勤工助學工作總結(jié)學生會大全(17篇)

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    通過總結(jié),我們可以回顧自己的經(jīng)歷,發(fā)現(xiàn)不足之處,并找到改進的方法。總結(jié)要注意層次清晰,條理分明,邏輯嚴密,使讀者能夠準確理解你的觀點和思路。5.每篇總結(jié)范文都具有獨特的視角和表達方式,值得我們深入思考和學習。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇一
    隨著時光匆匆而過,在學生會勤工助學部已將近一年了,在這段時間中,雖然沒有我想像中的那么完美,但是,在這中間了我也學會了很多。因此,我在這要萬分感謝我們部門的所有老委員,教會了我們很多。同時,也很感謝,和我一起同甘共苦的新委員。你們的很多為人處事也給了我很大的影響。
    這次我們部所做的活動是商院“十佳宿舍”。由于這個活動的策劃并不是我們部所寫,所以好多細節(jié)都不完全,在這個活動的過程中我們都是邊做邊改的,顯得有點手忙腳亂。但是,我們最終圓滿的完成了這個活動。
    這個活動的開始于4月,并于5月完滿結(jié)束。大概總結(jié)就是,這次的活動還算成功,比賽期間氣氛很好,同學們的積極程度很高,參加的人數(shù)也很多。在這中間的過程中,我只有參加了開始報名時和最后最終評選的工作,之間的檢查工作并沒有參加,所以也不太了解這其中評選的細則。這中間凝結(jié)了我們部所有人的辛勞與汗水,在此,我要敬上萬分敬意。
    但是,讓我很糾結(jié)的是,有很多的內(nèi)容及細節(jié)我并不是很清楚。我想這一定是我自己的問題,不太了解我們部的工作,所以,接下來我在這方面我一定會改進的。還有的就是,我覺得我們部在工作這方面的信息并不是很流通,就是說,在工作中很不注重交流工作的進程。
    第二件事就是關于我們部勤工檔案的改革,在這個方面,我覺得這必須在下學期開學后,從大一的開始實施,這樣也可以改變我們勤工部在現(xiàn)在同學心目中的形象,具體做法我列舉了下面幾條:
    1、在校學生會與各個社團之間加強兼職信息的交流,或者是愿意提供兼職信息的學生也可以,總之就是充分利用商學院的各個人力資源。
    2、在學校的網(wǎng)站申請或者新建一個網(wǎng)站,可以粘貼我們部或其他人提供的兼職信息,這樣我們學校所有人都可以加入,也許就會減少沒有人去參加兼職的狀況。
    3、在學校一食堂旁邊的黑板向?qū)W校申請給我們部一小塊,可以粘貼一兩張紙的位子,然后把最新的兼職信息寫在上面,如果有意參加的就可以自己去聯(lián)系。
    4、也可以在學生會辦公室的門外面貼這些信息,需要了解的就可以在任何時間去辦公室的門外面看,這樣是最簡單的辦法。
    5、我們還可以把這些辦法告訴我們學校里想要招兼職學生的商家,他們就可以把他們的招工的那些信息自己貼到我們的宣傳欄里。現(xiàn)在,具體還只想到這些意見,如果以后有新的想法在向你們反映。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇二
    只能說我進入了勤工助學部,是因為我們很有緣。當初選擇學生會部門,事實上我對各種部門的工作的了解不多,只覺得進入學生會肯定有用,對自己會有很大的幫助,可以提升自我工作能力。
    記得剛開學第一天,學生會的學姐學長們辛勤忙碌的背影是多么地令我感動,同時我也心生向往,我覺得這種精神是偉大無私的,基于這樣的崇拜我更堅定了要加入這個大家庭的決心,最終我被勤工部看中了。
    第一次開會,讓我有點迷惑,學長告訴我們勤工外聯(lián)不分家,也就是說其實勤工部相當于外聯(lián)部,而外聯(lián)部又相當于勤工部,所以我們的成員有很多,也因為是試用期一共有五十多人,人數(shù)之多令人嘆為觀止。
    第二次開會,我才真正地明確地知道本部門是干什么的,拉贊助+找勤工崗位,事實上據(jù)我所知,是一拉贊助為主的,聽到拉贊助,我當時的心情是既期待有恐慌的,因為曾經(jīng)我認為拉贊助是一件極其光榮的事兒,另外對于外聯(lián)部,外頭流傳有這么一句話“在外聯(lián)部里,女生當男人用,男人當畜生用”,可想而知這工作有多么地辛苦。但其實不然.................
    第三次開會,部長副部長們對我們進行拉贊助培訓,所謂的培訓是告訴我們一般去哪里找商家,可以幫商家做什么什么,要收多少錢等等。因為即將要開展校運動會,時間很緊急,于是我們就邊干邊學習。學姐學長們希望我們能夠多多得到鍛煉,自己成長,所以決定讓我們自己出馬,然后又不懂的再向他們請教學習。
    第一次進到店里,我不是主要說話的那位,但也生澀地插上那么幾句話,也說得有頭有尾,表面上很鎮(zhèn)定,慢慢地也習慣了的。店家們也總是很聰明地一眼就看清我們的來意,他們最關心的是價格,這點是最重要的,很多時候他們需要考慮,一考慮就是幾天,實在很折磨人,更讓人討厭的是要寫策劃書。
    第一次寫策劃書。以前從來沒有見過,也不知道怎么寫,當時因為時間很緊急,就拿了學姐以前做的策劃直接把商家名稱給改掉,因為不是自己寫的所以最后做出來也沒多大成就感了,但也花了一晚上,真要命。第一次親自寫一份策劃書花了我兩天的時間,什么可行性分析,活動方案,預算方案,我使勁地想,拼命地想,花了我多少腦細胞呀,最后商家只看了一眼只說了其中的一項,主要的還是價錢問題,這讓我極其地反感,她不知道我花費了多少心血在里面,最終嘆了很久之后還是以失敗告終了,不過這也是很正常的事兒,通常對這樣的失敗會感到失望和無奈。自從那次之后我就很害怕寫策劃書,一聽到要寫著東西我心里就極其恐懼,因為寫著東西不容易啊,而且沒有百分之百的合作肯定,那只會浪費心血,所以我極其痛恨那些要看策劃書的商家。另外有一些商家是不忍心拒絕我們說以策劃書來拖延時間,有一些則是說會考慮一下過后答復,但幾天后就一口回絕里人家,他們不知道這樣會更殘忍。一旦被拒絕多了就習以為常了,沒什么打擊不打擊的,都知道這是必然的。
    很多事情不是我們可以決定的,所以每次商家要求要這樣那樣的時候,我們都會先說商量一下,回去跟部長副部門上報。我們就是這樣子兩邊跑,“左右為難”。工作這么久以來,讓我深有體會的一點就是不能讓自己的情緒影響工作,沉悶的心情讓人沒有辦法投入過多的熱情到工作當中,這樣我會越做越心煩,在我們這行的要越挫越勇,絕對瘋狂絕對堅持絕對執(zhí)著。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇三
    勤工助學部主要協(xié)調(diào)管理學校各個勤工助學崗位。也是學校給學生學習生活之余的小兼職的崗位,同時還要幫助學校整理助學貸款的相關資料及事項的辦理,幫助別人也方便自己。本站小編為大家整理了勤工助學部年終。
    工作總結(jié)范文。
    歡迎參閱。
    隨著時光匆匆而過,在學生會勤工助學部已將近一年了,在這段時間中,雖然沒有我想像中的那么完美,但是,在這中間了我也學會了很多。因此,我在這要萬分感謝我們部門的所有老委員,教會了我們很多。同時,也很感謝,和我一起同甘共苦的新委員。你們的很多為人處事也給了我很大的影響。
    這次我們部所做的活動是商院“十佳宿舍”。由于這個活動的策劃并不是我們部所寫,所以好多細節(jié)都不完全,在這個活動的過程中我們都是邊做邊改的,顯得有點手忙腳亂。但是,我們最終圓滿的完成了這個活動。
    這個活動的開始于4月,并于5月完滿結(jié)束。大概總結(jié)就是,這次的活動還算成功,比賽期間氣氛很好,同學們的積極程度很高,參加的人數(shù)也很多。在這中間的過程中,我只有參加了開始報名時和最后最終評選的工作,之間的檢查工作并沒有參加,所以也不太了解這其中評選的細則。這中間凝結(jié)了我們部所有人的辛勞與汗水,在此,我要敬上萬分敬意。
    但是,讓我很糾結(jié)的是,有很多的內(nèi)容及細節(jié)我并不是很清楚。我想這一定是我自己的問題,不太了解我們部的工作,所以,接下來我在這方面我一定會改進的。還有的就是,我覺得我們部在工作這方面的信息并不是很流通,就是說,在工作中很不注重交流工作的進程。
    第二件事就是關于我們部勤工檔案的改革,在這個方面,我覺得這必須在下學期開學后,從大一的開始實施,這樣也可以改變我們勤工部在現(xiàn)在同學心目中的形象,具體做法我列舉了下面幾條:
    1、在校學生會與各個社團之間加強兼職信息的交流,或者是愿意提供兼職信息的學生也可以,總之就是充分利用商學院的各個人力資源。
    2、在學校的網(wǎng)站申請或者新建一個網(wǎng)站,可以粘貼我們部或其他人提供的兼職信息,這樣我們學校所有人都可以加入,也許就會減少沒有人去參加兼職的狀況。
    3、在學校一食堂旁邊的黑板向?qū)W校申請給我們部一小塊,可以粘貼一兩張紙的位子,然后把最新的兼職信息寫在上面,如果有意參加的就可以自己去聯(lián)系20xx年學生會勤工助學部工作總結(jié)。
    4、也可以在學生會辦公室的門外面貼這些信息,需要了解的就可以在任何時間去辦公室的門外面看,這樣是最簡單的辦法。
    5、我們還可以把這些辦法告訴我們學校里想要招兼職學生的商家,他們就可以把他們的招工的那些信息自己貼到我們的宣傳欄里。現(xiàn)在,具體還只想到這些意見,如果以后有新的想法在向你們反映。
    時光荏苒,我們在不知不覺中已經(jīng)走過了整整一個學年,在這一年中,我有幸身為勤工助學部的一份子在學生會的大家庭中一起努力,一起奮斗!其間我懂得了許多,也學到了許多,在這學年快要結(jié)束之際做出總結(jié),為以后勤工助學部的發(fā)展開拓道路。
    勤工助學部在這一學年中,積極響應院團委的號召,努力做好了本職工作,做到了定期召集勤工助學學生交流意見,積極改進工作中的不足,同時也展開勤工助學學生心理交流,使大家充分認識到勤工助學工作的光榮性。也幫助自信心不足的學生走出陰霾,充滿自信。通過此項工作使我們認知到交流的重要性,同時也認知到交流的必要性。只有積極交流才能充分認知勤工助學部門工作中的不足,才能及時得到反饋意見并加以改正。我們會吸取這樣的成功經(jīng)驗,在以后的工作中也做到積極交流,使工作貫徹的更徹底。
