度村發(fā)展工作計劃(模板16篇)

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    通過制定計劃,我們可以更好地掌握主動權,把握自己的人生。計劃的制定需要我們具備系統(tǒng)思維和全局觀念,以避免片面和局部的決策。請記住,這些范文僅供參考,你需要根據(jù)自己的實際情況進行靈活運用。
    度村發(fā)展工作計劃篇一
    發(fā)展黨員工作,是黨的建設一項基礎性、經(jīng)常性的重要任務,是黨的組織建設的重要內(nèi)容。黨的對如何做好新形勢下發(fā)展黨員工作提出了新的更高的要求。按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》、《中共中央辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈中共中央組織部關于進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見〉的通知》和市委組織部、街道黨工委的要求,制定本計劃。
    一、工作目標。
    結(jié)合我村入黨積極分子隊伍現(xiàn)狀和其它基礎性工作,今年我村計劃發(fā)展黨員1-3名左右。
    1、新黨員的分布目標。
    發(fā)展的黨員分布為:工人以及其它行業(yè)黨員。
    2、新黨員的結(jié)構(gòu)目標。
    年齡結(jié)構(gòu):大力發(fā)展年輕優(yōu)秀同志。
    文化結(jié)構(gòu):發(fā)展的黨員中,初中以上文化程度的黨員占75%以上;小學文化程度的黨員占25%以下。一般不在文盲中發(fā)展黨員。
    性別結(jié)構(gòu)和民族結(jié)構(gòu):發(fā)展的黨員中,提高女黨員的比例。
    3、入黨積極分子隊伍培養(yǎng)目標。
    按照培養(yǎng)入黨積極分子總數(shù)與計劃發(fā)展黨員總數(shù)的比例在5:1以上的要求,村入黨積極分子隊伍要達到5-10名左右,村黨組織要根據(jù)今年計劃發(fā)展黨員的目標,結(jié)合本地實際,按照比例培養(yǎng)入黨積極分子。加強入黨積極分子隊伍建設,不斷壯大入黨積極分子隊伍,使社區(qū)擁有一支數(shù)量相當,質(zhì)量過硬的入黨積極分子隊伍。
    二、主要措施。
    1、大力加強以黨組織為核心的基層組織建設,為做好發(fā)展黨員工作提供組織保證。
    村黨支部要嚴格按照中央、市、街道的安排部署,進一步加強黨建工作。把領導班子建設、干部隊伍建設同黨員隊伍建設結(jié)合起來,著力建設一支青年數(shù)量較多、素質(zhì)較高的黨員隊伍。
    2、嚴把“入口”,堅持把發(fā)展新黨員質(zhì)量放在首位。
    在發(fā)展黨員工作中,必須始終把發(fā)展黨員的質(zhì)量放在第一位,按照《黨章》規(guī)定,嚴格履行入黨手續(xù),把《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的要求落實到發(fā)展黨員工作的每個階段、每個環(huán)節(jié)、每個程序中,落實到各級黨組織的職責中,用制度監(jiān)督保證發(fā)展新黨員質(zhì)量,增強發(fā)展黨員工作的先進性和純潔性。繼續(xù)完善和深化我縣發(fā)展黨員的十項制度,通過建立健全發(fā)展黨員的工作制度和程序,嚴肅發(fā)展黨員工作紀律,堅決抵制和糾正發(fā)展黨員工作中的不正之風,對違紀違規(guī)發(fā)展黨員的,要按照有關規(guī)定,對有關責任人進行嚴肅查處,對違反規(guī)定的黨員不予承認,混入黨內(nèi)的必須除名。
    3、強化對黨外青年的宣傳引導和培養(yǎng)教育,不斷壯大入黨積極分子隊伍。
    一是充分發(fā)揮街道、機關、學校業(yè)余黨校和黨支部活動陣地的作用,通過廣泛宣傳和正面引導,把廣大青年團結(jié)在黨組織的周圍,不斷擴大入黨申請人數(shù)。在此基礎上,加強對入黨積極分子隊伍的思想政治教育,提高他們貫徹執(zhí)行黨的基本路線的自覺性和堅定性。
    二是突出“雙培雙帶”。一方面積極把業(yè)務骨干、學科帶頭人、致富能人、科技能手、市場經(jīng)紀人中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成入黨積極分子,在堅持標準的前提下,進一步培養(yǎng)成為黨員。另一方面把黨員培養(yǎng)成業(yè)務骨干、學科帶頭人和能夠帶頭致富和帶領群眾致富的致富能人、科技能手、市場經(jīng)紀人。同時要多渠道、多形式地與外出務工經(jīng)商人員所在地和單位的黨組織取得聯(lián)系,溝通情況,做好外出務工經(jīng)商人員的培養(yǎng)教育和發(fā)展工作,積極探索在外出務工經(jīng)商人員中發(fā)展黨員工作的新方法。
    三是充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育,加強對入黨積極分子的培訓。充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育站點、村級固定播放點、遠教中心播放戶及其它設備,加強對入黨積極分子政治思想、文化知識、科技能力的系統(tǒng)培訓,使其盡快成熟和發(fā)展起來。進一步探索黨員教育的有效形式,結(jié)合工作實際,采取豐富多彩、生動活潑的教育方式,有針對性地增強教育內(nèi)容的知識性、趣味性,激發(fā)入黨積極分子學習的積極性和自覺性。
    四是加強實踐鍛煉與教育培訓相結(jié)合。通過給入黨積極分子交任務、壓擔子等途徑,在群眾工作、社會工作和急難險重工作中鍛煉提高他們的實際工作能力,讓他們在實踐中深刻領會貢獻與責任、權利與義務的關系,不斷提高思想政治覺悟,增長知識才干,經(jīng)受鍛煉。同時還要經(jīng)常吸收入黨積極分子同黨員一起,參加黨課學習、黨日活動、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡報告會等黨內(nèi)活動,使他們在黨內(nèi)活動中加深對黨的了解,增強黨性觀念,加速入黨積極分子的成長,促進他們盡快成熟,早日加入黨組織。
    4、進一步完善和深化“三推優(yōu)”工作。
    村黨組織要加強對青年、婦女、民兵等組織的領導,把“三推優(yōu)”工作納入黨、團、婦、民兵等組織目標管理之中,作為考核其工作的重要內(nèi)容。共青團、婦女、民兵等組織要積極開展工作,不斷壯大婦女入黨積極分子隊伍,要熟練掌握“三推優(yōu)”工作程序,為深化“三推優(yōu)”工作打好基礎,使之走上制度化、規(guī)范化。通過努力工作,使經(jīng)過“三推優(yōu)”發(fā)展的黨員所占比例比有所增加。
    5、建立責任制,切實加強領導和指導。
    村黨支部要切實擔負起發(fā)展黨員工作的領導責任,經(jīng)常對發(fā)展黨員工作年度計劃的執(zhí)行情況進行督促、檢查、指導,把發(fā)展黨員工作作為黨建工作目標責任制的重要考核內(nèi)容。把發(fā)展黨員工作同選拔后備干部、婦女干部結(jié)合在一起,同解決村內(nèi)黨的力量薄弱的問題結(jié)合在一起,作為一項十分重要的工作抓緊抓好,常抓不懈,落到實處。要從實際出發(fā),按照“自下而上、自上而下、上下結(jié)合”的原則,認真制定發(fā)展黨員工作的。
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    度村發(fā)展工作計劃篇二
    20xx-20xx學年總結(jié)本學年,教務處全體工作人員在校委會領導下,堅持以教學工作為中心,以全面提高教育質(zhì)量和辦學效益為主線,以重實際、抓實事、求實效為教學工作的基本原則,以建設高素質(zhì)師資隊伍為根本,認真落實課程計劃,積極推進素質(zhì)教學,加強教學常規(guī)管理,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,圓滿地完成了學年初制定的各項工作計劃。期末將至,為了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個臺階,特就本學年具體工作情況做以下幾個方面的小結(jié):。
    1、聽課:教師每周聽課不少于兩節(jié),每月底檢查一次聽課記錄。
    2、書法比賽:教師每周寫兩張字,并在學期末舉行一次書法展。
    1.狠抓常規(guī),突出主題,切實加強德育工作的實效性學校德育工作本著“堅持與完善,突破與創(chuàng)新”的思路,堅持以人為本,以理想信念教育為核心,以弘揚和培育民族精神為主線,以樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀為重點,以常規(guī)教育管理為基本內(nèi)容。
    2、繼續(xù)把學生行為習慣的培養(yǎng)作為學生教育管理的突破口,采取多種措施,著力學生習慣的養(yǎng)成。一是強化制度建設,把管理細化到學生學習和生活的每一個環(huán)節(jié);二是重視團總支、學生會機構(gòu)建設,提高了學生干部的整體素質(zhì)。在學生中能真正起到示范帶頭作用。三是學校始終把堅持正面教育,樹立正面典型作為德育教育的重要思想。統(tǒng)計各班好人好事,學校統(tǒng)一在宣傳欄中進行通報表彰,讓每一個學生熟知良好習慣的內(nèi)容,從思想上轉(zhuǎn)化為自己的行動;,開展競賽,榜樣激勵。每周匯總班級量化積分,在期中期末表彰一批文明班級、文明寢室、進步快的學生,在全體學生中樹立榜樣。開展孝道文化為主題系列教育活動,對學生進行了愛老敬長的教育。在學生中開展愛國歌曲歌詠比賽,培養(yǎng)學生團隊精神,激發(fā)了學生的愛國熱情。
    3、加強了班主任隊伍建設。精選了班主任隊伍,定期召開班主任工作會,及時交流工作經(jīng)驗,分析學生思想動態(tài),調(diào)整思想,改進方法。本年度,參與4期上級安排的班主任培訓。
    4、扎扎實實開展“學規(guī)范、強師德、樹形象”師德主題教育。我校從10月下旬開始,按照上級部門的要求,開展了為期5個月的師德主題教育。
    1.在后勤服務工作中,本著“服務育人”的意識,著力強化后勤隊伍建設,努力增強服務意識;籌資6萬余元對教學樓樓道走廊、宿舍樓進行了重新粉刷;班級公物保管成績顯著,勞動值日井然有序,宿舍管理也形成了一套行之有效的管理模式,耗資2萬余元對校園電路進行了整改,確保師生學習工作正常進行?;锓恳策M行了改造,飯菜花樣翻新,師生更加滿意。
    2、嚴格履行財務制度,規(guī)范財務行為。在經(jīng)費使用方面執(zhí)行預算審批制度,在購物方面實行采購審批和政府采購制度,在物品使用方面實行領導審批制度,杜絕了各種不正之風,保證了資金的效益最大化。
