數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選大全(15篇)

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    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇一
    20xx年以來,x縣政務服務和大數(shù)據(jù)管理局在縣委、縣政府正確領導下,全局上下認真學習并貫徹落實深化“放管服”和優(yōu)化營商環(huán)境的決策部署,提高政治站位,強化責任擔當,創(chuàng)新工作舉措,加大工作力度,全力做好優(yōu)化營商環(huán)境相關的各項工作,為x縣打造“審批事項最少、辦理速度最快、辦事流程最優(yōu)、申請材料最簡、群眾感受最好”的一流營商環(huán)境貢獻力量,助力全縣經(jīng)濟社會高質量發(fā)展。
    一、聚焦主責凝聚合力,全力提升工作質效。
    20xx年初,根據(jù)省市政務服務規(guī)范化、標準化、便利化工作部署,以及省政務辦事項精簡試點縣相關要求,縣政數(shù)局緊緊圍繞“高效辦成一件事”,結合x縣實際,堅持對標對表、對照先進地區(qū)經(jīng)驗做法,本著補短板、強弱項、高標準推進的原則,先后以縣政府名義制發(fā)了《x縣優(yōu)化政務服務環(huán)境實施方案》《x縣縣級依申請政務服務事項精簡試點工作實施方案》;以縣職轉辦名義印發(fā)《x縣推進政務服務“一窗通辦”實施方案》等文件。明確了目標任務和相應時間節(jié)點,明確了各地各部門責任,強化了組織領導和督導責任。在部門內(nèi)部,把方案中所有工作分解到分管負責人和股室,一直以來高位推進。
    (一)聚焦“事項最少”,全力推進縣級依申請政務服務事項精簡試點工作。x縣作為全省縣級依申請政務服務事項精簡試點縣之一,各項工作穩(wěn)步推進。成立了縣長掛帥的領導小組,印發(fā)《x縣依申請政務服務事項精簡試點實施方案》,多次召開專題會議進行安排部署。聚焦“全省審批事項最少”目標,以《湖北省省市縣鄉(xiāng)村五級依申請及公共服務事項清單(目錄)》為規(guī)范標準,對標國內(nèi)先進地區(qū)目錄清單進行全面梳理。截止目前全縣共精簡事項252項,保留事項523項,其中直接取消192項,委托下放12項,合并事項19項,改備案29項,精簡比例在32。5%。直接取消事項204項納入日常監(jiān)管,其它精簡類型事項34項納入日常指導,最大程度放權減權?,F(xiàn)已完成系統(tǒng)內(nèi)事項回退工作,全省多數(shù)縣市區(qū)復制了該項工作成果,省職轉辦和“放管服”辦公室將x縣精簡試點工作作為典型經(jīng)驗在全省進行推廣(政府職能轉變和“放管服”改革簡報第20期《x縣以試點為牽引不斷優(yōu)化政務環(huán)境》),推廣應用后將產(chǎn)生巨大的社會效益。
    在“減事項”的同時,同步開展“減跑動、減材料、減時限、減環(huán)節(jié)”工作。截止到11月底,在原有壓減時限的基礎上,將辦件承諾時限進一步壓減,實際辦理時限對比法定時限壓減占比達90。5%。在充分尊重法律法規(guī)的前提下,全縣即辦程度達到80%,最大程度的為辦事群眾減跑動環(huán)節(jié)。以51本證照“免提交”(身份證、戶口本、營業(yè)執(zhí)照等51類電子證照類申請材料可在線共享調(diào)用,不用再線下提交)為前提,免提交比例達到100%。同時鞏固提升“一事聯(lián)辦”事項,目前x縣已上線12個主題事項,辦件30余件。
    (二)聚焦“高效辦成一件事”,持續(xù)推進政府部門業(yè)務流程再造和系統(tǒng)重構。
    2、“一窗通辦”高效運轉。政務服務中心全面推行“大綜窗+小綜窗”工作模式。一樓開設綜合受理窗口,復用統(tǒng)一受理平臺,提供咨詢收件,資料初審和幫教辦,及時推送、及時辦理,反饋辦理結果。將“一事聯(lián)辦”關聯(lián)事項的單位物理集中,形成了“企業(yè)開辦、不動產(chǎn)登記、工業(yè)項目開辦、投資聯(lián)審、戶籍辦事”五個專區(qū),高效運轉“前臺一窗受理、后臺分類審批、統(tǒng)一出件區(qū)出件”審批辦事模式。
    3、“一事聯(lián)辦”協(xié)同推進。圍繞“高效辦成一件事”工作要求,x縣在復用去年省定標的8個主題事項基礎上,今年新增“我要開蛋糕店、我要開面館、我要開水產(chǎn)店、我要開鞋店”等4項試點主題事項,目前四個主題事項均已上線,并產(chǎn)生30余件辦件量。
    (三)聚焦“標準化引領規(guī)范化”,打造縣鄉(xiāng)村三級政務服務體系。
    1、積極完善縣級政務服務場所建設。一是縣政府斥資1000萬元啟動x縣政務服務和大數(shù)據(jù)一體化平臺建設項目,改擴建后縣級政務服務中心一至三層全部投入使用,窗口增至99個,全縣行政審批單位實現(xiàn)“應進盡進”;二是斥資300萬以政府購買服務的方式將縣政務大廳前臺受理等崗位整體外包,大廳形成縣政數(shù)局全面負責大廳整體運行、服務態(tài)度和服務效率的監(jiān)管;各入駐部門專心業(yè)務審批,負責業(yè)務指導和業(yè)務督導;第三方外包服務機構執(zhí)行公共崗位服務活動的“1+1+1”的管理模式;三是斥資200萬元在縣政務服務中心門前建一高標準停車場,11月完工;四是安排資金近百萬元用于“一事聯(lián)辦”軟件編寫和24小時不打烊自助服務終端進社區(qū),現(xiàn)已完成政府采購程序??h級政務服務大廳的改造升級將極大提升企業(yè)和群眾的體驗感。
    2、持續(xù)推進基層政務服務能力建設。采取以點帶面模式即示范點促進基層政務服務能力建設,推進基層政務服務工作標準化。確定洪山鎮(zhèn)、厲山鎮(zhèn)、安居鎮(zhèn)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為鎮(zhèn)級基層政務服務示范點,新城居委會等39個村(社區(qū))作為村級基層政務服務示范點。分別在厲山鎮(zhèn)、安居鎮(zhèn)、洪山鎮(zhèn)建設三個“24小時不打烊”自助服務區(qū),其中縣級“24小時不打烊”自助服務區(qū)與稅務部門合并建設,現(xiàn)已完成場地裝修改造和自助設備進場等工作。在全市第一、第二批基層政務服務場所評估驗收中,x縣獲評7個基層政務服務示范點。全縣20個鎮(zhèn)級政務服務大廳,384個村級便民服務中心均按工作要求設立綜合受理窗口,事項進駐比例明顯提升,硬件設施基本配備到位。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇二