    身為大眾傳媒系勤工助學部,我們同時更多的參與到我們本系的工作中。本學年我們部門多次與其它部門共同完成一項工作并取得了較好的成果。也在幾次較大型的活動中充當著不可替代的角色。通過這幾次的合作使我們也認識到合作的重要性。許多情況下開展某項工作并不是一個部門就能完成的,它需要各個部門之間的有機合作才能更好的完成。其中,消除部門界限,打破部門隔閡尤為重要。要做到敢于承擔,不推諉,才能做好所有工作。在合作期間我們互相交流工作經(jīng)驗,分配明確任務等等,這是我們認知了以往不曾認知的東西。我們也交到了更多的朋友,使大眾傳媒系學生會變得更加團結(jié)。更像一家人。
    在這一學年中,我們也積極思考,謀求勤工助學部更深一步的發(fā)展。在做好本職工作同時也能積極展開有益活動,使同學們對勤工助學有更深的了解和認識。勤工助學積極承辦大眾傳媒系各項活動,努力做好各項工作。在此期間,我們也收獲很多。
    這是我們勤工助學部一年的總結(jié),希望可以借鑒過往工作中的經(jīng)驗,使勤工助學更好的發(fā)展下去。
    從我部成立到現(xiàn)在已經(jīng)快有一年了。在這期間我們學到了很多,可以說我們的經(jīng)驗已經(jīng)有了很多。在這一年里我部的部員積極工作,積極配合部長和汽車系學管科所給予的任務和活動。他們都表現(xiàn)的很不錯。在這段時間中的工作可以說是做的很完美,但其中肯定還會有不足的地方,這需要我們積極發(fā)現(xiàn)積極改進?,F(xiàn)在,第一學期期末已經(jīng)臨近,勤工助學部在本學期的工作也即將結(jié)束,在此,我部對這一學期的工作進行總結(jié)。提取經(jīng)驗,為將來的工作順利開展提供必要的借鑒。
    1、對家庭貧困的學生尋找工作。
    這一學期當中我部積極了解家庭貧困的學生,為他們分別每人分配一個教室供他們打掃,以便他們可以從中掙到因自己工作而得的錢,以便減緩他們在家中的經(jīng)濟負擔。
    2、對勤工儉學人員的工資發(fā)放。
    我部也為勤工儉學人員發(fā)放了他們因勞動而得的工資,我系有39個教室,其中小教室50元,大教室100元,在每個月的月底及時為他們發(fā)放工資。我們以簽到的辦法對他們進行發(fā)工資,也就是一對一,簽一個名發(fā)一個,做到不錯一個,能夠是勤工儉學的同學都能拿到他們該得錢。
    3、勤工部對教室衛(wèi)生的檢查。
    在這一學期當中,我部一直承擔對勤工儉學人員打掃的教室進行衛(wèi)生檢查。隨之我們也積極的制定了有關對教室衛(wèi)生檢查的評分標準。這樣一來可以對勤工儉學的同學起到監(jiān)督作用,使他們明白每一分錢都是來之不易,所掙得錢都是通過他們自己辛辛苦苦工作而來的,也是他們明白自己父母親掙錢更是不容易。也趁這個機會對他們進行一次詳細的了解,以便知道他們還需要什么幫助。
    在檢查衛(wèi)生之際,我們規(guī)定每周最少檢查衛(wèi)生三次,而且我們專為教室衛(wèi)生制定了公告欄。在每周檢查完,及時將分數(shù)寫到公告欄上。
    以表示公開、公正之作用。
    我們每次檢查完衛(wèi)生時,都會把詳細的檢查內(nèi)容填寫在表格中,以備日后工作中的需要。
    為了能夠更好的完善我系教室衛(wèi)生的整潔、干凈,經(jīng)過學管科和我部的共同研究特設立《教室衛(wèi)生流動紅旗》三面。分別是第一名、第二名、第三名。
    設立這面流動紅旗我系本著:教室是學生的主要學習場所,是大學生思想文化學習和日常管理的重要陣地,也是校園精神文明建設的重要窗口。為給同學們創(chuàng)建良好的學習、生活環(huán)境,我系結(jié)合科學發(fā)展觀和自身實際,在全系的教室開展了頒發(fā)“教室衛(wèi)生流動紅旗”活動,此活動可以進一步提高教室衛(wèi)生環(huán)境。
    在每周的教室衛(wèi)生檢查評比中,我們會將分別為第一名、第二名、第三名的“教室衛(wèi)生流動紅旗”依次頒發(fā)給教室衛(wèi)生好的教室。因為此紅旗為流動的,所以每周評選一次,如果本周教室衛(wèi)生達不到標準流動紅旗就將頒發(fā)給衛(wèi)生達到標準的教室,如果本教室衛(wèi)生仍然達到衛(wèi)生標準,流動紅旗將會繼續(xù)留在本教室。
    此流動紅旗也是對打掃教室的同學的一種獎勵,哪個教室的流動紅旗得到的次數(shù)最多,到了期末的教室衛(wèi)生pk賽中也將會優(yōu)先評選,到時候?qū)玫轿镔|(zhì)上或其它方面的獎勵。
    通過此活動,可以充分調(diào)動同學們對提高教室衛(wèi)生質(zhì)量的積極性,可以形成良好的生活行為規(guī)范,同時,對于營造我系“安全、文明、衛(wèi)生、舒適”的生活環(huán)境和建設健康向上的學習氛圍,也一定會有積極的影響。
    新的感覺。
    4、對優(yōu)秀勤工儉學人員進行頒獎。
    我部于6月26日下午五點三十分對其勤工儉學的同學當中表現(xiàn)優(yōu)秀的進行頒獎儀式。當時我們很榮幸的請到了學管科科長王老師參與了這次頒獎儀式。參加會議人員有學生會主席李飛、勤工助學部王部長及全體勤工儉學人員。其中,一等獎一名、二等獎兩名、三等獎兩名。分別由王老師親自對其頒獎。以表示對勤工儉學的同學進行鼓勵表揚。
    5、為勤工儉學的同學召開會議。
    長的講話,講出了他們打掃教室的重要。在會議當中,我們也為各個勤工儉學的同學下發(fā)了教室衛(wèi)生檢查評分標準和如何評比流動紅旗的相關資料。
    在會議當中都對勤工儉學人員規(guī)定了讓他們負責好所打掃的教室。要積極配合學管科,在每次大型考試時積極協(xié)助勤工部對考場的布置。
    6、通知負責各班級勤工儉學人員詳細統(tǒng)計、匯總、班級桌椅、窗簾總數(shù),并記錄簽字,實行責任制。
    7、在這一學期中我們?yōu)榱送瑢W們能夠有一個更好的學習環(huán)境特地在4月7日到5月6日,我系開舉行了《教室美化設計大賽》評比活動。在檢查過程中,分別有汽車工程系主任鄭老師,汽車工程系學管科科長王老師,汽車工程系學管科干事東老師。三位老師抱有熱情飽滿的態(tài)度積極的對教室進行著詳細的檢查,以“熱情指導、提出建議、給予表揚”的三大方針耐心的對各班班長進行詳細的了解和對教室的評分。
    8、我部也積極響應學管科的號召,在本部門進行了相關座談。我部在會議當中主要以工作心得、時間觀念、勇于創(chuàng)新、禮貌問題為內(nèi)容進行了深入的探討和強調(diào)。
    9、20xx年是中國共產(chǎn)黨建黨90周年,也是“”開局之年,我系將以此為契機,根據(jù)學院黨委的要求開展建黨90周年系列活動,以營造慶祝建黨90周年的濃厚氛圍,回顧黨的奮斗歷史,謳歌黨的光輝業(yè)績,進一步增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,進一步激勵黨員、教師、學生堅定理想信念,進一步增強他們的歷史責任感,從而更加熱愛黨、堅定黨的領導。我部特開展了《永遠跟黨走,慶祝建黨就是周年暨校園歌曲圖片展播》。在這項活動中我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,通過回顧黨的光輝歷程,描繪90年輝煌成果,弘揚黨的豐功偉績,引導全體師生了解黨、熱愛黨、擁護黨;激勵黨員繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng),解放思想、與時俱進、激發(fā)全校師生工作積極性及學習熱情。
    我部在這一學期中,協(xié)助體育部成功舉辦了活動,為考試需要布置了考場,同時也協(xié)助了其他部門的工作。對教室桌椅做了詳細的統(tǒng)計。
    雖然工作比較太多,很復雜。但在學管科老師的正確領導下、學生會主席的正確領導下、部長的正確指導下,在我部成員的共同努力下,本系學生會其他部門的積極協(xié)助下,各項工作均被順利開展直至圓滿成功。
    在此,我感謝學管科的各位老師、汽車工程系學生會主席團、勤工助學部的各位干事,有了你們的支持我們勤工助學部的工作才得以順利進行。
    在各項工作中我們還有許多不足的地方,但是我們要盡快的找到其中的不足,盡快改正,得以更好地去工作。在下學期的工作中我們會更好地、更努力地去做好每項工作。
    光陰似箭,轉(zhuǎn)眼已到20xx年的歲末。一個學期不知不覺的就這樣過去,每每回想,都會有不一樣的收獲。作為院學生會的一份子,勤工部的全體成員共同見證了院第十三屆團委學生會的成長。那是一種力量,一種來自學生會各個部門配合協(xié)作的力量;那是一種感動,一種來自全體成員奉獻自我的感動;那是一種感情,一種來自大家庭相互關懷愛護的感情。
    院學生會是學院的靈魂,引領著太多太多人的努力和成長。勤工部在學生會的后臺默默無聞的工作,盡管沒有絢麗的舞臺,沒有經(jīng)久不息的掌聲,但是能夠把院里109個貧困生的瑣碎事情處理好已是我們最大的目標。我們是一個有愛的部門,用溫暖的心傳達著愛的力量。年近歲末,我們對勤工部的工作做以總結(jié),希望以此總結(jié)經(jīng)驗,以后做的更好。
    開學之初的頭等大事是迎新和發(fā)放。
    軍訓。
    服。勤工部的三名成員用了幾個晚上走訪了每一個貧困生的寢室了解了每一個人的大概生活情況并做了詳細統(tǒng)計。之后為三十多個同學免費發(fā)放了軍訓服,希望通過我們做的點點滴滴讓更多的人感受到溫暖的關懷。
    九月初學生會進行了統(tǒng)一的招新宣講,在經(jīng)過認真考察和協(xié)商之后,勤工部迎來了三位可愛負責的小干事。新鮮血液讓部門充滿了活力,全體成員于20xx年9月24日召開了第一次例會。會議目的是讓勤工部內(nèi)部明確自己部門在公共管理學院學生會中承擔的使命,讓所有成員認識到自己的責任,在以后的工作中認真、細心地完成好部門任務。