    3.、狠抓落實食品安全工作。學校與相關人員簽定了食品安全衛(wèi)生責任書,堅持食品衛(wèi)生層層負責,環(huán)環(huán)把關。不定期召開后勤人員工作會議,并組織各班生活委員對食堂工作人員的服務態(tài)度、服務質(zhì)量進行評議,并通報評議結(jié)果。這樣既確保食品衛(wèi)生,人身安全、財產(chǎn)安全提供。
    本學年,七、八年級在縣抽測中榮獲第八名,九年級在升級考試中榮獲全縣第六名。正是有了這些成績,所以20xx年9月,我校被五星鄉(xiāng)鄉(xiāng)政府評委“教育工作先進單位”;20xx,年元月,被濮陽縣教育局評為“校本教研示范學?!?20xx年2月,被縣社會治安綜合治理委員會評委“模范學?!?;20xx年9月被五星鄉(xiāng)政府評為“教育工作先進單位”。在新的一學期我校將全面落實科學發(fā)展觀,振奮精神,埋頭苦干,扎實工作,再上新臺階,管理再有新突破,質(zhì)量再創(chuàng)新輝煌。
    度村發(fā)展工作計劃篇三
    1、爭取信貸規(guī)模,信貸投放不低于500萬元,11月末各項貸款余額不低于5000萬元。
    2、做好涉農(nóng)貸款和小微企業(yè)貸款"兩個不低于"指標的統(tǒng)計工作,規(guī)劃指標的增長空間,保證年底達到"兩個不低于"指標的監(jiān)管要求。
    3、加大營銷力度,調(diào)動客戶經(jīng)理對重點客戶和目標客戶進行存貸款及中間業(yè)務營銷,爭取使我行存貸業(yè)務階段性快速增長,同時為2014年業(yè)務開展做好客戶儲備工作。對域內(nèi)的小微企業(yè)、農(nóng)戶、個體工商戶、農(nóng)業(yè)合作社進行走訪,深入了解客戶需求,綜合評價風險和收益的對應關系,尋找適合我行開展業(yè)務的行業(yè)群體,為我行新業(yè)務品種的研發(fā)提供可靠的基礎依據(jù)。
    4、對現(xiàn)有的規(guī)章制度進行梳理和完善,進一步明確業(yè)務辦理的流程和崗位職責,提高貸款質(zhì)量和業(yè)務辦理的時效性。
    5、制定客戶等級評定標準,對客戶進行等級評定,依據(jù)信用等級,對客戶實行差異化授信制度,并制定準入、維持和退出的相應標準。
    6、加強客戶經(jīng)理業(yè)務培訓,規(guī)范客戶經(jīng)理的職業(yè)操守和勞動紀律,提高客戶經(jīng)理的綜合素質(zhì),爭取年內(nèi)完成客戶經(jīng)理級別評定和持證上崗。
    度村發(fā)展工作計劃篇四
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    村委需要結(jié)合本村的工作實際,在工作上注重建組織、強隊伍、擔責任,為廣大群眾辦實事、做服務、作貢獻,推動大市村工作再上新臺階而不懈努力!下面是小編給大家整理的關于2022村發(fā)展工作計劃,歡迎大家來閱讀。
    一、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
    組織農(nóng)村廣大黨員使我村黨員、干部自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委的部署要求上來,進一步強化推動農(nóng)村科學發(fā)展、促進農(nóng)村社會和諧、服務廣大農(nóng)民群眾的責任感和使命感,以實實在在的工作來開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
    一是開展“大走訪”活動,由支部書記帶隊,支委成員分頭到黨小組進行走訪,詢問走訪對象生活中存在的現(xiàn)實困難,認真聽取他們的意見和要求,了解群眾當前最需要解決的實際問題,特別是低保戶、特困戶的困難,建立一對一的幫扶方式,村兩委每人幫扶一戶困難群眾,積極協(xié)助其解決生活上的難題。
    二是廣泛征集承諾事項“處方”。開展黨員獻良策活動,聽取廣大黨員群眾對公開承諾事項的意見、建議。
    三是開展主題教育,提高黨員干部素質(zhì)能力,加快新農(nóng)村建設需要。
    及時完善和修訂群眾不滿意的承諾內(nèi)容。
    二、抓好黨員的組織建設。
    (1)制訂黨員學習計劃,做好黨員發(fā)展工作。
    依據(jù)上級的要求,根據(jù)黨章,認真組織好全體黨員和積極分子的每月不低于一次的學習,主要學習黨的章程;學習黨的方針、政策,學習科技文化知識。通過學習,提高政治素質(zhì),提高科技文化知識水平,最終實現(xiàn)與黨中央保持高度一致,實現(xiàn)帶頭、帶領群眾致富。積極培養(yǎng)發(fā)展優(yōu)秀的青年同志(有知識、有文化、有技術),參加到我們的黨員隊伍,做到合格一個培養(yǎng)一個。
    (2)認真抓好兩委班子組織建設。
    培養(yǎng)優(yōu)秀的青年同志進入村班子;同時做好培養(yǎng)、學習進快進入角色。特別是注重平時的學習,新進班子的同志,要有奉獻精神;要有吃苦耐勞的精神;要有顧全大局的精神,不謀個人利益。搞好班子的團結(jié),求同存意,共謀發(fā)展。做好分工明確,責任到人,做到既有分工,又有合作;做到大事共商,小事當場,一心一意謀發(fā)展。
    三、加強文化、社會事務工作管理,切實解決群眾實際困難。
    1、抓好信訪綜治環(huán)境治理工作,維護村莊安全穩(wěn)定。我村的綜治維穩(wěn)工作狠抓不放,做到矛盾來了,及時解決,及時排查,保證全村的維穩(wěn)工作。
    2、加大力度開展村莊整治工作。投入萬余元加強路肩整治和環(huán)境治理工作。
    3、狠抓計劃生育工作,確保落實各項任務。在實施計劃生育工作中,村兩委嚴格按照程序,完成鄉(xiāng)政府下達的任務。
    4、做好村里建房安置工作。
    四、抓好精神文明建設,維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。
    繼續(xù)深入開展公民道德教育和“__普法”活動,提高村民的法律意識,建立和完善村規(guī)民約章程,做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,實現(xiàn)民主管理,民主監(jiān)督,切實提高村民的文化和科學技術水平,以適應市場經(jīng)濟的需要,強化依法治理,維護我村的社會穩(wěn)定。
    組織開展好志愿者活動,成立領導小組并制定工作計劃,同時注重我村志愿者隊伍的發(fā)展和綜合能力、素質(zhì)的提高。
    五、加強對黨員的教育管理,注重實效、充分發(fā)揮先鋒模范作用。
    一是要嚴格黨員發(fā)展的條件和程序。認真抓好黨員的日常教育管理,深化“雙培雙帶”先鋒工程、“農(nóng)村黨員學科技”等有效載體,并精心開好黨員組織生活會,增強黨員意識,保持黨員先進性。
    二是充分開展“無職黨員設崗定責”活動,科學合理的設崗、定崗、定責,搭建了黨員發(fā)揮作用的平臺,激發(fā)農(nóng)村黨員內(nèi)在的活力和他們履行崗位職責參與新農(nóng)村建設不竭的能量。在實踐中增強他們帶領群眾發(fā)展致富的能力。
    六、抓好黨風廉政建設。
    黨的__大明確提出“堅決反對和防止__,是全黨一項重大的政治任務”。
    一是建立“一把手負總責,相關人員各負其責”的反腐倡廉工作體制。組織簽訂黨風廉政建設工作實行層級管理,做到一級抓一級,層層抓落實。
    二是堅持以人為本,預防為主的方針,抓好黨員經(jīng)常性教育工作,引導黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,筑牢廉潔自律防線,做到警鐘長鳴。堅持重大問題集體討論,集體決策,民主管理,充分發(fā)揮集體智慧,增強領導工作的透明度。
    三是加強黨風政分建設,打好群眾基礎,樹好社會形象。
    總之,我村黨支部將在鄉(xiāng)黨委政府的領導下,在工作中始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,不斷完善自己,始終與黨委保持高度一致,做到目標同向、思想同心、行動同步,并結(jié)合村里實際,創(chuàng)造性的開展工作,努力完成上級交辦的各項工作,力爭取得更大的進步,各項工作再上一個新的臺階,以更加出色的成績實踐全心全意為人民服務的宗旨。
    20__年我村的工作思路是:堅決貫徹落實鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府有關指示精神,圍繞村年度目標任務,在村黨委直接領導下,堅持學習不松勁,努力提升班子凝聚力和戰(zhàn)斗力;堅持發(fā)展不動搖,千方百計提高村級可用財力,根據(jù)量力而行的原則,努力為民辦實事。
    1、進一步強化村干部隊伍建設,加強勤政廉政教育,努力提高村干部的整體素質(zhì)。
    2、增收節(jié)支,加強資產(chǎn)管理。在政策允許的范圍內(nèi),挖掘用活土地資源,一方面可解決企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的需要,另一方面還能增強村級可用財力。20__年,對原新潮制衣廠老廠房進行改造,和原土地租用金適當提高,預計年可增加財力10多萬元。在此基礎上,還要節(jié)約開支,用活用好集體的每一筆資金,多為群眾辦好事、實事。
    3、投入60萬元對村6000多米道路進行硬化。
    4、投入5萬元對社區(qū)衛(wèi)生服務站進行修繕,便利廣大村民就醫(yī)保健。
    5、投入8萬元建立村級實戰(zhàn)型警務室,加強對村區(qū)域內(nèi)的夜間巡邏,社會治安得到進一步穩(wěn)定。
    6、投入15萬元公開招聘保潔公司,對村區(qū)域進行全天侯保潔,真正做到長效管理,長治久潔。順利通過省級衛(wèi)生村的復查。
    7、配合鎮(zhèn)集中居住區(qū)的規(guī)劃,做好急需建房戶的思想工作,保證社會的穩(wěn)定。同時切實抓好宅基地管理,完善一支農(nóng)宅信息員隊伍,加強土地管理力度。
    8、農(nóng)村養(yǎng)老保險、合作醫(yī)療、安全生產(chǎn)、計劃生育、民兵、人民調(diào)解等工作,常抓不懈,確保各條線工作的全面達標。
    我們望虞村黨委、村委一班人,有著較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力,上下一心,全力以赴做好鎮(zhèn)下達的各項工作任務,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,為實現(xiàn)富民強村的目標多作貢獻!
