計(jì)劃能夠提前預(yù)判可能遇到的困難和挑戰(zhàn)，提高解決問題的能力。第二步，分解任務(wù)和制定時(shí)間表。將大的目標(biāo)分解為小的任務(wù)，并給每個(gè)任務(wù)安排合理的時(shí)間表。養(yǎng)成制定計(jì)劃的習(xí)慣，讓計(jì)劃成為你努力向前的推動力。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇一
在廣西大學(xué)黨委、輕工與食品工程學(xué)院黨委及黨管會的指導(dǎo)和支持下，在學(xué)院其他學(xué)生黨員的支持、配合下，研究生制糖一支部順利完成了各項(xiàng)工作，并取得了出色的成效。
輕工與食品工程學(xué)院研究生制糖一支部現(xiàn)有學(xué)生黨員28名，其中正式黨員25名，預(yù)備黨員3名，入黨積極分子5名。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的努力，本支部黨員同志間的凝聚力有了進(jìn)一步的提高，能更好的團(tuán)結(jié)在一起，發(fā)揮先鋒模范作用。
一、經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的努力，本支部取得的成果，總結(jié)如下：
（一）、學(xué)生黨員的教育管理工作。
學(xué)生黨員是學(xué)校開展思想政治工作的骨干力量，是聯(lián)系廣大學(xué)生的橋梁。學(xué)生黨員隊(duì)伍建設(shè)的狀況直接影響學(xué)校的德育教育和黨建工作的效果。因此，為加強(qiáng)學(xué)生黨員的教育和管理，我支部特制定學(xué)生黨員教育管理工作規(guī)定。在一學(xué)期年的時(shí)間里，在對學(xué)生黨員的教育管理方面做出了出色的成績。
2011年11月30日，支部開展了學(xué)習(xí)“中國共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會第四次全體會議”的會議精神，全面分析黨的形勢和任務(wù)，努力在支部內(nèi)實(shí)行學(xué)習(xí)型黨支部。本次會議支部小組分別從民生問題（愛心香蕉），甲流問題，國家公務(wù)員考試問題和理論學(xué)習(xí)等幾方面進(jìn)行了討論，把十七屆四中全會精神與我們面臨現(xiàn)實(shí)問題結(jié)合起來，具有很好的現(xiàn)實(shí)意義。
（二）、學(xué)生黨員的發(fā)展工作。
本著堅(jiān)持“培養(yǎng)、發(fā)展、教育”的組織原則，通過各種不同渠道，不同形式對符合條件的同學(xué)進(jìn)行長期跟蹤考察，了解到真實(shí)有用的資料。做到成熟一個(gè)，就發(fā)展一個(gè)的原則。2011年11月3日將已經(jīng)基本符合一名預(yù)備黨員條件的同學(xué)發(fā)展成為一名光榮的中共預(yù)備黨員。
（三）、學(xué)生黨員的轉(zhuǎn)正工作。
2011年11月30日鑒于本支部三名預(yù)備黨員一年預(yù)備期已到，本支部對其進(jìn)行群眾調(diào)查。并通過在預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會上，預(yù)備黨員的自我陳述和現(xiàn)場表決，我支部3名預(yù)備黨員均得以順利轉(zhuǎn)正，同時(shí)也指出了其身上存在的不足之處，使他們能夠更加全面的認(rèn)識自己，從而提高自身的綜合素質(zhì)。
（四）、入黨積極分子的教育培養(yǎng)工作。
指派聯(lián)系人支部通常采取聯(lián)系人分組以老帶新，以正式和預(yù)備黨員帶重點(diǎn)培養(yǎng)對象。對重點(diǎn)培養(yǎng)對象的思想教育。吸收他們聽黨課（包括一些專題性的時(shí)事政治講座）、參加黨的活動。建立培養(yǎng)教育制度。要求重點(diǎn)對象經(jīng)常向黨組織匯報(bào)自己的思想和工作情況，黨支部定期對他們的表現(xiàn)進(jìn)行考察，肯定成績，指出不足和努力方向，并及時(shí)總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)。通過幾個(gè)途徑全面開展工作，使得對重點(diǎn)對象的培養(yǎng)教育工作做到了制度化、規(guī)范化。使入黨積極分子能感覺到黨組織的溫暖，以及黨員的先鋒模范作用，并使其能端正入黨意識。
（五）、甲流時(shí)期的工作。
隨著甲流疫情的到來，全國人民都投入到了這場預(yù)防甲流的戰(zhàn)役中。我們黨支部面對這場自然災(zāi)害，全體黨員積極聽從中央和廣西及學(xué)校的各項(xiàng)工作指示，在預(yù)防甲流的各項(xiàng)工作中發(fā)揮了先鋒模范作用。12月13日，研究生制糖一支部與研究生制糖二支部共同舉辦了以“強(qiáng)身健體，抵抗甲流”為主題的聯(lián)誼活動，活動以羽毛球比賽（男女混雙)的形式，進(jìn)行羽毛球比賽。將預(yù)防甲流落實(shí)到實(shí)處，使黨員同志以實(shí)際行動帶動身邊的同學(xué)，積極加入加強(qiáng)鍛煉，預(yù)防甲流的行動中來。
在新的一學(xué)期中，我們要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”及黨的十七大四中全會精神的重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步發(fā)揮研究生黨支部模范帶頭作用，為學(xué)院的各項(xiàng)工作做出貢獻(xiàn)。具體工作計(jì)劃如下：
首先，在三月雷鋒月里開展一次食品安全進(jìn)社區(qū)公益活動。其次于10年5月發(fā)展一批新黨員。再次，結(jié)合研究生自身的特點(diǎn)，帶動本科生進(jìn)行科研創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)，并加強(qiáng)支部內(nèi)的理論學(xué)習(xí)。此外，對黨員進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)，如：廣西大學(xué)輕工與食品工程學(xué)院入黨積極分子考核制度及學(xué)生黨員考核制度的學(xué)習(xí)，提高黨員自身的素質(zhì)，發(fā)揮先鋒模范作用。
回首過去，展望未來，學(xué)生黨支部始終本著為同學(xué)服務(wù)的宗旨，時(shí)刻牢記黨的先進(jìn)性，為廣大同學(xué)做好了模范帶頭作用。雖然存在不足，但是我們會不斷吸取教訓(xùn)，勇往直前。在學(xué)校黨委,學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)保持認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，以嶄新的姿態(tài)投入到學(xué)校的建設(shè)中去，再創(chuàng)新的佳績！
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇二
(5000字)。
一、工程進(jìn)展情況。
濰坊港西港區(qū)壽光作業(yè)區(qū)8#-13#多用途及1#-3#泊位碼頭主體工程2013年完成產(chǎn)值約1.6億元。
1、8#-13#泊位碼頭主體基本完工，剩余10#-13#后沿簡支板面層未施工（業(yè)主要求暫時(shí)不做）；8#-13#港作船泊位完成了4根下橫梁。1#-3#液化品泊位碼頭主體基本完工，剩余1#系纜墩未施工（設(shè)計(jì)變更，準(zhǔn)備1#-3#液化品泊位與4#-7#液化品泊位共用，尚未出圖紙）；1#-3#港作船泊位完成了5根下橫梁。4#-7#液化品泊位（未簽合同）完成沉樁施工46根，受天氣影響，運(yùn)樁船無法抵達(dá)，導(dǎo)致未繼續(xù)施工；4#-7#港作船泊位完成沉樁施工60根，上部結(jié)構(gòu)圖紙未下達(dá)，無法施工。在接下來的工作中，我部將繼續(xù)合理安排施工計(jì)劃，在保證質(zhì)量的同時(shí)保證進(jìn)度受控。東營項(xiàng)目目前仍處于拆遷、測量階段，尚未正式開工。
二、形勢任務(wù)教育工作開展情況。
現(xiàn)將項(xiàng)目部開展形勢任務(wù)教育活動情況匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織保障。領(lǐng)導(dǎo)的重視，組織的保障，工作的落實(shí)，是項(xiàng)目部開展形勢任務(wù)教育活動的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過中心組學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)等形式，深入學(xué)習(xí)了公司形勢任務(wù)教育教材。同時(shí)，班子成員還分片負(fù)責(zé)，深入基層站點(diǎn)，與員工面對面的宣講，動員項(xiàng)目部員工要立足崗位，做好本職，使項(xiàng)目部員工懂得只有把自己分內(nèi)的事情做好，才能應(yīng)對危機(jī)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出力量的道理。二是項(xiàng)目部黨支部組織學(xué)。項(xiàng)目部黨支部按照分公司黨委的要求，結(jié)合自己工作實(shí)際著力落實(shí)。針對形勢任務(wù)教育活動，黨支部在全員中開展活動，增加學(xué)習(xí)形勢任務(wù)教育活動覆蓋面。同時(shí)黨支部利用櫥窗宣傳欄、黑板報(bào)等多種宣傳媒介做好宣傳動員，營造了良好的學(xué)習(xí)形勢任務(wù)教育活動氛圍。三是項(xiàng)目部員工一起學(xué)。項(xiàng)目部黨支部通過召開了領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部分員工代表參加的形勢任務(wù)教育活動會議，積極宣講公司所面臨的形勢和任務(wù)，使全體員工做到了“三個(gè)明確”，明確了工作的不足、明確了所處的位臵、明確了工作目標(biāo)，達(dá)到了用不足增添動力、用優(yōu)勢增強(qiáng)信心、用目標(biāo)凝聚人心的目的。
三、
領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及員工學(xué)習(xí)培養(yǎng)情況。
第六項(xiàng)目黨支部積極創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，圍繞“拓市場、調(diào)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)管理、增效益”主要任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)，認(rèn)真執(zhí)行上級廉潔從政、改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)群眾的各項(xiàng)規(guī)定，號召黨員骨干對自身作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了自查，簽訂《文明創(chuàng)建四好班子文明創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任書》和《突出問題整改責(zé)任書》，并制定了作風(fēng)整改方案，以良好作風(fēng)保障各項(xiàng)管理制度落實(shí)；加大了后備人才培養(yǎng)力度，對黨員骨干“壓擔(dān)子”，兩年內(nèi)力爭培養(yǎng)1-2名副經(jīng)理，2-3名副總工，項(xiàng)目管理骨干張衛(wèi)華由于工作扎實(shí)，業(yè)務(wù)過硬，來項(xiàng)目部不到半年被提拔為項(xiàng)目副經(jīng)理，進(jìn)一步充實(shí)了班子后備力量。項(xiàng)目部還注重對員工進(jìn)行培訓(xùn)，在生產(chǎn)調(diào)度會上針對碼頭施工中的難點(diǎn)進(jìn)行講解，通過“師帶徒”、“總工課堂”等形式對員工進(jìn)行培訓(xùn)，提升了一線工作人員的相關(guān)知識水平。
四、“三創(chuàng)兩改進(jìn)一提高”主導(dǎo)工作及黨內(nèi)主線活動開展情況。
1、黨員工程：在開展黨員工程中，支部實(shí)行了包保責(zé)任制。支部通過建立層層責(zé)任制，將黨員工程提出的具體任務(wù)和目標(biāo)進(jìn)行層層分解，落實(shí)到崗、到人。在組織施工中，支部注重發(fā)揮干部引領(lǐng)作用，把每一道工序落實(shí)到具體的黨員身上，真正實(shí)現(xiàn)“把黨員素質(zhì)提高起來；把黨員作用突顯出來”。經(jīng)過黨員干部和全員的不懈努力和自我加壓，4月20日，8#—13#多用途泊位成功安裝第一塊預(yù)制梁。
2、三型黨支部建設(shè)：加強(qiáng)學(xué)習(xí)型支部建設(shè)，鼓勵(lì)員工參加各類證書考試，組織開展工程管理人員業(yè)務(wù)知識考試，提高員工項(xiàng)目管理資質(zhì)持證率。
3、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動情況：領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，按照公司相關(guān)要求，第六項(xiàng)目部通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子會、調(diào)度會、宣傳欄、資料上傳qq群等形式，及時(shí)傳達(dá)了天航局公司關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的相關(guān)精神，并按照活動要求，成立了第六項(xiàng)目部黨員學(xué)習(xí)小組，制定了活動方案。同時(shí)，項(xiàng)目部進(jìn)行了一次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)交流會，結(jié)合實(shí)際開展了相互間的學(xué)習(xí)與交流，通過宣讀《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)——重要論述摘編》貫徹總書記講話精神，查找了工作作風(fēng)、責(zé)任落實(shí)等方面存在的問題并制定了整改措施，力促將黨的群眾路線教育實(shí)踐活動進(jìn)行到底，作為領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律、項(xiàng)目管理提升的重要舉措，并形成長效機(jī)制，促進(jìn)施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
五、紀(jì)檢監(jiān)察工作開展情況。
1、懲防體系建設(shè)及廉潔從業(yè)教育情況：10月份項(xiàng)目班子按要求對廉潔從業(yè)情況進(jìn)行了自查，具體自查情況見《煙臺公司懲防體系制度執(zhí)行情況自查表》。
中，項(xiàng)目部不斷優(yōu)化工藝管理，節(jié)約施工材料，降低施工成本?，F(xiàn)澆下橫梁分項(xiàng)工程開工前，工藝小組通過對傳統(tǒng)工藝比對，采取扁擔(dān)梁吊底工藝，并對工藝進(jìn)行優(yōu)化，通過樁頂制作“門字架”支撐扁擔(dān)梁，引進(jìn)精軋螺紋鋼通過pvc管吊底，使扁擔(dān)梁及吊底螺栓可重復(fù)利用，節(jié)約鋼材約90噸。
3、中央八項(xiàng)規(guī)定落實(shí)情況：貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，通過學(xué)習(xí)黨的“十八大”精神和兩級公司“三會”精神，“跨越發(fā)展”意識得到進(jìn)一步增強(qiáng)；領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持為職工群眾辦實(shí)事、辦好事，落實(shí)“三網(wǎng)”平臺建設(shè)，及時(shí)解決項(xiàng)目職工關(guān)心關(guān)注的問題，群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部的滿意度明顯增強(qiáng)。
六、工會工作情況。
1、勞動競賽開展情況及成效：5月份開展了以“搶進(jìn)度，保節(jié)點(diǎn)，提質(zhì)效，促跨越”為主題的勞動競賽活動，制定了勞動競賽方案，在打設(shè)phc管樁、碼頭泊位疏浚掃淺、預(yù)制梁板安裝三道工序開展勞動競賽，預(yù)制梁、板安裝分項(xiàng)勞動競賽完成良好，為保證安裝進(jìn)度和質(zhì)量，項(xiàng)目部租用了大型安裝船，并設(shè)立臨時(shí)碼頭，作為預(yù)制構(gòu)件臨時(shí)存放地，拖車將預(yù)制構(gòu)件由預(yù)制場運(yùn)至臨時(shí)碼頭存放，待積累了一定數(shù)量后由安裝船一次運(yùn)走，在海上安裝，節(jié)省了預(yù)制構(gòu)件運(yùn)輸過程中所耗時(shí)間。
螺栓和扁擔(dān)梁的同時(shí)，排除施工過程中的安全隱患，保證工程質(zhì)量，如下圖所示：
3、三網(wǎng)平臺建設(shè)及工會布臵其他工作完成情況：落實(shí)三網(wǎng)平臺建設(shè)，組織職工撰寫小故事。9月16日，在農(nóng)歷八月十五中秋節(jié)來臨之際，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)看望慰問節(jié)日期間仍堅(jiān)守工作崗位的一線建設(shè)者。所到之處，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)與一線建設(shè)者一一握手，親切詢問節(jié)日期間工作生活情況，并送上水果、月餅、豬肉等慰問品，向大家表示節(jié)日的祝福和誠摯的問候。通過此次慰問活動，表達(dá)了項(xiàng)目部對施工隊(duì)伍的關(guān)切之情，增進(jìn)了項(xiàng)目部與施工隊(duì)之間的感情，為配合完成接下來的生產(chǎn)任務(wù)，起到了積極促進(jìn)作用。
七、項(xiàng)目文化建設(shè)情況。
以創(chuàng)建濰坊市文明工地為契機(jī)，項(xiàng)目支部先后3次對施工現(xiàn)場形象標(biāo)識進(jìn)行了規(guī)范，嚴(yán)格按照《中交視覺形象系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)》設(shè)立警示欄，規(guī)范現(xiàn)場管理。同時(shí)，對接“擦亮窗口樹形象，優(yōu)質(zhì)服務(wù)促發(fā)展”活動，項(xiàng)目支部成立了專題競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，并從“比誠信，賽服務(wù)”、“比作風(fēng)，賽作為”、“比規(guī)范，賽管理”、“比安全，賽保障”、“比環(huán)境，賽形象”等五個(gè)方面做了系統(tǒng)部署。
八、團(tuán)的工作開展情況其他亮點(diǎn)工作。
8月份項(xiàng)目按照上級團(tuán)委要求，深入開展了大干三季度，奮力促跨越”活動，團(tuán)支部在項(xiàng)目黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，多次針對工程重點(diǎn)、難點(diǎn)組成青年突擊隊(duì)，在搶抓節(jié)點(diǎn)工期、制定施工計(jì)劃、開展安全檢查等活動中沖在前面，項(xiàng)目部今年新招收的見習(xí)生表現(xiàn)突出，馮云飛是項(xiàng)目部的施工員，來項(xiàng)目部兩個(gè)月時(shí)間，通過向前輩同事學(xué)習(xí)，他現(xiàn)在已經(jīng)能獨(dú)立在碼頭進(jìn)行調(diào)度安排，幫助師傅協(xié)調(diào)分包隊(duì)伍人員、安裝人員、機(jī)械及業(yè)主與監(jiān)理的關(guān)系，在團(tuán)支部開展的各項(xiàng)保進(jìn)度、保質(zhì)量活動中表現(xiàn)積極，成長迅速。
九、存在的不足及問題。
1、黨建工作的創(chuàng)新性不夠強(qiáng)。
黨支部能嚴(yán)格落實(shí)各級黨委的文件要求，也做了一些工作，但創(chuàng)新意識不強(qiáng)，僅僅停留在“被動執(zhí)行”的層面，基層黨建工作創(chuàng)新上還畏首畏尾，缺少嘗試，缺乏魄力，自主創(chuàng)新、具有自身特色的黨建活動比較缺乏。
2、思想政治教育學(xué)習(xí)力度不夠。
項(xiàng)目部以施工生產(chǎn)為重點(diǎn)，黨支部及廣大黨員將大部分精力放在了項(xiàng)目管理和施工生產(chǎn)上，導(dǎo)致思想理論教育學(xué)習(xí)力度不夠強(qiáng)，政治思想水平不夠高。
1、通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動豐富學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的內(nèi)容和形式，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。
2、開展黨員黨性教育活動，增強(qiáng)對黨的事業(yè)的堅(jiān)定信心，激發(fā)黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的積極性。
3、開展創(chuàng)先爭優(yōu)、公開承諾活動。努力把黨員隊(duì)伍建設(shè)成為中心的“精英團(tuán)隊(duì)”。
4、把關(guān)愛員工作為創(chuàng)先爭優(yōu)的重要落腳點(diǎn)，促進(jìn)員工與中心和諧發(fā)展。
5、與其他項(xiàng)目部探索黨建互聯(lián)、共贏發(fā)展的新途徑。
6、加強(qiáng)黨風(fēng)行風(fēng)廉政建設(shè)。
薦公司團(tuán)支部工作總結(jié)及工作思路薦大三團(tuán)支部工作總結(jié)(1000薦團(tuán)支部。
工
作
總
結(jié)
(3500。
字)字)薦團(tuán)支部工作總結(jié)范文(3000字)薦團(tuán)支部工作報(bào)告.(7000字)。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇三
過去的一年中，在校黨總支的關(guān)心指導(dǎo)下，小學(xué)支部始終以提升黨員干部的政治思想建設(shè)，堅(jiān)持以鄧小平理論及“三個(gè)代表”科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，在黨的教育實(shí)踐活動的引領(lǐng)下，注重加強(qiáng)干部和黨員干部自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)，在強(qiáng)化工作的執(zhí)行力、創(chuàng)造力與協(xié)調(diào)力方面發(fā)揮了積極的作用;著眼新的一年工作，為繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，提升全體黨員的戰(zhàn)斗力，經(jīng)小學(xué)支委和全體黨員共同研究討論，結(jié)合黨的教育實(shí)踐活動中小學(xué)支部存在的問題和不足，特制訂20xx年工作計(jì)劃：
一、工作目標(biāo)：
1、創(chuàng)新政治理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合，改進(jìn)全體黨員、教師的政治學(xué)習(xí)的形式，通過學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)，提升全體黨員干部的理論聯(lián)系實(shí)際的能力;特別是在維護(hù)民族團(tuán)結(jié)，反暴力、反分裂的學(xué)習(xí)實(shí)踐中發(fā)揮模范帶頭作用。
2、繼續(xù)深入開展黨的教育實(shí)踐活動，充分發(fā)揮黨員在學(xué)校各項(xiàng)工作中的先鋒模范作用。大力提升師德建設(shè)水平。加強(qiáng)學(xué)校德育工作，增強(qiáng)新形勢下開展學(xué)校思想政治工作的能力。
3、積極做好新黨員的發(fā)展工作，做好入黨積極分子的教育，培養(yǎng)和考察工作。建立健全入黨積極分子個(gè)人檔案，做好發(fā)展對象的教育管理，本年度力爭發(fā)展新黨員2人以上。
二、主要工作。
(一)創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制，強(qiáng)化實(shí)踐能力，提升黨員綜合素質(zhì)。
1、繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“黨的”會議精神，積極傳達(dá)落實(shí)十二屆全國人大第二次會議相關(guān)改革方向，以多種形式組織全體教職工和黨員開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，堅(jiān)持每月學(xué)習(xí)兩次，做到帶頭學(xué)、帶頭用，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí)，把抓好黨支部委員的學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)支部思想建設(shè)的基點(diǎn)，以黨支部委員學(xué)習(xí)帶動小學(xué)的思想政治學(xué)習(xí)，樹立先進(jìn)理念、提高管理和創(chuàng)新能力為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨性鍛煉，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，支委成員學(xué)習(xí)筆記每月少于20xx字，其他黨員每月不少于1000字。每月召開一次支委會，研究部署下一個(gè)月的各項(xiàng)工作;每兩個(gè)月召開一次支部組織生活會，提升黨員干部的政治素養(yǎng)和水平，達(dá)到提高思想認(rèn)識、解決突出問題、創(chuàng)新管理機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)。
(二)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，強(qiáng)化工作能力。
結(jié)合黨的教育實(shí)踐活動中的要求，本年度，全體黨員干部在明晰自身工作中的不足，提升黨員干部的先鋒模范帶頭作用方面狠下功夫，繼續(xù)強(qiáng)化黨員干部工作作風(fēng)，黨員干部要堅(jiān)持落實(shí)“一崗雙責(zé)制”，既要發(fā)揮領(lǐng)頭羊的作用，還要深入課堂聽課、評課，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高，堅(jiān)持深入群眾，及時(shí)處理群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題。鼓勵(lì)黨員教師積極參加崗位練兵、教學(xué)技能競賽、教學(xué)論文評選、課外興趣活動、優(yōu)質(zhì)課競賽活動等，不斷提高自身專業(yè)水平，爭做優(yōu)秀教學(xué)能手、教研能手、教改能手，展示黨員教師立足崗位發(fā)揮先鋒模范作用的風(fēng)采。
(三)、加強(qiáng)黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織、黨員在建設(shè)發(fā)展中的表率作用。
一是為提高黨員干部的整體素質(zhì)，本年度小學(xué)黨支部繼續(xù)組織入黨積極分子、預(yù)報(bào)黨員、黨員開展三會一課制度，積極參加大學(xué)的黨建工作培訓(xùn)，積極宣揚(yáng)黨支部工作成績，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，通過借鑒其他學(xué)校黨支部成功做法，提高黨支部的工作能力和工作水平。
二是全面加強(qiáng)制度建設(shè)，加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，不斷加大黨員干部在執(zhí)行規(guī)章制度和上級指示方面的監(jiān)督力度。根據(jù)黨的教育實(shí)踐活動第三環(huán)節(jié)的要求，力求在本年度不斷完善黨支部的制度建設(shè);進(jìn)一步加大“黨務(wù)公開”工作力度，進(jìn)一步抓好整章建制工作，做到用制度教育人，用制度約束人，用制度提高各項(xiàng)工作的執(zhí)行力;結(jié)合小學(xué)工作的實(shí)際，在推動小學(xué)內(nèi)涵式發(fā)展方面，發(fā)揮黨支部的民主決策的作用;在德育、教學(xué)和綜合治理方面有較大的突破。
三是積極推動基層黨組織建設(shè)的運(yùn)行，嚴(yán)格按照上級文件開展各項(xiàng)工作，將黨建工作規(guī)范化，常態(tài)化;積極部署本年工作任務(wù)。做好與職工的溝通工作及黨員和群眾的談心工作。在工作中如有思想不集中，情緒低落的職工，我們及時(shí)組織黨員進(jìn)行開導(dǎo)和教育，使每一位職工都有一個(gè)良好的工作狀態(tài)。
三、具體安排。
1、積極配合教導(dǎo)處、校黨總支各項(xiàng)工作，在涉及到教學(xué)、德育、后勤等工作中，黨員干部身先士卒，積極服從，并高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、在發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用方面，每月組織黨員干部開展義務(wù)勞動一次，及時(shí)了解各部門工作存在的困難，給以大力支持配合。
3、改進(jìn)支部活動成效;在有條件的基礎(chǔ)上積極爭取組織黨員干部開展教育實(shí)踐活動，采取觀看愛國主義影片、專題講座和戶外實(shí)踐活動等形式，提升黨員干部的綜合素養(yǎng)。
4、認(rèn)真做好宣傳工作，構(gòu)筑良好的輿論環(huán)境。定期利用櫥窗、板報(bào)、網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地的作用，加大宣傳力度，強(qiáng)化輿論導(dǎo)向，營造“和諧、守紀(jì)、健康、向上”的校園氛圍。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇四
有一份合理的計(jì)劃會讓工作變得更有效率，特別是團(tuán)支部的工作，有計(jì)劃會更加有效率。今天小編在這給大家?guī)韴F(tuán)支部。
接下來我們一起來看看吧!
在緊張而有序的完美開展完上個(gè)學(xué)期的工作后，這個(gè)學(xué)期我們也不能松懈，我們得繼續(xù)保持上個(gè)學(xué)期飽滿的精神狀態(tài)，我認(rèn)為團(tuán)支部的主要責(zé)任是讓班級同學(xué)緊緊的團(tuán)結(jié)在一起成為了一個(gè)無堅(jiān)不摧的集體，在這個(gè)集體中不僅努力的學(xué)習(xí)，而且積極參加各項(xiàng)文體活動，還要更好的來配合團(tuán)總支的工作，能讓同學(xué)們在學(xué)習(xí)中成長，在此我制定出了這學(xué)期__班團(tuán)支部的工作計(jì)劃：
一、完善自身建設(shè)，常規(guī)工作有序進(jìn)行。
1、團(tuán)支部定期召開班子例會，會議有記錄，認(rèn)真、規(guī)范地填寫好團(tuán)支部班級小檔案。
2、團(tuán)支部檔案的管理力求清楚、明了，團(tuán)總支下發(fā)的各種文件，支部計(jì)劃、總結(jié)，各項(xiàng)活動的計(jì)劃、方案等都做到一一歸檔。
3、認(rèn)真做好每年度的團(tuán)費(fèi)、團(tuán)報(bào)、團(tuán)刊的收繳、征訂工作。
二、積極開展班級活動，豐富課余時(shí)間：
1、積極籌備每月校團(tuán)委所制定的主題團(tuán)組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學(xué)們不僅能提升思想認(rèn)識又能加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2、多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學(xué)們的課余生活，不僅能使同學(xué)們較充分地利用課余時(shí)間，減少虛度光陰的情況，還能促進(jìn)同學(xué)之間的友情，增強(qiáng)班級的凝聚力。
3、收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點(diǎn)、方案以及備用方案進(jìn)行詳細(xì)的制定。
4、積極組織同學(xué)參加學(xué)校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎(jiǎng)勵(lì)。
三、在以后的工作中我們要努力讓團(tuán)支部的工作更加順利，能夠在今年的工作中更上一層。
四、具體方案。
1、加強(qiáng)班委團(tuán)支部的建設(shè)，增強(qiáng)其工作能力與效力。
3、要有一個(gè)完善的班級制度，也讓班級成員知道，班委團(tuán)支部處理事情對事不對人。
4、每月組織一次班級集體活動，增強(qiáng)班級凝聚力。
5、在組織活動時(shí)應(yīng)充分考慮班級成員的經(jīng)濟(jì)接受能力，力爭每位班級成員都能參與，并注意出行的安全。
6、開展各種文體活動，增強(qiáng)班級內(nèi)部的協(xié)助精神。
五、總結(jié)。
希望同學(xué)們能夠在此方案的帶領(lǐng)下，這學(xué)期更加完美的去做好團(tuán)支部工作：讓我們__班團(tuán)支部工作更上一層樓，創(chuàng)造出一個(gè)完美的班級!
一、團(tuán)支部的建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分，支部將加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍思想建設(shè)，把思想建設(shè)列為團(tuán)建工作的重點(diǎn)。
團(tuán)支部將不斷提高團(tuán)員政治思想素質(zhì)，加強(qiáng)團(tuán)員思想政治建設(shè)，鼓勵(lì)團(tuán)員努力學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，以推進(jìn)全體團(tuán)員的思想政治教育。動員廣大團(tuán)員積極向黨組織靠攏，嚴(yán)格按照“推優(yōu)”條例向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨。引導(dǎo)“入黨積極分子”在各方面起到模范帶頭作用。團(tuán)支部將做好。
思想?yún)R報(bào)。
的統(tǒng)計(jì)、整理工作，盡可能與大家多溝通，了解他們的思想情況。
二、評優(yōu)推優(yōu)，公開民主。
對于評優(yōu)工作，有些可先進(jìn)行交流活動，讓團(tuán)員之間了解彼此的思想、學(xué)習(xí)、工作各方面的情況，之后進(jìn)行民主投票或支部推選的方式。經(jīng)支部推選出來的團(tuán)員，支部將向大家公開結(jié)果，征求廣大團(tuán)員意見與建議。
三、團(tuán)日活動，形式多樣。
團(tuán)日活動將是本學(xué)期支部建設(shè)的重要方面。團(tuán)支部計(jì)劃每月舉行一次團(tuán)日活動，采用多種形式，將以具有政治意義同時(shí)又比較新穎、受大家的活動為主，如參觀歷史博物館、掃墓活動等，讓同學(xué)們能夠接觸社會，學(xué)到更多。對于“入黨積極分子”我們將計(jì)劃組織專項(xiàng)的活動，以加強(qiáng)他們的政治覺悟，提高他們的綜合素質(zhì)。對于有名額限制的活動，將采取輪流制度。每次活動都向全體團(tuán)員公開，并讓大家積極參與到活動中來。
對于志愿者活動，我們將定期組織社區(qū)服務(wù)活動，以幫助廣大團(tuán)員樹立服務(wù)社會的觀念，具體由組織委員負(fù)責(zé)。
另外，每次活動我們將進(jìn)行前期組織，后期宣傳的工作，分別由組織委員和宣傳委員負(fù)責(zé)。每次活動我們將進(jìn)行具體的策劃，組織活動前吸取大家的意見，對活動可實(shí)性進(jìn)行把握?；顒舆^程中做好記錄和拍攝工作?；顒又螅柽M(jìn)行后期宣傳工作，對每次活動要做好報(bào)道、存檔工作。
四、創(chuàng)新工作，創(chuàng)辦班報(bào)。
班報(bào)將作為我們支部在這學(xué)期工作的重點(diǎn)。支部將每月出版一份班報(bào)，經(jīng)過支部討論，我們決定采用名稱《晨夕》，它代表了我們這一充滿活力，積極向上的集體。創(chuàng)辦這份班報(bào)旨在加強(qiáng)我支部與院、系的溝通與交流，宣傳支部活動時(shí)事動態(tài)，增進(jìn)班級同學(xué)之間的思想交流，介紹學(xué)習(xí)、工作、生活的方方面面，展現(xiàn)我們班級同學(xué)的精神風(fēng)采。對于報(bào)紙編輯工作，我們成立了編輯組，并鼓勵(lì)全體團(tuán)員積極投稿，投稿類型不限，稿件將擇優(yōu)錄用。編輯組成員將負(fù)責(zé)稿件收集、整理工作，報(bào)道工作，文字錄入工作，美編設(shè)計(jì)工作，印刷工作。
五、共同努力，爭先創(chuàng)優(yōu)。
支部將結(jié)合時(shí)代特點(diǎn)、專業(yè)特色創(chuàng)新性的開展自己的團(tuán)工作。支部將與上級團(tuán)組織積極溝通，充分利用好“黨建帶團(tuán)建”這一優(yōu)勢，將支部的工作動態(tài)和現(xiàn)狀與他們多溝通，多匯報(bào);與各團(tuán)員多溝通、多交談，了解他們的意見和建議，發(fā)揚(yáng)民主精神。支部將帶領(lǐng)全體團(tuán)員在學(xué)習(xí)、工作中爭創(chuàng)先進(jìn)，努力把支部建設(shè)為一個(gè)有影響力的優(yōu)秀團(tuán)支部。
上面就是我們學(xué)校團(tuán)支部新的學(xué)期的工作計(jì)劃，已經(jīng)較為全面的概括了新學(xué)期的各項(xiàng)指標(biāo)。只要團(tuán)支部按照上面制定的工作計(jì)劃，完成計(jì)劃只是時(shí)間問題，這需要大家的積極配合。那么我們的團(tuán)支部工作將更加順利。
建設(shè)新的社會主義和諧小康社會正在如火如荼的進(jìn)行，我們不能置身事外，必須努力的為建設(shè)有中國特色的社會主義社會添磚加瓦。這樣我們才能屹立在世界強(qiáng)國的不敗之林，實(shí)現(xiàn)我們中華民族的偉大復(fù)興就在我們這一代。朋友們，努力吧，新的世界秩序就在我們的努力下要重新建立，我等著這一刻的到來。
我們的現(xiàn)在就是祖國的未來，行動起來吧，讓我們的祖國在我們的點(diǎn)綴之下更加的美麗，更加的絢爛。美好強(qiáng)大的祖國需要我們的共同努力，我相信這一天很快就會到來的。
一、指導(dǎo)思想。
在團(tuán)縣委、教育團(tuán)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我校本學(xué)年以的工作中心，從實(shí)際出發(fā)，切實(shí)開展我校團(tuán)的工作。以加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員意識，調(diào)動團(tuán)干部積極性，增加團(tuán)組織的凝聚力，全面提高團(tuán)員青年素質(zhì)工作，樹立優(yōu)秀的示范群體為重心，促進(jìn)團(tuán)組織自身建設(shè)，更好地發(fā)揮共青團(tuán)組織的作用，為學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的進(jìn)步創(chuàng)造良好的空間。
二、工作思路。
1.做好校黨支部的助手，以爭創(chuàng)五四特色團(tuán)組織(團(tuán)員常規(guī)管理)為抓手，抓好團(tuán)員的行為規(guī)范要求。通過各項(xiàng)活動的開展，增強(qiáng)團(tuán)員的政治意識、組織意識和模范意識。
2.堅(jiān)持以青少年思想教育為核心，加強(qiáng)團(tuán)組織的育人功能。利用學(xué)校各級宣傳陣地加強(qiáng)對青年學(xué)生的引導(dǎo)，創(chuàng)造良好的輿論氛圍和導(dǎo)向，幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
3.加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)，認(rèn)真實(shí)行評比考核制度;嚴(yán)格管理，向管理要質(zhì)量。加強(qiáng)學(xué)生團(tuán)干部班干部的培訓(xùn)，使他們提高思想認(rèn)識和工作能力，發(fā)揮榜樣作用。同時(shí)規(guī)范學(xué)生會工作，加強(qiáng)指導(dǎo)，使其在學(xué)生中真正起到自我管理作用。
4.加強(qiáng)青年志愿服務(wù)活動的開展。
三、具體工作。
(一)班子建設(shè)方面。
1.工作踏實(shí)，作風(fēng)扎實(shí)，開展活動集體決策，分工負(fù)責(zé)。
2.學(xué)生干部團(tuán)結(jié)友愛，相互合作，積極進(jìn)取，在團(tuán)員中具有較高威信。
3.科學(xué)地管理學(xué)生干部，不斷提高學(xué)生干部隊(duì)伍的素質(zhì)，提高他們的管理能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力等等。
4.結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，定期開展學(xué)生干部培訓(xùn)工作。
(二)主題活動方面。
1.繼續(xù)開展常規(guī)的主題教育活動。
2.結(jié)合五?四青年節(jié)、紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭勝利七十周年和“一二?九”學(xué)生運(yùn)動紀(jì)念日發(fā)展新團(tuán)員，評選優(yōu)秀團(tuán)支部，優(yōu)秀團(tuán)員工作，配合政教處進(jìn)行“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”教育，使學(xué)校校風(fēng)和學(xué)生的精神面貌有較大突破。
3.落實(shí)校團(tuán)委對團(tuán)員進(jìn)行的注冊工作，加強(qiáng)對延緩注冊團(tuán)員青年的引導(dǎo)，以此作為對團(tuán)員進(jìn)行思想教育的有利條件。
4.繼續(xù)做好非團(tuán)員同學(xué)的思想引導(dǎo)工作，切實(shí)做好我校新團(tuán)員的發(fā)展工作。
5.配合學(xué)校開展社區(qū)德育基地實(shí)踐活動，幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
(三)組織建設(shè)方面。
1.強(qiáng)化團(tuán)員的管理和各支部的評比制度，充分激發(fā)各支部自我管理、自我創(chuàng)造和自我發(fā)展能力。
2.繼續(xù)做好團(tuán)員檔案的整理和團(tuán)員發(fā)展工作。
3.認(rèn)真組織填寫《團(tuán)支部工作手冊》，做到月月有檢查，平時(shí)有抽查。
4.落實(shí)團(tuán)干部例會和團(tuán)干部培訓(xùn)制度，做到隔周一次團(tuán)干部會，一月一次支部團(tuán)員會，使團(tuán)的工作落實(shí)到實(shí)處。
一、積極做好團(tuán)委及各部門工作，及時(shí)整理匯總組織材料。
1、積極做好團(tuán)委安排的各項(xiàng)工作，及時(shí)通知、緊密聯(lián)系各個(gè)部門，在具體的活動中做好組織協(xié)調(diào)工作，使團(tuán)委各部默契配合、協(xié)調(diào)工作，確保團(tuán)委各部門人員能夠分工合作，高質(zhì)、高效完成工作。
2、整理好各班團(tuán)支書的新名單和聯(lián)系方式(手機(jī)、短號、qq等)，做到及時(shí)更新信息，提高工作效率。
3、做好組織部內(nèi)部常規(guī)會議的記錄及考勤等常規(guī)工作。
二、努力做好自身建設(shè)。
1、明確部門工作方向，做好分工協(xié)作。對組織部人員進(jìn)行分配，使之快速熟悉分管工作，內(nèi)部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個(gè)有機(jī)的整體，快速高效的完成工作。
2、加強(qiáng)對部門干事的培養(yǎng)。組織部的干事都是10級的新生力量，從某一方面來說他們將是我院學(xué)生工作的主要力量，組織部要想做好學(xué)生干部的培養(yǎng)工作，首先則是要做好自己部門成員的培養(yǎng)工作。經(jīng)過一學(xué)期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養(yǎng)他們獨(dú)當(dāng)一面的能力，給他們一個(gè)目標(biāo)，讓他們自由發(fā)揮自己的能力，找到優(yōu)的解決方式。加強(qiáng)成員團(tuán)隊(duì)協(xié)作的觀念，培養(yǎng)他們在部門協(xié)作方面的能力，也可以將本部門形成一個(gè)整體，發(fā)揮好的效率。
3、加強(qiáng)部門成員的理論修養(yǎng)。在交流的過程中相互介紹各自經(jīng)驗(yàn)，爭取在本學(xué)期進(jìn)行幾次共同學(xué)習(xí)的交流會，使部門成員的理論水平得到共同的提高。
三、這學(xué)期里，組織部的常規(guī)工作有：五四評優(yōu)、換屆大會等，為了保證組織部成員能夠各司其職，我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓(xùn)、早安排。確保組織部的成員能夠順利進(jìn)行工作。
四、學(xué)期活動。
這學(xué)期要看學(xué)校的工作安排，如果時(shí)間允許，不和學(xué)習(xí)與工作發(fā)生沖突的話，組織部將會考慮舉辦一些活動，這學(xué)期舉辦的活動將由干事自己策劃，讓他們憑借自己的能力舉辦活動，根據(jù)部門干事所寫的展望，這學(xué)期的活動計(jì)劃有：團(tuán)委交流活動、專業(yè)培訓(xùn)活動、為迎接大運(yùn)的晨運(yùn)活動、辯論賽(上學(xué)期和信工、師院、數(shù)院的辯論賽團(tuán)委沒有參與，新的學(xué)期爭取和其他院的合作，打開知名度)。
一、完善自身建設(shè)，常規(guī)工作有序進(jìn)行。
1、每學(xué)期起始到結(jié)束之時(shí)，團(tuán)支部及時(shí)做好計(jì)劃制定、總結(jié)撰寫的工作，每學(xué)期的工作安排、內(nèi)容告之于團(tuán)員，認(rèn)真聽取團(tuán)員意見，改進(jìn)不足，力求工作做得更好。
2、團(tuán)支部定期召開班子例會，會議有記錄，認(rèn)真、規(guī)范地填寫好團(tuán)支部班級小檔案。
3、團(tuán)支部檔案的管理力求清楚、明了，各種上級團(tuán)委下發(fā)的文件，支部計(jì)劃、總結(jié)，各項(xiàng)活動的計(jì)劃、方案等都做到一一歸檔。
4、認(rèn)真做好每年度的團(tuán)費(fèi)、團(tuán)報(bào)、團(tuán)刊的收繳、征訂工作。
二、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，形成高尚師德休養(yǎng)。
1、團(tuán)支部每月組織入黨積極分子學(xué)習(xí)鄧小平理論、黨章知識、“三個(gè)代表”重要思想、__大報(bào)告精神及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡等，學(xué)習(xí)后進(jìn)行討論，有時(shí)寫出。
心得體會。
使學(xué)習(xí)得到內(nèi)化。團(tuán)支部積極引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員青年向黨組織靠攏。大部分團(tuán)員已向黨支部交了。
入黨申請書。
他們正努力以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，政治素質(zhì)不斷得到提高。
2、我們還組織全體團(tuán)員開展職業(yè)道德教育和法制教育活動，學(xué)習(xí)《師德規(guī)范》等內(nèi)容，使道德建設(shè)深入人心，全體團(tuán)員青年道德意識得到了加強(qiáng)。
3、團(tuán)支部堅(jiān)持每年開展一次團(tuán)員民主評議活動。通過撰寫小結(jié)、自評、互評及集體交流，大家取長補(bǔ)短，找出自身不足，并找到了以后前進(jìn)的方向。
三、積極開展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識主題活動。
1、以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊密結(jié)合我校青年實(shí)際，以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主線，以“永遠(yuǎn)跟黨走”為主題，切實(shí)增強(qiáng)廣大團(tuán)員、青年的政治意識、組織意識和模范意識，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)。
2、堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，優(yōu)化工作條件。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)貫穿始終，用“三個(gè)代表”重要思想武裝青年。堅(jiān)持以主題實(shí)踐活動為載體，發(fā)揮共青團(tuán)的實(shí)踐教育，激勵(lì)團(tuán)員、青年在圍繞中心、服務(wù)大局上有所作為。堅(jiān)持充分發(fā)揮團(tuán)員、青年的主體作用，自我教育、自我改造。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，達(dá)到活動、建設(shè)、服務(wù)三位一體。
四、積極開展班級活動，豐富課余時(shí)間：
1、積極籌備每月校團(tuán)委所制定的主題團(tuán)組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學(xué)們不僅能提升思想認(rèn)識又能加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2、多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學(xué)們的課余生活，不僅能使同學(xué)們較充分地利用課余時(shí)間，減少虛度光陰的情況，還能促進(jìn)同學(xué)之間的友情，增強(qiáng)班級的凝聚力。
3、收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點(diǎn)、方案以及備用方案進(jìn)行詳細(xì)的制定。
4、積極組織同學(xué)參加學(xué)校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎(jiǎng)勵(lì)。
總之，我們的團(tuán)員青年德才兼?zhèn)?、朝氣蓬勃，是一支隨時(shí)能打硬仗，隨時(shí)能挑重?fù)?dān)的隊(duì)伍。當(dāng)然，團(tuán)支部的工作還存在明顯的不足，如：如何組織更多的青年參加上級團(tuán)委開展的一系列活動中去，如何更豐富團(tuán)支部的活動，如何更規(guī)范地管理好支部的檔案等。在以后的歲月中，如何使團(tuán)的工作不斷創(chuàng)新，使團(tuán)工作更上一層樓，有待我們?nèi)ニ伎迹?shí)踐。
五、具體方案。
1、加強(qiáng)班委團(tuán)支部的建設(shè)，增強(qiáng)其工作能力與效力。
班委團(tuán)支部成員同時(shí)也是班級成員，對班級事務(wù)的處理也具有一定的局限性，故需要不斷的學(xué)習(xí)，來增強(qiáng)其業(yè)務(wù)水平，更好的、高效的為同學(xué)服務(wù);還應(yīng)加強(qiáng)對班委團(tuán)支部成員的思想教育，作為一個(gè)班級的管理者，其自身應(yīng)該具有較高的思想覺悟，應(yīng)不徇私，不越權(quán)，不作反面典型，給其他班級成員起到較好的帶頭作用。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇五
我們村黨支部工作的指導(dǎo)思想是:以認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神為重點(diǎn)以服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo)以黨的執(zhí)政本事建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)農(nóng)村黨的建設(shè)認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動完善黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層組織和干部隊(duì)伍、黨員隊(duì)伍建設(shè)為推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展供給堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證使我村各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺階:。
一、加強(qiáng)黨支部的思想和組織建設(shè)。
1、要繼續(xù)大力加強(qiáng)以黨支部為核心的村級組織建設(shè)，村支部書記顏金龍同志為黨建第一職責(zé)人，喻娥同志具體負(fù)責(zé)黨建工作，鞏固和加強(qiáng)黨在農(nóng)村的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，加強(qiáng)村級班子建設(shè)及群團(tuán)等組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
2、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，提高黨員素質(zhì)和為人民服務(wù)的意識。繼續(xù)深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，圍繞“兩學(xué)”主題開展主題黨日活動，經(jīng)常查找解決突出問題，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，黨小組定期組織黨員學(xué)習(xí)，黨支部認(rèn)真組織召開好黨員大會，支部書記上好黨課。要繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，提高廣大黨員，異常是黨員干部的廉潔自律意識;嚴(yán)格執(zhí)行本村各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)廉潔奉公、為村民服務(wù)的意識。重視黨員的發(fā)展工作，把優(yōu)秀考察對象吸收入黨，為黨組織增添新鮮血液。
二、牢記服務(wù)宗旨，多為村民辦實(shí)事、辦好事。
1、全力協(xié)助做好白石洞水庫移民后期安家、兩費(fèi)分配以及堤壩建設(shè)工作，支村兩委干部和黨小組長分區(qū)分片，具體到組到戶，深入每戶家中，切實(shí)做好政策宣傳工作。解決群眾在生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，做好移民政策、法律、法規(guī)等問題的收集和反饋，維護(hù)全村穩(wěn)定，維護(hù)淹沒區(qū)群眾利益，確保白石洞水庫建設(shè)順利推進(jìn)。
2、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)取加快農(nóng)田建設(shè)步伐，完善好水利設(shè)施建設(shè)。建設(shè)好村文化廣場。加快建設(shè)農(nóng)家書屋等一批農(nóng)村文化設(shè)施建設(shè)，抓好文化活動，進(jìn)取開展村級活動。完善好村級道路硬化、綠化、亮化工作。
3、進(jìn)取做好新型農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)任務(wù)，使養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率達(dá)100%;合作醫(yī)療參合率達(dá)100%，為群眾做好大病救助申請，幫忙群眾解決實(shí)際困難。
4、做好農(nóng)村居民最低生活保障工作，確保動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保，確保低保資金按月足額發(fā)放，落實(shí)五保供養(yǎng)政策。
5、繼續(xù)認(rèn)真抓好計(jì)劃生育工作，加強(qiáng)流動人口管理，將人口和計(jì)生各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策落實(shí)到位。
6、加強(qiáng)信訪穩(wěn)定工作。認(rèn)真排查不穩(wěn)定因素，實(shí)行支村兩委分片分區(qū)聯(lián)點(diǎn)管理制度，對排查出的問題，及時(shí)處理解決，切實(shí)消除不穩(wěn)定因素。
7、廣泛開展基層平安建設(shè)活動，努力實(shí)現(xiàn)全村治安狀況的持續(xù)穩(wěn)定。集中力量解決好影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，做好金井鎮(zhèn)中心幼兒園及周邊安全工作。
8、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)大檢查活動嚴(yán)防生產(chǎn)事故和森林火險(xiǎn);認(rèn)真落實(shí)消防安全職責(zé)制和職責(zé)追究制，確保無重大火災(zāi)事故發(fā)生。
9、做好環(huán)境整治工作，組織村民整理道路。異常是加強(qiáng)觀佳集鎮(zhèn)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生工作，職責(zé)到戶，宣傳到人，工作做實(shí)，確保衛(wèi)生達(dá)標(biāo)，環(huán)境改善。
10、要認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)政策，切切實(shí)實(shí)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。加村級財(cái)務(wù)管理，提高村務(wù)、財(cái)務(wù)公開的質(zhì)量，讓村民放心和滿意。
