報(bào)告可以以文字、圖表、表格等形式展示信息，使內(nèi)容更加直觀和易于理解。最后，向相關(guān)人員提交報(bào)告，并及時(shí)回答他們可能有的問(wèn)題。請(qǐng)參考以下報(bào)告，了解項(xiàng)目進(jìn)展和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇一
根據(jù)縣委組織部關(guān)于在全縣基層黨組織中開(kāi)展“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng)的通知要求，結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際，在全鎮(zhèn)個(gè)黨支部中啟動(dòng)“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng)，通過(guò)聽(tīng)取村(社區(qū))支部開(kāi)展該項(xiàng)工作的情況匯報(bào)、召開(kāi)黨員、干部、群眾及“兩代表一委員”座談會(huì)，發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查等方式全面完成了“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng)摸底調(diào)查階段的各項(xiàng)工作，對(duì)全鎮(zhèn)基層黨建工作現(xiàn)狀情況有了一個(gè)較為全面的掌握，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下。
一、基本情況。
全鎮(zhèn)轄個(gè)村個(gè)社區(qū)個(gè)村(居)民小組，個(gè)黨支部，總?cè)丝谌耍渲悬h員人。近年來(lái)在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的精心指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委通過(guò)組織開(kāi)展“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)活動(dòng)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、創(chuàng)建共產(chǎn)黨員示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)等活動(dòng)，各村經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得了較快發(fā)展，村民生產(chǎn)生活水平不斷提高，社會(huì)治安狀況良好，基層組織建設(shè)不斷得到加強(qiáng)，基層黨組織較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)核心作用，許多黨員干部成為了學(xué)科學(xué)、用科學(xué)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的帶頭人。
二、存在的問(wèn)題。
鎮(zhèn)黨委高度重視黨建工作，采取了一系列行之有效的措施來(lái)鞏固村(社區(qū))支部的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，使村(社區(qū))支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不斷得到加強(qiáng)。但是通過(guò)這次摸底調(diào)查，也反映出了我們基層黨建工作尚存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要體現(xiàn)在以下幾方面：
1、干部對(duì)農(nóng)村思想政治建設(shè)認(rèn)識(shí)不到位。一是當(dāng)前，我國(guó)正處于十二五規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年，各級(jí)各部門(mén)都在狠抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)，這就容易讓人產(chǎn)生誤區(qū)，單純把經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況作為衡量一個(gè)地方工作成績(jī)優(yōu)劣和考核干部的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)為只要經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，人民的生活水平上去了，一切就都o(jì)k了;二是現(xiàn)在地方項(xiàng)目工作多，征地拆遷難度大，工作推進(jìn)困難，領(lǐng)導(dǎo)把大量的精力用于了思維如何在項(xiàng)目工作的推動(dòng)上尋求突破，根本無(wú)暇顧及農(nóng)村思想政治建設(shè)問(wèn)題;三是有些干部特別是農(nóng)村基層干部認(rèn)為思想政治建設(shè)屬于意識(shí)形態(tài)的東西，看不見(jiàn)、摸不著，是務(wù)虛的東西，沒(méi)有量化的硬指標(biāo)，又無(wú)法立竿見(jiàn)影，因此從自身出發(fā)就不夠重視。
2、農(nóng)村干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)有待提高，后備干部?jī)?chǔ)備不足。就我鎮(zhèn)來(lái)看，村(社區(qū))“三職”干部有人，從文化結(jié)構(gòu)來(lái)看，高中及中專(zhuān)以上文化程度共人，占%，高中及中專(zhuān)以下人，占%，農(nóng)村干部文化素質(zhì)偏低。從我們調(diào)查了解的情況來(lái)看，老百姓普遍希望村組干部文化素質(zhì)盡量高一點(diǎn)，特別是對(duì)村副主任一職;從年齡結(jié)構(gòu)來(lái)看，35歲及以下人，占%，50歲以上人，占%。今年從市村(社區(qū))書(shū)記、主任中招錄一名公務(wù)員的文件下發(fā)后，我鎮(zhèn)進(jìn)行了認(rèn)真梳理、核實(shí)，無(wú)一人符合招錄條件;從性別比例來(lái)看，婦女干部人，占%;從村(社區(qū))兩委換屆一年多以來(lái)的運(yùn)行情況來(lái)看，綜合素質(zhì)參差不齊，有的村兩委班子戰(zhàn)斗力強(qiáng)，工作開(kāi)展有序，工作成績(jī)突出，而有的村工作明顯滯后;從村(社區(qū))后備干部的配備來(lái)看，由于大多數(shù)優(yōu)秀青年外出務(wù)工，選拔年輕后備干部也成了一件難事，往往只能“從矮子中選高子”。
3、黨員教育管理難度加大。一是我鎮(zhèn)總?cè)丝谌耍渲悬h員人，占總數(shù)的%，比例偏低;二是從黨員的發(fā)展方面來(lái)說(shuō)，由于外出務(wù)工人員較多，人才外流，出現(xiàn)了黨員難發(fā)展的局面;三是流動(dòng)黨員較多。全鎮(zhèn)外出黨員達(dá)到多人，且大部分是黨員中的優(yōu)秀分子，有的長(zhǎng)期不與黨組織聯(lián)系，有的黨組織也長(zhǎng)期與黨員聯(lián)系不上，甚至還有的因?yàn)橥獬鰟?wù)工，多年不交黨費(fèi);四是全鎮(zhèn)黨員年齡出現(xiàn)老齡化，全鎮(zhèn)黨員平均年齡達(dá)到55歲，35歲以下黨員人，僅占總數(shù)的%，60歲及以上的黨員人，占總數(shù)的%;五是黨員學(xué)歷總體偏低，高中及以上黨員人，占總數(shù)的%，高中以下文化程度人，占總數(shù)的%。六是社區(qū)黨員管理較難，社區(qū)支部有黨員共人，年輕的紛紛外出務(wù)工，年老的又因需要子女的照顧而投奔子女，組織關(guān)系又不愿轉(zhuǎn)入居住地，因此在家黨員僅來(lái)人，一遇換屆選舉，發(fā)展黨員，參會(huì)黨員難以達(dá)到總數(shù)的一半。
三、建議意見(jiàn)。
農(nóng)村基層組織是農(nóng)村各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是黨的路線、方針、政策得以順利貫徹落實(shí)的根本性保障，為此，提出如下建議意見(jiàn)。
1、加強(qiáng)對(duì)基層組織負(fù)責(zé)人的教育培訓(xùn)，提高綜合素質(zhì)?；鶎咏M織帶頭人綜合素質(zhì)的.高低對(duì)基層組織作用的發(fā)揮起著決定性的作用，俗話說(shuō)“村看村，戶看戶，群眾看干部”。因此我們要加強(qiáng)對(duì)基層組織負(fù)責(zé)人的教育培訓(xùn)工作，創(chuàng)新培訓(xùn)的方式方法，堅(jiān)持每年組織培訓(xùn)一次，組織他們到先進(jìn)村參觀學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)，激發(fā)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
2、加強(qiáng)黨員的教育管理，提高黨性意識(shí)。嚴(yán)格支部“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)督促檢查，開(kāi)展黨性教育，明確黨員與一般群眾的區(qū)別，樹(shù)立“我是黨員，我示范”、“我是黨員，我先進(jìn)”的觀念，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、加大對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)的投入，為農(nóng)村基層組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供物質(zhì)保障。
4、探索新形式下的社區(qū)黨建工作。社區(qū)黨建工作因?yàn)槠涮厥庑?，開(kāi)展困難，要采取一些行之有效的方法，留住優(yōu)秀人才，為社區(qū)黨組織注入新鮮血液，改善和優(yōu)化社區(qū)黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇二
為了全面了解我村第十三屆村"兩委"換屆選舉工作，我們泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，結(jié)合選舉工作情況，現(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況報(bào)告如下：
我村共有2個(gè)自然村，8個(gè)村民小組，有900戶，2612戶籍人口，,兩個(gè)村黨員共計(jì)55人（其中60歲以上42人），其中**村黨員16人，***村黨員39人。
1、外出人員較多，增加了選舉組織難度。我村有300余人只是戶籍在村，而人未居住在村。另外，即使居住在村的人有一部分長(zhǎng)期外出務(wù)工，選舉工作從選民登記開(kāi)始至選舉結(jié)束時(shí)間跨度較長(zhǎng)，外出較遠(yuǎn)的村民不愿意回來(lái)參加選舉，委托代寫(xiě)選票又受到每個(gè)代寫(xiě)人員代寫(xiě)選票數(shù)額的限制，增加了選舉組織的難度。
2、選民民主權(quán)利意識(shí)淡薄。村委換屆選舉是一項(xiàng)法律性強(qiáng)、操作嚴(yán)密、敏感度高的工作。選舉環(huán)節(jié)多、過(guò)程復(fù)雜，對(duì)選民民主意識(shí)、文化素質(zhì)和獨(dú)立判斷能力都提出了較高要求。由于目前村民文化水平普遍較低，有一定的從眾心理。從調(diào)查了解的情況來(lái)看，部分村民關(guān)心村"兩委"換屆，大部分村民對(duì)村"兩委"換屆缺乏熱情，認(rèn)識(shí)不到自己的民主權(quán)利，對(duì)村兩委班子換屆漠不關(guān)心，認(rèn)為怎么選都行，誰(shuí)當(dāng)選都無(wú)所謂。
3、農(nóng)村家族意識(shí)對(duì)選舉有一定的影響。相當(dāng)一部分村民在看問(wèn)題和處理問(wèn)題時(shí)，首先想到的是家庭，其次是家族，換屆選舉時(shí)，家族可能形成一定勢(shì)力，影響正常的選舉工作。
4、后備人員匱乏。目前村"兩委"班子中，普遍存在年齡偏大、文化偏低的特點(diǎn)，而在后備人員中年輕且有文化又愿意參選村"兩委"的人員少。
1、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)換屆選舉工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。結(jié)合實(shí)際，制定切實(shí)可行的工作方案，保證換屆選舉和農(nóng)村各項(xiàng)工作兩不誤、兩促進(jìn)。選舉工作開(kāi)始前，要做好村級(jí)業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)、村級(jí)財(cái)務(wù)清理等準(zhǔn)備工作，并組織人員進(jìn)行具體指導(dǎo)，研究新情況、解決新問(wèn)題。
2、積極為村"兩委"換屆工作創(chuàng)造條件。一是廣泛宣傳。充分利用會(huì)議、標(biāo)語(yǔ)、走訪、座談等多種形式，進(jìn)一步宣傳村"兩委"換屆選舉工作，讓廣大群眾了解選舉的重要意義，力爭(zhēng)做到家喻戶曉，調(diào)動(dòng)群眾參選的積極性、主動(dòng)性。二是扎實(shí)做好換屆選舉各項(xiàng)工作。嚴(yán)格依照《村民委員會(huì)組織法》等相關(guān)法律規(guī)定做好換屆選舉各項(xiàng)工作，成立換屆選舉工作指導(dǎo)組并對(duì)指導(dǎo)組成員加強(qiáng)培訓(xùn)，換屆選舉工作開(kāi)始時(shí)將指導(dǎo)組成員分派到各村負(fù)責(zé)指導(dǎo)各村開(kāi)展換屆選舉工作，指導(dǎo)選舉的工作人員要嚴(yán)格審核各個(gè)環(huán)節(jié)的程序和做法，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇三
近年來(lái)，隨著財(cái)政改革的不斷推進(jìn)，財(cái)政收支規(guī)模的不斷擴(kuò)大，強(qiáng)農(nóng)惠民項(xiàng)目的不斷增多，為適應(yīng)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的需要，加快推進(jìn)城鄉(xiāng)公共財(cái)政體系建設(shè)并切實(shí)監(jiān)督管理好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金，我縣及時(shí)成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所，現(xiàn)就相關(guān)情況報(bào)告如下:。
按照《政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政建設(shè)和管理的意見(jiàn)的通知》、《中共省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》、《省鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政建設(shè)規(guī)劃(—)》、《省財(cái)政廳、中共省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、省公務(wù)員局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政隊(duì)伍建設(shè)的通知》等文件的規(guī)定，結(jié)合我縣實(shí)際，在全縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中選擇了呷爾鎮(zhèn)、湯古鄉(xiāng)、乃渠鄉(xiāng)、烏拉溪鄉(xiāng)、踏卡鄉(xiāng)、煙袋鄉(xiāng)、魁多鄉(xiāng)、灣壩鄉(xiāng)、俄爾鄉(xiāng)9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為試點(diǎn)，率先成立了財(cái)政所，財(cái)政所按鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃單獨(dú)設(shè)置，統(tǒng)一機(jī)構(gòu)名稱——“縣xx鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財(cái)政所”。根據(jù)計(jì)劃，剩余9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)將于底完成組建。
按照《會(huì)計(jì)法》、省財(cái)政廳要求和《縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于在呷爾鎮(zhèn)等9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立財(cái)政所機(jī)構(gòu)的通知》文件規(guī)定，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所工作人員為3人，編制在現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制中調(diào)劑使用，設(shè)所長(zhǎng)1名(由鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級(jí)干部兼任)，會(huì)計(jì)、出納崗位各1名。
全縣已建的9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所都有固定的辦公場(chǎng)所，辦公設(shè)施齊備。一是在鄉(xiāng)政府辦公室大樓內(nèi)安排了3間辦公室掛牌成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所(其中：所長(zhǎng)辦公室1間，會(huì)計(jì)出納辦公室1間，檔案室1間);二是于209月，為各財(cái)政所配備了2臺(tái)電腦、1臺(tái)激光打印機(jī)、1臺(tái)數(shù)字密碼保險(xiǎn)柜;三是開(kāi)通了互聯(lián)網(wǎng)和金財(cái)網(wǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所有資金實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)和查詢，推行信息化管理。
二、財(cái)政所工作開(kāi)展情況及初步成效。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作保障。縣委縣政府對(duì)財(cái)政所創(chuàng)建工作高度重視，認(rèn)真聽(tīng)取了財(cái)政局的`匯報(bào)，大力支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)工作?？h財(cái)政局把財(cái)政所創(chuàng)建工作擺在全局工作的重要位置，多次召開(kāi)會(huì)議，研究討論和安排部署此項(xiàng)工作。并成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，相關(guān)股室人員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的成功創(chuàng)建，去年8月，由局長(zhǎng)親自帶隊(duì)，組織9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所所長(zhǎng)到近臨地區(qū)—西昌進(jìn)行了實(shí)地考察，學(xué)習(xí)了西昌市各財(cái)政所的軟硬件設(shè)置情況，并鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所總結(jié)為“崗位職責(zé)清晰、政策執(zhí)行有力、業(yè)務(wù)操作規(guī)范、日常管理有序、內(nèi)務(wù)環(huán)境優(yōu)雅、干部務(wù)實(shí)敬業(yè)、團(tuán)結(jié)和諧進(jìn)取、服務(wù)周到熱情”8句話，為財(cái)政所的建立指明了工作方向、提供了有力指導(dǎo)。
(二)統(tǒng)一崗位職責(zé)，夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。按照相關(guān)政策要求，結(jié)合縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作的實(shí)際，去年，我局對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所職能職責(zé)進(jìn)行了明確。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所承擔(dān)的主要工作是：貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律、法規(guī)和制度;負(fù)責(zé)編報(bào)年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收支預(yù)算、決算并組織預(yù)算執(zhí)行;協(xié)助稅務(wù)機(jī)關(guān)和非稅收入執(zhí)收部門(mén)征繳財(cái)政收入;協(xié)助有關(guān)機(jī)構(gòu)代收代繳各類(lèi)社會(huì)保障資金;負(fù)責(zé)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠民補(bǔ)貼資金的審核發(fā)放和項(xiàng)目建設(shè)資金的監(jiān)督管理;負(fù)責(zé)管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)有資產(chǎn)和政府性債權(quán)債務(wù);指導(dǎo)、監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理;接受委托代管村級(jí)財(cái)務(wù)、債權(quán)債務(wù)和集體資產(chǎn);負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)信息公開(kāi)工作。同時(shí)，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所統(tǒng)一設(shè)置所長(zhǎng)、會(huì)計(jì)、出納3個(gè)工作崗位，明確崗位職責(zé)，實(shí)行責(zé)任到人，分工合作，定位管理，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)工作奠定了基礎(chǔ)。
(三)健全工作制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。為達(dá)到內(nèi)部管理標(biāo)準(zhǔn)化，我們參照蓬安、儀隴、南部、西昌等地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，先后建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政崗位責(zé)任制度、收支管理制度、資金管理制度、財(cái)務(wù)公示制度、工作效能制度、干部廉政制度等六大類(lèi)三十二項(xiàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所制度。通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行這一系列管理制度，切實(shí)做到用制度管理人，用制度約束人，確保了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化管理。
(四)嚴(yán)格業(yè)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)政行為。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所及其人員實(shí)行縣級(jí)財(cái)政和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府雙重管理，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所開(kāi)展的主要工作有：一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府根據(jù)縣財(cái)政局的指導(dǎo)意見(jiàn)，編制本級(jí)預(yù)算草案并按程序報(bào)批，做到預(yù)算共編。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的賬務(wù)支出統(tǒng)一集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所，實(shí)行統(tǒng)一核算。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政支出實(shí)行網(wǎng)上申請(qǐng)、審核、支付和查詢，提高財(cái)政管理水平和工作效率。四是村級(jí)財(cái)務(wù)實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所代管，縣財(cái)政局負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)。
(五)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升業(yè)務(wù)水平。去年以來(lái)，我縣為提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部的業(yè)務(wù)水平，積極開(kāi)展了各類(lèi)考察、培訓(xùn)和檢查。一是為做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的創(chuàng)建工作，，我局以結(jié)對(duì)幫促和援*工作為契機(jī)，組織人員到南充市蓬安縣、南部縣、儀隴縣考察了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)情況;二是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所成立之初，我局組織9各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所所長(zhǎng)前往西昌市進(jìn)行了實(shí)地考察學(xué)習(xí);三是不定期深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所對(duì)近期工作開(kāi)展情況進(jìn)行檢查指導(dǎo);四是今年5月20日，我局再次組織18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范、行政事業(yè)單位新會(huì)計(jì)制度、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))總預(yù)算會(huì)計(jì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作等內(nèi)容進(jìn)行了業(yè)培訓(xùn)，促進(jìn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平顯著提高。
今年，我縣將對(duì)剩余9個(gè)財(cái)政所開(kāi)展創(chuàng)建，下階段，我們一定會(huì)進(jìn)一步理清思路、健全機(jī)制、規(guī)范管理，扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)，積極創(chuàng)新鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理模式、不斷提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理工作水平，促進(jìn)我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理工作再上新臺(tái)階。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇四
第一調(diào)研組。
按照區(qū)委部署要求，我們調(diào)研組于6月7日至9日，對(duì)邱家店鎮(zhèn)的基層班子建設(shè)情況進(jìn)行了全面調(diào)研，聽(tīng)取了鎮(zhèn)黨委書(shū)記、分工負(fù)責(zé)同志的情況介紹，并深入有代表性的村與黨支部書(shū)記、村“兩委”成員和黨員群眾代表進(jìn)行了座談，基本掌握了該鎮(zhèn)村級(jí)組織建設(shè)的現(xiàn)狀?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
一、基本情況。
邱家店鎮(zhèn)共有44個(gè)行政村，人口6.6萬(wàn)，全鎮(zhèn)共有4個(gè)黨總支、66個(gè)黨支部，2678名黨員。
1、村黨支部書(shū)記隊(duì)伍狀況。全鎮(zhèn)共有44名村黨支部書(shū)記，其中女書(shū)記1人。支部書(shū)記年齡分布在34到57歲之間，平均年齡47.93歲，其中35歲以下1人，36—40歲3人，41—45歲9人，46—50歲17人，51歲以上14人。文化程度均在初中以上，其中具有大專(zhuān)以上學(xué)歷的4人，高中16人，中專(zhuān)7人，初中17人。目前“一肩挑”的支部書(shū)記有24人，占總數(shù)的55%；由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部下派擔(dān)任支部書(shū)記的7人。從鎮(zhèn)黨委考察的情況看，優(yōu)秀等次的支部書(shū)記26人，稱職的16人，基本稱職的1人，不稱職的1人。
2、村“兩委”班子情況。村“兩委”班子成員共有242人，其中男性197人，占81.4%；女性45人，占18.6%。年齡結(jié)構(gòu)偏大，其中35歲以下13人，占5.4%；36—45歲的77人，占31.8%；46—54歲的113人，占46.7%；55—59歲的32人，占13.2%；60歲以上的7人，占2.9%?！皟晌备刹拷徊嫒温毜?58人，交叉兼職比例為65.3%。按照村級(jí)班子的整體素質(zhì)、工作能力、團(tuán)結(jié)干事以及群眾的評(píng)價(jià)情況，對(duì)44個(gè)村分成三個(gè)類(lèi)別：放心班子25個(gè)，占57%；基本放心班子16個(gè)，占36%；不放心班子3個(gè)，占7%。
不放心班子3個(gè)，分別是：五里井、東舊縣和姚家坡。共同特點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差，內(nèi)部派性嚴(yán)重，黨員群眾對(duì)干部意見(jiàn)不一，分歧大。五里井村宗族觀念強(qiáng)，派性明顯，黨員群眾意見(jiàn)不統(tǒng)一；東舊縣村的班子主要負(fù)責(zé)人更換頻繁，村內(nèi)矛盾復(fù)雜，群眾基礎(chǔ)不好；姚家坡村“兩委”班子不團(tuán)結(jié)、“兩張皮”現(xiàn)象嚴(yán)重。3個(gè)不放心班子中，有“兩委”成員22名。東舊縣村由于近期班子已停止工作，在充分考察和推薦的基礎(chǔ)上，于5月28日已進(jìn)行了支部大會(huì)選舉，產(chǎn)生了新班子。
基本放心班子16個(gè)，分別是：梨園、劉家莊、邱家店、郝家莊、栗林、孫家莊、官莊、崔家莊、吳家莊、東郭莊、中郭莊、后燕村、東燕村、中王莊、北王莊、桂林。存在的共性問(wèn)題主要是村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較差，村黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不夠強(qiáng)，班子成員素質(zhì)不均衡。具體來(lái)講，可分為三種情況：一是村莊小、人口少、黨員少，缺乏干部人選，這種情況的有7個(gè)村（梨園、劉家莊、郝家莊、官莊、崔家莊、東郭莊、東燕村）；二是村莊較大、支部駕馭全局能力較差，群眾基礎(chǔ)不太牢固，這種情況的有5個(gè)村（邱家店、后燕村、桂林、中王莊、中郭莊）；三是村內(nèi)有兩個(gè)以上大宗族，有較明顯派性分歧，班子相對(duì)軟弱，這種情況的有3個(gè)村（栗林、吳家莊、北王莊）。16個(gè)基本放心的班子，共有支部委員55名，村委委員66名，交叉任職的48人，實(shí)有人員73人，有4個(gè)村缺支部委員4名，1個(gè)村缺村委委員1人。調(diào)整的初步方案是：4個(gè)村保持不變；1個(gè)村因書(shū)記考核為基本稱職調(diào)出班子，副書(shū)記任書(shū)記；2個(gè)由下派干部任支部書(shū)記的村，經(jīng)過(guò)培養(yǎng)已產(chǎn)生書(shū)記人選，擬撤回下派干部；1名支部委員因工作能力或作用發(fā)揮不好，調(diào)出班子，同時(shí)增補(bǔ)1人；1名支部委員退休，遞補(bǔ)1人，對(duì)4個(gè)村支部委員缺職的，增補(bǔ)委員4名。
其他為放心班子，共25個(gè)。由于各村經(jīng)濟(jì)條件不同，黨員隊(duì)伍狀況不均衡，具體情況也有不同。目前，李家莊、黃溝港、宋官3個(gè)村仍由機(jī)關(guān)下派干部擔(dān)任支部書(shū)記，為保證換屆期間的穩(wěn)定和有利于村里工作的開(kāi)展，決定繼續(xù)由下派干部擔(dān)任書(shū)記，因此，以上3村可作為放心班子考慮。25個(gè)放心班子，共有兩委成員163人，缺職6人；10個(gè)村保持目前班子及成員不變；14個(gè)村退休12人，調(diào)整2人，增補(bǔ)缺職6人，共計(jì)20人。此外，埠陽(yáng)莊村因書(shū)記退休需要調(diào)整，原支部副書(shū)記可作書(shū)記合適人選；逯家莊村因支部書(shū)記由總支書(shū)記兼任，根據(jù)推薦情況，選拔1名支部書(shū)記，正在考察之中。
3、后備干部隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)共有村級(jí)后備干部123人，其中男性93人，女性30人，分別占總數(shù)的75.6%、24.4%。35歲以下34人，占27.6%；36—45歲的55人，占44.7%；45—54歲的34人，占27.6%。初中以下文化的有38人，占30.9%；高中文化的83人，占67.5%；大專(zhuān)文化的僅有2人，占1.6%。
4、黨員隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)村黨員2010人，占全體黨員總數(shù)的75%，其中男1785人，女225人，致富能手170人。35歲以下199人，占9.9%；36—45歲的322人，占16%；46—54歲的495人，占24.6%；55—59歲的322人，占16%；60歲以上的672人，占33.4%。初中以下文化的有1657人，占82.4%；高中文化的334人，占16.6%；大專(zhuān)文化的僅有19人，占1%。入黨積極分子共計(jì)78人，其中男性47人，女性31人,致富能手22人。35歲以下的34人，占43.6%；36—45歲的32人，占41%；46—54歲的11人，占14.1%;60歲以上的1人。初中及以下文化的15人，占19.2%；高中39人，占50%;大專(zhuān)24人，占30.1%。
5、集體經(jīng)濟(jì)情況。全鎮(zhèn)各村集體經(jīng)濟(jì)狀況總體上比較困難，年收入在10萬(wàn)元以上的僅有5個(gè)村，收入最高的37萬(wàn)元，年收入在5—10萬(wàn)元的有18個(gè)村，3—5萬(wàn)元的5個(gè)村，3萬(wàn)元以下的16個(gè)村。村集體收入主要來(lái)源于農(nóng)村土地承包收入，沿汶河的14個(gè)村可以獲得砂資源的收益，只有王林坡、前燕村有企業(yè)收益，迓莊村為村民服務(wù)可獲得收益5萬(wàn)元左右。
二、主要經(jīng)驗(yàn)做法。
近年來(lái)，邱家店鎮(zhèn)黨委高度重視村級(jí)組織建設(shè)，面對(duì)原來(lái)后進(jìn)班子多，干部整體素質(zhì)弱的實(shí)際，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，加大力度，狠抓整頓建設(shè)，取得了一定的成效。
1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行管黨職責(zé)。鎮(zhèn)黨委一班人樹(shù)立了“黨要管黨”的思想，能夠認(rèn)真履行管黨職責(zé)，堅(jiān)持把加強(qiáng)村級(jí)組織整頓建設(shè)作為首要任務(wù)來(lái)抓。成立了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，分工書(shū)記、組織委員任副組長(zhǎng)，各村黨支部書(shū)記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所主要負(fù)責(zé)人為成員的村級(jí)組織整頓建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持“以鎮(zhèn)帶村、上下聯(lián)動(dòng)”的工作方針，實(shí)行書(shū)記負(fù)總責(zé)、副書(shū)記劃片分工負(fù)責(zé)制，鎮(zhèn)黨委與各村黨支部、各部門(mén)（站所）分別簽定了黨建工作目標(biāo)。
責(zé)任書(shū)。
狠抓了黨建工作目標(biāo)責(zé)任制的分解落實(shí)。特別是認(rèn)真調(diào)整落實(shí)了機(jī)關(guān)干部包村制度。根據(jù)各村實(shí)際和部門(mén)特點(diǎn)合理確定包保部門(mén)和責(zé)任人。對(duì)財(cái)務(wù)管理比較混亂的選派審計(jì)、經(jīng)管部門(mén)干部包村；對(duì)土地承包、宅基地問(wèn)題突出的選派建設(shè)部門(mén)干部包村；對(duì)不協(xié)調(diào)的選派組織、民政部門(mén)干部包村做到了合理搭配優(yōu)化組合。鎮(zhèn)班子的11名成員帶頭包保11個(gè)后進(jìn)村騰出精力蹲在點(diǎn)上抓整頓。通過(guò)落實(shí)責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)帶頭調(diào)動(dòng)了廣大黨員干部的工作積極性在全鎮(zhèn)形成了抓村級(jí)組織建設(shè)的整體合力。
2、狠抓組織整頓，精心選配黨支部班子。鎮(zhèn)黨委高度重視村級(jí)班子建設(shè)，每年都由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊(duì)，進(jìn)行全面的村級(jí)班子考察，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查、入戶走訪，全面掌握村級(jí)組織建設(shè)的情況，找癥結(jié)，定重點(diǎn)，并確定了“以后進(jìn)村整頓為突破口，促?gòu)?qiáng)、幫弱、帶中間，配套聯(lián)動(dòng)，整體推進(jìn)”的工作思路，狠抓后進(jìn)班子調(diào)配。在抓好思想整頓的基礎(chǔ)上，采取四種方式，抓組織整頓：一是內(nèi)選。采取“兩推一選”的方式，大力選拔作風(fēng)過(guò)硬、年富力強(qiáng)、想干事、敢干事、會(huì)干事的黨員擔(dān)任村黨支部書(shū)記。二是回請(qǐng)。對(duì)那些內(nèi)部沒(méi)有合適人選的村，把本村在外工作的有能力的同志請(qǐng)回村任職。三是求賢。對(duì)于有經(jīng)濟(jì)意識(shí)、群眾威信高、農(nóng)村經(jīng)驗(yàn)豐富，但因發(fā)展個(gè)體經(jīng)濟(jì)等原因而不愿進(jìn)村工作的黨員干部，黨委派專(zhuān)人登門(mén)做其工作來(lái)?yè)?dān)任支部書(shū)記。四是下派。對(duì)本村確沒(méi)有合適人選的，選派機(jī)關(guān)經(jīng)驗(yàn)豐富、年富力強(qiáng)、有培養(yǎng)前途的干部到村任職，在一段時(shí)期內(nèi)有效化解了內(nèi)部矛盾，促進(jìn)了后備干部成長(zhǎng)。
3、注重綜合治理，加強(qiáng)后進(jìn)村集中整頓。在抓好面上整頓的基礎(chǔ)上，對(duì)少數(shù)遺留問(wèn)題多、各類(lèi)矛盾突出的老大難村，采取派駐聯(lián)合工作組的方式，綜合運(yùn)用行政、經(jīng)濟(jì)、法律、思想政治教育等多種手段，下大氣力進(jìn)行集中治理整頓。對(duì)財(cái)務(wù)管理混亂的村，集中審計(jì)，及時(shí)公開(kāi)，存在問(wèn)題的，依法處理；對(duì)宅基地審批、土地承包問(wèn)題突出的，集中清理，依法對(duì)。
合同。
進(jìn)行公證；對(duì)干部作風(fēng)不實(shí)或軟弱無(wú)力的，堅(jiān)持不換思想就換人，切實(shí)選好配強(qiáng)。
4、加強(qiáng)教育培訓(xùn)，全面提高黨員干部素質(zhì)。針對(duì)農(nóng)村黨員干部思想、工作、生活等方面存在的突出問(wèn)題，有針對(duì)性地加強(qiáng)了黨員干部的教育培訓(xùn)。對(duì)奉獻(xiàn)意識(shí)差的黨員干部，突出加強(qiáng)了世界觀、人生觀、價(jià)值觀的教育，引導(dǎo)他們正確處理“大家”與“小家”的關(guān)系，發(fā)揮帶頭作用，帶領(lǐng)群眾共同致富。對(duì)思想保守、畏難發(fā)愁的黨員干部，突出加強(qiáng)了解放思想的教育，通過(guò)與先進(jìn)村結(jié)對(duì)子，啟發(fā)引導(dǎo)他們發(fā)揚(yáng)敢闖敢試、百折不撓的精神，千方百計(jì)帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)。對(duì)守?cái)傋?、吃老本的黨員干部，突出加強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)精神的教育，組織他們到先進(jìn)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，讓他們找差距、換腦筋，增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感。對(duì)缺乏致富本領(lǐng)的黨員干部，突出加強(qiáng)了實(shí)用科技培訓(xùn)，幫助他們提高致富本領(lǐng)。近年來(lái)，全鎮(zhèn)共舉辦科技講座10期，培訓(xùn)2000余人次，培養(yǎng)出了600余名黨員致富能手，促進(jìn)了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。
5、立足當(dāng)?shù)貙?shí)際，積極探索富民強(qiáng)村路子。近年來(lái)，立足本鎮(zhèn)實(shí)際，積極幫助各村探索符合實(shí)際的發(fā)展路子，重點(diǎn)實(shí)施了三大戰(zhàn)略：一是實(shí)施專(zhuān)業(yè)村膨脹戰(zhàn)略。依托傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，積極引導(dǎo)各村創(chuàng)一村一品，不斷膨脹規(guī)模，實(shí)現(xiàn)了由專(zhuān)業(yè)村向區(qū)域特色經(jīng)濟(jì)的發(fā)展過(guò)渡。目前，該鎮(zhèn)已經(jīng)形成了后店木器加工、前燕棉紗加工、李家莊鍋爐制造、姚家坡針織成衣加工等22個(gè)專(zhuān)業(yè)村，專(zhuān)業(yè)戶達(dá)6300余戶，創(chuàng)出了一條發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)的新路子。二是實(shí)施“龍頭”帶動(dòng)戰(zhàn)略。以南王莊村省級(jí)科技示范園為“龍頭”，大力推廣林果新品種、新技術(shù)，帶動(dòng)周邊各村發(fā)展林果2000余畝，形成了基地帶農(nóng)戶的產(chǎn)業(yè)格局。同時(shí)，積極掛靠泰安亞細(xì)亞食品公司，在迓莊村發(fā)展有機(jī)蔬菜種植。目前，種植面積已達(dá)500余畝，成為全區(qū)唯一的一處有機(jī)蔬菜生產(chǎn)基地，僅此一項(xiàng)，該村戶均增收2000余元。三是實(shí)施借力盤(pán)活戰(zhàn)略。針對(duì)王林坡等村閑置資產(chǎn)多、產(chǎn)出效益低的突出問(wèn)題，通過(guò)大力招商引資，盤(pán)活閑置資產(chǎn)，促進(jìn)了村級(jí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
三、存在的突出問(wèn)題。
1、村級(jí)經(jīng)濟(jì)總體上還比較薄弱。雖然近幾年，各村在發(fā)展上采取了一些措施，也收到了一定成效，但由于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、地理位置、交通條件等原因，村級(jí)經(jīng)濟(jì)薄弱仍然是全鎮(zhèn)大多數(shù)村的共性問(wèn)題。作為農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，原來(lái)村級(jí)收入主要依靠三提五統(tǒng)，基本能夠保證村級(jí)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，近年來(lái)隨著稅費(fèi)改革，農(nóng)民負(fù)擔(dān)大幅下降，村級(jí)集體收入受到嚴(yán)重影響。很多村沒(méi)有經(jīng)營(yíng)性收入，有17個(gè)村去年收入在3萬(wàn)元以下。今年中央1號(hào)文件又對(duì)基本農(nóng)田實(shí)行了嚴(yán)格的保護(hù)政策，進(jìn)一步壓縮了村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的空間，村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壓力增大。村級(jí)班子建設(shè)和工作運(yùn)轉(zhuǎn)都因此面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)，服務(wù)沒(méi)實(shí)力，村班子凝聚力、戰(zhàn)斗力受到影響。
2、村級(jí)班子后繼乏人問(wèn)題突出。由于當(dāng)前村干部任務(wù)重、壓力大、待遇偏低，庸才干不了、能人不愿干，特別是隨著企業(yè)改制和干部人事制度改革，優(yōu)秀干部提拔、掛職的情況也沒(méi)有了，政治前途渺茫，村干部的吸引力降低。很多村干部由村里家族大、威望高的老黨員擔(dān)任，有些老干部又不注重接班人的培養(yǎng)，村干部后繼乏人問(wèn)題明顯暴露出來(lái)。全鎮(zhèn)在冊(cè)的共123名村級(jí)后備干部，平均每個(gè)村不足3人，有5個(gè)村沒(méi)有合適的后備干部。
3、黨員隊(duì)伍老化現(xiàn)象嚴(yán)重。黨員隊(duì)伍老化在各村普遍存在，一些村不注重黨員培養(yǎng)，個(gè)別村黨員納新工作受到宗族觀念的影響，部分村發(fā)展黨員有論資排輩現(xiàn)象，影響了黨員隊(duì)伍和村級(jí)班子的質(zhì)量。全鎮(zhèn)現(xiàn)有的2010名農(nóng)村黨員中，55歲以上的黨員占到了近一半，55—59歲的322人、占16%，60歲以上的672人、占33.4%，35歲以下的僅199人、只占9.9%，吸收優(yōu)秀青年入黨，改善農(nóng)村黨員的年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)的任務(wù)非常緊迫。
5、村黨支部書(shū)記、村主任一人兼的比例偏低。在推行交叉兼職方面，工作力度不夠，目前“一肩挑”的支部書(shū)記24人，僅占總數(shù)的55%，黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用在有些村發(fā)揮不明顯，個(gè)別村存在“兩張皮”現(xiàn)象，影響了班子的整體戰(zhàn)斗力。
四、幾點(diǎn)建議。
1、下大力氣發(fā)展壯大村級(jí)經(jīng)濟(jì)。建議鎮(zhèn)黨委在積極爭(zhēng)取上級(jí)扶持政策的同時(shí)，立足實(shí)際，深挖潛力，在專(zhuān)業(yè)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、招商引資等方面，進(jìn)一步加大力度，總結(jié)王林坡、前燕等村的成功經(jīng)驗(yàn)，大膽探索新路子。特別是結(jié)合這次換屆選舉，大膽起用一批年富力強(qiáng)、有思路、有能力、懂經(jīng)濟(jì)、會(huì)管理的人才，進(jìn)入村“兩委”班子，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提高村干部駕馭市場(chǎng)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)薄弱村集體經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，夯實(shí)服務(wù)群眾的物質(zhì)基礎(chǔ)。
2、切實(shí)解決好干部隊(duì)伍和黨員隊(duì)伍老化問(wèn)題。增強(qiáng)危機(jī)感，采取過(guò)硬措施，抓好后備干部和入黨積極分子的培養(yǎng)，突出抓好在致富能手、退伍軍人和回村大中專(zhuān)畢業(yè)生中發(fā)展黨員、培養(yǎng)干部工作，切實(shí)改善村級(jí)班子和黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高基層黨員干部的整體素質(zhì)。在黨員發(fā)展上，實(shí)行指導(dǎo)性和指令性計(jì)劃相結(jié)合的辦法，限定發(fā)展黨員年齡、學(xué)歷等結(jié)構(gòu)比例，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；進(jìn)一步充實(shí)后備干部人才庫(kù)，各村在換屆前，必須充實(shí)一名35歲以下的年輕干部，進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，條件成熟的，盡快吸收進(jìn)班子，推進(jìn)班子新老交替。
3、努力改善村干部的補(bǔ)貼待遇。建議鎮(zhèn)黨委在區(qū)里大政策的指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)借鑒其他處鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)做法，研究出臺(tái)符合本鎮(zhèn)實(shí)際的政策、措施，落實(shí)和逐步提高村干部的補(bǔ)貼待遇，切實(shí)解除村干部后顧之憂，調(diào)動(dòng)農(nóng)村優(yōu)秀人才參與村級(jí)管理的積極性。同時(shí)，制定有關(guān)激勵(lì)政策，讓有本事、能干事的村干部政治上得榮譽(yù)，經(jīng)濟(jì)上得實(shí)惠，增強(qiáng)基層班子的活力。
4、對(duì)癥下藥，抓好重點(diǎn)班子整治。對(duì)基本放心、不放心的班子，逐村解剖，制定對(duì)策?？傮w上，條件成熟的要力爭(zhēng)在7月底前全部調(diào)整到位。對(duì)剛剛調(diào)整的東舊縣村班子不能放松警惕，鑒于村內(nèi)矛盾復(fù)雜的實(shí)際，強(qiáng)化幫扶措施，鞏固好新班子，同時(shí)積極做好村委會(huì)換屆的準(zhǔn)備工作。姚家坡村派性嚴(yán)重，在沒(méi)有成熟人選的情況下，可仍由下派干部擔(dān)任書(shū)記，但一定要配好后備人選，選拔那些公道正派的干部進(jìn)班子，抓好幫帶，促其盡快成熟。五里井村目前黨員群眾對(duì)現(xiàn)任班子支持反對(duì)各占一半，需進(jìn)一步考察，加大幫扶措施，及早解決群眾關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題，樹(shù)立班子威信，凝聚人心，為班子建設(shè)創(chuàng)造條件。對(duì)其他意見(jiàn)不統(tǒng)一的，繼續(xù)深入考察，摸實(shí)摸透，合理調(diào)整。對(duì)個(gè)別人借換屆選舉之機(jī)泄私憤，煽動(dòng)群眾擾亂選舉秩序，造成不良后果的，要堅(jiān)決予以打擊，確保換屆選舉萬(wàn)無(wú)一失。
5、要發(fā)揮支部核心作用，大力推行交叉兼職。要正確理解《村民委員會(huì)組織法》的內(nèi)涵，堅(jiān)定不移地加強(qiáng)黨支部對(duì)換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)核心地位不動(dòng)搖。同時(shí)，在一村一策的基礎(chǔ)上，大力推行交叉兼職和書(shū)記主任“一肩挑”，努力提高黨支部班子在群眾中的公認(rèn)程度，既節(jié)約村級(jí)支出，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，又有利于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，統(tǒng)一思想，提高班子的整體戰(zhàn)斗力。
2004年6月。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇五
x鎮(zhèn)位于x西南部，總面積78平方公里，轄31個(gè)村、3.2萬(wàn)人。今年以來(lái)，x鎮(zhèn)深入開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育，從黨的百年輝煌歷程中汲取高質(zhì)量跨越式發(fā)展的智慧和力量，學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，努力開(kāi)創(chuàng)農(nóng)業(yè)高質(zhì)高效、農(nóng)民富裕富足、農(nóng)村宜居宜業(yè)的鄉(xiāng)村振興新局面。
牢記發(fā)展要?jiǎng)?wù)，把黨史學(xué)習(xí)教育成效體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)振興、增收富民上。發(fā)展是黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)，破題鄉(xiāng)村振興是當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)的首要任務(wù)。作為農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，我們立足從農(nóng)業(yè)上做文章、從土地上挖潛力，創(chuàng)新提出了大戶+土地流轉(zhuǎn)、大戶+結(jié)構(gòu)調(diào)整、大戶+社會(huì)化服務(wù)的“大戶+”工作思路，依靠村集體經(jīng)濟(jì)組織、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)民合作社等大戶，探索鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興、增收富民的新路子。
一是探索土地適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)的路子。依托大戶引領(lǐng)土地成方連片流轉(zhuǎn)，明確了單片流轉(zhuǎn)200畝以上的標(biāo)準(zhǔn)，鎮(zhèn)村成立了服務(wù)機(jī)構(gòu)，主動(dòng)在流轉(zhuǎn)中當(dāng)“媒人”、當(dāng)“保姆”、當(dāng)“裁判”。今年以來(lái)，全鎮(zhèn)流轉(zhuǎn)土地近1萬(wàn)畝，不僅破解了土地零散、碎片經(jīng)營(yíng)帶來(lái)的生產(chǎn)成本高、機(jī)械化作業(yè)難等問(wèn)題，而且通過(guò)去地界、去壟溝，增加耕作面積10%以上。二是探索種糧增收致富的路子。結(jié)合國(guó)家糧食安全戰(zhàn)略需求、本地青貯飼料大量需求和大戶意愿，我們明確了大田作物特色種植的方向，力爭(zhēng)三年建成7萬(wàn)多畝的標(biāo)準(zhǔn)化糧飼基地。毓園千茂合作社去年流轉(zhuǎn)土地528畝，種植小麥、玉米兩季收益達(dá)50多萬(wàn)元。
嘗到甜頭后，今年流轉(zhuǎn)規(guī)模達(dá)到1800畝，樹(shù)立了種糧增收致富的標(biāo)桿。三是探索壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)的路子。引導(dǎo)村集體通過(guò)土地流轉(zhuǎn)或代種代管，規(guī)?；s化種糧創(chuàng)收，開(kāi)辟了沒(méi)有老廠房、老學(xué)校、機(jī)動(dòng)地出租的村，增加收入的新途徑。胡太洲村去年集體承包土地240畝種植小麥、玉米，集體收入一舉從空白提升到16萬(wàn)元，今年又整合1000畝土地代種代管，提取10%的管理費(fèi)，預(yù)計(jì)收入能突破20萬(wàn)元。目前，x鎮(zhèn)已全面推開(kāi)此項(xiàng)工作，力爭(zhēng)各村集體收入實(shí)現(xiàn)“5萬(wàn)+”的目標(biāo)。
厚植為民情懷，把黨史學(xué)習(xí)教育成效體現(xiàn)在堅(jiān)守宗旨、改善民生上。先后解決了x村涉及92戶、擱置10多年的老大難問(wèn)題，為群眾挽回?fù)p失110余萬(wàn)元;扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)民生工程落實(shí)落地，改廁、改氣率均位居全縣第一，前吳召村被評(píng)為全省脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體;扎實(shí)推進(jìn)“拆促暢增優(yōu)”行動(dòng)，扮靚村莊顏值，全面提升群眾幸福感、獲得感。創(chuàng)新社會(huì)治理，把黨史學(xué)習(xí)教育成效體現(xiàn)在教化民風(fēng)、維護(hù)穩(wěn)定上。我們創(chuàng)造性地運(yùn)用“民間法庭”調(diào)解矛盾糾紛，組織法律顧問(wèn)和黨員、村民代表、鄉(xiāng)賢現(xiàn)場(chǎng)評(píng)判是非曲直、化解爭(zhēng)議問(wèn)題，達(dá)到讓群眾自我調(diào)處、自我約束的效果。我們積極倡導(dǎo)村黨支部書(shū)記兼任紅白理事會(huì)會(huì)長(zhǎng)，強(qiáng)化黨對(duì)移風(fēng)易俗的領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)，推廣喪事簡(jiǎn)辦“十三條”，喪事花費(fèi)平均從5萬(wàn)元壓減到1.5萬(wàn)元，文明向上、和諧有序的時(shí)代新風(fēng)日益濃厚。
堅(jiān)持大抓基層，把黨史學(xué)習(xí)教育成效體現(xiàn)在強(qiáng)基固本、建強(qiáng)堡壘上。我們以“三基建設(shè)年”活動(dòng)為抓手，高質(zhì)量完成了村“兩委”換屆工作，組織村干部就職宣誓、觀摩拉練、履職踐諾擂臺(tái)賽、黨員夜讀黨史等活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固“嚴(yán)細(xì)深實(shí)快”作風(fēng)教育成果，凝聚起擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、苦干實(shí)干的強(qiáng)大合力。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇六
區(qū)住建局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的目標(biāo)任務(wù)，根據(jù)加快小城鎮(zhèn)建設(shè)的相關(guān)要求，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)積、有力的工作舉措，極推進(jìn)我區(qū)的小城鎮(zhèn)建設(shè)工作?，F(xiàn)相關(guān)情況匯報(bào)如下，不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。
