年度工作總結報告年度總結報告(優(yōu)質19篇)

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    年度工作總結報告年度總結報告篇一
     20xx年就快結束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近??梢哉f,20xx年是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年?,F(xiàn)就本年度重要工作情況總結如下:
     一、虛心學習,努力工作,圓滿完成任務!
     (一)在20xx年里,我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法,一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地完成任務。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
     (二)20xx年工程維修主要有:在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚,天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多!
     二、心系本職工作,認真履行職責,突出工作重點,落實管理目標責任制。
     (一)20xx年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度。20xx年下半年,行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度,有力地促進了管理水平的整體提升。
     (二)對清潔工每周不定期檢查評分,對好的獎勵,差的處罰。
     (三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責宿舍固定資產(chǎn)管理,
     對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。
     (四)加強組織領導,切實落實消防工作責任制,為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。
     三、主要經(jīng)驗和收獲
     在安防工作這兩年來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
     (一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能更好適應工作崗位。
     (二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
     (三)只有堅持原則落實制度,認真統(tǒng)計盤點,才能履行好用品的申購與領用。
     (四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調,才能把分內的工作做好。
     (五)要加強與員工的交流,要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題,要與員工進行思想交流。
     四、加強檢查,及時整改,在工作中正確認識自己。
     (一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
     (三)總結下來:在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。
     五、要定期召開工作會議,兼聽下面員工的意見,敢于薦舉賢才,總結工作成績與問題,及時采取對策!
     六、存在的不足
     總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
     1、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經(jīng)驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
     2、本部有個別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守,在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于同事之間的團結,要從思想上加以教育或處罰,為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
     3、宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固,與其公司及員工宣傳提高自我防范意識,但這還不能解決根本問題,后來引起上級領導的重視,現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng),這樣就能更好的.預防被盜事件的發(fā)生。
     七、下步的打算
     針對20xx年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,突出做好以下幾個方面:
     (一)積極搞好與員工的協(xié)調,進一步理順關系;
     (二)加強管理知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益;
     (三)加強基礎工作建設,強化管理的創(chuàng)新實踐,促進管理水平的提升。
     在今后的工作中要不斷創(chuàng)新,及時與員工進行溝通,向廣大員工宣傳公司管理的相關規(guī)定,提高員工們的安全意識,同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量,要合作才會成功,才能把我們的工作推向前進!我相信:在上級的正確領導下,cssm大安防的明天更美好!
     一、進一步加強了師德建設和業(yè)務培訓,全面提高了教師隊伍的素質
     1、堅持抓師德師風建設,努力提高行風建設水平。以創(chuàng)建“家長滿意工程”和落實“師德師風六不準”為重心,堅持把師德工作落實到學校的每一個崗位,每一個時間。對照《公民道德建設綱要》和《教師職業(yè)道德規(guī)范》,重新修訂了《民族中學教師師德規(guī)范》和《民族中學教師形象準則》,嚴厲禁止有償家教、體罰學生等社會反響比較強烈的問題。對教師的工作責任心、辦公紀律、個人修養(yǎng)、教學業(yè)務和管理能力的提高等問題,學校經(jīng)常在每月政治學習上加以強調和教育。由于措施扎實,重視教育,本年度中我校未出現(xiàn)有違師德的現(xiàn)象和個人,并且由于絕大多數(shù)教師能積極發(fā)揚“無私奉獻、敬業(yè)愛崗、愛生如子”的精神,受到了廣大家長和社會的廣泛好評。
     2、加大了對班主任和年輕教師的培養(yǎng)力度。我校十分重視對年輕教師和班主任的培養(yǎng),學校教師培訓工作由研訓室負責,教導處、德育處等共同協(xié)作,制訂了較為長遠的教師培訓計劃,分階段有重點地開展青年教師和班主任的培養(yǎng)工作,本年度中,分別舉行了師徒結對、學科練兵、教學基本功比武、骨干教師教學藝術展示、新老教師教學經(jīng)驗交流會、新教師任見習班主任等多種形式的師訓工作,使年輕教師能迅速熟悉教育教學的各個環(huán)節(jié),及時適應我校教學工作的要求。同時積極采取走出去、請進來的方式,通過參加各種方式的教學研究活動,使青年教師開闊眼界,拓展思路,凡是各級教研室組織的各種教研活動,我校均積極為青年教師爭取機會,為青年教師成長提供多方面的便利。由于學校的重視和青年教師的自身努力,今年我校又有一批年輕教師迅速成長,在我校的教育教學中發(fā)揮了日益重要的作用,他們通過自身的努力和學校的培養(yǎng),已經(jīng)在學校乃至市內嶄露頭角。
     二、突出德育在學校工作中的優(yōu)先地位,積極開展系列德育活動
     1、加強對學生的理想信念教育、公民道德教育和法紀教育。德育處、校團委從教育實際出發(fā),通過國旗下講話、開設“民族中學共青團”廣播站、邀請法制工作者舉行法制報告、開展青春期心理健康教育和各種主題班會等渠道,開拓了學生的視野,鍛煉了學生的能力,使學生對理想教育、道德與法制教育增強了感性認識,深化了“公民道德教育活動”和“養(yǎng)成教育”活動,本年度中重點圍繞尊師教育、消除如起哄、說臟話、亂扔亂拋等不良行為習慣和培養(yǎng)節(jié)約意識、責任意識等方面開展德育工作。
     2、強化班主任隊伍建設,充分發(fā)揮班主任的德育教育主力軍作用,堅持每月召開一次班主任工作會議,及時總結經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,樹立典型,以老帶新;規(guī)定每學期開學第一周為強化教育周,末兩周為平安周,要求班主任與學生同步,強化崗位監(jiān)督;加強過程管理,實行班級日考核、周考核、月考核和學期考核,并及時將考核結果公布;繼續(xù)實行新教師見習班主任制度,積極培養(yǎng)班主任后備力量;加強了對班主任的培訓,努力把教書育人、服務育人、管理育人、環(huán)境育人落到實處。
     三、堅持不懈狠抓教學環(huán)節(jié)管理,全面打造學校特色“四主”健康高效課堂
     1、繼續(xù)加強教學常規(guī)工作的檢查落實。教導處深入扎實地抓好“教學常規(guī)檢查,特色“四主”健康高效課堂管理,提高課堂教學效率,突出過程考核,強化平時抽查。各教研組的匯報課、研討課、示范課等,基本做到全組參加,業(yè)務校長和教導處指導教研組及時認真地評課;打造學校特色“四主”健康高效課堂,強化小組建設和集體備課,通過修訂教學質量獎勵制度,進一步提高教師的整體質量意識;教導處會同教研組長多次進行學生問卷調查,并及時反饋給教師,期中后由學生代表對任課老師進行德、能、勤、績的問卷調查,并納入學期績效考核。
     2、重視教風學風建設,加強考風考紀管理。我校堅持在教風學風建設上做好文章,一是進行正面引導,通過評選優(yōu)良學風班級、學習標兵等來帶動學生端正學習態(tài)度,積極進取,力求上進;二是嚴肅考風考紀,強化考試的嚴肅性,對監(jiān)考不嚴的老師進行通報批評,對違紀學生進行通報批評,使學生消除僥幸心理,從而在平時抓緊學習。
     3、強化了九年級各科和八年級地生復習的過程監(jiān)控。我校對九年級各科和八年級地生復習提出了“團結拼搏,揚長補短,確保了中考創(chuàng)佳績”的工作要求,通過同年級同學科的老師集體備課、強化年級目標管理等手段,通過師生的共同努力,20xx屆中考再創(chuàng)佳績。
     四、強化安全衛(wèi)生工作,確保校園平安整潔、文明和諧。。
     1、健全組織,加強對學校安全衛(wèi)生工作的領導。我校由分管校長負責安全衛(wèi)生工作,繼續(xù)以“保平安、求健康,促發(fā)展”為工作目標。全體教職工能始終以高度的政治責任感來看待安全衛(wèi)生工作。學校始終把安全工作放在一切工作的首位,時刻提高警惕,全力做到防范于未然,本年度中我校無重大安全事故發(fā)生。
     2、加強常規(guī)管理,加大宣傳力度。由德育處牽頭,學校每學期組織三次有關安全問題的主題班會,分別放在期初、期中和期末進行。學校經(jīng)常組織力量進行安全檢查,對消防安全、食品安全、校舍安全、危險品安全等一一加以檢查落實。班主任能認真督促、管理學生在校及上學、放學路上安全,教育學生不乘坐“三無”車輛,禁止學生私自下河游泳,嚴肅查處學生到網(wǎng)吧等不適宜未成年人的場所。學校保安實行全天24小時值班,德育處組織值周教師和生活老師等每周對住校生晚上在寢室情況實行不定期、不定時檢查。
     五、努力改善辦學條件,穩(wěn)步推進標準化建設。學校十分重視改善辦學條件,保障資金投入,購置硬件設施,本年度,我校配齊了教師辦公電腦和班班通設備,修建了足球圍欄,加強了校園文化和綠化建設,。師生有了更好的工作學習活動環(huán)境.
