社團部門心得體會(匯總19篇)

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    通過寫心得體會,可以讓我們更好地認識自己,提高自我認知能力。寫心得體會時,可以采用查找資料和咨詢他人的方式,獲取更多關(guān)于心得體會寫作的技巧和方法。以下是小編為大家收集的心得體會范文,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。
    社團部門心得體會篇一
    作為大學生,在校園里參加社團活動已經(jīng)成為一種生活方式。而每個社團都有自己的管理部門,管理部門中的干事則是管理社團日常事務(wù)的重要力量。社團管理部門干事不僅需要具備一定的組織協(xié)調(diào)能力,還需要在管理中能夠發(fā)揮創(chuàng)新思維和團隊協(xié)作精神,這樣才能更好地服務(wù)社團組織,促進社團建設(shè)。
    社團管理部門干事的任務(wù)主要包括活動策劃組織、會務(wù)管理、宣傳推廣等,這些工作雖然看起來簡單,但具體操作和實施卻需要充分的準備和完善的方案。同時,管理部門干事在工作中還需要面對各種挑戰(zhàn),如組織協(xié)作時員工之間的溝通協(xié)調(diào),活動策劃時對突發(fā)事件的應(yīng)付等。
    通過社團管理部門干事的工作,不僅能夠鍛煉自己的組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力,還能夠與各種不同背景的人交流和合作,增長見識,提高綜合素質(zhì)。但管理部門干事在這個過程中也不可能避免一些失誤和挫折,如方案不完善、活動過程中的突發(fā)事件等,這些失誤可能會對社團的形象和運作帶來負面影響。
    就個人而言,社團管理部門的工作一定程度上增強了我的組織管理能力和團隊協(xié)作精神。在這個過程中,我不僅學會了與人溝通交流的技巧,還學會了如何優(yōu)雅地承擔失敗和挫折,并從中吸取教訓,不斷完善自己的工作方式。
    作為社團管理部門干事,我認為要想培養(yǎng)更多的優(yōu)秀干事,需要從組織上進行規(guī)范和優(yōu)化。要加強對干事的培訓,定期考核并對干事進行激勵和獎懲,這樣才能進一步提高干事的工作質(zhì)量和效率。同時,每個管理干事也應(yīng)該通過自我學習和實踐不斷完善自己,提高自身素質(zhì),為組織做出更大貢獻。
    社團部門心得體會篇二
    社團管理部門是社團管理的中樞部門,承擔著社團運營的重要職責。作為一名社團管理部門干事,我深感責任重大,同時也收獲頗豐。在這里,我將分享我的心得體會。
    第二段:工作的苦與樂。
    社團管理部門的工作,尤其是干事的工作量極大,需要負責很多瑣碎的事務(wù),同時還要與其他部門、外界等多方面進行協(xié)調(diào)和聯(lián)系。但是,這份工作也帶給了我很多樂趣,比如領(lǐng)導力的鍛煉、組織企劃的思維訓練和團隊合作的磨合等。
    第三段:職責與擔當。
    在社團管理部門的工作中,干事承擔著許多重要職責。比如,要保證部門的正常運轉(zhuǎn),維持社團的秩序與穩(wěn)定;要組織策劃豐富多彩的社團活動,為社員提供學術(shù)、文娛、實用等方面的機會;還要及時解決社員的問題和遇到的困難,維護社團的形象和聲譽。作為一名干事,要不斷學習提升自己的素質(zhì),以更好地發(fā)揮出自己的職責與擔當。
    第四段:角色與交流。
    社團管理部門的干事除了要承擔起職責,還需要作為角色和人際關(guān)系的交流者,與其他部門和社員們建立良好的關(guān)系。干事需要學會與各個層面的社員交流,了解他們的需求和訴求;同時還要學會與其他部門干事密切合作,協(xié)調(diào)好工作,形成團隊協(xié)作的良好氛圍。
    第五段:總結(jié)。
    作為一名社團管理部門干事,我的日常工作內(nèi)容雖然很多,但是我覺得這是我成長必經(jīng)的過程。在這個過程中,我學會了責任和擔當,也獲得了成就感和快樂。我深刻地感受到了自身的不足和成長空間,我會不斷努力,為社團的發(fā)展貢獻自己的力量。同時,我也希望更多的人可以加入社團管理的隊伍,為社團的發(fā)展和成員的成長添磚加瓦。
    社團部門心得體會篇三
    作為一個社團的干事,是我大學生涯中難忘的經(jīng)歷。在這個小小的社團里,我天真地以為只要有興趣,加入這個社團就可以輕松享受社團活動的樂趣。但是,當我擔任社團管理部門干事后,我才意識到社團活動的背后需要很多的細節(jié)工作,包括公關(guān)、財務(wù)管理、活動策劃和組織管理等。在這個過程中,我收獲了很多,也感慨頗多,特此分享我的心得體會。
    第二段:精細、負責、耐心、認真是干事應(yīng)具備的素質(zhì)。
    作為管理部門的干事,我主要負責活動策劃和組織工作。在這個過程中,我非常明確的一個感覺是:品質(zhì)決定高度。作為干事,必須要具備精細、負責、耐心、認真等素質(zhì),才能保證活動的順利進行?;顒硬邉澒ぷ餍枰覀儼盐栈顒拥闹黝}、要素和重點,具備豐富的創(chuàng)意和良好的組織能力。組織工作則需要我們具備較強的協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導力,要協(xié)調(diào)各方面的資源和人員,確?;顒訄A滿完成。
    第三段:加強溝通和交流是成功的重要因素。
    在干事工作中,加強溝通和交流是成功的重要因素。我們要和社員們保持密切的聯(lián)系,了解他們的需求和想法,以便更好地針對活動的設(shè)計和組織。同時也要與其他社團和學校管理部門保持良好的溝通,既要關(guān)注我們社團的利益和發(fā)展,同時也要考慮他們的利益和共同發(fā)展。加強溝通和交流,不僅能讓我們更好地把握活動的機遇和挑戰(zhàn),還能大大提高我們的影響力,贏得更多的資源和支持。
    第四段:提高自身領(lǐng)導能力,讓團隊更好地發(fā)揮作用。
