部門成立領導講話范文(17篇)

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    閱讀是培養(yǎng)人的思維能力和提高語言表達能力的重要方式,我們需要多讀書。如何培養(yǎng)創(chuàng)新思維,解決問題時能夠有新的視角和方法?總結范文中展示了不同領域和行業(yè)的總結方式,希望對你有所幫助。
    部門成立領導講話篇一
    各位同學:
    你們好,首先,我代表校團委,對我校青年志愿者協會的成立表示熱烈的祝賀!將后青年志愿者協會同我校學生會、團總支一樣都是由校團委指導的正規(guī)學生組織。
    今天,青年志愿者協會成立大會的召開,標志著我校青年志愿服務活動將全面蓬勃地展開,將會有更多的有志青年投身到志愿服務活動中來,將為廣大同學參與公益事業(yè)和社會公共事務,提供通暢的渠道和廣闊的舞臺,也將有助于提高我校學生的人文素質,以樹立正確的世界觀,人生觀和價值觀,促進我們自身的健康成長。
    同學們,志愿者精神就是雷鋒精神,52年前,毛澤東等老一輩無產階級革命家發(fā)出了“向雷鋒同志學習”的偉大號召。52年來,學雷鋒活動一直綿延不斷,歷久彌新,在廣大人民群眾的參與下,活動內容不斷豐富,范圍不斷擴大,形式不斷創(chuàng)新,在不同的時期顯現出鮮明的特點。廣大青年始終是學雷鋒活動的生力軍,從60年代的“學雷鋒、做好事”活動,到80年代的“五講四美三熱愛”活動,到90年代的青年志愿者行動,各種學雷鋒主題活動在廣大青少年中普遍開展。
    同學們,我們應該通過開展學雷鋒、志愿服務活動,加強我們自身的愛國主義、集體主義、社會主義教育,堅持祖國的利益高于一切,把個人前途命運和祖國的前途命運緊密聯系起來,把個人的奮斗融入祖國建設和發(fā)展的洪流中。要通過開展學雷鋒、志愿服務活動,提高我們自身的思想道德素質,使我們在服務社會、幫助他人的過程中得到鍛煉和提高,增強社會責任感和奉獻精神,努力使自己成為社會主義事業(yè)的合格建設者和可靠接班人。
    志愿者行動已經成了青年鍛煉成長,服務社會的重要途徑。我對于青年志愿者協會的發(fā)展我提三點希望:
    第一,希望協會的成員真正成為志愿精神的實踐者和傳播者。志愿者協會要首先帶頭弘揚志愿精神,這一點十分重要。對一個社團來講,包括對一個組織來講,首先要體現這樣一個理念,就是自身倡導和弘揚的東西要以身作則,只有這樣,才能感召和吸引更多的青年參與到志愿服務中來。
    第二,希望協會加強志愿者注冊制度建設。要形成制度,促進更多的青年成為注冊志愿者。要推進志愿者隊伍專業(yè)化建設,努力做到當社會有某方面需求的時候,我們就能夠動員專業(yè)的志愿者提供相應的并且是切實有效的服務。
    第三,希望協會為社會提供切實服務。協會要千方百計為他人做好事、辦實事、解難事,為他們提供全方位的服務。要進一步加強協會自身建設,通過社會化的方式,整合社會資源支持志愿服務事業(yè),提高協會的服務能力,增強協會的吸引力和凝聚力。
    因此我期望全校所有志愿者能緊緊圍繞在校團委周圍,正確看待和分析如今我校志愿者工作的形勢,借著全國志愿者事業(yè)蓬勃發(fā)展的有利勢頭,與時俱進,共建青年志愿者協會的魅力明天。恪守承諾、認真工作,以最佳狀態(tài)迎接挑戰(zhàn),努力創(chuàng)新、團結協作,以青春和汗水奉獻社會,為構建和諧校園、魅力職中,實現學校建設高水平中職的目標不懈努力。
    部門成立領導講話篇二
    各位領導、同志們、志愿者朋友們:今天,非常高興能來參加**縣志愿者協會成立大會。借此機會,我謹代表共青團**市委、**市志愿者協會向**縣志愿者協會的成立表示熱烈的祝賀!向為志愿者行動付出辛勤勞動的協會會員致以誠摯的問候!向為**縣經濟和社會發(fā)展作出貢獻的廣大志愿者們致以崇高的敬意!
    志愿者行動是一項與社會主義市場經濟發(fā)展同向并軌的事業(yè),是動員和組織青年參加社會主義精神文明建設的有效載體,是新形勢下共青團服務社會的全新探索。近年來,**縣志愿服務工作呈現出了良好的發(fā)展態(tài)勢,無論是志愿服務的內容,還是志愿服務的數量和規(guī)模都有了長足的發(fā)展,涵蓋了生態(tài)環(huán)保、賽會服務、慈善公益、搶險救災、助殘敬老、平安行動等多個領域,志愿服務事業(yè)蓬勃發(fā)展,得到了**縣委、縣政府的充分肯定,受到了社會各界的廣泛好評。今天,**縣在總結提煉多年工作經驗的基礎上正式成立注冊登記志愿者協會,必將對促進**縣志愿者行動的進一步發(fā)展壯大產生深遠的影響。借此機會,我想提以下三點希望:
    一、抓住有利機遇,加大宣傳力度,努力提高志愿者協會的社會影響力。
    黨的xx大明確提出了推進社會主義核心價值體系建設的兩大任務:一是切實把社會主義核心價值體系融入國民教育和精神文明建設全過程,轉化為人民的自覺追求;二是積極探索用社會主義核心價值體系引領社會思潮的有效途徑,既尊重差異、包容多樣,又有力抵制各種錯誤和腐朽思想的影響。開展志愿行動正是積極投身于社會主義核心價值體系建設的生動實踐,它可以為各階層的群眾特別是青年人在實現中華民族偉大復興的實踐中施展抱負和聰明才智提供廣闊的舞臺。當前,**縣全縣上下正在全面貫徹落實科學發(fā)展觀,深入實施“三縣并舉”發(fā)展戰(zhàn)略,全面推進“兩區(qū)”建設(打造“**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展核心區(qū),松古平原城鄉(xiāng)一體化發(fā)展先行區(qū)”),這為**縣志愿者協會組織推進工作、開展活動提供了豐富的題材和操作平臺。志愿者協會一定要以成立組織為契機,抓住有利機遇,進一步加大宣傳力度,注重宣傳策劃,根據不同階段、不同領域的實際情況,側重不同的主題,確定相應的宣傳重點,保持良好的宣傳態(tài)勢,千方百計擴大志愿者協會的知名度和美譽度,積極爭取社會各界的關注和支持,努力創(chuàng)造一個良好的志愿者行動氛圍。我們相信,新成立的**縣志愿者協會,將會成為連結廣大志愿者與社會的新型紐帶。
    二、強化職能發(fā)揮,把握人性特點,切實加強志愿者隊伍建設。
    志愿者是志愿服務的主體,沒有他們就沒有志愿者行動。志愿者隊伍建設始終是一項十分重要的工作。對于廣大志愿者來講,為他人提供志愿服務,既是他們貢獻社會、反哺社會的方式,也是自己受鍛煉、長才干、自我價值得到實現的一份特殊的人生閱歷。志愿者協會成立后,要積極發(fā)揮組織、協調、服務的功能,堅持自愿參加、量力而行、講求實效、持之以恒的原則,精心組織,精心策劃,把更多的、各階層、各行業(yè)的有志青年吸引到志愿者的隊伍里來。要認真研究和善于把握社會各階層人民群眾的變化特點,努力把他們參與社會、服務社會的巨大熱情激發(fā)出來,并積極保護好、引導好、發(fā)揮好這股熱情。要把服務和育人有機結合起來,引導廣大志愿者用科學的理論武裝自己,用高尚的精神塑造自己,用現代科學知識提高自己,在具體的實踐中鍛煉自己,努力建設一支活力充沛、相對穩(wěn)定的高素質志愿者隊伍。
    三、順應時代潮流,拓展服務領域,努力開創(chuàng)**縣志愿服務新局面。
    實踐證明,志愿者行動只有順應時代發(fā)展的潮流,反映群眾意愿,才能真正弘揚中華民族傳統(tǒng)美德和社會主義時代精神,才能在提高全民族文明素質上有所作為。同時,志愿者行動是一項以服務他人為目的的社會工作,檢驗這項工作的標準,就是看為社會提供了多少服務。因此,要不斷開拓工作領域,牢固樹立項目意識,這也是做好整個志愿者工作的中心。開展志愿者行動不僅需要有較大社會影響的大型項目,也要有各地區(qū)、各行業(yè)、各條戰(zhàn)線結合實際開展的項目;既要有長期開展的專業(yè)性強、社會影響大的重點項目,也要有大量的圍繞一般性社會公益,便于廣大志愿者參與的短期的甚至一次性的服務項目。如上午舉行的志愿服務一條街活動,利用“3〃5”契機,在黨政關注、群眾急需、志愿者能為的結合點上尋找工作突破口,選擇好服務領域,確定好服務項目。
    同志們,新的形勢給志愿服務事業(yè)帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)。讓我們以xx屆五中全會精神為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,堅定信心,艱苦奮斗,開拓進取,全面推進有特色的志愿服務事業(yè),讓“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神在更大范圍、更廣泛領域發(fā)揚光大,感召更多的有志青年和社會各界加入志愿服務的行列。我相信,在**縣委、縣政府的高度關心下,在全縣廣大志愿者的不懈努力下,志愿服務事業(yè)必將取得更大的進步,為社會做出更大的貢獻!
    部門成立領導講話篇三
    尊敬的各位領導、各位專家、各位來賓、您們好!
    今天是昌都地區(qū)江達縣農貿市場和物價綜合工程竣工驗收的日子,在這喜慶的日子里,我謹代表西藏昌都三江工程建設監(jiān)理有限公司:向江達縣縣政府表示熱烈的祝賀,向付出辛勤勞動的重慶渝永建筑集團公司昌都分公司表示熱烈的祝賀!向各參建單位和社會各界朋友表示最崇高的敬意!江達縣檢察院技偵業(yè)務用房工程在各參建單位共同努力和社會各界朋友大力支持和幫助下順利完工;我代表西藏昌都三江工程建設監(jiān)理有限公司:將本工程監(jiān)理工作情況總結如下:
    本工程的總監(jiān)理工程師由西藏昌都三江工程建設監(jiān)理有限公司任命,監(jiān)理人員由總監(jiān)任命,日常工作由監(jiān)理組負責。組織機構如下:
    項目總監(jiān):任坤林。
    現場監(jiān)理:羅煒之。
    一、工程概況:
    二、工程監(jiān)理范圍。
    根據監(jiān)理合同,監(jiān)理的服務范圍包括土建、裝飾和水電安裝的施工階段監(jiān)理。根據業(yè)主的授權,監(jiān)理工作內容為質量,進度、投資和安全控制。
    三、監(jiān)理組織機構及監(jiān)理人員配置:
    本工程的總監(jiān)理工程師由西藏昌都三江工程建設監(jiān)理有限公司任命,監(jiān)理人員由總監(jiān)任命,日常工作由監(jiān)理組負責。組織機構如下:
    項目總監(jiān):任坤林。
    現場監(jiān)理:羅煒之。
    四、工程監(jiān)理的四大控制。
    (一)、工程質量控制:
    1、抓好事前控制,嚴把開工關。江達縣農貿市場和物價綜合樓工程在整個監(jiān)理過程中,我們堅持以事前控制和過程控制為主,依據合同和設計文件編制了監(jiān)理規(guī)劃及實施細則,制訂了具體的監(jiān)理工作方案,明確監(jiān)理工作內容、行為主體,驗收標準及工作要求。
    本工程開工前,依據監(jiān)理規(guī)范要求,審查了施工單位的資質、現場質量管理、技術管理組織機構、管理制度,進場人員及特殊工種操作人員的資格、上崗證等。依據承包單位報送的施工組織設計方案報審表,對施工組織設計進行了審查,并相應編制了《監(jiān)理規(guī)劃》;對工程的測量、定位放線,包括軸線尺寸、水平標高進行了現場復核,進一步明確了監(jiān)理目標和要求,為監(jiān)理工作的順利開展創(chuàng)造了條件。
    2、嚴把原材料、成品半成品進場關凡是進場原材料、成品半成品首先要進行書面檢查,即查驗合格證、準用證、質保單等,符合要求后進行外觀檢查,沒有異常情況后監(jiān)理見證取樣送檢測中心復檢,做到材料進場先復檢后使用,不合格的材料拒絕用于該工程。本工程建筑材料合格證、質保單齊全,對鋼材、水泥、石子、砂等主要建筑結構性材料都進行了進場后的抽檢復驗,全部符合設計及規(guī)范要求。
    3、嚴格工序檢查,強化過程控制在施工監(jiān)督過程中,強化施工工序過程報驗,做到先報驗后施工,上道工序未經驗收不得進入下道工序的施工,對隱蔽工程的驗收我監(jiān)理部尤為重視,現場監(jiān)理人員對重點部位進行了全過程旁站監(jiān)理。
    4、加強事后控制,確保施工質量符合合同要求。
    (1)本工程在施工全過程中沒有發(fā)生質量事故,作為一般性質量問題,施工單位通過自查、自檢后內部整改;另一方面,通過監(jiān)理檢查發(fā)現后通知施工單位整改。
    (2)及時督促施工單位收集整理好施工資料,并認真做好自己的監(jiān)理資料。
    (3)要求施工單位做好成品保護工。
    (二)、工程進度控制。
    工程進度的快慢直接關系到工程建設項目能否按期竣工和投入使用問題。我監(jiān)理部首先審查施工單位總進度計劃,并報業(yè)主審核同意后,督促施工單位嚴格按照總進度計劃施工。并根據總進度計劃編制月進度計劃,一旦發(fā)現偏差,及時要求施工單位適當調整勞動力、材料、設備、資金,確保工程按計劃進度完成。本工程于20xx年3月15日開工,20xx年6月10日達到竣工驗收要求,除去冬季停工時間,共計施工工期332天。
    (三)、工程投資控制。
    我監(jiān)理部按照施工合同、工程施工實際進度、工程質量對所監(jiān)理工程進行工程款支付控制。根據業(yè)主的要求,凡收方計量項目實行業(yè)主、施工、監(jiān)理三方現場簽證,工程的投資目標基本實現了計劃目標。
    (四)、安全控制。
    我監(jiān)理組本著“安全第一,預防為主”的原則,在監(jiān)理過程中,我監(jiān)理組始終把安全監(jiān)理作為工作重點,貫穿于監(jiān)理工作的全過程。結合工程實際情況,督促施工單位建立健全安全生產責任制,做好安全生產、文明施工教育,定期組織施工單位進行安全生產檢查,對存在的安全隱患,及時發(fā)文要求施工單位限期整改。本工程施工過程中未發(fā)生安全事故。
    五:對本工程的質量驗收意見。
    (1)單位工程質量監(jiān)理小結。
    基礎、主體、裝飾和安裝工程施工嚴格按現行規(guī)范、標準、法規(guī)及已審查通過的設計圖紙施工。無重大的設計變更,一般修改均經過設計同意簽認。在施工過程中,監(jiān)理認真核查施工企業(yè)的現場管理制度、質量保證體系和安全防護措施。在質量監(jiān)督工作中,按有關規(guī)定對工程必檢項目進行監(jiān)督檢查,并對結構工程中的鋼材原材料、鋼筋焊接、水泥、混凝土和砌筑砂漿等進行了監(jiān)督抽查和抽樣測試,符合要求。基礎工程于20xx年4月18日、主體工程于20xx年9月20日通過地區(qū)質監(jiān)站、業(yè)主、設計和監(jiān)理的驗收;基礎、主體結構滿足設計和施工驗收標準,未發(fā)現其它影響結構安全的質量問題。屋面、衛(wèi)生間作灌水試驗,無滲漏現象。照明電氣作了通電試驗,防雷接地作了測試,達到設計的規(guī)定值。裝飾工程于20xx年9月18日進行竣工初驗,對初驗中提出的問題已書面要求施工單位整改,經施工企業(yè)整改監(jiān)理重新檢查驗收,達到設計和施工驗收標準要求。
    2、該工程質量符合《工程建設標準強制性條文》、《建筑工程施工驗收統(tǒng)一標準》相關規(guī)定。無違反工程建設各方責任主體有關質量管理規(guī)定的行為。
    (2):單位工程質量監(jiān)理結論。
    附件:施工質量符合設計文件。
    施工質量符合設計文件及相關規(guī)范要求,無影響結構安全的質量問題。在此;我再次代表西藏昌都三江工程建設監(jiān)理有限公司向江達縣政府表示熱烈的祝賀,向付出辛勤勞動的重慶渝永建筑集團公司昌都分公司表示熱烈的祝賀!向在座的各位領導、各位專家、各位來賓表示最衷心的感謝;向給予我們大力支持和幫助的各參建單位和社會各界朋友表示最崇高的敬意!
