醫(yī)務室工作總結文案(通用19篇)

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    總結是我們不斷成長和進步的必要環(huán)節(jié),每個人都應該定期進行總結??偨Y要有重點突出、言簡意賅、條理清晰的特點。在撰寫總結時,可以參考以下范文的寫作思路和結構安排。
    醫(yī)務室工作總結文案篇一
    難忘的2010已然結束,又是一個學期末到來了。我是今年十月份正式到第二實驗學校報道的,迄今為止大約為兩個月的時間。這段時間內(nèi)醫(yī)務室的工作得到了學校的理解、信任和支持,得到了校長和主管校長的許多熱心指導和幫助,也得到了全校師生的尊重和配合,從而使醫(yī)務室的相關工作得以順利開展、改善和加強?,F(xiàn)就在本校期間內(nèi)的工作總結如下:。
    1、在教育局、校長、主管校長的大力支持下,使器械柜、藥柜、體重秤、身高計等相關醫(yī)療設備在2010年12月5日全部到位,并完成驗收工作。
    2、針對我校既有學前班,又是中小學一體的具體情況,我對學生群體進行具體分析,有針對性的采購了一些常用藥品,主要包括:感冒藥、退燒藥、外傷處理藥等。
    二、堅持認真工作,努力學習。
    1、作為一名800多人的學校唯一的校醫(yī),感覺壓力很大,由于是新學校,在我接收工作之前并沒有校醫(yī),為了在一個嶄新的工作環(huán)境中盡快進入工作角色,更好的為教師、學生服務,我首先對班級的人數(shù)、學生的身體狀況作了詳細的調(diào)查,并且在班主任的配合下為每個班設立了一名衛(wèi)生委員,讓其負責本班的衛(wèi)生和學生用餐情況的調(diào)查并及時反饋給我,對出現(xiàn)的問題及時進行處理。
    三、關于常見病與傳染病的處理辦法。
    1、本學期所處理的常見病主要為感冒、發(fā)燒、磕碰傷,其中以磕碰傷居多;接待傳染病兩人次(一例猩紅熱、一例水痘),做到及時上報教育局并在疾控中心做好相關登記。及時進行了隔離,有效防止急病擴散。
    2、對傳染病患者做好晨檢登記和疾控記錄,提出隔離要求,并囑咐涉及到的班級教師和學生進行預防性的服藥。
    3、購買消毒藥劑和工具,在班主任的配合下對傳染病涉及到的場所進行消毒滅菌噴藥處理。
    4、對傳染病疑似患者或傳染病康復要求復學者,要讓其到正規(guī)醫(yī)院進行確診并開具加蓋醫(yī)療單位公章的診斷書,要明確注明是否仍具有傳染性。隔離率要達到百分之百。
    5、竭力做好隔離休學者及家屬的解釋工作,對不聽勸阻的,認真做好記錄,并向上級匯報,共同進行協(xié)商。一定要做到隔離率百分之百,保證其他學生的健康。
    在過去的工作中,有收獲的喜悅,當然還存在一些有待改善和需要解決的問題,現(xiàn)總結如下:
    1、學生追逐打鬧現(xiàn)象嚴重,以致造成的外傷較多,應加強對學生的教育和管理。
    2、存在帶病(傳染病)要求復學的情況,今后要加強與涉及到的班級教師的交流與溝通,防止帶病復學而造成的疫情擴大。
    3、健康教育檔案還不夠完善,需加強資料的收集和管理,盡快完成分類歸檔的工作。
    4、健康教育宣傳欄暫時還未設立,希望近期內(nèi)完成。
    5、醫(yī)務室的相關制度還未上墻,和教育局的老師進行協(xié)調(diào),爭取盡快完成。
    在以后的工作中,我會更加細心,認真履行崗位職責,以一貫的勤勞務實精神和高度的責任感為指引,在校領導的支持和全校師生的共同努力下,把醫(yī)務室的工作做得更好,為爭取把我校建設成為一流人才的啟蒙教育基地而盡職盡責。
    我的個人總結到此結束,不當之處還請大家給與指導和幫助。
    醫(yī)務室工作總結文案篇二
    力爭到7月15日,現(xiàn)有“三合一”場所得到有效整治,基本實現(xiàn)宿舍與倉庫、經(jīng)營場所部位分離;建立健全長效管理機制,杜絕產(chǎn)生新的“三合一”場所火災隱患;進一步改善消防安全設施,增強企業(yè)消防安全意識,提高消防安全水平,促進消防安全形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
    排查整治范圍和重點。
    (一)排查整治的范圍:各級各類醫(yī)療機構。
    (二)排查整治的重點:
    1、生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營易燃易爆危險品場所與居住場所設置在同一建筑內(nèi);
    2、生產(chǎn)、儲存、經(jīng)營其他物品的場所與居住場所設置在同一建筑內(nèi);
    4、在診所、衛(wèi)生所(室)、醫(yī)務室內(nèi)小閣樓內(nèi)設置宿舍;其它火災隱患。
    責任分工。
    各級各類醫(yī)療機構要按照“工作誰主管誰負責”的原則,建立工作機制,明確工作目標,落實責任,檢查和督促本單位各部門按照部署,抓好工作落實。負責轄區(qū)內(nèi)公立、民營醫(yī)院;責轄區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心及社區(qū)衛(wèi)生服務站;負責轄區(qū)內(nèi)所有門診部、診所;翁鐘森負責轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生(室)、企事業(yè)單位醫(yī)務室。
    工作要求。
    1、此次“三合一”場所回頭看再整治工作,各負責人應明確責任范圍,制定工作方案,確定具體的時間。
    2、參加回頭看再整治的人員進行集中培訓,掌握整治的業(yè)務知識,嚴格按工作流程進行。
    3、各責任人要按照各自負責的各醫(yī)療機構逐一進行,建立一戶一檔,各單位主要領導要親自把關,表格要行政一把手簽字確認并加蓋單位公章在檔備查。
    4、督促所有單位填寫單位承諾書,一式兩份,一份整治對象存檔,一份檢查單位存檔。
    5、整治情況應于每周五下午16時前報區(qū)消防大隊存檔備查,并于6月26日前將工作總結與第三階段總匯表(附件四)報區(qū)整治辦存檔備查。
    醫(yī)務室工作總結文案篇三
    1、學?;厩闆r:學校現(xiàn)有12個班級,427名學生,最大班額40人;來源于劉屯、北張樓、張樓店、南張樓村。學校近幾年積極聯(lián)系村委,投入三十多萬為學校美化綠化了校門口設有減速帶、減速標志等。校園規(guī)劃科學,校園整齊、干凈、漂亮。
    2、師資情況:我校共有專任教師26人,本科:17人,本科在讀三人,專科:9人。三十歲以下4人.30——40歲8人;41——50歲7人,51——60歲7人。都具有相應的教師任職資格任職資格。
    2、學校建設用地。我校校舍總面積為13950平方米,人均占地33.94平方米;其中建筑用地4700平方米,生均11.43平方米;體育用地7750平方米。我校最近投資120余萬元建設250米環(huán)形塑膠跑道,100米直跑道,有籃球、排球、足球場地;學校綠化用地1500平方米,生均3.7平方米;校園園林化建設取得長足進展,被評為濰坊市綠化美化先進單位。
    3、校舍建設標準。學校校舍用房面積和校舍建設標準符合要求,滿足了需要,并能充分利用。
    備,投資五萬元配齊了圖書室設備,辦公和生活設備齊全。
    5、現(xiàn)代教育技術裝備。我校信息化建設一直走在全鎮(zhèn)。
    的前列,教師人手一臺筆記本電腦,班班通早已建成,使用情況好,建成了校園網(wǎng),真正達到資源共享。學校投資78450.0元配齊了13臺實物展示臺,3口多媒體教室,各類器材已全部配齊配全。
    6、體衛(wèi)藝設備齊全:我校投資19570.8元添置了缺損。
    的體育器材,投資3200元新購進4付乒乓球臺;投資19760.9元添置了缺少的音樂教學器材;投資26159.3元添置了美術教學器材;投資2289.2元配齊了衛(wèi)生保健器材。
    7、師資配備符合省編制標準,專任教師,學歷全部達。
    標;實驗人員、心理健康教師、安全保衛(wèi)人員、衛(wèi)生保健人員滿足教育教學活動,符合工作需要。教師都能按時參加各級各類培訓,筆記認真,材料齊全,收獲很大。
    8、公用經(jīng)費能及時、足額撥付到位,各項財務制度齊。
    全,經(jīng)費使用規(guī)范。
    總之,在上級領導的大力支持下,在全體老師們的共同努力下,我校標準化驗收工作取得了很大成績,下一步我們將繼續(xù)努力,爭取早日通過濰坊市的驗收。
    醫(yī)務室工作總結文案篇四
    1、各班均出一期防近板報,并進行檢查評比,例入文明班級評比之中。
    2、校園_宣傳橫幅兩周。
    3、各班出防近宣傳畫2-3張,全校進行評比,例入文明班級評比之中。
