正規(guī)版教師聘用合同范文(17篇)

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    合同的解除或變更應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)各方協(xié)商一致,以確保交易的公平和合法性。合同的條款應(yīng)該考慮到未來(lái)可能的變化和風(fēng)險(xiǎn),具備靈活性。在簽署法律服務(wù)合同之前,您可以先參考以下的范文,了解合同的基本要素。
    正規(guī)版教師聘用合同篇一
    法定代表人:_____________________________。
    乙方(受聘人員)姓名:___________________。
    居民身份證號(hào)碼:_________________________。
    家庭住址:_______________________________。
    根據(jù)國(guó)家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:
    ________年________月________日止。
    二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)。
    乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
    甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種。
    規(guī)章制度。
    的教育和培訓(xùn),并根據(jù)國(guó)家規(guī)定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬。
    乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎(jiǎng)金見(jiàn)甲方的獎(jiǎng)金發(fā)放制度。
    五、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
    (一)甲方的權(quán)利。
    1.依照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。
    2.合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
    限制:
    (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;。
    (2)乙方在試用期不能勝任崗位要求;。
    (3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;。
    (4)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
    (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;。
    (6)乙方連續(xù)________個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱職的;。
    (7)不勝任現(xiàn)職工作,又不接受其它安排的。
    4.具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)當(dāng)提前十五天以書(shū)面形式通知乙方:
    (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
    (4)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。
    5.乙方受聘期間,因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
    (二)甲方的義務(wù)。
    1.遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、政策,尊重職工的主人翁地位,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。
    2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識(shí)、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
    3.乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項(xiàng)的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:
    (1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動(dòng)能力的;。
    (2)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
    (3)乙方為女職工,在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
    (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    六、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
    (一)乙方的權(quán)利。
    1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利。
    2.有權(quán)享受?chē)?guó)家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇。
    3.因疾病治療需要,有申請(qǐng)延長(zhǎng)醫(yī)療期的權(quán)利。
    4.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:
    (1)在試用期內(nèi);。
    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;。
    (3)甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。
    (二)乙方的義務(wù)。
    1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo),并接受甲方的考核。
    2.自覺(jué)保護(hù)甲方的形象和利益,不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。
    3.必須以甲方工作人員名義開(kāi)展業(yè)務(wù),并服從甲方統(tǒng)一管理。
    4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前十五日以書(shū)面形式通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
    七、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇。
    甲、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。
    九、解除勞動(dòng)合同的程序。
    雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
    1.提出書(shū)面通知;。
    2.填寫(xiě)《員工離職。
    通知書(shū)。
    》。
    歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
    3.交接工作;。
    4.支付違約金和賠償金;。
    5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;。
    6.辦理、檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移。
    自乙方提出書(shū)面通知之日起的第三十一日,雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的,則辦理時(shí)間可以順延,由此造成的損失乙方自負(fù)。但如這種延誤系甲方原因,則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
    十、本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
    甲方(蓋章):________________。
    代表:________________________。
    ________年________月________日。
    乙方(簽名):________________。
    甲方(蓋章):________________。
    代表:________________________。
    ________年________月________日。
    法定代表人:_____________________________。
    乙方(受聘人員)姓名:___________________。
    家庭住址:_______________________________。
    根據(jù)國(guó)家法律和有關(guān)政策,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同:
    (一)本合同合同期從___________之日起至任何一方提出終止之日止。
    二、工作性質(zhì)。
    乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
    三、勞動(dòng)報(bào)酬。
    甲乙雙方方在聘用期間在平等自愿的基礎(chǔ)上約定聘用工資。乙方當(dāng)月工資由甲方于次月10日以現(xiàn)金發(fā)放或打銀行卡。
    四、乙方為退休、內(nèi)退或停薪留職人員,甲方無(wú)法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),同時(shí)甲方也不負(fù)擔(dān)乙方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的相應(yīng)責(zé)任。
    五、甲方依照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。
    六、合同期間因工作需要,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
    七、解除勞動(dòng)合同的程序。
    雙方協(xié)商一致,認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
    1.提前7個(gè)工作日提出解除聘用合同通知;。
    2.乙方歸還甲方各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等屬于甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
    3.交接工作。
    甲方(蓋章):________________。
    ________年________月________日。
    乙方(簽名):________________。
    ________年________月________日。
    正規(guī)版教師聘用合同篇二
    地址:________身份證號(hào)碼:________。
    甲方聘用乙方成為_(kāi)_____技有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)兼職業(yè)務(wù)員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:
    兼職業(yè)務(wù)員定義:乙方若已在固定單位(以下簡(jiǎn)稱a)上班,且人事、勞保等均在固定單位,在乙方能正常完成a的工作及不影響a的情況下,展開(kāi)甲方的工作。乙方承諾為甲方的工作和a的工作不存在沖突并不會(huì)影響a的業(yè)務(wù)量。(包括但不限于產(chǎn)品品種、價(jià)格、銷(xiāo)售額)。
    1、雙方本著真誠(chéng)合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。
