2023年設備工作計劃表(優(yōu)質(zhì)11篇)

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    計劃在我們的生活中扮演著重要的角色,無論是個人生活還是工作領域。我們該怎么擬定計劃呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。
    設備工作計劃表篇一
    根據(jù)公司生產(chǎn)作業(yè)的需要和對設備管理工作的要求,在20xx年設備管理的基礎上,我們總結出x季度設備管理工作需重點完善地方,并制定工作計劃如下:
    x季度工作重點是:保證設備良好運行,提高設備完好率,提升設備維修人員素質(zhì),全面加強設備維護、保養(yǎng)工作,避免因機械設備疏于保養(yǎng)出現(xiàn)故障,影響公司生產(chǎn)作業(yè)。
    1、設備的檢查與保養(yǎng)工作落到實處。
    2、設備完好率達到90%以上。
    3、設備維修費用符合x季度維修計劃費用標準,防止設備失修。
    4、加強設備維修、保養(yǎng)等資料的管理,確保其真實性與實用性。
    5、加大維修人員培訓力度,確保維修人員素質(zhì)不斷提高。
    1、以往設備維修中,我們多處是設備出故障之后的被動維修,出現(xiàn)突發(fā)故障后,會影響生產(chǎn)作業(yè),而且有些突發(fā)故障出現(xiàn)時,庫內(nèi)沒有維修所需備件,或需花大量時間去購買配件,這樣會增加機械設備修復時間,這樣就促使我們,要及時改變設備管理思路,由被動事后維修轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥念A防性維修,加強設備維護保養(yǎng)的管理力度,根據(jù)機械設備近幾年來的使用情況和完好狀況,制定機械設備的年度維修計劃,或季度維修計劃等,由專人負責檢查,按時做好機械設備維護保養(yǎng)工作,定期進行維護保養(yǎng)情況監(jiān)測,做好機械設備維護保養(yǎng)記錄。
    3、維修人員的技術水平有局限,由于我們所管理的機械設備種類較多,要求維修人員要熟練掌握多種機械設備的維修技巧,維修人員應積極的去探索學習,我們也會加強設備維修人員的培訓工作,在合適的情況下,尋求設備廠家的幫助,對生產(chǎn)作業(yè)中操作、維修和機械設備故障較多的部位,進行專向培訓?;蛘哒垖I(yè)技術人員對我部門設備維修人員進行現(xiàn)場實際操作培訓,不斷提高設備維修人員的技術水平。
    4、我們負責維修設備的使用者涉及到公司的所有部門,設備使用者的素質(zhì)參差不齊,因設備操作不當而造成的事故時有發(fā)生,x季度我們將加強對設備操作者的培訓與操作過程的監(jiān)督,保證設備的良好運行,不能只靠我們設備保障部去時時監(jiān)督維修,我們需要所有使用部門共同去維護。
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    設備工作計劃表篇二
    20xx年,將是學校“十二五”發(fā)展規(guī)劃的`重要一年,實驗室與設備管理處將緊緊圍繞“教學立校、科研興校、人才強校、特色名校”四大戰(zhàn)略,緊密結合學?!笆濉卑l(fā)展規(guī)劃部署和服務濰坊行動計劃要求,以校園信息化建設為重點,科學規(guī)劃、規(guī)范管理、完善機制、突出特色,使我校信息化建設和實驗室發(fā)展盡快步入高水平發(fā)展軌道。
    新的一年,將是我校信息化建設工作的關鍵一年,我們將圍繞進一步完善硬件建設,加強應用系統(tǒng)的建設與集成,建章立制、優(yōu)化流程,做好信息技術應用培訓等開展工作。
    1。應用系統(tǒng)
    20xx年信息化工作從硬件建設轉(zhuǎn)向應用系統(tǒng)的建設,推進已建設應用系統(tǒng)的測試和運行,如辦公系統(tǒng)、人事系統(tǒng)、校友系統(tǒng)、網(wǎng)絡教學平臺等。協(xié)助使用部門開展科研管理、學生一體化、虛擬實驗教學等系統(tǒng)的考察、采購與建設工作,要保證各關鍵應用系統(tǒng)在統(tǒng)一標準、統(tǒng)一規(guī)范和統(tǒng)一平臺下部署。協(xié)助各部門針對應用系統(tǒng)開展工作流程再造和優(yōu)化。
    2。與西校區(qū)的網(wǎng)絡互連
    采用租賃運營商光纜的方式,解決兩個校區(qū)互聯(lián)互通問題(昨天下午剛議標結束)。
    3。多入口多出口
