來，拉著我的手久久不肯放開，家屬感激地說;“是王院助給了他第二次生命。”
4月16日下午，我剛下班，便接到吉水縣人民醫(yī)院的急會診電話。一名車禍患者，胸部嚴重受傷，病情危重。我火速趕到吉水縣人民醫(yī)院?；颊咝夭縿?chuàng)傷性窒息、多發(fā)肋骨骨折、血氣胸、創(chuàng)傷性濕肺和皮膚多處挫裂傷。經(jīng)簡易處理后，立即轉入x醫(yī)院組織搶救，待患者病情穩(wěn)定時，已是晚上11時。這時才想起還未吃晚飯，家屬看到后萬分感激，再三請吃，均被我婉言回絕。
偉大見于平凡，崇高源于質樸。一生淡泊名利，廉潔行醫(yī)，敬業(yè)樂群，應是我們醫(yī)務工作者所追求的人生態(tài)度。半年來，我始終要求自己，把病人的利益放在第一位，視患者為親人，時時刻刻為患者著想，處處為患者精打細算，盡量讓患者少花錢看好病。隨著新技術的開展，慕名求醫(yī)的人越來越多，術前送紅包，術后想宴請，均被我一一婉言拒絕。我常對同事們說：“老區(qū)患者的錢來得不容易，都是一點點省下來的，要把它用在刀刃上?！倍潭處讉€月里，我就拒收紅包10余次，拒絕宴請20余次。
永新縣一位胸壁結核患者為了請我手術術前他和家屬數(shù)次送來紅包在拒收未果的情況下考慮到患者和家屬的術前情緒只好暫時收下。手術順利完成后再將紅包送還患者。出院時患者又捎來家鄉(xiāng)特產以表謝意我對患者說：“我來這里掛職鍛煉醫(yī)院吃住全包了我用不著這些東西你們還是帶回去吧心意我領了”。患者及家屬只好作罷激動地說：“你真是一位德高醫(yī)精的好醫(yī)生?！?BR> 一位來自農村的老年食管癌患者，根治性切除后，發(fā)生切口感染、裂開，需要長期換藥?？紤]患者經(jīng)濟困難，住不起院，我便主動承擔了為他回家換藥的任務。每天乘坐公交車往返于患者住處與醫(yī)院之間，為患者換藥，無論刮風下雨，從未間斷?？评锏尼t(yī)生看了都很感動，要求替我去換藥，我對他們說：“你們在這里有家有室，而我只身吃住在醫(yī)院，沒有負擔，還是我去吧”。經(jīng)過一個多月的悉心呵護，患者的切口終于徹底愈合，家屬多次來院表示感謝，都被我婉言謝絕。
76歲的老人是一位肺癌并肺氣腫患者，肺癌根治術后由于重度肺氣腫，術后肺粗面漏氣嚴重，使用胸腔內注射粘連劑可以促進肺破損面的粘連愈合，縮短住院時間，減少并發(fā)癥，節(jié)省住院費用，但市內無胸內粘連劑。為了患者的健康，我自費到南昌幫患者購買藥物，注射后肺漏氣得到治愈。家屬為表感謝，將車費和藥費硬塞給我，均被我謝拒，他們逢人便說“王院助真是一位白求恩式的好醫(yī)生”。
68歲的劉某是位患右下肺癌患者，曾在3個月前患“腎臟腫瘤”請上級醫(yī)院專家手術，花費不少。這次患肺癌的他慕名來找我手術，做外科醫(yī)生的劉某兒子在術前塞給我紅包，說“我爸爸是第二次手術，又是肺部手術，風險更大，希望王院助能親自為我爸主刀”。被我堅決拒收。
理想信念是思想和行動的“總開關”、“總閘門”。要成為一個理想信念堅定的人，關鍵是要用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，而學習是能力之基，修身之道，成事之本。在掛職期間，我積極加強政治理論學習，先后參加了省直機關黨校學習、市直衛(wèi)生系統(tǒng)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，認真學習胡在井岡山的講話精神，系統(tǒng)學習科學發(fā)展觀理論知識，并不斷把學到的新知識轉化為聯(lián)系群眾和服務群眾的能力，轉化成推動醫(yī)院發(fā)展的新業(yè)績。今年，我經(jīng)過組織嚴格考察，光榮地加入了中國共產黨。
掛職工作總結和計劃篇二
耳畔猶聞志川書記臨行座談時的諄諄囑托，眼前猶現(xiàn)明喜部長揮手送行時的殷殷期盼，恍然間，到xxx掛職已足月有余。感謝組織，讓我與這座人杰地靈之城擁有三個月的際遇結緣;感謝xxx，熱情接納我這個來自北方的“掛客”。
首月印象，盡管只是浮光掠影，但這個位于錢塘江畔、蘊育名人文化、養(yǎng)育潮鄉(xiāng)人民的美麗小城，卻給我留下了深刻印象。
聞聲——千年xxx厚重古樸、活力四射。南朝陳武帝永定二年設xxx郡;新中國成立后為xxx縣，1986年撤縣設市。這片有著700多平方公里的江南名邑，景觀豐富、民風淳樸、學風興盛，被譽為“魚米之鄉(xiāng)、絲綢之府、皮革之都、文化之邦、旅游之地”。
辨色——人文xxx靈秀律動、風姿綽約。國學大師王國維的“獨上高樓，望斷天涯路”;著名詩人徐志摩的《再別康橋》;武俠小說家金庸的《書劍思仇錄》等，都從不同側面反映出這種浪漫中的尊傲、靈動中的凝思、弄潮中的領潮，使這座“書香之城”更添了幾分才聚之色。
覓光——財富xxx高歌猛進、勢如潮涌。xxx年，全市地區(qū)生產總值億元，增長8%;財政總收入億元，增長;一般公共預算收入億元，增長;城鎮(zhèn)和農村居民人均可支配收入分別達到56139元和32661元，均增長。綜合實力居嘉興市第一，xxx省第七，全國百強縣第24位。
掠影——幸福xxx生活和美、百姓安居。xxx先后榮獲全國文明城市、國家衛(wèi)生城市等17個“國”字號、10多個“省”字號靚麗名片，市委書記朱建軍用“地勢平坦、心態(tài)平和、發(fā)展平衡、治安平穩(wěn)”四個“平”字概括了xxx人的幸福生活，提出未來幾年，xxx人將向“抓富足度、提健康值、享快樂感、匯時尚力”的品質xxx、品質生活目標邁進。
簡單幾筆很難勾勒出xxx全貌，寥寥數(shù)筆也無法寫盡xxx特質。聞聲、辨色、覓光、掠影之后看xxx，最大的感受是“四氣”逼人：
旺盛的人氣——在xxx所見之人，無不洋溢著愛xxx、護xxx、宣傳xxx、展示xxx的濃濃鄉(xiāng)情?！秞xx日報》辦了個專欄，其中一版就是“愛xxx”?！皭邸薄昂！薄皩帯边@三個字，每周都由市民或本地中小學生書寫，每周評出優(yōu)秀作品作為刊頭。這種從上到下、從政府到民間的倡導，使得愛鄉(xiāng)護鄉(xiāng)情懷在每一個xxx人心中不斷生根、持續(xù)發(fā)芽、開花結果，形成了強大的引蜂引鳳效應。
濃郁的商氣——這里創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氛圍特別濃，想掙錢、敢掙錢、會掙錢、快掙錢是xxx乃至長三角地區(qū)普遍的價值取向。作為一個縣級市，xxx擁有國家級高新技術企業(yè)201家，百億元以上高科技企業(yè)2家，上市公司12家，新三板掛牌上市公司23家，科技創(chuàng)新型“小巨人”企業(yè)577家，撐起了xxx的半壁江山。與此同時，經(jīng)編、家紡和皮革，這種在北方難覓蹤跡的企業(yè)或傳統(tǒng)產業(yè)，在xxx依然如火如荼，且做的都是買全球、賣全球的買賣。一雙襪子，與全球10多個國家簽訂訂貨合同;一組沙發(fā)，簽售的是美國中上等收入階層;一打窗簾，搶占的是中國五成以上的市場份額。
高漲的士氣——主要體現(xiàn)在干部身上。xxx對干部的要求是“善謀事、敢擔事、干實事、會共事、不出事”。在xxx投資興業(yè)，享受到的政務服務堪比銀行vip。他們采取的方式是：政務中心四個窗口提供咨詢和引導服務，后臺36個工位辦理對應業(yè)務。只要企業(yè)有投資意向，政務中心就會有專職的代辦人員，為企業(yè)和項目進行全程“保姆式”跟蹤服務，企業(yè)最終只需要蓋個章、簽個字就行。投資32億元、占地1200多畝的浙大xxx國際校區(qū)能在三年間從無到有;注冊資金200多億元、規(guī)劃面積平方公里的鵑湖國際科技城能在四年間引企入駐等，都用鐵的事實證明了xxx速度、xxx節(jié)奏，證明了xxx黨員干部過硬的能力、素質和作風。
包容的大氣——xxx戶籍總人口69萬，外來人口50多萬，基本上是本地、外地平分秋色。盡管有這么多外來客到xxx分享公共資源，但xxx人不排外，主政者也不排外。一個偶然機會，我隨市長到xxx創(chuàng)業(yè)園調研。見一位80后小伙創(chuàng)業(yè)很成功，將小襪子產業(yè)做成世界品牌，穿在了籃球名宿科比和意大利總理的腳上。一問是山西人，更是震驚。市長有點好奇，笑問我“他鄉(xiāng)”遇老鄉(xiāng)的感受，我心有所感，直言兩條：第一，能將小襪子做成大產業(yè)，說明我們還是很有商業(yè)頭腦的;第二，能將山西人留住，并扶持企業(yè)生根發(fā)芽，開花結果，走向世界，這是比山西人更高明之處。xxx不僅留住了商人，還能留住干部;不僅留住人，還能留住心、留下情。
感嘆xxx，學xxx，關鍵是要用“他山之石”攻“我山之玉”，將掛職之獲轉化為務實之行。
要學xxx一個“愛”字鄉(xiāng)情濃。沁水與xxx，無論是發(fā)展速度、發(fā)展質量、發(fā)展定位還是發(fā)展取向，都已不在一個平臺之上。xxx再富有，那也是人家的xxx;家鄉(xiāng)再落后，那也是我們的根。黑黑的煤炭、黃黃的土地、巍巍的群山、濃濃的鄉(xiāng)愁永遠是我們記憶深處最敏感、最溫馨的港灣。因此，無論掛職學習，還是出去鍛煉，外邊的精彩可以津津樂道，心中的激情更需時時點燃。只有我們每個黨員、每個干部、每個群眾都能夠把對家鄉(xiāng)的愛、家鄉(xiāng)的情，轉化為改變落后面貌、建設美麗家園、實現(xiàn)后發(fā)趕超的實際行動，才是掛有所得、學有所獲的精髓所在。
要學xxx一個“大”字闖全球。xxx的市場目標，目前已不是全省、全國，而是全球。xxx年，xxx的外貿出口總額達424億元，增長16%，占到我們山西省(690億元)的三分之二。這種買全球、賣全球的吞吐量，決定了xxx的產品雖小，但“小”中賺“大”，小而能“大”，確實讓我們一些干部群眾“賺不了大錢、看不起小錢”的思維汗顏。事實上，拿沁水包括晉城來講，除了煤炭、煤層氣、電力之外，我們的沁水蜂蜜、澤州鐵器、陽城陶瓷、高平織造、陵川阿珍等，產品都很不錯、品牌也可以，但規(guī)模做不大、市場打不開、產品走不遠，是不是應該對照xxx，好好反思?xxx不產皮毛，卻成為全國的“皮革之都”;幾根小小的紡線，織成了中國的“紡織產業(yè)基地”，這種無中生有、小中見大、短板拉長的睿智、勇氣和魄力，是不是也需要我們在轉型升級、創(chuàng)新驅動中認真借鑒。
要學xxx一個“活”字提效率。xxx是繁榮富庶之地，也是創(chuàng)新活力之城。他們圍繞土地、金融、科技、人才四大要素進行改革創(chuàng)新，成為xxx省以市場化路徑撬動改革創(chuàng)新的先行區(qū)和示范點。比如，在深化“最多跑一次”改革方面，他們推行全程代辦、提前介入模式，一切圍繞項目轉，一切盯著項目看。職能單位以及辦理人員不說“不能辦”，就講“怎么辦”。尤其是中央八項規(guī)定之后，面對一些干部辛苦多、待遇差的現(xiàn)實，市委市政府科學決策，“廣開前門、力堵后門”，把一切獎金、福利、待遇、懲處機制置于公開之下，拉大檔次，公平競爭，就像我們晉城倡導的“獎得心跳、罰得臉紅”承諾兌現(xiàn)一樣，更是激發(fā)了全市上下干事創(chuàng)業(yè)的激情和熱情，為加快xxx節(jié)奏、提升xxx效率提供了堅強的組織和制度保證。
掛職工作總結和計劃篇三
在學院及系部支持下，我于20___年3月至5月，在天職國際會計師事務所有限公司株洲分所進行了為期一年的企業(yè)掛職鍛煉。掛職期間，全程參與了該事務所承接的長沙某經(jīng)濟型連鎖酒店的管理咨詢項目，以下是我此次掛職鍛煉的工作內容總結：
一、項目背景與工作內容。
此次與天職所簽訂管理咨詢業(yè)務的是湖南一家經(jīng)濟型連鎖酒店，近年來隨著經(jīng)濟型酒店的市場競爭日趨激烈，原材料價格上漲以及人工成本提升等因素可能對酒店未來的資金、盈利能力和利潤水平產生較大影響。同時隨著酒店規(guī)模的不斷擴張，管理層級的增加和管理幅度的增大導致公司的財務管控風險不斷加劇。另外，為了適應公司擴張的需要，財務人員規(guī)模也隨之擴大，新進人員增多，這些因素對公司財務管理工作的規(guī)范性提出了更高的要求。因此這次的項目目標主要是設計該酒店的財務管理制度，指導公司及其下屬分店規(guī)范財務管理工作，梳理公司財務管理相關流程、提升公司財務管理水平與監(jiān)控能力。
此次管理咨詢的業(yè)務分為四個階段進行，第一階段是現(xiàn)場調研階段，對公司管理層、財務部、審計部、工程部、行政部及其他相關部門與人員進行現(xiàn)場調研，了解公司相關工作流程、權責、工作內容、管理活動、相關制度等內容。第二階段是工作成果編制階段，對現(xiàn)場調研取得的資料進行整理、分析，在信息分析的基礎上，編制工作成果；第三階段是工作成果討論階段，與公司相關人員就工作成果的內容進行討論，完善相關內容。第四階段是修改與交付階段，針對以上相關意見的基礎上工作成果進行修改，形成正式稿成果交付。
在制定財務人員崗位職責時，參考了酒店原有的制度，根據(jù)酒店這次的人事改革，對崗位安排進行調整，圍繞資金管理的要求，對財務各崗位的職責進行了詳細的規(guī)定。
二、收獲與建議。
通過這次在會計師事務所的學習，不僅了解了事務所工作的主要職責范圍、機構構成，了解了最近的會計政策法規(guī)，并逐漸熟悉了管理咨詢業(yè)務的流程以及關鍵步驟。而且對經(jīng)濟型連鎖酒店的經(jīng)營管理模式與財務管理也有了大致的了解，體會到會計師事務所管理咨詢職責的重要性。無論從社會發(fā)展還是企業(yè)生存，完善的財務制度是至關重要的，而作為事務所人員必須具備良好的個人品質，同時應具備較好的業(yè)務能力和身體素質，這樣才能很好的適應并勝任這一重要的工作。此次掛職鍛煉，除了提高了自身的職業(yè)素質，讓我對學院的人才培養(yǎng)的改革也有進一步的認識。
盡管近年來，畢業(yè)生就業(yè)難，但企業(yè)選擇符合自身要求的會計人員，尤其是電算會計人員并不容易。通過這次鍛煉，我認為，原因有兩點：其一，較難找到同時了解企業(yè)所在行業(yè)、了解企業(yè)所用軟件、知曉企業(yè)生產經(jīng)營特點并能快速融入企業(yè)的會計人才；其二，除專業(yè)素質外，較難找到綜合素質較高的會計人員，尤其是沉穩(wěn)細致，吃苦耐勞的會計人員。因此，我認為在會計教學中應當做如下改進：
1、確定應加強的人才素養(yǎng)培養(yǎng)內容。在教學過程中除了培養(yǎng)的是學生的專業(yè)技能，還需要對人際關系、分析能力進行培養(yǎng)。具體來說更應側重以下四種素養(yǎng)的培養(yǎng)：（1）具有較高的職業(yè)判斷力；（2）嚴格遵守紀律的習慣；（3）具有搜集、獲取、提煉信息能力；（4）具有組織、協(xié)調和溝通能力。
2、確定課程改革內容。高職教育必須重視實踐課程的教學，課程體系更需具有應用性和實踐性，必須加大現(xiàn)場教學、實驗和模擬實訓，開展“工學交替”等實踐教學。在會計課程改革中，應以會計工作流程為基礎對課程體系進行構建以崗位能力為核心確定課程建設方法與內容。實際上，學校、任課教師無法全部安排學生到企業(yè)實訓、頂崗實習，那么會計專業(yè)實踐教學注定要走“以仿真教學為主，企業(yè)實訓為輔”的路。而教師對企業(yè)會計實務工作了解的程度直接影響到仿真教學的“仿真”程度，也直接影響到專業(yè)教學與企業(yè)實際需求的貼合程度。因此，企業(yè)掛職鍛煉應當是長期的，普及到大部分沒有企業(yè)實踐工作的教師。
3、以崗位能力為核心確定課程建設方法與內容。會計專業(yè)核心能力模塊，具體可分解為會計實務處理模塊和財務管理與審計實務操作能力模塊。圍繞這兩大模塊，通過對原來會計專業(yè)主干課程進行解構，以職業(yè)崗位核算能力和人才培養(yǎng)基本規(guī)格要求為依據(jù)，確定專業(yè)核心主干課程。
在進行課程設置時，應將核心能力模塊進行能力細分，根據(jù)細分的各項能力，組合課程，才能課程中知識點相互之間內在的有機聯(lián)系，避免簡單重復或遺漏，有利于學生接受系統(tǒng)的專業(yè)訓練，提高教學效果。如：出納業(yè)務處理能力應掌握核心課程為基礎會計、出納實務課程；會計業(yè)務處理能力應掌握會計實務和會計模擬實訓（分崗位）課程；財務分析能力應掌握財務報表分析課程；職業(yè)素質能力應掌握財經(jīng)法規(guī)、人際交際、會計職業(yè)道德、管理學、erp沙盤模擬等課程。
根據(jù)上面兩點對會計專業(yè)進行重新課程體系構建，形成有利于組織教學，符合高職教育理念的新的課程體系，為企業(yè)、為社會培養(yǎng)生產、經(jīng)營、管理、服務第一線的高技能應用型人才。
這次很感謝學院與系部領導，作為天職所與學院進行校企合作簽約后首位派出的教師，讓我有一個這么好的學習和提高的機會。在掛職期間，我嚴格遵守天職所的各項規(guī)章制度，尤其是考勤制度，積極獨立完成管理咨詢的工作，遇到不明白的地方，主動請教天職所的注冊會計師。堅持撰寫掛職學習日記，記錄學習期間的點滴收獲，雖然這幾個月的掛職不能解決很多問題，但這是專業(yè)課教師很好的一種培訓模式，是我今后繼續(xù)加強實踐鍛煉的開端。也是增加我們教師“一桶水”的份量的一個很好的途徑。
掛職工作總結和計劃篇四
在全縣上下深入學習貫徹黨的十八大、十八屆歷次全會及習^v^系列重要講話之際，為貫徹落實省委“一個指引、兩手硬”重大思路、市委“345”發(fā)展路線和縣委“保優(yōu)奪魁”目標，進一步更新干部思想觀念，樹立改革開放意識，縣委安排我們一行62人赴xxx省xxx市和xxx縣進行掛職鍛煉，作為其中一員，我感到非常榮幸，也感到使命光榮，機遇難得。為此，掛職1個多月來，我嚴格按照縣委“一辦法兩通知”要求，珍惜每一天，積極主動,學習當?shù)氐南冗M經(jīng)驗和做法，使自己真正學有所成、學有所獲。現(xiàn)將掛職以來的心得及工作學習情況從以下幾個方面工作做一匯報：
一、工作學習情況。
我掛職鍛煉的單位是xxx縣懷城鎮(zhèn)，職務是黨委副書記。為做好掛職鍛煉各項工作，我盡快熟悉當?shù)氐墓ぷ鳝h(huán)境，深入鎮(zhèn)機關、站所、農村、走訪農戶深入了解基本情況;按照掛職鍛煉統(tǒng)一安排，到肇慶、佛山市及xxx縣部分園區(qū)進行了參觀考察;按時參加集體學習，與掛職同志交流心得，使我的掛職鍛煉工作開局良好。
(一)突出重點，主動融合，掛職收獲頗豐。懷城鎮(zhèn)地處xxx縣城，轄43個村(居)委，戶籍人口16萬，常住人口26萬左右，轄區(qū)平方公里，是xxx縣政治、經(jīng)濟、文化、教育中心。其地理位置、規(guī)模與我縣大槐樹鎮(zhèn)相當。懷城鎮(zhèn)機關有工作人員179人，其中班子成員17人，配有專職分管政法、信訪維穩(wěn)副書記一名。懷城鎮(zhèn)黨委由各級黨組織120個，其中，黨委1個、黨總支部14個、黨支部105個，現(xiàn)有黨員2780名，其中農村黨員1973人、女黨員637人。在了解基本情況基礎上，我端正思想，主動融合，積極參加鎮(zhèn)領導班子會議、鎮(zhèn)黨代會、人代會等相關會議，使自己真正成為懷城鎮(zhèn)一員;深入站所，突出重點，從辦事程序、制度管理、人員設置等方面對懷城鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作、黨建工作、扶貧開發(fā)工作進行專題調研，加深對具體工作了解，提高自身日常工作能力;深入農村，走訪農戶，從村居委的日常工作中，了解當?shù)仫L土人情、村(居)委的運轉情況，學習先進基層管理辦法，提高自己包片包村能力水平。
(二)走訪企業(yè)，實地考察，更新自身觀念。3月16-17日、4月6-7日，按照掛職鍛煉統(tǒng)一安排部署，我隨赴xxx掛職鍛煉干部分別到肇慶高新工業(yè)園區(qū)、佛山市南海區(qū)廣工大數(shù)控裝備協(xié)同創(chuàng)新研究院及xxx縣廣佛肇高新園區(qū)、中洲鎮(zhèn)農業(yè)園進行了參觀考察。通過4天走訪企業(yè)、實地考察，使自己對園區(qū)的定位、服務、管理及企業(yè)的發(fā)展有了初步了解，最主要是自身開拓了眼界，更新了觀念，為深入推進我縣園區(qū)建設、管理學習了先進的經(jīng)驗。