區(qū)是12月，經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)撤銷(xiāo)原市市中區(qū)設(shè)立的縣級(jí)行政區(qū)，地處成渝經(jīng)濟(jì)走廊的腹心地帶，輻員面積1258平方公里，轄14個(gè)鎮(zhèn)、7個(gè)鄉(xiāng)，總?cè)丝?1.14萬(wàn)人。近年來(lái)，按照全域、全程、全面小康要求，小城鎮(zhèn)建設(shè)取得顯著效果，一是統(tǒng)籌編制完善集鎮(zhèn)、新村規(guī)劃和土地綜合整治、防災(zāi)減災(zāi)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、社會(huì)事業(yè)等發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃，構(gòu)建現(xiàn)代城鄉(xiāng)體系，促進(jìn)城鎮(zhèn)與新村建設(shè)良性互動(dòng)發(fā)展。二是建成鎮(zhèn)、鎮(zhèn)等一批各具特色、功能完善、設(shè)施齊備的具有較強(qiáng)集聚輻射能力的.中心鎮(zhèn)，促進(jìn)人口、產(chǎn)業(yè)、資源等要素向集鎮(zhèn)集中，城鎮(zhèn)化率不斷提升。三是加快新村“258”規(guī)劃建設(shè)，有序引導(dǎo)農(nóng)民適度集中居住，建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村綜合體，打造交通道路聯(lián)成網(wǎng)、骨干產(chǎn)業(yè)聯(lián)成片、公益設(shè)施聯(lián)成體、服務(wù)體系聯(lián)到戶、生態(tài)農(nóng)居聯(lián)成景的社會(huì)主義新農(nóng)村風(fēng)貌。四是小城鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)監(jiān)管不斷得到加強(qiáng)，小城鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)更加規(guī)范。
二、主要工作。
（一）協(xié)助完善集鎮(zhèn)規(guī)劃，確保建設(shè)有序推進(jìn)。
在指導(dǎo)小城鎮(zhèn)建設(shè)過(guò)程中，我們堅(jiān)持科學(xué)規(guī)劃引領(lǐng)小城鎮(zhèn)發(fā)展的原則，一是協(xié)助區(qū)規(guī)劃局，組織編制和完善小城鎮(zhèn)建設(shè)的總體規(guī)劃及控制性詳細(xì)規(guī)劃，從而保證了小城鎮(zhèn)建設(shè)的依法有序進(jìn)行。二是及時(shí)協(xié)調(diào)完成了、、、、等重點(diǎn)集鎮(zhèn)建設(shè)的近期建設(shè)規(guī)劃和全區(qū)新村建設(shè)點(diǎn)的規(guī)劃，不斷提升農(nóng)民住宅建設(shè)層次，為加快促進(jìn)小城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)揮了重要作用。
（二）大力指導(dǎo)加快完善道路、雨污水管網(wǎng)等基礎(chǔ)配套設(shè)施建設(shè)，不斷提升承載能力。
在小城鎮(zhèn)建設(shè)過(guò)程中，我們積極發(fā)揮部門(mén)職能作用和技術(shù)優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持按照個(gè)性突出、品位彰顯、有機(jī)協(xié)調(diào)、和諧統(tǒng)一的要求，帶動(dòng)城鎮(zhèn)面貌整體提升。一是全面加強(qiáng)道路、橋梁的建設(shè)指導(dǎo)工作。在道路、橋梁等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，突出前瞻性、科學(xué)性、合理性，完成場(chǎng)鎮(zhèn)道路建設(shè)30多公里，改建橋梁4座；二是全面加強(qiáng)配套設(shè)施建設(shè)的指導(dǎo)工作。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，全面加強(qiáng)小城鎮(zhèn)建設(shè)的整治開(kāi)發(fā)工作，截至目前，指導(dǎo)完成21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的水、電、氣、光纖等基礎(chǔ)設(shè)施改造工程，優(yōu)化設(shè)計(jì)街道（橋梁）路燈、弱電遷改等40多千米，指導(dǎo)實(shí)施雨污水、自來(lái)水及天然氣等管網(wǎng)遷改60多千米，修建白馬、等農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)3處；三是指導(dǎo)完成部分重點(diǎn)集鎮(zhèn)的風(fēng)貌改造工作。按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的要求，實(shí)施、等鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要街道道路黑化10多公里；完成對(duì)、橫山等場(chǎng)鎮(zhèn)主要街道的建筑風(fēng)貌整治，場(chǎng)鎮(zhèn)承載功能不斷提升，人居環(huán)境不斷優(yōu)化。四是爭(zhēng)取無(wú)償資金，為加快小城鎮(zhèn)建設(shè)夯實(shí)基礎(chǔ)。每年我們都通過(guò)小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、雨污水管網(wǎng)改造等項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)項(xiàng)資金，目前爭(zhēng)取到上級(jí)無(wú)償資金約5000萬(wàn)元用于小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
（三）加快新農(nóng)村建設(shè)，加速推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程。
一是以“2+4”新村建設(shè)為契機(jī)，建設(shè)“五新一好”新型城鎮(zhèn)綜合體。二是按照重點(diǎn)突破的原則，著力加快示范點(diǎn)為建設(shè)重點(diǎn)，以點(diǎn)示范，以片帶面，加快新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程，統(tǒng)籌推進(jìn)重點(diǎn)鎮(zhèn)、一般鎮(zhèn)和重點(diǎn)村建設(shè)；三是結(jié)合城鄉(xiāng)綜合治理，全面推進(jìn)市級(jí)示范片和區(qū)級(jí)示范片建設(shè)，讓全區(qū)農(nóng)村面貌煥然一新。四是農(nóng)村危房工作有序推進(jìn)。由農(nóng)戶自籌資金為主，政府補(bǔ)貼為輔的農(nóng)村危房改造工作已連續(xù)開(kāi)展四年，各項(xiàng)補(bǔ)貼資金足額規(guī)范下?lián)艿綉簟?BR> （四）加強(qiáng)小城鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)監(jiān)管，促進(jìn)建筑市場(chǎng)的健康發(fā)展。
一是成立專(zhuān)職機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)的網(wǎng)格化管理。為全面監(jiān)管、規(guī)范小城鎮(zhèn)建設(shè)市場(chǎng)，初，經(jīng)區(qū)府批準(zhǔn)，我局創(chuàng)建成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法所，把建筑業(yè)管理觸角延伸到農(nóng)村和農(nóng)村建筑市場(chǎng)，通過(guò)對(duì)建筑施工企業(yè)的資質(zhì)管理，嚴(yán)格執(zhí)行建筑市場(chǎng)準(zhǔn)入和退出制度，依法打擊無(wú)證、越級(jí)掛靠和轉(zhuǎn)包承接工程的行為，小城鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)得到不斷規(guī)范，小城鎮(zhèn)私搭濫建等違法建設(shè)現(xiàn)象得到了有效遏制，鎮(zhèn)容村貌治理初見(jiàn)成效。二是做好房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和民房確權(quán)辦證工作。根據(jù)我區(qū)實(shí)際，先后制定了《小城鎮(zhèn)建設(shè)管理工作實(shí)施意見(jiàn)》、《農(nóng)村建房須知》、《村鎮(zhèn)建設(shè)管理法律法規(guī)政策匯編》等辦法和資料，規(guī)范了小城鎮(zhèn)建設(shè)審批、監(jiān)督、執(zhí)法等各個(gè)環(huán)節(jié)工作，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)實(shí)施了直接有效管理；實(shí)行一站式服務(wù)，為村民進(jìn)行房屋測(cè)繪，并做好確權(quán)辦證工作，很好解決了農(nóng)民關(guān)心的房產(chǎn)確權(quán)問(wèn)題，減少了民間產(chǎn)權(quán)糾紛，切實(shí)維護(hù)了廣大群眾的財(cái)產(chǎn)權(quán)益。三是加強(qiáng)質(zhì)量安全監(jiān)管。為確保工程質(zhì)量和安全，我們從項(xiàng)目審批、招投標(biāo)、施工等環(huán)節(jié)進(jìn)行了全程監(jiān)督，通過(guò)下發(fā)文件，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，組織聯(lián)合檢查組等形式，做到了服務(wù)和管理的雙到位，從而有效防范了安全質(zhì)量事故的發(fā)生。五是全面加強(qiáng)建筑人員的技術(shù)培訓(xùn)。通過(guò)開(kāi)展技能比賽，組織培訓(xùn)等手段，不斷提高農(nóng)民建筑施工人員的技術(shù)素質(zhì)。
我區(qū)小城鎮(zhèn)建設(shè)工作近年來(lái)雖然收到了一些成效，取得了一些成績(jī)，但與一些發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還有較大的差距。
（一）小城鎮(zhèn)建設(shè)總體水平較低。由于歷史的原因，我區(qū)仍然沒(méi)有完全擺脫農(nóng)業(yè)大區(qū)的影子。小城鎮(zhèn)建設(shè)與發(fā)達(dá)地區(qū)相比仍然偏低，發(fā)展速度也相對(duì)較慢。
（二）小城鎮(zhèn)規(guī)劃相對(duì)滯后。截止目前，除了幾個(gè)重點(diǎn)鎮(zhèn)完成總體規(guī)劃外，其它鎮(zhèn)因資金困難，小城鎮(zhèn)控制性規(guī)劃編制率不高。因此，導(dǎo)致個(gè)別鎮(zhèn)、個(gè)別地段建設(shè)帶有一定的盲目性和隨意性。
（三）小城鎮(zhèn)建設(shè)資金籌措困難。由于我區(qū)是新建區(qū)，區(qū)級(jí)財(cái)政薄弱，用于城鎮(zhèn)建設(shè)的財(cái)政資金十分有限；小城鎮(zhèn)建設(shè)投資主體單一，融資渠道少，資金短缺就成為當(dāng)前制約小城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展的主要因素。
（四）違法建設(shè)行為時(shí)有發(fā)生。由于農(nóng)村建房面寬、點(diǎn)散，鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法所隊(duì)伍不穩(wěn)定，人員配備不齊全，區(qū)住建局監(jiān)管力量有限，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)行為多為私人建房，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)時(shí)有違法建設(shè)行為發(fā)生。
四、下步打算。
（一）繼續(xù)協(xié)調(diào)推進(jìn)小城鎮(zhèn)規(guī)劃編制工作。我們要在認(rèn)真協(xié)調(diào)做好重點(diǎn)小城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)著手協(xié)助完成其他小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃和控制性規(guī)劃的編制工作，切實(shí)促進(jìn)小城鎮(zhèn)建設(shè)逐步走上科學(xué)化和規(guī)范化的軌道。
（二）加大建筑市場(chǎng)管理和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)力度。一是繼續(xù)拓寬融資渠道，擴(kuò)大投資主體，強(qiáng)化建筑市場(chǎng)執(zhí)法，加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍登記管理，做大做強(qiáng)我區(qū)小城鎮(zhèn)房地產(chǎn)市場(chǎng)，今年著力打造一批有規(guī)模的小城鎮(zhèn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。二是全面加強(qiáng)質(zhì)量安全監(jiān)管，確保不出現(xiàn)質(zhì)量安全事故。三是我們將搞好物業(yè)管理模式的調(diào)研，健全管理機(jī)制，為順利開(kāi)展物業(yè)管理工作做好前期準(zhǔn)備，四是規(guī)范業(yè)務(wù)流程管理，創(chuàng)新工作思路，更好的服務(wù)小城鎮(zhèn)建設(shè)工作。
（三）完成市區(qū)兩級(jí)下達(dá)的重點(diǎn)工作。高質(zhì)量的落實(shí)好市、區(qū)下達(dá)的加快小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施及配套設(shè)施、農(nóng)村危房改造、新村建設(shè)任務(wù)等建設(shè)項(xiàng)目，全面提升小城鎮(zhèn)的承載力。
（四）加快示范區(qū)、新村點(diǎn)建設(shè)。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展定位和特色優(yōu)勢(shì)，加快示范區(qū)、新村點(diǎn)的建設(shè)，努力打造城市綜合體、工業(yè)、商業(yè)、住宅、旅游、生態(tài)等特色鮮明、功能完善、帶動(dòng)效應(yīng)明顯的小城鎮(zhèn)。
尊敬的馬主任、各位副主任，區(qū)住建局在小城鎮(zhèn)建設(shè)過(guò)程中，發(fā)揮了職能部門(mén)的作用，做了一些工作，取得了一定成效，但與上級(jí)要求還有一定距離。今后，我們將繼續(xù)在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在人大常委會(huì)的有力監(jiān)督下，解放思想，開(kāi)拓創(chuàng)新，埋頭苦干，大力推進(jìn)我區(qū)小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐，強(qiáng)化建設(shè)和管理各項(xiàng)職能，把我區(qū)城鎮(zhèn)化建設(shè)推向一個(gè)新的更高的層次。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來(lái)，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真落實(shí)縣委各項(xiàng)部署，把管黨治黨工作與全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社區(qū)發(fā)展同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，推動(dòng)管黨治黨、全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。
一、加強(qiáng)政治建設(shè)，理論武裝進(jìn)一步強(qiáng)化。
鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大、黨章，以及習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要講話和指示精神，先后召開(kāi)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)議22次，組織黨史學(xué)習(xí)教育、思想作風(fēng)紀(jì)律整頓等各類(lèi)主題學(xué)習(xí)30多次。指導(dǎo)鎮(zhèn)班子成員開(kāi)展理論宣講15余次，組織新任兩委班子集中培訓(xùn)1次、村監(jiān)會(huì)成員培訓(xùn)2次，督促各村、社區(qū)黨組織開(kāi)展“萬(wàn)人示范培訓(xùn)班”活動(dòng)，督促?gòu)V大黨員干部增進(jìn)政治認(rèn)同、理論認(rèn)同，不斷筑牢踐行“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。
二、從嚴(yán)管黨治黨，堅(jiān)持加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。
堅(jiān)持把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為鎮(zhèn)黨委的政治責(zé)任、首要責(zé)任，先后8次召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)專(zhuān)題會(huì)研究全面從嚴(yán)治黨工作，鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書(shū)，把主體責(zé)任層層壓實(shí)、一貫到底。黨委書(shū)記帶頭履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人的責(zé)任，黨政班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真履行分管責(zé)任，對(duì)所分包村、社區(qū)全面從嚴(yán)治黨工作開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查，及時(shí)了解掌握村、社區(qū)支部履職盡責(zé)情況，帶動(dòng)促進(jìn)全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和黨組織書(shū)記履職盡責(zé)。
三、提升組織能力，真抓實(shí)干強(qiáng)化組織建設(shè)。
加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。精心組織、周密部署，選優(yōu)配強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)干部，順利完成了村、社區(qū)兩委換屆，村（社區(qū)）黨組織書(shū)記平均年齡下降到x歲，35歲以下黨組織書(shū)記達(dá)到x名，x人為大專(zhuān)及以上學(xué)歷，村、社區(qū)兩委干部平均年齡由上屆x歲下降到x歲。2021年新發(fā)展黨員x人，認(rèn)真開(kāi)展違規(guī)違紀(jì)黨員排查，排查2012年以來(lái)新發(fā)展、轉(zhuǎn)入黨員檔案x份。青年人才入庫(kù)達(dá)x人，后備干部80多人。培訓(xùn)入黨積極分子x人，召開(kāi)新任兩委干部培訓(xùn)會(huì)、黨務(wù)工作會(huì)、黨建工作培訓(xùn)會(huì)等x多次，提高了村級(jí)黨務(wù)工作者的履職能力，為我鎮(zhèn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)夯實(shí)了基礎(chǔ)。
四、強(qiáng)化政治引領(lǐng)，持之以恒深化作風(fēng)建設(shè)。
堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”問(wèn)題，持續(xù)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓工作。執(zhí)行會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)、值班帶班制度，要求各村認(rèn)真落實(shí)日常坐班、掛牌上崗制度。結(jié)合思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)、“解放思想、激發(fā)活力”大討論專(zhuān)題學(xué)習(xí)等活動(dòng)，進(jìn)一步振奮精神、改進(jìn)作風(fēng)、加強(qiáng)紀(jì)律，組織黨員干部圍繞工作實(shí)際開(kāi)展宣講、研討活動(dòng)，深入查找發(fā)展問(wèn)題，以思想解放助推工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。把干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)作為檢驗(yàn)干部能力的標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)鎮(zhèn)村干部“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部為民辦實(shí)事、謀發(fā)展的意識(shí)。
五、堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
堅(jiān)決落實(shí)民主集中制，在重大項(xiàng)目、財(cái)務(wù)公開(kāi)、人事安排等方面，實(shí)行黨委集體討論決策，促進(jìn)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策、民主決策、依法決策，充分發(fā)揮班子集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約。鎮(zhèn)村各黨組織嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、“四議兩公開(kāi)一監(jiān)督”等制度，用好批評(píng)與自我批評(píng)利器。在各村、社區(qū)積極推廣小微權(quán)力清單，組織兩委班子學(xué)習(xí)、宣傳小微權(quán)力清單，采用明白紙、宣傳欄、明白卡等使兩委明確權(quán)力界限，使群眾了解辦事流程。鎮(zhèn)班子成員深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，定期學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列講話及《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行)》等制度規(guī)定，樹(shù)牢班子成員、村（社區(qū)）黨組織書(shū)記反腐倡廉思想防線。
定期開(kāi)展警示教育活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任。認(rèn)真開(kāi)展“以身邊事教育身邊人”專(zhuān)題警示教育活動(dòng)，通過(guò)反面典型教育黨員干部遵守黨規(guī)黨紀(jì)。對(duì)縣紀(jì)委通報(bào)曝光的案件，一律在鎮(zhèn)村干部會(huì)上學(xué)習(xí)通報(bào)，深刻剖析，充分利用典型案件在全鎮(zhèn)開(kāi)展警示教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部黨性、理想信念和廉潔從政教育、警示教育，筑牢思想防線，營(yíng)造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，提高黨員黨性意識(shí)，形成“自覺(jué)受監(jiān)督、習(xí)慣被監(jiān)督”的良好心態(tài)。同時(shí)，對(duì)村“兩委”干部開(kāi)展廉政教育。重點(diǎn)針對(duì)項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)域、扶貧領(lǐng)域干部作風(fēng)和腐敗問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理，經(jīng)常性召開(kāi)廉政談話會(huì)，以案說(shuō)法開(kāi)展警示教育，使黨員干部嚴(yán)格自律，廉潔從政，在潛移默化中養(yǎng)成知黨紀(jì)、懂敬畏、守規(guī)則、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)。
七、聚焦中心工作，履職盡責(zé)助推決策部署落地落實(shí)。
一是堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)重大決策部署。認(rèn)真履行黨委總攬全局、政府依法行政，紀(jì)委監(jiān)委專(zhuān)責(zé)監(jiān)督職責(zé)，組織鎮(zhèn)黨委班子成員及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省市各項(xiàng)重大決策部署精神，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明等各方面具體任務(wù)落實(shí)。二是強(qiáng)力推動(dòng)縣委重項(xiàng)工作落實(shí)。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，加快推進(jìn)縣城建設(shè)，著力保障和改善民生，強(qiáng)化和創(chuàng)新社會(huì)治理，推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。今年以來(lái)，召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)50次、黨政聯(lián)席會(huì)31次，及時(shí)研究“三重一大”事項(xiàng)，組織鎮(zhèn)紀(jì)委、監(jiān)委在人居環(huán)境整治、農(nóng)村改廁、停車(chē)場(chǎng)治理、違章建筑拆出等重要工作部署方面全程參與，并適時(shí)根據(jù)工作推進(jìn)情況開(kāi)展督查，對(duì)工作推動(dòng)不力的村黨支部書(shū)記及時(shí)進(jìn)行約談，對(duì)工作不落實(shí)、慢落實(shí)、假落實(shí)的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。三是強(qiáng)化鎮(zhèn)村干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)。建立健全干部考核激勵(lì)機(jī)制，制定××鎮(zhèn)“紅黑榜”通報(bào)制度，督促各村、社區(qū)抓好人居環(huán)境整治、六條道路整治、舊村拆遷、大氣污染防治等各項(xiàng)工作，定期匯總、公開(kāi)重項(xiàng)工作落實(shí)。
八、存在問(wèn)題。
（一）監(jiān)督、檢查和考核的力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)。有的工作雖然有布置有安排，但沒(méi)能及時(shí)檢查、督促，抓落實(shí)的力度不夠，需要進(jìn)一步培養(yǎng)抓鐵有痕、踏石留印的工作作風(fēng)。
（二）黨風(fēng)廉政教育的形式和內(nèi)容缺乏創(chuàng)新。目前教育形式主要以觀看視頻講座、集中學(xué)習(xí)文件、黨課教育等形式為主，應(yīng)該多創(chuàng)新教育形式，提高黨員干部參與積極性。
（三）對(duì)黨員干部的管理教育工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
九、下步工作打算。
（一）繼續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和干部職工自查自糾制度。同時(shí)加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，在堅(jiān)持做好政務(wù)公開(kāi)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓寬渠道，對(duì)涉及群眾切身利益，容易滋生腐敗的熱點(diǎn)問(wèn)題，做到公開(kāi)透明。
（二）加強(qiáng)廉政文化宣傳，創(chuàng)新廉政教育形式。通過(guò)公眾號(hào)、網(wǎng)絡(luò)、微信群等宣傳輿論陣地，傳播廉政文化，堅(jiān)持在服務(wù)基層中將廉政文化帶下去，融入到服務(wù)群眾工作當(dāng)中去。力爭(zhēng)在宣傳教育活動(dòng)中貼近實(shí)際、貼近生活，達(dá)到“事事是教材，處處是課堂，時(shí)時(shí)受教育”的境界。
（三）加強(qiáng)干部教育管理工作。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育和宣傳發(fā)動(dòng)，提升干部思想認(rèn)識(shí)高度，嚴(yán)抓干部管理，嚴(yán)守工作紀(jì)律，進(jìn)一步增強(qiáng)干部改進(jìn)工作作風(fēng)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇八
區(qū)政府：
根據(jù)中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)的《法治政府建設(shè)實(shí)施綱要（2015-2020）》的規(guī)定和《上海市普陀區(qū)法治政府建設(shè)“十三五”規(guī)劃》的要求，長(zhǎng)征鎮(zhèn)依法全面履行政府職能，切實(shí)抓好法治政府建設(shè)各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將本鎮(zhèn)2020年度法治政府建設(shè)工作的主要情況報(bào)告如下：
一、基本情況。
2020年，長(zhǎng)征鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記考察上海時(shí)的重要講話精神，緊緊圍繞依法全面履行政府職能、完善依法行政制度體系、強(qiáng)化行政權(quán)力的制約和監(jiān)督、依法有效化解社會(huì)矛盾糾紛、實(shí)施法治宣傳教育創(chuàng)新等重點(diǎn)工作，不斷夯實(shí)法治基礎(chǔ)，扎實(shí)推進(jìn)鎮(zhèn)域基層法治建設(shè)，切實(shí)提高運(yùn)用法治思維和法治方式的能力，將法治思維融入經(jīng)濟(jì)發(fā)展、體制改革、民生保障、城市管理、安全穩(wěn)定等各項(xiàng)工作中，有效應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情，積極推動(dòng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市，為長(zhǎng)征各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成提供了有力的保障。
二、主要做法。
（一）加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)和政府信息公開(kāi)。
本年新收政府信息公開(kāi)申請(qǐng)書(shū)12件，上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開(kāi)申請(qǐng)0件，共答復(fù)12件。
（二）主動(dòng)接受人大和社會(huì)監(jiān)督。
鎮(zhèn)政府堅(jiān)持依法接受人大的法律監(jiān)督，定期向鎮(zhèn)人大報(bào)告工作，邀請(qǐng)鎮(zhèn)人大相關(guān)人員列席鎮(zhèn)政府重要會(huì)議20次，接受人大代表集中視察1次，充分聽(tīng)取人大對(duì)政府工作的意見(jiàn)和建議。自覺(jué)接受上級(jí)部門(mén)監(jiān)督，主動(dòng)接受人大代表、社區(qū)居民代表的監(jiān)督，按時(shí)辦理、辦結(jié)人大代表、政協(xié)委員提出的建議、提案3件，辦理結(jié)果均向代表、委員、相關(guān)政府機(jī)關(guān)部門(mén)及時(shí)反饋。開(kāi)展“兩代表一委員”聯(lián)合接待工作，做好反饋意見(jiàn)的辦理、跟蹤與反饋。截至目前共收到區(qū)黨代表、人大代表、政協(xié)委員的意見(jiàn)、建議35條，深入開(kāi)展大走訪大調(diào)研，廣泛征詢?nèi)罕娨庖?jiàn)和建議，確保相關(guān)事項(xiàng)件件有回音，樁樁有落實(shí)。
嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，加強(qiáng)政府內(nèi)部監(jiān)督，規(guī)范決策程序。進(jìn)一步健全政府采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理等制度，制定《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范采購(gòu)工作流程的通知（試行）》。進(jìn)一步規(guī)范重大建設(shè)工程的管理。全面推進(jìn)鎮(zhèn)級(jí)集中支付制度和公務(wù)卡制度改革，全鎮(zhèn)公務(wù)卡強(qiáng)制結(jié)算目錄執(zhí)行率超過(guò)99%。全面建成財(cái)政集中支付（零余額賬戶）、公務(wù)卡管理、財(cái)政資金績(jī)效申報(bào)等系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)財(cái)政資金使用動(dòng)態(tài)監(jiān)控。
（三）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)基層法治建設(shè)。
協(xié)調(diào)、推動(dòng)依法行政、行政執(zhí)法、普法宣傳等工作；
作部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人，各居委主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，帶頭抓好推進(jìn)基層法治建設(shè)各項(xiàng)工作。以“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”普法責(zé)任制為總抓手，制定“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”工作責(zé)任清單，從時(shí)間、內(nèi)容、人員上做實(shí)普法責(zé)任制。根據(jù)市委、區(qū)委關(guān)于全面加強(qiáng)和改進(jìn)基層法治建設(shè)的工作精神和任務(wù)清單要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，制定了《任務(wù)清單》，對(duì)基層法治建設(shè)過(guò)程中加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)機(jī)制制度、依法全面履職等方面制定了14項(xiàng)具體工作任務(wù)，逐一明確了責(zé)任單位。積極配合做好市委依法治區(qū)辦第四督察組對(duì)法治政府建設(shè)情況的實(shí)地督察，認(rèn)真做好反饋問(wèn)題整改工作。
（四）實(shí)化依法履職，構(gòu)建完整的法治政府格局。
一是做好規(guī)范執(zhí)法。建立黨委中心組學(xué)法制度，實(shí)施述職述廉述法“三位一體”考核，把學(xué)法用法、重大事項(xiàng)依法決策、依法履職和推進(jìn)法治建設(shè)情況等納入干部工作實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容。加強(qiáng)城管、房辦、綠化、市容、工商等行政執(zhí)法隊(duì)伍的綜合法律知識(shí)培訓(xùn)，嚴(yán)格實(shí)行行政執(zhí)法人員持證上崗、執(zhí)法考評(píng)。二是定好依法決策。嚴(yán)格按照“三重一大”相關(guān)制度，規(guī)范重大決策行為，提高決策水平。聘請(qǐng)法律顧問(wèn)，覆蓋行政復(fù)議、信訪維穩(wěn)、物業(yè)糾紛、居村調(diào)解等領(lǐng)域，建立了討論、決定重大事項(xiàng)前聽(tīng)取法律顧問(wèn)法律意見(jiàn)的工作機(jī)制。
（五）深化惠民普法，努力營(yíng)造良好的法治環(huán)境。
居委會(huì)、3個(gè)片區(qū)公共法律服務(wù)客廳的法律顧問(wèn)服務(wù)。民法典表決通過(guò)后，第一時(shí)間成立社區(qū)法律顧問(wèn)律師宣講團(tuán)，對(duì)全鎮(zhèn)居委、片區(qū)開(kāi)展了普法宣傳講座活動(dòng)。二是拓展宣傳形式，營(yíng)造普法氛圍。建成1處司法信訪接待窗口、1處科普法治宣傳花園、3處片區(qū)公共法律服務(wù)客廳、1處片區(qū)調(diào)解工作室，固定滾動(dòng)開(kāi)展法治宣傳。三是突出重要時(shí)期的法治宣傳。突出“掃黑除惡”專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)和新冠肺炎依法抗疫的法治宣傳，編印《防范非法集資》《套路貸防范手冊(cè)》宣傳冊(cè)，錄制了防疫普法小視頻，開(kāi)展了“防控疫情、法治同行”疫線云黨課+微課堂普法宣傳活動(dòng)。四是構(gòu)建矛盾糾紛大調(diào)解工作格局。長(zhǎng)征鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會(huì)下設(shè)鎮(zhèn)人民調(diào)解工作室和各居委人民調(diào)解委員會(huì)，配置專(zhuān)職調(diào)解員31名，形成二級(jí)調(diào)解網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，以屬地調(diào)解為主。通過(guò)開(kāi)展“人民調(diào)解對(duì)接法庭”、“一對(duì)一”導(dǎo)師跟班培訓(xùn)和每月召開(kāi)工作例會(huì)的方式，不斷強(qiáng)化基層一線調(diào)解員的素養(yǎng)，著力提升疑難糾紛化解的能力。成立片區(qū)人調(diào)解室，充分發(fā)揮人民調(diào)解在社會(huì)治理中的作用。截至目前工作室共接受咨詢18件，受理調(diào)解共10件。
三、
存在不足。
要進(jìn)一步加強(qiáng)法律顧問(wèn)參與行政決策論證、行政規(guī)范性文件審查等方面作用；
行政執(zhí)法部門(mén)仍需加強(qiáng)普法形式創(chuàng)新，提升普法質(zhì)效。針對(duì)上述問(wèn)題，長(zhǎng)征鎮(zhèn)將認(rèn)真分析研究，在今后工作中加以解決。
四、12021年工作計(jì)劃。
2021年，我鎮(zhèn)要認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于全面依法治國(guó)的戰(zhàn)略決策部署，按照區(qū)委、區(qū)政府全面依法治區(qū)的統(tǒng)一安排，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎實(shí)推進(jìn)法治政府建設(shè)。
（一）積極推進(jìn)基層法治建設(shè)。根據(jù)長(zhǎng)征鎮(zhèn)《關(guān)于全面加強(qiáng)和改進(jìn)本鎮(zhèn)基層法治建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》任務(wù)清單要求，抓好各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。健全基層法治建設(shè)體制機(jī)制，落實(shí)基層法治建設(shè)機(jī)構(gòu)和第一責(zé)任人的職責(zé)，健全基層法治建設(shè)制度體系。
（二）進(jìn)一步推進(jìn)全面落實(shí)行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”。積極學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，細(xì)化行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過(guò)程記錄和重大行政執(zhí)法決定法制審核的內(nèi)容、范圍、程序、方式，強(qiáng)化執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，提升隊(duì)伍法治思維、法治能力。
（三）不斷完善公共法律服務(wù)。完善鎮(zhèn)公共法律服務(wù)工作站、片區(qū)公共法律服務(wù)客廳、居村公共法律服務(wù)工作室“三位一體”的法律服務(wù)平臺(tái)，推進(jìn)落實(shí)人民調(diào)解進(jìn)片區(qū)，進(jìn)一步做好“家門(mén)口”的矛盾糾紛化解工作。
（四）全力做好普法工作。進(jìn)一步推進(jìn)普法責(zé)任制工作，加大普法學(xué)法用法力度，創(chuàng)新普法形式，加強(qiáng)法治宣傳陣地和法治文化的品牌建設(shè)，努力打造良好的法治環(huán)境。
政府森林防火、安全生產(chǎn)重大隱患預(yù)警單。
近期天干少雨，森林火險(xiǎn)等級(jí)偏高,高火險(xiǎn)天氣持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)；
我鎮(zhèn)又屬山區(qū)鎮(zhèn),地形復(fù)雜、地勢(shì)險(xiǎn)要,一旦發(fā)生森林大火,撲救異常困難,撲救安全風(fēng)險(xiǎn)極高。
為了做好森林防火，杜絕安全生產(chǎn)事故發(fā)生，為xxx鎮(zhèn)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境，請(qǐng)各村、駐地各單位一是全力做好森林防火工作：
2.在敏感地段要重點(diǎn)防控,設(shè)立防火檢查站,嚴(yán)禁火種入山入林,嚴(yán)防死守，對(duì)進(jìn)山人員重點(diǎn)監(jiān)護(hù),防止意外失火;3.加大對(duì)重點(diǎn)人員的管控力度，杜絕因智障人員等重點(diǎn)人員玩火而引起的火災(zāi)。4.清理林下可燃物。各村、駐地各單位組織人員對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)道路兩旁、林區(qū)林下干草、枯葉等可燃物進(jìn)行清理，杜絕森林火險(xiǎn)發(fā)生。
息：加強(qiáng)值班、靈通信息。各村、駐地各單位主要負(fù)責(zé)人要實(shí)行24小時(shí)值班制度,并有領(lǐng)導(dǎo)帶班,認(rèn)真履行崗位職責(zé),保證各類(lèi)信息暢通,把好歸口管理關(guān),不得瞞報(bào)、遲報(bào)、亂報(bào),否則造成重大損失和社會(huì)影響的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。
xxxx鎮(zhèn)人民政府。
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東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇九
縣政府：
今年以來(lái)，**x鄉(xiāng)黨政班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨建統(tǒng)領(lǐng)全鄉(xiāng)工作，將基層組織建設(shè)、災(zāi)后恢復(fù)重建、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、新村建設(shè)作為抓手，攻艱克難，真抓實(shí)干，使全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)在重建之年保持了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)運(yùn)行情況報(bào)告如下。
鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子由7名成員組成。其中：鄉(xiāng)黨委書(shū)記1名，人大**1名，黨委副書(shū)記2名（含鄉(xiāng)長(zhǎng)1名），武裝部長(zhǎng)1名，副鄉(xiāng)長(zhǎng)2名；在職研究生學(xué)歷1名，大學(xué)學(xué)歷5名，大專(zhuān)學(xué)歷1名；女2名。班子成員中年齡最大的46歲，年齡最小的29歲，平均年齡40.2歲。
2015年是災(zāi)后恢復(fù)重建的決勝之年，**x鄉(xiāng)緊緊圍繞縣委“打硬仗、補(bǔ)欠賬”的總體要求和建設(shè)“幸福美麗**x”的工作目標(biāo)，全力抓災(zāi)后恢復(fù)重建工作，大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)“回頭看”工作，通過(guò)交心談心、干部素質(zhì)拓展訓(xùn)練等活動(dòng)和堅(jiān)持民主集中制、“放手與支持”的班子民主建設(shè)，充分發(fā)揮班子成員個(gè)人優(yōu)勢(shì)，著力建設(shè)一支有思想、有生機(jī)、有活力、有魄力的團(tuán)隊(duì)。
二是全力抓好災(zāi)后重建工作。鄉(xiāng)黨委、政府始終堅(jiān)持把好事辦實(shí)、把實(shí)事辦好，全鄉(xiāng)**戶重建農(nóng)戶已陸續(xù)搬入新居，x個(gè)新村聚居點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已進(jìn)入掃尾階段，x個(gè)“1+n”村級(jí)活動(dòng)陣地已基本完成，x個(gè)村級(jí)活動(dòng)室已正式投入使用；項(xiàng)目建設(shè)全面鋪開(kāi)，土地復(fù)墾、小農(nóng)水建設(shè)、4.5公里防洪堤建設(shè)有序推進(jìn)，**x大橋建設(shè)工作已進(jìn)入地勘階段。
三是統(tǒng)籌兼顧推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)籌兼顧依法治鄉(xiāng)、關(guān)注民生和救助農(nóng)村弱勢(shì)群體、精神文明和文化建設(shè)、交通管理等工作，按照“單項(xiàng)工作爭(zhēng)第一，全面工作爭(zhēng)先進(jìn)、總體工作爭(zhēng)優(yōu)秀”的總體目標(biāo)，制定《**x鄉(xiāng)村組干部考核獎(jiǎng)懲辦法》，加強(qiáng)科學(xué)考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，逐步形成良好的考核機(jī)制和工作運(yùn)行機(jī)制，全面推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)向前發(fā)展。
四是加強(qiáng)基層組織建設(shè)。鄉(xiāng)黨委按照。
“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”黨建思路，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，以**優(yōu)秀黨組織為示范，突出抓好上壩村黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮村級(jí)活動(dòng)陣地作用，有序規(guī)范新村聚居點(diǎn)自管委工作運(yùn)行方式，為建設(shè)幸福美麗**x提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
“廉政餐廳”，方便職工生活和單位來(lái)賓接待；實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)、重大事項(xiàng)公開(kāi)，堅(jiān)持“陽(yáng)光”操作。
1.鄉(xiāng)黨委書(shū)記**，2013年4月任現(xiàn)職。主持鄉(xiāng)黨委全面工作，聯(lián)系鄉(xiāng)人大工作。災(zāi)后恢復(fù)重建以來(lái)，*****堅(jiān)守黨委書(shū)記職責(zé)，堅(jiān)持以建設(shè)“幸福美麗**x”為奮斗目標(biāo)，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員干部在困難和災(zāi)難面前“變壓力為動(dòng)力、變?yōu)暮闄C(jī)遇”，以凝聚力和戰(zhàn)斗力打好災(zāi)后重建“硬仗”。
個(gè)性特點(diǎn)：工作思路清晰、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、大局意識(shí)強(qiáng)、待人和氣、生活儉樸。
2.鄉(xiāng)黨委副書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)**，2013年4月任現(xiàn)職。主持鄉(xiāng)政府全面工作，主管財(cái)政所工作。任職以來(lái)能夠統(tǒng)籌兼顧，扎實(shí)認(rèn)真組織開(kāi)展好各項(xiàng)工作，嚴(yán)格工作紀(jì)律和工作要求，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)、理清思路、大膽工作，全程參與全鄉(xiāng)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、建設(shè)、管理工作；在抓財(cái)政收入、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、加快新農(nóng)村建設(shè)、關(guān)注民生等各項(xiàng)工作取得了突出成績(jī)，全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作均位列全縣較好位次。
個(gè)性特點(diǎn)：大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí)強(qiáng)、工作思路清晰、大膽細(xì)致、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、待人誠(chéng)懇，能吃苦耐勞，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
3.人大**，2015年1月任現(xiàn)職。分管主持人大全面工作，負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)環(huán)境治理、國(guó)土、社會(huì)保障、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、征地拆遷等工作。分管經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事務(wù)辦公室、城鄉(xiāng)環(huán)境治理辦公室。任職以來(lái)能夠迅速進(jìn)入工作角色，勇于承擔(dān)責(zé)任，牽頭做好防洪堤建設(shè)；城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作成效顯著，土地復(fù)墾工作有序推進(jìn)。
個(gè)性特點(diǎn)：鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間長(zhǎng)、情況熟，工作盡心盡力，組織協(xié)調(diào)方面較強(qiáng)，對(duì)個(gè)人要求嚴(yán)。
4.鄉(xiāng)黨委副書(shū)記。協(xié)助黨委書(shū)記抓好黨建工作，主持鄉(xiāng)紀(jì)委全面工作，抓好紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事及災(zāi)后重建項(xiàng)目建設(shè)工作。分管黨政辦公室，任職以來(lái)按照鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一安排，立足本職，統(tǒng)籌抓好分管工作。通過(guò)認(rèn)真調(diào)研，制定了全鄉(xiāng)基層黨建、黨員發(fā)展、干部培訓(xùn)教育等工作計(jì)劃，把全年黨組織工作任務(wù)細(xì)化分解、落實(shí)任務(wù)，夯實(shí)責(zé)任。協(xié)助鄉(xiāng)長(zhǎng)抓好災(zāi)后重建項(xiàng)目建設(shè)工作，全鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)正在不斷完善。
個(gè)性特點(diǎn)：為人誠(chéng)實(shí)忠厚，大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，平易近人。善于開(kāi)拓創(chuàng)新，敢于擔(dān)當(dāng)，具備駕馭工作局面的能力和水平。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入推進(jìn)我局自身建設(shè)，促進(jìn)科學(xué)決策、民主決策、依法決策，使環(huán)境保護(hù)工作更加廣泛地接受人民群眾監(jiān)督，推動(dòng)環(huán)保工作落實(shí)，提高執(zhí)行力。按照《會(huì)澤縣人民政府關(guān)于政府自身建設(shè)20xx年工作目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)督查的通知》文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)將我局20xx年開(kāi)展政府自身建設(shè)工作的自檢自查情況報(bào)告如下：
按照《會(huì)澤縣人民政府關(guān)于印發(fā)會(huì)澤縣政府自身建設(shè)20xx年工作要點(diǎn)的通知》和《會(huì)澤縣人民政府關(guān)于印發(fā)會(huì)澤縣政府自身建設(shè)20xx年工作任務(wù)分解的通知》精神，我局及時(shí)成立了實(shí)施政府自身建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確了相關(guān)工作職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各科室、站、所、隊(duì)主要負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室，主要負(fù)責(zé)對(duì)政府自身建設(shè)工作實(shí)施的監(jiān)督檢查及日常工作。
(一)法制政府四項(xiàng)制度實(shí)施情況。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。
認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)《全面推進(jìn)依法行政綱要》，組織干部職工學(xué)習(xí)政治理論，深入開(kāi)展職業(yè)道德，增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，解決好為誰(shuí)執(zhí)法，為誰(shuí)服務(wù)等問(wèn)題，增強(qiáng)了干部職工的法律意識(shí)，建立健全各部門(mén)學(xué)法用法制度，做到忠于職守，依法行政，敬業(yè)愛(ài)民，奉公守法。
2、加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)。
(1)嚴(yán)格執(zhí)法權(quán)限，嚴(yán)格執(zhí)法程序。按照《環(huán)境保護(hù)行政處罰辦法》(國(guó)家環(huán)境保護(hù)總局令第7號(hào))第十條的規(guī)定，環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)受環(huán)保局的委托在法定職權(quán)范圍內(nèi)，以環(huán)保局的名義實(shí)施行政處罰。20xx年上半年，我局嚴(yán)格按照“政務(wù)公開(kāi)、職權(quán)法定、程序合法、實(shí)用公正、節(jié)約高效、文明執(zhí)法”的標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展執(zhí)法工作，提高行政執(zhí)法工作人員依法決策、依法行政、依法辦事的能力和水平，共對(duì)8家企業(yè)依法下達(dá)了《環(huán)境違法行為限期改正的通知》，責(zé)令企業(yè)限期改正環(huán)境違法行為。
(2)認(rèn)真履行法律法規(guī)賦予的行政審批、行政許可等職能，增強(qiáng)管理服務(wù)意識(shí)。按照要求切實(shí)做好項(xiàng)目審批和組織協(xié)調(diào)服務(wù)工作，強(qiáng)化國(guó)債項(xiàng)目、中央新增預(yù)算內(nèi)資金建設(shè)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)服務(wù)和實(shí)施，加快項(xiàng)目推進(jìn)。嚴(yán)格按照縣級(jí)環(huán)保部門(mén)的行政審批權(quán)限及程序進(jìn)行項(xiàng)目審批，發(fā)揮政務(wù)服務(wù)中心的“窗口”作用，20xx年上半年，共完成項(xiàng)目審批24個(gè)，其中建設(shè)性項(xiàng)目1個(gè)，非建設(shè)性項(xiàng)目23個(gè)。同時(shí)，堅(jiān)決杜絕審批“高耗能、高污染、低產(chǎn)出”的項(xiàng)目，充分發(fā)揮環(huán)境影響評(píng)價(jià)制度在宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控中的作用，切實(shí)地做到“把關(guān)不設(shè)卡，服務(wù)不添亂”，在項(xiàng)目勘察、選址階段就提早介入，積極從源頭把住項(xiàng)目準(zhǔn)入關(guān)。在建設(shè)項(xiàng)目環(huán)評(píng)審批中，對(duì)違反國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、污染嚴(yán)重或者即使采取防治措施仍然不可能達(dá)標(biāo)的建設(shè)項(xiàng)目，堅(jiān)決不予批準(zhǔn)建設(shè)。積極推行政務(wù)公開(kāi)，增強(qiáng)了行政管理的公開(kāi)性、公正性和平等性，把我局的行政管理和行政執(zhí)法程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)等實(shí)行公開(kāi)承諾，方便辦事，保障了公眾對(duì)政務(wù)工作依法享有的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
(二)責(zé)任政府四項(xiàng)制度推進(jìn)情況。
1、制定工作制度。
認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)和落實(shí)行政問(wèn)責(zé)辦法等四項(xiàng)制度，制定印發(fā)了《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局推行行政問(wèn)責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的實(shí)施方案》以及《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局服務(wù)承諾制度》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局首問(wèn)責(zé)任制度》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局限時(shí)辦結(jié)制度》三項(xiàng)制度。
2、完善服務(wù)承諾制。