     六、加強了民族、體藝工作,重視宣傳、監(jiān)督等工作。通過開展民族及體藝特色活動,弘揚了民族優(yōu)良傳統(tǒng),進一步促進了學生個性發(fā)展。努力做好各方面工作的同時,還積極加強對學校的形象宣傳,在家長會上和網(wǎng)絡上大力宣講方針政策,辦學方向,規(guī)章制度,爭取得到家長的理解和支持。每年秋季一次教代會,討論學校發(fā)展事宜。多管齊下,著力塑造了我校良好的形象,促進了學校全面工作的發(fā)展。
    年度工作總結報告年度總結報告篇二
    過去的一年里,辦公室在局黨組的.領導下,在各股室的大力支持和積極配合下,恪盡職守,真抓實干,圓滿完成了年初確定的各項工作目標。
    辦公室的主要工作就是文字材料。按照局領導的要求,較好地完成了“講正氣、樹新風、構建和諧校園”主題教育活動會議材料、教職工全員聘任制主題材料、教師節(jié)表彰大會材料、藝術周活動主題材料及上報縣、市的各種材料。
    信息宣傳是我局今年工作的亮點和特色。一是認真辦好了《汝南教育信息》。為進一步拓展信息宣傳的廣度和深度,在原來的基礎上增設了政教論壇、工作動態(tài)、經(jīng)驗交流、安全教育、校長風采等欄目,擴大了信息容量,及時反映了我縣教育工作動態(tài),能夠將上級政策與全局工作實際有機結合起來,具有較強的可讀性、指導性和時效性,辦出了汝南教育特色,得到了市、縣領導的充分肯定。全年共編印36期,每期信息都在20條以上,并積極上報縣委、政府、宣傳部信息室和主要領導,被市、縣內部刊物采用20多篇。20xx年年被省教育廳評為“省教育宣傳工作先進縣”。二是開辦《汝南教育信息網(wǎng)》。該網(wǎng)站自8月份開辦以來,開設“一線來稿”、“教育信息”、“教育大事”、“教育法規(guī)”、“教師風采”、“校園社刊”、“活動剪影”等欄目,為我縣教育信息提供了交流平臺,每天點擊量都在500次以上。
    辦公室圍繞全局的重要工作部署和有關領導的批示,積極開展督辦、催辦,按時按質完成了交辦的各項工作。一是落實了人大代表建議和政協(xié)提案的答復工作。 20xx年年,我局應辦理的建議和提案共計22件,是全縣的辦理大戶。為搞好辦理工作,實行了股室聯(lián)辦制度,強化了辦理責任,特別在文字、格式上嚴格把關,提高了辦理質量。在辦公室的敦促和要求下,全局在7月15日前圓滿完成了辦理工作,受到了縣領導的好評。二是圍繞全局中心工作,認真開展了各項督查活動。如“講正氣、樹新風”活動、遠程教育工程、課桌凳更新、招商引資等工作的督察活動。
    一是充實了辦公室工作人員隊伍,明確了各自的職責,制定了各自的工作目標,并按照目標有計劃地落實。二是完善了機關內部管理制度。在考勤、辦文、辦會、來客接待、設備購置、派車、衛(wèi)生、安全、文印、信息等方面都制定了詳細的工作制度并狠抓了落實。三是加強了自身隊伍建設。我們進一步強化了服務意識,辦公室人員無論是干部,還是臨時工,都能顧全大局、服從大局、服務大局,工作上經(jīng)常加班加點,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),為做好全局服務工作奠定了基礎。
    根據(jù)縣委、縣政府的要求,辦公室協(xié)助霍局長加大了招商引資工作力度。
    1、江蘇泗陽縣石志權投資興辦雙語小學一所,總投資 1100萬元,建筑面積13000平方米,建成42班規(guī)模的寄宿制封閉式小學。
    2、引進廣東賽美歐鋁業(yè)集團,在汝南工業(yè)園區(qū)興辦汝南賽美歐鋁業(yè)制品有限公司,總投資4500萬元,投資人陳杰、劉德新。該項目已于12月18日隆重奠基。
    一是組織、學習黨的有關方針政策和“十七大”精神,組織專題講座、報告會和集體學習,提高了黨員干部的政策理論水平。認真開展了 “講正氣、樹新風”教育活動,組織開展了全縣教職工“講正氣、樹新風”演講比賽,并進行了總結和表彰。認真開展了黨風廉政建設,克服了臉難看、事難辦的官僚主義作風,做到了該辦的事不推諉、領導交辦的事不扯皮,做到了不敲吃、不敲喝,不索拿卡要。
    一是圍繞中心工作,狠抓綜合調研,當好參謀助手。要及時、準確、全面提供信息,為領導決策服務。圍繞重點工作,組織調查研究,主動當好參謀。加強機關管理,減少接待開支;對機關各股室實行目標管理,調動各股室人員的工作積極性,確保機關各項工作落到實處。
    二是圍繞工作落實,狠抓協(xié)調督查,確保政令暢通。要充分發(fā)揮辦公室的協(xié)調職能,加強與各股室之間的溝通與協(xié)作。主動加強橫向聯(lián)系,爭取有關部門和社會各方面對教育的大力支持。突出督查工作重點,狠抓檢查落實,確保政令暢通。
    三是圍繞效率提高,狠抓制度建設,強化內部管理。建立健全機關各項規(guī)章制度,強化內部管理,形成“用制度管人,按規(guī)章辦事”的工作格局。
    四是狠抓隊伍建設。組織辦公室人員進行政治理論學習,提高辦公室人員的思想政治素質,樹立辦公室人員的政治意識、大局意識。改進作風。確定加強作風建設的“十字”方針,即熱情、嚴謹、團結、奉獻、創(chuàng)新,要求辦公室人員樹立正確的辦事觀,做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”,始終堅持“一個原則”,那就是既為黨組、局領導分憂,又為干部師生群眾服務的原則,身體力行,扎扎實實地做好每一項工作。
    總之,我們在 20xx年年工作中取得了一些成績,但與領導的要求相比,與兄弟股室相比,仍存在一些不足。我們決心在新的一年里、新的環(huán)境下,繼續(xù)戒驕戒躁,發(fā)揚團結務實、開拓進取的精神,把辦公室工作不斷推向新的水平!
    年度工作總結報告年度總結報告篇三
    各位同志:。
    本人20__年10月就職于凱瑞食神府總經(jīng)理助理,上任一月有余?,F(xiàn)在,我向本次會議報告過去一個多月的工作,對今后的工作提出建議,請予審議,并請各位同志提出意見。
    一、過去一個月工作的回顧。
    凱瑞工程改造以來的一個月,是很不平凡的一個月。工程改造完畢初期,效益增長放慢;店內矛盾十分突出。全店上下在董事長的領導下,團結奮進,頑強拼搏,戰(zhàn)勝種.種困難,凱瑞的發(fā)展取得公認的成就。同時,我們勝利實現(xiàn)五年目標,開始向下一個三年目標邁進。一個月來,經(jīng)濟效益保持良好發(fā)展勢頭,向三高一貴戰(zhàn)略性調整邁出重要步伐。
    ——在質檢方面,酒店規(guī)章制度進一步調整和完善。調整步伐加快,控制力明顯增強。在發(fā)展經(jīng)濟、擴大凱瑞品牌方面發(fā)揮了重要作用。
    ——在客戶方面,拜訪客戶工作全面展開在三樓。服務高質量化程度進一步提高,服務中的主動性作用明顯增強。菜品改革不斷深化??驮词袌黾涌彀l(fā)展。有效溝通和營銷方式不斷拓展。
    ----在工程方面,對工程掃尾進行專項整治。
    ——在廣告方面,全店先后開展了聲勢浩大的全員發(fā)店報行動。對外開放向廣度和深度擴展。近十天內,客流量提高700余人次。營業(yè)額提高十萬由于。實施“走出去”戰(zhàn)略,對外宣傳合作不斷擴大。經(jīng)過長期的的艱苦努力,我店于昨日終于掛上門面廣告,標志著對外開放進入新階段。建店一年來,我們信守承諾,履行義務,行使權利,贏得較好聲譽,促進了客戶群的增長。
    一個月來,菜品創(chuàng)新能力明顯增強,昨日的廚師大比武,促進了凱瑞菜品的蓬勃發(fā)展。
    一個月來,凱瑞精神文明建設成效顯著。在員工食堂中的標語顯示著我店領導對基層的精神重視。各個班組自覺接受同級班組的監(jiān)督,主動加強與質檢部的聯(lián)系,認真聽取大家意見。基層民主進一步擴大,和財務公開逐步推行。貫徹依法治店基本方略,堅持依法行政。酒店法制化管理水平不斷提高。酒店治安狀況好轉,員工安全感增強。
    ——精神文明建設取得新成果。學習宣傳董事長“765321”重要思想活動深入開展。堅持依法治店和以德治店相結合。思想道德建設繼續(xù)加強下一個三年計劃的創(chuàng)立,激發(fā)了全店上下的熱情,增強了凱瑞人的自豪感和凝聚力。
    各位同志!
    過去一個月,“傳單宣傳”,“門面廣告”計劃勝利完成,“熱情迎賓”局面形成?!鞍菰L客戶”計劃開局良好。這個月,是全店上下在董事長的各會議精神指引下,沿著開瑞特色道路闊步前進的一個月;是凱瑞面貌日新月異、各項事業(yè)蒸蒸日上、菜品質量顯著改善的一個月;是我店穩(wěn)定、團結、市場影響日益擴大的一個月。本人認真履行職責,為促進酒店繁榮、增進員工福祉而努力!
    在過去一個月工作中,我始終堅持以董事長三高一貴戰(zhàn)略為指導,認真貫徹“76321”重要思想,解放思想、實事求是,全面執(zhí)行酒店的基本路線和基本綱領,牢牢把握經(jīng)濟效益建設這個中心,大力推進廣告宣傳,正確處理發(fā)展穩(wěn)定的關系。在酒店豐富生動的實踐中,積累了不少有益的經(jīng)驗。
    下一步想法:
    1。堅持以經(jīng)濟發(fā)展為主線,著力提高經(jīng)濟增長質量和效益。
    發(fā)展是硬道理,是解決我店所有問題的關鍵,必須使酒店經(jīng)濟保持較快的發(fā)展速度。發(fā)展必須有新思路,有市場、有效益的速度,才是真正的、健康的發(fā)展。我們注意把各方面主要精力引導到提高經(jīng)濟增長質量和效益上來,努力實現(xiàn)速度與質量、效益相統(tǒng)一。提高產(chǎn)品質量是興店之道,也是提高經(jīng)濟效益和競爭力的根本之策。我們通過采用國際標準,推廣先進技術,加強認證認可工作,強化質量管理,使本店服務質量不斷提高。
    2。堅持把解決“客戶不穩(wěn)定”問題放在突出位置,
    鞏固和加強開拓客戶群問題,關系我店未來國際化建設全局,任何時候都不能忽視和放松。近一個月,客戶開發(fā)上了一個大臺階,有力地支持了凱瑞的發(fā)展和穩(wěn)定。我們要堅持把加強全員銷售、發(fā)展各樓經(jīng)濟、增加酒店收入,作為經(jīng)濟工作的重中之重,下大功夫。這是一項長期而艱巨的任務,需要堅持不懈的努力。
    3。堅持全面提高對外開放,積極參與北京酒店市場競爭。
    在經(jīng)濟全球化深入發(fā)展、國際競爭日趨激烈的情況下,只有順應世界發(fā)展潮流,堅持擴大對外開放,才能更好地利用國內市場、加快發(fā)展壯大自己。面對嚴峻的北京經(jīng)濟環(huán)境,我們必須積極應對,趨利避害,變挑戰(zhàn)為機遇,開創(chuàng)對外開放的新局面。
    4。堅持實施科教興店戰(zhàn)略,提高科技創(chuàng)新能力和員工素質。
    發(fā)展科技、教育,是實現(xiàn)經(jīng)濟振興和酒店現(xiàn)代化的根本大計。未來,我們要始終把實施科教興店戰(zhàn)略作為極其重要的任務,主要從增加投入、深化改革、完善政策等方面采取一系列措施。建立凱瑞員工閱覽室,及網(wǎng)吧。
    完善酒店科技評價體系和獎勵制度,制定技術和管理參與分配的政策,獎勵有突出貢獻的經(jīng)營管理人員。鼓勵拔尖創(chuàng)新人才成長。這些措施會有效激發(fā)廣大員工的積極性。
    實施人才強店戰(zhàn)略,把培養(yǎng)、吸引和用好人才作為一項重大任務。制定和實施全店人才隊伍建設規(guī)劃綱要和未來三年計劃相結合,加強經(jīng)營管理人才和專業(yè)技術人才隊伍建設,完善培養(yǎng)、引進和使用人才的制度與措施,努力營造人盡其才、人才輩出的良好環(huán)境。深化人事制度改革,推行員工考試錄用、競爭上崗、輪崗交流與培訓制度。
    5。堅持全力維護酒店穩(wěn)定,為改革和發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
    我們堅持貫徹穩(wěn)定壓倒一切的方針,十分注意處理好發(fā)展穩(wěn)定的關系,在取得重大進展、經(jīng)濟加快發(fā)展的同時,有力地維護酒店穩(wěn)定。一是堅持把改革的力度、發(fā)展的速度與酒店可承受的程度統(tǒng)一起來。每項重要改革方案的制定和實施,都充分考慮酒店財政、和員工的承受能力,把握出臺的時機、節(jié)奏和力度,并根據(jù)實施過程中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時加以調整和完善。重大改革措施堅持先行試行,取得經(jīng)驗后再逐步推開。努力保持經(jīng)濟穩(wěn)定較快增長,避免出現(xiàn)大的波動。二是始終關心員工的切身利益,特別是努力解決困難員工生活中的實際問題。三是正確處理新形勢下的酒店內部矛盾。妥善處理突發(fā)性、群體性事件,努力把矛盾和糾紛解決在基層,消除在萌芽狀態(tài)。四是加強酒店治安綜合治理。依法嚴厲打擊各種嚴重違反店規(guī)活動和經(jīng)濟犯罪活動,重點整治治安混亂的突出問題。
    6。堅持轉變質檢部職能,努力建設廉潔勤政務實高效質檢部。
    建立和完善凱瑞店規(guī)店制,,轉變質檢部職能,轉變工作方式和工作作風。這一個月,我們在加強質檢部自身建設方面取得很大進展。首先對提成制的嚴格把關。有效的激勵了員工訂餐。
    在凱瑞經(jīng)濟發(fā)展條件下,質檢部職能主要是經(jīng)濟調節(jié)、部門監(jiān)管、員工管理和公共服務。質檢部該管的事一定要管好,不該管的事堅決不管。要協(xié)調好決策、執(zhí)行和監(jiān)督的職能。
    本店十分重視管理隊伍和作風建設。從一開始就對質檢部工作人員提出“廉潔、勤政、務實、高效”的要求。強調牢記自己是員工公仆,全心全意為大家服務;恪盡職守,敢說真話;從嚴治政,不怕得罪人;清正廉潔,懲治腐敗;勤奮學習,刻苦工作。這有力地促進了廉政建設,提高了政務效率,密切了上層與員工的聯(lián)系。我深切體會到,只有不斷加強質檢部自身建設,才能更好地適應凱瑞建設的新形勢,使各級部門成為員工真心擁護和滿意的質檢部!