在新的一年里，我們將認(rèn)真按照上級黨委、政府的部署要求做好各項(xiàng)工作，腳踏實(shí)地，求真務(wù)實(shí)，為把我們村建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)繁榮、生活富裕、環(huán)境優(yōu)美、管理民主、社會穩(wěn)定的社會主義新農(nóng)村作出進(jìn)取努力。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇六
20xx年是集團(tuán)公司實(shí)施“”規(guī)劃的開局之年，是深化改革、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵一年，也是集團(tuán)公司開創(chuàng)新局面、迎接新挑戰(zhàn)，為集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)快發(fā)展、大發(fā)展奠定扎實(shí)基礎(chǔ)的關(guān)鍵一年。這一年，集團(tuán)公司黨委工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十九大、十九屆二中全會和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，加強(qiáng)和改善黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用及黨員的先鋒模范作用，鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育取得的成果，始終保持黨組織和黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，為公司改革、發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想組織保證和智力支持。
全年重點(diǎn)抓好以下六方面工作：
一、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高素質(zhì)，進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。
20xx年是“”的開局年，做好開局年的各項(xiàng)工作關(guān)鍵在干部。我們要進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，著力培養(yǎng)建設(shè)一支德才兼?zhèn)?、群眾擁護(hù)、勇于為公司改革發(fā)展沖鋒陷陣、建功立業(yè)的干部隊(duì)伍。
堅(jiān)持“德才兼?zhèn)洹钡母刹繕?biāo)準(zhǔn)和干部“四化”方針，注意抓好黨政一把手的選拔和培養(yǎng)工作，把政績突出、廉潔自律、顧全大局的優(yōu)秀年輕干部，選配到各級領(lǐng)導(dǎo)班子的黨政一把手位置上。
堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,加強(qiáng)政治理論和專業(yè)知識培訓(xùn)，不斷提高干部政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
完善干部考核評價(jià)機(jī)制，加大對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的考核力度。拓寬干部考核渠道，多層次、多視角重點(diǎn)考核干部的思想素質(zhì)和工作業(yè)績。進(jìn)一步完善干部績效考核方案，充分發(fā)揮績效考核工作對干部的激勵(lì)作用。要建立干部年度考核檔案寫實(shí)制度，組織有效力量，對集團(tuán)公司副科級以上干部全面開展績效考核工作。
加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，加大培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀年輕干部的力度，堅(jiān)持看主流、看本質(zhì)、看發(fā)展，全面正確地看待年輕干部，努力為年輕干部脫穎而出創(chuàng)造良好環(huán)境。
二、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，夯實(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。
認(rèn)真貫徹《中共中央組織部關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見》要求，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力。堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行發(fā)展黨員工作程序，確保新黨員的質(zhì)量。抓好預(yù)備黨員的培養(yǎng)、教育、考察和轉(zhuǎn)正工作，切實(shí)落實(shí)責(zé)任追究制度。堅(jiān)持放權(quán)不放任的原則，指導(dǎo)、檢查基層黨委抓好所屬黨支部的發(fā)展黨員工作。切實(shí)加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)。按照動態(tài)管理、有進(jìn)有出的原則，做好積極分子的整頓工作，給發(fā)展對象舉辦兩期黨的基本知識培訓(xùn)班。加大對基層黨組織積極分子考察寫實(shí)工作的檢查指導(dǎo)工作力度。
鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動的成果，落實(shí)各級黨組織先進(jìn)性教育活動整改方案的各項(xiàng)工作和措施，加強(qiáng)黨員的日常教育和管理工作。切實(shí)抓好《長效機(jī)制方案》的落實(shí)，使黨員“長期受教育，永葆先進(jìn)性”。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章，切實(shí)履行黨員的責(zé)任和義務(wù)。嚴(yán)格黨員黨籍管理，定期與集團(tuán)直屬黨組織核對黨員數(shù)據(jù)。
三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系。
要認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委六次全會精神和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，努力構(gòu)建與企業(yè)改革發(fā)展相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系。
深入開展權(quán)力觀、利益觀、道德觀教育、黨風(fēng)黨紀(jì)和正反典型教育，將反腐倡廉教育納入黨委“大宣教”工作格局。開展多種形式的黨風(fēng)廉政教育，提高教育的覆蓋面和有效性。
以貫徹落實(shí)中紀(jì)委、中組部、監(jiān)察部和國資委聯(lián)合頒布的《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》為重點(diǎn)(更多精彩文章來自“秘書不求人”)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。
認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》，進(jìn)一步完善黨內(nèi)民主，切實(shí)保障黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。健全民主管理和民主監(jiān)督程序，對重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等重大問題，要嚴(yán)格按規(guī)定程序運(yùn)作。進(jìn)一步推行廠務(wù)公開，實(shí)現(xiàn)職工對企業(yè)經(jīng)營的廣泛參與和積極監(jiān)督。切實(shí)加強(qiáng)對管人、管錢、管物等重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員的監(jiān)督。繼續(xù)搞好物資、設(shè)備采購及建設(shè)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作，建立全程監(jiān)督和公開、公平、公正的競爭機(jī)制。
各級黨政班子及領(lǐng)導(dǎo)干部要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，認(rèn)真履行好工作職責(zé)，納入重要工作日程，做到與各項(xiàng)工作一起部署、一起檢查、一起考核。嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度，對管轄范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政方面出現(xiàn)重大問題的，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。
各級黨組織要緊密圍繞集團(tuán)公司的中心工作，加強(qiáng)思想政治工作、精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，為集團(tuán)公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供有力的思想保證和精神動力。
切實(shí)抓好中層干部和黨員的政治理論學(xué)習(xí)。按照上級黨組織的要求結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際，制定干部理論學(xué)習(xí)的年度計(jì)劃，并及時(shí)制定階段性專題學(xué)習(xí)安排;認(rèn)真抓好各級中心學(xué)習(xí)組的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，半年進(jìn)行一次督促檢查，集團(tuán)公司黨委中心組集中學(xué)習(xí)和討論的次數(shù)全年不少于24次;采取現(xiàn)代化的學(xué)習(xí)手段，通過下發(fā)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料和組織專題報(bào)告會等方式，提高學(xué)習(xí)效果。按照鞏固提高先進(jìn)性教育活動成果的要求，加強(qiáng)對黨員的政治理論教育，制定年度黨員教育工作計(jì)劃并加強(qiáng)督促檢查，通過編寫《學(xué)習(xí)參考》、選購學(xué)習(xí)書籍和音像輔導(dǎo)材料等方式，指導(dǎo)各級黨組織開展好黨員的政治理論學(xué)習(xí)。
廣泛開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動，要抓好“百名文明職工標(biāo)兵”評比表彰、季度“十件好事”評選等活動載體的建設(shè)，進(jìn)一步抓好文明單位、文明處(科)室、文明班組和文明職工的創(chuàng)建工作。要大力宣傳職工群眾在精神文明創(chuàng)建活動中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)和精神風(fēng)貌。抓好思想政治工作與精神文明建設(shè)的研討與交流，完善集團(tuán)公司思想政治工作研究會的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、有關(guān)章程和工作制度，研究制訂全年工作計(jì)劃，適時(shí)召開年會。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇七
(一)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把思想建黨放在首位，特別是針對全行目前面臨的內(nèi)外部形勢，以及干部新老交替密集的實(shí)際，自覺運(yùn)用好思想建黨這個(gè)傳家寶。一是強(qiáng)化一級法人觀念，堅(jiān)持局部服從全局，切實(shí)增強(qiáng)大局意識和全局觀念，努力克服本位主義，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出一級法人意識，真正把省行黨委確定的“兩個(gè)堅(jiān)持”、“兩個(gè)必須”落實(shí)到位。二是嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級的組織原則，著力解決好“選擇性報(bào)告”、“選擇性執(zhí)行”、“變通博弈”及“跑風(fēng)漏氣”等問題。三是引導(dǎo)黨員干部作遵規(guī)守紀(jì)的表率，堅(jiān)持“機(jī)制管人、制度管事”，多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作，正確處理好合規(guī)與發(fā)展的關(guān)系，絕不能觸碰制度紅線，堅(jiān)守住廉政底線。
(二)嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真貫徹總行《關(guān)于落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制的實(shí)施意見》，引導(dǎo)各行黨委和領(lǐng)導(dǎo)人員牢固樹立“把抓好黨建作為最大政績”的理念，強(qiáng)化抓黨建的主角意識和主動精神。
一是落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。明確各行黨委承擔(dān)主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委分管成員是直接責(zé)任人，黨委其他成員負(fù)有具體責(zé)任，黨委各職能部門承擔(dān)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)責(zé)任。
二是健全黨建責(zé)任考核機(jī)制。把抓黨建作為各行“一把手”的重要職責(zé)，健全黨建工作報(bào)告及述職評議制度。把抓黨建的實(shí)效作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員考核的重要內(nèi)容，單設(shè)“黨建工作”指標(biāo)，新增黨建責(zé)任制內(nèi)容，提高考核權(quán)重，加大考核力度，把考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員績效、獎(jiǎng)懲、調(diào)整等結(jié)合起來。三是堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部。繼續(xù)開展“三超兩亂”、違規(guī)兼職、裸官摸排等專項(xiàng)整治，嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告規(guī)定。四是強(qiáng)化黨建工作問責(zé)。綜合運(yùn)用巡查、專題檢查等方式，強(qiáng)化對落實(shí)黨建工作責(zé)任的監(jiān)督檢查，對管黨治黨不嚴(yán)致使問題頻發(fā)、不正之風(fēng)蔓延，甚至發(fā)生嚴(yán)重腐敗案件的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(三)鞏固教育實(shí)踐活動成果。堅(jiān)持善始善終、善做善成，抓常抓細(xì)抓長，把作風(fēng)轉(zhuǎn)變的好勢頭保持下去。一是抓好整改落實(shí)，對“兩方案一計(jì)劃”、“三個(gè)方面九項(xiàng)工作”實(shí)行臺賬式管理，跟蹤督導(dǎo)逐筆銷號，適時(shí)組織開展整改落實(shí)情況“回頭看”，開展專項(xiàng)檢查。二是完善制度體系，從制度層面固化“為民務(wù)實(shí)清廉”舉措，抓好《反對“四風(fēng)”改進(jìn)作風(fēng)制度建設(shè)計(jì)劃》落實(shí)。三是按照中央統(tǒng)一部署和省行要求，認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，“七一”前后組織召開支行領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。
(四)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。全面落實(shí)總行《關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見》，組織開展“基層黨建工作規(guī)范年活動”，抓好“四個(gè)規(guī)范”，強(qiáng)化政治服務(wù)功能。
一是規(guī)范黨組織建設(shè)。堅(jiān)持把支部建到網(wǎng)點(diǎn)，在符合條件的網(wǎng)點(diǎn)全部單獨(dú)成立黨支部，不斷鞏固擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面;力爭年內(nèi)實(shí)現(xiàn)標(biāo)配網(wǎng)點(diǎn)黨員動態(tài)全覆蓋，防止出現(xiàn)新的“黨員空白點(diǎn)”。抓好基層黨組織分類定級，重點(diǎn)整頓軟弱渙散黨組織，實(shí)行名單制管理，確保年內(nèi)整頓銷號，推進(jìn)黨組織全面晉位升級。
二是規(guī)范黨員隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)“帶頭人計(jì)劃”，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織帶頭人，組織開展基層黨組織書記培訓(xùn);嚴(yán)把黨員入口，廣泛開展“雙培養(yǎng)”、黨員掛牌上崗、窗口單位“三亮四比三評”、黨員責(zé)任區(qū)等活動，引導(dǎo)黨員立足本職爭創(chuàng)佳績。三是規(guī)范黨建制度建設(shè)。健全黨委議事規(guī)則、黨委成員黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，堅(jiān)持開展民主評議黨員、黨員黨性定期分析，推動黨內(nèi)生活規(guī)范化、經(jīng)?；?。四是規(guī)范活動陣地建設(shè)。按照“三亮五有十上墻”的標(biāo)準(zhǔn)，通過與“職工之家”聯(lián)建等方式，力爭上半年建立標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動室不少于5家，年內(nèi)實(shí)現(xiàn)黨員活動室、黨員活動走廊、黨員活動角在基層網(wǎng)點(diǎn)的全覆蓋，并做到有設(shè)施、有內(nèi)容、有活動、有效果。
二、從嚴(yán)管理干部，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
(一)加強(qiáng)支行領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)管理，增強(qiáng)合力，努力打造學(xué)習(xí)型、開拓性、務(wù)實(shí)型、自律型領(lǐng)導(dǎo)班子。
一是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子優(yōu)化調(diào)整。注重選拔政治素質(zhì)好，大局意識強(qiáng)，懂經(jīng)營善管理，能駕馭全局、應(yīng)對復(fù)雜局面、處理疑難問題的干部擔(dān)任支行“一把手”。注重加強(qiáng)班子副職的調(diào)整補(bǔ)充，大力優(yōu)化年齡、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)，加快更新?lián)Q代，不斷提升班子沖擊力和戰(zhàn)斗力。注重挑選政治可靠、業(yè)務(wù)精良、敢拼敢闖、情系“三農(nóng)”的干部充實(shí)縣支行班子，打造服務(wù)“三農(nóng)”的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
二是抓好多元化激勵(lì)機(jī)制落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)好《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)分支行領(lǐng)導(dǎo)人員激勵(lì)的通知》，綜合運(yùn)用職級晉升、選拔培養(yǎng)、薪酬福利和榮譽(yù)激勵(lì)等手段，對基層支行領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行多元化激勵(lì)，鼓勵(lì)扎根基層、建功立業(yè)。
三是加強(qiáng)二級支行班子建設(shè)。落實(shí)好總行《關(guān)于加強(qiáng)二級支行建設(shè)的指導(dǎo)意見》，督促一級支行切實(shí)履行加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)班子和黨組織建設(shè)的責(zé)任，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員選拔，健全班子決策機(jī)制和議事規(guī)則，強(qiáng)化監(jiān)督考核，切實(shí)提高二級支行業(yè)務(wù)拓展和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。年內(nèi)，力爭為完成網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的二級支行(分理處)配備1名副主任，建立健全由網(wǎng)點(diǎn)主任、運(yùn)營主管、增配副主任組成的分工明確、職責(zé)清晰、配合密切的領(lǐng)導(dǎo)班子。
(二)按照“三看”標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)選拔。深入落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，把從嚴(yán)的要求貫徹到干部隊(duì)伍建設(shè)的全過程，配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部。一是嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。嚴(yán)格按照看工作業(yè)績、看控險(xiǎn)能力、看群眾基礎(chǔ)的“三看”標(biāo)準(zhǔn)，選拔任用干部，樹立正確的選人用人導(dǎo)向。二是嚴(yán)把責(zé)任關(guān)。發(fā)揮好支行黨委和市行組織部門把關(guān)作用，建立和落實(shí)“一把手”選任責(zé)任制，深入了解干部的德才與實(shí)績，切實(shí)把好干部選出來、用起來。“一把手”出了問題，上級行的黨委書記和組織部門都要負(fù)責(zé)任。三是嚴(yán)把程序關(guān)。重點(diǎn)把好“動議提名、考察考核、程序步驟”三關(guān)，堅(jiān)決防止個(gè)人說了算，防止帶病提拔，防止超職數(shù)超規(guī)格配備干部、違反程序調(diào)整干部等問題，提高選人用人公信度。
(三)體現(xiàn)“競爭擇優(yōu)”從嚴(yán)培養(yǎng)。落實(shí)總行《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)選拔工作的實(shí)施意見》，按照“拓寬視野、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改進(jìn)方式、提高質(zhì)量”的總體要求，加強(qiáng)優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)選拔。堅(jiān)持把基層一線作為選拔培養(yǎng)和鍛煉干部主陣地，將基層領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷作為選拔支行領(lǐng)導(dǎo)成員和后備領(lǐng)導(dǎo)人員的重要條件，作為年輕領(lǐng)導(dǎo)人員破格提拔的必要條件。繼續(xù)實(shí)施青年英才開發(fā)工程，切實(shí)做好第三批培養(yǎng)對象的選拔工作，并做好第一、第二批培養(yǎng)對象的跟蹤培養(yǎng)工作，切實(shí)運(yùn)用好青年英才工程成果，及時(shí)把成熟的人才補(bǔ)充進(jìn)班子。
(四)強(qiáng)化“激勵(lì)約束”從嚴(yán)考核。
一是加強(qiáng)考核工作統(tǒng)籌性，修訂完善《一級支行領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)人員年度考核辦法》，優(yōu)化考核指標(biāo)體系設(shè)置，不斷提高考核的針對性和有效性，切實(shí)發(fā)揮好考核指揮棒作用。
二是改進(jìn)考核方式。加強(qiáng)對支行領(lǐng)導(dǎo)人員工作完成情況和貢獻(xiàn)度考核，完善支行班子副職強(qiáng)制排序考核機(jī)制，做實(shí)kpi考核，加強(qiáng)重點(diǎn)崗位考核激勵(lì)。探索推進(jìn)任期考核，加強(qiáng)對基礎(chǔ)管理、風(fēng)險(xiǎn)防控、隊(duì)伍建設(shè)等潛績的考核，強(qiáng)化長期激勵(lì)，防止短期行為。
三是強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。依據(jù)考核結(jié)果核定高管人員的年度薪酬，合理拉開差距，充分發(fā)揮績效考核的激勵(lì)約束作用。對作風(fēng)漂浮、缺乏擔(dān)當(dāng)、長期打不開工作局面，且本單位市場份額居同業(yè)末位的干部，及時(shí)進(jìn)行組織調(diào)整。
(五)堅(jiān)持“抓早抓小”從嚴(yán)監(jiān)督。在抓重點(diǎn)、抓日常、抓追責(zé)三方面著力。
一是抓重點(diǎn)。突出“一把手”、基層領(lǐng)導(dǎo)人員、退出領(lǐng)導(dǎo)崗位人員三類群體，落實(shí)好省行《關(guān)于規(guī)范和加強(qiáng)處級及以下領(lǐng)導(dǎo)人員退出管理的通知》，使退出領(lǐng)導(dǎo)崗位人員有崗位、有職責(zé)、有任務(wù)、有考核、按勞取酬，控制住風(fēng)險(xiǎn)和漏洞。
二是抓日常。在“?！?、“長”二字上下功夫，嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告及抽查核實(shí)規(guī)定，加強(qiáng)考勤管理和因私出國境審批管理，開展領(lǐng)導(dǎo)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作，重點(diǎn)做好“三齡兩歷一身份”等主要信息的審核認(rèn)定，堅(jiān)決糾正和解決檔案造假、改年齡、改學(xué)歷、改履歷等重點(diǎn)問題;對支行“一把手”，綜合運(yùn)用考評、審計(jì)、信訪以及個(gè)人報(bào)告事項(xiàng)等結(jié)果，研究建立監(jiān)督信息檔案，有針對性地落實(shí)提醒、函詢、誡勉及談心談話制度。三是抓追責(zé)。嚴(yán)厲查處選人用人不正之風(fēng)，加強(qiáng)支行選人用人工作專項(xiàng)檢查，指導(dǎo)支行開展倒查排查工作，從源頭上避免違規(guī)違紀(jì)行為。
三、不斷深化改革，用市場化機(jī)制配置人力資源。
(一)提升機(jī)構(gòu)層級，優(yōu)化組織效能。繼續(xù)按照總行“機(jī)構(gòu)、崗位和人員歸口人力資源部門統(tǒng)一管理”要求，取消各部門對支行在機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置和人員配置上的考核指標(biāo)。研究適當(dāng)上收支行部分中后臺管理職能，在提升經(jīng)營管理層次的同時(shí)，切實(shí)為支行減輕管理負(fù)擔(dān)。
(二)加強(qiáng)員工管理，提高勞動效率。
一是持續(xù)做好員工行為管理各項(xiàng)工作。管人重在管“心”、管思想。堅(jiān)持把做好員工思想工作作為各級管理人員的一項(xiàng)重要職責(zé)，常抓不懈，力促制度化、常態(tài)化。積極探索員工教育方式，從入職第一課抓起，開展違規(guī)案例教育、合規(guī)案例宣講，教育員工知合規(guī)之實(shí)、行合規(guī)之道。繼續(xù)發(fā)揮支行員工大會平臺的重要作用，不斷創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、增強(qiáng)實(shí)效，持續(xù)提升員工隊(duì)伍職業(yè)素養(yǎng)和履職能力。改進(jìn)和強(qiáng)化員工行為排查工作，在每季度常規(guī)排查的基礎(chǔ)上，積極推行支行班子成員掛點(diǎn)和網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人定期談心談話制度，認(rèn)真開展網(wǎng)點(diǎn)定期巡查和客戶走訪調(diào)查，強(qiáng)化對長期不出勤人員的管理，切實(shí)筑牢風(fēng)險(xiǎn)防控基礎(chǔ)。
二是堅(jiān)定不移地執(zhí)行機(jī)關(guān)人員“只減不增”政策。切實(shí)扭轉(zhuǎn)人員從縣域向城區(qū)、從一線向機(jī)關(guān)、從前臺向后臺的“逆向流動”，力爭在底前將全市機(jī)關(guān)人員占比壓降到37%以下。在此前提下，考慮各行實(shí)際，明確具體的標(biāo)準(zhǔn)和條件，滿足一級支行機(jī)關(guān)確有需要的增人需求。三是進(jìn)一步規(guī)范定向招聘人員的使用和管理，確保各行嚴(yán)格將定向招聘到縣域的大學(xué)生安排縣域機(jī)構(gòu)工作，將定向招聘到柜員崗位的大學(xué)生安排柜員崗位工作。市行將組織定向招聘人員用工規(guī)范性專項(xiàng)檢查，對以交流、借調(diào)等方式隨意變換定向招聘人員工作地點(diǎn)或工作崗位的，要責(zé)令其限期整改，并追究相關(guān)人員責(zé)任。
(三)活化崗位功能，加快人才發(fā)展。深入分析崗位落地后的運(yùn)行情況，研究制定崗位管理實(shí)施細(xì)則，進(jìn)一步優(yōu)化崗位體系，強(qiáng)化崗位激勵(lì)，規(guī)范崗位運(yùn)行，搭建好員工職業(yè)發(fā)展的“雙通道”，讓優(yōu)秀人才在競爭中成長，憑業(yè)績晉升。繼續(xù)實(shí)施向基層傾斜的崗位管理政策，督導(dǎo)各行抓好《關(guān)于完善基層行崗位體系和員工晉升發(fā)展機(jī)制的通知》的貫徹落實(shí)，指導(dǎo)支行做好高級專員崗位設(shè)置和擇優(yōu)選聘工作，以基層行高級客戶經(jīng)理和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)高等級柜員聘任為重點(diǎn)，有序推進(jìn)高級人力資源管理、高級財(cái)會管理等其他崗位的選聘工作。
(四)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，依法合規(guī)用工。綜合考慮經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、互聯(lián)網(wǎng)金融和經(jīng)營轉(zhuǎn)型等因素，嚴(yán)控人員總量增長，通過強(qiáng)化人力資源管理，盤活用好現(xiàn)有人力資源，最大限度發(fā)掘人力資源潛力。完善以勞動合同為基礎(chǔ)的用工管理機(jī)制，激發(fā)員工隊(duì)伍活力，督導(dǎo)各支行落實(shí)好考勤和醫(yī)療期管理相關(guān)規(guī)定和試用期考核的有關(guān)辦法，規(guī)范員工的職業(yè)行為;引導(dǎo)各行樹立依法合規(guī)的用工理念，積極預(yù)防和化解勞動爭議，努力構(gòu)建健康和諧的勞動關(guān)系。按照省行20勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)簽勞動合同的有關(guān)政策，積極開展業(yè)務(wù)崗位派遣用工轉(zhuǎn)簽勞動合同工作;研究做好勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)簽員工、定向招聘柜員與校園招聘員工的管理銜接，促進(jìn)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定;在此基礎(chǔ)上，穩(wěn)妥推進(jìn)派遣協(xié)議到期的非“三性”崗位勞務(wù)派遣用工退出主營業(yè)務(wù)崗位工作。
(五)優(yōu)化薪酬機(jī)制，提升配置效率。
一是堅(jiān)持激勵(lì)價(jià)值創(chuàng)造，合理配置薪酬資源。在工資資源有限的情況下，從結(jié)構(gòu)上調(diào)整優(yōu)化工資總額配置，持續(xù)加大與綜合考評效益工資的掛鉤力度，突出綜合考評在全行加快業(yè)務(wù)發(fā)展、引導(dǎo)經(jīng)營轉(zhuǎn)型中的“指揮棒”作用。調(diào)整整合全行戰(zhàn)略激勵(lì)工資項(xiàng)目，合理配置中間業(yè)務(wù)、產(chǎn)品計(jì)價(jià)和其他專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的額度，集中工資資源，突出對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)產(chǎn)品的激勵(lì)，進(jìn)一步強(qiáng)化戰(zhàn)略激勵(lì)工資的激勵(lì)效果。
二是堅(jiān)持績效導(dǎo)向，優(yōu)化完善員工收入分配機(jī)制。健全工資能增能減機(jī)制，做好員工積分管理，密切工資晉升與績效考核聯(lián)動;進(jìn)一步完善員工末端分配，考核辦法要科學(xué)合理，分配兌現(xiàn)要公平、公正、公開，集中工資資源向業(yè)務(wù)骨干、業(yè)績突出的優(yōu)秀員工傾斜，體現(xiàn)績效為先，多勞多得;完善長期激勵(lì)機(jī)制，落實(shí)《延期支付薪酬管理辦法》，有效激勵(lì)和保留優(yōu)秀員工，發(fā)揮好薪酬的激勵(lì)約束作用。
三是堅(jiān)持面向基層，落實(shí)薪酬傾斜政策。加大對基層行資源配置力度，專項(xiàng)配置戰(zhàn)略激勵(lì)工資用于網(wǎng)點(diǎn)穿透式考核;從嚴(yán)控制市行、支行機(jī)關(guān)人員工資增長，繼續(xù)實(shí)施“薪點(diǎn)值上限、工資總額”雙線控制制度，工資總額增加的，要先增基層，再增機(jī)關(guān)，工資總額減少的，要先減機(jī)關(guān)，再減支行，確保工資資源優(yōu)先投向基層一線;落實(shí)差異化年功津貼、最低工資保障政策，維護(hù)基層員工工資合理增長。
(六)細(xì)化年金管理，突出保障作用。抓好年金方案全面落地后跟蹤管理和調(diào)控工作，合理引導(dǎo)預(yù)期，細(xì)化實(shí)施措施;著力解決“退休高峰臨近、待遇剛性支付”常態(tài)化下，基金長期平衡和安全運(yùn)行問題;健全企業(yè)年金社會化運(yùn)行體系，優(yōu)化整合業(yè)務(wù)流程，促進(jìn)管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、協(xié)調(diào)有序。
(七)完善培訓(xùn)機(jī)制，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。牢固樹立“培訓(xùn)優(yōu)先”理念，切實(shí)發(fā)揮教育培訓(xùn)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性作用。一是完善培訓(xùn)管理機(jī)制。研究制定全行教育培訓(xùn)工作計(jì)劃，調(diào)整優(yōu)化考核指標(biāo)。二是開展分層分類培訓(xùn)。對專業(yè)人員，組織實(shí)施專業(yè)條線崗位職業(yè)輪訓(xùn)，提升專業(yè)水平;對基層人員，重點(diǎn)抓好中、青年員工培訓(xùn)，提高履職能力。認(rèn)真開展網(wǎng)點(diǎn)人員崗位職業(yè)輪訓(xùn)。三是加強(qiáng)培訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化考核管理，實(shí)行動態(tài)調(diào)整、優(yōu)進(jìn)劣出，激活師資隊(duì)伍活力;大力推行領(lǐng)導(dǎo)人員上講臺，使其常態(tài)化。加強(qiáng)電教室建設(shè)，年內(nèi)一級支行全部完成電教室建設(shè)。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院推廣應(yīng)用，開展員工崗位資格考試、知識競賽、在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高網(wǎng)絡(luò)資源利用率。強(qiáng)化培訓(xùn)項(xiàng)目的全口徑、全過程在線管理，為教育培訓(xùn)工作考核評價(jià)提供有力數(shù)據(jù)支持。
(八)加強(qiáng)離退休人員服務(wù)管理，不斷提升滿意度。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)黨的、十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神，定期通報(bào)我行重大決策和經(jīng)營業(yè)績，引導(dǎo)老同志在關(guān)注改革發(fā)展、建設(shè)和諧農(nóng)行上發(fā)揮積極作用。二是加強(qiáng)活動陣地建設(shè)。組織開展“展示陽光心態(tài)、體驗(yàn)美好生活、暢談新變化”專題征文、健康講座等活動，鼓勵(lì)離退休人員參加老年大學(xué)培訓(xùn)班，不斷豐富老同志的文化娛樂生活。三是加強(qiáng)待遇管理。加強(qiáng)離退休人員福利負(fù)債基金管理，充分考慮人員變動、大病等因素，科學(xué)核定離退休人員統(tǒng)籌外養(yǎng)老金及統(tǒng)籌外醫(yī)療費(fèi)，防止出現(xiàn)因病致困的現(xiàn)象。加強(qiáng)退休人員養(yǎng)老金繳費(fèi)年限的梳理認(rèn)定，夯實(shí)待遇計(jì)發(fā)依據(jù)，保障員工利益。建立新增退休人員基本養(yǎng)老金預(yù)發(fā)機(jī)制，通過對到齡退休人員繳費(fèi)額及繳費(fèi)年限進(jìn)行預(yù)審，逐步實(shí)現(xiàn)新增退休人員基本養(yǎng)老金轉(zhuǎn)由社保部門預(yù)發(fā)。
四、加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高組織工作的境界和水平。
(一)突出組織人事工作政治性要求。認(rèn)真踐行“公道正派、以人為本、求實(shí)創(chuàng)新、服務(wù)發(fā)展”的組工文化，始終堅(jiān)定政治信仰、堅(jiān)持政治原則、堅(jiān)守政治紀(jì)律。強(qiáng)化責(zé)任意識，把市行黨委賦予的職責(zé)認(rèn)真履行好，把組織、干部、人員和薪酬等資源科學(xué)配置好，努力建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的部門。
(二)不斷提高組工干部專業(yè)化水平。堅(jiān)持落實(shí)每周學(xué)習(xí)例會制度，積極開展課題研究和工作調(diào)研，適時(shí)組織工作交流和輪崗，培養(yǎng)“政策通”和“多面手”。加強(qiáng)組織人事條線執(zhí)行力建設(shè)，舉辦崗位職業(yè)輪訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)組織人事條線落實(shí)總行、省行政策制度的自覺性和嚴(yán)肅性。充分利用省行人力資源部網(wǎng)站，加強(qiáng)對政策制度、重點(diǎn)工作、重大活動、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的宣傳，為全行組工干部提供學(xué)習(xí)、交流的平臺。不斷提高e-hr系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量，為開展人力資源業(yè)務(wù)分析和管理提供有力支撐。組織開展人力資源綜合檢查，以檢查促規(guī)范，以監(jiān)督促落實(shí)，不斷提高人力資源管理的規(guī)范化和精細(xì)化水平。
(三)帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求。堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍，帶頭開展好“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動，做到力度不減、標(biāo)準(zhǔn)不降，使之成為教育實(shí)踐活動的延伸和深化。深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化執(zhí)行力，強(qiáng)化服務(wù)意識，認(rèn)真聽取基層意見建議，耐心細(xì)致地做好服務(wù)和指導(dǎo)工作，幫助解決實(shí)際困難和問題，切實(shí)增強(qiáng)工作實(shí)效。堅(jiān)持守紀(jì)律、講規(guī)矩，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市行有關(guān)要求，嚴(yán)格執(zhí)行組織人事各項(xiàng)工作紀(jì)律。以釘釘子精神落實(shí)好省行、市行黨委的決策部署，扎扎實(shí)實(shí)地把年工作要點(diǎn)任務(wù)、深化人力資源改革任務(wù)和教育實(shí)踐活動整改任務(wù)抓到底、抓到位、抓出實(shí)效。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇八
20__年，辦公室將按照“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”的標(biāo)準(zhǔn)，充分履行部門職能，發(fā)揮“助手”作用，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，用心協(xié)調(diào)部門工作，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
一、創(chuàng)收任務(wù):全年完成5000元部門創(chuàng)收任務(wù)。
二、經(jīng)費(fèi)管理:。
各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)控制在26.7萬元以內(nèi)，其中:。
1、辦公經(jīng)費(fèi)控制在15.2萬元，包括辦公用品、文件及各類材料打印和固定電話費(fèi)等開支。
2、汽車費(fèi)用控制在10萬元(50077、57780、52888)，包括耗油、一般性維修和保養(yǎng)、過橋過路以及其它規(guī)費(fèi)等。
3、水電費(fèi)控制在1.5萬元以內(nèi)。
三、內(nèi)務(wù)管理:。
1、嚴(yán)格落實(shí)上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。由第一副主任執(zhí)行考勤。
2、嚴(yán)格請銷假制度，建立請銷假登記并實(shí)行請假累計(jì)記帳制度。由第一副主任執(zhí)行登記。
3、建立辦公用品購置、管理、消耗及領(lǐng)用登記制度。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置、管理和配發(fā)，因部門工作性質(zhì)的特殊性而需要購置或配備個(gè)性辦公物品的，原則上由使用部門自費(fèi)購置、配備。由副主任執(zhí)行辦公物品購置、消耗及領(lǐng)用登記。
4、加強(qiáng)公章管理，完善和落實(shí)《重要事項(xiàng)公章蓋印登記制度》，建立專門的公章蓋印登記薄，凡重大事項(xiàng)務(wù)必經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)分別簽字同意，方可蓋印管理局公章。由辦公室主任把關(guān)。
5、材料打印:以管理局、黨委、集團(tuán)公司紅頭文件印發(fā)或上報(bào)的文件材料，職能部門開具的行政執(zhí)法文書，向上級黨委、政府、主管部門進(jìn)行工作匯報(bào)、總結(jié)、請示、報(bào)告等材料，向平級或下級發(fā)出的函、通知、通報(bào)等材料，均由辦公室承擔(dān)印制。其它材料由相關(guān)部門自行承擔(dān)。打字室設(shè)立現(xiàn)金收訖帳目，實(shí)行當(dāng)即收費(fèi)。由打字員執(zhí)行帳目登記，收取現(xiàn)金交副主任管理。
6、嚴(yán)格落實(shí)電話值班制度。由辦公室工作人員輪流值班。
7、加強(qiáng)機(jī)關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。對負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的人員實(shí)行單獨(dú)考勤。由第一副主任執(zhí)行考勤。
8、制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》，進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)車輛管理，實(shí)行用車和派車制度，嚴(yán)格按照出車地點(diǎn)、里程核定耗油及確定車輛回到時(shí)間。
9、嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待經(jīng)費(fèi)，實(shí)行就餐申請制度，因工作需要就餐時(shí)，務(wù)必填寫就餐申請單，注明事由、接待對象、接待人員、就餐地點(diǎn)、招待標(biāo)準(zhǔn)等資料，交由辦公室審核、備案。
10、合理安排工作，定期到基層單位了解和掌握基本狀況，為領(lǐng)導(dǎo)決策搜集和帶給有價(jià)值的信息和狀況，出謀劃策，充分發(fā)揮好助手和參謀作用。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇九
為了加強(qiáng)本支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮支部黨員同志的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，使其真正成為貫徹黨的指導(dǎo)思想和方針、政策、路線的組織者、推動者和實(shí)踐者，特制定本支部20xx年度工作計(jì)劃。
指導(dǎo)思想：圍繞校黨委工作中心，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步深入貫徹xx大精神，認(rèn)真組織開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，認(rèn)真抓好支部自身建設(shè)，主動分子隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍特別是學(xué)生黨員的入黨后教育和管理，強(qiáng)化黨員認(rèn)識，在保證黨員質(zhì)量的前提下，合理發(fā)展學(xué)生黨員。為構(gòu)建和諧校園，圍繞中心，服務(wù)大局提供思想保證和組織保證。
一、思想政治建設(shè)方面。
組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表重要思想和黨的基本知識，要求黨員領(lǐng)會貫徹黨的基本路線、方針和政策并進(jìn)行宣傳。通過各種教育活動引導(dǎo)黨員們樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。要求黨員通過學(xué)習(xí)來提升自己看待事物的能力，透過現(xiàn)象看清事物的本質(zhì)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念。
（1）加強(qiáng)黨的理論知識的學(xué)習(xí)，以xx大最新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》為理論指導(dǎo)，在全體學(xué)生黨員和入黨主動分子中開展“學(xué)習(xí)新黨章，樹立新形象”活動。
（2）組織黨員觀看教育影片、參加講座、報(bào)告會等。
（3）開展主題黨日活動。
（4）舉行黨的知識競賽活動。
（5）針對最新的國內(nèi)國際時(shí)勢，開展主題教育活動。
二、抓好支部組織建設(shè)，落實(shí)好發(fā)展黨員工作。
按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針及中共中央的有關(guān)規(guī)定，參照黨員工作實(shí)施細(xì)則，主動做好發(fā)展黨員工作。本年度計(jì)劃推薦120名優(yōu)秀的青年團(tuán)員成為入黨主動分子，嚴(yán)格建黨對象的培養(yǎng)、考察、教育，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，計(jì)劃發(fā)展50名重點(diǎn)對象入黨。加強(qiáng)對預(yù)備黨員的教育管理和及時(shí)做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。
三、加強(qiáng)預(yù)備黨員教育培養(yǎng)工作，提升黨員的服務(wù)認(rèn)識，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
（1）繼續(xù)完善“三會制度”，定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)和討論有關(guān)事宜，這些將作為支部的一項(xiàng)制度實(shí)施。
（2）進(jìn)一步落實(shí)支部創(chuàng)新項(xiàng)目《預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育創(chuàng)新》，借助支部活力創(chuàng)新項(xiàng)目的契機(jī)，集合群眾路線教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步加強(qiáng)了預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育管理，通過開展主題教育活動提高黨員能力素養(yǎng)，在四個(gè)方面發(fā)揮引領(lǐng)作用，強(qiáng)化黨員認(rèn)識。
一是思想引領(lǐng)，繼續(xù)開展黨員結(jié)對新生教室的活動。解決大一新生在入黨方面的實(shí)際困惑，讓新生在入學(xué)之初就樹立端正的入黨動機(jī)，了解入黨的詳細(xì)流程，學(xué)會撰寫與入黨相關(guān)的各類材料。讓學(xué)生黨員在新生入黨導(dǎo)航教育中充分發(fā)揮作用，同時(shí)提升自我理論水平。
二是學(xué)風(fēng)引領(lǐng)，要求預(yù)備黨員按專業(yè)結(jié)對幫扶學(xué)習(xí)困難同學(xué)，幫助同學(xué)培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣、掌握學(xué)習(xí)方式、提高學(xué)習(xí)成績。把預(yù)備黨員教育管理與加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，通過樹立和宣傳學(xué)術(shù)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)典范，在全院學(xué)生中掀起自覺踐行優(yōu)良學(xué)風(fēng)的風(fēng)氣。
三是行為引領(lǐng)。要求學(xué)生黨員在同學(xué)中帶頭營造優(yōu)良的學(xué)習(xí)和生活風(fēng)氣，通過服務(wù)教室宿舍建設(shè)、幫扶困難同學(xué)等，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生黨員為群眾服務(wù)的認(rèn)識，樹立在學(xué)生中的優(yōu)良形象。
四是就業(yè)引領(lǐng)。外語學(xué)院學(xué)生黨支部將繼續(xù)對畢業(yè)生黨員的信息進(jìn)行了調(diào)查收集，并制作優(yōu)秀畢業(yè)生黨員大型事跡展，通過樹立就業(yè)先進(jìn)典范，傳播正能量。
（3）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型基層黨組織。支部除了要教育培養(yǎng)“實(shí)務(wù)化”外，必須加強(qiáng)定期的理論學(xué)習(xí)。對于在外頂崗實(shí)習(xí)的預(yù)備黨員，可以通過qq群等網(wǎng)絡(luò)平臺加強(qiáng)監(jiān)督和指導(dǎo)。
（4）加強(qiáng)培養(yǎng)過程監(jiān)督，保證后續(xù)教育不松勁。黨支部擬給每一個(gè)預(yù)備黨員發(fā)放了一份經(jīng)過幾年實(shí)踐后修訂的《外語學(xué)院學(xué)生預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正匯報(bào)答辯單》，要求預(yù)備黨員在預(yù)備期內(nèi)按照《答辯單》上面的指導(dǎo)意見，從理論學(xué)習(xí)、社會工作、志愿服務(wù)等方面加強(qiáng)自我教育管理，要求預(yù)備黨員自己做好記錄，作為轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。
（5）除了支部策劃的主題教育活動外，準(zhǔn)備實(shí)行預(yù)備黨員的志愿服務(wù)制度。要求預(yù)備黨員充分利用各種社會教育資源，結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)，主動參加社會實(shí)踐要求預(yù)備黨員在一年的預(yù)備期內(nèi)，利用課余時(shí)間，無償參加不少于50個(gè)小時(shí)的社會志愿服務(wù)，并將社會志愿服務(wù)的完成情況作為預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的一項(xiàng)重要考察內(nèi)容。
支部將加強(qiáng)常規(guī)思想政治教育，嚴(yán)格執(zhí)行《入黨主動分子行為規(guī)范》。以學(xué)生行為規(guī)范教育為切入點(diǎn)，堅(jiān)持從細(xì)節(jié)入手，從基礎(chǔ)抓起，逐步讓規(guī)范成為學(xué)生的習(xí)慣，使文明成為學(xué)生的名片。
除培養(yǎng)聯(lián)系人定期分組的面對面教育以外，支部還將針對入黨主動分子，聯(lián)系專業(yè)實(shí)際，結(jié)合各種節(jié)日及特別節(jié)點(diǎn)，開展相應(yīng)的主題教育活動。（具體安排見附表）。
進(jìn)一步落實(shí)入黨主動分子匯報(bào)答辯制度。
五、重視支部宣傳陣地建設(shè)，加強(qiáng)支部工作宣傳力度。
（2）加大先進(jìn)典范的宣傳力度。通過展板，座談會等形式擴(kuò)大優(yōu)秀黨員在同學(xué)中的影響力。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十
20xx年已經(jīng)走過，20xx年正在走來。在20xx年，我們公司在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，勝利的度過了全球金融危機(jī)對我們的影響，將金融危機(jī)對我們的影響降到了最小，這是最值得我們歡欣鼓舞的事情，公司20xx年的發(fā)展就在眼前。只要我們公司全體員工在公司黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，就一定能夠盡快的完成公司的復(fù)興，實(shí)現(xiàn)最好的發(fā)展!
1、不定期地開展黨員與群眾談心活動，全年不得低于50人次。黨員們通過傾聽群眾呼聲、聽取群眾意見、反映群眾意見，密切黨同群眾的聯(lián)系，以達(dá)到為群眾辦實(shí)事、解難題的目的。
部活動，寓教育于各種豐富多彩的活動中，通過活動來提高公司的凝聚力、向心力、吸引力，保證人才隊(duì)伍的穩(wěn)定，不斷提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
3、加強(qiáng)對我司先進(jìn)事跡、先進(jìn)典型、新風(fēng)尚、新風(fēng)貌的宣傳報(bào)道，努力營造良好的工作氛圍和內(nèi)外部環(huán)境，全年宣傳報(bào)道不得低于8次。
4、充分發(fā)揮支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，積極吸收優(yōu)秀青年、骨干分子入黨、不斷壯大支部隊(duì)伍。
5、半年召開一次民主生活會，每季度組織上一次黨課(全年共計(jì)4次)，進(jìn)行黨風(fēng)、黨紀(jì)教育。每一位黨員做到有學(xué)習(xí)規(guī)劃、有學(xué)習(xí)筆記、有心得體會、有學(xué)習(xí)總結(jié)，確保支部的所有黨員形成認(rèn)真看書學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)和積極奮發(fā)向上的良好風(fēng)氣。
6、半年進(jìn)行一次民主評議活動，黨支部檢查和評議黨員發(fā)揮先鋒模范作用的情況;黨員向支部匯報(bào)思想、工作和作風(fēng)方面的情況。通過民主評議，表彰優(yōu)秀黨員，對后進(jìn)黨員進(jìn)行幫扶教育。
能否做好黨支部工作，直接影響到公司日常工作的正常開展和實(shí)施。在新的一年中，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以堅(jiān)定、成熟、穩(wěn)健的步伐，不斷開拓、進(jìn)取的精神風(fēng)貌，為建設(shè)現(xiàn)代化的*公司而作出更大的貢獻(xiàn)。
20xx年，我們一直在期待，期待公司能夠在這一年里，取得更大的發(fā)展，這。
是對我們一種最好的回報(bào)，相信我們一定能夠在不斷的發(fā)展中得到最好的前進(jìn)，得到最好的發(fā)展。公司的經(jīng)過金融危機(jī)的洗禮，已經(jīng)不再像之前一樣強(qiáng)大，所以我們一定要注意，一定要在20xx年把公司恢復(fù)元?dú)?，保持最大的發(fā)展!
