生活中的小瞬間，常常會(huì)給我們帶來最深刻的感動(dòng)和啟示。寫作是一種很好的表達(dá)思想的方式，如何提升自己的寫作能力呢？總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇一
簡歷需要有針對性，所謂有的放矢即是如此。不同的公司或崗位需要不同面貌的簡歷來應(yīng)對，每一份簡歷都有自己的特點(diǎn)，也會(huì)有針對某特定公司與崗位的文字。從阿燦投遞簡歷的情況來看，他雖然投出了上千份，但是成效卻不明顯，癥結(jié)就在于此。他沒有分析好所應(yīng)聘職位和公司的特性，并按照這個(gè)特定來突出自己簡歷的特點(diǎn)。
根據(jù)所應(yīng)聘的崗位要求來寫自己的優(yōu)勢，所謂對癥下葯，才能事半功倍!當(dāng)然，單是避免了簡歷撰寫的誤區(qū)還不夠，除此之外我們還需要理解：想要獲得一份好職業(yè)，沒有足夠含金量的職業(yè)資本和清晰的職業(yè)規(guī)劃，一切都免談!如果有些求職者的性格類型與所應(yīng)聘的職位并不符合，即使簡歷寫得再精美、應(yīng)聘再成功也只會(huì)對未來的職業(yè)之路造成阻礙。所以，還是建議大家在寫簡歷之前務(wù)必先確定好自己的'職業(yè)定位，這才是簡歷成功的根本所在!
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個(gè)人信息。
目前所在：增城年齡：37。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：160cm。
人才測評：未測評體重：50kg。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管。
工作年限：16職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：5500～6499元希望工作地區(qū)：蘿崗區(qū)，黃埔區(qū)，增城。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。
擔(dān)任職位：人力資源主管。
工作描述：9月**集團(tuán)收購廣州**日用品企業(yè)有限公司。后于1月轉(zhuǎn)旗下子公司**(上海)商貿(mào)有限公司。
5、完成hr工作順利過渡上?？偛俊?BR> 離職原因：離家太遠(yuǎn)。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：人力資源主管。
工作描述：/7——2011/8，任職人力資源主管，其工作內(nèi)容如下：
1、不斷完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度，并推行實(shí)施;。
1)勞動(dòng)合同法頌布，完成修訂了公司員工手冊工作，送交開發(fā)區(qū)管委會(huì)備案，并完成全公司員工對員工手冊簽名確認(rèn)工作。
2)起草擬定了公司勞動(dòng)合同，送交開發(fā)區(qū)管委會(huì)備案，并完成了勞動(dòng)合同續(xù)訂工作。
3)完成了hr各管理流程sop的制訂，并對hr相關(guān)表單進(jìn)行完善。
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)，協(xié)助上級制定人力資源規(guī)劃和設(shè)計(jì)組織架構(gòu)圖;。
7、員工晉升、崗位轉(zhuǎn)換、紀(jì)律處分等協(xié)調(diào);員工離職面談、處理勞資糾紛;。
9、起草擬定了工廠社會(huì)責(zé)任管理體系，組織開展內(nèi)部評審工作。后期培訓(xùn)同事接替了此管理工作。
1998/2——2008/6，任職人事專員，其工作內(nèi)容如下：
1、員工入職、離職及招用工備案手續(xù)的辦理;。
2、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積增減員辦理及各項(xiàng)待遇申請;。
3、年度勞動(dòng)、社保、殘疾年審;。
4、人員招聘、根據(jù)公司招聘需求選擇合適的招聘渠道，做好簡歷篩選及初試工作;。
5、勞動(dòng)合同的管理，合同新簽、變更、續(xù)簽、解除及終止工作的辦理;。
6、開展新入職和在職人員培訓(xùn)及培訓(xùn)后的評佑、跟蹤;。
7、考勤、加班、休假、工資、福利、補(bǔ)貼等統(tǒng)計(jì)、核查工作;。
8、工廠iso質(zhì)量體系管理工作;。
9、社會(huì)責(zé)任體系的建立及維護(hù);。
10、人事檔案及員工關(guān)系的管理;。
11、完善公司各類文件的建檔、管理工作;。
12、公司活動(dòng)的策劃、組織。
離職原因：公司被收購。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職位：行政人員。
工作描述：監(jiān)管廠區(qū)環(huán)境清潔;員工食堂、宿舍管理;辦公用發(fā)放管理;控制本部門辦公費(fèi)用。
離職原因：南下廣州工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：四川大學(xué)。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：其他一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
為人友善待人誠懇，對工作認(rèn)真積極，有責(zé)任心。有良好的人際交往溝通能力，具有很好自學(xué)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
個(gè)人自我評價(jià)。
秉承態(tài)度決定一切，對工作熱情、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;知識是無限的，通過不斷學(xué)習(xí)、自我激勵(lì)來沖實(shí)自己;熟悉人力資源六大模塊運(yùn)作(人力規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系);熟悉國家及地方政策及法律、法規(guī)。
更多。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇二
婚姻狀況：已婚籍貫：江西南昌。
政治面貌：中共黨員目前所在地：義烏。
?求職意向。
期望職位：行政總監(jiān)/人力資源總監(jiān)。
職位類型：全職工作地點(diǎn)：義烏市。
工資待遇：4000住房要求：只提供住。
?工作經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)驗(yàn)：
工作經(jīng)歷：
-3至至今浙江省義烏市某實(shí)業(yè)（集團(tuán)）有限公司,時(shí)任下屬子公司總經(jīng)辦辦主任、總助（副總）。
目前已開展和完成的工作：
1、淘寶公司與團(tuán)隊(duì)的'組建；2、倉儲部門與倉儲區(qū)域的改善；3、人事、行政、勞資工作的梳理、建檔；4、流程疏理、各工序品控點(diǎn)建立；5、訂單管理流程化及訂單交付改善；6、建立運(yùn)營軟件（管家婆、網(wǎng)店管家、erp）和推進(jìn)日常工作制度。
主要負(fù)責(zé)整個(gè)行政人事總務(wù)的管理。協(xié)助外貿(mào)業(yè)務(wù)、物流業(yè)務(wù)管理，以及涉外事務(wù)。
?教育背景。
最高學(xué)歷：大專畢業(yè)院校：南昌大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：經(jīng)濟(jì)行政管理畢業(yè)時(shí)間：0-0。
第一外語：英語水平：普通。
計(jì)算機(jī)能力：熟練其它能力：
所獲證書：
教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
1995年11月至12月在武警部隊(duì)/省軍區(qū)任副連干事，期間09月-2007月在南昌大學(xué)獲大專學(xué)歷。
?自我評價(jià)。
特長與技能：
有8年的生產(chǎn)制造企業(yè)和3年的商貿(mào)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
1、能獨(dú)立主持行政、人事、后勤、總務(wù)全面工作。熟悉人力資源6大模塊：人力資源規(guī)劃，招聘與配制，培訓(xùn)與開發(fā)，績效考核，薪酬與福利，勞動(dòng)關(guān)系管理。
2、熟悉外貿(mào)管理、國際貨運(yùn)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞資事務(wù)、工商稅務(wù)、基建融資、國家政策項(xiàng)目申報(bào)、合同風(fēng)險(xiǎn)控制等。
3、對員工具有親和信任感，熟悉人事招聘流程和薪酬體系建設(shè)。熟悉國家勞動(dòng)法規(guī)。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇三
簡歷的書寫遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有人們想象中的那么復(fù)雜，只要我們找到根源爾后對癥下藥，即可有效的解決求職者在職場中所遭遇的各類問題。不能夠保證簡歷的價(jià)值，求職者便很難達(dá)到吸引招聘方的效果，尤其是現(xiàn)今越來越多人將目光放在簡歷創(chuàng)作問題后，怎樣才能使其在價(jià)值上有所提升，也是很多人比較關(guān)心的問題。簡而言之，高質(zhì)量，高價(jià)值的簡歷一般會(huì)在個(gè)人能力上顯現(xiàn)出極大的優(yōu)勢，無論求職者原本是否有足夠的求職經(jīng)驗(yàn)，他們都可以根據(jù)不同企業(yè)所從事的發(fā)展方向，繼而結(jié)合自己的能力創(chuàng)作出價(jià)值最高，實(shí)用效果最佳的簡歷出來。
歸根結(jié)底良好的第一印象才是求職成功的重要依仗，哪些因素的存在，導(dǎo)致了簡歷的運(yùn)用失敗呢?出現(xiàn)這種失敗情況的原因有很多，其中比較常見的就是求職者會(huì)經(jīng)常性列舉一些與工作無關(guān)的事項(xiàng)，如個(gè)人評價(jià)，以及在能力上過分的表現(xiàn)自己在其他領(lǐng)域的能力，這些對求職者自己而言比較寶貴的能力，卻并不是招聘企業(yè)需要的，所以在找到這些導(dǎo)致簡歷發(fā)揮影響失敗的因素，我們必須要將其徹底清除。
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個(gè)人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-常德年齡：42。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)。
**公司(-02～-03)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：人事行政經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：1、擬定公司的人事行政管理目標(biāo)和制定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。
2、完善和優(yōu)化公司人力資源管理和開發(fā)并建立后備人才庫。
3、制定和主導(dǎo)各崗位的工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)和薪酬制度管理。
4、負(fù)責(zé)公司后勤管理和建設(shè)，使后勤工作不斷向人性化推進(jìn)。
5、負(fù)責(zé)公司安全衛(wèi)生管理及培訓(xùn)工作的組織和實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和推進(jìn)。(文化宣傳、文康活動(dòng)各種會(huì)議的策劃和組織)。
7、負(fù)責(zé)公司勞資關(guān)系的分析、調(diào)解和處理。
8、負(fù)責(zé)政府相關(guān)部門人際關(guān)系的溝通。
注明:。
本人在職期間對本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。曾有以下工作成績：
1、建議公司薪酬制度改革，(時(shí)薪改為計(jì)件制)。使本公司的生產(chǎn)效率得到了有效的提高。從而也提高了員工的工作極積性。企業(yè)文化改革、安全生產(chǎn)改革均獲得成功。
