總結(jié)不僅僅是對(duì)過去的總結(jié)，也是對(duì)未來的規(guī)劃和展望。如何抵抗誘惑，保持自律是年輕人需要思考的問題。請(qǐng)大家瀏覽以下范文，獲得寫總結(jié)的靈感。
煤礦青年新聞稿篇一
上半年沒有發(fā)生一起重傷事故。
二、生產(chǎn)工作
1、今年1-6月份，副井提飽車64431車，下空車56680車，下料車6045車，下件車3538車，下軌道800余根及其它各類管材。
保障了生產(chǎn)正常運(yùn)行及車皮供應(yīng)。
2、1月份組織全隊(duì)人員80余人，利用元旦節(jié)日放假時(shí)間對(duì)副斜絞車道清貨、串枕、調(diào)軌、延渣近千米;配合其他安裝單位下各類大件完成綜一運(yùn)輸皮帶安裝。
2月份針對(duì)綜采跑水事故，一些煤巖渣及石塊被水沖到副斜井-450車場(chǎng)，積貨達(dá)到半米多，絞車道大面積被水沖出深溝，運(yùn)輸隊(duì)黨政班子積極組織小班及維修段員工進(jìn)行圓班清理、重新墊道，大家團(tuán)結(jié)一致、全力搶險(xiǎn)，保證車場(chǎng)及時(shí)打通提早出貨。
3、3月份由于矸石山絞車故障以及矸石山自然條件導(dǎo)致翻矸困難，全隊(duì)干部員工群策群力、團(tuán)結(jié)一致攻堅(jiān)克難打了一場(chǎng)翻矸硬仗。
同時(shí)，回撤了回風(fēng)巷道里的軌道、管材等物資。
4月份，為不影響綜采二隊(duì)正常生產(chǎn)任務(wù)，運(yùn)輸隊(duì)搶前抓早組織員工為采二新采面全線鋪設(shè)軌道，積極完成了礦下達(dá)的安全生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)。
4、5月份，運(yùn)輸隊(duì)克服人員嚴(yán)重不足、矸石山翻矸條件不好、維修工作量大、-450大巷更換30kg軌道、達(dá)標(biāo)會(huì)戰(zhàn)工作占用八點(diǎn)班提車時(shí)間等諸多不利因素，隊(duì)干部跟三班同員工一起拉車翻車，積極的完成了每班的提升任務(wù)。
5、6月份，運(yùn)輸隊(duì)組織小班、維修段員工30多人對(duì)副斜井磨損超限大繩進(jìn)行了及時(shí)的更換，保證了副斜井的安全穩(wěn)定拉運(yùn)。
6、運(yùn)輸隊(duì)維修段每天在不影響正常提貨的前提下，利用中午檢修時(shí)間對(duì)副井、副斜井絞車及大繩進(jìn)行全面、認(rèn)真、細(xì)致的檢查維護(hù)，不漏掉一個(gè)關(guān)鍵部位，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，保證了提升設(shè)備的健康穩(wěn)定運(yùn)行。
7、在人員不足的情況下，井上運(yùn)輸段每班加強(qiáng)對(duì)矸石山、暗道、翻滾籠等關(guān)鍵區(qū)域內(nèi)的巡視力度，不放過一個(gè)運(yùn)輸環(huán)節(jié)，保證了翻矸的順利暢通。
8、與掘進(jìn)段隊(duì)聯(lián)責(zé)包保，實(shí)行用車小票管理，減少了工作中的推諉現(xiàn)象，保證了車皮供應(yīng)，促進(jìn)掘進(jìn)運(yùn)輸生產(chǎn)。
1、乘車人員必須遵守哪些規(guī)定?
(5)嚴(yán)禁超員乘坐;(6)車輛掉道時(shí)，必須向司機(jī)發(fā)出停車信號(hào)。
嚴(yán)禁扒車、跳車和坐礦車。
2、人力推車時(shí)，必須遵守哪些規(guī)定?
(1)1次只準(zhǔn)推1輛車，嚴(yán)禁在礦車兩側(cè)推車。
(2)同向推車的距離，在軌道坡度小于或等于5‰時(shí)，不得小于10米;坡度大于5‰時(shí)，不得小于30米;(3)推車時(shí)必須時(shí)刻注意前方。
在開始推車、停車、掉道、發(fā)現(xiàn)前方有人或有障礙物，從坡度較大的地方向下推車以及接近道岔、彎道、巷道口、風(fēng)門、硐室出口時(shí)，推車人必須及時(shí)發(fā)出警號(hào);(4)嚴(yán)禁放飛車，巷道坡度大于7‰時(shí)，嚴(yán)禁人力推車。
3、電機(jī)車運(yùn)輸時(shí)，應(yīng)遵守哪些規(guī)定?
必須減速，并發(fā)出警號(hào);(4)2機(jī)車或2列車在同一軌道同一方向行駛時(shí)，必須保持不少于100米的距離;(5)列車制動(dòng)距離每年至少測(cè)定1次，運(yùn)送物料時(shí)不越過40米，運(yùn)送人員時(shí)不得超過20米。
4、用人車運(yùn)送人員時(shí)，應(yīng)遵守哪些規(guī)定?`
架空線必須安設(shè)分段開關(guān)或自動(dòng)停送電開關(guān)，人員上下車時(shí)必須切斷該區(qū)段架空線電源;(5)雙軌巷道乘車場(chǎng)必須高信號(hào)區(qū)間閉鎖，人員上下車時(shí)，嚴(yán)禁其它車輛進(jìn)入乘車場(chǎng)。
5、井下為什么不許帶電檢修和帶電移動(dòng)電氣設(shè)備?
因?yàn)榫鹿ぷ鲌?chǎng)所狹小，空氣潮濕，不少地方尚有淋水，帶電移動(dòng)或檢修電氣設(shè)備容易造成人身觸電事故;或產(chǎn)生電火花引起瓦斯煤塵爆炸事故，所以不允許帶電檢修和移動(dòng)電氣設(shè)備。
6、詳述信號(hào)工操作規(guī)程?
答;1、接班后，詳細(xì)檢查信號(hào)系統(tǒng)、岔道、鏈環(huán)、安全繩等一切設(shè)施是否完好無損，若發(fā)現(xiàn)問題必須采取可靠措施進(jìn)行處理。
2、必須堅(jiān)持使用“四保險(xiǎn)”及“一坡三擋”，并經(jīng)常檢查各種安全設(shè)施，靈敏、可靠。
3、每次開車前把鉤工必須檢查牽引車數(shù)，各車的連接和裝載情況，牽引車數(shù)超過規(guī)定、連接不良或裝載物料超重、超高或超寬都不得發(fā)出開車信號(hào)。
4、在行車期間嚴(yán)禁離開信號(hào)按鈕，隨時(shí)注意運(yùn)行情況，嚴(yán)防損壞設(shè)備、斷繩、跑溜車事故的'發(fā)生，如有異常，及時(shí)發(fā)出停車信號(hào)。
5、摘、掛車時(shí)，必須等車輛停穩(wěn)后再操作，嚴(yán)禁甩車或礦車未停穩(wěn)就摘掉銷子及其它安全設(shè)施，嚴(yán)禁站在道心及兩車之間摘、掛車。
6、嚴(yán)禁把連好的礦車停放在上平臺(tái)變坡點(diǎn)以下，擋車器必須細(xì)經(jīng)常關(guān)閉，放車時(shí)才準(zhǔn)打開。
7、集中思想聽準(zhǔn)傳清信號(hào)，發(fā)信號(hào)要及時(shí)準(zhǔn)確，聽不清信號(hào)要反復(fù)打，直到聽清為止。
7、傾斜井巷運(yùn)送人員的人車必須有頂蓋，車輛上必須裝有可靠的防墜器，每班運(yùn)送人員前，必須檢查人車的連接裝置、保險(xiǎn)鏈和防墜器，并必須先放1次空車。
兼作行駛?cè)塑嚨膬A斜井巷，在提升人員時(shí)，傾斜井巷中的擋車裝置和跑車防護(hù)裝置，必須是常開狀態(tài)，并可靠地鎖住。
8、、斜井提升時(shí)，嚴(yán)禁蹬鉤、行人。
運(yùn)送物料時(shí)，開車前把鉤工必須檢查牽引車數(shù)、各車的連接和裝載情況，牽引車數(shù)超過規(guī)定，連接不良或裝載物料超重、超高、超寬或偏載嚴(yán)重有翻車危險(xiǎn)時(shí)，嚴(yán)禁發(fā)出開車信號(hào)。
9、詳述膠帶輸送機(jī)司機(jī)操作規(guī)程：
答、1)、上崗前，衣著要利索，袖口、褲角、衣襟要扎緊。
2)、嚴(yán)格交接班制度，交接班時(shí)要交清接明，共同對(duì)膠帶機(jī)控制置、聲光信號(hào)、照明、電器防爆性能、電纜懸掛及滾筒、減速機(jī)、聯(lián)軸器、膠帶接頭、托輥、潤滑情況，防滑情況，防塵設(shè)施，環(huán)境衛(wèi)生等進(jìn)行檢查，對(duì)安全保護(hù)裝置進(jìn)行試驗(yàn)，并試運(yùn)轉(zhuǎn)。
3)、開機(jī)前，要先發(fā)出預(yù)告信號(hào)，開機(jī)時(shí)，要先點(diǎn)后啟動(dòng)運(yùn)行。
4)、當(dāng)設(shè)備啟動(dòng)困難出現(xiàn)速度不勻，突然停機(jī)等問題時(shí)，要立即停機(jī)查明原因進(jìn)行處理，不得強(qiáng)行啟動(dòng)。
5)、清理、檢修滾筒、托輥等轉(zhuǎn)動(dòng)部位前，必須停電、掛牌。
6)、嚴(yán)禁使用膠帶運(yùn)送大件及笨重物體。
7)、不得擅離工作崗位，不準(zhǔn)從事與本職無關(guān)的工作。
8)、司機(jī)離開時(shí)，必須切斷電源。
10、膠帶輸送機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)中，要重點(diǎn)檢查以下內(nèi)容：(1)電動(dòng)機(jī)、減速機(jī)、滾筒機(jī)響聲，軸承溫度。
(2)膠帶接口、跑偏、打滑、撕裂主松緊程度。
(3)托輥轉(zhuǎn)動(dòng)，機(jī)頭、機(jī)尾處的浮煤及雜物等。
11、發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，必須立即停機(jī)、停電、掛牌，并進(jìn)行處理。
(1)膠帶嚴(yán)重跑偏、打滑、撕裂、斷帶。
(2)溫度超限，響聲異常。
(3)保護(hù)失靈，防逆轉(zhuǎn)或制動(dòng)裝置失靈。
(4)底膠帶膠地。
(5)膠帶有大炭(矸)及其它物料。
12、、詳述外線工崗位責(zé)任制
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦的“三大保護(hù)規(guī)程”以及礦隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)本崗位安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任。
2、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)持八小時(shí)工作制度，確保井下采掘用電的供電正常。
3、低壓線路保證懸掛整齊、消除雞爪子、羊尾巴、明線頭等現(xiàn)象。
4、供電線路和電氣設(shè)備達(dá)到完好標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)備和硐室保證清潔。
5、保證供電線路絕緣良好標(biāo)準(zhǔn)，繼電器保護(hù)靈敏可靠，經(jīng)常巡視檢查漏電繼電器的運(yùn)行情況，并詳細(xì)做好各項(xiàng)記錄。
6、熟知所負(fù)責(zé)的電氣設(shè)備線路性能、負(fù)荷情況，班中巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，對(duì)不能解決的重大問題，應(yīng)立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)進(jìn)行處理。
13、職工的權(quán)利和義務(wù)
權(quán)利：權(quán)制止違章作業(yè)，拒絕違章指揮;當(dāng)工作地點(diǎn)出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)，有權(quán)立即停止作業(yè)，撤到安全地點(diǎn);當(dāng)險(xiǎn)情沒有得到處理不能保證人身安全時(shí)，有權(quán)拒絕作業(yè)。
義務(wù)：1嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理的義務(wù);2、正確佩帶和使用勞動(dòng)保護(hù)用品的義務(wù);3、接受安全教育和培訓(xùn)，掌握安全生產(chǎn)技能的義務(wù);4、及時(shí)報(bào)告事故隱患的義務(wù).
14、入井須知
入井人員必須戴安全帽、隨身攜帶自救器和礦燈，嚴(yán)禁攜帶煙草和點(diǎn)火物品，嚴(yán)禁穿化纖衣服，入井前嚴(yán)禁喝酒。
15、機(jī)車司機(jī)必須按信號(hào)指令行車，在開車前必須發(fā)出開車信號(hào)。
機(jī)車運(yùn)行中，嚴(yán)禁將頭或身體探出車外。
司機(jī)離開座位時(shí)，必須切斷電源，將控制手把取下，扳緊車閘，但不得關(guān)閉車燈。
列車或單獨(dú)機(jī)車都必須前有照明、后有紅燈。
16、人力推車時(shí)，必須遵守：1、1次只準(zhǔn)推1輛車;2、推車時(shí)必須時(shí)刻注意前方;十四、嚴(yán)禁放飛車。
17、、電機(jī)車出現(xiàn)哪些情況時(shí)不得使用該機(jī)車?
答：電機(jī)車的閘、燈、警鈴、直接裝置、撒砂裝置，任何一項(xiàng)不正?；蚍辣糠质シ辣阅軙r(shí)，都不得使用該機(jī)車.
18、、人員上下井時(shí)，必須遵守乘罐制度，聽從把鉤工指揮，開車信號(hào)發(fā)出后嚴(yán)禁進(jìn)出罐籠。
嚴(yán)禁在同一層罐籠內(nèi)人員和物料混合提升。
19、絞車司機(jī)“五不開”指的是什么?
答：絞車不完好不開，鋼絲繩打結(jié)、斷絲超限、纏繞排列不整齊不開，超掛車不開，信、號(hào)不清不開，安全設(shè)施不齊全不開.
20、傾斜井巷行車時(shí)為什么嚴(yán)禁行人，必須遵守什么原則?
答：由于傾斜井巷空間狹小，行車速度快，可能有跑車、物料脫載等危險(xiǎn)，從而造成人身傷害事故，所以行車時(shí)嚴(yán)禁行人，必須遵守“開車不行人，行人不開車”的原則.
煤礦青年新聞稿篇二
同時(shí)對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備的管理和維護(hù)提出了更高要求，現(xiàn)今,煤礦企業(yè)已經(jīng)把安全文化建設(shè)當(dāng)作安全生產(chǎn)領(lǐng)域的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來抓，安全管理是煤礦企業(yè)的永恒主題，營造濃厚安全氛圍創(chuàng)建班組安全文化企業(yè)安全管理的落腳點(diǎn)在班組，防范事故工作的終端是每一個(gè)員工，因此,公司內(nèi)部管理要切實(shí)提高每一名員工的安全意識(shí)，使之真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要堅(jiān)持以人為本的安全方針，營造“人人關(guān)注安全”的良好氛圍。
營造濃厚安全氛圍創(chuàng)建班組安全文化。
企業(yè)安全管理的落腳點(diǎn)在班組，防范事故工作的終端是每一個(gè)員工，因此,公司內(nèi)部管理要切實(shí)提高每一名員工的安全意識(shí)，使之真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要堅(jiān)持以人為本的安全方針，營造“人人關(guān)注安全”的良好氛圍。一就是要通過安全文化標(biāo)志，電視、板報(bào)、標(biāo)語、橫幅、安全教育讀本和安全知識(shí)競賽、安全演講、“三違”人員現(xiàn)身說法等形式多樣的活動(dòng)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳攻勢(shì)，做到寓教于樂，使安全生產(chǎn)意識(shí)深入人心，入心入腦。二就是要堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的原則，以實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值、保護(hù)人的生命安全與健康為宗旨，創(chuàng)建班組安全文化。堅(jiān)持以安全氛圍影響人，以安全理念引導(dǎo)人，通過多形式、多層面、全方位的強(qiáng)化理念滲透，弘揚(yáng)健康向上和充滿人文關(guān)懷的安全文化。三就是要提煉培植安全理念體系，用安全愿景驅(qū)動(dòng)安全行為的外化，形成具有區(qū)隊(duì)、班組、個(gè)人特點(diǎn)的安全目標(biāo)愿景和理念，并將這些理念與親情教育相結(jié)合，把警言警句、安全提示等制作成精美的牌板，懸掛在醒目處，營造出濃厚的班組安全氛圍。通過創(chuàng)建班組安全文化，打造本質(zhì)安全型班組。
加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理維護(hù)職工健康權(quán)益。
為實(shí)現(xiàn)綠色清潔發(fā)展，保障職工人身健康，我礦將職業(yè)危害防治作為日常工作的重點(diǎn)，秉承“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的工作方針，積極有序地展開職業(yè)衛(wèi)生防治工作，受到了干部職工的一致好評(píng)。具體作了以下工作:。
一、制訂了職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案及勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
二、對(duì)接觸各種職業(yè)危害的在崗職工定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。
三、堅(jiān)持每年一次的職工健康查體，保障了職工安全健康。
四、加強(qiáng)宣傳教育，提升職工的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)意識(shí)。在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程等，對(duì)職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等實(shí)際情況進(jìn)行公示，讓職工明白放心。
通過上述各項(xiàng)措施的深入實(shí)施，目前我礦職業(yè)危害防治工作取得了長足的發(fā)展，職工衛(wèi)生檔案建檔率、職工教育培訓(xùn)覆蓋率、職業(yè)病查體率及職業(yè)危害監(jiān)測(cè)覆蓋率均達(dá)到100%，在同級(jí)礦井中處于領(lǐng)先水平，在有效保障職工人身健康的同時(shí)也得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊譽(yù)和充分肯定。
強(qiáng)化機(jī)電管理夯實(shí)安全基礎(chǔ)。
隨著我公司生產(chǎn)能力的快速提升，機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行性能，對(duì)于安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高發(fā)揮越來越大的重要作用，同時(shí)對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備的管理和維護(hù)提出了更高要求。
為進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備管理，機(jī)電科結(jié)合公司實(shí)際，成立了機(jī)電設(shè)備安全管理小組。管理小組在對(duì)運(yùn)行機(jī)電設(shè)備進(jìn)行原有日常安全檢查的同時(shí)，以確保機(jī)電設(shè)備安全性為中心，扎實(shí)搞好機(jī)電管理工作，采取每月逢五逢十，由分管領(lǐng)導(dǎo)參加、機(jī)電科牽頭組織、各區(qū)機(jī)電區(qū)長參與的方式，對(duì)正使用的機(jī)電設(shè)備進(jìn)行安全排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)責(zé)令整改,從基礎(chǔ)工作做起，把機(jī)電設(shè)備的故障與隱患消滅在萌芽狀態(tài)，保證了機(jī)電設(shè)備可靠、高效、安全運(yùn)行。
關(guān)愛員工健康彰顯以人為本。
近年來，公司牢固樹立“職業(yè)健康與生命安全同等重要”的理念，始終把職工職業(yè)健康查體工作當(dāng)作大事來抓，為公司全體職工建立了職工健康檔案，并對(duì)職工的基本情況、年齡層次等信息進(jìn)行了認(rèn)真統(tǒng)計(jì)核對(duì),定期組織職工進(jìn)行健康查體。
通過健康查體,不僅使廣大職工能夠及時(shí)了解自己的身體健康狀況，而且有效加強(qiáng)了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，降低了疾病對(duì)職工的危害，提高了職工身體素質(zhì)和生活質(zhì)量，從而使公司職工以更加飽滿的熱情投入到工作和生活中，共同推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)良性健康發(fā)展。
創(chuàng)新思路明確目標(biāo)努力營造安全文化氛圍。
個(gè)干部職工的自覺行為。從而為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安提供思想保證和精神動(dòng)力。安全管理是煤礦企業(yè)的永恒主題，安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分。
建設(shè)安全文化是企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展的需要，是從屬于企業(yè)文化的一個(gè)子系統(tǒng)，是企業(yè)文化的重要組成部分。安全文化建設(shè)必須依賴于企業(yè)文化這個(gè)基礎(chǔ)，沒有企業(yè)文化的建設(shè)與發(fā)展，企業(yè)安全文化也就沒有了根基。因此，在搞好安全文化建設(shè)的同時(shí)，必須抓好企業(yè)文化建設(shè)。安全文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的.一個(gè)抓手。通過安全文化，以有形或無形的渠道，正式或非正式的傳播方式在企業(yè)干部職工中樹立一種全新的“安全生產(chǎn)、以人為本”的企業(yè)文化理念，以此推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)向深層次發(fā)展。
在安全文化建設(shè)中，一方面要繼承和發(fā)揚(yáng)過去在安全文化建設(shè)中創(chuàng)造和總結(jié)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，使之在安全文化建設(shè)中進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大，發(fā)揮更大的作用。另一方面，要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，充分吸收其安全文化的先進(jìn)理念、科學(xué)內(nèi)涵以及豐富的營養(yǎng)，在探索和創(chuàng)新中不斷發(fā)展安全文化，持續(xù)改進(jìn)安全文化，使安全文化在安全生產(chǎn)管理中發(fā)揮應(yīng)有的作用。
落實(shí)好安全生產(chǎn)措施創(chuàng)建本質(zhì)安全型班組。
進(jìn)入2014年以來，機(jī)電科繼續(xù)完善工區(qū)內(nèi)部管理制度，強(qiáng)化規(guī)章制度，尤其是加強(qiáng)本質(zhì)安全型班組建設(shè)，收到較好的效果。
機(jī)電科以班組安全管理活動(dòng)為載體，通過班前學(xué)習(xí)，借助事故案例、啟發(fā)引導(dǎo)職工，讓職工真正感到安全生產(chǎn)的重要性，從規(guī)范班長管理行為和職工操作行為入手，要求班組崗位職工施工作業(yè)前必須嚴(yán)格執(zhí)行“手指口述”安全確認(rèn)，重點(diǎn)放在安全確認(rèn)前的隱患排查環(huán)節(jié)。對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)存在或出現(xiàn)的不安全行為和安全隱患，班長必須一盯到底，及時(shí)排查整改，經(jīng)復(fù)檢確認(rèn)隱患整改徹底方可作業(yè)。
班長要給職工上好課，開好會(huì)，增強(qiáng)人本管理意識(shí)。認(rèn)真剖析工作中存在的短板和管理中的不足，積極對(duì)職工不懂的問題進(jìn)行幫助教育，耐心講解，幫助其掌握技能；班長要主動(dòng)為職工服務(wù)，關(guān)心和愛護(hù)職工，為職工創(chuàng)造良好的工作條件，解決職工在工作、生活等方面遇到的實(shí)際困難；主動(dòng)與職工溝通，和職工多談心，多交流，掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，善于做職工的思想工作，及時(shí)化解內(nèi)部矛盾。
堅(jiān)持安全工作無小事，注重安全生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié)，抓基礎(chǔ)，嚴(yán)管理，嚴(yán)考核，重落實(shí)，用事故教訓(xùn)，現(xiàn)身說教等形式，引導(dǎo)職工愛崗敬業(yè)、遵章守紀(jì)，增強(qiáng)安全意識(shí)和提高安全技能，杜絕“三違”，實(shí)現(xiàn)班組無事故，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上等級(jí)，實(shí)現(xiàn)本安全型班組。
煤礦青年新聞稿篇三
煤礦通風(fēng)安全管理信息系統(tǒng)的一個(gè)重要子系統(tǒng)就是防滅火管理系統(tǒng)，本系統(tǒng)的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)對(duì)礦井火區(qū)情況、灌注有害氣體情況以及防火墻檢查等情況進(jìn)行及時(shí)記錄與反饋，并對(duì)礦井之下的防滅火情況進(jìn)行集中匯總，使火災(zāi)經(jīng)常發(fā)生的區(qū)域在電腦上被標(biāo)注出來，為以后的防滅火工作提供實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，從而減少火宅的危及區(qū)域。
通風(fēng)技術(shù)管理。
通風(fēng)管理的原始資料儲(chǔ)存在通風(fēng)安全管理信息系統(tǒng)中，企業(yè)在進(jìn)行通風(fēng)部門人員的編制、礦井瓦斯參數(shù)統(tǒng)計(jì)、采煤工作面通風(fēng)情況記錄等工作時(shí)都需要以原始資料作為參考，通風(fēng)的各種技術(shù)參數(shù)是通風(fēng)管理決策的依據(jù)，只有做好通風(fēng)技術(shù)管理的工作，才能確保煤礦井下作業(yè)的安全。
通風(fēng)日常管理。
通風(fēng)日常管理工作的主要內(nèi)容是將通風(fēng)部門日常需要的各種報(bào)表及數(shù)據(jù)進(jìn)行處理，然后將計(jì)算、匯總后的信息上交到相關(guān)部門，并使這些基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息組成一個(gè)相應(yīng)的通風(fēng)安全數(shù)據(jù)庫，使負(fù)責(zé)通風(fēng)安全管理的人員能及時(shí)查詢到所需信息，從而提高其決策的及時(shí)性和有效性。
瓦斯管理。
瓦斯管理工作主要包括對(duì)礦井瓦斯的抽放、瓦斯等級(jí)的鑒定以及礦井瓦斯突出情況記錄三個(gè)部分。礦井瓦斯的抽放需要的基礎(chǔ)資料較多，包括瓦斯抽放管路布置圖、抽放設(shè)備、管路布置情況以及抽放參數(shù)等資料。
4結(jié)語。
總而言之，煤礦通風(fēng)安全管理是煤礦企業(yè)生產(chǎn)過程中重要的管理內(nèi)容之一，通風(fēng)狀態(tài)的好壞不僅關(guān)系到企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)還對(duì)井下礦工的生命安全有著直接影響，近幾年，我國的煤礦安全事故時(shí)有發(fā)生，要實(shí)現(xiàn)煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)，建立一個(gè)科學(xué)的通風(fēng)安全管理信息系統(tǒng)是必要的。
煤礦青年新聞稿篇四
作為一個(gè)煤礦企業(yè)的宣傳/市場(chǎng)人員，應(yīng)該怎么寫企業(yè)的新聞稿呢?下面小編給大家整理的幾篇相關(guān)的新聞稿范文，歡迎大家閱讀參考。
本報(bào)訊 特約記者 xxx 進(jìn)入2015年，xx煤礦從加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理、狠抓安全隱患排查和系統(tǒng)治理達(dá)標(biāo)工作入手，不斷加大安全生產(chǎn)工作的組織力度。
為嚴(yán)格執(zhí)行干部帶班作業(yè)制度，該礦從加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指揮入手，重新制定了《新城煤礦領(lǐng)導(dǎo)干部入井、帶班考核管理規(guī)定》，嚴(yán)細(xì)干部管理職責(zé)，加大安全隱患排查力度，做到嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)措施，關(guān)鍵崗位有干部現(xiàn)場(chǎng)指揮。
同時(shí)，安監(jiān)處等職能科室加大安全監(jiān)查力度，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域?qū)嵤┲攸c(diǎn)監(jiān)控，加強(qiáng)二班、夜班等薄弱環(huán)節(jié)的管理。
對(duì)不具備安全條件的工作面，堅(jiān)決停產(chǎn)整頓，監(jiān)督隱患整改，實(shí)現(xiàn)閉合管理。
5月4日，公司召開“五四”表彰會(huì)，表彰了首屆“礦業(yè)公司十大杰出青年”及2013年度共青團(tuán)工作先進(jìn)集體和個(gè)人。
公司董事長、黨委書記黃篤學(xué)在會(huì)上做重要講話，公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席趙建池出席會(huì)議，公司黨委副書記李炳軍主持會(huì)議。
黃篤學(xué)首先代表公司、公司黨委向受到表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人致以熱烈的祝賀!向工作在礦山各條戰(zhàn)線、各個(gè)崗位上的.五千名團(tuán)員青年致以節(jié)日的問候!