    時間過得真快,轉眼間三個月試用期的時間就過去了,在三個月的出納工作中,對出納的崗位認識、工作性質、業(yè)務技能以及思想提高都是對我的職業(yè)生涯的填充和必不可少的彌補。
    回顧三個月來的出納工作,先是失誤、還是失誤,最后才有了小的成績和經(jīng)驗。下面,我將出納工作總結如下,敬請大家提出寶貴意見。
    一、失誤、缺點和經(jīng)驗簡談。
    第一失誤就是開具支票上的錯誤。
    制度要求:開具支票必須字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的正楷書底實在是太弱了,筆畫不連,字就不會寫;終于把支票抬頭單位名稱寫工整了,蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧,印鑒重壓、重影、現(xiàn)象都會被銀行退票,耽誤工作。
    基于上述業(yè)務需求,根據(jù)自己在軟件公司的軟件實施經(jīng)驗和電腦知識,為自己的崗位需求開發(fā)了“丁字型輸入法”,解決了在實際工作中出現(xiàn)的缺點問題,提高了工作效率。
    由此可見,虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本;學習和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果。在大學里,學習的知識不能用在具體解決問題上,空洞無味,就是因為沒有問題擺在我們面前,成果都是面對一個一個具體問題而存在的。
    二、取得的成績。
    在這期間,在財務和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。
    1、xx月份貼現(xiàn)金(其中:現(xiàn)金、取現(xiàn)金均為提取人員,銀行預留印鑒),xx月xx日前貼現(xiàn)金交接表。
    2、xx月xx日前銀行結算業(yè)務,銀行收付款業(yè)務,銀行貸款收付及轉賬結算業(yè)務,銀行提取現(xiàn)金及轉賬結算業(yè)務。
    3、xx月xx日至xx月xx日,負責銀行現(xiàn)金交接、轉賬及結算業(yè)務。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇三
    我于xx年xx月xx日入職,至今已有三個月了,經(jīng)過三個月的試用期,我努力做一名合格的公司員工。
    作為一名剛入職的公司新員工,在這三個月里我對公司的概況有了較深的了解,對公司的發(fā)展有了濃厚的興趣。在工作上,我嚴格遵守公司的各項,能夠按時完成領導交代的工作,積極主動的幫助其他同事開展工作,與大家一起解決電話方面的問題。
    在試用期階段,我主要負責的工作是協(xié)助部,努力完成傳媒規(guī)劃方案、報紙的策劃和審核,以及宣傳工作?,F(xiàn)將三個月來個人工作情況匯報如下:
    一、協(xié)助部,努力完成傳媒規(guī)劃方案的撰寫工作。
    二、配合公司完成了部和傳媒公司兩個版面的策劃和編排工作。
    本人在完成自己的本職工作的同時,積極主動的協(xié)助傳媒公司的各個部門的工作,與大家一起努力完成每月的“龍舟”數(shù)據(jù)報送工作,努力完成了每月的“龍舟”數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,并協(xié)助傳媒公司完成了年報考核的編排工作,努力完成了領導安排的工作任務。
    三、完成領導安排的其他工作。
    在協(xié)助傳媒公司完成了年報考核的編排工作后,我參與了傳媒公司的年報審核工作,并與傳媒公司的同事一起完成年報審核的編排工作。
    通過這些工作,我對傳媒公司有了一定的了解,同時自己也獲得了一定的經(jīng)驗。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇四
    我叫xx,20xx年3月份進入公司工作,現(xiàn)任公司調(diào)度員,現(xiàn)將我20xx年的工作狀況簡要匯報如下,敬請各位領導評議。我的述職報告共分以下三個部分:
    1、樂觀學習,自我提高。
    只有懂生產(chǎn)、了解生產(chǎn),才能很好的服務生產(chǎn)、監(jiān)督生產(chǎn)。無論是管理閱歷,還是業(yè)務水平,都與優(yōu)秀的調(diào)度員存在很大的差距。所以,我樂觀學習,虛心向老工人請教,到車間生產(chǎn)一線,了解生產(chǎn)現(xiàn)狀,提高業(yè)務技能,提升管理水平。
    2、細心調(diào)度,合理支配生產(chǎn)。
    每月月底結合各個分廠下月肉制品大致產(chǎn)量,制定出合理的內(nèi)轉產(chǎn)銷量,結合銷售部,制定外銷產(chǎn)品的產(chǎn)銷方案。即保證正常的生產(chǎn)運行,又沒有造成不良庫存;每日下午依據(jù)次日銷售訂單及發(fā)貨狀況,結合車間實際生產(chǎn)狀況及倉庫現(xiàn)有庫存量,支配合理的次日生產(chǎn)方案,滿意市場正常供應;每天依據(jù)生產(chǎn)方案,跟蹤生產(chǎn)進度,準時正確解決生產(chǎn)中消失的各種問題,保證生產(chǎn)方案準時完成。
    3、和各個部門溝通協(xié)調(diào),保障生產(chǎn)順當進行。
    和集團公司選購部門保持良好的溝通,保證原輔包的準時供應;幫助銷售部,組織好外銷產(chǎn)品的發(fā)運工作;和品管部、事業(yè)部、技術中心相關人員緊密結合,對生產(chǎn)中消失的問題,準時協(xié)調(diào)解決,保障生產(chǎn)的順當進行。
    4、充分發(fā)揮監(jiān)督考核職能,做好日常管理工作。
    從現(xiàn)場衛(wèi)生、生產(chǎn)過程過程、成本、質量、方案、工藝、平安、庫房、數(shù)據(jù)交接、出門證管理等日常管理工作入手,定期組織相關人員檢查,對檢查中發(fā)覺的問題整改落實狀況進行跟蹤,做好公司的.各項日常管理工作。
    1、管理考核上放不開手腳。
    以往的工作只注意服務和協(xié)調(diào),缺少監(jiān)督和考核。在管理考核力度上不夠,不能夠很好的起到監(jiān)督考核的作用。
    2、在對兩名新調(diào)度員的傳幫帶工作上沒有做好。
