小學教師專業(yè)成長論文(優(yōu)秀17篇)

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    在繁忙的生活中,總結能讓我們更清晰地認識到自己的成長和進步。怎樣寫好一篇有說服力的議論文是我們需要探索的問題之一。以下是小編為大家整理的一些旅游景點介紹,希望能給大家提供一些旅行的參考和建議。
    小學教師專業(yè)成長論文篇一
    在新學期要有一個新的面貌、新的發(fā)展,現特制訂本學期綜合組教研工作計劃如下:
    一、指導思想。
    本學期,綜合教研組將認真解讀、貫徹、落實教學工作計劃和工作思路,明確目標,理清思路,設計切實可行的措施,在學校教務處的指導下,有研究、有創(chuàng)造性地開展工作。
    二、總體目標。
    1、工作目標:建設具有高度凝聚力和戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀教師團隊,有效發(fā)揮綜合組的優(yōu)勢,努力做到目標清晰化,過程措施精細化,成果效益化。
    2、培養(yǎng)目標:注重學生習慣培養(yǎng),在生活、學習中養(yǎng)成良好的生活習慣、行為習慣和學習習慣。注重教師的教學措施和方法的研究,使學生樂學善學,培養(yǎng)學生真正成為學習的小主人。
    三、具體目標。
    1、充分發(fā)揮教研組的教研功能,提高學科教師的教研能力和業(yè)務水平,杜絕不合格課。
    2、在學校、學部總體工作思路和工作計劃的基礎上,發(fā)揮各學科特點,有個性有特色地開展工作,爭創(chuàng)亮點,達到效果化。
    3、抓好團隊精神文明建設,把教研組建設成為規(guī)范化、個性化的教研組。
    四、主要工作。
    (一)教研方面。
    具體體現在兩手抓:
    1、嚴抓學科教研活動,通過教研活動提高課堂教學水平。學校每學期都會舉辦展示課活動,鼓勵新老教師積極參加,通過共同聽課評課,相互學習促進。同時通過此活動,發(fā)現組內的弱課,重點抓弱課,努力提高弱課質量。通過教研活動,也可發(fā)現組內的典型課例,本學期我們將會注意典型課例的積累,把好課特色課及時錄制下來。
    2、抓好常規(guī)課堂教學管理,規(guī)范課堂教學,做到好課堂從基礎抓起。養(yǎng)成良好的課堂教學習慣,以良好的狀態(tài)隨時迎檢查。通過教研活動提高課堂質量。
    3、繼續(xù)探討“快樂教學”的教學模式。
    (二)常規(guī)工作。
    1、嚴抓備課質量和課堂教學質量。
    2、突出教研組的教研功能,通過教研活動提高教師課堂教學質量,為迎接檢查做好充分準備。
    3、抓好各學生專業(yè)隊伍的`建設,逐漸完善和提高各專業(yè)隊伍的專業(yè)水平。
    4、做好成果預設,從學期開始就著手進行準備,把工作做到前頭,爭取更多的時間和更優(yōu)質的成果質量。
    5、繼續(xù)做好學生習慣培養(yǎng),培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習、生活和行為習慣。
    五、具體工作安排。
    1、教研組擬訂工作計劃,保證各學科工作開展目標方向統(tǒng)一,增強教研組凝聚力。
    2、加強教研組精神文明建設。
    3、制定學科計劃和學科活動設計方案,把成果預設做在前面,有目標有針對性地開展工作,為達到成果化這一目標打下基礎。
    4、各學科教師做好研究課、匯報課、評優(yōu)課的準備,做好準備,全面開展第一輪的研究課活動。
    5、嚴抓學生的常規(guī)管理和行為習慣、學習習慣、生活習慣的培養(yǎng)。
    1、各學科繼續(xù)進行訓練。
    2、繼續(xù)嚴抓學生一日常規(guī),讓學生的良好習慣成為學生的自然習慣。
    3、繼續(xù)開展教研活動,十月末以新教師的匯報課為主。
    4、協助學校搞好開放日活動。
    5、繼續(xù)加強教研組精神文明建設。
    1、繼續(xù)開展教研活動,把教研活動作為教研組的主要工作來抓,不松懈。
    2、開展體育學科競賽活動。
    1、各學科進入成果匯總階段。
    2、開展學科競賽活動。
    3、繼續(xù)加強教研組精神文明建設。
    1、做好各學科期末收尾工作。
    2、認真做好工作總結,進行經驗交流,為新學期的開始做好鋪墊。
    小學教師專業(yè)成長論文篇二
    一、指導思想:
    以新課程理念為指導,全面貫徹上級有關文件精神,依據學校建設教師專業(yè)發(fā)展學校總體規(guī)劃,加強教師隊伍建設,提升校本培訓質量;積極開展“教研訓一體化”的校本研修活動,全面提高教師專業(yè)發(fā)展的能力和水平。
    二、工作目標:
    1、用自培與集體培訓等形式,營造出適合教師專業(yè)發(fā)展的學習與成長的氛圍和環(huán)境,構建具有本校特色校本培訓體系。
    2、以新課程理念為指導,加強學科拓展研究,鼓勵教師參與開發(fā)校本課程,編寫校本教材。
    3、進一步開展教學精細化研究,通過專題研討,提出更適合我校教師個人和學校發(fā)展的課改工作設想。
    4、加強青年教師的培養(yǎng)和帶教工作,使他們在職業(yè)道德、教育理念、工作方法、研究能力等方面取得長足進步。
    5、舉辦多種形式的教學展示和技能評比活動,搭建舞臺讓教師來匯報交流自己的成長過程和培訓成果。
    三、主要任務:
    (一)師德修養(yǎng)建設。
    1、在充分發(fā)動全校教師開展“教師規(guī)范、教師形象”活動,評選“優(yōu)秀教師”。
    2、開展學習先進師德標兵與弘揚身邊的典型事例相結合,使教師學有榜樣,形成學先進,趕先進的良好氛圍。
    (二)理論學習。
    1、邀請領導或看專家光盤,定期指導各課題項目組開展如何選題、設計研究方案、開展調查研究與行動研究等課題研究方面的培訓活動。
    2、每學期定期進行校本培訓。
    3、讓讀書學習成為一種愉悅的體驗。教研組、備課組將學習列入教研計劃,共同學習,交流體會。學校抽查記錄。
    (三)教育教學培訓。
    1、通過各個層面的專題研討,提出了以抓好教師培訓,重在研究教學,完善校本課程為切入口,更適合我校教師個人和學校發(fā)展的工作設想。
    2、學校領導每月一次深入各教研組指導研修活動。
    3、各教研組、備課組根據學校現階段校本研修的主題、目標、整體要求并結合本學科教學實際,有主題、有計劃地開展教學研修活動。
    1、開展教師基本技能大練兵。
    2、開展青年教師教學評比、展示活動。
    (五)、組織措施。
    1、加強領導,成立教師專業(yè)發(fā)展學校領導機構。
    組長:彭建培。
    副組長:路梅芳路更均。
    成員:許雙娥趙小良喬偉霞路美霞李愛英董芬霞。
    2、提高認識,增強學習意識。
    充分認識教師專業(yè)發(fā)展是關乎民族素質和基礎教育整體改革取得成功的大事,是關系到實現高店教育可持續(xù)發(fā)展的大事?!鞍倌甏笥?,教育為本”教育大計,師資為本。師資隊伍的建設是辦好學校的根本保證,因此,必須增強責任感和緊迫感。
    3、積極組織教師參加各級教育主管部門組織的規(guī)范化學習。
    組織教師參加各級教育教學研討會,不斷更新知識,吸納新方法。積極參加和深入開展校內的公開課、優(yōu)質課、示范課;加強聽課、評課和說課活動;加強教學研究和教學實踐的學習研究,使教師正確理解和貫徹國家的教育方針、教學計劃,掌握所教學科的教材、教法,學習先進的教學經驗,提高實際教學能力。
    4、建立學習型組織,建設“學習型學?!薄?BR>    (1)要積極組織教師參加教師專業(yè)發(fā)展學校的學習活動。
    (2)組織教師參加教育科研活動,積極承擔各級科研課題,發(fā)動教師自找課題進行研究,提高教育科研水平和研究能力,以科研推動教學改革,以科研推動學校發(fā)展。
    (3)開展一專多能的培訓,堅持每周一次研討會,組織跨學科教學研究,加強研究性學習活動課的研究和實踐,實現現代課程發(fā)展和教育改革中教師角色的轉變。
    5、加強過程管理,切實幫助教師實現專業(yè)發(fā)展。
    督促教師制定中、長期學習計劃。加強對教師基本技能的培訓、運用現代教育技術、現代教育理論等與實施課程改革相關方面的培訓和提高。
    6、制定出科學完整的教師校本培訓規(guī)章制度,建立起有效的激勵機制,從而使教師任職校建設成為一個注重教師專業(yè)發(fā)展,為教師專業(yè)發(fā)展提供良好的環(huán)境和條件,使每位教師都有不斷學習和完善自己的動力,不斷提高專業(yè)技術水平的學習和發(fā)展團體,通過促進教師的專業(yè)發(fā)展,創(chuàng)建更多的教師專業(yè)發(fā)展型學校。
    小學教師專業(yè)成長論文篇三
    作為一名普通英語教師,我非常希望自己能在理論的熏陶與實踐經驗的浸潤中成熟起來。雖然已經走上工作崗位多年了,但從沒有將自己的教育教學工作進行系統(tǒng)的梳理,為自己確立一個明確的專業(yè)成長目標,總認為學校安排工作埋頭干就可以了,所以,自我認為自己的專業(yè)成長不夠理想,也越來越感到知識的欠缺。為努力成為一名科研型教師,特制定個人成長計劃。
    一、制訂計劃,自我規(guī)劃。
    立足個人發(fā)展,通過制定《教師個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,做到有目標、抓落實。根據自己制定的目標和措施,有針對性地把握教師的整體發(fā)展方向。根據所教學科和自身實際情況確定研究目標,按照規(guī)劃努力進行自我培訓和科學研究。積極學習我校的課程理念三段五環(huán),并運用的自己的課堂,對自己的教學活動及時進行反思,及時總結自己在教育教學工作中的成功與不足,取長補短,使自己的教學水平逐步提高,教學經驗日益豐富,尋找一條適合自己的發(fā)展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。在今后的時間里,應繼續(xù)發(fā)揚工作認真,樂于學習的特點,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。面對新的教育課程改革,我時刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展,使自己真正成長為不辱使命感、歷史責任感的優(yōu)秀教師,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業(yè)。
    二、專業(yè)發(fā)展目標。
    (一)總體目標努力使自己成為一名研究型和發(fā)展型的教師;樹立終身學習的觀念;課堂教學形成一定的獨特風格。
    (二)具體目標。
    1、師德目標。
    有健全的職業(yè)道德,充滿愛心、耐心、細心,有大膽的勇于嘗試和創(chuàng)新之心,能多學,多看,多嘗試,凡事多從學生的立足點出發(fā),成為一個善良的,有個性,有思想的人。
    2、素養(yǎng)目標。
