學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書(模板18篇)

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    一個周密的計劃可以減少錯誤和遺漏,提高工作的質量。制定計劃時要考慮風險和不確定性因素,提前制定好應急方案。計劃應該具備一定的彈性,以應對可能發(fā)生的變化和挑戰(zhàn)。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇一
    隨著學生會換屆的完成,我們外聯(lián)部也完成了新老更替的過程,由笑嘻嘻(原外聯(lián))擔任部長,笑嘻嘻(原文藝)、笑嘻嘻(原外聯(lián))擔任副部長。相信在我們的幫助和帶領下會把外聯(lián)建設成一個團結、友愛、互助、向上的小家庭,到最后每個人都能“不拋棄,不放棄”。 在新的學期中,我們外聯(lián)會在院分團委的指導和主席團的帶領下,全心全意為全校師生服務為目標,,本著“對外聯(lián)系,展示風采,吸取精華,儲備資金”為工作宗旨,以“引進來,走出去”為口號,努力樹立起本部門對內溝通,對外交流的形象。 開展一系列高品位、深內涵的特色活動,為豐富校園文化生活和學風建設貢獻力量。 在新的學期中,我們外聯(lián)主要分了三個大塊的工作:開學時的招新、以第一學期為主的贊助、以第二學期為主的交流。
    首先介紹下部門三個部長的分工:張靜主要負責贊助方面的事宜,整理一些收集來的資料,分配一些商家廠家的信息;李玲煜主要負責交流方面以及通知干事方面的事宜;金兵兵主要是明確各干事的工作情況,第一學期把重點放在贊助,第二學期放在交流。各部長間的交流尤其重要,有交流,才能有發(fā)展。
    按時間安排
    九月上旬
    1、做好迎接新生的準備
    2、做好學生會招新的宣傳工作
    3、新一屆招新工作
    4、展開贊助指導、著手準備第一次交流活動
    九月下旬到十一月
    2、開展第一期交流活動
    3、配合運動會、大合唱等活動
    十二月
    1、繼續(xù)以配合學院各活動展開贊助
    2、總結并舉辦第二次交流活動
    3、總結贊助經(jīng)驗
    備注:具體時間暫未確定,以最新公布時間為準
    下面是整個學年總的三大塊工作
    招新是為以后外聯(lián)工作奠定基石,有了一幫充滿熱情且富有責任感的干事才能使外聯(lián)蒸蒸日上,有長足的進步。個人建議招新要盡快,因為剛開學才是贊助的最好時機,也是鍛煉的最好時機。
    滿意的新生,最好能重復面試——讓我們部門所有部長都“過目”。我們部門計劃招新9名或12名(建筑小于等于3名),每三人一小組,既要讓小組間產(chǎn)生競爭又不能少了合作。
    贊助是我們外聯(lián)最獨特且最為艱難的工作。每一次較正規(guī)的活動都需要我們外聯(lián)去爭取贊助,由于我們的贊助是根據(jù)學院的活動來的,因此沒有具體的工作時間表,贊助是一項伴隨著整個學年活動的重要工作。
    第一學期中,新干事剛接觸外聯(lián),活動也較為頻繁,因此我們把主要的精力放在贊助上,既要幫助新干事了解熟悉贊助的事宜,也要讓他們在贊助方面拿出成績來,從部長到干事都充滿壓力也會充滿動力。一些商家廠家的信息要盯緊尤其是學校周邊要時刻緊盯,隨時注意新開店情況,新開店是贊助的最好來源,同時要聯(lián)系好合作過的店商,搞好與店家的交流,做到“迎新不忘舊”,而且剛開學是贊助的最好時機,我們一定要抓??;對于外面的大公司、大商家,要做到先了解,再發(fā)展。多跑出去鍛煉才是目的,畢竟接觸大型公司的機會并不多,因此不重結果。但我們也要多接觸像oppo、宏基等等面向大學生為主要消費群體的手機、電腦商家,爭取拉到類似于“oppo校園行”這樣的大型游園會,這些都我們值得借鑒和嘗試下。
    新干事出去拉贊助時可能碰壁或受到委屈,甚至可能被騙上當,做好與干事間的交流溝通疏導,保護干事也是一項重要的工作。
    對于贊助成功的商家廠家,我們要做好“售后”工作,讓我們的
    “顧客”不要成為一回客,建立長期的合作才是好中之好。
    對于金額較大的贊助,應該簽訂合同或協(xié)議,防止造成不必要的損失以及不必要的麻煩。而對于一些沒有合同或協(xié)議的贊助,我們自己要做好事先答應的事,把我們建工外聯(lián)的牌子立出去,做到“言必信”。
    交流作為我們外聯(lián)新提出來的工作目標,經(jīng)過過去一年的實踐和摸索我們找到了一些方法和不足。我們計劃在第一學期舉辦少量但精致的交流活動,包括我們建工學生會內部的交流,以及傳承去年和生化學院那種形式的交流。我們把重點放在第二學期,那時干事對贊助已經(jīng)頗為了解,不用在花大把精力,而交流,我們努力爭取把它做成我們建工外聯(lián)或是建工的一個頗具影響力的品牌活動。我們外聯(lián)不僅僅能做活動的承辦者,也可以“牽線搭橋”,發(fā)揮我們外聯(lián)聯(lián)系的優(yōu)勢,讓其他部門、其他社團之間展開形式多樣的交流活動。
    與其他學院聯(lián)合舉辦較為大型的活動時,我們可以通過兩個或幾
    個學院合作來完成贊助,這既是對贊助的一次提升,也是外聯(lián)對交流的詮釋。
    作為外聯(lián)人,最重要的不是嘴有多厲害,腦子有多靈活,而是辦事的那種堅持,毅力是對我們最好的詮釋!
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇二
    主要內容如下:
    體育節(jié)時,我們外聯(lián)部負責拉贊助這部分。
    其中主要是水,其次是現(xiàn)金,以及其他等等。
    還有負責邀請報社報道校運會開幕式情況。
    聯(lián)系商家和宣傳部共同制作新一屆學生會徽章。負責征集、設計、定制和發(fā)行工作,務求有創(chuàng)意、有創(chuàng)新,體現(xiàn)出省實學生會的神韻。
    計劃:先由四位成員一起做出計劃,定出所選取的商家,開展贊助活動。并找出詳細聯(lián)系方式,擬定出一份樣板贊助計劃書。
    按照計劃開始進行,外聯(lián)部將分成兩組開展工作。
    其中b1陳麒如與a8鄭君翹為一組。b5王舒凝與b1朱航為一組。
    希望可以在開展一系列工作前與上屆外聯(lián)部交流經(jīng)驗,以及與高中部的外聯(lián)部作經(jīng)驗交流,為工作進展的順利做好充分準備。
    除以往工作之外,外聯(lián)部將全力配合其他部門的工作。
    依照學生會的要求進行部門的宣傳工作。
    做好部門分配到的工作,與其他部門協(xié)助完成學代會任務。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇三
    (1)外聯(lián)部要積極配合迎新工作,并各盡所能幫助新生更好更快的解決剛入學所遇到的問題,并向他們介紹本社團的工作,為社團迎新做好準備。
    (2)積極配合社團招新工作,招新本部人員要認真把關,挑選出認真,活力,有優(yōu)秀溝通和交流能力的社干,為更好的服務本部做準備。
    (1)招新結束后,首先走訪其他友好社團的外聯(lián)部,增強社團間的聯(lián)系,初步打算建立各社團外聯(lián)部的一個交流平臺,方便行內交流,互相學習,互相請教,以達到共同進步的目的。例如:定期舉行培訓活動,把理論的學習與實踐鍛煉相結合。各社團中外聯(lián)經(jīng)驗豐富的干部向新成員傳授經(jīng)驗知識,同時創(chuàng)造機會給成員進行鍛煉的機會(由經(jīng)驗豐富的干部帶領新干事出去進行市場調查了解本地廠商情況,與企業(yè)建立聯(lián)系)。提高彼此的工作技巧,引導各成員,激發(fā)其工作熱情。
    (2)與瑤湖其他高校共同舉辦一次活動,如協(xié)商一致,可舉辦“愛——城市”為主題的環(huán)境保護相關的垃圾處理設計,為保潔阿姨和大叔省一份力,讓他們的工作不那么艱難。
    (3)對外的聯(lián)誼,還有和企業(yè)間的聯(lián)誼即拉贊助。由協(xié)會內經(jīng)驗豐富的人帶著社干拉一次贊助,同時傳授他們拉贊助的技巧和需要注意的地方。之后可進行社干間的小比賽,以此提高他們的學習和交際能力。
    (1)每月召開部門例會,總結經(jīng)驗,改善工作中出現(xiàn)的不足,獎懲分明。并明確近期工作任務,時間安排,分工到人,責任明確。
    (2)營造部門和諧融洽的氛圍,活潑但不松懈,例會和活動都要簽到,嚴明紀律。
    (3)每次活動之前召開統(tǒng)籌會議,結束后召開總結會議,參加活動的部門成員要上交活動工作經(jīng)驗總結分析或口頭總結。
    (4)開展策劃書、拉贊助、商務禮儀等相關內容的培訓,以提高社干的知識寬度,同時使他們更加了解本部門的工作。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇四
    一、建立和維持部與部之間的聯(lián)系,在同學們中開展調查,把同學的個人想法及時與組織聯(lián)系起來,使之互相協(xié)調,以便更有效率的做好每次任務和活動。
    二、建立并發(fā)展與外校之間的聯(lián)系,做好同其它高職院校間的聯(lián)系,搞好校外聯(lián)誼,組織與相關院校之間開展相應的有助相互之間友誼的活動,互相學習。彼此間豐富我們的見識。
    三、多開展一些活動,多為學校活動拉贊助。為學院為系里多做貢獻。
    四、培養(yǎng)外聯(lián)部骨干成員,為學生會準備后續(xù)力量,我們學生干部應多與部內成員溝通交流,多了解同學們的心聲,讓他們能夠很好的充分的鍛煉自己,提高自身的素質,展示自身的才華,很好的為大家搭好這個平臺,使外聯(lián)部的成員能在部長的帶領下學到更多的東西。也為機電系培養(yǎng)出一批更好更優(yōu)秀的人才。
    五、做到任務分配責任制,責任連帶制,完善體制。將任務分配到個人,進一步完善我們外聯(lián)部的`體制,為今后的發(fā)展奠定基礎,認真及時完成學院系部老師及主席交給的各項任務。
    六、做好各項采購工作,做好系部各項活動的物資采購,保證活動的順利進行。
    七、及時做好活動嘉賓的邀請和接待工作,注重禮儀,做好服務工作,保證活動的圓滿完成,保持和發(fā)揚學生會的優(yōu)良傳統(tǒng),樹立良好的系部形象。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇五
    外聯(lián)部是團總支的外交部門,是一個注重人際關系、語言表達、整體形象的綜合性部門。主要的工作是以開拓進取的精神協(xié)助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態(tài)度與各單位,各部門搞好聯(lián)絡工作。作為外聯(lián)部一員的你,知道怎么制定。