    由于沒有很好的對新人做好傳幫帶的工作,致使兩名新調(diào)度員在很長的一段時間上找不到工作方向和工作重點。
    3、工作的細致度上面還不夠精細。
    由于以往的工作中存在馬虎大意,細致度不夠,致使個人工作中消失紕漏,消失問題。
    1、虛心務實、進一步加強學習,全面提高個人綜合素養(yǎng)。
    學海無涯,學問無限。只有不斷的學習,才能不斷地提高和進步,才能跟得上公司進展的步伐。20xx年公司產(chǎn)品結構面臨全面調(diào)整轉型,將涉足許多新的領域,在新的領域要努力學習,快速把握各種生產(chǎn)中的技術學問,為公司產(chǎn)品結構的順當轉型做好連接工作。
    2、充分協(xié)調(diào)好各個方面的資源,確保產(chǎn)供銷的順當進行。
    合理支配、細心調(diào)度,保障好生產(chǎn)、協(xié)調(diào)好生產(chǎn)、服務好生產(chǎn)、指導好生產(chǎn)、監(jiān)督好生產(chǎn),保證生產(chǎn)、銷售工作的順當進行。
    強化理論學問學習,進一步提高避開問題發(fā)生的預見性;進一步提升責任意識,增加工作的主動性、預見性、制造性,以較高的技術理論素養(yǎng)和業(yè)務工作力量為領導出謀劃策、查漏補缺,不折不扣的完成領導交付的工作,做好領導的左右手。
    4、立足本職工作,工作不留空檔對本職工作肯定要抓緊抓好,做到抓一件成一件,件件有交代,項項有落實。其他的工作,也要義不容辭擔當起來,做到工作不留空檔,確保各項工作全面推動。20xx年,我將進一步加強學習,仔細工作,在經(jīng)理的領導下充分發(fā)揮好調(diào)度員服務、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、考核的職能,根據(jù)公司的要求,精彩的做好各項工作。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇五
    數(shù)據(jù)管理員自我評價。
    貫徹落實xxx精神,與時俱進,解放思想,開拓創(chuàng)新的一年,也是我思想、工作、學習取得長足進步的一年。在十六字**精神的鼓舞下,我勵精圖治,各項工作都有了新進展。
    一、堅持以“三個代表”重要思想為行動指南,政治思想取得新突破。
    真學習領會,再創(chuàng)新成績,撰寫的總結在《**組工快訊》第39期發(fā)表;積極參加以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動,完成各階段總結和整改,政治素質得以提升;還于今年10月參加了入黨積極分子入黨前理論培訓班,取得了優(yōu)異的成績,并于今年年底被發(fā)展成為預備黨員。
    二、在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,各項工作開創(chuàng)新局面。
    組接收驗收合格,收集零散檔案439份,查閱檔案66人次。在負責的部內(nèi)計算機及辦公設備的管理維護上,能夠做到有條不紊,有問題及時解決或送修,保證了工作的順利進行。工作中我從不計較個人得失,工作分工不分家,尊敬領導,團結同事,樂于助人,時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己,工作表現(xiàn)是有目共睹的,得到了上級領導及同事的認可和好評。
    三、參加各類業(yè)務學習培訓,業(yè)務水平邁上新臺階。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇六
    1、熟悉設計施工圖紙、設計說明,填寫和準備工程開工必備的資料,資料必須相關單位簽字、蓋章、審核。收集工程開工準備資料,包括:企業(yè)資質證書、人員崗位證書、施工組織設計、施工方案等。
    二、工程開工后的工作。
    1、原材料檢驗。
    開工時采購的原材料及時報送指定委托檢測中心檢驗,進場材料有出廠合格證、性能檢驗報告、出廠試驗報告等證明文件方可進行使用,并將附件資料(出廠合格證、性能檢驗報告、出廠試驗報告等)及時收集、歸檔。
    2、前期資料收集。
    將工程測量記錄、圖紙會審記錄、開工報告及技術交底等資料及時整理歸檔。
    3、分類存放各種資料。
    為便于日后資料的整理,在平日的資料收集過程中所有的資料建立電子臺帳,并分別存放在相應檔案盒,每個檔案盒都貼上明確的案卷脊背,方便查找。
    三、施工過程中收集和填報資料。
    1、收集原材料質量證明文件。
    收集施工過程中購進的各種材料的出廠合格證及有效的檢測報告(有cma標志的,必須是原件)。每種材料有效證件的時間、數(shù)量及品種規(guī)格必須與材料進場的時間相符。
    2、填報資料。
    按照規(guī)范規(guī)定對施工過程中的相關資料進行填寫、報送,同步建立資料臺帳,了解資料整體情況。
    四、竣工資料整理工作。
    1.歸檔資料。
    工程資料應真實反映工程實際狀況,必須齊全、完整并符合規(guī)程要求;施工技術資料、原材料質量保證資料、單元工程評定資料和竣工圖等分別進行組卷,卷內(nèi)目錄、卷內(nèi)備考表齊全。
    2.竣工圖的編制。
    竣工圖畫出所有變更內(nèi)容,必須準確、清楚、完整、規(guī)范,真實反映項目竣工驗收的實際情況,完成后加蓋竣工圖章,簽字手續(xù)完備。
    五、工程竣工后的資料收集工作。
    填寫工程竣工報告、工程交工驗收證書等。必須是原件,簽字、蓋章手續(xù)完備??⒐を炇諘h結束后將竣工會議記錄放入竣工資料中。
    20xx年9月7日。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇七
    1.日常辦公用品采購,基站租賃合同處理及工程物資采購。
    2.erp項目支出入賬及物資裝配,投訴工單處理,通信基站故障處理。
    3.安排會議室,會議記要記錄及整理,公文編輯分發(fā)。
    教育經(jīng)歷。
    /9—/6廣州大學計算機科學與技術本科。
    證書。
    /12大學英語四級。
    語言能力。
    英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
    自我評價。