    謝謝。
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    部門成立領導講話篇四
    尊敬的各位領導,同學們大家好:
    今天,我們在這里隆重召開我院新一任學生會的成立大會。首先,請允許我代表經管系學生會向在百忙之中抽出時間來參加本次大會的各位領導老師表示衷心的感謝;同時向出席成立大會的各位嘉賓表示熱烈的歡迎。從第一屆第一任學生會成立以來,正是有這么一批批前赴后繼、無私奉獻、積極進取、精益求精的學生干部的努力才有了今天電氣學生會的輝煌成績。在此,我謹代表我們團隊向為電氣系學生會的發(fā)展作出無私奉獻的前輩們表示由衷的感謝?!爸x謝”(鞠躬)
    經管系學生會是在系老師的親切關懷和大力支持下,依靠全系學生開展工作的群眾性組織,是聯系系部廣大同學的橋梁和紐帶。自系學生會成立以來,我們系學生會的發(fā)展大致可劃分為兩個階段。第一個創(chuàng)業(yè)階段:我們第一屆第一任學生會干部同仁在一條全新的道路上為我們邁開了系前進的第一步,開始書寫電氣系學生會的歷史;第二個是完善階段:八個部門開始承擔部分學生服務工作,系學生會在制度上逐步得到完善、在活動中屢推精品,創(chuàng)造了一個又一個輝煌。今天,我們又踏上了新的征程。
    在接下來一年的任期中,我們主席和部長將和你們新的學生會成員帶領我們團隊在以下四個方面開展工作。
    一、重新定位,制定全局性工作指導思路。 在學院學部制改革后,學生會的職能發(fā)生了轉變——即由“以活動為引導、以管理求促進”轉變?yōu)槁毮芨鼮槊鞔_的“強化服務意識,增進科學管理,以服務為導向,深入開展各項工作”。我們將減少活動數量、提高活動質量、做好日常管理、加強自身學習、嚴格自我要求、轉變工作作風、強化全局觀念。
    二、建設學習型學生組織,升華組織文化。在學生會自身建設上以“學習生活化、生活學習化”為組織文化建設目標,建設學習型學生組織。主要工作有以下三個方面:第一、形成例會主題討論制度,在發(fā)言中、在交流中尋求啟迪并在工作中踐行理論;第二、善于總結,善于沉淀。在每一項工作完成后,積極發(fā)動工作總結并將不足之處和可以分享的心得體會收集整理,使之成為院學生會的文化沉淀和寶貴財富。在總結中學習,在學習中進步。第三、組織舉行“系學生會部門見面會”,實施“部門干事交流計劃”加強部門間成員交流(包括部門間交換干事進行工作體驗活動),組織各系統(tǒng)形式多樣的集體活動,讓學生會成為“學生的素質拓展中心、干部的.培訓學校、成員的重要展示平臺。力求建設一只思想成熟、勤勞肯干、勇于擔當、素質過硬的學習型學生干部隊伍!
    三、加強學生會制度建設。完善辦公室值班制度、制定學生會會議制度和活動組織制度、建立系部學生會交流制度。實施進步的工作評價制度,以此作為系學生會成員努力方向的指導性制度。具體的實施制度由各部門因循各自工作特點制定執(zhí)行,為建設一個學習型的學生組織奠定制度基礎!制度是行為的準則,更是組織有序運行的保障。我們在工作當中所獲得的經驗、在總結中獲得的知識都可以為我們系學生會制度建設提供有力支撐,讓我們系學生會在成長過程中逐漸成熟、機制更加健全,以制度的力量將我們豐富的人力資源轉化為雄厚的人力資本。
    年輕的經濟管理學院,我們以年輕的名義在此承諾,新一屆方經管系學生會將加強自身建設,刻苦學習;努力站在一個新高度創(chuàng)造性地利用已有資源發(fā)揮一個院級學生組織應有的能力與作用,盡職責行使命;以一個高效、干練、嚴謹、自信的姿態(tài)來俯首為同學們服務!我們有信心,因為,我們正年輕! 謝謝!
    部門成立領導講話篇五
    尊敬的各位領導、各位青年電子商務協會的會員朋友們:
    首先我代表青年電子商務協會的各位會長和秘書處,感謝廣大會員對我們的信任和支持。也代表協會,向積極發(fā)起協會成立的各級領導,向為協會成立做出積極貢獻的各會員單位,致以最誠摯的謝意!
    近年來,電子商務發(fā)展迅速,空間巨大。20xx年僅養(yǎng)生滋補一類產品零售額已超過100億元,有專家預測,20xx年養(yǎng)生滋補類產品線上交易額將突破3000億元規(guī)模。我們亳州作為中華藥都、江淮糧倉、華夏酒城,資源優(yōu)勢明顯,產業(yè)特色鮮明,文化底蘊深厚,在發(fā)展電子商務方面有著天然的優(yōu)勢。同時,電子商務有門檻低、投資少、講創(chuàng)意、見效快等特點,更切合青年創(chuàng)業(yè)需要,更適合青年個性特點,更符合青年發(fā)展愿望。目前,亳州市從事電子商務的電商已有2萬多家,年銷售額百萬以上的不在少數。為了更好地服務青年創(chuàng)業(yè)就業(yè),推動電商產業(yè)發(fā)展,團市委、市商務局、市青年企業(yè)家協會聯合發(fā)起成立了亳州市青年電子商務協會。接下來,協會將重點做好“一會一校一園一頻道”四個方面的工作,為繁榮和發(fā)展我市電子商務事業(yè)、促進活力亳州、美麗亳州、幸福亳州建設作出積極的貢獻。
    一、做好淘寶大學亳州分校創(chuàng)建和運營工作,建設電商人才“蓄水池”。
    為提高我市電子商務從業(yè)者專業(yè)素養(yǎng),提升電子商務的整體水平,協會已經與淘寶大學合作洽談,積極籌建淘寶大學亳州分校。一是做好電商入門基礎培訓,讓大學生、小電商和有意進軍電子商務的傳統(tǒng)企業(yè),了解并掌握進駐電商行業(yè)的必備路徑。二是做好電商提升培訓,從電子商務團隊崗位進行細分提升培訓,打造精品電商團隊,為電商企業(yè)由小到大,由弱到強提供智力支持。三是做好電商人才實訓,聯合各大專院校和電商企業(yè),為高校學生提供“實訓基地”,通過免費就業(yè)培訓等方式,提升人才與崗位的匹配程度,為電商企業(yè)打造人才儲備池,促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
    二、努力推動青年電子商務產業(yè)園建設,打造電商企業(yè)“孵化器”。
    參考借鑒省內外電子商務產業(yè)園模式,已經牽頭組織企業(yè)投資創(chuàng)辦了一個“亳州市青年電子商務產業(yè)園”,同時,積極外引內促,推動更多的青年電子商務產業(yè)園區(qū)建設。青年電商產業(yè)園定位于建設亳州電子商務領域的人才、項目、資金、服務中心,入住電商不出園區(qū)可以滿足辦公、融資、培訓、會務、休閑需求,可以得到政府業(yè)務指導、網絡后勤服務、法律財稅支持。我們希望通過園區(qū)聚集、培育一批電商企業(yè),把園區(qū)建設成為有較強輻射帶動作用的青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺和電子商務產業(yè)基地。
    三、做好淘寶網特色中國亳州頻道(亳州館)等綜合性平臺建設,培育電商集聚新渠道。
    目前在亳州電商企業(yè)中,除了數量眾多的淘寶店,也涌現出藥博商城、藥通網等一批融資訊服務、市場分析、網上交易一體的綜合性平臺。為更好體現亳州地域特色和亮點,強化規(guī)模效應,協會與全國最大的網上交易平臺淘寶網初步達成合作協議,設立淘寶網特色中國安徽館亳州頻道,在此基礎上升級建設特色中國亳州館。前期亳州頻道將重點推介干貨類、醫(yī)藥養(yǎng)生類等8大項50類產品,入駐的電商企業(yè)可以享受到個性化的文案指導和產品推介,快捷的展示平臺和交易通道,節(jié)省企業(yè)運營成本,增加流量和關注。亳州頻道也將成為展示推介亳州特色產品、養(yǎng)生藥材和文化旅游的重要平臺。
    四、深化協會服務協調功能,搭建電商發(fā)展資源整合大網絡。
    協會將以促進我市電子商務行業(yè)健康快速發(fā)展為目標,主動作為,不斷深化服務協調功能,發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用。充分利用團組織的優(yōu)勢,與政府部門、金融機構、科研院校建立常態(tài)化交流機制,及時向政府部門反映會員的意見和合理要求,幫助會員企業(yè)獲取政策信息,搭建服務平臺。通過表彰宣傳優(yōu)秀青年電子商務企業(yè)典型,約束規(guī)范行業(yè)經營行為,引導會員企業(yè)積極履行社會責任,增進行業(yè)自律。協調電商企業(yè)間關系,增進企業(yè)交流,幫助會員提升從事電商產業(yè)的水平,促進會員企業(yè)共同發(fā)展。
    我們相信,在大家的共同努力下,亳州市青年電子商務協會一定會成為亳州市電子商務發(fā)展的“助推器”,傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級的“加速器”,為亳州的經濟社會發(fā)展開辟新戰(zhàn)場,打開新天地。
    謝謝大家!
    部門成立領導講話篇六
    尊敬的各位領導、各位會員、市場商戶朋友們:
    今天我們相聚在這里,共同慶祝xx市電子商務協會掛牌成立,在此、請允許我代表、xx市電子商務協會的同仁們,對在百忙之中參加揭牌儀式的各位領導、各位朋友表達最誠摯的感謝!
    隨著市場經濟的深刻變革,我們正趕上了傳統(tǒng)經濟銷售模式向網絡銷售轉型的時機,今年雙十一淘寶商城一天的銷售額就達到了191億元,僅僅一個全友家居,雙十一日銷售量過億元。事實正如馬云所言,五年內我們不做電子商務,我們將無商可務。網絡銷售模式必將顛覆傳統(tǒng)的銷售模式。
    電子商務發(fā)展的成功經驗,告訴我們,網絡直購必將作為一種極具生機和活力的新型業(yè)態(tài),在市場經濟的激烈競爭中占據主流。成為我們謀求可持續(xù)發(fā)展的必由之路,我們將和大家一道,群策群力攜手并肩,積極探索電商經濟發(fā)展的新路子。
    協會將從以下四方面開展工作:
    一、搭建網絡平臺;是千年商都,我們協會將在商務局及市場建設服務中心的指導下,首先為市場的商戶,又快又好的搭建、搞好網絡銷售項目。爭取一年內建立優(yōu)秀網店200家,銷售過千萬的旗艦店3家、同時,我們協會將按照商務局的要求,努力在一年內為我市企業(yè)建立網絡銷售旗艦店50家,使企業(yè)在網絡上不但要有形象店,而且還要有帶來豐厚利潤的銷售旗艦店。使會員和商戶在新型經濟銷售模式中成為強者。
    二、提高商戶素質。與電子商務先進的地區(qū)相比,我們的起步已經晚了3~5年,我們將每月舉辦3期免費培訓,手把手的傳授電子商務知識,快速提高企業(yè)和商戶、適應信息化時代的素質,力爭用最短的時間縮小與先進地區(qū)的電商差距。為我市的經濟發(fā)展做出貢獻。
    三、幫助解決商戶的融資問題。在全球金融危機的大背景下,我們協會將協同青島招商銀行在融資方面給予業(yè)戶大力支持,以聯保的形式,解決會員及商戶部分資金短缺問題。
    四、積極參與慈善事業(yè)。在共同做好協會及行業(yè)工作的同時,積極參與我市的慈善事業(yè),投入救助孤老病殘家庭的活動中,為我市的慈善事業(yè)奉獻出愛心。
    尊敬的領導和會員們,協會成立后,我們一定不會辜負大家的期望,我們將按照的要求,為我市的小康社會建設,貢獻出xx市電子商務協會應有的力量。
    最后祝各位領導及在座的各位朋友,身體健康、生活幸福,生意通達、財源茂盛。謝謝大家!