(三)認真學習，深入交流，提高掛職效果。按照掛職鍛煉工作隊和臨時黨支部安排，我深入學習了^v^總理《政府工作報告》、解高民縣長《政府工作報告》、劉衛(wèi)紅書記在“解放思想、實干興肇”教育實踐活動動員會上的講話及《新常態(tài)下招商引資新思維》等內容，撰寫學習筆記7000余字，學習心得2篇;按時參加了3次黨小組專題討論，與掛職干部一起交流學習、工作及外出參觀考察心得。通過學習、交流查找出了自己在工作學習中的不足，提高自身掛職鍛煉工作水平，為真正提高掛職鍛煉的目的性和針對性提供了堅實基礎。
二、掛職鍛煉的啟示與心得。
通過近期掛職鍛煉工作，使我深切感受到，掛職交流是培養(yǎng)、鍛煉干部一個非常有效的途徑，對一個干部成長有著十分重要的意義。但俗話說“師父領進門，修行在個人”，雖然組織上為我們提供了難得的學習機會，但每個人是否都能抓住機會豐富、提高自己，卻取決于我們每個掛職干部的態(tài)度和方法。通過一月的掛職鍛煉，我有以下啟示和體會。
(一)認識到位，謀劃到位，是掛職鍛煉取得實效的基礎。思想是行動的先導。我們只有深刻認識到掛職鍛煉對干部成長的重大意義，才能在思想和行動上克服“做客”、“鍍金”、“真掛假干”的錯誤傾向，全身心融入新環(huán)境，自覺學習，主動工作，大膽實踐。掛職鍛煉的時間寶貴又短暫，如果事先沒有謀劃，沒有制定有針對性的學習、工作計劃，很容易陷入被動適應和應付的局面，最終是“東一榔頭西一棒棰”，“迷迷瞪瞪上山，稀里糊涂下河”，達不到通過掛職鍛煉開拓視野、創(chuàng)新思維、提高能力、錘煉作風的目的，也起不到求取“真經(jīng)”的效果。
(二)認真學習，勤于交流，是掛職鍛煉取得實效的途徑。學習是創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新的動力和源泉，終生學習天天進步。這次，我們雖然是實職掛職鍛煉，每天要參加具體工作，但我沒有忘記學習的重要性。一是積極向當?shù)馗刹咳罕妼W習。學習他們先進的基層管理經(jīng)驗、學習他們務實創(chuàng)新的工作作風，學習他們甘愿奉獻的宗旨情懷;二是積極參加專題講座。學習基層社會治理的先進理念;學習新時期招商引資應具備的條件和應處理好的關系，這些都為我今后更好工作、服務群眾大下堅實理論基礎。
(三)主動融合，勤于思考，是掛職鍛煉取得實效的根本。掛職畢竟不同于任職，掛職單位出于各種考慮，可能不會像對任職干部那樣對我們壓擔子、提要求。在這種情況下，如果我們有了“做客”的想法，行為疏懶，就會錯過很多寶貴的實踐機會。我們一定要謙虛、實在地向掛職單位表達希望多參與、多實踐的迫切愿望，主動工作，大膽實踐，并同我們在xxx的本職工作結合起來，勤于思考，總結經(jīng)驗，創(chuàng)新思維，主動對接，使掛職鍛煉切切實實地“掛”出實效、煉出“真金”，不辜負組織對我們的信任。
三、下一步工作打算。
為不辜負組織對我們的殷切希望，圓滿完成我的掛職鍛煉工作任務，真正取得“真經(jīng)”，指導我今后的工作。我將繼續(xù)堅持主動學習、堅持主動融合、堅持主動交流，給我的掛職鍛煉生涯畫上一個圓滿句號。
一是認真學習，勤于思考。我將繼續(xù)做好“學生”角色，對工作、生活中的每個細節(jié)、每個要點，多觀察、多參與，多思考，真正學到心理，記在腦里。
二是積極參與，深入交流。工作中，我將繼續(xù)做好“主人”角色，杜絕“做客”、“鍍金”思想，使自己真正融入掛職單位，以工作實績贏得領導、同事尊重。
三是牢記使命，遵守紀律。我將繼續(xù)做好“學員”角色，嚴格遵守“一辦法兩通知”，工作、生活中，時時處處以一名黨員領導干部標準嚴格要求自己，管好自己的嘴、管好自己的腿，為xxx縣及掛職單位留下洪洞干部良好形象。
總之，我將在掛職干部工作隊和臨時黨支部的領導下，全身心投入掛職工作，真的學到真本領、經(jīng)驗，取得“真經(jīng)”，為推進實施“五大戰(zhàn)略”，實現(xiàn)“保優(yōu)奪魁”目標，建設小康新洪洞貢獻自己的力量。
掛職工作總結和計劃篇五
月以來，按照省委組織部文件精神，經(jīng)區(qū)委推薦，市委研究，我被選派到掛職綜合處副處長。掛職以來，我積極主動工作，以認真負責的態(tài)度，配合省領導和綜合處同志們較好地完成了組織交辦的各項工作，在實踐中得到了鍛煉和提高?，F(xiàn)將一年來掛職工作情況總結如下。
平新時代中國特色社會主義思想、黨的。
十九大。
精神，思想上、行動上時刻與_保持高度一致，切實增強了政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，思想上受到教育，提高了自身的政治理論水平。
掛職以來，我緊密結合工作實際，不斷強化業(yè)務學習，努力鍛煉本領，勤奮學習，開拓創(chuàng)新，認真負責，積極工作，較好地完成了各項工作任務。
(一)認真學習公務員管理有關法律法規(guī)、全國公務員管理工作會議精神等內容，了解掌握相關工作流程，盡快熟悉綜合處各項業(yè)務工作，在學深學透的基礎上，主動融入具體工作實踐中，積極配合開展工作，協(xié)助相關工作人員，對十八大以來全區(qū)公務員管理工作進行分析和安排，對各處的目標工作進行了細化、量化。
(二)參與開展了公務員信息采集入庫工作。協(xié)助綜合處領導深入分析研究參照管理問題，在認真調研、廣泛征求各市、直屬廳局意見建議的基礎上，制定了《關于加強參照公務員法管理單位動態(tài)管理的意見》初稿。配合做好事業(yè)單位申請對照管理工作，審核、匯總、錄入家事業(yè)單位申報材料，并形成了專題報告。
(三)認真做好公務員信息統(tǒng)計。按照中組部和全國建設國家公務員管理信息系統(tǒng)的要求，省局組建督查組推進這項工作，我具體負責第四督查組的日常工作，主要督查省政府辦公廳、發(fā)改委、財政廳等個部門及個市公務員登記工作，為了確保督查實效，我?guī)ьI督查組成員到各單位進行了實地指導，并深入到個市個縣市區(qū)實地督查，嚴格按照政策要求，針對存在問題，提出了反饋意見，要求被查單位制定整改方案，完善整改措施。按照公務員信息統(tǒng)計工作要求，及時匯總報送相關信息數(shù)據(jù)，通過積極工作，配合統(tǒng)計調查中心圓滿完成了全省萬公務員信息采集、集中審核、匯總入庫工作，并按期向國家公務員上報我區(qū)公務員信息庫，確保了數(shù)據(jù)報送的準確性和快捷性。
公務員考錄面試指導監(jiān)督和20x。
x年。
國考省考區(qū)筆試工作。
(五)協(xié)助綜合處領導積極開展修訂《公務員法》調研工作，通過發(fā)放調查問卷、深入基層座談調研等形式，堅持問題導向，深入了解《公務員法》的實施情況，認真分析公務員管理工作現(xiàn)狀和存在問題，提出了具體改進建議。
(七)積極配合協(xié)助相關處室開展工作。參與做好公務員職位管理工作，推進聘任制公務員工作。配合開展了“一帶一路”建設專題培訓班、公務員在線學習和“最美基層公務員”選樹宣傳等工作。參與公務員平時考核、評選表彰等工作。
(八)在完成掛職單位工作的同時，發(fā)揮橋梁紐帶作用，協(xié)調民政廳、地域規(guī)劃處等部門，幫助區(qū)完成了區(qū)劃的批復。同時積極協(xié)調人社、編制等有關單位，解決了基層一些實際困難。
一年來，我嚴格要求自己，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)定，廉潔自律，克己奉公，嚴以律己，寬以待人，時刻保持清醒頭腦，堂堂正正做人，清清白白辦事，果斷抵制一切腐敗形象，立場堅定，作風扎實，無違紀違規(guī)現(xiàn)象。掛職期間，我嚴格遵守工作紀律，團結同志，注重搞好同事的關系，從不向掛職單位提條件，嚴格遵守掛職干部的行為規(guī)范，體現(xiàn)了良好風貌和較高素質。
總結一年來的工作，通過掛職，開拓了思路，磨煉了意志，豐富了工作經(jīng)驗，增長了知識，提高了工作能力，我將把掛職學到的知識和取得的經(jīng)驗，全身心投入到今后的工作中，以實際行動回報組織的信任和培養(yǎng)，為推動全市經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻自己的一份力量。
掛職工作總結和計劃篇六
信訪辦主任助理根據(jù)旗委組織部的統(tǒng)一安排，我于20xx年4月28日至10月27日到信訪辦掛職鍛煉。半年以來，我始終抱著學習業(yè)務知識、拓寬思想領域，逐步提高自身政策理論水平和處理解決各方面問題能力的態(tài)度。遵守信訪工作制度，認真學習《信訪條例》和相關法規(guī)、方針、政策。在信訪辦各位領導的指導下，在同事們之間的相互學習幫助下，使我迅速的進入了工作角色，并圓滿的完成了掛職工作任務，現(xiàn)總結如下：
由于初到信訪辦學習，工作沒有經(jīng)驗，遇到問題我抱著認真學習，積極參與的態(tài)度來鍛煉自己，努力提高自身政策水平和綜合素質。
我在信訪辦掛職期間，承擔信訪件閱辦、來訪接待以及信訪報表等工作，每一項工作我都本著高度認真負責的態(tài)度，工作非常扎實和細致。尤其在接待群眾來訪方面，我始終以女同志特有的耐心和細心，認真傾聽群眾傾訴，細心記錄，一絲不茍的把每一個上訪案件聯(lián)系和落實到相關部門。掛職期間，我非常吃苦耐勞，參與了數(shù)次信訪材料的編寫工作。國慶前，我們制定的《阿榮旗“迎國慶信訪百日攻堅活動”實施方案》得到了領導的認可和好評。另外，我于9月8日至9月30日赴阿榮旗駐京信訪接待聯(lián)絡處負責勸返聯(lián)絡工作，工作中接待了三次上訪人員，都圓滿成功的完成了勸返工作任務。
作為一名新接觸信訪工作的年輕女同志，我以蓬勃的朝氣和昂揚的銳氣，積極追求進步。工作忙時抓工作，工作不忙時抓學習，我認真學習信訪和法律知識，虛心向信訪辦的領導和同事們請教，并將學到的知識和技能運用在具體工作中。通過自身的不斷努力，切實擔負起了主任助理職責，為信訪辦各項工作的健康發(fā)展發(fā)揮了積極的作用，為維護我旗的社會穩(wěn)定和加快經(jīng)濟發(fā)展做出了應有的貢獻。
通過半年的接觸、鍛煉和學習，使我深刻體會到“信訪工作是維護黨和政府形象，正確執(zhí)行黨的方針政策，緊密聯(lián)系群眾，維護和實現(xiàn)廣大人民群眾利益的基礎工作，是為黨委、政府提供決策依據(jù)的不可缺少的紐帶”。同時也使我認識到信訪工作人員必須具備心系群眾，事實求是，不怕吃苦，勇于奉獻的精神，還必須本著群眾利益無小事的態(tài)度；以對黨和政府高度負責的政治責任感，千方百計、盡職盡責地把群眾的事辦好的態(tài)度，全心全意為群眾服務，才不愧為一名合格的信訪工作人員。
半年以來，我接觸到了許多以前在工作中沒有接觸過的棘手、辣手的信訪案件，這里不一一列舉，但通過這些棘手、辣手的事使我學到了很多知識，明白了許多道理，也使我明白今后在學習中應該努力的方向。
掛職工作總結和計劃篇七
根據(jù)--縣招商局的安排、推薦，--年9月我被派到市招商局投資促進處(境外業(yè)務處)進行為期半年的掛職鍛煉，認真踐行縣招商中心為專業(yè)招商隊伍“強素質”的重任。在掛職期間我得到了市招商局領導的無微不至的關心和熱情接待，在生活和學習上得到市局、處室領導和同事們的大力支持、熱情幫助和耐心指導，讓我在一個和諧良好的學習環(huán)境下，充實的工作環(huán)境下，快樂學習工作，切實感受到了--市“大發(fā)展、大環(huán)境、大建設”的跨越式發(fā)展氛圍，真正體會到縣委縣政府成立縣招商中心，培養(yǎng)鍛煉年輕干部為專業(yè)招商人才的正確決策。我如饑如渴地汲取，受益非淺，感悟很深，不虛此行。
一、珍惜機會、嚴格要求、加強溝通、虛心學習。
這次掛職學習是縣招商局著力提高專業(yè)招商人員業(yè)務素質重要舉措。我非常珍惜此次學習機會，處處嚴格要求自己，注重塑造良好形象，嚴格遵守市局的各種規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，有事請假。上班時認真閱讀有關資料，并在不干擾、不添亂的前提下，注重與市局領導和有關處室溝通交流。細心觀察，精心體味，潛心對比，深刻感悟市局及市政府其他部門的嚴格管理、工作效能和服務水平，厘清工作思路，學習先進的工作方法和經(jīng)驗。每天堅持做掛職日記和心得筆記。時常轉換視角，時而作為市局中的一員，時而作為--縣的一個代表、聯(lián)絡員、“推銷員”角色，始終以“人人都是發(fā)展環(huán)境，個個都是投資形象”要求自己，宣傳--，推介--。上班瞅機會，下班抓機會，虛心做小學生，誠心交友，加強與市局來訪客商的溝通，堅持互換名片，主動贈送投資資料，真誠相待，廣交朋友。鞏固交流平臺，決不放走一個可利用的招商投資信息。每天上下班坐公交車，早出晚歸，從未搞特殊化。一切行動服從組織安排，主動參與工作，第一時間完成領導交待工作，自覺參加市局各種集體活動，從未提出不合理的要求，尊重市局領導、團結周圍同志，與他們建立了深厚的感情。
二、深入學習、精心感觸市招商局相關工作情況。
--市招商局--年成立，現(xiàn)有投資促進處(境外業(yè)務處)、區(qū)域經(jīng)濟處(境內業(yè)務處)、綜合計劃處、企業(yè)處、辦公室等四處一室。各處室職能明確，人員配置優(yōu)化，保持了很高的戰(zhàn)斗力。--年完成570億的招商引資總量，超額完成500億的目標任務。--年圍繞全市招商引資繼續(xù)保持全省第一、中部先進的基礎上，力爭超過700億的既定目標值。
值得感觸學習的相關工作情況有：
(1)接待程序：高起點、高規(guī)格、高準確度，接待過程注重了解掌握項目情況，注重協(xié)調各方。
(2)辦公程序：高效率、快節(jié)奏，時間概念非常強，文字材料嚴謹規(guī)范。
(3)活動安排：準備程度高，精益求精，嚴密、妥善，人、財、物充裕。
(4)專業(yè)化程度高，責任意識更強：注重招商隊伍的專業(yè)化建設，專業(yè)化人才的培養(yǎng)，經(jīng)常性的開展招商大練兵活動，利用完備的制度管理，鍛煉出精湛的業(yè)務能力以及精誠的團隊精神，進而培養(yǎng)壓力意識，培養(yǎng)招商的責任意識。富有成效的專業(yè)招商，極大的增強了命中率、成功率。
(5)招商形式多樣性：結合“查擺找補創(chuàng)”細節(jié)抓的更細，方法好、技巧多。
(6)注重聯(lián)系關系，交流信息：和客商長期保持密切的關系，適時邀請各類商會、協(xié)會、企業(yè)參加各類對接會、展覽會、觀摩會、考察團，適時拜訪客商、商會、社團，同他們建立長期關系，同時政府投入也較大。
(7)注重資料積累：和其他部門保持密切關系，相互配合，適時更新宣傳資料。注重平時積累，借鑒外單位好的資料不斷完善充實自己。
(8)注重各種活動的開展、參與：各種活動交流是社會交往的重要途徑，更是招商引資信息傳播的最佳通道。活動中注重很好的組織、準備，并且有經(jīng)常性的、很細致的總結、收獲和積累經(jīng)驗;注重業(yè)余文化體育活動的開展和參與，注重集體形象的展示，不斷增強團隊精神和培養(yǎng)隊伍的文化素質，不斷調節(jié)以適應工作心理、狀態(tài)的需求基礎。
三、掛職期間參與完成的主要工作。
根據(jù)市招商局安排，我被分派在投資促進處(境外業(yè)務處)工作。掛職以來，除自覺參加有關會議，接待、活動，學習有關資料文件，拜訪領導外，還深入各處室交流學習工作，同他們建立良好的關系，并且還同市屬各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)招商部門、市直招商小分隊主動接觸，建立良好的關系，著重建立了信息資源共享的平臺，同時也進一步推介了--，宣傳了--。適時邀請客商到--參觀考察，并與有投資意向的客商保持著密切的聯(lián)系。在不影響掛職工作的同時，最大限度的參與到縣招商局和縣招商中心的工作。掛職期間參與完成的主要工作有：參加了--市首屆家博會和第七接屆項目資本對接會招商組工作，其中參加了家博會組委會接待組工作，負責了市招商局家博會期間的青年志愿者組織工作。參加了--市東莞、深圳招商推介會，并負責了相關資料的整理和會務的安排，工作中溝通接觸了珠三角相關客商和市縣代表團領導，精準的工作得到相關領導的`贊賞和鼓勵。市局主要領導安排我代表市局參加了市直機關的廣播操訓練、比賽，得到一致好評。參加了市局的“查擺找補創(chuàng)”教育活動，把自己作為市局的一員，并負責了投資促進處的學習筆記工作，在工作的同時也深受教育。
1、強化了學習的意識。
從縣區(qū)到市局工作范圍擴大了，工作對象也更加多樣化。初到市局時，我抓緊外出學習的機會，主動向市局領導、同事了解市招商局的工作概況，做到心中有數(shù)。利用整理辦公室的契機，我大致瀏覽檔案資料，對部門工作有了相對全面的認識，這些都有助于我盡快進入工作狀態(tài)。在隨后緊張繁忙的工作中，我也盡可能用一切機會，閱讀招商專業(yè)理論書籍、學習業(yè)務知識，結合工作進行深入思考。我深知，唯有不斷地學習和思考，才能讓自己不至落后于時代對招商干部的要求。
2、錘煉了務實的作風。
市招商局的工作處處體現(xiàn)出務實的作風。對于找準看好的工作項目，他們往往是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”，注重工作的實際效果，不講排場不搞形式主義。對于工作當中出現(xiàn)的問題，市局干部們始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮，有什么問題解決什么問題”的務實態(tài)度，保護機關干部的工作熱情，營造出和諧的工作氛圍，讓置身其中的每一個人氣順、心齊、力聚、有干勁。務實的工作作風，成就出色的工作業(yè)績，這一點，讓我感觸頗深。
3、開闊了工作視野。
市招商局具有很強的機遇意識和創(chuàng)新意識，他們不斷解放思想、更新觀念、大膽創(chuàng)新，敢闖、敢試、敢干，其突出的工作業(yè)績也受到市委、市政府乃至省里的越來越多的重視。在這里掛職鍛煉，使我更加直觀地了解到--市大建設前沿陣地工作的特色和經(jīng)驗，使自己開闊了視野、拓寬了思路。使自己的思維跳出了原有的小圈子，學會了從大處著眼、小處著手的工作方法，學會了從宏觀層面思考招商的工作，增強了掌控局面的能力。
4、增強了適應能力。
對于來自縣區(qū)的掛職干部而言，最大的難題不是語言的障礙，也不是快節(jié)奏的工作，而是整體與局部差異帶來的思維方式的不同。要想在掛職期間有所收獲，就必須盡快填平橫亙在二者之間的溝壑，才能從根本上實現(xiàn)“外來者”到“自家人”的轉變。對此，我通過多聽、多看、多問、多想，首先從自己的角度努力去理解、適應，在與他人的交流過程中主動介紹--招商引資工作的情況，讓對方更多地了解我長期置身于其中的“爭創(chuàng)”氛圍，以增進彼此的理解和適應。同時，我堅持“謙虛自信”的準則，不害怕、不回避矛盾的產生，通過有禮有節(jié)的方式進行解釋說明，最終得到了領導、同事的理解和認可。在西南組團融入大--的過程中，我的適應能力得到了鍛煉，樹立起--縣招商干部的良好形象，也與市局和其他縣區(qū)干部建立了真摯的友情。
五、幾點掛職招商感悟。
1、通過掛職鍛煉，真正體會到縣委縣政府成立縣招商中心培養(yǎng)鍛煉年輕干部為專業(yè)招商人才的正確決策。
招商引資是一門學問，它涉及地理歷史、國家政策、法律法規(guī)、建筑規(guī)劃、金融稅收、談判技巧等各種知識，沒有長期的實踐操作和經(jīng)驗積累是做不好這項工作的，對于一個年輕招商人員一定要從了解市情、縣情入手，全面鍛煉培養(yǎng)專業(yè)招商能力，學成懂經(jīng)濟、善管理的新時期專業(yè)化干部人才。
2、強化招商責任意識，厘清思路，不斷創(chuàng)新工作。
每個招商干部都牢固樹立本地區(qū)經(jīng)濟、社會發(fā)展的責任感和事業(yè)心，自我加壓，徹底改變傳統(tǒng)的思想觀念，在看到差距中堅定發(fā)展的信心和決心，看到差距也就增強了工作的責任感和使命感。招商引資工作中必須摒棄虛榮放下架子，廣交朋友，不怕吃苦，努力工作。要敢為人先創(chuàng)新工作，處處留心招商信息，善抓發(fā)展機遇;要善于變通，求真務實，不斷學習新的知識、方法、經(jīng)驗，要學習借鑒別人好的東西為我所用。