    對待工作認真負責,主動積極,有很強的學習能力,對于新環(huán)境能很快適應并投入到新環(huán)境中,有極強的團隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力。有韌性,能吃苦,有較強的溝通能力及豐富的工作經(jīng)驗。能夠熟練的運用辦公軟件,性格開朗,積極樂觀,富有創(chuàng)造力,做事認真,有很強的抗壓能力。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇八
    xx年對我公司來說是具有重大歷史意義的一年,在這一年中,公司完成了搬遷、復產(chǎn)、認證工作,工作量之大是不言而喻的。我車間是擁有近17xxxx的大車間,人員多,設備多,生產(chǎn)品種多,而辦公室管理人員又太少,因此,我沒有只把自己的工作看成簡單的報報出勤、做做成本,而是主動的將力所能及的工作多做一點。下面簡單總結一下我今年的工作情況:
    一、公司于年初完成了搬遷、復產(chǎn)、改造工程。這期間大多數(shù)員工放假,只有辦公室、班組長及部分生產(chǎn)骨干上班,面對新落成的諾大廠房,我們不怕苦,不叫累,清理垃圾,安裝設備,為盡快復產(chǎn)作準備。我們從沒休過公休日,就連元旦也一天未休,有時甚至加班到深夜,在大家的努力下,僅用20天便恢復了生產(chǎn),并于4月份順利通過gmp認證,這其中也有我的汗水和功勞。二、我車間擁有員工17xxxx人,其中一半以上是臨時工,由于身份性質,臨時工流動性很大,甚至有些人才來兩三天就不干了,還得重新補充員工,每一名新員工報到后,我都及時做好出勤記錄,收好押金,將工作服、工作鞋等勞保品發(fā)放到個人手中,以便他們及時上崗,不耽誤生產(chǎn)。我的日常工作就是每天將生產(chǎn)所需的各種輔料、包裝物制表,交供運班組領料,及時領取就餐卡,以保證職工按時就餐,對于各班組所需清潔劑、清潔工具、備品備件等做到隨時領取隨時發(fā)放,我從未因這些工作平常、繁瑣而不盡心盡力。每月的月末是我最忙的時候,我將車間所有人員的考勤進行整理,經(jīng)主任審核后上報人力資源部;將各種材料領用單據(jù)等整理登帳,進行成本核算,將報表上報財務部,并保證報表資料準確,數(shù)據(jù)正確,上報及時。
    三、我車間共有大小設備多臺套,有進口的,有國產(chǎn)的,現(xiàn)在產(chǎn)量大,所有設備幾乎都是全負荷運轉,甚至有些設備是超負荷運轉,因此出現(xiàn)故障在所難免。我及時將維修工提出的'所需備件做成采購計劃,由主管領導批復后送交職能部門,并隨時與職能部門聯(lián)系物品到貨情況。
    四、我車間主要生產(chǎn)兩個劑型,膠囊和口服液,共計xxxx品種。劑型不同,生產(chǎn)工藝也不同。膠囊是固體制劑,在我車間要經(jīng)過制粒、膠囊灌裝、鋁塑包裝、封袋、包裝等工序制成成品入庫,完成生產(chǎn)過程??诜菏且后w口服制劑,在我車間經(jīng)過配劑、滅菌、過濾、灌裝、燈檢、包裝后入庫,完成生產(chǎn)。我要求自己對車間生產(chǎn)的所有品種的工藝流程都有所了解,掌握各品種的原輔料及包材的領用量和消耗。
    以上是我對今年工作的簡單總結,工作中還有很多不完美之處,我決心在今后的工作中克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,爭取把工作做的更好,也請領導和同志們進行監(jiān)督和指導。
    報告人:
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇九
    一、加大法治宣傳力度。把普法滲透到業(yè)務培訓、資料發(fā)布、咨詢服務等各項統(tǒng)計業(yè)務活動中。面向統(tǒng)計調(diào)查對象,加大統(tǒng)計普法和統(tǒng)計誠信宣傳教育力度,為推進依法統(tǒng)計、誠信統(tǒng)計和服務型統(tǒng)計,營造良好的社會環(huán)境。多種方式大力宣傳《統(tǒng)計法》、《中華人民共和國統(tǒng)計法實施條例》、《市統(tǒng)計從業(yè)人員統(tǒng)計信用檔案管理辦法(試行)》等法律規(guī)章制度,開展了不同層次的宣講,為統(tǒng)計調(diào)查對象創(chuàng)建了良好的依法統(tǒng)計環(huán)境。
    另一方面召開《堅持依法統(tǒng)計,強化依法治統(tǒng),全面提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性》學習會議,提升統(tǒng)計人員業(yè)務素養(yǎng),增強依法守信進行統(tǒng)計的自覺性。組織憲法法律知識競賽、考試,參加人數(shù)x人,進一步推進全區(qū)統(tǒng)計系統(tǒng)普法體系建設,營造良好的統(tǒng)計法治環(huán)境。
    開展日常走訪企業(yè)活動,結合統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,通過上門實地核查統(tǒng)計數(shù)據(jù)和統(tǒng)計臺賬建立情況,派發(fā)統(tǒng)計法律法規(guī)讀本和相關宣傳資料約x冊,現(xiàn)場講解統(tǒng)計政策、法規(guī),開展統(tǒng)計業(yè)務指導,將普法宣傳貫穿到統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動中,促進企業(yè)重視統(tǒng)計工作,樹立統(tǒng)計誠信意識,指導和幫助企業(yè)統(tǒng)計員及時、準確填報統(tǒng)計報表,從源頭上保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量。
    二、加強統(tǒng)計基層基礎規(guī)范化建設。結合我區(qū)實際認真研究制定統(tǒng)計基層基礎工作規(guī)劃和責任分工方案,下發(fā)《關于轉發(fā)《關于創(chuàng)建x年度統(tǒng)計基層基礎規(guī)范化建設示范點(試行)工作的通知》的通知》及《關于轉發(fā)《市統(tǒng)計局關于印發(fā)市統(tǒng)計基層基礎規(guī)范化建設檢查方案的通知》的通知》,推進x年度統(tǒng)計基層基礎工作,自查自評一套表企業(yè)x家,街道統(tǒng)計站對企業(yè)進行統(tǒng)計規(guī)范化調(diào)研檢查x家,截止目前抽查約x家企業(yè)基層基礎規(guī)范化工作。通過這項工作,有效地促進了聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)統(tǒng)計基層基礎規(guī)范化建設,提高了企業(yè)對依法統(tǒng)計重要性的認識。