    部門成立領導講話篇七
    同志們:
    今天我們在這里召開2012年全市春運工作動員大會,貫徹落實國家有關部門和省、市政府關于做好春節(jié)運輸工作的指示精神,動員、部署我市春運工作。剛才,姚先林局長傳達了市政府辦公廳《關于認真做好2012年春運工作的通知》,有關春運工作的要求已基本明確。為做好今年全市春運工作,達到“平安順利、優(yōu)質便捷”的總體目標,我受市春運領導小組委托,對全市春運工作進行動員部署。
    一、任務繁重,責任重大,早做準備
    春運工作關系到人民群眾的切身利益,確保春運期間廣大旅客走得順利走得平安,是我們春運工作者義不容辭的職責和崇高使命。根據對全市運輸形勢的分析,今年的春運有以下幾個特點:一是客流量將比去年繼續(xù)保持增長。從預測看,除水路持平外,其他各運輸方式的運量都較去年增加,春運期間如果形成局部客流高峰,會大大超出現有的場站設施和運輸能力的極限,極易出現嚴重超員、超載和走不了、走不好的問題。二是氣候變化異常,給交通運輸帶來較大壓力。入冬以來,大風、強降雪、低溫、冰凍等災害性天氣持續(xù)影響我市,公路、鐵路、水路、民航的航班受到不同程度的影響,特別是水路影響最大,連續(xù)的偏北大風和渤海灣、遼東灣、黃海北部出現的幾十年不遇的浮冰,嚴重的影響了渤海灣和我市陸島客運。據氣象部門預測,未來一個時期,影響我市的冷空氣活動仍比較頻繁。三是受擴內需、保增長的拉動和節(jié)日商品需求大量增加的推動,市民出行頻繁,公交車輛、場站等公共場所人員密集,交通運輸工具運行的不確定因素增多。四是監(jiān)控和防治甲型h1n1流感的任務較重。當前,我國正處于防治甲型h1n1流感的關鍵時期,春運期間人員流動大、密度高,易于流感病毒傳播,防治工作責任較重。由此可見今年的春運工作任務繁重,責任重大。
    市政府高度重視春運工作,已經成立了以戴玉林副為組長的市春運工作領導小組,12個政府相關部門和5家主要客運窗口單位作為領導小組成員,共同推進春運工作。
    各地區(qū)、各相關部門、各運輸單位都要高度重視春運工作,會后要立即行動,按照市政府的通知要求,相應成立春運領導機構,切實加強對本地區(qū)、本部門、本單位春運工作的領導。要科學制定春運工作方案,安排好運力,對可能出現的問題進行分析研究,組織制定春運應急預案。要充分發(fā)揮春運領導機構的組織協調作用,提前預測運量,提前安排運力,提高運輸保障能力,確保交通安全和暢通。各單位要按照市政府的春運通知要求,在1月28號之前將春運工作方案、領導機構的組成人員、聯系人及值班電話及時報送到市春運領導小組辦公室。
    二、落實運力,科學組織,確保運輸暢通
    據預測,今年春運期間全市旅客運輸量將達到1586萬人次,比上年同期增長2.4%。其中鐵路發(fā)送旅客237萬人次,同比增長2.6%;公路旅客運輸量1258萬人次, 同比增長2%;水路發(fā)送旅客45萬人次,與去年同期基本持平;民航發(fā)送旅客46萬人次,同比增長10%。
    根據客流預測情況,今年我市計劃投入長途客運車輛3890臺,其中包括1200臺旅游車輛,準備車輛150臺作為預備運力,用于應急調度;水路投入客運船舶37艘,客位17468個,車位974個(其中省際運力11艘,陸島運力26艘),應急預備運力2艘,847個客位,在2012年底恢復開通了旅順新港至山東蓬萊港的客滾運輸航線;鐵路圖定日到發(fā)旅客列車41對,計劃增加臨時旅客列車14對;機場計劃總投入航班8467架次,加班、包機386架次。從準備情況看,各運輸部門都做了充分的準備。鐵路、公路和民航運力都有所增加,運力緊張狀況將有所緩解;水路客流平穩(wěn),運力充足。
    盡管今年運力有所增加,但根據以往的經驗,春運期間由于客流的大幅增長仍會出現運力緊張狀況,對春運工作造成較大壓力。因此,各單位要按照“和-諧有序、安全為先、科學組織、優(yōu)質便捷”的原則,認真分析和研究今年春運的特點和規(guī)律,制定春運方案和應急措施,優(yōu)化運輸組織,提高應變能力,確保旅客能夠走得及時、走得順暢。一要做好加開列車、汽車、船舶、飛機的準備工作,保證在客流高峰期能夠及時投入營運。二要加強城市公交車輛及出租車的組織調度,做好公交車、出租車與飛機、火車、輪船、長途客車的銜接,尤其是要做好與臨時加車的銜接,要保證進出港、進出站旅客特別是夜間到達和晚點車、船、飛機旅客的及時疏運。三要加強對各類客運車輛、船舶的營運管理,杜絕隨意脫班、晚點、改線、越站、拒載等問題的發(fā)生。四要根據旅客的流量、流向、流時,制訂運輸方案,建立應急預案,預留機動運力,隨時準備應對各種緊急突發(fā)情況。五要做好抽調非營運客車參加短途客運的準備,并做好局部運力緊張時,協調其他地方、其他部門運力支援的準備。六要做好節(jié)日物資和商品的運輸保障,確保進出××的貨運車、船進出通暢。
    三、高度重視,落實措施,確保春運安全
    確保安全是春運工作的首要任務。各運輸管理部門和運輸企業(yè)一定要強化安全管理,要按照“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,把春運安全措施落到實處,要做到思想認識到位、組織領導有力、崗位責任落實。要切實落實好以下五個方面措施:
    (一) 落實安全責任。明確安全責任,層層簽訂安全責任狀是多年來行之有效的辦法。今年,市政府仍將與各區(qū)市縣政府、春運相關的幾個主要部門以及公路、鐵路、水路、民航等運輸窗口單位簽訂安全責任狀,各區(qū)市縣政府和春運單位也要根據各自的實際情況,與下屬單位簽狀,各單位內部也要層層落實安全責任,把安全責任落實到檢查人員、維修人員、司乘人員等具體工作人員身上,把安全責任層層落到實處。
    (二) 開展安全檢查。各單位要在春運之前和春運期間認真開展安全檢查,安全檢查要重點檢查以下幾個方面:一要抓好對參加春運的運輸工具和設施的檢查,確保運輸工具和設施不帶故障營運;二要做好重點部位的安全檢查,把“防火、防爆、防突發(fā)事件”和人員密集場所應急通道作為重點,確保各車站、機場、碼頭等旅客聚集場所的安全工作萬無一失;三要檢查營運合格證,嚴格禁止不符合安全條件的車船、飛機和非法改裝車、農用車、非客運船舶、“三無”船舶參加春運;四要檢查運輸線的安全,公安交-警、交通、港口口岸等主管部門要會同有關單位,及時清理影響交通的違章建筑,認真檢查維修重點路段、橋梁、涵洞、隧道,做好除雪防滑、防霧的準備工作,確保運輸線路安全暢通。
    春運前檢查不合格的客船,水運管理部門不得發(fā)給“春運準許證”??瓦\車輛綜合性能檢測有效期在春運期間到期、需進行檢測的車輛,應在春運前完成檢測,未完成檢測的,不準投入春運。春運期間要不間斷地對運輸工具進行抽查,抽查中發(fā)現運輸工具存在較大隱患的,要堅決停止使用,并通報相關單位。
    (三)加強安全管理。一是各運輸企業(yè)要加強自主管理,完善管理制度,嚴格查堵危險品。各交通運輸工具未獲得“準運證”,一律不得裝運和捎帶鞭炮等危險品。道路運輸企業(yè)要積極開展“反超速、反超載、反疲勞駕駛”宣傳活動,堅決制止各類超載、超速、客貨混載的運輸行為,加強對司乘人員進行安全教育和培訓,提高安全意識和遵章守紀的自覺性,對駕駛作風差、安全觀念淡薄、紀律渙散的駕駛員、乘務員及站務員不得安排上崗。水上運輸企業(yè)要做好客貨滾裝船、客滾碼頭、客運站的安全管理工作,嚴格落實上船車輛的綁扎措施,嚴格查堵夾帶危險品車輛上船,杜絕超載現象。鐵路各站點、列車要做好進出站、上下車旅客的疏導,維持好售票、檢票和站臺乘降秩序,抓好站內平交道口安全。機場要加強場區(qū)巡邏,嚴格做好旅客人身檢查和行李檢查,加大航線檢查力度。二是管理部門要加強安全監(jiān)管。公路管理部門在處罰超載運行的客車、客船當事人的同時,要采取妥善措施分流旅客,絕不允許只罰款,不分流。加強鐵路道口的安全管理,落實無人看守道口的監(jiān)護工作。港航管理部門、海事部門、海洋漁業(yè)部門要聯合打擊海上非法經營行為,整頓港航市場經營秩序,查處漁港、漁船、貨船、工作船、“三無”船舶非法載客行為;嚴格控制客滾船適航風級規(guī)定,嚴禁超風限出航。
    (四)做好應急準備。一是要制定應對惡劣天氣應急預案。二是車站、碼頭、機場以及交通工具要按照反恐工作的要求,制定防范恐怖襲擊預案。三是制定應對突發(fā)事件的運輸方案和安全事故應急救援預案,各運輸部門和單位都要有防火、防爆、人員緊急疏散、突發(fā)重大交通事故等預案。
    各運輸部門和運輸單位要把應急機構、人員、物資準備、通信聯絡、運輸工具等落到實處,確保發(fā)生旅客聚集、重要物資短缺時,預備運力充足,應急措施到位,人員、物資能夠得到及時疏運。要明確預案中涉及到的每一個人的職責分工,并建立責任追究制度,要確保突發(fā)事件發(fā)生時行動迅速,救助及時、有效,把災害降低到最低限度。
    (五)做好治安工作。各區(qū)市縣、各相關單位要對車站、碼頭、機場、旅客列車、長途客車、客運船舶和鐵路、公路沿線進行綜合治理,按規(guī)定配備警力,嚴防破壞活動,堅決打擊破壞交通運輸設施、盜竊運輸物資、擾亂乘車秩序、敲詐勒索旅客的違法犯罪行為和倒賣車、船、機票的不法行為,堅決打擊車匪路霸和其他危害旅客權益和危及行車安全的犯罪活動。要加強對易燃、易爆危險品的檢查堵截,在車站、碼頭、機場加強檢查和現場監(jiān)督管理,嚴格把關,從源頭上檢查堵截“三品”,對擅自攜帶“三品”的旅客,要按有關規(guī)定嚴肅處理;要做好鐵路車站在售票、客流高峰時的秩序維持工作,要適時增加警力和治安人員,確保秩序穩(wěn)定,不發(fā)生擁擠、踩踏事故。
    四、規(guī)范經營,熱情服務,確保旅客滿意
    春運期間,各有關部門、各運輸企業(yè)要牢固樹立和落實“以人為本”的服務理念,采取切實有效措施,努力提高服務質量和服務水平。各運輸單位要重承諾、守制度,確保應提供的服務能夠提供到位。公路、鐵路、水路各客運站、民航機場要做好票額公示,及時為旅客提供最新信息。遇有大風、大霧等惡劣天氣,或因其他原因無法正常運送旅客時,要做好情況通報和必要的安置服務工作。各運輸單元要按線行駛,不得隨意改線、越站。各運輸企業(yè)要自覺維護市場秩序,要嚴格執(zhí)行現行的價格政策,不得擅自提價。各行業(yè)管理部門要加強行風建設,堅決禁止非法經營和以“加強管理”為名搞亂設卡、亂辦證、亂收費、亂罰款等不正之風。各有關部門、客運企業(yè)要設立春運熱線投訴電話,實行24小時值班制,接到旅客或經營者的投訴,要立即組織力量核實查處,要確保春運期間不發(fā)生較大的投訴事件。
    各有關單位要做好監(jiān)控和防治甲型h1n1流感工作。各級衛(wèi)生和運輸管理部門要加強對運輸工具、場所衛(wèi)生情況的監(jiān)督檢查。運輸單位要關注交通運輸工具上旅客的健康狀況,加強車站、碼頭、機場等重點場所的醫(yī)務室或觀察室的應急值守工作,要在車、船和飛機上配備適量口罩等防護用品,保證出現疫情時的防護需要。對自報發(fā)熱旅客要按規(guī)定程序進行及時、妥善處置,確保旅客出現不適時能及時就近就醫(yī)。
    各運輸單位要在規(guī)范經營基礎上,進一步采取多種形式,提高服務水平。要采取提前訂票、上門送票、流動售票、延長售票時間等辦法,開設客票聯售、異地代售、往返聯票等業(yè)務,千方百計為旅客提供方便;要努力改善站容、交通工具的容貌,努力做好交通運輸工具、車站、碼頭、機場等重點場所的環(huán)境衛(wèi)生、消毒通風和健康宣教工作,保持清新、整潔的環(huán)境;要增設各種便民設施和服務項目,廣泛開展優(yōu)質服務,為旅客提供文明、舒適的旅行環(huán)境。
    五、加強宣傳,做好統(tǒng)計,確保信息暢通
    春運期間,各區(qū)市縣春運領導小組、各行業(yè)管理部門、各運輸單位要指定專人負責春運統(tǒng)計上報工作,要對運量、運力進行全面統(tǒng)計和分析,要保證統(tǒng)計上報及時、準確。各運輸窗口單位要在每日上午10時前將前一日運量和運力投放情況報市春運辦公室。市春運辦要加強與各單位、各部門的聯系和溝通,及時將全市運輸組織、運力準備、調度指揮、后勤保障、應急處置等方面的工作信息上報市領導。
    春運期間,電視臺、電臺、報社等新聞媒體要大力宣傳報道春運期間出現的先進典型,揭露批評不正之風,曝光各類違法違規(guī)行為,發(fā)揮新聞媒體宣傳導向和輿-論監(jiān)督作用。通過電視、廣播、互聯網、報紙等多種手段,對春運動態(tài)、車船航班安排、旅游市場狀況、安全注意事項等進行宣傳報道。同時各區(qū)市縣春運領導小組,公安、海事、氣象等各相關部門以及各運輸單位要及時向市春運辦報送春運信息。春運工作結束后,市春運領導小組將對全市春運工作進行認真總結,并上報、市政府和上級春運主管部門。
    同志們,春運工作即將開始,讓我們在、市政府的正確領導下,積極努力、團結協作、扎實有效地把春運各項工作落到實處,確保圓滿完成今年各項春運任務。
    謝謝大家。
    尊敬的各位領導、各位同事:
    大家好!