3、要進一步強化服務意識，建設優(yōu)質、高效、誠信的服務性招商團隊。
結合“查擺找補創(chuàng)”更深層次的抓細節(jié)、促落實。招商部門要做到少一些衙門習氣，多一點企業(yè)活力，每個招商工作人員要成為投資者的一流服務員，要用高規(guī)格的專業(yè)招商來服務投資者，用至高的誠信來營造環(huán)境，增強投資者投資興業(yè)的信心。
掛職鍛煉期間，市局領導在生活上給予我細致入微的照顧，在工作中及時幫助、指導，充分信任，提供了極好的鍛煉機會，在思想上更是時時關心過問。幾位局長也在繁忙的工作中抽空找我談話、拉家常，傳授工作經(jīng)驗，幫助解開思想疙瘩。讓我完完全全地融入了市局這個大家庭當中，使我能夠投入地工作、認真地學習、愉快地生活，最終達到了掛職鍛煉的目的。
這次掛職鍛煉，是我人生難得的學習機會，就像是走進沒有圍墻的學校，讓我近距離地見識了--市改革發(fā)展的巨大成就，進一步堅定了走中國特色社會主義道路的信念，增添了建設--、發(fā)展--的信心;也看到了--作為省城副中心、“衛(wèi)星城”加快融入省會經(jīng)濟圈大潮中，更應敢為人先，搶抓機遇，順勢發(fā)展，要像昆山對接大某一樣，實施低成本招商戰(zhàn)略，完全融入--市“三大推進”，加速發(fā)展，極大提高“141”西南組團重要地位，早日邁進全國百強。在參與各項工作的過程中，我切身體驗到了市局務實創(chuàng)新、團結協(xié)作的良好氛圍，開闊了眼界，增長了見識，增長了才干，豐富了經(jīng)驗，尤其是解放了思想，更新了觀念?；氐?-，我將把在市局期間的所見所聞與同事交流共享，也將把在這里的好作風、好方法運用到我縣招商工作當中，讓掛職鍛煉的成果在--扎根、成長，直至枝繁葉茂。
掛職工作總結和計劃篇八
根據(jù)區(qū)委組織部安排，20-年3月17日至6月底我在_掛職鍛煉，對此深感榮幸并倍加珍惜。掛職期間，我肩負責任，牢記囑托，認真學習，勤于思考，踏實工作，累計參與接訪起。三個月掛職時間盡管短暫，但通過參與接訪、辦信、維穩(wěn)、調研等工作，我不僅重新審視了自我，學到了新形勢下做好群眾工作的好經(jīng)驗、好思路、好辦法，而且提高了綜合分析、組織協(xié)調和應急處置能力，豐富了工作方式方法。這為我今后更好的工作注入了新的營養(yǎng)血液，激發(fā)了更強的工作動力。
一、加強學習，增長才干，全面融入了信訪工作。
信訪工作是一項基礎性工作，也是一項系統(tǒng)性工作，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面。因此，做好信訪工作必須熟練掌握相關政策和科學的工作方法。信訪掛職鍛煉期間，我始終將學習擺在工作的重要位置，堅持在學習中提高。一是向實踐學習。剛開始從事信訪工作時，對工作流程并不熟悉，我首先從配合接訪、辦信開始，不斷嘗試獨立接訪，轉換角色，實現(xiàn)了從陌生到熟悉，從熟悉到熟練的突破，獨立辦案能力明顯提高。二是向政策、向書本學習。利用業(yè)余時間，認真學習了《_信訪條例》、《省信訪條例》和其它相關法律法規(guī)，在理論學習中熟悉了信訪工作特點、原則和方式方法，為更好地接訪、辦信明確了法律政策依據(jù)。三是向案例學習。與信訪干部一起，系統(tǒng)研究信訪案卷，分析個案的共性特征和不同特點，認真學習結案報告的處理方案，為辦案總結經(jīng)驗。四是向他人學習。主動參與區(qū)領導公開接訪、_五長_聯(lián)合接訪等各項接訪工作，聆聽領導教誨，虛心求教于他人，敢于交流思路、觀點、看法，提高了解決實際問題的能力。
二、以人為本，服務全局，順利完成了各項工作任務。
伴隨著黃藍兩大國家戰(zhàn)略的深入實施，我區(qū)進入改革攻堅的關鍵時期，統(tǒng)籌協(xié)調各方面利益關系的難度日益加大。特別是轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、改善民生等步伐的逐步加快，一些利益訴求不斷顯現(xiàn)，新老問題相互交織，各種矛盾碰頭疊加的特征更加明顯，新形勢下做好群眾工作已經(jīng)成為一道只能答好的必答題。掛職期間，我牢固樹立大局意識和群眾觀點，本著對黨和人民高度負責的責任感和使命感，在群眾面前堅守責任，踏實工作，順利完成了各項工作任務，保障了各項工作的順利開展。一是暢通信訪渠道，傾聽群眾心聲。信訪反映的問題是老百姓的呼聲，表達的是群眾訴求。因此，群眾訴求是的民生。在接訪過程中，我牢記黨的宗旨，堅持意莫高于愛民，行莫高于厚民，注重換位思考，感受群眾苦樂、憂愁，做到了熱心接待群眾、專心聽取問題、耐心解答問題、誠心對待群眾，配合領導為群眾解決了一些合理訴求。二是參與信訪決策，提高信訪效能。當前的信訪案件，往往涉及面較廣，需要深入研究分析，借助多方面的合力才能有效解決。在處理信訪問題過程中，我主動參與到信訪問題解決方案研究中去，綜合運用經(jīng)濟、行政、法律等手段，及時有效的推動了問題解決。三是樹立服務意識，做好日常工作。先后參加黃河口國際馬拉松賽、全市經(jīng)濟社會觀摩會、省市領導調研等維穩(wěn)工作，積極配合_領導完成日常值班、臺賬登記、備案、督辦、交辦、結案、信息呈報、案件調查處理、黨政辦公場所維穩(wěn)等工作，為促進信訪工作，維護社會和諧穩(wěn)定做出了積極努力。
三、注重交流，勤于思考，促進信訪工作水平再提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
掛職三個月時間，不僅接待了劉秀麗、王利沾、生秀珍等老上訪戶，也參與了_村兩委_換屆、用工爭議、土地分配、園區(qū)建設等較為集中案件的接待處理。通過接訪這些事件，我開闊了視野，拓寬了知識面，并形成了幾點體會。一是要注重在基層化解信訪問題。縱觀區(qū)_臺賬，接訪的案件，多數(shù)集中在農村、社區(qū)和企業(yè)一線等基層。積壓的案件，也多數(shù)集中在基層?？梢哉f，當前信訪工作的重點在基層、難點在基層，解決信訪問題的關鍵也在基層。因此，做好信訪工作，必須要深入基層調研，注重初信初訪，善于抓基層、抓要害、抓關鍵。二是要構建大信訪工作的格局。接訪辦案的一個深刻的感受就是，責任部門重視，分析研究案件及時深入，案件往往就解決地又好又快，重訪率也低。因此，在我區(qū)現(xiàn)有信訪工作格局的基礎上，進一步完善優(yōu)化大信訪工作格局十分必要。三是要創(chuàng)新工作方式方法。當前，信訪活動的主體、內容和形式都發(fā)生了很大變化，改進工作方式、方法，才能更好地提升信訪工作效能。例如，在已處結的案件中，部分案件采取了教育引導方式獲得解決;部分案件通過干部下訪解決;部分采取多級聯(lián)合接訪解決，等等，這為信訪工作拓寬了新思路，值得進一步探索完善。四是接訪辦案必須要耐心、謹慎、細心。上訪群眾素質參差不齊，難免有情緒激動，難以控制的人員，這就需要我們有忍辱負重的精神，以平和的心態(tài)面對;每個案件的情況和環(huán)節(jié)不同，處理的方式方法也會有所差別，因此，要堅持原則，謹慎、細心，依法按政策規(guī)定辦事，不能隨意變通，主觀獨行。
四、繼往開來，奮發(fā)進取，力爭實現(xiàn)新的突破。
能夠在信訪一線掛職，十分感謝組織上的信任和幫助。通過掛職鍛煉，我更加注重站在全局的角度思考問題，更加注重以群眾工作統(tǒng)攬各項工作，政治意識、大局意識、群眾觀念、責任意識和廉潔自律意識明顯增強，組織協(xié)調能力和分析解決問題的能力顯著提高。但我深知，要成長為更優(yōu)秀的黨員干部必須付出更多的努力。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強學習，嚴于律己，勤于專研，忠于職守，扎實工作，力爭為黨和人民的事業(yè)做出積極的貢獻，決不辜負組織對自己的關心和培養(yǎng)。
掛職工作總結和計劃篇九
在這個漫長的暑假中，我榮幸地參加了廣西師范大學20xx年學生干部暑期掛職活動。選拔廣大學生干部暑期進行掛職鍛煉時為了全面貫徹落實國務院、共青團中央、自治區(qū)政府的相關指示精神，引導和激勵廣大青年學生繼續(xù)深入學習，在實踐中了解社會、認識國情，實現(xiàn)“長見識、增才干、強能力”的全面發(fā)展目標。我在貓兒山社區(qū)居委會這樣一個普通的基層組織中掛職鍛煉，帶著希望和憧憬，帶著自豪和驕傲度過了充實而富有收獲的三個星期。在帶隊老師的嚴格要求、關心指導下，經(jīng)過二十多天的工作鍛煉，使我對社區(qū)的工作有了一定的了解，開闊了視野，增長了才干，提高了自身的綜合素質?？偨Y二十多天來的掛職工作，我的體會有主要有以下幾個方面：
聚斂財富，成就企業(yè)的比較多，致富農民，實現(xiàn)民企雙贏的比較少。真正符合農村實際，明顯提高農民收入，全面帶動農業(yè)發(fā)展的道路等待我們去開創(chuàng)。我們延壽縣，有著豐富的勞動力資源，土地肥沃，適合很多作物的種植，在山產品和綠色食品的開發(fā)上具有一定的優(yōu)勢，應該說我縣農業(yè)蘊涵著極大的發(fā)展?jié)摿Γr民有著強烈的渴求發(fā)展的意愿。今年縣委開展的“解放思想，加快發(fā)展”大討論活動，也必將對農業(yè)發(fā)展形成有利的推動。農業(yè)發(fā)展需要的正是解放思想，農業(yè)發(fā)展就需要打破條條框框，用全新的理念和思維來謀劃發(fā)展。
通過這段時間在青川鄉(xiāng)掛職，我有這樣幾點收獲：
一是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有了新的認識。我雖然從農村走出來，也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過，但經(jīng)歷了這幾個月的掛職，我發(fā)現(xiàn)我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的認識是不全面的，也是比較陳舊的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作遠比我想象的要復雜的多，艱苦的多。稅費改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政捉襟見肘，要維持運轉，全靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導爭取資金，招商引資。各項公益事業(yè)的開展也比較困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構龐大，職能弱化，干部多，沒事干，干部的監(jiān)督管理存在一定困難。歷史遺留問題多，如鄉(xiāng)村債務問題、土地問題、干群關系問題等等，處理起來都比較棘手。
在這樣的一個集體中工作是開心的，愉快的。
掛職工作總結和計劃篇十
xxx工業(yè)區(qū)成立于1992年7月，是上海首家市級開發(fā)區(qū)。該區(qū)快速發(fā)展的主要做法是：
高起點定位，高標準建設。工業(yè)區(qū)成立之初即定位為：建成it產業(yè)生產基地、芯片生產基地、研發(fā)基地和先進制造業(yè)基地，成為國內一流并達到世界先進水平的現(xiàn)代化工業(yè)園區(qū)。并圍繞這一定位，高起點規(guī)劃，高標準建設，強化項目論證，嚴把環(huán)保關，工業(yè)區(qū)通過了iso14000環(huán)境體系認證。
營造良好的投資環(huán)境。為通過論證的投資項目提供全程服務。除國家規(guī)定的監(jiān)督檢查外，各級各部門不得干擾企業(yè)正常生產。引入第三方中介機構進行投資環(huán)境調查分析，提高投資環(huán)境整治工作的針對性。建立了重大項目協(xié)調、重點企業(yè)聯(lián)系、收費許可證和投資者市民待遇等一系列的綜合服務制度，進一步完善中小企業(yè)融資擔保體系，積極培育與國際接軌的社會中介服務機構。
高效的招商機制。一是設立專業(yè)機構，實行績效掛鉤。二是創(chuàng)新招商方式。除了出售、出租土地外，開展租賃廠房、以租代售廠房等形式對外招商。三是緊盯大項目，以大項目帶動配套項目進入工業(yè)園區(qū)內。
有效緩解土地難題。對已批未建項目進行土地回購，對進展緩慢項目限期開發(fā)，對投產后效益不理想項目進行產權轉讓，鼓勵企業(yè)增資擴建，調整劣勢企業(yè)用地規(guī)模。
注重自主創(chuàng)新。加大技術開發(fā)投入，健全技術創(chuàng)新體系，加強產學研聯(lián)盟建設，加強專利新產品開發(fā)保護，鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新和實施品牌戰(zhàn)略。
對寧國經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設與發(fā)展的思考與建議：
高標準規(guī)劃和建設工業(yè)園區(qū)。高標準對工業(yè)區(qū)進行科學規(guī)劃，預留足夠的發(fā)展空間，要將城市建設與工業(yè)園區(qū)建設結合起來，統(tǒng)一規(guī)劃，規(guī)劃時要注重配套功能。
創(chuàng)新體制，提高園區(qū)管理水平。一是嘗試采取“一區(qū)多園”，統(tǒng)一規(guī)劃，分別開發(fā)的方式，加快園區(qū)建設。二是“以城帶區(qū)，以區(qū)促城”，以城市建設所得補充工業(yè)區(qū)建設資金不足，以工業(yè)區(qū)所得稅收反補新城的維護、改造。
加強與高校合作，建立人才引進機制，為企業(yè)提供服務。同時，要繼續(xù)大力加強市內職業(yè)教育，為企業(yè)培養(yǎng)大量懂技術的一線工人。
加強與成功園區(qū)的溝通、交流和學習。采取掛職、定期交流互訪、結為友好園區(qū)等方式，加強與蘇浙滬地區(qū)的交流和學習。
掛職工作總結和計劃篇十一
時間飛逝，一轉眼，一個月過去了，在新單位，除了保持遵章守紀、扎實工作、維護良好形象的最基本的工作習慣外，最重要的一點就是學習、觀察、思考?，F(xiàn)將掛職期間所見及點滴體會匯報如下：
一、處處彰顯名校豐厚的園所文化。
走進第一幼兒園，園舍雖已有些陳舊，但優(yōu)雅的校園環(huán)境、深厚的文化氣息一下子簇擁了我。一走進大院，首先映入眼簾的就是被青藤牢牢纏繞的綜合樓，綠意盎然;門廳、走廊、樓梯、拐角隨處可見的兒童化警語、名言，每一處都滲透著深厚的文化氣息，彰顯著“一切為幼兒發(fā)展”的理念，讓人一看就明白該幼兒園的培養(yǎng)目標和本園的特色;教師和幼兒活動及作品成果的展示，讓大家了解了幼兒園所做的工作，展現(xiàn)了一幼教師和幼兒良好的精神風貌。
二、加強教師隊伍建設。
一幼特別重視教師隊伍的建設，實行名教師工程即以師帶徒培養(yǎng)教師、激勵教師的機制，把廣大教師引向了崗位練兵、崗位成才的名師之路，提高了教師的整體素質。具體做法是：
1、崇尚公平，給教師以平等發(fā)展的機會。首先著力構建公平的用人制度。良好的用人機制不僅可以凝聚人心，而且能夠催生優(yōu)秀的教師群體。只有堅持公平，才能真正踐行“能者上，庸者下”、“能者盡其才”的用人理念。幼兒園規(guī)定：學校每年改選園長助理，凡想?yún)⒓痈傔x的教職工，在符合基本條件的基礎上，先從年級組自愿報名，再由年級組提交教職工大會民生選舉，產生候選人。最后，由候選人參加競聘演講，讓教職工選出自己信賴的、理想的人選。其次是施行公平的評優(yōu)制度，教師都十分關心評優(yōu)選先的活動，因為評優(yōu)選先是對一年教育教學工作的肯定與評價。所以他們對一位老師的評價要綜合教師評價、家長評價、領導評價、自身水平、工作態(tài)度、工作業(yè)績等多個因素來進行，堅持量化評價與定性評價相結合，不搞一票否決，公平的評價激發(fā)了教師奮發(fā)向上的積極性。
2、鼓勵教師積極進修，不斷提高學歷層次。一幼積極創(chuàng)造條件，安排鼓勵教師參加各種形式的業(yè)務進修和學歷提高教育，為教師自身成長提供條件，搭建平臺，利用多種途徑讓教師接受現(xiàn)代教育技術的培訓，不斷提高教師的教育教學水平。
3、加強實踐研究，提高專業(yè)化水平。運用拜師結對和參加青年教師行動研究組等方式，提高新教師設計、組織、回應、創(chuàng)設環(huán)節(jié)和反思、教育實踐能力;有經(jīng)驗的教師則根據(jù)自身工作經(jīng)驗，在某些方面進行梳理、總結和提升，逐步形成自己的亮點。
三、精湛的課程體系。
一幼的生成活動及特色課程做得非常出色。這次掛職學習讓我們有機會近距離地感受了她們的教育理念，參與了課程的實施與研究，見證了其不斷完善與發(fā)展的歷程。她們選擇的課程以尊重幼兒發(fā)展規(guī)律與發(fā)揮教師主導作用相結合為指導思想，從綜合性入手組織教育過程，具體落實到以“主題”的形式構建每一階段的生活經(jīng)驗，使幼兒教育更有效地發(fā)揮整體功能。圍繞“大中國”的主題活動，第一幼兒園開展了兩次課題組教研，我們有幸參與了她們完整的主題教研活動，從中受益匪淺。
首先，課題組根據(jù)主題集體研討、選擇教育教學內容，并針對所選擇的內容確定各年級組所采用的方式、方法，與會教師各抒己見，為主題活動獻計獻策。教研體現(xiàn)了教師群體思想的碰撞，智慧的交鋒。其次，主題活動開展結束后，各年級組教師結合活動目標、幼兒的表現(xiàn)進行了深入地反思，展現(xiàn)了第一幼兒園教師較高的專業(yè)水平。分管業(yè)務的宋萍園長針對老師們的發(fā)言作了點評，她深厚的理論功底、敏銳的觀察視角、無私的敬業(yè)精神、謙遜的處事態(tài)度都在影響和激勵著教師不斷地研究和進取。
透過課題組教研活動，我們清晰地了解到第一幼兒園在園本課程構建中的心路歷程：以教科研一體化的研究方式，不斷地豐富課程內容，推進課程實施，完善課程體系，與此同時打造教師隊伍，提高教育質量，提升幼兒園整體水平。
本次掛職培訓感悟太多，我從中體會到：(一)精細化管理就是把大事抓好，小事做細，細事做精;(二)課題研究要注重過程，活動前有備課、活動中有記錄、活動后有分析小結及需要進一步完成的實驗任務;(三)管理者要有一整套的、成功的實施策略、管理經(jīng)驗和以人為本為教師服務的理念。管理者沒有思想，就沒有出路;沒有做為，就沒有地位;沒有實力，就沒有魅力;沒有眼界，就沒有境界。
掛職工作總結和計劃篇十二
在這個漫長的暑假中，我榮幸地參加了廣西師范大學20__年學生干部暑期掛職活動。選拔廣大學生干部暑期進行掛職鍛煉時為了全面貫徹落實^v^、共青^v^、自治區(qū)政府的相關指示精神，引導和激勵廣大青年學生繼續(xù)深入學習，在實踐中了解社會、認識國情，實現(xiàn)“長見識、增才干、強能力”的全面發(fā)展目標。我在貓兒山社區(qū)居委會這樣一個普通的基層組織中掛職鍛煉，帶著希望和憧憬，帶著自豪和驕傲度過了充實而富有收獲的三個星期。在帶隊老師的嚴格要求、關心指導下，經(jīng)過二十多天的工作鍛煉，使我對社區(qū)的工作有了一定的了解，開闊了視野，增長了才干，提高了自身的綜合素質。總結二十多天來的掛職工作，我的體會有主要有以下幾個方面：
一、了解區(qū)情，了解工作。
二、深刻體會掛職涵義、牢固樹立責任意識。
在掛職期間，我深刻懂得了作為一名基層服務人員，必須樹立嚴謹、細致、踏實的工作作風，有原則而又講靈活的工作方法是深得居民喜歡。社區(qū)的工作繁雜、瑣碎，要想工作起來得心應手，就要積極尋找工作的薄弱環(huán)節(jié)和突破口，很多事情都是我們在學校里沒有遇到過的，要有從理論的圈子里走出來的能力和勇氣。同時，作為一名社區(qū)工作人員，必須加強自己的責任感，才能為百姓，特別是為受損害的人群盡心盡責，為政府分憂。
三、盡心參與掛職鍛煉，實踐之中體會人生。
生活是人真正的老師，學會與人融合、學會共事才能說明你的能力得到了發(fā)揮。學歷再高，如果不能扎根基層群眾，工作就沒辦法展開。因此，下基層去掛職鍛煉是最有效的了解民情、磨練自己的途徑。在掛職期間，我多次隨社區(qū)工作人員走訪居民家中了解情況。在社區(qū)舉行的各種活動中，我也積極參與其中。
