學校教研工作感悟總結(實用21篇)

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    感悟是人生道路上的一盞明燈,指引我們前行。面對感悟,首先要保持內心的平靜與開放。在感悟的世界里,每個人都可以發(fā)現(xiàn)自己獨特的感受和思考,從而更好地認識自己和他人。
    學校教研工作感悟總結篇一
    一、德育工作。
    學校認真貫徹落實《未成年人思想道德建設實施綱要》,重視德育工作,堅持德育為首,開展“三德”系列教育活動,即:領導修政德,老師修師德,學生修品德。不斷加強師德建設,強化學生的養(yǎng)成教育,真正落實“以德立校,創(chuàng)新育人”的辦學思想。
    加強理論學習,不斷提高教師的政治素養(yǎng)和師德師風修養(yǎng)。一學期來,我們組織教師認真學習了《黨章》,“兩個條例”以及《未成年人保護法》、《教育法》、《教師法》等。特別是在第二批保持共產黨員先進性教育活動中,全體黨員帶頭學習,使全體教師的政治素養(yǎng)和師德師風修養(yǎng)發(fā)生了很大變化,教師的敬業(yè)精神更強了,對學生付出的愛心更多了,教育效果明顯提高。
    強化學生養(yǎng)成教育,培養(yǎng)具有良好習慣的學生。小學教育就是培養(yǎng)學生良好的行為習慣,并為以后的學習打下良好的基矗為此我們重視對學生的養(yǎng)成教育,少先隊經常組織大型教育活動和主題中隊會,利用班隊會、思想品德課、紅領巾廣播站、國旗下演講對學生進行品德熏陶。為了保證養(yǎng)成教育經常化,并將養(yǎng)成教育落到實處,學校制定了“行為規(guī)范示范班級評選制度”,并要求值周領導、教師提前到校,在校門口檢查,督促學生排隊入校。把行為規(guī)范班級的榮譽和班主任的津貼掛鉤,調動了師生的積極性,從而使學生的行為規(guī)范時時有人抓處處有人管,形成了良好的局面。
    抓好學生法制教育工作,使師生知法守法,學校聘請法制副校長,定期到學校對學生進行法制教育宣傳,通報社會治安情況,本學期進行法制專題講座3次。通報青少年犯罪情況,并對青少年犯罪心理和預防進行講解,使廣大師生做到了警鐘長鳴。學校通過辦法制手抄報,教師專題講座,深化了法制教育的內涵。一學期來,學校師生中無違法犯罪人員,無涉毒人員,無刑事案件法制觀念深入了老師的頭腦。學校被北水橋社區(qū)申報為“甘州區(qū)平安學校”。
    1、加強學校內部管理,全面提高管理水平。
    在內部管理中實施校長負責、中層領導參與、教師監(jiān)督的民主治校的管理體制。凡學校重大事情,均要通過校委會討論,教師會通過,確保了決策的準確性。發(fā)揮教代會和工會的職能作用,保證了學校管理的透明、公開。
    2、加強領導班子建設,增強中層主動服務意識,使領導班子成為學校工作的堅強核心。在領導班子建設中,實行參與領導,分工協(xié)作,責任到崗,誰主管誰負責,進一步增強校長為中層服務,中層老師服務,老師為學生服務,一切工作為學校發(fā)展服務的主動服務意識。使領導班子成為了一個敬業(yè)勤政,團結協(xié)作,作風踏實、辦事公正,有強烈責任感和事業(yè)心的集體。加大對中層人員的考核力度,提高要求,為其他教師樹立良好的榜樣。
    3、大力加強師資建設,提高教師綜合素質。
    學校在強化師德師風修養(yǎng)的同時,利用校本資源優(yōu)勢,進行計算機應用、課件設計制作、網絡應用等校本業(yè)務培訓,同時抓好教師在職學歷提高。學校31名教師中,本科4人,大專21人,中師6人,學歷達標率100%,學校還通過派教師外出學習提高教師業(yè)務水平,使教師的業(yè)務能力普遍得到提高,學校這一學期又派出25%的教師外出學習,近三年來,學校老師全部輪流到外地學習過一次。
    學校教研工作感悟總結篇二
    初中英語教研組,這是一個團結和諧的群眾,是一個底氣十足的團隊,全組成員不斷努力,提升全組的同時,構成了我組獨具特色的風格和特點。在教學中研究,在研究中教學,探索有效備課,聚焦課堂,實現(xiàn)有效教學,最終促進教師的個人發(fā)展和提高教育教學質量。
    一、強化觀念更新,創(chuàng)新英語教學。
    英語新課程標準對英語學科的發(fā)展提出了新的要求,這就要求我們要認真學習理論,更新教學觀念和知識結構,提高自身的綜合素質,才能貼合時代潮流的發(fā)展要求。在教學中,我們要求每位教師努力做到"三創(chuàng)新"——創(chuàng)新課堂教學設計,主要以學生的發(fā)展為本;創(chuàng)新教學方法,使教學活動由"教"向"學"轉變,真正提高45分鐘的課堂教學效率;創(chuàng)新教學手段,運用現(xiàn)代化教學技術和遠程教育資源是創(chuàng)新外語教學的重要途徑。
    二、抓好教學業(yè)務工作提高教師的專業(yè)素質。
    1、團結協(xié)作,發(fā)揮群眾備課組的優(yōu)勢。
    備課是上好一節(jié)課的關鍵和前提。我們采取群眾備課與個人備課相結合的辦法。以年級組為單位進行群眾備課。做到有計劃、有目標、有實效;做到研究教學資料、學生實際、教學方法;做到統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一教學資料;及時交換在教學中遇到的問題,切實反思與解決問題,向課堂45分鐘要質量。
    2、抓好教研組活動這個主陣地,向45分鐘要質量。
    課堂教學是學校教學工作的中心,也是教研活動的重要環(huán)節(jié)。教研活動的主要方向就是提高課堂教學的水平和教學質量。因此,英語課堂教學在教研活動中占有重要的地位。本學期我們每周安排兩位老師進行講課,群眾評課,每周都有詳細的活動安排,針對課堂教學中出現(xiàn)的狀況,提煉共性問題進行研討,進一步明確了對策推薦,使廣大英語教師對一些問題有了清晰的認識。為了使大家能在意識上和教學方法上有一個大幅度的提高。
    三、開展了學生活動,進一步營造了良好氛圍。
    根據(jù)各年級段的教學特點和學生的心理特點及實際狀況,以備課組為單位,由備課組組長負責,組織多樣的學生競賽活動,吸引學生的眼球,激發(fā)了學生對英語的興趣,使學生更關注英語的學習,甚至熱愛英語,進一步營造了良好的英語學習氛圍。
    總之,外語組教師注意自身素質的提高,始終以高標準嚴格要求自己,在教育教學工作中取得了優(yōu)異的成績。但是,我們也深深明白,這些成績的取得是在各級領導的關心、以及學校其他學科老師的大力支持與配合下取得的。我們還明白,他們的工作還有很多需要提高改善的地方,例如:如何提高學生的用心性如何縮小兩極分化在今后的工作中,我們決心再接再厲,努力工作,爭取更大的飛躍。
    學校教研工作感悟總結篇三
    二零_年,滲透著大家的汗水、帶著大家美好回憶的二零_年,已經過去了?;貞涍^去的一年,每個人都會有不同的感動,甚至感慨?;貞浂鉥年,每個人都會有自己的關鍵詞,有高興,有進步,有收獲;可能也會有失誤,有委屈,甚至是失意。
    二零_年的學校工作,從“年初”的兩個年級合班上課,到下學期由于教師短缺我們再一次合班,似乎“波折”“不順”一直充斥著我們。然而困難面前,我們的老師,我們_人表現(xiàn)出的卻是大局觀,從“年初”的兩位年輕教師挑起兩個年級英語教學的重擔,到下學期幾位多年任教三年級的教師任勞任怨的再一次留在了只會付出更多精力和汗水的畢業(yè)班。從課堂上教師的兢兢業(yè)業(yè),到勞動時班主任的揮汗如雨,再到二零一五中考我們取得了幾乎所有人均未想到的好成績。所以,我們的關鍵詞就不是不順,更不是波折。二零一五,屬于我們_中學的關鍵詞是:團結、進取。
    團結力量大,我們的二零_,在團結中走過。有任課教師的齊心協(xié)力,對班級學生的齊抓共管;有教師與領導間的相互理解,對工作的認真負責;有領導之間的支持幫助,對事業(yè)的相互扶持。正是有了我們全校師生的心向一起想、勁兒往一處使的團結協(xié)作,我們才會有中考的驚喜,我們才會有詩歌朗誦大賽的成績,我們才會有布局合理、干凈整潔的校園環(huán)境,才會有全校安全網絡知識競賽和教師網絡培訓的萬眾一心。
    教師這個職業(yè),是一個注定需要終身學習的職業(yè),是一個注定了需要付出需要進取的職業(yè)。我們的老師,對待工作的態(tài)度,是很讓人驕傲的。上課的時候,對學生的“教”;下課期間,對學生的“考”;午休的時候,對學生的“管”;考試后,對學生的“激勵”。其實滲透于老師內心的,是對學生的“愛”。
    老教師課堂上“老當益壯,率先垂范”,年輕教師教學中“謙虛認真,逐漸成長”,哪怕是那些許違規(guī)的、任課教師對“音體美自習課”的“搶”,無不顯現(xiàn)出根植于我們思維中的對工作的“愛”。
    正是有我們老師的付出,才會有年輕教師接連參加縣、市、省三級比賽的級級獲獎;才會有特崗教師九學科比賽我們的兩個第一、一個第二。正是由于我們的進取,才會有政史學科多人次的名列前茅,才會有數(shù)學學科輝煌成績的延續(xù)。
    “合作、進取”是我們的傳統(tǒng),更是我們的精神。相信,我們_的未來,也一定會在我們大家的合作、努力之下更加精彩。
    二零_年,對于我個人來說,也是進步的一年。由于工作上經驗不足,學校某些制度的制定也曾朝令夕改;由于說話的直來直去,可能在某些方面也顯得不近人情;由于性格的原因,我自己都任為自己做事教條古板。但好在,有老教師的支持,有年輕教師的理解。全體員工的關愛,幫助我修正錯誤,避免失誤,才會有我個人工作的的平穩(wěn)向前。
    二零一七年,對我們來說,還有巨大的進步空間。我知道,我們有部分老師有職業(yè)倦怠;我知道,我們有一些教師對學生、對工作缺乏關愛;我知道,我們有些年輕教師缺乏工作的方法;我更知道,我們有的教師缺乏與同事團結奮斗、共同進取的性格。這些,既是我們每位教師今后的工作重點,更是我們學校二零一七工作的核心。我們每個人的進步,就是我們學校的進步。愿以后的日子里,我們能夠更加團結、務實、努力、進取,愿我們每個人都能進步。
    在此希望我的同行們,我的姐妹們擁有一片人生花園,花團錦簇,耀眼芬芳,謝謝!