黃篤學(xué)作了題為《在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中爭當(dāng)新時(shí)代礦山好青年》的重要講話，并向公司全體團(tuán)員青年和各級(jí)團(tuán)組織提幾點(diǎn)希望。
他強(qiáng)調(diào)，希望大家在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中爭當(dāng)新時(shí)代礦山好青年。
青年是礦山生產(chǎn)建設(shè)的生力軍和突擊隊(duì)，希望大家進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)“五四”精神，在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中奮勇爭先、建功立業(yè)，展示出新時(shí)代礦山青年的崇高追求、高超技能和良好風(fēng)貌。
一要爭當(dāng)中國夢(mèng)、礦業(yè)夢(mèng)的實(shí)踐者。
希望每個(gè)礦山青年，都把個(gè)人的“青春夢(mèng)”融入“礦業(yè)夢(mèng)”、融入“中國夢(mèng)”，只有這樣才能把握礦山發(fā)展的新機(jī)遇，才能在建設(shè)“新礦業(yè)、大礦業(yè)”的偉大事業(yè)中找到自己的位置、實(shí)現(xiàn)自己的理想。
二要爭當(dāng)新思想、新方向的倡導(dǎo)者。
希望廣大礦山青年勇于承擔(dān)起礦山發(fā)展“新思想、新方向”的倡導(dǎo)者和傳播者，以立足全球礦業(yè)競爭的視野，以挺起民族礦業(yè)脊梁的雄心，以于勇董事長提出的“四種意識(shí)”，切實(shí)摒棄“小步慢走、小富即安”的理念，勇于破除束縛和制約建設(shè)現(xiàn)代新型礦山的思維定式和利益格局，成為礦山發(fā)展建設(shè)的排頭兵。
三要爭當(dāng)新科技、新技能的創(chuàng)造者。
希望大家發(fā)揚(yáng)青年人最具學(xué)習(xí)力、最具創(chuàng)造力的優(yōu)勢(shì)，成為操控進(jìn)口設(shè)備、創(chuàng)新生產(chǎn)工藝的行家里手，練就獨(dú)特“絕技”，實(shí)現(xiàn)技能立足。
以攻關(guān)課題為引領(lǐng)，勇于摘題，并結(jié)合自身崗位需求和技術(shù)專長，積極開展“五小一法”、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)技能創(chuàng)效。
四要爭當(dāng)新礦業(yè)、大礦業(yè)的建設(shè)者。
希望廣大青年職工在實(shí)現(xiàn)人生理想的道路上，講奉獻(xiàn)、干實(shí)事，立足崗位，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
黃篤學(xué)強(qiáng)調(diào)，希望各級(jí)團(tuán)組織創(chuàng)新機(jī)制提升活力開創(chuàng)公司共青團(tuán)工作新局面。
共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，是先進(jìn)青年的群眾組織。
公司各級(jí)團(tuán)組織一要進(jìn)一步創(chuàng)新、健全工作機(jī)制。
圍繞各礦山單位不同的情況，要進(jìn)一步在工作思路、手段、機(jī)制等方面進(jìn)行創(chuàng)新，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建原則，探索研究團(tuán)委委員工作議事制度等辦法，切實(shí)解決上下脫節(jié)，工作不力等問題，使共青團(tuán)工作制度化、規(guī)范化。
二要進(jìn)一步提高工作活力和效力。
從礦山青年需求看，需要共青團(tuán)更多地開展青年喜聞樂見、健康有益、豐富多彩的活動(dòng)，豐富青年業(yè)余文化生活。
從礦山發(fā)展需要看，當(dāng)前鋼鐵及礦山市場(chǎng)價(jià)格低迷，共青團(tuán)組織要圍繞降本增效、節(jié)能降耗、保量保利等中心工作，開展特色活動(dòng)，提高工作效力，為青年崗位建功搭建更多、更好的平臺(tái)。
三要進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)組織和團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。
要加強(qiáng)各級(jí)團(tuán)干部的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高理論水平和工作水平。
要以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為指導(dǎo)，加強(qiáng)團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè)，培育團(tuán)干部深入基層、服務(wù)青年的良好工作作風(fēng)。
煤礦青年新聞稿篇五
9月15日以來，紅花崗區(qū)有關(guān)部門在幫助企業(yè)做好疫情防控的基礎(chǔ)上，有序推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
制版、覆膜、凹印、燙金、模切……近日，在位于紅花崗區(qū)盈田工谷產(chǎn)業(yè)園的貴州恒瑞印刷包裝有限公司生產(chǎn)車間里，工人們正在各條生產(chǎn)線上有條不紊地忙碌。
“9月15日我們就復(fù)工了，各條生產(chǎn)線又忙了起來?！辟F州恒瑞印刷包裝有限公司總經(jīng)辦主任李世英說，目前公司的工作重點(diǎn)是在做好疫情防控的同時(shí)，全力抓緊抓實(shí)生產(chǎn)，并不斷擴(kuò)寬銷售渠道，增加訂單。
隨著生產(chǎn)生活秩序逐步恢復(fù)，遵義一刻食品有限責(zé)任公司也在做好疫情防控的基礎(chǔ)上開足馬力忙生產(chǎn)。
在遵義一刻食品有限責(zé)任公司生產(chǎn)車間，筆者看到，員工們戴著口罩，有條不紊地進(jìn)行定型、烘焙等糕點(diǎn)制作流程工作。
“我們公司在嚴(yán)格落實(shí)掃碼、測(cè)溫、登記等防疫措施的基礎(chǔ)上，現(xiàn)在已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了全面的復(fù)工復(fù)產(chǎn)，員工的到崗率超過了95%。”遵義一刻食品有限責(zé)任公司總經(jīng)理?xiàng)罱苷f，目前，公司每條生產(chǎn)線都開足馬力加緊生產(chǎn)，單品日產(chǎn)量已超3萬個(gè)。
9月15日以來，紅花崗區(qū)工信局緊盯職責(zé)領(lǐng)域企業(yè)生產(chǎn)情況，積極與各部門各企業(yè)協(xié)調(diào)溝通，逐一走訪企業(yè)，要求各企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，做到佩戴口罩、測(cè)量體溫、掃場(chǎng)所碼及出示健康碼、行程碼和核酸檢測(cè)證明進(jìn)入生產(chǎn)車間，并全程佩戴口罩進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，同時(shí)要求轄區(qū)生產(chǎn)企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)好廠區(qū)內(nèi)消毒消殺工作，保障企業(yè)正常開展生產(chǎn)經(jīng)營。
“我們?cè)谥笇?dǎo)企業(yè)做好疫情防控的同時(shí)，深入了解他們復(fù)工復(fù)產(chǎn)方面的困難訴求，及時(shí)回應(yīng)企業(yè)關(guān)切。并落實(shí)好國家、省、市、區(qū)出臺(tái)的提振經(jīng)濟(jì)和助企紓困等有關(guān)政策措施，切實(shí)做好送政策上門、送幫扶上門，真正做到疫情防控、生產(chǎn)兩手抓，保障全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)*穩(wěn)運(yùn)行?！奔t花崗區(qū)工信局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，目前，紅花崗區(qū)62家規(guī)模工業(yè)企業(yè)已全部復(fù)工。
煤礦青年新聞稿篇六
煤礦召開安全生產(chǎn)大檢查為了切實(shí)搞好煤礦的安全生產(chǎn)工作，做到警鐘長鳴，防患于未然。
近日煤礦開展了為期一周的安全生產(chǎn)大檢查工作。
針對(duì)近年來我國煤礦安全生產(chǎn)事故頻發(fā)的現(xiàn)狀，煤礦結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)自查自糾工作，礦領(lǐng)導(dǎo)召開全礦安全生產(chǎn)工作會(huì)議，研究部署當(dāng)前的`安全生產(chǎn)工作。
發(fā)揮企業(yè)在安全生產(chǎn)中的主體作用，動(dòng)員全礦職工爭當(dāng)安全生產(chǎn)的標(biāo)兵，表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，對(duì)安全生產(chǎn)隱患整改不到位的部門進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰，責(zé)令限期整改。
通過安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患幾處，制定整改措施幾條，礦領(lǐng)導(dǎo)和安委會(huì)將進(jìn)行督導(dǎo)和檢查，確保各項(xiàng)整改措施落實(shí)到位。
各產(chǎn)煤省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作主管部門，有關(guān)中央企業(yè)：
《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分方法(試行)》(以下簡稱《評(píng)分方法》)，現(xiàn)予印發(fā)，于2017年7月1日起試行。
請(qǐng)各單位認(rèn)真做好《定級(jí)辦法》和《評(píng)分方法》宣貫工作，明確權(quán)力和責(zé)任清單，嚴(yán)格依責(zé)盡職，指導(dǎo)和督促本地區(qū)(本單位)煤礦企業(yè)按照新辦法開展達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，深入推進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
在試行過程中如發(fā)現(xiàn)問題，請(qǐng)及時(shí)將具體意見函告國家煤礦安全監(jiān)察局行業(yè)管理司。
電子郵箱：liangzr@;
通訊地址：北京市東城區(qū)和平里北街21號(hào);
郵編：100713。
附件：1.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核定級(jí)辦法(試行)
2.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分方法(試行)
各省級(jí)煤礦安全監(jiān)察局，有關(guān)單位：
定于4月25日(星期二)上午8:30在國家安全監(jiān)管總局a445會(huì)議室召開全國煤礦全面安全“體檢”工作座談會(huì)，會(huì)期半天。
國家安全監(jiān)管總局副局長、國家煤礦安監(jiān)局局長黃玉治同志出席會(huì)議并講話。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會(huì)議內(nèi)容
落實(shí)國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局關(guān)于開展煤礦全面安全“體檢”專項(xiàng)工作的部署要求，掌握各地煤礦全面安全“體檢”工作進(jìn)展情況，總結(jié)交流好經(jīng)驗(yàn)好做法，研究解決突出問題，對(duì)煤礦全面安全“體檢”
進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再推動(dòng)，統(tǒng)籌做好今年煤礦安全生產(chǎn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，有效防范遏制煤礦重特大事故，為黨的十九大勝利召開創(chuàng)造穩(wěn)定的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、參會(huì)人員
國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，煤礦全面安全“體檢”領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位有關(guān)負(fù)責(zé)人及聯(lián)絡(luò)員，各省級(jí)煤礦安監(jiān)局主要負(fù)責(zé)人。
三、其他事項(xiàng)
(一)各省級(jí)煤礦安監(jiān)局匯報(bào)材料由國家煤礦安監(jiān)局辦公室統(tǒng)一印制。
請(qǐng)各單位匯報(bào)時(shí)間控制在5分鐘左右，簡要介紹煤礦全面安全“體檢”工作進(jìn)展情況及好經(jīng)驗(yàn)好做法，分析當(dāng)前存在的突出問題，提出下一步工作對(duì)策措施及意見建議。
(二)如無特殊說明，各省級(jí)煤礦安監(jiān)局參會(huì)人員與當(dāng)日召開的總局黨組選人用人“一報(bào)告兩評(píng)議”暨領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作會(huì)議保持一致，不再重復(fù)報(bào)名。
國家安全監(jiān)管總局辦公廳
國家煤礦安監(jiān)局辦公室
煤礦青年新聞稿篇七
為加強(qiáng)新冠肺炎疫情防控，確保全縣工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作安全、*穩(wěn)、有序，根據(jù)《江西省人民*關(guān)于加強(qiáng)疫情科學(xué)防控推進(jìn)全省企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的通知》、《九江市人民*辦公室關(guān)于有序組織全市工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的通知》文件精神，結(jié)合我縣做好疫情防控工作“十個(gè)一律”要求，現(xiàn)就做好疫情防控期間全縣工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，特制定如下實(shí)施預(yù)案。
疫情防控期間，生產(chǎn)人員基本能到崗、上下游產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈較完整的企業(yè)優(yōu)先安排復(fù)工復(fù)產(chǎn)。企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)要嚴(yán)格落實(shí)“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的企業(yè)疫情防控主體責(zé)任，制定企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作預(yù)案，落實(shí)檢疫查驗(yàn)和健康保護(hù)措施具體做到以下“六個(gè)到位”。
（一）防控機(jī)制到位。企業(yè)要明確疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制，建立疫情防控管理體系，明確主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)，制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和復(fù)工預(yù)案。
（二）員工排查到位。企業(yè)對(duì)擬復(fù)工上崗人員要進(jìn)行全面排查，對(duì)上崗人員本人及家屬的健康狀況、戶籍所在地、現(xiàn)居住地、春節(jié)前后生活軌跡等情況進(jìn)行摸底登記，尤其是要切實(shí)掌握本企業(yè)員工流動(dòng)情況（包括春節(jié)假期出行、人員接觸、返程時(shí)間和交通方式等信息），員工返崗時(shí)必須持有所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企業(yè)“雙證明”上崗（證明來自非疫區(qū)點(diǎn)、非醫(yī)學(xué)觀察對(duì)象）。明確做到“三個(gè)嚴(yán)禁”：嚴(yán)禁重點(diǎn)疫區(qū)疫點(diǎn)人員上崗，嚴(yán)禁近期有重點(diǎn)疫區(qū)旅居史及重點(diǎn)疫區(qū)人員接觸史的人員在居家隔離解除前上崗，嚴(yán)禁有發(fā)熱等癥狀的人員上崗。
（三）防控物資到位。企業(yè)要準(zhǔn)備必需的防控物資，配置快速紅外體溫探測(cè)儀、消毒水、口罩（確保到2月底每人每天1個(gè)）等疫情防控物資，確保企業(yè)防疫需求。
（四）防疫措施到位。落實(shí)好封閉管理要求，嚴(yán)控外來人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場(chǎng)所和生活區(qū)；落實(shí)好員工進(jìn)出廠區(qū)體溫檢測(cè)制度；落實(shí)好車間、食堂、辦公室、電梯、衛(wèi)生間等區(qū)域的定點(diǎn)定期消殺制度。
（五）人員管控到位。要按照社區(qū)防控的相關(guān)要求，實(shí)行封閉式管理。嚴(yán)格做好車間、食堂、員工宿舍、辦公室等人員集聚區(qū)域的防控工作措施，避免人員集聚、聚餐。有條件的企業(yè)要改建增加員工宿舍、倒班房，減少人員上下班返鄉(xiāng)、返城流動(dòng)。
（六）安全、環(huán)保工作確認(rèn)到位。企業(yè)在復(fù)工前須做好供電供水、空調(diào)設(shè)施和電氣電路、?；穬?chǔ)存的安全檢查及環(huán)保設(shè)施設(shè)備的檢查，做好廠區(qū)內(nèi)的機(jī)械設(shè)備、特種設(shè)備和作業(yè)環(huán)境的檢查，確保無故障、無遺漏，做到復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全環(huán)保。
（一）成立組織機(jī)構(gòu)。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)行報(bào)備管理制度在縣防控應(yīng)急指揮部的指導(dǎo)下，成立企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作組，由縣委常委、縣高新園區(qū)黨委*xxx任組長，縣*副*xxx副組長，高新園區(qū)管委會(huì)、工信局、衛(wèi)健委、市監(jiān)局應(yīng)急管理局、生態(tài)環(huán)境局等相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)全縣工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作。園區(qū)內(nèi)企業(yè)由高新園區(qū)管委會(huì)牽頭負(fù)責(zé)，園區(qū)外規(guī)上企業(yè)由縣工信局牽頭負(fù)責(zé)，規(guī)下企業(yè)由屬地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場(chǎng)）牽頭負(fù)責(zé)。
（二）企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)備。擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)在做到“六個(gè)到位”的基礎(chǔ)上，分別向高新園區(qū)管委會(huì)、工信局、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)場(chǎng))提交企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請(qǐng)表等報(bào)備資料。準(zhǔn)備工作不充分未達(dá)到復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件的企業(yè)不得提交申請(qǐng)表，避免因自身原因延誤復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
（三）企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)查驗(yàn)。收到企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請(qǐng)后，由工作組1天內(nèi)完成檢查驗(yàn)收工作，對(duì)驗(yàn)收合格企業(yè)辦理復(fù)工復(fù)產(chǎn)確認(rèn)書；對(duì)驗(yàn)收不達(dá)標(biāo)的企業(yè)，提出整改措施，指導(dǎo)幫助企業(yè)達(dá)到復(fù)工復(fù)產(chǎn)要求。
復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作組要強(qiáng)化企業(yè)幫扶服務(wù)，做到“真誠幫扶、高效幫扶、廉潔幫扶”，積極推動(dòng)協(xié)調(diào)解決企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中的困難和問題，要全力做好防疫物資、用工協(xié)調(diào)、員工返廠交通物流、原材料保障、供電供水供氣等方面的幫扶工作，全力支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
（一）強(qiáng)化人員管理。
1、企業(yè)要做好職工每日健康監(jiān)測(cè)。指定專人落實(shí)每日對(duì)所有職工進(jìn)行體溫監(jiān)測(cè)，一天不少于兩次。
2、企業(yè)要做好職工上下班途中管理。對(duì)職工上班工作場(chǎng)所、廠區(qū)宿舍實(shí)行封閉式管理，所有出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經(jīng)檢查排除感染不得進(jìn)入。要求職工固定上下班路線，途中佩戴口罩并盡量減少在外時(shí)間。
3、企業(yè)要做好職工上安排。在疫情解除前，企業(yè)原則。
上不招錄新職工。如必須招聘，一律不得到疫情重點(diǎn)地區(qū)開展招聘活動(dòng)，一律不得從疫情重點(diǎn)地區(qū)新招聘職工，在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴(yán)格審查。
4、企業(yè)要減少人員外派出差，不得安排職工到疫情重點(diǎn)地區(qū)出差，也不能接受重點(diǎn)疫區(qū)人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪，企業(yè)要嚴(yán)格按照隔離醫(yī)學(xué)觀察辦法先實(shí)施醫(yī)學(xué)觀察，待觀察解除后，方可進(jìn)入。
（二）強(qiáng)化就餐管理。
1、有食堂的企業(yè)集中供餐、獨(dú)立分餐，并盡量分批錯(cuò)時(shí)用餐；沒有食堂的企業(yè)集中訂餐、獨(dú)立分餐。企業(yè)應(yīng)確保職工就餐時(shí)距離保持1米以上，禁止聚集用餐。餐具、飲具等使用前應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒，炊具、用具用后應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒，保持清潔，確保衛(wèi)生。
2、企業(yè)要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場(chǎng)所環(huán)境整潔，確保食材及制作過程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證，保持良好個(gè)人衛(wèi)生。
（三）強(qiáng)化衛(wèi)生防護(hù)。
1、企業(yè)要加強(qiáng)工作場(chǎng)所的全面通風(fēng)，盡量開窗增加通風(fēng)換氣次數(shù)。安裝有機(jī)械通風(fēng)設(shè)施或使用空氣調(diào)節(jié)的工作場(chǎng)所，要加強(qiáng)機(jī)械通風(fēng)量或空調(diào)新風(fēng)量，暫停使用中央空調(diào)。廠區(qū)內(nèi)所有垃圾分類處置，嚴(yán)格按照相關(guān)部門要求規(guī)范處置2、企業(yè)要做好公共場(chǎng)所衛(wèi)生防護(hù)，生產(chǎn)車間、辦公室食堂、宿舍等重要場(chǎng)所及其設(shè)備、門把手、電梯、衛(wèi)生間、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。
（四）強(qiáng)化教育宣傳。
1、企業(yè)要密切關(guān)注職工的心理健康和心理衛(wèi)生，加強(qiáng)防控知識(shí)宣傳，消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害，避免極端事件的發(fā)生，教育引導(dǎo)職工不信謠、不傳謠。
2、疫情期間，企業(yè)一律暫停召開職工大會(huì)、開展集中培訓(xùn)等人員密集聚集的相關(guān)活動(dòng)。企業(yè)要教育職工不到人員密集場(chǎng)所活動(dòng)，不走親訪友和聚餐，乘坐公共交通時(shí)應(yīng)佩戴口罩。
（五）強(qiáng)化應(yīng)急預(yù)案。
1、企業(yè)要與高新園區(qū)管委會(huì)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場(chǎng))、行業(yè)主管部門建立疫情防控聯(lián)動(dòng)機(jī)制，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常者必須立即就地隔離并報(bào)告高新園區(qū)管委會(huì)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場(chǎng))、行業(yè)主管部門，并按要求第一時(shí)間落實(shí)定點(diǎn)醫(yī)院就診排查，對(duì)所有密切接觸者按規(guī)定實(shí)施隔離，落實(shí)各項(xiàng)管控措施。
2、企業(yè)要針對(duì)重要崗位職工因疫情缺員等突*況，做好安全生產(chǎn)及環(huán)保管理防控預(yù)案，因疫情導(dǎo)致重要崗位人員不足，達(dá)不到安全生產(chǎn)條件的，一律停工停產(chǎn)。企業(yè)須合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，堅(jiān)決防止因趕工、搶工導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故、環(huán)保事故的發(fā)生。
（六）強(qiáng)化監(jiān)督管理。
企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部復(fù)工和防疫相關(guān)制度執(zhí)行情況的自查高新園區(qū)管委會(huì)、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場(chǎng))及相關(guān)職能部門要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)復(fù)工前的指導(dǎo)和復(fù)工后的監(jiān)管，抽調(diào)專門人員組織開展防疫工作檢查，對(duì)防疫工作不到位的企業(yè)要依法依規(guī)嚴(yán)肅處理，情況嚴(yán)重的責(zé)令停產(chǎn)。
園區(qū)春節(jié)未停車生產(chǎn)企業(yè)新增恢復(fù)生產(chǎn)線擴(kuò)大產(chǎn)能參照此預(yù)案執(zhí)行，嚴(yán)格按照“六個(gè)強(qiáng)化”執(zhí)行到位。本實(shí)施預(yù)案在新冠肺炎疫情防控期間有效，防控工作結(jié)束后自行廢止。
煤礦青年新聞稿篇八
為弘揚(yáng)五四精神，激勵(lì)和引領(lǐng)全縣青少年奮發(fā)向上，勇做走在時(shí)代前列的奮進(jìn)者、開拓者、奉獻(xiàn)者，“五四”期間，團(tuán)縣委組織開展了“匯聚青春力量·共建美麗上杭”主題系列活動(dòng)。
一是召開紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)95周年表彰大會(huì)。4月30日上午，縣委、縣教育工委書記梁八生出席大會(huì)并講話。大會(huì)表彰了一批20xx年度“青年五四獎(jiǎng)?wù)隆?、“?yōu)秀共青團(tuán)員(團(tuán)干部)”、“五四紅旗團(tuán)委(團(tuán)支部)”、“十佳少先隊(duì)員”、“十佳少先隊(duì)輔導(dǎo)員”，其中31個(gè)先進(jìn)個(gè)人、集體獲省、市級(jí)榮譽(yù)，44個(gè)先進(jìn)個(gè)人、集體獲縣級(jí)榮譽(yù)。
二是舉行“愛護(hù)環(huán)境，從我做起”演講比賽。為積極響應(yīng)“美麗上杭”環(huán)境綜合整治行動(dòng)的號(hào)召，團(tuán)縣委在全縣中、小學(xué)校，縣直企事業(yè)團(tuán)組織中開展演講比賽，用青春的語言宣誓共護(hù)環(huán)境的決心。經(jīng)過激烈的角逐，評(píng)出了青年組、中學(xué)組、小學(xué)組獲獎(jiǎng)名次并舉行了頒獎(jiǎng)儀式。
三是開展“三觀三熱愛”主題教育活動(dòng)。以歌唱、朗誦、快板、情景劇、三句半等表演的形式，對(duì)全縣廣大青少年進(jìn)行“三觀三熱愛”主題教育，引導(dǎo)青少年樹立和培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