    三、推進統(tǒng)計執(zhí)法檢查“雙隨機”。推進“雙隨機一公開”行政執(zhí)法檢查,做到依法統(tǒng)計、依法治統(tǒng)。各專業(yè)每月對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)執(zhí)法檢查,認真查看統(tǒng)計報表、基礎資料,詢問企業(yè)在填報過程中遇到的問題,及時發(fā)現(xiàn)及時解決,有效的夯實了統(tǒng)計數(shù)據(jù)基礎。x年對x家企業(yè)進行執(zhí)法檢查,“雙隨機”抽查x家,立案一家。
    四、開展統(tǒng)計造假專項整治工作。根據(jù)市、區(qū)關于開展統(tǒng)計造假專項整治工作安排部署,成立了領導小組并制定了《區(qū)統(tǒng)計造假專項整治工作方案》,要求各街道對非法統(tǒng)計調(diào)查、“跑數(shù)要數(shù)”問題、違背統(tǒng)計法精神的文件和做法以及其他部門代替組織實施調(diào)查的統(tǒng)計機構對調(diào)查對象進行培訓的做法、源頭數(shù)據(jù)造假問題、聯(lián)網(wǎng)直報平臺一址(ip地址)多報情況、代填代報等問題進行了自查,對自查中出現(xiàn)的問題及時進行了整改。通過專項整治進一步加強了統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計意識,提升了統(tǒng)計人員職業(yè)道德素養(yǎng)。
    五、舉辦各類培訓,制定相關方案、辦法。定期舉辦各類培訓,各中心(街道)分管主任和統(tǒng)計員參加培訓。會上一方面對統(tǒng)計業(yè)務知識進行培訓,確?;鶎咏y(tǒng)計工作人員詳細了解報表,更好的指導企業(yè)統(tǒng)計人員填報數(shù)據(jù)。另一方面在培訓會上加強統(tǒng)計法律法規(guī)的培訓,提高各街道領導、統(tǒng)計員對依法統(tǒng)計重要性的認識。
    及時制定下發(fā)《市統(tǒng)計局關于印發(fā)市統(tǒng)計基層基礎規(guī)范化建設檢查方案的通知》、《區(qū)統(tǒng)計基層基礎規(guī)范化建設檢查方案》、《區(qū)統(tǒng)計局統(tǒng)計違法舉報工作實施辦法(試行)》、《干部違規(guī)干預統(tǒng)計工作記錄制度實施辦法》、《統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量問責暫行辦法》等文件,夯實基礎統(tǒng)計基礎。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇十
    隨著信息化技術的發(fā)展,校園信息化建設已必不可少,各級學校或多或少的都在建設各種教學、管理、科研等應用系統(tǒng)。在這些系統(tǒng)的建設中,由于缺乏技術力量及相關業(yè)務指導,基本上都是按照軟件廠商的要求環(huán)境予以建設,業(yè)務系統(tǒng)之間各自為政、彼此孤立,從而造成了硬件資源浪費、系統(tǒng)運行不暢、管理難度大等系列問題。本文針對目前校園業(yè)務系統(tǒng)的部署情況進行分析其存在的問題,從而找到一個可行的解決方案,建立一個統(tǒng)一的、提高硬件資源利用率的、便于管理的、性能優(yōu)良的校園數(shù)據(jù)中心。
    1傳統(tǒng)應用建設模式及存在的問題。
    1.1傳統(tǒng)的建設模式。
    傳統(tǒng)的應用建設,基本上都是遵循軟件廠家的要求,根據(jù)軟件廠家的要求條件去部署服務器及應用系統(tǒng),基本上都遵循如下原則:
    (2)業(yè)務系統(tǒng)與數(shù)據(jù)庫部署在同一臺服務器中;。
    (3)業(yè)務系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份就備份在業(yè)務系統(tǒng)的服務器中;。
    (4)沒有做任何其它的數(shù)據(jù)安全保障措施。
    1.2存在的問題。
    傳統(tǒng)的`應用建設,由于基本上都是遵循軟件廠家的建設部署要求,因此存在如下問題:
    每個應用都需要配備一臺服務器,當應用系統(tǒng)越來越多時,酉己備的服務器也就越來越多,并且隨著服務器的增多,管理也原來越難;校園的應用系統(tǒng),使用人群基本固定,訪問量一般都不大,單個系統(tǒng)對硬件的資源要求不高,單個業(yè)務系統(tǒng)搭配一臺服務器,造成硬件資源浪費過大;—旦服務器硬件損壞或著操作系統(tǒng)、業(yè)務系統(tǒng)崩潰,需要全新重裝及重新配置業(yè)務系統(tǒng),如果沒有安裝和調(diào)試配置業(yè)務系統(tǒng)的技術能力,只能求助與廠商,受廠商牽制過大,業(yè)務恢復周期過長;業(yè)務與數(shù)據(jù)庫部署在同一臺服務器上,對于并發(fā)數(shù)要求高的業(yè)務系統(tǒng),如教務系統(tǒng)選課時,服務器會處理不過來,造成業(yè)務系統(tǒng)使用不暢甚至系統(tǒng)宕機,無法提供服務等后果;備份與業(yè)務系統(tǒng)同在一臺服務器上,如果一旦硬件損壞,所有數(shù)據(jù)將都丟失,帶來災難性的破壞;業(yè)務系統(tǒng)過于分散,帶來管理的不便;服務器數(shù)量過多,耗電過大,不符合當下節(jié)能減排的環(huán)保要求。
    2優(yōu)化建設模式。
    由于傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)中心建設模式存在著諸多問題,因此需要尋求一種新的建設模式與結構,來解決這些存在的問題,通過對傳統(tǒng)建設模式的分析并進行優(yōu)化改進,建立以存儲中心、數(shù)據(jù)庫中心、虛擬化業(yè)務系統(tǒng)集群、數(shù)據(jù)備份中心于一體的新型數(shù)據(jù)中心,從而避免了傳統(tǒng)模式帶來的問題,提高了信息中心的整體水平,提高了硬件資源的利用率,更加便于管理,使得整個校園信息化建設達到一個新的高度。
    2.1建立雙活存儲中心,數(shù)據(jù)集中存儲。