    學校教研工作感悟總結篇四
    一個學期匆匆而過,在學校規(guī)劃的指導下,這段時間的教科研工作也取得了新的進展?!敖逃蒲袨榻逃虒W服務”是教科室本學期工作的宗旨。圍繞“以學習和培訓提高教師的業(yè)務素質和個人素養(yǎng),促進教師的成長;以及在國家課程為先導的狀況下,推進校本課程的實施,促進學生的發(fā)展”為重點展開兩條線的工作。為更好的提高下學期的工作,現(xiàn)將本學期工作總結如下:
    (一)、課題及論文方面:
    1、本學期本學期教科室組織了兩個市級課題的結題工作,它們是《針對農村現(xiàn)狀做好小學語文課外閱讀指導的實踐研究》、《數(shù)學課堂即時評價語言的主要問題與對策的實踐研究》、教科室在市教科室的領導下對這些課題材料進行指導、審核,特別是對于語文課題的研究報告進行了幾次的指導修改成型后最終遞交到市教科室,并都獲得瑞安市課題研究三等獎,成績雖然不大,但這將成為我校教師積極參與理論學習并提升自身素質的契機,本學期我校又有三個課題獲得市級立項。
    (二)、繼續(xù)營造書香校園方面:
    1、與大隊部攜手制定讀書節(jié)方案。
    2、定期開展班級圖書互換交流活動,并做好記錄工作。
    3、做到學在晨讀時間讓學生展開國學經典誦讀活動。由班級定期檢查記錄和通報。做到每日誦讀《弟子規(guī)》的要求,學生大部分都能夠完成。
    (三)、構建理想課堂與學校教研活動。
    1、組織好學校校本培訓和教研活動
    (1)新課標課程培訓。
    (2)普通話培訓。
    (3)參加學校舉行的專題研討及專題講座
    (4)請優(yōu)秀教師進行公開課展示與指導。
    (5)參加學區(qū)的連片教研活動。
    2、組織好本校教師聽課、評課活動。
    3、規(guī)定每周四下午舉行教科研活動。
    以上是本學期教科室的主要工作,在工作中還存在很多的瑕疵,比如:校本培訓中的不整合化,特色學校建設的以點帶面不夠好,教師素質的提高不夠到位,理想課堂的構建還應繼續(xù)加強行動。在今后的工作中,我們力求將優(yōu)點繼續(xù)發(fā)揚下去,把存在的不足改正過來,多學取優(yōu)秀學校的經驗,力求將教科室工作做好。
    學校教研工作感悟總結篇五
    組內教研課確是一個很好的教研活動,教師們能夠在比較放松的情況下自由地發(fā)揮,青年教師能夠得到指導,找出存在的問題,進而找到改進的措施,中年教師起到了頂梁柱的作用,展示出日臻豐富的學識和駕馭課堂的能力,聽課教師都能從他們身上學到一些東西,每節(jié)課的成功與不足之處在教研時都已作了探討,現(xiàn)在只把每個人上過的教研課折射出的個人特點,作一下點評,教有法,教無定法,教法無好壞之分,只要適合自已,適合課型,白開水索然無味,喝完可口可樂再喝白開水,索然無味也是一種不錯的味道,現(xiàn)將情況總結如下:
    以上課型可分為三類:新授課、專題復習課、數(shù)學思想方法課。
    高一教師上的都是新授課,都體現(xiàn)出明顯的節(jié)奏感:是什么、為什么、能干什么、注意什么。
    高二高三教師上的大都是專題復習課:有哪些知識點,有哪些方法、能解決哪類問題。
    付美華老師上的是數(shù)學思想方法課:數(shù)形結合是一種重要的數(shù)學思想,貫穿于數(shù)學各部分內容,付老師作了提升,用來解決中等難度試題,時機恰到好處。
    每個人都有優(yōu)點,我們都可以學習,但不可能集眾家之長,學誰象誰,那只是理想中的事情,但可以改變一點點,積累一點點,嘗試一點點,日久天長,進步是一定的。
    學校教研工作感悟總結篇六
    本學期,在校領導的正確領導下,在全體教師特別是各教研組長的力配合下,以教研室為龍頭,帶領全體教師認真學習新課程理念,探索新課改思路,積極開展教研活動。進一步提升了我校教師的業(yè)務能力,促進了我校教育教學質量的提高,為我校的教育教學工作全面、持續(xù)發(fā)展起到了積極作用?,F(xiàn)將本學期的工作總結如下:
    教研室的工作與教導處的工作緊密相連,與學部和校教研室密切配合,制定教研室工作計劃,做好教學常規(guī)檢查,組織教師業(yè)務學習,推選教師參加肥東縣優(yōu)質課評選,組織開展英語教學研討等等。
    教研工作是以提升教師專業(yè)水平,提高教育教學質量為目的的。我們立足于校本教研,校本培訓,扎扎實實地開展各項工作。我校根據(jù)學科特征及我校實情設立五個教研組,即語文教研組、數(shù)學教研組、英語教研組、綜合教研組、藝體教研組。
    我校的教研活動主要以教研組為單位組織開展,教研組活動時間分周相對集中開展。活動的內容和方式主要有:學習課程標準,學習學科業(yè)務知識和先進的教育理念;組內教師間進行信息交流,各教研組根據(jù)學科特點,指導學生開展研究性學習、富有特色的學科活動;開展教研課、示范課活動、課題研究等。各教研組長在開學工作基本就緒以后就召開了本學期的第一次教研會,主要討論本學期的教研工作計劃。因為計劃是家討論制定的,加之組員的齊心協(xié)力、組長認真負責,因此各組教研活動都能按計劃認真開展并落到實處,起到了真正意義上的教研作用。語文組、英語組、數(shù)學組、聽評課活動搞得非常好。在國慶期間,藝體組通過精心組織與排練舉辦了文藝匯演;為了豐富同學們的校園文體活動,強化集體主義意識,鍛煉同學們的心理素質,增強班級的凝聚力,藝術組舉辦了“校園廣播體操比賽”和“校運會”。數(shù)學組的教研課題《中小學數(shù)學教學銜接研究》已經確定為市級教研課題等。
    愛祖國,從愛自己做起,從現(xiàn)在開始,努力學習,用一顆感恩的心去回報父母、老師,回報我們最偉的母親——祖國。
    為了加速推進新課程,學校領導積極為老師創(chuàng)造學習機會,開學前邀請(48中)專家來校指導我們的教學教研工作。教務處、教研室組織老師上公開課、聽課、評課,積極與專家交流。如英語教學、數(shù)學教學活動中,專家們深入細致地給執(zhí)教教師的課堂教學進行了剖析、指導,除了肯定教學過程中的優(yōu)點之外,也提出了不少的建議和意見,希望老師們思自己的教學行為,養(yǎng)成思的好習慣。
    本著促進教學為目的,重點對典型的或有傾向性的問題作跟蹤聽課或其它方面的檢查,分析問題,解決問題,總結經驗,推動教學。教研室從客觀實際出發(fā)對教學工作進行了三次定期檢查。每次檢查內容主要是備課、作業(yè)批改、互相聽課(次數(shù)、記錄、意見及其它有關內容)、教研組活動情況等。
    信息技術的飛速發(fā)展,帶來了全球信息資源不可逆轉的網絡化發(fā)展趨勢。信息技術對人類社會、經濟、文化的影響是全方位的,多層次的,對于教育亦是如此。以信息化帶動教育的現(xiàn)代化,充分利用網上的資源加快教育思想、教育內容、教學方法的,努力實現(xiàn)學校教育的跨越式發(fā)展。
    一學期以來,由于學校教研室成立較晚硬件設施不完善,工作經驗不足,還存在很多不足之處:如與市、縣教研室聯(lián)系的不夠緊密,在轉變待進生方面沒有制定切實可行的方案,在學校網站方面還沒有激發(fā)起教師的參與激情等。這些問題還亟待進一步改善和提高。
    學校教研工作感悟總結篇七
    小學綜合教研組是一個銳意進取、朝氣蓬勃,教學工作認真、踏實、負責,業(yè)務水平較高,工作能力較強的組合。我們綜合組全體教師以課堂教學改革為己任,其體現(xiàn)在教師的理論水平和實踐能力的不斷提高上,體現(xiàn)在課堂教學中全新的教學模式的不斷涌現(xiàn)上,教研組已經形成了學習、研究、改革的濃厚氛圍。
    教師的理論前所未有的豐厚起來,教師的意識前所未有的“前衛(wèi)”起來,教師的改革前所未有的大膽起來。這種濃厚的教研氛圍,為課程教學改革注入了長久的活力。在學校校長領導下,在教導處指揮下,通過全組老師的辛勤努力,工作取得了一定的成績?,F(xiàn)總結如下:
    隨著新課程改革工作的進一步深化,時代對我們教育工作者提出了越來越高的要求,我們切實感受到了自身的壓力,并有著強烈的危機意識。因此,我們綜合教研組十分重視教師基本素質和業(yè)務能力培養(yǎng)的問題。我們將更新教育教學觀念、完善教師自身知識結構、不斷探索新的教學模式、方法,從而提高教學質量作為教研組建設的首要目標。
    1、加強業(yè)務學習力度。
    制定業(yè)務學習制度和計劃,鼓勵教師深鉆教材。本學期教研組活動采取分學科進行學習,由專職教師帶領兼職教師共同學習。開學初體育組的楊晨東老師就帶領大家學習了體育課的常規(guī)教學和課堂注意事項。
    三月份英語組由章小梅老師帶領大家進行了《提高小學生英語口語能力》的業(yè)務學習;四月份音樂組由楊巧玲老師組織大家對音樂課教學方法的應用進行了探討;科學組由毛老師組織大家學習了實驗課的教學以及儀器管理和記載;五月份信息組由孫江波帶領大家學習了信息課的常規(guī)教學;全組教師互幫互學、我們每個人為了那40分鐘的一節(jié)課努力地在探索著。新穎的教學激發(fā)了學生的思維也調動了老師的激情。全組教師邊學邊干,都取得了不錯的業(yè)績。
    2、注重青年教師培養(yǎng)。
    本學期教研組對于一切外出學習的機會都讓給青年教師,一切活動都讓青年教師去參與。開學初楊巧玲老師就代表我們西齋小校參加了全市的中小學音樂“課內比教學”的教學競賽并獲市級一等獎,鎮(zhèn)真娥老師獲品德學科的市級一等獎;章小梅老師獲英語學科的市級二等獎;英語組的楊寶老師是一位虛心好學的年輕教師,本學期通過英語組教師集體研討,指導他用科學、規(guī)范的教學方法運用在教學過程中,六月初在迎接市教研室教學工作檢查中楊老師的英語展示課取得了優(yōu)秀的成績,得到聽課教師的一致好評。
    3、關注教育科研新動態(tài),注意收集新信息,虛心向兄弟學校求教學習。
    我們的途徑:
    一是爭取一切外出學習機會。
    二是發(fā)動教師與兄弟學校建立聯(lián)絡網,虛心求教,互相交流信息。
    三是通過網上下載和訂閱報刊雜志了解教育界新動態(tài),以促進我們教學工作的改進和效率的提高。
    4、加強教研組凝聚力,培養(yǎng)組內老師的團結合作精神。
    我們教研組人員少,學科繁多,辦公地點分散,老師承擔教學任務均很重,因此教研組老師聚少離多。我們努力創(chuàng)造一些機會、增進老師之間的交流、了解,密切聯(lián)系,并在工作上互相幫助,增進老師之間合作精神,以集體的智慧和力量來完成好各項工作任務。
    本學期我們體音美組共同完成了武術操、“大家唱,大家跳”的比賽和七彩童年的書畫展,活動中每一個人倍感集體的溫暖和同事的友愛。因此組內風氣較好,對領導和教務處的指示和要求,及時上傳下達。工作任務布置下來,大家互相幫助合作完成,集中精力圍繞教學教改努力地做好各項工作,教研組內具有一種團結和諧、奮發(fā)向上的工作環(huán)境和氛圍。
    1、認真落實常規(guī)教學各項任務。
    全組教師認真學習、理解學校教學工作計劃及各項制度要求,落實在實處。在常規(guī)教學檢查中,老師們的教案規(guī)范,備課充分,內容完整。在復習考查階段,全組老師按照教學常規(guī),認真制定復習計劃。全組教師聽、評課任務均達到學校要求。
    2、推出高質量的優(yōu)質課
    本學期,我們組幾個學科的教師都講了一堂高質量的優(yōu)質課。這些研討課都經過了反復推敲,精心準備,集中了全組教師的集體智慧。
    開學初楊老師就提供了一節(jié)骨干教師示范課,讓全校體育老師受益匪淺,并在四月份又上了一節(jié)《雙手向前拋實心球》的室外課。英語組的三位教師采取的是同課異構,其中xxx是分學科上研究課,xxx則是上的實驗課的教學都取得了良好的教學效果,也獲得同行的好評,也展示了我們教研組強大的整體實力水平。
    學生的個性得到充分的展現(xiàn)與培養(yǎng),師生互動,生生互動,組組互動,環(huán)環(huán)互動,在有限的`時間內,每一位學生都得到了較為充分的鍛煉和表現(xiàn)的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿著流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發(fā)現(xiàn)、挑戰(zhàn)與沉思同在。思維的活躍,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。
    (1)理論學習方面進一步加強,在業(yè)務學習中由專人輪流負責確定學習主題和學習交流;在課外,將自我開展了各種形式的理論學習,在學習交流中不斷提高自己的理論水平。
    (2)常規(guī)課堂教學更規(guī)范化。
    (3)教學研討氛圍增強。積極開展公開課教學,加強教學業(yè)務能力學習,積極開展聽課、評課活動。
    (4)學校體育隊,文藝隊,美術組的訓練出成效。
    總之,本學期綜合教研組的活動可謂精彩紛呈,成績是值得肯定的?!跋蛘n堂要質量,向教研要效益”是我們的共同追求,希望我們共同努力,爭取更大的進步。
    學校教研工作感悟總結篇八
    本學期是“普九”進入最后的驗收階段,可以說是任務緊,擔子重,工作忙,教師們在全力配合搞好“普九”的同時,還要把主要精力投入到教育教學工作中。學區(qū)教研組和各校相互交流、溝通,以解決學校教育教學中存在的實際問題為主線,結合縣教研的工作安排,最后制訂出切實可行的教研計劃。本學期基本是按照計劃實施的。現(xiàn)將這學期的工作總結如下。
    首先,找準癥結,對癥下藥。通過學期末的檢測,各學校的成績都有所上進,但是新華和嘴頭兩所學校成績偏低。為盡快提高兩所學校的成績,學區(qū)教研組在這兩所學校蹲點搞教研,為期四周。先進行走訪家長,村干部,讓他們談談看法,無論是對學校的教師的,還有和學生交流,和教師最后進行溝通最終達成共識。