(1)開(kāi)展“四四服務(wù)”活動(dòng)?！八淖儭弊児ぷ髯黠L(fēng)，變檢查為指導(dǎo)，變坐等企業(yè)上門(mén)到為企業(yè)上門(mén)服務(wù)，變上訪為下訪。建立并實(shí)行以“四聲”(來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲、辦事結(jié)果有回聲)、“四心”(熱心接待、耐心詢問(wèn)、細(xì)心解釋、誠(chéng)心幫助)、“四快”(受理快、轉(zhuǎn)辦快、處理快、恢復(fù)快)、“四辦”(大事急事優(yōu)先辦、份內(nèi)事認(rèn)真辦、份外事協(xié)助辦、難辦事設(shè)法辦)為內(nèi)容的“四四服務(wù)準(zhǔn)則”，努力提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
(2)懸掛云南省行政機(jī)關(guān)問(wèn)責(zé)事項(xiàng)、方式和“八項(xiàng)工作承諾”，實(shí)事求是向社會(huì)和服務(wù)對(duì)象做出服務(wù)承諾。向社會(huì)公布環(huán)保投訴熱線電話12369.做到24小時(shí)有人接聽(tīng)，20xx年上半年共登記來(lái)電舉報(bào)9件，均已調(diào)查處理完成，真正做到“事事有著落，件件有回音”。
3、落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制。
(1)在各股室實(shí)行首問(wèn)(首辦)責(zé)任工作登記制度。用首問(wèn)(首辦)責(zé)任制受理登記的形式記錄全局各股室工作人員對(duì)服務(wù)對(duì)象通過(guò)來(lái)訪、來(lái)電話咨詢、反映問(wèn)題、投訴或舉報(bào)等過(guò)程中的首問(wèn)責(zé)任。實(shí)行首問(wèn)責(zé)任工作登記制度，起到了各股室業(yè)務(wù)分工、明確職責(zé)，接受詢問(wèn)、解答、辦理的首問(wèn)作用，對(duì)解決行政不作為，增強(qiáng)工作透明度也起到了促進(jìn)的作用。
(2)在全面理解和貫徹上級(jí)要求的前提下，結(jié)合我局的工作性質(zhì)和特點(diǎn)建立健全四項(xiàng)規(guī)章制度，印發(fā)了《學(xué)習(xí)制度》、《工作制度》、《考勤制度》和《電話管理制度》，內(nèi)容既全面客觀，具有操作性、可行性，又便于各方面檢查督促，進(jìn)而使我局的各項(xiàng)工作走向了科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的軌道。
4、推進(jìn)限時(shí)辦結(jié)制。
(1)嚴(yán)格執(zhí)行法定限時(shí)，最大限度縮短建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保行政審批時(shí)限。環(huán)境影響報(bào)告書(shū)30天、環(huán)境影響報(bào)告表15天、環(huán)境影響登記表5天內(nèi)辦結(jié);建設(shè)項(xiàng)目試生產(chǎn)15天、建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收30天內(nèi)辦結(jié);排污許可證辦理或年檢15天內(nèi)辦結(jié)。
(2)認(rèn)真按照“15日”規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)重大決策部署。認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)澤縣人民政府關(guān)于做好和推進(jìn)全縣20xx年13個(gè)重大建設(shè)項(xiàng)目和19項(xiàng)重要工作的決策部署，按時(shí)限上報(bào)縣委督查室、縣政府督辦科。
(3)嚴(yán)守工作紀(jì)律，各股室設(shè)置ab角制，確保相互補(bǔ)位，積極推行工作人員一崗多責(zé)，一崗多能，確保各項(xiàng)工作運(yùn)轉(zhuǎn)正常，確保群眾辦事能及時(shí)找到相關(guān)人員。
(4)狠抓培訓(xùn)，提高隊(duì)伍素質(zhì)。在抓思想政治教育的同時(shí)，重視抓好業(yè)務(wù)能力的提高，針對(duì)各類(lèi)管理人員的薄弱環(huán)節(jié)，加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全局業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。
(三)陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度推進(jìn)情況。
按照省、市、縣政府關(guān)于實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的要求，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，我局派相關(guān)負(fù)責(zé)人參加政務(wù)信息查詢系統(tǒng)工作的學(xué)習(xí)，把省、市、縣的要求落到實(shí)處，做到該公示的及時(shí)公示，該通報(bào)的及時(shí)通報(bào)。
1、組織實(shí)施重要事項(xiàng)公示制度。
及時(shí)公示行政許可事項(xiàng)、排污費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境監(jiān)察工作制度、環(huán)境影響評(píng)價(jià)文件辦理程序、環(huán)境影響評(píng)價(jià)審批工作等重要事項(xiàng)，廣泛征求意見(jiàn)，讓公眾參與知情權(quán)，積極推進(jìn)陽(yáng)光政府建設(shè)。
2、組織實(shí)施重點(diǎn)工作通報(bào)制度。
及時(shí)通報(bào)我局貫徹落實(shí)全縣20xx年重大建設(shè)項(xiàng)目和重要工作的進(jìn)展情況，以及全縣重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)情況等重要事項(xiàng)。
3、組織實(shí)施政務(wù)信息查詢制度。
認(rèn)真做好“96128”政務(wù)信息熱線電話服務(wù)工作。根據(jù)相關(guān)文件對(duì)于96128政府查詢專(zhuān)業(yè)的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)96128政務(wù)查詢專(zhuān)線工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，將96128專(zhuān)線工作列入重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行好實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，局辦公室具體負(fù)責(zé)抓好各項(xiàng)工作。實(shí)行96128專(zhuān)線聯(lián)絡(luò)員ab角制，確保專(zhuān)線電話隨時(shí)有人接聽(tīng)，熱情、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任地答復(fù)公眾所咨詢的環(huán)保問(wèn)題。
(四)效能政府四項(xiàng)制度推進(jìn)情況。
1、制定實(shí)施方案。
結(jié)合環(huán)保工作實(shí)際，研究制定了《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局行政績(jī)效管理制度實(shí)施細(xì)則》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局行政成本控制制度實(shí)施細(xì)則》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局行政行為監(jiān)督制度實(shí)施細(xì)則》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局行政能力提升制度實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步明確了工作的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)、工作步驟和工作措施。效能政府四項(xiàng)制度由局辦公室牽頭并組織實(shí)施，由分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，明確工作人員，并將責(zé)任細(xì)化分解到人，做到事事有人落實(shí)。
2、加大宣傳力度。
按照上級(jí)要求，我局高度重視宣傳工作對(duì)推進(jìn)效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施的重要作用。通過(guò)宣傳，讓廣大干部職工準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)制度的精神實(shí)質(zhì)，充分理解、支持和參與四項(xiàng)制度的實(shí)施，形成推動(dòng)制度落實(shí)的強(qiáng)大合力，從而強(qiáng)化對(duì)制度落實(shí)的監(jiān)督，營(yíng)造制度落實(shí)的良好氛圍。
3、落實(shí)各項(xiàng)制度。
嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度的要求，提高我局所負(fù)責(zé)的重大投資建設(shè)項(xiàng)目效率、財(cái)政資金使用效率和行政機(jī)關(guān)工作效能，提升我局行政服務(wù)的能力和水平。各科室制定了20xx年行政績(jī)效管理重點(diǎn)事項(xiàng)和目標(biāo)倒逼管理重點(diǎn)工作，責(zé)任明確，層層落實(shí)，從而確保了我局各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。
我局自身建設(shè)工作按照縣政府的統(tǒng)一部署，在各方面均取得了一定實(shí)效，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)還不夠深入，對(duì)法制政府、責(zé)任政府、陽(yáng)光政府、效能政府四項(xiàng)制度理解和把握還有差距，在實(shí)施過(guò)程中有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)技能操作掌握還不夠;二是督促還不到位，原因主要是我局人員少，業(yè)務(wù)工作量大，難以安排出專(zhuān)人具體負(fù)責(zé)自身建設(shè)事項(xiàng)的落實(shí)，導(dǎo)致督促工作不扎實(shí)，存在工作不到位的情況。
在下一步工作中，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)督促檢查力度，提高認(rèn)識(shí)，從主觀上找準(zhǔn)問(wèn)題，深查原因，努力糾正和克服不足，用實(shí)際行動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)制度的貫徹實(shí)施，主要做好以下四個(gè)方面的工作：
1、按照縣政府要求，高度重視宣傳工作對(duì)推進(jìn)政府四項(xiàng)制度實(shí)施的重要作用，加大宣傳力度，使四項(xiàng)制度人人皆知、深入人心，營(yíng)造制度落實(shí)的良好氛圍。
2、統(tǒng)籌有序推進(jìn)各項(xiàng)制度的落實(shí)，加大統(tǒng)籌力度，加強(qiáng)各股室之間的緊密銜接，強(qiáng)化股室的協(xié)調(diào)，加大督促檢查力度，確保四項(xiàng)制度全面推進(jìn)。
3、切實(shí)將信息公開(kāi)工作落實(shí)到位，明確責(zé)任人，嚴(yán)格按照縣政府下達(dá)的信息目標(biāo)任務(wù)開(kāi)展工作，扎實(shí)有效推進(jìn)我局的政府信息公開(kāi)和政務(wù)信息查詢工作。
4、做好我局自身建設(shè)系列制度實(shí)施的銜接工作，不斷提高機(jī)關(guān)自身建設(shè)各項(xiàng)制度的執(zhí)行力，確保四項(xiàng)制度的高效落實(shí)，使機(jī)關(guān)自身建設(shè)系列制度進(jìn)入常態(tài)化、規(guī)范化實(shí)施軌道。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十一
領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)水平，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一項(xiàng)根本性任務(wù)，是貫徹執(zhí)行黨的政治綱領(lǐng)、基本路線和推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的重要保證。近幾年來(lái)，**區(qū)委以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅(jiān)持從自身做起，著力加強(qiáng)區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，為促進(jìn)和諧**建設(shè)奠定了良好的思想基礎(chǔ)，提供了有力的組織保證。
一、近幾年來(lái)的主要工作和特點(diǎn)。
思想解放的程度，決定著發(fā)展的質(zhì)量和速度。只有堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，解放思想，實(shí)事求是，才能真正實(shí)現(xiàn)一個(gè)地方的持續(xù)、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。近年來(lái)，**區(qū)委通過(guò)加強(qiáng)理論武裝，促進(jìn)了思想的進(jìn)一步解放。一是落實(shí)常委中心組學(xué)習(xí)制度，夯實(shí)解放思想的理論基礎(chǔ)。按照《區(qū)委常委中心組理論學(xué)習(xí)制度》，每年根據(jù)中央和省市委的要求，制定了切實(shí)可行的年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，對(duì)全年學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)要求、研究專(zhuān)題、閱讀書(shū)目、中心發(fā)言人等作出具體安排。中心組成員每年自學(xué)時(shí)間在300小時(shí)以上，集中學(xué)習(xí)12天以上，每人每年撰寫(xiě)讀書(shū)筆記、心得體會(huì)、調(diào)研文章、學(xué)術(shù)論文3萬(wàn)字以上，中心發(fā)言每人每年2次以上。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺(jué)做到帶頭學(xué)、帶頭寫(xiě)、帶頭查、帶頭改。區(qū)“四大家”領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中學(xué)習(xí)時(shí)間在40小時(shí)以上，對(duì)規(guī)定的讀書(shū)篇目、上級(jí)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話進(jìn)行了認(rèn)真閱讀，并撰寫(xiě)學(xué)習(xí)體會(huì)。在以普通黨員參加活動(dòng)的同時(shí)，還堅(jiān)持做到“四個(gè)一”，每個(gè)環(huán)節(jié)到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)一次，參加一次活動(dòng)，查找一個(gè)突出問(wèn)題，總結(jié)一條成功經(jīng)驗(yàn)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在抓好基層黨員先進(jìn)性教育的同時(shí)，自己深受教育。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，營(yíng)造解放思想的強(qiáng)烈氛圍。區(qū)委堅(jiān)持把端正學(xué)風(fēng)貫穿于理論學(xué)習(xí)的全過(guò)程，結(jié)合**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際，做到“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去”，先后邀請(qǐng)海工大黃友牛、華科大楊叔子、省委黨校顧杰、任大立、市委黨校潘伯祥等教授、院士和省市領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)家王紅玲、任新木、方世榮、劉俊新等作專(zhuān)題報(bào)告，每年組織學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)5場(chǎng)以上，達(dá)到9場(chǎng)，內(nèi)容涉及國(guó)際形勢(shì)、科學(xué)的發(fā)展觀、政治觀、群眾觀、社會(huì)主義榮辱觀、依法行政、新農(nóng)村建設(shè)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面。同時(shí)，還有計(jì)劃地組織部分區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和區(qū)屬一級(jí)單位的“一把手”前往溫州、福州等東部發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐思考，領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想更加解放，視野更加開(kāi)闊，謀發(fā)展、抓發(fā)展、促發(fā)展的能力進(jìn)一步增強(qiáng)。近幾年來(lái)，通過(guò)在北京、**、深圳、香港等地召開(kāi)招商推介會(huì)、招商會(huì)、同鄉(xiāng)座談會(huì)和參與武博會(huì)、廣交會(huì)等大型經(jīng)貿(mào)活動(dòng)，極大地推動(dòng)了我區(qū)開(kāi)放開(kāi)發(fā)和招商引戶工作，擴(kuò)大了**的'知名度，增強(qiáng)了**的發(fā)展后勁。三是大力弘揚(yáng)“做事文化”，形成解放思想的強(qiáng)大動(dòng)力。針對(duì)**經(jīng)歷撤縣設(shè)區(qū)、街鎮(zhèn)改革、部門(mén)重組等重大變革后，領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)基本沒(méi)有空缺，“一把手”年齡基本都在45歲左右，優(yōu)秀年輕干部職務(wù)晉升基本沒(méi)有希望的實(shí)際情況，區(qū)委決定在全區(qū)廣大干部中大力弘揚(yáng)“做事文化”，區(qū)委常委會(huì)帶頭開(kāi)展弘揚(yáng)“做事文化”大討論活動(dòng)，引導(dǎo)廣大干部克服“官本位”意識(shí)，摒棄“做官文化”，弘揚(yáng)愚公精神，把心思集中在干事業(yè)、謀發(fā)展上，為實(shí)現(xiàn)區(qū)委確定的宏偉目標(biāo)獻(xiàn)智出力。弘揚(yáng)“做事文化”，推進(jìn)了新一輪的思想大解放，促進(jìn)了**經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展，在全區(qū)干部中進(jìn)一步營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)、謀求發(fā)展的良好氛圍。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十二
按照區(qū)委部署要求，我們調(diào)研組于6月7日至9日，對(duì)邱家店鎮(zhèn)的基層班子建設(shè)情況進(jìn)行了全面調(diào)研，聽(tīng)取了鎮(zhèn)黨委書(shū)記、分工負(fù)責(zé)同志的情況介紹，并深入有代表性的村與黨支部書(shū)記、村“兩委”成員和黨員群眾代表進(jìn)行了座談，基本掌握了該鎮(zhèn)村級(jí)組織建設(shè)的現(xiàn)狀。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
邱家店鎮(zhèn)共有44個(gè)行政村，人口6.6萬(wàn)，全鎮(zhèn)共有4個(gè)黨總支、66個(gè)黨支部，2678名黨員。
1、村黨支部書(shū)記隊(duì)伍狀況。全鎮(zhèn)共有44名村黨支部書(shū)記，其中女書(shū)記1人。支部書(shū)記年齡分布在34到57歲之間，平均年齡47.93歲，其中35歲以下1人，36—40歲3人，41—45歲9人，46—50歲17人，51歲以上14人。文化程度均在初中以上，其中具有大專(zhuān)以上學(xué)歷的4人，高中16人，中專(zhuān)7人，初中17人。目前“一肩挑”的支部書(shū)記有24人，占總數(shù)的55%；由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部下派擔(dān)任支部書(shū)記的7人。從鎮(zhèn)黨委考察的情況看，優(yōu)秀等次的支部書(shū)記26人，稱職的16人，基本稱職的1人，不稱職的1人。
2、村“兩委”班子情況。村“兩委”班子成員共有242人，其中男性197人，占81.4%；女性45人，占18.6%。年齡結(jié)構(gòu)偏大，其中35歲以下13人，占5.4%；36—45歲的77人，占31.8%；46—54歲的113人，占46.7%；55—59歲的32人，占13.2%；60歲以上的7人，占2.9%?！皟晌备刹拷徊嫒温毜?58人，交叉兼職比例為65.3%。按照村級(jí)班子的整體素質(zhì)、工作能力、團(tuán)結(jié)干事以及群眾的評(píng)價(jià)情況，對(duì)44個(gè)村分成三個(gè)類(lèi)別：放心班子25個(gè)，占57%；基本放心班子16個(gè)，占36%；不放心班子3個(gè)，占7%。
不放心班子3個(gè)，分別是：五里井、東舊縣和姚家坡。共同特點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差，內(nèi)部派性嚴(yán)重，黨員群眾對(duì)干部意見(jiàn)不一，分歧大。五里井村宗族觀念強(qiáng)，派性明顯，黨員群眾意見(jiàn)不統(tǒng)一；東舊縣村的班子主要負(fù)責(zé)人更換頻繁，村內(nèi)矛盾復(fù)雜，群眾基礎(chǔ)不好；姚家坡村“兩委”班子不團(tuán)結(jié)、“兩張皮”現(xiàn)象嚴(yán)重。3個(gè)不放心班子中，有“兩委”成員22名。東舊縣村由于近期班子已停止工作，在充分考察和推薦的基礎(chǔ)上，于5月28日已進(jìn)行了支部大會(huì)選舉，產(chǎn)生了新班子。
基本放心班子16個(gè)，分別是：梨園、劉家莊、邱家店、郝家莊、栗林、孫家莊、官莊、崔家莊、吳家莊、東郭莊、中郭莊、后燕村、東燕村、中王莊、北王莊、桂林。存在的共性問(wèn)題主要是村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較差，村黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不夠強(qiáng)，班子成員素質(zhì)不均衡。具體來(lái)講，可分為三種情況：一是村莊小、人口少、黨員少，缺乏干部人選，這種情況的有7個(gè)村（梨園、劉家莊、郝家莊、官莊、崔家莊、東郭莊、東燕村）；二是村莊較大、支部駕馭全局能力較差，群眾基礎(chǔ)不太牢固，這種情況的有5個(gè)村（邱家店、后燕村、桂林、中王莊、中郭莊）；三是村內(nèi)有兩個(gè)以上大宗族，有較明顯派性分歧，班子相對(duì)軟弱，這種情況的有3個(gè)村（栗林、吳家莊、北王莊）。16個(gè)基本放心的班子，共有支部委員55名，村委委員66名，交叉任職的48人，實(shí)有人員73人，有4個(gè)村缺支部委員4名，1個(gè)村缺村委委員1人。調(diào)整的初步方案是：4個(gè)村保持不變；1個(gè)村因書(shū)記考核為基本稱職調(diào)出班子，副書(shū)記任書(shū)記；2個(gè)由下派干部任支部書(shū)記的村，經(jīng)過(guò)培養(yǎng)已產(chǎn)生書(shū)記人選，擬撤回下派干部；1名支部委員因工作能力或作用發(fā)揮不好，調(diào)出班子，同時(shí)增補(bǔ)1人；1名支部委員退休，遞補(bǔ)1人，對(duì)4個(gè)村支部委員缺職的，增補(bǔ)委員4名。
其他為放心班子，共25個(gè)。由于各村經(jīng)濟(jì)條件不同，黨員隊(duì)伍狀況不均衡，具體情況也有不同。目前，李家莊、黃溝港、宋官3個(gè)村仍由機(jī)關(guān)下派干部擔(dān)任支部書(shū)記，為保證換屆期間的穩(wěn)定和有利于村里工作的開(kāi)展，決定繼續(xù)由下派干部擔(dān)任書(shū)記，因此，以上3村可作為放心班子考慮。25個(gè)放心班子，共有兩委成員163人，缺職6人；10個(gè)村保持目前班子及成員不變；14個(gè)村退休12人，調(diào)整2人，增補(bǔ)缺職6人，共計(jì)20人。此外，埠陽(yáng)莊村因書(shū)記退休需要調(diào)整，原支部副書(shū)記可作書(shū)記合適人選；逯家莊村因支部書(shū)記由總支書(shū)記兼任，根據(jù)推薦情況，選拔1名支部書(shū)記，正在考察之中。
3、后備干部隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)共有村級(jí)后備干部123人，其中男性93人，女性30人，分別占總數(shù)的75.6%、24.4%。35歲以下34人，占27.6%；36—45歲的55人，占44.7%；45—54歲的34人，占27.6%。初中以下文化的有38人，占30.9%；高中文化的83人，占67.5%；大專(zhuān)文化的僅有2人，占1.6%。
4、黨員隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)村黨員2010人，占全體黨員總數(shù)的75%，其中男1785人，女225人，致富能手170人。35歲以下199人，占9.9%；36—45歲的322人，占16%；46—54歲的495人，占24.6%；55—59歲的322人，占16%；60歲以上的672人，占33.4%。初中以下文化的有1657人，占82.4%；高中文化的334人，占16.6%；大專(zhuān)文化的僅有19人，占1%。入黨積極分子共計(jì)78人，其中男性47人，女性31人,致富能手22人。35歲以下的34人，占43.6%；36—45歲的32人，占41%；46—54歲的11人，占14.1%;60歲以上的1人。初中及以下文化的15人，占19.2%；高中39人，占50%;大專(zhuān)24人，占30.1%。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十三
全省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作會(huì)議提出，要堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”貫穿集中換屆始終，換出擔(dān)當(dāng)現(xiàn)代化建設(shè)重任的好班子。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是宏觀之末、微觀之首，承上啟下、作用關(guān)鍵。組織部門(mén)應(yīng)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆為契機(jī)，切實(shí)做到“四講四重”，著力加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
講政治與重實(shí)干相印證，讓用人導(dǎo)向更鮮明。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)吸引力、凝聚力強(qiáng)起來(lái)，當(dāng)樹(shù)立“檢驗(yàn)在一線、一線再檢驗(yàn)”的用人導(dǎo)向，解決干部不愿去、不想留等問(wèn)題。突出政治第一標(biāo)準(zhǔn)，把心中裝著百姓、甘心為民服務(wù)作為基本政治要求，以“政治體檢”檢驗(yàn)干部，推動(dòng)“政治體檢”由“任前”向“日?！毖由?，把好總開(kāi)關(guān)。突出基層第一定位，樹(shù)立“干部到一線鍛煉、從一線選拔，激勵(lì)向一線傾斜”的“三個(gè)一線”選用導(dǎo)向。優(yōu)先選拔在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線勇于擔(dān)當(dāng)、實(shí)績(jī)突出的干部，堅(jiān)持物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線傾斜，讓到鄉(xiāng)鎮(zhèn)去成為干部的思想自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)。
講結(jié)構(gòu)與重功能相融合，讓整體合力更強(qiáng)勁。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力強(qiáng)起來(lái)，當(dāng)堅(jiān)持抓關(guān)鍵少數(shù)、抓專(zhuān)項(xiàng)配備，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子年齡結(jié)構(gòu)偏大、年輕干部緊缺等問(wèn)題。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子系統(tǒng)配備，圍繞發(fā)展需要、換屆需要，深入開(kāi)展全覆蓋、全方位的專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研，強(qiáng)化分析研判的精準(zhǔn)性、科學(xué)性，做到“一鎮(zhèn)一策”。突出黨政正職這一“重中之重”，按照綜合素質(zhì)過(guò)硬、駕馭全局能力強(qiáng)、善于推動(dòng)發(fā)展的要求，綜合專(zhuān)業(yè)、年齡、性格、氣質(zhì)等因素選配，實(shí)現(xiàn)“1+12”的效果。注重年輕干部配備，出臺(tái)專(zhuān)項(xiàng)舉措，開(kāi)設(shè)專(zhuān)題培訓(xùn)，開(kāi)展墩苗掛職，讓年輕干部在“吃勁崗位”脫穎而出，及時(shí)大膽使用優(yōu)秀年輕干部，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子補(bǔ)充優(yōu)質(zhì)“新鮮血液”。
講提升與重賦能相協(xié)調(diào)，讓人崗相適更彰顯。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力強(qiáng)起來(lái)，當(dāng)精準(zhǔn)提升干部能力素質(zhì)、加強(qiáng)干部交流輪崗，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部專(zhuān)業(yè)能力不強(qiáng)、崗位經(jīng)歷單一等問(wèn)題。在“育”上出實(shí)效，將干部教育培訓(xùn)從“一鍋燉”轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺直P(pán)裝”，在城鎮(zhèn)建設(shè)、安全生產(chǎn)、污染防治等重大民生專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域?qū)嵤┎町惢?、精?zhǔn)化培訓(xùn)，彌補(bǔ)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)、能力弱項(xiàng)。在“察”上下實(shí)功，綜合運(yùn)用年度考核、專(zhuān)題調(diào)研、巡視巡察等方式，結(jié)合日常走訪，摸清干部狀態(tài)“真情況”、找準(zhǔn)班子運(yùn)行“薄弱點(diǎn)”。結(jié)合意愿征詢、個(gè)人特長(zhǎng)、崗位需要，有針對(duì)性推進(jìn)上下、橫向交流輪崗，激活鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子“一池春水”。
講作風(fēng)與重關(guān)愛(ài)相統(tǒng)一，讓內(nèi)在活力更澎湃。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)向心力、源動(dòng)力強(qiáng)起來(lái)，當(dāng)堅(jiān)持優(yōu)化作風(fēng)效能、加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛(ài)，解決少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部存在的“庸懶散浮拖”等問(wèn)題。深化作風(fēng)效能專(zhuān)題學(xué)習(xí)，以轟轟烈烈的思想大洗禮、作風(fēng)大整改，推動(dòng)干部服務(wù)大改進(jìn)、效能大提升。落實(shí)落細(xì)“三項(xiàng)機(jī)制”，堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)結(jié)合、約束與激勵(lì)并舉，進(jìn)一步完善正向激勵(lì)機(jī)制，為敢擔(dān)當(dāng)、勇作為的干部撐腰鼓勁。正確運(yùn)用“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”，樹(shù)立能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者讓、劣者汰的鮮明導(dǎo)向。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十四
自去年來(lái)，我們xx鄉(xiāng)緊緊圍繞縣委、縣政府提出的《認(rèn)真開(kāi)展新農(nóng)村建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》的要求，加大宣傳發(fā)動(dòng)群眾，精心組織，自我加壓，積極推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)工作。結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際，積極開(kāi)展新農(nóng)村示范村建設(shè)和環(huán)境整治工作。通過(guò)全鄉(xiāng)干群的共同努力和扎實(shí)工作，取得了階段性成效，去年實(shí)施的道士塘、xx、南莊、山上應(yīng)村四個(gè)村中二個(gè)整治村順利通過(guò)了達(dá)標(biāo)驗(yàn)收，其余兩村正在整改。今年新創(chuàng)建的大林、小林、下盤(pán)三個(gè)村，正以整治環(huán)境“臟、亂、差”為主要突破口，狠抓創(chuàng)建工作?；仡櫼荒甓鄟?lái)的新農(nóng)村建設(shè)工作，我們主要做了以下幾方面工作：
（一）健全組織訂規(guī)劃。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)新農(nóng)村建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，xx鄉(xiāng)成立了由鄉(xiāng)長(zhǎng)馬賢茂擔(dān)任組長(zhǎng)的鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動(dòng)、規(guī)劃編制、協(xié)調(diào)指導(dǎo)等工作。做到任務(wù)到村，責(zé)任到人。成立村莊規(guī)劃工作組，負(fù)責(zé)規(guī)劃工作，落實(shí)了編制8個(gè)創(chuàng)建村的整治規(guī)劃，做到科學(xué)合理，重點(diǎn)明確，方案規(guī)范，布局得當(dāng)。
（二）宣傳發(fā)動(dòng)造氛圍。我們堅(jiān)持把宣傳工作作為新農(nóng)村建設(shè)工作的先導(dǎo)工程來(lái)抓，組織鄉(xiāng)村干部深入一線，以對(duì)新農(nóng)村建設(shè)工作進(jìn)行廣泛深入地宣傳。充分利用會(huì)議、橫幅、標(biāo)語(yǔ)、黑板報(bào)、宣傳櫥窗等形式，宣傳新農(nóng)村建設(shè)的目的意義。全鄉(xiāng)共召開(kāi)各類(lèi)會(huì)議8次，張貼標(biāo)語(yǔ)265張，宣傳圖片132張，刊出黑板報(bào)16期，鄉(xiāng)宣傳報(bào)道組進(jìn)行跟蹤報(bào)道，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營(yíng)造了一個(gè)新農(nóng)村建設(shè)的濃厚氛圍，有力地推進(jìn)了我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)工作進(jìn)程。
（三）分類(lèi)指導(dǎo)定制度。為切實(shí)做好我鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè)工作，領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)創(chuàng)建的8個(gè)村針對(duì)各村實(shí)際，一方面實(shí)行分類(lèi)指導(dǎo)，有序推進(jìn)。一年多來(lái)，在村級(jí)資金比較薄弱的基礎(chǔ)上，全鄉(xiāng)投入專(zhuān)項(xiàng)資金464萬(wàn)元，共拆除簡(jiǎn)易棚屋52間，拆除危房及斷墻殘壁45處，硬化道路30240平方米，清理河道1200米，新安裝路燈116盞，新增綠化面積18700平方米，村容村貌明顯改觀。通過(guò)整治，目前各村主干道路基本上達(dá)到了硬化、凈化、亮化、綠化標(biāo)準(zhǔn)，主要河道基本實(shí)現(xiàn)無(wú)殺草、無(wú)漂浮物，村莊面貌有了一個(gè)改頭換面的變化。另一方面加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。在整治的過(guò)程中，我鄉(xiāng)注重對(duì)農(nóng)村干部、群眾的思想政治教育，使他們?yōu)楦玫孛阑覉@牢固樹(shù)立良好的環(huán)保意識(shí)，如下田村村干部積極充分護(hù)綠使者，花木的澆水、修剪、病蟲(chóng)害防治等他們?nèi)?。此外，建章立制，鞏固成果。在環(huán)境整治的基礎(chǔ)上，為了使環(huán)境整治落到實(shí)處，各村相應(yīng)成立了衛(wèi)生、綠化、養(yǎng)護(hù)組織，同時(shí)建立了管理制度，做到有人管事、有章理事，如下田村建立了公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理制度、公共廁所管理制度、家庭衛(wèi)生制度、綠化公約等。
（一）村容村貌有了新變化。通過(guò)環(huán)境整治，道路的硬化、村莊的綠化、河道的凈化、路燈的亮化以及斷墻殘壁的拆除，徹底改變了農(nóng)村的“臟、亂、差”現(xiàn)象，衛(wèi)生保潔制度的健全，使環(huán)境衛(wèi)生得到長(zhǎng)效管理機(jī)制的保障，村莊面貌煥然一新。
（二）群眾環(huán)保意識(shí)有了新提高。通過(guò)凈化、綠化、亮化、美化工程，群眾不但對(duì)庭院衛(wèi)生意識(shí)有了轉(zhuǎn)變，對(duì)公共衛(wèi)生也有了講究，樹(shù)立起講衛(wèi)生、美環(huán)境的新意識(shí)，形成“人人講文明、個(gè)個(gè)愛(ài)清潔、戶戶講衛(wèi)生”的良好氛圍。
（三）團(tuán)結(jié)協(xié)作精神有了新突破。在新農(nóng)村建設(shè)過(guò)程中，廣大黨員干部群眾群策群力，齊動(dòng)手，齊出工，做了大量的工作。集體出資和群眾集資緊密結(jié)合，全村上下擰成一股繩，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神得到進(jìn)一步發(fā)揮。
（四）村班子號(hào)召力、戰(zhàn)斗力、凝聚力有了新轉(zhuǎn)變。在新農(nóng)村建設(shè)工作中，通過(guò)各項(xiàng)方案的實(shí)施，進(jìn)一步體現(xiàn)了黨員干部的戰(zhàn)斗力；在各項(xiàng)實(shí)事工程的建設(shè)中，進(jìn)一步提高了黨員干部在群眾中的號(hào)召力、凝聚力。干部的工作責(zé)任心和事業(yè)心增強(qiáng)，村班子的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的作風(fēng)得到了明顯轉(zhuǎn)變。
1、鄉(xiāng)、村資金缺乏，如何用有限的資金去創(chuàng)建更大的成績(jī)是一個(gè)難題；
2、部分群眾的認(rèn)識(shí)還不到位，環(huán)保意識(shí)有待加強(qiáng)；
3、各村新農(nóng)村建設(shè)工作存在不平衡性。
1、強(qiáng)化干部隊(duì)伍素質(zhì)教育，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，抓好落實(shí)；
2、加強(qiáng)制度建設(shè)，健全管理責(zé)任機(jī)制；
3、鞏固壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展；
4、廣泛開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，豐富群眾文化生活；
5、加大政府對(duì)經(jīng)濟(jì)薄弱村的扶持力度，為各村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起助推器作用。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十五
建立公共資源交易中心是推進(jìn)公共資源交易市場(chǎng)建設(shè)、健全權(quán)力規(guī)范和陽(yáng)光運(yùn)行制度的重要舉措，鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易中心建設(shè)調(diào)查報(bào)告。為構(gòu)建公共資源交易平臺(tái)，東鄉(xiāng)縣按照市紀(jì)委二屆三次全的要求，積極探索加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)新途徑、新方法，扎實(shí)開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易中心建設(shè)試點(diǎn)工作。通過(guò)統(tǒng)一規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))“公共資源交易中心”運(yùn)作機(jī)制、進(jìn)駐范圍、交易基本程序和要求，建立健全了監(jiān)管制度和操作流程，交易工作逐步走上規(guī)范有序的運(yùn)作軌道。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）將公共社會(huì)資源和基礎(chǔ)設(shè)施、公共設(shè)施、新農(nóng)村建設(shè)等列入市場(chǎng)化配置，全部進(jìn)入中心交易，采取公開(kāi)招投標(biāo)、拍賣(mài)、掛牌出讓等公平競(jìng)爭(zhēng)手段，統(tǒng)一進(jìn)行管理，統(tǒng)一接受監(jiān)督，從源頭上預(yù)防了腐壞現(xiàn)象發(fā)生。，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心共完成交易事項(xiàng)41項(xiàng)，交易金額達(dá)371.3萬(wàn)元，節(jié)支64.5萬(wàn)元，節(jié)支率達(dá)14.8%，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效果。
一、主要做法。
（一）深入調(diào)研，制訂方案，明確交易中心工作目標(biāo)。調(diào)研工作是整個(gè)交易中心建設(shè)推進(jìn)工作的基礎(chǔ)。一方面深入村組召開(kāi)村干部、黨員、群眾座談會(huì)，了解和掌握鎮(zhèn)村公共資源狀況；另一方面，到外地參觀考察，借鑒外地公共資源交易中心的運(yùn)行機(jī)制和管理經(jīng)驗(yàn)，奠定了籌建工作的理論基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合我縣實(shí)際情況，明確了交易中心籌建工作的四個(gè)原則，即：堅(jiān)持創(chuàng)新、簡(jiǎn)潔透明、便民高效、監(jiān)督制約。黎圩、楊橋、小璜鎮(zhèn)還研究制訂了《公共資源交易管理辦法》，明確了交易中心的各項(xiàng)工。
（二）成立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化交易中心組織保障。按照縣紀(jì)委的統(tǒng)一部署，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）均建立了公共資源交易中心，并成立了公共資源交易領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）長(zhǎng)任組長(zhǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）紀(jì)委書(shū)記、相關(guān)副鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各行政村黨支部書(shū)記、站（所）負(fù)責(zé)人為成員。從而為中心的正常運(yùn)作提供了強(qiáng)有力的組織保障。
（三）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，確保交易中心順利啟動(dòng)。在充分做好前期各項(xiàng)準(zhǔn)備工作的基礎(chǔ)上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）都及時(shí)召開(kāi)了交易中心工作動(dòng)員會(huì)。闡明了建設(shè)公共資源交易中心的重要意義，對(duì)交易中心建設(shè)工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署，進(jìn)一步統(tǒng)一村干部的思想，提高了他們的認(rèn)識(shí)，并要求各村切實(shí)加強(qiáng)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，迅速建立村級(jí)公共資源交易站，確定專(zhuān)人專(zhuān)職負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，對(duì)公共資源項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查摸底，精心籌劃，做到抓基礎(chǔ)、抓重點(diǎn)、抓典型，扎實(shí)穩(wěn)步地推進(jìn)交易中心各項(xiàng)工作。
（四）完善設(shè)施，爭(zhēng)創(chuàng)一流，打造交易中心硬件基礎(chǔ)。由于硬件設(shè)施的制約，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易場(chǎng)所與辦公場(chǎng)所分離，都是以紀(jì)委辦公室或訴求中心兼中心辦公場(chǎng)所，阻礙了招投標(biāo)工作的健康發(fā)展。為逐步解決這一問(wèn)題，20，我縣將黎圩、楊橋、小璜3個(gè)鎮(zhèn)作為試點(diǎn)，分別動(dòng)工興建一棟集“公共資源交易中心、便民服務(wù)中心和群眾訴求中心”三位一體的辦事大廳，完善了中心的硬件建設(shè)。大廳安裝了電子監(jiān)控系統(tǒng)，采用現(xiàn)代化設(shè)備管理，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）的交易情況進(jìn)行全程監(jiān)督。新建的交易中心面積200至300平方米，配置有服務(wù)大廳、開(kāi)標(biāo)室、監(jiān)控室等設(shè)施，滿足了各類(lèi)交易活動(dòng)對(duì)場(chǎng)地、設(shè)施的要求。三位一體的辦公模式，大大方便了群眾辦事、訴求，增強(qiáng)了中心的服務(wù)功能，節(jié)約了人力、物力和財(cái)力，有效地融合了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）有限的資源。
（五）健全制度，加強(qiáng)監(jiān)管，堅(jiān)持交易中心陽(yáng)光運(yùn)作。加強(qiáng)制度建設(shè)，完善產(chǎn)權(quán)交易規(guī)章制度。制度建設(shè)是保障交易規(guī)范的基礎(chǔ)，自鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）《公共資源交易管理辦法》發(fā)布后，各交易中心相繼制定了《公共交易活動(dòng)投訴處理暫行辦法》、《公共交易中心工作人員工作守則》、《公共交易中心服務(wù)承諾》等制度和辦法，切實(shí)增加了中心工作透明度，提高了中心服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)，明確各部門(mén)的職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，對(duì)交易各環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格審核、把關(guān)，對(duì)不符合要求的項(xiàng)目文本均要求其補(bǔ)充完整，否則不予受理，確保交易流程的順暢與規(guī)范，杜絕各環(huán)節(jié)的漏洞發(fā)生，調(diào)查報(bào)告《鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易中心建設(shè)調(diào)查報(bào)告》。
在招投標(biāo)過(guò)程中，交易中心“三措”并舉，切實(shí)強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督，實(shí)施陽(yáng)光運(yùn)作：一是建立了由人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委（檢）委員、黨風(fēng)廉政監(jiān)督員、村支部書(shū)記、主任、基層站所負(fù)責(zé)人等人員組成的評(píng)標(biāo)人才庫(kù)，召開(kāi)招標(biāo)會(huì)前半小時(shí)從評(píng)標(biāo)人才庫(kù)中抽取單數(shù)人員組成評(píng)標(biāo)小組，以提高評(píng)標(biāo)的信譽(yù)度。二是邀請(qǐng)人大代表參加交易過(guò)程的全程監(jiān)督，提高公共資源交易的'社會(huì)公眾參與度。三是對(duì)每宗交易做到事前公告招標(biāo)內(nèi)容，事后公示招標(biāo)結(jié)果，及時(shí)公布監(jiān)督電話，并通過(guò)監(jiān)督電話反饋信息，對(duì)反饋的信息及時(shí)進(jìn)行處理，對(duì)有問(wèn)題的及時(shí)聯(lián)系交易雙方進(jìn)行協(xié)商解決。切實(shí)做到環(huán)節(jié)的公開(kāi)、評(píng)標(biāo)的公正，充分地體現(xiàn)交易的公平性、合理性，保障了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）公共資源管理的權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。
（六）、把握常規(guī)，突出個(gè)案，發(fā)揮交易中心最佳效果。在交易過(guò)程中，常規(guī)項(xiàng)目按正常程序進(jìn)行交易，具有特殊性的個(gè)別項(xiàng)目，則針對(duì)個(gè)案的特殊性，采取不同的招標(biāo)方法，以取得理想的投標(biāo)結(jié)果。如小璜鎮(zhèn)在該鎮(zhèn)中學(xué)服務(wù)場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)權(quán)招投標(biāo)項(xiàng)目中，考慮到學(xué)校食堂及小賣(mài)部的服務(wù)場(chǎng)所和服務(wù)對(duì)象的特殊性，所以在競(jìng)標(biāo)過(guò)程中特增加對(duì)競(jìng)標(biāo)人管理能力和社會(huì)表現(xiàn)的評(píng)分。管理能力由投標(biāo)者演講3-5分鐘，闡述自己經(jīng)營(yíng)理念，承包學(xué)校食堂的經(jīng)驗(yàn)、方法或優(yōu)勢(shì)。社會(huì)表現(xiàn)則由投標(biāo)者提供健康證明、綜治證明、個(gè)人信譽(yù)證明。
二、存在的主要問(wèn)題。
由于這項(xiàng)工作起步晚，各方面工作還不夠完善，在實(shí)際工作中存在不少困難和問(wèn)題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
（一）招投標(biāo)體制有待進(jìn)一步完善。招標(biāo)法、政府采購(gòu)法和產(chǎn)權(quán)、土地轉(zhuǎn)讓等有關(guān)法律法規(guī)以及建設(shè)工程、政府采購(gòu)和產(chǎn)權(quán)、土地招投標(biāo)的監(jiān)管部門(mén)均未對(duì)招標(biāo)組織機(jī)構(gòu)做出明確的規(guī)定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)公共資源交易中心是在縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)下組建的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）紀(jì)委與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心實(shí)際上是兩塊牌子一套人馬，既是運(yùn)動(dòng)員又當(dāng)裁判員。在實(shí)際運(yùn)作中，對(duì)招投標(biāo)過(guò)程監(jiān)管力度較弱，阻礙了招投標(biāo)項(xiàng)目的拓展，也制約了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）招投標(biāo)中心的進(jìn)一步發(fā)展。
（二）招投標(biāo)運(yùn)作有待進(jìn)一步規(guī)范。一是在招投標(biāo)前期工作中，有的村干部宗族觀念嚴(yán)重，民主法制意識(shí)淡薄，民主管理意識(shí)差，對(duì)本村的集體資源只是直接找人承包，而未納入交易中心進(jìn)行招投標(biāo)。二是在招投標(biāo)過(guò)程中，圍標(biāo)、串標(biāo)現(xiàn)象較為普遍。
（三）基礎(chǔ)建設(shè)有待進(jìn)一步提高。隨著形勢(shì)的發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）經(jīng)濟(jì)也隨之發(fā)展，招投標(biāo)交易量也將逐漸增多，但與之相對(duì)應(yīng)的招投標(biāo)基礎(chǔ)性建設(shè)卻較為滯后。如招投標(biāo)交易中心工作人員少，從事招投標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)人員素質(zhì)欠佳，專(zhuān)業(yè)人才缺乏；公共資源交易場(chǎng)所尚未達(dá)到交易、辦公、評(píng)標(biāo)、信息發(fā)布功能各分區(qū)相分離的要求。
三、完善管理辦法。
公共資源交易中心的建立，營(yíng)造了公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境，提高了資金使用率，提升了資源利用率，有效遏制了資源配置領(lǐng)域的腐壞。為進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)反腐倡廉建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的良性互動(dòng)，開(kāi)創(chuàng)廉政建設(shè)工作新局面，推動(dòng)公共資源招投標(biāo)工作上新臺(tái)階。我縣將進(jìn)一步加大工作力度，創(chuàng)新工作方法，著重從以下三個(gè)方面完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易工作。
（一）理順管理體制，進(jìn)一步加大監(jiān)管力度。要探索新的管理體制，加強(qiáng)對(duì)公共資源交易工作的監(jiān)管。對(duì)符合招投標(biāo)要求的項(xiàng)目，要應(yīng)進(jìn)盡進(jìn)招投標(biāo)中心；對(duì)一些因主觀故意肢解項(xiàng)目而規(guī)避進(jìn)入招投標(biāo)中心的行為，要依法予以查處；對(duì)一些因項(xiàng)目手續(xù)不完備、前期準(zhǔn)備不充分而難以進(jìn)入招投標(biāo)中心進(jìn)行招投標(biāo)的項(xiàng)目，要認(rèn)真研究對(duì)策措施，保證這些項(xiàng)目不游離于招投標(biāo)中心之外。同時(shí)，針對(duì)目前公共資源交易工作中存在的重事前審批、輕事后監(jiān)管的傾向性問(wèn)題，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)中標(biāo)合同履行情況的監(jiān)督管理，實(shí)施中標(biāo)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)跟蹤檢查，本著公開(kāi)、公平、公正的原則，加大依法對(duì)違法分包、轉(zhuǎn)包現(xiàn)象的打擊力度，切實(shí)維護(hù)招投標(biāo)秩序的正常運(yùn)行。
（二）加快信用體系建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范招投標(biāo)行為。加強(qiáng)對(duì)投標(biāo)人的調(diào)查了解，建立相應(yīng)的資料庫(kù)，全面、及時(shí)記載招標(biāo)人、投標(biāo)人、評(píng)標(biāo)人等招標(biāo)活動(dòng)當(dāng)事人的違規(guī)記錄，建立履約跟蹤制度，切實(shí)規(guī)范其在招投標(biāo)活動(dòng)中的行為。同時(shí)，加強(qiáng)村級(jí)公共資源交易站的監(jiān)管和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，規(guī)范其招投標(biāo)程序。
（三）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。由縣招投標(biāo)中心加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心工作人員的整體素質(zhì)。提升各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心工作人員執(zhí)行法律法規(guī)的水平，要求其認(rèn)真研究招投標(biāo)過(guò)程中出現(xiàn)的各種矛盾和問(wèn)題，積極探索簡(jiǎn)化招投標(biāo)手續(xù)的方式方法，提高辦事效率，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息和招投標(biāo)場(chǎng)所建設(shè)，進(jìn)一步提升服務(wù)水平。另外，還要加強(qiáng)公共資源交易工作的宣傳力度，使村委會(huì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）站、所負(fù)責(zé)人都能充分認(rèn)識(shí)、理解、配合公共資源交易工作，積極發(fā)揮公共資源交易工作對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的推動(dòng)作用。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十六