    2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷(xiāo)售工作的合法公民。
    3、乙方須提供準(zhǔn)確的個(gè)人資料,如實(shí)認(rèn)真填寫(xiě)甲方的兼職業(yè)務(wù)員聘用合同,并經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商簽定合同。
    4、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠(chéng)度,并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度。
    5、甲方按乙方銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的大小給予不同的獎(jiǎng)勵(lì),詳見(jiàn):附件1《兼職業(yè)務(wù)員薪酬計(jì)劃書(shū)》、附件2《公司產(chǎn)品報(bào)價(jià)》,甲方不承擔(dān)乙方其它任何費(fèi)用,不為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
    6、本著雙方誠(chéng)信合作的基礎(chǔ)上,甲方給予乙方足夠的產(chǎn)品和服務(wù)支持及相關(guān)其他的幫助,乙方應(yīng)嚴(yán)格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機(jī)密,對(duì)于泄露商業(yè)機(jī)密的,將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
    7、為便于乙方拓展市場(chǎng),甲方須向乙方提供公司宣傳資料,公司產(chǎn)品和服務(wù)的詳細(xì)介紹,并配合乙方作好銷(xiāo)售服務(wù)工作。
    8、乙方可享用甲方提供的各種產(chǎn)品和公司現(xiàn)有的資源。
    9、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析定單信息,并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。
    1、如兼職業(yè)務(wù)員之間有業(yè)務(wù)沖突,可由甲方出面協(xié)商解決。
    11、甲、乙雙方必須遵守國(guó)家勞動(dòng)部門(mén)及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀(jì)的.行為。
    12、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定,本協(xié)議有效期為_(kāi)_______年,期滿后可續(xù)。
    13、如乙方違反本協(xié)議或存在欺詐行為,甲方有權(quán)力終止本合同。
    14、本協(xié)議一式兩份,甲方,乙方各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。
    甲方公司簽章:________代表人簽字:________。
    乙方簽字:________簽訂日期:________年____月____日
    正規(guī)版教師聘用合同篇三
    甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    第一條:合同期限。
    1、合同有效期:自______年___月____日至______年___月____日止(其中______年___月____日至______年___月____日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
    2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
    3、簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。
    4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。
    第二條:工作崗位。
    1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
    2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。
    第三條:工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
    1、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。
    2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
    3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
    4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
    第四條:工作報(bào)酬。
    1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為_(kāi)______元人民幣。
    2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
    3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
    4、乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
    5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。
    第五條:工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。
    1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
    2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
    3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。
    4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
    第六條:聘用合同的變更、終止和解除。
    1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。
    2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
    3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。
    4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。
    5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
    (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;。
    (2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;。
    (3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
    (4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;。
    (5)被依法追究刑事責(zé)任的。
    6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人。
    (1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
    (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
    甲方:_________________________________。
    乙方:_________________________________。
    正規(guī)版教師聘用合同篇四
    甲方:
    乙方:____________________。
    因甲方工作需要,需聘請(qǐng)乙方做核算會(huì)計(jì),在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同,以便共同遵守。
    一、聘用期:從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期滿,雙方可以辦理續(xù)簽事宜。
    二、報(bào)酬:甲方每月付給乙方報(bào)酬壹仟貳佰元(1200),在每月財(cái)務(wù)報(bào)表完成后支付。
    三、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
    1、為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配與財(cái)務(wù)有關(guān)的任務(wù);。
    2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;。
    3、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;。
    4、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;。
    四、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
    1、依法履行會(huì)計(jì)職務(wù);。
    2、獲取勞動(dòng)報(bào)酬;。
    3、對(duì)村財(cái)鄉(xiāng)管辦公室的管理工作提出建議;。
    7、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。
    五、其它。
    1、雙方有任何一方不滿意時(shí)均可提出解除合同(但須提前三個(gè)月告知對(duì)方);。
    2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。
    3、因國(guó)家政策或上級(jí)政策發(fā)生變化時(shí)。
    4、合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。
    六、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。
    七、本合同自雙方簽字之日起生效。
    八、如有未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。
    甲方:興國(guó)縣社富鄉(xiāng)村財(cái)鄉(xiāng)管辦公室乙方:
    代表人:
    _______年_______月_______日。
    正規(guī)版教師聘用合同篇五
    居民身份證號(hào)碼:______________。
    甲方經(jīng)董事會(huì)決議,并經(jīng)甲、乙雙方平等、友好協(xié)商,甲方聘用乙方為甲方總工程師。就聘用有關(guān)事宜,特簽訂本合同,雙方共同信守執(zhí)行。
    一、聘用內(nèi)容。
    甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總工程師,自本合同簽字之日起生效。
    二、聘用時(shí)間期限。
    三、聘用薪酬及支付。
    聘用薪酬為_(kāi)________萬(wàn)元/年。
    1、考慮乙方是異地任職,自本合同生效后甲方預(yù)付乙方_________萬(wàn)元作為乙方家屬安置費(fèi)用。
    2、預(yù)付工資抵扣后,每(月)/(季度)/(半年)以現(xiàn)金方式,由甲方負(fù)責(zé)支付給乙方。
    3、預(yù)留年薪總額的20%作為年終考核預(yù)留金,乙方在工作中若出現(xiàn)重大過(guò)失,甲方則將預(yù)留金扣留;若乙方在工作中無(wú)重大失誤,則在年終由甲方將預(yù)留金全額支付給乙方。
    四、雙方責(zé)任。
    甲、乙雙方除了按照國(guó)家相關(guān)的法律、法規(guī)履行各自的權(quán)利、責(zé)任及義務(wù)外,對(duì)雙方具體的責(zé)任與義務(wù)約定如下。
    (一)甲方。