    在系統(tǒng)的最底層,建立存儲中心,存儲中心根據(jù)整個校園數(shù)據(jù)中心的數(shù)據(jù)存儲量來確定存儲的空間大小。存儲中心主要保存三類數(shù)據(jù):一是,數(shù)據(jù)庫的結構化庫數(shù)據(jù);二是,虛擬化業(yè)務集群的虛擬機數(shù)據(jù);三是,業(yè)務系統(tǒng)所生成的非結構化文件型數(shù)據(jù)。一般數(shù)據(jù)庫中心和虛擬化業(yè)務系統(tǒng)集群通過fc方式連接存儲,非結構化文件型數(shù)據(jù)通過iscsi方式連接存儲。
    通過建立存儲中心:一是,實現(xiàn)了數(shù)據(jù)的集中存儲,便于了數(shù)據(jù)的集中管理,為后期的容災備份建設提供了基礎;二是,數(shù)據(jù)集中存儲后,數(shù)據(jù)庫中心服務器就可以實現(xiàn)雙機熱備,確保數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的穩(wěn)定運行;三是,為虛擬化服務器提供存儲空間,實現(xiàn)了虛機在不同物理服務器間的漂移,即使某臺物理服務器宕機,也可確保業(yè)務系統(tǒng)的穩(wěn)定不間斷運行;四是通過存儲的雙活系統(tǒng)建立存儲間的冗余,確保了數(shù)據(jù)保存的安全性和穩(wěn)定性,提高了存儲的性能,建立雙活機制后,即使其中的一臺存儲出現(xiàn)故障,另一臺存儲還是在工作,不用擔心數(shù)據(jù)的丟失與系統(tǒng)的中斷,保障了系統(tǒng)運行的穩(wěn)定性和高性能性。
    校園的業(yè)務系統(tǒng)生成的數(shù)據(jù),基本上都是結構化的數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)均存放于數(shù)據(jù)庫中,很少有業(yè)務系統(tǒng)有文件型數(shù)據(jù),因此,將業(yè)務系統(tǒng)與數(shù)據(jù)庫分離部署,建立專門的數(shù)據(jù)庫服務器,所有的業(yè)務系統(tǒng)的數(shù)據(jù)均存放在數(shù)據(jù)庫服務器中,而業(yè)務系統(tǒng)服務器只負責運行業(yè)務系統(tǒng),不負責存放數(shù)據(jù)。同時,由于引進了存儲中心,數(shù)據(jù)庫服務器可以采用雙擊熱備,數(shù)據(jù)庫文件存放于存儲,確保了數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。業(yè)務與數(shù)據(jù)分離后:一是,業(yè)務系統(tǒng)服務器不再負責運行數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),僅僅只負責運行業(yè)務系統(tǒng),大大的降低了對業(yè)務系統(tǒng)服務器的硬件資源要求,提高了業(yè)務系統(tǒng)的處理能力;二是,各個業(yè)務系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫集中管理,統(tǒng)一了數(shù)據(jù)庫形式及版本,提高了數(shù)據(jù)庫的運行效率;三是,數(shù)據(jù)庫集中后,方便了數(shù)據(jù)庫的備份及安全的統(tǒng)一管理;四是,在管理上實現(xiàn)了統(tǒng)一管理,降低了管理成本。
    2.3建立虛擬化業(yè)務集群,合理分配硬件資源,確保業(yè)務不中斷。
    建立虛擬化集群,利用少量的幾臺物理服務器實現(xiàn)多臺服務器的要求。每建立一個虛擬機即為一臺服務器,可以根據(jù)業(yè)務系統(tǒng)的訪問并發(fā)量及運行環(huán)境來統(tǒng)一、合理分配硬件資源。
    通過虛擬化集群的建立:一是,實現(xiàn)了硬件資源的合理分配,降低了服務器的投入成本;二是,由于虛擬化集群,所有虛機均保存在存儲中,即使某臺物理服務器宕機了,系統(tǒng)也會將虛機自動遷移到其它的物理服務器上運行,確保了業(yè)務系統(tǒng)不會因為物理服務器的宕機而停止業(yè)務,保障了業(yè)務系統(tǒng)的穩(wěn)定性和流暢性;三是,提高了服務器操作系統(tǒng)的安裝時間,虛機的建立,可以直接通過模版的方式直接部署新的虛機,新部署一臺服務器系統(tǒng),可以由傳統(tǒng)的幾個小時縮短到幾分鐘,提高了管理效率;四是,提高了故障處理及維護能力,傳統(tǒng)的服務器系統(tǒng)故障,諸如中毒、操作系統(tǒng)奔潰等故障,需要重新安裝操作系統(tǒng)、重新安裝及配置業(yè)務系統(tǒng),而虛機集群通過快照功能,一旦服務器出現(xiàn),通過快照幾分鐘就可以恢復,大大的提高了管理效率及減少了對服務器部署的技術要求。
    2.4建立數(shù)據(jù)備份中心,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行專業(yè)集中備份。
    為保障數(shù)據(jù)的安全,建立數(shù)據(jù)備份中心,通過專業(yè)的備份軟件,完成數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、虛擬化集群、結構化文件型數(shù)據(jù)的備份。備份系統(tǒng)要求能增量備份,并有去重能力,以減少對備份系統(tǒng)的存儲空間的占用,利用有限的空間備份更多的數(shù)據(jù)。備份系統(tǒng)具有自動恢復功能,當業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù)被破壞丟失時,可以自動恢復最近或指定時間點的備份,以最快的速度恢復業(yè)務的運行,保障數(shù)據(jù)的安全及減少業(yè)務系統(tǒng)的宕機時間。
    3小結。
    通過對傳統(tǒng)數(shù)據(jù)中心的結構調(diào)整與優(yōu)化,提高了服務器硬件資源的利用率,且能合理的分配硬件資源;大大的提高了數(shù)據(jù)安全性,同時保障了業(yè)務系統(tǒng)的不間斷穩(wěn)定運行;提高了整個系統(tǒng)的管理能力,簡化了管理模式,讓管理人員從繁雜的管理中解脫出來;硬件資源投入減少,降低了投資成本,同時節(jié)約了能源,符合了綠色節(jié)能的環(huán)保要求。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇十一
    在數(shù)據(jù)分析崗位一年以來,在公司部門領導和黨支部的的正確領導下,認真貫徹執(zhí)行黨的各項方針、政策,緊緊圍繞公司開展的“積極主動謀發(fā)展,務實奮進爭一流”的主題實踐活動,深入學習實踐科學發(fā)展觀,全面完成了各項工作目標,現(xiàn)簡單的向領導匯報一下我一年來的工作情況。