    20__年,__村村委會將貫徹深入開展學習“________”活動,以全面建設社會主義新農(nóng)村,推進社會主義和諧社會為目標,團結(jié)一心,頑強拼搏,真抓實干,努力完成全年目標任務。為扎實推進村“兩委”各項工作,全面完成上級黨委、政府下達的各項工作任務,村委會制訂了作計劃。
    一、指導思想。
    貫徹落實科學發(fā)展觀,全面建設社會主義新農(nóng)村,團結(jié)和帶領全村黨員干部群眾,解放思想、堅定信心、艱苦奮斗、扎實工作,為把我村建設成為生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農(nóng)村而努力奮斗。
    二、基本目標。
    20__年我村委會的發(fā)展目標是:組織建設和制度建設得到加強;主導產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,經(jīng)濟發(fā)展繁榮進步,集體經(jīng)濟逐步好轉(zhuǎn),農(nóng)民收入不斷增加;村莊規(guī)劃扎實推進,公共基礎設施建設有序開展,村民的生產(chǎn)生活水平大幅提高,人居環(huán)境明顯改善。
    三、主要措施。
    1、加強組織建設,為新農(nóng)村建設提供組織保障。一是完善“三會一課”制度,健全組織生活,借助黨員現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡加強黨員的思想教育理論和政策學習,提高黨員的政治素質(zhì)和理論政策水平;二是做好青年、民兵、婦女、綜合治理、信訪穩(wěn)定工作,充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,促進社會主義和諧社會建設;有計劃地培養(yǎng)發(fā)展新黨員,給黨員隊伍注入新的力量;三是加強村“兩委”班子建設,不斷增強干部凝聚力,培養(yǎng)思想政治素質(zhì)強和發(fā)展能力強的“雙強”村干部,努力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍;四是抓好村組織活動場所建設,加強村委會基礎設施建設,樹立對外良好形象,不斷完善村圖書室、娛樂活動室、會議室等場所的功能,充分發(fā)揮其提高群眾科學文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)的作用。
    2.加強制度建設,為新農(nóng)村建設提供制度保障。制度建設包括:制定定期會議、學習制度;黨建工作制度;村財務管理制度;建立健全村民議事規(guī)則;完善村規(guī)民約;設置無職黨員示范崗;建立“新風戶”、“文明戶”、“科技示范戶”評比制度;黨員結(jié)對幫帶制度;新農(nóng)村建設理事章程。
    3.廣泛收集信息,充分利用__村區(qū)位優(yōu)勢,挖掘潛在資源,創(chuàng)造條件,爭取引進生態(tài)農(nóng)業(yè)相關項目落戶我村。通過各種專題培訓班等形式,有組織的開展農(nóng)業(yè)實用技術和職業(yè)技能培訓,提升村民的整體素質(zhì),發(fā)揮城市近郊型農(nóng)村優(yōu)勢,鼓勵村民發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),到駐區(qū)企業(yè)就業(yè),為勞動力的就地轉(zhuǎn)移和村可持續(xù)發(fā)展提供服務,創(chuàng)造有利條件。
    4.做好年度村財務預算,開源節(jié)流,增收節(jié)支,確保村兩委各項日常工作正常運轉(zhuǎn);計劃生育工作堅持常抓不懈,爭取在全辦事處評比中前進一或者兩個名次;農(nóng)業(yè)生產(chǎn)時刻不能放松,確保糧食生產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn);安全生產(chǎn)提高警惕,警鐘長鳴;民政工作細致入微,做好困難群眾扶貧幫扶工作,切實關心群眾切身利益。
    在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,以科學發(fā)展觀為指針,促進農(nóng)村三個文明建設,以經(jīng)濟建設為中心,以穩(wěn)定為大局,切實為人民辦實事、辦好事,本年度工作計劃如下:
    (一)抓班子建設。
    搞好村委會的班子建設,加強村委會成員思想政治建設,不斷提高村委會的凝聚力和戰(zhàn)斗力,建立和健全村委會領導下的充滿活力的村民自治運行機制,健全嚴格的考核機制,加大工作力度,創(chuàng)新工作方法,確保各項工作在全鎮(zhèn)爭先進位。以開拓創(chuàng)新的精神,領導村民奔小康致富。
    (二)抓制度建設。
    制定切合本村實際的村規(guī)民約,建立一套行之有效的管理機制。要真正做好帶頭人,就要做好建章立制,廉潔奉公;制訂好村規(guī)民約,政務、財務和村務要公開,接受村民的監(jiān)督。加強整理政務、財務、村務公開公告欄,建立和健全工作制度。同時完善各種管理制度,讓村委會懂管而且善管,形成良好的管理機制。
    (三)抓文明法治建設。
    加強農(nóng)村精神文明建設,改善村的生產(chǎn)生活環(huán)境,豐富村民的娛樂生活;做好村的計劃生育工作和醫(yī)療保障工作;通過各種途徑和宣傳,教育村民遵紀守法,維護農(nóng)村穩(wěn)定,營造和諧新益。
    1、整治我村的村容村貌,環(huán)境衛(wèi)生,村干部帶頭教育村民講文明、講衛(wèi)生、講道德、講禮貌。
    2、爭取各方支持,加大資金投入,逐步完善村內(nèi)的道路硬底化處理,改善村民的生活環(huán)境。
    3、加強計劃生育工作和婦女工作,提高計劃生育雙查率,保障農(nóng)村婦女的合法權益。
    4、加強農(nóng)村合作醫(yī)療的人口覆蓋率和保障水平,促進養(yǎng)老保險工作。
    5、加強村民的法治教育,做好青少年的禁毒禁賭工作,維護農(nóng)村的社會穩(wěn)定。結(jié)合普法宣傳教育活動,緊緊抓住影響我村穩(wěn)定的實際問題和矛盾糾紛,把普法、依法治理和民間調(diào)解、矛盾糾紛排查、安置幫教工作捆在一起。
    (四)抓經(jīng)濟發(fā)展。
    發(fā)展是第一要務,農(nóng)村更是如此。因此必須以發(fā)展為準繩,多辦實事。加大力度搞好村里農(nóng)田水利設施建設。完善各種管理制度,讓村委會懂管而且善管,形成良好的管理機制。積極根據(jù)實際調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。通過多方聯(lián)系,加強農(nóng)產(chǎn)品的流通,增加農(nóng)民收入,壯大集體經(jīng)濟。
    1、加強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的管理和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,改善生產(chǎn)條件。爭取上級部門的支持,將水穩(wěn)田主要機耕道路及排灌河道進行優(yōu)化。通過進一步完善農(nóng)田基礎設施建設,促進農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收,壯大集體經(jīng)濟。
    2、抓好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,進一步放大我村的養(yǎng)殖業(yè)優(yōu)勢,帶動更多的農(nóng)民發(fā)家致富。
    3、爭取上級部門和單位的支持,扶持本村的困難戶發(fā)展生產(chǎn),爭取早日脫貧致富;低保實行應保盡保。
    4、大力發(fā)展招商引資,積極與上級相關部門聯(lián)系,加強村民的就業(yè)培訓推介工作,進一步拓寬就業(yè)渠道,促進我村青年就業(yè),解決村里富余勞動力問題。
    5、大力推進集中居住建設,加快建設步伐,進一步做好配套設施的完善工作。
    6、抓住“山梅生態(tài)旅游公路”和世界遺產(chǎn)“田螺坑土樓群”、“云水謠”、“塔下村落”等著名景區(qū)旅游道路從我村經(jīng)過的契機,合理科學做好本村的發(fā)展規(guī)劃,堅持宜工則工、宜農(nóng)則農(nóng)的原則,以實事求是的精神,完成黨和政府交給的任務。
    __年我村的工作思路是:堅決貫徹落實鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府有關指示精神,圍繞村年度目標任務,在村黨委直接領導下,堅持學習不松勁,努力提升班子凝聚力和戰(zhàn)斗力;堅持發(fā)展不動搖,千方百計提高村級可用財力,根據(jù)量力而行的原則,努力為民辦實事。
    1、進一步強化村干部隊伍建設,加強勤政廉政教育,努力提高村干部的整體素質(zhì)。
    2、增收節(jié)支,加強資產(chǎn)管理。在政策允許的范圍內(nèi),挖掘用活土地資源,一方面可解決企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的需要,另一方面還能增強村級可用財力。07年,對原新潮制衣廠老廠房進行改造,和原土地租用金適當提高,預計年可增加財力10多萬元。在此基礎上,還要節(jié)約開支,用活用好集體的每一筆資金,多為群眾辦好事、實事。
    3、投入60萬元對村6000多米道路進行硬化。
    4、投入5萬元對社區(qū)衛(wèi)生服務站進行修繕,便利廣大村民就醫(yī)保健。
    5、投入8萬元建立村級實戰(zhàn)型警務室,加強對村區(qū)域內(nèi)的夜間巡邏,社會治安得到進一步穩(wěn)定。
    6、投入15萬元公開招聘保潔公司,對村區(qū)域進行全天侯保潔,真正做到長效管理,長治久潔。順利通過省級衛(wèi)生村的復查。
    7、配合鎮(zhèn)集中居住區(qū)的規(guī)劃,做好急需建房戶的思想工作,保證社會的穩(wěn)定。同時切實抓好宅基地管理,完善一支農(nóng)宅信息員隊伍,加強土地管理力度。
    8、農(nóng)村養(yǎng)老保險、合作醫(yī)療、安全生產(chǎn)、計劃生育、民兵、人民調(diào)解等工作,常抓不懈,確保各條線工作的全面達標。
    我們望虞村黨委、村委一班人,有著較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力,上下一心,全力以赴做好鎮(zhèn)下達的各項工作任務,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,為實現(xiàn)富民強村的目標多作貢獻!