    作為管理部門的干事,一個人很難承擔一切。必須要通過建立和發(fā)揮團隊的力量,才能保證活動的成功。在這個過程中,團隊領(lǐng)導能力的提高尤為關(guān)鍵。我通過學習和實踐,不斷探索和提高自己的領(lǐng)導能力,多注意和關(guān)注團隊成員的想法和意見,建立起互信、互助和共同發(fā)展的氛圍,使團隊的合作更加高效、協(xié)調(diào)和愉悅,實現(xiàn)更好的成果。
    第五段:總結(jié)。
    作為社團管理部門的干事,我收獲了很多,也成長了很多。通過不斷的學習和實踐,我不僅提高了自己的素質(zhì)和能力,還培養(yǎng)了一種專業(yè)和負責的工作態(tài)度。在這個過程中,我深深地認識到管理和組織的重要性,也更加感受到集體智慧和合作的力量。盡管干事工作不容易,但這個過程也讓我更加強大、勇敢和自信,并收獲了更多的機會和友誼。我相信,這段經(jīng)歷將成為我寶貴的財富,繼續(xù)激勵我在以后的工作和生活中,做一個更加優(yōu)秀、更加有益的人。
    社團部門心得體會篇四
    9月,莘莘學子懷揣夢想踏進了大學校園,在這片神圣的領(lǐng)土上,等待他們的將是各種豐富的學習生活,社團活動就是其中之一,經(jīng)過篩選,一部分同學加入到了我們的隊伍中——旅地學生會,為我們的團體注入了新鮮的血液。但是,作為一名學生會干部應(yīng)具備良好的組織管理能力,團隊合作能力,社交能力和創(chuàng)新能力。為增強學生會新招的一批干部的全局意識、服務(wù)意識、責任意識、效率意識、創(chuàng)新意識,加強學生會干部隊伍的凝聚力,戰(zhàn)斗力,提高學生干部的整體素質(zhì)。我院本著“鍛煉自己,服務(wù)同學”的宗旨舉行了此次學生會干部培訓活動加強與對干部的教育,培養(yǎng)和管理。以促進學生干事適應(yīng)新環(huán)境,接受新挑戰(zhàn)和自主解決問題的綜合能力,從而更好的服務(wù)同學,服務(wù)老師,服務(wù)于學院。
    我們部以加強學生干部隊伍自身建設(shè),不斷提升干部素質(zhì)為宗旨,本著務(wù)實進取,大膽實踐,勇于創(chuàng)新的原則,開展了20xx年新干事培訓,主要內(nèi)容如下:
    我們舉行了生活部全體成員見面會
    主要完成部長及老干事和新干事之間的相互熟悉,增進感情。特別是部長和老干事用自己的親身經(jīng)驗來教新干事們?nèi)绾卧趯W習、工作各方面都能更好的協(xié)調(diào),做得更有效;同時也讓新干事明確旅地學院學生會的章程及條例;確定工作紀律和各項規(guī)章制度。在工作上做到具有紀律、具有原則。
    1.使1x級新生干事認識到拓展人際關(guān)系并積極與他人合作的重要性;
    5.通過培訓使1x級新生干事學習到了:對工作充滿激情.工作踏實肯吃苦.謙虛好學.良好的交際能力.團隊合作意識.創(chuàng)新精神的優(yōu)秀品質(zhì)。
    經(jīng)過如上培訓工作,新干事以達到以下標準為目標:
    一、努力提高自身的思想政治素質(zhì),全面加強自身的.論修養(yǎng)。
    二、有全心全意為同學服務(wù)的責任心和任勞任怨的奉獻精神。
    三、不斷提高自身的文字功底及語言能力。
    四、工作積極主動,發(fā)揮自身創(chuàng)造力,善于獨立思考,有開拓進取精神,有宏觀駕馭工作的能力。
    五、培養(yǎng)專業(yè)基本技能,學習成績優(yōu)良。
    六、嚴格遵守學院分團委宣傳部的各項規(guī)定,執(zhí)行各項決議,履行工作程序,講求工作效率。
    社團部門心得體會篇五
    xx社從建立至今已經(jīng)快兩年了,從建會的六七個人到現(xiàn)在擁有眾多會員的學校大型社團,xx社走出了一條屬于自己的不同尋常路。首先,社團從懵懂中找到了一條屬于自己該走的路,即確定了社團辦會目的、明確了辦會思想——“xx社是一個以外聯(lián)業(yè)務(wù)為主,立志于在活動中培養(yǎng)會員實踐綜合能力的,具有實踐性、公益性的大型社團”。其次,每個成功的社團都有其標志性活動,xx社也不例外,像每年一度的“外聯(lián)業(yè)務(wù)節(jié)”、“元旦送禮大行動”、“校園綠草護衛(wèi)行動”、“無償獻血宣傳”等等,這些活動每年度都會舉行,在活動中歷練了廣大會員同時也豐富了校園生活,得到學校師生的一致好評!第三,社團擁有穩(wěn)定的管理層,形成一套較有成效的管理體制和優(yōu)秀的工作作風,社團的主要干部都把社團的事情當作自己的事情做,每一次活動的成功舉行都是大家共同努力的結(jié)果。再次,一個成功社團能長立于學校的最重要的原因就是社團文化的源遠流長,我社團歷經(jīng)兩屆社團管理層變更,經(jīng)過兩屆會員的共同努力總結(jié)出我社團的核心社團文化及理念。
    社團文化和理念
    xx社經(jīng)過長足的發(fā)展形成了自已的一整套價值體系。
    第一,評價一個社團的辦會水平。xx社認為主要看兩方面。一是影響力,一個社團到底怎么樣,看的是什么,很簡單,那就是影響力。影響力表現(xiàn)為社團的.美譽度,社團活動的號召力,人們對社團的認同感。作為一個有著責任和使命的優(yōu)秀社團很大部分時間所做的事情都是圍繞著影響力在轉(zhuǎn)。二是凝聚力,社團本來是學校里面一個比較松散的學生自發(fā)組織,不像學生會有學校學院做堅強后盾,那么活動的成功舉行在于會員的精誠團結(jié),只有大家齊心協(xié)力才能把活動搞成,只有把活動搞成功才能聚集會員、聚焦人們的目光,進而擴大影響力!
    第二,評價一項活動。xx社認為一項活動是否舉行關(guān)鍵在于三個問號。能給他人(包括社會、學校、學生等等)帶來什么樣的影響?這項活動能給社團整體帶來什么?能給我們的會員帶來什么?一項活動特別是作為學校社團的活動能考慮到這三個方面而且能切實帶來些東西那么這項活動就值得我們?nèi)ジ恪I鐣M織與組織之間只有永遠的利益,沒有永遠的朋友!而作為學校社團是一個組織,但不可忽視的是社團是“學生”自發(fā)的組織,她兼有社會組織的名利性同時具備的是學生的公益性,她所做的事是提升自己,奉獻社會,她有社會組織的特點同時又區(qū)別于社會組織!