    其次,進行推門課,恢復課堂生命。本學期以推門課為主.課堂是師生交流和發(fā)展以及獲取知識和能力的主要陣地。因此,抓好課堂,也就抓住了教育教研的主要命脈。我們主要分兩方面去做:一方面是課改起始年級__也就是一年級的所有課程及三年級的科學,對實驗課改教材,無論從教材、教法、學法,對一年級教師都是新的考驗,也面臨著新的困難,為了摸索一年級課堂真實情況,鎮(zhèn)教研員對10個教學班進行20余節(jié)課的摸底聽評課,發(fā)現(xiàn)教師跟不上新的理念,理解不到編者意圖,備學生不到位,教法靈活性不夠,課堂不扎實,甚至有重復拖沓現(xiàn)象。為了使新課有路可尋,有標可仿,學區(qū)組織了一年級公開課兩節(jié),并進行了有針對性的輔導與點評,大多數(shù)教師也發(fā)表了自己的看法,收到了很好的示范效果。我們還積極地引入別人的先進教法——看一年級課改光碟,還有從涇源借來的部分光碟,讓老師知道課改怎樣去改,新課怎樣去上。另一方面,我們注重課改在其它年級的滲透與貫徹,為了使第二次公開課更實在,更具有代表性和針對性,我們采用推門進課堂的做法,事先也不打招呼,進到哪個校,進到哪個班,就聽誰的課,共聽課20余節(jié),共選出五節(jié)優(yōu)秀課在中心小學進行示范,收到了的效果,個別教師的課讓老師們耳目一新,受益匪淺。
    第二,抓教師素質,主要從集體學習與個人學習兩方面來做,教師的觀念不變,素質跟不上,談其它就等于一句空話。這學期我們一方面按照教體局的安排在星期六組織集體學習,討論與交流;其次制訂個人研修計劃并檢查落實情況,使教師真正動了起來。
    第三,做好評價工作。評價工作也是從兩方面去要求,一是平時對學生進行激勵性評價,讓學生對學習充滿自信,教研員每到一校都進行抽檢,比如課堂中對學生激勵與評價,作業(yè)本上的評語等等;二是年終成績評價,教研員在制卷前先了解學生的學習情況,結合實際制卷,對學生進行評價。
    我們的教研工作還有很多需要改進的地方,如專題性研究,學生的小組合作等等,我們要不斷地探索與實踐,從而更好地服務于學生。
    城關鎮(zhèn)中心學校
    20xx.1.20
    學校教研工作感悟總結篇九
    隨著天氣的越來越冷,隨著降雪次數(shù)的增多,一學期的教學工作也接近尾聲,現(xiàn)做以小結:
    按照臨江市教育局xx通知安排,在臨江市進修學校的xxx協(xié)調下,我校與臨江市解放小學、樺樹鎮(zhèn)中心小學、樺樹中學小學部是“聯(lián)、幫、促”對接單位。
    1、開展片區(qū)xxx備課活動
    首先是xxx月份由責任校解放小學主備,成員校輔備的數(shù)學第八冊第5、xxx單元的xxx備課活動。本次xxx備課活動,對我校老師來說,確實學到了很多。因為我校是一所農村中心小學,一個年部也只有一個班級,村小的班數(shù)更少,相隔又遠,交流起來不是很容易。通過解放小學兩位老師單元備課的引領,以及會后各學校老師之間的交流、研討,讓在座的每位老師特別清晰地明確了兩個單元的三維教學目標,以及重點、難點的突破方法,課后習題應注意之處,還領略了某一課時的精彩片斷。會后,我?guī)ьI教師學習了我們的片長(進修學校數(shù)學教研員劉英慧主任)發(fā)來的郵件,《單元備課概說》,使每個教師明白了單元備課的要求、步驟、結構等,在xx月xxx日片組各校的xxx備課中,取得了非常好的效果?,F(xiàn)在我校已有了由全鎮(zhèn)教師主備、輔備的xxx備課集。
    2、開展主題教研活動
    xx月xxx日,二、四、六年級的語文xxx備課在我校進行。我校做了充分準備,除進行xxx備課外,還準備了一節(jié)由二年級的來永梅老師執(zhí)教的一節(jié)研討課例《假如》,課后進行了說課及交流。受到來校教研員及老師的好評。
    3、積極參加“優(yōu)秀案例、反思”評選活動
    為使我片廣大中青年教師由經驗型向教研、科研型轉軌,片區(qū)內開展評選優(yōu)秀“教學案例、反思”活動,我校教師積極參加,于xxx月份將案例、反思傳到片組郵箱,等待評選。我校已形成精品教案集。
    總之,每次片組活動,我校都派教師積極參加,認真送課、聽課,反思,以促進城鄉(xiāng)教學水平均衡發(fā)展,豐富校際間的校本培訓、教研活動的開展,最終切實提高廣大教師的研究能力和專業(yè)素質,達到教學水平相互進步,教研能力相互提升的目的,切實提升我校教師專業(yè)水平,提高教育教學質量。
    由于我校教師隊伍年齡偏大,對參加上級舉辦的評優(yōu)課活動有一定困難。xx月份選派了三名骨干教師參加了“臨江市第xxx屆教學百花獎活動”,可喜的是李勝敏老師獲“語文學科百花獎”,宋盈韜老師獲“英語學科百花獎”。片組活動中,我校于霞老師的送課下鄉(xiāng),來永梅老師執(zhí)教的一節(jié)語文研討課例,均受到進修學校領導及聽課老師的好評。xxx月份牟勇老師參加了進修學校藝體部xxx的《綜合實踐》優(yōu)質課評選活動。隨著各項活動、競賽的舉辦,參加,教師的素質在不斷提高。日常教學中我比較xxx“隨堂課”、“跟蹤課”,“精備課”,鼓勵教師精備教案,向課堂要效率,注重課堂的有趣、有效性。只要是進修學校xxx的研討課,片組xxx的xxx備課,課例研討,優(yōu)秀教案選評等,都鼓勵教師積極參加,并寫出聽課、備課體會,在自己的博客、群組里發(fā)布日志,回校上示范課?,F(xiàn)我校所有教師都建立了博客,并發(fā)布日志xxx多篇。xxx月末在外國語學校舉辦的品德、語文研討課,聽課老師反映良好,回校后便認真?zhèn)湔n,給全校老師上了示范課,做到xxx。
    我校現(xiàn)有三級立項課題,省級“xx五”科研課題《新教學方法下培養(yǎng)學生分析應用題能力的研究》,建國小學角色教育的子課題,白山市級課題《鬧枝區(qū)域鄉(xiāng)土角色教育資源的開發(fā)與利用》、臨江市級課題《提高農村小學師德素養(yǎng)方法的研究》均已開題,正在研究。我親自主持白山市、臨江市級課題研究,并鼓勵每位教師參與一項科研課題。沒有大課題教師進行“校本行動研究”。針對此研究,在業(yè)務學習中進行了多次校本培訓活動,做了專題講座《關于學校教育科研》、《微型課題行動研究》以及李元昌老師的“主題教研”學習等,有重點的指導,并定期檢查,使行動研究不流于形式,引導教師努力向科研型教師發(fā)展。教師們還撰寫了大量的省、市級獲獎教育教學論文。學校已把教師的“行動研究”手冊裝訂成冊。
    愿新的學期,各位教師確立新的起點,以課堂教學改革為契機,充分發(fā)揮學生的自主能力,再接再厲,爭取取得更好的成績。
    學校教研工作感悟總結篇十
    時光如流水,不知不覺中,又一學期結束了。半年來,音樂教研組在學校領導及教導處的正確領導、全體音樂教師的`大力協(xié)作下,順利完成了學期初的預定目標,取得了較為令人滿意的成績。為使今后的工作更收一層樓,現(xiàn)將本學期的情況總結如下:
    本片區(qū)共有8所學校,因我們專職教師比較少,大部分都是轉崗的音樂教師,因此,我們通常以片區(qū)教研組活動為主,以點帶面,推動整個片區(qū)音樂教研活動的開展。雖然我片區(qū)的學校地處農村,但這里的孩子非常喜歡音樂,他們天真活潑、勤奮好學,這里還有兢兢兢業(yè)業(yè)的教師,他們都在這辛勤耕耘著,憑著他們的一腔熱忱努力著。我校專業(yè)教師不多,但他們都能克服困難,為了學生情愿多付出,他們充分利用學校配備的音樂器材,采用靈活多樣的形式教學,讓學生喜歡上音樂課,給學生展示自己才能的機會。
    1、九月份,音樂組教師共同探討學習《課標》,潛心鉆研如何上好每一節(jié)音樂課。
    2、和集美小學手拉手共同舉辦了“聚焦課堂活動”,我校的音樂教師開展了《我是少年阿凡提》的公開課。
    3、指導學生開展了各項文藝活動,寓教于樂,充分發(fā)揮他們的主動性、積極性,讓他們熱衷于音樂。在本學期中,指導學生參加集美區(qū)小歌手賽,我校王佳怡同學榮獲一等獎。
    4、開展了兩個興趣小組,音樂興趣小組和舞蹈興趣小組,在音樂活動中,挖掘了學生潛力,發(fā)現(xiàn)了特長學生,開發(fā)他們的潛力,給他們信心,提高他們的水平,讓他們在活動中體會成功的喜悅。
    1、開學初,音樂組教師共同探討了新的音樂教學方向,采用集體備課,指導音樂教學。
    2、堅持常規(guī)月查,并以打分制對老師的工作進行肯定,并將問題及時通報,采取必要的補救措施。以便改進音樂教學,保證教學高標準的正常進行。
    3、在音樂教學中,培養(yǎng)學生良好的唱歌習慣,如正確的站姿,練聲,練耳,視唱,唱歌習慣。
    4、利用課堂、課余時間對音樂方面有一定天賦的學生進行指導, 讓他們延著自己的特長方向去發(fā)展,在班級或學校組織的活動中充分去展示,讓其體會成功的喜悅,進而激起他們的創(chuàng)作火花,在鍛煉中不斷進步,達到在高年級后能進行創(chuàng)編活動。
    時代步伐的邁進,讓我們必須具有新的教育理念,在新課標的指導下,我們要以培養(yǎng)健全發(fā)展的合格人才為宗旨,對學生落實素質教育,培養(yǎng)學生的表現(xiàn)力和創(chuàng)造力。因此,搞好小學音樂教研工作勢在必行,它不僅可以指導教學向深層次發(fā)展,更可以為小學音樂教學提供條件,創(chuàng)造條件,開展多項活動,組織學生集體進步。
    1、教研活動按計劃開展的不夠及時(因學校工作沖突),積極主動性不夠。今后我會積極主動按計劃開展活動。
    2、個人素質有待提高,今后還需努力學習。
    3、對學生習慣的培養(yǎng)不夠。今后我會對學生嚴格要求,對學生各個方面的能力堅持培養(yǎng)。
    學校教研工作感悟總結篇十一
    總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以促使我們思考,因此我們要做好歸納,寫好總結。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的學校教研工作總結,歡迎大家分享。
    以校為本,是教育改革與發(fā)展的全新的教育理念。校本教研是實施新課程改革的重要內容,是學校發(fā)展的動力,是促進教育教學提高的有效形式。
    本學期,我校堅持“以校為本”的教研形式,以課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象充分發(fā)揮學校、教師和教研專業(yè)人員的作用,把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特別強調教師集體教研的作用,強調教師之間的.專業(yè)切磋、協(xié)調與合作,互相學習,彼此支持,共同分享經驗。在學校領導的大力督促和全體教師的共同努力之下,我校的校本教研工作開展得如火如荼,取得顯著的效果。
    1、我校本期的校本教研采取教師自主學習,課題研究,集中探討,教學反思,教學論壇,教學觀摩,案例分析,技能訓練等多種形式進行。
    2、加強理論學習。
    校本教研是教師自身發(fā)展內存的必然要求和最佳途徑之一,教師是直接的受益者,教師的積極主動的個性化教研就來源于校本教研,教師要學習前沿教育理論,掌握多媒體技術輔助教學,注重學科整合,教師個人要積極投身到校本教研之中,只有這樣,才能提高自身的教研水平。我校把組織教師進行業(yè)務理論學習的工作放在首位,制定方案,確定專題,改進教學方法,采取多樣的學習形式,使教師不斷完善自身的知識結構和理論素養(yǎng),不斷提高研究和解決教學實際問題的能力。在校本教研中我們在學習中做到了“三結合”,即理論學習和實際運用結合;課后反思與校本教研經驗交流結合;校本教研與教師的業(yè)務能力考核結合。每位教師都有自己的理論學習筆記和心得體會,通過課后反思進行經驗交流,通過校本教研解決教學疑難困惑,使學習、應用、反思、交流提高融為一體。
    3、重視教學反思。
    隨著新課程的逐步推進,人們越來越重視教師的自我反思與行動研究的重要性。教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定,是教師整理教學效果與反饋信息,適時總結經驗教訓,找出教學中的成敗與不足的重要過程,常寫教學反思,對教師提高自身水平、優(yōu)化教學是行之有效的辦法。在日常的教學中我校非常重視這一環(huán)節(jié),要求每位教師認真做好教學反思的記錄。
    (1)記自己一節(jié)課的成敗之處,在以后的教學中不斷加以實踐和完善,逐步提高自身的教學水平。
    (2)記教學中的疏漏與失誤,從主觀上找原因,使之成為以后教學工作中的前車之鑒。
    (3)記錄學生在學習過程中的困惑,這往往是一節(jié)課的難點,將解決方法記錄下來,不斷豐富自己的教學經驗。
    (4)記教學中學生的獨到見解,學生是學習的主體,是教材內容的實踐來看,通過他們自己切身的感覺,常常會產生一些意想不到的好見解,將這些獨具一格的解法記錄下來,豐富自己的教學內容。
    (5)記教學再設計,每節(jié)課后,對教學情況進行全面回顧總結,根據(jù)本節(jié)課的教學體會和從學生中反饋的信息,及時修訂教案,提高自己的教學能力。學校適時進行經驗交流,真正使教學反思成為提高自己業(yè)務理論水平的有效途徑,將反思貫穿于教學的整個過程中,并將反思列入教師考評。
    4、強化教師培訓,提高教師業(yè)務理論水平
    本學期,我校充分利用培訓資源,多渠道進行教師培訓。
    5、強化校本教研管理。
    我校成立校本教研領導小組,制訂了詳細的校本教研考評辦法,建立開展校本教研的激勵機制,把教師參加校本教研的情況作為對教師教學常規(guī)考評的一個重要方面,充分調動教師參與校本教研的積極性。
    對于每周教研活動的具體情況都要進行記錄,各教研組長備課組長認真做好每次教研記錄,教導處工作人員加強對人員的點名,保證按時出勤,每次教研活動結束后,對出勤情況都有詳細記錄,對聽課記錄及時檢查,對評課表述課表及時整理,使校本教研工作不斷改進,促進校本教研深入開展。
    在新的學年里,我們要繼承上學年校本教研中的成功做法,汲取成功經驗,不斷改進。使集體備課經?;1窘萄兄贫然?。在備課上,采用同科集體辦公,集體備課的方法,每一節(jié)都要集體研究,把教學中的困惑解決在集體備課中,把教學中疑難問題以表格的形式拿到教研組去研究,通過研究,制訂出解決問題辦法和措施,使問題得到解決。使我校的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實際的校本教研之路。我們相信沒有最好,只有更好!
