上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃（通用16篇）

    通過計劃，我們可以提前預見到可能出現(xiàn)的問題，做好充分準備。制定計劃時，需要考慮時間和精力的限制，避免過度承擔或過度分散注意力。利用科技手段，如使用手機應用或電子表格，可以更方便地制定和管理計劃。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇一
    2021年上半年在酒店領導的正確領導和各部門積極配合下，我調(diào)入餐飲部帶領全體同仁團結(jié)一心，克服種種困難取得如下成績：
    徹底打破建店三年多來衛(wèi)生、紀律檢查的被動局面，率先組建餐飲部內(nèi)部質(zhì)檢小組。質(zhì)檢小組有餐飲部經(jīng)理任組長，小組成員有副經(jīng)理和幾名主管組成，每天中午11：15對餐飲部各區(qū)域進行檢查，對查出的問題逐一整改落實，并按制度規(guī)定獎罰分明。運行半年來一直得到酒店質(zhì)檢部監(jiān)督指導，質(zhì)檢成果才得以穩(wěn)步提高。
    結(jié)合酒店實際，集思廣益組織編寫了相關的規(guī)章制度。如樓層小例會制度，要求每個樓層崗位除大例會外每天按時召開樓層小會議，總結(jié)本樓層的昨日不足，布置補充本樓層工作安排；對部分員工工作散漫，違紀違規(guī)，私拿偷吃等遺留的老問題也制訂了相應的處理辦法，取得了明顯的效果；以及餐飲部勞動紀律；周計劃衛(wèi)生制度、擺臺標準等。
    新辦法的實施，使餐具破損率比建店以來任何時期都低，有效地控制了前后餐具的破損。
    通過我不懈努力，結(jié)合有關部門，徹底改寫了三酒店餐飲部無背景音樂播放的歷史。為客人營造了溫馨優(yōu)雅的用餐氛圍。
    根據(jù)不同樓層、不同區(qū)域，不同需求，及時和花卉租賃公司聯(lián)系布置、調(diào)換各類花木，使用餐環(huán)境常變常新。并在各區(qū)域?qū)嵭芯G植養(yǎng)護責任制，極大保證了各區(qū)域各包廂綠植的存活率。
    徹底解決了多年來部門倉庫、布草無專人管理的局面，有效控制了布草無謂的流失和布草回收、清洗，物品領取無記錄等環(huán)節(jié)的混亂局面。
    培訓和落實，兩手都要抓，兩手都要硬。針對培訓內(nèi)容，逐一進行整改落實，一步一回頭，循序漸進。通過一段時間的努力，餐飲部全體員工無論在儀容儀表、禮節(jié)禮貌，還是在服務流程、勞動紀律等方面均有質(zhì)的提高，提高了餐飲服務在客人中的美譽度。
    半年來，我一貫奉行制度面前人人平等。要求員工做到的，管理人員應首先做到，嚴格按制度獎懲，獎，大張旗鼓地獎，真正起到獎的效果；罰，罰和思想工作并進，罰得讓違規(guī)人員心服口服，讓其他員工引以為戒。當然，在成績面前我非常清醒，很多工作離酒店領導的要求仍有很大差距。餐飲工作中仍存在一些不足之處：
    1、仍有一部分員工服務意識的主觀能動性較差，機械性地去工作；部分員工自律性較差，如站位紀律、服務禮貌用語、餐中服務等，管理層在一個樣，領導不在又是另一種狀態(tài)，缺乏一個合格的服務員應有的素質(zhì)。
    2、部分員工仍缺乏團結(jié)協(xié)作的意識。
    3、個別管理層在執(zhí)行力方面仍需進一步加強。
    4、個別員工仍缺乏節(jié)約意識。
    5、極個別員工還存在偷吃私拿等違規(guī)現(xiàn)象。
    隨著酒店新標準的實施，我們酒店的未來將任重而道遠，雖然我們經(jīng)歷了將近四年的實踐與探索并取得了部分成功經(jīng)驗，但是我們必須時刻保持清醒的頭腦，意識到鄆城市場的局限性，消費群體進一步分化和影響部分消費群體做回頭客的各方面內(nèi)部因素，以及同行業(yè)不斷涌現(xiàn)和激烈競爭帶來的影響。所以，我們要針對上半年存在的問題不斷地加強提高管理水平、服務水平和人員素質(zhì)。針對下半年的工作特制定計劃如下：
    一、繼續(xù)加強員工的業(yè)務技能培訓，提高員工的綜合素質(zhì)。
    餐飲部的每一位成員都是酒店的形象窗口，不僅整體形象要能經(jīng)受得住考驗，業(yè)務知識與服務技巧更是體現(xiàn)一個酒店的管理水平，要想將業(yè)務知識與服務技巧保持在一個基礎之上，必須抓好培訓工作，如果培訓工作不跟上，很容易導致員工對工作缺乏熱情與業(yè)務水平松懈，因此，下半年計劃每月根據(jù)員工接受業(yè)務的進度和新老員工的情況進行必要的分層次培訓，培訓方式仍主要是偏向授課與現(xiàn)場模擬，并督導其在工作中學而用之。同時在每個月底向酒店質(zhì)檢部上交下一月的培訓計劃，方便酒店質(zhì)檢部及時給予監(jiān)督指導。
    二、進一步加強吧臺餐飲預訂的靈活性以及包廂服務員的酒水推介意識和技巧，提高酒水銷售水平，從而多方面提高酒店的經(jīng)濟效益。
    三、加強員工思想教育。利用一切機會不斷地向員工灌輸顧客就是上帝的理念；同時激勵員工發(fā)揚團結(jié)互助的精神，增強員工的凝聚力，樹立集體榮辱觀。
    四、繼續(xù)做好“節(jié)能降耗”工作。
    1、嚴抓日常消耗品的節(jié)約。如餐巾紙、牙簽、布草、餐具等。
    2、降低設備運行的消耗。如空調(diào)合理開啟及時關閉等。
    3、杜絕馬桶長流水、長明燈等。
    五、突出以人為本的管理理念，保持與員工溝通交流的習慣，以增近彼此的了解，便于工作的開展。計劃每個月找部門各崗位的員工進行談話，主要是圍繞著工作與生活為重點，讓員工在自己所屬的工作部門能找到傾訴對象，保證溝通程序的暢通，根據(jù)員工提出合理性的要求，管理人員時刻將員工心里存在的問題當成自己的問題去用心解決，為員工排憂解難。如果解決不了的及時上報酒店領導尋求幫助。讓員工真正感受到自己在部門、在酒店受到尊重與重視，從而人人能有個好心情，這樣更有助于更好地服務于顧客。
    六、繼續(xù)做好部門內(nèi)部的質(zhì)檢工作。
    每日質(zhì)檢，主要檢查各崗位員工的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、衛(wèi)生紀律、餐中服務細節(jié)、宿舍紀律衛(wèi)生等方面的巡檢。定期報請酒店質(zhì)檢部來本門監(jiān)督指導工作，并主動匯報部門質(zhì)檢情況，從而不斷提高本門質(zhì)檢水準。
    七、增強監(jiān)督機制和競爭機制，逐步改觀個別管理人員執(zhí)行力不強的局面。
    2021年下半年是新的征程，新的起點。我決心一如既往地視酒店的發(fā)展為已任、視部門的發(fā)展為已任、視員工的發(fā)展為已任、視自己的發(fā)展為已任。我堅信在酒店領導的帶領下，全體員工團結(jié)一心，努力工作，我們酒店的生意會越來越紅火，酒店的明天也會更加輝！
    （一）圍繞中心工作，推進依法治稅。
    一是完成金三并庫。按照總局和省局金稅三期系統(tǒng)并庫統(tǒng)一工作部署，灞橋區(qū)稅務局作為全省唯一小雙軌試點單位，于xxxx年x月x日開始雙軌試運行。按照x大類、xx大項、xxx小項業(yè)務，圓滿完成了“雙軌”工作任務。
    二是落實優(yōu)惠政策。讓改革紅利持續(xù)釋放，稅收優(yōu)惠真正惠及納稅人。繼續(xù)落實好西部大開發(fā)、高新技術(shù)企業(yè)、扶持小型微利企業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品及部分肉蛋禽生產(chǎn)流通等結(jié)構(gòu)性減稅政策，及時跟進完善稅收管理措施，并定期開展政策效應評估分析，注重稅收收入與經(jīng)濟發(fā)展的相互促進。
    三是開展社保征收。以規(guī)范化管理為載體，立足“依法征費、科技強費、服務立費”，助力推進社會保險費征收系統(tǒng)平穩(wěn)運行、繳費服務體系完善。積極與財政、人社和醫(yī)保部門溝通，建立聯(lián)系制度，開展多次社保費知識培訓，組織社會保險費和各項非稅收入平穩(wěn)入庫。
    四是做好稅收分析。開展稅收形勢分析、稅收風險分析、政策效應分析等各項專題分析和動態(tài)分析，做好每月收入分析及重點稅源分析工作，完成每月稅收專報。通過對轄區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)的分析，完成了《從稅收視角看灞橋區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展》的專題報告，獲得了區(qū)政府領導的表揚性批示。
    五是加強風險應對。嚴格貫徹省市局工作要求，充分運用數(shù)據(jù)分析監(jiān)控運用平臺提高風險應對質(zhì)效，堅決打擊偷稅、逃稅、騙稅、虛開發(fā)票等稅收違法行為，營造公平有序的稅收環(huán)境。
    （二）升級納稅服務，優(yōu)化營商環(huán)境。
    一是落實制度，強化服務功能。全面落實首問責任、限時辦結(jié)、預約辦稅、延時服務、導稅服務和“最多跑一次”等各項服務制度，確保對納稅人和繳費人的問題及時解答、事項及時辦理。保障核心征管、網(wǎng)上辦稅等信息系統(tǒng)運行穩(wěn)定，確保征收平穩(wěn)、管理有序、服務高效。
    二是營造氛圍，提高服務質(zhì)量。嚴格開展xxxx年度納稅信用等級評定工作，強化信用體系建設。開辟多種渠道積極宣傳稅務部門各項便民利企措施，對典型案例及優(yōu)秀經(jīng)驗形成工作成果及時向區(qū)政府、省市局及有關部門匯報，爭取更多指導和配合，積極營造良好的稅收營商環(huán)境。
    三是暢通渠道，注重服務反饋。為積極響應納稅人合理訴求，持續(xù)推動稅收工作改進提升，對納稅人滿意度進行電話調(diào)查，結(jié)合xxxxx市民熱線及xxxxx納稅服務熱線工單臺賬，每月梳理滿意度調(diào)查報告，以納稅人提出的問題和不滿點為導向，持續(xù)開展納稅人滿意度調(diào)查自查自糾工作。
    （三）鑄造稅務鐵軍，踐行社會責任。
    一是推進全面從嚴治黨。全面強化日常監(jiān)督，把黨的領導體現(xiàn)在日常管理監(jiān)督之中。扎實開展違規(guī)收送禮金問題和違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題專項整治工作，認真開展警示教育和自查自糾，暢通舉報渠道，持續(xù)做好監(jiān)督檢查。清明、五一、端午節(jié)期間，早部署、早提醒，以區(qū)局“正風肅紀”主陣地專欄為載體，連續(xù)刊登各級紀委通報的典型案例，以案明紀、警鐘長鳴。
    二是深化黨建“雙建雙促”。以基層稅務所支部為重點、機關支部參加基層稅務所支部“雙建雙促”，擴大納稅人聯(lián)系點、辦好納稅人學校。目前建成納稅人學校x個，分校x個，共建點xx個。每個共建點局黨委委員要親自到場，宣傳減稅降費系列稅收優(yōu)惠政策，支部書記要為納稅人上好培訓課。通過“雙建雙促”平臺組織政策宣傳培訓xxxx多人次，分發(fā)宣傳資料xxxx多份。
    三是抓好精神文明建設。強化陣地建設，建立起黨建活動室、“雙建雙促”活動室、廉政文化展室。上半年，開展節(jié)前慰問、幫扶活動，持續(xù)收集“好人”線索。x個基層稅務所繼續(xù)確認為市級文明單位，第一稅務所（辦稅服務廳）被市團委等x部門表彰為“x市窗口單位營商環(huán)境提升青年示范崗”，今年x月被全國婦聯(lián)授予“巾幗建功先進集體”。
    四是持續(xù)深化精準扶貧。召開脫貧攻堅巡視考核整改專題民主生活會，切實增強脫貧工作的政治責任和整改提高的思想自覺，堅決完成脫貧攻堅各項工作任務。自覺對標建設宜居灞橋、打造最美城區(qū)目標愿景，通過“x+x”扶貧模式履行社會責任。春節(jié)前夕慰問老黨員、困難干部職工，多次向慈善機構(gòu)捐款。
    （四）推進重點項目，確保工作成效。
    一是推進減稅降費政策落地。灞橋區(qū)稅務局堅持將落實減稅降費政策作為頭等大事和首要任務，以“七個持續(xù)”全力以赴保障減稅降費轄區(qū)內(nèi)落地落細落實，即營造濃厚氛圍，持續(xù)創(chuàng)新形式強化宣傳；精準培訓輔導，持續(xù)優(yōu)化提升納稅服務；做好數(shù)據(jù)會審，持續(xù)加強政策效應分析；凝聚更大合力，持續(xù)積極爭取外部支持；開展督察督辦，持續(xù)著力提高工作質(zhì)效；推進社保降率，持續(xù)及時完成風險應對；突出工作亮點，持續(xù)典型引領全面聯(lián)動。截止目前，對全體干部以視頻和集中授課形式開展x次培訓，培訓xxx多人次；二是對辦稅服務廳人員利用晨會和下班時間進行學習培訓，組織日常培訓xx場，培訓xxxx余人次；通過qq群、微信群等網(wǎng)絡輔導培訓xx場，面對面培訓xx場，累計培訓人數(shù)達xxxxx人。
    二是開展掃黑除惡專項斗爭。組織廣大干部職工認真學習掃黑除惡專項工作會議精神，充分認識開展掃黑除惡專項斗爭的重要意義。大力宣傳稅法及掃黑除惡的相關法律法規(guī)，印刷xxxx余份掃黑除惡專項斗爭明白紙，發(fā)放給區(qū)局干部和廣大納稅人。將掃黑除惡與稅務核查工作緊密結(jié)合，全方位開展集中排查、滾動排查。對轄區(qū)內(nèi)唐都醫(yī)院附近“黑停車場”進行督導檢查，開展房地產(chǎn)項目售賣車位涉稅問題專項整治工作，規(guī)范我市房地產(chǎn)項目車位售賣秩序。區(qū)局掃黑除惡領導小組辦公室對收到轉(zhuǎn)辦的涉黑案件高度重視，依據(jù)案件的實際情況成立專案組，抽調(diào)得力人手，加快調(diào)查速度，查封銀行賬號，提高管理風險，降低納稅信用等級，保質(zhì)保量完成工作目標。
    （一）推動全面從嚴治黨，抓好重點工作。
    按照區(qū)局xxxx“作風建設強化年”工作要求，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育認真抓好警示教育，引導廣大稅務干部增強紀律規(guī)矩意識，促進區(qū)局全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。繼續(xù)抓好全覆蓋監(jiān)督檢查，在做實做細對減稅降費政策落實和掃黑除惡專項斗爭監(jiān)督上下功夫。主動出擊，采取走訪企業(yè)、召開座談會、發(fā)放問卷調(diào)查、開展對各科所的監(jiān)督檢查等方式，了解掌握工作落實情況的第一手資料，并加大執(zhí)紀問責力度，對工作落實不到位的科所和個人，針對情節(jié)輕重，嚴肅問責。
    （二）加強宣傳輔導，落實減稅降費。
    持續(xù)做好加強媒體融合宣傳、強化自媒體宣傳、拓展宣傳渠道、解讀最新政策等工作，并不斷通過網(wǎng)站、微信、微博、移動客戶端、印發(fā)宣傳資料等方式開展減稅降費政策宣傳，落實“四清冊一臺帳”制度。強化電子稅務局申報操作培訓輔導，積極宣傳、引導納稅人使用網(wǎng)上辦稅、自助辦稅等多元化的辦稅方式，實現(xiàn)“常規(guī)事項不出門、特殊事項跑一次”的辦稅目標。開辦實體納稅人學堂，按照省市局要求加強培訓輔導，確保減稅降費政策為納稅人和繳費人普遍知曉運用。
    （三）提高思想認識，持續(xù)掃黑除惡。
    聚焦關鍵時間、重點區(qū)域、重點人群，加大力度，充分調(diào)動全局力量、整合全局資源，持續(xù)對重點行業(yè)領域開展專項整治法治宣傳。深入企業(yè)開展走訪調(diào)查，對偷、逃、抗、騙等方面易發(fā)生重點行業(yè)領域涉黑涉惡進行全面排查分析，全方位開展集中排查、滾動排查，做到底數(shù)清、情況明。建立健全與工商、財政、公檢法等各部門的消息互通、信息共享及聯(lián)手行動長效工作機制，發(fā)現(xiàn)黑惡犯罪線索及時向區(qū)掃黑辦通報，做到協(xié)同配合，形成預防和打擊黑惡勢力犯罪的合力。
    （四）做好職責劃轉(zhuǎn)，降低繳費成本。
    實現(xiàn)全區(qū)社會保險費交由稅務部門統(tǒng)一征收，并逐步構(gòu)建起職責清晰、流程順暢、征管規(guī)范、協(xié)作有力、便民高效的社會保險費征繳體制。從方便群眾辦事和優(yōu)化協(xié)同高效服務的角度出發(fā)，理清職責邊界，充分發(fā)揮好優(yōu)勢，通過精簡資料、簡化流程，拓展繳費渠道，降低繳費成本。積極拓展“實體、網(wǎng)上、掌上、自助”等多樣化繳費渠道，避免繳費人多頭跑、往返跑；針對不同繳費群體、不同費種的差異化特點，采取有針對性的服務措施，滿足繳費人多元化的服務需求，不斷增強繳費人的獲得感。
    （五）深入精準發(fā)力，打贏脫貧攻堅。
    灞橋區(qū)稅務局將貫徹落實好區(qū)委區(qū)政府脫貧攻堅安排部署，用心、用情、用行動去幫扶困難群眾，有力激發(fā)貧困戶脫貧攻堅的內(nèi)生動力，增強貧困戶脫貧攻堅的信心與決心，早日實現(xiàn)物質(zhì)、精神雙脫貧。堅持把脫貧責任扛在肩上，把扶貧任務抓在手上，定任務、定舉措、定時限，抓培訓、抓整改、抓落實，以更扎實的工作作風、更務實的工作舉措，全力以赴為打贏打好精準脫貧攻堅戰(zhàn)做出應有的貢獻。
    根據(jù)x區(qū)管理委員會。
    作職責分工，x區(qū)城市管理執(zhí)法局主要負責轄區(qū)內(nèi)違法建設查處、戶外廣告日常管理工作。對照xxxx年我局工作目標責任進行自查，現(xiàn)將xxxx年上半年我局各目標任務完成情況匯報如下:。
    （一）完成“四改兩拆”任務中的“兩拆”工作，萬平米整，整改x萬平米，拆除各類戶外廣告xxxx塊，累計拆除面積xxxxx平方米。
    （二）加強日常戶外廣告審批備案管理，加強日常執(zhí)法拆除力度，xxxx年上半年轄區(qū)內(nèi)無新增大型違規(guī)戶外廣告設施；完成灞橋區(qū)范圍內(nèi)大型單立柱廣告設施拆除工作，重點對高速路兩側(cè)單立柱廣告設施進行拆除，共計拆除轄區(qū)內(nèi)單立柱廣告xx處。
    （三）繼續(xù)加強xxxx年以前規(guī)劃移交我局的存量違法案件處置銷號工作，xxxx年前規(guī)劃部門共移交我局違法建設案件xxx起，截止目前，共計結(jié)案銷號xx起，剩余xx起，我局已全部完成前期法律程序，并按照區(qū)兩拆責任分工，將xxxx平米以下xx個案件全部轉(zhuǎn)辦相關街道辦事處組織進行拆除，xxxx平米以上xx個案件，我局將逐步報區(qū)政府審議決定處置辦法，積極推進結(jié)案銷號工作。
    （四）加強日常巡查力度，協(xié)助規(guī)劃部門對轄區(qū)違法建設情況進行巡查發(fā)現(xiàn)，第一時間全部轉(zhuǎn)交規(guī)劃部門進行認定，按照規(guī)劃部門處置意見進行執(zhí)法查處。xxxx年上半年我局共計拆除由規(guī)劃部門認定的新建違法建設xx處，拆除面積超過x萬平米。
    （五）按照工作安排，積極協(xié)助相關街辦及職能部門對重點建筑物進行拆除。x.協(xié)助席王街道辦完成了堡子村轉(zhuǎn)盤東北角多層建筑物拆除工作；x.積極協(xié)助科技產(chǎn)業(yè)園，大力推進灞河左岸x處商混站x處攪拌站共計x處建筑物的拆除工作；積極推進唐都醫(yī)院門前新醫(yī)路兩側(cè)違法建筑拆除整治工作，截止目前已完成東方世紀城小區(qū)處罰整改工作，整改面積x.x萬平米，拆除亂搭亂建x處，面積xxx平米，其他亂搭亂建相關前期法律程序已經(jīng)全部完成，目前正在積極督促相對人進行自拆；大平醫(yī)院周邊違法建設整治工作，目前尚未正式納入我局管理范圍，相關違法建設情況灞橋規(guī)劃分局也尚未移交轉(zhuǎn)辦我局，此項工作待正式移交后，我局將積極推進。
    （六）配合做好兩路三化工作，根據(jù)兩路三化問題整治責任分工，對規(guī)劃認定的xx處兩路兩側(cè)違法建設點，全部完成法律程序并轉(zhuǎn)街辦拆除，聯(lián)合街辦拆除xx處。兩路兩側(cè)問題中涉及廣告問題點xx處，我局全部完成拆除整改，每周將相關工作進展報政府督查辦及區(qū)交通局，共計報送資料xx次。
    （一）強力推進，落實“兩拆”工作。
    1.牽頭組織灞橋區(qū)“兩拆”會議x次，迎接市級、區(qū)級“兩拆”檢查xx余次，代表灞橋區(qū)參加市級“兩拆”會議x次。
    2.完成市兩拆辦各類專項督辦檢查工作xx余次，全部按時完成。
    3.積極開展違法建設整治拆除銷號工作，保證我區(qū)違法建設整治工作穩(wěn)步進展。針對席王五村（xx萬平方米）、五星村（xx萬平方米）及惠東村（x.x萬平方米）三個大型城改項目中涉及違法加建行為的任務完善資料上報銷號；針對辰宇世紀城（x.x萬平方米）、東方世紀城（x.x萬平方米）、華夏世紀廣場（xx.x萬平方米）、紡織城小學富力分校（x萬平方米）等違法建設行為上報x區(qū)主任辦公會討論后對其進行處罰整改。
    4.加大巡查執(zhí)法力度，堅決打擊新建違法建設行為，我局各執(zhí)法大隊不斷加強對轄區(qū)的巡查力度，下大力氣遏制新增違法建設行為，對新發(fā)現(xiàn)制止的違建行為要求每日不定期巡查三次以上，確?？刂圃隽康耐瑫r消減存量，上半年共計拆除新建違法建設xx處，拆除面積拆過x萬平米。
    5.全力推進戶外廣告整治拆除工作，按時完成市級銷號任務xxx塊，面積近xxxx平米；提前完成市政府關于高速路兩側(cè)單立柱廣告拆除工作，共計拆除單立柱廣告設施xx個，面積超過xxxxx平米；大力推進城區(qū)樓頂廣告拆除，上半年共計拆除各類樓頂廣告xxx余處，面積近xxxxx平米。沿街違規(guī)設置及破舊有礙城市觀瞻的門頭牌匾進行拆除，對違規(guī)設置的臨時宣傳廣告進行清理，全年共計拆除各類破舊門頭牌匾宣傳條幅近千塊，面積超過xxxx平米。
    6.按照市級兩拆要求，每周按時將灞橋區(qū)兩拆工作進展情況進行上報，完成各類周報xx余份。
    （二）加強巡查，認真執(zhí)法，做好日常行政違法案件執(zhí)法工作。
    xxxx年上半年，我局各執(zhí)法大隊加強日常巡查，對我單位職責范圍內(nèi)的行政違法案件加大執(zhí)法處理力度，第一時間受理，第一時間查處，上半年共計受理立案查處各類行政違法案件xxx件，已結(jié)案處理xx起，剩余xx起全部完成法律程序，按兩拆分工，xx起xxxx平米以下違法建案件轉(zhuǎn)街辦拆除處理，x處xxxx平米以上違法建設案件將報區(qū)政府審議，其余xx件我局將根據(jù)相關執(zhí)法程序繼續(xù)推進完成。
    （三）加強戶外廣告設置管理，規(guī)范提升轄區(qū)戶外廣告設置。
    對城市主要道路兩側(cè)臨街建筑物、商業(yè)綜合體樓體廣告標識設置進行重點管理，加強與相關商業(yè)樓宇物業(yè)管理部門聯(lián)系，積極宣傳戶外廣告設置各項規(guī)定，規(guī)范商業(yè)綜合體樓體廣告設置。
    加強戶外廣告牌匾標識審批審查登記工作，上半年共審查登各類門頭牌匾xx塊，審批臨時戶外宣傳活動x次，審批戶外廣告標識x塊。
    （四）狠抓城管執(zhí)法隊伍建設，做好部門建設工作。
