通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的潛在能力和不足之處，為進一步發(fā)展提供指引。我們應(yīng)該思考一種適合當(dāng)前情況的最佳解決方案。總結(jié)是一種對自己過去的肯定和對未來的規(guī)劃，以下是一些精選總結(jié)范文，讓我們一起來學(xué)習(xí)和提高。
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇一
市人大常委會舉辦這次培訓(xùn)班，之所以將培訓(xùn)范圍擴大到縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級人大，大家反映較多的“要求加強對基層人大代表培訓(xùn)”意見的回應(yīng)和落實，是因為在各級人大代表中，縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人大代表占有很大部分，因此，代表工作的基礎(chǔ)和重點在縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，代表和選民的聯(lián)系也最為緊密，更容易“接地氣”。這次培訓(xùn)班的指導(dǎo)思想就是通過對各級人大代表小組長的培訓(xùn)，進一步提高大家的履職能力和水平，進一步深化全市代表小組活動，把閉會期間的代表活動開展得更扎實、更有效。在培訓(xùn)講座開講之前，我講三點意見。
一、要認真踐行群眾路線，依法履行代表職責(zé)。
人大代表由人民選舉產(chǎn)生，對人民負責(zé)，受人民監(jiān)督，這是憲法和法律明文規(guī)定的。目前，全市有各級人大代表近x名，來自方方面面、各行各業(yè)，具有聯(lián)系群眾密切、接觸群眾廣泛、溝通群眾方便等優(yōu)勢，是推進全市改革發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定的一支重要力量，也是群眾路線的積極擁護者和模范踐行者。因此，我們要把踐行群眾路線與人大代表依法履職有機地結(jié)合起來。每一位人大代表都要把受人民委托、為人民代言，作為自己莊嚴(yán)而神圣的政治使命，認真履行人大代表的職責(zé)和義務(wù)，做一個讓黨放心、讓人民群眾滿意的合格代表。
做一名合格的人大代表，一是要有高度的政治責(zé)任感。人大代表的職務(wù)不同于一般的職務(wù)，而是一種具有實在內(nèi)容的政治職務(wù)。無論哪一級的代表都肩負著沉甸甸的政治責(zé)任，背負著人民的重托和黨的期望，這就決定了作為人大代表必須要有高度的政治責(zé)任感。二是要深入基層，善于調(diào)查研究。人大代表是人民群眾的代言人，沒有調(diào)查研究就沒有發(fā)言權(quán)。人大代表只有密切聯(lián)系群眾、深入到群眾當(dāng)中去，切身體察民情民意，才能提出好的議案、建議，真正為民辦實事。三是發(fā)揮好政府和人民之間的橋梁和紐帶作用。人大代表既要做“傳聲筒”，把人民的聲音帶到人大會議上，帶給政府，還要做“擴音器”，把人大的決議、決定和政府的決策，帶給人民群眾，讓政府與人民之間更多地相互了解，創(chuàng)造民主和諧的氣氛。
二、要發(fā)揮骨干作用，做履行代表職務(wù)的模范。
《代表法》規(guī)定：代表在閉會期間的活動以集體活動為主，代表小組活動為基本形式。代表活動質(zhì)量如何，直接關(guān)系到人大常委會能否有效行使憲法和法律賦予的職權(quán)。因此，組織好閉會期間的代表小組活動，是代表小組長重要的工作職責(zé)。代表小組長作為小組活動的召集人、帶頭人，責(zé)任重大。實踐證明，凡是組長責(zé)任心強、工作熱情高、履職水平高的小組，代表活動次數(shù)就多，質(zhì)量就高，效果就好。因此，我們不僅要通過在座的各位代表組長組織好代表小組活動，還要依靠大家在代表中發(fā)揮骨干作用，做履行代表職務(wù)的先鋒模范，努力提高代表工作和代表小組工作水平。要當(dāng)好代表小組長，我認為要注意把握好以下幾個方面：
一是要提高履職水平和工作能力。人大工作的業(yè)務(wù)性較強，需要代表具有一定的法律知識和業(yè)務(wù)知識，以便在執(zhí)行代表職務(wù)中，能正確分析問題，提出切實可行的意見和建議。這不僅是當(dāng)好小組長的基礎(chǔ)，也是做好代表小組工作的基礎(chǔ)。代表小組組長還要具有聯(lián)系群眾的意識和溝通協(xié)調(diào)的能力，這樣才能把代表小組活動開展得豐富多彩、富有成效，讓選民感受到他們選出的代表是真正能夠代表和維護群眾利益的。
二是要具有高度的責(zé)任意識和奉獻精神。人民選我當(dāng)代表，我當(dāng)代表為人民。代表小組長應(yīng)該有更強的代表人民依法行使國家權(quán)力的責(zé)任意識，主動、自覺地參與并組織全組代表共同參與國家事務(wù)的管理，參與本行政區(qū)域內(nèi)重大事項的討論和決策。當(dāng)代表小組長既光榮又辛苦。能當(dāng)選為代表小組長，既體現(xiàn)了本組代表的充分信任，也體現(xiàn)了人大常委會的信任。組織好小組活動不是輕而易舉的事，時間上的沖突、工作上的矛盾經(jīng)常會出現(xiàn)。因此，代表小組長要有奉獻精神，學(xué)會正確處理好執(zhí)行代表職務(wù)與做好本職工作的關(guān)系，善于統(tǒng)籌謀劃，花費必要時間和精力肩負起所承擔(dān)的人大代表責(zé)任，做到本職工作與代表小組長工作兩不誤、兩促進。
三是要突出重點，精心選題，注重實效。代表小組長在研究制訂全年工作要點和活動計劃時，要注意突出重點，選準(zhǔn)活動主題。選題要緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局和我市的中心工作、圍繞市人大常委會的工作重點和法律法規(guī)的貫徹實施以及人民群眾普遍關(guān)心的熱點難點問題，開展形式多樣的活動，督促政府不斷改進工作，讓每次代表活動都做到有始有終，增強代表小組活動的實效性，使人民群眾切切實實地感受到人大代表的作用。要注意發(fā)揮全體代表的積極性和創(chuàng)造性，作為組長平時要加強同本組代表的聯(lián)系與溝通，多聽取他們的意見和建議。充分激發(fā)每個代表履職的積極性與創(chuàng)造性，注重發(fā)揮集體的智慧，讓每個代表自身感受到強烈的責(zé)任感和使命感，增強做好代表工作的信心。
三、要增強服務(wù)觀念，積極為代表履職創(chuàng)造條件。
代表工作有活力，人大工作就有活力；
代表工作有作為，人大工作就有作為。我們要進一步增強服務(wù)觀念，更好地為代表依法履職創(chuàng)造條件。
一要為代表履職提供良好的服務(wù)保障。加強服務(wù)保障工作，是代表依法履職的必要條件。要進一步完善代表聯(lián)絡(luò)機構(gòu)，市、縣區(qū)人大常委會代表聯(lián)絡(luò)機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大和街道人大工委要發(fā)揮好作用，提高為代表履職服務(wù)保障的能力。要繼續(xù)加強代表小組建設(shè)，建立健全代表小組開展學(xué)習(xí)、視察、調(diào)研、聯(lián)系群眾、考核登記等制度。要進一步拓寬代表知情知政渠道。堅持邀請代表列席常委會會議及有關(guān)重大活動等制度，擴大代表對人大常委會工作的參與。要通過聯(lián)系走訪代表、寄送學(xué)習(xí)資料、人大刊物等形式，及時向代表通報重點工作和人大常委會重要工作安排，保障代表在日常工作中獲得更廣泛的知情權(quán)，為代表更好地了解社情民意，依法履職創(chuàng)造條件。要積極創(chuàng)造有利于代表履職的社會環(huán)境。進一步深化人民代表大會制度和民主法制的宣傳，大力宣傳代表履職的先進事跡，積極為代表依法履職、發(fā)揮作用營造良好的社會氛圍。
二要加強和規(guī)范閉會期間的代表活動。要積極發(fā)揮代表活動平臺作用。進一步改進人大代表集中活動、重要工作征求人大代表意見、組織人大代表專題調(diào)研等工作。組織代表圍繞人大常委會工作的重點，審議的重大事項，作出的決議、決定貫徹實施情況，以及群眾普遍關(guān)注的問題等，有重點、有針對性地開展視察、調(diào)研活動，注意把握活動的時機，使代表能夠?qū)Ｐ膮⒓踊顒?，提高出勤率。要逐步建立完善代表?lián)系群眾、代表向選民述職等制度，加強代表與基層群眾的聯(lián)系。進一步健全和完善激勵約束機制，規(guī)范代表履職活動，激發(fā)代表的履職積極性。
三要加強和改進代表議案建議督辦工作。組織代表深入開展調(diào)研，引導(dǎo)代表從我市改革發(fā)展大局和改善民生出發(fā)，提出高質(zhì)量的議案、建議。要把做好代表議案建議督辦工作作為保障人大代表依法履行職務(wù)的重要內(nèi)容，進一步完善相關(guān)制度，加強對人大代表議案、建議、批評和意見辦理的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和重點督辦，不斷提高辦理工作的實效。
各位代表、同志們，這次集中培訓(xùn)的時間不長，但安排的內(nèi)容比較豐富。相信通過舉辦這次培訓(xùn)班，對在新形勢下如何更好地組織代表小組活動，發(fā)揮代表小組組長作用，推動全市人大代表工作深入開展必將產(chǎn)生積極的影響。希望大家在培訓(xùn)期間，認真聽取各位專家的授課，多想多問多交流，學(xué)深學(xué)透學(xué)扎實，聯(lián)系實際，融會貫通，不斷提高依法履職的能力和水平，為推動我市代表工作再上一個新臺階作出積極貢獻。
謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
大家上午好！非常高興來參加今天上午的開班儀式。今天是我到任組織部長的第*天，*同志請我來做中青年干部、女干部培訓(xùn)班開班動員，我欣然應(yīng)允，也很高興，因為在座的來自市直單位、企事業(yè)單位和各縣（區(qū)）、鎮(zhèn)（街）的*位優(yōu)秀學(xué)員，都是*的未來，*的希望。習(xí)近平總書記指出，好干部不會自然而然產(chǎn)生，成長為一個好干部，一靠自身努力，二靠組織培養(yǎng)。干部成長是一個內(nèi)因和外因綜合作用的動態(tài)過程，個人努力是內(nèi)因，是關(guān)鍵，也是決定性因素。如果沒有個人努力，組織培養(yǎng)和群眾基礎(chǔ)再好都將失去作用。組織是出于培養(yǎng)的角度，而問題的根源是在自己身上。下面，我重點從五個方面跟大家交流探討有關(guān)個人努力方面的要求。
講領(lǐng)導(dǎo)能力，第一位的是政治能力。對于在座的中青年干部來說，大家應(yīng)當(dāng)深刻認識提高政治能力的時代內(nèi)涵和實踐指向，注重提高政治上的洞察力、判斷力。這是對信念堅定的明確要求。作為一名中青年黨員干部，只有真正堅定理想信念、提高政治站位，才能在工作生活中保持積極進取的心態(tài)，才能在面對困難和考驗時保持一份沉著與堅韌。
堅定信念提高政治站位，就是要堅定政治信仰。堅定的政治信仰是基于對科學(xué)理論的系統(tǒng)認知與深入理解。對真理的認識越清晰、越深刻，政治認同感就越強，政治信仰就越堅定。正如*書記在輔導(dǎo)報告中意味深長地說到，習(xí)近平總書記重要講話常學(xué)常新，越學(xué)越能體會到真理的力量。從培訓(xùn)班的課程設(shè)置來看，前兩周都是安排黨的十九大和十九屆六中全會精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、全面從嚴(yán)治黨以及共產(chǎn)黨宣言等理論課程學(xué)習(xí)。對中青年干部來說，就是要認真學(xué)習(xí)馬克思主義經(jīng)典著作，用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦，也就是要全面深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆六中全會精神，真正學(xué)懂弄通做實，以理論上的清醒確保政治上的堅定，增強政治覺悟，強化“四個意識”，堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位。
面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭，先之勞之，當(dāng)好表率。
黨的紀(jì)律是剛性的約束；
法律法規(guī)是黨員干部必須遵守的規(guī)矩；
自覺堅持思想錘煉從嚴(yán)、工作標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)、執(zhí)行制度從嚴(yán)、作風(fēng)養(yǎng)成從嚴(yán)、自我約束從嚴(yán)，以實際行動抒寫對黨的絕對忠誠。
做官先做人，從政先立德。習(xí)近平總書記強調(diào)立政德就要明大德、守公德、嚴(yán)私德。德是首要、是方向，一個人只有明大德、守公德、嚴(yán)私德，其才方能用得其所。這就是我們常說的用人標(biāo)準(zhǔn)為什么是德才兼?zhèn)?、以德為先。在座的各位年輕干部一定要內(nèi)正其心，外修其行，筑牢立身之本、從政之基，做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)。
第二，要修業(yè)至上，練就過硬本領(lǐng)。
面對上級部署的工作，比較普遍的是對上級的方針政策和工作部署理解不完全透徹，不善于結(jié)合本地實際創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行，往往按部就班、照抄照搬的多，勇于創(chuàng)新、形成特色的少。我們要有知識欠缺、本領(lǐng)不夠、能力不足的危機感，要以時不我待的精神，倍加努力學(xué)習(xí)，倍加勤奮實踐，不斷增強本領(lǐng)。
一是要帶著不變的恒心學(xué)習(xí)。我們講，學(xué)習(xí)水平?jīng)Q定領(lǐng)導(dǎo)水平，學(xué)習(xí)能力決定領(lǐng)導(dǎo)能力。第一句話，真研理論不虛空。要求讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到學(xué)以明理、學(xué)以明紀(jì)、學(xué)以明責(zé)。第二句話，通研大局不偏離。要求在思想上行動上始終與大局同頻共振，做到知情明勢認識大局、審時度勢服從大局。第三句話，深研政策不模糊。切實做到宏觀政策要通、具體政策要懂、專業(yè)政策要精，會爭取、會對接、會解答、會執(zhí)行。第四句話，鉆研本職不外行。堅持“干什么學(xué)什么，缺什么補什么”原則，刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)，熟練掌握崗位技能，努力成為本職工作的行家里手。我們講，“業(yè)精于勤，荒于嬉，行成于思，毀于隨?！睔v史經(jīng)驗告訴我們，事有所成，必是學(xué)有所成?！肮ぷ魈Α苯^不是放松學(xué)習(xí)的理由，大家要增強學(xué)習(xí)的自覺性，自覺把學(xué)習(xí)融入工作、融入生活，推動學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，使學(xué)習(xí)成為我們工作、生活的重要組成部分。
二是要帶著求知的欲望學(xué)習(xí)。針對知識“短板”、能力空白、經(jīng)驗盲區(qū)，要立足實踐，瞄準(zhǔn)前沿，特別是要結(jié)合工作崗位實際和要求學(xué)習(xí)，深入了解*的經(jīng)濟、政治、文化、社會和黨建工作等情況，尤其要掌握*高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)和措施，努力培養(yǎng)與崗位要求相適應(yīng)的真本領(lǐng)，真正把知識和能力轉(zhuǎn)化為自己的眼界視野、思維方法、領(lǐng)導(dǎo)方式和工作舉措。
三是要帶著實踐的需要學(xué)習(xí)。我們常說“實踐出真知”。實踐不足必須實踐補。在日常學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我們要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，帶著問題多深入基層調(diào)查情況、研究對策。
第三，要以勤為本，勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。
作為中青年干部，大家更要珍惜人生路上每一次難得的機遇和經(jīng)歷，主動擔(dān)當(dāng)、崇尚實干、勤勉盡責(zé)。
看在難題面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在風(fēng)險面前敢不敢闖；
看在工作任務(wù)面前，是“要我干”還是“我要干”；
看是否主動把工作責(zé)任擔(dān)起來扛在肩。
二是要敢于擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前，我們*正處于跨越發(fā)展的“黃金期”，并積極融入粵港澳大灣區(qū)建設(shè)。這都是擺在我們面前的大事。在座的都是優(yōu)秀年輕干部的代表，精氣神旺盛，干事創(chuàng)業(yè)正當(dāng)其時。大家要始終保持一種為事業(yè)奮斗的“精氣神”，面對繁重的發(fā)展任務(wù)，敢于積極主動作為，身先士卒，努力做到想干事、能干事、干成事，還要保證不出事。
三是要善于擔(dān)當(dāng)。敢擔(dān)當(dāng)不是蠻干，而是科學(xué)地擔(dān)當(dāng)、智慧地擔(dān)當(dāng)。這就需要我們善于運用馬克思主義的立場、觀點、方法，研究新情況、解決新問題、推動新發(fā)展。要堅持問題導(dǎo)向，把化解矛盾、破解難題作為履職盡責(zé)的第一要務(wù)，充分認識到我們存在的“短板”和差距，多聽批評建議，善于發(fā)現(xiàn)問題，敢于提出問題，勇于解決問題。要敢啃“硬骨頭”，面對改革發(fā)展的困難和矛盾，不拈輕怕重，迎難而上。要推進創(chuàng)新，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，善于將上級精神和本地實際結(jié)合起來，把原則要求變成可操作的具體措施，從具體事情抓起，干一件、成一件。
第四，要知責(zé)思為，狠抓工作落實。
“空談?wù)`國，實干興邦”。我們來參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，是坐而論，認認真真地學(xué)、認認真真思考、結(jié)合實際領(lǐng)悟，理論的水平相應(yīng)會提高。但是，坐而論不是最終目的，最終目的是起而行，就是要抓落實。我來到*工作，這幾次回廣州，從惠城區(qū)往博羅高速的路口有一塊標(biāo)語牌，我印象非常深刻，那是習(xí)近平總書記的一句話，就是“幸福都是奮斗出來的”。要把奮斗精神落實到本職崗位上，落實到改造主觀世界和客觀世界上，以肯干事體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)，以會干事體現(xiàn)能力，以干成事體現(xiàn)落實，以不出事體現(xiàn)干凈。當(dāng)前，全市上下正努力為廣東實現(xiàn)“四個走在全國前列”多作貢獻。大家要深刻認識到，實現(xiàn)這些目標(biāo)任務(wù)，是干出來的、拼出來的，不可能是等出來的。作為中青年干部，更要大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”工作作風(fēng)，自覺踐行“一線工作法”，以等不起、慢不得、坐不住的緊迫感，撲下身子推動各項工作任務(wù)落地見效。
一是要察實情。只有深入實際、深入基層、深入群眾，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾意愿，真情關(guān)心群眾疾苦，才能了解掌握真實情況，才有自己的判斷思考，而不是盲目跟風(fēng)、人云亦云。要多到困難多、矛盾多、群眾意見大的地方去，放下架子接地氣、通下情，圍繞全面從嚴(yán)治黨問題，圍繞貫徹落實黨的十九大和十九屆六中全會精神需要解決的問題，圍繞堅決打好防范化解重大風(fēng)險、污染防治的攻堅戰(zhàn)，圍繞人民群眾生產(chǎn)生活問題，圍繞改革穩(wěn)定發(fā)展問題，開展深入細致的調(diào)查研究。
要從小事做起，在一點一滴中積累，在一言一行中培養(yǎng)，堅決防止做而不深、做而不細、做而不實的問題。
三是要求實效。日常工作中，我們要發(fā)揚釘釘子“快、準(zhǔn)、狠、牢”的精神，在抓落實上下功夫，鍥而不舍，一抓到底，確保各項工作取得實實在在的成效。在推進各項工作任務(wù)的過程中，要有說干就干的作風(fēng)，不能推、不能拖、不能等、不能靠，必須一錘一錘接著敲，鍥而不舍、持之以恒、善作善成、久久為功。
第五，要心中有戒，筑牢自律防線。
紀(jì)律是不可觸碰的底線。唯有廉潔自律，做人才有底氣，做事才有硬氣。近年來查處的很多腐敗案件警示我們，無論是誰，無論身居多高的職位，一旦心中無“戒”，放松了學(xué)習(xí)和思想道德修養(yǎng)，就會私欲膨脹，走上違紀(jì)違法的道路。中青年干部一定要堅持把紀(jì)律記在心中、挺在前面，對照好干部標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常反思自身思想和言行，始終保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束。
一個要有戒懼，一定要有敬畏之心?！?BR> 二是要防微杜漸。心中有戒，要莫以惡小而為之，莫以善小而不為，時刻保持清醒警覺，守住防線，不逾底線。心中有戒，要從眼前人、當(dāng)下事做起，做到八小時之內(nèi)和之外一個樣，臺上臺下一個樣，人前人后一個樣，不能以“一次不要緊”來開脫自己，不能以“一點小事無所謂”來放縱自己。
三是要凈化朋友圈。心中有戒，就要一身正氣，堅守原則，要凈化朋友圈，與高尚為伍，善于結(jié)交敢于當(dāng)頭棒喝、及時指出自己缺點錯誤的朋友。中青年干部手中或多或少會擁有一些權(quán)力，難免要與各種圈子和對象打交道，難免成為圍獵對象。多少人入監(jiān)伏法，痛哭流涕，都說是“朋友”害的。兩千多年前的孔子曾把交友區(qū)分為兩類：一類為“友直”“友諒”“友多聞”，一類為“友便辟”“友善柔”“友便佞”，并稱前者為“益三友”，后者為“損三友”。黨員干部交友必須堅持原則，要有一定的政治標(biāo)準(zhǔn)，心中要有“紅線”，手中要有“準(zhǔn)繩”，不要把個人交往與行使公權(quán)混在一起。
也希望大家以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為良好契機，善于學(xué)思踐悟，做到知行合一，力爭學(xué)有所獲、學(xué)有所成。最后，祝愿大家盡快成長起來、成熟起來，敢擔(dān)重任，勇挑重擔(dān)，以更加飽滿的政治熱情、更加良好的精神狀態(tài)和更加扎實的工作作風(fēng)，為*高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
中層干部是干事創(chuàng)業(yè)的中堅力量、事業(yè)發(fā)展的中流砥柱。加強中層干部隊伍建設(shè)是推動“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)興市”的必然選擇，是加強干部思想能力作風(fēng)建設(shè)的重要舉措，是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子接續(xù)力量的迫切需要。今天，我們舉辦**交投集團“贏在中層暨思想能力作風(fēng)提升培訓(xùn)班”，就是要把思想和行動統(tǒng)一到市委決策部署上來，開展好“贏在中層”行動，努力建設(shè)一支充滿活力、堪當(dāng)重任的高素質(zhì)中層干部隊伍，為加快實現(xiàn)集團資產(chǎn)總額突破100億元，發(fā)展成為核心競爭力強、具有行業(yè)引領(lǐng)力的綜合投融資平臺的宏偉目標(biāo)提供有力保證。下面，我講幾方面的意見：
一、干部要擔(dān)當(dāng)再擔(dān)當(dāng)。
加快交投集團高質(zhì)量跨越發(fā)展，重點在干部，關(guān)鍵靠擔(dān)當(dāng)。什么是擔(dān)當(dāng)？大刀闊斧破解改革難題是擔(dān)當(dāng)，千方百計創(chuàng)收增收是擔(dān)當(dāng)，保質(zhì)保量完成工程項目建設(shè)是擔(dān)當(dāng)，加快推進公交都市創(chuàng)建是擔(dān)當(dāng)，保持困難面前不退縮是擔(dān)當(dāng)，危急關(guān)頭敢挺身是擔(dān)當(dāng)，只要是有利于工作、有利于企業(yè)改革發(fā)展、有利于服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的事情都是擔(dān)當(dāng)。
組建集團部室，人員精簡高效；
加快店韓路、堤頂路、智慧停車場項目建設(shè)；
助推我市國家公交都市創(chuàng)建等等，一個個難題迎刃化解，一項項任務(wù)高效完成，一件件工作順利推進，干出了新業(yè)績，干出了新氣象，干出了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人才服務(wù)、材料物流運輸三大主營業(yè)務(wù)齊頭并進、高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。
再多的挑戰(zhàn)，我們也能應(yīng)對；
再重的任務(wù)，我們也能完成。這里，我還要特別強調(diào)的是，當(dāng)前，集團“立足**、面向周邊、跨越發(fā)展”戰(zhàn)略進入關(guān)鍵階段，要干事就難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題和偏差，不要畏首畏尾，不要瞻前顧后，不要欲試又止，只要是為了工作、為了改革、為了發(fā)展，集團黨委一定會為擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，為負責(zé)的干部負責(zé)。過去如此，現(xiàn)在如此，將來更是如此。同時，牢固樹立“能者上、庸者下、劣者汰”的用人導(dǎo)向。對于集團發(fā)展有用的干部，集團將不論學(xué)歷、不論背景、不論身份予以選拔使用，以能力匹配崗位，真正做到人盡其才、才盡其用。
二、作風(fēng)要轉(zhuǎn)變再轉(zhuǎn)變。
退：不能勝任的退出崗位；
留：有一定工作業(yè)績的繼續(xù)留任；
轉(zhuǎn)：本單位不適任，調(diào)整交流到其他崗位任職，打破“鐵交椅”,讓人才流動起來。
三、工作要爭先再爭先。
有的奮發(fā)有為，在各自崗位上勇拔頭籌，如：成立以交投工匠陳洋名字命名的“陳洋工作室”，山東省"最美公交駕駛員"陸甄龍等等。他們用實際行動書寫了“交投速度”，點亮了“交投榮譽”，迸發(fā)出前所未有的活力和朝氣。
集團黨委將全面加強先進典型培樹工作，把先進典型培育選樹與建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍緊密結(jié)合起來，通過獎勵先進、激勵后進，凝心聚力、固本培元，打造“團結(jié)高效，爭創(chuàng)一流，管理現(xiàn)代，創(chuàng)新和諧”的交投鐵軍。
四、改革要突破再突破。
改革是發(fā)展的活力之源、必由之路。要大刀闊斧改，改革是一場革命，必須刀刃向內(nèi)；
要立足實際改，改革既要吃透政策，又要立足實際，才能行穩(wěn)致遠。為推進集團內(nèi)部板塊資源整合，健全干部能上能下機制，近期在公交集團實施了管理人員競爭上崗，通過競爭上崗，人員精簡高效，職責(zé)清晰明確，部室由**個精簡到*個，中層正職由**人縮減至**人，中層副職由**人縮減至**人，其中，*名中層副職競聘為正職，*名中層正職競聘為副職，*名普通工作人員競聘為中層副職，**名中層正副職未競聘成功降為普通工作人員，并通過雙向選擇、人崗匹配的方式重新選擇工作崗位。新競聘的中層正副職人員均采取聘任制，取消“鐵飯碗”。目前，公交集團后勤管理崗位人員比改革前下降了**%，精簡下來的人員通過開辟新業(yè)務(wù)、注冊新公司予以消化，沒有產(chǎn)生新的待崗。
對于企業(yè)而言，改革永遠沒有休止符，改革成果不能靠守，而要主動出擊，持續(xù)地、堅定地將制度貫徹下去，在改革突破的過程中，肯定要有不少攻堅戰(zhàn)要打、硬骨頭要啃。我們將引進競爭機制，考慮針對重點崗位、特殊板塊業(yè)務(wù)實施“揭榜掛帥”，公開選聘“能人高手”,經(jīng)營盤活存量資源,止住出血點，揭榜的同時實行“內(nèi)閣制”管理團隊，在班子組建的過程中集團將給予揭榜人最大的自主權(quán)。要選優(yōu)配強帶頭人，配齊配強黨的基層組織，既懂黨建又懂經(jīng)營的干部要提拔重用，只懂黨建不懂經(jīng)營、只懂經(jīng)營不懂黨建的干部要限制使用。
在規(guī)范職業(yè)經(jīng)理人制度方面，采取簽訂聘用合同，推行“任期激勵約束辦法”，對聘用的職業(yè)經(jīng)理人，堅持激勵與約束、權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一，堅持責(zé)任與職位、薪酬與業(yè)績相一致，暢通職業(yè)經(jīng)理人的動態(tài)退出機制，按合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)取酬，對完不成目標(biāo)業(yè)績予以辭退。
今后，在推進各項改革中，集團將努力使頂層設(shè)計和基層探索良性互動、有機結(jié)合，著力提升改革的精準(zhǔn)性和實效性，讓改革釋放的活力源源不斷注入發(fā)展河流，助推集團高質(zhì)量跨越發(fā)展。
五、紀(jì)律要加強再加強。
要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)用干部。為政之要，莫先乎人；
成事之要，關(guān)鍵在人。集團在邁向總資產(chǎn)過百億目標(biāo)的過程中，迫切需要一大批好干部脫穎而出。要注重品行用干部。把品行端正、埋頭苦干、無私奉獻、群眾公認、貫徹落實上級決策部署堅決有力的好干部選出來、用起來，真正讓吃苦者吃香，有為者有位。要突出實績用干部。干部行不行，工作來印證。今后，我們就是要堅持在工作一線培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、鍛煉、提拔和使用干部。凡是在工作中敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、實績突出的干部，我們都要高看一眼，厚愛一分，讓在基層摸爬滾打、“墩苗”歷練中成長起來的干部得以重用。
要堅定不移反腐敗。堅持把紀(jì)律挺在前面，堅持做到“守底線、不越紅線、不碰高壓線”，筑牢思想防線，時刻自重自省自警自勵，慎獨慎微慎始慎終，做政治信念堅定、遵規(guī)守紀(jì)的明白人，各子集團（公司）的主要負責(zé)同志要認真履行管黨治黨第一責(zé)任人責(zé)任，班子成員要認真履行“一崗雙責(zé)”，心無旁騖抓發(fā)展、一心一意謀事業(yè)，一級做給一級看、一級帶著一級干，堂堂正正做人、干干凈凈干事，以忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢韵敫墒?、能干事、干成事而不出事的堅定行動，奮力新作為、創(chuàng)造新業(yè)績、樹立新形象。集團將持續(xù)把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅持下去，不斷加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度，堅持以零容忍的態(tài)度，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題，營造清風(fēng)正氣的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
同志們，中層干部隊伍是交投集團發(fā)展的主力軍。集團各級要提高政治站位、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，動真感情關(guān)心中層，下大氣力贏在中層，激勵廣大中層干部爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)有為，以更加昂揚的姿態(tài)、更加優(yōu)異的成績，為“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)興市”作出新的更大貢獻，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！
謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇四
一種訓(xùn)練活動，旨在提高學(xué)生的某些知識和技能，或改善他們的心理，形成某種習(xí)慣。在當(dāng)今經(jīng)濟競爭激烈的時代，高技能、高素質(zhì)的人才具有競爭優(yōu)勢，相應(yīng)的培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)運而生。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
同志們：
在這個春暖花開的美好時節(jié)，在全市上下深入展開學(xué)習(xí)黨的109大精神、積極推動我市創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展之際，全市年輕干部培訓(xùn)班今天正式開班了。首先，我代表市委組織部、市委黨校訂各位的加入表示熱烈的歡迎。今天來到這個年輕干部培訓(xùn)班里，我感到很高興?？吹酱蠹?，感遭到了大家豪情滿懷的理想抱負、高昂向上的工作熱忱和斗志昂揚的蓬勃生氣，我也倍受鼓舞，深感震動，恍如自己也回到了豪情奮斗的青年時期。在坐的各位都是處于人生黃金時期的優(yōu)秀人材，組織上對你們寄與了深切的期望，希望能通過本次培訓(xùn)，讓大家走好這1時期的路，對大家以后的成長和發(fā)展有所幫助。今天就如何做好本次培訓(xùn)，講3點意見。
1、掌控機遇，珍惜當(dāng)下。這期培訓(xùn)班大部份成員是“80后”年輕干部，還有1部份是所在單位的年輕骨干，可以說都是正值斗志昂揚之時，胸懷9天攬月之志?；赝麣v史，正是1批批有著一樣崇高理想的熱血青年不畏艱險、不怕犧牲、承前啟后、開辟創(chuàng)新，我們才能具有今天和諧美好生活?！?粥1飯當(dāng)思來之不容易，半絲半縷恒念物力維艱”。你們是廣大青年中的領(lǐng)頭羊、主力軍，肩負著新時期黨和人民賦予的新任務(wù)，要蘇醒地認識到自己正處在機遇與挑戰(zhàn)并存的新的歷史節(jié)點上，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，努力做到“腳根要穩(wěn)、心地要熱、眼界要寬、腰板要直、肩膀要硬”，嚴(yán)格依照____總書記提出的新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)自我檢討、自我改進、不斷提高，不孤負黨和人民對你們的殷切期望。
2、堅定信心，志存高遠。理想信心是指路明燈，是1個人心靈世界的核心，理想信心的高低，決定了人生軌跡的高低。尋求遠大理想、堅定理想信心，是年輕人成績事業(yè)、首創(chuàng)未來的精神支柱和動力源泉。理想信心也是中國共產(chǎn)黨人的精神支柱和政治靈魂。在坐的年輕干部絕大多數(shù)年輕干部都是黨員，是我們黨的事業(yè)的接班人。認清情勢，牢記使命，深入領(lǐng)會培訓(xùn)的重要意義。加強后備干部教育培訓(xùn)，是加強干部隊伍建設(shè)的客觀要求。培養(yǎng)造就1支高素質(zhì)專業(yè)化、能夠擔(dān)當(dāng)我市經(jīng)濟社會發(fā)展重擔(dān)的后備干部隊伍，具有10分重要的現(xiàn)實意義和戰(zhàn)略意義，也是我們適應(yīng)新情勢、迎接新挑戰(zhàn)，實現(xiàn)我市創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展的必定要求。為使我們的各項工作始終充滿生機和活力，始終走在時期前列，不但要依托現(xiàn)有的各級領(lǐng)導(dǎo)干部，更要造就1批能夠擔(dān)當(dāng)重擔(dān)、大有作為的接班人，承上啟下，承前啟后。本期參加培訓(xùn)班的各位學(xué)員，都是全市各條陣線、各單位的骨干氣力，發(fā)展?jié)摿Υ?、培養(yǎng)前程廣，很多同志將來都很有可能走上更加重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位。因此，我們要從推動全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的戰(zhàn)略高度充分領(lǐng)會這次培訓(xùn)的重要意義，更加蘇醒地認識到我市發(fā)展面臨的困難與挑戰(zhàn)，切實增強責(zé)任感和緊急感，全身心投入到培訓(xùn)中來。要通過這次培訓(xùn)，更好地學(xué)會應(yīng)用____新時期中國特點社會主義思想分析和解決實際問題，把思想認識從傳統(tǒng)發(fā)展觀念的束縛中解放出來，更加自覺遵守和應(yīng)用客觀規(guī)律辦事，著力把黨的109大精神轉(zhuǎn)化為謀劃科學(xué)發(fā)展的重要思路，努力提高服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的能力和水平，帶領(lǐng)廣大人民大眾扎扎實實弄建設(shè)，1心1意謀發(fā)展，全力以赴奔跑。能力，是指順利完成某1活動所必須的主觀條件，能力與知識、經(jīng)驗和個性特質(zhì)共同構(gòu)成人的素質(zhì)，成為勝任某項任務(wù)的條件。不同歷史時期，對領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)的要求不盡相同。革命戰(zhàn)爭年代，領(lǐng)導(dǎo)干部要承受炮火和對敵斗爭的考驗;社會主義革命和建設(shè)時期，要探索建立工業(yè)體系，恢復(fù)國民經(jīng)濟;改革開放早期，要適應(yīng)從計劃經(jīng)濟向社會主義市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變。那末在當(dāng)下，領(lǐng)導(dǎo)干部又該具有怎樣的能力素質(zhì)?去年，省委提出建設(shè)眼界寬、思路寬、胸懷寬，有信心、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)、有正氣的“3寬4有”干部隊伍，要求廣大干部著力提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、做好大眾工作、駕馭復(fù)局面的能力。市委也研究出臺了進1步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的意見，作出了具體部署。提高“3種能力”、實現(xiàn)“3寬4有”，就是新情勢下大家必須不懈努力的方向。
當(dāng)前，正處于經(jīng)濟社會發(fā)展加快轉(zhuǎn)型的時期。就啟東而言，去年全市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值610億元，人均gdp接近9000美元，正處于“中等收入圈套”階段，面臨許多新情況新問題。比如，如何處理穩(wěn)定增長與提高質(zhì)量的關(guān)系?如何處理發(fā)展經(jīng)濟與改良民生、增進和諧的關(guān)系?如何推動城鄉(xiāng)調(diào)和發(fā)展、加快新農(nóng)村建設(shè)、縮小城鄉(xiāng)差異?在大眾的民主張識、參政意識、維權(quán)意識、法制意識普遍增強的情況下，如何更好地應(yīng)對社會輿情、加強社會管理，等等。及時應(yīng)對和化解這些困難，真正實現(xiàn)全面調(diào)和可延續(xù)發(fā)展，迫切需要領(lǐng)導(dǎo)干部積極應(yīng)對挑戰(zhàn)、緊跟時期步伐，增強做好工作的本領(lǐng)。
市委102屆4次全部(擴大)會議，提出了“全力推動6大重點工作，奮力首創(chuàng)啟東科學(xué)發(fā)展新局面”的目標(biāo)任務(wù)。政治線路肯定以后，干部就是決定因素。目前，我市干部隊伍的整體素質(zhì)是好的，但對比新情勢新任務(wù)，還存在1些不相適應(yīng)的地方。比如，有的同志比較熟習(xí)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，但對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)缺少了解，推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的能力不強，發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟的辦法不多;有的對招商引資比較在行，但對解決民生問題、管理基層社會比較生疏;有的習(xí)慣于機關(guān)工作，缺少做大眾工作的經(jīng)驗;有的忙于平常事務(wù)，疏于學(xué)習(xí)思考和調(diào)查研究，抓工作缺少全局觀念、系統(tǒng)思惟和戰(zhàn)略眼光?？梢哉f，只要是有進取精神、事業(yè)尋求的同志，就會感到“知識危機”和“本領(lǐng)恐慌”。如果不抓緊提升能力素質(zhì)，就沒法適應(yīng)事業(yè)發(fā)展所需，沒法擔(dān)當(dāng)科學(xué)發(fā)展重擔(dān)。對此1定要有蘇醒的認識，并切實加以改進和提高。
年輕干部提高能力素質(zhì)，需在以下幾個方面堅持不懈、鍥而不舍：
第1，以崇高的尋求為動力之源。尋求是發(fā)自內(nèi)心的努力求索，崇高的尋求是提升能力素質(zhì)的內(nèi)在動力。我們常說，志向有多高，作為就有多大。吳仁寶同志把人民大眾過上幸福美好生活作為終生尋求，始終深信“人民幸福就是社會主義”，堅持“物資精神雙富有才是真實的富有”，帶領(lǐng)華西村民走上了共同富裕、文明和諧的發(fā)展之路。年輕干部就應(yīng)當(dāng)有這樣的尋求和抱負。有了這類尋求，心靈就會得到滋養(yǎng)，前進就會有動力，干工作就會有勁頭，能力提升就有強大的思想保證。年輕干部應(yīng)當(dāng)立志做大事，不務(wù)虛名、崇尚實干。不務(wù)虛名，就是要建立正確的權(quán)利觀、事業(yè)觀、政績觀，堅持為黨分憂、為民服務(wù)，時刻把事業(yè)的興衰成敗和大眾的安危冷暖放在心頭，想問題、做決策、抓落實，都要圍繞大局所需和大眾所盼，而非撈取自己的“政績”、“名譽”、“聲望”，不為名所累，不為利所惑。崇尚實干，就是要少說多做，講真話、干實事，把崇高尋求與本職工作結(jié)合起來，沉得下身、靜得下心，從解決1個個具體問題開始、辦好1件件事情做起，不做表面文章，不做討巧之事，用實際行動贏得組織和大眾的信任。中央黨校常務(wù)副校長李景田同志有篇文章《討巧之風(fēng)不可長》，他把“討巧”之風(fēng)歸納為6點：工于設(shè)計自我、愛做表面文章、好走“上層線路”、會借媒體造勢、奉行好人主義、1味明哲保身，寫得很深入、很形象，對此1定要堅決杜絕。
第2，以勤懇的學(xué)習(xí)為進步之道。學(xué)習(xí)是提升能力素質(zhì)的重要途徑。1個勤懇學(xué)習(xí)的干部，才能始終充滿成上進步的動力，才能步入成上進步的正道。當(dāng)前，干部學(xué)習(xí)的積極性整體是好的，但忙于事務(wù)、忙于應(yīng)酬、輕視學(xué)習(xí)的現(xiàn)象也很多。國家行政學(xué)院和《光明日報》作過調(diào)查，有6成干部每周讀書學(xué)習(xí)時間不足7個小時。有些年輕干部不扎實學(xué)習(xí)，自詡聰明過人，以為靈機1動，照樣干事，其實只能應(yīng)付1般性工作。要想成為有真才實學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)干部，必須下真工夫?qū)W習(xí)，切實做到博學(xué)之、審問之、慎思之、明辨之。要樂于學(xué)習(xí)。正所謂“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”。要把學(xué)習(xí)作為1種尋求、1種愛好，多向書本學(xué)知識、向?qū)嵺`學(xué)經(jīng)驗、向巨人學(xué)思惟，努力尋求學(xué)而不厭、學(xué)而樂乎的境地。要勤于學(xué)習(xí)。力戒淺嘗輒止的浮躁情緒，堅持在學(xué)習(xí)中工作、在工作中學(xué)習(xí)，把零碎的時間充分利用起來，以“咬定青山不放松”的毅力刻苦學(xué)習(xí)，哪怕每天擠出半個小時，即便讀幾頁書，只要堅持下去，一定會聚沙成塔、學(xué)有所成。要善于學(xué)習(xí)?！皩W(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。要學(xué)會思考，帶著問題邊學(xué)邊思，真正做到學(xué)有所悟、學(xué)有所得、學(xué)以致用，否則，只會原地打轉(zhuǎn)。
第3，以執(zhí)著的實踐為攀登之梯。實踐是知識的源泉，執(zhí)著的探索實踐是提升能力素質(zhì)的根本途徑。對年輕干部而言，躲避實踐就是躲避成長。有些同志由于實踐不夠，處理問題時心里發(fā)虛，腿上發(fā)軟;而有些同志則像電腦感應(yīng)器1樣，得到第1信號，后臺高速運轉(zhuǎn)，馬上就有辦法，拿出幾套方案。這些方案從哪里來?從實踐而來，絕不是平空來的?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”。年輕干部要把實踐作為成上進步的階梯，努力在實踐中砥礪品質(zhì)、錘煉風(fēng)格、積累經(jīng)驗、增長才華。否則，漏掉了實踐這1重要環(huán)節(jié)，就會像“虛焊”1樣不牢固，平時尚可應(yīng)付，稍有壓力，就會掉鏈子。要勇于擔(dān)當(dāng)、迎難而上。立足崗位，勇于負責(zé)，主動接受危難險重擔(dān)務(wù)，愿為他人不為之事，能為他人不能之事。在矛盾眼前敢抓敢管，不計較個人得失，勇于動真碰硬，做到任務(wù)眼前不推委、困難當(dāng)頭不畏縮。要勇于創(chuàng)新、知難而進。對工作中的難點問題，大膽突破思惟定勢和傳統(tǒng)方法的束縛，勇于走前人沒有走過的路，積極到實踐中去尋良方、謀新策。凡有利于發(fā)展的，就要義無返顧、敢冒風(fēng)險，絕不猶豫、堅定不移地大膽闖、大膽試。要掌控關(guān)鍵、克難制勝。年輕干部有生氣、有活力，敢作敢為，但不能盲目蠻干，必須掌控關(guān)鍵、注意方式。要善于辨別輕重緩急，在影響全局的要害問題上研究對策，克難攻堅。要善于解剖麻雀，從中尋覓規(guī)律，抓點帶面，推動全局。
第4，以科學(xué)的反思為得法之要。所謂反思，就是回頭看，就是及時總結(jié)實踐中的經(jīng)驗教訓(xùn)、成敗得失?？茖W(xué)的總結(jié)反思是強化能力素質(zhì)的重要手段，是提高認識水平、提升思惟層次、積累實踐經(jīng)驗的重要寶貝。古人云“1日3省吾身”，新時期的領(lǐng)導(dǎo)干部如果只顧埋頭苦干，不注意思考和研究，就會墮入原地踏步的怪圈。實際工作中，大家要常常對比目標(biāo)要求，回頭看看作了哪些工作?獲得了甚么成效?有甚么經(jīng)驗和啟示?還存在哪些不足?怎樣去改進?只有常常自我檢討、自我總結(jié)、自我完善，才能懲前毖后，少走彎路，不斷進步。要學(xué)會分析。就是善于由表及里、由淺入深、去粗存精、去偽存真，尋覓解決問題的思路和辦法，總結(jié)工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)。善于分析，大家就會不斷理清頭緒、發(fā)現(xiàn)門道、掌握訣竅。要尋覓必定。必定就是事物的本質(zhì)聯(lián)系，總結(jié)反思的目的在于探求事物發(fā)展的規(guī)律性，為做好以后的工作提供指點和幫助，到達事半功倍的效果。只要堅持把工作當(dāng)作學(xué)問去研究，在實踐的基礎(chǔ)上重視總結(jié)，就1定能實現(xiàn)“頓悟”，駕馭工作，由必定王國邁向自由王國。
最后，希望大家珍惜學(xué)習(xí)提升的機會，沉下心來“加油充電”，積蓄新的能量，并以此為新的出發(fā)點，以奮發(fā)的姿態(tài)投入到今后的學(xué)習(xí)和工作中去，不斷獲得新的進步和事跡!