    解決公網(wǎng)訪問我校網(wǎng)站速度慢的問題。通過技術手段,實現(xiàn)我校網(wǎng)絡的多入口多出口優(yōu)化,提高我校網(wǎng)站的外部訪問速度。
    4。移動辦公技術的調(diào)研
    通過技術調(diào)研,確定移動辦公的實現(xiàn)形式,并在合適的時機實現(xiàn)我校各業(yè)務系統(tǒng)的移動辦公。
    5。新校區(qū)校園網(wǎng)建設
    根據(jù)學校規(guī)劃,9月份新校區(qū)將啟用。為此,本年度應規(guī)劃設計新校區(qū)網(wǎng)絡布局,完成新校區(qū)網(wǎng)絡建設和一卡通系統(tǒng)建設等工作。
    1.做好20xx年實驗室建設項目的論證、評審、建設工作。
    2.加強完工項目的考核。本學期組織對20xx年度部分實驗室建設完工項目進行檢查驗收。驗收結果將與實驗室考核掛鉤并作為下年度實驗室建設立項的重要依據(jù)。
    3.強化實驗室管理。根據(jù)學校學科專業(yè)調(diào)整情況,及時做好各院部實驗室調(diào)整工作;做好實驗室信息收集,確保省教育廳基礎報表所需數(shù)據(jù)的匯總、錄入及上報等工作圓滿完成;做好目標責任制考核等工作。
    4。做好公共實驗教學平臺的論證與調(diào)研工作。推進各類實驗教學資源的共享、共用,逐步形成按功能區(qū)分、跨學院的公共實驗教學平臺;加強實驗技術隊伍建設,推進實驗室管理的科學化、規(guī)范化和現(xiàn)代化。
    1.儀器設備帳務管理工作。學校崗位聘用工作已經(jīng)結束,部門名稱、職能、人員等變化較大,下一步,設備處將會同財務處國資辦,重新對各部門設備管理員進行聘用,并對所屬儀器設備,按實際情況進行調(diào)帳處理。同時,加強對捐贈設備管理工作,本年度將對以前和校慶期間外單位捐贈設備進行入賬處理。
    2.廢舊儀器設備的處置。我校在帳待報廢處置儀器設備越來越多,亟待解決。本年度,實驗室與設備管理處將出臺《濰坊學院儀器設備調(diào)撥、報廢管理辦法》,下一步,根據(jù)學校設備資金投入情況,將按程序,本著先急后緩的原則,每年進行1—2次報廢處置。
    3.大型儀器設備管理。隨著學校精密貴重和大型儀器設備的逐年增多,對大型設備的管理需求越來越迫切。為加強管理,本年度完成大型儀器設備資源共享平臺的建設和相關管理制度的制定。
    總之,實驗室的建設和管理水平不僅是高等學校辦學實力的標志,也是教學水平、科研水平和管理水平的重要體現(xiàn)。隨著學校的發(fā)展,我校實驗室建設與發(fā)展面臨著新的問題。作為主管部門,實驗室與設備管理處將繼續(xù)作好組織、協(xié)調(diào)和服務工作,為我校實驗室建設和管理工作出特色、上水平,做出我們的努力。
    設備工作計劃表篇三
    根據(jù)公司生產(chǎn)任務的需要和上級對設備管理工作的要求,在總結20xx年度設備管理工作的基礎上,我們制定出20xx年設備管理工作計劃。
    20xx年的工作思路“保證設備良好運轉(zhuǎn),提升設備維修人員素質(zhì),強化制度落實和履行崗位職責,全面提升設備管理水平,發(fā)揮設備的最大管理經(jīng)濟效益?!?BR>    (1)設備的完好率達到97%以上。
    (3)杜絕特大、重大設備責任事故。
    (4)設備修理費用率符合工廠規(guī)定要求,防止設備失
    修。
    (5)加強資料的管理,確保其真實性、準確性和實用
    性。
    1、轉(zhuǎn)變設備管理思路,由被動事后維修轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥?BR>    和檢查,按時按級做好機器設備的維護保養(yǎng)工作,定期進行維護保養(yǎng)情況檢測,并認真做好機器設備的維護保養(yǎng)記錄。
    2、做好設備各項檢查工作。各車間設備維護人員應根椐設備檢查表做好每日、每周、每月、每年的設備檢查工作,并做好記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時處理,使設備維護保養(yǎng)真正落到實處。
    3、設備管理員要經(jīng)常深入車間生產(chǎn)一線檢查和了解各重要設備的運行情況,跟蹤主要備品配件的庫存和采購情況,督促采購部對主要緊缺配件的采購,檢查車間自制配件的加工制作情況,確保主要配件隨用隨有;檢查和督促車間做好設備的日常維護保養(yǎng)工作,并作技術上的指導,做好安裝檢修、使用、維護、檢查統(tǒng)計一條龍的工作;合理協(xié)調(diào)生產(chǎn)和設備檢修工作,加強設備的巡回檢查,遇到異常情況及時作出調(diào)整。