    1.經(jīng)區(qū)政府，管委會同意，完成xxxx年執(zhí)法隊員招聘工作，共新進執(zhí)法隊員xx人，并完成新進執(zhí)法隊員崗前培訓教育工作，所有新進人員全部進入工作狀態(tài)。
    2.健全崗位責任分工，我局按照執(zhí)法系統(tǒng)內(nèi)相關工作分工，局內(nèi)設辦公室、法規(guī)科、監(jiān)察科，并對各科室干部工作職責進行明確分工，明確各自職責。
    3.嚴格規(guī)范執(zhí)法，由局辦公室做好執(zhí)法人員思想教育工作，上半年共計開展紀律整頓會議xx次，積極傳達市城管局各項執(zhí)法規(guī)范要求，做好執(zhí)法隊伍思想教育工作。
    4.建立行政執(zhí)法監(jiān)督機制，由執(zhí)法監(jiān)察科每月對各執(zhí)法大隊行政執(zhí)法案件查處情況進行檢查督導，對案件處理情況按月通報，共通報x次；每月不定期對各執(zhí)法大隊具體執(zhí)法行為進行檢查監(jiān)督，上半年共計檢查xx次。
    5.由局法規(guī)科健全完成了法律文書檔案管理制度，做好相關法律文書管理發(fā)放工作，做好執(zhí)法案卷保存工作。建立定期執(zhí)法業(yè)務專業(yè)培訓工作制度，上半年共完成全局人員執(zhí)法業(yè)務培訓x次。
    6.健全部門管理，干部人才監(jiān)督管理及工作機制，定期召開組織召開民主生活會，建立全局重點工作討論制度，每周對全局重點工作進行討論推進。
    7.加大工作宣傳力度，日常工作形成美篇超過百篇，通過微信，網(wǎng)絡等形式加大我局日常工作宣傳，并由辦公室安排專人負責《新區(qū)快報》稿件報送，上半年已投送xx篇。
    （五）做好xxxxx政府熱線，xxxxx城管熱線等群眾投訴咨詢工作的處理回復工作。
    上半年共收到xxxxx市民熱線投訴案件xx起，共收到xxxxx城管熱線投訴xx起，受理電話投訴案件x處，群眾來訪投訴超過xx人次，全部認真處理，按時回復。
    （六）按照區(qū)政府安排，做好長樂坡拆遷工地監(jiān)管工作。
    安排執(zhí)法大隊積極配合十里鋪街道辦事處對長樂坡村拆遷工地進行監(jiān)管，每日對拆遷工地進行巡查，積極督查施工單位按照治污減霾，工地管理等要求，做好治污減霾工作。
    （七）按照市局要求，做好分局相關工作。
    xxxx年上半年，我局作為市城管局x區(qū)分局，積極配合完成市局安排的各類業(yè)務工作xx余次，開展市局安排的各類相關執(zhí)法隊伍思想教育工作x次，開展黨風廉政工作x次。
    1.按照區(qū)委辦要求每周向貟書記進行工作周報，重點針對違法建設案件查處情況進行報送，截止目前共計報送x次。
    2.按照苗區(qū)長工作要求加強洪慶地區(qū)尤其是洪慶工業(yè)園中新違違法建設巡查監(jiān)管力度，按照要求每周進行相關工作進展情匯報，送截止目前共發(fā)現(xiàn)x處新建違法建設，全部拆除完畢，報送相關周報xx次。
    3.按照苗區(qū)長要求對東三環(huán)加氣站和浐河橋下倉儲臨建加強巡查監(jiān)管，做到每日巡查，截止目前兩個項目全部停工。
    4.按照管委會領導安排，與新區(qū)市政局積極對接相關市政執(zhí)法事宜，該項工作目前正穩(wěn)步推進。
    1.根據(jù)管委會黨工委安排，我局黨支部于x月xx正式成立，現(xiàn)有正式黨員x人。
    2.積極配合新區(qū)黨工委要求和部署開展各類黨建工作，開展了營商環(huán)境提升年民主生活會，六個一專題民主生活會，以案促改專題學習會。
    3.認真按照區(qū)委組織部要求開展班子成員黨風廉政責任學習，落實中省市各項重大會議決策精神學習工作。開展大調(diào)研工作，調(diào)研數(shù)據(jù)嚴格按照組織要求執(zhí)行。
    4.嚴格按照區(qū)紀委要求開展糾四風工作，深化落實八項規(guī)定。
    （一）違法建設整治方面存在問題及下一步解決方案：
    存在問題：一是違法建設存量案件銷號率不高，尤其是xxxx平米以下違建案件；二是其他兩拆成員單位思想上重視程度不足，資料方面準備不夠完善；三是在違法建設拆除方面沒有形成固定模式及有效合力，在聯(lián)合拆違行動的啟動上沒有形成有效制度。
    下一步工作措施：強化區(qū)兩拆辦的督導功能，定期對各單位違法建設整治工作臺賬建立情況、年度銷號任務推進及完成情況、有關兩拆工作安排落實情況及周報信息報送情況進行督導考核，并將督導考核情況定時向區(qū)委、區(qū)政府及管委會主要領導進行匯報。同時建議區(qū)考核辦將有關兩拆工作督導情況納入各成員單位年底考核。
    （二）戶外廣告整治工作存在問題及下一步解決方案。
    存在問題：按照門頭牌匾整治工作計劃，要對臨街商業(yè)門頭牌匾中檔次較低，不易維護的門頭牌匾標識進行整體提升改造全部硬質(zhì)化，但因我區(qū)部分地區(qū)仍處于城鄉(xiāng)結(jié)合區(qū)域，尤其在城市建成區(qū)域中的紡織城地區(qū)在其老舊城區(qū)內(nèi)背街小巷中也仍存在大量低檔次的噴繪門頭牌匾，此類需要整體提升的門頭牌匾標識數(shù)量巨大，改造提升所需時間長，財政壓力大。
    下一步工作措施：
    1.加大城市建成區(qū)域內(nèi)違規(guī)設置戶外廣告拆除力度，轄區(qū)內(nèi)高層住宅及高層商業(yè)樓宇樓頂設置的樓頂廣告進行全部拆除。
    2.建立轄區(qū)內(nèi)戶外廣告宣傳設置管理長效機制，加大違規(guī)宣傳處罰力度，加強相關法律法規(guī)宣傳，對新建商業(yè)體門頭牌匾、戶外廣告設置情況要提前進介入，實現(xiàn)管理為主，處罰為輔的管理模式，杜絕違規(guī)設置情況。
    3.積極聯(lián)系市級戶外廣告管理部門，由市級部門牽頭與高速公路（鐵路）等部門進行協(xié)商，推動城市區(qū)域范圍內(nèi)高速公路（鐵路）跨線橋梁上設置的戶外廣告設施拆除工作。
    4.由我局牽頭協(xié)調(diào)，相關街道辦事處具體負責實施，對背街小巷門頭牌匾整治提升工作進行計劃，推動該項工作進展。
    2021年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在上級業(yè)務主管部門的指導下，農(nóng)業(yè)中心全體職工齊心協(xié)力、緊密團結(jié)，加強科技下鄉(xiāng)服務，實施高產(chǎn)創(chuàng)建、間套種、地膜覆蓋、良種良法推廣等科技增糧措施，并堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指針，全面貫徹落實黨的__屆四中全會、中央農(nóng)村工作會議精神，按照高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全的要求，以增糧增收為中心，以科技創(chuàng)新為手段，以發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)和項目實施為重點，各項工作取得了階段性成效?，F(xiàn)將一年來開展的主要工作及2021年工作計劃總結(jié)匯報如下：
    1、全鎮(zhèn)小春作物播種面積34100畝，其中：大麥12021畝、小麥11600畝、蠶豆4500畝、雜糧3000、冬早馬鈴薯3000畝，小麥總產(chǎn)1020噸，單產(chǎn)達245公斤，較上年增7、3公斤，增幅3﹪;大麥類總產(chǎn)量1430噸，平均畝產(chǎn)量285公斤，較上年增8、8公斤，增幅7、0﹪;豌豆、蠶豆總產(chǎn)量1100噸，平均畝產(chǎn)量201公斤，增幅4、1﹪;油菜15000畝，油菜總產(chǎn)量1000噸，平均畝產(chǎn)量160公斤，較上年增9、8公斤，增幅7、5﹪。
    2、全鎮(zhèn)大春作物播種面積28900畝，其中水稻1900畝，玉米18000畝，大春馬鈴薯7000畝，雜糧2021畝，據(jù)雄壁村海子玉米高產(chǎn)創(chuàng)建樣板測產(chǎn)，玉米“華興單7號”682公斤/畝。水稻畝產(chǎn)450公斤/畝。大春馬鈴薯2400公斤/畝，雜糧95公斤/畝。
    1、2021年，全鎮(zhèn)優(yōu)良種子等農(nóng)業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)保持良好發(fā)展勢頭，成為全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的新亮點。2021年全鎮(zhèn)共落實種子示范基地面積2500畝，其中，雜交玉米種子生產(chǎn)示范基地500畝，優(yōu)質(zhì)馬鈴薯種子生產(chǎn)基地2021畝。
    2、推廣玉米地膜栽培技術(shù)28000畝，完成了市縣下達的年度工作目標任務。
    3、全鎮(zhèn)特色產(chǎn)業(yè)面積23200畝：蔬菜產(chǎn)業(yè)11800畝，其中其它蔬菜5000畝;魔芋300畝、水果產(chǎn)業(yè)2800畝;蠶桑產(chǎn)業(yè)5500畝，其中新植1000畝;花卉產(chǎn)業(yè)800畝;中藥材2021畝。
    4、開展測土配方施肥試驗、示范工作：全年，我中心新采集土樣35個，完成上級下達的測土配方施肥試驗1個、示范1個，總面積85000畝，樣板2500畝。
    5、推廣農(nóng)作物間套種40000畝，其中玉米套種豆類18000畝;玉米套種葵花15000畝;其他套種模式7000畝。農(nóng)作物秸桿綜合利用技術(shù)全年共推廣40000畝，其中秸桿還田綜合利用技術(shù)推廣5000畝。
    6、農(nóng)作物秸桿綜合利用技術(shù)：全年共推廣40000畝，其中秸桿還田綜合利用技術(shù)推廣10000畝。
    7、農(nóng)業(yè)病蟲害綜合防治：按時病蟲情報通報，適時田間調(diào)查，開展重大病蟲集中統(tǒng)防統(tǒng)治。同時，由于多年使用-些老品種藥劑防治螟蟲，使螟蟲產(chǎn)生抗性，導致藥劑用量大、防效差。今年，我們積極推廣使用高效、低毒、低殘留農(nóng)藥防治玉米螟蟲。
    2021年該鎮(zhèn)繼續(xù)做好馬鈴薯、玉米高產(chǎn)創(chuàng)建工作。在雄壁鎮(zhèn)天生橋村委會新籠塊村落實千畝高產(chǎn)創(chuàng)建示范片1個，示范面積2021畝;在雄壁村委會雄壁村海子落實百畝高產(chǎn)創(chuàng)建示范片1個，玉米高產(chǎn)創(chuàng)建活動成效顯著，全鎮(zhèn)玉米高產(chǎn)創(chuàng)建連年刷新歷史最高紀錄，2021年，經(jīng)該鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)中心技術(shù)人員現(xiàn)場測產(chǎn)，玉米百畝攻關田全田實收最高畝產(chǎn)達752、0公斤，帶動了全鎮(zhèn)糧食生產(chǎn)。
    一是大田生產(chǎn)主要農(nóng)作物良種普及率達到了96、5%以上。2021年，我鎮(zhèn)共引進糧油新品種9個(包括玉米5個，馬鈴薯3個，大麥1個)，為確定下一年推廣品種提供了科學決策依據(jù)。同時，我鎮(zhèn)根據(jù)引進品種試驗情況，推廣新品種，堅決淘汰低產(chǎn)劣質(zhì)品種，全鎮(zhèn)良種普及率大幅提高。
    二是農(nóng)業(yè)新技術(shù)的入戶率大幅提高。2021年，全鎮(zhèn)開展大、小春，無公害生產(chǎn)技術(shù)、晚秋生產(chǎn)、冬季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等技術(shù)培訓27期6500人次，共印發(fā)技術(shù)資料8000余份。其中縣級實用技術(shù)培訓15期、4200人次。通過縣鎮(zhèn)共同努力，全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)新技術(shù)的入戶率達到95%以上。
    馬鈴薯高產(chǎn)創(chuàng)建項目2021畝，集中在天生橋村委會新籠塊村連片實施;雄壁鎮(zhèn)采用500畝玉米全程機械化精量播種施肥樣板。通過大示范、大帶動，全鎮(zhèn)新品種引進新技術(shù)推廣工作取得了明顯的成效。
    1、良種補貼。在新籠塊村爭取上級馬鈴薯良種補貼項目2021畝，免費提供馬鈴薯優(yōu)良品種(2774)10噸，采用集中示范種植750畝。在雄壁村爭取上級玉米良種補貼項目500畝，免費提供玉米優(yōu)良品種(華興單7號)1000公斤，采用集中連片示范種植500畝。
    2、農(nóng)業(yè)政策保險。2021年我鎮(zhèn)政策性農(nóng)業(yè)保險完成玉米投保面積2021畝，核損面積1500畝，賠款金額12萬元。
    3、技術(shù)培訓。2021年我中心采用下村指導、高產(chǎn)示范、集中培訓、各種會議等形式共培訓農(nóng)業(yè)技術(shù)共計20場次，培訓人員達4000余人次。
    4、聯(lián)戶沼氣池建設。2021年在瓦魯村委會新建中型聯(lián)戶沼氣池1口，工程投資9萬余元。
    5、數(shù)字鄉(xiāng)村網(wǎng)圖片及數(shù)字信息的更新。完成農(nóng)業(yè)農(nóng)村信息采集上報12條，完成14個村委會67個自然村的數(shù)據(jù)報表文本、圖片更新及網(wǎng)上上傳工作。
    6、認真做好基層農(nóng)技推廣體系改革與建設補助項目。今年是我鎮(zhèn)基層農(nóng)技推廣體系改革與建設補助項目的第四年，今年有玉米、養(yǎng)殖兩個產(chǎn)業(yè)，共有技術(shù)指導員7人，科技示范戶70戶，計劃帶動周邊農(nóng)戶1400戶。在工作中指導員嚴格按照農(nóng)技推廣體系建設項目的要求，深入基層調(diào)查了解，科技人員直接到戶，良種良法直接到田，技術(shù)要領直接到人，切實為鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供了有力支撐。
    1、農(nóng)資安全。認真抓好農(nóng)資市場秩序的整頓，嚴厲打擊假冒偽劣農(nóng)資產(chǎn)品，我鎮(zhèn)共出動執(zhí)法人員190人次，開展種子、農(nóng)藥、肥料等專項檢查，檢查集市12個農(nóng)資經(jīng)營網(wǎng)點30余家，查處違法違規(guī)案件2起，沒收種子80公斤，切實維護了廣大農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。
    2、農(nóng)產(chǎn)品安全。我中心按照定期與不定期相結(jié)合的方式，對農(nóng)貿(mào)市場農(nóng)產(chǎn)品開展質(zhì)量安全抽檢。完成農(nóng)殘檢測樣品155個，合格率達97、5%，對每次抽檢結(jié)果，都定期向全鎮(zhèn)居民進行公告，較好地發(fā)揮了監(jiān)督和引導作用。
    3、沼氣安全建設與使用。2021年與縣農(nóng)業(yè)局農(nóng)能辦一起通過對建池技工、安裝技工的安全生產(chǎn)培訓和對使用農(nóng)戶發(fā)放“沼氣安全使用須知”標語等，使我鎮(zhèn)農(nóng)村戶用沼氣的建設和使用安全得到有效保障。
    一是切實加強對農(nóng)業(yè)工作的領導。領導高度重視當前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作，把農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定作為農(nóng)業(yè)工作的重點，為全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展提供了有力的組織保障。
    二是強化培訓和指導。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)性較強，面對較為嚴竣的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)形勢，我縣采取切實有效的措施，加強對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)各方面的技術(shù)培訓，及時發(fā)布農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信息，深入生產(chǎn)一線指導，通過室內(nèi)培訓、現(xiàn)場示范、媒體宣傳等多種形式，把培訓和指導工作落到了實處。
    三是深入基層，始終堅持走群眾路線。在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個時節(jié)，我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、機關干部深入到各個村組，與當?shù)厝罕娊涣?，通過言傳身教和撲下身子抓落實，扎扎實實做好各項農(nóng)業(yè)工作，圓滿完成了上級下達的各項農(nóng)業(yè)工作目標任務。
    四是加大督促、考核力度。年初我中心根據(jù)縣、鎮(zhèn)年度工作目標，及早下達目標任務到各個村組，并根據(jù)工作進度及完成情況嚴格考核，確保了農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣等各項農(nóng)業(yè)工作的順利實施。
    一是農(nóng)業(yè)工作得到了鎮(zhèn)黨委、政府的高度重視及上級部門的大力支持，為農(nóng)業(yè)工作創(chuàng)造很好的政治環(huán)境、工作環(huán)境和業(yè)務環(huán)境，各項工作才得以有聲有色的開展。二是農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員以思想大解放、促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)大發(fā)展，發(fā)揚愛崗敬業(yè)、遵紀守法、無私奉獻、扎實工作的作風，使我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)技朮推廣工作得以順利開展。
    一是農(nóng)業(yè)服務體系人員業(yè)務素質(zhì)有待提高。
    二是因青壯年外出務工以致農(nóng)村勞動力不足，農(nóng)業(yè)新技術(shù)措施推廣落實難度大。
    三是受群眾種植習慣影響，部分農(nóng)作物同田連年重茬種植，農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作面臨許多新情況和新問題。
    四是農(nóng)業(yè)生產(chǎn)比較效益低，造成新技術(shù)、新品種推廣難度大。
    五是農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作經(jīng)費嚴重不足。
    六是農(nóng)資價格上漲，農(nóng)業(yè)投入相對不足，糧食單產(chǎn)低而不穩(wěn)現(xiàn)象將仍然存在。
    2021年，我鎮(zhèn)計劃完成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)主要指標：糧食播種總面積7、15萬畝(其中大春糧食面積2、89萬畝，小春糧食面積3、41萬畝，晚秋糧食0、85萬畝)，農(nóng)作物病蟲害專業(yè)化防治面積25000畝，實現(xiàn)糧食總產(chǎn)量2、25萬噸。
    主要工作目標：
    1、穩(wěn)定糧食產(chǎn)量，提高糧食品質(zhì)。以提高糧食綜合生產(chǎn)能力為重點，加快改造中低產(chǎn)田，優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)，抓好高產(chǎn)創(chuàng)建，加強科技培訓和技術(shù)指導，攻單產(chǎn)、促總產(chǎn)、提品質(zhì)，實現(xiàn)糧食總產(chǎn)2、3萬噸。
    2、強化農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全保障。加快農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗檢測體系建設，積極推進“三品”認證和標準化示范基地建設;進一步深化和完善農(nóng)產(chǎn)品檢測，加大市場監(jiān)管力度，筑牢農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全防線。進行農(nóng)藥殘留樣品檢測300個以上，確保農(nóng)產(chǎn)品受檢率達到100%。
    3、強化植物疫情防治保障。加快蘋果非疫區(qū)疫情監(jiān)測站建設項目建設步伐，建立健全鎮(zhèn)、村植保網(wǎng)絡體系，抓好村級農(nóng)科員培養(yǎng)和技術(shù)指導。抓好全鎮(zhèn)農(nóng)作物病蟲草鼠害預警預報、統(tǒng)防統(tǒng)治與應急防治管理，嚴格植物檢疫，確保植保防災救災的社會效能。
    4、加強項目建設，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展。加強沼氣、良種補貼、高產(chǎn)創(chuàng)建示范等項目建設。
    5、發(fā)展一村一品，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級。積極培育“一鎮(zhèn)一業(yè)”、“一村一品“，推動我鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。
    6、加強科技培訓，為農(nóng)民增收提供智力支撐。大力開展農(nóng)村實用人才培訓、農(nóng)民職業(yè)技能培訓等科技培訓，提高農(nóng)民科學種田和創(chuàng)業(yè)能力。培訓農(nóng)民人數(shù)不低于7000人次。
    7、加強農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法，確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全。積極協(xié)調(diào)，建立管理規(guī)范、運行高效的農(nóng)業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊，推進農(nóng)業(yè)法制化建設，切實依法保護群眾合法權(quán)益和生命財產(chǎn)安全。