四是舉辦“綠色經(jīng)濟(jì)生態(tài)家園青春添彩”先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。邀請(qǐng)殘疾人大學(xué)生創(chuàng)業(yè)代表王福如作先進(jìn)事跡報(bào)告，并發(fā)放中國青年創(chuàng)業(yè)國際計(jì)劃(簡稱ybc)宣傳材料，全縣40名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生(青年)代表受邀參加了會(huì)議，通過分享和交流，為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年搭建了一個(gè)溝通的平臺(tái)。
五是開展“與法同行，為成長護(hù)航”法制宣傳活動(dòng)。聯(lián)合縣綜治辦、公安局、檢察院、法院、司法局、教育局等12家預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位在江濱廣場(chǎng)開展法制宣傳活動(dòng)，共發(fā)放宣傳材料1000余份，取得很好的宣傳效果，為青少年的健康成長營造良好的氛圍。
煤礦青年新聞稿篇九
7月28日下午四點(diǎn)整，胡家河礦業(yè)公司抽采隊(duì)召開民主生活會(huì)，礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)和抽采隊(duì)隊(duì)干成員及抽采隊(duì)黨員參加會(huì)議。
本次民主生活會(huì)以礦業(yè)公司深入開展“三查三反”活動(dòng)為契機(jī)，緊密結(jié)合抽采隊(duì)工作實(shí)際，充分發(fā)揚(yáng)民主開展了批評(píng)和自我批評(píng)。
會(huì)上，抽采隊(duì)黨支部書記石軍宏首先發(fā)言，他提出了三點(diǎn)意見。
一是要求大家認(rèn)真對(duì)待此次會(huì)議，充分認(rèn)識(shí)開展民主生活會(huì)的重要性，并珍惜這次溝通交流的機(jī)會(huì)。
二是希望大家踴躍發(fā)言，敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)，準(zhǔn)確反思自己近來的工作表現(xiàn)，并思考今后該如何更好的開展工作。
三是要求大家在今后的工作中要加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，不斷提高個(gè)人整體素養(yǎng)，更好的完成工作。
隨后全體參會(huì)人員結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況，各自從政治修養(yǎng)、學(xué)習(xí)、工作等各個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)真剖析，并分析原因，明確了今后努力的方向。
通過這次會(huì)議，區(qū)隊(duì)上下對(duì)自身都有了一個(gè)更加清晰的定位，認(rèn)識(shí)到了缺點(diǎn)和不足，大家紛紛表示在今后的學(xué)習(xí)生活工作中一定不忘自我批評(píng)，努力改進(jìn)，努力提高，并以黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求來嚴(yán)格要求自己，為礦業(yè)公司的.發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
近日山礦集團(tuán)南屯礦召開四季度工作會(huì)議，號(hào)召全礦上下振奮精神，堅(jiān)定信心，強(qiáng)化措施，迎難而上，大打四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面完成2012年經(jīng)濟(jì)工作奮斗目標(biāo)。
堅(jiān)定信心，真抓實(shí)干，確保四季度安全生產(chǎn)。
這個(gè)礦通過全礦干部職工大會(huì)、班前班后會(huì)、廣播電視等途徑，通訊稿怎么寫認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國煤礦安全基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神，要求全礦上下從思想深處，深刻認(rèn)識(shí)抓好安全基礎(chǔ)管理的重要性，真抓實(shí)干，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)，堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)安全季和跨年度安全生產(chǎn)。
深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，拓展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)向頭、面、工作崗位延伸，精雕細(xì)刻，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，著力消除物的不安全因素，保持良好的現(xiàn)場(chǎng)安全工作環(huán)境，全面提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
積極推行崗位、區(qū)隊(duì)、部門、礦“四排查”制度，活動(dòng)通訊稿對(duì)重點(diǎn)工程和薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)格實(shí)施礦跟班人員、區(qū)隊(duì)長、班組長、安監(jiān)員“四位一體”動(dòng)態(tài)監(jiān)督檢查，切實(shí)抓好一通三防、頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸管理，堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生。
不斷深化拓展“235”四自安全文化，提高干部職工對(duì)安全文化的認(rèn)同感，夯實(shí)共同的思想基礎(chǔ)。
突出抓好對(duì)特殊工種、新工人的管理培訓(xùn)，以推進(jìn)“手指口述”安全確認(rèn)法為載體，增強(qiáng)安全預(yù)測(cè)預(yù)知能力，提高職工“我要安全”的意識(shí)和“我會(huì)安全”的技能。
生產(chǎn)上，針對(duì)四季度礦井采場(chǎng)接續(xù)逐步好轉(zhuǎn)的情況，號(hào)召全礦上下齊心協(xié)力，強(qiáng)化措施打好四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
綜采隊(duì)、綜采準(zhǔn)備隊(duì)精心組織，在提高開機(jī)率和工作效率等方面下功夫，努力減少影響生產(chǎn)時(shí)間，確保73上19、73上25兩個(gè)面穩(wěn)產(chǎn)高效。
同時(shí)加快93上04工作面安裝進(jìn)度，力爭提前投產(chǎn)，新聞通訊稿確保完成四季度生產(chǎn)任務(wù)。
各輔助單位、后勤部門在提升服務(wù)質(zhì)量上下功夫，服務(wù)生產(chǎn)一線，積極為一線提供便利條件和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，齊心協(xié)力打好打勝四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
加強(qiáng)經(jīng)營管理，增收節(jié)支，大力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。
這個(gè)礦深入推進(jìn)“三零”工程建設(shè)，不斷提高煤質(zhì)管理水平，充分發(fā)揮選煤廠技改后設(shè)備工藝優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，努力提高品種質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增收。
同時(shí)加大材料費(fèi)、可控費(fèi)用管理和修舊利廢力度，嚴(yán)格設(shè)備外委、比價(jià)采購和工程預(yù)算管理，強(qiáng)化支出控制，最大限度降低生產(chǎn)成本。
加快職代會(huì)確定的“十件實(shí)事”的落實(shí)，會(huì)議通訊稿改善和提高職工群眾生活質(zhì)量，穩(wěn)步推進(jìn)主輔分離，輔業(yè)改制，確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
煤礦青年新聞稿篇十
20xx年5月6日，我們?cè)谶@個(gè)天氣爽朗的日子于4126開展了我們的五四青年節(jié)團(tuán)組織活動(dòng)。大家在團(tuán)支書的帶領(lǐng)下暢所欲言，回望過去，展望未來。在這里，我們選出了組織委員來協(xié)助團(tuán)支書的工作;在這里，我們總結(jié)了近段時(shí)間繁忙但充實(shí)的學(xué)習(xí)與工作;在這里，我們不僅懷念那些逝去的有志青年而且以堅(jiān)定的目光看向我們的未來。
用智慧創(chuàng)造華夏奇跡，用力量譜寫和諧篇章。在班委們的精心策劃組織下在同學(xué)們的積極參與下本次“弘揚(yáng)五四精神”團(tuán)組織生活活動(dòng)圓滿地落下了帷幕。
為弘揚(yáng)五四精神，激勵(lì)和引領(lǐng)全縣青少年奮發(fā)向上，勇做走在時(shí)代前列的奮進(jìn)者、開拓者、奉獻(xiàn)者，“五四”期間，團(tuán)縣委組織開展了“匯聚青春力量·共建美麗上杭”主題系列活動(dòng)。
一是召開紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)95周年表彰大會(huì)。4月30日上午，縣委、縣教育工委書記梁八生出席大會(huì)并講話。大會(huì)表彰了一批20xx年度“青年五四獎(jiǎng)?wù)隆?、“?yōu)秀共青團(tuán)員(團(tuán)干部)”、“五四紅旗團(tuán)委(團(tuán)支部)”、“十佳少先隊(duì)員”、“十佳少先隊(duì)輔導(dǎo)員”，其中31個(gè)先進(jìn)個(gè)人、集體獲省、市級(jí)榮譽(yù)，44個(gè)先進(jìn)個(gè)人、集體獲縣級(jí)榮譽(yù)。
二是舉行“愛護(hù)環(huán)境，從我做起”演講比賽。為積極響應(yīng)“美麗上杭”環(huán)境綜合整治行動(dòng)的號(hào)召，團(tuán)縣委在全縣中、小學(xué)校，縣直企事業(yè)團(tuán)組織中開展演講比賽，用青春的語言宣誓共護(hù)環(huán)境的決心。經(jīng)過激烈的角逐，評(píng)出了青年組、中學(xué)組、小學(xué)組獲獎(jiǎng)名次并舉行了頒獎(jiǎng)儀式。
三是開展“三觀三熱愛”主題教育活動(dòng)。以歌唱、朗誦、快板、情景劇、
三句半。
等表演的形式，對(duì)全縣廣大青少年進(jìn)行“三觀三熱愛”主題教育，引導(dǎo)青少年樹立和培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
四是舉辦“綠色經(jīng)濟(jì)生態(tài)家園青春添彩”先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。邀請(qǐng)殘疾人大學(xué)生創(chuàng)業(yè)代表王福如作先進(jìn)事跡報(bào)告，并發(fā)放中國青年創(chuàng)業(yè)國際計(jì)劃(簡稱ybc)宣傳材料，全縣40名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生(青年)代表受邀參加了會(huì)議，通過分享和交流，為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年搭建了一個(gè)溝通的平臺(tái)。
五是開展“與法同行，為成長護(hù)航”法制宣傳活動(dòng)。聯(lián)合縣綜治辦、公安局、檢察院、法院、司法局、教育局等12家預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位在江濱廣場(chǎng)開展法制宣傳活動(dòng)，共發(fā)放宣傳材料1000余份，取得很好的宣傳效果，為青少年的健康成長營造良好的氛圍。
為紀(jì)念建團(tuán)93周年暨“五四”愛國運(yùn)動(dòng)96周年，繼承和弘揚(yáng)偉大的“五四”精神，培育團(tuán)員青年愛國、愛黨、愛團(tuán)的堅(jiān)定信念，引導(dǎo)團(tuán)員青年增強(qiáng)歷史責(zé)任感和時(shí)代使命感。在五四青年節(jié)前夕，武黃管理處開展了“弘揚(yáng)五四精神凝聚青春力量”主題實(shí)踐活動(dòng)。
主題活動(dòng)一:緬懷革命先烈點(diǎn)燃青春激情。
為緬懷革命先烈，繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩革命家的優(yōu)良傳統(tǒng)，激發(fā)廣大團(tuán)員青年的愛國主義情感，通山團(tuán)總支的團(tuán)員青年懷著對(duì)先烈無限崇敬的心情來到烈士陵園，清掃烈士墓地樹葉垃圾,聆聽革命英烈先進(jìn)事跡,向戰(zhàn)斗英雄鞠躬默哀，表達(dá)了年輕交通人對(duì)先烈的深切緬懷和誠摯敬意。
主題活動(dòng)二:開展志愿服務(wù)綻放青春風(fēng)采。
贈(zèng)人玫瑰，手留余香。崇陽黨總支、武東黨總支通過開展關(guān)愛留守兒童、提供便民服務(wù)等志愿活動(dòng)，青年志愿者在服務(wù)周邊、回饋社會(huì)中展現(xiàn)了武黃青年服務(wù)社會(huì)、奉獻(xiàn)社會(huì)的精神風(fēng)貌。他們既是奉獻(xiàn)者又是受益者，在給別人帶來方便的同時(shí)，也讓自己收獲了感動(dòng)與快樂。
主題活動(dòng)三:團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練匯聚青春力量。
機(jī)關(guān)團(tuán)總支和武東團(tuán)總支在體育“內(nèi)訓(xùn)師”兼拓展教練的指導(dǎo)下，活動(dòng)人員自行組隊(duì)，結(jié)合崗位特點(diǎn)，精心構(gòu)思各具特色的隊(duì)旗和。
口號(hào)。
在簡單熱身運(yùn)動(dòng)后，開展了“無敵風(fēng)火輪”、“坐地起身”、“奪球之戰(zhàn)”等系列團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，讓大家在輕松和諧的氛圍中盡情展現(xiàn)自我，增強(qiáng)凝聚力。
通過開展系列活動(dòng)，增進(jìn)了武黃團(tuán)員青年之間的溝通與交流，提升了團(tuán)組織在青年隊(duì)伍中的凝聚力和影響力，進(jìn)一步激發(fā)了廣大青年服務(wù)交通、奉獻(xiàn)社會(huì)的工作熱情。
煤礦青年新聞稿篇十一
xxx xx煤礦始終將保護(hù)礦工生命安全作為貫徹新《安全生產(chǎn)法》和公司“兩會(huì)”精神的唯一準(zhǔn)則和最高職責(zé)，尋求安全管理和教育效果最佳化。
不作為、混日子等個(gè)別現(xiàn)象實(shí)行嚴(yán)格問責(zé)制，如造成安全事故絕不姑息遷就，重懲重罰。
為使干部員工始終堅(jiān)守安全底線，不越紅線，每月對(duì)兩員兩長進(jìn)行專項(xiàng)安全知識(shí)測(cè)試，并加強(qiáng)四級(jí)全員安全培訓(xùn)，一季度已形成完成13期417名員工的安培工作，不合格不上崗，教罰并用，“人人保安全，人人抓安全”新格局。
敬畏安全制度，敬畏安全行為準(zhǔn)則”的意識(shí)不斷增強(qiáng)，1—3月份全礦已整改各類安全隱患百余件。
為加強(qiáng)班前視頻教育，新購置平板電視7臺(tái)，并嚴(yán)格班前收視管理制度，不按規(guī)定時(shí)間播發(fā)及收看，嚴(yán)格進(jìn)問責(zé)。
一個(gè)公司有了一大批優(yōu)秀人才，就能充分激發(fā)各方面的生機(jī)與活力;一個(gè)企業(yè)有了一大批優(yōu)秀干部，就能從容應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。
當(dāng)前，公司要加快創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和轉(zhuǎn)型發(fā)展，需要打造一大批“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，還需打造一大批工作上有本事、職工群眾信得過的優(yōu)秀干部。
著力把干部責(zé)任、人才培養(yǎng)與礦井安全緊密聯(lián)系在一起。
雁崖煤業(yè)公司緊密結(jié)合當(dāng)前工作頭緒多、安全管理難度大等不利因素，從干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強(qiáng)化干部跟班、帶班、值班入手，狠抓現(xiàn)場(chǎng)安全管理和各項(xiàng)規(guī)程措施的有效落實(shí)，確保礦井安全生產(chǎn)。
為了確保礦井安全生產(chǎn)穩(wěn)步健康發(fā)展，公司確立了安全重點(diǎn)在基層、在現(xiàn)場(chǎng)的管理思想。
不斷采取多種形式加強(qiáng)基層安全管理工作明確每名公司領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的安全包保責(zé)任區(qū)，實(shí)行責(zé)任聯(lián)掛，通過各項(xiàng)措施的大力實(shí)施現(xiàn)在這個(gè)公司廣大干部的作風(fēng)得到了極大的轉(zhuǎn)變，深入基層、深入現(xiàn)場(chǎng)、解決實(shí)際問題成為了大家工作的首要責(zé)任。
公司在安全管理工作中突出“嚴(yán)細(xì)”特點(diǎn)，嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)管理、責(zé)任落實(shí)和隱患排查，進(jìn)一步夯實(shí)礦井安全基礎(chǔ)。
實(shí)際工作中，公司全面推行區(qū)域化、系統(tǒng)化管理，按區(qū)域、系統(tǒng)進(jìn)行劃分，各負(fù)其責(zé)，各自尋找本區(qū)域、本系統(tǒng)存在的問題并及時(shí)進(jìn)行修復(fù)。
同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的日常管理和風(fēng)險(xiǎn)控制，圍繞水、火、瓦斯、頂板進(jìn)行危險(xiǎn)源預(yù)測(cè)、評(píng)價(jià)與控制，找出重大危險(xiǎn)源，制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施和目標(biāo)管理方案，做到由控制事故向隱患治理轉(zhuǎn)變，由隱患治理向危險(xiǎn)源預(yù)測(cè)與控制轉(zhuǎn)變。
同時(shí)，公司還積極開展崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)活動(dòng)，制定自保、互保、聯(lián)保制度，進(jìn)一步規(guī)范員工安全行為;結(jié)合實(shí)際情況，加強(qiáng)管理，嚴(yán)格考核，大力推進(jìn)雙基、雙體系建設(shè)和安全到崗工作，努力構(gòu)建全員、全過程、全方位的安全管理格局。
公司以實(shí)施人才戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新為支撐，著力打造一支專業(yè)化、創(chuàng)新化的`人才隊(duì)伍。
“一月一考”和現(xiàn)場(chǎng)操作培訓(xùn)等形式，全面提高了基層員工的標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)和崗位技能。
其次，以“田瑞創(chuàng)新工作室”為平臺(tái)，以革新、攻關(guān)、創(chuàng)效、服務(wù)為宗旨，全力打造技術(shù)人才創(chuàng)新平臺(tái)。
自工作室成立以來，各創(chuàng)新小組共計(jì)完成技術(shù)革新、技術(shù)改造、技術(shù)維修100多項(xiàng)，從而帶動(dòng)了全公司廣大技術(shù)人員學(xué)習(xí)技術(shù)的熱潮。
公司以創(chuàng)建“精品采區(qū)”、“精品頭面”、“精品工程”為基礎(chǔ)，扎實(shí)推進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，嚴(yán)抓工程質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量和工作質(zhì)量，筑牢礦井安全生產(chǎn)防線。
公司堅(jiān)持關(guān)口前移，重心下移，嚴(yán)抓生產(chǎn)施工過程中質(zhì)量控制;跟班人員對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查，同時(shí)，公司還組織人員定期對(duì)各施工作業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行檢查驗(yàn)收，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，扎實(shí)有效地推進(jìn)了工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
在此基礎(chǔ)上，公司還積極加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全技術(shù)指導(dǎo)，全方位加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)厲打擊“三違”行為，確保安全制度、規(guī)程、措施在現(xiàn)場(chǎng)的有效落實(shí)，以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理促進(jìn)安全生產(chǎn)工作全面升級(jí)。
極大地提高了干部員工的安全自警、自覺意識(shí)，從根本上激發(fā)了安全工作的敏感性，有力的促進(jìn)了礦井安全生產(chǎn)。
煤礦青年新聞稿篇十二
xx年3月14日下午5點(diǎn)30分，由校青年志愿者總隊(duì)舉辦的雷鋒月晚會(huì)在大學(xué)生活動(dòng)中心109室拉開了序幕。此次活動(dòng)參與人員有：第x屆青總隊(duì)副主席兼團(tuán)支書王冰，校五大組織主席團(tuán)成員，各二級(jí)學(xué)院青大隊(duì)主席，青總隊(duì)所有成員以及其他嘉賓。高高的舞臺(tái)，耀眼的燈光，動(dòng)人的音樂交織在一起，嘉賓們的臉上都洋溢著開心的笑容。靜謐的夜晚，隨著飛揚(yáng)的青春旋律，放射出了激情的光芒。
晚會(huì)正式開始了，主持人致開幕詞后，主席陳青青介紹了來賓并發(fā)表了講話。開場(chǎng)舞激情四射，瞬間活躍了現(xiàn)場(chǎng)氣氛，真情的演唱、火熱的舞蹈、風(fēng)趣的小品……各類節(jié)目輪番上映，讓人眼花繚亂，笑聲不斷。本次晚會(huì)在節(jié)目中間還穿插了互動(dòng)游戲，“擊鼓傳花”游戲活潑有趣，現(xiàn)場(chǎng)充滿了尖叫和笑聲。
活動(dòng)節(jié)目花絮。
王x學(xué)長的到來以及與李x學(xué)長的在線通話，帶給了我們很大的鼓勵(lì)！李x學(xué)長在電話里表達(dá)了自己的心情以及對(duì)青總隊(duì)未來的美好祝愿，當(dāng)他的聲音回響在109的時(shí)候，除了倍感親切外，更多的.是受到了鼓舞和感動(dòng)！
最后由辦公室一起帶動(dòng)大家做的手語《感恩的心》更是掀起了全場(chǎng)高潮，所有人都站起來，一起跟著做，整個(gè)晚會(huì)洋溢在愛的濃濃氛圍中！
伴隨著志愿者之歌的樂曲，雷鋒月晚會(huì)在一片喝彩聲，掌聲中落下了帷幕！
晚會(huì)讓我們?cè)俅慰吹搅艘粋€(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體，一個(gè)你我共進(jìn)的集體，愿雷鋒精神代代相傳，愿青總隊(duì)的明天更加燦爛！
煤礦青年新聞稿篇十三
20xx年10月28日，下午6點(diǎn)30分，校青年志愿者總隊(duì)第五屆干事招新第二輪面試取得圓滿成功。
總隊(duì)自10月7日招新招新以來，同學(xué)們踴躍參與，咨詢，了解情況，反響熱烈，截止10月19日共收到近400位同學(xué)的報(bào)名表。通過10月20日的筆試，10月21日的第一次面試以及之后的補(bǔ)考，補(bǔ)面試，最后有140位同學(xué)順利進(jìn)入第二輪面試。面試按部門分六批進(jìn)行，早上8點(diǎn)，總隊(duì)干部開始忙碌著布置場(chǎng)地，安排人員簽到，有條不紊地進(jìn)行著。
早到的同學(xué)也紛紛簽到，準(zhǔn)備，現(xiàn)場(chǎng)秩序良好。
早上9點(diǎn)，面試準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行，本次參加面試的.有青總隊(duì)主席—陳青青，副主席—楊路通，以及各部門部長，副部長。
面試現(xiàn)場(chǎng)，今年一改往年面試方式，不僅僅有常規(guī)結(jié)合各部門實(shí)際問題，還增貼了現(xiàn)場(chǎng)模擬，才藝表演等新形式，但是各位競選的同學(xué)都準(zhǔn)備充足，面對(duì)個(gè)部門干部的問題，都能一一作答，表現(xiàn)良好。
總之，今天的面試不僅僅是從現(xiàn)場(chǎng)，還是干事素質(zhì)，都是很令人滿意的，總隊(duì)的明天有你們，希望在這一平臺(tái)，看到你們傲人的成績！
煤礦青年新聞稿篇十四
青春美好，但也短暫，讓我們用短暫的青春擔(dān)負(fù)起歷史的使命，讓我們快樂的工作在礦山。下面是小編為大家收集關(guān)于煤礦優(yōu)秀青年。
演講稿。
歡迎借鑒參考。
朋友，當(dāng)您和家人坐在一起看電視，享受著電力給你們帶來快樂的時(shí)候，當(dāng)您忙碌一天，在自己家中用熱水器洗熱水澡的時(shí)候，當(dāng)您與情侶在燈火闌珊處竊竊私語的時(shí)候，當(dāng)您發(fā)現(xiàn)夜晚的景色五顏六色，燈光交錯(cuò)輝映出美麗圖案的時(shí)候，你可曾知道一個(gè)個(gè)煤礦工人正在陰暗潮濕的井下，為了給人類帶去光和熱而默默地工作著呢?作為一名煤礦工人，從我參加工作的那天起，就與礦煤礦結(jié)下了不解之緣。我深深地愛上了煤礦，愛這里的一草一木，愛這里的每一個(gè)礦工，因?yàn)樵谒麄兩砩衔铱吹搅四欠N樸實(shí)、憨厚、勤奮的高貴品質(zhì)，在我心中礦工是最可愛的人。在工作中我積極去追求、去探索、去創(chuàng)造、去奉獻(xiàn)，把自己的青春無私地獻(xiàn)給平凡而又偉大的煤炭事業(yè)，這永遠(yuǎn)是我無悔的選擇。
身為煤礦人，我深深地體會(huì)到了煤礦工人那艱苦的工作環(huán)境。在大雪紛飛零下0c的寒冷季節(jié)里，煤礦工人脫去干凈而暖和的衣服，換上單薄而布滿煤塵的工作服走上那陰暗潮濕井下，走向那冒著硝煙，響著炮火的采煤戰(zhàn)場(chǎng)。鉆機(jī)的轟鳴聲與工友們的喊號(hào)聲匯織成了動(dòng)聽的交響樂，在縱橫交錯(cuò)的巷道里久久回蕩。煤礦工作環(huán)境很差，有的時(shí)候?yàn)榱吮ＷC安全、不耽誤生產(chǎn)，工友們就站在淋水大的水里工作，一干就是10幾個(gè)小時(shí)，礦工才使最可愛的人，我愛煤礦更愛礦工。這些都堅(jiān)定了我對(duì)煤礦工作的無悔選擇和追求，也使我對(duì)工作充滿了責(zé)任感?！拔锉叵雀笙x生”，一個(gè)對(duì)工作沒有責(zé)任感的人，導(dǎo)致理想的淡化，信念的動(dòng)搖，會(huì)使思想迷失，道德墮落。因此，在工作中我首先給自己做了定位，要在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、學(xué)知識(shí)、鉆業(yè)務(wù)，把自己所學(xué)之長無悔地奉獻(xiàn)給礦山。
身為煤礦人，在給人類采掘光明的同時(shí)就意味著奉獻(xiàn)。我們每個(gè)人心中都有一個(gè)愿望：有的人愿望自己能成為一個(gè)企業(yè)家，有的人愿望自己成為一個(gè)富翁，有的人愿望自己的前途如日中天……，而我們煤礦工人的愿望就是把光熱送給人們。在我們煤礦工作中，無私奉獻(xiàn)是我們的追求，為煤炭事業(yè)的壯大又使我們無怨無悔。我們的工作崗位是平凡的，但正是在這樣平凡的工作崗位上鍛煉出了像技術(shù)精英司新波、安全狀元?？?、不講索取、吃苦耐勞的董銀生等一大批優(yōu)秀礦山楷模，培養(yǎng)出了一代代煤礦健兒。
身為煤礦人，骨子里就得有一種犧牲精神。我們常年奮戰(zhàn)在地心深處，工作是十分艱苦的，然而，當(dāng)一些人籌備著節(jié)假日即將到來而商量去哪兒玩的時(shí)候，我們煤礦工人仍然奮戰(zhàn)在一線。過年的時(shí)候，當(dāng)大家都沉靜在全家團(tuán)圓的歡樂氣氛里，可我們的煤礦工人還在堅(jiān)守崗位。為了煤礦事業(yè)的發(fā)展我們放棄了多少個(gè)休息日，放棄了多少和愛人、孩子相處的親情時(shí)刻，放棄了多少?；丶铱纯吹臋C(jī)會(huì)。他們將青春在井下燃燒，燒出了一個(gè)紅彤彤的人生。職工舍小家、顧大家，忘我工作，辛勤耕耘的精神，深深感動(dòng)著我，我為自己身為煤礦工人而自豪。
社會(huì)在日新月異的進(jìn)步，也在不斷的變化，而永遠(yuǎn)不變的是我對(duì)煤礦事業(yè)的那份熱情和執(zhí)著追求。隨著我礦加入平煤集團(tuán)，各種管理和技術(shù)對(duì)我們的煤礦提出了更高的要求，這就要求我們多掌握更多的法規(guī)和知識(shí)，要求我們把所學(xué)之長充分的寓于工作之中。生命對(duì)每個(gè)人來說只有一次，而青春則是人生中最寶貴的一段，流星雖然短暫，但在他劃過夜空的那一剎那，已經(jīng)點(diǎn)燃了他最美的青春。青年朋友們，為了我們無悔的選擇和對(duì)煤礦事業(yè)的無限熱愛，讓我們的青春在這煤炭事業(yè)不懈奮斗中燃燒!