同志們：
這次全市基層年輕干部培訓(xùn)班是市委書記xx同志倡議下舉辦的，目的就是為了在座的各位像大樹一樣健康茁壯成長。會議的各項議程由我和市紀(jì)委書記xx同志、宣傳部部長xx同志逐一審核過的。市委對辦好這次培訓(xùn)班非常重視，通過綜合考慮最后確定x名同志參加培訓(xùn)。
按照會議安排，早上舉行了開班式，xx同志與大家見了面，談了思路想法，提了具體要求。下午由我向大家交流一下我的一些思考。
我們常說大樹底下好乘涼，但成為一棵“大樹”，卻不是一朝一夕的事。通過對一顆大樹成長經(jīng)歷的研究可以發(fā)現(xiàn)，要成為一棵大樹，需具備四個條件：
沒有一棵大樹是剛把樹苗種下去，第二年就變成了大樹，一定是歲月刻畫著年輪，一圈圈往外長。像我們這，一顆小樹苗長成參天大樹那就更難了，由于干旱缺水，一般得十幾年。
在座的各位最年輕的是24歲，最大的35歲，都是我們?nèi)ツ暝谌蟹秶鷥?nèi)選拔的年輕干部。市委把你們從機關(guān)選出來，派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)，就是為了蹲苗，就是為了歷練，就是為了獲取基層養(yǎng)分，以增強大家處事的能力素質(zhì)。
所以，大家千萬不要有剛下去一年時間，就想回到市上來的這種想法。市委的想法很明確，就是把你們培養(yǎng)成才，但是這個得需要時間，得需要磨練。我們常說，在機關(guān)都是問題，到基層都是辦法，說的就是從基層做起，從調(diào)解一起矛盾糾紛，幫群眾種好一畝地這樣的小事做起，從中鍛煉大家的能力，以便將來在更廣闊的舞臺上有更大的作為。
要想成功，一定要給自己時間，千萬不能心浮氣躁，要沉下心來，有這樣的決心：三五年五六年時間扎根基層！
沒有一棵大樹，第一年種在這里，第二年種在那里。成為一棵大樹，一定是千百年來經(jīng)風(fēng)霜，歷雨雪，屹立不動。
這個還是對上面第一個問題的進一步解答，說的還是要安心、靜心，要有定力。這個也是最基本的常識，假如你要在村上做一件事，你得調(diào)研吧，你得謀劃吧，你得論證吧?；鶎硬幌駲C關(guān)，好多事情領(lǐng)導(dǎo)層面一制定，其他人就得無條件執(zhí)行?；鶎涌墒且患苈闊┑氖?，你得挨家挨戶上門做工作，好多道理一兩次十幾次講不通，好多還是今天同意了，明天又反悔了，這種現(xiàn)象非常多，非常正常。群眾工作做好了，比如項目，你還得跑環(huán)保、土地審批等等，又得需要大量時間。這樣一來，沒個三五年時間出不了多大成效。群眾不會說你的好話，你也沒有什么實實在在的政績。所以，還是希望大家一定要有扎根基層、吃苦在基層的打算和決心，千萬不要被外界的干擾而迷失了方向，動搖了信心。
要想成功，一定要有“任你風(fēng)吹雨打，我自巋然不動”的決心，堅守信念、專注內(nèi)功，終成正果！
樹有千百萬條根，粗根、細根、微根，深入地底，忙碌而不停的吸收營養(yǎng)，成長自己。絕對沒有一棵大樹沒有根。更扎的越深，樹長得越枝繁葉茂。
去年把大家選出來派下去，就是充分發(fā)揮你們學(xué)歷高、人靈活、想干事的優(yōu)點，讓你們從基層來，再回到基層，不能忘本。通過發(fā)揮自己的本事，更好地服務(wù)基層。大家如何能成才，還是要學(xué)習(xí)。這個學(xué)習(xí)不僅僅是書本上的，手機上的，更多的是無字書，就是來自基層廣大人民群眾的力量。不要小看這些不識字，或識字不多的人，他們身上本事大著呢！舉例來說，我剛參加工作時候，在市公安局政治部，后來讓我下基層到派出所鍛煉。結(jié)果，就一個打架斗毆的小事，我給調(diào)解，結(jié)果雙方都想打我。我就想不通啊，為了你們和好，我掏錢請你們吃飯，給你們好言相勸，說句實話，我給我爸媽還沒有那么細心用情，結(jié)果還出力不討好。后來一名開車的協(xié)警人家出面，半小時就雙方握手言和了。
同志們，解決問題困難的能力本事與你的學(xué)歷有關(guān)系，因為學(xué)識淵博，因為書本上有類似的解決辦法，但是最終解決問題的還是對癥下藥的準(zhǔn)！這就要求我們一定要拜群眾為師，態(tài)度謙虛、虛心請教。同時，讓你們沉到基層一線去，也是為了更好的體諒基層干部的苦衷。好多機關(guān)干部，會寫兩篇文章，就開始指手畫腳，有的甚至頤指氣使，口氣大的很，其實一點本事也沒有。正如毛主席說的，頭重腳輕根底淺！我們派你們下去，就是解決肚中空空去的！將來你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，就不會亂拍腦袋、亂做決策、亂下文件、亂提要求，就不會把工作理解為開不完的會、制不完的文件、下不完的通知，層層分解任務(wù)畫省略號，而是畫句號，找解決問題的辦法，樹立問題困難到我這就徹底解決的意識。
沒有一棵大樹長向黑暗，躲避光明。陽光，是樹木生長的希望所在，大樹知道必須為自己爭取更多的陽光，才能長得更高。
這告誡我們，作為黨員干部一定要有規(guī)矩意識、法紀(jì)意識、道德意識，黨中央提倡的我們堅決干，黨中央禁止的堅決不干，一心一意謀發(fā)展，不要把心思用到旁門左道上，更不是燒香拜佛上。如果真有佛，那也是群眾！真心實意帶領(lǐng)他們謀發(fā)展，人家會在我們面前說你們的好話的。組織部已經(jīng)建立了明察暗訪組，由我?guī)ш牐瑢δ銈冞M行定期不定期的監(jiān)督檢查。我們就聽群眾的聲音，你這人務(wù)實不，你這人像不像干事的，還是你就是虛頭巴腦、華而不實的，如果是好吃懶做，來當(dāng)土皇帝的、耍威風(fēng)的，我們堅決撤職，人還是留在當(dāng)?shù)兀谰昧粝聛?，換位感受一下被人使喚來使喚去是什么滋味！
同志們：后備干部是公司的未來和希望，后備干部能力素質(zhì)的高低、品德修養(yǎng)的優(yōu)劣、作風(fēng)紀(jì)律的好壞，對于干部隊伍建設(shè)乃至公司今后的發(fā)展具有至關(guān)重要的作用，重視后備干部的教育與培養(yǎng)，是加強干部隊伍建設(shè)、為各級班子儲備優(yōu)秀干部人才的重要舉措。經(jīng)公司黨委的認真研究以及各部門工作人員的精心籌備，后備干部培訓(xùn)班于今日正式開班。參加此次培訓(xùn)班的名干部，是公司黨群工作本部與各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)認真研究、反復(fù)商榷并最終確定的。希望大家珍惜此次難得的機會，認真學(xué)習(xí)和思考，使自己在思想上能夠有新的提高，作風(fēng)上有新的長進，用實際行動向公司交上一份滿意的答卷。下面，我就如何辦好此次培訓(xùn)班，提三點意見。
xx公司經(jīng)過x年的運行，企業(yè)生產(chǎn)能力與生產(chǎn)水平顯著提升，經(jīng)營管理工作初見成效，員工信心不足問題得到有效改善，已經(jīng)具備了一定的管理基礎(chǔ)和發(fā)展基礎(chǔ)，但我們也應(yīng)該清楚地認識到，企業(yè)仍然困難重重，各種矛盾和問題依舊存在，尤其是干部隊伍建設(shè)問題。目前，公司共有領(lǐng)導(dǎo)干部人，其中50年代出生的人，60年代出生的人，70年代出生的人。從總體上，公司領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的年齡偏大的問題仍比較突出，35歲以下的青年干部比例很小，和一些優(yōu)秀的企業(yè)相比，我們在干部年輕化方面確實存在很大的差距。這個問題解決不好，勢必會影響xx公司的持續(xù)健康發(fā)展，針對這一問題，今年，公司黨委加大了對后備干部的培養(yǎng)力度，并把加強理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉作為提高年輕干部素質(zhì)的重要途徑。因此，辦好這次培訓(xùn)班，意義重大。
辦好這次培訓(xùn)班是xx公司長遠發(fā)展的客觀需要。如何審時度勢、趨利避害，加快xx公司的健康發(fā)展，力爭在未來發(fā)展中占據(jù)有利的位置，是公司各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子必須認真思考的問題。解決問題的關(guān)鍵是人才、是干部，特別是能不能培養(yǎng)一批靠得住、有本事的優(yōu)秀年輕干部，這是公司長遠發(fā)展的根本所在，也是我們舉辦這期培訓(xùn)班的最終目的。打造一支高素質(zhì)的后備干部隊伍，可以說是我們保持良好發(fā)展態(tài)勢的重要人才保證。我們應(yīng)該通過這次培訓(xùn)班，用發(fā)展的要求來審視自己、用創(chuàng)新的精神來完善自己、用勤奮的學(xué)習(xí)來提高自己、用更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，更好地為鑄鍛公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展貢獻力量。
辦好這次培訓(xùn)班是不斷提高自身素質(zhì)的主觀需求。辦好這次培訓(xùn)班，是年輕干部提高自身素質(zhì)，適應(yīng)新形勢新任務(wù)的迫切需求。從人才成長的規(guī)律來看，一切有作為、有成就的人，無不得益于勤奮好學(xué)。如果沒有終身學(xué)習(xí)的意識、沒有“學(xué)習(xí)就是工作，工作也是學(xué)習(xí)”的意識，平時不擠時間學(xué)習(xí)，知識結(jié)構(gòu)就會很快老化、脫節(jié)，就會落后于社會和時代的步伐，最終被社會和時代所淘汰。因此，我們要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，提高運用科學(xué)理論分析問題和解決問題的能力，持之以恒、不間斷地加強政治理論、黨的方針政策、法律法規(guī)等方面的學(xué)習(xí);同時還要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強文化知識底蘊與素養(yǎng)，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。
辦好這次培訓(xùn)班是加強后備干部隊伍建設(shè)的內(nèi)在要求。當(dāng)前，在公司領(lǐng)導(dǎo)干部年齡比例嚴(yán)重失調(diào)，年輕干部資源持續(xù)匱乏，高層次人才一時難以引進的情況下，我們只有堅持加強后備干部隊伍建設(shè)，堅持抓好培訓(xùn)工作，從組織上保證公司人才戰(zhàn)略的實施與發(fā)展。參加這次培訓(xùn)班的，都是各單位的骨干力量，在不久的將來都有可能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。因此，我們要從當(dāng)好“接班人”的高度充分認識辦好這次培訓(xùn)班的重要意義，切實增強責(zé)任感和緊迫感，全身心投入到這次培訓(xùn)中來，不斷提高自身綜合素質(zhì)，為將來擔(dān)當(dāng)重任打下堅實的基礎(chǔ)。
對于舉辦此次培訓(xùn)班，公司進行了認真的準(zhǔn)備，專門成立了培訓(xùn)小組，由公司黨政班子主要領(lǐng)導(dǎo)親自為大家授課，并力所能及地為大家創(chuàng)造較好的學(xué)習(xí)條件。此次培訓(xùn)的主要任務(wù)是加強后備干部管理，提高后備干部的綜合素質(zhì)，為公司發(fā)展提供合格干部保證。此次培訓(xùn)班的內(nèi)容包括xxxxxxxx，涵蓋領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、業(yè)務(wù)技能、經(jīng)營理念等多個方面。為增強學(xué)習(xí)的實效性，培訓(xùn)班設(shè)立后備干部培訓(xùn)心得表述環(huán)節(jié)，采取學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合的形式，實現(xiàn)理論與實踐的相互融合，達到增長理論知識、提高綜合能力的目的。希望各位在學(xué)習(xí)的過程中不要僅僅停留在理論灌輸上，而是要堅持學(xué)與思的統(tǒng)一、思與行的統(tǒng)一，把培訓(xùn)的內(nèi)容學(xué)深悟透，并自覺運用到實際工作中去，真正在思想觀念上、理論知識上、業(yè)務(wù)技能上得到有效提升。
一是要端正學(xué)習(xí)態(tài)度。學(xué)習(xí)是思考和創(chuàng)造的過程，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進步。要樹立學(xué)習(xí)則強、學(xué)習(xí)則勝的理念;樹立工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念;樹立學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)的理念。作為擔(dān)當(dāng)公司發(fā)展重任的青年后備干部，應(yīng)該審時度勢，把學(xué)習(xí)作為一個永恒的主題、一個長期的任務(wù)，自覺地重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，形成學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。
二是要掌握學(xué)習(xí)方法。培訓(xùn)學(xué)習(xí)是一時的，而在工作實踐中遇到的情況和問題卻是不斷變化、層出不窮的。因此，在培訓(xùn)中大家不僅要學(xué)習(xí)知識，更要掌握學(xué)習(xí)方法。要集中精力、心無旁騖地搞好學(xué)習(xí)，在課余時間，要有計劃地多讀點書，增加自己的理論積累，努力取得更多的收獲，保證自己在思想上不落伍，認識上不停步，行動上不掉隊;要結(jié)合公司發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，聯(lián)系自己的思想實際和工作實際，進行有針對性的深入思考，使自己對一些重大問題的認識更為全面、更為深刻;要堅持在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不斷提高自身素質(zhì)和履行崗位職責(zé)的能力。
三是要嚴(yán)守學(xué)習(xí)紀(jì)律。參加這次培訓(xùn)是一次難得的機會，希望大家能正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，合理安排工作，按時參加培訓(xùn)，如遇特殊情況不能參加培訓(xùn)者要提前請假。為了保證學(xué)習(xí)效果，各后備干部在聽課過程中要保持課堂紀(jì)律，無故缺席培訓(xùn)，不遵守課堂紀(jì)律的，我們將視情況做出相應(yīng)處理。
同志們，當(dāng)前各項工作任務(wù)繁重，大家要珍惜這次學(xué)習(xí)機會，充好電，加好油，沖好刺，勤奮學(xué)習(xí)，努力思考，刻苦鉆研，嚴(yán)守各項紀(jì)律，不斷地充實自己、豐富自己，為自己的成長進步奠定堅實的基礎(chǔ)，力爭在今后的工作中干出新成績、再上新臺階。最后預(yù)祝這次培訓(xùn)班取得圓滿成功，祝同志們學(xué)習(xí)愉快，身體健康，工作順利。
謝謝大家!
同志們：
時代在進步，學(xué)習(xí)無止境。農(nóng)耕時代讀幾年書就可以應(yīng)付一輩子，工業(yè)經(jīng)濟時代讀十幾年書能管用一輩子，知識經(jīng)濟時代和網(wǎng)絡(luò)時代要一輩子讀書、用一生時間學(xué)習(xí)。今天我和大家談一談《青年，從學(xué)習(xí)出發(fā)》，與同志們討論，和大家共勉。
學(xué)習(xí)是為了“武裝”還是為了“包裝”，其實是態(tài)度問題，不是方法問題。大家作為青年干部，更重要的是通過扎實學(xué)習(xí)武裝自己，而不是流于空談、浮于表面，追求文憑、包裝自己。
1.渴求真知，不斷探索。一切科學(xué)知識都源于人們的好奇。青年干部都應(yīng)當(dāng)有渴求真知的欲望，用“甘當(dāng)小學(xué)生”的態(tài)度抓學(xué)習(xí)。一方面要保持學(xué)習(xí)興趣和熱情。參加青干班培訓(xùn)只是學(xué)習(xí)的一種形式，更重要的是要有學(xué)習(xí)興趣和熱情。牛頓看見蘋果從樹上掉下來，他反復(fù)研究，由此發(fā)現(xiàn)“萬有引力定律”。因此要對“理所當(dāng)然”的事情多問為什么，這樣才能了解新思想、新知識、新經(jīng)驗，不斷提高理論水平和綜合素質(zhì)。另一方面要疑而貴進。學(xué)貴知疑，疑則有進;進在善學(xué)，學(xué)在圖新。五六十年代，地質(zhì)學(xué)界普遍流行“中國貧油論”，我國卓越的科學(xué)家李四光敢于大膽質(zhì)疑，正是這種大膽質(zhì)疑、科學(xué)求真、勤勉拼搏的精神，我國相繼發(fā)現(xiàn)了大慶、勝利、大港、江漢等油田，從根本上解決了我國當(dāng)時石油資源匱乏的問題，一舉摘掉了“貧油國”的帽子。
2.自知無知，謙虛謹(jǐn)慎。事有所成，必是學(xué)有所成;學(xué)有所成，必是讀有所成。青年干部一定要謙虛謹(jǐn)慎、虛心好學(xué)。如果不加強讀書學(xué)習(xí)，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化。一代偉人毛澤東，活到老，學(xué)到老。毛主席的床鋪特別寬大，半邊堆書，半邊休息。所以，學(xué)習(xí)沒有最好只有更好，“學(xué)得好”才能“干得好”。
3.心無旁騖，堅持不懈?，F(xiàn)在有不少干部不注重學(xué)習(xí)，理由是忙于工作、應(yīng)酬，沒有時間。大家工作忙、應(yīng)酬多是客觀事實，但是再忙、再累都應(yīng)該堅持學(xué)習(xí)。雷鋒講過學(xué)習(xí)要發(fā)揚“釘子精神”，時間是擠出來的。市委組織部機關(guān)干部堅持每天讀書一小時，每周集中學(xué)習(xí)一次，每月進行一次閉卷考試，每個季度寫一篇思考性文章，每個干部每年在市委黨校或部機關(guān)講一次課。今年以來，已經(jīng)集中學(xué)習(xí)了33次。
學(xué)歷是一個人受教育程度的重要標(biāo)志。但學(xué)歷不等于能力，文憑不等于水平。相比學(xué)歷而言，要更看重學(xué)習(xí)，要不比學(xué)歷比學(xué)習(xí)，讓學(xué)習(xí)成為一種需要、一種追求、一種自覺行為。
1.博覽群書。中央電視臺《對話》節(jié)目主持人王利芬有一次在搬家的時候搬了許多書，累了坐在書上休息，她突然發(fā)現(xiàn)這些書與她做主持人沒有多大關(guān)系。但她從中悟出一個道理，這些書籍給了她一個成功的平臺，一把開啟智慧的鑰匙，沒有這些書本知識的積累，她不可能有今天的成功。由此可見，要勤于學(xué)習(xí)、博覽群書，不僅要做專才，還要做“雜家”。一是多讀文學(xué)經(jīng)典,以養(yǎng)才氣，豐富文學(xué)知識;二是多讀史學(xué)經(jīng)典，以養(yǎng)底氣，增強史學(xué)知識;三是多讀哲學(xué)經(jīng)典，以養(yǎng)大氣，豐富哲學(xué)知識;四是多讀倫理經(jīng)典，以養(yǎng)正氣，豐富倫理知識。
2.研究問題。學(xué)習(xí)的目的是解決問題。要帶著問題學(xué)習(xí)，缺什么補什么，差什么學(xué)什么。大家到黨校培訓(xùn)，就是要提高能力，提升境界，包括改進工作方式方法。要選擇工作中的一些問題，有針對性的深入思考，確保學(xué)有所得，學(xué)有所獲。
3.融會貫通。毛主席說過：“讀書是學(xué)習(xí)，使用也是學(xué)習(xí)，而且是更重要的學(xué)習(xí)?！贝蠹乙堰@次學(xué)習(xí)的過程當(dāng)作提升自我、推進工作的過程，做到理論與實際、學(xué)習(xí)與運用、言論與行動相統(tǒng)一。只有通過提高思想境界、提升工作能力、提升理論水平、提高綜合素質(zhì)，才能“做一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”。
“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。作為青年干部，不講提拔不現(xiàn)實，只講提拔不正確。提拔必須以提高為基礎(chǔ)，提高要體現(xiàn)在能力上。具體是三個方面。
1.贏在執(zhí)行。實干興邦，空談?wù)`國?！秷?zhí)行重在到位》一書中有兩句話給我印象特別深刻：“執(zhí)行不到位等于不執(zhí)行，執(zhí)行不到位不如不執(zhí)行”。沒有執(zhí)行力，落實就是空話，務(wù)實就是口號。要轉(zhuǎn)變觀念抓執(zhí)行。很多事情不是缺乏解決問題的能力，而是缺乏解決問題的態(tài)度。我們?nèi)z查工作，有些干部寧愿花精力、花時間、花金錢應(yīng)付檢查，不愿意花精力、花時間、花金錢把工作做扎實，從根本上解決問題。這就是缺乏解決問題的態(tài)度。要從轉(zhuǎn)變觀念入手，重視基礎(chǔ)工作，把時間花在平時，把精力花在平時，把金錢花在平時，把工作做扎實。要杜絕借口抓執(zhí)行。有些干部對布置的任務(wù)，一是拖，一拖十天半月，拖到忘記就過關(guān);二是推，找種種借口推辭工作、推卸責(zé)任;三是抗，軟磨硬泡，頂著不辦。這都不利于工作，不利于成長，不利于提高。美國西點軍校有句名言：“沒有任何借口”。這是西點軍校200年奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。秉承這一理念，200多年來西點軍校為美國培養(yǎng)了3位總統(tǒng)、5位五星級上將、3700名將軍。要強化細節(jié)抓執(zhí)行?！疤煜麓笫?，必做于細”。細節(jié)決定成敗。俄羅斯庫爾斯克號核潛艇沉沒，就是因為魚雷掛鉤生銹斷裂，導(dǎo)致魚雷墜地爆炸，結(jié)果毀掉了價值昂貴的核潛艇和無法用價值衡量的100多名艇員的生命。俄羅斯人對此的評價是“可以悲痛，但不可原諒”。在執(zhí)行中必須強化“細節(jié)決定成敗”的理念，切實把瑣事做好，把小事做精，把細事做亮。
2.重在創(chuàng)新。創(chuàng)新是進步的動力和源泉。青年干部要與時俱進、敢于創(chuàng)新。思想是行動的先導(dǎo)。從某種意義上講，經(jīng)驗有多豐富，思維就有多僵化。要推進新發(fā)展，開創(chuàng)新局面，就必須把思想從過時的條條框框和經(jīng)驗主義中解放出來，多嘗試用新理念研究問題、新思路分析問題、新辦法解決問題。英國著名作家毛姆未成名前，他的小說無人問津，在窮得走投無路的情況下，他用自己最后一點錢，在報紙上登了一則醒目的征婚啟事：“本人是個年輕有為的百萬富翁，喜好音樂和運動，現(xiàn)征求和毛姆小說中女主角完全一樣的女性共結(jié)連理”。廣告登出之后，書店里的毛姆小說被一搶而空，一時之間“洛陽紙貴”，從此毛姆的小說銷售一帆風(fēng)順。正是這一獨特思路，改變了毛姆的命運，使毛姆成為著名的小說家。正所謂思想有多遠，我們就能走多遠。創(chuàng)新需要膽識。從哲學(xué)角度講，它是一個破舊立新的過程，伴有阻力和風(fēng)險。1977年4月，尚未恢復(fù)工作的鄧小平給中央寫信，指出“兩個凡是”不符合馬克思主義，提出要完整準(zhǔn)確地理解毛澤東思想，從而揭開了新時期解放思想的序幕和1979年關(guān)于真理標(biāo)準(zhǔn)的大討論。大家要有這種無私無畏的精神，敢為人先，勇于擔(dān)當(dāng)?！肮锊豢蔁o，私罪不可有”就是這個道理。創(chuàng)新不是標(biāo)新立異。嘩眾取寵、改頭換面不是創(chuàng)新，創(chuàng)新要解決問題，要推動發(fā)展。2009年以來，市委組織部大膽突破傳統(tǒng)選人用人方式，連續(xù)舉辦了四期青年干部綜合素質(zhì)訓(xùn)練班，集中開展專題講座、理論測試、才藝展示、小組討論、交流發(fā)言、模擬面試等活動，既對廣大青年干部進行綜合素質(zhì)集中強化訓(xùn)練，又發(fā)現(xiàn)和選用了一批優(yōu)秀年輕干部。先后選拔了1名團市委副書記、6名黨外副鎮(zhèn)長、10名市直單位機關(guān)干部，在選人用人方式和干部培訓(xùn)理念上實現(xiàn)了新突破。
3.成在團結(jié)。團結(jié)出效能，和諧出干部。要處理好三種關(guān)系：一是優(yōu)點與缺點。尺有所短，寸有所長。不要總看別人的缺點，用自己的優(yōu)點去比別人的缺點，用自己的長處去比別人的短處。別人得到提拔自己沒被提拔，就總覺得自己懷才不遇。要客觀對待優(yōu)點和缺點，正確處理好二者的關(guān)系。二是主角與配角。要擺正位置，找準(zhǔn)角色。當(dāng)好今天的配角，就是為了當(dāng)好明天的主角;今天做不好配角的人，明天很難當(dāng)好主角。三是捧臺與拆臺。“眾人拾柴火焰高”。同事與同事之間、單位與單位之間沒有不可調(diào)和的矛盾，要善于聽取不同意見，團結(jié)與自己不同意見的人，做到相互捧臺、好戲連臺，不要相互拆臺、一起垮臺。
讀書修身，從政立德。組織部門管“帽子”，但更重“腦子”。只有重視“腦子發(fā)育”，堅持把讀書學(xué)習(xí)“內(nèi)化為一種信念，外化為一種追求”，才能真正領(lǐng)悟人生真諦、實現(xiàn)人生追求。一是不畏浮云遮望眼。理想是翱翔的翅膀，責(zé)任是奮進的動力。知識和能力固然十分重要，但比知識和能力更重要的是一個人的理想、信念和責(zé)任。理想信念有如身體的脊柱和大廈的支柱。沒有脊柱，人就不能直立;沒有支柱，大廈就會坍塌。實踐證明，理想越是高遠，信念越是堅定，越能干出不同凡響的業(yè)績。去年在市委黨校，我講過《人，總是要有一點精神的》，其中講了四個問題：“環(huán)境的好與差、工作的難與易、個人的得與失、人生的苦與樂”。青年干部一定要有蓬勃向上的精神，有實現(xiàn)抱負的遠大理想，自覺加強黨性修養(yǎng)和世界觀改造。二是千磨萬擊還堅韌。不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見彩虹。青年干部一定要自覺加強鍛煉和磨練，“苦其心志，勞其筋骨”。《士兵突擊》里的主人公許三多，他不是最優(yōu)秀的，個人素質(zhì)也不是最好，但他憑著“不放棄、不拋棄”的信心和精神，從一個普通青年成長為優(yōu)秀特種兵，在逆境中脫穎而出。當(dāng)然，付出不一定有回報，但失敗是成功之母。沒有堅持不懈的追求，沒有經(jīng)年累月的耕耘，肯定不會取得豐碩的成果。三是只顧攀登不問高。山高人為峰。大家要珍惜人生和職業(yè)生涯的黃金時期，潛心靜氣，埋頭苦干，真正把心思和智慧用到本職工作上來，在艱苦環(huán)境中砥礪品質(zhì)、提升能力，在生動實踐中揮灑汗水、創(chuàng)造輝煌。
機關(guān)條件好、平臺高，很多青年干部都愿意到機關(guān)。但“宰相必起于州郡，猛將必發(fā)于卒伍”，大凡成大事者都來自基層，青年干部到機關(guān)更應(yīng)該到基層。
1.基層是干事創(chuàng)業(yè)的舞臺?；鶎邮莻€廣闊天地，到那里大有作為。青年干部要以最大的熱情投身基層，用業(yè)績體現(xiàn)自我價值，實現(xiàn)人生追求。要在經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場建功立業(yè)，積極參與招商引資，培養(yǎng)鍛煉引資能力、談判技巧;要在新農(nóng)村建設(shè)第一線大顯身手，積極引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展特色養(yǎng)殖，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;要在和諧社會建設(shè)最前沿施展才華，積極建言獻策，努力維護社會穩(wěn)定。
2.基層是干部成長的階梯?！胺彩窃诟鞣N領(lǐng)導(dǎo)崗位上有所作為、成績突出的干部，都是注重實踐鍛煉特別是基層實踐鍛煉，在豐富生動的實踐中成長起來的，這已經(jīng)成為一種規(guī)律性的現(xiàn)象?！苯?jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)干部都是在基層鍛煉出來的,基層既是青年干部提升工作閱歷的必修課，又是鍛煉自己的大舞臺。這一次招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，許多市直單位工作人員和教師踴躍報名參加，就說明大家愿意到基層鍛煉自己。要變被選派到基層為主動下基層，通過自己的努力向組織證明自己，讓組織發(fā)現(xiàn)自己。
3.基層是鍛煉作風(fēng)的熔爐。青年干部要立志做大事，克服浮躁情緒和“鍍金”思想，走出“攀高結(jié)貴、尋找門路”的誤區(qū)，走出“不求有功、但求無過”的誤區(qū)，走出“思想消沉、見異思遷”的誤區(qū)，走出“廣交朋友、瀟灑人生”的誤區(qū)，牢固樹立扎根基層的工作作風(fēng)，從最基礎(chǔ)干起，從點點滴滴做起。吃得了苦，受得了挫折，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，埋頭苦干，默默奉獻，真正體現(xiàn)自我價值和人生意義。
知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來。一個不學(xué)習(xí)的干部是沒有希望的干部。黨和人民給了我們“位子”，為大家施展才華、發(fā)揮才干提供了平臺?！坝形弧备坝袨椤?。希望大家珍惜難得的學(xué)習(xí)機遇，從學(xué)習(xí)出發(fā)，不斷提高綜合素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界，進而在人生舞臺上演繹精彩!預(yù)祝大家學(xué)習(xí)取得圓滿成功!