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十一
為認(rèn)真落實(shí)局黨校第48期黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)修班教學(xué)計(jì)劃，加強(qiáng)進(jìn)修班臨時(shí)黨支部(以下簡稱黨支部)建設(shè)，發(fā)揮好黨支部的保證和監(jiān)督作用，確保理論學(xué)習(xí)、黨性鍛煉、組織生活等各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)的圓滿完成，根據(jù)《中共國家林業(yè)局黨校學(xué)員臨時(shí)黨支部工作條例》，特制定本工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想和學(xué)習(xí)目標(biāo)。
以中國特色社會主義理論體系為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和xx屆三中、四中、五中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系基本問題，深入研究改革發(fā)展和黨的建設(shè)中的重大理論與現(xiàn)實(shí)問題，學(xué)習(xí)當(dāng)代世界經(jīng)濟(jì)、科技、法制、軍事、政治等方面的必備知識。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。大力加強(qiáng)支部的思想、組織、制度、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。進(jìn)一步將學(xué)員的思想和行動統(tǒng)一到林業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的戰(zhàn)略部署上來，不斷提高學(xué)員的領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。通過積極組織開展各種實(shí)踐、調(diào)研和文體宣傳活動，提升學(xué)習(xí)效果，豐富學(xué)員生活，創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)，營造團(tuán)結(jié)、活潑、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的良好氛圍。
二、學(xué)習(xí)計(jì)劃安排。
(一)認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃。嚴(yán)格按照本期進(jìn)修班教學(xué)計(jì)劃安排，采取課堂集體學(xué)習(xí)與課下個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、小組討論與專題講座相結(jié)合、課堂面授與考察實(shí)踐相結(jié)合等多種方式，有計(jì)劃、分步驟、按要求完成各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)。定期對教學(xué)計(jì)劃落實(shí)情況進(jìn)行總結(jié)、檢查，確保主體課程、各教學(xué)環(huán)節(jié)要求、社會實(shí)踐、教學(xué)考察活動圓滿完成。征集反映學(xué)員對進(jìn)修班學(xué)習(xí)安排及每個(gè)專題講座的評價(jià)意見，并將意見及時(shí)匯總，向校方相關(guān)部門反饋。
(二)組織學(xué)習(xí)理論原著。臨時(shí)黨支部成員帶頭，組織、引導(dǎo)學(xué)員利用課余時(shí)間自學(xué)理論經(jīng)典原著，督促每位學(xué)員至少學(xué)完3篇，并撰寫學(xué)習(xí)體會。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)“馬克思列寧主義基本問題”、“毛澤東思想基本問題”、“中國特色社會主義理論體系基本問題”等，全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確理解和把握一脈相承的理論體系，進(jìn)一步堅(jiān)定中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信。
(三)深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。按照中央、局黨組及局黨校的安排部署，組織學(xué)員深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)系列講話。切實(shí)抓好專題學(xué)習(xí)討論、專題黨課、組織生活會、民主評議等環(huán)節(jié)，堅(jiān)持正面教育，突出問題導(dǎo)向，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，層層落實(shí)責(zé)任，支委帶頭，作好宣傳，確保學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效。進(jìn)一步堅(jiān)定學(xué)員的理想信念和正確政治方向，提高黨性覺悟，增強(qiáng)四個(gè)意識，強(qiáng)化宗旨觀念。樹立清風(fēng)正氣，嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，做到思想上政治上行動上的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
(四)舉辦學(xué)員論壇。充分發(fā)揮學(xué)員來自不同部門、各自知識領(lǐng)域和專長優(yōu)勢不同的特點(diǎn)，在全面完成課堂教學(xué)和研討的基礎(chǔ)上，組織動員學(xué)員結(jié)合理論和工作實(shí)際，就思想、黨務(wù)、行政、技術(shù)、生產(chǎn)、管理等專題進(jìn)行演講和發(fā)言。以班級或?qū)W習(xí)小組為單位，在學(xué)員論壇上研討，促進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流、開拓業(yè)務(wù)眼界。每個(gè)小組至少選派2人參加，提前一周將演講主題和時(shí)間安排提交臨時(shí)黨支部，由支部學(xué)習(xí)委員和學(xué)習(xí)秘書組織實(shí)施。
(五)開展專題調(diào)研。結(jié)合社會實(shí)踐和教學(xué)考察，于6月上旬赴內(nèi)蒙古自治區(qū)開展林業(yè)專項(xiàng)調(diào)研。緊緊圍繞林業(yè)中心工作，認(rèn)真制訂調(diào)研方案，在支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)習(xí)委員牽頭，其他支委各司其職、積極配合，共同做好組織實(shí)施。考察完成后，在全體學(xué)員的共同參與下，爭取形成高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，作為一項(xiàng)集體學(xué)習(xí)成果呈報(bào)局黨校。
本期進(jìn)修班共有學(xué)員41人，其中司局級學(xué)員4人，處級學(xué)員37人，全部為中共黨員。根據(jù)黨章及黨的有關(guān)規(guī)定，成立臨時(shí)黨支部，將學(xué)員分為3個(gè)黨小組。黨支部委員會由支部書記、副書記、學(xué)習(xí)委員、組織委員、宣傳委員、文體委員、生活委員和學(xué)習(xí)秘書及3名黨小組長共計(jì)11人組成。各支委按照職責(zé)分工，履行各自職責(zé)，為學(xué)員做好服務(wù)。
(一)建立“三會一課”制度。進(jìn)修班學(xué)習(xí)期間至少召開2次以上支部大會，研究工作計(jì)劃，總結(jié)報(bào)告工作;支委會每周召開1次;黨小組會根據(jù)情況不定期召開。邀請局領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)司局單位領(lǐng)導(dǎo)講黨課1-2次。
(二)建立民主生活會制度。學(xué)習(xí)期間召開1-2次民主生活會，重點(diǎn)圍繞黨校期間的學(xué)習(xí)情況，結(jié)合在原單位的工作情況，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、反腐倡廉警示教育等。
(三)建立思想?yún)R報(bào)制度。學(xué)員學(xué)習(xí)期間，除應(yīng)主動向?qū)W員黨支部匯報(bào)學(xué)習(xí)思想情況外，還應(yīng)定期向本單位匯報(bào)個(gè)人在黨校的學(xué)習(xí)、思想情況，以便本單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況，加強(qiáng)管理和監(jiān)督。
(四)建立工作報(bào)告制度。黨支部不定期地向局黨校和局直屬機(jī)關(guān)黨委匯報(bào)工作，定期向黨員大會報(bào)告工作。
(五)建立考勤和請假制度。依據(jù)《中共國家林業(yè)局黨校學(xué)員管理規(guī)定》等規(guī)定，實(shí)行考勤請假制度，加強(qiáng)學(xué)員管理，教育監(jiān)督學(xué)員遵守黨校的各項(xiàng)規(guī)章和紀(jì)律，按時(shí)參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)和集體活動。黨小組長負(fù)責(zé)本組學(xué)員的考勤工作。提高保密意識，嚴(yán)格保密制度。
四、文體生活和宣傳。
(一)開展拓展訓(xùn)練。組織學(xué)員赴中央國家機(jī)關(guān)工委拓展訓(xùn)練基地，進(jìn)行拓展訓(xùn)練教學(xué)活動。通過拓展訓(xùn)練達(dá)到熔煉團(tuán)隊(duì)精神、激發(fā)學(xué)習(xí)熱情、增進(jìn)相互了解、營造良好氛圍的目的，為完成進(jìn)修班的學(xué)習(xí)任務(wù)奠定基礎(chǔ)。
(二)組織開展文體聯(lián)誼活動。豐富日常文體活動，根據(jù)學(xué)員愛好情況和黨?，F(xiàn)有設(shè)備設(shè)施情況，提供相關(guān)體育器具，鼓勵(lì)和組織學(xué)員在校園內(nèi)開展慢跑、羽毛球、乒乓球、臺球、象棋、圍棋等活動，形成日常性鍛煉活動。開展文體比賽，以組為單位，開展羽毛球、乒乓球、臺球、籃球和撲克等友誼比賽，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，豐富學(xué)員生活。開展課間操活動，利用課間休息時(shí)間，教授學(xué)員“五禽戲”，進(jìn)行課間鍛煉。不定期開展健步走活動。
(三)合理安排京外學(xué)員雙休日活動。由文體委員、生活委員提前了解統(tǒng)計(jì)雙休日京外留校學(xué)員的人數(shù)和安排，在確保安全的情況下，組織適宜的文體活動。
(四)做好后勤保障工作。與黨校辦公室保持密切聯(lián)系，及時(shí)反映學(xué)員食宿生活情況。落實(shí)值日生制度，由生活委員安排值日表，每天4人，負(fù)責(zé)黨校教室的衛(wèi)生清潔和打開水等工作，并督促學(xué)員保持教室和生活區(qū)整潔衛(wèi)生。對學(xué)員在生活上的意見和建議積極主動協(xié)調(diào)處理，并及時(shí)向黨支部匯報(bào)。主動了解掌握學(xué)員身體狀況，預(yù)防各種突發(fā)狀況。嚴(yán)格落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”精神，確保不發(fā)生違規(guī)行為。做好學(xué)員其他日常服務(wù)保障工作。
(五)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳。辦好《黨校通訊》和宣傳櫥窗，及時(shí)全面反映宣傳黨校的學(xué)習(xí)生活和學(xué)習(xí)成果，至少編發(fā)4期《黨校通訊》。通過局網(wǎng)站、綠色時(shí)報(bào)等新聞媒體不定期開展教學(xué)研討、課題研究、教學(xué)考察和學(xué)習(xí)參觀等活動的宣傳報(bào)道工作，鼓勵(lì)和組織學(xué)員積極投稿。利用互聯(lián)網(wǎng)通訊等手段，做好班級內(nèi)部信息溝通和學(xué)習(xí)交流，建立學(xué)員微信群，在嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定和不影響學(xué)習(xí)的前提下，及時(shí)發(fā)布各項(xiàng)學(xué)習(xí)信息，共享學(xué)習(xí)資料，了解學(xué)習(xí)動態(tài)，開展內(nèi)部交流。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十二
1.抓好中心組理論學(xué)習(xí)。
按照上級部署和要求，認(rèn)真制定。
明確學(xué)習(xí)專題采取專題學(xué)習(xí)、專題研討、聽專題報(bào)告會等多種形式強(qiáng)化對黨的xx大報(bào)告、中國特色社會主義理論體系、科學(xué)發(fā)展觀和新黨章的學(xué)習(xí)。
2.認(rèn)真抓好廣大黨員和教職工的政治理論學(xué)習(xí)。
要組織師生認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義中國化的最新成果、黨的基本理論知識、xx大提出的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷和新部署等，學(xué)習(xí)將注重內(nèi)容的精簡提煉，注重對關(guān)鍵詞和政治術(shù)語的把握和理解，注重深刻理解黨的教育方針和高等教育政策。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步明確各自在構(gòu)建和諧校園、做好教書育人工作中的職責(zé)，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)工作的動力，增強(qiáng)責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識，精心備課、認(rèn)真授課，愛崗敬業(yè)、爭挑重?fù)?dān)。
3.認(rèn)真組織大學(xué)生的政治理論學(xué)習(xí)。
要圍繞踐行社會主義核心價(jià)值體系、構(gòu)建和諧校園等內(nèi)容，采取上黨課、聽報(bào)告、座談會、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會等形式，幫助大學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部、班主任、輔導(dǎo)員要走進(jìn)大學(xué)生政治理論學(xué)習(xí)課堂和主題班會，教育學(xué)生堅(jiān)定信念、追求真知，真正成為對社會有用的人。
4.積極尋求新時(shí)期思想政治工作方式方法的創(chuàng)新，努力做好我系學(xué)生的思想政治教育工作和精神文明創(chuàng)建工作。
加強(qiáng)輔導(dǎo)員、班主任隊(duì)伍建設(shè)，做好培訓(xùn)工作，著力提高輔導(dǎo)員、班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)。提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，將定期召開專題研討會納入黨組織的工作計(jì)劃，推動隊(duì)伍建設(shè)。
發(fā)動全體黨員重視思想政治教育工作，深入學(xué)生中間，了解和分析學(xué)生思想動態(tài)，把握學(xué)生思想脈絡(luò)，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活，幫助他們解決實(shí)際困難，做好他們的思想政治教育工作。
要針對新形勢下大學(xué)生的特點(diǎn)和存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，積極探索思想政治工作新途徑、新模式，及時(shí)提出新思路、新方法增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見性和前瞻性，把問題和隱患消除在萌芽狀態(tài)，確保大學(xué)生隊(duì)伍的安全與穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧校園添磚加瓦。
充分利用宣傳陣地，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，大力加強(qiáng)師德建設(shè)和大學(xué)生德育工作。繼續(xù)大力開展精神文明創(chuàng)建工作，為會計(jì)系營造積極向上的政治文化氛圍。
加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)和管理，拓展和創(chuàng)新思想政治教育途徑和方法。做到機(jī)電系主頁欄目設(shè)置科學(xué)、內(nèi)容更新及時(shí)、日常管理規(guī)范，實(shí)現(xiàn)傳遞信息、教育師生、塑造形象的目的。并加強(qiáng)黨建網(wǎng)頁建設(shè)，擴(kuò)大黨建網(wǎng)欄目設(shè)置，充實(shí)欄目內(nèi)容，更新欄目信息，不斷完善欄目管理，讓黨建網(wǎng)成為黨員之家，黨員學(xué)習(xí)的好幫手，黨員教育的新平臺、新陣地。
二、加強(qiáng)組織建設(shè)。
1.積極探索學(xué)院黨建工作的新思路。做到教育課程化，管理制度化，活動系列化。堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建，不斷擴(kuò)大黨建工作的影響力和輻射力。建立入黨積極分子個(gè)人檔案，把組織建設(shè)與青年志愿者活動等結(jié)合起來。
2.認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察工作。加強(qiáng)在大學(xué)生和教師隊(duì)伍中發(fā)展黨員是全面貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的需要，是培養(yǎng)高素質(zhì)人才的需要。進(jìn)一步做好大學(xué)生、中青年教師的黨員發(fā)展工作，尤其要抓緊做好在中青年骨干教師和低年級大學(xué)生中的黨員發(fā)展工作。
培養(yǎng)一支積極向上的入黨積極分子隊(duì)伍，努力把政治思想先進(jìn)，言行要求進(jìn)步、積極向黨組織靠攏、在工作、學(xué)習(xí)中有突出表現(xiàn)的師生員工及時(shí)吸收到入黨積極分子隊(duì)伍中來，并及時(shí)考察這些入黨積極分子的德、智、體、美、勞等方面的綜合情況，掌握入黨積極分子對黨組織的認(rèn)識程度和在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面的向黨組織具體靠攏的表現(xiàn)情況，有針對性地做好重點(diǎn)人員的思想教育工作和組織培養(yǎng)工作，堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。本學(xué)期計(jì)劃發(fā)展學(xué)生黨員33名。
3.堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格履行發(fā)展程序，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。發(fā)展黨員質(zhì)量是關(guān)系到黨員隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性的大事。在發(fā)展工作中，要嚴(yán)格按照新時(shí)期發(fā)展黨員工作十六字方針，“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”。注意處理好質(zhì)量與數(shù)量的關(guān)系，切不可追求數(shù)量而降低標(biāo)準(zhǔn)，也不能只強(qiáng)調(diào)質(zhì)量而延緩發(fā)展。嚴(yán)格履行發(fā)展黨員的各項(xiàng)程序，進(jìn)一步健全和完善發(fā)展黨員公示制度，堅(jiān)決杜絕發(fā)展工作中的違紀(jì)現(xiàn)象。進(jìn)一步規(guī)范入黨材料的書寫，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格把關(guān)，不斷提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。
三、加強(qiáng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，深化教育教學(xué)改革。
配合學(xué)校的“三風(fēng)”建設(shè)，全面提高本學(xué)院的教育質(zhì)量。教育并督促教師認(rèn)真教書育人，嚴(yán)肅上課紀(jì)律，確保良好教師具有良好的教風(fēng)；要求教師在課堂上以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度和正確的價(jià)值觀引導(dǎo)學(xué)生，課后要切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)生的學(xué)習(xí)的指導(dǎo)，切實(shí)改善學(xué)風(fēng)、嚴(yán)肅考風(fēng)。
1.加強(qiáng)師德教風(fēng)建設(shè)。
一是強(qiáng)化教書育人意識，加強(qiáng)師德修養(yǎng)，提高育人能力。通過領(lǐng)導(dǎo)聽課、平時(shí)督導(dǎo)和檢查，要求教師在教學(xué)中做到人在課堂、心在課堂、教書育人在課堂、師德形象在課堂，真正履行教師的職責(zé)和義務(wù)，真正做到即教書又育人。
二是調(diào)動教師教學(xué)熱情，營造“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。通過進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，教工支部在上學(xué)期安排開展課堂教學(xué)板書比賽，彌補(bǔ)工科專業(yè)教師教學(xué)基本技能不強(qiáng)的弱點(diǎn)，提高教學(xué)技能和教學(xué)效果。
三是加強(qiáng)科研和學(xué)科建設(shè)指導(dǎo)工作。緊緊圍繞學(xué)院20xx年科研與學(xué)科建設(shè)工作會議要點(diǎn)，認(rèn)真組織教職員工學(xué)習(xí)賀院長和任書記的講話精神，結(jié)合機(jī)電系實(shí)際，引導(dǎo)廣大教師解放思想，尋求個(gè)人在德州學(xué)院“申辦碩士點(diǎn)，創(chuàng)建德州大學(xué)”的突破點(diǎn)，積極為實(shí)現(xiàn)德州學(xué)院二次創(chuàng)業(yè)做出貢獻(xiàn)。
2.加強(qiáng)學(xué)生學(xué)風(fēng)建設(shè)，大力實(shí)施大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃。
一是鞏固學(xué)生專業(yè)思想。通過鼓勵(lì)學(xué)生參與企業(yè)和教師科研項(xiàng)目、參加專業(yè)實(shí)習(xí)、組織新生“學(xué)習(xí)生活經(jīng)驗(yàn)交流會”等活動，鞏固學(xué)生的專業(yè)思想。
二是探索并建立學(xué)生考研、英語過級、就業(yè)等“一對一“幫扶機(jī)制，為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
三是建立學(xué)習(xí)預(yù)警機(jī)制。采取與學(xué)生家長談話、給家長一封信等方式，加強(qiáng)對出現(xiàn)不及格現(xiàn)象、心理問題嚴(yán)重等學(xué)生進(jìn)行教育，端正學(xué)習(xí)態(tài)度、擺脫心理壓力，積極進(jìn)取。
四是加強(qiáng)對學(xué)生參加機(jī)電類專業(yè)大賽的指導(dǎo)，鼓勵(lì)學(xué)生積極參加國家、省級挑戰(zhàn)杯、機(jī)電產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計(jì)競賽、電子產(chǎn)品設(shè)計(jì)競賽、節(jié)能減排、數(shù)學(xué)建模、計(jì)算機(jī)技能等各項(xiàng)比賽，增強(qiáng)大學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)技能和實(shí)踐能力，培養(yǎng)高素質(zhì)、復(fù)合型社會需求人才。
加強(qiáng)對學(xué)生違紀(jì)和考勤的督促與管理，加強(qiáng)對差生違紀(jì)的預(yù)警工作，努力做到早發(fā)現(xiàn)、早教育，早約束，確保學(xué)生少犯小錯(cuò)誤，不出大事故。加強(qiáng)對學(xué)生禮節(jié)禮儀教育與指導(dǎo)，努力培養(yǎng)學(xué)生具備大學(xué)生應(yīng)有的禮儀素質(zhì)，并要求學(xué)生的禮儀能在開學(xué)一個(gè)月內(nèi)有實(shí)質(zhì)性的提高，堅(jiān)決杜絕學(xué)生對教師不禮貌、對學(xué)校不文明的行為。
3.做好黨員發(fā)展工作，樹正氣，塑形象。
一是全面貫徹執(zhí)行“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，積極吸收符合條件的優(yōu)秀大學(xué)生和青年教師入黨，把優(yōu)秀人才凝聚到黨和國家的事業(yè)中來。二是認(rèn)真制定和完善各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
嚴(yán)格黨員發(fā)展的程序和標(biāo)準(zhǔn)保證黨員發(fā)展公平、公正、公開不斷向黨組織輸送新鮮血液。三是建立總支委員聯(lián)系支部、教工黨員聯(lián)系班級、學(xué)生黨員聯(lián)系宿舍制度有力地推動基層黨組織的建設(shè)和發(fā)展保持黨員。
先進(jìn)性教育。
深入群眾。
（四）加強(qiáng)對工會和學(xué)生工作的領(lǐng)導(dǎo)。
1.加強(qiáng)對工會組織的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)代表和維護(hù)教職工權(quán)益，及時(shí)反映和解決教職工關(guān)心的困難和問題，廣泛開展群眾性的、有益身心的文體活動，激發(fā)教職工熱情，為學(xué)院改革發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策，推動機(jī)電系各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展。
2.大力實(shí)施黨建帶團(tuán)建工程。要把黨的要求貫徹落實(shí)到團(tuán)的建設(shè)之中，使團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體規(guī)劃。工作重點(diǎn)是加強(qiáng)對團(tuán)學(xué)工作的指導(dǎo)，構(gòu)建“一體兩翼”團(tuán)學(xué)工作體系，把學(xué)生會和學(xué)生社團(tuán)作為團(tuán)學(xué)工作的兩個(gè)重點(diǎn)，組成團(tuán)學(xué)工作的“兩駕馬車”，有力推動團(tuán)學(xué)工作的開展。
3.抓好學(xué)生日常管理工作。要堅(jiān)持“夯實(shí)常規(guī)工作，積極穩(wěn)中求進(jìn)”的工作目標(biāo)，“走進(jìn)學(xué)生，認(rèn)識學(xué)生，理解學(xué)生，關(guān)心學(xué)生”，要堅(jiān)持“深入學(xué)生經(jīng)?；?，工作方法科學(xué)化，解決問題人性化”的工作方法，及時(shí)解決學(xué)生學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的問題，規(guī)范大學(xué)生思想和行為，保證學(xué)生工作的穩(wěn)定，不斷推進(jìn)學(xué)生工作上新臺階。
4.做好困難學(xué)生資助工作。要認(rèn)真做好國家助學(xué)貸款，國家、省政府獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金的評選和推薦工作，幫助困難學(xué)生完成學(xué)業(yè)。要在獲得獎(jiǎng)助學(xué)金困難學(xué)生中組織開展“自強(qiáng)不息、成就夢想”征文比賽，教育引導(dǎo)廣大困難學(xué)生，讓他們知道，“學(xué)習(xí)改變?nèi)松?、知識改變命運(yùn)、自強(qiáng)改變貧困”。要開展“情系學(xué)生、愛心奉獻(xiàn)”捐助活動，幫助貧困學(xué)生擺脫困境，安心學(xué)習(xí)。
5.加強(qiáng)大學(xué)生的心理健康教育。繼續(xù)深入開展心理健康教育，普及心理健康知識，并通過舉辦心理健康知識講座和完善心理健康機(jī)制等，培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)，及時(shí)掌握有心理問題學(xué)生的情況，幫助他們解決心理問題，促使他們健康成長。
6.做好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。要加強(qiáng)20xx屆畢業(yè)生擇業(yè)觀念教育，提高畢業(yè)生的就業(yè)競爭力和擇業(yè)能力，以引導(dǎo)畢業(yè)生面向基層就業(yè)為重點(diǎn)，積極鼓勵(lì)20xx屆畢業(yè)生報(bào)考各類公務(wù)員和參加志愿服務(wù)西部行動。開好就業(yè)講座，組織多場招聘會落實(shí)好畢業(yè)班學(xué)生的實(shí)習(xí)、就業(yè)管理工作。做好畢業(yè)班學(xué)生各項(xiàng)欠費(fèi)的清欠工作，確保xx級畢業(yè)生安全妥當(dāng)?shù)仉x校。重視組織關(guān)系留在學(xué)校畢業(yè)生的組織關(guān)系管理工作。
20xx充滿希望與挑戰(zhàn)的一年，站在新學(xué)期的起跑線上，我們又開始迎接新的任務(wù)開始新的目標(biāo)，俗話說工作有計(jì)劃就好比行程有地圖，合理用心規(guī)劃每段時(shí)期的工作不僅指引我們不斷前進(jìn)，還能提高各方面的能力，我們肩負(fù)著組織授予的重任，隨時(shí)準(zhǔn)備為組織建設(shè)和支部發(fā)展貢獻(xiàn)自己的汗水和力量。至此，我們第四支部對這學(xué)期的工作做出以下計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想。
我們是在黨的關(guān)懷下帶著黨的使命服務(wù)群眾的先進(jìn)組織，我們時(shí)刻以黨的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，積極貫徹落實(shí)xx屆四中全會精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀主題教育活動，創(chuàng)新黨支部活動形式，提高支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，加強(qiáng)學(xué)生黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)，保證各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
二、工作目標(biāo)。
1、以鞏固和發(fā)展科學(xué)發(fā)展觀成果為目標(biāo)，加強(qiáng)全隊(duì)黨員黨建理論學(xué)習(xí)，充分黨員先鋒模范作用。
2、貫徹落實(shí)好上級黨委的決策部署，服務(wù)基層、服務(wù)群眾，加強(qiáng)黨組織之間的交流。
3、以強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)為核心，轉(zhuǎn)變思想觀念，提高工作能力和服務(wù)水平，形成一支黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、能力強(qiáng)的戰(zhàn)斗隊(duì)伍，確保支部各項(xiàng)工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
4、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，緊緊圍繞“黨員爭先進(jìn)，支部創(chuàng)一流”的工作思路，堅(jiān)持“個(gè)人形象如一面旗，工作熱情如一團(tuán)火，團(tuán)結(jié)協(xié)作如一盤棋”的工作標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)隊(duì)伍和諧發(fā)展。
三、重點(diǎn)工作。
1、加強(qiáng)思想建設(shè)，著力提高支部成員的思想認(rèn)識。
只有正確的思想才能指導(dǎo)人走上正確的道路，所以在組織里，我們將一如既往的熱真學(xué)習(xí)黨的指導(dǎo)思想和教育方針，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)、聽專題講座與研討、提高素質(zhì)與解決問題等相結(jié)合，把建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的重大戰(zhàn)略任務(wù)落到實(shí)處。組織學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和時(shí)事政治，加強(qiáng)學(xué)習(xí)課內(nèi)外專業(yè)知識，使黨組織既成為黨員增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的大熔爐，又成為黨員學(xué)習(xí)新知識、增長新本領(lǐng)的大本營。從而使我們每個(gè)黨員同志自覺做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。
對于我們支部干部而言，要及時(shí)了解和掌握黨內(nèi)外思想情況，根據(jù)每個(gè)時(shí)期學(xué)校黨的工作任務(wù)，宣傳黨的路線、方針、政策，根據(jù)學(xué)校黨委的指示，結(jié)合本支部的思想實(shí)際，提出思想教育的計(jì)劃和建議，做好思想政治工作。
接受新黨員的工作是支部重要工作的一部分，組織要時(shí)刻輸入新鮮血液才能充滿生機(jī)和活力，他們是黨的精神的壯大和發(fā)展，是黨的作風(fēng)的發(fā)揚(yáng)和繼承，是學(xué)生群眾中不可或缺的精神力量，為此，我們支部將嚴(yán)格按照黨章規(guī)定接受新的黨員，堅(jiān)守公開、公平、公正原則，切實(shí)做好新黨員的接受工作，不包庇不徇私，為黨的力量的壯大把好關(guān)。
在發(fā)展黨員工作方面要有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有措施。要加強(qiáng)對入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員的教育、管理、培養(yǎng)和考察，及時(shí)討論預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正問題。培養(yǎng)聯(lián)系人要執(zhí)行《湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院發(fā)展黨員工作意見》，嚴(yán)格按照發(fā)展工作流程完成培訓(xùn)任務(wù)，履行好入黨介紹人的責(zé)任。平日多與入黨積極分子交心談心，通過“三個(gè)結(jié)合”考察入黨動機(jī)，即平時(shí)觀察和定期分析相結(jié)合、個(gè)別了解和多層次調(diào)查相結(jié)合、日常表現(xiàn)的考察和關(guān)鍵時(shí)刻表現(xiàn)的考察相結(jié)合。最后按照黨員發(fā)展原則，嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，在德才兼?zhèn)?、成績?yōu)秀、作風(fēng)過硬的入黨積極分子中發(fā)展黨員。結(jié)合本班的具體情況和同學(xué)們思想實(shí)際，做好同學(xué)們的思想政治工作，教育和引導(dǎo)同學(xué)們正確處理個(gè)人與集體，局部與整體之間的利益關(guān)系，端正工作學(xué)習(xí)作風(fēng)。
總的來說，我們要落實(shí)總支工作計(jì)劃，貫徹上級黨組織的指示決定，執(zhí)行支部黨員大會的決議，組織政治理論學(xué)習(xí)，宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。我們支部覺得可以從以下幾個(gè)方面去實(shí)現(xiàn)：
1）圍繞學(xué)校的中心工作，充分發(fā)揮黨員的主觀能動性，積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動。
2）圍繞保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督，健全黨內(nèi)生活制度，開展批評和自我批評，維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律，監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)。
3）通過主題教育、黨內(nèi)活動、爭先創(chuàng)優(yōu)等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，增強(qiáng)黨員的黨性觀念，牢記黨的宗旨，不斷增強(qiáng)黨員的政治意識、大局意識、責(zé)任意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，在工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用，從而樹立共產(chǎn)黨員的良好形象。
一、思想政治方面。
2.定時(shí)進(jìn)行理論知識的學(xué)習(xí)，以新的《中國共產(chǎn)黨章程》和《六個(gè)“為什么”》為理論指導(dǎo)，在全體學(xué)生黨員和入黨用心分子中繼續(xù)開展“學(xué)習(xí)新黨章，樹立新形象”活動，加強(qiáng)黨的理論知識的學(xué)習(xí)，并定期對黨性知識進(jìn)行考查。
二、組織建設(shè)方面。
2.加強(qiáng)對入黨用心分子在各個(gè)方面的教育與培養(yǎng)，加強(qiáng)他們的黨性修養(yǎng)。并且在“黨員亮身份”“黨員下社區(qū)”“班導(dǎo)生工作”“黨員一幫一”等各特色活動上繼續(xù)不斷完善，爭先創(chuàng)優(yōu)。
三、內(nèi)部協(xié)調(diào)方面。
2.在支部內(nèi)部開展特色活動，讓大家透過多種方式對彼此有更深的了解，培養(yǎng)切合度，有利于大家以后更好的配合以完成支部各項(xiàng)建設(shè)工作。
四、具體工作。
1）黨員教育工作。
繼續(xù)加強(qiáng)對新黨章的學(xué)習(xí)，并進(jìn)行考核。考核可采取筆試或搶答賽形式進(jìn)行；
2.對于即將召開的xx屆五中全會的學(xué)習(xí)也應(yīng)持續(xù)高度的關(guān)注度，透過新聞、雜志等多種形式對其進(jìn)行跟蹤關(guān)注。
2）黨員日常管理工作。
組織安排學(xué)生黨員開展20xx級新生班級下班工作，負(fù)責(zé)輔助新生班級輔導(dǎo)員完成新生的。
軍訓(xùn)。
工作。
2.班導(dǎo)生協(xié)助輔導(dǎo)員完成好以后的日常管理工作。
具體要求。
a、輔助輔導(dǎo)員，帶領(lǐng)團(tuán)支部做好發(fā)展黨員的工作，團(tuán)內(nèi)推優(yōu)和群眾座談會等會議，班導(dǎo)生務(wù)必到場指導(dǎo)監(jiān)督。
b、密切關(guān)注班級狀況，用心參加班級活動，及時(shí)了解同學(xué)的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，立刻解決。
3.建立和擴(kuò)大入黨用心分子隊(duì)伍，用心開展對入黨用心分子的培養(yǎng)教育。
a、指定一至兩名正式黨員作入黨用心分子培養(yǎng)聯(lián)系人，對他們進(jìn)行個(gè)別幫忙和指導(dǎo)；
b、吸收入黨用心分子參加黨內(nèi)的有關(guān)活動，使他們受到黨內(nèi)生活的實(shí)際教育；
e、組織入黨用心分子和廣大同學(xué)觀看愛國主義教育影片，理解愛國主義教育。
3.建立完整正確的學(xué)生黨員信息電子登記表；
4.黨員及預(yù)備黨員務(wù)必按期向黨組織交納黨費(fèi)。
為了加強(qiáng)本支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮支部黨員同志的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，使其真正成為貫徹黨的指導(dǎo)思想和方針、政策、路線的組織者、推動者和實(shí)踐者，特制定本支部20xx。
指導(dǎo)思想：圍繞校黨委工作中心，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步深入貫徹xx大精神，認(rèn)真組織開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，認(rèn)真抓好支部自身建設(shè)，主動分子隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍特別是學(xué)生黨員的入黨后教育和管理，強(qiáng)化黨員認(rèn)識，在保證黨員質(zhì)量的前提下，合理發(fā)展學(xué)生黨員。為構(gòu)建和諧校園，圍繞中心，服務(wù)大局提供思想保證和組織保證。
一、思想政治建設(shè)方面。
組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表重要思想和黨的基本知識，要求黨員領(lǐng)會貫徹黨的基本路線、方針和政策并進(jìn)行宣傳。通過各種教育活動引導(dǎo)黨員們樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。要求黨員通過學(xué)習(xí)來提升自己看待事物的能力，透過現(xiàn)象看清事物的本質(zhì)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念。
（1）加強(qiáng)黨的理論知識的學(xué)習(xí)，以xx大最新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》為理論指導(dǎo)，在全體學(xué)生黨員和入黨主動分子中開展“學(xué)習(xí)新黨章，樹立新形象”活動。
（2）組織黨員觀看教育影片、參加講座、報(bào)告會等。
（3）開展主題黨日活動。
（4）舉行黨的知識競賽活動。
（5）針對最新的國內(nèi)國際時(shí)勢，開展主題教育活動。
二、抓好支部組織建設(shè)，落實(shí)好發(fā)展黨員工作。
按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針及中共中央的有關(guān)規(guī)定，參照黨員工作實(shí)施細(xì)則，主動做好發(fā)展黨員工作。本年度計(jì)劃推薦120名優(yōu)秀的青年團(tuán)員成為入黨主動分子，嚴(yán)格建黨對象的培養(yǎng)、考察、教育，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，計(jì)劃發(fā)展50名重點(diǎn)對象入黨。加強(qiáng)對預(yù)備黨員的教育管理和及時(shí)做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。
三、加強(qiáng)預(yù)備黨員教育培養(yǎng)工作，提升黨員的服務(wù)認(rèn)識，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
（1）繼續(xù)完善“三會制度”，定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)和討論有關(guān)事宜，這些將作為支部的一項(xiàng)制度實(shí)施。
（2）進(jìn)一步落實(shí)支部創(chuàng)新項(xiàng)目《預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育創(chuàng)新》，借助支部活力創(chuàng)新項(xiàng)目的契機(jī)，集合群眾路線教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步加強(qiáng)了預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育管理，通過開展主題教育活動提高黨員能力素養(yǎng)，在四個(gè)方面發(fā)揮引領(lǐng)作用，強(qiáng)化黨員認(rèn)識。
一是思想引領(lǐng)，繼續(xù)開展黨員結(jié)對新生教室的活動。解決大一新生在入黨方面的實(shí)際困惑，讓新生在入學(xué)之初就樹立端正的入黨動機(jī)，了解入黨的詳細(xì)流程，學(xué)會撰寫與入黨相關(guān)的各類材料。讓學(xué)生黨員在新生入黨導(dǎo)航教育中充分發(fā)揮作用，同時(shí)提升自我理論水平。
二是學(xué)風(fēng)引領(lǐng)，要求預(yù)備黨員按專業(yè)結(jié)對幫扶學(xué)習(xí)困難同學(xué)，幫助同學(xué)培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣、掌握學(xué)習(xí)方式、提高學(xué)習(xí)成績。把預(yù)備黨員教育管理與加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，通過樹立和宣傳學(xué)術(shù)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)典范，在全院學(xué)生中掀起自覺踐行優(yōu)良學(xué)風(fēng)的風(fēng)氣。
三是行為引領(lǐng)。要求學(xué)生黨員在同學(xué)中帶頭營造優(yōu)良的學(xué)習(xí)和生活風(fēng)氣，通過服務(wù)教室宿舍建設(shè)、幫扶困難同學(xué)等，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生黨員為群眾服務(wù)的認(rèn)識，樹立在學(xué)生中的優(yōu)良形象。
四是就業(yè)引領(lǐng)。外語學(xué)院學(xué)生黨支部將繼續(xù)對畢業(yè)生黨員的信息進(jìn)行了調(diào)查收集，并制作優(yōu)秀畢業(yè)生黨員大型事跡展，通過樹立就業(yè)先進(jìn)典范，傳播正能量。
（3）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型基層黨組織。支部除了要教育培養(yǎng)“實(shí)務(wù)化”外，必須加強(qiáng)定期的理論學(xué)習(xí)。對于在外頂崗實(shí)習(xí)的預(yù)備黨員，可以通過qq群等網(wǎng)絡(luò)平臺加強(qiáng)監(jiān)督和指導(dǎo)。
（4）加強(qiáng)培養(yǎng)過程監(jiān)督，保證后續(xù)教育不松勁。黨支部擬給每一個(gè)預(yù)備黨員發(fā)放了一份經(jīng)過幾年實(shí)踐后修訂的《外語學(xué)院學(xué)生預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正匯報(bào)答辯單》，要求預(yù)備黨員在預(yù)備期內(nèi)按照《答辯單》上面的指導(dǎo)意見，從理論學(xué)習(xí)、社會工作、志愿服務(wù)等方面加強(qiáng)自我教育管理，要求預(yù)備黨員自己做好記錄，作為轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。
（5）除了支部策劃的主題教育活動外，準(zhǔn)備實(shí)行預(yù)備黨員的志愿服務(wù)制度。要求預(yù)備黨員充分利用各種社會教育資源，結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)，主動參加社會實(shí)踐要求預(yù)備黨員在一年的預(yù)備期內(nèi)，利用課余時(shí)間，無償參加不少于50個(gè)小時(shí)的社會志愿服務(wù)，并將社會志愿服務(wù)的完成情況作為預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的一項(xiàng)重要考察內(nèi)容。
支部將加強(qiáng)常規(guī)思想政治教育，嚴(yán)格執(zhí)行《入黨主動分子行為規(guī)范》。以學(xué)生行為規(guī)范教育為切入點(diǎn)，堅(jiān)持從細(xì)節(jié)入手，從基礎(chǔ)抓起，逐步讓規(guī)范成為學(xué)生的習(xí)慣，使文明成為學(xué)生的名片。
除培養(yǎng)聯(lián)系人定期分組的面對面教育以外，支部還將針對入黨主動分子，聯(lián)系專業(yè)實(shí)際，結(jié)合各種節(jié)日及特別節(jié)點(diǎn)，開展相應(yīng)的主題教育活動。（具體安排見附表）。
進(jìn)一步落實(shí)入黨主動分子匯報(bào)答辯制度。
五、重視支部宣傳陣地建設(shè)，加強(qiáng)支部工作宣傳力度。
（2）加大先進(jìn)典范的宣傳力度。通過展板，座談會等形式擴(kuò)大優(yōu)秀黨員在同學(xué)中的影響力。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十三
20xx年xx街社區(qū)在街道黨工委、辦事處的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的xx大精神，結(jié)合社區(qū)實(shí)際和居民需求狀況，圍繞創(chuàng)建“文明社區(qū)”這個(gè)總體目標(biāo)，進(jìn)一步深化社區(qū)黨建工作，強(qiáng)化為社區(qū)居民服務(wù)意識，在基礎(chǔ)工作中求扎實(shí)，在扎實(shí)工作中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新工作中求實(shí)效，圓滿完成年初制定的工作目標(biāo)?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一、以黨建工作為龍頭，加強(qiáng)社區(qū)黨組織建設(shè)。
1、加強(qiáng)社區(qū)“兩委”班子建設(shè)。
一是加強(qiáng)理論武裝。社區(qū)“兩委”班子成員每月堅(jiān)持一次集中學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、組織輔導(dǎo)與座談討論相結(jié)合，在自學(xué)的基礎(chǔ)上，通過集體討論，廣泛交流學(xué)習(xí)心得體會。
二是堅(jiān)持民主集中制。今年下半年，社區(qū)進(jìn)一步健全并堅(jiān)持了每周一書記辦公會制度。每周一由社區(qū)工作者向書記匯報(bào)上周工作進(jìn)展情況，并對本周工作進(jìn)行安排，并對重大問題實(shí)行集體決策。
三是社區(qū)“兩委”班子分工作明確。通過學(xué)習(xí)等制度，使社區(qū)“兩委”班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，團(tuán)結(jié)合作精神進(jìn)一步提高。
四是進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)各項(xiàng)制度建設(shè)，各項(xiàng)工作職能職責(zé)明確，規(guī)章制度健全。社區(qū)工作者及工作人員能夠嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律，工作效率得到提高，接待群眾熱情得到增強(qiáng)。
2、建立黨員服務(wù)體系。社區(qū)成立了黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，加強(qiáng)了黨員工作室建設(shè)，積極關(guān)注居民的“大事、小事、家務(wù)事”，認(rèn)真傾聽群眾的“呼聲、心聲、嘆息聲”，開展“記民情、暖民心、解民憂”為主題的“民情日記”活動，認(rèn)真解決社區(qū)居民所反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，極時(shí)反饋解決情況，做到件件有回音、事事有著落。在汶川發(fā)生8級地震后，我們立即組織社區(qū)工作者、黨員、轄區(qū)居民、單位踴躍捐款，獻(xiàn)愛心，共募集現(xiàn)金元，其中組織黨員交納特殊黨費(fèi)元，幫助他們重建家園。
4、狠抓黨員教育管理。
一是社區(qū)堅(jiān)持每月一次黨組織生活學(xué)習(xí)，通過組織學(xué)習(xí)《黨章》、xx大講話原文、“八榮八恥”社會主義榮辱觀、觀看電教片等內(nèi)容進(jìn)一步提高社區(qū)黨員的思想覺悟。
二是嚴(yán)格按照《黨章》和《組織條例》培養(yǎng)積極分子3人，預(yù)備黨員4人，轉(zhuǎn)正3人，為社區(qū)黨組織增加了新鮮活力。
二、以服務(wù)為目標(biāo)，積極開展創(chuàng)建特色活動。
1、社區(qū)各黨支部在組織生活會上傳唱紅色歌曲，《毛主席的話兒記心上》、《我為祖國獻(xiàn)石油》、《草原上升起不落的太陽》一首首見證記錄了中國革命和社會主義建設(shè)歷程的紅色經(jīng)典歌曲，在社區(qū)唱響。社區(qū)還組織廣大居民群眾參與傳唱活動，為建黨xx周年獻(xiàn)上了一份特殊的禮物。
2、加強(qiáng)社區(qū)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)。今年社區(qū)建立了黨建網(wǎng)絡(luò)平臺，進(jìn)一步創(chuàng)新思路，做到網(wǎng)站內(nèi)容與社區(qū)工作同步。方便社區(qū)居民辦事，幫助外出流動黨員了解社區(qū)動態(tài)。
20xx年，新民街社區(qū)將繼續(xù)以xx大精神為指導(dǎo)，在黨員管理服務(wù)上下功夫，進(jìn)一步深化在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，放大社區(qū)網(wǎng)絡(luò)平臺效映，努力打造特色社區(qū)。
一是進(jìn)一步深化在職黨員進(jìn)社區(qū)、“共筑共建”工作。積極探索在職黨員在社區(qū)開展活動的有效機(jī)制和監(jiān)督考評機(jī)制。結(jié)合黨員活動室，將在職黨員切實(shí)融入到社區(qū)，為社區(qū)居民提供經(jīng)常性服務(wù)，努力將在職黨員活動經(jīng)常化、制度化。
二是進(jìn)一步放大社區(qū)網(wǎng)絡(luò)平臺為居民提供方便服務(wù)的效映，通過各種渠道向社區(qū)居民、單位宣傳社區(qū)網(wǎng)站，不斷豐富社區(qū)網(wǎng)站內(nèi)容，增加一些讓社區(qū)居民感興趣、樂于參與的內(nèi)空，切實(shí)將社區(qū)網(wǎng)站做好。
三是積極探索社區(qū)黨員的服務(wù)管理。強(qiáng)化社區(qū)黨員活動室為社區(qū)黨員、居民服務(wù)的力度，的組織體系，形成黨委-支部-黨員-群眾這一至上而下、上下貫通的黨建工作新鏈條。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十四
20__至20__年對我們來說是充實(shí)而豐富的一年，我們度過了一年美好的大學(xué)生活，而我們20__級動畫一班的團(tuán)支部也由稚嫩走向成熟，得到了成長。
我們20__級動畫一班共有32名成員，團(tuán)支部有團(tuán)員31人，是一個(gè)溫暖的大集體。在上個(gè)學(xué)年，我們組織了每兩周一次的政治課學(xué)習(xí)和一學(xué)期兩次的民主生活會。政治課學(xué)習(xí)的活動主題豐富多彩，例如“我的未來不是夢”、“我的家鄉(xiāng)”、“我與動畫”等大家感興趣的話題，同樣也有“迎評促建，從我做起”、“四個(gè)文明，重在我行”等與我校建設(shè)息息相關(guān)的的主題。在每次的政治課學(xué)習(xí)中，同學(xué)們都踴躍發(fā)言，紛紛表達(dá)自己的見解，氣氛熱烈，我們團(tuán)支部的成員在學(xué)習(xí)中得到了充分的交流，使同學(xué)們的感情融洽，班級凝聚力得到加強(qiáng)。
另外，在冬至、元旦這些節(jié)日，我們團(tuán)支部以民主生活會的形式開展了聯(lián)歡會等慶?；顒?，大家歡聚一堂，一起表演節(jié)目，一展才藝，在歡樂中共度節(jié)日。我們還開展了以“趣味智力競賽”為主題的民主生活會，使同學(xué)們在學(xué)習(xí)中得到放松，感情得到了升溫。
20__級動畫一班是一個(gè)團(tuán)結(jié)、優(yōu)秀的團(tuán)支部。在美術(shù)學(xué)院組織的冬季越野大賽中，我班同學(xué)奮力拼搏，是全院獲得名次人數(shù)最多的班級，并獲得團(tuán)體第一名的好成績。在我院對政治課學(xué)習(xí)、民主生活會的檢查中，因氣氛熱烈、表現(xiàn)良好，我們團(tuán)支部多次獲得表揚(yáng)，并曾在一次政治課學(xué)習(xí)后，被美術(shù)學(xué)院團(tuán)總支貼出公開表揚(yáng)的通知。
對于團(tuán)總支分配下來的任務(wù)，我們20__級動畫一班團(tuán)支部都能順利完成，這都?xì)w功于同學(xué)們的積極配合。同時(shí)，同學(xué)們也都在這些活動中學(xué)到了有益的知識，感情得到了溝通交流，使團(tuán)支部成員親如一家人，我們這個(gè)集體也像家一樣溫馨。
這一年中我們得到了成長、提高，這離不開我院老師的指導(dǎo)和團(tuán)總支的幫助。有我們動畫一班集體的共同努力，相信在新一年里，我們會做的更好!