    學校教研工作感悟總結篇十二
    探索提高課堂效率的有效方法和途徑,指導教研組形式多樣開展教學研究工作,圓滿地完成了本學期的教學教研工作。總結如下:
    一、取得的主要成績。
    (一)加強教育理論學習,提高教師理論素養(yǎng)。
    1、以海南省師德建設活動為契機,組織教師學習《中小學教師行為規(guī)范》,撰寫師德學習體會,進一步提高教師的師德水平。
    2、組織相關學科教師參加縣教科室舉辦的在線研討活動。本學期,教研室共組織教師參加初中語文、小學語文、初中數(shù)學、初中物理、初中思品、初中歷史、初中化學、初中英語、小學數(shù)學等學科在線研討活動10余次,讓我校教師與全省、全縣各校的同行進行合作交流,互助學習,從而提高自身的教育教學水平。
    3、組織教師參加各級各類培訓學習,督促教師保證學習時間,保質保量地完成作業(yè),撰寫學習總結。4月20-26日李海龍老師到上海參加“求知計劃”項目《技術與社區(qū)》課程新教師培訓班;4月9-10日,黃輪等兩位老師參加省教培院組織的課題培訓暨優(yōu)秀課題成果展示活動。5月24日—25日秦輝參加省歷屆中小學教壇新秀和教學能手培訓活動。20__年5月,海南省農村小學教師遠程培訓類項目評優(yōu),我校被評為優(yōu)秀項目學校。
    (二)狠抓落實教學常規(guī),努力打造高效課堂。
    1、學期初,教研室組織教師學習《澄邁思源實驗學校教學常規(guī)管理制度》,進一步落實教學常規(guī)。
    2、完善教師備課、作業(yè)檢查制度。本學期共進行4次備改檢查。每次檢查狠抓落實,不走過場形式,認真細致,做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
    (三)加強教研組建設,為教師成長提供平臺。
    1、學期初,教研室公布《20__年春季教研室工作計劃》,并督促教研組長、備課組長制定本組教研工作計劃,任課教師做好教學工作計劃。
    2、強化教研組長負責制,每月召開一次教研組長例會,對當月的工作進行總結、反思,布置下月的工作。
    3、廣泛開展聽課評課活動,促進青年教師專業(yè)成長。本學期在各教研組開展“推門聽課”活動,鼓勵教師相互聽評課,互相學習,共同提高。
    (四)加強畢業(yè)班教育教學研究,提高畢業(yè)班教學效率。
    1、全面分析20__年小考、中考成績,出臺了相應獎懲制度,將畢業(yè)班教師任教科目在小、中考中取得的成績作為評優(yōu)評先、崗位調整、職務晉升、職稱評聘等的重要依據(jù),為全面提高教學質量奠定堅實的基礎。
    2、加強備考工作的計劃性,本學期分別組織六年級和九年級老師召開兩次復習備考工作研討會,督促畢業(yè)班教師提前做好復習計劃,科學備考。
    3、加強備考工作的科學性,多次組織教師到省、縣等各級教研部門組織的復習備考會培訓學習。3月18日-4月25日組織吳鳳瓊、黃君等7名老師參加省教培院組織的中考復習備考會。4月18-25日,組織各科教師參加澄邁縣中考復習備考會。
    (五)重視課題研究,深化課堂改革實驗,探討適合思源實際的有效課堂模式。
    學校共開展三項省級以上課題研究,本學期教研室對課題組成員進行調整和分工,明確每一名課成員的職責,目前課題正在有條不紊的進行中。
    本學期實驗班繼續(xù)實施以“課前自學、學案導學、合作助學、訓練促學、評價勵學”為主要課堂表現(xiàn)形式的以“學”為核心的導學模式,在初中全面展開課改實驗。作為海南省有效教學試點推廣學校,教研室指導各教研組、相關學科教師進一步總結實驗經驗,研究實驗中出現(xiàn)的新問題,做好階段性總結和推廣工作,大膽實踐、銳意改革,使有效課堂的探索落實到行動上,力爭探索適合思源學校的有效課堂模式。
    (六)重視校際交流,做好“走出去,請進來”工作。
    教研室注重搭建交流互動平臺,鼓勵教師參加各級各類的教學研討會,做好“走出去,請進來”工作,多給教師創(chuàng)造機會向同行學習。
    1、多向兄弟學校學習,讓老師走出校門聽取外校的優(yōu)質課、示范課,回來后在校內傳達學習,形成輻射。本學期,共有林明鳳、陳小藝等十余位教師參加省級、縣級賽課觀摩學習。
    2、除了創(chuàng)造條件讓我校教師外出學習外,我校還請縣教研室和省內其他名校的老師到我校聽課,指導我校教學工作??h師訓中心物理、美術、英語、歷史等學科教研中心組到我校開展教研活動。
    (七)積極參加各類教科研評比活動,大力提升教師教科研水平。
    1、組織教師參加各級各類教學評比并取得好成績。黃瑋琳參加全國初中英語課堂教學優(yōu)秀課展評中獲得一等獎,黃汝參加全省初中數(shù)學青年教師課堂教學評比獲得二等獎,王大團參加全省初中物理課堂教學評比二等獎,周霞參加全省青年教師課堂教學評比獲得三等獎;黃汝參加縣初中數(shù)學課堂教學評比獲得一等獎,馮小紅參加縣小學英語課堂教學評比獲得一等獎,周霞參加縣音樂課堂教學評比獲得一等獎,黃輪老師參加縣初中語文課堂教學評比獲得二等獎,王敏參加縣小學信息技術課堂教學評比獲得二等獎;在20__全省中小學信息技術創(chuàng)新與實踐活動評選吳桂丁獲得二等獎,周瑞獲得三等獎,王海珠獲得輔導獎。
    2、以各級部門征集教育教學論文為契機,督促本校教師反思教學,不斷探索,不斷總結,撰寫教育教學論文,積極參加各級各類論文評比活動。本學期在縣教育教學論文評比活動中,吳坤恒、王小麗等48人次獲獎,與上學年度同比增長45.45%。羅海文、黃君等教師積極參加海南省“中國移動杯”中小學教師論文大賽。
    (八)廣泛開展課余活動,有力地促進我校的第二課堂的開展。
    1、在教研室和語文組全體教師的共同努力下,??冻谓础返谝黄诰庉嫵霭妫瑸榻處煹膶I(yè)成長提供學習交流的平臺,為學生的才藝展示提供舞臺。
    2、在研究性學習、校本課程的開發(fā)方面取得突破性進展。經過教研室的組織、審核,本學期共開設17項校本課程。
    3、廣泛開展形式多樣的課余活動。如中學語文組、英語組牽頭的“晨讀計劃”、校園廣播,美術組組織的學生書畫大賽,營造書香校園文化氛圍。
    4、積極組織學生參加各級各類競賽。如初中語文組組織學生參加全省中學生讀寫能力大賽,共25名學生獲獎,初中語文組李光輝、陳鳳登等16位老師獲得輔導獎;美術組組織學生參加縣中小學生書法比賽,共18名學生獲獎,黎靜、王金等兩位老師獲得輔導獎。我校有4名學生參加縣第一屆航空模型教育競賽,獲得7項獎勵,王海珠獲得輔導獎。
    二、工作中存在的不足。
    (一)部分科組教研活動內部的評課研討不夠深入、熱烈,個別老師聽課缺乏主動性,有遲到、早退、不愿公開評課交流的習慣。
    (二)部分科組集體備課流于形式。
    (四)由于條件限制,“請進來,走出去”工作完成得不好。很大一部分教師缺少外出學習的機會。
    (一)采取“走動式”管理模式,開展不定期“推門聽課”活動,進一步落實教學常規(guī),規(guī)范教師教學行為。
    (二)狠抓集體備課,提高課堂教學實效。
    (三)加強質量監(jiān)控與評價。要鼓勵老師不但要多干,還要干得好。
    (四)編輯出版校刊《澄江源》第二期,為教師的專業(yè)成長提供學習交流的平臺,為學生的才藝展示提供舞臺。
    (五)組織開展歷屆公開課一等獎的展示點評活動,持續(xù)放大活動效應,進一步落實教學常規(guī),促進年輕教師專業(yè)成長。
    學校教研工作感悟總結篇十三
    本學期,在教育行政部門和校長室的領導及各處室的配合、老師們的大力支持下,我校教科研工作順利地開展并取得一些成績。我本著對工作的熱愛,恪盡職守,竭盡所能地做好該做的事。工作做到盡早思考,盡早安排,細致實施。
    一、重視教學研究及學科集備工作,加強教學常規(guī)管理。
    加強教學常規(guī)管理是促進學校教學質量提高的保障之一。教學常規(guī)管理加強了,教學秩序就能走上正?;?、規(guī)范化軌道,教學質量的提高就成為可能。教科研室牢固樹立管理意識,期初、期中、期末分別組織召開學科教研組長工作會議,強調加強教學管理的重要性,要求各組扎扎實實做好教學管理工作。
    二、以課堂教學為主渠道,開展各類教研活動。
    課堂教學是學校教學工作的中心環(huán)節(jié),教科室以課堂教學為主渠道,以活動為載體開展課堂教學研究,提高課堂教學效益。
    1、開展學科聽課、評課,鼓勵教師參加“一師一優(yōu)”活動,骨干教師評比、課案例等各種評比活動。這些活動通過宣傳,在各學科集體備課,預聽及組內評議推薦的基礎上參加校級公開課的展示,大大激發(fā)了廣大教師學習教學理論的熱情,增強教學改革的意識,提高了廣大教師的教學水平。
    2、加強學科專題研究,組織開展各學科研討課活動。教科研室以教科研為先導,以課堂教學研究為主陣地,有計劃有目的地加強各學科專題研究小組的指導,積極開展課堂教學的教法與學法的研究,充分發(fā)揮集體智慧,進一步提高廣大教師的教育科研水平。本學期共計校級公開課達24節(jié),縣級公開課1節(jié),市級公開課3節(jié)。這些公開課的展示,大大活躍了我校課堂教學研究的氛圍,使課堂教學改革深入人心,促進了各學科整體的教科研水平的進一步提高。
    3、積極鼓勵教師參加教學論文評比。為使廣大教師及時總結教學經驗,以理論高度總結教法學法的研究與實踐,教科研室鼓勵全校教師積極參加論文評比及發(fā)表。本學期我校教師在省級以上刊物上發(fā)表的論文有7篇;縣里獲獎論文共4篇。
    三、以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為核心,開展學科競賽活動素質教育的核心是培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。
    本學期我校學生積極參加區(qū)、縣級的各項比賽活動,共有35位同學在學區(qū)或縣里獲獎。
    四、重視教師業(yè)務素質的培訓,強化師資隊伍建設。
    教師素質始終是提高教育教學質量的關鍵。為了使教師在教學理念上有更多的更新,在教學管理、教學方法和基本技能等有更多的改進和提高。本學期學校相繼派出各年齡段的教師,參加省、市、縣各級各類的教育教學研究活動與培訓,給優(yōu)秀教師脫穎而出創(chuàng)造機會。
    總而言之,一個學期以來,經過教研室成員的努力,我校教研室工作取得了長足的進步。但也存在不少問題,主要表現(xiàn)在:教改力度不夠大,對學校教學質量缺乏有效的監(jiān)督與指導,教學質量提高不快等。今后我們將繼續(xù)廣泛宣傳素質教育的基本教學理念,不斷強化教學中心、質量、效益、創(chuàng)新四個意識,樹立教科研服務、實效、規(guī)范、精品四個意識,堅持教、學、考三法改革,扎扎實實做好教科研工作,為加快推進我校教育現(xiàn)代化而努力。
    學校教研工作感悟總結篇十四
    xx年,我校在教科局教研室和西片區(qū)中心教研組的指導下,結合我鄉(xiāng)學校實際,圍繞全面提高教育教學質量這一中心任務,進一步加強我鄉(xiāng)教研隊伍建設,改進教研工作現(xiàn)狀,全力推進基礎教育課程改革,努力完成全年教研工作任務?,F(xiàn)總結如下:
    1、調整了教研網絡機構,形成了自上而下的教研網絡,覆蓋中小學教育教學各個學科。中心學校成立了鄉(xiāng)中心教研組,由分管教學業(yè)務的副校長擔任組長,各學校骨干教師為成員,明確了中心教研組人員工作職責。各學校分設語文、數(shù)學、英語、政史地、理化生、綜合科教研組,由學校教導處統(tǒng)一組織實施教研教改工作。
    2、改進了教研工作方式。各學校教導處深入課堂,加強校本教研指導,督促各教研組建立科學、規(guī)范、有效的工作制度,全面落實以校為本、以教研組為龍頭的校本教研機制建設。