    第三,社團文化。簡而言之,一德、二創(chuàng)、三脈!一德,我們一直以來強調(diào)作為一個xx人首先要具備的就是“德”,每次社團大會我都問大家有沒有踩踏過綠草、有沒有撿過食堂的筷子、有沒有亂扔過垃圾。這好像是小事,但是古人云:“無以惡小而為之,勿以善小而不為”,方知“合抱之木生于毫末,九層之塔起于累土,千里之行始于足下”。作為一個大學生這是最起碼的常識,而很多同學都沒做到,所以我們要樹起綠牌保護草地,所以我們要在社團中宣傳這種思想,不求能消除這些劣行但求能以我們的實際行動影響他人。二創(chuàng),創(chuàng)什么,顧名思意“創(chuàng)新”和“開創(chuàng)”。xx社成立只有兩年,何以能在短短兩年之間成為全校規(guī)模巨大,知名度相當高的大型社團,那么就得靠創(chuàng)新,敢打敢拼,敢為人之不能為,走別人未曾走過的路,開創(chuàng)屬于xx人的未來!三脈,那么就是良好的人脈,xx社在舉辦活動中遇到過很多困難,外部的有,內(nèi)部的也有,外部的困難很典型的例子就是我們在舉辦“圣誕送禮大行動”中學校領(lǐng)導不開綠燈,這時后我們能做的是什么,一方面調(diào)整活動,另一方面走訪他人,尋求支持,這時候就會發(fā)覺人脈是多么的重要。還有社團內(nèi)部的困難,諸如成員與成員之間的不協(xié)調(diào)不團結(jié),這時候需要的還是人脈,只有把大家凝聚起來了才能干成事。所以我們找到了我們社團的文化核心“以誠待人,經(jīng)營人心”,請切記這八個看起來不怎么起眼的小字,實踐當中自會體驗其奧妙之處。好了,我們來站在全局審視這“一德、二創(chuàng)、三脈”,合起來是什么,那就是“德行開創(chuàng)人脈!”,難道不是嗎?自成一體,奇妙無窮吔!
    社團部門心得體會篇六
    社團是學?;顒拥闹匾M成部分,每個社團都有自己特定的目標和任務(wù)。作為部門成員,我參與了社團的運營,并參與了各種活動的策劃與組織?;仡欉@段時間的經(jīng)歷,我獲得了不少寶貴的經(jīng)驗與體會。
    第二段:團隊合作的重要性。
    在社團中,團隊合作是非常重要的。作為一個社團部門,我們必須保持良好的溝通和協(xié)作能力,以確?;顒拥捻樌M行。在每個活動中,我們都會遇到各種問題和困難,但只有通過團隊的共同努力和合作,才能解決這些問題。團隊合作還能培養(yǎng)我們的團隊精神和意識,讓我們學會傾聽和尊重他人的意見,建立良好的工作關(guān)系。
    第三段:策劃與組織能力的提升。
    在社團中,策劃和組織活動是一個非常重要的工作。通過這段時間的參與,我意識到自己的策劃和組織能力得到了提升。在策劃過程中,我學會了分析和評估活動的可行性,制定詳細的計劃和目標,并合理安排資源。在組織過程中,我學會了有效地分配任務(wù)和時間管理,以確保每個成員都發(fā)揮出自己的最大潛力。這些經(jīng)驗不僅對我在社團中的工作有幫助,也對我將來的學習與工作有著重要的借鑒意義。
    第四段:領(lǐng)導能力的鍛煉。
    作為社團部門的成員,我也有機會鍛煉和提升自己的領(lǐng)導能力。在每個活動中,我負責組織和指導成員的工作,并協(xié)調(diào)各方資源以實現(xiàn)我們的目標。通過這個過程,我學會了如何有效地領(lǐng)導和管理團隊,如何調(diào)動成員的積極性,并處理各種人際關(guān)系。這些能力的提升對我未來的發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃有著重要的影響。
    第五段:收獲與展望。
    通過這段時間的參與和努力,我不僅能夠更好地了解社團,還獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。我學會了團隊合作、策劃與組織、領(lǐng)導與管理等多方面的技能,為自己的未來奠定了堅實的基礎(chǔ)。同時,我也看到了自己的不足之處,比如溝通能力和決策能力等方面還有待提高。因此,我希望在未來的學習和工作中,能夠繼續(xù)努力并提升自己的能力,不斷進步。
    總結(jié):通過參與社團部門的工作,我收獲了很多,并且對自己有了全面的認識。團隊合作、策劃與組織、領(lǐng)導與管理等能力的提升,將對我未來的發(fā)展有著重要的影響。我相信,通過不斷的學習與努力,我一定能夠在社團中做出更大的貢獻,實現(xiàn)個人與團隊的共同目標。
    社團部門心得體會篇七
    “墻角數(shù)枝梅,凌寒獨自開。遙知不是雪,為有暗香來?!?BR>    淡淡的花香,在風兒的攜帶下,慢慢飄散,緩緩漫延……。
    那是xx年9月的開學季。新生入校安排,學校工作部署任務(wù)剛完成,就接到電話:“忙完,到我辦公室來一趟,”校長在電話的那頭說。
    晚時,見到面帶微笑的韓校長,沒等我開口,他就開門見山,直奔主題,“咱學校要組建書法社團,由你擔任任課老師,你準備一下,有困難再協(xié)調(diào)”。就這樣懷著校領(lǐng)導對我的信任與支持,我坦然的接下了這個任務(wù)。
    “萬事開頭難,先苦后有甜?!苯?jīng)過近兩周的忙碌,“萌芽書法社團”組建成功,并在燦爛的陽光下順利開課。
    xx年12月5日,滑縣教育局組織的青年教師培訓在縣英民中學又一次開課了,本次培訓主題之一就是三字的現(xiàn)場評比,作為我們學校書法社團的任課教師,我可不能示弱啊!我這樣想著。終于粉筆字現(xiàn)場評比榮獲語2班的第一名,我想這跟我的學生有很大的關(guān)系,是他們一路風雪陪我走過這一學段的。
    xx年12月29日周五,是學校慶元旦節(jié)目匯演的日子,書法社團的每位學生都現(xiàn)場展示了自己的作品,其中一位八年級的女生18分鐘就完成了一張正楷字,可賀的是她還榮獲了全校的一等獎。
    我們書法班的教室,實屬一個小的書法展,墻上張貼著每個學生的書寫作品,一排排工整的字體,就像列隊的戰(zhàn)士一樣,最前面的是我的三字作品,和同學們的排成一排,咋一看,就像一幅完美的圖畫。
    “帶到山花爛漫時,她在花中笑?!?BR>    每次書法活動結(jié)束,她們都捧著自己的作品,捧著榮獲的獎狀,猶如雪中梅花。一場大雪后,本學期的書法教學任務(wù)順利結(jié)束。
    日轉(zhuǎn)星移,風雪兼程,我們的未來學子還在茁壯成長,我們的責任任重而道遠。
    人生,理應(yīng)如此;美,理應(yīng)如此。
    社團部門心得體會篇八
    第一段:引言(200字)。
    社團活動作為大學生活中的重要組成部分,不僅豐富了學生的課余生活,還提供了學生實踐和發(fā)展個人興趣的平臺。社團部門作為學生社團活動的組織者和管理者,在推動社團發(fā)展和提升學生素質(zhì)方面起到了重要的作用。本文將對社團部門在過去一年的工作中進行總結(jié),同時分享一些心得體會。