    多閱讀教育教學類書刊,有大量的教育理論做支撐,并能有很深厚的文化底蘊。有較高的教學素養(yǎng),能在發(fā)展中形成自己的個性化教學模式。樹立終生學習的觀念,不斷提升自己的師德修養(yǎng),提升自己的學科文化素養(yǎng)。堅持每天讀書,做到讀書有體會,上網有博客,提高自己閱讀的能力。
    3、能力目標。
    能獨立承擔中心校、市級觀摩課、研討課,并能得到大多數老師的認可,有自己的教學特點與個性,成為一個擁有快樂心態(tài),有一定輻射作用的人。爭取完成一個課題研究,論文爭取在市級獲獎或公開發(fā)表一篇。
    三、具體措施。
    1、養(yǎng)成天天閱讀的好習慣。
    隨著朱永新教授的新教育實驗不斷深入,我真正認識到閱讀的重要性。要閱讀蘇霍姆林斯基的《給老師的建議》、《無分數教育三部曲》、以及英語學科專著等,努力提高自己的教學素養(yǎng)。
    2、做一個勇于課堂實踐的老師。
    課堂是老師能力檢驗的一個大舞臺,認認真真地上好每一節(jié)課,不僅是學生的需要,也不教育發(fā)展的最終目標。發(fā)展教育就是要讓老師的發(fā)展帶動學生的發(fā)展。做一個科研型的教師,不斷地實踐、探索、總結自己的教育行為,必將把自己打造成一個科研型的教師、學者型的教師。
    3、堅持寫“教育反思”。
    教學反思是“老師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素?!眻猿址此伎梢钥偨Y實踐、升華經驗,堅持每天寫教學反思、教育隨筆,可以提升自己的教育能力,并能有自己的研究方向,形成自己的研究課題,由此形成一整套的成果呈現形式。
    生動的課堂、全面的英語素養(yǎng),都不是一日之功,我不敢奢望自己一下子成為特級教師,不敢奢望有自己的教育專著發(fā)表,但是“心有多大,舞臺就有多大”,我會一直朝著心中的夢想迎風起航,雖一路風風雨雨,但是我一定堅持不懈,盡心盡力。
    小學教師專業(yè)成長論文篇四
    本人剛參加工作一年多,一直擔任班主任工作。
    一、對班主任工作的理解。
    1.班主任應當是一個情感豐富的人。在日常工作中,班主任的情感既是推進或制約管理活動的重要因素,也是師生心靈溝通,創(chuàng)造良好教育環(huán)境和氛圍的重要條件。它將動員班主任以全部精力和能力為實現教育目標而奮斗。
    2.教師要師德高尚。這樣才會保持一個良好的心態(tài),提高工作效率和教育管理藝術,保持心理健康。
    3.對學生充滿“愛”。有情才能有義,入情才能入理。情理相通,師生才能心靈溝通。教師對學生施加的教育影響才會有成效。
    4.教師在工作中要沉穩(wěn),理性的處理事情。
    二、班主任工作規(guī)劃。
    作為一位青年教師,理論知識雖然掌握的很多,但時間經驗很少。所以應該向身邊的典型人物學習。學習他們?yōu)槿颂幨碌闹腔壑?,學會他們管理班級的小竅門,同時更要根據自己班級的實際情況,制定出適合自己的策略。
    認真學習新的課程標準,細心的研讀教材。不斷的'汲取新的教學理論,并把理論應用到實踐中,在探索中成長。
    深入班級的管理工作,摸索學生們不同年齡階段的心理。為學困生排憂解難,幫助他們找回自信心。
    每個階段,每一年都應該是一個嶄新的開始,要及時的總結自己的優(yōu)缺點,豐富自己的教學理念。
    既然深知自己的實際情況并制定出了目標,那么就更要努力的實踐,在教學改革中茁長的成長,形成自己的班級管理風格。
    三、具體措施。
    1.學習身邊的典型人物,在經驗豐富的教師面前,虛心求教,取長補短,使自己不斷進步。
    2.利用通識培訓這一平臺,認真學習新的教學理念,解讀課標,在案例中,學習有效的解決手段。
    3.加強理論的學習,多讀教育著作,并結合著作談一談自己的想法,通過寫讀后感,記錄下來。
    4.多參加教研活動,在教研中向優(yōu)秀教師學習他們上課時的從容淡定,課堂問題的解決機智。
    5.為學生們建立成長檔案,記錄下他們某一方面的點點滴滴。
    6.及時的總結自己的經驗,并把它上升到理論。
    所以,在今后的工作中我會時刻記住自己的目標,在工作中,不斷的反思,總結經驗,提高自己的整體素質,快速的成長為一名優(yōu)秀的班主任老師。
    小學教師專業(yè)成長論文篇五
    在新課改的大背景下,吃透課改精神,不斷在課堂教學中滲透新的教育教學理念,植根于自己的教育教學實踐,在自己熟悉的領域中探究、反思和理論提升,力求自己由專業(yè)型教師向研究型教師轉變。
    二、發(fā)展目標。
    1、師德方面。
    (1)“教育者所得的機會,純服務的機會、貢獻的機會,而無絲毫名利尊榮之可言?!币虼宋乙棺约壕邆涓鼜娏业氖聵I(yè)心和責任心,當好人梯,對教育事業(yè)忠誠不二,矢志不渝,無怨無悔。
    (2)自己在工作中曾得到過很多教師的幫助,他們良好的師德輻射帶動了我,因此當身邊的老師有困難或需要幫助時,我定會竭盡所能。
    2、教育、教學、教研方面。
    (1)教學工作是教師的中心工作。本人要認真擔負本職工作,認真書寫教案、備課,并針對學生實際學習情況有的放矢的開展工作。課堂上,耐心細致地講解,為使學生能夠更好地接受書本知識,并能夠在操作上學會正確操作,我會認真研究學生、鉆研教材,盡量為學生提供實踐的機會,使學生在易學易懂的情境下進行學習,以提高學生學習的積極性。并且以自己在實踐中摸索到的教學模式去進行教學。
    (2)要樹立現代學生觀,學會以發(fā)展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,促進學生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。
    (3)充分發(fā)揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,并能在自己的課堂上得到發(fā)展,能滿足學生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環(huán)節(jié)。
    (4)深化課改,進一步貫徹落實新課改教學理念,充分培養(yǎng)和激發(fā)學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養(yǎng)。注重對自身教育行為的反思、實踐,解決教改新問題,提高教學質量,做一個有思想的新形勢下的教師。
    (5)認真研究相關教育理論書籍,與實踐相結合,以促進自身的發(fā)展。適逢教育改革的大趨勢及實施“課改”的嚴峻挑戰(zhàn),作為年輕教師,我積極響應上級教育部門及本學校的號召,利用業(yè)余時間,閱讀有關教育改革、課程改革的資料,使自己首先具有一種先進的教育意識及理念,為新學期的教學工作不斷積累理論知識。同時將理論知識與自己的實踐結合,為自己的教學工作打下更扎實的基礎。
    3、專業(yè)基本功方面。
    (1)結合自己的教學工作,進行信息技術與各學科嘗試性的改革,以適應新的教學理念的發(fā)展。
    (2)“教學是一門藝術”。這就需要教師本身具有多方面才能,以適應和滿足自己工作的必須。為此,我堅持每天利用一定時間,練習基本功。書法、簡筆畫、人文地理等都要有所涉及,為教育教學工作提供相應的技能。
    (3)積極參加在職學習與培訓。
    (4)勤于思考,提升教育教學研究能力。
    (5)與其他教師進行專業(yè)合作,有效發(fā)展合作交流的能力。
    (6)掌握現代信息技術。
    三、三年發(fā)展計劃。
    如何更新自己的知識結構,不斷提高教育教學水平,在“師德修養(yǎng)”、“課堂教學”、“課改與科研”、“信息技術應用能力”、“教育理論學習”、“教學基本功訓練”這六方面做實做好,使自己成為適應時代發(fā)展要求的教育者,是擺在我面前的重要問題。在今后的工作中,我將以開闊的視野、創(chuàng)新的精神、積極的態(tài)度努力實現以下目標:
    第一階段(20__年-20__年):自主學習,提升理論素養(yǎng)。
    1、提高理論學習水平。
    (1)充分利用課余時間多看有關業(yè)務方面的書籍和刊物,掌握各方面的理論知識,以提高自己的業(yè)務理論水平。深入領悟“生活化、情境化”課堂教學的真諦,落實新課改理念,注意積累教學經驗,養(yǎng)成反思習慣,追求扎實、高效、人文特色濃厚的課堂教學。
    (2)、積極參加各級教研活動,通過在聽評課、中心組的集備工作、資源組的課題研究等多種活動形式中,通過交流和反思,汲取適合自己的教學方式,改善自身的不足之處。
    (3)重視班級管理方法的學習,為以后工作的順利開展,以及孩子的健康成長奠定良好的基礎。一方面在課堂教學中積累管理學生的好方法,二是在班主任工作的同時,學習班主任的治班之道。三是閱讀有關班級管理的書籍、文章,做好讀書筆記。
    (4)重視多媒體的學習。以往的學習是被動的接受,學完后即拋之腦后,從不應用實踐,導致工夫沒少費,卻什么都不會。本年度,我準備在學校培訓的基礎上,增強自身的主動性,業(yè)余時間自學,向他人請教,在實踐中提高,爭取能夠獨立制作電子教案及簡易課件。
    2、狠抓教科研工作。
    (1)積極參加各級的語文學科教研活動和競賽活動,做好學生的培優(yōu)撫差的工作。
    (2)爭取在每個學年能上一堂高質量的公開課。平時上課時要有意識把新課標的理念轉化為課堂教學的實際行為,要體現個人的教學風格。
    (3)關注學習兩極分化的問題,測驗和期末考試以后認真分析試卷難度和學生的掌握程度,及時對自己的教學策略和教學方式進行改善。
    (4)不斷及時發(fā)現問題,關注學生的心理變化,透過個人博客、聊天室等網絡工具了解學生心態(tài),及時與家長溝通,以幫助學生消除學習心理壓力,從而更好地學習。
    第二階段(20__年-20__年):提高課堂教學藝術強化教學反思能力。
    (1)在日常教學活動中,要養(yǎng)成隨時記錄教學中的感想和學生的創(chuàng)新片段,學會積累,學會研究。
    (2)、加強教育科研能力重構自身專業(yè)知識結構。在教研與科研的實踐中,發(fā)展自己,將自己的專業(yè)知識運用于教學實踐并通過實踐與反思而與教學對象、教學環(huán)境不斷互動的過程,通過這個過程來強化自己的教學實踐能力;將學科知識能力和教育理論素養(yǎng)相結合,通過教學實踐來整合自己的專業(yè)知識,重構自己的專業(yè)知識結構。
    (3)積極參加教科研活動,盡可能承擔市級以上的公開課。
    (4)認真完成上級領導交予的各項工作任務。
    (1)努力使自己成為具有自己風格的教學能手,對教材的運用能游刃有余,對新課程標準能掌握通透。
    (2)自己的教學水平和科研水平都趨向成熟,能進行有關課題研究,使自己的理論水平有更大的提高。
    (3)盡能力爭取通過小學高級職稱的評選活動,在學科教學方面有一定的帶頭作用。
    (4)爭取成為學校內成熟的骨干教師,并且爭取能突出自己的教學特色,成為學校語文學科的骨干教師。
    小學教師專業(yè)成長論文篇六
    讀了劉良華教授的《教師專業(yè)成長》一書,受益良多,其中第三講《教師應具備哪些管理智慧》里提到了民主管理、管理技巧、以及教師的威信等方面的問題,給我們提供了許多班級管理方面的實用的技巧。
