總結(jié)可以使我們更好地反思自己的學習和工作，發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點和不足。寫總結(jié)時要注意語言簡練、準確，表達清晰易懂。掌握一些寫總結(jié)的技巧和方法，可以幫助我們寫出優(yōu)秀的總結(jié)作品。
檔案工作總結(jié)文案篇一
xx清平機械廠技術(shù)研發(fā)樓外墻裝飾工程位于xx市北部新區(qū)大竹林組團，由xx清平機械廠投資承建，xx德輝裝飾工程有限公司設計，xx市北部新區(qū)質(zhì)監(jiān)站監(jiān)督，xx興宇工程監(jiān)理有限公司監(jiān)理，xx山海建設（集團）有限公司承建。
本工程全部為現(xiàn)澆鋼筋混泥土框架結(jié)構(gòu)，其中地上六層、地下負一層，建筑高度25.15m。面積為6500m2，抗震設防烈度六度。本工程外立面裝飾內(nèi)容包括：150系列斷橋隔熱鋁合金半隱框玻璃幕墻；斷橋隔熱明框玻璃幕墻；花崗石幕墻；斷橋隔熱鋁合金窗；鋁單板吊頂；玻璃地彈門；點支式玻璃雨棚；點支式玻璃采光頂?shù)取?BR> 本工程技術(shù)檔案工作從開工到竣工都是在建設單位和監(jiān)理單位的監(jiān)督指導下進行的。公司領(lǐng)導及相關(guān)部門十分重視檔案工作，隨時到現(xiàn)場進行檢查指導。項目各相關(guān)人員積極配合專業(yè)技術(shù)內(nèi)業(yè)，認真進行技術(shù)資料的檢查、收集、匯總和整理，做到了檔案資料的及時、真實、準確和完善。項目嚴格執(zhí)行城建檔案資料的管理要求，抓好了以下方面的工作：
1、配備了各種規(guī)范、標準及指導書籍，建立了檔案資料形成的工作程序和規(guī)章制度，落實了各相關(guān)人員的崗位責任，保證了技術(shù)資料的形成與施工同步。
2、材料進場時，項目部嚴格實行物證核實，確保各種材料合格證的及時、真實和齊全。對于需進行復檢的材料，在現(xiàn)場監(jiān)理的監(jiān)督下進行有見證送檢。對于成品、半成品，如鋼筋焊接件、砼及砂漿，均按規(guī)定進行了有見證送檢。本工程全部試驗、復檢合格。
3、施工過程中，堅持先交底后施工，各種技術(shù)交底記錄內(nèi)容齊全，簽字完善。同時，認真及時做好各種施工、試驗、測試等記錄，內(nèi)容詳實、規(guī)范、簽字齊全。
4、施工過程中，及時進行了各分部分項工程質(zhì)量檢驗評定和質(zhì)量抽查評定，如實填寫了分項工程質(zhì)量檢驗評定表，分項工程質(zhì)量抽查評定表和分部工程質(zhì)量評定表。幕墻骨架安裝完工后，項目部及時邀請有關(guān)單位進行了骨架驗收，如實填寫了骨架驗收記錄。質(zhì)量評定內(nèi)容詳實，簽字完善，符合規(guī)范。
在收集整理檔案工作過程中，堅持以國家檔案管理規(guī)定及xx市檔案館關(guān)于檔案管理章程條文指導工作，做到資料與工程進度同步進行。在編制竣工圖時，以所收集的反映工程真實內(nèi)容的各種資料，如設計變更，技術(shù)變更洽商單等為依據(jù)，按《國家制度標準》編制而成，保證了竣工圖的準確性、及時性、系統(tǒng)性和真實有效。在匯總、編碼、裝訂時，嚴格按《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》、《xx市建設工程檔案專項驗收辦法》及市檔案館有關(guān)要求進行組卷。做到了檔案資料完整、準確、真實、齊全?？⒐を炇涨?，按城建檔案管理要求完成了工程技術(shù)檔案的收集、匯總、整理和裝訂。
本工程共形成工程資料三套，其中城建檔案館、建設單位和施工單位各保存一套。主要工程資料內(nèi)容如下：
城建檔案館：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷，照片卷。建設單位：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷。
施工單位：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷。
在本工程檔案工作中，曾多次接受上級有關(guān)部門的檢查，多次得到現(xiàn)場監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)站有關(guān)領(lǐng)導的肯定。但同時也存在一些不足之處，我們會力爭在今后的工作中繼續(xù)保持已取得的成績和糾正存在的問題，使檔案管理工作更加規(guī)范，更能適應現(xiàn)代特點。最后，對本工程檔案工作給予大力支持的有關(guān)領(lǐng)導表示由衷的感謝！
檔案工作總結(jié)文案篇二
一年的工作到今天就結(jié)束了，今年我的工作我也已經(jīng)順利的完成了。馬上就要開始新一年的工作了，在此之前先為自己這一年的工作做一個總結(jié)?？偨Y(jié)自己在今年做了哪些工作，又有著怎樣的收獲。這樣我才能夠知道自己跟去年相比有了哪些進步，又有什么不足的地方，才能夠做好新的一年的工作。
我自己認為這一年我是有了很大的進步的，在工作的過程中也學到了很多的新知識，不斷的增強了自己的工作能力，把工作完成得是越來越好了。雖然是一直都有在進步的，但我對自己的表現(xiàn)還不是特別的滿意，有些工作現(xiàn)在回頭看看自己是能夠做得更好的，只是自己當時并沒有想到可以這樣去做。我想要盡力的把工作做到最好，讓自己之后回過頭來再看的時候也能夠覺得自己這樣做是很不錯的，這就是我的目標，也是我之后努力的方向。
作為我們酒店的人事，我今年主要做了以下的工作：
1、為酒店招聘到了x名新員工，其中服務部x人，前臺x人。這些新員工其中的很大一部分工作已經(jīng)能夠完成得很好了，工作能力還是不錯的。
2、為x名員工辦理了離職手續(xù)。我也從這寫離職的員工中總結(jié)出了一個規(guī)律，知道哪些性格的人是不能在我們酒店工作很長的時間的，所以之后在招聘新員工是也要避免招聘到這一類型的人，為酒店節(jié)約資源，畢竟對新員工進行培訓也是需要時間和人力物力的。
3、組織了x次新員工的培訓，x次老員工的培訓會議。不止是新員工需要學習新的東西，老員工也要根據(jù)時代的發(fā)展，顧客產(chǎn)生的一些新的需求去學習新的東西，這樣我們的酒店才能夠越辦越好，才能夠一直很好的經(jīng)營下去。
4、制定了我們酒店新的一套人事管理制度，這個是最花時間的，但做好了對酒店、對我們自己的工作是會有很大的幫助的。
明年的工作計劃就是要做好上述的所有工作，并且自己也要不斷的學習其它酒店人事的一些做的好的地方，讓自己的工作也能夠做得越來越好。新的一年要繼續(xù)的遵守公司的規(guī)章制度，不做一些違反規(guī)定的事情。我還有很多不足的地方需要在新一年的工作改進，讓自己變得更加的優(yōu)秀。
新的一年我要繼續(xù)的保持今年的工作態(tài)度和進取心，讓自己在新的一年中能夠有更好的成績。
檔案工作總結(jié)文案篇三
端正工作態(tài)度，嚴守組織紀律，始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以百分百的狀態(tài)對待工作。在工作初期，我首先認真了解了青廣傳媒的發(fā)展情況并學習集團的各種規(guī)章制度，熟悉行政文員的日常工作事務，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。
（一）耐心細致地做好日常工作。
（二）整理各種資料檔案。
在制定完成的檔案管理規(guī)。
對總經(jīng)理的公文資料進行了分類整理，以部門為單位歸類，分門別類的整理歸檔，以便查閱和管理。也對公司的各種證件、證照進行整理歸檔，方便以后查閱。
（三）積極主動的搞好文案工作。
1、根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格和文檔等，同時完成各部門和領(lǐng)導交代的打印、復印、掃描、傳真文件的工作。
2、負責領(lǐng)導交辦的各種文字擬稿工作，打印公司工作報告、規(guī)劃、總結(jié)等，協(xié)助部門領(lǐng)導審核、校隊公司簽發(fā)的公文稿。
檔案工作總結(jié)文案篇四
我公司檔案管理工作在上級業(yè)務部門的關(guān)心、指導下，緊緊圍繞強化檔案職能，加快檔案工作規(guī)范化管理這個重點，認真學習、貫徹落實《_檔案法》、《檔案法實施辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，通過廣泛的學習、宣傳、落實，進一步增強了公司全體干部職工對檔案工作的重要性認識，為我公司檔案管理工作走向規(guī)范化、制度化奠定了基礎，為公司領(lǐng)導決策及業(yè)務部門工作起到了重要保障作用，進一步促進了公司健康協(xié)調(diào)發(fā)展。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
為了適應新時期發(fā)展要求，進一步加強我公司檔案工作，公司在年初把檔案工作列入全公司工作計劃和發(fā)展規(guī)劃，從管理入手，以培訓為重點，逐步規(guī)范公司綜合檔案管理。積極向廣大干部職工宣傳有關(guān)檔案工作的法律法規(guī)，并收到較好的效果。在檔案工作中我們深深地體會到，領(lǐng)導重視是做好檔案工作的關(guān)鍵。
為使我公司檔案管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學化。我公司結(jié)合實際情況，建立健全和完善了檔案管理的制度。完善、制定了檔案工作人員崗位職責、檔案保密、檔案保管、檔案查閱、檔案鑒定銷毀等制度，為檔案工作進入科學規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。我們在實際工作中，嚴格執(zhí)行檔案工作的各項制度，保證了我公司檔案工作的有序開展。使我們更加清晰地認識到檔案工作的重要性。
繼續(xù)加強工作人員崗位職責的建設，貫徹執(zhí)行《檔案法》以及國家有關(guān)檔案工作的方針政策,定期做好檔案工作的法規(guī)、制度、規(guī)定的宣傳工作,增強各單位工作人員的檔案意識。依照相關(guān)法規(guī)，切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理，使我公司的檔案管理更趨合理化、規(guī)范化、科學化。
我們制定并實施了較為有效的措施：
檔案工作總結(jié)文案篇五
服務中發(fā)揮著不可估量的作用。
一、上半年主要工作成績
（一）、抓思想建設，落實學習實踐活動初見成效
我局是我縣第一批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動單位，按照縣委的要求，我們組織全體黨員干部積極開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，緊緊圍繞縣委“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求和縣檔案局確定的“推動科學發(fā)展，提升檔案管理水平，服務經(jīng)濟強縣建設”學習實踐活動主題，在認真抓好理論學習、調(diào)查研究、解放思想大討論、征求意見、召開局民主生活會、形成分析檢查報告等重點工作的同時，局黨組還組織全局黨員干部及基層單位檔案員代表30多人到長沙市等檔案工作發(fā)展較快的先進地區(qū)參觀學習、到韶山舉行“緬懷革命先烈、重溫入黨誓詞”活動，開闊了檔案工作者視野，學習了外地先進的管理理念和工作方法，牢固樹立了為人民服務的理想信念。通過開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，把全局思想和行動統(tǒng)一到科學發(fā)展的要求上來，進一步解放思想，理清思路，創(chuàng)新實踐，真正達到統(tǒng)一思想，增強信心，振奮精神，明確任務的目的，為全年工作目標的完成打下基礎。
（二）、抓制度建設，落實機關(guān)規(guī)范管理不斷強化
今年來，為加強機關(guān)各項工作的規(guī)范管理，我們加大了機關(guān)制度建設力度，修訂完善原有行政管理、干部崗位職責等規(guī)章制度的同時，出臺了檔案宣傳獎勵、干部建設和學習獎勵等辦法。為保證各項工作落到實處，我們將工作進行了細化，把工作任務明確到每個股室、每名干部，職責清楚，獎懲分明。通過建立健全局館各項規(guī)章制度，進一步規(guī)范了機關(guān)管理，激發(fā)了全體干部的工作熱情，有力地促進了機關(guān)工作健康有序的發(fā)展。
（三）、抓隊伍建設，落實干部學習培訓氛圍更濃
（四）、抓業(yè)務建設，落實檔案工作任務半年超半
1、認真搞好年度文書立卷歸檔工作。為全面完成全縣各單位文件材料歸檔工作，我們在做好全縣檔案人員業(yè)務培訓，完成各單位《文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》審批工作的基礎上，及時深入縣法院、石門調(diào)查隊、盛節(jié)節(jié)高公司、皂市居委會等單位指導文件材料的歸檔整理工作，充分調(diào)動了各單位主動立卷歸檔工作的熱情和積極性。截止6月底，全縣80%單位完成了文件材料整理任務歸，歸檔合格率達90%。
2、繼續(xù)推行檔案工作規(guī)范化管理。我們把檔案工作規(guī)范化管理作為提升我縣檔案工作整體水平的重要手段。年初，我們在全面調(diào)查摸底的基礎上，本著自愿和量力而行的原則，對煙草局、房管局、石門調(diào)查隊、皂市鎮(zhèn)、地震局、婦幼保健院等單位下達了年初檔案工作規(guī)范化管理晉升等級的計劃任務。為順利實現(xiàn)目標任務，我們派出業(yè)務人員深入各單位專門進行指導，各單位晉級工作正有條不紊地進行。
農(nóng)村建設檔案工作示范縣實施方案”，提出了以點帶面，全面推進的工作思路。目前，示范鎮(zhèn)皂市鎮(zhèn)、示范村皂市居委會的創(chuàng)建工作已初見成效。
制定了《石門縣民生檔案資源建設-2017年活動實施方案》，對各涉民部門檔案工作提出了具體的指導意見和工作目標，著重對林權(quán)制度改革檔案加強指導，積極與林業(yè)部門聯(lián)系擬定了林權(quán)制度改革檔案管理實施方法。目前，國土、勞動、民政、移民、醫(yī)療、林業(yè)、農(nóng)業(yè)等部門民生檔案工作提質(zhì)工程已全面啟動，并取得了明顯效果。
（五）、抓主體建設，落實申報投資項目有序推進
1、全力抓好新檔案館建設申報工作。針對目前我縣檔案館面積小、服務功能不能滿足大眾的需求的現(xiàn)狀，我們在積極主動向縣委、縣政府領(lǐng)導匯報，爭取領(lǐng)導重視的同時，積極向國家申報縣檔案館建設項目，爭取納入國家支持中西部地區(qū)縣級檔案館建設投資項目，按照省、市發(fā)改、檔案部門的要求，積極協(xié)調(diào)發(fā)改、規(guī)劃、國土、環(huán)保等單位做好新檔案館建設規(guī)劃上報的相關(guān)材料，做到認識早提高，任務早落實，措施早加強，確保上報材料及時、準確和成功。
另外，在抓好本單位內(nèi)部管理和檔案業(yè)務建設的同時，圍繞縣委、縣政府中心工作，認真組織開展了文明創(chuàng)建、安全保衛(wèi)、信訪、新農(nóng)村建設及建設扶貧聯(lián)系村等各項工作，及時完成縣委、縣府交辦的各項工作任務。
二、下半年工作打算
雖然我縣檔案工作在上級業(yè)務部門的領(lǐng)導和支持下，取得顯著成績，發(fā)生可喜的變化，也還存在不足。比如新檔案建設仍在規(guī)劃爭取中，“創(chuàng)建新農(nóng)村建設檔案工作示范縣”由于人力、財力不足進展緩慢，檔案信息化建設剛剛起步等問題。
下半年我們將以科學發(fā)展觀為指導，以貫徹檔案法為抓手，瞄準年初目標，以夯實檔案事業(yè)發(fā)展基礎為中心，進一步解放思想，更新觀念，迎難而上，奮發(fā)圖強，譜寫檔案工作的新篇章。在抓好常規(guī)動作和學會換屆選舉的基礎上，突出抓好以下五個重點：
1、有效推進新館建設前期準備工作。繼續(xù)做好縣檔案館新館建設申報工作，爭取年內(nèi)完成申報、規(guī)劃、立項等建館前期工作。
2、有效推進新農(nóng)村建設檔案工作。加大“創(chuàng)建新農(nóng)村建設檔案工作示范縣”工作力度，在完成試點工作的基礎上，八月份在皂市鎮(zhèn)召開“創(chuàng)建新農(nóng)村建設檔案工作示范縣”現(xiàn)場會。
4、有效推進檔案規(guī)范化建設。加強機關(guān)單位檔案工作規(guī)范化管理工作的指導服務，完成年度規(guī)范化晉級工作計劃。
5、有效推進檔案法制化建設。與縣人大聯(lián)合開展檔案執(zhí)法檢查，對違反《檔案法》的案件進行查處，進一步理順檔案工作秩序。
檔案工作總結(jié)文案篇六
辭舊迎新之際，回顧我13年度的工作感觸頗深。起初，我的想法和大部分人看法一樣，行政人事是份簡單的工作，在后續(xù)崗位調(diào)動中我從同事、領(lǐng)導的身上看到更多專業(yè)的技能、知識，突然意識到自己想法的淺薄，是我沒有深入的走進這個崗位中，自身有太多需要惡補的，這也是我14年度的工作計劃。
在xx的第一個春秋，我的工作由兩部分組成：行政+人事。在我看來也是工作交接頻繁的一年，3月份入職與王文第、李德志交接行政事務工作，起初的感覺就是事務零散繁瑣很多東西需要多加完善。希望在我加入之后可以為xx做些什么，漸漸去理清頭緒，后續(xù)的工作卻基本忙碌于基礎事務。
10月份隨著部門人員的擴充，隊伍的壯大，感謝領(lǐng)導對我的信任將現(xiàn)有的崗位調(diào)整至人事助理，對這個崗位我了解并不是很多，之前經(jīng)驗只是基于簡單的招聘、面試工作，岳總給予部門的規(guī)劃讓我看到了自身的不足。希望后續(xù)的工作可以在大家通力合作下將行政人事部打造成一個口碑良好、企業(yè)不可獲缺的職能部門。
在日常工作中行政人事類的制度、流程、手續(xù)、表格沒有統(tǒng)一規(guī)整，些許制度、表格只是遇到時在臨時制作，通知的下發(fā)擬定日后會嚴格按照統(tǒng)一的格式，給自身及其他部門的工作帶來諸多不便，辦事效率折半，14年度中希望在行政人事兩個阿米巴小組協(xié)作下創(chuàng)建一套規(guī)整的手續(xù)并向各部門推廣實施。
很多時候入職、離職人員信息掌握不及時，造成手續(xù)簽訂的不順暢，手續(xù)辦理的時效性差。后續(xù)多加與各部門主管溝通，及時了解人員變動情況，更新人員信息。
參加了公司一年內(nèi)的多次活動統(tǒng)籌安排，從構(gòu)想到實施些許細節(jié)之處沒有考慮周全，希望日后在岳總的帶領(lǐng)下，策劃更多有創(chuàng)意的活動。
無論是領(lǐng)導臨時交代的事務或是基本的文案處理，需要多加細心嚴謹，能夠有條不紊的進行各項工作。
努力學習關(guān)于人事方面的知識，提高自身工作技能，使自己的工作更加專。
業(yè)性。嚴格要求自己，及時的去了解各部門需求信息，多聽多問多溝通，對每一項工作都要以保質(zhì)保量、保證效率的態(tài)度去完成，遇到解決不了的問題及時反饋。
20xx年，我有幸進入公司獨立優(yōu)化部門負責人事行政工作，在那里感激領(lǐng)導對我的精心培養(yǎng)，給予我工作上的支持。我將更加認真的對待20xx年的工作。目前所負責工作范圍涉及部門各份數(shù)據(jù)分析與新聞源外推效果跟蹤。以下總結(jié)了工作的幾個方面及以后的工作計劃。
人事行政工作復雜，目前部門已配備了各種管理表，有員工紀律跟蹤表、各組組員項目分配表、獎金分配表、月份就診表、轉(zhuǎn)正試題表、員工面試、入職、轉(zhuǎn)正、離職表、從人員招聘至任用，根據(jù)各組的實際需要，有針對性，合理地招聘員工，配備到各崗位。較好完成各組人員的入職、離職、調(diào)崗等人事審批工作；規(guī)范員工檔案，對資料不齊全的作出補齊；確定員工勞動合同簽定人數(shù)，配合人事部工作事宜。對辦公室日常紀律管理，不定期通知宣傳消防知識并做好辦公室管理工作；對辦公室清潔衛(wèi)生，安全進行巡查；跟蹤后勤安排員工人住宿，關(guān)注員工宿舍衛(wèi)生安全等情景；排解員工之間的人和事矛盾。
對優(yōu)化部門就診各數(shù)據(jù)分析：在優(yōu)化就診表優(yōu)化效果統(tǒng)計表進行跟蹤發(fā)現(xiàn)問題進行周與周的比較和本月與上個月的比較從中找出原因，并進行跟優(yōu)化工程師對接一齊分析問題的所在處。
做好每個周的新聞源外推效果跟蹤的統(tǒng)計以極新聞源的就診比較，從中檢查看那個平臺就診人數(shù)比較多，積極告訴他們作出改整。
組織員工活動，加強企業(yè)文化建設工作，以員工對企業(yè)有良好的認同感和歸屬感。
20xx年人事行政工作雖不算太夢想，但我們會繼續(xù)努力，加強學習，積極配合公司管理好部門人事行政工作，盡最大的努力使工作水平上升到一個新的臺階。
檔案工作總結(jié)文案篇七
(一)抓學習，不斷提高自身素質(zhì)。
1、加強思想政治學習，提高政治素質(zhì)。認真學習馬克思列寧主義^v^思想和^v^理論，用先進的思想武裝大腦，以共產(chǎn)主義為奮斗目標，以為人民服務為己任。本人進入檔案室以來，先后系統(tǒng)學習了^v^選集1-3卷、^v^建設有中國特色的社會主義理論及****三個代表重要思想，記各類學習筆記5萬余字，讀書心得數(shù)十篇，使自己的思想覺悟和理論水平都得到了顯著提高，觀察問題、分析問題和解決問題的能力明顯增強。作為一名^v^員，經(jīng)常溫習黨史，始終堅持學習黨章以及黨的路線、方針、政策，和^v^保持高度的一致。