    4、利用健教課組織新生觀看防近錄象,并參與市衛(wèi)保所組織的“護眼工程”活動,上繳防近征文及活動照片。
    1、常見病防治工作:
    (1)、9月份,初一、初二年級學生進行氟化泡沫防齲。
    (2)、10月初,組織初一、高一學生進行健康體檢,并進行了體檢后的疾病統(tǒng)計、形態(tài)機能營養(yǎng)狀況統(tǒng)計,統(tǒng)計圖表上墻,并及時向?qū)W生發(fā)放了疾病通知書。
    (3)、配合血防部門在初一年級開展血吸蟲病篩查工作。
    (4)開學時為每位同學發(fā)放“健康教育處方”。
    2、疾病治療:
    (1)、做好全校師生的簡易門診,本學期診治人數(shù)為1600人次左右。
    (2)、醫(yī)務監(jiān)督:本學期對校運會、高一軍訓、市迎春長跑進行了醫(yī)務服務,對食堂衛(wèi)生進行了監(jiān)督。
    1、本學期初一、初二年級繼續(xù)開設健康教育課,并做到“五有”。
    2、本學期出“校園衛(wèi)生與健康”刊物5期,出常見病防治等衛(wèi)生宣傳板報5期,出“愛牙日”“艾滋病日”等宣傳櫥窗9個,計劃生育宣傳展板一個,發(fā)放教職工防病宣傳刊物1份。
    3、在全校開展了“艾滋病”預防宣傳,組織除高三外的各班學生分期、分批的觀看了教育錄象,做了問卷,并請來了血液中心教授為全校學生開設講座。
    4、1月份全校進行健康行為形成情況檢查,具體檢查指甲、頭發(fā)、衣領、手帕,并將檢查情況列入文明班級評比之中。
    5、配合東大營養(yǎng)系在初一年級進行營養(yǎng)調(diào)查。
    貫徹計生政策,繼續(xù)抓好計生宣傳,開展計生服務。
    繼續(xù)做好公費醫(yī)療管理工作,堅持原則,嚴格把關,認真審核,完成年終費用的結算、獎勵工作。
    六:校環(huán)境衛(wèi)生工作:
    一小掃,每周一大掃的衛(wèi)生檢查評比,醫(yī)務室堅持平時抽查,周末大檢查制度,以此促進校園環(huán)境衛(wèi)生。
    積極參加區(qū)紅會組織的各項活動,在新生中發(fā)展新會員41名,并組織會員進行會務知識學習。
    八:按時參加市、區(qū)各項會議及業(yè)務學習,并根據(jù)會議精神,貫徹落實到實際工作中。
    醫(yī)務室工作總結文案篇五
    時間好像個頑皮的孩子似的,不停的奔跑。轉(zhuǎn)眼間,就到年終了。今年,我還是擔任學校衛(wèi)生工作,這個工作很繁瑣細碎,牽連著全校的'師生健康,我自是不敢怠慢。工作了十幾年,對自己的工作職責不敢說很了解,但大體還是熟悉了的。因此,工作還是比較得心應手的。
    本學年重點做了以下工作。
    1、醫(yī)務室工作。做好學校師生常見疾病的診治工作。
    2、組織學生體檢,并做好統(tǒng)計分析,建立好學生健康檔案。
    3、做好健康教育宣傳工作。每學期做好4期健康板報宣傳。
    4、做好晨檢午檢工作,及時發(fā)現(xiàn)各個班級的情況,以便發(fā)生問題即時處理。
    5、每日做好學生因病缺課的網(wǎng)絡直報工作。
    6、今年重點宣傳了紅眼病、脊髓灰質(zhì)炎、流感、結核病的防治。
    7、對教師的常見疾病防治進行解答和指導。
    8、做好婦女保健工作。
    除了以上工作,還有一些工作就不一一羅列了??傊冶M我所能,完成學校給我安排的任務。
    醫(yī)務室工作總結文案篇六
    知識講座、廣播宣傳、班級紅十字衛(wèi)生角、衛(wèi)生知識宣傳櫥窗、組織觀看錄相等)進行健康知識、常見病防治知識、青春期保健知識等宣傳。自編自印《衛(wèi)生知識與健康》小報12期,3000份,舉辦衛(wèi)生講座2次,出版報4期。根據(jù)教學安排,初中部健康教育做到課時、師資、教材、考核四落實,完成本年度健康教育課的教學和考核工作。學年考核結果表現(xiàn)使學生的健康知識知曉率達90%。
    二、定期對學生進行健康檢查。
    定期對學生進行健康檢查是《學生衛(wèi)生工作條例》的明確要求,十月份我所配合市防疫站對x名在校學生進行全面健康檢查,受檢率達x,主要檢查了學生內(nèi)科、外科、身高、體重、視力、沙眼、口腔、耳、鼻、血壓、脈博、肺活量等十六個項目,并且使用wzr——eb保健電腦進行統(tǒng)計分析,對學生作個體評價,以了解學生個體生長發(fā)育和營養(yǎng)狀況。
    三、常見病防治方面。
    我們結合對全校學生進行體檢結果,分別對近視、沙眼、齷齒、營養(yǎng)不良、
    肥胖采取綜合防治,使部分學生常見病發(fā)病率較上學年有不同程度的下降或得到控制。如新發(fā)生近視的學生通過告家長書和向?qū)W生宣傳防治知識,定期檢查眼保健操質(zhì)量,指導學生注意用眼衛(wèi)生習慣;對x多例沙眼患者用藥物治療,并教導學生注意用眼衛(wèi)生習慣;對學生作個體評價,以了解學生個體生長發(fā)育和營養(yǎng)狀況。
    四、學校環(huán)境衛(wèi)生方面。
    學校環(huán)境衛(wèi)生有專人負責,定期檢查評比,校園無亂丟廢物、無痰跡、無污水洼、無亂寫亂畫、廁所清潔,有消毒措施。教學用房和宿舍無煙頭紙屑、壁無污跡、窗明、桌椅凈、宿舍通風、采光照明好,無異味,物品擺放整齊。
    五、食品衛(wèi)生方面。
    全年多次深入學校食堂檢查食品衛(wèi)生,認真執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī),確保兩證率100%,定期做身體健康檢查。督促餐飲工作人員執(zhí)行食品衛(wèi)生“五四制”,要求嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,杜絕食物中毒事故的發(fā)生。
    六、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務素質(zhì)。
    為了與時俱進,我們積極參加上級衛(wèi)生主管部門組織的各項業(yè)務培訓,從20xx年9月份起我所每月還組織一次業(yè)務學習,并展開討論,增長業(yè)務知識。同時我所每人還參加不同形式的專業(yè)考試,提高自身的業(yè)務素質(zhì)。
    在衛(wèi)生局行業(yè)協(xié)會及市醫(yī)保中心的領導下,在校長及教導處直接關懷下,醫(yī)務室全體醫(yī)務人員認真進行醫(yī)德規(guī)范教育,學習各項醫(yī)療衛(wèi)生法規(guī),緊抓醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全,制定計劃,落實措施,并專人檢查,每月進行評估,認真總結經(jīng)驗,操作中,嚴格執(zhí)法無菌操作原則,加強無菌觀念,消毒液每周更換,對一次物品及敷衍均予消毒后焚毀,并記錄嚴防交叉感染。藥品管理方面也嚴格執(zhí)行藥品管理和采購制度,帳冊符合、藥品合格,無過期失效藥品。加強醫(yī)患溝通,對學生和老師如親人,認真進行每次診治,回答每一次問題,并為他們建立健康檔案,建立了了相互信任、互相理解,非常良好的醫(yī)患關系。
    本年度門診看病x余人次,進藥約x元,銷售金額達x余元。全年無一起差錯事故及醫(yī)療糾紛,受到全校師生的好評。圓滿完成上級主管部門及學校布置的任務。
    醫(yī)務室工作總結文案篇七
    **縣人民醫(yī)院**科是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的茁壯成長,我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年。在這半年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨,用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術病人的需求,努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人滿意、自己滿意”,把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領導下,在各科的密切配合支持下,針對年初制定的目標規(guī)劃,全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力,圓滿地完成了各項任務,取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。
    一、打造科室文化,樹立團隊精神。
    二、以病人為中心,爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務。