    1、中心教研組深入學校進行調查研究,積極開展學科教學調研,形成調研報告,提出研究內容,統(tǒng)籌開展全鄉(xiāng)學科教研活動。本年度春季學期組織開展了1次鄉(xiāng)級初中歷史優(yōu)質課評選;與縣七中開展了1次物理、英語的教學研討活動;秋季學期組織開展了1次鄉(xiāng)級小學習作教學研討活動。各項活動均取得了一定的效果,提高了教師的專業(yè)水平。
    2、為實現(xiàn)省教育廳提出的“決戰(zhàn)課堂”的戰(zhàn)略目標,各學校根據(jù)學科特點制定了教師基本技能培訓計劃,開展了教師基本技能的培訓學習,增強了教師決戰(zhàn)課堂的能力,提高了課堂教學的有效性。
    1、本年度我校繼續(xù)圍繞“三合一套餐”活動要求,組織各學校開展說課、上課、評課、反思等研討活動,促進了語文、數(shù)學學科教學質量的提升和教學方法的改進。
    2、積極抓好常規(guī)教研工作。各學校結合自身實際,每周規(guī)定一定時間組織各學科教育教學的研討培訓活動。開展聽評課活動,把重點放在教學方法的探討上。
    3、認真組織了各級教育行政部門批準舉行的各學科競賽和各類教學論文評選活動。認真選拔學科教師參加西片區(qū)及全縣教研活動,各學校在選拔教師參加上級組織的活動中,認真研究、認真準備、潛心打造、精心包裝,在教師教學技能上下功夫。
    4、各學校在開展常規(guī)教研活動中,高度重視差生輔導工作,對一些共性化問題進行了認真總結梳理,改進自己的方式方法,為整體提高教育教學質量奠定了基礎。
    5、學校領導、教研組長隨時深入教學一線聽課、評課,指導一線教師的教學工作。聽課數(shù)均達到縣教研室的要求。
    6、各學校認真分析研究提高教育教學質量中存在的突出問題,深挖原因、找準差距,對教學投入不足、教學技能欠缺、教學成績低下的教師采取了加擔子、壓任務的`方法,明確其工作目標,使其自覺投入到常規(guī)教研工作中,不斷提高教學水平,逐步提高教學質量。
    7、各學校加強對各項教研活動的總結提煉,特別是對好的教學方法、優(yōu)秀教學課例進行整理歸納,每月向中心學校上報經驗文章,由中心學校篩選后報《西鄉(xiāng)教育》和《遵義縣教育與科技》編輯部刊載。
    一是學校領導對校本教研工作重視不夠,自身不善于學習,指導開展校本教研的能力欠缺,沒有起到示范引領的作用。
    二是學校沒有樹立“管理就是幫助教師發(fā)展”的理念,在教學方法上對新分教師缺乏必要的指導,導致新分教師沒有很好的掌握有效的教學方法,教學成績無法提高。
    三是教師缺乏教學研究意識,對校本教研的重要性認識不夠,沒有靜下心來認真的研究教育教學方法。
    四是教師學習勁頭不足,對學科理論知識的學習不深入,分析教材的能力弱,駕馭課堂的能力不強。
    五是教師反思和總結提煉的水平相對欠缺,撰寫教育教學經驗文章勁頭不足,所寫出的文章網絡痕跡嚴重。
    充分發(fā)揮各學校新建多功能教室的作用,利用網絡優(yōu)勢,拓寬教師學習的渠道,提高多媒體教學水平;打破常規(guī)教研工作方式,多形式開展校本研討活動,提高教師教育教學研究水平;發(fā)揮中心教研組的作用,根據(jù)已形成的學科教學調研報告,統(tǒng)籌開展全鄉(xiāng)學科教研活動;抓好理論學習,讓教師逐步掌握有用的理論知識,提高把握教材、分析教材的能力,提高課堂教學效率;結合各校實際,抓好小課題研究,提高校本教研的實效性,針對性,切實解決教育教學中的困惑。
    學校教研工作感悟總結篇十五
    “立足科研、服務教學、引領發(fā)展、培養(yǎng)高素質人才”一直是我校教育科研的原則。在成功成為佛山市十七間首批教育科研示范學校后,學校對教育科研工作在學校的開展和發(fā)展更為重視,結合學校的發(fā)展和上級的要求,學期初,我校專門成立的教研處,并由我去主管教研處的所有的工作。在已結束的上學期,教研處遵循著以“貼近教育教學,注重研究實效”為基本出發(fā)點,按照上級教育科研部門的有關要求,在學校統(tǒng)一部署下,開展了形式多樣的研究活動,進行了富有意義的實踐探索,取得了一定的成效,現(xiàn)將教科研工作進行總結。
    一學期來,由于我校領導對教科研工作的開展比較重視,經常過問,親自督導。開學第一周,教研處利用科組活動時間,在全校的科組長、備科組長會議上,就拋出了本學年教研處的工作構想,征集建議,完善提升工作方案。學校領導深入課堂,參加“教學比賽課”“初三新課教學增效課”“初一、初二的研討課”“高級教師的專業(yè)引領課”的聽評課活動,并與教師進行交流。學校領導親自掛帥各年級教研組(備課組),督查并參加集體備課活動。盡管學校的經費緊張,學校都能對教科研工作一如概往的支持,大力投入培訓經費,要求教師參加各級各類培訓,在開展教科研工作的過程中,學校領導還親自對教科研工作做階段性的小結。對教師獲得課題申報、教科研成果、教學基本功評比,對教師及時肯定和通報表揚,同時納入績效考核中。由于學校領導的重視,使教科研工作得以順利。一個學期下來,做了很多工作,也收獲了很多,大體情況如下:
    1、開學初,組織學校行政、團委、科級組長到東莞的東城初級中學、茶山中學兩間學校為期兩天的參觀、學習、交流、研討。
    2、從第六周至十六周這段時間里,教研處策劃、組織了語文、數(shù)學、英語、物理、化學、政治、歷史七個中考文化學科的教學比賽活動,活動邀請市、區(qū)相關學科的教研員前來參加聽課、評課、議課等教學科研研討活動,整個活動收到較好的效果,它給參加比賽課的老師一個展示教學風格、教學藝術、教學能力、教學水平的機會,同時也給整個學科組的老師一個學習、交流、研討、促進、提升的平臺。
    3在十七周利用全校教職工會議上專門召開了“有效教學比賽總結表彰會”,會上邀請了陳志紅、鄧桂蓮兩位優(yōu)秀的青年教師、本次大賽學科一等獎獲得者代表作成長收獲分享,陳校長作總結發(fā)言最后給獲獎教師頒發(fā)證書和獎品。
    4、策劃、組織了一場行動研究案例的撰寫、提升、完善的會議活動,活動邀請了佛山教科所的馮老師前來指導。
    5、組織老師積極參加區(qū)級和省級課題的申報活動:其中區(qū)級課題中十一個申報,十個獲得批準(有三個獲經費資助),省級課題申報中四個申報,有三個獲得較好的評價,最后陳治鋒副校長的課題獲上送省評比。
    6、組織了音樂科組的麥偉強老師參加鎮(zhèn)、區(qū)的說課比賽,并以中學組最高分奪一等獎。
    7、組織了物理科組的周佳軍老師參加佛山市首屆物理有效教學比賽,在參賽39位老師中,以優(yōu)異的表現(xiàn)獲佛山一等獎。
    8、與校長室策劃、組織了一場《快樂工作,幸福職業(yè)》為主題的講座活動,邀請了廣東第二師范學院培訓處的處長龔孝華教授前來授課,給我們的全校老師享受精神大餐,傳遞著工作和生活的正能量。
    9、初三年級開展“初三新課教學增效課”、初一、初二年級開展“教學研討課”及全?!案呒壗處煹膶I(yè)引領課”開展的如火如荼,豐富著備課組的活動,促進著教師的專業(yè)發(fā)展和進步。(要求每位老師要承擔以上類型的公開課至少一節(jié)以上),每節(jié)課都有教學處的行政跟進。
    10、初一年新增開設了校本課程,拓寬學生視野。
    11、第二課堂活動也開展的紅紅火火,其中初二的英語競賽、初三的數(shù)學、物理、化學競賽輔導,有老師們的群策群力、努力付出,每個項目都有相關的行政跟進、監(jiān)督。
    12.走出學校,多渠道安排教師外出培訓。陳治鋒老師參加的省骨干老師的培訓,六位老師參加區(qū)名師的上海華東師大的跟崗學習培訓,何錦明、富安兩位老師的信息技術培訓、鄭健俊老師的國家級別的學習培訓,語文科組的部分教師參加省級的培訓等,這些培訓活動,很好地提升教師的專業(yè)水平、專業(yè)素養(yǎng)和管理能力等。
    13、初二的全國英語競賽成績非常驕人,我校學生參加20xx年全國基礎教育英語綜合能力競賽成績喜人,16位參賽選手全部獲獎。其中10人獲全國一等獎,6人獲全國二等獎。林潔瑩同學名列佛山第二名,趙思圓同學名列佛山市第九名。三水前十名我校占了八位,其中林潔瑩、趙思圓、陳舒婷三位同學囊括三水前三名。我校胡英堯、楊霞、曾玉飛、蔡嘉靖四位輔導老師被評為“全國優(yōu)秀指導老師”。
    14、語文科組部分老師輔導學生參加佛山的中學生作文大賽成績在三水最為突出,4名參賽學生全部獲獎,其中市一等獎2名,是三水區(qū)獲一等獎人數(shù)最多的學校。
    15、歷史科組老師和學生在20xx年三水區(qū)初中高中學生歷史寫作大賽在成績突出,一等獎人數(shù)最多,共6人;獲獎總人數(shù)最多,共15人。
    16、政治科組的李燕芳老師在高明參加佛山市的同課異構課堂教學活動中,深受好評。
    17、陳治鋒副校長在16周二利用教師例會時間為全校教師上了一節(jié)“名師展示課”,在參加的各項教研活動中,成果豐富:本學期被評為“省優(yōu)秀物理骨干教師”;撰寫的《我的教學風格——激情 幽默 互動》,在國家級專著《如何形成教學風格》中發(fā)表;七月,受佛山教育局教研室之約,參與撰寫專著《高效課堂細節(jié)處的十個教學智慧》,本人撰寫的《激趣的智慧》,近三萬字,即將出版發(fā)行;撰寫的一篇論文也被教育核心刊物《廣東教育》選中,發(fā)表在20xx年第一期;還與佛山物理名師一起編輯了3本物理教輔資料;在這學期,受廣二師培訓處的邀請,先后四次給深圳、廣州的教師送課、評課、開講座;在12月底,受邀參加了在深圳舉辦 “兩岸四地第二屆中學物理研討會”,并在港澳臺和大陸的一百多名代表的研討會上有幸成為專題發(fā)言人之一,發(fā)言的內容被選在物理報刊雜志上發(fā)表。
    18、 十月份,三水區(qū)20xx年青少年科技創(chuàng)新大賽中,成績優(yōu)異,共有94名師生、50件作品獲獎(區(qū)中學組最多),主要包括科技發(fā)明、科學研究論文、實踐活動和科幻繪畫四個類別,其中有6件優(yōu)秀作品獲一等獎(區(qū)中學組最多)。
    19、在西南街道20xx年元旦書畫即席揮毫大賽,我校選手再獲驕人成績:硬筆書法類6人獲獎,其中一等獎3人,二等獎3人,占全街道獲獎人數(shù)的三分之一;軟筆書法類7人獲獎,其中一等獎6人,二等獎1人,一等獎獲獎人數(shù)占全街道四分之三;繪畫類4人獲獎,其中一等獎3人,二等獎1人。13位同學代表西南街道參加區(qū)第六屆光彩事業(yè)“黃甘培杯”中小學書法比賽也取得了優(yōu)異的成績,具體獲獎名單如下:【初中組硬筆類】獲一等獎:周燕玲;獲二等獎:杜芊芊、李苑晴;獲三等獎:陸瑋琳、馮潔婷、鄧惠心?!境踔薪M毛筆類】獲一等獎:顏鈺薇、楊力、余韻瑤;獲二等獎:何芷琪、何倩、黃詩華;獲三等獎:劉浩源。蔡銳華、肖潔兩位美術老師被評為“優(yōu)秀輔導老師”。
    20、組織老師撰寫年度教學論文,并在學校內部評選出上送區(qū)、街道的優(yōu)秀論文后,進一步修改、定稿、上送。
    21、調查、策劃下學期的校本課程的開設情況。
    可以說,在整個學期里,我們教研處的各項工作,都能有效地依原來教研處的工作計劃,適時調整工作方案,并對計劃完善提升,穩(wěn)步推進,腳踏實地,有效實效地將學校的教科研工作開展好,為提升教師的專業(yè)素養(yǎng)、教學藝術、綜合能力,實現(xiàn)教學效益的最大化作出最大的貢獻。
    回顧上學期的教研處工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今后的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩(wěn)步前進。
    學校教研工作感悟總結篇十六