在掛職的過程中，我也總結了自己的一些工作心得：
一是要盡快熟悉環(huán)境，適應環(huán)境。
二要正確認識自己，評價自己，善于吸取別人的優(yōu)勢和長處，一人之長補己之短。
三要學會處理人際關系，始終保持謙虛、謹慎，積極能干的態(tài)度，凡事從小做起，從自我做起，不因事小而不為。
四是要正確對待現(xiàn)實和理想的關系。
大學生要樹立長遠的觀念，不斤斤計較與眼前的利益，要善于站在戰(zhàn)略和全局的高度去思考問題，謀求全面發(fā)展、協(xié)調發(fā)展。
三個星期的掛職時光短暫，親身參與了基層管理工作，讓我受益頗多，是我人生中一堂寶貴的課，我將永遠記住這一段經(jīng)歷給我?guī)淼膶氋F經(jīng)驗。
掛職工作總結和計劃篇十三
上個月，我們外地選派到xxx州掛職的24名干部有幸參加了xxx州委組織部組織的七縣一市脫貧攻堅工作現(xiàn)場觀摩會，始于xxx，終于合作的六天行程，讓我們一路奔波并收獲，始終洋溢在“上山下鄉(xiāng)抓脫貧，敢死拼命奔小康”的精神狀態(tài)之中，這次觀摩活動讓我們進一步了解了xxx的風貌特點，交流了不同縣市之間的成功做法，同時也增進了掛職干部之間的友誼和感情，提振了掛職干部助力脫貧攻堅的信心。
活動結束后靜心思考，我的總體感受是：xxx在改革，xxx在創(chuàng)新，迭部在發(fā)展，臨潭在提速，合作在突圍，整個xxx的脫貧攻堅工作在闊步前行，大美xxx正在以堅定有力的步伐奔向更加美好的未來。以下幾點體會和認識，是我即將離開xxx之際想和大家分享的內容。
一要從戰(zhàn)略定位中提高認識。黨的十八大以來，^v^把脫貧攻堅擺到治國理政的突出位置，^v^同志親自掛帥、親自出征、親自督戰(zhàn)，走遍了14個集中連片特困地區(qū)，為全黨作出示范和表率。我們xxx的干部一定要深刻領會^v^的決策用意，進一步提高政治站位，切實增強緊迫意識，全面強化執(zhí)行意識，務必把脫貧攻堅作為壓倒一切的“頭等大事”，穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為贏。
二要從政策機遇中因勢利導。^v^同志曾經(jīng)指出：“扶貧開發(fā)是當前和今后一個時期新的經(jīng)濟增長點”。今后，國家將持續(xù)加大扶貧投入力度，安排大量資金投入到貧困地區(qū)基礎設施、社會事業(yè)、產業(yè)發(fā)展等領域，這對于我們xxx而言是一個重大的發(fā)展機遇。機不可失，時不再來。我們一定要搶抓脫貧攻堅的政策機遇，從思想上摒棄“就扶貧論扶貧”的固化思維和傳統(tǒng)理念，統(tǒng)籌好脫貧攻堅與全面小康、鄉(xiāng)村振興的關系，積極爭取基礎設施、產業(yè)開發(fā)、民生保障等傾斜政策，更加自覺地以脫貧攻堅統(tǒng)領經(jīng)濟全州社會發(fā)展全局。這就要求我們全體掛職干部，既要懂政策，又要接地氣;既要運籌帷幄，又要沖鋒陷陣，力爭用干部的“脫皮”換取群眾的脫貧，用干部的“辛苦指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”。
三是要在工作環(huán)節(jié)中突出精準。精準是保證工作質量的前提。要在識別精準上下實功。分門別類建立貧困人口檔案，切實做到心中有數(shù)。要在施策精準上出實招，切實做到因戶施策、因人施策。要在機制精準上見實效，重視產業(yè)扶貧和金融扶貧等手段，使幫扶對象掌握脫貧致富的門路和技術，實現(xiàn)從“輸血”到“造血”的有機轉變，進而科學規(guī)劃，建立長效機制，才能推動精準扶貧更加有效、可持續(xù)。在這方面，七縣一市都有其成功的經(jīng)驗和做法，也有其失敗的代價和教訓，需要我們進一步總結、反省和改進。
四是要在突出重點中務求實效。要簡化資料及各種檢查、評估，使一線扶貧工作人員有更多精力投入到具體扶貧實務工作中，讓基層干部切實從“紙”上扶貧轉變?yōu)椤皩崱钡胤鲐?。要全面、系統(tǒng)、辯證地規(guī)劃產業(yè)扶貧，既要因地制宜有特色，又要做到產業(yè)扶貧可持續(xù)。在這方面，xxx縣歐拉鄉(xiāng)的石料廠、卓尼縣木耳鎮(zhèn)博峪村的農家樂、舟曲縣綠脈農業(yè)技術有限公司都有成功的經(jīng)驗和做法，值得學習和借鑒。要充分發(fā)揮扶貧辦的組織、指揮和協(xié)調作用，努力形成做好脫貧攻堅的工作合力。要標本兼治，著力從源頭上防止貧困發(fā)生。要加大優(yōu)生優(yōu)育宣傳力度，全面提高出生人口素質，這一點在xxx牧區(qū)顯得尤為重要。
五是要在學會借助外力中發(fā)展自己。中國有句古話:“好風憑借力，送我上青云”，說的是放風箏必須看準時機，借助風力才能大功告成。其實，借用外力來發(fā)展自己是事物運動的一種普遍現(xiàn)象。諸葛亮當年正是借助東風施用火攻才大破曹軍的。脫貧攻堅作為一號工程和首要任務，也必須精于此道。對口援建地區(qū)、對口幫扶單位、掛職交流干部，往往擁有大量的資源、人脈和社會關系，而這些正是我們xxx發(fā)展所需要和欠缺的。我們只有加強研究，深挖各方潛力，充分用好用活掛包單位、幫扶干部、社會力量等“外力”因素，才能實現(xiàn)借力發(fā)展，才能完成脫貧攻堅的任務目標。
此次觀摩活動的結束，標志著我的掛職生涯將告一段落。我認為：掛職鍛煉是組織的一份關懷、一份培養(yǎng)，也是自我錘煉、自我革新的一次難得機遇。一年的掛職生活點燃了我對工作、事業(yè)、生活的強烈熱情，收獲了寶貴的工作友情。xxx縣委、縣政府的領導和同事們給予了我細致入微的關懷和幫助，悉心的教導和指點都將讓我永生難忘。我將永遠珍惜這一難得的人生經(jīng)歷，不忘初心、砥礪前行，把掛職鍛煉所學、所感、所思、所獲更好的運用到今后的改革發(fā)展實踐中去。
印度詩人泰戈爾曾說，無論黃昏時樹的影子拉得多長，它都永遠和根在一起。掛職行將結束，xxx的山，xxx的水，xxx的干部群眾，都將成為我此生新的牽掛。
掛職工作總結和計劃篇十四
根據(jù)組織安排，我于今年x月由x縣到x縣掛職政府副縣長。x個多月來，在市委組織部和縣委、縣政府的領導下，在領導和同志們的關心、支持和幫助下，我始終牢記組織重托，把掛職作為開闊視野、增長閱歷、提高能力的大好機遇，堅持深入學習調研，認真履行職責，撲下身子實干，較快地轉變了角色，融入了地方工作，自身綜合素質在實踐中得到了鍛煉和提高。
一、主動學習，增強素質。
為使自己盡快熟悉情況、適應工作，我堅持在院校的良好學習習慣，把學習放在首位，以了解x縣經(jīng)濟社會發(fā)展思路及其措施、政府工作運行機制為重點，以學習強素質，以學習提能力，以能力求實效。
一是堅持從書本中學。重點學習了x精神，省、市領導和重要會議精神，深刻領會實質和內涵，注重提高自身理論素養(yǎng)。認真查閱了《x年鑒》和近幾年縣委、縣政府的工作報告、調研報告和統(tǒng)計資料等材料，逐漸了解x縣經(jīng)濟社會發(fā)展的基本情況。
二是注重從實踐中學。積極參加縣委擴大會議、縣政府常務會議、縣長辦公會議和縣委、縣政府召開的各類專題會議，熟悉掌握了縣政府的決策程序、信息反饋、組織協(xié)調、督促檢查等機制，感受了縣政府決策的民主、科學以及工作的快節(jié)奏、高效率，學習到了縣政府班子成員的工作經(jīng)驗、領導方法和領導藝術，提高了實際工作能力。
三是深入基層群眾中學。掛職以來，到x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個縣直部門、x家企業(yè)開展調查研究，掌握基層情況，積累了基層工作經(jīng)驗，為順利開展工作和科學決策提供了有利條件，使自己快速進入工作角色。利用調研機會，加強同農村干部群眾的接觸，了解掌握了基層各層面的情況，提高了自身適應基層工作的能力。
二、認真履職，扎實工作。
按照縣政府班子成員分工，我協(xié)助縣長分管科技、旅游外事僑務等工作。在實際工作中，自覺轉變思維方式和工作方式，認真思考，不斷總結，改進工作方式、方法，做到從“門外漢”到內行的轉變，分管工作取得較好的成績。
(二)旅游外事僑務工作取得新成效。旅游資源保護開發(fā)方面。及時調整縣旅游產業(yè)領導小組，制訂了旅游招商引資優(yōu)惠政策，編制了x個旅游招商引資項目和大酉山人文自然風景區(qū)規(guī)劃、燕子洞旅游專項規(guī)劃，加強景區(qū)基礎設施建設。組織相關部門召開會議，協(xié)調加強對大酉洞為重點的旅游資源保護工作。開展了旅游法規(guī)和旅游風光宣傳工作，申報了x勝利公園和x3a級旅游景區(qū)和x特色旅游名村。旅游服務方面。聯(lián)合縣工商局成立了x縣旅游市場秩序聯(lián)合執(zhí)法領導小組，對全縣旅行社，星級酒店進行聯(lián)合檢查，進一步規(guī)范了全縣旅游市場秩序。會同藥品監(jiān)督管理局，加強旅游景區(qū)餐飲服務食品安全治理。成立了縣旅游安全工作領導小組，認真做好節(jié)慶假日期間旅游安全生產工作。x月共接游客x萬人次，較上年同期增長x%，實現(xiàn)旅游收入x億元，較上年同期增長x%。外事僑務方面。在做好外事僑務聯(lián)系、協(xié)調、服務和對外交流等經(jīng)常性工作的基礎上，通過各方努力，促成香港軒轅基金會、香港懲教社基金會來x捐資助學。其中香港軒轅基金會捐資小龍門中學x萬港幣，捐資安坪中學x萬港幣，香港懲教社基金會捐資城郊特殊教育學校x萬元人民幣。
三、牢記囑托，嚴于律己。
始終牢記組織囑托，時時處處從嚴要求自己，堅持自重、自省、自警、自勵，樹立良好形象，培養(yǎng)良好作風。
一是自覺擺正位置。時刻清醒地認識到掛職干部的身份，堅決服從縣委、縣政府的統(tǒng)一領導，當好領導的參謀和助手。凡重大工作都提交政府常務會審定，凡重要事項及時向縣長請示報告，不亂表態(tài)，不亂指揮，切實做到“到位不越位、補位不缺位”。另一方面，思想上沒有臨時觀念，消除掛職是“過客”、是局外人的思想，住得下，靠得上，對臨時安排的工作盡職盡責，從不推脫，不敷衍了事。
二是樹立良好形象。堅持以誠待人，服從領導，團結同志，維護班子集體領導，積極與其他成員配合協(xié)作，建立起融洽的人際關系。從小事小節(jié)做起，時時事事嚴格要求自己，說話辦事時刻注意自己的身份和形象，堅持講真話、辦實事、求實效，樹立謙虛謹慎、嚴謹細致、求真務實的良好形象。
三是保持清正廉潔。嚴格按照為民、務實、清廉要求，時刻牢記“兩個務必”，自覺抵制不正之風。工作生活中不搞特殊化，不講排場，不提過分要求，不給縣里增加負擔，守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑。常懷律己之心，增強自律意識，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做，保持清正廉潔本色。
四、用心感受，深入體會。
從x再到x掛職至今，強烈感到在實踐中確實開闊了眼界，更新了觀念，增長了知識，得到了鍛煉和提高。
一是融入了集體，增強了提高素質的動力。x縣政府領導班子，是一個核心突出，堅強有力的領導集體，大家的政治理論水平和業(yè)務能力普遍較高，特別是周詳縣長高超的領導才能、務實的作風和良好的品德修養(yǎng)，能給人以有力的示范帶動效應。自己置身于這樣一個優(yōu)秀群體之中，無時無刻都感受到了“班長”及其成員的積極影響，見賢思齊的良知也驅使本人加強學習，提高素質。
二是開闊了視野，培養(yǎng)了更好的思考能力。雖然我是x人，從小在x長大，但上大學后就離開x;雖然在x職掛職兩年，但x和x的情況又不一樣。來到家鄉(xiāng)x掛職，使我有了多地域、多崗位鍛煉，使自己學習范圍更為寬廣、接收各種信息的渠道更加全面，判斷是非的標準更加客觀，更讓人開闊了思路、視野，對基層工作把握更加。
三是豐富了閱歷，學到了諸多成功經(jīng)驗。x的科技專利申請、授權位居全市第一，是全省知識產權示范縣，連續(xù)多年通過了全國科技進步縣考核。這些突出成績的取得，標志著x縣在抓科技工作方面是超前的、是有過人之處的，應該說是達到了一個較高較新的層次，通過參與科技工作，不但豐富了個人閱歷，確實可以學到許多好的工作方法和成功經(jīng)驗。
四是錘煉了作風，強化了自我約束標準。到x掛職，從參加的每一次會議來看，縣政府各工作的研究決定和安排部署，都能讓人充分感覺到民主務實的領導作風。從參與的分管工作和下基層調研來看，能夠充分體現(xiàn)各級干部識大體，顧大局，業(yè)務熟練，堅持原則，團結協(xié)作，嚴謹細致的工作作風。這些好的作風自然影響到了自己，便我更加嚴格要求自己，提高工作質量和學習標準，達到了錘煉作風的效果。
五是提高了能力，積累了基層工作經(jīng)驗。本人長期在院校從事“務虛”性質的黨務工作和管理工作，從x再x參與一些以前不曾涉獵的工作領域，做的是實實在在為群眾服務、為企業(yè)服務的具體事務。深切體會到政府工作面廣量大，擁有巨大的信息量和龐大的資源，且需要處理的事務都直接關系群眾、甚至關乎社會。特別是縣政府，既要宏觀地掌握大政方針，為推動地方發(fā)展做出努力，有時又要直接面對群眾，解決微觀具體問題，可以說是比較全面地鍛煉人、培養(yǎng)人的實踐平臺。
掛職工作總結和計劃篇十五
按照市組織部、人社局的安排，我分派到某某區(qū)某某街道某某社區(qū)進行為期一年的掛職鍛煉。從某月底報到至今，在社區(qū)領導的關心和指導下，在同志們的大力支持下，我努力學習科學文化知識和先進的社區(qū)管理理念，不斷充實自己，提高自身的業(yè)務素質。較好地完成了本職工作，也得到了領導、同志和上級部門的認可。
21世紀是人人學習、時時學習、處處學習的社會，終身學習已成為世界性的發(fā)展潮流。世界在飛速變化，知識在快速更新，新問題、新情況層出不窮，不學習，一個人就無法認識和改造自然，無法認識和適應社會。學歷有終點、學習無止境。為了迎接新形勢、新任務的挑戰(zhàn)，不斷提高自身的學習力、創(chuàng)造力，增強知識能力和綜合素質，我在平時工作中十分注意加強政治學習，提高政治思想覺悟，不斷學習專業(yè)知識，提高自身業(yè)務素質。在政治學習方面和業(yè)務學習方面都注重加強學習，取人所長，補己之短。樹立工作學習化、學習工作化的理念。從工作中學習新技能、新方法，增長專業(yè)知識，使工作學習有機結合，相得益彰，相互促進。以使自己更快的適應新時期新任務的要求，準確把握時代發(fā)展的脈搏，提高解決新情況新問題的能力，創(chuàng)新工作內容，提高服務意識，更好地為基層、為群眾服務。
到某某掛職鍛煉以來，我一直堅持愛崗敬業(yè)，恪盡職守，始終在社區(qū)日常工作第一線，對書記、主任交辦的各項任務都能夠認真及時完成。在實踐中，以工作嚴謹認真，堅持創(chuàng)新服務為標準，嚴格要求自己。每次接手工作，先要認真領會領導的意思，認真查閱相關資料，力求使工作做到萬無一失。
早在50年代，某某就開始創(chuàng)辦布襯廠，80年代，陸續(xù)辦起麻袋廠、石粉廠等，發(fā)展到今天已建成以電器、電子信息為主導行業(yè)的工廠50多家，每年銷售20個多億元，利稅3個億，為社區(qū)級收入貢獻財力達到9000萬元。隨著企業(yè)的規(guī)模擴大，原有的廠房束縛住了企業(yè)發(fā)展，很多企業(yè)在原址進行了擴建，有的到別的地方新建了廠房，繳納的土地承包費沒有及時按新占用土地進行計算，這樣就少繳了承包費。為此，社區(qū)委決定對社區(qū)里企業(yè)占用土地進行重新測定，我跟社區(qū)成員一起到每戶企業(yè)進行土地丈量。企業(yè)廠房很多不夠標準，形狀各異，還有些是自己家建的廠房分租出去了，所以丈量工作很繁瑣，有的反復進行了幾次測量，才最終完成草圖。丈量工作完成后，我對照草圖繪制了電子版的企業(yè)丈量面積圖，新圖規(guī)范清晰，比以往手工草圖看起來更加正式，更易讓人信服。業(yè)主復核后都很高興，爽快的簽字確認，紛紛表示非常感謝丈量工作成員，看到清清楚楚的電子圖，心里自然明明白白。測量完成后，將增收承包費1500多萬，進一步壯大社區(qū)級財力，社區(qū)主任表示，取之于民，用之于民，今后每年增加的收入都將用于進一步改善社區(qū)容社區(qū)貌，完善醫(yī)療服務，增加百姓收入，以及提高社區(qū)民養(yǎng)老醫(yī)療待遇等一系列惠民利民的事業(yè)上，這真是一件企業(yè)信服、百姓滿意的實事好事。
在工作中我時刻注意擺正位置，端正態(tài)度，加強與兩委班子成員和同志之間的團結協(xié)作，努力維護班子的團結。工作到位不越位，對工作認真負責，積極諫言獻策，在工作上不講條件、不計個人得失，做到服從領導、顧全大局?；仡欉^去，我感受最大的是：一分耕耘一分收獲，一分辛勞一分進步。這段時間，我負責的工作得到了領導和同志們的充分肯定，某某街道網(wǎng)站上登發(fā)的《某某社區(qū)成功舉辦2019年某某市某某賽》的文章得到了街道黨委委員某某的表揚。在看到取得成績和進步的同時，我也深感自己知識水平、工作能力有限，距新形勢下社區(qū)管理工作要求存在著一定的差距。市場知識、新農社區(qū)建設理論水平有待進一步提高。在今后的工作中，我一定虛心學習，勤勉敬業(yè)，干好本職工作，為某某經(jīng)濟發(fā)展、社區(qū)建設、和諧穩(wěn)定做出自己應有的貢獻。
掛職工作總結和計劃篇一
20xx年10月27日，本人作為省第三批衛(wèi)生人才服務團成員來到吉安，掛任x醫(yī)院院長助理，主要分管該院心胸外科和科教科工作。到任后，本人努力踐行“生命所系，健康所托。仁心仁術，救死扶傷”的醫(yī)學誓言，以解決群眾看病難、看病貴為著眼點，服務基層醫(yī)療衛(wèi)生工作，加強自身培養(yǎng)鍛煉;協(xié)助、指導醫(yī)院引進新技術，開發(fā)新項目，加快學科建設和人才培養(yǎng)，提升醫(yī)院技術服務水平;引進新理念、新方法，完善管理制度，提高醫(yī)院管理水平。在全市首次成功應用經(jīng)皮肺活檢技術診斷肺部疑難疾病，應用胸腺瘤切除并縱隔脂肪切除術治療胸腺瘤并全身型肌無力患者。并先后成功開展纖維支氣管鏡診斷治療技術、肺癌規(guī)范化的綜合治療，橫斷胸骨切口行雙側胸腔及縱隔手術等10余項國內領先和國內先進新技術，共完成胸部重大手術和纖維支氣管鏡檢查治療技術100余例，創(chuàng)立了醫(yī)院心胸外科技術品牌，較好地實現(xiàn)了醫(yī)院經(jīng)濟和社會效益的“雙贏”。
醫(yī)療技術是醫(yī)院的第一要素，對于一名心胸外科的醫(yī)生來說，精湛的技術更為重要。x醫(yī)院心胸外科是一個剛成立不久的新科室，引進新技術，開發(fā)新項目，成為該學科的跨躍式發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)。針對該科室年輕醫(yī)師多，理論基礎薄弱，技術操作少的現(xiàn)狀，本人在理論學習上，制定了小講課制度，要求科室每半月1次小講課，并利用病例討論、術前討論及查房等形式，為年青醫(yī)師傳授專業(yè)知識，提高他們的理論水平;在技能操作上，從纖支鏡檢查等基本技術培訓入手，使他們熟練掌握心胸外科各項診療操作技術;在手術操作上，主動給年輕醫(yī)生當助手，在術前講解操作步驟，術中作加深講解，鼓勵年輕醫(yī)師多動手，把機會留給他們。
通過半年來的學習和實踐，該科室年輕醫(yī)師的理論水平和操作技能得到了明顯提高。在協(xié)助和指導下，先后開展了纖維支氣管鏡診斷治療技術，經(jīng)皮肺穿刺活檢技術，肺癌規(guī)范化的綜合治療，肋骨釘內固定術治療鏈枷胸，胸膜纖維板完整剝脫術治療慢性膿胸，橫斷胸骨切口行雙側胸腔及縱隔手術，胸腺瘤伴嚴重重癥肌無力患者的手術治療，局部晚期肺癌的擴大根治術，微創(chuàng)小切口行胸腔手術治療等新技術。成功實施了普胸外科所有領域的手術。本人共主持完成胸部重大手術和纖維支氣管鏡檢查治療技術100余例。成熟的技術大大提高了醫(yī)院的技術品牌，帶動了學科的發(fā)展。許多患者慕名前來就醫(yī)，救治的病人數(shù)猛增，床位使用率由過去的不足50%，增至90%;手術量翻了4倍。