    度村發(fā)展工作計劃篇五
    學校內(nèi)涵發(fā)展工作已進入更精細化、更特色化、更本土化的'沖刺階段,為了我校能更加扎實有效的推進內(nèi)涵教育發(fā)展工作,特制定本計劃。
    1.優(yōu)化我校辦學思想體系——一切教學工作都為學生的未來奠基。
    2.打造精品課堂——提高教師的專業(yè)素養(yǎng)及教學技能、提高課堂的有效性。
    3.多渠道地加強對學生養(yǎng)成教育的培養(yǎng)——讓學生學會做人。
    4.開展形式多樣的校本課程——讓每位學生都能找到個性發(fā)展的平臺。
    5.打造特色文化——《竹》文化載我校騰飛。
    1.充分發(fā)揮方略教育和本地專家的指導和引領、監(jiān)督,使我校的內(nèi)涵教育整體的、全面的更上一個新臺階。
    2.啟動并完成我校特色文化課程的開發(fā)工作。
    3.加強對各教師精品課堂的監(jiān)督、指導以及研討、更新。
    4.完成各類項目成果,為項目后續(xù)發(fā)展奠基。
    (一)3月份。
    1.各教師整理、修改課件,根據(jù)自身教學問題進行摩課。
    2.參加校本特色課程的培訓及開發(fā)。根據(jù)我校實際選擇《竹子》作為我校的特色文化。
    3.教師加強對學生《每周一習慣》的監(jiān)督指導。
    4.進一步規(guī)范大課間的出入場順序及大課間活動的動作。
    5.繼續(xù)開展,《音樂》《朗誦》《舞蹈》《鼓號》《籃球》《乒乓球》《書畫》這七門校本課程。
    (二)4月份。
    1.參加縣內(nèi)巡回示范課。
    2.接受各專家的指導。
    3.參加上級組織的訪學活動。
    4.選地建竹子樣本園。學生認識竹的種類、了解竹的作用、指導竹的產(chǎn)業(yè)、體會竹的精神。
    5.常規(guī)內(nèi)涵教育工作繼續(xù)有力的推進。
    (三)5月份。
    1.參加上級組織與實施的研討活動。
    2.完成特色校本課程的開發(fā)與運用初稿,叫本地專家指導修訂。學生初學竹的樂器(葫蘆絲、洞簫、橫笛、豎笛)。
    3.常規(guī)內(nèi)涵教育工作繼續(xù)有力的推進。
    (四)6月份。
    1.學生個人及班級的個性才藝展示。
    2.在本地專家的指導下完成辦學思想體系構(gòu)建、課堂教學模式、激情德育系列(含養(yǎng)成教育)、校本特色課程開發(fā)定稿,為項目物化奠定基礎。
    3.常規(guī)內(nèi)涵教育工作向精細化推進。
    (五)7月份。
    1.結(jié)合我校前期內(nèi)涵發(fā)展工作情況,再次完善學校辦學思想體系、課堂模式、校本課程、激情德育、校本特色材料。
    2.收集、整理我校優(yōu)秀課例。
    3.把文本化的辦學思想體系逐步可視化。
    4.繼續(xù)加強學生對樂器的學習。
    (六)8月份。
    我校內(nèi)涵小組就學校實現(xiàn)校本特色課程常態(tài)化進行研究、規(guī)劃,為9月的校本特色課程的開設打好基礎。
    (七)9月份。
    1.積極參加上級組織的優(yōu)秀市級示范教師示范活動。
    2.擬定我校課程教學改革方案。
    3.將特色校本課程的開設常態(tài)化。
    4.堅持常規(guī)的內(nèi)涵教育工作向精細化推進。
    5.繼續(xù)加強學生對竹樂器的訓練,并在訓練中灌輸竹子的精神。
    (八)10—11月份。
    1.內(nèi)涵教育的常規(guī)工作將以常抓不懈,精益求精的方向發(fā)展,同時開展豐富的課堂教學改進的教研活動。
    2.將竹子的精神灌輸?shù)綄W生的學習中、生活中。
    (九)12月份。
    1.寒冷的天氣,利用竹子的精神為學生打起、為學生加油。
    2.做全、做好、做細內(nèi)涵教育的所有硬件、軟件材料接受上級的考核評估。讓理論化的內(nèi)涵發(fā)展教育在學生的言談舉止中自然的、淋漓盡致的流露出來,將理論化的內(nèi)涵發(fā)展教育生活化、常態(tài)化。
    度村發(fā)展工作計劃篇六
    堅持以“科學教育發(fā)展觀”的理論為指導,進一步貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》,以樹立新形象為重點,以創(chuàng)建學習型教師隊伍、提升教師學習力為切入點,以“讓每個孩子享受優(yōu)質(zhì)教育,讓每個孩子健康快樂成長”為目標,按照“以人為本,強化管理,”的基本思路,進一步優(yōu)化環(huán)境、濃重特色、提高質(zhì)量,不斷開創(chuàng)我園各項工作的新局面。
    1、加強科學管理,提高辦園效益。
    2、實踐創(chuàng)新,深化教育教學。
    3、注重職工培訓,打造學習型教師隊伍。
    4、家園共育,形成幼兒教育合力。
    5、后勤保障,促進幼兒健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
    6、加大宣傳力度,樹立良好的園所形象。具體措施。
    本年度,完成綠化、美化工程。
    1、每周定期開展政治學習和業(yè)務學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業(yè)的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉(zhuǎn)化為教育行為。
    2、鼓勵教師利用業(yè)余時間進修提高學歷,給知識充電。建議教師經(jīng)常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學前教育研究》等幼兒雜志,加強對園本課程的研究。鼓勵教師經(jīng)常上教育網(wǎng),不斷吸收新信息。
    3、教研活動的實效性,教研活動要緊緊圍繞問題的產(chǎn)生——如何解決問題——反思教研活動過程等,在內(nèi)容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每兩周進行一次,每次有一個主題,展開討論。爭取機會組織教師參觀先進幼兒園,擴大教師的視野,抓住到市各園的聽課機會,學習別人的長處,逐步提高自己的教育教學水平。
    4、積極參加各類評優(yōu)課評比活動,以及優(yōu)秀教育活動案例評比活動。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。期初,教師制定專題研究題目,期間認真觀察與探索,期末寫一篇有質(zhì)量的專題總結(jié),并進行交流。
    1、教科研是教育的先導,是提高保教質(zhì)量的關鍵,也是幼兒園持續(xù)發(fā)展的根本的保證。
    課題的基礎上,進一步分解落實,明確目標和任務,帶領教師學習和探索開展教科研工作的方法與途徑。調(diào)動教師的積極性,主動地參與課題研究的過程,制定措施、按方案計劃進行有效的測試工作,做好各種資料收集,保質(zhì)保量進行課題實施。
    2、繼續(xù)進行幼兒園課程改革,積極構(gòu)建體現(xiàn)園本特色并能促進幼兒發(fā)展的園本課程,要求教師人人參加教改,積極開展課堂教學觀摩研討活動,定期交流教改經(jīng)驗,解決教師日常教學中存在實際問題。
    3、充分發(fā)揮地區(qū)級示范園的示范和輻射作用,帶動全縣學前(雙語)教育事業(yè)的發(fā)展,加強對鄉(xiāng)中心園的管理和指導。通過選派骨干雙語教師到各園及對口支援學校(幼兒雙語班)上示范課,舉辦鄉(xiāng)、村級幼兒教師、保育員培訓班等形式,向鄉(xiāng)級幼兒教師、保育員傳授教學方法和經(jīng)驗,幫助她們提升教育理念,提高她們的教學水平,不斷提升我縣幼教整體水平。
    1、開學初,做好新生幼兒和插班生的體檢工作,嚴防肝炎病的傳入。做好感冒的預防工作,幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進行嚴格的清洗和消毒,保持園內(nèi)整潔,室內(nèi)經(jīng)常通風,“家長園地”向家長宣傳預防傳染病的常識,做好晨間檢查和幼兒服藥記錄。
    到上崗到位,發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理,認真做好早、晚班的護導工作,巡視幼兒安全,確保幼兒在園和接送的安全。
    3、嚴格按照幼教機構(gòu)衛(wèi)生保健工作的要求,規(guī)范各項衛(wèi)生保健工作,健全完善衛(wèi)生保健制度。
    4、督促炊事人員遵章辦事,嚴把食品衛(wèi)生關。根據(jù)上級部門的要求,繼續(xù)做好午餐24小時留樣工作,嚴防餐飲事故的發(fā)生。
    1、新《綱要》明確指出:“家庭是幼兒園的合作伙伴,應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持與主動參與?!痹诠ぷ髦薪處煈云降鹊膽B(tài)度喚醒家長的主人翁意識,激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻計獻策,使幼兒園與家庭融為一體。
    2、各班精心設計班級墻壁,家長園地版面,做到美觀新穎,突出主題。根據(jù)本班幼兒的實際情況,及時召開家長會,十一月份向家長開放半日活動,展示幼兒在園活動情況。各班設立“家長信箱”,積極采納家長的好建議。以電話聯(lián)系、家訪等多種形式繼續(xù)開展好家訪活動。
    3、開展好活動區(qū)角環(huán)境季節(jié)性的變換,創(chuàng)設一個使幼兒感到關懷、接納、關愛和支持的良好環(huán)境,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣,密切注意觀察幼兒在活動中的安全,在幼兒一日活動中注意培養(yǎng)幼兒活潑開朗的性格。
    度村發(fā)展工作計劃篇七
    發(fā)展黨員是村級一項重要工作,要從實際出發(fā),按照“自下而上、自上而下、上下結(jié)合”的原則,認真制定發(fā)展黨員工作的。
    照黨章規(guī)定及縣委組織部和鎮(zhèn)黨委的有關要求,結(jié)合三柏村實際,現(xiàn)將黨員發(fā)展工作計劃如下:
    一、指導思想。
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員“十六字”方針,按照上級要求,創(chuàng)新理念、健全機制,以發(fā)展農(nóng)村實用技術人才,特別是有帶領群眾致富能力的優(yōu)秀青年入黨為重點,努力把更多的優(yōu)秀人才吸收到黨組織中來,不斷增強黨員隊伍的生機和活力。始終著眼于保持黨的先進性,努力為新時期加強黨的基層組織建設,建設社會主義新農(nóng)村提供堅實的人才保證和力量支撐。
    二、工作目標。
    全年計劃發(fā)展黨員2—3名,39歲以下、高中文化程度以上,重點在農(nóng)村實用技術人才和致富能手的優(yōu)秀青年中發(fā)展。對申請入黨的積極分子登記造冊,建立檔案,確定培養(yǎng)人進行跟蹤考查和培養(yǎng)。有計劃地推薦他們參加黨的基本知識和理論學習的培訓與教育。確保在發(fā)展黨員過程中加強對積極分子和發(fā)展對象的思想教育,不斷提高他們的政治素質(zhì)和理論水平。
    三、工作重點。
