總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面表現(xiàn)進行總結(jié)和歸納的重要方法。寫總結(jié)時要注重邏輯性和連貫性，確保文章結(jié)構(gòu)清晰，表達流暢。小編為大家收集了一些精選總結(jié)范文，希望對大家的寫作有所幫助。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇一
2011年，我公司深入貫徹上級單位和主管部門關(guān)于消防安全工作的各項文件、精神要求，切實落實消防安全主體責(zé)任，并對火災(zāi)隱患排查治理工作進行檢查、跟蹤，真正達到“消防安全自查、火災(zāi)隱患自除”的目的。在此基礎(chǔ)上，我司還建立健全長效消防安全管理機制，緊緊圍繞“防火墻”工程、消防安全“五大”活動及目前在全國范圍內(nèi)開展的“清剿火患”戰(zhàn)役，在公司范圍內(nèi)逐步形成良好的消防安全管理環(huán)境，提高全體員工的消防安全意識，為公司的各項經(jīng)營活動提供了有效的安全保障，下面就我司2011年消防安全工作總結(jié)如下：
一、年初工作目標。
2011年消防安全工作的目標是不斷提升員工消防安全素質(zhì)，加大消防宣傳力度，普及消防知識，落實消防安全管理制度，力爭做到全年消防安全無事故。
二、主要工作措施。
（一）、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，提高消防安全意識。
安全工作責(zé)任分解，工作分工，專人負責(zé)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)，建立責(zé)任獎懲激勵機制，激發(fā)員工參與消防安全工作的熱情，切實抓好消防安全管理工作。為提高員工消防安全意識，領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開消防安全工作專題會議，不斷深化管理層對消防安全工作的認識，確保庫區(qū)安全穩(wěn)定，在會上專門研究開展消防宣傳和消防演練方案，為推動各項消防活動開展起到了很好的推動作用！
（二）、強化消防管理，切實落實消防工作責(zé)任制。
延伸，把各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
（三）、主動聯(lián)系政府部門，引進科學(xué)管理理念。
公司在消防安全管理中，拒絕“閉門造車”，提倡“走出去、請進來”，主動聯(lián)系上級領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)政府部門，消防部門，業(yè)界專家。邀請他們到公司指導(dǎo)，傳授最先進的消防安全理念，是我們管理水平能夠與時俱進，不斷提高。今年，水上消防支隊及上級公司領(lǐng)導(dǎo)多次到我司進行檢查指導(dǎo)，并提出許多寶貴意見。截止2011年10月，水上消防支隊防火處共來我司檢查、指導(dǎo)八次、xxx領(lǐng)導(dǎo)五次、水上派出所兩次、上級公司六次，我司安全管理部門除每月一次對基層單位進行定期安全檢查外，特別加強了節(jié)假日專項檢查與不定期抽查力度，共查出缺陷156條，并全部得到整改落實。他們耐心而專業(yè)的指導(dǎo)、幫扶、服務(wù)，有效提升公司消防安全管理水平，幫助我們消除了諸多隱患，為我們攻克消防安全難題提供了專業(yè)意見和強有力的技術(shù)支持。
（四）、加大宣傳力度，營造濃厚的消防安全氛圍。
傳、大培訓(xùn)、大練兵”活動這個契機，打破以往消防宣傳教育局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語的單調(diào)和表面化形式。我們在確保搞好以上活動的同時，不斷豐富消防宣傳形式和內(nèi)容，采取以廣大員工喜聞樂見的形式和利用各種傳播媒體大力開展消防安全宣傳活動，利用dvd、公司oa網(wǎng)、報刊、宣傳畫等工具，加大消防安全宣傳力度，使公司掀起一輪消防安全宣傳風(fēng)暴。以六月“安全月”、“119”消防宣傳日等活動為契機，深入開展圖片、火災(zāi)紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳。定期邀請消防專家前來公司講授滅火器材使用、初期火災(zāi)撲救以及火場逃生等一系列安全知識，并舉行二氧化碳、輕泡、干粉及支線水帶兩帶一槍操等消防技能競賽，提高員工實際應(yīng)急操作能力，組織基層員工參加觀摩。公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加培訓(xùn)，親自操作，各級員工積極參與，有效地提高了人民群眾的消防安全意識和消防法制意識，取得了良好效果。
三、幾點體會。
（一）、消防安全工作的圓滿完成關(guān)鍵在于消防安全制度的落實，和員工安全素質(zhì)的提高。消防工作是一個系統(tǒng)工程，每一部分缺一不可，只有把每一項制度落到實處，每一名員工真正主動做好消防安全工作，提高自身素質(zhì)，才能有效避免各種意外事故發(fā)生，才能促進公司又好又快發(fā)展！
火委各級領(lǐng)導(dǎo)、公司防火委、水上消防支隊領(lǐng)導(dǎo)的無微不至的關(guān)懷。無論是在消防隱患排查，還是在整改治理工作中，均得到了大力的幫助與支持，使我們的消防管理水平不斷提升，為我們做好消防安全工作提供了最大動力。
（三）、各部門的配合，為我們消防工作的有序開展提供了助力。安全工作制度多，要求高，程序繁。在制度落實過程中，往往影響其他部門工作效率，進而影響經(jīng)濟效率。其他部門講大局、高姿態(tài)、重安全、以人為本，積極配合我們抓好安全工作，是我們工作中的重要助力。
xxxx有限公司。
2011年11月4日。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇二
為抓好員工學(xué)習(xí)活動，客戶服務(wù)部在年初就制訂了切實可行的學(xué)習(xí)計劃：一是加強理論學(xué)習(xí)，主要以《現(xiàn)代企業(yè)班組建設(shè)與管理 》、《學(xué)會減壓 快樂工作》等書籍為學(xué)習(xí)課本;二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，主要以《3g手機使用手冊》、《vip客戶服務(wù)經(jīng)理工作手冊》、3g套餐、用戶投訴處理技巧、等內(nèi)容為學(xué)習(xí)素材，后來還增加了《郵差費雷德》等書籍。學(xué)習(xí)方式以個人自學(xué)，輔以集中學(xué)習(xí)或培訓(xùn)以及戶外拓展訓(xùn)練等多種形式相結(jié)合。 為保證學(xué)習(xí)效果，客戶服務(wù)部在制訂學(xué)習(xí)計劃明確學(xué)習(xí)方式的同時，還明確了學(xué)習(xí)獎懲制度：一是團隊組織開展集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或戶外拓展訓(xùn)練時，無故缺勤的扣1分/次;二是未及時組織開展集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或戶外拓展訓(xùn)練的扣正副隊長及學(xué)習(xí)員各1分;三是對學(xué)習(xí)優(yōu)秀的隊員在團隊內(nèi)部給予表揚，并優(yōu)先推薦參加公司?學(xué)習(xí)型員工(知識型員工)?的評選。為加強學(xué)習(xí)交流，促進隊員取長補短，營造?人人參與、處處學(xué)習(xí)?的學(xué)習(xí)氛圍，客戶服務(wù)部還建立了?客戶服務(wù)部員工交流qq群?和?投訴處理知識庫?，隊員有什么問題和疑惑、有什么心得和想法、 有什么案例和經(jīng)驗，都可以通過qq群(共享)和知識庫隨時隨地地開展學(xué)習(xí)和交流，隊員對這種便捷的共享平臺十分喜歡。 2010年，除員工自學(xué)外，客戶服務(wù)部組織員工開展集中學(xué)習(xí)討論、培訓(xùn)以及戶外拓展訓(xùn)練共達8次。如3月份，為做好二季度營銷大會戰(zhàn)工作，客戶服務(wù)部組織全體員工學(xué)習(xí)了?天翼振翅—翼起去戰(zhàn)斗?產(chǎn)品補貼及營銷方案。4月份為提升vip客戶服務(wù)經(jīng)理服務(wù)能力，客戶服務(wù)部組織vip客戶服務(wù)經(jīng)理學(xué)習(xí)《vip客戶服務(wù)經(jīng)理工作手冊》和規(guī)定動作。5月份，為做好3g手機業(yè)務(wù)發(fā)展，客戶服務(wù)部組織全體員工學(xué)習(xí)3g業(yè)務(wù)套餐、3g手機補貼標準等內(nèi)容。8月份，為提升投訴人員的投訴處理能力和技巧，客戶服務(wù)部針對投訴處理員開展了投訴處理能力和技巧內(nèi)部培訓(xùn)班。11月份，為積極響應(yīng)學(xué)習(xí)?弗雷德?讀書活動，客戶服務(wù)部組織全體員工圍繞?激情成就卓越、理解升華思想、行動排除萬難、服務(wù)創(chuàng)造輝煌?主題，按照?四看四促進?要求，開展了學(xué)習(xí)?弗雷德?主題大討論活動。
忘懷的生日，這天我的心一直暖暖的，我會永遠把這份感動放在心中!? 為增強團隊凝聚力和員工工作自信力，客戶服務(wù)部在全公司創(chuàng)新地開展別出心裁的晨會，晨會分為?隊員問好、點到、宣誓、體能鍛煉、隊長訓(xùn)勉?五個部分，時間大約25分鐘。隊員對晨會給予了極高的評價：?通過晨會，不僅愉悅了身心，放松了心情，而且增強了隊員的歸屬感，提高了團隊的凝聚力，鼓舞了隊員的信心，提振了團隊的士氣。? 為提升vip客戶服務(wù)經(jīng)理與中高端客戶溝通的技巧，提高vip客戶服務(wù)經(jīng)理專業(yè)服務(wù)力水平，客戶服務(wù)部結(jié)合日常維系工作中收集的典型案例，圍繞?客戶關(guān)懷、流失預(yù)警、價值提升?維系主題，展開了一次vip客戶服務(wù)經(jīng)理客戶服務(wù)情景模擬比賽。參加比賽的隊員對此項活動影響深刻：?參加此次比賽，讓我獲益匪淺，在比賽中不僅展示了自我，更重要的是讓我學(xué)到了更多的服務(wù)技巧，今后我將把學(xué)到的知識運用到實踐工作中去，不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技能。? 為舒緩員工緊張情緒，釋放員工工作壓力，客戶服務(wù)部組織員工分兩次到?江南水鄉(xiāng)—烏鎮(zhèn)?和?**方特?去拓展訓(xùn)練。拓展訓(xùn)練結(jié)束后，有不少員工表示：?很感謝能有這樣的訓(xùn)練活動，有這樣一次有意義的深刻的體驗和經(jīng)歷，讓我在工作之余感受到了團隊的關(guān)懷和溫馨，以后我會更加努力工作，完成好自己的工作任務(wù)，為提升團隊的工作業(yè)績貢獻力量。
客戶服務(wù)部在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團隊時，始終不忘將創(chuàng)建活動與促進業(yè)務(wù)發(fā)展、提升工作業(yè)績相結(jié)合。 今年4-6月份，為扭轉(zhuǎn)移動業(yè)務(wù)發(fā)展不利局勢，公司號召全體員工積極投身到?天翼振翅—翼起去戰(zhàn)斗?二季度營銷大會戰(zhàn)中來。客戶服務(wù)部全體員工積極響應(yīng)，并立即行動起來，充分利用個人人脈資源，積極向身邊的目標客戶宣傳推介電信業(yè)務(wù)特別是移動業(yè)務(wù)。為在業(yè)務(wù)發(fā)展中充分發(fā)揮好自己的作用，客戶服務(wù)部全體員工個個不甘示弱，他們主動放棄休息時間開展?fàn)I銷活動，在團隊內(nèi)部形成了?比、學(xué)、趕、幫、超?的良好氛圍，發(fā)展不好的主動向發(fā)展好的取經(jīng)，黨員、團員同志主動幫助其他人員，主管以上人員也主動幫助協(xié)調(diào)解決員工在業(yè)務(wù)發(fā)展中遇到的問題。 在?天翼振翅—翼起去戰(zhàn)斗?二季度營銷大會戰(zhàn)中，客戶服務(wù)部人員參與面(不含休產(chǎn)假的)達到100%，任務(wù)完成率達到210%，是全公司非渠道部門任務(wù)完成率最高的部門。
不錯的業(yè)績：移動中高端客戶保有率高于全省平均水平(全省第七名)，移動用戶離網(wǎng)率低于全省平均水平(全省第三名)，寬帶用戶離網(wǎng)率低于全省平均水平(全省第二名)，用戶投訴率、用戶投訴處理及時、用戶滿意率、基礎(chǔ)服務(wù)達標率等服務(wù)指標也都位于全省前列，并被省公司確定為集團公司級?全業(yè)務(wù)服務(wù)標準落實優(yōu)秀團隊?，這是全省唯一一個本地網(wǎng)獲得的'此項殊榮。
為了適應(yīng)時代發(fā)展，響應(yīng)上級和學(xué)校的號召，爭做一名合格的中層領(lǐng)導(dǎo)，我利用課余時間堅持學(xué)習(xí)，取得了較好的效果，現(xiàn)總結(jié)如下：
本學(xué)年我能認真的參加形式多樣的師德師風(fēng)學(xué)習(xí)教育活動，按要求認真的學(xué)習(xí)了以下內(nèi)容：《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、昌圖縣教育局文件精神、昌圖縣教師八條禁令、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等，并按要求記好了學(xué)習(xí)筆記，完成了個人論文、自查報告、心得體會、工作反思、教育隨筆、教育案例等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，我能嚴格要求自己，奉公守法，遵守社會公德，忠誠人民的教育事業(yè)，為人師表。堅持以身作則、嚴以律己，增強自身的自控能力，控制自己的情緒，始終保持良好、平和的心境精神飽滿地投入工作，平時積極參加全校的各種集體活動，支持并配合其它部門開展好各種活動。
本年度，我積極參加教學(xué)實踐活動，親自參與組教研講課，將新理念，新方法運用到課堂教學(xué)中，在實踐中嘗試，重視自己的教學(xué)感悟，加強自己的教學(xué)反思，提升自己的教學(xué)水平，我執(zhí)教的《動物說話》一課在體音美組內(nèi)受到了老師們的好評。
教育是一個發(fā)展性的職業(yè)，它要求從事這個職業(yè)的教師應(yīng)堅持學(xué)習(xí)，永不間斷，只有這樣，才能不斷的充實自己，做到“問渠那得清如許，為有源頭活水來”的境界。因此，這學(xué)期我除了積極參加學(xué)校組織的集體學(xué)習(xí)以外，利用課余時間也讀了一些教育書籍，來充實自己。如《每天給自己一個希望》、《趁父母還健在》等，每讀一篇都會有不同的收獲。此外， 我還利用業(yè)余時間自學(xué)少先隊業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)《隊章》、少先隊教育理論、少年兒童運動史、少先隊工作方法、少先隊基本知識、學(xué)習(xí)黨的教育方針政策及國家有關(guān)教育法規(guī)，學(xué)習(xí)掌握演講、寫畫、歌舞、制作、游戲等基本技能，提高工作的技能技巧。堅持三筆字、簡筆畫、鋼琴、合唱指揮等教學(xué)基本功的練習(xí)，認真答每周的教師業(yè)務(wù)考試試卷，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。
總之，在本學(xué)期中，我不斷的去學(xué)習(xí)，不斷的在試著提高自己，下一個年度我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的綜合能力。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇三
工作是上下聯(lián)系溝通的橋梁,是“上情下達、下情上報”的一個重要途徑,也是領(lǐng)導(dǎo)正確決策的基礎(chǔ)和依據(jù)。為更好地服務(wù)檢測工作，今年以來，藥監(jiān)所領(lǐng)導(dǎo)班工作高度重視，采取多項措施，通過進一步建立、規(guī)范規(guī)章制度，著力強化了原始信息和業(yè)務(wù)信息數(shù)量和質(zhì)量采集和錄用工作。主要做法和經(jīng)驗如下:考核制度。藥監(jiān)所把政務(wù)信息宣傳工作納入崗位責(zé)任制考核，明確全年政務(wù)信息工作目標任務(wù)和基本要求，并將目標任務(wù)分解到科室和個人，任務(wù)完成情創(chuàng)優(yōu)掛鉤，年終進行綜合考評，形成全員辦信息宣傳的局面。
獎勵力度。藥監(jiān)所制定了政務(wù)信息宣傳工作獎勵辦法，規(guī)定凡是被省級、市級以及新聞媒體采用的信息，分別按不同的標準予以獎勵。對被各級報刊采用以及探索監(jiān)測工作的分析、調(diào)研文章加大獎勵力度，調(diào)動干部職工積極性。
宣傳層面。通過同志們的信息采集投稿，讓系統(tǒng)的同志對單位和個人的工作有深刻地了解，贏得領(lǐng)導(dǎo)和同志們對畜產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測工作的理解和支持，藥監(jiān)傳面，注意多角度地反映畜產(chǎn)品監(jiān)測工作情況和動態(tài)、工作人員的精神狀態(tài)、檢測問題及分析建議、樹立工作先進典型、執(zhí)法辦案執(zhí)行法律法規(guī)的能力等信息質(zhì)量。為提高寫作水平和信息材料質(zhì)量，單位領(lǐng)導(dǎo)班子要求全體工作人員必須深入實際調(diào)查研究，認真把握真實性、及時性、完整性和可預(yù)測性，并重點，報送適用型信息。捕捉亮點，報送特色型信息。做到信息工作班子成員帶頭投稿，對信息工作層層把關(guān)，采取領(lǐng)導(dǎo)著力提高政務(wù)信息宣傳工作的質(zhì)。
規(guī)范管理。單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視政務(wù)信息宣傳工作，并安排專人負責(zé)政務(wù)信息報送和工作的宣傳工作。為突出單位的工作重點，嚴格實行政務(wù)信息上報審簽制上報的信息材料必須由分管領(lǐng)導(dǎo)審閱后方可上報。在保證信息質(zhì)量的同時，注重提高信息上報速度，對重大情況一把手審核，實行快采快編、快審快報，報漏報。一般信息及時報送，緊急重大信息限時報送，不得延誤。
藥監(jiān)所信息工作的思路和要求。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流，采取有效地制度和管理方法，推動單位信息工作再上新的臺階，培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè)、富有進取心仗的隊伍。同時看到了對畜產(chǎn)品監(jiān)測工作的提升起到了重要的意義。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇四
黨員“成長記錄袋”的全面推廣，成為了推進“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化的有效抓手，提升了黨員隊伍管理的科學(xué)性和規(guī)范性，取得了良好的效果。
(一)推進了黨內(nèi)組織生活的有效開展。將嚴肅黨內(nèi)組織生活所要求的三會一課、談心談話、民主評議等內(nèi)容記入“成長記錄袋”，倒逼黨組織按時開展黨內(nèi)組織生活，推進了組織生活的正?；?。xx村黨支部書記xx說：“以前，在村里開會很難把黨員叫全，自從推行成長袋以來，對黨組織和黨員都有了要求，黨組織活動開展沒開展，黨員參加沒參加，表現(xiàn)怎么樣，都要詳細記錄，是個很好的督促”。
(二)激發(fā)了黨員隊伍的活力。通過黨組織詳實記錄黨員活動軌跡，讓黨員感受到黨組織時刻都在關(guān)注自己，增強了歸屬感，促進了黨員作用發(fā)揮。全縣共有xx個貧困村，截至目前，共計培樹農(nóng)村帶富黨員xx名，帶動貧困群眾xx戶，涌現(xiàn)出xxxxx等一批黨員帶富典型。
(三)提升了黨員評價的準確性。在黨員評優(yōu)樹模、出具鑒定證明時，黨組織可以通過“成長記錄袋”核實黨內(nèi)表現(xiàn)情況，提出更加準確的評價意見。在“七一”表彰期間，強化“成長記錄袋”運用，嚴格審查表彰對象黨內(nèi)表現(xiàn)情況，確保了優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選的公正性和公平性。
(四)擴寬了干部考察了解渠道。在黨員干部提拔使用中，將“成長記錄袋”作為機關(guān)黨員干部檔案的有效補充，提高了干部考察的科學(xué)性。凡是擬提拔的黨員干部，考察組成員必須對“成長記錄袋”進行查閱，重點看是否按時參加組織生活、是否按時交納黨費、民主評議是否為合格格次等內(nèi)容，對于黨內(nèi)表現(xiàn)較差的，一律不予提拔使用。
(五)實現(xiàn)了黨員管理的無縫對接。在黨員黨組織關(guān)系變化時，由于轉(zhuǎn)入地黨組織對黨員之前的表現(xiàn)情況掌握不全面，形成了管理上的斷檔。按照“一人一袋，袋隨人走”的辦法，方便了黨組織及時準確掌握轉(zhuǎn)入黨員情況，提升了黨員管理的連續(xù)性。“多數(shù)黨員在轉(zhuǎn)入黨組織關(guān)系時，僅憑一張介紹信，我們也不主動詢問黨員表現(xiàn)情況，而現(xiàn)在，必須拿著成長袋，我們才給辦理手續(xù)，通過審查檔案，了解情況能更全面些”社區(qū)黨務(wù)工作者高海濤如是說。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇五
全面從嚴治黨是黨中央作出的重大戰(zhàn)略部署，習(xí)近平總書記指出：“黨要管黨、從嚴治黨，必須落實到黨員隊伍的管理中去?！秉h員是黨的肌體細胞，而黨員隊伍建設(shè)是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性工程，不斷推動全面從嚴治黨向基層延伸，必須抓住黨員這個關(guān)鍵因素。2020年以來，縣委在深化推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，通過大走訪、黨員承諾、星級創(chuàng)評等方式方法，有效提升了黨員黨性修養(yǎng)和形象，黨員隊伍管理更加規(guī)范和制度化，但在不斷的實踐和調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，黨員隊伍的建設(shè)和管理與新形勢新任務(wù)新要求仍然不相適應(yīng)。
一是黨員思想無歸屬。部分黨員只是在組織上入了黨，而在思想上并沒認識到黨員的特殊身份和榮譽，單純以繳納黨費來區(qū)別黨員和群眾，缺乏黨員意識，混同于一般群眾，在黨意識淡化，思想無歸屬。
二是黨員個人無檔案。全縣農(nóng)村黨員共有xx余名，而90%的黨員檔案缺失，機關(guān)黨員入黨材料里面也沒有黨內(nèi)表現(xiàn)、組織生活、談心談話等相關(guān)材料，黨員個人成長記錄不能及時歸入黨員個人檔案。
三是黨員成長無記錄。談心談話、組織生活、民主生活和民主評議黨員等黨內(nèi)制度落實不嚴格，黨員個人查擺的問題整改不及時，這些工作的推動往往都是浮于表面、應(yīng)付了事，黨組織道不明，黨員個人也說不清，從而影響了黨員的成長提高。
四是黨員評價無依據(jù)。在開具外調(diào)證明和考察鑒定的時候，黨員好不好，全憑一張嘴，沒有任何歷史材料和依據(jù)，影響了黨員評價時的客觀性和公正性;在黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接時，僅憑一張介紹信，缺少黨員個人成長檔案，黨組織不能全面了解黨員黨內(nèi)表現(xiàn)情況，在黨員管理過程中缺少連貫性。
正是基于以上問題，縣委堅持問題導(dǎo)向，通過不斷的研究和探索，決定在全縣黨員中推行黨員“成長記錄袋”，強化黨員成長過程性管理，并將“成長記錄袋”作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的有效載體，詳實記錄黨員個人日常表現(xiàn)情況，將學(xué)改做過程“檔案”化，從而讓黨員在思想上有認同感和歸屬感，解決黨員管理難、評價難等問題。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇六