    三、規(guī)范整體護理,爭創(chuàng)一流管理。
    四、提高護士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才。
    被評為“縣優(yōu)秀護士”。我們相信,只有不斷提高全體護士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)技術,才能更好地服務于社會,為社會做貢獻。
    五、工作業(yè)績。
    我們完成了多臺大小手術,搶救多個危重病人,配合心胸外科實施了肺葉切除術,開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術、turp等新技術以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術,均得到了他們的一致好評。隨著護理條件,護理水平和服務質(zhì)量的提高,我科取得了“雙贏”的佳績??剖医?jīng)濟收入名列前茅,護理質(zhì)量管理多次獲得全院第一。
    成績尤如金秋累累的碩果,雖然美滿,但都已悄悄落下,在品味成功的同時,我們也應該清醒地看到存在的不足:在管理意識上還要大膽創(chuàng)新,持之以恒;在人性化護理方面,手術病人的訪視和健康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面,仍有少數(shù)同志意識淡漠;在論文撰寫、護理科研方面幾近空白;尤其在服務態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務的范圍,病人的滿意是我們服務的標準,病人的感動是我們追求的目標,優(yōu)質(zhì)服務是永無止境的。我們將不斷總結經(jīng)驗、刻苦學習,使服務更情感化和人性化,為醫(yī)院的服務水平登上新臺階而不懈努力。
    上一頁。
    醫(yī)務室工作總結文案篇八
    本學期的工作也順利結束。我是本學期才接管醫(yī)務室工作的,迄今也只有幾個月的時間。這段時間我的工作得到了學校的理解、信任和支持,得到了校長和主管校長的熱心指導和幫助,也得到了全校師生的尊重和配合,從而使醫(yī)務室相關工作得到順利開展、改善和加強。現(xiàn)就本學期的工作總結如下:
    1、作為一名一千多人學校的校醫(yī),感覺壓力很大,為了能夠在一個嶄新的工作環(huán)境中盡快進入工作角色,更好地為老師,學生們服務,我首先把校醫(yī)室收拾得干凈,然后對班級的人數(shù)、學生的身體狀況作了詳細的調(diào)查,對出現(xiàn)的問題及時進行處理。
    2、為了提高自身各方面的素質(zhì)水平,使自己成為具有創(chuàng)新精神和實踐能力的新型的專業(yè)化水平的校醫(yī),積極參加了州教委和縣防疫站組織的‘校醫(yī)業(yè)務培訓’對每次的校醫(yī)培訓內(nèi)容、重點都認真作了記錄,獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務水平,加強與教師間的溝通和交流,充分利用網(wǎng)絡資源為自己充電,使自己的綜合素質(zhì)得到更大的提升。不斷地學習,不斷地豐富自己,讓自己不斷地發(fā)展,以適應社會的需要,我加強自身師德修養(yǎng),本著奉獻為先,學習為先的原則,在思想上首先要做一個樂于奉獻,勤于思考,勇于創(chuàng)新的新時代的校醫(yī)。把愛工作、愛學習當作生活中的樂趣。在領導的指導下,在各位班主任的大力協(xié)助下,通過自身的努力,克服自己的弱點,擺正自己的位置,在工作中,有了明顯的進步。
    積極完成,速度快,質(zhì)量好,任勞任怨,每當?shù)筋I導下達的任務,我總是不折不扣地完成,并能虛心聽取他人的批評意見,對自己的不足加以改進。我喜歡默默地工作,默默地完成交給的工作,而且不喜歡拖延,總希望在盡短的時間內(nèi)把工作做完,讓自己的心也變得明亮。有時候工作運作時,也會有傷痕,但是無論怎樣我在心里都會堅守堅持的信念,決不輕言放棄。
    1、堅持每天進行全校晨檢和記錄。
    2、對傳染病患者,作晨檢記錄,疾控記錄,提出隔離要求;囑咐涉及班師生預防性服藥。
    3、對傳染病涉及場所進行消毒滅菌噴藥處理,均有記錄。
    4、關于傳染病患者的復學,對傳染病疑似患者或傳染病患者康復復學者,要求到具備條件的醫(yī)院確診并開具具有縣級以上人民醫(yī)院加蓋印章的`診斷書,書上明確注明是否仍具有傳染性。
    5、積極開展衛(wèi)生保健宣傳教育活動。
    根據(jù)本地區(qū)的氣候、季節(jié)的變化,結合我校具體情況,不失時機地做好各種傳染病的宣傳教育活動,定期利用廣播宣傳傳染病及衛(wèi)生小知識,做到勤說,勤講、勤查,從而提高了同學們的防病意識。堅持每天進行全校疾病晨檢和記錄。發(fā)現(xiàn)感冒發(fā)燒或傳染病學生作晨檢記錄,疾控記錄,提出隔離要求。
    6、四月份對學生的視力進行了檢測。近視率、新發(fā)率較上年有所上升。
    7、關于疾病與傷患治療。
    本學期經(jīng)校醫(yī)室治療的傷病患者多次,其中外傷較多,測量血壓多次,均為教職員工。
    本學期發(fā)現(xiàn)傳染病學生發(fā)現(xiàn)隔離率。
    8、本學期還為學生做了麻疹疫苗調(diào)查和預防接種查驗登記。
    9、積極配合防疫站為學生進行了常規(guī)體檢,并在體檢結束后做了統(tǒng)計和評價工作。
    1、今后會利用廣播、板報形式向?qū)W生進行衛(wèi)生宣傳教育,要求學生養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣。
    2、近視率、新發(fā)率較上年有所上升。加強學生用眼衛(wèi)生,及時糾正不良姿勢。在今后工作中,我將帶著自己的激情更加努力的工作,在實踐中不斷積累,不斷進步。在高度的責任感指引下,在全校師生的配合和共同努力下,我會在今后的工作中把校醫(yī)室、的工作干得更好,為我人生的履歷繼續(xù)填加豐滿的一頁。
    醫(yī)務室工作總結文案篇九
    新的世紀,我們應有新的面貌,新的思想,特別應該有健康的身心,在今年的工作中,學校本著“以防為主”的原則,今年的衛(wèi)生工作取得了較大的成績,大大降低了學生的發(fā)病率,主要從以一幾個方面作工作。
    以辦??麄鳌耙苑罏橹鳌?,學校領導并做到了有的放矢,每一大周進行校園全面檢查,對校內(nèi)衛(wèi)生區(qū)分定負責人,實行日清掃,周檢查,季度評比,協(xié)同政教處制訂規(guī)章制度,實行衛(wèi)生不合格的班級一票否決制,大大提高了衛(wèi)生宣傳及衛(wèi)生預防落實的規(guī)格。
    對新到的學生,市防疫站作了健康的檢查,并建立了疾病登記卡。同時,督促食堂全天供應熱水和開水,并且對食堂工作人員進行了全面檢查。因此,從源頭上堵絕了病源,我校廣大師生的健康得到了有力的保障。
    今年全校學生通過學習有關衛(wèi)生健康知識,在春秋“流感”多發(fā)季節(jié),特別是市直有些學?!傲鞲小绷餍械那闆r下,我們做到了嚴格出入制度,減少了疾病的傳播和傳染。
    通過努力,衛(wèi)生方面取得了一點成績,為凈化校園、美化校園作了一點貢獻,但還有許多不足之處,今后一定會努力。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十
    根據(jù)本部門的階段性審計計劃,對學校后勤服務工作的情況進行了審計。組成了以唐婕為項目負責人的3人審計小組,對學校后勤服務工作的`情況進行了全面集中審計,旨在遵循學??傮w工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質(zhì)條件和優(yōu)質(zhì)的教育教學環(huán)境為重點,在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化后勤工作人員素質(zhì),提高辦事的實效性。內(nèi)部審計人員的審計目標是找出學校后勤服務工作中存在的問題,并對這些問題提出一些解決方案。
    我校后勤通過幾年來不斷深化改革,在經(jīng)濟效益和社會效益方面均取得了一定成績,這也要求我們不斷加強制度建設、科學和規(guī)范管理,通過審計,指出我們在財務管理和經(jīng)濟運行中存在的不足,是對我們安全行政的重要保障;大宗物資風險準備金計提和反補與物價指數(shù)波動沒有直接關聯(lián),若將兩者以制度化捆綁,不可操作,后勤服務部認為自營食堂是學校食堂平穩(wěn)運行的調(diào)節(jié)杠杠,以自營食堂盈虧時段計提比較合理;后勤服務部物資采購堅持索證和索票原則,但是零星采購,如蔬菜等,在索取發(fā)票方面確實存在困難,但是后勤服務部要求采購過程必須兩人或以上共同采購,以及采購公示制度,可規(guī)避采購環(huán)節(jié)有可能產(chǎn)生的漏洞;后勤服務部模擬企業(yè)運行,目前的財務科目設置確實存在一些問題,中心將逐步改進完善。