    1、優(yōu)秀青年農(nóng)民。注意發(fā)展文化程度較高、帶頭致富并能帶領群眾共同致富,積極參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、深化農(nóng)村改革,為全面建設小康社會、建設社會主義新農(nóng)村做出貢獻的優(yōu)秀青年入黨,把種養(yǎng)致富能手、雙帶標兵以及優(yōu)秀外出務工青年列入重點培養(yǎng)對象。
    2、優(yōu)秀村組干部。在村民小組中培養(yǎng)優(yōu)秀年青隊長向黨組織靠攏。把政策理論水平高,工作能力強,業(yè)務精通,積極要求進步的優(yōu)秀年青隊長作為入黨積極分子重點培養(yǎng),爭取做到成熟一個,發(fā)展一個。
    四、切實加大工作力度,確保目標完成。
    1、制定計劃,抓好工作落實。黨支部要依據(jù)鎮(zhèn)黨委的黨員發(fā)展計劃,結(jié)合實際,做好黨員發(fā)展工作計劃。在發(fā)展黨員具體工作中,一定要嚴格按照《黨章》及《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》的規(guī)定程序辦事,嚴禁違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
    2、培養(yǎng)一支數(shù)量足、素質(zhì)高的入黨積極分子隊伍。有針對性地組織好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育,不斷壯大入黨積極分子隊伍。各黨小組要認真做好“推優(yōu)”工作,以“推優(yōu)”作為壯大黨員隊伍的重要措施,加強對“推優(yōu)”對象的培養(yǎng)教育,保證入黨積極分子的數(shù)量逐年穩(wěn)步增長。建立入黨積極分子臺帳,詳盡地登記入黨積極分子的基本情況。
    3、嚴把“入口關”,確保新黨員質(zhì)量。嚴格按照《黨章》的規(guī)定,以新時期黨員標準,把好“入口關”。切實按照《黨章》和發(fā)展黨員工作的有關規(guī)定,認真履行入黨手續(xù)。堅持發(fā)展黨員工作全程聯(lián)名推薦和公示制度,不斷完善黨員隊伍自我純潔機制,努力從制度上保證發(fā)展黨員質(zhì)量,保持黨員隊伍的先進性。堅持成熟一個、發(fā)展一個的原則,不搞突擊發(fā)展。堅決防止和杜絕黨員發(fā)展工作中的不正之風。
    必須增強做好發(fā)展黨員工作的緊迫感和責任感,把發(fā)展黨員工作列入重要議事日程,經(jīng)常研究黨員發(fā)展工作。使我村的黨員隊伍發(fā)展壯大,成為一支有戰(zhàn)斗力的隊伍,在帶領群眾致富奔、建設新農(nóng)村的各項工作中發(fā)揮中流砥柱的作用。
    《中國共產(chǎn)黨章程》指出:黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。為保持黨支部的戰(zhàn)斗力,使黨支部充滿朝氣和活力,根據(jù)本村黨支部的實際,特制定20xx年度發(fā)展黨員計劃。
    一、指導思想:
    以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹黨的精神,吸收一批優(yōu)秀青年、小能人入黨,提高支部整體素質(zhì)。
    二、工作目標:
    本年度計劃培養(yǎng)入黨積極分子1——3名,發(fā)展黨員2名。
    三、發(fā)展標準:
    在發(fā)展黨員工作中,黨支部要切實按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的工作方針。培養(yǎng)對象要做到:
    1、擁護黨的方針政策,努力自覺地學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想以及科學發(fā)展觀,政治敏感性強和思想素質(zhì)好。
    2、嚴格遵守國家法令,堅決貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,,廉潔奉公,做到自尊、自警、自勵。做本村的遵紀守法先鋒模范。
    3、具有高度的事業(yè)心、責任感和使命感,愛崗敬業(yè),盡職盡責,樂于奉獻,在農(nóng)村工作中取得顯著成績。
    4、嚴格要求自己,充分發(fā)揮表率作用,言行一致,表里如一,關心集體,團結(jié)協(xié)作。
    5、解放思想,與時俱進,勇于開拓創(chuàng)新,不自滿于現(xiàn)狀,不斷增強自己的思想文化素質(zhì)。
    6、作執(zhí)行國家有關晚婚晚育、計劃生育和社會綜合治理政策的先鋒模范,積極擔負起社會主義道德新風尚的倡導者、傳播者和實踐者。
    四、工作措施:
    1、認真貫徹“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,堅決執(zhí)行發(fā)展黨員的工作制度,切實把好黨員的質(zhì)量關。
    2、加強對重點發(fā)展對象、入黨積極分子的平時聯(lián)系、培養(yǎng)、考察。
    3、重視重點發(fā)展對象、入黨積極分子的黨課教育,著重加強他們對黨的基本理論、基本路線、基本知識的學習理解,重點引導他們在實際工作中實踐科學發(fā)展觀,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
    4、堅持做好對重點發(fā)展對象、入黨積極分子的思想工作匯報工作,及時交流思想,及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的不足。
    5、堅持發(fā)展黨員公示制度,廣泛聽取黨內(nèi)外對重點發(fā)展對象和入黨積極分子的意見,加大發(fā)展黨員工作的透明度。
    6、教育重點發(fā)展對象、入黨積極分子嚴格遵守國法政紀,自覺抵制不良傾向,鼓勵他們積極投身于社會主義新農(nóng)村建設的行列。
    7、對入黨積極分子進行各類文化知識、專業(yè)技術培訓,努力提高他們參與社會主義新農(nóng)村建設的能力。同時根據(jù)入黨積極分子的表現(xiàn)及考核情況,每年對積極分子隊伍進行一次調(diào)整,實行動態(tài)管理。
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    度村發(fā)展工作計劃篇八
    在新的學期里,為了提高我學院學生的心理素質(zhì),使學生的身體、心理都能健康發(fā)展,尤其是培養(yǎng)學生的較高的心理素質(zhì)。所以為進一步加強我院心理健康教育,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì),促進學生全面發(fā)展,材料科學與工程學院心理發(fā)展部特制定此計劃:。
    為了更好地貫徹中央《關于進一步加強和落實中小學心理健康教育工作的指導綱要》的精神“通過多種方式對不同年齡層次的學生進行心理健康教育和指導,幫助學生提高心理素質(zhì)健全人格,增強承受挫折、適應環(huán)境的能力”的精神,健全我院的心理健康教育體系。
    提高學生對校園生活的適應能力,培養(yǎng)他們活潑、合群、樂學、自主的健康人格,健全人格,增強承受挫折、適應環(huán)境的能力,健全我院的心理健康教育體系。
    1、心理輔導教室的建立。
    并邀請心理輔導老師或?qū)W長學姐來為同學解決心理上的各種問題,使同學們得到專業(yè)的指導。
    2、心理征文。
    經(jīng)過十多年的寒窗若讀,同學們走進了位于有著“物華天寶,人杰地靈”和“英雄城”之美譽的江南歷史文化名城的南昌大學。剛進入這美麗而又神圣的學術殿堂,同學們在欣喜之余,也逐漸產(chǎn)生一系列心理問題,對心理健康的了解對于大學生來說是一個不可或缺的優(yōu)良品質(zhì),但是有相當一部分學生卻不能很好的了解心理知識,不知道生活的意義,為此學院心理發(fā)展部在第十周左右會舉辦以****為主題的心理征文比賽,幫助同學解決心理問題,書寫心靈的色彩。
    3、心理主題班會。
    心理健康教育是學校對大學生進行全面素質(zhì)教育的一個重要基礎,通過施教使學生在身體、精神兩個方面得到健康發(fā)展。大學生是一群正在成長的青年,是一個極其敏感的群體,其內(nèi)心體驗極其細膩微妙。由于大學生心理內(nèi)部的需要結(jié)構(gòu)發(fā)生變化,大學生的追求有其獨特性,而他們的價值觀念尚不穩(wěn)定,時常處于波動、迷惘、抉擇之中,其心理成熟又落后于生理成熟,因而大學生的情感是不穩(wěn)定的,情緒變化起伏大,易受周圍環(huán)境變化的影響,心境變化快。學業(yè)、生活、人際關系等等變化會引起情緒的波動,容易偏激、沖動,情緒沖突也較多。
    為了在全院營造濃厚的關注心理健康的氛圍,進一步提高我院學生的心理素質(zhì)和心理健康意識,幫助廣大學生更好地認識與發(fā)展自我,在第十三周左右,在活動室舉辦心理主題班會,為同學們提供一個交流的.平臺,在活動中增加彼此的了解,使同學們明白團結(jié)合作的重要性。
    4、心理團輔。
    根據(jù)調(diào)查表明,大學生已成為心理弱勢群體,其原因大多是學生的心理問題沒有得到及時的調(diào)試和解決.隨著社會的發(fā)展,學生暴露出的心理問題也越來越多,主要表現(xiàn)在戀愛.人際關系.適應學習等方面,這使得我們舉辦心理團輔更有必要,同時也為了豐富在校大學生的生活,鍛煉學生們的能力,增強學術氛圍,給大家提供一個展現(xiàn)自我.提升自我的機會和舞臺.因此特組織開展心理團輔,讓心理健康教育走進大家的生活.為此我們學院心理發(fā)展部在活動室針對學生開展了一次以xxx為主題的團體輔導活動,讓同學在活動中體會到發(fā)展心理的重要性。
    每次活動都要有策劃和總結(jié),并且宣傳要到位,注重細節(jié)。學期結(jié)束時要對本部門的工作做總結(jié),吸取經(jīng)驗。
    度村發(fā)展工作計劃篇九
    1、優(yōu)質(zhì)服務是經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀需要。當今世界已進入知識經(jīng)濟時代,市場競爭不再僅僅是產(chǎn)品質(zhì)量的競爭,更是服務質(zhì)量的競爭,可以提供優(yōu)質(zhì)服務的企業(yè)將比競爭對手擁有更迅猛的增長勢頭和更強大的獲利能力。從服務入手,就是確立了符合現(xiàn)代促銷規(guī)律的以客戶服務為中心的營銷戰(zhàn)略。優(yōu)質(zhì)服務已經(jīng)成為經(jīng)濟社會的共識。
    2、優(yōu)質(zhì)服務是企業(yè)發(fā)展的迫切需要。鐵路行業(yè)作為集壟斷性、公益性和服務性于一體的國有重點骨干企業(yè),關系到國家安全和國民經(jīng)濟命脈,雖然是“皇帝的女兒不愁嫁”,但承擔著重要的經(jīng)濟、政治和社會責任。能否優(yōu)質(zhì)服務,是一切工作的出發(fā)點和落腳點,也是衡量我們工作的基本標準。