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十五
為加強(qiáng)基層黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)，開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，現(xiàn)制定我xx社區(qū)黨支部20xx年度工作計(jì)劃。
工作目標(biāo)加強(qiáng)黨員的教育管理。
1、根據(jù)街道黨工委要求，認(rèn)真做好黨建信息化工程工作，建立xx社區(qū)黨建信息化工作推進(jìn)協(xié)調(diào)小組，落實(shí)開展組織關(guān)系隸屬于本支部的所有中共黨員和預(yù)備黨員進(jìn)行增加黨員政治面貌的信息輸入，完成黨員電子身份認(rèn)證。
2、根據(jù)街道黨工委要求，認(rèn)真做好黨建信息化工程工作，建立**社區(qū)黨建信息化工作推進(jìn)協(xié)調(diào)小組，落實(shí)開展組織關(guān)系隸屬于本支部的所有中共黨員和預(yù)備黨員進(jìn)行增加黨員政治面貌的信息輸入，完成黨員電子身份認(rèn)證。
3、繼續(xù)做好黨員民主評議，加強(qiáng)對黨員的監(jiān)督，對不合格黨員要落實(shí)責(zé)任人，做好幫教工作，并做好黨費(fèi)收繳工作。
4、發(fā)揚(yáng)黨員全心全意為人民服務(wù)的思想，關(guān)心年老、體弱和生活有困難的黨員，及時(shí)進(jìn)行上門慰問，排憂解難。并開展黨員助殘、扶貧活動。樹立共產(chǎn)黨員“吃苦在前，享樂在后”的共產(chǎn)主義精神。
5、做好黨員發(fā)展工作，吸收優(yōu)秀的團(tuán)員青年和群眾加入黨組織，今年將發(fā)展1名團(tuán)員入黨，要做好相關(guān)的考察工作，及時(shí)為黨組織輸送新鮮血液，使我黨永葆活力。
6、以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神為主線，結(jié)合學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)對黨員隊(duì)伍的思想政治教育，提高黨員的馬克思主義理論素養(yǎng)。
1、健全黨支部組織網(wǎng)絡(luò)，重視加強(qiáng)班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。黨支部成員要有全局觀，團(tuán)結(jié)協(xié)作，加強(qiáng)黨組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力。本著民主協(xié)商原則，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，切實(shí)解決好社區(qū)各項(xiàng)事務(wù)。
2、積極開展社區(qū)共建，將網(wǎng)格化管理共建工作納入年度計(jì)劃，進(jìn)一步拓寬共建領(lǐng)域，充分利用社區(qū)單位、共建單位資源，互相排憂解難，推進(jìn)工作，從而達(dá)到資源共享、文明共創(chuàng)的良好局面。
3、宣傳、貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策，深入貫徹落實(shí)黨的xx大精神。在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，開展社會主義三個(gè)文明的建設(shè)，在社區(qū)中著重抓好愛國主義、集體主義和社會主義思想建設(shè)。
落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。
1、健全“三會一課”制度，定期召開支部會和小組會，黨課年內(nèi)不少于四次。
2、落實(shí)黨員結(jié)對幫扶制度，組織黨員積極開展與困難黨員、困難居民的幫困、助困工作，及時(shí)把黨的溫暖送到千家萬戶。
3、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)的原則，重大事情集體討論決定，充分發(fā)揚(yáng)民主，發(fā)揮集體的作用和智慧。
促進(jìn)社區(qū)精神文明建設(shè)。
1、加強(qiáng)宣傳力度，充分利用社區(qū)學(xué)校，開展公民道德教育，學(xué)習(xí)身邊的楷模。
2、加強(qiáng)對青少年的教育，開展兩個(gè)假期青少年教育活動，并進(jìn)行大規(guī)模的科普宣傳活動，對社區(qū)的閑散青少年、兩勞釋放和吸毒青年進(jìn)行幫教，樹立他們對生活的信心。
3、利用社區(qū)資源，發(fā)揮文體隊(duì)伍作用，開展多層次的群眾喜聞樂見的文化娛樂活動，豐富社區(qū)文化。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十六
為切實(shí)做好今年的企業(yè)黨建工作，推動企業(yè)快速、健康發(fā)展。特制定以下工作計(jì)劃。
20xx年，實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司黨支部的工作指導(dǎo)思想：認(rèn)真學(xué)習(xí)和全面貫徹黨的“十九大”會議精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一主題，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新黨建工作活動載體;繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面推進(jìn)企業(yè)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，為企業(yè)的健康發(fā)展，經(jīng)濟(jì)效益的提高，提供組織保障，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供強(qiáng)力的引擎。
一、繼續(xù)強(qiáng)化政治、理論學(xué)習(xí)、提高黨員整體素質(zhì)。
1、組織公司全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神，用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員頭腦，學(xué)習(xí)要立足企業(yè)實(shí)際，緊緊圍繞企業(yè)快速健康發(fā)展這一主題，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，做好理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合，解決好空對空的問題，提高黨員的整體素質(zhì)，推動企業(yè)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)效益的提高。
2、緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一主題，有的放矢的開展工作。繼續(xù)深入開展“樹先鋒形象、創(chuàng)一流業(yè)績、建百年企業(yè)”為主要內(nèi)容的主題實(shí)踐活動，把黨員的聰明才智引導(dǎo)到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營上來，以爭創(chuàng)最佳效益為一切工作的出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)解決好企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展“兩張皮”的問題。切忌“空洞”的說教，在真抓實(shí)干上下功夫。
3、落實(shí)“三會一課”制度，加強(qiáng)對黨員和入黨積極分子的經(jīng)常性教育措施，堅(jiān)持上黨課，年內(nèi)舉辦2期入黨積極分子培訓(xùn)班，并采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合的原則，充分利用晚間和休息日，采取集中輔導(dǎo)講座、請專家作報(bào)告，演講比賽，舉辦學(xué)習(xí)園地等形式，提高全體黨員和入黨積極分子的針對性和時(shí)效性。年內(nèi)每名黨員的學(xué)習(xí)記錄不得少于1.5萬字，組織全體黨員赴紅色根據(jù)地參觀學(xué)習(xí)，接受黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，并學(xué)習(xí)外地黨建工作管理經(jīng)驗(yàn)，以提高全體黨員的黨性意識，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
二、以創(chuàng)先爭優(yōu)為總抓手，創(chuàng)新活動載體，加強(qiáng)基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。
4、進(jìn)一步深化“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員聯(lián)系職工”、“一名黨員就是一面旗幟”等活動載體。制作兩面“黨員先鋒崗”榮譽(yù)牌，每月對全體黨員進(jìn)行測評、確定授牌對象，榮譽(yù)牌實(shí)施流動制，不搞形式主義，把各項(xiàng)活動落實(shí)到具體工作中去。年內(nèi)要求每位黨員聯(lián)系3-5名職工群眾。每位黨員要實(shí)實(shí)在在為職工群眾做3-5件好事，使黨員的先鋒模范作用得到充分的展示，以形成黨建工作促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的良好機(jī)制。
5、加強(qiáng)對黨員和入黨積極分子的管理教育力度。堅(jiān)持黨員思想、作風(fēng)、工作狀況定期分析會制度。有針對性的做好思想政治工作。堅(jiān)持民主生活會制度，年內(nèi)至少組織召開兩次黨內(nèi)民主生活會，查找、分析黨組織和全體共產(chǎn)黨員自身存在的影響個(gè)人發(fā)展和影響企業(yè)發(fā)展的問題，并制定出整改方案。民主生活會堅(jiān)持民主、公開的原則，吸收企業(yè)主和入黨積極分子參加，展開批評與自我批評，在解決影響企業(yè)發(fā)展的問題上下功夫，在公司上下形成一個(gè)黨員模范帶頭，職工積極參與的良好氛圍。
6、做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總結(jié)，鞏固前段開展活動取得的成果，把創(chuàng)“五個(gè)好”黨組織和黨員“五帶頭”落實(shí)到企業(yè)經(jīng)營的全過程，以推動企業(yè)的快速發(fā)展。
三、加強(qiáng)黨組織陣地建設(shè)，充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的帶頭作用。
7、圍繞“企業(yè)需要、業(yè)主認(rèn)同、職工擁護(hù)、黨員歡迎”的目標(biāo)要求，創(chuàng)新黨組織的活動方式，豐富黨員的活動內(nèi)容，拓寬黨組織的活動載體，確保工作的實(shí)效性，不做表面文章，反對形式主義。以公司年內(nèi)提出的“創(chuàng)新經(jīng)營思想，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展”的工作目的，黨員帶頭，真抓實(shí)干，闖出一條適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的新路子。
8、繼續(xù)搞好黨員活動室(黨員服務(wù)站)建設(shè)。以公司搬遷新辦公樓為契機(jī)，完善“四配套”，為黨組織開展活動在硬件上提供保障，把黨員活動室變成“黨員和入黨積極分子活動之家”，增強(qiáng)服務(wù)功能。
9、以企業(yè)黨建工作為總抓手，有效地形成黨建帶工建、黨建帶團(tuán)建、黨建帶婦建，工建、團(tuán)建促黨建工作的良好局面。
10、繼續(xù)做好黨員發(fā)展和入黨積極分子培養(yǎng)考察工作，嚴(yán)把黨員入門關(guān)，進(jìn)一步推行黨員發(fā)展“兩推三公示”制度的落實(shí)。嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，真正把企業(yè)骨干力量納入黨組織中來，保證黨員的質(zhì)量，形成發(fā)展黨員與企業(yè)發(fā)展的有機(jī)結(jié)合，充分體現(xiàn)企業(yè)黨組織的先鋒模范作用。
11、充分利用公司網(wǎng)站、公司《簡報(bào)》、省工商聯(lián)刊物《齊魯工商》和《東營工商》、區(qū)工商聯(lián)《簡報(bào)》、《山東泰富報(bào)》和區(qū)工商聯(lián)石油商會《簡報(bào)》等多種宣傳平臺，撰寫介紹企業(yè)黨建、企業(yè)發(fā)展、黨員風(fēng)采等方面的文章、信息、報(bào)道、宣傳企業(yè)黨建工作、宣傳企業(yè)、宣傳企業(yè)黨建工作，為企業(yè)的快速發(fā)展和構(gòu)建和諧企業(yè)保駕護(hù)航。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十七
黨支部的作用分為：政治思想引導(dǎo)作用，組織協(xié)調(diào)作用，服務(wù)指導(dǎo)作用。分析解決改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)過程中的現(xiàn)實(shí)問題，提高領(lǐng)導(dǎo)能力，強(qiáng)化服務(wù)意識，做好群眾的思想政治工作。下面是本站小編整理的農(nóng)行黨支部全年工作計(jì)劃，希望對大家有所幫助!
一、堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，發(fā)揮好黨建工作的政治引領(lǐng)和組織保障作用。
(一)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把思想建黨放在首位，特別是針對全行目前面臨的內(nèi)外部形勢，以及干部新老交替密集的實(shí)際，自覺運(yùn)用好思想建黨這個(gè)傳家寶。一是強(qiáng)化一級法人觀念，堅(jiān)持局部服從全局，切實(shí)增強(qiáng)大局意識和全局觀念，努力克服本位主義，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出一級法人意識，真正把省行黨委確定的“兩個(gè)堅(jiān)持”、“兩個(gè)必須”落實(shí)到位。二是嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級的組織原則，著力解決好“選擇性報(bào)告”、“選擇性執(zhí)行”、“變通博弈”及“跑風(fēng)漏氣”等問題。三是引導(dǎo)黨員干部作遵規(guī)守紀(jì)的表率，堅(jiān)持“機(jī)制管人、制度管事”，多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作，正確處理好合規(guī)與發(fā)展的關(guān)系，絕不能觸碰制度紅線，堅(jiān)守住廉政底線。
(二)嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真貫徹總行《關(guān)于落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制的實(shí)施意見》，引導(dǎo)各行黨委和領(lǐng)導(dǎo)人員牢固樹立“把抓好黨建作為最大政績”的理念，強(qiáng)化抓黨建的主角意識和主動精神。
一是落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。明確各行黨委承擔(dān)主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委分管成員是直接責(zé)任人，黨委其他成員負(fù)有具體責(zé)任，黨委各職能部門承擔(dān)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)責(zé)任。
二是健全黨建責(zé)任考核機(jī)制。把抓黨建作為各行“一把手”的重要職責(zé)，健全黨建。
工作報(bào)告。
及述職評議制度。把抓黨建的實(shí)效作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員考核的重要內(nèi)容，單設(shè)“黨建工作”指標(biāo)，新增黨建責(zé)任制內(nèi)容，提高考核權(quán)重，加大考核力度，把考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員績效、獎(jiǎng)懲、調(diào)整等結(jié)合起來。三是堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部。繼續(xù)開展“三超兩亂”、違規(guī)兼職、裸官摸排等專項(xiàng)整治，嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告規(guī)定。四是強(qiáng)化黨建工作問責(zé)。綜合運(yùn)用巡查、專題檢查等方式，強(qiáng)化對落實(shí)黨建工作責(zé)任的監(jiān)督檢查，對管黨治黨不嚴(yán)致使問題頻發(fā)、不正之風(fēng)蔓延，甚至發(fā)生嚴(yán)重腐敗案件的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(三)鞏固教育實(shí)踐活動成果。堅(jiān)持善始善終、善做善成，抓常抓細(xì)抓長，把作風(fēng)轉(zhuǎn)變的好勢頭保持下去。一是抓好整改落實(shí)，對“兩方案一計(jì)劃”、“三個(gè)方面九項(xiàng)工作”實(shí)行臺賬式管理，跟蹤督導(dǎo)逐筆銷號，適時(shí)組織開展整改落實(shí)情況“回頭看”，開展專項(xiàng)檢查。二是完善制度體系，從制度層面固化“為民務(wù)實(shí)清廉”舉措，抓好《反對“四風(fēng)”改進(jìn)作風(fēng)制度建設(shè)計(jì)劃》落實(shí)。三是按照中央統(tǒng)一部署和省行要求，認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，“七一”前后組織召開支行領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。
(四)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。全面落實(shí)總行《關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見》，組織開展“基層黨建工作規(guī)范年活動”，抓好“四個(gè)規(guī)范”，強(qiáng)化政治服務(wù)功能。
一是規(guī)范黨組織建設(shè)。堅(jiān)持把支部建到網(wǎng)點(diǎn)，在符合條件的網(wǎng)點(diǎn)全部單獨(dú)成立黨支部，不斷鞏固擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面;力爭年內(nèi)實(shí)現(xiàn)標(biāo)配網(wǎng)點(diǎn)黨員動態(tài)全覆蓋，防止出現(xiàn)新的“黨員空白點(diǎn)”。抓好基層黨組織分類定級，重點(diǎn)整頓軟弱渙散黨組織，實(shí)行名單制管理，確保年內(nèi)整頓銷號，推進(jìn)黨組織全面晉位升級。
二是規(guī)范黨員隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)“帶頭人計(jì)劃”，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織帶頭人，組織開展基層黨組織書記培訓(xùn);嚴(yán)把黨員入口，廣泛開展“雙培養(yǎng)”、黨員掛牌上崗、窗口單位“三亮四比三評”、黨員責(zé)任區(qū)等活動，引導(dǎo)黨員立足本職爭創(chuàng)佳績。三是規(guī)范黨建制度建設(shè)。健全黨委議事規(guī)則、黨委成員黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，堅(jiān)持開展民主評議黨員、黨員黨性定期分析，推動黨內(nèi)生活規(guī)范化、經(jīng)?；?。四是規(guī)范活動陣地建設(shè)。按照“三亮五有十上墻”的標(biāo)準(zhǔn)，通過與“職工之家”聯(lián)建等方式，力爭上半年建立標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動室不少于5家，年內(nèi)實(shí)現(xiàn)黨員活動室、黨員活動走廊、黨員活動角在基層網(wǎng)點(diǎn)的全覆蓋，并做到有設(shè)施、有內(nèi)容、有活動、有效果。
二、從嚴(yán)管理干部，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
(一)加強(qiáng)支行領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)管理，增強(qiáng)合力，努力打造學(xué)習(xí)型、開拓性、務(wù)實(shí)型、自律型領(lǐng)導(dǎo)班子。
一是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子優(yōu)化調(diào)整。注重選拔政治素質(zhì)好，大局意識強(qiáng)，懂經(jīng)營善管理，能駕馭全局、應(yīng)對復(fù)雜局面、處理疑難問題的干部擔(dān)任支行“一把手”。注重加強(qiáng)班子副職的調(diào)整補(bǔ)充，大力優(yōu)化年齡、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)，加快更新?lián)Q代，不斷提升班子沖擊力和戰(zhàn)斗力。注重挑選政治可靠、業(yè)務(wù)精良、敢拼敢闖、情系“三農(nóng)”的干部充實(shí)縣支行班子，打造服務(wù)“三農(nóng)”的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
二是抓好多元化激勵(lì)機(jī)制落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)好《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)分支行領(lǐng)導(dǎo)人員激勵(lì)的通知》，綜合運(yùn)用職級晉升、選拔培養(yǎng)、薪酬福利和榮譽(yù)激勵(lì)等手段，對基層支行領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行多元化激勵(lì)，鼓勵(lì)扎根基層、建功立業(yè)。
三是加強(qiáng)二級支行班子建設(shè)。落實(shí)好總行《關(guān)于加強(qiáng)二級支行建設(shè)的指導(dǎo)意見》，督促一級支行切實(shí)履行加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)班子和黨組織建設(shè)的責(zé)任，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員選拔，健全班子決策機(jī)制和議事規(guī)則，強(qiáng)化監(jiān)督考核，切實(shí)提高二級支行業(yè)務(wù)拓展和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。年內(nèi)，力爭為完成網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的二級支行(分理處)配備1名副主任，建立健全由網(wǎng)點(diǎn)主任、運(yùn)營主管、增配副主任組成的分工明確、職責(zé)清晰、配合密切的領(lǐng)導(dǎo)班子。
(二)按照“三看”標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)選拔。深入落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，把從嚴(yán)的要求貫徹到干部隊(duì)伍建設(shè)的全過程，配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部。一是嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。嚴(yán)格按照看工作業(yè)績、看控險(xiǎn)能力、看群眾基礎(chǔ)的“三看”標(biāo)準(zhǔn)，選拔任用干部，樹立正確的選人用人導(dǎo)向。二是嚴(yán)把責(zé)任關(guān)。發(fā)揮好支行黨委和市行組織部門把關(guān)作用，建立和落實(shí)“一把手”選任責(zé)任制，深入了解干部的德才與實(shí)績，切實(shí)把好干部選出來、用起來。“一把手”出了問題，上級行的黨委書記和組織部門都要負(fù)責(zé)任。三是嚴(yán)把程序關(guān)。重點(diǎn)把好“動議提名、考察考核、程序步驟”三關(guān)，堅(jiān)決防止個(gè)人說了算，防止帶病提拔，防止超職數(shù)超規(guī)格配備干部、違反程序調(diào)整干部等問題，提高選人用人公信度。
(三)體現(xiàn)“競爭擇優(yōu)”從嚴(yán)培養(yǎng)。落實(shí)總行《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)選拔工作的實(shí)施意見》，按照“拓寬視野、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改進(jìn)方式、提高質(zhì)量”的總體要求，加強(qiáng)優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)選拔。堅(jiān)持把基層一線作為選拔培養(yǎng)和鍛煉干部主陣地，將基層領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷作為選拔支行領(lǐng)導(dǎo)成員和后備領(lǐng)導(dǎo)人員的重要條件，作為年輕領(lǐng)導(dǎo)人員破格提拔的必要條件。繼續(xù)實(shí)施青年英才開發(fā)工程，切實(shí)做好第三批培養(yǎng)對象的選拔工作，并做好第一、第二批培養(yǎng)對象的跟蹤培養(yǎng)工作，切實(shí)運(yùn)用好青年英才工程成果，及時(shí)把成熟的人才補(bǔ)充進(jìn)班子。
(四)強(qiáng)化“激勵(lì)約束”從嚴(yán)考核。
一是加強(qiáng)考核工作統(tǒng)籌性，修訂完善《一級支行領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)人員年度考核辦法》，優(yōu)化考核指標(biāo)體系設(shè)置，不斷提高考核的針對性和有效性，切實(shí)發(fā)揮好考核指揮棒作用。
二是改進(jìn)考核方式。加強(qiáng)對支行領(lǐng)導(dǎo)人員工作完成情況和貢獻(xiàn)度考核，完善支行班子副職強(qiáng)制排序考核機(jī)制，做實(shí)kpi考核，加強(qiáng)重點(diǎn)崗位考核激勵(lì)。探索推進(jìn)任期考核，加強(qiáng)對基礎(chǔ)管理、風(fēng)險(xiǎn)防控、隊(duì)伍建設(shè)等潛績的考核，強(qiáng)化長期激勵(lì)，防止短期行為。
三是強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。依據(jù)考核結(jié)果核定高管人員的年度薪酬，合理拉開差距，充分發(fā)揮績效考核的激勵(lì)約束作用。對作風(fēng)漂浮、缺乏擔(dān)當(dāng)、長期打不開工作局面，且本單位市場份額居同業(yè)末位的干部，及時(shí)進(jìn)行組織調(diào)整。
(五)堅(jiān)持“抓早抓小”從嚴(yán)監(jiān)督。在抓重點(diǎn)、抓日常、抓追責(zé)三方面著力。
一是抓重點(diǎn)。突出“一把手”、基層領(lǐng)導(dǎo)人員、退出領(lǐng)導(dǎo)崗位人員三類群體，落實(shí)好省行《關(guān)于規(guī)范和加強(qiáng)處級及以下領(lǐng)導(dǎo)人員退出管理的通知》，使退出領(lǐng)導(dǎo)崗位人員有崗位、有職責(zé)、有任務(wù)、有考核、按勞取酬，控制住風(fēng)險(xiǎn)和漏洞。
二是抓日常。在“?！薄ⅰ伴L”二字上下功夫，嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告及抽查核實(shí)規(guī)定，加強(qiáng)考勤管理和因私出國境審批管理，開展領(lǐng)導(dǎo)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作，重點(diǎn)做好“三齡兩歷一身份”等主要信息的審核認(rèn)定，堅(jiān)決糾正和解決檔案造假、改年齡、改學(xué)歷、改履歷等重點(diǎn)問題;對支行“一把手”，綜合運(yùn)用考評、審計(jì)、信訪以及個(gè)人報(bào)告事項(xiàng)等結(jié)果，研究建立監(jiān)督信息檔案，有針對性地落實(shí)提醒、函詢、誡勉及談心談話制度。三是抓追責(zé)。嚴(yán)厲查處選人用人不正之風(fēng)，加強(qiáng)支行選人用人工作專項(xiàng)檢查，指導(dǎo)支行開展倒查排查工作，從源頭上避免違規(guī)違紀(jì)行為。
三、不斷深化改革，用市場化機(jī)制配置人力資源。
(一)提升機(jī)構(gòu)層級，優(yōu)化組織效能。繼續(xù)按照總行“機(jī)構(gòu)、崗位和人員歸口人力資源部門統(tǒng)一管理”要求，取消各部門對支行在機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置和人員配置上的考核指標(biāo)。研究適當(dāng)上收支行部分中后臺管理職能，在提升經(jīng)營管理層次的同時(shí)，切實(shí)為支行減輕管理負(fù)擔(dān)。
(二)加強(qiáng)員工管理，提高勞動效率。
一是持續(xù)做好員工行為管理各項(xiàng)工作。管人重在管“心”、管思想。堅(jiān)持把做好員工思想工作作為各級管理人員的一項(xiàng)重要職責(zé)，常抓不懈，力促制度化、常態(tài)化。積極探索員工教育方式，從入職第一課抓起，開展違規(guī)案例教育、合規(guī)案例宣講，教育員工知合規(guī)之實(shí)、行合規(guī)之道。繼續(xù)發(fā)揮支行員工大會平臺的重要作用，不斷創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、增強(qiáng)實(shí)效，持續(xù)提升員工隊(duì)伍職業(yè)素養(yǎng)和履職能力。改進(jìn)和強(qiáng)化員工行為排查工作，在每季度常規(guī)排查的基礎(chǔ)上，積極推行支行班子成員掛點(diǎn)和網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人定期談心談話制度，認(rèn)真開展網(wǎng)點(diǎn)定期巡查和客戶走訪調(diào)查，強(qiáng)化對長期不出勤人員的管理，切實(shí)筑牢風(fēng)險(xiǎn)防控基礎(chǔ)。
二是堅(jiān)定不移地執(zhí)行機(jī)關(guān)人員“只減不增”政策。切實(shí)扭轉(zhuǎn)人員從縣域向城區(qū)、從一線向機(jī)關(guān)、從前臺向后臺的“逆向流動”，力爭在20xx年底前將全市機(jī)關(guān)人員占比壓降到37%以下。在此前提下，考慮各行實(shí)際，明確具體的標(biāo)準(zhǔn)和條件，滿足一級支行機(jī)關(guān)確有需要的增人需求。三是進(jìn)一步規(guī)范定向招聘人員的使用和管理，確保各行嚴(yán)格將定向招聘到縣域的大學(xué)生安排縣域機(jī)構(gòu)工作，將定向招聘到柜員崗位的大學(xué)生安排柜員崗位工作。市行將組織定向招聘人員用工規(guī)范性專項(xiàng)檢查，對以交流、借調(diào)等方式隨意變換定向招聘人員工作地點(diǎn)或工作崗位的，要責(zé)令其限期整改，并追究相關(guān)人員責(zé)任。
(三)活化崗位功能，加快人才發(fā)展。深入分析崗位落地后的運(yùn)行情況，研究制定崗位管理實(shí)施細(xì)則，進(jìn)一步優(yōu)化崗位體系，強(qiáng)化崗位激勵(lì)，規(guī)范崗位運(yùn)行，搭建好員工職業(yè)發(fā)展的“雙通道”，讓優(yōu)秀人才在競爭中成長，憑業(yè)績晉升。繼續(xù)實(shí)施向基層傾斜的崗位管理政策，督導(dǎo)各行抓好《關(guān)于完善基層行崗位體系和員工晉升發(fā)展機(jī)制的通知》的貫徹落實(shí)，指導(dǎo)支行做好高級專員崗位設(shè)置和擇優(yōu)選聘工作，以基層行高級客戶經(jīng)理和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)高等級柜員聘任為重點(diǎn)，有序推進(jìn)高級人力資源管理、高級財(cái)會管理等其他崗位的選聘工作。
(四)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，依法合規(guī)用工。綜合考慮經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、互聯(lián)網(wǎng)金融和經(jīng)營轉(zhuǎn)型等因素，嚴(yán)控人員總量增長，通過強(qiáng)化人力資源管理，盤活用好現(xiàn)有人力資源，最大限度發(fā)掘人力資源潛力。完善以。
勞動合同。
為基礎(chǔ)的用工管理機(jī)制，激發(fā)員工隊(duì)伍活力，督導(dǎo)各支行落實(shí)好考勤和醫(yī)療期管理相關(guān)規(guī)定和試用期考核的有關(guān)辦法，規(guī)范員工的職業(yè)行為;引導(dǎo)各行樹立依法合規(guī)的用工理念，積極預(yù)防和化解勞動爭議，努力構(gòu)建健康和諧的勞動關(guān)系。按照省行20xx年勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)簽勞動合同的有關(guān)政策，積極開展業(yè)務(wù)崗位派遣用工轉(zhuǎn)簽勞動合同工作;研究做好勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)簽員工、定向招聘柜員與校園招聘員工的管理銜接，促進(jìn)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定;在此基礎(chǔ)上，穩(wěn)妥推進(jìn)派遣協(xié)議到期的非“三性”崗位勞務(wù)派遣用工退出主營業(yè)務(wù)崗位工作。
(五)優(yōu)化薪酬機(jī)制，提升配置效率。
一是堅(jiān)持激勵(lì)價(jià)值創(chuàng)造，合理配置薪酬資源。在工資資源有限的情況下，從結(jié)構(gòu)上調(diào)整優(yōu)化工資總額配置，持續(xù)加大與綜合考評效益工資的掛鉤力度，突出綜合考評在全行加快業(yè)務(wù)發(fā)展、引導(dǎo)經(jīng)營轉(zhuǎn)型中的“指揮棒”作用。調(diào)整整合全行戰(zhàn)略激勵(lì)工資項(xiàng)目，合理配置中間業(yè)務(wù)、產(chǎn)品計(jì)價(jià)和其他專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的額度，集中工資資源，突出對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)產(chǎn)品的激勵(lì)，進(jìn)一步強(qiáng)化戰(zhàn)略激勵(lì)工資的激勵(lì)效果。
二是堅(jiān)持績效導(dǎo)向，優(yōu)化完善員工收入分配機(jī)制。健全工資能增能減機(jī)制，做好員工積分管理，密切工資晉升與績效考核聯(lián)動;進(jìn)一步完善員工末端分配，考核辦法要科學(xué)合理，分配兌現(xiàn)要公平、公正、公開，集中工資資源向業(yè)務(wù)骨干、業(yè)績突出的優(yōu)秀員工傾斜，體現(xiàn)績效為先，多勞多得;完善長期激勵(lì)機(jī)制，落實(shí)《延期支付薪酬管理辦法》，有效激勵(lì)和保留優(yōu)秀員工，發(fā)揮好薪酬的激勵(lì)約束作用。
三是堅(jiān)持面向基層，落實(shí)薪酬傾斜政策。加大對基層行資源配置力度，專項(xiàng)配置戰(zhàn)略激勵(lì)工資用于網(wǎng)點(diǎn)穿透式考核;從嚴(yán)控制市行、支行機(jī)關(guān)人員工資增長，繼續(xù)實(shí)施“薪點(diǎn)值上限、工資總額”雙線控制制度，工資總額增加的，要先增基層，再增機(jī)關(guān)，工資總額減少的，要先減機(jī)關(guān)，再減支行，確保工資資源優(yōu)先投向基層一線;落實(shí)差異化年功津貼、最低工資保障政策，維護(hù)基層員工工資合理增長。
(六)細(xì)化年金管理，突出保障作用。抓好年金方案全面落地后跟蹤管理和調(diào)控工作，合理引導(dǎo)預(yù)期，細(xì)化實(shí)施措施;著力解決“退休高峰臨近、待遇剛性支付”常態(tài)化下，基金長期平衡和安全運(yùn)行問題;健全企業(yè)年金社會化運(yùn)行體系，優(yōu)化整合業(yè)務(wù)流程，促進(jìn)管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、協(xié)調(diào)有序。
(七)完善培訓(xùn)機(jī)制，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。牢固樹立“培訓(xùn)優(yōu)先”理念，切實(shí)發(fā)揮教育培訓(xùn)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性作用。一是完善培訓(xùn)管理機(jī)制。研究制定全行教育。
調(diào)整優(yōu)化考核指標(biāo)。二是開展分層分類培訓(xùn)。對專業(yè)人員組織實(shí)施專業(yè)條線崗位職業(yè)輪訓(xùn)提升專業(yè)水平;對基層人員重點(diǎn)抓好中、青年員工培訓(xùn)提高履職能力。認(rèn)真開展網(wǎng)點(diǎn)人員崗位職業(yè)輪訓(xùn)。三是加強(qiáng)培訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)強(qiáng)化考核管理實(shí)行動態(tài)調(diào)整、優(yōu)進(jìn)劣出激活師資隊(duì)伍活力;大力推行領(lǐng)導(dǎo)人員上講臺使其常態(tài)化。加強(qiáng)電教室建設(shè)年內(nèi)一級支行全部完成電教室建設(shè)。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院推廣應(yīng)用開展員工崗位資格考試、知識競賽、在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)不斷提高網(wǎng)絡(luò)資源利用率。強(qiáng)化培訓(xùn)項(xiàng)目的全口徑、全過程在線管理為教育培訓(xùn)工作考核評價(jià)提供有力數(shù)據(jù)支持。
(八)加強(qiáng)離退休人員服務(wù)管理，不斷提升滿意度。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)黨的、xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神，定期通報(bào)我行重大決策和經(jīng)營業(yè)績，引導(dǎo)老同志在關(guān)注改革發(fā)展、建設(shè)和諧農(nóng)行上發(fā)揮積極作用。二是加強(qiáng)活動陣地建設(shè)。組織開展“展示陽光心態(tài)、體驗(yàn)美好生活、暢談新變化”專題征文、健康講座等活動，鼓勵(lì)離退休人員參加老年大學(xué)培訓(xùn)班，不斷豐富老同志的文化娛樂生活。三是加強(qiáng)待遇管理。加強(qiáng)離退休人員福利負(fù)債基金管理，充分考慮人員變動、大病等因素，科學(xué)核定離退休人員統(tǒng)籌外養(yǎng)老金及統(tǒng)籌外醫(yī)療費(fèi)，防止出現(xiàn)因病致困的現(xiàn)象。加強(qiáng)退休人員養(yǎng)老金繳費(fèi)年限的梳理認(rèn)定，夯實(shí)待遇計(jì)發(fā)依據(jù)，保障員工利益。建立新增退休人員基本養(yǎng)老金預(yù)發(fā)機(jī)制，通過對到齡退休人員繳費(fèi)額及繳費(fèi)年限進(jìn)行預(yù)審，逐步實(shí)現(xiàn)新增退休人員基本養(yǎng)老金轉(zhuǎn)由社保部門預(yù)發(fā)。
四、加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高組織工作的境界和水平。
(一)突出組織人事工作政治性要求。認(rèn)真踐行“公道正派、以人為本、求實(shí)創(chuàng)新、服務(wù)發(fā)展”的組工文化，始終堅(jiān)定政治信仰、堅(jiān)持政治原則、堅(jiān)守政治紀(jì)律。強(qiáng)化責(zé)任意識，把市行黨委賦予的職責(zé)認(rèn)真履行好，把組織、干部、人員和薪酬等資源科學(xué)配置好，努力建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的部門。
(二)不斷提高組工干部專業(yè)化水平。堅(jiān)持落實(shí)每周學(xué)習(xí)例會制度，積極開展課題研究和工作調(diào)研，適時(shí)組織工作交流和輪崗，培養(yǎng)“政策通”和“多面手”。加強(qiáng)組織人事條線執(zhí)行力建設(shè)，舉辦崗位職業(yè)輪訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)組織人事條線落實(shí)總行、省行政策制度的自覺性和嚴(yán)肅性。充分利用省行人力資源部網(wǎng)站，加強(qiáng)對政策制度、重點(diǎn)工作、重大活動、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的宣傳，為全行組工干部提供學(xué)習(xí)、交流的平臺。不斷提高e-hr系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量，為開展人力資源業(yè)務(wù)分析和管理提供有力支撐。組織開展人力資源綜合檢查，以檢查促規(guī)范，以監(jiān)督促落實(shí)，不斷提高人力資源管理的規(guī)范化和精細(xì)化水平。
(三)帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求。堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍，帶頭開展好“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動，做到力度不減、標(biāo)準(zhǔn)不降，使之成為教育實(shí)踐活動的延伸和深化。深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化執(zhí)行力，強(qiáng)化服務(wù)意識，認(rèn)真聽取基層意見建議，耐心細(xì)致地做好服務(wù)和指導(dǎo)工作，幫助解決實(shí)際困難和問題，切實(shí)增強(qiáng)工作實(shí)效。堅(jiān)持守紀(jì)律、講規(guī)矩，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市行有關(guān)要求，嚴(yán)格執(zhí)行組織人事各項(xiàng)工作紀(jì)律。以釘釘子精神落實(shí)好省行、市行黨委的決策部署，扎扎實(shí)實(shí)地把20xx年工作要點(diǎn)任務(wù)、深化人力資源改革任務(wù)和教育實(shí)踐活動整改任務(wù)抓到底、抓到位、抓出實(shí)效。
我于20xx年6月?lián)无r(nóng)業(yè)銀行支行行長。任職以來，在省行營業(yè)部黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我和班子成員認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的金融方針政策及金融法規(guī)，緊密結(jié)合實(shí)際工作，牢牢把握業(yè)務(wù)經(jīng)營這一核心，以效益作為全行工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，我和班子成員帶領(lǐng)全行員工勤奮工作，頑強(qiáng)拼搏，大力開展增存活貸，積極搶占市場份額，在極其困難的條件下，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)考核計(jì)劃。至20xx年末，各項(xiàng)存款增長創(chuàng)出了歷史最好水平，清收盤活工作完成了省行營業(yè)部下達(dá)的計(jì)劃，較好的實(shí)現(xiàn)了利潤指標(biāo)，取得了物質(zhì)文明建設(shè)與精神文明建設(shè)的雙豐收。下面就一年以來的工作進(jìn)行述職。
一、大力開展資金組織工作，各項(xiàng)存款年度增長創(chuàng)歷史新高。
機(jī)構(gòu)整合后，照接省行營業(yè)部的要求，我行將在普陽街分理處開戶的x公司劃給支行，僅這一戶就帶走對公款10，000萬元，所以從整合后的情況看，盡管劃給我行5個(gè)分理處，但由于大戶被劃出，導(dǎo)致存款總量有所下降。如何壯大存款總量并再攀新高，是擺在我面前的一個(gè)亟待解決的問題。為此，我和班子成員始終把組織資金放在突出的位置來抓。一是搶先抓早。配合省行營業(yè)部開展的新世紀(jì)之春儲蓄優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，召開中層干部會議，積極部署落實(shí)，使我行第一季度的存款工作落得實(shí)、抓得早，實(shí)現(xiàn)了首季存款開門紅的奮斗目標(biāo)。為全年的存款工作打下了良好的基礎(chǔ)。
二是加大公關(guān)力度，積極培育黃金客戶群體。我在這方面的主要做法是：鞏固老客戶，發(fā)展新客戶。我本人作為行長，一馬當(dāng)先，在穩(wěn)定和發(fā)展中，奔走于新老客戶之間，在幾家銀行爭搶xx市財(cái)政局社會保障處這個(gè)大客戶的情況下，調(diào)動方方面面的關(guān)系，采取各種措施，把這個(gè)大客戶穩(wěn)定在了我行，存款余額始終達(dá)3億元以上，使之成為保障我行存款穩(wěn)定增長的支柱性客戶。為了改變客戶結(jié)構(gòu)單一，達(dá)到調(diào)整客戶結(jié)構(gòu)的目的，我?guī)Р?jiān)持工作，和班子成員通過多次公關(guān)，歷盡艱辛，把綠園區(qū)財(cái)政局和朝陽區(qū)財(cái)政局也動員到了我行，改變了客戶結(jié)構(gòu)單一的弊病，成為保障我行存款穩(wěn)定增長的新客戶。全行員工也圍繞存款工作想辦法、拉關(guān)系、動員了大量的存款。
經(jīng)過全行上下的艱苦努力，我行20xx年度，各項(xiàng)存款的增長創(chuàng)歷史新高，各項(xiàng)存款余額達(dá)172，595萬元，較年初凈增48，422萬元，超額完成考核任務(wù)，其中，單位存款達(dá)74，158萬元，較年初凈增17，003萬元，完成全年凈增計(jì)劃的162%;儲蓄存款余額達(dá)97，742萬元，較年初凈增長20，939萬元，完成考核計(jì)劃的144%，旬均增長14，720萬元，完成考核計(jì)劃的198%;外幣存款余額達(dá)695萬元，完成計(jì)劃的194%，可以說，20xx年的各項(xiàng)存款再次涮新歷史、創(chuàng)出新高。在各項(xiàng)存款中，低成本資金的占比明顯提高，體現(xiàn)了“組織資金講成本，發(fā)展客戶求效益”的指導(dǎo)思想。為我行創(chuàng)造了大量的效益。
二、多策并舉開展“雙清”，不良貸款大幅下降。
20xx年，經(jīng)機(jī)構(gòu)整合，平安分理處劃歸我行，僅這一個(gè)機(jī)構(gòu)就劃入我行不良貸款20，709萬元，使我行的不良貸款驟然上升。所以，20xx年“雙清”工作的壓力是史無前例的。我和班子成員把“雙清”工作拿到政治高度上去認(rèn)識，并確立了“一般貸戶不放過，大額貸戶重點(diǎn)清、研究手續(xù)找抓手、理清關(guān)系全面清”的攻堅(jiān)戰(zhàn)略。
一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭包大戶清收。領(lǐng)導(dǎo)班子成員定任務(wù)、定目標(biāo)，專挑老大難的不良貸款戶承包。我本人重點(diǎn)承包分理處的難點(diǎn)戶，研究制訂清收措施，我和班子成員一道先后多次約見清收難度大的企業(yè)負(fù)責(zé)人，經(jīng)過反復(fù)磋商，最后落實(shí)了還款計(jì)劃和保全措施。并且組織各分理處主任和機(jī)關(guān)相關(guān)的部室每周一召開例會，逐戶對欠息企業(yè)的情況進(jìn)行監(jiān)控，使所有的欠息企業(yè)都深受觸動，避免了“魚過千層網(wǎng)，還有漏網(wǎng)魚”的現(xiàn)象。通過領(lǐng)導(dǎo)包大戶，我們班子成員靠前指揮、抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)，使我行的“雙清”工作落到了實(shí)處。
二是打響“雙清”攻堅(jiān)第三戰(zhàn)役。在省行營業(yè)部組織的“雙清”第三攻堅(jiān)戰(zhàn)期間，我們召開了第三戰(zhàn)役動員會，會上，我代表黨總支就“雙清”工作中存在的問題，進(jìn)行了剖析，并對如何打好攻堅(jiān)戰(zhàn)進(jìn)行了全面部署。采取了旬監(jiān)測、日分析、季考核的辦法，收到了良好的效果。同時(shí)，我們實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制，11月份，下發(fā)了對五個(gè)“雙降”較慢的分理處主任擬低聘領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的文件，規(guī)定如無正當(dāng)理由，不良貸款下降遲緩的，正職降為副職、副職降為普通員工，以示領(lǐng)導(dǎo)班子的決心。
三是運(yùn)用法律手段強(qiáng)制清收。主動與司法部門取得聯(lián)系，求得理解和支持，構(gòu)筑良好的維權(quán)環(huán)境。全行依法起訴案件11起，涉案金額5，445萬元，維護(hù)了金融債權(quán)。
20xx年，全行的雙清工作取得了明顯成效，全年累計(jì)清收不良貸款8，553萬元，完成計(jì)劃的637%;盤活不良貸款3，251萬元，完成計(jì)劃的222%;保全信貸資產(chǎn)6，948萬元，完成計(jì)劃的276%。不良貸款余額按四級分類法劃分，控制在31，449萬元，按五級分類法控制在40，511萬元，均達(dá)到了省行營業(yè)部下達(dá)的不良貸款控制計(jì)劃。
三、優(yōu)化信貸投向投量，不斷調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)。
20xx年，我們始終將調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)作為貫穿信貸業(yè)務(wù)工作的主線，加大力度，進(jìn)行信貸資源的合理配置，使信貸資產(chǎn)質(zhì)量得到了優(yōu)化。一是嚴(yán)格貸款條件，把好增量貸款投放關(guān)。在新增貸款的投向上，我們支持加大了對優(yōu)良客戶、有價(jià)證券質(zhì)押、消費(fèi)信貸的投入力度，使新增貸款投向信譽(yù)度好、知名度高的客戶，并有重點(diǎn)地實(shí)行公關(guān)放貸。去年，我們通過公關(guān)放貸，向百貨大樓集團(tuán)股份有限公司投放貸款7000萬元，全年累計(jì)發(fā)放增量貸款7202萬元，通過優(yōu)化貸款投向，貸款出現(xiàn)向優(yōu)良客戶集中的趨勢。二是實(shí)施信貸退出機(jī)制，對一些夕陽企業(yè)，我們實(shí)行主動退出，退出劣質(zhì)客戶26戶，退出貸款3,568萬元，取得明顯成效。
四、財(cái)務(wù)實(shí)現(xiàn)考核計(jì)劃，完成利潤計(jì)劃。
20xx年，我行的財(cái)務(wù)形勢比較嚴(yán)峻，困難十分突出。主要是由于機(jī)構(gòu)整合后，平安分理處劃歸我行，不良貸款大幅上升，而且絕大部分屬非生息資產(chǎn)，而下達(dá)給我行的利潤計(jì)劃卻是按貸款總量進(jìn)行測算的。這就意味著要實(shí)現(xiàn)利潤計(jì)劃，需要給平安分理處禰補(bǔ)1，200萬元的純利潤，才能實(shí)現(xiàn)利潤計(jì)劃，經(jīng)過挖潛，我們只能用上存資金所創(chuàng)利息的700萬元禰補(bǔ)平安分理處的一部分硬缺口，不足部分還要用收回原綠園支行的陳欠利息500萬元去填補(bǔ)。這樣以來，就相當(dāng)于在已經(jīng)創(chuàng)造的利潤中削去1，200萬元。所以，完成利潤計(jì)劃，其難度可想而知。但是我們帶領(lǐng)廣大員工堅(jiān)定信心，努力增收節(jié)支，在困境中仍然實(shí)現(xiàn)了利潤計(jì)劃。全年實(shí)現(xiàn)利潤1，749萬元，各項(xiàng)費(fèi)用支出1，877萬元，控制在省行營業(yè)部下達(dá)的計(jì)劃之內(nèi)，表內(nèi)收息率達(dá)到100%。一是千方百計(jì)擴(kuò)大收入。首先是狠抓收息工作，通過落實(shí)清收責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)包大戶，開展百日攻堅(jiān)戰(zhàn)，抓資產(chǎn)保全等一系列手段，使收息工作取得了明顯成效，創(chuàng)出了較高水平，同時(shí)通過拓寬收入渠道，實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入52萬元。
其次是通過大力組織資金，特別是組織低成本資金，壯大了資金實(shí)力，改善了資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)。針對旺盛的資金增長勢頭，我行積極組織資金上存，僅上存資金就達(dá)6億元，并通過利差核算，僅靠上存資金就創(chuàng)利息純收入1，500萬元，不僅為平衡上級行資金做出了突出貢獻(xiàn)，而且還通過資金內(nèi)循環(huán)，創(chuàng)出了一塊大效益。
三是進(jìn)一步改革費(fèi)用管理辦法，突出了效益的原則。20xx年，我行召開了第三屆職工代表大會，表決通過了《醫(yī)療費(fèi)用管理辦法》、《電話費(fèi)用管理辦法》、《打字復(fù)印制度》，對經(jīng)營性費(fèi)用明確了管理辦法。此外，我行還對車輛管理明確了費(fèi)用支出標(biāo)準(zhǔn)，由于采取了一系列管理措施，強(qiáng)化了費(fèi)用指標(biāo)的嚴(yán)肅性、紀(jì)律性和約束力，在省行營業(yè)部核定費(fèi)用指標(biāo)下降的情況下，我行仍然堅(jiān)持節(jié)支、效益的原則，全行上下牢固樹立“過緊日子”的思想，保證了費(fèi)用支出計(jì)劃的執(zhí)行。
四是靈活調(diào)度調(diào)劑資金、提高資金的營運(yùn)效益。一年來，我們充分發(fā)揮綜合計(jì)劃的經(jīng)營樞紐作用，以提高資金營運(yùn)效率和效益為前提，在資金安排上，堅(jiān)持效益取向的原則，合理安排資金投向，保證了重點(diǎn)客戶、優(yōu)良客戶的資金需求。并充分利用利率的杠桿作用，積極籌措、靈活調(diào)度、合理調(diào)劑資金、及時(shí)清算聯(lián)行會差、合理確定備付金額，確保了資金渠道的暢通及業(yè)務(wù)經(jīng)營的需要。
五、堅(jiān)持以人為本，做好領(lǐng)導(dǎo)干部的聘任、聘用工作，短時(shí)間內(nèi)搞好“三定”
人是生產(chǎn)力中最活躍的因素，只有做好人的工作才能搞好業(yè)務(wù)經(jīng)營。我行成為管理行后，對全行的中層干部進(jìn)行了一次全面的競聘，競聘人數(shù)達(dá)51人，為了搞好競聘工作，我行組織全行員工召開競聘大會，參加競聘人員就自己所競聘的崗位，對本崗位工作未來的設(shè)想，各抒己見?？梢哉f，這次競聘是對我行人才儲備的一次大檢閱。通過員工投票打分，并經(jīng)班子研究、權(quán)衡競聘人的能力，最后確定50名同志走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，通過公示，沒有人提出異議，在我行形成了一支有工作熱情、懂經(jīng)營、善管理的中層干部隊(duì)伍。經(jīng)過人員調(diào)整，對提高全行的經(jīng)營管理水平起到了積極的促進(jìn)作用。機(jī)關(guān)干部的素質(zhì)、工作效率如何，對全行的業(yè)務(wù)經(jīng)營起著至關(guān)重要的作用。
過去的一年，在行領(lǐng)導(dǎo)以及黨支部的帶領(lǐng)下，積極服從支行及科室領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)理以及經(jīng)理的工作安排，積極配合、團(tuán)結(jié)同事，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能，主動的履行工作職責(zé)，較好的完成了自己的本職工作，在思想覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都有了一定的提高?，F(xiàn)將本年度的工作述職如下：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高政治與業(yè)務(wù)素養(yǎng)。一年來，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種理論知識。通過不斷學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善，思想上牢固樹立了正確價(jià)值觀，人生觀。思想上，我時(shí)刻了解時(shí)事動態(tài)，學(xué)習(xí)理論知識，用先進(jìn)的理論武裝自已的頭腦。通過認(rèn)真的學(xué)習(xí)xx屆四中，及五中全會的精神，領(lǐng)會其重要思想，并將其靈活運(yùn)用到指導(dǎo)我的工作和學(xué)習(xí)中。一年以來，我在行動上自覺踐行“誠于心，信于行“的服務(wù)的宗旨，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)。在平時(shí)工作同，我也比較注重團(tuán)結(jié)同志，因?yàn)槲疑钚殴ぷ鞑皇且粋€(gè)人干出來的，只有好的團(tuán)隊(duì)才能為客服提供更好的服務(wù)，才能為我們銀行創(chuàng)造更多的價(jià)值。同時(shí)，在工作之余，我也積極地利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù)知識，不斷充實(shí)自己，提高自己。一年前的我對自己或許還有些疑惑，半路出家，對金融知識一片空白的我倒底能不能干好金融工作。這一年間，通過對銀行、會計(jì)、保險(xiǎn)、證券及理財(cái)?shù)戎R的全方位學(xué)習(xí)，讓我在金融方面的知識積累已經(jīng)有了很大提高，對于干好以后的工作也更多了一分自信。
