初三畢業(yè)班工作會議講話稿(優(yōu)秀15篇)

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    每一次總結(jié)都是對自己的一次成長,一次進步。在總結(jié)中,要注重事實的客觀、準(zhǔn)確和全面。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇一
    有人說,六年級是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的窗口,我說,是一所學(xué)校的大門口。因為社會家長衡量一所學(xué)校好壞主要看畢業(yè)班,看畢業(yè)班什么?看畢業(yè)班成績,看畢業(yè)班統(tǒng)考成績。前年由于我們學(xué)校不重視思品和科學(xué)等小科目,結(jié)果畢業(yè)班考試一敗涂地,在社會上造成很壞的影響。去年我們總結(jié)了失敗的教訓(xùn),考出了全區(qū)綜合第二名,總體第五名的好成績,在教育局542管理模式下,我們已經(jīng)躋身于5的行列,將4中的其他三所學(xué)校遠遠甩在后面。家長、社會、教育局對我們都刮目相看。因為在他們看來“不管……只要……”
    隨著學(xué)校的升格,外實小領(lǐng)辦、并派出專業(yè)化的管理團隊,無論是育人還是教書都是高手,他們無論是在教材鉆研上、教法探究上、課改理念上、課堂藝術(shù)上還是與學(xué)生交流上、與家長溝通上、教師與教師相互學(xué)習(xí)上他們都能以身示范,這將給本屆畢業(yè)班工作帶來新的起色,實現(xiàn)跨越式的發(fā)展。所以對這一屆學(xué)生有這支專業(yè)化的管理團隊來引領(lǐng),我們還是應(yīng)該持樂觀態(tài)度。
    李校長他們來了后,畢業(yè)班基本采用原套老師,僅僅張瑩語文由紀芹替代,馮家文數(shù)學(xué)由會昌老師替代,另外又增加兩位學(xué)歷高、水平高的年輕人楊楚楚、梁笑充實英語隊伍,雖然如此我們還是要有憂患意識。老師經(jīng)常在課前課后都在說:這一屆學(xué)生不及上一屆學(xué)生,這肯定是有些主觀和客觀原因,但我們不能失去信心,“生于憂患,死于安樂”。我細細分析本屆六年級有以下幾大特點:1、生數(shù)多每班都在60人向上,上屆每班才40幾人;2、學(xué)生的基礎(chǔ)參差不齊,家長的認知和配合各異,這也給教育教學(xué)帶來很大的難度。3、學(xué)習(xí)習(xí)慣差。不做作業(yè),寫字不像字的學(xué)生太多。4、部分學(xué)生有偏科現(xiàn)象。
    今天學(xué)校召開畢業(yè)班工作會議:目的就是要在抓畢業(yè)班工作方面形成共識,在抓好畢業(yè)班工作方面形成合力,從而提高畢業(yè)班的教育教學(xué)質(zhì)量。
    如何提高本屆畢業(yè)班的教學(xué)成績,我談?wù)剛€人的看法:
    一、教師要創(chuàng)設(shè)緊張的氛圍。俗話說,斧頭不緊,桌子就不緊。畢業(yè)班的老師要帶著學(xué)生們走路腳步要加快,當(dāng)然這是一種主動的緊張,一種自然的緊張,一種和諧的緊張。營造緊張的學(xué)習(xí)氛圍,方法很多,如:把每一堂課設(shè)計得更緊湊些,容量更多一點、把班級的宣傳陣地設(shè)計得更好些。要堅持向課堂要質(zhì)量,激發(fā)學(xué)生興趣,力求課堂教學(xué)高效性。教師要以學(xué)生發(fā)展為主,向課堂40分鐘要效率,在班級中營造拼搏氛圍和競爭態(tài)勢,調(diào)動全體學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。利用家訪等形式向?qū)W生家長介紹當(dāng)前教育的形勢,提出學(xué)校抓好畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量的設(shè)想,在取得家長的重視和配合之下,實現(xiàn)家校的共同努力,齊抓共管,提高學(xué)生的成績。
    二、強化目標(biāo)管理,明確責(zé)任。俗話說,生活沒有目標(biāo)就像航海沒有羅盤,同樣,教師、學(xué)生也應(yīng)該有奮斗目標(biāo)。因為有了明確的目標(biāo),就有了壓力,有了壓力,就會產(chǎn)生前進的動力,再加上踏踏實實的行動,就能獲得理想的結(jié)果。因此,我們要對學(xué)生提出要求,也要求學(xué)生細化自己的學(xué)習(xí)目標(biāo),每個階段,乃至每個月,每一周,每一天,甚至每一節(jié)課,都要有明確的學(xué)習(xí)任務(wù),既要有終極目標(biāo),還藥有階段性目標(biāo),學(xué)生能定出目標(biāo),寫出學(xué)習(xí)計劃最好。。這屆學(xué)生基礎(chǔ)較好,我們要用崇高的使命感和強烈的責(zé)任感來完成本學(xué)期的教學(xué)工作,力爭達到小學(xué)教學(xué)成績的最高峰“第一”。力求培優(yōu)補困針對性。只有經(jīng)常把學(xué)困生放在心上,抓在手上,均分、及格率才能提高。幾個學(xué)困生會影響一大片。每一科老師都要關(guān)注學(xué)困生,要靜下心來,定下神來,關(guān)注他們,查漏補缺,鞏固和強化薄弱環(huán)節(jié)。注重對他們的鼓勵措施,多表揚、鼓勵、壯士氣,尋找他們的優(yōu)點,看到他們的成績,鼓勵他們不斷上進,在全班形成你追我趕的局面。因為管理好差生才是一個教師的最大能力,才能顯現(xiàn)出這個教師的真正水平。并且只有把差生抓在手上,才能大面積地提高教育教學(xué)質(zhì)量,如果不問差生的事,幾個差生會影響一大片,一個班級,甚至是一個學(xué)校。要求教師了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,制定落實幫扶計劃,完成幫扶任務(wù)。教師要掌握學(xué)生學(xué)習(xí)情況和部分學(xué)生的“偏科”現(xiàn)象。根據(jù)具體情況制定幫扶計劃,每個教師要幫助幾名學(xué)生,關(guān)心愛護他們,幫助輔導(dǎo)他們,增強他們的自尊心和自信心,培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣,讓他們走出困境。大家都知道,優(yōu)等生好教,學(xué)困生頭痛。但評估是面向全體學(xué)生,所以做好學(xué)困生的輔導(dǎo),提高及格率是提高班級成績的重要途徑。對于學(xué)困生的輔導(dǎo)我認為一要加大課后輔導(dǎo)力度,二要注意方法,學(xué)困生的輔導(dǎo)不限于學(xué)習(xí)知識的輔導(dǎo),首先要激發(fā)他的求知欲和上進心,讓他們想讀書,學(xué)困生往往有知識的缺陷所以教師往往要替學(xué)困生多補課,教給他們學(xué)習(xí)的方法,提高他們的技能。這樣就能激發(fā)他們的興趣和求知欲。
    三、團結(jié)協(xié)作,共謀大計。只有合作才能出戰(zhàn)斗力。我們非常相信,我們的老師都有自己的一整套方法和想法,但我們要有服從團隊,配合團隊開展各項教學(xué)工作,班主任要多與任課老師交流,學(xué)科組長要多與同學(xué)科組老師交流,要充分利用好每周半天的集體備課時間,當(dāng)然,老師們也要多與班主任和學(xué)科組長溝通,以提供更多的信息,幫助團隊不斷進步,只有當(dāng)個體的主觀能動性融入到團隊中,才能產(chǎn)生更好的效果。當(dāng)然在這個過程中,我們每位老師都要精心處理好各種有利于教學(xué)的關(guān)系,如家長與家長,學(xué)生與學(xué)生,老師與家長,老師與學(xué)生,使之形成一個良好的關(guān)系網(wǎng),我們都朝著同一個目標(biāo),這樣的合力才是最佳的。有的教師帶畢業(yè)班多年,有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,有的教師剛帶畢業(yè)班一、二年,精力充沛,干勁大,但經(jīng)驗不足。因此,咱們要團結(jié)協(xié)作,心往一處想,勁往一處使,汗往一處流,互相關(guān)心,互相支持,有經(jīng)驗的教師要熱心幫教,年輕沒有經(jīng)驗的教師要虛心請教,共同探討畢業(yè)班的教育教學(xué)方法和策略,資源共享,優(yōu)勢互補,互通有無,質(zhì)量共謀,形成一個團結(jié)、奮進的戰(zhàn)斗集體。
    四、科學(xué)訓(xùn)練,是考試制勝的法寶。要有科學(xué)的方法。我們的畢業(yè)班老師要花更多的時間去思考,花更多的時間去準(zhǔn)備備課,要花更多的時間去提優(yōu)補差,要花更多的時間去溝通交流。同時其他的教育教學(xué)方法也很重要:精講多練是關(guān)鍵;知識整合是策略;個別輔導(dǎo)是法寶。“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體。訓(xùn)練為主線”,這三個教學(xué)原則中,“訓(xùn)練為主線”這一點,所有老師都能做到,但問題也恰恰出在這里,題海戰(zhàn)術(shù),事倍功半,學(xué)生苦不堪言,教師疲于奔命,猶如散了一把秕秕谷,廣種薄收。為此,我希望教師要加強自己的命題能力,要深鉆教材,細研教材,要多掌握資料,廣泛收集信息同科互相研討,學(xué)會篩選高質(zhì)量的習(xí)題,去粗取精,去偽存真,這是一個了不起的真功夫。“只有教師跳入題海,學(xué)生才能跳出題海”,才能真正提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。這一點,不論我們在平時訓(xùn)練,還是階段復(fù)習(xí),尤其在總復(fù)習(xí)時,特別要注意。盡量少用或者不用現(xiàn)成的試卷,在教師盡量多的占有資料的基礎(chǔ)上,把最精華的試題篩選出來,整合成新的試題,盡最大可能使每一份試卷,每一道題目,都擁有較強的典型性、代表性,我們要摒棄照搬現(xiàn)成的試卷的做法,在訓(xùn)練內(nèi)容的安排上,我認為應(yīng)把握好以下三個“度”:
    (1)、力求廣度。知識的覆蓋面要廣,思維的空間要廣。
    (2)、挖掘深度。在綱要、教材、教參的要求范圍內(nèi)挖掘深度,而不是用任意擴大知識面等方法來提高“深度”。
    (3)、適當(dāng)降低難度。面向全體學(xué)生,不搞偏題、怪題、難題,能力的培養(yǎng)和提高,要循序漸進,要靠平時的積累,不靠多做難題。要做到向訓(xùn)練要質(zhì)量,力求作業(yè)檢測有效性。教師要結(jié)合本班情況,從班級實際出發(fā),認真篩選提供的資料,編制一些適合本班特點的練習(xí),供學(xué)生使用,充分發(fā)揮教師的主觀能動性。特別提倡各教師認真分析縣教研室的試卷特點,找出自身各學(xué)科教學(xué)環(huán)節(jié)中存在的問題,有針對性地對學(xué)生進行輔導(dǎo)和復(fù)習(xí)指導(dǎo)。學(xué)生的作業(yè)怎么設(shè)計?我們要思考三點:為什么練?練什么?怎樣練?在此基礎(chǔ)上,同科教師設(shè)計同步訓(xùn)練題。要認真組織單元檢測和分析,做好成績的收集和統(tǒng)計,重點查看檢測的平均分、優(yōu)秀率、合格率等情況。學(xué)生要整理老師發(fā)下的試卷,記錄其中錯題,難題,并重新做一遍,這很重要。
    各位老師,學(xué)校選定你們,把這副重擔(dān)扛在你們肩上,這既是學(xué)校對大家的信任,也是學(xué)生、家長對大家的期望。希望大家滿懷信心,挑起重擔(dān),負起責(zé)任,忘我工作。讓我們攜起手來,加倍努力,力爭使今年的畢業(yè)統(tǒng)考有一個歷史性的突破!
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇二
    各位老師大家晚上好!
    一個學(xué)校的核心競爭力就是教學(xué)質(zhì)量,而畢業(yè)班則是學(xué)校質(zhì)量好壞的標(biāo)志,因此抓好畢業(yè)班工作是我們的重心任務(wù)。下面我談當(dāng)前畢業(yè)班工作四個“五”,僅供大家參考。
    一、構(gòu)建“五”個動員:
    一是領(lǐng)導(dǎo)動員起來----鼓舞師生斗志。
    二是組室動員起來----指明考路方向。
    三是班級動員起來----落實各項措施。
    四是家長動員起來----爭取他們的配合。
    五是學(xué)生動員起來----營造學(xué)習(xí)氛圍。
    二、樹立“五”個意識:
    一是畢業(yè)班意識:要經(jīng)常提醒自己是畢業(yè)班,不等同于其他基礎(chǔ)班級,來不得一絲一毫的懈怠。
    二是質(zhì)量意識:質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是學(xué)生、家長、社會對我們學(xué)校新來的關(guān)鍵,是我們學(xué)校一切工作的出發(fā)點和歸宿。從備課、授課、練習(xí)、批改、輔導(dǎo)都要重視質(zhì)量。
    三是責(zé)任意識:學(xué)生是我們的衣食父母,我們要多學(xué)生的前途富有高度的責(zé)任感。
    四是競爭意識:我們提倡在和-諧中競爭,在競爭中以求和-諧;作為中考和高考的團隊而言要協(xié)作和-諧,作為學(xué)科而言要競爭,這就是人們通常所說的:抓全科??偡郑?yōu)勢學(xué)科爭高分。
    五是目標(biāo)意識:任何一項工作都要有目標(biāo),有目標(biāo)才能有的放矢,才有飽滿的工作激-情。
    三、做到“五”個字:
    一是力爭一個“早”字:備考要前移,備考思路要早,目標(biāo)確定要早,計劃謀略要早,問題解決要早,行動落實要早。盡早確定三線目標(biāo)(確保線、穩(wěn)定線、爭取線),盡早制定備考方案、培優(yōu)補差方案和兩考獎懲方案。
    二是把握一個“準(zhǔn)”字:要隨時洞察和搜集兩考信息,關(guān)注兩考動向,踩準(zhǔn)考點,提高復(fù)習(xí)效率。建議所有畢業(yè)班老師做近三年的中高考試卷,并從以下幾個方面作好分析:1、比較題型與題數(shù);2、考點出現(xiàn)的頻率及其變化;3、難易度構(gòu)成與變化;4、考試方向與思路;5、總結(jié)答題規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化及答題技巧。
    三是落實一個“實”字:備考方案要落實處,管理工作要務(wù)實,教學(xué)工作要求實這次月考后班主任把學(xué)生名單整理好,分成心理輔導(dǎo)、學(xué)科按每位教師承包,領(lǐng)導(dǎo)成員也要分給1-2各指標(biāo)作好思想工作。人人承包,承包到人,一個不能放棄。
    四是體現(xiàn)一個“活”字:思想工作要做活,教學(xué)方法要靈活,基礎(chǔ)知識要使活,資料信息要用活,以“不變應(yīng)萬變”“以變應(yīng)變”。
    五是突出一個“新”字:面臨兩考新形勢、新要求,我們的管理和教學(xué)也要不斷創(chuàng)新,要有新思維、新舉措。
    四、抓好“五”各環(huán)節(jié):
    一是備課:備課要吃透考綱、熟悉考點、重點突出、難點突破、熱點關(guān)注、縱橫交錯、形成網(wǎng)絡(luò)。一輪要四角伸到、不漏考點;二輪側(cè)重模塊、歸納整合、找出模式;三輪模擬應(yīng)考、訓(xùn)練規(guī)范、以求技巧。
    二是選題:畢業(yè)班要做大量的習(xí)題這倒無可厚非,但關(guān)鍵是選題。選題貴在“精”敗在“濫”,貴在“路”敗在“亂”。選那些符合中高考方向的且?guī)в械湫托浴⒕C合性的題目,力求新穎刺激效果。對于我校學(xué)生實際情況,要確保85%基礎(chǔ)題和基礎(chǔ)知識,堅決反對高難度和高強度的題目。
    三是講解:講授新課和復(fù)習(xí)課要能駕馭教材,優(yōu)化教學(xué)方法,抓點連線,一線帶面,理清系統(tǒng),教給學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,由領(lǐng)路到指路再到學(xué)生行路。
    四是訓(xùn)練。訓(xùn)練對畢業(yè)班來說更是必不可少,它猶如軍隊的軍事演習(xí)一樣重要,所以每次訓(xùn)練,包括單元檢測、月考、模擬考等都要從實戰(zhàn)出發(fā),要想中高考那樣嚴格、規(guī)范,要養(yǎng)成“平時訓(xùn)練就是中高考,中高考時就是做練習(xí)”的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣。
    五是講評:無論做什么練習(xí)都要進行講評,任何考試或檢測都要做好質(zhì)量分析。抓住典型的帶有傾向性的問題要逐一解剖,最后化零為整,學(xué)會讓學(xué)生自己梳理知識。一般應(yīng)是:審題—立意---找點---矯正—歸納---整合---指路---反饋,切忌簡單的對答案。
    老師們!只要我們謙虛謹慎,戒驕戒躁,團結(jié)協(xié)作,科學(xué)合理地安排畢業(yè)班工作,落實好畢業(yè)班各項制度,我們的目標(biāo)一定能達到,我們的愿望一定能實現(xiàn)!希望在座的各位老師務(wù)必統(tǒng)一思想,強化認識,主動工作,以“一日無為,三日不安”的責(zé)任感和緊迫感,團結(jié)一心,勵精圖治,不辱使命,不負重托,“態(tài)度決定一切”“細節(jié)決定成敗”,全力打贏2012年中高考攻堅戰(zhàn),為美佛兒教育事業(yè)作出我們更大的貢獻!
    謝謝大家!
    各位老師們:
    晚上好!