    內(nèi)部審計人員按照內(nèi)部審計準則的規(guī)定計劃和實施本項內(nèi)部審計工作,并采用了內(nèi)部審計人員認為應當采用的必要的審計程序,根據(jù)抽查結果,內(nèi)部審計人員認為,下列情況應當予以關注:
    1、進一步規(guī)范財務管理和企業(yè)會計核算制度。
    2、嚴格執(zhí)行學校批準的津補貼政策,不得越界。
    3、對審計反饋的問題進行集體研究,形成書面整改報告開學后報學校監(jiān)審處。
    4、有效處理學生意見,做到及時處理,及時反饋。
    除上述問題外,內(nèi)部審計人員認為,組織管理層對內(nèi)部后勤控制的設計在整體上是符合學校管理規(guī)定的,其運行都取得了一定的效果。
    內(nèi)部審計人員認為,上述問題的發(fā)生,主要跟學校對該部門的撥款較少有關,
    建議學校相關部門能夠增加對學校后勤的投入,讓學校后勤服務部真正做到為學生和老師服務。
    附件:
    1.調(diào)查問卷內(nèi)容。
    2.調(diào)查數(shù)據(jù)結果統(tǒng)計。
    審計項目負責人:唐婕。
    審計小組成員:胡璐秦捷。
    工商管理專業(yè)審計機構。
    20xx年10月27日。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十一
    嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,確保安全醫(yī)療的根本保證。
    1、護理部重申各級護士的職責,明確責任護士、巡回護士等各種崗位責任制和護理工作制度,杜絕病人自行更換吊瓶、拔針的不良現(xiàn)象。
    2、堅持了查對制度:
    (1)要求醫(yī)囑組進行檢查,護士長每周參加1—2次常規(guī)檢查,并做好記錄;
    (2)護理操作時要求三查七對;
    (3)堅持填寫輸液卡,過去一年未發(fā)生重大護理差錯。
    3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,配備五種操作處置盤。
    4、堅持床邊輪班制和晨起護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。
    1、堅持《護士長手冊》的記錄和考核:每月5日前將《護士長手冊》報護理部考核,按照護士長制定的年度計劃、季度安排和月度計劃監(jiān)督實施,監(jiān)控實施效果,并要求護士長對每月工作進行總結,總結經(jīng)驗,開展工作。
    2、堅持了護士長例會制度:按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,內(nèi)容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優(yōu)缺點,并提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,并學習護士長管理相關資料。
    3、每月檢查護理質(zhì)量,及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。
    4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,擴大知識面:5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全體護士進行了匯報。
    1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
    2、分別于6月和11月組織全體護士參加溫嶺酒店和萬昌酒店禮儀培訓。
    3、繼續(xù)開展健康教育,對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結果均在95%以上,并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。
    4、科室每月定期召開勞保座談會,征求患者意見,最大限度滿足患者需求。
    5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎知識、??浦R、護理技術操作考核,合格者給予上崗。
    1、對在職人員進行三基培訓,并組織理論考試。
    2、與醫(yī)療部門合作,聘請專家教授骨科、內(nèi)科、外科,提高專業(yè)知識。
    3、各科室每周晨間提問1—2次,內(nèi)容為基礎理論知識和骨科知識。
    4、“三八”婦女節(jié)期間,舉辦了護理技術操作競賽(無菌操作),分別獲得一等獎(吳偉偉)、二等獎(李敏丹、唐海平)、三等獎(周立軍)。
    5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區(qū)護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。
    6、加強危重病人護理,堅持床邊輪班制和晨起護理。
    7、堅持了護理業(yè)務查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務素質(zhì)的目的'。
    8。從9月至11月,今年入院的9名新護士接受了崗前培訓。內(nèi)容為基礎護理知識和專業(yè)護理知識。組織每位護士長授課,提高護士長的教學能力。
    9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。
    1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領導小組制定的消毒隔離制度。
    2、各科室每月堅持病房治療室、更衣室的空氣培養(yǎng),手術室、門診手術室等高危科室夏季每月進行兩次空氣培養(yǎng),確保無菌切口無感染。
    3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
    4、一次性用品使用完畢后,及時對各病房、手術室、急診室進行銷毀、浸泡、集中處理,并定期檢查監(jiān)督。定期檢測各種消毒劑濃度,堅持早班、一張床、一所中學、一次掃地。
    5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
    6、手術室嚴格執(zhí)行醫(yī)院染色管理要求,無菌袋使用化學指標。
    7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
    1、堅持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發(fā)放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫(yī)療,護理及自我保健等知識。
    2、八月,第三個病房啟動整體護理模式病房。除了教授病人疾病預防和康復知識外,第三病房的護士還深入病房與病人交談。
    3、全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,做b超、心電圖,陪病人辦入院手續(xù),送病人到手術室,三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士,使病員得到了周到的服務。
    4、醫(yī)院護理人員撰寫護理論文30篇,其中醫(yī)學論文1篇參加第三屆全國骨科護理學術交流,3篇參加泰州學術交流,2篇參加第21屆全國當代護士護理學術交流。
    1。護士個人素質(zhì)不高,無菌觀念不強。
    2、整體護理尚處于摸索階段,護理書寫欠規(guī)范。
    3、護理人員少,基礎護理不到位。例如,初級護理患者無法獲得僅次于日常工作的初級護士的服務。
    4、病房管理尚不盡人意。
    在過去的一年中,由于院長的重視、支持和幫助,在內(nèi)部管理和外部形象等方面,護理工作在護理質(zhì)量和職業(yè)道德建設方面取得了一些成績,但也存在一些不足,需要進一步完善。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十二