2、當(dāng)好助手，盡職盡責(zé)的做好本職工作。在工作上，通過思想認(rèn)識上的提高使我更加認(rèn)真的對待本職工作，勤于實(shí)踐，業(yè)務(wù)技能不斷增長，工作能力不斷加強(qiáng)，兢兢業(yè)業(yè)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。今年來，在郭經(jīng)理的帶領(lǐng)下，我積極地協(xié)同我們科室開展個(gè)人業(yè)務(wù)，較好的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在工作中，我認(rèn)真貫徹執(zhí)行總行及監(jiān)管部門的文件精神，不斷改進(jìn)工作的方式方法，積極穩(wěn)妥地抓好貸款業(yè)務(wù)。特別在信貸管理上，我堅(jiān)持信貸原則，認(rèn)真做好貸款的審查。我深知：信貸資產(chǎn)的質(zhì)量事關(guān)整個(gè)成都銀行的發(fā)展大計(jì)，過去的幾年，在“二次創(chuàng)業(yè)”、“五年規(guī)劃”發(fā)展新思路的指引下，整個(gè)成都銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了年均30%以上的增長，現(xiàn)在上市工作也在積極的籌劃當(dāng)中，我們更不能因?yàn)槲覀兊脑蚨狭苏麄€(gè)成都銀行的后腿。
3、從嚴(yán)律己，積極發(fā)揮黨員在群眾中的表率作用。作為一名共產(chǎn)黨員，我深知自己的言行舉止，不僅關(guān)乎我自己、更關(guān)乎黨組織的形象。黨員的表率作用發(fā)揮得越好，我們整個(gè)支部的向心力，凝聚力，戰(zhàn)斗力也就越強(qiáng)，方針政策的貫徹執(zhí)行也才能落實(shí)得越好。因此，在工作中，我處處以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，擺正自己的位置，真正做到了堂堂正正做人、勤勤懇懇做事，率先垂范。在工作中遇到不懂之處，能主動向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，不足之處能虛心接受意見。團(tuán)結(jié)同事，互相幫助，相互勉勵(lì)，共同促進(jìn)?；仡櫼荒甑墓ぷ?，我也還存在著以下幾點(diǎn)的不足：一是工作中還有時(shí)還不太放得開手腳，主觀能動性發(fā)揮得還不夠;二是在處理一些事情時(shí)有時(shí)考慮得尚不夠全面?？傊谶^去的一年里，在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，通過自已的努力，我在思想、工作等各方面都取得了很大進(jìn)步，并充分認(rèn)識到金融工作的重要性和艱巨性，在后面的工作中更要通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)不足，彌補(bǔ)缺陷，不斷增強(qiáng)政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，戒驕戒躁，努力進(jìn)取，取得更大的成績，為我們支行經(jīng)營效益的提高作出自已的一份貢獻(xiàn)。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇一
在廣西大學(xué)黨委、輕工與食品工程學(xué)院黨委及黨管會的指導(dǎo)和支持下，在學(xué)院其他學(xué)生黨員的支持、配合下，研究生制糖一支部順利完成了各項(xiàng)工作，并取得了出色的成效。
輕工與食品工程學(xué)院研究生制糖一支部現(xiàn)有學(xué)生黨員28名，其中正式黨員25名，預(yù)備黨員3名，入黨積極分子5名。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的努力，本支部黨員同志間的凝聚力有了進(jìn)一步的提高，能更好的團(tuán)結(jié)在一起，發(fā)揮先鋒模范作用。
一、經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的努力，本支部取得的成果，總結(jié)如下：
（一）、學(xué)生黨員的教育管理工作。
學(xué)生黨員是學(xué)校開展思想政治工作的骨干力量，是聯(lián)系廣大學(xué)生的橋梁。學(xué)生黨員隊(duì)伍建設(shè)的狀況直接影響學(xué)校的德育教育和黨建工作的效果。因此，為加強(qiáng)學(xué)生黨員的教育和管理，我支部特制定學(xué)生黨員教育管理工作規(guī)定。在一學(xué)期年的時(shí)間里，在對學(xué)生黨員的教育管理方面做出了出色的成績。
2011年11月30日，支部開展了學(xué)習(xí)“中國共產(chǎn)黨第十七屆中央委員會第四次全體會議”的會議精神，全面分析黨的形勢和任務(wù)，努力在支部內(nèi)實(shí)行學(xué)習(xí)型黨支部。本次會議支部小組分別從民生問題（愛心香蕉），甲流問題，國家公務(wù)員考試問題和理論學(xué)習(xí)等幾方面進(jìn)行了討論，把十七屆四中全會精神與我們面臨現(xiàn)實(shí)問題結(jié)合起來，具有很好的現(xiàn)實(shí)意義。
（二）、學(xué)生黨員的發(fā)展工作。
本著堅(jiān)持“培養(yǎng)、發(fā)展、教育”的組織原則，通過各種不同渠道，不同形式對符合條件的同學(xué)進(jìn)行長期跟蹤考察，了解到真實(shí)有用的資料。做到成熟一個(gè)，就發(fā)展一個(gè)的原則。2011年11月3日將已經(jīng)基本符合一名預(yù)備黨員條件的同學(xué)發(fā)展成為一名光榮的中共預(yù)備黨員。
（三）、學(xué)生黨員的轉(zhuǎn)正工作。
2011年11月30日鑒于本支部三名預(yù)備黨員一年預(yù)備期已到，本支部對其進(jìn)行群眾調(diào)查。并通過在預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會上，預(yù)備黨員的自我陳述和現(xiàn)場表決，我支部3名預(yù)備黨員均得以順利轉(zhuǎn)正，同時(shí)也指出了其身上存在的不足之處，使他們能夠更加全面的認(rèn)識自己，從而提高自身的綜合素質(zhì)。
（四）、入黨積極分子的教育培養(yǎng)工作。
指派聯(lián)系人支部通常采取聯(lián)系人分組以老帶新，以正式和預(yù)備黨員帶重點(diǎn)培養(yǎng)對象。對重點(diǎn)培養(yǎng)對象的思想教育。吸收他們聽黨課（包括一些專題性的時(shí)事政治講座）、參加黨的活動。建立培養(yǎng)教育制度。要求重點(diǎn)對象經(jīng)常向黨組織匯報(bào)自己的思想和工作情況，黨支部定期對他們的表現(xiàn)進(jìn)行考察，肯定成績，指出不足和努力方向，并及時(shí)總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)。通過幾個(gè)途徑全面開展工作，使得對重點(diǎn)對象的培養(yǎng)教育工作做到了制度化、規(guī)范化。使入黨積極分子能感覺到黨組織的溫暖，以及黨員的先鋒模范作用，并使其能端正入黨意識。
（五）、甲流時(shí)期的工作。
隨著甲流疫情的到來，全國人民都投入到了這場預(yù)防甲流的戰(zhàn)役中。我們黨支部面對這場自然災(zāi)害，全體黨員積極聽從中央和廣西及學(xué)校的各項(xiàng)工作指示，在預(yù)防甲流的各項(xiàng)工作中發(fā)揮了先鋒模范作用。12月13日，研究生制糖一支部與研究生制糖二支部共同舉辦了以“強(qiáng)身健體，抵抗甲流”為主題的聯(lián)誼活動，活動以羽毛球比賽（男女混雙)的形式，進(jìn)行羽毛球比賽。將預(yù)防甲流落實(shí)到實(shí)處，使黨員同志以實(shí)際行動帶動身邊的同學(xué)，積極加入加強(qiáng)鍛煉，預(yù)防甲流的行動中來。
在新的一學(xué)期中，我們要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”及黨的十七大四中全會精神的重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步發(fā)揮研究生黨支部模范帶頭作用，為學(xué)院的各項(xiàng)工作做出貢獻(xiàn)。具體工作計(jì)劃如下：
首先，在三月雷鋒月里開展一次食品安全進(jìn)社區(qū)公益活動。其次于10年5月發(fā)展一批新黨員。再次，結(jié)合研究生自身的特點(diǎn)，帶動本科生進(jìn)行科研創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)，并加強(qiáng)支部內(nèi)的理論學(xué)習(xí)。此外，對黨員進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)，如：廣西大學(xué)輕工與食品工程學(xué)院入黨積極分子考核制度及學(xué)生黨員考核制度的學(xué)習(xí)，提高黨員自身的素質(zhì)，發(fā)揮先鋒模范作用。
回首過去，展望未來，學(xué)生黨支部始終本著為同學(xué)服務(wù)的宗旨，時(shí)刻牢記黨的先進(jìn)性，為廣大同學(xué)做好了模范帶頭作用。雖然存在不足，但是我們會不斷吸取教訓(xùn)，勇往直前。在學(xué)校黨委,學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)保持認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，以嶄新的姿態(tài)投入到學(xué)校的建設(shè)中去，再創(chuàng)新的佳績！
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇二
(5000字)。
一、工程進(jìn)展情況。
濰坊港西港區(qū)壽光作業(yè)區(qū)8#-13#多用途及1#-3#泊位碼頭主體工程2013年完成產(chǎn)值約1.6億元。
1、8#-13#泊位碼頭主體基本完工，剩余10#-13#后沿簡支板面層未施工（業(yè)主要求暫時(shí)不做）；8#-13#港作船泊位完成了4根下橫梁。1#-3#液化品泊位碼頭主體基本完工，剩余1#系纜墩未施工（設(shè)計(jì)變更，準(zhǔn)備1#-3#液化品泊位與4#-7#液化品泊位共用，尚未出圖紙）；1#-3#港作船泊位完成了5根下橫梁。4#-7#液化品泊位（未簽合同）完成沉樁施工46根，受天氣影響，運(yùn)樁船無法抵達(dá)，導(dǎo)致未繼續(xù)施工；4#-7#港作船泊位完成沉樁施工60根，上部結(jié)構(gòu)圖紙未下達(dá)，無法施工。在接下來的工作中，我部將繼續(xù)合理安排施工計(jì)劃，在保證質(zhì)量的同時(shí)保證進(jìn)度受控。東營項(xiàng)目目前仍處于拆遷、測量階段，尚未正式開工。
二、形勢任務(wù)教育工作開展情況。
現(xiàn)將項(xiàng)目部開展形勢任務(wù)教育活動情況匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織保障。領(lǐng)導(dǎo)的重視，組織的保障，工作的落實(shí)，是項(xiàng)目部開展形勢任務(wù)教育活動的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過中心組學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)等形式，深入學(xué)習(xí)了公司形勢任務(wù)教育教材。同時(shí)，班子成員還分片負(fù)責(zé)，深入基層站點(diǎn)，與員工面對面的宣講，動員項(xiàng)目部員工要立足崗位，做好本職，使項(xiàng)目部員工懂得只有把自己分內(nèi)的事情做好，才能應(yīng)對危機(jī)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)出力量的道理。二是項(xiàng)目部黨支部組織學(xué)。項(xiàng)目部黨支部按照分公司黨委的要求，結(jié)合自己工作實(shí)際著力落實(shí)。針對形勢任務(wù)教育活動，黨支部在全員中開展活動，增加學(xué)習(xí)形勢任務(wù)教育活動覆蓋面。同時(shí)黨支部利用櫥窗宣傳欄、黑板報(bào)等多種宣傳媒介做好宣傳動員，營造了良好的學(xué)習(xí)形勢任務(wù)教育活動氛圍。三是項(xiàng)目部員工一起學(xué)。項(xiàng)目部黨支部通過召開了領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部分員工代表參加的形勢任務(wù)教育活動會議，積極宣講公司所面臨的形勢和任務(wù)，使全體員工做到了“三個(gè)明確”，明確了工作的不足、明確了所處的位臵、明確了工作目標(biāo)，達(dá)到了用不足增添動力、用優(yōu)勢增強(qiáng)信心、用目標(biāo)凝聚人心的目的。
三、
領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及員工學(xué)習(xí)培養(yǎng)情況。
第六項(xiàng)目黨支部積極創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，圍繞“拓市場、調(diào)結(jié)構(gòu)、強(qiáng)管理、增效益”主要任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)，認(rèn)真執(zhí)行上級廉潔從政、改進(jìn)作風(fēng)、服務(wù)群眾的各項(xiàng)規(guī)定，號召黨員骨干對自身作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行了自查，簽訂《文明創(chuàng)建四好班子文明創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任書》和《突出問題整改責(zé)任書》，并制定了作風(fēng)整改方案，以良好作風(fēng)保障各項(xiàng)管理制度落實(shí)；加大了后備人才培養(yǎng)力度，對黨員骨干“壓擔(dān)子”，兩年內(nèi)力爭培養(yǎng)1-2名副經(jīng)理，2-3名副總工，項(xiàng)目管理骨干張衛(wèi)華由于工作扎實(shí)，業(yè)務(wù)過硬，來項(xiàng)目部不到半年被提拔為項(xiàng)目副經(jīng)理，進(jìn)一步充實(shí)了班子后備力量。項(xiàng)目部還注重對員工進(jìn)行培訓(xùn)，在生產(chǎn)調(diào)度會上針對碼頭施工中的難點(diǎn)進(jìn)行講解，通過“師帶徒”、“總工課堂”等形式對員工進(jìn)行培訓(xùn)，提升了一線工作人員的相關(guān)知識水平。
四、“三創(chuàng)兩改進(jìn)一提高”主導(dǎo)工作及黨內(nèi)主線活動開展情況。
1、黨員工程：在開展黨員工程中，支部實(shí)行了包保責(zé)任制。支部通過建立層層責(zé)任制，將黨員工程提出的具體任務(wù)和目標(biāo)進(jìn)行層層分解，落實(shí)到崗、到人。在組織施工中，支部注重發(fā)揮干部引領(lǐng)作用，把每一道工序落實(shí)到具體的黨員身上，真正實(shí)現(xiàn)“把黨員素質(zhì)提高起來；把黨員作用突顯出來”。經(jīng)過黨員干部和全員的不懈努力和自我加壓，4月20日，8#—13#多用途泊位成功安裝第一塊預(yù)制梁。
2、三型黨支部建設(shè)：加強(qiáng)學(xué)習(xí)型支部建設(shè)，鼓勵(lì)員工參加各類證書考試，組織開展工程管理人員業(yè)務(wù)知識考試，提高員工項(xiàng)目管理資質(zhì)持證率。
3、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動情況：領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，按照公司相關(guān)要求，第六項(xiàng)目部通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子會、調(diào)度會、宣傳欄、資料上傳qq群等形式，及時(shí)傳達(dá)了天航局公司關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的相關(guān)精神，并按照活動要求，成立了第六項(xiàng)目部黨員學(xué)習(xí)小組，制定了活動方案。同時(shí)，項(xiàng)目部進(jìn)行了一次黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)交流會，結(jié)合實(shí)際開展了相互間的學(xué)習(xí)與交流，通過宣讀《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)——重要論述摘編》貫徹總書記講話精神，查找了工作作風(fēng)、責(zé)任落實(shí)等方面存在的問題并制定了整改措施，力促將黨的群眾路線教育實(shí)踐活動進(jìn)行到底，作為領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律、項(xiàng)目管理提升的重要舉措，并形成長效機(jī)制，促進(jìn)施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
五、紀(jì)檢監(jiān)察工作開展情況。
1、懲防體系建設(shè)及廉潔從業(yè)教育情況：10月份項(xiàng)目班子按要求對廉潔從業(yè)情況進(jìn)行了自查，具體自查情況見《煙臺公司懲防體系制度執(zhí)行情況自查表》。
中，項(xiàng)目部不斷優(yōu)化工藝管理，節(jié)約施工材料，降低施工成本?，F(xiàn)澆下橫梁分項(xiàng)工程開工前，工藝小組通過對傳統(tǒng)工藝比對，采取扁擔(dān)梁吊底工藝，并對工藝進(jìn)行優(yōu)化，通過樁頂制作“門字架”支撐扁擔(dān)梁，引進(jìn)精軋螺紋鋼通過pvc管吊底，使扁擔(dān)梁及吊底螺栓可重復(fù)利用，節(jié)約鋼材約90噸。
3、中央八項(xiàng)規(guī)定落實(shí)情況：貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，通過學(xué)習(xí)黨的“十八大”精神和兩級公司“三會”精神，“跨越發(fā)展”意識得到進(jìn)一步增強(qiáng)；領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持為職工群眾辦實(shí)事、辦好事，落實(shí)“三網(wǎng)”平臺建設(shè)，及時(shí)解決項(xiàng)目職工關(guān)心關(guān)注的問題，群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部的滿意度明顯增強(qiáng)。
六、工會工作情況。
1、勞動競賽開展情況及成效：5月份開展了以“搶進(jìn)度，保節(jié)點(diǎn)，提質(zhì)效，促跨越”為主題的勞動競賽活動，制定了勞動競賽方案，在打設(shè)phc管樁、碼頭泊位疏浚掃淺、預(yù)制梁板安裝三道工序開展勞動競賽，預(yù)制梁、板安裝分項(xiàng)勞動競賽完成良好，為保證安裝進(jìn)度和質(zhì)量，項(xiàng)目部租用了大型安裝船，并設(shè)立臨時(shí)碼頭，作為預(yù)制構(gòu)件臨時(shí)存放地，拖車將預(yù)制構(gòu)件由預(yù)制場運(yùn)至臨時(shí)碼頭存放，待積累了一定數(shù)量后由安裝船一次運(yùn)走，在海上安裝，節(jié)省了預(yù)制構(gòu)件運(yùn)輸過程中所耗時(shí)間。
螺栓和扁擔(dān)梁的同時(shí)，排除施工過程中的安全隱患，保證工程質(zhì)量，如下圖所示：
3、三網(wǎng)平臺建設(shè)及工會布臵其他工作完成情況：落實(shí)三網(wǎng)平臺建設(shè)，組織職工撰寫小故事。9月16日，在農(nóng)歷八月十五中秋節(jié)來臨之際，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)看望慰問節(jié)日期間仍堅(jiān)守工作崗位的一線建設(shè)者。所到之處，項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)與一線建設(shè)者一一握手，親切詢問節(jié)日期間工作生活情況，并送上水果、月餅、豬肉等慰問品，向大家表示節(jié)日的祝福和誠摯的問候。通過此次慰問活動，表達(dá)了項(xiàng)目部對施工隊(duì)伍的關(guān)切之情，增進(jìn)了項(xiàng)目部與施工隊(duì)之間的感情，為配合完成接下來的生產(chǎn)任務(wù)，起到了積極促進(jìn)作用。
七、項(xiàng)目文化建設(shè)情況。
以創(chuàng)建濰坊市文明工地為契機(jī)，項(xiàng)目支部先后3次對施工現(xiàn)場形象標(biāo)識進(jìn)行了規(guī)范，嚴(yán)格按照《中交視覺形象系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)》設(shè)立警示欄，規(guī)范現(xiàn)場管理。同時(shí)，對接“擦亮窗口樹形象，優(yōu)質(zhì)服務(wù)促發(fā)展”活動，項(xiàng)目支部成立了專題競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，并從“比誠信，賽服務(wù)”、“比作風(fēng)，賽作為”、“比規(guī)范，賽管理”、“比安全，賽保障”、“比環(huán)境，賽形象”等五個(gè)方面做了系統(tǒng)部署。
八、團(tuán)的工作開展情況其他亮點(diǎn)工作。
8月份項(xiàng)目按照上級團(tuán)委要求，深入開展了大干三季度，奮力促跨越”活動，團(tuán)支部在項(xiàng)目黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，多次針對工程重點(diǎn)、難點(diǎn)組成青年突擊隊(duì)，在搶抓節(jié)點(diǎn)工期、制定施工計(jì)劃、開展安全檢查等活動中沖在前面，項(xiàng)目部今年新招收的見習(xí)生表現(xiàn)突出，馮云飛是項(xiàng)目部的施工員，來項(xiàng)目部兩個(gè)月時(shí)間，通過向前輩同事學(xué)習(xí)，他現(xiàn)在已經(jīng)能獨(dú)立在碼頭進(jìn)行調(diào)度安排，幫助師傅協(xié)調(diào)分包隊(duì)伍人員、安裝人員、機(jī)械及業(yè)主與監(jiān)理的關(guān)系，在團(tuán)支部開展的各項(xiàng)保進(jìn)度、保質(zhì)量活動中表現(xiàn)積極，成長迅速。
九、存在的不足及問題。
1、黨建工作的創(chuàng)新性不夠強(qiáng)。
黨支部能嚴(yán)格落實(shí)各級黨委的文件要求，也做了一些工作，但創(chuàng)新意識不強(qiáng)，僅僅停留在“被動執(zhí)行”的層面，基層黨建工作創(chuàng)新上還畏首畏尾，缺少嘗試，缺乏魄力，自主創(chuàng)新、具有自身特色的黨建活動比較缺乏。
2、思想政治教育學(xué)習(xí)力度不夠。
項(xiàng)目部以施工生產(chǎn)為重點(diǎn)，黨支部及廣大黨員將大部分精力放在了項(xiàng)目管理和施工生產(chǎn)上，導(dǎo)致思想理論教育學(xué)習(xí)力度不夠強(qiáng)，政治思想水平不夠高。
1、通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動豐富學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的內(nèi)容和形式，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。
2、開展黨員黨性教育活動，增強(qiáng)對黨的事業(yè)的堅(jiān)定信心，激發(fā)黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的積極性。
3、開展創(chuàng)先爭優(yōu)、公開承諾活動。努力把黨員隊(duì)伍建設(shè)成為中心的“精英團(tuán)隊(duì)”。
4、把關(guān)愛員工作為創(chuàng)先爭優(yōu)的重要落腳點(diǎn)，促進(jìn)員工與中心和諧發(fā)展。
5、與其他項(xiàng)目部探索黨建互聯(lián)、共贏發(fā)展的新途徑。
6、加強(qiáng)黨風(fēng)行風(fēng)廉政建設(shè)。
薦公司團(tuán)支部工作總結(jié)及工作思路薦大三團(tuán)支部工作總結(jié)(1000薦團(tuán)支部。
工
作
總
結(jié)
(3500。
字)字)薦團(tuán)支部工作總結(jié)范文(3000字)薦團(tuán)支部工作報(bào)告.(7000字)。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇三
過去的一年中，在校黨總支的關(guān)心指導(dǎo)下，小學(xué)支部始終以提升黨員干部的政治思想建設(shè)，堅(jiān)持以鄧小平理論及“三個(gè)代表”科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，在黨的教育實(shí)踐活動的引領(lǐng)下，注重加強(qiáng)干部和黨員干部自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)，在強(qiáng)化工作的執(zhí)行力、創(chuàng)造力與協(xié)調(diào)力方面發(fā)揮了積極的作用;著眼新的一年工作，為繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，提升全體黨員的戰(zhàn)斗力，經(jīng)小學(xué)支委和全體黨員共同研究討論，結(jié)合黨的教育實(shí)踐活動中小學(xué)支部存在的問題和不足，特制訂20xx年工作計(jì)劃：
一、工作目標(biāo)：
1、創(chuàng)新政治理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合，改進(jìn)全體黨員、教師的政治學(xué)習(xí)的形式，通過學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)，提升全體黨員干部的理論聯(lián)系實(shí)際的能力;特別是在維護(hù)民族團(tuán)結(jié)，反暴力、反分裂的學(xué)習(xí)實(shí)踐中發(fā)揮模范帶頭作用。
2、繼續(xù)深入開展黨的教育實(shí)踐活動，充分發(fā)揮黨員在學(xué)校各項(xiàng)工作中的先鋒模范作用。大力提升師德建設(shè)水平。加強(qiáng)學(xué)校德育工作，增強(qiáng)新形勢下開展學(xué)校思想政治工作的能力。
3、積極做好新黨員的發(fā)展工作，做好入黨積極分子的教育，培養(yǎng)和考察工作。建立健全入黨積極分子個(gè)人檔案，做好發(fā)展對象的教育管理，本年度力爭發(fā)展新黨員2人以上。
二、主要工作。
(一)創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制，強(qiáng)化實(shí)踐能力，提升黨員綜合素質(zhì)。
1、繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“黨的”會議精神，積極傳達(dá)落實(shí)十二屆全國人大第二次會議相關(guān)改革方向，以多種形式組織全體教職工和黨員開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，堅(jiān)持每月學(xué)習(xí)兩次，做到帶頭學(xué)、帶頭用，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí)，把抓好黨支部委員的學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)支部思想建設(shè)的基點(diǎn)，以黨支部委員學(xué)習(xí)帶動小學(xué)的思想政治學(xué)習(xí)，樹立先進(jìn)理念、提高管理和創(chuàng)新能力為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨性鍛煉，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，支委成員學(xué)習(xí)筆記每月少于20xx字，其他黨員每月不少于1000字。每月召開一次支委會，研究部署下一個(gè)月的各項(xiàng)工作;每兩個(gè)月召開一次支部組織生活會，提升黨員干部的政治素養(yǎng)和水平，達(dá)到提高思想認(rèn)識、解決突出問題、創(chuàng)新管理機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)。
(二)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，強(qiáng)化工作能力。
結(jié)合黨的教育實(shí)踐活動中的要求，本年度，全體黨員干部在明晰自身工作中的不足，提升黨員干部的先鋒模范帶頭作用方面狠下功夫，繼續(xù)強(qiáng)化黨員干部工作作風(fēng)，黨員干部要堅(jiān)持落實(shí)“一崗雙責(zé)制”，既要發(fā)揮領(lǐng)頭羊的作用，還要深入課堂聽課、評課，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高，堅(jiān)持深入群眾，及時(shí)處理群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題。鼓勵(lì)黨員教師積極參加崗位練兵、教學(xué)技能競賽、教學(xué)論文評選、課外興趣活動、優(yōu)質(zhì)課競賽活動等，不斷提高自身專業(yè)水平，爭做優(yōu)秀教學(xué)能手、教研能手、教改能手，展示黨員教師立足崗位發(fā)揮先鋒模范作用的風(fēng)采。
(三)、加強(qiáng)黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織、黨員在建設(shè)發(fā)展中的表率作用。
一是為提高黨員干部的整體素質(zhì)，本年度小學(xué)黨支部繼續(xù)組織入黨積極分子、預(yù)報(bào)黨員、黨員開展三會一課制度，積極參加大學(xué)的黨建工作培訓(xùn)，積極宣揚(yáng)黨支部工作成績，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，通過借鑒其他學(xué)校黨支部成功做法，提高黨支部的工作能力和工作水平。
二是全面加強(qiáng)制度建設(shè)，加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，不斷加大黨員干部在執(zhí)行規(guī)章制度和上級指示方面的監(jiān)督力度。根據(jù)黨的教育實(shí)踐活動第三環(huán)節(jié)的要求，力求在本年度不斷完善黨支部的制度建設(shè);進(jìn)一步加大“黨務(wù)公開”工作力度，進(jìn)一步抓好整章建制工作，做到用制度教育人，用制度約束人，用制度提高各項(xiàng)工作的執(zhí)行力;結(jié)合小學(xué)工作的實(shí)際，在推動小學(xué)內(nèi)涵式發(fā)展方面，發(fā)揮黨支部的民主決策的作用;在德育、教學(xué)和綜合治理方面有較大的突破。
三是積極推動基層黨組織建設(shè)的運(yùn)行，嚴(yán)格按照上級文件開展各項(xiàng)工作，將黨建工作規(guī)范化，常態(tài)化;積極部署本年工作任務(wù)。做好與職工的溝通工作及黨員和群眾的談心工作。在工作中如有思想不集中，情緒低落的職工，我們及時(shí)組織黨員進(jìn)行開導(dǎo)和教育，使每一位職工都有一個(gè)良好的工作狀態(tài)。
三、具體安排。
1、積極配合教導(dǎo)處、校黨總支各項(xiàng)工作，在涉及到教學(xué)、德育、后勤等工作中，黨員干部身先士卒，積極服從，并高效完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、在發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用方面，每月組織黨員干部開展義務(wù)勞動一次，及時(shí)了解各部門工作存在的困難，給以大力支持配合。
3、改進(jìn)支部活動成效;在有條件的基礎(chǔ)上積極爭取組織黨員干部開展教育實(shí)踐活動，采取觀看愛國主義影片、專題講座和戶外實(shí)踐活動等形式，提升黨員干部的綜合素養(yǎng)。
4、認(rèn)真做好宣傳工作，構(gòu)筑良好的輿論環(huán)境。定期利用櫥窗、板報(bào)、網(wǎng)絡(luò)等宣傳陣地的作用，加大宣傳力度，強(qiáng)化輿論導(dǎo)向，營造“和諧、守紀(jì)、健康、向上”的校園氛圍。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇四
有一份合理的計(jì)劃會讓工作變得更有效率，特別是團(tuán)支部的工作，有計(jì)劃會更加有效率。今天小編在這給大家?guī)韴F(tuán)支部。
接下來我們一起來看看吧!
在緊張而有序的完美開展完上個(gè)學(xué)期的工作后，這個(gè)學(xué)期我們也不能松懈，我們得繼續(xù)保持上個(gè)學(xué)期飽滿的精神狀態(tài)，我認(rèn)為團(tuán)支部的主要責(zé)任是讓班級同學(xué)緊緊的團(tuán)結(jié)在一起成為了一個(gè)無堅(jiān)不摧的集體，在這個(gè)集體中不僅努力的學(xué)習(xí)，而且積極參加各項(xiàng)文體活動，還要更好的來配合團(tuán)總支的工作，能讓同學(xué)們在學(xué)習(xí)中成長，在此我制定出了這學(xué)期__班團(tuán)支部的工作計(jì)劃：
一、完善自身建設(shè)，常規(guī)工作有序進(jìn)行。
1、團(tuán)支部定期召開班子例會，會議有記錄，認(rèn)真、規(guī)范地填寫好團(tuán)支部班級小檔案。
2、團(tuán)支部檔案的管理力求清楚、明了，團(tuán)總支下發(fā)的各種文件，支部計(jì)劃、總結(jié)，各項(xiàng)活動的計(jì)劃、方案等都做到一一歸檔。
3、認(rèn)真做好每年度的團(tuán)費(fèi)、團(tuán)報(bào)、團(tuán)刊的收繳、征訂工作。
二、積極開展班級活動，豐富課余時(shí)間：
1、積極籌備每月校團(tuán)委所制定的主題團(tuán)組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學(xué)們不僅能提升思想認(rèn)識又能加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2、多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學(xué)們的課余生活，不僅能使同學(xué)們較充分地利用課余時(shí)間，減少虛度光陰的情況，還能促進(jìn)同學(xué)之間的友情，增強(qiáng)班級的凝聚力。
3、收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點(diǎn)、方案以及備用方案進(jìn)行詳細(xì)的制定。
4、積極組織同學(xué)參加學(xué)校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎(jiǎng)勵(lì)。
三、在以后的工作中我們要努力讓團(tuán)支部的工作更加順利，能夠在今年的工作中更上一層。
四、具體方案。
1、加強(qiáng)班委團(tuán)支部的建設(shè)，增強(qiáng)其工作能力與效力。
3、要有一個(gè)完善的班級制度，也讓班級成員知道，班委團(tuán)支部處理事情對事不對人。
4、每月組織一次班級集體活動，增強(qiáng)班級凝聚力。
5、在組織活動時(shí)應(yīng)充分考慮班級成員的經(jīng)濟(jì)接受能力，力爭每位班級成員都能參與，并注意出行的安全。
6、開展各種文體活動，增強(qiáng)班級內(nèi)部的協(xié)助精神。
五、總結(jié)。
希望同學(xué)們能夠在此方案的帶領(lǐng)下，這學(xué)期更加完美的去做好團(tuán)支部工作：讓我們__班團(tuán)支部工作更上一層樓，創(chuàng)造出一個(gè)完美的班級!
一、團(tuán)支部的建設(shè)是黨的建設(shè)的重要組成部分，支部將加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍思想建設(shè)，把思想建設(shè)列為團(tuán)建工作的重點(diǎn)。
團(tuán)支部將不斷提高團(tuán)員政治思想素質(zhì)，加強(qiáng)團(tuán)員思想政治建設(shè)，鼓勵(lì)團(tuán)員努力學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，以推進(jìn)全體團(tuán)員的思想政治教育。動員廣大團(tuán)員積極向黨組織靠攏，嚴(yán)格按照“推優(yōu)”條例向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨。引導(dǎo)“入黨積極分子”在各方面起到模范帶頭作用。團(tuán)支部將做好。
思想?yún)R報(bào)。
的統(tǒng)計(jì)、整理工作，盡可能與大家多溝通，了解他們的思想情況。
二、評優(yōu)推優(yōu)，公開民主。
對于評優(yōu)工作，有些可先進(jìn)行交流活動，讓團(tuán)員之間了解彼此的思想、學(xué)習(xí)、工作各方面的情況，之后進(jìn)行民主投票或支部推選的方式。經(jīng)支部推選出來的團(tuán)員，支部將向大家公開結(jié)果，征求廣大團(tuán)員意見與建議。
三、團(tuán)日活動，形式多樣。
團(tuán)日活動將是本學(xué)期支部建設(shè)的重要方面。團(tuán)支部計(jì)劃每月舉行一次團(tuán)日活動，采用多種形式，將以具有政治意義同時(shí)又比較新穎、受大家的活動為主，如參觀歷史博物館、掃墓活動等，讓同學(xué)們能夠接觸社會，學(xué)到更多。對于“入黨積極分子”我們將計(jì)劃組織專項(xiàng)的活動，以加強(qiáng)他們的政治覺悟，提高他們的綜合素質(zhì)。對于有名額限制的活動，將采取輪流制度。每次活動都向全體團(tuán)員公開，并讓大家積極參與到活動中來。
對于志愿者活動，我們將定期組織社區(qū)服務(wù)活動，以幫助廣大團(tuán)員樹立服務(wù)社會的觀念，具體由組織委員負(fù)責(zé)。
另外，每次活動我們將進(jìn)行前期組織，后期宣傳的工作，分別由組織委員和宣傳委員負(fù)責(zé)。每次活動我們將進(jìn)行具體的策劃，組織活動前吸取大家的意見，對活動可實(shí)性進(jìn)行把握?；顒舆^程中做好記錄和拍攝工作?；顒又螅柽M(jìn)行后期宣傳工作，對每次活動要做好報(bào)道、存檔工作。
四、創(chuàng)新工作，創(chuàng)辦班報(bào)。
班報(bào)將作為我們支部在這學(xué)期工作的重點(diǎn)。支部將每月出版一份班報(bào)，經(jīng)過支部討論，我們決定采用名稱《晨夕》，它代表了我們這一充滿活力，積極向上的集體。創(chuàng)辦這份班報(bào)旨在加強(qiáng)我支部與院、系的溝通與交流，宣傳支部活動時(shí)事動態(tài)，增進(jìn)班級同學(xué)之間的思想交流，介紹學(xué)習(xí)、工作、生活的方方面面，展現(xiàn)我們班級同學(xué)的精神風(fēng)采。對于報(bào)紙編輯工作，我們成立了編輯組，并鼓勵(lì)全體團(tuán)員積極投稿，投稿類型不限，稿件將擇優(yōu)錄用。編輯組成員將負(fù)責(zé)稿件收集、整理工作，報(bào)道工作，文字錄入工作，美編設(shè)計(jì)工作，印刷工作。
五、共同努力，爭先創(chuàng)優(yōu)。
支部將結(jié)合時(shí)代特點(diǎn)、專業(yè)特色創(chuàng)新性的開展自己的團(tuán)工作。支部將與上級團(tuán)組織積極溝通，充分利用好“黨建帶團(tuán)建”這一優(yōu)勢，將支部的工作動態(tài)和現(xiàn)狀與他們多溝通，多匯報(bào);與各團(tuán)員多溝通、多交談，了解他們的意見和建議，發(fā)揚(yáng)民主精神。支部將帶領(lǐng)全體團(tuán)員在學(xué)習(xí)、工作中爭創(chuàng)先進(jìn)，努力把支部建設(shè)為一個(gè)有影響力的優(yōu)秀團(tuán)支部。
上面就是我們學(xué)校團(tuán)支部新的學(xué)期的工作計(jì)劃，已經(jīng)較為全面的概括了新學(xué)期的各項(xiàng)指標(biāo)。只要團(tuán)支部按照上面制定的工作計(jì)劃，完成計(jì)劃只是時(shí)間問題，這需要大家的積極配合。那么我們的團(tuán)支部工作將更加順利。
建設(shè)新的社會主義和諧小康社會正在如火如荼的進(jìn)行，我們不能置身事外，必須努力的為建設(shè)有中國特色的社會主義社會添磚加瓦。這樣我們才能屹立在世界強(qiáng)國的不敗之林，實(shí)現(xiàn)我們中華民族的偉大復(fù)興就在我們這一代。朋友們，努力吧，新的世界秩序就在我們的努力下要重新建立，我等著這一刻的到來。
我們的現(xiàn)在就是祖國的未來，行動起來吧，讓我們的祖國在我們的點(diǎn)綴之下更加的美麗，更加的絢爛。美好強(qiáng)大的祖國需要我們的共同努力，我相信這一天很快就會到來的。
一、指導(dǎo)思想。
在團(tuán)縣委、教育團(tuán)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我校本學(xué)年以的工作中心，從實(shí)際出發(fā)，切實(shí)開展我校團(tuán)的工作。以加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員意識，調(diào)動團(tuán)干部積極性，增加團(tuán)組織的凝聚力，全面提高團(tuán)員青年素質(zhì)工作，樹立優(yōu)秀的示范群體為重心，促進(jìn)團(tuán)組織自身建設(shè)，更好地發(fā)揮共青團(tuán)組織的作用，為學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的進(jìn)步創(chuàng)造良好的空間。
二、工作思路。
1.做好校黨支部的助手，以爭創(chuàng)五四特色團(tuán)組織(團(tuán)員常規(guī)管理)為抓手，抓好團(tuán)員的行為規(guī)范要求。通過各項(xiàng)活動的開展，增強(qiáng)團(tuán)員的政治意識、組織意識和模范意識。
2.堅(jiān)持以青少年思想教育為核心，加強(qiáng)團(tuán)組織的育人功能。利用學(xué)校各級宣傳陣地加強(qiáng)對青年學(xué)生的引導(dǎo)，創(chuàng)造良好的輿論氛圍和導(dǎo)向，幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
3.加強(qiáng)團(tuán)組織自身建設(shè)，認(rèn)真實(shí)行評比考核制度;嚴(yán)格管理，向管理要質(zhì)量。加強(qiáng)學(xué)生團(tuán)干部班干部的培訓(xùn)，使他們提高思想認(rèn)識和工作能力，發(fā)揮榜樣作用。同時(shí)規(guī)范學(xué)生會工作，加強(qiáng)指導(dǎo)，使其在學(xué)生中真正起到自我管理作用。
4.加強(qiáng)青年志愿服務(wù)活動的開展。
三、具體工作。
(一)班子建設(shè)方面。
1.工作踏實(shí)，作風(fēng)扎實(shí)，開展活動集體決策，分工負(fù)責(zé)。
2.學(xué)生干部團(tuán)結(jié)友愛，相互合作，積極進(jìn)取，在團(tuán)員中具有較高威信。
3.科學(xué)地管理學(xué)生干部，不斷提高學(xué)生干部隊(duì)伍的素質(zhì)，提高他們的管理能力、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力等等。
4.結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，定期開展學(xué)生干部培訓(xùn)工作。
(二)主題活動方面。
1.繼續(xù)開展常規(guī)的主題教育活動。
2.結(jié)合五?四青年節(jié)、紀(jì)念抗日戰(zhàn)爭勝利七十周年和“一二?九”學(xué)生運(yùn)動紀(jì)念日發(fā)展新團(tuán)員，評選優(yōu)秀團(tuán)支部，優(yōu)秀團(tuán)員工作，配合政教處進(jìn)行“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”教育，使學(xué)校校風(fēng)和學(xué)生的精神面貌有較大突破。
3.落實(shí)校團(tuán)委對團(tuán)員進(jìn)行的注冊工作，加強(qiáng)對延緩注冊團(tuán)員青年的引導(dǎo)，以此作為對團(tuán)員進(jìn)行思想教育的有利條件。
4.繼續(xù)做好非團(tuán)員同學(xué)的思想引導(dǎo)工作，切實(shí)做好我校新團(tuán)員的發(fā)展工作。
5.配合學(xué)校開展社區(qū)德育基地實(shí)踐活動，幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
(三)組織建設(shè)方面。
1.強(qiáng)化團(tuán)員的管理和各支部的評比制度，充分激發(fā)各支部自我管理、自我創(chuàng)造和自我發(fā)展能力。
2.繼續(xù)做好團(tuán)員檔案的整理和團(tuán)員發(fā)展工作。
3.認(rèn)真組織填寫《團(tuán)支部工作手冊》，做到月月有檢查，平時(shí)有抽查。
4.落實(shí)團(tuán)干部例會和團(tuán)干部培訓(xùn)制度，做到隔周一次團(tuán)干部會，一月一次支部團(tuán)員會，使團(tuán)的工作落實(shí)到實(shí)處。
一、積極做好團(tuán)委及各部門工作，及時(shí)整理匯總組織材料。
1、積極做好團(tuán)委安排的各項(xiàng)工作，及時(shí)通知、緊密聯(lián)系各個(gè)部門，在具體的活動中做好組織協(xié)調(diào)工作，使團(tuán)委各部默契配合、協(xié)調(diào)工作，確保團(tuán)委各部門人員能夠分工合作，高質(zhì)、高效完成工作。
2、整理好各班團(tuán)支書的新名單和聯(lián)系方式(手機(jī)、短號、qq等)，做到及時(shí)更新信息，提高工作效率。
3、做好組織部內(nèi)部常規(guī)會議的記錄及考勤等常規(guī)工作。
二、努力做好自身建設(shè)。
1、明確部門工作方向，做好分工協(xié)作。對組織部人員進(jìn)行分配，使之快速熟悉分管工作，內(nèi)部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個(gè)有機(jī)的整體，快速高效的完成工作。
2、加強(qiáng)對部門干事的培養(yǎng)。組織部的干事都是10級的新生力量，從某一方面來說他們將是我院學(xué)生工作的主要力量，組織部要想做好學(xué)生干部的培養(yǎng)工作，首先則是要做好自己部門成員的培養(yǎng)工作。經(jīng)過一學(xué)期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養(yǎng)他們獨(dú)當(dāng)一面的能力，給他們一個(gè)目標(biāo)，讓他們自由發(fā)揮自己的能力，找到優(yōu)的解決方式。加強(qiáng)成員團(tuán)隊(duì)協(xié)作的觀念，培養(yǎng)他們在部門協(xié)作方面的能力，也可以將本部門形成一個(gè)整體，發(fā)揮好的效率。
3、加強(qiáng)部門成員的理論修養(yǎng)。在交流的過程中相互介紹各自經(jīng)驗(yàn)，爭取在本學(xué)期進(jìn)行幾次共同學(xué)習(xí)的交流會，使部門成員的理論水平得到共同的提高。
三、這學(xué)期里，組織部的常規(guī)工作有：五四評優(yōu)、換屆大會等，為了保證組織部成員能夠各司其職，我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓(xùn)、早安排。確保組織部的成員能夠順利進(jìn)行工作。
四、學(xué)期活動。
這學(xué)期要看學(xué)校的工作安排，如果時(shí)間允許，不和學(xué)習(xí)與工作發(fā)生沖突的話，組織部將會考慮舉辦一些活動，這學(xué)期舉辦的活動將由干事自己策劃，讓他們憑借自己的能力舉辦活動，根據(jù)部門干事所寫的展望，這學(xué)期的活動計(jì)劃有：團(tuán)委交流活動、專業(yè)培訓(xùn)活動、為迎接大運(yùn)的晨運(yùn)活動、辯論賽(上學(xué)期和信工、師院、數(shù)院的辯論賽團(tuán)委沒有參與，新的學(xué)期爭取和其他院的合作，打開知名度)。
一、完善自身建設(shè)，常規(guī)工作有序進(jìn)行。
1、每學(xué)期起始到結(jié)束之時(shí)，團(tuán)支部及時(shí)做好計(jì)劃制定、總結(jié)撰寫的工作，每學(xué)期的工作安排、內(nèi)容告之于團(tuán)員，認(rèn)真聽取團(tuán)員意見，改進(jìn)不足，力求工作做得更好。
2、團(tuán)支部定期召開班子例會，會議有記錄，認(rèn)真、規(guī)范地填寫好團(tuán)支部班級小檔案。
3、團(tuán)支部檔案的管理力求清楚、明了，各種上級團(tuán)委下發(fā)的文件，支部計(jì)劃、總結(jié)，各項(xiàng)活動的計(jì)劃、方案等都做到一一歸檔。
4、認(rèn)真做好每年度的團(tuán)費(fèi)、團(tuán)報(bào)、團(tuán)刊的收繳、征訂工作。
二、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，形成高尚師德休養(yǎng)。
1、團(tuán)支部每月組織入黨積極分子學(xué)習(xí)鄧小平理論、黨章知識、“三個(gè)代表”重要思想、__大報(bào)告精神及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡等，學(xué)習(xí)后進(jìn)行討論，有時(shí)寫出。
心得體會。
使學(xué)習(xí)得到內(nèi)化。團(tuán)支部積極引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員青年向黨組織靠攏。大部分團(tuán)員已向黨支部交了。
入黨申請書。
他們正努力以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，政治素質(zhì)不斷得到提高。
2、我們還組織全體團(tuán)員開展職業(yè)道德教育和法制教育活動，學(xué)習(xí)《師德規(guī)范》等內(nèi)容，使道德建設(shè)深入人心，全體團(tuán)員青年道德意識得到了加強(qiáng)。
3、團(tuán)支部堅(jiān)持每年開展一次團(tuán)員民主評議活動。通過撰寫小結(jié)、自評、互評及集體交流，大家取長補(bǔ)短，找出自身不足，并找到了以后前進(jìn)的方向。
三、積極開展增強(qiáng)共青團(tuán)員意識主題活動。
1、以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊密結(jié)合我校青年實(shí)際，以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主線，以“永遠(yuǎn)跟黨走”為主題，切實(shí)增強(qiáng)廣大團(tuán)員、青年的政治意識、組織意識和模范意識，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)。
2、堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，優(yōu)化工作條件。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)貫穿始終，用“三個(gè)代表”重要思想武裝青年。堅(jiān)持以主題實(shí)踐活動為載體，發(fā)揮共青團(tuán)的實(shí)踐教育，激勵(lì)團(tuán)員、青年在圍繞中心、服務(wù)大局上有所作為。堅(jiān)持充分發(fā)揮團(tuán)員、青年的主體作用，自我教育、自我改造。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，達(dá)到活動、建設(shè)、服務(wù)三位一體。
四、積極開展班級活動，豐富課余時(shí)間：
1、積極籌備每月校團(tuán)委所制定的主題團(tuán)組織生活，不斷創(chuàng)新通過不同方式使同學(xué)們不僅能提升思想認(rèn)識又能加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
2、多舉行文藝、體育方面的班級活動，豐富同學(xué)們的課余生活，不僅能使同學(xué)們較充分地利用課余時(shí)間，減少虛度光陰的情況，還能促進(jìn)同學(xué)之間的友情，增強(qiáng)班級的凝聚力。
3、收集意見，根據(jù)大多數(shù)人的意見對具體活動地點(diǎn)、方案以及備用方案進(jìn)行詳細(xì)的制定。
4、積極組織同學(xué)參加學(xué)校及各院系舉行的各類文體活動，并對參加者給與一定獎(jiǎng)勵(lì)。
總之，我們的團(tuán)員青年德才兼?zhèn)?、朝氣蓬勃，是一支隨時(shí)能打硬仗，隨時(shí)能挑重?fù)?dān)的隊(duì)伍。當(dāng)然，團(tuán)支部的工作還存在明顯的不足，如：如何組織更多的青年參加上級團(tuán)委開展的一系列活動中去，如何更豐富團(tuán)支部的活動，如何更規(guī)范地管理好支部的檔案等。在以后的歲月中，如何使團(tuán)的工作不斷創(chuàng)新，使團(tuán)工作更上一層樓，有待我們?nèi)ニ伎迹?shí)踐。
五、具體方案。
1、加強(qiáng)班委團(tuán)支部的建設(shè)，增強(qiáng)其工作能力與效力。
班委團(tuán)支部成員同時(shí)也是班級成員，對班級事務(wù)的處理也具有一定的局限性，故需要不斷的學(xué)習(xí)，來增強(qiáng)其業(yè)務(wù)水平，更好的、高效的為同學(xué)服務(wù);還應(yīng)加強(qiáng)對班委團(tuán)支部成員的思想教育，作為一個(gè)班級的管理者，其自身應(yīng)該具有較高的思想覺悟，應(yīng)不徇私，不越權(quán)，不作反面典型，給其他班級成員起到較好的帶頭作用。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇五
我們村黨支部工作的指導(dǎo)思想是:以認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神為重點(diǎn)以服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo)以黨的執(zhí)政本事建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)農(nóng)村黨的建設(shè)認(rèn)真開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動完善黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層組織和干部隊(duì)伍、黨員隊(duì)伍建設(shè)為推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展供給堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證使我村各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺階:。
一、加強(qiáng)黨支部的思想和組織建設(shè)。
1、要繼續(xù)大力加強(qiáng)以黨支部為核心的村級組織建設(shè)，村支部書記顏金龍同志為黨建第一職責(zé)人，喻娥同志具體負(fù)責(zé)黨建工作，鞏固和加強(qiáng)黨在農(nóng)村的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，加強(qiáng)村級班子建設(shè)及群團(tuán)等組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
2、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，提高黨員素質(zhì)和為人民服務(wù)的意識。繼續(xù)深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，圍繞“兩學(xué)”主題開展主題黨日活動，經(jīng)常查找解決突出問題，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，黨小組定期組織黨員學(xué)習(xí)，黨支部認(rèn)真組織召開好黨員大會，支部書記上好黨課。要繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，提高廣大黨員，異常是黨員干部的廉潔自律意識;嚴(yán)格執(zhí)行本村各項(xiàng)規(guī)章制度，增強(qiáng)廉潔奉公、為村民服務(wù)的意識。重視黨員的發(fā)展工作，把優(yōu)秀考察對象吸收入黨，為黨組織增添新鮮血液。
二、牢記服務(wù)宗旨，多為村民辦實(shí)事、辦好事。
1、全力協(xié)助做好白石洞水庫移民后期安家、兩費(fèi)分配以及堤壩建設(shè)工作，支村兩委干部和黨小組長分區(qū)分片，具體到組到戶，深入每戶家中，切實(shí)做好政策宣傳工作。解決群眾在生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，做好移民政策、法律、法規(guī)等問題的收集和反饋，維護(hù)全村穩(wěn)定，維護(hù)淹沒區(qū)群眾利益，確保白石洞水庫建設(shè)順利推進(jìn)。
2、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)取加快農(nóng)田建設(shè)步伐，完善好水利設(shè)施建設(shè)。建設(shè)好村文化廣場。加快建設(shè)農(nóng)家書屋等一批農(nóng)村文化設(shè)施建設(shè)，抓好文化活動，進(jìn)取開展村級活動。完善好村級道路硬化、綠化、亮化工作。
3、進(jìn)取做好新型農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)任務(wù)，使養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率達(dá)100%;合作醫(yī)療參合率達(dá)100%，為群眾做好大病救助申請，幫忙群眾解決實(shí)際困難。
4、做好農(nóng)村居民最低生活保障工作，確保動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保，確保低保資金按月足額發(fā)放，落實(shí)五保供養(yǎng)政策。
5、繼續(xù)認(rèn)真抓好計(jì)劃生育工作，加強(qiáng)流動人口管理，將人口和計(jì)生各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策落實(shí)到位。
6、加強(qiáng)信訪穩(wěn)定工作。認(rèn)真排查不穩(wěn)定因素，實(shí)行支村兩委分片分區(qū)聯(lián)點(diǎn)管理制度，對排查出的問題，及時(shí)處理解決，切實(shí)消除不穩(wěn)定因素。
7、廣泛開展基層平安建設(shè)活動，努力實(shí)現(xiàn)全村治安狀況的持續(xù)穩(wěn)定。集中力量解決好影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，做好金井鎮(zhèn)中心幼兒園及周邊安全工作。