    今天我們聚集在一起,召開本次工作講評會,早謀劃,早行動,共同研究探討本屆畢業(yè)班工作,目的就是要在抓畢業(yè)班工作方面形成共識,形成合力,把更多的'精力投入到教育教學(xué)管理中,向管理要質(zhì)量,向管理要效率,從而提高畢業(yè)班的教育教學(xué)質(zhì)量。下面我從三個方面與大家分享:
    一、針對本學(xué)期九年級第一學(xué)月月考成績進行分析統(tǒng)計
    1、先公布2015屆畢業(yè)班各學(xué)科在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)名次:總排名21名。
    語文第5名;數(shù)學(xué)23名;英語15名;物理20名;化學(xué)22名;政治18名;歷史19名;體育21名;操作14名;生物10名;地理10名;信息21名。
    2、第一學(xué)月考試成績統(tǒng)計
    (1)600分以上人數(shù):38人,最高分699分。上屆最高分為719分;
    從上述數(shù)據(jù)中可以看出670到700分之間只有3人,這是較少的一個數(shù)據(jù)。在600至630分之間有27人。然而這些人在對于一中擇優(yōu)中,相對于上屆來說應(yīng)該是沒有優(yōu)勢的。630至670分之間有12人。455分以上人數(shù)為165人(上屆為131人),此為二中上線人數(shù)。比例為68%,如果能夠?qū)⑦@些學(xué)生穩(wěn)住,堅持下去。普高升學(xué)率應(yīng)該是一個勝利。
    (2)300分以下人數(shù)為10人(含3名弱智),實際為7人,上屆16人。相對來說還是后進生稍微少了些。
    (3)分班統(tǒng)計數(shù)據(jù)(人平分)
    在年級前30名學(xué)生中,男生有13人,女生17人,男女生比例比較適中,應(yīng)該有潛力可挖。
    二、畢業(yè)科目師生現(xiàn)狀
    在開學(xué)到現(xiàn)在已經(jīng)有一個多月的時間,在這一段時間內(nèi),從年級組對各位老師的教學(xué)情況督查和平時的了解,有可喜的一面。
    八、九年級畢業(yè)科目教師的安排,整體上來看,都是北景港中學(xué)的中堅力量。對畢業(yè)科目都有自己的教學(xué)方法和教學(xué)手段,特別是對畢業(yè)會考題型練習(xí)都應(yīng)該是得心應(yīng)手。
    (一)教師方面
    1.有一批積極參與課堂教學(xué),敢于創(chuàng)新的青年老師。我經(jīng)??吹綒W立磊、郭勇老師身為班主任,教三個班級的物理和化學(xué),不管是從班級的管理還是到課堂的教學(xué),應(yīng)該是認真的!也是扎實的!在班級工作管理中,從早到晚與學(xué)生一起,中午與學(xué)生一同在教室午睡,要么就在辦公室休息。還經(jīng)常與學(xué)生進行談心,了解學(xué)生思想動向。這種扎實的態(tài)度,值得我學(xué)習(xí)。在課堂教學(xué)中,基本利用多媒體課件進行教學(xué),有效提高學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動性。還有有徐玉林老師、余愿老師、胡劍老師、張敏老師,現(xiàn)在九年級的藝體課的課堂教學(xué)可以說比以前有了很大的改變,他們用實際行動來證明自己的工作態(tài)度和工作能力,這些大家應(yīng)該是有目共睹。
    2.有一批教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)扎實的優(yōu)秀教師。像姚成、劉銘芳、朱迎霞、洪權(quán)遇、楊芝英、陳其勇、余澤軍、石海等老師。經(jīng)??梢钥吹竭@些老師在辦公室進行研討,上課認真,課后與學(xué)生談話,批閱學(xué)生作業(yè),了解學(xué)生思想。特別是在月考前后,有不少老師與學(xué)生分析成績得失,跟學(xué)生講學(xué)習(xí)方法,尤其是英語組姚成老師和肖必星主任,課間查閱學(xué)生作業(yè)、默寫本、英語小作文訓(xùn)練的檢查。肖主任利用中午午休時間對班級個別學(xué)生進行輔導(dǎo)。語文組教師梅小云、朱迎霞、劉銘芳、段鳳蓮、夏耀華的辦公桌上的默寫本、作文本、練習(xí)本,一大堆。在課堂教學(xué)中,劉銘芳、姚成、徐玉林、段鳳蓮、肖必星、朱迎霞、洪權(quán)遇能夠提前進教室組織學(xué)生學(xué)習(xí)。余澤軍老師擔(dān)任兩個班級的數(shù)學(xué)教學(xué),對于身體本來就不是很好的情況下,還欣然兼任九年級年級組長,除了完成自己的本職工作外,主動完成九年級的其它輔助性工作,為九年級的教學(xué)工作出謀劃策。這些現(xiàn)象都說明我們老師都在盡心盡力的完成自己的本職工作外,還是想將工作完成得更出色。
    夏耀華老師都在課余時間和晚自治時間對班級學(xué)生進行鼓勵性談話,對出現(xiàn)的問題給予及時處理,特別在寢室對學(xué)生的生活問題給予關(guān)心,充分體現(xiàn)了班主任工作的仔細與耐心。
    4.有一支關(guān)心師生,工作務(wù)實的校委會成員。九年級教學(xué)工作在謝校長的領(lǐng)導(dǎo)下,在施校長的主管下,校委會8位成員中有5位同事在開學(xué)初主動擔(dān)任九年級教學(xué)工作,鐘主任、肖主任、向主任,還有王主任擔(dān)任兩個班的化學(xué)教學(xué)。從平時的教學(xué)工作中可以看出他們的務(wù)實、扎實。平時行政領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常到我們九年級組進行督查或詢問老師們的教育教學(xué)情況。我相信,只要我們大家心往一處想,勁往一處使,2015屆的中考必定會取得好成績。
    (二)學(xué)生方面:
    本屆學(xué)生在上學(xué)期期末抽考中,成績不是很差的,雖然綜合排名在19名,但學(xué)科鄉(xiāng)鎮(zhèn)排名:英語12名;物理10名。并且語文在八年級第一學(xué)期是全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一名,這些說明我們學(xué)生還是有潛力可挖的。
    雖然有我們值得欣慰的一面,但在前一個月的教學(xué)工作中也存在著一些現(xiàn)象值得我們深思: 1.對教學(xué)常規(guī)工作不實。教師的課堂教學(xué)存在漏洞,憑借著個人經(jīng)驗進行課堂知識講授,信馬由韁,導(dǎo)致課堂教學(xué)無計劃性,學(xué)生學(xué)習(xí)無目的性。主要表現(xiàn)在課前準(zhǔn)備不足,上課不能準(zhǔn)時進課堂,或無備課進堂的現(xiàn)象時有發(fā)生。
    2.對教學(xué)研究力度不夠。教學(xué)研究的意識不強,不愿意自身學(xué)習(xí),集體研討較少,課堂上還是運用自身多年的經(jīng)驗進行教學(xué)。課后的教學(xué)跟蹤管理欠缺,使得學(xué)生不能有效的進行復(fù)習(xí)鞏固。在學(xué)生本身基礎(chǔ)不好的情況下,不注意反思自己的教學(xué)過程,不留心觀察教學(xué)中的問題。
    3.對學(xué)生關(guān)注研究不夠。師生關(guān)系緊張,在課堂教學(xué)中與學(xué)生的關(guān)系處理不當(dāng),或是因為學(xué)生的調(diào)皮,或是因為教師的言辭過當(dāng)。針對這種情況不能及時處理與解決,導(dǎo)致與學(xué)生發(fā)生沖突的事件有發(fā)生的跡象。也使得學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣大打折扣,厭學(xué)情緒有所表現(xiàn)。
    4.對教學(xué)管理力度不夠。年級組對教學(xué)過程中出現(xiàn)的各類教學(xué)問題沒有及時把握,沒有針對問題提出合理的解決辦法。比如教師教案節(jié)次的欠缺;教師早晚自習(xí)、課堂教學(xué)上課遲到、學(xué)生作業(yè)量不足等問題,以及針對年級組和班主任老師每周進課堂聽課的要求。都沒有提前予以提醒與指導(dǎo)。導(dǎo)致教師不能及時解決這些本不應(yīng)該發(fā)生的現(xiàn)象。
    在學(xué)生學(xué)習(xí)中也出現(xiàn)了一些亟待解決的問題:
    1.學(xué)生的紀律意識淡薄,特別是對課堂紀律不能自覺遵守,出現(xiàn)上課睡覺的情況(每個班級都有出現(xiàn)過),雖說現(xiàn)象不是很嚴重,但值得我們班主任老師注意。另外在課堂上講小話的現(xiàn)象時有發(fā)生。
    家庭作業(yè)不完成,課堂作業(yè)進行抄襲,這些現(xiàn)象都普遍存在。
    三、后段工作設(shè)想
    (1)加強學(xué)生安全紀律不放松。年級組和值日班主任共同執(zhí)行完成學(xué)生的出勤情況,每天從早自習(xí)、第一節(jié)課到第八節(jié)課、晚自習(xí)做詳細的記載,對未到學(xué)生及時與班主任聯(lián)系,當(dāng)天的問題當(dāng)天處理。
    (2)保學(xué)控流不放松。做好思想工作,把握學(xué)生思想脈搏。畢業(yè)班學(xué)生思想狀況復(fù)雜,學(xué)習(xí)和思想表現(xiàn)的兩極分化較為嚴重。因此,學(xué)生思想工作是畢業(yè)班工作的又一重點。班主任應(yīng)把握好以下幾方面:一是穩(wěn)定思想。只有思想穩(wěn)定,情緒穩(wěn)定,在班級中產(chǎn)生一股強大的合力,學(xué)生才會真正的穩(wěn)定。二是注重溝通。特別是學(xué)困生,留兒童,老師要深入了解其心理狀態(tài),把握學(xué)生思想脈搏,有的放矢的進行教育引導(dǎo),對中等生要刺激,對學(xué)困生要鼓勵。三是正視現(xiàn)實,切實處理好學(xué)生中存在的各類問題。通過各種形式的活動提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,班主任利用談心的方式和家校聯(lián)系(家長會)方式,使學(xué)生能夠沉下心來學(xué)習(xí),有效防止學(xué)生輟學(xué)。現(xiàn)在1204班有一學(xué)生出現(xiàn)了厭學(xué)情緒。我們要多做工作,做細致工作,只有工作細了,才會有效果。
    (3)加強拔尖輔后工作。現(xiàn)在針對本屆學(xué)生特點,學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)參差不齊,在校委會的商議下,對一中擇優(yōu)和二中上線人數(shù)進行專業(yè)提高訓(xùn)練。各位科任老師在課堂教學(xué)中也應(yīng)該牢牢把握“抓兩頭促中間”,做到偏愛后進生,嚴愛優(yōu)學(xué)生,博愛中等生。
    對于優(yōu)等生,除了課堂教學(xué)外,還要有針對性地布置一些課外輔導(dǎo)資料,引導(dǎo)他們自學(xué),解答他們的疑難問題,讓他們向更高的層次發(fā)展。
    對于后進生要轉(zhuǎn)變。要采取低起點、小步子、快反饋、勤糾正的訓(xùn)練方法。對他們多花時間,多用耐心。爭取都能有所轉(zhuǎn)變,不管是成績還是行為習(xí)慣。
    (4)加強班主任隊伍管理。九年級班主任工作應(yīng)該是最苦最累的,平時學(xué)校的中心工作需要班主任來協(xié)助完成,班級中學(xué)生工作需要班主任親自來處理。那么,在后段,就需要我們九年級班主任老師從思想上進一步重視起來,提高工作效率(在前段工作中,還是有些欠缺)。每天班主任必須做到“六到堂”早、中、晚三個時段,加上課間操、和上午、下午到班巡視一次,此到位情況,年級組會利用堂堂查進行登記;另外要求班主任和年級組成員每周到教師聽課兩節(jié)以上,目的是相互學(xué)習(xí),相互督促,共同提高課堂教學(xué)效果。(這點在開學(xué)九年級班主任會議中就已經(jīng)提出,一直效果不好,希望班主任能夠高度重視)
    愛好,甄選出5名學(xué)生(音體美),給三尖訓(xùn)練老師。然后三尖訓(xùn)練老師有計劃、有針對性的進行有效訓(xùn)練,訓(xùn)練要保證有時間、有內(nèi)容、有效果。
    (6)抓好單元檢測,及時彌補教學(xué)不足。年級組將認真組織每次月考,做好成績的統(tǒng)計和分析,重點查看檢測的平均分、及格率、優(yōu)秀率等情況。針對反映出來的問題,及時糾正教學(xué),明確課堂教學(xué)方向。每次考試組織召開好分析講評會。
    畢業(yè)班的教學(xué)工作,是辛苦的,但工作要推動起來,還是需要在座的各位賢能共同努力,我相信有我們老年老師的指點提攜,中年老師的穩(wěn)打穩(wěn)扎,青年老師的勇于創(chuàng)新,本屆畢業(yè)班的成績一定會有一個新的突破!
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇三
    各位老師:
    屆畢業(yè)班工作會議即將圓滿結(jié)束,在此我再講幾點要求和建議。
    一、認清形勢,明確目標(biāo),樹立信心,再創(chuàng)輝煌。
    近年來,經(jīng)過我們艱苦的努力,學(xué)校質(zhì)量提標(biāo)戰(zhàn)略穩(wěn)步推進,實現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo),贏得句容社會的充分肯定和高度評價。具體體現(xiàn)在:高考數(shù)據(jù)可圈可點。穩(wěn)定鎮(zhèn)江前列位置,一本、二本在考生大幅減少情況下,總量實現(xiàn)二本基本穩(wěn)定,一本略有提升,比例一本、二本鎮(zhèn)江前三,是鎮(zhèn)江老六所高中提升比例最高的學(xué)校。在拔尖群體培養(yǎng)上,年年有亮點,理科4人進入全市前10名,文科2人進入全市前10名;奪得鎮(zhèn)江市文科第一名;文理各有1人進入全省前30名,390分以上高分群體占全市1/6。破除生源基礎(chǔ)制約,在“高一新生錄取分數(shù)逐年走低”、社會“不看起點看結(jié)果”大環(huán)境下,扭住“248”目標(biāo)不放松,堅持不比基礎(chǔ)比進步,采取“兩個90%整體推進戰(zhàn)略”和“兩個10%卓越發(fā)展戰(zhàn)略”并進,面向全體、分類推進,每年有進步,三年跨大步。連續(xù)三年清華北大有錄取,20回歸2.0版;一本擺脫多年的3.0版徘徊,實現(xiàn)4.0版;二本每年一個臺階實現(xiàn)7.0版、8.0版向9.0版沖刺,從而全面實現(xiàn)了248目標(biāo),贏得了句容人民的口碑。
    在看到成績的同時,我們必須對當(dāng)前所面臨的形勢有清醒的認識。高考競爭發(fā)生了新的變化,鎮(zhèn)江老六所之間距離縮小,二本上線率90%以上兩所(省丹中、省揚中),80%以上一所(省句中);一本上線率50%以上1所(省丹中53.8%),40%以上2所(省揚中、省句中);一本、二本上線率一中追趕之勢快速;清華北大錄取鎮(zhèn)江大市達到21人(裸考6人,自主15人),我們省句中與省丹中、一中差距明顯;因此,省句中質(zhì)量既有整體再提升壓力,更有拔尖群體培養(yǎng)之差距。我們前進路上的主要障礙是:尖子生進入名校路徑不寬,班級、組合不均衡現(xiàn)象突出,實驗班競爭氛圍不濃,學(xué)科高分群體量少質(zhì)不高,分類管理、分層教學(xué),個性化教學(xué)管理方略未能長效有效落實,堂堂清、周周清、月月清計劃性、針對性和實效性不夠講究,集體研究氛圍不夠濃厚,集體備課實效性差,針對學(xué)生非智力因素的學(xué)科性措施缺乏研究……2016屆高三,高考形勢變了,教育對象變了,管理團隊變了,清華北大必須開拓奧賽、夏令營和自主招生之路,實現(xiàn)穩(wěn)定2.0版,沖刺3.0版;一本穩(wěn)定4.0版,沖刺5.0版;二本穩(wěn)定8.0版,沖刺9.0版。唯有如此才能保持鎮(zhèn)江前列、全省第一方陣的地位。
    在認真分析形勢,客觀估測現(xiàn)實情況的基礎(chǔ)上,我們提出了2016屆高三工作目標(biāo):以屆高三為起點,力爭實現(xiàn)“248目標(biāo)”加強版,即清北數(shù)量由2.0版向3.0版沖刺,一本比例由4.0版向5.0版沖刺(普通類達到300人),二本比例由8.0版向9.0版沖刺(普通類超過630人),藝術(shù)類沖擊清華美院。學(xué)科“3”均分力爭全部進入前2名,學(xué)科高分群體比例達到或者超過大市平均水平,“2”單科達b率均達到85%,實現(xiàn)3與2有效匹配。全面實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、特色、高位發(fā)展。
    二、抓實抓細過程,夯實質(zhì)量提升的牢固根基。
    畢業(yè)班工作的成效來自扎實和細致的過程管理。只有從日常點滴細微之處入手,抓實、抓細、抓牢,我們才有可能在現(xiàn)有的基礎(chǔ)之上求得新的突破。
    1.強化“兩種意識”,保證“兩個提高”
    強化“面向全體”意識,保證本科上線率有明顯提高。面向全體是教育的基本原則,是教育公平的具體體現(xiàn),是大面積整體提高質(zhì)量的必然選擇,對學(xué)校發(fā)展本身而言,沒有大面積的質(zhì)量提升,優(yōu)等生也難以形成規(guī)模效應(yīng),沒有規(guī)模效應(yīng),要培養(yǎng)高質(zhì)量的優(yōu)等生也是相當(dāng)困難的。面向全體還要著力形成自己個性化的培養(yǎng)模式與方向。近幾年來,省句中在面向全體、重點突破兩個方面都取得了很好的成績,我們喊出了“讓每一個學(xué)生都有志愿可填,讓每一個學(xué)生都有大學(xué)可上”的口號,這就是面向全體原則的具體體現(xiàn)。同時,我們根據(jù)本校特點,在生源低質(zhì)的情況下,不等不靠,深入挖潛,從高一就著手培養(yǎng)自己的優(yōu)質(zhì)生,取得了明顯的成效。尤其要強調(diào)的是,四星高中應(yīng)該在面向全體、重點突破兩個方面多做些研究,切實做到全面發(fā)展與個性培養(yǎng)有機結(jié)合。省句中肩負著沖擊名校、厚實一本這兩大重任,學(xué)校要宏觀布局,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),力爭有大作為。
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇四
    同志們:
    很榮幸,能坐在臺上與各位老師交流畢業(yè)班管理意見。畢業(yè)班工作乃學(xué)校工作之重點,學(xué)校非常重視。上周的教研組長、年級主任會議上,校領(lǐng)導(dǎo)一再強調(diào)其重要性,并提出了整體工作思路,回到校區(qū),校區(qū)領(lǐng)導(dǎo)又根據(jù)實際情況提出了具體措施。并建議個班進行落實。
    作為一名班主任,我深知本班的底細。性質(zhì)上,我班是普通班,具體情況是:基數(shù)大,難鞏固;基礎(chǔ)差,難提高;紀律差,難管理??梢哉f是“上無領(lǐng)軍人物,下有差生大片”。就前四學(xué)期考試成績和常規(guī)管理結(jié)果看來,雖然盡了九牛二虎之力,可仍然刷了個白板。以至于產(chǎn)生了放棄的想法。坐在這上邊發(fā)言,實在是汗顏。
    但進入初三,由于有了學(xué)校的重視,有了年級上的組織領(lǐng)導(dǎo),我還是恢復(fù)了信心,決心好好抓一抓,也想在這塊貧瘠的土地上獲得豐收,為學(xué)校多輸送幾個正取生。
    對于這個班的管理,我著重從以下幾方面來抓。
    1、全員收取原班學(xué)生。
    開學(xué)當(dāng)天,就將未報道的學(xué)生清理出來,逐個了解流失原應(yīng)及動向,或電話,或口信,將他們一一請回。讓人欣慰的是,班上還回收了兩個已經(jīng)輟學(xué)的學(xué)生。通過努力,除了兩三個已到別校就讀的和已外出打工的之外,期其余全部到校。
    2、額外網(wǎng)絡(luò)他校學(xué)生。
    上期期末,我給幾個有影響力的的學(xué)生布置了一個特殊任務(wù),叫他們從外校網(wǎng)絡(luò)幾個學(xué)生來,(當(dāng)然,總部的除外),結(jié)果,有兩位學(xué)生各帶來了一個外校生報名。
    對于這個鞏固率,可以說,紫云校區(qū)的班主任是傷透了腦筋,挖空了心思,絞盡了腦汁,想盡了辦法。人窮志短,一般的,只要是外來人口,無論你成績優(yōu)劣,品行好壞,為了m值不加0或者少加0,統(tǒng)統(tǒng)進帳。即便這樣,我班的人數(shù)現(xiàn)在仍只有78個,入學(xué)則是95個,與規(guī)定人數(shù)相比,還差3人,也就是,今年的m值計算上已經(jīng)加了3個0。
    1、分析學(xué)生,疏導(dǎo)心理。