2、加強業(yè)務知識學習，提高工作能力。本人自到該檔案室工作以來，始終不忘加強自身業(yè)務學習。認真學習辦公軟件系統(tǒng)，規(guī)范文書檔案歸檔，使文書檔案管理的得井井有條。學習現(xiàn)代文書檔案管理先進方法，注重平時積累，嚴格履行收發(fā)文手續(xù)，使年終檔案歸檔工作變得有條不紊，受到上級領(lǐng)導的好評。本人撰寫的幾篇文章在區(qū)縣評比中獲得嘉獎，被送到市里參評;加強計算機知識的學習和開發(fā)利用。經(jīng)常幫助同單位其他科室和領(lǐng)導同志處理計算機方面的問題，還協(xié)助信息中心共同開發(fā)辦公自動化系統(tǒng)操作平臺。
(二)強化工作職能，服務中心工作。
年初以來，按照檔案室分工，由本人負責文書歸檔兼接待工作，輔助抓檔案信息采集。本人充分發(fā)揮自己的工作職能，以努力適應新形勢下政府工作的需要。
1、嚴格把關(guān)，規(guī)范檔案保管行為。全年需處理各類新增檔案文件15000多件。同時，認真貫徹落實各類檔案管理規(guī)范文件，抓好上級的文件程序處理工作，做到了文件的及時收管、著錄、查閱，按照規(guī)范化標準，圓滿完成了20xx年度文書立卷工作，并提高了檔案保管質(zhì)量，加快了著錄查閱速度。在檔案管理方面實行了等級審批制度，確認領(lǐng)導或主管領(lǐng)導簽字后方可查閱相關(guān)檔案、復印有關(guān)材料，從而嚴肅檔案管理，完善檔案查閱制度。
3、服務大局，檔案工作上水平。凡是上級領(lǐng)導來我區(qū)檢查指導工作，本人都能夠協(xié)同有關(guān)部門認真準備接待，擬定接待計劃，注意接待細節(jié)，先后組織接待了多位領(lǐng)導帶隊的檔案情況檢查、全市重點檔案工作檢查等大型檢查30多次，從沒有出現(xiàn)紕漏。近幾日，在接待全市檔案工作大評比中，由于檢查內(nèi)容較多，涉及方面較廣，事前，在檔案室全體人員的幫助下，制定了詳細的接待方案，組織有關(guān)部門召開了協(xié)調(diào)會，安排分解了接待任務，認真起草打印了10個被檢查點的基本情況，并附以彩圖，裝訂成冊，以圖文并茂的形式介紹了檔案工作進展情況，不但確立了辦公室在領(lǐng)導、專家心目中的良好形象，而且還推動了檔案信息化工作再上新臺階。
4、耐心細致，搞好檔案工作。檔案服務工作的內(nèi)容比較繁瑣，面對大量的日常性檔案保管工作和領(lǐng)導臨時交辦的事項，我都能抓緊時間，高效、圓滿、妥善地辦理好，為檔案室工作的正常開展提供了有效保證。
二、存在不足。
一是政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜，減少了調(diào)研機會，從而無法進一步提高自己的寫作能力。三是工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。
三、明年工作打算。
檔案工作總結(jié)文案篇八
認真執(zhí)行《電子文件歸檔與管理規(guī)范》、《cad電子文件光盤存貯歸檔與檔案管理要求》、《紙質(zhì)檔案數(shù)字化技術(shù)規(guī)范》等一系列技術(shù)標準，確保數(shù)字檔案資源格式統(tǒng)一、數(shù)據(jù)規(guī)范、便于轉(zhuǎn)換、實現(xiàn)共享。
2、實現(xiàn)數(shù)據(jù)采集功能。
3、實現(xiàn)數(shù)據(jù)保存功能。
通過磁盤、光盤、移動硬盤等多種技術(shù)手段，對采集到的各類電子政務信息在備份的基礎上進行保存，形成紙質(zhì)檔案的數(shù)據(jù)備份基地之一。
(二)檔案信息化基礎設施建設。
1、檔案室數(shù)字化，服務器配置應滿足海量數(shù)據(jù)存貯，快速檢索利用的要求。要完善檔案數(shù)據(jù)庫建設必備的存儲和備份系統(tǒng)，以確保數(shù)據(jù)的安全。
2、加強全局電子檔案管理系統(tǒng)硬件設施建設。配備相應的計算機、移動硬盤、dvd刻錄機、光盤打印機等硬件設備，達到文檔管理一體化的要求。
為進一步適應全縣科學發(fā)展的要求，樹立服務社會、服務民生的檔案價值觀，探索檔案工作新機制，全面提高檔案工作服務發(fā)展的能力，xx年計劃做好以下幾項檔案管理工作：
檔案工作總結(jié)文案篇九
省局黨組始終把干部人事檔案工作作為系統(tǒng)工作的一項內(nèi)容，列入工作日程，實行目標管理和年度考核，形成了黨組宏觀指導，干部人事部門具體負責的干部人事檔案管理格局。省局黨組書記、局長汪建國同志多次就如何做好干部人事檔案工作提出要求，反復強調(diào)干部人事檔案工作的重要性及實行目標管理的必要性。黨組成員、政治部主任鄭圣良同志經(jīng)常聽取干部人事檔案工作情況匯報，對人事檔案工作及時指導，積極幫助解決干部人事檔案工作中存在的具體問題。省局政治部按照黨組要求，有目標、有計劃地部署干部人事檔案年度工作、擬訂遠期規(guī)劃，并認真抓好落實，每逢召開系統(tǒng)干部人事工作會議，不忘講人事檔案工作;下基層檢查工作，不忘檢查人事檔案工作;年度工作安排不忘干部檔案工作;年度工作考核不忘干部檔案指標。重視檔案工作的投入和人員配備，在人手緊張的情況下，政治部專門明確1名干部管理干部檔案;在辦公條件不寬裕的情況下，專門設置了干部檔案庫房、閱檔室，總面積50多平方米。并加大對干部檔案管理的經(jīng)費投入，配備了檔案柜、防盜門、滅火器、溫濕度表、除濕機、中央空調(diào)以及計算機、打印機、切紙機、打孔機等。2通過這些措施，有力地推進了干部人事檔案工作的順利開展。
近年來，省局先后制定了《安徽省地稅系統(tǒng)干部檔案管理暫行辦法》、《關(guān)于加強地稅系統(tǒng)干部人事檔案工作的意見》等，還建立了查(借)閱、資料收集、檢查核對、鑒別歸檔、干部檔案轉(zhuǎn)遞、保管保密、人員職責等八項檔案管理制度，并做到制度上墻，充分發(fā)揮指導和監(jiān)督作用。在日常管理上，嚴格按照檔案管理制度和程序辦事，嚴格使用《干部檔案轉(zhuǎn)遞通知單》《干部檔案接收登記表》《干部檔案轉(zhuǎn)出登記、、表》《干部檔案材料接收登記表》《干部檔案材料轉(zhuǎn)出登記、、表》《干部檔案銷毀登記表》《干部檔案審核登記表》《查、、、(借)閱干部檔案審批表》等各種登記表簿，做到了收轉(zhuǎn)有登記，查借閱有手續(xù)，管理有章法，工作有條理，保證了干部人事檔案工作的規(guī)范性和嚴肅性。
為規(guī)范干部檔案管理，在日常管理中，嚴格按照“全”、“細”“嚴”的要求，認真做好收集、整理、審核和管理等、工作。采取經(jīng)常收集與定期收集、重點收集與普遍收集相結(jié)合的方法，做好材料的全面收集。在整理中，力求細致，做到認真鑒別、分類準確、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊。
在材料鑒別上，嚴格把關(guān)，注重真實性;在材料分類上，注3重準確性，做到卷卷檔案分類準確無誤、內(nèi)容齊全，保證了檔案收集工作的及時性和完整性，使干部人事檔案的整體質(zhì)量有了明顯提高。加強干部檔案日常管理，防火、防盜、防塵、防蛀、防潮、防霉“六防”措施到位。
近年來，我們還加大工作力度，狠抓干部人事檔案的審核和達標升級工作。為抓緊做好這方面的工作，20xx年，省局在稅收任務重、人員緊張的情況下，從有關(guān)市局抽借了6名同志與政治部同志一起用了半年時間，對全部檔案進行了認真細致的審核與整理，為保證審核質(zhì)量，專門對抽借人員進行了短期業(yè)務培訓，對審核中發(fā)現(xiàn)的缺少或手續(xù)不完備的材料，及時通知有關(guān)單位或部門在規(guī)定時間內(nèi)補充補全，整理后的人事檔案卷宗基本達到了內(nèi)容完備、分類準確、編排有序、裱糊平整、目錄清楚、裝訂美觀的要求。各市地稅局也開展了集中審核整理干部檔案工作，個市地稅局干部人14事檔案通過驗收得到達標升級。
利用資料的服務作用干部人事檔案工作的最終目的，就是更好地為干部人事工作提供利用，充分發(fā)揮干部檔案作用。一是為干部的入黨、出國、調(diào)動、升學、福利待遇、辦理退(離)休等日常性工作服務。二是為干部選拔、任用提供準確信息。利用干部任免表編輯器，建立了各市地稅局處級干部和省局機關(guān)干部任免審批表庫，為準確選人用人提供服務。三是為處理歷史遺留4問題提供準確的資料。需要說明的是，在發(fā)揮干部檔案使用作用中，我們注意堅持干部檔案使用原則，堅持做到“五不查”“四不借”“三不轉(zhuǎn)”、、，即：無《干部檔案查借閱呈報表》不查，非利用單位范圍的不查，非正式黨員干部不查，本人及親屬的檔案不查，審批手續(xù)不全不查;未經(jīng)領(lǐng)導批準不借，非特殊需要不借，手續(xù)不全不借，本人及親屬檔案不借;個人帶檔不轉(zhuǎn)，無調(diào)動通知不轉(zhuǎn)，不明接收單位不轉(zhuǎn)。
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先后下發(fā)了《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面開展干部人事檔案審核工作的通知》(皖地稅黨組[20xx]98號)《轉(zhuǎn)和發(fā)關(guān)于開展全省干部人事檔案審核工作檢查的通知》(皖地稅函[20xx]111號);舉辦了《全省地稅干部人事檔案審核工作培訓班》，編印了培訓講義，進行了專門培訓;在20xx年底全省人事工作務虛會和20xx年3月全省干部人事工作會議上提出了加強干部人事檔案審核自查工作要求，對全系統(tǒng)干部人事檔案審核工作和迎接檢查工作進行了全面部署。
工作開展中，一是三個明確，即：思路明確。按照有關(guān)文件一是三個明確，一是三個明確思路明確制定切實可行的工作方案，明確檔案管理工作中的程序步驟。重點明確重點明確。主要圍繞重點內(nèi)容，收集、充實相關(guān)材料，重點明確全面審核干部人事檔案。目的明確目的明確。積極搞好干部人事檔案目的明確審核自查工作，為全面推進檔案制度化、規(guī)范化、科學化管理，更好地為干部人事工作服務。二是三個到位。即：確保三個到位。
三個到位確保人員到位。為按期保質(zhì)保量完成檔案審核工作，專門抽調(diào)工人員到位作責任心強、有一定檔案工作經(jīng)驗的干部，協(xié)助檔案審核自6查工作，同時發(fā)動各部門力量，全面收集檔案材料，主要有年度考核表、部分人員的工資調(diào)整表、職務變動表、學歷學位審核表和各種獎勵材料。確保審核到位。在審核工作中，確保審核到位確保審核到位逐卷審核查看，對照目錄和個人填寫的相關(guān)內(nèi)容等查漏補缺，并逐項進行記載。嚴格按照《干部檔案整理工作細則》要求，耐心細致地整理裝訂每一份材料。確保時間到位。檔確保時間到位。
確保時間到位案管理工作人員除了確保在正常上班時間之外，休息時間加班加點，確保按照進度順利完成。三是把好三關(guān)。即：把好把把，在檔案材料的收集上，力求做到一個“全”字，“材料關(guān)”材料關(guān)”認真做好檔案材料的全面收集工作。把好“質(zhì)量關(guān)”把質(zhì)量關(guān)”，突出抓好鑒別審核。把好“真實關(guān)”把真實關(guān)”，對收集到的每一份材料進行仔細鑒別，查漏補缺，確保每一份材料的真實性。
按照省委組織部要求，省局機關(guān)對照《干部人事檔案審核驗收評分標準及處理辦法》，逐卷審核、自查、糾正，對430名共435卷(其中：省局189名在職干部190卷、市地稅局136名處級干部136卷、離退休人員95名97卷、名10卷死亡人員等干部人事檔案進行了8審核自查，收集、補充歸檔材料200多份、照片325張。全省地稅系統(tǒng)從1月份開始抽調(diào)專門人員利用3個月的時間，對系統(tǒng)所管理的14582卷檔案進行了認真的審核自查，補充歸檔材料36946份。全省地稅系統(tǒng)將在4月底前全部完成干部檔案審核自查工作。7此次干部人事檔案審核工作，全省地稅系統(tǒng)強調(diào)的“單項否決”問題，作為審核、自查、糾正的重點。將干部檔案“三齡一歷”《公務員登記表》、、學歷、職稱及干部任免材料、20xx年工資套改表、年度考核登記表等材料是否歸檔作為此次審核自查的重點。對干部檔案中涉及的165人的干部出生時間、6人的入黨時間、10人的參加工作時間和26人的工作經(jīng)歷等信息前后記載不一致的，嚴格把關(guān)，按照有關(guān)政策規(guī)定予以重新確認，并將確認材料及時歸入本人檔案，確保檔案材料的完整、齊全、真實和信息準確無誤。總之，我局在干部人事檔案管理工作方面，做了一些工作，但與上級的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：共性問題是，全省地稅系統(tǒng)包括省局機關(guān)干部人事檔案信息化管理水平不高;個性問題是：人事檔案工作發(fā)展不平衡，有2個市地稅局(阜陽、池州)干部人事檔案還沒有申請達標驗收;有個別管檔單位部分干部檔案質(zhì)量不高，干部人事檔案材料收集渠道不暢，材料收集不全，集中反映在：19xx年至20xx年期間，少數(shù)干部檔案中缺少干部任免審批表和考察材料;少數(shù)干部的學歷畢業(yè)證書遺失;少數(shù)公務員登記表信息不夠準確;一些干部獎勵材料歸檔不全，獲獎證書找不到，其復印件無法提供;對死亡人員信息掌握不及時，以致未及時將其訃告、悼詞、生平簡介歸入本人檔案等。我們將以此次干8部人事檔案審核自查為契機，進一步加大干部人事檔案工作管理力度，堅持高標準嚴要求，著眼提高，加強對系統(tǒng)的指導，加強干部檔案日常管理工作;著眼長遠，加強干部人事檔案信息化、數(shù)字化建設，努力使地稅系統(tǒng)干部人事檔案工作再上新的臺階。
檔案工作總結(jié)文案篇十
根據(jù)xx、xxx要求，在檔案主管部門的支持下，我局認真貫徹落實《_檔案法》，進一步規(guī)范檔案管理工作，現(xiàn)將工作基本情況匯報如下：
我局始終把檔案工作放在重要位置。一是對于檔案工作高度重視，我局將檔案管理工作納入目標考核體系和年度工作計劃，對檔案工作嚴標準、高要求。二是加強對檔案人員的業(yè)務培訓，不斷提高自身素質(zhì)，明確檔案管理工作的目的和意義，提高管理水平，增強了干部的檔案意識和遵守檔案工作的自覺性。三是完善檔案管理工作的規(guī)章制度，調(diào)整檔案管理機構(gòu)和工作人員，加強了檔案集中統(tǒng)一管理，強化了檔案工作的基本業(yè)務建設，確保檔案的完整、準確和安全。
我局能夠嚴格按照《甘肅省檔案工作規(guī)范化管理辦法》要求，使檔案管理工作更加有組織、有計劃、有程序的開展。在工作過程中不斷完善、細化全單位檔案管理的各項要求，加強了檔案收集、整理、移交、統(tǒng)計、保管等各個環(huán)節(jié)管理工作。收集和整理做到齊全完整、分類清楚、編排有序，無當年積存零散文件；文件歸檔做到范圍明確、保管期限準確、檔案完整安全，做到各類檔案應歸盡歸、不留死角。我局于x月調(diào)整了領(lǐng)導板子成員及干部分工，進一步細化了辦公室對于檔案工作的管理，有效推動了我局檔案管理工作的開展。
目前，我局設有省一級標準化檔案室一間，建筑面積xx,配備檔案柜x個，防磁柜x個，防盜設施、消防器材、溫濕度計、避光窗簾等設施齊全。目前我局保管的單位檔案x件，其中照片檔案x件，錄音磁帶、錄像磁帶、影片檔案x件，各類檔案的立卷歸檔均符合規(guī)范化要求。并對檔案按體系進行分類，建立檔案存放引索，做到查閱迅速，準確。
主要問題有檔案工作人員水平不高，對檔案的收集、整理、歸檔、裝訂等業(yè)務不夠?qū)I(yè)，歸檔材料不夠準確。在今后的工作中我局將加強對于檔案管理人員的培訓，提高檔案管理人員素質(zhì)，提升檔案質(zhì)量。
檔案工作總結(jié)文案篇十一
退役軍人事務局于20xx年2月25日成立，7月中旬從民政局交接過來退役士兵檔案材料。局領(lǐng)導高度重視檔案管理工作，切實加強對檔案工作的指導，由于歷史久遠，檔案材料種類繁多混亂，專門設立一間檔案室，并配有防盜門和防盜窗，設一名檔案管理員，專門負責局和中心的檔案日常管理工作。做到了組織落實，目標落實，任務落實，責任落實。將檔案工作納入全年工作議事日程，把該項任務作為硬指標下達到綜合部。8月份以來，通過召開檔案專題討論會，查找歷史遺留檔案中的不足，查漏補缺。在此過程中，局領(lǐng)導對檔案工作非常重視，親自過問，時常督促，嚴格要求，研究解決檔案管理中存在的主要問題。8月初開始對檔案進行整理歸檔和分類裝訂，并裝入檔案盒，按年度和類別統(tǒng)一裝入檔案柜?，F(xiàn)在已經(jīng)整理完畢退役士兵登記冊66盒、介紹信存根37盒，安置分配材料19盒、遺留個人檔案15人，雙擁綜治崗材料5盒、信訪材料11盒、軍休個人檔案14人、軍休材料4盒、雙擁文件材料3盒、安置優(yōu)撫文件6盒、技能培訓材料5盒、全縣優(yōu)撫個人申請材料3548人、傷殘人員137人、烈屬12人、參戰(zhàn)10、兩參3人。9月份接受了市局和縣領(lǐng)導的檢查指導，受到領(lǐng)導們的認可和好評。8月份以來，共計查閱檔案519余人次，其中解決部分退役士兵社會保險查詢安置介紹信370人次，自主擇業(yè)書21人次，信訪人員檔案材料73人次，查借閱文件10人次，退伍記錄20人次，檔案去向25人次。
局領(lǐng)導班子高度重視，親自部署這項活動，要求組織全體干部認真學習《檔案法》、《國家檔案局第13號令》，加強干部的檔案法制意識，普及了檔案法律法規(guī)知識，使大家充分認識到檔案在工作中的重要性，重視檔案工作和做好檔案工作的自覺性明顯提高。進一步提高了全局干部的檔案意識；其次，狠抓檔案的規(guī)范化建設，認真開展了檔案年度立卷歸檔工作，確保了檔案資料收集齊全完整，整理規(guī)范，統(tǒng)一集中保管。
通過這些活動，大力推動了全局和中心檔案工作的開展，提高了檔案綜合管理水平，為業(yè)務工作的開展保駕護航。
在領(lǐng)導的統(tǒng)籌安排下，局檔案人員充分挖掘檔案史料中的原始資源，認真做好檔案的檢索、組織機構(gòu)沿革、文件歸檔整理說明的編寫等工作，為便捷利用檔案發(fā)揮了積極的作用。同時，堅持做好檔案借閱登記，還注意做好檔案典型事例的編研。堅持這些工作，既是對檔案管理工作的真實記錄，同時也是對檔案成果的評價。
今后，還將進一步加強對檔案理論研討。要注重研究新時代下加強檔案工作的方法和途徑，研究如何利用檔案資料更好地為信訪、優(yōu)撫、安置等業(yè)務工作服務。善于總結(jié)，從工作實踐上升到理論研究，以科研為先導，改進檔案管理手段，提高檔案管理效率，開發(fā)檔案新功效，探索檔案工作健康發(fā)展之路。
盡管我局在檔案管理工作中投入了大量的人力、物力、財力，但嚴格自查起來，仍有一些不足之處，有待在今后的檔案工作中加以改進。主要表現(xiàn)在個別資料收集不齊。究其原因：一是由于是從民政局交接過來的資料，有許多丟失材料，以致個別資料收集不完整；二是外出開會人員帶回的文件和資料個別未登記、未傳閱；三是檔案材料缺乏信息化管理，由于中心人員少，業(yè)務多，檔案管理員還負責其他業(yè)務工作，沒有及時把檔案信息錄入電腦，我們將在今后的工作中，一是嚴格執(zhí)行外出開會人員帶回的文件交辦公室統(tǒng)一處理的制度；二是建立辦理文件簽字領(lǐng)用制度，做到交接手續(xù)清楚；三是嚴格實行局機關(guān)文件、材料蓋章時交辦公室留底的制度；四是加強檔案信息化管理。
檔案工作總結(jié)文案篇十二
1、領(lǐng)導視察、調(diào)研情況：區(qū)政府黃雄區(qū)長到我局視察，視察檔案庫房現(xiàn)狀以及新館建設工作。區(qū)委副書記到我局參加新館建設方案確定會議。區(qū)政府2次召開專題會議，研究建館工作。省局建設辦領(lǐng)導到我局視察并指導建館工作。市局阮局長等領(lǐng)導多次到我局調(diào)研并指導工作。
2、延平區(qū)檔案局（館）編制16人，目前在職人員9人，目前缺編7人。
3、區(qū)財政對我局的檔案事業(yè)投入經(jīng)費：檔案卷經(jīng)費6元，卷均1元。
1、今年截至6月10日，我局共接待查檔利用202人次，查閱檔案140卷，復印750張，包括企業(yè)職工招工表、結(jié)婚證、山林權(quán)土地證等，解決了許多與群眾切身利益相關(guān)的問題，維護社會的安定和諧。
2、做好搶救國家重點檔案前期準備工作。對需要搶救的民國檔案進行清點，撰寫合同書。
3、檔案信息化建設。進行館藏檔案目錄數(shù)據(jù)庫第二階段錄入工作，上半年完成11個全宗5917卷，約10萬條。
4、檔案解密化控工作。對館藏建國后檔案進行解密化控工作，上半年抄寫1967—1978年30個市直機關(guān)、團體、事業(yè)單位檔案開放目錄條。
5、到期檔案接收進館前期準備工作。對全區(qū)科級以上單位發(fā)文要求做好接收到期檔案前期準備工作，規(guī)定接收范圍、制定接收標準。同時對各區(qū)直機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以前的永久、長期檔案進行摸底調(diào)查。
6、檔案館日常安全管理工作。保管技術(shù)股每天對庫房溫濕度進行監(jiān)控，每天2次登記庫房內(nèi)外溫濕度，根據(jù)實際情況做開窗通風、開去濕機等調(diào)節(jié)溫濕度等工作。每天1次對庫房進行安全檢查。每周1次以上對館藏檔案進行抽樣調(diào)查，檢查庫房內(nèi)檔案是否出現(xiàn)發(fā)霉蛀蟲現(xiàn)象，及時記錄并采取措施，上半年未發(fā)現(xiàn)檔案有蛀蟲情況。每周對庫房進行一次清掃，每季度進行一次衛(wèi)生大掃除。對館藏部分全宗破損、霉變檔案更換卷皮，對部分檔案全引目錄、案卷目錄重編流水號。
1、檔案日常監(jiān)督指導與服務工作：監(jiān)督指導股上半年到梅山街道、區(qū)政協(xié)、農(nóng)辦、環(huán)保局、旅游局、建設局、林業(yè)局、畜牧水產(chǎn)局、公路分局、編纂委等20多家區(qū)直各機關(guān)單位進行檔案業(yè)務監(jiān)督指導,同時宣傳檔案相關(guān)法律法規(guī)等。繼續(xù)推廣檔案數(shù)字化軟件，督促各單位進行檔案電子目錄報送。截至6月份已經(jīng)有6個單位報送了的檔案電子目錄數(shù)據(jù)庫。