xx市檔案局在xxxx年積極做好消防宣傳工作，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，按照“預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治”的原則，牢固樹立安全發(fā)展的`理念，積極做好消防安全宣傳工作，維護了檔案消防安全，促進了經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展，現(xiàn)將主要事跡匯報如下：
我局將把消防安全宣傳工作放在突出位置，成立了消防安全宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長，分管副局長任副組長，辦公室、館務(wù)科負責(zé)具體宣傳工作，每天對局內(nèi)所有場所進行逐一排查，檢查庫房溫濕度、滅火器材，對電源、電腦線路，各個庫房、辦公室、展廳等檢查發(fā)現(xiàn)的問題明確整改措施，整改期限，確保整改及時到位。
我局常年通過政務(wù)公開欄、在led顯示屏上向全市人民特別是查檔群眾作消防宣傳，在職工會上定期與不定期的組織全體干部職工開展消防宣傳教育培訓(xùn)，提高了全體干部的消防安全意識，并將消防培訓(xùn)、宣傳常規(guī)化。
我局組織對局內(nèi)消防安全工作進行了檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題和存在的薄弱環(huán)節(jié)，做到了一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)落實，不留死角。同時，把預(yù)防工作和日常工作很好地結(jié)合起來，以預(yù)促防，樹立了正確的發(fā)展觀，確立了“一保安全、二保穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展”的工作原則。認真總結(jié)經(jīng)驗，加強了我局安全工作的前瞻性和預(yù)見性，堅持預(yù)防為主，標本兼治，初步建立起了我局消防安全工作的長效機制。
我局將在市委、市政府、市消防安全委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)做好消防安全工作。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇七
精品辦公范文薈萃組長參加的消防安全工作小組，負責(zé)開展防火檢查、巡邏、消防宣傳等工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患，反饋消防工作情況。
二、加快農(nóng)村公共消防設(shè)施建設(shè)，切實增強抗御火災(zāi)的能力。
各地要按照“公共消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與城鎮(zhèn)建設(shè)同步規(guī)劃、同步實施、協(xié)調(diào)發(fā)展”的要求，進一步加快鎮(zhèn)消防規(guī)劃編制工作。已經(jīng)完成城鎮(zhèn)總體規(guī)劃的鎮(zhèn)應(yīng)按照《小城鎮(zhèn)消防規(guī)劃編制要點》要求，在5月底前全面完成消防規(guī)劃編制任務(wù)。鎮(zhèn)撤并調(diào)整尚未到位、城鎮(zhèn)總體規(guī)劃尚未完成的鎮(zhèn)應(yīng)保證城鎮(zhèn)總體規(guī)劃與消防規(guī)劃同步完成編制任務(wù)。對已經(jīng)編制完成消防規(guī)劃的鎮(zhèn)要督促有關(guān)部門迅速組織實施。沒有完成消防規(guī)劃的鎮(zhèn)要將消防隊、消防水源、消防車通道、消防通信等公共消防設(shè)施建設(shè)納入地方經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃。要結(jié)合農(nóng)村“改水”、“灰色路面”建設(shè)、電話普及和電網(wǎng)改造等工作，提高農(nóng)民住宅耐火等級，改善消防水源、鎮(zhèn)村消防車通道，規(guī)范用電用氣用油管理，不斷改善農(nóng)村消防安全狀況，切實增強農(nóng)村抗御火災(zāi)的能力。
三、
發(fā)展多種形式的消防隊伍，提高農(nóng)村撲救火災(zāi)的水平。
各地要根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟條件和消防安全的實際需要，鞏固。
精品辦公范文薈萃和發(fā)展多種形式消防隊伍，不斷提高農(nóng)村撲救火災(zāi)的水平。鎮(zhèn)、村和企業(yè)單位要建立健全專兼職消防隊、義務(wù)或志愿消防隊，配備消防車、泵等滅火器材裝備，做到“小火不出組、初起火災(zāi)不出村、一般火災(zāi)不出鎮(zhèn)”。要切實加強消防隊伍的管理，明確消防大隊、公安派出所、主管單位的管理責(zé)任，定期組織開展執(zhí)勤訓(xùn)練、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強消防隊伍的實戰(zhàn)滅火能力。要整合各種滅火資源，建立協(xié)調(diào)統(tǒng)一的指揮機制，提高整體滅火水平。各類消防隊伍要根據(jù)需要，配備隊長、班長、戰(zhàn)斗員、駕駛員等崗位人員，設(shè)立消防車輛、器材庫和隊員值班室，嚴格執(zhí)行有關(guān)管理規(guī)定和制度。要定期組織隊員深入鎮(zhèn)、村和企業(yè)單位，熟悉消防水源、道路和單位內(nèi)部情況，制定重點地區(qū)、重點單位和重點部位滅火預(yù)案，組織實戰(zhàn)演練，增強隊伍實戰(zhàn)能力。要保證消防隊員執(zhí)勤訓(xùn)練、器材裝備經(jīng)費和工資福利待遇。
四、普及消防安全知識，提高人民群眾消防安全意識和自防自救能力。
精品辦公范文薈萃能。要通過對農(nóng)戶發(fā)放宣傳資料、制定村民防火公約、設(shè)立宣傳廣告牌等形式，向人民群眾宣傳消防安全知識。各級文廣、司法、教育等部門要將消防法規(guī)、消防安全知識納入“三下鄉(xiāng)”、農(nóng)村普法教育和學(xué)生素質(zhì)教育的內(nèi)容，營造農(nóng)村消防宣傳教育的社會氛圍。
以上通知，請各地結(jié)合實際，認真貫徹落實。
精品辦公范文薈萃。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇八
各直接監(jiān)管企業(yè)、黨組織關(guān)系歸口管理企業(yè)黨委（總支、支部）：
為進一步深入貫徹落實黨的十七大精神，推動國有企業(yè)黨建工作，結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，自治區(qū)國資委黨委制定了《關(guān)于進一步加強自治區(qū)國有企業(yè)黨建工作的意見》，現(xiàn)印發(fā)你們，請認真遵照執(zhí)行。
自治區(qū)國資委黨委。
2009年6月8日。
為深入貫徹落實黨的十七大精神，加強國有企業(yè)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用，推進企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展，根據(jù)中央和自治區(qū)關(guān)于加強和改進國有企業(yè)黨的建設(shè)有關(guān)文件精神，結(jié)合企業(yè)當(dāng)前實際，現(xiàn)就進一步加強自治區(qū)國有企業(yè)黨建工作提出以下意見。
一、充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。發(fā)揮政治核心作用，是黨對國有企業(yè)政治領(lǐng)導(dǎo)的重要途徑，是國有企業(yè)黨組織的重要職能。企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用主要是把好方向關(guān)、政治關(guān)和政策關(guān)，著重圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，保證黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)在本企業(yè)貫徹執(zhí)行；支持股東會、董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理（廠長）依法行使職權(quán)；全心全意依靠職工群眾，支持職工代表大會依法開展工作；積極參與企業(yè)重大問題決策；領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)思想政治工作和工會、共青團等群眾組織工作，將黨組織發(fā)揮政治核心作用貫穿于企業(yè)決策、執(zhí)行、監(jiān)督的全過程。要正確處理好完善公司法人治理結(jié)構(gòu)與發(fā)揮黨組織政治核心作用的關(guān)系，在完善公司法人治理結(jié)構(gòu)的同時，明確黨委在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的職責(zé)權(quán)限，確保公司法人治理機制有效運行，黨組織政治核心作用充分發(fā)揮。要正確處理好黨管干部與董事會和經(jīng)理層依法行使用人權(quán)的關(guān)系，堅持黨管干部、黨管人才的原則，進一步完善出資人管人的體制和機制，繼續(xù)探索董事會選聘經(jīng)營管理者、經(jīng)營管理者行使用人權(quán)的有效途徑，明確黨委在企業(yè)干部人事工作中的權(quán)力和職責(zé)。要正確處理好黨委參與決策與董事會依法決策的關(guān)系，繼續(xù)完善“雙向進入、交叉任職”的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制，按照參與決策、帶頭執(zhí)行、保證監(jiān)督的總要求，制定黨委參與重大問題決策的規(guī)則和程序，明確黨委參與重大問題決策的責(zé)任；黨委發(fā)現(xiàn)企業(yè)重大問題決策不符合黨和國家方針政策、法律法規(guī)時，應(yīng)及時提出意見；重大問題決策作出后，黨委要發(fā)動全體黨員，團結(jié)帶領(lǐng)全體職工，推動決策的實施。
二、積極推進國有企業(yè)黨內(nèi)民主建設(shè)。各企業(yè)黨組織要把推進黨內(nèi)民主建設(shè)作為黨建工作的一項重要內(nèi)容，認真研究落實。堅持把完善黨內(nèi)民主制度作為推進黨內(nèi)民主的一項根本任務(wù)，不斷完善民主討論制度，營造黨內(nèi)不同意見充分發(fā)表、平等討論的制度環(huán)境，鼓勵和保護黨員講真話、講心里話；完善民主決策制度，保證廣大黨員和各級黨組織經(jīng)常性地參與黨內(nèi)決策，使黨的各項決策在黨內(nèi)擁有最廣泛的群眾基礎(chǔ)；完善民主選舉制度，使黨內(nèi)選舉更好地體現(xiàn)選舉人的意志；完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度，既反對和防止個人或少數(shù)人專斷，又反對和防止分工不合作、班子軟弱渙散；完善民主監(jiān)督制度，保障廣大黨員和各級黨組織有效行使監(jiān)督權(quán)，使黨的權(quán)力得到正確行使，推動黨的事業(yè)健康發(fā)展。堅持把黨員行使民主權(quán)利作為黨內(nèi)民主建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，認真抓好《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》的學(xué)習(xí)，除國家法律法規(guī)規(guī)定的保密事項和企業(yè)科技、商業(yè)秘密外，企業(yè)的重大問題要及時組織黨員學(xué)習(xí)討論，為黨員行使權(quán)利提供必要條件。要健全黨務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，規(guī)范黨內(nèi)事務(wù)公開的范圍、時限、方式和程序，繼續(xù)完善企業(yè)負責(zé)人述職述廉、重大事項報告、談話誡勉以及任前公示制度，重要事項及時向黨員公開。要加強黨員主體意識教育，強化黨員對主體地位的認識，著力增強黨員的民主意識，提高黨員的民主素養(yǎng)，切實理清確立黨員主體地位、發(fā)揮黨員主體作用與保障黨員民主權(quán)利的關(guān)系，努力把發(fā)揮黨員主體地位作用貫穿于民主參與、民主選舉、民主決策、民主監(jiān)督的全過程。
三、進一步加強基層黨組織建設(shè)。認真落實中央、自治區(qū)關(guān)于黨委抓基層黨建工作責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，建立黨委負總責(zé)、書記帶頭抓、班子成員各司其職、各工作部門齊抓共管的機制，形成一級抓一級、一級帶一級的企業(yè)黨建工作格局。要把黨建工作納入企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，認真制定加強企業(yè)黨建工作的長遠目標和具體措施，及時督促檢查所屬企業(yè)建立和落實黨建工作責(zé)任制?；鶎狱h組織每年應(yīng)向上級黨組織作一次抓黨建工作責(zé)任落實情況的匯報，并將此項工作列入考核黨委工作業(yè)績的主要內(nèi)容，作為黨委書記任免獎懲的重要依據(jù)?；鶎狱h組織建設(shè)的重點在支部，支部要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實際，在提高效益、加強管理、穩(wěn)定職工、搞好安全生產(chǎn)等工作中發(fā)揮作用。黨支部書記的配備要從實際出發(fā)，專兼結(jié)合，也可以交叉任職；規(guī)模大、黨員人數(shù)多或工作性質(zhì)特殊、人員分散的基層單位，應(yīng)配備專職黨支部書記；要重視黨支部成員的培養(yǎng)，定期進行集中培訓(xùn)，不斷提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。要加強制度建設(shè)，實行黨支部工作目標管理，細化黨支部各項工作，實現(xiàn)黨支部工作的制度化、標準化、規(guī)范化。要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展富有特色的主題實踐活動，不斷創(chuàng)新活動載體和組織形式，提高黨員在群眾中的威信，增強黨支部的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、進一步加強黨員的管理教育。企業(yè)黨組織要結(jié)合工作實際，不斷完善黨員管理教育制度體系，實現(xiàn)對黨員的分類管理、科學(xué)管理、有效管理。要認真制定黨員教育培訓(xùn)總體規(guī)劃，以黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)為重點，著力抓好黨的基本路線教育、理想信念教育、宗旨意識教育和愛國主義教育，組織好黨員對黨的基本知識、市場經(jīng)濟知識和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高黨員履行本職工作的素質(zhì)和能力，使黨員在企業(yè)改革改制、生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)創(chuàng)新、維護穩(wěn)定中發(fā)揮先鋒模范作用。在教育方式上要緊貼企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點，充分利用生產(chǎn)經(jīng)營過程和班前、班后等業(yè)余時間進行隨機教育，努力使黨員思想覺悟、業(yè)務(wù)技能、工作業(yè)績優(yōu)于群眾。要做好生產(chǎn)困難和關(guān)閉停產(chǎn)企業(yè)的黨組織工作，認真掌握下崗職工黨員的基本情況，建立基本情況登記制度，堅持每季度進行一次分析，努力做到思想狀況清、專業(yè)特長清、就業(yè)意向清、困難程度清。特別是對下崗職工黨員，既要做好專業(yè)技能培訓(xùn)，又要進行經(jīng)常性的思想教育，使他們認清形勢，堅定信心，發(fā)揮帶頭作用。關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)的黨員，在企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)程序終結(jié)后，沒有就業(yè)單位或就業(yè)崗位不固定(在同一單位連續(xù)就業(yè)不滿6個月)的，黨組織要及時將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到本人居住地，確保黨員處于黨組織有效的教育、管理和監(jiān)督之中。
五、進一步加強國有企業(yè)思想政治工作。企業(yè)黨組織負責(zé)人要切實擔(dān)負起加強和改進思想政治工作、建立完善思想政治工作管理體制和運行機制第一責(zé)任人的職責(zé)。思想政治工作要按照繼承與創(chuàng)新相統(tǒng)一的原則，把企業(yè)改革的重點、生產(chǎn)經(jīng)營的難點和職工思想中的疑點作為黨組織工作的落腳點，把做好思想政治工作與培養(yǎng)企業(yè)精神、理順思想情緒、解決實際問題結(jié)合起來，增強思想政治工作的針對性和實效性。要加強輿情信息工作，進一步建立完善黨員思想情況分析制度、重大輿情信息報告制度和輿情信息工作總結(jié)匯報制度，確保維護企業(yè)穩(wěn)定。企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)要重視思想政治工作，黨委主要負責(zé)人每年至少為黨員上一次黨課，董事長（總經(jīng)理、廠長）每年至少為職工作一次形勢報告，堅持每半年對思想政治工作情況進行一次總結(jié)，把思想政治工作成效和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)完成情況一道作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員業(yè)績的重要內(nèi)容，使思想政治工作更好地為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務(wù)。
六、進一步創(chuàng)新黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系和服務(wù)群眾的工作機制。要從促進科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會的政治高度處理好企業(yè)各層面的利益關(guān)系。要緊密結(jié)合企業(yè)保增長、保民生、保穩(wěn)定的實際，把解決好職工群眾現(xiàn)實利益和長遠利益的問題擺到企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的大局中謀劃考慮，通過研究制定扶貧解困措施、設(shè)立扶貧幫困基金等方式，進一步完善黨內(nèi)關(guān)懷激勵機制和扶貧幫困機制，以點帶面，推動全局性問題的解決。企業(yè)在提出各項改革措施時，要堅持以人為本，充分考慮社會發(fā)展的實際情況，兼顧大多數(shù)職工的承受能力，切實維護職工群眾的根本利益。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要深入艱苦地方、困難地方和問題多的地方，聽取群眾意見，走訪慰問困難職工，幫助基層和群眾解決實際問題；企業(yè)黨組織要把關(guān)心困難黨員和弱勢群體同維護保障職工權(quán)益結(jié)合起來，妥善解決困難黨員和弱勢群體的住房、就醫(yī)、子女上學(xué)等問題。推行黨員承諾制度，黨員要做職工群眾的貼心人，為群眾辦實事辦好事。要積極參與社會公益活動，開展黨員互助、黨組織互助，幫助困難黨員和職工群眾解決生活困難。
七、進一步建立完善科學(xué)的綜合考核評價體系。企業(yè)要以科學(xué)發(fā)展觀和正確業(yè)績觀為指導(dǎo)，加快建立健全綜合考核評價體系。對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的考核評價，要把對企業(yè)當(dāng)年經(jīng)營業(yè)績、領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營管理能力考核同企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力、企業(yè)的穩(wěn)定程度、職工隊伍的精神面貌、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)和廉潔自律情況考核相結(jié)合。對企業(yè)黨建工作的考核評價，要與建立健全國有資產(chǎn)保值增值責(zé)任體系、企業(yè)經(jīng)營者業(yè)績考核工作相結(jié)合。要把黨建工作考核評價與經(jīng)營業(yè)績評價兌現(xiàn)體系相結(jié)合，將黨建工作考核的結(jié)果同企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的業(yè)績評價、薪酬分配和提拔使用掛鉤，進一步增強考核評價工作的激勵作用。要進一步探索黨建目標管理的工作方法和有效途徑，建立健全責(zé)任制，規(guī)范工作流程，加強過程控制，實行跟蹤改進，把現(xiàn)代企業(yè)管理理念同企業(yè)黨建工作運行機制有機融合，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。
型社區(qū)，辦公服務(wù)設(shè)施由所在單位提供社區(qū)使用；破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)在清理移交非經(jīng)營性資產(chǎn)時，盡可能把公用場地等設(shè)施劃轉(zhuǎn)給所在街道社區(qū)，為鞏固社區(qū)服務(wù)功能發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的作用。
九、進一步加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。各企業(yè)黨組織要嚴格執(zhí)行《自治區(qū)黨委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)國資委黨委關(guān)于加強和改進自治區(qū)國有企業(yè)黨建工作的意見〉的通知》（新黨辦發(fā)[2006]37號）關(guān)于“黨務(wù)工作機構(gòu)和人員納入企業(yè)管理機構(gòu)和人員編制，要按不低于企業(yè)職工總數(shù)的1%比例配備專職黨務(wù)工作人員”的規(guī)定，努力建立一支既熟悉經(jīng)濟工作，又能勝任黨務(wù)工作的“復(fù)合型”干部隊伍。在黨務(wù)工作人員的配備上，切實把政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的同志充實到黨務(wù)隊伍中來，人員宜兼則兼，宜專則專，保證黨的工作正常開展。要重視黨務(wù)干部的培養(yǎng)，積極推行黨政干部交叉任職和輪崗交流制度，為黨務(wù)干部創(chuàng)造學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會和條件。要認真落實黨務(wù)工作人員的各項待遇，企業(yè)在制定黨委領(lǐng)導(dǎo)人員和黨務(wù)干部的薪酬、職稱及住房分配等政策規(guī)定時，要與企業(yè)經(jīng)營管理人員同等對待。企業(yè)黨內(nèi)活動經(jīng)費納入企業(yè)全年財務(wù)預(yù)算，由黨委掌握使用?；顒咏?jīng)費除了留存黨費外，生產(chǎn)經(jīng)營正常的企業(yè)按不低于上年度職工工資總額的1%比例予以列支，生產(chǎn)經(jīng)營困難的企業(yè)按不低于0.5%的比例列支，待生產(chǎn)經(jīng)營正常后達到要求比例；停產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)要通過企業(yè)自籌、結(jié)對幫扶、上級黨組織支持等渠道籌集黨建工作經(jīng)費，保證黨建工作正常開展。上述經(jīng)費的使用應(yīng)重點向基層黨組織傾斜。