    我利用讀報時間和平時的說教時間,對學(xué)生的心理素質(zhì)進行教育。學(xué)生決勝中考,除智力因素之外,還有非智力因素在起作用,比如,信心的有無,勤奮的程度,意志的強弱等都可以影響到結(jié)果。所以,我常鼓勵學(xué)生樹立中考信心,提高競爭意識。讓他們心中有“進步就是成績”“進步就是百分”“進步就可升學(xué)”的觀念。對于中考,既要緊張,又要活潑;既要重視它,又不能畏懼它。它只不過是人生道路上總多的考試之一,但還不是決定命運的考試。
    2、召開班會,樹立信心。
    開學(xué)初,即召開主題班會,總結(jié)上期的學(xué)習(xí)和紀律,進行本期工作總動員。獎勵優(yōu)勝者,鼓勵進步者。同時,學(xué)生將期末成績與先前制定的目標(biāo)成績進行對比,看看達標(biāo)了情況如何,總結(jié)獲勝的經(jīng)驗,找出失利的原因,以便在今后的學(xué)習(xí)中把握好方向。還要讓學(xué)生知道,只要目標(biāo)明確,方向正確,力求上進,即使道路再曲折,前途也會是一片光明。
    現(xiàn)在,學(xué)風(fēng)和班風(fēng)有了明顯的好轉(zhuǎn),學(xué)生課堂聽講和作業(yè)的完成情況比前幾學(xué)期都有了很大的改善。
    1、訂立目標(biāo)。
    學(xué)生再次訂立目標(biāo)。即學(xué)生根據(jù)上期期末成績指定本期的達標(biāo)成績,不同層次的學(xué)生根據(jù)自己的實情制定。放入或貼入顯眼的位置,用來激勵自己。
    2、營造環(huán)境。
    一是在教室貼上鼓勵性標(biāo)語,以激發(fā)其學(xué)習(xí)熱情;二是每生選取或擬訂一條座右銘,貼在桌子上面,以警醒其精神狀態(tài);三是在教室掛上一時鐘,以樹立其時間觀念。我還準(zhǔn)備貼上“競、進、靜、敬、凈”的五字班訓(xùn),張貼學(xué)生學(xué)習(xí)“五認真”的要求,讓班級充滿“比、學(xué)、趕、幫”積極向上、團結(jié)奮進的風(fēng)氣。
    3、保障時間。
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇五
    老師們:
    為了進一步做好學(xué)校藝術(shù)教育工作,旗幟鮮明打造雅于藝術(shù)辦學(xué)特色,將學(xué)校創(chuàng)建為具有濃郁藝術(shù)氣息的藝術(shù)馨園和服務(wù)于師生發(fā)展的快樂校園。今天,我們召開***鎮(zhèn)中心小學(xué)藝術(shù)教育工作會議,回顧總結(jié)近年來尤其是近兩年來學(xué)校藝術(shù)教育工作的成敗得失,安排部署今后一段時期學(xué)校藝術(shù)教育工作,這是學(xué)校落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于全面加強和改進學(xué)校美育工作的意見》《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門關(guān)于進一步加強學(xué)校體育工作若干意見的通知》《教育部關(guān)于推進藝術(shù)教育發(fā)展的若干意見》三個意見通知的實際行動,也是全面推進素質(zhì)教育、促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、打造一流學(xué)校的具體行動。剛才相關(guān)同志作了中肯的發(fā)言,其中大部分發(fā)言我都贊同,請同志們說到做到,想到做到,堅持抓好落實,我們的學(xué)校、我們的工作就大有希望。
    此次會議,我們發(fā)了預(yù)通知,要求大家根據(jù)自己的分管工作和實踐得失做好準(zhǔn)備,其間我想大家都做了一定的思考,感受得到此次會議的重要性,請同志們能夠悉心領(lǐng)會此次會議的精神,仔細琢磨會議的要義,在今后的工作中加以運用和實踐,為學(xué)校、教師、孩子的發(fā)展做出新的更大的貢獻。下面結(jié)合學(xué)校工作和個人理解談三個方面的問題:
    一、正確看待學(xué)校藝術(shù)教育工作的重要性。
    學(xué)校藝術(shù)教育工作之于學(xué)校,其作用可謂大矣:一是學(xué)校全面貫徹教育方針、實施素質(zhì)教育的必然要求和有力抓手。二是藝術(shù)教育對于提高學(xué)生審美修養(yǎng)、豐富精神世界、發(fā)展形象思維、激發(fā)創(chuàng)新意識,促進青少年健康成長具有重要的作用。三是師生最喜聞樂見的工作選項(歌唱)。四是對促進師生成長成才成功而具有最重要影響的重點工作(特長、才藝)。五是學(xué)校工作中最能撐門面的工作。
    糾正認識上的誤區(qū):一是學(xué)校工作唯教學(xué)成績論。二是藝術(shù)教育干擾教學(xué)論。三是藝術(shù)教育無用論。四是一味夸大朽木不可雕論。五是患得患失的心態(tài)。六是藝術(shù)教育工作泛化空心化秀場化。
    二、當(dāng)前學(xué)校藝術(shù)教育工作中的得失。
    當(dāng)前學(xué)校藝術(shù)教育工作的現(xiàn)狀和做法:一是確立了雅與藝術(shù)的辦學(xué)特色,致力于把學(xué)校打造成藝術(shù)馨園的辦學(xué)思想。二是成立了合唱隊、器樂隊、舞蹈隊、跳繩隊、足球隊、健身操隊、跆拳道隊、美術(shù)社團、書法社團、文學(xué)社、航模社團等鄉(xiāng)村少年宮社團。三是開展了高雅藝術(shù)進校園,餐廳名曲播放活動。四是開展了少先隊名篇名曲播放。五是文學(xué)社、行知大講堂活動開展。六是校園藝術(shù)節(jié),跳繩藝術(shù)節(jié),足球比賽。七是支持,大力的支持(買得滿意,管得開放,玩得盡興,音樂器材和體育器材都開放)。
    當(dāng)前***鎮(zhèn)中心小學(xué)藝術(shù)教育工作之得:一是校長的認識和支持為藝術(shù)教育發(fā)展創(chuàng)造了有力的條件。二是藝術(shù)教育工作目前已經(jīng)打下了堅實的基礎(chǔ)。三是人盡其才,才盡其用的情況基本得以解決。四是干事創(chuàng)業(yè)的溫馨環(huán)境基本營造好。五是家長的支持與期盼加上當(dāng)前的社會氛圍應(yīng)該是我們工作突破的契機。六是開放的器材管理祝你一臂之力。七是教師各懷絕技是必要的條件。八是學(xué)生眾多為學(xué)校開展好藝術(shù)教育工作提供了更多選擇。九是較為充實的經(jīng)費支持和上級重視提供了藝術(shù)教育發(fā)展的后勁。十是持之以恒的工作堅持讓我們不再疲于奔命。
    當(dāng)前***鎮(zhèn)中心小學(xué)藝術(shù)教育工作之失:一是活動開展不一而足,良莠不齊。二是藝術(shù)教育工作有時松時緊、工作大呼隆的情況。三是部分同志還缺乏全校一盤棋的思想。四是對藝術(shù)教育的重視程度尚顯不夠(可有可無)。五是部分教師學(xué)藝不精,疲于應(yīng)付。六是部分教師工作的主動性、創(chuàng)造性還嫌不足。七是物盡其材,材盡其用的情況仍然沒有做到。八是對學(xué)生疏于管理的情況仍然存在。九是評價激勵機制仍然不完善。十是教師的奉獻精神、興趣溢出還嚴重不足。
    三、今后學(xué)校藝術(shù)教育工作發(fā)展的想法。
    一是要全校統(tǒng)一思想認識,高度重視藝術(shù)教育。(既不能以偏概全,也不能因噎廢食)。
    二是加強藝術(shù)教育工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持。(會議,經(jīng)費,人力,時間,場地)。
    三是規(guī)范的音體美教學(xué)和主動的第二課堂活動。(上好課,人盡其才,才盡其用,物盡其用)。
    四是辦好校園藝術(shù)節(jié)(綜合)和其它藝術(shù)節(jié)。(集中檢閱與展示)。
    五是持之以恒做好工作,反對臨時性突擊。
    六是改革藝術(shù)教育工作的考核和激勵機制。(工作肯定與及時鼓勵,特別貢獻獎)。
    七是處理好學(xué)校工作大局和個人榮辱得失的關(guān)系。(個人服從集體)。
    八是注重工作創(chuàng)新和特色活動開展。(校園要有活氣、靈氣、書生意氣;歌聲,笑聲,加油聲聲)。
    九是加強教師個人自修和素養(yǎng)提升。(自流水以活血,長流水以饋人,凈化水以養(yǎng)老)。
    十是提倡工作的廣闊胸懷和個人的使命擔(dān)當(dāng)精神。(予人玫瑰,手留余香;師者之道,率人育人化人)。
    其它工作強調(diào):
    一、關(guān)于工作的精氣神。
    (教案、作業(yè)、上課、反思、質(zhì)量、三字一話、各類筆記、;衛(wèi)生(個人與內(nèi)務(wù))、紅領(lǐng)巾、值周總結(jié)與安排、公布、上操(隊形、口令、講評、跟操、做操、跳繩等)、音體美課、讀書時間、體罰學(xué)生、進出門管理、國旗下講話、鎖門關(guān)窗、財產(chǎn)管理、三愛三節(jié))。
    6.學(xué)校規(guī)劃與校園建設(shè)逐漸有進,學(xué)校特色與文化內(nèi)涵日漸鮮明,問題是我們能不能做得更好一點?(我們不該是小富即安,應(yīng)該將目標(biāo)投向遠方;人人動手動腦,個個出工出力,向著理想和目標(biāo)進發(fā)。)。
    二、關(guān)于校區(qū)工作。
    1.增強自律性。酒不在校喝,黃賭毒不在校做,低級趣味不在校搞,作風(fēng)建設(shè)常抓不懈,慎初慎微慎獨慎終。
    2.增強穩(wěn)定性。注重團結(jié),掌握動態(tài),捋順?biāo)枷耄仓\發(fā)展。
    3.增強主動性。想學(xué)校發(fā)展,想個人發(fā)展,想學(xué)生發(fā)展,主動謀劃小班化教學(xué)的教法,探出一條路。
    4.增強創(chuàng)造性。麻雀小,要解剖。人員少,好轉(zhuǎn)向。做出一到二個亮點不是不可能,內(nèi)涵發(fā)展不是不可能,事在人為。
    5.增強安全性。駕車安全,交通安全,防火防盜防電防溺水防食物中毒防作風(fēng)督查。
    1.對比報告要求想一想我們(學(xué)校和個人)的問題在哪兒?
    2.對比報告建議想一想我們(學(xué)校和個人)今后怎么做?
    3.感受:
    (1)為國育才,為民育才,為家庭育才。
    (2)千帆競發(fā),百舸爭流,時不我待。
    (3)科學(xué)決策,對癥下藥,主動參與。
    (4)對照自查,積極整改,先行一步。
    (5)恰我優(yōu)劣,深入分析,后來居上。
    (6)機遇垂青,干著優(yōu)先,擔(dān)當(dāng)有我。
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    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇六
    同志們:
    今天下行學(xué)校20xx屆畢業(yè)班全體工作人員齊聚一堂,共同探討本屆畢業(yè)班工作,旨在正確分析現(xiàn)狀,進一步明確奮斗目標(biāo),共同探討畢業(yè)班工作方法,凝心聚力,全力以赴奪取本屆畢業(yè)班的全面豐收。畢業(yè)班工作歷來都是學(xué)校頭等重要的工作,它的成敗與學(xué)生個人成長息息相關(guān),與學(xué)校進一步形成良性循環(huán)的發(fā)展態(tài)勢緊密相關(guān),與家長對學(xué)校的滿意度和社會對學(xué)校的認可度緊密相連,因此,畢業(yè)班全體工作人員的責(zé)任之大、任務(wù)之重不言而喻。借此機會,與各位交流如下四個方面的工作。
    學(xué)校確定本屆畢業(yè)班升入省級重點中學(xué)人數(shù)的目標(biāo)為300人以上,頂尖學(xué)生的培養(yǎng)取得新突破,全校一分兩率綜合排名在20xx屆的基礎(chǔ)上繼續(xù)進位,確保在縣內(nèi)初中學(xué)校的領(lǐng)先地位??v觀本屆畢業(yè)班,我們認為有如下幾個方面的優(yōu)勢:一是有一支工作責(zé)任心強、工作務(wù)實的班主任工作隊伍。全體班主任老師與學(xué)生同起同落,從學(xué)風(fēng)成績、班級管理、思想教育、綜合素質(zhì)等各個方面抓落實,特別是本學(xué)期,在學(xué)校的整體部署和各年級處的精心安排下,既統(tǒng)一行動,又各有特色,各班來勢喜人,發(fā)展良好。如目前的班級學(xué)習(xí)氛圍的營造、常規(guī)紀律的訓(xùn)練及第一次月考組考和總結(jié),都抓得很主動與到位;二是有一支年富力強、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍,從我們所掌握的情況來看,大家都精心施教、課堂秩序好,教學(xué)效率與效果均比較高;三是上級領(lǐng)導(dǎo)十分重視和支持畢業(yè)工作。中心校一班人多次過問和具體商量畢業(yè)班工作,出臺了一系列行之有效的推動畢業(yè)班工作的舉措與制度。下一階段中心校將深入課堂督促與指導(dǎo)畢業(yè)班工作。局領(lǐng)導(dǎo)也十分關(guān)心,及時為我們提供相關(guān)信息,征求我們的意見。四是生地成績綜合排名有一定的優(yōu)勢,生物第9名,地理第7名。五是家長和社會各界非常關(guān)注我們的畢業(yè)班工作。政府領(lǐng)導(dǎo)親自過問、家長及時反饋信息,營造成了較好的氛圍。所有這些有利因素,是我們奪取本屆畢業(yè)班工作取得勝利的重要保證。在看到優(yōu)勢的同時,我們也要清醒地認識到我們的困難和差距。一是學(xué)校的整體優(yōu)勢有待進一步提升,20xx屆畢業(yè)生與往屆相比各方面都相當(dāng)突出的學(xué)生,工作抓得也到位,各科排名在全縣的情況如下:數(shù)學(xué)綜合排名第3,英語綜合排名第9,語文綜合排名第7,政治綜合排名第10,歷史綜合排名第14,物理綜合排名第9,化學(xué)綜合排名第14,體育綜合排名第8,美術(shù)綜合排名12,音樂綜合排名14,所有科目綜合排名第8??v觀全縣來看,老牌學(xué)校寶刀不老,部分小學(xué)校以其獨有的優(yōu)勢異軍突起,前有標(biāo)兵后有追兵,本屆畢業(yè)班給我們的壓力可想而知;二是學(xué)生落后面積比較大,如何在確保升學(xué)人數(shù)的前提下提高整體的合格率,促進各班的均衡發(fā)展,也是擺在我們面前的一大“攔路虎”;三是時間十分緊迫,教師教學(xué)與學(xué)生學(xué)習(xí)的任務(wù)之重,可想而知,加上政策方面不支持,很多工作均十分被動。因此,清醒地認識到我們所面臨的現(xiàn)狀,科學(xué)地確定工作目標(biāo),有利于我們查找工作的差距,增強必勝的信心,有針對性地開展工作。俗話說,人心齊,泰山移。我想,只要我們?nèi)I舷履繕?biāo)明確,齊抓共管,形成合力,打好總體仗,牢固樹立一盤棋思想,就會功到自然成。
    在現(xiàn)有政策之下,如果仍抱有要收費加班補課的想法,以時間戰(zhàn)和題海戰(zhàn)來提高成績,已經(jīng)完全沒有可能,前面幾年因為這個問題開動了許多腦筋,想了許多辦法,最終沒有一個辦法是行得通的,以致于掛上市級掛牌整頓單位。因此需要大家更新觀念,主動適就形式發(fā)展的需要,必須在不增加教學(xué)時間的前提下,在有限的教學(xué)時間之內(nèi)來提高工作效率,保證教學(xué)效果。要達到這個目的,必須根據(jù)各科教學(xué)實際,算清時間帳,全面科學(xué)規(guī)劃好教學(xué)與復(fù)習(xí)時間;必須要精心備好每一堂課,力爭讓每一堂課的知識點做到堂堂清、日日清、月月清。在完成教學(xué)與復(fù)習(xí)任務(wù)的同時,我們必須高度重視尖子生的培養(yǎng),要盡力沖出中考狀元的桂冠、盡可能多地奪得安化中考前10名的人數(shù),安化二中考區(qū)前50名的人數(shù),這是社會各辦評價學(xué)校的重要標(biāo)準(zhǔn)。同時我們也不能忽視整體合格率的提高,在這一方面供我們努力的空間還十分大。特別是對努力一把力可以達到合格的學(xué)生要不拋棄、不放棄,要讓其看到希望,各班對于這樣的對象,要讓每一位任課教師都要做到心中有數(shù),以便對癥下藥。抓好了合格率,升學(xué)人數(shù)就保證能得到更大的突破。本學(xué)期九年級計劃正正規(guī)規(guī)組織幾次考試,達到真正意義上的以考促學(xué)。
    相對于全縣而言,學(xué)校是一個整體,各級教育行政部門的排隊,都是以校為單位進行的,如果某個班或某一科是短板,影響的是全局,要善于跳出班級跳出學(xué)校綜合分析情況。本屆畢業(yè)班的全體工作人員,就是一個團隊,團隊中的每一員,都分工負責(zé)著不同的工作,每一塊的工作就是一個整體。如同一科目的幾位老師,就是一個團隊,一損俱損一榮俱榮,一花獨放不是春,百花齊放才能春滿園。因此要切實加強集體備課,對于教學(xué)進度復(fù)習(xí)進度的安排、各種形式的過關(guān)檢測,各備課組長都要充分發(fā)揮引領(lǐng)作用,其他成員也必須密切配合。切忌單打獨斗,要勇于爭先,但要求是共同進步基礎(chǔ)上的勇于爭先,如果只講個人英雄主義,于一個單位而言是沒有益處的。對于這一情況我們聽到過一些反映,事實也實實在在存在,如掌握了信息,生怕讓別人知道了,如進行測試的試卷,生怕讓別人知道了,好的經(jīng)驗與方法,生怕別人知道了,這是沒有集體觀念的表現(xiàn),做事要精細,做人要大氣,說的就是這個道理。近年來梅城鎮(zhèn)中學(xué)的成績比較突出,課改工作也初見成效,而且發(fā)展來勢很好,深得當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷男刨嚕覀€人認為,在很大程度是該校的集體備課工作做得特別好,整體教研氛圍濃厚的直接結(jié)果。在座各位畢業(yè)班工作人員,聚集了我們學(xué)校的精英力量,只要我們凝聚了集體的智慧,凝成一股繩,我想本屆畢業(yè)班奪取新勝利的目標(biāo)是一定能夠達到的。
    畢業(yè)班工作是一個系統(tǒng)工程。但我們必須注意分清主次和重點,必須講究謀略,面對出現(xiàn)的新情況和新問題,我們必須有新的思路和策略。一要切實抓好實驗操作考查和體育測試的訓(xùn)練,對于這兩項訓(xùn)練,我們要早規(guī)劃、早起步,增強訓(xùn)練的針對性性與實效性,把基礎(chǔ)打牢;二要營造良好的畢業(yè)班氛圍,從思想教育到紀律約束,從班級評價到個人評價,都要切實抓緊抓好;要充分動員家長的力量,形成家校合力;三要廣泛搜索中考信息,互通有無,每位老師都要充分利用自己的信息渠道,掌握命題動態(tài),做到有的放矢;四要堅持以人為本,充分關(guān)注每位學(xué)生的成長,要引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣與品德修養(yǎng),良好的紀律意識與緊張活潑嚴肅認真的作風(fēng)是確保本屆畢業(yè)班取勝的重要保證;五要趁早動員,科學(xué)分析,灌輸理念,引導(dǎo)學(xué)生合理分流,盡可能地讓學(xué)生在縣內(nèi)適合自己的學(xué)校就讀,中考前400名90%在縣內(nèi)學(xué)校就讀,除進一二中和師范的人數(shù)外,不低于30%的學(xué)生進入普高就讀,余下人數(shù)的50%進入職高就讀,這些指標(biāo)相對于我們來說,因其特殊的地理位置有困難,但要力爭保住底線(實事求是的宣傳縣內(nèi)學(xué)校,不和縣外學(xué)校接洽,不向推薦優(yōu)秀學(xué)生);六是服從統(tǒng)一安排,統(tǒng)一步調(diào)開展工作,特別是要在年級處的統(tǒng)一安排下開展工作,年級主任就是代表學(xué)校在執(zhí)行工作,要設(shè)身處地的想想,工作上多支持多配合多理解;七是各部門都要圍繞畢業(yè)班工作目標(biāo)多開動腦筋,身體力行為本屆畢業(yè)班工作高效地服好務(wù),抓好管理,為畢業(yè)班師生的工作和學(xué)習(xí)提供良好的環(huán)境;八是要高度重視安全工作,各班要經(jīng)常性地加強安全教育,提出安全管理工作的要求,出臺措施,確保師生安全圓滿地完成學(xué)業(yè)。以上這些工作請大家要落在實處,人是要有一點精神的,打起精神就能出色地完成好任務(wù);大家同在一個單位,更需要是要有團結(jié)協(xié)作、無私奉獻的精神,學(xué)校是一個大家庭,為大家庭貢獻自己的聰明才智既是義務(wù),也是一個人精神境界的表現(xiàn)。所謂的畢業(yè)班獎勵,僅是學(xué)校在目前狀態(tài)下綜合平衡后盡努力給出的一份心意,與大家的付出相比肯定是不相等的,大家的付出也不是用錢能夠衡量的。況且學(xué)校的尊嚴、個人的尊嚴遠比金錢重要得多。金錢買不到別人對我們的認同,買不到自己的人生價值,讓我們?yōu)闃s譽而戰(zhàn)!
