總結(jié)是一個不斷成長的過程，可以促使我們更加深入地理解自己和他人，在不斷總結(jié)中提高自己的能力。總結(jié)要反映自己的思考和成長，對改進方向提出明確的建議?？偨Y(jié)范文中展示了不同領(lǐng)域和層面的總結(jié)方式和思路。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇一
根據(jù)鎮(zhèn)黨委的安排部署，從今年3月開始，我到我鎮(zhèn)xx村參加“下基層 送政策 促發(fā)展”活動。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，按照工作開展在一線，情況掌握在一線，措施落實在一線，問題解決在一線的要求，結(jié)合今近日的工作實踐，淺談幾點體會。
一是每個包村干部要為群眾辦實事、好事、切實幫助所包村解決群眾看得見、摸得著的一些實際困難和問題，這樣才能與群眾做真正朋友，贏得群眾的信任。進村入戶了解情況，一家一戶串門、拉家常，群眾非常樸實，聽到村干部介紹說我們是來幫助他們發(fā)展生產(chǎn)的，群眾都非常高興并且很熱心，看到他們高興的樣子，我們包村干部也很欣慰。
二是通過召開村黨員會、群眾會，走村入戶，進入百姓農(nóng)家，知道百姓盼望政府出臺什么的惠農(nóng)政策，知道群眾有那些方面困難，通過走訪群眾，我們了解了群眾的所想所盼和生產(chǎn)生活需求。我們把中央一號文件，新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策等文件精神向群眾進行了深入講解，讓群眾掌握了政策。
通過這次走訪，我感受到我們要切實轉(zhuǎn)變工作作風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)與農(nóng)民群眾聯(lián)系最密切，與農(nóng)民群眾打交道最直接，為農(nóng)民群眾的服務(wù)最具體，轉(zhuǎn)變作風也最重要。隨時深入農(nóng)村一線，了解掌握真實情況，把握規(guī)律性，注重針對性，向領(lǐng)導(dǎo)獻言獻計，當好參謀，發(fā)揮好助手作用。保持埋頭苦干、昂揚向上的精神狀態(tài)，保持求真務(wù)實、真抓實干的工作作風，保持艱苦奮斗、敬業(yè)拼搏的斗志，努力做到全心全意為了發(fā)展，殫精竭力為民生。不斷強化落實意識，增強工作本領(lǐng)，逐步提高自己工作的執(zhí)行能力。
增強為農(nóng)服務(wù)能力。誠心誠意為農(nóng)民群眾服務(wù)，基層關(guān)切和農(nóng)民需求，確定服務(wù)內(nèi)容，落實服務(wù)措施，在政策、科技、信息等方面提供及時有效服務(wù)，切實為農(nóng)民辦好事辦實事。努力把市場信息、關(guān)鍵適用技術(shù)、政策法規(guī)及時送到田間地頭、送到農(nóng)民手中。我將以此為抓手，盡全力做好的本職工作，并結(jié)合這次活動，積極響應(yīng)上級領(lǐng)導(dǎo)，以形式多樣的結(jié)對幫扶、包村服務(wù)、送政策送科技下鄉(xiāng)等活動履行自身的職責，具體了解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、政策落實、農(nóng)民生活等情況，多為農(nóng)民群眾辦好事、辦實事、解難事。
堅持活動部署早謀劃。第一時間成立黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，抽調(diào)精干力量，落實工作職責。結(jié)合部門實際，研制切實可行的活動實施方案，明確目標任務(wù)、具體方法步驟和具體措施。主動和區(qū)委第12督導(dǎo)組加強聯(lián)系，積極聽取督導(dǎo)組就人口計生局如何開展好教育實踐活動的意見建議。在局機關(guān)網(wǎng)站上及時發(fā)布開展教育實踐活動的相關(guān)動態(tài)信息；落實專人作為教育實踐活動信息員，負責活動的信息報送工作。
堅持學習教育嚴要求。及時制定《學習討論計劃》和及《集中學習考核制度》，嚴格規(guī)范黨員干部學習討論。采取一把手帶頭講黨課、學習原著、先進典型報告、觀看警示教育片、專題輔導(dǎo)、學習研討交流等方式組織學習，并開展理論考試。期間，開展專題討論3次，每個班子成員作專題輔導(dǎo)發(fā)言，黨員干部圍繞“如何樹立體現(xiàn)黨的群眾路線的思想觀念”、“如何堅持為民務(wù)實清廉的具體要求”等主題交流發(fā)言。嚴格考勤制度，實行簽到制，確保學習教育落實到人。
堅持征求意見全方位。通過召開座談會和個別談話、在局機關(guān)門戶網(wǎng)設(shè)立信箱、走訪退休的老干部老同志、深入一線問計問策等形式向全社會“開門納諫”。結(jié)合人口計生系統(tǒng)半年人口信息核查工作，組織局機關(guān)干部分5個小組，由班子成員帶隊深入到全區(qū)17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的17個村，采取調(diào)查問卷、壩壩會交流、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式廣泛收集意見建議 230人次、153 條，及時整改到位18 條，解決實際困難8件，化解矛盾糾紛3起。
堅持邊學邊查邊改求實效。建立問題整改臺賬，按照問題的輕重緩急，將問題分為立即整改、研究整改等類型。對可直接解決問題立即整改，對暫時不能解決的問題，明確責任領(lǐng)導(dǎo)和責任人限時解決。針對問題“對癥下藥”，在改進工作作風方面，切實加強紀律整風、制定規(guī)章制度，對工作量化考核、明確責任。在辦公室超標準問題上，嚴格對照標準排查辦公用房使用情況，并對超標準辦公室進行調(diào)整。針對公車管理問題，制定了公車使用制度并嚴格貫徹執(zhí)行。
明、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社撫費管理使用不規(guī)范等當前工作中存在的短板問題。圍繞“少生、優(yōu)生、能生，幸福、和諧、發(fā)展”的主題，全面落實“112233”工作思路，著力打造赤-化幸福社區(qū)，大力實施人口計生惠民工程，樹立大人口發(fā)展觀念，抓好各項業(yè)務(wù)工作，全面完成全年工作目標。