    4、加大設備管理考核力度。按照新制訂設備管理考核管理規(guī)定,做好新規(guī)定的落實和執(zhí)行,一是組織設備維護人員認真學習和理解新的設備管理考核規(guī)定。二是檢查人員在全面檢查的基礎上,每月要加強對重要設備和重點內(nèi)容的檢查考核。三是根據(jù)設備管理實際的需要,不斷補充完善設備考核規(guī)定,使之更符合設備管理的規(guī)律,以及能更好的促進和提高設備管理水平。。
    5、完善設備管理制度、規(guī)定。對現(xiàn)有的設備管理制度進行審核、完善,補充和增加,使設備管理工作不斷適應公司生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境。
    6、做好設備維護人員的.培訓工作,提升培訓質(zhì)量。一是積極組織選拔優(yōu)秀人員,參加政府部門組織的技能業(yè)務培訓學習。二是做好內(nèi)部培訓學習,學習設備維護保養(yǎng)知識。三是同專業(yè)廠家聯(lián)合,對生產(chǎn)過程中操作、維護和出現(xiàn)故障較多的設備,進行專項培訓,重點以操作為主。四是請專業(yè)技術人員對設備維護人員進行現(xiàn)場實際操作培訓。五是對參加培訓人員,要求書寫培訓體會,說明學習取得的收獲及對培訓的建議,增強培訓效果,參加培訓學習的人員,要在培訓結束7天內(nèi)向設備科上交培訓學習心得體會。
    7、明確資料管理的主體,強化資料管理。要按照工廠要求的模式統(tǒng)一填寫,規(guī)范內(nèi)容,杜絕涂改、數(shù)據(jù)不真實的情況。
    附1: 20xx年一月份設備科工作安排計劃表
    附2: 設備維護保養(yǎng)記錄表
    設備工作計劃表篇四
    珠海市公共汽車公司設備管理員20xx年度工作計劃20xx年,作為一名設備管理員,本人在公司、部門領導的正確領導和全體同事的積極協(xié)助下,,努力增強工作主動性和創(chuàng)造性,完成了維護工作以及年度責任考核各項指標。
    現(xiàn)特制訂20xx年度工作計劃如下:
    以《設備管理員崗位說明》為工作基本,以《設備管理系統(tǒng)》為工作平臺,以“提高設備維護水平、降低設備返修率”為工作宗旨,以“增強維護及時性,減少維護成本”為工作要求,以“使用人滿意度”為工作標準。
    1、提高業(yè)務技能
    2、做好日常維護
    嚴格遵守設備維修流程,對故障及時響應,盡快處理設備維修,及時完善維修日志;
    3、切實設備巡檢
    4、完成領導交代的其他工作
    高效、高質(zhì)量完成領導交代的其他工作;
    1、建立完整的工作記錄,按照時間、任務、進度等詳細記錄確保工作的完整性;
    4、分別在4月、7月和11月對分公司計算機以及站點簽到機進行巡檢;
    5、保質(zhì)保量完成車載機等設備的程序更新工作;對食堂、油站設備做好維護登記工作。
    設備工作計劃表篇五
    1、xx月xx日利用車間到期的滅火器材進行滅火演習,使員工對滅火器材的使用和撲救初起火災的知識有了學習和提高。
    2、xx月xx日召開車間安全例會,傳達公司安環(huán)委會議精神,同時對工作過程中存在的新的問題進行通報,要求各班組針對存在的問題舉一反三進行整改。
    3、xx月xx日到xx月xx日利用7天時間對全體員工進行安全考試,通過考試使員工對崗位操作標準的相關技能、內(nèi)容、危險辯識和風險評價及 常識得到了進一步的學習和鞏固,提高安全防范意識。
    4、針對xx月份大霧天氣多,雪天作業(yè)場所較滑,氣壓普遍較低,點檢和清理檢修易發(fā)生事故的特點,車間及時合理按排檢修計劃,控制檢修項目,并制定出臺《 大霧天氣及氣壓低時的點檢、清理檢修規(guī)定》下發(fā)到各崗位進行學習和執(zhí)行,確保了惡劣天氣各種作業(yè)的安全進行。
    5、嚴格按“三同時”對機組進行驗收,堅持安全條件不具備不試車,先后三次對機組系統(tǒng)進行全面排查,并及時督促施工單位對安全設施進行完善,確保人員在試車時不發(fā)生事故。
    6、開展全員查找身邊隱患活動,以班組為單位將生產(chǎn)現(xiàn)場的隱患整理統(tǒng)計后上交車間,并按“三定四不推”的原則逐級把關,最終有13項隱患由車間按排相關人員按計劃進行整改,為員工操作創(chuàng)造一個相對安全的工作環(huán)境。
    7、加強設備的維護,對其進行集中處理,保證效率。