    老師們,承擔(dān)起本屆畢業(yè)班的教學(xué)重任并全力以赴抓出成績,這既是學(xué)校對大家的信任,也是學(xué)生、家長和上級組織對大家的期待,讓我們一起挑起重擔(dān),負起責(zé)任,忘我工作,為學(xué)校質(zhì)量提高再立新功。三年辛苦耕耘,為求一朝成功。面對全縣初中學(xué)校的激烈競爭,我們要拿出百倍的勇氣和信心,精誠團結(jié),全力以赴奪取20xx屆中考的新勝利!給學(xué)生的成長、給自己的人生、給學(xué)校的發(fā)展添上濃抹重彩的一筆,留下一道亮麗的風(fēng)景線!謝謝大家!
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇七
    各位老師、同志們:
    即將開始的新學(xué)期應(yīng)該說是一個非常特殊的一學(xué)期,一是時間短,與以往相比短了近一個月的時間;二是任務(wù)重,在這么短的時間內(nèi)要完成與過去相同的工作,任務(wù)很重;三是壓力大,生源問題所帶來的壓力是本學(xué)期顯得尤為突出,時間短,任務(wù)重,壓力大。
    如何采取有效的教學(xué)形式以促進教學(xué)效率的提高,以促進工作有效的提升,這對我們?nèi)I舷率且粋€新的考驗,同時也是新的機遇。
    今天,我們在這里召開開學(xué)工作會議,主要目的是進一步明確新學(xué)期全校各項工作任務(wù)和目標(biāo),落實工作措施和要求,動員全校上下深刻認清我們面臨的形勢,把握教學(xué)要求,理解教育內(nèi)涵,挖掘教學(xué)潛力,在落實上下功夫,在效率上下功夫。
    集中全部精力,上下同心,求實、務(wù)實,狠抓落實,共同創(chuàng)造讓學(xué)生得益、讓家長滿意、讓社會矚目的更加輝煌的教學(xué)業(yè)績;集中群體智慧,集思廣益,精細、精致,精益求精,著力塑造符合教育形勢,適合教學(xué)要求,切合教學(xué)實際的我校教育教學(xué)特色。
    下面我根據(jù)校行政會討論的意見,就新學(xué)期各項工作的落實講三個方面的意見。
    一、始終突出質(zhì)量這一主線,全力提升教學(xué)效益。
    教學(xué)始終是學(xué)校各項工作的中心,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。
    社會評價學(xué)校辦學(xué)信譽的主要方面仍然是高考成績,可以說沒有優(yōu)秀高考成績的學(xué)校決不能照亮社會各界的眼球。
    任何一所學(xué)校如果沒有一定的高考本科錄取數(shù)作為質(zhì)量支撐,其發(fā)展前景都是不容樂觀的。
    從多年的實踐來看,生源是決定高考的因素之一,也正因此,我們的高考本科達線數(shù)自后發(fā)生了較大變化。
    之前,我們的高考成績在xx市始終處于前列,而20xx年以后我們的應(yīng)屆達線數(shù)降低至500人左右,處在xx中學(xué)、xx中學(xué)、xx中學(xué)之后,已經(jīng)從過去全四星級高中的領(lǐng)跑型學(xué)校轉(zhuǎn)為追趕型的學(xué)校。
    目前我們的處境已較為艱難,如果本科錄取人數(shù)跌落450人,那么我們?nèi)w漣中人將無法向社會交代,更無法向漣水一百多萬老百姓解釋。
    (一)盯牢工作目標(biāo),自加壓力,追求更高標(biāo)準(zhǔn)。
    反思近幾年來我們在自身目標(biāo)追求上所走過的道路,就會發(fā)現(xiàn)我們的目光始終停留在縣內(nèi),停留在和縣內(nèi)xx學(xué)校爭上下的境界。
    我們是江蘇省漣水中學(xué),代表的是整個漣水教育形象,應(yīng)該立足漣水,放眼于xx,乃至于全省全國,而不應(yīng)該僅僅將目光放在xx本地爭高下。
    一要強化目標(biāo)意識,自加壓力,調(diào)高標(biāo)桿。
    近幾年來,漣水義務(wù)教育的整體水平使我們高中的生源基礎(chǔ)與市內(nèi)兄弟學(xué)校差距很大,這是不爭的事實。
    但是我們必須牢記,不管是什么樣的生源質(zhì)量,我們都沒有退路,都必須努力拼搏,都必須用輝煌的高考成績回報那些信任和支持我們的漣水社會各界人士。
    每一學(xué)年、每一學(xué)期我們都要把自己的工作目標(biāo)放在全省大市的位置上來排名比位,思考如何提高高考成績,如何提升對外形象。
    每一名干部、每一位教職工,都要自加壓力,扎實做好管理與教育教學(xué)的本職工作。
    過去,我們也曾在生源較差的基礎(chǔ)上,不斷地創(chuàng)造著奇跡,創(chuàng)造著佳績。
    今后我們依舊要秉承過去矢志拼搏的精神,強化目標(biāo)意識,科學(xué)組織籌劃,調(diào)高追求標(biāo)桿,提高辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),就一定能延續(xù)歷史的輝煌。
    二是注重目標(biāo)分解,分段保證目標(biāo)。
    學(xué)校的高考目標(biāo),從高一就要抓起,不斷提升不斷發(fā)展。
    每一個年級在每一個新的學(xué)期都要將“保證優(yōu)生群體質(zhì)量,增加優(yōu)生數(shù)量”作為主要工作任務(wù),做到抓牢一批優(yōu)質(zhì)生,提升一批邊緣生,不斷實現(xiàn)“一年更比一年好”的高考目標(biāo)。
    這樣在每年高考競技場上我們就會有一大批的優(yōu)秀隊員。
    相反,如果我們在高一年級時丟掉一批優(yōu)生,高二年級時又丟掉一批,那么我們在高三就沒有優(yōu)質(zhì)的生源來應(yīng)對高考,應(yīng)對社會大眾對我們赤誠的期待了。
    本屆高三年級要始終把高考目標(biāo)放在心中,抓在手上。
    切實強化同軌班級間與班級內(nèi)各任課老師工作目標(biāo)的落實。
    學(xué)年初定下的各班級高考目標(biāo)任務(wù)為必爭的保底指標(biāo),年級部在過程考核中始終不能有任何含糊或退讓。
    高三組織的每一次階段性考試和聯(lián)考都要嚴格按照外面大市的標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一劃分,對照班級目標(biāo)進行嚴格考核,不合格的班級暫扣過程考核獎,高考如能達標(biāo)再予以補發(fā)。
    全體教師不要滿足于簡單貫徹年級部的工作要求,更要關(guān)注自身辛苦工作所帶來的成效大小。
    開學(xué)初,學(xué)校將組織高三年級按班級分別開教師會,班級各老師坐在一起共同核算一下,對班級那些有可能上大學(xué)的學(xué)生,可通過爭取上大學(xué)的學(xué)生進行再排查,算一算班級未來可能達線的人數(shù)夠不夠年級劃分的目標(biāo)。
    班級的每位任課老師要主動承擔(dān)班級分解下來的目標(biāo),主動承擔(dān)相應(yīng)的工作壓力。
    主動幫助邊緣生去彌補薄弱學(xué)科,年級部要定期檢查各位任課老師負責(zé)跟蹤落實的學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。
    在對班級考核評比時,年級部要依照三科成績的有效分數(shù)段,而不是過去的平均成績。
    我們希望年級部通過嚴格的考核,確保普通班都能有13-15名的學(xué)生在有效分數(shù)段范圍內(nèi);各個備課組要精心研制二、三兩輪的復(fù)習(xí)安排和內(nèi)容,切實做到貼近考點,整合精致,有效訓(xùn)練,提升學(xué)生知識掌握的熟悉度,遷移運用的熟練度和備考應(yīng)考的準(zhǔn)確度,對二輪、三輪復(fù)習(xí)安排及內(nèi)容,學(xué)校將安排專門時間逐個備課組過關(guān),兩個小班要加強對特優(yōu)生的培養(yǎng),以及國防生的培養(yǎng),實現(xiàn)優(yōu)生突破。
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇八
    后勤服務(wù)工作是一項十分光榮、十分重要的工作,搞好后勤工作是我們做好一切工作的基本保障。洛陽時代外國語學(xué)校成立以來,學(xué)校各項事業(yè)有了很大發(fā)展,各種教育教學(xué)活動有聲有色,各項工作有了長足進步,這與后勤服務(wù)保障工作發(fā)揮的重要作用是分不開的。中國有句古語,“兵馬未動,糧草先行”,講的是后勤保障對戰(zhàn)爭勝負的關(guān)鍵作用,學(xué)校亦然。馬克思主義的理論講得更透徹,認為人們必須首先解決吃穿住行的問題,然后才能從事其他一切社會活動。后勤工作部門就是直接為吃穿住行創(chuàng)造條件、提供服務(wù)。實踐表明,任何一個部門和單位,后勤工作搞不好,必然影響全面工作,做好后勤工作是做好全局工作的基礎(chǔ)和條件。結(jié)合我校工作的特點講,從水電的供應(yīng)與維修,伙食的品種與質(zhì)量,開水的供應(yīng),浴池的運轉(zhuǎn),鍋爐的使用與維護,超市,醫(yī)務(wù)室的服務(wù)等等全校師生什么時候都離不開后勤服務(wù)保障。
    第一,把握大局,使后勤工作更好地服從和服務(wù)于學(xué)校工作全局的需要。后勤部門作為一個很具體的服務(wù)部門,雖然工作很瑣碎繁雜,但與整個學(xué)校的工作中心、工作大局密切關(guān)聯(lián),后勤工作的服務(wù)質(zhì)量和水平如何,直接關(guān)系到學(xué)校作用的發(fā)展。這就要求后勤工作者要了解工作全局,自覺地使自己的工作服務(wù)于和服從于中心和大局。所以,從事后勤工作的同志,要把握大局,把握形勢,只有站在全局的高度,在大方向和大目標(biāo)的指引下來對待后勤工作,才能增強事業(yè)心、責(zé)任感,才能搞好后勤工作。
    第二,切實履行好服務(wù)職責(zé)。為師生服務(wù)是后勤服務(wù)工作的主要職責(zé)。履行好服務(wù)職能,首先要講服務(wù)精神、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平。沒有腳踏實地的精神、積極熱情的態(tài)度,沒有想教師、學(xué)生之所想,急領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生、教師之所急的精神境界,沒有吃苦耐勞的干勁,沒有熟練的專業(yè)技能,要做好后勤服務(wù)工作是不可能的。后勤服務(wù)部門的一切工作都要以學(xué)生、教師和領(lǐng)導(dǎo)滿意不滿意作為工作的出發(fā)點和標(biāo)準(zhǔn)。
    第三,加強后勤部門的規(guī)范化、制度化建設(shè)。后勤工作是學(xué)校一個很龐大的系統(tǒng),部門多,攤子大,人員多,事物繁雜。后勤服務(wù)部門的同志一定要按照講質(zhì)量、講效率、講規(guī)范、講服務(wù)的要求,全面加強自身建設(shè),大力推進各個部門和各個環(huán)節(jié)的工作制度化、規(guī)范化建設(shè),提高工作運行有序化、管理科學(xué)化的程度。
    第四,后勤服務(wù)部門管著學(xué)校的吃用,有大事,有小事,有比較單純的事,也有比較繁雜麻煩的事。后勤工作者服務(wù)對象是人,有些人豁達大度、通情達理,也有些人比較挑剔。評判后勤工作往往是說好的少,說賴的多。這幾個方面的因素增加了后勤服務(wù)工作的難度。因此,要做好后勤服務(wù)工作,必須發(fā)揚“不厭其小,不厭其雜,不厭其煩”的精神,用這種精神樹立后勤服務(wù)部門的形象。
    以上是校長辦公會對我們?nèi)w后勤服務(wù)員工的殷切期望,希望大家在以后的工作中,顧全大局,無私奉獻,使我校的后勤服務(wù)工作再上一個新臺階。再道一聲,大家辛苦了,謝謝!
    新的學(xué)年,是我們學(xué)校新一輪改革發(fā)展十分關(guān)鍵的開局學(xué)年。今天我們召開新學(xué)期后勤工作會議,首先我向在學(xué)校各個后勤崗位上辛勤耕耘、默默奉獻、為學(xué)校辦學(xué)作出貢獻的各位職員工友同志,表達我崇高的敬意!
    根據(jù)賈董對學(xué)校改革發(fā)展的要求,校長室明確提出了辦學(xué)奮斗目標(biāo):“爭創(chuàng)高質(zhì)量一流辦學(xué)水平,打造現(xiàn)代化一流名校形象”,努力開創(chuàng)新學(xué)期我校各方面工作的新局面。學(xué)校后勤管理工作,包括著教學(xué)輔助事務(wù)、學(xué)生生活服務(wù)、財務(wù)和固定資產(chǎn)管理、校園維護保潔、安全保衛(wèi)等等,是學(xué)校辦學(xué)不可缺少的重要組成部分,是學(xué)校教育教學(xué)工作的助手和保障,后勤管理工作的好與壞,直接關(guān)系到學(xué)校整個“辦學(xué)機器”能否正常而順利運行。后勤管理工作的重要性,體現(xiàn)在基礎(chǔ)性、保障性的重要作用。對學(xué)校來說,后勤保障具有牽一發(fā)而動全身的功能。除了顯而易見的物質(zhì)保障作用之外,通過后勤的方方面面工作人員的良好服務(wù)和熱忱的工作態(tài)度,也可為師生提供了無形的情感保障。因此,做好后勤管理工作、提升后勤管理水平,是我們呂梁高級中學(xué)打造一流品牌學(xué)校,非常重要的基礎(chǔ)和保證。
    眼下我校后勤管理工作還存在著不少問題,不能適應(yīng)當(dāng)前學(xué)校改革發(fā)展的新要求。這里,我就新學(xué)期如何開創(chuàng)學(xué)校后勤管理工作的新局面,強調(diào)四點意見,即四個關(guān)鍵句:“樹立愛校意識”、“明確崗位職責(zé)”、“嚴格檢查考核”、“提高服務(wù)水平”。
    一、樹立愛校意識。
    熱愛學(xué)校,增強事業(yè)心、責(zé)任感,倡導(dǎo)敬業(yè)奉獻精神,甘做師生“孺子?!?BR>    二、明確崗位職責(zé)。
    健全管理制度,修訂各類崗位職責(zé),自訂加審核,試行員工“工作臺賬制”
    三、嚴格檢查考核。
    嚴明規(guī)章、嚴格考核,獎勤促懶,以區(qū)別“干多干少干好干壞”的不一樣。
    四、提高服務(wù)水平。
    想師生所想,積極主動創(chuàng)造性工作,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽、評選“服務(wù)標(biāo)兵”
    下面請馬校長剛才就校長室對本學(xué)期有關(guān)后勤常規(guī)工作、后勤各類人員崗位責(zé)任制的重新修訂等作具體布置,請后勤各部門、各科組和全體職員工友認真進行執(zhí)行落實,我期待著全體職員工友們在各自工作崗位上創(chuàng)造性地做好新學(xué)期的各項后勤工作。
    謝謝大家!