    一年來,我店各方面的成就確實來之不易。這些成就,是以董事長行洪志為核心的第一代領導集體正確領導和決策的結果,是大家齊心協(xié)力、艱苦奮斗的結果。這里,我表示崇高的敬意!向大家對我的信任和支持,表示衷心的感謝!向關心與支持凱瑞建設的各位戰(zhàn)友,表示誠摯的謝意!
    各位同志!
    董事長未來三年計劃制定了我店在新世紀新階段全面建設發(fā)展的宏偉藍圖和行動綱領。我們強大的凱瑞已站在更高的歷史起點,邁上新的輝煌征程。任何艱難險阻都擋不住凱瑞人勝利前進的步伐。展望凱瑞未來,前景無限美好。我堅信,全店上下在以董事長的領導下,同心同德,奮發(fā)圖強,一定能夠把凱瑞國際化事業(yè)不斷推向前進,從勝利走向更大的勝利!
    年度工作總結報告年度總結報告篇四
    歲末接近,新春將至,不知不覺,20xx轉瞬間就要過去了,回顧這么多年的工作歷程,心情是驚慌而開心,工作是繁瑣而充溢。我始終在輸變電運行一線上班,從最初一名一般變電值班員晉升正值班員,在不斷的工作累計中,我對工作的各個方面有了更深的了解和認知,對發(fā)生的各類事故有肯定的分析實力,做好了一名正班應盡的職責。
    自工作以來,在單位領導的細心培育和教育下,通過自身的.不斷努力,無能是在思想上,學習還是工作上,都取得了長足和巨大的收獲。思想上,主動參與政治學習,關切國家大事,自覺遵守各項法律法規(guī)和一切規(guī)章制度。
    我信任一分耕耘,一份收獲,所以我始終努力,不斷的努力學習,不斷的努力工作。20xx年我參與四川西華高校電氣技術脫產(chǎn)學習,用三年的時間,以優(yōu)異的成果取得了大專畢業(yè)證書。同年11月,還在四川電力職業(yè)技能培訓中心參與了變電值班員高級工培訓,同樣以優(yōu)異的成果拿到了高級工證書。
    在工作中,能吃苦耐勞,仔細負責。變電運行的正常和千千萬萬人們的正常工作緊密聯(lián)系在一起。不管遇到什么問題,都要做到虛心懇切的請教隨時筆記隨時總結隨時反省,肯定不允許出現(xiàn)自欺欺人。而我自己身為一班之長,既是生產(chǎn)者,又是不成名的管理者。我始終明確一點,只有以身作則,身先士卒,班員才能信得過,聽得進,以自己的實際行動去影響班組成員,帶動他們。今年公司組織兩次安規(guī)考試,一次調規(guī)考試,每次都取得較好的成果,11月10日我們班還參與由公司組織三個部門的標準化演練,得到其他部門的認可和公司領導的確定。在詳細操作中嚴格按《平安規(guī)程》做事,杜絕違章作業(yè)和誤操作事故的發(fā)生,能與副班嚴格執(zhí)行“兩票三制”能正確地依據(jù)調度吩咐完成好每一個操作任務,做到定期巡察,定期檢查,發(fā)覺設備的隱患要剛好上報并記入《值班記錄薄》和《設備缺陷記錄薄》中,盡快消退,以免事故的擴大。
    為提高我們處理事故的實力,我們在正常的學習技術之外,變電運行中心領導還為我們打算了一些反事故預演,以提高各位運行人員在遇到事故時不慌亂,能精確推斷,剛好匯報,盡快處理在短時間內復原了供電,把用戶的損失削減到最低。雖然我在運行崗位做了一些工作,也取得一些小小成果,但我深感自身技術水平還不足、在今后要多多學習業(yè)務,積累實際閱歷,拓寬思路,深化細化本職工作,使變電運行和班組管理逐步提高水平,努力為企業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。
    年度工作總結報告年度總結報告篇五
    ____年,______市委市政府深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神及各級領導重要講話精神,認真開展各項環(huán)境保護工作,穩(wěn)步推進全市生態(tài)文明建設取得新進展。
    一、依法打擊違法排污,保持懲治環(huán)境犯罪高壓態(tài)勢依法嚴懲各類環(huán)境違法行為。結合環(huán)境保護相關法律法規(guī)及《四川省環(huán)境保護行政處罰自由裁量權細化標準》,對環(huán)境違法行為一律采取頂格處罰,以高壓的態(tài)勢倒逼企業(yè)不斷提高環(huán)境保護意識,主動完善污染治理設施和環(huán)境保護管理制度。____年,全市立案查處環(huán)境違法案件____件,決定處罰______萬余元,處罰金額較20__年上升95.4%。
    依法整治各類重污染企業(yè)。開展打擊違法排污單位專項行動,整治各類重污染企業(yè)____家,其中實施關閉或取締____家,限期治理____家,停產(chǎn)整治____家,調遷____家。
    積極推進兩法銜接。建立健全了環(huán)境行政執(zhí)法與刑事司法銜接機制,暢通了環(huán)境犯罪案件移送渠道。全市對拒不履行行政處罰決定的____家環(huán)境違法企業(yè)下達了《環(huán)境保護行政處罰催告》,并首次將____家企業(yè)移交法院申請強制執(zhí)行。
    二、深入推進應急體系建設,提升環(huán)境突發(fā)事件處置能力強化環(huán)境應急物資儲備。投入專項資金70余萬元用于環(huán)境應急物資采購,同時協(xié)調環(huán)保、安監(jiān)、消防等部門加強人員和技術儲備。
    構建環(huán)境應急聯(lián)動機制。搭建環(huán)境應急儲備共享平臺,建立市級部門和重點企業(yè)應急物資臺賬,并與______、興______、____材等____家應急物資生產(chǎn)企業(yè)建立應急合作關系,一旦轄區(qū)內突發(fā)環(huán)境事件,市級相關部門與合作企業(yè)立即聯(lián)動響應,共同參與應急救援,有效提升環(huán)境應急處置能力。
    三、堅持環(huán)保為民,加強保障和改善民生工作。
    切實解決關系群眾切身利益的環(huán)境投訴問題。共受理各類環(huán)境投訴____件,調查處理率100%,辦結率100%。持續(xù)高壓的打擊態(tài)勢,促使環(huán)境投訴總量同比下降9.2%。全年環(huán)境領域未發(fā)生集訪、群訪和越訪事件,也未發(fā)生因環(huán)境問題引發(fā)的不穩(wěn)定事件。
    切實提升服務群眾的質量和水平。全年辦理環(huán)評審批項目____個,驗收____個,完成______家企業(yè)環(huán)保手續(xù)年審、續(xù)期、變更工作,并為______余家企業(yè)提供上門服務工作。實行辦理時限承諾制,項目環(huán)評審批、竣工驗收、許可證核發(fā)等辦理承諾時限分別由法定時限的____日、____日、____縮短為5個工作日,辦事效率大力提高。
    切實保障群眾飲水安全。認真開展飲用水水源保護工作,完成了中心城區(qū)飲用水水源保護區(qū)劃定和監(jiān)測斷面調整工作,建立并完善了“從水源地到水龍頭”的全程監(jiān)管體系,確保水源地水質實現(xiàn)持續(xù)100%達標。制定了《______市環(huán)境保護局飲用水水源環(huán)境污染事件應急預案》,建立了飲用水水源應急物資儲備庫和應急技術庫。建立了巡查制度,進一步細化和明確了飲用水水源地保護工作中的責任及分工,確保水質狀況實時監(jiān)控。
    切實推進節(jié)能減排,強化治氣治霾,保障群眾“鼻孔里”的安全。完成____、______水泥____條生產(chǎn)線脫硝工程和____個規(guī)模以上畜禽養(yǎng)殖企業(yè)污染治理設施的建設投運,完成__x__重點工業(yè)企業(yè)清潔生產(chǎn)中高費方案的實施和x__x__重點企業(yè)清潔生產(chǎn)審核報告的初審上報,并完成機動車簡易工況法檢測項目的建設投運和驗收工作。2x__x__,全市削減排放化學需氧量x__x__、氨氮x__噸、二氧化硫x__x__噸、氮氧化物1x__x__,削減量分別為目標任務的x__倍、x__倍、x__x__和x__倍,全年空氣質量優(yōu)良率實現(xiàn)x__x__%,提前達到x__x__目標。
    四、深化環(huán)保體制改革,推動完善基層環(huán)保監(jiān)管網(wǎng)絡一是在______市范圍內率先落實______制。在______個鎮(zhèn)和工業(yè)開發(fā)區(qū)分別設立“____辦公室”和“__________科”,專門負責所轄區(qū)域環(huán)境保護工作,并在市環(huán)保局設立“______科”,負責基層環(huán)境保護機構管理和指導工作。同時增加______0名______用于充實基層環(huán)保人員力量。二是推行網(wǎng)格化管理,明確屬地責任。全市____根據(jù)實際情況落實____名環(huán)境保護專職工作人員,各____確定____名環(huán)保聯(lián)絡員,形成全域覆蓋的網(wǎng)格化監(jiān)管模式。同時將環(huán)境保護的相應責任明確到各鎮(zhèn)和工業(yè)開發(fā)區(qū)以及村(社區(qū)),并納入目標考核。
    五、深化____工作,推進建設生態(tài)______。
    積極推進____市建設。圓滿完成____市建設規(guī)劃實施工作,____個創(chuàng)建規(guī)劃項目全部完成,投資金額____億元。順利通過國家______技術評估,并認真實施專家組提出的整改建議,____項基本條件和____個建設指標已全部整改達標。
    積極開展______工程創(chuàng)建工作。成功創(chuàng)建____個全國______鎮(zhèn)和____個國家______鎮(zhèn),創(chuàng)建比例達到______,實現(xiàn)除兩個中心城區(qū)外國家級生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全域覆蓋。成功創(chuàng)建省級______區(qū)____個,全市______級及以上生態(tài)村和生態(tài)小區(qū)占比達到______%。
    積極開展環(huán)保宣教活動。全年開展生態(tài)環(huán)境宣傳教育活動近20次,并有效利用電視、網(wǎng)絡、報刊手冊三大載體,積極引導全民參與生態(tài)建設,全社會共建共享的良好氛圍基本形成。
    進一步完善生態(tài)產(chǎn)業(yè)體系。研究生態(tài)功能區(qū)規(guī)劃和生態(tài)保護紅線劃定方案,嚴格執(zhí)行產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)保標準,大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,具有地方特色的資源節(jié)約和環(huán)境友好型生態(tài)產(chǎn)業(yè)體系基本形成。過去的一年,全市環(huán)境保護工作在市委市政府的堅強領導和各級領導的大力支持下,市級各部門、各鎮(zhèn)緊密協(xié)作、攻堅克難,取得了顯著成績。但是面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),環(huán)境保護工作仍然還存在不少問題的困難:一是大氣、水環(huán)境質量問題依然突出;二是環(huán)境監(jiān)管能力有待進一步提升;三是環(huán)保隊伍整體素質還不能完全適應新常態(tài)下環(huán)保工作的新形勢、新要求;四是市級各部門聯(lián)防聯(lián)控的環(huán)保機制有待進一步健全,各鎮(zhèn)屬地管理的責任落實有待進一步加強。面對以上問題和困難,我們將采取有效措施,認真整改。
    ______年,我市將認真貫徹執(zhí)行上級黨委政府各項決策部署,緊緊圍繞__x__x__展戰(zhàn)略,主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),進一步加強環(huán)境保護和生態(tài)文明建設工作,為實現(xiàn)x__x__經(jīng)濟社會跨越發(fā)展作出新貢獻。