2、在企業(yè)文化方面：本人大膽創(chuàng)新，對公司的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了人性化的修改并能有效的執(zhí)行。在廠內(nèi)成立了員工醫(yī)療基金委員會(huì)，解決了員工生病就醫(yī)難的問題，建立了廠報(bào)。員工生活專欄等。給予了員工一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺。在公司內(nèi)產(chǎn)生了一種和諧的工作氛圍。并于底成功的組織了一次大型的文藝晚會(huì)。
3、在安全生產(chǎn)方面：本人完全是根據(jù)工廠的實(shí)際環(huán)境進(jìn)行管理.采用“橫向到邊、縱向到底”各種評比競賽以及實(shí)行責(zé)任到人的管理方式進(jìn)行管理。在06年組織了多次安全生產(chǎn)以及消防安全培訓(xùn)講座并有多次成功的消防演習(xí)。使全廠人員在安全生產(chǎn)方面有了更高的認(rèn)識。
離職原因：想尋求新的發(fā)展。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：1、主要負(fù)責(zé)公司人力資源開發(fā)和培訓(xùn)、員工的績效考核。
2、擬定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)、消防安全培訓(xùn)和指導(dǎo)。保證公司的生產(chǎn)安全。
4、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系調(diào)和以及勞資關(guān)系的分析和處理。
5、負(fù)責(zé)和政府相關(guān)部門建立良好的工作關(guān)系。
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)，
7、負(fù)責(zé)公司后勤工作的管理：(保安、清潔、宿舍、廚房、車隊(duì))。
注明：(初在消防安全管理方面曾經(jīng)受到厚街鎮(zhèn)政府的好評。在同年度本人組織主持的大型文藝晚會(huì)在全廠得到了極好評價(jià)。在當(dāng)?shù)仄鸬搅肆己玫?反響)。
離職原因：尋求發(fā)展。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：總務(wù)課長崗位類別：總務(wù)員。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司后勤(廚務(wù)、清潔、保安、宿舍)工作管理。
2、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度和管理。
3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購和控制。
4、負(fù)責(zé)員工勞資關(guān)系處理。
5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)和管理。
6、負(fù)責(zé)外聯(lián)關(guān)系的溝通和處理。
7、負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)計(jì)劃和管理。
離職原因：更換工作環(huán)境尋求更大的發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長：1、本人經(jīng)過正規(guī)化的安全培訓(xùn)。并且有10年的安全管理經(jīng)驗(yàn)。無論是在理論培訓(xùn)還是實(shí)踐操作方面都具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
2、本人能熟練的操作各種辦公軟件以及熟悉各種人事電子考勤系統(tǒng)。
3、熟悉iso9000質(zhì)量管理體系。對sa8000icti管理理論有深刻的了解和認(rèn)識.
4、對現(xiàn)場5s管理和培訓(xùn)有成功的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
5、對公司全員各種職務(wù)的描述、目標(biāo)分析和績效考核有實(shí)際的推廣經(jīng)驗(yàn)。
6、對各種公文、公告、通知的起草、擬定有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。
7、對各類人員招聘有多種渠道、對保安工作、庶務(wù)管理有多年的工作經(jīng)驗(yàn)。
8、對薪酬設(shè)計(jì)、各層次的績效考核、會(huì)議統(tǒng)籌、會(huì)議組織管理有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
9、本人適應(yīng)能力強(qiáng)，擅長保安、清潔、廚房、車隊(duì)以及人事培訓(xùn)，績效考核的管理和大型活動(dòng)的策劃和組織。
10、對歐美、日本客戶驗(yàn)廠有一定的工作用驗(yàn)。
11、本人持有駕駛證和安全主任證書。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：行政人事經(jīng)理人事行政總監(jiān)。
本人希望能在行政人事崗位上發(fā)揮我個(gè)人專長。盡可能的為企業(yè)做一份貢獻(xiàn)和證實(shí)個(gè)人的管理才能。
自身情況。
一、在人事管理方面。
1、本人具有10年的人事管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉人力資源管理六大模塊的運(yùn)作。
2、對新勞動(dòng)法規(guī)有深刻的認(rèn)識和了解。
3、有獨(dú)力運(yùn)作部門的能力，對人事招聘、培訓(xùn)、考勤管理、薪酬設(shè)計(jì)、績效推廣有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
4、對社保、工傷、處理流程熟悉。
5、對勞資糾紛的規(guī)避、分析、調(diào)解、處理有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
6、對各種職務(wù)的工作職責(zé)描述有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
1、對后勤、保安、車輛、飯?zhí)?、清潔、宿舍管理有?shí)際的管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有制定計(jì)劃、實(shí)施計(jì)劃的能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;。
3、能根據(jù)公司實(shí)際制訂各項(xiàng)規(guī)章制度，并能有效的監(jiān)督執(zhí)行。
4、對公司的固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)和管理有一定的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
5、具備文康活動(dòng)及會(huì)議組織與安排的能力，辦公會(huì)議、行政會(huì)議的組織和記錄能力;。
更多。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇四
(男，32歲)。
最高學(xué)歷：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|專業(yè)：公共管理類。
婚姻狀況：已婚|身高：175cm。
籍貫：江西省新余市|現(xiàn)居住地：江西省新余市渝水區(qū)長青南路13號。
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗。
求職意向。
期望月薪：2000~3000|工作性質(zhì)：全職。
期望崗位：行政專員/助理,人力資源專員,文員,圖書資料/文檔管理,其他行政/后勤。
自我描述。
為人：誠實(shí)坦率，熱情開朗、樂觀向上。
教育經(jīng)歷。
9月-207月|新余市第一中學(xué)|無|高中。
9月-207月|新余市第四中學(xué)|無|高中。
工作經(jīng)歷。
203月-年6月|醫(yī)務(wù)科科員|萍鄉(xiāng)市第二人民醫(yī)院。
本人于11月參加江西省萍鄉(xiāng)市20下半年事業(yè)單位招聘考試并成功被萍鄉(xiāng)市第二人民醫(yī)院錄用為醫(yī)務(wù)科工作人員。工作主要職責(zé)：一是上級行政機(jī)關(guān)交待須處理的事務(wù)(如會(huì)議召開、日常檢查和文件處理等工作)，二是本院有關(guān)醫(yī)生的`事宜(如日常檢查和考核等)，三是本院的醫(yī)療糾紛事件的處理。由于臨時(shí)家里有急事，無奈于2014年6月提出辭職。
年3月-年7月|客服主管|新余水務(wù)物業(yè)管理有限責(zé)任公司。
任職期間，主要負(fù)責(zé)過集團(tuán)辦公樓、水務(wù)商都及一水天城三個(gè)項(xiàng)目的前期物業(yè)管理介入及后期物業(yè)管理服務(wù)工作，同時(shí)協(xié)助公司經(jīng)理組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和完善公司制度等工作。在后期的物業(yè)管理服務(wù)中，主要涉及客服中心的管理工作及維修聯(lián)系協(xié)調(diào)處理的工作。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
語言能力。
英語|入門。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇五
學(xué)歷：本科。
工作年限：以上。
期望薪資：面議。
工作地點(diǎn)：廣州-不限。
求職意向：銷售主管/經(jīng)理|人事主管/經(jīng)理|行政主管/經(jīng)理|督導(dǎo)|店長/賣場經(jīng)理。
銷售冠軍業(yè)績過萬帶多人團(tuán)隊(duì)續(xù)簽效率高適應(yīng)出差客戶資源豐富。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了4個(gè)月，做了5份工作)。
廣州匯英貿(mào)易公司。
工作時(shí)間：8月至今[3年6個(gè)月]。
職位名稱：執(zhí)行總經(jīng)理。
工作內(nèi)容：管理公司制衣廠和全國店鋪，負(fù)責(zé)銷售、人事、行政管理工作。
上海建昌貿(mào)易有限公司。
工作時(shí)間：7月至207月[2年]。
職位名稱：銷售主管/經(jīng)理。
北京萊爾實(shí)業(yè)有限公司。
工作時(shí)間：8月至206月[2年10個(gè)月]。
職位名稱：銷售助理。
公務(wù)員。
工作時(shí)間：7月至207月[8年]。
職位名稱：副主任科員。
工作內(nèi)容：文化系統(tǒng)，分管市區(qū)縣文化產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營以及行政人事。
成都的軍區(qū)通信三總站。
工作時(shí)間：12月至12月[3年]。
職位名稱：士兵。
工作內(nèi)容：當(dāng)兵，義務(wù)兵服役三年，負(fù)責(zé)部隊(duì)與軍區(qū)之間的通信保障工作。
教育經(jīng)歷。
7月畢業(yè)四川理工大學(xué)(黨校函授)經(jīng)濟(jì)管理。
自我描述。
有多大本事就成就多大事業(yè)，做不到的決不虛假敷衍，但合約本職內(nèi)一旦簽訂的事務(wù)，決不允許自己白拿薪水!
一路走來，當(dāng)兵學(xué)會(huì)了做人，公務(wù)員時(shí)學(xué)會(huì)了做事，年四川大地震，被單位派去現(xiàn)場救援當(dāng)志愿者37天，搬過石頭抬過死人，瞬間改變了人生觀，辭職出來看世界，先后在北京上海廣州工作學(xué)習(xí)+旅游，從一名底層的打工營業(yè)員做起，升職到現(xiàn)在的經(jīng)理職位。任職管理過的品牌有(夢特嬌、百麗、tata、香港鱷魚恤、駱駝、華倫天奴、香港謳牧等)，工作中以身作則帶好團(tuán)隊(duì)，幫公司打點(diǎn)好一切事務(wù)，成為員工與公司的良好紐帶，顧客與品牌的優(yōu)質(zhì)服務(wù)橋梁。有很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感，惜緣且懂感恩，凡事以顧大局為重。帶領(lǐng)員工樹立顧客至上，質(zhì)量第一，先大家再小家的主人翁精神。面對各種突發(fā)狀況，能第一時(shí)間主動(dòng)引導(dǎo)解決，做事講究很高的計(jì)劃性、條理性、高效性。秉承：活到老學(xué)到老的精神學(xué)做人，憑良心對照前世來生去做事!