    第二段:總結(jié)工作(300字)。
    在過去一年的工作中,社團部門積極投入工作,全力推動各社團活動的開展。首先,部門加強了對社團管理的監(jiān)督和指導,規(guī)范了社團的日常運作、預算管理和活動策劃。其次,社團部門還加強了社團之間的交流合作,組織了豐富多樣的社團活動,如學術(shù)講座、文化晚會和志愿者活動等。此外,部門還積極與學院和校團委等部門合作,共同舉辦了一系列全校性的大型活動,為廣大學生提供了更多的參與機會。
    第三段:工作中的問題(300字)。
    盡管社團部門在過去一年的工作中取得了一些成績,但也存在一些問題需要解決。首先,社團活動的宣傳力度不夠,導致很多同學對于社團活動的了解不多,無法積極參與。其次,社團間的平衡不夠好,有些社團活動數(shù)量較多,而有些社團活動相對較少,影響了廣大學生的參與積極性。此外,社團部門對于社團成員的培養(yǎng)和激勵還需要加強,只有更好地關(guān)心和照顧好社團成員的需求,才能保證社團活動的可持續(xù)發(fā)展。
    通過對社團部門工作的總結(jié),我深刻體會到了團隊合作的重要性。在社團部門的工作中,每位成員都扮演著不同的角色和責任,只有密切合作、充分溝通,才能有效完成工作任務(wù)。同時,我也認識到了領(lǐng)導力在組織和管理中的重要性。作為社團部門的一員,需要具備一定的領(lǐng)導能力,能夠引導、協(xié)調(diào)和激勵成員,推動社團活動的順利進行。此外,我還發(fā)現(xiàn)在社團工作中,注重微觀管理也非常重要。只有關(guān)心和關(guān)注每一個社團成員,了解他們的需求和困難,才能更好地幫助他們解決問題,提高他們參與社團活動的積極性。
    第五段:展望未來(200字)。
    對于未來的發(fā)展,我希望社團部門能夠進一步加強宣傳工作,利用各種渠道向?qū)W生廣泛宣傳社團活動的信息,提高同學們對社團活動的關(guān)注度,增加參與的積極性。同時,我也希望社團部門能夠進一步完善社團活動的多樣性和平衡性,為不同興趣和需求的學生提供更多的選擇機會。此外,社團部門還應(yīng)該加大對社團成員的培養(yǎng)和激勵力度,建立健全的社團成員培訓機制,提高社團成員的專業(yè)素質(zhì)和團隊協(xié)作能力,為社團活動的長期發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
    總結(jié):社團部門作為學生社團活動的組織者和管理者,其工作對于推動社團發(fā)展和提升學生素質(zhì)有著重要的作用。通過總結(jié)過去一年的工作中所取得的成績和存在的問題,我們可以更好地體會到團隊合作與領(lǐng)導力在社團工作中的重要性,同時也深刻認識到了微觀管理對于提高社團成員積極性的重要性。展望未來,社團部門應(yīng)加強宣傳工作、完善活動多樣性和平衡性以及加大對社團成員的培養(yǎng)和激勵力度,為社團活動的長期發(fā)展做好準備。
    社團部門心得體會篇九
    社團是大學生活中豐富多彩的一部分,不僅能夠豐富自己的課余生活,還能增強自己的綜合能力。而作為社團的一員,我有幸擔任了部門的職位,經(jīng)歷了一系列的工作和活動,積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。下面將結(jié)合自己的實際經(jīng)歷,總結(jié)社團部門的工作,并借此反思和提升自己的能力。
    首先,社團部門的工作需要有明確的目標和規(guī)劃。在承擔管理職責之前,我首先明確部門的工作目標和任務(wù),確保與社團總體目標保持一致。經(jīng)過多次討論和商議,我們制定了整體的工作規(guī)劃,并結(jié)合實際情況制定了詳細的月度計劃,確??梢杂杏媱澋赝瓿筛黜椆ぷ鳌T趯嵤┻^程中,我們時刻關(guān)注目標的實現(xiàn)情況,及時調(diào)整和完善工作計劃,確保能夠高效有序地完成工作。
    其次,社團部門的工作需要有良好的組織和協(xié)調(diào)能力。作為部門的負責人,我需要與部門的其他成員進行緊密配合,促進團隊協(xié)作。我們定期召開會議,共同商討工作中的問題和解決方案,確保每個成員都能夠在工作中發(fā)揮自己的優(yōu)勢。在實施過程中,我還積極與其他部門進行合作和溝通,爭取更多的資源和支持,以便更好地完成工作任務(wù)。通過這些努力,我們部門的工作效果得到有效提升,也得到了其他部門的認可和贊賞。
    再次,社團部門的工作需要具備較強的執(zhí)行力和溝通能力。在開展各項活動的過程中,我積極擔當起組織者的角色,確保活動順利進行。我與活動策劃人充分溝通,了解活動需求,制定詳細的計劃,并及時向所有參與人員傳達。在活動過程中,我及時解決活動中遇到的問題,與各個部門之間進行溝通和協(xié)調(diào),確?;顒舆M展順利。通過這些經(jīng)歷,我不僅提高了自己的組織和溝通能力,也增強了自己的執(zhí)行力,能夠在高壓下保持冷靜和應(yīng)變能力。
    此外,社團部門的工作需要有持續(xù)的學習和提升。在實踐中,我不斷汲取經(jīng)驗,總結(jié)經(jīng)驗教訓,及時調(diào)整工作方式和方法。通過參加一些相關(guān)的培訓和工作坊,我能夠不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。同時,我還與其他部門的成員進行交流和分享,學習他們的成功經(jīng)驗和方法。通過不斷學習和實踐,我逐漸提高了自己的能力水平,更加自信和成熟地處理各種工作和挑戰(zhàn)。
    最后,我深刻意識到,社團部門的工作離不開團隊的力量和合作。社團部門的每一個成員都發(fā)揮了積極的作用,為部門的工作貢獻了自己的力量。我們相互支持,共同努力,才能順利完成各項任務(wù)和活動。通過與團隊成員的互動和交流,我不僅提高了自己的能力,也學會了從團隊協(xié)作中獲得支持和幫助。在未來的工作中,我將繼續(xù)注重團隊合作,發(fā)揮每個成員的優(yōu)勢,實現(xiàn)更好的團隊協(xié)作效果。
    總而言之,社團部門的工作需要明確的目標和規(guī)劃,良好的組織和協(xié)調(diào)能力,以及較強的執(zhí)行力和溝通能力。通過不斷的學習和實踐,我不僅積累了豐富的經(jīng)驗和體會,也提升了自己的能力和素質(zhì)。在未來的社團工作中,我將繼續(xù)努力,不斷完善自己,為社團的發(fā)展做出更大的貢獻。
    社團部門心得體會篇十