    在日常的班級管理中,我們會遇到各種各樣的學生。這是作為教師的'樂趣,使我們不必象其它工作那樣刻板而千篇一律;但也是我們作為教師的痛苦,因為我們必須隨時隨機應變,隨時需要見機行事。劉教授給我們提供了許多非常實用而有效的管理技巧,使我們在日常工作中有了可以依循的方法。但是,我在自己的管理過程中還發(fā)現,相較于耐心細致、循循善誘的教導,有的時候,適度的“沉默”顯得更為有力。
    我接受這個班后,他依然每天遲到。我也和其他老師一樣,找他談話,聯系家長,讓他們提早叫他起床,收效甚微。那天,我們學校有上級領導來考察,而且推門聽課。他照樣遲到了。年級組長惱火萬分,要我找他狠狠批評一頓,并要我做材料處分他。我把他叫到辦公室,他扭過頭,一聲不吭。我然他站了兩分鐘,只說了一句:“你有什么特殊的理由非遲到不可嗎?”他搖頭,但不說話。我又讓他站了一分鐘,讓后說:“回去吧。我不想讓你下一節(jié)課也遲到?!钡诙煸缟?,他居然沒遲到。我看了他一眼,沒說話。接下來的一周,他基本沒再遲到。我沒再找過他談遲到的事,他也沒和我說什么,我們就在沉默中達成一種共識。
    也許,在教育學生過程中,選擇沉默,也是一種教育的智慧。教師用沉默無聲的行為、用一個警告的表情、用一個期待的眼神來感召學生,教育效果也許會更加明顯。
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    小學教師專業(yè)成長論文篇七
    教師發(fā)展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平的過程。面對嚴峻的發(fā)展形勢,我必須選擇專業(yè)成長,不斷發(fā)展自我,提升自我。現將個人的成長規(guī)劃如下:
    一、自我認識。
    在學習中,我深入剖析自身的不足,正視弱點,以積極的心態(tài)對待。工作以來,我的教學經驗增長了,但在教學研究上缺少科學的理論知識。如教育學、心理學的一些專業(yè)知識等。平時思想上有惰性,讀書較少,對教育名家及名著的了解不多,不能很好借鑒、運用一些名家的教法及觀點解釋教育現象。寫作水平較低,很少能抓住教學靈感等寫出高質量的教育隨筆。沒有樹立良好的教材觀,對教材的把握、開發(fā)和利用不夠等等。
    二、目標定位。
    傾心學習,樹立終身學習的觀念,抓住平時的點滴時間讀書不止,進行長期的有效的學習,增強理論底蘊,做個學習型教師。用心思考,凡事多思多想,反思出事物發(fā)展的內在規(guī)律,總結得失,找出成長的方向,做個反思型教師。專心寫作,不斷提升教科研水平,在實踐中總結,在總結中實踐,做個科研型教師。全心教育,關注學生的課堂生命,在創(chuàng)新中構建良好的教學策略,在發(fā)展中形成獨特的教學風格,做個研究型反思性教師。構建科學的管理模式,學會用心愛護學生,用民主和智慧贏得學生的愛戴、家長的信賴和社會的肯定。
    三、具體措施。
    1、加強自身的不斷學習,為教師的專業(yè)化成長提供支持與幫助。
    2、加強教育理論學習。
    a學習教育心理學,使自己能運用教育心理學的觀點去分析學生的學習,分析教學中所在的問題。
    b全面系統(tǒng)的學習課改的理論,學習新的課程標準,豎立與新課程完全想適應的教學觀念。提高對課程、教材的研究與實踐能力。
    c學習學生自主學習方面的理論,指導中學生自主學習課題的探索與實踐。
    d學習基礎教育課程改革叢書,學習兩個綱要,學習有關論文撰寫的書籍,提高寫作能力。
    3、教育教學工作。
    豐富自身的教育、教學經驗,使自己具有扎實的教學基本功與嫻熟的教學技能。了解學生的基礎和學習態(tài)度;激發(fā)學生學習數學的興趣;使部分學生不厭倦數學課,做到上課聽講,認真抄筆記。授課中,形成了自己獨特的教育、教學風格;熟練掌握現代教育技術。根據教材中的教育內容,對學生進行思想教育,進一步激發(fā)學生學習興趣,使學生中愛學語文的人數有所增加;提高學生學習積極性,在課上認真聽講的基礎上,課下能自覺預習和復習,獨立思考問題。課上形成較好的學習氛圍,學生學習的積極性、主動性明顯提高,學習成績有較大提高;使成績好的學生主動幫助困難生提高學習成績,也使他們自身的能力得以提高,教學效果顯著。
    4、常規(guī)教學工作。
    教學中,我擺正自己的心態(tài),保證做到精心備課、上課等。備課中,不僅把握準確的教學重點和難點,而且備資料,備學生,注重以人為本的教學理念。課堂中注意發(fā)揮學生主體地位,把課堂真正還給學生。教學中,采用質疑教學法、朗讀感悟法,提高學生閱讀理解能力,學習語文的能力。精心批改作業(yè),對待學習吃力的同學,做到耐心指導,當面改錯,讓每個孩子都不掉隊。
    以上是我今后的個人發(fā)展設想,在今后我會按照以上的設想不斷地學習、不斷地實踐、不斷地提高、不斷地總結,經常對照自己的發(fā)展規(guī)劃,時刻提醒自己,使自己在教育教學工作中不斷提高!
    小學教師專業(yè)成長論文篇八
    教師發(fā)展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平的過程。新的課程理念、新的教材、新的課程評價觀,強烈沖擊著現有的教師教育體系,對教育工作者提出了新的更高的要求。教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平的過程。
    從1991年踏上工作崗位至今,已經二十個春秋了。在這期間,我的教學有了跨越式的發(fā)展,教學理念、教學管理、教研意識都有很大進步,教學能力也得到一定的提高。我善于接受新事物,面對新的挑戰(zhàn),我不會畏懼,而是懷著一份期待,一份欣喜。同時我又是一個工作負責的人,平時無論做任何事都是認認真真、踏踏實實。但我也清楚地知道自己的不足。首先,我感到在學習上對自己有所放松,以工作代替了學習,導致自己迷失了發(fā)展方向。同時,學習上的欠缺,也造成了理論功底不扎實,缺乏理論積淀,使自己的專題研究大多停留在實踐層面,無法提升到理論層面上。課堂教學能力尚可以應付,但還有巨大的發(fā)展空間,在教學方法手段上缺乏新意。
    面對嚴峻的發(fā)展形勢,我必須選擇專業(yè)成長,因為這是時代的要求,教育的需要,同時也為了實現人生價值,尋找職業(yè)幸福感。認認真真地學習,扎扎實實地實踐,堂堂正正地做人,不斷發(fā)展自我,提升自我。現將個人的五年專業(yè)成長規(guī)劃如下:
    二、自我認識。
    在學習中,我深入剖析自身的不足,正視弱點,以積極的心態(tài)對待。工作1年來,我的教學經驗增長了一點,但在教學研究上缺少科學的理論知識。如教育學、心理學的一些專業(yè)知識等。平時思想上有惰性,讀書較少,對教育名家及名著的了解不多,不能很好借鑒、運用一些名家的教法及觀點解釋教育現象。寫作水平較低,很少能抓住教學靈感等寫出高質量的教育隨筆。沒有樹立良好的教材觀,對教材的把握、開發(fā)和利用不夠等等。
    三、目標定位。
    傾心學習,樹立終身學習的觀念,抓住平時的點滴時間讀書不止,進行長期的有效的學習,增強理論底蘊,做個學習型教師。用心思考,凡事多思多想,反思出事物發(fā)展的內在規(guī)律,總結得失,找出成長的方向,做個反思型教師。專心寫作,不斷提升教科研水平,在實踐中總結,在總結中實踐,做個科研型教師。全心教育,關注學生的課堂生命,在創(chuàng)新中構建良好的教學策略,在發(fā)展中形成獨特的教學風格,做個研究型反思性教師。認真學習和實踐新課標理念,觀摩名家光盤,汲取名家教學特長,形成自己的教學風格。細而言之,認真?zhèn)浜妹恳徽n,備好每一個學生,上好每一節(jié)課,善于請教,及時總結。積極參與課題研究,堅持寫教學反思、隨筆,堅持寫博文,努力成為優(yōu)秀的博客寫手。每年至少研讀2本教學理論專著,定期閱讀《小學語文教師》、《湖北教育》等刊物,做好。
    讀書筆記。
    尤其寫好深刻的學習心得不少于1萬字。學習先進的班級管理理念緊跟時代步伐緊握教育脈搏。注重自身的修養(yǎng)發(fā)揮榜樣的潛移默化作用。構建科學的管理模式學會用心愛護學生用民主和智慧贏得學生的愛戴、家長的信賴和社會的肯定。
    四、五年規(guī)劃具體目標。
    第一年(20xx年)。
    循序漸進,有的放矢,有選擇的再讀一些教育專著,完成可以實施的五年規(guī)劃的第一個目標。
    1、認真做好讀書筆記,寫有質量的心得。
    2、認真研讀教材,堅持在電子。
    教案。
    上鞋有質量的批注;并每周一整理,寫一篇教學反思,發(fā)在博客上;并每月一整理教學反思,寫一篇教學論文。
    3、苦練教學基本功,特別是普通話的基本訓練。
    4、疏通相關的教材,教學能把握教學重點。注意教育課堂教學的有實效。
    5、遠程教育實驗能堅持做好。
    6、每天堅持讀一章教育專注和一章非專業(yè)書籍。
    7、每日堅持為孩子朗讀一篇美文。
    第二年(20xx年)。
    閱讀教育書籍,閱讀中外名著;加強聽課、說課、評課等教學基本功的鍛煉;數學素養(yǎng)有所提高;教育機智能在生成性的課堂閃現出光芒。
    1、在反思中不斷提高,做一個勤于動手的老師。
    2、積極參加各種培訓活動,并做好筆記。
    3、認真?zhèn)湔n、上課,及時總結教學中的得失。
    4、認真參加教學專題研究,學習教學專題研究的一些基本技能。
    7、論文格式規(guī)范,選題新穎貼合教學實際。
    第三年(20xx年)。
    能涉及其他方面的書籍,擴大自己的視野;在教育教學上能有自己的獨到見解,自己的課堂有特色;教科研成果顯著。
    1、積極參加各種培訓活動,作好師訓工作。
    2、認真?zhèn)湔n、上課,寫好教學反思,在反思中進步。
    3、認真進行課題研究。
    4、論文寫作規(guī)劃化,力爭有所突破。
    5、教學研究進入課題開發(fā)階段。
    第四年(20xx年)。
    有計劃地在各級刊物上發(fā)表自己的教育隨筆;有良好的語言素養(yǎng);努力地駕馭多種課型,逐漸形成自己的課堂特色。
    1、認真研讀教育理論專著,有系統(tǒng)的理論基礎。
    2、認真總結教育經驗。
    3、積極樂觀的心態(tài),面對生活。
    4、上課做到有效、簡明、趣味。
    5、教學專題研究有實質性成效。
    第五年(20xx年)。
    在以前的基礎上能更多地在各級刊物上發(fā)表自己的教育隨筆和論文;有良好的語言素養(yǎng);能很好地駕馭多種型,有自己的課堂特色。
    1、堅持寫作與閱讀。
    2、認真總結教育經驗,多聽別人的意見。
    3、完善教學中的細節(jié)。
    4、保持一顆童心。
    5、在優(yōu)質課評比中獲獎。
    6、盡量多的參加公開課。
    五、具體措施。
    1、加強自身的不斷學習,為教師的專業(yè)化成長提供支持與幫助。
    終身學習是教師專業(yè)化的必由之路。讀書學習是知識分子的顯著特征,在學習中創(chuàng)新是教師的職業(yè)需要。因此我在教師專業(yè)化發(fā)展的過程中,關注自己的學習,逐漸養(yǎng)成讀書學習的習慣,使自己處在知識發(fā)展和更新的前沿,處在教學改革的前沿,保持自己的職業(yè)青春,使自己的勞動成為活水之源,永不枯竭,時時更新。這樣,才能享受勞動的愉悅,戰(zhàn)勝職業(yè)倦怠,成為學習型教師。
    2、加強教育理論學習.