更多。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇六
姓名：
性別：女。
年齡：25歲身高：161cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年。
聯(lián)系地址：貴陽市花果園。
求職意向。
最近工作過的職位：內(nèi)勤。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：其他。
期望從事的行業(yè)：政府部門/事業(yè)單位。
技能特長。
技能特長：能吃苦、有進(jìn)取心、責(zé)任心。具有團(tuán)隊(duì)精神、協(xié)作精神和協(xié)調(diào)能力、為人誠實(shí)可靠。
教育經(jīng)歷。
貴州省電大學(xué)校(大專)。
起止年月：8月至12月。
學(xué)校名稱：貴州省電大學(xué)校。
獲得學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)歷。
貴陽公交-信息員，庫管。
起止日期：4月至1月
企業(yè)名稱：貴陽公交。
從事職位：信息員，庫管。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
培訓(xùn)經(jīng)歷。
廣西玉柴-信息員。
起止日期：4月至204月
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：廣西玉柴。
培訓(xùn)課程：信息員。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇七
在求職中，要做的第一件事就是編寫個(gè)人簡歷，在編寫個(gè)人簡歷上同樣也需要有自信心。自信在求職中是不可缺少的一部分，能夠通過個(gè)人簡歷來體現(xiàn)出來。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：32。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：行政管理。
主修專業(yè)：行政管理政治面貌：黨員。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)畢業(yè)時(shí)間：7月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上身高：160cm體重：55公斤。
現(xiàn)所在地：武平縣戶籍：武平縣。
求職意向。
期望從事職業(yè)：行政、生管、人事、倉管期望薪水：面議。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：中山大學(xué)(4月-204月)。
學(xué)校名稱：湖北航天工業(yè)學(xué)校(9月-207月)。
專業(yè)名稱：計(jì)算機(jī)通信學(xué)歷：中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：湖北航天工業(yè)學(xué)校(11月-月)。
課程名稱：辦公軟件高級操作員證書：計(jì)算機(jī)辦公軟件高級操作員(三級)。
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：龍巖龍璞輕鈣廠/廈門暢豐工藝品有限公司(年1月-12月)。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…)公司性質(zhì)：
職位名稱：倉管兼統(tǒng)計(jì)。
工作描述：負(fù)責(zé)收發(fā)材料、成品進(jìn)出貨、月末盤存、賬本填寫、物料請夠生產(chǎn)產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)、員工計(jì)件及工資統(tǒng)計(jì)、生產(chǎn)進(jìn)度跟催、外發(fā)加工收發(fā)料的登記及進(jìn)度跟催。
公司名稱：深圳昱光鴻科技有限公司(202月-9月)。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造·機(jī)電·重工公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
職位名稱：倉管兼生管、人事。
公司名稱：福隆電子(龍巖)有限公司(月-202月)。
所屬行業(yè)：電子·微電子公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處。
公司規(guī)模：500～1000人工作地點(diǎn)：武平。
職位名稱：生管。
工作描述：負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)計(jì)劃、物料的跟催、出貨事宜及倉庫物料最低庫存的掌控;熟悉oracle12系統(tǒng)的操作。
自我評價(jià)。
自我評價(jià)：開朗，自信，思維敏捷，交際能力強(qiáng)，待人真誠，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心,積極主動(dòng)，好學(xué)，能吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織動(dòng)手能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能很快的適應(yīng)新的環(huán)境并融入其中，能在工作中不斷的完善自己。請給寶媽一份能兼顧小孩的工作機(jī)會(huì)，我將還您以奪目的光彩!(工作時(shí)間早上9點(diǎn)-下午4點(diǎn)半),周未單休。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：如何利用個(gè)人簡歷來擊敗競爭對手。
競爭在當(dāng)今社會(huì)如初不在，讓人們開始求職的時(shí)候，就能夠發(fā)現(xiàn)在求職過程就已經(jīng)存在激烈的人才在競爭。尤其是在好的職位上，其競爭更大。求職是每一個(gè)在職人員都曾經(jīng)走過的路，而要能求職成功第一步就是寫個(gè)人簡歷，通過投遞個(gè)人簡歷來獲得面試的機(jī)會(huì)。
首先，要能能夠明確的知道個(gè)人簡歷的作用。
在求職的過程中個(gè)人簡歷起到怎樣的.作用，在競爭方面又能起到怎樣的作用，這是更好利用個(gè)人簡歷的來在競爭中為自己加分，進(jìn)而才能在有效的擊敗競爭對手。在編寫個(gè)人簡歷之前，也要根據(jù)個(gè)人簡歷的作用，來從中領(lǐng)悟到個(gè)人簡歷的競爭力包括有哪些方面，像是個(gè)人簡歷整體外在形象、個(gè)人簡歷的基本內(nèi)容，還有個(gè)人簡歷中所突出的重點(diǎn)部分等等，這些都是可以作為競爭優(yōu)勢。
其次，來編寫出高質(zhì)量的個(gè)人簡歷。
利用個(gè)人簡歷來擊敗競爭對手，簡單來說就是通過個(gè)人簡歷來順利的獲得求職面試的機(jī)會(huì)，從而來提高求職成功率。在這里個(gè)人簡歷能夠順力的通過篩選，也就是人通過其高品質(zhì)的簡歷效果。編寫出高質(zhì)量的個(gè)人簡歷，一來要能夠的明確的指導(dǎo)什么樣的個(gè)人簡歷更具有吸引力，二來要學(xué)習(xí)個(gè)人簡歷的寫作技巧，尤其是在語言的使用方面。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇八
學(xué)歷：本科。
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。
期望薪資：-3000元。
工作地點(diǎn)：廣州-越秀。
教育經(jīng)歷。
至今在校廣東警官學(xué)院行政管理。
專業(yè)技能。
word：精通經(jīng)驗(yàn)：8年。
excel：精通經(jīng)驗(yàn)：8年。
powerpoint：精通經(jīng)驗(yàn)：8年。
photoshop：一般經(jīng)驗(yàn)：2年。
語言技能。
英語：一般粵語：很好普通話：較好。
證書獎(jiǎng)項(xiàng)。
證書名稱：c1駕照頒發(fā)時(shí)間：3月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：廣州市公安局交通警察支。
證書名稱：大學(xué)英語四級頒發(fā)時(shí)間：7月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：教育部高等教育司。
證書名稱：全國計(jì)算機(jī)一級證書頒發(fā)時(shí)間：7月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：教育部考試中心。
自我描述。
1,-20,任班級“組織委員”。主要職責(zé):時(shí)刻關(guān)注班級同學(xué)思想動(dòng)態(tài),并與班主任保持聯(lián)系,為班級營造積極向上學(xué)習(xí)、生活態(tài)度。曾為班級組織“我愛我”、“我信任你們”等活動(dòng),與班委班干一起積極打造團(tuán)結(jié)的'班風(fēng),由此獲得“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀學(xué)生團(tuán)干部”的榮譽(yù)稱號。
2,209月-2010年12月,參加廣州亞運(yùn)會(huì)。亞殘運(yùn)會(huì)安檢志愿者服務(wù),由此獲得了“廣州亞運(yùn)會(huì)、亞殘運(yùn)會(huì)優(yōu)秀安檢志愿者貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。
3,2011年8月-10月,赴李陽瘋狂英語清遠(yuǎn)夏令營(盛興校區(qū))擔(dān)任行政助理。
4,209月,參加廣州市白云區(qū)創(chuàng)建全國文明城市志愿服務(wù),由此獲得了“白云區(qū)創(chuàng)建全國文明城市志愿服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號。
5,年9月-2012年11月,在廣州市白云區(qū)城市更新改造辦公室實(shí)習(xí),任辦公室主任助理,協(xié)助辦公室完成日常辦公任務(wù)。實(shí)習(xí)期間,參與了檔案整理、兩新團(tuán)建、大團(tuán)委建設(shè)、副科級團(tuán)干部選拔、白云區(qū)火龍文化節(jié)等工作。通過實(shí)習(xí),熟悉機(jī)關(guān)行政辦公流程,公文寫作能力大大提高,能較好處理人際關(guān)系,為完成工作不怕苦不怕累。
獎(jiǎng)懲情況:。
1,209月,被評為“軍訓(xùn)內(nèi)務(wù)標(biāo)兵”;。
2,2010年6月,被評為“優(yōu)秀學(xué)生干部”;。
3,2011年1月,被評為“廣州亞運(yùn)會(huì)、亞殘運(yùn)會(huì)優(yōu)秀安檢志愿者貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”;。
4,2011年6月,被評為“優(yōu)秀學(xué)生干部”;。
5,2011年6月,被評為“社團(tuán)工作積極分子”
6,2011年11月,被評為“優(yōu)秀學(xué)生團(tuán)干部”;。
7,2012年12月,被評為“三號學(xué)生”、“三等獎(jiǎng)學(xué)金”、
8.6月,被評為“優(yōu)秀畢業(yè)生“。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇九
姓名：
性別：女。
年齡：26歲身高：168cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省遵義市。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下。
聯(lián)系地址：貴陽。
求職意向。
最近工作過的職位：媒體顧問。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：行政專員/助理,人事專員/助理,文員/秘書。
期望從事的'行業(yè)：金融(投資/證券。
技能特長。
技能特長：本人性格開朗，穩(wěn)重，有很好的溝通能力和與人交往的能力，還有很好的親和力，自信大方，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在校期間從事眾多兼職。同時(shí)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，重視集體榮譽(yù)，有抗壓能力，獨(dú)立完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的能力。
教育經(jīng)歷。
貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)(本科)。
起止年月：9月至207月。
學(xué)校名稱：貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
重慶大奧索瑪貴州分公司-媒體顧問。
起止日期：年10月至2016年11月
企業(yè)名稱：重慶大奧索瑪貴州分公司。
從事職位：媒體顧問。
業(yè)績表現(xiàn)：根據(jù)公司與中央電視臺簽定的戰(zhàn)略合作協(xié)議開展工作，主要從事星光大道西南區(qū)域海選廣告業(yè)務(wù)對接、新廣告業(yè)務(wù)宣傳與銷售及完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
企業(yè)介紹：
貴州美盈房地產(chǎn)開發(fā)有限公司-行政專員。
起止日期：2016年7月至2016年10月
企業(yè)名稱：貴州美盈房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。
從事職位：行政專員。
業(yè)績表現(xiàn)：從事公司日常辦公用品采購及配發(fā)，公司車輛管理及調(diào)配，公司食堂管理，公司資質(zhì)審查及日常文件收發(fā)管理，辦公會(huì)議記錄等工作。
企業(yè)介紹：
云巖區(qū)法律援助中心-文員。
起止日期：7月至208月
企業(yè)名稱：云巖區(qū)法律援助中心。
從事職位：文員。
業(yè)績表現(xiàn)：在實(shí)習(xí)期間，主要是負(fù)責(zé)檔案的錄入，還有一些案子的填寫，案子的分類，通知律師第二天需要出庭的時(shí)間等。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇十
姓名：
性別：女。
年齡：22歲身高：未知。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省遵義地區(qū)遵義縣。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市。
求職意向。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：置業(yè)顧問/售樓員,行政專員/助理,人事專員/助理。
期望從事的行業(yè)：無限制。
教育經(jīng)歷。
貴州城市職業(yè)學(xué)院(大專)。
起止年月：209月至10月。
學(xué)校名稱：貴州城市職業(yè)學(xué)院。
獲得學(xué)歷：大專。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇十一
回顧大學(xué)三年,通過良師的教導(dǎo)和自身的刻苦學(xué)習(xí),我已初步掌握如何運(yùn)用英語知識進(jìn)行一般商務(wù)活動(dòng),也養(yǎng)成了認(rèn)真對待學(xué)習(xí)和工作的好習(xí)慣!