8、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)大檢查活動嚴(yán)防生產(chǎn)事故和森林火險(xiǎn);認(rèn)真落實(shí)消防安全職責(zé)制和職責(zé)追究制，確保無重大火災(zāi)事故發(fā)生。
9、做好環(huán)境整治工作，組織村民整理道路。異常是加強(qiáng)觀佳集鎮(zhèn)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生工作，職責(zé)到戶，宣傳到人，工作做實(shí)，確保衛(wèi)生達(dá)標(biāo)，環(huán)境改善。
10、要認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)政策，切切實(shí)實(shí)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。加村級財(cái)務(wù)管理，提高村務(wù)、財(cái)務(wù)公開的質(zhì)量，讓村民放心和滿意。
在新的一年里，我們將認(rèn)真按照上級黨委、政府的部署要求做好各項(xiàng)工作，腳踏實(shí)地，求真務(wù)實(shí)，為把我們村建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)繁榮、生活富裕、環(huán)境優(yōu)美、管理民主、社會穩(wěn)定的社會主義新農(nóng)村作出進(jìn)取努力。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇六
20xx年是集團(tuán)公司實(shí)施“”規(guī)劃的開局之年，是深化改革、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵一年，也是集團(tuán)公司開創(chuàng)新局面、迎接新挑戰(zhàn)，為集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)快發(fā)展、大發(fā)展奠定扎實(shí)基礎(chǔ)的關(guān)鍵一年。這一年，集團(tuán)公司黨委工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十九大、十九屆二中全會和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，加強(qiáng)和改善黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用及黨員的先鋒模范作用，鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育取得的成果，始終保持黨組織和黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性，為公司改革、發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的思想組織保證和智力支持。
全年重點(diǎn)抓好以下六方面工作：
一、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高素質(zhì)，進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。
20xx年是“”的開局年，做好開局年的各項(xiàng)工作關(guān)鍵在干部。我們要進(jìn)一步推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，著力培養(yǎng)建設(shè)一支德才兼?zhèn)?、群眾擁護(hù)、勇于為公司改革發(fā)展沖鋒陷陣、建功立業(yè)的干部隊(duì)伍。
堅(jiān)持“德才兼?zhèn)洹钡母刹繕?biāo)準(zhǔn)和干部“四化”方針，注意抓好黨政一把手的選拔和培養(yǎng)工作，把政績突出、廉潔自律、顧全大局的優(yōu)秀年輕干部，選配到各級領(lǐng)導(dǎo)班子的黨政一把手位置上。
堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,加強(qiáng)政治理論和專業(yè)知識培訓(xùn)，不斷提高干部政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
完善干部考核評價(jià)機(jī)制，加大對各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的考核力度。拓寬干部考核渠道，多層次、多視角重點(diǎn)考核干部的思想素質(zhì)和工作業(yè)績。進(jìn)一步完善干部績效考核方案，充分發(fā)揮績效考核工作對干部的激勵(lì)作用。要建立干部年度考核檔案寫實(shí)制度，組織有效力量，對集團(tuán)公司副科級以上干部全面開展績效考核工作。
加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，加大培養(yǎng)、選拔優(yōu)秀年輕干部的力度，堅(jiān)持看主流、看本質(zhì)、看發(fā)展，全面正確地看待年輕干部，努力為年輕干部脫穎而出創(chuàng)造良好環(huán)境。
二、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，夯實(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。
認(rèn)真貫徹《中共中央組織部關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見》要求，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力。堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真履行發(fā)展黨員工作程序，確保新黨員的質(zhì)量。抓好預(yù)備黨員的培養(yǎng)、教育、考察和轉(zhuǎn)正工作，切實(shí)落實(shí)責(zé)任追究制度。堅(jiān)持放權(quán)不放任的原則，指導(dǎo)、檢查基層黨委抓好所屬黨支部的發(fā)展黨員工作。切實(shí)加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)。按照動態(tài)管理、有進(jìn)有出的原則，做好積極分子的整頓工作，給發(fā)展對象舉辦兩期黨的基本知識培訓(xùn)班。加大對基層黨組織積極分子考察寫實(shí)工作的檢查指導(dǎo)工作力度。
鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動的成果，落實(shí)各級黨組織先進(jìn)性教育活動整改方案的各項(xiàng)工作和措施，加強(qiáng)黨員的日常教育和管理工作。切實(shí)抓好《長效機(jī)制方案》的落實(shí)，使黨員“長期受教育，永葆先進(jìn)性”。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章，切實(shí)履行黨員的責(zé)任和義務(wù)。嚴(yán)格黨員黨籍管理，定期與集團(tuán)直屬黨組織核對黨員數(shù)據(jù)。
三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系。
要認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委六次全會精神和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，努力構(gòu)建與企業(yè)改革發(fā)展相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系。
深入開展權(quán)力觀、利益觀、道德觀教育、黨風(fēng)黨紀(jì)和正反典型教育，將反腐倡廉教育納入黨委“大宣教”工作格局。開展多種形式的黨風(fēng)廉政教育，提高教育的覆蓋面和有效性。
以貫徹落實(shí)中紀(jì)委、中組部、監(jiān)察部和國資委聯(lián)合頒布的《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》為重點(diǎn)(更多精彩文章來自“秘書不求人”)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。
認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》，進(jìn)一步完善黨內(nèi)民主，切實(shí)保障黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。健全民主管理和民主監(jiān)督程序，對重大決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等重大問題，要嚴(yán)格按規(guī)定程序運(yùn)作。進(jìn)一步推行廠務(wù)公開，實(shí)現(xiàn)職工對企業(yè)經(jīng)營的廣泛參與和積極監(jiān)督。切實(shí)加強(qiáng)對管人、管錢、管物等重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員的監(jiān)督。繼續(xù)搞好物資、設(shè)備采購及建設(shè)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作，建立全程監(jiān)督和公開、公平、公正的競爭機(jī)制。
各級黨政班子及領(lǐng)導(dǎo)干部要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，認(rèn)真履行好工作職責(zé)，納入重要工作日程，做到與各項(xiàng)工作一起部署、一起檢查、一起考核。嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度，對管轄范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政方面出現(xiàn)重大問題的，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。
各級黨組織要緊密圍繞集團(tuán)公司的中心工作，加強(qiáng)思想政治工作、精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，為集團(tuán)公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供有力的思想保證和精神動力。
切實(shí)抓好中層干部和黨員的政治理論學(xué)習(xí)。按照上級黨組織的要求結(jié)合集團(tuán)公司的實(shí)際，制定干部理論學(xué)習(xí)的年度計(jì)劃，并及時(shí)制定階段性專題學(xué)習(xí)安排;認(rèn)真抓好各級中心學(xué)習(xí)組的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，半年進(jìn)行一次督促檢查，集團(tuán)公司黨委中心組集中學(xué)習(xí)和討論的次數(shù)全年不少于24次;采取現(xiàn)代化的學(xué)習(xí)手段，通過下發(fā)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料和組織專題報(bào)告會等方式，提高學(xué)習(xí)效果。按照鞏固提高先進(jìn)性教育活動成果的要求，加強(qiáng)對黨員的政治理論教育，制定年度黨員教育工作計(jì)劃并加強(qiáng)督促檢查，通過編寫《學(xué)習(xí)參考》、選購學(xué)習(xí)書籍和音像輔導(dǎo)材料等方式，指導(dǎo)各級黨組織開展好黨員的政治理論學(xué)習(xí)。
廣泛開展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動，要抓好“百名文明職工標(biāo)兵”評比表彰、季度“十件好事”評選等活動載體的建設(shè)，進(jìn)一步抓好文明單位、文明處(科)室、文明班組和文明職工的創(chuàng)建工作。要大力宣傳職工群眾在精神文明創(chuàng)建活動中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)和精神風(fēng)貌。抓好思想政治工作與精神文明建設(shè)的研討與交流，完善集團(tuán)公司思想政治工作研究會的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、有關(guān)章程和工作制度，研究制訂全年工作計(jì)劃，適時(shí)召開年會。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇七
(一)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把思想建黨放在首位，特別是針對全行目前面臨的內(nèi)外部形勢，以及干部新老交替密集的實(shí)際，自覺運(yùn)用好思想建黨這個(gè)傳家寶。一是強(qiáng)化一級法人觀念，堅(jiān)持局部服從全局，切實(shí)增強(qiáng)大局意識和全局觀念，努力克服本位主義，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出一級法人意識，真正把省行黨委確定的“兩個(gè)堅(jiān)持”、“兩個(gè)必須”落實(shí)到位。二是嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級的組織原則，著力解決好“選擇性報(bào)告”、“選擇性執(zhí)行”、“變通博弈”及“跑風(fēng)漏氣”等問題。三是引導(dǎo)黨員干部作遵規(guī)守紀(jì)的表率，堅(jiān)持“機(jī)制管人、制度管事”，多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作，正確處理好合規(guī)與發(fā)展的關(guān)系，絕不能觸碰制度紅線，堅(jiān)守住廉政底線。
(二)嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真貫徹總行《關(guān)于落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制的實(shí)施意見》，引導(dǎo)各行黨委和領(lǐng)導(dǎo)人員牢固樹立“把抓好黨建作為最大政績”的理念，強(qiáng)化抓黨建的主角意識和主動精神。
一是落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。明確各行黨委承擔(dān)主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委分管成員是直接責(zé)任人，黨委其他成員負(fù)有具體責(zé)任，黨委各職能部門承擔(dān)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)責(zé)任。
二是健全黨建責(zé)任考核機(jī)制。把抓黨建作為各行“一把手”的重要職責(zé)，健全黨建工作報(bào)告及述職評議制度。把抓黨建的實(shí)效作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員考核的重要內(nèi)容，單設(shè)“黨建工作”指標(biāo)，新增黨建責(zé)任制內(nèi)容，提高考核權(quán)重，加大考核力度，把考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員績效、獎(jiǎng)懲、調(diào)整等結(jié)合起來。三是堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部。繼續(xù)開展“三超兩亂”、違規(guī)兼職、裸官摸排等專項(xiàng)整治，嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告規(guī)定。四是強(qiáng)化黨建工作問責(zé)。綜合運(yùn)用巡查、專題檢查等方式，強(qiáng)化對落實(shí)黨建工作責(zé)任的監(jiān)督檢查，對管黨治黨不嚴(yán)致使問題頻發(fā)、不正之風(fēng)蔓延，甚至發(fā)生嚴(yán)重腐敗案件的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(三)鞏固教育實(shí)踐活動成果。堅(jiān)持善始善終、善做善成，抓常抓細(xì)抓長，把作風(fēng)轉(zhuǎn)變的好勢頭保持下去。一是抓好整改落實(shí)，對“兩方案一計(jì)劃”、“三個(gè)方面九項(xiàng)工作”實(shí)行臺賬式管理，跟蹤督導(dǎo)逐筆銷號，適時(shí)組織開展整改落實(shí)情況“回頭看”，開展專項(xiàng)檢查。二是完善制度體系，從制度層面固化“為民務(wù)實(shí)清廉”舉措，抓好《反對“四風(fēng)”改進(jìn)作風(fēng)制度建設(shè)計(jì)劃》落實(shí)。三是按照中央統(tǒng)一部署和省行要求，認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，“七一”前后組織召開支行領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。
(四)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。全面落實(shí)總行《關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見》，組織開展“基層黨建工作規(guī)范年活動”，抓好“四個(gè)規(guī)范”，強(qiáng)化政治服務(wù)功能。
一是規(guī)范黨組織建設(shè)。堅(jiān)持把支部建到網(wǎng)點(diǎn)，在符合條件的網(wǎng)點(diǎn)全部單獨(dú)成立黨支部，不斷鞏固擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面;力爭年內(nèi)實(shí)現(xiàn)標(biāo)配網(wǎng)點(diǎn)黨員動態(tài)全覆蓋，防止出現(xiàn)新的“黨員空白點(diǎn)”。抓好基層黨組織分類定級，重點(diǎn)整頓軟弱渙散黨組織，實(shí)行名單制管理，確保年內(nèi)整頓銷號，推進(jìn)黨組織全面晉位升級。
二是規(guī)范黨員隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)“帶頭人計(jì)劃”，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織帶頭人，組織開展基層黨組織書記培訓(xùn);嚴(yán)把黨員入口，廣泛開展“雙培養(yǎng)”、黨員掛牌上崗、窗口單位“三亮四比三評”、黨員責(zé)任區(qū)等活動，引導(dǎo)黨員立足本職爭創(chuàng)佳績。三是規(guī)范黨建制度建設(shè)。健全黨委議事規(guī)則、黨委成員黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，堅(jiān)持開展民主評議黨員、黨員黨性定期分析，推動黨內(nèi)生活規(guī)范化、經(jīng)?；?。四是規(guī)范活動陣地建設(shè)。按照“三亮五有十上墻”的標(biāo)準(zhǔn)，通過與“職工之家”聯(lián)建等方式，力爭上半年建立標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動室不少于5家，年內(nèi)實(shí)現(xiàn)黨員活動室、黨員活動走廊、黨員活動角在基層網(wǎng)點(diǎn)的全覆蓋，并做到有設(shè)施、有內(nèi)容、有活動、有效果。
二、從嚴(yán)管理干部，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
(一)加強(qiáng)支行領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)管理，增強(qiáng)合力，努力打造學(xué)習(xí)型、開拓性、務(wù)實(shí)型、自律型領(lǐng)導(dǎo)班子。
一是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子優(yōu)化調(diào)整。注重選拔政治素質(zhì)好，大局意識強(qiáng)，懂經(jīng)營善管理，能駕馭全局、應(yīng)對復(fù)雜局面、處理疑難問題的干部擔(dān)任支行“一把手”。注重加強(qiáng)班子副職的調(diào)整補(bǔ)充，大力優(yōu)化年齡、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)，加快更新?lián)Q代，不斷提升班子沖擊力和戰(zhàn)斗力。注重挑選政治可靠、業(yè)務(wù)精良、敢拼敢闖、情系“三農(nóng)”的干部充實(shí)縣支行班子，打造服務(wù)“三農(nóng)”的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
二是抓好多元化激勵(lì)機(jī)制落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)好《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)分支行領(lǐng)導(dǎo)人員激勵(lì)的通知》，綜合運(yùn)用職級晉升、選拔培養(yǎng)、薪酬福利和榮譽(yù)激勵(lì)等手段，對基層支行領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行多元化激勵(lì)，鼓勵(lì)扎根基層、建功立業(yè)。
三是加強(qiáng)二級支行班子建設(shè)。落實(shí)好總行《關(guān)于加強(qiáng)二級支行建設(shè)的指導(dǎo)意見》，督促一級支行切實(shí)履行加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)班子和黨組織建設(shè)的責(zé)任，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員選拔，健全班子決策機(jī)制和議事規(guī)則，強(qiáng)化監(jiān)督考核，切實(shí)提高二級支行業(yè)務(wù)拓展和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。年內(nèi)，力爭為完成網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的二級支行(分理處)配備1名副主任，建立健全由網(wǎng)點(diǎn)主任、運(yùn)營主管、增配副主任組成的分工明確、職責(zé)清晰、配合密切的領(lǐng)導(dǎo)班子。
(二)按照“三看”標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)選拔。深入落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，把從嚴(yán)的要求貫徹到干部隊(duì)伍建設(shè)的全過程，配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部。一是嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。嚴(yán)格按照看工作業(yè)績、看控險(xiǎn)能力、看群眾基礎(chǔ)的“三看”標(biāo)準(zhǔn)，選拔任用干部，樹立正確的選人用人導(dǎo)向。二是嚴(yán)把責(zé)任關(guān)。發(fā)揮好支行黨委和市行組織部門把關(guān)作用，建立和落實(shí)“一把手”選任責(zé)任制，深入了解干部的德才與實(shí)績，切實(shí)把好干部選出來、用起來。“一把手”出了問題，上級行的黨委書記和組織部門都要負(fù)責(zé)任。三是嚴(yán)把程序關(guān)。重點(diǎn)把好“動議提名、考察考核、程序步驟”三關(guān)，堅(jiān)決防止個(gè)人說了算，防止帶病提拔，防止超職數(shù)超規(guī)格配備干部、違反程序調(diào)整干部等問題，提高選人用人公信度。
(三)體現(xiàn)“競爭擇優(yōu)”從嚴(yán)培養(yǎng)。落實(shí)總行《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)選拔工作的實(shí)施意見》，按照“拓寬視野、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改進(jìn)方式、提高質(zhì)量”的總體要求，加強(qiáng)優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)選拔。堅(jiān)持把基層一線作為選拔培養(yǎng)和鍛煉干部主陣地，將基層領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷作為選拔支行領(lǐng)導(dǎo)成員和后備領(lǐng)導(dǎo)人員的重要條件，作為年輕領(lǐng)導(dǎo)人員破格提拔的必要條件。繼續(xù)實(shí)施青年英才開發(fā)工程，切實(shí)做好第三批培養(yǎng)對象的選拔工作，并做好第一、第二批培養(yǎng)對象的跟蹤培養(yǎng)工作，切實(shí)運(yùn)用好青年英才工程成果，及時(shí)把成熟的人才補(bǔ)充進(jìn)班子。
(四)強(qiáng)化“激勵(lì)約束”從嚴(yán)考核。
一是加強(qiáng)考核工作統(tǒng)籌性，修訂完善《一級支行領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)人員年度考核辦法》，優(yōu)化考核指標(biāo)體系設(shè)置，不斷提高考核的針對性和有效性，切實(shí)發(fā)揮好考核指揮棒作用。
二是改進(jìn)考核方式。加強(qiáng)對支行領(lǐng)導(dǎo)人員工作完成情況和貢獻(xiàn)度考核，完善支行班子副職強(qiáng)制排序考核機(jī)制，做實(shí)kpi考核，加強(qiáng)重點(diǎn)崗位考核激勵(lì)。探索推進(jìn)任期考核，加強(qiáng)對基礎(chǔ)管理、風(fēng)險(xiǎn)防控、隊(duì)伍建設(shè)等潛績的考核，強(qiáng)化長期激勵(lì)，防止短期行為。
三是強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。依據(jù)考核結(jié)果核定高管人員的年度薪酬，合理拉開差距，充分發(fā)揮績效考核的激勵(lì)約束作用。對作風(fēng)漂浮、缺乏擔(dān)當(dāng)、長期打不開工作局面，且本單位市場份額居同業(yè)末位的干部，及時(shí)進(jìn)行組織調(diào)整。
(五)堅(jiān)持“抓早抓小”從嚴(yán)監(jiān)督。在抓重點(diǎn)、抓日常、抓追責(zé)三方面著力。
一是抓重點(diǎn)。突出“一把手”、基層領(lǐng)導(dǎo)人員、退出領(lǐng)導(dǎo)崗位人員三類群體，落實(shí)好省行《關(guān)于規(guī)范和加強(qiáng)處級及以下領(lǐng)導(dǎo)人員退出管理的通知》，使退出領(lǐng)導(dǎo)崗位人員有崗位、有職責(zé)、有任務(wù)、有考核、按勞取酬，控制住風(fēng)險(xiǎn)和漏洞。
二是抓日常。在“?！?、“長”二字上下功夫，嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告及抽查核實(shí)規(guī)定，加強(qiáng)考勤管理和因私出國境審批管理，開展領(lǐng)導(dǎo)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作，重點(diǎn)做好“三齡兩歷一身份”等主要信息的審核認(rèn)定，堅(jiān)決糾正和解決檔案造假、改年齡、改學(xué)歷、改履歷等重點(diǎn)問題;對支行“一把手”，綜合運(yùn)用考評、審計(jì)、信訪以及個(gè)人報(bào)告事項(xiàng)等結(jié)果，研究建立監(jiān)督信息檔案，有針對性地落實(shí)提醒、函詢、誡勉及談心談話制度。三是抓追責(zé)。嚴(yán)厲查處選人用人不正之風(fēng)，加強(qiáng)支行選人用人工作專項(xiàng)檢查，指導(dǎo)支行開展倒查排查工作，從源頭上避免違規(guī)違紀(jì)行為。
三、不斷深化改革，用市場化機(jī)制配置人力資源。
(一)提升機(jī)構(gòu)層級，優(yōu)化組織效能。繼續(xù)按照總行“機(jī)構(gòu)、崗位和人員歸口人力資源部門統(tǒng)一管理”要求，取消各部門對支行在機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置和人員配置上的考核指標(biāo)。研究適當(dāng)上收支行部分中后臺管理職能，在提升經(jīng)營管理層次的同時(shí)，切實(shí)為支行減輕管理負(fù)擔(dān)。
(二)加強(qiáng)員工管理，提高勞動效率。
一是持續(xù)做好員工行為管理各項(xiàng)工作。管人重在管“心”、管思想。堅(jiān)持把做好員工思想工作作為各級管理人員的一項(xiàng)重要職責(zé)，常抓不懈，力促制度化、常態(tài)化。積極探索員工教育方式，從入職第一課抓起，開展違規(guī)案例教育、合規(guī)案例宣講，教育員工知合規(guī)之實(shí)、行合規(guī)之道。繼續(xù)發(fā)揮支行員工大會平臺的重要作用，不斷創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、增強(qiáng)實(shí)效，持續(xù)提升員工隊(duì)伍職業(yè)素養(yǎng)和履職能力。改進(jìn)和強(qiáng)化員工行為排查工作，在每季度常規(guī)排查的基礎(chǔ)上，積極推行支行班子成員掛點(diǎn)和網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人定期談心談話制度，認(rèn)真開展網(wǎng)點(diǎn)定期巡查和客戶走訪調(diào)查，強(qiáng)化對長期不出勤人員的管理，切實(shí)筑牢風(fēng)險(xiǎn)防控基礎(chǔ)。
二是堅(jiān)定不移地執(zhí)行機(jī)關(guān)人員“只減不增”政策。切實(shí)扭轉(zhuǎn)人員從縣域向城區(qū)、從一線向機(jī)關(guān)、從前臺向后臺的“逆向流動”，力爭在底前將全市機(jī)關(guān)人員占比壓降到37%以下。在此前提下，考慮各行實(shí)際，明確具體的標(biāo)準(zhǔn)和條件，滿足一級支行機(jī)關(guān)確有需要的增人需求。三是進(jìn)一步規(guī)范定向招聘人員的使用和管理，確保各行嚴(yán)格將定向招聘到縣域的大學(xué)生安排縣域機(jī)構(gòu)工作，將定向招聘到柜員崗位的大學(xué)生安排柜員崗位工作。市行將組織定向招聘人員用工規(guī)范性專項(xiàng)檢查，對以交流、借調(diào)等方式隨意變換定向招聘人員工作地點(diǎn)或工作崗位的，要責(zé)令其限期整改，并追究相關(guān)人員責(zé)任。
(三)活化崗位功能，加快人才發(fā)展。深入分析崗位落地后的運(yùn)行情況，研究制定崗位管理實(shí)施細(xì)則，進(jìn)一步優(yōu)化崗位體系，強(qiáng)化崗位激勵(lì)，規(guī)范崗位運(yùn)行，搭建好員工職業(yè)發(fā)展的“雙通道”，讓優(yōu)秀人才在競爭中成長，憑業(yè)績晉升。繼續(xù)實(shí)施向基層傾斜的崗位管理政策，督導(dǎo)各行抓好《關(guān)于完善基層行崗位體系和員工晉升發(fā)展機(jī)制的通知》的貫徹落實(shí)，指導(dǎo)支行做好高級專員崗位設(shè)置和擇優(yōu)選聘工作，以基層行高級客戶經(jīng)理和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)高等級柜員聘任為重點(diǎn)，有序推進(jìn)高級人力資源管理、高級財(cái)會管理等其他崗位的選聘工作。
(四)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，依法合規(guī)用工。綜合考慮經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、互聯(lián)網(wǎng)金融和經(jīng)營轉(zhuǎn)型等因素，嚴(yán)控人員總量增長，通過強(qiáng)化人力資源管理，盤活用好現(xiàn)有人力資源，最大限度發(fā)掘人力資源潛力。完善以勞動合同為基礎(chǔ)的用工管理機(jī)制，激發(fā)員工隊(duì)伍活力，督導(dǎo)各支行落實(shí)好考勤和醫(yī)療期管理相關(guān)規(guī)定和試用期考核的有關(guān)辦法，規(guī)范員工的職業(yè)行為;引導(dǎo)各行樹立依法合規(guī)的用工理念，積極預(yù)防和化解勞動爭議，努力構(gòu)建健康和諧的勞動關(guān)系。按照省行20勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)簽勞動合同的有關(guān)政策，積極開展業(yè)務(wù)崗位派遣用工轉(zhuǎn)簽勞動合同工作;研究做好勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)簽員工、定向招聘柜員與校園招聘員工的管理銜接，促進(jìn)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定;在此基礎(chǔ)上，穩(wěn)妥推進(jìn)派遣協(xié)議到期的非“三性”崗位勞務(wù)派遣用工退出主營業(yè)務(wù)崗位工作。
(五)優(yōu)化薪酬機(jī)制，提升配置效率。
一是堅(jiān)持激勵(lì)價(jià)值創(chuàng)造，合理配置薪酬資源。在工資資源有限的情況下，從結(jié)構(gòu)上調(diào)整優(yōu)化工資總額配置，持續(xù)加大與綜合考評效益工資的掛鉤力度，突出綜合考評在全行加快業(yè)務(wù)發(fā)展、引導(dǎo)經(jīng)營轉(zhuǎn)型中的“指揮棒”作用。調(diào)整整合全行戰(zhàn)略激勵(lì)工資項(xiàng)目，合理配置中間業(yè)務(wù)、產(chǎn)品計(jì)價(jià)和其他專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的額度，集中工資資源，突出對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)產(chǎn)品的激勵(lì)，進(jìn)一步強(qiáng)化戰(zhàn)略激勵(lì)工資的激勵(lì)效果。
二是堅(jiān)持績效導(dǎo)向，優(yōu)化完善員工收入分配機(jī)制。健全工資能增能減機(jī)制，做好員工積分管理，密切工資晉升與績效考核聯(lián)動;進(jìn)一步完善員工末端分配，考核辦法要科學(xué)合理，分配兌現(xiàn)要公平、公正、公開，集中工資資源向業(yè)務(wù)骨干、業(yè)績突出的優(yōu)秀員工傾斜，體現(xiàn)績效為先，多勞多得;完善長期激勵(lì)機(jī)制，落實(shí)《延期支付薪酬管理辦法》，有效激勵(lì)和保留優(yōu)秀員工，發(fā)揮好薪酬的激勵(lì)約束作用。
三是堅(jiān)持面向基層，落實(shí)薪酬傾斜政策。加大對基層行資源配置力度，專項(xiàng)配置戰(zhàn)略激勵(lì)工資用于網(wǎng)點(diǎn)穿透式考核;從嚴(yán)控制市行、支行機(jī)關(guān)人員工資增長，繼續(xù)實(shí)施“薪點(diǎn)值上限、工資總額”雙線控制制度，工資總額增加的，要先增基層，再增機(jī)關(guān)，工資總額減少的，要先減機(jī)關(guān)，再減支行，確保工資資源優(yōu)先投向基層一線;落實(shí)差異化年功津貼、最低工資保障政策，維護(hù)基層員工工資合理增長。
(六)細(xì)化年金管理，突出保障作用。抓好年金方案全面落地后跟蹤管理和調(diào)控工作，合理引導(dǎo)預(yù)期，細(xì)化實(shí)施措施;著力解決“退休高峰臨近、待遇剛性支付”常態(tài)化下，基金長期平衡和安全運(yùn)行問題;健全企業(yè)年金社會化運(yùn)行體系，優(yōu)化整合業(yè)務(wù)流程，促進(jìn)管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、協(xié)調(diào)有序。
(七)完善培訓(xùn)機(jī)制，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。牢固樹立“培訓(xùn)優(yōu)先”理念，切實(shí)發(fā)揮教育培訓(xùn)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性作用。一是完善培訓(xùn)管理機(jī)制。研究制定全行教育培訓(xùn)工作計(jì)劃，調(diào)整優(yōu)化考核指標(biāo)。二是開展分層分類培訓(xùn)。對專業(yè)人員，組織實(shí)施專業(yè)條線崗位職業(yè)輪訓(xùn)，提升專業(yè)水平;對基層人員，重點(diǎn)抓好中、青年員工培訓(xùn)，提高履職能力。認(rèn)真開展網(wǎng)點(diǎn)人員崗位職業(yè)輪訓(xùn)。三是加強(qiáng)培訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化考核管理，實(shí)行動態(tài)調(diào)整、優(yōu)進(jìn)劣出，激活師資隊(duì)伍活力;大力推行領(lǐng)導(dǎo)人員上講臺，使其常態(tài)化。加強(qiáng)電教室建設(shè)，年內(nèi)一級支行全部完成電教室建設(shè)。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院推廣應(yīng)用，開展員工崗位資格考試、知識競賽、在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高網(wǎng)絡(luò)資源利用率。強(qiáng)化培訓(xùn)項(xiàng)目的全口徑、全過程在線管理，為教育培訓(xùn)工作考核評價(jià)提供有力數(shù)據(jù)支持。
(八)加強(qiáng)離退休人員服務(wù)管理，不斷提升滿意度。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)黨的、十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神，定期通報(bào)我行重大決策和經(jīng)營業(yè)績，引導(dǎo)老同志在關(guān)注改革發(fā)展、建設(shè)和諧農(nóng)行上發(fā)揮積極作用。二是加強(qiáng)活動陣地建設(shè)。組織開展“展示陽光心態(tài)、體驗(yàn)美好生活、暢談新變化”專題征文、健康講座等活動，鼓勵(lì)離退休人員參加老年大學(xué)培訓(xùn)班，不斷豐富老同志的文化娛樂生活。三是加強(qiáng)待遇管理。加強(qiáng)離退休人員福利負(fù)債基金管理，充分考慮人員變動、大病等因素，科學(xué)核定離退休人員統(tǒng)籌外養(yǎng)老金及統(tǒng)籌外醫(yī)療費(fèi)，防止出現(xiàn)因病致困的現(xiàn)象。加強(qiáng)退休人員養(yǎng)老金繳費(fèi)年限的梳理認(rèn)定，夯實(shí)待遇計(jì)發(fā)依據(jù)，保障員工利益。建立新增退休人員基本養(yǎng)老金預(yù)發(fā)機(jī)制，通過對到齡退休人員繳費(fèi)額及繳費(fèi)年限進(jìn)行預(yù)審，逐步實(shí)現(xiàn)新增退休人員基本養(yǎng)老金轉(zhuǎn)由社保部門預(yù)發(fā)。
四、加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高組織工作的境界和水平。
(一)突出組織人事工作政治性要求。認(rèn)真踐行“公道正派、以人為本、求實(shí)創(chuàng)新、服務(wù)發(fā)展”的組工文化，始終堅(jiān)定政治信仰、堅(jiān)持政治原則、堅(jiān)守政治紀(jì)律。強(qiáng)化責(zé)任意識，把市行黨委賦予的職責(zé)認(rèn)真履行好，把組織、干部、人員和薪酬等資源科學(xué)配置好，努力建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的部門。
(二)不斷提高組工干部專業(yè)化水平。堅(jiān)持落實(shí)每周學(xué)習(xí)例會制度，積極開展課題研究和工作調(diào)研，適時(shí)組織工作交流和輪崗，培養(yǎng)“政策通”和“多面手”。加強(qiáng)組織人事條線執(zhí)行力建設(shè)，舉辦崗位職業(yè)輪訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)組織人事條線落實(shí)總行、省行政策制度的自覺性和嚴(yán)肅性。充分利用省行人力資源部網(wǎng)站，加強(qiáng)對政策制度、重點(diǎn)工作、重大活動、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的宣傳，為全行組工干部提供學(xué)習(xí)、交流的平臺。不斷提高e-hr系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量，為開展人力資源業(yè)務(wù)分析和管理提供有力支撐。組織開展人力資源綜合檢查，以檢查促規(guī)范，以監(jiān)督促落實(shí)，不斷提高人力資源管理的規(guī)范化和精細(xì)化水平。
(三)帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求。堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍，帶頭開展好“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動，做到力度不減、標(biāo)準(zhǔn)不降，使之成為教育實(shí)踐活動的延伸和深化。深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化執(zhí)行力，強(qiáng)化服務(wù)意識，認(rèn)真聽取基層意見建議，耐心細(xì)致地做好服務(wù)和指導(dǎo)工作，幫助解決實(shí)際困難和問題，切實(shí)增強(qiáng)工作實(shí)效。堅(jiān)持守紀(jì)律、講規(guī)矩，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市行有關(guān)要求，嚴(yán)格執(zhí)行組織人事各項(xiàng)工作紀(jì)律。以釘釘子精神落實(shí)好省行、市行黨委的決策部署，扎扎實(shí)實(shí)地把年工作要點(diǎn)任務(wù)、深化人力資源改革任務(wù)和教育實(shí)踐活動整改任務(wù)抓到底、抓到位、抓出實(shí)效。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇八
20__年，辦公室將按照“運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”的標(biāo)準(zhǔn)，充分履行部門職能，發(fā)揮“助手”作用，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，用心協(xié)調(diào)部門工作，切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理，確保各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
一、創(chuàng)收任務(wù):全年完成5000元部門創(chuàng)收任務(wù)。
二、經(jīng)費(fèi)管理:。
各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)控制在26.7萬元以內(nèi)，其中:。
1、辦公經(jīng)費(fèi)控制在15.2萬元，包括辦公用品、文件及各類材料打印和固定電話費(fèi)等開支。
2、汽車費(fèi)用控制在10萬元(50077、57780、52888)，包括耗油、一般性維修和保養(yǎng)、過橋過路以及其它規(guī)費(fèi)等。
3、水電費(fèi)控制在1.5萬元以內(nèi)。
三、內(nèi)務(wù)管理:。
1、嚴(yán)格落實(shí)上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。由第一副主任執(zhí)行考勤。
2、嚴(yán)格請銷假制度，建立請銷假登記并實(shí)行請假累計(jì)記帳制度。由第一副主任執(zhí)行登記。
3、建立辦公用品購置、管理、消耗及領(lǐng)用登記制度。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置、管理和配發(fā)，因部門工作性質(zhì)的特殊性而需要購置或配備個(gè)性辦公物品的，原則上由使用部門自費(fèi)購置、配備。由副主任執(zhí)行辦公物品購置、消耗及領(lǐng)用登記。
4、加強(qiáng)公章管理，完善和落實(shí)《重要事項(xiàng)公章蓋印登記制度》，建立專門的公章蓋印登記薄，凡重大事項(xiàng)務(wù)必經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)分別簽字同意，方可蓋印管理局公章。由辦公室主任把關(guān)。
5、材料打印:以管理局、黨委、集團(tuán)公司紅頭文件印發(fā)或上報(bào)的文件材料，職能部門開具的行政執(zhí)法文書，向上級黨委、政府、主管部門進(jìn)行工作匯報(bào)、總結(jié)、請示、報(bào)告等材料，向平級或下級發(fā)出的函、通知、通報(bào)等材料，均由辦公室承擔(dān)印制。其它材料由相關(guān)部門自行承擔(dān)。打字室設(shè)立現(xiàn)金收訖帳目，實(shí)行當(dāng)即收費(fèi)。由打字員執(zhí)行帳目登記，收取現(xiàn)金交副主任管理。
6、嚴(yán)格落實(shí)電話值班制度。由辦公室工作人員輪流值班。
7、加強(qiáng)機(jī)關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。對負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的人員實(shí)行單獨(dú)考勤。由第一副主任執(zhí)行考勤。
8、制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》，進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)車輛管理，實(shí)行用車和派車制度，嚴(yán)格按照出車地點(diǎn)、里程核定耗油及確定車輛回到時(shí)間。
9、嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待經(jīng)費(fèi)，實(shí)行就餐申請制度，因工作需要就餐時(shí)，務(wù)必填寫就餐申請單，注明事由、接待對象、接待人員、就餐地點(diǎn)、招待標(biāo)準(zhǔn)等資料，交由辦公室審核、備案。
10、合理安排工作，定期到基層單位了解和掌握基本狀況，為領(lǐng)導(dǎo)決策搜集和帶給有價(jià)值的信息和狀況，出謀劃策，充分發(fā)揮好助手和參謀作用。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇九
為了加強(qiáng)本支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮支部黨員同志的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，使其真正成為貫徹黨的指導(dǎo)思想和方針、政策、路線的組織者、推動者和實(shí)踐者，特制定本支部20xx年度工作計(jì)劃。
指導(dǎo)思想：圍繞校黨委工作中心，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步深入貫徹xx大精神，認(rèn)真組織開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，認(rèn)真抓好支部自身建設(shè)，主動分子隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍特別是學(xué)生黨員的入黨后教育和管理，強(qiáng)化黨員認(rèn)識，在保證黨員質(zhì)量的前提下，合理發(fā)展學(xué)生黨員。為構(gòu)建和諧校園，圍繞中心，服務(wù)大局提供思想保證和組織保證。
一、思想政治建設(shè)方面。
組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表重要思想和黨的基本知識，要求黨員領(lǐng)會貫徹黨的基本路線、方針和政策并進(jìn)行宣傳。通過各種教育活動引導(dǎo)黨員們樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。要求黨員通過學(xué)習(xí)來提升自己看待事物的能力，透過現(xiàn)象看清事物的本質(zhì)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念。
（1）加強(qiáng)黨的理論知識的學(xué)習(xí)，以xx大最新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》為理論指導(dǎo)，在全體學(xué)生黨員和入黨主動分子中開展“學(xué)習(xí)新黨章，樹立新形象”活動。
（2）組織黨員觀看教育影片、參加講座、報(bào)告會等。
（3）開展主題黨日活動。
（4）舉行黨的知識競賽活動。
（5）針對最新的國內(nèi)國際時(shí)勢，開展主題教育活動。
二、抓好支部組織建設(shè)，落實(shí)好發(fā)展黨員工作。
按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針及中共中央的有關(guān)規(guī)定，參照黨員工作實(shí)施細(xì)則，主動做好發(fā)展黨員工作。本年度計(jì)劃推薦120名優(yōu)秀的青年團(tuán)員成為入黨主動分子，嚴(yán)格建黨對象的培養(yǎng)、考察、教育，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，計(jì)劃發(fā)展50名重點(diǎn)對象入黨。加強(qiáng)對預(yù)備黨員的教育管理和及時(shí)做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。
三、加強(qiáng)預(yù)備黨員教育培養(yǎng)工作，提升黨員的服務(wù)認(rèn)識，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
（1）繼續(xù)完善“三會制度”，定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)和討論有關(guān)事宜，這些將作為支部的一項(xiàng)制度實(shí)施。
（2）進(jìn)一步落實(shí)支部創(chuàng)新項(xiàng)目《預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育創(chuàng)新》，借助支部活力創(chuàng)新項(xiàng)目的契機(jī)，集合群眾路線教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步加強(qiáng)了預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育管理，通過開展主題教育活動提高黨員能力素養(yǎng)，在四個(gè)方面發(fā)揮引領(lǐng)作用，強(qiáng)化黨員認(rèn)識。
一是思想引領(lǐng)，繼續(xù)開展黨員結(jié)對新生教室的活動。解決大一新生在入黨方面的實(shí)際困惑，讓新生在入學(xué)之初就樹立端正的入黨動機(jī)，了解入黨的詳細(xì)流程，學(xué)會撰寫與入黨相關(guān)的各類材料。讓學(xué)生黨員在新生入黨導(dǎo)航教育中充分發(fā)揮作用，同時(shí)提升自我理論水平。
二是學(xué)風(fēng)引領(lǐng)，要求預(yù)備黨員按專業(yè)結(jié)對幫扶學(xué)習(xí)困難同學(xué)，幫助同學(xué)培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣、掌握學(xué)習(xí)方式、提高學(xué)習(xí)成績。把預(yù)備黨員教育管理與加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，通過樹立和宣傳學(xué)術(shù)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)典范，在全院學(xué)生中掀起自覺踐行優(yōu)良學(xué)風(fēng)的風(fēng)氣。
三是行為引領(lǐng)。要求學(xué)生黨員在同學(xué)中帶頭營造優(yōu)良的學(xué)習(xí)和生活風(fēng)氣，通過服務(wù)教室宿舍建設(shè)、幫扶困難同學(xué)等，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生黨員為群眾服務(wù)的認(rèn)識，樹立在學(xué)生中的優(yōu)良形象。
四是就業(yè)引領(lǐng)。外語學(xué)院學(xué)生黨支部將繼續(xù)對畢業(yè)生黨員的信息進(jìn)行了調(diào)查收集，并制作優(yōu)秀畢業(yè)生黨員大型事跡展，通過樹立就業(yè)先進(jìn)典范，傳播正能量。
（3）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型基層黨組織。支部除了要教育培養(yǎng)“實(shí)務(wù)化”外，必須加強(qiáng)定期的理論學(xué)習(xí)。對于在外頂崗實(shí)習(xí)的預(yù)備黨員，可以通過qq群等網(wǎng)絡(luò)平臺加強(qiáng)監(jiān)督和指導(dǎo)。
（4）加強(qiáng)培養(yǎng)過程監(jiān)督，保證后續(xù)教育不松勁。黨支部擬給每一個(gè)預(yù)備黨員發(fā)放了一份經(jīng)過幾年實(shí)踐后修訂的《外語學(xué)院學(xué)生預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正匯報(bào)答辯單》，要求預(yù)備黨員在預(yù)備期內(nèi)按照《答辯單》上面的指導(dǎo)意見，從理論學(xué)習(xí)、社會工作、志愿服務(wù)等方面加強(qiáng)自我教育管理，要求預(yù)備黨員自己做好記錄，作為轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。
（5）除了支部策劃的主題教育活動外，準(zhǔn)備實(shí)行預(yù)備黨員的志愿服務(wù)制度。要求預(yù)備黨員充分利用各種社會教育資源，結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)，主動參加社會實(shí)踐要求預(yù)備黨員在一年的預(yù)備期內(nèi)，利用課余時(shí)間，無償參加不少于50個(gè)小時(shí)的社會志愿服務(wù)，并將社會志愿服務(wù)的完成情況作為預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的一項(xiàng)重要考察內(nèi)容。
支部將加強(qiáng)常規(guī)思想政治教育，嚴(yán)格執(zhí)行《入黨主動分子行為規(guī)范》。以學(xué)生行為規(guī)范教育為切入點(diǎn)，堅(jiān)持從細(xì)節(jié)入手，從基礎(chǔ)抓起，逐步讓規(guī)范成為學(xué)生的習(xí)慣，使文明成為學(xué)生的名片。
除培養(yǎng)聯(lián)系人定期分組的面對面教育以外，支部還將針對入黨主動分子，聯(lián)系專業(yè)實(shí)際，結(jié)合各種節(jié)日及特別節(jié)點(diǎn)，開展相應(yīng)的主題教育活動。（具體安排見附表）。
進(jìn)一步落實(shí)入黨主動分子匯報(bào)答辯制度。
五、重視支部宣傳陣地建設(shè)，加強(qiáng)支部工作宣傳力度。
（2）加大先進(jìn)典范的宣傳力度。通過展板，座談會等形式擴(kuò)大優(yōu)秀黨員在同學(xué)中的影響力。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十
20xx年已經(jīng)走過，20xx年正在走來。在20xx年，我們公司在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，勝利的度過了全球金融危機(jī)對我們的影響，將金融危機(jī)對我們的影響降到了最小，這是最值得我們歡欣鼓舞的事情，公司20xx年的發(fā)展就在眼前。只要我們公司全體員工在公司黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，就一定能夠盡快的完成公司的復(fù)興，實(shí)現(xiàn)最好的發(fā)展!
1、不定期地開展黨員與群眾談心活動，全年不得低于50人次。黨員們通過傾聽群眾呼聲、聽取群眾意見、反映群眾意見，密切黨同群眾的聯(lián)系，以達(dá)到為群眾辦實(shí)事、解難題的目的。
部活動，寓教育于各種豐富多彩的活動中，通過活動來提高公司的凝聚力、向心力、吸引力，保證人才隊(duì)伍的穩(wěn)定，不斷提高社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
3、加強(qiáng)對我司先進(jìn)事跡、先進(jìn)典型、新風(fēng)尚、新風(fēng)貌的宣傳報(bào)道，努力營造良好的工作氛圍和內(nèi)外部環(huán)境，全年宣傳報(bào)道不得低于8次。
4、充分發(fā)揮支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，積極吸收優(yōu)秀青年、骨干分子入黨、不斷壯大支部隊(duì)伍。
5、半年召開一次民主生活會，每季度組織上一次黨課(全年共計(jì)4次)，進(jìn)行黨風(fēng)、黨紀(jì)教育。每一位黨員做到有學(xué)習(xí)規(guī)劃、有學(xué)習(xí)筆記、有心得體會、有學(xué)習(xí)總結(jié)，確保支部的所有黨員形成認(rèn)真看書學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)和積極奮發(fā)向上的良好風(fēng)氣。
6、半年進(jìn)行一次民主評議活動，黨支部檢查和評議黨員發(fā)揮先鋒模范作用的情況;黨員向支部匯報(bào)思想、工作和作風(fēng)方面的情況。通過民主評議，表彰優(yōu)秀黨員，對后進(jìn)黨員進(jìn)行幫扶教育。
能否做好黨支部工作，直接影響到公司日常工作的正常開展和實(shí)施。在新的一年中，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以堅(jiān)定、成熟、穩(wěn)健的步伐，不斷開拓、進(jìn)取的精神風(fēng)貌，為建設(shè)現(xiàn)代化的*公司而作出更大的貢獻(xiàn)。
20xx年，我們一直在期待，期待公司能夠在這一年里，取得更大的發(fā)展，這。
是對我們一種最好的回報(bào)，相信我們一定能夠在不斷的發(fā)展中得到最好的前進(jìn)，得到最好的發(fā)展。公司的經(jīng)過金融危機(jī)的洗禮，已經(jīng)不再像之前一樣強(qiáng)大，所以我們一定要注意，一定要在20xx年把公司恢復(fù)元?dú)?，保持最大的發(fā)展!