祝你平安——是人們永遠(yuǎn)銘刻心間的祝愿。
祝你幸?！侨藗児餐篮玫钠谂?。
健康、平安是生活賜給每人無可比擬的最可寶貴的財(cái)富。安全重于泰山，何嘗不是個(gè)人、家庭、集體、社會(huì)最基本的生命線?安全之于生命，須臾不可少;安全之于生命，片刻不能失。
對(duì)同忻礦的員工而言，安全，不僅是工作時(shí)的基本要求，更應(yīng)是一種良好的工作習(xí)慣。我們不厭其煩的舉辦各類安全知識(shí)講座，舉辦各種安全演練，其目的就是要求我們做到警鐘長鳴，強(qiáng)化安全意識(shí)，讓美麗的生命之花在安全的環(huán)境下開出燦爛的花朵。
不講安全，一個(gè)小小的煙頭就可將一艘船舶置于熊熊大火之中而毀于一旦。不顧安全，一個(gè)小小的意外就可將許多生命處于岌岌可危之中。失去安全，頃刻間就能讓我們那原本脆弱的生命遭到萬劫不復(fù)的災(zāi)難。平安就是在珍惜生命。生命沒有回頭路，生命沒有倒行車，失去安全，任何代價(jià)都換不回逝去的生命!一次次血淋淋的生命代價(jià)還不足以使我們警醒嗎?不足以觸發(fā)我們加強(qiáng)安全的防范意識(shí)，提高我們技術(shù)技能和科學(xué)施救的能力嗎?不足以讓我們自覺地查處和整改我們安全管理的漏洞嗎?平安就是在把握幸福。生命需要安全的呵護(hù)。安全是生命的導(dǎo)航燈塔。只有把安全生產(chǎn)拿在手上、放在心上、擺在重要的議事日程上，把全員的安全生產(chǎn)意識(shí)都提高，員工的生命才能得到最根本、最有效的保證。
平安就是在享受快樂。可以說“生命至上、平安是?！钡牧⒁庹w現(xiàn)了社會(huì)文明程度的偉大進(jìn)步，觸進(jìn)了和諧社會(huì)的發(fā)展。我們只有安全的呵護(hù)，才有絢麗多姿的生命，感受著世間的快樂。
獲得生命是一種賜予，失去生命是一份悲哀。無論是主角還是配角，每個(gè)人都要登上人生的舞臺(tái)，跋涉一生的旅程。生命的意義在于奉獻(xiàn)，而奉獻(xiàn)的基石在于生命的安全。珍愛生命必須抓好安全生產(chǎn)的每一個(gè)流程，不放過安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)，剔除不負(fù)責(zé)任的麻痹和僥幸心里，才能讓安全和幸福始終伴隨著你、我、他。
除此之外，我們還要未雨綢繆，安全生產(chǎn)更是如此，只有重視點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)，才能在平凡中做出不平凡的堅(jiān)持。自始至終，精益求精地做好每一件小事，才能成就一個(gè)企業(yè)的真正大事。我們要始終懷揣著那顆飽含熱情的內(nèi)心，努力提升自己的綜合素質(zhì)，將自己的工作水平和態(tài)度跨越到另一個(gè)高度。在強(qiáng)化安全生產(chǎn)的要求下，樹立科學(xué)的安全意識(shí)，做好自己的本職工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事、大家好!
我叫張，是xx煤礦公寓隊(duì)的一名員工。今天我演講的題目是《礦山是我家》。
“礦山的五月，繁花似錦;五月的礦山、我們激情澎湃”
九十四年前，“五四”的火炬，喚起了民族的覺醒;六十年前，礦山的開拓，譜寫了今天百里煤海絢麗的篇章。今天，我們?cè)谶@里歡聚一堂，以激情演講的方式來迎接五四青年節(jié)和建礦60周年的到來。
日子悄悄過去，平凡的工作中，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的感動(dòng)著我。在選運(yùn)隊(duì)，伴隨耳邊轟鳴的機(jī)器聲響，煤塵妝扮了我年輕的容顏;眼前滾滾流淌著的烏金，卻讓我感知到另一種生命的體驗(yàn)。在公寓隊(duì)，我們普通的不能再普通的清潔、服務(wù)工作，帶給住宿員工辛勞后的舒適環(huán)境，換來大家的感謝和贊許…我明白了，無論什么崗位，勞動(dòng)都可以帶給自己自信與光榮。
我感謝xx煤業(yè)，給我提供了很好的成長的平臺(tái)。讓我能夠在這里工作、學(xué)習(xí)、鍛煉、成長。感謝領(lǐng)導(dǎo)，他們的辛勤工作和奉獻(xiàn)，給我做出了很好的榜樣，多少次熱心指導(dǎo);多少次溫馨的關(guān)懷，不知不覺中培養(yǎng)了我對(duì)工作的責(zé)任感。在這里真誠的說聲：謝謝你們。
每個(gè)人都是xx煤業(yè)這個(gè)大家庭中的一員，我們都是主人，無論在什么崗位，只要用心、努力的做好本職工作，盡到自己的責(zé)任，這就已經(jīng)是對(duì)我們這個(gè)大家庭的最好報(bào)答。
我的父親是礦工人，感謝他對(duì)我的教育和培養(yǎng)，今天我也成為了礦山一員，我要用無限的忠誠和滿腔熱情，接過父輩肩上的擔(dān)子，為我們現(xiàn)代化的礦山奉獻(xiàn)出自己的光和熱。
置身礦山歷史，我們?nèi)苡谄渲?，分享著那過去的興奮與感動(dòng);放眼未來，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，面前的道路更美好更燦爛。讓我們?cè)谖?。四和建礦60周年之際，發(fā)揚(yáng)兒女的豪氣，獻(xiàn)出自己的智慧和汗水，與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)，把我們的礦山建設(shè)得更加美好，祝愿我們xx煤業(yè)的明天更加輝煌!
我的演講完了，謝謝大家(鞠躬)。
煤礦青年新聞稿篇十五
木擔(dān)壩煤礦組織召開了“雨季三防”工作會(huì)議，提前部署“雨季三防”各工作組的任務(wù)，確保礦山安全度汛。
防止地表降雨灌入井下;三是加強(qiáng)排水、供電、防雷電系統(tǒng)的檢查，確保正常運(yùn)行;四是加強(qiáng)與氣象、防汛部門的密切聯(lián)系，做到早預(yù)報(bào)，早準(zhǔn)備;五是提前儲(chǔ)備搶應(yīng)急物資儲(chǔ)備工作。
該礦未雨綢繆，積極部署雨季期間各部門的工作任務(wù)，保證排水設(shè)備正常運(yùn)行，充足應(yīng)急物質(zhì)儲(chǔ)備，嚴(yán)格隱患排查，落實(shí)工作監(jiān)督檢查的閉環(huán)管理，為該礦安全度汛奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
防洪設(shè)施進(jìn)行監(jiān)督檢查……”4月13日，川煤集團(tuán)達(dá)竹煤電公司小河嘴煤礦召開雨季“三防”工作專題會(huì)，對(duì)雨季“三防”進(jìn)行詳細(xì)安排部署。
嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班、跟班、帶班制度，機(jī)電系統(tǒng)工作人員和應(yīng)急搶險(xiǎn)人員須隨時(shí)待命，關(guān)鍵操作崗位和管理崗位人員的外出須嚴(yán)格管理，全力確保礦區(qū)雨季安全。
為提高全礦員工雨季“三防”意識(shí)，小河嘴煤礦充分利用櫥窗、廣播、報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等載體，多措并舉、廣泛發(fā)動(dòng)，深入開展雨季“三防”知識(shí)教育活動(dòng)，提高職工的防范意識(shí)和抗災(zāi)能力。
評(píng)估整改，強(qiáng)化礦井供用電安全管理。
提前做好對(duì)礦區(qū)涵洞、塘壩、橋梁、千噸水池、防洪堤壩等重點(diǎn)設(shè)施檢查、清挖和固堤工作，防止因坍塌、決堤、山洪暴發(fā)或泥石流等災(zāi)害造成安全事故，為雨季安全生產(chǎn)和礦區(qū)生命財(cái)產(chǎn)安全提供強(qiáng)有力的保障。
煤礦青年新聞稿篇十六
5月8日下午，雨依舊在下，上午毛校長的精彩講座還依然回味之時(shí)，xx小學(xué)陶校長又給我?guī)黻P(guān)于《學(xué)校常規(guī)管理的思考與實(shí)踐》的思維風(fēng)暴！
今日，身為校長的他與做教研員時(shí)一樣，用他的真誠，他的淵博，他對(duì)問題的深入思考及妙語連珠讓我對(duì)學(xué)校常規(guī)管理有了更深層次的領(lǐng)悟。首先從頂層設(shè)計(jì)來說，學(xué)校管理，無需用博大精深的理論去闡述（高深的理論最終還需化成卓有成效的手段）。作為管理者，緊緊抓住學(xué)校管理需要“干什么”、“怎么干”，那么他的管理也必是行之有效的。其次，從管理方法、手段來看，做到事無巨細(xì)，不斷創(chuàng)新管理方法，防止審美疲勞，那么他的管理必是常做常新，常做常效的'。
同時(shí)，從管理對(duì)象來看，我們必須時(shí)刻清醒的認(rèn)識(shí)到，我們學(xué)校管理的對(duì)象是人，以人為本，從人性的角度出發(fā)，從人文的角度關(guān)懷，從人的心態(tài)調(diào)節(jié)入手，那么才能真正做到心中有綱，手中有法。從管理者自身來說，只有待人真誠、不吝肯定、與人幫助、主動(dòng)配合、實(shí)時(shí)交流，以自身強(qiáng)大的德行去帶領(lǐng)身邊的人，感染身邊的人，（說的就是我的領(lǐng)導(dǎo)海江校長??！嘿嘿）才能把自己對(duì)學(xué)校管理的理念、方法、措施實(shí)施下去（無德無以服眾啊！王局長昨天的教誨還依然在耳邊回蕩著）。
陶校長今天帶給我的思考還有很多很多，我想只有在工作中，不斷去回顧，不斷去實(shí)踐才能消化的更好吧！
8月24日—8月27日，西青區(qū)舉辦了為期4天的社區(qū)干部培訓(xùn)班。據(jù)了解，為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，充分學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)的成功經(jīng)驗(yàn)和做法，拓寬視野、開闊思路，不斷提高社區(qū)干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，西青區(qū)委組織部會(huì)同西青區(qū)民政局聯(lián)合舉辦了社區(qū)干部培訓(xùn)班，參加培訓(xùn)的人員有各社區(qū)黨組織書記、居委會(huì)主任和相關(guān)街鎮(zhèn)黨委組織委員、負(fù)責(zé)社區(qū)工作的科室負(fù)責(zé)人。 此次培訓(xùn)采取本區(qū)培訓(xùn)與異地培訓(xùn)相結(jié)合的方式進(jìn)行，既安排了理論水平較高的專家進(jìn)行專題輔導(dǎo)，又安排了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的市、區(qū)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)講座；既安排了實(shí)地參觀考察，又安排了經(jīng)驗(yàn)交流學(xué)習(xí)。培訓(xùn)期間，實(shí)地參觀考察了本市河西區(qū)以及北京市朝陽區(qū)、石景山區(qū)、豐臺(tái)區(qū)部分社區(qū)，重點(diǎn)就社區(qū)黨建“四位一體”工作機(jī)制、“1+x”工作模式、金色親情志愿者服務(wù)隊(duì)、魯谷社區(qū)管理體制改革等10余項(xiàng)創(chuàng)新做法進(jìn)行了學(xué)習(xí)。
驗(yàn)和工作方法。大家紛紛表示，參加此次培訓(xùn)受益匪淺，增長了知識(shí)、開闊了視野、更新了觀念，增強(qiáng)了做好社區(qū)工作和社區(qū)黨建工作的緊迫感和責(zé)任感，回去后一定更加努力工作，為建設(shè)文明和諧社區(qū)貢獻(xiàn)自己的全部力量。
2
煤礦青年新聞稿篇十七
作為一名護(hù)士，每天面對(duì)的是一個(gè)潔白的世界，潔白的病房，潔白的床單;看見的是一張張蒼白而蠟黃的臉;所聞到的是酒精，愛爾施，血腥味。但就在這樣的工作環(huán)境中，我的同行們飽蘸著青春的熱血，寫下了一個(gè)又一個(gè)的故事!她們用自己的行動(dòng)訴說著——這輩子我不后悔，因?yàn)槲沂且幻t(yī)務(wù)工作者!
__護(hù)士長自從承擔(dān)九病房的主持工作以來，她和她團(tuán)隊(duì)的護(hù)士姐妹們經(jīng)常加班加點(diǎn)共同努力，提高著護(hù)理質(zhì)量，功夫不負(fù)有心人，一年以來，無論是對(duì)在院患者的治療護(hù)理，危重患者的搶救還是對(duì)出院患者的指導(dǎo)隨訪，各項(xiàng)工作都做到了井然有序，受到了患者及家屬的一致好評(píng)，溫馨如家的科室使我們不僅看到醫(yī)患之間的和諧氣氛，同時(shí)也看到了工作人員迸發(fā)的積極向上，樂于奉獻(xiàn)的精神面貌。
不久前，我們科住著一位病?；颊?，住院期間由于病情不穩(wěn)定，經(jīng)常需要搶救，呼吸機(jī)，心電監(jiān)護(hù)，輸液泵，注射泵等這些儀器使得整個(gè)病房變得沉重，再加上患者的情緒及其低落以及不配合，無形中給護(hù)士們?cè)黾恿嗽S多壓力，使得護(hù)理難度大大提高，然而面對(duì)這樣一位患者，九病區(qū)所有的護(hù)士姐妹不但沒有退縮，而是團(tuán)結(jié)一心，迎難而上，細(xì)心呵護(hù)患者的每一個(gè)心理問題，給予患者親人般的關(guān)懷和溫暖。每當(dāng)搶救時(shí)，九病區(qū)所有的醫(yī)護(hù)人員就是體現(xiàn)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的最好彰顯。
如果說，無私的奉獻(xiàn)精神是生命衛(wèi)士永恒的追求，那么高尚的醫(yī)德風(fēng)范則是我們著生命，在平凡的崗位上成就我們不平凡的業(yè)績，愛與奉獻(xiàn)是我們生命衛(wèi)士永恒不變的主題，愛與奉獻(xiàn)是我們生命衛(wèi)士無悔的選擇。
幾個(gè)月前，科室收治了一名老年患者，帶入性壓瘡已經(jīng)到了無法分期的地步，當(dāng)所有人都以為無法治愈時(shí)，奇跡卻發(fā)生了，床位護(hù)士__每天堅(jiān)持為患者傷口換藥，當(dāng)班護(hù)士為他定時(shí)翻身，在九病區(qū)所有護(hù)理人員的共同努力及悉心呵護(hù)下，患者的壓瘡一天天好起來了，老人感激涕零，顫抖的手拉著我們，一次次的老淚縱橫，我們的護(hù)士卻說沒什么，我們的愿望是你早日康復(fù)。
我驕傲，因?yàn)槲沂且幻人婪鰝纳l(wèi)士。
我榮幸，因?yàn)槲疑韺賵F(tuán)結(jié)奮進(jìn)、無私奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)。
我自豪，因?yàn)樵谖疑磉?，有那么多甘于在平凡崗位?chuàng)造不凡業(yè)績的人。
謝謝大家!
煤礦青年新聞稿篇十八
煤礦青年標(biāo)兵是中國煤礦行業(yè)中兢兢業(yè)業(yè)、勇于創(chuàng)新的年輕代表。他們以優(yōu)異的表現(xiàn)和高尚的品質(zhì)成為煤礦行業(yè)的標(biāo)桿，為行業(yè)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我深深體會(huì)到了這份榮譽(yù)的意義與重要性。在這個(gè)過程中，我經(jīng)歷了困難與挑戰(zhàn)，收獲了成長與收獲。下面我將分享我在成為煤礦青年標(biāo)兵的過程中得到的心得體會(huì)。
第一段：明確目標(biāo)，勇往直前。
作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我從一開始就明確了自己的目標(biāo)——為煤礦行業(yè)做出貢獻(xiàn)，爭做行業(yè)的標(biāo)桿。在實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的過程中，我遇到了各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，但我沒有退縮。相反，我將這些困難視為自己成長的機(jī)會(huì)，努力克服種種困難。我知道只有通過不斷地努力和進(jìn)取，才能最終實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。正是因?yàn)槌掷m(xù)不斷的前進(jìn)，我才能在煤礦行業(yè)中脫穎而出。
第二段：錘煉技能，勇于創(chuàng)新。
作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我十分注重錘煉自己的技能。煤礦行業(yè)是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)、高技術(shù)含量的行業(yè)，不斷提升自己的技術(shù)能力非常重要。我通過參加培訓(xùn)班和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累，不斷提升自己的技能水平。同時(shí)，我勇于創(chuàng)新，不斷尋找問題的解決方案，并付諸實(shí)踐。通過這些努力，我取得了一些令人矚目的成績，得到了業(yè)界的認(rèn)可。我深刻認(rèn)識(shí)到，只有通過不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，才能在競爭激烈的煤礦行業(yè)中立于不敗之地。
第三段：強(qiáng)化安全意識(shí)，守護(hù)生命。
煤礦行業(yè)是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè)，安全是首要考慮的問題。作為煤礦青年標(biāo)兵，我時(shí)刻保持著對(duì)安全的高度警覺。我和同事們積極參與各類安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)并掌握處理突發(fā)事故和危險(xiǎn)情況的方法和技巧。同時(shí)，我不輕視任何一個(gè)細(xì)節(jié)，時(shí)刻關(guān)注身邊的安全隱患，努力維護(hù)自己和團(tuán)隊(duì)的安全。通過這些努力，不僅提升了自己的安全意識(shí)，還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)安全意識(shí)，有效地減少了事故發(fā)生的可能性，保證了生命和財(cái)產(chǎn)的安全。
第四段：培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，共創(chuàng)輝煌。
在煤礦行業(yè)，團(tuán)隊(duì)合作是取得成功的關(guān)鍵。作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我積極培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。我懂得只有團(tuán)隊(duì)齊心協(xié)力，才能事半功倍。在團(tuán)隊(duì)合作中，我愿意擔(dān)當(dāng)重任，積極與團(tuán)隊(duì)成員分享自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，共同解決問題。同時(shí)，我也樂于接受他人的建議和批評(píng)，不斷提升自己。通過團(tuán)隊(duì)合作，我們?nèi)〉昧艘淮未瓮黄坪统晒?，為煤礦行業(yè)的發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。
第五段：勇于擔(dān)當(dāng)，助力煤礦事業(yè)發(fā)展。
作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我深刻認(rèn)識(shí)到自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。我理解作為一名標(biāo)兵，不僅要有優(yōu)秀的業(yè)績，更要肩負(fù)起行業(yè)的發(fā)展使命。因此，我積極參與行業(yè)交流與合作，積極參與行業(yè)協(xié)會(huì)的工作，為行業(yè)提供智力支持與技術(shù)創(chuàng)新。同時(shí)，我還積極參與公益活動(dòng)，踐行社會(huì)責(zé)任。我相信，只有通過我自己的努力和奉獻(xiàn)，才能夠?qū)⒚旱V事業(yè)推向新的高度。
總結(jié)：
作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我通過努力與奉獻(xiàn)，不斷提升自己的技能水平，錘煉自己的安全意識(shí)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，助力煤礦事業(yè)的發(fā)展。我相信，只有通過我們每個(gè)人的努力，才能使煤礦行業(yè)更加安全、繁榮、可持續(xù)發(fā)展。作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我將繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)，為煤礦行業(yè)創(chuàng)造更加美好的未來。
煤礦青年新聞稿篇一
上半年沒有發(fā)生一起重傷事故。
二、生產(chǎn)工作
1、今年1-6月份，副井提飽車64431車，下空車56680車，下料車6045車，下件車3538車，下軌道800余根及其它各類管材。
保障了生產(chǎn)正常運(yùn)行及車皮供應(yīng)。
2、1月份組織全隊(duì)人員80余人，利用元旦節(jié)日放假時(shí)間對(duì)副斜絞車道清貨、串枕、調(diào)軌、延渣近千米;配合其他安裝單位下各類大件完成綜一運(yùn)輸皮帶安裝。
2月份針對(duì)綜采跑水事故，一些煤巖渣及石塊被水沖到副斜井-450車場(chǎng)，積貨達(dá)到半米多，絞車道大面積被水沖出深溝，運(yùn)輸隊(duì)黨政班子積極組織小班及維修段員工進(jìn)行圓班清理、重新墊道，大家團(tuán)結(jié)一致、全力搶險(xiǎn)，保證車場(chǎng)及時(shí)打通提早出貨。
3、3月份由于矸石山絞車故障以及矸石山自然條件導(dǎo)致翻矸困難，全隊(duì)干部員工群策群力、團(tuán)結(jié)一致攻堅(jiān)克難打了一場(chǎng)翻矸硬仗。
同時(shí)，回撤了回風(fēng)巷道里的軌道、管材等物資。
4月份，為不影響綜采二隊(duì)正常生產(chǎn)任務(wù)，運(yùn)輸隊(duì)搶前抓早組織員工為采二新采面全線鋪設(shè)軌道，積極完成了礦下達(dá)的安全生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)。
4、5月份，運(yùn)輸隊(duì)克服人員嚴(yán)重不足、矸石山翻矸條件不好、維修工作量大、-450大巷更換30kg軌道、達(dá)標(biāo)會(huì)戰(zhàn)工作占用八點(diǎn)班提車時(shí)間等諸多不利因素，隊(duì)干部跟三班同員工一起拉車翻車，積極的完成了每班的提升任務(wù)。
5、6月份，運(yùn)輸隊(duì)組織小班、維修段員工30多人對(duì)副斜井磨損超限大繩進(jìn)行了及時(shí)的更換，保證了副斜井的安全穩(wěn)定拉運(yùn)。
6、運(yùn)輸隊(duì)維修段每天在不影響正常提貨的前提下，利用中午檢修時(shí)間對(duì)副井、副斜井絞車及大繩進(jìn)行全面、認(rèn)真、細(xì)致的檢查維護(hù)，不漏掉一個(gè)關(guān)鍵部位，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，保證了提升設(shè)備的健康穩(wěn)定運(yùn)行。
7、在人員不足的情況下，井上運(yùn)輸段每班加強(qiáng)對(duì)矸石山、暗道、翻滾籠等關(guān)鍵區(qū)域內(nèi)的巡視力度，不放過一個(gè)運(yùn)輸環(huán)節(jié)，保證了翻矸的順利暢通。
8、與掘進(jìn)段隊(duì)聯(lián)責(zé)包保，實(shí)行用車小票管理，減少了工作中的推諉現(xiàn)象，保證了車皮供應(yīng)，促進(jìn)掘進(jìn)運(yùn)輸生產(chǎn)。
1、乘車人員必須遵守哪些規(guī)定?