2、開展社會主義新農(nóng)村檔案工作。為切實加強社會主義新農(nóng)村建設檔案工作，促進社會主義新農(nóng)村建設檔案工作的全面深入開展，使社會主義新農(nóng)村建設檔案工作逐步規(guī)范與健康發(fā)展，使之更好的服務于社會主義新農(nóng)村建設。20xx年4月25日，延平區(qū)召開新農(nóng)村建設檔案工作會議。就對檔案員如何做好本級機關(guān)的檔案以及對新農(nóng)村建設的檔案收集、整理、立卷和保管、保護等方面如何進行監(jiān)督與指導進行業(yè)務培訓。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及水南、四鶴、水東、黃墩街道辦事處的專（兼）職檔案人員參加了會議。會后，專門到茫蕩鎮(zhèn)、大橫鎮(zhèn)、樟湖鎮(zhèn)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村級檔案員進行集中培訓，共52人參加了培訓。
3、繼續(xù)做好國家檔案局8號令《機關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》的宣傳貫徹執(zhí)行工作，上半年審核通過1個單位報送的《機關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》。
新建檔案館舍情況。今年以來，我區(qū)以及我局正在抓緊時間做好土地掛牌出讓前期工作，對前幾年投資治理后山坡安全隱患、錨桿擋墻工程、一平土方工程和前期各項費用的結(jié)算，并完成了地質(zhì)災害勘察報告、地價評估，新檔案館舍設計方案等工作，爭取在10月份動工建筑新檔案館樓。
檔案工作總結(jié)文案篇十三
1、強化全區(qū)檔案工作規(guī)范化、標準化管理，進一步提高街道、機關(guān)部門檔案工作整體水平。一是針對區(qū)級機關(guān)、街道和社區(qū)三個層面分別擬編了檔案工作匯編，并進一步完善了全區(qū)會計、城建、音像等檔案的規(guī)范管理；二是加強年度歸檔文件整理業(yè)務指導，細化綜合檢查評分標準。5月底，全區(qū)已有24家單位在年度歸檔綜合檢查中達到85分以上，比xx年同期增加10余家；三是扎實推進檔案工作等級評定活動，目前己完成區(qū)財政局、區(qū)旅游局創(chuàng)省二級、區(qū)科技局創(chuàng)省三級的業(yè)務指導工作；四是及時做好全區(qū)第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動文件材料收集歸檔的業(yè)務指導。
2、檔案工作進一步融入經(jīng)濟建設領(lǐng)域。一是堅持做好重大活動、重點項目檔案的監(jiān)督指導工作，進一步維護重大活動與重點項目檔案的完整與安全。至四月中旬，完成全區(qū)本年度竣工的55個重點工程項目的檔案登記；二是進一步加強民營企業(yè)檔案工作。三月份我們對全區(qū)8個街道（開發(fā)區(qū)）轄區(qū)內(nèi)的民營企業(yè)進行了調(diào)查和登記，并通過宣傳和引導，來激發(fā)民營企業(yè)的檔案工作需求和做好檔案工作的自覺性，為全區(qū)民營企業(yè)檔案工作的健康發(fā)展奠定基礎；三是全面推行《江蘇省社區(qū)檔案管理暫行辦法》，確保全區(qū)社區(qū)、行政村檔案工作規(guī)范管理。
為進一步增強全區(qū)的檔案法制觀念，保障檔案事業(yè)的健康發(fā)展，上半年，我們以《南京市檔案條例》的學習宣傳教育為主題，開展了一系列活動：一是專門成立了學習宣傳、貫徹實施《條例》工作領(lǐng)導小組，并制定、實施了關(guān)于學習宣傳、貫徹實施《條例》的意見和活動方案；二是擬發(fā)了《關(guān)于對全區(qū)重大活動、重點項目實行檔案登記和報送目錄的通知》，首次在全區(qū)范圍內(nèi)實行重大活動、重點項目檔案管理備案制度；三是率先在全市檔案系統(tǒng)匯編了行政執(zhí)法責任制，明確了執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序，制定完善了崗位職責和相關(guān)制度，檔案行政執(zhí)法行為得到進一步規(guī)范；四是將區(qū)級機關(guān)各部門和街道、開發(fā)區(qū)學習宣傳、貫徹實施《條例》情況，作為xx年度歸檔文件整理綜合檢查內(nèi)容之一，加大各單位學習宣傳《條例》的力度。
1、修訂和完善了《關(guān)于檔案管理系統(tǒng)與我區(qū)電子政務網(wǎng)實行無縫鏈接的實施方案》，為公文辦理和檔案管理的規(guī)范化與一體化建設和網(wǎng)上電子文件中心、現(xiàn)行文件中心、數(shù)據(jù)多媒體中心及全區(qū)目錄中心的建立，進行了多項學習調(diào)研，各項前期準備工作全部完成?！斗桨浮返膶嵤?，將會極大地促進全區(qū)檔案事業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃與全區(qū)“三個文明”建設的和諧發(fā)展，最大限度地滿足社會各界利用現(xiàn)行文件和檔案信息的需求。
2、制定了《**檔案信息網(wǎng)站改版和局域網(wǎng)建設方案》。改版后的**檔案信息網(wǎng)站，功能將更加齊全、內(nèi)容將更加豐富，將為廣大群眾提供更加便捷的服務；內(nèi)外網(wǎng)物理分隔的局域網(wǎng)的建立，也將極大地提高全局的辦公效率。
3、在基層檔案室廣泛推行數(shù)碼照片檔案管理系統(tǒng)的運用，啟動數(shù)碼照片的歸檔工作。
4、推進館藏檔案數(shù)據(jù)庫建設，完成了館藏檔案目錄數(shù)據(jù)庫的清理工作和館藏照片檔案的數(shù)字化處理工作。
1、積極做好xx年檔案利用事例匯編的印發(fā)和xx年利用預測分析，體現(xiàn)了利用工作的主動性。
2、通過擴大征集范圍、創(chuàng)新征集工作方式，征集工作取得較大進展。上半年，征集到特級教師斯霞到區(qū)實驗小學演講；區(qū)旅游總體規(guī)劃；鐵心橋周家洼農(nóng)業(yè)旅游村、大石湖、韓府山景區(qū)規(guī)劃；區(qū)科技創(chuàng)業(yè)中心發(fā)展紀實；文萊瑪斯娜公主夫婦拜謁渤泥國王墓和以渤泥國王墓為內(nèi)容的宣傳片等光盤檔案7盤、照片檔案135張、資料1冊。
3、及時收集xx年現(xiàn)行文件，充實現(xiàn)行文件中心。上半年接收11個單位130件現(xiàn)行文件，并已整理編目上架，免費向社會開放。
4、檔案的劃控、開放和全宗卷的整理工作按計劃、按標準，有條不紊地開展。上半年共修訂41個全宗指南，劃控開放10個全宗324卷文書檔案和473卷（冊）資料。
1、xx年卷《**年鑒》編纂工作進展順利
首先完成了年鑒框架設計任務。我們到棲霞、浦口方志辦取經(jīng)，請專家來指導，并根據(jù)區(qū)情確定了框架初稿，薛國安副區(qū)長對年鑒框架的結(jié)構(gòu)、類目的設置進行了反復推敲，并四次組織召開會議，征求各方人士意見，歷經(jīng)兩個多月的修改工作，確立了最終的框架結(jié)構(gòu)；其次是完成了年鑒初稿的催繳和修改。為了提高稿源質(zhì)量，我們聘請了12位特約編審員，構(gòu)建了由110個部門組成的撰稿網(wǎng)絡隊伍，舉辦了撰稿人員培訓班，經(jīng)過五個多月的努力，目前初稿已基本完成。三是初稿總纂工作開始啟動。此工作力爭6月20日結(jié)束，6月25日完成初稿總纂；四是xx年卷《**年鑒》彩頁征集工作已經(jīng)展開。我們采取上門服務，以熟人、熟單位為基礎向外延伸的辦法，至6月8日已征集彩頁13家，完成預定任務的60%。
2、板橋街道志的編纂工作已全面啟動，同時也已經(jīng)舉辦了業(yè)務培訓班。目前，街道志的框架篇目已經(jīng)形成，正在論證之中，編撰人員正在集中力量進行稿源的征集工作。
1、在全區(qū)范圍內(nèi)分類組織開展各層次檔案人員崗位培訓。通過三次培訓，幫助區(qū)級機關(guān)、街道（開發(fā)區(qū)）和社區(qū)（行政村）的檔案員提高了檔案業(yè)務水平，掌握了今年檔案工作重點，為各單位圓滿完成年度檔案工作任務奠定了良好基礎。
2、在全局范圍內(nèi)開展“文明科室、崗位標兵”爭創(chuàng)活動，推進創(chuàng)新型單位、學習型機關(guān)的建設。通過科室與科室之間、崗位與崗位之間，開展爭創(chuàng)競賽活動，不但樹立了一個文明科室、一位崗位標兵，并且引導和促進了機關(guān)精神文明建設，造就了一支政治強、業(yè)務精、作風好，創(chuàng)新型的檔案干部隊伍。
3、在全局范圍內(nèi)開展檔案學術(shù)研究和信息宣傳報道，形成了齊抓共寫的良好氛圍。目前，我們在“**檔案”網(wǎng)站上發(fā)布檔案工作信息55條，在“市檔案信息”網(wǎng)站發(fā)布了20條，在《市檔案工作信息》、《**信息》上刊登信息20篇，在**人民廣播電臺播出了2條，在xx年全省檔案學術(shù)論文研討會上入選論文1篇。此舉不但提升了我區(qū)檔案、方志工作的形象，同時也提高了廣大干部的寫作能力和理論水平。
檔案工作總結(jié)文案篇十四
xx年，xx區(qū)檔案工作在市檔案局的指導和區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，認真貫徹落實市委、市政府兩辦關(guān)于《關(guān)于加強新形勢下檔案工作的實施意見》文件精神，圍繞全區(qū)中心工作，制定了《xx區(qū)檔案局xx年檔案工作任務分解表》，進一步改善了檔案查閱窗口，加大了檔案行政執(zhí)法力度，強化了基層檔案指導和家庭檔案相關(guān)工作，提高全區(qū)檔案管理水平。按照《xxx年沈陽市區(qū)縣檔案工作目標》的要求，認真進行了總結(jié)，現(xiàn)將xx年檔案工作匯報如下：
1、繼續(xù)貫徹落實市委、市政府兩辦《關(guān)于加強新形勢下檔案工作的實施意見》。將檔案館館藏檔案日常維護費按每卷每年2元標準列入xx年的財政預算，xx年財政撥款18萬元。
2、開展檔案大接收工作。認真貫徹國家檔案局9號令，制定《xx區(qū)檔案接收進館范圍規(guī)定》，并按時上報市檔案局報審批備案。積極開展檔案接收進館工作，接收上三級文件694份，死亡檔案69本。由于檔案庫房容量小，今年未接收文書檔案。
3、參與檔案大培訓工作。制定檔案干部培訓計劃，開展檔案業(yè)務培訓。共組織各立檔單位參加市檔案局的各類培訓10余次，共有150人參與到此項活動中來。
4、辦好檔案大課堂。組織區(qū)家庭檔案宣講團成員對我區(qū)社區(qū)居民和中小學校的進行家庭檔案的宣講，普及家庭檔案知識，宣傳家庭檔案的意義。
5、加強檔案信息化建設工作。按照《沈陽市文書檔案文件級目錄數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)標準》的要求，規(guī)范館藏檔案文件級目錄數(shù)據(jù)庫。在加快實施數(shù)字檔案館工作方面。根據(jù)沈委辦發(fā)[20xx]29號文件精神，我區(qū)檔案館結(jié)合自身的實際情況，以日常利用率較高的民生檔案的全文掃描為主線，踏實推進館藏檔案數(shù)字化工作。到目前為止完成民生檔案目錄級錄入共計385090條，其中：婚姻檔案目錄：229179條，獨生子女137409條，下鄉(xiāng)回城3856條，公證檔案14646條。完成婚姻檔案全文打描449188頁。預計在xx年將民生檔案數(shù)字化工作全部完成，共計頁11050590條。為加強檔案館數(shù)字化建設，為檔案管理科專門配備了三臺高存儲容量電腦、高存儲移動硬盤、高速掃描儀、服務器、交換機等局域網(wǎng)建設的相關(guān)設備，搭建x區(qū)數(shù)字檔案館局域網(wǎng)絡，部分婚姻檔案已實現(xiàn)微機調(diào)卷，大大提高了查檔速度，節(jié)省了人力資源，數(shù)字化檔案館的雛形已成形，并對重要的民生檔案進行了多份備份，以確保檔案的安全性。
6、深入貫徹市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《x-x年沈陽市家庭建檔工作方案》。為深入貫徹《x-x年x區(qū)家庭建檔工作方案》，今年，我區(qū)新增了一批家庭建檔戶，培養(yǎng)和樹立新的家庭建檔示范戶25戶，家庭建檔明星戶6戶，家庭建檔示范社區(qū)5個，家庭建檔示范單位3個。新增家庭建檔志愿者120人。
7、推進檔案依法行政。加大《檔案法》的宣傳，開展學習執(zhí)法依據(jù)活動，學習了《中華人民共和國檔案法》《中華人民共和國檔案法實施辦法》《遼寧省檔案條例》《沈陽市檔案條例》等法律、法規(guī)。掌握檔案行政執(zhí)法程序，做到執(zhí)法人員持證上崗，持證執(zhí)法，為更好開展檔案行政執(zhí)法打下了良好的基礎。
我局對全區(qū)各立檔單位下發(fā)了檔案執(zhí)法檢查通知，并對20家立檔單位，貫徹落實國家檔案局第8號令工作、檔案齊全完整、安全保管、規(guī)范管理、檔案進館、現(xiàn)行文件報送等情況進行執(zhí)法檢查。
開展《檔案法》宣傳活動。為紀念“檔案法”頒布25周年，借助司法局法制宣傳平臺及在政府led屏等形式宣傳檔案法。
9、加強對本地區(qū)重點項目檔案工作的監(jiān)督指導工作。對我區(qū)今年的重點建設項目進行檔案登記，根據(jù)重點項目的進展情況，適時進行監(jiān)督指導，為全區(qū)經(jīng)濟建設服好務。
10、加強社區(qū)檔案工作。加大對社區(qū)檔案管理的跟蹤指導，針對社區(qū)換屆改選，人員變動頻繁的特點，對社區(qū)檔案員進行具體培訓，確保社會檔案實現(xiàn)規(guī)范化管理。
11、開展學術(shù)研討和交流活動，發(fā)揮學會組織的作用。積極組織區(qū)內(nèi)會員5人參加市檔案學會組織的檔案專（兼）職干部培訓班。向沈陽市檔案局申報2項檔案信息編研開發(fā)工作成果。
xx年主要工作任務
1、豐富館藏，提供優(yōu)質(zhì)服務。依法做好檔案的接收、征集工作。接收進館各類檔案1200卷，完成區(qū)直單位20__年以前檔案進館接收工作。加強對重大活動、經(jīng)濟、科技、重點項目、文化、名人等特色檔案的征集工作，并通過多種形式向社會廣泛開展征集工作，豐富館藏資源，構(gòu)建內(nèi)容豐富、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理的館藏體系。
2、繼續(xù)開展檔案館數(shù)字化建設，推進檔案全程信息化。本著“利用優(yōu)先、分布實施”的原則，有序推進傳統(tǒng)載體檔案數(shù)字化進程，增強館藏檔案數(shù)字化比重，對婚姻檔案實行全文掃描。
3、依法管理檔案，促進檔案事業(yè)發(fā)展。認真貫徹執(zhí)行《檔案法》等檔案法律法規(guī)，開展《檔案法》宣傳，進一步增強社會的檔案意識。重點對區(qū)直機關(guān)、中小學等20家單位進行檔案行政執(zhí)法檢查，加大執(zhí)法檢查及監(jiān)督整改的力度，注重檢查效果，依法查處各種檔案違法案件。
4、已公開現(xiàn)行文件向公眾開放，為百姓提供服務。制定接收x年已公開現(xiàn)行文件的通知，要求各單位在規(guī)定的時間內(nèi)報送。加大已公開現(xiàn)行文件征集力度，征集200件的工作目標，確保完成任務。
5、加強檔案業(yè)務指導，推廣家庭建檔。加強檔案業(yè)務指導工作，規(guī)范民生檔案的業(yè)務指導，提高檔案工作管理水平。繼續(xù)深入各機關(guān)、辦事處等單位對檔案資料的立卷歸檔工作進行認真細致的指導。深入開展家庭檔案工作。要發(fā)揮典型模范的帶動作用，組織家庭檔案志愿者、示范戶、明星戶通過多種形式，宣傳家庭檔案工作。深入全區(qū)各委、辦、局、辦事處、中小學校醫(yī)療院所進行業(yè)務指導。規(guī)范民生檔案的業(yè)務指導，開展和諧社區(qū)檔案管理評定與指導工作。為鞏固我區(qū)家庭建檔工作成果，積極推進機關(guān)、事業(yè)單位家庭建檔活動的開展，在全區(qū)成立100人的家庭檔案志愿者服務隊，積極培養(yǎng)家庭檔案示范戶。
6、加強隊伍建設，開展檔案業(yè)務培訓。以檔案學會為平臺，開展檔案干部培訓，積極組織區(qū)內(nèi)會員參加市檔案學會組織的檔案專（兼）職干部培訓，提高檔案干部業(yè)務素質(zhì)。
檔案工作總結(jié)文案篇十五
2021年，xxx局檔案工作在縣委、政府的正確領(lǐng)導下，在縣檔案局的精心指導下，檔案工作緊緊圍繞強化職能、規(guī)范管理、發(fā)揮作用的指導思想，較好地完成了2021年度各類檔案資料的收集、整理、立卷、歸檔等工作?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：
（一）領(lǐng)導重視，組織有力。
xx局班子高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入重要議事日程，切實加強對檔案管理工作的領(lǐng)導。把檔案工作列入全局的長遠規(guī)劃、年度計劃，列入局機關(guān)績效管理的重要內(nèi)容，與其它中心工作同部署、同組織、同考核，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。同時，積極向干部職工宣傳檔案工作的政策法規(guī)，收到了較好效果。
（二）制度健全，執(zhí)行有力。
為使檔案管理工作逐步走向規(guī)范化、制度化和科學化，xx局結(jié)合工作實際情況，建立健全完善了立卷歸檔、檔案保管、檔案保密、檔案利用等檔案管理制度。在實際工作中，嚴格執(zhí)行檔案工作的各項制度，保證了檔案工作的有序開展。同時，持續(xù)加強工作人員崗位職責的建設，加大檔案管理工作人員的教育培訓力度，定期做好檔案工作的法規(guī)、制度、規(guī)定的學習宣傳工作，增強單位工作人員的檔案意識，確保《檔案法》以及國家有關(guān)檔案工作的方針政策貫徹執(zhí)行到位。
（三）管理規(guī)范，措施有力。
xx局嚴格按照相關(guān)法規(guī)，切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理，使歸檔工作更趨合理化、規(guī)范化、科學化。切實加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及xx的文件資料，認真做好傳閱和保存工作；提升檔案管理工作人員的業(yè)務素質(zhì)，積極推薦參加檔案工作專業(yè)技術(shù)和業(yè)務知識培訓。檔案工作人員認真做好文件的收、發(fā)工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統(tǒng)；做好檔案的統(tǒng)計、利用工作，對各類檔案庫存、接收、銷毀、利用等進行準確統(tǒng)計，有計劃、有步驟地進行檔案史料匯編，積極做好檔案信息資源的開發(fā)利用，保證檔案的安全利用。
一是檔案意識淡薄，思想還不夠重視。盡管把檔案工作列入xx局重要工作當中，但部分干部對檔案工作意識仍不夠重視，認為檔案工作是軟任務、軟指標，對文件資料歸檔不及時，一定程度上影響了檔案工作的開展。二是隨著社會發(fā)展，辦公自動化技術(shù)的應用、電子文件應運而生，電子檔案管理工作還不夠規(guī)范。三是檔案收集率低，xxx形成的文件材料，各自存放，造成檔案收集完整率、歸檔率低。
（一）深入宣傳，增強檔案工作意識。檔案工作是xxx局工作中的一個重要組成部分。隨著社會的發(fā)展，檔案工作越來越顯示著它獨特的價值，我們將加強檔案法規(guī)宣傳力度，使領(lǐng)導干部和各科室站都能形成共識，提高檔案意識，防止因工作調(diào)動而引起檔案遺失，為立卷部門做好檔案工作創(chuàng)造一個良好的氛圍。
（二）加大投入，強化檔案工作保障。檔案事業(yè)的發(fā)展離不開領(lǐng)導的關(guān)心、重視和支持，以多種方式使領(lǐng)導干部充分認識到檔案工作是xx局工作的重點和需要，從而使檔案工作列入工作日程上，增加投入力度。
（三）提升素質(zhì)，發(fā)揮檔案工作效能。加強檔案管理干部自身檔案知識修養(yǎng)，提高業(yè)務水平。積極參加縣檔案局組織的培訓，認真學習有關(guān)檔案方面的知識，勇于創(chuàng)新，注重工作實效。積極主動為現(xiàn)實工作提供參考、借鑒、憑證。
檔案工作總結(jié)文案篇十六
新時期，檔案局(館)要充分利用信息資源，圍繞中心發(fā)展經(jīng)濟;全面服務政治文明，為社會發(fā)展進步作出應有貢獻。今天本站小編給大家精心挑選了市檔案局檔案工作總結(jié)，希望文章對大家有所啟發(fā)。
在省局和市局的統(tǒng)一部署和指導下，**局一直積極努力開展干部人事檔案管理工作，不斷完善基礎建設，提高檔案管理水平，使干部檔案管理工作逐步走上了規(guī)范化、制度化的軌道，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、強化組織領(lǐng)導，提高思想認識。
干部人事檔案工作是黨和國家干部人事工作的重要組成部分，是干部個人經(jīng)歷和社會實踐的記錄，是干部思想品德、業(yè)務能力和各項工作的具體反映，是培養(yǎng)和考察選拔干部的重要依據(jù)，干部人事檔案的完整、真實、規(guī)范是做好干部工作的基本條件，基于這一認識，我局領(lǐng)導班子一直高度重視干部人事檔案管理工作，把按要求做好干部人事檔案整理工作當成向黨的事業(yè)負責、向干部本人負責的一項重要工作來落實。