    9月28日,勤工部精品活動之愛心座談會在部門全體成員的共同努力以及學生會其他部門的密切配合下順利舉辦。愛心座談會本著“答疑解惑傳遞愛心”的宗旨,為大一的貧困生提供與學長學姐交流的機會,減少他們初入大學的迷茫和無助,將自信自強的樂觀態(tài)度傳遞給更多人。座談會上大一新生表現(xiàn)踴躍,學長學姐們耐心解答,整個活動一派其樂融融,其間幾位大一同學載歌載舞,更是將座談會推向了高潮。
    十月初的主要活動是為大一的貧困生辦理愛心卡,根據(jù)每位同學提交的申請?zhí)暨x出真正需要幫助的人,希望愛心卡和校內(nèi)崗位的安排能夠解決他們生活上的部分困難。月末勤工部負責了20xx年獎助學金的評選,整理每位獲獎和接受幫助同學的檔案和信息。十一月份是勤工助學協(xié)會愛心活動月,以11月13號由辦公室主辦的“愛心書屋”為開頭,緊接著11月15日崗位管理部主辦“愛心座談會”,11月20日陽光家園主辦“涵基金成長論壇”,11月24日義工站主辦“低碳環(huán)保校園行”,11月25日由家教部主辦的“家教校園行”,最后在外聯(lián)部主辦的“閉幕式晚會”中結(jié)束。整個活動月院貧困生在勤工部的帶領下積極參與,冬季盡管寒冷,但是阻擋不了充滿校園的熱情和關愛。
    今天我們有機會聚在一起,便足以為自己驕傲。成長是內(nèi)心在歷練中逐漸強大,所謂人生的歸位是把外在的東西變成內(nèi)心的力量。所以,我們還年輕,所以,我們正在成長。未來留給有夢想的人,你在這里,我在這里。
    希望我們的努力能夠讓愛心溫暖更多的人,希望你們堅強成長,鑄造公管的輝煌。今天你們以公管為驕傲,明天公管為你們而自豪。
    時光飛逝,這個學期馬上就要接近尾聲了,我們學生會的工作也即將告一段落。在這一年中,憑心而論,進入大學我學到了很多的東西。
    有幸加入學生會,更使我有機會接觸更多的人和事,令我受益匪淺?;剡^頭來看看自己走過的路,苦澀和歡欣并存,得意與失意同在。也許是時間過得太快了,而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多,于是心中便多了幾分遺憾,以致于每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結(jié)終歸無言,心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而,不管自己如何沒有勇氣面對,過去的不能改變,總結(jié)終究還是要寫的,因為只有總結(jié)了過去,才能更好的提高自己,才能以此為鏡認識自己完善自我,并指導以后的工作。
    在學生會成員的共同協(xié)助下,經(jīng)過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的。
    工作計劃。
    從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩不論是我自身還是職業(yè)大學校學生會都發(fā)生了驚人的、可喜的并取得了顯著的成績?yōu)榇宋覀兇蠹叶几械礁吲d。
    今年我校各部門的管理也發(fā)生了一些變化,這帶給學生會的不僅是挑戰(zhàn)更是機遇。我相信在學生處老師與各團委老師的領導下,學生會將更上一層樓,實現(xiàn)新的跨越。當然挑戰(zhàn)與機遇同在,我會更加努力,把握機遇,接受挑戰(zhàn),努力為下一學期做到最好。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇四
    隨著時光匆匆而過,在學生會勤工助學部已將近一年了,在這段時間中,雖然沒有我想像中的那么完美,但是,在這中間了我也學會了很多。因此,我在這要萬分感謝我們部門的所有老委員,教會了我們很多。同時,也很感謝,和我一起同甘共苦的新委員。你們的很多為人處事也給了我很大的影響。
    這次我們部所做的活動是商院“十佳宿舍”。由于這個活動的策劃并不是我們部所寫,所以好多細節(jié)都不完全,在這個活動的過程中我們都是邊做邊改的,顯得有點手忙腳亂。但是,我們最終圓滿的完成了這個活動。
    這個活動的開始于4月,并于5月完滿結(jié)束。大概總結(jié)就是,這次的活動還算成功,比賽期間氣氛很好,同學們的積極程度很高,參加的人數(shù)也很多。在這中間的過程中,我只有參加了開始報名時和最后最終評選的工作,之間的檢查工作并沒有參加,所以也不太了解這其中評選的細則。這中間凝結(jié)了我們部所有人的辛勞與汗水,在此,我要敬上萬分敬意。
    但是,讓我很糾結(jié)的是,有很多的內(nèi)容及細節(jié)我并不是很清楚。我想這一定是我自己的問題,不太了解我們部的工作,所以,接下來我在這方面我一定會改進的。還有的就是,我覺得我們部在工作這方面的信息并不是很流通,就是說,在工作中很不注重交流工作的進程。
    第二件事就是關于我們部勤工檔案的改革,在這個方面,我覺得這必須在下學期開學后,從大一的開始實施,這樣也可以改變我們勤工部在現(xiàn)在同學心目中的形象,具體做法我列舉了下面幾條:
    1、在校學生會與各個社團之間加強兼職信息的交流,或者是愿意提供兼職信息的學生也可以,總之就是充分利用商學院的各個人力資源。
    2、
    在學校的網(wǎng)站申請或者新建一個網(wǎng)站,可以粘貼我們部或其他人提供的兼職信息,這樣我們學校所有人都可以加入,也許就會減少沒有人去參加兼職的狀況。
    3、
    在學校一食堂旁邊的黑板向?qū)W校申請給我們部一小塊,可以粘貼一兩張紙的位子,然后把最新的兼職信息寫在上面,如果有意參加的就可以自己去聯(lián)系20xx年學生會勤工助學部工作總結(jié)。
    4、也可以在學生會辦公室的門外面貼這些信息,需要了解的就可以在任何時間去辦公室的門外面看,這樣是最簡單的辦法。
    5、
    我們還可以把這些辦法告訴我們學校里想要招兼職學生的商家,他們就可以把他們的招工的那些信息自己貼到我們的宣傳欄里?,F(xiàn)在,具體還只想到這些意見,如果以后有新的想法在向你們反映。
    時光荏苒,我們在不知不覺中已經(jīng)走過了整整一個學年,在這一年中,我有幸身為勤工助學部的一份子在學生會的大家庭中一起努力,一起奮斗!其間我懂得了許多,也學到了許多,在這學年快要結(jié)束之際做出總結(jié),為以后勤工助學部的發(fā)展開拓道路。
    勤工助學部在這一學年中,積極響應院團委的號召,努力做好了本職工作,做到了定期召集勤工助學學生交流意見,積極改進工作中的不足,同時也展開勤工助學學生心理交流,使大家充分認識到勤工助學工作的光榮性。也幫助自信心不足的學生走出陰霾,充滿自信。通過此項工作使我們認知到交流的重要性,同時也認知到交流的必要性。只有積極交流才能充分認知勤工助學部門工作中的不足,才能及時得到反饋意見并加以改正。我們會吸取這樣的成功經(jīng)驗,在以后的工作中也做到積極交流,使工作貫徹的更徹底。
    身為大眾傳媒系勤工助學部,我們同時更多的參與到我們本系的工作中。本學年我們部門多次與其它部門共同完成一項工作并取得了較好的成果。也在幾次較大型的活動中充當著不可替代的角色。通過這幾次的合作使我們也認識到合作的重要性。許多情況下開展某項工作并不是一個部門就能完成的,它需要各個部門之間的有機合作才能更好的完成。其中,消除部門界限,打破部門隔閡尤為重要。要做到敢于承擔,不推諉,才能做好所有工作。在合作期間我們互相交流工作經(jīng)驗,分配明確任務等等,這是我們認知了以往不曾認知的東西。我們也交到了更多的朋友,使大眾傳媒系學生會變得更加團結(jié)。更像一家人。
    在這一學年中,我們也積極思考,謀求勤工助學部更深一步的發(fā)展。在做好本職工作同時也能積極展開有益活動,使同學們對勤工助學有更深的了解和認識。勤工助學積極承辦大眾傳媒系各項活動,努力做好各項工作。在此期間,我們也收獲很多。
    這是我們勤工助學部一年的總結(jié),希望可以借鑒過往工作中的經(jīng)驗,使勤工助學更好的發(fā)展下去。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇五
    隨著時光匆匆而過,我院學生會勤工助學工作已接近尾聲,在這一學期里,雖然沒有我想像中的那么完美,但是,在這中間了我也學會了很多。在學生處的正確領導下,在學院領導的關心和指導下,在廣大師生的共同努力下,我院勤工助學工作秉承全心全意為家庭經(jīng)濟困難學生服務的宗旨,為解決我院家庭經(jīng)濟困難學生的生活困難,幫助他們順利完成學業(yè)起到了推動作用。本學期以來,我院勤工助學工作結(jié)合實際情況,在穩(wěn)定中求發(fā)展,創(chuàng)新中求突破,開發(fā)適合學生的勤工助學崗位,積極有效地開展各項工作并取得了顯著成效。為今后更好地開展工作,現(xiàn)就勤工助學工作做如下幾個方面總結(jié):
    五月份舉行的“自強勤學,退永成蝶”征文比賽。這次的活動還算成功,比賽期間氣氛很好,同學們的積極性很高,參加的人數(shù)也很多。在這中間的過程中,我參加了開始報名時和之間的檢查的工作,對我院學生的文采和生活經(jīng)歷頗有感觸。在這中間凝結(jié)了我們部所有人的辛勞與汗水,在此,我要敬上萬分敬意與感謝。但是,在此次活動中也存在著許多的不足,有很多的內(nèi)容及細節(jié)我并不是很清楚。所以,在今后的活動與比賽中一定會改進。
    二,通過勤工助學工作促進學生自身能力和素質(zhì)的提高。
    勤工助學工作要在資助家庭經(jīng)濟困難學生的同時也注重培養(yǎng)他們自身的能力和素質(zhì)。勤工助學不僅是幫助家庭經(jīng)濟困難學生順利完成學業(yè),也要給他們今后的生活、學習帶來積極的影響,讓同學們自己選擇適合自己的勤工助學崗位,最大限度地發(fā)揮他們的自身優(yōu)勢,使得真正通過勤工助學的鍛煉提高自身能。
    我院對勤工助學經(jīng)費合理使用,嚴格管理,并安排專人對勤工助學經(jīng)費進行管理和發(fā)放。在勤工助學工資發(fā)放中,本著“按工作量定量,限定最高工資”的原則實施,按時發(fā)放勤工助學工資,保證下一步工作的順利開展。