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入主要構(gòu)成。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政取消了金庫(kù)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)稅收及非稅收入等直接繳入上級(jí)財(cái)政，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不承擔(dān)組織財(cái)政收入的任務(wù)，全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)費(fèi)的來(lái)源，均由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按上級(jí)財(cái)政預(yù)算編制標(biāo)準(zhǔn)、辦法和程序編制本單位年度財(cái)政收支預(yù)算，由市財(cái)政局予以核定和撥付。
（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政支出使用情況。財(cái)政支出嚴(yán)格實(shí)行“一支筆”審批制度，做到支出有預(yù)算，開(kāi)支有標(biāo)準(zhǔn)，審批按程序。財(cái)政工作人員根據(jù)行政事業(yè)單位年度下達(dá)的預(yù)算指標(biāo)，由工作人員按月造出用款計(jì)劃，報(bào)經(jīng)政府領(lǐng)導(dǎo)審批，然后報(bào)到市財(cái)政局審核后統(tǒng)一拔付。
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)權(quán)與事權(quán)是否匹配。目前存在一些不應(yīng)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔(dān)的事權(quán)卻繼續(xù)存在甚至不斷下移，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)承擔(dān)了許多與其財(cái)權(quán)不相稱的事權(quán)，不僅要履行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、帶領(lǐng)群眾致富的職責(zé)，還要提供大量社會(huì)公共物品，如農(nóng)村道路建設(shè)、社會(huì)治安管理等，而其中有些公共物品不應(yīng)當(dāng)全部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)提供。目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理體制中財(cái)政事權(quán)和支出責(zé)任劃分是不科學(xué)不合理的，分成比例低，如果在預(yù)算收入不能確保完成的情況下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)無(wú)法保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展需要。
（二）收入分成情況。由于財(cái)政配套資金不足，鄉(xiāng)村財(cái)政運(yùn)轉(zhuǎn)困難，且鄉(xiāng)村財(cái)力薄弱，歷史負(fù)債也較多。在核算收入分成中，分成比例低，且鄉(xiāng)鎮(zhèn)配套資金要求多，財(cái)政投入升級(jí)達(dá)標(biāo)多。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支出要求“門(mén)檻”越來(lái)越高，導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)處于兩難境地。
（三）對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)行“一級(jí)政府，一級(jí)財(cái)政”的看法。通過(guò)試點(diǎn)的方法，探索恢復(fù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政金庫(kù)。預(yù)算法規(guī)定一級(jí)政府一級(jí)財(cái)政，之前之所以撤銷(xiāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)金庫(kù)，是考慮到在以前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入任務(wù)與當(dāng)?shù)刂С鐾耆珤煦^，同時(shí)將收入任務(wù)作為考核指標(biāo)下達(dá)，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的考核和任用掛鉤，容易造成不正當(dāng)渠道組織收入、非法組織稅源等問(wèn)題的產(chǎn)生。新形勢(shì)下，中央提出新常態(tài)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展理念，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收入將不再成為壓力指標(biāo)，可以以試點(diǎn)的方式，在經(jīng)濟(jì)條件相對(duì)較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，恢復(fù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)金庫(kù)，探索建立與收入相關(guān)聯(lián)的激勵(lì)機(jī)制，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財(cái)源、組織財(cái)政收入、促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)法發(fā)展積極性。
（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作開(kāi)展情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所改革后，財(cái)政工作人員納入鄉(xiāng)政府一并管理。××鄉(xiāng)財(cái)政人員共2人，其中1名為在編人員，1名為臨聘人員。主要承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般預(yù)算資金的收支管理，部門(mén)綜合預(yù)算管理，非稅收入的征管，國(guó)有（集體資產(chǎn)）管理，財(cái)政補(bǔ)貼資金發(fā)放與信息化管理，執(zhí)行財(cái)政監(jiān)督，參與農(nóng)村綜合改革，協(xié)助稅收征管等。有獨(dú)立的辦公地點(diǎn)，財(cái)政干部老齡化較嚴(yán)重，待遇偏低，成長(zhǎng)空間受限，大量的工作與干部人數(shù)不匹配。
（一）體制方面。工作經(jīng)費(fèi)不足。鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的工作性質(zhì)是面對(duì)廣大農(nóng)民，有相當(dāng)大的工作量是要求深入到農(nóng)村第一線的，加之信息化工程建設(shè)要求越來(lái)越高，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行費(fèi)用和計(jì)算機(jī)所需耗材等開(kāi)支都比較大，辦公經(jīng)費(fèi)的需求也相應(yīng)增加，普遍存在經(jīng)費(fèi)不足的現(xiàn)象，有的除了人員工資外基本沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算，經(jīng)費(fèi)不足問(wèn)題逐步顯現(xiàn)，影響到鄉(xiāng)政府運(yùn)轉(zhuǎn)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展。
（二）土地方面?；巨r(nóng)田、生態(tài)紅線等土地規(guī)劃方面；工業(yè)用地、項(xiàng)目用地等用地指標(biāo)方面；鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地交易市場(chǎng)情況、土地增減掛情況等。
（三）產(chǎn)業(yè)方面。摸清鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)源情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是否有穩(wěn)定的稅源產(chǎn)業(yè)，稅源產(chǎn)業(yè)發(fā)展的制約因素等；村集體經(jīng)濟(jì)、圩鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政體制等同于預(yù)算單位管理的模式，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支出均由市財(cái)政予以保障，不再與鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入掛鉤。雖然鄉(xiāng)政府具有協(xié)稅護(hù)稅的職能，但是經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下滑、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)弱，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅收實(shí)行垂直管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調(diào)稅源難度大，使得各鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財(cái)源、協(xié)稅護(hù)稅的積極性較低，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政組織收入的職能趨于弱化，鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅源嚴(yán)重缺乏。
（四）其他方面。近年來(lái)財(cái)務(wù)工作涉及的事多、要求一年比一年嚴(yán)格，加之財(cái)政人員兼職多，業(yè)務(wù)能力不夠強(qiáng)。從事繁重的工作，壓力加大，這很大程度上挫傷了財(cái)政人員工作積極性。財(cái)政人員電腦使用頻繁，工作中電腦啟動(dòng)和網(wǎng)絡(luò)連接速度太慢，但無(wú)資金配備新電腦。
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)分類(lèi)考核方面。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、稅源基礎(chǔ)、財(cái)政收支規(guī)模等因素，劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)類(lèi)型，充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展積極性，鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財(cái)源，發(fā)揮體制導(dǎo)向作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，做大財(cái)政收入總量。加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般性轉(zhuǎn)移支付力度，促進(jìn)協(xié)調(diào)發(fā)展。如××鄉(xiāng)屬于城郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)，既有城又有鄉(xiāng)的優(yōu)勢(shì)，屬于農(nóng)業(yè)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在轉(zhuǎn)移支付分配標(biāo)準(zhǔn)上要加大分配比例?？梢砸栽圏c(diǎn)的方式，在地理位置和發(fā)展基礎(chǔ)相對(duì)較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，探索建立與收入相關(guān)聯(lián)的激勵(lì)機(jī)制，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財(cái)源、組織財(cái)政收入、促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)法發(fā)展積極性。
（二）增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)力方面。一是按照屬地管理原則，鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬企業(yè)、個(gè)體工商戶繳納的增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、土地使用稅等稅收收入的縣得部分，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)體制收入。二是土地出讓收入分成，建設(shè)用地出讓收入分成，取適當(dāng)比例返回給相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，用于其他基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。三是加強(qiáng)資產(chǎn)、資源的管理，積極整合資源，對(duì)閑置資產(chǎn)進(jìn)行梳理；加大盤(pán)活資產(chǎn)資源處置力度，最大限度提高資產(chǎn)利用效率。如我鄉(xiāng)通過(guò)光伏項(xiàng)目、土地流轉(zhuǎn)、店鋪?zhàn)赓U等發(fā)展模式，所有村村集體收入突破5萬(wàn)元，10萬(wàn)元以上的3個(gè)，20萬(wàn)元以上的2個(gè)。
（三）事權(quán)和財(cái)權(quán)方面。按照財(cái)權(quán)與事權(quán)相匹配的原則，合理劃分縣鄉(xiāng)財(cái)政事權(quán)與支出職責(zé)，將履職對(duì)應(yīng)的財(cái)力下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實(shí)現(xiàn)財(cái)權(quán)與事權(quán)相統(tǒng)一。
（四）調(diào)動(dòng)工作積極性方面。要明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的職能定位。要結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的新形勢(shì)和新特點(diǎn)，根據(jù)新《預(yù)算法》的發(fā)布，調(diào)整充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能，確?；鶎迂?cái)政發(fā)揮效用。要重點(diǎn)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政八項(xiàng)職能，即：協(xié)調(diào)組織收入職能、預(yù)決算編制和執(zhí)行職能、財(cái)政資金的監(jiān)督和管理職能、財(cái)經(jīng)和惠民政策執(zhí)行職能、農(nóng)村綜合改革職能、國(guó)有資產(chǎn)管理職能、鄉(xiāng)村財(cái)政財(cái)務(wù)監(jiān)管職能、資產(chǎn)與債權(quán)債務(wù)管理職能等。
（五）鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理方面。要加強(qiáng)鄉(xiāng)財(cái)政隊(duì)伍建設(shè)。建設(shè)鄉(xiāng)財(cái)政高素質(zhì)的隊(duì)伍，是做好財(cái)政業(yè)務(wù)、發(fā)揮財(cái)政職能的前提和保障，因此，要重視鄉(xiāng)財(cái)政人員隊(duì)伍的建設(shè)，從理順機(jī)構(gòu)編制的隸屬關(guān)系、提高鄉(xiāng)財(cái)工作人員的地位、加強(qiáng)鄉(xiāng)財(cái)政人員的培養(yǎng)和任用等方面來(lái)促進(jìn)鄉(xiāng)財(cái)政隊(duì)伍的穩(wěn)定和加強(qiáng)，從而保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能的有效發(fā)揮。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十七
我們永樂(lè)鄉(xiāng)現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)班子成員8人，下轄16個(gè)黨支部，其中農(nóng)村黨支部12個(gè)，機(jī)關(guān)黨支部4個(gè)，黨員311名（含7名預(yù)備黨員）。2011年10月全縣“四加強(qiáng)三提升”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，永樂(lè)鄉(xiāng)黨委高度重視，制定了以“加強(qiáng)班子建設(shè)、創(chuàng)新發(fā)展思路、增加農(nóng)民收入”為主題的活動(dòng)實(shí)施方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)，召開(kāi)了動(dòng)員會(huì)，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，規(guī)范各項(xiàng)制度，做到日常工作規(guī)范化，關(guān)鍵工作重點(diǎn)抓，有效提升了班子的思想政治建設(shè)水平和執(zhí)政能力，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。下面我主要向各位領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)要匯報(bào)一下我鄉(xiāng)的活動(dòng)開(kāi)展情況。
一、抓政治學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。
多年的基層工作經(jīng)驗(yàn)啟示我們：鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子要想干出一番事業(yè)，必須統(tǒng)一工作步調(diào)；要想統(tǒng)一工作步調(diào)，必須統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)；要想統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，必須加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。因此，我們?cè)诎嘧映蓡T中間深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“保持黨的純潔性”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，確保領(lǐng)導(dǎo)班子思想純潔、隊(duì)伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔，時(shí)刻與黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致。與此同時(shí)，結(jié)合我鄉(xiāng)是一個(gè)純農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)的實(shí)際情況，以增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)會(huì)運(yùn)用上級(jí)政策為目標(biāo)，根據(jù)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，有重點(diǎn)、有針對(duì)性地學(xué)習(xí)中央省市農(nóng)村工作會(huì)議精神、縣史縣情、古縣“十二五”規(guī)劃、縣九次黨代會(huì)、人代會(huì)精神等等內(nèi)容，在吃透上級(jí)政策的基礎(chǔ)上來(lái)謀劃全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，努力使我們制定的發(fā)展規(guī)劃符合轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的要求，在新一輪發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)中實(shí)現(xiàn)永樂(lè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的關(guān)鍵性突破。通過(guò)學(xué)習(xí)提高，各位班子成員在發(fā)展理念、發(fā)展方向、發(fā)展思路、發(fā)展措施等方面的.認(rèn)識(shí)得到了高度統(tǒng)一。在此基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)黨委圍繞“促進(jìn)農(nóng)民增收”這一中心，認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府提出的“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化”戰(zhàn)略，確立了“12465”發(fā)展思路，著力培育壯大核桃、中藥材、馬鈴薯、永樂(lè)金米四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，重點(diǎn)是落實(shí)好四個(gè)園區(qū)建設(shè)。通過(guò)提高產(chǎn)業(yè)化水平，真正推動(dòng)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加了農(nóng)民收入。2011年，全鄉(xiāng)農(nóng)民人均純收入達(dá)到元，同比增長(zhǎng)%；今年第一季度，全鄉(xiāng)農(nóng)民人均現(xiàn)金收入達(dá)到元，同比增長(zhǎng)%。
2、抓民主團(tuán)結(jié)，提升整體合力。
團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為基層組織，面對(duì)的急難險(xiǎn)重的任務(wù)較多，班子成員尤其需要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，不斷提升班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我鄉(xiāng)班子成員歷來(lái)注重團(tuán)結(jié)，大事講原則，小事講風(fēng)格，工作上互相支持，生活上互相關(guān)心。“四加強(qiáng)三提升”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了民主集中制建設(shè)，主要是抓好重大決策個(gè)別醞釀、事先溝通這個(gè)重要環(huán)節(jié)。在會(huì)前醞釀階段，班子成員坦誠(chéng)交換意見(jiàn)，共同協(xié)商確定議題后再發(fā)出議事通知，使班子成員有充分思考與溝通的時(shí)間。同時(shí)，擴(kuò)大醞釀范圍，把調(diào)查研究、廣泛聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)作為決策的第一道程序，在此基礎(chǔ)上形成相對(duì)成熟的意見(jiàn)，確保決策的科學(xué)性和民主性。班子成員之間相互減少了猜忌，增加了信任，在重大事項(xiàng)和困難面前，大家都能擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使；同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部的精神面貌也有了很大變化，工作的主動(dòng)性和干勁進(jìn)一步高漲，消極退縮回避的現(xiàn)象基本消除，想方設(shè)法解決矛盾的事例日益增多，爭(zhēng)項(xiàng)目、跑項(xiàng)目的意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，整個(gè)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了極大提升。
3、抓機(jī)制創(chuàng)新，推進(jìn)工作落實(shí)。
基層群眾信干不信說(shuō)。開(kāi)展“四加強(qiáng)三提升”活動(dòng)，最根本的落腳點(diǎn)是要提升服務(wù)轉(zhuǎn)型跨越、領(lǐng)先發(fā)展的成效。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府只有做出實(shí)實(shí)在在的成績(jī)，才能贏得人民群眾的真心擁護(hù)。圍繞“提升服務(wù)轉(zhuǎn)型跨越、領(lǐng)先發(fā)展的成效”這一課題，我鄉(xiāng)突出項(xiàng)目建設(shè)，狠抓機(jī)制創(chuàng)新，健全完善了一系列推動(dòng)工作落實(shí)的體制機(jī)制。特別是在重點(diǎn)工程項(xiàng)目和實(shí)事上，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)制，領(lǐng)導(dǎo)組由一名班子成員任組長(zhǎng)、相關(guān)站所負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)組成員，項(xiàng)目所在村為實(shí)施單位、村負(fù)責(zé)人為具體責(zé)任人。()為更好地解決項(xiàng)目推進(jìn)中的種種問(wèn)題，建立了帳目公示、定期會(huì)商、跟蹤督查、獎(jiǎng)勵(lì)懲罰、一抓到底等系列制度，加快了項(xiàng)目的實(shí)施。今年我們圍繞核桃和大棚蔬菜這兩個(gè)農(nóng)民增收重點(diǎn)，規(guī)劃了堯峪大棚蔬菜園區(qū)和草峪、毛兒莊和曲莊三個(gè)核桃示范園區(qū)，在堯峪蔬菜大棚示范園區(qū)，新規(guī)劃發(fā)展了“生貴式”蔬菜大棚50個(gè)，并實(shí)施了園區(qū)內(nèi)水、電、路等各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施的配套工程，在草峪、毛兒莊和曲莊三個(gè)核桃示范園區(qū)，重點(diǎn)進(jìn)行園區(qū)道路的硬化、綠化。通過(guò)建設(shè)三個(gè)核桃園區(qū)，輻射帶動(dòng)其余九個(gè)村2700畝核桃園的建設(shè)。
4、抓紀(jì)律作風(fēng)，全心為民服務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子工作在基層，直接面對(duì)人民群眾，在一定程度上代表著黨和政府的形象?！八募訌?qiáng)三提升”活動(dòng)的開(kāi)展，使我鄉(xiāng)班子成員進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性意識(shí)和宗旨意識(shí)，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，自覺(jué)以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。與此同時(shí)，鄉(xiāng)黨委結(jié)合“領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)住村”和“紀(jì)律作風(fēng)集中整頓”等活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)班子的作風(fēng)建設(shè)，努力確保班子成員既能干成事、又能不出事。在下鄉(xiāng)住村聯(lián)戶和包村增收方面，包村干部積極協(xié)調(diào)村“兩委”班子成員之間的關(guān)系，提高了村級(jí)干部的整體素質(zhì)，幫助村里理清發(fā)展思路，調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，促進(jìn)農(nóng)民增收。鄉(xiāng)黨委、政府及時(shí)召開(kāi)村與包聯(lián)企業(yè)和單位的座談會(huì)，搭建相互溝通的橋梁，取得了很好的效果，如財(cái)政局幫扶曲莊村投資50余萬(wàn)元修建了文化活動(dòng)廣場(chǎng)，硬化了巷道，綠化了通道，方便了群眾生活和出行。其他對(duì)口幫扶我鄉(xiāng)的單位及企業(yè)也都積極想辦法、出主意、送政策、送資金，使每個(gè)被幫扶村的生產(chǎn)生活條件在不同程度上都得到了改善和提高。在紀(jì)律作風(fēng)集中整頓方面，我們加強(qiáng)完善提醒談話和書(shū)記約談內(nèi)容，結(jié)合廉政教育警示片，引導(dǎo)班子成員一要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，提高遵紀(jì)守法意識(shí)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念和自律意識(shí)，堅(jiān)守道德和法律底線；二要培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，有針對(duì)性地做好糾偏、提醒、教育工作，把自律與他律緊密結(jié)合起來(lái)，樹(shù)立了領(lǐng)導(dǎo)班子廉政勤政的觀念意識(shí)，使班子面貌煥然一新，贏得了基層群眾的廣泛好評(píng)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，盡管我們?cè)凇八募訌?qiáng)三提升”活動(dòng)開(kāi)展中取得了一定的成效，但是離縣委、縣政府的要求還有很大差距。會(huì)后，我們將深入貫徹落實(shí)這次現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神，積極學(xué)習(xí)其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步加強(qiáng)思想、政治、作風(fēng)和能力建設(shè)，針對(duì)我鄉(xiāng)“產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平低，農(nóng)民科技素質(zhì)低，群眾收入水平低”的現(xiàn)狀，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，在探索實(shí)踐永樂(lè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展路子，壯大四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，增加農(nóng)民收入上多動(dòng)腦子，多想辦法，以飽滿的熱情、嶄新的姿態(tài)，精心描繪永樂(lè)更加美好的明天，以優(yōu)異的成績(jī)向縣委交一份滿意答卷。
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東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十八
今年以來(lái)，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真落實(shí)縣委各項(xiàng)部署，把管黨治黨工作與全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社區(qū)發(fā)展同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，推動(dòng)管黨治黨、全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。
一、加強(qiáng)政治建設(shè)，理論武裝進(jìn)一步強(qiáng)化。
鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大、黨章，以及習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要講話和指示精神，先后召開(kāi)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)議22次，組織黨史學(xué)習(xí)教育、思想作風(fēng)紀(jì)律整頓等各類(lèi)主題學(xué)習(xí)30多次。指導(dǎo)鎮(zhèn)班子成員開(kāi)展理論宣講15余次，組織新任兩委班子集中培訓(xùn)1次、村監(jiān)會(huì)成員培訓(xùn)2次，督促各村、社區(qū)黨組織開(kāi)展“萬(wàn)人示范培訓(xùn)班”活動(dòng)，督促?gòu)V大黨員干部增進(jìn)政治認(rèn)同、理論認(rèn)同，不斷筑牢踐行“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。
二、從嚴(yán)管黨治黨，堅(jiān)持加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。
堅(jiān)持把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為鎮(zhèn)黨委的政治責(zé)任、首要責(zé)任，先后8次召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)專(zhuān)題會(huì)研究全面從嚴(yán)治黨工作，鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書(shū)，把主體責(zé)任層層壓實(shí)、一貫到底。黨委書(shū)記帶頭履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人的責(zé)任，黨政班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真履行分管責(zé)任，對(duì)所分包村、社區(qū)全面從嚴(yán)治黨工作開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查，及時(shí)了解掌握村、社區(qū)支部履職盡責(zé)情況，帶動(dòng)促進(jìn)全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和黨組織書(shū)記履職盡責(zé)。
三、提升組織能力，真抓實(shí)干強(qiáng)化組織建設(shè)。
加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。精心組織、周密部署，選優(yōu)配強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)干部，順利完成了村、社區(qū)兩委換屆，村(社區(qū))黨組織書(shū)記平均年齡下降到42.3歲，35歲以下黨組織書(shū)記達(dá)到8名，18人為大專(zhuān)及以上學(xué)歷，村、社區(qū)兩委干部平均年齡由上屆49.95歲下降到39.5歲。2021年新發(fā)展黨員39人，認(rèn)真開(kāi)展違規(guī)違紀(jì)黨員排查，排查2012年以來(lái)新發(fā)展、轉(zhuǎn)入黨員檔案453份。青年人才入庫(kù)達(dá)180人，后備干部80多人。培訓(xùn)入黨積極分子87人，召開(kāi)新任兩委干部培訓(xùn)會(huì)、黨務(wù)工作會(huì)、黨建工作培訓(xùn)會(huì)等20多次，提高了村級(jí)黨務(wù)工作者的履職能力，為我鎮(zhèn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)夯實(shí)了基礎(chǔ)。
四、強(qiáng)化政治引領(lǐng)，持之以恒深化作風(fēng)建設(shè)。
堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”問(wèn)題，持續(xù)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓工作。執(zhí)行會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)、值班帶班制度，要求各村認(rèn)真落實(shí)日常坐班、掛牌上崗制度。結(jié)合思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)、“解放思想、激發(fā)活力”大討論專(zhuān)題學(xué)習(xí)等活動(dòng)，進(jìn)一步振奮精神、改進(jìn)作風(fēng)、加強(qiáng)紀(jì)律，組織黨員干部圍繞工作實(shí)際開(kāi)展宣講、研討活動(dòng)，深入查找發(fā)展問(wèn)題，以思想解放助推工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。把干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)作為檢驗(yàn)干部能力的標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)鎮(zhèn)村干部“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部為民辦實(shí)事、謀發(fā)展的意識(shí)。
五、堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
堅(jiān)決落實(shí)民主集中制，在重大項(xiàng)目、財(cái)務(wù)公開(kāi)、人事安排等方面，實(shí)行黨委集體討論決策，促進(jìn)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策、民主決策、依法決策，充分發(fā)揮班子集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約。鎮(zhèn)村各黨組織嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、“四議兩公開(kāi)一監(jiān)督”等制度，用好批評(píng)與自我批評(píng)利器。在各村、社區(qū)積極推廣小微權(quán)力清單，組織兩委班子學(xué)習(xí)、宣傳小微權(quán)力清單，采用明白紙、宣傳欄、明白卡等使兩委明確權(quán)力界限，使群眾了解辦事流程。鎮(zhèn)班子成員深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，定期學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列講話及《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等制度規(guī)定，樹(shù)牢班子成員、村(社區(qū))黨組織書(shū)記反腐倡廉思想防線。
六、保持高壓態(tài)勢(shì)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
定期開(kāi)展警示教育活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任。認(rèn)真開(kāi)展“以身邊事教育身邊人”專(zhuān)題警示教育活動(dòng)，通過(guò)反面典型教育黨員干部遵守黨規(guī)黨紀(jì)。對(duì)縣紀(jì)委通報(bào)曝光的案件，一律在鎮(zhèn)村干部會(huì)上學(xué)習(xí)通報(bào)，深刻剖析，充分利用典型案件在全鎮(zhèn)開(kāi)展警示教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部黨性、理想信念和廉潔從政教育、警示教育，筑牢思想防線，營(yíng)造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，提高黨員黨性意識(shí)，形成“自覺(jué)受監(jiān)督、習(xí)慣被監(jiān)督”的良好心態(tài)。同時(shí)，對(duì)村“兩委”干部開(kāi)展廉政教育。重點(diǎn)針對(duì)項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)域、扶貧領(lǐng)域干部作風(fēng)和腐敗問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理，經(jīng)常性召開(kāi)廉政談話會(huì)，以案說(shuō)法開(kāi)展警示教育，使黨員干部嚴(yán)格自律，廉潔從政，在潛移默化中養(yǎng)成知黨紀(jì)、懂敬畏、守規(guī)則、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)。
七、聚焦中心工作，履職盡責(zé)助推決策部署落地落實(shí)。
一是堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)重大決策部署。認(rèn)真履行黨委總攬全局、政府依法行政，紀(jì)委監(jiān)委專(zhuān)責(zé)監(jiān)督職責(zé)，組織鎮(zhèn)黨委班子成員及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省市各項(xiàng)重大決策部署精神，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明等各方面具體任務(wù)落實(shí)。二是強(qiáng)力推動(dòng)縣委重項(xiàng)工作落實(shí)。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，加快推進(jìn)縣城建設(shè)，著力保障和改善民生，強(qiáng)化和創(chuàng)新社會(huì)治理，推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。今年以來(lái)，召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)50次、黨政聯(lián)席會(huì)31次，及時(shí)研究“三重一大”事項(xiàng)，組織鎮(zhèn)紀(jì)委、監(jiān)委在人居環(huán)境整治、農(nóng)村改廁、停車(chē)場(chǎng)治理、違章建筑拆出等重要工作部署方面全程參與，并適時(shí)根據(jù)工作推進(jìn)情況開(kāi)展督查，對(duì)工作推動(dòng)不力的村黨支部書(shū)記及時(shí)進(jìn)行約談，對(duì)工作不落實(shí)、慢落實(shí)、假落實(shí)的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。三是強(qiáng)化鎮(zhèn)村干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)。建立健全干部考核激勵(lì)機(jī)制，制定××鎮(zhèn)“紅黑榜”通報(bào)制度，督促各村、社區(qū)抓好人居環(huán)境整治、六條道路整治、舊村拆遷、大氣污染防治等各項(xiàng)工作，定期匯總、公開(kāi)重項(xiàng)工作落實(shí)。
八、存在問(wèn)題。
(一)監(jiān)督、檢查和考核的力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)。有的工作雖然有布置有安排，但沒(méi)能及時(shí)檢查、督促，抓落實(shí)的力度不夠，需要進(jìn)一步培養(yǎng)抓鐵有痕、踏石留印的工作作風(fēng)。
(二)黨風(fēng)廉政教育的形式和內(nèi)容缺乏創(chuàng)新。目前教育形式主要以觀看視頻講座、集中學(xué)習(xí)文件、黨課教育等形式為主，應(yīng)該多創(chuàng)新教育形式，提高黨員干部參與積極性。
(三)對(duì)黨員干部的管理教育工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
九、下步工作打算。
(一)繼續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和干部職工自查自糾制度。同時(shí)加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，在堅(jiān)持做好政務(wù)公開(kāi)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓寬渠道，對(duì)涉及群眾切身利益，容易滋生腐敗的熱點(diǎn)問(wèn)題，做到公開(kāi)透明。
(二)加強(qiáng)廉政文化宣傳，創(chuàng)新廉政教育形式。通過(guò)公眾號(hào)、網(wǎng)絡(luò)、微信群等宣傳輿論陣地，傳播廉政文化，堅(jiān)持在服務(wù)基層中將廉政文化帶下去，融入到服務(wù)群眾工作當(dāng)中去。力爭(zhēng)在宣傳教育活動(dòng)中貼近實(shí)際、貼近生活，達(dá)到“事事是教材，處處是課堂，時(shí)時(shí)受教育”的境界。
(三)加強(qiáng)干部教育管理工作。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育和宣傳發(fā)動(dòng)，提升干部思想認(rèn)識(shí)高度，嚴(yán)抓干部管理，嚴(yán)守工作紀(jì)律，進(jìn)一步增強(qiáng)干部改進(jìn)工作作風(fēng)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。
3月27日，應(yīng)急管理部副部長(zhǎng)、中國(guó)地震局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)鄭國(guó)光主持召開(kāi)中國(guó)地震局黨組會(huì)議，審議《中國(guó)地震局黨組貫徹落實(shí)2019-2023年全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要實(shí)施意見(jiàn)》。
會(huì)議指出，局黨組全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，圍繞建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍，把選人用人作為戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓，選優(yōu)配強(qiáng)局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子，為營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)、推進(jìn)新時(shí)代防震減災(zāi)事業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)提供了重要保障。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，事業(yè)發(fā)展、關(guān)鍵在人，班子強(qiáng)、則事業(yè)強(qiáng)。要以局屬單位班子建設(shè)為抓手，著力打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、適應(yīng)新時(shí)代防震減災(zāi)事業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)需要的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。要著眼事業(yè)發(fā)展需要，加強(qiáng)班子建設(shè)，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提升局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履職能力，切實(shí)將局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好、建設(shè)強(qiáng)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面加強(qiáng)局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子政治、思想、組織、作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，不斷提高班子建設(shè)質(zhì)量。各單位黨委(黨組)要落實(shí)黨管干部的政治責(zé)任，注重加強(qiáng)本單位干部隊(duì)伍綜合分析研判，加大干部選拔任用力度，增強(qiáng)班子整體功能。要著眼事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，健全優(yōu)秀年輕干部選育管用環(huán)環(huán)相扣又統(tǒng)籌推進(jìn)的全鏈條機(jī)制，統(tǒng)籌用好各年齡段干部。要注重加強(qiáng)干部日常教育管理監(jiān)督，深化政治監(jiān)督，做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督，完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。
中國(guó)地震局黨組成員、副局長(zhǎng)閔宜仁、陰朝民、王昆出席會(huì)議。
首先我代表xxx鎮(zhèn)黨委、政府向支持、關(guān)心xxx社會(huì)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈地歡迎。提高政府執(zhí)政能力，滿足人民福祉核心在領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子。xxx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工，同心同德、共謀發(fā)展，有力地促進(jìn)了xxx鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的又好又快發(fā)展。下面就xxx鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況做一下匯報(bào)：
鎮(zhèn)黨委班子由6名成員構(gòu)成，班子中，35歲以下1人，35歲-40歲2人，40歲-45歲2人，45歲以上1人；專(zhuān)科學(xué)歷2人，本科學(xué)歷4人；6名班子成員均為漢族，有1人任職時(shí)間為為2010年，2人任職時(shí)間為2011年，1人任職時(shí)間為2012年，1人任職時(shí)間為2013年，1人任職時(shí)間為2015年。
(一)以理論武裝為指導(dǎo)，提升領(lǐng)導(dǎo)班子思想水平。
堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)班子成員的人生觀、價(jià)值觀、世界觀的改造，不斷提高班子成員的工作和領(lǐng)導(dǎo)水平。班子成員在“班長(zhǎng)”的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《干部選拔任作用條例》、《廉政準(zhǔn)則》、《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定；加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課制度，努力造就懂政治的教育家和懂教育的政治家于一體的領(lǐng)導(dǎo)干部，以良好的人格影響人，提高領(lǐng)導(dǎo)水平;堅(jiān)持每月召開(kāi)一次中層干部例會(huì)，每周召開(kāi)一次領(lǐng)導(dǎo)班子碰頭會(huì)，增強(qiáng)了理論武裝工作的實(shí)效。
(二)以制度建設(shè)為保證，提升領(lǐng)導(dǎo)班子決策水平。
高度重視科學(xué)決策、規(guī)范管理工作，不斷探索，圍繞作風(fēng)建設(shè)扎緊織密制度籠子，建立健全了一系列規(guī)章制度，提高了科學(xué)管理水平。出臺(tái)了《xxx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作制度》系列制度，細(xì)化了xxx鎮(zhèn)人民政府考勤及請(qǐng)銷(xiāo)假制度、機(jī)關(guān)會(huì)議制度、機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度、信訪接待制度、接待用餐管理規(guī)定、公務(wù)外出管理制度等14項(xiàng)制度，內(nèi)容體現(xiàn)出了精簡(jiǎn)高效原則，確保出臺(tái)的每項(xiàng)制度行得通、有效果、管得久，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭嚴(yán)格遵守，有力的促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，為建成學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、團(tuán)結(jié)性、廉潔型、勤政型、服務(wù)型黨委奠定了基礎(chǔ);認(rèn)真執(zhí)行中央出臺(tái)的《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》等文件精神，制定《三定四包三深入制度》等13項(xiàng)鎮(zhèn)級(jí)制度，進(jìn)一步拉近了領(lǐng)導(dǎo)干部與群眾之間的距離，紀(jì)檢等相關(guān)責(zé)任部門(mén)加強(qiáng)調(diào)研、跟蹤問(wèn)效，推動(dòng)形成科學(xué)規(guī)范、務(wù)實(shí)管用、指導(dǎo)性強(qiáng)的作風(fēng)制度體系；堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活活會(huì)制度，在充分征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，黨組成員間開(kāi)展深刻的批評(píng)與自我批評(píng)，堅(jiān)持整改落實(shí)與完善規(guī)章制度結(jié)合起來(lái)，有力地促進(jìn)了民主決策水平；堅(jiān)持民主集中制原則，建立班子內(nèi)部自我監(jiān)督、自我約束的機(jī)制，嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的程序推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化；堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，建立了班子成員工作規(guī)則和議事規(guī)則，明確在重大問(wèn)題上發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主的程序和途徑，鼓勵(lì)班子成員參政議政，培養(yǎng)班子成員的能力和水平，從根本上杜絕重大問(wèn)題個(gè)人說(shuō)了算的現(xiàn)象。
(三)以作風(fēng)建設(shè)為根本，提升領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行水平。
大力推進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)《三定四包三深入》制度，黨委班子成員帶頭積極開(kāi)展深入基層、深入一線、深入群眾的調(diào)研活動(dòng)，“三定四包”和群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，班子成員深入基層一線，宣傳國(guó)家政策、解決群眾困難，2014年以來(lái)共入村700余次，解決群眾困難100余件；嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力推進(jìn)反腐工作，努力營(yíng)造鎮(zhèn)黨委、政府風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，積極推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，簽定《一崗雙責(zé)責(zé)任書(shū)》，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)；加強(qiáng)干部管理，每年召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究干部選拔培養(yǎng)工作，加強(qiáng)對(duì)干部的培養(yǎng)的管理，挑選兩名有干勁的青年干部到比較薄弱的村屯擔(dān)任“第一書(shū)記”職務(wù)，不斷強(qiáng)化薄弱村屯的服務(wù)工作水平，加強(qiáng)了對(duì)軟弱渙散基層黨組織的管理和整頓;認(rèn)真落實(shí)個(gè)人事項(xiàng)申報(bào)制度，如實(shí)、認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人財(cái)務(wù)等報(bào)告事項(xiàng)，接受組織監(jiān)督；切實(shí)執(zhí)行年終領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告制度，通過(guò)書(shū)面報(bào)送和口頭述職述廉向組織和代表匯報(bào)一年來(lái)的思想、工作、生活、作風(fēng)等情況，切實(shí)做到遵法紀(jì)、樹(shù)正氣、做表率。
(四)以團(tuán)結(jié)協(xié)作為抓手，提升領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政水平。
首先，以“抓班子”為切入點(diǎn)，加強(qiáng)民主團(tuán)結(jié)，構(gòu)建合諧團(tuán)隊(duì)。注意發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，分工不分家，揚(yáng)長(zhǎng)避短，形成了工作的整體合力。充分利用民主生活會(huì)、班子周碰頭會(huì)等形式，加強(qiáng)班子成員間的思想交流，把匯報(bào)工作與思想交流結(jié)合起來(lái)，把開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)結(jié)合起來(lái)，本著“分工不分家”的原則，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子分工進(jìn)行了明確，建立了權(quán)、責(zé)統(tǒng)一的機(jī)制，鼓勵(lì)班子成員互補(bǔ)互助，做到了人員缺位工作到位；其次，以“帶隊(duì)伍”為關(guān)健點(diǎn)，努力帶出一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，堅(jiān)決做到“出成績(jī)、政績(jī)，出經(jīng)驗(yàn)，不出問(wèn)題”，讓干部保持良好的工作狀態(tài)，不斷提高干部的執(zhí)政水平。進(jìn)一步搞好服務(wù)型政府的建設(shè)，堅(jiān)持用心想事、用心謀事、用心干事的要求，努力增強(qiáng)黨委統(tǒng)攬和把握工作全局的能力。順應(yīng)“建設(shè)美麗幸福xxx”的理念，謀求發(fā)展新思路。堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，緊緊抓住“發(fā)展”這個(gè)中心，圍繞農(nóng)村基層黨建、新農(nóng)村建設(shè)、服務(wù)群眾等幾個(gè)基本點(diǎn)，進(jìn)一步鞏固和提高服務(wù)群眾工作水平；再次，以加強(qiáng)班子自身建設(shè)為基準(zhǔn)點(diǎn)，認(rèn)真按照“黨要管黨”原則，充分發(fā)揚(yáng)民主。黨委討論重大工作時(shí)，尤其是在涉及他人切身利益或重大決議等問(wèn)題上，始終堅(jiān)持充分發(fā)揮黨內(nèi)民主和群眾監(jiān)督作用，做到公開(kāi)、公平、公正。班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，作風(fēng)實(shí)，風(fēng)氣正，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到較好體現(xiàn)。