    8、對石灰乳泵送料管法蘭盤防護罩進行統(tǒng)一檢查和維護,對部分防護罩進行換新。
    9、節(jié)日前進行了綜合檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時給予處理,同時制定《節(jié)日期間確保安全生產(chǎn) 》并下發(fā)到各崗位進行學習。
    1、員工對危險辯識、風險評價掌握的不熟練,有待進一步加強培訓和指導。2、員工的'操作技能和處理突發(fā)事故的應變能力需要進一步提高。3、對外來施工人員的安全管理需進一步加大監(jiān)控力度。
    1、組織員工簽定xx季度安全承諾 。
    2、合理按排 前的設備維護工作及檢修清理作業(yè),保證節(jié)日期間的生產(chǎn)設備正常運行。
    3、對考試不及格人員及因休假未參加考試人員進行補考。
    設備工作計劃表篇六
    為了保證公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中對危險、有害因素起到控制、預防、減少、消除作用而配備、設置的安全設施(裝置、設備)始終保持正常、有效,特制定本計劃。
    1、安環(huán)科為本公司安全設施主要監(jiān)管部門,負責對安全設施的日常管理,參與保證安全設施正常和有效狀態(tài)的日常、定期檢查工作。
    2、生技科和安環(huán)科共同負責安全設施的選型、配置工作。負責安全設施保持正常、有效狀態(tài)的日常維修、調(diào)試、點檢工作。
    檢修人員、電工等檢修人員在檢修安全設施前必須做好以下工作:
    1、必須熟悉安全設施的工藝過程、質(zhì)量標準和安全技術措施,保證檢修質(zhì)量和安全。
    2、檢修前要將檢修用的備件、工具、材料和安全保護用具準備齊全。
    3、作業(yè)前要對作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境進行認真檢查,以確保作業(yè)人員和設備、設施的安全。
    4、作業(yè)前要檢查作業(yè)工具是否完好,否則不準作業(yè)。
    1、壓力容器和特種設備上的安全閥
    2、壓力容器和特種設備上的壓力表
    3、氣體泄漏檢測報警裝置
    4、火災報警系統(tǒng)
    5、防雷、防靜電設施
    6、防靜電接地線設施
    7、電氣、儀表防爆設施
    8、滅火器、消防栓、防爆泵
    9、回轉(zhuǎn)設備防護罩、平臺防護欄
    10、應急救援設施
    (公司現(xiàn)有安全設施狀況,參見安全設施臺帳)
    (一)定期點檢、強檢標準和責任部門:
    1、壓力容器和特種設備上的安全閥,由設備動力科負責每年進行一次強檢。
    2、壓力容器和特種設備上的壓力表,由電儀班負責每半年進行一次強檢。
    3、氣體泄漏檢測報警裝置,由各裝置所在車間負責每季度點檢;每年一次標定。
    4、火災報警系統(tǒng)由安全環(huán)??曝撠熋慷赀M行一次檢測。
    5、防雷、防靜電設施由安全環(huán)??曝撠熋磕赀M行一次定期檢測。
    6、防靜電接地線由設施的所在車間負責,對設施在每次使用前進行確認,每季度點檢一次。
    7、電氣、儀表防爆設施由安全環(huán)??曝撠熋咳赀M行一次強制校驗。
    8、滅火器、消防栓、防爆泵由保衛(wèi)科負責每年兩次檢查。
    9、回轉(zhuǎn)設備防護罩、平臺防護欄由設施的所在車間負責每季度進行一次確認。
    10、應急救援設施完好性由設施所在各車間負責每季度進行一次確認。
    (二)、公司安全環(huán)??曝撠熃M織相關部門,每季度進行一次安全設施檢查維護保養(yǎng)并記錄,以確認公司安全設施的正常、有效,監(jiān)督責任部門負責對安全設施的日常管理。
    設備工作計劃表篇七
    20xx年工作重點是:保證設備良好運行,提高設備完好率,提升設備維修人員和設備操作人員素質(zhì),全面加強設備維護、保養(yǎng)工作,避免因機械設備疏于維護保養(yǎng)出現(xiàn)故障影響生產(chǎn),集思廣益,節(jié)約挖潛為公司節(jié)約生產(chǎn)成本。
    1、設備的完好率達到90%以上。
    2、由于設備維修造成的停工小于5.0%。
    3、杜絕特大、重大設備責任事故;主要設備責任事故低于1%。
    4、采取有效措施降低設備維修費用,防止設備失修。
    5、加強資料的管理,確保其真實性、準確性和實用性。
