心得體會是一個對自己經(jīng)歷的整理和總結(jié)，讓我們更加有據(jù)可依地進行下一步的學習和工作。寫心得體會時，可以結(jié)合實際案例和個人經(jīng)驗，以更具說服力地表達自己的觀點和感悟。心得體會是對我們學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份心得體會了吧。如何寫一篇較為完美的心得體會是我們需要思考和探索的問題。以下是小編為大家整理的心得體會范文，供大家參考。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇一
佛山市作為廣東省乃至中國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要城市之一，干部隊伍建設(shè)一直是該市重點工作之一。近年來，佛山市采取了一系列措施促進干部鍛煉，其中之一就是掛職鍛煉。掛職鍛煉作為一種全新的形式，對干部提高政策水平、服務(wù)能力和工作素質(zhì)具有重要意義。本文將就佛山干部掛職鍛煉這一話題展開探討，分享自己的心得和體會。
二、產(chǎn)生掛職鍛煉的原因和任務(wù)。
掛職鍛煉是為了推進干部隊伍建設(shè)，更好地服務(wù)于經(jīng)濟發(fā)展和社會建設(shè)的需要而推出的。在掛職鍛煉的過程中，干部能夠充分了解市縣兩級的工作環(huán)境、人文情境和政策理念，不僅能夠提升工作能力，還可鍛煉各方面素質(zhì)。在我參與的掛職鍛煉中，我擔任的是某鎮(zhèn)政府辦公室主任助理。我所承擔的任務(wù)是協(xié)助政府辦公室的領(lǐng)導(dǎo)處理各項政務(wù)事宜，促進鎮(zhèn)區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，為老百姓提供良好的服務(wù)和便利。
在掛職鍛煉中，我接觸了許多新的領(lǐng)域和問題，積累了豐富的工作經(jīng)驗。面對各種問題和矛盾，我經(jīng)常反思自己的思維方式和解決問題的方法，鍛煉了自己的解決問題的能力。同時，我還在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗，逐漸形成了自己的工作方法論。掛職鍛煉期間，我獲益良多，也意識到了自己在未來工作中還需要不斷補充知識和增強學習能力，不斷提升自己。
四、掛職鍛煉中遇到的問題和解決方案。
雖然掛職鍛煉期間獲得了較多的收獲和體驗，但也遇到了不少問題。在掛職鍛煉期間，我遭遇到了一些困難和挑戰(zhàn)，如政治理論掌握不夠、實踐能力不足、群眾工作經(jīng)驗偏少等。針對這些問題，我采取了多種措施進行改進，比如加強思想學習、學習典型經(jīng)驗和群眾工作考察等。通過這些努力和改進，我逐漸克服了問題困難，提高了自身能力和素質(zhì)。
五、總結(jié)：掛職鍛煉對干部隊伍建設(shè)的意義。
在本次掛職鍛煉中，我深刻體會到掛職鍛煉的重要性和價值。通過這種形式，干部們不僅能提升自己的工作能力和素質(zhì)，更能真正體會政府工作的艱辛和較高要求，讓他們更加明確自身的職責和責任，更好地為社會服務(wù)。因此，推進干部掛職鍛煉工作，是加強干部隊伍建設(shè)的必經(jīng)之路，對于更好地完成各項工作任務(wù)、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步具有重要的意義。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇二
20xx年10月帶著組織的信任來到臨汾市堯都區(qū)喬李鎮(zhèn)下鄉(xiāng)掛職，期間任婦聯(lián)副主席兼文化站副站長，包村喬李村。兩年來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以及同事們的關(guān)心和幫助下，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作鍛煉，使我開闊了視野、增長了見識、磨練了意志，豐富了經(jīng)驗。綜合素質(zhì)，工作能力不僅得到了鍛煉而且還有了很大的提升。在與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村基層同志的工作交往中，增進了彼此的了解，建立了誠摯的友誼，也深切地感受到喬李鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)班子、全體機關(guān)干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。大家團結(jié)一心，務(wù)實苦干，任勞任怨的奮斗精神，使我感觸很深，收獲頗多，也受益終身。
初來鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我很快適應(yīng)了角色、工作環(huán)境，思想方式的轉(zhuǎn)換。按照鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的指示，認真梳理和總結(jié)了20xx年喬李鎮(zhèn)文化站工作的開展情況，并以文字形式記錄保存，較好地完成了堯都區(qū)文化局對鄉(xiāng)鎮(zhèn)文藝、文化工作的考核。為了緊跟xx大步伐，鎮(zhèn)政府開展“兩學一做”系列知識競答宣傳點喬李站，我也參與其中，和當?shù)卮迕衲托闹v解注冊答題流程。鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉是大家比較關(guān)注的大事件，我有幸成為喬李鎮(zhèn)第xx屆村民委員會換屆選舉指導(dǎo)員，和鎮(zhèn)政府的同志們一起監(jiān)督、管理，并保證換屆選舉工作公平公正地順利完成。
作為一名黨員，鎮(zhèn)黨委依據(jù)上級安排的各項黨日活動我都積極參加學習。如2018年喬李鎮(zhèn)“強化責任嚴守紀律樹好形象”暨踐行“四實”要求、鍛造堯都鐵軍專項治理活動學習計劃（黨的xx大報告學習輔導(dǎo)百問、區(qū)xx屆三次人大代表精神、中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則、中國共產(chǎn)黨問責條例、中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例、xx屆二中xx全會會議精神、全國兩會精神等）、xx大學習計劃、基層黨組織集中整頓工作要求、四個反思四個剖析等學習活動。2019年喬李鎮(zhèn)為了方便黨員能更好地參與黨組織活動，機關(guān)黨支部又成立了四個黨小組，先后開展了組織生活會，圍繞“六個破除、六個著力、六個堅持”方面結(jié)合自身實際進行剖析，進行批評與自我批評；“我為改革創(chuàng)新做什么”座談會；助力“一節(jié)一會”爭當服務(wù)標兵，圍繞當好“四大員”，立足本職崗位進行發(fā)言討論等會議活動。除按要求參加以上活動之外，我都認真按時完成了學習筆記和黨員紀時手冊，做一名真正融入喬李鎮(zhèn)的掛職干部。
婦聯(lián)工作在基層也是豐富多彩。我配合婦聯(lián)主席，作為宣講人，為鎮(zhèn)上完成了區(qū)政府婦聯(lián)“三爭三好”之爭創(chuàng)好家庭的主題宣講活動。世界讀書日，我們婦聯(lián)還專門邀請了喬李培訓(xùn)機構(gòu)的老師為我們機關(guān)工作人員上了一堂有關(guān)讀書方面的講座。為助力第xx屆堯都文化旅游節(jié)，我同鎮(zhèn)機關(guān)工作人員在機場大道固定宣傳道旗。在慶賀中國共產(chǎn)黨成立98周年之際，喬李鎮(zhèn)舉辦了“守初心、擔使命”主題黨日活動文藝演出，我負責編排并擔任領(lǐng)唱，得到鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
兩年的掛職工作已經(jīng)結(jié)束了，我很幸運。掛職鍛煉既是一個難得的機遇，更是一次難忘的經(jīng)歷?，F(xiàn)將掛職的體會總結(jié)如下：
一要擺正位置，理順關(guān)系。充分認識到掛職干部的地位、任務(wù)和職責是搞好工作的前提。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，首先要服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)。個人不應(yīng)有外來客的思想和臨時觀點，要以主人翁的態(tài)度發(fā)揮主觀能動性，明確自我的目標和指導(dǎo)思想，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)里充分發(fā)揮自我的作用。
二要深入實際，調(diào)查研究。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)里的同志學習，正確處理各方面的關(guān)系是完成工作任務(wù)的保證。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)和同事學習，了解別人，同時也使別人了解自我；尊重別人，同時也能得到別人尊重。
三要多辦實事、少講空話。不講條件、多做貢獻是對掛職干部的要求。我從思想上、行動上都力求做到不講空話，不講條件，多做務(wù)實，努力把自我融入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大家庭中去。
四要轉(zhuǎn)變作風、增強服務(wù)意識。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后，我充分體驗了基層工作的辛苦。凡事都要有耐心，對待工作更要積極熱情。
總之，掛職鍛煉的收獲很大，讓我變的更加謙虛謹慎，能始終擺正自己位置，更重要的是增強了大局意識、服務(wù)意識，而且政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維能力等方面都有了明顯的提高。這些成績的取得離不開領(lǐng)導(dǎo)們的賞識和關(guān)心，更離不開同志們的支持和幫助。在今后的工作中，我將一如既往地嚴格要求自己，不斷加強政治理論學習，加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力提高綜合素養(yǎng)，立足崗位，少說多做，樹立好掛職干部形象，不辜負組織對我的關(guān)心和培養(yǎng)。做一個對工作認真負責，腳踏實地不斷前行的黨員干部。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇三
根據(jù)區(qū)高等級公路管理局統(tǒng)一安排部署，20xx年3月26日至20xx年4月6日，我到墨竹工卡高速公路養(yǎng)護中心米拉山隧道管理站開始為期10天整的掛職鍛煉。在這短暫的時間里，我認真學習，主動參與到各項養(yǎng)護工作中，較好的完成了掛職任務(wù)，現(xiàn)將我在掛職鍛煉期間的體會總結(jié)如下：
1、擺正位置，轉(zhuǎn)變角色
掛職鍛煉是一個難得的機會，更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金，不是享受，而是學習，更是鍛煉?！皰炻殹笔且环N特殊身份，代表的不只是自己的形象，更是我單位組織的形象。因此，在實際開展工作時，我注意對自己進行準確定位，將自己視為養(yǎng)護一線的一員，主動參與公路養(yǎng)護的各項具體工作。其次，轉(zhuǎn)變角色。掛職鍛煉是一種新的工作體驗，隨著工作環(huán)境、工作對象的變化，我注意適時轉(zhuǎn)變自己的工作角色和工作方式，主動去適應(yīng)其他同事，為實際開展工作打下基礎(chǔ)。
2、嚴于律己，服從安排
我深知到基層掛職鍛煉機會寶貴，在踏入這里的第一天起，我就抱著學習的態(tài)度，踏踏實實做好每一件事。掛職期間，我嚴格按照作息時間上下班，堅守崗位，團結(jié)同事，服從安排，嚴格按照每日的工作安排開展工作，克服生活上的不便，從未提出不合理要求，不給其他同事添麻煩。
3、深入實踐，強化自身
一線養(yǎng)護工人的工作特點就是工作時間長，工作強度大。我們掛職鍛煉人員和一線養(yǎng)護人員生活在地處海拔4700多米的米拉山隧道管理站，也積極參與到各項工作中；例如：看監(jiān)控、夜巡以及撿垃圾等日常工作。在開始掛職的第一天，我們就通過看監(jiān)控這一工作，及時發(fā)現(xiàn)并救援了一輛載有15人的旅游故障車輛，積極向他們提供力所能及的救助；通過這件事，我認識到我們高速公路養(yǎng)護部門救援保通的重要性，以及一線職工盡責于勤、扎實工作、樂于奉獻的精神！
在經(jīng)過10天和我們一線職工的相處，真正體會到基層養(yǎng)護一線職工的不易，克服常人難以想象的惡劣自然環(huán)境和艱苦生活條件，長年奮戰(zhàn)在公路養(yǎng)護一線，以工區(qū)為家、以養(yǎng)路為業(yè)，立足基層、兢兢業(yè)業(yè)，以高度的責任心和使命感，為西藏高速公路的暢通提供有力保障。身為高速公路保障后勤工作的一員，我們更應(yīng)該換位思考，從根本出發(fā)，充分聽取他們的意見建議，積極為基層一線職工多考慮，為他們提供更優(yōu)質(zhì)的后勤保障，讓他們無后顧之憂。
通過此次的掛職鍛煉，親身體會到我們高速公路一線養(yǎng)護工作者是如何在高海拔嚴寒地區(qū)進行公路養(yǎng)護工作和生活，也認識到了我們年輕干部的差距和不足，增強了大局意識和服務(wù)意識。感受之余，我堅信，努力才有結(jié)果，投入就有回報，勤奮能出碩果，主動才有創(chuàng)新。我將銘記這次難得的歷練，把掛職鍛煉的成果消化好、吸收好；在今后的工作中，必將加倍努力，不斷學習，努力提高綜合素質(zhì)，立足崗位，務(wù)實工作，多做貢獻，以西藏高速公路人的養(yǎng)路精神嚴格要求自己，為西藏高速事業(yè)貢獻一份力量。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇四
2019年是佛山市加快推進“三定”（定戰(zhàn)略、定產(chǎn)業(yè)、定業(yè)態(tài)）落地的關(guān)鍵一年，也是干部掛職鍛煉的重要年份。作為干部隊伍建設(shè)的重要舉措，掛職鍛煉不僅可以提升干部的綜合素質(zhì)，也可以推進各項工作的順利開展。我有幸在此次佛山市干部掛職鍛煉中獲得機會，并在實踐中深受啟迪。本文將就此為綱，分享我的心得體會。
掛職鍛煉前，我深感自身有諸多不足，于是積極做好準備工作。在學習上，我閱讀了大量有關(guān)行業(yè)的書籍，了解了行業(yè)的概況、市場需求、技術(shù)前沿等方面的知識，為今后的工作打下良好基礎(chǔ)。在交流上，我拜訪了多位行業(yè)內(nèi)的專家和企業(yè)家，了解他們對行業(yè)發(fā)展的看法和理解。在心理準備上，我也做好了積極的調(diào)整，對工作積極進取、持之以恒、與人合作的信念更加堅定。
掛職鍛煉一開始，我就抱著“拼命干、緊跟領(lǐng)導(dǎo)、深入調(diào)研、抓好項目”的工作態(tài)度。通過市場調(diào)研、項目開發(fā)和跟進，我意識到行業(yè)內(nèi)正處于轉(zhuǎn)型升級的階段，尤其是面對現(xiàn)有諸多外來品牌的沖擊和挑戰(zhàn)。在工作中，我始終堅持學習，了解新技術(shù)、新產(chǎn)品，不斷優(yōu)化工作流程和推動項目進度。同時，我積極向領(lǐng)導(dǎo)請教、學習，獲得很多寶貴經(jīng)驗。
掛職鍛煉的一年里，除了業(yè)務(wù)技能的提升，我更感到了作為一名“文化宣傳人”的責任和使命。在我所在的企業(yè)中，我秉承文化的理念和企業(yè)的使命感，在業(yè)務(wù)推進的同時，也加強了社會責任意識，參與了多項公益活動和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目，推動了企業(yè)可持續(xù)的發(fā)展。同時，掛職鍛煉還為我與各界專業(yè)人才建立起了聯(lián)系、開拓了視野，擴大了自身的人脈資源，注入了新的創(chuàng)新思維和活力。
第五段：結(jié)語。
干部掛職鍛煉是促進干部成長和提高的一項重要實踐，目的在于為國家和地方干部提供一個全新的成長環(huán)境。在掛職鍛煉的道路上，我正式發(fā)現(xiàn)了自身的不足之處，并積極克服，不斷提升自己的能力和素質(zhì)。我相信，在不斷實踐和自我調(diào)整的過程中，定能獲得優(yōu)秀的掛職成果，在今后的任何崗位上，為國家和社會服務(wù)，貢獻自己的力量！
中層干部掛職鍛煉心得體會篇五
第一段：引言（200字）。
掛職鍛煉是一種重要的干部培養(yǎng)方式，能夠讓干部更好地了解基層工作，加深對群眾的了解，使得干部更好地服務(wù)群眾。本文將從佛山干部掛職鍛煉的角度，結(jié)合我的親身體驗，分享一些心得和體會。
第二段：掛職鍛煉的任務(wù)和意義（250字）。
佛山市政府開展掛職鍛煉的目的是通過提供實踐鍛煉機會，增強提高后備干部的能力，為提高整個市干部隊伍素質(zhì)注入新鮮血液。在掛職鍛煉期間，我們需要貫徹落實中央和省市委的決策部署，進一步通過實踐開展工作，了解和掌握各項政策，學習和掌握實踐經(jīng)驗和工作方法，提高領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平，同時發(fā)揮干部的引領(lǐng)作用，為基層黨組織和群眾服務(wù)。
第三段：掛職鍛煉中學到的經(jīng)驗和教訓(xùn)（300字）。
在實踐中，我認識到了自己存在的諸多問題。第一點是思想空虛，對于許多問題的看法簡單和膚淺。所以我必須認真聽取群眾意見和建議，把實踐經(jīng)驗匯總歸納，不斷學習和提高。第二點是能力不足，工作作風不夠積極主動，沒有有效地解決問題，不能幫助基層干部和群眾解決具體問題。第三點是缺乏實際操作經(jīng)驗和技能，不熟悉基層工作，不能真正地進入群眾，發(fā)現(xiàn)他們的需求和訴求。
第四段：掛職鍛煉的收獲與啟示（300字）。
通過掛職鍛煉，我不僅汲取了前輩的經(jīng)驗，還在組織層面感悟領(lǐng)導(dǎo)者的艱辛，提升發(fā)現(xiàn)問題的能力和解決問題的能力。在鍛煉過程中，我發(fā)現(xiàn)了基層干部的真實需求，增強了對群眾的理解力，提升了自己的組織能力和管理水平，形成了一定的工作思路和方法。同時，鍛煉給了我一種奮斗的動力，讓我更加自信，在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揮作用，為組織和個人的發(fā)展做出更大的貢獻。
通過掛職鍛煉的經(jīng)驗，我認為佛山市干部掛職鍛煉應(yīng)該進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，注重實踐，加強思想教育，在實踐中鞏固和提高干部的能力。此外，應(yīng)該加強對干部的考核和培養(yǎng)，培養(yǎng)干部的綜合素質(zhì)和實踐技能，提高領(lǐng)導(dǎo)者的政治意識，增強服務(wù)群眾的意識和責任感。實踐鍛煉是干部成長的必經(jīng)之路，希望佛山市可以進一步完善掛職鍛煉措施和考核體系，提高干部鍛煉的質(zhì)量和水平。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇六
我有幸在20xx年1月至3月到福建漳州龍文區(qū)文化廣電體育局旅游服務(wù)中心掛職學習，掛職期間擔任副主任一職，具體負責旅游服務(wù)中心日常工作，配合局里做好文化體育等方面的大型活動，協(xié)助龍文區(qū)文化綜合執(zhí)法大隊進行文化、體育、旅游等方面的執(zhí)法檢查等。
在掛職學習的三個月中，對我印象最深的有以下幾點：
一是管理規(guī)范、有序。龍文區(qū)文化和旅游是一個單位統(tǒng)一辦公，人員編制相對較少，但單位內(nèi)部管理上，人員分工明確，各司其職。辦公室、文化執(zhí)法大隊、體育股、旅游服務(wù)中心、少體校、文化館等部門，由各個分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、擔責，工作人員執(zhí)行，能干、敢干，人員雖少，但不亂，不急，穩(wěn)中有序。企業(yè)管理上，成立行業(yè)協(xié)會，各企業(yè)自愿加入，由協(xié)會負責管理，龍文區(qū)文化廣電體育局監(jiān)管，企業(yè)內(nèi)部互相監(jiān)督。
二是購買服務(wù)，市場化運營。在舉辦全國沙畫比賽、自行車大賽等大型賽事活動上，將活動承包給專業(yè)的廣告公司來策劃執(zhí)行，本單位員工跟蹤監(jiān)督落實。既節(jié)約單位人力，又帶動市場發(fā)展，同時，有專業(yè)人才策劃執(zhí)行更能達到預(yù)期效果，事半功倍。
三是抓效率，重實際。無論是龍文區(qū)文化廣電體育局，還是整個龍文區(qū)政府，在安排部署工作上都是精簡干練，不拖泥帶水，前期準備工作到位，會上直接安排部署，會議精簡，時間短，效率高。
針對目前黔東南州普遍存在的領(lǐng)導(dǎo)干部重落實，輕管理，企業(yè)、百姓積極主動性差，等、靠、要現(xiàn)象嚴重等問題，提出以下建議：
二是學習購買服務(wù)模式，實現(xiàn)市場化運營。從近年來黔東南發(fā)展情況來看，政府舉辦大型活動較多，但多以政府主辦為主，耗費大量人力物力，辦一場大型活動，政府領(lǐng)導(dǎo)干部管的少、做得多，任務(wù)重，人員少，嚴重缺乏市場化運作。建議借鑒龍文經(jīng)驗，通過招投標等方式委托專業(yè)公司承辦，節(jié)約領(lǐng)導(dǎo)干部力量做好監(jiān)管工作，帶動市場化發(fā)展。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇七
干部掛職鍛煉有助于干部提高綜合素質(zhì)、培育執(zhí)政能力、拓寬自身視野、豐富管理經(jīng)驗,還能有效預(yù)防貪污腐敗、加強政府間交流與合作。以下有三篇農(nóng)村基層干部掛職鍛煉。
可供參考：
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20xx年x月x日，在xx局黨委和xx市委組織部的協(xié)調(diào)下，我被選派到xx市xx鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長，進行為期一年的掛職鍛煉。這次掛職是為了進一步加強和培養(yǎng)xx局年輕干部的實踐鍛煉，豐富年輕干部的工作經(jīng)驗，以經(jīng)受鍛煉、積累經(jīng)驗、提高素質(zhì)、增長才干為目的，得到了xx鎮(zhèn)委和鎮(zhèn)政府的高度重視和熱烈歡迎。經(jīng)過一年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作的鍛煉，我了解了基層，開闊了視野，磨煉了意志，綜合素質(zhì)、工作能力、領(lǐng)導(dǎo)水平都有了很大提高。同時，在與領(lǐng)導(dǎo)、同志們以及和群眾的朝夕相處中，增進了理解，加強了溝通，建立了友誼，收獲頗多，受益終生?，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
一、加強學習，政治素養(yǎng)和理論水平不斷提高。
xx鎮(zhèn)黨委政府是一個非常注重理論學習的集體，以鎮(zhèn)黨委書記吳啟柏同志為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子對上級政策、文件精神的理解、把握能力都非常強，經(jīng)常性地組織開展理論學習活動，學習“三嚴三實”活動有聲有色。本人作為掛職副鎮(zhèn)長，每個月都參加領(lǐng)導(dǎo)班子集中學習，和領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起學習討論上級決策部署及有關(guān)文件精神，不斷用新理論新知識武裝頭腦。掛職鍛煉期間，堅持系統(tǒng)學習了黨的xx屆五中全會會議精神、《六個“為什么”》、《理論熱點面對面》、重要講話等書籍和文章。通過堅持不懈地學習，自己的政治素養(yǎng)和理論水平得到了新的提高，抓工作的思路、視野更加清晰和開闊。
二、深入群眾，對基層農(nóng)村情況的了解和認識不斷加深。
這次到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職，對我既是一次考驗，也是極大的信任、鼓勵和期盼。領(lǐng)受任務(wù)后，我堅定了扎根基層的信念，深入農(nóng)村，廣泛調(diào)研，與干部群眾打成一片，對基層工作、農(nóng)村狀況、農(nóng)民生活有了更深入的了解，并迅速進入角色，融入了基層工作。xx鎮(zhèn)位于江漢平原北部，總面積125平方公里，地理位置優(yōu)越，交通便利，是武漢城市圈和鄂西生態(tài)文化旅游圈交匯處，常住人口4.4萬人，轄27個村居，多次獲得xx省“生態(tài)旅游鎮(zhèn)”、“宜居村鎮(zhèn)”等榮譽稱號。鎮(zhèn)黨委政府團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部群眾緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)為中心，突出招商引資、文化旅游等工作重點，銳意進取、開拓創(chuàng)新，推動了xx鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，但隨之制約農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的一些深層次矛盾和問題也逐步凸現(xiàn)出來，需要各方支持合力解決。為此，我全力配合鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，主動領(lǐng)任務(wù)、出點子、挑擔子，持走進民生、貼近民眾、關(guān)注民情、解決民憂的工作主線，協(xié)調(diào)分管單位發(fā)揮職能優(yōu)勢為促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展盡到了力量。
1、迅速轉(zhuǎn)變角色，掌握基層情況。
初步接觸鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村工作，難免有隔行如隔山的感覺，于是學習成了我掛職的第一主題。首先，我找來大量的文件資料向書本學習，熟悉理論，掌握政策，做到心中有數(shù)。其次，虛心向黨委政府的主要領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)村兩級干部們學習。一方面積極參加每周1次的例會，了解工作任務(wù)部署和進展落實情況，學習他們工作思路、方法和推進深化的措施手段;一方面走村竄戶了解當下農(nóng)村的實際情況，通過與農(nóng)戶的交談了解農(nóng)民朋友的實際想法和真正需求，加深了我對農(nóng)村現(xiàn)狀的了解，把自身切實融入到他們中間，使自己盡快轉(zhuǎn)換角色，適應(yīng)環(huán)境。鎮(zhèn)黨委副書記蔡宗雕同志不僅經(jīng)常向我介紹農(nóng)村工作，手把手教我如何把握農(nóng)村工作的重點和難點，而且還帶我參加一些具體活動，最大限度地讓我熟知情況。副鎮(zhèn)長姚明明同志帶我跑遍每一個村組地頭和鄉(xiāng)村企業(yè)，等等這些，都使我很快知道一些工作的基本情況。
2、發(fā)揮個人才能，認真落實工作。
按照鎮(zhèn)黨委的分工，我主要工作職責是協(xié)管城建、水利、農(nóng)業(yè)、武裝、宣傳、衛(wèi)生等工作，同時完成鎮(zhèn)委書記吳啟柏和鎮(zhèn)長蔡宗雕交辦的其他事務(wù)。一年來，我認真履行職責，扎實開展工作，以創(chuàng)新的思路抓重點、促全盤，協(xié)管的工作都取得了明顯的成效。