各企業(yè)黨組織要切實履行黨章賦予的職責(zé)，進一步深化新形勢下黨建工作的理論研究和實踐探索，及時總結(jié)新經(jīng)驗，推動觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，努力探索加強企業(yè)黨建工作的新路子、新方法、新機制，不斷提高自治區(qū)國有企業(yè)黨建工作水平。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇九
一、建立工作機制，制定實施方案。
為加強對“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了由黨組書記、局長施鵬同志擔(dān)任組長，其它黨組成員與副局長擔(dān)任副組長，各股室領(lǐng)導(dǎo)為成員的“縣司法局轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，同時，設(shè)立了局轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由政工股具體承擔(dān)辦公室的工作。領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)成立后，就如何進一步改進機關(guān)作風(fēng)、加強效能建設(shè)進行了深入調(diào)研，并向工作對象和服務(wù)對象發(fā)放了征求意見涵。二、層層動員部署，狠抓工作落實。月2日，縣委、縣政府召開全縣轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)動員會，對全縣的轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動作出了具體部署?？h委書記、縣長在動員會上都作了重要講話，對活動的開展提出了明確要求。動員會后，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時召開了黨組會議，成立了效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，細劃了活動的具體方案，制定了落實實施方案的具體措施，并把此項工作列為今年的重點工作之一。3月8日，我局召開了“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強機關(guān)行政效能建設(shè)”動員會，會上黨組書記、局長施鵬作了《提高認識，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)》的動員講話。對如何開展這次活動作出了具體部署，提出了明確要求。并組織全體機關(guān)干部學(xué)習(xí)了上級有關(guān)文件精神。
三、開展專題大討論。
在召開了轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強機關(guān)行政效能建設(shè)動員會的基礎(chǔ)上，組織全體機關(guān)干部進行了專題大討論，在討論會上，廣大干部圍繞查找影響和妨礙機關(guān)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)和機關(guān)行政效能建設(shè)的思想觀念、工作作風(fēng)、體制機制、管理方式方法等方面存在的突出問題展開了討論；對照轉(zhuǎn)變作風(fēng)的要求；立黨為公、執(zhí)政為民的要求；擴大對外開放、優(yōu)化投資環(huán)境的要求；建設(shè)高效政府的要求；抓住機遇，加快發(fā)展的要求，針對干部隊伍在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)等方面；工作的出發(fā)點是便于自己管理還是便于群眾辦事；管理的各項業(yè)務(wù)流程是規(guī)范有序、高效便民還是隨意而為故意設(shè)卡；干部隊伍的發(fā)展意識、大局意識、責(zé)任意識、法制意識、誠信意識強不強；是否存在“三亂”行為、政令不暢辦事拖拉、推諉扯皮、以權(quán)謀私等方面存在的問題進行了討論。通過討論和查擺，找出了我局在干部作風(fēng)和行政效能建設(shè)上還存在的一些問題：一是在干部作風(fēng)上，部分干部存在事業(yè)心、責(zé)任心和進取心不強，缺乏開拓創(chuàng)新精神的問題，具體表現(xiàn)就是工作懶散，不注意遵守上下班紀律，辦事拖拉，工作馬虎，得過且過，平時不注意學(xué)習(xí)，不注重總結(jié)經(jīng)驗，對開展調(diào)研，撰寫調(diào)研文章積極性不高，應(yīng)付了事等等。二是部分領(lǐng)導(dǎo)平時忙于其它事務(wù)性的工作，到基層單位檢查指導(dǎo)工作和開展調(diào)研比較少，與基層干部職工聯(lián)系、溝通和交流少，干部關(guān)系不夠密切。三是在內(nèi)部管理上存在制度的建設(shè)和完善滯后，某些制度未能及時根據(jù)實際進行修改；對干部職工的培訓(xùn)仍有待加強，干部職工的整體素質(zhì)不夠高，從而影響了工作效率的進一步提高；機關(guān)對基層單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)少等問題。通過大討論，認識到所存在的不足，全局干部職工真正受到了教育，提高了認識，激發(fā)了熱情進一步增強了責(zé)任感和事業(yè)心。現(xiàn)在全局上下精神面貌、工作作風(fēng)均有了較大的轉(zhuǎn)變，工作效率有了較大的提高。
xx縣司法局。
2007年3月14日。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十
近幾年來，我院黨組從檢察事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的高度出發(fā)，堅持以人為本，以培養(yǎng)建設(shè)一支政治堅定、德才兼?zhèn)?、具有潛力的后備干部隊伍為目標，在后備干部的選拔和培養(yǎng)使用方面，采取多項措施，不斷提高后備干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力，為他們積累工作經(jīng)驗、提高組織領(lǐng)導(dǎo)水平，創(chuàng)造必要的條件，取得了明顯成績，近年來進入班子的6人中有5人是后備干部。
一、高度重視，筑牢選拔基礎(chǔ)。
我院黨組高度重視后備干部工作，把后備干部隊伍建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要組成部分，列人黨組議事重要工作日程，立足檢察機關(guān)當(dāng)前和長遠發(fā)展的需要，認真抓緊抓實，努力營造讓后備干部脫穎而出的環(huán)境。一是嚴把入口。選好、選準后備干部，把好入口關(guān)，是后備干部工作的基礎(chǔ)。院黨組按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《檢察機關(guān)后備干部工作暫行辦法》的規(guī)定，充分發(fā)揚民主，廣開推薦渠道，由院全體檢察人員推薦，政工部門考核，黨組確定，上報組織部門審定把關(guān)，按照規(guī)定的條件和程序確定后備干部人選。二是明確方向。在后備干部培養(yǎng)方面，我院根據(jù)班子建設(shè)的實際需要，明確方向，有計劃有步驟地實施定向培養(yǎng)，在跟蹤考察的基礎(chǔ)上，及時調(diào)整補充，并按比例需求對一些工作實績突出、經(jīng)過培養(yǎng)鍛煉能力素質(zhì)提高快、群眾公認的優(yōu)秀后備干部，加大培養(yǎng)力度，做到因人制宜，為他們提供鍛煉提高的機會。
二、培養(yǎng)鍛煉，提高綜合素質(zhì)。
加強對后備干部的培養(yǎng)鍛煉，是建立高素質(zhì)后備干部隊伍的基本要求。通過理論培訓(xùn)和實踐鍛煉，使后備干部增強政治敏銳力，拓寬視野，不斷提高理論素養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)水平和實際工作能力。一是抓教育培訓(xùn)。堅持從教育培訓(xùn)入手，根據(jù)后備干部的不同特點，落實培養(yǎng)措施，按照“缺什么補什么”和“把提高政治思想素質(zhì)放在首位”的原則，有計劃、有目的地選送后備干部參加組織部門和上級院組織的專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對于開闊視野、增長見識、提升素質(zhì)起到了很好效果。二是抓崗位鍛煉。有計劃有重點地把后備干部挑選到任務(wù)繁重、重點關(guān)鍵崗位鍛煉，大膽給他們交任務(wù)壓擔(dān)子，讓他們在實踐中磨煉意志，增長才干，不斷提高他們的綜合素質(zhì)和實際工作能力。通過錘煉，使后備干部增強斗志，提高決策水平和統(tǒng)攬能力。三是抓輪崗交流。把輪崗交流作為培養(yǎng)后備干部的重要方式，促進后備干部熟悉不同業(yè)務(wù)，使其豐富閱歷，增強組織和管理能力。通過輪崗交流，后備干部在全局意識、組織協(xié)調(diào)、上下溝通等方面的能力都得到了明顯提高，有力地促進了干部自身的加快成長。
三、加強管理，促進健康成長。
加強管理，是促進后備干部健康成長的關(guān)鍵。院黨組高度重視對后備干部的管理工作，多措并舉，成效顯著。一是專人負責(zé)。院黨組安排黨組副書記專門負責(zé)后備干部工作，跟蹤培養(yǎng)，就思想政治、完成工作、廉潔自律和為人處事等定期不定期與后備干部談心交流，及時掌握后備干部在工作生活方面的表現(xiàn)，加強對后備干部的教育管理。二是定期思想工作匯報。后備干部每年定期書面向院黨組和組織部門匯報自己的思想品質(zhì)、工作業(yè)績和廉潔自律情況，對自己客觀評價，便于組織上對其認識和把握，有利于幫助他們克服自身不足，促進后備干部健康快速成長。三是動態(tài)管理。堅持優(yōu)勝劣汰，每年度考核后備干部的德、能、勤、績、廉，全面準確的反映后備干部的思想、工作、學(xué)習(xí)的實際情況，適時對后備干部進行調(diào)整充實，實現(xiàn)有進有出，動態(tài)管理，后備干部隊伍充滿生機和活力，始終保持數(shù)量充足、素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理，適應(yīng)干部隊伍建設(shè)的需要。四是備用結(jié)合。建立后備干部隊伍的最終目的是使用后備干部，加強后備干部隊伍建設(shè)，必須抓住備用結(jié)合這個關(guān)鍵。院黨組從領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的工作需要出發(fā)，把后備干部隊伍作為調(diào)整充實領(lǐng)導(dǎo)班子和部門負責(zé)人的主要來源，及時起用成熟的后備干部。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十一
為切實做好20xx年中秋節(jié)和國慶節(jié)“兩節(jié)”期間餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管工作，湖南省局印發(fā)了《關(guān)于加強中秋國慶期間餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管工作的通知》（以下簡稱《通知》）?！锻ㄖ穼κ兄莞骷壊惋嫲踩O(jiān)管部門提出四點工作要求：
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各級餐飲安全監(jiān)管部門要把“兩節(jié)”期間餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管作為當(dāng)前工作的重點，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，及早安排部署，細化工作方案，落實監(jiān)管責(zé)任，盡快組織實施，一級抓一級，層層抓落實，確?！皟晒?jié)”期間不發(fā)生重大食品安全事故。
二是加強風(fēng)險自查。各級餐飲安全監(jiān)管部門要督促餐飲服務(wù)單位切實落實食品安全主體責(zé)任，健全食品安全管理制度，認真檢查食品安全防范措施的落實情況，及時消除食品安全事故隱患。同時要督促餐飲服務(wù)單位做好臨時用工人員的崗前健康體檢和食品安全培訓(xùn)；指導(dǎo)餐飲服務(wù)單位規(guī)范采購、貯存、加工制作行為。
三是加強監(jiān)督檢查。各級餐飲安全監(jiān)管部門要切實加大監(jiān)督檢查力度，結(jié)合國家、省餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督抽檢任務(wù)，對餐飲集中區(qū)、旅游景區(qū)等進行重點監(jiān)管，在監(jiān)督檢查過程中，要注重使用快速檢測設(shè)備進行餐飲服務(wù)食品安全風(fēng)險篩查，發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為，要依法嚴厲查處，涉嫌犯罪的，一律移送公安機關(guān)。同時要加強對“兩節(jié)”期間舉辦的重大活動、農(nóng)村群體聚餐等活動的監(jiān)督指導(dǎo)，嚴防集體食物中毒事件的發(fā)生。
四是加強應(yīng)急值守。各級餐飲安全監(jiān)管部門要提高餐飲服務(wù)食品安全應(yīng)急意識，健全應(yīng)急管理制度，加強應(yīng)急知識培訓(xùn)。要嚴格執(zhí)行節(jié)日期間值班制度，實行24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)在崗帶班，確保通訊暢通，遇有重大事項及時報告。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十二
為認真貫徹《中共萍鄉(xiāng)市委關(guān)于進一步加強和改進黨的基層組織建設(shè)的意見》和2012年萍鄉(xiāng)高專黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,促進我校學(xué)生黨支部工作健康發(fā)展,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》等有關(guān)法規(guī),結(jié)合我校實際,現(xiàn)就加強學(xué)生黨支部黨的建設(shè)工作提出如下實施意見。
一、指導(dǎo)思想。
高舉中國特色社會主義偉大旗臶,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揮黨組織在大學(xué)生思想政治教育中的重要作用，切實加強學(xué)生黨支部的規(guī)范化、制度化建設(shè)，建立黨員教育管理的長效機制，促進我校建院升本。
二、目標任務(wù)。
一批學(xué)校黨組織先進典型，學(xué)生黨建工作取得明顯成效。
三、
主要措施。
1．健全組織機構(gòu)。黨支部一般要設(shè)黨支部委員會，設(shè)黨支部書記、副書記、組織委員、宣傳委員等。正式黨員不足7人的黨支部，可以只設(shè)黨支部書記1人或黨支部正、副書記各1人。黨小組設(shè)小組長1名。黨支部委員及正、副書記都要按規(guī)定經(jīng)黨員大會選舉產(chǎn)生，并報黨總支（支部）批準、學(xué)校黨委組織部備案。其中書記、副書記候選人在選舉前須經(jīng)上級黨組織審查同意。上級黨組織認為必要時，可以指派黨支部負責(zé)人。支部委員在任期內(nèi)出現(xiàn)空缺時，應(yīng)及時補選。
2．加強理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決定、決議，組織黨員學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和《黨章》。進行社會主義核心價值體系教育，進一步引導(dǎo)黨員增強黨性觀念和黨員意識，不斷提高黨員全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線、教育方針的自覺性和堅定性，在政治上與黨中央保持高度一致，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大學(xué)生，保證學(xué)習(xí)和各項社會實踐活動任務(wù)的完成。
3.健全規(guī)章制度。黨支部要有年度工作計劃和工作目標；認真堅持“三會一課”制度，保證每月有一次支部活動；組織好每年一次的民主評議黨員活動；開好每學(xué)期一次的以匯報思想、工作和學(xué)習(xí)情況為主要內(nèi)容的組織生活會，積極開展批評與自我批評，切實保障黨員權(quán)利；向黨員布臵工作任務(wù)，按月按標準收繳黨費。按要求做好支部有關(guān)材料的建檔工作。
4.做好發(fā)展工作。積極做好發(fā)展黨員工作，壯大黨員隊伍。黨支部每學(xué)期要積極分析、研究入黨積極分子的情況，討論發(fā)展對象。每年要制訂年度發(fā)展計劃，報所在黨總支（支部）。對條件成熟的積極分子要及時發(fā)展。在發(fā)展過程中，要認真做好發(fā)展對象的入黨材料的整理工作，嚴格履行入黨手續(xù)，切實把好推薦關(guān)、考察關(guān)、表決關(guān)，堅持做好發(fā)展對象的公示制和發(fā)展工作的責(zé)任追究制。要堅持按計劃發(fā)展，防止片面追求發(fā)展數(shù)量和比例，嚴格禁止發(fā)展黨員工作中的不正之風(fēng)。要嚴把轉(zhuǎn)正關(guān)，加強對預(yù)備黨員的教育、管理和考察。要求預(yù)備黨員三個月作一次口頭思想?yún)R報，半年作一次書面思想?yún)R報。
5.積極開展活動。學(xué)生黨支部活動要緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，黨的十八大召開，學(xué)校建院升本，緊密結(jié)合學(xué)生黨支部、黨員隊伍建設(shè)現(xiàn)狀，創(chuàng)新黨支部活動方式，提高黨支部組織生活質(zhì)量，增強黨支部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部在樹立學(xué)生科學(xué)的世界觀、人生觀，增強黨性修養(yǎng)和社會責(zé)任感，提高學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力，營造良好學(xué)風(fēng)校風(fēng)等工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，活動結(jié)束后要認真。
總結(jié)。
好活動情況，加強宣傳，提升影響力。
要召開一次學(xué)生座談會，達到了解情況、聽取意見、聯(lián)絡(luò)感情和接受監(jiān)督的目的。
四、工作要求。
1．加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),組織部門牽頭抓總,各黨總支（支部）具體負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制，定期召開由、黨建工作會議,研究解決有關(guān)問題。黨總支（支部）要積極指導(dǎo)和協(xié)調(diào)學(xué)生黨支部的黨建工作，督促學(xué)生黨支部各項任務(wù)的落實。同時要指導(dǎo)學(xué)生黨支部做好思想政治工作,宣傳黨和國家有關(guān)政策及學(xué)生黨員中涌現(xiàn)出的先進事跡、典型經(jīng)驗。
2.落實工作責(zé)任。各黨總支（支部）要切實履行職責(zé),形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作局面。要把學(xué)生黨支部的黨建工作列為考核總支（支部）領(lǐng)導(dǎo)班子工作實績和基層黨建工作評估的重要內(nèi)容。校組織部要建立學(xué)生黨支部黨建工作定期督查、調(diào)度、通報制度。校組織部要制定學(xué)生黨支部黨建年度具體工作目標任務(wù),加強檢查指導(dǎo),狠抓督促落實。要及時總結(jié)宣傳推廣工作中的新鮮經(jīng)驗,不斷提升學(xué)生黨支部黨建工作整體水平。
傳輿論工作，形成全校共同關(guān)心支持學(xué)生黨支部黨建工作的良好氛圍。
各總支（支部）要根據(jù)本《意見》精神,結(jié)合本系（部）實際,認真制定具體的實施辦法。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十三
教學(xué)計劃。
一、
教學(xué)。
目的以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“四個全面”的重大戰(zhàn)略思想和“黨要管黨、從嚴治黨”的系列重要講話精神，深入研討基層黨建面臨的重大現(xiàn)實問題和解決措施，準確把握鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建、落實第一責(zé)任人的職責(zé)要求；強化嚴肅黨內(nèi)政治生活、守紀律、講規(guī)矩的自覺性；掌握密切聯(lián)系群眾、開展批評和自我批評、執(zhí)行民主集中制等工作方法，進一步提高運用法治思維和法治方式抓班子帶隊伍、抓基層強基礎(chǔ)、抓改革促發(fā)展、抓穩(wěn)定促和諧的能力和水平，切實推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型升級和科學(xué)發(fā)展。
二、培訓(xùn)對象鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委書記。
三、
學(xué)習(xí)時間。
學(xué)制60天，2015年6月1日——7月30日。
四、教學(xué)方法。
堅持理論聯(lián)系實際，以重大理論和現(xiàn)實問題為核心，綜合運用講授式、案例式、體驗式、研討式、互動式等教學(xué)方法，輔之以遠程教學(xué)、外請報告與講座、“學(xué)員論壇”等各種形式組織教學(xué)，努力提高教學(xué)的針對性和實效性。
五、教學(xué)內(nèi)容。
1開班式暨入學(xué)教育：6月1日上午。教學(xué)引論：6月1日上午(書面)。入學(xué)測試：6月1日下午。
（一）專題教學(xué)。
第一模塊學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話及黨的十八屆三中、四中全會精神。
專題：
1、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“四個全面”的治國理政戰(zhàn)略思想（范鵬）。
2、堅定道路自信、理論自信、制度自信（陳永勝）。
3、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化（案例式）（張向東）。
4、充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用（朱寧）。
5、牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)（肖安鹿）。
6、加快建立系統(tǒng)完整的生態(tài)文明制度體系（吳曉軍）。
7、推進社會事業(yè)改革，創(chuàng)新社會治理體系（王文行）。
8、培育和踐行社會主義核心價值觀（李君才）。
9、法治中國建設(shè)若干問題——十八屆四中全會精神解讀（張佺仁）。
10、推進依法行政，建設(shè)法治政府（徐世平）研討活動：安排小組討論1次，全班研討1次。研討題目：
1、如何深入學(xué)習(xí)和貫徹落實習(xí)近平總書記“四個全面”的重大戰(zhàn)略思想？
2、結(jié)合實際工作，談?wù)勅绾翁岣咭婪▓?zhí)政、依法行政的能力和水平？閱讀書目：
2《習(xí)近平總書記重要講話選編》。
第二模塊適應(yīng)新常態(tài)，建設(shè)幸福美好新甘肅專題：
1、中國經(jīng)濟新常態(tài)的階段性特征與重大決策思路變化（張建君）。