一是深入學習貫徹相關(guān)文件精神。認真組織學習、貫徹、執(zhí)行新修訂的《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》，強化全體干部職工，特別是檔案工作人員。
崗位職責。
意識，使全體干部職工對規(guī)范干部人事檔案管理工作重要性的認識不斷提高。
員的檔案工作領(lǐng)導小組。選拔具有一定文化素質(zhì)和有較強實踐經(jīng)驗的干部擔任檔案管理人員，其基本素質(zhì)較高，熟悉本單位情況和干部人事檔案工作要求，能熟練掌握人事檔案規(guī)定要求和檔案技術(shù)知識。
三是明確工作任務和責任要求。把檔案管理工作列入單位干部人事工作的重要內(nèi)容，建立檔案資料收集責任制，對負有提供資料責任的部門和人員作出歸檔內(nèi)容和時限的要求，并把此項工作納入崗位責任制考核中，確保檔案工作有序開展。
四是加大檔案工作基礎設施投入。在工作人員多、辦公室特別緊張的情況下，設立了專門的檔案室和閱檔室，安裝了防盜門、窗等。在經(jīng)費相當緊張的情況下，又拿出2萬元的專項資金，購置了空調(diào)機、加濕器、電腦、打印機、切紙機、打孔機等、嚴格落實了防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫“六防”措施，做到了硬件到位、配套設施配備到位、“六防”措施安全到位。
二、細化具體要求，規(guī)范檔案管理。
按照中組部《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》，我局突出抓好三個重點，做到全面收集、仔細鑒別、規(guī)范整理，不斷規(guī)范干部人事檔案管理。
全面地反映干部的情況。在檔案材料的收集上，我們作出明確歸檔內(nèi)容和時限的要求，落實責任到人，堅持經(jīng)常性收集、定期收集、集中收集和專門收集相結(jié)合方式，對需要歸檔的材料，檔案人員主動與相關(guān)部門和人員聯(lián)系、索要，做到收集整理經(jīng)常化，不拖延、不積壓，確保干部人事檔案材料完備，與實際情況同步。
二是突出抓好鑒別工作。檔案材料的鑒別在整個檔案管理工作中是一個重要環(huán)節(jié)。在材料的鑒別上，我們以文件為依據(jù)，對收集到的每一份材料進行仔細鑒別，對系列或成套材料，查漏補缺，對不屬于歸檔內(nèi)容或沒有保存價值的材料予以清退。
三是突出抓好整理工作。我們把干部檔案的整理裝訂當作一項重要的工作來抓，在檔案整理工作中，我們按照有關(guān)規(guī)定，堅持高標準、嚴要求，不符合標準的決不入庫，確保干部人事檔案的整潔、美觀。
三、深化制度建設，提升工作水平。
任落實，規(guī)范檔案的查、借、用、轉(zhuǎn)等管理程序。同時，我們還積極推進干部檔案信息化進程，不斷提高干部檔案的利用效率。我們以這次干部人事檔案達標工作為契機，為檔案室更新了電腦等辦公設備，建立了干部檔案電子信息臺帳，既提高了干部檔案工作管理效率，又推進了干部檔案信息化進程。
干部人事檔案工作時間是一項長期的工作，標準嚴，要求高。盡管我們做了大量的工作，但仍存在一些問題，如進檔材料的經(jīng)常性工作堅持不夠、材料有時收集、裝訂不及時等。我們將在今后的工作中逐步加強，確保干部人事檔案管理工作再上新水平、再登新臺階。
這一年來，在局領(lǐng)導和同志們的關(guān)心支持下，本著為教育工作服務，為基層單位服務的宗旨，我們堅持依法治檔，切實轉(zhuǎn)變工作作風，進一步加強檔案規(guī)范化和信息化建設?，F(xiàn)將一年來工作情況匯報如下：
一、邊干邊學，努力做好本職工作。
本著為教育工作服務的宗旨，我堅持“一張笑臉、一把座椅、一杯熱水”的工作方式。
第一、為廣大教師做好新學歷、學位登記，歸檔的工作。
第二、每月按照人事局的要求，做好退休人員的整理上報工作。
第三、做好檔案的查閱、借閱、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、收集工作。
第四、做好歷年積壓材料(包括工資晉升表，考核表)的整理歸檔工作。
第五、及時更新、補充信息庫，使得信息庫更加完善，準確。
第六、做好教師資格認定審批表的歸檔工作。
第七、做好每年新上崗教師的檔案整理、歸檔工作。
第八、積極配合上級主管部門，協(xié)助開展檔案相關(guān)工作。
第九、積極完成局里要求的其他工作，如特崗教師的報名、面試、體檢等工作，教師選聘的報名、面試工作，限價房的摸底工作，學校年度考核工作，教師職稱評定等工作。
二、加強學習，不斷提高業(yè)務能力。
在局領(lǐng)導的重視下，特意安排檔案室退休教師李金蓮指導檔案室的工作，本站老師指導我們學習了檔案管理的一系列。
規(guī)章制度。
對檔案的收集、整理、歸檔保管、統(tǒng)計、借閱、利用以及安全、保密等各個環(huán)節(jié)都進行了耐心細致的講解。遇到不懂得地方隨時向李老師請教。
三、健全制度，強化管理。
一是切實加強對文件材料收集傳送、使檔案管理更規(guī)范化、科學化;二是加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好登記、傳閱、管理和歸檔工作;三是主動接受上級主管部門的業(yè)務指導和督促檢查，積極完成檔案相關(guān)工作。
檔案管理是一項長期性、系統(tǒng)性的工作，在今后的工作中，我會更加虛心向老同志求教，加強自身的業(yè)務素質(zhì)，進一步推進依法治檔，不斷加強檔案管理的科學化、規(guī)范化和現(xiàn)代化，創(chuàng)新管理，創(chuàng)新服務，切實提高檔案管理質(zhì)量和水平，促進檔案管理的協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展，更好地為廣大教師服務，為教育工作服務。
20xx年檔案館(校史館、科學技術(shù)館)以黨的精神為指導，對照本單位年度工作要點、《吉林大學20xx年工作要點》以及《吉林大學中長期改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》確定的各項任務，本著“對歷史負責、對學校負責、對師生負責”的原則，不斷加強檔案的收集、利用力度，不斷加強校史的育人功能的發(fā)揮，充分體現(xiàn)檔案的育人、服務和文化傳承的重要職能，現(xiàn)將檔案館本。
如下：一、加強檔案工作制度化建設，拓展檔案的收集范圍，擴大檔案工作的宣傳力度。
1.完成了《檔案館中長期發(fā)展規(guī)劃綱要》的編撰工作，修訂了《檔案館辦公會議制度》《檔案館大宗物品采購管理辦法》等6項工作制度，新制定了4項工作制度，進一步優(yōu)化了“檔案查借閱流程”、“中英文認證材料制作流程”等工作程序，提高了檔案管理工作的科學化、系統(tǒng)化、規(guī)范化水平。
2.加強了對全校檔案歸檔工作的指導，修訂了《吉林大學檔案分類暫行規(guī)定》，對歸檔單位代碼表以及各類檔案歸檔范圍進行了更加合理的調(diào)整，全年共接收各類檔案32436卷，逐步加大了對電子、聲像、實物和人物檔案等的收集、征集和宣傳力度，如，本科生畢業(yè)合影照片33卷，同比增長18%，基本覆蓋全體本科畢業(yè)生;實物檔案7卷，同比增長17%;主動采集全校檔案照片5650張;征集到部分珍貴史物，如，唐敖慶先生的部分用品，優(yōu)化了館藏結(jié)構(gòu)，提高了館藏含金量。
3.以“6〃9國際檔案日”為契機，通過懸掛條幅，舉辦網(wǎng)上檔案知識競賽，開展檔案館開放日等多種途徑開展檔案法律知識、業(yè)務知識的宣傳、宣講，提高全員檔案意識。舉辦為期1個月的“吉林大學校園歷史建筑”專題巡展，深度挖掘檔案史料，再現(xiàn)校園中13幢歷史建筑的今昔對比，將檔案文化與校園文化相融合，為校科學發(fā)展營造良好氛圍。
二、整合開發(fā)檔案資源，增強檔案服務能力意識，推動檔案管理服務升級。
1.加強館內(nèi)基礎服務設施建設，增強服務能力，開設檔案查、借閱服務大廳，配備自動檔案查詢終端，在辦公區(qū)醒目位置粘貼業(yè)務辦理標示牌，使辦公地點、業(yè)務流程的指示更加清晰明了;及時更新檔案館主頁及校史館、科技館展板的相關(guān)內(nèi)容，及時修繕檔案庫房、校史館等設施設備，為廣大師生創(chuàng)造良好的服務環(huán)境。
2.按照最大程度方便師生的原則，出臺檔案館辦事指南和便民措施，通過設立電話、傳真和郵件等方式開展檔案利用預約咨詢服務，擴大檔案信息在線搜索功能，使師生既清晰了辦理流程，又減少了來往次數(shù)，大大方便了師生，提高了工作效率，全年共接待查檔8500余人次。
3.通過設立“檔案指導開放日”、建立檔案業(yè)務交流qq群等方式，開展多種形式的立卷指導，目前交流群已經(jīng)覆蓋到校內(nèi)51個基層單位，在立卷指導方面發(fā)揮了重要作用，同時，將紙質(zhì)檔案歸檔與網(wǎng)上檔案歸檔相結(jié)合，切實提高了我校檔案立卷歸檔工作水平。4.加強館內(nèi)文化建設，完成了《吉林大學檔案全宗指南》的編寫工作，對館內(nèi)人員全面掌握學校的歷史沿革、檔案內(nèi)容以分類方法等具有重要意義。通過學術(shù)研究、業(yè)務交流以及參觀考察等方式每月定期開展檔案業(yè)務學習與培訓活動，基本完成年度預定目標，在拓寬工作視野，提升業(yè)2務能力，增進館內(nèi)凝聚力等方面起到了積極的推動作用。
三、進一步完善檔案網(wǎng)絡管理系統(tǒng)，加強了檔案的信息化建設。
1.完成了《吉林大學檔案信息化建設中長期規(guī)劃》的編制工作，明確了檔案數(shù)字化工作的具體目標和工作進程，為檔案信息化工作的逐步推進提供了可操作、可監(jiān)督的量化指標。
2.加強了檔案信息數(shù)據(jù)庫建設，全面開通了檔案網(wǎng)絡管理系統(tǒng)合校以來檔案數(shù)據(jù)的校內(nèi)查詢功能，新增合校前各學校案卷目錄數(shù)據(jù)庫在線檢索，全文數(shù)據(jù)庫建設逐步升級，全年新增目錄級檔案43295卷，全文數(shù)據(jù)掃描20818張，進一步提高了檔案管理的信息化水平。
3.嘗試搭建檔案管理網(wǎng)絡平臺，實現(xiàn)網(wǎng)絡環(huán)境下電子文件的實時接收、管理和利用，今年共接受電子檔案6280份，完善了檔案的收集渠道，增強了檔案資源的利用效率。
四、做好校史館、科學技術(shù)館的管理和服務工作，充分發(fā)揮兩館的育人及宣傳功能。
1.成立校史館、科學技術(shù)館辦公室，建立健全各項規(guī)章制度，分批次選拔培訓了多名學生講解員、組建了一支較為專業(yè)的講解員梯隊。
2.通過預約參觀和設立開放日等方式，正式向校內(nèi)師生開放校史館和科學技術(shù)館，完成了批次的20xx級新生參觀校史館任務，開展了生動的愛校榮校教育，收到了良好的預期效果，全年累計接待校內(nèi)師生參觀近萬人次，充分發(fā)揮了兩館在傳承大學精神，弘揚大學文化方面的重要作用。
五、扎實開展校史研究工作，通過多種途徑向廣大師生傳播校史文化。
1.以長春汽車拖拉機學院(原吉林工業(yè)大學)首任院長饒斌同志誕辰100周年為契機，制作了《校史人物——饒斌同志誕辰100周年紀念專集》，通過紀念文章、紀念圖集、視頻短片等內(nèi)容，表達師生對先輩的崇高敬意和無限懷念。
2.完成了《輝煌足跡——吉林大學校史畫冊》的編輯工作，《畫冊》較為全面、生動地展示了學校的發(fā)展歷史和輝煌成就。
3.完成了《吉大榮耀》一書的編輯工作，此書較為全面地收集了學校歷史上的“第一”和科研領(lǐng)域的“首創(chuàng)”，是對師生開展愛校教育的極好素材。
4.完成了3d電子校史館的設計和制作工作，利用網(wǎng)絡平臺增強了校史的宣傳力度，擴大了校史館的影響力。
六、存在的問題和不足。
1.檔案資料的收集、征集力度不夠，手段和途徑不夠廣泛。
2.檔案資源的深度開發(fā)不夠，對基層的檔案需求了解的不夠，對檔案工作的宣傳不夠。
3.檔案庫房的合理布局和智能化管理水平不夠，與部分高校相比具有一定差距，多校區(qū)分散查檔的現(xiàn)狀，不利用實際檔案工作的開展。
4.檔案文化建設的意識不夠，缺乏有效的整合方式和傳播手段，發(fā)揮檔案文化的育人功能不夠。
七、今后的工作思路。
1.進一步拓展檔案資料的收集、征集渠道，多種途徑逐步加強電子、聲像、實物和人物檔案的收集力度，努力將對學校各項事業(yè)發(fā)展有參考利用價值的各類原始材料都納入到檔案收集范圍。
2.加強檔案資料的深度開發(fā)和共享平臺建設，推進服務機制創(chuàng)新，建立起覆蓋師生和社會的學校檔案資源利用體系，同時加強檔案資源開發(fā)利用的推介宣傳工作，提高師生對檔案工作的認知度。
3.強化檔案文化建設意識，加強檔案文化研究，學會運用先進的文化傳播方式和傳播手段，彰顯檔案文化底蘊，傳承社會精神文明和物質(zhì)文明，實現(xiàn)檔案文化從幕后走向前臺。
檔案工作總結(jié)文案篇十七
xxxx年省檔案局首創(chuàng)省直和中直駐粵單位（以下統(tǒng)稱省直單位）檔案工作年度評估活動，三年來共有261個單位先后參加評估，全部省直單位（近年新參加協(xié)作組單位除外）都接受了一次以上的現(xiàn)場評估檢查。通過年度評估活動，全面檢閱了省直和中直駐粵單位檔案工作水平，省直單位檔案業(yè)務水平實現(xiàn)整體提升。三年來獲得一次以上優(yōu)秀等級的單位177個，占全部參評單位的68%。其中xxxx―xxxx年度連續(xù)兩年評估優(yōu)秀并于xxxx年免檢的單位103個，153個參加xxxx年度評估的單位當中得到良好以上等級的126個，優(yōu)良率為82% 。與此同時，被評為不合格或基本合格等級的單位數(shù)量則逐年遞減，由xxxx年度的2個不合格與24個基本合格單位，到xxxx年度的12個基本合格單位，及至xxxx年度的6個基本合格單位（其中省社會科學聯(lián)合會連續(xù)三年被評為基本合格等級）。
評估情況反映，一批優(yōu)秀的省直單位檔案室基礎業(yè)務扎實，室藏檔案目錄全部數(shù)字化，在本單位辦公自動化系統(tǒng)中實現(xiàn)文檔一體化管理，檔案信息資源得到科學有效的管理。一批有較強檔案意識的優(yōu)秀省直單位分管和主管領(lǐng)導，依法為本單位檔案工作提供組織和條件保障，解決了檔案工作開展過程中遇到的人員、場地與保管保護設施設備問題。一批優(yōu)秀的檔案工作者兢兢業(yè)業(yè)，為實現(xiàn)本部門國家檔案信息資源的綜合管理與優(yōu)化配置，任勞任怨，成績顯著。在年度評估活動中，各協(xié)作組組長單位勇于擔當，為該項工作的順利組織開展提供了無私的支持和協(xié)助。
省直機關(guān)文書檔案保管期限表修訂和審查工作。自省檔案局于xxxx年5月印發(fā)關(guān)于做好國家檔案局8號令宣傳貫徹工作的通知以來，省直機關(guān)98個單位修訂了本機關(guān)文書檔案保管期限表并分批報送省檔案局審查通過，順利完成了兩年修訂完畢的預期目標。作為國家檔案局“建設兩個體系”戰(zhàn)略性任務的重要基礎性內(nèi)容，機關(guān)文書檔案保管期限表的修訂和審查工作意義重大，各報審機關(guān)結(jié)合本單位職能和各部門工作實際，多次反復修訂，最終圓滿完成報審任務，為將來機關(guān)檔案移交進館打下良好基礎，確保國家檔案資源建設的有序進行。
檔案移交進館工作。xxxx年共有15個省直單位向省檔案館移交檔案62361卷，為省檔案館館藏量躍居全國前列作出了貢獻。同時有82個省直單位向省檔案館提供了《xxxx改革開放紀事》照片3000多張。但是列入xxxx年省直單位檔案移交進館工作計劃的單位大多未能完成計劃，希望xxxx年各單位抓緊抓好這項工作。根據(jù)已公開現(xiàn)行文件和政府公開信息移送工作的要求，xxxx年省直單位移送已公開現(xiàn)行文件1230份（一式二份計），文件匯編等229冊，圖書、期刊、年鑒等257冊。
民生檔案工作。省檔案局轉(zhuǎn)發(fā)了國家檔案局《關(guān)于加強民生檔案工作的意見》的通知，對全省民生檔案種類進行了調(diào)查、匯總，初步形成了我省民生檔案種類目錄。本年度省社保局、省檔案局對全省社保檔案工作進行聯(lián)合檢查并召開了“全省社保檔案工作會議”。
省教育廳與省檔案局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于加強我省高等中等職業(yè)院校檔案工作的意見》，并轉(zhuǎn)發(fā)了國家教育部、國家檔案局制訂的《高等學校檔案管理辦法》。為提高全省高等、中等職業(yè)院校檔案專兼職人員的專業(yè)水平，還舉辦了針對性較強的培訓班，100位專兼職檔案員參加了培訓并參觀了高職院校檔案室。
企業(yè)檔案工作。省屬企業(yè)（集團）繼續(xù)做好對系統(tǒng)檔案工作的監(jiān)督指導，部分已在本系統(tǒng)大力推行檔案工作年度檢查評估活動成效顯著。一批企業(yè)參加了省檔案局組織的《國有改制企業(yè)檔案處置工作規(guī)程宣貫班》，并到佛山有關(guān)企業(yè)檔案管理現(xiàn)場參觀學習，效果較好。
重大建設項目檔案工作。水利、交通、電源、電網(wǎng)等行業(yè)主管部門抓緊對重大建設項目檔案的監(jiān)督指導。xxxx年12月16日省檔案局在《南方日報》a6版進行了第一次“xxxx省重大建設項目檔案金冊獎xxxx年獲獎項目公告”。其中包括省交通集團公司的湛江海灣大橋及連接線一期工程、省粵電集團公司的湛江奧里油發(fā)電廠2×600mw工程、惠來電廠一期工程1、2號2×600mw機組工程。
檔案目標管理工作。中國農(nóng)工民主黨省委員會機關(guān)、省殘疾人聯(lián)合會、xxxx警官學院、xxxx金融學院、省農(nóng)村信用社聯(lián)合社、中國移動xxxx分公司、xxxx文藝職業(yè)學院等省直單位分別達到省一級、省特級或國家二級標準。省交通集團公司、省粵電集團公司、xxxx電網(wǎng)公司、xxxx電信公司、省郵政公司、中國移動xxxx分公司、省廣業(yè)輕化集團公司所屬的多個二、三級單位通過了檔案工作目標管理等級認定。
檔案編研成果評優(yōu)及展覽活動。年內(nèi)省檔案局和省檔案學會聯(lián)合舉辦的改革開放xxxx省檔案編研成果評優(yōu)及展覽活動，中山大學、華南理工大學、暨南大學、xxxx工業(yè)大學、省社科院、省農(nóng)科院、省紀檢會、省水利廳、省國土資源檔案館、南方廣播影視傳媒集團、xxxx電網(wǎng)公司、省交通集團、省粵電集團、xxxx移動公司、珠江電影制片公司等單位積極組織系統(tǒng)單位參加活動，并獲得了較好等次。
為了更好地開發(fā)檔案信息資源，拓展檔案業(yè)務空間，積極開展檔案編研，參與本單位的重大活動所形成的聲像檔案的收集工作，許多省直單位組織檔案人員參加了省檔案局舉辦的《室藏檔案編研與開發(fā)專題班》和《重大活動照片拍攝及檔案管理專題班》學習。
實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”、建立“兩個體系”，是新時期檔案工作全面科學發(fā)展的重要戰(zhàn)略課題。省直單位檔案工作必須面向社會、面向民生、面向xxxx科學發(fā)展，一方面做好檔案資源的收集管理，一方面做好檔案資源的開放利用?！皟蓚€體系”建設是一項系統(tǒng)工程，其核心是民生，重點在基層。省直各涉民部門要加強社（醫(yī)）保、低保、居民健康、再就業(yè)、環(huán)保、民企、社區(qū)、新農(nóng)村建設、三農(nóng)等各類民生檔案工作，深化本部門各類相關(guān)檔案的管理，多途徑、多形式地開發(fā)民生檔案信息資源。如編制各種民生檔案的專題目錄、匯編黨和政府改善民生方面措施、利用新聞媒體和網(wǎng)站宣傳介紹本單位民生檔案信息等手段，有效地開發(fā)民生檔案資源服務民生。年內(nèi)省檔案局將會同省人大科教文衛(wèi)委員會對全省民生檔案工作進行執(zhí)法檢查。
各政府組成部門、直屬單位和其他行使公共管理職能的單位，應繼續(xù)按照《中華人民共和國政府信息公開條例》、《xxxx省政務公開條例》和省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進一步做好已公開現(xiàn)行文件利用工作的通知》（粵辦發(fā)〔xxxx〕23號）的精神，加強領(lǐng)導，做好移送已公開現(xiàn)行文件和政府公開信息的工作。
xxxx年在省直單位繼續(xù)開展檔案工作目標管理活動。在已達到機關(guān)省特級或者企事業(yè)國家二級以上等次的單位中開展“檔案工作示范單位”創(chuàng)建活動，為全省機關(guān)和企業(yè)事業(yè)單位檔案工作樹立新的標桿，推動省直單位檔案工作不斷上新水平。
一方面，省檔案局將對xxxx年度被評為基本合格的單位進行檔案執(zhí)法與現(xiàn)場督辦；另一方面，將對xxxx年度省直檔案工作年度評估等級標準進行適度調(diào)整，將“信息化建設”與“檔案編研開發(fā)”作為“優(yōu)秀”檔次的重點測評內(nèi)容，側(cè)重持續(xù)推動省直單位檔案工作水平的進一步發(fā)展。
圍繞企業(yè)改革、走出去戰(zhàn)略，抓好各類國有、民營企業(yè)檔案管理。國家檔案局制訂的《企業(yè)檔案工作規(guī)范》將于近期發(fā)布，為做好《規(guī)范》的推廣應用，省檔案局會組織開展相關(guān)宣傳貫徹活動。各省屬企業(yè)要持續(xù)抓好改制企業(yè)檔案處置的調(diào)研、檢查與指導。