    作為一名黨員和公司的一份子,具備良好的政治和業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件。一年來,我一方面利用工作和業(yè)余時間認真學習了科學發(fā)展觀、十一屆全國人大二次會議和xx在中紀委十七屆三次全會上的講話精神,進一步提高了自己的黨性認識和政治水平;一方面虛心向周圍的領導、同事學習工作經(jīng)驗、工作方法和相關業(yè)務知識,取人之長,補己之短,加深了與各位同事之間的感情,同時還學習了相關的數(shù)據(jù)庫知識,提高了自己在數(shù)據(jù)分析和處理上的技術水平,堅定了做好本職工作的.信心和決心。
    一年來,在主管的帶領和同事們的支持下,自己主要做了以下幾項工作:
    一是認真做好各項報表的定期制作和查詢,(本文由(
    )大學生個人簡歷網(wǎng)提供)無論是本部門需要的報表還是為其他部門提供的報表。保證報表的準確性和及時性,并與報表使用人做好良好的溝通工作。并完成各類報表的分類、整理、歸檔工作。
    二是協(xié)助主管做好現(xiàn)有系統(tǒng)的維護和后續(xù)開發(fā)工作。包括topv系統(tǒng)和多元化系統(tǒng)中的修改和程序開發(fā)。主要完成了海關進出口查驗箱報表、出口當班查驗箱清單、駁箱情況等報表導出功能以及龍門吊班其他箱量輸入界面、其他崗位薪酬錄入界面的開發(fā),并完成了原有系統(tǒng)中交接班報表導出等功能的修改。同時,完成了系統(tǒng)在相關崗位的安裝和維護工作,保證其正常運行。
    三是配合領導和其他崗位做好各種數(shù)據(jù)的查詢、統(tǒng)計、分析、匯總工作。做好相關數(shù)據(jù)的核實和上報工作,并確保數(shù)據(jù)的準確性和及時性。
    四是完成領導交辦的其他工作,認真對待,及時辦理,不拖延、不誤事、不敷衍,盡力做到讓領導放心和滿意。
    一年來,在辦公室領導和同事們的指導幫助下,自己雖然做了一些力所能及的工作,但還存在很多的不足:主要是閱歷淺,經(jīng)驗少,有時遇到相對棘手的問題考慮欠周密,視角不夠靈活,缺乏應變能力;理論和專業(yè)知識不夠豐富,導致工作有時處于被動等等。
    針對以上不足,在今后的工作中,自己要加強學習、深入實踐、繼續(xù)堅持正直、謙虛、樸實的工作作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,共同把辦公室的工作做細做好。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇十二
    20xx年是貫徹落實十六大精神,與時俱進,解放思想,開拓創(chuàng)新的一年,也是我思想、工作、學習取得長足進步的一年。
    積極參加各種形式的政治理論教育,善于提練和總結。xx年5月至7月借調(diào)解放思想大討論辦公室期間,負責思想政治宣傳工作,參與各階段活動實施和總結,無論思想或是政治理論水平都有飛速進步;之后,在學習貫徹“三個代表”重要思想再掀新高潮活動中,能夠認真學習領會,再創(chuàng)新成績,撰寫的總結在《xx組工快訊》第39期發(fā)表;積極參加以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動,完成各階段總結和整改,政治素質得以提升;還于今年10月參加了入黨積極分子入黨前理論培訓班,取得了優(yōu)異的成績,并于今年年底被發(fā)展成為預備黨員。
    針對分管工作的特點,我合理安排時間,堅決服從領導安排,同時積極發(fā)揮自己的主觀能動性,勤于思考,力爭有新意、有突破,在自己所負責的工作中均有突出表現(xiàn)。所負責的`黨校工作較繁雜,在人員僅配備一名的情況下,我能獨擋一面,做到年初有計劃,年終有總結,極力辦好各類培訓班。全年共舉辦培訓班21期,完成調(diào)研文章,參加研討學習會1次,其中調(diào)研文章《試論全面建設小康社會的內(nèi)涵、要點及思路——學習十六大報告的體會》在xx市十六大精神理論研討會上獲三等獎;積極配合全區(qū)遠程教育網(wǎng)絡站點的建設工作,在城區(qū)共建設三個站點,開展和組織收看活動6次,觀看人數(shù)達上千人;認真負責各站點的維護和播放工作,遇事冷靜,能夠切實地解決問題,還發(fā)揚互助協(xié)作精神,多次通過電話或上門為兄弟縣區(qū)答疑解決實際問題,并被市組指派為全市站點維護技術員。在負責的黨組織建設工作中,能快速熟悉黨內(nèi)統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫的操作和管理,在短時間內(nèi)掌握了一定的黨建知識,動態(tài)地、持續(xù)地做好統(tǒng)計工作,多了解基層情況,把握好工作的尺度和力度,高效率、高標準地完成了工作。在檔案管理工作中,井然有序地分類排列檔案,建立了便于查詢的目錄,并對零散檔案進行登記和及時歸檔,防止了檔案的遺失,對檔案分放了如指掌,隨時隨地都能快速地查找檔案,還預備利用數(shù)據(jù)庫軟件完善檔案管理,簡化工作程序,此項工作正在籌劃進行中。全年共整理檔案2套,送往市組接收驗收合格,收集零散檔案439份,查閱檔案66人次。在負責的部內(nèi)計算機及辦公設備的管理維護上,能夠做到有條不紊,有問題及時解決或送修,保證了工作的順利進行。工作中我從不計較個人得失,工作分工不分家,尊敬領導,團結同事,樂于助人,時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己,工作表現(xiàn)是有目共睹的,得到了上級領導及同事的認可和好評。
    年初,參加了為期4天的檔案員培訓,課上我認真做筆記,課后提問消化,不但順利完成了培訓任務,還幫助和輔導別的學員完成了實踐課程,并取得了結業(yè)證書。隨著全市遠程教育網(wǎng)絡站點陸續(xù)建成,我參加了歷時3天的站點技術人員培訓,因掌握培訓內(nèi)容較好,還被委任為唯一的一位老師助教,協(xié)助老師并教導其它學員較好地完成了培訓任務。之后,還參加了xx市城區(qū)通訊員培訓班,在對信息與新聞有一定了解的同時,也全新認識了通訊的重要性和幾種基本形式,信息報送工作有了較大進步,下半年共報送信息4次。年末還參加了黨內(nèi)統(tǒng)計干部的學習培訓,培訓歷時7天,培訓中我能充分利用專業(yè)知識,在學習中融會貫通,并在電腦共享被禁止的情況下,利用映射為學員們開通資源,較好地協(xié)助老師完成了教學。