    6、積極參加協(xié)助操作人員培訓,不斷提高操作人員素質(zhì)。
    7、節(jié)約挖潛,做好修舊利廢工作,做到備品配件物盡其用。
    1、轉(zhuǎn)變設備管理思路,由被動事后維修轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥念A防性維修,提高設備完好率,加大設備管理力度,保證車間正常生產(chǎn)。
    2、進一步加強維修人員和操作人員的業(yè)務培訓,完善崗位責任制和操作規(guī)程。
    3、完善設備安全操作規(guī)程,加大監(jiān)督檢查力度。
    4、貫徹巡回檢查制度,加強與操作人員的溝通,及時掌握設備運行動態(tài)。
    5、協(xié)助倉庫管理人員進一步做好備用設備、備品備件管理工作。
    6、節(jié)約挖潛,修舊利廢工作具體有以下幾點計劃:
    b、加工各種閥門維修和研磨的工具,對可以維修的`舊閥門加以修復,重新利用;
    c、加強造粒機油封的維護保養(yǎng),節(jié)約機油的用量;
    7、及時搜集掌握有關先進設備動態(tài)和管理經(jīng)驗,提高管理水平。
    設備工作計劃表篇八
    轉(zhuǎn)眼之間又進入新的一年了,新年要有新氣象,在總結過去的同時我們要對新的一年有一個好的計劃,我是一個進入公司時間不長,經(jīng)驗較少的工作人員,各方面都要對自己有一定的要求,這樣才能在新的一年里有更大的進步和發(fā)展。20xx年是我們公司發(fā)展非常重要的一年,也是一個充滿挑戰(zhàn),機遇與壓力的一年。為此,調(diào)整工作心態(tài)、增強責任意識顯得尤為重要,同時也充分認識到自己的種種不足之處,為了促使自己盡快地成長,特訂立以下年度工作計劃:
    1、根據(jù)報修快速找到原因并解決故障。
    2、對于維修過的設備做好記錄以便日后查閱。
    3、如果設備超出部門維修能力,及時送交相關單位維修。
    4、已修復的設備及時通知報修人員領取。
    1、服務器和交換機定期維護。
    2、機房衛(wèi)生定期打掃。
    1、對公司電腦是否有私自安裝與工作無關軟件做不定期抽查。
    2、對公司信息化設備日常使用保養(yǎng)和衛(wèi)生情況做不定期抽查。
    3、對于違反信息化設備使用規(guī)定的按照規(guī)定進行處罰。
    1、耗材領用做好書面登記。
    2、耗材庫存表格定期更新。
    3、對于馬上用盡的'耗材及時通知采購。
    以上是xxx本年度工作計劃的大體框架,如有考慮不周全的地方,我完全服從組織的安排!
    設備工作計劃表篇九
    一、指導思想:
    本學期學校教育裝備室工作要緊緊圍繞學校中心工作,在工作中“爭優(yōu)創(chuàng)先”,認真貫徹落實素質(zhì)教育,進一步確立學校教育裝備室工作在基礎教育中的重要地位和作用,以發(fā)展為第一要務,轉(zhuǎn)變觀念,強化職能,發(fā)揮優(yōu)勢,圍繞全面推進素質(zhì)教育,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力,以現(xiàn)代教育技術為載體,促進教育均衡發(fā)展,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共建共享,為辦好人民滿意教育提供條件保障。
    二、工作目標:
    1.制定學校教育信息化管理制度,爭創(chuàng)蘇州市教育信息化示范學校,努力推進教育信息化進程。進一步管理、完善學校校園網(wǎng)網(wǎng)站建設,提高網(wǎng)站質(zhì)量,及時報道國家教育政策和學校教育動態(tài),及時對外宣傳學校教育、教學所取得的成績,使網(wǎng)站成為老師交流辦公的地方,是學校、老師、同學和家長聯(lián)系的好地方。實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享。
    2.積極推進我校圖書館、實驗室、信息中心硬件建設,使之適應全面實施素質(zhì)教育與新一輪課改的需要。
    進一步加強學校圖書館室的裝備和管理。學校圖書館是學校教育工作重要的`組成部分,是學校不可缺少的辦學條件之一。學校要進一步認真貫徹落實教育部頒發(fā)的《中小學圖書館(室)規(guī)程》,要嚴把圖書質(zhì)量關,優(yōu)化館藏結構,提高藏書質(zhì)量,充分發(fā)揮圖書館在素質(zhì)教育中的作用。學校將在每年的教育經(jīng)費中按一定比例設立圖書專項經(jīng)費,大力提高學校圖書的裝備水平。