    時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間本學期的工作也順利結束。本學期才接管醫(yī)務室工作的,迄今也只有幾個月的時間。這段時間內(nèi)醫(yī)務室的工作得到了學校的理解、信任、支持和肯定,得到了學校領導主任的許多熱心指導和幫助,也得到了全校師生的尊重和配合,從而使醫(yī)務室相關工作得到順利開展、改善和加強?,F(xiàn)就本學期的工作總結如下:
    1、在學校領導主任大力支持下,校醫(yī)室相關醫(yī)療設備在開學初已全部落實到位。
    2、針對我校的一些具體情況,我對學生群體進行初步了解,有針對性的采購了一些常用藥品,主要包括:感冒藥、退燒藥、外傷處理藥等。
    認真做好自己的本職工作。在工作中,樹立為師生服務的思想,認真對待每一位學生,嚴格遵守學校的規(guī)章制度,注意自己的組織紀律性,不遲到,不早退,團結同事,積極參加學校組織的各種活動,認真完成各項任務。
    2、樹立全心全意為全校師生服務的理念,認真對待每一位前來就醫(yī)的患者。在工作中,我任勞任怨,虛心聽取他人的意見,默默地工作,對學生耳濡目染地宣傳衛(wèi)生保健知識,每當氣候、季節(jié)發(fā)生較大變化時,我總會利用各種時機提醒學生注意衛(wèi)生、防寒保暖。
    3、積極參加上級、學校組織的各種培訓、會議,努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務水平,貫徹實施上級精神,加強與教師間的溝通和交流,充分利用網(wǎng)絡資源為自己充電,使自己的綜合素質(zhì)得到更大的提升。
    本學期衛(wèi)生保健工作在校領導的關心支持下,牢固樹立健康第一,預防為主、防治結合、加強教育的思想,采取一系列的有效形式和措施,認真執(zhí)行衛(wèi)生保健工作計劃,通過齊抓共管,營造全校教職工關心和支持學校衛(wèi)生保健工作的局面,從而確保了全校學生的健康成長。現(xiàn)將本學期衛(wèi)生保健工作總結如下:
    2、嚴格執(zhí)行晨檢制度。晨檢時注重“看”、“摸”、“問”,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,并做好記錄,確保每天出入校的學生及幼兒身體健康。及時掌握生病患兒的情況,晨檢后反饋到班級,使帶班教師可以對生病的兒童進行特殊護理。
    本學期,我們嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,堅持以預防為主的方針,
    1、幼兒園方面
    根據(jù)季節(jié)的不同,對幼兒園內(nèi)幼兒活動和生活場所、物品進行定期消毒。堅持開窗通風,每日為幼兒提供清潔安全的生活空間。對患感冒、發(fā)熱的幼兒作好觀察隔離工作,并主動向家長做好解釋工作,取得家長的配合,同時增加了預防服藥,提高了消毒的密度與強度,同時每天向上級部門堅持零報告制度。配合防疫部門做好國家規(guī)定的計劃免疫工作,對幼兒的疫苗接種進行登記管理,及時做好漏種幼兒的宣傳發(fā)動工作,保證了每個適齡幼兒能按時得到接種,保證計劃內(nèi)免疫接種率達到國家要求。
    認真篩查體弱兒肥胖兒,對營養(yǎng)不良和有肥胖傾向的體弱兒肥胖兒進行個案管理,一日活動中從運動、餐點等環(huán)節(jié)進行有針對性的干預,并及時與家長交流意見,使家長能夠理解管理的意義,使之成為真正意義上的互相配合,共同管理。對幼兒體檢中發(fā)現(xiàn)的疾病缺點及時與家長進行溝通進行規(guī)范矯治,疾病矯治率達100%。
    2、學校方面
    在冬春季呼吸道疾病高發(fā)季節(jié)和防流感期間,利用廣播、傳單進行宣傳教育,在廣播講座中如冬季常見病的預防,紅眼病的預防等。讓學生在宣傳中受到教育,使學生具有保護自己預防疾病的能力。積極采取有效措施,加強流感疫情預防、控制工作,建立了缺勤監(jiān)測、報告與管理制度。
    如定期做好教室衛(wèi)生檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)缺漏不足之處并及時糾正。
    1、制定并公布食譜,在制定幼兒營養(yǎng)食譜時,根據(jù)幼兒年齡特點和市場供應情況制訂適合幼兒生長發(fā)育需要的食譜。本學期每月召開膳食小組會議,廣泛聽取各部門意見,改進幼兒食譜,讓食譜天天不重復、每月用計算軟件對幼兒食譜進行營養(yǎng)計算,提出分析及改進措施。
    2、本學期重點抓炊事人員實際操作技能,提高食堂人員的專業(yè)知識水平;嚴把進貨質(zhì)量關,實行所有食品進貨索證,餐具每餐做到清洗消毒無污染,確?;锓繜o外人進出。嚴格按人定量,力求做到不剩飯。
    3、培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的進餐習慣:進餐前,我們的老師會結合當天菜肴進行營養(yǎng)小知識的教育,減少幼兒偏食的產(chǎn)生;進餐時,要求幼兒安靜吃完自己的一份飯菜等等;進餐后,要求能自己進行桌面的清潔整理工作,碗筷輕輕放;并且培養(yǎng)幼兒飯后漱口、擦臉的好習慣。平時為幼兒提供水溫合適的開水,保證了幼兒全日自由安全衛(wèi)生飲水。
    抓好學校及幼兒園室內(nèi)外環(huán)境,保持園內(nèi)外經(jīng)常性的清潔,定期檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)問題及時指出、督促改正,促進學校及幼兒園環(huán)境的整潔。
    消毒工作是幼兒身體健康的保障。保健室經(jīng)常指導保育員和食堂人員做好消毒工作,使保育員能全面掌握消毒方法,在分餐點時做到規(guī)范操作。幼兒的生活學習用品嚴格按照消毒規(guī)范進行消毒保潔,各班保育員做好消毒記錄。廁所每天用消毒水沖刷,做到無尿垢、無臭味。
    食堂人員嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生規(guī)范操作,食物及用具按生、熟分開處理和存放,有效避免了交差污染。嚴格消毒制度,堅持幼兒食具一餐一消毒,有效避免了幼兒通過食具引起的交差感染,確保了學生在校的健康。為防止病從口入,保健室加強了飲食衛(wèi)生管理,督促食堂人員注意個人衛(wèi)生習慣,勤剪指甲,班前便后流動水洗手,上班時穿戴好工作衣帽。每天沖洗食堂,保持經(jīng)常性的灶臺、食具、用具清潔,每周徹底大掃除,不定期進行滅蚊滅蠅滅蟑滅鼠工作,確保幼兒飲食的衛(wèi)生安全。
    在日常生活中保教人員也能時時繃緊安全這跟弦,有效防止了意外事故的發(fā)生。我們還利用一切有利機會對幼兒進行安全宣教,培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成自我防護的意識,各班還結合班級特點和幼兒年齡特點進行了安全教育。嚴格幼兒服藥制度,幼兒自帶藥品均做到由家長填寫好“藥品委托記錄”,寫明藥名、服藥時間、服用方法、幼兒姓名、有無過敏史,并由家長親自交到值班老師手中,服藥時做好查對工作,確保核對無誤后方可服用。
    認真鉆研,大膽創(chuàng)新,經(jīng)常向上級婦幼保健部門請教,虛心接受他們的指導。注重提高自身素質(zhì),積極參加上級專業(yè)部門的衛(wèi)生專題培訓,接受新的信息和新的要求,提高自己的業(yè)務水平,配合各衛(wèi)生防治機構完成工作。按規(guī)范的要求完成兒保的各種臺帳簿卡的登記統(tǒng)計分析評價工作。確保學校的'衛(wèi)生安全工作有序進行。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十三
    學校衛(wèi)生工作是教育教學工作的一個重要組成部分,健康的體魄、健全的人格是一個學生順利接受教育的先決條件。身體和心理的健康,是學生成長的兩根支柱,它關系到學生的生存、做人、求知和發(fā)展。一年來,在學校領導的直接指導和親切關懷下,認真落實學校衛(wèi)生工作計劃,對學生進行健康教育,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,監(jiān)督檢查學校的環(huán)境衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生和教學衛(wèi)生,努力為提高師生的健康水平服務。
    一、認真做好日常工作。干凈、整潔的校園環(huán)境是教育教學活動取得成功的客觀條件,為了給學生營造一個良好的校園環(huán)境,衛(wèi)生室協(xié)助值班老師做好衛(wèi)生檢查、評比。按照學校安排定期對學校環(huán)境進行滅蠅、滅蚊、滅菌等消毒工作。保持學校的校園環(huán)境的潔凈,切斷傳播途徑,避免傳染病的發(fā)生。