    部門職能介紹:外聯(lián)部的職責,即利用社聯(lián)在學校所擁有的的資源,與社會商家進行洽談,協(xié)商,換取活動所得收益,為社聯(lián)基本運作提供資金,從而鍛煉的溝部員的溝通,協(xié)作能力。其次,積極參予社團內部活動,著重以社聯(lián)社團活動為媒介,創(chuàng)造最大的經(jīng)濟價值,同時擴大社團在校的影響力。
    隨著新學期的開始,社聯(lián)這臺大戲已經(jīng)悄然開幕。面對新的一年,我們有著無數(shù)的憧憬和向往,我們將用我們飽滿的熱情和激昂的斗志續(xù)寫新的篇章,爭取將社聯(lián)這面大旗扛得更遠。如此并坐出如下工作計劃:
    3針對干事的特長進行分工合作,提高工作效率。
    4搜集各方有用信息,即使掌握校園動態(tài)和商家需求。
    (3)及時對各方人群進行調查,了解市場需求。
    以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信這社聯(lián)各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。
    新一屆的學生會已經(jīng)組建完畢,外聯(lián)部納干納新工作業(yè)已完成。此次新組建的干部隊伍全部是大一大二學生。(名單和通訊方式另附)外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經(jīng)費問題。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個學生的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協(xié)調的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。在外聯(lián)部新組之際,先擬訂一下新一期的工作計劃:
    1、外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,發(fā)揮外聯(lián)部內部杭州本地工作人員的地域優(yōu)勢。洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。開展在同學中的調查,了解同學們的利益所在和共同需要,并以兩者的結合點為出發(fā)點與同學及贊助商進行雙向溝通。
    2、與盤石、四海通等電腦商聯(lián)合定期舉辦電腦知識講座,講解電腦常見故障的解決方法以及電腦常識性的維護與保養(yǎng)等方面的知識。舉辦“以多取勝”——現(xiàn)場電腦消費調查與中介。聯(lián)合商家,宣傳團體購買的優(yōu)勢,尋找有意的電腦購買個人,聯(lián)合統(tǒng)一咨詢、配置和交易。記錄潛在的電腦產(chǎn)品消費者,了解他們的購買意愿和個人購買傾向,發(fā)展?jié)撛诳蛻?。并與浙大計算機愛好者協(xié)會合作,定期舉行電腦show,通過這種形式為電腦商作宣傳,開拓其銷售領域以此來贏得電腦商的贊助與支持,達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。
    3、與創(chuàng)意工作室、網(wǎng)絡部合作,發(fā)揮協(xié)同的積極作用,達到1+1=3的效應。結合法學院自身特點,為有意向合作的廠商企業(yè)做出策劃案,充分利用電腦網(wǎng)絡資源,通過學生會自身網(wǎng)頁,推出創(chuàng)意工作室的。
    策劃方案。
    將所有需要的合作信息以網(wǎng)絡虛擬方式取得并加以組合以獨特優(yōu)秀的創(chuàng)意吸引贊助商。
    4、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系社會知名人士、律師、政府部門負責人做一些符合法學院特色的互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門積極參與協(xié)作,并爭取廠商的支持與贊助。
    5、與文藝部合作,和一些品牌服裝聯(lián)系,在紫金港校區(qū)舉辦大型廣場秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。
    6、由外聯(lián)部聯(lián)系開辦一些培訓班如英語口語、調酒師培訓班等,承接一些語言培訓班如燕園博雅等在紫金港校區(qū)開課,并收取場地費。
    7、大學生服務日以及法文化月。聯(lián)系一些書籍、體育用品,文曲星等電子商品諸如此類的符合學生消費的商品經(jīng)營商,通過租場地,掛橫幅,打宣傳等形式收取場地費,宣傳費。等等。
    以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信這界學生會主席團、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實說話。
    一.工作宗旨。
    以"學?;顒觿?chuàng)造條件為活動發(fā)展提供服務"為宗旨積極與各兄弟院校建立良好的交流與合作關系:積極為學校解決經(jīng)費問題;積極與外界聯(lián)系為同學提供良好的勤工儉學的機會:如有條件與能力將聯(lián)系相關機構為同學做學習與就業(yè)方面的講座等.
    2.在協(xié)助好院內各工作外要積極配合部門進行有關常規(guī)工作.
    3.積極尋找潛在商家為部門及院各項活動作籌備資金準備.
    4.要努力改變現(xiàn)存的人際關系問題小說多干!多交流多注意個人問題不回避缺點不保留有點.
    5.做好部長分配下來的任務并敢于主動承擔責任.
    三.具體計劃如下:。
    1.做好協(xié)調工作。
    做好院內協(xié)助的工作為自身及本部門的常規(guī)工作。
    (1)協(xié)助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的場地,物品以及資金等需要。
    (此項還需要根據(jù)學員的活動計劃針對不同的活動作出更詳細的內容安排。eg:大型晚會,社團大匯演,運動會等)。
    (2)在學院舉行活動時要積極細心細致地做好聯(lián)系,接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。
    (其中的具體工作包括:聯(lián)系嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就座,后勤工作等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作)。
    (3)要加強與院內其他部門的聯(lián)系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。
    2.擴大影響。
    所謂擴大影響主要是通過加強與校內其他院校的聯(lián)系以及發(fā)展友好關系通過與其他院校的聯(lián)系交流把他們的特色引入我院把我院的工作推廣到其他高校達到豐富廣大同學的課余生活擴展同學的視野加強學院間高校間的聯(lián)系交流目的從而展現(xiàn)我們學院的風采擴大我們學院的影響力.
    (1)展現(xiàn)風采---在與各院進行見面交流會時抓住一切機會展現(xiàn)我院主要是通過加強活動的交流為主.爭取在下個學期協(xié)助好本部與其他院校搞一次大的聯(lián)誼活動內容傾向于外聯(lián)經(jīng)驗的交流.
    (2)擴大影響---主要是通過舉辦一些在校內.各院校內較有影響的活動來達到目的即爭取努力策劃更多活動加大宣傳擴大影響力!
    3.加強聯(lián)系。
    這里的加強聯(lián)系主要是指加強與學校內部各部門的聯(lián)系以及學校以外的公司企業(yè)事業(yè)單位的聯(lián)系.
    (1)積極與同事們發(fā)揮團隊精神尋求潛在的贊助商來支持和能與贊助學院的各種活動提供資金支持打出學院品牌樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的.
    (2)努力做好實踐基地的初步工作建立完善的客戶資料檔案維持與客戶的友好關系.三。
    4.常規(guī)工作。
    (1)3月份為學生會各社團協(xié)會開展活動的高峰期所以要積極配各部門開展工作融洽學校各組織各部門.
    (2)2---3月份開展與外校交流工作籌備本部門已計劃好的一切工作相關材料及方案.
    四.后期展望。
    1.做好部長分配下來的任務并敢于主動承擔責任.
    2.不管任務或工作是否繁瑣勞累都要認真對待完成.
    3.齊心完成任務合理分工鍛煉自身能力!不管工作是大事小事事事都不能懈怠.
    4.不斷地提高自身素質把工作做到更好!
    5.學會工作中創(chuàng)造自我價值!
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇六
    外聯(lián)部可謂是學院外聯(lián)內引的一個窗口,從增進學院與其他院校的交流到對外的招商引資,從院內活動到學院對外的宣傳,都是外聯(lián)部的活動空間。下面是工作計劃網(wǎng)給大家?guī)淼膶W生會外聯(lián)部新學期工作計劃,歡迎閱讀。
    1、社團招新。
    (2)積極配合社團招新工作,招新本部人員要認真把關,挑選出認真,活力,有優(yōu)秀溝通和交流能力的社干,為更好的服務本部做準備。
    2、聯(lián)誼。
    (1)招新結束后,首先走訪其他友好社團的外聯(lián)部,增強社團間的聯(lián)系,初步打算建立各社團外聯(lián)部的一個交流平臺,方便行內交流,互相學習,互相請教,以達到共同進步的目的。例如:定期舉行培訓活動,把理論的'學習與實踐鍛煉相結合.各社團中外聯(lián)經(jīng)驗豐富的干部向新成員傳授經(jīng)驗知識,同時創(chuàng)造機會給成員進行鍛煉的機會(由經(jīng)驗豐富的干部帶領新干事出去進行市場調查了解工作計劃網(wǎng)本地廠商情況,與企業(yè)建立聯(lián)系).提高彼此的工作技巧,引導各成員,激發(fā)其工作熱情.
    (2)與瑤湖其他高校共同舉辦一次活動,如協(xié)商一致,可舉辦“愛--城市”為主題的環(huán)境保護相關的垃圾處理設計,為保潔阿姨和大叔省一份力,讓他們的工作不那么艱難。
    (3)對外的聯(lián)誼,還有和企業(yè)間的聯(lián)誼即拉贊助。由協(xié)會內經(jīng)驗豐富的人帶著社干拉一次贊助,同時傳授他們拉贊助的技巧和需要注意的地方。之后可進行社干間的小比賽,以此提高他們的學習和交際能力。
    3、自身建設。
    (2)營造部門和諧融洽的氛圍,活潑但不松懈,例會和活動都要簽到,嚴明紀律.