農(nóng)村征地拆遷一直是比較敏感，也是農(nóng)民反應(yīng)比較強烈、矛盾較為突出的一個問題。今年3月份，我根據(jù)黨委工作安排到征地協(xié)調(diào)工作組，和同志們一起開展項目建設(shè)的征地工作。需要征地的群眾共有48戶，每一個工作組負責若干戶群眾的工作。我本著耐心傾聽群眾心聲隨著工作組深入群眾中去開展工作，了解群眾的實際情況和想法，同時向群眾宣傳解釋工作方針和政策。我們通過召開村干部、村民代表會議，對在實施過程中有沖突的地方耐心向群眾解釋、宣傳，讓更多的群眾認識到新政策的合法性和可行性。同時我們工作人員發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)和釘子精神，不怕苦不怕累，起早貪黑，走村入戶宣傳，走進群眾家里，與群眾促膝談心，爭取大多數(shù)群眾的理解和支持。群眾從剛開始不搭理我們，不與我們說話，不聽我們解釋，到后來的慢慢配合，再到后面的倒茶給我們喝，正是在這態(tài)度的變化過程中，我們的工作才得以推進，最終贏得了這48戶群眾的信任和理解。
每年到農(nóng)作物兩收時期，田里地頭狼煙蔽日，空氣污濁，造成了很大的危害。xx鎮(zhèn)成立了秸稈禁燒督查專班，我具體負責其中13個村的秸稈禁燒工作。為讓家家戶戶都能認識到焚燒秸稈的害處和禁燒秸稈的意義，我們采取了全方位、多形式宣傳辦法。一是出動三輛宣傳車進行不間斷巡回宣傳，同時要求各村通過懸掛橫幅、張貼標語等多種形式地向群眾宣傳焚燒秸稈的危害。二是各村所有喇叭一律多時段、不間斷地宣傳禁燒工作以及有關(guān)法律法規(guī)，提高了廣大群眾對禁燒秸稈的深刻認識。我?guī)е麩龖?yīng)急小分隊24小時晝夜巡查，對重點地段和重點時段加大了監(jiān)管力度，發(fā)現(xiàn)露天焚燒秸稈及時予以撲滅，在撲火過程中，我總是做好帶頭作用，對于不聽勸戒者，我也是細致耐心的宣傳教育。經(jīng)過近一個半月的整治，全鎮(zhèn)露天焚燒秸稈的現(xiàn)象得到有效遏制，禁燒工作取得了階段性勝利。
今年6月初，xx鎮(zhèn)召開了專題征兵工作會議，鎮(zhèn)黨委高度重視，把征兵工作列入中心工作。吳啟柏書記為了鍛煉我，讓我和姚明明副鎮(zhèn)長負責此項工作。接到任務(wù)后，我們深入各村進行前期宣傳和調(diào)查摸底工作。組織各村利用有限廣播，村主要地段張貼標語，懸掛橫幅等形式，廣泛深入地宣傳兵役法和優(yōu)扶政策法規(guī)，營造了“一人當兵，全家光榮”的濃厚氛圍。由于就業(yè)壓力的增加，農(nóng)村外出務(wù)工的青年越來越多，再就是許多都是獨生子女，父母也不舍其去服兵役，征兵工作也遇到了嚴峻挑戰(zhàn)。針對這些問題，我并沒有退縮，而是攜帶征兵宣傳資料，深入村里對那些文化素質(zhì)高、身體條件好的青年挨家挨戶進行了見面走訪，摸清楚他們的想法和思想動態(tài)，根據(jù)各個家庭的實際情況，有針對性地同他們交流思想，積極動員適齡青年回鄉(xiāng)參加應(yīng)征。最終通過我們的努力，報名人數(shù)達到了二十余人，經(jīng)過初審和體檢，最后有14名應(yīng)征青年被批準入伍。
四、主要收獲體會。
在這一年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我的思想素質(zhì)得到了提高，知識和視野得到了開闊，工作經(jīng)歷得到了豐富，基層服務(wù)意識得到了增強，在各方面都取得了一定的成績。我相信這段經(jīng)歷必將對自己今后的工作、對自己人生道路產(chǎn)生深遠的影響?；仡櫾趚x鎮(zhèn)的一年，我主要收獲和體會有：
一是進一步認識到xx局組織年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職的重要意義，責任使命感、集體榮譽感得到增強。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作經(jīng)歷，使我真正認識到，組織年輕干部鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，不是“鍍金”，更不是享受休閑，而是去補課，去吃苦，去服務(wù)，去體驗。年輕干部只有扎根基層，才能了解基層;只有深入了解基層，才能有效服務(wù)群眾;只有勤于實踐，才能盡快成長成熟。
二是充分認識到要多做實事，少說空話，不講條件、多做貢獻是對一名干部最基本的要求。堅決落實上級領(lǐng)導(dǎo)的各項工作任務(wù)，就是無條件服從，無條件執(zhí)行。從思想上、行動上都力求做到不講空話，多做實事，努力把自己融入到這個大家庭中去，這樣才能贏得群眾的信賴和大家對工作上的支持。
三是學到了很多平時在單位里學習不到的工作方法，既積累了經(jīng)驗，又拓寬了思路，提升了能力水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣，工作壓力大，難度也大，有些工作任務(wù)部署下來后，存在部分基層群眾不支持，不理解，作為分管領(lǐng)導(dǎo)和具體負責同志就得想千方、設(shè)百計，尋找工作突破口，苦口婆心講道理，耐心細致做工作，從他們身上我學到了處理問題的新知識、新方法、新思路，使自己受益匪淺。
掛職鍛煉至今雖然只有一年時間，但是收獲很大?？梢哉f經(jīng)歷了一個從無到有，由淺至深的過程，我將銘記人生中這次難得的歷練。同時也衷心感謝xx局黨委和xx市委組織部給了我這樣一個深入基層、了解基層、提升思想、增長才干的寶貴機會。在今后的工作中，我將一如既往地嚴格要求自己，不斷加強學習，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，立足崗位，努力工作，不辜負組織的培養(yǎng)和期望。
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為提高農(nóng)村基層干部素質(zhì)，培養(yǎng)優(yōu)秀少數(shù)民族干部隊伍，促進南疆社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展，保持新疆的長治久安，從1999年4月開始，自治區(qū)把南疆四地州的基層少數(shù)民族干部選派到北疆的經(jīng)濟發(fā)展相對較快的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生產(chǎn)建設(shè)兵團團場連隊進行為期1-2年的異地掛職培訓(xùn)。選派南疆干部到北疆掛職鍛煉，是促進新疆經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定，提高南疆少數(shù)民族干部隊伍整體素質(zhì)作出的一項重要戰(zhàn)略決策，對于推動南北疆之間的交流與合作，加強新疆各族人民之間的團結(jié)，進一步縮小南北疆的差距，實現(xiàn)新疆經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)快速科學發(fā)展，維護新疆社會穩(wěn)定大局，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。
本人在北疆為期兩年的異地掛職培訓(xùn)當中得知，歷年來，派出地黨委組織部和接收單位黨組織都一直高度重視異地掛職培訓(xùn)工作，始終把掛職培訓(xùn)工作作為重要的一項政治任務(wù)予以高度重視，堅持以提高掛職干部思想政治素質(zhì)為核心，以漢語學習為前提，以理論培訓(xùn)為基礎(chǔ)，以實踐鍛煉為途徑，以加強管理為保障，不斷加強組織領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)新工作機制，細化工作措施，促進了異地掛職培訓(xùn)工作的制度化和規(guī)范化。
"十年樹木，百年樹人"前輩說得很好!十年前的那年，自治區(qū)作出決定開始選派在南疆基層工作的優(yōu)秀少數(shù)民族干部到天山北坡經(jīng)濟相對發(fā)達的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和兵團團場去進行掛職鍛煉截至今年足足過了十年。十年來，一批又一批的肩負著派出地黨組織和人們的重托，來到北疆掛職鍛煉的不少骨干基層干部相繼完成培訓(xùn)任務(wù)，返回南疆工作，成為當?shù)厣鐣?、?jīng)濟和文化等各項建設(shè)事業(yè)的骨干，受到干部群眾的好評。
每當想起這些時，我作為一名異地掛職干部而感到自豪，同時也感到責任。當我收到掛職鍛煉的通知時，心情很不平靜，處于好奇。為什么要掛職?自治區(qū)黨委為什么在財力、物力、人力都十分困難的情況下，還要花費如此大的代價培訓(xùn)南疆少數(shù)民族干部?我到北疆后能不能適應(yīng)新的工作、生活環(huán)境?這一連串的問題在我心中翻騰，在我腦海里一遍一遍閃過。來到北疆開始掛職生活后，不僅找出了這些問號的答案，又感悟到了什么是自豪感、什么是使命感、什么是責任感。異地掛職鍛煉讓我看到了發(fā)展的前景，賞賜我對未來的充滿信心;同時，使我充分認識到了自己肩負的重任，增強了責任感和使命感;叫我努力在實踐中不斷提高自己，真正成為跨世紀的能夠擔當重任的合格基層干部。
當前，我們正處在十分關(guān)鍵的時刻，這是一個充滿希望的年代，又是一個迎接挑戰(zhàn)的時代。南疆四地州少數(shù)民族異地掛職干部培訓(xùn)工作是自治區(qū)黨委統(tǒng)籌南北疆協(xié)調(diào)發(fā)展而采取的一項重大戰(zhàn)略決策，意義重大。目前，南北疆都處在加快發(fā)展的關(guān)鍵時期，互補性很強，北疆各族人民自力更生、艱苦奮斗的精神和扎扎實實的工作作風以及在大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、優(yōu)化種植業(yè)方面積累的經(jīng)驗值得我們一代年輕少數(shù)民族干部學習和借鑒。在我們南疆人才缺乏，機制不活，開放不夠，改革力度不大，經(jīng)濟發(fā)展速度不快，后勁不足，效益不高仍然表現(xiàn)得比較突出。特別是要看到，現(xiàn)在全國各地已形成你追我趕的發(fā)展態(tài)勢，我們發(fā)展得快，別人發(fā)展得更快，競爭相當激烈。總之，我們當前面臨的形勢是，目標宏偉，任務(wù)繁重，機遇與挑戰(zhàn)并存，優(yōu)勢與困難同在。曾經(jīng)指出，"要把一個穩(wěn)定的充滿發(fā)展活力和生機的中國帶入二十一世紀，要使我國在二十一世紀中葉基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，以社會主義強國的地位屹立于國際社會，取決于黨的基本理論和基本路線的長期堅持，歸根到底取決于廣大青年一代及年輕干部的健康成長。"這段話既表明了培養(yǎng)選拔年輕干部的重要性，又指明了和我們掛職干部一樣年輕干部肩負的歷史重任。
實踐出真知，實踐出人才。在實踐中鍛煉干部，是我們黨培養(yǎng)干部的一條根本途徑。我們年輕掛職干部，只有堅定不移地走同群眾相結(jié)合、同實踐相結(jié)合的道路，自覺地到基層去，到困難多的地方去，到改革和建設(shè)最需要的地方去，在實踐中經(jīng)受鍛煉，積累經(jīng)驗，認識自己，提高素質(zhì)，增長才干，才能有所作為，這就是我們黨向我們年輕掛職干部寄托的希望。愿不愿和能不能這樣做，本身就是對年輕掛職干部是否優(yōu)秀的一個檢驗。而貪圖安逸，不愿到艱苦、到基層去的干部，經(jīng)不起艱苦環(huán)境考驗，不能與群眾打成一片的干部，不能在實踐中、復(fù)雜的環(huán)境中克服困難、解決問題的干部，不是黨和人民需要的干部，將來也不可能擔當起改革和建設(shè)的重任。因此，我們年輕干部，尤其是年輕掛職干部，目光要遠，要立志做大事，建大業(yè)。肩膀要硬，要有克服困難、戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。步子要穩(wěn)，一步一個腳印。心胸要寬，能經(jīng)受各種考驗，努力使自己在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的廣闊天地里鍛煉成長，當成我們黨造福人民的主力軍。返回南疆后，我們掛職干部無疑是到基層、到艱苦的地方去工作，實踐證明，誰在基層、在艱苦的地方和人民群眾同甘共苦，團結(jié)奮斗，做出成績，誰就會得到人民群眾的稱贊，組織的信任，社會的肯定。
大量事實說明，綜合實力的競爭，說到底是人才實力的競爭，首先是領(lǐng)導(dǎo)者的競爭。無論是從全疆而言，還是我們南疆實際情況來說，要把經(jīng)濟發(fā)展不斷推向前進，實現(xiàn)天山南北的全面振興和全疆的長治久安，就必須有一支能夠堅持貫徹執(zhí)行黨的基本路線、基本理論和基本方針的高素質(zhì)干部隊伍，特別是年輕干部隊伍。一句話，要在全國、全疆內(nèi)實現(xiàn)小康社會的宏偉目標，需要我們這一代人的努力，更需要我們這一代年輕干部的堅持不懈地干下去。干部隊伍建設(shè)的需要，是經(jīng)濟建設(shè)的需要，也為我們年輕干部到實踐中鍛煉成長提供了條件，創(chuàng)造了機會。我們掛職干部一定要充分認識這一舉措的意義，珍惜這次機會，經(jīng)受住實踐的考驗，經(jīng)得起人民群眾的檢驗。在掛職鍛煉期間，要有紀律觀念，遵守組織紀律，服從組織安排，自覺到基層、困難的地方接受鍛煉。要有吃苦精神，基層工作難度比較大，條件比較艱苦，這正是鍛煉我們的意志，提高我們工作能力的好機會;要有群眾觀念，在思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上依靠群眾，與群眾打成一片，不搞特殊化。要克服臨時觀念、鍍金思想，真正扎扎實實沉下去，干出一點名堂。
總而言之，我們年輕掛職干部要通過這次掛職鍛煉，正確認識自己、認識社會、了解鄉(xiāng)情、民情，豐富工作經(jīng)驗，深造自身素質(zhì)，提高自己的工作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和分析問題、解決問題的能力，為今后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
3
今年能被組織選派到xx鄉(xiāng)掛職鍛煉，我本人感覺非常高興。因為我從小在農(nóng)村長大，也曾經(jīng)在農(nóng)村工作過，對農(nóng)村有著很深厚的感情。我喜歡和熱愛農(nóng)村，因為我覺得，農(nóng)民可親，農(nóng)村可愛，農(nóng)業(yè)可發(fā)展。
說農(nóng)民可親，是因為我們中國的農(nóng)民，尤其是北方的農(nóng)民，是全世界最吃苦耐勞、最樸實善良的農(nóng)民。他們的感情最真摯，他們的胸懷最寬闊，他們的心靈最容易被打動。只要領(lǐng)導(dǎo)干部為他們做一點小事，他們就很感動;只要領(lǐng)導(dǎo)干部做的事光明磊落，他們就很敬佩;只要領(lǐng)導(dǎo)干部能站在他們的角度考慮問題、部署工作，他們就很擁護。他們是國家的基礎(chǔ)，黨的事業(yè)的柱石，更是中國歷史的譜寫者。農(nóng)民，他們有著無窮的力量和無窮的智慧。翻看歷史，我們會發(fā)現(xiàn)，如果把中國比喻成一列火車，那農(nóng)民就是推動火車前進的車輪。中國的朝代更迭，歷史發(fā)展，時代變革，農(nóng)民都是最重要的推動力量。把農(nóng)民的智慧集中起來，就沒有解決不了的問題;把農(nóng)民的力量凝聚起來，就沒有逾越不了的障礙。
說農(nóng)村可愛，是因為農(nóng)村的天最藍，農(nóng)村的水最綠，農(nóng)村的山最青，農(nóng)村的土最肥。雖然有了些破壞，但環(huán)境還是要比城里好很多。在農(nóng)村你能呼吸到最清新的空氣，你能吃到最綠色的蔬菜，你能受到最熱情的款待，你能體會的最淳樸的民風。走在田間地頭，滿眼郁郁蔥蔥，我感覺心是寧靜的，身是閑逸的。夜宿小村，繁星滿天，蛙聲陣陣，我感覺覺是香甜的，夢是愜意的。
說農(nóng)業(yè)有發(fā)展，是因為農(nóng)村和農(nóng)業(yè)正面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機遇。三十多年前的分產(chǎn)到戶，推動了農(nóng)業(yè)的大發(fā)展，發(fā)展到今天，原由的土地經(jīng)營方式已經(jīng)如同孩子穿小了的鞋，不再和腳了。曾經(jīng)推動生產(chǎn)力發(fā)展的經(jīng)營方式已經(jīng)成為了農(nóng)業(yè)發(fā)展的桎梏，如畫地為牢一般將大量的農(nóng)村勞動力束縛在土地上，將農(nóng)業(yè)定格在小農(nóng)經(jīng)濟階段。農(nóng)業(yè)如何打破僵局，走出困境，是擺在我們面前的前所未有的難題。破解這個難題，必將帶動農(nóng)業(yè)實現(xiàn)新的跨越式的發(fā)展。現(xiàn)在也有一些提法，如公司加基地、基地加農(nóng)戶的模式，或者是協(xié)會加農(nóng)戶的模式。但從我感受的情況來看，理論上的空談比較多，付著實踐并取得成功經(jīng)驗的比較少;聚斂財富，成就企業(yè)的比較多，致富農(nóng)民，實現(xiàn)民企雙贏的比較少。真正符合農(nóng)村實際，明顯提高農(nóng)民收入，全面帶動農(nóng)業(yè)發(fā)展的道路等待我們?nèi)ラ_創(chuàng)。我們延壽縣，有著豐富的勞動力資源，土地肥沃，適合很多作物的種植，在山產(chǎn)品和綠色食品的開發(fā)上具有一定的優(yōu)勢，應(yīng)該說我縣農(nóng)業(yè)蘊涵著極大的發(fā)展?jié)摿?，農(nóng)民有著強烈的渴求發(fā)展的意愿。今年縣委開展的“解放思想，加快發(fā)展”大討論活動，也必將對農(nóng)業(yè)發(fā)展形成有利的推動。農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的正是解放思想，農(nóng)業(yè)發(fā)展就需要打破條條框框，用全新的理念和思維來謀劃發(fā)展。
通過這段時間在xx鄉(xiāng)掛職，我有這樣幾點收獲：
一是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有了新的認識。我雖然從農(nóng)村走出來，也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過，但經(jīng)歷了這幾個月的掛職，我發(fā)現(xiàn)我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的認識是不全面的，也是比較陳舊的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作遠比我想象的要復(fù)雜的多，艱苦的多。稅費改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政捉襟見肘，要維持運轉(zhuǎn)，全靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)爭取資金，招商引資。各項公益事業(yè)的開展也比較困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構(gòu)龐大，職能弱化，干部多，沒事干，干部的監(jiān)督管理存在一定困難。歷史遺留問題多，如鄉(xiāng)村債務(wù)問題、土地問題、干群關(guān)系問題等等，處理起來都比較棘手。
二是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學到了很多工作方法。xx鄉(xiāng)的書記徐新，年輕有為，為人謙虛，工作務(wù)實，觀念新，方法活，在干部群眾中，有威信，有口碑。鄉(xiāng)長董秀，農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，為人寬厚平和。班子里的其他幾位同志也有著很強的工作能力，大家都能以誠相待，團結(jié)協(xié)作。在這樣的一個集體里工作，能學到很多農(nóng)村工作的方式方法;在這樣的一個集體中工作是開心的，愉快的。
三是積累了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的經(jīng)驗。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的分工，我協(xié)管黨群、農(nóng)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、扶貧開發(fā)和整村推進工作。先后參與了xx鄉(xiāng)的風清氣正形象工程建設(shè)、抗震救災(zāi)的捐贈工作、“解放思想，加快發(fā)展”大討論活動等具體工作。通過這些工作實踐，使我增長了閱歷，積累了經(jīng)驗。
四是加深了與群眾的感情。在北順村和興隆村蹲點調(diào)研時，我和農(nóng)民朋友們觸膝談心，常常一聊就是大半夜。他們性格直爽，喜怒好惡不加掩飾，他們的語言也很鮮活很生動，褒貶人或事，有時雖然不雅卻很形象。和他們談話，輕松愉快而且有收獲。聽了他們的心聲，對我更深刻的思考農(nóng)村問題有很大的幫助。我也交了很多農(nóng)民朋友，我通過他們了解了農(nóng)民群眾的生活現(xiàn)狀以及對未來生活的美好憧憬，也為他們宣傳了我所了解的國家政策、法律法規(guī)。
五是激發(fā)了我做好工作的信心和勇氣。我雖然從事文秘工作，但一直對材料的實際作用有偏見，所以長期工作不在狀態(tài)，工作消極懈怠，不思進取。掛職期間，我看到鄉(xiāng)里的領(lǐng)導(dǎo)，在那么艱苦的環(huán)境中還工作那么認真負責，我感覺很慚愧。我們有個鄭副鄉(xiāng)長，在工作中因不徇私情，秉公辦事而操毆打。手傷未好，就堅持上班，領(lǐng)導(dǎo)慰問他時，他連聲自責，說自己工作方法不當，給組織上添麻煩了。當公安機關(guān)準備嚴肅處理鬧事者時，他又為了顧全大局出面講情，希望能從輕處理?？吹剿麄?，再想想我自己，在這樣舒適安逸的環(huán)境中工作，有什么理由不盡心盡力把工作做好呢?!
距離掛職結(jié)束還有三個月的時間，我會輩加珍惜這段時間，在這三個月中更虛心的學習，更努力的工作，更廣泛的接觸群眾，更深入的開展調(diào)研，力爭在年末向組織交上一份有質(zhì)量的答卷。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇八
近年來，掛職干部制度得到廣泛推行，為公務(wù)員干部提供了一種鍛煉與展示自我的機會。作為掛職干部的一員，我深感這個制度的重要意義，并從中汲取了許多寶貴的心得體會。本文將從掛職經(jīng)歷、領(lǐng)導(dǎo)才能、問題解決、自我成長和總結(jié)回顧等方面，分享我對掛職干部鍛煉的深刻體悟。
首先，掛職經(jīng)歷給了我機會親身接觸并貼近基層工作。掛職期間，我被分配到一個農(nóng)村基層單位，親眼目睹了農(nóng)民生活的艱辛和基層干部的辛勤努力。通過實地調(diào)研和走訪，我深入了解了農(nóng)民的需求和訴求，也更加了解了他們的日常困境。這樣的掛職經(jīng)歷讓我感受到了基層工作的復(fù)雜性和關(guān)鍵性，增強了我服務(wù)民眾的責任感和緊迫感。
其次，掛職干部鍛煉了我的領(lǐng)導(dǎo)才能。在掛職期間，我被委以一定的領(lǐng)導(dǎo)職責，需要帶領(lǐng)團隊完成各項工作任務(wù)。通過與團隊成員的協(xié)作和溝通，我逐漸學會了如何發(fā)揮團隊的力量，激發(fā)他們的工作激情和創(chuàng)造力。同時，我也學會了如何制定和實施正確的工作策略，如何正確引導(dǎo)團隊去完成任務(wù)。這樣的鍛煉經(jīng)歷讓我明白了一個好的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具備的素質(zhì)和能力，也提高了我在領(lǐng)導(dǎo)崗位上的履職能力。
掛職過程中，我也遇到了一些問題和挑戰(zhàn)，但通過積極解決問題，我得到了成長和進步。例如，在一次重大項目推進中，我團隊遇到了預(yù)算短缺的難題。面對這一挑戰(zhàn)，我不僅主動與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通，尋求解決方案，也向上級主管部門匯報情況，爭取到了更多的資金支持。最終，我們成功克服了困難，圓滿完成了項目。這種磨礪和成長的過程，不僅讓我增強了解決問題的能力，也提高了我的協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。
與此同時，掛職干部也是一種自我成長的過程。在掛職期間，通過與不同背景人員的交流學習，我不僅了解到了更多專業(yè)知識，還鍛煉了自己的人際交往能力和溝通技巧。與鄉(xiāng)村干部的交往中，我學會了關(guān)心他們的生活和工作，解決他們的實際困難，增強了我的感恩和服務(wù)意識。這些成長經(jīng)歷不僅讓我更加自信，也讓我對自己有了更深層次的認識。
最后，掛職干部鍛煉心得需要及時總結(jié)回顧，從中汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，為今后的工作做好準備。在掛職結(jié)束之后，我認真總結(jié)了自己的掛職經(jīng)歷，分析了取得的成績和存在的問題。通過總結(jié)，我明確了自己的長處和短處，也明確了今后需要努力提高的方向。通過總結(jié)回顧，我更加堅信，掛職干部鍛煉不僅是一次寶貴的經(jīng)歷，也是一次推動個人發(fā)展的重要機遇。
綜上所述，掛職干部鍛煉心得體會，不僅讓我親身接觸基層工作，了解到百姓的需求和訴求，也鍛煉了我的領(lǐng)導(dǎo)才能和解決問題的能力。同時，掛職干部鍛煉過程也是一次個人成長的經(jīng)歷，通過與他人交流學習，逐漸提高了自己的素質(zhì)和能力。在總結(jié)回顧之后，我更加明確了今后的發(fā)展方向和目標，為將來的工作做好充分的準備。掛職干部制度的推行，不僅提升了公務(wù)員干部的能力和素質(zhì)，也推動了基層工作的發(fā)展和改善。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇九
根據(jù)區(qū)委組織部安排，我于10月23日至11月22日在鎮(zhèn)社區(qū)掛職鍛煉，任副主任。一個月時間里，我努力克服工作和生活上的種種困難，以高度的事業(yè)心和責任感，扎扎實實地開展工作，在實踐中學習了知識，得到了鍛煉，增長了才干，提高了能力，得到了掛職單位的好評。以下是我的心得體會：
一、注重學習，努力適應(yīng)新環(huán)境。
一個合格的掛職鍛煉干部，必須注重學習，在學習中工作，在工作中學習。我認為每一次會議、每一次交流、每一項工作都是學習的好機會。因此，我在較短的時間里適應(yīng)了新的環(huán)境、新的崗位，很快實現(xiàn)了角色轉(zhuǎn)換。對于城市社區(qū)工作的我來說，農(nóng)村社區(qū)的工作既熟悉又陌生。熟悉的是社區(qū)的檔案工作相差不多;陌生的是農(nóng)村社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)大量而繁瑣。我通過多聽、多看來分析社區(qū)干部與群眾交往的藝術(shù)，學到了他們那種吃苦耐勞、穩(wěn)扎穩(wěn)打的工作作風。我認為在社區(qū)基層工作，就要堅持多辦實事、少講空話，不講條件、多做貢獻，少說廢話，多做實事。
二、牢記使命，完成各項任務(wù)。
鑒于這次掛職時間較短，社區(qū)沒有給我安排具體工作，根據(jù)區(qū)委組織部的要求和我的意愿，采取“全面了解、有所側(cè)重”的辦法開展工作、宣傳和交流。我還牢記此次掛職鍛煉的工作任務(wù)是幫助農(nóng)村社區(qū)建立健全相關(guān)工作內(nèi)部制度，規(guī)范內(nèi)部資料管理，做好城市社區(qū)管理服務(wù)理念等任務(wù)。
一個月來，我自覺服從安排，積極爭取主動，和社區(qū)干部一起探討、協(xié)助他們完善內(nèi)部管理機制。我既提供自己做臺帳的經(jīng)驗，又吸收他們好的經(jīng)驗和做法，較好完成了此次掛職鍛煉任務(wù)。我還利用自己的工作專長，組織曉峰社區(qū)文體骨干到社區(qū)“送戲下鄉(xiāng)”，為農(nóng)村群眾送去了一場視覺盛宴。
三、加強實踐鍛煉，提高自身素質(zhì)。
到農(nóng)村社區(qū)掛職鍛煉，是一次機會，一次鍛煉，一種收獲。這使我豐富了工作經(jīng)歷......