    長期以來,xx認真履行行業(yè)宗旨,立足搞好服務,為廣大旅客提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效的輸送至目的地。但從嚴格意義來講,我們現(xiàn)在的服務還是單純的、被動的,尚未進入全方位、多層次的主動服務階段。缺乏主動意識,有相當部分職工認為企業(yè)開展的優(yōu)質(zhì)服務活動是上級布置的,是領導者要求做的',沒有認識到服務與企業(yè)的生存相關,未成為自覺行動。這種被動服務的思想是客運服務中存在的主要問題。形成被動型客運服務服務的原因主要有以下兩點:
    1、觀念滯后,患難與共意識不強。鐵路企業(yè)在長期高度集中的計劃經(jīng)濟體制和政企不分的管理模式下,形成了發(fā)展靠上級、效益靠政策、管理靠行政手段的意識,職工受傳統(tǒng)觀念影響較深,對市場經(jīng)濟的基本規(guī)律缺乏全面系統(tǒng)的認識。“皇帝女兒不愁嫁”等優(yōu)越感還在相當一部分職工的頭腦中存在。職工對當前客運服務形勢認識不清,對企業(yè)參與市場競爭的風險估計不足,企業(yè)內(nèi)部大部分職工未受到待崗、下崗、工資減少等沖擊,直接經(jīng)濟利益未受損失,僥幸心理仍然存在,缺乏緊迫感、危機感。
    2、對優(yōu)質(zhì)服務的認識存在局限性。過去由于對職工的優(yōu)質(zhì)服務教育重視不夠,以致職工對客運服務服務的深刻內(nèi)涵認識不清。相當一部分職工未能從企業(yè)的生存發(fā)展、從企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的高度去充分認識優(yōu)質(zhì)服務的重要性和必要性。大多數(shù)職工未弄清優(yōu)質(zhì)服務的深刻內(nèi)涵,僅片面地從其外延,如服務態(tài)度、形式、方法、手段等方面去理解,而未能從服務內(nèi)容、質(zhì)量等方面去考慮。多數(shù)職工對優(yōu)質(zhì)服務的目的不明確,領導叫怎么做就怎么做,完成任務就行,缺乏主動性、創(chuàng)造性的服務,致使服務工作帶有一定的盲目性。
    1、培育服務文化理念。服務是宗旨,是客運服務企業(yè)重要的政治、社會責任,是實現(xiàn)“雙贏”的重要手段。服務文化是以服務價值觀為核心,以創(chuàng)造顧客忠誠、提升企業(yè)核心競爭力為目標,以形成共同的服務價值認知和行為規(guī)范為內(nèi)容的文化。培育服務文化理念有助于凝聚團隊精神,統(tǒng)一全體員工的奮斗目標,使廣大干部職工心往一處想,勁往一處使,促使一個個自然人、社會人、經(jīng)濟人發(fā)展成為企業(yè)人,真正激發(fā)廣大干部職工的學習進取心和工作積極性,真正達到廣大干部員工目標同向、思想同心、行動同步,團隊個體優(yōu)秀,力量凝聚的目的。我們還要積極探索新形勢下服務旅客的措施和方法,不斷提高旅客滿意度,建立優(yōu)質(zhì)真誠、和諧共贏的服務文化。
    2、增強主動服務意識。首先要堅定不移地貫徹執(zhí)行“服務旅客,熱情周到”的宗旨,堅持旅客至上的服務觀,全心全意為旅客服務。通過繼續(xù)深入開展有針對性的形勢宣傳教育,使職工進一步明確企業(yè)面臨的嚴峻形勢,認清市場經(jīng)濟的基本趨勢,了解企業(yè)戰(zhàn)略目標和經(jīng)營方針,增強職工企業(yè)經(jīng)營風險意識。其次是通過開展優(yōu)質(zhì)服務的宣傳,使職工明確其重要性、必要性及其內(nèi)容實質(zhì),對優(yōu)質(zhì)服務有一個全面正確的認識。
    3、培養(yǎng)高素質(zhì)職工隊伍。要緊緊依靠科技進步,加大對人才的培養(yǎng)力度,對職工進行職業(yè)道德和職業(yè)技能教育,通過形式多樣的技術比武、崗位練兵等活動,為員工搭建交流和學習的平臺,激發(fā)其潛質(zhì);亦可開展諸如優(yōu)質(zhì)服務專題辯論賽、文明服務行為規(guī)范演示大賽、演講比賽、現(xiàn)場模擬等多種方式,通過搭設多種多樣的激勵平臺,肯定員工成績,樹立先進典型,激發(fā)廣大干部員工的積極性、創(chuàng)造性。不斷推進企業(yè)員工道德建設,提高服務水平;還可以創(chuàng)建一流班組為契機,培養(yǎng)職工的團隊精神、奉獻精神和創(chuàng)造精神,從而使職工在崗位上能夠充分展示客運服務員工的良好技能和高尚形象。
    4、實行特色服務制度。我們可以開展一些特色服務,如實行旅客回訪制及首問負責制,對旅客反饋的意見、建議要進行分析,并將糾偏措施及時反饋給旅客。
    5、完善激勵監(jiān)督機制。完善激勵機制要體現(xiàn)獎懲分明,獎懲分明是經(jīng)營服務的動力,其核心是崗位責任制。它要求崗位有責任,責任有目標,目標有考核,考核有獎懲。約束機制應健全、簡單、易行、便于操作。要將優(yōu)質(zhì)服務與監(jiān)督、監(jiān)察與檢查相結(jié)合,嚴厲查處損害企業(yè)形象的違紀違規(guī)行為,對旅客投訴的問題,應嚴格按照相應流程和考核辦法及時查處,以此規(guī)范企業(yè)的服務行為。
    實踐證明,服務是企業(yè)發(fā)展的立足之本。在鐵路企業(yè)逐漸走向市場經(jīng)濟的今天,我們必須更新服務理念,服務文化要豐富、服務質(zhì)量要優(yōu)化、服務舉措要全面、服務方式要靈活、服務手段要多樣、服務管理要到位,在規(guī)范中完善服務、在服務中尋求發(fā)展。
    度村發(fā)展工作計劃篇十
    今年是公司發(fā)展的一個新的契機,更是我們每個員工奮斗的時光。20xx的到來已經(jīng)讓它脫去了20xx的外衣,我們能做的就是在十位數(shù)為2的年代中努力開創(chuàng)一個新的世紀,也為公司創(chuàng)造一番新的成績,讓這個平臺在這個社會上更加穩(wěn)固,也讓我們各位員工可以在這個新的時代里創(chuàng)造屬于我們的價值,更是在這些光熱之中創(chuàng)造屬于自己的光亮。在此我想為我20xx整年的工作做一個初步的計劃,如若今后實際工作中需要更改時便臨時調(diào)改。
    這次做工作計劃讓我又一次認識到工作計劃的優(yōu)點,首先我們無論做什么事情,提前做一個準備,后期總會更順暢一些。其次工作計劃是有一個目標的,更是讓我們有一個明確的方向,這是最重要的`一點。在我們的工作中我們常??梢詾樽约憾ㄒ粋€目標,然后接著制定一個計劃趨勢線它,這是成功最快的一條路,一個方式。而總結(jié)也是非常重要的,每一次計劃的成功率都不同,因此此時就需要一個總結(jié)來歸納優(yōu)缺點,利于我們今后工作的更改和完善??偠灾?,總結(jié)和計劃這二者是非常重要的,尤其對于我們前臺人員來說,公司的“門面”,更是公司的直接代表,更應該在工作上做到更好。
    工作了幾年了,我也深刻的清楚作為一名前臺要注意哪些方面,哪些地方自己需要進行一個調(diào)改。這些我都是知道的,經(jīng)過前一年的經(jīng)歷,我發(fā)現(xiàn)自己主要有幾個缺點,一是有時候在工作中情緒有時候比較波動,因為有時候客戶實在是比較難纏,有時候委屈了就控制不住自己,這個缺點必須改正,其次就是我應該要改正自己比較毛躁的缺點,有時候比較粗心,會給部門其他成員到來麻煩,也會給自己帶來一些不好的影響。這是一個前臺人員所不能犯的錯誤,新的一年我會改正這幾個缺點,更好的做好這份工作,在這份工作上做出更多的、更好的成績來,不讓公司和領導失望。
    我平時表現(xiàn)得還不錯,但我覺得我還可以比過去一年更好,因為新的一年我也有了新的想法,想要有一些新的改變。我會努力的鍛煉自己,培養(yǎng)自己處理事情的能力,提高個人的綜合素質(zhì),也提高自身的綜合業(yè)務能力。希望我的存在能夠給公司帶來一抹不一樣的顏色。永遠的燃燒下去,也永遠的堅持下去,這就是我今年的初心和愿望。我會勇敢向前出發(fā),執(zhí)著下去,也為自己頑強下去!
    度村發(fā)展工作計劃篇十一
    為了本部門日后的發(fā)展,9月份是一個至關重要的時段。有人說,一個好的開頭是成功的`一半,會達到事半功倍的效果。但是我們都知道萬事開頭難,因此經(jīng)過一番深思熟慮以后,我們擬定了這份工作計劃。
    (一)迎新部分。
    時間:9月7日。
    (二)宣傳階段。
    1、時間:9月7日至10日。
    2、掃樓工作:干部們組織老干事帶上報名表于8日晚對13級的新生宿舍進行掃樓,多與新生進行交流深入了解,讓他們知道校友會這個組織機構(gòu),并現(xiàn)場答疑。9日晚對前一天沒掃到的區(qū)域進行掃樓并對有意愿的宿舍進行重點掃樓。
    (三)正式報名階段。
    收表時間:10日晚上10點之前。
    (一)時間:建議在掃樓后的第二天舉行。
    (二)10日晚盡量確定面試人數(shù)。
    (三)布置面試申請的教室。
    (四)準備好面試的問題和所需要的工具。
    (五)核實面試者的聯(lián)系方式,確保都能夠收到通知短信,告知面試具體時間和地點。
    (六)針對面試情況挑選適合部門工作的人。
    (七)寫一份工作總結(jié),歸納出不足和優(yōu)勢,并在日后查漏補缺。
    (一)策劃。
    1、時間:9月15左右。
    2、召開第一次部門會議,分發(fā)策劃樣本,并分配任務。
    3、18日收策劃并加以整改。
    (二)外聯(lián)。
    1、時間:15日后的周末。
    (一)策劃。干部們商議后由副部完成。
    (二)正部以及另一位副部負責聯(lián)系餐廳,通知并確定人數(shù)。
    福州大學陽光學院校友會會計學系分會事業(yè)發(fā)展部。
    度村發(fā)展工作計劃篇十二
    提升個人能力是個人發(fā)展的重要途徑。個人發(fā)展它不會自己發(fā)生,一些發(fā)展機會可能正好是天時地利人和,但至少都是以技能為基礎,而技能的提升則需要刻意練習。計劃是個人發(fā)展、實現(xiàn)工作和生活目標的基礎。
    你可能有發(fā)展的機會:在和某人合作的過程中、遇到一個能激發(fā)你的領導時或做一個新項目時等。機會肯定發(fā)生在你在為之努力的過程中。越努力越幸運。
    你必須清楚自己的目標,而后為實現(xiàn)這個目標付出努力。對標目標,找出差距,采取行動,不斷提升改善。目標的缺失如同沒有目的地的航行。如果你真的不清楚到底該提升、改善哪方面,那你就無法采取有效的行動,也就談不上實現(xiàn)你想要的目標。
    當然有時候,你會覺得不需要個人發(fā)展計劃,按部就班的學習和工作,人生中自然發(fā)生的每件事都是學習的機會,這是將“個人發(fā)展”稱之為“終身學習”的原因。你可以選擇順其自然或者不為實現(xiàn)任何特定的目標而努力,很隨性很自由。但是,當你想要提高特定的技能時,計劃能有助于你實現(xiàn)你的目標。
    因此,規(guī)劃個人發(fā)展非常簡單:知道你想要達到什么樣的目標,而實現(xiàn)目標的關鍵在于采取行動。計劃你需要做什么來實現(xiàn)你的目標是這個過程中重要的一步。
    許多人在學習或工作上,制定個人發(fā)展計劃。其實,發(fā)展、改善和提高自己不僅適用于工作和學習,也適用于生活。
    個人發(fā)展計劃中需要包含如下幾點:
    1.清晰的愿景:你想成為什么樣的人,為什么?
    思考你想成為什么樣的人以及想做什么,這會非常有幫助。可以從不同的時間長度考慮這個愿景,比如:一個月,六個月,一年,五年,分別希望自己是什么樣的。
    無論是關于生活、工作、愛好還是人際關系,盡可能詳盡地闡述你的想法,盡量包括更多的細節(jié)。當遇到困難或挫折時,強烈的意愿能幫助你堅持。
    2.了解實現(xiàn)你的目標/愿意,你需要發(fā)展提升哪些技能?