    1、負(fù)責(zé)給乙方提供必要的辦公及食宿場(chǎng)所。
    2、按約定的薪酬標(biāo)準(zhǔn),按時(shí)支付給乙方。
    3、賦予乙方工作中應(yīng)該具有的權(quán)限,有利于乙方開(kāi)展工作。
    4、對(duì)相關(guān)工程的某些想法、做法等及時(shí)的告知乙方,以便乙方對(duì)相關(guān)工程作出相應(yīng)的變更調(diào)整。
    (二)乙方。
    1、保證按甲方要求,為甲方涉及的建筑、裝飾、安裝等工程提供及時(shí)、必要、有效的技術(shù)服務(wù)。
    2、負(fù)責(zé)甲方涉及的建筑、裝飾、安裝等工程項(xiàng)目工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制,確保工程質(zhì)量達(dá)到優(yōu)良要求。聘用期間,不得以甲方名義對(duì)外提供任何擔(dān)保。
    3、負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目單位工程施工組織設(shè)計(jì)、審批項(xiàng)目專項(xiàng)技術(shù)方案,組織施工圖自審、參與會(huì)審和重點(diǎn)工程、重點(diǎn)施工部位、關(guān)鍵工序及季節(jié)性施工方案的技術(shù)交底,并監(jiān)督、檢查工程項(xiàng)目施工技術(shù)規(guī)范的執(zhí)行情況。
    4、負(fù)責(zé)組織施工過(guò)程中設(shè)計(jì)變更洽商的審簽工作,組織竣工圖、竣工技術(shù)資料的審核、移交、上報(bào)存檔工作。
    5、負(fù)責(zé)解決設(shè)計(jì)、施工和驗(yàn)收交接過(guò)程中出現(xiàn)的重大技術(shù)問(wèn)題和重大質(zhì)量事故鑒定和處理。
    6、負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、材料、設(shè)備采購(gòu)合同中,關(guān)于技術(shù)部分的審核、鑒定。
    7、在降低工程造價(jià)、提高工效、縮短工期、保障安全等方面,提出合理化建議。
    8、工作時(shí)間除按照甲方單位正常的作息時(shí)間,可根據(jù)工程需要靈活安排,但不能影響工程施工過(guò)程中的重大事項(xiàng)的確認(rèn)。
    盡管本合同中有相反的規(guī)定,但公司可以出于以下任何理由終止與高級(jí)管理人員的雇傭關(guān)系:
    1)重罪的定罪,任何道德敗壞的行為,或者導(dǎo)致監(jiān)禁的犯罪行為;。
    2)任何偷竊、詐騙、欺騙或者偽造任何雇傭或公司記錄的行為;。
    3)不適當(dāng)?shù)匦孤豆緳C(jī)密或者專有信息;。
    4)高級(jí)管理人員的任何有損公司聲譽(yù)或者業(yè)務(wù)的行為;。
    6)任何違反本合同的行為,并且在接到要求改正的書(shū)面通知7天后仍沒(méi)有改正;。
    7)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中嚴(yán)重不能勝任職務(wù);。
    8)長(zhǎng)期未經(jīng)允許的缺勤;。
    9)非法占據(jù)公司業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。
    10)在履行高級(jí)管理人員職責(zé)方面瀆職,包括但不限于侵吞公司資金或財(cái)產(chǎn);在代表公司達(dá)成的任何交易中牟取或企圖牟取個(gè)人私利;向公司虛報(bào)業(yè)績(jī);在公司場(chǎng)所或公司所屬場(chǎng)所內(nèi)從事任何違反法律或公司規(guī)章的活動(dòng)。
    當(dāng)因?yàn)槟撤N原因終止管理人員與公司的雇傭關(guān)系時(shí),公司除了支付截止到終止之日的全部應(yīng)付但未付的'基本薪水以及批準(zhǔn)應(yīng)休假期之外,將不再對(duì)管理人員負(fù)有任何進(jìn)一步的責(zé)任。乙方提出解除合同的需提前三十日提交書(shū)面通知。
    六、合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù)。
    七、違約責(zé)任。
    1、乙方違反本合同約定給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。
    2、甲方未履行本合同按時(shí)支付乙方薪酬的,乙方有權(quán)終止本合同,并向有關(guān)司法部門(mén)提起訴訟,要求甲方賠償乙方的全部損失。
    八、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分。
    九、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。
    十、本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,一份留存。
    正規(guī)版教師聘用合同篇六
    地址:
    乙方:____________________(身份證號(hào):)地址:
    因甲方工作需要,需聘請(qǐng)乙方做會(huì)計(jì),乙方愿意受聘。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同,以便共同遵守。
    一、聘用期限和工作方式:
    1、聘用期:從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期滿,雙方可以辦理續(xù)簽事宜。
    2、乙方工作方式為專職會(huì)計(jì),需要在甲方辦公場(chǎng)地坐班。
    二、報(bào)酬:甲方每月付給乙方報(bào)酬______________元,在每月財(cái)務(wù)報(bào)表完成后支付。
    三、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
    1.為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配與財(cái)務(wù)有關(guān)的任務(wù);。
    2.監(jiān)督檢查乙方工作情況;。
    3.使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;。
    4.為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;。
    四、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
    1.依法履行會(huì)計(jì)職務(wù);。
    2.獲取勞動(dòng)報(bào)酬;。
    3.對(duì)______________(單位)的管理工作提出建議;。
    5.在履行會(huì)計(jì)職務(wù)時(shí),不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德;不得從事有損于。
    6.自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。
    五、其它。
    1.雙方有任何一方不滿意時(shí)均可提出解除合同(但須提前三個(gè)月告知對(duì)方);。
    2.因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。
    3.因國(guó)家政策或上級(jí)政策發(fā)生變化時(shí)。
    4.合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。
    六、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。
    七、本合同自雙方簽字之日起生效。
    八、如有未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。
    甲方(蓋章):_____________________。
    法定代表人(簽字):__________________。
    簽訂日期:___________年_______月_______日
    乙方(簽字):_____________________。
    (身份證號(hào):________________________________)。
    簽訂日期:___________年_______月_______日
    正規(guī)版教師聘用合同篇七
    甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    第一條合同期限自________年____月____日至________年____月____日止(其中________年____月____日至________年____月____日為試用期合同期滿聘用關(guān)系自然終止,如需續(xù)約或解約提前一個(gè)月通知對(duì)方)。
    所需證件:乙方身份證復(fù)印件,擔(dān)保人身份證復(fù)印件。
    第二條甲乙雙方權(quán)利及義務(wù)。
    1.甲方有權(quán)單方面終止本合同,有權(quán)利和義務(wù)對(duì)店內(nèi)事務(wù)提出合理的指導(dǎo)性建議。
    2.甲方有義務(wù)為乙方做好工作中的后勤準(zhǔn)備。
    3.甲方有義務(wù)在每月15號(hào)之前發(fā)放乙方上月工資,但必須是在盤(pán)點(diǎn)清楚后發(fā)放。
    5.乙方有義務(wù)對(duì)店內(nèi)的商品數(shù)量嚴(yán)格把關(guān)防止丟失,如期末盤(pán)點(diǎn)中出現(xiàn)差異,有乙方負(fù)責(zé)按照折扣價(jià)賠償。
    6.乙方應(yīng)該處理好于顧客之間的關(guān)系,和睦相處,多多發(fā)展老顧客。如出現(xiàn)糾紛應(yīng)盡量自己解決,導(dǎo)致店內(nèi)物品損壞的均由乙方負(fù)責(zé)。
    7.乙方有義務(wù)必須于每天11點(diǎn)前將前一天銷(xiāo)售款存入甲方賬戶,特殊原因除外。
    8.乙方有義務(wù)照顧好自己及孩子的安全,防止孩子因奔跑或摔倒造成的身體損傷,如發(fā)生此類(lèi)突發(fā)事件甲方有義務(wù)協(xié)助乙方盡快處理妥當(dāng),費(fèi)用乙方自理。
    9.如上述乙方應(yīng)盡義務(wù)未能及時(shí)完成,或者電腦中毒影響到銷(xiāo)售,甲方有權(quán)從其工資中適當(dāng)扣除10100元做為處罰,如多次發(fā)生,甲方可解除此聘用合同。
    第三條聘用合同的變更、終止和解除。
    1.合同期內(nèi)如果乙方提出辭職,最少提前20天告知甲方,否則甲方有權(quán)扣除乙方剩余工資做為店內(nèi)經(jīng)濟(jì)損失。
    2.乙方在征求甲方同意并庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù)無(wú)誤差后方可離開(kāi)。
    3.如遇不可抗力導(dǎo)致合同終止的,甲方應(yīng)適當(dāng)補(bǔ)償乙方月基本工資的20%做為生活補(bǔ)償。
    4.如遇乙方突然失蹤并造成甲方店內(nèi)經(jīng)濟(jì)損失的,均視為盜竊行為,甲方有權(quán)向當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)報(bào)案,并追究乙方刑事責(zé)任。本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。表示雙方同時(shí)承認(rèn)上述條款,受法律保護(hù),如發(fā)生糾紛提交當(dāng)?shù)胤ㄔ航鉀Q,甲方對(duì)本合同具有最終解釋權(quán)。
    甲方簽字(蓋章):__________________。
    甲方地址:__________________。
    乙方簽字(蓋章):__________________。
    乙方地址:__________________。
    簽約日期:______年______月______日
    正規(guī)版教師聘用合同篇八
    乙方:______________________________。
    根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
    一、合同期限。
    ________________________________________。
    二、工作內(nèi)容。
    乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任______________工作。
    甲方根據(jù)工作要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。
    乙方應(yīng)當(dāng)努力提高職業(yè)技能,按崗位要求完成工作任務(wù)。
    三、工作時(shí)間。
    乙方每周工作______日,分別為周______;每日工作______小時(shí)。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬。
    甲方按小時(shí)計(jì)酬方式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)______元。
    甲方向乙方支付工資形式為_(kāi)___________(直接發(fā)放委托銀行代發(fā))。支付周期不得超過(guò)5日。
    五、社會(huì)保險(xiǎn)。
    甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
    六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
    甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn),為乙方提供如下勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品:_________________。
    七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
    甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的.規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
    八、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)。
    _________________________________________。
    第九條本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
    正規(guī)版教師聘用合同篇九
    聘請(qǐng)方:__________(以下簡(jiǎn)稱甲方)應(yīng)聘方:__________(以下簡(jiǎn)稱乙方)甲方經(jīng)董事會(huì)決議,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理,提高績(jī)效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。
    一、聘用內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。
    二、聘用期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
    三、擔(dān)保方式風(fēng)險(xiǎn)抵押金。乙方須于每年的____月____日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣_(tái)____元,作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。
    四、權(quán)利義務(wù)。
    (一)甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)。
    1、公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;
    2、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;
    3、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
    4、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,決定公司的基本管理制度;
    5、監(jiān)督乙方的工作。
    (二)乙方:
    1、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權(quán),并接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長(zhǎng)效管理,保值增值。
    3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營(yíng)范圍,如確實(shí)需要改動(dòng),應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意;
    4、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無(wú)處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等;
    5、聘用經(jīng)營(yíng)期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會(huì)同意;
    6、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保;
    7、應(yīng)于每月____日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;
    8、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;
    9、公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。
    六、工資福利聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)_______元(含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等),按月平均預(yù)支,年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù),同時(shí)還可按公司年銷(xiāo)售額的________%分取報(bào)酬,年終結(jié)算。
    七、合同解除乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后____日內(nèi)不糾正的,或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。
    九、違約責(zé)任任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣_(tái)_________元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金__________元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。
    一、合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式_____份,甲方、乙方各執(zhí)_____份甲方:_______________乙方:_______________________年____月____日聘用合同篇10甲方(聘用單位)名稱:________________________地址:________________________法定代表人(委托代理人)________________________乙方(被聘用者)姓名:________________________性別:________________________家庭住址:________________________出生年月:________________________身份證號(hào)碼:________________________經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
    一、聘用崗位及職務(wù)甲方因工作需要,聘用乙方在銷(xiāo)售部崗位工作,并聘任銷(xiāo)售經(jīng)理職務(wù)。
    二、聘用合同期限(場(chǎng)地租賃合同)。
    1、本合同自________年____月____日至________年____月3____日止,期限為_(kāi)_______年。試用期自________年____月____日至________年1____月3____日止,期限為三個(gè)月。
    2、本合同自________年____月____日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
    三、工作職責(zé)、內(nèi)容和工作條件。
    1、乙方的工作職責(zé):在____省外市場(chǎng)開(kāi)展銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作。
    2、具體工作內(nèi)容及要求:按照公司的指導(dǎo)價(jià)格開(kāi)展產(chǎn)品銷(xiāo)售工作,老客戶的維護(hù)與新客戶的開(kāi)發(fā),貨款的及時(shí)回收與產(chǎn)品售后服務(wù)。
    3、乙方必須在前三個(gè)月每個(gè)月完成五十萬(wàn)的銷(xiāo)售額,三個(gè)月后月銷(xiāo)售額必須達(dá)到一百萬(wàn),銷(xiāo)售額以到賬金額為準(zhǔn)。
    4、乙方必須全身心的為公司服務(wù),不得為其他公司推銷(xiāo)任何產(chǎn)品,或有任何兼職情況發(fā)生。
    四、工作報(bào)酬。
    1、甲方根據(jù)乙方完成工作任務(wù)的情況按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工資,試用期每月工資(人民幣)陸仟元整月。并實(shí)行薪酬加提成制度,具體標(biāo)準(zhǔn)為:月銷(xiāo)售額五十萬(wàn)以內(nèi),提成為一個(gè)點(diǎn),月銷(xiāo)售額五十萬(wàn)以上一百萬(wàn)以內(nèi)為1.2個(gè)點(diǎn),月銷(xiāo)售額為一百萬(wàn)以上,提成為1.5個(gè)點(diǎn)。
    2、乙方在需要出差時(shí)的食宿費(fèi)用包干制度,具體標(biāo)準(zhǔn)為元天(含食宿),但須填寫(xiě)出差申請(qǐng)單,提請(qǐng)公司副總審核、總經(jīng)理批準(zhǔn),每天并向公司匯報(bào)出差情況,填寫(xiě)好出差情況表,并與當(dāng)月及時(shí)辦理出差報(bào)銷(xiāo)手續(xù)。
    3、出差時(shí)產(chǎn)生的交通費(fèi)用以正常的汽車(chē)或火車(chē)票價(jià)進(jìn)行核準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo),如因工作需要需乘坐高鐵或飛機(jī)須報(bào)請(qǐng)經(jīng)理室同意后方可報(bào)銷(xiāo),工作前三個(gè)月出差時(shí)可適當(dāng)補(bǔ)助的士費(fèi)用元天。
    五、工作紀(jì)律以及責(zé)任追究。
    1、甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定工作紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。
    第一次警告,并罰款五千元,
    第二次就按自動(dòng)離崗處理,不結(jié)算工資。如不在甲方的指導(dǎo)價(jià)格范圍之內(nèi),私自調(diào)動(dòng)價(jià)格,每出現(xiàn)一次罰款1萬(wàn)元,甲方核準(zhǔn)同意的除外。
    3、乙方應(yīng)向甲方遞交詳細(xì)的工作計(jì)劃與目標(biāo)書(shū),履行好自己的崗位職責(zé),確保完成甲方的銷(xiāo)售任務(wù),如因乙方工作失誤,造成客戶重大投訴,取消訂單或退貨,甲方有權(quán)取消乙方的提成點(diǎn)。
    六、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更。
    1、本合同期限屆滿,即行終止。
    2、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除。