做一名好醫(yī)生就得時刻情系百姓，心想患者，為患者解除病痛，為社會帶來健康。在我看來，做醫(yī)生最大的幸福莫過于挽救一個又一個生命，為了患者的生命，冒點風險也值得。
一名中年婦女咳嗽、胸悶間斷咯血半年胸部ct示左肺尖巨大團塊影曾多次在省級大醫(yī)院檢查不能明確診斷肺部團塊影不斷增大癥狀進行性加重患者帶著最后一線希望找到我。望著患者疲倦和渴望的眼神我暗下決心一定要給患者一個明確的診斷。當天我就為患者做了纖維支氣管鏡檢查、b超引導下行經(jīng)皮肺穿刺活檢取組織病理及細胞學檢查。幾天后檢查確診為肉瘤。經(jīng)歷了半年奔波的患者終于得到了明確的診斷不禁喜極而泣連說：“x醫(yī)院來了一位名醫(yī)?！边@也是該院心胸外科首次成功應用經(jīng)皮肺活檢技術診斷肺部疑難疾病。
一位年僅26歲的女性患者患胸腺瘤并重癥肌無力已近2年余由于未及時醫(yī)治已發(fā)展到全身肌肉無力。對其實施手術極易發(fā)生肌無力危象而危及生命省內外多家醫(yī)院均不敢行手術治療?；颊邅碓合蛭仪笾蚁耄骸白鲠t(yī)生最大的幸福莫過于挽救一個又一個生命為了患者的生命冒點風險也值得?！苯?jīng)過充分的術前準備成功實施了胸腺瘤切除并縱隔脂肪切除患者肌無力癥狀明顯改善。此術式填補了吉安市空白。患者康復出院后見人就夸：“吉安市中心人民醫(yī)院來了一位能做大醫(yī)院都不敢做的手術的好醫(yī)生。”
一位老年患者患右肺上葉癌術前估計手術難度大有術中無法切除的可能建議家屬放棄手術治療但患者本人及其家屬堅決要求手術治療術中探查發(fā)現(xiàn)與術前估計一致腫瘤局部外侵嚴重腫瘤組織將肺葉血管完全包繞切開心包也無安全的血管處理長度觀看手術的醫(yī)生都認為無法切除建議放棄手術。我深知繼續(xù)手術有可能導致危及生命的大出血放棄手術卻給患者放棄了一次爭取生存的機會在兩難決擇面前我毅然決定繼續(xù)實施切除手術把風險留給自己把機會留給患者。術中我大膽而又精細地解剖分離經(jīng)過5個小時的努力最終安全地切除了腫瘤?？吹饺绱烁唠y度的手術順利完成同事們不禁翹起拇指說：“真了不起!”家屬也連連道謝：“辛苦了!”。
奉獻，是醫(yī)生工作中形影不離的伙伴。醫(yī)生只有在挽救他人生命時，才能彰顯自己生命的美麗。做為一名省衛(wèi)生人才服務團成員，我更應該身先士卒，為基層服務，為患者解困。無論是工作日，還是休息日，不管是院內還是院外，哪里有困難，我就主動迎上去，哪里有險情，我就出現(xiàn)在哪里，及時解除患者的病痛。
去年10月29日，也就是掛職鍛煉的第3天，泰和縣發(fā)生特大交通事故，死傷17人，有胸部外傷危重患者急需救治。剛下手術臺的我聽到消息后，立即主動請纓，奔赴泰和縣人民醫(yī)院搶救傷員，會診、處理、留觀，直到患者病情平穩(wěn)，才返回醫(yī)院。
今年4月11日，周末休息日，晚上我剛躺下休息，病房就來了電話，68歲的患者劉某，肺癌根治術后因咳痰無力而出現(xiàn)痰堵窒息，生命垂危。我立即跑步來到病房，患者血氧飽和度只有48%，意識不清，命懸一線。穿工作衣、戴手套、口罩已來不及，我拿起纖維支氣管鏡立即搶救——吸痰。此時，纖支鏡操作活塞壞了，只有用手指堵住，腥臭的痰液從操作孔噴濺在臉上、衣服上，我也無暇顧忌，只想著盡快把痰吸出來，搶救患者的生命。經(jīng)過一個多小時的搶救，患者病情終于穩(wěn)定下來，神志清楚了，血氧飽和度100%?？吹綕M身沾著痰液的我，老人滿含淚水，激動的話也說不出來，拉著我的手久久不肯放開，家屬感激地說;“是王院助給了他第二次生命。”
4月16日下午，我剛下班，便接到吉水縣人民醫(yī)院的急會診電話。一名車禍患者，胸部嚴重受傷，病情危重。我火速趕到吉水縣人民醫(yī)院?；颊咝夭縿?chuàng)傷性窒息、多發(fā)肋骨骨折、血氣胸、創(chuàng)傷性濕肺和皮膚多處挫裂傷。經(jīng)簡易處理后，立即轉入x醫(yī)院組織搶救，待患者病情穩(wěn)定時，已是晚上11時。這時才想起還未吃晚飯，家屬看到后萬分感激，再三請吃，均被我婉言回絕。
偉大見于平凡，崇高源于質樸。一生淡泊名利，廉潔行醫(yī)，敬業(yè)樂群，應是我們醫(yī)務工作者所追求的人生態(tài)度。半年來，我始終要求自己，把病人的利益放在第一位，視患者為親人，時時刻刻為患者著想，處處為患者精打細算，盡量讓患者少花錢看好病。隨著新技術的開展，慕名求醫(yī)的人越來越多，術前送紅包，術后想宴請，均被我一一婉言拒絕。我常對同事們說：“老區(qū)患者的錢來得不容易，都是一點點省下來的，要把它用在刀刃上?！倍潭處讉€月里，我就拒收紅包10余次，拒絕宴請20余次。
永新縣一位胸壁結核患者為了請我手術術前他和家屬數(shù)次送來紅包在拒收未果的情況下考慮到患者和家屬的術前情緒只好暫時收下。手術順利完成后再將紅包送還患者。出院時患者又捎來家鄉(xiāng)特產以表謝意我對患者說：“我來這里掛職鍛煉醫(yī)院吃住全包了我用不著這些東西你們還是帶回去吧心意我領了”。患者及家屬只好作罷激動地說：“你真是一位德高醫(yī)精的好醫(yī)生?！?BR> 一位來自農村的老年食管癌患者，根治性切除后，發(fā)生切口感染、裂開，需要長期換藥?？紤]患者經(jīng)濟困難，住不起院，我便主動承擔了為他回家換藥的任務。每天乘坐公交車往返于患者住處與醫(yī)院之間，為患者換藥，無論刮風下雨，從未間斷?？评锏尼t(yī)生看了都很感動，要求替我去換藥，我對他們說：“你們在這里有家有室，而我只身吃住在醫(yī)院，沒有負擔，還是我去吧”。經(jīng)過一個多月的悉心呵護，患者的切口終于徹底愈合，家屬多次來院表示感謝，都被我婉言謝絕。
76歲的老人是一位肺癌并肺氣腫患者，肺癌根治術后由于重度肺氣腫，術后肺粗面漏氣嚴重，使用胸腔內注射粘連劑可以促進肺破損面的粘連愈合，縮短住院時間，減少并發(fā)癥，節(jié)省住院費用，但市內無胸內粘連劑。為了患者的健康，我自費到南昌幫患者購買藥物，注射后肺漏氣得到治愈。家屬為表感謝，將車費和藥費硬塞給我，均被我謝拒，他們逢人便說“王院助真是一位白求恩式的好醫(yī)生”。
68歲的劉某是位患右下肺癌患者，曾在3個月前患“腎臟腫瘤”請上級醫(yī)院專家手術，花費不少。這次患肺癌的他慕名來找我手術，做外科醫(yī)生的劉某兒子在術前塞給我紅包，說“我爸爸是第二次手術，又是肺部手術，風險更大，希望王院助能親自為我爸主刀”。被我堅決拒收。
理想信念是思想和行動的“總開關”、“總閘門”。要成為一個理想信念堅定的人，關鍵是要用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，而學習是能力之基，修身之道，成事之本。在掛職期間，我積極加強政治理論學習，先后參加了省直機關黨校學習、市直衛(wèi)生系統(tǒng)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，認真學習胡在井岡山的講話精神，系統(tǒng)學習科學發(fā)展觀理論知識，并不斷把學到的新知識轉化為聯(lián)系群眾和服務群眾的能力，轉化成推動醫(yī)院發(fā)展的新業(yè)績。今年，我經(jīng)過組織嚴格考察，光榮地加入了中國共產黨。
掛職工作總結和計劃篇二
耳畔猶聞志川書記臨行座談時的諄諄囑托，眼前猶現(xiàn)明喜部長揮手送行時的殷殷期盼，恍然間，到xxx掛職已足月有余。感謝組織，讓我與這座人杰地靈之城擁有三個月的際遇結緣;感謝xxx，熱情接納我這個來自北方的“掛客”。
首月印象，盡管只是浮光掠影，但這個位于錢塘江畔、蘊育名人文化、養(yǎng)育潮鄉(xiāng)人民的美麗小城，卻給我留下了深刻印象。
聞聲——千年xxx厚重古樸、活力四射。南朝陳武帝永定二年設xxx郡;新中國成立后為xxx縣，1986年撤縣設市。這片有著700多平方公里的江南名邑，景觀豐富、民風淳樸、學風興盛，被譽為“魚米之鄉(xiāng)、絲綢之府、皮革之都、文化之邦、旅游之地”。
辨色——人文xxx靈秀律動、風姿綽約。國學大師王國維的“獨上高樓，望斷天涯路”;著名詩人徐志摩的《再別康橋》;武俠小說家金庸的《書劍思仇錄》等，都從不同側面反映出這種浪漫中的尊傲、靈動中的凝思、弄潮中的領潮，使這座“書香之城”更添了幾分才聚之色。
覓光——財富xxx高歌猛進、勢如潮涌。xxx年，全市地區(qū)生產總值億元，增長8%;財政總收入億元，增長;一般公共預算收入億元，增長;城鎮(zhèn)和農村居民人均可支配收入分別達到56139元和32661元，均增長。綜合實力居嘉興市第一，xxx省第七，全國百強縣第24位。
掠影——幸福xxx生活和美、百姓安居。xxx先后榮獲全國文明城市、國家衛(wèi)生城市等17個“國”字號、10多個“省”字號靚麗名片，市委書記朱建軍用“地勢平坦、心態(tài)平和、發(fā)展平衡、治安平穩(wěn)”四個“平”字概括了xxx人的幸福生活，提出未來幾年，xxx人將向“抓富足度、提健康值、享快樂感、匯時尚力”的品質xxx、品質生活目標邁進。
簡單幾筆很難勾勒出xxx全貌，寥寥數(shù)筆也無法寫盡xxx特質。聞聲、辨色、覓光、掠影之后看xxx，最大的感受是“四氣”逼人：
旺盛的人氣——在xxx所見之人，無不洋溢著愛xxx、護xxx、宣傳xxx、展示xxx的濃濃鄉(xiāng)情?！秞xx日報》辦了個專欄，其中一版就是“愛xxx”?！皭邸薄昂！薄皩帯边@三個字，每周都由市民或本地中小學生書寫，每周評出優(yōu)秀作品作為刊頭。這種從上到下、從政府到民間的倡導，使得愛鄉(xiāng)護鄉(xiāng)情懷在每一個xxx人心中不斷生根、持續(xù)發(fā)芽、開花結果，形成了強大的引蜂引鳳效應。
濃郁的商氣——這里創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氛圍特別濃，想掙錢、敢掙錢、會掙錢、快掙錢是xxx乃至長三角地區(qū)普遍的價值取向。作為一個縣級市，xxx擁有國家級高新技術企業(yè)201家，百億元以上高科技企業(yè)2家，上市公司12家，新三板掛牌上市公司23家，科技創(chuàng)新型“小巨人”企業(yè)577家，撐起了xxx的半壁江山。與此同時，經(jīng)編、家紡和皮革，這種在北方難覓蹤跡的企業(yè)或傳統(tǒng)產業(yè)，在xxx依然如火如荼，且做的都是買全球、賣全球的買賣。一雙襪子，與全球10多個國家簽訂訂貨合同;一組沙發(fā)，簽售的是美國中上等收入階層;一打窗簾，搶占的是中國五成以上的市場份額。
高漲的士氣——主要體現(xiàn)在干部身上。xxx對干部的要求是“善謀事、敢擔事、干實事、會共事、不出事”。在xxx投資興業(yè)，享受到的政務服務堪比銀行vip。他們采取的方式是：政務中心四個窗口提供咨詢和引導服務，后臺36個工位辦理對應業(yè)務。只要企業(yè)有投資意向，政務中心就會有專職的代辦人員，為企業(yè)和項目進行全程“保姆式”跟蹤服務，企業(yè)最終只需要蓋個章、簽個字就行。投資32億元、占地1200多畝的浙大xxx國際校區(qū)能在三年間從無到有;注冊資金200多億元、規(guī)劃面積平方公里的鵑湖國際科技城能在四年間引企入駐等，都用鐵的事實證明了xxx速度、xxx節(jié)奏，證明了xxx黨員干部過硬的能力、素質和作風。
包容的大氣——xxx戶籍總人口69萬，外來人口50多萬，基本上是本地、外地平分秋色。盡管有這么多外來客到xxx分享公共資源，但xxx人不排外，主政者也不排外。一個偶然機會，我隨市長到xxx創(chuàng)業(yè)園調研。見一位80后小伙創(chuàng)業(yè)很成功，將小襪子產業(yè)做成世界品牌，穿在了籃球名宿科比和意大利總理的腳上。一問是山西人，更是震驚。市長有點好奇，笑問我“他鄉(xiāng)”遇老鄉(xiāng)的感受，我心有所感，直言兩條：第一，能將小襪子做成大產業(yè)，說明我們還是很有商業(yè)頭腦的;第二，能將山西人留住，并扶持企業(yè)生根發(fā)芽，開花結果，走向世界，這是比山西人更高明之處。xxx不僅留住了商人，還能留住干部;不僅留住人，還能留住心、留下情。
感嘆xxx，學xxx，關鍵是要用“他山之石”攻“我山之玉”，將掛職之獲轉化為務實之行。
要學xxx一個“愛”字鄉(xiāng)情濃。沁水與xxx，無論是發(fā)展速度、發(fā)展質量、發(fā)展定位還是發(fā)展取向，都已不在一個平臺之上。xxx再富有，那也是人家的xxx;家鄉(xiāng)再落后，那也是我們的根。黑黑的煤炭、黃黃的土地、巍巍的群山、濃濃的鄉(xiāng)愁永遠是我們記憶深處最敏感、最溫馨的港灣。因此，無論掛職學習，還是出去鍛煉，外邊的精彩可以津津樂道，心中的激情更需時時點燃。只有我們每個黨員、每個干部、每個群眾都能夠把對家鄉(xiāng)的愛、家鄉(xiāng)的情，轉化為改變落后面貌、建設美麗家園、實現(xiàn)后發(fā)趕超的實際行動，才是掛有所得、學有所獲的精髓所在。
要學xxx一個“大”字闖全球。xxx的市場目標，目前已不是全省、全國，而是全球。xxx年，xxx的外貿出口總額達424億元，增長16%，占到我們山西省(690億元)的三分之二。這種買全球、賣全球的吞吐量，決定了xxx的產品雖小，但“小”中賺“大”，小而能“大”，確實讓我們一些干部群眾“賺不了大錢、看不起小錢”的思維汗顏。事實上，拿沁水包括晉城來講，除了煤炭、煤層氣、電力之外，我們的沁水蜂蜜、澤州鐵器、陽城陶瓷、高平織造、陵川阿珍等，產品都很不錯、品牌也可以，但規(guī)模做不大、市場打不開、產品走不遠，是不是應該對照xxx，好好反思?xxx不產皮毛，卻成為全國的“皮革之都”;幾根小小的紡線，織成了中國的“紡織產業(yè)基地”，這種無中生有、小中見大、短板拉長的睿智、勇氣和魄力，是不是也需要我們在轉型升級、創(chuàng)新驅動中認真借鑒。
要學xxx一個“活”字提效率。xxx是繁榮富庶之地，也是創(chuàng)新活力之城。他們圍繞土地、金融、科技、人才四大要素進行改革創(chuàng)新，成為xxx省以市場化路徑撬動改革創(chuàng)新的先行區(qū)和示范點。比如，在深化“最多跑一次”改革方面，他們推行全程代辦、提前介入模式，一切圍繞項目轉，一切盯著項目看。職能單位以及辦理人員不說“不能辦”，就講“怎么辦”。尤其是中央八項規(guī)定之后，面對一些干部辛苦多、待遇差的現(xiàn)實，市委市政府科學決策，“廣開前門、力堵后門”，把一切獎金、福利、待遇、懲處機制置于公開之下，拉大檔次，公平競爭，就像我們晉城倡導的“獎得心跳、罰得臉紅”承諾兌現(xiàn)一樣，更是激發(fā)了全市上下干事創(chuàng)業(yè)的激情和熱情，為加快xxx節(jié)奏、提升xxx效率提供了堅強的組織和制度保證。
掛職工作總結和計劃篇三
在學院及系部支持下，我于20___年3月至5月，在天職國際會計師事務所有限公司株洲分所進行了為期一年的企業(yè)掛職鍛煉。掛職期間，全程參與了該事務所承接的長沙某經(jīng)濟型連鎖酒店的管理咨詢項目，以下是我此次掛職鍛煉的工作內容總結：
一、項目背景與工作內容。
此次與天職所簽訂管理咨詢業(yè)務的是湖南一家經(jīng)濟型連鎖酒店，近年來隨著經(jīng)濟型酒店的市場競爭日趨激烈，原材料價格上漲以及人工成本提升等因素可能對酒店未來的資金、盈利能力和利潤水平產生較大影響。同時隨著酒店規(guī)模的不斷擴張，管理層級的增加和管理幅度的增大導致公司的財務管控風險不斷加劇。另外，為了適應公司擴張的需要，財務人員規(guī)模也隨之擴大，新進人員增多，這些因素對公司財務管理工作的規(guī)范性提出了更高的要求。因此這次的項目目標主要是設計該酒店的財務管理制度，指導公司及其下屬分店規(guī)范財務管理工作，梳理公司財務管理相關流程、提升公司財務管理水平與監(jiān)控能力。
此次管理咨詢的業(yè)務分為四個階段進行，第一階段是現(xiàn)場調研階段，對公司管理層、財務部、審計部、工程部、行政部及其他相關部門與人員進行現(xiàn)場調研，了解公司相關工作流程、權責、工作內容、管理活動、相關制度等內容。第二階段是工作成果編制階段，對現(xiàn)場調研取得的資料進行整理、分析，在信息分析的基礎上，編制工作成果；第三階段是工作成果討論階段，與公司相關人員就工作成果的內容進行討論，完善相關內容。第四階段是修改與交付階段，針對以上相關意見的基礎上工作成果進行修改，形成正式稿成果交付。
在制定財務人員崗位職責時，參考了酒店原有的制度，根據(jù)酒店這次的人事改革，對崗位安排進行調整，圍繞資金管理的要求，對財務各崗位的職責進行了詳細的規(guī)定。
二、收獲與建議。
通過這次在會計師事務所的學習，不僅了解了事務所工作的主要職責范圍、機構構成，了解了最近的會計政策法規(guī)，并逐漸熟悉了管理咨詢業(yè)務的流程以及關鍵步驟。而且對經(jīng)濟型連鎖酒店的經(jīng)營管理模式與財務管理也有了大致的了解，體會到會計師事務所管理咨詢職責的重要性。無論從社會發(fā)展還是企業(yè)生存，完善的財務制度是至關重要的，而作為事務所人員必須具備良好的個人品質，同時應具備較好的業(yè)務能力和身體素質，這樣才能很好的適應并勝任這一重要的工作。此次掛職鍛煉，除了提高了自身的職業(yè)素質，讓我對學院的人才培養(yǎng)的改革也有進一步的認識。
盡管近年來，畢業(yè)生就業(yè)難，但企業(yè)選擇符合自身要求的會計人員，尤其是電算會計人員并不容易。通過這次鍛煉，我認為，原因有兩點：其一，較難找到同時了解企業(yè)所在行業(yè)、了解企業(yè)所用軟件、知曉企業(yè)生產經(jīng)營特點并能快速融入企業(yè)的會計人才；其二，除專業(yè)素質外，較難找到綜合素質較高的會計人員，尤其是沉穩(wěn)細致，吃苦耐勞的會計人員。因此，我認為在會計教學中應當做如下改進：
1、確定應加強的人才素養(yǎng)培養(yǎng)內容。在教學過程中除了培養(yǎng)的是學生的專業(yè)技能，還需要對人際關系、分析能力進行培養(yǎng)。具體來說更應側重以下四種素養(yǎng)的培養(yǎng)：（1）具有較高的職業(yè)判斷力；（2）嚴格遵守紀律的習慣；（3）具有搜集、獲取、提煉信息能力；（4）具有組織、協(xié)調和溝通能力。
2、確定課程改革內容。高職教育必須重視實踐課程的教學，課程體系更需具有應用性和實踐性，必須加大現(xiàn)場教學、實驗和模擬實訓，開展“工學交替”等實踐教學。在會計課程改革中，應以會計工作流程為基礎對課程體系進行構建以崗位能力為核心確定課程建設方法與內容。實際上，學校、任課教師無法全部安排學生到企業(yè)實訓、頂崗實習，那么會計專業(yè)實踐教學注定要走“以仿真教學為主，企業(yè)實訓為輔”的路。而教師對企業(yè)會計實務工作了解的程度直接影響到仿真教學的“仿真”程度，也直接影響到專業(yè)教學與企業(yè)實際需求的貼合程度。因此，企業(yè)掛職鍛煉應當是長期的，普及到大部分沒有企業(yè)實踐工作的教師。
3、以崗位能力為核心確定課程建設方法與內容。會計專業(yè)核心能力模塊，具體可分解為會計實務處理模塊和財務管理與審計實務操作能力模塊。圍繞這兩大模塊，通過對原來會計專業(yè)主干課程進行解構，以職業(yè)崗位核算能力和人才培養(yǎng)基本規(guī)格要求為依據(jù)，確定專業(yè)核心主干課程。
在進行課程設置時，應將核心能力模塊進行能力細分，根據(jù)細分的各項能力，組合課程，才能課程中知識點相互之間內在的有機聯(lián)系，避免簡單重復或遺漏，有利于學生接受系統(tǒng)的專業(yè)訓練，提高教學效果。如：出納業(yè)務處理能力應掌握核心課程為基礎會計、出納實務課程；會計業(yè)務處理能力應掌握會計實務和會計模擬實訓（分崗位）課程；財務分析能力應掌握財務報表分析課程；職業(yè)素質能力應掌握財經(jīng)法規(guī)、人際交際、會計職業(yè)道德、管理學、erp沙盤模擬等課程。
根據(jù)上面兩點對會計專業(yè)進行重新課程體系構建，形成有利于組織教學，符合高職教育理念的新的課程體系，為企業(yè)、為社會培養(yǎng)生產、經(jīng)營、管理、服務第一線的高技能應用型人才。