在思想品德上,本人有良好道德修養(yǎng),并有堅(jiān)定的政治方向.我熱愛祖國,熱愛人民,堅(jiān)決擁護(hù)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法,愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),團(tuán)結(jié)同學(xué),樂于助人.并以務(wù)實(shí)求真的精神熱心參予學(xué)校的公益宣傳和愛國主義活動(dòng).
在學(xué)習(xí)上,我圓滿地完成本專業(yè)課程.并具備了較強(qiáng)的英語聽讀寫能力.對office辦公軟件和其它流行軟件能熟練操作,并在因特網(wǎng)上開辟了自己個(gè)人空間.平時(shí)我還涉獵了大量文學(xué)、心理、營銷等課外知識.相信在以后理論與實(shí)際結(jié)合當(dāng)中,能有更大提高!
在生活上,我崇尚質(zhì)樸的生活,并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng).此外,對時(shí)間觀念性十分重視.由于平易近人待人友好,所以一直以來與人相處甚是融洽.敢于拼搏刻苦耐勞將伴隨我迎接未來新挑戰(zhàn).
在工作上,我通過加入院學(xué)通社與合唱團(tuán),不但鍛煉自己的組織交際能力,還深刻地感受到團(tuán)隊(duì)合作的精神及凝聚力.更加認(rèn)真負(fù)責(zé)對待團(tuán)隊(duì)的任務(wù),并以此為榮!
作為積極樂觀新時(shí)代青年,我不會(huì)因?yàn)樽约旱拇髮Ｎ膽{而失去自信,反而我會(huì)更加迫切要求自己充實(shí)充實(shí)再充實(shí).完善自我石我未來目標(biāo).且我相信:用心一定能贏得精彩!
“良禽擇木而棲,士為伯樂而榮”,勤奮的我將以不怕輸?shù)捻g勁融入社會(huì).愿借您的慧眼,開拓我人生旅程!
本人邏輯思維能力、社會(huì)交際能力較強(qiáng)，有教強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及適應(yīng)能力，思維反應(yīng)敏捷，語言,織表達(dá)能力較好。普通話標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到國家二甲水平。計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)(對word、excel較熟悉,會(huì)熟練操作;目前正學(xué)習(xí)cad)、英語通過三級。為人態(tài)度認(rèn)真、誠實(shí)、有責(zé)任心。本人在單位從事過辦公室管理、行政管理、秘書、銷售內(nèi)勤等不同崗位的工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，對于辦公室行政工作很了解。我本人工作踏實(shí)，認(rèn)真，具備一定的銷售內(nèi)勤方面的經(jīng)驗(yàn)，并且極富工作和團(tuán)隊(duì)精神，我性格開朗，樂于與人溝通，與同事見擁有良好的友情，具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通技巧，能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項(xiàng)工作.并得到了主管的的認(rèn)可，我將繼續(xù)努力，為明天的輝煌繼續(xù)奮斗!四年的大學(xué)學(xué)習(xí)和一年有余的房地產(chǎn)公司營銷崗位見習(xí)工作磨練，培養(yǎng)了我良好的工作作風(fēng)和團(tuán)隊(duì)意識，比如多角度了解和覺察客戶的購買需求，全方位進(jìn)行房產(chǎn)客戶服務(wù)工作，埋頭苦干的求實(shí)精神以及隨機(jī)應(yīng)變的推銷能力等。相信在今后的'工作中，我會(huì)緊密配合公司銷售需要，任勞任怨的工作，成為一名稱職的房地產(chǎn)營銷能手。
我的生活準(zhǔn)則是：認(rèn)認(rèn)真真做人，踏踏實(shí)實(shí)工作。我的最大特點(diǎn)是：勇于拚搏，吃苦耐勞，不怕困難。在實(shí)際工作中，更重要的是牢固樹立了強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。朝夕耕耘，圖春華秋實(shí);十年寒窗，求學(xué)有所用。相信在貴司的培養(yǎng)和自我的奮斗下，我定會(huì)勝任本職工作。
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行政管理大專學(xué)生簡歷篇十二
年齡：32歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴陽市云煙區(qū)金關(guān)巷13棟1棟。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年。
聯(lián)系地址：貴陽市云煙區(qū)。
期望工作地：貴州省/貴陽市觀山湖區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：2000~3000元/月。
期望從事的崗位：無限制。
技能特長：能熟練駕駛、辦事認(rèn)真、穩(wěn)重、喜歡運(yùn)動(dòng)。
貴陽市財(cái)經(jīng)學(xué)院(本科)。
起止年月：2012年3月至2016年9月。
學(xué)校名稱：貴陽市財(cái)經(jīng)學(xué)院。
獲得學(xué)歷：本科。
觀山湖公共服務(wù)指揮中心-工作人員。
起止日期：2010年2月至2016年2月
企業(yè)名稱：觀山湖公共服務(wù)指揮中心。
從事職位：工作人員。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：對于公共服務(wù)指揮中心的“社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理信息平臺”上。主要是為網(wǎng)格社工配備“社區(qū)通”，適時(shí)采集更新網(wǎng)格信息，并通過與gis社區(qū)網(wǎng)格化管理平臺對接，及時(shí)反饋事項(xiàng)辦理結(jié)果，實(shí)現(xiàn)信息全收集、事態(tài)全掌控、服務(wù)全覆蓋。而居民們反映的各種民生問題，也被劃分為應(yīng)急類、資訊類、事務(wù)類三大類，通過中心的另一個(gè)平臺——12319公共服務(wù)熱線指揮平臺一一進(jìn)行及時(shí)處置。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇十三
性別：男。
年齡：30歲身高：168cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省黔東南。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年。
聯(lián)系地址：貴陽市。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的崗位：文員/秘書,物流專員/助理,倉庫管理,倉庫管理員。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè),無限制。
技能特長：本人對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、愛崗敬業(yè)、品行端正、勤奮及樂觀的精神，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，誠服接受上級安排工作任務(wù)，不計(jì)個(gè)人的利益以盡自已最大能力做好工作職責(zé)!希望能成為貴公司的一員，為公司效力!
黔南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院(大專)。
起止年月：2009年9月至2012年7月。
學(xué)校名稱：黔南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
獲得學(xué)歷：大專。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇十四
姓名：
性別：男。
學(xué)歷：大專政治面貌：
婚姻狀況：未婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：180公分體重：90公斤。
期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：培訓(xùn)/教育培訓(xùn)師期望月薪：4000元工作性質(zhì)：全職。
行業(yè)/職位：質(zhì)控/安檢審核員期望月薪：4000元工作性質(zhì)：全職。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：英語能力：一般。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：河南青峰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：百度糯米事業(yè)部。
工作分類：計(jì)算機(jī)/it行業(yè)培訓(xùn)師。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：
公司名稱：鄭州悅家商業(yè)有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：食品安全與質(zhì)量部。
工作分類：質(zhì)控/安檢城市食品安全經(jīng)理。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：
自我評價(jià)。
我是一個(gè)性格開朗，具有一定的抗壓能力。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇一
簡歷需要有針對性，所謂有的放矢即是如此。不同的公司或崗位需要不同面貌的簡歷來應(yīng)對，每一份簡歷都有自己的特點(diǎn)，也會(huì)有針對某特定公司與崗位的文字。從阿燦投遞簡歷的情況來看，他雖然投出了上千份，但是成效卻不明顯，癥結(jié)就在于此。他沒有分析好所應(yīng)聘職位和公司的特性，并按照這個(gè)特定來突出自己簡歷的特點(diǎn)。
根據(jù)所應(yīng)聘的崗位要求來寫自己的優(yōu)勢，所謂對癥下葯，才能事半功倍!當(dāng)然，單是避免了簡歷撰寫的誤區(qū)還不夠，除此之外我們還需要理解：想要獲得一份好職業(yè)，沒有足夠含金量的職業(yè)資本和清晰的職業(yè)規(guī)劃，一切都免談!如果有些求職者的性格類型與所應(yīng)聘的職位并不符合，即使簡歷寫得再精美、應(yīng)聘再成功也只會(huì)對未來的職業(yè)之路造成阻礙。所以，還是建議大家在寫簡歷之前務(wù)必先確定好自己的'職業(yè)定位，這才是簡歷成功的根本所在!