同志們：
這次全市基層年輕干部培訓(xùn)班是市委書記xx同志倡議下舉辦的，目的就是為了在座的各位像大樹一樣健康茁壯成長。會議的各項議程由我和市紀(jì)委書記xx同志、宣傳部部長xx同志逐一審核過的。市委對辦好這次培訓(xùn)班非常重視，通過綜合考慮最后確定x名同志參加培訓(xùn)。
按照會議安排，早上舉行了開班式，xx同志與大家見了面，談了思路想法，提了具體要求。下午由我向大家交流一下我的一些思考。
我們常說大樹底下好乘涼，但成為一棵“大樹”，卻不是一朝一夕的事。通過對一顆大樹成長經(jīng)歷的研究可以發(fā)現(xiàn)，要成為一棵大樹，需具備四個條件：
沒有一棵大樹是剛把樹苗種下去，第二年就變成了大樹，一定是歲月刻畫著年輪，一圈圈往外長。像我們這，一顆小樹苗長成參天大樹那就更難了，由于干旱缺水，一般得十幾年。
在座的各位最年輕的是24歲，最大的35歲，都是我們?nèi)ツ暝谌蟹秶鷥?nèi)選拔的年輕干部。市委把你們從機關(guān)選出來，派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)，就是為了蹲苗，就是為了歷練，就是為了獲取基層養(yǎng)分，以增強大家處事的能力素質(zhì)。
所以，大家千萬不要有剛下去一年時間，就想回到市上來的這種想法。市委的想法很明確，就是把你們培養(yǎng)成才，但是這個得需要時間，得需要磨練。我們常說，在機關(guān)都是問題，到基層都是辦法，說的就是從基層做起，從調(diào)解一起矛盾糾紛，幫群眾種好一畝地這樣的小事做起，從中鍛煉大家的能力，以便將來在更廣闊的舞臺上有更大的作為。
要想成功，一定要給自己時間，千萬不能心浮氣躁，要沉下心來，有這樣的決心：三五年五六年時間扎根基層！
沒有一棵大樹，第一年種在這里，第二年種在那里。成為一棵大樹，一定是千百年來經(jīng)風(fēng)霜，歷雨雪，屹立不動。
這個還是對上面第一個問題的進一步解答，說的還是要安心、靜心，要有定力。這個也是最基本的常識，假如你要在村上做一件事，你得調(diào)研吧，你得謀劃吧，你得論證吧。基層不像機關(guān)，好多事情領(lǐng)導(dǎo)層面一制定，其他人就得無條件執(zhí)行?；鶎涌墒且患苈闊┑氖拢愕冒ぜ野羯祥T做工作，好多道理一兩次十幾次講不通，好多還是今天同意了，明天又反悔了，這種現(xiàn)象非常多，非常正常。群眾工作做好了，比如項目，你還得跑環(huán)保、土地審批等等，又得需要大量時間。這樣一來，沒個三五年時間出不了多大成效。群眾不會說你的好話，你也沒有什么實實在在的政績。所以，還是希望大家一定要有扎根基層、吃苦在基層的打算和決心，千萬不要被外界的干擾而迷失了方向，動搖了信心。
要想成功，一定要有“任你風(fēng)吹雨打，我自巋然不動”的決心，堅守信念、專注內(nèi)功，終成正果！
樹有千百萬條根，粗根、細根、微根，深入地底，忙碌而不停的吸收營養(yǎng)，成長自己。絕對沒有一棵大樹沒有根。更扎的越深，樹長得越枝繁葉茂。
去年把大家選出來派下去，就是充分發(fā)揮你們學(xué)歷高、人靈活、想干事的優(yōu)點，讓你們從基層來，再回到基層，不能忘本。通過發(fā)揮自己的本事，更好地服務(wù)基層。大家如何能成才，還是要學(xué)習(xí)。這個學(xué)習(xí)不僅僅是書本上的，手機上的，更多的是無字書，就是來自基層廣大人民群眾的力量。不要小看這些不識字，或識字不多的人，他們身上本事大著呢！舉例來說，我剛參加工作時候，在市公安局政治部，后來讓我下基層到派出所鍛煉。結(jié)果，就一個打架斗毆的小事，我給調(diào)解，結(jié)果雙方都想打我。我就想不通啊，為了你們和好，我掏錢請你們吃飯，給你們好言相勸，說句實話，我給我爸媽還沒有那么細心用情，結(jié)果還出力不討好。后來一名開車的協(xié)警人家出面，半小時就雙方握手言和了。
同志們，解決問題困難的能力本事與你的學(xué)歷有關(guān)系，因為學(xué)識淵博，因為書本上有類似的解決辦法，但是最終解決問題的還是對癥下藥的準(zhǔn)！這就要求我們一定要拜群眾為師，態(tài)度謙虛、虛心請教。同時，讓你們沉到基層一線去，也是為了更好的體諒基層干部的苦衷。好多機關(guān)干部，會寫兩篇文章，就開始指手畫腳，有的甚至頤指氣使，口氣大的很，其實一點本事也沒有。正如毛主席說的，頭重腳輕根底淺！我們派你們下去，就是解決肚中空空去的！將來你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，就不會亂拍腦袋、亂做決策、亂下文件、亂提要求，就不會把工作理解為開不完的會、制不完的文件、下不完的通知，層層分解任務(wù)畫省略號，而是畫句號，找解決問題的辦法，樹立問題困難到我這就徹底解決的意識。
沒有一棵大樹長向黑暗，躲避光明。陽光，是樹木生長的希望所在，大樹知道必須為自己爭取更多的陽光，才能長得更高。
這告誡我們，作為黨員干部一定要有規(guī)矩意識、法紀(jì)意識、道德意識，黨中央提倡的我們堅決干，黨中央禁止的堅決不干，一心一意謀發(fā)展，不要把心思用到旁門左道上，更不是燒香拜佛上。如果真有佛，那也是群眾！真心實意帶領(lǐng)他們謀發(fā)展，人家會在我們面前說你們的好話的。組織部已經(jīng)建立了明察暗訪組，由我?guī)ш?，對你們進行定期不定期的監(jiān)督檢查。我們就聽群眾的聲音，你這人務(wù)實不，你這人像不像干事的，還是你就是虛頭巴腦、華而不實的，如果是好吃懶做，來當(dāng)土皇帝的、耍威風(fēng)的，我們堅決撤職，人還是留在當(dāng)?shù)?，永久留下來，換位感受一下被人使喚來使喚去是什么滋味！
我縣中青年領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班今天隆重開班了，參加這次培訓(xùn)班培訓(xùn)的學(xué)員主要是2002年換屆以來提拔使用未參加過培訓(xùn)的鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部，有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、人大主席、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、副書記、紀(jì)委書記、副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、縣直有關(guān)部門的一把手和副職，共134人，你們在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各條戰(zhàn)線、各個崗位為xx的經(jīng)濟發(fā)展和社會進步勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨作出了積極的貢獻，為此，我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)對你們表示衷心的感謝!希望大家在今后的工作中以黨的十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的拼搏精神，再接再厲、為我縣早日實現(xiàn)跨躍式發(fā)展和“三個三分之一”的戰(zhàn)略目標(biāo)作出更大的貢獻。下面，我講五點意見：
黨的十六屆三中全會《決定》指出，堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展。這是我們黨從新世紀(jì)、新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展的全局出發(fā)，提出的重大戰(zhàn)略思想。這一指導(dǎo)思想是我們黨推進改革開放實踐的經(jīng)驗總結(jié)，充分體現(xiàn)了“三個代表”重要思想，充分體現(xiàn)了立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的靈魂和精髓。干部教育培訓(xùn)工作的根本任務(wù)，就是以培訓(xùn)為載體，教育干部、培養(yǎng)干部、塑造干部，努力提高干部隊伍整體素質(zhì)，實現(xiàn)干部的全面發(fā)展，為經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展增添動力、增添后勁。因此，我們一定要把思想認識統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀上來，堅持用科學(xué)發(fā)展觀去認識、去把握、去指導(dǎo)干部教育培訓(xùn)工作，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，把干部教育培訓(xùn)工作抓實抓好。
舉辦這次培訓(xùn)班，是貫徹黨的十六大精神、加快實現(xiàn)“兩個率先”，促進我縣發(fā)展經(jīng)濟的需要。黨的十六大從保證黨和國家長治久安的根本大計出發(fā)，突出強調(diào)：“加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的工作力度，著重幫助他們加強黨性修養(yǎng)、理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，全面提高自身素質(zhì)”，既明確了各級黨組織在這個重大戰(zhàn)略問題上的政治責(zé)任，也為廣大中青年領(lǐng)導(dǎo)干部在新的歷史條件下健康成長指出了正確的方向。中青年領(lǐng)導(dǎo)干部是黨的干部隊伍中的生力軍，擔(dān)負著新世紀(jì)治黨治國的重任，肩負著全面建設(shè)小康社會的歷史使命，在“率先全面建成小康社會，率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”的過程中，中青年領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)如何，直接關(guān)系到黨的事業(yè)的興衰成敗。因此，我們要按照“三個代表”的要求，加強對中青年領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)，不斷提高中青年領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)和能力，促進他們迅速成長。xx的發(fā)展，急需要更多的眼界開闊、胸襟開闊的年輕干部;急需要更多的有朝氣、有正氣的年輕干部;急需要更多“政治上靠得住、發(fā)展上有本事、人民群眾信得過”的年輕干部。在座各位都是各部門、各行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，可以說是實現(xiàn)我縣超常規(guī)、跨躍發(fā)展的骨干。要看到，我縣經(jīng)濟實力、綜合競爭力總體上還比較弱，整體形勢不容樂觀，與其他兄弟縣區(qū)相比，與全縣人民的愿望相比，還存在著差距。要使我縣經(jīng)濟有一個大的提升，就必須以干部教育培訓(xùn)為載體，提高認識，解放思想，群策群力，開拓進取，把握機遇，真正做到發(fā)展有新思路，改革有新突破，開放有新局面，各項工作有新舉措。只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能用發(fā)展的要求審視自己、用創(chuàng)新的精神完善自己、用勤奮的學(xué)習(xí)提高自己，才能為建設(shè)工業(yè)強縣、畜牧大縣奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)提供精神動力、智力支持和思想保障。
舉辦這次培訓(xùn)班，是加快我縣干部隊伍建設(shè)的需要。近年來，縣委高度重視全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，緊緊圍繞建設(shè)一支高素質(zhì)黨政領(lǐng)導(dǎo)人才隊伍的要求，勇于創(chuàng)新，著力營造領(lǐng)導(dǎo)人才脫穎而出的競爭環(huán)境，著力構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)人才成長的良性機制，完善后備干部選拔培養(yǎng)機制，加強后備干部選拔培養(yǎng)工作，積極選送青年干部參加培訓(xùn)，一些能夠擔(dān)當(dāng)重任、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗、有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年干部從中脫穎而出，走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平有了明顯提高，各級干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情和工作精神有了明顯變化，本職工作爭一流，干部人人比貢獻的競賽氛圍已經(jīng)形成。但我們也要清醒地看到，一些領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部也不同程度地存在著一些問題。在思想作風(fēng)上，有的干部思想不夠解放，改革創(chuàng)新精神不強，因循守舊，觀念滯后，穩(wěn)重有余，開拓不足;有的干部忽視理論學(xué)習(xí)，不注重用理論指導(dǎo)和總結(jié)實踐，在工作中憑感情決策、靠經(jīng)驗辦事;有的干部在平時工作中作風(fēng)不夠扎實，自身要求不夠嚴(yán)格。如何提高自身綜合素養(yǎng)、增強拒腐防變能力，關(guān)鍵是干部自身的免疫力要強，“打鐵須先自身硬”，對黨的政策理解透了，為人民服務(wù)的宗旨意識強了，對自己的要求高了，我們就能始終立于不敗之地?？h委九屆三次全會提出了新的目標(biāo)，要實現(xiàn)這一目標(biāo)，我們面臨著極好的機遇，也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。因此，我們要以當(dāng)前工作為中心，著眼于理論思考，著眼于實際運用，著眼于自身提高，不斷加強學(xué)習(xí)，不斷完善自我，并把學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”和加強作風(fēng)建設(shè)作為經(jīng)常性課題常抓不懈，帶頭實踐，身體力行，促進工作。最近，中央、省、市相繼出臺了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定和實施細則，我縣也正在研究擬定《關(guān)于做好后備干部選拔工作的意見》，將為青年干部的成長、成才、成功提供越來越好的環(huán)境。
十六屆四中全會是一次凝聚全黨智慧，統(tǒng)一全黨意志和行動的重要會議。這次備受矚目的會議設(shè)定了一項備受矚目的議程——審議《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，這是我黨83年來首次以中央全會的形式對執(zhí)政黨的能力建設(shè)作出決定，這既表明在新的歷史時期，黨的執(zhí)政能力建設(shè)已進入了一個新的階段和境界，也表明在國內(nèi)外形勢發(fā)生急劇變化和全面建設(shè)小康社會進入緊要關(guān)口的大背景下，執(zhí)政黨的能力建設(shè)問題凸顯到一個必須從戰(zhàn)略高度加以規(guī)劃、從理論層面系統(tǒng)闡釋、從戰(zhàn)術(shù)角度全面推進的地步。
我們黨歷來都很重視自身的建設(shè)。改革開放以來，每次黨的全國代表大會屆內(nèi)都安排一次中央全會討論黨的建設(shè)問題，這已成為慣例。黨的十一屆三中全會以后，十一屆中央委員會召開過四次全會，其中十一屆五中、六中、七中全會的議題，都是關(guān)于加強和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強和改進黨的建設(shè)的。其后，在黨的十二大、十三大、十四大、十五大這四次代表大會屆內(nèi)，都各有一次中央全會專門討論黨的建設(shè)問題并作出相應(yīng)的決定。即1983年10月召開的十二屆二中全會，審議通過了《中共中央關(guān)于整黨的決定》;1990年3月召開的十三屆六中全會，審議通過了《中共中央關(guān)于加強黨同人民群眾聯(lián)系的決定》;1994年9月召開的十四屆四中全會，審議通過了《中共中央關(guān)于加強黨的建設(shè)幾個重大問題的決定》;2001年9月召開的十五屆六中全會，審議通過了《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》。中央全會這樣的布局和安排，反映了中國特色社會主義偉大事業(yè)與黨的建設(shè)新的偉大工程之間緊密聯(lián)系、相互促進的客觀要求。十六屆四中全會專門研究和部署加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)問題，也是對以往慣例和成功做法的堅持。
執(zhí)政能力建設(shè)是我們黨執(zhí)政后的一項根本建設(shè)，也是十六大提出的一項戰(zhàn)略任務(wù)，關(guān)系中國社會主義事業(yè)興衰成敗，關(guān)系中華民族前途命運，關(guān)系黨的生死存亡和國家長治久安。十六屆四中全會把加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)作為重要議題，專門進行研究并作出部署，通過了《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，看準(zhǔn)了要害、抓住了關(guān)鍵、把握了根本，反映了黨心民心，體現(xiàn)了時代要求。這次全會之所以專門研究加強執(zhí)政能力建設(shè)，是由我們黨面臨的新形勢新任務(wù)和執(zhí)政能力建設(shè)的現(xiàn)狀所決定的。
科學(xué)、民主、法制，是人類認識世界和改造世界的重要成果，是社會文明進步的重要標(biāo)志。社會主義建設(shè)的最終目標(biāo)，就是要創(chuàng)造比資本主義更高的科學(xué)、民主和法制水平。從我們黨的實踐看，尊重和運用科學(xué)規(guī)律，發(fā)揚民主，依法執(zhí)政、依法行政、依法辦事，這些重要思想不僅在黨中央過去的文件中都分別提出過，而且也是我們黨長期遵循的原則和實踐的重要內(nèi)容?！吨泄仓醒腙P(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》第一次把科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政作為一個整體與執(zhí)政聯(lián)系起來，并且作為執(zhí)政黨建設(shè)的目標(biāo)之一，非常引人注目，表明我們黨對執(zhí)政方式的認識有了新的深化和拓展，是對馬克思主義執(zhí)政理論寶庫的一大貢獻。對于我們堅持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式，具有重要的指導(dǎo)意義。
科學(xué)執(zhí)政，就是黨要結(jié)合中國實際不斷探索和遵循共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律和人類社會發(fā)展規(guī)律，以科學(xué)的思想、科學(xué)的制度、科學(xué)的方法領(lǐng)導(dǎo)中國特色社會主義事業(yè)。
民主執(zhí)政，就是黨要堅持為人民執(zhí)政、靠人民執(zhí)政，支持和保證人民當(dāng)家作主，堅持和完善人民民主專政，堅持和完善民主集中制，以發(fā)展黨內(nèi)民主帶動人民民主，壯大最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線。堅持民主執(zhí)政，關(guān)鍵在于推進社會主義民主的制度化、規(guī)范化和程序化，堅持把最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，進一步健全民主制度，豐富民主形式，切實維護人民群眾的根本利益。
依法執(zhí)政，就是黨要堅持依法治國的基本方略，領(lǐng)導(dǎo)人民制定法律，自覺帶頭遵守法律，采取措施保證法律的實施，不斷推進國家經(jīng)濟、政治、文化、社會生活的法制化、規(guī)范化，從制度上、法律上保證黨的路線方針政策的貫徹實施。黨必須在憲法和法律的范圍內(nèi)活動，依照憲法和法律的規(guī)定來治理國家和管理社會事務(wù)，正確認識和處理黨的政策和法律的關(guān)系，把共產(chǎn)黨執(zhí)政同依法治國統(tǒng)一起來，把發(fā)揚民主、嚴(yán)格依法辦事與轉(zhuǎn)變黨的執(zhí)政方式統(tǒng)一起來，不斷提高執(zhí)政水平。
科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，是黨的執(zhí)政方式的三個基本要素，三者的關(guān)系是辯證統(tǒng)一的?？茖W(xué)執(zhí)政是基本前提，民主執(zhí)政是本質(zhì)所在，依法執(zhí)政是基本途徑，三者相互聯(lián)系，有機結(jié)合，構(gòu)成了我們黨執(zhí)政方式的基本理論框架。
實踐表明，堅持科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，是提高黨的執(zhí)政水平和執(zhí)政成效的重要保證，也是國家長治久安的根基。我們要在貫徹《決定》的實踐中，結(jié)合新的實際不斷認識和把握執(zhí)政規(guī)律，不斷探索和完善有利于科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的體制機制和方式方法，把黨和人民的事業(yè)不斷推向前進。
總之，科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的提出，反映了我們黨在新的歷史條件下對自身執(zhí)政模式和執(zhí)政規(guī)律認識的自覺，是在新的執(zhí)政環(huán)境下切實提高黨的執(zhí)政能力的一項意義極為深遠的戰(zhàn)略決策。這樣的執(zhí)政理念來之不易，而如何真正按照這樣的理念實現(xiàn)黨的執(zhí)政方式的轉(zhuǎn)變則更為艱難。在這方面，我們還有很多艱苦的工作要做，可謂任重而道遠。每一個共產(chǎn)黨員特別是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，都要充分認識實現(xiàn)科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的重要性和緊迫性，身體力行，鍥而不舍，努力把科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政落到實處。
本期培訓(xùn)班，縣委非常重視，縣委組織部作了充分的準(zhǔn)備和精心的安排，培訓(xùn)的內(nèi)容非常豐富，培訓(xùn)的形式也靈活多樣，既有基本理論和基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)，又有調(diào)查研究和外出考察學(xué)習(xí)，理論性、實踐性、針對性都比較強。希望大家能珍惜這次難得的機會，自覺學(xué)習(xí)，練好內(nèi)功。
(一)領(lǐng)導(dǎo)干部要做學(xué)習(xí)的楷模和表率，學(xué)得更多一點、更深一點、更好一點。
我們黨歷來都是一個重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的政黨。時代不斷前進，學(xué)習(xí)永無止境。我們一定要正確認識自己的學(xué)識和能力，千萬不可自視過高，自我滿足，而要倍加謙虛，永不懈怠。曾慶紅同志在中央黨校春季班開學(xué)典禮上強調(diào)：“堅持與時俱進是我們黨保持先進性和增強創(chuàng)造性的決定性因素。世界在變化，我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)在前進，人民群眾的偉大實踐在發(fā)展，我們的認識也要與時俱進。要著眼于新的實踐和新的發(fā)展，以銳意改革的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)推動工作，以發(fā)展的思路解決前進中的矛盾和問題，絕不能陶醉于已有的成績而稍有懈怠，絕不能固步自封而止步不前，絕不能滿足現(xiàn)狀而不思進取”。這就是要求我們把加強學(xué)習(xí)，提高自己，適應(yīng)形勢，作為強烈而緊迫的內(nèi)在需求。面對新的形勢和責(zé)任，各級領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為第一需要，擺在突出位置，舍得花時間、下功夫，努力學(xué)得更多一點、更深一點、更好一點，做勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率。
(二)加強執(zhí)政能力建設(shè)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、開拓型、團結(jié)型、務(wù)實型班子和干部。
認真學(xué)習(xí)貫徹落實四中全會精神是各級黨組織的首要政治任務(wù)，要盡快掀起學(xué)習(xí)的熱潮，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、開拓型、團結(jié)型、務(wù)實型班子和干部活動來推進黨的執(zhí)政能力建設(shè)。要狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子。堅持和完善黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組制度，通過活動帶動、上下聯(lián)動等方式，加強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、現(xiàn)代管理等知識的培訓(xùn)。要制定干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃，加強對干部所缺乏的工業(yè)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營、市場經(jīng)濟知識、經(jīng)濟法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。要抓緊培養(yǎng)一批專業(yè)型、技術(shù)型、知識型的干部，以適應(yīng)全縣大開放、大發(fā)展的形勢需要。我們要清醒地看到，我們擁有的知識和能力，與加速發(fā)展的需要還很不適應(yīng)。逆水行舟，不進則退。要創(chuàng)新方式，加強學(xué)習(xí)，增強本領(lǐng)。各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立終身學(xué)習(xí)、學(xué)無止境的意識，減少不必要的應(yīng)酬，充分利用工作之余時間，加強自身學(xué)習(xí)，切實解決好知識準(zhǔn)備不足、本領(lǐng)不強的問題。縣委已下發(fā)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的意見，對領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)情況，縣委組織部將其進行“學(xué)分制”考核管理，科學(xué)量化，這是一個有效的創(chuàng)新，將進一步促進領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，考核結(jié)果作為使用干部的重要依據(jù)之一。
(三)要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
按照局黨組部署和機關(guān)黨委安排，今天我們省委黨校舉辦局黨支部書記及黨務(wù)干部培訓(xùn)班，主要是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立xx周年大會上的重要講話精神，認真學(xué)習(xí)《黨章》《黨支部工作條例》《基層組織工作條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)條例，進一步提升黨務(wù)干部履職能力和工作水平，以黨建為引領(lǐng)，推動系統(tǒng)各項重點工作創(chuàng)新發(fā)展。
三是突出人員的廣泛性，參訓(xùn)范圍涵蓋局各級黨組織書記和所有黨務(wù)干部，真正做到了全覆蓋、無盲區(qū)。在當(dāng)前各項工作任務(wù)非常繁重的情況下，專門利用2天時間，集中組織黨支部書記和黨務(wù)干部進行脫產(chǎn)培訓(xùn)，在近年來還是第一次，充分體現(xiàn)了局黨組對抓好基層黨建工作的高度重視和堅強決心。希望大家一定要珍惜機會，排除干擾，潛心學(xué)習(xí)，用心把握，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動黨建工作的強大動力。下面，我就組織實施好這次培訓(xùn)工作，提三點要求：
一、提高政治站位，增強做好新時代黨建工作的責(zé)任感和使命感。
在座的各級黨支部書記，都是抓黨建工作的第一責(zé)任人；
各位黨務(wù)干部，是落實各項黨建工作任務(wù)的具體執(zhí)行人，大家的履職能力和工作水平，直接影響著局黨組和機關(guān)黨委各項工作任務(wù)在基層貫徹落實的成色，影響著基層黨組織和黨員作用的發(fā)揮，決定著局黨建工作整體水平。因此，大家要充分認識做好基層黨建工作的重要意義。
（一）做好基層黨建工作，是落實全面從嚴(yán)治黨方針的需要。習(xí)近平總書記指出，無論哪一層級、哪一領(lǐng)域的黨組織，都應(yīng)該嚴(yán)肅認真對待黨賦予的職責(zé)，按要求進行嚴(yán)格的組織管理。只要所有黨組織都這樣做了，從嚴(yán)治黨就有可靠保障?？倳涍€強調(diào)，黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)，擔(dān)負著直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾等重要職責(zé)。任何時候任何情況下，抓黨的基層組織建設(shè)都不可放松。總書記的重要講話，鮮明地指出了加強基層黨組織建設(shè)的關(guān)鍵。今天在座的各位同志，都是局各級黨組織推動落實基層黨建工作的中堅力量，是黨建工作的組織者和落實者，黨中央的決策部署和省委的工作要求能不能在局得到有效落實，很大程度上取決于各位黨組織書記的領(lǐng)導(dǎo)能力和黨務(wù)干部的工作水平。因此，我們要牢記打鐵必須自身硬的道理，增強全面從嚴(yán)治黨永遠在路上的政治自覺，把抓好黨建作為份內(nèi)之責(zé)、當(dāng)然之責(zé)和首要之責(zé)，做到政治過硬、素質(zhì)過硬、能力過硬，確保將中央、省委的決策部署在局的落地落實。
（二）做好基層黨建工作，是提升黨建工作水平的需要。我們必須以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，大力推進局黨的建設(shè)各項工作，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷拓展基層黨建工作思路，進一步創(chuàng)新基層黨建工作方式，從根本上解決黨建工作中的新情況、新問題，不斷提升基層黨建工作科學(xué)化水平。近年來，局各級黨組織積極開展“創(chuàng)建模范機關(guān)”“大興四個之風(fēng)”“兩優(yōu)一先”評選、組織力提升工程、“五好黨支部”創(chuàng)建等一系列載體活動，推動局各級黨組織的黨建工作有突破、有亮點、有創(chuàng)新，為提升局整體黨建工作水平積累了經(jīng)驗，奠定了基礎(chǔ)。但是我們也要看到，黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力不強、黨建引領(lǐng)保障作用發(fā)揮不充分、“三會一課”等組織生活制度落實不夠規(guī)范、黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象還不同程度地存在。這次培訓(xùn)，就是要使大家準(zhǔn)確把握基層黨建工作的內(nèi)容要義和特點規(guī)律，找準(zhǔn)黨建統(tǒng)領(lǐng)地位弱化、黨建責(zé)任虛化、黨組織作用弱化等問題的癥結(jié)所在，采取有力措施，從思想、組織、過程、結(jié)果等方面持續(xù)用心加力，扎實有效地推進落實《局2021年全面從嚴(yán)治黨工作要點》確定的各項目標(biāo)任務(wù)，推動局黨建工作整體上水平。
（三）做好基層黨建工作，是推動系統(tǒng)工作高質(zhì)量發(fā)展的需要。抓基層黨建工作的落腳點在于融入中心、服務(wù)發(fā)展?！笆奈濉睍r期，我國進入新發(fā)展階段，這是以習(xí)近平同志為核心的黨中央對我國所處歷史方位作出的重大論斷。進入新發(fā)展階段，系統(tǒng)工作也站在了新的歷史起點上，系統(tǒng)工作的對象、領(lǐng)域、任務(wù)、方式、環(huán)境等隨之發(fā)生許多新的變化，面臨新的機遇和挑戰(zhàn)，也擔(dān)負著省委交辦的許多新的任務(wù)，必須堅持守正與創(chuàng)新相結(jié)合，在提升事功上持續(xù)用力，建設(shè)一支能干事、會干事、干成事、立志干大事的系統(tǒng)干部隊伍。局各級黨組織要以提升組織力為重點，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，把黨員、群眾組織聯(lián)系起來，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)，把各項重點工作盯緊盯實、盯出實際成效，推動系統(tǒng)工作高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。
二、勇于擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)，切實履行好抓黨建工作的職責(zé)。
各級黨組織書記是黨的干部隊伍的骨干，是推進黨的建設(shè)的中堅力量，必須牢記肩負的職責(zé)使命，牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，躬身入局、親力親為，真正把黨建工作職責(zé)抓實、落地、見效。
通過學(xué)習(xí)《發(fā)展黨員工作細則》，弄清楚發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總體要求及黨員發(fā)展工作的5大環(huán)節(jié)、25項工作流程，等等。總之，希望大家?guī)е鴨栴}學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)，真正做到學(xué)有所得、學(xué)有所成，再把所思所得運用到日常具體黨建工作中去，真正做到理論指導(dǎo)實踐。
（二）圍繞中心，推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合。習(xí)近平總書記強調(diào)，“只有圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，推動黨建和業(yè)務(wù)深度融合，機關(guān)黨建工作才能找準(zhǔn)定位”。這一重要論述不僅指出了機關(guān)黨建發(fā)揮作用的著力點，而且闡明了發(fā)揮作用的途徑和方式，為做好新時代黨建工作指明了方向。當(dāng)前，局各級黨組織均不同程度存在黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”問題，甚至有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，還以“業(yè)務(wù)干部”自居，對黨建工作重視不夠，沒有做到黨建與中心工作同謀劃、同部署、同推進、同落實。局各級黨組織和全體黨員干部，特別是黨組織負責(zé)同志和黨務(wù)干部，要處理好黨建與業(yè)務(wù)的關(guān)系，堅持“守正”與“創(chuàng)新”的有機統(tǒng)一，認清大局、關(guān)注中心、研究業(yè)務(wù)，把講政治的要求落實到業(yè)務(wù)工作中，把圍繞中心作為根本要求貫穿于黨建工作各個方面，將黨建與業(yè)務(wù)有機結(jié)合起來，真正做到胸中有大局、工作有方向、行動有目標(biāo)，完善黨建和業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展機制，立足系統(tǒng)職責(zé)定位，關(guān)心職工群眾的所思所想所求，解決好事關(guān)職工利益的難題，切實提高服務(wù)職工群眾的水平，找準(zhǔn)黨建服務(wù)中心大局的落腳點。
在部署黨建工作時，注重強化服務(wù)保障中心工作的導(dǎo)向；
在抓班子帶隊伍時，嚴(yán)格要求和督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實好“一崗雙責(zé)”；
在管理干部時，把思想政治工作貫穿業(yè)務(wù)工作全過程，主動同黨員干部特別是年輕黨員干部談心談話，及時發(fā)現(xiàn)、提醒、糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，及時紓解干部職工的心理壓力，真正做到嚴(yán)管厚愛相結(jié)合，激發(fā)大家的積極性和主動性，努力營造團結(jié)和諧向上的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。各級黨組織書記和黨務(wù)干部，都是抓基層黨建工作的直接責(zé)任人，要自覺主動地把黨建各項工作扛在肩上、抓在手上、放在心上，以踏石留印抓鐵有痕的作風(fēng)，抓好黨建各項工作任務(wù)的落實。
三、提升能力，爭做一名優(yōu)秀的黨支部書記和黨務(wù)干部。
基層黨的建設(shè)工作是一門科學(xué)，做好這項工作，需要我們認真學(xué)習(xí)，熟練掌握基本知識，把握特點規(guī)律，苦練內(nèi)功，勤修做功，努力成為政治上的明白人、黨建工作的內(nèi)行人、干部職工的貼心人。
沒有吃苦耐勞、迎難而上的精神，開拓就無從談起，落伍就成為必然。抓好基層黨建工作，一方面，要明確目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任，切實解決好重點問題和薄弱環(huán)節(jié)，以點帶面，促進整體提升。另一方面，要創(chuàng)新黨建工作的方式方法，善于結(jié)合不同黨組織的特點和實際，運用改革創(chuàng)新的眼光和科學(xué)有效的辦法，創(chuàng)新理念、拓寬思路，使黨建工作達到滋養(yǎng)人心、事半功倍的效果。
（二）樹立求真務(wù)實的工作作風(fēng)。為進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，推動局機關(guān)各項工作再上新水平，我們近日出臺了《進一步加強和改進局機關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)具體工作措施》，從讓管理“嚴(yán)起來”、讓干部“忙起來”、讓節(jié)奏“快起來”、讓成效“實起來”四個方面，針對工作程序、辦公秩序、會議紀(jì)律、儀容儀表、強化服務(wù)協(xié)調(diào)細節(jié)意識等重要環(huán)節(jié)，明確了20項具體工作舉措。目的就是持續(xù)推動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，不斷激發(fā)局黨員干部履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)工作熱情，展示系統(tǒng)干部“嚴(yán)忙快實”、擔(dān)當(dāng)作為的精神風(fēng)貌。各級黨組織書記和黨務(wù)干部要走在前、做表率，把自己從事黨建工作看成是組織對自己的信任，始終腳踏實地，扎實工作，切實履行好職責(zé)。在工作上，要實實在在做事，杜絕空談、懈怠之風(fēng)，保持勇于擔(dān)當(dāng)?shù)匿J氣和勇氣，努力養(yǎng)成埋頭苦干、嚴(yán)謹(jǐn)細致、敬業(yè)奉獻、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。要把學(xué)習(xí)和思考問題結(jié)合起來，同調(diào)查研究結(jié)合起來，同落實具體工作結(jié)合起來，狠抓工作計劃、工作目標(biāo)、工作任務(wù)的落實，以高度的責(zé)任心把黨建工作落實好，以高質(zhì)量的黨建推動系統(tǒng)工作取得新成效。
交流探討時，要積極發(fā)言，針對工作中遇到的難點問題，進行有針對性的研討，開展“頭腦風(fēng)暴”，碰撞出“思想火花”，探尋出破解之道。要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律、防疫紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行作息時間，嚴(yán)禁遲到早退、中途離校，自覺樹立起局黨員干部的良好形象。
最后，祝大家在學(xué)習(xí)期間有所悟、有所感、有所進，做到學(xué)習(xí)上有進步、思想上有提高、工作上有促進。
謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
中層干部是干事創(chuàng)業(yè)的中堅力量、事業(yè)發(fā)展的中流砥柱。加強中層干部隊伍建設(shè)是推動“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)興市”的必然選擇，是加強干部思想能力作風(fēng)建設(shè)的重要舉措，是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子接續(xù)力量的迫切需要。今天，我們舉辦**交投集團“贏在中層暨思想能力作風(fēng)提升培訓(xùn)班”，就是要把思想和行動統(tǒng)一到市委決策部署上來，開展好“贏在中層”行動，努力建設(shè)一支充滿活力、堪當(dāng)重任的高素質(zhì)中層干部隊伍，為加快實現(xiàn)集團資產(chǎn)總額突破100億元，發(fā)展成為核心競爭力強、具有行業(yè)引領(lǐng)力的綜合投融資平臺的宏偉目標(biāo)提供有力保證。下面，我講幾方面的意見：
一、干部要擔(dān)當(dāng)再擔(dān)當(dāng)。
加快交投集團高質(zhì)量跨越發(fā)展，重點在干部，關(guān)鍵靠擔(dān)當(dāng)。什么是擔(dān)當(dāng)？大刀闊斧破解改革難題是擔(dān)當(dāng)，千方百計創(chuàng)收增收是擔(dān)當(dāng)，保質(zhì)保量完成工程項目建設(shè)是擔(dān)當(dāng)，加快推進公交都市創(chuàng)建是擔(dān)當(dāng)，保持困難面前不退縮是擔(dān)當(dāng)，危急關(guān)頭敢挺身是擔(dān)當(dāng)，只要是有利于工作、有利于企業(yè)改革發(fā)展、有利于服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的事情都是擔(dān)當(dāng)。
組建集團部室，人員精簡高效；
加快店韓路、堤頂路、智慧停車場項目建設(shè)；
助推我市國家公交都市創(chuàng)建等等，一個個難題迎刃化解，一項項任務(wù)高效完成，一件件工作順利推進，干出了新業(yè)績，干出了新氣象，干出了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人才服務(wù)、材料物流運輸三大主營業(yè)務(wù)齊頭并進、高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。
再多的挑戰(zhàn)，我們也能應(yīng)對；
再重的任務(wù)，我們也能完成。這里，我還要特別強調(diào)的是，當(dāng)前，集團“立足**、面向周邊、跨越發(fā)展”戰(zhàn)略進入關(guān)鍵階段，要干事就難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題和偏差，不要畏首畏尾，不要瞻前顧后，不要欲試又止，只要是為了工作、為了改革、為了發(fā)展，集團黨委一定會為擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，為負責(zé)的干部負責(zé)。過去如此，現(xiàn)在如此，將來更是如此。同時，牢固樹立“能者上、庸者下、劣者汰”的用人導(dǎo)向。對于集團發(fā)展有用的干部，集團將不論學(xué)歷、不論背景、不論身份予以選拔使用，以能力匹配崗位，真正做到人盡其才、才盡其用。
二、作風(fēng)要轉(zhuǎn)變再轉(zhuǎn)變。
退：不能勝任的退出崗位；
留：有一定工作業(yè)績的繼續(xù)留任；
轉(zhuǎn)：本單位不適任，調(diào)整交流到其他崗位任職，打破“鐵交椅”,讓人才流動起來。
三、工作要爭先再爭先。
有的奮發(fā)有為，在各自崗位上勇拔頭籌，如：成立以交投工匠陳洋名字命名的“陳洋工作室”，山東省"最美公交駕駛員"陸甄龍等等。他們用實際行動書寫了“交投速度”，點亮了“交投榮譽”，迸發(fā)出前所未有的活力和朝氣。
集團黨委將全面加強先進典型培樹工作，把先進典型培育選樹與建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍緊密結(jié)合起來，通過獎勵先進、激勵后進，凝心聚力、固本培元，打造“團結(jié)高效，爭創(chuàng)一流，管理現(xiàn)代，創(chuàng)新和諧”的交投鐵軍。
四、改革要突破再突破。
改革是發(fā)展的活力之源、必由之路。要大刀闊斧改，改革是一場革命，必須刀刃向內(nèi)；
要立足實際改，改革既要吃透政策，又要立足實際，才能行穩(wěn)致遠。為推進集團內(nèi)部板塊資源整合，健全干部能上能下機制，近期在公交集團實施了管理人員競爭上崗，通過競爭上崗，人員精簡高效，職責(zé)清晰明確，部室由**個精簡到*個，中層正職由**人縮減至**人，中層副職由**人縮減至**人，其中，*名中層副職競聘為正職，*名中層正職競聘為副職，*名普通工作人員競聘為中層副職，**名中層正副職未競聘成功降為普通工作人員，并通過雙向選擇、人崗匹配的方式重新選擇工作崗位。新競聘的中層正副職人員均采取聘任制，取消“鐵飯碗”。目前，公交集團后勤管理崗位人員比改革前下降了**%，精簡下來的人員通過開辟新業(yè)務(wù)、注冊新公司予以消化，沒有產(chǎn)生新的待崗。
對于企業(yè)而言，改革永遠沒有休止符，改革成果不能靠守，而要主動出擊，持續(xù)地、堅定地將制度貫徹下去，在改革突破的過程中，肯定要有不少攻堅戰(zhàn)要打、硬骨頭要啃。我們將引進競爭機制，考慮針對重點崗位、特殊板塊業(yè)務(wù)實施“揭榜掛帥”，公開選聘“能人高手”,經(jīng)營盤活存量資源,止住出血點，揭榜的同時實行“內(nèi)閣制”管理團隊，在班子組建的過程中集團將給予揭榜人最大的自主權(quán)。要選優(yōu)配強帶頭人，配齊配強黨的基層組織，既懂黨建又懂經(jīng)營的干部要提拔重用，只懂黨建不懂經(jīng)營、只懂經(jīng)營不懂黨建的干部要限制使用。
在規(guī)范職業(yè)經(jīng)理人制度方面，采取簽訂聘用合同，推行“任期激勵約束辦法”，對聘用的職業(yè)經(jīng)理人，堅持激勵與約束、權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一，堅持責(zé)任與職位、薪酬與業(yè)績相一致，暢通職業(yè)經(jīng)理人的動態(tài)退出機制，按合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)取酬，對完不成目標(biāo)業(yè)績予以辭退。
今后，在推進各項改革中，集團將努力使頂層設(shè)計和基層探索良性互動、有機結(jié)合，著力提升改革的精準(zhǔn)性和實效性，讓改革釋放的活力源源不斷注入發(fā)展河流，助推集團高質(zhì)量跨越發(fā)展。
五、紀(jì)律要加強再加強。
要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)用干部。為政之要，莫先乎人；
成事之要，關(guān)鍵在人。集團在邁向總資產(chǎn)過百億目標(biāo)的過程中，迫切需要一大批好干部脫穎而出。要注重品行用干部。把品行端正、埋頭苦干、無私奉獻、群眾公認、貫徹落實上級決策部署堅決有力的好干部選出來、用起來，真正讓吃苦者吃香，有為者有位。要突出實績用干部。干部行不行，工作來印證。今后，我們就是要堅持在工作一線培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、鍛煉、提拔和使用干部。凡是在工作中敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、實績突出的干部，我們都要高看一眼，厚愛一分，讓在基層摸爬滾打、“墩苗”歷練中成長起來的干部得以重用。
要堅定不移反腐敗。堅持把紀(jì)律挺在前面，堅持做到“守底線、不越紅線、不碰高壓線”，筑牢思想防線，時刻自重自省自警自勵，慎獨慎微慎始慎終，做政治信念堅定、遵規(guī)守紀(jì)的明白人，各子集團（公司）的主要負責(zé)同志要認真履行管黨治黨第一責(zé)任人責(zé)任，班子成員要認真履行“一崗雙責(zé)”，心無旁騖抓發(fā)展、一心一意謀事業(yè)，一級做給一級看、一級帶著一級干，堂堂正正做人、干干凈凈干事，以忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?，以想干事、能干事、干成事而不出事的堅定行動，奮力新作為、創(chuàng)造新業(yè)績、樹立新形象。集團將持續(xù)把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅持下去，不斷加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度，堅持以零容忍的態(tài)度，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題，營造清風(fēng)正氣的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
同志們，中層干部隊伍是交投集團發(fā)展的主力軍。集團各級要提高政治站位、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，動真感情關(guān)心中層，下大氣力贏在中層，激勵廣大中層干部爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)有為，以更加昂揚的姿態(tài)、更加優(yōu)異的成績，為“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)興市”作出新的更大貢獻，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！
謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇七
各位學(xué)員：大家好!
今天，我們在這里舉行洛江區(qū)小學(xué)教導(dǎo)主任培訓(xùn)班開班儀式。在此，我謹(jǐn)代表洛江區(qū)教育局和區(qū)教師進修學(xué)校培訓(xùn)處，對區(qū)小學(xué)教導(dǎo)主任培訓(xùn)班的開班表示衷心的祝賀!
一所學(xué)校有了一個好校長，學(xué)校就有了成功的靈魂基礎(chǔ)，如果一所學(xué)校再有幾位好的教導(dǎo)主任，那么這所學(xué)校的發(fā)展和教育的興盛就有了活力，有了支撐?！敖虒?dǎo)主任”，顧名思義，既要“教”，又要“導(dǎo)”。既要在校長領(lǐng)導(dǎo)之下教育管理教師、學(xué)生，又要對教師學(xué)生的成長加以引導(dǎo)，起導(dǎo)向的作用?？梢哉f，教導(dǎo)主任是在校長與教師學(xué)生間搭起的一座橋，是校長教育管理理念貫徹到教師學(xué)生中的關(guān)鍵渠道和紐帶。
崗位的重要性決定了教導(dǎo)主任必須具備先進的教育理念及豐富的教育管理經(jīng)驗，特別是隨著義務(wù)教育課程的逐步深化，如何提高自身的管理能力已經(jīng)成為一個迫切需要解決的問題，所以此次培訓(xùn)正是出于這樣的考慮。根據(jù)泉洛教人?20xx?19號《關(guān)于舉辦洛江區(qū)第一期小學(xué)教導(dǎo)主任培訓(xùn)班的通知》，為了進一步提高咱們洛江區(qū)小學(xué)教導(dǎo)主任的整體素質(zhì)，全面推進素質(zhì)教育，增強大家管理學(xué)校教學(xué)工作的能力和水平，促進基礎(chǔ)教育的改革和發(fā)展，我們開辦了這一期培訓(xùn)班。
我們這期教導(dǎo)主任培訓(xùn)，是在林坤聚局長親自動議和組織安排下進行籌備和規(guī)劃。區(qū)委教育工委、區(qū)教育局高度重視，專門開會進行研究，林局長還多次過問和了解培訓(xùn)工作的準(zhǔn)備情況工作進程，教育局人事股林永生股長還為這期培訓(xùn)班的專題設(shè)計、課程安排、專家聘任等做了大量的指導(dǎo)工作，給我們提供了許多寶貴的意見和建議，今天還專門抽空出席了今天的開班儀式。受教育局林局長委托，借此機會，我就舉辦好這期教導(dǎo)主任培訓(xùn)班工作作個簡要的發(fā)言，供大家借鑒。
一、提高認識，增強信心，積極參加和完成本期培訓(xùn)班的培訓(xùn)任務(wù)。這期培訓(xùn)要緊緊圍繞我們區(qū)基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的實際，通過基本理論輔導(dǎo)，組織研討交流，開展崗位實踐，強化基本功訓(xùn)練，進一步幫助大家樹立正確的辦學(xué)思想、提高思想政治素質(zhì)、增強品德修養(yǎng)、拓寬知識結(jié)構(gòu)、豐富管理能力。辦班的目的依據(jù)：一是根據(jù)上級教育行政部門的統(tǒng)一部署，落實繼續(xù)教育規(guī)定的培訓(xùn)任務(wù);二是根據(jù)我們區(qū)小教導(dǎo)主任隊伍的實際，為大家今后更好開展工作打下堅實的基礎(chǔ)，使大家進一步增加新知識、開闊新眼界、提煉新思想、拓寬新思路;三是通過組織培訓(xùn)，增強主任們教學(xué)管理的基本功，為全面推進學(xué)校素質(zhì)教育，在促進基礎(chǔ)教育改革發(fā)展中更好地發(fā)揮領(lǐng)軍人的作用。
的精華，也可以使人進入更高境界，達到悠然、超然、淡然的人生情趣。面對不斷發(fā)展變化的新形勢，我們只有不斷加強學(xué)習(xí)、重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，培養(yǎng)過硬的綜合素質(zhì)，從而不僅知識和技能不斷提高，而且道德、文化素養(yǎng)也不斷得到提高。只有不斷加強學(xué)習(xí)，才能勇于解放思想，善于把握規(guī)律;才能具有高人一等的洞察力，先人一步的創(chuàng)造力。只有這樣，才能使自己跟上時代發(fā)展的步伐。
教導(dǎo)主任是學(xué)校發(fā)展建設(shè)，尤其是和諧教育的“引擎”，在教育教學(xué)實踐中，對學(xué)校的生存發(fā)展起著非常重要的前沿主導(dǎo)作用。教導(dǎo)主任要提煉基本功，就要把學(xué)習(xí)放在第一位。一是要做到“識學(xué)”。這就是要不斷提高對學(xué)習(xí)重要性的認識，把學(xué)習(xí)作為盡責(zé)履職的第一要務(wù)，作為知識脫貧、脫俗、脫愚的重要途徑。二是要做到“思學(xué)”。要確立積極理性的學(xué)習(xí)態(tài)度，包括我們在這里學(xué)習(xí)，都要有一個好的學(xué)習(xí)態(tài)度。要注重克服和糾正學(xué)習(xí)上的盲目、淡漠、自我滿足等思想。三是要做到“知學(xué)”。就是要知道正確的學(xué)習(xí)方向，通曉所應(yīng)學(xué)習(xí)的內(nèi)容，懂得科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，活學(xué)活用，學(xué)以致用，保持向師生、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)的良好學(xué)風(fēng)。四是要做到“治學(xué)”。學(xué)習(xí)要形成制度化，這是加強學(xué)習(xí)、搞好學(xué)習(xí)的有力保障。要建立學(xué)習(xí)質(zhì)量管理體系，制定學(xué)習(xí)檢查制度，強化學(xué)習(xí)責(zé)任制，從而不斷提升我們的決策和管理水平。
作為一種政治責(zé)任、一種精神追求，用科學(xué)理論武裝自己，用先進理念管理學(xué)校，真正做到靜下心來教書，潛下心來育人。
這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我們專門聘請了許多具有豐富工作經(jīng)驗和教學(xué)能力的領(lǐng)導(dǎo)、專家、學(xué)者給大家作專題面授、講學(xué)。我們要抓住這個難得的學(xué)習(xí)機會，認真地借鑒和學(xué)習(xí)，從理論和實踐結(jié)合上，學(xué)知識、長才干，不斷提升自己。要堅持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實踐，深入研究新情況，探討新思路，謀求新發(fā)展。要通過參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，在互相學(xué)習(xí)、互相交流中不斷提高科學(xué)決策的能力、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力、協(xié)調(diào)各方的能力和解決實際問題的能力。做到政治頭腦更清醒，理論視野更開闊，知識素養(yǎng)更全面，從而把我們區(qū)的教育事業(yè)推向前進。
三、強化管理，嚴(yán)格制度，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織紀(jì)律保證圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。
圓滿完成本期培訓(xùn)任務(wù)。要堅持到底不放松，嚴(yán)格請假制度和批準(zhǔn)程序。在此，我們要求：
1、按時上課作息。不得遲到、早退、中途缺席。學(xué)員應(yīng)該按編號在指定位置就座。遲到或者早退兩次算曠課一個單位時間(半天)，而無故缺席一個單位時間(半天)的，將通知學(xué)員所在的單位;無故缺席二個單位時間(一天)的，將不予發(fā)放結(jié)業(yè)證書并通知學(xué)員所在單位。班主任要認真記好考勤。對無故遲到、早退、曠課的學(xué)員，要通報批評。
2、保持課堂安靜。不交頭接耳，不使用通訊工具，不進進出出。聽課時間請自覺關(guān)閉手機或者將手機設(shè)置為靜音狀態(tài)。教室里禁止吸煙和隨地吐痰。
3、認真聽課筆記。要虛心好學(xué)，珍惜專家學(xué)者的勞動成果。帶著問題學(xué)習(xí)，帶著問題思考，達到真正的學(xué)有所獲。每天聽課結(jié)束后，要積極撰寫學(xué)習(xí)心得和體會。培訓(xùn)期間每個學(xué)員要完成三篇培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得和一篇不少于1500字、關(guān)于“新課程環(huán)境下學(xué)校教務(wù)工作管理的問題與思考”為主題調(diào)研文章，我們將結(jié)集成刪并送交教育局和各學(xué)校存檔。培訓(xùn)結(jié)束后，區(qū)教育局和進修學(xué)校培訓(xùn)處將根據(jù)大家完成任務(wù)的情況發(fā)放教師繼續(xù)教育證明和結(jié)業(yè)證書。沒有按要求完成作業(yè)的，將不予發(fā)放結(jié)業(yè)證書并通知學(xué)員所在單位。
訓(xùn)處的精心組織下，在全體學(xué)員的共同努力下，我們這個班一定能達到順利開班，取得圓滿結(jié)束。
謝謝大家!