    在這辭舊迎新的日子里,我們迎來了每年一次的年會,我心情特別激動,而且非常榮幸的在這里發(fā)言。我在威翔公司任職會計工作一年有余,這是我第二次參加公司的年會,在職期間公司的各位領導和同事們給了我很多指導和幫助,在此,我深表感謝,謝謝大家!
    在職期間我始終本著“做一名優(yōu)秀的財務人員”的信念,并以主人翁的心態(tài)積極、熱情、嚴謹、細微地完成各項工作,嚴格要求自己,在本職崗位上發(fā)揮了應有的作用。
    大家都知道,財務部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,“當好家,理好財,更好地服務企業(yè)”是財務部門應盡的職責。2012年財務部門順利地完成了公司領導交付的各項工作,下面就將這一年的工作情況向大家做一個簡單的'匯報:
    首先,我們用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,爭取把問題想周到,盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務工作中我始終以提高工作效率和工作質量為目標,力爭做到總公司和分公司財務制度統(tǒng)一,積極主動地了解各分公司財務工作中出現的問題,及時上報,及時解決。使得各分公司人員按照公司的制度和標準完成每項工作,熟練掌握工作流程,堅持按財務制度辦事,保持頭腦清醒,及時掌握各公司簽訂合同和收付工程款項等情況。在工作中發(fā)現問題,解決問題,采納大家提出的合理化建議。
    其次,我們態(tài)度端正。財務部門是為大家服務的部門,堅持按原則辦事,加強個人責任心培養(yǎng),履行會計職能,勇于負責,積極主動,虛心向各位同事學習,配合公司各位領導完成每項工作,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不能馬虎,不能怕麻煩,也不能怕得罪人,認真審核每筆業(yè)務,本著對事不對人的態(tài)度工作。
    在工作和學習中,我堅持取人之長,補已之短。因為我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產經營的每個角落,需要不斷的學習,不斷的更新專業(yè)知識,結合本企業(yè)實際情況,向領導提出合理化建議,爭取找到更好的方法為企業(yè)服務。
    在這一年里,總公司和分公司財務人員的工作在不斷的摸索改進,到目前已經規(guī)范化,各人員的工作做的比較細,方法也得當,互相配合的很默契,致使總公司和分公司財務工作進展得很順利。
    經過一年多的工作,我在不斷的改正缺點,完善自己,也希望大家多給我提出寶貴意見,而且在專業(yè)方面我會爭取多學習財務管理知識,充實自己,更好地為企業(yè)服務。
    公司是平臺,我們每個人都是主人,把企業(yè)的事當自己的事來做,把企業(yè)的財當自己的財來理,從大處著眼,從小處著手。在新的一年,我對財務工作有幾點想法:計劃控制財務成本、審核監(jiān)督費用開支、積極配合銷售安裝、保證財產物資安全、準確及時進行財務分析。服務于公司,服務于員工,服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支、從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經濟效益。
    最后,讓我們全體員工以高度飽滿的工作熱情、積極端正的工作態(tài)度,不斷提高自己的業(yè)務水平和業(yè)務素質,努力奮斗!相信在全體員工的努力下,我們公司的明天會更好!相信公司的明年會更加燦爛輝煌!再次祝大家新年快樂!全家幸福!
    謝謝大家!
    各位會員、同志們:
    今天,我局機關工會即將舉行換屆,新一屆工會委員即將當選。在此,我代表局黨組向上一屆工會的全體委員,向幾年來支持、關心工會工作全體會員表示衷心的感謝!按照組織原則和程序,接下來同志們將對新一屆工會委員會進行了民-主選舉,在此,我提前向將要當選的同志表示祝賀。
    工會是一個群團組織,其目的是維護本群體的共同利益和群體內各成員的具體利益,實際上就是廣大工會會員自我服務、實現群體利益的組織。也是黨聯系群眾、組織群眾、動員群眾的橋梁和紐帶,在我們的工作、生活和事業(yè)發(fā)展中起著不可或缺的重要作用。
    多年來,局機關工會在局領導的高度重視下,在上級工會的正確指導下,在全體會員積極參與和支持下,圍繞中心、服務大局,堅持不懈地搞好政治業(yè)務等知識的學習,主動維護干部職工合法權益,切實關心職工生活,積極開展豐富多采的文體活動,不斷加強自身建設,做了大量有益的工作,增強了局機關的凝聚力,充分調動和發(fā)揮了廣大會員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,贏得了廣大會員的衷心擁護。局領導班子對機關工會的工作是滿意的!
    希望新一屆工會委員會牢記工會組織的宗旨,牢記廣大干部職工對我們的要求,在上級工會的領導下,緊緊圍繞統(tǒng)計部門中心工作,牢固樹立服務意識、大局意識,全面履行工會的各項職能,不辜負全體工會成員對我們的信任和期望,切實把工會工作做得更好。
    下面,就做好局機關工會工作提幾點要求。
    一、服務大局,發(fā)揮“四個作用”
    機關工會的工作,要以服務服從機關工作的大局作為出發(fā)點和落腳點,切實發(fā)揮好“四個作用”。一是發(fā)揮好工會的維護作用。就是要維護黨的方針政策,維護黨的各項決議決定和各項工作要求,使之落到實處。二是發(fā)揮好工會的建設性作用。通過豐富多彩的工會活動,為提高局機關的公信力和執(zhí)行力做出積極貢獻。三是發(fā)揮好機關工會的參與作用。要組織會員積極參政議政,特別是參與機關的內部管理,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,使機關工作更加制度化、規(guī)范化、科學化。四是發(fā)揮好機關工會的教育作用。要通過各工會小組,抓好教育和培訓工作,幫助會員提高履職所需的能力素質和道德水平。
    二、把握特點,做好“四項工作”
    機關工會的特點就是:群眾組織、全員參與,配合本單位履行好工作職責,維護職工的民-主權利,重視精神需求。對機關來講,重要的就是要把服務搞好,要維護好女職工、特殊職工的權利,特別要在維護職工民-主權利方面下功夫。特別是要著力抓好四項工作:第一,加強思想建設,引導職工提高思想道德和科學文化素質。第二,加強民-主化建設,主要是及時反映會員的意志,增強機關的凝聚力。第三,豐富業(yè)余文化生活,滿足干部職工的精神需求。第四,關心會員疾苦。做到喜慶之日有人祝賀、生病之時有人看望、困難之中有人幫助等??傊雎毠さ馁N心人。
    三、要甘于奉獻,發(fā)揚“四種精神”
    機關工會工作,說到底就是服務。要有甘于奉獻、甘當配角的精神。同時,工會工作是做人的思想工作,要以人為本,換位思考。要不怕麻煩、耐心細致。要充滿朝氣、富有激-情。工會工作雖然沒有硬指標,但我們要把工會工作當成硬任務來做。希望新一屆工會委員會,要切實提高對工會工作的認識,切實提高工作質量。工會工作的質量概括起來四句話,即“橋梁作用發(fā)揮良好,文體活動豐富多彩,關心職工體貼周到,服務大局成效顯著”。第一,要發(fā)揚求真務實的精神。要想實招、辦實事,能夠辦到的才說,說了就要辦。第二,要發(fā)揚開拓創(chuàng)新的精神,不要墨守陳規(guī)。工會工作有自身的規(guī)律,要積極探索、與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作。第三,要發(fā)揚甘當配角的精神,不計較名利得失。第四,要發(fā)揚團結協作的精神。要與機關黨委一起,多了解大家愿望,多傾聽群眾呼聲,多研究工作措施,共同把機關的群眾工作做好做實。
    ???工會工作十分重要,它關系到我們統(tǒng)計隊伍建設和統(tǒng)計工作的順利開展。在此,我代表局黨組表示,將嚴格按照《工會法》有關規(guī)定,切實尊重職工利益,維護工會民-主集中制度,積極支持工會大膽開展工作,各科室也必須切實做到這一點。
    同志們,工會工作是黨組工作的有機組成部分,加強工會工作將有利于統(tǒng)計工作的順利開展。希望新一屆工會委員會在黨組的領導下,認真貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七大精神,同心同德,奮發(fā)圖強,積極進取,努力工作,為統(tǒng)計工作做出新的更大的貢獻!
    部門成立領導講話篇八
    各位領導、各位來賓、同志們:
    繽紛五月,桃李爭妍,萬物復蘇,今天,我們歡聚在這里,隆重舉行**社區(qū)黨支部、**社區(qū)居委會掛牌儀式,這是我們**街道政治生活中的一件大事,也是我縣城市化進程中一件具有里程碑意義的喜事。在此,我謹代表街道黨工委、辦事處,對社區(qū)的成立表示熱烈的祝賀,對關心支持社區(qū)建設和發(fā)展的單位、市民及社會各界朋友們表示衷心的感謝。**社區(qū)的成立,標志著廣生的經濟社會發(fā)展進入了一個新階段。下面,借這個機會,我就如何做好新時期的社區(qū)工作,為**社區(qū)的快速發(fā)展開好局、起好步提幾點希望和要求:
    一、充分認識社區(qū)成立的深遠意義。
    社區(qū)是居民群眾實現民主自治的平臺,推進基層民主政治建設的基礎,加快城市化進程的基石。建設高標準的**社區(qū),不僅是關系到我縣城市化進程的一件大事,更是造福社區(qū)群眾的一項民心工程,意義深遠。近年來,在原廣生村支兩委的領導下,廣生村取得了很不錯的成績,各項工作都走在街道的前列,這些成績的取得離不開原村支兩委的團結、求實和拼搏,離不開廣大群眾的支持、配合和努力。**社區(qū)的成立標志著昔日廣生村在城市基層組織建設中又邁上了一個新臺階。新的**社區(qū)下轄14個村民小組,現有土地2500多畝、居民800余人。為支持社區(qū)工作的正常開展,街道黨工委在廣泛傾聽民意、認真調查考核的基礎上,經街道黨政聯席會議討論通過,確定了第一屆**社區(qū)黨支部和居委會的負責人,在社區(qū)黨支部和社區(qū)居委會的領導下,社區(qū)負責人將用村民自治的方式,更好地管理社區(qū),服務居民,更好地協調各單位和群眾之間的關系,豐富居民的物質文化生活,更好地完善、保護和利用社區(qū)基礎設施,更好地集中和反映群眾的意愿,實現社區(qū)經濟的快速發(fā)展、社會的和諧穩(wěn)定和居民的安居樂業(yè)。
    二、準確理解社區(qū)居委會的職能職責。
    社區(qū)居委會是社區(qū)的日常事務管理和服務機構,在街道辦事處的領導下開展日常工作,相對原來的村委會,它的職能更全面、更復雜,具有政治、經濟、文化和管理等四大功能,具體來說,社區(qū)居委會的主要職責是:組織開展法制宣傳教育,維護居民的合法權益,組織駐轄區(qū)單位開展群眾性文化教育、科普、全民健身活動,引導社區(qū)成員共建文明社區(qū),推進精神文明創(chuàng)建工作的發(fā)展;辦理本社區(qū)居民的公共事務和公益事業(yè),組織社區(qū)成員進行便民利民服務,組織志愿者服務隊伍,面向社區(qū)特殊群體提供服務;調解民間糾紛,在街道辦事處的指導下,組織社區(qū)成員進行自我管理,做好社區(qū)衛(wèi)生、環(huán)境、治安、計劃生育、青少年教育等各項工作;向街道辦事處反映居民的意見、要求,提出合理化建議等。就現階段來講,**社區(qū)居委會還有一項重要職能,就是配合縣政府和街道辦事處,做好現有土地的拆遷征收和居民的安置補償這件事關地區(qū)發(fā)展和百姓幸福的大事。
    三、努力掌握社區(qū)工作的思路和方法。
    由村莊轉變成社區(qū)、由農民轉變成市民,不僅僅是名稱上的改變,更重要的是思想觀念、領導方式、管理體制和工作方法的根本性轉變。**社區(qū)居民委員會成立后,希望社區(qū)領導和工作人員,一是要大力加強政治理論和業(yè)務知識學習,努力提高綜合素質,深入轄區(qū)掌握動態(tài),理清居民的各類信息和底數,學會社區(qū)工作方法,做好社區(qū)工作規(guī)劃,打牢社區(qū)建設基礎;二是要牢固樹立“以人為本,服務居民”的宗旨,心系居民、服務居民、依靠居民,以嶄新的面貌和飽滿的熱情,為轄區(qū)居民提供優(yōu)質服務,真正達到社區(qū)居委會“自我管理、自我教育、自我服務、自我監(jiān)督”的目的。
    同志們,朋友們,一年之際在于春,春天代表著希望、預示著幸福。**社區(qū)黨支部和居委會的成立,寄托著黨委政府對社區(qū)經濟社會科學發(fā)展的美好希望、滿載著社區(qū)八百居民對幸福生活的熱切期盼,希望社區(qū)黨支部和居委會的干部,在今后的工作中,振奮精神,堅定信心,迎接挑戰(zhàn),以更加飽滿的熱情、更加開放的胸襟、更加昂揚的斗志、更加務實的作風,大膽探索,積極實踐,服務好社區(qū)群眾,服務好地區(qū)和諧發(fā)展。希望社區(qū)的廣大居民一如既往地支持配合社區(qū)工作,按照城市化建設的標準和要求,努力把**社區(qū)建設成為管理有序、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的現代新型精品社區(qū),為**的經濟社會發(fā)展作出新的更大的貢獻!