    (3)每次活動之前召開統(tǒng)籌會議,結束后召開總結會議,參加活動的部門成員要上交活動工作經(jīng)驗總結分析或口頭總結.
    (4)開展策劃書、拉贊助、商務禮儀等相關內容的培訓,以提高社干的知識寬度,同時使他們更加了解本部門的工作。
    外聯(lián)部將繼續(xù)以往的工作,將以前的工作一如既往的做下去,并且結合學校團委及學院團委的要求開展新的工作內容。主要有內部建設與外部聯(lián)合兩個大方面的內容。內部建設主要包括個人員職責分配、個人能力培養(yǎng)、工作技能考核、內部量化管理等;外部聯(lián)合包括小型講座、外場宣傳、贊助、公關關系拓展。具體如下:
    一、內部建設。
    1、人員職責分配:上學期主要讓部員們了解外聯(lián)工作流程并簡單負責了一些相關人物,這學期準備讓每位部員自己全權負責某一方面,例如辦小型講座,讓部員接手從拉講座、談講座、借教室到講座舉辦的全過程。我們把9位部員分成了三個組,每組三人,暫且命名為考研組、司考組與留學及其他組。既能鍛煉個人能力,又能做到分工明確、職責分明。
    2、個人能力培養(yǎng):主要是讓外聯(lián)部所有人員的業(yè)務能力再上一個臺階。主要通過個人公關、培訓座談會、舉辦活動等方式,并且以個人總結等文字方式,將經(jīng)驗落實到筆落實到實踐。
    3、工作技能考核:外聯(lián)三位部長分別負責一個組三位部員,給每位部員在辦講座與其他活動時的表現(xiàn)給予評定或者打分,有優(yōu)異表現(xiàn)予以加分,作為獎勵與換屆的一個標準。
    4、內部量化管理:進一步完善內部獎懲制度。對于例會遲到進行扣分,參加外聯(lián)所舉辦講座加分,拉到講座贊助加分并安10%左右拿獎勵等方式,督促所有人員積極工作,共振部門風采。
    二、外部聯(lián)合。
    1、小型講座:一般小型講座都為考研、留學和極具文法特色的司法考試講座,辦這些講座不僅可以為準備考研、出國留學和參加司法考試同學解答疑惑、提供參考,而且還可以為學院的活動籌集資金,以備不時之需,緩解學院資金壓力,讓同學們辦活動不受物質條件所限制。
    2、外場宣傳:現(xiàn)在學校對外場宣傳的管理比較嚴格,不允許商業(yè)色彩太濃的外場,我們可以多半一些以體驗為主的宣傳外場,即沒有濃厚的商業(yè)色彩,又可以提高知名度。
    3、贊助:這學期咱們文法有一個超級精品的活動——戲劇節(jié),精彩絕倫的戲劇節(jié)必須要有資金支持,學院對于戲劇節(jié)給予很大的支持,外聯(lián)也有拉到強有力的贊助,這是我們下學期工作的重中之重。
    4、公關關系拓展:這點有兩個方面,一是積極拓展外聯(lián)資源,加快資源積累,認識更多的商家,讓手中的籌碼更加充實。二是高校公關方面,主要以部員自主拓展為主,讓部員走出北科,走進其他學校,聯(lián)系其他學校的外聯(lián),進行資源共享等方式的座談會,之后部員上交書面總結,既能鍛煉部員交際能力,又能夠外聯(lián)資源共享,獲得雙贏。
    這些大概就是本學期外聯(lián)工作的重點,由于舉辦小型講座與外場宣傳是以商家為主,不能確定具體時間地點,在這里就不一一列舉。這學期外聯(lián)工作將以培養(yǎng)部員能力與籌集活動資金為主,一定交給團委一批合格的人才與充足的資金。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇七
    (2)積極配合社團招新工作,招新本部人員要認真把關,挑選出認真,活力,有優(yōu)秀溝通和交流能力的社干,為更好的服務本部做準備。
    (2)與瑤湖其他高校共同舉辦一次活動,如協(xié)商一致,可舉辦愛——城市為主題的環(huán)境保護相關的垃圾處理設計,為保潔阿姨和大叔省一份力,讓他們的工作不那么艱難。
    (3)對外的聯(lián)誼,還有和企業(yè)間的聯(lián)誼即拉贊助。由協(xié)會內經(jīng)驗豐富的'人帶著社干拉一次贊助,同時傳授他們拉贊助的技巧和需要注意的地方。之后可進行社干間的小比賽,以此提高他們的學習和交際能力。
    (2)營造部門和諧融洽的氛圍,活潑但不松懈,例會和活動都要簽到,嚴明紀律、
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇八
    外聯(lián)部是社團與各界溝通聯(lián)系的部門,是連接各個兄弟部門和社會的橋梁,是加強院際交流的紐帶,外聯(lián)部本著“立足校內,走向校外”的宗旨,以“實踐自我,服務同學”為目標,“以高質、高效”為工作理念積極開展工作。本部負責與兄弟院校的聯(lián)絡工作,建立良好的合作關系,對內增強培訓,加強內部建設,探尋新的管理理念,創(chuàng)立外聯(lián)部的新模式;對外代表學院學生的形象,運用新方式,開拓新思路,展現(xiàn)年輕人的創(chuàng)新精神,積極尋求社會贊助,為社團的各項活動提供強有力的保證。
    現(xiàn)就2015年至2016學年第一學期外聯(lián)部工作計劃如下:
    1. 加強與校內和學員其他部門的聯(lián)系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為廣大師生服務。制定完整的部門規(guī)章制度,并要求部門人員嚴格遵守其制度。具體來說就是完善例會和獎勵處罰機制,值班簽到機制以及內部激勵和交流機制,用一到兩個月的時間加強內部交流,培養(yǎng)團隊精神和責任精神,完成部門的工作磨合。
    2. 按時按量的完成學院安排的任務,對學院的各項活動積極主動地予以配合,爭取多拉,拉好贊助,保證社團本學期各項活動的資金需要。
    3.做好各院間的聯(lián)系工作,活躍同學們的課余生活,增強體質促進學生綜合素質全面發(fā)展,加強院系及同學間的溝通。
    4. 配合文藝部搞好各項文藝晚會活動,幫忙做好前期籌備工作,在場地、服裝、人員、節(jié)目等各個方面積極協(xié)助文藝部,做好聯(lián)絡宣傳工作,邀請各院系及兄弟院校的相關人員觀看,展現(xiàn)我們的風采,樹立良好的形象。
    5. 配合宣傳部、網(wǎng)絡部做好宣傳工作,通過校廣播站、網(wǎng)絡等形式加強宣傳力度,借助相關合作單位把社團的各項活動宣傳出去。
    1. 外聯(lián)部的工作相對其他部的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部的協(xié)助,所以我們與各部搞好關系是非常必要的。
    2. 發(fā)展與其他學院及商家的友好關系,大力宣傳我院及社團的各項活動,通過與其他商家的聯(lián)系交流,達到滿足學院活動資金需要的目的,努力拓寬資金來源渠道,尋找合作伙伴。
    3. 建立完善的客戶資料檔案,制作聯(lián)系單,積極保持與各個客戶的長久聯(lián)系,打開視野,了解社會,為學生會開展活動創(chuàng)造有利條件,形成良好的外部環(huán)境。
    4. 外聯(lián)部將會盡可能的發(fā)揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流,建立良好的合作關系,以便為我系的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位。
    5. 外聯(lián)部是最能體現(xiàn)其實踐能力的團體,要求具有較高的綜合素質,因此,我們可以定期進行一些相關的培訓。
    6.外聯(lián)部在搞各項活動的過程中應盡量在校內外樹立誠實守信、精練能干的形象,我們應以培養(yǎng)個人素質的基礎工作做起,并與各部保持密切聯(lián)系。
    為了更好的開展外聯(lián)聞的工作,在將來的工作中,我部將從以下三大點來進行工作:
    1、多與校外的公司、企業(yè)、兄弟院校進行聯(lián)系、溝通,讓對方互相學習,互相認識;
    2、多組織校內的同學進行交流,學習彼此的工作及學習經(jīng)驗;
    3、多協(xié)助,支持各會,各部工作的開展;
    4、多爭取公司,企業(yè)單位資助,支持我校各項工作和活動;
    5、多向社會宣傳我校和重大活動和好人好事。
    1、要處理好正部,副部以及部長與委員間的關系;
    2、要調動大家積極性,為學院、我系多拉贊助支持活動的開展;
    3、要讓大家共同做好部里的領導者,同時也是“勞動者”;
    4、要采納大家的意見建議;
    5、要強調大家以學當先,工作在后。
    1、組織學生干部或學生代表每周一次學習,工作交流會;
    2、組織我部與其他各系的外聯(lián)部交流工作經(jīng)驗;
    3、組織校與我市其他學校進行一次聯(lián)誼或交流會;
    以上只是暫時的計劃,具體問題具體分析。
    在新學期中外聯(lián)部將時刻以高度的熱情迎接各部門組織的各項活動所帶來的挑戰(zhàn)。我們將在以后的工作中盡自己最大的努力,搞好外聯(lián)工作。如果以后的工作中出現(xiàn)什么問題,希望大家給予幫助和批評。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法,務真,務實地憑借好部門的常規(guī)工作,爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇九
    工作計劃網(wǎng)權威發(fā)布學生會秘書處新學期工作計劃表,更多學生會秘書處新學期工作計劃表相關信息請訪問工作計劃網(wǎng)。
    隨著新學期逐漸步入正軌,學生會以及秘書處的一系列工作也即將展開。新的學期,新的面貌,新的學期,新的氣象。在過去的一個學期里,秘書長帶領干事積極工作,及時總結,在協(xié)調各部的工作中起到了良好的紐帶作用。面對新學期接踵而至的工作和活動,秘書處的成員們將認真吸取上學期工作中的經(jīng)驗和教訓。以更飽滿的熱情和更加積極的工作態(tài)度投入到新學期的工作中。