    第一,加大環(huán)境違法行為查處力度。一是通過開展環(huán)境安全大檢查,對全市排污單位進行集中排查,堅決做到一網(wǎng)打盡、不留死角。二是認真實施新環(huán)保法,對偷排漏排、不正常使用污染治理設施等惡意環(huán)境違法行為,堅決發(fā)現(xiàn)一起、嚴懲一起。三是加強“兩法”銜接,構建環(huán)境執(zhí)法與刑事司法無縫對接機制,強化震懾作用。
    第二,加大環(huán)境監(jiān)管力度。扎實推進基層環(huán)保機構人員培訓指導工作,提升基層監(jiān)管能力。切實強化屬地管理職責,按照“屬地管理、分級負責”的原則,明確鎮(zhèn)村環(huán)境保護管理責任,破除地方保護主義對環(huán)境保護的干擾。進一步優(yōu)化監(jiān)管網(wǎng)絡,根據(jù)我市社會經(jīng)濟發(fā)展實際情況對環(huán)境行政執(zhí)法監(jiān)管區(qū)域進行優(yōu)化調整,實現(xiàn)全域覆蓋、分類監(jiān)管、重點督查的環(huán)境監(jiān)管模式。進一步加強環(huán)保知識宣傳,積極引導全民參與環(huán)保,暢通舉報渠道,充分發(fā)揮公眾監(jiān)督作用。
    第三,深入推進______工作。穩(wěn)步推進國家______市和國家______市創(chuàng)建工作,抓緊推進資料完善和點位建設工作;抓緊籌備國家________市四川省________相關工作,并按程序報__________申請考核驗收,力爭年內順利通過正式驗收。
    第四,以“四改六治理”為契機,深入推進“三大專項治理”工作。扎實開展大氣霧霾專項治理工作,全面啟動工業(yè)企業(yè)廢氣治理、鍋爐煙氣綜合治理、機動車尾氣污染治理和大氣面源污染治理工作;強化能源結構調整、淘汰落后產(chǎn)能;加快重點行業(yè)脫硫、脫硝、除塵改造工程建設,重點抓好煙粉塵行業(yè)除塵設施建設,通過“以獎代補”的方式推進已達標排放的重點企業(yè)實施深度治理;通過大幅削減煙塵排放總量,實現(xiàn)霧霾及重污染天數(shù)大幅度減少,全市環(huán)境空氣質量明顯改善。扎實開展河渠污染專項治理工作,切實消除黑臭水體,穩(wěn)步提高中心城區(qū)和場鎮(zhèn)污水集中處理率,梯次推進河湖水系生態(tài)整治建設,穩(wěn)步提升全域水環(huán)境質量。扎實開展農(nóng)村環(huán)境專項治理工作,加強農(nóng)村環(huán)衛(wèi)管理制度建設,逐步實行生活垃圾分類投放和不落地收運制度;大力推廣綠色防控技術,抓好農(nóng)村沼氣工程建設,清理關閉違規(guī)養(yǎng)殖場,抓好秸稈綜合利用和禁燒工作;強化土壤環(huán)境保護,全面防治農(nóng)村面源污染;逐步完善農(nóng)村環(huán)境基礎設施,提高環(huán)境承載能力。
    第五,深入推進飲用水水源保護工作。全面實施飲用水水源地污染源清理工作,抓緊實施______一級保護區(qū)截污治理工程,逐步推進保護區(qū)內電站、農(nóng)家樂、分散式住宅等污染源關閉拆遷工作。抓緊實施飲用水水源保護區(qū)隔離設施標識完善工作,加快備用水源建設工作。進一步加強飲用水應急體系建設,強化應急物資和技術儲備,積極開展飲用水水源污染事故應急演練。進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)飲用水水源保護,推進完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水水源保護區(qū)劃定。抓緊開展______飲用水水源保護工程建設工作。
    第六,深入推進隊伍建設,不斷提高隊伍素質。堅持從嚴管理隊伍,懲防并舉,用制度的籠子制約和規(guī)范干部行為和權力運行。堅持黨風廉政建設責任追究制,持續(xù)推進“兩個責任”和“一崗雙責”貫徹落實。堅持一手抓思想教育,一手抓業(yè)務培訓,以一線監(jiān)管人員為重點,加大教育培訓力度,大力提升基層干部思想政治素質和業(yè)務工作能力。
    年度工作總結報告年度總結報告篇六
    今年以來,在縣委、縣政府正確領導下,在省市旅游部門的大力支持和指導下,按照“生態(tài)立縣、工業(yè)強縣、旅游興縣”的發(fā)展定位和“后發(fā)加力、趕超進位、綠色崛起”的總體目標,加快實施“龍飛鳳舞”發(fā)展戰(zhàn)略,我們在工作中堅持“抓監(jiān)管促規(guī)范、抓項目促發(fā)展”的指導思想。截止6月底,全縣共接待游客19萬人次,全縣實現(xiàn)旅游業(yè)綜合收入9500萬元?,F(xiàn)就上半年工作總結如下:
    一、亮點工作。
    1、旅游風景線綠化工程。
    自2月8日召開了贊皇鎮(zhèn)、土門鄉(xiāng)、龍門鄉(xiāng)、嶂石巖鄉(xiāng)、黃北坪鄉(xiāng)黨委書記和交通、住建、林業(yè)、旅游等部門負責人參加的調度會之后,從2月9日開始,河北凌飛、石家莊田野、石家莊綠洲三家中標公司按照要求,開始規(guī)劃放線,打坑植樹,縣旅游委領導班子成員分段包干,局機關和嶂石巖景區(qū)管理處職工全力參加,集中力量、集中時間重點完成此項工程。經(jīng)過三個月的努力,到5月2日共植樹約5.2萬棵、整理場地20__0多平方米、置換好土10335.8多立方米、破除水泥地面711多立方米、清運垃圾5000多立方米。
    2、大棗園區(qū)“農(nóng)家樂莊園”項目建設。
    經(jīng)過縣旅游委與石家莊市供銷社多次洽談與協(xié)商,于4月27日縣政府與市供銷社簽訂了“贊皇縣農(nóng)家樂莊園項目協(xié)議書”。該項目位于陽澤鄉(xiāng)營兒村,總占地面積20畝,涉及占地20戶。目前,陽澤鄉(xiāng)全力以赴已與19戶簽訂了占地合同,剩余1戶正在進行做工作??h電力局于5月7日下午已對該項目用電線路進行了實地測量,新增一臺變壓器。旅游委已幫助市供銷社聯(lián)系高邑、元氏兩個打井隊,具體價格由市供銷社自己協(xié)商并開工打井。
    3、全縣10個重點旅游村進展情況。
    3月2日,組織召開了由川房、秦家莊、西竹、三六溝、王家坪、趙家莊、黃北坪、西陳家莊、嘉應寺、鮑家灘10個旅游重點村支部書記和涉及鄉(xiāng)黨委書記參加的調度會,正式啟動10個旅游特色村創(chuàng)建工作。目前,10個村都已將發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的建設方案基本確定,并按方案從整治村容村貌入手逐步抓落實。進展較好較快的有秦家莊、鮑家灘、川房、三六溝、西竹等村。支持10個旅游重點村的150萬元項目資金正在向上級旅游部門申報。
    上半年我們主要做了以下工作:
    1、《贊皇縣旅游發(fā)展規(guī)劃》,《嶂石巖景區(qū)控制性詳規(guī)及重要節(jié)點修建性規(guī)劃》等一系列的規(guī)劃編制工作已完成前期大綱編制。4月份對《嶂石巖景區(qū)控制性詳規(guī)及重要節(jié)點修建性規(guī)劃》進行了縣直有關部門和四大班子領導征求意見;5月27日北京中科景元規(guī)劃設計研究院派張帆院長帶領4人到我縣再次調研3天,并征求有關人員的意見和建議,升華規(guī)劃方案。力爭在6月底完成全部成果編制。
    2、指導建設鄉(xiāng)村旅游示范點。已確定了全縣發(fā)展特色鄉(xiāng)村游的10個重點村。3月2日,組織召開了由川房、秦家莊、西竹、三六溝、王家坪、趙家莊、黃北坪、西陳家莊、嘉應寺、鮑家灘10個特色旅游村支部書記和涉及鄉(xiāng)黨委書記參加的調度會,正式啟動10個特色旅游村創(chuàng)建工作。目前,10個村都已將發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的建設方案基本確定,并按方案從整治村容村貌入手逐步抓落實。進展較好較快的有秦家莊、鮑家灘、川房、三六溝、西竹等村。支持10個特色旅游村的150萬元項目資金正在向市旅游局和省旅游局申報。5月17日--19日暴書記帶隊,旅游委組織涉及10個特色旅游村的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和支部書記到北京密云縣溪翁莊鎮(zhèn)黑山寺民俗村、石城鎮(zhèn)石塘路民俗村進行了考察,主要是學習他們發(fā)展鄉(xiāng)村旅游的先進經(jīng)驗和農(nóng)家樂合作組織建設做法,同時到保定白石山景區(qū)考察學習了景區(qū)管理和建設情況。
    凌飛、石家莊田野、石家莊綠洲三家中標公司按照要求,開始規(guī)劃放線,打坑植樹,旅游委領導班子成員分段包干,局機關和嶂石巖景區(qū)管理處職工全力參加,集中力量、集中時間重點完成此項工程。經(jīng)過80天的努力,到5月2日共植樹約5.2萬棵、整理場地20__0多平方米、置換好土10335.8多立方米、破除水泥地面711多立方米、清運垃圾5000多立方米,目前根據(jù)縣領導要求正在通過審計局進行工程審計。
    4、啟動了嶂石巖景區(qū)蘇家臺旅游服務基地建設工程。到5月27日整體占地37畝全部墊平,共動用土石方2.5萬方。
    正在由北京中科景元規(guī)劃設計研究院進行整體設計。
    6、嶂石巖景區(qū)高標準四星級旅游廁所建設已完成選址工作和地形圖測繪工作,目前正在由北京中科景元規(guī)劃設計研究院進行圖紙設計。
    7、大力開展招商引資活動,宋縣長帶隊專程赴東莞市進行登門招商,暴書記帶隊與香港高能集團投資竇家寨景區(qū)進行對接,同時就熱氣球觀光旅游項目與投資商進行了多次洽談,都有了初步的合作意向。近期準備赴白洋淀考察熱氣球觀光項目。
    8、嶂石巖核心景區(qū)凈化整治方案已全部開工建設。目前已全部更新安裝垃圾桶300個。提升改造步游路1500米。近日完成嶂石巖核心景區(qū)混凝土硬化路面1320平方米,清運垃圾2600多方。改造水沖式廁所2座,在槐泉寺景區(qū)和索道上口三棧步游路全部安裝了音響設備,使游客在音樂解說中游覽休閑。
    9、大棗園區(qū)“農(nóng)家樂莊園”項目建設。經(jīng)過旅游委與石家莊市供銷社多次洽談與協(xié)商,于4月27日縣政府與市供銷社簽訂了“贊皇縣農(nóng)家樂莊園項目協(xié)議書”。該項目位于陽澤鄉(xiāng)營兒村,總占地面積20畝,涉及占地20戶。目前,已全部完成征地工作,并進行了圍擋,正在進行地基整平。
    10、旅游沿線村莊環(huán)境整治已全面展開。旅游沿線涉及22個村的容村貌整治工作,已于4月9日下午召開了鄉(xiāng)黨委書記會議,進行了安排部署,目前,正在進行垃圾清運環(huán)境整治,道路兩側的房屋粉刷。
    11、“雄渾壯美嶂石巖千年古縣贊皇”全國攝影大展正式拉開帷幕。于4月20日、27日《中國攝影報》、4月29日_網(wǎng)等各大官方網(wǎng)站刊登了征稿啟事。這次攝影大展引起了全國廣大攝影愛好者和社會各界的廣泛關注。僅在“五一”小長假期間就吸引了北京搜酷攝影家協(xié)會、河南攝影家協(xié)會、安徽攝影家協(xié)會和河南攝影家協(xié)會約100余位攝友到我縣嶂石巖、棋盤山采風。5月19日,_網(wǎng)與河北省黑白攝影協(xié)會會員及社會攝影愛好者50余人,聯(lián)手龐大巴博斯4s店、廣州本田4s店出動高檔汽車和人體車模到嶂石巖進行了攝影采風。目前已印制5000張采訪證對攝影愛好者進行免費發(fā)放。
    三、存在的問題。
    從當前看存在的主要問題:一是投資不足,道路、停車場、游客中心、景點開發(fā)建設嚴重落后;二是宣傳力度不足;三是特色旅游挖掘不夠;四是旅游專業(yè)人才缺乏;五是穩(wěn)定壓力大,原旅游系統(tǒng)舊欠多,遺留問題較多,亟待解決。
    一是全面完成政府重點工作目標分解和履職承諾嶂石巖景區(qū)既定的7項工程;二是加快招商項目推進,加大旅游投資力度。重點是愉景集團和嶂石巖景區(qū)熱氣球項目;三是加大指導10個特色旅游村村建設。充分挖掘我縣特色旅游潛力,加快旅游富民興縣步伐,按規(guī)劃招商,按規(guī)劃加快景區(qū)建設;四是督促北京中科景元規(guī)劃設計研究院盡快完成一系列規(guī)劃編制;五是加強旅游機構建設,培養(yǎng)充實壯大旅游專業(yè)人才隊伍。