這次很感謝學院與系部領導，作為天職所與學院進行校企合作簽約后首位派出的教師，讓我有一個這么好的學習和提高的機會。在掛職期間，我嚴格遵守天職所的各項規(guī)章制度，尤其是考勤制度，積極獨立完成管理咨詢的工作，遇到不明白的地方，主動請教天職所的注冊會計師。堅持撰寫掛職學習日記，記錄學習期間的點滴收獲，雖然這幾個月的掛職不能解決很多問題，但這是專業(yè)課教師很好的一種培訓模式，是我今后繼續(xù)加強實踐鍛煉的開端。也是增加我們教師“一桶水”的份量的一個很好的途徑。
掛職工作總結和計劃篇四
在全縣上下深入學習貫徹黨的十八大、十八屆歷次全會及習^v^系列重要講話之際，為貫徹落實省委“一個指引、兩手硬”重大思路、市委“345”發(fā)展路線和縣委“保優(yōu)奪魁”目標，進一步更新干部思想觀念，樹立改革開放意識，縣委安排我們一行62人赴xxx省xxx市和xxx縣進行掛職鍛煉，作為其中一員，我感到非常榮幸，也感到使命光榮，機遇難得。為此，掛職1個多月來，我嚴格按照縣委“一辦法兩通知”要求，珍惜每一天，積極主動,學習當?shù)氐南冗M經(jīng)驗和做法，使自己真正學有所成、學有所獲。現(xiàn)將掛職以來的心得及工作學習情況從以下幾個方面工作做一匯報：
一、工作學習情況。
我掛職鍛煉的單位是xxx縣懷城鎮(zhèn)，職務是黨委副書記。為做好掛職鍛煉各項工作，我盡快熟悉當?shù)氐墓ぷ鳝h(huán)境，深入鎮(zhèn)機關、站所、農村、走訪農戶深入了解基本情況;按照掛職鍛煉統(tǒng)一安排，到肇慶、佛山市及xxx縣部分園區(qū)進行了參觀考察;按時參加集體學習，與掛職同志交流心得，使我的掛職鍛煉工作開局良好。
(一)突出重點，主動融合，掛職收獲頗豐。懷城鎮(zhèn)地處xxx縣城，轄43個村(居)委，戶籍人口16萬，常住人口26萬左右，轄區(qū)平方公里，是xxx縣政治、經(jīng)濟、文化、教育中心。其地理位置、規(guī)模與我縣大槐樹鎮(zhèn)相當。懷城鎮(zhèn)機關有工作人員179人，其中班子成員17人，配有專職分管政法、信訪維穩(wěn)副書記一名。懷城鎮(zhèn)黨委由各級黨組織120個，其中，黨委1個、黨總支部14個、黨支部105個，現(xiàn)有黨員2780名，其中農村黨員1973人、女黨員637人。在了解基本情況基礎上，我端正思想，主動融合，積極參加鎮(zhèn)領導班子會議、鎮(zhèn)黨代會、人代會等相關會議，使自己真正成為懷城鎮(zhèn)一員;深入站所，突出重點，從辦事程序、制度管理、人員設置等方面對懷城鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作、黨建工作、扶貧開發(fā)工作進行專題調研，加深對具體工作了解，提高自身日常工作能力;深入農村，走訪農戶，從村居委的日常工作中，了解當?shù)仫L土人情、村(居)委的運轉情況，學習先進基層管理辦法，提高自己包片包村能力水平。
(二)走訪企業(yè)，實地考察，更新自身觀念。3月16-17日、4月6-7日，按照掛職鍛煉統(tǒng)一安排部署，我隨赴xxx掛職鍛煉干部分別到肇慶高新工業(yè)園區(qū)、佛山市南海區(qū)廣工大數(shù)控裝備協(xié)同創(chuàng)新研究院及xxx縣廣佛肇高新園區(qū)、中洲鎮(zhèn)農業(yè)園進行了參觀考察。通過4天走訪企業(yè)、實地考察，使自己對園區(qū)的定位、服務、管理及企業(yè)的發(fā)展有了初步了解，最主要是自身開拓了眼界，更新了觀念，為深入推進我縣園區(qū)建設、管理學習了先進的經(jīng)驗。
(三)認真學習，深入交流，提高掛職效果。按照掛職鍛煉工作隊和臨時黨支部安排，我深入學習了^v^總理《政府工作報告》、解高民縣長《政府工作報告》、劉衛(wèi)紅書記在“解放思想、實干興肇”教育實踐活動動員會上的講話及《新常態(tài)下招商引資新思維》等內容，撰寫學習筆記7000余字，學習心得2篇;按時參加了3次黨小組專題討論，與掛職干部一起交流學習、工作及外出參觀考察心得。通過學習、交流查找出了自己在工作學習中的不足，提高自身掛職鍛煉工作水平，為真正提高掛職鍛煉的目的性和針對性提供了堅實基礎。
二、掛職鍛煉的啟示與心得。
通過近期掛職鍛煉工作，使我深切感受到，掛職交流是培養(yǎng)、鍛煉干部一個非常有效的途徑，對一個干部成長有著十分重要的意義。但俗話說“師父領進門，修行在個人”，雖然組織上為我們提供了難得的學習機會，但每個人是否都能抓住機會豐富、提高自己，卻取決于我們每個掛職干部的態(tài)度和方法。通過一月的掛職鍛煉，我有以下啟示和體會。
(一)認識到位，謀劃到位，是掛職鍛煉取得實效的基礎。思想是行動的先導。我們只有深刻認識到掛職鍛煉對干部成長的重大意義，才能在思想和行動上克服“做客”、“鍍金”、“真掛假干”的錯誤傾向，全身心融入新環(huán)境，自覺學習，主動工作，大膽實踐。掛職鍛煉的時間寶貴又短暫，如果事先沒有謀劃，沒有制定有針對性的學習、工作計劃，很容易陷入被動適應和應付的局面，最終是“東一榔頭西一棒棰”，“迷迷瞪瞪上山，稀里糊涂下河”，達不到通過掛職鍛煉開拓視野、創(chuàng)新思維、提高能力、錘煉作風的目的，也起不到求取“真經(jīng)”的效果。
(二)認真學習，勤于交流，是掛職鍛煉取得實效的途徑。學習是創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新的動力和源泉，終生學習天天進步。這次，我們雖然是實職掛職鍛煉，每天要參加具體工作，但我沒有忘記學習的重要性。一是積極向當?shù)馗刹咳罕妼W習。學習他們先進的基層管理經(jīng)驗、學習他們務實創(chuàng)新的工作作風，學習他們甘愿奉獻的宗旨情懷;二是積極參加專題講座。學習基層社會治理的先進理念;學習新時期招商引資應具備的條件和應處理好的關系，這些都為我今后更好工作、服務群眾大下堅實理論基礎。
(三)主動融合，勤于思考，是掛職鍛煉取得實效的根本。掛職畢竟不同于任職，掛職單位出于各種考慮，可能不會像對任職干部那樣對我們壓擔子、提要求。在這種情況下，如果我們有了“做客”的想法，行為疏懶，就會錯過很多寶貴的實踐機會。我們一定要謙虛、實在地向掛職單位表達希望多參與、多實踐的迫切愿望，主動工作，大膽實踐，并同我們在xxx的本職工作結合起來，勤于思考，總結經(jīng)驗，創(chuàng)新思維，主動對接，使掛職鍛煉切切實實地“掛”出實效、煉出“真金”，不辜負組織對我們的信任。
三、下一步工作打算。
為不辜負組織對我們的殷切希望，圓滿完成我的掛職鍛煉工作任務，真正取得“真經(jīng)”，指導我今后的工作。我將繼續(xù)堅持主動學習、堅持主動融合、堅持主動交流，給我的掛職鍛煉生涯畫上一個圓滿句號。
一是認真學習，勤于思考。我將繼續(xù)做好“學生”角色，對工作、生活中的每個細節(jié)、每個要點，多觀察、多參與，多思考，真正學到心理，記在腦里。
二是積極參與，深入交流。工作中，我將繼續(xù)做好“主人”角色，杜絕“做客”、“鍍金”思想，使自己真正融入掛職單位，以工作實績贏得領導、同事尊重。
三是牢記使命，遵守紀律。我將繼續(xù)做好“學員”角色，嚴格遵守“一辦法兩通知”，工作、生活中，時時處處以一名黨員領導干部標準嚴格要求自己，管好自己的嘴、管好自己的腿，為xxx縣及掛職單位留下洪洞干部良好形象。
總之，我將在掛職干部工作隊和臨時黨支部的領導下，全身心投入掛職工作，真的學到真本領、經(jīng)驗，取得“真經(jīng)”，為推進實施“五大戰(zhàn)略”，實現(xiàn)“保優(yōu)奪魁”目標，建設小康新洪洞貢獻自己的力量。
掛職工作總結和計劃篇五
月以來，按照省委組織部文件精神，經(jīng)區(qū)委推薦，市委研究，我被選派到掛職綜合處副處長。掛職以來，我積極主動工作，以認真負責的態(tài)度，配合省領導和綜合處同志們較好地完成了組織交辦的各項工作，在實踐中得到了鍛煉和提高?，F(xiàn)將一年來掛職工作情況總結如下。
平新時代中國特色社會主義思想、黨的。
十九大。
精神，思想上、行動上時刻與_保持高度一致，切實增強了政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，思想上受到教育，提高了自身的政治理論水平。
掛職以來，我緊密結合工作實際，不斷強化業(yè)務學習，努力鍛煉本領，勤奮學習，開拓創(chuàng)新，認真負責，積極工作，較好地完成了各項工作任務。
(一)認真學習公務員管理有關法律法規(guī)、全國公務員管理工作會議精神等內容，了解掌握相關工作流程，盡快熟悉綜合處各項業(yè)務工作，在學深學透的基礎上，主動融入具體工作實踐中，積極配合開展工作，協(xié)助相關工作人員，對十八大以來全區(qū)公務員管理工作進行分析和安排，對各處的目標工作進行了細化、量化。
(二)參與開展了公務員信息采集入庫工作。協(xié)助綜合處領導深入分析研究參照管理問題，在認真調研、廣泛征求各市、直屬廳局意見建議的基礎上，制定了《關于加強參照公務員法管理單位動態(tài)管理的意見》初稿。配合做好事業(yè)單位申請對照管理工作，審核、匯總、錄入家事業(yè)單位申報材料，并形成了專題報告。
(三)認真做好公務員信息統(tǒng)計。按照中組部和全國建設國家公務員管理信息系統(tǒng)的要求，省局組建督查組推進這項工作，我具體負責第四督查組的日常工作，主要督查省政府辦公廳、發(fā)改委、財政廳等個部門及個市公務員登記工作，為了確保督查實效，我?guī)ьI督查組成員到各單位進行了實地指導，并深入到個市個縣市區(qū)實地督查，嚴格按照政策要求，針對存在問題，提出了反饋意見，要求被查單位制定整改方案，完善整改措施。按照公務員信息統(tǒng)計工作要求，及時匯總報送相關信息數(shù)據(jù)，通過積極工作，配合統(tǒng)計調查中心圓滿完成了全省萬公務員信息采集、集中審核、匯總入庫工作，并按期向國家公務員上報我區(qū)公務員信息庫，確保了數(shù)據(jù)報送的準確性和快捷性。
公務員考錄面試指導監(jiān)督和20x。
x年。
國考省考區(qū)筆試工作。
(五)協(xié)助綜合處領導積極開展修訂《公務員法》調研工作，通過發(fā)放調查問卷、深入基層座談調研等形式，堅持問題導向，深入了解《公務員法》的實施情況，認真分析公務員管理工作現(xiàn)狀和存在問題，提出了具體改進建議。
(七)積極配合協(xié)助相關處室開展工作。參與做好公務員職位管理工作，推進聘任制公務員工作。配合開展了“一帶一路”建設專題培訓班、公務員在線學習和“最美基層公務員”選樹宣傳等工作。參與公務員平時考核、評選表彰等工作。
(八)在完成掛職單位工作的同時，發(fā)揮橋梁紐帶作用，協(xié)調民政廳、地域規(guī)劃處等部門，幫助區(qū)完成了區(qū)劃的批復。同時積極協(xié)調人社、編制等有關單位，解決了基層一些實際困難。
一年來，我嚴格要求自己，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)定，廉潔自律，克己奉公，嚴以律己，寬以待人，時刻保持清醒頭腦，堂堂正正做人，清清白白辦事，果斷抵制一切腐敗形象，立場堅定，作風扎實，無違紀違規(guī)現(xiàn)象。掛職期間，我嚴格遵守工作紀律，團結同志，注重搞好同事的關系，從不向掛職單位提條件，嚴格遵守掛職干部的行為規(guī)范，體現(xiàn)了良好風貌和較高素質。
總結一年來的工作，通過掛職，開拓了思路，磨煉了意志，豐富了工作經(jīng)驗，增長了知識，提高了工作能力，我將把掛職學到的知識和取得的經(jīng)驗，全身心投入到今后的工作中，以實際行動回報組織的信任和培養(yǎng)，為推動全市經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻自己的一份力量。
掛職工作總結和計劃篇六
信訪辦主任助理根據(jù)旗委組織部的統(tǒng)一安排，我于20xx年4月28日至10月27日到信訪辦掛職鍛煉。半年以來，我始終抱著學習業(yè)務知識、拓寬思想領域，逐步提高自身政策理論水平和處理解決各方面問題能力的態(tài)度。遵守信訪工作制度，認真學習《信訪條例》和相關法規(guī)、方針、政策。在信訪辦各位領導的指導下，在同事們之間的相互學習幫助下，使我迅速的進入了工作角色，并圓滿的完成了掛職工作任務，現(xiàn)總結如下：
由于初到信訪辦學習，工作沒有經(jīng)驗，遇到問題我抱著認真學習，積極參與的態(tài)度來鍛煉自己，努力提高自身政策水平和綜合素質。
我在信訪辦掛職期間，承擔信訪件閱辦、來訪接待以及信訪報表等工作，每一項工作我都本著高度認真負責的態(tài)度，工作非常扎實和細致。尤其在接待群眾來訪方面，我始終以女同志特有的耐心和細心，認真傾聽群眾傾訴，細心記錄，一絲不茍的把每一個上訪案件聯(lián)系和落實到相關部門。掛職期間，我非常吃苦耐勞，參與了數(shù)次信訪材料的編寫工作。國慶前，我們制定的《阿榮旗“迎國慶信訪百日攻堅活動”實施方案》得到了領導的認可和好評。另外，我于9月8日至9月30日赴阿榮旗駐京信訪接待聯(lián)絡處負責勸返聯(lián)絡工作，工作中接待了三次上訪人員，都圓滿成功的完成了勸返工作任務。
作為一名新接觸信訪工作的年輕女同志，我以蓬勃的朝氣和昂揚的銳氣，積極追求進步。工作忙時抓工作，工作不忙時抓學習，我認真學習信訪和法律知識，虛心向信訪辦的領導和同事們請教，并將學到的知識和技能運用在具體工作中。通過自身的不斷努力，切實擔負起了主任助理職責，為信訪辦各項工作的健康發(fā)展發(fā)揮了積極的作用，為維護我旗的社會穩(wěn)定和加快經(jīng)濟發(fā)展做出了應有的貢獻。
通過半年的接觸、鍛煉和學習，使我深刻體會到“信訪工作是維護黨和政府形象，正確執(zhí)行黨的方針政策，緊密聯(lián)系群眾，維護和實現(xiàn)廣大人民群眾利益的基礎工作，是為黨委、政府提供決策依據(jù)的不可缺少的紐帶”。同時也使我認識到信訪工作人員必須具備心系群眾，事實求是，不怕吃苦，勇于奉獻的精神，還必須本著群眾利益無小事的態(tài)度；以對黨和政府高度負責的政治責任感，千方百計、盡職盡責地把群眾的事辦好的態(tài)度，全心全意為群眾服務，才不愧為一名合格的信訪工作人員。
半年以來，我接觸到了許多以前在工作中沒有接觸過的棘手、辣手的信訪案件，這里不一一列舉，但通過這些棘手、辣手的事使我學到了很多知識，明白了許多道理，也使我明白今后在學習中應該努力的方向。
掛職工作總結和計劃篇七
根據(jù)--縣招商局的安排、推薦，--年9月我被派到市招商局投資促進處(境外業(yè)務處)進行為期半年的掛職鍛煉，認真踐行縣招商中心為專業(yè)招商隊伍“強素質”的重任。在掛職期間我得到了市招商局領導的無微不至的關心和熱情接待，在生活和學習上得到市局、處室領導和同事們的大力支持、熱情幫助和耐心指導，讓我在一個和諧良好的學習環(huán)境下，充實的工作環(huán)境下，快樂學習工作，切實感受到了--市“大發(fā)展、大環(huán)境、大建設”的跨越式發(fā)展氛圍，真正體會到縣委縣政府成立縣招商中心，培養(yǎng)鍛煉年輕干部為專業(yè)招商人才的正確決策。我如饑如渴地汲取，受益非淺，感悟很深，不虛此行。
一、珍惜機會、嚴格要求、加強溝通、虛心學習。
這次掛職學習是縣招商局著力提高專業(yè)招商人員業(yè)務素質重要舉措。我非常珍惜此次學習機會，處處嚴格要求自己，注重塑造良好形象，嚴格遵守市局的各種規(guī)章制度，上班不遲到、不早退，有事請假。上班時認真閱讀有關資料，并在不干擾、不添亂的前提下，注重與市局領導和有關處室溝通交流。細心觀察，精心體味，潛心對比，深刻感悟市局及市政府其他部門的嚴格管理、工作效能和服務水平，厘清工作思路，學習先進的工作方法和經(jīng)驗。每天堅持做掛職日記和心得筆記。時常轉換視角，時而作為市局中的一員，時而作為--縣的一個代表、聯(lián)絡員、“推銷員”角色，始終以“人人都是發(fā)展環(huán)境，個個都是投資形象”要求自己，宣傳--，推介--。上班瞅機會，下班抓機會，虛心做小學生，誠心交友，加強與市局來訪客商的溝通，堅持互換名片，主動贈送投資資料，真誠相待，廣交朋友。鞏固交流平臺，決不放走一個可利用的招商投資信息。每天上下班坐公交車，早出晚歸，從未搞特殊化。一切行動服從組織安排，主動參與工作，第一時間完成領導交待工作，自覺參加市局各種集體活動，從未提出不合理的要求，尊重市局領導、團結周圍同志，與他們建立了深厚的感情。
二、深入學習、精心感觸市招商局相關工作情況。
--市招商局--年成立，現(xiàn)有投資促進處(境外業(yè)務處)、區(qū)域經(jīng)濟處(境內業(yè)務處)、綜合計劃處、企業(yè)處、辦公室等四處一室。各處室職能明確，人員配置優(yōu)化，保持了很高的戰(zhàn)斗力。--年完成570億的招商引資總量，超額完成500億的目標任務。--年圍繞全市招商引資繼續(xù)保持全省第一、中部先進的基礎上，力爭超過700億的既定目標值。
值得感觸學習的相關工作情況有：
(1)接待程序：高起點、高規(guī)格、高準確度，接待過程注重了解掌握項目情況，注重協(xié)調各方。
(2)辦公程序：高效率、快節(jié)奏，時間概念非常強，文字材料嚴謹規(guī)范。
(3)活動安排：準備程度高，精益求精，嚴密、妥善，人、財、物充裕。
(4)專業(yè)化程度高，責任意識更強：注重招商隊伍的專業(yè)化建設，專業(yè)化人才的培養(yǎng)，經(jīng)常性的開展招商大練兵活動，利用完備的制度管理，鍛煉出精湛的業(yè)務能力以及精誠的團隊精神，進而培養(yǎng)壓力意識，培養(yǎng)招商的責任意識。富有成效的專業(yè)招商，極大的增強了命中率、成功率。
(5)招商形式多樣性：結合“查擺找補創(chuàng)”細節(jié)抓的更細，方法好、技巧多。
(6)注重聯(lián)系關系，交流信息：和客商長期保持密切的關系，適時邀請各類商會、協(xié)會、企業(yè)參加各類對接會、展覽會、觀摩會、考察團，適時拜訪客商、商會、社團，同他們建立長期關系，同時政府投入也較大。
(7)注重資料積累：和其他部門保持密切關系，相互配合，適時更新宣傳資料。注重平時積累，借鑒外單位好的資料不斷完善充實自己。
(8)注重各種活動的開展、參與：各種活動交流是社會交往的重要途徑，更是招商引資信息傳播的最佳通道。活動中注重很好的組織、準備，并且有經(jīng)常性的、很細致的總結、收獲和積累經(jīng)驗;注重業(yè)余文化體育活動的開展和參與，注重集體形象的展示，不斷增強團隊精神和培養(yǎng)隊伍的文化素質，不斷調節(jié)以適應工作心理、狀態(tài)的需求基礎。
三、掛職期間參與完成的主要工作。
根據(jù)市招商局安排，我被分派在投資促進處(境外業(yè)務處)工作。掛職以來，除自覺參加有關會議，接待、活動，學習有關資料文件，拜訪領導外，還深入各處室交流學習工作，同他們建立良好的關系，并且還同市屬各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)招商部門、市直招商小分隊主動接觸，建立良好的關系，著重建立了信息資源共享的平臺，同時也進一步推介了--，宣傳了--。適時邀請客商到--參觀考察，并與有投資意向的客商保持著密切的聯(lián)系。在不影響掛職工作的同時，最大限度的參與到縣招商局和縣招商中心的工作。掛職期間參與完成的主要工作有：參加了--市首屆家博會和第七接屆項目資本對接會招商組工作，其中參加了家博會組委會接待組工作，負責了市招商局家博會期間的青年志愿者組織工作。參加了--市東莞、深圳招商推介會，并負責了相關資料的整理和會務的安排，工作中溝通接觸了珠三角相關客商和市縣代表團領導，精準的工作得到相關領導的`贊賞和鼓勵。市局主要領導安排我代表市局參加了市直機關的廣播操訓練、比賽，得到一致好評。參加了市局的“查擺找補創(chuàng)”教育活動，把自己作為市局的一員，并負責了投資促進處的學習筆記工作，在工作的同時也深受教育。
1、強化了學習的意識。
從縣區(qū)到市局工作范圍擴大了，工作對象也更加多樣化。初到市局時，我抓緊外出學習的機會，主動向市局領導、同事了解市招商局的工作概況，做到心中有數(shù)。利用整理辦公室的契機，我大致瀏覽檔案資料，對部門工作有了相對全面的認識，這些都有助于我盡快進入工作狀態(tài)。在隨后緊張繁忙的工作中，我也盡可能用一切機會，閱讀招商專業(yè)理論書籍、學習業(yè)務知識，結合工作進行深入思考。我深知，唯有不斷地學習和思考，才能讓自己不至落后于時代對招商干部的要求。