    我把充電作為自己工作的基礎。因為我知道,社會在前進,觀念在改變,教學理念也在改變,自己一旦不努力學習,將很快被淘汰。今年我訂閱了《小學語文教師》這門刊物,及時了解語文教學的新動態(tài)、新方向,以此來指導自己的教學。學習中注意記錄自己的心得與感受,把自己的教學經驗及時記錄整理。另外,自己還閱讀了《有效教學》、《教育心理學》等書籍,不斷給自己充電,讓自己在講臺上站得更穩(wěn)。
    a學習教育心理學,使自己能運用教育心理學的觀點去分析學生的學習,分析教學中所在的問題。
    b全面系統(tǒng)的學習課改的理論,學習新的課程標準,豎立與新課程完全想適應的教學觀念。提高對課程、教材的研究與實踐能力。
    c學習學生自主學習方面的理論,指導中學生自主學習課題的探索與實踐。
    d學習基礎教育課程改革叢書,學習兩個綱要,學習有關論文撰寫的書籍,提高寫作能力。
    3、教育教學工作。
    豐富自身的教育、教學經驗,使自己具有扎實的教學基本功與嫻熟的教學技能。了解學生的基礎和學習態(tài)度;激發(fā)學生學習數學的興趣;使部分學生不厭倦數學課,做到上課聽講,認真抄筆記。授課中,形成了自己獨特的教育、教學風格;熟練掌握現代教育技術。根據教材中的教育內容,對學生進行思想教育,進一步激發(fā)學生學習興趣,使學生中愛學語文的人數有所增加;提高學生學習積極性,在課上認真聽講的基礎上,課下能自覺預習和復習,獨立思考問題。課上形成較好的學習氛圍,學生學習的積極性、主動性明顯提高,學習成績有較大提高;使成績好的學生主動幫助困難生提高學習成績,也使他們自身的能力得以提高,教學效果顯著。
    4、常規(guī)教學工作。
    教學中,我擺正自己的心態(tài),保證做到精心備課、上課等。備課中,不僅把握準確的教學重點和難點,而且備資料,備學生,注重以人為本的教學理念。課堂中注意發(fā)揮學生主體地位,把課堂真正還給學生。教學中,采用質疑教學法、朗讀感悟法,提高學生閱讀理解能力,學習語文的能力。精心批改作業(yè),對待學習吃力的同學,做到耐心指導,當面改錯,讓每個孩子都不掉隊。
    我將把提高學生的語文學習興趣放在首位,要用自己的教學風格、教學風度、語文修養(yǎng)感化學生,讓學生喜歡你,從而喜歡你所教的語文課。營造自主學習的情境,促進學習方式的改變,強化訓練、養(yǎng)成習慣,抓好。
    作文。
    教學、課堂教學,重視語文學習環(huán)境的建設,加大。
    日記。
    寫作力度。
    通過作業(yè)的批改和審閱,可以繼續(xù)對學生實施教學指導,作業(yè)批改記錄這一文字形式的教學研究方式就是最便捷而又最實惠的途徑。通過寫作業(yè)批改記錄,可以實現與學生跨越時空的對話,可以通過作業(yè)本、筆和紙模擬出一個虛擬的教學空間,完成教師課堂教學智慧的繼續(xù)生成。
    5、教研教學工作。
    培養(yǎng)善于總結、反思能力,在教學實踐中提高教研、教科研能力,做學者型教師。每年要寫10篇教育教學的博文,力爭在神農架林區(qū)教研室發(fā)表2篇論文。積極參加學校組織的“有效教學”課題研究,積極參加電子教案備課等教研活動。
    以上是我今后五年中的個人發(fā)展設想,在今后的五年中,我會按照以上的設想不斷地學習、不斷地實踐、不斷地提高、不斷地總結,經常對照自己的五年發(fā)展規(guī)劃,時刻提醒自己,使自己在教育教學工作中不斷提高!
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    小學教師專業(yè)成長論文篇九
    小學教師專業(yè)成長規(guī)劃教師素養(yǎng),關乎祖國的未來,教師的水平,關乎幾代人的素質。在這新的課程改革時期,社會強烈召喚具有扎實的專業(yè)知識根底,廣闊的學術視野,不斷追逐學術前沿的科研型教師。為不斷克服自身的職業(yè)倦怠,不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng),提高自身的教育、教研能力,盡早成為學校乃至全區(qū)的體育教學骨干與學科帶頭人,努力向市級體育骨干教師邁進,特擬定我的教學成長五年發(fā)展規(guī)劃。
    一、現狀分析:
    (一)現有基礎。
    1.年富力強,33歲,身體健康,教齡;。
    2.有實踐陣地,初中5個班教學工作、學校田徑隊教練;。
    4.善于學習、思考與總結,已在《中國學校體育》、《體育教學》等期刊發(fā)表經驗文章10余篇。
    (二)存在缺陷。
    1.國內國際學校體育教學發(fā)展前沿、方向了解較少;。
    2.缺少系統(tǒng)的知識儲備和專業(yè)技能,專業(yè)基本功不夠扎實,專業(yè)素質有待提高;。
    3.缺乏使用素質體育教學成就應試體育效果的系統(tǒng)方法;。
    4.教育科研的視野不夠寬廣;。
    5.所處的體育教育科研環(huán)境競爭性不夠。
    二、主要措施:
    發(fā)展的模式:“理論學習、基本功練習――實踐運用――反思、遷移、創(chuàng)新――行動研究――總結提升”。發(fā)展定位:科研型體育教師,努力向重慶市級骨干教師看齊。
    1.向專家、專業(yè)書籍學習,提高知識的系統(tǒng)性,增強理論修養(yǎng)。
    積極參加區(qū)級、市級骨干班、國家級專業(yè)培訓班、教學觀摩展示活動、傳統(tǒng)項目國家級培訓等培訓活動,聆聽專家的講解,感受專家的風采,不斷與大師進行思想碰撞,才能快速提升自己的`理念。同時,理論水平的提高更離不開專業(yè)書籍的學習,因為,只有體育專業(yè)書籍才能做到對體育教學知識進行系統(tǒng)性、全面性、科學性的詮釋。為提高自己的教育思想、豐富自己的專業(yè)知識、打開自己的教育事業(yè)觀,需要不斷向專家、專業(yè)書籍的學習,在學習過程中不斷運用專家理論、專業(yè)知識,將理論與知識轉化為教育技能。
    2.向專業(yè)期刊學習,了解教育教學前緣,與時代同步。
    繼續(xù)訂閱《中國學校體育》、《體育教學》、《體育學刊》、《教育報》等專業(yè)期刊,了解全國乃至世界體育教學發(fā)展變化與走向,學習先進教師的方法與手段,豐富自身的教育教學技能,做到與時代同步,與先進同步。
    3.向網絡學習,整合網絡資源,廣交同行好友。
    網絡上的知識是豐富的,同時也是零散的,良莠不齊,需要在學習的時候注意整合、鑒別真?zhèn)?。體育網絡教學專業(yè)論壇、qq群討論一定不能少,既可與全國先進教師交流,又能與他們成為朋友,得到他們的幫助。既可克服西部教育科研氛圍不濃的劣勢,又能使自己快速脫穎而出。
    4.加強基本功的修煉,塑造健康體魄。
    天天鍛煉一小時,熟悉常規(guī)體育技能,塑造健康體魄,以良好體育形象感染人。常常練習普通話、規(guī)范口令的使用,加強課堂教學設計、課堂調控、規(guī)范的示范的演練,不斷提高自己的教學基本功,以高超的教育技能教育人。
    5.加強反思,在行動研究中成長。
    我作為初中體育教師,每一個教學內容都是上了一班上二班直到五班、六班,上了三年再三年,反反復復做幾乎同樣的教學工作。為提高教學效果、增強教學效率、提高學生興趣,只得時刻想想,自己在教學中,那些地方做的好,需要保持發(fā)揚,那些地方需要改進提高,在反復的教學實踐中研究自己的教學行為。通過經驗總結與課后反思的形式用博客記錄下來,引導自己向專業(yè)的縱深方向發(fā)展。在行動研究上不局限于運動技能教學的研究,逐漸把眼光放寬,向教育的一般規(guī)律研究邁進。
    6.精于思考,勤于筆耕。
    每月至少撰寫一篇論文、一篇案例分析,每期設計一堂好課、上一堂研究課、爭取做一次專題講座,積極參加區(qū)、市各部門組織的論文評比,積極參加教研組活動,與同事們共同做好課題研究,推廣科研成果,提高科研水平。
    三、預期目標:
    1.第一年,專業(yè)化理論、知識、技能水平明顯提高;。
    2.第二年,思想素質高、改革意識強、基本功過硬、教育教學水平高;。
    3.第三年,從技能型教師向科研型教師轉化;。
    4.第四年,為終身創(chuàng)造良好的開端,逐步形成終身學習與發(fā)展習慣;。
    5.第五年,努力成為區(qū)級學科帶頭人,向市級骨干邁步。
    發(fā)展規(guī)劃僅僅是新征程的開始,在專業(yè)發(fā)展的未來的五年里,必將面臨重重困難,我將勇敢前行,向既定目標奮進。
    上一篇:語文教師成長規(guī)劃下一篇:沒有了
    小學教師專業(yè)成長論文篇十
    一、調查目的。
    基于對區(qū)域內農村小學教師專業(yè)成長的關注和農村小學教師專業(yè)成長狀況的擔憂,我們開展了農村小學教師專業(yè)成長狀況的調查,旨在通過調研獲得第一手的原始資料,為促進農村小學教師專業(yè)成長提出建議。
    二、調查方法。
    1.問卷調查法:總共發(fā)放調查問卷101份,回收答卷101份,其中有效調查問卷101份,對調查結果主要采用百分比統(tǒng)計。
    2.訪談法。
    三、調查問卷的編制。
    調查問卷共設計了兩個表。表1主要有教師的學歷、年齡、所學專業(yè)與所教學科是否對口;不同層次的教師閱讀教育理論專業(yè)書籍、閱讀與自己所教學科有關的專業(yè)書籍,閱讀文學名著的情況。表2是不同類別的學校、圖書室、圖書冊數是否有專門的圖書管理員等情況,及不同類別的學校的教師。撰寫教學論文、教學反思,搞課題研究,師生關系和評課、評價學生的能力等的情況。
    四、調查對象的確立。
    本次調查采取分層抽樣調查。抽取四類不同層次的學校共6所,一類學校一所鎮(zhèn)中心校;二類學校兩所;三類學校2所,村小3處。
    五、調查結果與分析。
    從統(tǒng)計結果看,該地區(qū)教師閱讀量較小,有的教師甚至連一本教育理論書籍都沒讀;閱讀與自己所教學科有關的書籍人數較多達74%;年輕教師閱讀量比較大,40歲以上的教師閱讀量比較小,閱讀文學名著的僅占9%。從統(tǒng)計結果來看教師讀書學習問題的嚴峻性與復雜性。
    注:以上百分比是每項的人數與教師總數的比。
    從以上統(tǒng)計結果來看,一類學校的圖書配備數量較多,村小為零;一類學校教師的教科研能力較強,其它學校的教師教科研能力較弱。因此,可以看出教育發(fā)展的不均衡性,我們要想辦法促進區(qū)域內各類學校的均衡發(fā)展,尤其是二、三類學校的發(fā)展,加大合校并點的力度,把村小合并到學區(qū)。
    通過發(fā)放調查問卷,與教師座談筆者了解到的一些影響教師專業(yè)成長的因素,如學校圖書配備不適應課程改革的需要,農村教師老齡化嚴重,要開齊、開全課題,教師的課業(yè)負擔過重等。
    七、討論與建議。
    小學教師專業(yè)成長論文篇十一
    學習是時代發(fā)展的主旋律,也是教師專業(yè)成長的第一要素。真正意義上的學習能幫助我們更新觀念,促進反思,提高水平。教師在促進學生學習的過程中不斷發(fā)現自我,開發(fā)自我,超越自我。作為師生共同學習發(fā)展的.場所,學校要成為學習型組織,為教師專業(yè)發(fā)展提供良好空間,我們倡導多讀書、讀好書、好讀書,博覽群書,閱讀一定量的教育理論專著和優(yōu)秀教育教學報刊,如《當代教育科學》、《山東教育》、《人民教育》、《中國教育報》、《中國教師報》等,同時還要閱讀經典美文,提高自身的修養(yǎng)。
    (2)引領教師有效反思,讓教學反思日常化。
    波斯納提出“教師的成長=經驗+反思”。有一位教育家也曾說過教十年書不一定成為名師,寫一年教學反思有可能成為名師。反思可以幫助教師從習慣的教學行為中解放出來,使自己不斷走向成熟。要積極引導教師對自身教育觀念、教育方法、教育活動和教育現象等進行認真審視,撰寫教學扎記,寫教學反思日記,進行敘事研究,開展案例研究等教學反思,一般從以下幾個方面入手:課堂回顧,佳處回味,敗筆探究,作業(yè)反饋,教案修改,補救措施,資料補充等。
    (3)營造濃厚科研氛圍,引領教師搞課題研究。
    課題研究是教師專業(yè)成長的階梯。我們制定相應的獎勵政策,營造濃厚科研氛圍,搞課題研究,“問題既課題,教學即研究,成長即成果?!蓖ㄟ^課題研究,促進教師個人實踐與理論的完美結合,實現教師認知上的跨越。