    3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同:
    (1)在試用期被證明不符合聘用條件。
    (2)私自調(diào)動(dòng)價(jià)格的。
    (3)私自替替他公司推銷(xiāo)類(lèi)似產(chǎn)品的。
    (4)嚴(yán)重失職、瀆職,營(yíng)私舞弊,客戶有重大投訴,對(duì)甲方利益造成重大損害。
    4、乙方解除本合同,應(yīng)提前____日書(shū)面通知甲方。
    5、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可以續(xù)延本合同期限,辦理續(xù)訂手續(xù)。
    6、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化,與乙方協(xié)商變更合同有關(guān)條款內(nèi)容,辦理合同變更手續(xù)。
    7、乙方被依法開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的,本合同自行解除。
    正規(guī)版教師聘用合同篇十
    聘請(qǐng)方:__________(以下簡(jiǎn)稱甲方)應(yīng)聘方:__________(以下簡(jiǎn)稱乙方)甲方經(jīng)董事會(huì)決議,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理,提高績(jī)效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。
    一、聘用內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。
    二、聘用期限自________年____月____日起至________年____月____日止。
    三、擔(dān)保方式風(fēng)險(xiǎn)抵押金。乙方須于每年的____月____日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣_(tái)____元,作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。
    四、權(quán)利義務(wù)。
    (一)甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)。
    1、公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;
    2、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;
    3、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
    4、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,決定公司的基本管理制度;
    5、監(jiān)督乙方的工作。
    (二)乙方:
    1、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權(quán),并接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn),長(zhǎng)效管理,保值增值。
    3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營(yíng)范圍,如確實(shí)需要改動(dòng),應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意;
    4、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無(wú)處分權(quán),包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等;
    5、聘用經(jīng)營(yíng)期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方董事會(huì)同意;
    6、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保;
    7、應(yīng)于每月____日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;
    8、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;
    9、公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。
    六、工資福利聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)_______元(含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等),按月平均預(yù)支,年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù),同時(shí)還可按公司年銷(xiāo)售額的________%分取報(bào)酬,年終結(jié)算。
    七、合同解除乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后____日內(nèi)不糾正的,或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔(dān)任何責(zé)任。
    九、違約責(zé)任任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣_(tái)_________元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應(yīng)向甲方償付違約金__________元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。
    一、合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式_____份,甲方、乙方各執(zhí)_____份甲方:_______________乙方:_______________________年____月____日聘用合同篇10美國(guó)_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)和中國(guó)_________公司(以下簡(jiǎn)稱乙方),就甲方聘請(qǐng)乙方烹飪技師一事,進(jìn)行了友好協(xié)商,取得一致意見(jiàn),在中國(guó)_________簽訂本合同,條文如下:
    一、服務(wù)項(xiàng)目。
    2.乙方向甲方供應(yīng)為反映_________菜特色需要的原材料、輔料、調(diào)料,其費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。原輔、調(diào)料的品種、數(shù)量及價(jià)格等,由雙方另行協(xié)商確定。
    二、待遇及費(fèi)用。
    (一)乙方應(yīng)聘人員在甲方工作期間,享受下列待遇:
    2.應(yīng)聘人員住房應(yīng)設(shè)有空調(diào)和冬季保暖設(shè)備,以及家具、臥具等生活用具;。
    3.乙方人員享受中國(guó)的七天休假日(元旦一天、五一一天、國(guó)慶節(jié)二天,春節(jié)三天),工資照發(fā)。
    4.乙方所有應(yīng)聘人員在現(xiàn)場(chǎng)工作十二個(gè)月后,享受兩周有薪休假。其往返機(jī)票(包括食宿)由甲方負(fù)擔(dān)。
    5.乙方人員因病或工傷事故需要醫(yī)治或休養(yǎng)時(shí),應(yīng)按當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理。如發(fā)生傷殘,死亡時(shí),其撫恤金亦按當(dāng)?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定辦理,甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理好善后事宜。
    (二)甲方向乙方支付下列費(fèi)用:
    1.乙方應(yīng)聘人員第一次赴美工作時(shí),甲方應(yīng)向乙方支付每人_________美元的準(zhǔn)備費(fèi)。
    2.甲方支付給乙方八名應(yīng)聘人員每月凈工資為_(kāi)________美元;(其中特一級(jí)烹飪技師工薪為_(kāi)________美元,特二級(jí)烹飪技師為_(kāi)________美元,特三級(jí)烹飪技師為_(kāi)________美元,中一級(jí)烹飪技師為_(kāi)________美元,中二級(jí)烹飪技師為_(kāi)________美元),工作每滿________年,即從第十三個(gè)月起,給每人每月加薪10%。
    3.乙方人員每周工作六天,每天工作八小時(shí)。具體作息時(shí)間,按甲方編排辦理。如平時(shí)需延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假、公休日需要加班,甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。加班費(fèi)以小時(shí)為單位計(jì)算,每小時(shí)的加班費(fèi)為小時(shí)工資額的150%。小時(shí)工薪按下列公式計(jì)算:小時(shí)工薪額凈月工資247;25天247;8小時(shí)。
    三、雙方責(zé)任廚師聘用合同廚師聘用合同。
    (一)甲方責(zé)任。
    3.為乙方人員提供工作方便,尊重其生活習(xí)慣,保護(hù)其人身安全,并在合同期滿后按時(shí)返回中國(guó)。
    (二)乙方責(zé)任。
    1.選派技術(shù)能勝任、身體健康的烹飪技師;。
    2.向甲方書(shū)面提供赴聘人員的姓名、履歷、以及健康檢查表等有關(guān)資料;。
    3.負(fù)責(zé)辦理赴聘人員在中國(guó)境內(nèi)的有關(guān)出境手續(xù),并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用;。
    4.負(fù)責(zé)繳納起點(diǎn)聘人員在中國(guó)境內(nèi)應(yīng)付的一切稅款;。
    6.乙方人員如有違犯甲方國(guó)內(nèi)法律,經(jīng)當(dāng)?shù)卣辛铍x境者,其回國(guó)旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān);。
    四、支付。
    1.甲方向乙方支付的準(zhǔn)備費(fèi)、加班費(fèi)及工薪等,均以美元支付;。
    3.上述匯款所需費(fèi)用均由甲方負(fù)擔(dān);。
    4.甲方如不按時(shí)支付,過(guò)期一天則按應(yīng)付工薪和加班費(fèi)總額的0.5%付罰款。超過(guò)三十天不支付,則視為違約。
    五、應(yīng)聘人員的更換與解雇。
    3.應(yīng)聘人員工作態(tài)度不好,甲方可以解雇,但需提前一個(gè)月通知乙方,并說(shuō)明其原因。回國(guó)旅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。
    六、仲裁雙方在執(zhí)行合同的過(guò)程中所發(fā)生的一切爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如雙方達(dá)不成協(xié)議時(shí),可提交仲裁。
    七、合同的生效和終止。
    2.在合同有效期內(nèi)任何一方對(duì)合同的某些條款要求修改,必須以書(shū)面方式向另一方提出要求,由雙方商簽補(bǔ)充合同。如需延長(zhǎng)合同期限,必須于本合同期滿前三個(gè)月向另一方面提出,經(jīng)雙方商得一致意見(jiàn),并辦妥合同延期手續(xù)后,方可延長(zhǎng)。
    3.如一方違反合同而造成中斷合同時(shí),除乙方人員歸國(guó)費(fèi)用由違反方負(fù)擔(dān)外,違反方還需負(fù)擔(dān)按當(dāng)時(shí)應(yīng)聘人員人數(shù)累計(jì)三個(gè)月的工薪總額賠償給對(duì)方。
    正規(guī)版教師聘用合同篇十一
    乙方:____________。