(5)嚴(yán)禁超員乘坐;(6)車輛掉道時(shí)，必須向司機(jī)發(fā)出停車信號(hào)。
嚴(yán)禁扒車、跳車和坐礦車。
2、人力推車時(shí)，必須遵守哪些規(guī)定?
(1)1次只準(zhǔn)推1輛車，嚴(yán)禁在礦車兩側(cè)推車。
(2)同向推車的距離，在軌道坡度小于或等于5‰時(shí)，不得小于10米;坡度大于5‰時(shí)，不得小于30米;(3)推車時(shí)必須時(shí)刻注意前方。
在開始推車、停車、掉道、發(fā)現(xiàn)前方有人或有障礙物，從坡度較大的地方向下推車以及接近道岔、彎道、巷道口、風(fēng)門、硐室出口時(shí)，推車人必須及時(shí)發(fā)出警號(hào);(4)嚴(yán)禁放飛車，巷道坡度大于7‰時(shí)，嚴(yán)禁人力推車。
3、電機(jī)車運(yùn)輸時(shí)，應(yīng)遵守哪些規(guī)定?
必須減速，并發(fā)出警號(hào);(4)2機(jī)車或2列車在同一軌道同一方向行駛時(shí)，必須保持不少于100米的距離;(5)列車制動(dòng)距離每年至少測(cè)定1次，運(yùn)送物料時(shí)不越過40米，運(yùn)送人員時(shí)不得超過20米。
4、用人車運(yùn)送人員時(shí)，應(yīng)遵守哪些規(guī)定?`
架空線必須安設(shè)分段開關(guān)或自動(dòng)停送電開關(guān)，人員上下車時(shí)必須切斷該區(qū)段架空線電源;(5)雙軌巷道乘車場(chǎng)必須高信號(hào)區(qū)間閉鎖，人員上下車時(shí)，嚴(yán)禁其它車輛進(jìn)入乘車場(chǎng)。
5、井下為什么不許帶電檢修和帶電移動(dòng)電氣設(shè)備?
因?yàn)榫鹿ぷ鲌?chǎng)所狹小，空氣潮濕，不少地方尚有淋水，帶電移動(dòng)或檢修電氣設(shè)備容易造成人身觸電事故;或產(chǎn)生電火花引起瓦斯煤塵爆炸事故，所以不允許帶電檢修和移動(dòng)電氣設(shè)備。
6、詳述信號(hào)工操作規(guī)程?
答;1、接班后，詳細(xì)檢查信號(hào)系統(tǒng)、岔道、鏈環(huán)、安全繩等一切設(shè)施是否完好無損，若發(fā)現(xiàn)問題必須采取可靠措施進(jìn)行處理。
2、必須堅(jiān)持使用“四保險(xiǎn)”及“一坡三擋”，并經(jīng)常檢查各種安全設(shè)施，靈敏、可靠。
3、每次開車前把鉤工必須檢查牽引車數(shù)，各車的連接和裝載情況，牽引車數(shù)超過規(guī)定、連接不良或裝載物料超重、超高或超寬都不得發(fā)出開車信號(hào)。
4、在行車期間嚴(yán)禁離開信號(hào)按鈕，隨時(shí)注意運(yùn)行情況，嚴(yán)防損壞設(shè)備、斷繩、跑溜車事故的'發(fā)生，如有異常，及時(shí)發(fā)出停車信號(hào)。
5、摘、掛車時(shí)，必須等車輛停穩(wěn)后再操作，嚴(yán)禁甩車或礦車未停穩(wěn)就摘掉銷子及其它安全設(shè)施，嚴(yán)禁站在道心及兩車之間摘、掛車。
6、嚴(yán)禁把連好的礦車停放在上平臺(tái)變坡點(diǎn)以下，擋車器必須細(xì)經(jīng)常關(guān)閉，放車時(shí)才準(zhǔn)打開。
7、集中思想聽準(zhǔn)傳清信號(hào)，發(fā)信號(hào)要及時(shí)準(zhǔn)確，聽不清信號(hào)要反復(fù)打，直到聽清為止。
7、傾斜井巷運(yùn)送人員的人車必須有頂蓋，車輛上必須裝有可靠的防墜器，每班運(yùn)送人員前，必須檢查人車的連接裝置、保險(xiǎn)鏈和防墜器，并必須先放1次空車。
兼作行駛?cè)塑嚨膬A斜井巷，在提升人員時(shí)，傾斜井巷中的擋車裝置和跑車防護(hù)裝置，必須是常開狀態(tài)，并可靠地鎖住。
8、、斜井提升時(shí)，嚴(yán)禁蹬鉤、行人。
運(yùn)送物料時(shí)，開車前把鉤工必須檢查牽引車數(shù)、各車的連接和裝載情況，牽引車數(shù)超過規(guī)定，連接不良或裝載物料超重、超高、超寬或偏載嚴(yán)重有翻車危險(xiǎn)時(shí)，嚴(yán)禁發(fā)出開車信號(hào)。
9、詳述膠帶輸送機(jī)司機(jī)操作規(guī)程：
答、1)、上崗前，衣著要利索，袖口、褲角、衣襟要扎緊。
2)、嚴(yán)格交接班制度，交接班時(shí)要交清接明，共同對(duì)膠帶機(jī)控制置、聲光信號(hào)、照明、電器防爆性能、電纜懸掛及滾筒、減速機(jī)、聯(lián)軸器、膠帶接頭、托輥、潤滑情況，防滑情況，防塵設(shè)施，環(huán)境衛(wèi)生等進(jìn)行檢查，對(duì)安全保護(hù)裝置進(jìn)行試驗(yàn)，并試運(yùn)轉(zhuǎn)。
3)、開機(jī)前，要先發(fā)出預(yù)告信號(hào)，開機(jī)時(shí)，要先點(diǎn)后啟動(dòng)運(yùn)行。
4)、當(dāng)設(shè)備啟動(dòng)困難出現(xiàn)速度不勻，突然停機(jī)等問題時(shí)，要立即停機(jī)查明原因進(jìn)行處理，不得強(qiáng)行啟動(dòng)。
5)、清理、檢修滾筒、托輥等轉(zhuǎn)動(dòng)部位前，必須停電、掛牌。
6)、嚴(yán)禁使用膠帶運(yùn)送大件及笨重物體。
7)、不得擅離工作崗位，不準(zhǔn)從事與本職無關(guān)的工作。
8)、司機(jī)離開時(shí)，必須切斷電源。
10、膠帶輸送機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)中，要重點(diǎn)檢查以下內(nèi)容：(1)電動(dòng)機(jī)、減速機(jī)、滾筒機(jī)響聲，軸承溫度。
(2)膠帶接口、跑偏、打滑、撕裂主松緊程度。
(3)托輥轉(zhuǎn)動(dòng)，機(jī)頭、機(jī)尾處的浮煤及雜物等。
11、發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，必須立即停機(jī)、停電、掛牌，并進(jìn)行處理。
(1)膠帶嚴(yán)重跑偏、打滑、撕裂、斷帶。
(2)溫度超限，響聲異常。
(3)保護(hù)失靈，防逆轉(zhuǎn)或制動(dòng)裝置失靈。
(4)底膠帶膠地。
(5)膠帶有大炭(矸)及其它物料。
12、、詳述外線工崗位責(zé)任制
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦的“三大保護(hù)規(guī)程”以及礦隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)本崗位安全生產(chǎn)工作負(fù)直接責(zé)任。
2、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)持八小時(shí)工作制度，確保井下采掘用電的供電正常。
3、低壓線路保證懸掛整齊、消除雞爪子、羊尾巴、明線頭等現(xiàn)象。
4、供電線路和電氣設(shè)備達(dá)到完好標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)備和硐室保證清潔。
5、保證供電線路絕緣良好標(biāo)準(zhǔn)，繼電器保護(hù)靈敏可靠，經(jīng)常巡視檢查漏電繼電器的運(yùn)行情況，并詳細(xì)做好各項(xiàng)記錄。
6、熟知所負(fù)責(zé)的電氣設(shè)備線路性能、負(fù)荷情況，班中巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，對(duì)不能解決的重大問題，應(yīng)立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)進(jìn)行處理。
13、職工的權(quán)利和義務(wù)
權(quán)利：權(quán)制止違章作業(yè)，拒絕違章指揮;當(dāng)工作地點(diǎn)出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí)，有權(quán)立即停止作業(yè)，撤到安全地點(diǎn);當(dāng)險(xiǎn)情沒有得到處理不能保證人身安全時(shí)，有權(quán)拒絕作業(yè)。
義務(wù)：1嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理的義務(wù);2、正確佩帶和使用勞動(dòng)保護(hù)用品的義務(wù);3、接受安全教育和培訓(xùn)，掌握安全生產(chǎn)技能的義務(wù);4、及時(shí)報(bào)告事故隱患的義務(wù).
14、入井須知
入井人員必須戴安全帽、隨身攜帶自救器和礦燈，嚴(yán)禁攜帶煙草和點(diǎn)火物品，嚴(yán)禁穿化纖衣服，入井前嚴(yán)禁喝酒。
15、機(jī)車司機(jī)必須按信號(hào)指令行車，在開車前必須發(fā)出開車信號(hào)。
機(jī)車運(yùn)行中，嚴(yán)禁將頭或身體探出車外。
司機(jī)離開座位時(shí)，必須切斷電源，將控制手把取下，扳緊車閘，但不得關(guān)閉車燈。
列車或單獨(dú)機(jī)車都必須前有照明、后有紅燈。
16、人力推車時(shí)，必須遵守：1、1次只準(zhǔn)推1輛車;2、推車時(shí)必須時(shí)刻注意前方;十四、嚴(yán)禁放飛車。
17、、電機(jī)車出現(xiàn)哪些情況時(shí)不得使用該機(jī)車?
答：電機(jī)車的閘、燈、警鈴、直接裝置、撒砂裝置，任何一項(xiàng)不正?；蚍辣糠质シ辣阅軙r(shí)，都不得使用該機(jī)車.
18、、人員上下井時(shí)，必須遵守乘罐制度，聽從把鉤工指揮，開車信號(hào)發(fā)出后嚴(yán)禁進(jìn)出罐籠。
嚴(yán)禁在同一層罐籠內(nèi)人員和物料混合提升。
19、絞車司機(jī)“五不開”指的是什么?
答：絞車不完好不開，鋼絲繩打結(jié)、斷絲超限、纏繞排列不整齊不開，超掛車不開，信、號(hào)不清不開，安全設(shè)施不齊全不開.
20、傾斜井巷行車時(shí)為什么嚴(yán)禁行人，必須遵守什么原則?
答：由于傾斜井巷空間狹小，行車速度快，可能有跑車、物料脫載等危險(xiǎn)，從而造成人身傷害事故，所以行車時(shí)嚴(yán)禁行人，必須遵守“開車不行人，行人不開車”的原則.
煤礦青年新聞稿篇二
同時(shí)對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備的管理和維護(hù)提出了更高要求，現(xiàn)今,煤礦企業(yè)已經(jīng)把安全文化建設(shè)當(dāng)作安全生產(chǎn)領(lǐng)域的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來抓，安全管理是煤礦企業(yè)的永恒主題，營造濃厚安全氛圍創(chuàng)建班組安全文化企業(yè)安全管理的落腳點(diǎn)在班組，防范事故工作的終端是每一個(gè)員工，因此,公司內(nèi)部管理要切實(shí)提高每一名員工的安全意識(shí)，使之真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要堅(jiān)持以人為本的安全方針，營造“人人關(guān)注安全”的良好氛圍。
營造濃厚安全氛圍創(chuàng)建班組安全文化。
企業(yè)安全管理的落腳點(diǎn)在班組，防范事故工作的終端是每一個(gè)員工，因此,公司內(nèi)部管理要切實(shí)提高每一名員工的安全意識(shí)，使之真正實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的根本性轉(zhuǎn)變。要堅(jiān)持以人為本的安全方針，營造“人人關(guān)注安全”的良好氛圍。一就是要通過安全文化標(biāo)志，電視、板報(bào)、標(biāo)語、橫幅、安全教育讀本和安全知識(shí)競賽、安全演講、“三違”人員現(xiàn)身說法等形式多樣的活動(dòng)，加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳攻勢(shì)，做到寓教于樂，使安全生產(chǎn)意識(shí)深入人心，入心入腦。二就是要堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的原則，以實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值、保護(hù)人的生命安全與健康為宗旨，創(chuàng)建班組安全文化。堅(jiān)持以安全氛圍影響人，以安全理念引導(dǎo)人，通過多形式、多層面、全方位的強(qiáng)化理念滲透，弘揚(yáng)健康向上和充滿人文關(guān)懷的安全文化。三就是要提煉培植安全理念體系，用安全愿景驅(qū)動(dòng)安全行為的外化，形成具有區(qū)隊(duì)、班組、個(gè)人特點(diǎn)的安全目標(biāo)愿景和理念，并將這些理念與親情教育相結(jié)合，把警言警句、安全提示等制作成精美的牌板，懸掛在醒目處，營造出濃厚的班組安全氛圍。通過創(chuàng)建班組安全文化，打造本質(zhì)安全型班組。
加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理維護(hù)職工健康權(quán)益。
為實(shí)現(xiàn)綠色清潔發(fā)展，保障職工人身健康，我礦將職業(yè)危害防治作為日常工作的重點(diǎn)，秉承“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的工作方針，積極有序地展開職業(yè)衛(wèi)生防治工作，受到了干部職工的一致好評(píng)。具體作了以下工作:。
一、制訂了職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案及勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。
二、對(duì)接觸各種職業(yè)危害的在崗職工定期進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。
三、堅(jiān)持每年一次的職工健康查體，保障了職工安全健康。
四、加強(qiáng)宣傳教育，提升職工的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)意識(shí)。在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程等，對(duì)職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果等實(shí)際情況進(jìn)行公示，讓職工明白放心。
通過上述各項(xiàng)措施的深入實(shí)施，目前我礦職業(yè)危害防治工作取得了長足的發(fā)展，職工衛(wèi)生檔案建檔率、職工教育培訓(xùn)覆蓋率、職業(yè)病查體率及職業(yè)危害監(jiān)測(cè)覆蓋率均達(dá)到100%，在同級(jí)礦井中處于領(lǐng)先水平，在有效保障職工人身健康的同時(shí)也得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度贊譽(yù)和充分肯定。
強(qiáng)化機(jī)電管理夯實(shí)安全基礎(chǔ)。
隨著我公司生產(chǎn)能力的快速提升，機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行性能，對(duì)于安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高發(fā)揮越來越大的重要作用，同時(shí)對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備的管理和維護(hù)提出了更高要求。
為進(jìn)一步加強(qiáng)設(shè)備管理，機(jī)電科結(jié)合公司實(shí)際，成立了機(jī)電設(shè)備安全管理小組。管理小組在對(duì)運(yùn)行機(jī)電設(shè)備進(jìn)行原有日常安全檢查的同時(shí)，以確保機(jī)電設(shè)備安全性為中心，扎實(shí)搞好機(jī)電管理工作，采取每月逢五逢十，由分管領(lǐng)導(dǎo)參加、機(jī)電科牽頭組織、各區(qū)機(jī)電區(qū)長參與的方式，對(duì)正使用的機(jī)電設(shè)備進(jìn)行安全排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)責(zé)令整改,從基礎(chǔ)工作做起，把機(jī)電設(shè)備的故障與隱患消滅在萌芽狀態(tài)，保證了機(jī)電設(shè)備可靠、高效、安全運(yùn)行。
關(guān)愛員工健康彰顯以人為本。
近年來，公司牢固樹立“職業(yè)健康與生命安全同等重要”的理念，始終把職工職業(yè)健康查體工作當(dāng)作大事來抓，為公司全體職工建立了職工健康檔案，并對(duì)職工的基本情況、年齡層次等信息進(jìn)行了認(rèn)真統(tǒng)計(jì)核對(duì),定期組織職工進(jìn)行健康查體。
通過健康查體,不僅使廣大職工能夠及時(shí)了解自己的身體健康狀況，而且有效加強(qiáng)了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理，降低了疾病對(duì)職工的危害，提高了職工身體素質(zhì)和生活質(zhì)量，從而使公司職工以更加飽滿的熱情投入到工作和生活中，共同推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)良性健康發(fā)展。
創(chuàng)新思路明確目標(biāo)努力營造安全文化氛圍。
個(gè)干部職工的自覺行為。從而為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安提供思想保證和精神動(dòng)力。安全管理是煤礦企業(yè)的永恒主題，安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分。
建設(shè)安全文化是企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展的需要，是從屬于企業(yè)文化的一個(gè)子系統(tǒng)，是企業(yè)文化的重要組成部分。安全文化建設(shè)必須依賴于企業(yè)文化這個(gè)基礎(chǔ)，沒有企業(yè)文化的建設(shè)與發(fā)展，企業(yè)安全文化也就沒有了根基。因此，在搞好安全文化建設(shè)的同時(shí)，必須抓好企業(yè)文化建設(shè)。安全文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的.一個(gè)抓手。通過安全文化，以有形或無形的渠道，正式或非正式的傳播方式在企業(yè)干部職工中樹立一種全新的“安全生產(chǎn)、以人為本”的企業(yè)文化理念，以此推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)向深層次發(fā)展。
在安全文化建設(shè)中，一方面要繼承和發(fā)揚(yáng)過去在安全文化建設(shè)中創(chuàng)造和總結(jié)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，使之在安全文化建設(shè)中進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)光大，發(fā)揮更大的作用。另一方面，要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新，充分吸收其安全文化的先進(jìn)理念、科學(xué)內(nèi)涵以及豐富的營養(yǎng)，在探索和創(chuàng)新中不斷發(fā)展安全文化，持續(xù)改進(jìn)安全文化，使安全文化在安全生產(chǎn)管理中發(fā)揮應(yīng)有的作用。
落實(shí)好安全生產(chǎn)措施創(chuàng)建本質(zhì)安全型班組。
進(jìn)入2014年以來，機(jī)電科繼續(xù)完善工區(qū)內(nèi)部管理制度，強(qiáng)化規(guī)章制度，尤其是加強(qiáng)本質(zhì)安全型班組建設(shè)，收到較好的效果。
機(jī)電科以班組安全管理活動(dòng)為載體，通過班前學(xué)習(xí)，借助事故案例、啟發(fā)引導(dǎo)職工，讓職工真正感到安全生產(chǎn)的重要性，從規(guī)范班長管理行為和職工操作行為入手，要求班組崗位職工施工作業(yè)前必須嚴(yán)格執(zhí)行“手指口述”安全確認(rèn)，重點(diǎn)放在安全確認(rèn)前的隱患排查環(huán)節(jié)。對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)存在或出現(xiàn)的不安全行為和安全隱患，班長必須一盯到底，及時(shí)排查整改，經(jīng)復(fù)檢確認(rèn)隱患整改徹底方可作業(yè)。
班長要給職工上好課，開好會(huì)，增強(qiáng)人本管理意識(shí)。認(rèn)真剖析工作中存在的短板和管理中的不足，積極對(duì)職工不懂的問題進(jìn)行幫助教育，耐心講解，幫助其掌握技能；班長要主動(dòng)為職工服務(wù)，關(guān)心和愛護(hù)職工，為職工創(chuàng)造良好的工作條件，解決職工在工作、生活等方面遇到的實(shí)際困難；主動(dòng)與職工溝通，和職工多談心，多交流，掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，善于做職工的思想工作，及時(shí)化解內(nèi)部矛盾。
堅(jiān)持安全工作無小事，注重安全生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié)，抓基礎(chǔ)，嚴(yán)管理，嚴(yán)考核，重落實(shí)，用事故教訓(xùn)，現(xiàn)身說教等形式，引導(dǎo)職工愛崗敬業(yè)、遵章守紀(jì)，增強(qiáng)安全意識(shí)和提高安全技能，杜絕“三違”，實(shí)現(xiàn)班組無事故，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上等級(jí)，實(shí)現(xiàn)本安全型班組。
煤礦青年新聞稿篇三
煤礦通風(fēng)安全管理信息系統(tǒng)的一個(gè)重要子系統(tǒng)就是防滅火管理系統(tǒng)，本系統(tǒng)的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)對(duì)礦井火區(qū)情況、灌注有害氣體情況以及防火墻檢查等情況進(jìn)行及時(shí)記錄與反饋，并對(duì)礦井之下的防滅火情況進(jìn)行集中匯總，使火災(zāi)經(jīng)常發(fā)生的區(qū)域在電腦上被標(biāo)注出來，為以后的防滅火工作提供實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，從而減少火宅的危及區(qū)域。
通風(fēng)技術(shù)管理。
通風(fēng)管理的原始資料儲(chǔ)存在通風(fēng)安全管理信息系統(tǒng)中，企業(yè)在進(jìn)行通風(fēng)部門人員的編制、礦井瓦斯參數(shù)統(tǒng)計(jì)、采煤工作面通風(fēng)情況記錄等工作時(shí)都需要以原始資料作為參考，通風(fēng)的各種技術(shù)參數(shù)是通風(fēng)管理決策的依據(jù)，只有做好通風(fēng)技術(shù)管理的工作，才能確保煤礦井下作業(yè)的安全。
通風(fēng)日常管理。
通風(fēng)日常管理工作的主要內(nèi)容是將通風(fēng)部門日常需要的各種報(bào)表及數(shù)據(jù)進(jìn)行處理，然后將計(jì)算、匯總后的信息上交到相關(guān)部門，并使這些基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息組成一個(gè)相應(yīng)的通風(fēng)安全數(shù)據(jù)庫，使負(fù)責(zé)通風(fēng)安全管理的人員能及時(shí)查詢到所需信息，從而提高其決策的及時(shí)性和有效性。
瓦斯管理。
瓦斯管理工作主要包括對(duì)礦井瓦斯的抽放、瓦斯等級(jí)的鑒定以及礦井瓦斯突出情況記錄三個(gè)部分。礦井瓦斯的抽放需要的基礎(chǔ)資料較多，包括瓦斯抽放管路布置圖、抽放設(shè)備、管路布置情況以及抽放參數(shù)等資料。
4結(jié)語。
總而言之，煤礦通風(fēng)安全管理是煤礦企業(yè)生產(chǎn)過程中重要的管理內(nèi)容之一，通風(fēng)狀態(tài)的好壞不僅關(guān)系到企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益，同時(shí)還對(duì)井下礦工的生命安全有著直接影響，近幾年，我國的煤礦安全事故時(shí)有發(fā)生，要實(shí)現(xiàn)煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)，建立一個(gè)科學(xué)的通風(fēng)安全管理信息系統(tǒng)是必要的。
煤礦青年新聞稿篇四
作為一個(gè)煤礦企業(yè)的宣傳/市場(chǎng)人員，應(yīng)該怎么寫企業(yè)的新聞稿呢?下面小編給大家整理的幾篇相關(guān)的新聞稿范文，歡迎大家閱讀參考。
本報(bào)訊 特約記者 xxx 進(jìn)入2015年，xx煤礦從加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理、狠抓安全隱患排查和系統(tǒng)治理達(dá)標(biāo)工作入手，不斷加大安全生產(chǎn)工作的組織力度。
為嚴(yán)格執(zhí)行干部帶班作業(yè)制度，該礦從加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指揮入手，重新制定了《新城煤礦領(lǐng)導(dǎo)干部入井、帶班考核管理規(guī)定》，嚴(yán)細(xì)干部管理職責(zé)，加大安全隱患排查力度，做到嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)措施，關(guān)鍵崗位有干部現(xiàn)場(chǎng)指揮。
同時(shí)，安監(jiān)處等職能科室加大安全監(jiān)查力度，對(duì)重點(diǎn)區(qū)域?qū)嵤┲攸c(diǎn)監(jiān)控，加強(qiáng)二班、夜班等薄弱環(huán)節(jié)的管理。
對(duì)不具備安全條件的工作面，堅(jiān)決停產(chǎn)整頓，監(jiān)督隱患整改，實(shí)現(xiàn)閉合管理。
5月4日，公司召開“五四”表彰會(huì)，表彰了首屆“礦業(yè)公司十大杰出青年”及2013年度共青團(tuán)工作先進(jìn)集體和個(gè)人。
公司董事長、黨委書記黃篤學(xué)在會(huì)上做重要講話，公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席趙建池出席會(huì)議，公司黨委副書記李炳軍主持會(huì)議。
黃篤學(xué)首先代表公司、公司黨委向受到表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人致以熱烈的祝賀!向工作在礦山各條戰(zhàn)線、各個(gè)崗位上的.五千名團(tuán)員青年致以節(jié)日的問候!