    xxxx年在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，堅持以習近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神為根本遵循，進一步落實黨中央、國務院和我省、我市、我區(qū)各項部署要求，積極發(fā)揮財政職能作用，統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務和“五項要求”，一手抓疫情防控，一手兜牢民生底線，全面打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，全力推動習近平總書記重要講話重要指示精神落實落細落具體?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
    大力推進國有企業(yè)改革，制定區(qū)屬國有企業(yè)重大事項報告制度暫行辦法；
    全面推進國有企業(yè)老舊小區(qū)改造，做好國企退休人員社會化管理；
    穩(wěn)步推進“財政云”全面上線，確保各項工作協(xié)調(diào)有序推進，確保各項支出安全。
    二、主要指標任務完成情況受新冠疫情及減稅降費政策性減收影響，上半年，全區(qū)一般公共預算收入x.x億元，完成年度收入預算的x%。全區(qū)稅收收入同比下降xx.x%，其中：增值稅下降xx.x%，企業(yè)所得稅下降xx.x%，個人所得稅下降xx.x%，城市維護建設稅下降xx.x%，房產(chǎn)稅下降xx.x%，印花稅下降xx.x%，城鎮(zhèn)土地使用稅下降x.x%，土地增值稅增長xx.x%，契稅下降xx%，耕占稅增長xx.x%，非稅收入增長x.x%。全區(qū)一般公共預算支出xx億元，同比增長xx.x%。其中：一般公共服務支出下降xx.x%，公共安全支出下降x%，教育支出增長xx.x%，科學技術(shù)支出下降xx.x%，社會保障支出增長xx.x%，衛(wèi)生健康支出下降xx.x%，城鄉(xiāng)社區(qū)支出增長xxx.x%，農(nóng)林水支出增長xx.x%，交通運輸支出增長xx.x%。
    三、重點工作推進情況（一）萬只、噸、防護服x.x萬套。疫情平穩(wěn)后全力推動我區(qū)x家銀行機構(gòu)，xx個營業(yè)網(wǎng)點穩(wěn)步有序復工，復工率xxx%。
    （二）紓困破局落實減稅降費政策情況一是按照市政府要求，積極協(xié)調(diào)區(qū)稅務局對受疫情影響不能按期辦理納稅申報的企業(yè)，由企業(yè)向稅務部門申請辦理延期申報和繳納。二是落實省級關于抗擊疫情城鎮(zhèn)土地使用稅、房產(chǎn)稅困難減免有關事項的通知，降低企業(yè)經(jīng)營成本。
    （三）社會民生和各項事業(yè)保障情況1.支持教育事業(yè)。積極落實教育三年計劃，加快教育均衡化發(fā)展。為教育系統(tǒng)年初安排預算億元，占全區(qū)一般預算的xx%。上半年，教育支出億元，占全區(qū)一般預算支出的x%。
    2.社會保障事業(yè)。我區(qū)去年社保基金決算順利通過省級審核；
    協(xié)助區(qū)人社局全力做好穩(wěn)崗就業(yè)工作；
    及時落實社保繳費減免政策，萬元、為xxxx家企業(yè)減免工傷、失業(yè)保險xx萬元。
    3.支持三農(nóng)工作。以鄉(xiāng)村振興為抓手，構(gòu)建與鄉(xiāng)村振興相適應的財政投入保障機制，大力推進農(nóng)村基礎設施建設和城鄉(xiāng)基本公共服務均等化。上半年撥付涉農(nóng)資金xxxx萬元。發(fā)放耕地地力保護補貼資金xxx萬元（含港務區(qū)）。撥付農(nóng)村無害化戶廁提升改造資金計xxxx.x萬元、農(nóng)村深化改革xxx萬元、產(chǎn)業(yè)振興xx萬元，申報美麗鄉(xiāng)村x個，安排一事一議財政獎補資金xxx萬元，農(nóng)村人居環(huán)境顯著提升，美麗鄉(xiāng)村建設不斷加快。積極開展農(nóng)戶信用等級評價工作，優(yōu)化農(nóng)村發(fā)展環(huán)境，目前已完成評級占比xx%。
    4.助力精準脫貧。認真落實我省、我市和我區(qū)“三排查三清零”工作要求，開展扶貧資金清查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。出臺《關于建立扶貧資金資產(chǎn)管理工作實施方案》，加強扶貧資金資產(chǎn)運營管理，建立相關扶貧資產(chǎn)管理機制和臺賬。印發(fā)我局脫貧攻堅專項巡視“回頭看”和成效考核反饋問題整改方案，建立任務清單和整改臺賬。協(xié)助相關部門完成xxxx年扶貧項目資金公開公示工作。目前我區(qū)建檔立卡貧困人口xxx%參加新農(nóng)合。
    （四）國有資產(chǎn)管理完成了區(qū)屬xx戶國有企業(yè)xxxx年度國有資產(chǎn)統(tǒng)計和財務決算工作。做好國有企業(yè)退休人員社會化管理，統(tǒng)籌實施國有企業(yè)小區(qū)“三供一業(yè)”維修改造工作，目前我區(qū)有符合改造小區(qū)xx個，其中，由市級實施xx個，我區(qū)住建和新區(qū)國資公司實施xx個。
    （五）優(yōu)化營商環(huán)境轉(zhuǎn)發(fā)財政部關于促進政府采購公平競爭優(yōu)化營商環(huán)境的通知，不斷促進政府采購市場公平競爭。舉辦政銀企對接會，入企調(diào)查，縮短企業(yè)開辦和貸款的辦理時間。設立軍民融合專項基金和項目庫，實地走訪調(diào)研xx多家軍民融合企業(yè)，目前已入庫企業(yè)x家，對x家企業(yè)進行了深度調(diào)研論證。
    （六）打擊非法集資工作建立我區(qū)金融安全工作協(xié)調(diào)機制，對全區(qū)小額貸款公司開展清理。扎實開展防范化解金融風險和非法集資宣傳，強化日常監(jiān)管，從源頭治理非法集資，維護我區(qū)金融市場穩(wěn)定。
    （八）財政監(jiān)督檢查與績效管理積極做好我區(qū)xxxx年涉貧資金檢查和財政云系統(tǒng)xxxx年績效目標的審核工作。完成我區(qū)xxxx年決算及xxxx年部門預算自查、省財政廳檢查，目前已完成xx個部門涉貧資金檢查。
    （九）財政和會計事務管理完成xx家代理記賬機構(gòu)年度審核、xxx人次會計類考試報名等工作，為全區(qū)各預算單位建立財政云會計核算模塊，幫助各預算單位準確錄入數(shù)據(jù)，推進“財政云”在我區(qū)的全面上線，目前財政資金的預算，支付、核算等環(huán)節(jié)全面在“財政云”上審批和下達，系統(tǒng)運行平穩(wěn)。
    三是堅決打贏三大攻堅戰(zhàn)，大力提質(zhì)增效，全力保障重點支出，把迎接第十四屆全運會，加快國家中心城市建設作為財政資金保障的重中之重，乘勢而上，奮力拼搏，推動城鄉(xiāng)面貌新變化、人民生活新改善，展現(xiàn)xx新氣象。
    xxxx年上半年，在市局黨委和區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，x分局以改善環(huán)境質(zhì)量、解決群眾最關心的環(huán)境問題為目標，堅持整體推進、重點突破原則，各項工作取得積極進展，為全年工作任務的全面完成奠定了良好的基礎?，F(xiàn)將xxxx年上半年重點任務完成情況報告如下：
    （一）鐵腕治霾工作持續(xù)加力。
    一是協(xié)調(diào)轄區(qū)各相關部門擬定《x區(qū)xxxx年“鐵腕治霾?保衛(wèi)藍天”“工作實施方案（征求意見稿）》、《x區(qū)xxxx年網(wǎng)格化管理專項行動方案（征求意見稿）》，配合區(qū)紀委監(jiān)委制定印發(fā)《x區(qū)xxxx年“鐵腕治霾，保衛(wèi)藍天”督查考核問責工作暫行辦法》，將本年度鐵腕治霾工作進行安排部署，全力推進轄區(qū)鐵腕治霾工作，持續(xù)優(yōu)化轄區(qū)空氣質(zhì)量。
    二是大力開展燃煤鍋爐拆除行動。按照《x市“鐵腕治霾·保衛(wèi)藍天”三年行動方案（xxxx-xxxx年）》、《x市xxxx年“鐵腕治霾·保衛(wèi)藍天”鍋爐改造專項方案》要求，x區(qū)xxxx年燃煤鍋爐拆改任務共計xx臺，xxx蒸噸。其中，市級任務xx臺，我區(qū)自加壓力計劃拆除x臺鍋爐。目前已完成拆改的燃煤鍋爐為xx臺，共計xxx蒸噸，完成全年任務的xx%，其他燃煤鍋爐拆改單位已制定倒排工期表，確保xxxx年xx月底前完成燃煤鍋爐拆改任務。
    三是積極開展機動車污染整治工作。制定了《x區(qū)xxxx年機動車污染防治工作計劃》，加強對機動車尾氣路檢的抽查力度，尤其是在重污染天應急響應期間，全天在重點路段、高速出口等地域進行執(zhí)法檢查。截止x月底，共檢查各類機動車xxxx輛，查處超標車xx輛，處罰金額萬元；開展非道路移動機械源進行申報登記管理，檢查各類企業(yè)xx家，現(xiàn)已申報xx臺；積極聯(lián)系區(qū)農(nóng)林局農(nóng)機站，對轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)用機械進行申報登記管理，現(xiàn)已申報登記各類農(nóng)機xxx臺。
    四是持續(xù)加強涉氣企業(yè)監(jiān)管力度。一是安排專人對大唐x發(fā)電有限公司x熱電廠實施xx小時駐廠監(jiān)管，確保企業(yè)污處設施正常運行，污染物達標排放。二是在采暖季，按時對轄區(qū)內(nèi)用煤單位進行采樣，確保使用優(yōu)質(zhì)燃煤，降低污染物排放濃度。三是對轄區(qū)xx余家涉及有機廢氣的的規(guī)上企業(yè)進行摸排，截至x月底，我區(qū)現(xiàn)存x家有機廢氣治理單位均已完成整改，污染物穩(wěn)定達標排放。
    五是鍋爐提標改造工作穩(wěn)步推進。按照x區(qū)低氮改造工作要求，今年計劃完成轄區(qū)xx臺燃氣鍋爐低氮改造任務，截至目前，已完成低氮改造任務xx臺。
    六是持續(xù)推進鐵腕治霾網(wǎng)格化管理工作。全面完成二級網(wǎng)格化管理平臺升級改造，轄區(qū)xx組高清攝像頭，對重點污染企業(yè)、重點污染源、重點區(qū)域開展xx小時不間斷管控。同時，啟用智慧環(huán)保app進行網(wǎng)格化日常管理，利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡技術(shù)強化網(wǎng)格監(jiān)管能力。x至x月，app上報各類問題xxx余起；建完成專職網(wǎng)格員隊伍，現(xiàn)轄區(qū)共有xx名專職網(wǎng)格員，通過制定工作細則、獎懲制度、培訓考核方案等，完善專職網(wǎng)格員管理體系。
    截至x月xx日，我區(qū)二級以上優(yōu)良以上天數(shù)為xx天，在全市xx個區(qū)縣、開發(fā)區(qū)中排名第十。環(huán)境空氣質(zhì)量主要指標中，二氧化硫、二氧化氮、pmxx、pmx.x、一氧化碳、降塵平均濃度同比分別下降x%、%、x%、x%、x%、%；臭氧平均濃度同比上升x%。
    （二）水污染治理持續(xù)加強。
    一是認真履行河長制工作職責，及時提供河流斷面監(jiān)測結(jié)果，截至目前，x河xx橋斷面共進行過六次監(jiān)測；二是配合市局完成河流水質(zhì)斷面自動監(jiān)測站建設工作；三是組織區(qū)級相關部門召開《xxxx年灞河飲用水水源地整治工作會議》，為本年度水源地整治工作打下基礎；四是召開“xxxx年xx河、x河企業(yè)環(huán)保工作推進會”，xx家沿河涉水企業(yè)負責人參會，簽訂不向河道非法排污的承諾書；五是對轄區(qū)五家廢水連續(xù)超標排放高校進行立案查處，各學校目前正聯(lián)系污水治理單位進行現(xiàn)場踏勘，編制設計方案。六是協(xié)助區(qū)政府全面完成xxxxx綜合治理，并通過省市區(qū)銷號驗收。
    （三）自然生態(tài)保護工作有序推進。
    一是畜禽養(yǎng)殖監(jiān)管到位，牽頭完成了《x區(qū)畜禽養(yǎng)殖禁養(yǎng)區(qū)劃定技術(shù)方案》的編制，確保了該項工作按時保質(zhì)完成，對限養(yǎng)區(qū)內(nèi)保留的規(guī)模化養(yǎng)殖場進行例行監(jiān)督檢查，確保污染物達標排放。二是落實土壤污染防治屬地監(jiān)管責任，編制《x區(qū)土壤污染防治工作方案》和《x區(qū)土壤污染防治工作xxxx-xxxx年度實施方案》，按照“地方履行屬地責任，部門強化行業(yè)管理”的要求，建立部門協(xié)調(diào)聯(lián)動機制。目前，污染地塊的信息采集及確認工作正在進行中。三是劃定并嚴守生態(tài)保護紅線，按照省市區(qū)部署，完成了x區(qū)生態(tài)保護紅線扣除及核準內(nèi)容的對接，目前，紅線修改及相關支撐材料的收集整理工作正在進行中。
    （四）污染源普查各項工作穩(wěn)步推進。
    一是成立了全國污染源普查領導小組及其辦公室，印發(fā)了《x區(qū)第二次全國污染源普查工作方案》，對我區(qū)污染源普查總體工作做了具體安排和部署。二是舉行大型污染源普查宣傳x次，極大地提高了公眾對污染源普查的知曉率，很好地營造了全民參與、公眾支持的良好氛圍。三是對普查員及普查指導員進行清查技術(shù)規(guī)定培訓及考核，確保入戶清查和報表填報工作扎實有效開展。
    （五）是環(huán)境監(jiān)管執(zhí)法持續(xù)發(fā)力。
    一是嚴密組織開展工業(yè)堆場、涉水企業(yè)、建筑噪聲污染整治行動，認真落實“雙隨機，共出動執(zhí)法人員xxx人次，檢查企業(yè)xxx家次，處罰金額xxx萬元，查封扣押x家次，移送公安x件，拘留x人，保持了環(huán)境執(zhí)法的高壓態(tài)勢。二是持續(xù)開展“散亂污”企業(yè)整治，召開了“xxxx年散亂污整治環(huán)保工作推進會”，明確本年度“散亂污”整治工作要點，建立工作簡報通報制度，每半月下達工作簡報，督促街辦盡快完成整治工作，對需要整治提高的單位下達《停產(chǎn)通知書》。三是及時高效解決群眾環(huán)境信訪投訴，截至x月xx日，全區(qū)共受理各類投訴xxx件，受理率為xxx%，處理率為xxx%。四是制定下發(fā)了《x市環(huán)境保護局x分局關于進一步做好企業(yè)事業(yè)單位環(huán)境信息公開工作的通知》，督促轄區(qū)x家列入xxxx年市重點排污單位名錄的企業(yè)做好環(huán)境信息公開工作。五是按照省、市環(huán)境執(zhí)法工作要求，分局制定印發(fā)了《x市環(huán)境保護局x分局環(huán)境監(jiān)察移動執(zhí)法系統(tǒng)管理辦法》，已全面實現(xiàn)環(huán)境監(jiān)察移動執(zhí)法，截至目前，共完成執(zhí)法筆錄xxx份。六是對轄區(qū)x家單位環(huán)境突發(fā)事件應急預案進行備案，并對全區(qū)備案的xx家單位開展應急檢查工作，按照市局及區(qū)政府應急工作安排，開展了環(huán)境應急演練工作。
    （六）強化危險廢物規(guī)范化管理工作。
    一是制定了《x區(qū)xxxx年度固體廢物申報登及危險廢物管理計劃備案工作方案》和《x市環(huán)境保護局x分局關于危險廢物規(guī)范化管理督查考核工作方案》。二是組織轄區(qū)xxx家產(chǎn)廢企業(yè)召開xxxx年度固體廢物、危險廢物申報及管理計劃備案工作布置會，就xxxx年危險廢物規(guī)范化管理工作進行了安排部署。
    （七）開展形式多樣的環(huán)境宣傳活動。
    上半年，分局相繼開展了禁止燃放煙花爆竹、科技之春、“地球一小時”宣傳活動，聯(lián)合區(qū)x嶺辦共同走進xx街辦xxx村，進行環(huán)境保護與x嶺生態(tài)環(huán)境保護工作的宣傳。上半年累計制作宣傳展板xx塊，向市民發(fā)放宣傳冊及《x市大氣污染防治條例》等資料共計xxx余冊；發(fā)放環(huán)保宣傳手提袋xxx余件；發(fā)放抽紙與遮陽帽xxx余件。
    （八）積極推進我區(qū)省控環(huán)境空氣質(zhì)量監(jiān)測站建站工作。
    按照省廳《x省省控環(huán)境空氣質(zhì)量監(jiān)測站建設和運行管理規(guī)定的通知》精神，經(jīng)過項目選址、技術(shù)論證、工程招投標各項工作后，轄區(qū)省控環(huán)境空氣質(zhì)量監(jiān)測站已經(jīng)開始試運行，待試運行期滿省廳驗收合格后即可并入x省環(huán)境空氣監(jiān)測數(shù)據(jù)平臺，預計x月底將實現(xiàn)更加全面的環(huán)境空氣質(zhì)量監(jiān)測覆蓋。
    總結(jié)上半年工作，我們深知對標上級和群眾的要求，工作中還存在很多不足之處，日常管理上還存在不少薄弱環(huán)節(jié)，我們將對照年度任務，針對存在問題，努力做好下半年工作。
    一是繼續(xù)把學習貫徹十九大精神、行政效能革命和黨風廉政建設工作抓緊抓實抓好，把黨的思想政治教育抓在日常、嚴在經(jīng)常，進一步提升干部職工綜合素質(zhì)，打好工作基礎。
    二是靶向治療、強化重點。針對轄區(qū)大氣污染防治的特點規(guī)律，以pmxx、pmx.x為主攻方向，以控制煤煙污染、揚塵污染、機動車污染、生物質(zhì)污染為工作重點，全面實施各項污染控制措施，打好“藍天保衛(wèi)戰(zhàn)”。進一步完善網(wǎng)格管理平臺，按照統(tǒng)一標準組建智慧環(huán)保與網(wǎng)格化有機融合體系，對接市一級平臺、互聯(lián)街道三級平臺。重點加強街道（三級）平臺的建設，加大硬件投入，接入微型空氣子站數(shù)據(jù)，建立環(huán)境空氣質(zhì)量預警系統(tǒng)。
    三是著力提升水環(huán)境質(zhì)量。繼續(xù)落實x市“水十條”和x河鞏固提高方案，并結(jié)合“河長制”工作，落實x、x河治理各項任務，強化河道巡查、管理，對違法排污口進行取締或規(guī)范化整治；定期開展環(huán)境監(jiān)測，及時掌握滲濾液處理廠、垃圾填埋場、唐家寨陂塘水質(zhì)變化情況，及時向上級提出建議。
    四是全力以赴開展第二次污染源普查工作。嚴格按照《x區(qū)第二次全國污染源普查工作方案》，繼續(xù)扎實開展轄區(qū)污染源核查并組織普查員開展入戶清查和報表填報工作，針對轄區(qū)所涉及的污染源，建立范圍大、點位準的污染源數(shù)據(jù)庫，形成有調(diào)查、有反饋、有措施的良性模式，確保第二次全國污染源普查工作順利完成。
    五是全體提升生態(tài)建設水平。全力開展省級生態(tài)文明建設示范區(qū)創(chuàng)建工作。同步開展生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生態(tài)村的創(chuàng)建，逐步完成省級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建率達到xx%的要求。深入開展改善農(nóng)村人居環(huán)境、建設美麗鄉(xiāng)村工作。分類實施農(nóng)村生活污水治理，確保xxxx年底達到省級驗收標準。積極做好生態(tài)保護紅線修改及相關支撐材料的收集整理工作。
    六是進一步強化工作責任，分局領導靠前指揮、親自調(diào)度，以上率下抓好各項工作；各科站負責人要嚴格落實目標責任，做到人員到位、責任到位、措施到位；一線執(zhí)法人員要把工作做實做細做深，確保“寸寸土地有人管，件件污染有人查”。
    今年以來，全市市場監(jiān)管系統(tǒng)以改革為突破口，以服務發(fā)展和強化監(jiān)管為主線，乘風起航，開局良好。
    機構(gòu)整合漸入佳境。全面完成市場監(jiān)管局的組建掛牌工作，義烏是工商、食藥、質(zhì)監(jiān)、自然村的人畜飲水分層分級全部得到改造升級。四要加強公共文化服務基礎設施建設，抓好鄉(xiāng)文化站、村文化室、廣播電視戶戶通、農(nóng)村文化大院、農(nóng)家書屋等公共服務項目，抓好“文化大院”等農(nóng)村文藝演出活動，充分挖掘我鄉(xiāng)深厚的傳統(tǒng)文化內(nèi)涵，挖掘我鄉(xiāng)茶馬古道等歷史文化，搞好傳承利用，爭取將縣政府舊址恢復并加以保護，滿足人民群眾精神文化需求。
    3.圍繞生態(tài)謀發(fā)展。牢固樹立“綠水青山就是金山銀山理念”，堅守“發(fā)展和生態(tài)”兩條底線。認真貫徹落實習近平總書記參加內(nèi)蒙古代表團審議時的講話精神，把生態(tài)環(huán)境建設與保護放在突出地位，堅持走生態(tài)立鄉(xiāng)、綠色發(fā)展之路，努力建設天藍地綠水清、宜居宜業(yè)宜游的美好家園。一要立足本鄉(xiāng)條件，結(jié)合打造鄉(xiāng)村旅游，發(fā)展一批林果經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入。二要嚴守耕地保護紅線，堅持集約節(jié)約用地。三要加大環(huán)境治理力度，依法加強砂石開采管理。嚴格控制農(nóng)業(yè)面源污染，加強畜禽養(yǎng)殖污染治理。四要全面加強森林防火和資源管護，堅決制止亂砍濫伐現(xiàn)象，大力實施美麗鄉(xiāng)村建設。五要開展鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，完善地下水超采治理工作，加強對什拉烏素河xx段等河溝的治理，依法打擊河道濫挖亂采，建立健全河長責任制,大力推動節(jié)水和水資源循環(huán)利用，保障飲水安全，努力讓xx的天更藍、地更綠、水更清。
    4.保障民生福祉。堅持把民生事實作為中心任務，持續(xù)推進社會事業(yè)發(fā)展，以更大決心、下更大力氣提升公共服務能力，努力讓社會事業(yè)發(fā)展成果更好地惠及全鄉(xiāng)群眾。一要進一步協(xié)調(diào)完善學校教學設施及教師配備，使辦學條件從根本上得到改善，全面提升學校教育教學質(zhì)量和整體辦學水平。二要完善醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設。三要嚴格落實最低生活保障、養(yǎng)老、醫(yī)療救助以及農(nóng)村五保供養(yǎng)等制度，推進社會救助精準管理。以擴面征繳為重點，實施全民參保計劃，加大養(yǎng)老、醫(yī)療等社會保險續(xù)保擴面力度，擴大基本養(yǎng)老保險，擴大社會保險覆蓋范圍，通過老年互助幸福院建設，探索農(nóng)村養(yǎng)老新模式，確保困難群眾的基本生活。讓更多的老年人實現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所樂。四要建立健全困難群體、困難家庭幫扶救助體系，加大對特困群眾、弱勢群體的救助力度，加強低保、五保、重點優(yōu)撫對象、特困供養(yǎng)、臨時救助等方面工作，完善80歲以上老年人高齡津貼制度，加強農(nóng)村留守兒童保護和空巢老人保障，進一步落實殘疾人補貼，努力提升群眾幸福指數(shù)。