    根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)之規(guī)定,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本聘用合同,共同遵守:
    一、甲方聘用乙方擔(dān)任本單位的司機(jī),聘用期限為三個(gè)月,自______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。試用期內(nèi),乙方不勝任駕駛員崗位的,甲方提前三日以口頭方式通知乙方??梢越獬竞贤?,如被甲方認(rèn)可,試用期計(jì)入正式聘用合同期限,并續(xù)簽正式聘用合同。
    二、乙方應(yīng)當(dāng)保證自己所提供的個(gè)人信息資料和各類(lèi)資格證書(shū)(駕駛執(zhí)照等)真實(shí)有效。
    三、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度,正常工作日內(nèi)按時(shí)上下班,否則,甲方可以依照內(nèi)部規(guī)定進(jìn)行處罰。
    四、駕駛員不得私自出車(chē)或私自將車(chē)轉(zhuǎn)交他人駕駛,違者視情節(jié)予以批評(píng)教育和處罰。若發(fā)生事故,一切責(zé)任(包括個(gè)人安全、經(jīng)濟(jì)損失、違章罰款)由司機(jī)個(gè)人承擔(dān),若造成直接經(jīng)濟(jì)損失在萬(wàn)元以上的,賠償損失并解除聘用合同。
    五、車(chē)輛晚上應(yīng)停放在指定車(chē)庫(kù)內(nèi),車(chē)鑰匙放在指定地點(diǎn),特殊情況停不到車(chē)庫(kù)時(shí),也應(yīng)停放在有人看管的停車(chē)場(chǎng)內(nèi),否則一切責(zé)任由司機(jī)承擔(dān)。
    六、試用期間的工資報(bào)酬和待遇:
    甲方每月按時(shí)足額支付乙方工資報(bào)酬____________元(大寫(xiě)____________元整)。
    七、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除本合同:
    1、嚴(yán)重違反甲方內(nèi)部規(guī)章管理制度,給甲方利益造成重大損失的;
    2、身體條件發(fā)生重大變化,不能勝任駕駛員崗位的;
    3、違反國(guó)家法律、法規(guī),被依法勞動(dòng)教養(yǎng)、追究刑事責(zé)任的。
    八、試用合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘;否則,此合同終止。
    九、違約責(zé)任:
    1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的,應(yīng)按乙方受損情況承擔(dān)賠償責(zé)任。
    2、乙方在聘用期限內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由,未經(jīng)甲方許可,違反合同約定或擅自自行離職的`,甲方可以解除本聘用合同,并根據(jù)受損情況,追究乙方的賠償責(zé)任。
    3、乙方在工作中因個(gè)人原因造成甲方和個(gè)人經(jīng)濟(jì)損失的。該經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任由乙方承擔(dān),甲方概不負(fù)責(zé)。
    十、因發(fā)生不可抗力或情勢(shì)變更導(dǎo)致本合同無(wú)法履行的,本合同終止,雙方均不承擔(dān)法律責(zé)任。
    十一、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。根據(jù)需要可以簽署補(bǔ)充合同,補(bǔ)充合同與本合同具有同等法律效力。
    十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。
    甲方簽字:________乙方簽字:________。
    ____年____月____日。
    正規(guī)版教師聘用合同篇十二
    甲方:。
    法定代表人:
    乙方:。
    身份證號(hào):。
    根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同。聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下:
    (一)本合同生效日期:________年____月____日至________年____月____日,共年(其中________年____月____日至____年____月____日為試用期)。
    (二)合同到期,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、科室考評(píng)表、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方也可根據(jù)自己的實(shí)際情況,決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘,雙方應(yīng)重新簽約。
    (一)甲方聘用乙方在崗位工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。
    (三)乙方需遵守國(guó)家的法律、法令和法規(guī),愛(ài)護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。
    (四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛(ài)本職工作,有事業(yè)心和工作責(zé)任心。
    (五)乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)自覺(jué)接受甲方管理,服從工作安排,按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。
    (六)甲方對(duì)乙方在思想上予以關(guān)心,業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo),根據(jù)工作需要,為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進(jìn)修機(jī)會(huì)。
    (七)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時(shí)間外出進(jìn)修或?qū)W習(xí)。
    (八)試用期內(nèi)懷孕或生育的試用期延長(zhǎng)________年。
    (一)工資。
    1、試用期滿后甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策、本市人事部門(mén)具體核定的月工資、以及甲方根據(jù)實(shí)際情況,結(jié)合本院工作崗位的.不同而制定的勞務(wù)績(jī)效補(bǔ)貼等。
    2、甲方根據(jù)國(guó)家、省、市政府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資及福利待遇。
    3、甲方對(duì)乙方工資每月10號(hào)之前發(fā)放上月工資,績(jī)效勞務(wù)補(bǔ)貼按乙方上月工作量考核情況以及考勤、勞動(dòng)紀(jì)律、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的執(zhí)行情況進(jìn)行考核后再行發(fā)放。
    (二)福利待遇:
    1、試用期滿后甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律法規(guī)、以及甲方的實(shí)際情況,結(jié)合工作崗位的不同而制定的福利待遇等。
    2、合同期內(nèi)乙方可享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日等。
    (三)職務(wù)職稱及其它待遇:
    1、合同期內(nèi)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策以及乙方所在工作崗位的性質(zhì)和工作要求,經(jīng)過(guò)考核,對(duì)具備條件的乙方可聘任專業(yè)技術(shù)職稱或行政職務(wù)。
    2、乙方享有民主和獲得精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等權(quán)利。
    乙方違反法紀(jì)、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,或者不能勝任本職工作,甲方可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)及本單位職工獎(jiǎng)懲制度,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分。
    2)連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者_(dá)_______年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的。
    3)出國(guó)、探親、進(jìn)修、外出等時(shí)間超過(guò)一個(gè)月的。
    4)違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的。
    5)嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,致使本單位、其他單位工作不能正常進(jìn)行的。
    6)被判處有期徒以上刑罰,收監(jiān)執(zhí)行或被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
    7)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形;
    9)乙方提出辭職需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方,否則扣除所有未發(fā)的工資及勞務(wù)績(jī)效補(bǔ)貼。
    本合同一式兩份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。
    乙方(簽字):________________年____月____日。
    正規(guī)版教師聘用合同篇十三
    甲方:
    乙方:
    經(jīng)雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就廚房承包事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議如下:
    一、甲方權(quán)利與職責(zé)。
    1、甲方把廚房承包給乙方管理、制作,并聘請(qǐng)乙方為該廚房廚師長(zhǎng),聘期為:年,即從年月日起至年月日止,其中前三個(gè)月為試用期,期滿如需繼續(xù)聘用,必須另行簽訂協(xié)議。
    2、甲方負(fù)責(zé)廚房原材料的采購(gòu)、供應(yīng)以及日常節(jié)約監(jiān)督。
    3、甲方免費(fèi)提供乙方工作餐、宿舍(水、電、氣費(fèi)用自負(fù))。
    4、乙方每月總承包費(fèi)用為人民幣元(包括工資、加班費(fèi)、福利、勞動(dòng)保險(xiǎn)),每月10日發(fā)放上月出勤工資,日后根據(jù)營(yíng)業(yè)情況需增減人員,再考慮增減工資總額。甲乙雙方在試用期過(guò)后根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況定出合理的營(yíng)業(yè)指標(biāo),在經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成的情況下,乙方享有現(xiàn)有的工資,超額予以獎(jiǎng)勵(lì),未完成則適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行工資下浮1000元。
    5、甲方根據(jù)管理制度對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,若乙方人員違反甲方管。
    二、乙方權(quán)利與職責(zé)。