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇八
親愛的各位同仁：
大家好：
春風(fēng)又度玉門關(guān)，
喚我招生莫偷閑。
春之大計勤播種，
迎來桃李滿校園。
今天我們歡聚一堂，既分享創(chuàng)建省級文明單位的喜悅和成果，又壓擔(dān)子部署安排20xx年招生工作，在此，謹(jǐn)向一年來關(guān)心、支持、參與、奉獻招生工作的廣大教職工致以崇高的敬意，表示深深的謝意。
談?wù)猩?，多少年了，可謂老生常談。然---老生常談意不同，只因時況多變遷。我今天簡要講三個問題。一、20xx年招生工作情況匯報：
20xx年我校中職招生1011人，雖是連續(xù)20xx年榮獲新鄉(xiāng)市中職招生先進單位，然名次已由連續(xù)20xx年的老大，降至了第3位。有喜更有憂!成人招生99人，創(chuàng)整合后的記錄。二、20xx年招生工作面臨的困難與挑戰(zhàn)：
由于國家招生政策調(diào)整及生源現(xiàn)實狀況的變化，給我們帶來很多不利條件：主要有：
1、“3+2”部分的專業(yè)或全部專業(yè)取消，可以說對我們是當(dāng)頭一棒，歷年“3+2”與普通中專招生學(xué)生比多為3:2，也就是“3+2”學(xué)生占招生總數(shù)的60%左右。
2、生源持續(xù)減少與中職招生任務(wù)增加的矛盾。從上到下落實國家、省《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)》，今年省教法規(guī)[20xx]5號文件明確指出，“妥善處理本地區(qū)中等職業(yè)教育與普通高中教育發(fā)展的關(guān)系，盡快實現(xiàn)中等職業(yè)學(xué)校在校生占高中階段的55%以上的目標(biāo)”。學(xué)校間搶奪生源的方式、方法、手段既有規(guī)范的也有不按規(guī)則出牌的，可以說是層出不窮、五花八門，引發(fā)的競爭將更加激烈。
3、高職、大專錄取分?jǐn)?shù)線下降，甚至注冊錄取，以及“3+2”不被醫(yī)療單位看重，或者干脆說不被承認。。。。。。等等，將帶來新一輪的普高熱。
4、處于高職包圍中，近年不少衛(wèi)校整合到高職院校，其招生對象初中生仍是重要部分，衛(wèi)生類專業(yè)還是是骨干專業(yè)，居高臨下對我形成包圍(焦作、開封、洛陽、安陽等)。
真可謂：
四面楚歌狼吞食，
唯有亮劍破重圍。
多思多想貴于行，
創(chuàng)造奇跡靠我輩。
“從來就沒有什么救世主，要創(chuàng)造人類的幸福全靠我們自己”，下面就談第三個問題------具體措施：
1、普通中專及短期培訓(xùn)相并舉，千帆竟波劃大船。
2、對口升學(xué)多宣傳，吸引高中、初中畢業(yè)生。
3、領(lǐng)導(dǎo)、科室、個人三承包，千斤重擔(dān)大家挑。校領(lǐng)導(dǎo)包縣、包科室、包任務(wù);科室包縣、包組織、包任務(wù);職工個人包學(xué)校、包宣傳、包任務(wù);招辦包組織、包督查、包任務(wù)，向外地市滲入、延伸、發(fā)展。具體個人科室任務(wù)是：個人按2、4、6分，即-----。科室任務(wù)為各科室各個職工的個人任務(wù)之和。招辦任務(wù)是，在-----60、50。全校總目標(biāo)，保800，力爭1200。職工包校方法是-----。這樣就形成了多層宣傳多重覆蓋全面來的多角多面立體式招生宣傳模式，提高了招生宣傳廣度、力度、深度及。
4、做好計劃貴在行，記錄交流彌不足。
5、獎勵補助都提高，鵝毛雖輕意義重。
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇九
大家上午好！
為了提高我鄉(xiāng)婦女的黎錦編織技能水平，讓廣大群眾掌握一門增加收入的`技術(shù)，促進xx農(nóng)民增收，同時更好的保護和傳承黎族織錦文化，今天，我們在什哈村委會舉辦20xx年xx什哈村織錦培訓(xùn)班。這次培訓(xùn)班是由市文體局牽頭，市文化館主辦，鄉(xiāng)政府以及相關(guān)部門共同組織開辦的，在此，我代表鄉(xiāng)黨委、政府向大力支持此次培訓(xùn)班開班的各有關(guān)單位表示衷心的感謝！向參加此次培訓(xùn)的各位農(nóng)民姐妹們表示熱烈的歡迎！下面，我就辦好本次織錦培訓(xùn)班，講兩點意見：
黎錦是我們黎族先民創(chuàng)造的紡織技術(shù)，工藝存續(xù)了數(shù)千年，被譽為人類社會的“文化活化石”。開設(shè)織錦培訓(xùn)班，是為了更好的傳承黎族織錦工藝、弘揚黎錦文化，不讓黎錦淡出黎族群眾的生活；是提高我鄉(xiāng)農(nóng)民整體素質(zhì)，培養(yǎng)造就有文化、懂技術(shù)、的新型農(nóng)民，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的迫切需要；是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展，建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，全面建設(shè)小康社會的重要任務(wù)。
一要認識到位。今天參加技能培訓(xùn)的每一位學(xué)員都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓(xùn)班，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律要求，上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記；要認真聽從組織人員和培訓(xùn)老師的安排。
二是要學(xué)以致用。大家要把所學(xué)的知識運用到實踐中。堅持學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，通過學(xué)習(xí)與實踐的積累，提升能力素質(zhì)和織錦水平。希望大家通過這次培訓(xùn)，不斷提高織錦編織水平，積累經(jīng)驗，掌握技術(shù)，為增加農(nóng)民收入和傳承發(fā)揚民族文化作貢獻。
最后，預(yù)祝本次技能培訓(xùn)班取得圓滿成功，祝各位學(xué)員學(xué)有所成！謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十
同志們：
這天，我們在那里組織舉辦鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)通訊員專題培訓(xùn)班，特別邀請了縣教育局信息中心兩位專家李勁松主任（這位）、李峰老師（這位）來講課，我代表鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)全體教育人士表示熱烈的歡迎（此處有掌聲）。這兩位老弟和我私人關(guān)系都很好，以往沒少對我們鄉(xiāng)照顧，以后還會一如既往的照顧。他們倆都是大忙人，這天能來這給我們上課，著實不容易，在那里，讓我們說聲多謝你們。
這次培訓(xùn)班時光雖然不長，但學(xué)習(xí)資料很具體、很豐富，這既是一次學(xué)習(xí)提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓(xùn)班講兩點意見：
一是要明確培訓(xùn)目的，充分認識提高通訊員、尤其是我們教育系統(tǒng)通訊員自身素質(zhì)的重要性。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的通訊員隊伍，是做好我鄉(xiāng)教育宣傳、辦好我鄉(xiāng)教育網(wǎng)站、支持我縣教育局網(wǎng)站的前提和保證。當(dāng)前，我鄉(xiāng)教育發(fā)展正面臨著前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，但挑戰(zhàn)與機遇并存，這就在客觀上要求大家務(wù)必在知識水平、專業(yè)水平、工作作風(fēng)、思想境界和工作方法等方面與之相適應(yīng)。為此，我們要針對教育宣傳方面的薄弱環(huán)節(jié)，個性是如何正確把握宣傳的.力度、廣度、深度和提高宣傳稿件的質(zhì)量，深入學(xué)習(xí)探討，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，更好地適應(yīng)我鄉(xiāng)宣傳工作的需要，以實實在在的工作成效向全鄉(xiāng)教職工、全鄉(xiāng)人們和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
二是要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會，做到學(xué)有所獲、學(xué)以致用。首先，大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認真聽講、不懂就問、虛心請教。其次，要聯(lián)系實際勤于思考，用心探索，解決新形勢下教育宣傳工作面臨的熱點、技術(shù)方面遇到的難點問題。再次，要注重學(xué)以致用，不斷用新的理論來指導(dǎo)實踐。努力做到思想上求實，作風(fēng)上務(wù)實，行動上落實，力求在宣傳資料、寫作方法等方面實現(xiàn)新的發(fā)展和突破。
同志們，這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會來之不易，上課期間，期望大家自覺遵守課堂紀(jì)律，認真做好學(xué)習(xí)筆記，努力掌握相關(guān)理論、方式、方法以及知識、技巧，并把它應(yīng)用到實際工作中去，為鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)教育宣傳工作的扎實有效開展打下良好基礎(chǔ)，為本學(xué)校宣傳工作的創(chuàng)新發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
最后，我預(yù)祝此次培訓(xùn)班取得圓滿成功。多謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十一
同志們：
今天，我們在這里組織舉辦鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)通訊員專題培訓(xùn)班，特別邀請了縣教育局信息中心兩位專家李勁松主任(這位)、李峰老師(這位)來講課，我代表鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)全體教育人士表示熱烈的歡迎(此處有掌聲)。這兩位老弟和我私人關(guān)系都很好，以往沒少對我們鄉(xiāng)照顧，以后還會一如既往的照顧。他們倆都是大忙人，今天能來這給我們上課，著實不容易，在這里，讓我們說聲謝謝你們。
這次培訓(xùn)班時間雖然不長，但學(xué)習(xí)內(nèi)容很具體、很豐富，這既是一次學(xué)習(xí)提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓(xùn)班講兩點意見：
一是要明確培訓(xùn)目的，充分認識提高通訊員、尤其是我們教育系統(tǒng)通訊員自身素質(zhì)的重要性。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的通訊員隊伍，是做好我鄉(xiāng)教育宣傳、辦好我鄉(xiāng)教育網(wǎng)站、支持我縣教育局網(wǎng)站的前提和保證。當(dāng)前，我鄉(xiāng)教育發(fā)展正面臨著前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，但挑戰(zhàn)與機遇并存，這就在客觀上要求大家必須在知識水平、專業(yè)水平、工作作風(fēng)、思想境界和工作方法等方面與之相適應(yīng)。為此，我們要針對教育宣傳方面的薄弱環(huán)節(jié)，特別是如何正確把握宣傳的力度、廣度、深度和提高宣傳稿件的質(zhì)量，深入學(xué)習(xí)探討，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，更好地適應(yīng)我鄉(xiāng)宣傳工作的需要，以實實在在的工作成效向全鄉(xiāng)教職工、全鄉(xiāng)人們和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
二是要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會，做到學(xué)有所獲、學(xué)以致用。首先，大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認真聽講、不懂就問、虛心請教。其次，要聯(lián)系實際勤于思考，積極探索，解決新形勢下教育宣傳工作面臨的熱點、技術(shù)方面遇到的難點問題。再次，要注重學(xué)以致用，不斷用新的理論來指導(dǎo)實踐。努力做到思想上求實，作風(fēng)上務(wù)實，行動上落實，力求在宣傳內(nèi)容、寫作方法等方面實現(xiàn)新的發(fā)展和突破。
同志們，這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會來之不易，上課期間，希望大家自覺遵守課堂紀(jì)律，認真做好學(xué)習(xí)筆記，努力掌握相關(guān)理論、方式、方法以及知識、技巧，并把它應(yīng)用到實際工作中去，為鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)教育宣傳工作的扎實有效開展打下良好基礎(chǔ)，為本學(xué)校宣傳工作的創(chuàng)新發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
最后，我預(yù)祝此次培訓(xùn)班取得圓滿成功。謝謝大家!
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十二
尊敬的x市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理協(xié)會x會長、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
上午好!
今天，公司在這里舉辦生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人及安全主任安全管理再培訓(xùn)班。本次培訓(xùn)班得到x市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理協(xié)會的大力支持，x會長親自來為大家授課?，F(xiàn)在請我們以熱烈的掌聲歡迎和感謝x會長。出席本次培訓(xùn)班的公司領(lǐng)導(dǎo)有公司董事長c同志，讓我們以熱烈的掌聲感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中出席本次培訓(xùn)班。
舉辦本次培訓(xùn)班，主要目的是為了貫徹和落實x市政府相關(guān)文件的精神，并通過培訓(xùn)，幫助大家更全面地了解當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)工作的有關(guān)政策、法律、法規(guī)，明確當(dāng)前及今后一段時間的安全生產(chǎn)工作重點，掌握在新時期做好安全生產(chǎn)工作的方法，把“做好安全生產(chǎn)工作的根本出路在于堅持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展”這一重要思想和理念落實到生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中的每一個環(huán)節(jié)，著力提高公司的安全生產(chǎn)管理水平，以此來推進公司的安全生產(chǎn)管理工作。
在正式培訓(xùn)前，我講兩點意見：
一是請大家珍惜機會保證培訓(xùn)學(xué)習(xí)時間。
正確處理好日常生產(chǎn)經(jīng)營工作與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的關(guān)系，做到日常生產(chǎn)經(jīng)營工作與培訓(xùn)學(xué)習(xí)兩不誤兩保證。培訓(xùn)就兩天時間，請大家集中精力，保證按時聽課，保證參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的時間。
二是請大家以求知、求學(xué)的學(xué)生角色，認真聽課，做好記錄。
課堂外大家是領(lǐng)導(dǎo)，課堂內(nèi)大家就是學(xué)生，上課時，請尊重授課老師，認真聽，認真記，虛心學(xué)。同時，為了確保學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，請大家在上課時，不要隨便講話和喧嘩，并把手機調(diào)到振動狀態(tài)。
希望通過這次培訓(xùn)，使大家掌握和運用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，做到知法、懂法、守法，進一步地促進公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。同志們，隱患險于明火、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山。讓我們各司其職，共同努力，把公司的安全生產(chǎn)管理工作做得更好。
最后，預(yù)祝培訓(xùn)班圓滿成功!謝謝大家!
下面正式開始培訓(xùn)，請x會長為大家授課，請大家鼓掌歡迎!
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十三
尊敬的各位同學(xué)、老師：
金豬報捷去，錦鼠送春來。轉(zhuǎn)眼一個學(xué)期又過去了，一個年度又過去了，我們又迎來了充滿希望的一年。今天，我們在這里隆重舉行20xx學(xué)年第一學(xué)期結(jié)業(yè)典禮暨第二學(xué)期開學(xué)典禮，我們心潮澎湃，豪情滿懷，現(xiàn)代
網(wǎng)
絡(luò)穿越時空拉近你我距離，
精神
振奮蓄勢待發(fā)迎接明天朝陽。首先，請允許我代表實驗中學(xué)教育集團
黨
政班子向所有順利完成一個學(xué)期的學(xué)業(yè)、一個年度學(xué)業(yè)的同學(xué)表示熱烈的祝賀，向所有為建設(shè)祖國培養(yǎng)接班人而辛勤耕耘的全體教師表示衷心的感謝與誠摯的問候。
過去的20xx年，是具有里程碑意義的一年。我們實驗中學(xué)在縣委縣府、縣教育局的直接
領(lǐng)導(dǎo)
下，與柯橋初中實行資源優(yōu)化，強強聯(lián)合組建實驗中學(xué)教育集團，成為全縣初中更大規(guī)模的航母，開啟了學(xué)校發(fā)展的新紀(jì)元，為實現(xiàn)縣委、縣府打造“學(xué)在柯橋”的教育品牌邁出了重要一步。實驗中學(xué)教育集團的成立必將成為影響柯橋20xx年的一件大事而載入歷史史冊。
一年中，我校繼續(xù)以科學(xué)的教育發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊依靠全校師生，遵照“全省一流、全國知名、接軌國際”的工作總目標(biāo)，在高起點發(fā)展的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化、創(chuàng)新教育改革，努力尋找學(xué)校發(fā)展的增長點與突破口，各方面工作繼續(xù)保持強勁發(fā)展的態(tài)勢。
1、教學(xué)質(zhì)量繼續(xù)保持在全縣的領(lǐng)先地位：上半年初三年級共有196人考入或保送進第一批重點高中，繼續(xù)遙居全縣首位;07高考我校輸送的學(xué)生中又有3名學(xué)生進清華、北大，繼續(xù)領(lǐng)先全縣、全市。上學(xué)期期末考試雖然因為兩校合并，學(xué)生基數(shù)有了較大幅度的增長，但集團三個年段的總體成績依然保持全縣首位，獲得了兩校整合后的首次大捷。學(xué)校年度綜合考評在全縣各級各類學(xué)校中以最高分名列榜首，并再次授與“縣級先進單位”的榮譽稱號。
2、“規(guī)范化辦學(xué)”與“輕負優(yōu)質(zhì)”的教學(xué)品牌聲譽鵲起，知名度、美譽度日益提高和擴大：20xx年4月初，教育部“和諧校園”調(diào)研組在省教育廳
領(lǐng)導(dǎo)
的陪同下來我校調(diào)研，
中國
教育電視臺、
中國
教育報記者全程陪同作專題采訪;4月下旬，浙江省初中階段“輕負擔(dān)、高質(zhì)量”現(xiàn)場會在我校召開，省教育廳
領(lǐng)導(dǎo)
、各地市級教育局局長、分管副局長、教科室主任、各縣校長代表近200人參加了現(xiàn)場會，我校45個班級、90節(jié)課堂全線開放，靈動、大氣、高效的課堂教學(xué)給各級
領(lǐng)導(dǎo)
留下了深刻的印象。校長趙水榮在經(jīng)驗交流會上作了題為《基于樸素、源于本真、發(fā)于自覺——誓將“減負提質(zhì)”進行到底》的專題報告，引起了與會代表的強烈反響。學(xué)校也因此被省教育廳樹為全省初中階段“輕負擔(dān)、高質(zhì)量”的樣版學(xué)校和全省初中學(xué)校中唯一的“浙江省義務(wù)教育階段課程改革第一批先進集體”。學(xué)校知名度、美譽度日益擴展，吸引了外縣、市、省學(xué)校教育考察團紛至沓來，先后吸引了陜西咸陽彬縣、江蘇徐州、山東曲阜、寧波慈溪、余姚、衢州開化、湖州長興以及富陽、龍游、溫州、臺州、諸暨、上虞等地的教育考察團和杭州安吉路實驗學(xué)校、杭十五中教育集團等數(shù)十批人員慕名來?？疾?。校長趙水榮還多次出席諸如“江浙滬長三角校長高峰論壇”、“浙江省委創(chuàng)新教育調(diào)研”等高檔次的會議。學(xué)校辦學(xué)經(jīng)驗多次在全國、省級媒體報道，尤其是今年下半年臺州地區(qū)的一些學(xué)校節(jié)假日補課問題的負面報道引起全省關(guān)注后，我校更是被作為全省第一個“減負”樣版學(xué)校在省電視臺作為正面報道播出。
一年中，學(xué)校還先后榮獲“全國魯迅作品教與學(xué)主題征文比賽優(yōu)勝單位”、“浙江省第二批依法治校示范學(xué)?！薄ⅰ敖B興市青春期健康教育先進集體”、“紹興市教育學(xué)會先進集體”、“紹興市校園
網(wǎng)
應(yīng)用先進單位”、“紹興市國防人防先進集體”、“紹興縣先進團組織”等眾多榮譽稱號。
3、學(xué)科競賽繼續(xù)取得優(yōu)異成績，全縣領(lǐng)先：上半年在浙江省
第十一屆
初中自然科學(xué)競賽與20xx年全國數(shù)學(xué)競賽中均取得了非常了不起的成績，不但在全縣領(lǐng)先，并且在全市全省領(lǐng)先;由于競賽獲獎的人次眾多，這里我只能簡要盤點一下在上學(xué)期舉行或公布的競賽獲獎情況：
第13屆
全國信息學(xué)聯(lián)賽成績再上臺階，再次榮獲紹興市團體優(yōu)勝獎，繼續(xù)大幅縮小與第一名的差距。初三(13)班王煜等5人獲市一等獎，初一(4)班李智濤等10人獲市二等獎，初二(4)班平偉等15人獲市三等獎。尤為可喜的是，據(jù)初步信息在決賽中初三(14)班戴佳銘、初三(13)班王煜獲全國一等獎，從而結(jié)束了我校在決賽中無一等獎的歷史;在市初中語文閱讀競賽中，初二(18)班莫邪等2人獲市一等獎，初二(5)班姚凱翔等3人獲市二等獎，初二(3)班高宇軒獲市三等獎，初二(6)班潘曉英等9人獲縣級獎;在市
第六屆
“語文報”杯中學(xué)生現(xiàn)場
作文
比賽中，初三(6)班沈越佳獲市一等獎，初三(6)班金瑤等2人獲市二等獎，初三(11)班孫寒霜等11人獲縣級獎;在市航模比賽中初三(2)班朱法華、初三(14)班謝亞玲等3人獲市一等獎，初三(1)班祁凱燕等5人獲市二等獎，初二(10)班謝翰森等4人獲市三等獎;另有24人獲縣級獎;在市地方課程優(yōu)秀學(xué)習(xí)成果評比中，初二(11)班湯代群獲市一等獎，宋潔等2人獲三等獎;在縣“魯中杯”初中數(shù)學(xué)競賽中，初三(12)班朱磊、初二(1)班潘棟梁等11人獲一等獎，初三(3)班施宇嘉、初二(7)班繆恩丹等19人獲二等獎，初三(5)班陸佳寧、初三(1)班陳萍等15人獲三等獎;在縣“柯中杯”初中科學(xué)競賽中初三(3)班葉勇等7人獲一等獎，初三(6)班鄧天祥等6人獲二等獎，初三(10)班陳璋等6人獲縣三等獎;在縣金秋文藝會演中，舞蹈節(jié)目《花開季節(jié)》以高雅的藝術(shù)動作、精湛的藝術(shù)表演再次榮獲縣一等獎;在縣女子乒乓球比賽中初一(6)班沈志琪獲縣第一名，并首次榮獲縣團體第一名;女子籃球隊在
異常
激烈的競爭中堅持搏殺，獲縣第三名，取得了我校在這個項目上的最好成績;另有25人次在縣市各類征文評比、攝影等比賽中獲獎;另外還有37
篇
學(xué)生習(xí)作在全國各類報刊上發(fā)表?！翱峦ぁ蔽膶W(xué)社還被市教育局評為全市為數(shù)不多的市優(yōu)秀文學(xué)社團。
4、教師發(fā)展有新的提升：一年中，我校教師扎實工作，努力提升專業(yè)水平，取得了很大成績;在紹興市教育局
第五屆
學(xué)科帶頭人評選中，我校教師成芬芳、錢國苗、陸一黎老師一路過關(guān)斬將，最終全部通過評審，加上
第四屆
的丁利娟老師，我校市學(xué)科帶頭人的人數(shù)已增至4名，占現(xiàn)有全縣初中的2/3;在縣
第二屆
“樹人杯”教師基本功綜合比武中，單國炎、戚素蘭、何煒勇、賀鴻斌老師獲綜合比武一等獎，徐芬娜、葉麗紅老師獲二等獎;在縣學(xué)科帶頭人評選中我校教師莫愛琴、葉紅波、王國鋒、葉麗紅、陸一黎五名教師成功當(dāng)選，綜合成績遙居全縣首位。在浙江省農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)提升工作中，茅娟美、葉利萍等10名教師經(jīng)過2年時間的市骨干教師學(xué)習(xí)、培訓(xùn)順利結(jié)業(yè)，單海林等7名教師獲得“優(yōu)秀學(xué)員”稱號，茅娟美老師更是被市教育局作為最優(yōu)秀代表在全市
總結(jié)
表彰會上點名表揚，為學(xué)校爭得了榮譽;趙水榮、陸一黎老師作為紹興市第二批名師名校長培養(yǎng)對象多次外出學(xué)習(xí)，專業(yè)水平也得到了很大提高;在暑期教師專業(yè)水平考試中，我校2/3以上教師名列全縣前20名，顯示了我校較明顯的教師專業(yè)優(yōu)勢;另外在各項教師專業(yè)評比中也是成績斐然，董紀(jì)林一征文獲全國二等獎，陸戰(zhàn)琴、余荷花、吳月琴獲全國三等獎;學(xué)校一課題、陸一黎一論文分別獲省三等獎，丁利娟一課題獲市一等獎，謝校青、陳明耀、徐建標(biāo)課題分別獲市三等獎;莫愛琴一課題列為省級課題;潘亞紅、包春芳、王菊珍、唐如祥獲市論文、
教案
評比一等獎，另有20人次獲市級獎，96人次獲縣級獎;有128
篇
教師文章在各類報刊上發(fā)表;有10名教師通過市教育局的中學(xué)高級教師評審，中高級教師比例在全縣初中遙遙領(lǐng)先。
1、加強干部隊伍建設(shè)與教師整合：兩校整合后，我們在縣教育局的直接
領(lǐng)導(dǎo)
下完成了集團校級
黨
政班子的組建;及時開展了中層干部競聘上崗，新提拔4名教師進入中層隊伍;進行校區(qū)間的教師交流，有22名原實驗中學(xué)教師進入瓜渚湖校區(qū)，有5名原柯橋初中教師進入笛揚校區(qū)。
2、完善制度修訂，創(chuàng)新制度管理：兩校整合后，我們對一些急迫的、相對重要的制度在取長補短的基礎(chǔ)上進行了重點修訂與完善，在學(xué)生層面，我們主要是強化、創(chuàng)新了學(xué)生行為與學(xué)習(xí)習(xí)慣方面的制度管理，例如我們重點貫徹落實了上半年出臺的《實驗中學(xué)希望養(yǎng)成的20個良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣》，并首次進行了期中初評與期末終評，收到了較好效果;還擬訂了《實驗中學(xué)希望學(xué)生養(yǎng)成的10個文明行為習(xí)慣》;另外還修訂完善了住校生管理等制度?，F(xiàn)在，從總體情況來看，我校學(xué)生有章可循的良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣正在逐步形成，學(xué)校文明風(fēng)氣蔚然成風(fēng)。當(dāng)然，我們也應(yīng)該清醒地看到良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成還有待于進一步深入，還有小部分學(xué)生文明意識淡薄，甚至還有極個別的學(xué)生行為品質(zhì)不佳，違紀(jì)行為屢有發(fā)生，與一個實驗中學(xué)學(xué)生的身份格格不入，希望這些學(xué)生認清形勢，改邪歸正，爭取在新的學(xué)期中有較大進步。
3、繼續(xù)強化教學(xué)管理：繼續(xù)強勢貫徹、執(zhí)行省教育廳減負27條規(guī)定與20xx年下發(fā)的《關(guān)于進一步推進素質(zhì)的若干意見》的
精神
，使辦學(xué)行為更加規(guī)范;繼續(xù)堅持“輕負擔(dān)、高質(zhì)量”的辦學(xué)理念與行為，繼續(xù)重點在引導(dǎo)學(xué)生“保持積極的心態(tài)，養(yǎng)成良好的習(xí)慣，講究科學(xué)的方法”上做深做透文章，使學(xué)生、學(xué)校有可持續(xù)發(fā)展的潛力。
4、加強團、隊、學(xué)生會建設(shè)與學(xué)生心理輔導(dǎo)，構(gòu)筑安全
網(wǎng)
絡(luò)：舉行共青團實驗中學(xué)教育集團第一次代表大會，選舉產(chǎn)生新一屆團委班子，改選學(xué)生會，舉辦新一屆少年團校，定期進行學(xué)生會干部培訓(xùn)等;通過德育的常規(guī)教育與重點創(chuàng)設(shè)載體相結(jié)合，進一步提高學(xué)生的
思想
道德素質(zhì)，構(gòu)筑全方位的安全
網(wǎng)
絡(luò)，一年中無較重大的安全事故發(fā)生。
5、強化學(xué)生的體育活動與社會實踐活動：本學(xué)期我校在體育教師嚴(yán)重缺編的情況下，堅持按要求開設(shè)體育課，每年段每班級保證一周3節(jié)課，并在當(dāng)天沒有體育課的班級進行課外體育活動，以確保學(xué)生每天鍛煉1小時;金秋時節(jié)，我們成功舉辦了首屆集團田徑運動會;另外，還舉行了不少小型比賽，既豐富了學(xué)生生活，又增強了班級凝聚力;我們還積極開展了“中小學(xué)弘揚和培育民族
精神
教育月”活動，參與“五萬學(xué)生看新城”社會實踐活動，有20xx余名師生徒步走完環(huán)瓜渚湖，既領(lǐng)略了新縣城變化，又鍛煉了身體。
6、堅持促進教師專業(yè)成長的戰(zhàn)略選擇，堅持從嚴(yán)治教、師德為重，德育為先。教師敬業(yè)愛崗、學(xué)生美德顯現(xiàn)，涌現(xiàn)了許多可圈可點的人和事：
學(xué)生方面：有的學(xué)習(xí)刻苦、奮發(fā)上進，如瓜渚湖校區(qū)初一(10)班的呂超同學(xué)后半學(xué)期學(xué)習(xí)特別刻苦，成績進步明顯，期末成績從年段近400名，班級中等水平一躍上升到年段前10名，班級第1名，成為我校學(xué)習(xí)成績進步的第一巨人。笛揚校區(qū)初二(14)班鄭振先同學(xué)身殘志堅，克服聽力障礙，學(xué)習(xí)刻苦認真，成績從班級50名以后上升到30名左右;有的樂于助人，如笛揚校區(qū)初二(15)班陳敏煥同學(xué)不僅成績優(yōu)秀，而且樂于助人，只要誰有困難，他都會二話不說挺身而出。瓜渚湖校區(qū)初一(7)班夏明達同學(xué)腳傷不能行走，一個月的時間里，金揚帆同學(xué)都主動幫助夏明達同學(xué)打飯菜。這樣的同學(xué)還有笛揚校區(qū)初一(10)班的章一帆、初二(4)班的張佳麗、二(7)班的林文凱、呂郭濤等;有的對承擔(dān)的工作認真負責(zé)、盡心盡力，如笛揚校區(qū)初一(3)班、(12)等班級承擔(dān)廁所衛(wèi)生工作，盡心盡力，不怕臟不怕累，尤其是勞動委員胡越慶同學(xué)對工作一絲不茍，任勞任怨。當(dāng)然這方面的同學(xué)很多。;還有的關(guān)心集體、有很強的集體榮譽感，如初一(2)班的吳姚杰、初一(3)班的沈建耀、初一(6)班的金拓宇、初一(9)班的楊海峰、初三(4)班的盛冬冬、初三(5)班的金軍偉等。要表揚的同學(xué)很多，時間關(guān)系這里不再一一例舉。
教師方面：雖然受多種外圍思潮的影響，但我們的教師堅守一片心靈寧靜，堅守一方
精神
家園，在澆灌花朵的花園里默默無聞地耕耘著、奉獻著。任憑風(fēng)吹雨打，我心向?qū)W生癡情不改。瓜渚湖校區(qū)王建芬老師因身體原因，一年中三次動手術(shù)，但每一次都是一拖再拖，為的是能最大程度地減小對工作的影響，第三次手術(shù)更硬是堅持到學(xué)期結(jié)束，到出院回家已是大年三十;馬紅芬老師婆婆不幸遇車禍，數(shù)月昏迷不醒，對她的家庭生活帶來了極大的不便，但她從來沒有因此而影響工作;張月清老師公公久病后去世，為了不對學(xué)生的期末考試造成影響，張月清堅持每天上班，傍晚放學(xué)趕到蕭山婆婆家，幫助做菜，打理事務(wù)，守靈早上7：00又準(zhǔn)時出現(xiàn)在校園里，到校后洗把臉就開始工作;林彩娟老師多次鼻子噴血，但為了少影響教學(xué)處的工作住院沒幾天她那疲憊的身影又出現(xiàn)在校園中。笛揚校區(qū)孫迎冬老師因英語教師缺編，硬是一人帶3個班堅持了一個學(xué)期;周永娣老師開始帶三個班數(shù)學(xué)，又因工作需要到瓜渚湖校區(qū)，周老師二話沒說第二天便報到開始工作;嚴(yán)偉芳老師因母親病重請假，孟勇芬老師便主動承擔(dān)班主任工作，錢國苗老師身為年段主任，但還主動承擔(dān)三個班的課務(wù)，工作量很大，賀素蓮、胡亞琴老師也在聯(lián)系醫(yī)院等方面出了不少力;當(dāng)然還有其他許許多多的教師和全體班主任老師、競賽輔導(dǎo)教練為了做學(xué)生的
思想
工作或?qū)W科競賽成績犧牲了自己大量的休息時間。對此，請允許我代表學(xué)校也代表全體學(xué)生向教師們的辛勤耕耘再次表示衷心的感謝。
總之，在過去的一年中，我們實驗中學(xué)可謂碩果累累。但成績只能代表過去。我們將以此為新的起點，繼續(xù)深化、提升學(xué)校的內(nèi)涵與品質(zhì)，把實驗中學(xué)真正打造成為江南名校、全國名校，為全縣、全省的基礎(chǔ)教育作出我們更大的貢獻。
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十四
今天，我們在這里組織舉辦鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)通訊員專題培訓(xùn)班，特別邀請了縣教育局信息中心兩位專家李勁松主任（這位）、李峰老師（這位）來講課，我代表鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)全體教育人士表示熱烈的歡迎（此處有掌聲）。這兩位老弟和我私人關(guān)系都很好，以往沒少對我們鄉(xiāng)照顧，以后還會一如既往的照顧。他們倆都是大忙人，今天能來這給我們上課，著實不容易，在這里，讓我們說聲謝謝你們。
這次培訓(xùn)班時間雖然不長，但學(xué)習(xí)內(nèi)容很具體、很豐富，這既是一次學(xué)習(xí)提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓(xùn)班講兩點意見：
一是要明確培訓(xùn)目的，充分認識提高通訊員、尤其是我們教育系統(tǒng)通訊員自身素質(zhì)的重要性。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的通訊員隊伍,是做好我鄉(xiāng)教育宣傳、辦好我鄉(xiāng)教育網(wǎng)站、支持我縣教育局網(wǎng)站的前提和保證。當(dāng)前,我鄉(xiāng)教育發(fā)展正面臨著前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),但挑戰(zhàn)與機遇并存，這就在客觀上要求大家必須在知識水平、專業(yè)水平、工作作風(fēng)、思想境界和工作方法等方面與之相適應(yīng)。為此，我們要針對教育宣傳方面的薄弱環(huán)節(jié)，特別是如何正確把握宣傳的力度、廣度、深度和提高宣傳稿件的質(zhì)量，深入學(xué)習(xí)探討，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，更好地適應(yīng)我鄉(xiāng)宣傳工作的需要，以實實在在的工作成效向全鄉(xiāng)教職工、全鄉(xiāng)人們和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
二是要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會,做到學(xué)有所獲、學(xué)以致用。首先，大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認真聽講、不懂就問、虛心請教。其次，要聯(lián)系實際勤于思考，積極探索，解決新形勢下教育宣傳工作面臨的熱點、技術(shù)方面遇到的難點問題。再次，要注重學(xué)以致用，不斷用新的理論來指導(dǎo)實踐。努力做到思想上求實，作風(fēng)上務(wù)實，行動上落實，力求在宣傳內(nèi)容、寫作方法等方面實現(xiàn)新的發(fā)展和突破。
同志們，這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會來之不易，上課期間，希望大家自覺遵守課堂紀(jì)律，認真做好學(xué)習(xí)筆記，努力掌握相關(guān)理論、方式、方法以及知識、技巧，并把它應(yīng)用到實際工作中去，為鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)教育宣傳工作的扎實有效開展打下良好基礎(chǔ)，為本學(xué)校宣傳工作的創(chuàng)新發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
最后，我預(yù)祝此次培訓(xùn)班取得圓滿成功。謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十五
各位學(xué)員、各位講師：
大家早上好！根據(jù)省公司“關(guān)于做好2009年站內(nèi)培訓(xùn)推廣工作的要求”，按時完成對站內(nèi)培訓(xùn)點兼職講師的培養(yǎng)，保證培訓(xùn)站能按計劃高效開展培訓(xùn)，我們舉辦本次兼職講師培訓(xùn)班，今天參加站內(nèi)培訓(xùn)兼職講師培訓(xùn)班的開辦典禮，看到這么多的有知識、有能力、并且經(jīng)驗豐富的me、me助理、站長和員工報名參加我們的兼職講師，我感到非常高興。
站內(nèi)培訓(xùn)工作是銷售公司在2007年提出的一種全新的培訓(xùn)模式，它是以片區(qū)為單位建立培訓(xùn)站、培養(yǎng)兼職教師，通過建立科學(xué)高效的運行機制、規(guī)范統(tǒng)一的培訓(xùn)流程和課程體系，確保加油站員工每人每年至少能接受30小時的培訓(xùn)，提高加油站員工操作技能和客戶服務(wù)能力，最終的目的就是我們的核心競爭力。這是一個很好的平臺，2008年，省公司以大理公司為試點開展站內(nèi)培訓(xùn)工作，取得了很好的效果，今年決定在全省范圍內(nèi)開展這項工作。在此之前，我們已經(jīng)進行了很多前期的工作，包括培訓(xùn)站的選址、建設(shè)，師資的報名、選拔和核心兼職講師的送培工作，現(xiàn)在就是要對你們這些候選師資進行培訓(xùn)，通過系統(tǒng)的培訓(xùn)和試講考試，我們將篩選出30名優(yōu)秀師資認證為__公司站內(nèi)培訓(xùn)兼職講師，其余的人員將列入__公司講師儲備名單，在后期的工作中繼續(xù)進行培養(yǎng)。本次培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括：講師授課技巧和銷售公司開發(fā)的四門站內(nèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化課程（優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)、油品知識、hse管理、加油站設(shè)備管理），另外還包括站內(nèi)培訓(xùn)體系整體介紹，其中最主要的課程是講師授課技巧，也是最實用的，這門課就是要教會大家如何講課，講課的方法、技巧以及在講課過程中應(yīng)當(dāng)注意的一些問題。另外的四門課程，主要是讓大家對這四門課程有一個整體的了解和掌握。最后一天進行試講考試，每個人都必須要講，每個人8分鐘，內(nèi)容不限，主要是考察大家對于授課技巧的運用和語言表達能力。
成為一名兼職講師不難，但要成為一名優(yōu)秀的兼職講師確不是一件容易的事。除了要干好本職工作，還要做好我們的培訓(xùn)工作，無論是知識積累還是經(jīng)驗方面，都有很高的要求,公司對大家寄予了很大的期望，在此，我對大家也有一些要求和建議：
一、忠誠企業(yè)，熱愛講師職業(yè)。
《站內(nèi)培訓(xùn)兼職講師管理辦法》中關(guān)于講師的選拔中就要求：兼職講師要忠誠企業(yè)，熱愛站內(nèi)培訓(xùn)工作。忠誠企業(yè)是我們對每一個中石化員工的要求，我們員工守則中第一點就要求員工要忠誠于企業(yè)，一個不忠誠與企業(yè)的兼職講師很難帶出忠誠于企業(yè)的學(xué)生。另外要具備的就是要熱愛講師職業(yè)，愛因斯坦有句名言：“對一切來說，熱愛是最好的老師”，一個人干一項工作，只有熱愛它，才能干好它。對兼職講師工作尤其如此。我們的講師都是兼職的，也就是說，我們的兼職講師不但要做好自己的本質(zhì)工作，還要做好我們的培訓(xùn)工作，這其中包括日常授課、課程研發(fā)、培訓(xùn)班評估等等工作，這些都可能占用你大量的休息時間，如果沒有熱愛和熱情作后盾，被動的接受講課任務(wù)，草草了事，怎么可能有強大的驅(qū)動力把我們的培訓(xùn)工作做好！教師，是神圣的職業(yè)，自古就受人尊崇，公司也通過各種措施培養(yǎng)兼職講師，通過認證的兼職講師，可以享受兼職講師津貼和授課費，同時還享有個人發(fā)展和職業(yè)晉升上的優(yōu)先資格和其他獎勵，所以，衷心希望各位學(xué)員能夠真心的喜歡講師職業(yè)，熱愛講師職業(yè)。
二、提高認識，加強學(xué)習(xí)，不斷給自己充電。
師者：傳道、授業(yè)、解惑也，講師就是要把自己掌握的做人的道理、知識、技能教授給學(xué)生，解答學(xué)生的困惑。教師的真功夫在課堂，要聚焦課堂，要再造課堂的激情，就要有廣博的知識作為背景，如果一個講師沒有豐富的理論知識和經(jīng)驗，那么他就不是一名合格的講師。知識要靠平時大量的積累。才能達到隨手掂來的狀態(tài)，公司也會制定兼職講師的培養(yǎng)計劃，定期組織對兼職講師的專業(yè)知識、授課技巧等方面進行系統(tǒng)的培訓(xùn)、輔導(dǎo)，組織內(nèi)部的交流研討，每年有針對性的選派兼職講師參加上級公司的培訓(xùn)等等，但這些措施畢竟是悠閑地，所以就要求我們每一位兼職講師必須要努力加強自身學(xué)習(xí)，平時必須要做學(xué)習(xí)的有心人。要擠時間博覽群書，廣泛地吸取知識，注重在工作過程中收集資料，運用到實際教學(xué)工作中，不斷的提高自己的理論知識水平和授課能力。
三、積極主動、協(xié)助片區(qū)做好本片區(qū)的培訓(xùn)工作。站內(nèi)培訓(xùn)開展以后，人力資源科會下達培訓(xùn)任務(wù)，兼職講師要根據(jù)培訓(xùn)任務(wù)協(xié)助片區(qū)經(jīng)理制定本片區(qū)的培訓(xùn)計劃，并且按照計劃有效實施培訓(xùn)，組織課程教學(xué)，接受學(xué)員咨詢，幫助學(xué)員解決實際問題，同時還要做好培訓(xùn)資料和檔案的整理，建立健全站內(nèi)培訓(xùn)臺帳等工作。
目前，城區(qū)片區(qū)站內(nèi)培訓(xùn)點已經(jīng)完成改造，其他9個培訓(xùn)站也將在近期動工，請各片區(qū)經(jīng)理和兼職講師依照課程中所講的培訓(xùn)站培訓(xùn)教室的驗收標(biāo)準(zhǔn)做好本片區(qū)培訓(xùn)站點改造過程中的監(jiān)督工作，確保施工進度和工程質(zhì)量。
站內(nèi)培訓(xùn)不是一項活動，而是一項長期的工作，今天你們還是學(xué)員，培訓(xùn)結(jié)束后，你們將成為__公司的兼職講師，在我們站內(nèi)培訓(xùn)的講臺上，將知識和技能傳授給我們的員工，你們肩上的責(zé)任是重大的，在以后的站內(nèi)培訓(xùn)工作中，大家要多溝通、多交流，及時提出寶貴意見，同心協(xié)力，把__公司的站內(nèi)培訓(xùn)工作做好。
最后，預(yù)祝各位學(xué)員在這幾天的培訓(xùn)中，生活開心、學(xué)有所獲，希望大家通過不斷的學(xué)習(xí)和鍛煉，都能夠成為大師。謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十六
同志們：
法律條文是冰冷的，但執(zhí)法者應(yīng)該是有“溫度”的。在基層，執(zhí)法者與群眾的聯(lián)系更為密切，我們作為城市管理執(zhí)法者，經(jīng)常會面對小攤小販、流浪人員等社會弱勢群體，一言一行都體現(xiàn)著為民服務(wù)水平的高低，如何處理好“執(zhí)法”與“服務(wù)”二者之間的關(guān)系，做一名有“溫度”的執(zhí)法者是不二之選。下面和大家交換幾點看法：
“請予以配合”“請予以整改”“請立即恢復(fù)原狀”……一個簡單的“請”字就能體現(xiàn)執(zhí)法的“溫度”。在執(zhí)法過程中，執(zhí)法者要平等對待被執(zhí)法者，盡量與被執(zhí)法者平等對話，給予足夠的理解和包容。在交流中要把握尺度，用語要文明得體，態(tài)度上不蠻橫霸道。在普法宣傳中要耐心細致，對待當(dāng)事人因不懂法而違法的要多作解釋，做到“處罰與教育相結(jié)合”。在案件辦理中要嚴(yán)格按照程序告知當(dāng)事人享有的權(quán)利，對待被執(zhí)法者公平公正。只有尊重被執(zhí)法者，才能贏得相互尊重，搭建群眾信任的橋梁。
文明執(zhí)法是減少執(zhí)法矛盾、樹立執(zhí)法者良好形象和維護法律權(quán)威的有效手段，有“溫度”的執(zhí)法者必須讓文明執(zhí)法貫穿于執(zhí)法全過程。堅持文明執(zhí)法，執(zhí)法者首先要熟練掌握相關(guān)法律法規(guī)，提高法律素養(yǎng)和執(zhí)法業(yè)務(wù)能力。其次，要在執(zhí)法過程中堅持依法、規(guī)范、公正執(zhí)法與文明執(zhí)法相結(jié)合，嚴(yán)格遵守“執(zhí)法全過程記錄、行政執(zhí)法公示、重大執(zhí)法決定法制審核”等相關(guān)制度，遵循法律程序和執(zhí)法規(guī)范。最后，要多一些“人性化”管理，少一些強制性手段，群眾的抵觸情緒少了，執(zhí)法水平提高了，才能在保障執(zhí)法力度的同時保障執(zhí)法“溫度”。
真心為群眾排憂解難，持續(xù)提高人民群眾的獲得感、幸福感、安全感，讓人民群眾切實感受到執(zhí)法者的“溫情”和執(zhí)法的“溫度”。
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇一