2、全球視野中的“一帶一路”建設(shè)（王成勇）。
3、當(dāng)前我省經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀和新常態(tài)變化特征（李含琳）。
4、貫徹落實“四個全面”，奮力推進甘肅發(fā)展（李景銘）。
5、提高區(qū)域創(chuàng)新能力，建設(shè)創(chuàng)新型甘肅（王旻）。
6、華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設(shè)與甘肅文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展（李潤強）。
7、實施“3341”項目工程，推動甘肅轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展（王成勇）。
8、推進甘肅“國家生態(tài)安全屏障綜合實驗區(qū)”建設(shè)（吳曉軍）。
9、創(chuàng)新甘肅“精準”扶貧機制，推進“1236”扶貧攻堅行動（朱占榮）。
10、當(dāng)前甘肅農(nóng)村經(jīng)濟改革與特色農(nóng)業(yè)發(fā)展（李含琳）。
11、堅持產(chǎn)業(yè)富民取向，推動強省與富民同步發(fā)展（王河）。
12、甘肅農(nóng)村社會保障制度研究（曹建民）。
13、創(chuàng)新財政資金使用方式，強化金融支持和保障（馬應(yīng)超）。
14、認真總結(jié)“雙聯(lián)”工作經(jīng)驗，推動甘肅城鄉(xiāng)互動發(fā)展（宋圭武）研討活動：安排小組討論1次，全班研討1次。研討題目：
1、如何認識、理解、適應(yīng)和遵循經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)？
2、結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，談?wù)勅绾尾扇∮行Т胧┘涌烀撠氈赂槐夹】档牟椒ィ?BR> 閱讀書目：
3習(xí)近平：
《在2015年中央經(jīng)濟工作會議上的講話》《在2014年中央城鎮(zhèn)化工作會議上的講話》李克強：
《認真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會全面貫徹黨的十八大精神促進經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和社會全面進步》。
《在2015年中央經(jīng)濟工作會議上的講話》《在2014年中央城鎮(zhèn)化工作會議上的講話》王三運：
《在省委十二屆九次全委（擴大）會議暨全省經(jīng)濟工作會議上的講話》劉偉平：
《甘肅省人民政府2015年工作報告》。
《在省委十二屆九次全委（擴大）會議暨全省經(jīng)濟工作會議上的講話》。
第三模塊履職能力提升與訓(xùn)練。
專題：
1、基于“工作落實年”活動要求的執(zhí)行能力提升（鮮靜林）。
2、提高領(lǐng)導(dǎo)干部運用法治思維和法治方式的能力（案例式）（張佺仁）。
3、提高領(lǐng)導(dǎo)干部處置突發(fā)公共事件的能力（案例式）（張夢茜）。
4、提高領(lǐng)導(dǎo)干部媒體應(yīng)對與輿情處理能力（案例式）(張向東）。
5、領(lǐng)導(dǎo)干部與科學(xué)決策（案例式）(慕小軍）。
6、“大智移云”時代領(lǐng)導(dǎo)干部的信息素質(zhì)培養(yǎng)（張諍）。
7、互聯(lián)網(wǎng)思維與領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)新能力提升（王亞強）研討活動：安排小組討論1次。研討題目：
1、如何提高基層領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力和抓落實的能力？
2、如何運用法治思維和法治方式謀劃工作、推動發(fā)展？閱讀書目：
《現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)》《現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略思維》。
《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》讀本《突發(fā)事件輿論引導(dǎo)策略》。
第四模塊黨的建設(shè)理論與黨性黨風(fēng)教育。
專題：
1、把握從嚴治黨規(guī)律，深化從嚴治黨新常態(tài)（康民）。
2、堅定理想信念，補好精神之“鈣”（劉務(wù)勇）。
3、加強黨的制度建設(shè)，認真貫徹民主集中制（曹殊）。
5、著力構(gòu)建和全面實施“3783”主體責(zé)任體系（張嘉選）。
6、堅持群眾路線，做好群眾工作（高興國）。
7、弘揚整風(fēng)精神，加強作風(fēng)建設(shè)（朱彩萍）。
8、習(xí)近平的黨性修養(yǎng)觀（陳永恭）。
9、中國傳統(tǒng)文化對黨風(fēng)廉政建設(shè)的啟示（李潤強）。
10、新形勢下基層黨組織如何發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用（外請）。
11、認真學(xué)習(xí)黨章，嚴格遵守黨章（曹殊）。
12、緬懷先輩事跡，堅定理想信念（現(xiàn)場體驗式）（黨史黨建教研部）。
5黨性鍛煉：
1、組織學(xué)員參訪會寧紅軍會師舊址，了解革命史實，緬懷先輩事跡，堅定理想信念，增強黨性修養(yǎng)。（現(xiàn)場教學(xué)）。
2、組織學(xué)員參觀蘭州監(jiān)獄，進行預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育。（現(xiàn)場教學(xué)）研討活動：安排小組討論1次，全班黨性分析交流1次。研討題目：
1、如何抓好新常態(tài)下的從嚴治黨工作？
2、如何真正做到講紀律、守規(guī)矩、轉(zhuǎn)作風(fēng)？閱讀書目：
省委辦公廳省政府辦公廳《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要批示厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的實施意見》（雙十條規(guī)定）。
（二）外請報告與講座。
1、每周三下午安排“形勢任務(wù)、改革發(fā)展、國情省情、方針政策”外請報告。
2、聽取全省領(lǐng)導(dǎo)干部“富民興隴”系列講座。
（三）遠程教學(xué)。
每周二晚、周四下午安排中央黨校關(guān)于重大理論與現(xiàn)實問題的遠。
6程教學(xué)內(nèi)容。
（四）學(xué)員論壇。
緊密聯(lián)系工作實際和學(xué)習(xí)體會，圍繞“如何抓好基層黨建工作”這一主題，自擬題目在本班組織開展學(xué)員講座2次。
另，開設(shè)體育課14課時。
六、學(xué)習(xí)考核、黨性鍛煉與黨性分析、成果總結(jié)與鑒定。
1、學(xué)習(xí)考核。
學(xué)習(xí)考核分平時考核和結(jié)業(yè)考核。平時考核由班主任對學(xué)員讀書筆記、討論發(fā)言及其提綱準備和出勤情況等進行綜合考核。結(jié)業(yè)考核采取兩種方式：學(xué)習(xí)期間，安排一次基礎(chǔ)理論開卷考試；學(xué)習(xí)期滿，每位學(xué)員要緊密結(jié)合實際，撰寫一篇有分析、有見地、有較高理論水平、對推動本地區(qū)或本部門工作有一定價值的結(jié)業(yè)論文，字數(shù)要求不少于5000字。
以上考試成績按百分制記，結(jié)業(yè)論文及平時成績按優(yōu)秀、良好、合格、不合格記。
2、黨性鍛煉與黨性分析。
要把黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成放在更加突出的地位，貫穿于學(xué)習(xí)培訓(xùn)的始終。學(xué)習(xí)期間，安排一次組織生活會、一次黨性分析會，同時安排黨性鍛煉現(xiàn)場教學(xué)，重點抓好對學(xué)員忠于黨和人民的教育、盡職盡責(zé)干工作的教育、道德情操的教育、拒腐防變的教育和“三嚴三實”的教育。并以完成學(xué)習(xí)任務(wù)、遵守校紀校規(guī)和廉潔自律等方面的表現(xiàn)，作為黨性考核的重要內(nèi)容。學(xué)期末，每位學(xué)員要認真總結(jié)自己在黨性修養(yǎng)、黨性鍛煉方面的收獲，撰寫不少于2000字的黨性分析材料，并組織全班交流。
3、成果總結(jié)與鑒定。
7培訓(xùn)結(jié)束時，在聯(lián)系本班次校領(lǐng)導(dǎo)和教研部的指導(dǎo)下，由班主任會同本班黨支部和班委會，圍繞培訓(xùn)主題，撰寫一份既有理論性、又有實踐性和前瞻性的咨詢報告，報省委組織部。同時，對全體學(xué)員在校期間的學(xué)習(xí)、紀律、黨性等方面的表現(xiàn)予以綜合考評，客觀公正地作出個人鑒定，全班作出學(xué)習(xí)總結(jié)。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)。
本班次由副校長馮湖和黨史黨建教研部負責(zé)聯(lián)系。教學(xué)計劃的實施由該教研部與進修培訓(xùn)部共同負責(zé)，負責(zé)人：康民、翟曉巖。教務(wù)處負責(zé)督促檢查各教學(xué)環(huán)節(jié)的落實情況。
中共甘肅省委黨校教務(wù)處。
2015年4月。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十四
社會實踐對于學(xué)生是有益身心健康，培育學(xué)生個方面的能力，本文總結(jié)社會實踐活動，歡迎大家閱讀借鑒。
為切實加強小學(xué)生社會實踐和道德體驗，增強德育工作的實效，引領(lǐng)學(xué)生在實踐中親身體驗，在實踐中培養(yǎng)高尚的思想，良好的品德，并使其不斷地內(nèi)化為學(xué)生自身的素質(zhì)。為此，我校結(jié)合小學(xué)生年齡特點和認知規(guī)律，結(jié)合當(dāng)?shù)靥攸c，發(fā)揮當(dāng)?shù)貎?yōu)勢，于本學(xué)期開展了“走進特色農(nóng)業(yè)了解科學(xué)種植”的社會實踐活動，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、指導(dǎo)思想：
為了豐富學(xué)生的課余生活，拓展學(xué)生視野，了解家鄉(xiāng)的種植產(chǎn)業(yè)，領(lǐng)略家鄉(xiāng)與眾不同的現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)，感受家鄉(xiāng)的秀美景色，感受學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識的重要性，感悟勞動光榮的美好情操，接受熱愛家鄉(xiāng)，熱愛祖國的教育，培養(yǎng)和提高學(xué)生的自主合作能力，社會實踐體驗，經(jīng)學(xué)校研究決定開展一次小學(xué)生社會實踐活動。
二、活動目的、意義：
1、讓小學(xué)生們親近社會、學(xué)習(xí)知識、開闊眼界;。
2、提高學(xué)生自身的綜合素質(zhì)，增強學(xué)生的學(xué)習(xí)意識和吃苦耐勞精神;。
3、提高學(xué)生獨立生活能力，培養(yǎng)學(xué)生的實踐體驗?zāi)芰蛨F隊協(xié)作精神。
4、改變學(xué)生學(xué)習(xí)方式，拓展學(xué)習(xí)資源，拓寬發(fā)展空間。
5、引領(lǐng)學(xué)生參與社會實踐，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，增進生存體驗。
(一)、準備充分：
1、依據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H情況，結(jié)合學(xué)生實際制定出詳細的活動方案;。
2、通過校委會及召開班主任會議對活動進行宣傳，并強調(diào)相關(guān)要求;。
3、相關(guān)人員多次商討，考慮細致，為活動做準備;。
(二)、組織有序：
1、活動前集中強調(diào)相關(guān)要求，使學(xué)生有秩序地行進;。
(三)活動有效：
1、活動中，學(xué)生積極地參與，且情緒高昂;。
2、學(xué)生在實踐活動中，認真觀察，并做了記錄;。
3、有一些學(xué)生，在活動前就準備了相關(guān)問題，記錄在小本上;。
6、活動后，學(xué)生寫了觀后感，不論是篇幅，還是內(nèi)容，都充實了許多。
7、在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持、各班主任及各教師的配合，在大家的共同努力下，活動順利進行，且所有學(xué)生安全回校。
十一、需改進的地方：
2、今后還需與班主任多接觸、多商量，更好的管理學(xué)生。
通過此次社會實踐活動，讓學(xué)生走進社會，了解社會，關(guān)注社會，充分展示我校學(xué)生的綜合素質(zhì)、精神面貌和道德品質(zhì)，并以自己的實際行動展示我校教學(xué)風(fēng)采，通過學(xué)生的親身體驗讓他們感受到自己家鄉(xiāng)的特點特色，確立自己努力的方向，樹立堅定的社會主義人生觀、價值觀和世界觀。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十五
我_保密工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委保密辦、同煤黨委機要室的精心指導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹落實中央、省、市保密工作會議精神，嚴格將保密工作納入內(nèi)部目標管理，認真落實保密工作責(zé)任制，切實加強機關(guān)保密人員管理，積極開展保密工作檢查和涉密載體清理，更加注重保密法制宣傳和保密知識教育，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定，保安全、促發(fā)展”的重要作用，確保了全年無泄密事件發(fā)生，為我_各項目標任務(wù)的圓滿完成提供了堅實有力的保障。
一、以落實保密工作責(zé)任制為抓手，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
我_高度重視保密工作，始終把保密工作擺在重要議事日程，認真貫徹中央、^v^、省委、省政府和市委、市政府及市保密委員會的有關(guān)保密工作方針、政策、決定、指示精神，認真落實保密工作責(zé)任制，切實做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，指定專人專門管。我_堅持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實，將保密工作分解細化，明確到具體的責(zé)任科室和責(zé)任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。
二、以加強日常保密管理為重點，切實提高保密工作水平。
統(tǒng)計涉密電腦信息，為每一臺涉密電腦張貼醒目的涉密信息;為22個涉密部門建立保密檔案，掌握其涉密程度、涉密范圍和涉密人員數(shù)量，經(jīng)一步加強監(jiān)管，確保保密要害部門規(guī)范運行。此外，與涉密單位的22名保密人員簽訂《青磁窯煤_保密人員責(zé)任書》和《青磁窯煤_在崗人員承諾書》，掌握其使用的涉密系統(tǒng)管理檔案。
三、以強化培訓(xùn)教育為載體，切實增強主要涉密部門職工保密意識。
四、以強化監(jiān)督檢查為手段，堅決杜絕失泄密事件發(fā)生。
20__年，我_將在___機要室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不斷總結(jié)經(jīng)驗，排除可能的隱患，增強保密意識，嚴堵泄密漏洞，深入扎實地搞好各項保密工作，確保無失泄密事件發(fā)生，著力推動我_保密工作再上新臺階，努力為促進全_跨越發(fā)展做出新貢獻。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十六
根據(jù)浠水縣教育局、洗馬鎮(zhèn)教育總支加強履職盡責(zé)督促檢查工作的部署，我校立即行動，積極投入到接受履職盡責(zé)督促檢查工作，現(xiàn)將前一階段工作總結(jié)如下：
一、成立專班，制定方案
我校成立了以校長趙雄為組長，副校長姜友權(quán)為副組長，全校教職員工為成員的履職盡責(zé)督促檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合我校實際，制定了《斷河小學(xué)2016年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作實施方案》，并且有條不紊抓落實。
二、大力宣傳，營造氛圍
9月13日下午我校召開全體教職工大會，校長趙雄同志作了《斷河小學(xué)2016年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作》的動員報告，認真?zhèn)鬟_了上級領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況作了專項布置。
學(xué)校校園張貼標語“履職盡責(zé)當(dāng)好標桿，務(wù)實清廉向我看齊”的宣傳標語，宣傳履職盡責(zé)督促檢查的重要性和緊迫感，為全面鋪開接受履職盡責(zé)督促檢查工作奠定堅實基礎(chǔ)。
三、突出特色，務(wù)求實效
學(xué)校本著“以人為本，一切為了學(xué)生”這一辦學(xué)理念，突出我校教育教學(xué)特色，務(wù)求履職盡責(zé)實效。
圍繞履職盡責(zé)工作主動 “挑刺”，列出八重點整治項目清單，細化責(zé)任到分管領(lǐng)導(dǎo)，要求限期整改到位。
四、搶抓機遇，迅速行動。
動員會后，我校專班立即開展行動，迅速與每位教職員工簽訂《教師履職盡責(zé)承諾責(zé)任書》。開展了“我的崗位職責(zé)是什么?履行的怎樣?”、“我在崗位職責(zé)履行上有哪些問題和不足?”、“為更好履職盡責(zé)我準備怎么做?”的“履職盡責(zé)大討論”活動。教師踴躍發(fā)言，借此東風(fēng)，提高自己的教育教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和教學(xué)理念。
五、查找不足，認真整改
對照《斷河小學(xué)2016年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作實施方案》的有關(guān)求，每位教師認真查找工作存在的不足，制定切實可行的整改方案，開展批評與自我批評，不護短，不相互恭維。
斷河小學(xué)
2016年12月28日
為認真貫徹落實文件精神，繼5月26日，省衛(wèi)計委召開加強履職盡責(zé)督促檢查工作動員電視電話會后，xx縣中醫(yī)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員高度重視，全面部署安排了全院2015年度履職盡責(zé)督促檢查工作并圓滿完成了第一階段(動員部署階段)各項工作任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)報告如下：
一是迅速傳達會議精神。6月18日我院召開加強履職盡責(zé)督促檢查工作動員會，向全體職工傳達了省衛(wèi)計委、縣衛(wèi)計局有關(guān)會議精神，學(xué)習(xí)了湖北省衛(wèi)生計生委《2015年度加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責(zé)工作實施方案》、xx-x衛(wèi)計局《2015 年度加強全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責(zé)工作實施方案》。 二是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對全院開展履職盡責(zé)督促檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我院立即成立了院長xx-x為組長，黨總支書記xx-x、黨總支副書記xx-x為副組長，其他班子成員、各職能科室負責(zé)人為成員的履職盡責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)履職盡責(zé)工作的組織協(xié)調(diào)、宣傳報道、調(diào)研走訪、意見收集、問題整改、專項整治、工作督導(dǎo)等任務(wù)，集中精力抓好履職問責(zé)督促檢查工作。
升服務(wù)群眾的工作能力和水平。同時我院結(jié)合實際，制定了《遠安縣中醫(yī)醫(yī)院加強履職盡責(zé)工作實施方案》，進一步明確了督促檢查對象、督查內(nèi)容、督促檢查步驟及時間安排。 四是細化工作步驟。本次履職盡責(zé)主題活動從6月份開始，11月下旬結(jié)束，共分為宣傳發(fā)動、自查自糾、整改查處、總結(jié)提高四個階段，重點圍繞嚴格依法行政、服務(wù)改善民生、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、收集和解決問題五個方面，明確了每個步驟的具體任務(wù)、工作要求、完成時限，集中精力解決履職不力、作風(fēng)不實、行為不廉、為政不為等損害人民群眾切身利益等問題，全力推進全院政風(fēng)行風(fēng)和工作作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。
下一步，我院將按照縣衛(wèi)生計生局統(tǒng)一部署，全力開展履職盡責(zé)工作各項活動向縱深推進，著力抓好第二階段的各項工作。一是部署召開履職盡責(zé)工作推進會；二是公布監(jiān)督方式、舉報電話、舉報信箱，接受人民群眾和市場主體監(jiān)督，三是將第二階段的每項工作進一步細化，分解落實到每個責(zé)任科室和責(zé)任人，在上級領(lǐng)導(dǎo)部門的正確指導(dǎo)下，不折不扣完成查找問題環(huán)節(jié)各項工作任務(wù)。
四、來年工作計劃 2015年已過，未來的日子依然會很漫長，接下來的2015年會如何發(fā)展沒人能預(yù)料，我總覺得所要做的就是努力和堅持著，看似容易的一句話，做起來卻是相當(dāng)?shù)牟灰?，不斷的吸取，不斷的總結(jié)，吸取別人的優(yōu)點，總結(jié)自己的缺點，學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點通過自己的方式表達出來，這就是我做人的觀點，未來的一段時間內(nèi)，我會按照這個想法努力做下去。曾經(jīng)的一位朋友對我說過一句話不斷的努力和堅持是一種真正的等待，等來的也許就是屬于自己的一個機會。是啊!我相信這句話，等待，等待的背后是需要不斷的努力，始終認為，只要努力了，不用自己去宣揚，自然會有人去說，也自然會有人來認可。現(xiàn)將對于明年的 工作計劃如下： 1、 加強本職工作，技能學(xué)習(xí)使自己本職工作能力得進一步提高于加強。 2、 樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，加強自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。 3、 工作中做到積極主動，團結(jié)同事，結(jié)合不同的工作環(huán)境及個人脾氣、性格做好一線工作配合，使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。 4、 在工程部工作中，努力熟悉學(xué)習(xí)工程特點、施工技巧、方法等，提高自己專業(yè)水平，為明年工程部工作中貢獻出自己的力量。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，在來年中，我將加強自主管理的意識，勇于開拓創(chuàng)新，加強理論和設(shè)計學(xué)習(xí)，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。也將會遇到很多困難，我相信，在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培養(yǎng)下、同事的幫助下、自己的努力下，我將不斷提升自己的工作技能水平和個人文化素質(zhì)，為企業(yè)建設(shè)做應(yīng)有的貢獻。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇一