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十
我叫xx，根據(jù)組織安排，于20xx年3月掛職到xx辦事處任黨工委委員、武裝部長。首先，感謝組織的培養(yǎng)和信任，使我能夠有機會到基層辦事處鍛煉和提高。同時，還要感謝區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)對我們這批新提拔同志的重視和關(guān)心，讓大家有機會在一起學習和交流?，F(xiàn)將自己到辦事處以后思想、工作和學習情況匯報如下：
到辦事處以后，黨工委分工決定讓我分管武裝部工作，同時還負責社會事務(wù)工作，包括民政、計生、社保、殘聯(lián)、雙擁及社區(qū)管理等內(nèi)容。辦事處領(lǐng)導(dǎo)給予了我充分的信任和支持，使我有機會能夠接觸方方面面的工作，但是，我更多的擔心還是自己能否勝任這項工作。我意識到：必須要從“底”做起，把自己全部的精力放到最底層去，才能真正成為一名基層干部。面對近十萬人口的服務(wù)群體，xx多名社區(qū)干部的管理，如何做好社區(qū)為民服務(wù)工作，怎樣才能切實解決居民最實際的困難，通過哪種方法才能讓弱勢群體在政策允許范圍內(nèi)得到最大限度的幫扶等等，我開啟了自己的第一次基層之旅。為了更真實全面的了解轄區(qū)的情況，到辦事處的前三個月，我?guī)е鐓^(qū)辦主任、民政所長對每個社區(qū)都進行了走訪，對小區(qū)院落、主次道路有了清晰的認識。通過走訪，對于社區(qū)基礎(chǔ)管理和為民服務(wù)方面有了初步的認識，這些為我更好的服務(wù)基層、奉獻基層，做一名稱職的基層工作者奠定了基礎(chǔ)。
在我分管的工作中，民政、計生、社保、殘聯(lián)及社區(qū)管理多是直接面對基層群眾的，這是我以往工作中從沒有遇到過的。我體會到，要把老百姓的事辦好，就要從細微處著手，老百姓的事,再小的事也是大事。為滿足居民多樣化、個性化的服務(wù)需求，在用好傳統(tǒng)載體搞好經(jīng)常性服務(wù)的同時，我們深入推進社區(qū)的特色服務(wù)品牌，著力打造群眾認可、特色鮮明的社區(qū)服務(wù)品牌。社區(qū)實施“便民服務(wù)工程”，推行預(yù)約式服務(wù)，通過電話、微信、網(wǎng)格員等隨時隨地接受居民預(yù)約，推行錯時服務(wù)，在中午、晚上及周末等居民休息時間安排社區(qū)工作人員值班或上門服務(wù)，方便居民辦事。xx辦老舊小區(qū)多，為切實解決居民的日常生活及困難，我們還通過調(diào)查走訪，實地查看，召開轄區(qū)居民座談會等形式，為轄區(qū)困難居民辦理大病救助、困難臨時救助、發(fā)放殘疾兒童助學金，慰問重殘人員共計x人。通過舉辦殘疾人培訓(xùn)班解決殘疾人就業(yè)難問題，同時，開展多種多樣文化活動，豐富殘疾人文化生活。按照區(qū)民政局的要求，今年年底前要完成社區(qū)總數(shù)的60%,截止目前,已按要求完成。
擔任武裝部長后，從機關(guān)來到了基層，我覺得憑自己在機關(guān)工作積累的經(jīng)驗遠遠不能滿足基層工作的需要，所以凡事我都講求從“實”做起，切實轉(zhuǎn)變自己的工作作風，努力做到“四勤”：腦勤，凡事提前考慮，多想，空閑時間拿預(yù)案;手勤，對于當天的工作認真梳理，做好記錄;嘴勤，遇事多請教，當自己認為什么事情都考慮好了的時候，也不要忘了親力親為，有時候，多打一個電話，多問一句，事情可能會辦得更圓滿;腿勤，基層工作，就要多到社區(qū)走訪了解情況，踏踏實實，認認真真，帶頭干事，才能更好的了解民生，解決問題。同時，自覺樹立三種意識：一是“出思路”，樹立不主動工作就失職的意識;二是“出措施”，樹立不出措施就是責任心不強的意識;三是“出形象”，樹立不創(chuàng)先進就落后的意識。工作中，不越位，不出位，站好位，對于我們新提拔的同志們來講，我認為這點是十分必要的。在基層工作，給老百姓辦實事、辦好事，真心真意的為群眾付出，站在他們的立場考慮問題，解決問題，時間長了，從關(guān)心群眾到現(xiàn)在的群眾也來關(guān)心自己，這種快樂是無法用言語來形容的，就像逢年過節(jié)經(jīng)常會收到不留姓名的短信，落款都是你曾經(jīng)幫助過的人，心里那絲絲溫暖和感動，讓我覺得工作上付出再多都是值得的。
從機關(guān)里的一般同志到辦事處的班子成員，從按領(lǐng)導(dǎo)指示辦事到主動謀劃事情，指揮帶領(lǐng)分管口工作，我認識到不能夠再按照以往的標準來要求自己，應(yīng)該在各個方面都要嚴于律己，有一個更“嚴”的標桿。作為班子成員，我嚴格要求自己，時刻牢記“補臺不拆臺”不做不該做的事，不說不該說的話。這一點在組織部的時候，范部長給我們開會也曾經(jīng)強調(diào)過，當時并沒有太深的理解和認識，到基層以后才切實體會到這句話的深刻含義。在做好本職工作的同時，許多事情需要多個部門的協(xié)調(diào)和配合，只有大家團結(jié)一致,凝聚力量，互相補臺，才能更好的解決工作中遇到的困難和問題。在各項工作中，我都以更加嚴格的標準來要求自己。
回顧到辦事處工作的這兩年，既有挑戰(zhàn)，更有收獲，可以說是繁忙而充實。在積累一定工作經(jīng)驗的同時，也認識到自身還有很多不足之處，主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是基層工作事無具細，知識和經(jīng)驗需進一步的學習和積累;二是面對具體工作時，綜合協(xié)調(diào)能力還需進一步加強;三是在社區(qū)管理工作中缺少膽識和魄力。同時，我也清醒地認識到所做的工作距離上級的要求還有很大差距，在今后的工作中，我將更加努力地工作，勤政為民，樹立務(wù)實的作風?！捌椒卜?wù)、彰顯精彩，扎根基層、綻放青春”，這是我個人的追求。我決心在今后工作中以更好的成績報答組織的培養(yǎng)和群眾的信任，為轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展做出自己的一份貢獻。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十一
在本屆農(nóng)村副校長掛職鍛煉工作中，我有幸成為其中的一員，懷著敬畏與忐忑不安的心情來到局機關(guān)掛職鍛煉，時時擔心的是自已能力有限，不能按要求按質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。這次掛職我被安排在基教股學習，從20xx年x月x日開始，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)三個多月了，即將期滿結(jié)束，我也將回到自己所屬的學校，自己的崗位上，這是一次讓我陪感珍惜的鍛煉機會，這里就掛職期間的感悟做一個零碎的不成熟的匯報，歸納起來，有以下三點：
一、主動適應(yīng)，全身心投入掛職鍛煉工作。
初到局機關(guān)，工作環(huán)境、工作內(nèi)容、工作方式、工作對象都有很大的一些變化，有一些陌生，基教股工作具有較強的專業(yè)性，為了更好能適應(yīng)工作，不至于說外行話、辦外行事，我主動學習有關(guān)資料、文件。堅持多聽、多看、多學、多記、多想，做到邊學習、邊交流、邊思考，努力熟悉基教方面的基本情況，學習我所接觸到的文件與制度，注意將工作中遇到問題的處理方式對照自己以往的工作思路和工作方法，在對照分析時，做深度思考，從中借鑒優(yōu)良的管理經(jīng)驗，為以后工作中運用做積累和準備。在鍛煉自我中，架起溝通的橋梁，在自己更多地了解局機關(guān)的工作后，也向?qū)W校和家長做介紹和宣傳，讓學校和家長更多的`了解局機關(guān)辦事作風和做事原則。
二、對掛職期間所見所聞所參與工作的感悟。
在來局機關(guān)上班之前，做為一名副校長，我比一般的教師接觸和了解局機關(guān)的機會要多一些，算是比較了解，通過這段時間的經(jīng)歷與體會，在很多方面我有了更加深入的理解。
1、大家用一言一行踐行著黨的群眾路線。
局機關(guān)人員細致、耐心的工作態(tài)度讓我深受感觸。大量的外出務(wù)工人員造成學生了頻繁的轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出，很多家長來電話咨詢轉(zhuǎn)學手續(xù)，也有不少人員到基教股咨詢相關(guān)事宜，對每個電話、每個前來咨詢的家長，大家都是放下手頭工作十分耐心地回答、指導(dǎo)和解釋，既規(guī)范地辦理了轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出手續(xù)，又盡可能地簡化程序。這種為家長著想、細致耐心的工作態(tài)度我由衷敬佩，感到自愧不如，值得我們在學校學習推廣。
2、充分準備、周密安排、按章辦事是工作效率的保證。
普通高中的錄取工作政策性強，社會關(guān)注度高，怎樣做到萬無一失，不出現(xiàn)較大差錯，讓家長、學生滿意，我一直都有些不解。經(jīng)歷了這項工作我了解了其中的奧秘。為了保證學生的志愿準確無誤地錄入招生系統(tǒng)，領(lǐng)導(dǎo)安排了學校人員校對、基教股與學校共同校對、基教股人員兩次交差校對等多個程序，確保了志愿錄入正確無誤，通過預(yù)錄程序取查看有沒有異?，F(xiàn)象，最后才開始正式錄取。通過這樣嚴謹?shù)陌才?，保證錄取工作有條不紊，公正無偏差。這種嚴謹?shù)墓ぷ靼才潘悸?，如何?yīng)用在學校的工作之中，是我需要認真學習和思考的。整個錄取工作嚴格按照文件規(guī)定進行，各類學校3000多名普高錄取生中，沒有一例特殊情況，錄取過程，機關(guān)內(nèi)外，沒有人說情，沒有人干擾，這些不是一日規(guī)范要求之功，是多年來規(guī)范化操做的結(jié)果。
3、嚴格要求是一貫的工作的作風。
股室領(lǐng)導(dǎo)工作上既對自身嚴格要求，也對股室人員嚴格要求?；坦善鸩莸奈募屯ㄖ^多，政策性強，股室領(lǐng)導(dǎo)對文件的起草反復(fù)地字斟句酌，下發(fā)文件總是力求做到，一沒有任何的岐議，二要簡潔明了，不能再增減一個字為止。工作上的嚴格要求也體現(xiàn)在檔案的規(guī)范整理上，基教股里文件、通知及相關(guān)材料很多，股室領(lǐng)導(dǎo)把工作材料進行十一個大方面的分類，每一類建相應(yīng)的文件盒，貼上標簽，按一定順序擺放，一項工作結(jié)束后，相關(guān)材料建起目錄，編上頁碼，裝訂存檔，查找起來很方便，這是我學習檔案材料整理的一個極好機會。
4、承受社會的誤解是常遇到的事。
“十年樹木，百年樹人”，教育的成果需要一個周期才能顯現(xiàn)，不象企業(yè)的生產(chǎn)，只要管理得法，成效往往立竿見影。教育工作涉及千家萬戶，社會關(guān)注度高，大家對教育工作卻又不十分地了解，存在一些誤解有時總難以避免。無論工作怎樣規(guī)范，還是有人質(zhì)疑，有時甚至在不了解真實信息的情況下，在一些媒體發(fā)帖指責。比如今年的省示范高中定向人數(shù)，教育局按照文件精神公平公正全部分解到各初中學校?？墒侨匀挥腥嗽谧约荷俳y(tǒng)計兩個學校的情況下發(fā)帖，稱總數(shù)與分解數(shù)不符，且直接指責定性為有貓膩。
三、對今后工作的思考。
三個多月的掛職鍛煉工作，通過學習了解和親身體會，我感受到了收獲，既解放了思想，開闊了眼界，也認識到了差距和不足，增加了工作壓力和動力，在這一過程中，受到了領(lǐng)導(dǎo)們周到照顧與熱情指導(dǎo)，得到了有益的鍛煉，我受益匪淺。感受之余，同時也觸發(fā)了我一些思考。
1、依法治校、按章辦事是準則。
一定要認真學習一系列與學校有關(guān)的法律法規(guī)。我從中體會到運用法律法規(guī)來規(guī)范學校辦學行為是學校常規(guī)管理中重要的組成部分，更是辦學行為的準則，制訂符合學校實際情況，符合廣大教師根本利益有利于教育教學的規(guī)章制度，是保障學校公平、公正的根本。
2、質(zhì)量是學校生命線。
“質(zhì)量”既包括學生知識能力的質(zhì)量，也包括學校對教師、教師對學生的服務(wù)質(zhì)量。
3、創(chuàng)新是永恒的主題。
沒有創(chuàng)新的學校是死水一潭，沒有活力和戰(zhàn)斗力。學校發(fā)展離不開創(chuàng)新。我認為，既然質(zhì)量是學校的生命線，那么延長生命，使生命得到升華就只有靠創(chuàng)新，創(chuàng)新可以說是學校競爭中唯一的出路。
4、團結(jié)就是力量。
只有團結(jié)才能使學校有生命力，學會包容才能實現(xiàn)真正的團結(jié)。
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中層干部掛職鍛煉心得體會篇十二
干部掛職鍛煉是黨委政府對干部進行考核、選拔和培養(yǎng)的一項重要舉措，也是干部接受實踐鍛煉、深入了解基層工作的有效途徑。通過掛職鍛煉，干部能夠深入基層，了解基層實際情況，增加實踐經(jīng)驗，提高工作能力和水平。同時，也能夠增進各級干部之間的交流和了解，加強黨委政府對基層工作的指導(dǎo)和支持。
第二段：在掛職鍛煉中發(fā)現(xiàn)的問題和解決方法。
在掛職鍛煉的過程中，我發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如基層干部思想觀念落后、工作方法陳舊、部門聯(lián)動不夠緊密等等。為了解決這些問題，我采取了多種措施，如加強干部輪崗、組織培訓(xùn)、提高溝通協(xié)調(diào)能力等等。通過這些措施，我成功地促進了基層工作的開展，也提高了自己的工作能力和水平。
在掛職鍛煉中，我除了解決問題，還獲得了很多收獲。首先，我深刻感受到基層工作的重要性和復(fù)雜性，這對于我以后的工作具有極大的指導(dǎo)意義。其次，我通過與基層干部的交流了解到他們面臨的困難和問題，更好地理解了他們的想法和感受。最后，我也意識到自己在某些方面還存在不足和不足之處，這將成為我今后工作的努力方向。
第四段：掛職鍛煉對黨員干部的重要意義。
掛職鍛煉對黨員干部的重要意義在于，它能夠通過實踐鍛煉，有效提高干部的實際工作能力，增強思想觀念、提高責任心、增強工作決策能力、加強工作與部門的溝通協(xié)調(diào)等，能很好地推動干部人才的培養(yǎng)、選拔和管理工作的改進與完善，進一步提高干部隊伍素質(zhì)。
第五段：結(jié)論。
總之，觀看干部掛職鍛煉心得體會，讓我深刻認識到干部掛職鍛煉的重要性和意義，也讓我更加明確了今后工作上的努力方向，同時也更加堅定了我作為一名黨員干部的責任和擔當。我相信，通過共同的努力和實踐，我們一定能夠讓掛職鍛煉取得更為卓越的成果。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十三
第一段：引言（字數(shù)：200）。
法院干部掛職鍛煉是一種重要的學習和實踐的機會，通過與其他部門的交流合作，可以拓寬視野，提升能力。我也有幸參與了這一掛職鍛煉計劃，并從中體會到了許多寶貴的經(jīng)驗。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，希望能對其他法院干部有所啟發(fā)。
第二段：擴大視野（字數(shù)：200）。
掛職鍛煉使我得以與其他部門的同事密切合作，這讓我得以突破傳統(tǒng)的法院視角，了解其他行政部門的工作流程和工作需求。通過與他們的溝通和合作，我發(fā)現(xiàn)不同部門之間有許多共同點和互相需要的地方，這讓我更加深入地理解了法院工作的價值和意義，也為我未來的工作提供了新的思路和策略。
第三段：提升專業(yè)能力（字數(shù)：200）。
在掛職鍛煉期間，我有機會接觸和學習其他部門的專業(yè)知識和技能。通過實踐和研究，我發(fā)現(xiàn)一些可以應(yīng)用到法院工作中的新方法。同時，我也把自己專業(yè)的知識和經(jīng)驗分享給其他部門，提供他們法律方面的支持和幫助。這樣的交流合作不僅提升了我的專業(yè)能力，也促進了不同部門之間的協(xié)作和發(fā)展。
第四段：培養(yǎng)團隊合作能力（字數(shù)：200）。
掛職鍛煉給了我與其他部門的同事合作的機會，這切實鍛煉了我的團隊合作能力。在與其他部門的同事一起解決問題和完成任務(wù)的過程中，我學會了傾聽和尊重不同意見，發(fā)現(xiàn)了合作的重要性。通過與其他部門的緊密合作，我也樹立了一個新的角色，成為了法院與其他部門之間的橋梁，這也有助于加強了各部門之間的協(xié)作與溝通。
第五段：總結(jié)（字數(shù)：200）。
通過這一次的掛職鍛煉，我更加深刻地意識到法院干部不能僅僅局限于法律專業(yè)，而應(yīng)當具備更廣泛的視野和能力。要成為一名優(yōu)秀的法院干部，要善于從其他部門的經(jīng)驗中借鑒并吸取所長，提升自身的綜合能力。同時，也要關(guān)注與其他部門的交流與合作，共同推動公平正義的實現(xiàn)。我相信，通過持續(xù)的學習和實踐，我們的法院干部隊伍將更加健全，為社會的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。
（總字數(shù)：1000）。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十四
掛職鍛煉至今雖然只有二個多月，但收獲很大，不僅僅豐富了閱歷，開闊了視野，更重要的是增強了大局意識、服務(wù)意識，而且在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)潛力、宏觀思維潛力等方面都有了較大提高。在今后的工作中，我要做到不躲、不避、不壓、不拖，一如既往地嚴格要求自己，不斷加強學習，立足崗位，多做貢獻，不辜負組織對自我的關(guān)心和培養(yǎng)。從思想上、行動上要力求做到不講空話，多做實事，不講條件，多做貢獻，用這樣的態(tài)度去開展工作才會感到情緒舒暢，才能把工作做好。
首先，感謝組織的培養(yǎng)和信任，使我能夠有機會到基層辦事處鍛煉和提高。同時，還要感謝區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)對我們這批新提拔同志的重視和關(guān)心，讓大家有機會在一起學習和交流。現(xiàn)將自己到辦事處以后思想、工作和學習情況匯報如下：
一、從“底”做起，讓自己真正成為一名基層干部。
到辦事處以后，黨工委分工決定讓我分管武裝部工作，同時還負責社會事務(wù)工作，包括民政、計生、社保、殘聯(lián)、雙擁及社區(qū)管理等內(nèi)容。辦事處領(lǐng)導(dǎo)給予了我充分的信任和支持，使我有機會能夠接觸方方面面的工作，但是，我更多的擔心還是自己能否勝任這項工作。我意識到：必須要從“底”做起，把自己全部的精力放到最底層去，才能真正成為一名基層干部。面對近十萬人口的服務(wù)群體，xx多名社區(qū)干部的管理，如何做好社區(qū)為民服務(wù)工作，怎樣才能切實解決居民最實際的困難，通過哪種方法才能讓弱勢群體在政策允許范圍內(nèi)得到限度的幫扶等等，我開啟了自己的第一次基層之旅。為了更真實全面的了解轄區(qū)的情況，到辦事處的前三個月，我?guī)е鐓^(qū)辦主任、民政所長對每個社區(qū)都進行了走訪，對小區(qū)院落、主次道路有了清晰的認識。通過走訪，對于社區(qū)基礎(chǔ)管理和為民服務(wù)方面有了初步的認識，這些為我更好的服務(wù)基層、奉獻基層，做一名稱職的基層工作者奠定了基礎(chǔ)。
二、從“細”做起，認認真真為老百姓辦實事。
在我分管的工作中，民政、計生、社保、殘聯(lián)及社區(qū)管理多是直接面對基層群眾的，這是我以往工作中從沒有遇到過的。我體會到，要把老百姓的事辦好，就要從細微處著手，老百姓的事，再小的事也是大事。為滿足居民多樣化、個性化的服務(wù)需求，在用好傳統(tǒng)載體搞好經(jīng)常性服務(wù)的同時，我們深入推進社區(qū)的特色服務(wù)品牌，著力打造群眾認可、特色鮮明的社區(qū)服務(wù)品牌。社區(qū)實施“便民服務(wù)工程”，推行預(yù)約式服務(wù)，通過電話、微信、網(wǎng)格員等隨時隨地接受居民預(yù)約，推行錯時服務(wù)，在中午、晚上及周末等居民休息時間安排社區(qū)工作人員值班或上門服務(wù)，方便居民辦事。xx辦老舊小區(qū)多，為切實解決居民的日常生活及困難，我們還通過調(diào)查走訪，實地查看，召開轄區(qū)居民座談會等形式，為轄區(qū)困難居民辦理大病救助、困難臨時救助、發(fā)放殘疾兒童助學金，慰問重殘人員共計x人。通過舉辦殘疾人培訓(xùn)班解決殘疾人就業(yè)難問題，同時，開展多種多樣文化活動，豐富殘疾人文化生活。按照區(qū)民政局的要求，今年年底前要完成社區(qū)總數(shù)的60%，截止目前，已按要求完成。
三、從“實”做起，切實轉(zhuǎn)變自己的工作作風。
擔任武裝部長后，從機關(guān)來到了基層，我覺得憑自己在機關(guān)工作積累的經(jīng)驗遠遠不能滿足基層工作的需要，所以凡事我都講求從“實”做起，切實轉(zhuǎn)變自己的工作作風，努力做到“四勤”：腦勤，凡事提前考慮，多想，空閑時間拿預(yù)案；手勤，對于當天的工作認真梳理，做好記錄；嘴勤，遇事多請教，當自己認為什么事情都考慮好了的時候，也不要忘了親力親為，有時候，多打一個電話，多問一句，事情可能會辦得更圓滿；腿勤，基層工作，就要多到社區(qū)走訪了解情況，踏踏實實，認認真真，帶頭干事，才能更好的了解民生，解決問題。同時，自覺樹立三種意識：一是“出思路”，樹立不主動工作就失職的意識；二是“出措施”，樹立不出措施就是責任心不強的意識；三是“出形象”，樹立不創(chuàng)先進就落后的意識。工作中，不越位，不出位，站好位，對于我們新提拔的同志們來講，我認為這點是十分必要的。在基層工作，給老百姓辦實事、辦好事，真心真意的為群眾付出，站在他們的立場考慮問題，解決問題，時間長了，從關(guān)心群眾到現(xiàn)在的群眾也來關(guān)心自己，這種快樂是無法用言語來形容的，就像逢年過節(jié)經(jīng)常會收到不留姓名的短信，落款都是你曾經(jīng)幫助過的人，心里那絲絲溫暖和感動，讓我覺得工作上付出再多都是值得的。
四、從“嚴”做起，努力做好各項分管工作。
從機關(guān)里的一般同志到辦事處的班子成員，從按領(lǐng)導(dǎo)指示辦事到主動謀劃事情，指揮帶領(lǐng)分管口工作，我認識到不能夠再按照以往的標準來要求自己，應(yīng)該在各個方面都要嚴于律己，有一個更“嚴”的標桿。作為班子成員，我嚴格要求自己，時刻牢記“補臺不拆臺”不做不該做的事，不說不該說的話。這一點在組織部的時候，范部長給我們開會也曾經(jīng)強調(diào)過，當時并沒有太深的理解和認識，到基層以后才切實體會到這句話的深刻含義。在做好本職工作的同時，許多事情需要多個部門的協(xié)調(diào)和配合，只有大家團結(jié)一致，凝聚力量，互相補臺，才能更好的解決工作中遇到的困難和問題。在各項工作中，我都以更加嚴格的標準來要求自己。
回顧到辦事處工作的這兩年，既有挑戰(zhàn)，更有收獲，可以說是繁忙而充實。在積累一定工作經(jīng)驗的同時，也認識到自身還有很多不足之處，主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是基層工作事無具細，知識和經(jīng)驗需進一步的學習和積累；二是面對具體工作時，綜合協(xié)調(diào)能力還需進一步加強；三是在社區(qū)管理工作中缺少膽識和魄力。同時，我也清醒地認識到所做的工作距離上級的要求還有很大差距，在今后的工作中，我將更加努力地工作，勤政為民，樹立務(wù)實的作風?！捌椒卜?wù)、彰顯精彩，扎根基層、綻放青春”，這是我個人的追求。我決心在今后工作中以更好的成績報答組織的培養(yǎng)和群眾的信任，為轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展做出自己的一份貢獻。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十五
作為xx局2021年掛職交流干部中的一員，我來到四七九處掛職鍛煉。在掛職期間的所見所聞和工作中經(jīng)歷的點點滴滴，讓我逐漸地感悟到基層是砥礪能力的課堂，實踐是增長才干的途徑。
只有扎根基層，領(lǐng)悟儲備內(nèi)涵，才能涵養(yǎng)儲備之情。早期的國家儲備倉庫是依據(jù)“靠山、分散、隱蔽、進洞”的思想進行布局的，因而大部分分布在交通閉塞、經(jīng)濟落后、條件艱苦的邊遠山區(qū)。對于年輕一代的我們而言，儲備就像是一位充滿泥土氣息的人，與我們的書卷氣息格格不入。漸漸地我認識到倉庫是儲備的根，年輕干部深入一線，才會體會到“泥土”的芬芳，這泥土芳香里飽含的濃濃真情，讓我懂得心存感恩、胸懷大愛；這泥土芳香里浸潤的辛勤汗水，讓我懂得腳踏實地、拼搏奉獻；這泥土芳香里凝練的樸素智慧，讓我懂得俯下身子、虛心學習。沒有到過倉庫的每個角落，就不會懂得儲備的深厚積淀，沒有經(jīng)歷倉庫的嚴寒酷暑，就不會體會儲備的艱難困苦，年輕干部扎根基層，用腳丈量土地，才能真切體會到儲備的博大，培養(yǎng)對儲備的深情。
只有調(diào)查研究，直面矛盾問題，才能鍛造擔當本領(lǐng)。習近平總書記曾說：“基層跑遍了、跑深了、跑透了，我們的本領(lǐng)就會大起來”，溫室里長不出參天大樹，工作能力是在一線長期實踐鍛煉砥礪而成的?；鶎踊A(chǔ)差、矛盾多，各種微觀利益交織，盤根錯節(jié)，千頭萬緒，工作難度大，既是個大熔爐，也是個考驗場。在基層工作，直面各種矛盾，不斷經(jīng)受大事急事難事煩事的考驗，可以在急難險重的磨礪中壯筋骨、長才干。年輕人多的是知識、少的是經(jīng)驗，多的是激情、少的是穩(wěn)重，多的是理想化、少的是實踐性，只有經(jīng)歷基層的長期打磨，才能煥然一新。