市人大常委會舉辦這次培訓(xùn)班，之所以將培訓(xùn)范圍擴大到縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級人大，大家反映較多的“要求加強對基層人大代表培訓(xùn)”意見的回應(yīng)和落實，是因為在各級人大代表中，縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人大代表占有很大部分，因此，代表工作的基礎(chǔ)和重點在縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，代表和選民的聯(lián)系也最為緊密，更容易“接地氣”。這次培訓(xùn)班的指導(dǎo)思想就是通過對各級人大代表小組長的培訓(xùn)，進一步提高大家的履職能力和水平，進一步深化全市代表小組活動，把閉會期間的代表活動開展得更扎實、更有效。在培訓(xùn)講座開講之前，我講三點意見。
一、要認真踐行群眾路線，依法履行代表職責(zé)。
人大代表由人民選舉產(chǎn)生，對人民負責(zé)，受人民監(jiān)督，這是憲法和法律明文規(guī)定的。目前，全市有各級人大代表近x名，來自方方面面、各行各業(yè)，具有聯(lián)系群眾密切、接觸群眾廣泛、溝通群眾方便等優(yōu)勢，是推進全市改革發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定的一支重要力量，也是群眾路線的積極擁護者和模范踐行者。因此，我們要把踐行群眾路線與人大代表依法履職有機地結(jié)合起來。每一位人大代表都要把受人民委托、為人民代言，作為自己莊嚴(yán)而神圣的政治使命，認真履行人大代表的職責(zé)和義務(wù)，做一個讓黨放心、讓人民群眾滿意的合格代表。
做一名合格的人大代表，一是要有高度的政治責(zé)任感。人大代表的職務(wù)不同于一般的職務(wù)，而是一種具有實在內(nèi)容的政治職務(wù)。無論哪一級的代表都肩負著沉甸甸的政治責(zé)任，背負著人民的重托和黨的期望，這就決定了作為人大代表必須要有高度的政治責(zé)任感。二是要深入基層，善于調(diào)查研究。人大代表是人民群眾的代言人，沒有調(diào)查研究就沒有發(fā)言權(quán)。人大代表只有密切聯(lián)系群眾、深入到群眾當(dāng)中去，切身體察民情民意，才能提出好的議案、建議，真正為民辦實事。三是發(fā)揮好政府和人民之間的橋梁和紐帶作用。人大代表既要做“傳聲筒”，把人民的聲音帶到人大會議上，帶給政府，還要做“擴音器”，把人大的決議、決定和政府的決策，帶給人民群眾，讓政府與人民之間更多地相互了解，創(chuàng)造民主和諧的氣氛。
二、要發(fā)揮骨干作用，做履行代表職務(wù)的模范。
《代表法》規(guī)定：代表在閉會期間的活動以集體活動為主，代表小組活動為基本形式。代表活動質(zhì)量如何，直接關(guān)系到人大常委會能否有效行使憲法和法律賦予的職權(quán)。因此，組織好閉會期間的代表小組活動，是代表小組長重要的工作職責(zé)。代表小組長作為小組活動的召集人、帶頭人，責(zé)任重大。實踐證明，凡是組長責(zé)任心強、工作熱情高、履職水平高的小組，代表活動次數(shù)就多，質(zhì)量就高，效果就好。因此，我們不僅要通過在座的各位代表組長組織好代表小組活動，還要依靠大家在代表中發(fā)揮骨干作用，做履行代表職務(wù)的先鋒模范，努力提高代表工作和代表小組工作水平。要當(dāng)好代表小組長，我認為要注意把握好以下幾個方面：
一是要提高履職水平和工作能力。人大工作的業(yè)務(wù)性較強，需要代表具有一定的法律知識和業(yè)務(wù)知識，以便在執(zhí)行代表職務(wù)中，能正確分析問題，提出切實可行的意見和建議。這不僅是當(dāng)好小組長的基礎(chǔ)，也是做好代表小組工作的基礎(chǔ)。代表小組組長還要具有聯(lián)系群眾的意識和溝通協(xié)調(diào)的能力，這樣才能把代表小組活動開展得豐富多彩、富有成效，讓選民感受到他們選出的代表是真正能夠代表和維護群眾利益的。
二是要具有高度的責(zé)任意識和奉獻精神。人民選我當(dāng)代表，我當(dāng)代表為人民。代表小組長應(yīng)該有更強的代表人民依法行使國家權(quán)力的責(zé)任意識，主動、自覺地參與并組織全組代表共同參與國家事務(wù)的管理，參與本行政區(qū)域內(nèi)重大事項的討論和決策。當(dāng)代表小組長既光榮又辛苦。能當(dāng)選為代表小組長，既體現(xiàn)了本組代表的充分信任，也體現(xiàn)了人大常委會的信任。組織好小組活動不是輕而易舉的事，時間上的沖突、工作上的矛盾經(jīng)常會出現(xiàn)。因此，代表小組長要有奉獻精神，學(xué)會正確處理好執(zhí)行代表職務(wù)與做好本職工作的關(guān)系，善于統(tǒng)籌謀劃，花費必要時間和精力肩負起所承擔(dān)的人大代表責(zé)任，做到本職工作與代表小組長工作兩不誤、兩促進。
三是要突出重點，精心選題，注重實效。代表小組長在研究制訂全年工作要點和活動計劃時，要注意突出重點，選準(zhǔn)活動主題。選題要緊緊圍繞全市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局和我市的中心工作、圍繞市人大常委會的工作重點和法律法規(guī)的貫徹實施以及人民群眾普遍關(guān)心的熱點難點問題，開展形式多樣的活動，督促政府不斷改進工作，讓每次代表活動都做到有始有終，增強代表小組活動的實效性，使人民群眾切切實實地感受到人大代表的作用。要注意發(fā)揮全體代表的積極性和創(chuàng)造性，作為組長平時要加強同本組代表的聯(lián)系與溝通，多聽取他們的意見和建議。充分激發(fā)每個代表履職的積極性與創(chuàng)造性，注重發(fā)揮集體的智慧，讓每個代表自身感受到強烈的責(zé)任感和使命感，增強做好代表工作的信心。
三、要增強服務(wù)觀念，積極為代表履職創(chuàng)造條件。
代表工作有活力，人大工作就有活力；
代表工作有作為，人大工作就有作為。我們要進一步增強服務(wù)觀念，更好地為代表依法履職創(chuàng)造條件。
一要為代表履職提供良好的服務(wù)保障。加強服務(wù)保障工作，是代表依法履職的必要條件。要進一步完善代表聯(lián)絡(luò)機構(gòu)，市、縣區(qū)人大常委會代表聯(lián)絡(luò)機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大和街道人大工委要發(fā)揮好作用，提高為代表履職服務(wù)保障的能力。要繼續(xù)加強代表小組建設(shè)，建立健全代表小組開展學(xué)習(xí)、視察、調(diào)研、聯(lián)系群眾、考核登記等制度。要進一步拓寬代表知情知政渠道。堅持邀請代表列席常委會會議及有關(guān)重大活動等制度，擴大代表對人大常委會工作的參與。要通過聯(lián)系走訪代表、寄送學(xué)習(xí)資料、人大刊物等形式，及時向代表通報重點工作和人大常委會重要工作安排，保障代表在日常工作中獲得更廣泛的知情權(quán)，為代表更好地了解社情民意，依法履職創(chuàng)造條件。要積極創(chuàng)造有利于代表履職的社會環(huán)境。進一步深化人民代表大會制度和民主法制的宣傳，大力宣傳代表履職的先進事跡，積極為代表依法履職、發(fā)揮作用營造良好的社會氛圍。
二要加強和規(guī)范閉會期間的代表活動。要積極發(fā)揮代表活動平臺作用。進一步改進人大代表集中活動、重要工作征求人大代表意見、組織人大代表專題調(diào)研等工作。組織代表圍繞人大常委會工作的重點，審議的重大事項，作出的決議、決定貫徹實施情況，以及群眾普遍關(guān)注的問題等，有重點、有針對性地開展視察、調(diào)研活動，注意把握活動的時機，使代表能夠?qū)Ｐ膮⒓踊顒?，提高出勤率。要逐步建立完善代表?lián)系群眾、代表向選民述職等制度，加強代表與基層群眾的聯(lián)系。進一步健全和完善激勵約束機制，規(guī)范代表履職活動，激發(fā)代表的履職積極性。
三要加強和改進代表議案建議督辦工作。組織代表深入開展調(diào)研，引導(dǎo)代表從我市改革發(fā)展大局和改善民生出發(fā)，提出高質(zhì)量的議案、建議。要把做好代表議案建議督辦工作作為保障人大代表依法履行職務(wù)的重要內(nèi)容，進一步完善相關(guān)制度，加強對人大代表議案、建議、批評和意見辦理的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和重點督辦，不斷提高辦理工作的實效。
各位代表、同志們，這次集中培訓(xùn)的時間不長，但安排的內(nèi)容比較豐富。相信通過舉辦這次培訓(xùn)班，對在新形勢下如何更好地組織代表小組活動，發(fā)揮代表小組組長作用，推動全市人大代表工作深入開展必將產(chǎn)生積極的影響。希望大家在培訓(xùn)期間，認真聽取各位專家的授課，多想多問多交流，學(xué)深學(xué)透學(xué)扎實，聯(lián)系實際，融會貫通，不斷提高依法履職的能力和水平，為推動我市代表工作再上一個新臺階作出積極貢獻。
謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
大家上午好！非常高興來參加今天上午的開班儀式。今天是我到任組織部長的第*天，*同志請我來做中青年干部、女干部培訓(xùn)班開班動員，我欣然應(yīng)允，也很高興，因為在座的來自市直單位、企事業(yè)單位和各縣（區(qū)）、鎮(zhèn)（街）的*位優(yōu)秀學(xué)員，都是*的未來，*的希望。習(xí)近平總書記指出，好干部不會自然而然產(chǎn)生，成長為一個好干部，一靠自身努力，二靠組織培養(yǎng)。干部成長是一個內(nèi)因和外因綜合作用的動態(tài)過程，個人努力是內(nèi)因，是關(guān)鍵，也是決定性因素。如果沒有個人努力，組織培養(yǎng)和群眾基礎(chǔ)再好都將失去作用。組織是出于培養(yǎng)的角度，而問題的根源是在自己身上。下面，我重點從五個方面跟大家交流探討有關(guān)個人努力方面的要求。
講領(lǐng)導(dǎo)能力，第一位的是政治能力。對于在座的中青年干部來說，大家應(yīng)當(dāng)深刻認識提高政治能力的時代內(nèi)涵和實踐指向，注重提高政治上的洞察力、判斷力。這是對信念堅定的明確要求。作為一名中青年黨員干部，只有真正堅定理想信念、提高政治站位，才能在工作生活中保持積極進取的心態(tài)，才能在面對困難和考驗時保持一份沉著與堅韌。
堅定信念提高政治站位，就是要堅定政治信仰。堅定的政治信仰是基于對科學(xué)理論的系統(tǒng)認知與深入理解。對真理的認識越清晰、越深刻，政治認同感就越強，政治信仰就越堅定。正如*書記在輔導(dǎo)報告中意味深長地說到，習(xí)近平總書記重要講話常學(xué)常新，越學(xué)越能體會到真理的力量。從培訓(xùn)班的課程設(shè)置來看，前兩周都是安排黨的十九大和十九屆六中全會精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、全面從嚴(yán)治黨以及共產(chǎn)黨宣言等理論課程學(xué)習(xí)。對中青年干部來說，就是要認真學(xué)習(xí)馬克思主義經(jīng)典著作，用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦，也就是要全面深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆六中全會精神，真正學(xué)懂弄通做實，以理論上的清醒確保政治上的堅定，增強政治覺悟，強化“四個意識”，堅決維護習(xí)近平總書記的核心地位。
面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭，先之勞之，當(dāng)好表率。
黨的紀(jì)律是剛性的約束；
法律法規(guī)是黨員干部必須遵守的規(guī)矩；
自覺堅持思想錘煉從嚴(yán)、工作標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)、執(zhí)行制度從嚴(yán)、作風(fēng)養(yǎng)成從嚴(yán)、自我約束從嚴(yán)，以實際行動抒寫對黨的絕對忠誠。
做官先做人，從政先立德。習(xí)近平總書記強調(diào)立政德就要明大德、守公德、嚴(yán)私德。德是首要、是方向，一個人只有明大德、守公德、嚴(yán)私德，其才方能用得其所。這就是我們常說的用人標(biāo)準(zhǔn)為什么是德才兼?zhèn)?、以德為先。在座的各位年輕干部一定要內(nèi)正其心，外修其行，筑牢立身之本、從政之基，做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)。
第二，要修業(yè)至上，練就過硬本領(lǐng)。
面對上級部署的工作，比較普遍的是對上級的方針政策和工作部署理解不完全透徹，不善于結(jié)合本地實際創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行，往往按部就班、照抄照搬的多，勇于創(chuàng)新、形成特色的少。我們要有知識欠缺、本領(lǐng)不夠、能力不足的危機感，要以時不我待的精神，倍加努力學(xué)習(xí)，倍加勤奮實踐，不斷增強本領(lǐng)。
一是要帶著不變的恒心學(xué)習(xí)。我們講，學(xué)習(xí)水平?jīng)Q定領(lǐng)導(dǎo)水平，學(xué)習(xí)能力決定領(lǐng)導(dǎo)能力。第一句話，真研理論不虛空。要求讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到學(xué)以明理、學(xué)以明紀(jì)、學(xué)以明責(zé)。第二句話，通研大局不偏離。要求在思想上行動上始終與大局同頻共振，做到知情明勢認識大局、審時度勢服從大局。第三句話，深研政策不模糊。切實做到宏觀政策要通、具體政策要懂、專業(yè)政策要精，會爭取、會對接、會解答、會執(zhí)行。第四句話，鉆研本職不外行。堅持“干什么學(xué)什么，缺什么補什么”原則，刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)，熟練掌握崗位技能，努力成為本職工作的行家里手。我們講，“業(yè)精于勤，荒于嬉，行成于思，毀于隨?！睔v史經(jīng)驗告訴我們，事有所成，必是學(xué)有所成?！肮ぷ魈Α苯^不是放松學(xué)習(xí)的理由，大家要增強學(xué)習(xí)的自覺性，自覺把學(xué)習(xí)融入工作、融入生活，推動學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，使學(xué)習(xí)成為我們工作、生活的重要組成部分。
二是要帶著求知的欲望學(xué)習(xí)。針對知識“短板”、能力空白、經(jīng)驗盲區(qū)，要立足實踐，瞄準(zhǔn)前沿，特別是要結(jié)合工作崗位實際和要求學(xué)習(xí)，深入了解*的經(jīng)濟、政治、文化、社會和黨建工作等情況，尤其要掌握*高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)和措施，努力培養(yǎng)與崗位要求相適應(yīng)的真本領(lǐng)，真正把知識和能力轉(zhuǎn)化為自己的眼界視野、思維方法、領(lǐng)導(dǎo)方式和工作舉措。
三是要帶著實踐的需要學(xué)習(xí)。我們常說“實踐出真知”。實踐不足必須實踐補。在日常學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我們要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，帶著問題多深入基層調(diào)查情況、研究對策。
第三，要以勤為本，勇于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。
作為中青年干部，大家更要珍惜人生路上每一次難得的機遇和經(jīng)歷，主動擔(dān)當(dāng)、崇尚實干、勤勉盡責(zé)。
看在難題面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在風(fēng)險面前敢不敢闖；
看在工作任務(wù)面前，是“要我干”還是“我要干”；
看是否主動把工作責(zé)任擔(dān)起來扛在肩。
二是要敢于擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前，我們*正處于跨越發(fā)展的“黃金期”，并積極融入粵港澳大灣區(qū)建設(shè)。這都是擺在我們面前的大事。在座的都是優(yōu)秀年輕干部的代表，精氣神旺盛，干事創(chuàng)業(yè)正當(dāng)其時。大家要始終保持一種為事業(yè)奮斗的“精氣神”，面對繁重的發(fā)展任務(wù)，敢于積極主動作為，身先士卒，努力做到想干事、能干事、干成事，還要保證不出事。
三是要善于擔(dān)當(dāng)。敢擔(dān)當(dāng)不是蠻干，而是科學(xué)地擔(dān)當(dāng)、智慧地擔(dān)當(dāng)。這就需要我們善于運用馬克思主義的立場、觀點、方法，研究新情況、解決新問題、推動新發(fā)展。要堅持問題導(dǎo)向，把化解矛盾、破解難題作為履職盡責(zé)的第一要務(wù)，充分認識到我們存在的“短板”和差距，多聽批評建議，善于發(fā)現(xiàn)問題，敢于提出問題，勇于解決問題。要敢啃“硬骨頭”，面對改革發(fā)展的困難和矛盾，不拈輕怕重，迎難而上。要推進創(chuàng)新，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，善于將上級精神和本地實際結(jié)合起來，把原則要求變成可操作的具體措施，從具體事情抓起，干一件、成一件。
第四，要知責(zé)思為，狠抓工作落實。
“空談?wù)`國，實干興邦”。我們來參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，是坐而論，認認真真地學(xué)、認認真真思考、結(jié)合實際領(lǐng)悟，理論的水平相應(yīng)會提高。但是，坐而論不是最終目的，最終目的是起而行，就是要抓落實。我來到*工作，這幾次回廣州，從惠城區(qū)往博羅高速的路口有一塊標(biāo)語牌，我印象非常深刻，那是習(xí)近平總書記的一句話，就是“幸福都是奮斗出來的”。要把奮斗精神落實到本職崗位上，落實到改造主觀世界和客觀世界上，以肯干事體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)，以會干事體現(xiàn)能力，以干成事體現(xiàn)落實，以不出事體現(xiàn)干凈。當(dāng)前，全市上下正努力為廣東實現(xiàn)“四個走在全國前列”多作貢獻。大家要深刻認識到，實現(xiàn)這些目標(biāo)任務(wù)，是干出來的、拼出來的，不可能是等出來的。作為中青年干部，更要大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”工作作風(fēng)，自覺踐行“一線工作法”，以等不起、慢不得、坐不住的緊迫感，撲下身子推動各項工作任務(wù)落地見效。
一是要察實情。只有深入實際、深入基層、深入群眾，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾意愿，真情關(guān)心群眾疾苦，才能了解掌握真實情況，才有自己的判斷思考，而不是盲目跟風(fēng)、人云亦云。要多到困難多、矛盾多、群眾意見大的地方去，放下架子接地氣、通下情，圍繞全面從嚴(yán)治黨問題，圍繞貫徹落實黨的十九大和十九屆六中全會精神需要解決的問題，圍繞堅決打好防范化解重大風(fēng)險、污染防治的攻堅戰(zhàn)，圍繞人民群眾生產(chǎn)生活問題，圍繞改革穩(wěn)定發(fā)展問題，開展深入細致的調(diào)查研究。
要從小事做起，在一點一滴中積累，在一言一行中培養(yǎng)，堅決防止做而不深、做而不細、做而不實的問題。
三是要求實效。日常工作中，我們要發(fā)揚釘釘子“快、準(zhǔn)、狠、牢”的精神，在抓落實上下功夫，鍥而不舍，一抓到底，確保各項工作取得實實在在的成效。在推進各項工作任務(wù)的過程中，要有說干就干的作風(fēng)，不能推、不能拖、不能等、不能靠，必須一錘一錘接著敲，鍥而不舍、持之以恒、善作善成、久久為功。
第五，要心中有戒，筑牢自律防線。
紀(jì)律是不可觸碰的底線。唯有廉潔自律，做人才有底氣，做事才有硬氣。近年來查處的很多腐敗案件警示我們，無論是誰，無論身居多高的職位，一旦心中無“戒”，放松了學(xué)習(xí)和思想道德修養(yǎng)，就會私欲膨脹，走上違紀(jì)違法的道路。中青年干部一定要堅持把紀(jì)律記在心中、挺在前面，對照好干部標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常反思自身思想和言行，始終保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束。
一個要有戒懼，一定要有敬畏之心?！?BR> 二是要防微杜漸。心中有戒，要莫以惡小而為之，莫以善小而不為，時刻保持清醒警覺，守住防線，不逾底線。心中有戒，要從眼前人、當(dāng)下事做起，做到八小時之內(nèi)和之外一個樣，臺上臺下一個樣，人前人后一個樣，不能以“一次不要緊”來開脫自己，不能以“一點小事無所謂”來放縱自己。
三是要凈化朋友圈。心中有戒，就要一身正氣，堅守原則，要凈化朋友圈，與高尚為伍，善于結(jié)交敢于當(dāng)頭棒喝、及時指出自己缺點錯誤的朋友。中青年干部手中或多或少會擁有一些權(quán)力，難免要與各種圈子和對象打交道，難免成為圍獵對象。多少人入監(jiān)伏法，痛哭流涕，都說是“朋友”害的。兩千多年前的孔子曾把交友區(qū)分為兩類：一類為“友直”“友諒”“友多聞”，一類為“友便辟”“友善柔”“友便佞”，并稱前者為“益三友”，后者為“損三友”。黨員干部交友必須堅持原則，要有一定的政治標(biāo)準(zhǔn)，心中要有“紅線”，手中要有“準(zhǔn)繩”，不要把個人交往與行使公權(quán)混在一起。
也希望大家以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為良好契機，善于學(xué)思踐悟，做到知行合一，力爭學(xué)有所獲、學(xué)有所成。最后，祝愿大家盡快成長起來、成熟起來，敢擔(dān)重任，勇挑重擔(dān)，以更加飽滿的政治熱情、更加良好的精神狀態(tài)和更加扎實的工作作風(fēng)，為*高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
中層干部是干事創(chuàng)業(yè)的中堅力量、事業(yè)發(fā)展的中流砥柱。加強中層干部隊伍建設(shè)是推動“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)興市”的必然選擇，是加強干部思想能力作風(fēng)建設(shè)的重要舉措，是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子接續(xù)力量的迫切需要。今天，我們舉辦**交投集團“贏在中層暨思想能力作風(fēng)提升培訓(xùn)班”，就是要把思想和行動統(tǒng)一到市委決策部署上來，開展好“贏在中層”行動，努力建設(shè)一支充滿活力、堪當(dāng)重任的高素質(zhì)中層干部隊伍，為加快實現(xiàn)集團資產(chǎn)總額突破100億元，發(fā)展成為核心競爭力強、具有行業(yè)引領(lǐng)力的綜合投融資平臺的宏偉目標(biāo)提供有力保證。下面，我講幾方面的意見：
一、干部要擔(dān)當(dāng)再擔(dān)當(dāng)。
加快交投集團高質(zhì)量跨越發(fā)展，重點在干部，關(guān)鍵靠擔(dān)當(dāng)。什么是擔(dān)當(dāng)？大刀闊斧破解改革難題是擔(dān)當(dāng)，千方百計創(chuàng)收增收是擔(dān)當(dāng)，保質(zhì)保量完成工程項目建設(shè)是擔(dān)當(dāng)，加快推進公交都市創(chuàng)建是擔(dān)當(dāng)，保持困難面前不退縮是擔(dān)當(dāng)，危急關(guān)頭敢挺身是擔(dān)當(dāng)，只要是有利于工作、有利于企業(yè)改革發(fā)展、有利于服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的事情都是擔(dān)當(dāng)。
組建集團部室，人員精簡高效；
加快店韓路、堤頂路、智慧停車場項目建設(shè)；
助推我市國家公交都市創(chuàng)建等等，一個個難題迎刃化解，一項項任務(wù)高效完成，一件件工作順利推進，干出了新業(yè)績，干出了新氣象，干出了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人才服務(wù)、材料物流運輸三大主營業(yè)務(wù)齊頭并進、高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。
再多的挑戰(zhàn)，我們也能應(yīng)對；
再重的任務(wù)，我們也能完成。這里，我還要特別強調(diào)的是，當(dāng)前，集團“立足**、面向周邊、跨越發(fā)展”戰(zhàn)略進入關(guān)鍵階段，要干事就難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題和偏差，不要畏首畏尾，不要瞻前顧后，不要欲試又止，只要是為了工作、為了改革、為了發(fā)展，集團黨委一定會為擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，為負責(zé)的干部負責(zé)。過去如此，現(xiàn)在如此，將來更是如此。同時，牢固樹立“能者上、庸者下、劣者汰”的用人導(dǎo)向。對于集團發(fā)展有用的干部，集團將不論學(xué)歷、不論背景、不論身份予以選拔使用，以能力匹配崗位，真正做到人盡其才、才盡其用。
二、作風(fēng)要轉(zhuǎn)變再轉(zhuǎn)變。
退：不能勝任的退出崗位；
留：有一定工作業(yè)績的繼續(xù)留任；
轉(zhuǎn)：本單位不適任，調(diào)整交流到其他崗位任職，打破“鐵交椅”,讓人才流動起來。
三、工作要爭先再爭先。
有的奮發(fā)有為，在各自崗位上勇拔頭籌，如：成立以交投工匠陳洋名字命名的“陳洋工作室”，山東省"最美公交駕駛員"陸甄龍等等。他們用實際行動書寫了“交投速度”，點亮了“交投榮譽”，迸發(fā)出前所未有的活力和朝氣。
集團黨委將全面加強先進典型培樹工作，把先進典型培育選樹與建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍緊密結(jié)合起來，通過獎勵先進、激勵后進，凝心聚力、固本培元，打造“團結(jié)高效，爭創(chuàng)一流，管理現(xiàn)代，創(chuàng)新和諧”的交投鐵軍。
四、改革要突破再突破。
改革是發(fā)展的活力之源、必由之路。要大刀闊斧改，改革是一場革命，必須刀刃向內(nèi)；
要立足實際改，改革既要吃透政策，又要立足實際，才能行穩(wěn)致遠。為推進集團內(nèi)部板塊資源整合，健全干部能上能下機制，近期在公交集團實施了管理人員競爭上崗，通過競爭上崗，人員精簡高效，職責(zé)清晰明確，部室由**個精簡到*個，中層正職由**人縮減至**人，中層副職由**人縮減至**人，其中，*名中層副職競聘為正職，*名中層正職競聘為副職，*名普通工作人員競聘為中層副職，**名中層正副職未競聘成功降為普通工作人員，并通過雙向選擇、人崗匹配的方式重新選擇工作崗位。新競聘的中層正副職人員均采取聘任制，取消“鐵飯碗”。目前，公交集團后勤管理崗位人員比改革前下降了**%，精簡下來的人員通過開辟新業(yè)務(wù)、注冊新公司予以消化，沒有產(chǎn)生新的待崗。
對于企業(yè)而言，改革永遠沒有休止符，改革成果不能靠守，而要主動出擊，持續(xù)地、堅定地將制度貫徹下去，在改革突破的過程中，肯定要有不少攻堅戰(zhàn)要打、硬骨頭要啃。我們將引進競爭機制，考慮針對重點崗位、特殊板塊業(yè)務(wù)實施“揭榜掛帥”，公開選聘“能人高手”,經(jīng)營盤活存量資源,止住出血點，揭榜的同時實行“內(nèi)閣制”管理團隊，在班子組建的過程中集團將給予揭榜人最大的自主權(quán)。要選優(yōu)配強帶頭人，配齊配強黨的基層組織，既懂黨建又懂經(jīng)營的干部要提拔重用，只懂黨建不懂經(jīng)營、只懂經(jīng)營不懂黨建的干部要限制使用。
在規(guī)范職業(yè)經(jīng)理人制度方面，采取簽訂聘用合同，推行“任期激勵約束辦法”，對聘用的職業(yè)經(jīng)理人，堅持激勵與約束、權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一，堅持責(zé)任與職位、薪酬與業(yè)績相一致，暢通職業(yè)經(jīng)理人的動態(tài)退出機制，按合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)取酬，對完不成目標(biāo)業(yè)績予以辭退。
今后，在推進各項改革中，集團將努力使頂層設(shè)計和基層探索良性互動、有機結(jié)合，著力提升改革的精準(zhǔn)性和實效性，讓改革釋放的活力源源不斷注入發(fā)展河流，助推集團高質(zhì)量跨越發(fā)展。
五、紀(jì)律要加強再加強。
要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)用干部。為政之要，莫先乎人；
成事之要，關(guān)鍵在人。集團在邁向總資產(chǎn)過百億目標(biāo)的過程中，迫切需要一大批好干部脫穎而出。要注重品行用干部。把品行端正、埋頭苦干、無私奉獻、群眾公認、貫徹落實上級決策部署堅決有力的好干部選出來、用起來，真正讓吃苦者吃香，有為者有位。要突出實績用干部。干部行不行，工作來印證。今后，我們就是要堅持在工作一線培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、鍛煉、提拔和使用干部。凡是在工作中敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、實績突出的干部，我們都要高看一眼，厚愛一分，讓在基層摸爬滾打、“墩苗”歷練中成長起來的干部得以重用。
要堅定不移反腐敗。堅持把紀(jì)律挺在前面，堅持做到“守底線、不越紅線、不碰高壓線”，筑牢思想防線，時刻自重自省自警自勵，慎獨慎微慎始慎終，做政治信念堅定、遵規(guī)守紀(jì)的明白人，各子集團（公司）的主要負責(zé)同志要認真履行管黨治黨第一責(zé)任人責(zé)任，班子成員要認真履行“一崗雙責(zé)”，心無旁騖抓發(fā)展、一心一意謀事業(yè)，一級做給一級看、一級帶著一級干，堂堂正正做人、干干凈凈干事，以忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢韵敫墒?、能干事、干成事而不出事的堅定行動，奮力新作為、創(chuàng)造新業(yè)績、樹立新形象。集團將持續(xù)把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅持下去，不斷加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度，堅持以零容忍的態(tài)度，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題，營造清風(fēng)正氣的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
同志們，中層干部隊伍是交投集團發(fā)展的主力軍。集團各級要提高政治站位、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，動真感情關(guān)心中層，下大氣力贏在中層，激勵廣大中層干部爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)有為，以更加昂揚的姿態(tài)、更加優(yōu)異的成績，為“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)興市”作出新的更大貢獻，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！
謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇四
一種訓(xùn)練活動，旨在提高學(xué)生的某些知識和技能，或改善他們的心理，形成某種習(xí)慣。在當(dāng)今經(jīng)濟競爭激烈的時代，高技能、高素質(zhì)的人才具有競爭優(yōu)勢，相應(yīng)的培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)運而生。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
同志們：
在這個春暖花開的美好時節(jié)，在全市上下深入展開學(xué)習(xí)黨的109大精神、積極推動我市創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展之際，全市年輕干部培訓(xùn)班今天正式開班了。首先，我代表市委組織部、市委黨校訂各位的加入表示熱烈的歡迎。今天來到這個年輕干部培訓(xùn)班里，我感到很高興?？吹酱蠹?，感遭到了大家豪情滿懷的理想抱負、高昂向上的工作熱忱和斗志昂揚的蓬勃生氣，我也倍受鼓舞，深感震動，恍如自己也回到了豪情奮斗的青年時期。在坐的各位都是處于人生黃金時期的優(yōu)秀人材，組織上對你們寄與了深切的期望，希望能通過本次培訓(xùn)，讓大家走好這1時期的路，對大家以后的成長和發(fā)展有所幫助。今天就如何做好本次培訓(xùn)，講3點意見。
1、掌控機遇，珍惜當(dāng)下。這期培訓(xùn)班大部份成員是“80后”年輕干部，還有1部份是所在單位的年輕骨干，可以說都是正值斗志昂揚之時，胸懷9天攬月之志?；赝麣v史，正是1批批有著一樣崇高理想的熱血青年不畏艱險、不怕犧牲、承前啟后、開辟創(chuàng)新，我們才能具有今天和諧美好生活?！?粥1飯當(dāng)思來之不容易，半絲半縷恒念物力維艱”。你們是廣大青年中的領(lǐng)頭羊、主力軍，肩負著新時期黨和人民賦予的新任務(wù)，要蘇醒地認識到自己正處在機遇與挑戰(zhàn)并存的新的歷史節(jié)點上，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，努力做到“腳根要穩(wěn)、心地要熱、眼界要寬、腰板要直、肩膀要硬”，嚴(yán)格依照____總書記提出的新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)自我檢討、自我改進、不斷提高，不孤負黨和人民對你們的殷切期望。
2、堅定信心，志存高遠。理想信心是指路明燈，是1個人心靈世界的核心，理想信心的高低，決定了人生軌跡的高低。尋求遠大理想、堅定理想信心，是年輕人成績事業(yè)、首創(chuàng)未來的精神支柱和動力源泉。理想信心也是中國共產(chǎn)黨人的精神支柱和政治靈魂。在坐的年輕干部絕大多數(shù)年輕干部都是黨員，是我們黨的事業(yè)的接班人。認清情勢，牢記使命，深入領(lǐng)會培訓(xùn)的重要意義。加強后備干部教育培訓(xùn)，是加強干部隊伍建設(shè)的客觀要求。培養(yǎng)造就1支高素質(zhì)專業(yè)化、能夠擔(dān)當(dāng)我市經(jīng)濟社會發(fā)展重擔(dān)的后備干部隊伍，具有10分重要的現(xiàn)實意義和戰(zhàn)略意義，也是我們適應(yīng)新情勢、迎接新挑戰(zhàn)，實現(xiàn)我市創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展的必定要求。為使我們的各項工作始終充滿生機和活力，始終走在時期前列，不但要依托現(xiàn)有的各級領(lǐng)導(dǎo)干部，更要造就1批能夠擔(dān)當(dāng)重擔(dān)、大有作為的接班人，承上啟下，承前啟后。本期參加培訓(xùn)班的各位學(xué)員，都是全市各條陣線、各單位的骨干氣力，發(fā)展?jié)摿Υ?、培養(yǎng)前程廣，很多同志將來都很有可能走上更加重要的領(lǐng)導(dǎo)崗位。因此，我們要從推動全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的戰(zhàn)略高度充分領(lǐng)會這次培訓(xùn)的重要意義，更加蘇醒地認識到我市發(fā)展面臨的困難與挑戰(zhàn)，切實增強責(zé)任感和緊急感，全身心投入到培訓(xùn)中來。要通過這次培訓(xùn)，更好地學(xué)會應(yīng)用____新時期中國特點社會主義思想分析和解決實際問題，把思想認識從傳統(tǒng)發(fā)展觀念的束縛中解放出來，更加自覺遵守和應(yīng)用客觀規(guī)律辦事，著力把黨的109大精神轉(zhuǎn)化為謀劃科學(xué)發(fā)展的重要思路，努力提高服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的能力和水平，帶領(lǐng)廣大人民大眾扎扎實實弄建設(shè)，1心1意謀發(fā)展，全力以赴奔跑。能力，是指順利完成某1活動所必須的主觀條件，能力與知識、經(jīng)驗和個性特質(zhì)共同構(gòu)成人的素質(zhì)，成為勝任某項任務(wù)的條件。不同歷史時期，對領(lǐng)導(dǎo)干部能力素質(zhì)的要求不盡相同。革命戰(zhàn)爭年代，領(lǐng)導(dǎo)干部要承受炮火和對敵斗爭的考驗;社會主義革命和建設(shè)時期，要探索建立工業(yè)體系，恢復(fù)國民經(jīng)濟;改革開放早期，要適應(yīng)從計劃經(jīng)濟向社會主義市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變。那末在當(dāng)下，領(lǐng)導(dǎo)干部又該具有怎樣的能力素質(zhì)?去年，省委提出建設(shè)眼界寬、思路寬、胸懷寬，有信心、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)、有正氣的“3寬4有”干部隊伍，要求廣大干部著力提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、做好大眾工作、駕馭復(fù)局面的能力。市委也研究出臺了進1步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的意見，作出了具體部署。提高“3種能力”、實現(xiàn)“3寬4有”，就是新情勢下大家必須不懈努力的方向。
當(dāng)前，正處于經(jīng)濟社會發(fā)展加快轉(zhuǎn)型的時期。就啟東而言，去年全市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值610億元，人均gdp接近9000美元，正處于“中等收入圈套”階段，面臨許多新情況新問題。比如，如何處理穩(wěn)定增長與提高質(zhì)量的關(guān)系?如何處理發(fā)展經(jīng)濟與改良民生、增進和諧的關(guān)系?如何推動城鄉(xiāng)調(diào)和發(fā)展、加快新農(nóng)村建設(shè)、縮小城鄉(xiāng)差異?在大眾的民主張識、參政意識、維權(quán)意識、法制意識普遍增強的情況下，如何更好地應(yīng)對社會輿情、加強社會管理，等等。及時應(yīng)對和化解這些困難，真正實現(xiàn)全面調(diào)和可延續(xù)發(fā)展，迫切需要領(lǐng)導(dǎo)干部積極應(yīng)對挑戰(zhàn)、緊跟時期步伐，增強做好工作的本領(lǐng)。
市委102屆4次全部(擴大)會議，提出了“全力推動6大重點工作，奮力首創(chuàng)啟東科學(xué)發(fā)展新局面”的目標(biāo)任務(wù)。政治線路肯定以后，干部就是決定因素。目前，我市干部隊伍的整體素質(zhì)是好的，但對比新情勢新任務(wù)，還存在1些不相適應(yīng)的地方。比如，有的同志比較熟習(xí)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，但對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)缺少了解，推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的能力不強，發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟的辦法不多;有的對招商引資比較在行，但對解決民生問題、管理基層社會比較生疏;有的習(xí)慣于機關(guān)工作，缺少做大眾工作的經(jīng)驗;有的忙于平常事務(wù)，疏于學(xué)習(xí)思考和調(diào)查研究，抓工作缺少全局觀念、系統(tǒng)思惟和戰(zhàn)略眼光?？梢哉f，只要是有進取精神、事業(yè)尋求的同志，就會感到“知識危機”和“本領(lǐng)恐慌”。如果不抓緊提升能力素質(zhì)，就沒法適應(yīng)事業(yè)發(fā)展所需，沒法擔(dān)當(dāng)科學(xué)發(fā)展重擔(dān)。對此1定要有蘇醒的認識，并切實加以改進和提高。
年輕干部提高能力素質(zhì)，需在以下幾個方面堅持不懈、鍥而不舍：
第1，以崇高的尋求為動力之源。尋求是發(fā)自內(nèi)心的努力求索，崇高的尋求是提升能力素質(zhì)的內(nèi)在動力。我們常說，志向有多高，作為就有多大。吳仁寶同志把人民大眾過上幸福美好生活作為終生尋求，始終深信“人民幸福就是社會主義”，堅持“物資精神雙富有才是真實的富有”，帶領(lǐng)華西村民走上了共同富裕、文明和諧的發(fā)展之路。年輕干部就應(yīng)當(dāng)有這樣的尋求和抱負。有了這類尋求，心靈就會得到滋養(yǎng)，前進就會有動力，干工作就會有勁頭，能力提升就有強大的思想保證。年輕干部應(yīng)當(dāng)立志做大事，不務(wù)虛名、崇尚實干。不務(wù)虛名，就是要建立正確的權(quán)利觀、事業(yè)觀、政績觀，堅持為黨分憂、為民服務(wù)，時刻把事業(yè)的興衰成敗和大眾的安危冷暖放在心頭，想問題、做決策、抓落實，都要圍繞大局所需和大眾所盼，而非撈取自己的“政績”、“名譽”、“聲望”，不為名所累，不為利所惑。崇尚實干，就是要少說多做，講真話、干實事，把崇高尋求與本職工作結(jié)合起來，沉得下身、靜得下心，從解決1個個具體問題開始、辦好1件件事情做起，不做表面文章，不做討巧之事，用實際行動贏得組織和大眾的信任。中央黨校常務(wù)副校長李景田同志有篇文章《討巧之風(fēng)不可長》，他把“討巧”之風(fēng)歸納為6點：工于設(shè)計自我、愛做表面文章、好走“上層線路”、會借媒體造勢、奉行好人主義、1味明哲保身，寫得很深入、很形象，對此1定要堅決杜絕。
第2，以勤懇的學(xué)習(xí)為進步之道。學(xué)習(xí)是提升能力素質(zhì)的重要途徑。1個勤懇學(xué)習(xí)的干部，才能始終充滿成上進步的動力，才能步入成上進步的正道。當(dāng)前，干部學(xué)習(xí)的積極性整體是好的，但忙于事務(wù)、忙于應(yīng)酬、輕視學(xué)習(xí)的現(xiàn)象也很多。國家行政學(xué)院和《光明日報》作過調(diào)查，有6成干部每周讀書學(xué)習(xí)時間不足7個小時。有些年輕干部不扎實學(xué)習(xí)，自詡聰明過人，以為靈機1動，照樣干事，其實只能應(yīng)付1般性工作。要想成為有真才實學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)干部，必須下真工夫?qū)W習(xí)，切實做到博學(xué)之、審問之、慎思之、明辨之。要樂于學(xué)習(xí)。正所謂“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”。要把學(xué)習(xí)作為1種尋求、1種愛好，多向書本學(xué)知識、向?qū)嵺`學(xué)經(jīng)驗、向巨人學(xué)思惟，努力尋求學(xué)而不厭、學(xué)而樂乎的境地。要勤于學(xué)習(xí)。力戒淺嘗輒止的浮躁情緒，堅持在學(xué)習(xí)中工作、在工作中學(xué)習(xí)，把零碎的時間充分利用起來，以“咬定青山不放松”的毅力刻苦學(xué)習(xí)，哪怕每天擠出半個小時，即便讀幾頁書，只要堅持下去，一定會聚沙成塔、學(xué)有所成。要善于學(xué)習(xí)?！皩W(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。要學(xué)會思考，帶著問題邊學(xué)邊思，真正做到學(xué)有所悟、學(xué)有所得、學(xué)以致用，否則，只會原地打轉(zhuǎn)。
第3，以執(zhí)著的實踐為攀登之梯。實踐是知識的源泉，執(zhí)著的探索實踐是提升能力素質(zhì)的根本途徑。對年輕干部而言，躲避實踐就是躲避成長。有些同志由于實踐不夠，處理問題時心里發(fā)虛，腿上發(fā)軟;而有些同志則像電腦感應(yīng)器1樣，得到第1信號，后臺高速運轉(zhuǎn)，馬上就有辦法，拿出幾套方案。這些方案從哪里來?從實踐而來，絕不是平空來的?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”。年輕干部要把實踐作為成上進步的階梯，努力在實踐中砥礪品質(zhì)、錘煉風(fēng)格、積累經(jīng)驗、增長才華。否則，漏掉了實踐這1重要環(huán)節(jié)，就會像“虛焊”1樣不牢固，平時尚可應(yīng)付，稍有壓力，就會掉鏈子。要勇于擔(dān)當(dāng)、迎難而上。立足崗位，勇于負責(zé)，主動接受危難險重擔(dān)務(wù)，愿為他人不為之事，能為他人不能之事。在矛盾眼前敢抓敢管，不計較個人得失，勇于動真碰硬，做到任務(wù)眼前不推委、困難當(dāng)頭不畏縮。要勇于創(chuàng)新、知難而進。對工作中的難點問題，大膽突破思惟定勢和傳統(tǒng)方法的束縛，勇于走前人沒有走過的路，積極到實踐中去尋良方、謀新策。凡有利于發(fā)展的，就要義無返顧、敢冒風(fēng)險，絕不猶豫、堅定不移地大膽闖、大膽試。要掌控關(guān)鍵、克難制勝。年輕干部有生氣、有活力，敢作敢為，但不能盲目蠻干，必須掌控關(guān)鍵、注意方式。要善于辨別輕重緩急，在影響全局的要害問題上研究對策，克難攻堅。要善于解剖麻雀，從中尋覓規(guī)律，抓點帶面，推動全局。
第4，以科學(xué)的反思為得法之要。所謂反思，就是回頭看，就是及時總結(jié)實踐中的經(jīng)驗教訓(xùn)、成敗得失?？茖W(xué)的總結(jié)反思是強化能力素質(zhì)的重要手段，是提高認識水平、提升思惟層次、積累實踐經(jīng)驗的重要寶貝。古人云“1日3省吾身”，新時期的領(lǐng)導(dǎo)干部如果只顧埋頭苦干，不注意思考和研究，就會墮入原地踏步的怪圈。實際工作中，大家要常常對比目標(biāo)要求，回頭看看作了哪些工作?獲得了甚么成效?有甚么經(jīng)驗和啟示?還存在哪些不足?怎樣去改進?只有常常自我檢討、自我總結(jié)、自我完善，才能懲前毖后，少走彎路，不斷進步。要學(xué)會分析。就是善于由表及里、由淺入深、去粗存精、去偽存真，尋覓解決問題的思路和辦法，總結(jié)工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)。善于分析，大家就會不斷理清頭緒、發(fā)現(xiàn)門道、掌握訣竅。要尋覓必定。必定就是事物的本質(zhì)聯(lián)系，總結(jié)反思的目的在于探求事物發(fā)展的規(guī)律性，為做好以后的工作提供指點和幫助，到達事半功倍的效果。只要堅持把工作當(dāng)作學(xué)問去研究，在實踐的基礎(chǔ)上重視總結(jié)，就1定能實現(xiàn)“頓悟”，駕馭工作，由必定王國邁向自由王國。
最后，希望大家珍惜學(xué)習(xí)提升的機會，沉下心來“加油充電”，積蓄新的能量，并以此為新的出發(fā)點，以奮發(fā)的姿態(tài)投入到今后的學(xué)習(xí)和工作中去，不斷獲得新的進步和事跡!