2011年，我公司深入貫徹上級單位和主管部門關(guān)于消防安全工作的各項文件、精神要求，切實落實消防安全主體責(zé)任，并對火災(zāi)隱患排查治理工作進行檢查、跟蹤，真正達到“消防安全自查、火災(zāi)隱患自除”的目的。在此基礎(chǔ)上，我司還建立健全長效消防安全管理機制，緊緊圍繞“防火墻”工程、消防安全“五大”活動及目前在全國范圍內(nèi)開展的“清剿火患”戰(zhàn)役，在公司范圍內(nèi)逐步形成良好的消防安全管理環(huán)境，提高全體員工的消防安全意識，為公司的各項經(jīng)營活動提供了有效的安全保障，下面就我司2011年消防安全工作總結(jié)如下：
一、年初工作目標。
2011年消防安全工作的目標是不斷提升員工消防安全素質(zhì)，加大消防宣傳力度，普及消防知識，落實消防安全管理制度，力爭做到全年消防安全無事故。
二、主要工作措施。
（一）、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，提高消防安全意識。
安全工作責(zé)任分解，工作分工，專人負責(zé)，統(tǒng)一協(xié)調(diào)，建立責(zé)任獎懲激勵機制，激發(fā)員工參與消防安全工作的熱情，切實抓好消防安全管理工作。為提高員工消防安全意識，領(lǐng)導(dǎo)小組多次召開消防安全工作專題會議，不斷深化管理層對消防安全工作的認識，確保庫區(qū)安全穩(wěn)定，在會上專門研究開展消防宣傳和消防演練方案，為推動各項消防活動開展起到了很好的推動作用！
（二）、強化消防管理，切實落實消防工作責(zé)任制。
延伸，把各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
（三）、主動聯(lián)系政府部門，引進科學(xué)管理理念。
公司在消防安全管理中，拒絕“閉門造車”，提倡“走出去、請進來”，主動聯(lián)系上級領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)政府部門，消防部門，業(yè)界專家。邀請他們到公司指導(dǎo)，傳授最先進的消防安全理念，是我們管理水平能夠與時俱進，不斷提高。今年，水上消防支隊及上級公司領(lǐng)導(dǎo)多次到我司進行檢查指導(dǎo)，并提出許多寶貴意見。截止2011年10月，水上消防支隊防火處共來我司檢查、指導(dǎo)八次、xxx領(lǐng)導(dǎo)五次、水上派出所兩次、上級公司六次，我司安全管理部門除每月一次對基層單位進行定期安全檢查外，特別加強了節(jié)假日專項檢查與不定期抽查力度，共查出缺陷156條，并全部得到整改落實。他們耐心而專業(yè)的指導(dǎo)、幫扶、服務(wù)，有效提升公司消防安全管理水平，幫助我們消除了諸多隱患，為我們攻克消防安全難題提供了專業(yè)意見和強有力的技術(shù)支持。
（四）、加大宣傳力度，營造濃厚的消防安全氛圍。
傳、大培訓(xùn)、大練兵”活動這個契機，打破以往消防宣傳教育局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語的單調(diào)和表面化形式。我們在確保搞好以上活動的同時，不斷豐富消防宣傳形式和內(nèi)容，采取以廣大員工喜聞樂見的形式和利用各種傳播媒體大力開展消防安全宣傳活動，利用dvd、公司oa網(wǎng)、報刊、宣傳畫等工具，加大消防安全宣傳力度，使公司掀起一輪消防安全宣傳風(fēng)暴。以六月“安全月”、“119”消防宣傳日等活動為契機，深入開展圖片、火災(zāi)紀實、法律法規(guī)、安全知識等的宣傳。定期邀請消防專家前來公司講授滅火器材使用、初期火災(zāi)撲救以及火場逃生等一系列安全知識，并舉行二氧化碳、輕泡、干粉及支線水帶兩帶一槍操等消防技能競賽，提高員工實際應(yīng)急操作能力，組織基層員工參加觀摩。公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加培訓(xùn)，親自操作，各級員工積極參與，有效地提高了人民群眾的消防安全意識和消防法制意識，取得了良好效果。
三、幾點體會。
（一）、消防安全工作的圓滿完成關(guān)鍵在于消防安全制度的落實，和員工安全素質(zhì)的提高。消防工作是一個系統(tǒng)工程，每一部分缺一不可，只有把每一項制度落到實處，每一名員工真正主動做好消防安全工作，提高自身素質(zhì)，才能有效避免各種意外事故發(fā)生，才能促進公司又好又快發(fā)展！
火委各級領(lǐng)導(dǎo)、公司防火委、水上消防支隊領(lǐng)導(dǎo)的無微不至的關(guān)懷。無論是在消防隱患排查，還是在整改治理工作中，均得到了大力的幫助與支持，使我們的消防管理水平不斷提升，為我們做好消防安全工作提供了最大動力。
（三）、各部門的配合，為我們消防工作的有序開展提供了助力。安全工作制度多，要求高，程序繁。在制度落實過程中，往往影響其他部門工作效率，進而影響經(jīng)濟效率。其他部門講大局、高姿態(tài)、重安全、以人為本，積極配合我們抓好安全工作，是我們工作中的重要助力。
xxxx有限公司。
2011年11月4日。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇二
為抓好員工學(xué)習(xí)活動，客戶服務(wù)部在年初就制訂了切實可行的學(xué)習(xí)計劃：一是加強理論學(xué)習(xí)，主要以《現(xiàn)代企業(yè)班組建設(shè)與管理 》、《學(xué)會減壓 快樂工作》等書籍為學(xué)習(xí)課本;二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，主要以《3g手機使用手冊》、《vip客戶服務(wù)經(jīng)理工作手冊》、3g套餐、用戶投訴處理技巧、等內(nèi)容為學(xué)習(xí)素材，后來還增加了《郵差費雷德》等書籍。學(xué)習(xí)方式以個人自學(xué)，輔以集中學(xué)習(xí)或培訓(xùn)以及戶外拓展訓(xùn)練等多種形式相結(jié)合。 為保證學(xué)習(xí)效果，客戶服務(wù)部在制訂學(xué)習(xí)計劃明確學(xué)習(xí)方式的同時，還明確了學(xué)習(xí)獎懲制度：一是團隊組織開展集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或戶外拓展訓(xùn)練時，無故缺勤的扣1分/次;二是未及時組織開展集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)或戶外拓展訓(xùn)練的扣正副隊長及學(xué)習(xí)員各1分;三是對學(xué)習(xí)優(yōu)秀的隊員在團隊內(nèi)部給予表揚，并優(yōu)先推薦參加公司?學(xué)習(xí)型員工(知識型員工)?的評選。為加強學(xué)習(xí)交流，促進隊員取長補短，營造?人人參與、處處學(xué)習(xí)?的學(xué)習(xí)氛圍，客戶服務(wù)部還建立了?客戶服務(wù)部員工交流qq群?和?投訴處理知識庫?，隊員有什么問題和疑惑、有什么心得和想法、 有什么案例和經(jīng)驗，都可以通過qq群(共享)和知識庫隨時隨地地開展學(xué)習(xí)和交流，隊員對這種便捷的共享平臺十分喜歡。 2010年，除員工自學(xué)外，客戶服務(wù)部組織員工開展集中學(xué)習(xí)討論、培訓(xùn)以及戶外拓展訓(xùn)練共達8次。如3月份，為做好二季度營銷大會戰(zhàn)工作，客戶服務(wù)部組織全體員工學(xué)習(xí)了?天翼振翅—翼起去戰(zhàn)斗?產(chǎn)品補貼及營銷方案。4月份為提升vip客戶服務(wù)經(jīng)理服務(wù)能力，客戶服務(wù)部組織vip客戶服務(wù)經(jīng)理學(xué)習(xí)《vip客戶服務(wù)經(jīng)理工作手冊》和規(guī)定動作。5月份，為做好3g手機業(yè)務(wù)發(fā)展，客戶服務(wù)部組織全體員工學(xué)習(xí)3g業(yè)務(wù)套餐、3g手機補貼標準等內(nèi)容。8月份，為提升投訴人員的投訴處理能力和技巧，客戶服務(wù)部針對投訴處理員開展了投訴處理能力和技巧內(nèi)部培訓(xùn)班。11月份，為積極響應(yīng)學(xué)習(xí)?弗雷德?讀書活動，客戶服務(wù)部組織全體員工圍繞?激情成就卓越、理解升華思想、行動排除萬難、服務(wù)創(chuàng)造輝煌?主題，按照?四看四促進?要求，開展了學(xué)習(xí)?弗雷德?主題大討論活動。
忘懷的生日，這天我的心一直暖暖的，我會永遠把這份感動放在心中!? 為增強團隊凝聚力和員工工作自信力，客戶服務(wù)部在全公司創(chuàng)新地開展別出心裁的晨會，晨會分為?隊員問好、點到、宣誓、體能鍛煉、隊長訓(xùn)勉?五個部分，時間大約25分鐘。隊員對晨會給予了極高的評價：?通過晨會，不僅愉悅了身心，放松了心情，而且增強了隊員的歸屬感，提高了團隊的凝聚力，鼓舞了隊員的信心，提振了團隊的士氣。? 為提升vip客戶服務(wù)經(jīng)理與中高端客戶溝通的技巧，提高vip客戶服務(wù)經(jīng)理專業(yè)服務(wù)力水平，客戶服務(wù)部結(jié)合日常維系工作中收集的典型案例，圍繞?客戶關(guān)懷、流失預(yù)警、價值提升?維系主題，展開了一次vip客戶服務(wù)經(jīng)理客戶服務(wù)情景模擬比賽。參加比賽的隊員對此項活動影響深刻：?參加此次比賽，讓我獲益匪淺，在比賽中不僅展示了自我，更重要的是讓我學(xué)到了更多的服務(wù)技巧，今后我將把學(xué)到的知識運用到實踐工作中去，不斷提升自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技能。? 為舒緩員工緊張情緒，釋放員工工作壓力，客戶服務(wù)部組織員工分兩次到?江南水鄉(xiāng)—烏鎮(zhèn)?和?**方特?去拓展訓(xùn)練。拓展訓(xùn)練結(jié)束后，有不少員工表示：?很感謝能有這樣的訓(xùn)練活動，有這樣一次有意義的深刻的體驗和經(jīng)歷，讓我在工作之余感受到了團隊的關(guān)懷和溫馨，以后我會更加努力工作，完成好自己的工作任務(wù)，為提升團隊的工作業(yè)績貢獻力量。
客戶服務(wù)部在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團隊時，始終不忘將創(chuàng)建活動與促進業(yè)務(wù)發(fā)展、提升工作業(yè)績相結(jié)合。 今年4-6月份，為扭轉(zhuǎn)移動業(yè)務(wù)發(fā)展不利局勢，公司號召全體員工積極投身到?天翼振翅—翼起去戰(zhàn)斗?二季度營銷大會戰(zhàn)中來。客戶服務(wù)部全體員工積極響應(yīng)，并立即行動起來，充分利用個人人脈資源，積極向身邊的目標客戶宣傳推介電信業(yè)務(wù)特別是移動業(yè)務(wù)。為在業(yè)務(wù)發(fā)展中充分發(fā)揮好自己的作用，客戶服務(wù)部全體員工個個不甘示弱，他們主動放棄休息時間開展?fàn)I銷活動，在團隊內(nèi)部形成了?比、學(xué)、趕、幫、超?的良好氛圍，發(fā)展不好的主動向發(fā)展好的取經(jīng)，黨員、團員同志主動幫助其他人員，主管以上人員也主動幫助協(xié)調(diào)解決員工在業(yè)務(wù)發(fā)展中遇到的問題。 在?天翼振翅—翼起去戰(zhàn)斗?二季度營銷大會戰(zhàn)中，客戶服務(wù)部人員參與面(不含休產(chǎn)假的)達到100%，任務(wù)完成率達到210%，是全公司非渠道部門任務(wù)完成率最高的部門。
不錯的業(yè)績：移動中高端客戶保有率高于全省平均水平(全省第七名)，移動用戶離網(wǎng)率低于全省平均水平(全省第三名)，寬帶用戶離網(wǎng)率低于全省平均水平(全省第二名)，用戶投訴率、用戶投訴處理及時、用戶滿意率、基礎(chǔ)服務(wù)達標率等服務(wù)指標也都位于全省前列，并被省公司確定為集團公司級?全業(yè)務(wù)服務(wù)標準落實優(yōu)秀團隊?，這是全省唯一一個本地網(wǎng)獲得的'此項殊榮。
為了適應(yīng)時代發(fā)展，響應(yīng)上級和學(xué)校的號召，爭做一名合格的中層領(lǐng)導(dǎo)，我利用課余時間堅持學(xué)習(xí)，取得了較好的效果，現(xiàn)總結(jié)如下：
本學(xué)年我能認真的參加形式多樣的師德師風(fēng)學(xué)習(xí)教育活動，按要求認真的學(xué)習(xí)了以下內(nèi)容：《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、昌圖縣教育局文件精神、昌圖縣教師八條禁令、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等，并按要求記好了學(xué)習(xí)筆記，完成了個人論文、自查報告、心得體會、工作反思、教育隨筆、教育案例等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，我能嚴格要求自己，奉公守法，遵守社會公德，忠誠人民的教育事業(yè)，為人師表。堅持以身作則、嚴以律己，增強自身的自控能力，控制自己的情緒，始終保持良好、平和的心境精神飽滿地投入工作，平時積極參加全校的各種集體活動，支持并配合其它部門開展好各種活動。
本年度，我積極參加教學(xué)實踐活動，親自參與組教研講課，將新理念，新方法運用到課堂教學(xué)中，在實踐中嘗試，重視自己的教學(xué)感悟，加強自己的教學(xué)反思，提升自己的教學(xué)水平，我執(zhí)教的《動物說話》一課在體音美組內(nèi)受到了老師們的好評。
教育是一個發(fā)展性的職業(yè)，它要求從事這個職業(yè)的教師應(yīng)堅持學(xué)習(xí)，永不間斷，只有這樣，才能不斷的充實自己，做到“問渠那得清如許，為有源頭活水來”的境界。因此，這學(xué)期我除了積極參加學(xué)校組織的集體學(xué)習(xí)以外，利用課余時間也讀了一些教育書籍，來充實自己。如《每天給自己一個希望》、《趁父母還健在》等，每讀一篇都會有不同的收獲。此外， 我還利用業(yè)余時間自學(xué)少先隊業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)《隊章》、少先隊教育理論、少年兒童運動史、少先隊工作方法、少先隊基本知識、學(xué)習(xí)黨的教育方針政策及國家有關(guān)教育法規(guī)，學(xué)習(xí)掌握演講、寫畫、歌舞、制作、游戲等基本技能，提高工作的技能技巧。堅持三筆字、簡筆畫、鋼琴、合唱指揮等教學(xué)基本功的練習(xí)，認真答每周的教師業(yè)務(wù)考試試卷，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。
總之，在本學(xué)期中，我不斷的去學(xué)習(xí)，不斷的在試著提高自己，下一個年度我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的綜合能力。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇三
工作是上下聯(lián)系溝通的橋梁,是“上情下達、下情上報”的一個重要途徑,也是領(lǐng)導(dǎo)正確決策的基礎(chǔ)和依據(jù)。為更好地服務(wù)檢測工作，今年以來，藥監(jiān)所領(lǐng)導(dǎo)班工作高度重視，采取多項措施，通過進一步建立、規(guī)范規(guī)章制度，著力強化了原始信息和業(yè)務(wù)信息數(shù)量和質(zhì)量采集和錄用工作。主要做法和經(jīng)驗如下:考核制度。藥監(jiān)所把政務(wù)信息宣傳工作納入崗位責(zé)任制考核，明確全年政務(wù)信息工作目標任務(wù)和基本要求，并將目標任務(wù)分解到科室和個人，任務(wù)完成情創(chuàng)優(yōu)掛鉤，年終進行綜合考評，形成全員辦信息宣傳的局面。
獎勵力度。藥監(jiān)所制定了政務(wù)信息宣傳工作獎勵辦法，規(guī)定凡是被省級、市級以及新聞媒體采用的信息，分別按不同的標準予以獎勵。對被各級報刊采用以及探索監(jiān)測工作的分析、調(diào)研文章加大獎勵力度，調(diào)動干部職工積極性。
宣傳層面。通過同志們的信息采集投稿，讓系統(tǒng)的同志對單位和個人的工作有深刻地了解，贏得領(lǐng)導(dǎo)和同志們對畜產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測工作的理解和支持，藥監(jiān)傳面，注意多角度地反映畜產(chǎn)品監(jiān)測工作情況和動態(tài)、工作人員的精神狀態(tài)、檢測問題及分析建議、樹立工作先進典型、執(zhí)法辦案執(zhí)行法律法規(guī)的能力等信息質(zhì)量。為提高寫作水平和信息材料質(zhì)量，單位領(lǐng)導(dǎo)班子要求全體工作人員必須深入實際調(diào)查研究，認真把握真實性、及時性、完整性和可預(yù)測性，并重點，報送適用型信息。捕捉亮點，報送特色型信息。做到信息工作班子成員帶頭投稿，對信息工作層層把關(guān)，采取領(lǐng)導(dǎo)著力提高政務(wù)信息宣傳工作的質(zhì)。
規(guī)范管理。單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視政務(wù)信息宣傳工作，并安排專人負責(zé)政務(wù)信息報送和工作的宣傳工作。為突出單位的工作重點，嚴格實行政務(wù)信息上報審簽制上報的信息材料必須由分管領(lǐng)導(dǎo)審閱后方可上報。在保證信息質(zhì)量的同時，注重提高信息上報速度，對重大情況一把手審核，實行快采快編、快審快報，報漏報。一般信息及時報送，緊急重大信息限時報送，不得延誤。
藥監(jiān)所信息工作的思路和要求。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和交流，采取有效地制度和管理方法，推動單位信息工作再上新的臺階，培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè)、富有進取心仗的隊伍。同時看到了對畜產(chǎn)品監(jiān)測工作的提升起到了重要的意義。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇四
黨員“成長記錄袋”的全面推廣，成為了推進“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化的有效抓手，提升了黨員隊伍管理的科學(xué)性和規(guī)范性，取得了良好的效果。
(一)推進了黨內(nèi)組織生活的有效開展。將嚴肅黨內(nèi)組織生活所要求的三會一課、談心談話、民主評議等內(nèi)容記入“成長記錄袋”，倒逼黨組織按時開展黨內(nèi)組織生活，推進了組織生活的正?；?。xx村黨支部書記xx說：“以前，在村里開會很難把黨員叫全，自從推行成長袋以來，對黨組織和黨員都有了要求，黨組織活動開展沒開展，黨員參加沒參加，表現(xiàn)怎么樣，都要詳細記錄，是個很好的督促”。
(二)激發(fā)了黨員隊伍的活力。通過黨組織詳實記錄黨員活動軌跡，讓黨員感受到黨組織時刻都在關(guān)注自己，增強了歸屬感，促進了黨員作用發(fā)揮。全縣共有xx個貧困村，截至目前，共計培樹農(nóng)村帶富黨員xx名，帶動貧困群眾xx戶，涌現(xiàn)出xxxxx等一批黨員帶富典型。
(三)提升了黨員評價的準確性。在黨員評優(yōu)樹模、出具鑒定證明時，黨組織可以通過“成長記錄袋”核實黨內(nèi)表現(xiàn)情況，提出更加準確的評價意見。在“七一”表彰期間，強化“成長記錄袋”運用，嚴格審查表彰對象黨內(nèi)表現(xiàn)情況，確保了優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選的公正性和公平性。
(四)擴寬了干部考察了解渠道。在黨員干部提拔使用中，將“成長記錄袋”作為機關(guān)黨員干部檔案的有效補充，提高了干部考察的科學(xué)性。凡是擬提拔的黨員干部，考察組成員必須對“成長記錄袋”進行查閱，重點看是否按時參加組織生活、是否按時交納黨費、民主評議是否為合格格次等內(nèi)容，對于黨內(nèi)表現(xiàn)較差的，一律不予提拔使用。
(五)實現(xiàn)了黨員管理的無縫對接。在黨員黨組織關(guān)系變化時，由于轉(zhuǎn)入地黨組織對黨員之前的表現(xiàn)情況掌握不全面，形成了管理上的斷檔。按照“一人一袋，袋隨人走”的辦法，方便了黨組織及時準確掌握轉(zhuǎn)入黨員情況，提升了黨員管理的連續(xù)性。“多數(shù)黨員在轉(zhuǎn)入黨組織關(guān)系時，僅憑一張介紹信，我們也不主動詢問黨員表現(xiàn)情況，而現(xiàn)在，必須拿著成長袋，我們才給辦理手續(xù)，通過審查檔案，了解情況能更全面些”社區(qū)黨務(wù)工作者高海濤如是說。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇五
全面從嚴治黨是黨中央作出的重大戰(zhàn)略部署，習(xí)近平總書記指出：“黨要管黨、從嚴治黨，必須落實到黨員隊伍的管理中去?！秉h員是黨的肌體細胞，而黨員隊伍建設(shè)是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性工程，不斷推動全面從嚴治黨向基層延伸，必須抓住黨員這個關(guān)鍵因素。2020年以來，縣委在深化推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，通過大走訪、黨員承諾、星級創(chuàng)評等方式方法，有效提升了黨員黨性修養(yǎng)和形象，黨員隊伍管理更加規(guī)范和制度化，但在不斷的實踐和調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，黨員隊伍的建設(shè)和管理與新形勢新任務(wù)新要求仍然不相適應(yīng)。
一是黨員思想無歸屬。部分黨員只是在組織上入了黨，而在思想上并沒認識到黨員的特殊身份和榮譽，單純以繳納黨費來區(qū)別黨員和群眾，缺乏黨員意識，混同于一般群眾，在黨意識淡化，思想無歸屬。
二是黨員個人無檔案。全縣農(nóng)村黨員共有xx余名，而90%的黨員檔案缺失，機關(guān)黨員入黨材料里面也沒有黨內(nèi)表現(xiàn)、組織生活、談心談話等相關(guān)材料，黨員個人成長記錄不能及時歸入黨員個人檔案。
三是黨員成長無記錄。談心談話、組織生活、民主生活和民主評議黨員等黨內(nèi)制度落實不嚴格，黨員個人查擺的問題整改不及時，這些工作的推動往往都是浮于表面、應(yīng)付了事，黨組織道不明，黨員個人也說不清，從而影響了黨員的成長提高。
四是黨員評價無依據(jù)。在開具外調(diào)證明和考察鑒定的時候，黨員好不好，全憑一張嘴，沒有任何歷史材料和依據(jù)，影響了黨員評價時的客觀性和公正性;在黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接時，僅憑一張介紹信，缺少黨員個人成長檔案，黨組織不能全面了解黨員黨內(nèi)表現(xiàn)情況，在黨員管理過程中缺少連貫性。
正是基于以上問題，縣委堅持問題導(dǎo)向，通過不斷的研究和探索，決定在全縣黨員中推行黨員“成長記錄袋”，強化黨員成長過程性管理，并將“成長記錄袋”作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的有效載體，詳實記錄黨員個人日常表現(xiàn)情況，將學(xué)改做過程“檔案”化，從而讓黨員在思想上有認同感和歸屬感，解決黨員管理難、評價難等問題。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇六