    秘書處作為學生會內的組織、協(xié)調中心,組織、籌劃、協(xié)調各部開展活動是其基本職能,其重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作,及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作,同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協(xié)調活動中各部任務,以備主席團及時做出工作調整。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉,極為重要,本年度將認真完成此項工作,使學生會的工作順利進行。
    本學期秘書處將一如既往地以認真細致的態(tài)度起草、制定和完成學生會有關活動的計劃和總結,督促各部門更好地完成學生會的各項工作任務和計劃,繼續(xù)做好學生會的財務和賬目記錄,登記管理好學生會的文件和物品,對學生會各部門成員的工作情況進行記錄和考核,負責好與各兄弟院系的聯(lián)系,及時向團委和指導老師匯報工作情況并傳達他們的工作要求和思想。
    本學期我們的主要工作有:
    一、接待新生,貫徹實施學生會的宗旨“全心全意為廣大師生服務”。
    二、開新學期第一次例會,總結上學期的工作,布置本學期的工作。
    三、學生會招新。秘書處會做好信息記錄,嚴格把關監(jiān)督。等確定新學生會人員,再負責收取會費,制作工作牌。
    四、強化學生會自身建設及部門協(xié)調。秘書處建立并出臺嚴格的紀律及出勤考核制度,實行部門內部以及之間評優(yōu)評比,形成內部良性競爭,從而促進我院學生會的發(fā)展進步。
    五、各部門按時上交每月的工作計劃、工作總結并有秘書處匯總并制定我院工作計劃明細,并由信息部負責上傳到學院學生會網(wǎng)站,使其公開化,使院老師以同學及時了解到學生會各項工作的開展。
    六、秘書處各成員我們將以飽滿的熱情投入到每次工作中協(xié)助主席團工作地順利開展。協(xié)調主席團與各部門的關系,做到也做好上傳下達的工作。
    七、協(xié)助各部門本學期的工作。院學生會各部門分工不分家,除了做好本職工作以外,各部門應在其它部門組織活動時給予大力配合。各部門在活動前的計劃和活動后的總結應整理好后交予秘書處,由秘書處正確擺放在書架的相關檔案盒中存根。以便各部門其他人員參閱。
    八、秘書處每天負責學生會的假條、辦公室值班事宜,監(jiān)督和督促各部門工作。
    九、財務管理。負責學生會的活動經(jīng)費備案管理工作,并對各項活動的籌備資金進行報銷。
    十、秘書處每周將定時開一次例會,對一周的工作進行總結并對下一周工作進行部署,秘書處將負責整理檔案以及各會議記錄。
    在新學期中,我們將繼續(xù)以熱情、踏實的工作態(tài)度,秉承著將簡單而繁瑣的工作做到百密不熟、繁而不雜的宗旨,堅持不懈,積極工作,在工作中及時總結,認真汲取新的經(jīng)驗和教訓,取長補短,一絲不茍。相信在我們的共同努力下,秘書處的工作將會更上一層樓,學生會的一系列工作和活動也一定會圓滿完成!
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十
    1、加強對內部成員的管理,完善部門例會,及實施請假制度,不能無理由、無聲響地拒絕參加部門例會,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),重點觀察,狀況嚴重者立即開除部門。
    2、加強對各部門成員禮貌禮儀方面的培養(yǎng),各成員必需以建設具佳的精神面貌及樹立良好的對外形象為己任。打好我工商管理系團總支學生會對外各項工作的頭陣。
    3、明確工作中心及部門職責,不斷學習并領悟自我反省、自我批評,認真總結各種經(jīng)驗,發(fā)奮學習借鑒,學習并領悟多聽、多看、多做,彌補自身的缺點與不足。關于幸福的個性簽名4、各部門成員要學習并領悟發(fā)散思維,推陳出新,提出各種有創(chuàng)造性和可實施性的活動策劃,用心推行“走出去,引進來”的指導方針,并落到實處,為團總支學生會的工作出策、出力。
    5、完善禮儀隊伍,不斷提高隊伍素質與實力,各禮儀成員要不斷學習,認真出色完成團總支學生會布置的各項任務,注重細節(jié),營造優(yōu)美的禮儀形象,發(fā)奮成為工商管理系部外聯(lián)的一個亮點。
    1、打破外聯(lián)在對外聯(lián)系的工作開展中存在的形式較為局限狀態(tài),作到新穎,活潑,明顯提升工作效果。如交流會,文藝晚會等都是缺少新意,沒有突破,對真正想要透過外聯(lián)來到達互相學習借鑒,從而促進整個團總支學生會的發(fā)展、進步的目的沒有很大幫忙。為此,要透過各種創(chuàng)新且簡而易行的交流、溝通形式來完成團學任務。
    2、在與其他兄弟院校的聯(lián)系與交流中存在著很大的問題,通常只在有重要活動時才會聯(lián)系,而缺乏一種合理的日常交流,作到信息的及時反饋和各種有利資源的利用,這點在接下來的工作中將重點針對此問題進行解決,在不一樣的時期制定出詳細的計劃,來引導此項工作。
    3、外聯(lián)工作的收尾不好,要引起重視,在經(jīng)后團總支學生會的工作中,會密切加強部門工作中的收尾部分,作到有始有終。
    1、3月份開學初:在學院內部組織一個小型的且簡單的六系外聯(lián)部長交流會。主要交流新學期的工作計劃和部門發(fā)展方向,在上一學期中各團總支學生會較有特色的活動和日常管理辦法,以及在工作中存在的問題和不足急各種經(jīng)驗等等。
    2、3月底:制定出一份下沙各高校相關院系團總支學生會聯(lián)系表(包括各本科院校)。準備在已經(jīng)和一些兄弟院校取得密切聯(lián)系的基礎上,加強與其他院校的交流與合作,拓寬交流面,爭取學習到更好的工作、活動經(jīng)驗。
    3、4月分:聯(lián)系一所學生工作較為出色的本科院校,組織我系團總支學生會各部門主要負責人參觀學習,。
    4、5月份:在與兄弟院校的相互學習與交流上已有必須基礎的前提下,組織各院校的外聯(lián)部長進行一次戶外交流活動,構成良好的關聯(lián)網(wǎng)。
    5、6月份:在和各兄弟院校存在相似想法的前提下,組織一個主題活動,在各兄弟院校分別開展,構成一種資源共享,進取互助的氛圍。
    部門內部工作
    1、實行兩周開一次例會的制度,有任務和工作時及時分配,無任務和工作時加強各種素質和工作態(tài)度教育,進行各種想法和推薦的交流。
    2、制定出學院另外五個系和兄弟院校各相關院系團總支學生會主席、副書記、外聯(lián)部長的聯(lián)系方式匯總表。
    部門各成員人手一份,人均負責一所學校和系,構成長期的聯(lián)系,以便與增加熟識度,方便聯(lián)系交流。
    3、在每人負責一所院?;蛳挡康幕A上,安排部門成員在特定的節(jié)假日發(fā)送代表我系團總支學生會的各種溫馨祝福的`消息,以次來樹立我系對外的良好形象,使之加強對我系的印象。
    認真做好我系各部門的對外交流工作的幫手,有序完成各項任務及主席團交于的各種工作。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十一
    外聯(lián)部是院學生會的重要職能部門,外聯(lián)部納干納新工作也在上學期已完成。外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,協(xié)助其他部門工作。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個院學生會的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,離不開各個部門、主席團以及老師的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門以及主席團的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。作為外聯(lián)部的一名新成員,在新的學期里,我制定如下外聯(lián)部工作計劃:。
    一、人員編制:
    外聯(lián)部需要對內部人員進行編制,協(xié)助以部長負責的整個部門工作的協(xié)調、管理和開展(每個人在拉外聯(lián)的同時其中兩個人負責策劃,兩個人負責協(xié)助其他部門,兩個人負責外聯(lián)宣傳)。
    二、工作流程:
    1活動策劃2人員安排3外出工作4活動組織、開展。
    三、部門管理:
    1、獎懲機制。明確獎懲,既可提高部員的積極性,又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用,以點帶面地拉動整個部門。
    2、工作程序化、規(guī)范化機制。將各大塊的工作程序化,提高部門工作效率,保證每個成員都有鍛煉的機會,防止個別部員因占用過多時間而影響學習。
    3、競爭機制。有競爭才有創(chuàng)新,創(chuàng)新是一個組織永保活力的源泉。通過競爭,讓部員充分發(fā)揮各自的才能,盡力完成本職工作和積極創(chuàng)新。與獎懲機制相結合,充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。
    4、持續(xù)性機制。在工作中不斷總結經(jīng)驗和教訓并備案,不忘對新成員的培養(yǎng),使得上下兩屆交接時,在人力、物力、經(jīng)驗、信息資源上承接良好。
    5、培養(yǎng)成員參加校園活動的積極性,使外聯(lián)部成員得意在學院的各種活動中展現(xiàn)自我。
    1、外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商。
    2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。
    3、與各部合作,和一些商家聯(lián)系,舉辦校園活動,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。
    4、協(xié)助其他部門工作,提高外聯(lián)部在其他部門中間的地位,例如在新學期主要活動是運動會和畢業(yè)生晚會,外聯(lián)部更應該對此出一份力。