只有沉到基層，解決具體問題，才能提升綜合素質(zhì)?！安钪晾迨еЮ铩?，脫離實際、閉門造車的決策會削弱執(zhí)行效力，讓結(jié)果與目標背道而馳。作為機關(guān)干部，想了解情況隨時能打電話，但電話交談不能代替一線調(diào)查，工作中的許多問題，坐在辦公室里是想不出好辦法的。只有深入基層全面了解情況，掌握一手資料，才能收獲真知灼見，啟發(fā)工作思路，拿出破解難題的實招?！懊坊ㄏ阕钥嗪畞?，寶劍鋒從磨礪出”。讀懂基層這部厚重的“無字之書”，是年輕干部應(yīng)做好的必答題。青春之路，始于足下，積極把握住掛職的機會，與同事汗灑在一起、事干在一起、情融在一起，聽到真言、學到真知、領(lǐng)悟真諦，才能在實踐的磨礪中更好守初心、擔使命，想干事、能干事、干成事，讓成長的每一步都走得更穩(wěn)健、更扎實。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十六
11月，根據(jù)組織安排，我很榮幸地得到赴__縣掛職副縣長鍛煉的機會。掛職一年來，從一名民主黨派的機關(guān)干部轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻鶎宇I(lǐng)導(dǎo)干部，從思想上、行動上、做人做事的方式、方法上都有較大改變。掛職期間，得到中共__縣委、縣政府、縣人大、縣政協(xié)等各位領(lǐng)導(dǎo)的認真指導(dǎo)、關(guān)心，得到了中共貴州省委統(tǒng)戰(zhàn)部、民革貴州省委領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷與傾情幫助，順利完成了各項目標，達到了掛職鍛煉的目的。現(xiàn)將自己掛職期間的一點心得體會同大家分享，不當之處，敬請批評指正。
一、作為一名民主黨派掛職干部，首先要把努力學習作為第一要務(wù)。
被組織委派到__縣掛職副縣長后，我深感責任重大，這不僅是組織對我的信任，也是組織對我的一次考驗。作為一名民主黨派的黨務(wù)工作者，因長期在機關(guān)工作，非常缺乏政府基層管理經(jīng)驗，因而趕快加強學習是我的首要任務(wù)。來到__后，我努力學習近期國家和我省在縣級行政領(lǐng)域發(fā)布的各種方針政策、法律法規(guī);學習黨委和政府部門工作職能;學習縣近年來經(jīng)濟社會發(fā)展形勢及在全省、銅仁市中的定位;學習政府各工作部門之間的聯(lián)系及協(xié)作模式;學習我省工業(yè)強省、城鎮(zhèn)化帶動主戰(zhàn)略在__的具體落實政策與實施方案;學習縣總體發(fā)展思路與發(fā)展目標。工作中又積極參與“黨的群眾教育路線實踐活動”、“三嚴三實”等政治學習。在分工明確為協(xié)助抓好大農(nóng)口經(jīng)濟后，我利用業(yè)余時間，努力學習農(nóng)、林、牧、漁、扶貧開發(fā)、水利建設(shè)等專業(yè)知識等，讓自己對大政方針政策及部分專業(yè)術(shù)語有了初步了解。大量的學習讓自己在后來的具體工作當中不至于當“門外漢”，不至于“開黃腔”，至少對大農(nóng)口工作的總體思路和工作范圍及方向有個清楚的了解，這樣在接待工作檢查、進行工作匯報和到各個業(yè)務(wù)部門處理事務(wù)時才能思想有套路，語言有分寸，做事入得行，總結(jié)說到點子上。
二、作為一名民主黨派掛職干部，其次要學會處理好人際關(guān)系，結(jié)交好一幫朋友，在工作中互助互愛顯真誠。
一是要“吃得了虧”，但也不要當“軟柿子”。我們民主黨派的干部下基層掛職，要謙虛學習，態(tài)度謙恭，對于各分管副縣長請求幫忙代會、出差、參與業(yè)務(wù)會審等工作，不能一味地推脫，主動“吃虧”會讓你受歡迎，當你遇到困難時，他們也會主動幫助你。當然，我們是來掛職學習的，主要精力還是應(yīng)該放在分管或協(xié)管的事務(wù)上面，如果自己事務(wù)太忙，分不開心，工作時間有沖突，也應(yīng)該婉言拒絕。二是不要高高在上，要主動與辦公室同志、秘書等主動交流工作，要與所分管或聯(lián)系的業(yè)務(wù)部門同志多聯(lián)系聯(lián)絡(luò)，聽取他們的聲音，獲取他們的廣泛支持。尤其是在開展具體業(yè)務(wù)時，如果沒有他們的支持是寸步難行的，因為他們都是你的“腿”，你想干點事，干成點事，沒有他們的具體幫助，上下聯(lián)絡(luò)，精心安排，是辦不成的。三是提高接待、交際能力很關(guān)鍵。掛職干部到基層鍛煉最頭疼的可能就是接待工作，陪考察、陪匯報、陪審查資料、陪就餐。但轉(zhuǎn)過頭來一想，接待工作也是提高交際能力的大好機會，語言表達、禮貌禮儀、處理工作檢查中的業(yè)務(wù)問題、化解莫名其妙的尷尬、吃飯喝酒深入交流，都能從這里得到提升，只要留心，處處有收獲。四是要向區(qū)縣主要領(lǐng)導(dǎo)(尤其是書記、縣長)多匯報、多請示、多溝通。民主黨派掛職干部，對區(qū)縣主要領(lǐng)導(dǎo)來說也許無足輕重，要讓他們多了解我們的想法，我們的工作內(nèi)容，我們的優(yōu)勢，我們省級組織派干部下來掛職幫助的意圖等，說到底，是要把我們推介出去，找到“我們能做的”和“他們需要幫助的”這兩個方面的“契合點”，才能把事干得更好。另一方面，多向區(qū)縣主要領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，有些較重大的問題他們都有較好的解決思路和方法，也避免了我們這些沒有經(jīng)驗的干部冒冒失失的“瞎子摸象”，大大提高工作效率。
三、作為一名民主黨派掛職干部，一定要準確定位，要“肯干事，會干事，能干事，干成事”，充分展現(xiàn)我們民主黨派掛職干部良好社會形象。
我們民主黨派掛職干部下基層掛職，我覺得首先應(yīng)當搞準定位的問題，記得省委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長何萍曾經(jīng)給我們說過：“我們黨派同志下去掛職，當別人不把你當回事的時候，你就要把自己當回事;當別人把你當回事時，你就不要把自己太當回事”。這句話很有道理!何以定位?就是該干的干，該說的說，該做的做，畏畏縮縮，裹足不前，要你下基層當領(lǐng)導(dǎo)干嘛?亂說亂做，頤使氣指，打官腔，過官癮，做不成事，要你干嘛?用我們政協(xié)的一句話說，就是要做到“幫忙而不添亂，到位而不越位”。
一是要任勞任怨地肯干事。對縣領(lǐng)導(dǎo)安排和請求幫助的事項，要認真扎實地、有始有終地做完做好，甚至對辦公室臨時請求調(diào)配的工作，也要認真地完成。我在__掛職期間，先后參加縣委、縣政府各位會議140余次;參加政府職能工作會議60余次;先后赴深圳、遼寧、貴陽、銅仁、施秉、沿河、德江等地參加武陵山區(qū)招商引資、茶葉博覽會、國省干道改造推進會、省科協(xié)年度部署大會、全國酒類博覽會等政府相關(guān)部門會議40余次;接待上級部門工作檢查和匯報50余次;率隊赴省發(fā)改委、扶貧辦、國土局、林業(yè)廳、水利廳相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作10余次。這些事情，有時單調(diào)枯燥，但一項項都馬虎不得。
二是要緊盯分管或協(xié)管工作，會干事，開展部分重點、大項工作，才能提高水平。
民主黨派成員下基層要“放下架子、拿起耙子、打成一片、獨擋一面”，才能真正幫助基層領(lǐng)導(dǎo)解決實際問題。某些大項工作，不僅僅是開個會能解決問題，要積極思考，提出解決方案。如掛職期間，我在今年2月中旬至4月三次參與省市縣三級扶貧辦協(xié)調(diào)__縣扶貧日貸項目后續(xù)遺留問題會議，為問題解決提出合理意見，使4個項目順利竣工驗收。3月份赴沿河縣參加全市烤煙種植現(xiàn)場會議并調(diào)度__縣烤煙種植計劃。5月和7月分別赴貴陽、銅仁參加__縣思林鄉(xiāng)地質(zhì)災(zāi)害滑坡點整治項目初設(shè)評審、過水灣水庫可行性設(shè)計評審、任家?guī)X水庫初設(shè)評審會議并代表政府對項目建設(shè)提出意見建議。6月份參加全市聯(lián)合防汛工作會議并在會上就沙陀電站聯(lián)合調(diào)度方案提出“微信群發(fā)”、“沿線設(shè)警”、“動漫宣傳”等三點建議得到市領(lǐng)導(dǎo)肯定。參加銅仁市落實貴州省“33668”扶貧攻堅計劃工作部署暨扶貧攻堅“十三五規(guī)劃”編制安排會議并提出“扶貧開發(fā)重點應(yīng)以產(chǎn)業(yè)扶持為主形成串聯(lián)式帶動發(fā)展”的建議等等。會干事，前提是學習和了解，并深入思考，才能形成自己的語言，才能有自己的一套思路和做法。
三是除了干好日常事務(wù)外，還要有所創(chuàng)新，要能干事，干成事。
對我們黨派掛職同志來說，就是要多到鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研，了解群眾實際困難，然后多方協(xié)調(diào)，上下努力，爭取點項目資金，爭取點民生項目，為老百姓干點實事、好事。
掛職期間，通過調(diào)研，了解到香壩鎮(zhèn)尖峰村是一個很好的“易地扶貧安置”點，不僅適宜安置烏江思林電站庫區(qū)移民，而且很適合打造成一個“美麗鄉(xiāng)村”旅游景點。為助推尖峰村雷公門“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)，建設(shè)__人的安置點，我與縣政協(xié)副主席、縣工商聯(lián)主席積極組織縣發(fā)改局、縣國土資源局、縣住建局、縣環(huán)保局等相關(guān)部門2次召開專題會議，3次實地調(diào)研，并赴德江縣學習了解項目申報經(jīng)驗，擬寫了《關(guān)于懇請批準__縣__年雷公門片區(qū)易地扶貧搬遷試點項目建議書和資金的請示》，編制了《__縣__年雷公門片區(qū)易地扶貧搬遷試點項目建議書》，與省發(fā)改委相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)多次溝通協(xié)調(diào)，得以將請示及項目書順利申報。期間，項目得到了民革貴州省委領(lǐng)導(dǎo)王世杰主委、陳勇副主委和__縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，經(jīng)民革省委和省發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場調(diào)研考察，一致認為在雷公門建設(shè)易地扶貧安置點條件相當成熟，故提請省發(fā)改委批復(fù)一期項目建設(shè)資金1520萬元，后期又追加撥款700萬元。目前，該項目資金已下達并提交縣政府相關(guān)職能部門具體實施。
另外，敏銳地抓住相關(guān)信息，快速協(xié)調(diào)對接工作也很關(guān)鍵。
今年5月19日，民革省委張樹昭副主委一行到__調(diào)研考察農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)田水利建設(shè)情況，期間我注意到張主委提出民革要積極利用各黨員在各行各業(yè)各個領(lǐng)域聯(lián)系廣泛的特點，幫助__縣解決緊要的水利方面的民生問題。我立即與張主委具體溝通，通過民革省委引薦親自到省水利廳和省水利勘察設(shè)計研究院聯(lián)系，獲取意向后，我組織__縣水務(wù)局同志，抓緊編制__縣抗旱應(yīng)急引水工程項目方案，并將具體業(yè)務(wù)直接對接，調(diào)整方案并順利申報。經(jīng)多次協(xié)調(diào)，已得到省水利廳批復(fù)“合朋溪——長壩鎮(zhèn)抗旱應(yīng)急引調(diào)水工程”、“邵家橋鎮(zhèn)抗旱應(yīng)急引水工程”、“大壩場鎮(zhèn)抗旱應(yīng)急連通工程”項目3個，項目資金3227.62萬元，解決了7.2萬人、8.3萬條牲畜飲用水和3600畝農(nóng)田的灌溉問題。
四、作為一名民主黨派掛職干部，不要忘記參政議政，不要忘記協(xié)助做好黨派基層組織建設(shè)。
作為民主黨派掛職干部，要體現(xiàn)參政議政的特點，積極捕捉社情民意信息，提供調(diào)研報告和提案撰寫題材，并為調(diào)研工作的深入開展提供條件。掛職期間，本人參與了民革貴州省委報送的被定為中共貴州省委重點調(diào)研課題之一的《依托大數(shù)據(jù)，發(fā)展智慧農(nóng)業(yè)研究》課題調(diào)研，并在__為調(diào)研組提供了實地調(diào)研和提供大量參考數(shù)據(jù)資料，為課題調(diào)研工作提供了扎實的支持。為積極參政議政，通過對__縣烏江沿線水利建設(shè)及水文、旅游景點分布、烏江沿線古跡文化等內(nèi)容的調(diào)研，查閱大量資料，撰寫了題為《關(guān)于在烏江沿線創(chuàng)建水利風景名勝區(qū)的建議》，并報送民革貴州省委。撰寫了題為《關(guān)于凈化中天塔公園衛(wèi)生環(huán)境、修繕相關(guān)附屬設(shè)施的建議》的社情民意，并為__民革組織提供《關(guān)于建立和規(guī)范__縣古董、古玩交易市場的建議》等兩份調(diào)研提綱。
關(guān)心和支持當?shù)孛裰鼽h派基層組織建設(shè)，作為從省級組織下來掛職鍛煉的機關(guān)干部，不能忘記作為一名民主黨派黨員干部的身份，時不時關(guān)心組織發(fā)展，慰問當?shù)孛窀稂h員，與當?shù)孛窀锘鶎咏M織主委、副主委經(jīng)常談話交流都是很有必要的。掛職期間，我積極參加當?shù)孛窀锘鶎咏M織生活6次，基本上是每次到場，利用參加組織生活的機會，為基層組織作題為《做一個參政議政工作的有心人——民主黨派成員如何在日常生活中積累參政議政工作經(jīng)驗》的培訓(xùn)，作《民主黨派成員要始終堅定正確的政治方向》的發(fā)言。還利用日常交往機會發(fā)展了1名德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀同志加入了民革組織，為組織的健康發(fā)展作出努力。
五、作為一名民主黨派掛職干部，務(wù)必要清正廉潔，守住美譽。
黨派機關(guān)工作的同志，平常與政府事務(wù)接觸不多，與利益沾邊的事少之又少。而到基層政府部門掛職，或多或少會接觸到有些和利益相關(guān)的事務(wù)，形形色色的項目資金及各種利益需求的人員，如何擺正位置，不為權(quán)力和利益所動，也是對民主黨派掛職同志的一種考驗。我以為，對我們掛職干部來說，只要做到“項目之事不插手”，“利益之事不介入”，清心寡欲，無欲則剛，就能避免麻煩。
生活中，嚴守生活紀律，不要提過分要求，盡量不給縣里增加額外負擔。注重修身養(yǎng)德，堅持秉公用權(quán)，始終嚴于律己。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，不利用黨和人民賦予的權(quán)力，為自己、為家屬、為親友謀取任何私利，堅持個人重大事項向組織報告，不接受下屬單位和干部職工的紅包禮金，并時刻注重自身形象。工作中，要堅持以德為本，帶頭講正氣、講正義、講奉獻，堅持以誠待人，以誠處事、虛懷若谷，樂觀向上、不怕困難。嚴格按照習近平總書記提出的反“四風”和走“群眾路線”的要求，進行自我改造、自我完善，做到防微杜漸，警鐘長鳴，以自己良好的形象和人格力量去做事做人，留住自身美譽。
總之，一年的掛職生活，收獲良多，感慨良多。它讓我學到了知識，結(jié)交了朋友，改進了工作，領(lǐng)悟了生活，也學到了更多的做人做事的道理，為我更好地做好民主黨派黨務(wù)工作積累了寶貴的工作經(jīng)驗。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十七
xx年9月，根據(jù)市委組織部的安排，我赴xx區(qū)xx鎮(zhèn)人民政府和xx人民法庭掛職鍛煉，至今已滿六個月。初入xx，對新鮮事物充滿了好奇，看山是山，看水是水。從城市來到最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村，車水馬龍漸漸少了，綠水青山多了，未遇過的難關(guān)也多了。半年來，我漸漸感覺到在機關(guān)工作和在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的不同是，在機關(guān)工作更多的是和文字和卷宗打交道，而在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作則更多的是和人打交道。但我始終相信，通過不斷學習，可以跨過一道又一道的難關(guān)。
一是學習當?shù)胤窖?。到xx后，參與信訪調(diào)解工作時，清一色的本地方言讓我一頭霧水。日常工作時，身邊接觸的都是本地百姓，村、鎮(zhèn)的干部也絕大多數(shù)是本地人，盡管大家與我溝通時，盡可能說普通話，我仍然感到無所適從?；鶎庸ぷ鲙Ыo我的收獲就是迎難而上，愈發(fā)成熟、堅韌。方言不會，求助xx本地同事，多聽多說多模仿，令人欣喜的是經(jīng)過近半年的“方言課程”，我已經(jīng)從完全聽不懂到能夠理解大概意思了。
二是學習鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村現(xiàn)狀。xx對我來說是完全陌生的，我在這里經(jīng)歷的每一件事都是我學習的途徑。到xx來的第一件事，就是在xx鎮(zhèn)政府農(nóng)路辦整理近幾年的臺帳資料，一開始我認為這是一件極為枯燥的工作，也不屬于我所學的專業(yè)范圍，但當真正開始接觸的時候，我發(fā)現(xiàn)可以從整理臺帳的過程中學到很多東西。首先，我能夠直觀地了解xx鎮(zhèn)現(xiàn)有鄉(xiāng)道和村道的具體情況；其次，通過定期道路巡查和與辦公室主任的日常工作交流，我還大致了解了xx鎮(zhèn)鄉(xiāng)村道路的基本現(xiàn)狀和存在的問題，這使我對xx有了進一步認識。時值秋收季節(jié)，我還與鎮(zhèn)政府同事和村干部們一道參與禁燒秸稈工作，我們走在傍晚的田間地頭，我們堅守到晚上九點，我們仔細觀察著田野，一旦發(fā)現(xiàn)村民焚燒秸稈的跡象，就要馬上加以勸阻。望著月朗星稀的天空，與村干部們暢談著xx小鎮(zhèn)近幾年的發(fā)展變化，漸漸地，我成為了這里的一員，猶如水滴融入了大海。
三是學習基層工作方法。到xx的幾個月來，在政府、村委、法庭鍛煉和學習，就像到了一片肥沃的土地上，有汲取不盡的養(yǎng)分。我與辛橋村黨員同志們一起見證了本次村委換屆選舉大會，行使黨員選舉權(quán)，切身感受到村干部矢志不渝地致力于鄉(xiāng)村發(fā)展。書記、鎮(zhèn)長雷厲風行的工作方式方法也讓我耳目一新，還有人民調(diào)解員在實踐中形成的工作方法讓我獲益匪淺，從他們身上我看到了基層干部獨有的風格，看到了他們有思想、會講話、能干事的特點。中國的基層社會正處于一個轉(zhuǎn)型升級的蝶變期，背后是時代巨變的縮影，不變的是中國共產(chǎn)黨員為老百姓謀幸福的赤子之心。接下來，我將繼續(xù)在基層繼續(xù)協(xié)助人民法庭與鎮(zhèn)政府合作共同開展訴調(diào)對接工作，定期到村委會進行村民調(diào)解，幫助村民化解矛盾糾紛。同時，積極參與法庭的日常工作、案件辦理、巡回審判、普法宣講等工作，不斷學習基層優(yōu)秀的工作方法，汲取精神養(yǎng)分。
半年來，通過積極參與鎮(zhèn)政府、村委、派出法庭的工作，主動融入鄉(xiāng)村、融入基層，取得了一定的進步，但是與組織和群眾的期望還有很大差距，對黨的方針政策學習不夠深，工作中還存在急躁情緒，協(xié)作意識和創(chuàng)新意識仍需加強。為此，接下來的工作過程中，我將在xx這一富饒的土地上，彎下腰，沉下身，靜下心，多學多思多悟，練就發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、服務(wù)人民的真本領(lǐng)，在希望的田野上不斷成長。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十八
作為黨員干部，不僅需要具備扎實的業(yè)務(wù)知識，還需要具備廣闊的視野和高超的領(lǐng)導(dǎo)能力。而參加掛職鍛煉，則是展現(xiàn)個人能力的重要途徑之一。在此期間，我們可以很好地領(lǐng)會各種精神文明建設(shè)和組織管理理念，為今后的工作打下堅實基礎(chǔ)。
第二段：鍛煉意義。
通過干部掛職鍛煉，我們可以增強領(lǐng)導(dǎo)意識、拓寬管理視野、提高組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。同時，還可以增進與當?shù)厝嗣竦慕涣?，全面了解當?shù)馗黝惽闆r和實際問題，為今后協(xié)調(diào)好各類事務(wù)打下基礎(chǔ)。
在參加掛職鍛煉之前，我們必須進行充分的準備工作，這包括對當?shù)亟?jīng)濟、政治、文化等方面的全面了解，還需要熟悉當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和政策措施。此外，我們還需要充分認識到自身職責和角色，為今后的工作做好充分準備。
在掛職鍛煉期間，我們從不同維度深刻地認識到了當?shù)氐那闆r，與當?shù)攸h員共同探討了發(fā)展方向、解決問題、激發(fā)士氣等諸多實踐性問題。這期間，我們主動融入當?shù)厝罕?，沉浸其中，逐漸獲得了人氣和信任，并在組織協(xié)調(diào)和管理方面積累了經(jīng)驗。同時，我們也通過與各地領(lǐng)導(dǎo)和群眾交流，廣泛接受各方面意見和建議，不斷完善自己的能力和性格。
第五段：結(jié)語。
通過參加干部掛職鍛煉，我們不僅得到了全面的培訓(xùn)和實踐機會，更擁有了全面了解各類問題、感知和包容當?shù)厝罕姷乃刭|(zhì)和能力。今后，我們將會繼續(xù)以此為契機，不斷拓寬自身視野，強化管理和組織能力，為推進各項工作注入新的活力和思路。同時，我們將通過實際行動、勤奮工作，以實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興為己任。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇一
佛山市作為廣東省乃至中國經(jīng)濟社會發(fā)展的重要城市之一，干部隊伍建設(shè)一直是該市重點工作之一。近年來，佛山市采取了一系列措施促進干部鍛煉，其中之一就是掛職鍛煉。掛職鍛煉作為一種全新的形式，對干部提高政策水平、服務(wù)能力和工作素質(zhì)具有重要意義。本文將就佛山干部掛職鍛煉這一話題展開探討，分享自己的心得和體會。
二、產(chǎn)生掛職鍛煉的原因和任務(wù)。
掛職鍛煉是為了推進干部隊伍建設(shè)，更好地服務(wù)于經(jīng)濟發(fā)展和社會建設(shè)的需要而推出的。在掛職鍛煉的過程中，干部能夠充分了解市縣兩級的工作環(huán)境、人文情境和政策理念，不僅能夠提升工作能力，還可鍛煉各方面素質(zhì)。在我參與的掛職鍛煉中，我擔任的是某鎮(zhèn)政府辦公室主任助理。我所承擔的任務(wù)是協(xié)助政府辦公室的領(lǐng)導(dǎo)處理各項政務(wù)事宜，促進鎮(zhèn)區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，為老百姓提供良好的服務(wù)和便利。
在掛職鍛煉中，我接觸了許多新的領(lǐng)域和問題，積累了豐富的工作經(jīng)驗。面對各種問題和矛盾，我經(jīng)常反思自己的思維方式和解決問題的方法，鍛煉了自己的解決問題的能力。同時，我還在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗，逐漸形成了自己的工作方法論。掛職鍛煉期間，我獲益良多，也意識到了自己在未來工作中還需要不斷補充知識和增強學習能力，不斷提升自己。
四、掛職鍛煉中遇到的問題和解決方案。
雖然掛職鍛煉期間獲得了較多的收獲和體驗，但也遇到了不少問題。在掛職鍛煉期間，我遭遇到了一些困難和挑戰(zhàn)，如政治理論掌握不夠、實踐能力不足、群眾工作經(jīng)驗偏少等。針對這些問題，我采取了多種措施進行改進，比如加強思想學習、學習典型經(jīng)驗和群眾工作考察等。通過這些努力和改進，我逐漸克服了問題困難，提高了自身能力和素質(zhì)。
五、總結(jié)：掛職鍛煉對干部隊伍建設(shè)的意義。
在本次掛職鍛煉中，我深刻體會到掛職鍛煉的重要性和價值。通過這種形式，干部們不僅能提升自己的工作能力和素質(zhì)，更能真正體會政府工作的艱辛和較高要求，讓他們更加明確自身的職責和責任，更好地為社會服務(wù)。因此，推進干部掛職鍛煉工作，是加強干部隊伍建設(shè)的必經(jīng)之路，對于更好地完成各項工作任務(wù)、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步具有重要的意義。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇二
20xx年10月帶著組織的信任來到臨汾市堯都區(qū)喬李鎮(zhèn)下鄉(xiāng)掛職，期間任婦聯(lián)副主席兼文化站副站長，包村喬李村。兩年來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以及同事們的關(guān)心和幫助下，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作鍛煉，使我開闊了視野、增長了見識、磨練了意志，豐富了經(jīng)驗。綜合素質(zhì)，工作能力不僅得到了鍛煉而且還有了很大的提升。在與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村基層同志的工作交往中，增進了彼此的了解，建立了誠摯的友誼，也深切地感受到喬李鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)班子、全體機關(guān)干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。大家團結(jié)一心，務(wù)實苦干，任勞任怨的奮斗精神，使我感觸很深，收獲頗多，也受益終身。