圍繞進一步擴大內(nèi)需，促進經(jīng)濟增長，中央和省進一步加大了項目投資力度，各省直單位要加大對民生工程、基礎設施、生態(tài)環(huán)境建設等建設項目檔案管理，按照國家和省檔案行政主管部門要求，做好項目檔案的登記、指導和驗收等各項工作。省檔案局將于4、5月份召開全省重點建設項目檔案工作經(jīng)驗交流會，總結(jié)交流近年來全省重點建設項目檔案工作經(jīng)驗，提出今后一段時期加強重點建設項目檔案工作的要求和措施，對近年來重點建設項目檔案工作成績突出的單位進行表彰。省檔案局還將配合以上活動，舉辦一期《全省重大建設項目檔案人員培訓班》。
檔案工作總結(jié)文案篇一
xx清平機械廠技術(shù)研發(fā)樓外墻裝飾工程位于xx市北部新區(qū)大竹林組團，由xx清平機械廠投資承建，xx德輝裝飾工程有限公司設計，xx市北部新區(qū)質(zhì)監(jiān)站監(jiān)督，xx興宇工程監(jiān)理有限公司監(jiān)理，xx山海建設（集團）有限公司承建。
本工程全部為現(xiàn)澆鋼筋混泥土框架結(jié)構(gòu)，其中地上六層、地下負一層，建筑高度25.15m。面積為6500m2，抗震設防烈度六度。本工程外立面裝飾內(nèi)容包括：150系列斷橋隔熱鋁合金半隱框玻璃幕墻；斷橋隔熱明框玻璃幕墻；花崗石幕墻；斷橋隔熱鋁合金窗；鋁單板吊頂；玻璃地彈門；點支式玻璃雨棚；點支式玻璃采光頂?shù)取?BR> 本工程技術(shù)檔案工作從開工到竣工都是在建設單位和監(jiān)理單位的監(jiān)督指導下進行的。公司領(lǐng)導及相關(guān)部門十分重視檔案工作，隨時到現(xiàn)場進行檢查指導。項目各相關(guān)人員積極配合專業(yè)技術(shù)內(nèi)業(yè)，認真進行技術(shù)資料的檢查、收集、匯總和整理，做到了檔案資料的及時、真實、準確和完善。項目嚴格執(zhí)行城建檔案資料的管理要求，抓好了以下方面的工作：
1、配備了各種規(guī)范、標準及指導書籍，建立了檔案資料形成的工作程序和規(guī)章制度，落實了各相關(guān)人員的崗位責任，保證了技術(shù)資料的形成與施工同步。
2、材料進場時，項目部嚴格實行物證核實，確保各種材料合格證的及時、真實和齊全。對于需進行復檢的材料，在現(xiàn)場監(jiān)理的監(jiān)督下進行有見證送檢。對于成品、半成品，如鋼筋焊接件、砼及砂漿，均按規(guī)定進行了有見證送檢。本工程全部試驗、復檢合格。
3、施工過程中，堅持先交底后施工，各種技術(shù)交底記錄內(nèi)容齊全，簽字完善。同時，認真及時做好各種施工、試驗、測試等記錄，內(nèi)容詳實、規(guī)范、簽字齊全。
4、施工過程中，及時進行了各分部分項工程質(zhì)量檢驗評定和質(zhì)量抽查評定，如實填寫了分項工程質(zhì)量檢驗評定表，分項工程質(zhì)量抽查評定表和分部工程質(zhì)量評定表。幕墻骨架安裝完工后，項目部及時邀請有關(guān)單位進行了骨架驗收，如實填寫了骨架驗收記錄。質(zhì)量評定內(nèi)容詳實，簽字完善，符合規(guī)范。
在收集整理檔案工作過程中，堅持以國家檔案管理規(guī)定及xx市檔案館關(guān)于檔案管理章程條文指導工作，做到資料與工程進度同步進行。在編制竣工圖時，以所收集的反映工程真實內(nèi)容的各種資料，如設計變更，技術(shù)變更洽商單等為依據(jù)，按《國家制度標準》編制而成，保證了竣工圖的準確性、及時性、系統(tǒng)性和真實有效。在匯總、編碼、裝訂時，嚴格按《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》、《xx市建設工程檔案專項驗收辦法》及市檔案館有關(guān)要求進行組卷。做到了檔案資料完整、準確、真實、齊全?？⒐を炇涨?，按城建檔案管理要求完成了工程技術(shù)檔案的收集、匯總、整理和裝訂。
本工程共形成工程資料三套，其中城建檔案館、建設單位和施工單位各保存一套。主要工程資料內(nèi)容如下：
城建檔案館：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷，照片卷。建設單位：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷。
施工單位：共卷，其中文字資料卷，竣工圖卷。
在本工程檔案工作中，曾多次接受上級有關(guān)部門的檢查，多次得到現(xiàn)場監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)站有關(guān)領(lǐng)導的肯定。但同時也存在一些不足之處，我們會力爭在今后的工作中繼續(xù)保持已取得的成績和糾正存在的問題，使檔案管理工作更加規(guī)范，更能適應現(xiàn)代特點。最后，對本工程檔案工作給予大力支持的有關(guān)領(lǐng)導表示由衷的感謝！
檔案工作總結(jié)文案篇二
一年的工作到今天就結(jié)束了，今年我的工作我也已經(jīng)順利的完成了。馬上就要開始新一年的工作了，在此之前先為自己這一年的工作做一個總結(jié)?？偨Y(jié)自己在今年做了哪些工作，又有著怎樣的收獲。這樣我才能夠知道自己跟去年相比有了哪些進步，又有什么不足的地方，才能夠做好新的一年的工作。
我自己認為這一年我是有了很大的進步的，在工作的過程中也學到了很多的新知識，不斷的增強了自己的工作能力，把工作完成得是越來越好了。雖然是一直都有在進步的，但我對自己的表現(xiàn)還不是特別的滿意，有些工作現(xiàn)在回頭看看自己是能夠做得更好的，只是自己當時并沒有想到可以這樣去做。我想要盡力的把工作做到最好，讓自己之后回過頭來再看的時候也能夠覺得自己這樣做是很不錯的，這就是我的目標，也是我之后努力的方向。
作為我們酒店的人事，我今年主要做了以下的工作：
1、為酒店招聘到了x名新員工，其中服務部x人，前臺x人。這些新員工其中的很大一部分工作已經(jīng)能夠完成得很好了，工作能力還是不錯的。
2、為x名員工辦理了離職手續(xù)。我也從這寫離職的員工中總結(jié)出了一個規(guī)律，知道哪些性格的人是不能在我們酒店工作很長的時間的，所以之后在招聘新員工是也要避免招聘到這一類型的人，為酒店節(jié)約資源，畢竟對新員工進行培訓也是需要時間和人力物力的。
3、組織了x次新員工的培訓，x次老員工的培訓會議。不止是新員工需要學習新的東西，老員工也要根據(jù)時代的發(fā)展，顧客產(chǎn)生的一些新的需求去學習新的東西，這樣我們的酒店才能夠越辦越好，才能夠一直很好的經(jīng)營下去。
4、制定了我們酒店新的一套人事管理制度，這個是最花時間的，但做好了對酒店、對我們自己的工作是會有很大的幫助的。
明年的工作計劃就是要做好上述的所有工作，并且自己也要不斷的學習其它酒店人事的一些做的好的地方，讓自己的工作也能夠做得越來越好。新的一年要繼續(xù)的遵守公司的規(guī)章制度，不做一些違反規(guī)定的事情。我還有很多不足的地方需要在新一年的工作改進，讓自己變得更加的優(yōu)秀。
新的一年我要繼續(xù)的保持今年的工作態(tài)度和進取心，讓自己在新的一年中能夠有更好的成績。
檔案工作總結(jié)文案篇三
端正工作態(tài)度，嚴守組織紀律，始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以百分百的狀態(tài)對待工作。在工作初期，我首先認真了解了青廣傳媒的發(fā)展情況并學習集團的各種規(guī)章制度，熟悉行政文員的日常工作事務，同時努力完善工作的方式、方法，提高自己的工作能力，以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。
（一）耐心細致地做好日常工作。
（二）整理各種資料檔案。
在制定完成的檔案管理規(guī)。
對總經(jīng)理的公文資料進行了分類整理，以部門為單位歸類，分門別類的整理歸檔，以便查閱和管理。也對公司的各種證件、證照進行整理歸檔，方便以后查閱。
（三）積極主動的搞好文案工作。
1、根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格和文檔等，同時完成各部門和領(lǐng)導交代的打印、復印、掃描、傳真文件的工作。
2、負責領(lǐng)導交辦的各種文字擬稿工作，打印公司工作報告、規(guī)劃、總結(jié)等，協(xié)助部門領(lǐng)導審核、校隊公司簽發(fā)的公文稿。
檔案工作總結(jié)文案篇四
我公司檔案管理工作在上級業(yè)務部門的關(guān)心、指導下，緊緊圍繞強化檔案職能，加快檔案工作規(guī)范化管理這個重點，認真學習、貫徹落實《_檔案法》、《檔案法實施辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，通過廣泛的學習、宣傳、落實，進一步增強了公司全體干部職工對檔案工作的重要性認識，為我公司檔案管理工作走向規(guī)范化、制度化奠定了基礎，為公司領(lǐng)導決策及業(yè)務部門工作起到了重要保障作用，進一步促進了公司健康協(xié)調(diào)發(fā)展。現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：
為了適應新時期發(fā)展要求，進一步加強我公司檔案工作，公司在年初把檔案工作列入全公司工作計劃和發(fā)展規(guī)劃，從管理入手，以培訓為重點，逐步規(guī)范公司綜合檔案管理。積極向廣大干部職工宣傳有關(guān)檔案工作的法律法規(guī)，并收到較好的效果。在檔案工作中我們深深地體會到，領(lǐng)導重視是做好檔案工作的關(guān)鍵。
為使我公司檔案管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、科學化。我公司結(jié)合實際情況，建立健全和完善了檔案管理的制度。完善、制定了檔案工作人員崗位職責、檔案保密、檔案保管、檔案查閱、檔案鑒定銷毀等制度，為檔案工作進入科學規(guī)范的管理創(chuàng)造了有利條件。我們在實際工作中，嚴格執(zhí)行檔案工作的各項制度，保證了我公司檔案工作的有序開展。使我們更加清晰地認識到檔案工作的重要性。
繼續(xù)加強工作人員崗位職責的建設，貫徹執(zhí)行《檔案法》以及國家有關(guān)檔案工作的方針政策,定期做好檔案工作的法規(guī)、制度、規(guī)定的宣傳工作,增強各單位工作人員的檔案意識。依照相關(guān)法規(guī)，切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理，使我公司的檔案管理更趨合理化、規(guī)范化、科學化。
我們制定并實施了較為有效的措施：
檔案工作總結(jié)文案篇五
服務中發(fā)揮著不可估量的作用。
一、上半年主要工作成績
（一）、抓思想建設，落實學習實踐活動初見成效
我局是我縣第一批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動單位，按照縣委的要求，我們組織全體黨員干部積極開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，緊緊圍繞縣委“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求和縣檔案局確定的“推動科學發(fā)展，提升檔案管理水平，服務經(jīng)濟強縣建設”學習實踐活動主題，在認真抓好理論學習、調(diào)查研究、解放思想大討論、征求意見、召開局民主生活會、形成分析檢查報告等重點工作的同時，局黨組還組織全局黨員干部及基層單位檔案員代表30多人到長沙市等檔案工作發(fā)展較快的先進地區(qū)參觀學習、到韶山舉行“緬懷革命先烈、重溫入黨誓詞”活動，開闊了檔案工作者視野，學習了外地先進的管理理念和工作方法，牢固樹立了為人民服務的理想信念。通過開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，把全局思想和行動統(tǒng)一到科學發(fā)展的要求上來，進一步解放思想，理清思路，創(chuàng)新實踐，真正達到統(tǒng)一思想，增強信心，振奮精神，明確任務的目的，為全年工作目標的完成打下基礎。
（二）、抓制度建設，落實機關(guān)規(guī)范管理不斷強化
今年來，為加強機關(guān)各項工作的規(guī)范管理，我們加大了機關(guān)制度建設力度，修訂完善原有行政管理、干部崗位職責等規(guī)章制度的同時，出臺了檔案宣傳獎勵、干部建設和學習獎勵等辦法。為保證各項工作落到實處，我們將工作進行了細化，把工作任務明確到每個股室、每名干部，職責清楚，獎懲分明。通過建立健全局館各項規(guī)章制度，進一步規(guī)范了機關(guān)管理，激發(fā)了全體干部的工作熱情，有力地促進了機關(guān)工作健康有序的發(fā)展。
（三）、抓隊伍建設，落實干部學習培訓氛圍更濃
（四）、抓業(yè)務建設，落實檔案工作任務半年超半
1、認真搞好年度文書立卷歸檔工作。為全面完成全縣各單位文件材料歸檔工作，我們在做好全縣檔案人員業(yè)務培訓，完成各單位《文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》審批工作的基礎上，及時深入縣法院、石門調(diào)查隊、盛節(jié)節(jié)高公司、皂市居委會等單位指導文件材料的歸檔整理工作，充分調(diào)動了各單位主動立卷歸檔工作的熱情和積極性。截止6月底，全縣80%單位完成了文件材料整理任務歸，歸檔合格率達90%。
2、繼續(xù)推行檔案工作規(guī)范化管理。我們把檔案工作規(guī)范化管理作為提升我縣檔案工作整體水平的重要手段。年初，我們在全面調(diào)查摸底的基礎上，本著自愿和量力而行的原則，對煙草局、房管局、石門調(diào)查隊、皂市鎮(zhèn)、地震局、婦幼保健院等單位下達了年初檔案工作規(guī)范化管理晉升等級的計劃任務。為順利實現(xiàn)目標任務，我們派出業(yè)務人員深入各單位專門進行指導，各單位晉級工作正有條不紊地進行。
農(nóng)村建設檔案工作示范縣實施方案”，提出了以點帶面，全面推進的工作思路。目前，示范鎮(zhèn)皂市鎮(zhèn)、示范村皂市居委會的創(chuàng)建工作已初見成效。
制定了《石門縣民生檔案資源建設-2017年活動實施方案》，對各涉民部門檔案工作提出了具體的指導意見和工作目標，著重對林權(quán)制度改革檔案加強指導，積極與林業(yè)部門聯(lián)系擬定了林權(quán)制度改革檔案管理實施方法。目前，國土、勞動、民政、移民、醫(yī)療、林業(yè)、農(nóng)業(yè)等部門民生檔案工作提質(zhì)工程已全面啟動，并取得了明顯效果。
（五）、抓主體建設，落實申報投資項目有序推進
1、全力抓好新檔案館建設申報工作。針對目前我縣檔案館面積小、服務功能不能滿足大眾的需求的現(xiàn)狀，我們在積極主動向縣委、縣政府領(lǐng)導匯報，爭取領(lǐng)導重視的同時，積極向國家申報縣檔案館建設項目，爭取納入國家支持中西部地區(qū)縣級檔案館建設投資項目，按照省、市發(fā)改、檔案部門的要求，積極協(xié)調(diào)發(fā)改、規(guī)劃、國土、環(huán)保等單位做好新檔案館建設規(guī)劃上報的相關(guān)材料，做到認識早提高，任務早落實，措施早加強，確保上報材料及時、準確和成功。
另外，在抓好本單位內(nèi)部管理和檔案業(yè)務建設的同時，圍繞縣委、縣政府中心工作，認真組織開展了文明創(chuàng)建、安全保衛(wèi)、信訪、新農(nóng)村建設及建設扶貧聯(lián)系村等各項工作，及時完成縣委、縣府交辦的各項工作任務。
二、下半年工作打算
雖然我縣檔案工作在上級業(yè)務部門的領(lǐng)導和支持下，取得顯著成績，發(fā)生可喜的變化，也還存在不足。比如新檔案建設仍在規(guī)劃爭取中，“創(chuàng)建新農(nóng)村建設檔案工作示范縣”由于人力、財力不足進展緩慢，檔案信息化建設剛剛起步等問題。
下半年我們將以科學發(fā)展觀為指導，以貫徹檔案法為抓手，瞄準年初目標，以夯實檔案事業(yè)發(fā)展基礎為中心，進一步解放思想，更新觀念，迎難而上，奮發(fā)圖強，譜寫檔案工作的新篇章。在抓好常規(guī)動作和學會換屆選舉的基礎上，突出抓好以下五個重點：
1、有效推進新館建設前期準備工作。繼續(xù)做好縣檔案館新館建設申報工作，爭取年內(nèi)完成申報、規(guī)劃、立項等建館前期工作。
2、有效推進新農(nóng)村建設檔案工作。加大“創(chuàng)建新農(nóng)村建設檔案工作示范縣”工作力度，在完成試點工作的基礎上，八月份在皂市鎮(zhèn)召開“創(chuàng)建新農(nóng)村建設檔案工作示范縣”現(xiàn)場會。
4、有效推進檔案規(guī)范化建設。加強機關(guān)單位檔案工作規(guī)范化管理工作的指導服務，完成年度規(guī)范化晉級工作計劃。
5、有效推進檔案法制化建設。與縣人大聯(lián)合開展檔案執(zhí)法檢查，對違反《檔案法》的案件進行查處，進一步理順檔案工作秩序。
檔案工作總結(jié)文案篇六
辭舊迎新之際，回顧我13年度的工作感觸頗深。起初，我的想法和大部分人看法一樣，行政人事是份簡單的工作，在后續(xù)崗位調(diào)動中我從同事、領(lǐng)導的身上看到更多專業(yè)的技能、知識，突然意識到自己想法的淺薄，是我沒有深入的走進這個崗位中，自身有太多需要惡補的，這也是我14年度的工作計劃。
在xx的第一個春秋，我的工作由兩部分組成：行政+人事。在我看來也是工作交接頻繁的一年，3月份入職與王文第、李德志交接行政事務工作，起初的感覺就是事務零散繁瑣很多東西需要多加完善。希望在我加入之后可以為xx做些什么，漸漸去理清頭緒，后續(xù)的工作卻基本忙碌于基礎事務。
10月份隨著部門人員的擴充，隊伍的壯大，感謝領(lǐng)導對我的信任將現(xiàn)有的崗位調(diào)整至人事助理，對這個崗位我了解并不是很多，之前經(jīng)驗只是基于簡單的招聘、面試工作，岳總給予部門的規(guī)劃讓我看到了自身的不足。希望后續(xù)的工作可以在大家通力合作下將行政人事部打造成一個口碑良好、企業(yè)不可獲缺的職能部門。
在日常工作中行政人事類的制度、流程、手續(xù)、表格沒有統(tǒng)一規(guī)整，些許制度、表格只是遇到時在臨時制作，通知的下發(fā)擬定日后會嚴格按照統(tǒng)一的格式，給自身及其他部門的工作帶來諸多不便，辦事效率折半，14年度中希望在行政人事兩個阿米巴小組協(xié)作下創(chuàng)建一套規(guī)整的手續(xù)并向各部門推廣實施。
很多時候入職、離職人員信息掌握不及時，造成手續(xù)簽訂的不順暢，手續(xù)辦理的時效性差。后續(xù)多加與各部門主管溝通，及時了解人員變動情況，更新人員信息。
參加了公司一年內(nèi)的多次活動統(tǒng)籌安排，從構(gòu)想到實施些許細節(jié)之處沒有考慮周全，希望日后在岳總的帶領(lǐng)下，策劃更多有創(chuàng)意的活動。
無論是領(lǐng)導臨時交代的事務或是基本的文案處理，需要多加細心嚴謹，能夠有條不紊的進行各項工作。
努力學習關(guān)于人事方面的知識，提高自身工作技能，使自己的工作更加專。
業(yè)性。嚴格要求自己，及時的去了解各部門需求信息，多聽多問多溝通，對每一項工作都要以保質(zhì)保量、保證效率的態(tài)度去完成，遇到解決不了的問題及時反饋。
20xx年，我有幸進入公司獨立優(yōu)化部門負責人事行政工作，在那里感激領(lǐng)導對我的精心培養(yǎng)，給予我工作上的支持。我將更加認真的對待20xx年的工作。目前所負責工作范圍涉及部門各份數(shù)據(jù)分析與新聞源外推效果跟蹤。以下總結(jié)了工作的幾個方面及以后的工作計劃。
人事行政工作復雜，目前部門已配備了各種管理表，有員工紀律跟蹤表、各組組員項目分配表、獎金分配表、月份就診表、轉(zhuǎn)正試題表、員工面試、入職、轉(zhuǎn)正、離職表、從人員招聘至任用，根據(jù)各組的實際需要，有針對性，合理地招聘員工，配備到各崗位。較好完成各組人員的入職、離職、調(diào)崗等人事審批工作；規(guī)范員工檔案，對資料不齊全的作出補齊；確定員工勞動合同簽定人數(shù)，配合人事部工作事宜。對辦公室日常紀律管理，不定期通知宣傳消防知識并做好辦公室管理工作；對辦公室清潔衛(wèi)生，安全進行巡查；跟蹤后勤安排員工人住宿，關(guān)注員工宿舍衛(wèi)生安全等情景；排解員工之間的人和事矛盾。
對優(yōu)化部門就診各數(shù)據(jù)分析：在優(yōu)化就診表優(yōu)化效果統(tǒng)計表進行跟蹤發(fā)現(xiàn)問題進行周與周的比較和本月與上個月的比較從中找出原因，并進行跟優(yōu)化工程師對接一齊分析問題的所在處。
做好每個周的新聞源外推效果跟蹤的統(tǒng)計以極新聞源的就診比較，從中檢查看那個平臺就診人數(shù)比較多，積極告訴他們作出改整。
組織員工活動，加強企業(yè)文化建設工作，以員工對企業(yè)有良好的認同感和歸屬感。
20xx年人事行政工作雖不算太夢想，但我們會繼續(xù)努力，加強學習，積極配合公司管理好部門人事行政工作，盡最大的努力使工作水平上升到一個新的臺階。
檔案工作總結(jié)文案篇七
(一)抓學習，不斷提高自身素質(zhì)。
1、加強思想政治學習，提高政治素質(zhì)。認真學習馬克思列寧主義^v^思想和^v^理論，用先進的思想武裝大腦，以共產(chǎn)主義為奮斗目標，以為人民服務為己任。本人進入檔案室以來，先后系統(tǒng)學習了^v^選集1-3卷、^v^建設有中國特色的社會主義理論及****三個代表重要思想，記各類學習筆記5萬余字，讀書心得數(shù)十篇，使自己的思想覺悟和理論水平都得到了顯著提高，觀察問題、分析問題和解決問題的能力明顯增強。作為一名^v^員，經(jīng)常溫習黨史，始終堅持學習黨章以及黨的路線、方針、政策，和^v^保持高度的一致。