    20xx年10月27日,我榮幸成為xxxx的一員,在財務(wù)部擔任會計一職,到現(xiàn)在,我已經(jīng)加入xxxx這個家庭整整兩個多月了。在這一個月的時間里,我對公司的架構(gòu)、管理、運行模式及業(yè)務(wù)有了進一步的了解。
    雖然我已經(jīng)不是剛出社會的應(yīng)屆畢業(yè)生,盡管我已經(jīng)有了近3年的會計培訓經(jīng)歷,但是,面對這從未接觸過的行業(yè),心里總有點忐忑。在原培訓單位,我主要從事代理記賬及審計咨詢培訓,涉及的基本是制造業(yè)與商貿(mào)企業(yè)的稅務(wù)賬處理、稅務(wù)籌劃及企業(yè)與各政府部門之間的溝通等培訓,而不涉及一個企業(yè)內(nèi)部的日常財務(wù)培訓,對企業(yè)的內(nèi)賬及其管理認知比較少,因此,面對新的行業(yè),面對新的培訓職能,盡管入職前有對相關(guān)行業(yè)的會計制度與政策進行咨詢與了解,但心里總有不踏實,感覺無從下手,害怕會做不好培訓。而當我加入xxxx,公司寬松融洽的培訓氛圍,讓我放松了原來緊繃的情緒,很快適應(yīng)了新的培訓環(huán)境。
    在這短短幾個月的培訓時間里,我感受良多。
    首先,在人際交往方面。公司雖然人員不多,并且基本都是新入職,但是每個人都相處融洽,組成一個融洽、和諧的集體。
    其次,培訓方面,得到一定的鍛煉與提升:
    1.得益于之前的培訓,由于對ecel培訓表的常用函數(shù)運用尚算熟練,讓我在計算公司產(chǎn)品收益及設(shè)計相關(guān)文件表格時能事半功倍。盡管剛開始時,由于不熟悉業(yè)務(wù),在計算產(chǎn)品收益時在數(shù)據(jù)組合上往往有些手忙腳亂,但最后總算能把握好規(guī)律,順利完成該項培訓,并且經(jīng)過資料的搜集與測試,順利把借款明細表按要求設(shè)計出來。
    2.由于我兼顧著公司日常費用支出與報銷的培訓,因此在費用單據(jù)規(guī)范化及報銷管理上有了深一步了解。報銷單據(jù)原則上只接受發(fā)票報銷,在確實無法取得發(fā)票的情況下,允許收據(jù)報銷,但必須說明情況。報銷時必須經(jīng)過領(lǐng)導審核通過,財務(wù)才給予報銷。費用單據(jù)的規(guī)范化,及報銷管理制度的訂立,是加強公司的'單據(jù)管理及成本費用控制的重要環(huán)節(jié)。
    3.由于公司是剛起步,辦公系統(tǒng)及財務(wù)系統(tǒng)尚未配置到位,因此,查找篩選合適的辦公系統(tǒng)及財務(wù)系統(tǒng)是我前期培訓的一部分,而在對軟件的初步了解及與軟件供應(yīng)商的洽談過程中,更能發(fā)現(xiàn)自身談判能力的不足,而每次洽談過程中總助鮮明的立場及簡潔有力的理據(jù),伶俐的口才,都讓我佩服不已。這是非常值得學習的對象!
    4.在這個月的中后期,公司業(yè)務(wù)開始初步發(fā)展,服務(wù)費收入及相應(yīng)的業(yè)務(wù)支出交替發(fā)生,在每筆放款項目達成時,能對每筆放款項目的服務(wù)費及查勘費及時登記,并與跟進每個放款項目的客服專員順利完成對接,做好業(yè)務(wù)的登記。
    當然,在這一個月的培訓中,也體現(xiàn)了我的不足之處,作為一名企業(yè)會計,我的培訓獨立性尚且不夠。在前一份培訓中,我更多的是處于執(zhí)行者的地位,是命令的接收者,只需要把負責的客戶相應(yīng)的財務(wù)數(shù)據(jù)及指標定期對上級領(lǐng)導反映,以便領(lǐng)導掌握代理客戶的基本情況,并且根據(jù)領(lǐng)導的指示執(zhí)行相應(yīng)的操作,而不需要在管理層面上對每一項操作思考。因此培訓依賴性較強。而在這新的崗位,在執(zhí)行職責的同時,更多的需要對每一操作是否合理進行思考,真正參與到企業(yè)的基層管理中。因此,在培訓中更需要較強的的獨立性。另外,在首次服務(wù)費收入進賬時,由于跟領(lǐng)導、客服人員的溝通接洽不足,在中間的轉(zhuǎn)賬、登記及聯(lián)系客戶對接方面出現(xiàn)了小差錯,萬幸最后得以及時糾正了,而這也為以后的培訓樹立了前車之鑒。
    雖然我加入xxxx只有短短的一個月,但我確實學到了很多,也體會了很多;盡管在這新的行業(yè)中,我的專業(yè)技能尚算生疏,但我一定會不斷的學習,時刻關(guān)注最新的財會政策,努力提升我的專業(yè)技能,積累處理問題的經(jīng)驗,盡我的全力做好我的我的本職培訓,體現(xiàn)自己的價值,和公司一起成長,與公司一起展望美好的未來!
    社團部門心得體會篇十一
    活動目的:期望透過本次活動能夠讓同學們了解更多的中外文化差異,擴展同學們的眼界;并且透過本次活動豐富同學們的課余生活,給同學們的大學生活添加不一樣的色彩;另外也為了加強國際對外漢語協(xié)會內(nèi)部的凝聚力和密切各個成員之間的關(guān)系,增進彼此的情感和交流。
    活動時間:20xx年5月19日。
    活動地點:教d515。
    活動對象:國際對外漢語協(xié)會成員及各成員所邀的嘉賓。
    (一)活動前期。
    策劃部負責活動的策劃及整理并提交策劃書;。
    文化部根據(jù)策劃書資料收集準備活動相關(guān)的資料等;。
    在公告欄處張貼海報進行宣傳;。
    外聯(lián)部通知全體與會人員參加活動,并告知相關(guān)事宜,聯(lián)系參賽人員;。
    在對外漢語協(xié)會內(nèi)部挑選擅長主持的人員擔任本次活動的主持人。
    (二)活動開展。
    活動的開展,時間大約兩小時,由五點開始到七點。
    “世界文化”口答題。
    我們一齊“007”
    主持人要事先準備好一些有關(guān)于世界文化的詞語或短語。有小組一個人說一個詞,要另外一個人反著說一遍,比如“法國的盧浮宮”,另一個人就要說“宮浮盧的國法“,說錯即被淘汰。從三個字開始說起,第二輪四個字,第三輪五個字,以此類推,估計到五個字以上的時候游戲者就所剩無幾了。最后勝出者家十分。最先淘汰的三組將給大家表演“屁股寫字”(雙手叉腰,屁股扭動,一邊扭一邊把筆畫喊出來)。
    經(jīng)驗:
    透過本次活動讓參與的成員了解了更多的'中外文化的差異,擴展了同學們的知識,開闊了同學們的眼界。
    并且透過本次活動豐富了同學們的課余生活,給同學們的大學生活帶來了不一樣的感受。
    另外也加強國際對外漢語協(xié)會內(nèi)部的凝聚力和密切各個成員之間的關(guān)系,增進了各個成員的情感和知識交流。
    教訓:
    活動的應(yīng)急措施不到位,致使出現(xiàn)了外部干擾;。
    出席人員人數(shù)不夠,請假的成員較多;。