    整合教育資源,充分發(fā)揮現(xiàn)有儀器設備的作用,培養(yǎng)學生實際動手操作能力和創(chuàng)新能力。根據(jù)新《實驗管理要求》配齊配足實驗操作所需儀器和器材。
    3.定期、分層次舉辦實驗員、圖書館管理員、電教中心管理員的實際操作和應用技能培訓與考試。定期對教師進行現(xiàn)代化技術裝備使用培訓。
    4.加強電教教學、實驗教學及圖書管理工作的研究和指導。
    5.發(fā)揮設備作用,促進教學發(fā)展
    活動課時間,開放圖書室、閱覽室、實驗室、電教室、計算機網(wǎng)絡室等場所,安排各室工作人員值班,為豐富學生的視野、開拓學生的思維、開展研究性學習等提供服務,為科技制作、小發(fā)明等各類課外活動小組搭建自我體驗、自我嘗試、展示自我的平臺。
    三、本學期工作重點:
    1.不斷更新、充實校園網(wǎng)。各班級建好班級網(wǎng)頁,并做好內(nèi)容的充實工作。對各部門發(fā)布信息的質(zhì)量、數(shù)量等匯總考核評比。
    2.做好插班生及畢業(yè)生數(shù)據(jù)的錄入工作。
    3.做好電子圖書館的推廣與使用工作。
    4.鼓勵教師積極用好電子白板,教研組內(nèi)要求教師使用電子白板上課。
    5.建立裝備室各項制度及人員考核細則,做到制度管人。
    6.加強校產(chǎn)管理,加強檢查、督促、整改,做到科學管物。
    設備工作計劃表篇十
    1)課程名稱:汽車電氣設備與維修
    2)教材使用情況:高等教育出版社
    3)任課班級:汽檢1401,汽服1401,汽檢1402
    4)計劃教學時數(shù):64課時
    本課程是高職學校汽車檢測與維修的主干專業(yè)課程。其任務是使學生具備從事汽車維修與檢查基本技能,培養(yǎng)學生實踐能力和我國汽車修理人才打下堅實基礎。
    熟悉汽車電路的基本概念、基本原理,熟悉汽車電氣構造;
    1.初步具有識讀電路圖、零部件拆裝;
    2.初步具有分析汽車電路基本結構;
    3.初步具有學習和維修保養(yǎng)汽車電氣設備的能力;
    蓄電池的結構與型號;蓄電池的工作原理和特性;蓄電池的使用;蓄電池技術狀況的檢查;充電設備;交流發(fā)電機的結構、工作原理及工作特性;電源系統(tǒng)電路、發(fā)電機和調(diào)節(jié)器的正確使用和故障診斷方法。
    發(fā)電機的結構、工作原理及工作特性、。
    發(fā)電機調(diào)節(jié)器的正確使用和故障診斷基本方法、電源系的基本故障診斷與排除。
    啟動系的組成、結構和工作原理;啟動系控制電路;起動機的拆裝與維修;啟動系的故障與診斷;啟動系性能檢測。
    啟動系控制電路;啟動系拆裝與維護;起動機的性能檢測。啟動系的故障診斷與維修。
    傳統(tǒng)點火系的組成、工作原理及工作特性:點火系主要原件的拆裝與維護;點火系的電路連接;點火系的使用及維護;點火系的故障診斷;點火系的性能測試。教學要求:
    點火系的組成、工作原理及工作特性;點火系的維護及使用。點火系的主要原件的拆裝與維護;點火系的故障診斷與排除了解:點火系的工作原理。
    照明、信號、儀表及報警系統(tǒng)、空調(diào)安全以及常見輔助電氣系統(tǒng)檢修。
    儀表系統(tǒng);汽車報警系統(tǒng)、照明、信號及報警系統(tǒng)空調(diào)系統(tǒng)安全氣囊輔助電氣系統(tǒng)常見故障與診斷。
    報警系統(tǒng)的常見故障與診斷
    照明系統(tǒng)的故障與維修了解:儀表系統(tǒng)
    整車電路;典型的全車電路。
    1.豐田全車電路的讀圖方法。
    2.大眾全車電路的讀圖方法。
    全車電路的表示方法。
    根據(jù)高等職業(yè)技術學校和現(xiàn)在學生應有的基礎以及課程內(nèi)容的需要,應該遵守通俗易懂的原則把汽車電氣設備與維修學科進行系統(tǒng)全面的講解,選擇適合學生的方法常有的教學方法包括啟發(fā)式教學、討論式教學、案例教學、角色扮演教學及多媒體教學等教學方式。以現(xiàn)有的汽修設備進行實踐輔導,綜合自己現(xiàn)有的實踐經(jīng)驗融合到教學中,爭取實現(xiàn)實踐+理論模式的教學方法為學生進廠打下堅實的基礎。