    六月又迎來了一年一度的勤工助學評優(yōu),經(jīng)過對候選人的考核和嚴格考察,選出了幾名優(yōu)秀同學,授予他們“自強之星”、“自強自立優(yōu)秀個人”、“勤工儉學優(yōu)秀個人”。這一舉措提高了學生工作的積極性。
    本學期,我院勤工助學工作不斷改進創(chuàng)新,取得了初步的成效,但這其中也存在著一些不足:
    (一),工作崗位的衛(wèi)生搞的不是很徹底。本學期對衛(wèi)生區(qū)域的檢查力度不夠,所以在下學期的工作中要加大對衛(wèi)生區(qū)域的檢查力度。
    (二),勤工助學崗位渠道還需進一步拓寬。目前來看,雖然我院為學生開發(fā)了較多的勤工助學崗位,但我院家庭經(jīng)濟困難學生所占比重較大,目前所開發(fā)的`勤工助學崗位不可能滿足所以家庭經(jīng)濟困難學生的需求。而且,我院的勤工助學崗位局限在學院內(nèi),雖然有部分人在校外有崗位,但是所占比例不大。所以,在以后的工作中,還需要進一步拓寬勤工助學渠道,積極開發(fā)學院以外甚至是校外的一些勤工助學崗位。
    (三),學院學生會與各個社團之間兼職信息的交流不夠。所以,在校學生會與各個社團之間加強兼職信息的交流,也要加強與愿意提供兼職信息的學生的交流,總之就是充分利用我學院的各個人力資源。
    (一)、我院把勤工助學工作作為校園生活的常規(guī)建設來抓,作為關心學生、教育學生的重要手段之一。成立了專門的勤工助學領導小組,對勤工助學進行指導。
    (二)、結(jié)合學生的專業(yè)特點,充分利用學院優(yōu)勢,不斷提升勤工助學工作的層次和水平。我院努力使勤工助學工作與社會實踐活動相結(jié)合,促進學生增長才干的同時,又使他們了解社會,收到良好的社會實踐的效果。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇六
    一轉(zhuǎn)眼,又一個學期過去了,學生會所有部門的活動也告一段落,我部的工作也進入收尾階段。在這期間我們學到了很多,可以說我們的經(jīng)驗已經(jīng)有了很多。在這期的時間里我部的部員積極工作,使得各種工作都得以展開。本期的工作基本上達到了預期的目標,完成了預定的任務,但其中肯定還會有不足的地方,這需要我們積極發(fā)現(xiàn)積極改進。在此,我部對這一學期的工作進行總結(jié)。提取經(jīng)驗,為將來的工作順利開展提供必要的借鑒。
    本期的工作重點放在了對于新的勤工助學成員名單的重新統(tǒng)計上,且已完成了成員名單的電子表格。經(jīng)統(tǒng)計,全校共有成員700人,其中初等教育部395人,職教部60人,學前教育部245人;內(nèi)容包括了姓名、班級、性別、年齡、電話以及空余時間。使之后的工作方便了許多。計劃以后每年新生入校時都要吸收新的面孔,并及時更新成員名單與電子表格,更好的為同學服務。
    在兼職方面,本期成績不大。在國慶節(jié)期間,為初教1004班的沈少凱同學推薦了兼職家教,后來因為其他客觀原因,沒能成為長期兼職家教。在十一月份,為我校三名同學獲得了校園代理的工作,為步行街一diy水晶玻璃杯代理杯子的銷售并獲得提成。分別是初等教育部0901班王琛榮、職教部酒店1202班楊夢雨、學前教育部學前1101班王思文。元旦期間,因為住宿問題無法解決,只有初教1001覃曉玲同學做了一份移動促銷的兼職。這一學期中,我們也積極思考,謀求勤工助學部更深一步的發(fā)展。在做好本職工作同時也努力使同學們對勤工助學有更深的了解和認識。總的來說,本學期的工作順利完成,但是在兼職數(shù)量方面仍有缺陷,我們會常思考我們工作的不足之處,逐步完善我們的工作,繼續(xù)以極大的熱忱為同學們提供更多的工作機會而努力。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇七
    一年來,我部一切聽從學校、學院的指示,在做好本質(zhì)工作的同時,積極配合學院一學生會的工作,這其中有成功的經(jīng)驗,也有許多不足之處。我們總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,以利于下學年新工作的開展,各項工作的圓滿成功。上一學年勤工助學部將工作重心放在了勤工助學崗位的管理和監(jiān)督以及助學貸款的工作上,下面將我部上一學年的工作做如下總結(jié):
    提供勤工助學崗位,畢竟是學生組織,大家都要學習,不可能完全把精力用在工作上。但我們?nèi)苑e極和社會上聯(lián)系,取得他們的支持,得到了部分勤工助學的崗位。但崗位人是非有限,并不能從根本上解決貧困生的問題。但付出終有收獲,。我們不僅有幫助貧困生意識,而且我們也坐在了實際行動中。達到了思想和行動的完美結(jié)合,形成了一個有機整體。
    還有一項重要的活動,就是貧困生的貸款,為了做好學生的思想工作,我部加大了對學生的貸款的限制,比如在學生的誠信方面、學生的日常生活的調(diào)查以及通過談心了解學生的心里,使得貸款順利的結(jié)束。
    在上一學期的工作中,我部上下團結(jié)一致,盡職盡責,工作積極,幫助貧困學生解決了不少困難,與其他部聯(lián)合,使學院的各項工作取得圓滿成功,也幫助其他部做了不少工作。
    高等學校勤工助學管理辦法全文。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇八
    轉(zhuǎn)眼間十一月份即將結(jié)束!十一月是繁忙緊張的一個月,大一新生也漸漸開始適應新校園的新生活。天氣也漸漸的由舒適轉(zhuǎn)向了寒冷。不過無論在什么樣的環(huán)境下,我們部門的工作都能向往常一樣有條不紊的進行著。這一月我們部門努力的完成了各項任務,在運動會上積極配合了其它部門的工作!現(xiàn)對本部門十一月份工作總結(jié)如下:
    2、檢查教室衛(wèi)生。
    3、總結(jié)交流工作經(jīng)驗詳細介紹如下:
    協(xié)助工作是我部門每位工作人員都應該做的事。為組織為同學做出自己的努力,讓別人得到便利,就算付出了再多汗水也值得。作為勤工助學部的一員,我們來到了這個部門,懷揣著炙熱的心,流著沸騰的血液。我院在這個月中舉辦了運動會,本部門擔任了記分工作。雖然我們有時連吃飯都顧不上,但是看到成績公告欄上寫滿了運動健兒的各種光榮,我渾身就充滿了無窮的力量,我樂意用我流出的汗來換取臉上的那一絲笑容。
    檢查教室衛(wèi)生是我部門新干事新接觸的任務,但通過部長的指導,通過一段時間的探索,我對這份工作有了一定的經(jīng)驗。在平時的生活和學習中,我通過自身的體驗也更加深刻認識到了這份工作對廣大師生的重要,工作的質(zhì)量和效率直接影響了正常的生活學習秩序,所以我部門時刻監(jiān)督并提醒承包者,以免出現(xiàn)教室未打掃、打掃不徹底等情況。通過這個月的努力,我們對每位承包者都有了了解,找到了工作的規(guī)律。而承包者對教室衛(wèi)生也都更加重視起來,在以后的工作中我們會更加努力,爭取更好地完成任務。
    以上便是本部門十一月份的工作總結(jié)。我們一定會全力以赴的投入工作,做出自己的特色!
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇九
    一年的時間,說長不長說短不短,但期間發(fā)生了許許多多的事情,我的思想和觀念也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。我是09年4月份進入校勤工助學服務中心的,那時正趕上中心換屆之際,我作為院系推薦的兩個人之一,當時很是緊張,總是害怕自己不能夠適應中心的工作,因此我很努力地認識中心的每一位成員,向他們了解中心的以前的一切常規(guī)工作。也許是我的習慣幫助了我,不管每次開會還是中心商量事情,我總會提前趕到中心,將中心打掃干凈,將會場布置好,因此我很快也被中心的人所接受。到現(xiàn)在一年有余了,我做了一份總結(jié),算是對自己一年工作的總結(jié),也是對中心的一個總結(jié)。
    1、不管你是誰,你必須以一種低姿態(tài)去面對你周圍的人和朋友,并虛心的向他們學習。
    2、不管是誰交代的工作,一定要把他當成自己的事情來做。
    3、作為一位新加入的成員一定要注入自己新的思想和見解進入集體。
    4、做事情一定要有自己的原則和見解,不能隨大流,不能別人說什么就是什么。
    5、不管做什么事情,接什么業(yè)務,一定要鑒別真?zhèn)?,不懂得事情一定要及時向老師請教。
    6、一定要敢于說不,不管是什么騙子、公司或個人糾纏著你的時候,都要以一種清醒的頭腦面對。
    7、不管是做什么業(yè)務,我們一定不能自己投入太多的資本,我們畢竟是學生,父母的錢來得真的不容易,我們不能現(xiàn)在就用大量的資本做實驗。
    8、不管做什么事情,一定要用合法的途徑,不然出了什么事情,倒霉的還是自己。
    9、做什么事情都要記住的一點就是,要把事情考慮清楚了再做,一點小事情可能將你的心血和前程都給斷送。
    10、如果因為自己的失誤導致出了問題,一定要有一個很好的處理問題的態(tài)度,盡管是裝孫子也得認了。
    11、我們在說話時一定要經(jīng)過大腦,不然別人可能抓住你的一個口誤糾纏你一生。
    12、法律永遠是維護自己權(quán)利的最好辦法。
    13、不管是出了什么事情,一定要和老師匯報,老師永遠能比你處理問題更有經(jīng)驗。
    14、校勤工助學服務中心是校級為同學服務的組織,我們一定要以一種負責任的態(tài)度為學生服務。
    15、我們一定要以一種好的態(tài)度來和學生交流,并給予他們幫助。
    16、到校勤工助學服務中心來工作一定要擺正一個態(tài)度,那就是我們是來鍛煉的,并不是為錢而來的,如果你是以賺多少錢來到這個組織,我想你不適合這里。
    17、學生的天職永遠是學習,工作只是為了更好的輔助你學習,千萬不要說你沒拿到獎學金是因為工作導致。勤工助學中心工作總結(jié)僅供范文寫作參考,切勿完全照抄!