    個人發(fā)展計劃的下一步是考慮你需要發(fā)展和提升哪些技能,以及這些技能為對你實現(xiàn)目標的重要性。
    例如:
    你是否需要某些特殊技能來獲得某個工作,或者在事業(yè)上取得進步?
    你打算去國外生活,是否需要發(fā)展語言技能?
    你正在處理一個特殊的項目,是否需要新技能來幫助?
    你有沒有遇到過,因為你缺乏某些特殊的技能,需要求助他人的幫助?
    重要的是要確保你所針對發(fā)展的技能對實現(xiàn)目的有巨大的幫助。沒有清晰的目標,你為個人發(fā)展所做的努力可能會失敗。尤其是,你可能不會專注于有幫助的技能上或者總是拖延。例如,你打算明年去西班牙生活,那么今年學習西班牙語是最重要的,而不是意大利語。
    確定要提升的領域
    如果你不能確定在某個特定領域哪些技能是最重要的,你可以參照使用一些自我評估工具。
    3.對達到的標準有一個清晰的了解,以及當前的你與標準有多少差距
    你現(xiàn)在的水平和標準水平之間的差距能告訴你:還需要付出多少努力,需要花多長時間。
    例如,如果你計劃在一年之后出國讀書,你需要發(fā)展語言技能。
    如果你有一些基礎,那么通過多聽外國電臺,多看外文書,強化一下,你的語言能力就能顯著得到提高。
    但是,如果你從來沒有學過這門語言,那你就需要從頭開始。那么你可能不僅需要一些基礎的學習,而且還需要沉浸式的課程,以確保你的語言水平快速發(fā)展提升。
    4.注意優(yōu)先級,你不能一次做所有的事情
    注意優(yōu)先級。要做到這一點,最好的辦法是列出你需要發(fā)展提高的領域,然后問自己兩個問題,問題的答案按照重要或緊急程度賦值1到5。
    這對我而言有多重要?
    現(xiàn)在發(fā)展提高它有多緊急?
    將每個領域的兩個問題的分數(shù)加在一起(或相乘),根據(jù)分數(shù)的高低,分數(shù)越高,要么越重要,要么越緊急,進而清楚地了解需要領域的優(yōu)先級。
    5.詳細的想法和行動計劃,關于填補當前的你與標準之間差距
    這一點聽起來很容易甚至沒有必要,但是我們需要知道應該如何從你現(xiàn)在的位置(水平)a到你想要去的目的地b(標準水平)。例如,你打算參加某個課程?選擇在線課程還是線下課程?如果在線課程,選擇哪個網(wǎng)站?等等。
    正如愿景和目標一樣,將其進行分解對實現(xiàn)它是有幫助的:為實現(xiàn)最終目標,在一個月、六個月和一年分別要做些什么?這利于檢查進度,并保證自己在正確的軌道上。
    當你第一次考慮個人發(fā)展時,可能好像不是很清楚,也不是很完整很系統(tǒng)。要牢記兩件重要的事:
    你擁有技能,是獨一無二的自己。你一直在學習、發(fā)展和提升自己的路上。
    你沒有必要一次完善提高所有技能。事實上,一次只關注一兩個領域,采取行動,你就能看到巨大的進步,并且沒有太大的壓力。個人發(fā)展是“終身學習”。
    度村發(fā)展工作計劃篇十三
    加強在青年中發(fā)展黨員工作的意見》,按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨黨員工作細則〈試行〉》的要求,認真貫徹“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的原則。
    認真落實科學發(fā)展觀,提高對做好發(fā)展黨員工作重要性的認識科學發(fā)展觀對做好新時期黨員發(fā)展工作具有重要的指導意義。使我們提高了對做好發(fā)展黨員工作的重要性和必要性的.認識。吸收優(yōu)秀分子入黨,保證發(fā)展黨員的質(zhì)量是保持和發(fā)揚黨的先進性的重要舉措,因此我們必須以科學發(fā)展觀為指導,大力發(fā)展青年教師。結(jié)合工作的實際,我們認為應該在以下幾個方面提高認識:
    1、正確認識吸收新黨員的主要標準。能否自覺地為實現(xiàn)黨的路線和綱領而奮斗,是否符合黨員條件,是吸收新黨員的主要標準。
    2、認真貫徹“堅持標準,嚴格程序,確保質(zhì)量”的原則。在黨員發(fā)展工作中,要堅持基本要求,要堅持兩年培養(yǎng)考察期,要認真貫徹“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,嚴格履行入黨手續(xù),成熟一個,發(fā)展一個,始終保持黨的純潔性。(本文由(
    )大學生個人簡歷網(wǎng)提供)
    3、始終高度重視在思想上建黨,加強對黨員的教育管理,通過黨這個大熔爐不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)。要充分利用黨課,開展對入黨積極分子、預備黨員、正式黨員的培訓,不斷提高對黨的認識,使廣大黨員和入黨積極分子真正從思想上入黨。
    4、抓住黨員發(fā)展工作的重點。要注重抓好中青年學科骨干和學術帶頭人的組織發(fā)展工作。
    度村發(fā)展工作計劃篇十四
    發(fā)展黨員工作是黨的建設中一項重要的經(jīng)常性、基礎性工作。根據(jù)縣委組織部發(fā)展黨員工作要求,結(jié)合我公司實際,特制定**縣*公司20xx—20xx年發(fā)展黨員工作規(guī)劃。
    一、指導思想。
    以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的重要精神,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,按照保持黨的先進性和加強黨的執(zhí)政能力建設的時代要求,嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》,遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,進一步做好發(fā)展黨員工作,優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu),增強生機和活力,提高黨員隊伍整體素質(zhì),為建設全面小康社會與構(gòu)建和諧社會,實現(xiàn)我公司各項工作又快又好發(fā)展提供堅強的組織保證。
    二、工作方針。
    發(fā)展黨員工作必須遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針。
    1、堅持標準。堅持把黨員的政治標準放在首位。當前,看一個人是否符合黨員條件,著重看他是否自覺學習和實踐“三個代表”重要思想,是否牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想、中國特色社會主義堅定信念和科學發(fā)展觀,是否自覺為黨的路線和綱領而奮斗,是否努力提高為人民服務的本領,是否在工作和社會生活中作出了突出成績。
    2、保證質(zhì)量。要按照黨章的規(guī)定,嚴格發(fā)展黨員工作程序,認真做好教育、培養(yǎng)、考察、審查等每項工作,嚴格把關,確保每位新發(fā)展的黨員都符合黨員條件和黨員標準,確保黨員質(zhì)量。
    3、改善結(jié)構(gòu)。要根據(jù)不斷發(fā)展的社會經(jīng)濟形勢,不斷改善黨員的年齡、知識和行業(yè)分布等結(jié)構(gòu),保持黨的力量在各行各業(yè)各條戰(zhàn)線上的均衡發(fā)展,不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎。要注意在生產(chǎn)、工作第一線、高知識群體和青年中發(fā)展黨員,注意在黨的力量比較薄弱的地方發(fā)展黨員,要重視做好在婦女中發(fā)展黨員工作。
    4、慎重發(fā)展。正確處理數(shù)量與質(zhì)量、需要與可能的關系,堅持個別吸收的原則,成熟一個發(fā)展一個,既不搞突擊發(fā)展,也不停止發(fā)展。加強宏觀指導,堅持有領導、有計劃地均衡發(fā)展,防止出現(xiàn)大起大落。
    三、規(guī)劃目標。
    按照上級組織部門的要求,根據(jù)我公司的員工結(jié)構(gòu)基本狀況、入黨積極分子隊伍的基本狀況和黨員隊伍的整體狀況,20xx—20xx年我公司發(fā)展黨員工作必須努力實現(xiàn)以下目標:
    1、20xx—20xx年計劃發(fā)展黨員20名左右,每年培養(yǎng)入黨積極分子3名以上,每年新發(fā)展黨員一般不超過6名。
    2、進一步做好在生產(chǎn)一線和在青年中發(fā)展黨員工作,繼續(xù)改善黨員隊伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)和分布狀況。其中發(fā)展35歲以下新黨員的數(shù)量要占發(fā)展黨員總數(shù)的75%以上,中專以上文化程度的占75%以上,基層生產(chǎn)一線的占75%以上。
    3、發(fā)展婦女黨員比例要穩(wěn)步增長,每年發(fā)展的女黨員要占新黨員總數(shù)的20%以上。到20xx年,婦女黨員占黨員總數(shù)比例在20xx年基礎上提高3—5個百分點。
    四、工作措施。
    1、抓住著力點,切實加強入黨積極分子隊伍建設。積極主動地做好教育引導工作,以形式多樣的活動方式,宣傳黨的政治主張,激發(fā)群眾的政治熱情,鼓勵和引導他們積極向黨組織靠攏,特別是要積極引導重點崗位、生產(chǎn)一線人員積極向黨組織靠攏,努力壯大入黨積極分子隊伍。堅持培養(yǎng)聯(lián)系制度,堅持分類指導、因人施教,堅持理論提高和業(yè)務提升相結(jié)合,加強對入黨積極分子政治理論、業(yè)務技能知識的培訓,不斷提高入黨積極分子綜合素質(zhì)。加強對入黨積極分子隊伍的管理,注意研究入黨積極分子流動過程中的管理和銜接,防止在流動中流失。對不符合條件的,及時調(diào)整出入黨積極分子隊伍。今后五年中,入黨積極分子數(shù)量與發(fā)展對象的比例一般要保持在2:1左右。
    2、把握側(cè)重點,做好在生產(chǎn)、工作第一線和青年中發(fā)展黨員工作。各支部要注重把肯吃苦、善學習、爭先進的青年培養(yǎng)成黨員,積極培養(yǎng)先進模范、業(yè)務骨干和優(yōu)秀青年入黨,做到基層一線有黨員,重要崗位是黨員。
    五、組織領導。
    1、明確職責,落實工作責任。各黨支部必須切實把發(fā)展黨員工作擺上重要的議事日程,健全和落實發(fā)展黨員工作責任制。加強對發(fā)展黨員工作的檢查指導,建立健全發(fā)展黨員工作的信息系統(tǒng),對長期不發(fā)展黨員工作的黨組織進行預警,確保發(fā)展黨員工作的健康有序進行。
    2、科學規(guī)劃,加強宏觀指導。結(jié)合我公司實際,認真制定發(fā)展黨員工作規(guī)劃及年度工作計劃,各黨支部要根據(jù)實際情況認真制定發(fā)展黨員的工作方案。