    根據(jù)不同學生的.接受能力要進行難易結合的教學方式,給聽不太明白的學生多進行講解,盡量滿足每一個學生的要求,在上課的過程中盡量使用生動的例子,比如大眾汽車的生產(chǎn)流程,豐田汽車的生產(chǎn)流程,汽車中每一個單元模塊的結構構造通過多媒體進行演示給大家看,使學生盡量聽得懂,使他們愛學習,愛學習汽車電氣設備與維修這門課程。使他們感興趣,愛鉆研。讓他們上課盡量不玩手機,不睡覺,不說小話。多做他們的思想工作,使每個同學都能學到應有的知識,掌握應該掌握的本領。
    從基礎的專業(yè)知識入手,提高學生對學習本門課程的興趣,然后通過穿插引入,使學生能夠慢慢正確看待本門課程。堅持理論聯(lián)系實際的原則,每一章節(jié)大量或盡可能多的列舉同學身邊能夠觀察到的實例,讓學生較為容易理解抽象的專業(yè)知識。根據(jù)學生的實際學習情況、理解情況及接受情況,詳細認真耐心的講解專業(yè)知識,努力做到不讓每一位同學掉隊,從而提高全班同學的整體專業(yè)能力。提前認真?zhèn)浜谜n程,對一些理解起來較為抽象的汽車電氣配件要盡可能預備模具或?qū)嵨?,幫助同學形象理解。同時自己要熟悉教材,抓好著重點對學生進行有針對性的講解。盡可能多的給學生動手機會,讓學生理論結合實際,將學習到的理論知識盡可能完全吸收,從而提高實際實操能力。
    xxx
    二零xx年九月一日
    設備工作計劃表篇十一
    以產(chǎn)品結構改進,新品開發(fā)為龍頭;以標準化、專業(yè)化、批量化、生產(chǎn)為重點;以產(chǎn)品整合、客戶清洗、消毒、衛(wèi)生飲水系統(tǒng)解決方案為核心;以全面提升基礎管理和技術崗位員工技能水平為基礎;以嚴格控制生產(chǎn)成本與細化考核,激勵措施為保障;以人為本,繼續(xù)加強技術骨干、業(yè)務骨干的招聘與學習培訓力度,不斷壯大充實團隊車間重點崗位中堅骨干力量,全面提升整體素質(zhì),努力實現(xiàn)科技創(chuàng)新、新品開發(fā)、產(chǎn)品改進與轉(zhuǎn)型,品質(zhì)與生產(chǎn)管理等方面的新突破,迅速提升品牌形象,努力完成20xx年度各項目標計劃。
    二、主要經(jīng)濟指標計劃
    1.完成工業(yè)總產(chǎn)值480萬元
    2完成工時7200
    3.實現(xiàn)利潤48萬元
    4.開發(fā)萬元以上新產(chǎn)品12種
    5.引進新材料,新配件,新工藝(缺陷改良)120種
    6.設備、裝備、工裝模具添置完善60臺/件
    7.頒布產(chǎn)品經(jīng)濟文件12套
    8.人均培訓學習96小時
    9.質(zhì)量獎罰3600元
    10.開發(fā)考察各供應商協(xié)作單位60家
    11.積壓處理24萬元
    12.平均計劃分80分
    13.不發(fā)生1000元以上責任事故
    三、主要工作與措施
    (一)、以人為本構建高素質(zhì)、多形式、生產(chǎn)性專業(yè)團隊,年初要盡力加大缺員招聘和學習培訓力度,短期內(nèi)構建一支專業(yè)化團隊。
    1.年初把缺員招聘工作當做頭等大事來抓,利用網(wǎng)上招聘同事熟人介紹、同行挖人等形式進行全員齊行動、人托人、人找人、三月底迅速完成團隊建設工作。
    2.強化學習培訓、提高團隊整體素質(zhì)和技術崗位員工技能水平,采取理論與實踐、行業(yè)與工種、雙軌并進、相互結合的方式,并以內(nèi)部技師,工程師定期講座考核進行崗位技能培訓,全面提高各類崗位專業(yè)技術水平。
    3.樹立標桿,提升產(chǎn)品品牌形象,年內(nèi)組織車間主任、生產(chǎn)管理人員采取走出去,請進來的方式學習同行先進的管理模式和生產(chǎn)加工新工藝,不斷提升產(chǎn)品檔次,拓展產(chǎn)品市場核心競爭力。
    4.加強細化考核,嚴明獎罰制度。強行推進以結果為導向的考核機制。車間實行獎前三,罰后三的激勵辦法鼓勵生產(chǎn)一線技術崗位加班加點,多勞多得工作效率第一的目標,全面有效的激發(fā)各種生產(chǎn)崗位員工勞動積極性。
    5.強化團隊意識,樹立快樂和諧新氛圍。首先從入司新員工著手,從生活、環(huán)境、工作等方面采取以師代徒的方式加快、縮短新員工的適應期、試用期和融入度,盡早發(fā)揮他們的聰明才智,引入他們自身帶來的新經(jīng)驗新工藝、新工作方法、新思維。以激勵全體員工在新的一年里徹底更新觀念,從而增加團隊的凝聚力。
    (二)、加強基礎管理的精細化,控制成本的有效化,努力提高產(chǎn)品在市場的競爭力。
    1.嚴格貫徹執(zhí)行大明機械新的生產(chǎn)運作流程,規(guī)范管理與職責,提高管理透明度,減少不必要的重復環(huán)節(jié)。