同志們：
這次全市基層年輕干部培訓(xùn)班是市委書記xx同志倡議下舉辦的，目的就是為了在座的各位像大樹一樣健康茁壯成長。會議的各項議程由我和市紀(jì)委書記xx同志、宣傳部部長xx同志逐一審核過的。市委對辦好這次培訓(xùn)班非常重視，通過綜合考慮最后確定x名同志參加培訓(xùn)。
按照會議安排，早上舉行了開班式，xx同志與大家見了面，談了思路想法，提了具體要求。下午由我向大家交流一下我的一些思考。
我們常說大樹底下好乘涼，但成為一棵“大樹”，卻不是一朝一夕的事。通過對一顆大樹成長經(jīng)歷的研究可以發(fā)現(xiàn)，要成為一棵大樹，需具備四個條件：
沒有一棵大樹是剛把樹苗種下去，第二年就變成了大樹，一定是歲月刻畫著年輪，一圈圈往外長。像我們這，一顆小樹苗長成參天大樹那就更難了，由于干旱缺水，一般得十幾年。
在座的各位最年輕的是24歲，最大的35歲，都是我們?nèi)ツ暝谌蟹秶鷥?nèi)選拔的年輕干部。市委把你們從機關(guān)選出來，派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)，就是為了蹲苗，就是為了歷練，就是為了獲取基層養(yǎng)分，以增強大家處事的能力素質(zhì)。
所以，大家千萬不要有剛下去一年時間，就想回到市上來的這種想法。市委的想法很明確，就是把你們培養(yǎng)成才，但是這個得需要時間，得需要磨練。我們常說，在機關(guān)都是問題，到基層都是辦法，說的就是從基層做起，從調(diào)解一起矛盾糾紛，幫群眾種好一畝地這樣的小事做起，從中鍛煉大家的能力，以便將來在更廣闊的舞臺上有更大的作為。
要想成功，一定要給自己時間，千萬不能心浮氣躁，要沉下心來，有這樣的決心：三五年五六年時間扎根基層！
沒有一棵大樹，第一年種在這里，第二年種在那里。成為一棵大樹，一定是千百年來經(jīng)風(fēng)霜，歷雨雪，屹立不動。
這個還是對上面第一個問題的進一步解答，說的還是要安心、靜心，要有定力。這個也是最基本的常識，假如你要在村上做一件事，你得調(diào)研吧，你得謀劃吧，你得論證吧?；鶎硬幌駲C關(guān)，好多事情領(lǐng)導(dǎo)層面一制定，其他人就得無條件執(zhí)行?；鶎涌墒且患苈闊┑氖?，你得挨家挨戶上門做工作，好多道理一兩次十幾次講不通，好多還是今天同意了，明天又反悔了，這種現(xiàn)象非常多，非常正常。群眾工作做好了，比如項目，你還得跑環(huán)保、土地審批等等，又得需要大量時間。這樣一來，沒個三五年時間出不了多大成效。群眾不會說你的好話，你也沒有什么實實在在的政績。所以，還是希望大家一定要有扎根基層、吃苦在基層的打算和決心，千萬不要被外界的干擾而迷失了方向，動搖了信心。
要想成功，一定要有“任你風(fēng)吹雨打，我自巋然不動”的決心，堅守信念、專注內(nèi)功，終成正果！
樹有千百萬條根，粗根、細根、微根，深入地底，忙碌而不停的吸收營養(yǎng)，成長自己。絕對沒有一棵大樹沒有根。更扎的越深，樹長得越枝繁葉茂。
去年把大家選出來派下去，就是充分發(fā)揮你們學(xué)歷高、人靈活、想干事的優(yōu)點，讓你們從基層來，再回到基層，不能忘本。通過發(fā)揮自己的本事，更好地服務(wù)基層。大家如何能成才，還是要學(xué)習(xí)。這個學(xué)習(xí)不僅僅是書本上的，手機上的，更多的是無字書，就是來自基層廣大人民群眾的力量。不要小看這些不識字，或識字不多的人，他們身上本事大著呢！舉例來說，我剛參加工作時候，在市公安局政治部，后來讓我下基層到派出所鍛煉。結(jié)果，就一個打架斗毆的小事，我給調(diào)解，結(jié)果雙方都想打我。我就想不通啊，為了你們和好，我掏錢請你們吃飯，給你們好言相勸，說句實話，我給我爸媽還沒有那么細心用情，結(jié)果還出力不討好。后來一名開車的協(xié)警人家出面，半小時就雙方握手言和了。
同志們，解決問題困難的能力本事與你的學(xué)歷有關(guān)系，因為學(xué)識淵博，因為書本上有類似的解決辦法，但是最終解決問題的還是對癥下藥的準(zhǔn)！這就要求我們一定要拜群眾為師，態(tài)度謙虛、虛心請教。同時，讓你們沉到基層一線去，也是為了更好的體諒基層干部的苦衷。好多機關(guān)干部，會寫兩篇文章，就開始指手畫腳，有的甚至頤指氣使，口氣大的很，其實一點本事也沒有。正如毛主席說的，頭重腳輕根底淺！我們派你們下去，就是解決肚中空空去的！將來你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，就不會亂拍腦袋、亂做決策、亂下文件、亂提要求，就不會把工作理解為開不完的會、制不完的文件、下不完的通知，層層分解任務(wù)畫省略號，而是畫句號，找解決問題的辦法，樹立問題困難到我這就徹底解決的意識。
沒有一棵大樹長向黑暗，躲避光明。陽光，是樹木生長的希望所在，大樹知道必須為自己爭取更多的陽光，才能長得更高。
這告誡我們，作為黨員干部一定要有規(guī)矩意識、法紀(jì)意識、道德意識，黨中央提倡的我們堅決干，黨中央禁止的堅決不干，一心一意謀發(fā)展，不要把心思用到旁門左道上，更不是燒香拜佛上。如果真有佛，那也是群眾！真心實意帶領(lǐng)他們謀發(fā)展，人家會在我們面前說你們的好話的。組織部已經(jīng)建立了明察暗訪組，由我?guī)ш牐瑢δ銈冞M行定期不定期的監(jiān)督檢查。我們就聽群眾的聲音，你這人務(wù)實不，你這人像不像干事的，還是你就是虛頭巴腦、華而不實的，如果是好吃懶做，來當(dāng)土皇帝的、耍威風(fēng)的，我們堅決撤職，人還是留在當(dāng)?shù)兀谰昧粝聛?，換位感受一下被人使喚來使喚去是什么滋味！
同志們：后備干部是公司的未來和希望，后備干部能力素質(zhì)的高低、品德修養(yǎng)的優(yōu)劣、作風(fēng)紀(jì)律的好壞，對于干部隊伍建設(shè)乃至公司今后的發(fā)展具有至關(guān)重要的作用，重視后備干部的教育與培養(yǎng)，是加強干部隊伍建設(shè)、為各級班子儲備優(yōu)秀干部人才的重要舉措。經(jīng)公司黨委的認真研究以及各部門工作人員的精心籌備，后備干部培訓(xùn)班于今日正式開班。參加此次培訓(xùn)班的名干部，是公司黨群工作本部與各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)認真研究、反復(fù)商榷并最終確定的。希望大家珍惜此次難得的機會，認真學(xué)習(xí)和思考，使自己在思想上能夠有新的提高，作風(fēng)上有新的長進，用實際行動向公司交上一份滿意的答卷。下面，我就如何辦好此次培訓(xùn)班，提三點意見。
xx公司經(jīng)過x年的運行，企業(yè)生產(chǎn)能力與生產(chǎn)水平顯著提升，經(jīng)營管理工作初見成效，員工信心不足問題得到有效改善，已經(jīng)具備了一定的管理基礎(chǔ)和發(fā)展基礎(chǔ)，但我們也應(yīng)該清楚地認識到，企業(yè)仍然困難重重，各種矛盾和問題依舊存在，尤其是干部隊伍建設(shè)問題。目前，公司共有領(lǐng)導(dǎo)干部人，其中50年代出生的人，60年代出生的人，70年代出生的人。從總體上，公司領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的年齡偏大的問題仍比較突出，35歲以下的青年干部比例很小，和一些優(yōu)秀的企業(yè)相比，我們在干部年輕化方面確實存在很大的差距。這個問題解決不好，勢必會影響xx公司的持續(xù)健康發(fā)展，針對這一問題，今年，公司黨委加大了對后備干部的培養(yǎng)力度，并把加強理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉作為提高年輕干部素質(zhì)的重要途徑。因此，辦好這次培訓(xùn)班，意義重大。
辦好這次培訓(xùn)班是xx公司長遠發(fā)展的客觀需要。如何審時度勢、趨利避害，加快xx公司的健康發(fā)展，力爭在未來發(fā)展中占據(jù)有利的位置，是公司各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子必須認真思考的問題。解決問題的關(guān)鍵是人才、是干部，特別是能不能培養(yǎng)一批靠得住、有本事的優(yōu)秀年輕干部，這是公司長遠發(fā)展的根本所在，也是我們舉辦這期培訓(xùn)班的最終目的。打造一支高素質(zhì)的后備干部隊伍，可以說是我們保持良好發(fā)展態(tài)勢的重要人才保證。我們應(yīng)該通過這次培訓(xùn)班，用發(fā)展的要求來審視自己、用創(chuàng)新的精神來完善自己、用勤奮的學(xué)習(xí)來提高自己、用更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，更好地為鑄鍛公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展貢獻力量。
辦好這次培訓(xùn)班是不斷提高自身素質(zhì)的主觀需求。辦好這次培訓(xùn)班，是年輕干部提高自身素質(zhì)，適應(yīng)新形勢新任務(wù)的迫切需求。從人才成長的規(guī)律來看，一切有作為、有成就的人，無不得益于勤奮好學(xué)。如果沒有終身學(xué)習(xí)的意識、沒有“學(xué)習(xí)就是工作，工作也是學(xué)習(xí)”的意識，平時不擠時間學(xué)習(xí)，知識結(jié)構(gòu)就會很快老化、脫節(jié)，就會落后于社會和時代的步伐，最終被社會和時代所淘汰。因此，我們要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，提高運用科學(xué)理論分析問題和解決問題的能力，持之以恒、不間斷地加強政治理論、黨的方針政策、法律法規(guī)等方面的學(xué)習(xí);同時還要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強文化知識底蘊與素養(yǎng)，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。
辦好這次培訓(xùn)班是加強后備干部隊伍建設(shè)的內(nèi)在要求。當(dāng)前，在公司領(lǐng)導(dǎo)干部年齡比例嚴(yán)重失調(diào)，年輕干部資源持續(xù)匱乏，高層次人才一時難以引進的情況下，我們只有堅持加強后備干部隊伍建設(shè)，堅持抓好培訓(xùn)工作，從組織上保證公司人才戰(zhàn)略的實施與發(fā)展。參加這次培訓(xùn)班的，都是各單位的骨干力量，在不久的將來都有可能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。因此，我們要從當(dāng)好“接班人”的高度充分認識辦好這次培訓(xùn)班的重要意義，切實增強責(zé)任感和緊迫感，全身心投入到這次培訓(xùn)中來，不斷提高自身綜合素質(zhì)，為將來擔(dān)當(dāng)重任打下堅實的基礎(chǔ)。
對于舉辦此次培訓(xùn)班，公司進行了認真的準(zhǔn)備，專門成立了培訓(xùn)小組，由公司黨政班子主要領(lǐng)導(dǎo)親自為大家授課，并力所能及地為大家創(chuàng)造較好的學(xué)習(xí)條件。此次培訓(xùn)的主要任務(wù)是加強后備干部管理，提高后備干部的綜合素質(zhì)，為公司發(fā)展提供合格干部保證。此次培訓(xùn)班的內(nèi)容包括xxxxxxxx，涵蓋領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、業(yè)務(wù)技能、經(jīng)營理念等多個方面。為增強學(xué)習(xí)的實效性，培訓(xùn)班設(shè)立后備干部培訓(xùn)心得表述環(huán)節(jié)，采取學(xué)習(xí)與討論相結(jié)合的形式，實現(xiàn)理論與實踐的相互融合，達到增長理論知識、提高綜合能力的目的。希望各位在學(xué)習(xí)的過程中不要僅僅停留在理論灌輸上，而是要堅持學(xué)與思的統(tǒng)一、思與行的統(tǒng)一，把培訓(xùn)的內(nèi)容學(xué)深悟透，并自覺運用到實際工作中去，真正在思想觀念上、理論知識上、業(yè)務(wù)技能上得到有效提升。
一是要端正學(xué)習(xí)態(tài)度。學(xué)習(xí)是思考和創(chuàng)造的過程，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進步。要樹立學(xué)習(xí)則強、學(xué)習(xí)則勝的理念;樹立工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念;樹立學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)的理念。作為擔(dān)當(dāng)公司發(fā)展重任的青年后備干部，應(yīng)該審時度勢，把學(xué)習(xí)作為一個永恒的主題、一個長期的任務(wù)，自覺地重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，形成學(xué)習(xí)為本、終身學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。
二是要掌握學(xué)習(xí)方法。培訓(xùn)學(xué)習(xí)是一時的，而在工作實踐中遇到的情況和問題卻是不斷變化、層出不窮的。因此，在培訓(xùn)中大家不僅要學(xué)習(xí)知識，更要掌握學(xué)習(xí)方法。要集中精力、心無旁騖地搞好學(xué)習(xí)，在課余時間，要有計劃地多讀點書，增加自己的理論積累，努力取得更多的收獲，保證自己在思想上不落伍，認識上不停步，行動上不掉隊;要結(jié)合公司發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，聯(lián)系自己的思想實際和工作實際，進行有針對性的深入思考，使自己對一些重大問題的認識更為全面、更為深刻;要堅持在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不斷提高自身素質(zhì)和履行崗位職責(zé)的能力。
三是要嚴(yán)守學(xué)習(xí)紀(jì)律。參加這次培訓(xùn)是一次難得的機會，希望大家能正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，合理安排工作，按時參加培訓(xùn)，如遇特殊情況不能參加培訓(xùn)者要提前請假。為了保證學(xué)習(xí)效果，各后備干部在聽課過程中要保持課堂紀(jì)律，無故缺席培訓(xùn)，不遵守課堂紀(jì)律的，我們將視情況做出相應(yīng)處理。
同志們，當(dāng)前各項工作任務(wù)繁重，大家要珍惜這次學(xué)習(xí)機會，充好電，加好油，沖好刺，勤奮學(xué)習(xí)，努力思考，刻苦鉆研，嚴(yán)守各項紀(jì)律，不斷地充實自己、豐富自己，為自己的成長進步奠定堅實的基礎(chǔ)，力爭在今后的工作中干出新成績、再上新臺階。最后預(yù)祝這次培訓(xùn)班取得圓滿成功，祝同志們學(xué)習(xí)愉快，身體健康，工作順利。
謝謝大家!
同志們：
時代在進步，學(xué)習(xí)無止境。農(nóng)耕時代讀幾年書就可以應(yīng)付一輩子，工業(yè)經(jīng)濟時代讀十幾年書能管用一輩子，知識經(jīng)濟時代和網(wǎng)絡(luò)時代要一輩子讀書、用一生時間學(xué)習(xí)。今天我和大家談一談《青年，從學(xué)習(xí)出發(fā)》，與同志們討論，和大家共勉。
學(xué)習(xí)是為了“武裝”還是為了“包裝”，其實是態(tài)度問題，不是方法問題。大家作為青年干部，更重要的是通過扎實學(xué)習(xí)武裝自己，而不是流于空談、浮于表面，追求文憑、包裝自己。
1.渴求真知，不斷探索。一切科學(xué)知識都源于人們的好奇。青年干部都應(yīng)當(dāng)有渴求真知的欲望，用“甘當(dāng)小學(xué)生”的態(tài)度抓學(xué)習(xí)。一方面要保持學(xué)習(xí)興趣和熱情。參加青干班培訓(xùn)只是學(xué)習(xí)的一種形式，更重要的是要有學(xué)習(xí)興趣和熱情。牛頓看見蘋果從樹上掉下來，他反復(fù)研究，由此發(fā)現(xiàn)“萬有引力定律”。因此要對“理所當(dāng)然”的事情多問為什么，這樣才能了解新思想、新知識、新經(jīng)驗，不斷提高理論水平和綜合素質(zhì)。另一方面要疑而貴進。學(xué)貴知疑，疑則有進;進在善學(xué)，學(xué)在圖新。五六十年代，地質(zhì)學(xué)界普遍流行“中國貧油論”，我國卓越的科學(xué)家李四光敢于大膽質(zhì)疑，正是這種大膽質(zhì)疑、科學(xué)求真、勤勉拼搏的精神，我國相繼發(fā)現(xiàn)了大慶、勝利、大港、江漢等油田，從根本上解決了我國當(dāng)時石油資源匱乏的問題，一舉摘掉了“貧油國”的帽子。
2.自知無知，謙虛謹(jǐn)慎。事有所成，必是學(xué)有所成;學(xué)有所成，必是讀有所成。青年干部一定要謙虛謹(jǐn)慎、虛心好學(xué)。如果不加強讀書學(xué)習(xí)，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化。一代偉人毛澤東，活到老，學(xué)到老。毛主席的床鋪特別寬大，半邊堆書，半邊休息。所以，學(xué)習(xí)沒有最好只有更好，“學(xué)得好”才能“干得好”。
3.心無旁騖，堅持不懈?，F(xiàn)在有不少干部不注重學(xué)習(xí)，理由是忙于工作、應(yīng)酬，沒有時間。大家工作忙、應(yīng)酬多是客觀事實，但是再忙、再累都應(yīng)該堅持學(xué)習(xí)。雷鋒講過學(xué)習(xí)要發(fā)揚“釘子精神”，時間是擠出來的。市委組織部機關(guān)干部堅持每天讀書一小時，每周集中學(xué)習(xí)一次，每月進行一次閉卷考試，每個季度寫一篇思考性文章，每個干部每年在市委黨校或部機關(guān)講一次課。今年以來，已經(jīng)集中學(xué)習(xí)了33次。
學(xué)歷是一個人受教育程度的重要標(biāo)志。但學(xué)歷不等于能力，文憑不等于水平。相比學(xué)歷而言，要更看重學(xué)習(xí)，要不比學(xué)歷比學(xué)習(xí)，讓學(xué)習(xí)成為一種需要、一種追求、一種自覺行為。
1.博覽群書。中央電視臺《對話》節(jié)目主持人王利芬有一次在搬家的時候搬了許多書，累了坐在書上休息，她突然發(fā)現(xiàn)這些書與她做主持人沒有多大關(guān)系。但她從中悟出一個道理，這些書籍給了她一個成功的平臺，一把開啟智慧的鑰匙，沒有這些書本知識的積累，她不可能有今天的成功。由此可見，要勤于學(xué)習(xí)、博覽群書，不僅要做專才，還要做“雜家”。一是多讀文學(xué)經(jīng)典,以養(yǎng)才氣，豐富文學(xué)知識;二是多讀史學(xué)經(jīng)典，以養(yǎng)底氣，增強史學(xué)知識;三是多讀哲學(xué)經(jīng)典，以養(yǎng)大氣，豐富哲學(xué)知識;四是多讀倫理經(jīng)典，以養(yǎng)正氣，豐富倫理知識。
2.研究問題。學(xué)習(xí)的目的是解決問題。要帶著問題學(xué)習(xí)，缺什么補什么，差什么學(xué)什么。大家到黨校培訓(xùn)，就是要提高能力，提升境界，包括改進工作方式方法。要選擇工作中的一些問題，有針對性的深入思考，確保學(xué)有所得，學(xué)有所獲。
3.融會貫通。毛主席說過：“讀書是學(xué)習(xí)，使用也是學(xué)習(xí)，而且是更重要的學(xué)習(xí)?！贝蠹乙堰@次學(xué)習(xí)的過程當(dāng)作提升自我、推進工作的過程，做到理論與實際、學(xué)習(xí)與運用、言論與行動相統(tǒng)一。只有通過提高思想境界、提升工作能力、提升理論水平、提高綜合素質(zhì)，才能“做一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”。
“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。作為青年干部，不講提拔不現(xiàn)實，只講提拔不正確。提拔必須以提高為基礎(chǔ)，提高要體現(xiàn)在能力上。具體是三個方面。
1.贏在執(zhí)行。實干興邦，空談?wù)`國?！秷?zhí)行重在到位》一書中有兩句話給我印象特別深刻：“執(zhí)行不到位等于不執(zhí)行，執(zhí)行不到位不如不執(zhí)行”。沒有執(zhí)行力，落實就是空話，務(wù)實就是口號。要轉(zhuǎn)變觀念抓執(zhí)行。很多事情不是缺乏解決問題的能力，而是缺乏解決問題的態(tài)度。我們?nèi)z查工作，有些干部寧愿花精力、花時間、花金錢應(yīng)付檢查，不愿意花精力、花時間、花金錢把工作做扎實，從根本上解決問題。這就是缺乏解決問題的態(tài)度。要從轉(zhuǎn)變觀念入手，重視基礎(chǔ)工作，把時間花在平時，把精力花在平時，把金錢花在平時，把工作做扎實。要杜絕借口抓執(zhí)行。有些干部對布置的任務(wù)，一是拖，一拖十天半月，拖到忘記就過關(guān);二是推，找種種借口推辭工作、推卸責(zé)任;三是抗，軟磨硬泡，頂著不辦。這都不利于工作，不利于成長，不利于提高。美國西點軍校有句名言：“沒有任何借口”。這是西點軍校200年奉行的最重要的行為準(zhǔn)則，是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。秉承這一理念，200多年來西點軍校為美國培養(yǎng)了3位總統(tǒng)、5位五星級上將、3700名將軍。要強化細節(jié)抓執(zhí)行?！疤煜麓笫?，必做于細”。細節(jié)決定成敗。俄羅斯庫爾斯克號核潛艇沉沒，就是因為魚雷掛鉤生銹斷裂，導(dǎo)致魚雷墜地爆炸，結(jié)果毀掉了價值昂貴的核潛艇和無法用價值衡量的100多名艇員的生命。俄羅斯人對此的評價是“可以悲痛，但不可原諒”。在執(zhí)行中必須強化“細節(jié)決定成敗”的理念，切實把瑣事做好，把小事做精，把細事做亮。
2.重在創(chuàng)新。創(chuàng)新是進步的動力和源泉。青年干部要與時俱進、敢于創(chuàng)新。思想是行動的先導(dǎo)。從某種意義上講，經(jīng)驗有多豐富，思維就有多僵化。要推進新發(fā)展，開創(chuàng)新局面，就必須把思想從過時的條條框框和經(jīng)驗主義中解放出來，多嘗試用新理念研究問題、新思路分析問題、新辦法解決問題。英國著名作家毛姆未成名前，他的小說無人問津，在窮得走投無路的情況下，他用自己最后一點錢，在報紙上登了一則醒目的征婚啟事：“本人是個年輕有為的百萬富翁，喜好音樂和運動，現(xiàn)征求和毛姆小說中女主角完全一樣的女性共結(jié)連理”。廣告登出之后，書店里的毛姆小說被一搶而空，一時之間“洛陽紙貴”，從此毛姆的小說銷售一帆風(fēng)順。正是這一獨特思路，改變了毛姆的命運，使毛姆成為著名的小說家。正所謂思想有多遠，我們就能走多遠。創(chuàng)新需要膽識。從哲學(xué)角度講，它是一個破舊立新的過程，伴有阻力和風(fēng)險。1977年4月，尚未恢復(fù)工作的鄧小平給中央寫信，指出“兩個凡是”不符合馬克思主義，提出要完整準(zhǔn)確地理解毛澤東思想，從而揭開了新時期解放思想的序幕和1979年關(guān)于真理標(biāo)準(zhǔn)的大討論。大家要有這種無私無畏的精神，敢為人先，勇于擔(dān)當(dāng)?！肮锊豢蔁o，私罪不可有”就是這個道理。創(chuàng)新不是標(biāo)新立異。嘩眾取寵、改頭換面不是創(chuàng)新，創(chuàng)新要解決問題，要推動發(fā)展。2009年以來，市委組織部大膽突破傳統(tǒng)選人用人方式，連續(xù)舉辦了四期青年干部綜合素質(zhì)訓(xùn)練班，集中開展專題講座、理論測試、才藝展示、小組討論、交流發(fā)言、模擬面試等活動，既對廣大青年干部進行綜合素質(zhì)集中強化訓(xùn)練，又發(fā)現(xiàn)和選用了一批優(yōu)秀年輕干部。先后選拔了1名團市委副書記、6名黨外副鎮(zhèn)長、10名市直單位機關(guān)干部，在選人用人方式和干部培訓(xùn)理念上實現(xiàn)了新突破。
3.成在團結(jié)。團結(jié)出效能，和諧出干部。要處理好三種關(guān)系：一是優(yōu)點與缺點。尺有所短，寸有所長。不要總看別人的缺點，用自己的優(yōu)點去比別人的缺點，用自己的長處去比別人的短處。別人得到提拔自己沒被提拔，就總覺得自己懷才不遇。要客觀對待優(yōu)點和缺點，正確處理好二者的關(guān)系。二是主角與配角。要擺正位置，找準(zhǔn)角色。當(dāng)好今天的配角，就是為了當(dāng)好明天的主角;今天做不好配角的人，明天很難當(dāng)好主角。三是捧臺與拆臺。“眾人拾柴火焰高”。同事與同事之間、單位與單位之間沒有不可調(diào)和的矛盾，要善于聽取不同意見，團結(jié)與自己不同意見的人，做到相互捧臺、好戲連臺，不要相互拆臺、一起垮臺。
讀書修身，從政立德。組織部門管“帽子”，但更重“腦子”。只有重視“腦子發(fā)育”，堅持把讀書學(xué)習(xí)“內(nèi)化為一種信念，外化為一種追求”，才能真正領(lǐng)悟人生真諦、實現(xiàn)人生追求。一是不畏浮云遮望眼。理想是翱翔的翅膀，責(zé)任是奮進的動力。知識和能力固然十分重要，但比知識和能力更重要的是一個人的理想、信念和責(zé)任。理想信念有如身體的脊柱和大廈的支柱。沒有脊柱，人就不能直立;沒有支柱，大廈就會坍塌。實踐證明，理想越是高遠，信念越是堅定，越能干出不同凡響的業(yè)績。去年在市委黨校，我講過《人，總是要有一點精神的》，其中講了四個問題：“環(huán)境的好與差、工作的難與易、個人的得與失、人生的苦與樂”。青年干部一定要有蓬勃向上的精神，有實現(xiàn)抱負的遠大理想，自覺加強黨性修養(yǎng)和世界觀改造。二是千磨萬擊還堅韌。不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見彩虹。青年干部一定要自覺加強鍛煉和磨練，“苦其心志，勞其筋骨”。《士兵突擊》里的主人公許三多，他不是最優(yōu)秀的，個人素質(zhì)也不是最好，但他憑著“不放棄、不拋棄”的信心和精神，從一個普通青年成長為優(yōu)秀特種兵，在逆境中脫穎而出。當(dāng)然，付出不一定有回報，但失敗是成功之母。沒有堅持不懈的追求，沒有經(jīng)年累月的耕耘，肯定不會取得豐碩的成果。三是只顧攀登不問高。山高人為峰。大家要珍惜人生和職業(yè)生涯的黃金時期，潛心靜氣，埋頭苦干，真正把心思和智慧用到本職工作上來，在艱苦環(huán)境中砥礪品質(zhì)、提升能力，在生動實踐中揮灑汗水、創(chuàng)造輝煌。
機關(guān)條件好、平臺高，很多青年干部都愿意到機關(guān)。但“宰相必起于州郡，猛將必發(fā)于卒伍”，大凡成大事者都來自基層，青年干部到機關(guān)更應(yīng)該到基層。
1.基層是干事創(chuàng)業(yè)的舞臺?；鶎邮莻€廣闊天地，到那里大有作為。青年干部要以最大的熱情投身基層，用業(yè)績體現(xiàn)自我價值，實現(xiàn)人生追求。要在經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場建功立業(yè)，積極參與招商引資，培養(yǎng)鍛煉引資能力、談判技巧;要在新農(nóng)村建設(shè)第一線大顯身手，積極引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展特色養(yǎng)殖，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;要在和諧社會建設(shè)最前沿施展才華，積極建言獻策，努力維護社會穩(wěn)定。
2.基層是干部成長的階梯?！胺彩窃诟鞣N領(lǐng)導(dǎo)崗位上有所作為、成績突出的干部，都是注重實踐鍛煉特別是基層實踐鍛煉，在豐富生動的實踐中成長起來的，這已經(jīng)成為一種規(guī)律性的現(xiàn)象?！苯?jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)干部都是在基層鍛煉出來的,基層既是青年干部提升工作閱歷的必修課，又是鍛煉自己的大舞臺。這一次招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員，許多市直單位工作人員和教師踴躍報名參加，就說明大家愿意到基層鍛煉自己。要變被選派到基層為主動下基層，通過自己的努力向組織證明自己，讓組織發(fā)現(xiàn)自己。
3.基層是鍛煉作風(fēng)的熔爐。青年干部要立志做大事，克服浮躁情緒和“鍍金”思想，走出“攀高結(jié)貴、尋找門路”的誤區(qū)，走出“不求有功、但求無過”的誤區(qū)，走出“思想消沉、見異思遷”的誤區(qū)，走出“廣交朋友、瀟灑人生”的誤區(qū)，牢固樹立扎根基層的工作作風(fēng)，從最基礎(chǔ)干起，從點點滴滴做起。吃得了苦，受得了挫折，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，埋頭苦干，默默奉獻，真正體現(xiàn)自我價值和人生意義。
知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來。一個不學(xué)習(xí)的干部是沒有希望的干部。黨和人民給了我們“位子”，為大家施展才華、發(fā)揮才干提供了平臺?！坝形弧备坝袨椤?。希望大家珍惜難得的學(xué)習(xí)機遇，從學(xué)習(xí)出發(fā)，不斷提高綜合素養(yǎng)、錘煉道德操守、提升思想境界，進而在人生舞臺上演繹精彩!預(yù)祝大家學(xué)習(xí)取得圓滿成功!