    (4)校長以身作則,實現專業(yè)引領“本土化”
    校長是學校的核心,是學校的靈魂。對于教師的專業(yè)成長,校長的影響力是不可抵估的,校長的人格魅力,校長的專業(yè)水平,校長的示范帶頭作用,都實實在在地影響著青年教師的專業(yè)成長。校長加強學習不但是能提高自己的領導水平,還是教師的榜樣。榜樣的力量是無窮的。
    到較高的專業(yè)發(fā)展水平。同時,校長還要建立一套科學有效的教師業(yè)績考評制度和激勵制度,給教師搭建展示才華和體驗成功的平臺,讓教師體驗到發(fā)展成長的快樂。
    (5)同伴互助協作化,實現互惠共贏。
    “三人行,必有我?guī)煛!苯處熤g要相互學習,互助協作,開展課例研討,達到共同成長的目的,實現雙贏。課例研討方式包括“多次實踐與反思”“一人同課多輪”“多人同課”等形式。包括三個階段:關注個人已有經驗的原行為階段,關注新理念下課例的新設計階段,關注學生獲得的新行為階段。反思已有行為與新理念、新經驗的差距,完成新理念的飛躍,反思教學設計與學生實際獲得的差距,完成理念向行為的轉移。
    總之,促進農村小學教師的專業(yè)成長勢在必行。學習、反思、研究是三種有效的方法。校長的引領是前提,制度是保障。在今后的實踐中積極探索,促進農村小學教師成長的有效方法,促進農村小學教師的專業(yè)成長,提高農村教育的質量。
    小學教師專業(yè)成長論文篇十二
    教師專業(yè)發(fā)展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平的過程。我相信有眼界才有境界,有思路才有出路,在認真學習了廣西中西部農村骨干教師遠程培訓課程《教師如何制定專業(yè)發(fā)展計劃》后,針對本人自己的特點制定個人發(fā)展計劃如下:
    一、現狀分析:
    (一)、社會背景分析。
    隨著素質教育的實施,新課程理念的不斷提升,對教師的理論素養(yǎng)、個人素質及教育教學觀念提出了更高更新的要求。作為教師的我們要與新課改同行,適應新課程要求,必須更新觀念、轉變角色,學習掌握新的專業(yè)知識、技能,在實踐中不斷的探究、積累、更新,促進自我的發(fā)展。
    (二)、自我分析:
    1、個人優(yōu)勢分析:具有強烈的事業(yè)心和責任心,當好人梯,對教育事業(yè)忠貞不二、矢志不渝、無怨無悔,用良好的師德去影響教育學生,對同事坦忱熱情,對學生愛護真誠,有一顆無私的愛心,能與同伴團結協作,能主動關心他人,先人后己、一身正氣、不隨波逐流,能與時俱進,有獨特的人生追求,使自己幸福地走在教育的路上;有著7年的教學實踐經驗,能夠勝任各年級的語數教學工作;積極參加教育科研活動,并具有初步的科研能力,教育教學工作有條理、有計劃。
    2、個人不足剖析:7年來,課堂教學還沒有形成自己獨特的教學風格。在課堂教學方面,雖掌握了一些先進的課改理念、方法,但卻不能做到每節(jié)課都游刃有余、得心應手。我將努力不斷改進課堂教學,形成輕松、高效的課堂教學風格,信息技術方面盡力做到獨立制作課件等。信息技術方面有待于進一步學習和提高。做事毛躁不夠細致,有待于改進。
    二、三年發(fā)展規(guī)劃總目標:“多做”、“多想”、“多聽”,在未來的三年時間中,不斷改進自己的課堂教學;改善自身的壞習慣,將自己改變成一名主動學習者,使自己成為學生心目中具有親和力、輕松、快樂、幽默的老師,并逐步將自己打造成吃苦耐勞型的教師,使自己的課堂成為詩意的課堂,是學生向往的精神家園,并能和學生共同學習成長,滿足學生成長和走上社會的實際需要。
    三、三年發(fā)展規(guī)劃實施階段。
    1、達成目標:爭取向黨組織靠攏,,爭取評上市骨干教師,評上小高,爭取每學期一篇論文獲獎或發(fā)表,每兩周寫一篇較有質量的教學反思,每一學期至少上一節(jié)研討課,爭取合格率100%,優(yōu)秀率較高,100%的學生有進步,我將拼命全力以赴。深化課改,落實“生活化、情景化”課堂教學理念,培養(yǎng)激發(fā)學生學習興趣,重視認知過程重情感的培養(yǎng)。
    2、實施措施。
    (1)、提升自身文化素養(yǎng),無論是作為管理者還是作為一名教師,都必須有豐富的文化底蘊,在工作中才能得以游刃有余,得心應手。做有品位的教師。用人格魅力和深厚的人文素養(yǎng),廣播的知識積淀影響學生,實質性成高尚的品德,正確的人生觀和價值觀。繼續(xù)實施“多做”、“多想”、“多聽”。
    (2)、做一名快樂、輕松、幽默具有親和力的受學生歡迎的老師。向身邊優(yōu)秀的教師學習管理經驗,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓,讓自己“生活化、情景化”的課堂教學真正做到實效性。做一名業(yè)務上、教學上都過硬的教師,養(yǎng)成善于學習、樂于學習、主動學習的學習習慣,為自己打造一個具有多元化知識結構的人。善于思考,使自己的教育教學水平再上一個臺階,爭取機會參加區(qū)、市級優(yōu)質課評比。
    (3)、學會做一名“善于反思、勤于積累”的老師。對自己的教學活動及時進行反思,積累經驗,提高自己的管理能力,把學生的做人教育放在首位,樹立為學生一生負責的理念,培養(yǎng)人、塑造人,形成自己獨有的工作風格。做一名輕松、快樂的受歡迎的老師,向優(yōu)秀班主任學經驗,使自己具有一定的管理班級的能力,做到時時處處以班主任的標準嚴格要求自己。
    (4)、積極主動參加信息技術的學習,提高其應用能力,能獨立制作課件等。
    (5)、加強教育教學理論的學習,使自己在閱讀量和閱讀面上有所突破,能主動閱讀有關教學雜志和教育專著,認真做好讀書筆記。
    (6)、積極參與各項課題研究,認真參加各種專業(yè)培訓或講座學習活動,認真撰寫日記和論文。
    (7)、緊密與組內教師團結協作,牢固樹立服務意識,做好領導和教師之間的橋梁角色,促進學校與教師關系的良好狀態(tài)。
    (8)、深入了解學生的世界,走進學生的心靈世界,是自己成為學生的良師益友。
    (9)、堅持教學相長,在師生交往中發(fā)展自己,遵循“以人為本”的管理原則,增強自己的管理能力。
    (10)、讓自己多學:除了向書中學習外,還要向有經驗的教師學習,向名師學習,與名師結對。
    總之,在今后的實踐中,我會繼續(xù)努力工作,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。面對新課改,我時刻告誡自己追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生,奉獻給教育事業(yè)。
    我規(guī)劃自己,讓工作有序高效;我成就學生,也一樣成就自己。
    一、自我分析:
    1、個人優(yōu)勢分析:
    (1)、熱愛教育工作,對同學有一顆愛心,多年的班主任工作,積累了較豐富的班級管理經驗,能關注同學的綜合全面發(fā)展。
    (2)、有較高的數學教學素養(yǎng),較扎實的數學教學基本功,數學教學中教學理念日益更新。
    (3)、已初步養(yǎng)成在實踐中考慮的習慣,有一定的反思能力。
    (4)、工作認真踏實,積累了豐富的教學經歷,從而使我的課堂教學能力有了進一步的發(fā)展。
    二、認識。
    三尺講臺,書寫著多少執(zhí)著與夢想,三尺講臺,播撒著多少陽光和希望!很慶幸自身能從事這樣一份有意義的工作,站在講臺上,心中就有了一份沉甸甸的責任感!怎樣才干無愧于這份神圣的工作,是我一直在考慮并努力的問題。為了使自身的專業(yè)快速的生長,在師德、業(yè)務等各方面都有較大的進步,并快速跟上新課程.,新教育思想的步伐,特為自身制定一份專業(yè)發(fā)展計劃:
    三、發(fā)展規(guī)劃:“多做”、“多想”、“多聽”,在未來的二年時間中,不時改進自身的課堂教學;改善自身的壞習慣,將自身改變成一名主動學習者,使自身成為同學心目中具有親和力、輕松、快樂的老師,并逐步將自身打造成吃苦耐勞型的教師,使自身的課堂成為詩意的課堂,成為同學們向往的精神家園,滿足同學們生長和走上社會的實際需要。
    (1)、提升個人修養(yǎng),做有品位的教師。用人格魅力和深厚的人文素養(yǎng),廣博的知識積淀影響同學,實質性成高尚的品德,正確的人生觀和價值觀,“多做”、“多想”、“多聽”。
    (2)、做一名業(yè)務上、教學上都過硬的教師,養(yǎng)成善于學習、樂于學習、主動學習的學習習慣,為自身打造一個具有多元化知識結構的人。善于考慮,使自身的教育教學水平再上一個臺階。
    (3)、做一名輕松、快樂的受歡迎的老師,向優(yōu)秀班主任學經驗,使自身具有一定的管理班級的能力,做到時時處處以班主任的規(guī)范嚴格要求自己。
    (4)、做一名“善于反思、勤于積累”的老師,對自身的教學工作的失敗與勝利注意積累,對自身的教學活動進行反思。
    在今后的教學中,我會以高規(guī)范嚴格要求自己,不時提高自我,踏踏實實、勤勤懇懇的走好每一步!爭取做一個合格的人民教師。
    小學教師專業(yè)成長論文篇十三
    一個社會職業(yè),要想擁有社會地位,得到社會的尊重,必須走專業(yè)化道路,教師亦然。實踐證明,辦好教育必須有素質高的教師隊伍,辦好學校,也必須有一支素質好的教師隊伍,教師專業(yè)化發(fā)展關系著我國的教育大計。
    1.樹立適應新課程改革人性化的教育理念。
    先進的教育理念應體現在“以人為本”的基本出發(fā)點上?!耙匀藶楸尽本褪且耙悦恳粋€學生為本”,即“一切為了學生,為了學生一切,為了一切學生”。教育的神圣職責和義務是尊重學生、關愛學生、服務學生。這就要求教師要帶著對人性的尊重和對學生的關愛,走進學校、走進課堂、走近學生、走進自己的生命歷程。教師應首先教會學生怎樣做一個道德高尚的人,教會學生如何適應社會、建設社會、親近社會、服務社會;在整個教學過程中,把學生放在主體地位,使之成為學習的主人。新課程的重要任務是轉變學生的學習方式,為學生構建起一個自主、體驗、探究、合作、交往的學習的平臺,學習方式的轉變期待教學模式的轉變,教學模式的轉變始于教師角色的轉變。教師在新課程背景下應努力做到這樣幾個轉變:第一,由傳統(tǒng)的知識傳授者轉變?yōu)閷W習的.參與者、引導者和合作者;第二,由傳統(tǒng)的教學支配者、控制者轉變?yōu)閷W生的組織者、促進者和指導者。第三,不斷自我學習,提高自身的綜合素質,以適應社會的高速發(fā)展。
    2.不斷更新專業(yè)知識,促進專業(yè)技能提升。
    教師的專業(yè)知識除了普通文化知識、學科專門知識和教育學科知識外,還包括更高層次的主體知識和本學科的前沿知識。在知識更新的步伐加快、互聯網應用越來越廣泛的今天,在新課程改革如火如荼的今天,教材、學生、教學過程都要求不斷變化,這必然要求教師應有與時俱進的思想,及時更新教學觀念和教學方法,努力汲取各方面的文化知識,以提升文化底蘊和知識涵養(yǎng),不斷更新專業(yè)知識結構,以適應新課程改革的需要。教師的專業(yè)知識越精深,講課時越能高屋建瓴、深入淺出地傳播知識,越能正確引導學生學會求知、學會合作、善于學習。馬卡連柯曾說:“教育者的技巧,并不是一門什么需要天才的藝術,但它是一門需要學習才能掌握的專業(yè)?!毙抡n改對教師的教學技能提出了更高的要求,它包括:開發(fā)課程資源意識的能力,應用現代信息技術的能力,改變教學方法的能力,具有極高的語言素養(yǎng),善于反思、總結,并能進行教學科研的能力。所以,教師從教之日,也是重新學習之時。
    3.增強教師角色轉換力度。
    信息時代的到來打破了學校教育傳統(tǒng)封閉的格局,向傳統(tǒng)教育提出了新的挑戰(zhàn),教師已不再單單是知識的傳播者?!秾W會生存―教育世界的今天明天》中曾有這樣一段描述,“教師的職責,現在已經越來越少的傳遞知識,而越來越多的鼓勵思考,除了他們正式職能外,他將越來越成為一位顧問,一位交換意見的參加者,一位幫助發(fā)現矛盾論點,而不是拿出真理的人?!盵3]社會是不斷發(fā)展變化的,對人才的要求也在不斷更新。中小學教師作為基礎教育的執(zhí)行者,必須順應時代潮流,將自己融入到當代的教育教學中。作為中小學教師,首先必須是一個學習者,要不斷學習,更新知識結構。其次為將教學工作順利開展,增強中小學生的全面發(fā)展,新課程要求教師成為引導學生主動參與的組織者,要營造一個平等、和諧、寬容的課堂氛圍。中小學教師還必須成為學生心靈的培育者與引路人、學生知心的朋友,進而成為教學活動的設計者、組織者、管理者,使教師真正成為中小學生生活與學習中的楷模。