    對于中心來說,可以說經(jīng)過幾屆人的共同努力,也取得了一定成績,在校內(nèi)外的影響也有了一些,但同樣也有一些負面的言語。因此中心要有好的發(fā)展一定要有一個更好的管理方式和措施。我認為中心在下屆的工作方針等都需要轉(zhuǎn)型,如果仍然按照以前的工作來可能會使人懷疑中心存在的意義?,F(xiàn)在我大概的總結(jié)一下上年的.工作和對下一年的展望:
    一個團隊不管怎么樣都不能在工作中有情可言,如果你用自己的私人感情來做項目,人犯了錯不給予糾正和懲罰,那你的項目肯定不能很好的完成。中心因為想要凝聚大家的感情,因此很多時候都是以一種寬容,應該說是縱容的態(tài)度來對待我們中犯錯誤或違反規(guī)章制度的人。盡管說中心很像一個家,大家都能感覺到溫馨,但中心有的時候卻讓人感覺有點散漫。因此我想中心這一屆的負責人一定要是個比較有魄力,并且能夠在很多時候能夠拋下私人感情做事的人。這樣的話主任能夠很好的主持大局,副主任能凝聚大家的感情,也就像家庭中一個白臉一個黑臉,那樣的話中心應該能夠更加有序的完成日常工作。
    當然真正要做到這一點是有很大的難度的,因為這就需要我們的工作是適合大家一起做的,所以我說這就是我說的中心要轉(zhuǎn)型的原因了。如果我們中心能夠有一些權(quán)利,甚至是一些日常工作,例如說管理學校的治安或者是管理整個學校的創(chuàng)業(yè)者,那樣的話就能把所有的中心人員積極性調(diào)動。那樣也就能對中心人員有一個很好的評判標準了。
    我是一個在中心呆了一年的人,盡管錢不是我進中心的主要目的,但是那依然使我有心動過。我對整個一年進行了大概的總結(jié),卻發(fā)現(xiàn)整個一年我并沒在中心賺到錢,反而使我失去了一些很可貴的東西,例如說現(xiàn)在的我過多的依賴了電話等等。因此中心在今后一定要將中心的宗旨定為為同學服務,我想我們?nèi)绻軌驗楦嗟臑閷W生提供工作,減少他們交給中介所得錢和被黑的中介賺的錢就是對農(nóng)大的一個很好的貢獻。而這些似乎我在的這一年中做的還不夠多,所以我希望新一屆的負責人們能夠很好的將這一屆做到。
    4、中心的人員不能過于雜亂,因為上年的管理制度還不夠嚴謹,因此致使整個一年中我們的中心總會有大量外來人員,所以很難將中心各方面都管理很好,如果我們新一屆要做好工作的話一定要把這一點抓住,中心是我們工作的地方,不是倉庫,也不是某一個人或某幾個人的家。
    總的說來可能是我們過于幼稚的想法造成的,總是認為老師會阻止我們做很多事情,經(jīng)過長時間的思考和接觸,老師永遠是會支持我們做有意義的活動的,而且出了什么問題都是老師給我們解決的。所以新一屆的人一定要盡量多的和老師進行接觸和交流。
    以上就是我對個人和中心的一點總結(jié),可能還不夠全面,但我相信這一屆的負責人能夠?qū)⒅行霓k得更加成功。
    最后恭祝校勤工助學服務中心能夠越辦越好,希望中心所有的人都能生活得更好,愿楊老師身體健康,工作順利。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇十
    主任團、各位干部干事、關心與支持勤工助學宣傳工作的各位同學們:。
    我校勤工助學中心宣傳工作是展示中心服務和管理水平的一扇窗口,是樹立和贏得全校師生、社會良好評價的重要媒介。在當今社會貧富差距越來越大,仍存在較多經(jīng)濟困難家庭,大學生感恩誠信意識薄弱,加強勤工助學宣傳工作,將其作為重點工作來抓,已成中心上下的共識。
    20xx年以來,中心緊緊地抓住十周年慶典的契機,大力宣傳我校資助政策,完善勤工助學宣傳平臺媒介,豐富勤工助學內(nèi)涵,努力打造“xx工程學院勤工助學中心”品牌,始終把做好勤工助學宣傳工作作為展示我校特色的重要窗口,緊扣重點,創(chuàng)新思路,積極主動,團結(jié)協(xié)作,使我校勤工助學宣傳工作取得了新進展?,F(xiàn)將20xx—20xx年度第一學期中心宣傳工作總結(jié)如下:。
    中心宣傳工作在學工部(處)老師的指導下,中心副主任親自抓,主任助理分管,指導老師、主任團逢會必做宣傳,干部干事積極參與,引導大家提高思想認識。有了學校領導、指導老師、主任團的重視和發(fā)動,全體成員對中心宣傳工作有了新的認識,從而更加自覺、更加積極地參與宣傳工作。
    中心指導老師正確引導,積極發(fā)動,激發(fā)了大家為我校勤工助學宣傳而辛苦寫稿的自覺性。按指導老師的要求,中心主任團還下達了宣傳海報和新聞稿的目標,并且要求新聞稿在學工通訊及以上宣傳媒介投稿。據(jù)統(tǒng)計,20xx年下半年在學工通訊發(fā)表通訊稿件4篇,學工動態(tài)4篇,校官方網(wǎng)2篇,校報1篇,勤工在線新聞中心25篇,累計新聞圖片23張,文字量12000字。手繪大型海報1張,小型海報6張,大型幕布1張,小型噴繪9張,a4宣傳畫54張,喜報噴繪1張,國際貧困日宣傳噴繪1張,網(wǎng)絡宣傳原創(chuàng)圖片12張,刊物資料封面設計5套40張。
    學校領導在新生開學前就把資助政策宣傳工作放在我校工作突出的地位,全國資助政策簡介、家庭經(jīng)濟困難調(diào)查表、致家長的一封信隨錄取通知書一同寄出,并號召各院系團委學生會建立迎新交流組,為新生提供各方面的指導和咨詢。中心在學生工作部(處)老師的指導下,建立勤工助學20xx級咨詢?nèi)?,為新生提供新生入學指南、新生入學綠色通道、勤工助學、國家獎助學金、大學生兼職、大學生活等方面的指導和咨詢。中心以新生感興趣和關注的話題為切入點,邀請相關專業(yè)人士,多次開展群活動,吸引更多的新生入群參與其中的交流,受到廣大學生的一致好評,群成員幾度滿員,成為20xx級新生迎新群中最為活躍的群之一。
    中心積極配合學生資助管理中心做好學生資助工作,今年10月,我校在省委教育工委等14部門聯(lián)合舉辦的首屆“勵志校園·感動海西”學生資助公益宣傳活動中獲得佳績。xx工程學院榮獲“優(yōu)秀組織獎”榮譽稱號,學生資助管理中心謝劍華同志獲得“先進工作者”榮譽稱號。這不僅是中心的一份榮譽,更是學校的光榮。
    中心對文化建設的重視從成立之初就一直未曾減弱,一直圍繞“相親相愛”的主題,致力于“勤工之家”文化的打造,讓每個勤工人無論何時何地都能感受到家的溫馨,享受到這個特殊的“家”的關懷,以其強大的文化魅力感染周圍的每一個人,給中心成員自我價值帶來歸屬感,并引導著中心往正確的方向前行。
    中心以勤工中心十周年慶典為契機,開通“勤工之家”騰訊空間,創(chuàng)建“勤工之家”超級交流組,聯(lián)系勤工老生,整合資源,不僅為中心成員提供了向?qū)W長學姐討教學習、專業(yè)、就業(yè)等方面問題的機會,還為中心歷屆老生提供了一個直接了解勤工的.動態(tài),中心成員更加心系勤工,關注勤工的發(fā)展。在中心指導老師的指導下,“勤工之家”已經(jīng)成為中心的一大特色,并在學生干部組織中引起了非凡的響應?!扒诠ぶ摇彬v訊空間在中心宣傳部的管理下,取得了優(yōu)異的成績,“勤工之家”關鍵詞成為百度搜索第一位。截止20xx年12月31日24日,空間訪問量34735人次,較上半年新增12735人次,空間相冊127個,較上半年新增8個,空間照片9224張,較上半年新增584張,日志591篇,較上半年新增140篇,其中,勤工新聞98篇,較上半年新增41篇,工院通知67篇,較上半年新增27篇,校園資訊65篇,較上半年新增18篇,資助新聞51篇,較上半年新增15篇,社會動態(tài)44篇,較上半年新增4篇,教育新聞33篇,較上半年新增10篇,新生寶典32篇,較上半年新增10篇,勤工筆觸22篇,較上半年新增2篇,感恩故事6篇,較上半年新增3篇。
    中心充分利用“勤工之家”空間、第十一屆中心群、短信等媒介向中心成員表示生日的祝福,進一步的營造出家文化的氛圍。今年下半年,中心創(chuàng)立勤工文藝隊,豐富勤工家文化的形式,為促進中心的文化建設發(fā)展奠定良好的基礎。就此,中心組織專人深入報道,挖掘和探索勤工文藝隊存在的現(xiàn)實價值,為勤工文藝隊向社會舞臺邁進作出堅實的理論基礎和依據(jù)。中心不斷的挖掘勤工家文化的內(nèi)涵,通過舉辦光棍節(jié)非誠勿擾、圣誕節(jié)送平安果、新年送明信片、舉辦新年聯(lián)歡會等活動,豐富了中心的文化建設內(nèi)容,為團結(jié)協(xié)作做好勤工助學工作打下良好的基礎。
    中心在學生工作部(處)的領導下,深刻分析當前形勢,整合資源,果斷調(diào)整中心宣傳總體思路,將宣傳重點轉(zhuǎn)向網(wǎng)絡,發(fā)揮網(wǎng)絡傳播范圍廣、影響力大、時效性強的優(yōu)點,在原有勤工在線網(wǎng)站的基礎上,逐步深入挖掘網(wǎng)絡資源,打造出以勤工在線為主線,微博為輔的宣傳媒介,并取得了新的成績。
    中心微博自20xx年4月10日開通以來,始終堅持“以生為本,全心全意服務于廣大師生”的宗旨,發(fā)揮獎助學金激勵效應,發(fā)揮勤工育人和幫困助學的育人功能,實施勵志教育、感恩教育、誠信教育、責任教育、節(jié)儉教育,創(chuàng)新管理,注重實效,充分利用微博客平臺服務學生工作,以喜聞樂見的形式,引導廣大同學深刻挖掘教育主題的內(nèi)涵,并引發(fā)思考和接受教育,達到潤物無聲的效果。中心微博堅持干部管理,并專門成立微博小組,充分利用全國資助中心、省教育廳、省資助中心、省醫(yī)保中心、學校網(wǎng)站、學工處網(wǎng)站最新信息、校各機構(gòu)網(wǎng)站第一動態(tài),通過微博面向大眾化宣傳學校的新政策、新變化,推出工院資訊、學工動態(tài)、感恩誠信、勤工助學、資助服務等系列微博發(fā)布話題。中心還在此基礎上,深入學習中心為廣大師生服務的宗旨,探索微博發(fā)布平臺模式,利用微博通、月光寶盒等微博定時工具,向廣大師生推出生活資訊、考試季、畢業(yè)季、勵志電影及書籍等微博發(fā)布話題。
    中心微博堅持服務于學生工作的要求,加強網(wǎng)絡輿論的監(jiān)管,對廣大同學通過微博就學生工作,尤其是資助工作方面的問題及時解答師生的疑惑并向中心指導老師反饋,讓中心微博初步實現(xiàn)了管理和服務于勤工工作的目的。
    開學初,中心配合學工部出色的完成了“50小時迎新微博直播”活動,多角度、多層次的深入報道我校20xx級新生入學綠色通道,受到學校領導和老師的肯定。中心還以感恩節(jié)為契機,將11月份定為學校感恩誠信教育月,并作為中心重點工作來抓,發(fā)布原創(chuàng)性微博96條,轉(zhuǎn)發(fā)量156條,發(fā)布圖片280余張,為同學們搭建高效便捷的網(wǎng)絡平臺,受到社會、學生組織及師生的積極響應,廣大博友紛紛加入到感恩誠信隊伍,共話感恩,共講誠信,共同創(chuàng)造“人人講誠信,時時勤感恩”的社會風氣,營造“心懷感恩,誠信做人”的優(yōu)良校風,使感恩誠信觀念深入人心。此外,中心還對20xx-2013學年勤工助學崗位招聘會、xx工程學院成立10周年暨辦學116周年活動、20xx級新生國家助學貸款簽約儀式等進行微博直播,受到廣大師生的一致好評,截止20xx年12月31日24時,中心微博粉絲量達到3333,較上半年新增1528,微博數(shù)達1850條,較上半年新增848條,微博粉絲量躍居學工部學生干部組織第一名,全國勤工類微博第八名。