同志們：
這次全市基層年輕干部培訓(xùn)班是市委書記xx同志倡議下舉辦的，目的就是為了在座的各位像大樹一樣健康茁壯成長。會議的各項議程由我和市紀(jì)委書記xx同志、宣傳部部長xx同志逐一審核過的。市委對辦好這次培訓(xùn)班非常重視，通過綜合考慮最后確定x名同志參加培訓(xùn)。
按照會議安排，早上舉行了開班式，xx同志與大家見了面，談了思路想法，提了具體要求。下午由我向大家交流一下我的一些思考。
我們常說大樹底下好乘涼，但成為一棵“大樹”，卻不是一朝一夕的事。通過對一顆大樹成長經(jīng)歷的研究可以發(fā)現(xiàn)，要成為一棵大樹，需具備四個條件：
沒有一棵大樹是剛把樹苗種下去，第二年就變成了大樹，一定是歲月刻畫著年輪，一圈圈往外長。像我們這，一顆小樹苗長成參天大樹那就更難了，由于干旱缺水，一般得十幾年。
在座的各位最年輕的是24歲，最大的35歲，都是我們?nèi)ツ暝谌蟹秶鷥?nèi)選拔的年輕干部。市委把你們從機關(guān)選出來，派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社區(qū)，就是為了蹲苗，就是為了歷練，就是為了獲取基層養(yǎng)分，以增強大家處事的能力素質(zhì)。
所以，大家千萬不要有剛下去一年時間，就想回到市上來的這種想法。市委的想法很明確，就是把你們培養(yǎng)成才，但是這個得需要時間，得需要磨練。我們常說，在機關(guān)都是問題，到基層都是辦法，說的就是從基層做起，從調(diào)解一起矛盾糾紛，幫群眾種好一畝地這樣的小事做起，從中鍛煉大家的能力，以便將來在更廣闊的舞臺上有更大的作為。
要想成功，一定要給自己時間，千萬不能心浮氣躁，要沉下心來，有這樣的決心：三五年五六年時間扎根基層！
沒有一棵大樹，第一年種在這里，第二年種在那里。成為一棵大樹，一定是千百年來經(jīng)風(fēng)霜，歷雨雪，屹立不動。
這個還是對上面第一個問題的進一步解答，說的還是要安心、靜心，要有定力。這個也是最基本的常識，假如你要在村上做一件事，你得調(diào)研吧，你得謀劃吧，你得論證吧。基層不像機關(guān)，好多事情領(lǐng)導(dǎo)層面一制定，其他人就得無條件執(zhí)行?；鶎涌墒且患苈闊┑氖拢愕冒ぜ野羯祥T做工作，好多道理一兩次十幾次講不通，好多還是今天同意了，明天又反悔了，這種現(xiàn)象非常多，非常正常。群眾工作做好了，比如項目，你還得跑環(huán)保、土地審批等等，又得需要大量時間。這樣一來，沒個三五年時間出不了多大成效。群眾不會說你的好話，你也沒有什么實實在在的政績。所以，還是希望大家一定要有扎根基層、吃苦在基層的打算和決心，千萬不要被外界的干擾而迷失了方向，動搖了信心。
要想成功，一定要有“任你風(fēng)吹雨打，我自巋然不動”的決心，堅守信念、專注內(nèi)功，終成正果！
樹有千百萬條根，粗根、細根、微根，深入地底，忙碌而不停的吸收營養(yǎng)，成長自己。絕對沒有一棵大樹沒有根。更扎的越深，樹長得越枝繁葉茂。
去年把大家選出來派下去，就是充分發(fā)揮你們學(xué)歷高、人靈活、想干事的優(yōu)點，讓你們從基層來，再回到基層，不能忘本。通過發(fā)揮自己的本事，更好地服務(wù)基層。大家如何能成才，還是要學(xué)習(xí)。這個學(xué)習(xí)不僅僅是書本上的，手機上的，更多的是無字書，就是來自基層廣大人民群眾的力量。不要小看這些不識字，或識字不多的人，他們身上本事大著呢！舉例來說，我剛參加工作時候，在市公安局政治部，后來讓我下基層到派出所鍛煉。結(jié)果，就一個打架斗毆的小事，我給調(diào)解，結(jié)果雙方都想打我。我就想不通啊，為了你們和好，我掏錢請你們吃飯，給你們好言相勸，說句實話，我給我爸媽還沒有那么細心用情，結(jié)果還出力不討好。后來一名開車的協(xié)警人家出面，半小時就雙方握手言和了。
同志們，解決問題困難的能力本事與你的學(xué)歷有關(guān)系，因為學(xué)識淵博，因為書本上有類似的解決辦法，但是最終解決問題的還是對癥下藥的準(zhǔn)！這就要求我們一定要拜群眾為師，態(tài)度謙虛、虛心請教。同時，讓你們沉到基層一線去，也是為了更好的體諒基層干部的苦衷。好多機關(guān)干部，會寫兩篇文章，就開始指手畫腳，有的甚至頤指氣使，口氣大的很，其實一點本事也沒有。正如毛主席說的，頭重腳輕根底淺！我們派你們下去，就是解決肚中空空去的！將來你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，就不會亂拍腦袋、亂做決策、亂下文件、亂提要求，就不會把工作理解為開不完的會、制不完的文件、下不完的通知，層層分解任務(wù)畫省略號，而是畫句號，找解決問題的辦法，樹立問題困難到我這就徹底解決的意識。
沒有一棵大樹長向黑暗，躲避光明。陽光，是樹木生長的希望所在，大樹知道必須為自己爭取更多的陽光，才能長得更高。
這告誡我們，作為黨員干部一定要有規(guī)矩意識、法紀(jì)意識、道德意識，黨中央提倡的我們堅決干，黨中央禁止的堅決不干，一心一意謀發(fā)展，不要把心思用到旁門左道上，更不是燒香拜佛上。如果真有佛，那也是群眾！真心實意帶領(lǐng)他們謀發(fā)展，人家會在我們面前說你們的好話的。組織部已經(jīng)建立了明察暗訪組，由我?guī)ш?，對你們進行定期不定期的監(jiān)督檢查。我們就聽群眾的聲音，你這人務(wù)實不，你這人像不像干事的，還是你就是虛頭巴腦、華而不實的，如果是好吃懶做，來當(dāng)土皇帝的、耍威風(fēng)的，我們堅決撤職，人還是留在當(dāng)?shù)?，永久留下來，換位感受一下被人使喚來使喚去是什么滋味！
我縣中青年領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班今天隆重開班了，參加這次培訓(xùn)班培訓(xùn)的學(xué)員主要是2002年換屆以來提拔使用未參加過培訓(xùn)的鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部，有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、人大主席、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、副書記、紀(jì)委書記、副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、縣直有關(guān)部門的一把手和副職，共134人，你們在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各條戰(zhàn)線、各個崗位為xx的經(jīng)濟發(fā)展和社會進步勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨作出了積極的貢獻，為此，我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)對你們表示衷心的感謝!希望大家在今后的工作中以黨的十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的拼搏精神，再接再厲、為我縣早日實現(xiàn)跨躍式發(fā)展和“三個三分之一”的戰(zhàn)略目標(biāo)作出更大的貢獻。下面，我講五點意見：
黨的十六屆三中全會《決定》指出，堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展。這是我們黨從新世紀(jì)、新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展的全局出發(fā)，提出的重大戰(zhàn)略思想。這一指導(dǎo)思想是我們黨推進改革開放實踐的經(jīng)驗總結(jié)，充分體現(xiàn)了“三個代表”重要思想，充分體現(xiàn)了立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的靈魂和精髓。干部教育培訓(xùn)工作的根本任務(wù)，就是以培訓(xùn)為載體，教育干部、培養(yǎng)干部、塑造干部，努力提高干部隊伍整體素質(zhì)，實現(xiàn)干部的全面發(fā)展，為經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展增添動力、增添后勁。因此，我們一定要把思想認識統(tǒng)一到科學(xué)發(fā)展觀上來，堅持用科學(xué)發(fā)展觀去認識、去把握、去指導(dǎo)干部教育培訓(xùn)工作，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，把干部教育培訓(xùn)工作抓實抓好。
舉辦這次培訓(xùn)班，是貫徹黨的十六大精神、加快實現(xiàn)“兩個率先”，促進我縣發(fā)展經(jīng)濟的需要。黨的十六大從保證黨和國家長治久安的根本大計出發(fā)，突出強調(diào)：“加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的工作力度，著重幫助他們加強黨性修養(yǎng)、理論學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，全面提高自身素質(zhì)”，既明確了各級黨組織在這個重大戰(zhàn)略問題上的政治責(zé)任，也為廣大中青年領(lǐng)導(dǎo)干部在新的歷史條件下健康成長指出了正確的方向。中青年領(lǐng)導(dǎo)干部是黨的干部隊伍中的生力軍，擔(dān)負著新世紀(jì)治黨治國的重任，肩負著全面建設(shè)小康社會的歷史使命，在“率先全面建成小康社會，率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化”的過程中，中青年領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素質(zhì)如何，直接關(guān)系到黨的事業(yè)的興衰成敗。因此，我們要按照“三個代表”的要求，加強對中青年領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)，不斷提高中青年領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)和能力，促進他們迅速成長。xx的發(fā)展，急需要更多的眼界開闊、胸襟開闊的年輕干部;急需要更多的有朝氣、有正氣的年輕干部;急需要更多“政治上靠得住、發(fā)展上有本事、人民群眾信得過”的年輕干部。在座各位都是各部門、各行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，可以說是實現(xiàn)我縣超常規(guī)、跨躍發(fā)展的骨干。要看到，我縣經(jīng)濟實力、綜合競爭力總體上還比較弱，整體形勢不容樂觀，與其他兄弟縣區(qū)相比，與全縣人民的愿望相比，還存在著差距。要使我縣經(jīng)濟有一個大的提升，就必須以干部教育培訓(xùn)為載體，提高認識，解放思想，群策群力，開拓進取，把握機遇，真正做到發(fā)展有新思路，改革有新突破，開放有新局面，各項工作有新舉措。只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能用發(fā)展的要求審視自己、用創(chuàng)新的精神完善自己、用勤奮的學(xué)習(xí)提高自己，才能為建設(shè)工業(yè)強縣、畜牧大縣奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)提供精神動力、智力支持和思想保障。
舉辦這次培訓(xùn)班，是加快我縣干部隊伍建設(shè)的需要。近年來，縣委高度重視全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，緊緊圍繞建設(shè)一支高素質(zhì)黨政領(lǐng)導(dǎo)人才隊伍的要求，勇于創(chuàng)新，著力營造領(lǐng)導(dǎo)人才脫穎而出的競爭環(huán)境，著力構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)人才成長的良性機制，完善后備干部選拔培養(yǎng)機制，加強后備干部選拔培養(yǎng)工作，積極選送青年干部參加培訓(xùn)，一些能夠擔(dān)當(dāng)重任、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗、有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年干部從中脫穎而出，走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平有了明顯提高，各級干部干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情和工作精神有了明顯變化，本職工作爭一流，干部人人比貢獻的競賽氛圍已經(jīng)形成。但我們也要清醒地看到，一些領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部也不同程度地存在著一些問題。在思想作風(fēng)上，有的干部思想不夠解放，改革創(chuàng)新精神不強，因循守舊，觀念滯后，穩(wěn)重有余，開拓不足;有的干部忽視理論學(xué)習(xí)，不注重用理論指導(dǎo)和總結(jié)實踐，在工作中憑感情決策、靠經(jīng)驗辦事;有的干部在平時工作中作風(fēng)不夠扎實，自身要求不夠嚴(yán)格。如何提高自身綜合素養(yǎng)、增強拒腐防變能力，關(guān)鍵是干部自身的免疫力要強，“打鐵須先自身硬”，對黨的政策理解透了，為人民服務(wù)的宗旨意識強了，對自己的要求高了，我們就能始終立于不敗之地?？h委九屆三次全會提出了新的目標(biāo)，要實現(xiàn)這一目標(biāo)，我們面臨著極好的機遇，也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。因此，我們要以當(dāng)前工作為中心，著眼于理論思考，著眼于實際運用，著眼于自身提高，不斷加強學(xué)習(xí)，不斷完善自我，并把學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”和加強作風(fēng)建設(shè)作為經(jīng)常性課題常抓不懈，帶頭實踐，身體力行，促進工作。最近，中央、省、市相繼出臺了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部工作規(guī)定和實施細則，我縣也正在研究擬定《關(guān)于做好后備干部選拔工作的意見》，將為青年干部的成長、成才、成功提供越來越好的環(huán)境。
十六屆四中全會是一次凝聚全黨智慧，統(tǒng)一全黨意志和行動的重要會議。這次備受矚目的會議設(shè)定了一項備受矚目的議程——審議《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，這是我黨83年來首次以中央全會的形式對執(zhí)政黨的能力建設(shè)作出決定，這既表明在新的歷史時期，黨的執(zhí)政能力建設(shè)已進入了一個新的階段和境界，也表明在國內(nèi)外形勢發(fā)生急劇變化和全面建設(shè)小康社會進入緊要關(guān)口的大背景下，執(zhí)政黨的能力建設(shè)問題凸顯到一個必須從戰(zhàn)略高度加以規(guī)劃、從理論層面系統(tǒng)闡釋、從戰(zhàn)術(shù)角度全面推進的地步。
我們黨歷來都很重視自身的建設(shè)。改革開放以來，每次黨的全國代表大會屆內(nèi)都安排一次中央全會討論黨的建設(shè)問題，這已成為慣例。黨的十一屆三中全會以后，十一屆中央委員會召開過四次全會，其中十一屆五中、六中、七中全會的議題，都是關(guān)于加強和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強和改進黨的建設(shè)的。其后，在黨的十二大、十三大、十四大、十五大這四次代表大會屆內(nèi)，都各有一次中央全會專門討論黨的建設(shè)問題并作出相應(yīng)的決定。即1983年10月召開的十二屆二中全會，審議通過了《中共中央關(guān)于整黨的決定》;1990年3月召開的十三屆六中全會，審議通過了《中共中央關(guān)于加強黨同人民群眾聯(lián)系的決定》;1994年9月召開的十四屆四中全會，審議通過了《中共中央關(guān)于加強黨的建設(shè)幾個重大問題的決定》;2001年9月召開的十五屆六中全會，審議通過了《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》。中央全會這樣的布局和安排，反映了中國特色社會主義偉大事業(yè)與黨的建設(shè)新的偉大工程之間緊密聯(lián)系、相互促進的客觀要求。十六屆四中全會專門研究和部署加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)問題，也是對以往慣例和成功做法的堅持。
執(zhí)政能力建設(shè)是我們黨執(zhí)政后的一項根本建設(shè)，也是十六大提出的一項戰(zhàn)略任務(wù)，關(guān)系中國社會主義事業(yè)興衰成敗，關(guān)系中華民族前途命運，關(guān)系黨的生死存亡和國家長治久安。十六屆四中全會把加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)作為重要議題，專門進行研究并作出部署，通過了《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，看準(zhǔn)了要害、抓住了關(guān)鍵、把握了根本，反映了黨心民心，體現(xiàn)了時代要求。這次全會之所以專門研究加強執(zhí)政能力建設(shè)，是由我們黨面臨的新形勢新任務(wù)和執(zhí)政能力建設(shè)的現(xiàn)狀所決定的。
科學(xué)、民主、法制，是人類認識世界和改造世界的重要成果，是社會文明進步的重要標(biāo)志。社會主義建設(shè)的最終目標(biāo)，就是要創(chuàng)造比資本主義更高的科學(xué)、民主和法制水平。從我們黨的實踐看，尊重和運用科學(xué)規(guī)律，發(fā)揚民主，依法執(zhí)政、依法行政、依法辦事，這些重要思想不僅在黨中央過去的文件中都分別提出過，而且也是我們黨長期遵循的原則和實踐的重要內(nèi)容?！吨泄仓醒腙P(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》第一次把科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政作為一個整體與執(zhí)政聯(lián)系起來，并且作為執(zhí)政黨建設(shè)的目標(biāo)之一，非常引人注目，表明我們黨對執(zhí)政方式的認識有了新的深化和拓展，是對馬克思主義執(zhí)政理論寶庫的一大貢獻。對于我們堅持和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政方式，具有重要的指導(dǎo)意義。
科學(xué)執(zhí)政，就是黨要結(jié)合中國實際不斷探索和遵循共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律和人類社會發(fā)展規(guī)律，以科學(xué)的思想、科學(xué)的制度、科學(xué)的方法領(lǐng)導(dǎo)中國特色社會主義事業(yè)。
民主執(zhí)政，就是黨要堅持為人民執(zhí)政、靠人民執(zhí)政，支持和保證人民當(dāng)家作主，堅持和完善人民民主專政，堅持和完善民主集中制，以發(fā)展黨內(nèi)民主帶動人民民主，壯大最廣泛的愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線。堅持民主執(zhí)政，關(guān)鍵在于推進社會主義民主的制度化、規(guī)范化和程序化，堅持把最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，進一步健全民主制度，豐富民主形式，切實維護人民群眾的根本利益。
依法執(zhí)政，就是黨要堅持依法治國的基本方略，領(lǐng)導(dǎo)人民制定法律，自覺帶頭遵守法律，采取措施保證法律的實施，不斷推進國家經(jīng)濟、政治、文化、社會生活的法制化、規(guī)范化，從制度上、法律上保證黨的路線方針政策的貫徹實施。黨必須在憲法和法律的范圍內(nèi)活動，依照憲法和法律的規(guī)定來治理國家和管理社會事務(wù)，正確認識和處理黨的政策和法律的關(guān)系，把共產(chǎn)黨執(zhí)政同依法治國統(tǒng)一起來，把發(fā)揚民主、嚴(yán)格依法辦事與轉(zhuǎn)變黨的執(zhí)政方式統(tǒng)一起來，不斷提高執(zhí)政水平。
科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，是黨的執(zhí)政方式的三個基本要素，三者的關(guān)系是辯證統(tǒng)一的?？茖W(xué)執(zhí)政是基本前提，民主執(zhí)政是本質(zhì)所在，依法執(zhí)政是基本途徑，三者相互聯(lián)系，有機結(jié)合，構(gòu)成了我們黨執(zhí)政方式的基本理論框架。
實踐表明，堅持科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，是提高黨的執(zhí)政水平和執(zhí)政成效的重要保證，也是國家長治久安的根基。我們要在貫徹《決定》的實踐中，結(jié)合新的實際不斷認識和把握執(zhí)政規(guī)律，不斷探索和完善有利于科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的體制機制和方式方法，把黨和人民的事業(yè)不斷推向前進。
總之，科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的提出，反映了我們黨在新的歷史條件下對自身執(zhí)政模式和執(zhí)政規(guī)律認識的自覺，是在新的執(zhí)政環(huán)境下切實提高黨的執(zhí)政能力的一項意義極為深遠的戰(zhàn)略決策。這樣的執(zhí)政理念來之不易，而如何真正按照這樣的理念實現(xiàn)黨的執(zhí)政方式的轉(zhuǎn)變則更為艱難。在這方面，我們還有很多艱苦的工作要做，可謂任重而道遠。每一個共產(chǎn)黨員特別是黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，都要充分認識實現(xiàn)科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的重要性和緊迫性，身體力行，鍥而不舍，努力把科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政落到實處。
本期培訓(xùn)班，縣委非常重視，縣委組織部作了充分的準(zhǔn)備和精心的安排，培訓(xùn)的內(nèi)容非常豐富，培訓(xùn)的形式也靈活多樣，既有基本理論和基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)，又有調(diào)查研究和外出考察學(xué)習(xí)，理論性、實踐性、針對性都比較強。希望大家能珍惜這次難得的機會，自覺學(xué)習(xí)，練好內(nèi)功。
(一)領(lǐng)導(dǎo)干部要做學(xué)習(xí)的楷模和表率，學(xué)得更多一點、更深一點、更好一點。
我們黨歷來都是一個重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的政黨。時代不斷前進，學(xué)習(xí)永無止境。我們一定要正確認識自己的學(xué)識和能力，千萬不可自視過高，自我滿足，而要倍加謙虛，永不懈怠。曾慶紅同志在中央黨校春季班開學(xué)典禮上強調(diào)：“堅持與時俱進是我們黨保持先進性和增強創(chuàng)造性的決定性因素。世界在變化，我國改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)在前進，人民群眾的偉大實踐在發(fā)展，我們的認識也要與時俱進。要著眼于新的實踐和新的發(fā)展，以銳意改革的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)推動工作，以發(fā)展的思路解決前進中的矛盾和問題，絕不能陶醉于已有的成績而稍有懈怠，絕不能固步自封而止步不前，絕不能滿足現(xiàn)狀而不思進取”。這就是要求我們把加強學(xué)習(xí)，提高自己，適應(yīng)形勢，作為強烈而緊迫的內(nèi)在需求。面對新的形勢和責(zé)任，各級領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為第一需要，擺在突出位置，舍得花時間、下功夫，努力學(xué)得更多一點、更深一點、更好一點，做勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率。
(二)加強執(zhí)政能力建設(shè)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、開拓型、團結(jié)型、務(wù)實型班子和干部。
認真學(xué)習(xí)貫徹落實四中全會精神是各級黨組織的首要政治任務(wù)，要盡快掀起學(xué)習(xí)的熱潮，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、開拓型、團結(jié)型、務(wù)實型班子和干部活動來推進黨的執(zhí)政能力建設(shè)。要狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子。堅持和完善黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組制度，通過活動帶動、上下聯(lián)動等方式，加強領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、現(xiàn)代管理等知識的培訓(xùn)。要制定干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃，加強對干部所缺乏的工業(yè)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營、市場經(jīng)濟知識、經(jīng)濟法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。要抓緊培養(yǎng)一批專業(yè)型、技術(shù)型、知識型的干部，以適應(yīng)全縣大開放、大發(fā)展的形勢需要。我們要清醒地看到，我們擁有的知識和能力，與加速發(fā)展的需要還很不適應(yīng)。逆水行舟，不進則退。要創(chuàng)新方式，加強學(xué)習(xí)，增強本領(lǐng)。各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立終身學(xué)習(xí)、學(xué)無止境的意識，減少不必要的應(yīng)酬，充分利用工作之余時間，加強自身學(xué)習(xí)，切實解決好知識準(zhǔn)備不足、本領(lǐng)不強的問題。縣委已下發(fā)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的意見，對領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)情況，縣委組織部將其進行“學(xué)分制”考核管理，科學(xué)量化，這是一個有效的創(chuàng)新，將進一步促進領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，考核結(jié)果作為使用干部的重要依據(jù)之一。
(三)要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
按照局黨組部署和機關(guān)黨委安排，今天我們省委黨校舉辦局黨支部書記及黨務(wù)干部培訓(xùn)班，主要是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立xx周年大會上的重要講話精神，認真學(xué)習(xí)《黨章》《黨支部工作條例》《基層組織工作條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)條例，進一步提升黨務(wù)干部履職能力和工作水平，以黨建為引領(lǐng)，推動系統(tǒng)各項重點工作創(chuàng)新發(fā)展。
三是突出人員的廣泛性，參訓(xùn)范圍涵蓋局各級黨組織書記和所有黨務(wù)干部，真正做到了全覆蓋、無盲區(qū)。在當(dāng)前各項工作任務(wù)非常繁重的情況下，專門利用2天時間，集中組織黨支部書記和黨務(wù)干部進行脫產(chǎn)培訓(xùn)，在近年來還是第一次，充分體現(xiàn)了局黨組對抓好基層黨建工作的高度重視和堅強決心。希望大家一定要珍惜機會，排除干擾，潛心學(xué)習(xí)，用心把握，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動黨建工作的強大動力。下面，我就組織實施好這次培訓(xùn)工作，提三點要求：
一、提高政治站位，增強做好新時代黨建工作的責(zé)任感和使命感。
在座的各級黨支部書記，都是抓黨建工作的第一責(zé)任人；
各位黨務(wù)干部，是落實各項黨建工作任務(wù)的具體執(zhí)行人，大家的履職能力和工作水平，直接影響著局黨組和機關(guān)黨委各項工作任務(wù)在基層貫徹落實的成色，影響著基層黨組織和黨員作用的發(fā)揮，決定著局黨建工作整體水平。因此，大家要充分認識做好基層黨建工作的重要意義。
（一）做好基層黨建工作，是落實全面從嚴(yán)治黨方針的需要。習(xí)近平總書記指出，無論哪一層級、哪一領(lǐng)域的黨組織，都應(yīng)該嚴(yán)肅認真對待黨賦予的職責(zé)，按要求進行嚴(yán)格的組織管理。只要所有黨組織都這樣做了，從嚴(yán)治黨就有可靠保障?？倳涍€強調(diào)，黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)，擔(dān)負著直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾等重要職責(zé)。任何時候任何情況下，抓黨的基層組織建設(shè)都不可放松。總書記的重要講話，鮮明地指出了加強基層黨組織建設(shè)的關(guān)鍵。今天在座的各位同志，都是局各級黨組織推動落實基層黨建工作的中堅力量，是黨建工作的組織者和落實者，黨中央的決策部署和省委的工作要求能不能在局得到有效落實，很大程度上取決于各位黨組織書記的領(lǐng)導(dǎo)能力和黨務(wù)干部的工作水平。因此，我們要牢記打鐵必須自身硬的道理，增強全面從嚴(yán)治黨永遠在路上的政治自覺，把抓好黨建作為份內(nèi)之責(zé)、當(dāng)然之責(zé)和首要之責(zé)，做到政治過硬、素質(zhì)過硬、能力過硬，確保將中央、省委的決策部署在局的落地落實。
（二）做好基層黨建工作，是提升黨建工作水平的需要。我們必須以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，大力推進局黨的建設(shè)各項工作，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷拓展基層黨建工作思路，進一步創(chuàng)新基層黨建工作方式，從根本上解決黨建工作中的新情況、新問題，不斷提升基層黨建工作科學(xué)化水平。近年來，局各級黨組織積極開展“創(chuàng)建模范機關(guān)”“大興四個之風(fēng)”“兩優(yōu)一先”評選、組織力提升工程、“五好黨支部”創(chuàng)建等一系列載體活動，推動局各級黨組織的黨建工作有突破、有亮點、有創(chuàng)新，為提升局整體黨建工作水平積累了經(jīng)驗，奠定了基礎(chǔ)。但是我們也要看到，黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力不強、黨建引領(lǐng)保障作用發(fā)揮不充分、“三會一課”等組織生活制度落實不夠規(guī)范、黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象還不同程度地存在。這次培訓(xùn)，就是要使大家準(zhǔn)確把握基層黨建工作的內(nèi)容要義和特點規(guī)律，找準(zhǔn)黨建統(tǒng)領(lǐng)地位弱化、黨建責(zé)任虛化、黨組織作用弱化等問題的癥結(jié)所在，采取有力措施，從思想、組織、過程、結(jié)果等方面持續(xù)用心加力，扎實有效地推進落實《局2021年全面從嚴(yán)治黨工作要點》確定的各項目標(biāo)任務(wù)，推動局黨建工作整體上水平。
（三）做好基層黨建工作，是推動系統(tǒng)工作高質(zhì)量發(fā)展的需要。抓基層黨建工作的落腳點在于融入中心、服務(wù)發(fā)展?！笆奈濉睍r期，我國進入新發(fā)展階段，這是以習(xí)近平同志為核心的黨中央對我國所處歷史方位作出的重大論斷。進入新發(fā)展階段，系統(tǒng)工作也站在了新的歷史起點上，系統(tǒng)工作的對象、領(lǐng)域、任務(wù)、方式、環(huán)境等隨之發(fā)生許多新的變化，面臨新的機遇和挑戰(zhàn)，也擔(dān)負著省委交辦的許多新的任務(wù)，必須堅持守正與創(chuàng)新相結(jié)合，在提升事功上持續(xù)用力，建設(shè)一支能干事、會干事、干成事、立志干大事的系統(tǒng)干部隊伍。局各級黨組織要以提升組織力為重點，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，把黨員、群眾組織聯(lián)系起來，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)，把各項重點工作盯緊盯實、盯出實際成效，推動系統(tǒng)工作高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。
二、勇于擔(dān)當(dāng)擔(dān)責(zé)，切實履行好抓黨建工作的職責(zé)。
各級黨組織書記是黨的干部隊伍的骨干，是推進黨的建設(shè)的中堅力量，必須牢記肩負的職責(zé)使命，牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，躬身入局、親力親為，真正把黨建工作職責(zé)抓實、落地、見效。
通過學(xué)習(xí)《發(fā)展黨員工作細則》，弄清楚發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總體要求及黨員發(fā)展工作的5大環(huán)節(jié)、25項工作流程，等等。總之，希望大家?guī)е鴨栴}學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)，真正做到學(xué)有所得、學(xué)有所成，再把所思所得運用到日常具體黨建工作中去，真正做到理論指導(dǎo)實踐。
（二）圍繞中心，推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合。習(xí)近平總書記強調(diào)，“只有圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，推動黨建和業(yè)務(wù)深度融合，機關(guān)黨建工作才能找準(zhǔn)定位”。這一重要論述不僅指出了機關(guān)黨建發(fā)揮作用的著力點，而且闡明了發(fā)揮作用的途徑和方式，為做好新時代黨建工作指明了方向。當(dāng)前，局各級黨組織均不同程度存在黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”問題，甚至有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，還以“業(yè)務(wù)干部”自居，對黨建工作重視不夠，沒有做到黨建與中心工作同謀劃、同部署、同推進、同落實。局各級黨組織和全體黨員干部，特別是黨組織負責(zé)同志和黨務(wù)干部，要處理好黨建與業(yè)務(wù)的關(guān)系，堅持“守正”與“創(chuàng)新”的有機統(tǒng)一，認清大局、關(guān)注中心、研究業(yè)務(wù)，把講政治的要求落實到業(yè)務(wù)工作中，把圍繞中心作為根本要求貫穿于黨建工作各個方面，將黨建與業(yè)務(wù)有機結(jié)合起來，真正做到胸中有大局、工作有方向、行動有目標(biāo)，完善黨建和業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展機制，立足系統(tǒng)職責(zé)定位，關(guān)心職工群眾的所思所想所求，解決好事關(guān)職工利益的難題，切實提高服務(wù)職工群眾的水平，找準(zhǔn)黨建服務(wù)中心大局的落腳點。
在部署黨建工作時，注重強化服務(wù)保障中心工作的導(dǎo)向；
在抓班子帶隊伍時，嚴(yán)格要求和督促領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實好“一崗雙責(zé)”；
在管理干部時，把思想政治工作貫穿業(yè)務(wù)工作全過程，主動同黨員干部特別是年輕黨員干部談心談話，及時發(fā)現(xiàn)、提醒、糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，及時紓解干部職工的心理壓力，真正做到嚴(yán)管厚愛相結(jié)合，激發(fā)大家的積極性和主動性，努力營造團結(jié)和諧向上的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。各級黨組織書記和黨務(wù)干部，都是抓基層黨建工作的直接責(zé)任人，要自覺主動地把黨建各項工作扛在肩上、抓在手上、放在心上，以踏石留印抓鐵有痕的作風(fēng)，抓好黨建各項工作任務(wù)的落實。
三、提升能力，爭做一名優(yōu)秀的黨支部書記和黨務(wù)干部。
基層黨的建設(shè)工作是一門科學(xué)，做好這項工作，需要我們認真學(xué)習(xí)，熟練掌握基本知識，把握特點規(guī)律，苦練內(nèi)功，勤修做功，努力成為政治上的明白人、黨建工作的內(nèi)行人、干部職工的貼心人。
沒有吃苦耐勞、迎難而上的精神，開拓就無從談起，落伍就成為必然。抓好基層黨建工作，一方面，要明確目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任，切實解決好重點問題和薄弱環(huán)節(jié)，以點帶面，促進整體提升。另一方面，要創(chuàng)新黨建工作的方式方法，善于結(jié)合不同黨組織的特點和實際，運用改革創(chuàng)新的眼光和科學(xué)有效的辦法，創(chuàng)新理念、拓寬思路，使黨建工作達到滋養(yǎng)人心、事半功倍的效果。
（二）樹立求真務(wù)實的工作作風(fēng)。為進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，推動局機關(guān)各項工作再上新水平，我們近日出臺了《進一步加強和改進局機關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)具體工作措施》，從讓管理“嚴(yán)起來”、讓干部“忙起來”、讓節(jié)奏“快起來”、讓成效“實起來”四個方面，針對工作程序、辦公秩序、會議紀(jì)律、儀容儀表、強化服務(wù)協(xié)調(diào)細節(jié)意識等重要環(huán)節(jié)，明確了20項具體工作舉措。目的就是持續(xù)推動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，不斷激發(fā)局黨員干部履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)工作熱情，展示系統(tǒng)干部“嚴(yán)忙快實”、擔(dān)當(dāng)作為的精神風(fēng)貌。各級黨組織書記和黨務(wù)干部要走在前、做表率，把自己從事黨建工作看成是組織對自己的信任，始終腳踏實地，扎實工作，切實履行好職責(zé)。在工作上，要實實在在做事，杜絕空談、懈怠之風(fēng)，保持勇于擔(dān)當(dāng)?shù)匿J氣和勇氣，努力養(yǎng)成埋頭苦干、嚴(yán)謹(jǐn)細致、敬業(yè)奉獻、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。要把學(xué)習(xí)和思考問題結(jié)合起來，同調(diào)查研究結(jié)合起來，同落實具體工作結(jié)合起來，狠抓工作計劃、工作目標(biāo)、工作任務(wù)的落實，以高度的責(zé)任心把黨建工作落實好，以高質(zhì)量的黨建推動系統(tǒng)工作取得新成效。
交流探討時，要積極發(fā)言，針對工作中遇到的難點問題，進行有針對性的研討，開展“頭腦風(fēng)暴”，碰撞出“思想火花”，探尋出破解之道。要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律、防疫紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行作息時間，嚴(yán)禁遲到早退、中途離校，自覺樹立起局黨員干部的良好形象。
最后，祝大家在學(xué)習(xí)期間有所悟、有所感、有所進，做到學(xué)習(xí)上有進步、思想上有提高、工作上有促進。
謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
中層干部是干事創(chuàng)業(yè)的中堅力量、事業(yè)發(fā)展的中流砥柱。加強中層干部隊伍建設(shè)是推動“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)興市”的必然選擇，是加強干部思想能力作風(fēng)建設(shè)的重要舉措，是培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子接續(xù)力量的迫切需要。今天，我們舉辦**交投集團“贏在中層暨思想能力作風(fēng)提升培訓(xùn)班”，就是要把思想和行動統(tǒng)一到市委決策部署上來，開展好“贏在中層”行動，努力建設(shè)一支充滿活力、堪當(dāng)重任的高素質(zhì)中層干部隊伍，為加快實現(xiàn)集團資產(chǎn)總額突破100億元，發(fā)展成為核心競爭力強、具有行業(yè)引領(lǐng)力的綜合投融資平臺的宏偉目標(biāo)提供有力保證。下面，我講幾方面的意見：
一、干部要擔(dān)當(dāng)再擔(dān)當(dāng)。
加快交投集團高質(zhì)量跨越發(fā)展，重點在干部，關(guān)鍵靠擔(dān)當(dāng)。什么是擔(dān)當(dāng)？大刀闊斧破解改革難題是擔(dān)當(dāng)，千方百計創(chuàng)收增收是擔(dān)當(dāng)，保質(zhì)保量完成工程項目建設(shè)是擔(dān)當(dāng)，加快推進公交都市創(chuàng)建是擔(dān)當(dāng)，保持困難面前不退縮是擔(dān)當(dāng)，危急關(guān)頭敢挺身是擔(dān)當(dāng)，只要是有利于工作、有利于企業(yè)改革發(fā)展、有利于服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的事情都是擔(dān)當(dāng)。
組建集團部室，人員精簡高效；
加快店韓路、堤頂路、智慧停車場項目建設(shè)；
助推我市國家公交都市創(chuàng)建等等，一個個難題迎刃化解，一項項任務(wù)高效完成，一件件工作順利推進，干出了新業(yè)績，干出了新氣象，干出了交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人才服務(wù)、材料物流運輸三大主營業(yè)務(wù)齊頭并進、高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。
再多的挑戰(zhàn)，我們也能應(yīng)對；
再重的任務(wù)，我們也能完成。這里，我還要特別強調(diào)的是，當(dāng)前，集團“立足**、面向周邊、跨越發(fā)展”戰(zhàn)略進入關(guān)鍵階段，要干事就難免會出現(xiàn)這樣那樣的問題和偏差，不要畏首畏尾，不要瞻前顧后，不要欲試又止，只要是為了工作、為了改革、為了發(fā)展，集團黨委一定會為擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)，為負責(zé)的干部負責(zé)。過去如此，現(xiàn)在如此，將來更是如此。同時，牢固樹立“能者上、庸者下、劣者汰”的用人導(dǎo)向。對于集團發(fā)展有用的干部，集團將不論學(xué)歷、不論背景、不論身份予以選拔使用，以能力匹配崗位，真正做到人盡其才、才盡其用。
二、作風(fēng)要轉(zhuǎn)變再轉(zhuǎn)變。
退：不能勝任的退出崗位；
留：有一定工作業(yè)績的繼續(xù)留任；
轉(zhuǎn)：本單位不適任，調(diào)整交流到其他崗位任職，打破“鐵交椅”,讓人才流動起來。
三、工作要爭先再爭先。
有的奮發(fā)有為，在各自崗位上勇拔頭籌，如：成立以交投工匠陳洋名字命名的“陳洋工作室”，山東省"最美公交駕駛員"陸甄龍等等。他們用實際行動書寫了“交投速度”，點亮了“交投榮譽”，迸發(fā)出前所未有的活力和朝氣。
集團黨委將全面加強先進典型培樹工作，把先進典型培育選樹與建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍緊密結(jié)合起來，通過獎勵先進、激勵后進，凝心聚力、固本培元，打造“團結(jié)高效，爭創(chuàng)一流，管理現(xiàn)代，創(chuàng)新和諧”的交投鐵軍。
四、改革要突破再突破。
改革是發(fā)展的活力之源、必由之路。要大刀闊斧改，改革是一場革命，必須刀刃向內(nèi)；
要立足實際改，改革既要吃透政策，又要立足實際，才能行穩(wěn)致遠。為推進集團內(nèi)部板塊資源整合，健全干部能上能下機制，近期在公交集團實施了管理人員競爭上崗，通過競爭上崗，人員精簡高效，職責(zé)清晰明確，部室由**個精簡到*個，中層正職由**人縮減至**人，中層副職由**人縮減至**人，其中，*名中層副職競聘為正職，*名中層正職競聘為副職，*名普通工作人員競聘為中層副職，**名中層正副職未競聘成功降為普通工作人員，并通過雙向選擇、人崗匹配的方式重新選擇工作崗位。新競聘的中層正副職人員均采取聘任制，取消“鐵飯碗”。目前，公交集團后勤管理崗位人員比改革前下降了**%，精簡下來的人員通過開辟新業(yè)務(wù)、注冊新公司予以消化，沒有產(chǎn)生新的待崗。
對于企業(yè)而言，改革永遠沒有休止符，改革成果不能靠守，而要主動出擊，持續(xù)地、堅定地將制度貫徹下去，在改革突破的過程中，肯定要有不少攻堅戰(zhàn)要打、硬骨頭要啃。我們將引進競爭機制，考慮針對重點崗位、特殊板塊業(yè)務(wù)實施“揭榜掛帥”，公開選聘“能人高手”,經(jīng)營盤活存量資源,止住出血點，揭榜的同時實行“內(nèi)閣制”管理團隊，在班子組建的過程中集團將給予揭榜人最大的自主權(quán)。要選優(yōu)配強帶頭人，配齊配強黨的基層組織，既懂黨建又懂經(jīng)營的干部要提拔重用，只懂黨建不懂經(jīng)營、只懂經(jīng)營不懂黨建的干部要限制使用。
在規(guī)范職業(yè)經(jīng)理人制度方面，采取簽訂聘用合同，推行“任期激勵約束辦法”，對聘用的職業(yè)經(jīng)理人，堅持激勵與約束、權(quán)利與義務(wù)相統(tǒng)一，堅持責(zé)任與職位、薪酬與業(yè)績相一致，暢通職業(yè)經(jīng)理人的動態(tài)退出機制，按合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)取酬，對完不成目標(biāo)業(yè)績予以辭退。
今后，在推進各項改革中，集團將努力使頂層設(shè)計和基層探索良性互動、有機結(jié)合，著力提升改革的精準(zhǔn)性和實效性，讓改革釋放的活力源源不斷注入發(fā)展河流，助推集團高質(zhì)量跨越發(fā)展。
五、紀(jì)律要加強再加強。
要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)用干部。為政之要，莫先乎人；
成事之要，關(guān)鍵在人。集團在邁向總資產(chǎn)過百億目標(biāo)的過程中，迫切需要一大批好干部脫穎而出。要注重品行用干部。把品行端正、埋頭苦干、無私奉獻、群眾公認、貫徹落實上級決策部署堅決有力的好干部選出來、用起來，真正讓吃苦者吃香，有為者有位。要突出實績用干部。干部行不行，工作來印證。今后，我們就是要堅持在工作一線培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、鍛煉、提拔和使用干部。凡是在工作中敢于負責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、實績突出的干部，我們都要高看一眼，厚愛一分，讓在基層摸爬滾打、“墩苗”歷練中成長起來的干部得以重用。
要堅定不移反腐敗。堅持把紀(jì)律挺在前面，堅持做到“守底線、不越紅線、不碰高壓線”，筑牢思想防線，時刻自重自省自警自勵，慎獨慎微慎始慎終，做政治信念堅定、遵規(guī)守紀(jì)的明白人，各子集團（公司）的主要負責(zé)同志要認真履行管黨治黨第一責(zé)任人責(zé)任，班子成員要認真履行“一崗雙責(zé)”，心無旁騖抓發(fā)展、一心一意謀事業(yè)，一級做給一級看、一級帶著一級干，堂堂正正做人、干干凈凈干事，以忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?，以想干事、能干事、干成事而不出事的堅定行動，奮力新作為、創(chuàng)造新業(yè)績、樹立新形象。集團將持續(xù)把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅持下去，不斷加大執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度，堅持以零容忍的態(tài)度，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)問題，營造清風(fēng)正氣的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
同志們，中層干部隊伍是交投集團發(fā)展的主力軍。集團各級要提高政治站位、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，動真感情關(guān)心中層，下大氣力贏在中層，激勵廣大中層干部爭先創(chuàng)優(yōu)、奮發(fā)有為，以更加昂揚的姿態(tài)、更加優(yōu)異的成績，為“工業(yè)強市、產(chǎn)業(yè)興市”作出新的更大貢獻，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！
謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇七
各位學(xué)員：大家好!
今天，我們在這里舉行洛江區(qū)小學(xué)教導(dǎo)主任培訓(xùn)班開班儀式。在此，我謹(jǐn)代表洛江區(qū)教育局和區(qū)教師進修學(xué)校培訓(xùn)處，對區(qū)小學(xué)教導(dǎo)主任培訓(xùn)班的開班表示衷心的祝賀!
一所學(xué)校有了一個好校長，學(xué)校就有了成功的靈魂基礎(chǔ)，如果一所學(xué)校再有幾位好的教導(dǎo)主任，那么這所學(xué)校的發(fā)展和教育的興盛就有了活力，有了支撐?！敖虒?dǎo)主任”，顧名思義，既要“教”，又要“導(dǎo)”。既要在校長領(lǐng)導(dǎo)之下教育管理教師、學(xué)生，又要對教師學(xué)生的成長加以引導(dǎo)，起導(dǎo)向的作用?？梢哉f，教導(dǎo)主任是在校長與教師學(xué)生間搭起的一座橋，是校長教育管理理念貫徹到教師學(xué)生中的關(guān)鍵渠道和紐帶。
崗位的重要性決定了教導(dǎo)主任必須具備先進的教育理念及豐富的教育管理經(jīng)驗，特別是隨著義務(wù)教育課程的逐步深化，如何提高自身的管理能力已經(jīng)成為一個迫切需要解決的問題，所以此次培訓(xùn)正是出于這樣的考慮。根據(jù)泉洛教人?20xx?19號《關(guān)于舉辦洛江區(qū)第一期小學(xué)教導(dǎo)主任培訓(xùn)班的通知》，為了進一步提高咱們洛江區(qū)小學(xué)教導(dǎo)主任的整體素質(zhì)，全面推進素質(zhì)教育，增強大家管理學(xué)校教學(xué)工作的能力和水平，促進基礎(chǔ)教育的改革和發(fā)展，我們開辦了這一期培訓(xùn)班。
我們這期教導(dǎo)主任培訓(xùn)，是在林坤聚局長親自動議和組織安排下進行籌備和規(guī)劃。區(qū)委教育工委、區(qū)教育局高度重視，專門開會進行研究，林局長還多次過問和了解培訓(xùn)工作的準(zhǔn)備情況工作進程，教育局人事股林永生股長還為這期培訓(xùn)班的專題設(shè)計、課程安排、專家聘任等做了大量的指導(dǎo)工作，給我們提供了許多寶貴的意見和建議，今天還專門抽空出席了今天的開班儀式。受教育局林局長委托，借此機會，我就舉辦好這期教導(dǎo)主任培訓(xùn)班工作作個簡要的發(fā)言，供大家借鑒。
一、提高認識，增強信心，積極參加和完成本期培訓(xùn)班的培訓(xùn)任務(wù)。這期培訓(xùn)要緊緊圍繞我們區(qū)基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的實際，通過基本理論輔導(dǎo)，組織研討交流，開展崗位實踐，強化基本功訓(xùn)練，進一步幫助大家樹立正確的辦學(xué)思想、提高思想政治素質(zhì)、增強品德修養(yǎng)、拓寬知識結(jié)構(gòu)、豐富管理能力。辦班的目的依據(jù)：一是根據(jù)上級教育行政部門的統(tǒng)一部署，落實繼續(xù)教育規(guī)定的培訓(xùn)任務(wù);二是根據(jù)我們區(qū)小教導(dǎo)主任隊伍的實際，為大家今后更好開展工作打下堅實的基礎(chǔ)，使大家進一步增加新知識、開闊新眼界、提煉新思想、拓寬新思路;三是通過組織培訓(xùn)，增強主任們教學(xué)管理的基本功，為全面推進學(xué)校素質(zhì)教育，在促進基礎(chǔ)教育改革發(fā)展中更好地發(fā)揮領(lǐng)軍人的作用。
的精華，也可以使人進入更高境界，達到悠然、超然、淡然的人生情趣。面對不斷發(fā)展變化的新形勢，我們只有不斷加強學(xué)習(xí)、重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，培養(yǎng)過硬的綜合素質(zhì)，從而不僅知識和技能不斷提高，而且道德、文化素養(yǎng)也不斷得到提高。只有不斷加強學(xué)習(xí)，才能勇于解放思想，善于把握規(guī)律;才能具有高人一等的洞察力，先人一步的創(chuàng)造力。只有這樣，才能使自己跟上時代發(fā)展的步伐。
教導(dǎo)主任是學(xué)校發(fā)展建設(shè)，尤其是和諧教育的“引擎”，在教育教學(xué)實踐中，對學(xué)校的生存發(fā)展起著非常重要的前沿主導(dǎo)作用。教導(dǎo)主任要提煉基本功，就要把學(xué)習(xí)放在第一位。一是要做到“識學(xué)”。這就是要不斷提高對學(xué)習(xí)重要性的認識，把學(xué)習(xí)作為盡責(zé)履職的第一要務(wù)，作為知識脫貧、脫俗、脫愚的重要途徑。二是要做到“思學(xué)”。要確立積極理性的學(xué)習(xí)態(tài)度，包括我們在這里學(xué)習(xí)，都要有一個好的學(xué)習(xí)態(tài)度。要注重克服和糾正學(xué)習(xí)上的盲目、淡漠、自我滿足等思想。三是要做到“知學(xué)”。就是要知道正確的學(xué)習(xí)方向，通曉所應(yīng)學(xué)習(xí)的內(nèi)容，懂得科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，活學(xué)活用，學(xué)以致用，保持向師生、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)的良好學(xué)風(fēng)。四是要做到“治學(xué)”。學(xué)習(xí)要形成制度化，這是加強學(xué)習(xí)、搞好學(xué)習(xí)的有力保障。要建立學(xué)習(xí)質(zhì)量管理體系，制定學(xué)習(xí)檢查制度，強化學(xué)習(xí)責(zé)任制，從而不斷提升我們的決策和管理水平。
作為一種政治責(zé)任、一種精神追求，用科學(xué)理論武裝自己，用先進理念管理學(xué)校，真正做到靜下心來教書，潛下心來育人。
這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我們專門聘請了許多具有豐富工作經(jīng)驗和教學(xué)能力的領(lǐng)導(dǎo)、專家、學(xué)者給大家作專題面授、講學(xué)。我們要抓住這個難得的學(xué)習(xí)機會，認真地借鑒和學(xué)習(xí)，從理論和實踐結(jié)合上，學(xué)知識、長才干，不斷提升自己。要堅持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實踐，深入研究新情況，探討新思路，謀求新發(fā)展。要通過參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，在互相學(xué)習(xí)、互相交流中不斷提高科學(xué)決策的能力、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力、協(xié)調(diào)各方的能力和解決實際問題的能力。做到政治頭腦更清醒，理論視野更開闊，知識素養(yǎng)更全面，從而把我們區(qū)的教育事業(yè)推向前進。
三、強化管理，嚴(yán)格制度，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織紀(jì)律保證圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。
圓滿完成本期培訓(xùn)任務(wù)。要堅持到底不放松，嚴(yán)格請假制度和批準(zhǔn)程序。在此，我們要求：
1、按時上課作息。不得遲到、早退、中途缺席。學(xué)員應(yīng)該按編號在指定位置就座。遲到或者早退兩次算曠課一個單位時間(半天)，而無故缺席一個單位時間(半天)的，將通知學(xué)員所在的單位;無故缺席二個單位時間(一天)的，將不予發(fā)放結(jié)業(yè)證書并通知學(xué)員所在單位。班主任要認真記好考勤。對無故遲到、早退、曠課的學(xué)員，要通報批評。
2、保持課堂安靜。不交頭接耳，不使用通訊工具，不進進出出。聽課時間請自覺關(guān)閉手機或者將手機設(shè)置為靜音狀態(tài)。教室里禁止吸煙和隨地吐痰。
3、認真聽課筆記。要虛心好學(xué)，珍惜專家學(xué)者的勞動成果。帶著問題學(xué)習(xí)，帶著問題思考，達到真正的學(xué)有所獲。每天聽課結(jié)束后，要積極撰寫學(xué)習(xí)心得和體會。培訓(xùn)期間每個學(xué)員要完成三篇培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得和一篇不少于1500字、關(guān)于“新課程環(huán)境下學(xué)校教務(wù)工作管理的問題與思考”為主題調(diào)研文章，我們將結(jié)集成刪并送交教育局和各學(xué)校存檔。培訓(xùn)結(jié)束后，區(qū)教育局和進修學(xué)校培訓(xùn)處將根據(jù)大家完成任務(wù)的情況發(fā)放教師繼續(xù)教育證明和結(jié)業(yè)證書。沒有按要求完成作業(yè)的，將不予發(fā)放結(jié)業(yè)證書并通知學(xué)員所在單位。
訓(xùn)處的精心組織下，在全體學(xué)員的共同努力下，我們這個班一定能達到順利開班，取得圓滿結(jié)束。
謝謝大家!