    上一個學年我們是以“全科”的教師,以一個抵個半的工作量撐起這間學校。學校的教育、教學和管理工作順利開展,雖成績不驚人,但我們的艱辛,我們的付出上級領導是有目共睹的。今學年我們以為難關已過,盼望可以松一口氣,殊不知是難上加難。教師的編制在嚴重缺額的基礎上又增缺了幾個,無疑雪上加霜。學年分工幾易方案,難以落實。乞求上級施舍不如求自己學校教師配合,我們的老師識大體,顧大局,對學校的分工樂于接受,勇挑重擔。感謝全體教職工與學校共患難,通力合作,才使學校如期開學,各項工作順利開展??陀^困難一時難以解決,我們充分發(fā)揮人的主觀能動性和創(chuàng)造精神,利用現(xiàn)有的設備設施,充分把握分級辦學、資源重組和優(yōu)化組合的契機,忍辱負重,調整心態(tài),振奮精神,迎接新的挑戰(zhàn)。
    (一)學校的德育工作:我們把德育的工作放在首位。在教師方面,通過政治理論學習和各種政策法規(guī)的學習,提高了依法執(zhí)教,依法治教的水平,進一步樹立了教書育人,以人為本,德育為首的觀念和科學教育觀,人才觀,質量觀和政績觀,更新了教學理念,端正了教育思想。我們重點學習新修訂的〈〈中小學教師職業(yè)道德規(guī)范〉〉,開展深入的討論,撰寫學習深得,并進行了考試,讓全體教師明確職責,遵守規(guī)范,樹立高尚的師德師風。全校教職工人人遵紀守法,愛崗敬業(yè),工作任勞任怨,無違法犯罪現(xiàn)象出現(xiàn)。在學生方面,我們深入研究了青少年的生理和心理特點,加強了對學生課內外的管理,從10月起,我們嘗試《學生日常行為100分考核》,收到了前所未有的效果。打架的現(xiàn)象在學校沒有出現(xiàn)過;課室前的積水,現(xiàn)在有人主動掃除;老師想找學生干點事,同學爭著做;學生變得聽話很多。學生犯罪率為零,違紀現(xiàn)象減少,那些穿拖鞋、男同學長長發(fā)、染發(fā)的現(xiàn)象只是偶有出現(xiàn),校風、校紀有較大的轉變。
    (二)學校的教學工作:08秋季學期縣調研抽測,普通班的一分三率,站回我們學校應站位置,學科競賽有3人獲獎,按照目前我們學校這樣的環(huán)境、這樣的師資、這樣的教師編制,我們認為還算過得去。教師撰寫的論文,有三篇獲獎。
    (三)鞏固“普九”工作。我們做好九年義務。
    教育宣傳發(fā)動工作,挨家逐戶做漏生工作,學生入學率97、7%,普九鞏固率98、06%,我們的輟學率是全縣比較低的學校之一。
    (四)體藝衛(wèi)工作,抓得比較出色。認真貫徹《學生體質健康標準》,抓好兩課兩操兩活動的落實,上好健康教育課,體育教師利用課余時間訓練田徑隊,籃球隊。我校參加縣中小學生田徑運動會獲甲組第七名,參加縣中學生籃球賽,獲男子第三名,參加縣中學生文藝匯演獲二等獎,參加縣中學生書畫比賽獲二等獎一個,三等獎一個,站到了我校應站的位置。開展書法、繪畫、手工藝制作、舞蹈興趣小組活動,開展了青春期衛(wèi)生、預防艾滋病、常見病、流行病、食品衛(wèi)生和禁毒知識和各種安全知識的教育,全面提高學生的素質。
    1、穩(wěn)定教師隊伍。教師的身體健康、教師隊伍的穩(wěn)定,為學校正常的教學秩序,迎接新的挑戰(zhàn),實現(xiàn)目標提供人才的保證。我們已經飽受編制缺額帶來的麻煩和苦楚?,F(xiàn)在我們教師的工作負荷已經達到了“千上添兩難”境地,如果再有教師中途病休或辭職,學校的教學秩序難以正常進行。關注教師的健康,關心教師的疾苦,為教師排憂解難,維護教師隊伍的穩(wěn)定是學校正常運作,提高教學質量的保證,我們學校通過心理健康的修養(yǎng)、開展各種文娛體育活動,如教職工運動會,舒緩來自各種的壓力,達到身心健康,以飽滿的精力,旺盛斗志投入到教育教學工作。
    2、健全各項規(guī)章制度。一個好的團隊,一個具備戰(zhàn)斗力的團隊,得靠嚴密的規(guī)章制度來維護。在教師方面制定《上下班制度》、《教學工作獎罰制度》等等,由教代會討論通過,達到以制度管人的目的。在學生方面我們根據(jù)《學生守則》和《中小學生日常行為規(guī)范》的精神,結合當前社會的形勢和我們學校學生的表現(xiàn),實施《學生日常行為100分考核》,把對學生的管理形成具體的可操作制度、條文,管理有章可循,實行獎懲分明,使校風、班風和學風有較大的轉變。
    3、把集體備課落到實處。以往的集體備課,表面上有一個單位時間,但大部分都被集中會議占了大半的時間,教師奔波勞碌,時間不保證,收效不大?,F(xiàn)在我們實行分級辦學,同級同科的教師天天坐在一起,隨時可以進行研究。學校要求每一個單元、章節(jié)進行一次集體備課,每次集體備課保證一個單位時間。加強教師之間的合作,為提高教學水平,全面提高教學質量打下基礎。
    4、深化二度備課,發(fā)揮教師的個牲特長,突出教師的教學特色。在確立單元要求、母教案的前提下,必須進行第二次備課。二次備課要體現(xiàn)自己的教學思想,班級學生特點,要善于把自己的經驗、知識積累、新搜集的信息運用到教學中去,教出水平,教出特色,不能同一課題的教學出現(xiàn)同一的教學思路,把獨立思考與合作交流結合起來。
    5、抓好單元過關,抓好各個單元的測試工作,做好試題的分析,及時地查漏補缺。這個學期每月舉行一次測試。
    6、抓好個別的輔導工作(報括學科、心理和生理)。輔導尖子向高一個層次邁進,提高參加學科競賽的獲獎率和和升重中率。輔導后進生趕隊,提高“一份兩率”,降低下層生率。輔導有心理、生理和感情障礙的學生走出困境,健康成長。如九(8)班的張家樞同學,剛開學的時候,經常打架、曠課、無心向學,經過班主任和領導的耐心引導,與家長的多次溝通配合,性格變了,不打架了,遲到、早退、上課違紀的現(xiàn)象大大減少,學習也有進步。
    7、抓好常規(guī)管理,認真落實“49條”提出的要求和做法,建設科學、規(guī)范的管理模式。我們按照要求組織評估課,領導平時勤到課室巡擦,了解教師的教學和學生的學習情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,對違紀的學生及時教育。開展教學工作的檢查,對做得好的及時加以肯定、表揚,對存在的問題提出改進的意見。如我們巡查課堂的時候,發(fā)現(xiàn)不少的教師講得多,很辛苦,而不少的學生在下面無動于衷、或講話、或搞東西、或睡覺,達不到“自主、合作、探究”的新課程的學習要求。于是我們規(guī)定每節(jié)課教師講的時間不能超過一半,騰出時間讓學生動口、動手、動腦。數(shù)理科的可讓學生當堂完成作業(yè),對不會做的學生及時輔導,提高課堂教學效率。平時我們要求教師做好有關資料的收集、管理和整理,如作業(yè)批改摘記,我們要求教室把記錄本放在案頭,隨時記錄,我們要求的是原汁原味的原始材料,加強督促和檢查,堅決杜絕假造材料的做法。
    實踐報告碰到的問題,選擇一個突破點作為課題,按照問題——設計——行動——反思的步驟進行立項研究,到學期結束時將其寫成論文或實驗報告。
    9、抓好畢業(yè)班工作。畢業(yè)班是社會看學校的窗口,做好畢業(yè)班工作是學校的終端目標。畢業(yè)班工作是學校工作的重中之重,學校在人力、物力、財力各方面對畢業(yè)班傾斜,工作宜抓早抓好。吸取以往在第二個學期時間安排太緊,遇上特殊的情況,在準備不充分的情況下便匆匆參加考試的教訓,要求在第一個學期講部分第二個學期的課程,保證在第二個學期有更多時間進行總復習。同時我們在這個學期便有意識地安排基礎知識的復習,如課程標準規(guī)定初中階段一切背誦的古詩文,我們這個學期便抓好復習,實行每課一詩的計劃。抓好講課的進度、抓好復習研究、抓信息的搜集、抓好報考的宣傳發(fā)動、抓好理想前途的教育、抓好考紀考風的宣傳教育。落實科任教師的培優(yōu)轉差的計劃,大面積提高教學質量。尤其抓好150名前學生的一對一的輔導,作好記錄,把工作做實做細,提高薄弱學科的成績,提高升重中率,重塑學校的形象。
    10、抓好安全生產,確保師生的人身安全。前事不忘,后事之師,我們吸取以往的和他方的教訓,凡事安全為先。我們考慮周全,未雨綢繆,防患于未然。完善安全的管理制度,落實層級責任制,人人參與安全工作。加強安全知識個教育,提高安全防犯意識,加強安全督查,尤其對校舍、設備設施的檢查維修工作,防止因校舍、設備設施而出事故。強化校外安全的管理,主動與當?shù)毓病⑺痉?、治安部門取得配合,防止社會上不良的人對學校干擾,維護學校正常的學習、生活和工作秩序。這個學期我們吸取四川地震的教訓,組織了一次逃生的演練。
    畢業(yè)出到社會找一分工作就行了。這些學生厭學情緒比較嚴重,對學校的什么東西都不感興趣。我們做后進生的輔導工作所掌握的情況,他們的基礎相當小學二三年級的水平,有的甚至不如,聽不懂初中的課程,上課如坐監(jiān),不是睡覺就是講話或搞東西。當我們問及“你們回學校做什么”時,卻大言不慚地說“回來玩”。我們再問,“既然玩為什么不在家里玩呢?!薄耙驗樵诩依餂]有伴。”一語道出了他們的心里話。在我們平常的調查發(fā)現(xiàn),有部分的學生不聽老師的教育,任意曠課、遲到,不做作業(yè),這些學生連家長都沒有辦法,領導教師也有無可耐何之感。后進生面積大,大大拉大了差生率,影響我們學校教學質量的提高,這是擺在我們每一個教育工作者的重大課題。
    總的來說,這個學期我們的領導,我們的教師在教學、教育和管理工作中做了大量的工作,學校師生的精神面貌,校風校紀有較大的轉變,這是有目共睹的,不足的方面是教學質量跟不上來。然而提高教學質量不是一朝一夕的事,必須依靠全體師生長時間的拼搏努力。今后的日子里,我們要利用學校分級辦學的優(yōu)勢,乘著全社會關心教育的東風,更加奮發(fā)努力,狠抓管理,相信我們學校的教育質量定會邁上新的臺階。
    學校教研工作感悟總結篇十七
    在過去的一學期,學校緊緊圍繞“加強科研工作力度,加快科研興校步伐”這一目標,認真努力地搞好教師教育科研工作。回顧這一年的工作,我們在感受工作緊張忙碌的疲憊之時,更為工作有突破、有成績而深感興奮。全體教師滿腔熱情,以創(chuàng)新的思路,強烈的爭先意識,扎實的工作作風,深入開展各項科研工作。現(xiàn)將教育科研工作總結如下:
    教師業(yè)務學習主要圍繞課題研究為中心,注重教師觀念的更新和新課程理念的確立,加強理論性與實踐性的結合。采用集中和分散相結合的方式開展理論學習。在學習中,我們能充分利用學校的網絡資源、信息傳輸、名家引領等為廣大教師提供了學習、交流、切磋的機會和舞臺,引導教師學會理性地思考教學過程中出現(xiàn)的真實問題,感受到學習的重要,交流的價值,校園內形成了濃厚的研究氛圍。
    結合我校實際情況,對已立項的課題進行認真組織、實施,嚴格做到開學初制定計劃,活動后及時總結。并建立了如下的教科研管理網絡:教科室—課題組—課題負責人—骨干教師。組織的完善,為我校形成教科研工作的中堅力量成為可能,使我校擁有一支能領導教育科研、管理教育科研、從事教育科研的隊伍指日可待。今年下半年我校的國家級子課題“利用種植園,構建多元開放的課堂”已做好結題工作,區(qū)級課題《種植園課程資源的開發(fā)和利用》也順利通過中期考評。
    教導處加強教研與科研的整合,將教科研融入平時日常的教育教學之中,要求教師把教研課上成課題研究課,立足計劃—學習—活動—研討—總結五個環(huán)節(jié)。各個課題組都制定切實可行研究計劃,并按計劃組織實施。努力做到教育教學科研化,科研管理課題化,課題管理過程化,有力地促進課題研究工作的深入開展。
    1、教師快樂書吧。
    我校有設計巧妙、溫馨怡人的“教師書吧”,“教師書吧”匯集了全校老師喜歡的書報:有教育教學專業(yè)書籍;有市面上的暢銷書;有深受大眾喜愛的報刊、雜志??這里,隨處可見老師們活躍而專注的身影??高高在上的五樓不再令人望而生畏,已是“幽幽之地,人心所向”。“快樂書吧”是一方組織教研、放松心靈的凈土;是一個充實自我、提升自我的天堂;是一個處開誠布公、溝通交流的平臺;是清波人心中的“圣地”。
    2、出版校報《葵苑》。