    4.重視校本課程的開發(fā),加快專業(yè)化進程。
    新課程標準改變課程管理過于集中的狀況,實行國家、地方、學校三級課程管理,增強課程對地方、學校及學生的適應性。倡導以學生為主體,教師為主導的教學模式,注重培養(yǎng)學生分析和解決問題的能力以及交流與合作的能力。這就要求學校真正成為課程開發(fā)的學習型組織。要有效地實施新課程,必須重視校本課程的開發(fā),提高教師的課程研發(fā)能力。這一目標的實現應以教師的專業(yè)化發(fā)展為基礎。校本課程要求教師自覺深入地思考教學,提高自身的科研能力,加強彼此間的協作,極大地調動了教師工作的積極性,這無疑為教師的專業(yè)化發(fā)展提供了廣闊的空間。
    總之,教師專業(yè)化是一個終身學習、不斷更新的自覺追求的過程。新課改要求教師積極參與課程改革,成為課程的“研究者”、“開發(fā)者”。正確認識影響教師專業(yè)化發(fā)展的諸多因素,積極探究促進教師專業(yè)化發(fā)展的基本模式和途徑,對于推動教師自我成長和促進新一輪課程改革,具有十分重要的意義。
    小學教師專業(yè)成長論文篇十四
    作為一名教師,擔負著教書育人的重任,應該在成長的歷程中,為自己規(guī)劃未來,成為一個勤奮的學習者、研究者、實踐者。那么具體的個人提升。
    工作計劃。
    作為一名教師,我覺得自己先要成為一名主動學習者,做學習型的教師,使自己成為適應時代發(fā)展,符合高品位要求的教育者。“凡事預則立,不預則廢”,做任何事情,只有在做之前有一個明確的目的和方向,才能在開展的時候能夠比較順利地進行,為此特制定個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為自己今后的發(fā)展指明方向。
    一、指導思想。
    在教育事業(yè)發(fā)展穩(wěn)步推進的今天,給教師自我價值的實現提供了一個很好的平臺,教師面臨的挑戰(zhàn)和機遇也更多,教師要將個人的發(fā)展與學生的發(fā)展緊密的結合起來,積極提高自身的思想和業(yè)務素質,做一個學習型、研究型的教師。
    二、自我分析。
    工作踏實,具有強烈的事業(yè)心和責任心,熱愛教育事業(yè),熱愛學生,在工作上能夠積極完成學校領導布置的各項任務;與同事關系融洽,能和同事和睦相處,樂于助人;善于接受別人的不同意見,虛心向他人學習;有一定的教學經驗和理論知識;能夠積極參加各類教研活動和教師繼續(xù)教育學習。
    三、個人專業(yè)發(fā)展目標。
    1、提升個人修養(yǎng),做有品位的教師。培養(yǎng)自身高尚的道德情操及職業(yè)道德修養(yǎng),用自己的人格魅力,深厚的人文素養(yǎng),廣博的知識積淀,真摯的博愛以及對學生高瞻遠矚的責任感影響教育學生,使之形成高尚的品德,正確的人生觀和價值觀。
    2、做一名業(yè)務上、教學上都過硬的教師。要養(yǎng)成善于學習、樂于學習、主動學習的習慣,為自己營造一個學習的心境,認真學習學科專業(yè)知識及系統(tǒng)的教育理論知識,廣泛閱讀教育教學的報刊、雜志及專著,提升對新課改理念的認識。使自己具有綜合的科學文化素質,掌握多層次、多元化的知識結構,使自己能科學、系統(tǒng)的駕馭教學內容成為一個具有多元化知識結構的人。同時在教學過程中實現"教-學-研"一體化,領會生活化、情境化課堂教學的精髓。工作中要善于積累,勤于思考,做到教學中既有理論依據,又有實踐創(chuàng)新,提高自己的科研能力,使自己的教育教學水平再上一個等級。
    3、做一名輕松快樂的受學生歡迎的老師。向身邊優(yōu)秀的同行學習管理經驗,學習掌握教師工作必備的專業(yè)知識及工作藝術,掌握兒童心理學及生理學等系統(tǒng)的科學知識,提高自己的管理能力。把對學生的做人教育放在首位,樹立為學生的一生負責的理念,培養(yǎng)人,塑造人,形成自己獨有的工作風格。
    4、作一名"善于反思,勤于積累"的老師。對自己的教學活動進行反思,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓。及時的將自己的反思整理提煉,積極投稿。
    5、現代化技術水平上一個臺階,進一步學習。
    課件。
    制作,讓這一片天地更好的為自身、為教師發(fā)展服務。
    四、實現目標采取的具體措施。
    1、首先努力完成日常教學工作,認真?zhèn)湔n,認真上好每一堂課,愛崗敬業(yè),按要求完成反思,及時對自己的教學進行反思,總結經驗,積累經驗,善于在日常教學工作中發(fā)現問題,并努力解決問題,認真研究學科特點,學習理論知識,不斷拓寬自己知識視野,增加自己知識儲備。
    2、勤于學習,更新觀念,認真研究學科特點,認真學習數學課程標準,與時俱進。
    3、積極參加各種聽、評課活動,進行高質量的教研活動,爭取機會讓自己在校內或校外都開一些有質量的公開課,向更有經驗的老師學習,提高自己的教學能力。
    4、及時進行教學反思,撰寫教育隨筆和教學反思,加強課題研究和論文寫作;平時抓緊時間加強自身學習,閱讀教育專著和教育教學文章,做好。
    讀書筆記。
    5、加強自身課堂調控能力和教學方法手段的靈活運用,對自己的課堂教學進行深入研究;注重傾聽學生的心聲,嘗試走進學生的心靈。
    6、每個學期末對自己的的教學進行總結,對學生的成績作出分析,及時反思自己的不足,總結經驗。
    總之,在今后的時間里,我會繼續(xù)發(fā)揚工作認真,樂于學習的特點,以真摯的愛,真誠的心,以及創(chuàng)建有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。面對新的教育課程改革,我時刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展,使自己真正成長為不辱使命感、歷史責任感的優(yōu)秀教師,成為一名學生愛戴、家長信賴的教師。我愿把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業(yè)。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界。
    教師的基本素質關系到學校辦學水平、教學質量;教師是學校力量的主體,是教學改革最活躍、最有創(chuàng)造性的因素。提高教師專業(yè)化水平,已經成為當今教育發(fā)展的主流。師資隊伍建設是學校一項長期具有戰(zhàn)略意義的重點基本建設,特別是當前學校教師隊伍正處在新老交替的關鍵時期和課改的全面推行,對教師學歷、專業(yè)知識、專業(yè)技能、實踐能力等提出了新的更高的要求,教師面臨著新的挑戰(zhàn)。為盡快建設一支職業(yè)道德高尚,業(yè)務上勤于研究,科研上勇于探索,充滿活力的教師隊伍。這對學校辦學質量和效益產生決定性影響,這是關系到學??沙掷m(xù)性發(fā)展的大事。
    一、現狀分析。
    我校師資隊伍現狀:教師數42名,其中公辦教師23名、
    合同。
    教師12名、過渡期合同教師7名。30周歲以下占60%,大專以上學歷占97%。這些教師工作時間不長,教育教學經驗不足,雖有上進意識,能吃苦,講奉獻,但整體教學素質不高,缺乏專業(yè)引領。
    二、指導思想。
    學校把促進教師的專業(yè)成長作為重要的辦學目標之一,努力為教師提供更多、更加系統(tǒng)的完善自我、培訓提高的機會。只有一切為了師生的共同和諧發(fā)展,才能實現學校的持續(xù)發(fā)展。
    要通過各種有效機制,激發(fā)教師專業(yè)自主發(fā)展的動力,建立有活力的學習型教師團隊,盡快提高教師適應素質教育的能力和水平,努力鍛造一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的新型教師隊伍。
    三、具體內容。
    1、將教師隊伍建設成為具有高度責任心和奉獻精神的師德群體;加強學科教師群體建設,盡快形成一支以學科骨干教師為核心的優(yōu)秀教師群體,提高整體教師隊伍的專業(yè)化素養(yǎng)。
    2、五年內,學校幫助搭建展示平臺,使部分教師成為市、鎮(zhèn)內本學科教學與研究有影響力的教師,逐步培養(yǎng)和創(chuàng)立一支名師隊伍:以從教5年以內的新教師為對象培養(yǎng)新一代骨干教師隊伍;以從教5年以上20xx年以下的中青年骨干教師為重點,全力打造精心培養(yǎng)市鎮(zhèn)名師、學科帶頭人。
    3、完善師資的管理機制和教師發(fā)展性評價體系,構建促進教師終身發(fā)展的培訓體系,在全校教師中初步形成主動發(fā)展的氛圍。
    4、從個性化努力培養(yǎng)。
    (1)、見習期的新教師完成學生到合格教師的轉變。學校將選擇骨干教師對新教師進行學科教學和班主任工作帶教,開展“一幫一”結對的培養(yǎng)工作?;臼煜け拘=逃虒W常規(guī)工作,有教育責任感,熱愛學校,熱愛學生,成為合格教師。
    (2)、教齡2~6年的青年教師完成合格教師到成熟教師的轉變。學校將通過師徒雙向選擇,自愿結對,在師德修養(yǎng)、教育理論、課堂教學、教育科研、學業(yè)管理等方面進行帶教。掌握各年級教材內容和教學要求,學科專業(yè)知識扎實,能用心理學、教育學的基礎理論指導教育、教學實踐,成為成熟教師。
    3、教齡6~20xx年的青年教師完成成熟教師到骨干教師的轉變。學校將選擇富有教育教學經驗的高級教師擔任導師,在理論學習、教育科研、學科教學、班級管理等方面進行指導。使他們在學科教學和班主任工作形成自己風格,實績明顯;有較強的教科研能力和相應的研究成果;有較強的帶教青年教師能力,被帶教者成長迅速,成為骨干教師。
    4、教齡11~20xx年的優(yōu)秀中青年教師。完成骨干教師到縣、市級名師的轉變。學校將選擇教育專家擔任導師,參加高一層次學歷進修,參與學校課程與教學改革,主持學校重點課題研究,承擔培養(yǎng)骨干教師任務。形成學科教育特色;完成1~2門自主拓展型課程校本教材開發(fā);優(yōu)良的教科研成果得到推廣;在市鎮(zhèn)內有一定知名度,成為市鎮(zhèn)名教師。
    四、主要措施。
    1、加強師德師風建設,增強教師的人格力量。
    通過政治理論學習和師德自我修養(yǎng),提高廣大教師政治理論水平和愛崗敬業(yè)的意識,開展評優(yōu)活動,表彰先進教師,樹立先進典型。
    2、注重研訓一體化,提高教師的專業(yè)化水平。
    (1)積極鼓勵并創(chuàng)造條件對教師進行多方面的業(yè)務進修和培訓工作,請教育理論專家和具有一定知名度的一線學科教師開設專題講座,促進教師不斷轉變觀念,建立新的教育、教學理念,始終走在教學改革的前沿。同時支持教師參加市、鎮(zhèn)級骨干教師培訓;高一層次的學歷進修等。
    (2)加強教育教學的行動研究,嘗試進行項目培訓、活動培訓、任務驅動等自主培訓。加強教師在教育教學理論上的自我學習、自主提高,強調教師基于學科的研究與探討,要以問題為本,開展教學行動研究與教科研課題研究,鼓勵教師關注新課程的研究與實施,提高教師實施新課程與開發(fā)校本課程的能力。
    (3)建立以校培訓和自我培訓相結合的校本培訓模式,進行教育教學工作專題研討活動,為教師教育提供有效載體;加強教研組建設,重視備課組活動,要求“定時、定點、定人、定內容、定進度”,加速教研氣氛的形成。
    (4)引導老師積極撰寫教學心得和科研論文,每年在市鎮(zhèn)級以上刊物發(fā)表論文。
    3、創(chuàng)設校本培養(yǎng)機制,為形成骨干梯隊建設搭設舞臺。
    (1)推進課堂教學改進計劃的實施,根據師德和教學水平和發(fā)展?jié)摿?,幫助教師制定教師專業(yè)自我發(fā)展計劃,讓每位教師將學校目標的實現與自我價值實現結合起來,從而促進教師隊伍的整體發(fā)展。