初來鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我很快適應(yīng)了角色、工作環(huán)境，思想方式的轉(zhuǎn)換。按照鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的指示，認真梳理和總結(jié)了20xx年喬李鎮(zhèn)文化站工作的開展情況，并以文字形式記錄保存，較好地完成了堯都區(qū)文化局對鄉(xiāng)鎮(zhèn)文藝、文化工作的考核。為了緊跟xx大步伐，鎮(zhèn)政府開展“兩學一做”系列知識競答宣傳點喬李站，我也參與其中，和當?shù)卮迕衲托闹v解注冊答題流程。鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆選舉是大家比較關(guān)注的大事件，我有幸成為喬李鎮(zhèn)第xx屆村民委員會換屆選舉指導(dǎo)員，和鎮(zhèn)政府的同志們一起監(jiān)督、管理，并保證換屆選舉工作公平公正地順利完成。
作為一名黨員，鎮(zhèn)黨委依據(jù)上級安排的各項黨日活動我都積極參加學習。如2018年喬李鎮(zhèn)“強化責任嚴守紀律樹好形象”暨踐行“四實”要求、鍛造堯都鐵軍專項治理活動學習計劃（黨的xx大報告學習輔導(dǎo)百問、區(qū)xx屆三次人大代表精神、中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則、中國共產(chǎn)黨問責條例、中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例、xx屆二中xx全會會議精神、全國兩會精神等）、xx大學習計劃、基層黨組織集中整頓工作要求、四個反思四個剖析等學習活動。2019年喬李鎮(zhèn)為了方便黨員能更好地參與黨組織活動，機關(guān)黨支部又成立了四個黨小組，先后開展了組織生活會，圍繞“六個破除、六個著力、六個堅持”方面結(jié)合自身實際進行剖析，進行批評與自我批評；“我為改革創(chuàng)新做什么”座談會；助力“一節(jié)一會”爭當服務(wù)標兵，圍繞當好“四大員”，立足本職崗位進行發(fā)言討論等會議活動。除按要求參加以上活動之外，我都認真按時完成了學習筆記和黨員紀時手冊，做一名真正融入喬李鎮(zhèn)的掛職干部。
婦聯(lián)工作在基層也是豐富多彩。我配合婦聯(lián)主席，作為宣講人，為鎮(zhèn)上完成了區(qū)政府婦聯(lián)“三爭三好”之爭創(chuàng)好家庭的主題宣講活動。世界讀書日，我們婦聯(lián)還專門邀請了喬李培訓(xùn)機構(gòu)的老師為我們機關(guān)工作人員上了一堂有關(guān)讀書方面的講座。為助力第xx屆堯都文化旅游節(jié)，我同鎮(zhèn)機關(guān)工作人員在機場大道固定宣傳道旗。在慶賀中國共產(chǎn)黨成立98周年之際，喬李鎮(zhèn)舉辦了“守初心、擔使命”主題黨日活動文藝演出，我負責編排并擔任領(lǐng)唱，得到鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
兩年的掛職工作已經(jīng)結(jié)束了，我很幸運。掛職鍛煉既是一個難得的機遇，更是一次難忘的經(jīng)歷?，F(xiàn)將掛職的體會總結(jié)如下：
一要擺正位置，理順關(guān)系。充分認識到掛職干部的地位、任務(wù)和職責是搞好工作的前提。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，首先要服從鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)。個人不應(yīng)有外來客的思想和臨時觀點，要以主人翁的態(tài)度發(fā)揮主觀能動性，明確自我的目標和指導(dǎo)思想，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)里充分發(fā)揮自我的作用。
二要深入實際，調(diào)查研究。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)里的同志學習，正確處理各方面的關(guān)系是完成工作任務(wù)的保證。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)和同事學習，了解別人，同時也使別人了解自我；尊重別人，同時也能得到別人尊重。
三要多辦實事、少講空話。不講條件、多做貢獻是對掛職干部的要求。我從思想上、行動上都力求做到不講空話，不講條件，多做務(wù)實，努力把自我融入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個大家庭中去。
四要轉(zhuǎn)變作風、增強服務(wù)意識。到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作后，我充分體驗了基層工作的辛苦。凡事都要有耐心，對待工作更要積極熱情。
總之，掛職鍛煉的收獲很大，讓我變的更加謙虛謹慎，能始終擺正自己位置，更重要的是增強了大局意識、服務(wù)意識，而且政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、宏觀思維能力等方面都有了明顯的提高。這些成績的取得離不開領(lǐng)導(dǎo)們的賞識和關(guān)心，更離不開同志們的支持和幫助。在今后的工作中，我將一如既往地嚴格要求自己，不斷加強政治理論學習，加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力提高綜合素養(yǎng)，立足崗位，少說多做，樹立好掛職干部形象，不辜負組織對我的關(guān)心和培養(yǎng)。做一個對工作認真負責，腳踏實地不斷前行的黨員干部。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇三
根據(jù)區(qū)高等級公路管理局統(tǒng)一安排部署，20xx年3月26日至20xx年4月6日，我到墨竹工卡高速公路養(yǎng)護中心米拉山隧道管理站開始為期10天整的掛職鍛煉。在這短暫的時間里，我認真學習，主動參與到各項養(yǎng)護工作中，較好的完成了掛職任務(wù)，現(xiàn)將我在掛職鍛煉期間的體會總結(jié)如下：
1、擺正位置，轉(zhuǎn)變角色
掛職鍛煉是一個難得的機會，更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金，不是享受，而是學習，更是鍛煉?！皰炻殹笔且环N特殊身份，代表的不只是自己的形象，更是我單位組織的形象。因此，在實際開展工作時，我注意對自己進行準確定位，將自己視為養(yǎng)護一線的一員，主動參與公路養(yǎng)護的各項具體工作。其次，轉(zhuǎn)變角色。掛職鍛煉是一種新的工作體驗，隨著工作環(huán)境、工作對象的變化，我注意適時轉(zhuǎn)變自己的工作角色和工作方式，主動去適應(yīng)其他同事，為實際開展工作打下基礎(chǔ)。
2、嚴于律己，服從安排
我深知到基層掛職鍛煉機會寶貴，在踏入這里的第一天起，我就抱著學習的態(tài)度，踏踏實實做好每一件事。掛職期間，我嚴格按照作息時間上下班，堅守崗位，團結(jié)同事，服從安排，嚴格按照每日的工作安排開展工作，克服生活上的不便，從未提出不合理要求，不給其他同事添麻煩。
3、深入實踐，強化自身
一線養(yǎng)護工人的工作特點就是工作時間長，工作強度大。我們掛職鍛煉人員和一線養(yǎng)護人員生活在地處海拔4700多米的米拉山隧道管理站，也積極參與到各項工作中；例如：看監(jiān)控、夜巡以及撿垃圾等日常工作。在開始掛職的第一天，我們就通過看監(jiān)控這一工作，及時發(fā)現(xiàn)并救援了一輛載有15人的旅游故障車輛，積極向他們提供力所能及的救助；通過這件事，我認識到我們高速公路養(yǎng)護部門救援保通的重要性，以及一線職工盡責于勤、扎實工作、樂于奉獻的精神！
在經(jīng)過10天和我們一線職工的相處，真正體會到基層養(yǎng)護一線職工的不易，克服常人難以想象的惡劣自然環(huán)境和艱苦生活條件，長年奮戰(zhàn)在公路養(yǎng)護一線，以工區(qū)為家、以養(yǎng)路為業(yè)，立足基層、兢兢業(yè)業(yè)，以高度的責任心和使命感，為西藏高速公路的暢通提供有力保障。身為高速公路保障后勤工作的一員，我們更應(yīng)該換位思考，從根本出發(fā)，充分聽取他們的意見建議，積極為基層一線職工多考慮，為他們提供更優(yōu)質(zhì)的后勤保障，讓他們無后顧之憂。
通過此次的掛職鍛煉，親身體會到我們高速公路一線養(yǎng)護工作者是如何在高海拔嚴寒地區(qū)進行公路養(yǎng)護工作和生活，也認識到了我們年輕干部的差距和不足，增強了大局意識和服務(wù)意識。感受之余，我堅信，努力才有結(jié)果，投入就有回報，勤奮能出碩果，主動才有創(chuàng)新。我將銘記這次難得的歷練，把掛職鍛煉的成果消化好、吸收好；在今后的工作中，必將加倍努力，不斷學習，努力提高綜合素質(zhì)，立足崗位，務(wù)實工作，多做貢獻，以西藏高速公路人的養(yǎng)路精神嚴格要求自己，為西藏高速事業(yè)貢獻一份力量。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇四
2019年是佛山市加快推進“三定”（定戰(zhàn)略、定產(chǎn)業(yè)、定業(yè)態(tài)）落地的關(guān)鍵一年，也是干部掛職鍛煉的重要年份。作為干部隊伍建設(shè)的重要舉措，掛職鍛煉不僅可以提升干部的綜合素質(zhì)，也可以推進各項工作的順利開展。我有幸在此次佛山市干部掛職鍛煉中獲得機會，并在實踐中深受啟迪。本文將就此為綱，分享我的心得體會。
掛職鍛煉前，我深感自身有諸多不足，于是積極做好準備工作。在學習上，我閱讀了大量有關(guān)行業(yè)的書籍，了解了行業(yè)的概況、市場需求、技術(shù)前沿等方面的知識，為今后的工作打下良好基礎(chǔ)。在交流上，我拜訪了多位行業(yè)內(nèi)的專家和企業(yè)家，了解他們對行業(yè)發(fā)展的看法和理解。在心理準備上，我也做好了積極的調(diào)整，對工作積極進取、持之以恒、與人合作的信念更加堅定。
掛職鍛煉一開始，我就抱著“拼命干、緊跟領(lǐng)導(dǎo)、深入調(diào)研、抓好項目”的工作態(tài)度。通過市場調(diào)研、項目開發(fā)和跟進，我意識到行業(yè)內(nèi)正處于轉(zhuǎn)型升級的階段，尤其是面對現(xiàn)有諸多外來品牌的沖擊和挑戰(zhàn)。在工作中，我始終堅持學習，了解新技術(shù)、新產(chǎn)品，不斷優(yōu)化工作流程和推動項目進度。同時，我積極向領(lǐng)導(dǎo)請教、學習，獲得很多寶貴經(jīng)驗。
掛職鍛煉的一年里，除了業(yè)務(wù)技能的提升，我更感到了作為一名“文化宣傳人”的責任和使命。在我所在的企業(yè)中，我秉承文化的理念和企業(yè)的使命感，在業(yè)務(wù)推進的同時，也加強了社會責任意識，參與了多項公益活動和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目，推動了企業(yè)可持續(xù)的發(fā)展。同時，掛職鍛煉還為我與各界專業(yè)人才建立起了聯(lián)系、開拓了視野，擴大了自身的人脈資源，注入了新的創(chuàng)新思維和活力。
第五段：結(jié)語。
干部掛職鍛煉是促進干部成長和提高的一項重要實踐，目的在于為國家和地方干部提供一個全新的成長環(huán)境。在掛職鍛煉的道路上，我正式發(fā)現(xiàn)了自身的不足之處，并積極克服，不斷提升自己的能力和素質(zhì)。我相信，在不斷實踐和自我調(diào)整的過程中，定能獲得優(yōu)秀的掛職成果，在今后的任何崗位上，為國家和社會服務(wù)，貢獻自己的力量！
中層干部掛職鍛煉心得體會篇五
第一段：引言（200字）。
掛職鍛煉是一種重要的干部培養(yǎng)方式，能夠讓干部更好地了解基層工作，加深對群眾的了解，使得干部更好地服務(wù)群眾。本文將從佛山干部掛職鍛煉的角度，結(jié)合我的親身體驗，分享一些心得和體會。
第二段：掛職鍛煉的任務(wù)和意義（250字）。
佛山市政府開展掛職鍛煉的目的是通過提供實踐鍛煉機會，增強提高后備干部的能力，為提高整個市干部隊伍素質(zhì)注入新鮮血液。在掛職鍛煉期間，我們需要貫徹落實中央和省市委的決策部署，進一步通過實踐開展工作，了解和掌握各項政策，學習和掌握實踐經(jīng)驗和工作方法，提高領(lǐng)導(dǎo)能力和管理水平，同時發(fā)揮干部的引領(lǐng)作用，為基層黨組織和群眾服務(wù)。
第三段：掛職鍛煉中學到的經(jīng)驗和教訓(xùn)（300字）。
在實踐中，我認識到了自己存在的諸多問題。第一點是思想空虛，對于許多問題的看法簡單和膚淺。所以我必須認真聽取群眾意見和建議，把實踐經(jīng)驗匯總歸納，不斷學習和提高。第二點是能力不足，工作作風不夠積極主動，沒有有效地解決問題，不能幫助基層干部和群眾解決具體問題。第三點是缺乏實際操作經(jīng)驗和技能，不熟悉基層工作，不能真正地進入群眾，發(fā)現(xiàn)他們的需求和訴求。
第四段：掛職鍛煉的收獲與啟示（300字）。
通過掛職鍛煉，我不僅汲取了前輩的經(jīng)驗，還在組織層面感悟領(lǐng)導(dǎo)者的艱辛，提升發(fā)現(xiàn)問題的能力和解決問題的能力。在鍛煉過程中，我發(fā)現(xiàn)了基層干部的真實需求，增強了對群眾的理解力，提升了自己的組織能力和管理水平，形成了一定的工作思路和方法。同時，鍛煉給了我一種奮斗的動力，讓我更加自信，在今后的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揮作用，為組織和個人的發(fā)展做出更大的貢獻。
通過掛職鍛煉的經(jīng)驗，我認為佛山市干部掛職鍛煉應(yīng)該進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，注重實踐，加強思想教育，在實踐中鞏固和提高干部的能力。此外，應(yīng)該加強對干部的考核和培養(yǎng)，培養(yǎng)干部的綜合素質(zhì)和實踐技能，提高領(lǐng)導(dǎo)者的政治意識，增強服務(wù)群眾的意識和責任感。實踐鍛煉是干部成長的必經(jīng)之路，希望佛山市可以進一步完善掛職鍛煉措施和考核體系，提高干部鍛煉的質(zhì)量和水平。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇六
我有幸在20xx年1月至3月到福建漳州龍文區(qū)文化廣電體育局旅游服務(wù)中心掛職學習，掛職期間擔任副主任一職，具體負責旅游服務(wù)中心日常工作，配合局里做好文化體育等方面的大型活動，協(xié)助龍文區(qū)文化綜合執(zhí)法大隊進行文化、體育、旅游等方面的執(zhí)法檢查等。
在掛職學習的三個月中，對我印象最深的有以下幾點：
一是管理規(guī)范、有序。龍文區(qū)文化和旅游是一個單位統(tǒng)一辦公，人員編制相對較少，但單位內(nèi)部管理上，人員分工明確，各司其職。辦公室、文化執(zhí)法大隊、體育股、旅游服務(wù)中心、少體校、文化館等部門，由各個分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭、擔責，工作人員執(zhí)行，能干、敢干，人員雖少，但不亂，不急，穩(wěn)中有序。企業(yè)管理上，成立行業(yè)協(xié)會，各企業(yè)自愿加入，由協(xié)會負責管理，龍文區(qū)文化廣電體育局監(jiān)管，企業(yè)內(nèi)部互相監(jiān)督。
二是購買服務(wù)，市場化運營。在舉辦全國沙畫比賽、自行車大賽等大型賽事活動上，將活動承包給專業(yè)的廣告公司來策劃執(zhí)行，本單位員工跟蹤監(jiān)督落實。既節(jié)約單位人力，又帶動市場發(fā)展，同時，有專業(yè)人才策劃執(zhí)行更能達到預(yù)期效果，事半功倍。
三是抓效率，重實際。無論是龍文區(qū)文化廣電體育局，還是整個龍文區(qū)政府，在安排部署工作上都是精簡干練，不拖泥帶水，前期準備工作到位，會上直接安排部署，會議精簡，時間短，效率高。
針對目前黔東南州普遍存在的領(lǐng)導(dǎo)干部重落實，輕管理，企業(yè)、百姓積極主動性差，等、靠、要現(xiàn)象嚴重等問題，提出以下建議：
二是學習購買服務(wù)模式，實現(xiàn)市場化運營。從近年來黔東南發(fā)展情況來看，政府舉辦大型活動較多，但多以政府主辦為主，耗費大量人力物力，辦一場大型活動，政府領(lǐng)導(dǎo)干部管的少、做得多，任務(wù)重，人員少，嚴重缺乏市場化運作。建議借鑒龍文經(jīng)驗，通過招投標等方式委托專業(yè)公司承辦，節(jié)約領(lǐng)導(dǎo)干部力量做好監(jiān)管工作，帶動市場化發(fā)展。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇七
干部掛職鍛煉有助于干部提高綜合素質(zhì)、培育執(zhí)政能力、拓寬自身視野、豐富管理經(jīng)驗,還能有效預(yù)防貪污腐敗、加強政府間交流與合作。以下有三篇農(nóng)村基層干部掛職鍛煉。
可供參考：
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20xx年x月x日，在xx局黨委和xx市委組織部的協(xié)調(diào)下，我被選派到xx市xx鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長，進行為期一年的掛職鍛煉。這次掛職是為了進一步加強和培養(yǎng)xx局年輕干部的實踐鍛煉，豐富年輕干部的工作經(jīng)驗，以經(jīng)受鍛煉、積累經(jīng)驗、提高素質(zhì)、增長才干為目的，得到了xx鎮(zhèn)委和鎮(zhèn)政府的高度重視和熱烈歡迎。經(jīng)過一年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作的鍛煉，我了解了基層，開闊了視野，磨煉了意志，綜合素質(zhì)、工作能力、領(lǐng)導(dǎo)水平都有了很大提高。同時，在與領(lǐng)導(dǎo)、同志們以及和群眾的朝夕相處中，增進了理解，加強了溝通，建立了友誼，收獲頗多，受益終生?，F(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
一、加強學習，政治素養(yǎng)和理論水平不斷提高。
xx鎮(zhèn)黨委政府是一個非常注重理論學習的集體，以鎮(zhèn)黨委書記吳啟柏同志為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子對上級政策、文件精神的理解、把握能力都非常強，經(jīng)常性地組織開展理論學習活動，學習“三嚴三實”活動有聲有色。本人作為掛職副鎮(zhèn)長，每個月都參加領(lǐng)導(dǎo)班子集中學習，和領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起學習討論上級決策部署及有關(guān)文件精神，不斷用新理論新知識武裝頭腦。掛職鍛煉期間，堅持系統(tǒng)學習了黨的xx屆五中全會會議精神、《六個“為什么”》、《理論熱點面對面》、重要講話等書籍和文章。通過堅持不懈地學習，自己的政治素養(yǎng)和理論水平得到了新的提高，抓工作的思路、視野更加清晰和開闊。
二、深入群眾，對基層農(nóng)村情況的了解和認識不斷加深。
這次到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職，對我既是一次考驗，也是極大的信任、鼓勵和期盼。領(lǐng)受任務(wù)后，我堅定了扎根基層的信念，深入農(nóng)村，廣泛調(diào)研，與干部群眾打成一片，對基層工作、農(nóng)村狀況、農(nóng)民生活有了更深入的了解，并迅速進入角色，融入了基層工作。xx鎮(zhèn)位于江漢平原北部，總面積125平方公里，地理位置優(yōu)越，交通便利，是武漢城市圈和鄂西生態(tài)文化旅游圈交匯處，常住人口4.4萬人，轄27個村居，多次獲得xx省“生態(tài)旅游鎮(zhèn)”、“宜居村鎮(zhèn)”等榮譽稱號。鎮(zhèn)黨委政府團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部群眾緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)為中心，突出招商引資、文化旅游等工作重點，銳意進取、開拓創(chuàng)新，推動了xx鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會各項事業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，但隨之制約農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的一些深層次矛盾和問題也逐步凸現(xiàn)出來，需要各方支持合力解決。為此，我全力配合鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，主動領(lǐng)任務(wù)、出點子、挑擔子，持走進民生、貼近民眾、關(guān)注民情、解決民憂的工作主線，協(xié)調(diào)分管單位發(fā)揮職能優(yōu)勢為促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展盡到了力量。
1、迅速轉(zhuǎn)變角色，掌握基層情況。
初步接觸鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村工作，難免有隔行如隔山的感覺，于是學習成了我掛職的第一主題。首先，我找來大量的文件資料向書本學習，熟悉理論，掌握政策，做到心中有數(shù)。其次，虛心向黨委政府的主要領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)村兩級干部們學習。一方面積極參加每周1次的例會，了解工作任務(wù)部署和進展落實情況，學習他們工作思路、方法和推進深化的措施手段;一方面走村竄戶了解當下農(nóng)村的實際情況，通過與農(nóng)戶的交談了解農(nóng)民朋友的實際想法和真正需求，加深了我對農(nóng)村現(xiàn)狀的了解，把自身切實融入到他們中間，使自己盡快轉(zhuǎn)換角色，適應(yīng)環(huán)境。鎮(zhèn)黨委副書記蔡宗雕同志不僅經(jīng)常向我介紹農(nóng)村工作，手把手教我如何把握農(nóng)村工作的重點和難點，而且還帶我參加一些具體活動，最大限度地讓我熟知情況。副鎮(zhèn)長姚明明同志帶我跑遍每一個村組地頭和鄉(xiāng)村企業(yè)，等等這些，都使我很快知道一些工作的基本情況。
2、發(fā)揮個人才能，認真落實工作。
按照鎮(zhèn)黨委的分工，我主要工作職責是協(xié)管城建、水利、農(nóng)業(yè)、武裝、宣傳、衛(wèi)生等工作，同時完成鎮(zhèn)委書記吳啟柏和鎮(zhèn)長蔡宗雕交辦的其他事務(wù)。一年來，我認真履行職責，扎實開展工作，以創(chuàng)新的思路抓重點、促全盤，協(xié)管的工作都取得了明顯的成效。
農(nóng)村征地拆遷一直是比較敏感，也是農(nóng)民反應(yīng)比較強烈、矛盾較為突出的一個問題。今年3月份，我根據(jù)黨委工作安排到征地協(xié)調(diào)工作組，和同志們一起開展項目建設(shè)的征地工作。需要征地的群眾共有48戶，每一個工作組負責若干戶群眾的工作。我本著耐心傾聽群眾心聲隨著工作組深入群眾中去開展工作，了解群眾的實際情況和想法，同時向群眾宣傳解釋工作方針和政策。我們通過召開村干部、村民代表會議，對在實施過程中有沖突的地方耐心向群眾解釋、宣傳，讓更多的群眾認識到新政策的合法性和可行性。同時我們工作人員發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)和釘子精神，不怕苦不怕累，起早貪黑，走村入戶宣傳，走進群眾家里，與群眾促膝談心，爭取大多數(shù)群眾的理解和支持。群眾從剛開始不搭理我們，不與我們說話，不聽我們解釋，到后來的慢慢配合，再到后面的倒茶給我們喝，正是在這態(tài)度的變化過程中，我們的工作才得以推進，最終贏得了這48戶群眾的信任和理解。
每年到農(nóng)作物兩收時期，田里地頭狼煙蔽日，空氣污濁，造成了很大的危害。xx鎮(zhèn)成立了秸稈禁燒督查專班，我具體負責其中13個村的秸稈禁燒工作。為讓家家戶戶都能認識到焚燒秸稈的害處和禁燒秸稈的意義，我們采取了全方位、多形式宣傳辦法。一是出動三輛宣傳車進行不間斷巡回宣傳，同時要求各村通過懸掛橫幅、張貼標語等多種形式地向群眾宣傳焚燒秸稈的危害。二是各村所有喇叭一律多時段、不間斷地宣傳禁燒工作以及有關(guān)法律法規(guī)，提高了廣大群眾對禁燒秸稈的深刻認識。我?guī)е麩龖?yīng)急小分隊24小時晝夜巡查，對重點地段和重點時段加大了監(jiān)管力度，發(fā)現(xiàn)露天焚燒秸稈及時予以撲滅，在撲火過程中，我總是做好帶頭作用，對于不聽勸戒者，我也是細致耐心的宣傳教育。經(jīng)過近一個半月的整治，全鎮(zhèn)露天焚燒秸稈的現(xiàn)象得到有效遏制，禁燒工作取得了階段性勝利。
今年6月初，xx鎮(zhèn)召開了專題征兵工作會議，鎮(zhèn)黨委高度重視，把征兵工作列入中心工作。吳啟柏書記為了鍛煉我，讓我和姚明明副鎮(zhèn)長負責此項工作。接到任務(wù)后，我們深入各村進行前期宣傳和調(diào)查摸底工作。組織各村利用有限廣播，村主要地段張貼標語，懸掛橫幅等形式，廣泛深入地宣傳兵役法和優(yōu)扶政策法規(guī)，營造了“一人當兵，全家光榮”的濃厚氛圍。由于就業(yè)壓力的增加，農(nóng)村外出務(wù)工的青年越來越多，再就是許多都是獨生子女，父母也不舍其去服兵役，征兵工作也遇到了嚴峻挑戰(zhàn)。針對這些問題，我并沒有退縮，而是攜帶征兵宣傳資料，深入村里對那些文化素質(zhì)高、身體條件好的青年挨家挨戶進行了見面走訪，摸清楚他們的想法和思想動態(tài)，根據(jù)各個家庭的實際情況，有針對性地同他們交流思想，積極動員適齡青年回鄉(xiāng)參加應(yīng)征。最終通過我們的努力，報名人數(shù)達到了二十余人，經(jīng)過初審和體檢，最后有14名應(yīng)征青年被批準入伍。