    以上是我們對外聯(lián)部的策劃、構思,其中還存在許多不足。我們將在實踐中發(fā)揮外聯(lián)部靈活變通的工作方法,務真,務實地做好部門的常規(guī)工作。爭取使本屆外聯(lián)部在已往的工作成績上更上一層樓。
    管理科學系學生分會外聯(lián)部是管理科學系外聯(lián)內合的一個窗口,從增進管理系與其他系的交流到對外的招商引資,從系內活動到對外的宣傳,都是外聯(lián)部的活動空間,就其部門本身來說是一個工作環(huán)境相對靈活的部門。這個學期外聯(lián)部的主要工作是加強校內外的聯(lián)系,輔之以做好與贊助商的聯(lián)系,做到做好協(xié)助、擴大影響、加強聯(lián)系。為了更好的適應、開展外聯(lián)部的工作,初步擬定工作計劃如下:
    9.聯(lián)系往屆外聯(lián)部的師兄師姐,建立長期聯(lián)絡,向他們學習相關的經(jīng)驗,如開展交流會、講座等。并爭取與他們所建立的老客戶建立聯(lián)系及相關合作,以優(yōu)良的作風及高效的工作建立良好的信譽,達成長久的合作關系。
    相信在外聯(lián)部的經(jīng)歷將成為我人生中的一筆寶貴的財富,我會盡自己最大的努力去干好這份工作。希望外聯(lián)部的成員們齊心協(xié)力,在部長的帶領下,出色地完成每一項任務。
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    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十二
    為了給學生會,藝術團注入新的血液,增添青春活力,發(fā)掘新的出色人才,學生組織的人事更迭也是本學期學生工作的頭等大事。本文主要由。
    網(wǎng)學生會工作計劃頻道為您分享《201x年學院學生會工作計劃》,歡迎大家前來參考。
    帶著新的力量與夢想,帶著新的憧憬與渴望,教育學院學生會的工作在新的學年里已經(jīng)悄悄然拉開序幕。新的學年里,我們將繼續(xù)本著“創(chuàng)新,拼搏,務實,進取”的精神,在院團委的領導下,繼續(xù)服務廣大同學,為廣大同學搭建一個鍛煉自我的平臺。本年度的工作主要從四個方面著手:
    一。全力安排好迎新工作,使廣大新生體驗到教育學院大家庭的溫暖。
    二。開展一系列學生活動,是新老生更好的交流,讓同學們在活動中不斷鍛煉自我,發(fā)展自我。
    三。為提升同學們的思想道德素養(yǎng)和文化心理素質,特邀請一些經(jīng)驗豐富的老師,學生與同學們進行應對面的交流。
    四。做好本職工作,全力配合院團委工作,并不斷提高自身素質,培養(yǎng)新的優(yōu)秀的學生干部。
    一。迎新工作:
    1。新生到校前兩日晚召開部長會,安排迎新具體工作事宜,做周密布置,為本年度學生工作打響頭炮。
    2。為應對新生在。
    軍訓。
    中所遇到的突發(fā)事件,特布置軍訓現(xiàn)場安排值班人員。
    3。真誠交流意,共敘教育情——新老生交流會。使05級新生更多地了解大學生學習方法,,更好地適應大學生活,正確認識自我的專業(yè)。
    4。學生會,藝術團的招新——為了給學生會,藝術團注入新的血液,增添青春活力,發(fā)掘新的出色人才,學生組織的人事更迭也是本學期學生工作的頭等大事。
    二。學生活動:
    1。*打拼,活力碰撞——新老生籃球賽。為了豐富廣大同學的業(yè)余生活,提高身體素質,增進向心力和群眾凝聚力,以籃球為載體,在運動健身過程中發(fā)揮團隊精神,團結互助,充分展現(xiàn)出當代大學生風采。
    2。唇槍舌劍各展雄風——新老生辯論賽。有我院學生會的特色部室口才部承辦,旨在提高同學們之間的語言表達,反映的交流潛力,為院辯論賽選拔人才。
    3。溫馨宿舍,精彩人生——“學生處生活園區(qū)第十一屆門飾及宿舍文化設計大賽”,由生活部承辦。此次大賽,要求同學們充分發(fā)揮自我的想象力,創(chuàng)造力及動手潛力。用各種材料及各種方式裝點自我的宿舍,體現(xiàn)著各宿舍成員的專業(yè)特色。生活品位,性格特點及自身的理想追求,展現(xiàn)大學生文化素質和基本才能,推動大學生素質拓展工作的開展。
    4。青春躍動,真誠展現(xiàn)——教育學院藝術團匯報演出,植根于我院深厚文底蘊的藝術團,成立數(shù)年來,儼然已是我院團員青年拓展自身之文藝素質的重要陣地,藝術團的匯報演出定將是一場精彩的舞臺大戲。。
    三,學生思想道德素養(yǎng)與實踐潛力的教育。
    1,“增強團員意識,關注團員心理”系列講座,為響應黨中央持續(xù)共產(chǎn)黨員先進行以及增強團員意識的號召,我院學生會實踐部特舉辦此次活動,邀請相關專業(yè)人士前往現(xiàn)場進行講座,答疑解惑。
    【篇二】。
    一、經(jīng)常與學生會干部溝通以及與同學們持續(xù)友好關系,在工作生活中尊敬領導、老師,團結同學,關心同學,用心協(xié)助,服從領導、老師對工作的安排,同時樹立一個對工作認真、負責的學生干部形象。
    二、遵守主席職責,在會議上敢想敢說,在行動上敢管敢做。時刻嚴格要求自我,使自我在各個方面能成為學生會干部以及同學們的榜樣。
    三、對各個值周人員要多強調,讓每位學生按時作息。在課余時間鼓勵同學們到讀書館多讀一些課外讀物,讓他們多豐富自我的詞匯、開闊視野,為他們今后出社會打好基礎。
    四、不論學生會哪個部門展開什么活動,都要用心組織同學們,讓其勇躍參加。
    五、平時要聽取學生會干部和同學們提出良好的推薦,并針對推薦采取良好的措施,一方面理解同學們對我自我在工作生活中出現(xiàn)問題的批評并加以改正;另一方面做同學們的思想工作。
    六、安排各個值周人員不定時的檢查宿舍、教室以及校園衛(wèi)生。如果發(fā)生問題立即采取措施解決。把我們個人素質以及校紀校風樹立起來。使我們學校在各方面都漸漸改變走向時代正規(guī)化。
    七、用心配合領導和老師的工作,每周不定時地召開會議,主動向領導和老師匯報相關的工作狀況并提出有益于學校的工作推薦。
    【篇三】。
    新的學年,我們將以更加飽滿的熱情應對今后的挑戰(zhàn),我們有信心戰(zhàn)勝各種困難,精心打造學院的品牌活動,營造更加和諧的學生文化氛圍。具體的工作安排如下:
    一、加強學生會的自身建設,樹立優(yōu)秀學生組織的形象。
    1、在開學初始,團總之學生會將進一步對我們學生會的章程制度及相關說明做系統(tǒng)的整理和歸納,作出具體的學生會管理文件。
    2、辦公室與宣傳部將對學生會的工作證、博客、郵箱、qq群、檔案等方面作出進一步的整理補充,充實學生會自身的文化建設。
    3、將組織一系列有關自身建設的工作與活動,注重理論學習,進一步加強學生干部隊伍的團隊建設,提高戰(zhàn)斗力與凝聚力,打造“和諧學生會”。
    4、加強學生干部自身素質和工作透明度的提高,以切實的活動形式提高自我,服務同學。為提*部工作用心性和職責心,我們將每月實行工作匯報制度,以此檢驗各部門的工作成果,鍛煉學生干部演講潛力。
    二、將本學期的活動進行整合,注重品牌活動的建設。
    1、開學初期,在新生當中再次進行學生會的宣傳,樹立學生會的整體形象,為以后的學生會建設打下良好的基礎。
    2、以五月科技文化節(jié)為主線,我們將與學院各個年級的學生及其他學生組織對學院的活動進行整合,對于本學期的活動我們主要樹立學院的以下幾個品牌。
    首先,全力打造本院特色活動(往年是《模擬企業(yè)大賽》)今年在此基礎上將有所創(chuàng)新,如《股市評論》等,把它建設成為我們學院的品牌活動,并且在校內和校外推廣這項賽事,使同學們更好的參與這個活動,更加了解和參與經(jīng)濟金融前沿,把握自我的興趣方向,擴大這個活動在校外的影響。
    其次,我們將構成經(jīng)濟學院科技節(jié)的通用品牌。認真組織策劃,以精細化的作風,高質量得獎。構成既運動會,金秋歌會等大型活動展現(xiàn)大院風采的又一舞臺。
    第三,在本學期的活動中,我們將注重學生在實踐中的自我教育,積累活動經(jīng)驗,為下一界工作帶給參考和摸板。從而構成經(jīng)濟學院第四界團總之學生會的經(jīng)典形象,精心打造我們學生會的另一個和另一種好處上的品牌活動。
    第四,在樹立品牌活動的同時,加強全院學生的理論學習,認真學習精神,提高全院學生的理論修養(yǎng)。
    三、與校內、校外的學生會或其他學生組織進行交流與合作。
    1、我們將用心配合校學生會的工作,認真開展各項活動,為學校學生文化活動的開展盡一份力量,豐富我們的校園文化。
    2、用心與校內、校外的學生會或其他學生組織進行交流與合作,彌補自身的不足,提高我們學生會的競爭力與影響力。
    3、我們將與校內、校外的學生會或其他學生組織進行長期的合作,擴大我們學院的影響力,豐富我們學院的學生文化活動。
    四、圍繞“本科教學評估”,促進“迎評促建創(chuàng)優(yōu)”的工作。
    1、開展本科教學評估的宣傳活動,與學院的其他學生組織一齊,舉辦知識競賽等活動,讓廣大同學了解教學評估的好處。
    2、配合學院的領導和老師,加強學院的學風建設,做好校自律會開展的“學風狀況”調研活動,及時了解狀況,促進提高。
    3、用心開展其他的相關活動,展示學院特色,配合學校的“迎評促建創(chuàng)優(yōu)”工作。
    五、全力備戰(zhàn)科技文化節(jié),力爭再創(chuàng)輝煌佳績。
    1、總體協(xié)調各部門工作,做到明確分工,職責到人。
    2、學院領導老師,指定。
    活動方案。
    和預期目標。
    3、及時了解各部門組織狀況,給以推薦和指導。
    在這個學期的工作中,我們將注重學生會的自身文化建設,使我們學生會的各個方面更加完善。同時,突出學院品牌活動的建設,使學院活動更加豐富,充分調動同學們的用心性,提高同學們的綜合素質。我們相信,新學年我們學生會將會為我們經(jīng)濟學院帶來新的輝煌,因為我們很優(yōu)秀!加油!