黃篤學(xué)作了題為《在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中爭當(dāng)新時(shí)代礦山好青年》的重要講話，并向公司全體團(tuán)員青年和各級(jí)團(tuán)組織提幾點(diǎn)希望。
他強(qiáng)調(diào)，希望大家在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中爭當(dāng)新時(shí)代礦山好青年。
青年是礦山生產(chǎn)建設(shè)的生力軍和突擊隊(duì)，希望大家進(jìn)一步繼承和發(fā)揚(yáng)“五四”精神，在建設(shè)現(xiàn)代新型礦山中奮勇爭先、建功立業(yè)，展示出新時(shí)代礦山青年的崇高追求、高超技能和良好風(fēng)貌。
一要爭當(dāng)中國夢(mèng)、礦業(yè)夢(mèng)的實(shí)踐者。
希望每個(gè)礦山青年，都把個(gè)人的“青春夢(mèng)”融入“礦業(yè)夢(mèng)”、融入“中國夢(mèng)”，只有這樣才能把握礦山發(fā)展的新機(jī)遇，才能在建設(shè)“新礦業(yè)、大礦業(yè)”的偉大事業(yè)中找到自己的位置、實(shí)現(xiàn)自己的理想。
二要爭當(dāng)新思想、新方向的倡導(dǎo)者。
希望廣大礦山青年勇于承擔(dān)起礦山發(fā)展“新思想、新方向”的倡導(dǎo)者和傳播者，以立足全球礦業(yè)競爭的視野，以挺起民族礦業(yè)脊梁的雄心，以于勇董事長提出的“四種意識(shí)”，切實(shí)摒棄“小步慢走、小富即安”的理念，勇于破除束縛和制約建設(shè)現(xiàn)代新型礦山的思維定式和利益格局，成為礦山發(fā)展建設(shè)的排頭兵。
三要爭當(dāng)新科技、新技能的創(chuàng)造者。
希望大家發(fā)揚(yáng)青年人最具學(xué)習(xí)力、最具創(chuàng)造力的優(yōu)勢(shì)，成為操控進(jìn)口設(shè)備、創(chuàng)新生產(chǎn)工藝的行家里手，練就獨(dú)特“絕技”，實(shí)現(xiàn)技能立足。
以攻關(guān)課題為引領(lǐng)，勇于摘題，并結(jié)合自身崗位需求和技術(shù)專長，積極開展“五小一法”、創(chuàng)新創(chuàng)效等活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)技能創(chuàng)效。
四要爭當(dāng)新礦業(yè)、大礦業(yè)的建設(shè)者。
希望廣大青年職工在實(shí)現(xiàn)人生理想的道路上，講奉獻(xiàn)、干實(shí)事，立足崗位，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
黃篤學(xué)強(qiáng)調(diào)，希望各級(jí)團(tuán)組織創(chuàng)新機(jī)制提升活力開創(chuàng)公司共青團(tuán)工作新局面。
共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，是先進(jìn)青年的群眾組織。
公司各級(jí)團(tuán)組織一要進(jìn)一步創(chuàng)新、健全工作機(jī)制。
圍繞各礦山單位不同的情況，要進(jìn)一步在工作思路、手段、機(jī)制等方面進(jìn)行創(chuàng)新，堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建原則，探索研究團(tuán)委委員工作議事制度等辦法，切實(shí)解決上下脫節(jié)，工作不力等問題，使共青團(tuán)工作制度化、規(guī)范化。
二要進(jìn)一步提高工作活力和效力。
從礦山青年需求看，需要共青團(tuán)更多地開展青年喜聞樂見、健康有益、豐富多彩的活動(dòng)，豐富青年業(yè)余文化生活。
從礦山發(fā)展需要看，當(dāng)前鋼鐵及礦山市場(chǎng)價(jià)格低迷，共青團(tuán)組織要圍繞降本增效、節(jié)能降耗、保量保利等中心工作，開展特色活動(dòng)，提高工作效力，為青年崗位建功搭建更多、更好的平臺(tái)。
三要進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)組織和團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。
要加強(qiáng)各級(jí)團(tuán)干部的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高理論水平和工作水平。
要以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為指導(dǎo)，加強(qiáng)團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè)，培育團(tuán)干部深入基層、服務(wù)青年的良好工作作風(fēng)。
煤礦青年新聞稿篇五
9月15日以來，紅花崗區(qū)有關(guān)部門在幫助企業(yè)做好疫情防控的基礎(chǔ)上，有序推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
制版、覆膜、凹印、燙金、模切……近日，在位于紅花崗區(qū)盈田工谷產(chǎn)業(yè)園的貴州恒瑞印刷包裝有限公司生產(chǎn)車間里，工人們正在各條生產(chǎn)線上有條不紊地忙碌。
“9月15日我們就復(fù)工了，各條生產(chǎn)線又忙了起來?！辟F州恒瑞印刷包裝有限公司總經(jīng)辦主任李世英說，目前公司的工作重點(diǎn)是在做好疫情防控的同時(shí)，全力抓緊抓實(shí)生產(chǎn)，并不斷擴(kuò)寬銷售渠道，增加訂單。
隨著生產(chǎn)生活秩序逐步恢復(fù)，遵義一刻食品有限責(zé)任公司也在做好疫情防控的基礎(chǔ)上開足馬力忙生產(chǎn)。
在遵義一刻食品有限責(zé)任公司生產(chǎn)車間，筆者看到，員工們戴著口罩，有條不紊地進(jìn)行定型、烘焙等糕點(diǎn)制作流程工作。
“我們公司在嚴(yán)格落實(shí)掃碼、測(cè)溫、登記等防疫措施的基礎(chǔ)上，現(xiàn)在已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了全面的復(fù)工復(fù)產(chǎn)，員工的到崗率超過了95%。”遵義一刻食品有限責(zé)任公司總經(jīng)理?xiàng)罱苷f，目前，公司每條生產(chǎn)線都開足馬力加緊生產(chǎn)，單品日產(chǎn)量已超3萬個(gè)。
9月15日以來，紅花崗區(qū)工信局緊盯職責(zé)領(lǐng)域企業(yè)生產(chǎn)情況，積極與各部門各企業(yè)協(xié)調(diào)溝通，逐一走訪企業(yè)，要求各企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，做到佩戴口罩、測(cè)量體溫、掃場(chǎng)所碼及出示健康碼、行程碼和核酸檢測(cè)證明進(jìn)入生產(chǎn)車間，并全程佩戴口罩進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，同時(shí)要求轄區(qū)生產(chǎn)企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)好廠區(qū)內(nèi)消毒消殺工作，保障企業(yè)正常開展生產(chǎn)經(jīng)營。
“我們?cè)谥笇?dǎo)企業(yè)做好疫情防控的同時(shí)，深入了解他們復(fù)工復(fù)產(chǎn)方面的困難訴求，及時(shí)回應(yīng)企業(yè)關(guān)切。并落實(shí)好國家、省、市、區(qū)出臺(tái)的提振經(jīng)濟(jì)和助企紓困等有關(guān)政策措施，切實(shí)做好送政策上門、送幫扶上門，真正做到疫情防控、生產(chǎn)兩手抓，保障全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟(jì)持續(xù)*穩(wěn)運(yùn)行?！奔t花崗區(qū)工信局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，目前，紅花崗區(qū)62家規(guī)模工業(yè)企業(yè)已全部復(fù)工。
煤礦青年新聞稿篇六
煤礦召開安全生產(chǎn)大檢查為了切實(shí)搞好煤礦的安全生產(chǎn)工作，做到警鐘長鳴，防患于未然。
近日煤礦開展了為期一周的安全生產(chǎn)大檢查工作。
針對(duì)近年來我國煤礦安全生產(chǎn)事故頻發(fā)的現(xiàn)狀，煤礦結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)自查自糾工作，礦領(lǐng)導(dǎo)召開全礦安全生產(chǎn)工作會(huì)議，研究部署當(dāng)前的`安全生產(chǎn)工作。
發(fā)揮企業(yè)在安全生產(chǎn)中的主體作用，動(dòng)員全礦職工爭當(dāng)安全生產(chǎn)的標(biāo)兵，表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，對(duì)安全生產(chǎn)隱患整改不到位的部門進(jìn)行通報(bào)批評(píng)和經(jīng)濟(jì)處罰，責(zé)令限期整改。
通過安全生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患幾處，制定整改措施幾條，礦領(lǐng)導(dǎo)和安委會(huì)將進(jìn)行督導(dǎo)和檢查，確保各項(xiàng)整改措施落實(shí)到位。
各產(chǎn)煤省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作主管部門，有關(guān)中央企業(yè)：
《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分方法(試行)》(以下簡稱《評(píng)分方法》)，現(xiàn)予印發(fā)，于2017年7月1日起試行。
請(qǐng)各單位認(rèn)真做好《定級(jí)辦法》和《評(píng)分方法》宣貫工作，明確權(quán)力和責(zé)任清單，嚴(yán)格依責(zé)盡職，指導(dǎo)和督促本地區(qū)(本單位)煤礦企業(yè)按照新辦法開展達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，深入推進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
在試行過程中如發(fā)現(xiàn)問題，請(qǐng)及時(shí)將具體意見函告國家煤礦安全監(jiān)察局行業(yè)管理司。
電子郵箱：liangzr@;
通訊地址：北京市東城區(qū)和平里北街21號(hào);
郵編：100713。
附件：1.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核定級(jí)辦法(試行)
2.煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求及評(píng)分方法(試行)
各省級(jí)煤礦安全監(jiān)察局，有關(guān)單位：
定于4月25日(星期二)上午8:30在國家安全監(jiān)管總局a445會(huì)議室召開全國煤礦全面安全“體檢”工作座談會(huì)，會(huì)期半天。
國家安全監(jiān)管總局副局長、國家煤礦安監(jiān)局局長黃玉治同志出席會(huì)議并講話。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會(huì)議內(nèi)容
落實(shí)國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局關(guān)于開展煤礦全面安全“體檢”專項(xiàng)工作的部署要求，掌握各地煤礦全面安全“體檢”工作進(jìn)展情況，總結(jié)交流好經(jīng)驗(yàn)好做法，研究解決突出問題，對(duì)煤礦全面安全“體檢”
進(jìn)行再動(dòng)員、再部署、再推動(dòng)，統(tǒng)籌做好今年煤礦安全生產(chǎn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，有效防范遏制煤礦重特大事故，為黨的十九大勝利召開創(chuàng)造穩(wěn)定的安全生產(chǎn)環(huán)境。
二、參會(huì)人員
國家安全監(jiān)管總局、國家煤礦安監(jiān)局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，煤礦全面安全“體檢”領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位有關(guān)負(fù)責(zé)人及聯(lián)絡(luò)員，各省級(jí)煤礦安監(jiān)局主要負(fù)責(zé)人。
三、其他事項(xiàng)
(一)各省級(jí)煤礦安監(jiān)局匯報(bào)材料由國家煤礦安監(jiān)局辦公室統(tǒng)一印制。
請(qǐng)各單位匯報(bào)時(shí)間控制在5分鐘左右，簡要介紹煤礦全面安全“體檢”工作進(jìn)展情況及好經(jīng)驗(yàn)好做法，分析當(dāng)前存在的突出問題，提出下一步工作對(duì)策措施及意見建議。
(二)如無特殊說明，各省級(jí)煤礦安監(jiān)局參會(huì)人員與當(dāng)日召開的總局黨組選人用人“一報(bào)告兩評(píng)議”暨領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作會(huì)議保持一致，不再重復(fù)報(bào)名。
國家安全監(jiān)管總局辦公廳
國家煤礦安監(jiān)局辦公室
煤礦青年新聞稿篇七
為加強(qiáng)新冠肺炎疫情防控，確保全縣工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作安全、*穩(wěn)、有序，根據(jù)《江西省人民*關(guān)于加強(qiáng)疫情科學(xué)防控推進(jìn)全省企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的通知》、《九江市人民*辦公室關(guān)于有序組織全市工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的通知》文件精神，結(jié)合我縣做好疫情防控工作“十個(gè)一律”要求，現(xiàn)就做好疫情防控期間全縣工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，特制定如下實(shí)施預(yù)案。
疫情防控期間，生產(chǎn)人員基本能到崗、上下游產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈較完整的企業(yè)優(yōu)先安排復(fù)工復(fù)產(chǎn)。企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)時(shí)要嚴(yán)格落實(shí)“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的企業(yè)疫情防控主體責(zé)任，制定企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作預(yù)案，落實(shí)檢疫查驗(yàn)和健康保護(hù)措施具體做到以下“六個(gè)到位”。
（一）防控機(jī)制到位。企業(yè)要明確疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制，建立疫情防控管理體系，明確主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)，制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和復(fù)工預(yù)案。
（二）員工排查到位。企業(yè)對(duì)擬復(fù)工上崗人員要進(jìn)行全面排查，對(duì)上崗人員本人及家屬的健康狀況、戶籍所在地、現(xiàn)居住地、春節(jié)前后生活軌跡等情況進(jìn)行摸底登記，尤其是要切實(shí)掌握本企業(yè)員工流動(dòng)情況（包括春節(jié)假期出行、人員接觸、返程時(shí)間和交通方式等信息），員工返崗時(shí)必須持有所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企業(yè)“雙證明”上崗（證明來自非疫區(qū)點(diǎn)、非醫(yī)學(xué)觀察對(duì)象）。明確做到“三個(gè)嚴(yán)禁”：嚴(yán)禁重點(diǎn)疫區(qū)疫點(diǎn)人員上崗，嚴(yán)禁近期有重點(diǎn)疫區(qū)旅居史及重點(diǎn)疫區(qū)人員接觸史的人員在居家隔離解除前上崗，嚴(yán)禁有發(fā)熱等癥狀的人員上崗。
（三）防控物資到位。企業(yè)要準(zhǔn)備必需的防控物資，配置快速紅外體溫探測(cè)儀、消毒水、口罩（確保到2月底每人每天1個(gè)）等疫情防控物資，確保企業(yè)防疫需求。
（四）防疫措施到位。落實(shí)好封閉管理要求，嚴(yán)控外來人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場(chǎng)所和生活區(qū)；落實(shí)好員工進(jìn)出廠區(qū)體溫檢測(cè)制度；落實(shí)好車間、食堂、辦公室、電梯、衛(wèi)生間等區(qū)域的定點(diǎn)定期消殺制度。
（五）人員管控到位。要按照社區(qū)防控的相關(guān)要求，實(shí)行封閉式管理。嚴(yán)格做好車間、食堂、員工宿舍、辦公室等人員集聚區(qū)域的防控工作措施，避免人員集聚、聚餐。有條件的企業(yè)要改建增加員工宿舍、倒班房，減少人員上下班返鄉(xiāng)、返城流動(dòng)。
（六）安全、環(huán)保工作確認(rèn)到位。企業(yè)在復(fù)工前須做好供電供水、空調(diào)設(shè)施和電氣電路、?；穬?chǔ)存的安全檢查及環(huán)保設(shè)施設(shè)備的檢查，做好廠區(qū)內(nèi)的機(jī)械設(shè)備、特種設(shè)備和作業(yè)環(huán)境的檢查，確保無故障、無遺漏，做到復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全環(huán)保。
（一）成立組織機(jī)構(gòu)。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)行報(bào)備管理制度在縣防控應(yīng)急指揮部的指導(dǎo)下，成立企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作組，由縣委常委、縣高新園區(qū)黨委*xxx任組長，縣*副*xxx副組長，高新園區(qū)管委會(huì)、工信局、衛(wèi)健委、市監(jiān)局應(yīng)急管理局、生態(tài)環(huán)境局等相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)全縣工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作。園區(qū)內(nèi)企業(yè)由高新園區(qū)管委會(huì)牽頭負(fù)責(zé)，園區(qū)外規(guī)上企業(yè)由縣工信局牽頭負(fù)責(zé)，規(guī)下企業(yè)由屬地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場(chǎng)）牽頭負(fù)責(zé)。
（二）企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)報(bào)備。擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)在做到“六個(gè)到位”的基礎(chǔ)上，分別向高新園區(qū)管委會(huì)、工信局、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)場(chǎng))提交企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請(qǐng)表等報(bào)備資料。準(zhǔn)備工作不充分未達(dá)到復(fù)工復(fù)產(chǎn)條件的企業(yè)不得提交申請(qǐng)表，避免因自身原因延誤復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
（三）企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)查驗(yàn)。收到企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請(qǐng)后，由工作組1天內(nèi)完成檢查驗(yàn)收工作，對(duì)驗(yàn)收合格企業(yè)辦理復(fù)工復(fù)產(chǎn)確認(rèn)書；對(duì)驗(yàn)收不達(dá)標(biāo)的企業(yè)，提出整改措施，指導(dǎo)幫助企業(yè)達(dá)到復(fù)工復(fù)產(chǎn)要求。
復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作組要強(qiáng)化企業(yè)幫扶服務(wù)，做到“真誠幫扶、高效幫扶、廉潔幫扶”，積極推動(dòng)協(xié)調(diào)解決企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中的困難和問題，要全力做好防疫物資、用工協(xié)調(diào)、員工返廠交通物流、原材料保障、供電供水供氣等方面的幫扶工作，全力支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
（一）強(qiáng)化人員管理。
1、企業(yè)要做好職工每日健康監(jiān)測(cè)。指定專人落實(shí)每日對(duì)所有職工進(jìn)行體溫監(jiān)測(cè)，一天不少于兩次。
2、企業(yè)要做好職工上下班途中管理。對(duì)職工上班工作場(chǎng)所、廠區(qū)宿舍實(shí)行封閉式管理，所有出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經(jīng)檢查排除感染不得進(jìn)入。要求職工固定上下班路線，途中佩戴口罩并盡量減少在外時(shí)間。
3、企業(yè)要做好職工上安排。在疫情解除前，企業(yè)原則。
上不招錄新職工。如必須招聘，一律不得到疫情重點(diǎn)地區(qū)開展招聘活動(dòng)，一律不得從疫情重點(diǎn)地區(qū)新招聘職工，在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴(yán)格審查。
4、企業(yè)要減少人員外派出差，不得安排職工到疫情重點(diǎn)地區(qū)出差，也不能接受重點(diǎn)疫區(qū)人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪，企業(yè)要嚴(yán)格按照隔離醫(yī)學(xué)觀察辦法先實(shí)施醫(yī)學(xué)觀察，待觀察解除后，方可進(jìn)入。
（二）強(qiáng)化就餐管理。
1、有食堂的企業(yè)集中供餐、獨(dú)立分餐，并盡量分批錯(cuò)時(shí)用餐；沒有食堂的企業(yè)集中訂餐、獨(dú)立分餐。企業(yè)應(yīng)確保職工就餐時(shí)距離保持1米以上，禁止聚集用餐。餐具、飲具等使用前應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒，炊具、用具用后應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒，保持清潔，確保衛(wèi)生。
2、企業(yè)要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場(chǎng)所環(huán)境整潔，確保食材及制作過程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證，保持良好個(gè)人衛(wèi)生。
（三）強(qiáng)化衛(wèi)生防護(hù)。
1、企業(yè)要加強(qiáng)工作場(chǎng)所的全面通風(fēng)，盡量開窗增加通風(fēng)換氣次數(shù)。安裝有機(jī)械通風(fēng)設(shè)施或使用空氣調(diào)節(jié)的工作場(chǎng)所，要加強(qiáng)機(jī)械通風(fēng)量或空調(diào)新風(fēng)量，暫停使用中央空調(diào)。廠區(qū)內(nèi)所有垃圾分類處置，嚴(yán)格按照相關(guān)部門要求規(guī)范處置2、企業(yè)要做好公共場(chǎng)所衛(wèi)生防護(hù)，生產(chǎn)車間、辦公室食堂、宿舍等重要場(chǎng)所及其設(shè)備、門把手、電梯、衛(wèi)生間、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。
（四）強(qiáng)化教育宣傳。
1、企業(yè)要密切關(guān)注職工的心理健康和心理衛(wèi)生，加強(qiáng)防控知識(shí)宣傳，消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害，避免極端事件的發(fā)生，教育引導(dǎo)職工不信謠、不傳謠。
2、疫情期間，企業(yè)一律暫停召開職工大會(huì)、開展集中培訓(xùn)等人員密集聚集的相關(guān)活動(dòng)。企業(yè)要教育職工不到人員密集場(chǎng)所活動(dòng)，不走親訪友和聚餐，乘坐公共交通時(shí)應(yīng)佩戴口罩。
（五）強(qiáng)化應(yīng)急預(yù)案。
1、企業(yè)要與高新園區(qū)管委會(huì)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場(chǎng))、行業(yè)主管部門建立疫情防控聯(lián)動(dòng)機(jī)制，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常者必須立即就地隔離并報(bào)告高新園區(qū)管委會(huì)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場(chǎng))、行業(yè)主管部門，并按要求第一時(shí)間落實(shí)定點(diǎn)醫(yī)院就診排查，對(duì)所有密切接觸者按規(guī)定實(shí)施隔離，落實(shí)各項(xiàng)管控措施。
2、企業(yè)要針對(duì)重要崗位職工因疫情缺員等突*況，做好安全生產(chǎn)及環(huán)保管理防控預(yù)案，因疫情導(dǎo)致重要崗位人員不足，達(dá)不到安全生產(chǎn)條件的，一律停工停產(chǎn)。企業(yè)須合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，堅(jiān)決防止因趕工、搶工導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故、環(huán)保事故的發(fā)生。
（六）強(qiáng)化監(jiān)督管理。
企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部復(fù)工和防疫相關(guān)制度執(zhí)行情況的自查高新園區(qū)管委會(huì)、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場(chǎng))及相關(guān)職能部門要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)復(fù)工前的指導(dǎo)和復(fù)工后的監(jiān)管，抽調(diào)專門人員組織開展防疫工作檢查，對(duì)防疫工作不到位的企業(yè)要依法依規(guī)嚴(yán)肅處理，情況嚴(yán)重的責(zé)令停產(chǎn)。
園區(qū)春節(jié)未停車生產(chǎn)企業(yè)新增恢復(fù)生產(chǎn)線擴(kuò)大產(chǎn)能參照此預(yù)案執(zhí)行，嚴(yán)格按照“六個(gè)強(qiáng)化”執(zhí)行到位。本實(shí)施預(yù)案在新冠肺炎疫情防控期間有效，防控工作結(jié)束后自行廢止。
煤礦青年新聞稿篇八
為弘揚(yáng)五四精神，激勵(lì)和引領(lǐng)全縣青少年奮發(fā)向上，勇做走在時(shí)代前列的奮進(jìn)者、開拓者、奉獻(xiàn)者，“五四”期間，團(tuán)縣委組織開展了“匯聚青春力量·共建美麗上杭”主題系列活動(dòng)。
一是召開紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)95周年表彰大會(huì)。4月30日上午，縣委、縣教育工委書記梁八生出席大會(huì)并講話。大會(huì)表彰了一批20xx年度“青年五四獎(jiǎng)?wù)隆?、“?yōu)秀共青團(tuán)員(團(tuán)干部)”、“五四紅旗團(tuán)委(團(tuán)支部)”、“十佳少先隊(duì)員”、“十佳少先隊(duì)輔導(dǎo)員”，其中31個(gè)先進(jìn)個(gè)人、集體獲省、市級(jí)榮譽(yù)，44個(gè)先進(jìn)個(gè)人、集體獲縣級(jí)榮譽(yù)。
二是舉行“愛護(hù)環(huán)境，從我做起”演講比賽。為積極響應(yīng)“美麗上杭”環(huán)境綜合整治行動(dòng)的號(hào)召，團(tuán)縣委在全縣中、小學(xué)校，縣直企事業(yè)團(tuán)組織中開展演講比賽，用青春的語言宣誓共護(hù)環(huán)境的決心。經(jīng)過激烈的角逐，評(píng)出了青年組、中學(xué)組、小學(xué)組獲獎(jiǎng)名次并舉行了頒獎(jiǎng)儀式。