四、主要收獲體會。
在這一年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我的思想素質(zhì)得到了提高，知識和視野得到了開闊，工作經(jīng)歷得到了豐富，基層服務(wù)意識得到了增強，在各方面都取得了一定的成績。我相信這段經(jīng)歷必將對自己今后的工作、對自己人生道路產(chǎn)生深遠的影響?；仡櫾趚x鎮(zhèn)的一年，我主要收獲和體會有：
一是進一步認識到xx局組織年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職的重要意義，責任使命感、集體榮譽感得到增強。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作經(jīng)歷，使我真正認識到，組織年輕干部鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉，不是“鍍金”，更不是享受休閑，而是去補課，去吃苦，去服務(wù)，去體驗。年輕干部只有扎根基層，才能了解基層;只有深入了解基層，才能有效服務(wù)群眾;只有勤于實踐，才能盡快成長成熟。
二是充分認識到要多做實事，少說空話，不講條件、多做貢獻是對一名干部最基本的要求。堅決落實上級領(lǐng)導(dǎo)的各項工作任務(wù)，就是無條件服從，無條件執(zhí)行。從思想上、行動上都力求做到不講空話，多做實事，努力把自己融入到這個大家庭中去，這樣才能贏得群眾的信賴和大家對工作上的支持。
三是學到了很多平時在單位里學習不到的工作方法，既積累了經(jīng)驗，又拓寬了思路，提升了能力水平。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣，工作壓力大，難度也大，有些工作任務(wù)部署下來后，存在部分基層群眾不支持，不理解，作為分管領(lǐng)導(dǎo)和具體負責同志就得想千方、設(shè)百計，尋找工作突破口，苦口婆心講道理，耐心細致做工作，從他們身上我學到了處理問題的新知識、新方法、新思路，使自己受益匪淺。
掛職鍛煉至今雖然只有一年時間，但是收獲很大?？梢哉f經(jīng)歷了一個從無到有，由淺至深的過程，我將銘記人生中這次難得的歷練。同時也衷心感謝xx局黨委和xx市委組織部給了我這樣一個深入基層、了解基層、提升思想、增長才干的寶貴機會。在今后的工作中，我將一如既往地嚴格要求自己，不斷加強學習，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，立足崗位，努力工作，不辜負組織的培養(yǎng)和期望。
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為提高農(nóng)村基層干部素質(zhì)，培養(yǎng)優(yōu)秀少數(shù)民族干部隊伍，促進南疆社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展，保持新疆的長治久安，從1999年4月開始，自治區(qū)把南疆四地州的基層少數(shù)民族干部選派到北疆的經(jīng)濟發(fā)展相對較快的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生產(chǎn)建設(shè)兵團團場連隊進行為期1-2年的異地掛職培訓(xùn)。選派南疆干部到北疆掛職鍛煉，是促進新疆經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定，提高南疆少數(shù)民族干部隊伍整體素質(zhì)作出的一項重要戰(zhàn)略決策，對于推動南北疆之間的交流與合作，加強新疆各族人民之間的團結(jié)，進一步縮小南北疆的差距，實現(xiàn)新疆經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)快速科學發(fā)展，維護新疆社會穩(wěn)定大局，具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。
本人在北疆為期兩年的異地掛職培訓(xùn)當中得知，歷年來，派出地黨委組織部和接收單位黨組織都一直高度重視異地掛職培訓(xùn)工作，始終把掛職培訓(xùn)工作作為重要的一項政治任務(wù)予以高度重視，堅持以提高掛職干部思想政治素質(zhì)為核心，以漢語學習為前提，以理論培訓(xùn)為基礎(chǔ)，以實踐鍛煉為途徑，以加強管理為保障，不斷加強組織領(lǐng)導(dǎo)、創(chuàng)新工作機制，細化工作措施，促進了異地掛職培訓(xùn)工作的制度化和規(guī)范化。
"十年樹木，百年樹人"前輩說得很好!十年前的那年，自治區(qū)作出決定開始選派在南疆基層工作的優(yōu)秀少數(shù)民族干部到天山北坡經(jīng)濟相對發(fā)達的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和兵團團場去進行掛職鍛煉截至今年足足過了十年。十年來，一批又一批的肩負著派出地黨組織和人們的重托，來到北疆掛職鍛煉的不少骨干基層干部相繼完成培訓(xùn)任務(wù)，返回南疆工作，成為當?shù)厣鐣?、?jīng)濟和文化等各項建設(shè)事業(yè)的骨干，受到干部群眾的好評。
每當想起這些時，我作為一名異地掛職干部而感到自豪，同時也感到責任。當我收到掛職鍛煉的通知時，心情很不平靜，處于好奇。為什么要掛職?自治區(qū)黨委為什么在財力、物力、人力都十分困難的情況下，還要花費如此大的代價培訓(xùn)南疆少數(shù)民族干部?我到北疆后能不能適應(yīng)新的工作、生活環(huán)境?這一連串的問題在我心中翻騰，在我腦海里一遍一遍閃過。來到北疆開始掛職生活后，不僅找出了這些問號的答案，又感悟到了什么是自豪感、什么是使命感、什么是責任感。異地掛職鍛煉讓我看到了發(fā)展的前景，賞賜我對未來的充滿信心;同時，使我充分認識到了自己肩負的重任，增強了責任感和使命感;叫我努力在實踐中不斷提高自己，真正成為跨世紀的能夠擔當重任的合格基層干部。
當前，我們正處在十分關(guān)鍵的時刻，這是一個充滿希望的年代，又是一個迎接挑戰(zhàn)的時代。南疆四地州少數(shù)民族異地掛職干部培訓(xùn)工作是自治區(qū)黨委統(tǒng)籌南北疆協(xié)調(diào)發(fā)展而采取的一項重大戰(zhàn)略決策，意義重大。目前，南北疆都處在加快發(fā)展的關(guān)鍵時期，互補性很強，北疆各族人民自力更生、艱苦奮斗的精神和扎扎實實的工作作風以及在大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、優(yōu)化種植業(yè)方面積累的經(jīng)驗值得我們一代年輕少數(shù)民族干部學習和借鑒。在我們南疆人才缺乏，機制不活，開放不夠，改革力度不大，經(jīng)濟發(fā)展速度不快，后勁不足，效益不高仍然表現(xiàn)得比較突出。特別是要看到，現(xiàn)在全國各地已形成你追我趕的發(fā)展態(tài)勢，我們發(fā)展得快，別人發(fā)展得更快，競爭相當激烈。總之，我們當前面臨的形勢是，目標宏偉，任務(wù)繁重，機遇與挑戰(zhàn)并存，優(yōu)勢與困難同在。曾經(jīng)指出，"要把一個穩(wěn)定的充滿發(fā)展活力和生機的中國帶入二十一世紀，要使我國在二十一世紀中葉基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，以社會主義強國的地位屹立于國際社會，取決于黨的基本理論和基本路線的長期堅持，歸根到底取決于廣大青年一代及年輕干部的健康成長。"這段話既表明了培養(yǎng)選拔年輕干部的重要性，又指明了和我們掛職干部一樣年輕干部肩負的歷史重任。
實踐出真知，實踐出人才。在實踐中鍛煉干部，是我們黨培養(yǎng)干部的一條根本途徑。我們年輕掛職干部，只有堅定不移地走同群眾相結(jié)合、同實踐相結(jié)合的道路，自覺地到基層去，到困難多的地方去，到改革和建設(shè)最需要的地方去，在實踐中經(jīng)受鍛煉，積累經(jīng)驗，認識自己，提高素質(zhì)，增長才干，才能有所作為，這就是我們黨向我們年輕掛職干部寄托的希望。愿不愿和能不能這樣做，本身就是對年輕掛職干部是否優(yōu)秀的一個檢驗。而貪圖安逸，不愿到艱苦、到基層去的干部，經(jīng)不起艱苦環(huán)境考驗，不能與群眾打成一片的干部，不能在實踐中、復(fù)雜的環(huán)境中克服困難、解決問題的干部，不是黨和人民需要的干部，將來也不可能擔當起改革和建設(shè)的重任。因此，我們年輕干部，尤其是年輕掛職干部，目光要遠，要立志做大事，建大業(yè)。肩膀要硬，要有克服困難、戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。步子要穩(wěn)，一步一個腳印。心胸要寬，能經(jīng)受各種考驗，努力使自己在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的廣闊天地里鍛煉成長，當成我們黨造福人民的主力軍。返回南疆后，我們掛職干部無疑是到基層、到艱苦的地方去工作，實踐證明，誰在基層、在艱苦的地方和人民群眾同甘共苦，團結(jié)奮斗，做出成績，誰就會得到人民群眾的稱贊，組織的信任，社會的肯定。
大量事實說明，綜合實力的競爭，說到底是人才實力的競爭，首先是領(lǐng)導(dǎo)者的競爭。無論是從全疆而言，還是我們南疆實際情況來說，要把經(jīng)濟發(fā)展不斷推向前進，實現(xiàn)天山南北的全面振興和全疆的長治久安，就必須有一支能夠堅持貫徹執(zhí)行黨的基本路線、基本理論和基本方針的高素質(zhì)干部隊伍，特別是年輕干部隊伍。一句話，要在全國、全疆內(nèi)實現(xiàn)小康社會的宏偉目標，需要我們這一代人的努力，更需要我們這一代年輕干部的堅持不懈地干下去。干部隊伍建設(shè)的需要，是經(jīng)濟建設(shè)的需要，也為我們年輕干部到實踐中鍛煉成長提供了條件，創(chuàng)造了機會。我們掛職干部一定要充分認識這一舉措的意義，珍惜這次機會，經(jīng)受住實踐的考驗，經(jīng)得起人民群眾的檢驗。在掛職鍛煉期間，要有紀律觀念，遵守組織紀律，服從組織安排，自覺到基層、困難的地方接受鍛煉。要有吃苦精神，基層工作難度比較大，條件比較艱苦，這正是鍛煉我們的意志，提高我們工作能力的好機會;要有群眾觀念，在思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動上深入群眾，工作上依靠群眾，與群眾打成一片，不搞特殊化。要克服臨時觀念、鍍金思想，真正扎扎實實沉下去，干出一點名堂。
總而言之，我們年輕掛職干部要通過這次掛職鍛煉，正確認識自己、認識社會、了解鄉(xiāng)情、民情，豐富工作經(jīng)驗，深造自身素質(zhì)，提高自己的工作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和分析問題、解決問題的能力，為今后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。
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今年能被組織選派到xx鄉(xiāng)掛職鍛煉，我本人感覺非常高興。因為我從小在農(nóng)村長大，也曾經(jīng)在農(nóng)村工作過，對農(nóng)村有著很深厚的感情。我喜歡和熱愛農(nóng)村，因為我覺得，農(nóng)民可親，農(nóng)村可愛，農(nóng)業(yè)可發(fā)展。
說農(nóng)民可親，是因為我們中國的農(nóng)民，尤其是北方的農(nóng)民，是全世界最吃苦耐勞、最樸實善良的農(nóng)民。他們的感情最真摯，他們的胸懷最寬闊，他們的心靈最容易被打動。只要領(lǐng)導(dǎo)干部為他們做一點小事，他們就很感動;只要領(lǐng)導(dǎo)干部做的事光明磊落，他們就很敬佩;只要領(lǐng)導(dǎo)干部能站在他們的角度考慮問題、部署工作，他們就很擁護。他們是國家的基礎(chǔ)，黨的事業(yè)的柱石，更是中國歷史的譜寫者。農(nóng)民，他們有著無窮的力量和無窮的智慧。翻看歷史，我們會發(fā)現(xiàn)，如果把中國比喻成一列火車，那農(nóng)民就是推動火車前進的車輪。中國的朝代更迭，歷史發(fā)展，時代變革，農(nóng)民都是最重要的推動力量。把農(nóng)民的智慧集中起來，就沒有解決不了的問題;把農(nóng)民的力量凝聚起來，就沒有逾越不了的障礙。
說農(nóng)村可愛，是因為農(nóng)村的天最藍，農(nóng)村的水最綠，農(nóng)村的山最青，農(nóng)村的土最肥。雖然有了些破壞，但環(huán)境還是要比城里好很多。在農(nóng)村你能呼吸到最清新的空氣，你能吃到最綠色的蔬菜，你能受到最熱情的款待，你能體會的最淳樸的民風。走在田間地頭，滿眼郁郁蔥蔥，我感覺心是寧靜的，身是閑逸的。夜宿小村，繁星滿天，蛙聲陣陣，我感覺覺是香甜的，夢是愜意的。
說農(nóng)業(yè)有發(fā)展，是因為農(nóng)村和農(nóng)業(yè)正面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和機遇。三十多年前的分產(chǎn)到戶，推動了農(nóng)業(yè)的大發(fā)展，發(fā)展到今天，原由的土地經(jīng)營方式已經(jīng)如同孩子穿小了的鞋，不再和腳了。曾經(jīng)推動生產(chǎn)力發(fā)展的經(jīng)營方式已經(jīng)成為了農(nóng)業(yè)發(fā)展的桎梏，如畫地為牢一般將大量的農(nóng)村勞動力束縛在土地上，將農(nóng)業(yè)定格在小農(nóng)經(jīng)濟階段。農(nóng)業(yè)如何打破僵局，走出困境，是擺在我們面前的前所未有的難題。破解這個難題，必將帶動農(nóng)業(yè)實現(xiàn)新的跨越式的發(fā)展。現(xiàn)在也有一些提法，如公司加基地、基地加農(nóng)戶的模式，或者是協(xié)會加農(nóng)戶的模式。但從我感受的情況來看，理論上的空談比較多，付著實踐并取得成功經(jīng)驗的比較少;聚斂財富，成就企業(yè)的比較多，致富農(nóng)民，實現(xiàn)民企雙贏的比較少。真正符合農(nóng)村實際，明顯提高農(nóng)民收入，全面帶動農(nóng)業(yè)發(fā)展的道路等待我們?nèi)ラ_創(chuàng)。我們延壽縣，有著豐富的勞動力資源，土地肥沃，適合很多作物的種植，在山產(chǎn)品和綠色食品的開發(fā)上具有一定的優(yōu)勢，應(yīng)該說我縣農(nóng)業(yè)蘊涵著極大的發(fā)展?jié)摿?，農(nóng)民有著強烈的渴求發(fā)展的意愿。今年縣委開展的“解放思想，加快發(fā)展”大討論活動，也必將對農(nóng)業(yè)發(fā)展形成有利的推動。農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的正是解放思想，農(nóng)業(yè)發(fā)展就需要打破條條框框，用全新的理念和思維來謀劃發(fā)展。
通過這段時間在xx鄉(xiāng)掛職，我有這樣幾點收獲：
一是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有了新的認識。我雖然從農(nóng)村走出來，也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過，但經(jīng)歷了這幾個月的掛職，我發(fā)現(xiàn)我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的認識是不全面的，也是比較陳舊的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作遠比我想象的要復(fù)雜的多，艱苦的多。稅費改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政捉襟見肘，要維持運轉(zhuǎn)，全靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)爭取資金，招商引資。各項公益事業(yè)的開展也比較困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構(gòu)龐大，職能弱化，干部多，沒事干，干部的監(jiān)督管理存在一定困難。歷史遺留問題多，如鄉(xiāng)村債務(wù)問題、土地問題、干群關(guān)系問題等等，處理起來都比較棘手。
二是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學到了很多工作方法。xx鄉(xiāng)的書記徐新，年輕有為，為人謙虛，工作務(wù)實，觀念新，方法活，在干部群眾中，有威信，有口碑。鄉(xiāng)長董秀，農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富，為人寬厚平和。班子里的其他幾位同志也有著很強的工作能力，大家都能以誠相待，團結(jié)協(xié)作。在這樣的一個集體里工作，能學到很多農(nóng)村工作的方式方法;在這樣的一個集體中工作是開心的，愉快的。
三是積累了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的經(jīng)驗。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的分工，我協(xié)管黨群、農(nóng)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、扶貧開發(fā)和整村推進工作。先后參與了xx鄉(xiāng)的風清氣正形象工程建設(shè)、抗震救災(zāi)的捐贈工作、“解放思想，加快發(fā)展”大討論活動等具體工作。通過這些工作實踐，使我增長了閱歷，積累了經(jīng)驗。
四是加深了與群眾的感情。在北順村和興隆村蹲點調(diào)研時，我和農(nóng)民朋友們觸膝談心，常常一聊就是大半夜。他們性格直爽，喜怒好惡不加掩飾，他們的語言也很鮮活很生動，褒貶人或事，有時雖然不雅卻很形象。和他們談話，輕松愉快而且有收獲。聽了他們的心聲，對我更深刻的思考農(nóng)村問題有很大的幫助。我也交了很多農(nóng)民朋友，我通過他們了解了農(nóng)民群眾的生活現(xiàn)狀以及對未來生活的美好憧憬，也為他們宣傳了我所了解的國家政策、法律法規(guī)。
五是激發(fā)了我做好工作的信心和勇氣。我雖然從事文秘工作，但一直對材料的實際作用有偏見，所以長期工作不在狀態(tài)，工作消極懈怠，不思進取。掛職期間，我看到鄉(xiāng)里的領(lǐng)導(dǎo)，在那么艱苦的環(huán)境中還工作那么認真負責，我感覺很慚愧。我們有個鄭副鄉(xiāng)長，在工作中因不徇私情，秉公辦事而操毆打。手傷未好，就堅持上班，領(lǐng)導(dǎo)慰問他時，他連聲自責，說自己工作方法不當，給組織上添麻煩了。當公安機關(guān)準備嚴肅處理鬧事者時，他又為了顧全大局出面講情，希望能從輕處理?？吹剿麄?，再想想我自己，在這樣舒適安逸的環(huán)境中工作，有什么理由不盡心盡力把工作做好呢?!
距離掛職結(jié)束還有三個月的時間，我會輩加珍惜這段時間，在這三個月中更虛心的學習，更努力的工作，更廣泛的接觸群眾，更深入的開展調(diào)研，力爭在年末向組織交上一份有質(zhì)量的答卷。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇八
近年來，掛職干部制度得到廣泛推行，為公務(wù)員干部提供了一種鍛煉與展示自我的機會。作為掛職干部的一員，我深感這個制度的重要意義，并從中汲取了許多寶貴的心得體會。本文將從掛職經(jīng)歷、領(lǐng)導(dǎo)才能、問題解決、自我成長和總結(jié)回顧等方面，分享我對掛職干部鍛煉的深刻體悟。
首先，掛職經(jīng)歷給了我機會親身接觸并貼近基層工作。掛職期間，我被分配到一個農(nóng)村基層單位，親眼目睹了農(nóng)民生活的艱辛和基層干部的辛勤努力。通過實地調(diào)研和走訪，我深入了解了農(nóng)民的需求和訴求，也更加了解了他們的日常困境。這樣的掛職經(jīng)歷讓我感受到了基層工作的復(fù)雜性和關(guān)鍵性，增強了我服務(wù)民眾的責任感和緊迫感。
其次，掛職干部鍛煉了我的領(lǐng)導(dǎo)才能。在掛職期間，我被委以一定的領(lǐng)導(dǎo)職責，需要帶領(lǐng)團隊完成各項工作任務(wù)。通過與團隊成員的協(xié)作和溝通，我逐漸學會了如何發(fā)揮團隊的力量，激發(fā)他們的工作激情和創(chuàng)造力。同時，我也學會了如何制定和實施正確的工作策略，如何正確引導(dǎo)團隊去完成任務(wù)。這樣的鍛煉經(jīng)歷讓我明白了一個好的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具備的素質(zhì)和能力，也提高了我在領(lǐng)導(dǎo)崗位上的履職能力。
掛職過程中，我也遇到了一些問題和挑戰(zhàn)，但通過積極解決問題，我得到了成長和進步。例如，在一次重大項目推進中，我團隊遇到了預(yù)算短缺的難題。面對這一挑戰(zhàn)，我不僅主動與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通，尋求解決方案，也向上級主管部門匯報情況，爭取到了更多的資金支持。最終，我們成功克服了困難，圓滿完成了項目。這種磨礪和成長的過程，不僅讓我增強了解決問題的能力，也提高了我的協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。
與此同時，掛職干部也是一種自我成長的過程。在掛職期間，通過與不同背景人員的交流學習，我不僅了解到了更多專業(yè)知識，還鍛煉了自己的人際交往能力和溝通技巧。與鄉(xiāng)村干部的交往中，我學會了關(guān)心他們的生活和工作，解決他們的實際困難，增強了我的感恩和服務(wù)意識。這些成長經(jīng)歷不僅讓我更加自信，也讓我對自己有了更深層次的認識。
最后，掛職干部鍛煉心得需要及時總結(jié)回顧，從中汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，為今后的工作做好準備。在掛職結(jié)束之后，我認真總結(jié)了自己的掛職經(jīng)歷，分析了取得的成績和存在的問題。通過總結(jié)，我明確了自己的長處和短處，也明確了今后需要努力提高的方向。通過總結(jié)回顧，我更加堅信，掛職干部鍛煉不僅是一次寶貴的經(jīng)歷，也是一次推動個人發(fā)展的重要機遇。
綜上所述，掛職干部鍛煉心得體會，不僅讓我親身接觸基層工作，了解到百姓的需求和訴求，也鍛煉了我的領(lǐng)導(dǎo)才能和解決問題的能力。同時，掛職干部鍛煉過程也是一次個人成長的經(jīng)歷，通過與他人交流學習，逐漸提高了自己的素質(zhì)和能力。在總結(jié)回顧之后，我更加明確了今后的發(fā)展方向和目標，為將來的工作做好充分的準備。掛職干部制度的推行，不僅提升了公務(wù)員干部的能力和素質(zhì)，也推動了基層工作的發(fā)展和改善。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇九
根據(jù)區(qū)委組織部安排，我于10月23日至11月22日在鎮(zhèn)社區(qū)掛職鍛煉，任副主任。一個月時間里，我努力克服工作和生活上的種種困難，以高度的事業(yè)心和責任感，扎扎實實地開展工作，在實踐中學習了知識，得到了鍛煉，增長了才干，提高了能力，得到了掛職單位的好評。以下是我的心得體會：
一、注重學習，努力適應(yīng)新環(huán)境。
一個合格的掛職鍛煉干部，必須注重學習，在學習中工作，在工作中學習。我認為每一次會議、每一次交流、每一項工作都是學習的好機會。因此，我在較短的時間里適應(yīng)了新的環(huán)境、新的崗位，很快實現(xiàn)了角色轉(zhuǎn)換。對于城市社區(qū)工作的我來說，農(nóng)村社區(qū)的工作既熟悉又陌生。熟悉的是社區(qū)的檔案工作相差不多;陌生的是農(nóng)村社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)大量而繁瑣。我通過多聽、多看來分析社區(qū)干部與群眾交往的藝術(shù)，學到了他們那種吃苦耐勞、穩(wěn)扎穩(wěn)打的工作作風。我認為在社區(qū)基層工作，就要堅持多辦實事、少講空話，不講條件、多做貢獻，少說廢話，多做實事。
二、牢記使命，完成各項任務(wù)。
鑒于這次掛職時間較短，社區(qū)沒有給我安排具體工作，根據(jù)區(qū)委組織部的要求和我的意愿，采取“全面了解、有所側(cè)重”的辦法開展工作、宣傳和交流。我還牢記此次掛職鍛煉的工作任務(wù)是幫助農(nóng)村社區(qū)建立健全相關(guān)工作內(nèi)部制度，規(guī)范內(nèi)部資料管理，做好城市社區(qū)管理服務(wù)理念等任務(wù)。
一個月來，我自覺服從安排，積極爭取主動，和社區(qū)干部一起探討、協(xié)助他們完善內(nèi)部管理機制。我既提供自己做臺帳的經(jīng)驗，又吸收他們好的經(jīng)驗和做法，較好完成了此次掛職鍛煉任務(wù)。我還利用自己的工作專長，組織曉峰社區(qū)文體骨干到社區(qū)“送戲下鄉(xiāng)”，為農(nóng)村群眾送去了一場視覺盛宴。
三、加強實踐鍛煉，提高自身素質(zhì)。
到農(nóng)村社區(qū)掛職鍛煉，是一次機會，一次鍛煉，一種收獲。這使我豐富了工作經(jīng)歷......