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個(gè)人信息。
目前所在：增城年齡：37。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：160cm。
人才測評：未測評體重：50kg。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管。
工作年限：16職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：5500～6499元希望工作地區(qū)：蘿崗區(qū)，黃埔區(qū)，增城。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。
擔(dān)任職位：人力資源主管。
工作描述：9月**集團(tuán)收購廣州**日用品企業(yè)有限公司。后于1月轉(zhuǎn)旗下子公司**(上海)商貿(mào)有限公司。
5、完成hr工作順利過渡上?？偛俊?BR> 離職原因：離家太遠(yuǎn)。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：人力資源主管。
工作描述：/7——2011/8，任職人力資源主管，其工作內(nèi)容如下：
1、不斷完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度，并推行實(shí)施;。
1)勞動(dòng)合同法頌布，完成修訂了公司員工手冊工作，送交開發(fā)區(qū)管委會(huì)備案，并完成全公司員工對員工手冊簽名確認(rèn)工作。
2)起草擬定了公司勞動(dòng)合同，送交開發(fā)區(qū)管委會(huì)備案，并完成了勞動(dòng)合同續(xù)訂工作。
3)完成了hr各管理流程sop的制訂，并對hr相關(guān)表單進(jìn)行完善。
2、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)，協(xié)助上級制定人力資源規(guī)劃和設(shè)計(jì)組織架構(gòu)圖;。
7、員工晉升、崗位轉(zhuǎn)換、紀(jì)律處分等協(xié)調(diào);員工離職面談、處理勞資糾紛;。
9、起草擬定了工廠社會(huì)責(zé)任管理體系，組織開展內(nèi)部評審工作。后期培訓(xùn)同事接替了此管理工作。
1998/2——2008/6，任職人事專員，其工作內(nèi)容如下：
1、員工入職、離職及招用工備案手續(xù)的辦理;。
2、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積增減員辦理及各項(xiàng)待遇申請;。
3、年度勞動(dòng)、社保、殘疾年審;。
4、人員招聘、根據(jù)公司招聘需求選擇合適的招聘渠道，做好簡歷篩選及初試工作;。
5、勞動(dòng)合同的管理，合同新簽、變更、續(xù)簽、解除及終止工作的辦理;。
6、開展新入職和在職人員培訓(xùn)及培訓(xùn)后的評佑、跟蹤;。
7、考勤、加班、休假、工資、福利、補(bǔ)貼等統(tǒng)計(jì)、核查工作;。
8、工廠iso質(zhì)量體系管理工作;。
9、社會(huì)責(zé)任體系的建立及維護(hù);。
10、人事檔案及員工關(guān)系的管理;。
11、完善公司各類文件的建檔、管理工作;。
12、公司活動(dòng)的策劃、組織。
離職原因：公司被收購。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職位：行政人員。
工作描述：監(jiān)管廠區(qū)環(huán)境清潔;員工食堂、宿舍管理;辦公用發(fā)放管理;控制本部門辦公費(fèi)用。
離職原因：南下廣州工作。
教育背景。
畢業(yè)院校：四川大學(xué)。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：其他一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
為人友善待人誠懇，對工作認(rèn)真積極，有責(zé)任心。有良好的人際交往溝通能力，具有很好自學(xué)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
個(gè)人自我評價(jià)。
秉承態(tài)度決定一切，對工作熱情、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;知識是無限的，通過不斷學(xué)習(xí)、自我激勵(lì)來沖實(shí)自己;熟悉人力資源六大模塊運(yùn)作(人力規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系);熟悉國家及地方政策及法律、法規(guī)。
更多。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇二
婚姻狀況：已婚籍貫：江西南昌。
政治面貌：中共黨員目前所在地：義烏。
?求職意向。
期望職位：行政總監(jiān)/人力資源總監(jiān)。
職位類型：全職工作地點(diǎn)：義烏市。
工資待遇：4000住房要求：只提供住。
?工作經(jīng)驗(yàn)。
工作經(jīng)驗(yàn)：
工作經(jīng)歷：
-3至至今浙江省義烏市某實(shí)業(yè)（集團(tuán)）有限公司,時(shí)任下屬子公司總經(jīng)辦辦主任、總助（副總）。
目前已開展和完成的工作：
1、淘寶公司與團(tuán)隊(duì)的'組建；2、倉儲部門與倉儲區(qū)域的改善；3、人事、行政、勞資工作的梳理、建檔；4、流程疏理、各工序品控點(diǎn)建立；5、訂單管理流程化及訂單交付改善；6、建立運(yùn)營軟件（管家婆、網(wǎng)店管家、erp）和推進(jìn)日常工作制度。
主要負(fù)責(zé)整個(gè)行政人事總務(wù)的管理。協(xié)助外貿(mào)業(yè)務(wù)、物流業(yè)務(wù)管理，以及涉外事務(wù)。
?教育背景。
最高學(xué)歷：大專畢業(yè)院校：南昌大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：經(jīng)濟(jì)行政管理畢業(yè)時(shí)間：0-0。
第一外語：英語水平：普通。
計(jì)算機(jī)能力：熟練其它能力：
所獲證書：
教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
1995年11月至12月在武警部隊(duì)/省軍區(qū)任副連干事，期間09月-2007月在南昌大學(xué)獲大專學(xué)歷。
?自我評價(jià)。
特長與技能：
有8年的生產(chǎn)制造企業(yè)和3年的商貿(mào)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
1、能獨(dú)立主持行政、人事、后勤、總務(wù)全面工作。熟悉人力資源6大模塊：人力資源規(guī)劃，招聘與配制，培訓(xùn)與開發(fā)，績效考核，薪酬與福利，勞動(dòng)關(guān)系管理。
2、熟悉外貿(mào)管理、國際貨運(yùn)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞資事務(wù)、工商稅務(wù)、基建融資、國家政策項(xiàng)目申報(bào)、合同風(fēng)險(xiǎn)控制等。
3、對員工具有親和信任感，熟悉人事招聘流程和薪酬體系建設(shè)。熟悉國家勞動(dòng)法規(guī)。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇三
簡歷的書寫遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有人們想象中的那么復(fù)雜，只要我們找到根源爾后對癥下藥，即可有效的解決求職者在職場中所遭遇的各類問題。不能夠保證簡歷的價(jià)值，求職者便很難達(dá)到吸引招聘方的效果，尤其是現(xiàn)今越來越多人將目光放在簡歷創(chuàng)作問題后，怎樣才能使其在價(jià)值上有所提升，也是很多人比較關(guān)心的問題。簡而言之，高質(zhì)量，高價(jià)值的簡歷一般會(huì)在個(gè)人能力上顯現(xiàn)出極大的優(yōu)勢，無論求職者原本是否有足夠的求職經(jīng)驗(yàn)，他們都可以根據(jù)不同企業(yè)所從事的發(fā)展方向，繼而結(jié)合自己的能力創(chuàng)作出價(jià)值最高，實(shí)用效果最佳的簡歷出來。
歸根結(jié)底良好的第一印象才是求職成功的重要依仗，哪些因素的存在，導(dǎo)致了簡歷的運(yùn)用失敗呢?出現(xiàn)這種失敗情況的原因有很多，其中比較常見的就是求職者會(huì)經(jīng)常性列舉一些與工作無關(guān)的事項(xiàng)，如個(gè)人評價(jià)，以及在能力上過分的表現(xiàn)自己在其他領(lǐng)域的能力，這些對求職者自己而言比較寶貴的能力，卻并不是招聘企業(yè)需要的，所以在找到這些導(dǎo)致簡歷發(fā)揮影響失敗的因素，我們必須要將其徹底清除。
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個(gè)人信息。
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-常德年齡：42。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。
行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)。
**公司(-02～-03)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：人事行政經(jīng)理崗位類別：人事經(jīng)理/主管。
工作描述：1、擬定公司的人事行政管理目標(biāo)和制定公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。
2、完善和優(yōu)化公司人力資源管理和開發(fā)并建立后備人才庫。
3、制定和主導(dǎo)各崗位的工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)和薪酬制度管理。
4、負(fù)責(zé)公司后勤管理和建設(shè)，使后勤工作不斷向人性化推進(jìn)。
5、負(fù)責(zé)公司安全衛(wèi)生管理及培訓(xùn)工作的組織和實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和推進(jìn)。(文化宣傳、文康活動(dòng)各種會(huì)議的策劃和組織)。
7、負(fù)責(zé)公司勞資關(guān)系的分析、調(diào)解和處理。
8、負(fù)責(zé)政府相關(guān)部門人際關(guān)系的溝通。
注明:。
本人在職期間對本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。曾有以下工作成績：
1、建議公司薪酬制度改革，(時(shí)薪改為計(jì)件制)。使本公司的生產(chǎn)效率得到了有效的提高。從而也提高了員工的工作極積性。企業(yè)文化改革、安全生產(chǎn)改革均獲得成功。
2、在企業(yè)文化方面：本人大膽創(chuàng)新，對公司的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了人性化的修改并能有效的執(zhí)行。在廠內(nèi)成立了員工醫(yī)療基金委員會(huì)，解決了員工生病就醫(yī)難的問題，建立了廠報(bào)。員工生活專欄等。給予了員工一個(gè)展現(xiàn)自我的平臺。在公司內(nèi)產(chǎn)生了一種和諧的工作氛圍。并于底成功的組織了一次大型的文藝晚會(huì)。
3、在安全生產(chǎn)方面：本人完全是根據(jù)工廠的實(shí)際環(huán)境進(jìn)行管理.采用“橫向到邊、縱向到底”各種評比競賽以及實(shí)行責(zé)任到人的管理方式進(jìn)行管理。在06年組織了多次安全生產(chǎn)以及消防安全培訓(xùn)講座并有多次成功的消防演習(xí)。使全廠人員在安全生產(chǎn)方面有了更高的認(rèn)識。
離職原因：想尋求新的發(fā)展。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：1、主要負(fù)責(zé)公司人力資源開發(fā)和培訓(xùn)、員工的績效考核。
2、擬定公司行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)、消防安全培訓(xùn)和指導(dǎo)。保證公司的生產(chǎn)安全。
4、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系調(diào)和以及勞資關(guān)系的分析和處理。
5、負(fù)責(zé)和政府相關(guān)部門建立良好的工作關(guān)系。
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)，
7、負(fù)責(zé)公司后勤工作的管理：(保安、清潔、宿舍、廚房、車隊(duì))。
注明：(初在消防安全管理方面曾經(jīng)受到厚街鎮(zhèn)政府的好評。在同年度本人組織主持的大型文藝晚會(huì)在全廠得到了極好評價(jià)。在當(dāng)?shù)仄鸬搅肆己玫?反響)。
離職原因：尋求發(fā)展。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：總務(wù)課長崗位類別：總務(wù)員。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司后勤(廚務(wù)、清潔、保安、宿舍)工作管理。
2、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度和管理。
3、負(fù)責(zé)辦公用品的申購和控制。
4、負(fù)責(zé)員工勞資關(guān)系處理。
5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)和管理。
6、負(fù)責(zé)外聯(lián)關(guān)系的溝通和處理。
7、負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)計(jì)劃和管理。
離職原因：更換工作環(huán)境尋求更大的發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長：1、本人經(jīng)過正規(guī)化的安全培訓(xùn)。并且有10年的安全管理經(jīng)驗(yàn)。無論是在理論培訓(xùn)還是實(shí)踐操作方面都具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
2、本人能熟練的操作各種辦公軟件以及熟悉各種人事電子考勤系統(tǒng)。
3、熟悉iso9000質(zhì)量管理體系。對sa8000icti管理理論有深刻的了解和認(rèn)識.