    二、積極進行健康教育。向?qū)W生普及衛(wèi)生知識,讓學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,加大了健康教育的宣傳力度。本學年辦健康教育專欄,利用廣播進行健康教育。通過這些活動的開展,讓學生了解常見病例,提供預防能力,更好的投入學習。三、加強對學校食堂的衛(wèi)生監(jiān)管。加強食堂巡視工作,督促食堂做好環(huán)境、衛(wèi)生工作,建立健全食堂消毒、驗收檔案,做到明確分工、責任到人。由于學校領導的高度重視和食堂工作人員認真負責,一年來校園里從未發(fā)生過因食品影響師生身體健康的事故。
    四、做好傳染病、流行病防治工作。春秋兩季是傳染病、流行病高發(fā)季節(jié),做好預防是防止其流行的關鍵。在春秋換季之前提醒老師和同學們注意預防。并通過板報和廣播介紹傳染病預防知識。在秋季部分地區(qū)流行“h1n1流感”期間,在學校統(tǒng)一領導下,加強監(jiān)測,實行每日晨檢,做到學校、班級兩級重點監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)感冒發(fā)燒者立即勸其上醫(yī)院診治、并通知家長嚴加管護。
    五、盡力為老師們的健康服務。一線的老師工作都很辛苦,他們?nèi)硇牡赝度氲浇逃虒W中,但有時卻不能關心自己的健康。在學校的統(tǒng)一安排部署下,醫(yī)務室努力為老師們的健康服務,如給老師們量血壓,跑計生部門索要計生藥具,向女教師介紹婦女病的防治知識等。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十四
    醫(yī)務室是醫(yī)務、女工、食堂盈虧計算、宿舍門卡的設置、做好部室銷售計劃、部室統(tǒng)計及部室補償費的計算于一科的科室。現(xiàn)將具體工作情況向大家一一匯報如下:
    1、對待職工態(tài)度和藹,答復問題耐心細致周到;
    2、嚴格執(zhí)行公司著裝規(guī)定,著裝整齊;
    3、保持辦公環(huán)境整潔。
    對于職工一些常見病給予對癥治療。急癥外傷給予嚴格消毒、止血、取針、包扎,對于重癥病人及時送醫(yī)院治療,對住院病人給予聯(lián)系醫(yī)院及醫(yī)生且及時探望,并嚴格執(zhí)行公司病假制度,防止出現(xiàn)個別職工無病長休,小病大養(yǎng)現(xiàn)象。
    1、服務職工,給符合法定結婚年齡的職工按公司規(guī)定開婚假證明;
    2、對已登記結婚的職工符合生育條件的及時給予辦理準生證;
    3、符合生育條件生育后職工給予辦理獨生子女證;
    4、對合同制工人子女3——6周歲按公司規(guī)定簽字報銷托幼費;
    5、對符合條件就職、離職職工給予辦理育齡婦女關系轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出手續(xù);
    6、配合有關部門做好女工的思想工作及健康查體工作。
    1、隨時做好新進工人補助明細表、職工補助充值明細表、外來人員飯卡充值明細表、職工現(xiàn)金充值明細表、職工退卡補差額明細表及各表的登記核算匯總工作。同時做好各部門餐費補助統(tǒng)計的核對工作。各部門飯費補助、充值工作盡量當天(每月1號)完成,絕對不影響職工就餐,遇特殊情況特殊處理。在工作中做到快速反應、馬上行動、日事日畢、日清日高。
    2、食堂伙食結余盈虧情況。每月計算食堂收入、種菜收入、洗澡收入、及外來單位人員就餐加收餐費管理費的計算工作,每月算好后由審計科審核后報給行政科及賀總各一份。
    3、為維護企業(yè)利益,及時溝通有關部門做好職工餐卡及宿舍門卡管理。對于職工卡丟失、卡斷裂及卡失去磁性給予辦理掛失及補卡,若卡無損又無法正常開門即攜授權卡、時間卡及設置卡三張卡到宿舍對門系統(tǒng)授權。
    招工工作是每個管理層非常心急的一件事,我利用中午午休時間外出招工。我們廠需要工人,而外面無工作的人員他們需要一個就業(yè)平臺。我們單位在威海市是數(shù)一數(shù)二的大型企業(yè),宣傳我們的企業(yè)是一種榮耀,我感到自豪,每次去附近醫(yī)院、銀行辦事步行回來時手中總帶些招工宣傳單,宣傳我們的企業(yè)。通過這種方式招來的人也比較理想,在第一季度招工統(tǒng)計工作中醫(yī)務室是唯一一個超額完成招工計劃的科室。
    1、3月6日、3月26日、4月26日接到公司下達服裝銷售總數(shù),在12小時內(nèi)做好部室銷售計劃,并在自己完成部室銷售任務的同時,還積極幫助它科室銷售。對于公司下達的各項任務從無怨言,積極完成。
    2、做好部室銷售金猴卡、鞋及服裝統(tǒng)計工作,補償費的計算工作。補償費是為了促進大家的銷售動力,每季度經(jīng)過產(chǎn)品科戴黎霞經(jīng)理手中的銷貨單很多,有很多單子她自己批示不提補償費,她說:廠子給我發(fā)工資,我跑點腿沒什么,不用提補償費。短短的幾句話讓我很感動,不考慮自己,一心只想著公司,這樣的領導讓職工放心。因此我特別去請示賀總批準讓銷售部戴黎霞經(jīng)理為我在補償費的計算工作上把把關。
    3、及時通知各部門部室銷售收款日期并且做好部室銷售后的各部門收款工作,款收好后統(tǒng)一上交財務科。
    組織好離退休職工聚會及出國旅游前期工作。積極參加各項義務勞動及文體活動。
    1、有開拓精神
    2、良好的道德人格
    3、對下屬和藹
    4、自信
    5、做事堅持原則
    6、做人堅持正義
    7、帶頭弘揚正氣
    8、帶頭愛廠敬業(yè)
    感激傷害你的人,因為他磨練了你的意志;感激騙了你的那個人,因為他增長了你的見識;感激鞭打你的人,因為他清除了你的業(yè)障;感激遺棄你的人,因為他教訓了你應自理;感激陷害你的人,因為他強化了你的能力;感激斥責你的人,因為他助長了你的定慧。感激所有使你堅定成就的人!
    另外,因為科室人員有限,我在去醫(yī)院、集團、商務會館及銀行辦事不在公司的時間,給各部門造成的不便,在這里說聲抱歉。另外在工作中難免出現(xiàn)摩擦及意見不同,不當之處只要大家提出,今后我會有則改之,無則加勉。不當之處希望各位領導及同仁諒解,并且能夠一如既往的支持我的工作。
    最后希望在座的各部門負責人及骨干在班子成員的正確領導下,齊心協(xié)力、互幫互助、各部門共同發(fā)展,使我們金猴服裝公司更加繁榮富強,以最優(yōu)質(zhì)的服務和最高的效益向集團60周年華誕獻禮!謝謝大家!
    醫(yī)務室工作總結文案篇十五
    學校衛(wèi)生是學校的一項基礎性和保障性工作,醫(yī)務室以對學生高度負責的態(tài)度,“健康安全第一,責任重于泰山”為工作指導思想,認真執(zhí)行各項學校衛(wèi)生、防疫、監(jiān)督管理工作,認真做好學校衛(wèi)生管理工作,保障師生的身體健康,為學校創(chuàng)造良好的衛(wèi)生環(huán)境和維護學校正常的教育秩序服務。
    本學期,按照學校工作的要求,在醫(yī)務室工作中認真做好晨檢工作是預防傳染病的關鍵,晨檢工作已經(jīng)作為我校的常規(guī)工作,每天班主任老師對自己班級的學生進行檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況馬上與衛(wèi)生老師聯(lián)系,進行復查。如發(fā)現(xiàn)有學生發(fā)熱勸其回家休息,或到醫(yī)院就診,衛(wèi)生老師每天統(tǒng)計各班出勤情況,有特殊情況的及時向校長匯報,同時加強各班巡視,督促班級開窗通風,開窗通風是預防呼吸道傳染病的有效、簡便、經(jīng)濟的措施。督促學生下課戶外活動,讓學生能呼吸新鮮空氣,保證學生身體健康。如課間發(fā)現(xiàn)有學生發(fā)熱馬上進行隔離,通知家長帶回家進行醫(yī)學觀察。
    1、“六病”防治長抓不懈
    我在“六病”防治工作中能按照教育局及有關部門提出的要求去做,能做到及時匯報、及時落實、及時配合,及時宣傳。我無論參加什么培訓和會議都非常認真地聽、認真地記,每次衛(wèi)生培訓,食堂管理員培訓我都把它看作對自己業(yè)務提高的機會,每次衛(wèi)生工作會議我都主動及時向校長匯報,并及時落實到工作中。如:學生牙防工作,貧血工作,體檢工作,預防接種工作,檢查沙眼等,我都能及時做好準備工作,配合到位,并能及時完成各類報表,得到街道防保組稱贊。
    2、傳染病預防敢管敢抓