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十三
    在新的學期為進一步提高學生會各成員的工作能力和管理水平,促進我系學生活動工作的落實,學生會特擬定以下工作計劃:
    學生會干部素質的高低,直接決定了學生活動的效率、影響到學生會常規(guī)工作的最終落實,可以說,加強干部素質的培養(yǎng),是學生會成長壯大的關鍵。在新的學期,學生會計劃采取如下措施,培養(yǎng)干部素質:
    1、集中培養(yǎng)。在本學期第6、第12周,學生會將召開全體學生會成員大會,進行集中培訓,讓學生會干部干事明確:做好本職工作是符合學生會發(fā)展需求,我系發(fā)展的需要,要克服認為作為學生干部吃虧的思想,要真正意識到,正是我們學生會干部無私的奉獻,才使得我們的旅游管理系的系風建設更加喜人,也正是有這種奉獻,才能真正鍛煉,提高展示自我。要自覺樹立積極工作、主動思考的意識。
    2、深入工作。學生會的主要負責人應深入到學生會的工作中去,指導各部干事的工作,培養(yǎng)他們的管理能力。部長、副部長更應深入到具體工作中。
    3、個別談話。學生會的主要干部應不定期的與學生會成員交流、談心,掌握他們的思想動態(tài),大家共同探討工作方法。主席、副主席、秘書長應不定期地與其他干部交流談心;部長、副部長則更應多與干部干事交流,掌握他們的思想狀況,做好他們的思想工作,并及時反饋到系團總支老師那里。
    4、培養(yǎng)學生會成員的團隊精神。在學生會內部開展藝體形式的競賽。
    第七周:舉辦一場06級學生會成員vsxx級學生會成員的籃球賽;
    第十一周:舉辦一場以部為單位的卡拉ok大賽,通過以上活動的開展,讓干部干事時刻想到自己是學生會的一員,個人榮辱涉及整個集體,從而關心這個集體、愛護這個集體,進而為這個集體的成長壯大獻計獻策。
    學生會的管理職能就體現(xiàn)在日常的組織工作中。學生會日常工作的好壞,直接關系到我系學生活動工作能否正常進行。因此,我們學生會要狠抓學生會日常工作。
    1、學生會定期于單周星期日晚7:00召開常委會例會,總結前兩周的工作,布置后兩周的工作,并對一些工作做出調整(如需要加開會議,會提前三天通知)。
    2、在學生會常委會工作例會后,學生會各部負責人應及時召開部門例會(碰頭會),落實學生會的安排與調整,并對部門的工作做出相應調整。
    3、學生會各部應在每周召開一次工作例會,總結本部前一周的工作,布置下一周的工作,并針對上一周的問題,在新的工作中做出調整和修正。
    4、學生會各部門分管的副主席應參加部門的各次例會,對工作做出指導。
    5、學生會各級各次大會(例會)均應有人做出相應記錄,學生會任期屆滿前交我會秘書處存檔。
    6、各部門應組織本部成員認真學習各部工作職責,檢查標準,并落實到工作中,學生會主要干部要不定期抽查各部的工作狀況以及工作效果。
    7、學生會各部門分工不分家,在具體工作上,各部門工作范圍不同,但在工作中,大家應相互協(xié)作、配合。
    8、各部應制定出本部的工作計劃,并上交秘書處存檔,并在工作中加以落實。
    1、第2周協(xié)助系學生工作辦公室開展迎接我系xx級新生的工作;
    2、第2-3周針對xx級新生入學教育與軍訓開展相應的主題活動;
    3、第2-3周配合學院有關方面做好校慶的相關工作;
    4、第3周舉辦“旅游管理系xx年-20xx學年總結表彰大會暨迎新晚會”;
    6、第4周開展慶國慶為主題的活動;
    7、第5周開展慶中秋為主題的活動;
    落實《xx系“學生會之星”評選具體實施規(guī)則》,秘書處做好相應的工作,具體落實方案稍后公布。
    第一,堅持科學的方法,引導同學們樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。青少年是祖國的花朵,民族的希望。處于花季的我們,正被各種思想觀念沖擊著。新一年的工作,要從實際出發(fā),結合校園政治文化特點,營造積極向上的理論學習氣氛,這也是學生會配合學校開展各項活動的重要方向和根本目標。學生會作為學生們自己的組織,要切實做好廣大同學的思想政治工作,團結帶領廣大同學在新的時期里努力學習,扎實工作,經(jīng)受鍛煉,增長才干,是同學們的愛國熱情得以激發(fā),從而增強同學們的民族自豪感、自信心時代賦予的使命感。
    第二,充分發(fā)揮學生會橋梁、紐帶作用,進一步加強學校與學生之間的聯(lián)系與溝通,解決實際問題,維護廣大同學的權益。學生會作為學校與學生間用來溝通的重要組織,要充分發(fā)揮其自身接觸面廣的特點,促進學校與學生間的進一步聯(lián)系。在工作中,要關心同學生活,了解同學需求,對同學們的意見及時反饋,解決同學們的實際問題,本著全心全意為同學服務的宗旨,力爭贏得老師與同學的一致認可。
    第三,開展豐富多彩的校園文化活動,倡導創(chuàng)新精神,培養(yǎng)創(chuàng)造能力,促進我校學生全面發(fā)展。學生會要緊密圍繞素質教育,結合學校的實際工作,廣泛開展校園文化建設,努力打造品牌活動,不斷開拓創(chuàng)新,爭取在同學們當中贏得良好的聲譽。
    第四,加強學生會的自身建設,不斷提高學生會干部的整體素質增強組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,形成朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的工作氛圍,保障學生會各項工作的順利開展。
    第五,學生會作為學生們自己的組織,要健全民主制度,擴大學生的有序參與,各項工作都要由學生會全體成員討論決定。每月學生會都要召開例會,各部門及部分干事都要準時參加,及時部署工作,不脫離實際的校園、社會情況,迎合同學們的普遍心理。
    新一屆學生會各部門的工作以開展活動為主,應以豐富校園文化生活,提高全體同學素質,開拓全體同學視野為方針。學生會各部門擬定的相關活動幾及工作如下:
    學習部:在全校范圍內整頓學習上的不良風氣,對抄襲作業(yè)、考試作弊等行為狠抓嚴打。同時,對各班學習委員的工作進行指導督促和協(xié)調。開展各科學習競賽,展示優(yōu)秀作業(yè)、學習表標兵,舉辦演講比賽、知識競賽、科技節(jié)等同學們喜聞樂見的活動,營造一個良好的學習氛圍。
    宣傳部:對校園的櫥窗進行每化與裝飾并及時進行更換,完成好學校各項活動的海報,運動會時協(xié)助學校完成《校運快訊》等。對各項精神及學校要求的行為規(guī)范及時宣傳。
    文體部:積極配合學校開展“一二.九”文藝會演、藝術節(jié)等活動的準備工作,保證演出正常進行,對優(yōu)秀的書畫作品進行挑選和展覽。積極配和學?;@球聯(lián)賽、運動會的開展,逐步舉辦乒乓球聯(lián)賽、三對三籃球挑戰(zhàn)賽、風箏大賽、三跳比賽等有益身心的活動。
    社團部:把學校傳統(tǒng)社團做大做強,組建其他社團。擬定完善及設立的有記者團、電視臺、籃球社、美術社、話劇社。
    外聯(lián)部:加強與外界的聯(lián)系,與其他社會團體、學校建立友誼。
    紀檢部:對學校各大活動的紀律進行管理,設立紀律監(jiān)督崗,與其他部門聯(lián)合,對違紀行為進行檢查。
    衛(wèi)生部:對一些衛(wèi)生常識進行宣傳,設立衛(wèi)生監(jiān)督崗,檢查包干區(qū)衛(wèi)生及校園衛(wèi)生,對大型活動的衛(wèi)生進行管理和檢查。
    學生會扎根于校園之中。學生會自成立的那一天起,就是同學們當中的先鋒隊,肩負著為全校廣大同學服務的重任。在新的一年里,學生會的全體成員,一定會緊密的團結在一起,眾志成城,奮發(fā)圖強,向著建設一屆優(yōu)秀的學生會的目標邁進,共創(chuàng)美好未來!