    最后,祝愿各位領導、各位來賓、同志們身體健康,祝愿**社區(qū)的明天更加美好。
    謝謝大家!
    部門成立領導講話篇九
    服務是協會的立會之本,同樣也是協會賴以生存、發(fā)展的根本途徑。協會要有吸引力和生命力,就必須為會員提供全面、高效、優(yōu)質的服務。我們成立協會的根本目的也要通過密切聯絡社會各界人士,增進友誼、溝通信息、交流經驗、互相幫助,使大家在互惠互利的基礎上求得共同發(fā)展。所以,只有為會員提供有效的服務,會員才能貼近你,才能把協會當成自己的家,協會也才能真正發(fā)揮它應有的作用。靈璧縣觀賞石協會剛剛成立,規(guī)模還比較小,協會的章程、制度和運作機制等事宜還在建立完善過程中。協會作為一個社團組織,應該具備集體主義觀念,強調組織原則,規(guī)范行業(yè)行為,遵守組織紀律。希望協會的領導班子能團結一心,加強自身建設,幫助、引導會員提高自身素質,認真幫助會員排擾解難,協調關系、調解糾紛,切實維護會員的合法權益。要通過舉辦各種有益的聯誼活動,增進感情交流,增強本團體的凝聚力,加強本會與社會各團體組織的聯系,為會員與政府有關部門的溝通與交流建立一個政策咨詢和信息服務的平臺,提高服務和引領發(fā)展的能力。協會會員要提高自我鑒賞水平,增強自我發(fā)展能力,積極參加協會組織的各項活動。各相關部門要關心協會建設,及時協調解決協會發(fā)展中的困難和問題。相信通過大家的共同努力,靈璧縣觀賞石協會一定會成為賞石界的溫馨家園和發(fā)展港灣。
    部門成立領導講話篇十
    各位領導,各位青年教師:
    大家下午好!陽春三月,萬物崢嶸。我們相聚一堂,共話青春之夢,共謀發(fā)展大計??纯磁_下坐著的老師們風華正茂,個個臉上寫滿了自信,心里涌動著激情??梢詳嘌?,未來十年,四中的教育將由你們去主宰,你們的成長成才之于學校無比的重要。今天,學校召開這次會議,這是在為四中的發(fā)展助力,更是為四中的騰飛蓄勢。
    近幾年來,我們學校在薛校長的領導下取得的成績是有目共睹的。學校的校容校貌和辦學條件得到很大的改觀,教學質量呈穩(wěn)步上升的趨勢,這些都得到了上級的肯定和社會的贊許。但成績已經成為過去,我們要有視今天為落后和不發(fā)展即為倒退的思想。盡管我們的面前有許多困難和挑戰(zhàn),但是只要我們同心協力,眾志成城,我們的明天一定會取得輝煌的碩果!
    曾指出:“振興中華,教育為本;振興教育,教師為本?!比欢诮處熽犖橹星嗄杲處熡质潜局兄?,因為青年教師是學校的希望和未來。加強對青年教師培養(yǎng)既是學校一項長期的工作任務,也是當前亟待解決的重要課題。
    首先,成才要靠理想來引領?!耙粋€人不知道他要駛向哪個碼頭,那么任何風都不是順風?!边@句格言告訴我們,人需要立志,需要富有理想。做教師既易也難,如果你想做一個壞老師,有時候幾秒鐘就可以;如果你想做一個平庸的教師,也很容易。但要成為一名好教師,成為一名學生喜歡的老師,成為一個有魅力的老師,成為名師,那就需要我們有遠大的理想、堅忍不拔的意志。當前,課改大潮已經掀起,這既是你們豐富專業(yè)知識、增長才干、積累經驗的好時機,也是你們施展才華、大顯身手、開拓一片新天地的大舞臺。希望你們要有“做最好的老師”的理想信念,扎根講臺,走進學生,不斷增強教好書、育好人的信心,做教育變革的承擔者,做教育崛起的新生代。
    其次,成才要用學習來塑造。美國斯坦福大學校門口有一句名言:自從你走出校門,學習又將從零開始。青年教師要在新的教育形勢下有所作為,僅靠大學時代的知識是遠遠不夠的。只有堅持向書本學習,向實踐學習,向同事學習,向一切先進的東西學習,才能正確認識新課改、適應新形勢、完成新任務。要自覺運用科學發(fā)展觀武裝頭腦;要學習新課改方面的理論,自覺用新的教育理念指導自己的教學實踐;要學習經濟知識、科技知識、法律知識、市場知識,不斷增強自己的社會性;要虛心向身邊同事、朋友和學生學習,教學相長,真正做一名學習型教師。
    再次,成才要用激情來澆灌。“激情引領行動”。人們常說“舞臺無四季”,說的是做演員的,不能在意客觀條件的限制,需根據劇情的需要著裝表演;我想說,“講臺無個人”。在校園里,面對著學生,教師必須展現溫文爾雅、知識淵博的一面。即便個人有再多的私事困擾著,當你走進課堂,你就必須將情緒調整到最佳狀態(tài)。那一刻,你的身份不是父母的子女,不是愛人的妻子或丈夫,不是孩子的爸爸或媽媽,甚至連你自己都不是,你只是學生的老師,你的職責就是高效利用課堂時間傳道授業(yè)解惑。作家張愛玲曾說:“老師難當,又要做人,又要做戲。”這句話,道出了教師這一職業(yè)的特殊之處。個中甘苦,只有有過超越個人情感投入課堂教學經歷的人才能體會得到。演藝界流行一句話,叫“傾情演出”,我覺得,教師走進課堂,也應該是“傾情授課”。“兵雄雄一個,將雄雄一窩?!崩蠋煏r時處處展示激情,所帶的學生才會更具奮進精神。
    最后,成才要用奉獻去滋養(yǎng)。教師是一個講奉獻的職業(yè),青年教師要想建功立業(yè),就要帶頭弘揚奉獻精神,把講奉獻作為衡量自己是否稱職的重要標準。,在日常教學的平凡時刻恪盡職守,愛崗敬業(yè)。奉獻并不難,只要有那么一種意識、那么一種心境,奉獻就會成為一種習慣,變成一種行為。比如,加班加點,不說東道西,就是奉獻;遇到急事難事,不你推我躲,這也是奉獻。大家要把奉獻當作培養(yǎng)自己品格和成長進步的階梯。大家要記住:“奉獻越多,收獲肯定越多”。同時,每位老師要對學校、對集體充滿感激之情。與同事在一起工作,這是個緣份,有些東西不要太計較。既然走到一起來,就一定要反反復復強調是個整體、是個團隊,我們就一定要維護整體形象、一定要發(fā)揚團隊精神,千萬不要自命不凡,自以為高人一等、勝人一籌,不把別人放在眼里,要與同志們團結一致,合作共事,做到補臺不拆臺,主動不被動,成事不誤事,該承擔責任時挺身上前,該出力流汗時身先士卒,該協調溝通時提前介入。所以,懂得維護集體的利益,維護同事的利益,就是一種奉獻。
    能夠做到這幾點,你就真正成才了。然而,成才并不等于就成功。成才了只能說明你具備了成功的契機,要想成功還要在以下方面做出努力。
    首先,成功要腳踏實地。腳踏實地是一種優(yōu)良的作風,一種嚴謹的態(tài)度,也是一種科學的方法。對于工作不久的年青教師來說,一定要勤勉敬業(yè)、埋頭苦干,絕不能心浮氣躁、好高騖遠,更不能輕輕浮浮、飄飄渺渺。要堅決防止做而不深、做而不細、做而不實的問題。在此我對你們提三點要求:一是言行如一。空談誤國,實干興邦,我們青年人,說到的一定要做到,嘴上說的與實際干的一定要統(tǒng)一起來。二是表里如一。這就要求要把自己的理想和腳踏實地、實實在在教書育人統(tǒng)一起來。三是始終如一。大家的路還很長,既要有奮斗的勇氣,更要有爬上坡路的思想準備。
    其次,成功要善于創(chuàng)新。教書育人是一個常新的工作,是“鐵打的營盤流水的兵”,新情況、新問題層出不窮,需要我們有創(chuàng)新的思維,創(chuàng)新的方法,以“變”應“變”。教學缺乏創(chuàng)新,最多只能把一堂課教對,而不能把一堂課教好。評價一個教師的優(yōu)劣,我想可以有三個層次,第一是這個教師自身業(yè)務能力強不強,第二是把自身能力發(fā)揮得夠不夠,第三是發(fā)揮出的能力轉化成教學業(yè)績到底多不多。所以,要想取得成績,必須要有強烈的創(chuàng)新意識,形成創(chuàng)新的習慣,培育創(chuàng)新的思維。
    再次,成功要持之以恒。魯迅先生曾說過“做一件事,無論大小倘無恒心,是很不好的”,這是向我們提倡持之以恒的精神。你們走上教學崗位不久,對工作有熱情、積極性高,但面對教學中的各種矛盾和困難,也容易灰心喪氣,一蹶不振。我們也經常聽到教師說:“要想在教學上有出路難啊!”為何難?“教育系統(tǒng)人多,好多人空有才華沒有機會”。其實,機會只給有準備的人。成功的法則很簡單,“能力+持之以恒”就行,然而,“簡單”并不等于“容易”。整個成功過程猶如長跑,在這過程中如不能很好地適應而放棄,則永遠不會到達終點;如挺一挺堅持下去,終點就在你腳下。
    最后,成功要有平臺。青年教師的成長,關鍵因素在于自己,但成長的環(huán)境,成長的平臺也至關重要。學校將不遺余力,盡快建立青年教師成長管理機制,努力營造青年教師成長的優(yōu)越環(huán)境,力爭打造一支師德高尚、業(yè)務精良的青年教師隊伍。各分管領導、相關部門也時刻把培養(yǎng)青年教師放在首位,想辦法,添措施,促進青年教師盡快成長。
    老師們,身為四中的一份子,你們的青春和理想、才華和抱負,都將與學校的輝煌與榮光緊緊聯系在一起。光榮和使命同在,機遇與挑戰(zhàn)并存。希望你們在這片廣闊的教育天地里施展才華,放飛理想,演繹精彩的人生。我相信,幾年的磨練后,大家付出的是努力、收獲的是成長、流下的是汗水、珍藏的是成績。
    有兩句話,我們共勉:校興我榮,勿以善小而不為;校衰我恥,勿以惡小而為之。好了,就說到這吧,不當之處,請各位老師包涵指正。謝謝大家!