2、加強業(yè)務知識學習，提高工作能力。本人自到該檔案室工作以來，始終不忘加強自身業(yè)務學習。認真學習辦公軟件系統(tǒng)，規(guī)范文書檔案歸檔，使文書檔案管理的得井井有條。學習現(xiàn)代文書檔案管理先進方法，注重平時積累，嚴格履行收發(fā)文手續(xù)，使年終檔案歸檔工作變得有條不紊，受到上級領(lǐng)導的好評。本人撰寫的幾篇文章在區(qū)縣評比中獲得嘉獎，被送到市里參評;加強計算機知識的學習和開發(fā)利用。經(jīng)常幫助同單位其他科室和領(lǐng)導同志處理計算機方面的問題，還協(xié)助信息中心共同開發(fā)辦公自動化系統(tǒng)操作平臺。
(二)強化工作職能，服務中心工作。
年初以來，按照檔案室分工，由本人負責文書歸檔兼接待工作，輔助抓檔案信息采集。本人充分發(fā)揮自己的工作職能，以努力適應新形勢下政府工作的需要。
1、嚴格把關(guān)，規(guī)范檔案保管行為。全年需處理各類新增檔案文件15000多件。同時，認真貫徹落實各類檔案管理規(guī)范文件，抓好上級的文件程序處理工作，做到了文件的及時收管、著錄、查閱，按照規(guī)范化標準，圓滿完成了20xx年度文書立卷工作，并提高了檔案保管質(zhì)量，加快了著錄查閱速度。在檔案管理方面實行了等級審批制度，確認領(lǐng)導或主管領(lǐng)導簽字后方可查閱相關(guān)檔案、復印有關(guān)材料，從而嚴肅檔案管理，完善檔案查閱制度。
3、服務大局，檔案工作上水平。凡是上級領(lǐng)導來我區(qū)檢查指導工作，本人都能夠協(xié)同有關(guān)部門認真準備接待，擬定接待計劃，注意接待細節(jié)，先后組織接待了多位領(lǐng)導帶隊的檔案情況檢查、全市重點檔案工作檢查等大型檢查30多次，從沒有出現(xiàn)紕漏。近幾日，在接待全市檔案工作大評比中，由于檢查內(nèi)容較多，涉及方面較廣，事前，在檔案室全體人員的幫助下，制定了詳細的接待方案，組織有關(guān)部門召開了協(xié)調(diào)會，安排分解了接待任務，認真起草打印了10個被檢查點的基本情況，并附以彩圖，裝訂成冊，以圖文并茂的形式介紹了檔案工作進展情況，不但確立了辦公室在領(lǐng)導、專家心目中的良好形象，而且還推動了檔案信息化工作再上新臺階。
4、耐心細致，搞好檔案工作。檔案服務工作的內(nèi)容比較繁瑣，面對大量的日常性檔案保管工作和領(lǐng)導臨時交辦的事項，我都能抓緊時間，高效、圓滿、妥善地辦理好，為檔案室工作的正常開展提供了有效保證。
二、存在不足。
一是政治理論學習雖有一定的進步，但還沒有深度和廣度。二是事務性工作紛繁復雜，減少了調(diào)研機會，從而無法進一步提高自己的寫作能力。三是工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。
三、明年工作打算。
檔案工作總結(jié)文案篇八
認真執(zhí)行《電子文件歸檔與管理規(guī)范》、《cad電子文件光盤存貯歸檔與檔案管理要求》、《紙質(zhì)檔案數(shù)字化技術(shù)規(guī)范》等一系列技術(shù)標準，確保數(shù)字檔案資源格式統(tǒng)一、數(shù)據(jù)規(guī)范、便于轉(zhuǎn)換、實現(xiàn)共享。
2、實現(xiàn)數(shù)據(jù)采集功能。
3、實現(xiàn)數(shù)據(jù)保存功能。
通過磁盤、光盤、移動硬盤等多種技術(shù)手段，對采集到的各類電子政務信息在備份的基礎上進行保存，形成紙質(zhì)檔案的數(shù)據(jù)備份基地之一。
(二)檔案信息化基礎設施建設。
1、檔案室數(shù)字化，服務器配置應滿足海量數(shù)據(jù)存貯，快速檢索利用的要求。要完善檔案數(shù)據(jù)庫建設必備的存儲和備份系統(tǒng)，以確保數(shù)據(jù)的安全。
2、加強全局電子檔案管理系統(tǒng)硬件設施建設。配備相應的計算機、移動硬盤、dvd刻錄機、光盤打印機等硬件設備，達到文檔管理一體化的要求。
為進一步適應全縣科學發(fā)展的要求，樹立服務社會、服務民生的檔案價值觀，探索檔案工作新機制，全面提高檔案工作服務發(fā)展的能力，xx年計劃做好以下幾項檔案管理工作：
檔案工作總結(jié)文案篇九
省局黨組始終把干部人事檔案工作作為系統(tǒng)工作的一項內(nèi)容，列入工作日程，實行目標管理和年度考核，形成了黨組宏觀指導，干部人事部門具體負責的干部人事檔案管理格局。省局黨組書記、局長汪建國同志多次就如何做好干部人事檔案工作提出要求，反復強調(diào)干部人事檔案工作的重要性及實行目標管理的必要性。黨組成員、政治部主任鄭圣良同志經(jīng)常聽取干部人事檔案工作情況匯報，對人事檔案工作及時指導，積極幫助解決干部人事檔案工作中存在的具體問題。省局政治部按照黨組要求，有目標、有計劃地部署干部人事檔案年度工作、擬訂遠期規(guī)劃，并認真抓好落實，每逢召開系統(tǒng)干部人事工作會議，不忘講人事檔案工作;下基層檢查工作，不忘檢查人事檔案工作;年度工作安排不忘干部檔案工作;年度工作考核不忘干部檔案指標。重視檔案工作的投入和人員配備，在人手緊張的情況下，政治部專門明確1名干部管理干部檔案;在辦公條件不寬裕的情況下，專門設置了干部檔案庫房、閱檔室，總面積50多平方米。并加大對干部檔案管理的經(jīng)費投入，配備了檔案柜、防盜門、滅火器、溫濕度表、除濕機、中央空調(diào)以及計算機、打印機、切紙機、打孔機等。2通過這些措施，有力地推進了干部人事檔案工作的順利開展。
近年來，省局先后制定了《安徽省地稅系統(tǒng)干部檔案管理暫行辦法》、《關(guān)于加強地稅系統(tǒng)干部人事檔案工作的意見》等，還建立了查(借)閱、資料收集、檢查核對、鑒別歸檔、干部檔案轉(zhuǎn)遞、保管保密、人員職責等八項檔案管理制度，并做到制度上墻，充分發(fā)揮指導和監(jiān)督作用。在日常管理上，嚴格按照檔案管理制度和程序辦事，嚴格使用《干部檔案轉(zhuǎn)遞通知單》《干部檔案接收登記表》《干部檔案轉(zhuǎn)出登記、、表》《干部檔案材料接收登記表》《干部檔案材料轉(zhuǎn)出登記、、表》《干部檔案銷毀登記表》《干部檔案審核登記表》《查、、、(借)閱干部檔案審批表》等各種登記表簿，做到了收轉(zhuǎn)有登記，查借閱有手續(xù)，管理有章法，工作有條理，保證了干部人事檔案工作的規(guī)范性和嚴肅性。
為規(guī)范干部檔案管理，在日常管理中，嚴格按照“全”、“細”“嚴”的要求，認真做好收集、整理、審核和管理等、工作。采取經(jīng)常收集與定期收集、重點收集與普遍收集相結(jié)合的方法，做好材料的全面收集。在整理中，力求細致，做到認真鑒別、分類準確、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊。
在材料鑒別上，嚴格把關(guān)，注重真實性;在材料分類上，注3重準確性，做到卷卷檔案分類準確無誤、內(nèi)容齊全，保證了檔案收集工作的及時性和完整性，使干部人事檔案的整體質(zhì)量有了明顯提高。加強干部檔案日常管理，防火、防盜、防塵、防蛀、防潮、防霉“六防”措施到位。
近年來，我們還加大工作力度，狠抓干部人事檔案的審核和達標升級工作。為抓緊做好這方面的工作，20xx年，省局在稅收任務重、人員緊張的情況下，從有關(guān)市局抽借了6名同志與政治部同志一起用了半年時間，對全部檔案進行了認真細致的審核與整理，為保證審核質(zhì)量，專門對抽借人員進行了短期業(yè)務培訓，對審核中發(fā)現(xiàn)的缺少或手續(xù)不完備的材料，及時通知有關(guān)單位或部門在規(guī)定時間內(nèi)補充補全，整理后的人事檔案卷宗基本達到了內(nèi)容完備、分類準確、編排有序、裱糊平整、目錄清楚、裝訂美觀的要求。各市地稅局也開展了集中審核整理干部檔案工作，個市地稅局干部人14事檔案通過驗收得到達標升級。
利用資料的服務作用干部人事檔案工作的最終目的，就是更好地為干部人事工作提供利用，充分發(fā)揮干部檔案作用。一是為干部的入黨、出國、調(diào)動、升學、福利待遇、辦理退(離)休等日常性工作服務。二是為干部選拔、任用提供準確信息。利用干部任免表編輯器，建立了各市地稅局處級干部和省局機關(guān)干部任免審批表庫，為準確選人用人提供服務。三是為處理歷史遺留4問題提供準確的資料。需要說明的是，在發(fā)揮干部檔案使用作用中，我們注意堅持干部檔案使用原則，堅持做到“五不查”“四不借”“三不轉(zhuǎn)”、、，即：無《干部檔案查借閱呈報表》不查，非利用單位范圍的不查，非正式黨員干部不查，本人及親屬的檔案不查，審批手續(xù)不全不查;未經(jīng)領(lǐng)導批準不借，非特殊需要不借，手續(xù)不全不借，本人及親屬檔案不借;個人帶檔不轉(zhuǎn)，無調(diào)動通知不轉(zhuǎn)，不明接收單位不轉(zhuǎn)。
。
先后下發(fā)了《轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面開展干部人事檔案審核工作的通知》(皖地稅黨組[20xx]98號)《轉(zhuǎn)和發(fā)關(guān)于開展全省干部人事檔案審核工作檢查的通知》(皖地稅函[20xx]111號);舉辦了《全省地稅干部人事檔案審核工作培訓班》，編印了培訓講義，進行了專門培訓;在20xx年底全省人事工作務虛會和20xx年3月全省干部人事工作會議上提出了加強干部人事檔案審核自查工作要求，對全系統(tǒng)干部人事檔案審核工作和迎接檢查工作進行了全面部署。
工作開展中，一是三個明確，即：思路明確。按照有關(guān)文件一是三個明確，一是三個明確思路明確制定切實可行的工作方案，明確檔案管理工作中的程序步驟。重點明確重點明確。主要圍繞重點內(nèi)容，收集、充實相關(guān)材料，重點明確全面審核干部人事檔案。目的明確目的明確。積極搞好干部人事檔案目的明確審核自查工作，為全面推進檔案制度化、規(guī)范化、科學化管理，更好地為干部人事工作服務。二是三個到位。即：確保三個到位。
三個到位確保人員到位。為按期保質(zhì)保量完成檔案審核工作，專門抽調(diào)工人員到位作責任心強、有一定檔案工作經(jīng)驗的干部，協(xié)助檔案審核自6查工作，同時發(fā)動各部門力量，全面收集檔案材料，主要有年度考核表、部分人員的工資調(diào)整表、職務變動表、學歷學位審核表和各種獎勵材料。確保審核到位。在審核工作中，確保審核到位確保審核到位逐卷審核查看，對照目錄和個人填寫的相關(guān)內(nèi)容等查漏補缺，并逐項進行記載。嚴格按照《干部檔案整理工作細則》要求，耐心細致地整理裝訂每一份材料。確保時間到位。檔確保時間到位。
確保時間到位案管理工作人員除了確保在正常上班時間之外，休息時間加班加點，確保按照進度順利完成。三是把好三關(guān)。即：把好把把，在檔案材料的收集上，力求做到一個“全”字，“材料關(guān)”材料關(guān)”認真做好檔案材料的全面收集工作。把好“質(zhì)量關(guān)”把質(zhì)量關(guān)”，突出抓好鑒別審核。把好“真實關(guān)”把真實關(guān)”，對收集到的每一份材料進行仔細鑒別，查漏補缺，確保每一份材料的真實性。
按照省委組織部要求，省局機關(guān)對照《干部人事檔案審核驗收評分標準及處理辦法》，逐卷審核、自查、糾正，對430名共435卷(其中：省局189名在職干部190卷、市地稅局136名處級干部136卷、離退休人員95名97卷、名10卷死亡人員等干部人事檔案進行了8審核自查，收集、補充歸檔材料200多份、照片325張。全省地稅系統(tǒng)從1月份開始抽調(diào)專門人員利用3個月的時間，對系統(tǒng)所管理的14582卷檔案進行了認真的審核自查，補充歸檔材料36946份。全省地稅系統(tǒng)將在4月底前全部完成干部檔案審核自查工作。7此次干部人事檔案審核工作，全省地稅系統(tǒng)強調(diào)的“單項否決”問題，作為審核、自查、糾正的重點。將干部檔案“三齡一歷”《公務員登記表》、、學歷、職稱及干部任免材料、20xx年工資套改表、年度考核登記表等材料是否歸檔作為此次審核自查的重點。對干部檔案中涉及的165人的干部出生時間、6人的入黨時間、10人的參加工作時間和26人的工作經(jīng)歷等信息前后記載不一致的，嚴格把關(guān)，按照有關(guān)政策規(guī)定予以重新確認，并將確認材料及時歸入本人檔案，確保檔案材料的完整、齊全、真實和信息準確無誤。總之，我局在干部人事檔案管理工作方面，做了一些工作，但與上級的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：共性問題是，全省地稅系統(tǒng)包括省局機關(guān)干部人事檔案信息化管理水平不高;個性問題是：人事檔案工作發(fā)展不平衡，有2個市地稅局(阜陽、池州)干部人事檔案還沒有申請達標驗收;有個別管檔單位部分干部檔案質(zhì)量不高，干部人事檔案材料收集渠道不暢，材料收集不全，集中反映在：19xx年至20xx年期間，少數(shù)干部檔案中缺少干部任免審批表和考察材料;少數(shù)干部的學歷畢業(yè)證書遺失;少數(shù)公務員登記表信息不夠準確;一些干部獎勵材料歸檔不全，獲獎證書找不到，其復印件無法提供;對死亡人員信息掌握不及時，以致未及時將其訃告、悼詞、生平簡介歸入本人檔案等。我們將以此次干8部人事檔案審核自查為契機，進一步加大干部人事檔案工作管理力度，堅持高標準嚴要求，著眼提高，加強對系統(tǒng)的指導，加強干部檔案日常管理工作;著眼長遠，加強干部人事檔案信息化、數(shù)字化建設，努力使地稅系統(tǒng)干部人事檔案工作再上新的臺階。
檔案工作總結(jié)文案篇十
根據(jù)xx、xxx要求，在檔案主管部門的支持下，我局認真貫徹落實《_檔案法》，進一步規(guī)范檔案管理工作，現(xiàn)將工作基本情況匯報如下：
我局始終把檔案工作放在重要位置。一是對于檔案工作高度重視，我局將檔案管理工作納入目標考核體系和年度工作計劃，對檔案工作嚴標準、高要求。二是加強對檔案人員的業(yè)務培訓，不斷提高自身素質(zhì)，明確檔案管理工作的目的和意義，提高管理水平，增強了干部的檔案意識和遵守檔案工作的自覺性。三是完善檔案管理工作的規(guī)章制度，調(diào)整檔案管理機構(gòu)和工作人員，加強了檔案集中統(tǒng)一管理，強化了檔案工作的基本業(yè)務建設，確保檔案的完整、準確和安全。
我局能夠嚴格按照《甘肅省檔案工作規(guī)范化管理辦法》要求，使檔案管理工作更加有組織、有計劃、有程序的開展。在工作過程中不斷完善、細化全單位檔案管理的各項要求，加強了檔案收集、整理、移交、統(tǒng)計、保管等各個環(huán)節(jié)管理工作。收集和整理做到齊全完整、分類清楚、編排有序，無當年積存零散文件；文件歸檔做到范圍明確、保管期限準確、檔案完整安全，做到各類檔案應歸盡歸、不留死角。我局于x月調(diào)整了領(lǐng)導板子成員及干部分工，進一步細化了辦公室對于檔案工作的管理，有效推動了我局檔案管理工作的開展。
目前，我局設有省一級標準化檔案室一間，建筑面積xx,配備檔案柜x個，防磁柜x個，防盜設施、消防器材、溫濕度計、避光窗簾等設施齊全。目前我局保管的單位檔案x件，其中照片檔案x件，錄音磁帶、錄像磁帶、影片檔案x件，各類檔案的立卷歸檔均符合規(guī)范化要求。并對檔案按體系進行分類，建立檔案存放引索，做到查閱迅速，準確。
主要問題有檔案工作人員水平不高，對檔案的收集、整理、歸檔、裝訂等業(yè)務不夠?qū)I(yè)，歸檔材料不夠準確。在今后的工作中我局將加強對于檔案管理人員的培訓，提高檔案管理人員素質(zhì)，提升檔案質(zhì)量。
檔案工作總結(jié)文案篇十一
退役軍人事務局于20xx年2月25日成立，7月中旬從民政局交接過來退役士兵檔案材料。局領(lǐng)導高度重視檔案管理工作，切實加強對檔案工作的指導，由于歷史久遠，檔案材料種類繁多混亂，專門設立一間檔案室，并配有防盜門和防盜窗，設一名檔案管理員，專門負責局和中心的檔案日常管理工作。做到了組織落實，目標落實，任務落實，責任落實。將檔案工作納入全年工作議事日程，把該項任務作為硬指標下達到綜合部。8月份以來，通過召開檔案專題討論會，查找歷史遺留檔案中的不足，查漏補缺。在此過程中，局領(lǐng)導對檔案工作非常重視，親自過問，時常督促，嚴格要求，研究解決檔案管理中存在的主要問題。8月初開始對檔案進行整理歸檔和分類裝訂，并裝入檔案盒，按年度和類別統(tǒng)一裝入檔案柜?，F(xiàn)在已經(jīng)整理完畢退役士兵登記冊66盒、介紹信存根37盒，安置分配材料19盒、遺留個人檔案15人，雙擁綜治崗材料5盒、信訪材料11盒、軍休個人檔案14人、軍休材料4盒、雙擁文件材料3盒、安置優(yōu)撫文件6盒、技能培訓材料5盒、全縣優(yōu)撫個人申請材料3548人、傷殘人員137人、烈屬12人、參戰(zhàn)10、兩參3人。9月份接受了市局和縣領(lǐng)導的檢查指導，受到領(lǐng)導們的認可和好評。8月份以來，共計查閱檔案519余人次，其中解決部分退役士兵社會保險查詢安置介紹信370人次，自主擇業(yè)書21人次，信訪人員檔案材料73人次，查借閱文件10人次，退伍記錄20人次，檔案去向25人次。
局領(lǐng)導班子高度重視，親自部署這項活動，要求組織全體干部認真學習《檔案法》、《國家檔案局第13號令》，加強干部的檔案法制意識，普及了檔案法律法規(guī)知識，使大家充分認識到檔案在工作中的重要性，重視檔案工作和做好檔案工作的自覺性明顯提高。進一步提高了全局干部的檔案意識；其次，狠抓檔案的規(guī)范化建設，認真開展了檔案年度立卷歸檔工作，確保了檔案資料收集齊全完整，整理規(guī)范，統(tǒng)一集中保管。
通過這些活動，大力推動了全局和中心檔案工作的開展，提高了檔案綜合管理水平，為業(yè)務工作的開展保駕護航。
在領(lǐng)導的統(tǒng)籌安排下，局檔案人員充分挖掘檔案史料中的原始資源，認真做好檔案的檢索、組織機構(gòu)沿革、文件歸檔整理說明的編寫等工作，為便捷利用檔案發(fā)揮了積極的作用。同時，堅持做好檔案借閱登記，還注意做好檔案典型事例的編研。堅持這些工作，既是對檔案管理工作的真實記錄，同時也是對檔案成果的評價。
今后，還將進一步加強對檔案理論研討。要注重研究新時代下加強檔案工作的方法和途徑，研究如何利用檔案資料更好地為信訪、優(yōu)撫、安置等業(yè)務工作服務。善于總結(jié)，從工作實踐上升到理論研究，以科研為先導，改進檔案管理手段，提高檔案管理效率，開發(fā)檔案新功效，探索檔案工作健康發(fā)展之路。
盡管我局在檔案管理工作中投入了大量的人力、物力、財力，但嚴格自查起來，仍有一些不足之處，有待在今后的檔案工作中加以改進。主要表現(xiàn)在個別資料收集不齊。究其原因：一是由于是從民政局交接過來的資料，有許多丟失材料，以致個別資料收集不完整；二是外出開會人員帶回的文件和資料個別未登記、未傳閱；三是檔案材料缺乏信息化管理，由于中心人員少，業(yè)務多，檔案管理員還負責其他業(yè)務工作，沒有及時把檔案信息錄入電腦，我們將在今后的工作中，一是嚴格執(zhí)行外出開會人員帶回的文件交辦公室統(tǒng)一處理的制度；二是建立辦理文件簽字領(lǐng)用制度，做到交接手續(xù)清楚；三是嚴格實行局機關(guān)文件、材料蓋章時交辦公室留底的制度；四是加強檔案信息化管理。
檔案工作總結(jié)文案篇十二
1、領(lǐng)導視察、調(diào)研情況：區(qū)政府黃雄區(qū)長到我局視察，視察檔案庫房現(xiàn)狀以及新館建設工作。區(qū)委副書記到我局參加新館建設方案確定會議。區(qū)政府2次召開專題會議，研究建館工作。省局建設辦領(lǐng)導到我局視察并指導建館工作。市局阮局長等領(lǐng)導多次到我局調(diào)研并指導工作。
2、延平區(qū)檔案局（館）編制16人，目前在職人員9人，目前缺編7人。
3、區(qū)財政對我局的檔案事業(yè)投入經(jīng)費：檔案卷經(jīng)費6元，卷均1元。
1、今年截至6月10日，我局共接待查檔利用202人次，查閱檔案140卷，復印750張，包括企業(yè)職工招工表、結(jié)婚證、山林權(quán)土地證等，解決了許多與群眾切身利益相關(guān)的問題，維護社會的安定和諧。
2、做好搶救國家重點檔案前期準備工作。對需要搶救的民國檔案進行清點，撰寫合同書。
3、檔案信息化建設。進行館藏檔案目錄數(shù)據(jù)庫第二階段錄入工作，上半年完成11個全宗5917卷，約10萬條。
4、檔案解密化控工作。對館藏建國后檔案進行解密化控工作，上半年抄寫1967—1978年30個市直機關(guān)、團體、事業(yè)單位檔案開放目錄條。
5、到期檔案接收進館前期準備工作。對全區(qū)科級以上單位發(fā)文要求做好接收到期檔案前期準備工作，規(guī)定接收范圍、制定接收標準。同時對各區(qū)直機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以前的永久、長期檔案進行摸底調(diào)查。
6、檔案館日常安全管理工作。保管技術(shù)股每天對庫房溫濕度進行監(jiān)控，每天2次登記庫房內(nèi)外溫濕度，根據(jù)實際情況做開窗通風、開去濕機等調(diào)節(jié)溫濕度等工作。每天1次對庫房進行安全檢查。每周1次以上對館藏檔案進行抽樣調(diào)查，檢查庫房內(nèi)檔案是否出現(xiàn)發(fā)霉蛀蟲現(xiàn)象，及時記錄并采取措施，上半年未發(fā)現(xiàn)檔案有蛀蟲情況。每周對庫房進行一次清掃，每季度進行一次衛(wèi)生大掃除。對館藏部分全宗破損、霉變檔案更換卷皮，對部分檔案全引目錄、案卷目錄重編流水號。
1、檔案日常監(jiān)督指導與服務工作：監(jiān)督指導股上半年到梅山街道、區(qū)政協(xié)、農(nóng)辦、環(huán)保局、旅游局、建設局、林業(yè)局、畜牧水產(chǎn)局、公路分局、編纂委等20多家區(qū)直各機關(guān)單位進行檔案業(yè)務監(jiān)督指導,同時宣傳檔案相關(guān)法律法規(guī)等。繼續(xù)推廣檔案數(shù)字化軟件，督促各單位進行檔案電子目錄報送。截至6月份已經(jīng)有6個單位報送了的檔案電子目錄數(shù)據(jù)庫。