    1、乙方配備的人員至少有三年以上的工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)甲方考核合格后到甲方廚房工作(其中炒鍋人、砧板人、涼菜人、面點(diǎn)人、打荷人),乙方人員需技術(shù)過(guò)硬,保證出品質(zhì)量,乙方若對(duì)廚房人員調(diào)整時(shí)須以書(shū)面形式報(bào)告甲方并經(jīng)甲方同意,對(duì)不適合崗位要求的人員,甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行調(diào)整。
    2、乙方需做好廚房各項(xiàng)成本控制工作,并達(dá)到甲方要求,保證零餐、宴席達(dá)到毛利率50%(±3%);團(tuán)隊(duì)餐達(dá)到毛利率30%;早餐、員工餐只計(jì)成本,如達(dá)不到乙方規(guī)定的毛利率將按所差數(shù)(所差毛利率比乘菜金營(yíng)業(yè)總額)的50%扣除工資。
    3、乙方應(yīng)組織每周召開(kāi)一次菜品討論會(huì),并邀請(qǐng)甲方管理人員參加,在確保菜品質(zhì)量的同時(shí),不斷推陳出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鮮(每月至少推出兩道新菜品)。
    4、乙方應(yīng)結(jié)合節(jié)假日及酒店特殊情況,適時(shí)推出時(shí)令菜、節(jié)日菜,團(tuán)餐、生日宴、標(biāo)準(zhǔn)餐、會(huì)議餐,不定期進(jìn)行創(chuàng)新等活動(dòng)。
    5、因乙方廚房出品質(zhì)量問(wèn)題,而遭到客人投訴、退菜時(shí),此損失由乙方承擔(dān)。
    6、乙方應(yīng)做好食品衛(wèi)生工作保證食品安全,若因未按甲方管理衛(wèi)生規(guī)定要求,由于乙方管理問(wèn)題造成客人食物中毒或受到防疫部門(mén)處罰,此損失由乙方承擔(dān);若因乙方管理問(wèn)題引起甲方廚房火災(zāi),此責(zé)任及損失由乙方承擔(dān);乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,保證安全出產(chǎn),如果因違規(guī)操作而造成的損失,責(zé)任由乙方承擔(dān)。
    7、乙方人員需遵守甲方管理制度,如果乙方人員嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)酒店利益造成重大損害或嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律給酒店造成損失時(shí),甲方有權(quán)向乙方要求賠償,并依法追究法律責(zé)任。
    8、乙方人員應(yīng)按要求辦理健康證,持證上崗,乙方人員被甲方聘用后,一律不準(zhǔn)另行兼職。
    9、乙方人員需遵守酒店作息時(shí)間,愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物,保守甲方的商業(yè)機(jī)密。
    10、乙方需交納制服及工作保證金人民幣元整,合同期滿,乙方辦理完畢離職手續(xù)后,此保證金隨工資一同退還。
    11、廚房員工的休假,由乙方在不影響甲方正常營(yíng)業(yè)的情況下自行安排,在重大接待和節(jié)日期間不得安排休假。
    12、如乙方中止本協(xié)議時(shí),需提前通知對(duì)方,待甲方找到廚師后方能離職,否則一切后果自負(fù)。
    13、為保證乙方承諾到位,進(jìn)場(chǎng)前需交1000元押金,乙方全部人員須于年月日時(shí)前到位,10天后押金退回并用工資做為擔(dān)保;每月發(fā)放總承包金額的80%做為工資,剩下的20%將作為崗位保證金留在酒店,離職時(shí)一并退還。
    14、乙方每周須配合采購(gòu)人員到市場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)原材料,了解市場(chǎng)聚格及菜品品種。
    三、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商解決,若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成時(shí),可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
    四、本協(xié)議簽字之日起生效,涂改無(wú)效。本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
    甲方:乙方簽字:
    身份證:
    乙方代表簽字:
    電話:
    正規(guī)版教師聘用合同篇十四
    甲乙雙方本著平等、自愿、互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,雙方就聘用的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議,特訂立此合同,以資共同遵守。
    第一條:甲方聘用乙方為行政總廚,負(fù)責(zé)管理酒樓出品部(含中廚、點(diǎn)心、燒臘部)所有的出品工作。
    第二條:聘期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日為試用期。
    第三條:乙方工資待遇。
    1、乙方所有工作人員,月工資合計(jì)為人民幣_(tái)________元整。含失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等,實(shí)發(fā)見(jiàn)工資表。
    2、乙方發(fā)給甲方原聘用工作人員工資不得低于其原工崗位工資標(biāo)準(zhǔn)。
    3、乙方在酒樓工作期間不享受甲方所有福利待遇(已包含在工資內(nèi))。
    4、乙方每人每月均可享受四天休假及每年國(guó)家法定的假日(共七天),行政總廚休息由酒樓總監(jiān)審批,其它人員休息由行政總廚審核,并報(bào)酒樓總監(jiān)審批。
    5、行政總廚一年可報(bào)銷(xiāo)二次往返飛機(jī)票,廚房主管(共5名)一年可報(bào)銷(xiāo)二次往返車(chē)票。
    6、甲方負(fù)責(zé)乙方在酒樓工作期間包食宿。
    7、甲方于每月十五日向乙方發(fā)放工資。
    第四條:乙方工作職責(zé)。
    1、在總經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下和遵守本合同協(xié)定的前提下,負(fù)責(zé)履行酒樓相關(guān)規(guī)定的崗位職責(zé)。
    2、全身心地投入酒樓的管理和務(wù)實(shí)工作,忠誠(chéng)勤奮,無(wú)私奉獻(xiàn),以酒樓的利益為處事原則,對(duì)工作精益求精,盡職盡責(zé)。
    3、廉潔奉公,大膽管理,勇于創(chuàng)新,敢于同一切損害酒樓利益、行為的.人和事作斗爭(zhēng)。
    4、運(yùn)用自己的專長(zhǎng),為酒樓的經(jīng)營(yíng)創(chuàng)效益,積極培訓(xùn)員工,使他們?cè)诔銎饭ぷ?、服?wù)質(zhì)量上能不斷提高其專業(yè)水平。
    5、根據(jù)本酒樓特點(diǎn),結(jié)合本地餐飲特色,應(yīng)于每月25日前制定出下個(gè)月新菜式方案及標(biāo)準(zhǔn)成本食譜并交公司審批,待公司審批同意后,才能正式推出新菜式。
    6、乙方必須認(rèn)真做好本職工作,保證出品的質(zhì)量與創(chuàng)新,如工作失誤造成出品有質(zhì)量問(wèn)題而引起客人投訴退菜,由此造成的損失按成本價(jià)從乙方工資中扣除。
    7、經(jīng)公司審核認(rèn)定的外聘人員乙方不得無(wú)故調(diào)換,如因工作需要必須經(jīng)過(guò)公司考核認(rèn)定后方可上崗。
    8、從乙方人員接手中廚第二個(gè)月開(kāi)始,中廚出品部(除海鮮、點(diǎn)心外)含增送成本的毛利率標(biāo)準(zhǔn)不低于58%,如未能達(dá)到,則以每低一個(gè)百分點(diǎn)扣罰800元,以此遞增。
    第五條:其它。
    1、乙方人員若辭職,必須提前一個(gè)月向甲方提出,經(jīng)甲方同意后方可離職。在聘用期內(nèi),甲方若無(wú)故辭退乙方人員,應(yīng)補(bǔ)足乙方人員當(dāng)月工資。
    2、乙方人員如在工作當(dāng)中未能符合酒樓的要求,甲方有權(quán)終止合同,僅按當(dāng)事人實(shí)際人作日發(fā)放工資。
    3、乙方人員因違約或惡意損害公司利益,因此造成的損失由乙方承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任,甲方有權(quán)終止本合同,并扣發(fā)當(dāng)事人當(dāng)月工資及不作任何補(bǔ)償。
    4、未盡事宜,甲乙雙方另行協(xié)商解決。
    5、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
    甲方:_________乙方:_________。
    身份證號(hào)碼:_________。
    甲方代表簽字:_________乙方地址:_________。
    擔(dān)保人簽字:_________。
    _________年_________月_________日。
    _________年_________月_________日。
    正規(guī)版教師聘用合同篇十五
    甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
    乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
    甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。
    合同有效期:
    自年月日至年月日止。合同期滿,聘用關(guān)系自然終止。
    “麗雅形象”培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng)。
    總體要求:
    規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,全面準(zhǔn)確落實(shí)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制;
    加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展;
    重視學(xué)校安全工作,避免人為造成的重大安全事故;
    推進(jìn)教育教學(xué)改革,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展;
    提升教育教學(xué)質(zhì)量,提高社會(huì)及家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的滿意度。
    應(yīng)當(dāng)符合以下基本條件:
    (一)具備教師資格;
    (二)有較好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的品行;
    (四)身心健康;
    (五)符合崗位需要的其他條件。
    (一)實(shí)行職級(jí)工資制,并隨職級(jí)的變動(dòng)進(jìn)行調(diào)整。
    (二)乙方享受規(guī)定的福利待遇。
    (三)乙方享受與受聘教師同等的養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其他社會(huì)保險(xiǎn)金。
    (一)聘任合同依法訂立后,任何一方不得擅自變更合同。由于法定原因或特殊情況確需變更的,經(jīng)雙方協(xié)商一致,按照法定程序可以變更合同內(nèi)容及變更聘任合同。
    (二)有下列情形之一的,聘任合同終止:
    1、聘任合同期滿,或者合同約定終止的條件出現(xiàn)的;
    2、受聘人員死亡或者被人民法院宣告死亡的.;
    3、學(xué)校被依法撤銷(xiāo)或合并的。
    (三)有下列情形之一的,解除聘任合同:
    1、工作需要被調(diào)離校長(zhǎng)崗位的;
    2、本人申請(qǐng)辭職獲批準(zhǔn)的。
    (四)受聘人員有下列情形之一的,教育行政部門(mén)可以解除聘任合同:
    1、經(jīng)考核認(rèn)定不合格的;
    2、經(jīng)考核認(rèn)定不能勝任校長(zhǎng)崗位的;
    3、經(jīng)考核雖為基本合格,但管理能力不強(qiáng),辦學(xué)成效不明顯,影響學(xué)校工作的;