    (2)積極開發(fā)校本課程,一方面鼓勵每位教師結合自己特長和學校資源創(chuàng)造性地使用教材,另一方面啟動校本教材的編寫工作,組織部分教師及教研組編寫校本課程,開發(fā)綜合實踐活動課程。
    4、建立教師發(fā)展性評價制度。
    (1)以教師的自評、互評、學生及家長評議和學校評議相結合的方式。
    (2)改進教師的考核評價制度,堅持并完善崗位責任制,完善教師發(fā)展的評價指標體系,對教師的師德素養(yǎng)、德育工作、教學能力、教科研成果、培訓情況等進行全面的考核,逐步形成評價與獎懲、評價與任用相結合的發(fā)展性評價體系,用評價來促進教師水平的整體提高。
    (3)建立個性化的“教師學習和發(fā)展檔案”。充分依托教導處和教研組,對每一位教師制訂課堂教學改進和完善計劃,明確每學期重點突破的薄弱環(huán)節(jié),從而全面深入教改核心,全面推進課程教學改革,著力提升課堂改革效能。
    (4)學校設立獎勵制度,制訂相關配套制度,構建發(fā)展的環(huán)境。
    五、保障措施。
    1、加強組織領導。
    學校本著對教師負責、對教育事業(yè)負責的態(tài)度,把教師專業(yè)發(fā)展工作擺在優(yōu)先實施的戰(zhàn)略地位,納入學校工作的重要議事日程,統(tǒng)籌規(guī)劃,精心組織,認真實施。學校成立教師專業(yè)發(fā)展領導小組。
    2、做強校本研修。
    校本研修是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑,學校根據課程改革和教師專業(yè)發(fā)展的需要,努力做到:切實加強教研組建設,探索教研組管理和教研活動的創(chuàng)新,發(fā)揮團隊合作精神,促進教師自主學習,完善教師文化結構。切實合理用好教育資源,如利用校園網及時吸納最新信息;依托社會各方資源為教師培訓提供物質及人力支持;加強與各地教育優(yōu)質資源的互動,深化校本研修。
    3、加大經費投入。
    教師專業(yè)發(fā)展雖然是精神上的儲備,但必須要有物質上的保證。學校將加大此項工作的經費投入,結合教育教學需要,為教師購買學習資料,訂閱報刊;采用走出去請進來的方法,邀請專家學者講學指導;選送教師參加學習進修,幫助教師拓寬學習領域,不斷更新知識。
    教育面臨著新形勢、新發(fā)展和新任務,我校全體教師將努力學習,開拓創(chuàng)新,扎實工作,站在新起點,樹立新形象,不斷提高自身素質,不斷提高教師專業(yè)化水平,努力實現教師專業(yè)化發(fā)展目標。
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    小學教師專業(yè)成長論文篇十五
    我是一名剛剛走上工作崗位的新教師,在d2小學工作一個學期。雖然曾經有過實踐經驗,但正真走上工作崗位的時候,我才體會到其實我還只是一個經驗空白的新教師,一切都還要學習。有句話說:心有多高,天就有多高。如果給心一個導向,我就能找到前進的方向。三年,不算長的時間,但對于一個新教師來說,卻是一個寶貴的時間段。三年能讓你變成一位教育能人,也能讓你只成為一個教書匠。為了避免自己浪費這寶貴的三年,為了能讓自己更快更好的成長和發(fā)展,成為讓領導放心、家長承認、學生喜歡、自己滿意的教師,特擬定了一年入門,二年過關,三年勝任的個人成長計劃,以時刻警省和激勵自己上進。
    (一)、總目標。
    1、逐漸適應教師工作,投入教師工作,熱愛教師工作,提高教師人格魅力。
    2、扎實教學,不斷積累,站穩(wěn)講臺,力爭三年后成為一個成熟的老師。
    3、將來能勝任班主任工作、全面了解學生心理變化、摸清學生心理特點。
    4、能撰寫說課稿,教學反思等教育類文章,并從中提高自己的教學水平;力爭能夠去進一步深造,進一步提高自己的專業(yè)知識。
    5、提高教學基本功、提升自己的內涵。
    (二)、年度目標。
    頭一個三年計劃對本人來說是一個關鍵性的轉折點,在這個瓶頸期內需要毅力和決心,并以實際行動來保證總目標提前實現。為防止行動過程中傾向機會主義,現規(guī)劃年度目標及其具體措施,踏踏實實地做好每一個環(huán)節(jié)中的每一個細節(jié)。
    20xx學年:
    1、盡快適應從高校大學生到小學教師的身份轉變,適應教師這個忙碌而憂心的職業(yè)。
    2、在師傅的指導下能熟悉小學階段課程結構、教材內容,站穩(wěn)講臺,掌握基本的教學方法和技能。
    3、利用自己的空余時間勤練“三筆字”以及普通話。
    20xx學年:
    1、充分領會課改的精神,在教學中用課改的理念進行教學,做到教得實在、教得靈活。使自己能靈活駕馭新教材。能開出能獲得好評的公開課。
    2、通過不斷地學習,提高自己的科研素質,嘗試撰寫與拓展型有關的教學論文。
    20xx學年:
    1、能完全領會課改的精神,自己能全面駕馭新教材。
    2、達到學校所提出自己所教學科的要求。
    3、在教學中形成師生關系民主、和諧。形成“向學生學習,師生共同進步”的德育互動的模式。
    (一)多學習。
    (1)堅持不懈地學。活到老,學到老,樹立終身學習的觀念。盡力爭取并持之以恒,不斷努力提高自己的學歷層次。
    (2)多渠道地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業(yè)知識,增強自己的理論積淀;也要在“無字處”學習,學習他人高尚的師德修養(yǎng),豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。每周聽指導老師的課1節(jié)以上。聽前要自己先熟悉課文,寫好教案;聽時要詳細作好教學記錄,并寫下自己的體會;聽后要寫好反思,向指導老師請教不懂的地方。每周研讀一篇名師的優(yōu)秀教案或是課堂實錄,寫好讀后體會,并將學習到經驗運用到自己的教學實踐當中去。
    (3)廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習教育了書籍,不斷構建、豐富自己的知識結構。每學期讀一本教育專著,如《給教師的一百條建議》等,及時作好筆記,寫出自己的心得,豐富自己的文化素養(yǎng)。多看權威性的教育類期刊雜志,如:《人民教育》、《中國教育報》、《中小學教育》等,了解更多著名教育專家、行家的觀點,了解當前的教改動態(tài),這些對自己今后的教育教學工作都具有指導意義。多讀一些專業(yè)方面的書與雜志。
    (二)多反思。
    今后我要不斷進行師德自查,反省自己的行為,規(guī)范自己的言行,作到身正為師,學高為范。在自己的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從學生的能力著手,拓展教學內容,優(yōu)化教學過程;教學中反思,及時自覺地在行動中反思,培養(yǎng)反思和自我監(jiān)控的習慣;教學后反思,及時總結得失,以利于以后的教學。
    (三)多實踐。
    要不斷培養(yǎng)自己對相應的.教育事實的科學認識,而且培養(yǎng)自己從經驗性認識轉化到理論性認識的能力,并提高自己的分析、抽象、概括、綜合等認識能力,努力掌握和善于使用理性思維的工具和方法,使自己在教育科研中產生的觀點和理論運用到時間中去檢驗、驗證。
    (四)多總結。
    定期對自己的教學工作進行總結,通過及時總結,有所沉淀,不斷為今后的工作積累經驗。
    (五)其他。
    1、積極實施三步備課方案,提前一周認真?zhèn)浜谜n。上課中關注學生,做到預設與生成協調發(fā)展,并努力提高自己的教育機智。課后寫好反思。
    2、及時、認真地批改好作業(yè),并對學生作業(yè)中存在的問題給學生評語。課后對學生的輔導方法要加強,同時思想教育,心理溝通也要加強。
    3、利用多媒體輔助教學,充分利用網絡優(yōu)勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。
    4、多去聽學校的教研課。
    5、平時多走進學生,多找學生談心,加強與學生家長的聯系和溝通。了解每個學生的優(yōu)缺點,發(fā)展他們的優(yōu)點,針對他們的缺點能設計出具體的改進方案,并予以實施。
    6、平時多觀察優(yōu)秀的班主任,多向他們請教。同時也要多向書本請教,規(guī)定自己一個月至少讀一本教育學或心理學的書。多寫觀察日記,思考自己的教育方法。
    小學教師專業(yè)成長論文篇十六
    教師在教學的日子里,需要讓自己的各方面的素養(yǎng)不斷地成長,養(yǎng)成良好的師德,潛移默化的去影響學生。今天本站小編給大家整理了小學教師個人專業(yè)成長總結,希望對大家有所幫助。
    一年來,在教育教學工作中,我始終堅持黨的教育方針,面向全體學生,教書育人,為人師表,確立“以學生為主體”,“以培養(yǎng)學生主動發(fā)展”為中心的教學思想,重視學生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。
    在思想方面,我嚴于律己,熱愛教育事業(yè)。對自己要求嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。我還積極參加各類政治業(yè)務學習,努力提高自己的政治水平和業(yè)務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。
    在教學工作方面,我爭取多聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術。每上一節(jié)課,我都做好充分的準備,我的信念是決不打無準備的仗。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計。
    教案。
    培優(yōu)輔差是今年教學工作的重頭戲,因為一個班級里面總存在尖子生和后進生。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習的興趣。通過尖子生來帶動、促進后進生的提高。經過自己的不懈努力,學生得到了全面的發(fā)展。
    在班主任工作方面,我非常重視學生的思想教育工作。通過班會、晨會、思想品德課及結合各科教材對學生進行愛祖國、愛人民、愛集體、愛老動、愛學習等的思想教育。使學生能養(yǎng)成良好的班風、學風。班干部是老師的左右手,所以我把培養(yǎng)得力的班干部作為班主任工作的一項重要內容。我還常給班干部定時開會,了解他們工作的情況,鼓勵他們大膽開展工作。使班干部能在同學中樹立起威信,成為同學學習的榜樣。
    光陰荏苒,我作為一名小學特崗教師工作至今已近兩年了。本年度以來,我熱愛祖國,擁護中國共產黨的領導,堅定不移地執(zhí)行和貫徹黨的教育方針政策,努力提高教育教學質量,在自己的教育事業(yè)的舞臺上貢獻自己的力量。
    一、我自覺服從學校領導的安排,并主動擔任三年級兩個班的數學科教學。在教學中認真鉆研教材教法,努力探索適合我校學生特點的教學方法和手段,既做到“面向全體學生”,又做到“因材施教”,使不同的學生有不同的收獲和進步;及時地批改學生的作業(yè)和試卷,對學生既嚴格要求,又不失關心和愛護;通過我和全體學生的共同努力,我所教的班級在每學期期末的統(tǒng)考中都名列前茅,及格率,優(yōu)分率遠遠高于全鄉(xiāng)平均成績,受到了學生、家長及同事的好評。
    二、加強自身修養(yǎng),在知識修養(yǎng)和道德修養(yǎng)兩方面做好學生的表率。在知識方面,除了認真學習教材教法、小學生的心理和生理知識等,我積極認真學習與兒童和青少年的相關知識,以便在教學中對學生進行教育。在道德修養(yǎng)方面,我努力做好學生的表率,上課不遲到,不說空話,言而有信,語言和行動一致,贏得和學生的信任和尊敬。
    三、積極參與學校組織的各項教育教學活動。本學年來,我主動聽課,吸取其他老師的教學長處,豐富自己的教學見識;主動參加優(yōu)質課評比,提升自己的教學水平;自覺參加小學教師繼續(xù)教育,在知識和能力等方面豐富自己。
    總之,本學年以來,我做到了“教書育人”,又自我完善,使學校的教育教學工作得到順利實現,當然,仍有諸多不足之處,本人將在今后的工作中不斷改進。
    時光荏苒,歲月如梭!