    部門成立領導講話篇十一
    今天,是我們收費站成立七周年的日子,也是記錄著我們收費站干部、職工以飽滿的熱情、奮發(fā)的創(chuàng)新精神,譜寫收費行業(yè)新篇章的歷史回牟。收費站成立七年來,在局黨委的正確領導下,在上級有關部門的鼎力支持下,緊緊圍繞交通工作大局,以抓建設、強隊伍、促發(fā)展、保和諧為工作思路,把握精髓、真抓實干、大膽創(chuàng)新,通過全站干部職工的不懈努力,使得各項工作均取得了突破性的進展,并為開創(chuàng)收費工作新局面,干出新業(yè)績,鑄就新輝煌夯實了基礎。
    七年來的工作,我站在局黨委的正確領導下,在上級有關部門的指導下,按照“深化改革、理順體制,加快發(fā)展、激活機制,積極進取、再創(chuàng)新高”的要求,始終堅持以收費還貸為中心,以改革創(chuàng)新為動力,以“三個代表”重要思想為指針,把創(chuàng)建一支政治合格、業(yè)務過硬、紀律嚴明、作風優(yōu)良的高標準公路收費隊伍作為建設目標,不斷加強班子、隊伍建設及站內各項制度建設,通過全站干部職工的共同努力,推動了我站各項工作的健康發(fā)展。
    ————通行費征收工作。截止二oo七年八月二十五日,七年累計收取通行費一億零八百九十一萬元,年遞增率達到了10%以上,歷年來的收費額均超額完成任務并居全市同行業(yè)之首。
    ————精神文明建設。幾年來先后被區(qū)委、政府、市委、政府命名為“文明單位”。連續(xù)多年被區(qū)交通局、市交通局評為“通行費征收工作先進單位”。9月被赤峰市團市委命名為“青年文明號”6月被自治區(qū)總工會命名為“模范職工小家”。6月被中華全國總工會命名為“模范職工小家”。我站的先進事跡分別被《全國精神文明大典》、《內蒙古法制報》、《今日財富》雜志以“國道上的模范之家”為題作了報道。
    ————工、青、婦各組織職能作用發(fā)揮的較好,為站內的全面建設起到了橋梁紐帶作用。
    ————安全生產形勢良好。七年來無任何安全生產事故、責任事故發(fā)生,無職工犯罪。
    1、強班子,重實效
    我站根據市、區(qū)兩級主管部門的總體要求,自建站起就確定了以“建一個一流的班子,帶一支一流的隊伍”的工作目標,在日常工作中努力實現“三個一”,即一流的`思想,一流的作風,一流的業(yè)績。在實際工作中班子成員首先從自身做起,嚴格落實各種責任制,從勤政、廉政、團結務實上下功夫,凡是站內的重大決策都必須經班子會議研究決定,及時解決工作中新情況、新問題。班子成員也定期進行學習,不斷提高自身業(yè)務水平和管理水平,為隊伍建設起到了帶頭作用。
    2、以收費工作為中心,輻射各項工作順利開展
    收費工作作為站內的中心任務,我們必須常抓不懈,根據局黨委給我站逐年下達的收費任務,我站堅持在年初就確定三個加強,即“加強軟、硬件管理,加強過程管理,加強動態(tài)管理”,從而持續(xù)改進各項工作。并在認真總結歷年工作的基礎上,結合實際工作中出現的新問題,堅持各項工作抓重點,早到位,力爭主動,全力以赴開創(chuàng)收費工作的良好開局,為此,我站及時通過職工大會、骨干會議等形式對職工進行動員和教育,要求職工認清形勢,提高認識,并著力分析我站所面臨的收費增長機遇和困難,樹立廣大職工完成收費等各項工作的信心。特別是針對嚴峻復雜的收費形式,我們更是下大力氣做了大量的協調和說服工作,根據實際情況積極采取措施,使我站的收費額達到了穩(wěn)中有升。
    為了使職工們可以在一個良好的環(huán)境中工作,院內硬化、美化工程已經分階段、分步驟的進行,并于10月末完成了北站新辦公區(qū)的遺留工程。二改一工程作為承諾工程,關系到我站的生存發(fā)展,局領導也是看在眼里急在心中。為此,局領導積極協調建設銀行,爭取貸款,組織施工,并于今年7月完成了瀝青混凝土鋪筑,現一級公路全長已達到公里,終點為。
    為將工作落實到實處,完善收費管理的競爭、激勵機制,解決收費隊伍中存在的壓力不大,動力不足,活力不強等突出問題,經過不斷摸索,我站制定出臺了“科學操作,全員競崗,全面公開,量化民主,選準用好,充滿活力”的《競爭上崗制度》,充分調動全體職工的工作積極性,以解決干與不干一個樣,干好干壞一個樣的突出問題。為提高整體服務質量和服務效率我們又制定了《浮動工資管理制度》,并與《百分考核管理辦法》有機結合,健全完善了收費隊伍的競爭機制,激勵機制、淘汰機制,激發(fā)職工工作熱情,增強隊伍的生機與活力。為將目標更加明確,我站還將有關管理目標等落實到部門,將年度通行費指標、安全目標分解細化落實到收費班組,并以目標責任狀的形式,明確部門、班組的責任。為實現階段性工作目標創(chuàng)造了有利條件。在日常工作中,我們還加大了稽查力度,及時發(fā)現問題,解決問題,力爭把隱患消除在萌芽狀態(tài),避免一些違紀、違規(guī)現象的發(fā)生。今年年初,八家南站監(jiān)控系統(tǒng)經常出現故障,雖經多次維修但也見效甚微,整個監(jiān)控系統(tǒng)幾乎處于癱瘓狀態(tài),嚴重影響了收費工作正常有序的開展,出現了漏洞,埋下了隱患。鑒于上述情況,站領導積極向局黨委匯報,并提出整改方案,在局黨委的指示下僅用23天的時間,就完成了價格考察和整改施工工作。為收費工作正常有序的開展提供了堅實的保障。
    3、抓創(chuàng)建,塑形象
    精神文明建設工作作為我站各項工作的重要組成部分,每年年初我們同收費工作一起布置、一起落實,除確定了具體的工作目標外還有專人負責。為切實把工作開展好,我們首先從轉變干部職工的綜合素質和工作作風上抓起,把收費工作由管理型轉化為服務型,強化職工的服務意識、奉獻意識,在日常工作中除了經常性的做思想教育外,各站還開展了“講文明、樹新風”等活動,尤其是對職工在收費過程中要求一定要使用文明用語,杜絕冷、橫、硬等行為,都作為一項硬性制度予以落實,發(fā)揮了積極的作用,使職工的服務意識從被動變?yōu)橹鲃?,既提高了職工自身素質又在外部樹立了良好的形象。建立每周學習制度,在學習內容上,既學業(yè)務、又學政策,既了解交通系統(tǒng)工作動態(tài)、又了解國內外大勢變化,既進行文化知識學習、又進行思想政治教育,使員工做到講政治、知全局、懂法律、精業(yè)務,正確的樹立人生觀、世界觀、價值觀。通過學習教育,使我站的職工隊伍素質有了明顯的提高,現在全站上下,職工工作熱情高漲,講團結、講奉獻、識大體、顧大局已成為收費站的主流,從而形成了比、學、趕、幫、超的喜人局面。另外我們還根據職工大會上職工們的提議,為職工增加了工資、交納了住房公積金、報銷了取暖費、更新改造了收費設施、為食堂更換了廚具和凈水設備,從而增強職工的向心力、凝聚力,為創(chuàng)建精神文明的更高榮譽奠定了堅實的基礎。
    4、工、青、婦各組織為收費工作順利開展提供了堅實保障
    工會工作,共青團工作和婦女工作可以說是齊頭并進,成績突出,為我單位的全面建設發(fā)揮了積極的作用。
    工會作為全站職工的核心,確實發(fā)揮了急職工之所急、想職工之所想的作用,在工作中發(fā)揮民主,尊重民主,為職工的合法權益不受侵害而努力,幾年來我們成功地召開了四次全體職工大會,得到了局黨委和區(qū)總工會的高度重視,也提高了工會發(fā)現問題解決問題的實際能力,為站內的決策起到了積極的作用。
    團員青年作為我站一支龐大的隊伍,在工作中積極地發(fā)揮特別能吃苦特別能戰(zhàn)斗的工作作風,很好地表現出了當代青年團員的特有風采。他們在工作一線團結同志、吃苦耐勞,為站內的全面建設勇于獻計獻策,使各項爭創(chuàng)活動得到了順利的開展,為確保我站“市級青年文明號”的榮譽不變做了堅強的保障。
    我站按照市局《收費站若干管理辦法》的要求,結合站里工作實際,制定了相關的安全管理方案,在完善各項規(guī)章制度和安全生產責任制的同時,充分發(fā)揮安全生產管理與收費業(yè)務相結合相促進的優(yōu)化模式,使得我站七年來未出現任何安全生產事故、責任事故,無職工犯罪。
    1、因收費站晝夜倒班的特殊性,組織集體學習、教育活動及文體活動較少,致使有的同志進步很慢、由于稽查工作力度不夠,使得個別的班組和個人紀律有所松散。
    3、轉型工作還沒完全到位,收費工作中,個別同志還存在冷、橫、硬的行為。
    4、在宣傳力度上還有待進一步加強,應該把我們工作中的先進事跡、先進典型多加報道、宣傳。
    1、以收費任務為中心,加強對收費工作的管理,力爭創(chuàng)造新高峰。
    2、繼續(xù)加強精神文明建設,在保住原有獎勵的基礎上,獲得新榮譽。
    3、切實抓好干部職工的學習教育工作,全面提高干部職工的各項素質,展示新時期我站收費員工新面貌。
    4、大力開展以量化管理、獎懲分明;強化督導、稽查到位;作風過硬,業(yè)務精練;儲優(yōu)排劣,確保純潔的新思路。
    同志們,回顧我們走過的七年歷程,雖然取得了一些成績,但在成績的背后也付出了我們的努力,幾年來我們頂住了撤站、遷址、合并等等壓力,可謂是風雨兼程,但在局黨委的正確領導下,在全站干部職工的共同努力下,我們一路走了過來,并取得了很好的成績,在今后的工作中,我們將按照局黨委提出的“和諧交通、穩(wěn)定交通、活力交通”的總體要求,以昂揚向上的風貌和奮發(fā)有為的精神,創(chuàng)新務實,攻堅克難,圓滿完成各項工作,向局黨委、向上級有關領導部門、向社會交一份滿意的答卷。
    部門成立領導講話篇十二
    各位企業(yè)家、同志們:
    經過一段時間認真扎實的籌備,經過剛才的選舉,今天,xxx縣企業(yè)家協會在這里正式成立了。企業(yè)家協會的成立,標志著我縣企業(yè)家隊伍建設邁出了實質性步伐,對我縣經濟社會持續(xù)協調發(fā)展具有重大意義。在此,我謹代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協,對協會的成立表示熱烈的祝賀!對新當選的會長、副會長、秘書長表示衷心的祝福!對多年來為地方經濟社會發(fā)展做出貢獻的企業(yè)家表示衷心的感謝!借此機會,我講幾點意見,供大家參考。
    實現跨越發(fā)展,關鍵在企業(yè),核心在人才。企業(yè)家是經濟活動中最富朝氣、最有活力、最具創(chuàng)造精神的一個群體,是經濟發(fā)展中最可寶貴的人才資源。目前,全縣共有各類市場主體1532戶,從業(yè)人員達到31860人。我縣企業(yè)家協會的成立,應時而生,順勢而為,意義重大,為搭建交流平臺,加強企業(yè)家隊伍建設,促進地方經濟社會發(fā)展,必將產生重要的推動作用。
    1、這是我縣經濟發(fā)展的一件大事。企業(yè)是經濟發(fā)展的主體,企業(yè)家是企業(yè)發(fā)展的掌舵人。企業(yè)家是最受尊重、最賦創(chuàng)造性、最具生命力的群體,承載著發(fā)展的重任,寄托著我縣的未來。只有企業(yè)家整體素質的不斷提高,才有全縣經濟的持續(xù)健康快速發(fā)展。企業(yè)家協會的成立,將對企業(yè)家這一寶貴資源進行有效整合,重新挖掘,這是我縣經濟發(fā)展的一項重要舉措,是我縣經濟發(fā)展史上的一個里程碑,具有劃時代的歷史意義,將載入我縣經濟發(fā)展的史冊。
    2、這是企業(yè)家所期盼的一件喜事。在協會籌建過程中,廣大的企業(yè)家們體現出高度的參與熱情,對協會成立寄予了熱切的期盼:一盼學習交流。社會主義市場經濟是一種既有分工又有協作、既有競爭又有合作的經濟。我縣企業(yè)家務實、穩(wěn)健、肯吃苦,但相對而言,也顯得不夠開放,不夠協作。這個問題,大部分企業(yè)家已經有強烈的感覺,有熱切的期望,盼望能夠相互交流,相互學習。二盼有序競爭。在我縣的部分行業(yè)中存在一定程度的無序競爭現象,影響了企業(yè)的進一步做大做強。這既有觀念帶來的問題,更主要是缺少一個團隊組織,缺乏對企業(yè)錯位發(fā)展的協調和溝通。三盼信息溝通。期盼政府的經濟政策、發(fā)展思路能及時準確地傳遞到每一個企業(yè)中來,企業(yè)的心愿、呼聲能及時準確地反映到政府中去。這“三盼”要解決,就必須要有一種載體,有一個組織。從今以后,企業(yè)家將在政務環(huán)境和市場競爭中不再單打獨斗,而是有組織、有依托、有渠道地協手合作,共同發(fā)展。
    3、這是創(chuàng)建社團組織的一件新事。目前,社會上各種社團組織、中介機構名目繁多,有的發(fā)揮作用較好,有的則有名無實。我縣也存在一些社團組織,包括行業(yè)協會、合作社等,但在經濟領域、工業(yè)系統(tǒng)中還沒有一個較為規(guī)范的社團組織,企業(yè)界缺乏一個自我管理、自我服務、自我約束、自我發(fā)展的中介機構。健全的市場經濟呼喚著真正高效規(guī)范的中介機構,呼喚著具有各種功能的社團組織。企業(yè)家協會的成立,是在市場經濟條件下企業(yè)加強自我管理的必由之路,是我縣社團組織創(chuàng)建中的一件新事,對我縣企業(yè)的發(fā)展必將起到積極的促進作用。
    協會要體現時代需要,反映企業(yè)家愿望,切實履行好服務企業(yè)、服務社會的宗旨,必須發(fā)揮好五個作用:
    1、要把協會辦成促進創(chuàng)業(yè)的組織。創(chuàng)業(yè)是這個時代的主旋律,是企業(yè)發(fā)展的主題,更是企業(yè)家的追求和本色。協會要把創(chuàng)業(yè)作為開展一切活動的主題,通過各類培訓、講學、考察、研討等活動,引導和激勵每一個會員常懷進取之心,永葆創(chuàng)業(yè)之志;要通過國內外成功企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)經歷,使我縣企業(yè)家始終保持創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣;要挖掘一批企業(yè)家的.創(chuàng)業(yè)典型,營造一種崇尚創(chuàng)業(yè)、鼓勵創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)的社會環(huán)境。特別是當前,我縣的工業(yè)還處在發(fā)展起步階段,規(guī)模不大,牌子不響,貢獻還不高,協會要引導企業(yè)家在推進制度創(chuàng)新、加強產品研發(fā)、致力品牌營造、注重人才開發(fā)等方面作出積極的努力,實現企業(yè)品質和競爭力的盡快提升。