2、開展社會主義新農(nóng)村檔案工作。為切實加強社會主義新農(nóng)村建設檔案工作，促進社會主義新農(nóng)村建設檔案工作的全面深入開展，使社會主義新農(nóng)村建設檔案工作逐步規(guī)范與健康發(fā)展，使之更好的服務于社會主義新農(nóng)村建設。20xx年4月25日，延平區(qū)召開新農(nóng)村建設檔案工作會議。就對檔案員如何做好本級機關(guān)的檔案以及對新農(nóng)村建設的檔案收集、整理、立卷和保管、保護等方面如何進行監(jiān)督與指導進行業(yè)務培訓。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及水南、四鶴、水東、黃墩街道辦事處的專（兼）職檔案人員參加了會議。會后，專門到茫蕩鎮(zhèn)、大橫鎮(zhèn)、樟湖鎮(zhèn)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村級檔案員進行集中培訓，共52人參加了培訓。
3、繼續(xù)做好國家檔案局8號令《機關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》的宣傳貫徹執(zhí)行工作，上半年審核通過1個單位報送的《機關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》。
新建檔案館舍情況。今年以來，我區(qū)以及我局正在抓緊時間做好土地掛牌出讓前期工作，對前幾年投資治理后山坡安全隱患、錨桿擋墻工程、一平土方工程和前期各項費用的結(jié)算，并完成了地質(zhì)災害勘察報告、地價評估，新檔案館舍設計方案等工作，爭取在10月份動工建筑新檔案館樓。
檔案工作總結(jié)文案篇十三
1、強化全區(qū)檔案工作規(guī)范化、標準化管理，進一步提高街道、機關(guān)部門檔案工作整體水平。一是針對區(qū)級機關(guān)、街道和社區(qū)三個層面分別擬編了檔案工作匯編，并進一步完善了全區(qū)會計、城建、音像等檔案的規(guī)范管理；二是加強年度歸檔文件整理業(yè)務指導，細化綜合檢查評分標準。5月底，全區(qū)已有24家單位在年度歸檔綜合檢查中達到85分以上，比xx年同期增加10余家；三是扎實推進檔案工作等級評定活動，目前己完成區(qū)財政局、區(qū)旅游局創(chuàng)省二級、區(qū)科技局創(chuàng)省三級的業(yè)務指導工作；四是及時做好全區(qū)第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動文件材料收集歸檔的業(yè)務指導。
2、檔案工作進一步融入經(jīng)濟建設領(lǐng)域。一是堅持做好重大活動、重點項目檔案的監(jiān)督指導工作，進一步維護重大活動與重點項目檔案的完整與安全。至四月中旬，完成全區(qū)本年度竣工的55個重點工程項目的檔案登記；二是進一步加強民營企業(yè)檔案工作。三月份我們對全區(qū)8個街道（開發(fā)區(qū)）轄區(qū)內(nèi)的民營企業(yè)進行了調(diào)查和登記，并通過宣傳和引導，來激發(fā)民營企業(yè)的檔案工作需求和做好檔案工作的自覺性，為全區(qū)民營企業(yè)檔案工作的健康發(fā)展奠定基礎；三是全面推行《江蘇省社區(qū)檔案管理暫行辦法》，確保全區(qū)社區(qū)、行政村檔案工作規(guī)范管理。
為進一步增強全區(qū)的檔案法制觀念，保障檔案事業(yè)的健康發(fā)展，上半年，我們以《南京市檔案條例》的學習宣傳教育為主題，開展了一系列活動：一是專門成立了學習宣傳、貫徹實施《條例》工作領(lǐng)導小組，并制定、實施了關(guān)于學習宣傳、貫徹實施《條例》的意見和活動方案；二是擬發(fā)了《關(guān)于對全區(qū)重大活動、重點項目實行檔案登記和報送目錄的通知》，首次在全區(qū)范圍內(nèi)實行重大活動、重點項目檔案管理備案制度；三是率先在全市檔案系統(tǒng)匯編了行政執(zhí)法責任制，明確了執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序，制定完善了崗位職責和相關(guān)制度，檔案行政執(zhí)法行為得到進一步規(guī)范；四是將區(qū)級機關(guān)各部門和街道、開發(fā)區(qū)學習宣傳、貫徹實施《條例》情況，作為xx年度歸檔文件整理綜合檢查內(nèi)容之一，加大各單位學習宣傳《條例》的力度。
1、修訂和完善了《關(guān)于檔案管理系統(tǒng)與我區(qū)電子政務網(wǎng)實行無縫鏈接的實施方案》，為公文辦理和檔案管理的規(guī)范化與一體化建設和網(wǎng)上電子文件中心、現(xiàn)行文件中心、數(shù)據(jù)多媒體中心及全區(qū)目錄中心的建立，進行了多項學習調(diào)研，各項前期準備工作全部完成?！斗桨浮返膶嵤?，將會極大地促進全區(qū)檔案事業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃與全區(qū)“三個文明”建設的和諧發(fā)展，最大限度地滿足社會各界利用現(xiàn)行文件和檔案信息的需求。
2、制定了《**檔案信息網(wǎng)站改版和局域網(wǎng)建設方案》。改版后的**檔案信息網(wǎng)站，功能將更加齊全、內(nèi)容將更加豐富，將為廣大群眾提供更加便捷的服務；內(nèi)外網(wǎng)物理分隔的局域網(wǎng)的建立，也將極大地提高全局的辦公效率。
3、在基層檔案室廣泛推行數(shù)碼照片檔案管理系統(tǒng)的運用，啟動數(shù)碼照片的歸檔工作。
4、推進館藏檔案數(shù)據(jù)庫建設，完成了館藏檔案目錄數(shù)據(jù)庫的清理工作和館藏照片檔案的數(shù)字化處理工作。
1、積極做好xx年檔案利用事例匯編的印發(fā)和xx年利用預測分析，體現(xiàn)了利用工作的主動性。
2、通過擴大征集范圍、創(chuàng)新征集工作方式，征集工作取得較大進展。上半年，征集到特級教師斯霞到區(qū)實驗小學演講；區(qū)旅游總體規(guī)劃；鐵心橋周家洼農(nóng)業(yè)旅游村、大石湖、韓府山景區(qū)規(guī)劃；區(qū)科技創(chuàng)業(yè)中心發(fā)展紀實；文萊瑪斯娜公主夫婦拜謁渤泥國王墓和以渤泥國王墓為內(nèi)容的宣傳片等光盤檔案7盤、照片檔案135張、資料1冊。
3、及時收集xx年現(xiàn)行文件，充實現(xiàn)行文件中心。上半年接收11個單位130件現(xiàn)行文件，并已整理編目上架，免費向社會開放。
4、檔案的劃控、開放和全宗卷的整理工作按計劃、按標準，有條不紊地開展。上半年共修訂41個全宗指南，劃控開放10個全宗324卷文書檔案和473卷（冊）資料。
1、xx年卷《**年鑒》編纂工作進展順利
首先完成了年鑒框架設計任務。我們到棲霞、浦口方志辦取經(jīng)，請專家來指導，并根據(jù)區(qū)情確定了框架初稿，薛國安副區(qū)長對年鑒框架的結(jié)構(gòu)、類目的設置進行了反復推敲，并四次組織召開會議，征求各方人士意見，歷經(jīng)兩個多月的修改工作，確立了最終的框架結(jié)構(gòu)；其次是完成了年鑒初稿的催繳和修改。為了提高稿源質(zhì)量，我們聘請了12位特約編審員，構(gòu)建了由110個部門組成的撰稿網(wǎng)絡隊伍，舉辦了撰稿人員培訓班，經(jīng)過五個多月的努力，目前初稿已基本完成。三是初稿總纂工作開始啟動。此工作力爭6月20日結(jié)束，6月25日完成初稿總纂；四是xx年卷《**年鑒》彩頁征集工作已經(jīng)展開。我們采取上門服務，以熟人、熟單位為基礎向外延伸的辦法，至6月8日已征集彩頁13家，完成預定任務的60%。
2、板橋街道志的編纂工作已全面啟動，同時也已經(jīng)舉辦了業(yè)務培訓班。目前，街道志的框架篇目已經(jīng)形成，正在論證之中，編撰人員正在集中力量進行稿源的征集工作。
1、在全區(qū)范圍內(nèi)分類組織開展各層次檔案人員崗位培訓。通過三次培訓，幫助區(qū)級機關(guān)、街道（開發(fā)區(qū)）和社區(qū)（行政村）的檔案員提高了檔案業(yè)務水平，掌握了今年檔案工作重點，為各單位圓滿完成年度檔案工作任務奠定了良好基礎。
2、在全局范圍內(nèi)開展“文明科室、崗位標兵”爭創(chuàng)活動，推進創(chuàng)新型單位、學習型機關(guān)的建設。通過科室與科室之間、崗位與崗位之間，開展爭創(chuàng)競賽活動，不但樹立了一個文明科室、一位崗位標兵，并且引導和促進了機關(guān)精神文明建設，造就了一支政治強、業(yè)務精、作風好，創(chuàng)新型的檔案干部隊伍。
3、在全局范圍內(nèi)開展檔案學術(shù)研究和信息宣傳報道，形成了齊抓共寫的良好氛圍。目前，我們在“**檔案”網(wǎng)站上發(fā)布檔案工作信息55條，在“市檔案信息”網(wǎng)站發(fā)布了20條，在《市檔案工作信息》、《**信息》上刊登信息20篇，在**人民廣播電臺播出了2條，在xx年全省檔案學術(shù)論文研討會上入選論文1篇。此舉不但提升了我區(qū)檔案、方志工作的形象，同時也提高了廣大干部的寫作能力和理論水平。
檔案工作總結(jié)文案篇十四
xx年，xx區(qū)檔案工作在市檔案局的指導和區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，認真貫徹落實市委、市政府兩辦關(guān)于《關(guān)于加強新形勢下檔案工作的實施意見》文件精神，圍繞全區(qū)中心工作，制定了《xx區(qū)檔案局xx年檔案工作任務分解表》，進一步改善了檔案查閱窗口，加大了檔案行政執(zhí)法力度，強化了基層檔案指導和家庭檔案相關(guān)工作，提高全區(qū)檔案管理水平。按照《xxx年沈陽市區(qū)縣檔案工作目標》的要求，認真進行了總結(jié)，現(xiàn)將xx年檔案工作匯報如下：
1、繼續(xù)貫徹落實市委、市政府兩辦《關(guān)于加強新形勢下檔案工作的實施意見》。將檔案館館藏檔案日常維護費按每卷每年2元標準列入xx年的財政預算，xx年財政撥款18萬元。
2、開展檔案大接收工作。認真貫徹國家檔案局9號令，制定《xx區(qū)檔案接收進館范圍規(guī)定》，并按時上報市檔案局報審批備案。積極開展檔案接收進館工作，接收上三級文件694份，死亡檔案69本。由于檔案庫房容量小，今年未接收文書檔案。
3、參與檔案大培訓工作。制定檔案干部培訓計劃，開展檔案業(yè)務培訓。共組織各立檔單位參加市檔案局的各類培訓10余次，共有150人參與到此項活動中來。
4、辦好檔案大課堂。組織區(qū)家庭檔案宣講團成員對我區(qū)社區(qū)居民和中小學校的進行家庭檔案的宣講，普及家庭檔案知識，宣傳家庭檔案的意義。
5、加強檔案信息化建設工作。按照《沈陽市文書檔案文件級目錄數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)標準》的要求，規(guī)范館藏檔案文件級目錄數(shù)據(jù)庫。在加快實施數(shù)字檔案館工作方面。根據(jù)沈委辦發(fā)[20xx]29號文件精神，我區(qū)檔案館結(jié)合自身的實際情況，以日常利用率較高的民生檔案的全文掃描為主線，踏實推進館藏檔案數(shù)字化工作。到目前為止完成民生檔案目錄級錄入共計385090條，其中：婚姻檔案目錄：229179條，獨生子女137409條，下鄉(xiāng)回城3856條，公證檔案14646條。完成婚姻檔案全文打描449188頁。預計在xx年將民生檔案數(shù)字化工作全部完成，共計頁11050590條。為加強檔案館數(shù)字化建設，為檔案管理科專門配備了三臺高存儲容量電腦、高存儲移動硬盤、高速掃描儀、服務器、交換機等局域網(wǎng)建設的相關(guān)設備，搭建x區(qū)數(shù)字檔案館局域網(wǎng)絡，部分婚姻檔案已實現(xiàn)微機調(diào)卷，大大提高了查檔速度，節(jié)省了人力資源，數(shù)字化檔案館的雛形已成形，并對重要的民生檔案進行了多份備份，以確保檔案的安全性。
6、深入貫徹市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《x-x年沈陽市家庭建檔工作方案》。為深入貫徹《x-x年x區(qū)家庭建檔工作方案》，今年，我區(qū)新增了一批家庭建檔戶，培養(yǎng)和樹立新的家庭建檔示范戶25戶，家庭建檔明星戶6戶，家庭建檔示范社區(qū)5個，家庭建檔示范單位3個。新增家庭建檔志愿者120人。
7、推進檔案依法行政。加大《檔案法》的宣傳，開展學習執(zhí)法依據(jù)活動，學習了《中華人民共和國檔案法》《中華人民共和國檔案法實施辦法》《遼寧省檔案條例》《沈陽市檔案條例》等法律、法規(guī)。掌握檔案行政執(zhí)法程序，做到執(zhí)法人員持證上崗，持證執(zhí)法，為更好開展檔案行政執(zhí)法打下了良好的基礎。
我局對全區(qū)各立檔單位下發(fā)了檔案執(zhí)法檢查通知，并對20家立檔單位，貫徹落實國家檔案局第8號令工作、檔案齊全完整、安全保管、規(guī)范管理、檔案進館、現(xiàn)行文件報送等情況進行執(zhí)法檢查。
開展《檔案法》宣傳活動。為紀念“檔案法”頒布25周年，借助司法局法制宣傳平臺及在政府led屏等形式宣傳檔案法。
9、加強對本地區(qū)重點項目檔案工作的監(jiān)督指導工作。對我區(qū)今年的重點建設項目進行檔案登記，根據(jù)重點項目的進展情況，適時進行監(jiān)督指導，為全區(qū)經(jīng)濟建設服好務。
10、加強社區(qū)檔案工作。加大對社區(qū)檔案管理的跟蹤指導，針對社區(qū)換屆改選，人員變動頻繁的特點，對社區(qū)檔案員進行具體培訓，確保社會檔案實現(xiàn)規(guī)范化管理。
11、開展學術(shù)研討和交流活動，發(fā)揮學會組織的作用。積極組織區(qū)內(nèi)會員5人參加市檔案學會組織的檔案專（兼）職干部培訓班。向沈陽市檔案局申報2項檔案信息編研開發(fā)工作成果。
xx年主要工作任務
1、豐富館藏，提供優(yōu)質(zhì)服務。依法做好檔案的接收、征集工作。接收進館各類檔案1200卷，完成區(qū)直單位20__年以前檔案進館接收工作。加強對重大活動、經(jīng)濟、科技、重點項目、文化、名人等特色檔案的征集工作，并通過多種形式向社會廣泛開展征集工作，豐富館藏資源，構(gòu)建內(nèi)容豐富、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理的館藏體系。
2、繼續(xù)開展檔案館數(shù)字化建設，推進檔案全程信息化。本著“利用優(yōu)先、分布實施”的原則，有序推進傳統(tǒng)載體檔案數(shù)字化進程，增強館藏檔案數(shù)字化比重，對婚姻檔案實行全文掃描。
3、依法管理檔案，促進檔案事業(yè)發(fā)展。認真貫徹執(zhí)行《檔案法》等檔案法律法規(guī)，開展《檔案法》宣傳，進一步增強社會的檔案意識。重點對區(qū)直機關(guān)、中小學等20家單位進行檔案行政執(zhí)法檢查，加大執(zhí)法檢查及監(jiān)督整改的力度，注重檢查效果，依法查處各種檔案違法案件。
4、已公開現(xiàn)行文件向公眾開放，為百姓提供服務。制定接收x年已公開現(xiàn)行文件的通知，要求各單位在規(guī)定的時間內(nèi)報送。加大已公開現(xiàn)行文件征集力度，征集200件的工作目標，確保完成任務。
5、加強檔案業(yè)務指導，推廣家庭建檔。加強檔案業(yè)務指導工作，規(guī)范民生檔案的業(yè)務指導，提高檔案工作管理水平。繼續(xù)深入各機關(guān)、辦事處等單位對檔案資料的立卷歸檔工作進行認真細致的指導。深入開展家庭檔案工作。要發(fā)揮典型模范的帶動作用，組織家庭檔案志愿者、示范戶、明星戶通過多種形式，宣傳家庭檔案工作。深入全區(qū)各委、辦、局、辦事處、中小學校醫(yī)療院所進行業(yè)務指導。規(guī)范民生檔案的業(yè)務指導，開展和諧社區(qū)檔案管理評定與指導工作。為鞏固我區(qū)家庭建檔工作成果，積極推進機關(guān)、事業(yè)單位家庭建檔活動的開展，在全區(qū)成立100人的家庭檔案志愿者服務隊，積極培養(yǎng)家庭檔案示范戶。
6、加強隊伍建設，開展檔案業(yè)務培訓。以檔案學會為平臺，開展檔案干部培訓，積極組織區(qū)內(nèi)會員參加市檔案學會組織的檔案專（兼）職干部培訓，提高檔案干部業(yè)務素質(zhì)。
檔案工作總結(jié)文案篇十五
2021年，xxx局檔案工作在縣委、政府的正確領(lǐng)導下，在縣檔案局的精心指導下，檔案工作緊緊圍繞強化職能、規(guī)范管理、發(fā)揮作用的指導思想，較好地完成了2021年度各類檔案資料的收集、整理、立卷、歸檔等工作?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：
（一）領(lǐng)導重視，組織有力。
xx局班子高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入重要議事日程，切實加強對檔案管理工作的領(lǐng)導。把檔案工作列入全局的長遠規(guī)劃、年度計劃，列入局機關(guān)績效管理的重要內(nèi)容，與其它中心工作同部署、同組織、同考核，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。同時，積極向干部職工宣傳檔案工作的政策法規(guī)，收到了較好效果。
（二）制度健全，執(zhí)行有力。
為使檔案管理工作逐步走向規(guī)范化、制度化和科學化，xx局結(jié)合工作實際情況，建立健全完善了立卷歸檔、檔案保管、檔案保密、檔案利用等檔案管理制度。在實際工作中，嚴格執(zhí)行檔案工作的各項制度，保證了檔案工作的有序開展。同時，持續(xù)加強工作人員崗位職責的建設，加大檔案管理工作人員的教育培訓力度，定期做好檔案工作的法規(guī)、制度、規(guī)定的學習宣傳工作，增強單位工作人員的檔案意識，確保《檔案法》以及國家有關(guān)檔案工作的方針政策貫徹執(zhí)行到位。
（三）管理規(guī)范，措施有力。
xx局嚴格按照相關(guān)法規(guī)，切實加強對文件材料收集和鑒定銷毀工作的監(jiān)督、檢查和管理，使歸檔工作更趨合理化、規(guī)范化、科學化。切實加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及xx的文件資料，認真做好傳閱和保存工作；提升檔案管理工作人員的業(yè)務素質(zhì)，積極推薦參加檔案工作專業(yè)技術(shù)和業(yè)務知識培訓。檔案工作人員認真做好文件的收、發(fā)工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確、系統(tǒng)；做好檔案的統(tǒng)計、利用工作，對各類檔案庫存、接收、銷毀、利用等進行準確統(tǒng)計，有計劃、有步驟地進行檔案史料匯編，積極做好檔案信息資源的開發(fā)利用，保證檔案的安全利用。
一是檔案意識淡薄，思想還不夠重視。盡管把檔案工作列入xx局重要工作當中，但部分干部對檔案工作意識仍不夠重視，認為檔案工作是軟任務、軟指標，對文件資料歸檔不及時，一定程度上影響了檔案工作的開展。二是隨著社會發(fā)展，辦公自動化技術(shù)的應用、電子文件應運而生，電子檔案管理工作還不夠規(guī)范。三是檔案收集率低，xxx形成的文件材料，各自存放，造成檔案收集完整率、歸檔率低。
（一）深入宣傳，增強檔案工作意識。檔案工作是xxx局工作中的一個重要組成部分。隨著社會的發(fā)展，檔案工作越來越顯示著它獨特的價值，我們將加強檔案法規(guī)宣傳力度，使領(lǐng)導干部和各科室站都能形成共識，提高檔案意識，防止因工作調(diào)動而引起檔案遺失，為立卷部門做好檔案工作創(chuàng)造一個良好的氛圍。
（二）加大投入，強化檔案工作保障。檔案事業(yè)的發(fā)展離不開領(lǐng)導的關(guān)心、重視和支持，以多種方式使領(lǐng)導干部充分認識到檔案工作是xx局工作的重點和需要，從而使檔案工作列入工作日程上，增加投入力度。
（三）提升素質(zhì)，發(fā)揮檔案工作效能。加強檔案管理干部自身檔案知識修養(yǎng)，提高業(yè)務水平。積極參加縣檔案局組織的培訓，認真學習有關(guān)檔案方面的知識，勇于創(chuàng)新，注重工作實效。積極主動為現(xiàn)實工作提供參考、借鑒、憑證。
檔案工作總結(jié)文案篇十六
新時期，檔案局(館)要充分利用信息資源，圍繞中心發(fā)展經(jīng)濟;全面服務政治文明，為社會發(fā)展進步作出應有貢獻。今天本站小編給大家精心挑選了市檔案局檔案工作總結(jié)，希望文章對大家有所啟發(fā)。
在省局和市局的統(tǒng)一部署和指導下，**局一直積極努力開展干部人事檔案管理工作，不斷完善基礎建設，提高檔案管理水平，使干部檔案管理工作逐步走上了規(guī)范化、制度化的軌道，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、強化組織領(lǐng)導，提高思想認識。
干部人事檔案工作是黨和國家干部人事工作的重要組成部分，是干部個人經(jīng)歷和社會實踐的記錄，是干部思想品德、業(yè)務能力和各項工作的具體反映，是培養(yǎng)和考察選拔干部的重要依據(jù)，干部人事檔案的完整、真實、規(guī)范是做好干部工作的基本條件，基于這一認識，我局領(lǐng)導班子一直高度重視干部人事檔案管理工作，把按要求做好干部人事檔案整理工作當成向黨的事業(yè)負責、向干部本人負責的一項重要工作來落實。
一是深入學習貫徹相關(guān)文件精神。認真組織學習、貫徹、執(zhí)行新修訂的《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》，強化全體干部職工，特別是檔案工作人員。