4、對現(xiàn)場5s管理和培訓(xùn)有成功的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
5、對公司全員各種職務(wù)的描述、目標(biāo)分析和績效考核有實(shí)際的推廣經(jīng)驗(yàn)。
6、對各種公文、公告、通知的起草、擬定有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)。
7、對各類人員招聘有多種渠道、對保安工作、庶務(wù)管理有多年的工作經(jīng)驗(yàn)。
8、對薪酬設(shè)計(jì)、各層次的績效考核、會(huì)議統(tǒng)籌、會(huì)議組織管理有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。
9、本人適應(yīng)能力強(qiáng)，擅長保安、清潔、廚房、車隊(duì)以及人事培訓(xùn)，績效考核的管理和大型活動(dòng)的策劃和組織。
10、對歐美、日本客戶驗(yàn)廠有一定的工作用驗(yàn)。
11、本人持有駕駛證和安全主任證書。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：行政人事經(jīng)理人事行政總監(jiān)。
本人希望能在行政人事崗位上發(fā)揮我個(gè)人專長。盡可能的為企業(yè)做一份貢獻(xiàn)和證實(shí)個(gè)人的管理才能。
自身情況。
一、在人事管理方面。
1、本人具有10年的人事管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉人力資源管理六大模塊的運(yùn)作。
2、對新勞動(dòng)法規(guī)有深刻的認(rèn)識和了解。
3、有獨(dú)力運(yùn)作部門的能力，對人事招聘、培訓(xùn)、考勤管理、薪酬設(shè)計(jì)、績效推廣有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
4、對社保、工傷、處理流程熟悉。
5、對勞資糾紛的規(guī)避、分析、調(diào)解、處理有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
6、對各種職務(wù)的工作職責(zé)描述有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
1、對后勤、保安、車輛、飯?zhí)?、清潔、宿舍管理有?shí)際的管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有制定計(jì)劃、實(shí)施計(jì)劃的能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;。
3、能根據(jù)公司實(shí)際制訂各項(xiàng)規(guī)章制度，并能有效的監(jiān)督執(zhí)行。
4、對公司的固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)和管理有一定的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
5、具備文康活動(dòng)及會(huì)議組織與安排的能力，辦公會(huì)議、行政會(huì)議的組織和記錄能力;。
更多。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇四
(男，32歲)。
最高學(xué)歷：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|專業(yè)：公共管理類。
婚姻狀況：已婚|身高：175cm。
籍貫：江西省新余市|現(xiàn)居住地：江西省新余市渝水區(qū)長青南路13號。
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗。
求職意向。
期望月薪：2000~3000|工作性質(zhì)：全職。
期望崗位：行政專員/助理,人力資源專員,文員,圖書資料/文檔管理,其他行政/后勤。
自我描述。
為人：誠實(shí)坦率，熱情開朗、樂觀向上。
教育經(jīng)歷。
9月-207月|新余市第一中學(xué)|無|高中。
9月-207月|新余市第四中學(xué)|無|高中。
工作經(jīng)歷。
203月-年6月|醫(yī)務(wù)科科員|萍鄉(xiāng)市第二人民醫(yī)院。
本人于11月參加江西省萍鄉(xiāng)市20下半年事業(yè)單位招聘考試并成功被萍鄉(xiāng)市第二人民醫(yī)院錄用為醫(yī)務(wù)科工作人員。工作主要職責(zé)：一是上級行政機(jī)關(guān)交待須處理的事務(wù)(如會(huì)議召開、日常檢查和文件處理等工作)，二是本院有關(guān)醫(yī)生的`事宜(如日常檢查和考核等)，三是本院的醫(yī)療糾紛事件的處理。由于臨時(shí)家里有急事，無奈于2014年6月提出辭職。
年3月-年7月|客服主管|新余水務(wù)物業(yè)管理有限責(zé)任公司。
任職期間，主要負(fù)責(zé)過集團(tuán)辦公樓、水務(wù)商都及一水天城三個(gè)項(xiàng)目的前期物業(yè)管理介入及后期物業(yè)管理服務(wù)工作，同時(shí)協(xié)助公司經(jīng)理組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和完善公司制度等工作。在后期的物業(yè)管理服務(wù)中，主要涉及客服中心的管理工作及維修聯(lián)系協(xié)調(diào)處理的工作。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
語言能力。
英語|入門。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇五
學(xué)歷：本科。
工作年限：以上。
期望薪資：面議。
工作地點(diǎn)：廣州-不限。
求職意向：銷售主管/經(jīng)理|人事主管/經(jīng)理|行政主管/經(jīng)理|督導(dǎo)|店長/賣場經(jīng)理。
銷售冠軍業(yè)績過萬帶多人團(tuán)隊(duì)續(xù)簽效率高適應(yīng)出差客戶資源豐富。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了4個(gè)月，做了5份工作)。
廣州匯英貿(mào)易公司。
工作時(shí)間：8月至今[3年6個(gè)月]。
職位名稱：執(zhí)行總經(jīng)理。
工作內(nèi)容：管理公司制衣廠和全國店鋪，負(fù)責(zé)銷售、人事、行政管理工作。
上海建昌貿(mào)易有限公司。
工作時(shí)間：7月至207月[2年]。
職位名稱：銷售主管/經(jīng)理。
北京萊爾實(shí)業(yè)有限公司。
工作時(shí)間：8月至206月[2年10個(gè)月]。
職位名稱：銷售助理。
公務(wù)員。
工作時(shí)間：7月至207月[8年]。
職位名稱：副主任科員。
工作內(nèi)容：文化系統(tǒng)，分管市區(qū)縣文化產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營以及行政人事。
成都的軍區(qū)通信三總站。
工作時(shí)間：12月至12月[3年]。
職位名稱：士兵。
工作內(nèi)容：當(dāng)兵，義務(wù)兵服役三年，負(fù)責(zé)部隊(duì)與軍區(qū)之間的通信保障工作。
教育經(jīng)歷。
7月畢業(yè)四川理工大學(xué)(黨校函授)經(jīng)濟(jì)管理。
自我描述。
有多大本事就成就多大事業(yè)，做不到的決不虛假敷衍，但合約本職內(nèi)一旦簽訂的事務(wù)，決不允許自己白拿薪水!
一路走來，當(dāng)兵學(xué)會(huì)了做人，公務(wù)員時(shí)學(xué)會(huì)了做事，年四川大地震，被單位派去現(xiàn)場救援當(dāng)志愿者37天，搬過石頭抬過死人，瞬間改變了人生觀，辭職出來看世界，先后在北京上海廣州工作學(xué)習(xí)+旅游，從一名底層的打工營業(yè)員做起，升職到現(xiàn)在的經(jīng)理職位。任職管理過的品牌有(夢特嬌、百麗、tata、香港鱷魚恤、駱駝、華倫天奴、香港謳牧等)，工作中以身作則帶好團(tuán)隊(duì)，幫公司打點(diǎn)好一切事務(wù)，成為員工與公司的良好紐帶，顧客與品牌的優(yōu)質(zhì)服務(wù)橋梁。有很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感，惜緣且懂感恩，凡事以顧大局為重。帶領(lǐng)員工樹立顧客至上，質(zhì)量第一，先大家再小家的主人翁精神。面對各種突發(fā)狀況，能第一時(shí)間主動(dòng)引導(dǎo)解決，做事講究很高的計(jì)劃性、條理性、高效性。秉承：活到老學(xué)到老的精神學(xué)做人，憑良心對照前世來生去做事!