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十四
    時光荏苒,轉眼時光如水般流逝,但最美的依然是回憶,那記憶的完美,讓我不禁憶起我的大生命活。
    高中老師還在諄諄教悔:上大學是你們的出路。只有知識才能改變命運。
    爸媽更是愛女心切望女成鳳,也是滔滔不絕:要想有出息,就務必好好學習用知識武裝自我,上大學是的選取。
    為了大家的期望我進入了大學,也正因要鍛煉自我,磨練自我的愿望,我志愿加入了團委這個大家庭。
    過去的一年里,在院團委副書記王子林學長和辦公室主任的細心指導下,在院級各組織和各部團總支外聯(lián)部的大力支持下,經(jīng)過我們的發(fā)奮,本部的工作蒸蒸日上。我們過得如此充實,干起工作也很有用心性。在這個學年的工作中我學習并領悟了很多也成長了很多,有一個稚氣的小鬼到能夠獨立工作的外聯(lián)部干事這一年的工作中我所經(jīng)歷的是歷練、是實踐。
    從最初給各個活動搞宣傳,拉活動經(jīng)費,到和各個老板談宣傳方案,和各個部室合作,我們從最先開始的羞怯到之后的自信,是我們一次次的失敗換來的。
    都說商人是精明的,也是惟利是圖的,拿什么讓他從自我的腰包了掏錢給我們是我們就應思考的。從先前我的羞怯我不敢應對老板們的眼睛和他詢問的語氣因此有很多的機會都失去了,試想連自我都部堅信自我又憑什么讓別人堅信你。部長的諄諄教導,孜孜鼓勵讓我們揚起羽翼自由翱翔。
    當然我們也遇到過困難,也很為難。但從沒有想過要放下。還記得有一次去一個計算機培訓點為他們帶給宣傳,讓他們帶給贊助,我們四個人和他談,老板說話和氣,可最后我們猛然發(fā)現(xiàn)差點沒讓人家說服去當培訓生。
    外聯(lián)的工作是面向社會面向外界的,所謂外聯(lián)與外部聯(lián)系也。也是最鍛煉人膽量和潛質的。我以前就是一個膽小的女孩,不敢和陌生人說話,當眾講話臉紅聲顫,但經(jīng)過這一年的鍛煉,我堅信我不會再那樣,我已經(jīng)在外聯(lián)這個大家庭中成長起來了。
    我會以昂揚的心態(tài)來對待我的工作,堅信透過這學期的總結,我們的工作會越做越好,團委學生會會成為老師最得力的助手,預祝我們下一年的工作越做越好。
    外聯(lián)部是院團委新成立的重要職能部門,外聯(lián)部納干納新工作也將在本學期完成。外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,協(xié)助其他部門工作。對于一個團體來說,資金是各部活動的基礎,在這個層面上說,外聯(lián)部工作做得好壞與否,對整個院團委的工作會產(chǎn)生重大影響。外聯(lián)部與其他各部一樣,離不開各個部門以及書記團的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有用心配合其他部門以及書記的工作,才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯(lián)部的一名老成員,在新的學期里,我的外聯(lián)部工作計劃如下:。
    1、迎新,新學期的開始,新生的到來都令學校一派生機勃勃的感覺,在新生到來之際,身為院團委的一個部門,身為新生們的學姐學長的我們也將義不容辭的擔任起迎接新生的工作中。布置歡迎場地,為新生們引路,幫忙新生熟悉環(huán)境等等的工作,我們在發(fā)奮,我們在等待。
    2、納新,新學期的開始,新一屆的團委換屆。在告別上屆學長學姐們的照顧,在遠離和他們告別的傷感后,我們團委又將長江后浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有著想磨練自我,想證明自我的沖勁。但是團委納新人數(shù)有限,而且又由于外聯(lián)的工作總是在不斷的重復著外出,談判,是十分辛苦乏味的,這必須要有著很高的干勁、耐心和毅力的。因此我們將在今年的納新過程中,個性注意那些有堅忍不拔,百折不撓的精神的入圍委員,并且鼓勵并支持各位同學。我們期盼團委能有一批更優(yōu)秀的后起之秀,將我們團委工作更加優(yōu)秀的完成,為院團委爭光爭榮。
    外聯(lián)部需要對內部人員進行編制,協(xié)助以部長負責的整個部門工作的協(xié)調、管理和開展。
    透過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步構成四大工作機制,淡化“等級”觀念,發(fā)奮營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。
    1、外聯(lián)部的工作就應是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商。
    2、外聯(lián)部能夠牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關聯(lián)并與其持續(xù)長期密切的聯(lián)系。
    3、聯(lián)系社會知名人士做一些貼合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,并拉動其他部門用心參與協(xié)作,并爭取各大廠商的支持與贊助。
    4、與文娛部合作,和一些服裝聯(lián)系,舉辦校園服裝秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。
    5、協(xié)助其他部門工作,提高外聯(lián)部在其他部門中間的地位,例如在新學期是“五四戶外”等政治性戶外的紀念日,外聯(lián)部更就應對此出一份力。
    在實際工作中,我們會以此工作計劃為基礎,結合每一次的實際狀況進行合理調整,完善自我,相互溝通,起到與外界聯(lián)系的橋梁的紐帶作用,發(fā)揮我們外聯(lián)部的職能。爭取再做突破,為我們團委爭光,我作為外聯(lián)一份子會以昂揚的心態(tài)來對待我的工作,堅信透過這學期的計劃,我們的工作會越做越好,團委學生會會成為老師最得力的助手,預祝我們下一年的工作越做越好。
    一年的大學生活已經(jīng)結束了,我的大生命活也與我漸行漸遠。但大一留給我的回憶會永遠駐留在我心中,尤其是這一年中我在咱們信工學院學生會的經(jīng)歷,更讓我受益匪淺。
    我在學生會的體驗能夠從思想的認知角度分為三個階段:
    我在初,高中時,對學生會的感覺就是神秘。正因我跟他們的接觸少之又少,對他們的工作毫不了解,更別說參與其中了。因此,我到學校后便決定加入學生會,目的很簡單:就是了解學生會到底都干些什么工作。想想當時的自我我也覺得挺可笑的,但也正是這次看似有著可笑目的的行為,引領我進入了學生會這個大家庭,讓我認識到很多可愛的,活力四射的和機智的同學,也讓我認識了主席你,我真的很高興。
    進入學生會后,我不久就到達了我初入學生會的目的:我已經(jīng)大致了解學生會的工作啦。從承上啟下上講,學生會是聯(lián)系老師與學生的一條重要的紐帶,大學里的師生關聯(lián)不像高中時的那樣緊密,而老師工作的開展又需要學生的配合,這就凸現(xiàn)了學生會的重要性。從學校管理層面上講,學生會起到了基層管理者和監(jiān)督著的作用。學校交給學生的任務和通知,透過學生會能夠很好的傳達給各位同學,從而使學校的正常教育工作能夠順利進行。學生會不僅僅會將學校的通知傳達給學生,而且會將學生們的學習狀況和意見向上反映,這樣更好的促進了學校與學生的聯(lián)系,既幫忙學校掌握同學們的生活與學習狀態(tài),也幫忙學生了解到更豐富的信息,從而能夠更有方向性和針對性地學習。
    就比如學校戶外會的舉辦,這對于學校來說是一件不小的事,戶外會舉辦得成功與否關鍵在于戶外會各個環(huán)節(jié)進展得好壞。開幕式便是其中極其重要的一環(huán)。開幕式需要各院系派學生參加方隊展示,學生會便成為設計方陣的設計員兼訓練員。由于我也親身參加了方陣的排練,說實話,被訓練的我們在那段時刻里真的感覺很累,開幕式進行前的幾天里,我們的課余時刻幾乎全是用來訓練,因此不斷地有同學叫苦叫累。但是我換個角度思考后,辛苦的不僅僅僅是我們這些被訓練的人,那些訓練我們的學生會的同仁們也和我們一樣按時集合,按時指揮排練,而且他們往往到達集合地點的時刻比我們還早,這樣一來,真正談得上辛苦的是他們,而不是我們。由于各院系學生會辛勤的發(fā)奮,開幕式順利舉行,而且戶外會在學校全體學生的共同發(fā)奮下也順舉辦。
    在這次戶外會中,充分體現(xiàn)出學生會是一個學校管理學生而依靠的一個重要群體。
    在了解了學生會的工作與學生會的作用后,我知道了學生會的工作如此重要,我也漸漸感覺到壓力了,但眾所周知,壓力是無處不在的。我所在的部室是學生會的學習部,常會給各個班級通知一些學習上和與學習有關的事情,包括各種準考證的發(fā)放,各種報名信息的核對與報名費的收取,還有分發(fā)各種競賽的通知等等。這些事情都與同學們的學習生活息息相關,對同學們十分重要。工作雖然繁雜,但一想到它對同學們的重要性,我就不敢懈怠,我每次都發(fā)奮把通知第一時刻傳達給同學們,好讓他們能早一點做準備,多一些時刻認真思考思考。
    工作雖然瑣碎,但我也力爭做到井井有條。雖然累一點,但能夠得到同學們的一聲“謝謝”,我也覺得值了。嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L是我對自我始終不變的要求,我會一向發(fā)奮下去。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十五
    外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經(jīng)費問題。外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部更要積極配合主席團以及其他部門的工作,才能使整個社聯(lián)的工作正常運轉起來?,F(xiàn)擬訂新一學期的工作計劃:
    1、密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。在選擇贊助商時,要與時令、氣候、活動的性質等多個因素相結合,做到有的放矢,提高工作效率。在學校內部了解同學們的利益所在和共同需要,并以同學及贊助商的結合點為出發(fā)點與兩者進行雙向溝通。
    2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系社會知名人士、政府部門負責人做一些互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗,并拉動其他部門參與協(xié)作,力爭得到廠商的支持與贊助。
    3、增進與社聯(lián)各個社團及校內其他院系社聯(lián)的聯(lián)系與交流。如,與兄弟院系社聯(lián)溝通,共同舉辦一些大型活動,以達到強強聯(lián)手,擴大活動影響力的目的。
    4、聯(lián)系一些書籍、體育用品,文曲星等電子商品之類的符合學生消費的商品經(jīng)營商,通過租場地,掛橫幅,出宣傳板等形式收取場地費,宣傳費等等。
    5、加強與市內其他系,如經(jīng)貿(mào)系,外語系等的學習思想交流,舉辦校際聯(lián)誼活動,學習和吸收對方先進的工作經(jīng)驗,以彌補自身的不足。
    以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信在主席團的領導、其他各部門的支持、外聯(lián)部自身的努力下,外聯(lián)工作將做地越來越好。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十六
    外聯(lián)部與其他各部一樣,是隸屬于學生會的相互協(xié)調的部門,這就決定了外聯(lián)部的工作離不開各個部門的配合與支持,同時,外聯(lián)部只有積極配合其他部門的工作,才能使整個學生會的工作正常運轉起來。下面是本站小編帶來關于20xx年新學期學生會外聯(lián)部。
    工作計劃。
    的內容,希望能讓大家有所收獲!