    選取的活動場地太小,不利于活動的展開;。
    活動期間現(xiàn)場氛圍不夠,大家都比較拘束。
    社團部門心得體會篇十二
    轉(zhuǎn)眼之間自己已經(jīng)快高一結(jié)束,待的各種社團、協(xié)會與學生會也有7~8種吧,從普通的社員到各類干事、部長、社長等等,也是一種漸進的過程。應(yīng)該說通過各種活動還是學到不少東西的,尤其是從事外聯(lián)的工作事務(wù),在這里需要與各類人打交道(在你希望做成成績的情況下,經(jīng)過努力的情況下),上至校長、老師,下至少同學;外至高官名爵,下至平頭百姓。不過還好,慢慢的自己結(jié)交到不少其他校外的朋友、同學,時不時還能找到一些自己的老鄉(xiāng)敘敘,在自己手頭經(jīng)過的事情很多很多,以至于往往自己都不知道到底干了些什么,偶爾想起來得用本寫——點點滴滴的,記錄了自己的各種經(jīng)歷、喚起自己的各類感想,也就算體會人間的冷暖百態(tài)。
    社團是一塊比學生會干凈得多而又“五臟俱全”很需要人去協(xié)調(diào)指揮的空間,在這里你什么都是需要自己去開創(chuàng)的,它不同于學生會等(已經(jīng)不具備真正學生管理自己的職能)的單位,上面會指揮你趕這干那,完全是學校的哈巴狗,脫開學校就沒什么能力,他們太官僚,社團相對是自謀生路(除非學校有嚴格控制)。在這里,自己可以鍛煉各個相關(guān)方面的能力。
    社團很鍛煉人,能真正的'去結(jié)交一些人,體現(xiàn)你的能力——不管你以前是什么,在這里一切都是從頭開始。但是在社團也有一些不盡人意,比如:你的工作不一定在學生自己中間就能夠引起相對多的影響力、認可度,你往往會是花了很大的力氣作出不少成績而沒有幾個人來理解或者說來支持——很苦(身體苦、心苦、還一定程度上花錢)。另外,自己的忙上忙下(偶爾需要逃節(jié)課還不是正當?shù)睦碛桑]人買帳。在組織活動時候,自己永遠跟別人是朋友,大家都是自愿來自愿往,沒有任何的強制,沒人同情時候往往還得自己“單槍匹馬”上戰(zhàn)場,任何的問題都是自己在兜著。學校的各種要求就像緊箍咒在禁錮著的一片熱心,消磨著自己的意志——我畢竟是會心冷、心涼的,我不是神,我的精力怎么都是會消散的。我只是一個人,一個有普通人的心的人,在看到有各種需要會獻愛心的人、常常很“傻”的做義工的人(而其他卻是在好好的賺錢的時候);另外一個方面,則是在各種利益誘惑面前也會動心、起變化的人。社會畢竟是需要一點愛,需要一點點人文關(guān)懷,于是我加入了;但是一個人到底是苦水很多,有時候感覺為什么就沒有人來理解呢?本來想恨心做做冷血動物,怎么一下又會轉(zhuǎn)變自己的心意?連自己好象也說不情況......
    太多的時候,自己就像是在把社團或者學生工作當作自己的一種事業(yè)來經(jīng)營——不管結(jié)果怎么樣!無怨無悔的做著一切的努力,希望社團能更好的發(fā)展。但是。為什么自己的工作就沒有人來知道關(guān)注、來支持、來理解平時的工作是好了沒有人說一句話,砸了就評判的意見可以把你淹死,真的自己感到很心涼。常常的時候我們的工作都是需要找其他專業(yè)或社團的人來——他們還很熱心,也對我的工作提出許多中肯的意見與建議。我,對不起,已無力承受!說句不“忠”的話,我常常想,為什么我們的社團不能是非專業(yè)的呢?那樣或許大家就是感興趣才來這里,他們也會真正的工作,那時我也會真心的貢獻自己的力量,提供一切機會給他們挖掘潛能、提高能力,實踐自我、放飛青春了。
    “冰凍三尺非一日之寒”,或許以前我應(yīng)該要注意到“內(nèi)部的量變”的,不過,沒有;或許有人還懷著不少期望,曾經(jīng)給過不少暗示,不過,我忽略了;或許也有不少人事實是一直在暗中支持我,希望現(xiàn)在的我知道他(她)是誰,這次,我一定會知道感激了。
    錯過的,不會在有;流過的,已然難收;“悔悟”了——只要是自己的選擇,我都會努力。
    也許“目標”還沒有,所以我還在茫然思索;
    也許“夢想”還很遠,所以我還在點滴求證;
    也許“道路”還艱辛,所以我還在繼續(xù)努力;
    也許“前景”很光明,所以我必須保持自信。
    社團部門心得體會篇十三
    作為一名活動中心的社團教師,對如何構(gòu)建一個家庭,學校社會共同的育人環(huán)境模式。提高教師的育人作用,從而使學生最大限度的獲益,提高教育教學效率,是作為一名教師要經(jīng)常思考的問題。本人針對教師三問,結(jié)合自己的教育教學,社團活動做了深刻的思考。
    對于一個人的成長過程,離不開家庭。學校、社會、三個方面。教師是這三個方面的總要一環(huán)。在學生的成長過程中,教師對于一個學生的成長至關(guān)重要。學生的健康成長,是需要教師的正確引導,關(guān)心呵護,在教育教學活動中,本人做到,不歧視每個學生,每個學生都是未來社會主義的建設(shè)者。從小關(guān)愛學生的健康成長,是一名教師的職責,是我教育的最重要的環(huán)節(jié)。一個社團是一個整體,學生的能力有高有低,年齡有大有小,讓每一個學生都能健康成長,教師要有耐心,不急于求成,正視每個學生的能力差異,看到每個學生的長處正確引導,使學生健康快樂的成長。
    在我的社團中,學生的家庭條件都不是很好,如何讓每一個學生都能夠在音樂的學習中獲得知識技能,提高學生的審美能力,讓學生學習生活更有自信,從小學會關(guān)心關(guān)愛他人,樂于幫助他人,是每一個家長教師社會所希望的。教師通過與家長座談,家長會,個別交流,問卷,家長課程培訓,課后學生指導等交流活動。與家長達成共識,定期向家長匯報學生的學習情況,通過微信號隨時與家長溝通,做到回復及時,有問必回,互相商量。不開展與學生能力達不到的活動。每次活動自愿參加不強迫做到公平公正。
    一個人喜歡做的事,做自己喜歡的事,總會想辦法做好,作為自己喜歡的職業(yè),喜歡的事,每天與孩子在一起,看到他們每天的成長過程,自己的努力是值得的,做好自己的事,不浪費學生的寶貴時間。在學生有限的開發(fā)階段,完成學生最大的開發(fā)塑造,讓每個學生家庭獲益。
    社團部門心得體會篇十四
    大家好,我叫xxx,來自東風路小學四六班。
    我們學校每年都要開展特色社團活動,而且每個年級的社團都各有不同。我現(xiàn)在四年級,“這次會有什么社團呢?”我常常這樣想,很期待班級的社團活動。
    終于,在我馬上要放棄,覺得沒有社團活動的時候,老師隆重宣布了這次的社團內(nèi)容:“這次的社團有:能工巧匠,茶韻茶藝,快樂廚房……最后一個,文學社!”老師說的最后一個社團,一下子把我的難題解開了,我本來還想著什么都報的,但聽到文學社這三個字時,我就決定報它了,為什么?我愛說話,我在語言表達能力方面還不錯,說不定,還能當個團長呢!