    2.細化材料采購、發(fā)料、產(chǎn)品出入庫等流程與制度,杜絕露洞簡便流程,最大限度的控制產(chǎn)品生產(chǎn)制造過程中的消耗定額,提倡勤儉節(jié)約,節(jié)約每滴水,每個螺絲釘。
    3.加強庫存積壓和廢舊物資的處理力度,盤活資金周轉(zhuǎn)和利用率,年內(nèi)將處理庫存積壓產(chǎn)品與車間生產(chǎn)緊密掛鉤與結合。積極想法設法改進完善積壓產(chǎn)品,落實明確處理政策,盡快降低積壓費用占用率。
    4.進一步細化生產(chǎn)中等尺用料、批量用料、努力減少下角料,杜絕大料小用,薄料厚用的非正常用料,并出臺有關流程與制度,以最大限度降低生產(chǎn)成本。
    5.逐步實現(xiàn)生產(chǎn)加工批量化、工業(yè)規(guī)?;\作流程,減少小批量、杜絕單臺生產(chǎn),使產(chǎn)品生產(chǎn)走向正規(guī)化、效率化的新軌道。
    (三)、高度重視技術創(chuàng)新和科技進步,努力實現(xiàn)新品研發(fā),產(chǎn)品結構、生產(chǎn)鏈,轉(zhuǎn)型的新突破。
    1.進一步修訂完善技術管理、新品開發(fā)、產(chǎn)品完善,工藝改進工作流程,明確目標落實考核激勵政策、充分調(diào)動技術人員的創(chuàng)造性和積極性。
    2.建全各類產(chǎn)品技術圖紙和工藝文件的規(guī)范完善工作,學習同行先進技術,滿足客戶要求,提高產(chǎn)品市場核心競爭力。
    3.緊跟社會發(fā)展和人們對物質(zhì)要求的新步伐和新需求,進一步明確產(chǎn)品定位,結構完善與產(chǎn)品系列化、智能化、人性化、實用化、環(huán)保節(jié)能及在整廠系統(tǒng)解決方案上下功夫,努力研發(fā)高附加值產(chǎn)品,將更新時代化產(chǎn)品推向市場,占領市場。
    4.加強與公司和市場一線營銷人員的溝通和互動,隨時掌握了解收集市場最新信息。
    5.不斷持續(xù)引進、應用新材料、新工藝新技術、提高產(chǎn)品檔次。
    (四)、加強充實技術團隊建設和新品研發(fā)工作,引入全新的設計理念和開發(fā)新思路。
    1.確定產(chǎn)品研發(fā)定位于中、高檔次,高附加值產(chǎn)品的研發(fā);向廣東沿海同行,標桿企業(yè)學習新技術,新工藝、上批量、上規(guī)模標準化生產(chǎn)目標看齊。
    2.年內(nèi)在工程、技術人員招聘工作中采用靈活機動的方法,定向、長期與包干、臨時用工相結合,科學合理的制訂一套技術研發(fā)人員的考核激勵辦法,充分發(fā) 揮他們的聰明才智和研發(fā)積極性。
    3.及時捕捉收集國內(nèi)外新科技信息及同行新品研發(fā)新動態(tài)。以更新設計新理念。
    4.加強先進設備和必用工裝模具的投入。年內(nèi)在原有的基礎上計劃添置、增加現(xiàn)代化設備,逐步改進生產(chǎn)工藝落后局面,向標準化、批量化生產(chǎn)發(fā)展。
    (五)、加強生產(chǎn)過程細化管理,努力提高生產(chǎn)效率。
    1.繼續(xù)推行生產(chǎn)現(xiàn)場5s管理,充分發(fā)揮其規(guī)范化、標準化、現(xiàn)代化、生產(chǎn)管理模式。
    2.完善崗位定員明確崗位職責,做到現(xiàn)場無管理盲區(qū),最大限度降低管理成本和人力資源成本。
    3.加強計劃工作管理;從生產(chǎn)計劃,材料計劃、車間工序間傳遞計劃、日完成計劃,周完成計劃,月完成計劃上下功夫,使生產(chǎn)管理工作有計劃有目的的實施。
    4.重新核定完善各類產(chǎn)品工時定額消耗定額,嚴格執(zhí)行作業(yè)指導書,提高生產(chǎn)過程精細化管理水平,科學合理安排用料、下料在下角料中求效率。
    5.進一步完善內(nèi)部考核分配辦法,嚴格執(zhí)行計件制工資、和上下工序責任賠償制度,在重點崗位工序同工同酬的原則下實施激勵包干制度,明確標價、公開透明,充分調(diào)動每個崗位人員的生產(chǎn)積極性。
    在新的一年里,我們會面臨的是更好的機遇和更大的挑戰(zhàn),我們將更堅定不移的團結在集團懂事會周圍,以劉總裁報告精神為動力,努力轉(zhuǎn)變舊觀念樹立新起點,不斷學習與創(chuàng)新,繼續(xù)發(fā)揚“永不向困難低頭的企業(yè)文化精神”精誠團結、眾志成誠、鼓足干勁,為完成20xx年各項目標計劃而努力工作。
    電氣設備廠
    20xx年1月3日