xx市檔案局在xxxx年積極做好消防宣傳工作，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，按照“預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治”的原則，牢固樹立安全發(fā)展的`理念，積極做好消防安全宣傳工作，維護了檔案消防安全，促進了經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展，現(xiàn)將主要事跡匯報如下：
我局將把消防安全宣傳工作放在突出位置，成立了消防安全宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任組長，分管副局長任副組長，辦公室、館務(wù)科負責(zé)具體宣傳工作，每天對局內(nèi)所有場所進行逐一排查，檢查庫房溫濕度、滅火器材，對電源、電腦線路，各個庫房、辦公室、展廳等檢查發(fā)現(xiàn)的問題明確整改措施，整改期限，確保整改及時到位。
我局常年通過政務(wù)公開欄、在led顯示屏上向全市人民特別是查檔群眾作消防宣傳，在職工會上定期與不定期的組織全體干部職工開展消防宣傳教育培訓(xùn)，提高了全體干部的消防安全意識，并將消防培訓(xùn)、宣傳常規(guī)化。
我局組織對局內(nèi)消防安全工作進行了檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題和存在的薄弱環(huán)節(jié)，做到了一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)落實，不留死角。同時，把預(yù)防工作和日常工作很好地結(jié)合起來，以預(yù)促防，樹立了正確的發(fā)展觀，確立了“一保安全、二保穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展”的工作原則。認真總結(jié)經(jīng)驗，加強了我局安全工作的前瞻性和預(yù)見性，堅持預(yù)防為主，標本兼治，初步建立起了我局消防安全工作的長效機制。
我局將在市委、市政府、市消防安全委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)做好消防安全工作。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇七
精品辦公范文薈萃組長參加的消防安全工作小組，負責(zé)開展防火檢查、巡邏、消防宣傳等工作，及時發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患，反饋消防工作情況。
二、加快農(nóng)村公共消防設(shè)施建設(shè)，切實增強抗御火災(zāi)的能力。
各地要按照“公共消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與城鎮(zhèn)建設(shè)同步規(guī)劃、同步實施、協(xié)調(diào)發(fā)展”的要求，進一步加快鎮(zhèn)消防規(guī)劃編制工作。已經(jīng)完成城鎮(zhèn)總體規(guī)劃的鎮(zhèn)應(yīng)按照《小城鎮(zhèn)消防規(guī)劃編制要點》要求，在5月底前全面完成消防規(guī)劃編制任務(wù)。鎮(zhèn)撤并調(diào)整尚未到位、城鎮(zhèn)總體規(guī)劃尚未完成的鎮(zhèn)應(yīng)保證城鎮(zhèn)總體規(guī)劃與消防規(guī)劃同步完成編制任務(wù)。對已經(jīng)編制完成消防規(guī)劃的鎮(zhèn)要督促有關(guān)部門迅速組織實施。沒有完成消防規(guī)劃的鎮(zhèn)要將消防隊、消防水源、消防車通道、消防通信等公共消防設(shè)施建設(shè)納入地方經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃。要結(jié)合農(nóng)村“改水”、“灰色路面”建設(shè)、電話普及和電網(wǎng)改造等工作，提高農(nóng)民住宅耐火等級，改善消防水源、鎮(zhèn)村消防車通道，規(guī)范用電用氣用油管理，不斷改善農(nóng)村消防安全狀況，切實增強農(nóng)村抗御火災(zāi)的能力。
三、
發(fā)展多種形式的消防隊伍，提高農(nóng)村撲救火災(zāi)的水平。
各地要根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟條件和消防安全的實際需要，鞏固。
精品辦公范文薈萃和發(fā)展多種形式消防隊伍，不斷提高農(nóng)村撲救火災(zāi)的水平。鎮(zhèn)、村和企業(yè)單位要建立健全專兼職消防隊、義務(wù)或志愿消防隊，配備消防車、泵等滅火器材裝備，做到“小火不出組、初起火災(zāi)不出村、一般火災(zāi)不出鎮(zhèn)”。要切實加強消防隊伍的管理，明確消防大隊、公安派出所、主管單位的管理責(zé)任，定期組織開展執(zhí)勤訓(xùn)練、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，增強消防隊伍的實戰(zhàn)滅火能力。要整合各種滅火資源，建立協(xié)調(diào)統(tǒng)一的指揮機制，提高整體滅火水平。各類消防隊伍要根據(jù)需要，配備隊長、班長、戰(zhàn)斗員、駕駛員等崗位人員，設(shè)立消防車輛、器材庫和隊員值班室，嚴格執(zhí)行有關(guān)管理規(guī)定和制度。要定期組織隊員深入鎮(zhèn)、村和企業(yè)單位，熟悉消防水源、道路和單位內(nèi)部情況，制定重點地區(qū)、重點單位和重點部位滅火預(yù)案，組織實戰(zhàn)演練，增強隊伍實戰(zhàn)能力。要保證消防隊員執(zhí)勤訓(xùn)練、器材裝備經(jīng)費和工資福利待遇。
四、普及消防安全知識，提高人民群眾消防安全意識和自防自救能力。
精品辦公范文薈萃能。要通過對農(nóng)戶發(fā)放宣傳資料、制定村民防火公約、設(shè)立宣傳廣告牌等形式，向人民群眾宣傳消防安全知識。各級文廣、司法、教育等部門要將消防法規(guī)、消防安全知識納入“三下鄉(xiāng)”、農(nóng)村普法教育和學(xué)生素質(zhì)教育的內(nèi)容，營造農(nóng)村消防宣傳教育的社會氛圍。
以上通知，請各地結(jié)合實際，認真貫徹落實。
精品辦公范文薈萃。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇八
各直接監(jiān)管企業(yè)、黨組織關(guān)系歸口管理企業(yè)黨委（總支、支部）：
為進一步深入貫徹落實黨的十七大精神，推動國有企業(yè)黨建工作，結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，自治區(qū)國資委黨委制定了《關(guān)于進一步加強自治區(qū)國有企業(yè)黨建工作的意見》，現(xiàn)印發(fā)你們，請認真遵照執(zhí)行。
自治區(qū)國資委黨委。
2009年6月8日。
為深入貫徹落實黨的十七大精神，加強國有企業(yè)黨建工作，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和廣大黨員的先鋒模范作用，推進企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展，根據(jù)中央和自治區(qū)關(guān)于加強和改進國有企業(yè)黨的建設(shè)有關(guān)文件精神，結(jié)合企業(yè)當(dāng)前實際，現(xiàn)就進一步加強自治區(qū)國有企業(yè)黨建工作提出以下意見。
一、充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。發(fā)揮政治核心作用，是黨對國有企業(yè)政治領(lǐng)導(dǎo)的重要途徑，是國有企業(yè)黨組織的重要職能。企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用主要是把好方向關(guān)、政治關(guān)和政策關(guān)，著重圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，保證黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)在本企業(yè)貫徹執(zhí)行；支持股東會、董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理（廠長）依法行使職權(quán)；全心全意依靠職工群眾，支持職工代表大會依法開展工作；積極參與企業(yè)重大問題決策；領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)思想政治工作和工會、共青團等群眾組織工作，將黨組織發(fā)揮政治核心作用貫穿于企業(yè)決策、執(zhí)行、監(jiān)督的全過程。要正確處理好完善公司法人治理結(jié)構(gòu)與發(fā)揮黨組織政治核心作用的關(guān)系，在完善公司法人治理結(jié)構(gòu)的同時，明確黨委在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的職責(zé)權(quán)限，確保公司法人治理機制有效運行，黨組織政治核心作用充分發(fā)揮。要正確處理好黨管干部與董事會和經(jīng)理層依法行使用人權(quán)的關(guān)系，堅持黨管干部、黨管人才的原則，進一步完善出資人管人的體制和機制，繼續(xù)探索董事會選聘經(jīng)營管理者、經(jīng)營管理者行使用人權(quán)的有效途徑，明確黨委在企業(yè)干部人事工作中的權(quán)力和職責(zé)。要正確處理好黨委參與決策與董事會依法決策的關(guān)系，繼續(xù)完善“雙向進入、交叉任職”的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制，按照參與決策、帶頭執(zhí)行、保證監(jiān)督的總要求，制定黨委參與重大問題決策的規(guī)則和程序，明確黨委參與重大問題決策的責(zé)任；黨委發(fā)現(xiàn)企業(yè)重大問題決策不符合黨和國家方針政策、法律法規(guī)時，應(yīng)及時提出意見；重大問題決策作出后，黨委要發(fā)動全體黨員，團結(jié)帶領(lǐng)全體職工，推動決策的實施。
二、積極推進國有企業(yè)黨內(nèi)民主建設(shè)。各企業(yè)黨組織要把推進黨內(nèi)民主建設(shè)作為黨建工作的一項重要內(nèi)容，認真研究落實。堅持把完善黨內(nèi)民主制度作為推進黨內(nèi)民主的一項根本任務(wù)，不斷完善民主討論制度，營造黨內(nèi)不同意見充分發(fā)表、平等討論的制度環(huán)境，鼓勵和保護黨員講真話、講心里話；完善民主決策制度，保證廣大黨員和各級黨組織經(jīng)常性地參與黨內(nèi)決策，使黨的各項決策在黨內(nèi)擁有最廣泛的群眾基礎(chǔ)；完善民主選舉制度，使黨內(nèi)選舉更好地體現(xiàn)選舉人的意志；完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度，既反對和防止個人或少數(shù)人專斷，又反對和防止分工不合作、班子軟弱渙散；完善民主監(jiān)督制度，保障廣大黨員和各級黨組織有效行使監(jiān)督權(quán)，使黨的權(quán)力得到正確行使，推動黨的事業(yè)健康發(fā)展。堅持把黨員行使民主權(quán)利作為黨內(nèi)民主建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，認真抓好《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》的學(xué)習(xí)，除國家法律法規(guī)規(guī)定的保密事項和企業(yè)科技、商業(yè)秘密外，企業(yè)的重大問題要及時組織黨員學(xué)習(xí)討論，為黨員行使權(quán)利提供必要條件。要健全黨務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，規(guī)范黨內(nèi)事務(wù)公開的范圍、時限、方式和程序，繼續(xù)完善企業(yè)負責(zé)人述職述廉、重大事項報告、談話誡勉以及任前公示制度，重要事項及時向黨員公開。要加強黨員主體意識教育，強化黨員對主體地位的認識，著力增強黨員的民主意識，提高黨員的民主素養(yǎng)，切實理清確立黨員主體地位、發(fā)揮黨員主體作用與保障黨員民主權(quán)利的關(guān)系，努力把發(fā)揮黨員主體地位作用貫穿于民主參與、民主選舉、民主決策、民主監(jiān)督的全過程。
三、進一步加強基層黨組織建設(shè)。認真落實中央、自治區(qū)關(guān)于黨委抓基層黨建工作責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，建立黨委負總責(zé)、書記帶頭抓、班子成員各司其職、各工作部門齊抓共管的機制，形成一級抓一級、一級帶一級的企業(yè)黨建工作格局。要把黨建工作納入企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，認真制定加強企業(yè)黨建工作的長遠目標和具體措施，及時督促檢查所屬企業(yè)建立和落實黨建工作責(zé)任制?；鶎狱h組織每年應(yīng)向上級黨組織作一次抓黨建工作責(zé)任落實情況的匯報，并將此項工作列入考核黨委工作業(yè)績的主要內(nèi)容，作為黨委書記任免獎懲的重要依據(jù)?；鶎狱h組織建設(shè)的重點在支部，支部要緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實際，在提高效益、加強管理、穩(wěn)定職工、搞好安全生產(chǎn)等工作中發(fā)揮作用。黨支部書記的配備要從實際出發(fā)，專兼結(jié)合，也可以交叉任職；規(guī)模大、黨員人數(shù)多或工作性質(zhì)特殊、人員分散的基層單位，應(yīng)配備專職黨支部書記；要重視黨支部成員的培養(yǎng)，定期進行集中培訓(xùn)，不斷提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。要加強制度建設(shè)，實行黨支部工作目標管理，細化黨支部各項工作，實現(xiàn)黨支部工作的制度化、標準化、規(guī)范化。要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展富有特色的主題實踐活動，不斷創(chuàng)新活動載體和組織形式，提高黨員在群眾中的威信，增強黨支部的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、進一步加強黨員的管理教育。企業(yè)黨組織要結(jié)合工作實際，不斷完善黨員管理教育制度體系，實現(xiàn)對黨員的分類管理、科學(xué)管理、有效管理。要認真制定黨員教育培訓(xùn)總體規(guī)劃，以黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)為重點，著力抓好黨的基本路線教育、理想信念教育、宗旨意識教育和愛國主義教育，組織好黨員對黨的基本知識、市場經(jīng)濟知識和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高黨員履行本職工作的素質(zhì)和能力，使黨員在企業(yè)改革改制、生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)創(chuàng)新、維護穩(wěn)定中發(fā)揮先鋒模范作用。在教育方式上要緊貼企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點，充分利用生產(chǎn)經(jīng)營過程和班前、班后等業(yè)余時間進行隨機教育，努力使黨員思想覺悟、業(yè)務(wù)技能、工作業(yè)績優(yōu)于群眾。要做好生產(chǎn)困難和關(guān)閉停產(chǎn)企業(yè)的黨組織工作，認真掌握下崗職工黨員的基本情況，建立基本情況登記制度，堅持每季度進行一次分析，努力做到思想狀況清、專業(yè)特長清、就業(yè)意向清、困難程度清。特別是對下崗職工黨員，既要做好專業(yè)技能培訓(xùn)，又要進行經(jīng)常性的思想教育，使他們認清形勢，堅定信心，發(fā)揮帶頭作用。關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)的黨員，在企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)程序終結(jié)后，沒有就業(yè)單位或就業(yè)崗位不固定(在同一單位連續(xù)就業(yè)不滿6個月)的，黨組織要及時將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到本人居住地，確保黨員處于黨組織有效的教育、管理和監(jiān)督之中。
五、進一步加強國有企業(yè)思想政治工作。企業(yè)黨組織負責(zé)人要切實擔(dān)負起加強和改進思想政治工作、建立完善思想政治工作管理體制和運行機制第一責(zé)任人的職責(zé)。思想政治工作要按照繼承與創(chuàng)新相統(tǒng)一的原則，把企業(yè)改革的重點、生產(chǎn)經(jīng)營的難點和職工思想中的疑點作為黨組織工作的落腳點，把做好思想政治工作與培養(yǎng)企業(yè)精神、理順思想情緒、解決實際問題結(jié)合起來，增強思想政治工作的針對性和實效性。要加強輿情信息工作，進一步建立完善黨員思想情況分析制度、重大輿情信息報告制度和輿情信息工作總結(jié)匯報制度，確保維護企業(yè)穩(wěn)定。企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)要重視思想政治工作，黨委主要負責(zé)人每年至少為黨員上一次黨課，董事長（總經(jīng)理、廠長）每年至少為職工作一次形勢報告，堅持每半年對思想政治工作情況進行一次總結(jié)，把思想政治工作成效和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)完成情況一道作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員業(yè)績的重要內(nèi)容，使思想政治工作更好地為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務(wù)。
六、進一步創(chuàng)新黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系和服務(wù)群眾的工作機制。要從促進科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧社會的政治高度處理好企業(yè)各層面的利益關(guān)系。要緊密結(jié)合企業(yè)保增長、保民生、保穩(wěn)定的實際，把解決好職工群眾現(xiàn)實利益和長遠利益的問題擺到企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的大局中謀劃考慮，通過研究制定扶貧解困措施、設(shè)立扶貧幫困基金等方式，進一步完善黨內(nèi)關(guān)懷激勵機制和扶貧幫困機制，以點帶面，推動全局性問題的解決。企業(yè)在提出各項改革措施時，要堅持以人為本，充分考慮社會發(fā)展的實際情況，兼顧大多數(shù)職工的承受能力，切實維護職工群眾的根本利益。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要深入艱苦地方、困難地方和問題多的地方，聽取群眾意見，走訪慰問困難職工，幫助基層和群眾解決實際問題；企業(yè)黨組織要把關(guān)心困難黨員和弱勢群體同維護保障職工權(quán)益結(jié)合起來，妥善解決困難黨員和弱勢群體的住房、就醫(yī)、子女上學(xué)等問題。推行黨員承諾制度，黨員要做職工群眾的貼心人，為群眾辦實事辦好事。要積極參與社會公益活動，開展黨員互助、黨組織互助，幫助困難黨員和職工群眾解決生活困難。
七、進一步建立完善科學(xué)的綜合考核評價體系。企業(yè)要以科學(xué)發(fā)展觀和正確業(yè)績觀為指導(dǎo)，加快建立健全綜合考核評價體系。對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的考核評價，要把對企業(yè)當(dāng)年經(jīng)營業(yè)績、領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營管理能力考核同企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力、企業(yè)的穩(wěn)定程度、職工隊伍的精神面貌、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)和廉潔自律情況考核相結(jié)合。對企業(yè)黨建工作的考核評價，要與建立健全國有資產(chǎn)保值增值責(zé)任體系、企業(yè)經(jīng)營者業(yè)績考核工作相結(jié)合。要把黨建工作考核評價與經(jīng)營業(yè)績評價兌現(xiàn)體系相結(jié)合，將黨建工作考核的結(jié)果同企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的業(yè)績評價、薪酬分配和提拔使用掛鉤，進一步增強考核評價工作的激勵作用。要進一步探索黨建目標管理的工作方法和有效途徑，建立健全責(zé)任制，規(guī)范工作流程，加強過程控制，實行跟蹤改進，把現(xiàn)代企業(yè)管理理念同企業(yè)黨建工作運行機制有機融合，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。
型社區(qū)，辦公服務(wù)設(shè)施由所在單位提供社區(qū)使用；破產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)在清理移交非經(jīng)營性資產(chǎn)時，盡可能把公用場地等設(shè)施劃轉(zhuǎn)給所在街道社區(qū)，為鞏固社區(qū)服務(wù)功能發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的作用。
九、進一步加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。各企業(yè)黨組織要嚴格執(zhí)行《自治區(qū)黨委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)國資委黨委關(guān)于加強和改進自治區(qū)國有企業(yè)黨建工作的意見〉的通知》（新黨辦發(fā)[2006]37號）關(guān)于“黨務(wù)工作機構(gòu)和人員納入企業(yè)管理機構(gòu)和人員編制，要按不低于企業(yè)職工總數(shù)的1%比例配備專職黨務(wù)工作人員”的規(guī)定，努力建立一支既熟悉經(jīng)濟工作，又能勝任黨務(wù)工作的“復(fù)合型”干部隊伍。在黨務(wù)工作人員的配備上，切實把政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的同志充實到黨務(wù)隊伍中來，人員宜兼則兼，宜專則專，保證黨的工作正常開展。要重視黨務(wù)干部的培養(yǎng)，積極推行黨政干部交叉任職和輪崗交流制度，為黨務(wù)干部創(chuàng)造學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機會和條件。要認真落實黨務(wù)工作人員的各項待遇，企業(yè)在制定黨委領(lǐng)導(dǎo)人員和黨務(wù)干部的薪酬、職稱及住房分配等政策規(guī)定時，要與企業(yè)經(jīng)營管理人員同等對待。企業(yè)黨內(nèi)活動經(jīng)費納入企業(yè)全年財務(wù)預(yù)算，由黨委掌握使用?；顒咏?jīng)費除了留存黨費外，生產(chǎn)經(jīng)營正常的企業(yè)按不低于上年度職工工資總額的1%比例予以列支，生產(chǎn)經(jīng)營困難的企業(yè)按不低于0.5%的比例列支，待生產(chǎn)經(jīng)營正常后達到要求比例；停產(chǎn)關(guān)閉企業(yè)要通過企業(yè)自籌、結(jié)對幫扶、上級黨組織支持等渠道籌集黨建工作經(jīng)費，保證黨建工作正常開展。上述經(jīng)費的使用應(yīng)重點向基層黨組織傾斜。