    年度工作總結報告年度總結報告篇七
    20xx年即將結束,回首20xx年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,也有遇到困難時的惆悵,時間過得飛快,不知不覺中,充滿希望的 2016年就要到來,現(xiàn)將本年度工作情況總結如下:
    在這一年的時間里,我主要參與了圣光廠房二期擴建工程,寶棉廠房二期擴建工程。
    在這一年的工作中,我仍然抱著邊工作邊學習的態(tài)度進行各項工作,總結每項工作的流程和要點,找出不明白的問題,及時查閱規(guī)范并向領導同事請教,一點一滴的積累工作經(jīng)驗。
    作為一名監(jiān)理人員,沒有一份好的工總態(tài)度是不行的,工作上不容一點馬虎,要注意細節(jié),所謂失之毫厘差以千里。
    工程質量方面,根據(jù)監(jiān)理規(guī)范、工程圖紙和《監(jiān)理細則》嚴格監(jiān)督。
    我平時大部分時間都在工地現(xiàn)場,工程看似簡單,但是工地范圍很大,多點同時施工,必須抓住監(jiān)理重點才能在即減少工作量的同時又能提高工作效率和效果。
    如果發(fā)現(xiàn)自己解決不了的問題及時向項目負責人匯報并查閱相關規(guī)范,在解決問題的同時,也填補了自己在該方面的知識空缺,下次再遇到類似情況就可以獨立解決了。
    對需要旁站的部位進行全程旁站并做好旁站記錄,對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規(guī)范進行驗收,如果驗收不合格,則嚴禁進行施工下道工序。
    對進場材料、設備等的.原始憑證檢測報告質量證明文件進行檢查和確認,對鋼筋、聯(lián)鎖塊等進行見證取樣和平行檢測。
    對于有交叉作業(yè)的工程,現(xiàn)場協(xié)調各施工單位的施工順序,力求達到最優(yōu)。
    每個月末將現(xiàn)場的施工情況與施工計劃進行核對,如果進度落后及時要求施工單位在保證質量的前提下采取措施加快施工。
    工程資料方面,每天根據(jù)工地現(xiàn)場情況寫好監(jiān)理日記,并將當天
    的旁站記錄等資料整理歸檔,督促施工單位上報相應的工程資料。
    定期將見證取樣、平行檢測等資料整理歸檔,并且將各項的臺賬做好,力求在工程結束時資料也備齊歸檔。
    通過今年的監(jiān)理工作,我覺得作為一名監(jiān)理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責才會贏得別人的尊重。
    在工地我接觸到了很多新事物,在總監(jiān)的細心指導、幫助下我學到了很多新的理論知識和實踐經(jīng)驗,拓寬了我的知識面。
    這一年的工作我收獲很大,但是也存在很多的不足,工作經(jīng)驗不足,面對強度較大工作的時候不夠細致,不夠耐心,這些不足也導致自己的工作存在很多的瑕疵。
    社會在進步,時代在發(fā)展,不學習,不總結施工經(jīng)驗,就只有落后。
    在以后的工作中我會勤學習,做到在工作中學習,在學習中成長。
    不斷總結經(jīng)驗,吸取教訓,改正自己的不足,爭取做到揚長避短。
    從事監(jiān)理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足于現(xiàn)在,因此明年我依然要多問、多學、多做,按照工作需要逐步深入的學習好各項專業(yè)知識。
    工作生活上遵守公司的各項管理制度,加強團隊意識培養(yǎng),進一步融入我們這個集體,并且利用業(yè)余時間多學習一些規(guī)范多看一些相關論文,提高自己的業(yè)務水平。
    為自己做一位有責任心、上進心的監(jiān)理人員而努力。
    衛(wèi)軍偉
    20xx年12月1日
    一年的時間很快過去了,在這一年里我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每一個學生身上。
    一年的工作業(yè)已結束,自我感到收獲不少,下面我對這一年來的工作作一總結,為新一年的工作確立新的目標。
    一、思想認識。
    在這一年里,作為一個共產(chǎn)黨員,我在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,以黨員的要求嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣。
    積極參加學校組織的各項政治活動。
    xx大召開以后,我還認真地學習了胡總書記的報告,其中對優(yōu)先發(fā)展教育,建設人力資源強國有了深刻的體會,并及時形成了書面材料。
    一年來,我服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好各項工作。
    我相信在以后的工作學習中,我會在黨組織的關懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。
    新的一年即將來臨,我將更加努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經(jīng)受得起任何考驗的共產(chǎn)黨員。
    二、教學工作。
    我在英語教學上刻苦鉆研,努力探索,務實求新,虛心學習。
    認真貫徹新課改教學理念,以學生為本,教師主要是引導者,重在培養(yǎng)學生自主、合作、探究的能力,全方位的培養(yǎng)創(chuàng)新人才。
    我努力提高自己的教學水平,積極學習新的教育教學方法,在實踐中探索并提高。
    我的教學獲得了學生的喜愛,教學取得了一定成績。
    四、業(yè)務學習。
    積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作為指導,更好地進行教育教學。
    努力鉆研教學方法,適應當前教育形式,為進行教學做好準備。
    利用業(yè)余時間認真拓寬自己的電腦知識,學習制作多媒體課件。
    五、努力方向。
    1、加強自身基本功的訓練,注重對學生能力的培養(yǎng);
    2、對差生多些關心愛心和耐心,使他們在各方面有更大進步。
    3、在教學上狠下功夫,努力使學生的道德修養(yǎng)有更大的提高。
    教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。
    社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。
    作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
    在課程改革推進的今天,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真搞好教學,創(chuàng)造性地開展學校的教育教學、教改科研工作,爭取學校領導、師生的支持,從而使自己的工作有所開拓,有所進取,進而更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
    年度工作總結報告年度總結報告篇八
    (1)在五月和十月的心理健康征文活動中,心理部積極宣傳,各班同學踴躍參加,并有多人獲獎。
    (2)學校為了全校學生的心理能夠向更好的方向發(fā)展,從上個學期開始發(fā)行校心理健康報-《心苑》,但在我院征稿效果不佳。心理部將調整工作方案,改進工作辦法,積極做好宣傳工作,并對中稿的同學進行表揚和獎勵。
    年度工作總結報告年度總結報告篇九
    優(yōu)美的福利機構。
    20__年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署安排下,渝水區(qū)社會福利院對社會工作在院內如何開展積極進行探索,力求社會工作實務能夠率先在社會福利院有所突破。20__年9月,渝水區(qū)被列為全國社會工作人才隊伍建設試點單位后,社會福利院加大了探索步伐,有針對性地開展了相關工作,取得了一定的效果。主要情況是:
    1、完善社工機構,積極引進專業(yè)人員。
    在開展社會工作的過程中,渝水區(qū)社會福利院將社工機構的建設擺在了首位。經(jīng)過一段時間的醞釀和籌備,渝水區(qū)社會福利院成立了全區(qū)首個社會工作室,并完善了工作室的組織結構,在工作室內設立了孤殘兒童服務部,員工服務部,助老服務部,愛心義工部等四個部門,在四個部門下分設了環(huán)保、渝水媽媽、心理咨詢、幫教、康復醫(yī)療、關愛等10個工作小組。制定完善了社會工作室工作職責、社會工作室工作人員職責等相關工作制度。社會工作室人員的充實,采取了面向全區(qū)公開招聘的方式。經(jīng)過嚴格的篩選,最終在全區(qū)的義工隊伍中挑選了五名有著長期豐富的義工活動經(jīng)驗和其他專業(yè)能力的專業(yè)義工進入社會工作室工作。雖然這些專業(yè)義工在初期的社會工作中并不是那么專業(yè),但經(jīng)過一年來的學習實踐,特別是經(jīng)過渝水區(qū)特有的“1+1+2”模式(即專業(yè)社工+社工助理+專業(yè)義工)的培訓,這些人員的社會工作專業(yè)化水平已有了相當程度的提高,社會工作室負責人王健洪還因為工作出色,被評選為首屆渝水區(qū)十佳社會工作者。
    社會工作室的成立,開啟了渝水區(qū)社會福利院社會工作新的篇章。越來越多的人以福利院社會工作室為平臺,加入到義工組織,為福利院乃至全渝水區(qū)奉獻愛心。據(jù)統(tǒng)計,經(jīng)常性到福利院參與愛心活動的愛心義工就有50余名,全年參與愛心義工活動的有800余人次。義工活動的蓬勃開展,還推動了社會資源整合項目的開展。一年來,福利院社會工作室先后與新鋼中心醫(yī)院、濟困醫(yī)院、婦幼保健院等醫(yī)療機構簽訂了慈善合作項目書,由他們對院內的孩子、老人進行義診、體檢、愛心救助等活動,與中山太陽能科技職業(yè)學院、渝水一中等學校結成了“手拉手”愛心聯(lián)盟,開展了“周末環(huán)?!薄爸鷼堉稀钡然顒樱o院內的孩子和老人增添了許多歡樂。
    2、推動工作實務,積極實踐專業(yè)理念。
    社會工作的生命力,最終在于實務工作的開展.對此,渝水區(qū)社會福利院充分利用渝水區(qū)與江西財大社會學系合作開展社會工作實踐的契機,組成了多個“1+1+2”工作團隊,針對兒童和老人的不同特點,開展了眾多的實務工作。
    一是針對殘疾兒童的特點,開展了康復和啟智等實務工作。由于整個院內孩子的年齡大小不等,工作團隊對嬰幼兒腦癱和智障等兒童加以日常功能訓練和啟智教育為主、社會教育為輔的工作模式,對大齡殘疾兒童則加以融入社會,提升社會功能為主的工作模式,著重培育他們的自我決策能力。這些實務活動的開展,使孩子們的信心、活動能力、與人溝通能力等各方面有了長足的進步。如院內有一名孤殘人員余毛毛,現(xiàn)年26歲,有腦積水和肛漏等身體殘缺,需依靠輪椅代替步行,身上總有異味,對于自已的這些身體狀況,余毛毛自卑心理嚴重,不敢與人交流,不敢與人正視。但他卻非常希望能夠改變這一狀況。社工團隊介入后,積極了解他的需求,為其創(chuàng)造了一個非常獨立的生活空間,配備了沼氣熱水器,電視等生活設施,運用專業(yè)工作服務理念和專業(yè)手法,為其安排了“主持人,發(fā)言代表,院內環(huán)境環(huán)保組長”等角色,一段時間下來,余毛毛的自信有了明顯提升。
    二是針對老人的特點,開展了身體康復和心理保健等實務工作。福利院夕陽紅養(yǎng)老服務中心20__年7月成立后,居住了35位高齡老人,他們大多身患疾病,特別是以中風偏癱和患老年癡呆的老人為主。這些老人的健康、娛樂需求,心理、生理老人的社會功能等問題是福利院新的社會工作內容。社工團隊介入后,給每一位老人建立了個案資料,和每一位老人進行了耐心細致的訪談,及時了解老人的需要,運用社工助人自助的服務理念和社區(qū)工作專業(yè)知識方法,幫助老人解決心理生理等問題,同時開展了老人中秋聯(lián)歡會和重陽節(jié)趣味游園活動,與老人親屬聯(lián)歡。這些實務的開展,增強了老人對福利院的歸屬感,豐富了老人們的生活,受到了老人及其親屬的贊揚和肯定。