    中心宣傳工作人員在面對困難時,不屈服,不后退,善于學習,勇于開拓,在中心主任團的組織下,與我校優(yōu)秀學生記者、微博協(xié)會開展交流活動,學習寫作新聞技巧和微博管理方法。此外,中心還組織前往閩江學院勤工助學服務中心學習交流。中心還通過撰寫《工作手冊》,整理編寫《新聞匯編》,舉辦辦公自動化軟件大賽等活動增強中心成員的整體服務水平,在同學們的努力下,勤工助學工作更加規(guī)范有效的開展。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇十一
    本學期勤工助學服務中心以創(chuàng)業(yè)團隊的模式運行,仿公司模式運作,定崗定責,每個崗位明確目標,明確職責。其中辦公室包括宣傳部、財務部、信息部、人事部、組織部。在過去半年的發(fā)展過程中不斷成長,流程上不斷完善,體制上不斷創(chuàng)新。在工作中積極配合相關部門的工作,使本中心的日常管理制度日趨完善。
    經(jīng)過一學期的探索實踐,辦公室本學期完成的工作主要有:
    1、宣傳部:校內(nèi)外勤工助學相關信息海報的張貼、發(fā)布。
    為了使全校同學能夠得到安全、可靠的勤工助學信息,辦公室的宣傳部本學期擔任了海報書寫、張貼的重要工作。宣傳部負責張貼、書寫的勤工助學海河牛奶招聘信息、見習助理招聘信息、校內(nèi)外勤工助學崗位招聘信息、勤工助學活動注意事項等內(nèi)容。但由于海報工作量很大,負責宣傳部的正式助理只有1人,因此希望下學期能夠招聘到更多宣傳方面的見習助理,滿足中心宣傳工作的需要。
    2、財務部:中心財務制度的完善和財務管理工作的改進。
    本學期中心的財務制度日趨完善,通過財務部助理的努力,各類財務報表、報賬相關制度、監(jiān)督制度變得規(guī)范具體。與航鴻超市二樓的騰飛數(shù)碼打印店建立了合作關系,希望在下一學年做出更好的成績。
    3、人事部:中心人事考核制度的出臺及完善。
    本學期人事部出臺了中心人事考核規(guī)范和流程,本部門助理主要負責中心的日常工作考核和例會考核以及后期助理在南北院的值班工作考核,學期末評選出優(yōu)秀助理xx人,優(yōu)秀見習助理xx人。(本人暫無準確數(shù)據(jù))。
    4、組織部:中心集體活動的開展。
    為了中心成員更有凝聚力和向心力,加強中心成員的身體素質(zhì),組織部組織了中心集體參加的乒乓球比賽,并組織了兩次全體人員聚餐,使中心助理們感到了家的溫暖。
    5、信息部:中心信息收集、匯總。
    本學期信息部助理負責收集每次大會會議的資料,進行分類整理、備案;并建立了勤工助學人才信息庫,為以后新老成員的交流聯(lián)系提供了方便。
    1、中國民航大學勤工助學服務中心的規(guī)章制度及相關綱要的完善。
    由于本中心換了運行模式,很多制度都需重新撰寫并不斷完善。主要是為了加強本中心內(nèi)部人員的合作交流,使我校勤工助學工作日臻規(guī)范,辦公室將開學初到學期末的一系列的工作流程配合其他部門匯總,編輯成電子版崗位說明書,為以后工作的開展提供了引導作用。其中中心換屆大會、招新工作、人事考核制度、財務制度等流程已成模型,并在實踐的過程中不斷完善。
    2、招聘見習助理。
    目前中心共有正式助理25人,但仍不能滿足中心發(fā)展的人員需要,因此每學期開學初的見習助理招聘能為中心增加新鮮血液。本學期中心招聘見習助理16人,其中辦公室4人、業(yè)務部6人、外監(jiān)部6人。見習助理在宣傳部、部處助理等部門起到了輔助性的關鍵作用。學期末對見習助理進行考核后,將部分優(yōu)秀的見習助理升為正式助理,希望在下學期的工作中大家能夠齊心協(xié)力,再創(chuàng)佳績。
    3、11月7日勤工助學服務中心培訓會。
    為了增強中心助理的個人業(yè)務素質(zhì),辦公室組織了勤工助學服務中心全體助理培訓大會,對中心的財務制度、人事考核制度、值班制度、部門間信息交流相關內(nèi)容由各部門負責人進行了詳細講解,重點對值班相關事宜進行了培訓,使勤工助學服務中心成員與事務中心的同學們一起合作、交流提供了良好平臺。
    1、11月19日部處助理大會的會場布置及人員安排。
    2、補開助理大會的相關人員、場地安排、會場布置。
    3、配合業(yè)務部、外監(jiān)部招聘信息海報的書寫、發(fā)布。
    4、配合業(yè)務部移動返話費業(yè)務。
    5、其他。
    1、人事考核制度由于各部門工作內(nèi)容不同,很難使用相同標準進行考核,但根據(jù)每部門工作內(nèi)容進行考核相互間無可比性,因此考核時可能存在一些問題,但總體結(jié)果還是讓大家心服口服的。希望經(jīng)過下學期的不斷完善、努力,考核能夠更加細致、公平。
    2、宣傳部人員嚴重不足,工作量太大,希望下學期能夠吸引更多優(yōu)秀的擅長軟筆書法的人才加入中心,滿足中心發(fā)展、宣傳的需求。
    3、開學初的招新工作,宣傳力度可能不夠,針對的對象不明確,導致吸納的新成員人數(shù)少。在下學期開學初希望在總結(jié)本學期不足的基礎上,吸引更多優(yōu)秀人才為中心貢獻力量,積聚后備力量。
    4、宣傳部雖工作量大,但由于宣傳部助理沒有及時拍照、留檔,使其他部門助理對辦公室的工作量造成誤解。下學期希望所有助理能夠?qū)ψ约和瓿傻拿恳环莨ぷ鬟M行記錄、備案或者拍照,認真填寫工作日志并在中心進行公示,使各大部門助理對其他助理的工作有所了解、認可。
    在這一學期的工作中,作為部門負責人之一的我時刻都在提醒自己,認真完成自己份內(nèi)工作的同時,還要為這個部門乃至整個中心的下一步工作做好人才的培養(yǎng)工作和資源的積累工作?,F(xiàn)在看到中心的各項工作已步入正軌,和自己合作成員們的成長,形成了團隊的凝聚力和創(chuàng)造力,為勤工助學工作開創(chuàng)了新的局面,服務了更多需要參加勤工助學的同學,其中勤工助學經(jīng)費的創(chuàng)收取得了顯著成效,為勤工助學服務中心全體同學取得的成績感到十分欣慰。同時,我也看到了中心明天更美好的希望。相信勤工助學服務中心會在這個優(yōu)秀團隊的經(jīng)營下,會創(chuàng)造出更多的輝煌!
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇十二
    2017年3月到學期結(jié)束的這一段時間是我在勤工助學管委會市場部擔任部門主管的第二個任期,在此期間主要完成的工作圍繞著學期初開創(chuàng)的部門工作月份主題而具體開展,將一個學期的4個主要的月份按順序分為3月份家教宣傳、4月制度建設、5月份業(yè)績考核以及家教電訪6月份暑期家教宣傳等四大部分。所以主要工作也是按照這個順序逐一開展,下面是主要工作回顧。
    一、部門月份工作主題。創(chuàng)建部門工作月份主題的思想源泉是之前的在市場部工作非常出色但后來辭職的助理彭珈,她給我指出了部門工作毫無目標的問題,所以設置月份主題是讓每一個部門員工每個階段的工作都更有核心或者重點,時刻保持個人工作計劃與部門工作中心的一致,提高員工工作目標感以及積極性。具體每個月份工作主題的實施內(nèi)容納入部門總結(jié),在此就不多贅述了。個人覺得實施效果還是不錯的,改變了之前部門工作的只忙于處理部門日常業(yè)務以致將員工拖累而忽視業(yè)務績效、業(yè)務拓展方面工作開展混亂的局面。
    二、家教教員培訓講座?;蛟S家教講座已經(jīng)成為每一個市場人的驕傲了。本學期初,市場部面向全校舉辦了兩場家教講座,并在推廣部的技術(shù)支持下建立起了“網(wǎng)上教員庫”,家教講座的舉辦進一步擴大了“勤助服務系統(tǒng)”的影響,但“萬事開頭難“,雖然我們已經(jīng)盡可能地借鑒了華師勤助家教教員培訓的優(yōu)良經(jīng)驗,但由于部門人員短缺、宣傳基礎薄弱等因素,家教教員培訓講座的整套工作還存在一些問題,當然,這也為我們?nèi)蘸蠹栭_展家教講座工作積累了豐富的”臨床經(jīng)驗”,以舉辦家教講座的形式進行教員培訓的設想最先出自小助理傳南,這項工作得到了兩位李老師的大力支持,初步實現(xiàn)了“部門家教工作中教員培訓”的夙愿。以后家教教員培訓會繼續(xù)進行下去,而家教講座形式也將在實踐中不斷改進并得到更好的發(fā)展。本人最感欣慰的不僅僅是實現(xiàn)了部門的家教教員培訓的夙愿,更多的是通過家教講座的大量團隊工作將部門人迅速地團結(jié)到了一起,自此后,部門人培養(yǎng)起了相互了解工作互相監(jiān)督工作的良好團隊習慣,作為部門的老一輩員工,一想到這就忍不住有點小小的激動。
    三、本校外招生家教宣傳。家教,似乎在不知不覺中成為了部門工作的關鍵詞。這其中有部分原因是在對外市場以及部門人員素質(zhì)結(jié)構(gòu)因素下,對外業(yè)務拓展工作進入了瓶頸狀態(tài)。另外也是由于家教市場的略顯“欣欣向榮”以及李老師的方針指導——立足發(fā)展校園周邊家教,抓基礎、做質(zhì)量。所以才從教員培訓以及建立“網(wǎng)上教員庫”管理等基礎措施著手做起。如果說“家教教員培訓講座”是當初個人競選綱領的額外內(nèi)容的話,那么家教外招生宣傳工作就是個人一直的夙愿了。此項目是由傳南主要負責由我協(xié)助跟進。中間就宣傳海報的設計工作就反復地進行了多次的討論以及修改,按傳南的話說就是太長的時間輾轉(zhuǎn)都快消磨了一個人最初的積極與耐性了,當然這是后話了,在實際工作中效率和質(zhì)量還是不錯的。在此不能忘記感謝一下推廣部春枚的幫忙呵。這次的家教外招生宣傳效果還是比較顯著的,臨近期末外招生家教數(shù)量有明顯的增加。但也存在一些問題需要進一步改善的,如教員供應結(jié)構(gòu)有待調(diào)整,學期末教員時間緊迫因素需要納入考慮范圍。
    四、另外的家教工作有:騫藍負責的兩次(學期初以及學期末暑假家教宣傳)校園小區(qū)家教派單宣傳、金杯負責的校外派單宣傳以及與騫藍一起完成暨大附小家長會家教擺點派單宣傳等等。
    五、部門整體發(fā)展的工作。著眼部門總體,部門制度方面:完成了由楚凡主要負責我協(xié)助的部門制度梳理工作;部門業(yè)務表格方面:嘉欣主要負責的“市場部業(yè)務表格一條龍”的表格整理工作;部門文化建設方面:兩次與辦公室其他兄弟部門舉行籃球聯(lián)誼活動、蓋宇生日時市場部五代同堂的慶?;顒?、市場部大掃除、主持辦公室例會、部門聚餐等活動都促進了部門內(nèi)部情感交流增加相互情感。在部門傳承方面:進行三次面向全?;蛘咝〗M的招聘,效果都不是太理想,除了部門門檻設置稍微高了一點外,前期宣傳也應該是一個重要的突破點。最后招聘進來的新助理是周洲,他前期工作表現(xiàn)比較積極,后期業(yè)務發(fā)展比較緩慢,所以這還有待進一步的引導了。
    六、市場部網(wǎng)絡版塊建設有了非常大的突破,這離不開推廣部昌功同學的辛勤耕耘了(我們心中光輝的老黃牛形象啊!),初步建立了市場部網(wǎng)上教員庫,實現(xiàn)了教員網(wǎng)上管理,另外也實現(xiàn)了網(wǎng)上發(fā)布兼職以及家教招聘信息、教員學生網(wǎng)上注冊申請家教教員資格等功能,接下來還要進一步實現(xiàn)的是教員網(wǎng)上報名家教或者兼職、家長(含本校外招生)網(wǎng)上登報家教等等的功能,總之,革命剛剛開始,同志仍需努力呵。我們這些老一輩離任在即,只能寄希望于后浪了,你們是管委會八九點的太陽!