2、錘煉了務實的作風。
市招商局的工作處處體現(xiàn)出務實的作風。對于找準看好的工作項目，他們往往是“先干后說、多干少說、甚至干了也不說”，注重工作的實際效果，不講排場不搞形式主義。對于工作當中出現(xiàn)的問題，市局干部們始終堅持“不爭論、不埋怨、不推諉扯皮，有什么問題解決什么問題”的務實態(tài)度，保護機關干部的工作熱情，營造出和諧的工作氛圍，讓置身其中的每一個人氣順、心齊、力聚、有干勁。務實的工作作風，成就出色的工作業(yè)績，這一點，讓我感觸頗深。
3、開闊了工作視野。
市招商局具有很強的機遇意識和創(chuàng)新意識，他們不斷解放思想、更新觀念、大膽創(chuàng)新，敢闖、敢試、敢干，其突出的工作業(yè)績也受到市委、市政府乃至省里的越來越多的重視。在這里掛職鍛煉，使我更加直觀地了解到--市大建設前沿陣地工作的特色和經(jīng)驗，使自己開闊了視野、拓寬了思路。使自己的思維跳出了原有的小圈子，學會了從大處著眼、小處著手的工作方法，學會了從宏觀層面思考招商的工作，增強了掌控局面的能力。
4、增強了適應能力。
對于來自縣區(qū)的掛職干部而言，最大的難題不是語言的障礙，也不是快節(jié)奏的工作，而是整體與局部差異帶來的思維方式的不同。要想在掛職期間有所收獲，就必須盡快填平橫亙在二者之間的溝壑，才能從根本上實現(xiàn)“外來者”到“自家人”的轉變。對此，我通過多聽、多看、多問、多想，首先從自己的角度努力去理解、適應，在與他人的交流過程中主動介紹--招商引資工作的情況，讓對方更多地了解我長期置身于其中的“爭創(chuàng)”氛圍，以增進彼此的理解和適應。同時，我堅持“謙虛自信”的準則，不害怕、不回避矛盾的產生，通過有禮有節(jié)的方式進行解釋說明，最終得到了領導、同事的理解和認可。在西南組團融入大--的過程中，我的適應能力得到了鍛煉，樹立起--縣招商干部的良好形象，也與市局和其他縣區(qū)干部建立了真摯的友情。
五、幾點掛職招商感悟。
1、通過掛職鍛煉，真正體會到縣委縣政府成立縣招商中心培養(yǎng)鍛煉年輕干部為專業(yè)招商人才的正確決策。
招商引資是一門學問，它涉及地理歷史、國家政策、法律法規(guī)、建筑規(guī)劃、金融稅收、談判技巧等各種知識，沒有長期的實踐操作和經(jīng)驗積累是做不好這項工作的，對于一個年輕招商人員一定要從了解市情、縣情入手，全面鍛煉培養(yǎng)專業(yè)招商能力，學成懂經(jīng)濟、善管理的新時期專業(yè)化干部人才。
2、強化招商責任意識，厘清思路，不斷創(chuàng)新工作。
每個招商干部都牢固樹立本地區(qū)經(jīng)濟、社會發(fā)展的責任感和事業(yè)心，自我加壓，徹底改變傳統(tǒng)的思想觀念，在看到差距中堅定發(fā)展的信心和決心，看到差距也就增強了工作的責任感和使命感。招商引資工作中必須摒棄虛榮放下架子，廣交朋友，不怕吃苦，努力工作。要敢為人先創(chuàng)新工作，處處留心招商信息，善抓發(fā)展機遇;要善于變通，求真務實，不斷學習新的知識、方法、經(jīng)驗，要學習借鑒別人好的東西為我所用。
3、要進一步強化服務意識，建設優(yōu)質、高效、誠信的服務性招商團隊。
結合“查擺找補創(chuàng)”更深層次的抓細節(jié)、促落實。招商部門要做到少一些衙門習氣，多一點企業(yè)活力，每個招商工作人員要成為投資者的一流服務員，要用高規(guī)格的專業(yè)招商來服務投資者，用至高的誠信來營造環(huán)境，增強投資者投資興業(yè)的信心。
掛職鍛煉期間，市局領導在生活上給予我細致入微的照顧，在工作中及時幫助、指導，充分信任，提供了極好的鍛煉機會，在思想上更是時時關心過問。幾位局長也在繁忙的工作中抽空找我談話、拉家常，傳授工作經(jīng)驗，幫助解開思想疙瘩。讓我完完全全地融入了市局這個大家庭當中，使我能夠投入地工作、認真地學習、愉快地生活，最終達到了掛職鍛煉的目的。
這次掛職鍛煉，是我人生難得的學習機會，就像是走進沒有圍墻的學校，讓我近距離地見識了--市改革發(fā)展的巨大成就，進一步堅定了走中國特色社會主義道路的信念，增添了建設--、發(fā)展--的信心;也看到了--作為省城副中心、“衛(wèi)星城”加快融入省會經(jīng)濟圈大潮中，更應敢為人先，搶抓機遇，順勢發(fā)展，要像昆山對接大某一樣，實施低成本招商戰(zhàn)略，完全融入--市“三大推進”，加速發(fā)展，極大提高“141”西南組團重要地位，早日邁進全國百強。在參與各項工作的過程中，我切身體驗到了市局務實創(chuàng)新、團結協(xié)作的良好氛圍，開闊了眼界，增長了見識，增長了才干，豐富了經(jīng)驗，尤其是解放了思想，更新了觀念?；氐?-，我將把在市局期間的所見所聞與同事交流共享，也將把在這里的好作風、好方法運用到我縣招商工作當中，讓掛職鍛煉的成果在--扎根、成長，直至枝繁葉茂。
掛職工作總結和計劃篇八
根據(jù)區(qū)委組織部安排，20-年3月17日至6月底我在_掛職鍛煉，對此深感榮幸并倍加珍惜。掛職期間，我肩負責任，牢記囑托，認真學習，勤于思考，踏實工作，累計參與接訪起。三個月掛職時間盡管短暫，但通過參與接訪、辦信、維穩(wěn)、調研等工作，我不僅重新審視了自我，學到了新形勢下做好群眾工作的好經(jīng)驗、好思路、好辦法，而且提高了綜合分析、組織協(xié)調和應急處置能力，豐富了工作方式方法。這為我今后更好的工作注入了新的營養(yǎng)血液，激發(fā)了更強的工作動力。
一、加強學習，增長才干，全面融入了信訪工作。
信訪工作是一項基礎性工作，也是一項系統(tǒng)性工作，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面。因此，做好信訪工作必須熟練掌握相關政策和科學的工作方法。信訪掛職鍛煉期間，我始終將學習擺在工作的重要位置，堅持在學習中提高。一是向實踐學習。剛開始從事信訪工作時，對工作流程并不熟悉，我首先從配合接訪、辦信開始，不斷嘗試獨立接訪，轉換角色，實現(xiàn)了從陌生到熟悉，從熟悉到熟練的突破，獨立辦案能力明顯提高。二是向政策、向書本學習。利用業(yè)余時間，認真學習了《_信訪條例》、《省信訪條例》和其它相關法律法規(guī)，在理論學習中熟悉了信訪工作特點、原則和方式方法，為更好地接訪、辦信明確了法律政策依據(jù)。三是向案例學習。與信訪干部一起，系統(tǒng)研究信訪案卷，分析個案的共性特征和不同特點，認真學習結案報告的處理方案，為辦案總結經(jīng)驗。四是向他人學習。主動參與區(qū)領導公開接訪、_五長_聯(lián)合接訪等各項接訪工作，聆聽領導教誨，虛心求教于他人，敢于交流思路、觀點、看法，提高了解決實際問題的能力。
二、以人為本，服務全局，順利完成了各項工作任務。
伴隨著黃藍兩大國家戰(zhàn)略的深入實施，我區(qū)進入改革攻堅的關鍵時期，統(tǒng)籌協(xié)調各方面利益關系的難度日益加大。特別是轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、改善民生等步伐的逐步加快，一些利益訴求不斷顯現(xiàn)，新老問題相互交織，各種矛盾碰頭疊加的特征更加明顯，新形勢下做好群眾工作已經(jīng)成為一道只能答好的必答題。掛職期間，我牢固樹立大局意識和群眾觀點，本著對黨和人民高度負責的責任感和使命感，在群眾面前堅守責任，踏實工作，順利完成了各項工作任務，保障了各項工作的順利開展。一是暢通信訪渠道，傾聽群眾心聲。信訪反映的問題是老百姓的呼聲，表達的是群眾訴求。因此，群眾訴求是的民生。在接訪過程中，我牢記黨的宗旨，堅持意莫高于愛民，行莫高于厚民，注重換位思考，感受群眾苦樂、憂愁，做到了熱心接待群眾、專心聽取問題、耐心解答問題、誠心對待群眾，配合領導為群眾解決了一些合理訴求。二是參與信訪決策，提高信訪效能。當前的信訪案件，往往涉及面較廣，需要深入研究分析，借助多方面的合力才能有效解決。在處理信訪問題過程中，我主動參與到信訪問題解決方案研究中去，綜合運用經(jīng)濟、行政、法律等手段，及時有效的推動了問題解決。三是樹立服務意識，做好日常工作。先后參加黃河口國際馬拉松賽、全市經(jīng)濟社會觀摩會、省市領導調研等維穩(wěn)工作，積極配合_領導完成日常值班、臺賬登記、備案、督辦、交辦、結案、信息呈報、案件調查處理、黨政辦公場所維穩(wěn)等工作，為促進信訪工作，維護社會和諧穩(wěn)定做出了積極努力。
三、注重交流，勤于思考，促進信訪工作水平再提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
掛職三個月時間，不僅接待了劉秀麗、王利沾、生秀珍等老上訪戶，也參與了_村兩委_換屆、用工爭議、土地分配、園區(qū)建設等較為集中案件的接待處理。通過接訪這些事件，我開闊了視野，拓寬了知識面，并形成了幾點體會。一是要注重在基層化解信訪問題。縱觀區(qū)_臺賬，接訪的案件，多數(shù)集中在農村、社區(qū)和企業(yè)一線等基層。積壓的案件，也多數(shù)集中在基層?？梢哉f，當前信訪工作的重點在基層、難點在基層，解決信訪問題的關鍵也在基層。因此，做好信訪工作，必須要深入基層調研，注重初信初訪，善于抓基層、抓要害、抓關鍵。二是要構建大信訪工作的格局。接訪辦案的一個深刻的感受就是，責任部門重視，分析研究案件及時深入，案件往往就解決地又好又快，重訪率也低。因此，在我區(qū)現(xiàn)有信訪工作格局的基礎上，進一步完善優(yōu)化大信訪工作格局十分必要。三是要創(chuàng)新工作方式方法。當前，信訪活動的主體、內容和形式都發(fā)生了很大變化，改進工作方式、方法，才能更好地提升信訪工作效能。例如，在已處結的案件中，部分案件采取了教育引導方式獲得解決;部分案件通過干部下訪解決;部分采取多級聯(lián)合接訪解決，等等，這為信訪工作拓寬了新思路，值得進一步探索完善。四是接訪辦案必須要耐心、謹慎、細心。上訪群眾素質參差不齊，難免有情緒激動，難以控制的人員，這就需要我們有忍辱負重的精神，以平和的心態(tài)面對;每個案件的情況和環(huán)節(jié)不同，處理的方式方法也會有所差別，因此，要堅持原則，謹慎、細心，依法按政策規(guī)定辦事，不能隨意變通，主觀獨行。
四、繼往開來，奮發(fā)進取，力爭實現(xiàn)新的突破。
能夠在信訪一線掛職，十分感謝組織上的信任和幫助。通過掛職鍛煉，我更加注重站在全局的角度思考問題，更加注重以群眾工作統(tǒng)攬各項工作，政治意識、大局意識、群眾觀念、責任意識和廉潔自律意識明顯增強，組織協(xié)調能力和分析解決問題的能力顯著提高。但我深知，要成長為更優(yōu)秀的黨員干部必須付出更多的努力。在今后的工作中，我將繼續(xù)加強學習，嚴于律己，勤于專研，忠于職守，扎實工作，力爭為黨和人民的事業(yè)做出積極的貢獻，決不辜負組織對自己的關心和培養(yǎng)。
掛職工作總結和計劃篇九
在這個漫長的暑假中，我榮幸地參加了廣西師范大學20xx年學生干部暑期掛職活動。選拔廣大學生干部暑期進行掛職鍛煉時為了全面貫徹落實國務院、共青團中央、自治區(qū)政府的相關指示精神，引導和激勵廣大青年學生繼續(xù)深入學習，在實踐中了解社會、認識國情，實現(xiàn)“長見識、增才干、強能力”的全面發(fā)展目標。我在貓兒山社區(qū)居委會這樣一個普通的基層組織中掛職鍛煉，帶著希望和憧憬，帶著自豪和驕傲度過了充實而富有收獲的三個星期。在帶隊老師的嚴格要求、關心指導下，經(jīng)過二十多天的工作鍛煉，使我對社區(qū)的工作有了一定的了解，開闊了視野，增長了才干，提高了自身的綜合素質?？偨Y二十多天來的掛職工作，我的體會有主要有以下幾個方面：
聚斂財富，成就企業(yè)的比較多，致富農民，實現(xiàn)民企雙贏的比較少。真正符合農村實際，明顯提高農民收入，全面帶動農業(yè)發(fā)展的道路等待我們去開創(chuàng)。我們延壽縣，有著豐富的勞動力資源，土地肥沃，適合很多作物的種植，在山產品和綠色食品的開發(fā)上具有一定的優(yōu)勢，應該說我縣農業(yè)蘊涵著極大的發(fā)展?jié)摿Γr民有著強烈的渴求發(fā)展的意愿。今年縣委開展的“解放思想，加快發(fā)展”大討論活動，也必將對農業(yè)發(fā)展形成有利的推動。農業(yè)發(fā)展需要的正是解放思想，農業(yè)發(fā)展就需要打破條條框框，用全新的理念和思維來謀劃發(fā)展。
通過這段時間在青川鄉(xiāng)掛職，我有這樣幾點收獲：
一是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有了新的認識。我雖然從農村走出來，也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過，但經(jīng)歷了這幾個月的掛職，我發(fā)現(xiàn)我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的認識是不全面的，也是比較陳舊的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作遠比我想象的要復雜的多，艱苦的多。稅費改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政捉襟見肘，要維持運轉，全靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導爭取資金，招商引資。各項公益事業(yè)的開展也比較困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構龐大，職能弱化，干部多，沒事干，干部的監(jiān)督管理存在一定困難。歷史遺留問題多，如鄉(xiāng)村債務問題、土地問題、干群關系問題等等，處理起來都比較棘手。
在這樣的一個集體中工作是開心的，愉快的。
掛職工作總結和計劃篇十
xxx工業(yè)區(qū)成立于1992年7月，是上海首家市級開發(fā)區(qū)。該區(qū)快速發(fā)展的主要做法是：
高起點定位，高標準建設。工業(yè)區(qū)成立之初即定位為：建成it產業(yè)生產基地、芯片生產基地、研發(fā)基地和先進制造業(yè)基地，成為國內一流并達到世界先進水平的現(xiàn)代化工業(yè)園區(qū)。并圍繞這一定位，高起點規(guī)劃，高標準建設，強化項目論證，嚴把環(huán)保關，工業(yè)區(qū)通過了iso14000環(huán)境體系認證。
營造良好的投資環(huán)境。為通過論證的投資項目提供全程服務。除國家規(guī)定的監(jiān)督檢查外，各級各部門不得干擾企業(yè)正常生產。引入第三方中介機構進行投資環(huán)境調查分析，提高投資環(huán)境整治工作的針對性。建立了重大項目協(xié)調、重點企業(yè)聯(lián)系、收費許可證和投資者市民待遇等一系列的綜合服務制度，進一步完善中小企業(yè)融資擔保體系，積極培育與國際接軌的社會中介服務機構。
高效的招商機制。一是設立專業(yè)機構，實行績效掛鉤。二是創(chuàng)新招商方式。除了出售、出租土地外，開展租賃廠房、以租代售廠房等形式對外招商。三是緊盯大項目，以大項目帶動配套項目進入工業(yè)園區(qū)內。
有效緩解土地難題。對已批未建項目進行土地回購，對進展緩慢項目限期開發(fā)，對投產后效益不理想項目進行產權轉讓，鼓勵企業(yè)增資擴建，調整劣勢企業(yè)用地規(guī)模。
注重自主創(chuàng)新。加大技術開發(fā)投入，健全技術創(chuàng)新體系，加強產學研聯(lián)盟建設，加強專利新產品開發(fā)保護，鼓勵企業(yè)自主創(chuàng)新和實施品牌戰(zhàn)略。
對寧國經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設與發(fā)展的思考與建議：
高標準規(guī)劃和建設工業(yè)園區(qū)。高標準對工業(yè)區(qū)進行科學規(guī)劃，預留足夠的發(fā)展空間，要將城市建設與工業(yè)園區(qū)建設結合起來，統(tǒng)一規(guī)劃，規(guī)劃時要注重配套功能。
創(chuàng)新體制，提高園區(qū)管理水平。一是嘗試采取“一區(qū)多園”，統(tǒng)一規(guī)劃，分別開發(fā)的方式，加快園區(qū)建設。二是“以城帶區(qū)，以區(qū)促城”，以城市建設所得補充工業(yè)區(qū)建設資金不足，以工業(yè)區(qū)所得稅收反補新城的維護、改造。
加強與高校合作，建立人才引進機制，為企業(yè)提供服務。同時，要繼續(xù)大力加強市內職業(yè)教育，為企業(yè)培養(yǎng)大量懂技術的一線工人。
加強與成功園區(qū)的溝通、交流和學習。采取掛職、定期交流互訪、結為友好園區(qū)等方式，加強與蘇浙滬地區(qū)的交流和學習。
掛職工作總結和計劃篇十一
時間飛逝，一轉眼，一個月過去了，在新單位，除了保持遵章守紀、扎實工作、維護良好形象的最基本的工作習慣外，最重要的一點就是學習、觀察、思考?，F(xiàn)將掛職期間所見及點滴體會匯報如下：
一、處處彰顯名校豐厚的園所文化。
走進第一幼兒園，園舍雖已有些陳舊，但優(yōu)雅的校園環(huán)境、深厚的文化氣息一下子簇擁了我。一走進大院，首先映入眼簾的就是被青藤牢牢纏繞的綜合樓，綠意盎然;門廳、走廊、樓梯、拐角隨處可見的兒童化警語、名言，每一處都滲透著深厚的文化氣息，彰顯著“一切為幼兒發(fā)展”的理念，讓人一看就明白該幼兒園的培養(yǎng)目標和本園的特色;教師和幼兒活動及作品成果的展示，讓大家了解了幼兒園所做的工作，展現(xiàn)了一幼教師和幼兒良好的精神風貌。
二、加強教師隊伍建設。
一幼特別重視教師隊伍的建設，實行名教師工程即以師帶徒培養(yǎng)教師、激勵教師的機制，把廣大教師引向了崗位練兵、崗位成才的名師之路，提高了教師的整體素質。具體做法是：
1、崇尚公平，給教師以平等發(fā)展的機會。首先著力構建公平的用人制度。良好的用人機制不僅可以凝聚人心，而且能夠催生優(yōu)秀的教師群體。只有堅持公平，才能真正踐行“能者上，庸者下”、“能者盡其才”的用人理念。幼兒園規(guī)定：學校每年改選園長助理，凡想?yún)⒓痈傔x的教職工，在符合基本條件的基礎上，先從年級組自愿報名，再由年級組提交教職工大會民生選舉，產生候選人。最后，由候選人參加競聘演講，讓教職工選出自己信賴的、理想的人選。其次是施行公平的評優(yōu)制度，教師都十分關心評優(yōu)選先的活動，因為評優(yōu)選先是對一年教育教學工作的肯定與評價。所以他們對一位老師的評價要綜合教師評價、家長評價、領導評價、自身水平、工作態(tài)度、工作業(yè)績等多個因素來進行，堅持量化評價與定性評價相結合，不搞一票否決，公平的評價激發(fā)了教師奮發(fā)向上的積極性。
2、鼓勵教師積極進修，不斷提高學歷層次。一幼積極創(chuàng)造條件，安排鼓勵教師參加各種形式的業(yè)務進修和學歷提高教育，為教師自身成長提供條件，搭建平臺，利用多種途徑讓教師接受現(xiàn)代教育技術的培訓，不斷提高教師的教育教學水平。
3、加強實踐研究，提高專業(yè)化水平。運用拜師結對和參加青年教師行動研究組等方式，提高新教師設計、組織、回應、創(chuàng)設環(huán)節(jié)和反思、教育實踐能力;有經(jīng)驗的教師則根據(jù)自身工作經(jīng)驗，在某些方面進行梳理、總結和提升，逐步形成自己的亮點。
三、精湛的課程體系。
一幼的生成活動及特色課程做得非常出色。這次掛職學習讓我們有機會近距離地感受了她們的教育理念，參與了課程的實施與研究，見證了其不斷完善與發(fā)展的歷程。她們選擇的課程以尊重幼兒發(fā)展規(guī)律與發(fā)揮教師主導作用相結合為指導思想，從綜合性入手組織教育過程，具體落實到以“主題”的形式構建每一階段的生活經(jīng)驗，使幼兒教育更有效地發(fā)揮整體功能。圍繞“大中國”的主題活動，第一幼兒園開展了兩次課題組教研，我們有幸參與了她們完整的主題教研活動，從中受益匪淺。