    由校長親自主編的校報《葵苑》,是綜合展示學校教育教學動態(tài)和教師教科研成果的內部刊物,文質典雅、構思精美,版面簡潔。??木庉嫵霭孢^程成為了開展校本培訓的重要過程,也為教師提供了一個展示教科研成果的良好平臺,成為開展校本培訓工作的重要載體,有效地激發(fā)了教師參與教育教學研究的積極性。每期校報均為教師刊登“教育敘事、“磨課”、“他山之玉”欄目。
    為進一步規(guī)范教科研管理,形成較完善的教科研評價激勵機制。學期初,學校制定并完善了學校課題研究獎勵辦法,加大了課題研究、文章發(fā)表、獲獎論文的獎勵力度。激勵了廣大教師參加課題研究的積極性。
    我們固然做了一些工作,但與領導的期望,與時代對我們的要求相比,還有很大差距。在我校教育科研取得進步的同時,我們也清醒地認識到自己工作的不足。
    1、教師的教育隨筆寫作,還存在不平衡的現(xiàn)象。盡管很大一批教師已行動起來,并在行動中有所發(fā)展。但同樣有相當一部分教師,平時的教育隨筆質量不高,存在一定的應付傾向。
    2、科研成果質量有待提高。在所完成的項目和所發(fā)表的論文中,省部級項目和在國內外權威刊物上發(fā)表的論文極為短缺,相當一部分論文為“短、平、快”之作,與真正的學術論文要求相距尚遠。
    3、教育科研工作,應更好地與課堂教學研究結合起來,應更好地體現(xiàn)教育科研為學校、教師、學生的發(fā)展服務的思想,應加大教育科研介入課堂教學實踐的力度,努力形成符合現(xiàn)代教育理念,不斷促進兒童成長的現(xiàn)代課堂觀。
    4、教科室課題研究的理路還有待清晰明確,管理制度還不夠完善,課題考核還沒有跟上,相應的激勵機制還急需建立。問題的存在正是我們努力的方向,我們堅信,有了校長的高度重視,有著全體教師的積極參與與支持,學校的教育科研工作,就一定會在現(xiàn)有基礎上,有新的進步,新的發(fā)展。
    只要我們遵循“立足課堂,服務教學”的課題研究的原則,從嚴抓自身,求提高;從實抓調研,求深入;從新抓思路,求發(fā)展;從創(chuàng)抓重點,求突破,規(guī)范教育科研的管理力度,提高科研實效與推廣,那我校的教科研工作就一定能開創(chuàng)一個嶄新的局面,東明小學校的老師與孩子們就一定能打造起自己的品牌。
    學校教研工作感悟總結篇十八
    時光流逝,一個緊張、充實、有序、奮進的學期即將結束。一學期來,我們數(shù)學教研組的全體教師以整體推進素質教育為目標,以課程改革為中心,以課堂教學改革為重點,認真落實“科研興教、科研強師、科研興校”戰(zhàn)略,深入開展教學研究,并在學校領導的大力支持和幫助下,我們加強教研力度,采取課題牽動策略。以課堂教學改革為切入點,以促進學生生動活潑地學習為主攻方向,努力提高課堂教學效率,切實提高教育教學質量?,F(xiàn)就以下幾方面總結如下:
    1、組織教師認真學習了《新課程標準》,進一步領會新課標的精神,以基礎教育改革的新理念為指導,進一步轉變教師的教學觀念。
    2、創(chuàng)設教師間互相關愛、互相幫助、互相切磋、互相交流的學習型的校園文化。
    3、加大對中青年教師的培訓力度,鼓勵中青年教師自覺學習教育教學理論、現(xiàn)代信息技術、教育科研和心理健康等方面知識。同時為青年教師成長搭建平臺。
    4、加強教師網絡技術培訓,切實轉變教師的教學方式和學生的學習方式,加強信息技術與課程的整合,進一步提高教師的信息意識和現(xiàn)代化技術的應用水平。本學期我們全組教師的公開課都采用多媒體的輔助教學,多數(shù)老師都能自制教學課件,熟練操作。同時在平時的教學中也能自覺地、經常地使用多媒體教學。并能利用網絡技術上網了解教學信息和課改新動態(tài)。
    本學期由戴老師為數(shù)學組教師進行了四、五次遠程教育電腦操作培訓。使很多年紀大的老師也能利用遠程教育資源服務課堂。
    本學期,教研組加強了課堂教學常規(guī)管理,并配合教導處繼續(xù)強化教學“六認真”的督查評估,使備課、上課、質量檢測、作業(yè)批改、輔導學生、組織課外活動的各個環(huán)節(jié)都符合規(guī)范化的教學要求。
    1、嚴格執(zhí)行課程計劃,各教師應從素質教育的高度把安排到的課上足、上好。
    2、文化知識考核:平時組內單元把關、期中各年級能認真做好質量分析;學期末班級能統(tǒng)一過關測試,相互比較,對比差距和不足,迎接全區(qū)期末抽測考試。
    3、一學期來,教師們都能按要求備足備好課,青年教師大都能寫好詳案,并能及時寫好個人補充和教后反思。
    4、本學期在教研室和教導處組織安排下,教師積極參與各項教研活動。
    5、本學期每位數(shù)學教師都以古冶區(qū)教研室的專題研究為教學準則,認真實施課堂的“有效教學”。
    1、為了改革課堂結構和教學方法。提高教師的課堂教學水平。提高課堂教學效益。我們堅持開展聽、評、說課活動。且把這個活動做為一個重要的教研活動。每學期開展單元說課。也就是說單元的教學目標、重點、難點,說教材的前后聯(lián)系,說突出重點、突破難點的措施,說本單元學生應掌握的解題規(guī)律、方法、技巧。每學期開展聽評課。
    我組教師十分重視聽評課活動,聽課前認真?zhèn)湔n。設計教案,互相切磋。聽課后認真評課。如教學內容安排否恰當。難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透。是否符合素質教育的要求,老師的教學基本功等方面進行中肯,全面的評論、探討。聽評課活動促進了教學水平的提高。
    2、大力開展“以校為本”的教學研究,充分發(fā)揮教研組的教研力量。本學期重點抓好集體備課,注重群策群力,弘揚集體智慧。本學期我們教研組單周集中開展了一次大組集中教研備課,間周各年段組備課學習,做到有記錄,有資料,上課教師能寫好課后反思,聽課教師還能及時寫好聽課評價。
    3、為了更好的落實教育局下發(fā)的《加強學校教學管理的'指導意見》,在課堂上能真正實施“有效教學”,數(shù)學教研組全體數(shù)學教師共同討論并制定了《以問題為中心》課堂教學模式。
    1、牢固樹立“課堂教學”是素質教育的主陣地的思想,積極構建新課標下的適應時代和兒童身心發(fā)展的課堂教學理念、方法和評價體系,每一位教師把“努力上好每堂課”作為自身工作的起碼要求,切實提高課堂四十分鐘的效率。真正在課堂上落實并實施“有效教學”。
    2、改變學生的學習方式。本學期繼續(xù)改變學生單一的接受性學習方式,提倡了研究性學習、發(fā)現(xiàn)性學習、參與性學習、體驗性學習和實踐性學習,以實現(xiàn)向學生學習方式的多樣化轉變,把要我學變我要學,我能學,我會學,從而促進學生知識與技能,情感、態(tài)度與價值觀的整體發(fā)展,為培養(yǎng)未來需要的人才打下基礎。
    3、加強課程改革的研究。開展了“與新課程同行,與學生共成長”學習與研究課改的活動,組織教師在校園網上發(fā)表論談或上傳論文。
    4、建立并逐漸完善與現(xiàn)代教育相適應的評價體系,以激勵廣大教師的課改積極性。對學生評價不僅要關注學生的學業(yè)成績,而且要發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學生的多方面特長和潛能,了解學生發(fā)展的需求,幫助學生認識自己,建立自信。教育改革,教學研究是教育事業(yè)發(fā)展的一個永恒的主題。我們將在今后的教學工作中大膽探索,不斷創(chuàng)新,使我們的教研工作更上一層樓。
    學校教研工作感悟總結篇十九
    為了扎實推進我校教育教學的步伐,促進我校教育教學工作,提高我校教師的專業(yè)水平和素養(yǎng),切實做好校本教研工作,進一步貫徹落實中心小學教研室開學初提出的教研工作要求,我校根據(jù)實際情況,積極開展校本教研工作。以下就針對本年度我校教研工作做如下總結:
    一、堅持理論學習,促進教師整體素質的提高。
    隨著教育理念的不斷更新和發(fā)展,我們深深認識到,教師如果不學習,教研活動就會成為“無本之木,無源之水”。因此,本年度我們根據(jù)實際情況,立足校本,有計劃、有步驟進行校本培訓,措施得力,目標明確,形式多樣。
    1.學期初在各備課組長的認真組織下,要求各科教師深入學習《國家課程標準》,明確教學目的及要求。同時組織教師學習討論教學中的熱點和冷點的教學問題,從而使教師更新教學觀念,認識教學新策略,讓教師從經驗型向專業(yè)型、科研型轉變。
    2.為加強修養(yǎng),提高素質,我們定期組織教師學習各年段的教材特點,了解教研課改信息,一學年下來"研教合一",已成為全體教師的共識,同時,我們還組織教師用教學理論指導教學實踐,認真撰寫論文、制作課件。
    二、健全教研制度,加強教學常規(guī)管理。
    1.加強常規(guī)檢查的力度,搞好課堂教學是整個教學工作的中心環(huán)節(jié),是完成教學任務、提高教學質量的關鍵。本學期教科室對全校教師分批次進行了兩次教學常規(guī)檢查,嚴格按照課程計劃,強化教學法規(guī)意識,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,做到“開齊、開足、教好”,促進學生全面發(fā)展,把教研工作做細、做實。加強對教師的教學行為的管理,特別是學生的作業(yè)布置與批改,以及教師的教案編寫。每次常規(guī)檢查,教科室都會進行進行量化考核,評出等級。對寫得較好的教師給予表揚鼓勵,對馬虎應付的老師及時給予反饋,從而達到做好下階段的工作的目的。
    2.豐富教研形式,強化校本教研。為了改進課堂教學,我們在年度初教研活動計劃中提到,為了改革課堂結構和教學方法,提高教師的課堂教學水平和課堂教學效益,積極開展了“自主研修課”形式的校本教研活動,且把這項工作作為一個重要的教研活動。在“自主研修課”推行期間,我校每位老師都能提前向教研組長報送校級優(yōu)質課的課題和時間,認真按照"集體備課、集思廣益、分頭做課、共同評議、反思總結、內化吸收"的步驟進行,聽課后認真評課,及時反饋,通過一學期下來我們發(fā)現(xiàn)教師的課堂教學能力有了長足的進步。通過教師的理論學習與實踐研討,集體備課與聽課、評課的有效結合使教師教學理論和課堂調控能力得以提升。
    3.掌握教學基本功。本學期教師大練基本功,每周一張鋼筆字,一張簡筆畫,一份自主學習材料,積極上傳教育教學隨筆,總結經驗反思教訓,努力提高自己的基本功。積極推選年輕教師參“青年教師基本功大賽”,以賽促進,加強青年教師隊伍的整體素質。通過這兩項活動,教師語言準確、規(guī)范、簡練生動;板書正確工整,清楚精練,課堂組織能力進一步增強。
    4抓好教師培訓,提高教師教學水平。為切實提高教干教師的教學水平,我校積極組織派送教師外出學習觀摩,其中,在四月份語文、數(shù)學組就先后派出四位教師赴西安參加了“名師之路”的主題觀摩課的活動,緊接著就本次觀摩活動,相關參與人還組織全校老師進行了二次培訓,傳達了學習精神。除此之外,我校還不定期的派出教師前往兄弟學校及本市其他學校探討學習,受益匪淺。
    1.師生角色發(fā)生了變化。在研究課中,我們的老師都感覺到:教師們能夠在教學中設計適合學生身心發(fā)展的實踐活動,改進了單一傳授知識,教師講,學生聽的課堂模式,激發(fā)學生學習的積極性,大多數(shù)教師實嘗試進行角色的轉換,盡最大可能成為學生學習的組織者,引導者,促進者。初步摒棄“一根筆一本書”的現(xiàn)象。
    2.學生學習方式的轉變。在教師用新的教學理念組織教學后,學生自主學習,合作學習,探究性學習有了發(fā)展。表現(xiàn)在:以往教師“強迫學生學習”轉變?yōu)椤爸鲃訉W習”良好的勢頭;以往教師一問三不知或被動的接受知識的局面有所改觀;學生能大膽提出教師在課堂上出現(xiàn)的失誤,并能說出自己的意見,積極參與課堂教學。