    3、完善制度,規(guī)范工作程序。在實踐中不斷研究新情況,解決新問題,積累新經(jīng)驗,建立健全常抓不懈、有序推進的工作機制。各黨支部要認真執(zhí)行以下工作制度,進一步保證發(fā)展黨員質(zhì)量:入黨積極分子“群眾推優(yōu)制”,確定入黨積極分子,要采取公開投票、民主測評、群團組織推薦、聯(lián)名推薦等各種方式,廣泛聽取群眾意見,切實尊重群眾意見,不斷增強新發(fā)展黨員的群眾公認度。發(fā)展黨員“公示制”,黨支部在確定入黨積極分子、發(fā)展對象和預備黨員轉(zhuǎn)正之前,將對擬定對象的情況在一定范圍內(nèi)進行公示,廣泛聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督。發(fā)展黨員“票決制”,支部大會討論接收預備黨員、預備黨員轉(zhuǎn)正的時候,實行無記名投票表決。發(fā)展黨員“責任追究制”,對培養(yǎng)聯(lián)系人和入黨介紹人不如實匯報情況的,追究有關人員責任。
    4、及時加強督查,確保工作完成。黨支部每年至少對發(fā)展黨員工作情況和有關發(fā)展黨員工作制度的執(zhí)行情況進行一次檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,確保發(fā)展黨員各項要求的落實。
    度村發(fā)展工作計劃篇十五
    4、充分發(fā)揮我行個人流動資金貸款、綜合授信貸款等業(yè)務的品牌優(yōu)勢,加大以貸引存和吸收保證金存款,這部分重點營銷對象為行政、企事業(yè)單位高管人員及資產(chǎn)在xxx萬元以上的個體營業(yè)主客戶。
    5、綜合運用我行已經(jīng)開發(fā)成熟的金融產(chǎn)品,整合形象包裝,打好營銷“組合拳”,對我行金如意理財包、戶信息通、96558、如意銀聯(lián)卡以及個人綜合授信、住房按揭、汽車消費信貸業(yè)務等金融產(chǎn)品進行系統(tǒng)的宣傳營銷。
    6、要及時做好客戶的回訪工作,要讓客戶實實在在地體會到寧夏銀行的真誠服務。要讓他們記著寧夏銀行固原支行,客戶如有其它方面的要求時應盡可能的去滿足,提高辦事效率。
    7、采取有效措施,促進對公存款穩(wěn)步增長。
    3、眼睛向外,積極尋找優(yōu)質(zhì)存款大戶,加大攻關力度,擴在營銷區(qū)域,對周邊優(yōu)良客戶選擇營銷。四、加強全額銀行承兌匯票業(yè)務營銷辦理。
    4、積極開拓中間業(yè)務,進一步落實代理業(yè)務的操作情況,做好各種代收代付等中間業(yè)務的市場開拓,特別是財政代發(fā)工資和高薪水行業(yè)的工資戶進行營銷,進一步加強同已協(xié)作單位間更深入的業(yè)務合作,拓寬中間業(yè)務營銷渠道。
    1、在固原屬于經(jīng)濟相對落后地區(qū),工業(yè)基礎薄弱,但商貿(mào)流通較活躍加支煤炭、電廠、石油開發(fā)、飛機廠投建、淀粉加工特色產(chǎn)業(yè)都將成為拉動固原經(jīng)濟的重要增長點,在x年我行堅持“服務地方經(jīng)濟、服務中小企業(yè)”的市場定位,重點仍然將緊緊圍繞城市居民、優(yōu)良中小企業(yè)及個體私營業(yè)主開展業(yè)務,對于中高端白領客戶和個體私營業(yè)主,抓住他們心里,積極把如意白領通和綜合授信貸款業(yè)務進行宣傳,另外作好房屋按揭和優(yōu)良中小企業(yè)及個體私營業(yè)主流動資金貸款,加大與擔保公司的合作解決擔保難的問題,要選擇一些好的客戶去做,通過信貸杠桿來迎得客戶,要將客戶存款、信貸等業(yè)務一攬子放入我行,以我行利益為基礎,要多為客戶著想處處為客戶出點子,想辦法,取得客戶信任,從而達到雙贏的目的。
    2、進一步加強對國家宏觀經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)政策、區(qū)域經(jīng)濟政策的研究,把握重點,積極支持優(yōu)勢行業(yè)客戶,優(yōu)化信貸投向。在有效控制風險的前提下,根據(jù)客戶具體情況有針對性地進行信貸投放。對電信、電力、石油、煙草等壟斷性行業(yè),要加大力量營銷、積極介入,爭取更多市場份額,做到優(yōu)質(zhì)客戶不放松、有發(fā)展前景的信貸市場不放松。
    3、轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念,充分發(fā)揮票據(jù)貼現(xiàn)及銀行承兌匯票業(yè)務的短期融資功能,銀行承兌在固原發(fā)展較慢,多數(shù)客戶只是表面了解,認識不到位,小部分雖然在其他專業(yè)銀行辦理,但時效性不強,不能滿足客戶業(yè)務發(fā)展需要。這就是一個機遇,在x年只要我們宣傳到位,服務跟上,我們就能爭取到這部分客戶在我行辦理業(yè)務。另外加大內(nèi)外部貼現(xiàn)力度,增加票據(jù)貼現(xiàn)量,增收創(chuàng)利。
    度村發(fā)展工作計劃篇十六
    生態(tài)文化體系建設是國家級生態(tài)縣建設的四大體系之一,這也充分說明了,如果沒有生態(tài)文化引導,生態(tài)縣建設就有可能成效不大,或美中不足,或半途而廢。只有建立起一套符合洪雅實際的先進生態(tài)文化,將個體的動物人、經(jīng)濟人改造成群體的生態(tài)人,才能形成全民珍愛和保護生態(tài)環(huán)境的良好習慣與氛圍,生態(tài)縣建設才能順利實施,生態(tài)縣建設成果才能獲得保障。生態(tài)文化作為生態(tài)縣建設作用力的源泉,對經(jīng)濟、社會和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展起著至關重要的作用。在某種程度上說,生態(tài)文化工程是統(tǒng)帥我縣“生態(tài)工程”的靈魂。
    總體目標-----推動我縣生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”,完成“四個提升”,把生態(tài)文化旅游業(yè)建設成為全縣國民經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)。
    總體產(chǎn)業(yè)定位和階段性目標
    總體發(fā)展定位:建設生態(tài)文化旅游強縣,打造川西南地區(qū)著名的生態(tài)文化休閑旅游度假基地。
    階段性目標:到2015年,全縣以大瓦屋山生態(tài)文化旅游為重點的旅游區(qū)得到進一步開發(fā),各項基礎設施相對完善配套,接待規(guī)模有較大增容,年生態(tài)文化旅游社會收入達到旅游收入的一半,使生態(tài)文化產(chǎn)業(yè)成為洪雅生態(tài)經(jīng)濟的主導產(chǎn)業(yè),全面實現(xiàn)生態(tài)文化旅游強縣目標。
    生態(tài)文化產(chǎn)業(yè)布局
    發(fā)展定位:以旅游為載體,包裝和嫁接生態(tài)文化內(nèi)涵。以縣城為中心,以15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)為框架,柳江、花溪、瓦屋山、槽漁灘等青衣江流域為重點。完善以民俗文化、民間文藝為主,民俗村為輔的文化旅游為格局。
    培育生態(tài)文化產(chǎn)品
    展示洪雅生態(tài)文化特點產(chǎn)品:深入挖掘森林文化、道家文化、風水文化、民俗文化、祈福文化、養(yǎng)生文化、健身文化、雅女人文化等,完善印制一批薈萃xx縣文化的宣傳品、制作一批展示xx縣文化的宣傳牌、培養(yǎng)一批熟知縣洪雅生態(tài)文化的導游員,用xx縣生態(tài)多元的特色文化吸引不同的游客群體。
    開發(fā)旅游特色商品:在整合好洪雅生態(tài)食品、雅茶、雅筍、奶液、雅石制品以及特色養(yǎng)殖、小雜糧、干鮮果品、酒類商品等傳統(tǒng)產(chǎn)品的基礎上,重點設計開發(fā)一批最具濃郁地方特色、生態(tài)文化特色、實用特點、有市場潛力和發(fā)展前景的旅游商品。
    體制定位和行政工作目標
    階段性目標:分兩個階段運行,2011年底以前開發(fā)與管理并重,2011年以后以管理規(guī)范為主。
    三年生態(tài)文化發(fā)展需要投入的建設資金
    建設階段,重在生態(tài)文化內(nèi)核的發(fā)展,也就是硬件裝備階段,需要投入大量的建設資金,面上全面發(fā)展需要建設資金1000萬元;生態(tài)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展即生態(tài)文化企業(yè)的引進和建設需要2500萬元。
    二是建立與社會主義市場經(jīng)濟和可持續(xù)發(fā)展相適應的管理體制和運行機制,建立對經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展具有重大支撐能力的技術創(chuàng)新體系,不斷完善健康安全保障體系。應推行各級重大決策的環(huán)境論證、聽證制度和環(huán)境責任追究制度,全面推行環(huán)境建設目標考核制度、以獎代補制度等等。這些體制和制度的建立,可以在全社會樹立起堅持可持續(xù)發(fā)展的共同信念,形成人人參與生態(tài)縣建設的社會氛圍,把建洪雅成現(xiàn)代生態(tài)文化大縣。
    三是以一系列活動為載體,建設富有洪雅特色的生態(tài)文化。按可持續(xù)發(fā)展的要求審視縣域經(jīng)濟發(fā)展目標,結(jié)合“十一五”規(guī)劃的制定,修改和完善城市規(guī)劃,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和城鄉(xiāng)布局;樹立正確的產(chǎn)業(yè)導向模式,大力推行清潔生產(chǎn),發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè);搞好城區(qū)立體綠化,加強城市園林綠化的建設和管理,做到點、線、面、片的結(jié)合,科學配置喬木、灌木、綠地,形成平面綠化和立體綠化相結(jié)合的城鎮(zhèn)綠地系統(tǒng);以開發(fā)“大瓦屋山區(qū)民俗文化”為契機,重點發(fā)展以奶文化、茶文化、筍文化、酒文化、中藥文化為代表的反映洪雅盆周山區(qū)人與自然和諧共存的地方特色文化;繼續(xù)辦好洪雅生態(tài)文化節(jié),全面規(guī)劃建設采茶文化、生態(tài)奶文化等“洪雅生態(tài)文化”體系,建設以觀光體驗茶農(nóng)生活為內(nèi)容的文化茶園、名茶博物館,推進茶文化產(chǎn)業(yè)化;構(gòu)建特色飲食區(qū)塊,做大“雅女”品牌的飲食文化,不斷創(chuàng)新新現(xiàn)代旅游內(nèi)容,做大做強山區(qū)、瓦電庫區(qū)、青衣江的生態(tài)旅游業(yè),推出一大批富有自然山水、綠色森林生態(tài)文化特色的旅游項目等等。
    良性發(fā)展階段,自覺地通過各種技術、行政和行為誘導的手段,形成富有洪雅特色的生態(tài)文化,實現(xiàn)生態(tài)動態(tài)平衡和可持續(xù)發(fā)展。