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
    大家好!
    多年來,三所中學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量不斷創(chuàng)優(yōu),縣一中和免費師范達線人數(shù)刷新紀錄。這些成績的取得傾注了各位領(lǐng)導(dǎo)的心血,也凝結(jié)了全校教職員工的汗水和智慧!借此機會,我想代表中學(xué)全體教職員工向一貫關(guān)心和支持中學(xué)的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,同時也向此次為我們提供交流學(xué)習(xí)現(xiàn)場的中學(xué)、向不吝賜教的兄弟學(xué)校的老師們表示衷心的感謝!
    面對各位領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望,面對廣大群眾對優(yōu)質(zhì)教育的迫切愿望,面對多年來我們?nèi)〉玫尿溔说闹锌汲煽儯瑢ξ覀儊碚f是個不小的壓力。前任九年級教師的拼搏精神對我們來說也是一種壓力,面對壓力我們誠惶誠恐,唯恐我們不能很好地傳承他們的精神,鞏固超越他們的成績。因此,我今天的發(fā)言僅作為拋磚引玉,把我校畢業(yè)班工作是怎樣做的、怎樣管理的向大家作一個匯報。
    一、教育不是一蹴而就,它需要文化的沉淀、外部環(huán)境的影響,同時更需要有校長的統(tǒng)領(lǐng)能力、責(zé)任意識、戰(zhàn)略眼光和人格魅力,需要有優(yōu)秀的教師團隊,學(xué)校才能逐步走向成功。學(xué)校要成功,校長至關(guān)重要,校長要有精、氣、神,校長要提出目標(biāo),要有達成目標(biāo)的計劃,要有目標(biāo)完成的現(xiàn)實結(jié)果,這樣才給教職工一種力量和信心。
    二、帶好班子,一個人再聰明也是一個人的智慧,一個人再有激情也是一個人的力量,所以要抓好工作必須依靠團隊,我們的團隊有大局意識、崗位意識、主動意識、合作精神、執(zhí)行力,他們?nèi)巳硕际墙虒W(xué)骨干、工作都能獨擋一面。
    三、培養(yǎng)好教師,要求教師學(xué)無止境,課堂是生命、質(zhì)量是價值,所以工作中只能為成功找方法,不能為失敗找借口,不爭第一,就是失敗,同時發(fā)揚較中精神——“特別肯吃苦、特別肯鉆研、特別肯奉獻?!?BR>    這樣就形成了全校上下充滿活力、充滿工作激情,現(xiàn)在我校已達到了一種境界,工作總能百尺竿頭更進一步。
    為了促進學(xué)生和諧發(fā)展和學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,我校始終把畢業(yè)班工作作為全校工作的重中之重,全力以赴在“細”和“實”上做文章。
    1、目標(biāo)引領(lǐng)、實現(xiàn)質(zhì)量強校。
    今年的中考目標(biāo)是力爭實現(xiàn)畢業(yè)率達100%,教學(xué)質(zhì)量保持全縣領(lǐng)先地位,確保進入前15名,爭取進入前8名。升入省示范性中學(xué)學(xué)生比例基本達到20xx年水平的80%,升入縣一中和免費師范生的人數(shù)達到6人以上。
    2、強化畢業(yè)班隊伍建設(shè),實現(xiàn)管理科學(xué)化。
    (1)每學(xué)年,我校行政領(lǐng)導(dǎo)均召開畢業(yè)班工作研討會,親自擔(dān)任畢業(yè)班教學(xué),落實畢業(yè)班工作質(zhì)量目標(biāo),具體落實過程的監(jiān)督指導(dǎo),形成合力。
    (2)每學(xué)期定期開好“三會”:教師會、家長會、學(xué)生會。多方聯(lián)動抓畢業(yè)班工作,反思每一個階段的經(jīng)驗教訓(xùn),不斷提升畢業(yè)班人員的思想認識,查找問題,及時補救,適時調(diào)整,力求質(zhì)量的高效。
    (3)制定并完善畢業(yè)班管理制度和教學(xué)質(zhì)量獎懲辦法。
    重點從教學(xué)質(zhì)量獎、各級表彰及職稱評聘等方面向畢業(yè)班教師傾斜,重獎教學(xué)好的教師和完成任務(wù)的班級,充分利用激勵機制調(diào)動師生的主動性和積極性。
    (4)充分調(diào)動畢業(yè)班班主任的積極性,增強班級團隊的凝聚力。學(xué)校每一年都組織班主任的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高班級管理能力,注重班級氛圍營造,充分發(fā)揮班級團隊整體教育效應(yīng)。畢業(yè)班教學(xué)時間緊,任務(wù)重,科目較多,為了避免各科留的作業(yè)太多,造成學(xué)生的課堂壓力太大,要求教師精講精練,決不允許做重復(fù)勞動,加重學(xué)生課業(yè)負擔(dān),這些都由班主任做好協(xié)調(diào)。
    (5)用誓言激勵鼓舞學(xué)生,增強學(xué)習(xí)動力,我校畢業(yè)班擬定切合班級實際又鏗鏘有力鼓舞人心的誓言張貼,極大地調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性。
    3、強化“一關(guān)三抓”管理,促進學(xué)生全面發(fā)展,“一關(guān)”是關(guān)注學(xué)生。幫助學(xué)生制定自己的目標(biāo),激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在動力?!叭ァ保阂蛔W(xué)生的思想教育。學(xué)生面臨畢業(yè),思想比較復(fù)雜,他們當(dāng)中有自信迷惘、自暴自棄、焦慮、浮躁等心態(tài),針對這些情況,我們利用學(xué)校每周一的班會時間,由校長和班主任堅持對學(xué)生進行教育引導(dǎo),保持與家長的聯(lián)系。二抓學(xué)生的常規(guī)教育。我們從落實班級常規(guī)管理制度入手,堅持學(xué)生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育,確?!傲?xí)慣好、班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃”。關(guān)心、愛護、體貼學(xué)生,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,杜絕后期管理中的“散、懶、亂”現(xiàn)象發(fā)生,為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。三抓“潛能生”的轉(zhuǎn)化工作,并針對學(xué)生的不同情況,找準(zhǔn)切入點幫扶,最大限度使“潛能生”少惹麻煩,少拖后腿。
    4、突出質(zhì)量意識。
    (1)加強學(xué)情分析。對畢業(yè)班各學(xué)科成績情況向各班教師做出分析,并將優(yōu)生的薄弱學(xué)科分解到各科任教師,合力完成優(yōu)生的治跛工作。
    (2)定指標(biāo)。學(xué)校提出了保住優(yōu)等生,抓住中等生,促進后進生的教學(xué)要求,把升學(xué)的增長點放在中等生上,把平均分放在后進生上。
    5、強化意識,做好復(fù)習(xí)工作,優(yōu)化復(fù)習(xí)策略。畢業(yè)班充分用好復(fù)習(xí)資料,把資料和課本結(jié)合起來。
    箭在弦上,我們已別無選擇,任教九年級,只有變壓力為動力,相信我們這個新的團隊一定會出色地完成這項光榮而又艱巨的任務(wù)。我們九年級既有經(jīng)驗豐富的教師,也有青春活力的新秀,“深深園丁意,拳拳育人心;身于幽谷處,孕育蘭花香”。在此,我謹代表中學(xué)全體畢業(yè)科目教師向大會鄭重承諾:繼續(xù)發(fā)揚前任九年級的拼搏精神,進一步增強大局意識整體意識,增強責(zé)任感使命感,團結(jié)一致,同心同德,扎實高效工作,刷新紀錄,再創(chuàng)畢業(yè)班教育的新輝煌!
    最后,希望我們兄弟學(xué)校的老師們以后多加強交流合作共謀發(fā)展。祝愿鄉(xiāng)20xx年中考再創(chuàng)輝煌。
    謝謝大家!
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇十
    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:
    感謝會議組織者與教學(xué)主管部門的約請!以下,就我院音樂學(xué)專業(yè)的教學(xué)問題談幾點個人意見。
    一、教學(xué)理念。
    幾天之后,又于2010.4.25高等教育出版社在杭州舉辦的新時期高等學(xué)校音樂學(xué)專業(yè)課程建設(shè)與教學(xué)研討會上作特約演講,就此理念做進一步的展開闡述。
    其核心:給孩子喂他該吃的東西。
    具體落實在教學(xué)上,則就是按不同學(xué)歷層級實施不同的教案。
    為此,我提出這樣一個結(jié)構(gòu)范式:
    1.哺乳結(jié)構(gòu):給本科生眾多營養(yǎng)須通過母體乳汁攝入。
    2.配餐結(jié)構(gòu):給碩士研究生搭配健康熟食。
    3.原料結(jié)構(gòu):給博士研究生提供尋找生食來烹調(diào)的方案。
    4.轉(zhuǎn)基因結(jié)構(gòu):給博士后合作者建議如何通過集成創(chuàng)新的可能性。
    5.剩余結(jié)構(gòu):原始創(chuàng)新永遠屬于無須通過教育的天才。
    如果說,高等教育的真正意義主要是為先進生產(chǎn)力不斷輸送有創(chuàng)新能力的人才,那么,如是理念的真正意義也就是為培育和成就具有創(chuàng)新能力的人才創(chuàng)造一個合式的生態(tài)條件。
    二、回望與前瞻。
    自本院創(chuàng)始人蕭友梅博士引進現(xiàn)代形態(tài)的音樂學(xué)學(xué)科理念至今已經(jīng)90年,之后,在沈知白、錢仁康先生等前輩引領(lǐng)下,經(jīng)過數(shù)代學(xué)人的共同努力,上音音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)已具有一定規(guī)模,并獲得極好的國內(nèi)外聲譽,受到廣泛關(guān)注。尤其是以來,經(jīng)過上海市教委第三、四期重點學(xué)科建設(shè)和上海市第二期重點學(xué)科建設(shè),已經(jīng)奇跡般地實現(xiàn)了三步跨越進入國家(教育部)重點學(xué)科建設(shè)行列,目前,依托音樂文化史、音樂人類學(xué)、當(dāng)代音樂文化批判三大方向以及上海高校音樂人類學(xué)e研究院、上海高校人文社會科學(xué)重點研究基地上海音樂學(xué)院儀式研究中心、上海高校創(chuàng)新團隊建設(shè)項目、教育高地建設(shè)項目、中央財政支持地方高校發(fā)展專項基金、上海市文化發(fā)展基金、上海市教委系列個人成才計劃(曙光、晨光等)、本院學(xué)科帶頭人學(xué)科梯隊成員青年骨干教師等等建設(shè)項目,進行統(tǒng)籌運作,向國家級、部級、市級、院級等等各類科研課題延伸擴充,其中,個別學(xué)科專業(yè)成績尤為突出。本科專業(yè)主干課程音樂學(xué)寫作,經(jīng)過近一年的改革,成效顯著,目前正在此基礎(chǔ)上總結(jié)經(jīng)驗、調(diào)整步驟、編寫教材,并有望通過院際交流加以推廣。研究生學(xué)位質(zhì)量充足,然而,相應(yīng)的教學(xué)與科研問題則相對復(fù)雜,有待進一步調(diào)研之后再選擇策略加以提升。對此,似乎可以毫不夸張地如是估計:上音音樂學(xué)系和音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)乃目前國內(nèi)最強的學(xué)科團隊,并具最合理的學(xué)科配置。
    2010.7.16,桑秀藩書記在烏鎮(zhèn)舉行的院部分專家教授十二五規(guī)劃框架制定討論會上提出包括重點發(fā)展、快速發(fā)展、大量發(fā)展、有限發(fā)展等等在內(nèi)的分類發(fā)展思路,我聽了之后頗受啟發(fā)。我想,我們也應(yīng)該對音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)在上音整體發(fā)展格局中的角色有一個基本的認識,我以為,在上音教學(xué)研究型的基本定位前提下,音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)應(yīng)該是屬于小規(guī)模重點發(fā)展或者優(yōu)先發(fā)展的研究型系科和方向,同時,也是支撐學(xué)校學(xué)科高地的絕對主力。然而,在取得成績的同時我們?nèi)匀恍枰凶銐虻膽n患意識,以積極的姿態(tài)抓住十二五規(guī)劃這一歷史機遇,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)分類發(fā)展思路的指導(dǎo)下,謀劃未來發(fā)展,即在總結(jié)以往、正視問題,尤其是在如是學(xué)科專業(yè)定位的基礎(chǔ)上,以打造一流學(xué)科基地為目標(biāo)。為此,我提出以下四個問題:
    1.什么是音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)安身立命的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)?
    2.上音音樂學(xué)學(xué)統(tǒng)的絕對尺度在哪里?
    三、以學(xué)科名義重建。
    毫無疑問,在當(dāng)今高校語境中對學(xué)科的真正理解,就是如何處理好學(xué)科建設(shè)與專業(yè)教學(xué)、學(xué)術(shù)研究之間的相互關(guān)系。之所以提出以學(xué)科名義重建,我的理解,與單一的專業(yè)教學(xué)或者學(xué)術(shù)研究相比,學(xué)科建設(shè)顯然具有整合性結(jié)構(gòu)力。換言之,專業(yè)教學(xué)的目的與結(jié)果在學(xué)人培養(yǎng),學(xué)術(shù)研究的目的與結(jié)果在學(xué)理長進,而兩者合力則成就學(xué)科本身。由此逆向溯流探源,如果以學(xué)科名義引領(lǐng)甚至統(tǒng)領(lǐng)專業(yè)教學(xué)與學(xué)術(shù)研究,就有可能形成良性循環(huán)與創(chuàng)新增長,從而實現(xiàn)重建的目標(biāo)。一定意義上說,這也是音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)的核心利益與重大關(guān)切。
    為適應(yīng)學(xué)科建設(shè)的發(fā)展態(tài)勢,進而與國內(nèi)外學(xué)科強勢進行互動較量,上音音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)在歷史久、傳統(tǒng)好、起點高的基礎(chǔ)上,在整體結(jié)構(gòu)優(yōu)勢、局部結(jié)構(gòu)失調(diào)的前提下,完全有必要在教學(xué)與科研方面作一定的優(yōu)化調(diào)整。在教學(xué)方面,除了保持傳統(tǒng)學(xué)科專業(yè)優(yōu)勢之外,更應(yīng)該注重對新興學(xué)科專業(yè)的推進。在科研方面,則要不失時機地不斷孵化催化新的學(xué)科增長點。然后,盡快實現(xiàn)科研成果向教學(xué)資源的轉(zhuǎn)換,使上音的音樂學(xué)專業(yè)學(xué)生始終處在學(xué)術(shù)中心與學(xué)科前沿,一方面有效借助日益強勢的學(xué)科建設(shè)動力,一方面充分享受持續(xù)出新的學(xué)科建設(shè)成果。
    進一步,在這樣的學(xué)科格局中再考慮專業(yè)教學(xué)鏈問題,比如:本科以史論基礎(chǔ)教學(xué)與音樂學(xué)寫作為主干,碩士研究生以史論擴充教學(xué)與專題綜述作為主干,博士研究生以具有創(chuàng)新內(nèi)涵的專題研究作為主干。在這里,除了不同學(xué)歷層級之間的學(xué)術(shù)邏輯關(guān)系之外,在專業(yè)教學(xué)鏈中有兩個體制性環(huán)節(jié)值得探索,一是本科與碩士研究生之間的無臺階斜坡銜接(無障礙通道),二是相關(guān)學(xué)科專業(yè)教授工作室的結(jié)構(gòu)性保障。
    再進一步,關(guān)聯(lián)人才策略與學(xué)科梯隊的發(fā)展前景,從深層次問題著眼,我們的教師因教學(xué)與科研或者理論與實踐的不同任務(wù)而有所側(cè)重的情況要徹底改變,尤其從學(xué)科建設(shè)的高度看,未來的發(fā)展絕對要求高校教師(特別是理論專業(yè)教師)必須具備教學(xué)與科研或者理論與實踐的多重能力,這是擺在我們面前的一個十分嚴峻和尖銳的問題。一定程度上說,這就是原生的結(jié)構(gòu)性矛盾所在:因分工造成的教學(xué)與科研分立,以及由此阻礙通過學(xué)科整合的可能性。因此,對吾輩以降的新一代學(xué)科中人來講,究竟該用什么回饋給學(xué)科至少應(yīng)該成為我們內(nèi)心操守的一把當(dāng)下標(biāo)尺。作為一個有高校教師資格的職業(yè)音樂學(xué)家,我們在守護職業(yè)尊嚴的同時,更應(yīng)該不斷增生惟我不可并獨一無二的精神附加值。我想,這不僅是關(guān)乎音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)安身立命及其學(xué)統(tǒng)不間斷持續(xù)的重大問題,同樣也是關(guān)乎音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)生存與發(fā)展的核心利益和重大關(guān)切。
    四、核心競爭力。
    當(dāng)今國際經(jīng)濟競爭的三個層階,分別是產(chǎn)品、技術(shù)和標(biāo)準(zhǔn)。如果依此進行結(jié)構(gòu)移項,我們則需要重點關(guān)注:以學(xué)生專業(yè)能力培養(yǎng)和主干課程音樂學(xué)寫作為主的產(chǎn)品競爭,以教學(xué)與科研質(zhì)量為主的技術(shù)競爭,以整體學(xué)科水準(zhǔn)為主的標(biāo)準(zhǔn)競爭。
    那么,我們的核心競爭力究竟在哪里呢?