    5.提升群眾安全感。一要落實農(nóng)。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇二
    實施機關事業(yè)單位“雙招雙引”行動，制定2022年事業(yè)單位招聘和人才引進計劃，下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼年P于縣委組織部2022年上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃范文，希望大家喜歡。
    2022年上半年，縣委組織部以“迎接二十大、全面爭優(yōu)先”為主題，聚焦“五個重大政治責任”和“七個堅定不移”“三穩(wěn)五進”任務要求，以干部選任“四優(yōu)雙提升”工程、“六抓三促雙提升”強基固本行動、人才引育四項工程為重點，全面加強干部隊伍、基層組織和人才隊伍建設，抓重點、攻難點、創(chuàng)亮點、爭優(yōu)先，完成了各項階段性工作任務。現(xiàn)將有關情況總結(jié)如下：
    一、重點工作開展情況。
    (一)踐行新時代好干部標準，著力打造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。
    著力在加強干部隊伍建設上發(fā)力，落實干部選任“四優(yōu)雙提升”工程，抓緊健全年輕干部“選育管用”全鏈條工作機制。
    一是強化培訓鍛煉。舉辦2期年輕干部及選調(diào)生政治素質(zhì)提升專題培訓班、1期鄉(xiāng)村振興干部業(yè)務培訓班和3期鄉(xiāng)村振興大講堂，參訓7300余人次。抽調(diào)10名優(yōu)秀科級干部負責疫情隔離點防控;抽調(diào)17名年輕干部參加縣委巡察，在攻堅克難的主戰(zhàn)場和重點任務中鍛造干部政治素質(zhì)和綜合能力。
    二是加強班子分析研判。重點研判黨政部門年輕干部配備情況，摸底掌握35歲以下優(yōu)秀年輕干部100人。組織四大班子包鄉(xiāng)領導深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展換屆后領導班子運行情況調(diào)研，掌握干部思想動態(tài)及存在問題。安排2個調(diào)研組深入縣直部門，開展干部政治素質(zhì)表現(xiàn)日常談話調(diào)研，已開展談話50余人次。
    三是做好重點崗位干部管理監(jiān)督。針對疫情防控關鍵環(huán)節(jié)，向隔離點帶班負責人發(fā)出履職盡責提醒函，既做到壓實責任，又為他們撐腰鼓勁，激勵擔當作為。落實市委組織部關于做好健全領導干部能上能下機制的有關要求，系統(tǒng)收集整理適用的有關政策法規(guī)和條例11個。
    四是著力謀劃高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設。結(jié)合干部隊伍建設實際和部門需求，實施機關事業(yè)單位“雙招雙引”行動，制定2022年事業(yè)單位招聘和人才引進計劃，補齊補強專業(yè)部門和鄉(xiāng)村振興一線工作力量。
    (二)落實“五化協(xié)同、大抓基層”工作要求，推動基層黨組織全面進步全面過硬。
    貫徹落實基層黨建“三強三優(yōu)”工程和“六抓三促雙提升”強基固本行動，持續(xù)深化“五化協(xié)同、大抓基層”。
    一是推深做實抓黨建促鄉(xiāng)村振興。落實抓黨建促鄉(xiāng)村振興具體措施，編制村“五大振興”任務清單和集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。落實農(nóng)村牧區(qū)帶頭人隊伍優(yōu)化提升行動，將10名縣級“擔當作為好支書”納入“兩團三庫”師資隊伍。落實“干部到鄉(xiāng)”工程各項舉措和集中下鄉(xiāng)任務清單，召開全縣“干部到鄉(xiāng)”動員大會，凝聚推進鄉(xiāng)村振興的強大合力。加強駐村干部管理，為駐村干部統(tǒng)一編印民情日記本，按照“四到村五到戶”幫扶情況、防返貧動態(tài)監(jiān)測情況、矛盾糾紛排查化解情況等6個類別分別設置記錄欄，促進駐村干部履職盡責。
    二是深化黨建引領基層治理。結(jié)合黨史學習教育常態(tài)化長效化，創(chuàng)新開展縣級領導干部包聯(lián)社區(qū)“訪民情、解民憂、辦實事”活動，讓領導干部面對面、心貼心、實打?qū)嵉母罕娊涣鳎袑嵔鉀Q群眾急難愁盼問題，目前縣級領導均已開展1次活動。發(fā)揮共駐共建單位作用，探索向社區(qū)選派第一書記，補強社區(qū)工作力量。
    三是著手打造抓黨建促民族團結(jié)進步品牌。將鑄牢中華民族共同體意識教育納入縣委黨校主體班次，與縣委統(tǒng)戰(zhàn)部聯(lián)系溝通，以打造民族團結(jié)黨建品牌為抓手，著手打造抓黨建促民族團結(jié)示范點。
    四是部署新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建工作。完成物流、外賣等5個重點行業(yè)重點群體的摸排，召開2次工作座談會，落實組織部門牽頭抓總、行業(yè)部門各負其責、社區(qū)網(wǎng)格兜底管理三方責任，擬在2個人群聚居社區(qū)建立紅色驛站，為送餐員、快遞員等群體提供暖心服務，選派黨建指導員，打造關愛之家，加快推進工作覆蓋。
    五是不斷強化各領域基層黨組織建設。推進“最強黨支部”建設提質(zhì)升級工作，落實“一支部一品牌”創(chuàng)建行動?？h直部門深入推進模范機關創(chuàng)建，各級黨組織和廣大黨員第一時間落實疫情防控要求，沖鋒在先、擔當作為。
    (三)聚焦“一心多點”人才工作新格局，為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持。
    全面落實人才引育四項工程，完善人才發(fā)展體制機制。
    一是搭建引才平臺。持續(xù)實施“能人返鄉(xiāng)、鳳凰歸巢”專項行動，設立人才返鄉(xiāng)服務電話和微信群，現(xiàn)已掌握260余名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)人才信息，梳理匯總130余名全日制碩士研究生和580余名普通高校應屆本科畢業(yè)生信息。通過“綠色通道”方式，為疾控中心引進專業(yè)技術(shù)人才4名;結(jié)合肉牛全產(chǎn)業(yè)鏈建設、水美鄉(xiāng)村工程、全域旅游等行業(yè)急需緊缺用人實際，上報引才計劃，擬通過“綠色通道”方式引進一批高層次人才。
    二是加大鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)力度。面向社會公開招募縣級鄉(xiāng)土人才，，精心篩選縣級年度重點培養(yǎng)對象30名，召開縣級鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人座談會，邀請金融、農(nóng)科等行業(yè)部門會商指導，推進產(chǎn)業(yè)政策定向扶持，激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力。開展縣級“曉景”式鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人掛牌亮戶活動，定期跟蹤問效，督促落實幫扶措施，促進發(fā)展壯大。
    三是發(fā)揮專家人才幫帶作用。結(jié)合備春耕生產(chǎn)，邀請博士服務團水稻專家開展服務基層專題講座，普及水稻種植新技術(shù)，宣講水稻產(chǎn)業(yè)發(fā)展策略，拓寬思維視野，全縣2000多名農(nóng)技工作者、農(nóng)戶受益。加強與中央科技特派團的溝通對接，借助“國字號”專家團隊“組團式”幫扶優(yōu)勢，編制幫扶計劃，加快培養(yǎng)一批懂技術(shù)、會經(jīng)營、善管理的本土人才。
    四是深化人才體制機制改革。結(jié)合鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣實際，設置編制周轉(zhuǎn)池，發(fā)揮編制效能，打破人才引育的“瓶頸”，破解急需緊缺人才引進“中阻?！眴栴}。探索“縣編村用、干部鄉(xiāng)管”機制，從縣級編制總量中調(diào)劑150個事業(yè)編制，公開招聘事業(yè)編制人員，充實到村黨群服務中心工作，促進人才向基層一線流動。
    (四)“揭榜領題”任務部署落實情況。
    認真貫徹落實全市組織部長會議精神及破解組織工作難點重點問題“揭榜領題”部署推進會議要求，強化思想認識，全面認領問題，全力推動難點重點任務破題起步。
    一是及時安排部署，壓實工作責任。第一時間召開部務會逐項逐條研究細化實化措施，結(jié)合工作實際，印發(fā)《落實全市組織工作難點、重點、亮點任務“三本清單”工作臺賬》，梳理出40大項、163小項具體推進舉措和35項年度目標任務。明確73項組織工作年度工作要點。4月12日召開全縣“揭榜領題”部署推進暨業(yè)務培訓會議，采取定題、點題、選題方式，與承接“揭榜領題”任務的12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和32個縣直相關部門單位簽訂“責任狀”，全面壓實責任，確保開局良好。
    二是分類組織推動，抓住重點部門。針對12項領題任務，實施項目化推進、清單式管理。按照干部、組織、人才組建3個工作專班，明確5個綜合協(xié)調(diào)組室，保障各項任務在職能職責上精準匹配，在推進措施上上下對應有效承接。同時，抓住重點部門和突出問題，靶向施策，合力攻堅，整體聯(lián)動，努力推動工作實質(zhì)性突破。
    一是按照縣委和市委組織部統(tǒng)一部署，認真籌備全縣黨建工作會議，安排好年度重點任務。抓好持續(xù)提升干部能力推動高質(zhì)量發(fā)展專項行動，提振干部“精氣神”，培樹干部落實工作“雷厲風行”“緊抓快辦”“馬上就辦”的作風。
    二是認真落實市委組織部《2022年度重點、亮點、難點工作“三本清單”》任務，按照“揭榜領題”工作要求，積極破解組織工作重點難點問題，細化工作舉措，力爭破題起步。
    三是深入實施干部選任“四優(yōu)雙提升”工程，加強對領導班子和領導干部的綜合分析研判，精準選人用人。健全完善年輕干部“選育管用”全鏈條工作機制，認真貫徹《規(guī)劃綱要》和自治區(qū)《若干措施》，緊盯配備指標，動態(tài)調(diào)整，鍛造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。
    四是以“六抓三促雙提升”為抓手，健全完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委考核農(nóng)村牧區(qū)基層黨組織評價機制，豐富“抓鄉(xiāng)促村”工作內(nèi)容，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委落實基層黨建工作能力水平，圍繞“五大振興”自下而上指導村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)逐級制定工作清單，明確工作任務。
    五是發(fā)揮人才工作效能，注重內(nèi)培外引，暢通人才引進“綠色通道”，抓緊補充一批高端緊缺人才。借助中宣部、北京市海淀區(qū)、博士服務團和鄉(xiāng)村振興科技特派團等幫扶優(yōu)勢和橋梁紐帶作用，重點培養(yǎng)一批**縣發(fā)展需要的各類人才隊伍。組織召開“曉景”式鄉(xiāng)村振興帶頭人座談會和人才工作座談會，搭建平臺、精準服務，放大孵化效能，助力鄉(xiāng)村振興。
    六是研究制定黨建引領基層治理工作方案，壓實基層黨組織政治責任，在降低基層信訪量上持續(xù)用力，探索在社區(qū)設立“第一書記”，實施科級干部進社區(qū)、機關黨員入網(wǎng)格等措施，充分發(fā)揮黨建網(wǎng)格服務基層治理、助力疫情防控作用。
    七是持續(xù)開展縣級領導干部深入包聯(lián)社區(qū)開展“訪民情、解民憂、辦實事”活動，健全完善縣級領導干部包聯(lián)社區(qū)制度，建立定期“深入社區(qū)了解社情民意、聽取群眾意見、解決實際困難”工作機制，深化黨建引領城鎮(zhèn)基層治理，切實提升基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平。
    八是根據(jù)《**市委員會辦公室印發(fā)關于集中治理全市黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題的工作方案的通知》精神，結(jié)合**縣實際，集中治理以縣處級及以上黨員領導干部為重點，在全縣各級機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)等在職在編黨員干部中開展黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題集中治理工作。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇三
    上半年，公司在做好內(nèi)部簡報宣傳的基礎上，積極向《鎮(zhèn)江日報》、xx有線門戶網(wǎng)站送稿，《xx有線公司完成“xx公安實戰(zhàn)平臺3.0版”》、《xx有線xx分公司進村入?yún)^(qū)推廣4k新業(yè)務》、《xx有線領導到xx專題調(diào)研“智慧殘聯(lián)”公共服務平臺》、《xx有線xx分公司開展“學恩來踐初心”勤政廉政主題黨日活動》、《xx有線xx分公司參加xx市國有企業(yè)黨風廉政建設專題講座》等分別在《鎮(zhèn)江日報》、xx有線門戶網(wǎng)站錄用。
    對照丹宣【2020】40號《2020年度宣傳思想文化工作考核辦法》文件要求，下半年公司宣傳思想文化工作還有待進一步強化，計劃如下：
    1、結(jié)合“解放思想大討論”活動，在黨員干部、職工中深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，通過支部民主生活會、千字征文、演講比賽等活動，提升學習效果，貫徹落實好黨的十九大精神。
    2、根據(jù)丹辦發(fā)【2020】38號關于印發(fā)《2020年度全市黨政信息工作考核辦法(試行)》的通知精神，做好本公司先進典型、技術(shù)革新、為民服務等信息報送工作。
    3、
    4、積極做好網(wǎng)絡輿情應對工作。尤其是在公司微信公眾號、工作群、朋友圈等平臺，要求廣大黨員干部、全體職工禁止發(fā)送、轉(zhuǎn)發(fā)不當言論，弘揚社會正能量。
    5、進一步營造企業(yè)文化，不斷提煉企業(yè)核心價值觀，以文化塑造人、激勵人、培養(yǎng)人，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇四
    文明創(chuàng)建長效管理。根據(jù)丹陽市建設更高水平文明城市暨長效管理推進會會議精神，我鎮(zhèn)制定了《xx鎮(zhèn)(村)文明程度指數(shù)考核細則》，并將工作任務落實到責任部門、責任人，把文明城市長效管理工作融入日常生活，突出問題導向，圍繞交通出行、環(huán)境衛(wèi)生、占道經(jīng)營、違章停車等問題，開展集中整治，堅持專項治理和長效管理相結(jié)合，不斷鞏固全鎮(zhèn)文明城市創(chuàng)建成果。
    基層文明系列創(chuàng)建常態(tài)化開展。根據(jù)丹陽市文明辦要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，積極組織申報2020-2020年度鎮(zhèn)江市文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)(單位、校園、社區(qū))，嚴格按照評選程序，堅持評選標準，對創(chuàng)建單位進行認真初評，共選出上報文明鎮(zhèn)1個、文明村3個、文明校園3個、文明單位4個。
    精神文明建設持續(xù)推進。積極組織開展“道德模范”、“創(chuàng)業(yè)先鋒”、“愛崗敬業(yè)標兵”、“優(yōu)秀外來工作者”、“最美家庭”、“好婆媳”等精神文明先進典型的評選活動。各村、校園及企業(yè)積極提交相關申報材料，為評選活動開展做好鋪墊。在2020年2月9日鎮(zhèn)黨委、政府對2020年度“五位一體”建設先進集體和先進個人進行了表彰，既表彰典型，又激勵先進，也促進了我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展。
    鎮(zhèn)村兩級每2個月定期開展1次“道德講堂”活動，充分發(fā)揮以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”這一新型的公民道德建設載體優(yōu)勢，分享發(fā)生在大家身邊的敬老愛親故事和道德模范事跡，引導群眾不斷提升道德素養(yǎng)，努力形成愛崗奉獻、助人為樂、誠實守信、團結(jié)友愛的良好社會風尚。
    志愿者服務制度化。鎮(zhèn)村兩級志愿服務隊伍認真做好志愿者的注冊登記工作，同時努力抓好志愿者的教育、培訓、管理、維權(quán)等工作，以每月至少2次頻率積極開展敬老助殘、結(jié)對幫扶、心理輔導、文明勸導、法制宣傳、環(huán)境整治、青少年成長服務等志愿服務，在全社會播撒愛心，傳遞溫暖，弘揚“雷鋒精神”，營造全民參與志愿服務的濃厚社會氛圍。
    (四)文化建設工作有新面貌。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，立足踐行社會主義核心價值觀宣傳，深入挖掘中華文化濃厚內(nèi)涵，積極組織了各類豐富多彩的文化活動。既滿足了群眾的文化需求，又提升了群眾的生活品味。截止目前，開展了結(jié)合“我們的節(jié)日”主題文藝匯演、農(nóng)民運動會、全民健身月，舉行了廣場舞、乒乓球、象棋、太極拳、書畫展等各項比賽共計18余場，《xx雜志》繼續(xù)發(fā)放，鼓勵了更多的群眾參與其中，豐富自己的業(yè)余生活。
    高度重視文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。成立了文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展領導小組，由黨委一把手親自抓，負總責。充分利用常州后花園的地理優(yōu)勢，發(fā)展上田水上樂園游樂項目，結(jié)合蘇南運河“四改三”工程，做好運河古集鎮(zhèn)文化產(chǎn)業(yè)項目，積極參與文化產(chǎn)業(yè)招商活動，做到任務有下達，工作有布置。
    關注未成年人思想道德建設。進一步結(jié)合各村做好外來家庭、離異家庭、受貧困疾病困擾家庭的兒童管理，認真貫徹《加強和改進未成年人思想道德建設行動計劃》，建立未成年人思想道德建設項目目標管理辦法和議事、例會制度。6月28日“蒲公英”志愿者走進我鎮(zhèn)，通過民警與留守兒童、流動兒童結(jié)對等形式，從“學習、文體、情感、心理”四個方面入手，為每一位留守兒童提供有針對性的教育服務。充分發(fā)揮鄉(xiāng)村少年宮陣地作用，開展各類興趣培養(yǎng)、評比活動。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇五
    全面落實主體培育政策，通過開展家庭農(nóng)場示范場、農(nóng)民合作社示范社、農(nóng)業(yè)示范服務組織、下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼年P于2022年鄉(xiāng)村振興辦上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃模板，希望大家喜歡。
    2022年，我局深入貫徹落實中央和省、市鞏固脫貧成果接續(xù)推進鄉(xiāng)村振興決策部署，嚴格落實“四個不摘”要求，保持政策總體穩(wěn)定。大力實施“四帶一自”特色種養(yǎng)業(yè)提升行動，推動全縣特色產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效;積極爭取幫扶事項，推進省市直定點幫扶工作取得實效;持續(xù)落實“雙包”各項幫扶舉措，促進村集體經(jīng)濟和包保戶穩(wěn)定增收。
    一、主要工作。
    (一)制定完善政策，明確發(fā)展方向。為深入推進鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興，結(jié)合省市工作部署和文件精神，我縣及時制定了《*縣2022年鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興實施方案》、《*縣2022年農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)幫扶工作要點》;修訂完善《*縣2022年特色種養(yǎng)業(yè)到戶獎補實施辦法》，進一步明確產(chǎn)業(yè)幫扶對象和幫扶舉措，為下步工作開展奠定基礎。
    (二)抓好銜接資金使用，科學實施項目。2022年，我縣持續(xù)加大對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的支持力度，合理安排財政銜接補助資金用于謀劃到村到戶產(chǎn)業(yè)項目。一是重點投向大園區(qū)、大基地和大產(chǎn)業(yè)基礎設施建設;二是重點投向主導產(chǎn)業(yè)及基礎配套設施;三是重點投向農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，注重三產(chǎn)并重發(fā)展，促進產(chǎn)業(yè)提檔升級。目前，縣下達我局財政銜接資金產(chǎn)業(yè)項目*批，共計*個項目，投入財政資金*萬元。其中到村項目*個，財政資金*萬元(已完工*個、正在施工項目*個、正在掛網(wǎng)招標項目*個、中標公示項目*個，準備掛網(wǎng)招標項目*個)。到戶項目*個，財政資金*萬元。
    (三)落實項目監(jiān)管責任，加快項目實施。我縣嚴格按照“村申報、鎮(zhèn)審批、縣審核”原則，規(guī)范項目申報、評估、審批、實施等環(huán)節(jié)，做到抓早、抓緊、抓實。項目實施中和實施后，組織安排督查組定期開展項目跟蹤服務，一方面加快項目進度和資金撥付，另一方面強化檔案管理，指導鎮(zhèn)村同步做好資料歸檔工作。今年來，共開展項目實地評估*次、開展實地督查調(diào)度*次。