    3、加強培訓引導,積極壯大專業(yè)隊伍。
    社會工作的開展,僅僅依靠幾名專業(yè)社工人員是不夠的。要真正推動社會工作的發(fā)展,就必須不斷壯大社會工作人才隊伍。因此,渝水區(qū)社會福利院全體員工對社會工作的認同及實踐,對福利院社會工作的持續(xù)發(fā)展有著重要的意義。對此,福利院加強了對員工的社會工作培訓引導,力求福利院的工作向社工專業(yè)化邁進。
    一是積極開展員工減壓等社會工作實務,促使員工在親身體驗中了解認同社會工作。福利院員工長期工作在特殊工作崗位上,心理壓力較大,工作中缺乏成就感,也較少有幸福感。針對這種現(xiàn)象,福利院“1+1+2”社工團隊運用社會工作小組工作方法,先后開展了“心手相牽,用心服務,溫馨家園,陽光心靈”等小組活動,對員工有計劃的展開了教育、培訓,釋放他們的工作壓力。這些活動,有效地增強了福利院員工的團隊歸屬感和職業(yè)認同感,也讓他們在活動中親身感受了社會工作的意義。
    二是積極推動員工對社會工作的理論學習,促使員工切實增強專業(yè)知識。在全院職工中掀起了學社會工作理論的熱潮,為員工購買了書籍,要求員工加強學習。多次組織社會工作專業(yè)知識專題講座。積極推動員工參加社會工作師、助理社會工作師資格考試,并制定了獎勵政策,凡取得了社會工作師資格證書的員工,一律給予5000元獎勵。
    三是積極鼓勵員工按照社工理念和方式開展工作實踐,促使福利院整體專業(yè)水平有明顯提升。在工作中,福利院鼓勵每位員工按照社會工作理念和社會工作方式方法開展工作。雖然有時這些方式方法確實不是那么專業(yè),也可能沒有取得實質的成效,但是,就是這些不成熟的工作實踐,始終保持了福利院社會工作開展的熱潮,保持了社會工作開展的濃厚氛圍,保持了員工對社會工作專業(yè)化的不斷追求。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十
    1.協(xié)助總經(jīng)理管理公司質量工作,定期檢查各部門質量體系的實施、持續(xù)改進狀況,并向總經(jīng)理報告質量管理體系的'運行情況。
    2.貫徹公司質量方針和質量目標,制定年度質量工作計劃和產(chǎn)品質量計劃,并組織實施。
    3.組織內部質量體系審核(含產(chǎn)品質量審核、過程質量審核),并且主導召集管理評審會議。
    4.負責內外部(iso/ts16949:20xx版)質量管理體系相關事宜的聯(lián)絡與溝通處理。
    5.負責確保在全公司范圍內提高滿足顧客需要的質量意識之普及和提升。
    6.計劃、組織、協(xié)調、督促檢查公司各部門的質量管理工作。
    7.進料、過程及成品各檢驗站檢驗標準、規(guī)范的策劃、制定與核準,并且定期監(jiān)督檢查各項檢驗工作的執(zhí)行狀態(tài),以保證各項檢驗工作有效落實。
    8.定期對下屬員工的工作技能和質量意識進行教育培訓和考核,不斷提高其工作能力和質量意識。
    9.針對廠內外所有的品質異常主導、溝通協(xié)調及分析處理,并且提出有效的整改措施,預防不良現(xiàn)象再度發(fā)生。
    10.定期對公司及部門級數(shù)據(jù)和資料的收集、分析和提出改進項目,并且做好與質量有關的持續(xù)改進工作。(如:top會議的定期召開)。
    11.積極參與新項目設計開發(fā)的各項管理工作,重點關注客戶特殊特性的識別和fema,cp,sip(sop)等技術文件的編制和各階段評審工作,以確保批產(chǎn)時品質的穩(wěn)定性。
    12.做好量規(guī)儀器的策劃、申購、日常使用維護的培訓指導和校驗工作,確保檢驗設備的有效性。
    13.定期召開部門品質會議,對上周的品質問題進行追蹤確認和對本周問題點進行分析和總結,預防再次發(fā)生。
    14.積極參與公司高層主導或其它部門主導的各項工作會議,并且及時地達成相關會議的決議事項。
    15.積極主動、有效地完成上級領導交待的任何工作,并及時進行反饋和匯報。
    1.成績:對客戶投訴反應速度快,得到了客戶的好評。對公司內部品質改善,如308側蓋工裝防左右混裝、sgm201手套箱本體通過工藝調整取消噴漆等。很大程度上節(jié)約了公司成本。
    2.錯誤:生產(chǎn)過程中因為檢驗人員的疏忽導致了產(chǎn)品批量性不良產(chǎn)生,如e18拉手座亮斑、lg-3側蓋變形等。雖然可以通過返工來補救,給公司造成了人力、物力成本的浪費。
    1.按照質量管理條例對質量檢驗員進行獎懲,對不適應崗位的檢驗人員進行調崗。定期對檢驗員和生產(chǎn)作業(yè)人員進行質量培訓。
    2.按照時間節(jié)點維護質量體系運行,監(jiān)督各相關部門每個月績效完成情況并匯總給總經(jīng)理。
    3.葉榭產(chǎn)品質量控制:
    1).每周去二次對葉榭檢驗員及領班和作業(yè)人員進行質量培訓并做培訓記錄、簽到表。(郭成亞、楊永宏、許美玲)。
    2).檢查內容包括(現(xiàn)場5s、產(chǎn)品標識、檢驗作業(yè)指導書、首末件、操作指導書、工藝卡及每班的巡檢記錄表等)。
    4.每天質量經(jīng)理或質量工程師至少去生產(chǎn)車間巡檢2次并做記錄,巡檢內容包括(現(xiàn)場5s、首件、末件、檢驗員的巡檢記錄、檢驗作業(yè)指導書、操作指導書、工藝參數(shù)、產(chǎn)品標識、機器點檢表、產(chǎn)品箱流轉等)。
    對現(xiàn)場不符合質量體系標準的進行拍照,查找責任人并進行處罰。
    5.注塑及裝配車間所有待入庫產(chǎn)品必須經(jīng)過當班檢驗員蓋章(每箱產(chǎn)品都要蓋章),并在入庫單上簽上檢驗人員的名字。倉庫人員看到每箱產(chǎn)品都有檢驗員蓋章并在入庫單上簽字產(chǎn)品方可入庫,否則倉庫人員據(jù)絕入庫。
    6.公司所有出貨產(chǎn)品必須經(jīng)過檢驗人員蓋章后方可出貨,若產(chǎn)品箱無檢驗員蓋章倉庫人員據(jù)絕出貨。由倉庫人員及時通知檢驗員蓋章確認。
    7.檢驗人員在巡檢或入庫檢驗前,若抽檢到不合格品,立即要求返工處理,并且需經(jīng)過復檢ok之后蓋章入庫并做記錄(不良內容、日期、班次、數(shù)量及相關作業(yè)人員)。由許美玲整理巡檢所發(fā)現(xiàn)的不良記錄,每個星期向質量經(jīng)理匯報一次。對相關作業(yè)人員進行口頭警告或進行相關的處罰。
    8.對客戶投訴及公司內部質量問題,第一時間由質量部(楊永宏)以郵件方式發(fā)送給相關部門。將不良圖片掛在生產(chǎn)車間及相關的生產(chǎn)區(qū)域,由生產(chǎn)班組長對相關作業(yè)人員進行宣導。
    新的一年面臨新的機遇與挑戰(zhàn),今后將繼續(xù)發(fā)揮自身的長處,認真改正存在的缺點,多虛心請教,多動腦思考,不斷充實自己、完善自己,使工作水平能有質的提高,為同耀汽車配件有限公司多做貢獻,不辜負領導和同事們的期望。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十一
    學辦老師非常關心我院學生的心理健康,學辦主任唐星星老師從事專業(yè)心理健康教育工作多年,在分析和解決大學生心理問題方面經(jīng)驗豐富。
    (1)唐老師每月都會召開心理委員會議,傾聽各班的聲音,及時掌握各班心理動態(tài)。
    (2)對于心理部上報的每一位同學,事無巨細,唐老師都會親自過問和主動聯(lián)系,盡力確保每一位同學的心理健康,從源頭上杜絕了不良事件的發(fā)生。
    (3)唐老師帶領各班心理委員參觀了心理宣泄室,教大家做心理游戲,講述心理健康知識,讓各班心理委員不知不覺中提高了自身心理素質,為學院的心理健康教育工作打下了堅實的基礎。
    在20xx年的工作中,學辦老師給了我們心理部很多指導和幫助。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十二
    xx年馬上過去,大家都在盤點一年之中收獲的同時,又寄予希望與新的未來。不知不覺中,我在崗位上結束了一年的工作,在領導和全體同事的關懷、幫助、支持下,緊緊圍繞公司為中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領導、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,把“安全第一”放在首位。堅決杜絕習慣性違章。較好地完成了各項工作任務。我始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。
    ceo發(fā)話,面對今年里的任務和業(yè)績,相對于以前有著大大的提高,不管是生產(chǎn)部還是行政部做得都相當?shù)臐M意,同時希望繼續(xù)把好的方面發(fā)揚下去。ceo表示公司能夠有今日的局面全靠三位高層得力助手,當然也離不開大家共同的努力奮斗,ceo特別著重提出三位杰出人物以示表揚,黃總本人為了公司效益著想,為公司真心負出,一直愿意默默無言,并且在深圳辦事處開拓公司的市場,黃總為了實現(xiàn)這一計劃,曾經(jīng)多次廢寢忘食,長期漂泊在外,背井離鄉(xiāng)有家沒時間回,單單可以從這一點看出,黃總對公司的效力有多么的忠誠。副隊在公司總體來講是一個非常低調行事的高層領導人物,去年為了把產(chǎn)值提升上去,甘愿在海螺度過春節(jié),總是抱著不放心的思想去查看生產(chǎn)線,凡事都要親力親為,能把大事做到,把小事做好,把工作做到家,真是一個極為細致的領導。隊長一直潛伏在珠三角地帶,多半為在廣州,曾經(jīng)多次以書面形式向ceo發(fā)出請求,同時希望公司能在不影響正常運轉的情況下,能投資在廣州這一地帶,好讓公司拿下廣州這塊肥肉市場,在隊長做足這個詳細計劃同時,我相信隊長有這個能力,公司有這個實力。
    我個人分析與點評:一年來的工作表現(xiàn),強化形象,提高自身素質。為做好班組基礎工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉技能講提高。經(jīng)過多年的學習和鍛煉,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向高層領導、董事和同事請教,在不斷學習和探索中使自己在技術上有所提高。
    首先,我自己要嚴于律已,不斷加強作風建設。幾年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守各項規(guī)章制度,尊重高層領導,團結同事,謙虛謹慎,不斷改進工作作風,只希望把所有工作圓滿完成。
    其次,工作中的不足與今后的努力方向,多年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是管理程度還不夠嚴,學習、技術上還不夠努力,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考,確保公司安全生產(chǎn),務實奉獻,高效創(chuàng)新。
    總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同事們的要求還有不少的差距:工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同事們對我的期望。
    最后,我知道我想講的有太多,我只想講一句,我希望大家做好本職工作,在xx年里沒有完成的,在xx里再繼續(xù),再努力,再完成,為公司發(fā)展創(chuàng)造更多的效益,共創(chuàng)輝煌的明天。
    在此再次恭祝大家:新年快樂,馬上成功,心想事成,加官進爵!