    2、要把協會辦成學習交流的沙龍。企業(yè)家協會,很大程度上是一個相互學習、相互交流的平臺。在這個平臺內,企業(yè)家之間可以相互溝通、平等對話、相互學習、互相借鑒,可以共享先進的管理模式和超前的經營理念。這是一種沙龍式的組織,有利于企業(yè)家解除各種束縛,有利于自由地發(fā)表觀點,更有利于形成協作的氛圍。同時,要利用“周末沙龍”、“協會聯盟”等活動形式,加強與各地企業(yè)家協會的聯絡和溝通,為會員與各地企業(yè)家交流搭建舞臺,幫助他們創(chuàng)造商機,開拓市場;建議協會創(chuàng)辦會刊,建立,發(fā)布信息,進行企業(yè)推介、產品促銷,積極探索辦好協會的路子。
    3、要把協會辦成提升素質的平臺。企業(yè)家協會要把打造一流的企業(yè)家隊伍作為一項基本的工作定位,大力倡導學習的風氣,提供更多的學習和研修機會,引導會員樹立終身學習的觀念。協會要通過“請進來”與“走出去”相結合方式,定期或不定期地邀請國內外成功人士、企業(yè)家、經營管理專家前來講學,組織會員到南方一些發(fā)達地區(qū)、知名企業(yè)學習和借鑒先進的知識和管理技能,指導會員不斷總結和升華自己的實踐經驗。
    4、要把協會辦成聚集人才的高地。隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大,人才匱乏、高層次人才緊缺已成為制約企業(yè)進一步發(fā)展的“瓶頸”。因此,協會要把為會員提供人才服務作為一項長期的、基本的職能來抓,積極幫助企業(yè)解決用人難題。一方面要廣辟引人渠道,通過高校、網絡、人才市場、專場招聘會等多種途徑,大力引進人才智力,緩解企業(yè)發(fā)展對人才的迫切需求;另一方面要不斷提升企業(yè)家的人才觀念,強化企業(yè)家的重才、用才、愛才意識,努力營造適合人才發(fā)展的良好環(huán)境,確保人才引得進、留得住、用的好。
    5、要把協會辦成政企互動的紐帶。政府與企業(yè)的根本利益是一致的。協會要成為政府聯系企業(yè)的紐帶,成為企業(yè)反映意愿的渠道。協會要廣泛聽取會員意見,把企業(yè)的正當要求和意見建議及時反映給政府。政府也要進一步轉變職能,創(chuàng)造條件,把一些事情移交給協會來辦。比如說評選先進,就可以交給企業(yè)家協會來辦;比如說制定有關產業(yè)發(fā)展的一些政策,就可以請協會收集會員的合理意見??傊?,政府、企業(yè)、協會三者之間要相互配合、相互促進,形成良性互動的局面。
    企業(yè)家精神是企業(yè)家特殊技能的集合,是企業(yè)家組織建立和經營管理企業(yè)的綜合才能的表述方式,是一種重要而特殊的無形生產要素,主要包括學習精神、創(chuàng)新精神、冒險精神、合作精神、創(chuàng)業(yè)精神、寬容精神、誠信精神和奉獻精神等,學習是企業(yè)家精神的關鍵,創(chuàng)新是企業(yè)家精神的靈魂,合作是企業(yè)家精神的精華,敬業(yè)是企業(yè)家精神的動力,誠信是企業(yè)家精神的基石,奉獻是企業(yè)家精神的本色。在座的各位都是我縣企業(yè)家隊伍中的佼佼者,希望你們要以企業(yè)家來嚴格要求自己,時刻踐行企業(yè)家精神,以時不我待、永不滿足的精神,開辟事業(yè)發(fā)展的新境界。
    1、要終身學習。觀念錯位會導致財富破產、知識破產、精神破產。財富破產就是做生意失敗,知識破產就是做學問失敗;精神破產就是做人失敗。企業(yè)家的特殊地位和作用,要求我們必須養(yǎng)成良好的學習習慣,時時學習,處處學習。
    一要堅持苦學。王國維在他的名著《人間詞話》中提到:古今之成大事業(yè)、大學問者,必經過三種境界“昨夜西風凋碧樹,獨上高樓,望盡天涯路?!贝艘痪辰缫病!耙聨u寬終不悔,為伊消得人憔悴?!贝硕辰缫??!氨娎飳にО俣龋嚾换厥?,那人卻在燈火闌珊處?!贝巳辰缫病OM蠹艺J真揣摩這三種境界,對照自己,各有側重,加強學習,提高自我素質,提高團隊能力。
    二要善于學習。必須廣納博采,博學切問,減少應酬,擠出時間,“學海無涯苦作舟”“梅花香自苦寒來”,堅持不懈的努力學習,善于學習,并下真功夫、苦功夫,就將永遠站立在成功的彼岸。
    2、要創(chuàng)新進取。創(chuàng)新永遠是社會進步的靈魂。對企業(yè)而言,創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的內在動力和不竭源泉。我們的企業(yè)家要獲得成功,就必須始終保持源源不竭的創(chuàng)新動力。要堅持觀念創(chuàng)新,帶頭樹立創(chuàng)新意識,弘揚創(chuàng)新精神,保持創(chuàng)新銳氣,沖破一切妨礙發(fā)展的思想觀念,革除一切影響發(fā)展的體制弊端,勇于突破自我,揚棄自我,超越自我。要不斷推行機制和體制的創(chuàng)新,完善柔性的制度結構,善于運用人性化、現代化的管理,凝聚職工,發(fā)展企業(yè),不斷提升企業(yè)的管理水平。善于迎合,等于放棄創(chuàng)新;放棄創(chuàng)新,等于扼殺未來。推進技術創(chuàng)新,加大技改投入力度,著力提升工藝裝備水平和信息化、自動化程度,提升企業(yè)核心競爭力,加快發(fā)展步伐。
    3、要大膽創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)是對人性的升華,就是找到合適的人,把他們的潛能發(fā)揮出來,將“以人為本、人性本善”的思想發(fā)揮到極致。經濟全球化的浪潮浩浩蕩蕩,勢不可擋,世界經濟日益成為一個有機的整體。廣大企業(yè)家要順應潮流,因勢而動,不觀望,不等待,積極行動起來,踴躍投身競爭與合作的大潮,在市場經濟的廣闊舞臺上盡顯風流。
    一要勇于自我創(chuàng)業(yè),發(fā)揮比較優(yōu)勢,找利用手中的資源,開發(fā)項目,壯大自我。
    二要加強合作,通過靠大聯大、強強聯合、相互參股等多種形式,把企業(yè)做強做大,打造“百年企業(yè)”。
    三要有以商招商的大局意識,善于借水行舟,借梯上樓,帶頭走出去,找信息,談項目,引客戶,爭資金,能多上一個項目多上一個項目,能多引一筆資金多引一筆資金,在我縣招商引資工作中建功立業(yè)。
    4、要誠信為本。誠信是心靈的通透,道德的對稱,是人的第二身份證。誠信不僅是個道德問題,對經營者來說,是透明、是智慧。在生意人的理念里是一種經營策略。守信受益失信失利。從傳媒披露的一起因造價導致企業(yè)倒閉,市場關閉事件中也可證明這一點:誠信是生產力,是市場經濟的生命線。不講誠信是愚蠢的,也是危險的;違背承諾所付出的代價要比履行承諾的代價大得多。廣東人為什么“把牙簽當金使”,根本原因就在這里。
    誠信作為最重要的商業(yè)倫理,不僅是市場經濟的基礎,也是一個企業(yè)的根本,更是當代優(yōu)秀企業(yè)家最可貴的品質和具有社會責任感、歷史使命感的具體體現。我們的企業(yè)家要獲得成功,就必須進一步提高對誠信內涵和重要性的認識,增強振興全縣的社會責任感,以質取勝、以德興業(yè)、以誠招商,誠信經營、誠信待客、誠信納稅,努力塑造企業(yè)家誠實守信的新形象。
    5、要體現責任。著名管理學家德魯克曾經提出,企業(yè)家就承擔三種責任:
    第一,取之于合理經濟效益;
    第二,使企業(yè)具有生產性并使員工有成就感;
    第三,承擔企業(yè)的社會影響與社會責任。
    就社會責任而言,企業(yè)的發(fā)展離不開社會,離不開股東、員工、消費者、合作伙伴、政府等利益相關者所創(chuàng)造的良好環(huán)境。因此,企業(yè)在致力于創(chuàng)造財富的同時,必須要考慮利益相關者的基本權益,承擔包括法律責任、道德責任、慈善責任在內的多項社會責任,并使之成為企業(yè)上下的自覺行動。香港著名企業(yè)家和慈善家邵逸夫曾經說過:“一個企業(yè)家的最高境界就是慈善家”。因此,作為一個有責任感、有使命感的企業(yè)家,不僅僅要看創(chuàng)造了多少財富,更重要的是要看為社會貢獻了多少財富。在此,我只能以一個倡導者的身份積極倡導在座的企業(yè)家堅持誠信經營,積極參與社會慈善公益事業(yè),推動光彩事業(yè)深入開展。
    “環(huán)境就是生產力,服務就是競爭力”。各級、各部門要牢固樹立“抓環(huán)境就是抓發(fā)展”的理念,在工作中加強配合,恪盡職守,切實轉變職能,強化服務意識,改進服務方式,創(chuàng)新服務手段,提高服務水平。
    1、營造政策環(huán)境。全面貫徹國家、省市出臺的一系列扶持和鼓勵企業(yè)發(fā)展的政策措施,認真落實《xxx地區(qū)園區(qū)建設實施方案》和振興產業(yè)行動計劃,堅持原則,解放思想,放寬政策,引進技術、引進資金、發(fā)展項目,落實好《xxx縣投資優(yōu)惠政策》、《xxx縣項目管理辦法》、《xxx縣爭取資金獎勵辦法》等。
    2、改善服務環(huán)境。政府各部門特別是發(fā)改、工信、工商等與企業(yè)關系密切的職能部門,要發(fā)揮好職能,竭盡全力為企業(yè)提供優(yōu)質服務,善于打破常規(guī)開展工作,縮短辦事流程,精簡審批事項,提高審批效率,淡化事前審批,嚴格事后監(jiān)管,把政府的職能真正轉變到經濟調節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務上來,轉變到為市場主體服務,轉變到提供優(yōu)良的環(huán)境上來。按照“集中受理,并聯審批,統(tǒng)一管理,限時辦結”的十六字方針,對政務大廳進行充實和規(guī)范。
    3、規(guī)范法制環(huán)境。從嚴控制針對企業(yè)的各類檢查,對那些有令不行、有禁不止、頂風而上的亂收費、亂罰款、亂檢查等行為,要發(fā)現一起,查處一起,曝光一起,切實提升行政執(zhí)法水平,為廣大企業(yè)和企業(yè)家創(chuàng)造一個更加公平、公正的發(fā)展環(huán)境。
    4、營造生活環(huán)境。要設身處地為企業(yè)著想,做到“冬送溫暖,夏送蔭涼”,真心實意為企業(yè)投資發(fā)展辦實事、辦好事。在城市建設方面,在吃住行游購娛方面,子女就學、看病就醫(yī)等方面,努力提供各種便利條件,創(chuàng)造溫馨舒適的生活環(huán)境,使投資客商發(fā)展得順心,工作得稱心,生活得舒心。
    同志們,企業(yè)家協會作為企業(yè)家的“娘家”,是縣委、縣政府聯系全縣廣大企業(yè)經營者的橋梁、紐帶。希望企業(yè)家協會要緊緊圍繞全縣工作大局,團結帶領廣大會員,抗擊風浪,迎接挑戰(zhàn),在服務企業(yè)發(fā)展、發(fā)揮聯結優(yōu)勢等方面發(fā)揮積極作用,齊心協力做大、做強、做優(yōu)企業(yè)這篇大xx。
    最后,祝xxx縣企業(yè)家協會興旺發(fā)達!祝各位領導、各位企業(yè)家身體健康,事業(yè)輝煌!
    部門成立領導講話篇十三
    各位領導、各位來賓、各位朋友:
    大家上午好!
    在東風與沃爾沃戰(zhàn)略聯盟簽約兩周年之際,聯盟雙方在這里舉行儀式,慶祝雙方合資組建的xxx公司成立。這是東風與沃爾沃戰(zhàn)略聯盟的重要成果,是東風商用車事業(yè)發(fā)展的重要里程碑,更是各級領導、各界人士支持和關愛的結果。在此,我代表東風公司,向百忙之中蒞臨成立大會的各位領導、各位嘉賓,向遠道而來的瑞典朋友,表示熱烈歡迎和衷心感謝!
    東風集團和沃爾沃集團都是商用車領域的知名企業(yè),都有著悠久的發(fā)展歷史、豐富的業(yè)務經驗、知名的商標品牌。東風致力于從中國走向世界,沃爾沃希望開拓中國這個全球最大的汽車市場,雙方經過交流、磋商,達成合作共識,締結了戰(zhàn)略聯盟。xxx公司的成立,就是我們雙方順應經濟全球化、汽車產業(yè)競爭全球化的大趨勢,實現優(yōu)勢互補、強強聯合、共同發(fā)展的戰(zhàn)略舉措。
    新成立的xxx公司,主營業(yè)務包括:中重型卡車及底盤、大中型客車及底盤、專用車,以及發(fā)動機、變速箱等關鍵零部件的研發(fā)、制造、物流運輸、采購和銷售。公司將致力于在全球發(fā)展東風品牌,實現東風商用車國際化目標,并強化沃爾沃在全球商用車市場地位。
    我們相信,集成股東雙方優(yōu)勢的xxx公司將以更具競爭力的商品和服務,為客戶創(chuàng)造更高價值,為合作伙伴帶來更多機會,為地方經濟發(fā)展做出更大貢獻。
    新公司成立后,希望來自東風與沃爾沃雙方的員工相互尊重,相互信任,以開放和透明的方式溝通交流,創(chuàng)造雙方都能認可的工作機制和業(yè)務流程,從合資合作到真正的合心合力。希望xxx公司在雙方母公司的支持下,進一步提升產品、技術、質量、營銷等全價值鏈能力,進一步提升管理水平,增強東風商用車面向國際化的競爭力。
    各位領導,各位來賓!今天,東風商用車發(fā)展掀開了嶄新的一頁。此時此刻,我要衷心感謝在新公司審批和籌備過程中,給予我們大力支持的各級領導和各界人士,我也衷心希望大家能一如既往地支持和關心東風商用車今后的運營和發(fā)展。我相信,東風商用車一定能在新的征程上,開創(chuàng)更加輝煌的未來!
    謝謝大家!
    部門成立領導講話篇十四
    同志們:
    在5〃12國際護士節(jié)之際,我院南丁格爾志愿服務隊正式成立,這是我院護理工作上的一件大事,也是我院志愿服務工作朝組織化、規(guī)范化發(fā)展的重要一步。在此,我代表醫(yī)院黨政領導班子,向南丁格爾志愿者服務隊的成立表示熱烈祝賀!向積極參加志愿服務的首批124名同志致以崇高的敬意!