    就這樣,我奔著當團長的決心,邁進了文學社的大門。這時,有好多同學已經(jīng)到了,可能他們比我還積極吧。我盡量不去管他們那好奇打量的眼光,可他們像掃描機一樣,把我從頭看到腳,又從腳看到頭,來回幾遍,我被盯得渾身發(fā)毛,只能加快腳步,迅速找個位置坐了下去。那些“掃描儀”才結(jié)束了“檢查工作”。
    我們之間誰都不說話,這種尷尬的'氣氛一直持續(xù)到老師來才結(jié)束。老師熱情極了,給我們又打招呼又問好。接下來就是我那時候一點不想干,聽到就害怕,現(xiàn)在已經(jīng)干的非常好,想想就感到榮耀的事:選班長兼主持人!一聽到這句話,我立馬條件反射般舉了手,當大家的目光都轉(zhuǎn)向我時,我才意識到自己干了一件“愚不可及”的事。于是我一臉興奮的被叫上了臺,當了一次“小老師”!
    站在講臺上的感覺很棒,我像王老師一樣,拿起筆,一頁一頁的翻著幻燈片,組織好的話語像小溪一樣緩流而出,而同學們則認真地聽我講課,這使我備受鼓舞,一節(jié)課下來,雖然只有四十分鐘,但就是這四十分鐘讓我感覺到快樂,自信和自豪,何樂而不為呢?所以更決定了我加入社團的決心。
    每當一提到文學社,我就忍不住的激動。腦海里就不自主的浮現(xiàn)出第一次上臺的那一個個畫面。那感覺,真是太棒了!我愛我的社團,我愛我的學校!
    社團部門心得體會篇十五
    隨著g20的腳步越走越近,城市的變化也越來越大,市民們?yōu)榱私o外國貴客留下一個好印象,紛紛行動了起來。我們學校也不甘落后,舉辦了足球比賽、暢游20國、志愿暖冬等系列活動。這不,又邀請了多所學校,參加“繽紛五彩橋,連通g20”的大型g20活動。
    我們學校以造橋?qū)<摇┮陨?,同學們也在橋梁建造上格外感興趣,這次活動目的不僅是為迎接g20,更是為向其他學校,向社會展示我們茅以升實驗學校的風采。
    星期四上午,為了能夠順利舉行此次活動,全校進行了一次彩排,我也接受了重要責任——體驗區(qū)志愿者。
    終于迎來萬般期待的活動了,我和鄒金濤、葛霖熹三位志愿者快速就位,忙碌起來。
    我們所志愿的項目是“浮橋”,薛老師給了我們兩座浮橋——一座是用泡面紙板做的浮橋,由鄒金濤負責;另一座就是由我負責的易拉罐浮橋了。
    規(guī)則很簡單,就是把重5千克的鐵稱放在浮橋上,3秒不掉入水中,就算成功。我的任務(wù)就是管秩序,講解規(guī)則,并在有需要時幫助參與者。
    我見他們倆還有些羞澀,鼓勵他們:“怕什么?當志愿者,別的不用,就是要臉皮厚?!蔽业脑挵阉麄兌盒α?,但是也是有效果的,他們拋開拘束,熱火朝天地“干”起來。
    在炎炎夏日,涼水是最吸引人 ,很快,浮橋的水池邊就擠滿了人。我抓住這個好機會,趕快介紹了起來:“這個是浮橋,你們要體驗一下嗎?”我一邊教小朋友們怎么做,一邊還不忘拉票,不大一會兒,我們的投票板上就收獲滿滿啦!
    我看了看“隔壁鄰居”的投票板,呀,密密麻麻貼滿了各色小花。再看看我們的,還要努力??!有了目標,我們更加賣力宣傳起來:“來來來,好玩的浮橋哦,快來體驗吧!”
    “好的,成功!去那邊蓋章吧……”
    “真棒!快去蓋章吧……”
    “……”
    社團部門心得體會篇十六
    我作為蘭州大學眾多學生社團負責人之一,有幸和眾多社聯(lián)社團的同學們一起參加了學生社團骨干培訓班的培訓并聆聽了一些優(yōu)秀社團負責人的經(jīng)驗介紹。雖然談不上大徹大悟,但至少對社聯(lián)、社團的現(xiàn)狀及未來發(fā)展方向和自我的提升目標較以前有了更進一步的明確。
    學生社團骨干培訓班旨在提升學生社團骨干綜合能力,協(xié)助學生社團人才梯隊搭建;增進學生社團間的溝通交流;提升社團整體形象,打造品牌活動。分為理論授課、經(jīng)驗交流兩大版塊。
    在此我總結(jié)了成功的協(xié)會會長所必須具有的條件:1了解學校的相關(guān)政策。2學會利用、整合、開發(fā)資源。3切實可行、嚴格的管理。4有效的激勵機制。5志同道合的中層骨干。6本人的個人魅力及對他人的影響力。7總結(jié)經(jīng)驗。8準確定位。
    對我們學生來說,保證基本的學習質(zhì)量是應(yīng)該放在首位的。開學以來,松散的'教學管理給了大學新生大量可以用來參加活動的時間,但同時也對同學的學習自覺性和計劃性提出了近乎嚴酷的考驗。我自己對此深有體會,一個真正優(yōu)秀的社團骨干,必須是能協(xié)調(diào)好學習和工作的人,偏顧一邊一定是做不好的。我作為蘭州大學眾多學生社團負責人之一,深感工作的負擔,同時也感受到了來自社聯(lián)、社團內(nèi)部成員的殷切鼓勵和支持。我堅信,在大家的共同努力下,我一定能得到鍛煉,能將社團帶的更好。在本次活動中成長起來的社團骨干,將撐起蘭州大學校園文化的天空。
    我想在此次的社團干部培訓課中,各位干部精英都有不少的收獲,我在此次就不用賣弄我的收獲成果了;我相信我們大家通過這次的干部培訓課,會在今后的時日里,把我們蘭州大學的社團,推向另一個頂峰;突出品牌,辦出特色。社團骨干培訓雖然結(jié)束了,但我們的學習不能停止,我將時刻牢記作為學生社團干部的責任,繼續(xù)珍惜每一次鍛煉自己的機會,提高自己的綜合素質(zhì),為同學為學校奉獻自己更多的智慧與力量?!澳_踏實地,仰望星空,獨立思考,終身學習”這句話將鼓勵我一路前行。
    社團部門心得體會篇十七
    我協(xié)會在院團委的正確帶領(lǐng)下,通過心理健康指導中心指導老師的指導,為宣傳和普及心理健康知識,加強同學們對心理健康知識的認識,提高我院學生心理素質(zhì),構(gòu)建和詣校園,面向全體同學開展了一系列,關(guān)于心理健康的活動。
    x月x日,心出版于生化樓101教室展播心理影片,楚門的世界。通過影片的賞析目的是讓同學們認識到心理健康對生活、工作,家庭的重要性,從而從更多渠道學習心理健康知識,提高心理素質(zhì)。