    (四)嚴格項目資產(chǎn)處置，確保規(guī)范運營。為合理處置項目資產(chǎn)，避免損失浪費，結(jié)合《*縣扶貧資產(chǎn)管理辦法(試行)》有關規(guī)定，縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、鄉(xiāng)村振興局、財政局有關單位人員聯(lián)合組成核查組對丁湖鎮(zhèn)、山頭鎮(zhèn)、劉圩鎮(zhèn)等*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)申請?zhí)幹玫?個項目資產(chǎn)進行實地勘查，詳細了解項目建設時間、建設內(nèi)容、收益等情況，提出具體處置建議。
    (五)強化主體培育支持，發(fā)揮帶動作用。全面落實主體培育政策，通過開展家庭農(nóng)場示范場、農(nóng)民合作社示范社、農(nóng)業(yè)示范服務組織、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范基地創(chuàng)建活動，示范引領各類主體規(guī)范發(fā)展，提升發(fā)展規(guī)模和質(zhì)量。目前全縣已擁有省市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)*余家，合作社*多個，家庭農(nóng)場*多家。全面落實主體帶動支持政策，大力推廣訂單生產(chǎn)、務工就業(yè)、土地流轉(zhuǎn)、入股分紅等緊密型利益聯(lián)結(jié)方式，增強主體帶動能力和帶動意愿。今年我縣投資*萬元，用于獎勵從事秸稈利用產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營主體，其中聯(lián)農(nóng)帶農(nóng)效果顯著的主體優(yōu)先。目前，全縣新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體通過訂單、務工、土地流轉(zhuǎn)等緊密型利益聯(lián)結(jié)方式帶動脫貧戶*戶。
    (六)完善整改長效機制，加快工作推進。持續(xù)推進中央脫貧攻堅專項巡視反饋問題和中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋問題整改，及時更新措施及成效，健全完善工作長效機制。結(jié)合今年工作實際，合理制定2022年鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接考核評估問題整改措施、2022年國家考核評估和省自查問題整改措施，以整改促進工作高效推進。
    (七)持續(xù)開展“雙包”幫扶，鞏固脫貧成果。通過調(diào)研分析，掌握包保的黃圩鎮(zhèn)東北村、曹場村，大路口鎮(zhèn)皇姑村村情民意，積極幫助謀劃產(chǎn)業(yè)項目。及時下發(fā)《關于做好幫扶干部入戶走訪工作的通知》，制作入戶走訪情況統(tǒng)計表，安排幫扶人員入戶開展疫情防控政策和午季秸稈禁燒工作宣傳，協(xié)助戶下做好環(huán)境衛(wèi)生工作，同時詳細掌握戶下疫苗接種、家庭收入、外出人員等情況，注重解決戶下難題。
    (八)做好定點幫扶工作，確保得到支持。加強與省廳、市局幫扶人員的聯(lián)絡，不定期召開幫扶事項討論會商會議，根據(jù)幫扶村實際需求，研究提出年度幫扶支持事項，加強省廳、市局溝通協(xié)調(diào)，共同推進定點幫扶工作。近期已提出年度幫扶支持事項意見。
    二、下半年計劃。
    (一)強化項目督查調(diào)度。一是通過實地督查、周報表，實時掌握項目動態(tài)，督促項目鎮(zhèn)加快項目進度。指導項目鎮(zhèn)安排專人持續(xù)跟蹤督促，經(jīng)常性深入實地開展項目督查，找出施工過程中的堵點和難點，協(xié)助施工方及時解決項目實施過程中遇到的問題，加快重點項目進程。二是嚴格實行倒排工期。根據(jù)項目實際進展和項目倒排工期表開展月調(diào)度，形成督查情況匯報并在全縣會議上進行通報，進一步提高項目鎮(zhèn)重視程度，強力推進項目建設和資金支出。
    (二)深入實施“四帶一自”特色種養(yǎng)業(yè)提升工程。按照市農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設標準，抓好*個農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設。持續(xù)推進*個脫貧村“一村一品”建設，圓滿完成各項目標任務。充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)發(fā)展指導員、農(nóng)技人員作用，加強自種自養(yǎng)脫貧戶技術(shù)培訓或技術(shù)指導。
    (三)加強產(chǎn)銷體系建設。一是大力推進農(nóng)產(chǎn)品品牌建設。積極開展“三品一標”認證，申報知名商標、著名商標、省名牌產(chǎn)品，創(chuàng)建中國馳名商標及標準化示范基地等。引導和鼓勵農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)參加全國和全省性的產(chǎn)品展示展銷會、農(nóng)博會、交易會等，宣傳推介我縣農(nóng)產(chǎn)品品牌，提高產(chǎn)品的知名度和市場占有率。推動優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品“出村進城”，著力打造提升一批農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場、物流骨干企業(yè)。加強與長三角農(nóng)貿(mào)市場、大型企業(yè)等主體的合作，促進農(nóng)超、農(nóng)市、農(nóng)企對接，暢通農(nóng)產(chǎn)品進入長三角的銷售渠道。
    (四)做大農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)集群。扶持發(fā)展對接長三角重點龍頭企業(yè)和行業(yè)骨干企業(yè)。加大力度建設*縣綠色農(nóng)產(chǎn)品加工物流產(chǎn)業(yè)園、*縣山芋加工園，積極引導優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)集中入駐園區(qū)，推動農(nóng)產(chǎn)品加工大提升。與科研院所合作，建立種業(yè)種苗、數(shù)字農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工、農(nóng)產(chǎn)品物流、農(nóng)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和鄉(xiāng)村規(guī)劃等研究中心，為打造長三角優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品供應基地提供科技支撐。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇六
    (一)抓好黨委中心組學習。中心組每月開展一次理論專題學習活動，上半年共安排了六次專題學習，分別圍繞十九大報告精神、十九屆中央紀委二次全會精神、省第十三屆紀委第三次全會精神、習近平新時代中國特色社會主義經(jīng)濟思想、鎮(zhèn)江市高質(zhì)量發(fā)展大會精神、中組部《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟返葍?nèi)容，專題進行學習，豐富、提高了黨委一般人對新理論、新知識、新要求的認識水平，以黨的最新理論指導工作實踐。
    (二)抓好理論培訓和學習。(1)3月20日，公司舉行十九大精神專題報告會，市委黨校研究室主任、xx市委十九大講師團成員王佳好老師到場講解輔導。公司中層干部、本部黨員、預備黨員及入黨積極分子共計86人參加了報告會，大家深刻領會習近平新時代中國特社會主義思想精髓，充分把握新時代、新要求、新理論、新征程特點，切實把思想和行動統(tǒng)一到黨的十九大精神上來。(2)5月17日，公司與市總工會聯(lián)合舉辦《班組長管理能力的提升》培訓班，國家二級企業(yè)培訓師紀劍卿到場授課。通過培訓旨在加強中層干部及班組長的管理駕馭工作能力，提升企業(yè)規(guī)范化、科學化、高效化管理水平，積極打造現(xiàn)代企業(yè)管理體系，促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，更好地服務于地方廣播電視宣傳，致力于文化傳播、信息服務、為xx經(jīng)濟社會發(fā)展提供高效綜合網(wǎng)絡服務。(3)6月27日，市紀委舉辦國有企業(yè)黨風廉政建設講座，特邀請省紀委派駐省國資委紀檢監(jiān)察處處長王俊杰作了題為《堅守道德“高線”嚴守紀律“底線”》的專題講座。xx分公司黨委班子成員及中層以上干部、關鍵崗位工作人員共40余人參加了講座，大量的典型案例，使黨員干部受到了一次震撼心靈的警示教育。
    (三)抓好支部的“三會一課”學習。一是，黨委班子成員結(jié)合“五事聯(lián)動”主題要求，為所在支部及分管片區(qū)廣電站支部上黨課，提高黨員干部學習積極性;二是，各支部在每次“兩學一做”活動中，都安排兩名黨員發(fā)言，談學習黨章、黨規(guī)，學習習近平總書記重要講話精神的心得體會，把學習化為黨員的內(nèi)在動力，指導、促進實際工作。三是，利用遠程教育培訓周活動，收看《習近平新時代中國特色社會主義思想》、《中國特色社會主義發(fā)展的新時代及主要矛盾》、《必須把政治建設擺在黨的建設首位》等視頻講座;四是，充分運用鎮(zhèn)江先鋒、xx黨建等公眾微信平臺、xx有線統(tǒng)一門戶系統(tǒng)等，及時上傳學習資料，豐富學習內(nèi)容。建立“兩學一做”、“解放思想大討論”、支部黨員微信群等，匯報學習情況，交流學習成果。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇七
    (一)做好典型宣傳。在xx市委組織部開展的慶祝建黨97周年選樹典型活動過程中，xx有線xx分公司黨委積極參與推選活動，公客部業(yè)務經(jīng)理蔡海霞、三支部“工程技術(shù)服務團隊”先進事跡獲得評委肯定，受到表彰。6月29日，在xx市慶祝建黨97周年暨表彰大會上，xx有線xx分公司公客部業(yè)務經(jīng)理蔡海霞榮獲xx市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員;三支部“工程技術(shù)服務團隊”榮獲市級黨員示范崗稱號。
    (二)開展愛國主義和黨性教育?！捌咭弧鼻跋Γ窘M織中層干部、本部黨員及入黨積極分子75人，赴淮安周恩來紀念館開展“學恩來踐初心”勤政廉政教育主題黨日活動。在紀念館教室，大家上了一堂生動的情景黨課，邀請講解員分別講解周總理生平五個故事：《我認的主義一定是不變了》、《詮釋真愛的軍大衣》、《周恩來回延安》、《周總理的一雙布鞋》、《西花廳不滅的燈光》，很好詮釋了習近平總書記提出的信念堅定、清正廉潔、勤政務實、敢于擔當、為民服務的“五好干部”標準。
    在紀念館大廳高大的周恩來雕像前，由公司黨委書記領誓重溫入黨誓詞。參觀過程中，大家仔細聽講解，觀看圖片和文獻資料，集體緬懷和學習周恩來的光輝事跡，受到了一次深刻的政治洗禮和黨性鍛煉。
    清明節(jié)前夕，組織30多名黨員干部前往xx革命烈士公墓進行祭掃活動，緬懷先烈光輝業(yè)績，激發(fā)愛國愛家高尚情懷。
    (三)打造立體宣傳陣地。公司在超高清4k機頂盒推廣之際，在開機畫面播放社會主義核心價值觀宣傳標語。綜合辦、公客部充分利用城鄉(xiāng)32處廣電站營業(yè)廳門楣led高清顯示屏和公司運營管理的全市600多輛出租車led顯示屏，及時編排、上傳十九大精神、文明城市宣傳用語、xx精神、企業(yè)作風建設、為民服務等內(nèi)容，促進社會和諧發(fā)展。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇八
    (一)發(fā)揮“巾幗文明崗”示范帶動作用。公司呼叫中心被全國婦聯(lián)授予“巾幗文明崗”榮譽稱號，公司以此為契機，號召公司營業(yè)廳廣大女職工向呼叫中心17名女話務員學習，按照“客戶至上，服務為本”要求，推進優(yōu)質(zhì)服務，建設滿意窗口。要求認真執(zhí)行《營業(yè)網(wǎng)點服務規(guī)范手冊》，結(jié)合公司優(yōu)質(zhì)服務樣板網(wǎng)點創(chuàng)建活動，通過“亮標準、亮身份、亮承諾”，公開服務標準、監(jiān)督電話，自覺接受群眾監(jiān)督，促進公司“巾幗文明崗”服務蔚然成風。
    (二)組織開展“大走訪、大調(diào)研、大提升”活動。5月22日開始，公司根據(jù)市委市政府的要求，結(jié)合公司實際，對今年“大走訪、大調(diào)研、大提升”活動分為三個部分，分別是“惠民大走訪、大調(diào)研、大提升”活動;“聚力智慧鎮(zhèn)區(qū)、助力鄉(xiāng)村振興”大調(diào)研活動;賓館服務業(yè)視頻消費現(xiàn)狀大調(diào)研活動?！盎菝翊笞咴L”共走訪社區(qū)居民2200戶，著重詢問2020年走訪反映問題的解決及群眾滿意度，定期反饋走訪問題、調(diào)研推進情況。“聚力智慧鎮(zhèn)區(qū)、助力鄉(xiāng)村振興”大調(diào)研活動涉及全市12個(鎮(zhèn)區(qū)、街道)，所有班子成員按照網(wǎng)格化分工帶隊進行，193個村(社區(qū))的走訪工作由轄區(qū)廣電站站長負責，主動與各鎮(zhèn)區(qū)街道對接，了解智慧鎮(zhèn)(區(qū)、街道)建設設想及推進計劃，并結(jié)合公司產(chǎn)品提供相應服務和支持。
    (三)開展惠民關愛行動。2020年2月，新春佳節(jié)來臨之際，為了讓困難群眾能過上一個歡樂、祥和的春節(jié)，xx分公司組織開展新春送溫曖，扶貧獻愛心活動，共走訪慰問公司困難職工23名;社會結(jié)對幫扶家庭7個;困難黨員、離休干部28名，慰問金額48870元。為開展好扶貧幫困工作，弘揚社會主義核心價值觀，奉獻愛心，公司黨委倡議職工為單位“困難救助基金”捐款，全員職工積極響應，共有396名職工自愿捐款合計37500元。
    (四)開展志愿者服務活動。以“青年志愿者”、“黨員志愿者”為主體，積極開展“義務獻血”、“文明窗口創(chuàng)建”等一系列專項活動，為xx文明城市貢添光彩。一是3月5日是學習雷鋒紀念日，我公司團委組織5名青年志愿者，在市民廣場開展“我與雷鋒同行，我與時代同步”青年志愿者服務活動。參與活動的公司5名青年志愿者都是技術(shù)骨干，現(xiàn)場進行了4k機頂盒宣傳、機頂盒維修、有線電視業(yè)務咨詢等特色服務。二是3月15日國際消費者權(quán)益日，上午，公司在活動現(xiàn)場設立咨詢臺，參加市消委會主辦的消費者權(quán)益日咨詢服務活動，傾聽消費者聲音，重視消費者訴求，通過推廣高清及4k新服務，來滿足消費者視聽品質(zhì)提升的需求，并為有線用戶解決各種問題，包括數(shù)字電視安裝、故障排除、資費政策、服務項目咨詢等，受到了用戶的一致好評。活動當天共接受現(xiàn)場咨詢100多人次，發(fā)放宣傳資料500多份。三是3月28日，公司組織28名員工參加了義務獻血活動?；顒佑晒竟珜Оl(fā)起，旨在貫徹《中華人民共和國獻血法》、《xx省獻血條例》和《關于做好2020年公民無償獻血工作的通知》文件精神，號召公司干部職工積極履行公民義務，為社會公益事業(yè)奉獻愛心。
    (五)豐富職工文體活動。2020年1月14日，公司工會、團委聯(lián)合舉辦“西鳳酒杯”迎春職工摜蛋大賽，23支隊伍、56人參加了比賽。3月8日國際婦女節(jié)，公司舉辦插花技藝培訓活動，部門及廣電站共計36名女同志欣然參加了培訓，活動由公司工會組織開展，特邀請晨晨花店技師到場傳授技藝。
    通過活動旨在豐富公司職工業(yè)余文化生活，培養(yǎng)精誠協(xié)作團隊精神，倡導積極向上、敢于爭先的企業(yè)文化，提升職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇九
    20xx年度全縣宣傳思想工作認真落實盛市宣傳工作會議精神，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，牢固樹立和宣傳科學發(fā)展觀，用扎實有效的工作，為不斷促進三個文明建設、為加快發(fā)展、富民強縣，全面建設小康社會，營造了良好的氛圍，提供了有力的思想保證和輿論支持。
    一、深入學習三個代表重要思想。
    宣傳貫徹十六屆三中、四中全會精神，在統(tǒng)一思想中解放思想，為跨越發(fā)展奠定堅實的思想理論基矗今年，我們以三個代表重要思想和十六屆三中、四中全會精神為重點，加強黨委中心組學習和規(guī)范化建設，積極開展黨員干部教育和理論普及工作，扎實推進我縣理論學習工作，為富民強縣，跨越發(fā)展提供了精神動力和思想支持。
    二、堅持三貼近唱響主旋律，為跨越發(fā)展營造良好的輿論氛圍。
    今年，全縣新聞宣傳戰(zhàn)線堅持正確的輿論引導人，按照三貼近要求，采取記者下鄉(xiāng)，鏡頭下移，文風從實，講百姓話，議百姓事，解百姓難，增強新聞宣傳工作的吸引力和感召力量。圍繞中心和大局，緊扣發(fā)展主題，共在縣級以上媒體用稿800多篇(條)，在國家級媒體刊播稿件篇(條)，省級新聞媒體刊播稿件多篇，市級新聞媒體刊播多篇。接待市級以上媒體記者人(次)，為全縣的三個文明建設提供了強有力的輿論支持。
    1、把握導向，規(guī)范輿論宣傳。
    進一步健全完善基層通訊員例會制度、用稿通報制度，建立完善輿情信息監(jiān)測網(wǎng)絡。搭建信息互通的平臺，對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發(fā)現(xiàn)。定期下發(fā)宣傳報道要點指示，及時準確指導基層搞好宣傳報道工作，把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。對重大事件及突發(fā)性問題及時召開新聞通氣會。通過加強對新聞宣傳制度建設，全縣新聞管理步入良性發(fā)展軌道。
    2、圍繞中心，開展重點報道。
    在新聞輿論宣傳工作中，注重把焦點聚在經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場，把視角伸向三個文明建設的各個角落。3-4月份，圍繞1號文件的貫徹落實在市、縣直新聞媒體開設專欄、專題，全面宣傳報道全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)貫徹中央一號文件精神的情況，積極營造落實中央一號文件的良好氛圍。在全縣機關效能建設活動中，全縣新聞媒體專門開辟專版、專欄，并連續(xù)播出滾動字幕，對推動機關效能建設深入開展起到了重要作用。7-8月份，針對貫徹落實十六屆四中全會精神，由縣委宣傳部牽頭，組織報社、電視臺記者對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的落實情況進行集中宣傳和專訪，贏得廣大干群的好評，同時，制定了縣域經(jīng)濟宣傳計劃，有計劃、有步驟地對十五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟建設特別是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進行巡禮式宣傳。全年配合省市開展了記者下基層活動，在樸老遺骨回鄉(xiāng)樹葬、趙樸初研究會在我縣成立、第五屆皖西南山貨節(jié)等三大活動中，我們邀請了中央、盛市主要新聞媒體記者來太湖采訪，共發(fā)稿件、圖片60余篇條;《人民日報·海外版》、省市電視臺、電臺也在顯著位置刊登和播發(fā)了我縣三大活動的盛況。8月11日，縣圖書館館長曾玉琴同志作為特邀嘉賓作客中央電視臺，交流我縣在送書下鄉(xiāng)活動中有益經(jīng)驗和作法，所有這些新聞宣傳的亮點大大提高了太湖在外的知名度。
    3、創(chuàng)新載體，拓寬宣傳渠道。
    在《太湖報》?？?，為進一步拓寬輿論宣傳的渠道，更好地利用省市級新聞媒體宣傳太湖特別是縣內(nèi)宣傳問題，我們主動與《安徽經(jīng)濟報》合作，開辟《安徽經(jīng)濟報·太湖專版》，在更大的窨、更闊的視野里宣傳太湖推介太湖。合作一年來，共刊發(fā)各類新聞稿件1600多條。為我縣跨越發(fā)展、富民強縣提供了強有力的輿論支持。為迎接縣三大活動，縣委宣傳部、廣電局、文化局等相關單位通力合作，精心制作《古韻新風》對外宣傳光盤，集中宣傳太湖美麗的自然風光，充分挖掘太湖的文化旅游資源，展示了太湖社會經(jīng)濟發(fā)展的良好環(huán)境。
    4、加強管理，優(yōu)化新聞通訊員隊伍建設。
    為進一步健全全縣新聞宣傳網(wǎng)絡，提高通訊員的基本素質(zhì)，配合新聞戰(zhàn)線三項教育活動，我們年初會同縣廣播電視臺調(diào)整充實了特約記者和通訊員隊伍，舉辦全縣骨干通訊員培訓班，邀請新聞單位記者授課傳經(jīng)，11月8日，在縣委宣傳部的組織下，全縣新聞工作者背起行囊走向基層，過了一個不尋常的節(jié)日，通過這些活動引導廣大新聞工作者深入實際，深入生活，深入群眾，從豐富內(nèi)容、改進方法、轉(zhuǎn)變作風入手，把堅持馬克思主義新聞觀和三貼近的要求轉(zhuǎn)化為自覺行動，不斷增強新聞宣傳的針對性實效性和吸引力感染力。全縣各基層黨(組)委也十分重視通訊員隊伍建設，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分別舉辦了通訊員培訓班，縣人武部、供電局、公路局等單位將發(fā)稿任務與經(jīng)濟掛鉤，與年終考核、評選評優(yōu)掛鉤，極大地調(diào)動了基層通訊員的積極性。今年以來，各基層黨委共舉辦通訊員培訓班8期，有效提高了基層通訊員的政治業(yè)務水平。
    三、著力提高公民素質(zhì)和城鄉(xiāng)文明程度，努力創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
    過去的一年，全縣精神文明建設以創(chuàng)文明城市為契機，積極推進公民道德建設，各項創(chuàng)建活動目標明確，措施扎實，成效顯著。