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十
我叫xx，根據(jù)組織安排，于20xx年3月掛職到xx辦事處任黨工委委員、武裝部長。首先，感謝組織的培養(yǎng)和信任，使我能夠有機會到基層辦事處鍛煉和提高。同時，還要感謝區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)對我們這批新提拔同志的重視和關(guān)心，讓大家有機會在一起學習和交流?，F(xiàn)將自己到辦事處以后思想、工作和學習情況匯報如下：
到辦事處以后，黨工委分工決定讓我分管武裝部工作，同時還負責社會事務(wù)工作，包括民政、計生、社保、殘聯(lián)、雙擁及社區(qū)管理等內(nèi)容。辦事處領(lǐng)導(dǎo)給予了我充分的信任和支持，使我有機會能夠接觸方方面面的工作，但是，我更多的擔心還是自己能否勝任這項工作。我意識到：必須要從“底”做起，把自己全部的精力放到最底層去，才能真正成為一名基層干部。面對近十萬人口的服務(wù)群體，xx多名社區(qū)干部的管理，如何做好社區(qū)為民服務(wù)工作，怎樣才能切實解決居民最實際的困難，通過哪種方法才能讓弱勢群體在政策允許范圍內(nèi)得到最大限度的幫扶等等，我開啟了自己的第一次基層之旅。為了更真實全面的了解轄區(qū)的情況，到辦事處的前三個月，我?guī)е鐓^(qū)辦主任、民政所長對每個社區(qū)都進行了走訪，對小區(qū)院落、主次道路有了清晰的認識。通過走訪，對于社區(qū)基礎(chǔ)管理和為民服務(wù)方面有了初步的認識，這些為我更好的服務(wù)基層、奉獻基層，做一名稱職的基層工作者奠定了基礎(chǔ)。
在我分管的工作中，民政、計生、社保、殘聯(lián)及社區(qū)管理多是直接面對基層群眾的，這是我以往工作中從沒有遇到過的。我體會到，要把老百姓的事辦好，就要從細微處著手，老百姓的事,再小的事也是大事。為滿足居民多樣化、個性化的服務(wù)需求，在用好傳統(tǒng)載體搞好經(jīng)常性服務(wù)的同時，我們深入推進社區(qū)的特色服務(wù)品牌，著力打造群眾認可、特色鮮明的社區(qū)服務(wù)品牌。社區(qū)實施“便民服務(wù)工程”，推行預(yù)約式服務(wù)，通過電話、微信、網(wǎng)格員等隨時隨地接受居民預(yù)約，推行錯時服務(wù)，在中午、晚上及周末等居民休息時間安排社區(qū)工作人員值班或上門服務(wù)，方便居民辦事。xx辦老舊小區(qū)多，為切實解決居民的日常生活及困難，我們還通過調(diào)查走訪，實地查看，召開轄區(qū)居民座談會等形式，為轄區(qū)困難居民辦理大病救助、困難臨時救助、發(fā)放殘疾兒童助學金，慰問重殘人員共計x人。通過舉辦殘疾人培訓(xùn)班解決殘疾人就業(yè)難問題，同時，開展多種多樣文化活動，豐富殘疾人文化生活。按照區(qū)民政局的要求，今年年底前要完成社區(qū)總數(shù)的60%,截止目前,已按要求完成。
擔任武裝部長后，從機關(guān)來到了基層，我覺得憑自己在機關(guān)工作積累的經(jīng)驗遠遠不能滿足基層工作的需要，所以凡事我都講求從“實”做起，切實轉(zhuǎn)變自己的工作作風，努力做到“四勤”：腦勤，凡事提前考慮，多想，空閑時間拿預(yù)案;手勤，對于當天的工作認真梳理，做好記錄;嘴勤，遇事多請教，當自己認為什么事情都考慮好了的時候，也不要忘了親力親為，有時候，多打一個電話，多問一句，事情可能會辦得更圓滿;腿勤，基層工作，就要多到社區(qū)走訪了解情況，踏踏實實，認認真真，帶頭干事，才能更好的了解民生，解決問題。同時，自覺樹立三種意識：一是“出思路”，樹立不主動工作就失職的意識;二是“出措施”，樹立不出措施就是責任心不強的意識;三是“出形象”，樹立不創(chuàng)先進就落后的意識。工作中，不越位，不出位，站好位，對于我們新提拔的同志們來講，我認為這點是十分必要的。在基層工作，給老百姓辦實事、辦好事，真心真意的為群眾付出，站在他們的立場考慮問題，解決問題，時間長了，從關(guān)心群眾到現(xiàn)在的群眾也來關(guān)心自己，這種快樂是無法用言語來形容的，就像逢年過節(jié)經(jīng)常會收到不留姓名的短信，落款都是你曾經(jīng)幫助過的人，心里那絲絲溫暖和感動，讓我覺得工作上付出再多都是值得的。
從機關(guān)里的一般同志到辦事處的班子成員，從按領(lǐng)導(dǎo)指示辦事到主動謀劃事情，指揮帶領(lǐng)分管口工作，我認識到不能夠再按照以往的標準來要求自己，應(yīng)該在各個方面都要嚴于律己，有一個更“嚴”的標桿。作為班子成員，我嚴格要求自己，時刻牢記“補臺不拆臺”不做不該做的事，不說不該說的話。這一點在組織部的時候，范部長給我們開會也曾經(jīng)強調(diào)過，當時并沒有太深的理解和認識，到基層以后才切實體會到這句話的深刻含義。在做好本職工作的同時，許多事情需要多個部門的協(xié)調(diào)和配合，只有大家團結(jié)一致,凝聚力量，互相補臺，才能更好的解決工作中遇到的困難和問題。在各項工作中，我都以更加嚴格的標準來要求自己。
回顧到辦事處工作的這兩年，既有挑戰(zhàn)，更有收獲，可以說是繁忙而充實。在積累一定工作經(jīng)驗的同時，也認識到自身還有很多不足之處，主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是基層工作事無具細，知識和經(jīng)驗需進一步的學習和積累;二是面對具體工作時，綜合協(xié)調(diào)能力還需進一步加強;三是在社區(qū)管理工作中缺少膽識和魄力。同時，我也清醒地認識到所做的工作距離上級的要求還有很大差距，在今后的工作中，我將更加努力地工作，勤政為民，樹立務(wù)實的作風?！捌椒卜?wù)、彰顯精彩，扎根基層、綻放青春”，這是我個人的追求。我決心在今后工作中以更好的成績報答組織的培養(yǎng)和群眾的信任，為轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展做出自己的一份貢獻。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十一
在本屆農(nóng)村副校長掛職鍛煉工作中，我有幸成為其中的一員，懷著敬畏與忐忑不安的心情來到局機關(guān)掛職鍛煉，時時擔心的是自已能力有限，不能按要求按質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。這次掛職我被安排在基教股學習，從20xx年x月x日開始，轉(zhuǎn)眼已經(jīng)三個多月了，即將期滿結(jié)束，我也將回到自己所屬的學校，自己的崗位上，這是一次讓我陪感珍惜的鍛煉機會，這里就掛職期間的感悟做一個零碎的不成熟的匯報，歸納起來，有以下三點：
一、主動適應(yīng)，全身心投入掛職鍛煉工作。
初到局機關(guān)，工作環(huán)境、工作內(nèi)容、工作方式、工作對象都有很大的一些變化，有一些陌生，基教股工作具有較強的專業(yè)性，為了更好能適應(yīng)工作，不至于說外行話、辦外行事，我主動學習有關(guān)資料、文件。堅持多聽、多看、多學、多記、多想，做到邊學習、邊交流、邊思考，努力熟悉基教方面的基本情況，學習我所接觸到的文件與制度，注意將工作中遇到問題的處理方式對照自己以往的工作思路和工作方法，在對照分析時，做深度思考，從中借鑒優(yōu)良的管理經(jīng)驗，為以后工作中運用做積累和準備。在鍛煉自我中，架起溝通的橋梁，在自己更多地了解局機關(guān)的工作后，也向?qū)W校和家長做介紹和宣傳，讓學校和家長更多的`了解局機關(guān)辦事作風和做事原則。
二、對掛職期間所見所聞所參與工作的感悟。
在來局機關(guān)上班之前，做為一名副校長，我比一般的教師接觸和了解局機關(guān)的機會要多一些，算是比較了解，通過這段時間的經(jīng)歷與體會，在很多方面我有了更加深入的理解。
1、大家用一言一行踐行著黨的群眾路線。
局機關(guān)人員細致、耐心的工作態(tài)度讓我深受感觸。大量的外出務(wù)工人員造成學生了頻繁的轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出，很多家長來電話咨詢轉(zhuǎn)學手續(xù)，也有不少人員到基教股咨詢相關(guān)事宜，對每個電話、每個前來咨詢的家長，大家都是放下手頭工作十分耐心地回答、指導(dǎo)和解釋，既規(guī)范地辦理了轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出手續(xù)，又盡可能地簡化程序。這種為家長著想、細致耐心的工作態(tài)度我由衷敬佩，感到自愧不如，值得我們在學校學習推廣。
2、充分準備、周密安排、按章辦事是工作效率的保證。
普通高中的錄取工作政策性強，社會關(guān)注度高，怎樣做到萬無一失，不出現(xiàn)較大差錯，讓家長、學生滿意，我一直都有些不解。經(jīng)歷了這項工作我了解了其中的奧秘。為了保證學生的志愿準確無誤地錄入招生系統(tǒng)，領(lǐng)導(dǎo)安排了學校人員校對、基教股與學校共同校對、基教股人員兩次交差校對等多個程序，確保了志愿錄入正確無誤，通過預(yù)錄程序取查看有沒有異?，F(xiàn)象，最后才開始正式錄取。通過這樣嚴謹?shù)陌才?，保證錄取工作有條不紊，公正無偏差。這種嚴謹?shù)墓ぷ靼才潘悸?，如何?yīng)用在學校的工作之中，是我需要認真學習和思考的。整個錄取工作嚴格按照文件規(guī)定進行，各類學校3000多名普高錄取生中，沒有一例特殊情況，錄取過程，機關(guān)內(nèi)外，沒有人說情，沒有人干擾，這些不是一日規(guī)范要求之功，是多年來規(guī)范化操做的結(jié)果。
3、嚴格要求是一貫的工作的作風。
股室領(lǐng)導(dǎo)工作上既對自身嚴格要求，也對股室人員嚴格要求?；坦善鸩莸奈募屯ㄖ^多，政策性強，股室領(lǐng)導(dǎo)對文件的起草反復(fù)地字斟句酌，下發(fā)文件總是力求做到，一沒有任何的岐議，二要簡潔明了，不能再增減一個字為止。工作上的嚴格要求也體現(xiàn)在檔案的規(guī)范整理上，基教股里文件、通知及相關(guān)材料很多，股室領(lǐng)導(dǎo)把工作材料進行十一個大方面的分類，每一類建相應(yīng)的文件盒，貼上標簽，按一定順序擺放，一項工作結(jié)束后，相關(guān)材料建起目錄，編上頁碼，裝訂存檔，查找起來很方便，這是我學習檔案材料整理的一個極好機會。
4、承受社會的誤解是常遇到的事。
“十年樹木，百年樹人”，教育的成果需要一個周期才能顯現(xiàn)，不象企業(yè)的生產(chǎn)，只要管理得法，成效往往立竿見影。教育工作涉及千家萬戶，社會關(guān)注度高，大家對教育工作卻又不十分地了解，存在一些誤解有時總難以避免。無論工作怎樣規(guī)范，還是有人質(zhì)疑，有時甚至在不了解真實信息的情況下，在一些媒體發(fā)帖指責。比如今年的省示范高中定向人數(shù)，教育局按照文件精神公平公正全部分解到各初中學校?？墒侨匀挥腥嗽谧约荷俳y(tǒng)計兩個學校的情況下發(fā)帖，稱總數(shù)與分解數(shù)不符，且直接指責定性為有貓膩。
三、對今后工作的思考。
三個多月的掛職鍛煉工作，通過學習了解和親身體會，我感受到了收獲，既解放了思想，開闊了眼界，也認識到了差距和不足，增加了工作壓力和動力，在這一過程中，受到了領(lǐng)導(dǎo)們周到照顧與熱情指導(dǎo)，得到了有益的鍛煉，我受益匪淺。感受之余，同時也觸發(fā)了我一些思考。
1、依法治校、按章辦事是準則。
一定要認真學習一系列與學校有關(guān)的法律法規(guī)。我從中體會到運用法律法規(guī)來規(guī)范學校辦學行為是學校常規(guī)管理中重要的組成部分，更是辦學行為的準則，制訂符合學校實際情況，符合廣大教師根本利益有利于教育教學的規(guī)章制度，是保障學校公平、公正的根本。
2、質(zhì)量是學校生命線。
“質(zhì)量”既包括學生知識能力的質(zhì)量，也包括學校對教師、教師對學生的服務(wù)質(zhì)量。
3、創(chuàng)新是永恒的主題。
沒有創(chuàng)新的學校是死水一潭，沒有活力和戰(zhàn)斗力。學校發(fā)展離不開創(chuàng)新。我認為，既然質(zhì)量是學校的生命線，那么延長生命，使生命得到升華就只有靠創(chuàng)新，創(chuàng)新可以說是學校競爭中唯一的出路。
4、團結(jié)就是力量。
只有團結(jié)才能使學校有生命力，學會包容才能實現(xiàn)真正的團結(jié)。
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中層干部掛職鍛煉心得體會篇十二
干部掛職鍛煉是黨委政府對干部進行考核、選拔和培養(yǎng)的一項重要舉措，也是干部接受實踐鍛煉、深入了解基層工作的有效途徑。通過掛職鍛煉，干部能夠深入基層，了解基層實際情況，增加實踐經(jīng)驗，提高工作能力和水平。同時，也能夠增進各級干部之間的交流和了解，加強黨委政府對基層工作的指導(dǎo)和支持。
第二段：在掛職鍛煉中發(fā)現(xiàn)的問題和解決方法。
在掛職鍛煉的過程中，我發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如基層干部思想觀念落后、工作方法陳舊、部門聯(lián)動不夠緊密等等。為了解決這些問題，我采取了多種措施，如加強干部輪崗、組織培訓(xùn)、提高溝通協(xié)調(diào)能力等等。通過這些措施，我成功地促進了基層工作的開展，也提高了自己的工作能力和水平。
在掛職鍛煉中，我除了解決問題，還獲得了很多收獲。首先，我深刻感受到基層工作的重要性和復(fù)雜性，這對于我以后的工作具有極大的指導(dǎo)意義。其次，我通過與基層干部的交流了解到他們面臨的困難和問題，更好地理解了他們的想法和感受。最后，我也意識到自己在某些方面還存在不足和不足之處，這將成為我今后工作的努力方向。
第四段：掛職鍛煉對黨員干部的重要意義。
掛職鍛煉對黨員干部的重要意義在于，它能夠通過實踐鍛煉，有效提高干部的實際工作能力，增強思想觀念、提高責任心、增強工作決策能力、加強工作與部門的溝通協(xié)調(diào)等，能很好地推動干部人才的培養(yǎng)、選拔和管理工作的改進與完善，進一步提高干部隊伍素質(zhì)。
第五段：結(jié)論。
總之，觀看干部掛職鍛煉心得體會，讓我深刻認識到干部掛職鍛煉的重要性和意義，也讓我更加明確了今后工作上的努力方向，同時也更加堅定了我作為一名黨員干部的責任和擔當。我相信，通過共同的努力和實踐，我們一定能夠讓掛職鍛煉取得更為卓越的成果。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十三
第一段：引言（字數(shù)：200）。
法院干部掛職鍛煉是一種重要的學習和實踐的機會，通過與其他部門的交流合作，可以拓寬視野，提升能力。我也有幸參與了這一掛職鍛煉計劃，并從中體會到了許多寶貴的經(jīng)驗。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，希望能對其他法院干部有所啟發(fā)。
第二段：擴大視野（字數(shù)：200）。
掛職鍛煉使我得以與其他部門的同事密切合作，這讓我得以突破傳統(tǒng)的法院視角，了解其他行政部門的工作流程和工作需求。通過與他們的溝通和合作，我發(fā)現(xiàn)不同部門之間有許多共同點和互相需要的地方，這讓我更加深入地理解了法院工作的價值和意義，也為我未來的工作提供了新的思路和策略。
第三段：提升專業(yè)能力（字數(shù)：200）。
在掛職鍛煉期間，我有機會接觸和學習其他部門的專業(yè)知識和技能。通過實踐和研究，我發(fā)現(xiàn)一些可以應(yīng)用到法院工作中的新方法。同時，我也把自己專業(yè)的知識和經(jīng)驗分享給其他部門，提供他們法律方面的支持和幫助。這樣的交流合作不僅提升了我的專業(yè)能力，也促進了不同部門之間的協(xié)作和發(fā)展。
第四段：培養(yǎng)團隊合作能力（字數(shù)：200）。
掛職鍛煉給了我與其他部門的同事合作的機會，這切實鍛煉了我的團隊合作能力。在與其他部門的同事一起解決問題和完成任務(wù)的過程中，我學會了傾聽和尊重不同意見，發(fā)現(xiàn)了合作的重要性。通過與其他部門的緊密合作，我也樹立了一個新的角色，成為了法院與其他部門之間的橋梁，這也有助于加強了各部門之間的協(xié)作與溝通。
第五段：總結(jié)（字數(shù)：200）。
通過這一次的掛職鍛煉，我更加深刻地意識到法院干部不能僅僅局限于法律專業(yè)，而應(yīng)當具備更廣泛的視野和能力。要成為一名優(yōu)秀的法院干部，要善于從其他部門的經(jīng)驗中借鑒并吸取所長，提升自身的綜合能力。同時，也要關(guān)注與其他部門的交流與合作，共同推動公平正義的實現(xiàn)。我相信，通過持續(xù)的學習和實踐，我們的法院干部隊伍將更加健全，為社會的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。
（總字數(shù)：1000）。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十四
掛職鍛煉至今雖然只有二個多月，但收獲很大，不僅僅豐富了閱歷，開闊了視野，更重要的是增強了大局意識、服務(wù)意識，而且在政治思想素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)潛力、宏觀思維潛力等方面都有了較大提高。在今后的工作中，我要做到不躲、不避、不壓、不拖，一如既往地嚴格要求自己，不斷加強學習，立足崗位，多做貢獻，不辜負組織對自我的關(guān)心和培養(yǎng)。從思想上、行動上要力求做到不講空話，多做實事，不講條件，多做貢獻，用這樣的態(tài)度去開展工作才會感到情緒舒暢，才能把工作做好。
首先，感謝組織的培養(yǎng)和信任，使我能夠有機會到基層辦事處鍛煉和提高。同時，還要感謝區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)對我們這批新提拔同志的重視和關(guān)心，讓大家有機會在一起學習和交流。現(xiàn)將自己到辦事處以后思想、工作和學習情況匯報如下：
一、從“底”做起，讓自己真正成為一名基層干部。
到辦事處以后，黨工委分工決定讓我分管武裝部工作，同時還負責社會事務(wù)工作，包括民政、計生、社保、殘聯(lián)、雙擁及社區(qū)管理等內(nèi)容。辦事處領(lǐng)導(dǎo)給予了我充分的信任和支持，使我有機會能夠接觸方方面面的工作，但是，我更多的擔心還是自己能否勝任這項工作。我意識到：必須要從“底”做起，把自己全部的精力放到最底層去，才能真正成為一名基層干部。面對近十萬人口的服務(wù)群體，xx多名社區(qū)干部的管理，如何做好社區(qū)為民服務(wù)工作，怎樣才能切實解決居民最實際的困難，通過哪種方法才能讓弱勢群體在政策允許范圍內(nèi)得到限度的幫扶等等，我開啟了自己的第一次基層之旅。為了更真實全面的了解轄區(qū)的情況，到辦事處的前三個月，我?guī)е鐓^(qū)辦主任、民政所長對每個社區(qū)都進行了走訪，對小區(qū)院落、主次道路有了清晰的認識。通過走訪，對于社區(qū)基礎(chǔ)管理和為民服務(wù)方面有了初步的認識，這些為我更好的服務(wù)基層、奉獻基層，做一名稱職的基層工作者奠定了基礎(chǔ)。
二、從“細”做起，認認真真為老百姓辦實事。
在我分管的工作中，民政、計生、社保、殘聯(lián)及社區(qū)管理多是直接面對基層群眾的，這是我以往工作中從沒有遇到過的。我體會到，要把老百姓的事辦好，就要從細微處著手，老百姓的事，再小的事也是大事。為滿足居民多樣化、個性化的服務(wù)需求，在用好傳統(tǒng)載體搞好經(jīng)常性服務(wù)的同時，我們深入推進社區(qū)的特色服務(wù)品牌，著力打造群眾認可、特色鮮明的社區(qū)服務(wù)品牌。社區(qū)實施“便民服務(wù)工程”，推行預(yù)約式服務(wù)，通過電話、微信、網(wǎng)格員等隨時隨地接受居民預(yù)約，推行錯時服務(wù)，在中午、晚上及周末等居民休息時間安排社區(qū)工作人員值班或上門服務(wù)，方便居民辦事。xx辦老舊小區(qū)多，為切實解決居民的日常生活及困難，我們還通過調(diào)查走訪，實地查看，召開轄區(qū)居民座談會等形式，為轄區(qū)困難居民辦理大病救助、困難臨時救助、發(fā)放殘疾兒童助學金，慰問重殘人員共計x人。通過舉辦殘疾人培訓(xùn)班解決殘疾人就業(yè)難問題，同時，開展多種多樣文化活動，豐富殘疾人文化生活。按照區(qū)民政局的要求，今年年底前要完成社區(qū)總數(shù)的60%，截止目前，已按要求完成。
三、從“實”做起，切實轉(zhuǎn)變自己的工作作風。
擔任武裝部長后，從機關(guān)來到了基層，我覺得憑自己在機關(guān)工作積累的經(jīng)驗遠遠不能滿足基層工作的需要，所以凡事我都講求從“實”做起，切實轉(zhuǎn)變自己的工作作風，努力做到“四勤”：腦勤，凡事提前考慮，多想，空閑時間拿預(yù)案；手勤，對于當天的工作認真梳理，做好記錄；嘴勤，遇事多請教，當自己認為什么事情都考慮好了的時候，也不要忘了親力親為，有時候，多打一個電話，多問一句，事情可能會辦得更圓滿；腿勤，基層工作，就要多到社區(qū)走訪了解情況，踏踏實實，認認真真，帶頭干事，才能更好的了解民生，解決問題。同時，自覺樹立三種意識：一是“出思路”，樹立不主動工作就失職的意識；二是“出措施”，樹立不出措施就是責任心不強的意識；三是“出形象”，樹立不創(chuàng)先進就落后的意識。工作中，不越位，不出位，站好位，對于我們新提拔的同志們來講，我認為這點是十分必要的。在基層工作，給老百姓辦實事、辦好事，真心真意的為群眾付出，站在他們的立場考慮問題，解決問題，時間長了，從關(guān)心群眾到現(xiàn)在的群眾也來關(guān)心自己，這種快樂是無法用言語來形容的，就像逢年過節(jié)經(jīng)常會收到不留姓名的短信，落款都是你曾經(jīng)幫助過的人，心里那絲絲溫暖和感動，讓我覺得工作上付出再多都是值得的。
四、從“嚴”做起，努力做好各項分管工作。
從機關(guān)里的一般同志到辦事處的班子成員，從按領(lǐng)導(dǎo)指示辦事到主動謀劃事情，指揮帶領(lǐng)分管口工作，我認識到不能夠再按照以往的標準來要求自己，應(yīng)該在各個方面都要嚴于律己，有一個更“嚴”的標桿。作為班子成員，我嚴格要求自己，時刻牢記“補臺不拆臺”不做不該做的事，不說不該說的話。這一點在組織部的時候，范部長給我們開會也曾經(jīng)強調(diào)過，當時并沒有太深的理解和認識，到基層以后才切實體會到這句話的深刻含義。在做好本職工作的同時，許多事情需要多個部門的協(xié)調(diào)和配合，只有大家團結(jié)一致，凝聚力量，互相補臺，才能更好的解決工作中遇到的困難和問題。在各項工作中，我都以更加嚴格的標準來要求自己。
回顧到辦事處工作的這兩年，既有挑戰(zhàn)，更有收獲，可以說是繁忙而充實。在積累一定工作經(jīng)驗的同時，也認識到自身還有很多不足之處，主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是基層工作事無具細，知識和經(jīng)驗需進一步的學習和積累；二是面對具體工作時，綜合協(xié)調(diào)能力還需進一步加強；三是在社區(qū)管理工作中缺少膽識和魄力。同時，我也清醒地認識到所做的工作距離上級的要求還有很大差距，在今后的工作中，我將更加努力地工作，勤政為民，樹立務(wù)實的作風?！捌椒卜?wù)、彰顯精彩，扎根基層、綻放青春”，這是我個人的追求。我決心在今后工作中以更好的成績報答組織的培養(yǎng)和群眾的信任，為轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展做出自己的一份貢獻。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十五