    4、失職、瀆職,造成嚴(yán)重后果的;
    5、利用職務(wù)之便,索取、非法收受財(cái)物或者牟取其他不正當(dāng)利益的;
    6、有其他違法違紀(jì)行為的;
    7、被依法追究刑事責(zé)任的。
    (五)甲方解除乙方,必須提前天以書(shū)面形式通知乙方本人,并且在書(shū)面通知中說(shuō)明解除合同的理由。
    (六)乙方在聘期內(nèi)申請(qǐng)辭職,須向甲方提出書(shū)面報(bào)告。甲方應(yīng)當(dāng)在收到申請(qǐng)書(shū)的30個(gè)工作日之內(nèi)予以答復(fù)。未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自離職。
    學(xué)校教職工代表大會(huì)提出要求罷免乙方的建議時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)在個(gè)工作日之內(nèi)調(diào)查處理完畢。在調(diào)查處理期間,乙方是否繼續(xù)履行職責(zé),由甲方視學(xué)校具體情況決定。
    (一)聘任合同當(dāng)事人違反聘任合同時(shí),應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)責(zé)任。
    (二)甲方不履行或不適當(dāng)履行相關(guān)法定義務(wù)的,除了可以依法提起行政訴訟,請(qǐng)求其履行法定義務(wù)外,應(yīng)追究直接責(zé)任人員的責(zé)任。
    (三)受聘校長(zhǎng)玩忽職守的,除可以根據(jù)本辦法予以解聘、停聘或不續(xù)聘外,還可以依法予以行政懲戒。
    (四)實(shí)施校長(zhǎng)聘任工作機(jī)構(gòu)的人員濫用職權(quán)、徇私舞弊的,依法給予行政處分;情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
    (一)本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
    (二)本合同條款與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。
    甲方(蓋章):
    乙方(簽字):
    正規(guī)版教師聘用合同篇十六
    甲方:
    乙方:身份證號(hào)碼:
    甲方因工作需要,聘用同志到甲方作業(yè)班組工作。經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本用工協(xié)議書(shū)并共同遵守執(zhí)行。
    一、本協(xié)議期限:自年月日至年月日止。
    二、工作任務(wù):甲方安排乙方在崗位工作,乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,持證上崗,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
    三、工作地點(diǎn):工作地點(diǎn)根據(jù)工作需要服從甲方安排。
    四、勞動(dòng)報(bào)酬:
    乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月(含社會(huì)保險(xiǎn)等所有費(fèi)用),并按作業(yè)班組月度考核及當(dāng)月出勤情況計(jì)發(fā)。
    五、勞動(dòng)紀(jì)律:
    (一)、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止事故,減少職業(yè)危害,保證安全文明生產(chǎn)。
    四、勞務(wù)傭金結(jié)算。
    臨時(shí)工按65.00元/天計(jì)算人工工資。
    單項(xiàng)工程完工,達(dá)到規(guī)范和協(xié)議要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)后,乙方應(yīng)在28天內(nèi)將工程結(jié)算提交甲方審批,甲方收到結(jié)算后應(yīng)及時(shí)給予審批,并報(bào)處工程管理部審核批準(zhǔn)后,扣除乙方在施工期間從甲方借款外,甲方無(wú)正當(dāng)理由,應(yīng)將所余結(jié)算款在15內(nèi)支付乙方。
    雇傭方:(公章)務(wù)方:(公章)。
    委托代理人:委托代理人:
    簽訂時(shí)間:20年12月地點(diǎn):
    正規(guī)版教師聘用合同篇十七
    甲方(聘用單位):法人代表:
    乙方(受聘人員):居民身份證號(hào)碼:
    甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《民法典》及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。
    一、保安人員的工作職責(zé)。
    1、熱愛(ài)學(xué)校,愛(ài)護(hù)學(xué)生,責(zé)任心強(qiáng),有實(shí)干精神,服從學(xué)校管理,聽(tīng)從學(xué)校安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。
    2、學(xué)生上學(xué)放學(xué)期間,維護(hù)校門(mén)口秩序,疏導(dǎo)師生有序進(jìn)出,并及時(shí)制止學(xué)校門(mén)前發(fā)生的尋釁滋事等行為。必要時(shí)應(yīng)向公安部門(mén)報(bào)警。
    3、負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)管理,嚴(yán)禁外來(lái)人員隨意進(jìn)入校園。對(duì)確有正當(dāng)理由需要進(jìn)入校內(nèi)解決的,在征得被訪人同意,并辦理好登記手續(xù)后,方可進(jìn)入。嚴(yán)禁校外無(wú)關(guān)車(chē)輛進(jìn)入校園,對(duì)確有正當(dāng)理由需要進(jìn)入校園的車(chē)輛,須經(jīng)學(xué)校同意,并指揮車(chē)輛安全出入、有序停放。
    4、嚴(yán)格查驗(yàn)外來(lái)人員(車(chē)輛)隨身(車(chē))攜帶的物品,嚴(yán)禁將各種易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險(xiǎn)物品帶入校園。
    5、對(duì)非放學(xué)時(shí)間離校學(xué)生,應(yīng)查驗(yàn)班主任或?qū)W生主管部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字同意的.請(qǐng)假條,并將請(qǐng)假條留存后,方可放行發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過(guò)非正常途徑離開(kāi)學(xué)校應(yīng)及時(shí)勸阻、教育,并立即報(bào)告。
    6、對(duì)校內(nèi)進(jìn)行安全檢查和治安巡邏。重點(diǎn)巡查學(xué)校教室、學(xué)生宿舍、財(cái)務(wù)室、倉(cāng)庫(kù)和各功能室等重要場(chǎng)所。落實(shí)防火、防盜、防爆炸、防破壞等治安防范措施,發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題或隱患,要立即報(bào)告,并協(xié)助予以妥善處置。
    7、發(fā)現(xiàn)違法犯罪行為,要及時(shí)制止,對(duì)一時(shí)難以制止或發(fā)生治安案件及涉嫌刑事犯罪案件,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警,并采取措施保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),積極配合公安部門(mén)偵查、處置。
    8、協(xié)助公安部門(mén)、轄區(qū)民警維護(hù)校園周邊治安秩序,主動(dòng)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和轄區(qū)派出所反映校園內(nèi)外治安情況,提出防范意見(jiàn)和建議,協(xié)助學(xué)校堵塞安全漏洞,健全防范制度,提高防范能力。
    9、正確使用學(xué)校物防、技防器材和設(shè)施設(shè)備,妥善保管和維護(hù)安保器械,非緊急情況,不得動(dòng)用鋼叉、電警棍等安保器械。按照有關(guān)規(guī)定做好學(xué)校保衛(wèi)室監(jiān)控值守工作。
    10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段,保安人員維護(hù)好校門(mén)口環(huán)境秩序,禁止閑雜人員在校門(mén)口周?chē)毫艋虼舐曅鷩W。對(duì)在校門(mén)聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象,應(yīng)予勸阻。對(duì)嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的,經(jīng)勸阻不聽(tīng)者報(bào)告110或派出所,并協(xié)助110或派出所處理有關(guān)事情。禁止他人在校門(mén)口擺攤設(shè)點(diǎn),禁止客運(yùn)車(chē)輛在校門(mén)口候客及其它任何車(chē)輛亂停亂放,保證校大門(mén)口的暢通無(wú)阻。校門(mén)口交通堵塞時(shí),應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門(mén)口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)阻止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
    11、負(fù)責(zé)檢查巡視學(xué)生課間活動(dòng)時(shí)的安全問(wèn)題,對(duì)上樹(shù),爬高、揚(yáng)土、打架、過(guò)早到校等行為的學(xué)生予以批評(píng)教育。
    12、完成學(xué)校交辦的其他安全保衛(wèi)任務(wù)。
    二、保安人員的工作報(bào)酬。
    乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)后,甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,不得克扣、拖欠工資。每月工資1500元(具體以教育局文件精神為準(zhǔn))。
    三、出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘合同,并通過(guò)合法途徑追究責(zé)任:
    1、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。
    2、工作散漫、不負(fù)責(zé)且屢教不改。
    3、當(dāng)班期間擅自離崗。
    4、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。
    5、邀約他人在校區(qū)內(nèi)喝酒、打牌。
    6、酒后上崗。
    四、雙方協(xié)商一致約定的其他內(nèi)容。
    1、上班時(shí)間為7:00—12:00,13:00—18:00(具體以學(xué)生離校時(shí)間為準(zhǔn))。值班保持信息暢通,遇緊急情況或特殊事情無(wú)條件服從學(xué)校安排。
    2、聘用期間乙方觸犯法律,法規(guī)時(shí)本合同自行終止。
    3、聘用期間,如乙方違反學(xué)校制度或嚴(yán)重失職,造成安全事故,除追究法律責(zé)任外,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。
    4、乙方如因病、因傷或因事不能完成工作任務(wù)時(shí),雙方自行解除本合同。
    5、合同到期,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。
    五、本合同有效期________年。自________年____月____日起至________年____月____日止。本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
    六、本合同一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日生效。