    xx集團股份有限責任公司。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十三
    通過20xx年一年的工作,在領導和同志們的關切下,我深刻的相識到作為一名司機工作責任的重要性。下面我就今年的工作做以下總結:
    (一)通過一年來的工作,我認為作為一名司機,首先要做到五勤——即眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,勤檢查車輛,防隱患于未然,做到聽從指揮調動,按規(guī)定時間返回單位,在執(zhí)行公務期間,要文明駕駛,禮貌待客,熱忱服務,做到車等人,而不能讓人等車。
    (二)仔細學習專業(yè)技術,敬重領導,團結同志,做好服務,仔細完成領導交給的各項任務。(三)在職業(yè)道德方面,我認為應做到:平安行車,不開心情車,不開故障車,不開英雄車,決不酒后駕駛。一年來,我接受領導下派的出車任務x余次,平安行駛里程x多公里,本著每出一次車要為乘客和領導負責的看法,做到仔細、平安出好每次車,圓滿完成每次出車任務。做到無論什么惡劣天氣,只要有任務,都能隨叫隨到。隨時做好出車前的打算工作。虛心接受領導和同志們提出的看法和建議,并仔細改正。在技術方面,有不懂的都虛心向老師傅請教。在業(yè)余時間,能夠主動的`為領導辦公室打掃衛(wèi)生,幫助各科室做一些自己力所能及的事情。
    仔細學習駕駛學問,不斷提高駕駛技能。在工作中,努力樹立“平安第一”的服務意識,做到了對車輛的剛好檢查、修理,確保每次平安出車,文明駕駛。
    仔細做到車輛的“三檢”、“一?!敝贫龋瑘猿直3周囕v的完好與整齊,確保不滴不漏,勤儉節(jié)約。通過這一年的學習與實踐,使自己有了很大提高,但是與領導和同事們的要求相比,還存在肯定的差距,在今后的工作中,我會虛心謹慎,努力學習,以此來實現(xiàn)自己的價值,爭取為公司的發(fā)展貢獻更多的力氣。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十四
    20xx年7月15日,我正式從學校畢業(yè)參與工作,實現(xiàn)了從學生到一名勞動者的轉變,能夠成為xx集團的一名員工,我深感榮幸,決心要用自己的學問與才智服務xx,為xx的發(fā)展貢獻自己的一份力氣。過去的半年,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,我嚴格要求自己,通過自身的不懈努力,不僅以最快的速度進入了工作狀態(tài),而且順當?shù)赝瓿闪祟I導交辦的工作任務,較好地完成了本職工作,但也存在諸多不足?,F(xiàn)將半年來的工作狀況總結如下:
    依據(jù)公司的支配,我被分到礦肥公司工程二部環(huán)保組工作。主要負責5萬噸/年氟硅酸鈉裝置中成品庫的建設工作,同時依據(jù)領導的支配,臨時還參加大水工業(yè)園分析試驗室的'部分籌建工作。這些工作的參加處理,使我學到了許多,鍛煉了自己,也提升了自己。
    學習是終生的事情,由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、實力和閱歷與其任職都有肯定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向四周的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了肯定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了肯定工作閱歷,能夠比較從容地開展日常工作,協(xié)調辦事實力、綜合分析實力和言語表達實力等方面,通過半年的鍛煉都有了很大的提高,能夠以正確的看法對待各項工作任務,酷愛本職工作,仔細努力貫徹到實際工作中去。主動提高自身各項業(yè)務素養(yǎng),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。
    回顧半年的工作,我認為自己在工作、學習等各個方面都取得了新的進步,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:但在單位領導和同事們的關切與幫助下,隨著時間的推移,起先進入狀態(tài)并獨立處理一些事情。第一,因為是新人,對詳細工作狀況不熟識等緣由,很多工作都只能是邊干邊摸索,工作效率有待進一步提高;其次,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調的不是非常到位;第三,自己的理論水平還不太適應工作的要求,以致工作起來不能游刃有余,實際處理問題的實力不夠。
    20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,在今后的工作中,我肯定克服存在的缺點,不斷提高自身素養(yǎng),提高自己對問題的綜合處理實力,我將努力改正過去半年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力。同時要接著加強學習,加強同領導同事之間的溝通與溝通,多下工地、深化現(xiàn)場,在實踐中鍛煉自己,努力做一名合格的xx人!
    年度工作總結報告年度總結報告篇十五
    1、以科研為領引,創(chuàng)建德育品牌。
    “教育就是培養(yǎng)良好的習慣”,讓學生具有良好的學習習慣是我們的追求的目標。學校承擔國家級課題下的子課題《小學生習慣養(yǎng)成研究》,探索培養(yǎng)學生良好習慣的途徑、方法和策略。我們采取的措施是:
    (1)科學立標。我們從學習、行為兩個維度制定舉止文明、誠實守信、懂得感恩、勤儉勤快、按章辦事、積極鍛煉、講究衛(wèi)生8項行為習慣訓練要點和學會傾聽、善于思考、敢于提問、與人合作、自主讀書、認真寫字、動手實踐、完成作業(yè)等學習習慣訓練要點和監(jiān)控措施。
    (2)強化訓練。我們要求所有任課教師都要結合學科教學進行重點項目的訓練與培養(yǎng),同時注重學生學習過程的評價。
    (3)指導監(jiān)控。學校采取多種監(jiān)控的幫助教師多角度的收集評價信息,及時調整自己教學策略。通過推門聽評課以了解教師落實學習情況,通過學科專項技能監(jiān)測、作業(yè)評展、教師習慣培養(yǎng)專題工作匯報等形式了解學生的學習習慣養(yǎng)成情況,肯定培養(yǎng)習慣的好做法,糾正不良的行為。領導親自參與教師的備課,以指導教師如何培養(yǎng)良好的學習習慣。
    2、以節(jié)日活動為載體,激活德育生命。
    學校的儀式、節(jié)日和慶典是學校文化傳統(tǒng)的活標本,是學生生命中最值得關注的重要時刻,通過國旗下的演講、主題班隊會、結合各式重大節(jié)日、紀念日開展主題教育活動,將活動文化融入學生學習、生活的全過程,內化素質,外化行為,促進學生基本文明素養(yǎng)和自主、自理、自律、自強良好品質的養(yǎng)成。
    本學期體育游戲節(jié)中,不僅人人參與,而且每個學生均參加6―7項?;顒用鎻V。六一藝術節(jié)是通過大隊會形式進行的,題目是《紅領巾心向黨》。引導學生在活動中感受校園生活的樂趣。開展畢業(yè)生系列活動,包括畢業(yè)生科普心理講座、畢業(yè)杯足球賽、畢業(yè)生家長講座等,做好中小銜接,幫助學生做好進入中學的準備。進行大隊干部該選。以隊員自薦、競聘演講、領導教師學生選舉等形式產(chǎn)生20位大隊干部,現(xiàn)正在進行上崗前的培訓。
    完善學生個性發(fā)展評價機制,堅持多元評價標準,評價方式,堅持人人成功,人人成星的基本理念,評選校園之星,包括習慣星、讀書星、創(chuàng)造星、特長星。現(xiàn)在各班級正在推薦之中,期末召開表彰會。
    3、開展讀書活動,引領學生健康成長。
    (1)營造書香氛圍,讓學生樂讀。學校承擔了國家級課題“中小學科技教育資源中心建設與實踐研究”總課題下《提升校園科普閱讀能力的實踐研究》,現(xiàn)已進行至中期階段,五月份通過了由北師大專家進行的中期階段驗收。學校正積極改造學校圖書館,環(huán)境布局體現(xiàn)童趣,增加圖書供學生閱讀。建立班級的流動圖書館,擴大學生的閱讀空間,班班設有讀書角和明星榜,以評價調動學生讀書的積極性。
    (2)推薦閱讀書目,讓學生多讀。學校和各班級都定期向學生推薦書目,讓學生讀好書。
    (3)做好閱讀指導,讓學生會讀。開設科普閱讀課,青少年活動中心提供科技書籍,通過閱讀提升學生科普閱讀能力。
    (4)體驗閱讀興趣,讓學生愛讀。開展師生、親子閱讀,讓老師、學生與家長共同體驗讀書的樂趣。組織各種形式的特色讀書活動。
    4、加強家校溝通,形成多元有效的德育網(wǎng)絡。
    學校、家庭、社區(qū)是對學生進行有效思想教育的多元立體網(wǎng)絡,我們不僅在校內加強對學生的思想品德教育,還充分挖掘、整合、利用好家庭、社區(qū)的教育資源,與學校教育形成合力,加強學生的行規(guī)教育、思想品德教育。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十六
    近三年來,本人在局黨組的正確領導下,政治立場堅定,工作兢兢業(yè)業(yè),生活作風嚴謹,公務員個人年度工作總結范文。出色完成了領導交辦的各項工作任務。已連續(xù)兩年在公務員年度測評中被確定為優(yōu)秀等次,xxx年還被市委、市政府授予"政法系統(tǒng)先進工作者"稱號,現(xiàn)將近年來工作情況總結如下:
    首先,加強理論學習,認真學習了*特色理論及"三個代表"重要思想,并積極參加局里組織的各種政治學習,不斷提高自己的理論水平,從政治思想上同局黨組保持高度一致。同時,加強了業(yè)務知識及文化知識的學習,為了適應工作需要,我報考了省委黨校舉辦的法律本科班,利用業(yè)余時間自修了全部課程,現(xiàn)已畢業(yè)。同時,按照上級要求,結合自身工作實際,認真學習了司法行政系統(tǒng)公務員基本素質教育考試的全部內容。并在全國司法行政系統(tǒng)公務員考試中取得了十分優(yōu)異的成績,并被評為全省司法行政系統(tǒng)公務員基本素質教育考試考核組織工作先進個人,另外,結合自己的工作實際,認真學習了"四五"普法相關的法律知識,為更好的開展工作打下了基礎。
    1、全面掌握全區(qū)法制宣傳教育工作情況,做好各階段工作總結,并撰寫有關材料。宣教科是普法和依法治區(qū)的辦事機構,上接區(qū)委、人大、政府和上級業(yè)務部門,下連各個基層單位,作為宣教科副科長,我充當了全區(qū)普法工作第一聯(lián)絡員的角色。幾年來,我在自己的崗位上,充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,按照領導的安排撰寫好各類文字材料,做好上傳下達及各類典型經(jīng)驗的推廣。每年撰寫的各種材料都在40篇以上,確保了普法工作的順利開展。