三是開展“三觀三熱愛”主題教育活動(dòng)。以歌唱、朗誦、快板、情景劇、三句半等表演的形式，對(duì)全縣廣大青少年進(jìn)行“三觀三熱愛”主題教育，引導(dǎo)青少年樹立和培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
四是舉辦“綠色經(jīng)濟(jì)生態(tài)家園青春添彩”先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。邀請(qǐng)殘疾人大學(xué)生創(chuàng)業(yè)代表王福如作先進(jìn)事跡報(bào)告，并發(fā)放中國青年創(chuàng)業(yè)國際計(jì)劃(簡稱ybc)宣傳材料，全縣40名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生(青年)代表受邀參加了會(huì)議，通過分享和交流，為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年搭建了一個(gè)溝通的平臺(tái)。
五是開展“與法同行，為成長護(hù)航”法制宣傳活動(dòng)。聯(lián)合縣綜治辦、公安局、檢察院、法院、司法局、教育局等12家預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位在江濱廣場(chǎng)開展法制宣傳活動(dòng)，共發(fā)放宣傳材料1000余份，取得很好的宣傳效果，為青少年的健康成長營造良好的氛圍。
煤礦青年新聞稿篇九
7月28日下午四點(diǎn)整，胡家河礦業(yè)公司抽采隊(duì)召開民主生活會(huì)，礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)和抽采隊(duì)隊(duì)干成員及抽采隊(duì)黨員參加會(huì)議。
本次民主生活會(huì)以礦業(yè)公司深入開展“三查三反”活動(dòng)為契機(jī)，緊密結(jié)合抽采隊(duì)工作實(shí)際，充分發(fā)揚(yáng)民主開展了批評(píng)和自我批評(píng)。
會(huì)上，抽采隊(duì)黨支部書記石軍宏首先發(fā)言，他提出了三點(diǎn)意見。
一是要求大家認(rèn)真對(duì)待此次會(huì)議，充分認(rèn)識(shí)開展民主生活會(huì)的重要性，并珍惜這次溝通交流的機(jī)會(huì)。
二是希望大家踴躍發(fā)言，敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)，準(zhǔn)確反思自己近來的工作表現(xiàn)，并思考今后該如何更好的開展工作。
三是要求大家在今后的工作中要加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，不斷提高個(gè)人整體素養(yǎng)，更好的完成工作。
隨后全體參會(huì)人員結(jié)合個(gè)人實(shí)際情況，各自從政治修養(yǎng)、學(xué)習(xí)、工作等各個(gè)方面進(jìn)行了認(rèn)真剖析，并分析原因，明確了今后努力的方向。
通過這次會(huì)議，區(qū)隊(duì)上下對(duì)自身都有了一個(gè)更加清晰的定位，認(rèn)識(shí)到了缺點(diǎn)和不足，大家紛紛表示在今后的學(xué)習(xí)生活工作中一定不忘自我批評(píng)，努力改進(jìn)，努力提高，并以黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求來嚴(yán)格要求自己，為礦業(yè)公司的.發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。
近日山礦集團(tuán)南屯礦召開四季度工作會(huì)議，號(hào)召全礦上下振奮精神，堅(jiān)定信心，強(qiáng)化措施，迎難而上，大打四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)，全面完成2012年經(jīng)濟(jì)工作奮斗目標(biāo)。
堅(jiān)定信心，真抓實(shí)干，確保四季度安全生產(chǎn)。
這個(gè)礦通過全礦干部職工大會(huì)、班前班后會(huì)、廣播電視等途徑，通訊稿怎么寫認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國煤礦安全基礎(chǔ)工作座談會(huì)精神，要求全礦上下從思想深處，深刻認(rèn)識(shí)抓好安全基礎(chǔ)管理的重要性，真抓實(shí)干，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)，堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)安全季和跨年度安全生產(chǎn)。
深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，拓展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)向頭、面、工作崗位延伸，精雕細(xì)刻，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，著力消除物的不安全因素，保持良好的現(xiàn)場(chǎng)安全工作環(huán)境，全面提高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
積極推行崗位、區(qū)隊(duì)、部門、礦“四排查”制度，活動(dòng)通訊稿對(duì)重點(diǎn)工程和薄弱環(huán)節(jié)，嚴(yán)格實(shí)施礦跟班人員、區(qū)隊(duì)長、班組長、安監(jiān)員“四位一體”動(dòng)態(tài)監(jiān)督檢查，切實(shí)抓好一通三防、頂板、機(jī)電、輔助運(yùn)輸管理，堅(jiān)決杜絕事故發(fā)生。
不斷深化拓展“235”四自安全文化，提高干部職工對(duì)安全文化的認(rèn)同感，夯實(shí)共同的思想基礎(chǔ)。
突出抓好對(duì)特殊工種、新工人的管理培訓(xùn)，以推進(jìn)“手指口述”安全確認(rèn)法為載體，增強(qiáng)安全預(yù)測(cè)預(yù)知能力，提高職工“我要安全”的意識(shí)和“我會(huì)安全”的技能。
生產(chǎn)上，針對(duì)四季度礦井采場(chǎng)接續(xù)逐步好轉(zhuǎn)的情況，號(hào)召全礦上下齊心協(xié)力，強(qiáng)化措施打好四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
綜采隊(duì)、綜采準(zhǔn)備隊(duì)精心組織，在提高開機(jī)率和工作效率等方面下功夫，努力減少影響生產(chǎn)時(shí)間，確保73上19、73上25兩個(gè)面穩(wěn)產(chǎn)高效。
同時(shí)加快93上04工作面安裝進(jìn)度，力爭提前投產(chǎn)，新聞通訊稿確保完成四季度生產(chǎn)任務(wù)。
各輔助單位、后勤部門在提升服務(wù)質(zhì)量上下功夫，服務(wù)生產(chǎn)一線，積極為一線提供便利條件和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，齊心協(xié)力打好打勝四季度以豐補(bǔ)欠攻堅(jiān)戰(zhàn)。
加強(qiáng)經(jīng)營管理，增收節(jié)支，大力提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。
這個(gè)礦深入推進(jìn)“三零”工程建設(shè)，不斷提高煤質(zhì)管理水平，充分發(fā)揮選煤廠技改后設(shè)備工藝優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，努力提高品種質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增收。
同時(shí)加大材料費(fèi)、可控費(fèi)用管理和修舊利廢力度，嚴(yán)格設(shè)備外委、比價(jià)采購和工程預(yù)算管理，強(qiáng)化支出控制，最大限度降低生產(chǎn)成本。
加快職代會(huì)確定的“十件實(shí)事”的落實(shí)，會(huì)議通訊稿改善和提高職工群眾生活質(zhì)量，穩(wěn)步推進(jìn)主輔分離，輔業(yè)改制，確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。
煤礦青年新聞稿篇十
20xx年5月6日，我們?cè)谶@個(gè)天氣爽朗的日子于4126開展了我們的五四青年節(jié)團(tuán)組織活動(dòng)。大家在團(tuán)支書的帶領(lǐng)下暢所欲言，回望過去，展望未來。在這里，我們選出了組織委員來協(xié)助團(tuán)支書的工作;在這里，我們總結(jié)了近段時(shí)間繁忙但充實(shí)的學(xué)習(xí)與工作;在這里，我們不僅懷念那些逝去的有志青年而且以堅(jiān)定的目光看向我們的未來。
用智慧創(chuàng)造華夏奇跡，用力量譜寫和諧篇章。在班委們的精心策劃組織下在同學(xué)們的積極參與下本次“弘揚(yáng)五四精神”團(tuán)組織生活活動(dòng)圓滿地落下了帷幕。
為弘揚(yáng)五四精神，激勵(lì)和引領(lǐng)全縣青少年奮發(fā)向上，勇做走在時(shí)代前列的奮進(jìn)者、開拓者、奉獻(xiàn)者，“五四”期間，團(tuán)縣委組織開展了“匯聚青春力量·共建美麗上杭”主題系列活動(dòng)。
一是召開紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)95周年表彰大會(huì)。4月30日上午，縣委、縣教育工委書記梁八生出席大會(huì)并講話。大會(huì)表彰了一批20xx年度“青年五四獎(jiǎng)?wù)隆?、“?yōu)秀共青團(tuán)員(團(tuán)干部)”、“五四紅旗團(tuán)委(團(tuán)支部)”、“十佳少先隊(duì)員”、“十佳少先隊(duì)輔導(dǎo)員”，其中31個(gè)先進(jìn)個(gè)人、集體獲省、市級(jí)榮譽(yù)，44個(gè)先進(jìn)個(gè)人、集體獲縣級(jí)榮譽(yù)。
二是舉行“愛護(hù)環(huán)境，從我做起”演講比賽。為積極響應(yīng)“美麗上杭”環(huán)境綜合整治行動(dòng)的號(hào)召，團(tuán)縣委在全縣中、小學(xué)校，縣直企事業(yè)團(tuán)組織中開展演講比賽，用青春的語言宣誓共護(hù)環(huán)境的決心。經(jīng)過激烈的角逐，評(píng)出了青年組、中學(xué)組、小學(xué)組獲獎(jiǎng)名次并舉行了頒獎(jiǎng)儀式。
三是開展“三觀三熱愛”主題教育活動(dòng)。以歌唱、朗誦、快板、情景劇、
三句半。
等表演的形式，對(duì)全縣廣大青少年進(jìn)行“三觀三熱愛”主題教育，引導(dǎo)青少年樹立和培育社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
四是舉辦“綠色經(jīng)濟(jì)生態(tài)家園青春添彩”先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。邀請(qǐng)殘疾人大學(xué)生創(chuàng)業(yè)代表王福如作先進(jìn)事跡報(bào)告，并發(fā)放中國青年創(chuàng)業(yè)國際計(jì)劃(簡稱ybc)宣傳材料，全縣40名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生(青年)代表受邀參加了會(huì)議，通過分享和交流，為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年搭建了一個(gè)溝通的平臺(tái)。
五是開展“與法同行，為成長護(hù)航”法制宣傳活動(dòng)。聯(lián)合縣綜治辦、公安局、檢察院、法院、司法局、教育局等12家預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位在江濱廣場(chǎng)開展法制宣傳活動(dòng)，共發(fā)放宣傳材料1000余份，取得很好的宣傳效果，為青少年的健康成長營造良好的氛圍。
為紀(jì)念建團(tuán)93周年暨“五四”愛國運(yùn)動(dòng)96周年，繼承和弘揚(yáng)偉大的“五四”精神，培育團(tuán)員青年愛國、愛黨、愛團(tuán)的堅(jiān)定信念，引導(dǎo)團(tuán)員青年增強(qiáng)歷史責(zé)任感和時(shí)代使命感。在五四青年節(jié)前夕，武黃管理處開展了“弘揚(yáng)五四精神凝聚青春力量”主題實(shí)踐活動(dòng)。
主題活動(dòng)一:緬懷革命先烈點(diǎn)燃青春激情。
為緬懷革命先烈，繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩革命家的優(yōu)良傳統(tǒng)，激發(fā)廣大團(tuán)員青年的愛國主義情感，通山團(tuán)總支的團(tuán)員青年懷著對(duì)先烈無限崇敬的心情來到烈士陵園，清掃烈士墓地樹葉垃圾,聆聽革命英烈先進(jìn)事跡,向戰(zhàn)斗英雄鞠躬默哀，表達(dá)了年輕交通人對(duì)先烈的深切緬懷和誠摯敬意。
主題活動(dòng)二:開展志愿服務(wù)綻放青春風(fēng)采。
贈(zèng)人玫瑰，手留余香。崇陽黨總支、武東黨總支通過開展關(guān)愛留守兒童、提供便民服務(wù)等志愿活動(dòng)，青年志愿者在服務(wù)周邊、回饋社會(huì)中展現(xiàn)了武黃青年服務(wù)社會(huì)、奉獻(xiàn)社會(huì)的精神風(fēng)貌。他們既是奉獻(xiàn)者又是受益者，在給別人帶來方便的同時(shí)，也讓自己收獲了感動(dòng)與快樂。
主題活動(dòng)三:團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練匯聚青春力量。
機(jī)關(guān)團(tuán)總支和武東團(tuán)總支在體育“內(nèi)訓(xùn)師”兼拓展教練的指導(dǎo)下，活動(dòng)人員自行組隊(duì)，結(jié)合崗位特點(diǎn)，精心構(gòu)思各具特色的隊(duì)旗和。
口號(hào)。
在簡單熱身運(yùn)動(dòng)后，開展了“無敵風(fēng)火輪”、“坐地起身”、“奪球之戰(zhàn)”等系列團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，讓大家在輕松和諧的氛圍中盡情展現(xiàn)自我，增強(qiáng)凝聚力。
通過開展系列活動(dòng)，增進(jìn)了武黃團(tuán)員青年之間的溝通與交流，提升了團(tuán)組織在青年隊(duì)伍中的凝聚力和影響力，進(jìn)一步激發(fā)了廣大青年服務(wù)交通、奉獻(xiàn)社會(huì)的工作熱情。
煤礦青年新聞稿篇十一
xxx xx煤礦始終將保護(hù)礦工生命安全作為貫徹新《安全生產(chǎn)法》和公司“兩會(huì)”精神的唯一準(zhǔn)則和最高職責(zé)，尋求安全管理和教育效果最佳化。
不作為、混日子等個(gè)別現(xiàn)象實(shí)行嚴(yán)格問責(zé)制，如造成安全事故絕不姑息遷就，重懲重罰。
為使干部員工始終堅(jiān)守安全底線，不越紅線，每月對(duì)兩員兩長進(jìn)行專項(xiàng)安全知識(shí)測(cè)試，并加強(qiáng)四級(jí)全員安全培訓(xùn)，一季度已形成完成13期417名員工的安培工作，不合格不上崗，教罰并用，“人人保安全，人人抓安全”新格局。
敬畏安全制度，敬畏安全行為準(zhǔn)則”的意識(shí)不斷增強(qiáng)，1—3月份全礦已整改各類安全隱患百余件。
為加強(qiáng)班前視頻教育，新購置平板電視7臺(tái)，并嚴(yán)格班前收視管理制度，不按規(guī)定時(shí)間播發(fā)及收看，嚴(yán)格進(jìn)問責(zé)。
一個(gè)公司有了一大批優(yōu)秀人才，就能充分激發(fā)各方面的生機(jī)與活力;一個(gè)企業(yè)有了一大批優(yōu)秀干部，就能從容應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。
當(dāng)前，公司要加快創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和轉(zhuǎn)型發(fā)展，需要打造一大批“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，還需打造一大批工作上有本事、職工群眾信得過的優(yōu)秀干部。
著力把干部責(zé)任、人才培養(yǎng)與礦井安全緊密聯(lián)系在一起。
雁崖煤業(yè)公司緊密結(jié)合當(dāng)前工作頭緒多、安全管理難度大等不利因素，從干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強(qiáng)化干部跟班、帶班、值班入手，狠抓現(xiàn)場(chǎng)安全管理和各項(xiàng)規(guī)程措施的有效落實(shí)，確保礦井安全生產(chǎn)。
為了確保礦井安全生產(chǎn)穩(wěn)步健康發(fā)展，公司確立了安全重點(diǎn)在基層、在現(xiàn)場(chǎng)的管理思想。
不斷采取多種形式加強(qiáng)基層安全管理工作明確每名公司領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的安全包保責(zé)任區(qū)，實(shí)行責(zé)任聯(lián)掛，通過各項(xiàng)措施的大力實(shí)施現(xiàn)在這個(gè)公司廣大干部的作風(fēng)得到了極大的轉(zhuǎn)變，深入基層、深入現(xiàn)場(chǎng)、解決實(shí)際問題成為了大家工作的首要責(zé)任。
公司在安全管理工作中突出“嚴(yán)細(xì)”特點(diǎn)，嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)管理、責(zé)任落實(shí)和隱患排查，進(jìn)一步夯實(shí)礦井安全基礎(chǔ)。
實(shí)際工作中，公司全面推行區(qū)域化、系統(tǒng)化管理，按區(qū)域、系統(tǒng)進(jìn)行劃分，各負(fù)其責(zé)，各自尋找本區(qū)域、本系統(tǒng)存在的問題并及時(shí)進(jìn)行修復(fù)。
同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的日常管理和風(fēng)險(xiǎn)控制，圍繞水、火、瓦斯、頂板進(jìn)行危險(xiǎn)源預(yù)測(cè)、評(píng)價(jià)與控制，找出重大危險(xiǎn)源，制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施和目標(biāo)管理方案，做到由控制事故向隱患治理轉(zhuǎn)變，由隱患治理向危險(xiǎn)源預(yù)測(cè)與控制轉(zhuǎn)變。
同時(shí)，公司還積極開展崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)活動(dòng)，制定自保、互保、聯(lián)保制度，進(jìn)一步規(guī)范員工安全行為;結(jié)合實(shí)際情況，加強(qiáng)管理，嚴(yán)格考核，大力推進(jìn)雙基、雙體系建設(shè)和安全到崗工作，努力構(gòu)建全員、全過程、全方位的安全管理格局。
公司以實(shí)施人才戰(zhàn)略和技術(shù)創(chuàng)新為支撐，著力打造一支專業(yè)化、創(chuàng)新化的`人才隊(duì)伍。
“一月一考”和現(xiàn)場(chǎng)操作培訓(xùn)等形式，全面提高了基層員工的標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)和崗位技能。
其次，以“田瑞創(chuàng)新工作室”為平臺(tái)，以革新、攻關(guān)、創(chuàng)效、服務(wù)為宗旨，全力打造技術(shù)人才創(chuàng)新平臺(tái)。
自工作室成立以來，各創(chuàng)新小組共計(jì)完成技術(shù)革新、技術(shù)改造、技術(shù)維修100多項(xiàng)，從而帶動(dòng)了全公司廣大技術(shù)人員學(xué)習(xí)技術(shù)的熱潮。
公司以創(chuàng)建“精品采區(qū)”、“精品頭面”、“精品工程”為基礎(chǔ)，扎實(shí)推進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，嚴(yán)抓工程質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量和工作質(zhì)量，筑牢礦井安全生產(chǎn)防線。
公司堅(jiān)持關(guān)口前移，重心下移，嚴(yán)抓生產(chǎn)施工過程中質(zhì)量控制;跟班人員對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查，同時(shí)，公司還組織人員定期對(duì)各施工作業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行檢查驗(yàn)收，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，扎實(shí)有效地推進(jìn)了工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
在此基礎(chǔ)上，公司還積極加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全技術(shù)指導(dǎo)，全方位加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)厲打擊“三違”行為，確保安全制度、規(guī)程、措施在現(xiàn)場(chǎng)的有效落實(shí)，以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理促進(jìn)安全生產(chǎn)工作全面升級(jí)。
極大地提高了干部員工的安全自警、自覺意識(shí)，從根本上激發(fā)了安全工作的敏感性，有力的促進(jìn)了礦井安全生產(chǎn)。
煤礦青年新聞稿篇十二
xx年3月14日下午5點(diǎn)30分，由校青年志愿者總隊(duì)舉辦的雷鋒月晚會(huì)在大學(xué)生活動(dòng)中心109室拉開了序幕。此次活動(dòng)參與人員有：第x屆青總隊(duì)副主席兼團(tuán)支書王冰，校五大組織主席團(tuán)成員，各二級(jí)學(xué)院青大隊(duì)主席，青總隊(duì)所有成員以及其他嘉賓。高高的舞臺(tái)，耀眼的燈光，動(dòng)人的音樂交織在一起，嘉賓們的臉上都洋溢著開心的笑容。靜謐的夜晚，隨著飛揚(yáng)的青春旋律，放射出了激情的光芒。
晚會(huì)正式開始了，主持人致開幕詞后，主席陳青青介紹了來賓并發(fā)表了講話。開場(chǎng)舞激情四射，瞬間活躍了現(xiàn)場(chǎng)氣氛，真情的演唱、火熱的舞蹈、風(fēng)趣的小品……各類節(jié)目輪番上映，讓人眼花繚亂，笑聲不斷。本次晚會(huì)在節(jié)目中間還穿插了互動(dòng)游戲，“擊鼓傳花”游戲活潑有趣，現(xiàn)場(chǎng)充滿了尖叫和笑聲。
活動(dòng)節(jié)目花絮。
王x學(xué)長的到來以及與李x學(xué)長的在線通話，帶給了我們很大的鼓勵(lì)！李x學(xué)長在電話里表達(dá)了自己的心情以及對(duì)青總隊(duì)未來的美好祝愿，當(dāng)他的聲音回響在109的時(shí)候，除了倍感親切外，更多的.是受到了鼓舞和感動(dòng)！
最后由辦公室一起帶動(dòng)大家做的手語《感恩的心》更是掀起了全場(chǎng)高潮，所有人都站起來，一起跟著做，整個(gè)晚會(huì)洋溢在愛的濃濃氛圍中！
伴隨著志愿者之歌的樂曲，雷鋒月晚會(huì)在一片喝彩聲，掌聲中落下了帷幕！
晚會(huì)讓我們?cè)俅慰吹搅艘粋€(gè)團(tuán)結(jié)向上的集體，一個(gè)你我共進(jìn)的集體，愿雷鋒精神代代相傳，愿青總隊(duì)的明天更加燦爛！
煤礦青年新聞稿篇十三
20xx年10月28日，下午6點(diǎn)30分，校青年志愿者總隊(duì)第五屆干事招新第二輪面試取得圓滿成功。
總隊(duì)自10月7日招新招新以來，同學(xué)們踴躍參與，咨詢，了解情況，反響熱烈，截止10月19日共收到近400位同學(xué)的報(bào)名表。通過10月20日的筆試，10月21日的第一次面試以及之后的補(bǔ)考，補(bǔ)面試，最后有140位同學(xué)順利進(jìn)入第二輪面試。面試按部門分六批進(jìn)行，早上8點(diǎn)，總隊(duì)干部開始忙碌著布置場(chǎng)地，安排人員簽到，有條不紊地進(jìn)行著。
早到的同學(xué)也紛紛簽到，準(zhǔn)備，現(xiàn)場(chǎng)秩序良好。
早上9點(diǎn)，面試準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行，本次參加面試的.有青總隊(duì)主席—陳青青，副主席—楊路通，以及各部門部長，副部長。
面試現(xiàn)場(chǎng)，今年一改往年面試方式，不僅僅有常規(guī)結(jié)合各部門實(shí)際問題，還增貼了現(xiàn)場(chǎng)模擬，才藝表演等新形式，但是各位競選的同學(xué)都準(zhǔn)備充足，面對(duì)個(gè)部門干部的問題，都能一一作答，表現(xiàn)良好。
總之，今天的面試不僅僅是從現(xiàn)場(chǎng)，還是干事素質(zhì)，都是很令人滿意的，總隊(duì)的明天有你們，希望在這一平臺(tái)，看到你們傲人的成績！
煤礦青年新聞稿篇十四
青春美好，但也短暫，讓我們用短暫的青春擔(dān)負(fù)起歷史的使命，讓我們快樂的工作在礦山。下面是小編為大家收集關(guān)于煤礦優(yōu)秀青年。
演講稿。
歡迎借鑒參考。
朋友，當(dāng)您和家人坐在一起看電視，享受著電力給你們帶來快樂的時(shí)候，當(dāng)您忙碌一天，在自己家中用熱水器洗熱水澡的時(shí)候，當(dāng)您與情侶在燈火闌珊處竊竊私語的時(shí)候，當(dāng)您發(fā)現(xiàn)夜晚的景色五顏六色，燈光交錯(cuò)輝映出美麗圖案的時(shí)候，你可曾知道一個(gè)個(gè)煤礦工人正在陰暗潮濕的井下，為了給人類帶去光和熱而默默地工作著呢?作為一名煤礦工人，從我參加工作的那天起，就與礦煤礦結(jié)下了不解之緣。我深深地愛上了煤礦，愛這里的一草一木，愛這里的每一個(gè)礦工，因?yàn)樵谒麄兩砩衔铱吹搅四欠N樸實(shí)、憨厚、勤奮的高貴品質(zhì)，在我心中礦工是最可愛的人。在工作中我積極去追求、去探索、去創(chuàng)造、去奉獻(xiàn)，把自己的青春無私地獻(xiàn)給平凡而又偉大的煤炭事業(yè)，這永遠(yuǎn)是我無悔的選擇。
身為煤礦人，我深深地體會(huì)到了煤礦工人那艱苦的工作環(huán)境。在大雪紛飛零下0c的寒冷季節(jié)里，煤礦工人脫去干凈而暖和的衣服，換上單薄而布滿煤塵的工作服走上那陰暗潮濕井下，走向那冒著硝煙，響著炮火的采煤戰(zhàn)場(chǎng)。鉆機(jī)的轟鳴聲與工友們的喊號(hào)聲匯織成了動(dòng)聽的交響樂，在縱橫交錯(cuò)的巷道里久久回蕩。煤礦工作環(huán)境很差，有的時(shí)候?yàn)榱吮ＷC安全、不耽誤生產(chǎn)，工友們就站在淋水大的水里工作，一干就是10幾個(gè)小時(shí)，礦工才使最可愛的人，我愛煤礦更愛礦工。這些都堅(jiān)定了我對(duì)煤礦工作的無悔選擇和追求，也使我對(duì)工作充滿了責(zé)任感?！拔锉叵雀笙x生”，一個(gè)對(duì)工作沒有責(zé)任感的人，導(dǎo)致理想的淡化，信念的動(dòng)搖，會(huì)使思想迷失，道德墮落。因此，在工作中我首先給自己做了定位，要在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、學(xué)知識(shí)、鉆業(yè)務(wù)，把自己所學(xué)之長無悔地奉獻(xiàn)給礦山。
身為煤礦人，在給人類采掘光明的同時(shí)就意味著奉獻(xiàn)。我們每個(gè)人心中都有一個(gè)愿望：有的人愿望自己能成為一個(gè)企業(yè)家，有的人愿望自己成為一個(gè)富翁，有的人愿望自己的前途如日中天……，而我們煤礦工人的愿望就是把光熱送給人們。在我們煤礦工作中，無私奉獻(xiàn)是我們的追求，為煤炭事業(yè)的壯大又使我們無怨無悔。我們的工作崗位是平凡的，但正是在這樣平凡的工作崗位上鍛煉出了像技術(shù)精英司新波、安全狀元?？?、不講索取、吃苦耐勞的董銀生等一大批優(yōu)秀礦山楷模，培養(yǎng)出了一代代煤礦健兒。
身為煤礦人，骨子里就得有一種犧牲精神。我們常年奮戰(zhàn)在地心深處，工作是十分艱苦的，然而，當(dāng)一些人籌備著節(jié)假日即將到來而商量去哪兒玩的時(shí)候，我們煤礦工人仍然奮戰(zhàn)在一線。過年的時(shí)候，當(dāng)大家都沉靜在全家團(tuán)圓的歡樂氣氛里，可我們的煤礦工人還在堅(jiān)守崗位。為了煤礦事業(yè)的發(fā)展我們放棄了多少個(gè)休息日，放棄了多少和愛人、孩子相處的親情時(shí)刻，放棄了多少?；丶铱纯吹臋C(jī)會(huì)。他們將青春在井下燃燒，燒出了一個(gè)紅彤彤的人生。職工舍小家、顧大家，忘我工作，辛勤耕耘的精神，深深感動(dòng)著我，我為自己身為煤礦工人而自豪。
社會(huì)在日新月異的進(jìn)步，也在不斷的變化，而永遠(yuǎn)不變的是我對(duì)煤礦事業(yè)的那份熱情和執(zhí)著追求。隨著我礦加入平煤集團(tuán)，各種管理和技術(shù)對(duì)我們的煤礦提出了更高的要求，這就要求我們多掌握更多的法規(guī)和知識(shí)，要求我們把所學(xué)之長充分的寓于工作之中。生命對(duì)每個(gè)人來說只有一次，而青春則是人生中最寶貴的一段，流星雖然短暫，但在他劃過夜空的那一剎那，已經(jīng)點(diǎn)燃了他最美的青春。青年朋友們，為了我們無悔的選擇和對(duì)煤礦事業(yè)的無限熱愛，讓我們的青春在這煤炭事業(yè)不懈奮斗中燃燒!