    近年來,我國精神障礙患者發(fā)病率逐年增加,由于精神疾病知識宣傳、普及的程度不高,大部分病人及其親屬對精神衛(wèi)生知識知之甚少,有的甚至一無所知。精神障礙的低知曉率、低識別率和高未治率,使精神疾病呈上升趨勢。我院作為省級精神衛(wèi)生專業(yè)防治機構,我們有責任、有義務去宣傳普及精神衛(wèi)生知識,讓更多的人了解精神衛(wèi)生知識,預防精神疾病。我院南丁格爾志愿服務隊應運而生,他們將秉承“人道、博愛、奉獻”精神,發(fā)揮精神衛(wèi)生專業(yè)特長,開展以保護生命、維護心身健康、傳播精神衛(wèi)生知識為主要內容的志愿服務活動,把護理服務延伸至社區(qū)、學校、農村、社會福利和殘疾人康復機構等地,為人民群眾傳播精神衛(wèi)生知識,開展健康教育,為人民群眾做實事、辦好事。在此我對南丁格爾年志愿者提出以下幾點希望:
    一、希望大家充分認識開展志愿服務的重要性和必要性,將接下來的活動真正放在心上,落到實處,發(fā)揮我們醫(yī)院的特長優(yōu)勢,貼近群眾的實際需要,通過開展豐富多彩,內容實際的主題活動,讓人民群眾得到真正的實惠。
    二、希望南丁格爾志愿者將志愿服務和個人成長緊密結合在一起,在服務活動中得到鍛煉,努力提高自身素質,為個人成長書寫重要的一筆,在活動中身體力行,從小事做起,從身邊事做起,普及精神衛(wèi)生知識、傳播精神衛(wèi)生理念,推動形成理解、接納、關愛精神障礙患者的社會氛圍,保護和促進公眾心理健康。
    三、希望大家在志愿服務活動中砥礪品格,積極發(fā)揚我院傳統(tǒng)的無私奉獻精神,服務于患者,成為醫(yī)院形象的塑造者、醫(yī)院發(fā)展的推動者、現代文明的傳播者,讓“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神得到弘揚,努力為我院建設發(fā)展再做貢獻、再立新功。
    同志們,志愿者朋友們,拿出你們的激情,奉獻你們的青春,志愿服務事業(yè)必將成為一項大有可為的事業(yè),希望你們在護理部的指導下,倍加珍惜機會,自覺接受挑選,踴躍參加志愿服務活動,為充分展示自我、宣傳醫(yī)院、承擔責任,做出青年人應有的貢獻。謝謝!
    部門成立領導講話篇十五
    各位會員、來賓朋友們:
    靈璧縣觀賞石協會今天正式成立了。這不僅是靈璧賞石界的一件喜事,同時也是我縣政治、經濟社會生活中的一件具有十分重要意義的大事,對進一步推動靈璧經濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展將產生積極影響。在此我謹代表縣委、縣政府,對各位來賓的到來表示熱烈的歡迎!對靈璧縣觀賞石協會的成立、對剛剛選舉產生的觀賞石協會理事會表示熱烈的祝賀!
    近年來,全縣上下堅持以科學發(fā)展觀為指導,圍繞加快靈璧發(fā)展、加速靈璧崛起這條主線,大力實施“1356”行動計劃,全縣經濟社會保持又好又快發(fā)展,對外開放進一步擴大,靈璧知名度和美譽度不斷提高。剛剛過去的20xx年,我們實現地區(qū)生產總值92.3億元、地方財政收入2.75億元、農民人均純收入4500元,招商引資突破50億元,各項重要經濟社會發(fā)展指標保持兩位數增長,創(chuàng)“十一五”時期最高水平。30項民生工程全面完成,人民的幸福感進一步增強。同時制定完善了“雙五十”發(fā)展規(guī)劃,形成了“一體兩翼”、“三城(區(qū))互動”的開發(fā)建設格局,政務新區(qū)路網、靈璧石公園、虞姬文化園、天一園二期等重點工程順利實施。20xx年,成為靈璧歷史上發(fā)展最快最好的年份之一。特別是靈璧石產業(yè),在社會各界的關心和支持下得到長足發(fā)展。這些成績的取得,是全縣干部群眾的共同努力結果,也凝聚著包括賞石界人士在內的社會各界的心血和汗水。在此,我謹代表靈璧縣委、縣政府向大家表示衷心的感謝!
    據地質學家考證,靈璧石產生于距今約8億年前的震旦紀,經多次地殼運動的作用,加之億萬年的雨水沖刷,天下第一石就此天成。靈璧石皺、瘦、漏、透諸美畢具,質、形、聲、色、紋、意眾萃咸集,奇絕天下。北宋時即列為貢品,與英石、昆石、太湖石同譽“中國四大名石”,并位居榜首。自古以來受到帝王公卿和文人雅士的尊崇,南唐李煜鐘愛的“靈璧研山”,蘇軾的“小蓬萊”,宋代徽宗皇帝為所愛靈璧石題寫“山高月小,水落石出”。清乾隆皇帝三下江南皆因靈璧石而改道,并御題靈璧石“天下第一石”。隨著賞石文化的不斷發(fā)展,靈璧石更是備受青睞。1976年,我國第一顆人造衛(wèi)星在太空自豪地向全世界播放的“東方紅”樂曲,就是用獨具妙音的靈璧石制作的編磬演奏的。
    在我縣經濟社會快速發(fā)展的同時,靈璧石美譽不斷遠播,尋石、賞石、易石的各界人士紛至沓來,賞玩、收藏的隊伍迅猛壯大,奇石工藝品琳瑯滿目,各式石館展廳林立巷隅,多種奇石書刊相繼面世,四屆靈璧石文化節(jié)的成功舉辦,靈璧石文化產業(yè)發(fā)展達到前所未有的水平。20xx年我縣被中國觀賞石協會命名為“中國觀賞石之鄉(xiāng)”。20xx年10月,國家質量監(jiān)督檢驗檢疫總局對外發(fā)布公告,批準我縣靈璧石國家地理標志產品保護。靈璧縣觀賞石協會的成立正值我縣奇石文化產業(yè)發(fā)展的質變期、裂張期,是靈璧擴大對外發(fā)展窗口的迫切需要,是市場經濟發(fā)展的`必然要求,也是廣大業(yè)界人士的共同呼聲。賞石協會的成立必將為賞石文化界相互聯系和交流合作提供一個平臺,對于加強靈璧與外界經濟文化交流具有十分重要的意義。下面,我就如何做好靈璧縣觀賞石協會工作提幾點建議和要求:
    部門成立領導講話篇十六
    各位領導、同志們:
    在xx和市直機關團工委的關心支持下,xx團委已正式成立,標志著我們機關隊伍組織建設又有了新的發(fā)展,標志著我們的年輕干部有了自己的“青年之家”。在此,我謹代表隊黨組和機關黨委對團委的成立表示熱烈的祝賀,向全體團員青年表示親切的問候!
    青年是國家的未來、民族的希望,少年智則國智、少年強則國強、少年進步則國進步,國家的發(fā)展和民族的振興需要我們青年勇擔重任。xx是一個團結和諧的集體,有著一批朝氣蓬勃、充滿活力的青年人,建隊四年來,廣大青年干部為xx事業(yè)的良好發(fā)展做出了應有的貢獻,并在實際工作中增長了才干。下面我想對團委工作提三點希望:
    一、牢記神圣使命,切實履行好機關團委職責。
    機關團委是團的工作的組織者和領導者,在各項工作中承擔著重要職責。團組織要牢記自身使命,發(fā)揮好共青團的作用,團結帶領廣大青年干部做好青年工作,履行好機關團委職責。
    一是堅持黨建帶團建,服務黨組織工作大局。共青團是黨領導下的先進青年的群眾組織,是黨的忠誠助手和后備軍。因此,團委必須堅持黨建帶團建的運作機制,在機關黨委領導下,緊跟黨建步伐,積極協調黨組織做好青年思想工作,根據黨組織整體工作部署開展各項活動,充分調動青年干部的積極性,維護黨的統(tǒng)一領導。
    二是堅持溝通交流,廣泛聯系青年干部職工。機關團委要發(fā)揮好黨聯系青年的橋梁和紐帶作用,加強與廣大青年干部職工之間的溝通,把握青年思想動態(tài),聽取對團委工作的意見及各種訴求,幫助青年解決實際問題,將優(yōu)秀青年團結凝聚到團組織周圍。
    三是堅持以身作則,做好廣大青年團員表率。機關團委是團工作的領導者,其思想作風、工作面貌、精神狀態(tài)對廣大青年干部有著很大的影響。因此,團委委員要高標準嚴要求,不斷加強黨性修養(yǎng),刻苦學習,勤奮工作,勇于創(chuàng)造,在青年團員中起好帶頭模范作用。
    二、強化自身建設,全面提高機關團組織戰(zhàn)斗力。
    團組織的自身建設是做好青年工作的關鍵,也是團員青年工作深入持久發(fā)展的基礎和前提。機關團委要圍繞工作重心,求真務實、開拓創(chuàng)新,積極推進團組織的自身建設。
    一是迅速進入角色,建立學習型團組織。這一屆機關團委是xx的第一屆團委,其團委委員都是三十歲以下的年輕干部,充滿了朝氣活力,但也存在著團委工作經驗的不足。這就要求我們團委成員要迅速進入角色,學習、借鑒xx團委、市直團工委先進工作模式,根據實際,謀劃團委工作的思路和方向;認真學習團組織的各項規(guī)章制度和工作理念,努力把機關團組織建設成為學習型團組織。
    二是加強隊伍建設,提升干部整體素養(yǎng)。機關團委要進一步加強團干部和團員隊伍建設,將其同調查隊伍的長遠發(fā)展結合起來,調整充實團干部隊伍,讓更多政治素質好、文化水平高的優(yōu)秀青年骨干走上團的崗位,通過教育培訓不斷提高團干部的理論素養(yǎng)和工作水平。
    同時結合調查工作實際,開展豐富多彩的青年活動,注重理論修養(yǎng)培養(yǎng),加強實踐協調能力,提高團員青年的綜合素質。
    三是勇于開拓進取,推動工作上新臺階。機關團委要大膽實踐,將團委工作與實際業(yè)務工作有機結合,各團委委員要在思想觀念、職能定位、服務內容等方面實現創(chuàng)新,不斷探索新的、行之有效的工作方法,促使團組織在創(chuàng)新中提高,在創(chuàng)新中發(fā)展,推動團委工作邁上新的臺階。
    三、圍繞科學發(fā)展,努力開創(chuàng)青年工作新局面。
    當前是深化統(tǒng)計調查改革、推進統(tǒng)計調查建設的關鍵時期,調查工作受到社會各界越來越高的關注程度,機關團委要以科學發(fā)展觀為指導,解放思想,勇于創(chuàng)新,組織帶領廣大青年干部為國家的調查事業(yè)增光添彩。
    一是開展對青年的教育,加強思想政治建設。大力加強團員青年干部的思想教育工作,組織青年干部學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,引導樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;通過開展讀書交流、知識競賽等多種形式深入開展青年理論武裝工作,強化國情教育,使廣大青年干部堅定走中國特色社會主義道路的理想和信念。
    二是立足對青年的服務,打造成長成才平臺。當代青年人思維活躍,綜合素質較高,竭誠為青年服務就是做好共青團青年工作的出發(fā)點和落腳點。機關團委要堅持服務青年的理念,結合調查隊實際情況,根據青年干部的狀況和特點,不斷創(chuàng)新服務手段,搭建交流平臺,傾聽青年的合理訴求,竭力幫助青年解決困難;開展豐富多彩的青年活動,不斷加強青年的業(yè)務能力、實踐能力和綜合協調能力,使更多青年成長為“學習型、專家型、務實型、開拓性”的復合人才。
    三是強化對青年的引導,奉獻調查事業(yè)發(fā)展。青年是推動調查事業(yè)又好又快發(fā)展的內生動力,機關團委要引導青年干部牢固樹立xx核心價值觀,立足本職工作,勤勉敬業(yè),精誠團結,在崗位上大顯身手,為xx事業(yè)的長遠發(fā)展做出貢獻。
    同志們,站在團委成立的新的起點上,我衷心希望全體團員青年干部,在市直團工委和機關團委的領導下,堅定信念、誠實守信、積極進取、求真務實,為開創(chuàng)xx更加燦爛的明天而努力!
    謝謝大家!
    部門成立領導講話篇十七
    尊敬的各位領導,親愛的協會會員代表們:
    大家好!
    今天我們歡聚一堂,在這里隆重舉行xx藝術協會成立大會。協會的成立是xx愛好者展示才能的一個平臺,是新區(qū)文化事業(yè)發(fā)展的一件盛事。在此,我代表xx單位對協會成立大會的勝利召開,對新當選的協會會長、副會長等表示熱烈的祝賀!
    剪紙是一項古老的民間藝術,弘揚剪紙藝術可以提升xx文化品味,深化文化內涵,繼承和發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是我們每一個人義不容辭的責任。xx夕陽紅剪紙藝術協會的成立為傳承優(yōu)秀文化提供了一個平臺,為開展藝術交流、學習,進行技術創(chuàng)新,做大做強xx文化產業(yè)提供了智力支持。同時,協會的`成立也讓老年人找到了發(fā)揮余熱的舞臺,豐富了晚年生活,陶冶了情操,在“老有所樂”中,實現了“老有所能”、“老有所為”。
    借此,我在這里談幾點希望與大家共勉:
    一是完善內部治理,規(guī)范協會運作。完善的內部治理結構是協會健康發(fā)展的核心,是提高協會公信力的關鍵。希望你們進一步健全內部運作機制,完善法人治理結構,將協會打造為新區(qū)的優(yōu)秀品牌社會組織。
    二是注重人才培養(yǎng),重視文化傳承。剪紙藝術是我國的一項傳統(tǒng)藝術,在當代卻面臨著人才斷層的尷尬境地,希望協會重視人才培養(yǎng),吸納xx青年人參與,不斷提升會員及廣大剪紙愛好者的創(chuàng)作水平,繼承發(fā)揚中國傳統(tǒng)文化。
    三是積極開展活動,參與社區(qū)建設。社會組織的生命力在于服務社會,參與社會建設。希望協會積極開展形式多樣、豐富多彩的社區(qū)活動,豐富群眾生活,活躍社區(qū)氛圍,激發(fā)社區(qū)活力。
    最后,預祝協會發(fā)展越來越好!
    我的講話完畢,謝謝大家!