近幾年來(lái)的實(shí)踐證明，xxx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的班子，是一個(gè)求真務(wù)實(shí)的班子，是一個(gè)富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子，帶領(lǐng)全體黨員干部職工，堅(jiān)決貫徹落實(shí)縣委、縣政府工作部署，譜寫(xiě)了xxx鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)齊發(fā)展的新篇章。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇一
根據(jù)縣委組織部關(guān)于在全縣基層黨組織中開(kāi)展“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng)的通知要求，結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際，在全鎮(zhèn)個(gè)黨支部中啟動(dòng)“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng)，通過(guò)聽(tīng)取村(社區(qū))支部開(kāi)展該項(xiàng)工作的情況匯報(bào)、召開(kāi)黨員、干部、群眾及“兩代表一委員”座談會(huì)，發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查等方式全面完成了“三分類(lèi)三升級(jí)”活動(dòng)摸底調(diào)查階段的各項(xiàng)工作，對(duì)全鎮(zhèn)基層黨建工作現(xiàn)狀情況有了一個(gè)較為全面的掌握，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下。
一、基本情況。
全鎮(zhèn)轄個(gè)村個(gè)社區(qū)個(gè)村(居)民小組，個(gè)黨支部，總?cè)丝谌耍渲悬h員人。近年來(lái)在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的精心指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委通過(guò)組織開(kāi)展“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)活動(dòng)、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)、創(chuàng)建共產(chǎn)黨員示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)等活動(dòng)，各村經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得了較快發(fā)展，村民生產(chǎn)生活水平不斷提高，社會(huì)治安狀況良好，基層組織建設(shè)不斷得到加強(qiáng)，基層黨組織較好地發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)核心作用，許多黨員干部成為了學(xué)科學(xué)、用科學(xué)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的帶頭人。
二、存在的問(wèn)題。
鎮(zhèn)黨委高度重視黨建工作，采取了一系列行之有效的措施來(lái)鞏固村(社區(qū))支部的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，使村(社區(qū))支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不斷得到加強(qiáng)。但是通過(guò)這次摸底調(diào)查，也反映出了我們基層黨建工作尚存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要體現(xiàn)在以下幾方面：
1、干部對(duì)農(nóng)村思想政治建設(shè)認(rèn)識(shí)不到位。一是當(dāng)前，我國(guó)正處于十二五規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵之年，各級(jí)各部門(mén)都在狠抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)，這就容易讓人產(chǎn)生誤區(qū)，單純把經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況作為衡量一個(gè)地方工作成績(jī)優(yōu)劣和考核干部的標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)為只要經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，人民的生活水平上去了，一切就都o(jì)k了;二是現(xiàn)在地方項(xiàng)目工作多，征地拆遷難度大，工作推進(jìn)困難，領(lǐng)導(dǎo)把大量的精力用于了思維如何在項(xiàng)目工作的推動(dòng)上尋求突破，根本無(wú)暇顧及農(nóng)村思想政治建設(shè)問(wèn)題;三是有些干部特別是農(nóng)村基層干部認(rèn)為思想政治建設(shè)屬于意識(shí)形態(tài)的東西，看不見(jiàn)、摸不著，是務(wù)虛的東西，沒(méi)有量化的硬指標(biāo)，又無(wú)法立竿見(jiàn)影，因此從自身出發(fā)就不夠重視。
2、農(nóng)村干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)有待提高，后備干部?jī)?chǔ)備不足。就我鎮(zhèn)來(lái)看，村(社區(qū))“三職”干部有人，從文化結(jié)構(gòu)來(lái)看，高中及中專(zhuān)以上文化程度共人，占%，高中及中專(zhuān)以下人，占%，農(nóng)村干部文化素質(zhì)偏低。從我們調(diào)查了解的情況來(lái)看，老百姓普遍希望村組干部文化素質(zhì)盡量高一點(diǎn)，特別是對(duì)村副主任一職;從年齡結(jié)構(gòu)來(lái)看，35歲及以下人，占%，50歲以上人，占%。今年從市村(社區(qū))書(shū)記、主任中招錄一名公務(wù)員的文件下發(fā)后，我鎮(zhèn)進(jìn)行了認(rèn)真梳理、核實(shí)，無(wú)一人符合招錄條件;從性別比例來(lái)看，婦女干部人，占%;從村(社區(qū))兩委換屆一年多以來(lái)的運(yùn)行情況來(lái)看，綜合素質(zhì)參差不齊，有的村兩委班子戰(zhàn)斗力強(qiáng)，工作開(kāi)展有序，工作成績(jī)突出，而有的村工作明顯滯后;從村(社區(qū))后備干部的配備來(lái)看，由于大多數(shù)優(yōu)秀青年外出務(wù)工，選拔年輕后備干部也成了一件難事，往往只能“從矮子中選高子”。
3、黨員教育管理難度加大。一是我鎮(zhèn)總?cè)丝谌耍渲悬h員人，占總數(shù)的%，比例偏低;二是從黨員的發(fā)展方面來(lái)說(shuō)，由于外出務(wù)工人員較多，人才外流，出現(xiàn)了黨員難發(fā)展的局面;三是流動(dòng)黨員較多。全鎮(zhèn)外出黨員達(dá)到多人，且大部分是黨員中的優(yōu)秀分子，有的長(zhǎng)期不與黨組織聯(lián)系，有的黨組織也長(zhǎng)期與黨員聯(lián)系不上，甚至還有的因?yàn)橥獬鰟?wù)工，多年不交黨費(fèi);四是全鎮(zhèn)黨員年齡出現(xiàn)老齡化，全鎮(zhèn)黨員平均年齡達(dá)到55歲，35歲以下黨員人，僅占總數(shù)的%，60歲及以上的黨員人，占總數(shù)的%;五是黨員學(xué)歷總體偏低，高中及以上黨員人，占總數(shù)的%，高中以下文化程度人，占總數(shù)的%。六是社區(qū)黨員管理較難，社區(qū)支部有黨員共人，年輕的紛紛外出務(wù)工，年老的又因需要子女的照顧而投奔子女，組織關(guān)系又不愿轉(zhuǎn)入居住地，因此在家黨員僅來(lái)人，一遇換屆選舉，發(fā)展黨員，參會(huì)黨員難以達(dá)到總數(shù)的一半。
三、建議意見(jiàn)。
農(nóng)村基層組織是農(nóng)村各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是黨的路線、方針、政策得以順利貫徹落實(shí)的根本性保障，為此，提出如下建議意見(jiàn)。
1、加強(qiáng)對(duì)基層組織負(fù)責(zé)人的教育培訓(xùn)，提高綜合素質(zhì)?；鶎咏M織帶頭人綜合素質(zhì)的.高低對(duì)基層組織作用的發(fā)揮起著決定性的作用，俗話說(shuō)“村看村，戶看戶，群眾看干部”。因此我們要加強(qiáng)對(duì)基層組織負(fù)責(zé)人的教育培訓(xùn)工作，創(chuàng)新培訓(xùn)的方式方法，堅(jiān)持每年組織培訓(xùn)一次，組織他們到先進(jìn)村參觀學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)，激發(fā)工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
2、加強(qiáng)黨員的教育管理，提高黨性意識(shí)。嚴(yán)格支部“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)督促檢查，開(kāi)展黨性教育，明確黨員與一般群眾的區(qū)別，樹(shù)立“我是黨員，我示范”、“我是黨員，我先進(jìn)”的觀念，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、加大對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)的投入，為農(nóng)村基層組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供物質(zhì)保障。
4、探索新形式下的社區(qū)黨建工作。社區(qū)黨建工作因?yàn)槠涮厥庑?，開(kāi)展困難，要采取一些行之有效的方法，留住優(yōu)秀人才，為社區(qū)黨組織注入新鮮血液，改善和優(yōu)化社區(qū)黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇二
為了全面了解我村第十三屆村"兩委"換屆選舉工作，我們泛聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，結(jié)合選舉工作情況，現(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況報(bào)告如下：
我村共有2個(gè)自然村，8個(gè)村民小組，有900戶，2612戶籍人口，,兩個(gè)村黨員共計(jì)55人（其中60歲以上42人），其中**村黨員16人，***村黨員39人。
1、外出人員較多，增加了選舉組織難度。我村有300余人只是戶籍在村，而人未居住在村。另外，即使居住在村的人有一部分長(zhǎng)期外出務(wù)工，選舉工作從選民登記開(kāi)始至選舉結(jié)束時(shí)間跨度較長(zhǎng)，外出較遠(yuǎn)的村民不愿意回來(lái)參加選舉，委托代寫(xiě)選票又受到每個(gè)代寫(xiě)人員代寫(xiě)選票數(shù)額的限制，增加了選舉組織的難度。
2、選民民主權(quán)利意識(shí)淡薄。村委換屆選舉是一項(xiàng)法律性強(qiáng)、操作嚴(yán)密、敏感度高的工作。選舉環(huán)節(jié)多、過(guò)程復(fù)雜，對(duì)選民民主意識(shí)、文化素質(zhì)和獨(dú)立判斷能力都提出了較高要求。由于目前村民文化水平普遍較低，有一定的從眾心理。從調(diào)查了解的情況來(lái)看，部分村民關(guān)心村"兩委"換屆，大部分村民對(duì)村"兩委"換屆缺乏熱情，認(rèn)識(shí)不到自己的民主權(quán)利，對(duì)村兩委班子換屆漠不關(guān)心，認(rèn)為怎么選都行，誰(shuí)當(dāng)選都無(wú)所謂。
3、農(nóng)村家族意識(shí)對(duì)選舉有一定的影響。相當(dāng)一部分村民在看問(wèn)題和處理問(wèn)題時(shí)，首先想到的是家庭，其次是家族，換屆選舉時(shí)，家族可能形成一定勢(shì)力，影響正常的選舉工作。
4、后備人員匱乏。目前村"兩委"班子中，普遍存在年齡偏大、文化偏低的特點(diǎn)，而在后備人員中年輕且有文化又愿意參選村"兩委"的人員少。
1、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)換屆選舉工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。結(jié)合實(shí)際，制定切實(shí)可行的工作方案，保證換屆選舉和農(nóng)村各項(xiàng)工作兩不誤、兩促進(jìn)。選舉工作開(kāi)始前，要做好村級(jí)業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)、村級(jí)財(cái)務(wù)清理等準(zhǔn)備工作，并組織人員進(jìn)行具體指導(dǎo)，研究新情況、解決新問(wèn)題。
2、積極為村"兩委"換屆工作創(chuàng)造條件。一是廣泛宣傳。充分利用會(huì)議、標(biāo)語(yǔ)、走訪、座談等多種形式，進(jìn)一步宣傳村"兩委"換屆選舉工作，讓廣大群眾了解選舉的重要意義，力爭(zhēng)做到家喻戶曉，調(diào)動(dòng)群眾參選的積極性、主動(dòng)性。二是扎實(shí)做好換屆選舉各項(xiàng)工作。嚴(yán)格依照《村民委員會(huì)組織法》等相關(guān)法律規(guī)定做好換屆選舉各項(xiàng)工作，成立換屆選舉工作指導(dǎo)組并對(duì)指導(dǎo)組成員加強(qiáng)培訓(xùn)，換屆選舉工作開(kāi)始時(shí)將指導(dǎo)組成員分派到各村負(fù)責(zé)指導(dǎo)各村開(kāi)展換屆選舉工作，指導(dǎo)選舉的工作人員要嚴(yán)格審核各個(gè)環(huán)節(jié)的程序和做法，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇三
近年來(lái)，隨著財(cái)政改革的不斷推進(jìn)，財(cái)政收支規(guī)模的不斷擴(kuò)大，強(qiáng)農(nóng)惠民項(xiàng)目的不斷增多，為適應(yīng)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的需要，加快推進(jìn)城鄉(xiāng)公共財(cái)政體系建設(shè)并切實(shí)監(jiān)督管理好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金，我縣及時(shí)成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所，現(xiàn)就相關(guān)情況報(bào)告如下:。
按照《政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政建設(shè)和管理的意見(jiàn)的通知》、《中共省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》、《省鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政建設(shè)規(guī)劃(—)》、《省財(cái)政廳、中共省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、省公務(wù)員局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政隊(duì)伍建設(shè)的通知》等文件的規(guī)定，結(jié)合我縣實(shí)際，在全縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中選擇了呷爾鎮(zhèn)、湯古鄉(xiāng)、乃渠鄉(xiāng)、烏拉溪鄉(xiāng)、踏卡鄉(xiāng)、煙袋鄉(xiāng)、魁多鄉(xiāng)、灣壩鄉(xiāng)、俄爾鄉(xiāng)9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為試點(diǎn)，率先成立了財(cái)政所，財(cái)政所按鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃單獨(dú)設(shè)置，統(tǒng)一機(jī)構(gòu)名稱——“縣xx鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財(cái)政所”。根據(jù)計(jì)劃，剩余9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)將于底完成組建。
按照《會(huì)計(jì)法》、省財(cái)政廳要求和《縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于在呷爾鎮(zhèn)等9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立財(cái)政所機(jī)構(gòu)的通知》文件規(guī)定，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所工作人員為3人，編制在現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)編制中調(diào)劑使用，設(shè)所長(zhǎng)1名(由鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級(jí)干部兼任)，會(huì)計(jì)、出納崗位各1名。
全縣已建的9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所都有固定的辦公場(chǎng)所，辦公設(shè)施齊備。一是在鄉(xiāng)政府辦公室大樓內(nèi)安排了3間辦公室掛牌成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所(其中：所長(zhǎng)辦公室1間，會(huì)計(jì)出納辦公室1間，檔案室1間);二是于209月，為各財(cái)政所配備了2臺(tái)電腦、1臺(tái)激光打印機(jī)、1臺(tái)數(shù)字密碼保險(xiǎn)柜;三是開(kāi)通了互聯(lián)網(wǎng)和金財(cái)網(wǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所有資金實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)和查詢，推行信息化管理。
二、財(cái)政所工作開(kāi)展情況及初步成效。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化工作保障。縣委縣政府對(duì)財(cái)政所創(chuàng)建工作高度重視，認(rèn)真聽(tīng)取了財(cái)政局的`匯報(bào)，大力支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)工作?？h財(cái)政局把財(cái)政所創(chuàng)建工作擺在全局工作的重要位置，多次召開(kāi)會(huì)議，研究討論和安排部署此項(xiàng)工作。并成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，相關(guān)股室人員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的成功創(chuàng)建，去年8月，由局長(zhǎng)親自帶隊(duì)，組織9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所所長(zhǎng)到近臨地區(qū)—西昌進(jìn)行了實(shí)地考察，學(xué)習(xí)了西昌市各財(cái)政所的軟硬件設(shè)置情況，并鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所總結(jié)為“崗位職責(zé)清晰、政策執(zhí)行有力、業(yè)務(wù)操作規(guī)范、日常管理有序、內(nèi)務(wù)環(huán)境優(yōu)雅、干部務(wù)實(shí)敬業(yè)、團(tuán)結(jié)和諧進(jìn)取、服務(wù)周到熱情”8句話，為財(cái)政所的建立指明了工作方向、提供了有力指導(dǎo)。
(二)統(tǒng)一崗位職責(zé)，夯實(shí)創(chuàng)建基礎(chǔ)。按照相關(guān)政策要求，結(jié)合縣內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作的實(shí)際，去年，我局對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所職能職責(zé)進(jìn)行了明確。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所承擔(dān)的主要工作是：貫徹執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律、法規(guī)和制度;負(fù)責(zé)編報(bào)年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收支預(yù)算、決算并組織預(yù)算執(zhí)行;協(xié)助稅務(wù)機(jī)關(guān)和非稅收入執(zhí)收部門(mén)征繳財(cái)政收入;協(xié)助有關(guān)機(jī)構(gòu)代收代繳各類(lèi)社會(huì)保障資金;負(fù)責(zé)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠民補(bǔ)貼資金的審核發(fā)放和項(xiàng)目建設(shè)資金的監(jiān)督管理;負(fù)責(zé)管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)有資產(chǎn)和政府性債權(quán)債務(wù);指導(dǎo)、監(jiān)督鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理;接受委托代管村級(jí)財(cái)務(wù)、債權(quán)債務(wù)和集體資產(chǎn);負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)信息公開(kāi)工作。同時(shí)，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所統(tǒng)一設(shè)置所長(zhǎng)、會(huì)計(jì)、出納3個(gè)工作崗位，明確崗位職責(zé)，實(shí)行責(zé)任到人，分工合作，定位管理，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)工作奠定了基礎(chǔ)。
(三)健全工作制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。為達(dá)到內(nèi)部管理標(biāo)準(zhǔn)化，我們參照蓬安、儀隴、南部、西昌等地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，先后建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政崗位責(zé)任制度、收支管理制度、資金管理制度、財(cái)務(wù)公示制度、工作效能制度、干部廉政制度等六大類(lèi)三十二項(xiàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所制度。通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行這一系列管理制度，切實(shí)做到用制度管理人，用制度約束人，確保了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化管理。
(四)嚴(yán)格業(yè)務(wù)管理，規(guī)范財(cái)政行為。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所及其人員實(shí)行縣級(jí)財(cái)政和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府雙重管理，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所開(kāi)展的主要工作有：一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府根據(jù)縣財(cái)政局的指導(dǎo)意見(jiàn)，編制本級(jí)預(yù)算草案并按程序報(bào)批，做到預(yù)算共編。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的賬務(wù)支出統(tǒng)一集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所，實(shí)行統(tǒng)一核算。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政支出實(shí)行網(wǎng)上申請(qǐng)、審核、支付和查詢，提高財(cái)政管理水平和工作效率。四是村級(jí)財(cái)務(wù)實(shí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所代管，縣財(cái)政局負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)。
(五)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升業(yè)務(wù)水平。去年以來(lái)，我縣為提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政干部的業(yè)務(wù)水平，積極開(kāi)展了各類(lèi)考察、培訓(xùn)和檢查。一是為做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的創(chuàng)建工作，，我局以結(jié)對(duì)幫促和援*工作為契機(jī)，組織人員到南充市蓬安縣、南部縣、儀隴縣考察了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)情況;二是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所成立之初，我局組織9各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所所長(zhǎng)前往西昌市進(jìn)行了實(shí)地考察學(xué)習(xí);三是不定期深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所對(duì)近期工作開(kāi)展情況進(jìn)行檢查指導(dǎo);四是今年5月20日，我局再次組織18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范、行政事業(yè)單位新會(huì)計(jì)制度、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))總預(yù)算會(huì)計(jì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作等內(nèi)容進(jìn)行了業(yè)培訓(xùn)，促進(jìn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)水平顯著提高。
今年，我縣將對(duì)剩余9個(gè)財(cái)政所開(kāi)展創(chuàng)建，下階段，我們一定會(huì)進(jìn)一步理清思路、健全機(jī)制、規(guī)范管理，扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所建設(shè)，積極創(chuàng)新鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理模式、不斷提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理工作水平，促進(jìn)我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理工作再上新臺(tái)階。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇四
第一調(diào)研組。
按照區(qū)委部署要求，我們調(diào)研組于6月7日至9日，對(duì)邱家店鎮(zhèn)的基層班子建設(shè)情況進(jìn)行了全面調(diào)研，聽(tīng)取了鎮(zhèn)黨委書(shū)記、分工負(fù)責(zé)同志的情況介紹，并深入有代表性的村與黨支部書(shū)記、村“兩委”成員和黨員群眾代表進(jìn)行了座談，基本掌握了該鎮(zhèn)村級(jí)組織建設(shè)的現(xiàn)狀?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
一、基本情況。
邱家店鎮(zhèn)共有44個(gè)行政村，人口6.6萬(wàn)，全鎮(zhèn)共有4個(gè)黨總支、66個(gè)黨支部，2678名黨員。
1、村黨支部書(shū)記隊(duì)伍狀況。全鎮(zhèn)共有44名村黨支部書(shū)記，其中女書(shū)記1人。支部書(shū)記年齡分布在34到57歲之間，平均年齡47.93歲，其中35歲以下1人，36—40歲3人，41—45歲9人，46—50歲17人，51歲以上14人。文化程度均在初中以上，其中具有大專(zhuān)以上學(xué)歷的4人，高中16人，中專(zhuān)7人，初中17人。目前“一肩挑”的支部書(shū)記有24人，占總數(shù)的55%；由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部下派擔(dān)任支部書(shū)記的7人。從鎮(zhèn)黨委考察的情況看，優(yōu)秀等次的支部書(shū)記26人，稱職的16人，基本稱職的1人，不稱職的1人。
2、村“兩委”班子情況。村“兩委”班子成員共有242人，其中男性197人，占81.4%；女性45人，占18.6%。年齡結(jié)構(gòu)偏大，其中35歲以下13人，占5.4%；36—45歲的77人，占31.8%；46—54歲的113人，占46.7%；55—59歲的32人，占13.2%；60歲以上的7人，占2.9%?！皟晌备刹拷徊嫒温毜?58人，交叉兼職比例為65.3%。按照村級(jí)班子的整體素質(zhì)、工作能力、團(tuán)結(jié)干事以及群眾的評(píng)價(jià)情況，對(duì)44個(gè)村分成三個(gè)類(lèi)別：放心班子25個(gè)，占57%；基本放心班子16個(gè)，占36%；不放心班子3個(gè)，占7%。
不放心班子3個(gè)，分別是：五里井、東舊縣和姚家坡。共同特點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差，內(nèi)部派性嚴(yán)重，黨員群眾對(duì)干部意見(jiàn)不一，分歧大。五里井村宗族觀念強(qiáng)，派性明顯，黨員群眾意見(jiàn)不統(tǒng)一；東舊縣村的班子主要負(fù)責(zé)人更換頻繁，村內(nèi)矛盾復(fù)雜，群眾基礎(chǔ)不好；姚家坡村“兩委”班子不團(tuán)結(jié)、“兩張皮”現(xiàn)象嚴(yán)重。3個(gè)不放心班子中，有“兩委”成員22名。東舊縣村由于近期班子已停止工作，在充分考察和推薦的基礎(chǔ)上，于5月28日已進(jìn)行了支部大會(huì)選舉，產(chǎn)生了新班子。
基本放心班子16個(gè)，分別是：梨園、劉家莊、邱家店、郝家莊、栗林、孫家莊、官莊、崔家莊、吳家莊、東郭莊、中郭莊、后燕村、東燕村、中王莊、北王莊、桂林。存在的共性問(wèn)題主要是村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較差，村黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不夠強(qiáng)，班子成員素質(zhì)不均衡。具體來(lái)講，可分為三種情況：一是村莊小、人口少、黨員少，缺乏干部人選，這種情況的有7個(gè)村（梨園、劉家莊、郝家莊、官莊、崔家莊、東郭莊、東燕村）；二是村莊較大、支部駕馭全局能力較差，群眾基礎(chǔ)不太牢固，這種情況的有5個(gè)村（邱家店、后燕村、桂林、中王莊、中郭莊）；三是村內(nèi)有兩個(gè)以上大宗族，有較明顯派性分歧，班子相對(duì)軟弱，這種情況的有3個(gè)村（栗林、吳家莊、北王莊）。16個(gè)基本放心的班子，共有支部委員55名，村委委員66名，交叉任職的48人，實(shí)有人員73人，有4個(gè)村缺支部委員4名，1個(gè)村缺村委委員1人。調(diào)整的初步方案是：4個(gè)村保持不變；1個(gè)村因書(shū)記考核為基本稱職調(diào)出班子，副書(shū)記任書(shū)記；2個(gè)由下派干部任支部書(shū)記的村，經(jīng)過(guò)培養(yǎng)已產(chǎn)生書(shū)記人選，擬撤回下派干部；1名支部委員因工作能力或作用發(fā)揮不好，調(diào)出班子，同時(shí)增補(bǔ)1人；1名支部委員退休，遞補(bǔ)1人，對(duì)4個(gè)村支部委員缺職的，增補(bǔ)委員4名。
其他為放心班子，共25個(gè)。由于各村經(jīng)濟(jì)條件不同，黨員隊(duì)伍狀況不均衡，具體情況也有不同。目前，李家莊、黃溝港、宋官3個(gè)村仍由機(jī)關(guān)下派干部擔(dān)任支部書(shū)記，為保證換屆期間的穩(wěn)定和有利于村里工作的開(kāi)展，決定繼續(xù)由下派干部擔(dān)任書(shū)記，因此，以上3村可作為放心班子考慮。25個(gè)放心班子，共有兩委成員163人，缺職6人；10個(gè)村保持目前班子及成員不變；14個(gè)村退休12人，調(diào)整2人，增補(bǔ)缺職6人，共計(jì)20人。此外，埠陽(yáng)莊村因書(shū)記退休需要調(diào)整，原支部副書(shū)記可作書(shū)記合適人選；逯家莊村因支部書(shū)記由總支書(shū)記兼任，根據(jù)推薦情況，選拔1名支部書(shū)記，正在考察之中。
3、后備干部隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)共有村級(jí)后備干部123人，其中男性93人，女性30人，分別占總數(shù)的75.6%、24.4%。35歲以下34人，占27.6%；36—45歲的55人，占44.7%；45—54歲的34人，占27.6%。初中以下文化的有38人，占30.9%；高中文化的83人，占67.5%；大專(zhuān)文化的僅有2人，占1.6%。
4、黨員隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)村黨員2010人，占全體黨員總數(shù)的75%，其中男1785人，女225人，致富能手170人。35歲以下199人，占9.9%；36—45歲的322人，占16%；46—54歲的495人，占24.6%；55—59歲的322人，占16%；60歲以上的672人，占33.4%。初中以下文化的有1657人，占82.4%；高中文化的334人，占16.6%；大專(zhuān)文化的僅有19人，占1%。入黨積極分子共計(jì)78人，其中男性47人，女性31人,致富能手22人。35歲以下的34人，占43.6%；36—45歲的32人，占41%；46—54歲的11人，占14.1%;60歲以上的1人。初中及以下文化的15人，占19.2%；高中39人，占50%;大專(zhuān)24人，占30.1%。
5、集體經(jīng)濟(jì)情況。全鎮(zhèn)各村集體經(jīng)濟(jì)狀況總體上比較困難，年收入在10萬(wàn)元以上的僅有5個(gè)村，收入最高的37萬(wàn)元，年收入在5—10萬(wàn)元的有18個(gè)村，3—5萬(wàn)元的5個(gè)村，3萬(wàn)元以下的16個(gè)村。村集體收入主要來(lái)源于農(nóng)村土地承包收入，沿汶河的14個(gè)村可以獲得砂資源的收益，只有王林坡、前燕村有企業(yè)收益，迓莊村為村民服務(wù)可獲得收益5萬(wàn)元左右。
二、主要經(jīng)驗(yàn)做法。
近年來(lái)，邱家店鎮(zhèn)黨委高度重視村級(jí)組織建設(shè)，面對(duì)原來(lái)后進(jìn)班子多，干部整體素質(zhì)弱的實(shí)際，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，加大力度，狠抓整頓建設(shè)，取得了一定的成效。
1、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行管黨職責(zé)。鎮(zhèn)黨委一班人樹(shù)立了“黨要管黨”的思想，能夠認(rèn)真履行管黨職責(zé)，堅(jiān)持把加強(qiáng)村級(jí)組織整頓建設(shè)作為首要任務(wù)來(lái)抓。成立了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)，分工書(shū)記、組織委員任副組長(zhǎng)，各村黨支部書(shū)記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所主要負(fù)責(zé)人為成員的村級(jí)組織整頓建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持“以鎮(zhèn)帶村、上下聯(lián)動(dòng)”的工作方針，實(shí)行書(shū)記負(fù)總責(zé)、副書(shū)記劃片分工負(fù)責(zé)制，鎮(zhèn)黨委與各村黨支部、各部門(mén)（站所）分別簽定了黨建工作目標(biāo)。
責(zé)任書(shū)。
狠抓了黨建工作目標(biāo)責(zé)任制的分解落實(shí)。特別是認(rèn)真調(diào)整落實(shí)了機(jī)關(guān)干部包村制度。根據(jù)各村實(shí)際和部門(mén)特點(diǎn)合理確定包保部門(mén)和責(zé)任人。對(duì)財(cái)務(wù)管理比較混亂的選派審計(jì)、經(jīng)管部門(mén)干部包村；對(duì)土地承包、宅基地問(wèn)題突出的選派建設(shè)部門(mén)干部包村；對(duì)不協(xié)調(diào)的選派組織、民政部門(mén)干部包村做到了合理搭配優(yōu)化組合。鎮(zhèn)班子的11名成員帶頭包保11個(gè)后進(jìn)村騰出精力蹲在點(diǎn)上抓整頓。通過(guò)落實(shí)責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)帶頭調(diào)動(dòng)了廣大黨員干部的工作積極性在全鎮(zhèn)形成了抓村級(jí)組織建設(shè)的整體合力。
2、狠抓組織整頓，精心選配黨支部班子。鎮(zhèn)黨委高度重視村級(jí)班子建設(shè)，每年都由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊(duì)，進(jìn)行全面的村級(jí)班子考察，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查、入戶走訪，全面掌握村級(jí)組織建設(shè)的情況，找癥結(jié)，定重點(diǎn)，并確定了“以后進(jìn)村整頓為突破口，促?gòu)?qiáng)、幫弱、帶中間，配套聯(lián)動(dòng)，整體推進(jìn)”的工作思路，狠抓后進(jìn)班子調(diào)配。在抓好思想整頓的基礎(chǔ)上，采取四種方式，抓組織整頓：一是內(nèi)選。采取“兩推一選”的方式，大力選拔作風(fēng)過(guò)硬、年富力強(qiáng)、想干事、敢干事、會(huì)干事的黨員擔(dān)任村黨支部書(shū)記。二是回請(qǐng)。對(duì)那些內(nèi)部沒(méi)有合適人選的村，把本村在外工作的有能力的同志請(qǐng)回村任職。三是求賢。對(duì)于有經(jīng)濟(jì)意識(shí)、群眾威信高、農(nóng)村經(jīng)驗(yàn)豐富，但因發(fā)展個(gè)體經(jīng)濟(jì)等原因而不愿進(jìn)村工作的黨員干部，黨委派專(zhuān)人登門(mén)做其工作來(lái)?yè)?dān)任支部書(shū)記。四是下派。對(duì)本村確沒(méi)有合適人選的，選派機(jī)關(guān)經(jīng)驗(yàn)豐富、年富力強(qiáng)、有培養(yǎng)前途的干部到村任職，在一段時(shí)期內(nèi)有效化解了內(nèi)部矛盾，促進(jìn)了后備干部成長(zhǎng)。
3、注重綜合治理，加強(qiáng)后進(jìn)村集中整頓。在抓好面上整頓的基礎(chǔ)上，對(duì)少數(shù)遺留問(wèn)題多、各類(lèi)矛盾突出的老大難村，采取派駐聯(lián)合工作組的方式，綜合運(yùn)用行政、經(jīng)濟(jì)、法律、思想政治教育等多種手段，下大氣力進(jìn)行集中治理整頓。對(duì)財(cái)務(wù)管理混亂的村，集中審計(jì)，及時(shí)公開(kāi)，存在問(wèn)題的，依法處理；對(duì)宅基地審批、土地承包問(wèn)題突出的，集中清理，依法對(duì)。
合同。
進(jìn)行公證；對(duì)干部作風(fēng)不實(shí)或軟弱無(wú)力的，堅(jiān)持不換思想就換人，切實(shí)選好配強(qiáng)。
4、加強(qiáng)教育培訓(xùn)，全面提高黨員干部素質(zhì)。針對(duì)農(nóng)村黨員干部思想、工作、生活等方面存在的突出問(wèn)題，有針對(duì)性地加強(qiáng)了黨員干部的教育培訓(xùn)。對(duì)奉獻(xiàn)意識(shí)差的黨員干部，突出加強(qiáng)了世界觀、人生觀、價(jià)值觀的教育，引導(dǎo)他們正確處理“大家”與“小家”的關(guān)系，發(fā)揮帶頭作用，帶領(lǐng)群眾共同致富。對(duì)思想保守、畏難發(fā)愁的黨員干部，突出加強(qiáng)了解放思想的教育，通過(guò)與先進(jìn)村結(jié)對(duì)子，啟發(fā)引導(dǎo)他們發(fā)揚(yáng)敢闖敢試、百折不撓的精神，千方百計(jì)帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)。對(duì)守?cái)傋?、吃老本的黨員干部，突出加強(qiáng)了干事創(chuàng)業(yè)精神的教育，組織他們到先進(jìn)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)，讓他們找差距、換腦筋，增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫感。對(duì)缺乏致富本領(lǐng)的黨員干部，突出加強(qiáng)了實(shí)用科技培訓(xùn)，幫助他們提高致富本領(lǐng)。近年來(lái)，全鎮(zhèn)共舉辦科技講座10期，培訓(xùn)2000余人次，培養(yǎng)出了600余名黨員致富能手，促進(jìn)了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。
5、立足當(dāng)?shù)貙?shí)際，積極探索富民強(qiáng)村路子。近年來(lái)，立足本鎮(zhèn)實(shí)際，積極幫助各村探索符合實(shí)際的發(fā)展路子，重點(diǎn)實(shí)施了三大戰(zhàn)略：一是實(shí)施專(zhuān)業(yè)村膨脹戰(zhàn)略。依托傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，積極引導(dǎo)各村創(chuàng)一村一品，不斷膨脹規(guī)模，實(shí)現(xiàn)了由專(zhuān)業(yè)村向區(qū)域特色經(jīng)濟(jì)的發(fā)展過(guò)渡。目前，該鎮(zhèn)已經(jīng)形成了后店木器加工、前燕棉紗加工、李家莊鍋爐制造、姚家坡針織成衣加工等22個(gè)專(zhuān)業(yè)村，專(zhuān)業(yè)戶達(dá)6300余戶，創(chuàng)出了一條發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)的新路子。二是實(shí)施“龍頭”帶動(dòng)戰(zhàn)略。以南王莊村省級(jí)科技示范園為“龍頭”，大力推廣林果新品種、新技術(shù)，帶動(dòng)周邊各村發(fā)展林果2000余畝，形成了基地帶農(nóng)戶的產(chǎn)業(yè)格局。同時(shí)，積極掛靠泰安亞細(xì)亞食品公司，在迓莊村發(fā)展有機(jī)蔬菜種植。目前，種植面積已達(dá)500余畝，成為全區(qū)唯一的一處有機(jī)蔬菜生產(chǎn)基地，僅此一項(xiàng)，該村戶均增收2000余元。三是實(shí)施借力盤(pán)活戰(zhàn)略。針對(duì)王林坡等村閑置資產(chǎn)多、產(chǎn)出效益低的突出問(wèn)題，通過(guò)大力招商引資，盤(pán)活閑置資產(chǎn)，促進(jìn)了村級(jí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
三、存在的突出問(wèn)題。
1、村級(jí)經(jīng)濟(jì)總體上還比較薄弱。雖然近幾年，各村在發(fā)展上采取了一些措施，也收到了一定成效，但由于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、地理位置、交通條件等原因，村級(jí)經(jīng)濟(jì)薄弱仍然是全鎮(zhèn)大多數(shù)村的共性問(wèn)題。作為農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，原來(lái)村級(jí)收入主要依靠三提五統(tǒng)，基本能夠保證村級(jí)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，近年來(lái)隨著稅費(fèi)改革，農(nóng)民負(fù)擔(dān)大幅下降，村級(jí)集體收入受到嚴(yán)重影響。很多村沒(méi)有經(jīng)營(yíng)性收入，有17個(gè)村去年收入在3萬(wàn)元以下。今年中央1號(hào)文件又對(duì)基本農(nóng)田實(shí)行了嚴(yán)格的保護(hù)政策，進(jìn)一步壓縮了村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的空間，村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壓力增大。村級(jí)班子建設(shè)和工作運(yùn)轉(zhuǎn)都因此面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)，服務(wù)沒(méi)實(shí)力，村班子凝聚力、戰(zhàn)斗力受到影響。
2、村級(jí)班子后繼乏人問(wèn)題突出。由于當(dāng)前村干部任務(wù)重、壓力大、待遇偏低，庸才干不了、能人不愿干，特別是隨著企業(yè)改制和干部人事制度改革，優(yōu)秀干部提拔、掛職的情況也沒(méi)有了，政治前途渺茫，村干部的吸引力降低。很多村干部由村里家族大、威望高的老黨員擔(dān)任，有些老干部又不注重接班人的培養(yǎng)，村干部后繼乏人問(wèn)題明顯暴露出來(lái)。全鎮(zhèn)在冊(cè)的共123名村級(jí)后備干部，平均每個(gè)村不足3人，有5個(gè)村沒(méi)有合適的后備干部。
3、黨員隊(duì)伍老化現(xiàn)象嚴(yán)重。黨員隊(duì)伍老化在各村普遍存在，一些村不注重黨員培養(yǎng)，個(gè)別村黨員納新工作受到宗族觀念的影響，部分村發(fā)展黨員有論資排輩現(xiàn)象，影響了黨員隊(duì)伍和村級(jí)班子的質(zhì)量。全鎮(zhèn)現(xiàn)有的2010名農(nóng)村黨員中，55歲以上的黨員占到了近一半，55—59歲的322人、占16%，60歲以上的672人、占33.4%，35歲以下的僅199人、只占9.9%，吸收優(yōu)秀青年入黨，改善農(nóng)村黨員的年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)的任務(wù)非常緊迫。
5、村黨支部書(shū)記、村主任一人兼的比例偏低。在推行交叉兼職方面，工作力度不夠，目前“一肩挑”的支部書(shū)記24人，僅占總數(shù)的55%，黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用在有些村發(fā)揮不明顯，個(gè)別村存在“兩張皮”現(xiàn)象，影響了班子的整體戰(zhàn)斗力。
四、幾點(diǎn)建議。
1、下大力氣發(fā)展壯大村級(jí)經(jīng)濟(jì)。建議鎮(zhèn)黨委在積極爭(zhēng)取上級(jí)扶持政策的同時(shí)，立足實(shí)際，深挖潛力，在專(zhuān)業(yè)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、招商引資等方面，進(jìn)一步加大力度，總結(jié)王林坡、前燕等村的成功經(jīng)驗(yàn)，大膽探索新路子。特別是結(jié)合這次換屆選舉，大膽起用一批年富力強(qiáng)、有思路、有能力、懂經(jīng)濟(jì)、會(huì)管理的人才，進(jìn)入村“兩委”班子，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提高村干部駕馭市場(chǎng)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)薄弱村集體經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，夯實(shí)服務(wù)群眾的物質(zhì)基礎(chǔ)。
2、切實(shí)解決好干部隊(duì)伍和黨員隊(duì)伍老化問(wèn)題。增強(qiáng)危機(jī)感，采取過(guò)硬措施，抓好后備干部和入黨積極分子的培養(yǎng)，突出抓好在致富能手、退伍軍人和回村大中專(zhuān)畢業(yè)生中發(fā)展黨員、培養(yǎng)干部工作，切實(shí)改善村級(jí)班子和黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高基層黨員干部的整體素質(zhì)。在黨員發(fā)展上，實(shí)行指導(dǎo)性和指令性計(jì)劃相結(jié)合的辦法，限定發(fā)展黨員年齡、學(xué)歷等結(jié)構(gòu)比例，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)；進(jìn)一步充實(shí)后備干部人才庫(kù)，各村在換屆前，必須充實(shí)一名35歲以下的年輕干部，進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，條件成熟的，盡快吸收進(jìn)班子，推進(jìn)班子新老交替。
3、努力改善村干部的補(bǔ)貼待遇。建議鎮(zhèn)黨委在區(qū)里大政策的指導(dǎo)下，學(xué)習(xí)借鑒其他處鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)做法，研究出臺(tái)符合本鎮(zhèn)實(shí)際的政策、措施，落實(shí)和逐步提高村干部的補(bǔ)貼待遇，切實(shí)解除村干部后顧之憂，調(diào)動(dòng)農(nóng)村優(yōu)秀人才參與村級(jí)管理的積極性。同時(shí)，制定有關(guān)激勵(lì)政策，讓有本事、能干事的村干部政治上得榮譽(yù)，經(jīng)濟(jì)上得實(shí)惠，增強(qiáng)基層班子的活力。
4、對(duì)癥下藥，抓好重點(diǎn)班子整治。對(duì)基本放心、不放心的班子，逐村解剖，制定對(duì)策?？傮w上，條件成熟的要力爭(zhēng)在7月底前全部調(diào)整到位。對(duì)剛剛調(diào)整的東舊縣村班子不能放松警惕，鑒于村內(nèi)矛盾復(fù)雜的實(shí)際，強(qiáng)化幫扶措施，鞏固好新班子，同時(shí)積極做好村委會(huì)換屆的準(zhǔn)備工作。姚家坡村派性嚴(yán)重，在沒(méi)有成熟人選的情況下，可仍由下派干部擔(dān)任書(shū)記，但一定要配好后備人選，選拔那些公道正派的干部進(jìn)班子，抓好幫帶，促其盡快成熟。五里井村目前黨員群眾對(duì)現(xiàn)任班子支持反對(duì)各占一半，需進(jìn)一步考察，加大幫扶措施，及早解決群眾關(guān)注的焦點(diǎn)問(wèn)題，樹(shù)立班子威信，凝聚人心，為班子建設(shè)創(chuàng)造條件。對(duì)其他意見(jiàn)不統(tǒng)一的，繼續(xù)深入考察，摸實(shí)摸透，合理調(diào)整。對(duì)個(gè)別人借換屆選舉之機(jī)泄私憤，煽動(dòng)群眾擾亂選舉秩序，造成不良后果的，要堅(jiān)決予以打擊，確保換屆選舉萬(wàn)無(wú)一失。
5、要發(fā)揮支部核心作用，大力推行交叉兼職。要正確理解《村民委員會(huì)組織法》的內(nèi)涵，堅(jiān)定不移地加強(qiáng)黨支部對(duì)換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)核心地位不動(dòng)搖。同時(shí)，在一村一策的基礎(chǔ)上，大力推行交叉兼職和書(shū)記主任“一肩挑”，努力提高黨支部班子在群眾中的公認(rèn)程度，既節(jié)約村級(jí)支出，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，又有利于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，統(tǒng)一思想，提高班子的整體戰(zhàn)斗力。
2004年6月。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇五
x鎮(zhèn)位于x西南部，總面積78平方公里，轄31個(gè)村、3.2萬(wàn)人。今年以來(lái)，x鎮(zhèn)深入開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育，從黨的百年輝煌歷程中汲取高質(zhì)量跨越式發(fā)展的智慧和力量，學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，努力開(kāi)創(chuàng)農(nóng)業(yè)高質(zhì)高效、農(nóng)民富裕富足、農(nóng)村宜居宜業(yè)的鄉(xiāng)村振興新局面。
牢記發(fā)展要?jiǎng)?wù)，把黨史學(xué)習(xí)教育成效體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)振興、增收富民上。發(fā)展是黨執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)，破題鄉(xiāng)村振興是當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)的首要任務(wù)。作為農(nóng)業(yè)大鎮(zhèn)，我們立足從農(nóng)業(yè)上做文章、從土地上挖潛力，創(chuàng)新提出了大戶+土地流轉(zhuǎn)、大戶+結(jié)構(gòu)調(diào)整、大戶+社會(huì)化服務(wù)的“大戶+”工作思路，依靠村集體經(jīng)濟(jì)組織、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)民合作社等大戶，探索鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興、增收富民的新路子。
一是探索土地適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)的路子。依托大戶引領(lǐng)土地成方連片流轉(zhuǎn)，明確了單片流轉(zhuǎn)200畝以上的標(biāo)準(zhǔn)，鎮(zhèn)村成立了服務(wù)機(jī)構(gòu)，主動(dòng)在流轉(zhuǎn)中當(dāng)“媒人”、當(dāng)“保姆”、當(dāng)“裁判”。今年以來(lái)，全鎮(zhèn)流轉(zhuǎn)土地近1萬(wàn)畝，不僅破解了土地零散、碎片經(jīng)營(yíng)帶來(lái)的生產(chǎn)成本高、機(jī)械化作業(yè)難等問(wèn)題，而且通過(guò)去地界、去壟溝，增加耕作面積10%以上。二是探索種糧增收致富的路子。結(jié)合國(guó)家糧食安全戰(zhàn)略需求、本地青貯飼料大量需求和大戶意愿，我們明確了大田作物特色種植的方向，力爭(zhēng)三年建成7萬(wàn)多畝的標(biāo)準(zhǔn)化糧飼基地。毓園千茂合作社去年流轉(zhuǎn)土地528畝，種植小麥、玉米兩季收益達(dá)50多萬(wàn)元。
嘗到甜頭后，今年流轉(zhuǎn)規(guī)模達(dá)到1800畝，樹(shù)立了種糧增收致富的標(biāo)桿。三是探索壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)的路子。引導(dǎo)村集體通過(guò)土地流轉(zhuǎn)或代種代管，規(guī)?；s化種糧創(chuàng)收，開(kāi)辟了沒(méi)有老廠房、老學(xué)校、機(jī)動(dòng)地出租的村，增加收入的新途徑。胡太洲村去年集體承包土地240畝種植小麥、玉米，集體收入一舉從空白提升到16萬(wàn)元，今年又整合1000畝土地代種代管，提取10%的管理費(fèi)，預(yù)計(jì)收入能突破20萬(wàn)元。目前，x鎮(zhèn)已全面推開(kāi)此項(xiàng)工作，力爭(zhēng)各村集體收入實(shí)現(xiàn)“5萬(wàn)+”的目標(biāo)。
厚植為民情懷，把黨史學(xué)習(xí)教育成效體現(xiàn)在堅(jiān)守宗旨、改善民生上。先后解決了x村涉及92戶、擱置10多年的老大難問(wèn)題，為群眾挽回?fù)p失110余萬(wàn)元;扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)民生工程落實(shí)落地，改廁、改氣率均位居全縣第一，前吳召村被評(píng)為全省脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體;扎實(shí)推進(jìn)“拆促暢增優(yōu)”行動(dòng)，扮靚村莊顏值，全面提升群眾幸福感、獲得感。創(chuàng)新社會(huì)治理，把黨史學(xué)習(xí)教育成效體現(xiàn)在教化民風(fēng)、維護(hù)穩(wěn)定上。我們創(chuàng)造性地運(yùn)用“民間法庭”調(diào)解矛盾糾紛，組織法律顧問(wèn)和黨員、村民代表、鄉(xiāng)賢現(xiàn)場(chǎng)評(píng)判是非曲直、化解爭(zhēng)議問(wèn)題，達(dá)到讓群眾自我調(diào)處、自我約束的效果。我們積極倡導(dǎo)村黨支部書(shū)記兼任紅白理事會(huì)會(huì)長(zhǎng)，強(qiáng)化黨對(duì)移風(fēng)易俗的領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)，推廣喪事簡(jiǎn)辦“十三條”，喪事花費(fèi)平均從5萬(wàn)元壓減到1.5萬(wàn)元，文明向上、和諧有序的時(shí)代新風(fēng)日益濃厚。
堅(jiān)持大抓基層，把黨史學(xué)習(xí)教育成效體現(xiàn)在強(qiáng)基固本、建強(qiáng)堡壘上。我們以“三基建設(shè)年”活動(dòng)為抓手，高質(zhì)量完成了村“兩委”換屆工作，組織村干部就職宣誓、觀摩拉練、履職踐諾擂臺(tái)賽、黨員夜讀黨史等活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固“嚴(yán)細(xì)深實(shí)快”作風(fēng)教育成果，凝聚起擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、苦干實(shí)干的強(qiáng)大合力。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇六
區(qū)住建局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的目標(biāo)任務(wù)，根據(jù)加快小城鎮(zhèn)建設(shè)的相關(guān)要求，以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)積、有力的工作舉措，極推進(jìn)我區(qū)的小城鎮(zhèn)建設(shè)工作?，F(xiàn)相關(guān)情況匯報(bào)如下，不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。