各企業(yè)黨組織要切實履行黨章賦予的職責(zé)，進一步深化新形勢下黨建工作的理論研究和實踐探索，及時總結(jié)新經(jīng)驗，推動觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，努力探索加強企業(yè)黨建工作的新路子、新方法、新機制，不斷提高自治區(qū)國有企業(yè)黨建工作水平。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇九
一、建立工作機制，制定實施方案。
為加強對“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)”工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我局成立了由黨組書記、局長施鵬同志擔(dān)任組長，其它黨組成員與副局長擔(dān)任副組長，各股室領(lǐng)導(dǎo)為成員的“縣司法局轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”，同時，設(shè)立了局轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由政工股具體承擔(dān)辦公室的工作。領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)成立后，就如何進一步改進機關(guān)作風(fēng)、加強效能建設(shè)進行了深入調(diào)研，并向工作對象和服務(wù)對象發(fā)放了征求意見涵。二、層層動員部署，狠抓工作落實。月2日，縣委、縣政府召開全縣轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)動員會，對全縣的轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)活動作出了具體部署?？h委書記、縣長在動員會上都作了重要講話，對活動的開展提出了明確要求。動員會后，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時召開了黨組會議，成立了效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，細劃了活動的具體方案，制定了落實實施方案的具體措施，并把此項工作列為今年的重點工作之一。3月8日，我局召開了“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強機關(guān)行政效能建設(shè)”動員會，會上黨組書記、局長施鵬作了《提高認識，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強機關(guān)行政效能建設(shè)》的動員講話。對如何開展這次活動作出了具體部署，提出了明確要求。并組織全體機關(guān)干部學(xué)習(xí)了上級有關(guān)文件精神。
三、開展專題大討論。
在召開了轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強機關(guān)行政效能建設(shè)動員會的基礎(chǔ)上，組織全體機關(guān)干部進行了專題大討論，在討論會上，廣大干部圍繞查找影響和妨礙機關(guān)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)和機關(guān)行政效能建設(shè)的思想觀念、工作作風(fēng)、體制機制、管理方式方法等方面存在的突出問題展開了討論；對照轉(zhuǎn)變作風(fēng)的要求；立黨為公、執(zhí)政為民的要求；擴大對外開放、優(yōu)化投資環(huán)境的要求；建設(shè)高效政府的要求；抓住機遇，加快發(fā)展的要求，針對干部隊伍在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)等方面；工作的出發(fā)點是便于自己管理還是便于群眾辦事；管理的各項業(yè)務(wù)流程是規(guī)范有序、高效便民還是隨意而為故意設(shè)卡；干部隊伍的發(fā)展意識、大局意識、責(zé)任意識、法制意識、誠信意識強不強；是否存在“三亂”行為、政令不暢辦事拖拉、推諉扯皮、以權(quán)謀私等方面存在的問題進行了討論。通過討論和查擺，找出了我局在干部作風(fēng)和行政效能建設(shè)上還存在的一些問題：一是在干部作風(fēng)上，部分干部存在事業(yè)心、責(zé)任心和進取心不強，缺乏開拓創(chuàng)新精神的問題，具體表現(xiàn)就是工作懶散，不注意遵守上下班紀律，辦事拖拉，工作馬虎，得過且過，平時不注意學(xué)習(xí)，不注重總結(jié)經(jīng)驗，對開展調(diào)研，撰寫調(diào)研文章積極性不高，應(yīng)付了事等等。二是部分領(lǐng)導(dǎo)平時忙于其它事務(wù)性的工作，到基層單位檢查指導(dǎo)工作和開展調(diào)研比較少，與基層干部職工聯(lián)系、溝通和交流少，干部關(guān)系不夠密切。三是在內(nèi)部管理上存在制度的建設(shè)和完善滯后，某些制度未能及時根據(jù)實際進行修改；對干部職工的培訓(xùn)仍有待加強，干部職工的整體素質(zhì)不夠高，從而影響了工作效率的進一步提高；機關(guān)對基層單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)少等問題。通過大討論，認識到所存在的不足，全局干部職工真正受到了教育，提高了認識，激發(fā)了熱情進一步增強了責(zé)任感和事業(yè)心。現(xiàn)在全局上下精神面貌、工作作風(fēng)均有了較大的轉(zhuǎn)變，工作效率有了較大的提高。
xx縣司法局。
2007年3月14日。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十
近幾年來，我院黨組從檢察事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的高度出發(fā)，堅持以人為本，以培養(yǎng)建設(shè)一支政治堅定、德才兼?zhèn)?、具有潛力的后備干部隊伍為目標，在后備干部的選拔和培養(yǎng)使用方面，采取多項措施，不斷提高后備干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力，為他們積累工作經(jīng)驗、提高組織領(lǐng)導(dǎo)水平，創(chuàng)造必要的條件，取得了明顯成績，近年來進入班子的6人中有5人是后備干部。
一、高度重視，筑牢選拔基礎(chǔ)。
我院黨組高度重視后備干部工作，把后備干部隊伍建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要組成部分，列人黨組議事重要工作日程，立足檢察機關(guān)當(dāng)前和長遠發(fā)展的需要，認真抓緊抓實，努力營造讓后備干部脫穎而出的環(huán)境。一是嚴把入口。選好、選準后備干部，把好入口關(guān)，是后備干部工作的基礎(chǔ)。院黨組按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《檢察機關(guān)后備干部工作暫行辦法》的規(guī)定，充分發(fā)揚民主，廣開推薦渠道，由院全體檢察人員推薦，政工部門考核，黨組確定，上報組織部門審定把關(guān)，按照規(guī)定的條件和程序確定后備干部人選。二是明確方向。在后備干部培養(yǎng)方面，我院根據(jù)班子建設(shè)的實際需要，明確方向，有計劃有步驟地實施定向培養(yǎng)，在跟蹤考察的基礎(chǔ)上，及時調(diào)整補充，并按比例需求對一些工作實績突出、經(jīng)過培養(yǎng)鍛煉能力素質(zhì)提高快、群眾公認的優(yōu)秀后備干部，加大培養(yǎng)力度，做到因人制宜，為他們提供鍛煉提高的機會。
二、培養(yǎng)鍛煉，提高綜合素質(zhì)。
加強對后備干部的培養(yǎng)鍛煉，是建立高素質(zhì)后備干部隊伍的基本要求。通過理論培訓(xùn)和實踐鍛煉，使后備干部增強政治敏銳力，拓寬視野，不斷提高理論素養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)水平和實際工作能力。一是抓教育培訓(xùn)。堅持從教育培訓(xùn)入手，根據(jù)后備干部的不同特點，落實培養(yǎng)措施，按照“缺什么補什么”和“把提高政治思想素質(zhì)放在首位”的原則，有計劃、有目的地選送后備干部參加組織部門和上級院組織的專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對于開闊視野、增長見識、提升素質(zhì)起到了很好效果。二是抓崗位鍛煉。有計劃有重點地把后備干部挑選到任務(wù)繁重、重點關(guān)鍵崗位鍛煉，大膽給他們交任務(wù)壓擔(dān)子，讓他們在實踐中磨煉意志，增長才干，不斷提高他們的綜合素質(zhì)和實際工作能力。通過錘煉，使后備干部增強斗志，提高決策水平和統(tǒng)攬能力。三是抓輪崗交流。把輪崗交流作為培養(yǎng)后備干部的重要方式，促進后備干部熟悉不同業(yè)務(wù)，使其豐富閱歷，增強組織和管理能力。通過輪崗交流，后備干部在全局意識、組織協(xié)調(diào)、上下溝通等方面的能力都得到了明顯提高，有力地促進了干部自身的加快成長。
三、加強管理，促進健康成長。
加強管理，是促進后備干部健康成長的關(guān)鍵。院黨組高度重視對后備干部的管理工作，多措并舉，成效顯著。一是專人負責(zé)。院黨組安排黨組副書記專門負責(zé)后備干部工作，跟蹤培養(yǎng)，就思想政治、完成工作、廉潔自律和為人處事等定期不定期與后備干部談心交流，及時掌握后備干部在工作生活方面的表現(xiàn)，加強對后備干部的教育管理。二是定期思想工作匯報。后備干部每年定期書面向院黨組和組織部門匯報自己的思想品質(zhì)、工作業(yè)績和廉潔自律情況，對自己客觀評價，便于組織上對其認識和把握，有利于幫助他們克服自身不足，促進后備干部健康快速成長。三是動態(tài)管理。堅持優(yōu)勝劣汰，每年度考核后備干部的德、能、勤、績、廉，全面準確的反映后備干部的思想、工作、學(xué)習(xí)的實際情況，適時對后備干部進行調(diào)整充實，實現(xiàn)有進有出，動態(tài)管理，后備干部隊伍充滿生機和活力，始終保持數(shù)量充足、素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理，適應(yīng)干部隊伍建設(shè)的需要。四是備用結(jié)合。建立后備干部隊伍的最終目的是使用后備干部，加強后備干部隊伍建設(shè)，必須抓住備用結(jié)合這個關(guān)鍵。院黨組從領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的工作需要出發(fā)，把后備干部隊伍作為調(diào)整充實領(lǐng)導(dǎo)班子和部門負責(zé)人的主要來源，及時起用成熟的后備干部。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十一
為切實做好20xx年中秋節(jié)和國慶節(jié)“兩節(jié)”期間餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管工作，湖南省局印發(fā)了《關(guān)于加強中秋國慶期間餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管工作的通知》（以下簡稱《通知》）?！锻ㄖ穼κ兄莞骷壊惋嫲踩O(jiān)管部門提出四點工作要求：
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各級餐飲安全監(jiān)管部門要把“兩節(jié)”期間餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)管作為當(dāng)前工作的重點，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，及早安排部署，細化工作方案，落實監(jiān)管責(zé)任，盡快組織實施，一級抓一級，層層抓落實，確?！皟晒?jié)”期間不發(fā)生重大食品安全事故。
二是加強風(fēng)險自查。各級餐飲安全監(jiān)管部門要督促餐飲服務(wù)單位切實落實食品安全主體責(zé)任，健全食品安全管理制度，認真檢查食品安全防范措施的落實情況，及時消除食品安全事故隱患。同時要督促餐飲服務(wù)單位做好臨時用工人員的崗前健康體檢和食品安全培訓(xùn)；指導(dǎo)餐飲服務(wù)單位規(guī)范采購、貯存、加工制作行為。
三是加強監(jiān)督檢查。各級餐飲安全監(jiān)管部門要切實加大監(jiān)督檢查力度，結(jié)合國家、省餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督抽檢任務(wù)，對餐飲集中區(qū)、旅游景區(qū)等進行重點監(jiān)管，在監(jiān)督檢查過程中，要注重使用快速檢測設(shè)備進行餐飲服務(wù)食品安全風(fēng)險篩查，發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為，要依法嚴厲查處，涉嫌犯罪的，一律移送公安機關(guān)。同時要加強對“兩節(jié)”期間舉辦的重大活動、農(nóng)村群體聚餐等活動的監(jiān)督指導(dǎo)，嚴防集體食物中毒事件的發(fā)生。
四是加強應(yīng)急值守。各級餐飲安全監(jiān)管部門要提高餐飲服務(wù)食品安全應(yīng)急意識，健全應(yīng)急管理制度，加強應(yīng)急知識培訓(xùn)。要嚴格執(zhí)行節(jié)日期間值班制度，實行24小時值班和領(lǐng)導(dǎo)在崗帶班，確保通訊暢通，遇有重大事項及時報告。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十二
為認真貫徹《中共萍鄉(xiāng)市委關(guān)于進一步加強和改進黨的基層組織建設(shè)的意見》和2012年萍鄉(xiāng)高專黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,促進我校學(xué)生黨支部工作健康發(fā)展,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》等有關(guān)法規(guī),結(jié)合我校實際,現(xiàn)就加強學(xué)生黨支部黨的建設(shè)工作提出如下實施意見。
一、指導(dǎo)思想。
高舉中國特色社會主義偉大旗臶,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揮黨組織在大學(xué)生思想政治教育中的重要作用，切實加強學(xué)生黨支部的規(guī)范化、制度化建設(shè)，建立黨員教育管理的長效機制，促進我校建院升本。
二、目標任務(wù)。
一批學(xué)校黨組織先進典型，學(xué)生黨建工作取得明顯成效。
三、
主要措施。
1．健全組織機構(gòu)。黨支部一般要設(shè)黨支部委員會，設(shè)黨支部書記、副書記、組織委員、宣傳委員等。正式黨員不足7人的黨支部，可以只設(shè)黨支部書記1人或黨支部正、副書記各1人。黨小組設(shè)小組長1名。黨支部委員及正、副書記都要按規(guī)定經(jīng)黨員大會選舉產(chǎn)生，并報黨總支（支部）批準、學(xué)校黨委組織部備案。其中書記、副書記候選人在選舉前須經(jīng)上級黨組織審查同意。上級黨組織認為必要時，可以指派黨支部負責(zé)人。支部委員在任期內(nèi)出現(xiàn)空缺時，應(yīng)及時補選。
2．加強理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)、宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決定、決議，組織黨員學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和《黨章》。進行社會主義核心價值體系教育，進一步引導(dǎo)黨員增強黨性觀念和黨員意識，不斷提高黨員全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線、教育方針的自覺性和堅定性，在政治上與黨中央保持高度一致，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大學(xué)生，保證學(xué)習(xí)和各項社會實踐活動任務(wù)的完成。
3.健全規(guī)章制度。黨支部要有年度工作計劃和工作目標；認真堅持“三會一課”制度，保證每月有一次支部活動；組織好每年一次的民主評議黨員活動；開好每學(xué)期一次的以匯報思想、工作和學(xué)習(xí)情況為主要內(nèi)容的組織生活會，積極開展批評與自我批評，切實保障黨員權(quán)利；向黨員布臵工作任務(wù)，按月按標準收繳黨費。按要求做好支部有關(guān)材料的建檔工作。
4.做好發(fā)展工作。積極做好發(fā)展黨員工作，壯大黨員隊伍。黨支部每學(xué)期要積極分析、研究入黨積極分子的情況，討論發(fā)展對象。每年要制訂年度發(fā)展計劃，報所在黨總支（支部）。對條件成熟的積極分子要及時發(fā)展。在發(fā)展過程中，要認真做好發(fā)展對象的入黨材料的整理工作，嚴格履行入黨手續(xù)，切實把好推薦關(guān)、考察關(guān)、表決關(guān)，堅持做好發(fā)展對象的公示制和發(fā)展工作的責(zé)任追究制。要堅持按計劃發(fā)展，防止片面追求發(fā)展數(shù)量和比例，嚴格禁止發(fā)展黨員工作中的不正之風(fēng)。要嚴把轉(zhuǎn)正關(guān)，加強對預(yù)備黨員的教育、管理和考察。要求預(yù)備黨員三個月作一次口頭思想?yún)R報，半年作一次書面思想?yún)R報。
5.積極開展活動。學(xué)生黨支部活動要緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，黨的十八大召開，學(xué)校建院升本，緊密結(jié)合學(xué)生黨支部、黨員隊伍建設(shè)現(xiàn)狀，創(chuàng)新黨支部活動方式，提高黨支部組織生活質(zhì)量，增強黨支部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部在樹立學(xué)生科學(xué)的世界觀、人生觀，增強黨性修養(yǎng)和社會責(zé)任感，提高學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力，營造良好學(xué)風(fēng)校風(fēng)等工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，活動結(jié)束后要認真。
總結(jié)。
好活動情況，加強宣傳，提升影響力。
要召開一次學(xué)生座談會，達到了解情況、聽取意見、聯(lián)絡(luò)感情和接受監(jiān)督的目的。
四、工作要求。
1．加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),組織部門牽頭抓總,各黨總支（支部）具體負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制，定期召開由、黨建工作會議,研究解決有關(guān)問題。黨總支（支部）要積極指導(dǎo)和協(xié)調(diào)學(xué)生黨支部的黨建工作，督促學(xué)生黨支部各項任務(wù)的落實。同時要指導(dǎo)學(xué)生黨支部做好思想政治工作,宣傳黨和國家有關(guān)政策及學(xué)生黨員中涌現(xiàn)出的先進事跡、典型經(jīng)驗。
2.落實工作責(zé)任。各黨總支（支部）要切實履行職責(zé),形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作局面。要把學(xué)生黨支部的黨建工作列為考核總支（支部）領(lǐng)導(dǎo)班子工作實績和基層黨建工作評估的重要內(nèi)容。校組織部要建立學(xué)生黨支部黨建工作定期督查、調(diào)度、通報制度。校組織部要制定學(xué)生黨支部黨建年度具體工作目標任務(wù),加強檢查指導(dǎo),狠抓督促落實。要及時總結(jié)宣傳推廣工作中的新鮮經(jīng)驗,不斷提升學(xué)生黨支部黨建工作整體水平。
傳輿論工作，形成全校共同關(guān)心支持學(xué)生黨支部黨建工作的良好氛圍。
各總支（支部）要根據(jù)本《意見》精神,結(jié)合本系（部）實際,認真制定具體的實施辦法。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十三
教學(xué)計劃。
一、
教學(xué)。
目的以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“四個全面”的重大戰(zhàn)略思想和“黨要管黨、從嚴治黨”的系列重要講話精神，深入研討基層黨建面臨的重大現(xiàn)實問題和解決措施，準確把握鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建、落實第一責(zé)任人的職責(zé)要求；強化嚴肅黨內(nèi)政治生活、守紀律、講規(guī)矩的自覺性；掌握密切聯(lián)系群眾、開展批評和自我批評、執(zhí)行民主集中制等工作方法，進一步提高運用法治思維和法治方式抓班子帶隊伍、抓基層強基礎(chǔ)、抓改革促發(fā)展、抓穩(wěn)定促和諧的能力和水平，切實推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型升級和科學(xué)發(fā)展。
二、培訓(xùn)對象鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委書記。
三、
學(xué)習(xí)時間。
學(xué)制60天，2015年6月1日——7月30日。
四、教學(xué)方法。
堅持理論聯(lián)系實際，以重大理論和現(xiàn)實問題為核心，綜合運用講授式、案例式、體驗式、研討式、互動式等教學(xué)方法，輔之以遠程教學(xué)、外請報告與講座、“學(xué)員論壇”等各種形式組織教學(xué)，努力提高教學(xué)的針對性和實效性。
五、教學(xué)內(nèi)容。
1開班式暨入學(xué)教育：6月1日上午。教學(xué)引論：6月1日上午(書面)。入學(xué)測試：6月1日下午。
（一）專題教學(xué)。
第一模塊學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話及黨的十八屆三中、四中全會精神。
專題：
1、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“四個全面”的治國理政戰(zhàn)略思想（范鵬）。
2、堅定道路自信、理論自信、制度自信（陳永勝）。
3、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化（案例式）（張向東）。
4、充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用（朱寧）。
5、牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)（肖安鹿）。
6、加快建立系統(tǒng)完整的生態(tài)文明制度體系（吳曉軍）。
7、推進社會事業(yè)改革，創(chuàng)新社會治理體系（王文行）。
8、培育和踐行社會主義核心價值觀（李君才）。
9、法治中國建設(shè)若干問題——十八屆四中全會精神解讀（張佺仁）。
10、推進依法行政，建設(shè)法治政府（徐世平）研討活動：安排小組討論1次，全班研討1次。研討題目：
1、如何深入學(xué)習(xí)和貫徹落實習(xí)近平總書記“四個全面”的重大戰(zhàn)略思想？
2、結(jié)合實際工作，談?wù)勅绾翁岣咭婪▓?zhí)政、依法行政的能力和水平？閱讀書目：
2《習(xí)近平總書記重要講話選編》。
第二模塊適應(yīng)新常態(tài)，建設(shè)幸福美好新甘肅專題：