    1、文明城市創(chuàng)建業(yè)績顯著。一是創(chuàng)建文明縣城工作基本步入良性循環(huán)，分別開展了春節(jié)文明創(chuàng)建工作和夏季文明創(chuàng)建工作，對縣城創(chuàng)建系統(tǒng)地提出了階段性要求;每月一次文明創(chuàng)建綜合執(zhí)法和明查暗訪，切實加強執(zhí)法檢查力度，增強應急行動能力，及時解決遺留問題和突發(fā)情況;實施長效管理，做到思想不松，隊伍不散，繼續(xù)抓好創(chuàng)建計劃任務的落實，配強衛(wèi)生保潔隊伍，加大執(zhí)法監(jiān)督力度，針對重點部位和路段，派設專人管護，按五無四凈標準實行衛(wèi)生保潔，整頓環(huán)境程序。市容市貌顯著改觀，縣城環(huán)境不斷美化，縣城基礎設施日臻完善，順利通過省督查組對我縣文明縣城的復查工作;二是創(chuàng)建文明單位扎實有效，實現(xiàn)了6個省級文明單位申報成功的目標;開展了全縣市級文明單位爭創(chuàng)標兵的活動;完成了17個99屆縣級文明單位過渡前期復查工作;三是農(nóng)村文明創(chuàng)建突出典型，4月份，彌陀鎮(zhèn)成功參加了全市宜城杯競賽活動和全省創(chuàng)建文明小城鎮(zhèn)活動，并積極爭創(chuàng)全國文明村鎮(zhèn);北中鎮(zhèn)獲市級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號;文指辦指導了9個村和3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建縣級文明村(居)、文明鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工作。積極引導各地、各部門牢固樹立發(fā)展意識、競爭意識、創(chuàng)新意識，認真總結(jié)經(jīng)驗，攻克薄弱環(huán)節(jié)，振奮精神，抓好落實。
    2、;加大體制機制創(chuàng)新力度，全面推進2+3等重點工作。不斷完美文明委辦公會議等制度，建立科學有效的領導體制和工作機制，使創(chuàng)建工作實現(xiàn)穩(wěn)定的良性循環(huán)。加強了交通治亂力度，宣傳了新的《道路交通安全法》和《公路法》，與縣交警部門配合開展交通安全月活動，號召市民行文明車，走文明路，推出了城西鄉(xiāng)春光村為市級交通安全村;初步完成了環(huán)衛(wèi)體制改革，實現(xiàn)了工作機制的轉(zhuǎn)變，清掃保潔和清運已實現(xiàn)了市場化動作，環(huán)衛(wèi)所著重在加強監(jiān)督管理等社會職能上發(fā)揮作用;對瓜果攤?cè)狐c和夜宵攤?cè)狐c進行了有效的治理，基本達到指定經(jīng)營地點和人在地凈的目的;對相對集中的行政處罰權(quán)工作我們也進行了有益的探索。
    3、加大公民道德建設和誠信教育工作力度，深入推進群眾性精神文明創(chuàng)建活動。加強了誠信建設力度，提出打造誠信太湖理念，廣泛倡導打造誠信機關取信于民，打造誠信企業(yè)取信于戶，打造誠信公民取信于人，緊緊抓住道德素質(zhì)這個根本，深入開展在社會做一個好公民，在單位做一個好職工、在家庭做一個好成員的三做活動，培育誠信公民。通過誠信建設，進一步提高了全社會的思想道德水平。推出并大力宣傳熱心養(yǎng)孤老的好心人、第四屆全市精神文明十佳人物陳學琴，配合縣讀組委開展奮發(fā)有為奔小康讀書活動，大力加強青少年的思想道德建設。廣泛開展十星級文明戶復評活動，將文明創(chuàng)建深入到千家萬戶?？h直機關推出《太湖縣機關服務語言規(guī)范》，樹立機關文明誠信形象;各項創(chuàng)建評選活動，嚴格規(guī)范程序，積極擴大影響，緊緊抓住每個環(huán)節(jié)，加強宣傳教育，弘揚文明新風，有力地掀起了一個又一個文明創(chuàng)建熱潮。
    四、突出重點，圍繞主題，社會宣傳活動亮點頻出。
    3、極參與各項中心工作和主題宣傳。精心組織建國55周年慶?；顒?，鄧小平誕辰100周年的紀念活動，配合交警部門開展《道路交通安全法》進學校，進企業(yè)，進農(nóng)村，進社區(qū)四進大型宣傳活動。積極支持有關部門開展個人所得稅、安全生產(chǎn)、社會保障等主題宣傳活動，及時組織市內(nèi)外先進典型任長霞、黃光亮等人物和事跡的宣傳，利用電視、標語、橫幅、宣傳欄等各種有效途徑和形式歌頌我縣社會經(jīng)濟各項事業(yè)取得的偉大的'成就，為經(jīng)濟發(fā)展營造了良好的輿論氛圍。
    4、入開展三下鄉(xiāng)活動，把圖書報刊、廣播電視、電影、科技資料、衛(wèi)生服務源源不斷地送到農(nóng)村、農(nóng)民中去。以群眾喜聞樂見、便于理解、易于接受的形式，傳播文明知識，讓廣大人民群眾在潛移默化中受到教育，得到提高。全年共發(fā)放宣傳資料20萬份，送物品、器材下鄉(xiāng)價值達萬元。
    五、切實加強作風和制度建設，不斷提高宣傳工作隊伍的整體素質(zhì)。
    回顧一年的工作，縣委宣傳部始終得到各級領導的關心和重視，縣委先后召開多次常委會議專題研究宣傳思想工作會議，對做好今年的工作給予了有力的指導?？h政府在財政緊張的情況下對宣傳思想工作給予了必要的經(jīng)費支持。主要領導同志幫助提出工作思路，幫助解決存在的困難，為做好工作創(chuàng)造了條件。二是班子團結(jié)干事是做好工作的保證。一年來縣委宣傳部新領導班子始終堅持民主集中制的原則，講原則、講風格、講團結(jié)、顧大局，在機關營造團結(jié)干事的氛圍，努力成為勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范。在部領導班子的帶動下，全部同志始終保持昂揚向上、干事創(chuàng)業(yè)的熱情，推動了工作向前發(fā)展。三是干部職工勤奮敬業(yè)是做好工作的基矗今年縣份委宣傳部工作任務重、工作壓力大、質(zhì)量要求高、節(jié)奏變化快。但是縣委宣傳部全體干部職工以大局為重、以工作為重，不計較個人得失，克服了家庭、工作的各種困難，在部領導的帶領下，兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實地做好各項工作，保證領導交辦的各項任務高標準、高質(zhì)量的完成。四是圍繞縣委工作大局是做好工作的動力。一年來縣委宣傳部始終緊緊圍繞縣委工作大局和經(jīng)濟工作中心來策劃部署全年工作。全縣宣傳干部始終活躍在全面建設小康社會的主戰(zhàn)場，始終活躍在精神文明建設的主戰(zhàn)場，用實際行動來證明宣傳思想工作不是軟工作、不是可有可無的工作，用工作業(yè)績來贏得各級黨委、政府的重視和支持，用好事、實事來取得群眾的信賴和歡迎。以工作贏得地位，用地位推動工作。
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    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    知常明變者贏，守正創(chuàng)新者進。**街道始終高度重視新聞宣傳工作，堅持圍繞中心、服務大局，不斷內(nèi)聚力量、外樹形象，打牢基礎、守正創(chuàng)新，唱響主旋律，壯大正能量，承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，為推動**高質(zhì)量發(fā)展提供堅強思想保證和強大精神力量?，F(xiàn)將具體工作情況匯報如下：
    一、上半年工作開展情況。
    （一）以政治建設為統(tǒng)領，始終把牢正確方向。突出領導干部這個“關鍵少數(shù)”和黨員群眾“絕大多數(shù)”，不斷加強政治建設，推動理想信念學習。重點抓好中心組學習。黨工委理論學習中心組堅持先學一步、學深一層，將習近平總書記最新重要講話精神和批示指示精神納入學習內(nèi)容，作為開展工作的根本遵循。班子成員示范帶動、黨員干部牢牢緊跟，形成了善于學習、樂于學習的濃厚氛圍。截至目前，黨工委開展中心組集體學習6次，各基層黨組織開展集中學習30余次。班子成員上專題黨課近20次。持續(xù)抓好理想信念教育。組建黨員冬訓“理論之花”理論宣講隊伍，打造“金牌宣講團”、培育“名嘴書記”，全年開展“書記上黨課”“黨的創(chuàng)新理論我來講”等系列理論宣講實踐活動20場次。常態(tài)長效開展黨史學習教育，將黨史作為必修課、常修課，融入日常、抓在經(jīng)常，進一步引導黨員干部不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。長效抓好意識形態(tài)工作。街道黨工委始終把意識形態(tài)工作作為一項極端重要的工作，定期召開專題會議研究意識形態(tài)工作，并通過召開專題部署會、輿情分析研判會等，推動意識形態(tài)工作落細落實。
    邀請街道簽約攝影師*從立意、構(gòu)圖及細節(jié)等方面進行培訓，提高照片拍攝質(zhì)量。二是完善制度機制。進一步完善部門聯(lián)合聯(lián)動及考核激勵措施，找準各部門新聞點，搭建溝通聯(lián)系橋梁，確保對新聞點提前知道、提前準備、及時上稿。印發(fā)《**街道宣傳考核辦法》，明確新聞宣傳上稿獎勵辦法，進一步激發(fā)街道及村社工作人員寫稿、上稿積極性。三是深化媒體合作。建立合作平臺，在保持與“學習強國”“新華日報”等省級媒體長期合作的同時，計劃提高與連云港電視臺、連云港日報等市級媒體的合作力度。提高每日信息撰寫質(zhì)量，擴大新聞信息數(shù)量，持續(xù)加大對“今日**”的撰寫投稿量，確保有信息及時宣傳發(fā)布。
    （三）以陣地建設為抓手，營造良好宣傳氛圍。發(fā)揮各類宣傳陣地示范引領作用，強化輿論正面宣傳，不斷加強對各類信息的管控。一是強化陣地服務作用。依托新時代文明實踐站所，街道開展全民閱讀、文明戶評選、移風易俗傳新風等活動。節(jié)慶期間，開展“誦經(jīng)典、做香包、迎端午”“護苗助成長、六一傳遞家書情”等“我們的節(jié)日”主題系列活動，以文化人，以美育人。楊場村成立廣場舞蹈隊，經(jīng)常性舉辦“文明新風我踐行，全民健身我參與”等活動，太平村組建花船隊，常態(tài)化開展花船表演、文藝演出等群眾主動參與的文化惠民活動，打造立體“文化風景”。通過深度挖掘、廣泛宣傳身邊好人，培育道德沃土，為文明之花綻放不斷注入源源活水，推動文明新風尚走深走實。二是強化宣傳正面引導。及時總結(jié)提煉街道在基層黨建、基層治理、項目推進等領域攻堅克難、服務保障的經(jīng)驗做法，宣傳推廣在疫情防控、防汛抗旱、保障民生等工作中涌現(xiàn)出的先進人物、突出事跡，及時正面宣傳報道，充分展現(xiàn)街道求真務實的工作作風、一心為民的價值情懷。截至目前，共在人民網(wǎng)、新華日報、中江網(wǎng)、交匯點、連云港日報、蒼梧晚報等中央及省市區(qū)多級媒體上刊發(fā)稿件122篇，其中中央級媒體2篇，省級媒體43篇，市級媒體38篇，三是強化輿情輿論管控。加強網(wǎng)絡輿情隊伍建設，加大培訓力度，提高網(wǎng)絡輿情分析員的政治敏感性，及時上報處理有害信息，發(fā)現(xiàn)解決輿情輿論。不斷提高網(wǎng)絡評論的質(zhì)量和數(shù)量，為街道經(jīng)濟社會發(fā)展營造良好的氛圍。截至目前，共上報有害信息240余條，上報輿情線索近30條，輿情報告3篇。
    二、存在問題。
    一是稿件質(zhì)量還需進一步提高。村社宣傳工作人員多為回本村任職大學生，且身兼民政、黨建、會計等多項工作，投入到新聞宣傳及輿論管控的精力有限，同時，受自身素質(zhì)影響，撰寫的稿件質(zhì)量不高。
    二是宣傳形式還需進一步創(chuàng)新。街道注重傳統(tǒng)稿件宣傳，對新媒體，特別是視頻宣傳等新媒體方向等缺少專業(yè)力量。
    三是媒體合作還需進一步加深。盡管宣傳稿件數(shù)量不少，但在人民日報、人民網(wǎng)等中央媒體及新華日報主流省級媒體上稿數(shù)量較少，特別是頭版方面，與區(qū)級機關的要求還有較大差距。
    三、下半年工作打算。
    （一）深化學習教育。深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想宣傳闡釋，繼續(xù)抓好街道、村（社區(qū)）理論中心組學習，不斷加深對“兩個確立”的歷史性認識，引導黨員干部不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。把牢意識形態(tài)領域主導權(quán)和話語權(quán)，引導黨員領導干部筑牢思想根基。深入開展十九屆六中全會精神以及黨史學習活動，引導廣大黨員干部筑牢思想之基，補足精神之鈣。做好迎接黨的二十大宣傳學習準備。
    （二）深挖新聞線索。深挖街道推進精神文明創(chuàng)建活動、兜底社會基本民生保障、創(chuàng)新推進社會基層治理、打造黨建特色亮點品牌等方面的新聞點，及時總結(jié)提煉、宣傳推廣，持續(xù)講好**故事，發(fā)出**聲音，展現(xiàn)**形象。
    激發(fā)廣大群眾熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的熱情，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
    （四）深厚能力建設。不斷加強新聞宣傳隊伍建設，拓寬培訓渠道，創(chuàng)新培訓方式，培養(yǎng)一批政治理論素質(zhì)強、工作水平高、群眾基礎好的工作隊伍，共同宣傳好在推動鄉(xiāng)村振興實踐中的新做法、新舉措。將基層宣傳思想工作與群眾精神文化需求相結(jié)合，將傳統(tǒng)宣傳教育方法與現(xiàn)代管理服務理念相結(jié)合，圍繞中心、服務大局，為我街道實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展營造良好輿論宣傳氛圍。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十一
    一、繼續(xù)抓好多層次、全方位的理論學習。堅持黨委中心組月度學習制度;適時安排學習內(nèi)容和方式，明確責任分工，將學習活動成果順利轉(zhuǎn)化到企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中去，不斷提升各級黨員干部的理論水平和道德修養(yǎng)。
    二、進一步做好信息上報和發(fā)布。及時做好信息上報工作，把我系統(tǒng)好的典型與優(yōu)秀事跡通過宣傳部門的各類媒體進行廣泛宣傳。
    三、抓好黨建和精神文明建設。黨風建設是精神文明建設的關鍵所在，總公司黨委將繼續(xù)貫徹落實中央“八項規(guī)定”與省委、市委提出的“十項規(guī)定”，認真做好黨建促脫貧攻堅工作、抓嚴抓實領導機關黨員干部學習教育。要求全系統(tǒng)干部職工把黨的政治原則與自身工作有效結(jié)合，自覺抵制吃喝玩樂、公款高消費、以權(quán)謀私等不良風氣。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十二
    20xx年，是加快建設“兩富兩美”新武功的重要一年，做好小村經(jīng)濟社會各項工作，對推進小村跨越發(fā)展意義重大，因此，我們要認真貫徹落實黨的xx屆四中全會精神xx縣委xx屆六次全委擴大會議精神，著力調(diào)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)增長、改善民生、社會建設、生態(tài)環(huán)境等工作，具體抓好“一項綜合改革、兩個發(fā)展重點、三大產(chǎn)業(yè)項目、四項重要工作”：
    1、抓好農(nóng)村綜合改革。全面完成農(nóng)村土地確權(quán)發(fā)證、宅基地確權(quán)發(fā)證工作，盤活農(nóng)村生產(chǎn)資料，加快土地流轉(zhuǎn)，促進農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營，發(fā)展百畝以上專業(yè)合作社3個以上，示范帶動全鎮(zhèn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的加速發(fā)展。
    2、著力兩個發(fā)展重點。一是抓住陜西美麗鄉(xiāng)村建設項目歷史機遇，統(tǒng)籌抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)、基礎設施、公共服務、改善民生和優(yōu)化環(huán)境等工作，確保各項建設工程順利實施，實現(xiàn)農(nóng)村和農(nóng)業(yè)發(fā)展大提升。同時，抓好小村鎮(zhèn)街小城鎮(zhèn)建設規(guī)劃編制及項目實施，奮力建設市級文明小城鎮(zhèn)；抓好非公經(jīng)濟發(fā)展，努力實現(xiàn)鎮(zhèn)域經(jīng)濟騰飛。二是著力現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展，年內(nèi)完成大蒜品種更新3000畝；發(fā)展獼猴桃、苗木花卉500畝，中棚設施農(nóng)業(yè)200畝。引導銳豐養(yǎng)牛場實現(xiàn)肉牛規(guī)模出口，指導照官養(yǎng)牛場進牛達到設計飼養(yǎng)規(guī)模，打造小村肉牛養(yǎng)殖升級版。
    3、突出三大產(chǎn)業(yè)項目。一是基本建成水渠村千畝中棚果菜、苗木花卉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園；二是提升東崆神農(nóng)東啟現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園經(jīng)營規(guī)模，使園區(qū)總面積達到500畝以上；三是建成陳李大蒜加工廠大蒜油加工二期擴建工程，延長主導產(chǎn)業(yè)鏈。
    4、狠抓四項重點工作。一是繼續(xù)深化平安創(chuàng)建，做好定期排查化解矛盾糾紛工作，變?nèi)罕娚显L為領導下訪，把各種信訪苗頭消滅在萌芽狀態(tài)，加強社會治安人防、物防、技防措施，使平安創(chuàng)建知曉率達100%，滿意率達到98%以上。二是切實加強安全監(jiān)管，一方面強化食品安全監(jiān)管，加強對市場流通、餐飲業(yè)和轄區(qū)集體灶食品安全的檢查，提升全民食品安全意識。另一方面進一步深化安全生產(chǎn)監(jiān)管，建立企業(yè)、單位和農(nóng)村安全生產(chǎn)管理工作體系，定期排查安全隱患，完善安全防范措施，健全公共衛(wèi)生及突發(fā)事件應急預案，確保全鎮(zhèn)安全工作不出問題。三是注重抓好環(huán)境治理，加強城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)隊伍建設，增加環(huán)衛(wèi)投資，引導農(nóng)村建立環(huán)境衛(wèi)生治理長效機制，強化四禁止工作和霧霾治理措施，繼續(xù)做好村莊綠化美化工作，爭取全鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生面貌從根本上得到提升。四是堅持抓好文明創(chuàng)建，以黨的xx屆四次全會為契機，不斷提升鎮(zhèn)村依法治鎮(zhèn)和依法行政水平，大力弘揚社會主義核心價值觀，積極開展文明村、單位和文明市民創(chuàng)建評選活動，倡導尊老愛幼、扶貧幫困社會新風，凝聚推進小村科學發(fā)展、跨越發(fā)展的正能量。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十三
    1、深入開展先進典型推選活動。積極開展“好婆婆好媳婦”“十星級文明戶”評選活動，在熟悉的人群中推舉身邊好人，在日常生活中發(fā)現(xiàn)身邊好事，選樹一批可親、可敬、可信、可學的先進典型和道德楷模，充分發(fā)揮最美模范人物的示范帶頭作用，引導廣大群眾身體力行，加強道德修養(yǎng)，弘揚社會正氣，在全社會努力營造學習、關愛、崇尚、爭當?shù)赖履７逗蜕磉吅萌说牧己梅諊?BR>    2、繼續(xù)推進鄉(xiāng)風文明建設。深化“立德行善”群眾性踐行核心價值觀主題活動，重點在陵口集鎮(zhèn)中心、鎮(zhèn)政府周邊、農(nóng)貿(mào)市場、村委會等人流集中區(qū)域建設“鄉(xiāng)風明德文化墻”，同時，以“尋訪新鄉(xiāng)賢傳承好鄉(xiāng)風”為主題開展尋找“新鄉(xiāng)賢”活動，通過宣傳和表彰在社會各行各業(yè)的鄉(xiāng)賢典型，借此凝聚鄉(xiāng)情、激勵后人，弘揚社會主義核心價值觀，匯聚正能量，從而推動陵口群眾文明素質(zhì)的提升和經(jīng)濟社會更好更快地發(fā)展。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十四
    201x年上半年，在總行的正確領導與大力支持下，在監(jiān)管部門的科學指導下，……分行認真貫徹總行年度工作會議精神，緊緊圍繞總行的工作部署，確立分行全年的經(jīng)營策略、目標任務和工作重點，認清形勢，堅定信心，銳意進取，狠抓落實，各項工作穩(wěn)步推進，主要業(yè)務健康發(fā)展，內(nèi)部管理體系逐步完善，管理能力不斷增強，企業(yè)文化建設和團隊建設逐步加快，實現(xiàn)了“開好門、起好步”的預定目標。
    一、主要經(jīng)營指標完成情況。
    截止6月末，分行本外幣各項存款余額為18.24億元，其中單位存款17.65億元，儲蓄存款0.56億元，保證金存款0.03億元。吸收同業(yè)存款余額13.5億元。存款折算成分行開業(yè)后實際日均14.21億元，其中公司條線實際日均存款12.44億元，小企業(yè)條線實際日均存款1.45億元，零售條線實際日均存款0.32億元。
    截止6月末，分行各項貸款余額7.08億元，其中公司貸款6.75億元，小企業(yè)貸款0.294億元，零售貸款0.0378億元，銀行承兌匯票余額3億元。
    上半年分行累計實現(xiàn)營業(yè)收入1690.04萬元，其中利息收入1671萬元，手續(xù)費收入19.04萬元;累計發(fā)生營業(yè)支出20xx萬元，其中利息支出666.37萬元，手續(xù)費支出3.89萬元，業(yè)務及管理費637.94萬元，累計折舊支出1.11萬元，營業(yè)稅金及附加11.51萬元，提取貸款一般準備708.18萬元;上半年營業(yè)利潤為-338.96萬元。
    二、主要工作開展情況。
    (一)圓滿完成了分行開業(yè)前后的相關工作。
    經(jīng)過緊張籌備，于201x年獲得監(jiān)管部門開業(yè)的批復，在較短時間完成了工商、稅務登記，實現(xiàn)與人行金融網(wǎng)和銀監(jiān)局監(jiān)管信息系統(tǒng)的對接，于4月1日對外試營業(yè)，4月16日舉行了開業(yè)慶典。開業(yè)慶典體現(xiàn)了莊重、喜慶、節(jié)儉、緊湊的原則，參加慶典的領導和嘉賓近300人，活動安排樸實節(jié)約、輕松有序，慶典現(xiàn)場氣氛活躍，受到了社會的好評，是分行在……社會各界面前的第一次精彩亮相。開業(yè)慶典活動，體現(xiàn)了招商銀行對社會和客戶的尊重和關愛，展現(xiàn)了招商銀行親和、樸實的企業(yè)文化。