區(qū)是12月，經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)撤銷(xiāo)原市市中區(qū)設(shè)立的縣級(jí)行政區(qū)，地處成渝經(jīng)濟(jì)走廊的腹心地帶，輻員面積1258平方公里，轄14個(gè)鎮(zhèn)、7個(gè)鄉(xiāng)，總?cè)丝?1.14萬(wàn)人。近年來(lái)，按照全域、全程、全面小康要求，小城鎮(zhèn)建設(shè)取得顯著效果，一是統(tǒng)籌編制完善集鎮(zhèn)、新村規(guī)劃和土地綜合整治、防災(zāi)減災(zāi)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)、社會(huì)事業(yè)等發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃，構(gòu)建現(xiàn)代城鄉(xiāng)體系，促進(jìn)城鎮(zhèn)與新村建設(shè)良性互動(dòng)發(fā)展。二是建成鎮(zhèn)、鎮(zhèn)等一批各具特色、功能完善、設(shè)施齊備的具有較強(qiáng)集聚輻射能力的.中心鎮(zhèn)，促進(jìn)人口、產(chǎn)業(yè)、資源等要素向集鎮(zhèn)集中，城鎮(zhèn)化率不斷提升。三是加快新村“258”規(guī)劃建設(shè)，有序引導(dǎo)農(nóng)民適度集中居住，建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村綜合體，打造交通道路聯(lián)成網(wǎng)、骨干產(chǎn)業(yè)聯(lián)成片、公益設(shè)施聯(lián)成體、服務(wù)體系聯(lián)到戶、生態(tài)農(nóng)居聯(lián)成景的社會(huì)主義新農(nóng)村風(fēng)貌。四是小城鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)監(jiān)管不斷得到加強(qiáng)，小城鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)更加規(guī)范。
二、主要工作。
（一）協(xié)助完善集鎮(zhèn)規(guī)劃，確保建設(shè)有序推進(jìn)。
在指導(dǎo)小城鎮(zhèn)建設(shè)過(guò)程中，我們堅(jiān)持科學(xué)規(guī)劃引領(lǐng)小城鎮(zhèn)發(fā)展的原則，一是協(xié)助區(qū)規(guī)劃局，組織編制和完善小城鎮(zhèn)建設(shè)的總體規(guī)劃及控制性詳細(xì)規(guī)劃，從而保證了小城鎮(zhèn)建設(shè)的依法有序進(jìn)行。二是及時(shí)協(xié)調(diào)完成了、、、、等重點(diǎn)集鎮(zhèn)建設(shè)的近期建設(shè)規(guī)劃和全區(qū)新村建設(shè)點(diǎn)的規(guī)劃，不斷提升農(nóng)民住宅建設(shè)層次，為加快促進(jìn)小城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)揮了重要作用。
（二）大力指導(dǎo)加快完善道路、雨污水管網(wǎng)等基礎(chǔ)配套設(shè)施建設(shè)，不斷提升承載能力。
在小城鎮(zhèn)建設(shè)過(guò)程中，我們積極發(fā)揮部門(mén)職能作用和技術(shù)優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持按照個(gè)性突出、品位彰顯、有機(jī)協(xié)調(diào)、和諧統(tǒng)一的要求，帶動(dòng)城鎮(zhèn)面貌整體提升。一是全面加強(qiáng)道路、橋梁的建設(shè)指導(dǎo)工作。在道路、橋梁等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，突出前瞻性、科學(xué)性、合理性，完成場(chǎng)鎮(zhèn)道路建設(shè)30多公里，改建橋梁4座；二是全面加強(qiáng)配套設(shè)施建設(shè)的指導(dǎo)工作。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，全面加強(qiáng)小城鎮(zhèn)建設(shè)的整治開(kāi)發(fā)工作，截至目前，指導(dǎo)完成21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的水、電、氣、光纖等基礎(chǔ)設(shè)施改造工程，優(yōu)化設(shè)計(jì)街道（橋梁）路燈、弱電遷改等40多千米，指導(dǎo)實(shí)施雨污水、自來(lái)水及天然氣等管網(wǎng)遷改60多千米，修建白馬、等農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)3處；三是指導(dǎo)完成部分重點(diǎn)集鎮(zhèn)的風(fēng)貌改造工作。按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的要求，實(shí)施、等鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要街道道路黑化10多公里；完成對(duì)、橫山等場(chǎng)鎮(zhèn)主要街道的建筑風(fēng)貌整治，場(chǎng)鎮(zhèn)承載功能不斷提升，人居環(huán)境不斷優(yōu)化。四是爭(zhēng)取無(wú)償資金，為加快小城鎮(zhèn)建設(shè)夯實(shí)基礎(chǔ)。每年我們都通過(guò)小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、雨污水管網(wǎng)改造等項(xiàng)目申報(bào)專(zhuān)項(xiàng)資金，目前爭(zhēng)取到上級(jí)無(wú)償資金約5000萬(wàn)元用于小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
（三）加快新農(nóng)村建設(shè)，加速推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程。
一是以“2+4”新村建設(shè)為契機(jī)，建設(shè)“五新一好”新型城鎮(zhèn)綜合體。二是按照重點(diǎn)突破的原則，著力加快示范點(diǎn)為建設(shè)重點(diǎn)，以點(diǎn)示范，以片帶面，加快新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程，統(tǒng)籌推進(jìn)重點(diǎn)鎮(zhèn)、一般鎮(zhèn)和重點(diǎn)村建設(shè)；三是結(jié)合城鄉(xiāng)綜合治理，全面推進(jìn)市級(jí)示范片和區(qū)級(jí)示范片建設(shè)，讓全區(qū)農(nóng)村面貌煥然一新。四是農(nóng)村危房工作有序推進(jìn)。由農(nóng)戶自籌資金為主，政府補(bǔ)貼為輔的農(nóng)村危房改造工作已連續(xù)開(kāi)展四年，各項(xiàng)補(bǔ)貼資金足額規(guī)范下?lián)艿綉簟?BR> （四）加強(qiáng)小城鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)監(jiān)管，促進(jìn)建筑市場(chǎng)的健康發(fā)展。
一是成立專(zhuān)職機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)的網(wǎng)格化管理。為全面監(jiān)管、規(guī)范小城鎮(zhèn)建設(shè)市場(chǎng)，初，經(jīng)區(qū)府批準(zhǔn)，我局創(chuàng)建成立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法所，把建筑業(yè)管理觸角延伸到農(nóng)村和農(nóng)村建筑市場(chǎng)，通過(guò)對(duì)建筑施工企業(yè)的資質(zhì)管理，嚴(yán)格執(zhí)行建筑市場(chǎng)準(zhǔn)入和退出制度，依法打擊無(wú)證、越級(jí)掛靠和轉(zhuǎn)包承接工程的行為，小城鎮(zhèn)建筑市場(chǎng)得到不斷規(guī)范，小城鎮(zhèn)私搭濫建等違法建設(shè)現(xiàn)象得到了有效遏制，鎮(zhèn)容村貌治理初見(jiàn)成效。二是做好房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和民房確權(quán)辦證工作。根據(jù)我區(qū)實(shí)際，先后制定了《小城鎮(zhèn)建設(shè)管理工作實(shí)施意見(jiàn)》、《農(nóng)村建房須知》、《村鎮(zhèn)建設(shè)管理法律法規(guī)政策匯編》等辦法和資料，規(guī)范了小城鎮(zhèn)建設(shè)審批、監(jiān)督、執(zhí)法等各個(gè)環(huán)節(jié)工作，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)實(shí)施了直接有效管理；實(shí)行一站式服務(wù)，為村民進(jìn)行房屋測(cè)繪，并做好確權(quán)辦證工作，很好解決了農(nóng)民關(guān)心的房產(chǎn)確權(quán)問(wèn)題，減少了民間產(chǎn)權(quán)糾紛，切實(shí)維護(hù)了廣大群眾的財(cái)產(chǎn)權(quán)益。三是加強(qiáng)質(zhì)量安全監(jiān)管。為確保工程質(zhì)量和安全，我們從項(xiàng)目審批、招投標(biāo)、施工等環(huán)節(jié)進(jìn)行了全程監(jiān)督，通過(guò)下發(fā)文件，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，組織聯(lián)合檢查組等形式，做到了服務(wù)和管理的雙到位，從而有效防范了安全質(zhì)量事故的發(fā)生。五是全面加強(qiáng)建筑人員的技術(shù)培訓(xùn)。通過(guò)開(kāi)展技能比賽，組織培訓(xùn)等手段，不斷提高農(nóng)民建筑施工人員的技術(shù)素質(zhì)。
我區(qū)小城鎮(zhèn)建設(shè)工作近年來(lái)雖然收到了一些成效，取得了一些成績(jī)，但與一些發(fā)達(dá)地區(qū)相比，還有較大的差距。
（一）小城鎮(zhèn)建設(shè)總體水平較低。由于歷史的原因，我區(qū)仍然沒(méi)有完全擺脫農(nóng)業(yè)大區(qū)的影子。小城鎮(zhèn)建設(shè)與發(fā)達(dá)地區(qū)相比仍然偏低，發(fā)展速度也相對(duì)較慢。
（二）小城鎮(zhèn)規(guī)劃相對(duì)滯后。截止目前，除了幾個(gè)重點(diǎn)鎮(zhèn)完成總體規(guī)劃外，其它鎮(zhèn)因資金困難，小城鎮(zhèn)控制性規(guī)劃編制率不高。因此，導(dǎo)致個(gè)別鎮(zhèn)、個(gè)別地段建設(shè)帶有一定的盲目性和隨意性。
（三）小城鎮(zhèn)建設(shè)資金籌措困難。由于我區(qū)是新建區(qū)，區(qū)級(jí)財(cái)政薄弱，用于城鎮(zhèn)建設(shè)的財(cái)政資金十分有限；小城鎮(zhèn)建設(shè)投資主體單一，融資渠道少，資金短缺就成為當(dāng)前制約小城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展的主要因素。
（四）違法建設(shè)行為時(shí)有發(fā)生。由于農(nóng)村建房面寬、點(diǎn)散，鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法所隊(duì)伍不穩(wěn)定，人員配備不齊全，區(qū)住建局監(jiān)管力量有限，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)行為多為私人建房，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)時(shí)有違法建設(shè)行為發(fā)生。
四、下步打算。
（一）繼續(xù)協(xié)調(diào)推進(jìn)小城鎮(zhèn)規(guī)劃編制工作。我們要在認(rèn)真協(xié)調(diào)做好重點(diǎn)小城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展規(guī)劃的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)著手協(xié)助完成其他小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃和控制性規(guī)劃的編制工作，切實(shí)促進(jìn)小城鎮(zhèn)建設(shè)逐步走上科學(xué)化和規(guī)范化的軌道。
（二）加大建筑市場(chǎng)管理和房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)力度。一是繼續(xù)拓寬融資渠道，擴(kuò)大投資主體，強(qiáng)化建筑市場(chǎng)執(zhí)法，加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)籍登記管理，做大做強(qiáng)我區(qū)小城鎮(zhèn)房地產(chǎn)市場(chǎng)，今年著力打造一批有規(guī)模的小城鎮(zhèn)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。二是全面加強(qiáng)質(zhì)量安全監(jiān)管，確保不出現(xiàn)質(zhì)量安全事故。三是我們將搞好物業(yè)管理模式的調(diào)研，健全管理機(jī)制，為順利開(kāi)展物業(yè)管理工作做好前期準(zhǔn)備，四是規(guī)范業(yè)務(wù)流程管理，創(chuàng)新工作思路，更好的服務(wù)小城鎮(zhèn)建設(shè)工作。
（三）完成市區(qū)兩級(jí)下達(dá)的重點(diǎn)工作。高質(zhì)量的落實(shí)好市、區(qū)下達(dá)的加快小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施及配套設(shè)施、農(nóng)村危房改造、新村建設(shè)任務(wù)等建設(shè)項(xiàng)目，全面提升小城鎮(zhèn)的承載力。
（四）加快示范區(qū)、新村點(diǎn)建設(shè)。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展定位和特色優(yōu)勢(shì)，加快示范區(qū)、新村點(diǎn)的建設(shè)，努力打造城市綜合體、工業(yè)、商業(yè)、住宅、旅游、生態(tài)等特色鮮明、功能完善、帶動(dòng)效應(yīng)明顯的小城鎮(zhèn)。
尊敬的馬主任、各位副主任，區(qū)住建局在小城鎮(zhèn)建設(shè)過(guò)程中，發(fā)揮了職能部門(mén)的作用，做了一些工作，取得了一定成效，但與上級(jí)要求還有一定距離。今后，我們將繼續(xù)在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在人大常委會(huì)的有力監(jiān)督下，解放思想，開(kāi)拓創(chuàng)新，埋頭苦干，大力推進(jìn)我區(qū)小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐，強(qiáng)化建設(shè)和管理各項(xiàng)職能，把我區(qū)城鎮(zhèn)化建設(shè)推向一個(gè)新的更高的層次。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇七
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今年以來(lái)，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真落實(shí)縣委各項(xiàng)部署，把管黨治黨工作與全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社區(qū)發(fā)展同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，推動(dòng)管黨治黨、全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。
一、加強(qiáng)政治建設(shè)，理論武裝進(jìn)一步強(qiáng)化。
鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大、黨章，以及習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要講話和指示精神，先后召開(kāi)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)議22次，組織黨史學(xué)習(xí)教育、思想作風(fēng)紀(jì)律整頓等各類(lèi)主題學(xué)習(xí)30多次。指導(dǎo)鎮(zhèn)班子成員開(kāi)展理論宣講15余次，組織新任兩委班子集中培訓(xùn)1次、村監(jiān)會(huì)成員培訓(xùn)2次，督促各村、社區(qū)黨組織開(kāi)展“萬(wàn)人示范培訓(xùn)班”活動(dòng)，督促?gòu)V大黨員干部增進(jìn)政治認(rèn)同、理論認(rèn)同，不斷筑牢踐行“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。
二、從嚴(yán)管黨治黨，堅(jiān)持加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。
堅(jiān)持把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為鎮(zhèn)黨委的政治責(zé)任、首要責(zé)任，先后8次召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)專(zhuān)題會(huì)研究全面從嚴(yán)治黨工作，鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書(shū)，把主體責(zé)任層層壓實(shí)、一貫到底。黨委書(shū)記帶頭履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人的責(zé)任，黨政班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真履行分管責(zé)任，對(duì)所分包村、社區(qū)全面從嚴(yán)治黨工作開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查，及時(shí)了解掌握村、社區(qū)支部履職盡責(zé)情況，帶動(dòng)促進(jìn)全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和黨組織書(shū)記履職盡責(zé)。
三、提升組織能力，真抓實(shí)干強(qiáng)化組織建設(shè)。
加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。精心組織、周密部署，選優(yōu)配強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)干部，順利完成了村、社區(qū)兩委換屆，村（社區(qū)）黨組織書(shū)記平均年齡下降到x歲，35歲以下黨組織書(shū)記達(dá)到x名，x人為大專(zhuān)及以上學(xué)歷，村、社區(qū)兩委干部平均年齡由上屆x歲下降到x歲。2021年新發(fā)展黨員x人，認(rèn)真開(kāi)展違規(guī)違紀(jì)黨員排查，排查2012年以來(lái)新發(fā)展、轉(zhuǎn)入黨員檔案x份。青年人才入庫(kù)達(dá)x人，后備干部80多人。培訓(xùn)入黨積極分子x人，召開(kāi)新任兩委干部培訓(xùn)會(huì)、黨務(wù)工作會(huì)、黨建工作培訓(xùn)會(huì)等x多次，提高了村級(jí)黨務(wù)工作者的履職能力，為我鎮(zhèn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)夯實(shí)了基礎(chǔ)。
四、強(qiáng)化政治引領(lǐng)，持之以恒深化作風(fēng)建設(shè)。
堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”問(wèn)題，持續(xù)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓工作。執(zhí)行會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)、值班帶班制度，要求各村認(rèn)真落實(shí)日常坐班、掛牌上崗制度。結(jié)合思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)、“解放思想、激發(fā)活力”大討論專(zhuān)題學(xué)習(xí)等活動(dòng)，進(jìn)一步振奮精神、改進(jìn)作風(fēng)、加強(qiáng)紀(jì)律，組織黨員干部圍繞工作實(shí)際開(kāi)展宣講、研討活動(dòng)，深入查找發(fā)展問(wèn)題，以思想解放助推工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。把干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)作為檢驗(yàn)干部能力的標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)鎮(zhèn)村干部“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部為民辦實(shí)事、謀發(fā)展的意識(shí)。
五、堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
堅(jiān)決落實(shí)民主集中制，在重大項(xiàng)目、財(cái)務(wù)公開(kāi)、人事安排等方面，實(shí)行黨委集體討論決策，促進(jìn)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策、民主決策、依法決策，充分發(fā)揮班子集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約。鎮(zhèn)村各黨組織嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、“四議兩公開(kāi)一監(jiān)督”等制度，用好批評(píng)與自我批評(píng)利器。在各村、社區(qū)積極推廣小微權(quán)力清單，組織兩委班子學(xué)習(xí)、宣傳小微權(quán)力清單，采用明白紙、宣傳欄、明白卡等使兩委明確權(quán)力界限，使群眾了解辦事流程。鎮(zhèn)班子成員深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，定期學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列講話及《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例（試行)》等制度規(guī)定，樹(shù)牢班子成員、村（社區(qū)）黨組織書(shū)記反腐倡廉思想防線。
定期開(kāi)展警示教育活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任。認(rèn)真開(kāi)展“以身邊事教育身邊人”專(zhuān)題警示教育活動(dòng)，通過(guò)反面典型教育黨員干部遵守黨規(guī)黨紀(jì)。對(duì)縣紀(jì)委通報(bào)曝光的案件，一律在鎮(zhèn)村干部會(huì)上學(xué)習(xí)通報(bào)，深刻剖析，充分利用典型案件在全鎮(zhèn)開(kāi)展警示教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部黨性、理想信念和廉潔從政教育、警示教育，筑牢思想防線，營(yíng)造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，提高黨員黨性意識(shí)，形成“自覺(jué)受監(jiān)督、習(xí)慣被監(jiān)督”的良好心態(tài)。同時(shí)，對(duì)村“兩委”干部開(kāi)展廉政教育。重點(diǎn)針對(duì)項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)域、扶貧領(lǐng)域干部作風(fēng)和腐敗問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理，經(jīng)常性召開(kāi)廉政談話會(huì)，以案說(shuō)法開(kāi)展警示教育，使黨員干部嚴(yán)格自律，廉潔從政，在潛移默化中養(yǎng)成知黨紀(jì)、懂敬畏、守規(guī)則、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)。
七、聚焦中心工作，履職盡責(zé)助推決策部署落地落實(shí)。
一是堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)重大決策部署。認(rèn)真履行黨委總攬全局、政府依法行政，紀(jì)委監(jiān)委專(zhuān)責(zé)監(jiān)督職責(zé)，組織鎮(zhèn)黨委班子成員及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省市各項(xiàng)重大決策部署精神，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明等各方面具體任務(wù)落實(shí)。二是強(qiáng)力推動(dòng)縣委重項(xiàng)工作落實(shí)。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，加快推進(jìn)縣城建設(shè)，著力保障和改善民生，強(qiáng)化和創(chuàng)新社會(huì)治理，推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。今年以來(lái)，召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)50次、黨政聯(lián)席會(huì)31次，及時(shí)研究“三重一大”事項(xiàng)，組織鎮(zhèn)紀(jì)委、監(jiān)委在人居環(huán)境整治、農(nóng)村改廁、停車(chē)場(chǎng)治理、違章建筑拆出等重要工作部署方面全程參與，并適時(shí)根據(jù)工作推進(jìn)情況開(kāi)展督查，對(duì)工作推動(dòng)不力的村黨支部書(shū)記及時(shí)進(jìn)行約談，對(duì)工作不落實(shí)、慢落實(shí)、假落實(shí)的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。三是強(qiáng)化鎮(zhèn)村干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)。建立健全干部考核激勵(lì)機(jī)制，制定××鎮(zhèn)“紅黑榜”通報(bào)制度，督促各村、社區(qū)抓好人居環(huán)境整治、六條道路整治、舊村拆遷、大氣污染防治等各項(xiàng)工作，定期匯總、公開(kāi)重項(xiàng)工作落實(shí)。
八、存在問(wèn)題。
（一）監(jiān)督、檢查和考核的力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)。有的工作雖然有布置有安排，但沒(méi)能及時(shí)檢查、督促，抓落實(shí)的力度不夠，需要進(jìn)一步培養(yǎng)抓鐵有痕、踏石留印的工作作風(fēng)。
（二）黨風(fēng)廉政教育的形式和內(nèi)容缺乏創(chuàng)新。目前教育形式主要以觀看視頻講座、集中學(xué)習(xí)文件、黨課教育等形式為主，應(yīng)該多創(chuàng)新教育形式，提高黨員干部參與積極性。
（三）對(duì)黨員干部的管理教育工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
九、下步工作打算。
（一）繼續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和干部職工自查自糾制度。同時(shí)加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，在堅(jiān)持做好政務(wù)公開(kāi)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓寬渠道，對(duì)涉及群眾切身利益，容易滋生腐敗的熱點(diǎn)問(wèn)題，做到公開(kāi)透明。
（二）加強(qiáng)廉政文化宣傳，創(chuàng)新廉政教育形式。通過(guò)公眾號(hào)、網(wǎng)絡(luò)、微信群等宣傳輿論陣地，傳播廉政文化，堅(jiān)持在服務(wù)基層中將廉政文化帶下去，融入到服務(wù)群眾工作當(dāng)中去。力爭(zhēng)在宣傳教育活動(dòng)中貼近實(shí)際、貼近生活，達(dá)到“事事是教材，處處是課堂，時(shí)時(shí)受教育”的境界。
（三）加強(qiáng)干部教育管理工作。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育和宣傳發(fā)動(dòng)，提升干部思想認(rèn)識(shí)高度，嚴(yán)抓干部管理，嚴(yán)守工作紀(jì)律，進(jìn)一步增強(qiáng)干部改進(jìn)工作作風(fēng)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇八
區(qū)政府：
根據(jù)中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)的《法治政府建設(shè)實(shí)施綱要（2015-2020）》的規(guī)定和《上海市普陀區(qū)法治政府建設(shè)“十三五”規(guī)劃》的要求，長(zhǎng)征鎮(zhèn)依法全面履行政府職能，切實(shí)抓好法治政府建設(shè)各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將本鎮(zhèn)2020年度法治政府建設(shè)工作的主要情況報(bào)告如下：
一、基本情況。
2020年，長(zhǎng)征鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記考察上海時(shí)的重要講話精神，緊緊圍繞依法全面履行政府職能、完善依法行政制度體系、強(qiáng)化行政權(quán)力的制約和監(jiān)督、依法有效化解社會(huì)矛盾糾紛、實(shí)施法治宣傳教育創(chuàng)新等重點(diǎn)工作，不斷夯實(shí)法治基礎(chǔ)，扎實(shí)推進(jìn)鎮(zhèn)域基層法治建設(shè)，切實(shí)提高運(yùn)用法治思維和法治方式的能力，將法治思維融入經(jīng)濟(jì)發(fā)展、體制改革、民生保障、城市管理、安全穩(wěn)定等各項(xiàng)工作中，有效應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情，積極推動(dòng)復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市，為長(zhǎng)征各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成提供了有力的保障。
二、主要做法。
（一）加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)和政府信息公開(kāi)。
本年新收政府信息公開(kāi)申請(qǐng)書(shū)12件，上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開(kāi)申請(qǐng)0件，共答復(fù)12件。
（二）主動(dòng)接受人大和社會(huì)監(jiān)督。
鎮(zhèn)政府堅(jiān)持依法接受人大的法律監(jiān)督，定期向鎮(zhèn)人大報(bào)告工作，邀請(qǐng)鎮(zhèn)人大相關(guān)人員列席鎮(zhèn)政府重要會(huì)議20次，接受人大代表集中視察1次，充分聽(tīng)取人大對(duì)政府工作的意見(jiàn)和建議。自覺(jué)接受上級(jí)部門(mén)監(jiān)督，主動(dòng)接受人大代表、社區(qū)居民代表的監(jiān)督，按時(shí)辦理、辦結(jié)人大代表、政協(xié)委員提出的建議、提案3件，辦理結(jié)果均向代表、委員、相關(guān)政府機(jī)關(guān)部門(mén)及時(shí)反饋。開(kāi)展“兩代表一委員”聯(lián)合接待工作，做好反饋意見(jiàn)的辦理、跟蹤與反饋。截至目前共收到區(qū)黨代表、人大代表、政協(xié)委員的意見(jiàn)、建議35條，深入開(kāi)展大走訪大調(diào)研，廣泛征詢?nèi)罕娨庖?jiàn)和建議，確保相關(guān)事項(xiàng)件件有回音，樁樁有落實(shí)。
嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，加強(qiáng)政府內(nèi)部監(jiān)督，規(guī)范決策程序。進(jìn)一步健全政府采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理等制度，制定《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范采購(gòu)工作流程的通知（試行）》。進(jìn)一步規(guī)范重大建設(shè)工程的管理。全面推進(jìn)鎮(zhèn)級(jí)集中支付制度和公務(wù)卡制度改革，全鎮(zhèn)公務(wù)卡強(qiáng)制結(jié)算目錄執(zhí)行率超過(guò)99%。全面建成財(cái)政集中支付（零余額賬戶）、公務(wù)卡管理、財(cái)政資金績(jī)效申報(bào)等系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)財(cái)政資金使用動(dòng)態(tài)監(jiān)控。
（三）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，扎實(shí)推進(jìn)基層法治建設(shè)。
協(xié)調(diào)、推動(dòng)依法行政、行政執(zhí)法、普法宣傳等工作；
作部門(mén)的主要負(fù)責(zé)人，各居委主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，帶頭抓好推進(jìn)基層法治建設(shè)各項(xiàng)工作。以“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”普法責(zé)任制為總抓手，制定“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”工作責(zé)任清單，從時(shí)間、內(nèi)容、人員上做實(shí)普法責(zé)任制。根據(jù)市委、區(qū)委關(guān)于全面加強(qiáng)和改進(jìn)基層法治建設(shè)的工作精神和任務(wù)清單要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，制定了《任務(wù)清單》，對(duì)基層法治建設(shè)過(guò)程中加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)機(jī)制制度、依法全面履職等方面制定了14項(xiàng)具體工作任務(wù)，逐一明確了責(zé)任單位。積極配合做好市委依法治區(qū)辦第四督察組對(duì)法治政府建設(shè)情況的實(shí)地督察，認(rèn)真做好反饋問(wèn)題整改工作。
（四）實(shí)化依法履職，構(gòu)建完整的法治政府格局。
一是做好規(guī)范執(zhí)法。建立黨委中心組學(xué)法制度，實(shí)施述職述廉述法“三位一體”考核，把學(xué)法用法、重大事項(xiàng)依法決策、依法履職和推進(jìn)法治建設(shè)情況等納入干部工作實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容。加強(qiáng)城管、房辦、綠化、市容、工商等行政執(zhí)法隊(duì)伍的綜合法律知識(shí)培訓(xùn)，嚴(yán)格實(shí)行行政執(zhí)法人員持證上崗、執(zhí)法考評(píng)。二是定好依法決策。嚴(yán)格按照“三重一大”相關(guān)制度，規(guī)范重大決策行為，提高決策水平。聘請(qǐng)法律顧問(wèn)，覆蓋行政復(fù)議、信訪維穩(wěn)、物業(yè)糾紛、居村調(diào)解等領(lǐng)域，建立了討論、決定重大事項(xiàng)前聽(tīng)取法律顧問(wèn)法律意見(jiàn)的工作機(jī)制。
（五）深化惠民普法，努力營(yíng)造良好的法治環(huán)境。
居委會(huì)、3個(gè)片區(qū)公共法律服務(wù)客廳的法律顧問(wèn)服務(wù)。民法典表決通過(guò)后，第一時(shí)間成立社區(qū)法律顧問(wèn)律師宣講團(tuán)，對(duì)全鎮(zhèn)居委、片區(qū)開(kāi)展了普法宣傳講座活動(dòng)。二是拓展宣傳形式，營(yíng)造普法氛圍。建成1處司法信訪接待窗口、1處科普法治宣傳花園、3處片區(qū)公共法律服務(wù)客廳、1處片區(qū)調(diào)解工作室，固定滾動(dòng)開(kāi)展法治宣傳。三是突出重要時(shí)期的法治宣傳。突出“掃黑除惡”專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)和新冠肺炎依法抗疫的法治宣傳，編印《防范非法集資》《套路貸防范手冊(cè)》宣傳冊(cè)，錄制了防疫普法小視頻，開(kāi)展了“防控疫情、法治同行”疫線云黨課+微課堂普法宣傳活動(dòng)。四是構(gòu)建矛盾糾紛大調(diào)解工作格局。長(zhǎng)征鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會(huì)下設(shè)鎮(zhèn)人民調(diào)解工作室和各居委人民調(diào)解委員會(huì)，配置專(zhuān)職調(diào)解員31名，形成二級(jí)調(diào)解網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，以屬地調(diào)解為主。通過(guò)開(kāi)展“人民調(diào)解對(duì)接法庭”、“一對(duì)一”導(dǎo)師跟班培訓(xùn)和每月召開(kāi)工作例會(huì)的方式，不斷強(qiáng)化基層一線調(diào)解員的素養(yǎng)，著力提升疑難糾紛化解的能力。成立片區(qū)人調(diào)解室，充分發(fā)揮人民調(diào)解在社會(huì)治理中的作用。截至目前工作室共接受咨詢18件，受理調(diào)解共10件。
三、
存在不足。
要進(jìn)一步加強(qiáng)法律顧問(wèn)參與行政決策論證、行政規(guī)范性文件審查等方面作用；
行政執(zhí)法部門(mén)仍需加強(qiáng)普法形式創(chuàng)新，提升普法質(zhì)效。針對(duì)上述問(wèn)題，長(zhǎng)征鎮(zhèn)將認(rèn)真分析研究，在今后工作中加以解決。
四、12021年工作計(jì)劃。
2021年，我鎮(zhèn)要認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于全面依法治國(guó)的戰(zhàn)略決策部署，按照區(qū)委、區(qū)政府全面依法治區(qū)的統(tǒng)一安排，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎實(shí)推進(jìn)法治政府建設(shè)。
（一）積極推進(jìn)基層法治建設(shè)。根據(jù)長(zhǎng)征鎮(zhèn)《關(guān)于全面加強(qiáng)和改進(jìn)本鎮(zhèn)基層法治建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》任務(wù)清單要求，抓好各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。健全基層法治建設(shè)體制機(jī)制，落實(shí)基層法治建設(shè)機(jī)構(gòu)和第一責(zé)任人的職責(zé)，健全基層法治建設(shè)制度體系。
（二）進(jìn)一步推進(jìn)全面落實(shí)行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”。積極學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，細(xì)化行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過(guò)程記錄和重大行政執(zhí)法決定法制審核的內(nèi)容、范圍、程序、方式，強(qiáng)化執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，提升隊(duì)伍法治思維、法治能力。
（三）不斷完善公共法律服務(wù)。完善鎮(zhèn)公共法律服務(wù)工作站、片區(qū)公共法律服務(wù)客廳、居村公共法律服務(wù)工作室“三位一體”的法律服務(wù)平臺(tái)，推進(jìn)落實(shí)人民調(diào)解進(jìn)片區(qū)，進(jìn)一步做好“家門(mén)口”的矛盾糾紛化解工作。
（四）全力做好普法工作。進(jìn)一步推進(jìn)普法責(zé)任制工作，加大普法學(xué)法用法力度，創(chuàng)新普法形式，加強(qiáng)法治宣傳陣地和法治文化的品牌建設(shè)，努力打造良好的法治環(huán)境。
政府森林防火、安全生產(chǎn)重大隱患預(yù)警單。
近期天干少雨，森林火險(xiǎn)等級(jí)偏高,高火險(xiǎn)天氣持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)；
我鎮(zhèn)又屬山區(qū)鎮(zhèn),地形復(fù)雜、地勢(shì)險(xiǎn)要,一旦發(fā)生森林大火,撲救異常困難,撲救安全風(fēng)險(xiǎn)極高。
為了做好森林防火，杜絕安全生產(chǎn)事故發(fā)生，為xxx鎮(zhèn)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境，請(qǐng)各村、駐地各單位一是全力做好森林防火工作：
2.在敏感地段要重點(diǎn)防控,設(shè)立防火檢查站,嚴(yán)禁火種入山入林,嚴(yán)防死守，對(duì)進(jìn)山人員重點(diǎn)監(jiān)護(hù),防止意外失火;3.加大對(duì)重點(diǎn)人員的管控力度，杜絕因智障人員等重點(diǎn)人員玩火而引起的火災(zāi)。4.清理林下可燃物。各村、駐地各單位組織人員對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)道路兩旁、林區(qū)林下干草、枯葉等可燃物進(jìn)行清理，杜絕森林火險(xiǎn)發(fā)生。
息：加強(qiáng)值班、靈通信息。各村、駐地各單位主要負(fù)責(zé)人要實(shí)行24小時(shí)值班制度,并有領(lǐng)導(dǎo)帶班,認(rèn)真履行崗位職責(zé),保證各類(lèi)信息暢通,把好歸口管理關(guān),不得瞞報(bào)、遲報(bào)、亂報(bào),否則造成重大損失和社會(huì)影響的,要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。
xxxx鎮(zhèn)人民政府。
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東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇九
縣政府：
今年以來(lái)，**x鄉(xiāng)黨政班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨建統(tǒng)領(lǐng)全鄉(xiāng)工作，將基層組織建設(shè)、災(zāi)后恢復(fù)重建、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、新村建設(shè)作為抓手，攻艱克難，真抓實(shí)干，使全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)在重建之年保持了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)運(yùn)行情況報(bào)告如下。
鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子由7名成員組成。其中：鄉(xiāng)黨委書(shū)記1名，人大**1名，黨委副書(shū)記2名（含鄉(xiāng)長(zhǎng)1名），武裝部長(zhǎng)1名，副鄉(xiāng)長(zhǎng)2名；在職研究生學(xué)歷1名，大學(xué)學(xué)歷5名，大專(zhuān)學(xué)歷1名；女2名。班子成員中年齡最大的46歲，年齡最小的29歲，平均年齡40.2歲。
2015年是災(zāi)后恢復(fù)重建的決勝之年，**x鄉(xiāng)緊緊圍繞縣委“打硬仗、補(bǔ)欠賬”的總體要求和建設(shè)“幸福美麗**x”的工作目標(biāo)，全力抓災(zāi)后恢復(fù)重建工作，大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。認(rèn)真開(kāi)展黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)“回頭看”工作，通過(guò)交心談心、干部素質(zhì)拓展訓(xùn)練等活動(dòng)和堅(jiān)持民主集中制、“放手與支持”的班子民主建設(shè)，充分發(fā)揮班子成員個(gè)人優(yōu)勢(shì)，著力建設(shè)一支有思想、有生機(jī)、有活力、有魄力的團(tuán)隊(duì)。
二是全力抓好災(zāi)后重建工作。鄉(xiāng)黨委、政府始終堅(jiān)持把好事辦實(shí)、把實(shí)事辦好，全鄉(xiāng)**戶重建農(nóng)戶已陸續(xù)搬入新居，x個(gè)新村聚居點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已進(jìn)入掃尾階段，x個(gè)“1+n”村級(jí)活動(dòng)陣地已基本完成，x個(gè)村級(jí)活動(dòng)室已正式投入使用；項(xiàng)目建設(shè)全面鋪開(kāi)，土地復(fù)墾、小農(nóng)水建設(shè)、4.5公里防洪堤建設(shè)有序推進(jìn)，**x大橋建設(shè)工作已進(jìn)入地勘階段。
三是統(tǒng)籌兼顧推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)籌兼顧依法治鄉(xiāng)、關(guān)注民生和救助農(nóng)村弱勢(shì)群體、精神文明和文化建設(shè)、交通管理等工作，按照“單項(xiàng)工作爭(zhēng)第一，全面工作爭(zhēng)先進(jìn)、總體工作爭(zhēng)優(yōu)秀”的總體目標(biāo)，制定《**x鄉(xiāng)村組干部考核獎(jiǎng)懲辦法》，加強(qiáng)科學(xué)考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，逐步形成良好的考核機(jī)制和工作運(yùn)行機(jī)制，全面推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)向前發(fā)展。
四是加強(qiáng)基層組織建設(shè)。鄉(xiāng)黨委按照。
“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”黨建思路，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，以**優(yōu)秀黨組織為示范，突出抓好上壩村黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮村級(jí)活動(dòng)陣地作用，有序規(guī)范新村聚居點(diǎn)自管委工作運(yùn)行方式，為建設(shè)幸福美麗**x提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
“廉政餐廳”，方便職工生活和單位來(lái)賓接待；實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)、重大事項(xiàng)公開(kāi)，堅(jiān)持“陽(yáng)光”操作。
1.鄉(xiāng)黨委書(shū)記**，2013年4月任現(xiàn)職。主持鄉(xiāng)黨委全面工作，聯(lián)系鄉(xiāng)人大工作。災(zāi)后恢復(fù)重建以來(lái)，*****堅(jiān)守黨委書(shū)記職責(zé)，堅(jiān)持以建設(shè)“幸福美麗**x”為奮斗目標(biāo)，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員干部在困難和災(zāi)難面前“變壓力為動(dòng)力、變?yōu)暮闄C(jī)遇”，以凝聚力和戰(zhàn)斗力打好災(zāi)后重建“硬仗”。
個(gè)性特點(diǎn)：工作思路清晰、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、大局意識(shí)強(qiáng)、待人和氣、生活儉樸。
2.鄉(xiāng)黨委副書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)**，2013年4月任現(xiàn)職。主持鄉(xiāng)政府全面工作，主管財(cái)政所工作。任職以來(lái)能夠統(tǒng)籌兼顧，扎實(shí)認(rèn)真組織開(kāi)展好各項(xiàng)工作，嚴(yán)格工作紀(jì)律和工作要求，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)、理清思路、大膽工作，全程參與全鄉(xiāng)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、建設(shè)、管理工作；在抓財(cái)政收入、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、加快新農(nóng)村建設(shè)、關(guān)注民生等各項(xiàng)工作取得了突出成績(jī)，全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作均位列全縣較好位次。
個(gè)性特點(diǎn)：大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí)強(qiáng)、工作思路清晰、大膽細(xì)致、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、待人誠(chéng)懇，能吃苦耐勞，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
3.人大**，2015年1月任現(xiàn)職。分管主持人大全面工作，負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)環(huán)境治理、國(guó)土、社會(huì)保障、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、征地拆遷等工作。分管經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事務(wù)辦公室、城鄉(xiāng)環(huán)境治理辦公室。任職以來(lái)能夠迅速進(jìn)入工作角色，勇于承擔(dān)責(zé)任，牽頭做好防洪堤建設(shè)；城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作成效顯著，土地復(fù)墾工作有序推進(jìn)。
個(gè)性特點(diǎn)：鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間長(zhǎng)、情況熟，工作盡心盡力，組織協(xié)調(diào)方面較強(qiáng)，對(duì)個(gè)人要求嚴(yán)。
4.鄉(xiāng)黨委副書(shū)記。協(xié)助黨委書(shū)記抓好黨建工作，主持鄉(xiāng)紀(jì)委全面工作，抓好紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事及災(zāi)后重建項(xiàng)目建設(shè)工作。分管黨政辦公室，任職以來(lái)按照鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一安排，立足本職，統(tǒng)籌抓好分管工作。通過(guò)認(rèn)真調(diào)研，制定了全鄉(xiāng)基層黨建、黨員發(fā)展、干部培訓(xùn)教育等工作計(jì)劃，把全年黨組織工作任務(wù)細(xì)化分解、落實(shí)任務(wù)，夯實(shí)責(zé)任。協(xié)助鄉(xiāng)長(zhǎng)抓好災(zāi)后重建項(xiàng)目建設(shè)工作，全鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)正在不斷完善。
個(gè)性特點(diǎn)：為人誠(chéng)實(shí)忠厚，大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，平易近人。善于開(kāi)拓創(chuàng)新，敢于擔(dān)當(dāng)，具備駕馭工作局面的能力和水平。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入推進(jìn)我局自身建設(shè)，促進(jìn)科學(xué)決策、民主決策、依法決策，使環(huán)境保護(hù)工作更加廣泛地接受人民群眾監(jiān)督，推動(dòng)環(huán)保工作落實(shí)，提高執(zhí)行力。按照《會(huì)澤縣人民政府關(guān)于政府自身建設(shè)20xx年工作目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)督查的通知》文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)將我局20xx年開(kāi)展政府自身建設(shè)工作的自檢自查情況報(bào)告如下：
按照《會(huì)澤縣人民政府關(guān)于印發(fā)會(huì)澤縣政府自身建設(shè)20xx年工作要點(diǎn)的通知》和《會(huì)澤縣人民政府關(guān)于印發(fā)會(huì)澤縣政府自身建設(shè)20xx年工作任務(wù)分解的通知》精神，我局及時(shí)成立了實(shí)施政府自身建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確了相關(guān)工作職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各科室、站、所、隊(duì)主要負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室，主要負(fù)責(zé)對(duì)政府自身建設(shè)工作實(shí)施的監(jiān)督檢查及日常工作。
(一)法制政府四項(xiàng)制度實(shí)施情況。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。
認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)《全面推進(jìn)依法行政綱要》，組織干部職工學(xué)習(xí)政治理論，深入開(kāi)展職業(yè)道德，增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，解決好為誰(shuí)執(zhí)法，為誰(shuí)服務(wù)等問(wèn)題，增強(qiáng)了干部職工的法律意識(shí)，建立健全各部門(mén)學(xué)法用法制度，做到忠于職守，依法行政，敬業(yè)愛(ài)民，奉公守法。
2、加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)。
(1)嚴(yán)格執(zhí)法權(quán)限，嚴(yán)格執(zhí)法程序。按照《環(huán)境保護(hù)行政處罰辦法》(國(guó)家環(huán)境保護(hù)總局令第7號(hào))第十條的規(guī)定，環(huán)境監(jiān)察大隊(duì)受環(huán)保局的委托在法定職權(quán)范圍內(nèi)，以環(huán)保局的名義實(shí)施行政處罰。20xx年上半年，我局嚴(yán)格按照“政務(wù)公開(kāi)、職權(quán)法定、程序合法、實(shí)用公正、節(jié)約高效、文明執(zhí)法”的標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展執(zhí)法工作，提高行政執(zhí)法工作人員依法決策、依法行政、依法辦事的能力和水平，共對(duì)8家企業(yè)依法下達(dá)了《環(huán)境違法行為限期改正的通知》，責(zé)令企業(yè)限期改正環(huán)境違法行為。
(2)認(rèn)真履行法律法規(guī)賦予的行政審批、行政許可等職能，增強(qiáng)管理服務(wù)意識(shí)。按照要求切實(shí)做好項(xiàng)目審批和組織協(xié)調(diào)服務(wù)工作，強(qiáng)化國(guó)債項(xiàng)目、中央新增預(yù)算內(nèi)資金建設(shè)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)服務(wù)和實(shí)施，加快項(xiàng)目推進(jìn)。嚴(yán)格按照縣級(jí)環(huán)保部門(mén)的行政審批權(quán)限及程序進(jìn)行項(xiàng)目審批，發(fā)揮政務(wù)服務(wù)中心的“窗口”作用，20xx年上半年，共完成項(xiàng)目審批24個(gè)，其中建設(shè)性項(xiàng)目1個(gè)，非建設(shè)性項(xiàng)目23個(gè)。同時(shí)，堅(jiān)決杜絕審批“高耗能、高污染、低產(chǎn)出”的項(xiàng)目，充分發(fā)揮環(huán)境影響評(píng)價(jià)制度在宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控中的作用，切實(shí)地做到“把關(guān)不設(shè)卡，服務(wù)不添亂”，在項(xiàng)目勘察、選址階段就提早介入，積極從源頭把住項(xiàng)目準(zhǔn)入關(guān)。在建設(shè)項(xiàng)目環(huán)評(píng)審批中，對(duì)違反國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策、污染嚴(yán)重或者即使采取防治措施仍然不可能達(dá)標(biāo)的建設(shè)項(xiàng)目，堅(jiān)決不予批準(zhǔn)建設(shè)。積極推行政務(wù)公開(kāi)，增強(qiáng)了行政管理的公開(kāi)性、公正性和平等性，把我局的行政管理和行政執(zhí)法程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)等實(shí)行公開(kāi)承諾，方便辦事，保障了公眾對(duì)政務(wù)工作依法享有的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
(二)責(zé)任政府四項(xiàng)制度推進(jìn)情況。
1、制定工作制度。
認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)和落實(shí)行政問(wèn)責(zé)辦法等四項(xiàng)制度，制定印發(fā)了《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局推行行政問(wèn)責(zé)辦法等四項(xiàng)制度的實(shí)施方案》以及《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局服務(wù)承諾制度》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局首問(wèn)責(zé)任制度》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局限時(shí)辦結(jié)制度》三項(xiàng)制度。