    學校是學生密集的場所,是一個大集體。如果平時不重視傳染病的預防,學生中萬一出現(xiàn)傳染病,到時要控制局面,恐怕難以控制。控制傳染病的有效方法是做到“三早”,早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早治療、要做到“三早”談何容易。由于學生的學習壓力大,學習任務重,老師要抓學生,家長要抓孩子,因此,常常會碰到這樣一個問題,當孩子生病發(fā)熱時,家長總是讓孩子上好主課再去看病,老師也不愿意學生不來上課。那么,傳染病的控制就很難得到保證,萬一學生患上水痘、腮腺炎、流感等傳染病,到時,學校再做隔離消毒恐怕也難以控制。因此,做好預防工作,首先要控制第一例病人,尤其是發(fā)熱病人,因為,傳染病都有發(fā)熱癥狀。
    3、我校認真落實兩個條例的規(guī)定,在班級課程教學中安排每兩周一課時的健康教育課程,對學生進行個人衛(wèi)生、青春期心理、傳染病預防、、環(huán)境保護、安全教育以及禁毒教育等內(nèi)容的宣傳教育,提高了學生的自我保健意識,幫助學生建立健康觀念,學生的預防保健意識已大大增強。
    4、我校繼續(xù)開展心理健康教育,學校陽光心理輔導室、陽光信箱等心理輔導工作在本年度有條不紊的開展,并開設了心理講座,利用多元化的渠道積極消除或減輕影響學生身心健康的危險因素,使學生朝著有利于健康的方向發(fā)展。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十六
    學校衛(wèi)生工作是教育教學工作的一個重要組成部分,健康的體魄、健全的人格是一個學生順利接受教育的先決條件。身體和心理的健康,是學生成長的兩根支柱,它關系到學生的生存、做人、求知和發(fā)展。一年來,在學校領導的直接指導和親切關懷下,認真落實學校衛(wèi)生工作計劃,對學生進行健康教育,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,監(jiān)督檢查學校的環(huán)境衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生和教學衛(wèi)生,努力為提高師生的健康水平服務。
    一、認真做好日常工作。干凈、整潔的校園環(huán)境是教育教學活動取得成功的客觀條件,為了給學生營造一個良好的校園環(huán)境,衛(wèi)生室協(xié)助值班老師做好衛(wèi)生檢查、評比。按照學校安排定期對學校環(huán)境進行滅蠅、滅蚊、滅菌等消毒工作。保持學校的校園環(huán)境的潔凈,切斷傳播途徑,避免傳染病的發(fā)生。
    二、積極進行健康教育。向?qū)W生普及衛(wèi)生知識,讓學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,加大了健康教育的宣傳力度。本學年辦健康教育專欄,利用廣播進行健康教育。通過這些活動的開展,讓學生了解常見病例,提供預防能力,更好的投入學習。三、加強對學校食堂的衛(wèi)生監(jiān)管。加強食堂巡視工作,督促食堂做好環(huán)境、衛(wèi)生工作,建立健全食堂消毒、驗收檔案,做到明確分工、責任到人。由于學校領導的高度重視和食堂工作人員認真負責,一年來校園里從未發(fā)生過因食品影響師生身體健康的事故。
    四、做好傳染病、流行病防治工作。春秋兩季是傳染病、流行病高發(fā)季節(jié),做好預防是防止其流行的關鍵。在春秋換季之前提醒老師和同學們注意預防。并通過板報和廣播介紹傳染病預防知識。在秋季部分地區(qū)流行“h1n1流感”期間,在學校統(tǒng)一領導下,加強監(jiān)測,實行每日晨檢,做到學校、班級兩級重點監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)感冒發(fā)燒者立即勸其上醫(yī)院診治、并通知家長嚴加管護。
    五、盡力為老師們的健康服務。一線的老師工作都很辛苦,他們?nèi)硇牡赝度氲浇逃虒W中,但有時卻不能關心自己的健康。在學校的統(tǒng)一安排部署下,醫(yī)務室努力為老師們的健康服務,如給老師們量血壓,跑計生部門索要計生藥具,向女教師介紹婦女病的防治知識等。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十七
    寒來暑往,花開花落,短短的半個學期在緊張與愉快的氣氛中,走進了尾聲?;貞洶雮€學期的工作,在學校各級領導的理解,信任、支持與肯定中,在全校師生的尊重與配合中,更在主管校長、主管主任及許多熱心人的指導與幫助下,得以順利地開展,改善與加強,取得了較好的成績,本學期校醫(yī)室的工作主要有:
    作為一名二千多師生的大校,成為一名新到的校醫(yī),新的學校、新的崗位,盡快了解熟悉有關校醫(yī)工作的所有業(yè)務及職能是做好校醫(yī)工作的基礎,于是報到的第一天,即執(zhí)記事本,到相關的領導面前請教、記錄,爭取其意見,抓住了“衛(wèi)生”、“健康”、“講課”、“文書”等工作主線,在隨后的一段時間里細心體會,并主動去第三中學,虛心討教,9月中詢在充分的取經(jīng)驗相結合我校實際的基礎上,制定上了“實驗小學校醫(yī)工作計劃”并呈教各領導。
    一)關于校園清潔衛(wèi)生檢查和管理
    1、本期開學即做了以下工作。
    (1)給各年級發(fā)放了衛(wèi)生值周掛牌。
    (2)給各班發(fā)放了清潔衛(wèi)生工具。
    (3)給各班發(fā)放了“關于衛(wèi)生檢查工作建議和說明”(后貼于校園網(wǎng)),提出了一個建議五個要求。
    (4)明確了責任公區(qū)衛(wèi)生劃分,貼出了“操場公區(qū)衛(wèi)生責任劃分彩圖”。
    以上工作,從物質(zhì)上和制度上保證了隨后的衛(wèi)生檢查工作的開展。
    2、堅持每天全校全面衛(wèi)生大楂,作記錄,打分,公布。
    (1)未做好清潔的,及時與該班師生取得聯(lián)系,提出要求。同時,現(xiàn)場記錄扣分原因和扣分。對區(qū)域劃分有疑問的,及時解釋澄清。對其它相關問題進行調(diào)解。
    (2)對未做好清潔的區(qū)域進行復查。
    (3)配合有扣分疑問的師生,查閱扣分檔案。
    本期全校1020班次的衛(wèi)生考核打分,從未發(fā)生一起誤扣事件。
    二)關于疾病與傷患治療
    3、堅持每天進行全校疾病晨檢和記錄。
    4、本期經(jīng)校醫(yī)室治療的傷病患者,有記載的有322人次,其中外傷較多,有187人次,占58%,均為學生。
    5、對傳染病患者,作晨檢記錄,疾控記錄,提出隔離要求。囑咐涉及班師生預防性服藥。
    6、購買消毒滅菌藥劑和工具,安排對傳染病涉及場所進行消毒滅菌噴藥處理。
    7、關于傳染病患者的復學,對傳染病疑似患者或傳染病患者康復復學者,要求到具備條件的醫(yī)院確診并開具具有縣級以上人民醫(yī)院加蓋公章的診斷書,書上明確注明是否仍具有傳染性。
    8、竭力做好融離休學者及家屬的解釋工作,對不聽勸阻的,認真做好記錄,并向上級作好匯報,保留因此導致疫情擴大造成后果而追訴的證據(jù)和權利。
    9、配合地方病防治所對全校學生進行了尿碘化驗及碘丸的發(fā)放。
    本期發(fā)現(xiàn)傳染病學生86人次,其中以腮腺炎、水痘為主要發(fā)病,83人經(jīng)做工作(登記、給患者及家屬講清情況,提出隔離要求和用藥建議)后按規(guī)定進行了休學隔離和治療:僅1人報經(jīng)校領導和疾控中心協(xié)助,勸其采取了隔離措施。發(fā)現(xiàn)隔離率。
    三)關于上課
    10、完成了學校教務處安排的“心理與衛(wèi)生講座”任務,做了備課資料和聽課記錄相關的其它工作。
    11、根據(jù)學校實際需要到批發(fā)部購買業(yè)務必具之藥品、潔廁濟、潔廁靴、滅害靈、消毒滅菌濟、噴藥器等清潔衛(wèi)生用品。
    12、參加學校安排縣上組織的衛(wèi)生工作會議,向?qū)W校領導匯報相關情況。
    13、每月上傳校園網(wǎng)文書兩篇。
    14、配合相關人員完成普九檔案的補充與整理工作。
    1、工作計劃。
    2、工作計劃涉文書錄。
    3、晨檢報告表
    4、疫情報告表。
    5、疾控滅菌消毒噴藥記錄。
    6、疫苗注射登記表。
    7、體驗記錄表。
    8、傷患治療記錄。
    9、其它有關健康文件記錄。(如疫苗注射說明和通知)
    10、公區(qū)現(xiàn)場衛(wèi)生檢查記錄。(即手記)
    11、公區(qū)現(xiàn)場衛(wèi)生檢查,學生干部對室內(nèi)日檢匯報和分及扣分原因匯總登記。
    12、生考核打分表。(全校日考核)
    13、衛(wèi)生考核評分表。(聯(lián)合檢查,如大掃除聯(lián)合檢查用。)
    14、大課備課及講稿打印。
    16、聽課筆記
    17、校園網(wǎng)上傳文檔資料
    18、會議記錄。
    19、操場公區(qū)責任劃分彩圖。
    20、期末工作總結。