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十一
為認(rèn)真落實(shí)局黨校第48期黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)修班教學(xué)計(jì)劃，加強(qiáng)進(jìn)修班臨時(shí)黨支部(以下簡稱黨支部)建設(shè)，發(fā)揮好黨支部的保證和監(jiān)督作用，確保理論學(xué)習(xí)、黨性鍛煉、組織生活等各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)的圓滿完成，根據(jù)《中共國家林業(yè)局黨校學(xué)員臨時(shí)黨支部工作條例》，特制定本工作計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想和學(xué)習(xí)目標(biāo)。
以中國特色社會主義理論體系為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和xx屆三中、四中、五中全會精神，學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神，系統(tǒng)學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系基本問題，深入研究改革發(fā)展和黨的建設(shè)中的重大理論與現(xiàn)實(shí)問題，學(xué)習(xí)當(dāng)代世界經(jīng)濟(jì)、科技、法制、軍事、政治等方面的必備知識。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。大力加強(qiáng)支部的思想、組織、制度、作風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)，增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。進(jìn)一步將學(xué)員的思想和行動統(tǒng)一到林業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)的戰(zhàn)略部署上來，不斷提高學(xué)員的領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。通過積極組織開展各種實(shí)踐、調(diào)研和文體宣傳活動，提升學(xué)習(xí)效果，豐富學(xué)員生活，創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)，營造團(tuán)結(jié)、活潑、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的良好氛圍。
二、學(xué)習(xí)計(jì)劃安排。
(一)認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃。嚴(yán)格按照本期進(jìn)修班教學(xué)計(jì)劃安排，采取課堂集體學(xué)習(xí)與課下個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、小組討論與專題講座相結(jié)合、課堂面授與考察實(shí)踐相結(jié)合等多種方式，有計(jì)劃、分步驟、按要求完成各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)。定期對教學(xué)計(jì)劃落實(shí)情況進(jìn)行總結(jié)、檢查，確保主體課程、各教學(xué)環(huán)節(jié)要求、社會實(shí)踐、教學(xué)考察活動圓滿完成。征集反映學(xué)員對進(jìn)修班學(xué)習(xí)安排及每個(gè)專題講座的評價(jià)意見，并將意見及時(shí)匯總，向校方相關(guān)部門反饋。
(二)組織學(xué)習(xí)理論原著。臨時(shí)黨支部成員帶頭，組織、引導(dǎo)學(xué)員利用課余時(shí)間自學(xué)理論經(jīng)典原著，督促每位學(xué)員至少學(xué)完3篇，并撰寫學(xué)習(xí)體會。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)“馬克思列寧主義基本問題”、“毛澤東思想基本問題”、“中國特色社會主義理論體系基本問題”等，全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確理解和把握一脈相承的理論體系，進(jìn)一步堅(jiān)定中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信。
(三)深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。按照中央、局黨組及局黨校的安排部署，組織學(xué)員深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)系列講話。切實(shí)抓好專題學(xué)習(xí)討論、專題黨課、組織生活會、民主評議等環(huán)節(jié)，堅(jiān)持正面教育，突出問題導(dǎo)向，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，層層落實(shí)責(zé)任，支委帶頭，作好宣傳，確保學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效。進(jìn)一步堅(jiān)定學(xué)員的理想信念和正確政治方向，提高黨性覺悟，增強(qiáng)四個(gè)意識，強(qiáng)化宗旨觀念。樹立清風(fēng)正氣，嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，做到思想上政治上行動上的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。
(四)舉辦學(xué)員論壇。充分發(fā)揮學(xué)員來自不同部門、各自知識領(lǐng)域和專長優(yōu)勢不同的特點(diǎn)，在全面完成課堂教學(xué)和研討的基礎(chǔ)上，組織動員學(xué)員結(jié)合理論和工作實(shí)際，就思想、黨務(wù)、行政、技術(shù)、生產(chǎn)、管理等專題進(jìn)行演講和發(fā)言。以班級或?qū)W習(xí)小組為單位，在學(xué)員論壇上研討，促進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流、開拓業(yè)務(wù)眼界。每個(gè)小組至少選派2人參加，提前一周將演講主題和時(shí)間安排提交臨時(shí)黨支部，由支部學(xué)習(xí)委員和學(xué)習(xí)秘書組織實(shí)施。
(五)開展專題調(diào)研。結(jié)合社會實(shí)踐和教學(xué)考察，于6月上旬赴內(nèi)蒙古自治區(qū)開展林業(yè)專項(xiàng)調(diào)研。緊緊圍繞林業(yè)中心工作，認(rèn)真制訂調(diào)研方案，在支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)習(xí)委員牽頭，其他支委各司其職、積極配合，共同做好組織實(shí)施。考察完成后，在全體學(xué)員的共同參與下，爭取形成高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，作為一項(xiàng)集體學(xué)習(xí)成果呈報(bào)局黨校。
本期進(jìn)修班共有學(xué)員41人，其中司局級學(xué)員4人，處級學(xué)員37人，全部為中共黨員。根據(jù)黨章及黨的有關(guān)規(guī)定，成立臨時(shí)黨支部，將學(xué)員分為3個(gè)黨小組。黨支部委員會由支部書記、副書記、學(xué)習(xí)委員、組織委員、宣傳委員、文體委員、生活委員和學(xué)習(xí)秘書及3名黨小組長共計(jì)11人組成。各支委按照職責(zé)分工，履行各自職責(zé)，為學(xué)員做好服務(wù)。
(一)建立“三會一課”制度。進(jìn)修班學(xué)習(xí)期間至少召開2次以上支部大會，研究工作計(jì)劃，總結(jié)報(bào)告工作;支委會每周召開1次;黨小組會根據(jù)情況不定期召開。邀請局領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)司局單位領(lǐng)導(dǎo)講黨課1-2次。
(二)建立民主生活會制度。學(xué)習(xí)期間召開1-2次民主生活會，重點(diǎn)圍繞黨校期間的學(xué)習(xí)情況，結(jié)合在原單位的工作情況，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、反腐倡廉警示教育等。
(三)建立思想?yún)R報(bào)制度。學(xué)員學(xué)習(xí)期間，除應(yīng)主動向?qū)W員黨支部匯報(bào)學(xué)習(xí)思想情況外，還應(yīng)定期向本單位匯報(bào)個(gè)人在黨校的學(xué)習(xí)、思想情況，以便本單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況，加強(qiáng)管理和監(jiān)督。
(四)建立工作報(bào)告制度。黨支部不定期地向局黨校和局直屬機(jī)關(guān)黨委匯報(bào)工作，定期向黨員大會報(bào)告工作。
(五)建立考勤和請假制度。依據(jù)《中共國家林業(yè)局黨校學(xué)員管理規(guī)定》等規(guī)定，實(shí)行考勤請假制度，加強(qiáng)學(xué)員管理，教育監(jiān)督學(xué)員遵守黨校的各項(xiàng)規(guī)章和紀(jì)律，按時(shí)參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)和集體活動。黨小組長負(fù)責(zé)本組學(xué)員的考勤工作。提高保密意識，嚴(yán)格保密制度。
四、文體生活和宣傳。
(一)開展拓展訓(xùn)練。組織學(xué)員赴中央國家機(jī)關(guān)工委拓展訓(xùn)練基地，進(jìn)行拓展訓(xùn)練教學(xué)活動。通過拓展訓(xùn)練達(dá)到熔煉團(tuán)隊(duì)精神、激發(fā)學(xué)習(xí)熱情、增進(jìn)相互了解、營造良好氛圍的目的，為完成進(jìn)修班的學(xué)習(xí)任務(wù)奠定基礎(chǔ)。
(二)組織開展文體聯(lián)誼活動。豐富日常文體活動，根據(jù)學(xué)員愛好情況和黨?，F(xiàn)有設(shè)備設(shè)施情況，提供相關(guān)體育器具，鼓勵(lì)和組織學(xué)員在校園內(nèi)開展慢跑、羽毛球、乒乓球、臺球、象棋、圍棋等活動，形成日常性鍛煉活動。開展文體比賽，以組為單位，開展羽毛球、乒乓球、臺球、籃球和撲克等友誼比賽，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，豐富學(xué)員生活。開展課間操活動，利用課間休息時(shí)間，教授學(xué)員“五禽戲”，進(jìn)行課間鍛煉。不定期開展健步走活動。
(三)合理安排京外學(xué)員雙休日活動。由文體委員、生活委員提前了解統(tǒng)計(jì)雙休日京外留校學(xué)員的人數(shù)和安排，在確保安全的情況下，組織適宜的文體活動。
(四)做好后勤保障工作。與黨校辦公室保持密切聯(lián)系，及時(shí)反映學(xué)員食宿生活情況。落實(shí)值日生制度，由生活委員安排值日表，每天4人，負(fù)責(zé)黨校教室的衛(wèi)生清潔和打開水等工作，并督促學(xué)員保持教室和生活區(qū)整潔衛(wèi)生。對學(xué)員在生活上的意見和建議積極主動協(xié)調(diào)處理，并及時(shí)向黨支部匯報(bào)。主動了解掌握學(xué)員身體狀況，預(yù)防各種突發(fā)狀況。嚴(yán)格落實(shí)“中央八項(xiàng)規(guī)定”精神，確保不發(fā)生違規(guī)行為。做好學(xué)員其他日常服務(wù)保障工作。
(五)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳。辦好《黨校通訊》和宣傳櫥窗，及時(shí)全面反映宣傳黨校的學(xué)習(xí)生活和學(xué)習(xí)成果，至少編發(fā)4期《黨校通訊》。通過局網(wǎng)站、綠色時(shí)報(bào)等新聞媒體不定期開展教學(xué)研討、課題研究、教學(xué)考察和學(xué)習(xí)參觀等活動的宣傳報(bào)道工作，鼓勵(lì)和組織學(xué)員積極投稿。利用互聯(lián)網(wǎng)通訊等手段，做好班級內(nèi)部信息溝通和學(xué)習(xí)交流，建立學(xué)員微信群，在嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定和不影響學(xué)習(xí)的前提下，及時(shí)發(fā)布各項(xiàng)學(xué)習(xí)信息，共享學(xué)習(xí)資料，了解學(xué)習(xí)動態(tài)，開展內(nèi)部交流。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十二
1.抓好中心組理論學(xué)習(xí)。
按照上級部署和要求，認(rèn)真制定。
明確學(xué)習(xí)專題采取專題學(xué)習(xí)、專題研討、聽專題報(bào)告會等多種形式強(qiáng)化對黨的xx大報(bào)告、中國特色社會主義理論體系、科學(xué)發(fā)展觀和新黨章的學(xué)習(xí)。
2.認(rèn)真抓好廣大黨員和教職工的政治理論學(xué)習(xí)。
要組織師生認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義中國化的最新成果、黨的基本理論知識、xx大提出的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷和新部署等，學(xué)習(xí)將注重內(nèi)容的精簡提煉，注重對關(guān)鍵詞和政治術(shù)語的把握和理解，注重深刻理解黨的教育方針和高等教育政策。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步明確各自在構(gòu)建和諧校園、做好教書育人工作中的職責(zé)，把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為促進(jìn)工作的動力，增強(qiáng)責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識，精心備課、認(rèn)真授課，愛崗敬業(yè)、爭挑重?fù)?dān)。
3.認(rèn)真組織大學(xué)生的政治理論學(xué)習(xí)。
要圍繞踐行社會主義核心價(jià)值體系、構(gòu)建和諧校園等內(nèi)容，采取上黨課、聽報(bào)告、座談會、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會等形式，幫助大學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部、班主任、輔導(dǎo)員要走進(jìn)大學(xué)生政治理論學(xué)習(xí)課堂和主題班會，教育學(xué)生堅(jiān)定信念、追求真知，真正成為對社會有用的人。
4.積極尋求新時(shí)期思想政治工作方式方法的創(chuàng)新，努力做好我系學(xué)生的思想政治教育工作和精神文明創(chuàng)建工作。
加強(qiáng)輔導(dǎo)員、班主任隊(duì)伍建設(shè)，做好培訓(xùn)工作，著力提高輔導(dǎo)員、班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)。提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，將定期召開專題研討會納入黨組織的工作計(jì)劃，推動隊(duì)伍建設(shè)。
發(fā)動全體黨員重視思想政治教育工作，深入學(xué)生中間，了解和分析學(xué)生思想動態(tài)，把握學(xué)生思想脈絡(luò)，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活，幫助他們解決實(shí)際困難，做好他們的思想政治教育工作。
要針對新形勢下大學(xué)生的特點(diǎn)和存在的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，積極探索思想政治工作新途徑、新模式，及時(shí)提出新思路、新方法增強(qiáng)思想政治工作的預(yù)見性和前瞻性，把問題和隱患消除在萌芽狀態(tài)，確保大學(xué)生隊(duì)伍的安全與穩(wěn)定，為構(gòu)建和諧校園添磚加瓦。
充分利用宣傳陣地，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》和《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，大力加強(qiáng)師德建設(shè)和大學(xué)生德育工作。繼續(xù)大力開展精神文明創(chuàng)建工作，為會計(jì)系營造積極向上的政治文化氛圍。
加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)和管理，拓展和創(chuàng)新思想政治教育途徑和方法。做到機(jī)電系主頁欄目設(shè)置科學(xué)、內(nèi)容更新及時(shí)、日常管理規(guī)范，實(shí)現(xiàn)傳遞信息、教育師生、塑造形象的目的。并加強(qiáng)黨建網(wǎng)頁建設(shè)，擴(kuò)大黨建網(wǎng)欄目設(shè)置，充實(shí)欄目內(nèi)容，更新欄目信息，不斷完善欄目管理，讓黨建網(wǎng)成為黨員之家，黨員學(xué)習(xí)的好幫手，黨員教育的新平臺、新陣地。
二、加強(qiáng)組織建設(shè)。
1.積極探索學(xué)院黨建工作的新思路。做到教育課程化，管理制度化，活動系列化。堅(jiān)持以黨建帶團(tuán)建，不斷擴(kuò)大黨建工作的影響力和輻射力。建立入黨積極分子個(gè)人檔案，把組織建設(shè)與青年志愿者活動等結(jié)合起來。
2.認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)考察工作。加強(qiáng)在大學(xué)生和教師隊(duì)伍中發(fā)展黨員是全面貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的需要，是培養(yǎng)高素質(zhì)人才的需要。進(jìn)一步做好大學(xué)生、中青年教師的黨員發(fā)展工作，尤其要抓緊做好在中青年骨干教師和低年級大學(xué)生中的黨員發(fā)展工作。
培養(yǎng)一支積極向上的入黨積極分子隊(duì)伍，努力把政治思想先進(jìn)，言行要求進(jìn)步、積極向黨組織靠攏、在工作、學(xué)習(xí)中有突出表現(xiàn)的師生員工及時(shí)吸收到入黨積極分子隊(duì)伍中來，并及時(shí)考察這些入黨積極分子的德、智、體、美、勞等方面的綜合情況，掌握入黨積極分子對黨組織的認(rèn)識程度和在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面的向黨組織具體靠攏的表現(xiàn)情況，有針對性地做好重點(diǎn)人員的思想教育工作和組織培養(yǎng)工作，堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。本學(xué)期計(jì)劃發(fā)展學(xué)生黨員33名。
3.堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格履行發(fā)展程序，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。發(fā)展黨員質(zhì)量是關(guān)系到黨員隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性的大事。在發(fā)展工作中，要嚴(yán)格按照新時(shí)期發(fā)展黨員工作十六字方針，“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”。注意處理好質(zhì)量與數(shù)量的關(guān)系，切不可追求數(shù)量而降低標(biāo)準(zhǔn)，也不能只強(qiáng)調(diào)質(zhì)量而延緩發(fā)展。嚴(yán)格履行發(fā)展黨員的各項(xiàng)程序，進(jìn)一步健全和完善發(fā)展黨員公示制度，堅(jiān)決杜絕發(fā)展工作中的違紀(jì)現(xiàn)象。進(jìn)一步規(guī)范入黨材料的書寫，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格把關(guān)，不斷提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。
三、加強(qiáng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，深化教育教學(xué)改革。
配合學(xué)校的“三風(fēng)”建設(shè)，全面提高本學(xué)院的教育質(zhì)量。教育并督促教師認(rèn)真教書育人，嚴(yán)肅上課紀(jì)律，確保良好教師具有良好的教風(fēng)；要求教師在課堂上以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度和正確的價(jià)值觀引導(dǎo)學(xué)生，課后要切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)生的學(xué)習(xí)的指導(dǎo)，切實(shí)改善學(xué)風(fēng)、嚴(yán)肅考風(fēng)。
1.加強(qiáng)師德教風(fēng)建設(shè)。
一是強(qiáng)化教書育人意識，加強(qiáng)師德修養(yǎng)，提高育人能力。通過領(lǐng)導(dǎo)聽課、平時(shí)督導(dǎo)和檢查，要求教師在教學(xué)中做到人在課堂、心在課堂、教書育人在課堂、師德形象在課堂，真正履行教師的職責(zé)和義務(wù)，真正做到即教書又育人。
二是調(diào)動教師教學(xué)熱情，營造“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。通過進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，教工支部在上學(xué)期安排開展課堂教學(xué)板書比賽，彌補(bǔ)工科專業(yè)教師教學(xué)基本技能不強(qiáng)的弱點(diǎn)，提高教學(xué)技能和教學(xué)效果。
三是加強(qiáng)科研和學(xué)科建設(shè)指導(dǎo)工作。緊緊圍繞學(xué)院20xx年科研與學(xué)科建設(shè)工作會議要點(diǎn)，認(rèn)真組織教職員工學(xué)習(xí)賀院長和任書記的講話精神，結(jié)合機(jī)電系實(shí)際，引導(dǎo)廣大教師解放思想，尋求個(gè)人在德州學(xué)院“申辦碩士點(diǎn)，創(chuàng)建德州大學(xué)”的突破點(diǎn)，積極為實(shí)現(xiàn)德州學(xué)院二次創(chuàng)業(yè)做出貢獻(xiàn)。
2.加強(qiáng)學(xué)生學(xué)風(fēng)建設(shè)，大力實(shí)施大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃。
一是鞏固學(xué)生專業(yè)思想。通過鼓勵(lì)學(xué)生參與企業(yè)和教師科研項(xiàng)目、參加專業(yè)實(shí)習(xí)、組織新生“學(xué)習(xí)生活經(jīng)驗(yàn)交流會”等活動，鞏固學(xué)生的專業(yè)思想。
二是探索并建立學(xué)生考研、英語過級、就業(yè)等“一對一“幫扶機(jī)制，為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
三是建立學(xué)習(xí)預(yù)警機(jī)制。采取與學(xué)生家長談話、給家長一封信等方式，加強(qiáng)對出現(xiàn)不及格現(xiàn)象、心理問題嚴(yán)重等學(xué)生進(jìn)行教育，端正學(xué)習(xí)態(tài)度、擺脫心理壓力，積極進(jìn)取。
四是加強(qiáng)對學(xué)生參加機(jī)電類專業(yè)大賽的指導(dǎo)，鼓勵(lì)學(xué)生積極參加國家、省級挑戰(zhàn)杯、機(jī)電產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計(jì)競賽、電子產(chǎn)品設(shè)計(jì)競賽、節(jié)能減排、數(shù)學(xué)建模、計(jì)算機(jī)技能等各項(xiàng)比賽，增強(qiáng)大學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)技能和實(shí)踐能力，培養(yǎng)高素質(zhì)、復(fù)合型社會需求人才。
加強(qiáng)對學(xué)生違紀(jì)和考勤的督促與管理，加強(qiáng)對差生違紀(jì)的預(yù)警工作，努力做到早發(fā)現(xiàn)、早教育，早約束，確保學(xué)生少犯小錯(cuò)誤，不出大事故。加強(qiáng)對學(xué)生禮節(jié)禮儀教育與指導(dǎo)，努力培養(yǎng)學(xué)生具備大學(xué)生應(yīng)有的禮儀素質(zhì)，并要求學(xué)生的禮儀能在開學(xué)一個(gè)月內(nèi)有實(shí)質(zhì)性的提高，堅(jiān)決杜絕學(xué)生對教師不禮貌、對學(xué)校不文明的行為。
3.做好黨員發(fā)展工作，樹正氣，塑形象。
一是全面貫徹執(zhí)行“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，積極吸收符合條件的優(yōu)秀大學(xué)生和青年教師入黨，把優(yōu)秀人才凝聚到黨和國家的事業(yè)中來。二是認(rèn)真制定和完善各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
嚴(yán)格黨員發(fā)展的程序和標(biāo)準(zhǔn)保證黨員發(fā)展公平、公正、公開不斷向黨組織輸送新鮮血液。三是建立總支委員聯(lián)系支部、教工黨員聯(lián)系班級、學(xué)生黨員聯(lián)系宿舍制度有力地推動基層黨組織的建設(shè)和發(fā)展保持黨員。
先進(jìn)性教育。
深入群眾。
（四）加強(qiáng)對工會和學(xué)生工作的領(lǐng)導(dǎo)。
1.加強(qiáng)對工會組織的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)代表和維護(hù)教職工權(quán)益，及時(shí)反映和解決教職工關(guān)心的困難和問題，廣泛開展群眾性的、有益身心的文體活動，激發(fā)教職工熱情，為學(xué)院改革發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策，推動機(jī)電系各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展。
2.大力實(shí)施黨建帶團(tuán)建工程。要把黨的要求貫徹落實(shí)到團(tuán)的建設(shè)之中，使團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體規(guī)劃。工作重點(diǎn)是加強(qiáng)對團(tuán)學(xué)工作的指導(dǎo)，構(gòu)建“一體兩翼”團(tuán)學(xué)工作體系，把學(xué)生會和學(xué)生社團(tuán)作為團(tuán)學(xué)工作的兩個(gè)重點(diǎn)，組成團(tuán)學(xué)工作的“兩駕馬車”，有力推動團(tuán)學(xué)工作的開展。
3.抓好學(xué)生日常管理工作。要堅(jiān)持“夯實(shí)常規(guī)工作，積極穩(wěn)中求進(jìn)”的工作目標(biāo)，“走進(jìn)學(xué)生，認(rèn)識學(xué)生，理解學(xué)生，關(guān)心學(xué)生”，要堅(jiān)持“深入學(xué)生經(jīng)?；?，工作方法科學(xué)化，解決問題人性化”的工作方法，及時(shí)解決學(xué)生學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的問題，規(guī)范大學(xué)生思想和行為，保證學(xué)生工作的穩(wěn)定，不斷推進(jìn)學(xué)生工作上新臺階。
4.做好困難學(xué)生資助工作。要認(rèn)真做好國家助學(xué)貸款，國家、省政府獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金的評選和推薦工作，幫助困難學(xué)生完成學(xué)業(yè)。要在獲得獎(jiǎng)助學(xué)金困難學(xué)生中組織開展“自強(qiáng)不息、成就夢想”征文比賽，教育引導(dǎo)廣大困難學(xué)生，讓他們知道，“學(xué)習(xí)改變?nèi)松?、知識改變命運(yùn)、自強(qiáng)改變貧困”。要開展“情系學(xué)生、愛心奉獻(xiàn)”捐助活動，幫助貧困學(xué)生擺脫困境，安心學(xué)習(xí)。
5.加強(qiáng)大學(xué)生的心理健康教育。繼續(xù)深入開展心理健康教育，普及心理健康知識，并通過舉辦心理健康知識講座和完善心理健康機(jī)制等，培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)，及時(shí)掌握有心理問題學(xué)生的情況，幫助他們解決心理問題，促使他們健康成長。
6.做好畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。要加強(qiáng)20xx屆畢業(yè)生擇業(yè)觀念教育，提高畢業(yè)生的就業(yè)競爭力和擇業(yè)能力，以引導(dǎo)畢業(yè)生面向基層就業(yè)為重點(diǎn)，積極鼓勵(lì)20xx屆畢業(yè)生報(bào)考各類公務(wù)員和參加志愿服務(wù)西部行動。開好就業(yè)講座，組織多場招聘會落實(shí)好畢業(yè)班學(xué)生的實(shí)習(xí)、就業(yè)管理工作。做好畢業(yè)班學(xué)生各項(xiàng)欠費(fèi)的清欠工作，確保xx級畢業(yè)生安全妥當(dāng)?shù)仉x校。重視組織關(guān)系留在學(xué)校畢業(yè)生的組織關(guān)系管理工作。
20xx充滿希望與挑戰(zhàn)的一年，站在新學(xué)期的起跑線上，我們又開始迎接新的任務(wù)開始新的目標(biāo)，俗話說工作有計(jì)劃就好比行程有地圖，合理用心規(guī)劃每段時(shí)期的工作不僅指引我們不斷前進(jìn)，還能提高各方面的能力，我們肩負(fù)著組織授予的重任，隨時(shí)準(zhǔn)備為組織建設(shè)和支部發(fā)展貢獻(xiàn)自己的汗水和力量。至此，我們第四支部對這學(xué)期的工作做出以下計(jì)劃。
一、指導(dǎo)思想。
我們是在黨的關(guān)懷下帶著黨的使命服務(wù)群眾的先進(jìn)組織，我們時(shí)刻以黨的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，積極貫徹落實(shí)xx屆四中全會精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀主題教育活動，創(chuàng)新黨支部活動形式，提高支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，加強(qiáng)學(xué)生黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)，保證各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成。
二、工作目標(biāo)。
1、以鞏固和發(fā)展科學(xué)發(fā)展觀成果為目標(biāo)，加強(qiáng)全隊(duì)黨員黨建理論學(xué)習(xí)，充分黨員先鋒模范作用。
2、貫徹落實(shí)好上級黨委的決策部署，服務(wù)基層、服務(wù)群眾，加強(qiáng)黨組織之間的交流。
3、以強(qiáng)化隊(duì)伍素質(zhì)為核心，轉(zhuǎn)變思想觀念，提高工作能力和服務(wù)水平，形成一支黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、能力強(qiáng)的戰(zhàn)斗隊(duì)伍，確保支部各項(xiàng)工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
4、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，緊緊圍繞“黨員爭先進(jìn)，支部創(chuàng)一流”的工作思路，堅(jiān)持“個(gè)人形象如一面旗，工作熱情如一團(tuán)火，團(tuán)結(jié)協(xié)作如一盤棋”的工作標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)隊(duì)伍和諧發(fā)展。
三、重點(diǎn)工作。
1、加強(qiáng)思想建設(shè)，著力提高支部成員的思想認(rèn)識。
只有正確的思想才能指導(dǎo)人走上正確的道路，所以在組織里，我們將一如既往的熱真學(xué)習(xí)黨的指導(dǎo)思想和教育方針，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)習(xí)、聽專題講座與研討、提高素質(zhì)與解決問題等相結(jié)合，把建設(shè)馬克思主義學(xué)習(xí)型政黨的重大戰(zhàn)略任務(wù)落到實(shí)處。組織學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和時(shí)事政治，加強(qiáng)學(xué)習(xí)課內(nèi)外專業(yè)知識，使黨組織既成為黨員增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高思想覺悟的大熔爐，又成為黨員學(xué)習(xí)新知識、增長新本領(lǐng)的大本營。從而使我們每個(gè)黨員同志自覺做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。
對于我們支部干部而言，要及時(shí)了解和掌握黨內(nèi)外思想情況，根據(jù)每個(gè)時(shí)期學(xué)校黨的工作任務(wù)，宣傳黨的路線、方針、政策，根據(jù)學(xué)校黨委的指示，結(jié)合本支部的思想實(shí)際，提出思想教育的計(jì)劃和建議，做好思想政治工作。
接受新黨員的工作是支部重要工作的一部分，組織要時(shí)刻輸入新鮮血液才能充滿生機(jī)和活力，他們是黨的精神的壯大和發(fā)展，是黨的作風(fēng)的發(fā)揚(yáng)和繼承，是學(xué)生群眾中不可或缺的精神力量，為此，我們支部將嚴(yán)格按照黨章規(guī)定接受新的黨員，堅(jiān)守公開、公平、公正原則，切實(shí)做好新黨員的接受工作，不包庇不徇私，為黨的力量的壯大把好關(guān)。
在發(fā)展黨員工作方面要有計(jì)劃、有重點(diǎn)、有措施。要加強(qiáng)對入黨積極分子、發(fā)展對象、預(yù)備黨員的教育、管理、培養(yǎng)和考察，及時(shí)討論預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正問題。培養(yǎng)聯(lián)系人要執(zhí)行《湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院發(fā)展黨員工作意見》，嚴(yán)格按照發(fā)展工作流程完成培訓(xùn)任務(wù)，履行好入黨介紹人的責(zé)任。平日多與入黨積極分子交心談心，通過“三個(gè)結(jié)合”考察入黨動機(jī)，即平時(shí)觀察和定期分析相結(jié)合、個(gè)別了解和多層次調(diào)查相結(jié)合、日常表現(xiàn)的考察和關(guān)鍵時(shí)刻表現(xiàn)的考察相結(jié)合。最后按照黨員發(fā)展原則，嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，在德才兼?zhèn)?、成績?yōu)秀、作風(fēng)過硬的入黨積極分子中發(fā)展黨員。結(jié)合本班的具體情況和同學(xué)們思想實(shí)際，做好同學(xué)們的思想政治工作，教育和引導(dǎo)同學(xué)們正確處理個(gè)人與集體，局部與整體之間的利益關(guān)系，端正工作學(xué)習(xí)作風(fēng)。
總的來說，我們要落實(shí)總支工作計(jì)劃，貫徹上級黨組織的指示決定，執(zhí)行支部黨員大會的決議，組織政治理論學(xué)習(xí)，宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。我們支部覺得可以從以下幾個(gè)方面去實(shí)現(xiàn)：
1）圍繞學(xué)校的中心工作，充分發(fā)揮黨員的主觀能動性，積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動。
2）圍繞保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督，健全黨內(nèi)生活制度，開展批評和自我批評，維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律，監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)。
3）通過主題教育、黨內(nèi)活動、爭先創(chuàng)優(yōu)等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，增強(qiáng)黨員的黨性觀念，牢記黨的宗旨，不斷增強(qiáng)黨員的政治意識、大局意識、責(zé)任意識，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，在工作中發(fā)揮黨員先鋒模范作用，從而樹立共產(chǎn)黨員的良好形象。
一、思想政治方面。
2.定時(shí)進(jìn)行理論知識的學(xué)習(xí)，以新的《中國共產(chǎn)黨章程》和《六個(gè)“為什么”》為理論指導(dǎo)，在全體學(xué)生黨員和入黨用心分子中繼續(xù)開展“學(xué)習(xí)新黨章，樹立新形象”活動，加強(qiáng)黨的理論知識的學(xué)習(xí)，并定期對黨性知識進(jìn)行考查。
二、組織建設(shè)方面。
2.加強(qiáng)對入黨用心分子在各個(gè)方面的教育與培養(yǎng)，加強(qiáng)他們的黨性修養(yǎng)。并且在“黨員亮身份”“黨員下社區(qū)”“班導(dǎo)生工作”“黨員一幫一”等各特色活動上繼續(xù)不斷完善，爭先創(chuàng)優(yōu)。
三、內(nèi)部協(xié)調(diào)方面。
2.在支部內(nèi)部開展特色活動，讓大家透過多種方式對彼此有更深的了解，培養(yǎng)切合度，有利于大家以后更好的配合以完成支部各項(xiàng)建設(shè)工作。
四、具體工作。
1）黨員教育工作。
繼續(xù)加強(qiáng)對新黨章的學(xué)習(xí)，并進(jìn)行考核。考核可采取筆試或搶答賽形式進(jìn)行；
2.對于即將召開的xx屆五中全會的學(xué)習(xí)也應(yīng)持續(xù)高度的關(guān)注度，透過新聞、雜志等多種形式對其進(jìn)行跟蹤關(guān)注。
2）黨員日常管理工作。
組織安排學(xué)生黨員開展20xx級新生班級下班工作，負(fù)責(zé)輔助新生班級輔導(dǎo)員完成新生的。
軍訓(xùn)。
工作。
2.班導(dǎo)生協(xié)助輔導(dǎo)員完成好以后的日常管理工作。
具體要求。
a、輔助輔導(dǎo)員，帶領(lǐng)團(tuán)支部做好發(fā)展黨員的工作，團(tuán)內(nèi)推優(yōu)和群眾座談會等會議，班導(dǎo)生務(wù)必到場指導(dǎo)監(jiān)督。
b、密切關(guān)注班級狀況，用心參加班級活動，及時(shí)了解同學(xué)的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，立刻解決。
3.建立和擴(kuò)大入黨用心分子隊(duì)伍，用心開展對入黨用心分子的培養(yǎng)教育。
a、指定一至兩名正式黨員作入黨用心分子培養(yǎng)聯(lián)系人，對他們進(jìn)行個(gè)別幫忙和指導(dǎo)；
b、吸收入黨用心分子參加黨內(nèi)的有關(guān)活動，使他們受到黨內(nèi)生活的實(shí)際教育；
e、組織入黨用心分子和廣大同學(xué)觀看愛國主義教育影片，理解愛國主義教育。
3.建立完整正確的學(xué)生黨員信息電子登記表；
4.黨員及預(yù)備黨員務(wù)必按期向黨組織交納黨費(fèi)。
為了加強(qiáng)本支部的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮支部黨員同志的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，使其真正成為貫徹黨的指導(dǎo)思想和方針、政策、路線的組織者、推動者和實(shí)踐者，特制定本支部20xx。
指導(dǎo)思想：圍繞校黨委工作中心，以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步深入貫徹xx大精神，認(rèn)真組織開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，認(rèn)真抓好支部自身建設(shè)，主動分子隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍特別是學(xué)生黨員的入黨后教育和管理，強(qiáng)化黨員認(rèn)識，在保證黨員質(zhì)量的前提下，合理發(fā)展學(xué)生黨員。為構(gòu)建和諧校園，圍繞中心，服務(wù)大局提供思想保證和組織保證。
一、思想政治建設(shè)方面。
組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表重要思想和黨的基本知識，要求黨員領(lǐng)會貫徹黨的基本路線、方針和政策并進(jìn)行宣傳。通過各種教育活動引導(dǎo)黨員們樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。要求黨員通過學(xué)習(xí)來提升自己看待事物的能力，透過現(xiàn)象看清事物的本質(zhì)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念。
（1）加強(qiáng)黨的理論知識的學(xué)習(xí)，以xx大最新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》為理論指導(dǎo)，在全體學(xué)生黨員和入黨主動分子中開展“學(xué)習(xí)新黨章，樹立新形象”活動。
（2）組織黨員觀看教育影片、參加講座、報(bào)告會等。
（3）開展主題黨日活動。
（4）舉行黨的知識競賽活動。
（5）針對最新的國內(nèi)國際時(shí)勢，開展主題教育活動。
二、抓好支部組織建設(shè)，落實(shí)好發(fā)展黨員工作。
按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針及中共中央的有關(guān)規(guī)定，參照黨員工作實(shí)施細(xì)則，主動做好發(fā)展黨員工作。本年度計(jì)劃推薦120名優(yōu)秀的青年團(tuán)員成為入黨主動分子，嚴(yán)格建黨對象的培養(yǎng)、考察、教育，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，計(jì)劃發(fā)展50名重點(diǎn)對象入黨。加強(qiáng)對預(yù)備黨員的教育管理和及時(shí)做好預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正工作。
三、加強(qiáng)預(yù)備黨員教育培養(yǎng)工作，提升黨員的服務(wù)認(rèn)識，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
（1）繼續(xù)完善“三會制度”，定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)和討論有關(guān)事宜，這些將作為支部的一項(xiàng)制度實(shí)施。
（2）進(jìn)一步落實(shí)支部創(chuàng)新項(xiàng)目《預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育創(chuàng)新》，借助支部活力創(chuàng)新項(xiàng)目的契機(jī)，集合群眾路線教育實(shí)踐活動，進(jìn)一步加強(qiáng)了預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育管理，通過開展主題教育活動提高黨員能力素養(yǎng)，在四個(gè)方面發(fā)揮引領(lǐng)作用，強(qiáng)化黨員認(rèn)識。
一是思想引領(lǐng)，繼續(xù)開展黨員結(jié)對新生教室的活動。解決大一新生在入黨方面的實(shí)際困惑，讓新生在入學(xué)之初就樹立端正的入黨動機(jī)，了解入黨的詳細(xì)流程，學(xué)會撰寫與入黨相關(guān)的各類材料。讓學(xué)生黨員在新生入黨導(dǎo)航教育中充分發(fā)揮作用，同時(shí)提升自我理論水平。
二是學(xué)風(fēng)引領(lǐng)，要求預(yù)備黨員按專業(yè)結(jié)對幫扶學(xué)習(xí)困難同學(xué)，幫助同學(xué)培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣、掌握學(xué)習(xí)方式、提高學(xué)習(xí)成績。把預(yù)備黨員教育管理與加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，通過樹立和宣傳學(xué)術(shù)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)典范，在全院學(xué)生中掀起自覺踐行優(yōu)良學(xué)風(fēng)的風(fēng)氣。
三是行為引領(lǐng)。要求學(xué)生黨員在同學(xué)中帶頭營造優(yōu)良的學(xué)習(xí)和生活風(fēng)氣，通過服務(wù)教室宿舍建設(shè)、幫扶困難同學(xué)等，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生黨員為群眾服務(wù)的認(rèn)識，樹立在學(xué)生中的優(yōu)良形象。
四是就業(yè)引領(lǐng)。外語學(xué)院學(xué)生黨支部將繼續(xù)對畢業(yè)生黨員的信息進(jìn)行了調(diào)查收集，并制作優(yōu)秀畢業(yè)生黨員大型事跡展，通過樹立就業(yè)先進(jìn)典范，傳播正能量。
（3）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型基層黨組織。支部除了要教育培養(yǎng)“實(shí)務(wù)化”外，必須加強(qiáng)定期的理論學(xué)習(xí)。對于在外頂崗實(shí)習(xí)的預(yù)備黨員，可以通過qq群等網(wǎng)絡(luò)平臺加強(qiáng)監(jiān)督和指導(dǎo)。
（4）加強(qiáng)培養(yǎng)過程監(jiān)督，保證后續(xù)教育不松勁。黨支部擬給每一個(gè)預(yù)備黨員發(fā)放了一份經(jīng)過幾年實(shí)踐后修訂的《外語學(xué)院學(xué)生預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正匯報(bào)答辯單》，要求預(yù)備黨員在預(yù)備期內(nèi)按照《答辯單》上面的指導(dǎo)意見，從理論學(xué)習(xí)、社會工作、志愿服務(wù)等方面加強(qiáng)自我教育管理，要求預(yù)備黨員自己做好記錄，作為轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。
（5）除了支部策劃的主題教育活動外，準(zhǔn)備實(shí)行預(yù)備黨員的志愿服務(wù)制度。要求預(yù)備黨員充分利用各種社會教育資源，結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)，主動參加社會實(shí)踐要求預(yù)備黨員在一年的預(yù)備期內(nèi)，利用課余時(shí)間，無償參加不少于50個(gè)小時(shí)的社會志愿服務(wù)，并將社會志愿服務(wù)的完成情況作為預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的一項(xiàng)重要考察內(nèi)容。
支部將加強(qiáng)常規(guī)思想政治教育，嚴(yán)格執(zhí)行《入黨主動分子行為規(guī)范》。以學(xué)生行為規(guī)范教育為切入點(diǎn)，堅(jiān)持從細(xì)節(jié)入手，從基礎(chǔ)抓起，逐步讓規(guī)范成為學(xué)生的習(xí)慣，使文明成為學(xué)生的名片。
除培養(yǎng)聯(lián)系人定期分組的面對面教育以外，支部還將針對入黨主動分子，聯(lián)系專業(yè)實(shí)際，結(jié)合各種節(jié)日及特別節(jié)點(diǎn)，開展相應(yīng)的主題教育活動。（具體安排見附表）。
進(jìn)一步落實(shí)入黨主動分子匯報(bào)答辯制度。
五、重視支部宣傳陣地建設(shè)，加強(qiáng)支部工作宣傳力度。
（2）加大先進(jìn)典范的宣傳力度。通過展板，座談會等形式擴(kuò)大優(yōu)秀黨員在同學(xué)中的影響力。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十三
20xx年xx街社區(qū)在街道黨工委、辦事處的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的xx大精神，結(jié)合社區(qū)實(shí)際和居民需求狀況，圍繞創(chuàng)建“文明社區(qū)”這個(gè)總體目標(biāo)，進(jìn)一步深化社區(qū)黨建工作，強(qiáng)化為社區(qū)居民服務(wù)意識，在基礎(chǔ)工作中求扎實(shí)，在扎實(shí)工作中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新工作中求實(shí)效，圓滿完成年初制定的工作目標(biāo)?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：
一、以黨建工作為龍頭，加強(qiáng)社區(qū)黨組織建設(shè)。
1、加強(qiáng)社區(qū)“兩委”班子建設(shè)。
一是加強(qiáng)理論武裝。社區(qū)“兩委”班子成員每月堅(jiān)持一次集中學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、組織輔導(dǎo)與座談討論相結(jié)合，在自學(xué)的基礎(chǔ)上，通過集體討論，廣泛交流學(xué)習(xí)心得體會。
二是堅(jiān)持民主集中制。今年下半年，社區(qū)進(jìn)一步健全并堅(jiān)持了每周一書記辦公會制度。每周一由社區(qū)工作者向書記匯報(bào)上周工作進(jìn)展情況，并對本周工作進(jìn)行安排，并對重大問題實(shí)行集體決策。
三是社區(qū)“兩委”班子分工作明確。通過學(xué)習(xí)等制度，使社區(qū)“兩委”班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，團(tuán)結(jié)合作精神進(jìn)一步提高。
四是進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)各項(xiàng)制度建設(shè)，各項(xiàng)工作職能職責(zé)明確，規(guī)章制度健全。社區(qū)工作者及工作人員能夠嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律，工作效率得到提高，接待群眾熱情得到增強(qiáng)。
2、建立黨員服務(wù)體系。社區(qū)成立了黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，加強(qiáng)了黨員工作室建設(shè)，積極關(guān)注居民的“大事、小事、家務(wù)事”，認(rèn)真傾聽群眾的“呼聲、心聲、嘆息聲”，開展“記民情、暖民心、解民憂”為主題的“民情日記”活動，認(rèn)真解決社區(qū)居民所反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，極時(shí)反饋解決情況，做到件件有回音、事事有著落。在汶川發(fā)生8級地震后，我們立即組織社區(qū)工作者、黨員、轄區(qū)居民、單位踴躍捐款，獻(xiàn)愛心，共募集現(xiàn)金元，其中組織黨員交納特殊黨費(fèi)元，幫助他們重建家園。
4、狠抓黨員教育管理。
一是社區(qū)堅(jiān)持每月一次黨組織生活學(xué)習(xí)，通過組織學(xué)習(xí)《黨章》、xx大講話原文、“八榮八恥”社會主義榮辱觀、觀看電教片等內(nèi)容進(jìn)一步提高社區(qū)黨員的思想覺悟。
二是嚴(yán)格按照《黨章》和《組織條例》培養(yǎng)積極分子3人，預(yù)備黨員4人，轉(zhuǎn)正3人，為社區(qū)黨組織增加了新鮮活力。
二、以服務(wù)為目標(biāo)，積極開展創(chuàng)建特色活動。
1、社區(qū)各黨支部在組織生活會上傳唱紅色歌曲，《毛主席的話兒記心上》、《我為祖國獻(xiàn)石油》、《草原上升起不落的太陽》一首首見證記錄了中國革命和社會主義建設(shè)歷程的紅色經(jīng)典歌曲，在社區(qū)唱響。社區(qū)還組織廣大居民群眾參與傳唱活動，為建黨xx周年獻(xiàn)上了一份特殊的禮物。
2、加強(qiáng)社區(qū)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)。今年社區(qū)建立了黨建網(wǎng)絡(luò)平臺，進(jìn)一步創(chuàng)新思路，做到網(wǎng)站內(nèi)容與社區(qū)工作同步。方便社區(qū)居民辦事，幫助外出流動黨員了解社區(qū)動態(tài)。
20xx年，新民街社區(qū)將繼續(xù)以xx大精神為指導(dǎo)，在黨員管理服務(wù)上下功夫，進(jìn)一步深化在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，放大社區(qū)網(wǎng)絡(luò)平臺效映，努力打造特色社區(qū)。
一是進(jìn)一步深化在職黨員進(jìn)社區(qū)、“共筑共建”工作。積極探索在職黨員在社區(qū)開展活動的有效機(jī)制和監(jiān)督考評機(jī)制。結(jié)合黨員活動室，將在職黨員切實(shí)融入到社區(qū)，為社區(qū)居民提供經(jīng)常性服務(wù)，努力將在職黨員活動經(jīng)常化、制度化。
二是進(jìn)一步放大社區(qū)網(wǎng)絡(luò)平臺為居民提供方便服務(wù)的效映，通過各種渠道向社區(qū)居民、單位宣傳社區(qū)網(wǎng)站，不斷豐富社區(qū)網(wǎng)站內(nèi)容，增加一些讓社區(qū)居民感興趣、樂于參與的內(nèi)空，切實(shí)將社區(qū)網(wǎng)站做好。
三是積極探索社區(qū)黨員的服務(wù)管理。強(qiáng)化社區(qū)黨員活動室為社區(qū)黨員、居民服務(wù)的力度，的組織體系，形成黨委-支部-黨員-群眾這一至上而下、上下貫通的黨建工作新鏈條。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十四
20__至20__年對我們來說是充實(shí)而豐富的一年，我們度過了一年美好的大學(xué)生活，而我們20__級動畫一班的團(tuán)支部也由稚嫩走向成熟，得到了成長。
我們20__級動畫一班共有32名成員，團(tuán)支部有團(tuán)員31人，是一個(gè)溫暖的大集體。在上個(gè)學(xué)年，我們組織了每兩周一次的政治課學(xué)習(xí)和一學(xué)期兩次的民主生活會。政治課學(xué)習(xí)的活動主題豐富多彩，例如“我的未來不是夢”、“我的家鄉(xiāng)”、“我與動畫”等大家感興趣的話題，同樣也有“迎評促建，從我做起”、“四個(gè)文明，重在我行”等與我校建設(shè)息息相關(guān)的的主題。在每次的政治課學(xué)習(xí)中，同學(xué)們都踴躍發(fā)言，紛紛表達(dá)自己的見解，氣氛熱烈，我們團(tuán)支部的成員在學(xué)習(xí)中得到了充分的交流，使同學(xué)們的感情融洽，班級凝聚力得到加強(qiáng)。
另外，在冬至、元旦這些節(jié)日，我們團(tuán)支部以民主生活會的形式開展了聯(lián)歡會等慶?；顒?，大家歡聚一堂，一起表演節(jié)目，一展才藝，在歡樂中共度節(jié)日。我們還開展了以“趣味智力競賽”為主題的民主生活會，使同學(xué)們在學(xué)習(xí)中得到放松，感情得到了升溫。
20__級動畫一班是一個(gè)團(tuán)結(jié)、優(yōu)秀的團(tuán)支部。在美術(shù)學(xué)院組織的冬季越野大賽中，我班同學(xué)奮力拼搏，是全院獲得名次人數(shù)最多的班級，并獲得團(tuán)體第一名的好成績。在我院對政治課學(xué)習(xí)、民主生活會的檢查中，因氣氛熱烈、表現(xiàn)良好，我們團(tuán)支部多次獲得表揚(yáng)，并曾在一次政治課學(xué)習(xí)后，被美術(shù)學(xué)院團(tuán)總支貼出公開表揚(yáng)的通知。
對于團(tuán)總支分配下來的任務(wù)，我們20__級動畫一班團(tuán)支部都能順利完成，這都?xì)w功于同學(xué)們的積極配合。同時(shí)，同學(xué)們也都在這些活動中學(xué)到了有益的知識，感情得到了溝通交流，使團(tuán)支部成員親如一家人，我們這個(gè)集體也像家一樣溫馨。
這一年中我們得到了成長、提高，這離不開我院老師的指導(dǎo)和團(tuán)總支的幫助。有我們動畫一班集體的共同努力，相信在新一年里，我們會做的更好!