    x月x日下午,我協(xié)會在志遠樓四樓,進行心理情景劇的彩排,并取得預期的結(jié)果。
    x月x日早上,我協(xié)會協(xié)助心理健康指導中心的老師在升旗臺旁開展了以心靈世界,有你有我的大型心理健康心理咨詢活動,活動開設(shè)了心理咨詢區(qū),心理健康指導中心的七位老師現(xiàn)場為同學心理咨詢,同時還開展心理游戲,由心協(xié)會干引導同學們玩,活動中同學們積極參與,此活動取得圓滿成功。
    團委、各系學生會代表及各兄弟協(xié)會代表。黃榮蜂老師上臺發(fā)言并預祝晚會圓滿成功,晚會的演出除了風趣卻意味深遠的話劇,還有院心育部的優(yōu)美民歌,贏得了觀眾們帶來正餐后可口的甜點,精彩的演出讓觀眾流連忘返,給觀眾一個美好原夜晚,情景劇圓滿結(jié)束。
    一系列關(guān)于心理健康的活動,不僅增強了我院大學生對心理健康知識的認識,同時讓廣大同學認識到心理健康的重要性,相信我院學生一定會帶著陽光的心態(tài),締造陽光的生活,走向陽光的未來。
    社團部門心得體會篇十八
    作為部門的一員,經(jīng)歷了一個學期的辛勤工作和團隊合作,我深感到在這段時間里的成長和收獲。在這篇文章中,我將分享我們部門的心得體會,包括團隊合作、領(lǐng)導力、溝通能力以及個人成長與發(fā)展等方面的主題。
    首先,團隊合作是我們部門最重要的核心價值觀。在過去的幾個月里,我們學會了如何在團隊中互相支持、相互幫助。每個人都有自己的專長和優(yōu)勢,而通過團隊協(xié)作,我們能夠?qū)⑦@些優(yōu)勢發(fā)揮到極致。當我們面臨挑戰(zhàn)和困難時,團隊中的每個人都愿意伸出援助之手,共同解決問題。我們在集體智慧和協(xié)作的力量下取得了突破,并學會了如何在團隊中互相信任和共同努力。
    其次,領(lǐng)導力是我們在部門中培養(yǎng)和發(fā)展的重要能力。作為一個小組領(lǐng)導者,我學會了如何鼓勵和激勵團隊成員,激發(fā)他們的潛力和動力。我發(fā)現(xiàn),一個好的領(lǐng)導者需要耐心傾聽團隊成員的建議和意見,并在決策時充分考慮到每個人的看法。通過培養(yǎng)良好的溝通和決策能力,我能夠更好地組織團隊,并達到我們的共同目標。
    第三,溝通能力在團隊合作中起著至關(guān)重要的作用。在過去的這個學期,我認識到有效的溝通是團隊合作中最重要的一環(huán)。協(xié)作的過程中,團隊成員之間需要明確地傳遞信息和互相理解。通過傾聽和表達自己的觀點,我們能夠更好地理解彼此的需求和意見,并制定出更好的解決方案。良好的溝通能力也幫助我們更好地與其他部門和外部合作伙伴進行有效的溝通,提高我們的工作效率和質(zhì)量。
    最后,個人成長和發(fā)展是我們部門中不可忽視的一部分。這個學期,我通過參與各種項目和活動,不僅提高了自己的專業(yè)技能,還發(fā)展了領(lǐng)導力和團隊合作的能力。我學會了如何在一段有限的時間內(nèi)高效完成任務(wù),并在團隊中扮演不同的角色。這個學期的經(jīng)歷使我更加自信,也激勵著我不斷學習和成長。
    總結(jié)起來,部門期末的心得體會是一個回顧和思考的過程,通過這個過程,我體會到了團隊合作的重要性,發(fā)展了領(lǐng)導力和溝通能力。同時,個人的成長和發(fā)展也是我們部門中的一個重大收獲。這段學期的經(jīng)歷將成為我人生中的寶貴財富,我將繼續(xù)努力學習和成長,為團隊的發(fā)展貢獻更多的力量。
    社團部門心得體會篇十九
    俗話說:字如其人,的確書法可以修身養(yǎng)性,可以體現(xiàn)一個人的氣質(zhì)和個性。隨著歷史車輪的不斷前進,在人們的生活中有一種震耳欲聾的孤寂亦有一種物欲橫流的缺乏。興許,是人們走的太快以至于把靈魂落在后面的原故吧。為了拾取心靈的碎片,找回昔日的快了何不到書法的百花園中找尋一方凈土給心靈放一次徦,找一汪清泉澆灌燥渴的靈魂。
    書法中的三字即:毛筆、粉筆、鋼筆。這三筆的練習方法大同小異。首先,毛筆的練習方法:初學者握筆不宜過高,坐姿端正,兩腿自然敞開與肩同寬,兩手自然搭于桌面,全身成自然狀態(tài)。在購買筆、墨、紙時要精挑細選,如購買毛筆時要看筆頭是否呈錐形,然后將筆頭扎手,是否有疼痛感,筆頭筆毛是否散開。若有疼痛感且筆毛未散開說明符合標準。書寫前兌墨要均勻,以便運筆,同時有利于展現(xiàn)字體色澤。兌得過淡墨會大面積擴散,過濃不利于運筆。橫和豎是寫好字的關(guān)鍵,在小學時老師常告訴我們橫平豎直那是不科學的,因為字如其人,要講究和諧自然。在練習橫畫時要做到起筆方,收筆圓;略向右上方傾斜,中間細兩頭粗。另外起筆時和收筆時都需要頓一下筆,理順筆毛使其還原便于運筆,同時有利于突顯筆鋒。練習豎畫時起筆時頓一下筆,然后順勢運筆,收筆時頓一下筆使其呈水珠欲滴而未滴之態(tài)。
    粉筆的練習方法:在寫字之前先將粉筆方在黑板上磨使其呈錐形,然后用大拇指、食指、中指捏住粉筆,讓其指向掌心,握筆不要太高以防運筆中筆斷,每寫一筆后都要轉(zhuǎn)一下筆。這樣有利于運筆,有利于保持筆畫的均勻,粉筆不易磨光。
    鋼筆的練習方法同毛筆的字大體相同,但在練習過程中切勿使用其他筆代替鋼筆。
    練習書法要有信心、決心、恒心,同時還要靜心,切記心浮氣躁。有志貴在恒,在練習書法時不能做夢、心血來潮,想起的時候恨不得一下子就寫好,沒想起的時候就忘得一干二凈。練習時要講究方法和技巧,初學者可以買文物出版社的柳公權(quán)或顏真卿的字貼來臨摹。在臨摹的過程中,我們可以把別人的字體字形記在心中然后在寫,以做到記憶與實踐相結(jié)合。要善于觀察、發(fā)現(xiàn)、比較、吸收、創(chuàng)新,字體要以均衡、對稱,協(xié)調(diào)、統(tǒng)一、變化作為審美標準,注重整體布局。
    勤勞遠比黃金可貴。