    3.教學設計的變化。教師已經不盲目依照教參書、教輔書進行教學設計,能從學生具體情況出發(fā),根據(jù)學生實際進行教學設計,幾乎杜絕了照搬照抄別人的教學設計,積極利用集體備課的成效,集思廣益通過集體的力量努力提升個體素質,這不能不說是一大進步。
    4.教研活動形式多樣、內容豐富。學期的評課活動在各備課組長的帶領下,改變了傳統(tǒng)的“自評——互評”模式,而是采取了“有目的的評、有主題的評”,評課之余,定期安排老師有主題的帶領老師們集體學習、共同探討,大大提升了教研活動的效率及質量。
    四、本學期教研活動存在的不足之處。
    1.學科教研氛圍不夠深厚,多數(shù)流于形式,效果不明顯。
    2.教師的教育思想、教學方法、手段比較落后。
    3.教師的奉獻精神、敬業(yè)精神還不夠,工作被動。平時不愿主動學習,不勤于動筆、反思,業(yè)務水平低。
    五、今后努力的方向。
    1.教研活動應更加重實效輕形式,把教研工作抓實、抓深,力求每次活動都要有效果,以教研促教改,進而實現(xiàn)教學質量的提高。
    2.鼓勵教師加強學習,努力營造深厚的學習氛圍。
    3.鼓勵教師積極參加各種教研活動和撰寫教研論文,提高自身的業(yè)務水平。
    總之,一學期來,我們既有收獲,也有教訓,在今后的工作中我們將一如既往,再接再厲,把工作做得更好,爭取在新的一年里取得更好的成績。
    學校教研工作感悟總結篇二十
    教科研是學校發(fā)展的必要條件之一,一個學校的教育要發(fā)展,教科研必須先行,教科研與學校的教改和發(fā)展,有著密切的關系。一年來,我校初中部的教科研工作開展得有聲有色。現(xiàn)將一年來的教科研工作進行總結。
    一、領導重視,使教科研工作順利開展。
    一年來,由于我校領導對教科研工作的開展比較重視,經常過問,親自督導。不論是哪里有培訓的學習班,都能拿出經費派教師前往學習。盡管學校的經費緊張,學校都能對教科研工作一如概往的支持。在開展教科研工作的過程中,學校領導還親自對教科研工作做階段性的小結。由于學校領導的重視,使教科研工作得以順利開展。
    學校教研工作感悟總結篇二十一
    近年來,我們在上級行政主管部門的正確領導下,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以推進課程改革為重點,以提升教師隊伍素質,提高教學質量為核心,求真務實,與時俱進,改革教研模式,推進學校校本教研的發(fā)展。現(xiàn)將主要工作匯報如下:
    一、健全校本教研機構,完善各種規(guī)章制度。
    1、為了確保教研工作的順利開展,學校成立了以校長為組長,主管教學的副校長為副組長,教務處成員及教研大組長為組員的校本教研領導機構。我們先后制定了《校本課程管理制度》《教研活動制度》《教師評估細則》等一系列規(guī)章制度。
    2、為了讓每一位教師更深入地研究教材,研究學生,提高課堂教學效率,我們成立了新華實驗小學電子備課領導小組,制定了《新華實驗小學電子備課實施方案》,引導教師規(guī)范地進行電子備課的操作,確保電子備課工作長效、有序地開展。
    二、堅持學習與培訓相結合,促進教師整體素質的提高。
    隨著教育理念的不斷更新和發(fā)展,我們深深地認識到:教師如果不學習,教研活動就會成為“無本之木,無源之水”,因此我們根據(jù)實際情況,立足校本,有計劃、有步驟地進行校本培訓,措施得力,目標明確,形式多樣。
    1、要求教師深入學習《國家課程標準》等一系列指導性文件。我們還利用教研活動時間,組織教師學習教學雜志上有關教育教學理念,組織他們集中觀看優(yōu)秀課堂教學實錄,提高了教研效率和教師的教學水平,促使教師更新教學觀念,讓教師從經驗型向專業(yè)型、科研型轉變。
    2、組織教師集體備課。一是分年級組(教研小組)集體備課,以教研小組為單位進行商討,確定中心發(fā)言人,其他教師提出修改意見和新的創(chuàng)意設計,各自再針對本班學生實際進行備課。二是教研大組集體備課,如針對我校的省級課題《漫畫作文與小學生創(chuàng)新思維的培養(yǎng)》,我們就是采取這種備課形式,目的是使課題研究更有效地進行,做到教學資源共享,營造一種交流、合作、研究的教研氛圍。此外,對代表學校參加賽課的教師所上的公開課,我們也是采取這種形式備課。
    3、開展多種形式的培訓。我們組織全體教師進行了漫畫創(chuàng)作培訓,由本校專業(yè)美術教師、課題組成員陳獻、譚俊旻老師就學生漫畫的概念、特點、分類、功能等和漫畫人物的創(chuàng)作、畫面的構思、整體效果等專業(yè)性問題做了逐一指導,使全體教師對漫畫創(chuàng)作及技巧有了進一步了解。我們還進行了普通話培訓。培訓工作結束后,由校黨政、工會聯(lián)合舉辦了一次語文課文選段朗讀比賽,67名教師參加了比賽。通過比賽,老師們的普通話水平及朗讀能力有了一定的提高。本期,我們還舉辦了課件制作培訓,培訓對象為45周歲以下教師,由有專長的劉昕老師主講,培訓內容主要是利用powerpoint設計制作課件,并針對各個不同學科課程的內容和特點具體運用,傳授了如何利用軟件進行聲音、錄像、圖片的動態(tài)處理。通過具體地操作演示,以及在實際操作運用的互動交流,使老師們對課件制作的基本方法和技巧又有了更深程度的了解。通過培訓,大大提高了老師們課件制作的水平。
    4、在校本教研過程中,為避免教師的課堂教學只重表面,講究形式,能讓教師將學習中所獲得的理論真正運用到日常教學之中,我們采用“請進來教,走出去學”等形式,多渠道、多層次提高教師業(yè)務素質和教學能力,充實校本教研。為了使省級課題研究順利進行,我校多次請市教科所陳堅、陳秀娟、李培詳?shù)壤蠋焷硇_M行專題講座。特別是在漫畫教學的研討課中,我們不但有專家評課,還有兄弟單位學校的教師共同探討。
    5、積極組織教師參加區(qū)、市、省級學習觀摩活動。選拔教師參加市里組織的英特爾未來教育學科教師培訓;組織教師參加湖南省小學語文、數(shù)學課堂教學觀摩活動和市級骨干教師培訓活動;參加區(qū)教文體局組織的心理健康教育知識講座;我們還派人參加了全國小學語文課堂教學專題研討會暨深圳黃田小學“主題閱讀”教學策略研討會;參加了省、市小學數(shù)學“發(fā)展學生思維,推進課堂教學效率”優(yōu)質課比賽及觀摩;省小學語文教師素養(yǎng)大賽暨觀摩研討等。通過培訓,教師們的思想認識和教學能力有了不同程度的提高,開闊了他們的視野,拓寬了他們的思路,豐富了他們的教學實踐。
    三、以課堂教學改革為重點,開展多學科的教學競賽活動。
    教而不研則淺,研而不教則空。以研促教,以研興校。我校的教研工作主要在“實”字上下功夫,在“研”上求發(fā)展,真正使教研活動經?;n}化和系列化,充分發(fā)揮教研組的作用,力求突出“內容鮮活、主題突出、效果顯著”,提升教育教學品位。為此,我們確立了一個研究主題,即“尊重學生個性,構建和諧教學課堂”。圍繞這一主題,我們開展了一系列教學競賽活動:數(shù)學組教師每人上了一堂“提出問題,解決問題”的教學競賽課;語文組部分教師參加了小學語文教師閱讀教學課比賽;綜合組教師開展了課堂教學競賽活動。
    本期,我們還舉行了青年教師說課比賽活動。所有賽課結束后,我們都組織參賽教師進行了認真評課。
    這些活動的開展,不僅提高了參賽教師的業(yè)務素質,加強了教學實踐的研究,也開發(fā)了教師們的創(chuàng)造潛能,促進他們的專業(yè)成長。
    四、重視課題研究,拓寬研究內容,打造校本教研品牌。
    1、我們在抓好教研教改的同時,十分注重課題研究,目的是以科研促教改。我們申報了省級課題《漫畫作文與小學生創(chuàng)新思維的培養(yǎng)》,為了使這一課題研究真正落到實處,課題組成員做了大量扎實有效的工作,如制定了漫畫作文訓練序列,進行了課堂教學研究,請專家及兄弟單位來校共同指導、研討;組織學生進行“七彩的童年——漫畫創(chuàng)作大賽”,為課題研究提供素材;指導學生進行漫畫作文創(chuàng)作,將優(yōu)秀作品收集整理好,編印成書,同時還編寫了《漫畫習作教材》并印制成書。此外,課題組成員撰寫了多篇論文,分獲省、市級各類獎項。該課題20__年榮獲“衡陽市規(guī)劃課題論文”一等獎。數(shù)學組市級課題《小學數(shù)學生活化的實踐研究》,更是貼近學生的生活實際,讓學生在生活中發(fā)現(xiàn)問題,利用所學的數(shù)學知識尋找解決問題的方法。目前,兩個課題的研究成果均已上報,準備結題。
    2、綜合實踐活動課程是新課程改革中的一個亮點。我校以素質教育理論為指導,加大了綜合實踐活動課程理念的學習力度。以綜合為特征,以實踐為核心,以活動為載體,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,使綜合實踐活動成為我校的辦學特色。20__年月由區(qū)教文體局主辦,我校承辦的勞動與技術教育現(xiàn)場會在我校召開。本次活動取得了圓滿成功,得到了上級領導的肯定,顯現(xiàn)出我校在新課改中最靚麗的一面。
    寒假期間,六年級學生積極參加社區(qū)服務與社會實踐活動,他們寫出的四份調查報告《六年級學生近視調查》《社區(qū)公共設施調查》《我的零用錢》《關于學生上網情況調查報告》送到區(qū)里參評,取得了較好的成績。其中《六年級學生近視調查》和《社區(qū)公共設施調查》被推薦到市里參評。
    3、藝術教育是我校校本教研一道獨特的風景線。它作為我校素質教育的一個突破口,自1991年開始,學校從未停止過對樂器教學的探索?,F(xiàn)在有5個樂器班,3個管樂班,2個弦樂班。每一屆樂器班剛接觸樂器的第一年,學校安排每周一、三、五下午各訓練兩課時,并增加一節(jié)音樂樂理及視唱練耳課,保證學生盡快了解樂器,突破初學時的迷茫,迅速入門。第二年開始,每周一、三下午訓練兩課時,并逐步開始齊奏曲、合奏曲、獨奏曲的訓練。輔導教師除由本校具有器樂演奏能力的教師擔任外,還聘請了校外具有演奏水平和教學能力的老師來校指導教學。為了讓器樂教學長久堅持下去,學校在經費上給予了大力支持,本校樂器班教師的訓練費不向學生收取,由學校支付。外校教師的訓練費,學校要求其以全市最低標準向學生收取,學校負責對教學效果進行督導。學生樂器以自買為主,個別冷門管樂實施獎勵措施,能堅持訓練到小學畢業(yè)的,給予樂器金額的10%—90%的獎勵。由于措施得力,學校樂器教學取得了較好的成績,歷屆區(qū)鼓號隊比賽均獲一等獎,在區(qū)、市舉行的獨奏比賽中也屢創(chuàng)佳績。
    五、教研教改,成績斐然。
    1、在教學中提高,在研討中發(fā)展,在反思中成長。教務處要求各學科教師在每學期根據(jù)本人教學實際,提出教學中的疑難困惑問題,或在本單元,本課書中側重解決、探究哪些問題,每月寫一篇教學反思,期末交教務處檢查,校長親自批閱。然后,我們選擇其中一些優(yōu)秀反思編輯成冊,供全體教師閱讀。我們已編輯了8本優(yōu)秀教學反思。
    2、在全體教師的共同努力下,我校教研教改取得了可喜的成績。近年來,我校教師在各級賽課、課件制作和論文比賽中獲獎,其中國家級獎項人次,省級人次,市級人次,區(qū)級人次。校長的《利用漫畫拓展低年級學生思維》獲全國課程標準優(yōu)秀論文評比一等獎;肖瓊老師的錄像課、課件《誰住頂樓》榮獲第三屆全國課程標準語文評比一等獎;老師制作的課件《找規(guī)律》在全國學術評比中喜獲一等獎;老師撰寫的論文《讓學生乘著歌聲的翅膀越飛越高》在湖南省教育技術教學論文評比中獲省一等獎;老師的《我愛漫畫教學反思》在年度市小語教學有感評比中市獲一等獎;老師在區(qū)中小學教師教學基本功比賽綜合比賽中獨占鰲頭。
    在今后的工作中,我們將以全新的精神面貌投入到教研教改工作中去,扎實做好各項工作,努力使我校教研教改工作再上一個新臺階。