    轉眼間一年的工作已經結束了!想來其中有成功的喜悅也有失敗的掙扎與彷徨!曾經過去的并不是過眼云煙,而是經驗和收獲,它使我的人生航標又走到了一個新的起點上。
    以下是我這一年來的工作、及回顧的這一年的工作的點滴!
    一、思想方面:
    作為一名一線教師,時刻提醒自己爭做優(yōu)秀g教師,突出教師的工作先進性。在工作與學習中,我以積極求真、求進的態(tài)度認真參加各項學習,深入學習政治理論知識,認真仔細的做好學習筆記。關心國家大事,擁護黨中央的領導,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,遵章守紀,團結同事,熱心幫助他人;教育目的明確,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務,勤奮刻苦;關心學生,愛護學生,為人師表,有奉獻精神。熱愛自己的事業(yè)。積極的投身到工作之中去。積極的參加了學校組織的校本培訓使自己在教育科研、教育理論上都有所成長和進步。
    二、教育教學方面:
    今年我主要負責四年級數學、科學、思品、體育教學,并兼四年級班主任,及學校實驗室管理和科學教研組工作,因為各個學生的狀況均有不同,這就要求我這個老師的教學要計劃周密,因人而異,采取令學生易學、好學的途徑去激發(fā)他們的求知欲,達到教學效果的事半功倍!按照《數學新課程標準》的要求,本學期新課開始之前即已周密詳盡的教學計劃。按照學校工作管理規(guī)定,認真?zhèn)浜谜n,寫好教案,努力上好每一節(jié)課。上好每節(jié)課對老師對學生都是很關鍵的。除了備好課、寫好教案外,我還要查閱各種資料,上網查找好的教學材料,教學。
    課件。
    把它們和我所從事的工作結合起來為我所用。在教學過程中自始至終能按照計劃進行教學。開展以鼓勵性的數學學習評價是培養(yǎng)學生學習興趣的有效途徑。近年來我所任教的班級堅持鼓勵性的評價在學生的學習習慣和主動性培養(yǎng)方面取得了明顯的效果。我還每天堅持寫作興趣的培養(yǎng)也取得了一定的成績。同時我個人參加的省級州級教學論文評比中也獲得二、三獎等等。
    三、自身素質培養(yǎng)方面:
    教師年度考核。
    自我鑒定。
    教學之余,我除認真參加學校及教研組組織的各種政治業(yè)務學習外,還訂閱了教育教學刊物,從理論上提高自己,完善自己,并虛心向其他教師學習,取人之長,補己之短。從而使自己更好地進行教育教學工作上能更快地適應二十一世紀的現代化教學模式。并參與課題研究、積極地參與學科教研、積極撰寫論文、堅持向專家學習、請教。積極參加省級國培計劃培訓,也參加高等學歷的學習。本人一直兢兢業(yè)業(yè),敬崗愛崗,把滿腔熱情傾注在三尺講臺上,扎扎實實地做好本行工作。組織觀念強,能遵紀守法,堅守工作崗位,嚴格遵守學校的。
    規(guī)章制度。
    四、德育工作方面:
    一直以來,我能時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德之宗旨,深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養(yǎng)成,同時發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果??紤]學生的學習方法和思想的轉化,經常性與家長取得聯系,積極做好合力德育工作。有力配合了對學生的及時教育和督導。
    作為一名一線的教師,我感到由衷的自豪,因為在這片潔凈的土地上有我的夢想,我為夢想而快樂的學習和工作著,看到那夢想之花開遍校園內外。
    小學教師專業(yè)成長論文篇十七
    教師專業(yè)發(fā)展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業(yè)道德,掌握教育規(guī)律,拓展學科知識,強化專業(yè)技能和提高教育教學水平的過程。我相信有眼界才有境界,有思路才有出路,在認真學習了廣西中西部農村骨干教師遠程培訓課程《教師如何制定專業(yè)發(fā)展計劃》后,針對本人自己的特點制定個人發(fā)展計劃如下:
    一、現狀分析:
    (一)、社會背景分析。
    隨著素質教育的實施,新課程理念的不斷提升,對教師的理論素養(yǎng)、個人素質及教育教學觀念提出了更高更新的要求。作為教師的我們要與新課改同行,適應新課程要求,必須更新觀念、轉變角色,學習掌握新的專業(yè)知識、技能,在實踐中不斷的探究、積累、更新,促進自我的發(fā)展。
    (二)、自我分析:
    1、個人優(yōu)勢分析:具有強烈的事業(yè)心和責任心,當好人梯,對教育事業(yè)忠貞不二、矢志不渝、無怨無悔,用良好的師德去影響教育學生,對同事坦忱熱情,對學生愛護真誠,有一顆無私的愛心,能與同伴團結協作,能主動關心他人,先人后己、一身正氣、不隨波逐流,能與時俱進,有獨特的人生追求,使自己幸福地走在教育的路上;有著7年的教學實踐經驗,能夠勝任各年級的語數教學工作;積極參加教育科研活動,并具有初步的科研能力,教育教學工作有條理、有計劃。
    2、個人不足剖析:7年來,課堂教學還沒有形成自己獨特的教學風格。在課堂教學方面,雖掌握了一些先進的課改理念、方法,但卻不能做到每節(jié)課都游刃有余、得心應手。我將努力不斷改進課堂教學,形成輕松、高效的課堂教學風格,信息技術方面盡力做到獨立制作。
    課件。
    等。信息技術方面有待于進一步學習和提高。做事毛躁不夠細致,有待于改進。
    二、三年發(fā)展規(guī)劃總目標:
    “多做”、“多想”、“多聽”,在未來的三年時間中,不斷改進自己的課堂教學;改善自身的壞習慣,將自己改變成一名主動學習者,使自己成為學生心目中具有親和力、輕松、快樂、幽默的老師,并逐步將自己打造成吃苦耐勞型的教師,使自己的課堂成為詩意的課堂,是學生向往的精神家園,并能和學生共同學習成長,滿足學生成長和走上社會的實際需要。
    三、三年發(fā)展規(guī)劃實施階段:
    1、達成目標:爭取向黨組織靠攏,,爭取評上市骨干教師,評上小高,爭取每學期一篇論文獲獎或發(fā)表,每兩周寫一篇較有質量的教學反思,每一學期至少上一節(jié)研討課,爭取合格率100%,優(yōu)秀率較高,100%的學生有進步,我將拼命全力以赴。深化課改,落實“生活化、情景化”課堂教學理念,培養(yǎng)激發(fā)學生學習興趣,重視認知過程重情感的培養(yǎng)。
    2、實施措施。
    (1)、提升自身文化素養(yǎng),無論是作為管理者還是作為一名教師,都必須有豐富的文化底蘊,在工作中才能得以游刃有余,得心應手。做有品位的教師。用人格魅力和深厚的人文素養(yǎng),廣播的知識積淀影響學生,實質性成高尚的品德,正確的人生觀和價值觀。繼續(xù)實施“多做”、“多想”、“多聽”。
    (2)、做一名快樂、輕松、幽默具有親和力的受學生歡迎的老師。向身邊優(yōu)秀的教師學習管理經驗,及時積累教育教學工作中的成功與失敗,總結經驗、教訓,讓自己“生活化、情景化”的課堂教學真正做到實效性。做一名業(yè)務上、教學上都過硬的教師,養(yǎng)成善于學習、樂于學習、主動學習的學習習慣,為自己打造一個具有多元化知識結構的人。善于思考,使自己的教育教學水平再上一個臺階,爭取機會參加區(qū)、市級優(yōu)質課評比。
    (3)、學會做一名“善于反思、勤于積累”的老師。對自己的教學活動及時進行反思,積累經驗,提高自己的管理能力,把學生的做人教育放在首位,樹立為學生一生負責的理念,培養(yǎng)人、塑造人,形成自己獨有的工作風格。做一名輕松、快樂的受歡迎的老師,向優(yōu)秀班主任學經驗,使自己具有一定的管理班級的能力,做到時時處處以班主任的標準嚴格要求自己。
    (4)、積極主動參加信息技術的學習,提高其應用能力,能獨立制作課件等。
    (5)、加強教育教學理論的學習,使自己在閱讀量和閱讀面上有所突破,能主動閱讀有關教學雜志和教育專著,認真做好。
    讀書筆記。
    (6)、積極參與各項課題研究,認真參加各種專業(yè)培訓或講座學習活動,認真撰寫。
    日記。
    和論文。
    (7)、緊密與組內教師團結協作,牢固樹立服務意識,做好領導和教師之間的橋梁角色,促進學校與教師關系的良好狀態(tài)。
    (8)、深入了解學生的世界,走進學生的心靈世界,是自己成為學生的良師益友。
    (9)、堅持教學相長,在師生交往中發(fā)展自己,遵循“以人為本”的管理原則,增強自己的管理能力。
    (10)、讓自己多學:除了向書中學習外,還要向有經驗的教師學習,向名師學習,與名師結對。
    總之,在今后的實踐中,我會繼續(xù)努力工作,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。面對新課改,我時刻告誡自己追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實踐能力,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生,奉獻給教育事業(yè)。
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