更多。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇六
姓名：
性別：女。
年齡：25歲身高：161cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年。
聯(lián)系地址：貴陽市花果園。
求職意向。
最近工作過的職位：內(nèi)勤。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：其他。
期望從事的行業(yè)：政府部門/事業(yè)單位。
技能特長。
技能特長：能吃苦、有進(jìn)取心、責(zé)任心。具有團(tuán)隊(duì)精神、協(xié)作精神和協(xié)調(diào)能力、為人誠實(shí)可靠。
教育經(jīng)歷。
貴州省電大學(xué)校(大專)。
起止年月：8月至12月。
學(xué)校名稱：貴州省電大學(xué)校。
獲得學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)歷。
貴陽公交-信息員，庫管。
起止日期：4月至1月
企業(yè)名稱：貴陽公交。
從事職位：信息員，庫管。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：
培訓(xùn)經(jīng)歷。
廣西玉柴-信息員。
起止日期：4月至204月
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：廣西玉柴。
培訓(xùn)課程：信息員。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇七
在求職中，要做的第一件事就是編寫個(gè)人簡歷，在編寫個(gè)人簡歷上同樣也需要有自信心。自信在求職中是不可缺少的一部分，能夠通過個(gè)人簡歷來體現(xiàn)出來。
個(gè)人信息。
性別：女。
民族：漢族年齡：32。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：行政管理。
主修專業(yè)：行政管理政治面貌：黨員。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)畢業(yè)時(shí)間：7月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上身高：160cm體重：55公斤。
現(xiàn)所在地：武平縣戶籍：武平縣。
求職意向。
期望從事職業(yè)：行政、生管、人事、倉管期望薪水：面議。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。
教育/培訓(xùn)。
教育背景：
學(xué)校名稱：中山大學(xué)(4月-204月)。
學(xué)校名稱：湖北航天工業(yè)學(xué)校(9月-207月)。
專業(yè)名稱：計(jì)算機(jī)通信學(xué)歷：中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：湖北航天工業(yè)學(xué)校(11月-月)。
課程名稱：辦公軟件高級操作員證書：計(jì)算機(jī)辦公軟件高級操作員(三級)。
工作經(jīng)驗(yàn)。
公司名稱：龍巖龍璞輕鈣廠/廈門暢豐工藝品有限公司(年1月-12月)。
所屬行業(yè)：生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…)公司性質(zhì)：
職位名稱：倉管兼統(tǒng)計(jì)。
工作描述：負(fù)責(zé)收發(fā)材料、成品進(jìn)出貨、月末盤存、賬本填寫、物料請夠生產(chǎn)產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)、員工計(jì)件及工資統(tǒng)計(jì)、生產(chǎn)進(jìn)度跟催、外發(fā)加工收發(fā)料的登記及進(jìn)度跟催。
公司名稱：深圳昱光鴻科技有限公司(202月-9月)。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造·機(jī)電·重工公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處。
公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：
職位名稱：倉管兼生管、人事。
公司名稱：福隆電子(龍巖)有限公司(月-202月)。
所屬行業(yè)：電子·微電子公司性質(zhì)：外商獨(dú)資.外企辦事處。
公司規(guī)模：500～1000人工作地點(diǎn)：武平。
職位名稱：生管。
工作描述：負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)計(jì)劃、物料的跟催、出貨事宜及倉庫物料最低庫存的掌控;熟悉oracle12系統(tǒng)的操作。
自我評價(jià)。
自我評價(jià)：開朗，自信，思維敏捷，交際能力強(qiáng)，待人真誠，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心,積極主動(dòng)，好學(xué)，能吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織動(dòng)手能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能很快的適應(yīng)新的環(huán)境并融入其中，能在工作中不斷的完善自己。請給寶媽一份能兼顧小孩的工作機(jī)會(huì)，我將還您以奪目的光彩!(工作時(shí)間早上9點(diǎn)-下午4點(diǎn)半),周未單休。
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
拓展閱讀：如何利用個(gè)人簡歷來擊敗競爭對手。
競爭在當(dāng)今社會(huì)如初不在，讓人們開始求職的時(shí)候，就能夠發(fā)現(xiàn)在求職過程就已經(jīng)存在激烈的人才在競爭。尤其是在好的職位上，其競爭更大。求職是每一個(gè)在職人員都曾經(jīng)走過的路，而要能求職成功第一步就是寫個(gè)人簡歷，通過投遞個(gè)人簡歷來獲得面試的機(jī)會(huì)。
首先，要能能夠明確的知道個(gè)人簡歷的作用。
在求職的過程中個(gè)人簡歷起到怎樣的.作用，在競爭方面又能起到怎樣的作用，這是更好利用個(gè)人簡歷的來在競爭中為自己加分，進(jìn)而才能在有效的擊敗競爭對手。在編寫個(gè)人簡歷之前，也要根據(jù)個(gè)人簡歷的作用，來從中領(lǐng)悟到個(gè)人簡歷的競爭力包括有哪些方面，像是個(gè)人簡歷整體外在形象、個(gè)人簡歷的基本內(nèi)容，還有個(gè)人簡歷中所突出的重點(diǎn)部分等等，這些都是可以作為競爭優(yōu)勢。
其次，來編寫出高質(zhì)量的個(gè)人簡歷。
利用個(gè)人簡歷來擊敗競爭對手，簡單來說就是通過個(gè)人簡歷來順利的獲得求職面試的機(jī)會(huì)，從而來提高求職成功率。在這里個(gè)人簡歷能夠順力的通過篩選，也就是人通過其高品質(zhì)的簡歷效果。編寫出高質(zhì)量的個(gè)人簡歷，一來要能夠的明確的指導(dǎo)什么樣的個(gè)人簡歷更具有吸引力，二來要學(xué)習(xí)個(gè)人簡歷的寫作技巧，尤其是在語言的使用方面。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇八
學(xué)歷：本科。
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。
期望薪資：-3000元。
工作地點(diǎn)：廣州-越秀。
教育經(jīng)歷。
至今在校廣東警官學(xué)院行政管理。
專業(yè)技能。
word：精通經(jīng)驗(yàn)：8年。
excel：精通經(jīng)驗(yàn)：8年。
powerpoint：精通經(jīng)驗(yàn)：8年。
photoshop：一般經(jīng)驗(yàn)：2年。
語言技能。
英語：一般粵語：很好普通話：較好。
證書獎(jiǎng)項(xiàng)。
證書名稱：c1駕照頒發(fā)時(shí)間：3月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：廣州市公安局交通警察支。
證書名稱：大學(xué)英語四級頒發(fā)時(shí)間：7月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：教育部高等教育司。
證書名稱：全國計(jì)算機(jī)一級證書頒發(fā)時(shí)間：7月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：教育部考試中心。
自我描述。
1,-20,任班級“組織委員”。主要職責(zé):時(shí)刻關(guān)注班級同學(xué)思想動(dòng)態(tài),并與班主任保持聯(lián)系,為班級營造積極向上學(xué)習(xí)、生活態(tài)度。曾為班級組織“我愛我”、“我信任你們”等活動(dòng),與班委班干一起積極打造團(tuán)結(jié)的'班風(fēng),由此獲得“優(yōu)秀學(xué)生干部”、“優(yōu)秀學(xué)生團(tuán)干部”的榮譽(yù)稱號。
2,209月-2010年12月,參加廣州亞運(yùn)會(huì)。亞殘運(yùn)會(huì)安檢志愿者服務(wù),由此獲得了“廣州亞運(yùn)會(huì)、亞殘運(yùn)會(huì)優(yōu)秀安檢志愿者貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。
3,2011年8月-10月,赴李陽瘋狂英語清遠(yuǎn)夏令營(盛興校區(qū))擔(dān)任行政助理。
4,209月,參加廣州市白云區(qū)創(chuàng)建全國文明城市志愿服務(wù),由此獲得了“白云區(qū)創(chuàng)建全國文明城市志愿服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號。
5,年9月-2012年11月,在廣州市白云區(qū)城市更新改造辦公室實(shí)習(xí),任辦公室主任助理,協(xié)助辦公室完成日常辦公任務(wù)。實(shí)習(xí)期間,參與了檔案整理、兩新團(tuán)建、大團(tuán)委建設(shè)、副科級團(tuán)干部選拔、白云區(qū)火龍文化節(jié)等工作。通過實(shí)習(xí),熟悉機(jī)關(guān)行政辦公流程,公文寫作能力大大提高,能較好處理人際關(guān)系,為完成工作不怕苦不怕累。
獎(jiǎng)懲情況:。
1,209月,被評為“軍訓(xùn)內(nèi)務(wù)標(biāo)兵”;。
2,2010年6月,被評為“優(yōu)秀學(xué)生干部”;。
3,2011年1月,被評為“廣州亞運(yùn)會(huì)、亞殘運(yùn)會(huì)優(yōu)秀安檢志愿者貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”;。
4,2011年6月,被評為“優(yōu)秀學(xué)生干部”;。
5,2011年6月,被評為“社團(tuán)工作積極分子”
6,2011年11月,被評為“優(yōu)秀學(xué)生團(tuán)干部”;。
7,2012年12月,被評為“三號學(xué)生”、“三等獎(jiǎng)學(xué)金”、
8.6月,被評為“優(yōu)秀畢業(yè)生“。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇九
姓名：
性別：女。
年齡：26歲身高：168cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省遵義市。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下。
聯(lián)系地址：貴陽。
求職意向。
最近工作過的職位：媒體顧問。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：行政專員/助理,人事專員/助理,文員/秘書。
期望從事的'行業(yè)：金融(投資/證券。
技能特長。
技能特長：本人性格開朗，穩(wěn)重，有很好的溝通能力和與人交往的能力，還有很好的親和力，自信大方，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在校期間從事眾多兼職。同時(shí)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，重視集體榮譽(yù)，有抗壓能力，獨(dú)立完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的能力。
教育經(jīng)歷。
貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)(本科)。
起止年月：9月至207月。
學(xué)校名稱：貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
重慶大奧索瑪貴州分公司-媒體顧問。
起止日期：年10月至2016年11月
企業(yè)名稱：重慶大奧索瑪貴州分公司。
從事職位：媒體顧問。
業(yè)績表現(xiàn)：根據(jù)公司與中央電視臺簽定的戰(zhàn)略合作協(xié)議開展工作，主要從事星光大道西南區(qū)域海選廣告業(yè)務(wù)對接、新廣告業(yè)務(wù)宣傳與銷售及完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
企業(yè)介紹：
貴州美盈房地產(chǎn)開發(fā)有限公司-行政專員。
起止日期：2016年7月至2016年10月
企業(yè)名稱：貴州美盈房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。
從事職位：行政專員。
業(yè)績表現(xiàn)：從事公司日常辦公用品采購及配發(fā)，公司車輛管理及調(diào)配，公司食堂管理，公司資質(zhì)審查及日常文件收發(fā)管理，辦公會(huì)議記錄等工作。
企業(yè)介紹：
云巖區(qū)法律援助中心-文員。
起止日期：7月至208月
企業(yè)名稱：云巖區(qū)法律援助中心。
從事職位：文員。
業(yè)績表現(xiàn)：在實(shí)習(xí)期間，主要是負(fù)責(zé)檔案的錄入，還有一些案子的填寫，案子的分類，通知律師第二天需要出庭的時(shí)間等。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇十
姓名：
性別：女。
年齡：22歲身高：未知。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省遵義地區(qū)遵義縣。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市。
求職意向。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：置業(yè)顧問/售樓員,行政專員/助理,人事專員/助理。
期望從事的行業(yè)：無限制。
教育經(jīng)歷。
貴州城市職業(yè)學(xué)院(大專)。
起止年月：209月至10月。
學(xué)校名稱：貴州城市職業(yè)學(xué)院。
獲得學(xué)歷：大專。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇十一
回顧大學(xué)三年,通過良師的教導(dǎo)和自身的刻苦學(xué)習(xí),我已初步掌握如何運(yùn)用英語知識進(jìn)行一般商務(wù)活動(dòng),也養(yǎng)成了認(rèn)真對待學(xué)習(xí)和工作的好習(xí)慣!