2、完善服務(wù)承諾制。
(1)開(kāi)展“四四服務(wù)”活動(dòng)?！八淖儭弊児ぷ髯黠L(fēng)，變檢查為指導(dǎo)，變坐等企業(yè)上門(mén)到為企業(yè)上門(mén)服務(wù)，變上訪為下訪。建立并實(shí)行以“四聲”(來(lái)有迎聲、問(wèn)有答聲、走有送聲、辦事結(jié)果有回聲)、“四心”(熱心接待、耐心詢問(wèn)、細(xì)心解釋、誠(chéng)心幫助)、“四快”(受理快、轉(zhuǎn)辦快、處理快、恢復(fù)快)、“四辦”(大事急事優(yōu)先辦、份內(nèi)事認(rèn)真辦、份外事協(xié)助辦、難辦事設(shè)法辦)為內(nèi)容的“四四服務(wù)準(zhǔn)則”，努力提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
(2)懸掛云南省行政機(jī)關(guān)問(wèn)責(zé)事項(xiàng)、方式和“八項(xiàng)工作承諾”，實(shí)事求是向社會(huì)和服務(wù)對(duì)象做出服務(wù)承諾。向社會(huì)公布環(huán)保投訴熱線電話12369.做到24小時(shí)有人接聽(tīng)，20xx年上半年共登記來(lái)電舉報(bào)9件，均已調(diào)查處理完成，真正做到“事事有著落，件件有回音”。
3、落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制。
(1)在各股室實(shí)行首問(wèn)(首辦)責(zé)任工作登記制度。用首問(wèn)(首辦)責(zé)任制受理登記的形式記錄全局各股室工作人員對(duì)服務(wù)對(duì)象通過(guò)來(lái)訪、來(lái)電話咨詢、反映問(wèn)題、投訴或舉報(bào)等過(guò)程中的首問(wèn)責(zé)任。實(shí)行首問(wèn)責(zé)任工作登記制度，起到了各股室業(yè)務(wù)分工、明確職責(zé)，接受詢問(wèn)、解答、辦理的首問(wèn)作用，對(duì)解決行政不作為，增強(qiáng)工作透明度也起到了促進(jìn)的作用。
(2)在全面理解和貫徹上級(jí)要求的前提下，結(jié)合我局的工作性質(zhì)和特點(diǎn)建立健全四項(xiàng)規(guī)章制度，印發(fā)了《學(xué)習(xí)制度》、《工作制度》、《考勤制度》和《電話管理制度》，內(nèi)容既全面客觀，具有操作性、可行性，又便于各方面檢查督促，進(jìn)而使我局的各項(xiàng)工作走向了科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的軌道。
4、推進(jìn)限時(shí)辦結(jié)制。
(1)嚴(yán)格執(zhí)行法定限時(shí)，最大限度縮短建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保行政審批時(shí)限。環(huán)境影響報(bào)告書(shū)30天、環(huán)境影響報(bào)告表15天、環(huán)境影響登記表5天內(nèi)辦結(jié);建設(shè)項(xiàng)目試生產(chǎn)15天、建設(shè)項(xiàng)目竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收30天內(nèi)辦結(jié);排污許可證辦理或年檢15天內(nèi)辦結(jié)。
(2)認(rèn)真按照“15日”規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)重大決策部署。認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)澤縣人民政府關(guān)于做好和推進(jìn)全縣20xx年13個(gè)重大建設(shè)項(xiàng)目和19項(xiàng)重要工作的決策部署，按時(shí)限上報(bào)縣委督查室、縣政府督辦科。
(3)嚴(yán)守工作紀(jì)律，各股室設(shè)置ab角制，確保相互補(bǔ)位，積極推行工作人員一崗多責(zé)，一崗多能，確保各項(xiàng)工作運(yùn)轉(zhuǎn)正常，確保群眾辦事能及時(shí)找到相關(guān)人員。
(4)狠抓培訓(xùn)，提高隊(duì)伍素質(zhì)。在抓思想政治教育的同時(shí)，重視抓好業(yè)務(wù)能力的提高，針對(duì)各類(lèi)管理人員的薄弱環(huán)節(jié)，加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全局業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。
(三)陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度推進(jìn)情況。
按照省、市、縣政府關(guān)于實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的要求，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，我局派相關(guān)負(fù)責(zé)人參加政務(wù)信息查詢系統(tǒng)工作的學(xué)習(xí)，把省、市、縣的要求落到實(shí)處，做到該公示的及時(shí)公示，該通報(bào)的及時(shí)通報(bào)。
1、組織實(shí)施重要事項(xiàng)公示制度。
及時(shí)公示行政許可事項(xiàng)、排污費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境監(jiān)察工作制度、環(huán)境影響評(píng)價(jià)文件辦理程序、環(huán)境影響評(píng)價(jià)審批工作等重要事項(xiàng)，廣泛征求意見(jiàn)，讓公眾參與知情權(quán)，積極推進(jìn)陽(yáng)光政府建設(shè)。
2、組織實(shí)施重點(diǎn)工作通報(bào)制度。
及時(shí)通報(bào)我局貫徹落實(shí)全縣20xx年重大建設(shè)項(xiàng)目和重要工作的進(jìn)展情況，以及全縣重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)情況等重要事項(xiàng)。
3、組織實(shí)施政務(wù)信息查詢制度。
認(rèn)真做好“96128”政務(wù)信息熱線電話服務(wù)工作。根據(jù)相關(guān)文件對(duì)于96128政府查詢專(zhuān)業(yè)的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)96128政務(wù)查詢專(zhuān)線工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，將96128專(zhuān)線工作列入重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行好實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，局辦公室具體負(fù)責(zé)抓好各項(xiàng)工作。實(shí)行96128專(zhuān)線聯(lián)絡(luò)員ab角制，確保專(zhuān)線電話隨時(shí)有人接聽(tīng)，熱情、認(rèn)真、負(fù)責(zé)任地答復(fù)公眾所咨詢的環(huán)保問(wèn)題。
(四)效能政府四項(xiàng)制度推進(jìn)情況。
1、制定實(shí)施方案。
結(jié)合環(huán)保工作實(shí)際，研究制定了《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局行政績(jī)效管理制度實(shí)施細(xì)則》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局行政成本控制制度實(shí)施細(xì)則》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局行政行為監(jiān)督制度實(shí)施細(xì)則》、《會(huì)澤縣環(huán)境保護(hù)局行政能力提升制度實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步明確了工作的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)、工作步驟和工作措施。效能政府四項(xiàng)制度由局辦公室牽頭并組織實(shí)施，由分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，明確工作人員，并將責(zé)任細(xì)化分解到人，做到事事有人落實(shí)。
2、加大宣傳力度。
按照上級(jí)要求，我局高度重視宣傳工作對(duì)推進(jìn)效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施的重要作用。通過(guò)宣傳，讓廣大干部職工準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)制度的精神實(shí)質(zhì)，充分理解、支持和參與四項(xiàng)制度的實(shí)施，形成推動(dòng)制度落實(shí)的強(qiáng)大合力，從而強(qiáng)化對(duì)制度落實(shí)的監(jiān)督，營(yíng)造制度落實(shí)的良好氛圍。
3、落實(shí)各項(xiàng)制度。
嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度的要求，提高我局所負(fù)責(zé)的重大投資建設(shè)項(xiàng)目效率、財(cái)政資金使用效率和行政機(jī)關(guān)工作效能，提升我局行政服務(wù)的能力和水平。各科室制定了20xx年行政績(jī)效管理重點(diǎn)事項(xiàng)和目標(biāo)倒逼管理重點(diǎn)工作，責(zé)任明確，層層落實(shí)，從而確保了我局各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。
我局自身建設(shè)工作按照縣政府的統(tǒng)一部署，在各方面均取得了一定實(shí)效，但也存在一些問(wèn)題和不足，主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)還不夠深入，對(duì)法制政府、責(zé)任政府、陽(yáng)光政府、效能政府四項(xiàng)制度理解和把握還有差距，在實(shí)施過(guò)程中有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)技能操作掌握還不夠;二是督促還不到位，原因主要是我局人員少，業(yè)務(wù)工作量大，難以安排出專(zhuān)人具體負(fù)責(zé)自身建設(shè)事項(xiàng)的落實(shí)，導(dǎo)致督促工作不扎實(shí)，存在工作不到位的情況。
在下一步工作中，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)督促檢查力度，提高認(rèn)識(shí)，從主觀上找準(zhǔn)問(wèn)題，深查原因，努力糾正和克服不足，用實(shí)際行動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)制度的貫徹實(shí)施，主要做好以下四個(gè)方面的工作：
1、按照縣政府要求，高度重視宣傳工作對(duì)推進(jìn)政府四項(xiàng)制度實(shí)施的重要作用，加大宣傳力度，使四項(xiàng)制度人人皆知、深入人心，營(yíng)造制度落實(shí)的良好氛圍。
2、統(tǒng)籌有序推進(jìn)各項(xiàng)制度的落實(shí)，加大統(tǒng)籌力度，加強(qiáng)各股室之間的緊密銜接，強(qiáng)化股室的協(xié)調(diào)，加大督促檢查力度，確保四項(xiàng)制度全面推進(jìn)。
3、切實(shí)將信息公開(kāi)工作落實(shí)到位，明確責(zé)任人，嚴(yán)格按照縣政府下達(dá)的信息目標(biāo)任務(wù)開(kāi)展工作，扎實(shí)有效推進(jìn)我局的政府信息公開(kāi)和政務(wù)信息查詢工作。
4、做好我局自身建設(shè)系列制度實(shí)施的銜接工作，不斷提高機(jī)關(guān)自身建設(shè)各項(xiàng)制度的執(zhí)行力，確保四項(xiàng)制度的高效落實(shí)，使機(jī)關(guān)自身建設(shè)系列制度進(jìn)入常態(tài)化、規(guī)范化實(shí)施軌道。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十一
領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)水平，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的一項(xiàng)根本性任務(wù)，是貫徹執(zhí)行黨的政治綱領(lǐng)、基本路線和推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的重要保證。近幾年來(lái)，**區(qū)委以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅(jiān)持從自身做起，著力加強(qiáng)區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，為促進(jìn)和諧**建設(shè)奠定了良好的思想基礎(chǔ)，提供了有力的組織保證。
一、近幾年來(lái)的主要工作和特點(diǎn)。
思想解放的程度，決定著發(fā)展的質(zhì)量和速度。只有堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，解放思想，實(shí)事求是，才能真正實(shí)現(xiàn)一個(gè)地方的持續(xù)、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。近年來(lái)，**區(qū)委通過(guò)加強(qiáng)理論武裝，促進(jìn)了思想的進(jìn)一步解放。一是落實(shí)常委中心組學(xué)習(xí)制度，夯實(shí)解放思想的理論基礎(chǔ)。按照《區(qū)委常委中心組理論學(xué)習(xí)制度》，每年根據(jù)中央和省市委的要求，制定了切實(shí)可行的年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，對(duì)全年學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)要求、研究專(zhuān)題、閱讀書(shū)目、中心發(fā)言人等作出具體安排。中心組成員每年自學(xué)時(shí)間在300小時(shí)以上，集中學(xué)習(xí)12天以上，每人每年撰寫(xiě)讀書(shū)筆記、心得體會(huì)、調(diào)研文章、學(xué)術(shù)論文3萬(wàn)字以上，中心發(fā)言每人每年2次以上。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺(jué)做到帶頭學(xué)、帶頭寫(xiě)、帶頭查、帶頭改。區(qū)“四大家”領(lǐng)導(dǎo)班子成員集中學(xué)習(xí)時(shí)間在40小時(shí)以上，對(duì)規(guī)定的讀書(shū)篇目、上級(jí)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話進(jìn)行了認(rèn)真閱讀，并撰寫(xiě)學(xué)習(xí)體會(huì)。在以普通黨員參加活動(dòng)的同時(shí)，還堅(jiān)持做到“四個(gè)一”，每個(gè)環(huán)節(jié)到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)一次，參加一次活動(dòng)，查找一個(gè)突出問(wèn)題，總結(jié)一條成功經(jīng)驗(yàn)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在抓好基層黨員先進(jìn)性教育的同時(shí)，自己深受教育。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，營(yíng)造解放思想的強(qiáng)烈氛圍。區(qū)委堅(jiān)持把端正學(xué)風(fēng)貫穿于理論學(xué)習(xí)的全過(guò)程，結(jié)合**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際，做到“請(qǐng)進(jìn)來(lái)，走出去”，先后邀請(qǐng)海工大黃友牛、華科大楊叔子、省委黨校顧杰、任大立、市委黨校潘伯祥等教授、院士和省市領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)家王紅玲、任新木、方世榮、劉俊新等作專(zhuān)題報(bào)告，每年組織學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)5場(chǎng)以上，達(dá)到9場(chǎng)，內(nèi)容涉及國(guó)際形勢(shì)、科學(xué)的發(fā)展觀、政治觀、群眾觀、社會(huì)主義榮辱觀、依法行政、新農(nóng)村建設(shè)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面。同時(shí)，還有計(jì)劃地組織部分區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和區(qū)屬一級(jí)單位的“一把手”前往溫州、福州等東部發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐思考，領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想更加解放，視野更加開(kāi)闊，謀發(fā)展、抓發(fā)展、促發(fā)展的能力進(jìn)一步增強(qiáng)。近幾年來(lái)，通過(guò)在北京、**、深圳、香港等地召開(kāi)招商推介會(huì)、招商會(huì)、同鄉(xiāng)座談會(huì)和參與武博會(huì)、廣交會(huì)等大型經(jīng)貿(mào)活動(dòng)，極大地推動(dòng)了我區(qū)開(kāi)放開(kāi)發(fā)和招商引戶工作，擴(kuò)大了**的'知名度，增強(qiáng)了**的發(fā)展后勁。三是大力弘揚(yáng)“做事文化”，形成解放思想的強(qiáng)大動(dòng)力。針對(duì)**經(jīng)歷撤縣設(shè)區(qū)、街鎮(zhèn)改革、部門(mén)重組等重大變革后，領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)基本沒(méi)有空缺，“一把手”年齡基本都在45歲左右，優(yōu)秀年輕干部職務(wù)晉升基本沒(méi)有希望的實(shí)際情況，區(qū)委決定在全區(qū)廣大干部中大力弘揚(yáng)“做事文化”，區(qū)委常委會(huì)帶頭開(kāi)展弘揚(yáng)“做事文化”大討論活動(dòng)，引導(dǎo)廣大干部克服“官本位”意識(shí)，摒棄“做官文化”，弘揚(yáng)愚公精神，把心思集中在干事業(yè)、謀發(fā)展上，為實(shí)現(xiàn)區(qū)委確定的宏偉目標(biāo)獻(xiàn)智出力。弘揚(yáng)“做事文化”，推進(jìn)了新一輪的思想大解放，促進(jìn)了**經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展，在全區(qū)干部中進(jìn)一步營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)、謀求發(fā)展的良好氛圍。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十二
按照區(qū)委部署要求，我們調(diào)研組于6月7日至9日，對(duì)邱家店鎮(zhèn)的基層班子建設(shè)情況進(jìn)行了全面調(diào)研，聽(tīng)取了鎮(zhèn)黨委書(shū)記、分工負(fù)責(zé)同志的情況介紹，并深入有代表性的村與黨支部書(shū)記、村“兩委”成員和黨員群眾代表進(jìn)行了座談，基本掌握了該鎮(zhèn)村級(jí)組織建設(shè)的現(xiàn)狀。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：
邱家店鎮(zhèn)共有44個(gè)行政村，人口6.6萬(wàn)，全鎮(zhèn)共有4個(gè)黨總支、66個(gè)黨支部，2678名黨員。
1、村黨支部書(shū)記隊(duì)伍狀況。全鎮(zhèn)共有44名村黨支部書(shū)記，其中女書(shū)記1人。支部書(shū)記年齡分布在34到57歲之間，平均年齡47.93歲，其中35歲以下1人，36—40歲3人，41—45歲9人，46—50歲17人，51歲以上14人。文化程度均在初中以上，其中具有大專(zhuān)以上學(xué)歷的4人，高中16人，中專(zhuān)7人，初中17人。目前“一肩挑”的支部書(shū)記有24人，占總數(shù)的55%；由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部下派擔(dān)任支部書(shū)記的7人。從鎮(zhèn)黨委考察的情況看，優(yōu)秀等次的支部書(shū)記26人，稱職的16人，基本稱職的1人，不稱職的1人。
2、村“兩委”班子情況。村“兩委”班子成員共有242人，其中男性197人，占81.4%；女性45人，占18.6%。年齡結(jié)構(gòu)偏大，其中35歲以下13人，占5.4%；36—45歲的77人，占31.8%；46—54歲的113人，占46.7%；55—59歲的32人，占13.2%；60歲以上的7人，占2.9%?！皟晌备刹拷徊嫒温毜?58人，交叉兼職比例為65.3%。按照村級(jí)班子的整體素質(zhì)、工作能力、團(tuán)結(jié)干事以及群眾的評(píng)價(jià)情況，對(duì)44個(gè)村分成三個(gè)類(lèi)別：放心班子25個(gè)，占57%；基本放心班子16個(gè)，占36%；不放心班子3個(gè)，占7%。
不放心班子3個(gè)，分別是：五里井、東舊縣和姚家坡。共同特點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差，內(nèi)部派性嚴(yán)重，黨員群眾對(duì)干部意見(jiàn)不一，分歧大。五里井村宗族觀念強(qiáng)，派性明顯，黨員群眾意見(jiàn)不統(tǒng)一；東舊縣村的班子主要負(fù)責(zé)人更換頻繁，村內(nèi)矛盾復(fù)雜，群眾基礎(chǔ)不好；姚家坡村“兩委”班子不團(tuán)結(jié)、“兩張皮”現(xiàn)象嚴(yán)重。3個(gè)不放心班子中，有“兩委”成員22名。東舊縣村由于近期班子已停止工作，在充分考察和推薦的基礎(chǔ)上，于5月28日已進(jìn)行了支部大會(huì)選舉，產(chǎn)生了新班子。
基本放心班子16個(gè)，分別是：梨園、劉家莊、邱家店、郝家莊、栗林、孫家莊、官莊、崔家莊、吳家莊、東郭莊、中郭莊、后燕村、東燕村、中王莊、北王莊、桂林。存在的共性問(wèn)題主要是村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較差，村黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不夠強(qiáng)，班子成員素質(zhì)不均衡。具體來(lái)講，可分為三種情況：一是村莊小、人口少、黨員少，缺乏干部人選，這種情況的有7個(gè)村（梨園、劉家莊、郝家莊、官莊、崔家莊、東郭莊、東燕村）；二是村莊較大、支部駕馭全局能力較差，群眾基礎(chǔ)不太牢固，這種情況的有5個(gè)村（邱家店、后燕村、桂林、中王莊、中郭莊）；三是村內(nèi)有兩個(gè)以上大宗族，有較明顯派性分歧，班子相對(duì)軟弱，這種情況的有3個(gè)村（栗林、吳家莊、北王莊）。16個(gè)基本放心的班子，共有支部委員55名，村委委員66名，交叉任職的48人，實(shí)有人員73人，有4個(gè)村缺支部委員4名，1個(gè)村缺村委委員1人。調(diào)整的初步方案是：4個(gè)村保持不變；1個(gè)村因書(shū)記考核為基本稱職調(diào)出班子，副書(shū)記任書(shū)記；2個(gè)由下派干部任支部書(shū)記的村，經(jīng)過(guò)培養(yǎng)已產(chǎn)生書(shū)記人選，擬撤回下派干部；1名支部委員因工作能力或作用發(fā)揮不好，調(diào)出班子，同時(shí)增補(bǔ)1人；1名支部委員退休，遞補(bǔ)1人，對(duì)4個(gè)村支部委員缺職的，增補(bǔ)委員4名。
其他為放心班子，共25個(gè)。由于各村經(jīng)濟(jì)條件不同，黨員隊(duì)伍狀況不均衡，具體情況也有不同。目前，李家莊、黃溝港、宋官3個(gè)村仍由機(jī)關(guān)下派干部擔(dān)任支部書(shū)記，為保證換屆期間的穩(wěn)定和有利于村里工作的開(kāi)展，決定繼續(xù)由下派干部擔(dān)任書(shū)記，因此，以上3村可作為放心班子考慮。25個(gè)放心班子，共有兩委成員163人，缺職6人；10個(gè)村保持目前班子及成員不變；14個(gè)村退休12人，調(diào)整2人，增補(bǔ)缺職6人，共計(jì)20人。此外，埠陽(yáng)莊村因書(shū)記退休需要調(diào)整，原支部副書(shū)記可作書(shū)記合適人選；逯家莊村因支部書(shū)記由總支書(shū)記兼任，根據(jù)推薦情況，選拔1名支部書(shū)記，正在考察之中。
3、后備干部隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)共有村級(jí)后備干部123人，其中男性93人，女性30人，分別占總數(shù)的75.6%、24.4%。35歲以下34人，占27.6%；36—45歲的55人，占44.7%；45—54歲的34人，占27.6%。初中以下文化的有38人，占30.9%；高中文化的83人，占67.5%；大專(zhuān)文化的僅有2人，占1.6%。
4、黨員隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)村黨員2010人，占全體黨員總數(shù)的75%，其中男1785人，女225人，致富能手170人。35歲以下199人，占9.9%；36—45歲的322人，占16%；46—54歲的495人，占24.6%；55—59歲的322人，占16%；60歲以上的672人，占33.4%。初中以下文化的有1657人，占82.4%；高中文化的334人，占16.6%；大專(zhuān)文化的僅有19人，占1%。入黨積極分子共計(jì)78人，其中男性47人，女性31人,致富能手22人。35歲以下的34人，占43.6%；36—45歲的32人，占41%；46—54歲的11人，占14.1%;60歲以上的1人。初中及以下文化的15人，占19.2%；高中39人，占50%;大專(zhuān)24人，占30.1%。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十三
全省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作會(huì)議提出，要堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”貫穿集中換屆始終，換出擔(dān)當(dāng)現(xiàn)代化建設(shè)重任的好班子。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是宏觀之末、微觀之首，承上啟下、作用關(guān)鍵。組織部門(mén)應(yīng)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆為契機(jī)，切實(shí)做到“四講四重”，著力加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
講政治與重實(shí)干相印證，讓用人導(dǎo)向更鮮明。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)吸引力、凝聚力強(qiáng)起來(lái)，當(dāng)樹(shù)立“檢驗(yàn)在一線、一線再檢驗(yàn)”的用人導(dǎo)向，解決干部不愿去、不想留等問(wèn)題。突出政治第一標(biāo)準(zhǔn)，把心中裝著百姓、甘心為民服務(wù)作為基本政治要求，以“政治體檢”檢驗(yàn)干部，推動(dòng)“政治體檢”由“任前”向“日?！毖由?，把好總開(kāi)關(guān)。突出基層第一定位，樹(shù)立“干部到一線鍛煉、從一線選拔，激勵(lì)向一線傾斜”的“三個(gè)一線”選用導(dǎo)向。優(yōu)先選拔在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線勇于擔(dān)當(dāng)、實(shí)績(jī)突出的干部，堅(jiān)持物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線傾斜，讓到鄉(xiāng)鎮(zhèn)去成為干部的思想自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)。
講結(jié)構(gòu)與重功能相融合，讓整體合力更強(qiáng)勁。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力強(qiáng)起來(lái)，當(dāng)堅(jiān)持抓關(guān)鍵少數(shù)、抓專(zhuān)項(xiàng)配備，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子年齡結(jié)構(gòu)偏大、年輕干部緊缺等問(wèn)題。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子系統(tǒng)配備，圍繞發(fā)展需要、換屆需要，深入開(kāi)展全覆蓋、全方位的專(zhuān)項(xiàng)調(diào)研，強(qiáng)化分析研判的精準(zhǔn)性、科學(xué)性，做到“一鎮(zhèn)一策”。突出黨政正職這一“重中之重”，按照綜合素質(zhì)過(guò)硬、駕馭全局能力強(qiáng)、善于推動(dòng)發(fā)展的要求，綜合專(zhuān)業(yè)、年齡、性格、氣質(zhì)等因素選配，實(shí)現(xiàn)“1+12”的效果。注重年輕干部配備，出臺(tái)專(zhuān)項(xiàng)舉措，開(kāi)設(shè)專(zhuān)題培訓(xùn)，開(kāi)展墩苗掛職，讓年輕干部在“吃勁崗位”脫穎而出，及時(shí)大膽使用優(yōu)秀年輕干部，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子補(bǔ)充優(yōu)質(zhì)“新鮮血液”。
講提升與重賦能相協(xié)調(diào)，讓人崗相適更彰顯。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力強(qiáng)起來(lái)，當(dāng)精準(zhǔn)提升干部能力素質(zhì)、加強(qiáng)干部交流輪崗，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部專(zhuān)業(yè)能力不強(qiáng)、崗位經(jīng)歷單一等問(wèn)題。在“育”上出實(shí)效，將干部教育培訓(xùn)從“一鍋燉”轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺直P(pán)裝”，在城鎮(zhèn)建設(shè)、安全生產(chǎn)、污染防治等重大民生專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域?qū)嵤┎町惢?、精?zhǔn)化培訓(xùn)，彌補(bǔ)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)、能力弱項(xiàng)。在“察”上下實(shí)功，綜合運(yùn)用年度考核、專(zhuān)題調(diào)研、巡視巡察等方式，結(jié)合日常走訪，摸清干部狀態(tài)“真情況”、找準(zhǔn)班子運(yùn)行“薄弱點(diǎn)”。結(jié)合意愿征詢、個(gè)人特長(zhǎng)、崗位需要，有針對(duì)性推進(jìn)上下、橫向交流輪崗，激活鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子“一池春水”。
講作風(fēng)與重關(guān)愛(ài)相統(tǒng)一，讓內(nèi)在活力更澎湃。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)向心力、源動(dòng)力強(qiáng)起來(lái)，當(dāng)堅(jiān)持優(yōu)化作風(fēng)效能、加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛(ài)，解決少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部存在的“庸懶散浮拖”等問(wèn)題。深化作風(fēng)效能專(zhuān)題學(xué)習(xí)，以轟轟烈烈的思想大洗禮、作風(fēng)大整改，推動(dòng)干部服務(wù)大改進(jìn)、效能大提升。落實(shí)落細(xì)“三項(xiàng)機(jī)制”，堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)結(jié)合、約束與激勵(lì)并舉，進(jìn)一步完善正向激勵(lì)機(jī)制，為敢擔(dān)當(dāng)、勇作為的干部撐腰鼓勁。正確運(yùn)用“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”，樹(shù)立能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者讓、劣者汰的鮮明導(dǎo)向。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十四
自去年來(lái)，我們xx鄉(xiāng)緊緊圍繞縣委、縣政府提出的《認(rèn)真開(kāi)展新農(nóng)村建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》的要求，加大宣傳發(fā)動(dòng)群眾，精心組織，自我加壓，積極推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)工作。結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際，積極開(kāi)展新農(nóng)村示范村建設(shè)和環(huán)境整治工作。通過(guò)全鄉(xiāng)干群的共同努力和扎實(shí)工作，取得了階段性成效，去年實(shí)施的道士塘、xx、南莊、山上應(yīng)村四個(gè)村中二個(gè)整治村順利通過(guò)了達(dá)標(biāo)驗(yàn)收，其余兩村正在整改。今年新創(chuàng)建的大林、小林、下盤(pán)三個(gè)村，正以整治環(huán)境“臟、亂、差”為主要突破口，狠抓創(chuàng)建工作?；仡櫼荒甓鄟?lái)的新農(nóng)村建設(shè)工作，我們主要做了以下幾方面工作：
（一）健全組織訂規(guī)劃。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)新農(nóng)村建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，xx鄉(xiāng)成立了由鄉(xiāng)長(zhǎng)馬賢茂擔(dān)任組長(zhǎng)的鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動(dòng)、規(guī)劃編制、協(xié)調(diào)指導(dǎo)等工作。做到任務(wù)到村，責(zé)任到人。成立村莊規(guī)劃工作組，負(fù)責(zé)規(guī)劃工作，落實(shí)了編制8個(gè)創(chuàng)建村的整治規(guī)劃，做到科學(xué)合理，重點(diǎn)明確，方案規(guī)范，布局得當(dāng)。
（二）宣傳發(fā)動(dòng)造氛圍。我們堅(jiān)持把宣傳工作作為新農(nóng)村建設(shè)工作的先導(dǎo)工程來(lái)抓，組織鄉(xiāng)村干部深入一線，以對(duì)新農(nóng)村建設(shè)工作進(jìn)行廣泛深入地宣傳。充分利用會(huì)議、橫幅、標(biāo)語(yǔ)、黑板報(bào)、宣傳櫥窗等形式，宣傳新農(nóng)村建設(shè)的目的意義。全鄉(xiāng)共召開(kāi)各類(lèi)會(huì)議8次，張貼標(biāo)語(yǔ)265張，宣傳圖片132張，刊出黑板報(bào)16期，鄉(xiāng)宣傳報(bào)道組進(jìn)行跟蹤報(bào)道，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營(yíng)造了一個(gè)新農(nóng)村建設(shè)的濃厚氛圍，有力地推進(jìn)了我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)工作進(jìn)程。
（三）分類(lèi)指導(dǎo)定制度。為切實(shí)做好我鄉(xiāng)的新農(nóng)村建設(shè)工作，領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)創(chuàng)建的8個(gè)村針對(duì)各村實(shí)際，一方面實(shí)行分類(lèi)指導(dǎo)，有序推進(jìn)。一年多來(lái)，在村級(jí)資金比較薄弱的基礎(chǔ)上，全鄉(xiāng)投入專(zhuān)項(xiàng)資金464萬(wàn)元，共拆除簡(jiǎn)易棚屋52間，拆除危房及斷墻殘壁45處，硬化道路30240平方米，清理河道1200米，新安裝路燈116盞，新增綠化面積18700平方米，村容村貌明顯改觀。通過(guò)整治，目前各村主干道路基本上達(dá)到了硬化、凈化、亮化、綠化標(biāo)準(zhǔn)，主要河道基本實(shí)現(xiàn)無(wú)殺草、無(wú)漂浮物，村莊面貌有了一個(gè)改頭換面的變化。另一方面加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。在整治的過(guò)程中，我鄉(xiāng)注重對(duì)農(nóng)村干部、群眾的思想政治教育，使他們?yōu)楦玫孛阑覉@牢固樹(shù)立良好的環(huán)保意識(shí)，如下田村村干部積極充分護(hù)綠使者，花木的澆水、修剪、病蟲(chóng)害防治等他們?nèi)?。此外，建章立制，鞏固成果。在環(huán)境整治的基礎(chǔ)上，為了使環(huán)境整治落到實(shí)處，各村相應(yīng)成立了衛(wèi)生、綠化、養(yǎng)護(hù)組織，同時(shí)建立了管理制度，做到有人管事、有章理事，如下田村建立了公共場(chǎng)所衛(wèi)生管理制度、公共廁所管理制度、家庭衛(wèi)生制度、綠化公約等。
（一）村容村貌有了新變化。通過(guò)環(huán)境整治，道路的硬化、村莊的綠化、河道的凈化、路燈的亮化以及斷墻殘壁的拆除，徹底改變了農(nóng)村的“臟、亂、差”現(xiàn)象，衛(wèi)生保潔制度的健全，使環(huán)境衛(wèi)生得到長(zhǎng)效管理機(jī)制的保障，村莊面貌煥然一新。
（二）群眾環(huán)保意識(shí)有了新提高。通過(guò)凈化、綠化、亮化、美化工程，群眾不但對(duì)庭院衛(wèi)生意識(shí)有了轉(zhuǎn)變，對(duì)公共衛(wèi)生也有了講究，樹(shù)立起講衛(wèi)生、美環(huán)境的新意識(shí)，形成“人人講文明、個(gè)個(gè)愛(ài)清潔、戶戶講衛(wèi)生”的良好氛圍。
（三）團(tuán)結(jié)協(xié)作精神有了新突破。在新農(nóng)村建設(shè)過(guò)程中，廣大黨員干部群眾群策群力，齊動(dòng)手，齊出工，做了大量的工作。集體出資和群眾集資緊密結(jié)合，全村上下擰成一股繩，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神得到進(jìn)一步發(fā)揮。
（四）村班子號(hào)召力、戰(zhàn)斗力、凝聚力有了新轉(zhuǎn)變。在新農(nóng)村建設(shè)工作中，通過(guò)各項(xiàng)方案的實(shí)施，進(jìn)一步體現(xiàn)了黨員干部的戰(zhàn)斗力；在各項(xiàng)實(shí)事工程的建設(shè)中，進(jìn)一步提高了黨員干部在群眾中的號(hào)召力、凝聚力。干部的工作責(zé)任心和事業(yè)心增強(qiáng)，村班子的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的作風(fēng)得到了明顯轉(zhuǎn)變。
1、鄉(xiāng)、村資金缺乏，如何用有限的資金去創(chuàng)建更大的成績(jī)是一個(gè)難題；
2、部分群眾的認(rèn)識(shí)還不到位，環(huán)保意識(shí)有待加強(qiáng)；
3、各村新農(nóng)村建設(shè)工作存在不平衡性。
1、強(qiáng)化干部隊(duì)伍素質(zhì)教育，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，抓好落實(shí)；
2、加強(qiáng)制度建設(shè)，健全管理責(zé)任機(jī)制；
3、鞏固壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展；
4、廣泛開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，豐富群眾文化生活；
5、加大政府對(duì)經(jīng)濟(jì)薄弱村的扶持力度，為各村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起助推器作用。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十五
建立公共資源交易中心是推進(jìn)公共資源交易市場(chǎng)建設(shè)、健全權(quán)力規(guī)范和陽(yáng)光運(yùn)行制度的重要舉措，鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易中心建設(shè)調(diào)查報(bào)告。為構(gòu)建公共資源交易平臺(tái)，東鄉(xiāng)縣按照市紀(jì)委二屆三次全的要求，積極探索加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)新途徑、新方法，扎實(shí)開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易中心建設(shè)試點(diǎn)工作。通過(guò)統(tǒng)一規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))“公共資源交易中心”運(yùn)作機(jī)制、進(jìn)駐范圍、交易基本程序和要求，建立健全了監(jiān)管制度和操作流程，交易工作逐步走上規(guī)范有序的運(yùn)作軌道。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）將公共社會(huì)資源和基礎(chǔ)設(shè)施、公共設(shè)施、新農(nóng)村建設(shè)等列入市場(chǎng)化配置，全部進(jìn)入中心交易，采取公開(kāi)招投標(biāo)、拍賣(mài)、掛牌出讓等公平競(jìng)爭(zhēng)手段，統(tǒng)一進(jìn)行管理，統(tǒng)一接受監(jiān)督，從源頭上預(yù)防了腐壞現(xiàn)象發(fā)生。，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心共完成交易事項(xiàng)41項(xiàng)，交易金額達(dá)371.3萬(wàn)元，節(jié)支64.5萬(wàn)元，節(jié)支率達(dá)14.8%，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效果。
一、主要做法。
（一）深入調(diào)研，制訂方案，明確交易中心工作目標(biāo)。調(diào)研工作是整個(gè)交易中心建設(shè)推進(jìn)工作的基礎(chǔ)。一方面深入村組召開(kāi)村干部、黨員、群眾座談會(huì)，了解和掌握鎮(zhèn)村公共資源狀況；另一方面，到外地參觀考察，借鑒外地公共資源交易中心的運(yùn)行機(jī)制和管理經(jīng)驗(yàn)，奠定了籌建工作的理論基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合我縣實(shí)際情況，明確了交易中心籌建工作的四個(gè)原則，即：堅(jiān)持創(chuàng)新、簡(jiǎn)潔透明、便民高效、監(jiān)督制約。黎圩、楊橋、小璜鎮(zhèn)還研究制訂了《公共資源交易管理辦法》，明確了交易中心的各項(xiàng)工。
（二）成立機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化交易中心組織保障。按照縣紀(jì)委的統(tǒng)一部署，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）均建立了公共資源交易中心，并成立了公共資源交易領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）長(zhǎng)任組長(zhǎng)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）紀(jì)委書(shū)記、相關(guān)副鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各行政村黨支部書(shū)記、站（所）負(fù)責(zé)人為成員。從而為中心的正常運(yùn)作提供了強(qiáng)有力的組織保障。
（三）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，確保交易中心順利啟動(dòng)。在充分做好前期各項(xiàng)準(zhǔn)備工作的基礎(chǔ)上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）都及時(shí)召開(kāi)了交易中心工作動(dòng)員會(huì)。闡明了建設(shè)公共資源交易中心的重要意義，對(duì)交易中心建設(shè)工作進(jìn)行了動(dòng)員和部署，進(jìn)一步統(tǒng)一村干部的思想，提高了他們的認(rèn)識(shí)，并要求各村切實(shí)加強(qiáng)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，迅速建立村級(jí)公共資源交易站，確定專(zhuān)人專(zhuān)職負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，對(duì)公共資源項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查摸底，精心籌劃，做到抓基礎(chǔ)、抓重點(diǎn)、抓典型，扎實(shí)穩(wěn)步地推進(jìn)交易中心各項(xiàng)工作。
（四）完善設(shè)施，爭(zhēng)創(chuàng)一流，打造交易中心硬件基礎(chǔ)。由于硬件設(shè)施的制約，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易場(chǎng)所與辦公場(chǎng)所分離，都是以紀(jì)委辦公室或訴求中心兼中心辦公場(chǎng)所，阻礙了招投標(biāo)工作的健康發(fā)展。為逐步解決這一問(wèn)題，20，我縣將黎圩、楊橋、小璜3個(gè)鎮(zhèn)作為試點(diǎn)，分別動(dòng)工興建一棟集“公共資源交易中心、便民服務(wù)中心和群眾訴求中心”三位一體的辦事大廳，完善了中心的硬件建設(shè)。大廳安裝了電子監(jiān)控系統(tǒng)，采用現(xiàn)代化設(shè)備管理，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）的交易情況進(jìn)行全程監(jiān)督。新建的交易中心面積200至300平方米，配置有服務(wù)大廳、開(kāi)標(biāo)室、監(jiān)控室等設(shè)施，滿足了各類(lèi)交易活動(dòng)對(duì)場(chǎng)地、設(shè)施的要求。三位一體的辦公模式，大大方便了群眾辦事、訴求，增強(qiáng)了中心的服務(wù)功能，節(jié)約了人力、物力和財(cái)力，有效地融合了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）有限的資源。
（五）健全制度，加強(qiáng)監(jiān)管，堅(jiān)持交易中心陽(yáng)光運(yùn)作。加強(qiáng)制度建設(shè)，完善產(chǎn)權(quán)交易規(guī)章制度。制度建設(shè)是保障交易規(guī)范的基礎(chǔ)，自鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）《公共資源交易管理辦法》發(fā)布后，各交易中心相繼制定了《公共交易活動(dòng)投訴處理暫行辦法》、《公共交易中心工作人員工作守則》、《公共交易中心服務(wù)承諾》等制度和辦法，切實(shí)增加了中心工作透明度，提高了中心服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)，明確各部門(mén)的職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，對(duì)交易各環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格審核、把關(guān)，對(duì)不符合要求的項(xiàng)目文本均要求其補(bǔ)充完整，否則不予受理，確保交易流程的順暢與規(guī)范，杜絕各環(huán)節(jié)的漏洞發(fā)生，調(diào)查報(bào)告《鄉(xiāng)鎮(zhèn)交易中心建設(shè)調(diào)查報(bào)告》。
在招投標(biāo)過(guò)程中，交易中心“三措”并舉，切實(shí)強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督，實(shí)施陽(yáng)光運(yùn)作：一是建立了由人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委（檢）委員、黨風(fēng)廉政監(jiān)督員、村支部書(shū)記、主任、基層站所負(fù)責(zé)人等人員組成的評(píng)標(biāo)人才庫(kù)，召開(kāi)招標(biāo)會(huì)前半小時(shí)從評(píng)標(biāo)人才庫(kù)中抽取單數(shù)人員組成評(píng)標(biāo)小組，以提高評(píng)標(biāo)的信譽(yù)度。二是邀請(qǐng)人大代表參加交易過(guò)程的全程監(jiān)督，提高公共資源交易的'社會(huì)公眾參與度。三是對(duì)每宗交易做到事前公告招標(biāo)內(nèi)容，事后公示招標(biāo)結(jié)果，及時(shí)公布監(jiān)督電話，并通過(guò)監(jiān)督電話反饋信息，對(duì)反饋的信息及時(shí)進(jìn)行處理，對(duì)有問(wèn)題的及時(shí)聯(lián)系交易雙方進(jìn)行協(xié)商解決。切實(shí)做到環(huán)節(jié)的公開(kāi)、評(píng)標(biāo)的公正，充分地體現(xiàn)交易的公平性、合理性，保障了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）公共資源管理的權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。
（六）、把握常規(guī)，突出個(gè)案，發(fā)揮交易中心最佳效果。在交易過(guò)程中，常規(guī)項(xiàng)目按正常程序進(jìn)行交易，具有特殊性的個(gè)別項(xiàng)目，則針對(duì)個(gè)案的特殊性，采取不同的招標(biāo)方法，以取得理想的投標(biāo)結(jié)果。如小璜鎮(zhèn)在該鎮(zhèn)中學(xué)服務(wù)場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)權(quán)招投標(biāo)項(xiàng)目中，考慮到學(xué)校食堂及小賣(mài)部的服務(wù)場(chǎng)所和服務(wù)對(duì)象的特殊性，所以在競(jìng)標(biāo)過(guò)程中特增加對(duì)競(jìng)標(biāo)人管理能力和社會(huì)表現(xiàn)的評(píng)分。管理能力由投標(biāo)者演講3-5分鐘，闡述自己經(jīng)營(yíng)理念，承包學(xué)校食堂的經(jīng)驗(yàn)、方法或優(yōu)勢(shì)。社會(huì)表現(xiàn)則由投標(biāo)者提供健康證明、綜治證明、個(gè)人信譽(yù)證明。
二、存在的主要問(wèn)題。
由于這項(xiàng)工作起步晚，各方面工作還不夠完善，在實(shí)際工作中存在不少困難和問(wèn)題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
（一）招投標(biāo)體制有待進(jìn)一步完善。招標(biāo)法、政府采購(gòu)法和產(chǎn)權(quán)、土地轉(zhuǎn)讓等有關(guān)法律法規(guī)以及建設(shè)工程、政府采購(gòu)和產(chǎn)權(quán)、土地招投標(biāo)的監(jiān)管部門(mén)均未對(duì)招標(biāo)組織機(jī)構(gòu)做出明確的規(guī)定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)公共資源交易中心是在縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)下組建的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）紀(jì)委與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心實(shí)際上是兩塊牌子一套人馬，既是運(yùn)動(dòng)員又當(dāng)裁判員。在實(shí)際運(yùn)作中，對(duì)招投標(biāo)過(guò)程監(jiān)管力度較弱，阻礙了招投標(biāo)項(xiàng)目的拓展，也制約了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）招投標(biāo)中心的進(jìn)一步發(fā)展。
（二）招投標(biāo)運(yùn)作有待進(jìn)一步規(guī)范。一是在招投標(biāo)前期工作中，有的村干部宗族觀念嚴(yán)重，民主法制意識(shí)淡薄，民主管理意識(shí)差，對(duì)本村的集體資源只是直接找人承包，而未納入交易中心進(jìn)行招投標(biāo)。二是在招投標(biāo)過(guò)程中，圍標(biāo)、串標(biāo)現(xiàn)象較為普遍。
（三）基礎(chǔ)建設(shè)有待進(jìn)一步提高。隨著形勢(shì)的發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）經(jīng)濟(jì)也隨之發(fā)展，招投標(biāo)交易量也將逐漸增多，但與之相對(duì)應(yīng)的招投標(biāo)基礎(chǔ)性建設(shè)卻較為滯后。如招投標(biāo)交易中心工作人員少，從事招投標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)人員素質(zhì)欠佳，專(zhuān)業(yè)人才缺乏；公共資源交易場(chǎng)所尚未達(dá)到交易、辦公、評(píng)標(biāo)、信息發(fā)布功能各分區(qū)相分離的要求。
三、完善管理辦法。
公共資源交易中心的建立，營(yíng)造了公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)環(huán)境，提高了資金使用率，提升了資源利用率，有效遏制了資源配置領(lǐng)域的腐壞。為進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)反腐倡廉建設(shè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的良性互動(dòng)，開(kāi)創(chuàng)廉政建設(shè)工作新局面，推動(dòng)公共資源招投標(biāo)工作上新臺(tái)階。我縣將進(jìn)一步加大工作力度，創(chuàng)新工作方法，著重從以下三個(gè)方面完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共資源交易工作。
（一）理順管理體制，進(jìn)一步加大監(jiān)管力度。要探索新的管理體制，加強(qiáng)對(duì)公共資源交易工作的監(jiān)管。對(duì)符合招投標(biāo)要求的項(xiàng)目，要應(yīng)進(jìn)盡進(jìn)招投標(biāo)中心；對(duì)一些因主觀故意肢解項(xiàng)目而規(guī)避進(jìn)入招投標(biāo)中心的行為，要依法予以查處；對(duì)一些因項(xiàng)目手續(xù)不完備、前期準(zhǔn)備不充分而難以進(jìn)入招投標(biāo)中心進(jìn)行招投標(biāo)的項(xiàng)目，要認(rèn)真研究對(duì)策措施，保證這些項(xiàng)目不游離于招投標(biāo)中心之外。同時(shí)，針對(duì)目前公共資源交易工作中存在的重事前審批、輕事后監(jiān)管的傾向性問(wèn)題，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)中標(biāo)合同履行情況的監(jiān)督管理，實(shí)施中標(biāo)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)跟蹤檢查，本著公開(kāi)、公平、公正的原則，加大依法對(duì)違法分包、轉(zhuǎn)包現(xiàn)象的打擊力度，切實(shí)維護(hù)招投標(biāo)秩序的正常運(yùn)行。
（二）加快信用體系建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范招投標(biāo)行為。加強(qiáng)對(duì)投標(biāo)人的調(diào)查了解，建立相應(yīng)的資料庫(kù)，全面、及時(shí)記載招標(biāo)人、投標(biāo)人、評(píng)標(biāo)人等招標(biāo)活動(dòng)當(dāng)事人的違規(guī)記錄，建立履約跟蹤制度，切實(shí)規(guī)范其在招投標(biāo)活動(dòng)中的行為。同時(shí)，加強(qiáng)村級(jí)公共資源交易站的監(jiān)管和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，規(guī)范其招投標(biāo)程序。
（三）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。由縣招投標(biāo)中心加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心工作人員的整體素質(zhì)。提升各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）交易中心工作人員執(zhí)行法律法規(guī)的水平，要求其認(rèn)真研究招投標(biāo)過(guò)程中出現(xiàn)的各種矛盾和問(wèn)題，積極探索簡(jiǎn)化招投標(biāo)手續(xù)的方式方法，提高辦事效率，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息和招投標(biāo)場(chǎng)所建設(shè)，進(jìn)一步提升服務(wù)水平。另外，還要加強(qiáng)公共資源交易工作的宣傳力度，使村委會(huì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場(chǎng)）站、所負(fù)責(zé)人都能充分認(rèn)識(shí)、理解、配合公共資源交易工作，積極發(fā)揮公共資源交易工作對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的推動(dòng)作用。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十六