1、中國經(jīng)濟新常態(tài)的階段性特征與重大決策思路變化（張建君）。
2、全球視野中的“一帶一路”建設(shè)（王成勇）。
3、當(dāng)前我省經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀和新常態(tài)變化特征（李含琳）。
4、貫徹落實“四個全面”，奮力推進甘肅發(fā)展（李景銘）。
5、提高區(qū)域創(chuàng)新能力，建設(shè)創(chuàng)新型甘肅（王旻）。
6、華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設(shè)與甘肅文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展（李潤強）。
7、實施“3341”項目工程，推動甘肅轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展（王成勇）。
8、推進甘肅“國家生態(tài)安全屏障綜合實驗區(qū)”建設(shè)（吳曉軍）。
9、創(chuàng)新甘肅“精準”扶貧機制，推進“1236”扶貧攻堅行動（朱占榮）。
10、當(dāng)前甘肅農(nóng)村經(jīng)濟改革與特色農(nóng)業(yè)發(fā)展（李含琳）。
11、堅持產(chǎn)業(yè)富民取向，推動強省與富民同步發(fā)展（王河）。
12、甘肅農(nóng)村社會保障制度研究（曹建民）。
13、創(chuàng)新財政資金使用方式，強化金融支持和保障（馬應(yīng)超）。
14、認真總結(jié)“雙聯(lián)”工作經(jīng)驗，推動甘肅城鄉(xiāng)互動發(fā)展（宋圭武）研討活動：安排小組討論1次，全班研討1次。研討題目：
1、如何認識、理解、適應(yīng)和遵循經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)？
2、結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，談?wù)勅绾尾扇∮行Т胧┘涌烀撠氈赂槐夹】档牟椒ィ?BR> 閱讀書目：
3習(xí)近平：
《在2015年中央經(jīng)濟工作會議上的講話》《在2014年中央城鎮(zhèn)化工作會議上的講話》李克強：
《認真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會全面貫徹黨的十八大精神促進經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展和社會全面進步》。
《在2015年中央經(jīng)濟工作會議上的講話》《在2014年中央城鎮(zhèn)化工作會議上的講話》王三運：
《在省委十二屆九次全委（擴大）會議暨全省經(jīng)濟工作會議上的講話》劉偉平：
《甘肅省人民政府2015年工作報告》。
《在省委十二屆九次全委（擴大）會議暨全省經(jīng)濟工作會議上的講話》。
第三模塊履職能力提升與訓(xùn)練。
專題：
1、基于“工作落實年”活動要求的執(zhí)行能力提升（鮮靜林）。
2、提高領(lǐng)導(dǎo)干部運用法治思維和法治方式的能力（案例式）（張佺仁）。
3、提高領(lǐng)導(dǎo)干部處置突發(fā)公共事件的能力（案例式）（張夢茜）。
4、提高領(lǐng)導(dǎo)干部媒體應(yīng)對與輿情處理能力（案例式）(張向東）。
5、領(lǐng)導(dǎo)干部與科學(xué)決策（案例式）(慕小軍）。
6、“大智移云”時代領(lǐng)導(dǎo)干部的信息素質(zhì)培養(yǎng)（張諍）。
7、互聯(lián)網(wǎng)思維與領(lǐng)導(dǎo)干部創(chuàng)新能力提升（王亞強）研討活動：安排小組討論1次。研討題目：
1、如何提高基層領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力和抓落實的能力？
2、如何運用法治思維和法治方式謀劃工作、推動發(fā)展？閱讀書目：
《現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)》《現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略思維》。
《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》讀本《突發(fā)事件輿論引導(dǎo)策略》。
第四模塊黨的建設(shè)理論與黨性黨風(fēng)教育。
專題：
1、把握從嚴治黨規(guī)律，深化從嚴治黨新常態(tài)（康民）。
2、堅定理想信念，補好精神之“鈣”（劉務(wù)勇）。
3、加強黨的制度建設(shè)，認真貫徹民主集中制（曹殊）。
5、著力構(gòu)建和全面實施“3783”主體責(zé)任體系（張嘉選）。
6、堅持群眾路線，做好群眾工作（高興國）。
7、弘揚整風(fēng)精神，加強作風(fēng)建設(shè)（朱彩萍）。
8、習(xí)近平的黨性修養(yǎng)觀（陳永恭）。
9、中國傳統(tǒng)文化對黨風(fēng)廉政建設(shè)的啟示（李潤強）。
10、新形勢下基層黨組織如何發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用（外請）。
11、認真學(xué)習(xí)黨章，嚴格遵守黨章（曹殊）。
12、緬懷先輩事跡，堅定理想信念（現(xiàn)場體驗式）（黨史黨建教研部）。
5黨性鍛煉：
1、組織學(xué)員參訪會寧紅軍會師舊址，了解革命史實，緬懷先輩事跡，堅定理想信念，增強黨性修養(yǎng)。（現(xiàn)場教學(xué)）。
2、組織學(xué)員參觀蘭州監(jiān)獄，進行預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育。（現(xiàn)場教學(xué)）研討活動：安排小組討論1次，全班黨性分析交流1次。研討題目：
1、如何抓好新常態(tài)下的從嚴治黨工作？
2、如何真正做到講紀律、守規(guī)矩、轉(zhuǎn)作風(fēng)？閱讀書目：
省委辦公廳省政府辦公廳《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要批示厲行勤儉節(jié)約反對鋪張浪費的實施意見》（雙十條規(guī)定）。
（二）外請報告與講座。
1、每周三下午安排“形勢任務(wù)、改革發(fā)展、國情省情、方針政策”外請報告。
2、聽取全省領(lǐng)導(dǎo)干部“富民興隴”系列講座。
（三）遠程教學(xué)。
每周二晚、周四下午安排中央黨校關(guān)于重大理論與現(xiàn)實問題的遠。
6程教學(xué)內(nèi)容。
（四）學(xué)員論壇。
緊密聯(lián)系工作實際和學(xué)習(xí)體會，圍繞“如何抓好基層黨建工作”這一主題，自擬題目在本班組織開展學(xué)員講座2次。
另，開設(shè)體育課14課時。
六、學(xué)習(xí)考核、黨性鍛煉與黨性分析、成果總結(jié)與鑒定。
1、學(xué)習(xí)考核。
學(xué)習(xí)考核分平時考核和結(jié)業(yè)考核。平時考核由班主任對學(xué)員讀書筆記、討論發(fā)言及其提綱準備和出勤情況等進行綜合考核。結(jié)業(yè)考核采取兩種方式：學(xué)習(xí)期間，安排一次基礎(chǔ)理論開卷考試；學(xué)習(xí)期滿，每位學(xué)員要緊密結(jié)合實際，撰寫一篇有分析、有見地、有較高理論水平、對推動本地區(qū)或本部門工作有一定價值的結(jié)業(yè)論文，字數(shù)要求不少于5000字。
以上考試成績按百分制記，結(jié)業(yè)論文及平時成績按優(yōu)秀、良好、合格、不合格記。
2、黨性鍛煉與黨性分析。
要把黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成放在更加突出的地位，貫穿于學(xué)習(xí)培訓(xùn)的始終。學(xué)習(xí)期間，安排一次組織生活會、一次黨性分析會，同時安排黨性鍛煉現(xiàn)場教學(xué)，重點抓好對學(xué)員忠于黨和人民的教育、盡職盡責(zé)干工作的教育、道德情操的教育、拒腐防變的教育和“三嚴三實”的教育。并以完成學(xué)習(xí)任務(wù)、遵守校紀校規(guī)和廉潔自律等方面的表現(xiàn)，作為黨性考核的重要內(nèi)容。學(xué)期末，每位學(xué)員要認真總結(jié)自己在黨性修養(yǎng)、黨性鍛煉方面的收獲，撰寫不少于2000字的黨性分析材料，并組織全班交流。
3、成果總結(jié)與鑒定。
7培訓(xùn)結(jié)束時，在聯(lián)系本班次校領(lǐng)導(dǎo)和教研部的指導(dǎo)下，由班主任會同本班黨支部和班委會，圍繞培訓(xùn)主題，撰寫一份既有理論性、又有實踐性和前瞻性的咨詢報告，報省委組織部。同時，對全體學(xué)員在校期間的學(xué)習(xí)、紀律、黨性等方面的表現(xiàn)予以綜合考評，客觀公正地作出個人鑒定，全班作出學(xué)習(xí)總結(jié)。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)。
本班次由副校長馮湖和黨史黨建教研部負責(zé)聯(lián)系。教學(xué)計劃的實施由該教研部與進修培訓(xùn)部共同負責(zé)，負責(zé)人：康民、翟曉巖。教務(wù)處負責(zé)督促檢查各教學(xué)環(huán)節(jié)的落實情況。
中共甘肅省委黨校教務(wù)處。
2015年4月。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十四
社會實踐對于學(xué)生是有益身心健康，培育學(xué)生個方面的能力，本文總結(jié)社會實踐活動，歡迎大家閱讀借鑒。
為切實加強小學(xué)生社會實踐和道德體驗，增強德育工作的實效，引領(lǐng)學(xué)生在實踐中親身體驗，在實踐中培養(yǎng)高尚的思想，良好的品德，并使其不斷地內(nèi)化為學(xué)生自身的素質(zhì)。為此，我校結(jié)合小學(xué)生年齡特點和認知規(guī)律，結(jié)合當(dāng)?shù)靥攸c，發(fā)揮當(dāng)?shù)貎?yōu)勢，于本學(xué)期開展了“走進特色農(nóng)業(yè)了解科學(xué)種植”的社會實踐活動，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、指導(dǎo)思想：
為了豐富學(xué)生的課余生活，拓展學(xué)生視野，了解家鄉(xiāng)的種植產(chǎn)業(yè)，領(lǐng)略家鄉(xiāng)與眾不同的現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)，感受家鄉(xiāng)的秀美景色，感受學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識的重要性，感悟勞動光榮的美好情操，接受熱愛家鄉(xiāng)，熱愛祖國的教育，培養(yǎng)和提高學(xué)生的自主合作能力，社會實踐體驗，經(jīng)學(xué)校研究決定開展一次小學(xué)生社會實踐活動。
二、活動目的、意義：
1、讓小學(xué)生們親近社會、學(xué)習(xí)知識、開闊眼界;。
2、提高學(xué)生自身的綜合素質(zhì)，增強學(xué)生的學(xué)習(xí)意識和吃苦耐勞精神;。
3、提高學(xué)生獨立生活能力，培養(yǎng)學(xué)生的實踐體驗?zāi)芰蛨F隊協(xié)作精神。
4、改變學(xué)生學(xué)習(xí)方式，拓展學(xué)習(xí)資源，拓寬發(fā)展空間。
5、引領(lǐng)學(xué)生參與社會實踐，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，增進生存體驗。
(一)、準備充分：
1、依據(jù)當(dāng)?shù)貙嶋H情況，結(jié)合學(xué)生實際制定出詳細的活動方案;。
2、通過校委會及召開班主任會議對活動進行宣傳，并強調(diào)相關(guān)要求;。
3、相關(guān)人員多次商討，考慮細致，為活動做準備;。
(二)、組織有序：
1、活動前集中強調(diào)相關(guān)要求，使學(xué)生有秩序地行進;。
(三)活動有效：
1、活動中，學(xué)生積極地參與，且情緒高昂;。
2、學(xué)生在實踐活動中，認真觀察，并做了記錄;。
3、有一些學(xué)生，在活動前就準備了相關(guān)問題，記錄在小本上;。
6、活動后，學(xué)生寫了觀后感，不論是篇幅，還是內(nèi)容，都充實了許多。
7、在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持、各班主任及各教師的配合，在大家的共同努力下，活動順利進行，且所有學(xué)生安全回校。
十一、需改進的地方：
2、今后還需與班主任多接觸、多商量，更好的管理學(xué)生。
通過此次社會實踐活動，讓學(xué)生走進社會，了解社會，關(guān)注社會，充分展示我校學(xué)生的綜合素質(zhì)、精神面貌和道德品質(zhì)，并以自己的實際行動展示我校教學(xué)風(fēng)采，通過學(xué)生的親身體驗讓他們感受到自己家鄉(xiāng)的特點特色，確立自己努力的方向，樹立堅定的社會主義人生觀、價值觀和世界觀。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十五
我_保密工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委保密辦、同煤黨委機要室的精心指導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹落實中央、省、市保密工作會議精神，嚴格將保密工作納入內(nèi)部目標管理，認真落實保密工作責(zé)任制，切實加強機關(guān)保密人員管理，積極開展保密工作檢查和涉密載體清理，更加注重保密法制宣傳和保密知識教育，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定，保安全、促發(fā)展”的重要作用，確保了全年無泄密事件發(fā)生，為我_各項目標任務(wù)的圓滿完成提供了堅實有力的保障。
一、以落實保密工作責(zé)任制為抓手，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
我_高度重視保密工作，始終把保密工作擺在重要議事日程，認真貫徹中央、^v^、省委、省政府和市委、市政府及市保密委員會的有關(guān)保密工作方針、政策、決定、指示精神，認真落實保密工作責(zé)任制，切實做到了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，指定專人專門管。我_堅持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實，將保密工作分解細化，明確到具體的責(zé)任科室和責(zé)任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。
二、以加強日常保密管理為重點，切實提高保密工作水平。
統(tǒng)計涉密電腦信息，為每一臺涉密電腦張貼醒目的涉密信息;為22個涉密部門建立保密檔案，掌握其涉密程度、涉密范圍和涉密人員數(shù)量，經(jīng)一步加強監(jiān)管，確保保密要害部門規(guī)范運行。此外，與涉密單位的22名保密人員簽訂《青磁窯煤_保密人員責(zé)任書》和《青磁窯煤_在崗人員承諾書》，掌握其使用的涉密系統(tǒng)管理檔案。
三、以強化培訓(xùn)教育為載體，切實增強主要涉密部門職工保密意識。
四、以強化監(jiān)督檢查為手段，堅決杜絕失泄密事件發(fā)生。
20__年，我_將在___機要室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不斷總結(jié)經(jīng)驗，排除可能的隱患，增強保密意識，嚴堵泄密漏洞，深入扎實地搞好各項保密工作，確保無失泄密事件發(fā)生，著力推動我_保密工作再上新臺階，努力為促進全_跨越發(fā)展做出新貢獻。
加強語文教學(xué)工作總結(jié)篇十六
根據(jù)浠水縣教育局、洗馬鎮(zhèn)教育總支加強履職盡責(zé)督促檢查工作的部署，我校立即行動，積極投入到接受履職盡責(zé)督促檢查工作，現(xiàn)將前一階段工作總結(jié)如下：
一、成立專班，制定方案
我校成立了以校長趙雄為組長，副校長姜友權(quán)為副組長，全校教職員工為成員的履職盡責(zé)督促檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合我校實際，制定了《斷河小學(xué)2016年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作實施方案》，并且有條不紊抓落實。
二、大力宣傳，營造氛圍
9月13日下午我校召開全體教職工大會，校長趙雄同志作了《斷河小學(xué)2016年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作》的動員報告，認真?zhèn)鬟_了上級領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際情況作了專項布置。
學(xué)校校園張貼標語“履職盡責(zé)當(dāng)好標桿，務(wù)實清廉向我看齊”的宣傳標語，宣傳履職盡責(zé)督促檢查的重要性和緊迫感，為全面鋪開接受履職盡責(zé)督促檢查工作奠定堅實基礎(chǔ)。
三、突出特色，務(wù)求實效
學(xué)校本著“以人為本，一切為了學(xué)生”這一辦學(xué)理念，突出我校教育教學(xué)特色，務(wù)求履職盡責(zé)實效。
圍繞履職盡責(zé)工作主動 “挑刺”，列出八重點整治項目清單，細化責(zé)任到分管領(lǐng)導(dǎo)，要求限期整改到位。
四、搶抓機遇，迅速行動。
動員會后，我校專班立即開展行動，迅速與每位教職員工簽訂《教師履職盡責(zé)承諾責(zé)任書》。開展了“我的崗位職責(zé)是什么?履行的怎樣?”、“我在崗位職責(zé)履行上有哪些問題和不足?”、“為更好履職盡責(zé)我準備怎么做?”的“履職盡責(zé)大討論”活動。教師踴躍發(fā)言，借此東風(fēng)，提高自己的教育教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和教學(xué)理念。
五、查找不足，認真整改
對照《斷河小學(xué)2016年度接受履職盡責(zé)督促檢查工作實施方案》的有關(guān)求，每位教師認真查找工作存在的不足，制定切實可行的整改方案，開展批評與自我批評，不護短，不相互恭維。
斷河小學(xué)
2016年12月28日
為認真貫徹落實文件精神，繼5月26日，省衛(wèi)計委召開加強履職盡責(zé)督促檢查工作動員電視電話會后，xx縣中醫(yī)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員高度重視，全面部署安排了全院2015年度履職盡責(zé)督促檢查工作并圓滿完成了第一階段(動員部署階段)各項工作任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)報告如下：
一是迅速傳達會議精神。6月18日我院召開加強履職盡責(zé)督促檢查工作動員會，向全體職工傳達了省衛(wèi)計委、縣衛(wèi)計局有關(guān)會議精神，學(xué)習(xí)了湖北省衛(wèi)生計生委《2015年度加強衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責(zé)工作實施方案》、xx-x衛(wèi)計局《2015 年度加強全縣衛(wèi)生計生系統(tǒng)履職盡責(zé)工作實施方案》。 二是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強對全院開展履職盡責(zé)督促檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我院立即成立了院長xx-x為組長，黨總支書記xx-x、黨總支副書記xx-x為副組長，其他班子成員、各職能科室負責(zé)人為成員的履職盡責(zé)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)履職盡責(zé)工作的組織協(xié)調(diào)、宣傳報道、調(diào)研走訪、意見收集、問題整改、專項整治、工作督導(dǎo)等任務(wù)，集中精力抓好履職問責(zé)督促檢查工作。
升服務(wù)群眾的工作能力和水平。同時我院結(jié)合實際，制定了《遠安縣中醫(yī)醫(yī)院加強履職盡責(zé)工作實施方案》，進一步明確了督促檢查對象、督查內(nèi)容、督促檢查步驟及時間安排。 四是細化工作步驟。本次履職盡責(zé)主題活動從6月份開始，11月下旬結(jié)束，共分為宣傳發(fā)動、自查自糾、整改查處、總結(jié)提高四個階段，重點圍繞嚴格依法行政、服務(wù)改善民生、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、收集和解決問題五個方面，明確了每個步驟的具體任務(wù)、工作要求、完成時限，集中精力解決履職不力、作風(fēng)不實、行為不廉、為政不為等損害人民群眾切身利益等問題，全力推進全院政風(fēng)行風(fēng)和工作作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。
下一步，我院將按照縣衛(wèi)生計生局統(tǒng)一部署，全力開展履職盡責(zé)工作各項活動向縱深推進，著力抓好第二階段的各項工作。一是部署召開履職盡責(zé)工作推進會；二是公布監(jiān)督方式、舉報電話、舉報信箱，接受人民群眾和市場主體監(jiān)督，三是將第二階段的每項工作進一步細化，分解落實到每個責(zé)任科室和責(zé)任人，在上級領(lǐng)導(dǎo)部門的正確指導(dǎo)下，不折不扣完成查找問題環(huán)節(jié)各項工作任務(wù)。
四、來年工作計劃 2015年已過，未來的日子依然會很漫長，接下來的2015年會如何發(fā)展沒人能預(yù)料，我總覺得所要做的就是努力和堅持著，看似容易的一句話，做起來卻是相當(dāng)?shù)牟灰?，不斷的吸取，不斷的總結(jié)，吸取別人的優(yōu)點，總結(jié)自己的缺點，學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點通過自己的方式表達出來，這就是我做人的觀點，未來的一段時間內(nèi)，我會按照這個想法努力做下去。曾經(jīng)的一位朋友對我說過一句話不斷的努力和堅持是一種真正的等待，等來的也許就是屬于自己的一個機會。是啊!我相信這句話，等待，等待的背后是需要不斷的努力，始終認為，只要努力了，不用自己去宣揚，自然會有人去說，也自然會有人來認可。現(xiàn)將對于明年的 工作計劃如下： 1、 加強本職工作，技能學(xué)習(xí)使自己本職工作能力得進一步提高于加強。 2、 樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，加強自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。 3、 工作中做到積極主動，團結(jié)同事，結(jié)合不同的工作環(huán)境及個人脾氣、性格做好一線工作配合，使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。 4、 在工程部工作中，努力熟悉學(xué)習(xí)工程特點、施工技巧、方法等，提高自己專業(yè)水平，為明年工程部工作中貢獻出自己的力量。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，在來年中，我將加強自主管理的意識，勇于開拓創(chuàng)新，加強理論和設(shè)計學(xué)習(xí)，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。也將會遇到很多困難，我相信，在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培養(yǎng)下、同事的幫助下、自己的努力下，我將不斷提升自己的工作技能水平和個人文化素質(zhì)，為企業(yè)建設(shè)做應(yīng)有的貢獻。