    1、我校學生多,場地相對狹窄,本期由于學生追打等原因造成的傷患較多(傷患322人次,其中外傷就有187人次,占58%),所以有必要對學生加強教育和管理。
    2、存在帶病(傳染病未愈)復學的情況,今后要加強與涉及班師生的交流與溝通,防止帶病復學和疫情擴大,經(jīng)努力,已大有改善。
    3、本期偶有上課時間與治療時間沖突的現(xiàn)象,需加強與其它教師合作,爭取克服和解決好此問題。
    4、由于課節(jié)多,日常時間安排有沖突現(xiàn)象需進一步調(diào)節(jié)。
    從以上可以看出,校醫(yī)工作是一個看似簡單,實際繁雜的工作。我們知道,成績總是伴著智慧和辛勞產(chǎn)生,而這些智慧和辛勞要澆灌出成功之花,又必須建立在人與人之間的相互理解、真誠溝通和友好合作的基礎之上。離開了集體的海洋,一滴水,再晶瑩,也會干涸。我將在以后的工作中理加細心,以一貫的勤勞務實精神和高度的責任感指引,在全校師生的配合和共同努力下,把校醫(yī)室的工作干得更好,為爭取把我校建設成為一流人才的啟蒙教育基地而盡職。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十八
    難忘的20xx已然完畢,又是一個學期末到來了。我是今年十月份正式到第二實驗學校報道的,迄今為止大約為兩個月的時間。這段時間內(nèi)醫(yī)務室的工作得到了學校的理解、信任和支持,得到了校長和主管校長的許多熱心指導和幫助,也得到了全校師生的尊重和配合,從而使醫(yī)務室的相關工作得以順利開展、改善和加強?,F(xiàn)就在本校期間內(nèi)的工作總結如下:
    1、在教育局、校長、主管校長的`大力支持下,使器械柜、藥柜、體重秤、身高計等相關醫(yī)療設備在20xx年12月5日全部到位,并完成驗收工作。
    2、針對我校既有學前班,又是中小學一體的詳細情況,我對學生群體進展詳細分析,有針對性的采購了一些常用藥品,主要包括:感冒藥、退燒藥、外傷處理藥等。
    1、作為一名800多人的學校的校醫(yī),感覺壓力很大,由于是新學校,在我接收工作之前并沒有校醫(yī),為了在一個嶄新的工作環(huán)境中盡快進入工作角色,更好的為教師、學生效勞,我首先對班級的人數(shù)、學生的身體狀況作了詳細的調(diào)查,并且在班主任的配合下為每個班設立了一名衛(wèi)生委員,讓其負責本班的衛(wèi)生和學生用餐情況的調(diào)查并及時反響給我,對出現(xiàn)的問題及時進展處理。
    2、積極參加學校組織的各種培訓,努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務水平,加強與教師間的溝通和交流,充分利用網(wǎng)絡資源為自己充電,使自己的綜合素質(zhì)得到更大的提升。
    1、本學期所處理的常見病主要為感冒、發(fā)燒、磕碰傷,其中以磕碰傷居多;接待傳染病兩人次(一例猩紅熱、一例水痘),做到及時上報教育局并在疾控中心做好相關登記。及時進展了隔離,有效防止急病擴散。
    2、對傳染病患者做好晨檢登記和疾控記錄,提出隔離要求,并囑咐涉及到的班級教師和學生進展預防性的服藥。
    3、購置消毒藥劑和工具,在班主任的配合下對傳染病涉及到的場所進展消毒滅菌噴藥處理。
    4、對傳染病疑似患者或傳染病康復要求復學者,要讓其到正規(guī)醫(yī)院進展確診并開具加蓋醫(yī)療單位公章的診斷書,要明確注明是否仍具有傳染性。隔離率要到達。
    5、竭力做好隔離休學者及家屬的解釋工作,對不聽勸阻的,認真做好記錄,并向上級匯報,共同進展協(xié)商。一定要做到隔離率,保證其他學生的安康。
    醫(yī)務室工作總結文案篇十九
    大家好!
    醫(yī)務室是醫(yī)務、女工、食堂盈虧計算、宿舍門卡的設置、做好部室銷售
    計劃、部室統(tǒng)計及部室補償費的計算于一科的科室?,F(xiàn)將具體工作情況向大家一一匯報如下:
    一、禮儀方面:
    1、對待職工態(tài)度和藹,答復問題耐心細致周到;
    2、嚴格執(zhí)行公司著裝規(guī)定,著裝整齊;
    3、保持辦公環(huán)境整潔。
    二、醫(yī)務方面:對于職工一些常見病給予對癥治療。急癥外傷給予嚴格
    消毒、止血、取針、包扎,對于重癥病人及時送醫(yī)院治療,對住院病人給予聯(lián)系醫(yī)院及醫(yī)生且及時探望,并嚴格執(zhí)行公司病假制度,防止出現(xiàn)個別職工無病長休,小病大養(yǎng)現(xiàn)象。
    三、女工方面:
    1、服務職工,給符合法定結婚年齡的職工按公司規(guī)定開婚假證明;
    2、對已登記結婚的職工符合生育條件的及時給予辦理準生證;
    3、符合生育條件生育后職工給予辦理獨生子女證;
    4、對合同制工人子女3--6周歲按公司規(guī)定簽字報銷托幼費;
    5、對符合條件就職、離職職工給予辦理育齡婦女關系轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出手續(xù);
    6、配合有關部門做好女工的思想工作及健康查體工作。.
    四、食堂盈虧計算:
    1、隨時做好新進工人補助明細表、職工補助充值明細表、外來人員飯卡充值明細表、職工現(xiàn)金充值明細表、職工退卡補差額明細表及各表的登記核算匯總工作。同時做好各部門餐費補助統(tǒng)計的核對工作。
    各部門飯費補助、充值工作盡量當天(每月1號)完成,絕對不影響職工就餐,遇特殊情況特殊處理。在工作中做到快速反應 、馬上行動 、日事日畢、 日清日高。
    2、食堂伙食結余盈虧情況。每月計算食堂收入、種菜收入、洗澡收入、及外來單位人員就餐加收餐費管理費的計算工作,每月算好后由審計科審核后報給行政科及賀總各一份。
    3、為維護企業(yè)利益,及時溝通有關部門做好職工餐卡及宿舍門卡管理。對于職工卡丟失、卡斷裂及卡失去磁性給予辦理掛失及補卡,若卡無損又無法正常開門即攜授權卡、時間卡及設置卡三張卡到宿舍對門系統(tǒng)授權。
    六、急處理庫存之急:
    1、3月6日、3月26日、4月26日接到公司下達服裝銷售總數(shù),在12小時內(nèi)做好部室銷售計劃,并在自己完成部室銷售任務的同時,還積極幫助其它科室銷售。對于公司下達的各項任務從無怨言,積極完成。
    2、做好部室銷售金猴卡、鞋及服裝統(tǒng)計工作,補償費的計算工作。補償費是為了促進大家的銷售動力,每季度經(jīng)過產(chǎn)品科戴黎霞經(jīng)理手中的銷貨單很多,有很多單子她自己批示不提補償費,她說:廠子給我發(fā)工資,我跑點腿沒什么,不用提補償費。
    短短的幾句話讓我很感動,不考慮自己,一心只想著公司,這樣的領導讓職工放心。因此我特別去請示賀總批準讓銷售部戴黎霞經(jīng)理為我在補償費的計算工作上把把關。
    3、及時通知各部門部室銷售收款日期并且做好部室銷售后的各部門收款工作,款收好后統(tǒng)一上交財務科。
    七、協(xié)助工會做好職工的各項文體活動。組織好離退休職工聚會及出國旅游前期工作。
    積極參加各項義務勞動及文體活動。
    八、談談成功的企業(yè)里面管理者所擁有的素質(zhì):
    1、有開拓精神 2、良好的道德人格 3、對下屬和藹
    4、自信 5、做事堅持原則 6、做人堅持正義
    7、帶頭弘揚正氣 8、帶頭愛廠敬業(yè)
    九、我們每天與方方面面的人接觸、打交道,因此與您分享一下關于感恩的世界,以提升個人胸懷和度量:
    感激養(yǎng)育你的人,因為他給予你的生命;
    感激培養(yǎng)你的人,因為他給予了你的智慧;
    感激提攜你的人,因為他提供了你的機遇;
    感激幫助你的人,因為他擺脫了你的困境;
    感激傷害你的人,因為他磨練了你的意志;
    感激欺騙你的人,因為他增長了你的見識;
    感激鞭打你的人,因為他清除了你的業(yè)障;
    感激遺棄你的人,因為他教訓了你應自理;
    感激陷害你的人,因為他強化了你的能力;
    感激斥責你的人,因為他助長了你的定慧。
    感激所有使你堅定成就的人!
    另外,因為科室人員有限,我在去醫(yī)院、集團、商務會館及銀行辦事不在公司的時間,給各部門造成的不便,在這里說聲抱歉。
    另外在工作中難免出現(xiàn)摩擦及意見不同,不當之處只要大家提出,今后我會有則改之,無則加勉 。不當之處希望各位領導及同仁諒解,并且能夠一如既往的支持我的工作 。
    最后希望在座的各部門負責人及骨干在班子成員的正確領導下,齊心協(xié)力、互幫互助、各部門共同發(fā)展,使我們金猴服裝公司更加繁榮富強,以最優(yōu)質(zhì)的服務和最高的效益向集團60周年華誕獻禮!謝謝大家!