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入主要構(gòu)成。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政取消了金庫(kù)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項(xiàng)稅收及非稅收入等直接繳入上級(jí)財(cái)政，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不承擔(dān)組織財(cái)政收入的任務(wù)，全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)費(fèi)的來(lái)源，均由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按上級(jí)財(cái)政預(yù)算編制標(biāo)準(zhǔn)、辦法和程序編制本單位年度財(cái)政收支預(yù)算，由市財(cái)政局予以核定和撥付。
（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政支出使用情況。財(cái)政支出嚴(yán)格實(shí)行“一支筆”審批制度，做到支出有預(yù)算，開(kāi)支有標(biāo)準(zhǔn)，審批按程序。財(cái)政工作人員根據(jù)行政事業(yè)單位年度下達(dá)的預(yù)算指標(biāo)，由工作人員按月造出用款計(jì)劃，報(bào)經(jīng)政府領(lǐng)導(dǎo)審批，然后報(bào)到市財(cái)政局審核后統(tǒng)一拔付。
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)權(quán)與事權(quán)是否匹配。目前存在一些不應(yīng)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔(dān)的事權(quán)卻繼續(xù)存在甚至不斷下移，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)承擔(dān)了許多與其財(cái)權(quán)不相稱的事權(quán)，不僅要履行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、帶領(lǐng)群眾致富的職責(zé)，還要提供大量社會(huì)公共物品，如農(nóng)村道路建設(shè)、社會(huì)治安管理等，而其中有些公共物品不應(yīng)當(dāng)全部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)提供。目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理體制中財(cái)政事權(quán)和支出責(zé)任劃分是不科學(xué)不合理的，分成比例低，如果在預(yù)算收入不能確保完成的情況下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)無(wú)法保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展需要。
（二）收入分成情況。由于財(cái)政配套資金不足，鄉(xiāng)村財(cái)政運(yùn)轉(zhuǎn)困難，且鄉(xiāng)村財(cái)力薄弱，歷史負(fù)債也較多。在核算收入分成中，分成比例低，且鄉(xiāng)鎮(zhèn)配套資金要求多，財(cái)政投入升級(jí)達(dá)標(biāo)多。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支出要求“門(mén)檻”越來(lái)越高，導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)處于兩難境地。
（三）對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)行“一級(jí)政府，一級(jí)財(cái)政”的看法。通過(guò)試點(diǎn)的方法，探索恢復(fù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政金庫(kù)。預(yù)算法規(guī)定一級(jí)政府一級(jí)財(cái)政，之前之所以撤銷(xiāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)金庫(kù)，是考慮到在以前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入任務(wù)與當(dāng)?shù)刂С鐾耆珤煦^，同時(shí)將收入任務(wù)作為考核指標(biāo)下達(dá)，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的考核和任用掛鉤，容易造成不正當(dāng)渠道組織收入、非法組織稅源等問(wèn)題的產(chǎn)生。新形勢(shì)下，中央提出新常態(tài)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展理念，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政收入將不再成為壓力指標(biāo)，可以以試點(diǎn)的方式，在經(jīng)濟(jì)條件相對(duì)較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，恢復(fù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)金庫(kù)，探索建立與收入相關(guān)聯(lián)的激勵(lì)機(jī)制，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財(cái)源、組織財(cái)政收入、促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)法發(fā)展積極性。
（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政工作開(kāi)展情況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所改革后，財(cái)政工作人員納入鄉(xiāng)政府一并管理。××鄉(xiāng)財(cái)政人員共2人，其中1名為在編人員，1名為臨聘人員。主要承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般預(yù)算資金的收支管理，部門(mén)綜合預(yù)算管理，非稅收入的征管，國(guó)有（集體資產(chǎn)）管理，財(cái)政補(bǔ)貼資金發(fā)放與信息化管理，執(zhí)行財(cái)政監(jiān)督，參與農(nóng)村綜合改革，協(xié)助稅收征管等。有獨(dú)立的辦公地點(diǎn)，財(cái)政干部老齡化較嚴(yán)重，待遇偏低，成長(zhǎng)空間受限，大量的工作與干部人數(shù)不匹配。
（一）體制方面。工作經(jīng)費(fèi)不足。鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的工作性質(zhì)是面對(duì)廣大農(nóng)民，有相當(dāng)大的工作量是要求深入到農(nóng)村第一線的，加之信息化工程建設(shè)要求越來(lái)越高，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行費(fèi)用和計(jì)算機(jī)所需耗材等開(kāi)支都比較大，辦公經(jīng)費(fèi)的需求也相應(yīng)增加，普遍存在經(jīng)費(fèi)不足的現(xiàn)象，有的除了人員工資外基本沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算，經(jīng)費(fèi)不足問(wèn)題逐步顯現(xiàn)，影響到鄉(xiāng)政府運(yùn)轉(zhuǎn)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展。
（二）土地方面?；巨r(nóng)田、生態(tài)紅線等土地規(guī)劃方面；工業(yè)用地、項(xiàng)目用地等用地指標(biāo)方面；鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地交易市場(chǎng)情況、土地增減掛情況等。
（三）產(chǎn)業(yè)方面。摸清鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)源情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是否有穩(wěn)定的稅源產(chǎn)業(yè)，稅源產(chǎn)業(yè)發(fā)展的制約因素等；村集體經(jīng)濟(jì)、圩鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政體制等同于預(yù)算單位管理的模式，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的支出均由市財(cái)政予以保障，不再與鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入掛鉤。雖然鄉(xiāng)政府具有協(xié)稅護(hù)稅的職能，但是經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下滑、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)弱，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅收實(shí)行垂直管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調(diào)稅源難度大，使得各鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財(cái)源、協(xié)稅護(hù)稅的積極性較低，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政組織收入的職能趨于弱化，鄉(xiāng)鎮(zhèn)稅源嚴(yán)重缺乏。
（四）其他方面。近年來(lái)財(cái)務(wù)工作涉及的事多、要求一年比一年嚴(yán)格，加之財(cái)政人員兼職多，業(yè)務(wù)能力不夠強(qiáng)。從事繁重的工作，壓力加大，這很大程度上挫傷了財(cái)政人員工作積極性。財(cái)政人員電腦使用頻繁，工作中電腦啟動(dòng)和網(wǎng)絡(luò)連接速度太慢，但無(wú)資金配備新電腦。
（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)分類(lèi)考核方面。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、稅源基礎(chǔ)、財(cái)政收支規(guī)模等因素，劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)類(lèi)型，充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展積極性，鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財(cái)源，發(fā)揮體制導(dǎo)向作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，做大財(cái)政收入總量。加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般性轉(zhuǎn)移支付力度，促進(jìn)協(xié)調(diào)發(fā)展。如××鄉(xiāng)屬于城郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)，既有城又有鄉(xiāng)的優(yōu)勢(shì)，屬于農(nóng)業(yè)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在轉(zhuǎn)移支付分配標(biāo)準(zhǔn)上要加大分配比例?？梢砸栽圏c(diǎn)的方式，在地理位置和發(fā)展基礎(chǔ)相對(duì)較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，探索建立與收入相關(guān)聯(lián)的激勵(lì)機(jī)制，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)培植財(cái)源、組織財(cái)政收入、促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)法發(fā)展積極性。
（二）增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)力方面。一是按照屬地管理原則，鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬企業(yè)、個(gè)體工商戶繳納的增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、土地使用稅等稅收收入的縣得部分，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)體制收入。二是土地出讓收入分成，建設(shè)用地出讓收入分成，取適當(dāng)比例返回給相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，用于其他基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。三是加強(qiáng)資產(chǎn)、資源的管理，積極整合資源，對(duì)閑置資產(chǎn)進(jìn)行梳理；加大盤(pán)活資產(chǎn)資源處置力度，最大限度提高資產(chǎn)利用效率。如我鄉(xiāng)通過(guò)光伏項(xiàng)目、土地流轉(zhuǎn)、店鋪?zhàn)赓U等發(fā)展模式，所有村村集體收入突破5萬(wàn)元，10萬(wàn)元以上的3個(gè)，20萬(wàn)元以上的2個(gè)。
（三）事權(quán)和財(cái)權(quán)方面。按照財(cái)權(quán)與事權(quán)相匹配的原則，合理劃分縣鄉(xiāng)財(cái)政事權(quán)與支出職責(zé)，將履職對(duì)應(yīng)的財(cái)力下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實(shí)現(xiàn)財(cái)權(quán)與事權(quán)相統(tǒng)一。
（四）調(diào)動(dòng)工作積極性方面。要明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政的職能定位。要結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的新形勢(shì)和新特點(diǎn)，根據(jù)新《預(yù)算法》的發(fā)布，調(diào)整充實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能，確?；鶎迂?cái)政發(fā)揮效用。要重點(diǎn)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政八項(xiàng)職能，即：協(xié)調(diào)組織收入職能、預(yù)決算編制和執(zhí)行職能、財(cái)政資金的監(jiān)督和管理職能、財(cái)經(jīng)和惠民政策執(zhí)行職能、農(nóng)村綜合改革職能、國(guó)有資產(chǎn)管理職能、鄉(xiāng)村財(cái)政財(cái)務(wù)監(jiān)管職能、資產(chǎn)與債權(quán)債務(wù)管理職能等。
（五）鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理方面。要加強(qiáng)鄉(xiāng)財(cái)政隊(duì)伍建設(shè)。建設(shè)鄉(xiāng)財(cái)政高素質(zhì)的隊(duì)伍，是做好財(cái)政業(yè)務(wù)、發(fā)揮財(cái)政職能的前提和保障，因此，要重視鄉(xiāng)財(cái)政人員隊(duì)伍的建設(shè)，從理順機(jī)構(gòu)編制的隸屬關(guān)系、提高鄉(xiāng)財(cái)工作人員的地位、加強(qiáng)鄉(xiāng)財(cái)政人員的培養(yǎng)和任用等方面來(lái)促進(jìn)鄉(xiāng)財(cái)政隊(duì)伍的穩(wěn)定和加強(qiáng)，從而保障鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政職能的有效發(fā)揮。
東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十七
我們永樂(lè)鄉(xiāng)現(xiàn)有領(lǐng)導(dǎo)班子成員8人，下轄16個(gè)黨支部，其中農(nóng)村黨支部12個(gè)，機(jī)關(guān)黨支部4個(gè)，黨員311名（含7名預(yù)備黨員）。2011年10月全縣“四加強(qiáng)三提升”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，永樂(lè)鄉(xiāng)黨委高度重視，制定了以“加強(qiáng)班子建設(shè)、創(chuàng)新發(fā)展思路、增加農(nóng)民收入”為主題的活動(dòng)實(shí)施方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)，召開(kāi)了動(dòng)員會(huì)，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，規(guī)范各項(xiàng)制度，做到日常工作規(guī)范化，關(guān)鍵工作重點(diǎn)抓，有效提升了班子的思想政治建設(shè)水平和執(zhí)政能力，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。下面我主要向各位領(lǐng)導(dǎo)簡(jiǎn)要匯報(bào)一下我鄉(xiāng)的活動(dòng)開(kāi)展情況。
一、抓政治學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。
多年的基層工作經(jīng)驗(yàn)啟示我們：鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子要想干出一番事業(yè)，必須統(tǒng)一工作步調(diào)；要想統(tǒng)一工作步調(diào)，必須統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)；要想統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，必須加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。因此，我們?cè)诎嘧映蓡T中間深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“保持黨的純潔性”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，確保領(lǐng)導(dǎo)班子思想純潔、隊(duì)伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔，時(shí)刻與黨中央和上級(jí)黨委保持高度一致。與此同時(shí)，結(jié)合我鄉(xiāng)是一個(gè)純農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)的實(shí)際情況，以增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)會(huì)運(yùn)用上級(jí)政策為目標(biāo)，根據(jù)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要，有重點(diǎn)、有針對(duì)性地學(xué)習(xí)中央省市農(nóng)村工作會(huì)議精神、縣史縣情、古縣“十二五”規(guī)劃、縣九次黨代會(huì)、人代會(huì)精神等等內(nèi)容，在吃透上級(jí)政策的基礎(chǔ)上來(lái)謀劃全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，努力使我們制定的發(fā)展規(guī)劃符合轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的要求，在新一輪發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)中實(shí)現(xiàn)永樂(lè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的關(guān)鍵性突破。通過(guò)學(xué)習(xí)提高，各位班子成員在發(fā)展理念、發(fā)展方向、發(fā)展思路、發(fā)展措施等方面的.認(rèn)識(shí)得到了高度統(tǒng)一。在此基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)黨委圍繞“促進(jìn)農(nóng)民增收”這一中心，認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府提出的“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化”戰(zhàn)略，確立了“12465”發(fā)展思路，著力培育壯大核桃、中藥材、馬鈴薯、永樂(lè)金米四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，重點(diǎn)是落實(shí)好四個(gè)園區(qū)建設(shè)。通過(guò)提高產(chǎn)業(yè)化水平，真正推動(dòng)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增加了農(nóng)民收入。2011年，全鄉(xiāng)農(nóng)民人均純收入達(dá)到元，同比增長(zhǎng)%；今年第一季度，全鄉(xiāng)農(nóng)民人均現(xiàn)金收入達(dá)到元，同比增長(zhǎng)%。
2、抓民主團(tuán)結(jié)，提升整體合力。
團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為基層組織，面對(duì)的急難險(xiǎn)重的任務(wù)較多，班子成員尤其需要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，不斷提升班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我鄉(xiāng)班子成員歷來(lái)注重團(tuán)結(jié)，大事講原則，小事講風(fēng)格，工作上互相支持，生活上互相關(guān)心。“四加強(qiáng)三提升”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了民主集中制建設(shè)，主要是抓好重大決策個(gè)別醞釀、事先溝通這個(gè)重要環(huán)節(jié)。在會(huì)前醞釀階段，班子成員坦誠(chéng)交換意見(jiàn)，共同協(xié)商確定議題后再發(fā)出議事通知，使班子成員有充分思考與溝通的時(shí)間。同時(shí)，擴(kuò)大醞釀范圍，把調(diào)查研究、廣泛聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)作為決策的第一道程序，在此基礎(chǔ)上形成相對(duì)成熟的意見(jiàn)，確保決策的科學(xué)性和民主性。班子成員之間相互減少了猜忌，增加了信任，在重大事項(xiàng)和困難面前，大家都能擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使；同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部的精神面貌也有了很大變化，工作的主動(dòng)性和干勁進(jìn)一步高漲，消極退縮回避的現(xiàn)象基本消除，想方設(shè)法解決矛盾的事例日益增多，爭(zhēng)項(xiàng)目、跑項(xiàng)目的意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，整個(gè)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了極大提升。
3、抓機(jī)制創(chuàng)新，推進(jìn)工作落實(shí)。
基層群眾信干不信說(shuō)。開(kāi)展“四加強(qiáng)三提升”活動(dòng)，最根本的落腳點(diǎn)是要提升服務(wù)轉(zhuǎn)型跨越、領(lǐng)先發(fā)展的成效。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府只有做出實(shí)實(shí)在在的成績(jī)，才能贏得人民群眾的真心擁護(hù)。圍繞“提升服務(wù)轉(zhuǎn)型跨越、領(lǐng)先發(fā)展的成效”這一課題，我鄉(xiāng)突出項(xiàng)目建設(shè)，狠抓機(jī)制創(chuàng)新，健全完善了一系列推動(dòng)工作落實(shí)的體制機(jī)制。特別是在重點(diǎn)工程項(xiàng)目和實(shí)事上，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)制，領(lǐng)導(dǎo)組由一名班子成員任組長(zhǎng)、相關(guān)站所負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)組成員，項(xiàng)目所在村為實(shí)施單位、村負(fù)責(zé)人為具體責(zé)任人。()為更好地解決項(xiàng)目推進(jìn)中的種種問(wèn)題，建立了帳目公示、定期會(huì)商、跟蹤督查、獎(jiǎng)勵(lì)懲罰、一抓到底等系列制度，加快了項(xiàng)目的實(shí)施。今年我們圍繞核桃和大棚蔬菜這兩個(gè)農(nóng)民增收重點(diǎn)，規(guī)劃了堯峪大棚蔬菜園區(qū)和草峪、毛兒莊和曲莊三個(gè)核桃示范園區(qū)，在堯峪蔬菜大棚示范園區(qū)，新規(guī)劃發(fā)展了“生貴式”蔬菜大棚50個(gè)，并實(shí)施了園區(qū)內(nèi)水、電、路等各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施的配套工程，在草峪、毛兒莊和曲莊三個(gè)核桃示范園區(qū)，重點(diǎn)進(jìn)行園區(qū)道路的硬化、綠化。通過(guò)建設(shè)三個(gè)核桃園區(qū)，輻射帶動(dòng)其余九個(gè)村2700畝核桃園的建設(shè)。
4、抓紀(jì)律作風(fēng)，全心為民服務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子工作在基層，直接面對(duì)人民群眾，在一定程度上代表著黨和政府的形象?！八募訌?qiáng)三提升”活動(dòng)的開(kāi)展，使我鄉(xiāng)班子成員進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性意識(shí)和宗旨意識(shí)，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，自覺(jué)以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。與此同時(shí)，鄉(xiāng)黨委結(jié)合“領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)住村”和“紀(jì)律作風(fēng)集中整頓”等活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)班子的作風(fēng)建設(shè)，努力確保班子成員既能干成事、又能不出事。在下鄉(xiāng)住村聯(lián)戶和包村增收方面，包村干部積極協(xié)調(diào)村“兩委”班子成員之間的關(guān)系，提高了村級(jí)干部的整體素質(zhì)，幫助村里理清發(fā)展思路，調(diào)整種植結(jié)構(gòu)，促進(jìn)農(nóng)民增收。鄉(xiāng)黨委、政府及時(shí)召開(kāi)村與包聯(lián)企業(yè)和單位的座談會(huì)，搭建相互溝通的橋梁，取得了很好的效果，如財(cái)政局幫扶曲莊村投資50余萬(wàn)元修建了文化活動(dòng)廣場(chǎng)，硬化了巷道，綠化了通道，方便了群眾生活和出行。其他對(duì)口幫扶我鄉(xiāng)的單位及企業(yè)也都積極想辦法、出主意、送政策、送資金，使每個(gè)被幫扶村的生產(chǎn)生活條件在不同程度上都得到了改善和提高。在紀(jì)律作風(fēng)集中整頓方面，我們加強(qiáng)完善提醒談話和書(shū)記約談內(nèi)容，結(jié)合廉政教育警示片，引導(dǎo)班子成員一要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，提高遵紀(jì)守法意識(shí)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念和自律意識(shí)，堅(jiān)守道德和法律底線；二要培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，有針對(duì)性地做好糾偏、提醒、教育工作，把自律與他律緊密結(jié)合起來(lái)，樹(shù)立了領(lǐng)導(dǎo)班子廉政勤政的觀念意識(shí)，使班子面貌煥然一新，贏得了基層群眾的廣泛好評(píng)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，盡管我們?cè)凇八募訌?qiáng)三提升”活動(dòng)開(kāi)展中取得了一定的成效，但是離縣委、縣政府的要求還有很大差距。會(huì)后，我們將深入貫徹落實(shí)這次現(xiàn)場(chǎng)會(huì)精神，積極學(xué)習(xí)其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步加強(qiáng)思想、政治、作風(fēng)和能力建設(shè)，針對(duì)我鄉(xiāng)“產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平低，農(nóng)民科技素質(zhì)低，群眾收入水平低”的現(xiàn)狀，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，在探索實(shí)踐永樂(lè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展路子，壯大四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，增加農(nóng)民收入上多動(dòng)腦子，多想辦法，以飽滿的熱情、嶄新的姿態(tài)，精心描繪永樂(lè)更加美好的明天，以優(yōu)異的成績(jī)向縣委交一份滿意答卷。
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東平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況報(bào)告篇十八
今年以來(lái)，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真落實(shí)縣委各項(xiàng)部署，把管黨治黨工作與全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社區(qū)發(fā)展同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，推動(dòng)管黨治黨、全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。
一、加強(qiáng)政治建設(shè)，理論武裝進(jìn)一步強(qiáng)化。
鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大、黨章，以及習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要講話和指示精神，先后召開(kāi)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)議22次，組織黨史學(xué)習(xí)教育、思想作風(fēng)紀(jì)律整頓等各類(lèi)主題學(xué)習(xí)30多次。指導(dǎo)鎮(zhèn)班子成員開(kāi)展理論宣講15余次，組織新任兩委班子集中培訓(xùn)1次、村監(jiān)會(huì)成員培訓(xùn)2次，督促各村、社區(qū)黨組織開(kāi)展“萬(wàn)人示范培訓(xùn)班”活動(dòng)，督促?gòu)V大黨員干部增進(jìn)政治認(rèn)同、理論認(rèn)同，不斷筑牢踐行“兩個(gè)維護(hù)”的思想根基。
二、從嚴(yán)管黨治黨，堅(jiān)持加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。
堅(jiān)持把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為鎮(zhèn)黨委的政治責(zé)任、首要責(zé)任，先后8次召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)專(zhuān)題會(huì)研究全面從嚴(yán)治黨工作，鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書(shū)，把主體責(zé)任層層壓實(shí)、一貫到底。黨委書(shū)記帶頭履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人的責(zé)任，黨政班子成員嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真履行分管責(zé)任，對(duì)所分包村、社區(qū)全面從嚴(yán)治黨工作開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查，及時(shí)了解掌握村、社區(qū)支部履職盡責(zé)情況，帶動(dòng)促進(jìn)全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和黨組織書(shū)記履職盡責(zé)。
三、提升組織能力，真抓實(shí)干強(qiáng)化組織建設(shè)。
加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。精心組織、周密部署，選優(yōu)配強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)干部，順利完成了村、社區(qū)兩委換屆，村(社區(qū))黨組織書(shū)記平均年齡下降到42.3歲，35歲以下黨組織書(shū)記達(dá)到8名，18人為大專(zhuān)及以上學(xué)歷，村、社區(qū)兩委干部平均年齡由上屆49.95歲下降到39.5歲。2021年新發(fā)展黨員39人，認(rèn)真開(kāi)展違規(guī)違紀(jì)黨員排查，排查2012年以來(lái)新發(fā)展、轉(zhuǎn)入黨員檔案453份。青年人才入庫(kù)達(dá)180人，后備干部80多人。培訓(xùn)入黨積極分子87人，召開(kāi)新任兩委干部培訓(xùn)會(huì)、黨務(wù)工作會(huì)、黨建工作培訓(xùn)會(huì)等20多次，提高了村級(jí)黨務(wù)工作者的履職能力，為我鎮(zhèn)加強(qiáng)基層組織建設(shè)夯實(shí)了基礎(chǔ)。
四、強(qiáng)化政治引領(lǐng)，持之以恒深化作風(fēng)建設(shè)。
堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”問(wèn)題，持續(xù)開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)整頓工作。執(zhí)行會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)、值班帶班制度，要求各村認(rèn)真落實(shí)日常坐班、掛牌上崗制度。結(jié)合思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)、“解放思想、激發(fā)活力”大討論專(zhuān)題學(xué)習(xí)等活動(dòng)，進(jìn)一步振奮精神、改進(jìn)作風(fēng)、加強(qiáng)紀(jì)律，組織黨員干部圍繞工作實(shí)際開(kāi)展宣講、研討活動(dòng)，深入查找發(fā)展問(wèn)題，以思想解放助推工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。把干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)作為檢驗(yàn)干部能力的標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)鎮(zhèn)村干部“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部為民辦實(shí)事、謀發(fā)展的意識(shí)。
五、堅(jiān)持民主集中制，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
堅(jiān)決落實(shí)民主集中制，在重大項(xiàng)目、財(cái)務(wù)公開(kāi)、人事安排等方面，實(shí)行黨委集體討論決策，促進(jìn)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)決策、民主決策、依法決策，充分發(fā)揮班子集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和制約。鎮(zhèn)村各黨組織嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、“四議兩公開(kāi)一監(jiān)督”等制度，用好批評(píng)與自我批評(píng)利器。在各村、社區(qū)積極推廣小微權(quán)力清單，組織兩委班子學(xué)習(xí)、宣傳小微權(quán)力清單，采用明白紙、宣傳欄、明白卡等使兩委明確權(quán)力界限，使群眾了解辦事流程。鎮(zhèn)班子成員深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，定期學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記系列講話及《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等制度規(guī)定，樹(shù)牢班子成員、村(社區(qū))黨組織書(shū)記反腐倡廉思想防線。
六、保持高壓態(tài)勢(shì)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
定期開(kāi)展警示教育活動(dòng)，嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任。認(rèn)真開(kāi)展“以身邊事教育身邊人”專(zhuān)題警示教育活動(dòng)，通過(guò)反面典型教育黨員干部遵守黨規(guī)黨紀(jì)。對(duì)縣紀(jì)委通報(bào)曝光的案件，一律在鎮(zhèn)村干部會(huì)上學(xué)習(xí)通報(bào)，深刻剖析，充分利用典型案件在全鎮(zhèn)開(kāi)展警示教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部黨性、理想信念和廉潔從政教育、警示教育，筑牢思想防線，營(yíng)造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，提高黨員黨性意識(shí)，形成“自覺(jué)受監(jiān)督、習(xí)慣被監(jiān)督”的良好心態(tài)。同時(shí)，對(duì)村“兩委”干部開(kāi)展廉政教育。重點(diǎn)針對(duì)項(xiàng)目建設(shè)領(lǐng)域、扶貧領(lǐng)域干部作風(fēng)和腐敗問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)治理，經(jīng)常性召開(kāi)廉政談話會(huì)，以案說(shuō)法開(kāi)展警示教育，使黨員干部嚴(yán)格自律，廉潔從政，在潛移默化中養(yǎng)成知黨紀(jì)、懂敬畏、守規(guī)則、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)。
七、聚焦中心工作，履職盡責(zé)助推決策部署落地落實(shí)。
一是堅(jiān)決落實(shí)上級(jí)重大決策部署。認(rèn)真履行黨委總攬全局、政府依法行政，紀(jì)委監(jiān)委專(zhuān)責(zé)監(jiān)督職責(zé)，組織鎮(zhèn)黨委班子成員及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省市各項(xiàng)重大決策部署精神，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明等各方面具體任務(wù)落實(shí)。二是強(qiáng)力推動(dòng)縣委重項(xiàng)工作落實(shí)。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持以黨的建設(shè)為引領(lǐng)，加快推進(jìn)縣城建設(shè)，著力保障和改善民生，強(qiáng)化和創(chuàng)新社會(huì)治理，推進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。今年以來(lái)，召開(kāi)鎮(zhèn)黨委會(huì)50次、黨政聯(lián)席會(huì)31次，及時(shí)研究“三重一大”事項(xiàng)，組織鎮(zhèn)紀(jì)委、監(jiān)委在人居環(huán)境整治、農(nóng)村改廁、停車(chē)場(chǎng)治理、違章建筑拆出等重要工作部署方面全程參與，并適時(shí)根據(jù)工作推進(jìn)情況開(kāi)展督查，對(duì)工作推動(dòng)不力的村黨支部書(shū)記及時(shí)進(jìn)行約談，對(duì)工作不落實(shí)、慢落實(shí)、假落實(shí)的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。三是強(qiáng)化鎮(zhèn)村干部責(zé)任擔(dān)當(dāng)。建立健全干部考核激勵(lì)機(jī)制，制定××鎮(zhèn)“紅黑榜”通報(bào)制度，督促各村、社區(qū)抓好人居環(huán)境整治、六條道路整治、舊村拆遷、大氣污染防治等各項(xiàng)工作，定期匯總、公開(kāi)重項(xiàng)工作落實(shí)。
八、存在問(wèn)題。
(一)監(jiān)督、檢查和考核的力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)。有的工作雖然有布置有安排，但沒(méi)能及時(shí)檢查、督促，抓落實(shí)的力度不夠，需要進(jìn)一步培養(yǎng)抓鐵有痕、踏石留印的工作作風(fēng)。
(二)黨風(fēng)廉政教育的形式和內(nèi)容缺乏創(chuàng)新。目前教育形式主要以觀看視頻講座、集中學(xué)習(xí)文件、黨課教育等形式為主，應(yīng)該多創(chuàng)新教育形式，提高黨員干部參與積極性。
(三)對(duì)黨員干部的管理教育工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
九、下步工作打算。
(一)繼續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和干部職工自查自糾制度。同時(shí)加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督，在堅(jiān)持做好政務(wù)公開(kāi)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓寬渠道，對(duì)涉及群眾切身利益，容易滋生腐敗的熱點(diǎn)問(wèn)題，做到公開(kāi)透明。
(二)加強(qiáng)廉政文化宣傳，創(chuàng)新廉政教育形式。通過(guò)公眾號(hào)、網(wǎng)絡(luò)、微信群等宣傳輿論陣地，傳播廉政文化，堅(jiān)持在服務(wù)基層中將廉政文化帶下去，融入到服務(wù)群眾工作當(dāng)中去。力爭(zhēng)在宣傳教育活動(dòng)中貼近實(shí)際、貼近生活，達(dá)到“事事是教材，處處是課堂，時(shí)時(shí)受教育”的境界。
(三)加強(qiáng)干部教育管理工作。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育和宣傳發(fā)動(dòng)，提升干部思想認(rèn)識(shí)高度，嚴(yán)抓干部管理，嚴(yán)守工作紀(jì)律，進(jìn)一步增強(qiáng)干部改進(jìn)工作作風(fēng)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。
3月27日，應(yīng)急管理部副部長(zhǎng)、中國(guó)地震局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)鄭國(guó)光主持召開(kāi)中國(guó)地震局黨組會(huì)議，審議《中國(guó)地震局黨組貫徹落實(shí)2019-2023年全國(guó)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要實(shí)施意見(jiàn)》。
會(huì)議指出，局黨組全面貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，圍繞建設(shè)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍，把選人用人作為戰(zhàn)略任務(wù)來(lái)抓，選優(yōu)配強(qiáng)局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子，為營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)、推進(jìn)新時(shí)代防震減災(zāi)事業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)提供了重要保障。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，事業(yè)發(fā)展、關(guān)鍵在人，班子強(qiáng)、則事業(yè)強(qiáng)。要以局屬單位班子建設(shè)為抓手，著力打造一支忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)、適應(yīng)新時(shí)代防震減災(zāi)事業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)需要的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。要著眼事業(yè)發(fā)展需要，加強(qiáng)班子建設(shè)，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，提升局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履職能力，切實(shí)將局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好、建設(shè)強(qiáng)。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全面加強(qiáng)局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子政治、思想、組織、作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，不斷提高班子建設(shè)質(zhì)量。各單位黨委(黨組)要落實(shí)黨管干部的政治責(zé)任，注重加強(qiáng)本單位干部隊(duì)伍綜合分析研判，加大干部選拔任用力度，增強(qiáng)班子整體功能。要著眼事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，健全優(yōu)秀年輕干部選育管用環(huán)環(huán)相扣又統(tǒng)籌推進(jìn)的全鏈條機(jī)制，統(tǒng)籌用好各年齡段干部。要注重加強(qiáng)干部日常教育管理監(jiān)督，深化政治監(jiān)督，做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督，完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。
中國(guó)地震局黨組成員、副局長(zhǎng)閔宜仁、陰朝民、王昆出席會(huì)議。
首先我代表xxx鎮(zhèn)黨委、政府向支持、關(guān)心xxx社會(huì)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈地歡迎。提高政府執(zhí)政能力，滿足人民福祉核心在領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子。xxx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工，同心同德、共謀發(fā)展，有力地促進(jìn)了xxx鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的又好又快發(fā)展。下面就xxx鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況做一下匯報(bào)：
鎮(zhèn)黨委班子由6名成員構(gòu)成，班子中，35歲以下1人，35歲-40歲2人，40歲-45歲2人，45歲以上1人；專(zhuān)科學(xué)歷2人，本科學(xué)歷4人；6名班子成員均為漢族，有1人任職時(shí)間為為2010年，2人任職時(shí)間為2011年，1人任職時(shí)間為2012年，1人任職時(shí)間為2013年，1人任職時(shí)間為2015年。
(一)以理論武裝為指導(dǎo)，提升領(lǐng)導(dǎo)班子思想水平。
堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)班子成員的人生觀、價(jià)值觀、世界觀的改造，不斷提高班子成員的工作和領(lǐng)導(dǎo)水平。班子成員在“班長(zhǎng)”的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《干部選拔任作用條例》、《廉政準(zhǔn)則》、《中共中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定；加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課制度，努力造就懂政治的教育家和懂教育的政治家于一體的領(lǐng)導(dǎo)干部，以良好的人格影響人，提高領(lǐng)導(dǎo)水平;堅(jiān)持每月召開(kāi)一次中層干部例會(huì)，每周召開(kāi)一次領(lǐng)導(dǎo)班子碰頭會(huì)，增強(qiáng)了理論武裝工作的實(shí)效。
(二)以制度建設(shè)為保證，提升領(lǐng)導(dǎo)班子決策水平。
高度重視科學(xué)決策、規(guī)范管理工作，不斷探索，圍繞作風(fēng)建設(shè)扎緊織密制度籠子，建立健全了一系列規(guī)章制度，提高了科學(xué)管理水平。出臺(tái)了《xxx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作制度》系列制度，細(xì)化了xxx鎮(zhèn)人民政府考勤及請(qǐng)銷(xiāo)假制度、機(jī)關(guān)會(huì)議制度、機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度、信訪接待制度、接待用餐管理規(guī)定、公務(wù)外出管理制度等14項(xiàng)制度，內(nèi)容體現(xiàn)出了精簡(jiǎn)高效原則，確保出臺(tái)的每項(xiàng)制度行得通、有效果、管得久，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭嚴(yán)格遵守，有力的促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，為建成學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、團(tuán)結(jié)性、廉潔型、勤政型、服務(wù)型黨委奠定了基礎(chǔ);認(rèn)真執(zhí)行中央出臺(tái)的《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》等文件精神，制定《三定四包三深入制度》等13項(xiàng)鎮(zhèn)級(jí)制度，進(jìn)一步拉近了領(lǐng)導(dǎo)干部與群眾之間的距離，紀(jì)檢等相關(guān)責(zé)任部門(mén)加強(qiáng)調(diào)研、跟蹤問(wèn)效，推動(dòng)形成科學(xué)規(guī)范、務(wù)實(shí)管用、指導(dǎo)性強(qiáng)的作風(fēng)制度體系；堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活活會(huì)制度，在充分征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，黨組成員間開(kāi)展深刻的批評(píng)與自我批評(píng)，堅(jiān)持整改落實(shí)與完善規(guī)章制度結(jié)合起來(lái)，有力地促進(jìn)了民主決策水平；堅(jiān)持民主集中制原則，建立班子內(nèi)部自我監(jiān)督、自我約束的機(jī)制，嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的程序推進(jìn)決策的科學(xué)化、民主化；堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，建立了班子成員工作規(guī)則和議事規(guī)則，明確在重大問(wèn)題上發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主的程序和途徑，鼓勵(lì)班子成員參政議政，培養(yǎng)班子成員的能力和水平，從根本上杜絕重大問(wèn)題個(gè)人說(shuō)了算的現(xiàn)象。
(三)以作風(fēng)建設(shè)為根本，提升領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)行水平。
大力推進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)《三定四包三深入》制度，黨委班子成員帶頭積極開(kāi)展深入基層、深入一線、深入群眾的調(diào)研活動(dòng)，“三定四包”和群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，班子成員深入基層一線，宣傳國(guó)家政策、解決群眾困難，2014年以來(lái)共入村700余次，解決群眾困難100余件；嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力推進(jìn)反腐工作，努力營(yíng)造鎮(zhèn)黨委、政府風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，積極推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，簽定《一崗雙責(zé)責(zé)任書(shū)》，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)；加強(qiáng)干部管理，每年召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究干部選拔培養(yǎng)工作，加強(qiáng)對(duì)干部的培養(yǎng)的管理，挑選兩名有干勁的青年干部到比較薄弱的村屯擔(dān)任“第一書(shū)記”職務(wù)，不斷強(qiáng)化薄弱村屯的服務(wù)工作水平，加強(qiáng)了對(duì)軟弱渙散基層黨組織的管理和整頓;認(rèn)真落實(shí)個(gè)人事項(xiàng)申報(bào)制度，如實(shí)、認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人財(cái)務(wù)等報(bào)告事項(xiàng)，接受組織監(jiān)督；切實(shí)執(zhí)行年終領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉報(bào)告制度，通過(guò)書(shū)面報(bào)送和口頭述職述廉向組織和代表匯報(bào)一年來(lái)的思想、工作、生活、作風(fēng)等情況，切實(shí)做到遵法紀(jì)、樹(shù)正氣、做表率。
(四)以團(tuán)結(jié)協(xié)作為抓手，提升領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政水平。
首先，以“抓班子”為切入點(diǎn)，加強(qiáng)民主團(tuán)結(jié)，構(gòu)建合諧團(tuán)隊(duì)。注意發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，分工不分家，揚(yáng)長(zhǎng)避短，形成了工作的整體合力。充分利用民主生活會(huì)、班子周碰頭會(huì)等形式，加強(qiáng)班子成員間的思想交流，把匯報(bào)工作與思想交流結(jié)合起來(lái)，把開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)結(jié)合起來(lái)，本著“分工不分家”的原則，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子分工進(jìn)行了明確，建立了權(quán)、責(zé)統(tǒng)一的機(jī)制，鼓勵(lì)班子成員互補(bǔ)互助，做到了人員缺位工作到位；其次，以“帶隊(duì)伍”為關(guān)健點(diǎn)，努力帶出一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，堅(jiān)決做到“出成績(jī)、政績(jī)，出經(jīng)驗(yàn)，不出問(wèn)題”，讓干部保持良好的工作狀態(tài)，不斷提高干部的執(zhí)政水平。進(jìn)一步搞好服務(wù)型政府的建設(shè)，堅(jiān)持用心想事、用心謀事、用心干事的要求，努力增強(qiáng)黨委統(tǒng)攬和把握工作全局的能力。順應(yīng)“建設(shè)美麗幸福xxx”的理念，謀求發(fā)展新思路。堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，緊緊抓住“發(fā)展”這個(gè)中心，圍繞農(nóng)村基層黨建、新農(nóng)村建設(shè)、服務(wù)群眾等幾個(gè)基本點(diǎn)，進(jìn)一步鞏固和提高服務(wù)群眾工作水平；再次，以加強(qiáng)班子自身建設(shè)為基準(zhǔn)點(diǎn)，認(rèn)真按照“黨要管黨”原則，充分發(fā)揚(yáng)民主。黨委討論重大工作時(shí)，尤其是在涉及他人切身利益或重大決議等問(wèn)題上，始終堅(jiān)持充分發(fā)揮黨內(nèi)民主和群眾監(jiān)督作用，做到公開(kāi)、公平、公正。班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，作風(fēng)實(shí)，風(fēng)氣正，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到較好體現(xiàn)。
近幾年來(lái)的實(shí)踐證明，xxx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作的班子，是一個(gè)求真務(wù)實(shí)的班子，是一個(gè)富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子，帶領(lǐng)全體黨員干部職工，堅(jiān)決貫徹落實(shí)縣委、縣政府工作部署，譜寫(xiě)了xxx鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)齊發(fā)展的新篇章。