    毫無疑問,錢仁康先生等老一輩開創(chuàng)者在建系時立下的傳統(tǒng)——在基礎(chǔ)教學(xué)中重視基本知識的傳授和實際能力的培養(yǎng),充分重視學(xué)生對音樂的分析能力,堅持立足音樂本體基礎(chǔ)之上的理論建樹——是上音音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)有別于其他院校的基本特色,我們期待通過十二五規(guī)劃,在一個有更新意義的歷史拐點上再上一層樓。
    一方面積極創(chuàng)造條件甚至于通過制度創(chuàng)新去探索乃至實現(xiàn)本碩博一條龍的規(guī)模作業(yè)與有機銜接。
    一方面則在已有傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,積極引導(dǎo)學(xué)生不斷強化藝術(shù)審美感官,不斷深化理論歷史視點,不斷拓展學(xué)術(shù)理念智慧,不斷提升創(chuàng)新思想境界,進而,通過全面推進音樂學(xué)學(xué)科建設(shè),去合理規(guī)劃音樂學(xué)學(xué)科扎實的小學(xué)基礎(chǔ)(知識奠基)、出色的中學(xué)能力(理論架構(gòu))、崇高的大學(xué)精神(思想升華)。
    我個人以為,完全可以把建立繼往開來、代有薪傳的有上音特色的音樂學(xué)學(xué)統(tǒng)作為未來發(fā)展的一個既定目標(biāo)。
    由此前提,再進一步去探索學(xué)科專業(yè)以及人才結(jié)構(gòu)整合的可能性。
    目前,上音音樂學(xué)專業(yè)的本科課程和研究生方向,在國內(nèi)同類院校系科中是屬于多而復(fù)雜的,然而,從科學(xué)發(fā)展的集約型范式角度考慮,內(nèi)涵建設(shè)的結(jié)構(gòu)依托主要在學(xué)科專業(yè)的有機整合。
    對此,我曾經(jīng)設(shè)想,以音樂史論整合以下專業(yè)課程:中國音樂史、西方音樂史、作品分析四大件、中國傳統(tǒng)音樂理論、古琴、樂律學(xué),其教學(xué)對象主要在本科層面,以音樂人類學(xué)整合東方音樂和世界音樂,以音樂美學(xué)整合音樂批評、當(dāng)代音樂研究、音樂概論、音樂學(xué)導(dǎo)論,其教學(xué)對象主要在研究生層面。
    此外,我還設(shè)想以發(fā)展態(tài)勢作為依據(jù)進行學(xué)科專業(yè)的類別劃分,比如:一正在強勢發(fā)展并在國內(nèi)甚至于國外處于優(yōu)勢地位的學(xué)科,二有相當(dāng)特色并在國內(nèi)具相當(dāng)影響力的學(xué)科,三有深厚悠久傳統(tǒng)并在基礎(chǔ)教學(xué)方面有相當(dāng)實力的學(xué)科。進一步,依此來確定音樂學(xué)學(xué)科專業(yè)自身進行分類發(fā)展的規(guī)模和力度,以及相應(yīng)的人才結(jié)構(gòu)和成就目標(biāo),形成更加良好的學(xué)術(shù)生態(tài)和可進行規(guī)模作業(yè)的學(xué)科條件。
    五、教學(xué)成果個案。
    以我主持的研究生培養(yǎng)指導(dǎo)委員分會所轄系統(tǒng)音樂學(xué)理論相關(guān)專業(yè)為例。
    音樂人類學(xué)(ethnomusicology)學(xué)科專業(yè),通過上海高校音樂人類學(xué)e研究院和上海高校人文社會科學(xué)重點研究基地上海音樂學(xué)院中國儀式研究中心建設(shè)以及上海市教委教學(xué)團隊建設(shè),采取以下措施:
    1.逐漸建立較為完善的課程體系,有目的地選用國內(nèi)外經(jīng)典與前沿文獻,通過課堂研討激發(fā)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
    2.通過上海城市音樂和儀式音樂研究的論文選題與課題項目,打造中國實驗和經(jīng)驗的學(xué)科特色,通過理論實踐活動不斷提高學(xué)生專業(yè)能力。
    3.有計劃的田野考察課程增強學(xué)科的社會實踐意義,
    4.積極參與會議講座等學(xué)術(shù)交流,包括直接參與國際交流,自至今有10人次學(xué)生參加兩屆ictm世界大會,直接與國際一流學(xué)者對話,使教學(xué)與學(xué)科始終處于學(xué)科前沿。
    音樂美學(xué)與當(dāng)代音樂研究學(xué)科專業(yè),通過依托國家重點學(xué)科當(dāng)代音樂文化批判方向建設(shè)和中國音樂美學(xué)學(xué)會,采取以下措施:
    1.針對并圍繞作品進行相關(guān)美學(xué)哲學(xué)問題研究,尤其重視基本問題與歷史問題的結(jié)合,通過專題研討提取深度學(xué)科問題,不斷擴大學(xué)生的學(xué)科視野,增強學(xué)生的學(xué)科意識。
    2.積極組織全國性學(xué)術(shù)活動,通過走出去請進來以及跨學(xué)科乃至院際交流,不斷融匯多重學(xué)術(shù)資源。
    3.廣泛參與社會性音樂批評活動,通過理論與實踐的結(jié)合,不斷提升學(xué)科建設(shè)的理論內(nèi)涵。
    4.教學(xué)與科研同步互動、并軌作業(yè),及時將科研成果轉(zhuǎn)換成教學(xué)資源,通過國家級、市級課題項目,不斷豐富教學(xué)內(nèi)容。
    下一步設(shè)想,對一些比較成熟的課程考慮通過網(wǎng)絡(luò)工作室的方式進行傳播推廣。
    更加長遠的計劃,作為學(xué)科專業(yè)基本建設(shè),考慮通過課題方式進行傳統(tǒng)教材的更新?lián)Q代和新興課程的教材編寫。
    六、加強本科主干課程教研活動和研究生培養(yǎng)專業(yè)指導(dǎo)委員分會職能并教學(xué)自身建設(shè)。
    一年前,音樂學(xué)系啟動了本科主干課程音樂學(xué)寫作的改革,主要措施就是將教師個別指導(dǎo)和師生集體討論以及具進程監(jiān)控作用的教研活動有機結(jié)合起來,經(jīng)過全系師生共同努力取得了明顯的成效,不僅學(xué)生專業(yè)能力得到了大幅度的提高,教學(xué)狀況也有了積極的變化,尤其在培養(yǎng)目標(biāo)和施教方法方面逐漸形成了一些有相當(dāng)學(xué)術(shù)含量的共識。
    在研究生教學(xué)與科研方面,自研究生培養(yǎng)指導(dǎo)委員分會成立至今,同屬音樂學(xué)學(xué)科的三大方向(中國音樂史論、外國音樂史論、系統(tǒng)音樂學(xué)理論),經(jīng)常就有關(guān)問題包括常規(guī)工作與突發(fā)事件進行溝通協(xié)調(diào),在分工不分家的前提下運行十分正常。與此同時,分會與研究生部之間也建立了良好的工作關(guān)系。目前的主要工作是相關(guān)專業(yè)的課程設(shè)置,在認真調(diào)研的基礎(chǔ)上,制定可行性方案,基本思路是根據(jù)學(xué)科要求增加相關(guān)專業(yè)研究生指定選修課程,初步設(shè)想每個相關(guān)方向研究生每學(xué)年指定選修兩門專業(yè)課程。此外,我們希望與研究生部進一步溝通,就招生、教學(xué)和畢業(yè)等環(huán)節(jié)的諸多事務(wù)達成諒解,以更好地提高工作質(zhì)量與實際效能。與此同時,也希望在體制機制上進一步明確職能部門與培養(yǎng)指導(dǎo)委員分會之間的分工與協(xié)作,并強烈要求配備專職人員落實工作責(zé)任。
    七、若干建議。
    1.招生名額配置:在考生資源與學(xué)科發(fā)展的雙重關(guān)照中,考慮更加合理的名額配置方案。這對于提高我院辦學(xué)質(zhì)量,避免生源不必要的流失,真正平衡、顧及各學(xué)科共同發(fā)展,是至關(guān)重要的。為此提議:碩士研究生在錄取環(huán)節(jié)上可以考慮按照考生比例,在名額配置上給某些專業(yè)方向予以適當(dāng)傾斜。博士研究生涉及專業(yè)方向較少,能否考慮先不預(yù)分名額,而在復(fù)試階段按照考生比例配置名額,給考生比例較多和學(xué)科發(fā)展強勢的專業(yè)方向予以適當(dāng)傾斜。
    2.分值權(quán)重配置:音樂學(xué)專業(yè)碩士研究生:政治10%,外語10%,專業(yè)基礎(chǔ)一15%,專業(yè)基礎(chǔ)二15%,專業(yè)課30%,口試20%。根據(jù)若干專業(yè)對外語的特殊要求,擬在專業(yè)考試中增加相關(guān)考項。或者調(diào)整分值權(quán)重,如外國音樂史論分會:政治分不占權(quán)重,外語20%,專業(yè)基礎(chǔ)一15%,專業(yè)基礎(chǔ)二15%,專業(yè)課30%,口試20%。專業(yè)導(dǎo)師閱卷分數(shù)與另一位閱卷者分數(shù)平均計算,口試時導(dǎo)師不再單獨打分,其分數(shù)與其他考官分數(shù)相加取平均值。音樂學(xué)專業(yè)博士研究生:外語10%,專業(yè)基礎(chǔ)一15%,專業(yè)基礎(chǔ)二15%,專業(yè)課40%,口試20%。根據(jù)若干專業(yè)對外語的特殊要求,擬在專業(yè)考試中增加相關(guān)考項?;蛘哒{(diào)整分值權(quán)重,如外國音樂史論分會:外語20%,專業(yè)課30%,專業(yè)基礎(chǔ)一15%,專業(yè)基礎(chǔ)二15%,口試20%。專業(yè)導(dǎo)師閱卷分數(shù)與另一位閱卷者分數(shù)平均計算,口試時導(dǎo)師不再單獨打分,其分數(shù)與其他考官分數(shù)相加取平均值。
    3.不同專業(yè)方向根據(jù)學(xué)科現(xiàn)狀和實際需要,重新設(shè)定專業(yè)基礎(chǔ)類考項。
    4.在顧及入學(xué)研究生不平衡狀況的前提下進一步優(yōu)化教學(xué)結(jié)構(gòu),有必要通過一定的規(guī)章制度推行分類分級教學(xué)方式。
    5.制定相應(yīng)措施要求有研究生導(dǎo)師資格的教師開設(shè)選修課程,相應(yīng)措施應(yīng)包括數(shù)量要求和提高課時工作量的內(nèi)容。
    6.對新開設(shè)課程可以采取由招標(biāo)方式確定,凡通過招標(biāo)確定者,經(jīng)有關(guān)部門審核后,撥付開課教師不低于人民幣2萬元的課程建設(shè)經(jīng)費。
    7.研究生在學(xué)期間發(fā)表論文的規(guī)定,可以適當(dāng)弱化,建議至少取消核心刊物發(fā)表規(guī)定。
    8.真正能夠提高博士研究生中期考核質(zhì)量的舉措,主要在相應(yīng)課程的開設(shè)。
    以上意見不當(dāng)之處,敬請批評!
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇十一
    一是辦學(xué)規(guī)模不斷擴大。在校生由建區(qū)之初的不足3000人,增加到現(xiàn)在的14000多人,在全區(qū)各個區(qū)縣少見。二是育人質(zhì)量不斷提高。自建區(qū)初期甩掉渝東南高考老三的帽子后,我區(qū)高考質(zhì)量連年攀升,縱向比,重點人數(shù)由20xx年的不足300人上升到20xx年的669人,增長了xx6%,是全市增速最快的區(qū)縣之一,橫向看,重點大學(xué)上線人數(shù)、上線比率、600分以上高分段人數(shù)、升入北大、清華的人數(shù)等高考核心指標(biāo)長期或多年領(lǐng)跑渝東南。三是辦學(xué)水平明顯提升。新華中學(xué)、民族中學(xué)成功創(chuàng)建市級重點中學(xué),我區(qū)成為渝東南優(yōu)質(zhì)高中教育資源富集地,高中教育的聚集輻射功能初步凸顯,吸引周邊縣域數(shù)千名高中生來黔就讀,為建設(shè)渝東南優(yōu)質(zhì)高中教育基地奠定了基礎(chǔ),也為建設(shè)區(qū)域性中心城市作出了巨大貢獻,積累了一整套辦高中教育的成功經(jīng)驗,培養(yǎng)鍛煉了一支師德高、業(yè)務(wù)精的辦學(xué)隊伍,形成了xx中學(xué)、新華中學(xué)、民族中學(xué)三駕馬車并駕齊驅(qū)的良好發(fā)展態(tài)勢。
    在看到成績的同時,我們也要清醒地認識到我區(qū)高中教育面臨的困難:一是區(qū)域競爭壓力越來越大。隨著人民群眾的教育需求從“上高中”到“上好高中”,從“上大學(xué)”到“上好大學(xué)”的轉(zhuǎn)變,對高中教育的質(zhì)量要求也越來越高,周邊各區(qū)縣的競爭也越來越激烈。從縱向看,全市高中教育發(fā)展較快,年年有進步,標(biāo)兵越來越遠,追兵越來越近。從橫向看,周邊各縣對高中教育已經(jīng)展示出前所未有的重視,已初現(xiàn)強勁的后發(fā)優(yōu)勢,對我區(qū)的領(lǐng)跑者地位構(gòu)成了巨大威脅。雖然我區(qū)升入重本人數(shù)繼續(xù)保持領(lǐng)先優(yōu)勢,但升入名校的絕對人數(shù)較少,所占比例很低,特別是近年升入北大、清華人數(shù)沒有大的突破,已明顯落后于酉陽、秀山,成為我區(qū)高中教育的一塊短板。二是辦學(xué)條件還不十分完善。教學(xué)用房緊張、教學(xué)設(shè)施設(shè)備匱乏、高中“大班額”現(xiàn)象突出等問題,已經(jīng)成為制約我區(qū)高中教育內(nèi)涵發(fā)展的重要瓶頸。三是優(yōu)質(zhì)教育的保障機制還不健全。我區(qū)高中教育改革發(fā)展還不完全適應(yīng)區(qū)域性中心城市定位要求和人民群眾接受優(yōu)質(zhì)教育的期待,學(xué)校和教師自主發(fā)展的激勵機制還不健全,抓質(zhì)量、抓高考還離不開老經(jīng)驗和老辦法,題海戰(zhàn)術(shù)、機械訓(xùn)練的現(xiàn)象還十分普遍,教研對教育的撬動作用還沒有得到很好發(fā)揮。
    二、堅定信心,高舉渝東南高中教育領(lǐng)頭羊旗幟。
    1、有難得的發(fā)展機遇。主要表現(xiàn)在三個方面:一是國、市空前的政策支持為我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展提供了強大動力。近年來,從中央到地方都高度重視民生,尤其重視教育,而新一輪西部大開發(fā)、新十年扶貧攻堅、《xx片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅規(guī)劃》、國務(wù)院3號文件和市委市政府36號文件等系列政策機遇,為xx經(jīng)濟社會發(fā)展提供了政策支持,也必將為xx教育發(fā)展提供重要支撐。二是我區(qū)經(jīng)濟社會跨越提速發(fā)展為全區(qū)教育事業(yè)發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。經(jīng)過建區(qū)10多年來的發(fā)展積淀,我區(qū)財力不斷增強,為我區(qū)教育事業(yè)的加快發(fā)展提供了堅強的資金保障。特別是隨著“三大戰(zhàn)略”深入實施,工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程加快推進,我區(qū)未來教育發(fā)展具有更加廣闊的空間。三是區(qū)委、區(qū)政府空前重視教育為我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展提供了重要保證。區(qū)委、區(qū)政府提出未來五年教育經(jīng)費投入占gdp的比例達到6%,并出臺了《關(guān)于加快建設(shè)教育強區(qū)打造xx區(qū)教育高地的決定》、《關(guān)于加強教師隊伍建設(shè)的意見》等重大政策文件,對教育特別是高中教育發(fā)展提供了一系列政策支持。全區(qū)各級各部門也形成了齊心協(xié)力抓教育工作的良好格局,全社會尊師重教氛圍更加濃厚,百姓對高中教育寄予了很高的期望,為我區(qū)高中教育發(fā)展奠定了堅實的群眾基礎(chǔ)。
    2、有較好的辦學(xué)條件。一是有多年高中教育的優(yōu)勢積淀。我區(qū)在普通高中教育教學(xué)管理、師資隊伍建設(shè)、教育教學(xué)研究、高考策略研究、學(xué)生管理等方面日趨規(guī)范化、科學(xué)化和精細化,確保了全區(qū)高中教育管理的良性發(fā)展。我區(qū)的高中教育,無論規(guī)模還是質(zhì)量都已發(fā)展到了一個新的歷史高度,高中生的人口占比、萬人比、市級重點高中所數(shù)、高考的核心指標(biāo)、高中教育對區(qū)域性中心城市發(fā)展的拉動作用等高中教育質(zhì)量的核心指標(biāo)已經(jīng)長期領(lǐng)跑渝東南。二是有合理的學(xué)校布局。我區(qū)是渝東南片區(qū)和六大區(qū)域性中心城市中,唯一擁有三所市級重點中學(xué)的區(qū),已經(jīng)形成了“三駕馬車”并駕齊驅(qū)的良性發(fā)展態(tài)勢。隨著明年正陽中學(xué)的開辦,我區(qū)高中多元發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展的態(tài)勢日漸成熟,集中在城區(qū)的高中布局調(diào)整機制不僅利于高中的長期發(fā)展,而且為區(qū)域性中心城市集聚了人口,實現(xiàn)了教育與社會發(fā)展的良性互動。
    3、有較完備的激勵機制。我區(qū)助推高中教育可持續(xù)發(fā)展的體制、機制較為完備。一是已基本建立起了一套行之有效的高中師資隊伍建設(shè)機制。通過連續(xù)多年直接到部屬師范大學(xué)選聘優(yōu)秀應(yīng)屆本科生、碩士研究生,使我區(qū)高中教師的年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、學(xué)科結(jié)構(gòu)、地域結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)等更加優(yōu)化,形成了老中青相結(jié)合的結(jié)構(gòu)。同時各校采用老帶新、一幫一、給年輕人搭平臺、壓擔(dān)子等多種方式大膽使用培養(yǎng)鍛煉了一大批新教師,為我區(qū)優(yōu)質(zhì)高中基地的建設(shè)儲備了教育教學(xué)骨干力量。二是有良性的激勵機制。由區(qū)委區(qū)政府每年直接對中小學(xué)教育質(zhì)量實施獎勵,這在全市范圍內(nèi)是極其少有的,有力的調(diào)動了教師工作的積極性。