祝你平安——是人們永遠(yuǎn)銘刻心間的祝愿。
祝你幸?！侨藗児餐篮玫钠谂?。
健康、平安是生活賜給每人無可比擬的最可寶貴的財(cái)富。安全重于泰山，何嘗不是個(gè)人、家庭、集體、社會(huì)最基本的生命線?安全之于生命，須臾不可少;安全之于生命，片刻不能失。
對(duì)同忻礦的員工而言，安全，不僅是工作時(shí)的基本要求，更應(yīng)是一種良好的工作習(xí)慣。我們不厭其煩的舉辦各類安全知識(shí)講座，舉辦各種安全演練，其目的就是要求我們做到警鐘長鳴，強(qiáng)化安全意識(shí)，讓美麗的生命之花在安全的環(huán)境下開出燦爛的花朵。
不講安全，一個(gè)小小的煙頭就可將一艘船舶置于熊熊大火之中而毀于一旦。不顧安全，一個(gè)小小的意外就可將許多生命處于岌岌可危之中。失去安全，頃刻間就能讓我們那原本脆弱的生命遭到萬劫不復(fù)的災(zāi)難。平安就是在珍惜生命。生命沒有回頭路，生命沒有倒行車，失去安全，任何代價(jià)都換不回逝去的生命!一次次血淋淋的生命代價(jià)還不足以使我們警醒嗎?不足以觸發(fā)我們加強(qiáng)安全的防范意識(shí)，提高我們技術(shù)技能和科學(xué)施救的能力嗎?不足以讓我們自覺地查處和整改我們安全管理的漏洞嗎?平安就是在把握幸福。生命需要安全的呵護(hù)。安全是生命的導(dǎo)航燈塔。只有把安全生產(chǎn)拿在手上、放在心上、擺在重要的議事日程上，把全員的安全生產(chǎn)意識(shí)都提高，員工的生命才能得到最根本、最有效的保證。
平安就是在享受快樂。可以說“生命至上、平安是?！钡牧⒁庹w現(xiàn)了社會(huì)文明程度的偉大進(jìn)步，觸進(jìn)了和諧社會(huì)的發(fā)展。我們只有安全的呵護(hù)，才有絢麗多姿的生命，感受著世間的快樂。
獲得生命是一種賜予，失去生命是一份悲哀。無論是主角還是配角，每個(gè)人都要登上人生的舞臺(tái)，跋涉一生的旅程。生命的意義在于奉獻(xiàn)，而奉獻(xiàn)的基石在于生命的安全。珍愛生命必須抓好安全生產(chǎn)的每一個(gè)流程，不放過安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)，剔除不負(fù)責(zé)任的麻痹和僥幸心里，才能讓安全和幸福始終伴隨著你、我、他。
除此之外，我們還要未雨綢繆，安全生產(chǎn)更是如此，只有重視點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)，才能在平凡中做出不平凡的堅(jiān)持。自始至終，精益求精地做好每一件小事，才能成就一個(gè)企業(yè)的真正大事。我們要始終懷揣著那顆飽含熱情的內(nèi)心，努力提升自己的綜合素質(zhì)，將自己的工作水平和態(tài)度跨越到另一個(gè)高度。在強(qiáng)化安全生產(chǎn)的要求下，樹立科學(xué)的安全意識(shí)，做好自己的本職工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事、大家好!
我叫張，是xx煤礦公寓隊(duì)的一名員工。今天我演講的題目是《礦山是我家》。
“礦山的五月，繁花似錦;五月的礦山、我們激情澎湃”
九十四年前，“五四”的火炬，喚起了民族的覺醒;六十年前，礦山的開拓，譜寫了今天百里煤海絢麗的篇章。今天，我們?cè)谶@里歡聚一堂，以激情演講的方式來迎接五四青年節(jié)和建礦60周年的到來。
日子悄悄過去，平凡的工作中，點(diǎn)點(diǎn)滴滴的感動(dòng)著我。在選運(yùn)隊(duì)，伴隨耳邊轟鳴的機(jī)器聲響，煤塵妝扮了我年輕的容顏;眼前滾滾流淌著的烏金，卻讓我感知到另一種生命的體驗(yàn)。在公寓隊(duì)，我們普通的不能再普通的清潔、服務(wù)工作，帶給住宿員工辛勞后的舒適環(huán)境，換來大家的感謝和贊許…我明白了，無論什么崗位，勞動(dòng)都可以帶給自己自信與光榮。
我感謝xx煤業(yè)，給我提供了很好的成長的平臺(tái)。讓我能夠在這里工作、學(xué)習(xí)、鍛煉、成長。感謝領(lǐng)導(dǎo)，他們的辛勤工作和奉獻(xiàn)，給我做出了很好的榜樣，多少次熱心指導(dǎo);多少次溫馨的關(guān)懷，不知不覺中培養(yǎng)了我對(duì)工作的責(zé)任感。在這里真誠的說聲：謝謝你們。
每個(gè)人都是xx煤業(yè)這個(gè)大家庭中的一員，我們都是主人，無論在什么崗位，只要用心、努力的做好本職工作，盡到自己的責(zé)任，這就已經(jīng)是對(duì)我們這個(gè)大家庭的最好報(bào)答。
我的父親是礦工人，感謝他對(duì)我的教育和培養(yǎng)，今天我也成為了礦山一員，我要用無限的忠誠和滿腔熱情，接過父輩肩上的擔(dān)子，為我們現(xiàn)代化的礦山奉獻(xiàn)出自己的光和熱。
置身礦山歷史，我們?nèi)苡谄渲?，分享著那過去的興奮與感動(dòng);放眼未來，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，面前的道路更美好更燦爛。讓我們?cè)谖?。四和建礦60周年之際，發(fā)揚(yáng)兒女的豪氣，獻(xiàn)出自己的智慧和汗水，與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)，把我們的礦山建設(shè)得更加美好，祝愿我們xx煤業(yè)的明天更加輝煌!
我的演講完了，謝謝大家(鞠躬)。
煤礦青年新聞稿篇十五
木擔(dān)壩煤礦組織召開了“雨季三防”工作會(huì)議，提前部署“雨季三防”各工作組的任務(wù)，確保礦山安全度汛。
防止地表降雨灌入井下;三是加強(qiáng)排水、供電、防雷電系統(tǒng)的檢查，確保正常運(yùn)行;四是加強(qiáng)與氣象、防汛部門的密切聯(lián)系，做到早預(yù)報(bào)，早準(zhǔn)備;五是提前儲(chǔ)備搶應(yīng)急物資儲(chǔ)備工作。
該礦未雨綢繆，積極部署雨季期間各部門的工作任務(wù)，保證排水設(shè)備正常運(yùn)行，充足應(yīng)急物質(zhì)儲(chǔ)備，嚴(yán)格隱患排查，落實(shí)工作監(jiān)督檢查的閉環(huán)管理，為該礦安全度汛奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
防洪設(shè)施進(jìn)行監(jiān)督檢查……”4月13日，川煤集團(tuán)達(dá)竹煤電公司小河嘴煤礦召開雨季“三防”工作專題會(huì)，對(duì)雨季“三防”進(jìn)行詳細(xì)安排部署。
嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值班、跟班、帶班制度，機(jī)電系統(tǒng)工作人員和應(yīng)急搶險(xiǎn)人員須隨時(shí)待命，關(guān)鍵操作崗位和管理崗位人員的外出須嚴(yán)格管理，全力確保礦區(qū)雨季安全。
為提高全礦員工雨季“三防”意識(shí)，小河嘴煤礦充分利用櫥窗、廣播、報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等載體，多措并舉、廣泛發(fā)動(dòng)，深入開展雨季“三防”知識(shí)教育活動(dòng)，提高職工的防范意識(shí)和抗災(zāi)能力。
評(píng)估整改，強(qiáng)化礦井供用電安全管理。
提前做好對(duì)礦區(qū)涵洞、塘壩、橋梁、千噸水池、防洪堤壩等重點(diǎn)設(shè)施檢查、清挖和固堤工作，防止因坍塌、決堤、山洪暴發(fā)或泥石流等災(zāi)害造成安全事故，為雨季安全生產(chǎn)和礦區(qū)生命財(cái)產(chǎn)安全提供強(qiáng)有力的保障。
煤礦青年新聞稿篇十六
5月8日下午，雨依舊在下，上午毛校長的精彩講座還依然回味之時(shí)，xx小學(xué)陶校長又給我?guī)黻P(guān)于《學(xué)校常規(guī)管理的思考與實(shí)踐》的思維風(fēng)暴！
今日，身為校長的他與做教研員時(shí)一樣，用他的真誠，他的淵博，他對(duì)問題的深入思考及妙語連珠讓我對(duì)學(xué)校常規(guī)管理有了更深層次的領(lǐng)悟。首先從頂層設(shè)計(jì)來說，學(xué)校管理，無需用博大精深的理論去闡述（高深的理論最終還需化成卓有成效的手段）。作為管理者，緊緊抓住學(xué)校管理需要“干什么”、“怎么干”，那么他的管理也必是行之有效的。其次，從管理方法、手段來看，做到事無巨細(xì)，不斷創(chuàng)新管理方法，防止審美疲勞，那么他的管理必是常做常新，常做常效的'。
同時(shí)，從管理對(duì)象來看，我們必須時(shí)刻清醒的認(rèn)識(shí)到，我們學(xué)校管理的對(duì)象是人，以人為本，從人性的角度出發(fā)，從人文的角度關(guān)懷，從人的心態(tài)調(diào)節(jié)入手，那么才能真正做到心中有綱，手中有法。從管理者自身來說，只有待人真誠、不吝肯定、與人幫助、主動(dòng)配合、實(shí)時(shí)交流，以自身強(qiáng)大的德行去帶領(lǐng)身邊的人，感染身邊的人，（說的就是我的領(lǐng)導(dǎo)海江校長??！嘿嘿）才能把自己對(duì)學(xué)校管理的理念、方法、措施實(shí)施下去（無德無以服眾啊！王局長昨天的教誨還依然在耳邊回蕩著）。
陶校長今天帶給我的思考還有很多很多，我想只有在工作中，不斷去回顧，不斷去實(shí)踐才能消化的更好吧！
8月24日—8月27日，西青區(qū)舉辦了為期4天的社區(qū)干部培訓(xùn)班。據(jù)了解，為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)，充分學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)的成功經(jīng)驗(yàn)和做法，拓寬視野、開闊思路，不斷提高社區(qū)干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，西青區(qū)委組織部會(huì)同西青區(qū)民政局聯(lián)合舉辦了社區(qū)干部培訓(xùn)班，參加培訓(xùn)的人員有各社區(qū)黨組織書記、居委會(huì)主任和相關(guān)街鎮(zhèn)黨委組織委員、負(fù)責(zé)社區(qū)工作的科室負(fù)責(zé)人。 此次培訓(xùn)采取本區(qū)培訓(xùn)與異地培訓(xùn)相結(jié)合的方式進(jìn)行，既安排了理論水平較高的專家進(jìn)行專題輔導(dǎo)，又安排了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的市、區(qū)有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)講座；既安排了實(shí)地參觀考察，又安排了經(jīng)驗(yàn)交流學(xué)習(xí)。培訓(xùn)期間，實(shí)地參觀考察了本市河西區(qū)以及北京市朝陽區(qū)、石景山區(qū)、豐臺(tái)區(qū)部分社區(qū)，重點(diǎn)就社區(qū)黨建“四位一體”工作機(jī)制、“1+x”工作模式、金色親情志愿者服務(wù)隊(duì)、魯谷社區(qū)管理體制改革等10余項(xiàng)創(chuàng)新做法進(jìn)行了學(xué)習(xí)。
驗(yàn)和工作方法。大家紛紛表示，參加此次培訓(xùn)受益匪淺，增長了知識(shí)、開闊了視野、更新了觀念，增強(qiáng)了做好社區(qū)工作和社區(qū)黨建工作的緊迫感和責(zé)任感，回去后一定更加努力工作，為建設(shè)文明和諧社區(qū)貢獻(xiàn)自己的全部力量。
2
煤礦青年新聞稿篇十七
作為一名護(hù)士，每天面對(duì)的是一個(gè)潔白的世界，潔白的病房，潔白的床單;看見的是一張張蒼白而蠟黃的臉;所聞到的是酒精，愛爾施，血腥味。但就在這樣的工作環(huán)境中，我的同行們飽蘸著青春的熱血，寫下了一個(gè)又一個(gè)的故事!她們用自己的行動(dòng)訴說著——這輩子我不后悔，因?yàn)槲沂且幻t(yī)務(wù)工作者!
__護(hù)士長自從承擔(dān)九病房的主持工作以來，她和她團(tuán)隊(duì)的護(hù)士姐妹們經(jīng)常加班加點(diǎn)共同努力，提高著護(hù)理質(zhì)量，功夫不負(fù)有心人，一年以來，無論是對(duì)在院患者的治療護(hù)理，危重患者的搶救還是對(duì)出院患者的指導(dǎo)隨訪，各項(xiàng)工作都做到了井然有序，受到了患者及家屬的一致好評(píng)，溫馨如家的科室使我們不僅看到醫(yī)患之間的和諧氣氛，同時(shí)也看到了工作人員迸發(fā)的積極向上，樂于奉獻(xiàn)的精神面貌。
不久前，我們科住著一位病?；颊?，住院期間由于病情不穩(wěn)定，經(jīng)常需要搶救，呼吸機(jī)，心電監(jiān)護(hù)，輸液泵，注射泵等這些儀器使得整個(gè)病房變得沉重，再加上患者的情緒及其低落以及不配合，無形中給護(hù)士們?cè)黾恿嗽S多壓力，使得護(hù)理難度大大提高，然而面對(duì)這樣一位患者，九病區(qū)所有的護(hù)士姐妹不但沒有退縮，而是團(tuán)結(jié)一心，迎難而上，細(xì)心呵護(hù)患者的每一個(gè)心理問題，給予患者親人般的關(guān)懷和溫暖。每當(dāng)搶救時(shí)，九病區(qū)所有的醫(yī)護(hù)人員就是體現(xiàn)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的最好彰顯。
如果說，無私的奉獻(xiàn)精神是生命衛(wèi)士永恒的追求，那么高尚的醫(yī)德風(fēng)范則是我們著生命，在平凡的崗位上成就我們不平凡的業(yè)績，愛與奉獻(xiàn)是我們生命衛(wèi)士永恒不變的主題，愛與奉獻(xiàn)是我們生命衛(wèi)士無悔的選擇。
幾個(gè)月前，科室收治了一名老年患者，帶入性壓瘡已經(jīng)到了無法分期的地步，當(dāng)所有人都以為無法治愈時(shí)，奇跡卻發(fā)生了，床位護(hù)士__每天堅(jiān)持為患者傷口換藥，當(dāng)班護(hù)士為他定時(shí)翻身，在九病區(qū)所有護(hù)理人員的共同努力及悉心呵護(hù)下，患者的壓瘡一天天好起來了，老人感激涕零，顫抖的手拉著我們，一次次的老淚縱橫，我們的護(hù)士卻說沒什么，我們的愿望是你早日康復(fù)。
我驕傲，因?yàn)槲沂且幻人婪鰝纳l(wèi)士。
我榮幸，因?yàn)槲疑韺賵F(tuán)結(jié)奮進(jìn)、無私奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)。
我自豪，因?yàn)樵谖疑磉?，有那么多甘于在平凡崗位?chuàng)造不凡業(yè)績的人。
謝謝大家!
煤礦青年新聞稿篇十八
煤礦青年標(biāo)兵是中國煤礦行業(yè)中兢兢業(yè)業(yè)、勇于創(chuàng)新的年輕代表。他們以優(yōu)異的表現(xiàn)和高尚的品質(zhì)成為煤礦行業(yè)的標(biāo)桿，為行業(yè)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我深深體會(huì)到了這份榮譽(yù)的意義與重要性。在這個(gè)過程中，我經(jīng)歷了困難與挑戰(zhàn)，收獲了成長與收獲。下面我將分享我在成為煤礦青年標(biāo)兵的過程中得到的心得體會(huì)。
第一段：明確目標(biāo)，勇往直前。
作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我從一開始就明確了自己的目標(biāo)——為煤礦行業(yè)做出貢獻(xiàn)，爭做行業(yè)的標(biāo)桿。在實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的過程中，我遇到了各種各樣的困難和挑戰(zhàn)，但我沒有退縮。相反，我將這些困難視為自己成長的機(jī)會(huì)，努力克服種種困難。我知道只有通過不斷地努力和進(jìn)取，才能最終實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。正是因?yàn)槌掷m(xù)不斷的前進(jìn)，我才能在煤礦行業(yè)中脫穎而出。
第二段：錘煉技能，勇于創(chuàng)新。
作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我十分注重錘煉自己的技能。煤礦行業(yè)是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)、高技術(shù)含量的行業(yè)，不斷提升自己的技術(shù)能力非常重要。我通過參加培訓(xùn)班和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累，不斷提升自己的技能水平。同時(shí)，我勇于創(chuàng)新，不斷尋找問題的解決方案，并付諸實(shí)踐。通過這些努力，我取得了一些令人矚目的成績，得到了業(yè)界的認(rèn)可。我深刻認(rèn)識(shí)到，只有通過不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，才能在競爭激烈的煤礦行業(yè)中立于不敗之地。
第三段：強(qiáng)化安全意識(shí)，守護(hù)生命。
煤礦行業(yè)是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè)，安全是首要考慮的問題。作為煤礦青年標(biāo)兵，我時(shí)刻保持著對(duì)安全的高度警覺。我和同事們積極參與各類安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)并掌握處理突發(fā)事故和危險(xiǎn)情況的方法和技巧。同時(shí)，我不輕視任何一個(gè)細(xì)節(jié)，時(shí)刻關(guān)注身邊的安全隱患，努力維護(hù)自己和團(tuán)隊(duì)的安全。通過這些努力，不僅提升了自己的安全意識(shí)，還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)安全意識(shí)，有效地減少了事故發(fā)生的可能性，保證了生命和財(cái)產(chǎn)的安全。
第四段：培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，共創(chuàng)輝煌。
在煤礦行業(yè)，團(tuán)隊(duì)合作是取得成功的關(guān)鍵。作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我積極培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神。我懂得只有團(tuán)隊(duì)齊心協(xié)力，才能事半功倍。在團(tuán)隊(duì)合作中，我愿意擔(dān)當(dāng)重任，積極與團(tuán)隊(duì)成員分享自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，共同解決問題。同時(shí)，我也樂于接受他人的建議和批評(píng)，不斷提升自己。通過團(tuán)隊(duì)合作，我們?nèi)〉昧艘淮未瓮黄坪统晒?，為煤礦行業(yè)的發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。
第五段：勇于擔(dān)當(dāng)，助力煤礦事業(yè)發(fā)展。
作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我深刻認(rèn)識(shí)到自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。我理解作為一名標(biāo)兵，不僅要有優(yōu)秀的業(yè)績，更要肩負(fù)起行業(yè)的發(fā)展使命。因此，我積極參與行業(yè)交流與合作，積極參與行業(yè)協(xié)會(huì)的工作，為行業(yè)提供智力支持與技術(shù)創(chuàng)新。同時(shí)，我還積極參與公益活動(dòng)，踐行社會(huì)責(zé)任。我相信，只有通過我自己的努力和奉獻(xiàn)，才能夠?qū)⒚旱V事業(yè)推向新的高度。
總結(jié)：
作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我通過努力與奉獻(xiàn)，不斷提升自己的技能水平，錘煉自己的安全意識(shí)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，助力煤礦事業(yè)的發(fā)展。我相信，只有通過我們每個(gè)人的努力，才能使煤礦行業(yè)更加安全、繁榮、可持續(xù)發(fā)展。作為一名煤礦青年標(biāo)兵，我將繼續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)，為煤礦行業(yè)創(chuàng)造更加美好的未來。