首先，課題組根據(jù)主題集體研討、選擇教育教學內容，并針對所選擇的內容確定各年級組所采用的方式、方法，與會教師各抒己見，為主題活動獻計獻策。教研體現(xiàn)了教師群體思想的碰撞，智慧的交鋒。其次，主題活動開展結束后，各年級組教師結合活動目標、幼兒的表現(xiàn)進行了深入地反思，展現(xiàn)了第一幼兒園教師較高的專業(yè)水平。分管業(yè)務的宋萍園長針對老師們的發(fā)言作了點評，她深厚的理論功底、敏銳的觀察視角、無私的敬業(yè)精神、謙遜的處事態(tài)度都在影響和激勵著教師不斷地研究和進取。
透過課題組教研活動，我們清晰地了解到第一幼兒園在園本課程構建中的心路歷程：以教科研一體化的研究方式，不斷地豐富課程內容，推進課程實施，完善課程體系，與此同時打造教師隊伍，提高教育質量，提升幼兒園整體水平。
本次掛職培訓感悟太多，我從中體會到：(一)精細化管理就是把大事抓好，小事做細，細事做精;(二)課題研究要注重過程，活動前有備課、活動中有記錄、活動后有分析小結及需要進一步完成的實驗任務;(三)管理者要有一整套的、成功的實施策略、管理經(jīng)驗和以人為本為教師服務的理念。管理者沒有思想，就沒有出路;沒有做為，就沒有地位;沒有實力，就沒有魅力;沒有眼界，就沒有境界。
掛職工作總結和計劃篇十二
在這個漫長的暑假中，我榮幸地參加了廣西師范大學20__年學生干部暑期掛職活動。選拔廣大學生干部暑期進行掛職鍛煉時為了全面貫徹落實^v^、共青^v^、自治區(qū)政府的相關指示精神，引導和激勵廣大青年學生繼續(xù)深入學習，在實踐中了解社會、認識國情，實現(xiàn)“長見識、增才干、強能力”的全面發(fā)展目標。我在貓兒山社區(qū)居委會這樣一個普通的基層組織中掛職鍛煉，帶著希望和憧憬，帶著自豪和驕傲度過了充實而富有收獲的三個星期。在帶隊老師的嚴格要求、關心指導下，經(jīng)過二十多天的工作鍛煉，使我對社區(qū)的工作有了一定的了解，開闊了視野，增長了才干，提高了自身的綜合素質。總結二十多天來的掛職工作，我的體會有主要有以下幾個方面：
一、了解區(qū)情，了解工作。
二、深刻體會掛職涵義、牢固樹立責任意識。
在掛職期間，我深刻懂得了作為一名基層服務人員，必須樹立嚴謹、細致、踏實的工作作風，有原則而又講靈活的工作方法是深得居民喜歡。社區(qū)的工作繁雜、瑣碎，要想工作起來得心應手，就要積極尋找工作的薄弱環(huán)節(jié)和突破口，很多事情都是我們在學校里沒有遇到過的，要有從理論的圈子里走出來的能力和勇氣。同時，作為一名社區(qū)工作人員，必須加強自己的責任感，才能為百姓，特別是為受損害的人群盡心盡責，為政府分憂。
三、盡心參與掛職鍛煉，實踐之中體會人生。
生活是人真正的老師，學會與人融合、學會共事才能說明你的能力得到了發(fā)揮。學歷再高，如果不能扎根基層群眾，工作就沒辦法展開。因此，下基層去掛職鍛煉是最有效的了解民情、磨練自己的途徑。在掛職期間，我多次隨社區(qū)工作人員走訪居民家中了解情況。在社區(qū)舉行的各種活動中，我也積極參與其中。
在掛職的過程中，我也總結了自己的一些工作心得：
一是要盡快熟悉環(huán)境，適應環(huán)境。
二要正確認識自己，評價自己，善于吸取別人的優(yōu)勢和長處，一人之長補己之短。
三要學會處理人際關系，始終保持謙虛、謹慎，積極能干的態(tài)度，凡事從小做起，從自我做起，不因事小而不為。
四是要正確對待現(xiàn)實和理想的關系。
大學生要樹立長遠的觀念，不斤斤計較與眼前的利益，要善于站在戰(zhàn)略和全局的高度去思考問題，謀求全面發(fā)展、協(xié)調發(fā)展。
三個星期的掛職時光短暫，親身參與了基層管理工作，讓我受益頗多，是我人生中一堂寶貴的課，我將永遠記住這一段經(jīng)歷給我?guī)淼膶氋F經(jīng)驗。
掛職工作總結和計劃篇十三
上個月，我們外地選派到xxx州掛職的24名干部有幸參加了xxx州委組織部組織的七縣一市脫貧攻堅工作現(xiàn)場觀摩會，始于xxx，終于合作的六天行程，讓我們一路奔波并收獲，始終洋溢在“上山下鄉(xiāng)抓脫貧，敢死拼命奔小康”的精神狀態(tài)之中，這次觀摩活動讓我們進一步了解了xxx的風貌特點，交流了不同縣市之間的成功做法，同時也增進了掛職干部之間的友誼和感情，提振了掛職干部助力脫貧攻堅的信心。
活動結束后靜心思考，我的總體感受是：xxx在改革，xxx在創(chuàng)新，迭部在發(fā)展，臨潭在提速，合作在突圍，整個xxx的脫貧攻堅工作在闊步前行，大美xxx正在以堅定有力的步伐奔向更加美好的未來。以下幾點體會和認識，是我即將離開xxx之際想和大家分享的內容。
一要從戰(zhàn)略定位中提高認識。黨的十八大以來，^v^把脫貧攻堅擺到治國理政的突出位置，^v^同志親自掛帥、親自出征、親自督戰(zhàn)，走遍了14個集中連片特困地區(qū)，為全黨作出示范和表率。我們xxx的干部一定要深刻領會^v^的決策用意，進一步提高政治站位，切實增強緊迫意識，全面強化執(zhí)行意識，務必把脫貧攻堅作為壓倒一切的“頭等大事”，穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為贏。
二要從政策機遇中因勢利導。^v^同志曾經(jīng)指出：“扶貧開發(fā)是當前和今后一個時期新的經(jīng)濟增長點”。今后，國家將持續(xù)加大扶貧投入力度，安排大量資金投入到貧困地區(qū)基礎設施、社會事業(yè)、產業(yè)發(fā)展等領域，這對于我們xxx而言是一個重大的發(fā)展機遇。機不可失，時不再來。我們一定要搶抓脫貧攻堅的政策機遇，從思想上摒棄“就扶貧論扶貧”的固化思維和傳統(tǒng)理念，統(tǒng)籌好脫貧攻堅與全面小康、鄉(xiāng)村振興的關系，積極爭取基礎設施、產業(yè)開發(fā)、民生保障等傾斜政策，更加自覺地以脫貧攻堅統(tǒng)領經(jīng)濟全州社會發(fā)展全局。這就要求我們全體掛職干部，既要懂政策，又要接地氣;既要運籌帷幄，又要沖鋒陷陣，力爭用干部的“脫皮”換取群眾的脫貧，用干部的“辛苦指數(shù)”換取群眾的“幸福指數(shù)”。
三是要在工作環(huán)節(jié)中突出精準。精準是保證工作質量的前提。要在識別精準上下實功。分門別類建立貧困人口檔案，切實做到心中有數(shù)。要在施策精準上出實招，切實做到因戶施策、因人施策。要在機制精準上見實效，重視產業(yè)扶貧和金融扶貧等手段，使幫扶對象掌握脫貧致富的門路和技術，實現(xiàn)從“輸血”到“造血”的有機轉變，進而科學規(guī)劃，建立長效機制，才能推動精準扶貧更加有效、可持續(xù)。在這方面，七縣一市都有其成功的經(jīng)驗和做法，也有其失敗的代價和教訓，需要我們進一步總結、反省和改進。
四是要在突出重點中務求實效。要簡化資料及各種檢查、評估，使一線扶貧工作人員有更多精力投入到具體扶貧實務工作中，讓基層干部切實從“紙”上扶貧轉變?yōu)椤皩崱钡胤鲐?。要全面、系統(tǒng)、辯證地規(guī)劃產業(yè)扶貧，既要因地制宜有特色，又要做到產業(yè)扶貧可持續(xù)。在這方面，xxx縣歐拉鄉(xiāng)的石料廠、卓尼縣木耳鎮(zhèn)博峪村的農家樂、舟曲縣綠脈農業(yè)技術有限公司都有成功的經(jīng)驗和做法，值得學習和借鑒。要充分發(fā)揮扶貧辦的組織、指揮和協(xié)調作用，努力形成做好脫貧攻堅的工作合力。要標本兼治，著力從源頭上防止貧困發(fā)生。要加大優(yōu)生優(yōu)育宣傳力度，全面提高出生人口素質，這一點在xxx牧區(qū)顯得尤為重要。
五是要在學會借助外力中發(fā)展自己。中國有句古話:“好風憑借力，送我上青云”，說的是放風箏必須看準時機，借助風力才能大功告成。其實，借用外力來發(fā)展自己是事物運動的一種普遍現(xiàn)象。諸葛亮當年正是借助東風施用火攻才大破曹軍的。脫貧攻堅作為一號工程和首要任務，也必須精于此道。對口援建地區(qū)、對口幫扶單位、掛職交流干部，往往擁有大量的資源、人脈和社會關系，而這些正是我們xxx發(fā)展所需要和欠缺的。我們只有加強研究，深挖各方潛力，充分用好用活掛包單位、幫扶干部、社會力量等“外力”因素，才能實現(xiàn)借力發(fā)展，才能完成脫貧攻堅的任務目標。
此次觀摩活動的結束，標志著我的掛職生涯將告一段落。我認為：掛職鍛煉是組織的一份關懷、一份培養(yǎng)，也是自我錘煉、自我革新的一次難得機遇。一年的掛職生活點燃了我對工作、事業(yè)、生活的強烈熱情，收獲了寶貴的工作友情。xxx縣委、縣政府的領導和同事們給予了我細致入微的關懷和幫助，悉心的教導和指點都將讓我永生難忘。我將永遠珍惜這一難得的人生經(jīng)歷，不忘初心、砥礪前行，把掛職鍛煉所學、所感、所思、所獲更好的運用到今后的改革發(fā)展實踐中去。
印度詩人泰戈爾曾說，無論黃昏時樹的影子拉得多長，它都永遠和根在一起。掛職行將結束，xxx的山，xxx的水，xxx的干部群眾，都將成為我此生新的牽掛。
掛職工作總結和計劃篇十四
根據(jù)組織安排，我于今年x月由x縣到x縣掛職政府副縣長。x個多月來，在市委組織部和縣委、縣政府的領導下，在領導和同志們的關心、支持和幫助下，我始終牢記組織重托，把掛職作為開闊視野、增長閱歷、提高能力的大好機遇，堅持深入學習調研，認真履行職責，撲下身子實干，較快地轉變了角色，融入了地方工作，自身綜合素質在實踐中得到了鍛煉和提高。
一、主動學習，增強素質。
為使自己盡快熟悉情況、適應工作，我堅持在院校的良好學習習慣，把學習放在首位，以了解x縣經(jīng)濟社會發(fā)展思路及其措施、政府工作運行機制為重點，以學習強素質，以學習提能力，以能力求實效。
一是堅持從書本中學。重點學習了x精神，省、市領導和重要會議精神，深刻領會實質和內涵，注重提高自身理論素養(yǎng)。認真查閱了《x年鑒》和近幾年縣委、縣政府的工作報告、調研報告和統(tǒng)計資料等材料，逐漸了解x縣經(jīng)濟社會發(fā)展的基本情況。
二是注重從實踐中學。積極參加縣委擴大會議、縣政府常務會議、縣長辦公會議和縣委、縣政府召開的各類專題會議，熟悉掌握了縣政府的決策程序、信息反饋、組織協(xié)調、督促檢查等機制，感受了縣政府決策的民主、科學以及工作的快節(jié)奏、高效率，學習到了縣政府班子成員的工作經(jīng)驗、領導方法和領導藝術，提高了實際工作能力。
三是深入基層群眾中學。掛職以來，到x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、x個縣直部門、x家企業(yè)開展調查研究，掌握基層情況，積累了基層工作經(jīng)驗，為順利開展工作和科學決策提供了有利條件，使自己快速進入工作角色。利用調研機會，加強同農村干部群眾的接觸，了解掌握了基層各層面的情況，提高了自身適應基層工作的能力。
二、認真履職，扎實工作。
按照縣政府班子成員分工，我協(xié)助縣長分管科技、旅游外事僑務等工作。在實際工作中，自覺轉變思維方式和工作方式，認真思考，不斷總結，改進工作方式、方法，做到從“門外漢”到內行的轉變，分管工作取得較好的成績。
(二)旅游外事僑務工作取得新成效。旅游資源保護開發(fā)方面。及時調整縣旅游產業(yè)領導小組，制訂了旅游招商引資優(yōu)惠政策，編制了x個旅游招商引資項目和大酉山人文自然風景區(qū)規(guī)劃、燕子洞旅游專項規(guī)劃，加強景區(qū)基礎設施建設。組織相關部門召開會議，協(xié)調加強對大酉洞為重點的旅游資源保護工作。開展了旅游法規(guī)和旅游風光宣傳工作，申報了x勝利公園和x3a級旅游景區(qū)和x特色旅游名村。旅游服務方面。聯(lián)合縣工商局成立了x縣旅游市場秩序聯(lián)合執(zhí)法領導小組，對全縣旅行社，星級酒店進行聯(lián)合檢查，進一步規(guī)范了全縣旅游市場秩序。會同藥品監(jiān)督管理局，加強旅游景區(qū)餐飲服務食品安全治理。成立了縣旅游安全工作領導小組，認真做好節(jié)慶假日期間旅游安全生產工作。x月共接游客x萬人次，較上年同期增長x%，實現(xiàn)旅游收入x億元，較上年同期增長x%。外事僑務方面。在做好外事僑務聯(lián)系、協(xié)調、服務和對外交流等經(jīng)常性工作的基礎上，通過各方努力，促成香港軒轅基金會、香港懲教社基金會來x捐資助學。其中香港軒轅基金會捐資小龍門中學x萬港幣，捐資安坪中學x萬港幣，香港懲教社基金會捐資城郊特殊教育學校x萬元人民幣。
三、牢記囑托，嚴于律己。
始終牢記組織囑托，時時處處從嚴要求自己，堅持自重、自省、自警、自勵，樹立良好形象，培養(yǎng)良好作風。
一是自覺擺正位置。時刻清醒地認識到掛職干部的身份，堅決服從縣委、縣政府的統(tǒng)一領導，當好領導的參謀和助手。凡重大工作都提交政府常務會審定，凡重要事項及時向縣長請示報告，不亂表態(tài)，不亂指揮，切實做到“到位不越位、補位不缺位”。另一方面，思想上沒有臨時觀念，消除掛職是“過客”、是局外人的思想，住得下，靠得上，對臨時安排的工作盡職盡責，從不推脫，不敷衍了事。
二是樹立良好形象。堅持以誠待人，服從領導，團結同志，維護班子集體領導，積極與其他成員配合協(xié)作，建立起融洽的人際關系。從小事小節(jié)做起，時時事事嚴格要求自己，說話辦事時刻注意自己的身份和形象，堅持講真話、辦實事、求實效，樹立謙虛謹慎、嚴謹細致、求真務實的良好形象。
三是保持清正廉潔。嚴格按照為民、務實、清廉要求，時刻牢記“兩個務必”，自覺抵制不正之風。工作生活中不搞特殊化，不講排場，不提過分要求，不給縣里增加負擔，守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑。常懷律己之心，增強自律意識，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做，保持清正廉潔本色。
四、用心感受，深入體會。
從x再到x掛職至今，強烈感到在實踐中確實開闊了眼界，更新了觀念，增長了知識，得到了鍛煉和提高。
一是融入了集體，增強了提高素質的動力。x縣政府領導班子，是一個核心突出，堅強有力的領導集體，大家的政治理論水平和業(yè)務能力普遍較高，特別是周詳縣長高超的領導才能、務實的作風和良好的品德修養(yǎng)，能給人以有力的示范帶動效應。自己置身于這樣一個優(yōu)秀群體之中，無時無刻都感受到了“班長”及其成員的積極影響，見賢思齊的良知也驅使本人加強學習，提高素質。
二是開闊了視野，培養(yǎng)了更好的思考能力。雖然我是x人，從小在x長大，但上大學后就離開x;雖然在x職掛職兩年，但x和x的情況又不一樣。來到家鄉(xiāng)x掛職，使我有了多地域、多崗位鍛煉，使自己學習范圍更為寬廣、接收各種信息的渠道更加全面，判斷是非的標準更加客觀，更讓人開闊了思路、視野，對基層工作把握更加。
三是豐富了閱歷，學到了諸多成功經(jīng)驗。x的科技專利申請、授權位居全市第一，是全省知識產權示范縣，連續(xù)多年通過了全國科技進步縣考核。這些突出成績的取得，標志著x縣在抓科技工作方面是超前的、是有過人之處的，應該說是達到了一個較高較新的層次，通過參與科技工作，不但豐富了個人閱歷，確實可以學到許多好的工作方法和成功經(jīng)驗。
四是錘煉了作風，強化了自我約束標準。到x掛職，從參加的每一次會議來看，縣政府各工作的研究決定和安排部署，都能讓人充分感覺到民主務實的領導作風。從參與的分管工作和下基層調研來看，能夠充分體現(xiàn)各級干部識大體，顧大局，業(yè)務熟練，堅持原則，團結協(xié)作，嚴謹細致的工作作風。這些好的作風自然影響到了自己，便我更加嚴格要求自己，提高工作質量和學習標準，達到了錘煉作風的效果。
五是提高了能力，積累了基層工作經(jīng)驗。本人長期在院校從事“務虛”性質的黨務工作和管理工作，從x再x參與一些以前不曾涉獵的工作領域，做的是實實在在為群眾服務、為企業(yè)服務的具體事務。深切體會到政府工作面廣量大，擁有巨大的信息量和龐大的資源，且需要處理的事務都直接關系群眾、甚至關乎社會。特別是縣政府，既要宏觀地掌握大政方針，為推動地方發(fā)展做出努力，有時又要直接面對群眾，解決微觀具體問題，可以說是比較全面地鍛煉人、培養(yǎng)人的實踐平臺。
掛職工作總結和計劃篇十五
按照市組織部、人社局的安排，我分派到某某區(qū)某某街道某某社區(qū)進行為期一年的掛職鍛煉。從某月底報到至今，在社區(qū)領導的關心和指導下，在同志們的大力支持下，我努力學習科學文化知識和先進的社區(qū)管理理念，不斷充實自己，提高自身的業(yè)務素質。較好地完成了本職工作，也得到了領導、同志和上級部門的認可。
21世紀是人人學習、時時學習、處處學習的社會，終身學習已成為世界性的發(fā)展潮流。世界在飛速變化，知識在快速更新，新問題、新情況層出不窮，不學習，一個人就無法認識和改造自然，無法認識和適應社會。學歷有終點、學習無止境。為了迎接新形勢、新任務的挑戰(zhàn)，不斷提高自身的學習力、創(chuàng)造力，增強知識能力和綜合素質，我在平時工作中十分注意加強政治學習，提高政治思想覺悟，不斷學習專業(yè)知識，提高自身業(yè)務素質。在政治學習方面和業(yè)務學習方面都注重加強學習，取人所長，補己之短。樹立工作學習化、學習工作化的理念。從工作中學習新技能、新方法，增長專業(yè)知識，使工作學習有機結合，相得益彰，相互促進。以使自己更快的適應新時期新任務的要求，準確把握時代發(fā)展的脈搏，提高解決新情況新問題的能力，創(chuàng)新工作內容，提高服務意識，更好地為基層、為群眾服務。
到某某掛職鍛煉以來，我一直堅持愛崗敬業(yè)，恪盡職守，始終在社區(qū)日常工作第一線，對書記、主任交辦的各項任務都能夠認真及時完成。在實踐中，以工作嚴謹認真，堅持創(chuàng)新服務為標準，嚴格要求自己。每次接手工作，先要認真領會領導的意思，認真查閱相關資料，力求使工作做到萬無一失。
早在50年代，某某就開始創(chuàng)辦布襯廠，80年代，陸續(xù)辦起麻袋廠、石粉廠等，發(fā)展到今天已建成以電器、電子信息為主導行業(yè)的工廠50多家，每年銷售20個多億元，利稅3個億，為社區(qū)級收入貢獻財力達到9000萬元。隨著企業(yè)的規(guī)模擴大，原有的廠房束縛住了企業(yè)發(fā)展，很多企業(yè)在原址進行了擴建，有的到別的地方新建了廠房，繳納的土地承包費沒有及時按新占用土地進行計算，這樣就少繳了承包費。為此，社區(qū)委決定對社區(qū)里企業(yè)占用土地進行重新測定，我跟社區(qū)成員一起到每戶企業(yè)進行土地丈量。企業(yè)廠房很多不夠標準，形狀各異，還有些是自己家建的廠房分租出去了，所以丈量工作很繁瑣，有的反復進行了幾次測量，才最終完成草圖。丈量工作完成后，我對照草圖繪制了電子版的企業(yè)丈量面積圖，新圖規(guī)范清晰，比以往手工草圖看起來更加正式，更易讓人信服。業(yè)主復核后都很高興，爽快的簽字確認，紛紛表示非常感謝丈量工作成員，看到清清楚楚的電子圖，心里自然明明白白。測量完成后，將增收承包費1500多萬，進一步壯大社區(qū)級財力，社區(qū)主任表示，取之于民，用之于民，今后每年增加的收入都將用于進一步改善社區(qū)容社區(qū)貌，完善醫(yī)療服務，增加百姓收入，以及提高社區(qū)民養(yǎng)老醫(yī)療待遇等一系列惠民利民的事業(yè)上，這真是一件企業(yè)信服、百姓滿意的實事好事。
在工作中我時刻注意擺正位置，端正態(tài)度，加強與兩委班子成員和同志之間的團結協(xié)作，努力維護班子的團結。工作到位不越位，對工作認真負責，積極諫言獻策，在工作上不講條件、不計個人得失，做到服從領導、顧全大局?；仡欉^去，我感受最大的是：一分耕耘一分收獲，一分辛勞一分進步。這段時間，我負責的工作得到了領導和同志們的充分肯定，某某街道網(wǎng)站上登發(fā)的《某某社區(qū)成功舉辦2019年某某市某某賽》的文章得到了街道黨委委員某某的表揚。在看到取得成績和進步的同時，我也深感自己知識水平、工作能力有限，距新形勢下社區(qū)管理工作要求存在著一定的差距。市場知識、新農社區(qū)建設理論水平有待進一步提高。在今后的工作中，我一定虛心學習，勤勉敬業(yè)，干好本職工作，為某某經(jīng)濟發(fā)展、社區(qū)建設、和諧穩(wěn)定做出自己應有的貢獻。