    三、真抓實干,全面奪取xx年高考工作的新勝利。
    xx年高考的目標(biāo)為:保7破8保3穩(wěn)1。具體指標(biāo)是“713”為基本目標(biāo),務(wù)必全面實現(xiàn),同時還要舉全力突破重點大學(xué)上線人數(shù)800人大關(guān),確保升入北大清華3人以上,穩(wěn)住上重點線人數(shù)渝東南第一。
    1、堅持內(nèi)部挖潛。一是從思想認識上挖潛。就是進一步樹立辦好人民滿意的教育,這是核心標(biāo)準(zhǔn),我們的教育就是要讓社會滿意、家長滿意、學(xué)生滿意、黨和政府滿意、自己滿意,特別是高三教育要讓xx年辛苦學(xué)習(xí)的學(xué)生、各年級辛苦耕耘的老師滿意。目前教育方針下,我們要重點解決好學(xué)生沖擊成才目標(biāo)的問題。二是內(nèi)部管理有巨大潛力可挖,三所高中可從資源配置、要素組合等方面進一步挖潛,努力實現(xiàn)管理與資源組合的最優(yōu)化。三是教師的潛能是一座巨大的富礦,我們還有不少教師的聰明才智尚未完全投入到教書育人中去,我們要研究引領(lǐng)約束的方式,讓我們每一位高中教師的潛力得到充分發(fā)揮。四是學(xué)生的潛能要充分開發(fā),特別是沖刺北大、清華等名校的目標(biāo)生和重點大學(xué)分數(shù)線上下20分左右的邊緣生,只要我們工作做好,學(xué)生的潛能被充分發(fā)揮,這部分學(xué)生的成績就能上去,我區(qū)高考的一大瓶頸就會被攻破。五是教研教改的潛力還十分巨大,這是我區(qū)高中教育持續(xù)快速發(fā)展的主要突破口,希望教委和學(xué)校花大力氣做好這項工作。
    2、堅持不斷創(chuàng)新。一是體制機制上要大膽創(chuàng)新。區(qū)教委和各學(xué)校都要在體制機制創(chuàng)新上有所作為有所突破,比如,如何發(fā)揮好考核評價的杠桿作用就值得很好地研究,系統(tǒng)論、協(xié)同論告訴我們:1+1>2,由此可見,要讓三駕馬車都跑得好,就要在評價上有突破有創(chuàng)新,用進口考核出口,重獎增量和重大突破是今后高中質(zhì)量考核的關(guān)鍵,請教委和各學(xué)校加以研究。再比如吸引和留住高中優(yōu)質(zhì)生源問題,也要從體制、機制上去作文章,也要有創(chuàng)新性的舉動。二是辦學(xué)思想和育人方式上要創(chuàng)新。一方面要按規(guī)律辦學(xué),校長要從貪大求多的粗放型辦學(xué)思想轉(zhuǎn)變到求優(yōu)求質(zhì)的集約型辦學(xué)思想上來,不要再辦八xx人甚至上百人的超大班了,這樣的班不管怎么配置師資,叫什么名字,質(zhì)量都難以有保證;另一方面要深入推進高中課改,試行走班制和小班教學(xué),實施分層教學(xué),每個年級可以編若干實力強大的班級,班級的個數(shù)不要太多,每個班人數(shù)必須要嚴格控制,進入這些班的學(xué)生必須公開公平地挑選,杜絕人情生,確保這些拳頭的含金量。三是教育教學(xué)上要有創(chuàng)新。要創(chuàng)新性地抓好高中生的成人教育、公民教育,把每一個高中生培養(yǎng)成一名合格的公民;教學(xué)上的創(chuàng)新應(yīng)集中體現(xiàn)學(xué)生創(chuàng)新思維,培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,不能把我們青少年培養(yǎng)成為只會讀死書、解死題的書呆子。四是管理和服務(wù)上也要創(chuàng)新。要從以人為本、以學(xué)生、教師成長發(fā)展為本出發(fā),去研究和實施我們的管理和服務(wù)。
    3、堅持開放辦學(xué)?!八街梢怨ビ瘛保苓呅值芸h、學(xué)校和市內(nèi)名校的好經(jīng)驗好作法,我們應(yīng)當(dāng)主動學(xué)習(xí)借鑒,為我所用。區(qū)內(nèi)三所學(xué)校更不要自我封閉、封鎖,要相互學(xué)習(xí),揚長避短,抱團發(fā)展,共同進步。要實施開門辦學(xué)、開放辦學(xué)。三所高中都要走出去,與市內(nèi)外的知名學(xué)校建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,有條件的學(xué)校甚至可以積極申報創(chuàng)辦國際部,在探索校際合作的同時,還要積極探索與市內(nèi)外的教育研究、評估機構(gòu)和高等院校建立協(xié)作關(guān)系,利用這些資源走品牌發(fā)展之路。
    4、全力狠抓落實。一是加強領(lǐng)導(dǎo)。全面充實各級高考決策指揮班子,優(yōu)化配置教育教學(xué)教研團隊,靈活組建重點、名校沖刺班,重拳出擊沖刺北大、清華等頂級名校,教委分管領(lǐng)導(dǎo)要主動出擊,深入一線,為明年高考把好脈、支好招。學(xué)校校長要靠前指揮,分管校長、年級主任、班主任、任課教師研究高三工作要點對點,人盯人,務(wù)求解決實際問題。二是分解目標(biāo)。區(qū)教委要將目標(biāo)任務(wù)分解到3所高中學(xué)校,3所高中學(xué)校要將目標(biāo)任務(wù)落實到班、到人,使目標(biāo)任務(wù)能落到實處、取得實效。三是嚴格獎懲。區(qū)教委要制定有利于充分調(diào)動廣大教師積極性的高中教育質(zhì)量考核辦法,區(qū)政府將一如繼往地支持對高中教育成果實施必要的獎勵,確保完成目標(biāo)任務(wù)的廣大高三教師有盼頭。xx年的獎勵,將向重點大學(xué)上線人數(shù),北大、清華錄取數(shù)的增量這兩方面傾斜。四是把準(zhǔn)動態(tài)。明年是我市實施高中新課改后的首輪高考,區(qū)教委、區(qū)教育考試中心、各學(xué)校,尤其是各學(xué)科教師一定要準(zhǔn)確把握信息,吃準(zhǔn)政策,及時消除師生對新高考的恐慌心理,切實增強應(yīng)考的能力。
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇十二
    團干部工作會議講話提綱總結(jié)了以往兩團學(xué)工作情況,我認為對新一屆團學(xué)干部的要求應(yīng)與以往不一樣,并要得到重視。
    我們系的團學(xué)干部,工作是一流的,但主要干部對自己的要求換夠嚴格,尤其在學(xué)習(xí)方面,覺得工作好了,而學(xué)習(xí)放松了,我們也很急,這些學(xué)生干部是如此的好,而由于學(xué)習(xí)方面的原因,在評優(yōu)、評先和入黨等方面就很吃虧。我很想給他們的這些榮譽,但因成績原因,沒辦法得到這些榮譽,實在無耐。對新一屆的同學(xué)規(guī)定,因為學(xué)習(xí)不好,我們堅決讓其退出團學(xué)組織,先把學(xué)習(xí)搞好了再說。
    在學(xué)校,在系里當(dāng)學(xué)生干部,首先是很光榮的事,能為同學(xué)服務(wù),要時刻記住,學(xué)生干部不是“官”,他是為同學(xué)服務(wù)的人。只要這樣,你才能把工作做好。其次,團學(xué)干部要嚴格要求自己,你們是同學(xué)中的優(yōu)秀分子,應(yīng)該成為同學(xué)的表率,不但是工作好,而且學(xué)習(xí)也要好,體育也要好,那才是真正的好。比如,我們系馬上要實行上課手機上交,我們團學(xué)干部和黨員就要帶頭執(zhí)行。三早一晚,我們要積極地參與。我們系一些主要干部就因為這個原因入黨推遲的。當(dāng)然,還要與一般同學(xué)搞好關(guān)系。最后,團學(xué)干部,你們平時工作要占用很多的業(yè)余時間,感覺吃虧了,事實你是“賺”了,因為你們的能力得到的培養(yǎng),心境得到了凈化,人格更為完善。
    我們同學(xué)要發(fā)揮輕的優(yōu)秀,我們輕人富有創(chuàng)造力,交辦的各項任務(wù)要認真思考,不怕困難,要創(chuàng)造性的超計劃完成任務(wù)。如我們系的各類晚會,在學(xué)院各系是處于領(lǐng)先的地位,那么我們所給的經(jīng)費也是不多的,我們的團學(xué)干部就能通過手工、廢物利用等辦法,把舞臺打扮得非常漂亮,并很有創(chuàng)意。要知道你們出去以后大部分同學(xué)是到企業(yè)工作的,企業(yè)老板如果叫你搞一臺晚會,而給的經(jīng)費肯定是有限的,那你如果搞得很好,肯定會受到領(lǐng)導(dǎo)的賞識的,你在企業(yè)的地位就會不一樣。同時,我們各部門之間要有分工,雖然分管的工作不一樣,但要注意配合。這點目前做得是很好的,如迎新工作,做得很好。
    最后,祝各位團學(xué)干部學(xué)習(xí)進步,身體健康,分工明確,合作愉快!我相信我們財會系在你們這些優(yōu)秀分子的帶領(lǐng),財會系的明天會更美好!
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇十三
    同志們:
    畢業(yè)班工作是學(xué)校整體教學(xué)水平的集中體現(xiàn),是學(xué)校工作的重中之重,在開學(xué)之初就召開畢業(yè)班老師大會,與畢業(yè)班老師共商對策,可見學(xué)校對畢業(yè)班工作的重視,目前是畢業(yè)班教學(xué)的關(guān)鍵時刻,今天召開這個動員會,旨在使大家明確目標(biāo)增添信心,確定措施創(chuàng)造輝煌,也是為奪取今年小學(xué)畢業(yè)會考的勝利給老師們鼓勁、加油。
    1、從上學(xué)期期中、期末來看,總體成績還是過得去的,8個畢業(yè)教學(xué)班基本上都達標(biāo)。但是優(yōu)秀生不占任何優(yōu)勢,優(yōu)秀人數(shù)不理想,語數(shù)存在偏科現(xiàn)象;后進生隊伍仍然很龐大,值得我們特別關(guān)注。
    2、部分老師不注重在課堂效率和方法上下功夫,不轉(zhuǎn)變觀念,仍是滿堂灌,一言堂,總不愿意放手,自己教的辛苦,學(xué)生學(xué)的辛苦,但收效甚微,我們應(yīng)結(jié)合我校的現(xiàn)狀,堅決要向40分鐘要效率,要千方百計,在效率上下功夫,要舍得放開手腳,要分層教學(xué),讓優(yōu)生吃得包,差生吃得了,一定要教給學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,不能拼時間,打消耗戰(zhàn)。
    3、畢業(yè)班很多教師都不注意研究小學(xué)畢業(yè)會考題型,有些老師對本學(xué)科小學(xué)畢業(yè)會考考哪些內(nèi)容,哪些是重要考點,有多少題型,考試方式,學(xué)生答題規(guī)范和方法都一無所知,都很茫然。這對畢業(yè)班的教學(xué)和復(fù)習(xí)極為不利。
    明確本屆小學(xué)畢業(yè)會考的目標(biāo):爭優(yōu)保達。為此,我們應(yīng)該怎樣去進行教學(xué),如何做個別輔導(dǎo),復(fù)習(xí)的安排怎么進行?這些都是我們所思考的問題,且需要我們?nèi)ソ鉀Q。同時,我們現(xiàn)在對畢業(yè)班工作的指導(dǎo)思想是:面向全體學(xué)生,保優(yōu)生,抓中層,促差生;強化常規(guī)管理,正學(xué)風(fēng),抓考風(fēng),抓課堂,求效率;發(fā)揮團結(jié)協(xié)作,腳踏實地的工作精神,爭創(chuàng)新的佳績。各班級要制訂出各班級的目標(biāo),把目標(biāo)落實到學(xué)生個人身上,各學(xué)科要有學(xué)科目標(biāo),教師個人、學(xué)生個人也要有自己的奮斗目標(biāo),這樣使總目標(biāo)與分目標(biāo)形成一個目標(biāo)鎖鏈,環(huán)環(huán)相套,融為一體。
    第一,團結(jié)全體教師,調(diào)動一切積極因素,發(fā)揮集體效應(yīng)。
    畢業(yè)班工作在學(xué)校校長的領(lǐng)導(dǎo)下,制定畢業(yè)班工作計劃,定期召開會議,分析各階段情況、工作重點和應(yīng)對策略,深入課堂聽課,及時了解教學(xué)問題,提出改進意見和建議。畢業(yè)班教師應(yīng)做到:制定教學(xué)復(fù)習(xí)計劃,把握教學(xué)進度,組織復(fù)習(xí)資料,加強學(xué)科研究,研究小學(xué)畢業(yè)會考說明,捕捉小學(xué)畢業(yè)會考信息;以班主任為核心實施班主任負責(zé)制,班主任應(yīng)做到:確定班級目標(biāo),圈定各層學(xué)生,協(xié)調(diào)任課教師,加強學(xué)生管理,實現(xiàn)班級目標(biāo)。
    第二,加強學(xué)生管理,營造良好的學(xué)風(fēng)(或氛圍)是取得成績的保證。
    以班主任為主,各任課教師協(xié)助,形成齊抓共管的學(xué)風(fēng)管理模式。
    (1)抓好班級日常工作管理,確保正常有序的班級教學(xué)環(huán)境;對學(xué)生實行量化管理;抓好對學(xué)生的紀律教育。
    (2)通過班會課營造氣氛?,F(xiàn)在離開小學(xué)畢業(yè)會考還有70多天的時間,各班可以開一個主題班會來營造小學(xué)畢業(yè)會考氣氛。對學(xué)生進行理想和前途教育,對不同層次的學(xué)生提出不同層次的要求,讓學(xué)生樹立“進步就是成績”、“進步就是100分”的觀念,讓他們?nèi)巳硕加行判?,教育學(xué)生要講究方法。六年級學(xué)生往往情感敏銳也較脆弱,逆反心理強,要根據(jù)學(xué)生的心理特點,采取適當(dāng)?shù)慕逃鸵龑?dǎo)方法,多疏導(dǎo)與幫助,多寬容學(xué)生犯錯誤,不要一棍子打死,切忌簡單粗暴,急于求成。
    (3)加強與家長交流與溝通,取得家長的支持。
    (4)加強心理素質(zhì)教育,學(xué)生決勝小學(xué)畢業(yè)會考,除智力因素外,還有非智力因素在起作用。在各種非智力因素中,心理因素尤為重要。參加小學(xué)畢業(yè)會考不僅是對學(xué)生成績和能力的考試,也是對學(xué)生整體心理素質(zhì)和競爭能力的考試。為使學(xué)生能以積極的心態(tài)戰(zhàn)勝小學(xué)畢業(yè)會考挑戰(zhàn),建議大家在學(xué)生中大力開展心理素質(zhì)教育和心理輔導(dǎo)工作,具體做法:前階段以鼓勵為主,提高競爭意識,樹立小學(xué)畢業(yè)會考信心,讓學(xué)生及早做好心理準(zhǔn)備;后階段以多種形式消除恐懼、緊張情緒,以良好的心態(tài)參加小學(xué)畢業(yè)會考,同時要加強小學(xué)畢業(yè)會考模擬訓(xùn)練,加強應(yīng)考經(jīng)驗的指導(dǎo)。
    第三,狠抓課堂,優(yōu)化教法,指導(dǎo)學(xué)法。一是發(fā)揮教師自身作用,抓好備課關(guān);發(fā)揮教師主觀能動作用,抓好上課關(guān);結(jié)合學(xué)生實際,重視方法研究,抓好學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)關(guān)。二是學(xué)校管理要從常規(guī)抓起,要及時反饋學(xué)生對教師的教學(xué)要求;突出對教學(xué)常規(guī)的檢查。三是要堅持不懈地做好輔優(yōu)補差工作。抓差生,做好差生轉(zhuǎn)化工作,采取低起點、小步子,鼓勵他們戰(zhàn)勝學(xué)習(xí)上的困難,指導(dǎo)他們改進學(xué)習(xí)方法;抓優(yōu)生,加大訓(xùn)練,引導(dǎo)他們自學(xué),解答他們的疑難問題,讓他們向高層次發(fā)展,抓臨界生:一類是臨界合格生,另一類是臨界優(yōu)生,這兩類學(xué)生要集中精力抓好,對他們要因材施教,要“四優(yōu)先”:課堂提問優(yōu)先,作業(yè)批改優(yōu)先,課外輔導(dǎo)優(yōu)先,家庭訪問優(yōu)先;“五跟蹤”思想跟蹤,課堂跟蹤,作業(yè)跟蹤,測試跟蹤,學(xué)法跟蹤。通過努力,使大部分臨界生在小學(xué)畢業(yè)會考中取得明顯進步。四是注意捕捉小學(xué)畢業(yè)會考信息,了解掌握小學(xué)畢業(yè)會考動態(tài),研究大綱、考試說明,有效提高課堂效率,努力在課堂上滲透小學(xué)畢業(yè)會考信息。五是保證時間,按時認真做好教學(xué)工作,保證教學(xué)時間。
    第四,講究科學(xué)的復(fù)習(xí)方法,提高復(fù)習(xí)效率。
    1、解讀小學(xué)畢業(yè)會考說明,做到有的放矢?!缎W(xué)畢業(yè)會考說明》中的“考試范圍與要求”明確了中招考查的知識與能力要求,考查“基本知識和技能、基本過程和方法”;運用學(xué)科知識解決簡單問題的能力;進行科學(xué)探究與實驗的能力;“考試內(nèi)容與要求”就是小學(xué)畢業(yè)會考知識與能力要求的細化標(biāo)準(zhǔn)--考綱。各學(xué)科有能力要求。各科學(xué)內(nèi)容有具體的知識欄目,知識考點。這些內(nèi)容要時刻裝在心中,進行思考并細化、解讀(使它可操作、可控、可測)。
    明確每一個考點要考到什么程度(若把不準(zhǔn),就查一查近年來小學(xué)畢業(yè)會考試卷在這個點上是如何出題的),把握復(fù)習(xí)方向,控制復(fù)習(xí)的尺度。要對我縣近3年來的小學(xué)畢業(yè)會考試卷進行認真分析,找出常考點(可考性強,出題機率高)與偶爾考點(為增加知識覆蓋面而設(shè)),做到復(fù)習(xí)中有的放矢。
    2、注重小學(xué)畢業(yè)會考復(fù)習(xí)策略。
    (1)把握考綱方向,正確處理教材和教輔的關(guān)系。課程《標(biāo)準(zhǔn)》是基準(zhǔn),《考試說明》定方向,手中教材為藍本,教輔材料做補充。
    (2)處理好基礎(chǔ)、方法和能力的關(guān)系,《考試說明》對基礎(chǔ)和能力有明確要求:基礎(chǔ):“基本知識、基本技能、基本方法和基本應(yīng)用”。能力:科學(xué)探究能力與應(yīng)用知識解決實際問題的能力?!白セA(chǔ)”不能當(dāng)口號喊!夯實基礎(chǔ)是“根本”,理解感悟是“關(guān)鍵”,方法能力要“滲透”,專項訓(xùn)練獲“效果”。