    外聯(lián)部是外交內引的一個窗口,從對招商引資到增進與其他院校的交流。從院內活動到加大對外的宣傳,都是外聯(lián)部的活動空間,就其部門本身來說是一個工作環(huán)境相對靈活的部門。
    在院領導、老師的指導和幫助下,哈爾濱師范大學校學生會外聯(lián)部上學期的各項工作已順利、成功地完成。在已經(jīng)到來的新學期,外聯(lián)部全體成員將團結一致、精益求精,用最高的熱情完成任務。在未來的一年里,我部將從以下幾個方面入手,展開活動,在我院工作安排中發(fā)揮應有的作用。為其它部門工作提供有力的保障。
    一、嚴格遵守例會制度:
    學生會的每次會議保證出勤,并且執(zhí)行好外聯(lián)部與二級院系的所有會議。
    二、工作方面:
    外聯(lián)部會繼續(xù)保持上年積極的工作狀態(tài),保持良好的工作作風,具體如下:
    1、多多的與其他部門溝通和聯(lián)系,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學服務。
    2、關于贊助的問題:這是外聯(lián)部面臨的嚴峻問題,這項工作相對而言于其它部門的工作來說比較特殊,所以要引起部內的高度重視。全體成員建立完整的贊助體系,積累經(jīng)驗,大膽創(chuàng)新,想商家之所想,盡我們之所及。以誠信為基礎來取得商家的信任。盡量保證學生會的活動經(jīng)費的充足。
    3、嚴格要求部內的成員,強化管理。做好日常工作和學習,對于外聯(lián)部一個形象部門,必須要求自身的綜合素質和業(yè)務能力。
    4、建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個任重而道遠的工作,它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難,但它對我部門甚至于學院的外聯(lián)工作都有很重要的意義,我們會把重心放在此項工作上,加強與外界的聯(lián)系。
    在未來的一年里,外聯(lián)部將鍛煉本部工作人員的耐心與口才,強化心理素質,為主要目標。我部在準備各項活動的同時,也將積極配合其他各個部門的工作,解決贊助問題,為學生會盡自己最大的努力。
    外聯(lián)部的主要工作在于拉取贊助,解決學生會工作經(jīng)費問題。外聯(lián)部的工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持,同時,外聯(lián)部更要積極配合主席團以及其他部門的工作,才能使整個社聯(lián)的工作正常運轉起來。現(xiàn)擬訂新一學期的工作計劃:
    1、密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息。在選擇贊助商時,要與時令、氣候、活動的性質等多個因素相結合,做到有的放矢,提高工作效率。在學校內部了解同學們的利益所在和共同需要,并以同學及贊助商的結合點為出發(fā)點與兩者進行雙向溝通。
    2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家、聯(lián)系社會知名人士、政府部門負責人做一些互動型講座、請廠商傾談成功經(jīng)驗,并拉動其他部門參與協(xié)作,力爭得到廠商的支持與贊助。
    3、增進與社聯(lián)各個社團及校內其他院系社聯(lián)的聯(lián)系與交流。如,與兄弟院系社聯(lián)溝通,共同舉辦一些大型活動,以達到強強聯(lián)手,擴大活動影響力的目的。
    4、聯(lián)系一些書籍、體育用品,文曲星等電子商品之類的符合學生消費的商品經(jīng)營商,通過租場地,掛橫幅,出宣傳板等形式收取場地費,宣傳費等等。
    5、加強與市內其他系,如經(jīng)貿(mào)系,外語系等的學習思想交流,舉辦校際聯(lián)誼活動,學習和吸收對方先進的工作經(jīng)驗,以彌補自身的不足。
    以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信在主席團的領導、其他各部門的支持、外聯(lián)部自身的努力下,外聯(lián)工作將做地越來越好。
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    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十七
    一、人員編制:
    1、部長:1名負責整個部門工作的協(xié)調、管理和開展。
    2、副部長:1名協(xié)助部長工作并主要負責組織全體部員外出工作。
    3、干事:2名主要負責部門外聯(lián)活動策劃,外出尋求商家贊助和支持。
    二、工作流程:
    1、活動策劃。
    2、人員安排。
    4、活動組織、開展。
    5、工作總結、金費結算并備案。
    三、部門管理:
    通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯(lián)部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。
    1、獎懲機制。明確獎懲,既可提高部員的積極性,又可讓他們嚴于律己、充分發(fā)揮榜樣作用,以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20%的贊助費,10%作為拉到者獎金,另70%作為部門的活動基金。
    2、工作程序化、規(guī)范化機制。將各大塊的工作程序化,提高部門工作效率,保證每個成員都有鍛煉的機會,防止個別部員因占用過多時間而影響學習。
    3、競爭機制。有競爭才有創(chuàng)新,創(chuàng)新是一個組織永?;盍Φ脑慈?。通過競爭,讓部員充分發(fā)揮各自的才能,盡力完成本職工作和積極創(chuàng)新。與獎懲機制相結合,充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。
    4、持續(xù)性機制。在工作中不斷總結經(jīng)驗和教訓并備案,不忘對新成員的培養(yǎng),使得上下兩屆交接時,在人力、物力、經(jīng)驗、信息資源上承接良好。
    1、外聯(lián)部的工作應該是長期性,持續(xù)性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商。
    2、外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動,如聯(lián)系溜冰場、中國移動公司、中國聯(lián)通公司等,幫助其進行活動宣傳,開拓其銷售領域,達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯(lián)系。
    3、與文藝部合作,和一些品牌服裝聯(lián)系,舉辦廣場秀,間插聯(lián)歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。
    4、聯(lián)系好溜冰鞋供應商。爭取拿到低廉的鞋價,為成員減輕金錢負擔。
    五、最重要的職能:
    1、是引入社會資源,為本協(xié)會各項活動的開展提供強有力的資金,物質支持。
    2、負責校際間的交流,包括文藝、體育等。
    3、負責聯(lián)系單位,爭取為一些活動找到贊助商,增加同學們參與的積極性。
    4、對外對內作好我們協(xié)會的宣傳工作,讓更多的同學了解我們協(xié)會所展開的一系列活動,吸引同學們來參加。
    5、組織多種多樣的校園活動,豐富同學們的課余時間。
    六、部門金費預算:
    1、資料打印費。
    2、外出車費。
    3、和商家聯(lián)系時的電話費。
    以上為外聯(lián)部的一些工作設想,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調整。相信這界輪滑協(xié)會、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實說話。
    學生會外聯(lián)部新學期工作計劃書篇十八
    隨著新一學年的開始,我們也開始了外聯(lián)部新一學期的工作。身為學生會唯一對外和具有商業(yè)氣息的部門,擔負著對外與各企業(yè)交流合作、對內與各部門協(xié)調的重擔。以下是我部新學期的工作計劃。
    一、初期本部建設。
    1、新學期開始,納新工作正在進行中,我們會認真做好新成員的招募和培訓的工作,為外聯(lián)部將來更好的發(fā)展打下基礎。培訓的過程中會多給新人實踐鍛煉、自我思考和做決定的機會,同時也會給每個新干事印發(fā)一份普遍適用的外聯(lián)工作教程,供他們參考學習,在培訓過程中會認真總結出自己以往在工作中的經(jīng)驗和教訓,避免新人多走過去自己的彎路、死路。
    2、同時,我部還會努力做好部門的內部規(guī)章制度建設。外聯(lián)的制度建設是迫切的必須的,只有這樣才能保證外聯(lián)的持續(xù)性和可發(fā)展性。
    3、納新完成后,由干事自行結伴分成若干組,定組長,明確組內的分工,在初期開展組與組之間的策劃書寫作競賽,提高干事們的策劃書寫作水平。
    4、創(chuàng)新外聯(lián)方式,規(guī)定每組定向熟悉一家企業(yè),(例百腦匯、時代、賽博、頤高等),并與此企業(yè)建立長期的聯(lián)系,鼓勵組員與對方企劃部工作人員長期聯(lián)系交流。
    5、部門的考勤工作也是需要我們共同努力的。一個人做好不難,但要讓個部門的人一起做好那就不是件容易的事。一個人每一次遲到、每一次的缺勤都會影響整個部門的成績。所以,本學期我們必須在考勤方面嚴格要求干事,不能讓這些事情再影響到我們的部門。
    6、建立評優(yōu)制度,每次外聯(lián)工作結束后,對表現(xiàn)突出的干事予以表揚和鼓勵,提高部員工作的積極性。
    本學期的主題活動較多且活動安排緊湊,“金牌主持人大賽”、“宿舍文化月”、“感動天中人物評選”、“元旦晚會”……因此給我們的外聯(lián)機會和任務自然也就增加了。
    1、做好一次活動的策劃。與多大家交流、多關注身邊(例天大,南大,醫(yī)科大等)各式各樣的宣傳活動,讓我們做出的外聯(lián)策劃更加的新穎、更能吸引商家的注意。
    2、與過去有過交流的商家保持聯(lián)系,通過過去的了解和經(jīng)驗試圖再他們身上再次尋求合作的機會。保持良好的合作關系,努力建立長期的可持續(xù)性的合作機制。
    3、拓展外聯(lián)的方式,嘗試挖掘出新的商家(例中國聯(lián)通)、尋找新的商機。為外聯(lián)工作增添的機會和可能。
    4、嘗試借助外聯(lián)這個平臺與校外的公益組織,環(huán)保組織,慈善組織聯(lián)系,讓同學們服務于社會,讓同學們受助于社會,豐富同學們的精神文化生活。
    5、鼓勵干事們交流工作中的經(jīng)驗和收獲,互相學習,共同進步。
    6、做好贊助后期的信息反饋工作,學校與商家合作應該是雙贏的,我們要為學校負責,為商家負責。
    三、后期的總結。
    每一次工作的結束都是在為下一次工作的開始做準備,一次工作中或多或少所收獲的信息和經(jīng)驗都是寶貴的,所以我們要學會在工作中的總結與交流。
    1、總結失敗或成功的原因,從中吸取經(jīng)驗與教訓。
    2、理清每次的外聯(lián)方向與對象,避免無頭蒼蠅似的亂撞。
    3、與隊友交流彼此的經(jīng)驗,討論各自存在的問題。
    外聯(lián)工作是一個精細復雜的工作,面對的對象是復雜的,所作的事情是瑣碎的,需要極大的耐心及極大的熱誠,在新學期我部將會盡可能發(fā)揮自身作用,做好天中與企業(yè)之間的橋梁,與有可能成為合作伙伴的各企業(yè),事業(yè)單位做好溝通與交流,爭取在與之建立良好的合作關系,為天中各大活動提供物資所需,努力為同學們創(chuàng)造好的精神文化氛圍,保證活動的完善與到位。爭取在本學期與其他部門協(xié)作共同為天中的發(fā)展做出更大的貢獻!