    為確保分行開業(yè)安全運營，按照總行有關要求和分行實際情況，科學設置分行各部門與崗位，合理界定部門和。
    崗位職責。
    部門、崗位做到相互配合、相互監(jiān)督不相容崗位嚴格分離按照內(nèi)控制度要求理順各項業(yè)務處理環(huán)節(jié)初步建立各項業(yè)務管理體系。在總行各項。
    規(guī)章制度。
    的基礎上，初步建立起分行的各項管理辦法、實施細則和操作規(guī)程，基本滿足開業(yè)初期內(nèi)控管理和業(yè)務管理要求。
    (二)確立業(yè)務經(jīng)營目標和工作重點。
    根據(jù)總行及各專業(yè)條線年度工作會議精神，結(jié)合當前宏觀經(jīng)濟金融形勢和……地區(qū)的經(jīng)濟特點，明確提出201x年分行總體工作思路：建立并完善全員營銷管理機制，全力推進交叉銷售，以負債業(yè)務營銷為主，推動各項營銷工作;努力轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，以中間業(yè)務為突破口，逐步實現(xiàn)從單純依靠存、貸款增長向中間業(yè)務增長的轉(zhuǎn)變;結(jié)合地方經(jīng)濟特點，加大國際業(yè)務拓展力度，實現(xiàn)本外幣業(yè)務同步發(fā)展;堅持以支持中小企業(yè)發(fā)展為主的市場定位，建立遞進式營銷模式，以點帶面，逐步建立……分行真正的客戶群體，夯實基礎，傳承優(yōu)勢，努力打造經(jīng)營特色，實現(xiàn)各項業(yè)務又好又快發(fā)展。
    根據(jù)總行下達分行的經(jīng)營目標，結(jié)合……地區(qū)同業(yè)競爭態(tài)勢，分行領導班子經(jīng)過多次醞釀，制定了分行全年業(yè)務發(fā)展目標，適時引導，全面發(fā)動，并將任務分解到各業(yè)務營銷部門，指導全行各項業(yè)務的有序開展。
    (三)逐步建立和完善業(yè)務營銷機制。
    一是推進全員營銷。分行明確提出，全員營銷是必選的營銷策略，不僅是建行初期業(yè)務發(fā)展的需要，也是拓展市場空間、搶占市場份額的需要。為了發(fā)揮正確的激勵導向，在全年業(yè)務考核辦法中，制定了全員營銷管理辦法，明確了全員營銷考核機制，確保全員營銷機制的深化與落實。分行通過各種會議宣講全員營銷的理念，領導班子不僅深入營銷部門解決營銷工作中遇到的實際問題，還身體力行，親自參與客戶營銷工作。
    二是開展交叉銷售。在營銷過程中，分行以“經(jīng)營客戶”為中心，實現(xiàn)信息資源共享，努力實現(xiàn)經(jīng)營效益化，適時采取正向激勵機制，引導營銷人員樹立“經(jīng)營客戶”的營銷理念，改變單向營銷意識，深度挖掘客戶全方位金融需求，挖掘客戶上下游資源，初步形成了公司業(yè)務、小企業(yè)業(yè)務、零售業(yè)務交叉銷售的良好局面。
    三是樹立負債業(yè)務營銷為主的思想。分行堅持負債業(yè)務營銷先行的理念，夯實業(yè)務發(fā)展基礎，以負債業(yè)務帶動資產(chǎn)業(yè)務、中間業(yè)務的營銷，任何業(yè)務的開展首先要考慮存款業(yè)務的拓展，對只貸不存的業(yè)務原則上放棄，同時努力爭取企業(yè)的派生存款，堅決杜絕人為增加存款的現(xiàn)象。
    (四)穩(wěn)步推進各項業(yè)務，不斷壯大經(jīng)營規(guī)模。
    在明確分行各業(yè)務條線目標任務的基礎上，分行著力強化目標任務的推進工作，通過各種專題會議、條線月度工作會議和周例會等形式，研究具體營銷措施，跟進目標任務，落實序時進度。
    寧電器、蘇寧環(huán)球、雨潤食品和南一農(nóng)等大型民營企業(yè);既有江寧建設、江寧交通、江寧科學園、江北新城、河西國資等政府平臺公司，也有維維股份、江淮動力、南鋼股份等上市公司;各地在寧商會、行業(yè)協(xié)會、重點區(qū)域市場的中小企業(yè)客戶群也得到不斷擴展。
    二是公司授信業(yè)務穩(wěn)步開展，信貸投放逐步加快。分行定期研究篩選授信項目，指導、督促客戶經(jīng)理做好項目調(diào)查工作，授信業(yè)務流程不斷完善，逐步提高項目調(diào)查、審查、審批和放款等環(huán)節(jié)的效率。資產(chǎn)業(yè)務穩(wěn)健開展，已經(jīng)授信的企業(yè)有生產(chǎn)型企業(yè)、商貿(mào)流通企業(yè)，也有基礎設施企業(yè)、政府融資平臺，同時還儲備一些備選項目。
    三是小企業(yè)業(yè)務、零售業(yè)務有步驟開展。開業(yè)后，分行堅持中小企業(yè)市場定位，在認真研究我行現(xiàn)有產(chǎn)品特色的基礎上，以各地在寧商會、行業(yè)協(xié)會、重點市場為突破口，通過商會、協(xié)會、擔保公司等各種資源，大力發(fā)展小企業(yè)業(yè)務，小企業(yè)信貸業(yè)務品牌逐步形成，負債業(yè)務初顯成效。零售業(yè)務以渠道拓展、社區(qū)營銷為重點，積極開展零售業(yè)務營銷宣傳活動。
    四是同業(yè)合作初顯成效。分行把握shibor利率上漲預期，累計吸收同業(yè)存款13.5億元，為支持總行資金流動性做出貢獻;開業(yè)初期，已商談確定商業(yè)票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)額度10億元，滿足客戶多樣化的融資需求，為客戶創(chuàng)造價值，為分行突破信貸規(guī)模限制開拓渠道，同時增加分行的轉(zhuǎn)貼現(xiàn)利差收入。
    五是國際業(yè)務開始啟動。上半年，在總行的支持下，分行在較短時間內(nèi)完成了國際業(yè)務各項準備工作，6月下旬獲監(jiān)管部門批準，正式開辦所有外匯項下的業(yè)務。經(jīng)過分行領導的積極組織和帶頭營銷。
    (五)初步構(gòu)建風險與內(nèi)控管理體系。
    一是搭建風險與內(nèi)控管理體系。建行伊始，分行即成立了內(nèi)控與風險管理委員會、信貸評審委員會、經(jīng)營預算管理委員會、資產(chǎn)負債管理委員會、反洗錢工作領導小組等風險管理、合規(guī)管理領導機構(gòu)，在全行信貸審查審批、合規(guī)制度建設、重大風險管理事項上發(fā)揮了積極的領導決策作用。同時建立了操作風險管理體系，加強對操作風險的管理。風險管理與合規(guī)部負責分行操作風險管理牽頭工作，業(yè)務運營管理部負責放款環(huán)節(jié)操作管理和臨柜操作風險管理，各管理部門負責各職能范圍內(nèi)的條線操作風險管理。
    二是加強制度建設和流程梳理。上半年，分行按“急用先行”的原則，結(jié)合總行規(guī)章制度梳理建設工作，加快規(guī)章制度建設進度，對各業(yè)務條線管理及操作流程進行梳理，分行層面共制定規(guī)章制度31篇。通過制度建設推動流程操作合規(guī)管理，在分行成立初期逐漸形成了良好的合規(guī)氛圍。
    三是注重風險全流程管理。在貸前調(diào)查與申報、獨立授信審查、獨立授信審批、放款審查與見證等環(huán)節(jié)，加強信用風險與操作風險的有效識別、管理和控制，確保我行信貸資產(chǎn)安全。
    (六)加強基礎管理工作，提高合規(guī)意識。
    進行培訓，探討當前的宏觀經(jīng)濟形勢，學習監(jiān)管政策和產(chǎn)業(yè)政策，努力做到授信業(yè)務流程的規(guī)范統(tǒng)一。根據(jù)安防工作需要，還邀請消防專家到分行講解消防知識，傳授消防工作經(jīng)驗，進一步提高員工安防意識。開好戶”的工作目標，不斷擴大分行基礎客戶群體，擴大分行金融服務的領域和服務范圍。貫徹前臺為客戶服務、中后臺為前臺服務、一切為發(fā)展服務的指導方針，在……市場樹立良好的服務形象。
    2、加大純存款營銷力度。繼續(xù)引進各類人才，進一步提高關系型客戶經(jīng)理營銷純存款的工作積極性和主動性，完善營銷措施，擴大吸存渠道，在激勵機制和費用配置方面，不斷跟蹤了解同業(yè)水平，提供具有市場競爭力的營銷支持;充分利用現(xiàn)有各類支付結(jié)算平臺，提高服務水平，加強與客戶的溝通聯(lián)絡，減少客戶轉(zhuǎn)移存款的現(xiàn)象發(fā)生。
    3、通過資產(chǎn)業(yè)務、中間業(yè)務帶動負債業(yè)務。逐步實現(xiàn)信貸資源向生產(chǎn)流通型企業(yè)傾斜，不斷優(yōu)化存款結(jié)構(gòu)，減少派生存款中單筆大額存款、定期存款、保證金存款占比，加大企業(yè)收入?yún)R入、信用卡收單等經(jīng)營現(xiàn)金流入，增加結(jié)算存款沉淀，提高派生存款穩(wěn)定性。
    4、有針對性的開展各類營銷計劃。推進總行實施進度，結(jié)合本地市場具體情況，制定實施細則，努力爭取吸收上市公司、擬上市公司一般性存款和募集資金，爭取城郊結(jié)合部集體經(jīng)濟資金和拆遷資金的歸集。繼續(xù)開展代發(fā)工資勞動競賽活動，通過增加代理業(yè)務品種，提高個人存款穩(wěn)定性。
    5、繼續(xù)加強交叉銷售。對分行信貸支持的征地拆遷項目，公司業(yè)務與零售業(yè)務主動配合，有針對性地提出服務方案，提高儲蓄存款留存率。加大外幣資金的吸收力度，實現(xiàn)本外幣業(yè)務的聯(lián)動發(fā)展。繼續(xù)加強小企業(yè)和零售業(yè)務渠道建設，打開小企業(yè)和零售業(yè)務局面，拓展新的業(yè)務增長點。
    (二)提高信貸業(yè)務綜合收益水平，提升全行公司業(yè)務盈利能力。
    1、優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，強化授信準入和方案營銷。下半年授信業(yè)務將重點拓展中小型、生產(chǎn)型企業(yè)客戶，與客戶建立全面合作關系，努力爭取成為主;對于優(yōu)質(zhì)大型企業(yè)仍堅持通過適度介入，帶動負債業(yè)務和上下游中小企業(yè)的營銷;控制政府融資平臺信貸規(guī)模，適當選擇實力雄厚、綜合回報高的平臺融資，介入合法合規(guī)、資金來源和運用明晰、滿足監(jiān)管要求的新增項目;對所有申請的公司業(yè)務授信項目，嚴格實行信貸準入制度，建立業(yè)務發(fā)展部門與授信審批部門溝通合作機制，協(xié)助客戶經(jīng)理完善授信方案，在風險可控的前提下爭取利益化。
    2、推動項目進度。建立公司業(yè)務工作分析例會制度，包括周例會、月例會與季例會制度，周例會由各公司業(yè)務營銷部門的負責人召集，月例會和季例會由風險總監(jiān)、分管行長、風險部門負責人、審批人、審查人、公司業(yè)務管理部門相關人員共同參加，審議各業(yè)務發(fā)展部門工作匯報和。
    對擬授信客戶進行初步篩選。公司業(yè)務管理部門根據(jù)會議確定的營銷重點和項目工作進度進行推動和監(jiān)測對于超3000萬元授信申請分行業(yè)務管理部門派員全程參與項目調(diào)查和申報。
    3、強調(diào)綜合收益，對客戶進行全方位營銷。針對每個客戶制定差別化營銷授信方案，綜合考量包括對小企業(yè)業(yè)務、零售業(yè)務的推動效力，綜合分析派生存款、利息收入、國際結(jié)算和中間業(yè)務收入等多個收益來源，選擇對全行業(yè)務發(fā)展最有利的營銷方向，杜絕團隊、個人為了個別指標的完成而放棄對全行而言更高的收益的做法。
    (三)加大創(chuàng)新力度，努力實現(xiàn)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變。
    定位，圍繞“專營、專業(yè)、專心”建設小企業(yè)品牌，著力創(chuàng)新小企業(yè)營銷、考核和風險控制機制。一是建立小企業(yè)專營機制，從業(yè)績和風險等方面建立區(qū)別于大中型公司業(yè)務的考核激勵機制，調(diào)動小企業(yè)從業(yè)人員的營銷積極性;二是建立小企業(yè)風險管理體系，優(yōu)化小企業(yè)信貸審批流程;優(yōu)化小企業(yè)內(nèi)部管理流程，在小企業(yè)機制內(nèi)建立“流程銀行”，以標準化、流程化操作控制小企業(yè)風險;三是拓展小企業(yè)渠道建設，提高小企業(yè)品牌市場影響力。
    2、加快國際業(yè)務拓展，培育新的利潤增長點。努力擴大國際結(jié)算業(yè)務客戶群體和結(jié)算量，提高業(yè)內(nèi)知名度和認同度;加大外幣存款吸收力度，增加可用外幣敞口，加快本外幣聯(lián)動營銷，根據(jù)市場對人民幣的升值預期和客戶的需求，盡早推出人民幣質(zhì)押外幣貸款配套遠期結(jié)售匯業(yè)務的產(chǎn)品，直接創(chuàng)造收入并間接推動人民幣負債業(yè)務發(fā)展。
    3、積極爭取籌備資金市場業(yè)務、票據(jù)業(yè)務，轉(zhuǎn)變收益來源單純依靠存貸利差的狀況。不斷加大同業(yè)資金業(yè)務的規(guī)模并提升操作水平，爭取以較低的利率吸收同業(yè)存款，在取得總行授權(quán)的基礎上對同業(yè)資金進行本地化操作，提高資金的利用率和收益。大力開展各項票據(jù)業(yè)務，通過保證金開票、承兌保付等帶動負債業(yè)務;通過票據(jù)貼現(xiàn)、商票保貼、票據(jù)轉(zhuǎn)讓等調(diào)節(jié)信貸規(guī)模和額度;根據(jù)票據(jù)市場利率變動趨勢持有或轉(zhuǎn)出票據(jù)，賺取利差收入;針對小型銀行機構(gòu)票據(jù)貼現(xiàn)利率相對較高的市場行情，對……地區(qū)實力較強的農(nóng)村信用社進行同業(yè)授信，取得票據(jù)貼現(xiàn)額度，提高貼現(xiàn)利息收入。
    (四)進一步完善風險管理體系建設。
    1、下半年分行將在公司業(yè)務條線推行風險經(jīng)理制度，強化貸款“三查”制度落實，尤其是提高貸款調(diào)查的質(zhì)量;嚴格評級管理，制定分行評級檢查考核辦法，進一步規(guī)范和約束內(nèi)部評級工作，提高評級質(zhì)量;制訂并實行“授信客戶準入制度”和“授信業(yè)務前期調(diào)查制度”，提高評級和授信申報質(zhì)量和效率。
    2、做好風險預警工作，加強貸后檢查。分行除對授信業(yè)務總體資產(chǎn)質(zhì)量情況、風險分類情況、資產(chǎn)質(zhì)量的遷徙變化等進行監(jiān)控外，還將根據(jù)宏觀經(jīng)濟環(huán)境、當?shù)貐^(qū)域經(jīng)濟特點和本行經(jīng)營范圍，提示和發(fā)布本行需要重點關注的行業(yè)風險狀況。同時督促業(yè)務部門按時、保質(zhì)完成貸后檢查工作，制定貸后管理考核辦法，不定期組織實施專項或全面信貸檢查，風險管理部門參與貸后實地檢查，并對業(yè)務部門的貸后管理工作進行考核考評。
    (五)加強基礎管理工作，切實防范各類風險。
    1、加強業(yè)務學習和培訓，重點提升柜面人員、客戶經(jīng)理業(yè)務技能。結(jié)合“內(nèi)控與案防制度執(zhí)行年活動”及總行相關業(yè)務條線上崗考試，加大培訓力度與深度;加強學習型組織的建設工作,在全行組織開展“業(yè)務知識學習月”活動，全面提升全行管理能力、服務質(zhì)量和營銷技能。
    2、梳理、完善、細化各項規(guī)章制度和操作流程。根據(jù)總行出臺的《制度管理辦法》和總行正在進行內(nèi)控制度建設和流程設計項目，三季度，組織分行條線管理部門業(yè)務骨干，對分行內(nèi)控管理制度進行一次全面梳理細化，爭取在三季度末建立一套較為完整的分行內(nèi)控管理制度體系。
    (六)加強黨群工作，促進業(yè)務發(fā)展。
    以黨工團組織的建設和完善為機遇，加強黨群工作。結(jié)合總行“四性、四強、四優(yōu)”要求抓好黨建工作，在分行基層黨組織和黨員中深入開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，進一步增強全行黨員的自覺性、堅定性，努力提高黨員黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力。發(fā)揮群團組織作用，積極組織開展好各項群團工作，使黨群組織成為團結(jié)、帶領、教育員工同心同德完成全年工作任務的堅強堡壘。
    農(nóng)銀村鎮(zhèn)銀行為履行把村鎮(zhèn)銀行打造成為具有農(nóng)字特色、機制靈活、競爭力強、可持續(xù)發(fā)展的農(nóng)村精品銀行的承諾，村鎮(zhèn)銀行充分發(fā)揮地處農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)、直面農(nóng)民的優(yōu)勢，抓住國家服務三農(nóng)、擴大內(nèi)需、提振經(jīng)濟的機遇，不遺余力服務三農(nóng)。一年來，全行總資產(chǎn)5868萬元，各項存款3804萬元，各項貸款4150萬-元，賬面利潤85萬元，貸款收息率和到期貸款收回率均達到100%，圓滿實現(xiàn)了存貸雙增、質(zhì)量提升、保本微利、安全經(jīng)營的目標。
    一是找準定位，全力打造村鎮(zhèn)銀行是農(nóng)民自己的銀行形象。為踐行貼近農(nóng)民需求，貼身服務農(nóng)民、立足城鄉(xiāng)，面向市場，服務三農(nóng)的經(jīng)營理念，創(chuàng)建伊始，除采用傳統(tǒng)的宣傳單、報紙、電視等宣傳模式外，該行員工還利用休息時間走村串戶，深入村委會、村民小組和種養(yǎng)加大戶，宣傳村鎮(zhèn)銀行貼心為農(nóng)民服務，是農(nóng)民自己銀行的服務宗旨，并通過舉辦銀農(nóng)、銀企聯(lián)誼會，積極參加當?shù)厝诵薪M織的產(chǎn)品推介會等形式，讓廣大客戶了解和認同村鎮(zhèn)銀行。
    二是積極創(chuàng)新，全力探索服務三農(nóng)新途徑。針對農(nóng)戶擔保方式單一、抵押物缺失的現(xiàn)狀，積極創(chuàng)新?lián)７绞?，加強與村委會和農(nóng)戶聯(lián)動，通過村委會了解農(nóng)戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況，借力控制信貸風險。對沒有有效資產(chǎn)可抵押的農(nóng)戶，采取三高(高職、高薪、高知)人員擔保的方式放貸，三高人員可擔保貸款5萬元。是養(yǎng)殖大市，對于要發(fā)展生產(chǎn)，又不能提供有效抵押擔保的農(nóng)戶，該行與武漢通威擔保公司合作發(fā)放擔保貸款。同時，該行還創(chuàng)新開辦動產(chǎn)抵押、林權(quán)抵押和農(nóng)機具抵押貸款，有效緩解了農(nóng)民貸款難、擔保難問題。
    三是貼心服務，全力打造農(nóng)民滿意的銀行。在服務上突出靈活、優(yōu)質(zhì)、高效，積極向當?shù)剞r(nóng)戶、村委會、鎮(zhèn)直部門、中小企業(yè)等客戶提供存款、貸款、結(jié)算三大類金融業(yè)務。在服務時間上突出活字，堅持節(jié)假日不休，延長營業(yè)時間，上門辦理業(yè)務，為及時滿足農(nóng)戶需求，有時還晚上開辦業(yè)務。在服務效率上體現(xiàn)快字，處處為農(nóng)戶著想，在風險可控和操作合規(guī)的前提下，只要是能一次操作完成的業(yè)務，決不讓農(nóng)戶跑第二次。由于制度適應性強、管理鏈條短、審批環(huán)節(jié)少，辦貸時間大大縮短，5天之內(nèi)甚至最快1天就可將貸款發(fā)放到農(nóng)戶手中，深受廣大農(nóng)戶好評。在金融產(chǎn)品上突出新字，針對農(nóng)村、農(nóng)民和涉農(nóng)小企業(yè)，開發(fā)出方便、靈活的金融產(chǎn)品，形成自身獨有特色，不斷拓寬三農(nóng)服務領域。一年來，采取自助反復可循環(huán)貸款方式，向107戶涉農(nóng)小企業(yè)和農(nóng)戶發(fā)放貸款2100萬元;采取村委會推薦，以農(nóng)村土地經(jīng)營權(quán)抵押方式，向13戶農(nóng)戶發(fā)放貸款60萬元;采取在職公務員擔保、擔保公司擔保、多戶聯(lián)保等多種方式，向78戶農(nóng)戶發(fā)放貸款580萬元，滿足農(nóng)戶生產(chǎn)小額資金需求。為做實服務，該行還在全轄同業(yè)率先免費推出短信通業(yè)務，客戶首次到村鎮(zhèn)銀行咨詢或辦理業(yè)務時，記下客戶的服務需求和聯(lián)系方式，并以短信形式通知客戶什么時間前來辦理業(yè)務比較方便，并提醒客戶辦理所需業(yè)務應準備哪些要件，需要經(jīng)過什么程序，有效避免了客戶由于業(yè)務不熟悉造成的不必要的往返奔波，極大地方便了客戶。目前，該行的客戶既有當?shù)剞r(nóng)戶、村民委員會、鎮(zhèn)直各部門、種植專業(yè)戶、養(yǎng)殖專業(yè)戶、運輸專業(yè)戶、個體工商戶，還有一批涉農(nóng)中小企業(yè)，成為農(nóng)戶放心滿意的農(nóng)民自己的銀行。一年來，該行服務涉農(nóng)企業(yè)58家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民和農(nóng)戶等客戶近1160戶，一大批農(nóng)戶通過貸款支持實現(xiàn)了增產(chǎn)增收。
    四是強化內(nèi)控，全力防控風險。在大力拓展業(yè)務的同時，該行充分發(fā)揮自身獨特的股權(quán)結(jié)構(gòu)、管理體制等優(yōu)勢，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，借鑒農(nóng)行服務三農(nóng)的成熟做法，健全完善了存款、貸款和風險管理等制度體系，積極探索構(gòu)建適應三農(nóng)特點的風險防范體系。在對客戶采用簡易評級授信的基礎上，總結(jié)出一看二摸三查四訪五網(wǎng)的五字調(diào)查法，實地查看客戶基本情況，全方位了解客戶生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)狀，掌握客戶誠信記錄，訪問客戶周邊人群，了解客戶有無不良嗜好，調(diào)查客戶提供的信息是否真實，從而有效保證了貸款質(zhì)量。
    一年來，湖北農(nóng)銀村鎮(zhèn)銀行通過創(chuàng)新金融產(chǎn)品、簡化服務流程、延伸服務觸角，全心全意服務三農(nóng)，不但贏得了廣大客戶的信賴和支持，也得到了包括各級政府、新聞媒體在內(nèi)的社會各界的廣泛贊譽。中央和省、市級20多家媒體先后報道了該行服務三農(nóng)、積極支持地方經(jīng)濟發(fā)展的成功做法。湖北農(nóng)銀村鎮(zhèn)銀行成立一年來的成功試點，為全國農(nóng)村金融體制改革積累了經(jīng)驗，為村鎮(zhèn)銀行如何更好地立足縣域、服務三農(nóng)提供了可貴的借鑒。