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十五
為加強(qiáng)基層黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)，開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，現(xiàn)制定我xx社區(qū)黨支部20xx年度工作計(jì)劃。
工作目標(biāo)加強(qiáng)黨員的教育管理。
1、根據(jù)街道黨工委要求，認(rèn)真做好黨建信息化工程工作，建立xx社區(qū)黨建信息化工作推進(jìn)協(xié)調(diào)小組，落實(shí)開展組織關(guān)系隸屬于本支部的所有中共黨員和預(yù)備黨員進(jìn)行增加黨員政治面貌的信息輸入，完成黨員電子身份認(rèn)證。
2、根據(jù)街道黨工委要求，認(rèn)真做好黨建信息化工程工作，建立**社區(qū)黨建信息化工作推進(jìn)協(xié)調(diào)小組，落實(shí)開展組織關(guān)系隸屬于本支部的所有中共黨員和預(yù)備黨員進(jìn)行增加黨員政治面貌的信息輸入，完成黨員電子身份認(rèn)證。
3、繼續(xù)做好黨員民主評議，加強(qiáng)對黨員的監(jiān)督，對不合格黨員要落實(shí)責(zé)任人，做好幫教工作，并做好黨費(fèi)收繳工作。
4、發(fā)揚(yáng)黨員全心全意為人民服務(wù)的思想，關(guān)心年老、體弱和生活有困難的黨員，及時(shí)進(jìn)行上門慰問，排憂解難。并開展黨員助殘、扶貧活動。樹立共產(chǎn)黨員“吃苦在前，享樂在后”的共產(chǎn)主義精神。
5、做好黨員發(fā)展工作，吸收優(yōu)秀的團(tuán)員青年和群眾加入黨組織，今年將發(fā)展1名團(tuán)員入黨，要做好相關(guān)的考察工作，及時(shí)為黨組織輸送新鮮血液，使我黨永葆活力。
6、以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神為主線，結(jié)合學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，加強(qiáng)對黨員隊(duì)伍的思想政治教育，提高黨員的馬克思主義理論素養(yǎng)。
1、健全黨支部組織網(wǎng)絡(luò)，重視加強(qiáng)班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。黨支部成員要有全局觀，團(tuán)結(jié)協(xié)作，加強(qiáng)黨組織的凝聚力與戰(zhàn)斗力。本著民主協(xié)商原則，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，切實(shí)解決好社區(qū)各項(xiàng)事務(wù)。
2、積極開展社區(qū)共建，將網(wǎng)格化管理共建工作納入年度計(jì)劃，進(jìn)一步拓寬共建領(lǐng)域，充分利用社區(qū)單位、共建單位資源，互相排憂解難，推進(jìn)工作，從而達(dá)到資源共享、文明共創(chuàng)的良好局面。
3、宣傳、貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策，深入貫徹落實(shí)黨的xx大精神。在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，開展社會主義三個(gè)文明的建設(shè)，在社區(qū)中著重抓好愛國主義、集體主義和社會主義思想建設(shè)。
落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。
1、健全“三會一課”制度，定期召開支部會和小組會，黨課年內(nèi)不少于四次。
2、落實(shí)黨員結(jié)對幫扶制度，組織黨員積極開展與困難黨員、困難居民的幫困、助困工作，及時(shí)把黨的溫暖送到千家萬戶。
3、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)的原則，重大事情集體討論決定，充分發(fā)揚(yáng)民主，發(fā)揮集體的作用和智慧。
促進(jìn)社區(qū)精神文明建設(shè)。
1、加強(qiáng)宣傳力度，充分利用社區(qū)學(xué)校，開展公民道德教育，學(xué)習(xí)身邊的楷模。
2、加強(qiáng)對青少年的教育，開展兩個(gè)假期青少年教育活動，并進(jìn)行大規(guī)模的科普宣傳活動，對社區(qū)的閑散青少年、兩勞釋放和吸毒青年進(jìn)行幫教，樹立他們對生活的信心。
3、利用社區(qū)資源，發(fā)揮文體隊(duì)伍作用，開展多層次的群眾喜聞樂見的文化娛樂活動，豐富社區(qū)文化。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十六
為切實(shí)做好今年的企業(yè)黨建工作，推動企業(yè)快速、健康發(fā)展。特制定以下工作計(jì)劃。
20xx年，實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司黨支部的工作指導(dǎo)思想：認(rèn)真學(xué)習(xí)和全面貫徹黨的“十九大”會議精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一主題，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新黨建工作活動載體;繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面推進(jìn)企業(yè)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，為企業(yè)的健康發(fā)展，經(jīng)濟(jì)效益的提高，提供組織保障，為構(gòu)建和諧企業(yè)提供強(qiáng)力的引擎。
一、繼續(xù)強(qiáng)化政治、理論學(xué)習(xí)、提高黨員整體素質(zhì)。
1、組織公司全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神，用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員頭腦，學(xué)習(xí)要立足企業(yè)實(shí)際，緊緊圍繞企業(yè)快速健康發(fā)展這一主題，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，做好理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合，解決好空對空的問題，提高黨員的整體素質(zhì)，推動企業(yè)發(fā)展，經(jīng)濟(jì)效益的提高。
2、緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一主題，有的放矢的開展工作。繼續(xù)深入開展“樹先鋒形象、創(chuàng)一流業(yè)績、建百年企業(yè)”為主要內(nèi)容的主題實(shí)踐活動，把黨員的聰明才智引導(dǎo)到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營上來，以爭創(chuàng)最佳效益為一切工作的出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)解決好企業(yè)黨建工作與企業(yè)發(fā)展“兩張皮”的問題。切忌“空洞”的說教，在真抓實(shí)干上下功夫。
3、落實(shí)“三會一課”制度，加強(qiáng)對黨員和入黨積極分子的經(jīng)常性教育措施，堅(jiān)持上黨課，年內(nèi)舉辦2期入黨積極分子培訓(xùn)班，并采取集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合的原則，充分利用晚間和休息日，采取集中輔導(dǎo)講座、請專家作報(bào)告，演講比賽，舉辦學(xué)習(xí)園地等形式，提高全體黨員和入黨積極分子的針對性和時(shí)效性。年內(nèi)每名黨員的學(xué)習(xí)記錄不得少于1.5萬字，組織全體黨員赴紅色根據(jù)地參觀學(xué)習(xí)，接受黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，并學(xué)習(xí)外地黨建工作管理經(jīng)驗(yàn)，以提高全體黨員的黨性意識，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
二、以創(chuàng)先爭優(yōu)為總抓手，創(chuàng)新活動載體，加強(qiáng)基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)。
4、進(jìn)一步深化“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員聯(lián)系職工”、“一名黨員就是一面旗幟”等活動載體。制作兩面“黨員先鋒崗”榮譽(yù)牌，每月對全體黨員進(jìn)行測評、確定授牌對象，榮譽(yù)牌實(shí)施流動制，不搞形式主義，把各項(xiàng)活動落實(shí)到具體工作中去。年內(nèi)要求每位黨員聯(lián)系3-5名職工群眾。每位黨員要實(shí)實(shí)在在為職工群眾做3-5件好事，使黨員的先鋒模范作用得到充分的展示，以形成黨建工作促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的良好機(jī)制。
5、加強(qiáng)對黨員和入黨積極分子的管理教育力度。堅(jiān)持黨員思想、作風(fēng)、工作狀況定期分析會制度。有針對性的做好思想政治工作。堅(jiān)持民主生活會制度，年內(nèi)至少組織召開兩次黨內(nèi)民主生活會，查找、分析黨組織和全體共產(chǎn)黨員自身存在的影響個(gè)人發(fā)展和影響企業(yè)發(fā)展的問題，并制定出整改方案。民主生活會堅(jiān)持民主、公開的原則，吸收企業(yè)主和入黨積極分子參加，展開批評與自我批評，在解決影響企業(yè)發(fā)展的問題上下功夫，在公司上下形成一個(gè)黨員模范帶頭，職工積極參與的良好氛圍。
6、做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總結(jié)，鞏固前段開展活動取得的成果，把創(chuàng)“五個(gè)好”黨組織和黨員“五帶頭”落實(shí)到企業(yè)經(jīng)營的全過程，以推動企業(yè)的快速發(fā)展。
三、加強(qiáng)黨組織陣地建設(shè)，充分發(fā)揮黨建示范點(diǎn)的帶頭作用。
7、圍繞“企業(yè)需要、業(yè)主認(rèn)同、職工擁護(hù)、黨員歡迎”的目標(biāo)要求，創(chuàng)新黨組織的活動方式，豐富黨員的活動內(nèi)容，拓寬黨組織的活動載體，確保工作的實(shí)效性，不做表面文章，反對形式主義。以公司年內(nèi)提出的“創(chuàng)新經(jīng)營思想，實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展”的工作目的，黨員帶頭，真抓實(shí)干，闖出一條適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展的新路子。
8、繼續(xù)搞好黨員活動室(黨員服務(wù)站)建設(shè)。以公司搬遷新辦公樓為契機(jī)，完善“四配套”，為黨組織開展活動在硬件上提供保障，把黨員活動室變成“黨員和入黨積極分子活動之家”，增強(qiáng)服務(wù)功能。
9、以企業(yè)黨建工作為總抓手，有效地形成黨建帶工建、黨建帶團(tuán)建、黨建帶婦建，工建、團(tuán)建促黨建工作的良好局面。
10、繼續(xù)做好黨員發(fā)展和入黨積極分子培養(yǎng)考察工作，嚴(yán)把黨員入門關(guān)，進(jìn)一步推行黨員發(fā)展“兩推三公示”制度的落實(shí)。嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，真正把企業(yè)骨干力量納入黨組織中來，保證黨員的質(zhì)量，形成發(fā)展黨員與企業(yè)發(fā)展的有機(jī)結(jié)合，充分體現(xiàn)企業(yè)黨組織的先鋒模范作用。
11、充分利用公司網(wǎng)站、公司《簡報(bào)》、省工商聯(lián)刊物《齊魯工商》和《東營工商》、區(qū)工商聯(lián)《簡報(bào)》、《山東泰富報(bào)》和區(qū)工商聯(lián)石油商會《簡報(bào)》等多種宣傳平臺，撰寫介紹企業(yè)黨建、企業(yè)發(fā)展、黨員風(fēng)采等方面的文章、信息、報(bào)道、宣傳企業(yè)黨建工作、宣傳企業(yè)、宣傳企業(yè)黨建工作，為企業(yè)的快速發(fā)展和構(gòu)建和諧企業(yè)保駕護(hù)航。
支部全年工作計(jì)劃總結(jié)篇十七
黨支部的作用分為：政治思想引導(dǎo)作用，組織協(xié)調(diào)作用，服務(wù)指導(dǎo)作用。分析解決改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)過程中的現(xiàn)實(shí)問題，提高領(lǐng)導(dǎo)能力，強(qiáng)化服務(wù)意識，做好群眾的思想政治工作。下面是本站小編整理的農(nóng)行黨支部全年工作計(jì)劃，希望對大家有所幫助!
一、堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，發(fā)揮好黨建工作的政治引領(lǐng)和組織保障作用。
(一)強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把思想建黨放在首位，特別是針對全行目前面臨的內(nèi)外部形勢，以及干部新老交替密集的實(shí)際，自覺運(yùn)用好思想建黨這個(gè)傳家寶。一是強(qiáng)化一級法人觀念，堅(jiān)持局部服從全局，切實(shí)增強(qiáng)大局意識和全局觀念，努力克服本位主義，時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)出一級法人意識，真正把省行黨委確定的“兩個(gè)堅(jiān)持”、“兩個(gè)必須”落實(shí)到位。二是嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持個(gè)人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級的組織原則，著力解決好“選擇性報(bào)告”、“選擇性執(zhí)行”、“變通博弈”及“跑風(fēng)漏氣”等問題。三是引導(dǎo)黨員干部作遵規(guī)守紀(jì)的表率，堅(jiān)持“機(jī)制管人、制度管事”，多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作，正確處理好合規(guī)與發(fā)展的關(guān)系，絕不能觸碰制度紅線，堅(jiān)守住廉政底線。
(二)嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真貫徹總行《關(guān)于落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制的實(shí)施意見》，引導(dǎo)各行黨委和領(lǐng)導(dǎo)人員牢固樹立“把抓好黨建作為最大政績”的理念，強(qiáng)化抓黨建的主角意識和主動精神。
一是落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任。明確各行黨委承擔(dān)主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委分管成員是直接責(zé)任人，黨委其他成員負(fù)有具體責(zé)任，黨委各職能部門承擔(dān)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)責(zé)任。
二是健全黨建責(zé)任考核機(jī)制。把抓黨建作為各行“一把手”的重要職責(zé)，健全黨建。
工作報(bào)告。
及述職評議制度。把抓黨建的實(shí)效作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員考核的重要內(nèi)容，單設(shè)“黨建工作”指標(biāo)，新增黨建責(zé)任制內(nèi)容，提高考核權(quán)重，加大考核力度，把考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員績效、獎(jiǎng)懲、調(diào)整等結(jié)合起來。三是堅(jiān)持從嚴(yán)管理干部。繼續(xù)開展“三超兩亂”、違規(guī)兼職、裸官摸排等專項(xiàng)整治，嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告規(guī)定。四是強(qiáng)化黨建工作問責(zé)。綜合運(yùn)用巡查、專題檢查等方式，強(qiáng)化對落實(shí)黨建工作責(zé)任的監(jiān)督檢查，對管黨治黨不嚴(yán)致使問題頻發(fā)、不正之風(fēng)蔓延，甚至發(fā)生嚴(yán)重腐敗案件的，嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(三)鞏固教育實(shí)踐活動成果。堅(jiān)持善始善終、善做善成，抓常抓細(xì)抓長，把作風(fēng)轉(zhuǎn)變的好勢頭保持下去。一是抓好整改落實(shí)，對“兩方案一計(jì)劃”、“三個(gè)方面九項(xiàng)工作”實(shí)行臺賬式管理，跟蹤督導(dǎo)逐筆銷號，適時(shí)組織開展整改落實(shí)情況“回頭看”，開展專項(xiàng)檢查。二是完善制度體系，從制度層面固化“為民務(wù)實(shí)清廉”舉措，抓好《反對“四風(fēng)”改進(jìn)作風(fēng)制度建設(shè)計(jì)劃》落實(shí)。三是按照中央統(tǒng)一部署和省行要求，認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，“七一”前后組織召開支行領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。
(四)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。全面落實(shí)總行《關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見》，組織開展“基層黨建工作規(guī)范年活動”，抓好“四個(gè)規(guī)范”，強(qiáng)化政治服務(wù)功能。
一是規(guī)范黨組織建設(shè)。堅(jiān)持把支部建到網(wǎng)點(diǎn)，在符合條件的網(wǎng)點(diǎn)全部單獨(dú)成立黨支部，不斷鞏固擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面;力爭年內(nèi)實(shí)現(xiàn)標(biāo)配網(wǎng)點(diǎn)黨員動態(tài)全覆蓋，防止出現(xiàn)新的“黨員空白點(diǎn)”。抓好基層黨組織分類定級，重點(diǎn)整頓軟弱渙散黨組織，實(shí)行名單制管理，確保年內(nèi)整頓銷號，推進(jìn)黨組織全面晉位升級。
二是規(guī)范黨員隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)“帶頭人計(jì)劃”，選優(yōu)配強(qiáng)黨組織帶頭人，組織開展基層黨組織書記培訓(xùn);嚴(yán)把黨員入口，廣泛開展“雙培養(yǎng)”、黨員掛牌上崗、窗口單位“三亮四比三評”、黨員責(zé)任區(qū)等活動，引導(dǎo)黨員立足本職爭創(chuàng)佳績。三是規(guī)范黨建制度建設(shè)。健全黨委議事規(guī)則、黨委成員黨建聯(lián)系點(diǎn)制度，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，堅(jiān)持開展民主評議黨員、黨員黨性定期分析，推動黨內(nèi)生活規(guī)范化、經(jīng)?；?。四是規(guī)范活動陣地建設(shè)。按照“三亮五有十上墻”的標(biāo)準(zhǔn)，通過與“職工之家”聯(lián)建等方式，力爭上半年建立標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動室不少于5家，年內(nèi)實(shí)現(xiàn)黨員活動室、黨員活動走廊、黨員活動角在基層網(wǎng)點(diǎn)的全覆蓋，并做到有設(shè)施、有內(nèi)容、有活動、有效果。
二、從嚴(yán)管理干部，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。
(一)加強(qiáng)支行領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。優(yōu)化結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)管理，增強(qiáng)合力，努力打造學(xué)習(xí)型、開拓性、務(wù)實(shí)型、自律型領(lǐng)導(dǎo)班子。
一是抓好領(lǐng)導(dǎo)班子優(yōu)化調(diào)整。注重選拔政治素質(zhì)好，大局意識強(qiáng)，懂經(jīng)營善管理，能駕馭全局、應(yīng)對復(fù)雜局面、處理疑難問題的干部擔(dān)任支行“一把手”。注重加強(qiáng)班子副職的調(diào)整補(bǔ)充，大力優(yōu)化年齡、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)，加快更新?lián)Q代，不斷提升班子沖擊力和戰(zhàn)斗力。注重挑選政治可靠、業(yè)務(wù)精良、敢拼敢闖、情系“三農(nóng)”的干部充實(shí)縣支行班子，打造服務(wù)“三農(nóng)”的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
二是抓好多元化激勵(lì)機(jī)制落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)好《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)分支行領(lǐng)導(dǎo)人員激勵(lì)的通知》，綜合運(yùn)用職級晉升、選拔培養(yǎng)、薪酬福利和榮譽(yù)激勵(lì)等手段，對基層支行領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行多元化激勵(lì)，鼓勵(lì)扎根基層、建功立業(yè)。
三是加強(qiáng)二級支行班子建設(shè)。落實(shí)好總行《關(guān)于加強(qiáng)二級支行建設(shè)的指導(dǎo)意見》，督促一級支行切實(shí)履行加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)班子和黨組織建設(shè)的責(zé)任，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員選拔，健全班子決策機(jī)制和議事規(guī)則，強(qiáng)化監(jiān)督考核，切實(shí)提高二級支行業(yè)務(wù)拓展和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。年內(nèi)，力爭為完成網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型的二級支行(分理處)配備1名副主任，建立健全由網(wǎng)點(diǎn)主任、運(yùn)營主管、增配副主任組成的分工明確、職責(zé)清晰、配合密切的領(lǐng)導(dǎo)班子。
(二)按照“三看”標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)選拔。深入落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》，把從嚴(yán)的要求貫徹到干部隊(duì)伍建設(shè)的全過程，配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)干部。一是嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。嚴(yán)格按照看工作業(yè)績、看控險(xiǎn)能力、看群眾基礎(chǔ)的“三看”標(biāo)準(zhǔn)，選拔任用干部，樹立正確的選人用人導(dǎo)向。二是嚴(yán)把責(zé)任關(guān)。發(fā)揮好支行黨委和市行組織部門把關(guān)作用，建立和落實(shí)“一把手”選任責(zé)任制，深入了解干部的德才與實(shí)績，切實(shí)把好干部選出來、用起來。“一把手”出了問題，上級行的黨委書記和組織部門都要負(fù)責(zé)任。三是嚴(yán)把程序關(guān)。重點(diǎn)把好“動議提名、考察考核、程序步驟”三關(guān)，堅(jiān)決防止個(gè)人說了算，防止帶病提拔，防止超職數(shù)超規(guī)格配備干部、違反程序調(diào)整干部等問題，提高選人用人公信度。
(三)體現(xiàn)“競爭擇優(yōu)”從嚴(yán)培養(yǎng)。落實(shí)總行《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)選拔工作的實(shí)施意見》，按照“拓寬視野、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改進(jìn)方式、提高質(zhì)量”的總體要求，加強(qiáng)優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)選拔。堅(jiān)持把基層一線作為選拔培養(yǎng)和鍛煉干部主陣地，將基層領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷作為選拔支行領(lǐng)導(dǎo)成員和后備領(lǐng)導(dǎo)人員的重要條件，作為年輕領(lǐng)導(dǎo)人員破格提拔的必要條件。繼續(xù)實(shí)施青年英才開發(fā)工程，切實(shí)做好第三批培養(yǎng)對象的選拔工作，并做好第一、第二批培養(yǎng)對象的跟蹤培養(yǎng)工作，切實(shí)運(yùn)用好青年英才工程成果，及時(shí)把成熟的人才補(bǔ)充進(jìn)班子。
(四)強(qiáng)化“激勵(lì)約束”從嚴(yán)考核。
一是加強(qiáng)考核工作統(tǒng)籌性，修訂完善《一級支行領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)人員年度考核辦法》，優(yōu)化考核指標(biāo)體系設(shè)置，不斷提高考核的針對性和有效性，切實(shí)發(fā)揮好考核指揮棒作用。
二是改進(jìn)考核方式。加強(qiáng)對支行領(lǐng)導(dǎo)人員工作完成情況和貢獻(xiàn)度考核，完善支行班子副職強(qiáng)制排序考核機(jī)制，做實(shí)kpi考核，加強(qiáng)重點(diǎn)崗位考核激勵(lì)。探索推進(jìn)任期考核，加強(qiáng)對基礎(chǔ)管理、風(fēng)險(xiǎn)防控、隊(duì)伍建設(shè)等潛績的考核，強(qiáng)化長期激勵(lì)，防止短期行為。
三是強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。依據(jù)考核結(jié)果核定高管人員的年度薪酬，合理拉開差距，充分發(fā)揮績效考核的激勵(lì)約束作用。對作風(fēng)漂浮、缺乏擔(dān)當(dāng)、長期打不開工作局面，且本單位市場份額居同業(yè)末位的干部，及時(shí)進(jìn)行組織調(diào)整。
(五)堅(jiān)持“抓早抓小”從嚴(yán)監(jiān)督。在抓重點(diǎn)、抓日常、抓追責(zé)三方面著力。
一是抓重點(diǎn)。突出“一把手”、基層領(lǐng)導(dǎo)人員、退出領(lǐng)導(dǎo)崗位人員三類群體，落實(shí)好省行《關(guān)于規(guī)范和加強(qiáng)處級及以下領(lǐng)導(dǎo)人員退出管理的通知》，使退出領(lǐng)導(dǎo)崗位人員有崗位、有職責(zé)、有任務(wù)、有考核、按勞取酬，控制住風(fēng)險(xiǎn)和漏洞。
二是抓日常。在“?！薄ⅰ伴L”二字上下功夫，嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告及抽查核實(shí)規(guī)定，加強(qiáng)考勤管理和因私出國境審批管理，開展領(lǐng)導(dǎo)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作，重點(diǎn)做好“三齡兩歷一身份”等主要信息的審核認(rèn)定，堅(jiān)決糾正和解決檔案造假、改年齡、改學(xué)歷、改履歷等重點(diǎn)問題;對支行“一把手”，綜合運(yùn)用考評、審計(jì)、信訪以及個(gè)人報(bào)告事項(xiàng)等結(jié)果，研究建立監(jiān)督信息檔案，有針對性地落實(shí)提醒、函詢、誡勉及談心談話制度。三是抓追責(zé)。嚴(yán)厲查處選人用人不正之風(fēng)，加強(qiáng)支行選人用人工作專項(xiàng)檢查，指導(dǎo)支行開展倒查排查工作，從源頭上避免違規(guī)違紀(jì)行為。
三、不斷深化改革，用市場化機(jī)制配置人力資源。
(一)提升機(jī)構(gòu)層級，優(yōu)化組織效能。繼續(xù)按照總行“機(jī)構(gòu)、崗位和人員歸口人力資源部門統(tǒng)一管理”要求，取消各部門對支行在機(jī)構(gòu)、崗位設(shè)置和人員配置上的考核指標(biāo)。研究適當(dāng)上收支行部分中后臺管理職能，在提升經(jīng)營管理層次的同時(shí)，切實(shí)為支行減輕管理負(fù)擔(dān)。
(二)加強(qiáng)員工管理，提高勞動效率。
一是持續(xù)做好員工行為管理各項(xiàng)工作。管人重在管“心”、管思想。堅(jiān)持把做好員工思想工作作為各級管理人員的一項(xiàng)重要職責(zé)，常抓不懈，力促制度化、常態(tài)化。積極探索員工教育方式，從入職第一課抓起，開展違規(guī)案例教育、合規(guī)案例宣講，教育員工知合規(guī)之實(shí)、行合規(guī)之道。繼續(xù)發(fā)揮支行員工大會平臺的重要作用，不斷創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容、增強(qiáng)實(shí)效，持續(xù)提升員工隊(duì)伍職業(yè)素養(yǎng)和履職能力。改進(jìn)和強(qiáng)化員工行為排查工作，在每季度常規(guī)排查的基礎(chǔ)上，積極推行支行班子成員掛點(diǎn)和網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人定期談心談話制度，認(rèn)真開展網(wǎng)點(diǎn)定期巡查和客戶走訪調(diào)查，強(qiáng)化對長期不出勤人員的管理，切實(shí)筑牢風(fēng)險(xiǎn)防控基礎(chǔ)。
二是堅(jiān)定不移地執(zhí)行機(jī)關(guān)人員“只減不增”政策。切實(shí)扭轉(zhuǎn)人員從縣域向城區(qū)、從一線向機(jī)關(guān)、從前臺向后臺的“逆向流動”，力爭在20xx年底前將全市機(jī)關(guān)人員占比壓降到37%以下。在此前提下，考慮各行實(shí)際，明確具體的標(biāo)準(zhǔn)和條件，滿足一級支行機(jī)關(guān)確有需要的增人需求。三是進(jìn)一步規(guī)范定向招聘人員的使用和管理，確保各行嚴(yán)格將定向招聘到縣域的大學(xué)生安排縣域機(jī)構(gòu)工作，將定向招聘到柜員崗位的大學(xué)生安排柜員崗位工作。市行將組織定向招聘人員用工規(guī)范性專項(xiàng)檢查，對以交流、借調(diào)等方式隨意變換定向招聘人員工作地點(diǎn)或工作崗位的，要責(zé)令其限期整改，并追究相關(guān)人員責(zé)任。
(三)活化崗位功能，加快人才發(fā)展。深入分析崗位落地后的運(yùn)行情況，研究制定崗位管理實(shí)施細(xì)則，進(jìn)一步優(yōu)化崗位體系，強(qiáng)化崗位激勵(lì)，規(guī)范崗位運(yùn)行，搭建好員工職業(yè)發(fā)展的“雙通道”，讓優(yōu)秀人才在競爭中成長，憑業(yè)績晉升。繼續(xù)實(shí)施向基層傾斜的崗位管理政策，督導(dǎo)各行抓好《關(guān)于完善基層行崗位體系和員工晉升發(fā)展機(jī)制的通知》的貫徹落實(shí)，指導(dǎo)支行做好高級專員崗位設(shè)置和擇優(yōu)選聘工作，以基層行高級客戶經(jīng)理和營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)高等級柜員聘任為重點(diǎn)，有序推進(jìn)高級人力資源管理、高級財(cái)會管理等其他崗位的選聘工作。
(四)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，依法合規(guī)用工。綜合考慮經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、互聯(lián)網(wǎng)金融和經(jīng)營轉(zhuǎn)型等因素，嚴(yán)控人員總量增長，通過強(qiáng)化人力資源管理，盤活用好現(xiàn)有人力資源，最大限度發(fā)掘人力資源潛力。完善以。
勞動合同。
為基礎(chǔ)的用工管理機(jī)制，激發(fā)員工隊(duì)伍活力，督導(dǎo)各支行落實(shí)好考勤和醫(yī)療期管理相關(guān)規(guī)定和試用期考核的有關(guān)辦法，規(guī)范員工的職業(yè)行為;引導(dǎo)各行樹立依法合規(guī)的用工理念，積極預(yù)防和化解勞動爭議，努力構(gòu)建健康和諧的勞動關(guān)系。按照省行20xx年勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)簽勞動合同的有關(guān)政策，積極開展業(yè)務(wù)崗位派遣用工轉(zhuǎn)簽勞動合同工作;研究做好勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)簽員工、定向招聘柜員與校園招聘員工的管理銜接，促進(jìn)員工隊(duì)伍的穩(wěn)定;在此基礎(chǔ)上，穩(wěn)妥推進(jìn)派遣協(xié)議到期的非“三性”崗位勞務(wù)派遣用工退出主營業(yè)務(wù)崗位工作。
(五)優(yōu)化薪酬機(jī)制，提升配置效率。
一是堅(jiān)持激勵(lì)價(jià)值創(chuàng)造，合理配置薪酬資源。在工資資源有限的情況下，從結(jié)構(gòu)上調(diào)整優(yōu)化工資總額配置，持續(xù)加大與綜合考評效益工資的掛鉤力度，突出綜合考評在全行加快業(yè)務(wù)發(fā)展、引導(dǎo)經(jīng)營轉(zhuǎn)型中的“指揮棒”作用。調(diào)整整合全行戰(zhàn)略激勵(lì)工資項(xiàng)目，合理配置中間業(yè)務(wù)、產(chǎn)品計(jì)價(jià)和其他專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的額度，集中工資資源，突出對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)產(chǎn)品的激勵(lì)，進(jìn)一步強(qiáng)化戰(zhàn)略激勵(lì)工資的激勵(lì)效果。
二是堅(jiān)持績效導(dǎo)向，優(yōu)化完善員工收入分配機(jī)制。健全工資能增能減機(jī)制，做好員工積分管理，密切工資晉升與績效考核聯(lián)動;進(jìn)一步完善員工末端分配，考核辦法要科學(xué)合理，分配兌現(xiàn)要公平、公正、公開，集中工資資源向業(yè)務(wù)骨干、業(yè)績突出的優(yōu)秀員工傾斜，體現(xiàn)績效為先，多勞多得;完善長期激勵(lì)機(jī)制，落實(shí)《延期支付薪酬管理辦法》，有效激勵(lì)和保留優(yōu)秀員工，發(fā)揮好薪酬的激勵(lì)約束作用。
三是堅(jiān)持面向基層，落實(shí)薪酬傾斜政策。加大對基層行資源配置力度，專項(xiàng)配置戰(zhàn)略激勵(lì)工資用于網(wǎng)點(diǎn)穿透式考核;從嚴(yán)控制市行、支行機(jī)關(guān)人員工資增長，繼續(xù)實(shí)施“薪點(diǎn)值上限、工資總額”雙線控制制度，工資總額增加的，要先增基層，再增機(jī)關(guān)，工資總額減少的，要先減機(jī)關(guān)，再減支行，確保工資資源優(yōu)先投向基層一線;落實(shí)差異化年功津貼、最低工資保障政策，維護(hù)基層員工工資合理增長。
(六)細(xì)化年金管理，突出保障作用。抓好年金方案全面落地后跟蹤管理和調(diào)控工作，合理引導(dǎo)預(yù)期，細(xì)化實(shí)施措施;著力解決“退休高峰臨近、待遇剛性支付”常態(tài)化下，基金長期平衡和安全運(yùn)行問題;健全企業(yè)年金社會化運(yùn)行體系，優(yōu)化整合業(yè)務(wù)流程，促進(jìn)管理規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、協(xié)調(diào)有序。
(七)完善培訓(xùn)機(jī)制，增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。牢固樹立“培訓(xùn)優(yōu)先”理念，切實(shí)發(fā)揮教育培訓(xùn)的先導(dǎo)性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性作用。一是完善培訓(xùn)管理機(jī)制。研究制定全行教育。
調(diào)整優(yōu)化考核指標(biāo)。二是開展分層分類培訓(xùn)。對專業(yè)人員組織實(shí)施專業(yè)條線崗位職業(yè)輪訓(xùn)提升專業(yè)水平;對基層人員重點(diǎn)抓好中、青年員工培訓(xùn)提高履職能力。認(rèn)真開展網(wǎng)點(diǎn)人員崗位職業(yè)輪訓(xùn)。三是加強(qiáng)培訓(xùn)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)強(qiáng)化考核管理實(shí)行動態(tài)調(diào)整、優(yōu)進(jìn)劣出激活師資隊(duì)伍活力;大力推行領(lǐng)導(dǎo)人員上講臺使其常態(tài)化。加強(qiáng)電教室建設(shè)年內(nèi)一級支行全部完成電教室建設(shè)。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院推廣應(yīng)用開展員工崗位資格考試、知識競賽、在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)不斷提高網(wǎng)絡(luò)資源利用率。強(qiáng)化培訓(xùn)項(xiàng)目的全口徑、全過程在線管理為教育培訓(xùn)工作考核評價(jià)提供有力數(shù)據(jù)支持。
(八)加強(qiáng)離退休人員服務(wù)管理，不斷提升滿意度。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)黨的、xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神，定期通報(bào)我行重大決策和經(jīng)營業(yè)績，引導(dǎo)老同志在關(guān)注改革發(fā)展、建設(shè)和諧農(nóng)行上發(fā)揮積極作用。二是加強(qiáng)活動陣地建設(shè)。組織開展“展示陽光心態(tài)、體驗(yàn)美好生活、暢談新變化”專題征文、健康講座等活動，鼓勵(lì)離退休人員參加老年大學(xué)培訓(xùn)班，不斷豐富老同志的文化娛樂生活。三是加強(qiáng)待遇管理。加強(qiáng)離退休人員福利負(fù)債基金管理，充分考慮人員變動、大病等因素，科學(xué)核定離退休人員統(tǒng)籌外養(yǎng)老金及統(tǒng)籌外醫(yī)療費(fèi)，防止出現(xiàn)因病致困的現(xiàn)象。加強(qiáng)退休人員養(yǎng)老金繳費(fèi)年限的梳理認(rèn)定，夯實(shí)待遇計(jì)發(fā)依據(jù)，保障員工利益。建立新增退休人員基本養(yǎng)老金預(yù)發(fā)機(jī)制，通過對到齡退休人員繳費(fèi)額及繳費(fèi)年限進(jìn)行預(yù)審，逐步實(shí)現(xiàn)新增退休人員基本養(yǎng)老金轉(zhuǎn)由社保部門預(yù)發(fā)。
四、加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高組織工作的境界和水平。
(一)突出組織人事工作政治性要求。認(rèn)真踐行“公道正派、以人為本、求實(shí)創(chuàng)新、服務(wù)發(fā)展”的組工文化，始終堅(jiān)定政治信仰、堅(jiān)持政治原則、堅(jiān)守政治紀(jì)律。強(qiáng)化責(zé)任意識，把市行黨委賦予的職責(zé)認(rèn)真履行好，把組織、干部、人員和薪酬等資源科學(xué)配置好，努力建設(shè)講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的部門。
(二)不斷提高組工干部專業(yè)化水平。堅(jiān)持落實(shí)每周學(xué)習(xí)例會制度，積極開展課題研究和工作調(diào)研，適時(shí)組織工作交流和輪崗，培養(yǎng)“政策通”和“多面手”。加強(qiáng)組織人事條線執(zhí)行力建設(shè)，舉辦崗位職業(yè)輪訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)組織人事條線落實(shí)總行、省行政策制度的自覺性和嚴(yán)肅性。充分利用省行人力資源部網(wǎng)站，加強(qiáng)對政策制度、重點(diǎn)工作、重大活動、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的宣傳，為全行組工干部提供學(xué)習(xí)、交流的平臺。不斷提高e-hr系統(tǒng)數(shù)據(jù)質(zhì)量，為開展人力資源業(yè)務(wù)分析和管理提供有力支撐。組織開展人力資源綜合檢查，以檢查促規(guī)范，以監(jiān)督促落實(shí)，不斷提高人力資源管理的規(guī)范化和精細(xì)化水平。
(三)帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求。堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)律己、從嚴(yán)帶隊(duì)伍，帶頭開展好“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動，做到力度不減、標(biāo)準(zhǔn)不降，使之成為教育實(shí)踐活動的延伸和深化。深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化執(zhí)行力，強(qiáng)化服務(wù)意識，認(rèn)真聽取基層意見建議，耐心細(xì)致地做好服務(wù)和指導(dǎo)工作，幫助解決實(shí)際困難和問題，切實(shí)增強(qiáng)工作實(shí)效。堅(jiān)持守紀(jì)律、講規(guī)矩，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市行有關(guān)要求，嚴(yán)格執(zhí)行組織人事各項(xiàng)工作紀(jì)律。以釘釘子精神落實(shí)好省行、市行黨委的決策部署，扎扎實(shí)實(shí)地把20xx年工作要點(diǎn)任務(wù)、深化人力資源改革任務(wù)和教育實(shí)踐活動整改任務(wù)抓到底、抓到位、抓出實(shí)效。
我于20xx年6月?lián)无r(nóng)業(yè)銀行支行行長。任職以來，在省行營業(yè)部黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我和班子成員認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的金融方針政策及金融法規(guī)，緊密結(jié)合實(shí)際工作，牢牢把握業(yè)務(wù)經(jīng)營這一核心，以效益作為全行工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，我和班子成員帶領(lǐng)全行員工勤奮工作，頑強(qiáng)拼搏，大力開展增存活貸，積極搶占市場份額，在極其困難的條件下，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)考核計(jì)劃。至20xx年末，各項(xiàng)存款增長創(chuàng)出了歷史最好水平，清收盤活工作完成了省行營業(yè)部下達(dá)的計(jì)劃，較好的實(shí)現(xiàn)了利潤指標(biāo)，取得了物質(zhì)文明建設(shè)與精神文明建設(shè)的雙豐收。下面就一年以來的工作進(jìn)行述職。
一、大力開展資金組織工作，各項(xiàng)存款年度增長創(chuàng)歷史新高。
機(jī)構(gòu)整合后，照接省行營業(yè)部的要求，我行將在普陽街分理處開戶的x公司劃給支行，僅這一戶就帶走對公款10，000萬元，所以從整合后的情況看，盡管劃給我行5個(gè)分理處，但由于大戶被劃出，導(dǎo)致存款總量有所下降。如何壯大存款總量并再攀新高，是擺在我面前的一個(gè)亟待解決的問題。為此，我和班子成員始終把組織資金放在突出的位置來抓。一是搶先抓早。配合省行營業(yè)部開展的新世紀(jì)之春儲蓄優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動，召開中層干部會議，積極部署落實(shí)，使我行第一季度的存款工作落得實(shí)、抓得早，實(shí)現(xiàn)了首季存款開門紅的奮斗目標(biāo)。為全年的存款工作打下了良好的基礎(chǔ)。
二是加大公關(guān)力度，積極培育黃金客戶群體。我在這方面的主要做法是：鞏固老客戶，發(fā)展新客戶。我本人作為行長，一馬當(dāng)先，在穩(wěn)定和發(fā)展中，奔走于新老客戶之間，在幾家銀行爭搶xx市財(cái)政局社會保障處這個(gè)大客戶的情況下，調(diào)動方方面面的關(guān)系，采取各種措施，把這個(gè)大客戶穩(wěn)定在了我行，存款余額始終達(dá)3億元以上，使之成為保障我行存款穩(wěn)定增長的支柱性客戶。為了改變客戶結(jié)構(gòu)單一，達(dá)到調(diào)整客戶結(jié)構(gòu)的目的，我?guī)Р?jiān)持工作，和班子成員通過多次公關(guān)，歷盡艱辛，把綠園區(qū)財(cái)政局和朝陽區(qū)財(cái)政局也動員到了我行，改變了客戶結(jié)構(gòu)單一的弊病，成為保障我行存款穩(wěn)定增長的新客戶。全行員工也圍繞存款工作想辦法、拉關(guān)系、動員了大量的存款。
經(jīng)過全行上下的艱苦努力，我行20xx年度，各項(xiàng)存款的增長創(chuàng)歷史新高，各項(xiàng)存款余額達(dá)172，595萬元，較年初凈增48，422萬元，超額完成考核任務(wù)，其中，單位存款達(dá)74，158萬元，較年初凈增17，003萬元，完成全年凈增計(jì)劃的162%;儲蓄存款余額達(dá)97，742萬元，較年初凈增長20，939萬元，完成考核計(jì)劃的144%，旬均增長14，720萬元，完成考核計(jì)劃的198%;外幣存款余額達(dá)695萬元，完成計(jì)劃的194%，可以說，20xx年的各項(xiàng)存款再次涮新歷史、創(chuàng)出新高。在各項(xiàng)存款中，低成本資金的占比明顯提高，體現(xiàn)了“組織資金講成本，發(fā)展客戶求效益”的指導(dǎo)思想。為我行創(chuàng)造了大量的效益。
二、多策并舉開展“雙清”，不良貸款大幅下降。
20xx年，經(jīng)機(jī)構(gòu)整合，平安分理處劃歸我行，僅這一個(gè)機(jī)構(gòu)就劃入我行不良貸款20，709萬元，使我行的不良貸款驟然上升。所以，20xx年“雙清”工作的壓力是史無前例的。我和班子成員把“雙清”工作拿到政治高度上去認(rèn)識，并確立了“一般貸戶不放過，大額貸戶重點(diǎn)清、研究手續(xù)找抓手、理清關(guān)系全面清”的攻堅(jiān)戰(zhàn)略。
一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭包大戶清收。領(lǐng)導(dǎo)班子成員定任務(wù)、定目標(biāo)，專挑老大難的不良貸款戶承包。我本人重點(diǎn)承包分理處的難點(diǎn)戶，研究制訂清收措施，我和班子成員一道先后多次約見清收難度大的企業(yè)負(fù)責(zé)人，經(jīng)過反復(fù)磋商，最后落實(shí)了還款計(jì)劃和保全措施。并且組織各分理處主任和機(jī)關(guān)相關(guān)的部室每周一召開例會，逐戶對欠息企業(yè)的情況進(jìn)行監(jiān)控，使所有的欠息企業(yè)都深受觸動，避免了“魚過千層網(wǎng)，還有漏網(wǎng)魚”的現(xiàn)象。通過領(lǐng)導(dǎo)包大戶，我們班子成員靠前指揮、抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)，使我行的“雙清”工作落到了實(shí)處。
二是打響“雙清”攻堅(jiān)第三戰(zhàn)役。在省行營業(yè)部組織的“雙清”第三攻堅(jiān)戰(zhàn)期間，我們召開了第三戰(zhàn)役動員會，會上，我代表黨總支就“雙清”工作中存在的問題，進(jìn)行了剖析，并對如何打好攻堅(jiān)戰(zhàn)進(jìn)行了全面部署。采取了旬監(jiān)測、日分析、季考核的辦法，收到了良好的效果。同時(shí)，我們實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)制，11月份，下發(fā)了對五個(gè)“雙降”較慢的分理處主任擬低聘領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的文件，規(guī)定如無正當(dāng)理由，不良貸款下降遲緩的，正職降為副職、副職降為普通員工，以示領(lǐng)導(dǎo)班子的決心。
三是運(yùn)用法律手段強(qiáng)制清收。主動與司法部門取得聯(lián)系，求得理解和支持，構(gòu)筑良好的維權(quán)環(huán)境。全行依法起訴案件11起，涉案金額5，445萬元，維護(hù)了金融債權(quán)。
20xx年，全行的雙清工作取得了明顯成效，全年累計(jì)清收不良貸款8，553萬元，完成計(jì)劃的637%;盤活不良貸款3，251萬元，完成計(jì)劃的222%;保全信貸資產(chǎn)6，948萬元，完成計(jì)劃的276%。不良貸款余額按四級分類法劃分，控制在31，449萬元，按五級分類法控制在40，511萬元，均達(dá)到了省行營業(yè)部下達(dá)的不良貸款控制計(jì)劃。
三、優(yōu)化信貸投向投量，不斷調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)。
20xx年，我們始終將調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)作為貫穿信貸業(yè)務(wù)工作的主線，加大力度，進(jìn)行信貸資源的合理配置，使信貸資產(chǎn)質(zhì)量得到了優(yōu)化。一是嚴(yán)格貸款條件，把好增量貸款投放關(guān)。在新增貸款的投向上，我們支持加大了對優(yōu)良客戶、有價(jià)證券質(zhì)押、消費(fèi)信貸的投入力度，使新增貸款投向信譽(yù)度好、知名度高的客戶，并有重點(diǎn)地實(shí)行公關(guān)放貸。去年，我們通過公關(guān)放貸，向百貨大樓集團(tuán)股份有限公司投放貸款7000萬元，全年累計(jì)發(fā)放增量貸款7202萬元，通過優(yōu)化貸款投向，貸款出現(xiàn)向優(yōu)良客戶集中的趨勢。二是實(shí)施信貸退出機(jī)制，對一些夕陽企業(yè)，我們實(shí)行主動退出，退出劣質(zhì)客戶26戶，退出貸款3,568萬元，取得明顯成效。
四、財(cái)務(wù)實(shí)現(xiàn)考核計(jì)劃，完成利潤計(jì)劃。
20xx年，我行的財(cái)務(wù)形勢比較嚴(yán)峻，困難十分突出。主要是由于機(jī)構(gòu)整合后，平安分理處劃歸我行，不良貸款大幅上升，而且絕大部分屬非生息資產(chǎn)，而下達(dá)給我行的利潤計(jì)劃卻是按貸款總量進(jìn)行測算的。這就意味著要實(shí)現(xiàn)利潤計(jì)劃，需要給平安分理處禰補(bǔ)1，200萬元的純利潤，才能實(shí)現(xiàn)利潤計(jì)劃，經(jīng)過挖潛，我們只能用上存資金所創(chuàng)利息的700萬元禰補(bǔ)平安分理處的一部分硬缺口，不足部分還要用收回原綠園支行的陳欠利息500萬元去填補(bǔ)。這樣以來，就相當(dāng)于在已經(jīng)創(chuàng)造的利潤中削去1，200萬元。所以，完成利潤計(jì)劃，其難度可想而知。但是我們帶領(lǐng)廣大員工堅(jiān)定信心，努力增收節(jié)支，在困境中仍然實(shí)現(xiàn)了利潤計(jì)劃。全年實(shí)現(xiàn)利潤1，749萬元，各項(xiàng)費(fèi)用支出1，877萬元，控制在省行營業(yè)部下達(dá)的計(jì)劃之內(nèi)，表內(nèi)收息率達(dá)到100%。一是千方百計(jì)擴(kuò)大收入。首先是狠抓收息工作，通過落實(shí)清收責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)包大戶，開展百日攻堅(jiān)戰(zhàn)，抓資產(chǎn)保全等一系列手段，使收息工作取得了明顯成效，創(chuàng)出了較高水平，同時(shí)通過拓寬收入渠道，實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入52萬元。
其次是通過大力組織資金，特別是組織低成本資金，壯大了資金實(shí)力，改善了資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)。針對旺盛的資金增長勢頭，我行積極組織資金上存，僅上存資金就達(dá)6億元，并通過利差核算，僅靠上存資金就創(chuàng)利息純收入1，500萬元，不僅為平衡上級行資金做出了突出貢獻(xiàn)，而且還通過資金內(nèi)循環(huán)，創(chuàng)出了一塊大效益。
三是進(jìn)一步改革費(fèi)用管理辦法，突出了效益的原則。20xx年，我行召開了第三屆職工代表大會，表決通過了《醫(yī)療費(fèi)用管理辦法》、《電話費(fèi)用管理辦法》、《打字復(fù)印制度》，對經(jīng)營性費(fèi)用明確了管理辦法。此外，我行還對車輛管理明確了費(fèi)用支出標(biāo)準(zhǔn)，由于采取了一系列管理措施，強(qiáng)化了費(fèi)用指標(biāo)的嚴(yán)肅性、紀(jì)律性和約束力，在省行營業(yè)部核定費(fèi)用指標(biāo)下降的情況下，我行仍然堅(jiān)持節(jié)支、效益的原則，全行上下牢固樹立“過緊日子”的思想，保證了費(fèi)用支出計(jì)劃的執(zhí)行。
四是靈活調(diào)度調(diào)劑資金、提高資金的營運(yùn)效益。一年來，我們充分發(fā)揮綜合計(jì)劃的經(jīng)營樞紐作用，以提高資金營運(yùn)效率和效益為前提，在資金安排上，堅(jiān)持效益取向的原則，合理安排資金投向，保證了重點(diǎn)客戶、優(yōu)良客戶的資金需求。并充分利用利率的杠桿作用，積極籌措、靈活調(diào)度、合理調(diào)劑資金、及時(shí)清算聯(lián)行會差、合理確定備付金額，確保了資金渠道的暢通及業(yè)務(wù)經(jīng)營的需要。
五、堅(jiān)持以人為本，做好領(lǐng)導(dǎo)干部的聘任、聘用工作，短時(shí)間內(nèi)搞好“三定”
人是生產(chǎn)力中最活躍的因素，只有做好人的工作才能搞好業(yè)務(wù)經(jīng)營。我行成為管理行后，對全行的中層干部進(jìn)行了一次全面的競聘，競聘人數(shù)達(dá)51人，為了搞好競聘工作，我行組織全行員工召開競聘大會，參加競聘人員就自己所競聘的崗位，對本崗位工作未來的設(shè)想，各抒己見?？梢哉f，這次競聘是對我行人才儲備的一次大檢閱。通過員工投票打分，并經(jīng)班子研究、權(quán)衡競聘人的能力，最后確定50名同志走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，通過公示，沒有人提出異議，在我行形成了一支有工作熱情、懂經(jīng)營、善管理的中層干部隊(duì)伍。經(jīng)過人員調(diào)整，對提高全行的經(jīng)營管理水平起到了積極的促進(jìn)作用。機(jī)關(guān)干部的素質(zhì)、工作效率如何，對全行的業(yè)務(wù)經(jīng)營起著至關(guān)重要的作用。
過去的一年，在行領(lǐng)導(dǎo)以及黨支部的帶領(lǐng)下，積極服從支行及科室領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)理以及經(jīng)理的工作安排，積極配合、團(tuán)結(jié)同事，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能，主動的履行工作職責(zé)，較好的完成了自己的本職工作，在思想覺悟、業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面都有了一定的提高?，F(xiàn)將本年度的工作述職如下：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高政治與業(yè)務(wù)素養(yǎng)。一年來，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)各種理論知識。通過不斷學(xué)習(xí)，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善，思想上牢固樹立了正確價(jià)值觀，人生觀。思想上，我時(shí)刻了解時(shí)事動態(tài)，學(xué)習(xí)理論知識，用先進(jìn)的理論武裝自已的頭腦。通過認(rèn)真的學(xué)習(xí)xx屆四中，及五中全會的精神，領(lǐng)會其重要思想，并將其靈活運(yùn)用到指導(dǎo)我的工作和學(xué)習(xí)中。一年以來，我在行動上自覺踐行“誠于心，信于行“的服務(wù)的宗旨，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)。在平時(shí)工作同，我也比較注重團(tuán)結(jié)同志，因?yàn)槲疑钚殴ぷ鞑皇且粋€(gè)人干出來的，只有好的團(tuán)隊(duì)才能為客服提供更好的服務(wù)，才能為我們銀行創(chuàng)造更多的價(jià)值。同時(shí)，在工作之余，我也積極地利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)金融業(yè)務(wù)知識，不斷充實(shí)自己，提高自己。一年前的我對自己或許還有些疑惑，半路出家，對金融知識一片空白的我倒底能不能干好金融工作。這一年間，通過對銀行、會計(jì)、保險(xiǎn)、證券及理財(cái)?shù)戎R的全方位學(xué)習(xí)，讓我在金融方面的知識積累已經(jīng)有了很大提高，對于干好以后的工作也更多了一分自信。
2、當(dāng)好助手，盡職盡責(zé)的做好本職工作。在工作上，通過思想認(rèn)識上的提高使我更加認(rèn)真的對待本職工作，勤于實(shí)踐，業(yè)務(wù)技能不斷增長，工作能力不斷加強(qiáng)，兢兢業(yè)業(yè)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。今年來，在郭經(jīng)理的帶領(lǐng)下，我積極地協(xié)同我們科室開展個(gè)人業(yè)務(wù)，較好的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。在工作中，我認(rèn)真貫徹執(zhí)行總行及監(jiān)管部門的文件精神，不斷改進(jìn)工作的方式方法，積極穩(wěn)妥地抓好貸款業(yè)務(wù)。特別在信貸管理上，我堅(jiān)持信貸原則，認(rèn)真做好貸款的審查。我深知：信貸資產(chǎn)的質(zhì)量事關(guān)整個(gè)成都銀行的發(fā)展大計(jì)，過去的幾年，在“二次創(chuàng)業(yè)”、“五年規(guī)劃”發(fā)展新思路的指引下，整個(gè)成都銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了年均30%以上的增長，現(xiàn)在上市工作也在積極的籌劃當(dāng)中，我們更不能因?yàn)槲覀兊脑蚨狭苏麄€(gè)成都銀行的后腿。
3、從嚴(yán)律己，積極發(fā)揮黨員在群眾中的表率作用。作為一名共產(chǎn)黨員，我深知自己的言行舉止，不僅關(guān)乎我自己、更關(guān)乎黨組織的形象。黨員的表率作用發(fā)揮得越好，我們整個(gè)支部的向心力，凝聚力，戰(zhàn)斗力也就越強(qiáng)，方針政策的貫徹執(zhí)行也才能落實(shí)得越好。因此，在工作中，我處處以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，擺正自己的位置，真正做到了堂堂正正做人、勤勤懇懇做事，率先垂范。在工作中遇到不懂之處，能主動向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，不足之處能虛心接受意見。團(tuán)結(jié)同事，互相幫助，相互勉勵(lì)，共同促進(jìn)?；仡櫼荒甑墓ぷ?，我也還存在著以下幾點(diǎn)的不足：一是工作中還有時(shí)還不太放得開手腳，主觀能動性發(fā)揮得還不夠;二是在處理一些事情時(shí)有時(shí)考慮得尚不夠全面?？傊谶^去的一年里，在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，通過自已的努力，我在思想、工作等各方面都取得了很大進(jìn)步，并充分認(rèn)識到金融工作的重要性和艱巨性，在后面的工作中更要通過總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)不足，彌補(bǔ)缺陷，不斷增強(qiáng)政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，戒驕戒躁，努力進(jìn)取，取得更大的成績，為我們支行經(jīng)營效益的提高作出自已的一份貢獻(xiàn)。