崗位職責。
意識，使全體干部職工對規(guī)范干部人事檔案管理工作重要性的認識不斷提高。
員的檔案工作領(lǐng)導小組。選拔具有一定文化素質(zhì)和有較強實踐經(jīng)驗的干部擔任檔案管理人員，其基本素質(zhì)較高，熟悉本單位情況和干部人事檔案工作要求，能熟練掌握人事檔案規(guī)定要求和檔案技術(shù)知識。
三是明確工作任務和責任要求。把檔案管理工作列入單位干部人事工作的重要內(nèi)容，建立檔案資料收集責任制，對負有提供資料責任的部門和人員作出歸檔內(nèi)容和時限的要求，并把此項工作納入崗位責任制考核中，確保檔案工作有序開展。
四是加大檔案工作基礎設施投入。在工作人員多、辦公室特別緊張的情況下，設立了專門的檔案室和閱檔室，安裝了防盜門、窗等。在經(jīng)費相當緊張的情況下，又拿出2萬元的專項資金，購置了空調(diào)機、加濕器、電腦、打印機、切紙機、打孔機等、嚴格落實了防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫“六防”措施，做到了硬件到位、配套設施配備到位、“六防”措施安全到位。
二、細化具體要求，規(guī)范檔案管理。
按照中組部《干部人事檔案材料收集歸檔規(guī)定》，我局突出抓好三個重點，做到全面收集、仔細鑒別、規(guī)范整理，不斷規(guī)范干部人事檔案管理。
全面地反映干部的情況。在檔案材料的收集上，我們作出明確歸檔內(nèi)容和時限的要求，落實責任到人，堅持經(jīng)常性收集、定期收集、集中收集和專門收集相結(jié)合方式，對需要歸檔的材料，檔案人員主動與相關(guān)部門和人員聯(lián)系、索要，做到收集整理經(jīng)常化，不拖延、不積壓，確保干部人事檔案材料完備，與實際情況同步。
二是突出抓好鑒別工作。檔案材料的鑒別在整個檔案管理工作中是一個重要環(huán)節(jié)。在材料的鑒別上，我們以文件為依據(jù)，對收集到的每一份材料進行仔細鑒別，對系列或成套材料，查漏補缺，對不屬于歸檔內(nèi)容或沒有保存價值的材料予以清退。
三是突出抓好整理工作。我們把干部檔案的整理裝訂當作一項重要的工作來抓，在檔案整理工作中，我們按照有關(guān)規(guī)定，堅持高標準、嚴要求，不符合標準的決不入庫，確保干部人事檔案的整潔、美觀。
三、深化制度建設，提升工作水平。
任落實，規(guī)范檔案的查、借、用、轉(zhuǎn)等管理程序。同時，我們還積極推進干部檔案信息化進程，不斷提高干部檔案的利用效率。我們以這次干部人事檔案達標工作為契機，為檔案室更新了電腦等辦公設備，建立了干部檔案電子信息臺帳，既提高了干部檔案工作管理效率，又推進了干部檔案信息化進程。
干部人事檔案工作時間是一項長期的工作，標準嚴，要求高。盡管我們做了大量的工作，但仍存在一些問題，如進檔材料的經(jīng)常性工作堅持不夠、材料有時收集、裝訂不及時等。我們將在今后的工作中逐步加強，確保干部人事檔案管理工作再上新水平、再登新臺階。
這一年來，在局領(lǐng)導和同志們的關(guān)心支持下，本著為教育工作服務，為基層單位服務的宗旨，我們堅持依法治檔，切實轉(zhuǎn)變工作作風，進一步加強檔案規(guī)范化和信息化建設?，F(xiàn)將一年來工作情況匯報如下：
一、邊干邊學，努力做好本職工作。
本著為教育工作服務的宗旨，我堅持“一張笑臉、一把座椅、一杯熱水”的工作方式。
第一、為廣大教師做好新學歷、學位登記，歸檔的工作。
第二、每月按照人事局的要求，做好退休人員的整理上報工作。
第三、做好檔案的查閱、借閱、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、收集工作。
第四、做好歷年積壓材料(包括工資晉升表，考核表)的整理歸檔工作。
第五、及時更新、補充信息庫，使得信息庫更加完善，準確。
第六、做好教師資格認定審批表的歸檔工作。
第七、做好每年新上崗教師的檔案整理、歸檔工作。
第八、積極配合上級主管部門，協(xié)助開展檔案相關(guān)工作。
第九、積極完成局里要求的其他工作，如特崗教師的報名、面試、體檢等工作，教師選聘的報名、面試工作，限價房的摸底工作，學校年度考核工作，教師職稱評定等工作。
二、加強學習，不斷提高業(yè)務能力。
在局領(lǐng)導的重視下，特意安排檔案室退休教師李金蓮指導檔案室的工作，本站老師指導我們學習了檔案管理的一系列。
規(guī)章制度。
對檔案的收集、整理、歸檔保管、統(tǒng)計、借閱、利用以及安全、保密等各個環(huán)節(jié)都進行了耐心細致的講解。遇到不懂得地方隨時向李老師請教。
三、健全制度，強化管理。
一是切實加強對文件材料收集傳送、使檔案管理更規(guī)范化、科學化;二是加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好登記、傳閱、管理和歸檔工作;三是主動接受上級主管部門的業(yè)務指導和督促檢查，積極完成檔案相關(guān)工作。
檔案管理是一項長期性、系統(tǒng)性的工作，在今后的工作中，我會更加虛心向老同志求教，加強自身的業(yè)務素質(zhì)，進一步推進依法治檔，不斷加強檔案管理的科學化、規(guī)范化和現(xiàn)代化，創(chuàng)新管理，創(chuàng)新服務，切實提高檔案管理質(zhì)量和水平，促進檔案管理的協(xié)調(diào)持續(xù)發(fā)展，更好地為廣大教師服務，為教育工作服務。
20xx年檔案館(校史館、科學技術(shù)館)以黨的精神為指導，對照本單位年度工作要點、《吉林大學20xx年工作要點》以及《吉林大學中長期改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》確定的各項任務，本著“對歷史負責、對學校負責、對師生負責”的原則，不斷加強檔案的收集、利用力度，不斷加強校史的育人功能的發(fā)揮，充分體現(xiàn)檔案的育人、服務和文化傳承的重要職能，現(xiàn)將檔案館本。
如下：一、加強檔案工作制度化建設，拓展檔案的收集范圍，擴大檔案工作的宣傳力度。
1.完成了《檔案館中長期發(fā)展規(guī)劃綱要》的編撰工作，修訂了《檔案館辦公會議制度》《檔案館大宗物品采購管理辦法》等6項工作制度，新制定了4項工作制度，進一步優(yōu)化了“檔案查借閱流程”、“中英文認證材料制作流程”等工作程序，提高了檔案管理工作的科學化、系統(tǒng)化、規(guī)范化水平。
2.加強了對全校檔案歸檔工作的指導，修訂了《吉林大學檔案分類暫行規(guī)定》，對歸檔單位代碼表以及各類檔案歸檔范圍進行了更加合理的調(diào)整，全年共接收各類檔案32436卷，逐步加大了對電子、聲像、實物和人物檔案等的收集、征集和宣傳力度，如，本科生畢業(yè)合影照片33卷，同比增長18%，基本覆蓋全體本科畢業(yè)生;實物檔案7卷，同比增長17%;主動采集全校檔案照片5650張;征集到部分珍貴史物，如，唐敖慶先生的部分用品，優(yōu)化了館藏結(jié)構(gòu)，提高了館藏含金量。
3.以“6〃9國際檔案日”為契機，通過懸掛條幅，舉辦網(wǎng)上檔案知識競賽，開展檔案館開放日等多種途徑開展檔案法律知識、業(yè)務知識的宣傳、宣講，提高全員檔案意識。舉辦為期1個月的“吉林大學校園歷史建筑”專題巡展，深度挖掘檔案史料，再現(xiàn)校園中13幢歷史建筑的今昔對比，將檔案文化與校園文化相融合，為校科學發(fā)展營造良好氛圍。
二、整合開發(fā)檔案資源，增強檔案服務能力意識，推動檔案管理服務升級。
1.加強館內(nèi)基礎服務設施建設，增強服務能力，開設檔案查、借閱服務大廳，配備自動檔案查詢終端，在辦公區(qū)醒目位置粘貼業(yè)務辦理標示牌，使辦公地點、業(yè)務流程的指示更加清晰明了;及時更新檔案館主頁及校史館、科技館展板的相關(guān)內(nèi)容，及時修繕檔案庫房、校史館等設施設備，為廣大師生創(chuàng)造良好的服務環(huán)境。
2.按照最大程度方便師生的原則，出臺檔案館辦事指南和便民措施，通過設立電話、傳真和郵件等方式開展檔案利用預約咨詢服務，擴大檔案信息在線搜索功能，使師生既清晰了辦理流程，又減少了來往次數(shù)，大大方便了師生，提高了工作效率，全年共接待查檔8500余人次。
3.通過設立“檔案指導開放日”、建立檔案業(yè)務交流qq群等方式，開展多種形式的立卷指導，目前交流群已經(jīng)覆蓋到校內(nèi)51個基層單位，在立卷指導方面發(fā)揮了重要作用，同時，將紙質(zhì)檔案歸檔與網(wǎng)上檔案歸檔相結(jié)合，切實提高了我校檔案立卷歸檔工作水平。4.加強館內(nèi)文化建設，完成了《吉林大學檔案全宗指南》的編寫工作，對館內(nèi)人員全面掌握學校的歷史沿革、檔案內(nèi)容以分類方法等具有重要意義。通過學術(shù)研究、業(yè)務交流以及參觀考察等方式每月定期開展檔案業(yè)務學習與培訓活動，基本完成年度預定目標，在拓寬工作視野，提升業(yè)2務能力，增進館內(nèi)凝聚力等方面起到了積極的推動作用。
三、進一步完善檔案網(wǎng)絡管理系統(tǒng)，加強了檔案的信息化建設。
1.完成了《吉林大學檔案信息化建設中長期規(guī)劃》的編制工作，明確了檔案數(shù)字化工作的具體目標和工作進程，為檔案信息化工作的逐步推進提供了可操作、可監(jiān)督的量化指標。
2.加強了檔案信息數(shù)據(jù)庫建設，全面開通了檔案網(wǎng)絡管理系統(tǒng)合校以來檔案數(shù)據(jù)的校內(nèi)查詢功能，新增合校前各學校案卷目錄數(shù)據(jù)庫在線檢索，全文數(shù)據(jù)庫建設逐步升級，全年新增目錄級檔案43295卷，全文數(shù)據(jù)掃描20818張，進一步提高了檔案管理的信息化水平。
3.嘗試搭建檔案管理網(wǎng)絡平臺，實現(xiàn)網(wǎng)絡環(huán)境下電子文件的實時接收、管理和利用，今年共接受電子檔案6280份，完善了檔案的收集渠道，增強了檔案資源的利用效率。
四、做好校史館、科學技術(shù)館的管理和服務工作，充分發(fā)揮兩館的育人及宣傳功能。
1.成立校史館、科學技術(shù)館辦公室，建立健全各項規(guī)章制度，分批次選拔培訓了多名學生講解員、組建了一支較為專業(yè)的講解員梯隊。
2.通過預約參觀和設立開放日等方式，正式向校內(nèi)師生開放校史館和科學技術(shù)館，完成了批次的20xx級新生參觀校史館任務，開展了生動的愛校榮校教育，收到了良好的預期效果，全年累計接待校內(nèi)師生參觀近萬人次，充分發(fā)揮了兩館在傳承大學精神，弘揚大學文化方面的重要作用。
五、扎實開展校史研究工作，通過多種途徑向廣大師生傳播校史文化。
1.以長春汽車拖拉機學院(原吉林工業(yè)大學)首任院長饒斌同志誕辰100周年為契機，制作了《校史人物——饒斌同志誕辰100周年紀念專集》，通過紀念文章、紀念圖集、視頻短片等內(nèi)容，表達師生對先輩的崇高敬意和無限懷念。
2.完成了《輝煌足跡——吉林大學校史畫冊》的編輯工作，《畫冊》較為全面、生動地展示了學校的發(fā)展歷史和輝煌成就。
3.完成了《吉大榮耀》一書的編輯工作，此書較為全面地收集了學校歷史上的“第一”和科研領(lǐng)域的“首創(chuàng)”，是對師生開展愛校教育的極好素材。
4.完成了3d電子校史館的設計和制作工作，利用網(wǎng)絡平臺增強了校史的宣傳力度，擴大了校史館的影響力。
六、存在的問題和不足。
1.檔案資料的收集、征集力度不夠，手段和途徑不夠廣泛。
2.檔案資源的深度開發(fā)不夠，對基層的檔案需求了解的不夠，對檔案工作的宣傳不夠。
3.檔案庫房的合理布局和智能化管理水平不夠，與部分高校相比具有一定差距，多校區(qū)分散查檔的現(xiàn)狀，不利用實際檔案工作的開展。
4.檔案文化建設的意識不夠，缺乏有效的整合方式和傳播手段，發(fā)揮檔案文化的育人功能不夠。
七、今后的工作思路。
1.進一步拓展檔案資料的收集、征集渠道，多種途徑逐步加強電子、聲像、實物和人物檔案的收集力度，努力將對學校各項事業(yè)發(fā)展有參考利用價值的各類原始材料都納入到檔案收集范圍。
2.加強檔案資料的深度開發(fā)和共享平臺建設，推進服務機制創(chuàng)新，建立起覆蓋師生和社會的學校檔案資源利用體系，同時加強檔案資源開發(fā)利用的推介宣傳工作，提高師生對檔案工作的認知度。
3.強化檔案文化建設意識，加強檔案文化研究，學會運用先進的文化傳播方式和傳播手段，彰顯檔案文化底蘊，傳承社會精神文明和物質(zhì)文明，實現(xiàn)檔案文化從幕后走向前臺。
檔案工作總結(jié)文案篇十七
xxxx年省檔案局首創(chuàng)省直和中直駐粵單位（以下統(tǒng)稱省直單位）檔案工作年度評估活動，三年來共有261個單位先后參加評估，全部省直單位（近年新參加協(xié)作組單位除外）都接受了一次以上的現(xiàn)場評估檢查。通過年度評估活動，全面檢閱了省直和中直駐粵單位檔案工作水平，省直單位檔案業(yè)務水平實現(xiàn)整體提升。三年來獲得一次以上優(yōu)秀等級的單位177個，占全部參評單位的68%。其中xxxx―xxxx年度連續(xù)兩年評估優(yōu)秀并于xxxx年免檢的單位103個，153個參加xxxx年度評估的單位當中得到良好以上等級的126個，優(yōu)良率為82% 。與此同時，被評為不合格或基本合格等級的單位數(shù)量則逐年遞減，由xxxx年度的2個不合格與24個基本合格單位，到xxxx年度的12個基本合格單位，及至xxxx年度的6個基本合格單位（其中省社會科學聯(lián)合會連續(xù)三年被評為基本合格等級）。
評估情況反映，一批優(yōu)秀的省直單位檔案室基礎業(yè)務扎實，室藏檔案目錄全部數(shù)字化，在本單位辦公自動化系統(tǒng)中實現(xiàn)文檔一體化管理，檔案信息資源得到科學有效的管理。一批有較強檔案意識的優(yōu)秀省直單位分管和主管領(lǐng)導，依法為本單位檔案工作提供組織和條件保障，解決了檔案工作開展過程中遇到的人員、場地與保管保護設施設備問題。一批優(yōu)秀的檔案工作者兢兢業(yè)業(yè)，為實現(xiàn)本部門國家檔案信息資源的綜合管理與優(yōu)化配置，任勞任怨，成績顯著。在年度評估活動中，各協(xié)作組組長單位勇于擔當，為該項工作的順利組織開展提供了無私的支持和協(xié)助。
省直機關(guān)文書檔案保管期限表修訂和審查工作。自省檔案局于xxxx年5月印發(fā)關(guān)于做好國家檔案局8號令宣傳貫徹工作的通知以來，省直機關(guān)98個單位修訂了本機關(guān)文書檔案保管期限表并分批報送省檔案局審查通過，順利完成了兩年修訂完畢的預期目標。作為國家檔案局“建設兩個體系”戰(zhàn)略性任務的重要基礎性內(nèi)容，機關(guān)文書檔案保管期限表的修訂和審查工作意義重大，各報審機關(guān)結(jié)合本單位職能和各部門工作實際，多次反復修訂，最終圓滿完成報審任務，為將來機關(guān)檔案移交進館打下良好基礎，確保國家檔案資源建設的有序進行。
檔案移交進館工作。xxxx年共有15個省直單位向省檔案館移交檔案62361卷，為省檔案館館藏量躍居全國前列作出了貢獻。同時有82個省直單位向省檔案館提供了《xxxx改革開放紀事》照片3000多張。但是列入xxxx年省直單位檔案移交進館工作計劃的單位大多未能完成計劃，希望xxxx年各單位抓緊抓好這項工作。根據(jù)已公開現(xiàn)行文件和政府公開信息移送工作的要求，xxxx年省直單位移送已公開現(xiàn)行文件1230份（一式二份計），文件匯編等229冊，圖書、期刊、年鑒等257冊。
民生檔案工作。省檔案局轉(zhuǎn)發(fā)了國家檔案局《關(guān)于加強民生檔案工作的意見》的通知，對全省民生檔案種類進行了調(diào)查、匯總，初步形成了我省民生檔案種類目錄。本年度省社保局、省檔案局對全省社保檔案工作進行聯(lián)合檢查并召開了“全省社保檔案工作會議”。
省教育廳與省檔案局聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于加強我省高等中等職業(yè)院校檔案工作的意見》，并轉(zhuǎn)發(fā)了國家教育部、國家檔案局制訂的《高等學校檔案管理辦法》。為提高全省高等、中等職業(yè)院校檔案專兼職人員的專業(yè)水平，還舉辦了針對性較強的培訓班，100位專兼職檔案員參加了培訓并參觀了高職院校檔案室。
企業(yè)檔案工作。省屬企業(yè)（集團）繼續(xù)做好對系統(tǒng)檔案工作的監(jiān)督指導，部分已在本系統(tǒng)大力推行檔案工作年度檢查評估活動成效顯著。一批企業(yè)參加了省檔案局組織的《國有改制企業(yè)檔案處置工作規(guī)程宣貫班》，并到佛山有關(guān)企業(yè)檔案管理現(xiàn)場參觀學習，效果較好。
重大建設項目檔案工作。水利、交通、電源、電網(wǎng)等行業(yè)主管部門抓緊對重大建設項目檔案的監(jiān)督指導。xxxx年12月16日省檔案局在《南方日報》a6版進行了第一次“xxxx省重大建設項目檔案金冊獎xxxx年獲獎項目公告”。其中包括省交通集團公司的湛江海灣大橋及連接線一期工程、省粵電集團公司的湛江奧里油發(fā)電廠2×600mw工程、惠來電廠一期工程1、2號2×600mw機組工程。
檔案目標管理工作。中國農(nóng)工民主黨省委員會機關(guān)、省殘疾人聯(lián)合會、xxxx警官學院、xxxx金融學院、省農(nóng)村信用社聯(lián)合社、中國移動xxxx分公司、xxxx文藝職業(yè)學院等省直單位分別達到省一級、省特級或國家二級標準。省交通集團公司、省粵電集團公司、xxxx電網(wǎng)公司、xxxx電信公司、省郵政公司、中國移動xxxx分公司、省廣業(yè)輕化集團公司所屬的多個二、三級單位通過了檔案工作目標管理等級認定。
檔案編研成果評優(yōu)及展覽活動。年內(nèi)省檔案局和省檔案學會聯(lián)合舉辦的改革開放xxxx省檔案編研成果評優(yōu)及展覽活動，中山大學、華南理工大學、暨南大學、xxxx工業(yè)大學、省社科院、省農(nóng)科院、省紀檢會、省水利廳、省國土資源檔案館、南方廣播影視傳媒集團、xxxx電網(wǎng)公司、省交通集團、省粵電集團、xxxx移動公司、珠江電影制片公司等單位積極組織系統(tǒng)單位參加活動，并獲得了較好等次。
為了更好地開發(fā)檔案信息資源，拓展檔案業(yè)務空間，積極開展檔案編研，參與本單位的重大活動所形成的聲像檔案的收集工作，許多省直單位組織檔案人員參加了省檔案局舉辦的《室藏檔案編研與開發(fā)專題班》和《重大活動照片拍攝及檔案管理專題班》學習。
實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”、建立“兩個體系”，是新時期檔案工作全面科學發(fā)展的重要戰(zhàn)略課題。省直單位檔案工作必須面向社會、面向民生、面向xxxx科學發(fā)展，一方面做好檔案資源的收集管理，一方面做好檔案資源的開放利用?！皟蓚€體系”建設是一項系統(tǒng)工程，其核心是民生，重點在基層。省直各涉民部門要加強社（醫(yī)）保、低保、居民健康、再就業(yè)、環(huán)保、民企、社區(qū)、新農(nóng)村建設、三農(nóng)等各類民生檔案工作，深化本部門各類相關(guān)檔案的管理，多途徑、多形式地開發(fā)民生檔案信息資源。如編制各種民生檔案的專題目錄、匯編黨和政府改善民生方面措施、利用新聞媒體和網(wǎng)站宣傳介紹本單位民生檔案信息等手段，有效地開發(fā)民生檔案資源服務民生。年內(nèi)省檔案局將會同省人大科教文衛(wèi)委員會對全省民生檔案工作進行執(zhí)法檢查。
各政府組成部門、直屬單位和其他行使公共管理職能的單位，應繼續(xù)按照《中華人民共和國政府信息公開條例》、《xxxx省政務公開條例》和省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進一步做好已公開現(xiàn)行文件利用工作的通知》（粵辦發(fā)〔xxxx〕23號）的精神，加強領(lǐng)導，做好移送已公開現(xiàn)行文件和政府公開信息的工作。
xxxx年在省直單位繼續(xù)開展檔案工作目標管理活動。在已達到機關(guān)省特級或者企事業(yè)國家二級以上等次的單位中開展“檔案工作示范單位”創(chuàng)建活動，為全省機關(guān)和企業(yè)事業(yè)單位檔案工作樹立新的標桿，推動省直單位檔案工作不斷上新水平。
一方面，省檔案局將對xxxx年度被評為基本合格的單位進行檔案執(zhí)法與現(xiàn)場督辦；另一方面，將對xxxx年度省直檔案工作年度評估等級標準進行適度調(diào)整，將“信息化建設”與“檔案編研開發(fā)”作為“優(yōu)秀”檔次的重點測評內(nèi)容，側(cè)重持續(xù)推動省直單位檔案工作水平的進一步發(fā)展。
圍繞企業(yè)改革、走出去戰(zhàn)略，抓好各類國有、民營企業(yè)檔案管理。國家檔案局制訂的《企業(yè)檔案工作規(guī)范》將于近期發(fā)布，為做好《規(guī)范》的推廣應用，省檔案局會組織開展相關(guān)宣傳貫徹活動。各省屬企業(yè)要持續(xù)抓好改制企業(yè)檔案處置的調(diào)研、檢查與指導。
圍繞進一步擴大內(nèi)需，促進經(jīng)濟增長，中央和省進一步加大了項目投資力度，各省直單位要加大對民生工程、基礎設施、生態(tài)環(huán)境建設等建設項目檔案管理，按照國家和省檔案行政主管部門要求，做好項目檔案的登記、指導和驗收等各項工作。省檔案局將于4、5月份召開全省重點建設項目檔案工作經(jīng)驗交流會，總結(jié)交流近年來全省重點建設項目檔案工作經(jīng)驗，提出今后一段時期加強重點建設項目檔案工作的要求和措施，對近年來重點建設項目檔案工作成績突出的單位進行表彰。省檔案局還將配合以上活動，舉辦一期《全省重大建設項目檔案人員培訓班》。