    回顧自己的綱領,其實還要做的東西也不少,如通過學校成人教育各方渠道發(fā)展開拓校外成人教育的家教市場、通過南方人才市場的合作拓展部門對外兼職業(yè)務提高兼職質(zhì)量……這都是兩個非常大的項目,在沒有充分的準備和非常成熟的條件下是不能輕易著手開始也不能隨便對待的。或許不應該找什么理由來解釋自己在任期間為什么沒有做到這一點。一句話說:計劃趕不上變化,只能說是在有限的人力以及時間資源與其他比較成熟的條件下,我選擇了做到。盡力將一些事情做到要比十個暫時還不能做到的計劃要強?!耙圾B在手好過十鳥在林”。不過這兩項工作所體現(xiàn)的大致的方向是不應該輕易放棄的,這要靠部門后來人繼續(xù)努力下去了。
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    勤工助學工作總結(jié)學生會篇十三
    2010年下半學期,勤工助學部在學校領導、老師的關心指導,在院大學生自管會學生干部的幫助,在全體“勤工人”的努力下,遵守學校各項規(guī)章制度,貫徹學校主題教育月精神,落實中心在本學期初制定的《勤工助學中心二00九年下半學期工作計劃》,中心各項工作取得較大的成果,現(xiàn)主要分三項做出總結(jié)。
    一:介紹兼職工作方面。
    為同學介紹的兼職工作,共計432人次,共為同學帶來收入19000余元,另外還給同學介紹家教7份。并且我中心與網(wǎng)通淮安分公司、南京衛(wèi)崗牛奶有限公司、上海拉迷門業(yè)有限公司、羅馬假日婚紗攝影、淮安同仁養(yǎng)生堂、淮安空調(diào)城等建立了長期合作關系。
    本學期所有兼職工作在全體“勤工人”的努力下均順利得以開展。這些兼職工作為在校同學提供了一定的接觸社會的實踐機會,在一定程度上也解決了一些家庭經(jīng)濟困難同學的經(jīng)濟問題。中心的工作得到了廣大同學的好評,與此同時也得到了社會上一些用人單位的肯定。
    二:特色活動方面。
    中心在貫徹學校主題教育月精神的前提下,結(jié)合中心特殊情況,開展了《在金融危機下大學生的兼職與就業(yè)》宣傳活動。本次活動以全球金融危機為的背景,以大學生兼職為切入點,并瞄準大學生的就業(yè),主要向全校學生介紹大學生的兼職、就業(yè)心理,以及如何識別與防范傳銷的知識,意在激起廣大學生在兼職、就業(yè)問題上自我保護、自我提高的思考。本次活動以展板的形式流動在教a、教b、理工樓大廳展出,得到了廣大學生的好評。值得一提的是,此次活動的采訪工作得到了心理咨詢中心鄧如陵主任、招生就業(yè)處閆大偉主任的大力支持,同時也得到了后勤服務公司的資金贊助。
    三:文化建設方面。
    在廣泛征詢中心成員的意見與建議的情況下,中心確立了“勤奮、勤學、勤儉”的勤工助學“三勤”精神;“團結(jié)互助、甘于奉獻,效率第一、誠信負責”的勤工助學中心做事風格;對“勤工人”的要求——“會說話、能做事、有想法”(做事的多少決定說話的分量,想法的深度決定做事的質(zhì)量);并定義了勤工助學中心的內(nèi)涵:
    “勤”,即勤奮盡責,勤學好問,勤儉節(jié)約,一個勤字是對工作、學習、生活狀態(tài)的濃縮;。
    “學”,指學習與實踐。“勤工人”既要學習好書本知識,又要積極投入到社會大學的實踐中去。
    文化建設用于提高中心成員間的凝聚力,對組織的認同感;提高中心對外宣傳的力度,為勤工助學中心長遠發(fā)展奠定基礎。
    在工作之余,部門還組織同學參與與自管會其他部門以及部門內(nèi)部的聯(lián)誼活動,如桃花塢郊游等等。增進成員間的交流,提高成員工作的積極性。學期將末,工作總結(jié)既是對中心這學期各項工作經(jīng)驗的總結(jié),也是對存在的不足的反思。下學期將是勤工助學中心成立二周年,全體“勤工人”將以此次工作總結(jié)為契機,整裝待發(fā),在中心二歲生日到來之際交上一份滿意的答卷!
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇十四
    勤工助學部做為學生會重要組成部分,其主要的任務是解決經(jīng)濟困難的同學生活上的一些困難,把學校以及社會上的溫暖帶給他們,并積極做好系分派的其他工作任務,所以做好貧困生的工作至關重要。
    1、新生入學時配合我系做好接待工作。我部完成了11級新生的“綠色通道”申請工作,幫助困難新生順利入學。
    2、協(xié)助我系做好了本年度貧、特困生的認定工作。經(jīng)班級民主評議、系小組評議、系公示三個步驟民主認定本系特困生、貧困生。
    3、協(xié)助我系做好了本年度校內(nèi)外獎學金、助學金工作。校內(nèi):國家獎學金、國家勵志獎學金、國家助學金的材料收集及參與評選工作。校外:中國青少年基金、宋慶齡基金等多項社會資助的材料收集及參與評選工作。
    4、協(xié)助我系做好本學年國家助學貸款申請工作。在明確了解銀行貸款要求及各項流程的操作、表格填寫的基礎上,我部人員對所有的貸款資料認真審核,耐心的復查,有問題及時通知本人改正,提高我系的貸款資料合格率,確保每位需要貸款的同學都能成功的辦理。
    5、協(xié)助校大學生資助中心做好貧困大學生的勤工崗位分配工作,努力使我系每一位貧困學生都可以得到勤工儉學的機會。
    6、為進一步鼓勵大學生自力更生,我部特舉辦“財稅影院”活動。
    雖然勤工助學部部門工作得到了肯定,取得了一定的成果。但是人無完人,它同樣也存在缺點,有待改進。
    1、部門制度建設有待加強,新干事之間的交流相對不夠?qū)е赂鞒蓡T之間友誼不是特別深厚,所以我們這學期會加強這方面的工作。
    2、貧困生數(shù)量大,對兼職崗位需求較大。我部雖多方努力,但免不了出現(xiàn)勤工助學崗位不足的情況,滿足不了貧困生同學的儉學需求,下學期加強和各部門部聯(lián)系,盡量爭取更多的崗位支持,服務同學。
    3、由于學院宣傳欄不多,和院系同學的交流平臺受到限制,同學們有疑問也很難得到及時的解決,下學期擬建立一個互相交流合作的平臺,比如勤工助學部的微博等,崗位信息發(fā)布在網(wǎng)上。
    1、加強改進上學期工作中存在的不足,部門工作具體落實到位,擬定每項工作的改進責任人。
    2、要繼續(xù)通過國家和政府獎學金、貧特困生補助等多種形式,幫助經(jīng)濟困難學生完成學業(yè)。探索積極聯(lián)系省內(nèi)各市商會、各類社會資助單位資助獎學金等方式,爭取更多的助學資金,使學生得到幫助。
    3、完善勤工助學工作各項制度,創(chuàng)新工作理念,做好院內(nèi)勤工崗位的管理工作。積極為貧困生尋找就業(yè)崗位。
    4、繼續(xù)努力拓展校內(nèi)、院內(nèi)各種勤工助學崗位的數(shù)量,及時傳達校各機關部門崗位招聘信息,進一步完善校內(nèi)勤工助學崗位的申報、審核和管理,為更多的學生提供勤工助學崗位。
    大家下午好!
    首先,我代表業(yè)務部三位部長和十四位干事非常感謝對業(yè)務部的成立和發(fā)展做出指導和幫助的主席團和與我并肩戰(zhàn)斗的各位部長,在你們的關心和支持下,我部的工作得以順利開展。下面,我在這里代表業(yè)務部對已經(jīng)過去的兩個月作工作總結(jié)。
    1、工作上:
    我部在工作上由感性到理性,由不成熟到逐漸成熟,這兩個月工作的過程,也是一個探索的過程,探索部門應該走哪條路,應該怎么走路?我們對此并不是十分的了解,只能“摸著石頭過河”,我部十四名干事和三位部長以敢為人先的智慧和勇氣,沖破重重困難,使業(yè)務部從無到有,從小到大逐步建立起來。
    第一個月是迷茫期。
    第二個月的機遇期。
    在主席團的指導和我部成員的探索下,我部最終確定將發(fā)展方向定在“家教市場開發(fā)”和“校園銷售代理”上來,采取“先家教,后銷售的發(fā)展方式”。
    現(xiàn)在,部門工作基本上以“家教市場開發(fā)”為主,先后實地考察了我校附近的中小學校和社區(qū),逐步擬定了《xx經(jīng)濟學院家教服務中心市場開發(fā)方案》、《xx經(jīng)濟學院校內(nèi)人才儲備庫建設方案》以及相關協(xié)議書、承諾書等附件,做好了前期準備工作。
    2、文化上。
    文化是一個組織的靈魂,部門也始終重視部門文化建設,并取得相當?shù)某尚А?BR>    (1)部門成員由開始的分散在學校的各個地方而互相不認識到現(xiàn)在的工作時團結(jié)一致、互相幫助、奮發(fā)向上,凝聚力得到很大提升。
    (2)部門始終篤信“品牌、服務、質(zhì)量”六字箴言,不管是對內(nèi)的服務同學,還是對外的家教市場開發(fā),著力塑造“xx經(jīng)濟學院家教服務第一品牌”。
    1、家教方面。
    首先,家教工作具有輕松、舒適、高回報的特點,深受廣大學生的親睞,這就為我們對內(nèi)工作的開展提供了可能;其次,我部不以盈利為目的態(tài)度,在面對外部家教公司的競爭時也更具有優(yōu)勢。
    因此無論是過去還是未來,我希望我們都能夠堅信“前途是光明的,道路是曲折的”,我也希望同學們在對待工作是能夠保持一個平常心,正確的對待工作中出現(xiàn)的各種問題。
    2、銷售代理。
    我相信業(yè)務部的發(fā)展應當是有“銷售代理”這樣一個方向的,如此也契合了“大學生創(chuàng)業(yè)實踐基地”這樣一個稱號。當然,同時對家教和銷售開弓是不實際的,而且這也絕非是朝夕之事,但是我希望無論將來是誰出任業(yè)務部部長,都應當有這樣一個信仰。
    于此同時,就像我開始時說的那樣,當我們齊心合力把家教和銷售做的越來越好,那么將來,成立“助學基金”將絕對不只是一個理想,而是現(xiàn)實!