    2、管理文件、資料,做好分類、登記和建檔工作,并按上級要求,及時、準確填報各種報表。由于普法工作涉及的各種文件、資料不僅量大,而且比較繁雜,我除平時認真作好各種文件、資料的及時處理外,在"三五"普法驗收準備期間在科里其他同志協(xié)助下,按照省、市驗收小組的統(tǒng)一要求,對"三五"普法五年來的文件、資料進行了重新裝訂、整理,共裝訂檔案60余卷。確保了驗收工作的順利進行,并受到市考核組領導的一致好評。
    3、按照局領導的安排,抓好全區(qū)普法培訓工作。按照省市統(tǒng)一部署及局領導安排,自法培中心成立以來,本人一直負責起草年度及各階段培訓計劃,并負責培訓班大綱、資料、通知、試卷、課程設置等的準備及起草工作,確保了各類培訓班的順利進行。成功舉辦了各類培訓班100多期,不僅贏得了社會效益,也創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟效益,促進了普法工作的全面開展。
    近年來,本人雖然在工作中取得了一定成績,但也存在許多不足,比較突出的是工作上不夠主動、大膽。在今后的工作中,我將努力克服自身不足,發(fā)揚成績,爭取在工作中取得更加突出的成績。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十七
    20____年是我們團隊快速發(fā)展的一年。一年來,我校共青團、少先隊工作在上級團組織和學校黨支部的堅強領導和關懷重視下,堅持科學發(fā)展,實事就是,解放思想,帶領全校團員青年、少先隊員緊緊圍繞學校中心工作開展各項工作,在團隊的自身建設、服務青年、服務大局、對內對外宣傳以及參加重點活動等各方面上都取得了長足的進步。
    正因如此,我校團委在成立至今不到兩年的時間內,實現(xiàn)了質的飛躍,于20____年上半年光榮成為安徽省第九批全省五四紅旗團委創(chuàng)建單位?,F(xiàn)將《以創(chuàng)建為契機,堅持科學發(fā)展,打造一流初級中學團隊工作精品》年度團隊工作總結范文如下:
    1、黨建帶團建:自成立以來,在校黨支部的親切關懷和有力領導下,我校團隊建設工作發(fā)展迅速,校黨支部一直將團隊建設納入黨建總體規(guī)劃當中,每年專項研究團隊工作至少兩次,每周行政會上都會對團隊工作進行討論,并幫助解決實際問題。
    時上報團區(qū)委、教體局團工委。每周都有詳細的周工作安排,學生會有半月工作簡報。各班級支部都有團隊工作手冊,內容翔實、活動豐富。工作手冊上各支部計劃、總結、周工作要點、活動記錄、團籍登記等等,應有盡有。
    3、團員發(fā)展:團員發(fā)展工作是團工作的生命線,我校團委一直常抓不懈,并積極開展團員意識教育活動,在青年教師中積極做好推優(yōu)入黨工作。針對我校學生基數(shù)較大,管理陣地以級部為主,故在發(fā)展工作時,巧妙運用級部、班級推薦表制,在推薦入團學生時進行嚴格把關。每年按學期舉行兩次新團員宣誓儀式。每位團員能按要求積極地繳納團費。
    1、招商引資工作:我校團委積極參加十二屆三次全委會議,返校后立即在全體師生中積極宣傳招商引資工作政策,通過行政會匯報、教師會宣傳的方式,多次強調招商引資工作的重要性。但由于實際原因,在有所作為上未能實現(xiàn)突破。
    廠參觀污水處理過程,出手抄報,征集環(huán)保故事等等。此次活動贏得市委常委、副市長黃東升同志的高度贊揚,他與方泉老師親切握手并交談,鼓勵十二中要繼續(xù)開展類似有針對性的活動。
    3、校園周邊環(huán)境治理:我校團委積極配合政教處、總務處做好開學初、期中、期末的安全、衛(wèi)生排查工作,并聯(lián)系市電視臺5280欄目報道校門口流動攤點及交通狀況,每學期至少開展一到兩次抽查教師辦公室活動,每周學生會的常規(guī)監(jiān)督管理中都會涉及環(huán)境治理等方面的工作。
    4、深化青年文明號創(chuàng)建活動:我校團委雖成立時間不長,但在創(chuàng)建青年文明號活動中,目前處于積極籌備之中,已聯(lián)合教務處、政教處在各級部、教研組中開展此項活動,得到了全體師生的支持。
    1、在團區(qū)委舉辦的《愛在宣州精享裕杯千人相親大會》活動中,積極推薦人員報名參加活動,協(xié)助團區(qū)委工作人員做好會務工作。團委書記方泉及部分委員帶頭參加活動,并協(xié)助熊玉芳部長做好猜燈謎等活動籌備工作。
    2、參加于5月4日、8月20日分別舉辦的共青團宣州區(qū)十二屆二次全委會議和十二屆三次全委會議。
    高漲,教育意義深遠。
    積極做好各類優(yōu)秀集體和個人的推報宣傳工作:每學期開學,我校團委利用宣傳欄以團員風采錄的形式展示團員青年的風采,利用廣播站進行大力宣傳,尤其是教師節(jié)期間對優(yōu)秀教師進行了重點的報道。在積極做好十杰百優(yōu)宣傳工作中,我們通過網(wǎng)絡、廣播對十大杰出青年候選人陳俊鵬校長進行了大量細致的報道。組織校園之聲廣播站進行換屆,播音節(jié)目進行進一步的改進,現(xiàn)有的特色節(jié)目有:溫馨提示、多國語言課堂、音樂快車、校園七彩樹、nba戰(zhàn)報等。如今的校園里,校園之聲廣播節(jié)目已成為師生校園生活必不可少的元素,在宣傳國家政策、傳達學校通知上也起到了十分重要的橋梁作用。
    總結:目前,我校團委正處在積極創(chuàng)建省五四紅旗團委工作之中。在12月8日至11日參加全省五四紅旗團委創(chuàng)建單位負責人培訓會議時,充分認識到自身與省內其它縣市學校團委之間的不足。在新的一年里,我校團委會繼續(xù)堅持在上級團組織的正確領導和學校黨支部的有力指導下,以創(chuàng)建為契機,堅持科學發(fā)展,開拓創(chuàng)新,艱苦奮斗,力爭打造一流初級中學團隊工作精品。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十八
    同志們:我代表團縣委班子向大家報告____年的工作,對____年工作提出具體安排意見。
    一、認真回顧____年全縣共青團工作,進一步堅定做好工作的信心和決心。
    (一)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,大力加強基層團組織建設。
    1、扎實開展團組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動。全縣各級團組織以“擴大組織覆蓋,增強組織活力;增強團員意識,發(fā)揮帶頭作用”為目標,以“六創(chuàng)六爭”為主要內容,服務我縣轉型跨越發(fā)展,在農(nóng)村、企業(yè)、學校、機關事業(yè)單位等領域廣泛開展多種形式、不同內容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,取得了良好效果,并于“五四”青年節(jié)期間以縣委的名義對團組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的60個先進集體和190名先進個人予以表彰。
    2、大力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新工作。通過開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織格局創(chuàng)新工作,聯(lián)合縣委組織部選拔任命了16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記,配齊配強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委班子,逐步強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委基層團建基礎性作用。
    3、加強非公企業(yè)和縣直機關團建和青年工作。聯(lián)合縣委組織部召開了全縣“兩新”組織團建工作推進會,跟進指導已建60家團組織增強工作活力,開展好思想性、技能性、娛樂性工作,全年非公企業(yè)新建團30家,超額完成了“兩新”團建工作任務。針對縣直單位團員青年數(shù)量不斷變化情況,聯(lián)合縣直工委在全縣縣直單位,對符合建團條件但未建團單位進行集中建團,對新建和已建團單位進行重新登記,新增縣直單位團組織13家;對團員不足3人、但青年相對集中的5家單位成立了青年工作委員會,切實加強縣直單位團組織建設和青年工作。
    4、開展基層團組織規(guī)范化建設。從團的組織建設、團員教育管理、團的陣地建設、團的活動要求和儀式、檔案管理五方面加強基層團組織規(guī)范化建設。確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、機關、學校、企業(yè)等43個單位為首批____縣基層團建示范點創(chuàng)建單位,通過鼓勵先進、整頓后進、抓點帶面、整體推進的辦法,大力推進團的基層組織規(guī)范化建設。
    (二)堅持服務育人,努力創(chuàng)造有利于青少年健康成長的良好環(huán)境。
    1、堅持做好預防青少年違法犯罪和未成年人保護的基礎性工作。一是在縣預防青少年違法犯罪工作領導小組辦公室工作的基礎上,經(jīng)縣委和縣政府同意,縣委辦和政府辦聯(lián)合發(fā)文成立了由縣委常委、常務副縣長張玉龍同志任主任的縣未成年人保護委員會,辦公室設在團縣委,明確了各成員單位主要職責,將未成年人保護工作和預防青少年違法犯罪工作經(jīng)費納入縣財政預算。二是開展青少年輿情調研工作。團縣委在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)、學校等青少年集中區(qū)域開展了未成年人保護和預防青少年違法犯罪領域的專題調研,舉辦了座談會,結合不同區(qū)域特點,圍繞青少年群體開展了“網(wǎng)絡對青少年健康成長的重要影響”、“共青團組織有效參與社會管理創(chuàng)新”等課題調研,并形成調研報告上報縣委和團市委。
    2、深入開展法制教育,不斷深化法制建設。一是開展“法制教育進校園”活動。九月份與縣教育局、縣司法局集中開展了“法制教育進校園”活動,同時利用“5?4”青年節(jié)、“12?4”全國法制宣傳日等具有特殊意義的紀念日及時宣傳“兩法一條例”。二是推進法制校長工作。目前,我縣各中小學校法制校長的配備率達到100%,春、秋兩季開學時,法制校長到所在學校進行法制講座,并確保每學期至少兩次給學校師生講授法制知識。三是積極開展青少年自護教育。通過印制青少年自護卡,設置專欄,專題講座等多種形式開展自護宣講等形式,向青少年及其家長宣傳普及青少年自護常識。
    年度工作總結報告年度總結報告篇十九
    心理部每兩周定期召開一次部門會議,積極總結工作中的經(jīng)驗教訓,大量搜集有關心理健康的知識,提高自身素質,并加強部門內各成員之間的交流,為能更好地服務全院學生奠定了基礎。
    20xx年在老師的帶領下我們取得了可喜的成績,雖然工作中尚有不足指出,但是我們會不斷努力,不斷進步,相信在老師的正確指導下我們明天會做得更好。