在思想品德上,本人有良好道德修養(yǎng),并有堅(jiān)定的政治方向.我熱愛祖國,熱愛人民,堅(jiān)決擁護(hù)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法,愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),團(tuán)結(jié)同學(xué),樂于助人.并以務(wù)實(shí)求真的精神熱心參予學(xué)校的公益宣傳和愛國主義活動(dòng).
在學(xué)習(xí)上,我圓滿地完成本專業(yè)課程.并具備了較強(qiáng)的英語聽讀寫能力.對office辦公軟件和其它流行軟件能熟練操作,并在因特網(wǎng)上開辟了自己個(gè)人空間.平時(shí)我還涉獵了大量文學(xué)、心理、營銷等課外知識.相信在以后理論與實(shí)際結(jié)合當(dāng)中,能有更大提高!
在生活上,我崇尚質(zhì)樸的生活,并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng).此外,對時(shí)間觀念性十分重視.由于平易近人待人友好,所以一直以來與人相處甚是融洽.敢于拼搏刻苦耐勞將伴隨我迎接未來新挑戰(zhàn).
在工作上,我通過加入院學(xué)通社與合唱團(tuán),不但鍛煉自己的組織交際能力,還深刻地感受到團(tuán)隊(duì)合作的精神及凝聚力.更加認(rèn)真負(fù)責(zé)對待團(tuán)隊(duì)的任務(wù),并以此為榮!
作為積極樂觀新時(shí)代青年,我不會(huì)因?yàn)樽约旱拇髮Ｎ膽{而失去自信,反而我會(huì)更加迫切要求自己充實(shí)充實(shí)再充實(shí).完善自我石我未來目標(biāo).且我相信:用心一定能贏得精彩!
“良禽擇木而棲,士為伯樂而榮”,勤奮的我將以不怕輸?shù)捻g勁融入社會(huì).愿借您的慧眼,開拓我人生旅程!
本人邏輯思維能力、社會(huì)交際能力較強(qiáng)，有教強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及適應(yīng)能力，思維反應(yīng)敏捷，語言,織表達(dá)能力較好。普通話標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到國家二甲水平。計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)(對word、excel較熟悉,會(huì)熟練操作;目前正學(xué)習(xí)cad)、英語通過三級。為人態(tài)度認(rèn)真、誠實(shí)、有責(zé)任心。本人在單位從事過辦公室管理、行政管理、秘書、銷售內(nèi)勤等不同崗位的工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，對于辦公室行政工作很了解。我本人工作踏實(shí)，認(rèn)真，具備一定的銷售內(nèi)勤方面的經(jīng)驗(yàn)，并且極富工作和團(tuán)隊(duì)精神，我性格開朗，樂于與人溝通，與同事見擁有良好的友情，具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通技巧，能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項(xiàng)工作.并得到了主管的的認(rèn)可，我將繼續(xù)努力，為明天的輝煌繼續(xù)奮斗!四年的大學(xué)學(xué)習(xí)和一年有余的房地產(chǎn)公司營銷崗位見習(xí)工作磨練，培養(yǎng)了我良好的工作作風(fēng)和團(tuán)隊(duì)意識，比如多角度了解和覺察客戶的購買需求，全方位進(jìn)行房產(chǎn)客戶服務(wù)工作，埋頭苦干的求實(shí)精神以及隨機(jī)應(yīng)變的推銷能力等。相信在今后的'工作中，我會(huì)緊密配合公司銷售需要，任勞任怨的工作，成為一名稱職的房地產(chǎn)營銷能手。
我的生活準(zhǔn)則是：認(rèn)認(rèn)真真做人，踏踏實(shí)實(shí)工作。我的最大特點(diǎn)是：勇于拚搏，吃苦耐勞，不怕困難。在實(shí)際工作中，更重要的是牢固樹立了強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。朝夕耕耘，圖春華秋實(shí);十年寒窗，求學(xué)有所用。相信在貴司的培養(yǎng)和自我的奮斗下，我定會(huì)勝任本職工作。
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行政管理大專學(xué)生簡歷篇十二
年齡：32歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴陽市云煙區(qū)金關(guān)巷13棟1棟。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年。
聯(lián)系地址：貴陽市云煙區(qū)。
期望工作地：貴州省/貴陽市觀山湖區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：2000~3000元/月。
期望從事的崗位：無限制。
技能特長：能熟練駕駛、辦事認(rèn)真、穩(wěn)重、喜歡運(yùn)動(dòng)。
貴陽市財(cái)經(jīng)學(xué)院(本科)。
起止年月：2012年3月至2016年9月。
學(xué)校名稱：貴陽市財(cái)經(jīng)學(xué)院。
獲得學(xué)歷：本科。
觀山湖公共服務(wù)指揮中心-工作人員。
起止日期：2010年2月至2016年2月
企業(yè)名稱：觀山湖公共服務(wù)指揮中心。
從事職位：工作人員。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：對于公共服務(wù)指揮中心的“社區(qū)網(wǎng)格化服務(wù)管理信息平臺”上。主要是為網(wǎng)格社工配備“社區(qū)通”，適時(shí)采集更新網(wǎng)格信息，并通過與gis社區(qū)網(wǎng)格化管理平臺對接，及時(shí)反饋事項(xiàng)辦理結(jié)果，實(shí)現(xiàn)信息全收集、事態(tài)全掌控、服務(wù)全覆蓋。而居民們反映的各種民生問題，也被劃分為應(yīng)急類、資訊類、事務(wù)類三大類，通過中心的另一個(gè)平臺——12319公共服務(wù)熱線指揮平臺一一進(jìn)行及時(shí)處置。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇十三
性別：男。
年齡：30歲身高：168cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省黔東南。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年。
聯(lián)系地址：貴陽市。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的崗位：文員/秘書,物流專員/助理,倉庫管理,倉庫管理員。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè),無限制。
技能特長：本人對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、愛崗敬業(yè)、品行端正、勤奮及樂觀的精神，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，誠服接受上級安排工作任務(wù)，不計(jì)個(gè)人的利益以盡自已最大能力做好工作職責(zé)!希望能成為貴公司的一員，為公司效力!
黔南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院(大專)。
起止年月：2009年9月至2012年7月。
學(xué)校名稱：黔南民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
獲得學(xué)歷：大專。
行政管理大專學(xué)生簡歷篇十四
姓名：
性別：男。
學(xué)歷：大專政治面貌：
婚姻狀況：未婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：180公分體重：90公斤。
期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：培訓(xùn)/教育培訓(xùn)師期望月薪：4000元工作性質(zhì)：全職。
行業(yè)/職位：質(zhì)控/安檢審核員期望月薪：4000元工作性質(zhì)：全職。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：英語能力：一般。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：河南青峰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：百度糯米事業(yè)部。
工作分類：計(jì)算機(jī)/it行業(yè)培訓(xùn)師。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：
公司名稱：鄭州悅家商業(yè)有限公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：食品安全與質(zhì)量部。
工作分類：質(zhì)控/安檢城市食品安全經(jīng)理。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：
自我評價(jià)。
我是一個(gè)性格開朗，具有一定的抗壓能力。