    半年來，我司在省市公司的正確領導下、在武岡市委、市政府的關心和支持下，全體干部職工同心協(xié)力，嚴格按照公司年初工作指導思想，以經(jīng)濟效益為中心，以安全生產(chǎn)為基礎，以“精益管理年活動”為目標，以改革創(chuàng)新和“三嚴三實”及“轉(zhuǎn)、守、強”專題教育活動為行動指南，努力調(diào)動和發(fā)揮全體職工的積極性，全司各項工作進展勢態(tài)良好，整體工作并舉發(fā)展，為全面實現(xiàn)年度工作目標奠定了堅實的基礎。
    ——一精益管理再現(xiàn)高潮，創(chuàng)建意識進一步加強。按照市局“精益管理年活動”要求，我們始終把創(chuàng)建一流供電企業(yè)作為促進各項工作進步的龍頭來抓，圍繞“一流的設備、一流的管理、一流的隊伍、一流的效益、一流的服務”目標，健全領導機構(gòu)，制定。
    活動方案。
    廣造聲勢深入動員全方位分解精益管理責任指標層層簽訂責任狀增強創(chuàng)一流工作的責任感和緊迫感通過突出工作重點落實工作責任開展自查整改采取符合實際的工作計劃和保證措施確保了“精益管理年活動”各項創(chuàng)建目標和指標的順利實現(xiàn)。
    ——安全生產(chǎn)局面日趨穩(wěn)定。上半年，全司安全工作堅持以人為本，從嚴管理，狠抓“三級控制”和反習慣性違章兩個重要環(huán)節(jié)，加強“三種人”培訓，通過層層落實安全責任制，開展舉一反三的安全教育，嚴格以責定位的監(jiān)督機制，營造出濃郁的安全氛圍。
    ——主要經(jīng)濟技術(shù)指標完成良好。上半年，面對日益復雜的內(nèi)外部用電環(huán)境，我公司嚴抓嚴管，經(jīng)濟技術(shù)指標超預定目標。1—5月累計完成購電量20614.04萬kwh，同比上升21.42%，完成年度指標41.36%、進度的98.69%;累計完成售電量19410.62萬kwh，同比上升22.52%，完成年度指標43.75%、進度104.79%;應收電費14390.4470萬元，實收14123.467萬元，電費回收率98.14%，除龍江、龍坪兩煤礦欠費266.98萬元外，其余電費100%收回;售電均價完成741.37元/千千瓦時，同比上年757.29元/千千瓦時降低15.92元/千千瓦時,對比年度指標750.74元/千千瓦時下降9.37元/千千瓦時。其主要原因是楊柳、司馬沖兩供電所的并入及今年一些煤礦、五小三高企業(yè)被政策性關停所致;1—5月累計全口徑綜合線損5.84%，同比下降0.84%，對比年度指標(12.00%)下降6.16%。
    ——電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務活動開展有條不紊。電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務是“精益管理年活動”的重要內(nèi)容，根據(jù)省市電力公司的統(tǒng)一要求和部署，公司領導親自帶領員工上街宣傳供電服務承諾，回答用戶反映的用電問題，在社會上造成了良好的宣傳氛圍，樹立了良好的國企形象。與此同時，我們還積極響應市人大、政協(xié)的號召，對人大代表提出的建議提案及時調(diào)查并予以答復，今年，我司收到的提議案只有兩件，均已正式回復了代表。
    ——各項基礎管理工作不斷加強。精益管理活動的深入開展，為公司全面提高基礎管理水平提供了良好的條件，內(nèi)部審計工作在搞好財務收支審計的基礎上，有效地開展了事前審計、效益審計、基建工程審計、承包審計，為提高資金使用效益起到了監(jiān)督和服務作用，杜絕和減少了在資金管理上的隨意性支出，提高了經(jīng)濟效益。上半年，沒有各類刑事治安案件發(fā)生，火災事故繼續(xù)保持零的記錄。
    ——多經(jīng)產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。我們遵照市場經(jīng)濟規(guī)律，從調(diào)整生產(chǎn)關系，促進生產(chǎn)力發(fā)展的實際，大力發(fā)展多經(jīng)產(chǎn)業(yè)，上半年，承接簽訂高低壓業(yè)擴安裝項目合同63份，合同金額1701萬元，主營業(yè)各收入達944余萬元，其中已竣工投運高壓業(yè)擴收入22個，收入847萬元;低壓戶表安裝48萬元,零星維修工程收人49萬元;1-6月份累計生產(chǎn)產(chǎn)值達1879萬元，預計全年實現(xiàn)收入2400余萬元。
    ——黨建工作。文明建設進一步深化，半年來，我們以提高企業(yè)整體素質(zhì)為中心，組織全體黨員、干部職工認真搞好“轉(zhuǎn)、守、強”與“三嚴三實”專題教育活動，著力打造企業(yè)精品文化，積極開展思想政治工作，使職工的思想覺悟不斷提高，責任心不斷加強，服務水平不斷提高，企業(yè)形象不斷優(yōu)化，保證了全司精神文明建設的有序開展。
    ——電力體制改革穩(wěn)步推進。根據(jù)省公司的統(tǒng)一部署，我公司于5月初正式啟動直管上劃，武岡市委市政府成立了專門工作組，統(tǒng)籌電力體制改革的各項工作，人員安置等歷史遺留問題正按有關程序進行處置，7月底，直管上劃改革有望取得新突破。著手籌備生產(chǎn)營銷基地的選址，相關工作正在運作之中，年底有望破土動工。
    ——堅持“安全第一，預防為主”的方針，加大反習慣性違章力度，在制度、措施、管理手段三個方面做文章，保證安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。一是落實安全制度，強化安全責任。在工作實踐中，我們完善了領導包片、部室包點和黨政工團齊抓共管的安全生產(chǎn)網(wǎng)絡和各崗位、各工種、各級安全生產(chǎn)責任制。年初，公司都與各部門簽訂了安全生產(chǎn)責任狀，實行安全風險抵押制度，在安全生產(chǎn)上，我們把實施“兩措”貫穿于安全工作的全過程，增強了全員的安全意識。進行安規(guī)考試，使參考率和合格率都達到100%。二是強化安全措施，實現(xiàn)現(xiàn)場管理，年初，我們制發(fā)了“安全技術(shù)措施計劃”和“反事故技術(shù)措施計劃”，要求各部門認真學習計劃，并要求完成率要達到100%。對春季安全大檢查中查出的隱患，列出整改計劃，要求各單位認真對照計劃進行限期自查整改，同時按期校試了安全工用具，對不合格的安全工用具進行了報廢和更換補充。狠抓施工現(xiàn)場的管理，嚴格按照制定施工方案，落實安全措施、組織措施和技術(shù)措施的施工程序落實到每個施工現(xiàn)場，保證了現(xiàn)場施工的安全。三是宣傳、監(jiān)察、查處三管齊下，加大反習慣性違章力度。半年來，我們在全司系統(tǒng)內(nèi)采取查苗頭、抓典型、相互制約的監(jiān)督措施，采取定期和不定期的形式，到所、班組、施工現(xiàn)場檢查安全措施和制度執(zhí)行情況，及時查處有習慣性違章的人和事，有效地促進了全司的安全生產(chǎn)。
    ——深入開展“精益管理年活動”，努力開創(chuàng)經(jīng)營管理新局面。在全司系統(tǒng)內(nèi)大力開展“精益管理年活動”，各單位、各部門對照活動實施細則的標準，認真將必備條件和考核內(nèi)容逐項分解，責任到人。我們加大安全管理、文明生產(chǎn)、設備管理等方面的工作，通過每月定期召開安全生產(chǎn)例會和用電工作例會，聽取供電營業(yè)所在安全生產(chǎn)和用電上的困難和建議，安排部署下月工作，有效地提高了電壓合格率和供電可靠性。我們還針對活動工作中的難點和重點，進行專題研究和工作安排，對難點和重點，安排局領導牽頭，負責部室全力配合，到基層進行督導和指揮，努力確保各項量化否決性指標達到創(chuàng)一流工作要求。
    ——精心組織網(wǎng)改施工，整體推進農(nóng)電體制改革步伐。上半年，全面完成了原赧水公司201x年兩個批次980萬的電網(wǎng)改造工作任務，爭取了201x年4000萬電網(wǎng)建設資金共計53個網(wǎng)建工程項目的落地，實現(xiàn)了201x年第一批兩個批次工程12個單項工程的全面開工，公司電網(wǎng)建設工作正以十足馬力向前奮進，為全面加強地方電力建設和進一步服務好公司主業(yè)工作打下了扎實基礎。
    ——加大增供擴銷、電費回收力度。突出做好抄表質(zhì)量管控，營銷部用電檢查班每月4-9日對抄表質(zhì)量進行現(xiàn)場檢查，對查出的問題進行處罰。1-5月，共出示考核通報17個，處罰205人次，共計處罰金額26756元。制定《武岡電力有限責任公司201x年抄表質(zhì)量專項整治方案》，加強對抄表質(zhì)量的管控，嚴厲懲治抄核收領域的違紀違規(guī)行為。強化臺區(qū)線損管理。制定《武岡電力有限責任公司201x年高損臺區(qū)專項整治。
    工作方案。
    》，強化臺區(qū)線損分析整治。按月開展高(負)損臺區(qū)跟班稽查，及時進行情況分析、通報、處理，狠抓臺區(qū)線損數(shù)據(jù)的真實性，杜絕因管理原因產(chǎn)生高損臺區(qū)。精簡規(guī)范業(yè)擴報裝，進一步簡化業(yè)擴手續(xù)，優(yōu)化辦電流程，完善服務機制，堅持“一口對外，便捷高效、三不指定，辦事公開”的原則。供電方案答復期限兌現(xiàn)率100%。業(yè)擴報裝無超時限現(xiàn)象，客戶接電時限兌現(xiàn)率100%。
    ——合理控制成本，嚴格計劃支出，上半年，我們重點抓了資金的控制使用，優(yōu)化投向、合理使用。對機關基層的可控費用進行分解下達，并設立臺帳，每月進行考核登記，有效地遏制了超計劃性的支出。與此同時，加大財務審計監(jiān)督的力度，減少了資金開支上的損失和浪費。
    ——強化黨建、精神文明建設。上半年，我們公司緊緊圍繞省公司黨組“三抓一樹”的決策部署，貫徹市公司黨委“112233”的工作思路和要求，堅持黨建“融入中心、服務發(fā)展”思路，積極應對新形勢、新任務、新要求，扎實開展“三嚴三實”及“轉(zhuǎn)作風、守法規(guī)、強責任”教育實踐活動，全面加強“三型”黨組織建設、企業(yè)文化建設和隊伍建設，提升了黨組織的政治引領力、組織戰(zhàn)斗力、改革創(chuàng)新力、凝聚保障力，為公司健康、穩(wěn)定、快速發(fā)展提供了強有力的政治保證。精益管理，黨建工作務實高效。聚焦“四風”，扎實開展主題教育活動?！叭龂廊龑崱焙汀稗D(zhuǎn)、守、強”主題教育活動做實規(guī)定動作，做優(yōu)自選動作，做好宣傳工作。強基固本，廉政責任制落實有力;同頻同振，工青婦工作有聲有色。
    20xx年上半年，我司各項工作雖然取得了很大的進步，但也存在一些不容回避的困難和問題。
    1、部分人員思想觀念滯后于改革發(fā)展和社會變革形勢。改革意識，市場觀念仍然十分淡薄，對于競爭意識、風險意識、生存意識承受力十分薄弱，仍習慣于大鍋飯的陳規(guī)陋習。
    2、我們機關和有些部門工作程序還沒有完全理順，特別是機關部分同志事不關已，高高掛起，渾渾沌沌，不思進取，自由散漫，工作作風漂浮的問題嚴重。
    3、管理工作中存在薄弱環(huán)節(jié)，有的技術(shù)指標還不穩(wěn)定，或者以劣充優(yōu)，或者弄虛作假，或是欺上瞞下。在經(jīng)營管理上，不平衡用電的問題比較嚴重，偷漏電問題屢禁不止，赧水公司并入后電費回收難度進一步加大。
    4、電網(wǎng)建設仍不能滿足人民生活水平需要，電網(wǎng)布局結(jié)構(gòu)不合理的狀況至今未得到根本性的改變，農(nóng)網(wǎng)改造由于資金及體制等原因還有許多遺留問題，農(nóng)電體制改革步調(diào)不一致。農(nóng)網(wǎng)改造任務重，矛盾大，時間緊，困難多。
    6公司直管上劃舉步維艱，人員安置等歷史遺留問題成了公司電力體制改革的“絆腳石”。
    四、下半年的工作重點及采取的措施。
    一、進一步扎實地開展“精益管理年活動”，下半年，我們將針對“精益管理年活動”工作實際，在進一步鞏固安全管理、用電管理、文明生產(chǎn)、設備管理、優(yōu)質(zhì)服務、節(jié)能與技術(shù)進步等6個方面工作成果的同時，重點穩(wěn)固安全生產(chǎn)、線損率、電壓合格率、供電可靠率、電費回收等5項量化否決性指標。進一步完善各項規(guī)章制度和各級、各環(huán)節(jié)的責任制度，健全技術(shù)，管理和工作等三大標準體系建設。
    二、進一步完善和增強安全生產(chǎn)體系，不斷強化安全生產(chǎn)基礎。我們將鞏固上半年取得的安全成果，進一步深化對“安全第一、預防為主”的認識，正確認識安全與改革，安全與發(fā)展，安全與施工，安全與經(jīng)濟的關系，把安全工作的主要任務放在對廣大職工的安全思想教育和遵章守紀教育上，狠抓安全責任制的落實，對各級、各類人員、各崗位的安全責任進一步完善、修改、使之更加具體、明確、具有可操作性，從上至下形成逐級管理、全員負責的安全管理體系，繼續(xù)狠抓反習慣性違章，加大、加重考核和管理力度，嚴肅查處各類違章的人和事，進一步強化全體職工的安全意識和自我保護意識，狠抓“兩措”計劃落實，抓好現(xiàn)場管理，加強電力設施的保護，不斷提高設備完好率和可靠性，堅持宣傳、監(jiān)察、獎懲三管齊下的方針，逐一落實到位，齊心協(xié)力，確保全年安全生產(chǎn)目標的順利實現(xiàn)。
    三、堅持發(fā)展、穩(wěn)定的基本方針，積極穩(wěn)妥推進改革。下半年，我們將舉全司之力實現(xiàn)直管上劃，努力完成電力體制改革，為公司發(fā)展爭取更大空間。大力抓好農(nóng)管理體制的改革，規(guī)范農(nóng)村供用電管理，把“三公開”、“四到戶”、“五統(tǒng)一”等行之有效的管理方式制度化，搞活分配機制，將崗位工資全部浮動納入績效考核范圍，運用促進發(fā)展的競爭激勵機制，探索符合我局局情的分配機制改革。
    四、深入開展優(yōu)質(zhì)服務活動和“雙百計”工程。對用戶投訴和反映的問題，一經(jīng)查實堅決曝光，嚴厲查處，決不手軟。對于技術(shù)上和管理上的薄弱環(huán)節(jié)，切實采取改進措施。
    五、加大電費的回收力度。電費回收中采取因地制宜，行之有效的管理措施，爭取各級政府和有關部門的支持和理解，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，運用行政的、技術(shù)的、經(jīng)濟的等各種手段加大電費回收的力度，做到有理、有節(jié)、審時度勢，避免矛盾激化，確保電費按期結(jié)零。
    六、持續(xù)強化財務管理工作，要從全面計劃性管理的要求出發(fā)，進一步加強資金使用和成本控制的管理，加大資金、生產(chǎn)材料、差旅費，小型基建、科室費用的計劃控管力度，堅持財金管理一支筆的審批制度，嚴格按資金程序辦事，加強財務審計監(jiān)督，加大資金、資產(chǎn)的監(jiān)督力度。
    七、持之以恒地開展“三嚴三實”與“轉(zhuǎn)、守、強”專題教育活動，全方位推進企業(yè)文化建設。堅持以同志“四個全面”重要論述為指針，切實加強干部職工的思想政治工作和精神文明建設，使思想政治工作貫穿于全方位的工作之中，滲透到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的各個環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮工會、共青團等群團組織在改革發(fā)展中的積極作用，全心全意依靠廣大職工創(chuàng)建一流企業(yè)，充分發(fā)揮他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性。要進一步關心職工生活，大力開展豐富多彩的職工文體活動，引導職工參與健康向上的文體娛樂活動。全面實施“司務公開”，提高企業(yè)決策和管理的透明度，讓全體職工共同參與決策，共同參與管理，共同關心企業(yè)的發(fā)展，共同探討企業(yè)管理新的機制與體制。
    同志們，下半年，我們要深入落實省市公司年中工作會議精神，客觀總結(jié)上半年取得的成績與存在的不足，分析當前形勢，明確目標任務，周密部署下半年的工作，揚長避短，攻堅破難，為實現(xiàn)全年目標任務而努力奮斗。為武岡經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十五
    1.做好文明城市長效管理工作。根據(jù)丹陽市建設更高水平文明城市暨長效管理推進會會議精神，我鎮(zhèn)制定了《陵口鎮(zhèn)(村)文明程度指數(shù)考核任務分解表》，并將工作任務落實到責任部門、責任人，把文明城市長效管理工作融入日常生活，突出問題導向，圍繞交通出行、環(huán)境衛(wèi)生、占道經(jīng)營、違章停車等問題，開展集中整治，堅持專項治理和長效管理相結(jié)合，不斷鞏固全鎮(zhèn)文明城市創(chuàng)建成果。
    2.做好新一輪文明單位申報。根據(jù)丹陽市文明辦要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，積極組織申報2020-2020年度鎮(zhèn)江市文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)(單位、校園、社區(qū))，嚴格按照評選程序，堅持評選標準，對創(chuàng)建單位進行認真初評，共選出上報文明鎮(zhèn)1個、文明村1個、文明校園1個、文明單位12個。
    3.規(guī)范道德講堂建設。在鎮(zhèn)村兩級每月定期開展“道德講堂”活動，充分發(fā)揮以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”這一新型的公民道德建設載體優(yōu)勢，分享發(fā)生在大家身邊的敬老愛親故事和道德模范事跡，引導群眾不斷提升道德素養(yǎng)，努力形成愛崗奉獻、助人為樂、誠實守信、團結(jié)友愛的良好社會風尚。
    4.推進志愿服務制度化。鎮(zhèn)村兩級志愿服務隊伍認真做好志愿者的注冊登記工作，同時努力抓好志愿者的教育、培訓、管理、維權(quán)等工作，積極開展敬老助殘、結(jié)對幫扶、心理輔導、文明勸導、法制宣傳、環(huán)境整治、青少年成長服務等志愿服務，在全社會播撒愛心，傳遞溫暖，弘揚“雷鋒精神”，倡導文明風尚，引導群眾自我教育、自我提高，提升志愿服務自覺意識，營造全民參與志愿服務的濃厚社會氛圍。
    上半年宣傳思想工作總結(jié)及下半年工作計劃篇十六
    20xx年，五溝鎮(zhèn)黨委宣傳部將在縣委宣傳部的指導下，按照縣委工作要求，以學習宣傳黨的xx大精神為重點，積極開展思想宣傳工作，具體總結(jié)如下：
    一、加強陣地建設提升綜合素質(zhì)。
    我鎮(zhèn)黨委中心組將較好地發(fā)揮了帶頭示范作用，重點抓好了領導班子和領導干部黨的xx大精神理論學習，建立和完善了理論學習“一把手”負責制度、學習考勤制度、學習通報制度、學習交流制度、學習檢查考核制度等，加強對中心組學習的檢查和督促，組織了中心組理論學習交流會，逐步形成了以黨委中心組學習帶動基層理論學習、以制度建設推動理論學習、以多種形式促進理論學習的新路子，有效地推進了中心組學習的深化和提高。
    我鎮(zhèn)將正確引導黨員干部樹立用學習“充電”，靠學習“保鮮”的思想認識，不斷提高全心全意為人民服務的本領，使理想信念更加堅強。一是本著建設學習型黨組織的要求，加強和改進中心組理論學習，合理安排學習時間，解決工學矛盾，確?！叭龝徽n”和“周末課堂”得到有效落實;二是以“理論下基層”的工作方法，使黨的創(chuàng)新理論和方針政策及時進鄉(xiāng)村、進學校，促進了理論的宣傳和普及。
    二、加大宣傳力度營造輿論氛圍。
    我鎮(zhèn)圍繞黨的精神、科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)、城鄉(xiāng)一體化建設等重大活動、重點工作，在加強對新聞宣傳管理的同時，著眼于服務經(jīng)濟社會發(fā)展大局，重點推出了《五溝先鋒在線》網(wǎng)站，以信息量大、更新快，反映身邊的人和事，贏得人民群眾的一致好評。
    將利用農(nóng)閑的時間，組織全鎮(zhèn)的黨員干部采取以支部集中學習和培訓的方式進行黨的精神學習教育，使參學率達到98以上。計劃舉辦黨的知識競賽活動，把黨的xx大精神深入人心。
    三、深化道德建設促進文明創(chuàng)建。
    在大力推進社會主義核心價值體系建設中，我鎮(zhèn)著重融入到人們的日常生活中，貫徹到思想道德建設和精神文明創(chuàng)建工作之中。推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設。
    隨著外出打工人數(shù)越來越多，農(nóng)村留守兒童已成為青少年教育、農(nóng)村穩(wěn)定、社會和諧等方面的社會問題。我鎮(zhèn)從解決留守兒童普遍存在的生活失助、學習失教、成長失護、心理失衡、行為失規(guī)、精神失落等六個方面的問題入手，利用民生工程項目資金在留守兒童較為集中的6所學校，建設集電教、圖書、電視、電話于一體的留守兒童活動中心，并采取結(jié)對子的形式，以“愛心媽媽”、“代理家長”關愛的方式，指導留守兒童合理安排好學習和生活，提高留守兒童防病、自我保護及安全意識，使留守兒童生活在一個“心有人護、身有人愛、難有人幫”的溫暖環(huán)境里。
    四、發(fā)展文化事業(yè)提高精神食糧。
    我鎮(zhèn)將在引導鄉(xiāng)村文化、校園文化等群眾性文化蓬勃開展的同時，注重文化事業(yè)的硬件建設。
    我鎮(zhèn)以文化項目建設為抓手,引導群眾摒棄舊風俗、樹立新風尚,推進“文化新農(nóng)村”建設,促進精神文明建設與農(nóng)村經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。為滿足農(nóng)民精神文化需求,把完善公共文化服務體系建設納入該鎮(zhèn)發(fā)展總體規(guī)劃之中,集中力量優(yōu)先解決當前農(nóng)村帶有普遍性的“看書難、看戲難、看電影難、收聽廣播難”等問題。先后實施了綜合文化站、“農(nóng)家書屋”和文化信息資源共享工程等項目建設。
    今年,將充分利用各種文化傳播載體,計劃開展創(chuàng)業(yè)致富培訓活動8場次,在節(jié)假日、重大節(jié)慶日和農(nóng)閑季節(jié),文化、農(nóng)技、衛(wèi)生等部門聯(lián)合開展“三下鄉(xiāng)”活動12場次,送電影、送科技、送法律下鄉(xiāng)50余場次。
    五、加強隊伍建設提高工作水平。
    為切實改進工作作風，樹立宣傳隊伍良好的形象，我將鎮(zhèn)規(guī)范各項管理和工作程序，使工作進一步規(guī)范化、制度化。為調(diào)動通訊員的工作積極性，大力支持通訊員參加各類業(yè)務技能培訓，使工作水平不斷提升。