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇八
親愛的各位同仁：
大家好：
春風(fēng)又度玉門關(guān)，
喚我招生莫偷閑。
春之大計勤播種，
迎來桃李滿校園。
今天我們歡聚一堂，既分享創(chuàng)建省級文明單位的喜悅和成果，又壓擔(dān)子部署安排20xx年招生工作，在此，謹(jǐn)向一年來關(guān)心、支持、參與、奉獻招生工作的廣大教職工致以崇高的敬意，表示深深的謝意。
談?wù)猩?，多少年了，可謂老生常談。然---老生常談意不同，只因時況多變遷。我今天簡要講三個問題。一、20xx年招生工作情況匯報：
20xx年我校中職招生1011人，雖是連續(xù)20xx年榮獲新鄉(xiāng)市中職招生先進單位，然名次已由連續(xù)20xx年的老大，降至了第3位。有喜更有憂!成人招生99人，創(chuàng)整合后的記錄。二、20xx年招生工作面臨的困難與挑戰(zhàn)：
由于國家招生政策調(diào)整及生源現(xiàn)實狀況的變化，給我們帶來很多不利條件：主要有：
1、“3+2”部分的專業(yè)或全部專業(yè)取消，可以說對我們是當(dāng)頭一棒，歷年“3+2”與普通中專招生學(xué)生比多為3:2，也就是“3+2”學(xué)生占招生總數(shù)的60%左右。
2、生源持續(xù)減少與中職招生任務(wù)增加的矛盾。從上到下落實國家、省《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx年)》，今年省教法規(guī)[20xx]5號文件明確指出，“妥善處理本地區(qū)中等職業(yè)教育與普通高中教育發(fā)展的關(guān)系，盡快實現(xiàn)中等職業(yè)學(xué)校在校生占高中階段的55%以上的目標(biāo)”。學(xué)校間搶奪生源的方式、方法、手段既有規(guī)范的也有不按規(guī)則出牌的，可以說是層出不窮、五花八門，引發(fā)的競爭將更加激烈。
3、高職、大專錄取分?jǐn)?shù)線下降，甚至注冊錄取，以及“3+2”不被醫(yī)療單位看重，或者干脆說不被承認。。。。。。等等，將帶來新一輪的普高熱。
4、處于高職包圍中，近年不少衛(wèi)校整合到高職院校，其招生對象初中生仍是重要部分，衛(wèi)生類專業(yè)還是是骨干專業(yè)，居高臨下對我形成包圍(焦作、開封、洛陽、安陽等)。
真可謂：
四面楚歌狼吞食，
唯有亮劍破重圍。
多思多想貴于行，
創(chuàng)造奇跡靠我輩。
“從來就沒有什么救世主，要創(chuàng)造人類的幸福全靠我們自己”，下面就談第三個問題------具體措施：
1、普通中專及短期培訓(xùn)相并舉，千帆竟波劃大船。
2、對口升學(xué)多宣傳，吸引高中、初中畢業(yè)生。
3、領(lǐng)導(dǎo)、科室、個人三承包，千斤重擔(dān)大家挑。校領(lǐng)導(dǎo)包縣、包科室、包任務(wù);科室包縣、包組織、包任務(wù);職工個人包學(xué)校、包宣傳、包任務(wù);招辦包組織、包督查、包任務(wù)，向外地市滲入、延伸、發(fā)展。具體個人科室任務(wù)是：個人按2、4、6分，即-----。科室任務(wù)為各科室各個職工的個人任務(wù)之和。招辦任務(wù)是，在-----60、50。全校總目標(biāo)，保800，力爭1200。職工包校方法是-----。這樣就形成了多層宣傳多重覆蓋全面來的多角多面立體式招生宣傳模式，提高了招生宣傳廣度、力度、深度及。
4、做好計劃貴在行，記錄交流彌不足。
5、獎勵補助都提高，鵝毛雖輕意義重。
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇九
大家上午好！
為了提高我鄉(xiāng)婦女的黎錦編織技能水平，讓廣大群眾掌握一門增加收入的`技術(shù)，促進xx農(nóng)民增收，同時更好的保護和傳承黎族織錦文化，今天，我們在什哈村委會舉辦20xx年xx什哈村織錦培訓(xùn)班。這次培訓(xùn)班是由市文體局牽頭，市文化館主辦，鄉(xiāng)政府以及相關(guān)部門共同組織開辦的，在此，我代表鄉(xiāng)黨委、政府向大力支持此次培訓(xùn)班開班的各有關(guān)單位表示衷心的感謝！向參加此次培訓(xùn)的各位農(nóng)民姐妹們表示熱烈的歡迎！下面，我就辦好本次織錦培訓(xùn)班，講兩點意見：
黎錦是我們黎族先民創(chuàng)造的紡織技術(shù)，工藝存續(xù)了數(shù)千年，被譽為人類社會的“文化活化石”。開設(shè)織錦培訓(xùn)班，是為了更好的傳承黎族織錦工藝、弘揚黎錦文化，不讓黎錦淡出黎族群眾的生活；是提高我鄉(xiāng)農(nóng)民整體素質(zhì)，培養(yǎng)造就有文化、懂技術(shù)、的新型農(nóng)民，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的迫切需要；是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展，建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，全面建設(shè)小康社會的重要任務(wù)。
一要認識到位。今天參加技能培訓(xùn)的每一位學(xué)員都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓(xùn)班，從思想上真正重視起來，做到尊重老師，虛心求教；要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律要求，上課期間要認真聽老師講課，積極做好筆記；要認真聽從組織人員和培訓(xùn)老師的安排。
二是要學(xué)以致用。大家要把所學(xué)的知識運用到實踐中。堅持學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，通過學(xué)習(xí)與實踐的積累，提升能力素質(zhì)和織錦水平。希望大家通過這次培訓(xùn)，不斷提高織錦編織水平，積累經(jīng)驗，掌握技術(shù)，為增加農(nóng)民收入和傳承發(fā)揚民族文化作貢獻。
最后，預(yù)祝本次技能培訓(xùn)班取得圓滿成功，祝各位學(xué)員學(xué)有所成！謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十
同志們：
這天，我們在那里組織舉辦鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)通訊員專題培訓(xùn)班，特別邀請了縣教育局信息中心兩位專家李勁松主任（這位）、李峰老師（這位）來講課，我代表鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)全體教育人士表示熱烈的歡迎（此處有掌聲）。這兩位老弟和我私人關(guān)系都很好，以往沒少對我們鄉(xiāng)照顧，以后還會一如既往的照顧。他們倆都是大忙人，這天能來這給我們上課，著實不容易，在那里，讓我們說聲多謝你們。
這次培訓(xùn)班時光雖然不長，但學(xué)習(xí)資料很具體、很豐富，這既是一次學(xué)習(xí)提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓(xùn)班講兩點意見：
一是要明確培訓(xùn)目的，充分認識提高通訊員、尤其是我們教育系統(tǒng)通訊員自身素質(zhì)的重要性。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的通訊員隊伍，是做好我鄉(xiāng)教育宣傳、辦好我鄉(xiāng)教育網(wǎng)站、支持我縣教育局網(wǎng)站的前提和保證。當(dāng)前，我鄉(xiāng)教育發(fā)展正面臨著前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，但挑戰(zhàn)與機遇并存，這就在客觀上要求大家務(wù)必在知識水平、專業(yè)水平、工作作風(fēng)、思想境界和工作方法等方面與之相適應(yīng)。為此，我們要針對教育宣傳方面的薄弱環(huán)節(jié)，個性是如何正確把握宣傳的.力度、廣度、深度和提高宣傳稿件的質(zhì)量，深入學(xué)習(xí)探討，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，更好地適應(yīng)我鄉(xiāng)宣傳工作的需要，以實實在在的工作成效向全鄉(xiāng)教職工、全鄉(xiāng)人們和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
二是要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會，做到學(xué)有所獲、學(xué)以致用。首先，大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認真聽講、不懂就問、虛心請教。其次，要聯(lián)系實際勤于思考，用心探索，解決新形勢下教育宣傳工作面臨的熱點、技術(shù)方面遇到的難點問題。再次，要注重學(xué)以致用，不斷用新的理論來指導(dǎo)實踐。努力做到思想上求實，作風(fēng)上務(wù)實，行動上落實，力求在宣傳資料、寫作方法等方面實現(xiàn)新的發(fā)展和突破。
同志們，這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會來之不易，上課期間，期望大家自覺遵守課堂紀(jì)律，認真做好學(xué)習(xí)筆記，努力掌握相關(guān)理論、方式、方法以及知識、技巧，并把它應(yīng)用到實際工作中去，為鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)教育宣傳工作的扎實有效開展打下良好基礎(chǔ)，為本學(xué)校宣傳工作的創(chuàng)新發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
最后，我預(yù)祝此次培訓(xùn)班取得圓滿成功。多謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十一
同志們：
今天，我們在這里組織舉辦鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)通訊員專題培訓(xùn)班，特別邀請了縣教育局信息中心兩位專家李勁松主任(這位)、李峰老師(這位)來講課，我代表鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)全體教育人士表示熱烈的歡迎(此處有掌聲)。這兩位老弟和我私人關(guān)系都很好，以往沒少對我們鄉(xiāng)照顧，以后還會一如既往的照顧。他們倆都是大忙人，今天能來這給我們上課，著實不容易，在這里，讓我們說聲謝謝你們。
這次培訓(xùn)班時間雖然不長，但學(xué)習(xí)內(nèi)容很具體、很豐富，這既是一次學(xué)習(xí)提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓(xùn)班講兩點意見：
一是要明確培訓(xùn)目的，充分認識提高通訊員、尤其是我們教育系統(tǒng)通訊員自身素質(zhì)的重要性。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的通訊員隊伍，是做好我鄉(xiāng)教育宣傳、辦好我鄉(xiāng)教育網(wǎng)站、支持我縣教育局網(wǎng)站的前提和保證。當(dāng)前，我鄉(xiāng)教育發(fā)展正面臨著前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，但挑戰(zhàn)與機遇并存，這就在客觀上要求大家必須在知識水平、專業(yè)水平、工作作風(fēng)、思想境界和工作方法等方面與之相適應(yīng)。為此，我們要針對教育宣傳方面的薄弱環(huán)節(jié)，特別是如何正確把握宣傳的力度、廣度、深度和提高宣傳稿件的質(zhì)量，深入學(xué)習(xí)探討，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，更好地適應(yīng)我鄉(xiāng)宣傳工作的需要，以實實在在的工作成效向全鄉(xiāng)教職工、全鄉(xiāng)人們和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
二是要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會，做到學(xué)有所獲、學(xué)以致用。首先，大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認真聽講、不懂就問、虛心請教。其次，要聯(lián)系實際勤于思考，積極探索，解決新形勢下教育宣傳工作面臨的熱點、技術(shù)方面遇到的難點問題。再次，要注重學(xué)以致用，不斷用新的理論來指導(dǎo)實踐。努力做到思想上求實，作風(fēng)上務(wù)實，行動上落實，力求在宣傳內(nèi)容、寫作方法等方面實現(xiàn)新的發(fā)展和突破。
同志們，這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會來之不易，上課期間，希望大家自覺遵守課堂紀(jì)律，認真做好學(xué)習(xí)筆記，努力掌握相關(guān)理論、方式、方法以及知識、技巧，并把它應(yīng)用到實際工作中去，為鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)教育宣傳工作的扎實有效開展打下良好基礎(chǔ)，為本學(xué)校宣傳工作的創(chuàng)新發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
最后，我預(yù)祝此次培訓(xùn)班取得圓滿成功。謝謝大家!
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十二
尊敬的x市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理協(xié)會x會長、尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
上午好!
今天，公司在這里舉辦生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人及安全主任安全管理再培訓(xùn)班。本次培訓(xùn)班得到x市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理協(xié)會的大力支持，x會長親自來為大家授課?，F(xiàn)在請我們以熱烈的掌聲歡迎和感謝x會長。出席本次培訓(xùn)班的公司領(lǐng)導(dǎo)有公司董事長c同志，讓我們以熱烈的掌聲感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中出席本次培訓(xùn)班。
舉辦本次培訓(xùn)班，主要目的是為了貫徹和落實x市政府相關(guān)文件的精神，并通過培訓(xùn)，幫助大家更全面地了解當(dāng)前安全生產(chǎn)形勢，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)工作的有關(guān)政策、法律、法規(guī)，明確當(dāng)前及今后一段時間的安全生產(chǎn)工作重點，掌握在新時期做好安全生產(chǎn)工作的方法，把“做好安全生產(chǎn)工作的根本出路在于堅持科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展”這一重要思想和理念落實到生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中的每一個環(huán)節(jié)，著力提高公司的安全生產(chǎn)管理水平，以此來推進公司的安全生產(chǎn)管理工作。
在正式培訓(xùn)前，我講兩點意見：
一是請大家珍惜機會保證培訓(xùn)學(xué)習(xí)時間。
正確處理好日常生產(chǎn)經(jīng)營工作與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的關(guān)系，做到日常生產(chǎn)經(jīng)營工作與培訓(xùn)學(xué)習(xí)兩不誤兩保證。培訓(xùn)就兩天時間，請大家集中精力，保證按時聽課，保證參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的時間。
二是請大家以求知、求學(xué)的學(xué)生角色，認真聽課，做好記錄。
課堂外大家是領(lǐng)導(dǎo)，課堂內(nèi)大家就是學(xué)生，上課時，請尊重授課老師，認真聽，認真記，虛心學(xué)。同時，為了確保學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，請大家在上課時，不要隨便講話和喧嘩，并把手機調(diào)到振動狀態(tài)。
希望通過這次培訓(xùn)，使大家掌握和運用安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，做到知法、懂法、守法，進一步地促進公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。同志們，隱患險于明火、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山。讓我們各司其職，共同努力，把公司的安全生產(chǎn)管理工作做得更好。
最后，預(yù)祝培訓(xùn)班圓滿成功!謝謝大家!
下面正式開始培訓(xùn)，請x會長為大家授課，請大家鼓掌歡迎!
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十三
尊敬的各位同學(xué)、老師：
金豬報捷去，錦鼠送春來。轉(zhuǎn)眼一個學(xué)期又過去了，一個年度又過去了，我們又迎來了充滿希望的一年。今天，我們在這里隆重舉行20xx學(xué)年第一學(xué)期結(jié)業(yè)典禮暨第二學(xué)期開學(xué)典禮，我們心潮澎湃，豪情滿懷，現(xiàn)代
網(wǎng)
絡(luò)穿越時空拉近你我距離，
精神
振奮蓄勢待發(fā)迎接明天朝陽。首先，請允許我代表實驗中學(xué)教育集團
黨
政班子向所有順利完成一個學(xué)期的學(xué)業(yè)、一個年度學(xué)業(yè)的同學(xué)表示熱烈的祝賀，向所有為建設(shè)祖國培養(yǎng)接班人而辛勤耕耘的全體教師表示衷心的感謝與誠摯的問候。
過去的20xx年，是具有里程碑意義的一年。我們實驗中學(xué)在縣委縣府、縣教育局的直接
領(lǐng)導(dǎo)
下，與柯橋初中實行資源優(yōu)化，強強聯(lián)合組建實驗中學(xué)教育集團，成為全縣初中更大規(guī)模的航母，開啟了學(xué)校發(fā)展的新紀(jì)元，為實現(xiàn)縣委、縣府打造“學(xué)在柯橋”的教育品牌邁出了重要一步。實驗中學(xué)教育集團的成立必將成為影響柯橋20xx年的一件大事而載入歷史史冊。
一年中，我校繼續(xù)以科學(xué)的教育發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊依靠全校師生，遵照“全省一流、全國知名、接軌國際”的工作總目標(biāo)，在高起點發(fā)展的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深化、創(chuàng)新教育改革，努力尋找學(xué)校發(fā)展的增長點與突破口，各方面工作繼續(xù)保持強勁發(fā)展的態(tài)勢。
1、教學(xué)質(zhì)量繼續(xù)保持在全縣的領(lǐng)先地位：上半年初三年級共有196人考入或保送進第一批重點高中，繼續(xù)遙居全縣首位;07高考我校輸送的學(xué)生中又有3名學(xué)生進清華、北大，繼續(xù)領(lǐng)先全縣、全市。上學(xué)期期末考試雖然因為兩校合并，學(xué)生基數(shù)有了較大幅度的增長，但集團三個年段的總體成績依然保持全縣首位，獲得了兩校整合后的首次大捷。學(xué)校年度綜合考評在全縣各級各類學(xué)校中以最高分名列榜首，并再次授與“縣級先進單位”的榮譽稱號。
2、“規(guī)范化辦學(xué)”與“輕負優(yōu)質(zhì)”的教學(xué)品牌聲譽鵲起，知名度、美譽度日益提高和擴大：20xx年4月初，教育部“和諧校園”調(diào)研組在省教育廳
領(lǐng)導(dǎo)
的陪同下來我校調(diào)研，
中國
教育電視臺、
中國
教育報記者全程陪同作專題采訪;4月下旬，浙江省初中階段“輕負擔(dān)、高質(zhì)量”現(xiàn)場會在我校召開，省教育廳
領(lǐng)導(dǎo)
、各地市級教育局局長、分管副局長、教科室主任、各縣校長代表近200人參加了現(xiàn)場會，我校45個班級、90節(jié)課堂全線開放，靈動、大氣、高效的課堂教學(xué)給各級
領(lǐng)導(dǎo)
留下了深刻的印象。校長趙水榮在經(jīng)驗交流會上作了題為《基于樸素、源于本真、發(fā)于自覺——誓將“減負提質(zhì)”進行到底》的專題報告，引起了與會代表的強烈反響。學(xué)校也因此被省教育廳樹為全省初中階段“輕負擔(dān)、高質(zhì)量”的樣版學(xué)校和全省初中學(xué)校中唯一的“浙江省義務(wù)教育階段課程改革第一批先進集體”。學(xué)校知名度、美譽度日益擴展，吸引了外縣、市、省學(xué)校教育考察團紛至沓來，先后吸引了陜西咸陽彬縣、江蘇徐州、山東曲阜、寧波慈溪、余姚、衢州開化、湖州長興以及富陽、龍游、溫州、臺州、諸暨、上虞等地的教育考察團和杭州安吉路實驗學(xué)校、杭十五中教育集團等數(shù)十批人員慕名來?？疾?。校長趙水榮還多次出席諸如“江浙滬長三角校長高峰論壇”、“浙江省委創(chuàng)新教育調(diào)研”等高檔次的會議。學(xué)校辦學(xué)經(jīng)驗多次在全國、省級媒體報道，尤其是今年下半年臺州地區(qū)的一些學(xué)校節(jié)假日補課問題的負面報道引起全省關(guān)注后，我校更是被作為全省第一個“減負”樣版學(xué)校在省電視臺作為正面報道播出。
一年中，學(xué)校還先后榮獲“全國魯迅作品教與學(xué)主題征文比賽優(yōu)勝單位”、“浙江省第二批依法治校示范學(xué)?！薄ⅰ敖B興市青春期健康教育先進集體”、“紹興市教育學(xué)會先進集體”、“紹興市校園
網(wǎng)
應(yīng)用先進單位”、“紹興市國防人防先進集體”、“紹興縣先進團組織”等眾多榮譽稱號。
3、學(xué)科競賽繼續(xù)取得優(yōu)異成績，全縣領(lǐng)先：上半年在浙江省
第十一屆
初中自然科學(xué)競賽與20xx年全國數(shù)學(xué)競賽中均取得了非常了不起的成績，不但在全縣領(lǐng)先，并且在全市全省領(lǐng)先;由于競賽獲獎的人次眾多，這里我只能簡要盤點一下在上學(xué)期舉行或公布的競賽獲獎情況：
第13屆
全國信息學(xué)聯(lián)賽成績再上臺階，再次榮獲紹興市團體優(yōu)勝獎，繼續(xù)大幅縮小與第一名的差距。初三(13)班王煜等5人獲市一等獎，初一(4)班李智濤等10人獲市二等獎，初二(4)班平偉等15人獲市三等獎。尤為可喜的是，據(jù)初步信息在決賽中初三(14)班戴佳銘、初三(13)班王煜獲全國一等獎，從而結(jié)束了我校在決賽中無一等獎的歷史;在市初中語文閱讀競賽中，初二(18)班莫邪等2人獲市一等獎，初二(5)班姚凱翔等3人獲市二等獎，初二(3)班高宇軒獲市三等獎，初二(6)班潘曉英等9人獲縣級獎;在市
第六屆
“語文報”杯中學(xué)生現(xiàn)場
作文
比賽中，初三(6)班沈越佳獲市一等獎，初三(6)班金瑤等2人獲市二等獎，初三(11)班孫寒霜等11人獲縣級獎;在市航模比賽中初三(2)班朱法華、初三(14)班謝亞玲等3人獲市一等獎，初三(1)班祁凱燕等5人獲市二等獎，初二(10)班謝翰森等4人獲市三等獎;另有24人獲縣級獎;在市地方課程優(yōu)秀學(xué)習(xí)成果評比中，初二(11)班湯代群獲市一等獎，宋潔等2人獲三等獎;在縣“魯中杯”初中數(shù)學(xué)競賽中，初三(12)班朱磊、初二(1)班潘棟梁等11人獲一等獎，初三(3)班施宇嘉、初二(7)班繆恩丹等19人獲二等獎，初三(5)班陸佳寧、初三(1)班陳萍等15人獲三等獎;在縣“柯中杯”初中科學(xué)競賽中初三(3)班葉勇等7人獲一等獎，初三(6)班鄧天祥等6人獲二等獎，初三(10)班陳璋等6人獲縣三等獎;在縣金秋文藝會演中，舞蹈節(jié)目《花開季節(jié)》以高雅的藝術(shù)動作、精湛的藝術(shù)表演再次榮獲縣一等獎;在縣女子乒乓球比賽中初一(6)班沈志琪獲縣第一名，并首次榮獲縣團體第一名;女子籃球隊在
異常
激烈的競爭中堅持搏殺，獲縣第三名，取得了我校在這個項目上的最好成績;另有25人次在縣市各類征文評比、攝影等比賽中獲獎;另外還有37
篇
學(xué)生習(xí)作在全國各類報刊上發(fā)表?！翱峦ぁ蔽膶W(xué)社還被市教育局評為全市為數(shù)不多的市優(yōu)秀文學(xué)社團。
4、教師發(fā)展有新的提升：一年中，我校教師扎實工作，努力提升專業(yè)水平，取得了很大成績;在紹興市教育局
第五屆
學(xué)科帶頭人評選中，我校教師成芬芳、錢國苗、陸一黎老師一路過關(guān)斬將，最終全部通過評審，加上
第四屆
的丁利娟老師，我校市學(xué)科帶頭人的人數(shù)已增至4名，占現(xiàn)有全縣初中的2/3;在縣
第二屆
“樹人杯”教師基本功綜合比武中，單國炎、戚素蘭、何煒勇、賀鴻斌老師獲綜合比武一等獎，徐芬娜、葉麗紅老師獲二等獎;在縣學(xué)科帶頭人評選中我校教師莫愛琴、葉紅波、王國鋒、葉麗紅、陸一黎五名教師成功當(dāng)選，綜合成績遙居全縣首位。在浙江省農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)提升工作中，茅娟美、葉利萍等10名教師經(jīng)過2年時間的市骨干教師學(xué)習(xí)、培訓(xùn)順利結(jié)業(yè)，單海林等7名教師獲得“優(yōu)秀學(xué)員”稱號，茅娟美老師更是被市教育局作為最優(yōu)秀代表在全市
總結(jié)
表彰會上點名表揚，為學(xué)校爭得了榮譽;趙水榮、陸一黎老師作為紹興市第二批名師名校長培養(yǎng)對象多次外出學(xué)習(xí)，專業(yè)水平也得到了很大提高;在暑期教師專業(yè)水平考試中，我校2/3以上教師名列全縣前20名，顯示了我校較明顯的教師專業(yè)優(yōu)勢;另外在各項教師專業(yè)評比中也是成績斐然，董紀(jì)林一征文獲全國二等獎，陸戰(zhàn)琴、余荷花、吳月琴獲全國三等獎;學(xué)校一課題、陸一黎一論文分別獲省三等獎，丁利娟一課題獲市一等獎，謝校青、陳明耀、徐建標(biāo)課題分別獲市三等獎;莫愛琴一課題列為省級課題;潘亞紅、包春芳、王菊珍、唐如祥獲市論文、
教案
評比一等獎，另有20人次獲市級獎，96人次獲縣級獎;有128
篇
教師文章在各類報刊上發(fā)表;有10名教師通過市教育局的中學(xué)高級教師評審，中高級教師比例在全縣初中遙遙領(lǐng)先。
1、加強干部隊伍建設(shè)與教師整合：兩校整合后，我們在縣教育局的直接
領(lǐng)導(dǎo)
下完成了集團校級
黨
政班子的組建;及時開展了中層干部競聘上崗，新提拔4名教師進入中層隊伍;進行校區(qū)間的教師交流，有22名原實驗中學(xué)教師進入瓜渚湖校區(qū)，有5名原柯橋初中教師進入笛揚校區(qū)。
2、完善制度修訂，創(chuàng)新制度管理：兩校整合后，我們對一些急迫的、相對重要的制度在取長補短的基礎(chǔ)上進行了重點修訂與完善，在學(xué)生層面，我們主要是強化、創(chuàng)新了學(xué)生行為與學(xué)習(xí)習(xí)慣方面的制度管理，例如我們重點貫徹落實了上半年出臺的《實驗中學(xué)希望養(yǎng)成的20個良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣》，并首次進行了期中初評與期末終評，收到了較好效果;還擬訂了《實驗中學(xué)希望學(xué)生養(yǎng)成的10個文明行為習(xí)慣》;另外還修訂完善了住校生管理等制度?，F(xiàn)在，從總體情況來看，我校學(xué)生有章可循的良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣正在逐步形成，學(xué)校文明風(fēng)氣蔚然成風(fēng)。當(dāng)然，我們也應(yīng)該清醒地看到良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成還有待于進一步深入，還有小部分學(xué)生文明意識淡薄，甚至還有極個別的學(xué)生行為品質(zhì)不佳，違紀(jì)行為屢有發(fā)生，與一個實驗中學(xué)學(xué)生的身份格格不入，希望這些學(xué)生認清形勢，改邪歸正，爭取在新的學(xué)期中有較大進步。
3、繼續(xù)強化教學(xué)管理：繼續(xù)強勢貫徹、執(zhí)行省教育廳減負27條規(guī)定與20xx年下發(fā)的《關(guān)于進一步推進素質(zhì)的若干意見》的
精神
，使辦學(xué)行為更加規(guī)范;繼續(xù)堅持“輕負擔(dān)、高質(zhì)量”的辦學(xué)理念與行為，繼續(xù)重點在引導(dǎo)學(xué)生“保持積極的心態(tài)，養(yǎng)成良好的習(xí)慣，講究科學(xué)的方法”上做深做透文章，使學(xué)生、學(xué)校有可持續(xù)發(fā)展的潛力。
4、加強團、隊、學(xué)生會建設(shè)與學(xué)生心理輔導(dǎo)，構(gòu)筑安全
網(wǎng)
絡(luò)：舉行共青團實驗中學(xué)教育集團第一次代表大會，選舉產(chǎn)生新一屆團委班子，改選學(xué)生會，舉辦新一屆少年團校，定期進行學(xué)生會干部培訓(xùn)等;通過德育的常規(guī)教育與重點創(chuàng)設(shè)載體相結(jié)合，進一步提高學(xué)生的
思想
道德素質(zhì)，構(gòu)筑全方位的安全
網(wǎng)
絡(luò)，一年中無較重大的安全事故發(fā)生。
5、強化學(xué)生的體育活動與社會實踐活動：本學(xué)期我校在體育教師嚴(yán)重缺編的情況下，堅持按要求開設(shè)體育課，每年段每班級保證一周3節(jié)課，并在當(dāng)天沒有體育課的班級進行課外體育活動，以確保學(xué)生每天鍛煉1小時;金秋時節(jié)，我們成功舉辦了首屆集團田徑運動會;另外，還舉行了不少小型比賽，既豐富了學(xué)生生活，又增強了班級凝聚力;我們還積極開展了“中小學(xué)弘揚和培育民族
精神
教育月”活動，參與“五萬學(xué)生看新城”社會實踐活動，有20xx余名師生徒步走完環(huán)瓜渚湖，既領(lǐng)略了新縣城變化，又鍛煉了身體。
6、堅持促進教師專業(yè)成長的戰(zhàn)略選擇，堅持從嚴(yán)治教、師德為重，德育為先。教師敬業(yè)愛崗、學(xué)生美德顯現(xiàn)，涌現(xiàn)了許多可圈可點的人和事：
學(xué)生方面：有的學(xué)習(xí)刻苦、奮發(fā)上進，如瓜渚湖校區(qū)初一(10)班的呂超同學(xué)后半學(xué)期學(xué)習(xí)特別刻苦，成績進步明顯，期末成績從年段近400名，班級中等水平一躍上升到年段前10名，班級第1名，成為我校學(xué)習(xí)成績進步的第一巨人。笛揚校區(qū)初二(14)班鄭振先同學(xué)身殘志堅，克服聽力障礙，學(xué)習(xí)刻苦認真，成績從班級50名以后上升到30名左右;有的樂于助人，如笛揚校區(qū)初二(15)班陳敏煥同學(xué)不僅成績優(yōu)秀，而且樂于助人，只要誰有困難，他都會二話不說挺身而出。瓜渚湖校區(qū)初一(7)班夏明達同學(xué)腳傷不能行走，一個月的時間里，金揚帆同學(xué)都主動幫助夏明達同學(xué)打飯菜。這樣的同學(xué)還有笛揚校區(qū)初一(10)班的章一帆、初二(4)班的張佳麗、二(7)班的林文凱、呂郭濤等;有的對承擔(dān)的工作認真負責(zé)、盡心盡力，如笛揚校區(qū)初一(3)班、(12)等班級承擔(dān)廁所衛(wèi)生工作，盡心盡力，不怕臟不怕累，尤其是勞動委員胡越慶同學(xué)對工作一絲不茍，任勞任怨。當(dāng)然這方面的同學(xué)很多。;還有的關(guān)心集體、有很強的集體榮譽感，如初一(2)班的吳姚杰、初一(3)班的沈建耀、初一(6)班的金拓宇、初一(9)班的楊海峰、初三(4)班的盛冬冬、初三(5)班的金軍偉等。要表揚的同學(xué)很多，時間關(guān)系這里不再一一例舉。
教師方面：雖然受多種外圍思潮的影響，但我們的教師堅守一片心靈寧靜，堅守一方
精神
家園，在澆灌花朵的花園里默默無聞地耕耘著、奉獻著。任憑風(fēng)吹雨打，我心向?qū)W生癡情不改。瓜渚湖校區(qū)王建芬老師因身體原因，一年中三次動手術(shù)，但每一次都是一拖再拖，為的是能最大程度地減小對工作的影響，第三次手術(shù)更硬是堅持到學(xué)期結(jié)束，到出院回家已是大年三十;馬紅芬老師婆婆不幸遇車禍，數(shù)月昏迷不醒，對她的家庭生活帶來了極大的不便，但她從來沒有因此而影響工作;張月清老師公公久病后去世，為了不對學(xué)生的期末考試造成影響，張月清堅持每天上班，傍晚放學(xué)趕到蕭山婆婆家，幫助做菜，打理事務(wù)，守靈早上7：00又準(zhǔn)時出現(xiàn)在校園里，到校后洗把臉就開始工作;林彩娟老師多次鼻子噴血，但為了少影響教學(xué)處的工作住院沒幾天她那疲憊的身影又出現(xiàn)在校園中。笛揚校區(qū)孫迎冬老師因英語教師缺編，硬是一人帶3個班堅持了一個學(xué)期;周永娣老師開始帶三個班數(shù)學(xué)，又因工作需要到瓜渚湖校區(qū)，周老師二話沒說第二天便報到開始工作;嚴(yán)偉芳老師因母親病重請假，孟勇芬老師便主動承擔(dān)班主任工作，錢國苗老師身為年段主任，但還主動承擔(dān)三個班的課務(wù)，工作量很大，賀素蓮、胡亞琴老師也在聯(lián)系醫(yī)院等方面出了不少力;當(dāng)然還有其他許許多多的教師和全體班主任老師、競賽輔導(dǎo)教練為了做學(xué)生的
思想
工作或?qū)W科競賽成績犧牲了自己大量的休息時間。對此，請允許我代表學(xué)校也代表全體學(xué)生向教師們的辛勤耕耘再次表示衷心的感謝。
總之，在過去的一年中，我們實驗中學(xué)可謂碩果累累。但成績只能代表過去。我們將以此為新的起點，繼續(xù)深化、提升學(xué)校的內(nèi)涵與品質(zhì)，把實驗中學(xué)真正打造成為江南名校、全國名校，為全縣、全省的基礎(chǔ)教育作出我們更大的貢獻。
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十四
今天，我們在這里組織舉辦鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)通訊員專題培訓(xùn)班，特別邀請了縣教育局信息中心兩位專家李勁松主任（這位）、李峰老師（這位）來講課，我代表鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)全體教育人士表示熱烈的歡迎（此處有掌聲）。這兩位老弟和我私人關(guān)系都很好，以往沒少對我們鄉(xiāng)照顧，以后還會一如既往的照顧。他們倆都是大忙人，今天能來這給我們上課，著實不容易，在這里，讓我們說聲謝謝你們。
這次培訓(xùn)班時間雖然不長，但學(xué)習(xí)內(nèi)容很具體、很豐富，這既是一次學(xué)習(xí)提高的機會，更是一個相互交流的平臺。在此，我就辦好培訓(xùn)班講兩點意見：
一是要明確培訓(xùn)目的，充分認識提高通訊員、尤其是我們教育系統(tǒng)通訊員自身素質(zhì)的重要性。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的通訊員隊伍,是做好我鄉(xiāng)教育宣傳、辦好我鄉(xiāng)教育網(wǎng)站、支持我縣教育局網(wǎng)站的前提和保證。當(dāng)前,我鄉(xiāng)教育發(fā)展正面臨著前所未有的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),但挑戰(zhàn)與機遇并存，這就在客觀上要求大家必須在知識水平、專業(yè)水平、工作作風(fēng)、思想境界和工作方法等方面與之相適應(yīng)。為此，我們要針對教育宣傳方面的薄弱環(huán)節(jié)，特別是如何正確把握宣傳的力度、廣度、深度和提高宣傳稿件的質(zhì)量，深入學(xué)習(xí)探討，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，更好地適應(yīng)我鄉(xiāng)宣傳工作的需要，以實實在在的工作成效向全鄉(xiāng)教職工、全鄉(xiāng)人們和上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。
二是要珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會,做到學(xué)有所獲、學(xué)以致用。首先，大家要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，認真聽講、不懂就問、虛心請教。其次，要聯(lián)系實際勤于思考，積極探索，解決新形勢下教育宣傳工作面臨的熱點、技術(shù)方面遇到的難點問題。再次，要注重學(xué)以致用，不斷用新的理論來指導(dǎo)實踐。努力做到思想上求實，作風(fēng)上務(wù)實，行動上落實，力求在宣傳內(nèi)容、寫作方法等方面實現(xiàn)新的發(fā)展和突破。
同志們，這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會來之不易，上課期間，希望大家自覺遵守課堂紀(jì)律，認真做好學(xué)習(xí)筆記，努力掌握相關(guān)理論、方式、方法以及知識、技巧，并把它應(yīng)用到實際工作中去，為鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)教育宣傳工作的扎實有效開展打下良好基礎(chǔ)，為本學(xué)校宣傳工作的創(chuàng)新發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
最后，我預(yù)祝此次培訓(xùn)班取得圓滿成功。謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十五
各位學(xué)員、各位講師：
大家早上好！根據(jù)省公司“關(guān)于做好2009年站內(nèi)培訓(xùn)推廣工作的要求”，按時完成對站內(nèi)培訓(xùn)點兼職講師的培養(yǎng)，保證培訓(xùn)站能按計劃高效開展培訓(xùn)，我們舉辦本次兼職講師培訓(xùn)班，今天參加站內(nèi)培訓(xùn)兼職講師培訓(xùn)班的開辦典禮，看到這么多的有知識、有能力、并且經(jīng)驗豐富的me、me助理、站長和員工報名參加我們的兼職講師，我感到非常高興。
站內(nèi)培訓(xùn)工作是銷售公司在2007年提出的一種全新的培訓(xùn)模式，它是以片區(qū)為單位建立培訓(xùn)站、培養(yǎng)兼職教師，通過建立科學(xué)高效的運行機制、規(guī)范統(tǒng)一的培訓(xùn)流程和課程體系，確保加油站員工每人每年至少能接受30小時的培訓(xùn)，提高加油站員工操作技能和客戶服務(wù)能力，最終的目的就是我們的核心競爭力。這是一個很好的平臺，2008年，省公司以大理公司為試點開展站內(nèi)培訓(xùn)工作，取得了很好的效果，今年決定在全省范圍內(nèi)開展這項工作。在此之前，我們已經(jīng)進行了很多前期的工作，包括培訓(xùn)站的選址、建設(shè)，師資的報名、選拔和核心兼職講師的送培工作，現(xiàn)在就是要對你們這些候選師資進行培訓(xùn)，通過系統(tǒng)的培訓(xùn)和試講考試，我們將篩選出30名優(yōu)秀師資認證為__公司站內(nèi)培訓(xùn)兼職講師，其余的人員將列入__公司講師儲備名單，在后期的工作中繼續(xù)進行培養(yǎng)。本次培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括：講師授課技巧和銷售公司開發(fā)的四門站內(nèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化課程（優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)、油品知識、hse管理、加油站設(shè)備管理），另外還包括站內(nèi)培訓(xùn)體系整體介紹，其中最主要的課程是講師授課技巧，也是最實用的，這門課就是要教會大家如何講課，講課的方法、技巧以及在講課過程中應(yīng)當(dāng)注意的一些問題。另外的四門課程，主要是讓大家對這四門課程有一個整體的了解和掌握。最后一天進行試講考試，每個人都必須要講，每個人8分鐘，內(nèi)容不限，主要是考察大家對于授課技巧的運用和語言表達能力。
成為一名兼職講師不難，但要成為一名優(yōu)秀的兼職講師確不是一件容易的事。除了要干好本職工作，還要做好我們的培訓(xùn)工作，無論是知識積累還是經(jīng)驗方面，都有很高的要求,公司對大家寄予了很大的期望，在此，我對大家也有一些要求和建議：
一、忠誠企業(yè)，熱愛講師職業(yè)。
《站內(nèi)培訓(xùn)兼職講師管理辦法》中關(guān)于講師的選拔中就要求：兼職講師要忠誠企業(yè)，熱愛站內(nèi)培訓(xùn)工作。忠誠企業(yè)是我們對每一個中石化員工的要求，我們員工守則中第一點就要求員工要忠誠于企業(yè)，一個不忠誠與企業(yè)的兼職講師很難帶出忠誠于企業(yè)的學(xué)生。另外要具備的就是要熱愛講師職業(yè)，愛因斯坦有句名言：“對一切來說，熱愛是最好的老師”，一個人干一項工作，只有熱愛它，才能干好它。對兼職講師工作尤其如此。我們的講師都是兼職的，也就是說，我們的兼職講師不但要做好自己的本質(zhì)工作，還要做好我們的培訓(xùn)工作，這其中包括日常授課、課程研發(fā)、培訓(xùn)班評估等等工作，這些都可能占用你大量的休息時間，如果沒有熱愛和熱情作后盾，被動的接受講課任務(wù)，草草了事，怎么可能有強大的驅(qū)動力把我們的培訓(xùn)工作做好！教師，是神圣的職業(yè)，自古就受人尊崇，公司也通過各種措施培養(yǎng)兼職講師，通過認證的兼職講師，可以享受兼職講師津貼和授課費，同時還享有個人發(fā)展和職業(yè)晉升上的優(yōu)先資格和其他獎勵，所以，衷心希望各位學(xué)員能夠真心的喜歡講師職業(yè)，熱愛講師職業(yè)。
二、提高認識，加強學(xué)習(xí)，不斷給自己充電。
師者：傳道、授業(yè)、解惑也，講師就是要把自己掌握的做人的道理、知識、技能教授給學(xué)生，解答學(xué)生的困惑。教師的真功夫在課堂，要聚焦課堂，要再造課堂的激情，就要有廣博的知識作為背景，如果一個講師沒有豐富的理論知識和經(jīng)驗，那么他就不是一名合格的講師。知識要靠平時大量的積累。才能達到隨手掂來的狀態(tài)，公司也會制定兼職講師的培養(yǎng)計劃，定期組織對兼職講師的專業(yè)知識、授課技巧等方面進行系統(tǒng)的培訓(xùn)、輔導(dǎo)，組織內(nèi)部的交流研討，每年有針對性的選派兼職講師參加上級公司的培訓(xùn)等等，但這些措施畢竟是悠閑地，所以就要求我們每一位兼職講師必須要努力加強自身學(xué)習(xí)，平時必須要做學(xué)習(xí)的有心人。要擠時間博覽群書，廣泛地吸取知識，注重在工作過程中收集資料，運用到實際教學(xué)工作中，不斷的提高自己的理論知識水平和授課能力。
三、積極主動、協(xié)助片區(qū)做好本片區(qū)的培訓(xùn)工作。站內(nèi)培訓(xùn)開展以后，人力資源科會下達培訓(xùn)任務(wù)，兼職講師要根據(jù)培訓(xùn)任務(wù)協(xié)助片區(qū)經(jīng)理制定本片區(qū)的培訓(xùn)計劃，并且按照計劃有效實施培訓(xùn)，組織課程教學(xué)，接受學(xué)員咨詢，幫助學(xué)員解決實際問題，同時還要做好培訓(xùn)資料和檔案的整理，建立健全站內(nèi)培訓(xùn)臺帳等工作。
目前，城區(qū)片區(qū)站內(nèi)培訓(xùn)點已經(jīng)完成改造，其他9個培訓(xùn)站也將在近期動工，請各片區(qū)經(jīng)理和兼職講師依照課程中所講的培訓(xùn)站培訓(xùn)教室的驗收標(biāo)準(zhǔn)做好本片區(qū)培訓(xùn)站點改造過程中的監(jiān)督工作，確保施工進度和工程質(zhì)量。
站內(nèi)培訓(xùn)不是一項活動，而是一項長期的工作，今天你們還是學(xué)員，培訓(xùn)結(jié)束后，你們將成為__公司的兼職講師，在我們站內(nèi)培訓(xùn)的講臺上，將知識和技能傳授給我們的員工，你們肩上的責(zé)任是重大的，在以后的站內(nèi)培訓(xùn)工作中，大家要多溝通、多交流，及時提出寶貴意見，同心協(xié)力，把__公司的站內(nèi)培訓(xùn)工作做好。
最后，預(yù)祝各位學(xué)員在這幾天的培訓(xùn)中，生活開心、學(xué)有所獲，希望大家通過不斷的學(xué)習(xí)和鍛煉，都能夠成為大師。謝謝大家！
培訓(xùn)班開班動員會議講話篇十六
同志們：
法律條文是冰冷的，但執(zhí)法者應(yīng)該是有“溫度”的。在基層，執(zhí)法者與群眾的聯(lián)系更為密切，我們作為城市管理執(zhí)法者，經(jīng)常會面對小攤小販、流浪人員等社會弱勢群體，一言一行都體現(xiàn)著為民服務(wù)水平的高低，如何處理好“執(zhí)法”與“服務(wù)”二者之間的關(guān)系，做一名有“溫度”的執(zhí)法者是不二之選。下面和大家交換幾點看法：
“請予以配合”“請予以整改”“請立即恢復(fù)原狀”……一個簡單的“請”字就能體現(xiàn)執(zhí)法的“溫度”。在執(zhí)法過程中，執(zhí)法者要平等對待被執(zhí)法者，盡量與被執(zhí)法者平等對話，給予足夠的理解和包容。在交流中要把握尺度，用語要文明得體，態(tài)度上不蠻橫霸道。在普法宣傳中要耐心細致，對待當(dāng)事人因不懂法而違法的要多作解釋，做到“處罰與教育相結(jié)合”。在案件辦理中要嚴(yán)格按照程序告知當(dāng)事人享有的權(quán)利，對待被執(zhí)法者公平公正。只有尊重被執(zhí)法者，才能贏得相互尊重，搭建群眾信任的橋梁。
文明執(zhí)法是減少執(zhí)法矛盾、樹立執(zhí)法者良好形象和維護法律權(quán)威的有效手段，有“溫度”的執(zhí)法者必須讓文明執(zhí)法貫穿于執(zhí)法全過程。堅持文明執(zhí)法，執(zhí)法者首先要熟練掌握相關(guān)法律法規(guī)，提高法律素養(yǎng)和執(zhí)法業(yè)務(wù)能力。其次，要在執(zhí)法過程中堅持依法、規(guī)范、公正執(zhí)法與文明執(zhí)法相結(jié)合，嚴(yán)格遵守“執(zhí)法全過程記錄、行政執(zhí)法公示、重大執(zhí)法決定法制審核”等相關(guān)制度，遵循法律程序和執(zhí)法規(guī)范。最后，要多一些“人性化”管理，少一些強制性手段，群眾的抵觸情緒少了，執(zhí)法水平提高了，才能在保障執(zhí)法力度的同時保障執(zhí)法“溫度”。
真心為群眾排憂解難，持續(xù)提高人民群眾的獲得感、幸福感、安全感，讓人民群眾切實感受到執(zhí)法者的“溫情”和執(zhí)法的“溫度”。