作為xx局2021年掛職交流干部中的一員，我來到四七九處掛職鍛煉。在掛職期間的所見所聞和工作中經(jīng)歷的點點滴滴，讓我逐漸地感悟到基層是砥礪能力的課堂，實踐是增長才干的途徑。
只有扎根基層，領(lǐng)悟儲備內(nèi)涵，才能涵養(yǎng)儲備之情。早期的國家儲備倉庫是依據(jù)“靠山、分散、隱蔽、進洞”的思想進行布局的，因而大部分分布在交通閉塞、經(jīng)濟落后、條件艱苦的邊遠山區(qū)。對于年輕一代的我們而言，儲備就像是一位充滿泥土氣息的人，與我們的書卷氣息格格不入。漸漸地我認識到倉庫是儲備的根，年輕干部深入一線，才會體會到“泥土”的芬芳，這泥土芳香里飽含的濃濃真情，讓我懂得心存感恩、胸懷大愛；這泥土芳香里浸潤的辛勤汗水，讓我懂得腳踏實地、拼搏奉獻；這泥土芳香里凝練的樸素智慧，讓我懂得俯下身子、虛心學習。沒有到過倉庫的每個角落，就不會懂得儲備的深厚積淀，沒有經(jīng)歷倉庫的嚴寒酷暑，就不會體會儲備的艱難困苦，年輕干部扎根基層，用腳丈量土地，才能真切體會到儲備的博大，培養(yǎng)對儲備的深情。
只有調(diào)查研究，直面矛盾問題，才能鍛造擔當本領(lǐng)。習近平總書記曾說：“基層跑遍了、跑深了、跑透了，我們的本領(lǐng)就會大起來”，溫室里長不出參天大樹，工作能力是在一線長期實踐鍛煉砥礪而成的?；鶎踊A(chǔ)差、矛盾多，各種微觀利益交織，盤根錯節(jié)，千頭萬緒，工作難度大，既是個大熔爐，也是個考驗場。在基層工作，直面各種矛盾，不斷經(jīng)受大事急事難事煩事的考驗，可以在急難險重的磨礪中壯筋骨、長才干。年輕人多的是知識、少的是經(jīng)驗，多的是激情、少的是穩(wěn)重，多的是理想化、少的是實踐性，只有經(jīng)歷基層的長期打磨，才能煥然一新。
只有沉到基層，解決具體問題，才能提升綜合素質(zhì)?！安钪晾迨еЮ铩?，脫離實際、閉門造車的決策會削弱執(zhí)行效力，讓結(jié)果與目標背道而馳。作為機關(guān)干部，想了解情況隨時能打電話，但電話交談不能代替一線調(diào)查，工作中的許多問題，坐在辦公室里是想不出好辦法的。只有深入基層全面了解情況，掌握一手資料，才能收獲真知灼見，啟發(fā)工作思路，拿出破解難題的實招?！懊坊ㄏ阕钥嗪畞?，寶劍鋒從磨礪出”。讀懂基層這部厚重的“無字之書”，是年輕干部應(yīng)做好的必答題。青春之路，始于足下，積極把握住掛職的機會，與同事汗灑在一起、事干在一起、情融在一起，聽到真言、學到真知、領(lǐng)悟真諦，才能在實踐的磨礪中更好守初心、擔使命，想干事、能干事、干成事，讓成長的每一步都走得更穩(wěn)健、更扎實。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十六
11月，根據(jù)組織安排，我很榮幸地得到赴__縣掛職副縣長鍛煉的機會。掛職一年來，從一名民主黨派的機關(guān)干部轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻鶎宇I(lǐng)導(dǎo)干部，從思想上、行動上、做人做事的方式、方法上都有較大改變。掛職期間，得到中共__縣委、縣政府、縣人大、縣政協(xié)等各位領(lǐng)導(dǎo)的認真指導(dǎo)、關(guān)心，得到了中共貴州省委統(tǒng)戰(zhàn)部、民革貴州省委領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)懷與傾情幫助，順利完成了各項目標，達到了掛職鍛煉的目的。現(xiàn)將自己掛職期間的一點心得體會同大家分享，不當之處，敬請批評指正。
一、作為一名民主黨派掛職干部，首先要把努力學習作為第一要務(wù)。
被組織委派到__縣掛職副縣長后，我深感責任重大，這不僅是組織對我的信任，也是組織對我的一次考驗。作為一名民主黨派的黨務(wù)工作者，因長期在機關(guān)工作，非常缺乏政府基層管理經(jīng)驗，因而趕快加強學習是我的首要任務(wù)。來到__后，我努力學習近期國家和我省在縣級行政領(lǐng)域發(fā)布的各種方針政策、法律法規(guī);學習黨委和政府部門工作職能;學習縣近年來經(jīng)濟社會發(fā)展形勢及在全省、銅仁市中的定位;學習政府各工作部門之間的聯(lián)系及協(xié)作模式;學習我省工業(yè)強省、城鎮(zhèn)化帶動主戰(zhàn)略在__的具體落實政策與實施方案;學習縣總體發(fā)展思路與發(fā)展目標。工作中又積極參與“黨的群眾教育路線實踐活動”、“三嚴三實”等政治學習。在分工明確為協(xié)助抓好大農(nóng)口經(jīng)濟后，我利用業(yè)余時間，努力學習農(nóng)、林、牧、漁、扶貧開發(fā)、水利建設(shè)等專業(yè)知識等，讓自己對大政方針政策及部分專業(yè)術(shù)語有了初步了解。大量的學習讓自己在后來的具體工作當中不至于當“門外漢”，不至于“開黃腔”，至少對大農(nóng)口工作的總體思路和工作范圍及方向有個清楚的了解，這樣在接待工作檢查、進行工作匯報和到各個業(yè)務(wù)部門處理事務(wù)時才能思想有套路，語言有分寸，做事入得行，總結(jié)說到點子上。
二、作為一名民主黨派掛職干部，其次要學會處理好人際關(guān)系，結(jié)交好一幫朋友，在工作中互助互愛顯真誠。
一是要“吃得了虧”，但也不要當“軟柿子”。我們民主黨派的干部下基層掛職，要謙虛學習，態(tài)度謙恭，對于各分管副縣長請求幫忙代會、出差、參與業(yè)務(wù)會審等工作，不能一味地推脫，主動“吃虧”會讓你受歡迎，當你遇到困難時，他們也會主動幫助你。當然，我們是來掛職學習的，主要精力還是應(yīng)該放在分管或協(xié)管的事務(wù)上面，如果自己事務(wù)太忙，分不開心，工作時間有沖突，也應(yīng)該婉言拒絕。二是不要高高在上，要主動與辦公室同志、秘書等主動交流工作，要與所分管或聯(lián)系的業(yè)務(wù)部門同志多聯(lián)系聯(lián)絡(luò)，聽取他們的聲音，獲取他們的廣泛支持。尤其是在開展具體業(yè)務(wù)時，如果沒有他們的支持是寸步難行的，因為他們都是你的“腿”，你想干點事，干成點事，沒有他們的具體幫助，上下聯(lián)絡(luò)，精心安排，是辦不成的。三是提高接待、交際能力很關(guān)鍵。掛職干部到基層鍛煉最頭疼的可能就是接待工作，陪考察、陪匯報、陪審查資料、陪就餐。但轉(zhuǎn)過頭來一想，接待工作也是提高交際能力的大好機會，語言表達、禮貌禮儀、處理工作檢查中的業(yè)務(wù)問題、化解莫名其妙的尷尬、吃飯喝酒深入交流，都能從這里得到提升，只要留心，處處有收獲。四是要向區(qū)縣主要領(lǐng)導(dǎo)(尤其是書記、縣長)多匯報、多請示、多溝通。民主黨派掛職干部，對區(qū)縣主要領(lǐng)導(dǎo)來說也許無足輕重，要讓他們多了解我們的想法，我們的工作內(nèi)容，我們的優(yōu)勢，我們省級組織派干部下來掛職幫助的意圖等，說到底，是要把我們推介出去，找到“我們能做的”和“他們需要幫助的”這兩個方面的“契合點”，才能把事干得更好。另一方面，多向區(qū)縣主要領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，有些較重大的問題他們都有較好的解決思路和方法，也避免了我們這些沒有經(jīng)驗的干部冒冒失失的“瞎子摸象”，大大提高工作效率。
三、作為一名民主黨派掛職干部，一定要準確定位，要“肯干事，會干事，能干事，干成事”，充分展現(xiàn)我們民主黨派掛職干部良好社會形象。
我們民主黨派掛職干部下基層掛職，我覺得首先應(yīng)當搞準定位的問題，記得省委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長何萍曾經(jīng)給我們說過：“我們黨派同志下去掛職，當別人不把你當回事的時候，你就要把自己當回事;當別人把你當回事時，你就不要把自己太當回事”。這句話很有道理!何以定位?就是該干的干，該說的說，該做的做，畏畏縮縮，裹足不前，要你下基層當領(lǐng)導(dǎo)干嘛?亂說亂做，頤使氣指，打官腔，過官癮，做不成事，要你干嘛?用我們政協(xié)的一句話說，就是要做到“幫忙而不添亂，到位而不越位”。
一是要任勞任怨地肯干事。對縣領(lǐng)導(dǎo)安排和請求幫助的事項，要認真扎實地、有始有終地做完做好，甚至對辦公室臨時請求調(diào)配的工作，也要認真地完成。我在__掛職期間，先后參加縣委、縣政府各位會議140余次;參加政府職能工作會議60余次;先后赴深圳、遼寧、貴陽、銅仁、施秉、沿河、德江等地參加武陵山區(qū)招商引資、茶葉博覽會、國省干道改造推進會、省科協(xié)年度部署大會、全國酒類博覽會等政府相關(guān)部門會議40余次;接待上級部門工作檢查和匯報50余次;率隊赴省發(fā)改委、扶貧辦、國土局、林業(yè)廳、水利廳相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作10余次。這些事情，有時單調(diào)枯燥，但一項項都馬虎不得。
二是要緊盯分管或協(xié)管工作，會干事，開展部分重點、大項工作，才能提高水平。
民主黨派成員下基層要“放下架子、拿起耙子、打成一片、獨擋一面”，才能真正幫助基層領(lǐng)導(dǎo)解決實際問題。某些大項工作，不僅僅是開個會能解決問題，要積極思考，提出解決方案。如掛職期間，我在今年2月中旬至4月三次參與省市縣三級扶貧辦協(xié)調(diào)__縣扶貧日貸項目后續(xù)遺留問題會議，為問題解決提出合理意見，使4個項目順利竣工驗收。3月份赴沿河縣參加全市烤煙種植現(xiàn)場會議并調(diào)度__縣烤煙種植計劃。5月和7月分別赴貴陽、銅仁參加__縣思林鄉(xiāng)地質(zhì)災(zāi)害滑坡點整治項目初設(shè)評審、過水灣水庫可行性設(shè)計評審、任家?guī)X水庫初設(shè)評審會議并代表政府對項目建設(shè)提出意見建議。6月份參加全市聯(lián)合防汛工作會議并在會上就沙陀電站聯(lián)合調(diào)度方案提出“微信群發(fā)”、“沿線設(shè)警”、“動漫宣傳”等三點建議得到市領(lǐng)導(dǎo)肯定。參加銅仁市落實貴州省“33668”扶貧攻堅計劃工作部署暨扶貧攻堅“十三五規(guī)劃”編制安排會議并提出“扶貧開發(fā)重點應(yīng)以產(chǎn)業(yè)扶持為主形成串聯(lián)式帶動發(fā)展”的建議等等。會干事，前提是學習和了解，并深入思考，才能形成自己的語言，才能有自己的一套思路和做法。
三是除了干好日常事務(wù)外，還要有所創(chuàng)新，要能干事，干成事。
對我們黨派掛職同志來說，就是要多到鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研，了解群眾實際困難，然后多方協(xié)調(diào)，上下努力，爭取點項目資金，爭取點民生項目，為老百姓干點實事、好事。
掛職期間，通過調(diào)研，了解到香壩鎮(zhèn)尖峰村是一個很好的“易地扶貧安置”點，不僅適宜安置烏江思林電站庫區(qū)移民，而且很適合打造成一個“美麗鄉(xiāng)村”旅游景點。為助推尖峰村雷公門“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)，建設(shè)__人的安置點，我與縣政協(xié)副主席、縣工商聯(lián)主席積極組織縣發(fā)改局、縣國土資源局、縣住建局、縣環(huán)保局等相關(guān)部門2次召開專題會議，3次實地調(diào)研，并赴德江縣學習了解項目申報經(jīng)驗，擬寫了《關(guān)于懇請批準__縣__年雷公門片區(qū)易地扶貧搬遷試點項目建議書和資金的請示》，編制了《__縣__年雷公門片區(qū)易地扶貧搬遷試點項目建議書》，與省發(fā)改委相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)多次溝通協(xié)調(diào)，得以將請示及項目書順利申報。期間，項目得到了民革貴州省委領(lǐng)導(dǎo)王世杰主委、陳勇副主委和__縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，經(jīng)民革省委和省發(fā)改委領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場調(diào)研考察，一致認為在雷公門建設(shè)易地扶貧安置點條件相當成熟，故提請省發(fā)改委批復(fù)一期項目建設(shè)資金1520萬元，后期又追加撥款700萬元。目前，該項目資金已下達并提交縣政府相關(guān)職能部門具體實施。
另外，敏銳地抓住相關(guān)信息，快速協(xié)調(diào)對接工作也很關(guān)鍵。
今年5月19日，民革省委張樹昭副主委一行到__調(diào)研考察農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)田水利建設(shè)情況，期間我注意到張主委提出民革要積極利用各黨員在各行各業(yè)各個領(lǐng)域聯(lián)系廣泛的特點，幫助__縣解決緊要的水利方面的民生問題。我立即與張主委具體溝通，通過民革省委引薦親自到省水利廳和省水利勘察設(shè)計研究院聯(lián)系，獲取意向后，我組織__縣水務(wù)局同志，抓緊編制__縣抗旱應(yīng)急引水工程項目方案，并將具體業(yè)務(wù)直接對接，調(diào)整方案并順利申報。經(jīng)多次協(xié)調(diào)，已得到省水利廳批復(fù)“合朋溪——長壩鎮(zhèn)抗旱應(yīng)急引調(diào)水工程”、“邵家橋鎮(zhèn)抗旱應(yīng)急引水工程”、“大壩場鎮(zhèn)抗旱應(yīng)急連通工程”項目3個，項目資金3227.62萬元，解決了7.2萬人、8.3萬條牲畜飲用水和3600畝農(nóng)田的灌溉問題。
四、作為一名民主黨派掛職干部，不要忘記參政議政，不要忘記協(xié)助做好黨派基層組織建設(shè)。
作為民主黨派掛職干部，要體現(xiàn)參政議政的特點，積極捕捉社情民意信息，提供調(diào)研報告和提案撰寫題材，并為調(diào)研工作的深入開展提供條件。掛職期間，本人參與了民革貴州省委報送的被定為中共貴州省委重點調(diào)研課題之一的《依托大數(shù)據(jù)，發(fā)展智慧農(nóng)業(yè)研究》課題調(diào)研，并在__為調(diào)研組提供了實地調(diào)研和提供大量參考數(shù)據(jù)資料，為課題調(diào)研工作提供了扎實的支持。為積極參政議政，通過對__縣烏江沿線水利建設(shè)及水文、旅游景點分布、烏江沿線古跡文化等內(nèi)容的調(diào)研，查閱大量資料，撰寫了題為《關(guān)于在烏江沿線創(chuàng)建水利風景名勝區(qū)的建議》，并報送民革貴州省委。撰寫了題為《關(guān)于凈化中天塔公園衛(wèi)生環(huán)境、修繕相關(guān)附屬設(shè)施的建議》的社情民意，并為__民革組織提供《關(guān)于建立和規(guī)范__縣古董、古玩交易市場的建議》等兩份調(diào)研提綱。
關(guān)心和支持當?shù)孛裰鼽h派基層組織建設(shè)，作為從省級組織下來掛職鍛煉的機關(guān)干部，不能忘記作為一名民主黨派黨員干部的身份，時不時關(guān)心組織發(fā)展，慰問當?shù)孛窀稂h員，與當?shù)孛窀锘鶎咏M織主委、副主委經(jīng)常談話交流都是很有必要的。掛職期間，我積極參加當?shù)孛窀锘鶎咏M織生活6次，基本上是每次到場，利用參加組織生活的機會，為基層組織作題為《做一個參政議政工作的有心人——民主黨派成員如何在日常生活中積累參政議政工作經(jīng)驗》的培訓(xùn)，作《民主黨派成員要始終堅定正確的政治方向》的發(fā)言。還利用日常交往機會發(fā)展了1名德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀同志加入了民革組織，為組織的健康發(fā)展作出努力。
五、作為一名民主黨派掛職干部，務(wù)必要清正廉潔，守住美譽。
黨派機關(guān)工作的同志，平常與政府事務(wù)接觸不多，與利益沾邊的事少之又少。而到基層政府部門掛職，或多或少會接觸到有些和利益相關(guān)的事務(wù)，形形色色的項目資金及各種利益需求的人員，如何擺正位置，不為權(quán)力和利益所動，也是對民主黨派掛職同志的一種考驗。我以為，對我們掛職干部來說，只要做到“項目之事不插手”，“利益之事不介入”，清心寡欲，無欲則剛，就能避免麻煩。
生活中，嚴守生活紀律，不要提過分要求，盡量不給縣里增加額外負擔。注重修身養(yǎng)德，堅持秉公用權(quán)，始終嚴于律己。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，不利用黨和人民賦予的權(quán)力，為自己、為家屬、為親友謀取任何私利，堅持個人重大事項向組織報告，不接受下屬單位和干部職工的紅包禮金，并時刻注重自身形象。工作中，要堅持以德為本，帶頭講正氣、講正義、講奉獻，堅持以誠待人，以誠處事、虛懷若谷，樂觀向上、不怕困難。嚴格按照習近平總書記提出的反“四風”和走“群眾路線”的要求，進行自我改造、自我完善，做到防微杜漸，警鐘長鳴，以自己良好的形象和人格力量去做事做人，留住自身美譽。
總之，一年的掛職生活，收獲良多，感慨良多。它讓我學到了知識，結(jié)交了朋友，改進了工作，領(lǐng)悟了生活，也學到了更多的做人做事的道理，為我更好地做好民主黨派黨務(wù)工作積累了寶貴的工作經(jīng)驗。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十七
xx年9月，根據(jù)市委組織部的安排，我赴xx區(qū)xx鎮(zhèn)人民政府和xx人民法庭掛職鍛煉，至今已滿六個月。初入xx，對新鮮事物充滿了好奇，看山是山，看水是水。從城市來到最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村，車水馬龍漸漸少了，綠水青山多了，未遇過的難關(guān)也多了。半年來，我漸漸感覺到在機關(guān)工作和在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的不同是，在機關(guān)工作更多的是和文字和卷宗打交道，而在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作則更多的是和人打交道。但我始終相信，通過不斷學習，可以跨過一道又一道的難關(guān)。
一是學習當?shù)胤窖?。到xx后，參與信訪調(diào)解工作時，清一色的本地方言讓我一頭霧水。日常工作時，身邊接觸的都是本地百姓，村、鎮(zhèn)的干部也絕大多數(shù)是本地人，盡管大家與我溝通時，盡可能說普通話，我仍然感到無所適從?；鶎庸ぷ鲙Ыo我的收獲就是迎難而上，愈發(fā)成熟、堅韌。方言不會，求助xx本地同事，多聽多說多模仿，令人欣喜的是經(jīng)過近半年的“方言課程”，我已經(jīng)從完全聽不懂到能夠理解大概意思了。
二是學習鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村現(xiàn)狀。xx對我來說是完全陌生的，我在這里經(jīng)歷的每一件事都是我學習的途徑。到xx來的第一件事，就是在xx鎮(zhèn)政府農(nóng)路辦整理近幾年的臺帳資料，一開始我認為這是一件極為枯燥的工作，也不屬于我所學的專業(yè)范圍，但當真正開始接觸的時候，我發(fā)現(xiàn)可以從整理臺帳的過程中學到很多東西。首先，我能夠直觀地了解xx鎮(zhèn)現(xiàn)有鄉(xiāng)道和村道的具體情況；其次，通過定期道路巡查和與辦公室主任的日常工作交流，我還大致了解了xx鎮(zhèn)鄉(xiāng)村道路的基本現(xiàn)狀和存在的問題，這使我對xx有了進一步認識。時值秋收季節(jié)，我還與鎮(zhèn)政府同事和村干部們一道參與禁燒秸稈工作，我們走在傍晚的田間地頭，我們堅守到晚上九點，我們仔細觀察著田野，一旦發(fā)現(xiàn)村民焚燒秸稈的跡象，就要馬上加以勸阻。望著月朗星稀的天空，與村干部們暢談著xx小鎮(zhèn)近幾年的發(fā)展變化，漸漸地，我成為了這里的一員，猶如水滴融入了大海。
三是學習基層工作方法。到xx的幾個月來，在政府、村委、法庭鍛煉和學習，就像到了一片肥沃的土地上，有汲取不盡的養(yǎng)分。我與辛橋村黨員同志們一起見證了本次村委換屆選舉大會，行使黨員選舉權(quán)，切身感受到村干部矢志不渝地致力于鄉(xiāng)村發(fā)展。書記、鎮(zhèn)長雷厲風行的工作方式方法也讓我耳目一新，還有人民調(diào)解員在實踐中形成的工作方法讓我獲益匪淺，從他們身上我看到了基層干部獨有的風格，看到了他們有思想、會講話、能干事的特點。中國的基層社會正處于一個轉(zhuǎn)型升級的蝶變期，背后是時代巨變的縮影，不變的是中國共產(chǎn)黨員為老百姓謀幸福的赤子之心。接下來，我將繼續(xù)在基層繼續(xù)協(xié)助人民法庭與鎮(zhèn)政府合作共同開展訴調(diào)對接工作，定期到村委會進行村民調(diào)解，幫助村民化解矛盾糾紛。同時，積極參與法庭的日常工作、案件辦理、巡回審判、普法宣講等工作，不斷學習基層優(yōu)秀的工作方法，汲取精神養(yǎng)分。
半年來，通過積極參與鎮(zhèn)政府、村委、派出法庭的工作，主動融入鄉(xiāng)村、融入基層，取得了一定的進步，但是與組織和群眾的期望還有很大差距，對黨的方針政策學習不夠深，工作中還存在急躁情緒，協(xié)作意識和創(chuàng)新意識仍需加強。為此，接下來的工作過程中，我將在xx這一富饒的土地上，彎下腰，沉下身，靜下心，多學多思多悟，練就發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、服務(wù)人民的真本領(lǐng)，在希望的田野上不斷成長。
中層干部掛職鍛煉心得體會篇十八
作為黨員干部，不僅需要具備扎實的業(yè)務(wù)知識，還需要具備廣闊的視野和高超的領(lǐng)導(dǎo)能力。而參加掛職鍛煉，則是展現(xiàn)個人能力的重要途徑之一。在此期間，我們可以很好地領(lǐng)會各種精神文明建設(shè)和組織管理理念，為今后的工作打下堅實基礎(chǔ)。
第二段：鍛煉意義。
通過干部掛職鍛煉，我們可以增強領(lǐng)導(dǎo)意識、拓寬管理視野、提高組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。同時，還可以增進與當?shù)厝嗣竦慕涣?，全面了解當?shù)馗黝惽闆r和實際問題，為今后協(xié)調(diào)好各類事務(wù)打下基礎(chǔ)。
在參加掛職鍛煉之前，我們必須進行充分的準備工作，這包括對當?shù)亟?jīng)濟、政治、文化等方面的全面了解，還需要熟悉當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和政策措施。此外，我們還需要充分認識到自身職責和角色，為今后的工作做好充分準備。
在掛職鍛煉期間，我們從不同維度深刻地認識到了當?shù)氐那闆r，與當?shù)攸h員共同探討了發(fā)展方向、解決問題、激發(fā)士氣等諸多實踐性問題。這期間，我們主動融入當?shù)厝罕?，沉浸其中，逐漸獲得了人氣和信任，并在組織協(xié)調(diào)和管理方面積累了經(jīng)驗。同時，我們也通過與各地領(lǐng)導(dǎo)和群眾交流，廣泛接受各方面意見和建議，不斷完善自己的能力和性格。
第五段：結(jié)語。
通過參加干部掛職鍛煉，我們不僅得到了全面的培訓(xùn)和實踐機會，更擁有了全面了解各類問題、感知和包容當?shù)厝罕姷乃刭|(zhì)和能力。今后，我們將會繼續(xù)以此為契機，不斷拓寬自身視野，強化管理和組織能力，為推進各項工作注入新的活力和思路。同時，我們將通過實際行動、勤奮工作，以實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興為己任。