    我經(jīng)常在想一個學生組織存在的目的和意義在哪里?在出任部長的三個月以來,我得到了回答:
    1、在學有余力的情況下,協(xié)助國家和學校相關政策制度的落實(團中央扶貧助困工作指示)。
    2、在學有余力的情況下,服務于廣大同學(實踐和助學)。
    3、在學有余力的情況下,鍛煉自己的為人處世的能力(主要是對內(nèi)部人員)。
    學有余力,是所有學生組織共同堅持的主題,尤其是在即將進。
    行期末考試的情況下,希望大家能夠綜合發(fā)展,兼顧好學習和工作。
    最后,十分感謝部門的十四名干事對我們?nèi)徊块L的大力支持,你們的努力,我們都看在眼里,我們只想對你們說一句話,那就是“能夠和你們在一起,是我們最大的榮幸”,希望小干事們能夠在這里收獲更多,是自己得到全面的發(fā)展。謝謝大家!
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇十五
    時光飛逝,不知不覺中進入勤工助學中心做勤工助學工作已有一年半的時間了。在這一年半的時間里,這個組織帶給我很多,是個人能力的提高,是團隊合作的快樂,是無比珍貴的友情…回首走過的路程,無數(shù)的閃光點交織成絢麗的光彩。勤工助學中心以勤工助學,幫助貧困同學為宗旨,能加入這個組織我感到無比的自豪,以下是我對這一年班工作的總結(jié)。
    助學服務中心是學校工作運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,需要對許多學生進行協(xié)調(diào)、溝通,做到上情下達,這就決定了工作繁雜的特點。而有時為了更好更快的完成主任交代的工作,我經(jīng)常利用休息時間來進行“補課”,對此,我都毫無怨言,認真完成各項工作。因為這個崗位的特殊性,為了更好地為同學服務,保證各項日常工作的開展,值班時間我都會到辦公室協(xié)助老師完成各項工作。
    一年來,無論在思想認識上還是工作能力上我都有了較大的進步,但差距和不足還是存在的:比如說,做事還不夠細心,與各系老師的溝通還不夠,處理問題不夠果斷等,事后我認真的總結(jié),反省自己,避免此類事件的再次發(fā)生。正所謂“吃一塹,長一智”,從那以后,無論做什么事,大與小,我都認真的對待,從容不迫,仔細的完成,絕不馬虎。
    在過去的一年里,我做的很好,相信在未來的日子里,我將做的更加出色。新的一年有新的氣象,面對新的任務新的壓力,我會以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進步。
    工作建議。
    (一)從大學生自身角度看。
    1、端正勤工助學的目的,選擇合適的工種。
    把賺錢作為首要目的,也有助于我們在勤工儉學中坦然地面對各種困難和問題,實現(xiàn)個人價值和社會價值的統(tǒng)一。
    其次應選擇合適的,真正能鍛煉自己的工種。勤工助學還是要盡可能找與專業(yè)相近或自己有興趣的工種,這樣才能縮短自己能力與社會需求的差距,才能促使自己不斷努力進取,提高專業(yè)知識和技能。
    2、堅持適度原則,正確處理好勤工儉學與學習的關系。
    其實,做到勤工助學與學習兩不誤是完全可以的,關鍵在于堅持適度原則,把握好分寸,安排、協(xié)調(diào)好學習和工作的時間。當代大學生還是應以學業(yè)為主,為勤工儉學而荒廢了學業(yè)就本末倒置,得不償失了。
    (二)從學校角度看。
    1、建立完善校內(nèi)有意愿勤工助學同學的信息。
    校內(nèi)每學期都會進行勤工助學崗位的招聘,屆時都會有很多同學提交報名表,這些具有勤工助學意愿的同學只有一小部分能夠順利進入崗位,上學期,我們完成了報名表向信息錄入存檔的轉(zhuǎn)換,方便了信息的查詢和篩選,并可以及時的向用人單位輸入人才。陳老師也在擬建立直接通過信息門戶報名參加勤工助學、完全網(wǎng)絡化的方式讓同學參加報名、面試。勤工助學中心的每次進步都意味著我們能越來越多的為同學們提供更好的服務。
    校外勤工助學是勤工助學工作非常重要的一部分,勤工助學同學、用人單位及助學服務中心所簽訂的三方協(xié)議是同學在校外勤工助學安全及獲得勞動報酬的法律保障。
    但目前由于協(xié)議的不盡完善,導致勤工助學中的校外勤工助學部分無法充分開展,企業(yè)缺乏進入學校的合法通道,學校無法與大型企業(yè)建立長期的用人合作;勤工助學同學缺乏學校對其在校外勤工助學的保障,學校無法為同學提供安全兼職的平臺,所以目前校外勤工助學通道較為封閉,勤工助學中心無法充分利用企業(yè)來擴展勤工助學崗位。
    我認為應該盡快完善三方協(xié)議,探尋一條校外勤工助學的創(chuàng)新道路,以保證同學在校外勤工助學的各項權(quán)益,為學校提供更多更放心更安全的勤工助學崗位,給廣大學生創(chuàng)造一個自我鍛煉的平臺。
    勤工助學中心的工作將伴隨著這一學期的結(jié)束畫上一個圓滿的句號,但在這個句號的后面,是我們勤工助學工作另一個篇章的開始,也是我們勤工助學工作闊步前進、奮勇發(fā)展的前奏。在下個學期的工作中,我深信在陳老師和胡老師的指導下,在勤工助學全體同學的共同努力之下,我們的工作一定會邁上一個更高的臺階,取得更加輝煌的成績!
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇十六
    隨著時間的流逝,我們在生科院辦已經(jīng)工作了半年,在此期間,學習和工作兩不誤,還學到了許多在課堂上學不到的知識,給我們帶來一次社會實踐的機會。
    我的工作職能分為三個部分,一是做好辦公室的衛(wèi)生打掃工作,去郵局拿報紙,一周兩次。二是幫助老師進行教務方面的管理,領取、整理和發(fā)放文件。把學校布置下來的工作盡量提前完成。在這過程中,我們不僅了解到了教務管理的流程和各種事務管理的方法,還學會了工作中互相協(xié)作,處理問題時謹慎細心,在老師們的悉心照顧和指導下,我們的工作能力和交際能力的到了很大提高。
    在辦公室工作這半年來,幫助老師一起完成了學校布置的工作,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
    只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能更好適應工作崗位。只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的.環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好。要與老師們經(jīng)常溝通,克服工作上的壞情緒,并且向老師汲取經(jīng)驗和積極的思想。
    感謝學校和老師給我這次勤工助學的機會,讓我得到很好的鍛煉,對以后的思想、工作、學習、生活都有很大的幫助。
    勤工助學工作總結(jié)學生會篇十七
    光陰似箭,轉(zhuǎn)眼已到11年的歲末。一個學期不知不覺的就這樣過去,每每回想,都會有不一樣的收獲。作為院學生會的一份子,勤工部的全體成員共同見證了院第十三屆團委學生會的成長。那是一種力量,一種來自學生會各個部門配合協(xié)作的力量;那是一種感動,一種來自全體成員奉獻自我的感動;那是一種感情,一種來自大家庭相互關懷愛護的感情。
    院學生會是學院的靈魂,引領著太多太多人的努力和成長。勤工部在學生會的后臺默默無聞的工作,盡管沒有絢麗的舞臺,沒有經(jīng)久不息的掌聲,但是能夠把院里109個貧困生的瑣碎事情處理好已是我們最大的目標。我們是一個有愛的部門,用溫暖的心傳達著愛的力量。年近歲末,我們對勤工部的工作做以總結(jié),希望以此總結(jié)經(jīng)驗,以后做的更好。
    開學之初的頭等大事是迎新和發(fā)放軍訓服。勤工部的三名成員用了幾個晚上走訪了每一個貧困生的寢室了解了每一個人的大概生活情況并做了詳細統(tǒng)計。之后為三十多個同學免費發(fā)放了軍訓服,希望通過我們做的點點滴滴讓更多的人感受到溫暖的關懷。
    九月初學生會進行了統(tǒng)一的招新宣講,在經(jīng)過認真考察和協(xié)商之后,勤工部迎來了三位可愛負責的小干事。新鮮血液讓部門充滿了活力,全體成員于2011年9月24日召開了第一次例會。會議目的是讓勤工部內(nèi)部明確自己部門在公共管理學院學生會中承擔的使命,讓所有成員認識到自己的責任,在以后的工作中認真、細心地完成好部門任務。
    9月28日,勤工部精品活動之愛心座談會在部門全體成員的共同努力以及學生會其他部門的密切配合下順利舉辦。愛心座談會本著“答疑解惑傳遞愛心”的宗旨,為大一的貧困生提供與學長學姐交流的機會,減少他們初入大學的迷茫和無助,將自信自強的樂觀態(tài)度傳遞給更多人。座談會上大一新生表現(xiàn)踴躍,學長學姐們耐心解答,整個活動一派其樂融融,其間幾位大一同學載歌載舞,更是將座談會推向了高潮。
    十月初的主要活動是為大一的貧困生辦理愛心卡,根據(jù)每位同學提交的申請?zhí)暨x出真正需要幫助的人,希望愛心卡和校內(nèi)崗位的安排能夠解決他們生活上的部分困難。月末勤工部負責了2011年獎助學金的評選,整理每位獲獎和接受幫助同學的檔案和信息。十一月份是勤工助學協(xié)會愛心活動月,以11月13號由辦公室主辦的“愛心書屋”為開頭,緊接著11月15日崗位管理部主辦“愛心座談會”,11月20日陽光家園主辦“涵基金成長論壇”,11月24日義工站主辦“低碳環(huán)保校園行”,11月25日由家教部主辦的“家教校園行”,最后在外聯(lián)部主辦的“閉幕式晚會”中結(jié)束。整個活動月院貧困生在勤工部的帶領下積極參與,冬季盡管寒冷,但是阻擋不了充滿校園的熱情和關愛。
    今天我們有機會聚在一起,便足以為自己驕傲。成長是內(nèi)心在歷練中逐漸強大,所謂人生的歸位是把外在的東西變成內(nèi)心的力量。所以,我們還年輕,所以,我們正在成長。未來留給有夢想的人,你在這里,我在這里。
    希望我們的努力能夠讓愛心溫暖更多的人,希望你們堅強成長,鑄造公管的輝煌。今天你們以公管為驕傲,明天公管為你們而自豪。