    3.正確處理教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用。
    教學(xué)、復(fù)習(xí)中,教師必須以有效的教學(xué)手段實現(xiàn)高效課堂,從而促進學(xué)生的高效學(xué)習(xí),這就要想辦法讓學(xué)生快樂的去學(xué)并會學(xué)。使復(fù)習(xí)有耳目一新之感。以多種手段激發(fā)學(xué)生的主動參與學(xué)習(xí)(學(xué)生總結(jié)與討論、預(yù)留思考題、小組互動等)從多個角度引導(dǎo)學(xué)生認識理解問題(例如:一題多解)從多個層面訓(xùn)練學(xué)生不同的技能和方法(將復(fù)習(xí)內(nèi)容分層次、分板塊進行練習(xí))。
    有效的教學(xué)設(shè)計:實現(xiàn)高效教學(xué)、復(fù)習(xí),課堂設(shè)計是關(guān)鍵,備課應(yīng)做到:三知三思四設(shè)計。三知:知考綱、知教材、知學(xué)情;三思:復(fù)習(xí)什么?(目標(biāo)、內(nèi)容)怎么復(fù)習(xí)?(方法、手段)怎么知道復(fù)習(xí)到位了?(效果檢測);四設(shè)計:復(fù)習(xí)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、課堂活動、復(fù)習(xí)方法。
    4.正確處理“講”和“練”的關(guān)系。
    精講要把握好幾個點:
    巧練方法歸納:
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇十四
    同志們:今天召開畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量分析會目的在于統(tǒng)一思想,統(tǒng)一步調(diào),明確目標(biāo),強化措施,增添信心。聽了大家的發(fā)言,我講幾方面要求:。
    一是責(zé)任意識。教師的職責(zé)本身就是教書育人,職業(yè)決定我們要有奉獻精神,而畢業(yè)班教師奉獻的會更多,責(zé)任更為重大。因為每一位教師的教學(xué)質(zhì)量不僅關(guān)系到個人的得失,同時也關(guān)系到學(xué)生的成長命運,整個班級、整個學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。面對目前教學(xué)質(zhì)量的激烈競爭,我們要有時不我待的緊迫感,要有力爭上游的目標(biāo)追求,要有勇于超越的豪邁氣概,每一位教師要感受到自身責(zé)任的重大、自身的重要性。
    三是輔差意識。要想提高整體教學(xué)質(zhì)量,必須轉(zhuǎn)變教學(xué)思想,在盯緊特優(yōu)生不放的前提下,重點抓三個方面:一是要抓好總成績可以,個別學(xué)科稍差的學(xué)生,這是工作的“重中之重”;二是要抓興趣,這是提高成績的前提;三是要抓基礎(chǔ),這是提高質(zhì)量的關(guān)鍵;要總結(jié)三個方面的典型并進行交流,一是要總結(jié)差生進步的經(jīng)驗;二是要總結(jié)學(xué)科教師提高中差生成績的點滴經(jīng)驗;三是教師之間相互協(xié)作的經(jīng)驗。因此,我們無論是從訓(xùn)練題的擬定、課堂提問的對象、還是課堂教學(xué)過程的組織、個別輔導(dǎo)等細節(jié),都要全力體現(xiàn)輔導(dǎo)中差生這一意識。全體教師都要明白:中差生群體中還有巨大的潛力可挖。
    四是合作意識。團結(jié)協(xié)作是現(xiàn)代教師必須具備的基本素質(zhì),是取得成績的先決條件。復(fù)習(xí)備考,團結(jié)協(xié)作顯得尤為重要。同課頭教師之間要坦誠交流復(fù)習(xí)方法;相互學(xué)習(xí)課堂的組織方法;協(xié)作擬定質(zhì)量上乘的復(fù)習(xí)訓(xùn)練題;不能出現(xiàn)各自為陣,單打獨斗的局面。同班級內(nèi)各科之間也要團結(jié)協(xié)作,均衡發(fā)展,學(xué)校從時間分配,重視程度上都要體現(xiàn)均衡、團結(jié)、協(xié)作。
    針對畢業(yè)班教學(xué),教師應(yīng)做好以下幾方面工作。一是在教育教學(xué)中既不要犯經(jīng)驗主義錯誤,又不要放任自流,要不斷地學(xué)習(xí),與時俱進。要精心準(zhǔn)備,上精品課,認真篩選,選精品題,批改好每一本作業(yè),輔導(dǎo)好每一位學(xué)生,要坐得下身,要靜得下心,要耐得住寂寞,要形成不恥下問,互研互學(xué)的良好氛圍。二是要準(zhǔn)確安排進度,準(zhǔn)確把握《標(biāo)準(zhǔn)》、認真吃透教材、研究中考說明,捕捉中招信息,把握中考動態(tài),有效提高課堂效率,努力在課堂上滲透中考信息。三要加強學(xué)生心理素質(zhì)教育,學(xué)生決勝中考,除智力因素外,還有非智力因素在起作用。在各種非智力因素中,心理因素尤為重要。參加中考不僅是對學(xué)生成績和能力的考試,也是對學(xué)生整體心理素質(zhì)和競爭能力的考試。為使學(xué)生能以積極的心態(tài)戰(zhàn)勝中考挑戰(zhàn),建議大家在學(xué)生中大力開展心理素質(zhì)教育和心理輔導(dǎo)工作。四是狠抓課堂教學(xué)。要“把好三關(guān)”。把好三關(guān):發(fā)揮教師自身作用,把好復(fù)習(xí)課的備課關(guān);發(fā)揮教師主觀能動作用,把好上課關(guān);結(jié)合學(xué)生實際,重視方法研究,把好學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)關(guān)。
    同志們,要看清形勢,明白肩上擔(dān)子的分量,特別是在以后的工作中,大家要感受到學(xué)校對我們九年級的期望,希望大家要增強工作緊迫感和危機意識,要鉚足干勁,明確目標(biāo),逐步形成一個“心往一處想,勁往一處使”的積極向上的集體,“校榮我榮,校衰我恥”的思想意識要牢記在心。中招成績將不僅影響到學(xué)生未來的發(fā)展,也將更大程度地影響到我們九年級教師的聲譽,同時也關(guān)系到學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。因此,我們九年級全體教師肩負著來自多方面的重任和壓力,而只有統(tǒng)一思想才能為教學(xué)工作的順利開展提供保證。我們?nèi)w教師都要有明確的目標(biāo)意識和質(zhì)量意識,要化壓力為動力,明確只有立足本職崗位,奮力拼搏,全身心地投入到教育教學(xué)工作中來,盡責(zé)盡心,認真做好教學(xué)和管理工作,本著對學(xué)生及家長負責(zé)、對學(xué)校負責(zé)、對個人負責(zé)的精神,做細做實各項工作,在平凡的工作中創(chuàng)造佳績。最后,我衷心希望全體教師積極進取,精誠團結(jié),心往一處想,勁往一處使,積極進取,踏實工作,力爭使我校20--年中招考試考出水平、考出真正的十中!
    初三畢業(yè)班工作會議講話稿篇十五
    今天下行學(xué)校20xx屆畢業(yè)班全體工作人員齊聚一堂,共同探討本屆畢業(yè)班工作,旨在正確分析現(xiàn)狀,進一步明確奮斗目標(biāo),共同探討畢業(yè)班工作方法,凝心聚力,全力以赴奪取本屆畢業(yè)班的全面豐收。畢業(yè)班工作歷來都是學(xué)校頭等重要的工作,它的成敗與學(xué)生個人成長息息相關(guān),與學(xué)校進一步形成良性循環(huán)的發(fā)展態(tài)勢緊密相關(guān),與家長對學(xué)校的滿意度和社會對學(xué)校的認可度緊密相連,因此,畢業(yè)班全體工作人員的責(zé)任之大、任務(wù)之重不言而喻。借此機會,與各位交流如下四個方面的工作。
    一、客觀分析現(xiàn)狀,咬住奮斗目標(biāo),切實增強做好本屆畢業(yè)班工作的緊迫感與責(zé)任感。
    學(xué)校確定本屆畢業(yè)班升入省級重點中學(xué)人數(shù)的目標(biāo)為300人以上,頂尖學(xué)生的培養(yǎng)取得新突破,全校一分兩率綜合排名在20xx屆的基礎(chǔ)上繼續(xù)進位,確保在縣內(nèi)初中學(xué)校的領(lǐng)先地位??v觀本屆畢業(yè)班,我們認為有如下幾個方面的優(yōu)勢:一是有一支工作責(zé)任心強、工作務(wù)實的班主任工作隊伍。全體班主任老師與學(xué)生同起同落,從學(xué)風(fēng)成績、班級管理、思想教育、綜合素質(zhì)等各個方面抓落實,特別是本學(xué)期,在學(xué)校的整體部署和各年級處的精心安排下,既統(tǒng)一行動,又各有特色,各班來勢喜人,發(fā)展良好。如目前的班級學(xué)習(xí)氛圍的營造、常規(guī)紀律的訓(xùn)練及第一次月考組考和總結(jié),都抓得很主動與到位;二是有一支年富力強、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍,從我們所掌握的情況來看,大家都精心施教、課堂秩序好,教學(xué)效率與效果均比較高;三是上級領(lǐng)導(dǎo)十分重視和支持畢業(yè)工作。中心校一班人多次過問和具體商量畢業(yè)班工作,出臺了一系列行之有效的推動畢業(yè)班工作的舉措與制度。下一階段中心校將深入課堂督促與指導(dǎo)畢業(yè)班工作。局領(lǐng)導(dǎo)也十分關(guān)心,及時為我們提供相關(guān)信息,征求我們的意見。四是生地成績綜合排名有一定的優(yōu)勢,生物第9名,地理第7名。五是家長和社會各界非常關(guān)注我們的畢業(yè)班工作。政府領(lǐng)導(dǎo)親自過問、家長及時反饋信息,營造成了較好的氛圍。所有這些有利因素,是我們奪取本屆畢業(yè)班工作取得勝利的重要保證。在看到優(yōu)勢的同時,我們也要清醒地認識到我們的困難和差距。一是學(xué)校的整體優(yōu)勢有待進一步提升,20xx屆畢業(yè)生與往屆相比各方面都相當(dāng)突出的學(xué)生,工作抓得也到位,各科排名在全縣的情況如下:數(shù)學(xué)綜合排名第3,英語綜合排名第9,語文綜合排名第7,政治綜合排名。
    第1。
    0,歷史綜合排名第14,物理綜合排名第9,化學(xué)綜合排名第14,體育綜合排名第8,美術(shù)綜合排名12,音樂綜合排名14,所有科目綜合排名第8??v觀全縣來看,老牌學(xué)校寶刀不老,部分小學(xué)校以其獨有的優(yōu)勢異軍突起,前有標(biāo)兵后有追兵,本屆畢業(yè)班給我們的壓力可想而知;二是學(xué)生落后面積比較大,如何在確保升學(xué)人數(shù)的前提下提高整體的合格率,促進各班的均衡發(fā)展,也是擺在我們面前的一大“攔路虎”;三是時間十分緊迫,教師教學(xué)與學(xué)生學(xué)習(xí)的任務(wù)之重,可想而知,加上政策方面不支持,很多工作均十分被動。因此,清醒地認識到我們所面臨的現(xiàn)狀,科學(xué)地確定工作目標(biāo),有利于我們查找工作的差距,增強必勝的信心,有針對性地開展工作。俗話說,人心齊,泰山移。我想,只要我們?nèi)I舷履繕?biāo)明確,齊抓共管,形成合力,打好總體仗,牢固樹立一盤棋思想,就會功到自然成。
    二、切實提高課堂教學(xué)效率,突出抓好尖子生的培養(yǎng)和整體合格率的提升。
    在現(xiàn)有政策之下,如果仍抱有要收費加班補課的想法,以時間戰(zhàn)和題海戰(zhàn)來提高成績,已經(jīng)完全沒有可能,前面幾年因為這個問題開動了許多腦筋,想了許多辦法,最終沒有一個辦法是行得通的,以致于掛上市級掛牌整頓單位。因此需要大家更新觀念,主動適就形式發(fā)展的需要,必須在不增加教學(xué)時間的前提下,在有限的教學(xué)時間之內(nèi)來提高工作效率,保證教學(xué)效果。要達到這個目的,必須根據(jù)各科教學(xué)實際,算清時間帳,全面科學(xué)規(guī)劃好教學(xué)與復(fù)習(xí)時間;必須要精心備好每一堂課,力爭讓每一堂課的知識點做到堂堂清、日日清、月月清。在完成教學(xué)與復(fù)習(xí)任務(wù)的同時,我們必須高度重視尖子生的培養(yǎng),要盡力沖出中考狀元的桂冠、盡可能多地奪得安化中考前10名的人數(shù),安化二中考區(qū)前50名的人數(shù),這是社會各辦評價學(xué)校的重要標(biāo)準(zhǔn)。同時我們也不能忽視整體合格率的提高,在這一方面供我們努力的空間還十分大。特別是對努力一把力可以達到合格的學(xué)生要不拋棄、不放棄,要讓其看到希望,各班對于這樣的對象,要讓每一位任課教師都要做到心中有數(shù),以便對癥下藥。抓好了合格率,升學(xué)人數(shù)就保證能得到更大的突破。本學(xué)期九年級計劃正正規(guī)規(guī)組織幾次考試,達到真正意義上的以考促學(xué)。
    三、樹立全局意識,凝聚集體智慧,努力形成團隊合力。
    相對于全縣而言,學(xué)校是一個整體,各級教育行政部門的排隊,都是以校為單位進行的,如果某個班或某一科是短板,影響的是全局,要善于跳出班級跳出學(xué)校綜合分析情況。本屆畢業(yè)班的全體工作人員,就是一個團隊,團隊中的每一員,都分工負責(zé)著不同的工作,每一塊的工作就是一個整體。如同一科目的幾位老師,就是一個團隊,一損俱損一榮俱榮,一花獨放不是春,百花齊放才能春滿園。因此要切實加強集體備課,對于教學(xué)進度復(fù)習(xí)進度的安排、各種形式的過關(guān)檢測,各備課組長都要充分發(fā)揮引領(lǐng)作用,其他成員也必須密切配合。切忌單打獨斗,要勇于爭先,但要求是共同進步基礎(chǔ)上的勇于爭先,如果只講個人英雄主義,于一個單位而言是沒有益處的。對于這一情況我們聽到過一些反映,事實也實實在在存在,如掌握了信息,生怕讓別人知道了,如進行測試的試卷,生怕讓別人知道了,好的經(jīng)驗與方法,生怕別人知道了,這是沒有集體觀念的表現(xiàn),做事要精細,做人要大氣,說的就是這個道理。近年來梅城鎮(zhèn)中學(xué)的成績比較突出,課改工作也初見成效,而且發(fā)展來勢很好,深得當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷男刨?,我個人認為,在很大程度是該校的集體備課工作做得特別好,整體教研氛圍濃厚的直接結(jié)果。在座各位畢業(yè)班工作人員,聚集了我們學(xué)校的精英力量,只要我們凝聚了集體的智慧,凝成一股繩,我想本屆畢業(yè)班奪取新勝利的目標(biāo)是一定能夠達到的。
    四、創(chuàng)新工作方法,講究工作策略,切實增強畢業(yè)班工作的實效性。
    畢業(yè)班工作是一個系統(tǒng)工程。但我們必須注意分清主次和重點,必須講究謀略,面對出現(xiàn)的新情況和新問題,我們必須有新的思路和策略。一要切實抓好實驗操作考查和體育測試的訓(xùn)練,對于這兩項訓(xùn)練,我們要早規(guī)劃、早起步,增強訓(xùn)練的針對性性與實效性,把基礎(chǔ)打牢;二要營造良好的畢業(yè)班氛圍,從思想教育到紀律約束,從班級評價到個人評價,都要切實抓緊抓好;要充分動員家長的力量,形成家校合力;三要廣泛搜索中考信息,互通有無,每位老師都要充分利用自己的信息渠道,掌握命題動態(tài),做到有的放矢;四要堅持以人為本,充分關(guān)注每位學(xué)生的成長,要引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣與品德修養(yǎng),良好的紀律意識與緊張活潑嚴肅認真的作風(fēng)是確保本屆畢業(yè)班取勝的重要保證;五要趁早動員,科學(xué)分析,灌輸理念,引導(dǎo)學(xué)生合理分流,盡可能地讓學(xué)生在縣內(nèi)適合自己的學(xué)校就讀,中考前400名90%在縣內(nèi)學(xué)校就讀,除進一二中和師范的人數(shù)外,不低于30%的學(xué)生進入普高就讀,余下人數(shù)的50%進入職高就讀,這些指標(biāo)相對于我們來說,因其特殊的地理位置有困難,但要力爭保住底線(實事求是的宣傳縣內(nèi)學(xué)校,不和縣外學(xué)校接洽,不向推薦優(yōu)秀學(xué)生);六是服從統(tǒng)一安排,統(tǒng)一步調(diào)開展工作,特別是要在年級處的統(tǒng)一安排下開展工作,年級主任就是代表學(xué)校在執(zhí)行工作,要設(shè)身處地的想想,工作上多支持多配合多理解;七是各部門都要圍繞畢業(yè)班工作目標(biāo)多開動腦筋,身體力行為本屆畢業(yè)班工作高效地服好務(wù),抓好管理,為畢業(yè)班師生的工作和學(xué)習(xí)提供良好的環(huán)境;八是要高度重視安全工作,各班要經(jīng)常性地加強安全教育,提出安全管理工作的要求,出臺措施,確保師生安全圓滿地完成學(xué)業(yè)。以上這些工作請大家要落在實處,人是要有一點精神的,打起精神就能出色地完成好任務(wù);大家同在一個單位,更需要是要有團結(jié)協(xié)作、無私奉獻的精神,學(xué)校是一個大家庭,為大家庭貢獻自己的聰明才智既是義務(wù),也是一個人精神境界的表現(xiàn)。所謂的畢業(yè)班獎勵,僅是學(xué)校在目前狀態(tài)下綜合平衡后盡努力給出的一份心意,與大家的付出相比肯定是不相等的,大家的付出也不是用錢能夠衡量的。況且學(xué)校的尊嚴、個人的尊嚴遠比金錢重要得多。金錢買不到別人對我們的認同,買不到自己的人生價值,讓我們?yōu)闃s譽而戰(zhàn)!
    老師們,承擔(dān)起本屆畢業(yè)班的教學(xué)重任并全力以赴抓出成績,這既是學(xué)校對大家的信任,也是學(xué)生、家長和上級組織對大家的期待,讓我們一起挑起重擔(dān),負起責(zé)任,忘我工作,為學(xué)校質(zhì)量提高再立新功。三年辛苦耕耘,為求一朝成功。面對全縣初中學(xué)校的激烈競爭,我們要拿出百倍的勇氣和信心,精誠團結(jié),全力以赴奪取20xx屆中考的新勝利!給學(xué)生的成長、給自己的人生、給學(xué)校的發(fā)展添上濃抹重彩的一筆,留下一道亮麗的風(fēng)景線!謝謝大家!