    辭舊迎新,在總結本年工作的同時,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱等問題,我對明年工作也提出了初步設想。一是繼續(xù)加強理論學習,牢固樹立“學習是第一位任務”的觀念,認真學習閱讀今年未讀完的6本書,做好讀書筆記和撰寫讀書心得體會;二是繼續(xù)加強業(yè)務學習,積極爭取參加各類培訓班,做業(yè)務上的行家能手,做專業(yè)上的尖兵骨干,使工作再上新臺階;三是密切聯(lián)系群眾,多下基層,以便了解情況,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,更好地開展工作。
    面對領導及同事的期許,我滿懷信心,相信在黨的領導下,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名真正的共產(chǎn)黨人。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇十三
    1.負責設備問題的跟蹤、反饋及疑難問題的處理、技術信息的收集、整理。
    2.負責員工及用戶的技術培訓,配合客戶經(jīng)理做好用戶協(xié)調(diào)工作。
    3.提供必要的'技術支持,包含技術評審、工程勘察、工程設計等。
    2013/5—/10:xx有限公司[1年5個月]。
    所屬行業(yè):通信/電信運營。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇十四
    基于現(xiàn)有的業(yè)務知識和統(tǒng)計學基礎知識及基本思想的理解與掌握,通過數(shù)據(jù)庫及統(tǒng)計分析工具對數(shù)據(jù)的調(diào)取與處理、分析,達到對現(xiàn)有問題or主題的探索與剖析,最終實現(xiàn)業(yè)務問題的解決or優(yōu)化。
    業(yè)務知識:最重要。
    業(yè)務分析能力:業(yè)務問題的拆解、探索與定位,也包括一些思維導圖工具的使用(visio,mind,mindmanager)。
    數(shù)據(jù)分析能力:基本的統(tǒng)計學及數(shù)學知識及較強的邏輯思維能力及分析工具的掌握spss,r,python等。
    數(shù)據(jù)提取能力:在數(shù)據(jù)庫中能完成較為復雜的數(shù)據(jù)查詢及預處理的能力(sql使用能力)。
    數(shù)據(jù)處理及展現(xiàn)能力:主要指ecel及ppt的使用,也有信息圖制作能力的要求。
    3.長期只處理數(shù)據(jù)的.詬病【for分析人員】?
    對于分析人員來說,若無實際分析經(jīng)驗,但經(jīng)常提取數(shù)據(jù),作為一個數(shù)據(jù)庫工程師的角色開展工作時,容易形成一種慣性思維:從數(shù)據(jù)角度出發(fā)去看問題。這是很危險的,因為一條連貫、清晰的業(yè)務邏輯中間會產(chǎn)生各種數(shù)據(jù),同時由于業(yè)務人員操作的相對靈活以及數(shù)據(jù)錄入和etl處理的問題會導致某一業(yè)務節(jié)點產(chǎn)生不同值的數(shù)據(jù),若不清楚業(yè)務流程,業(yè)務知識,很難確認異常值的合理性及異常值產(chǎn)生的關鍵原因。長此以往,這種數(shù)據(jù)角度出發(fā)的慣性思維就很難改變了,進而任何分析,出發(fā)點都是錯的,分析過程和結果可想而知。
    4.對于“數(shù)據(jù)敏感”的理解?
    相關學歷背景及工作年限;。
    對數(shù)據(jù)預處理的重視程度;。
    對細小業(yè)務問題解決方案及流程的抽取固化能力;。
    算法知識的應用能力;。
    業(yè)務知識的深度和廣度;。
    任務的整體把控和分配能力;。
    溝通及表述的邏輯清晰程度;。
    6.數(shù)據(jù)分析人員、應用型數(shù)據(jù)挖掘人員、算法型數(shù)據(jù)挖掘人員的區(qū)別?
    應用型數(shù)據(jù)挖掘人員在數(shù)據(jù)預處理及模型調(diào)參上下的功夫最多;。
    7.數(shù)據(jù)分析人員的角色定位——企業(yè)賢內(nèi)助。
    數(shù)據(jù)員工作總結優(yōu)選篇十五
    據(jù)mattcutts介紹,大爸爸數(shù)據(jù)中心是全新的和改善過的軟件基本架構。這一個新的基本架構一個數(shù)據(jù)中心一個數(shù)據(jù)中心的替換現(xiàn)有的google算法基本架構。
    從2005年12月初到2006年一月初,google基本完成了兩個數(shù)據(jù)中心的大爸爸轉換。但是在轉換過程中,訪客所看到的搜索結果,有的時候是大爸爸的結果,有的時候是以前的或正常的結果。因為google的工程師在不停的檢測,有的時候把大爸爸接通,有的時候又拿下。
    在一月初的時候,mattcutts在他的博客里公開征詢站長們對大爸爸數(shù)據(jù)中心的意見,并列出了兩個已經(jīng)完成的大爸爸轉換的數(shù)據(jù)中心ip地址:66.249.93.104和64.233.179.104。
    每個數(shù)據(jù)中心的轉換大約花了十天時間。
    消息表明,所有的google數(shù)據(jù)中心在3月底4月初完成大爸爸轉換。由于這一數(shù)據(jù)中心的基本架構的轉換的具體內(nèi)容,從來沒有被談論過,我們只是知道其中涉及的排名算法并不多,最主要的是完成了一個可以支持今后改善排名算法的基礎。
    值得注意的是mattcutts幾次在談到大爸爸數(shù)據(jù)中心轉換的時候,都特意提到網(wǎng)址規(guī)范化問題。我們將在其他貼子里詳細探討網(wǎng)址規(guī)范化。應該說網(wǎng)址規(guī)范化已經(jīng)是存在一兩年的老問題,對很多網(wǎng)站的排名有一定的影響。google在過去也試圖解決,但是效果不大。這次的大爸爸數(shù)據(jù)中心轉換,有可能是以解決規(guī)范化網(wǎng)址為主要目標的變化。
    當然,這一基本框架的改變,也一定會提高整體排名和搜尋質量。在接下來的一兩個月之內(nèi),我們可能會看到基于這一新的基本框架的排名算法的改變。讓我們拭目以待。
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