為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，密切干群關(guān)系，推進項目建設(shè)，促進新泉經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展，按照、縣政府的.部署要求，我鄉(xiāng)從10月份開始，在全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部中廣泛深入開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動。截至目前，我鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”工作取得了初步成效?，F(xiàn)將活動情況匯報如下：
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)安排部署迅速
在、縣政府有關(guān)文件下發(fā)后，新泉鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，于10月29日上午召集全體機關(guān)干部、各村及企事業(yè)單位負責同志參加了鄉(xiāng)開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動動員部署大會進行貫徹落實，全面進行安排部署，迅速啟動全鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”工作。我鄉(xiāng)各部門按照“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”的要求，以加強群眾工作、密切干群關(guān)系為著力點，以了解社情民-意為切入點，以保穩(wěn)定、促發(fā)展為落腳點，全面展開工作。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機構(gòu)健全。鄉(xiāng)黨委成立了以黨委書記為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂出臺了《新泉鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動實施方案》，組建了工作機構(gòu)，落實了黨建辦人員為專職辦公人員。二是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，帶頭建立聯(lián)系點。我鄉(xiāng)在開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動中尤其注重強化領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別帶領(lǐng)相關(guān)部門包村、駐村，開展民-意調(diào)查和群眾幫扶。
二、強化制度建設(shè)工作指導(dǎo)有力
成立領(lǐng)導(dǎo)小組后，根據(jù)要求，及時擬定工作方案和指導(dǎo)工作提綱，明確了活動的目標任務(wù)，強化對工作的指導(dǎo)性，便于各村、各單位在開展工作時結(jié)合實際，突出特色，深化落實。全鄉(xiāng)黨員干部積極行動起來，掀起了“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”工作的熱潮。
一是建立和完善考核及目標管理制度。健全鄉(xiāng)、村干部考核管理制度，實行包村干部與村干部同考核、同獎懲；嚴格落實考核結(jié)果運用，充分激發(fā)鄉(xiāng)村干部的工作積極性；規(guī)范村級活動場所管理使用水平，發(fā)揮其在促進農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展中的作用；加強黨員教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。二是密切干群關(guān)系。組織黨員干部深入群眾宣傳黨的路線方針政策和新泉旅游開發(fā)、新泉鄉(xiāng)相關(guān)發(fā)展思路與政策，幫助群眾做好事、辦實事、解難事，積極引導(dǎo)群眾理解和支持黨委、政府的工作；公布駐村干部及村組干部的姓名和聯(lián)系電話，方便群眾能及時找得到反映問題的干部，找得到反映和解決問題的地方，暢通解決群眾反映問題和困難及化解矛盾糾紛的渠道；建立干部走訪群眾制度，充分發(fā)揮便民服務(wù)中心的作用，暢通群眾反映問題的渠道。三是調(diào)查民情，辦理實事，促進社會和諧。組織黨員干部深入群眾排查生產(chǎn)生活中困難、問題和矛盾糾紛，集中解決群眾的合理訴求，解決一批困難和問題，耐心做好群眾的思想政治工作，努力化解各種不穩(wěn)定因素；集中力量解決一批突出矛盾，確保矛盾糾紛明顯減少、不穩(wěn)定因素明顯減少。
三、強化措施落實工作成效明顯
在工作中，全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部深化認識，強化措施，有效推進了“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”工作的落實。
一是強化宣傳發(fā)動，營造良好氛圍。各駐村干部深入村、組，廣泛開展農(nóng)村政策和自主創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動，使新農(nóng)村建設(shè)的精神和各級支持農(nóng)業(yè)、農(nóng)村發(fā)展的優(yōu)惠政策家喻戶曉；加強宣傳報道，大力宣傳開展活動的目的意義、取得的成效、存在的困難問題等，形成強大的宣傳攻勢，讓群眾真切感受到黨委、政府所辦的實事，進一步密切黨群干群關(guān)系。二是進村入戶走訪，掌握社情民-意。10月30日至11月2日，各班子成員帶領(lǐng)本組的機關(guān)干部紛紛下到掛點的村，對現(xiàn)任的村級班子和班子成員進行了考察，為村黨組織和第八屆村委會換屆選舉工作做準備。工作組還深入村組，采取召開村組干部座談會、黨員代表座談會、群眾代表座談會和進村入戶走訪等方式，真正與群眾面對面、心連心、手拉手，深入了解群眾最關(guān)心、最直接、最迫切的問題和訴求，為群眾排憂解難，用真情溫暖群眾心靈，用真誠贏得群眾信任，深入細致地做好村級“兩委”換屆選舉準備工作和新形勢下的群眾工作。三是樹立人民至上理念，切實解決實際問題。在思想認識上牢固樹立人民至上的思想觀念，在扎扎實實開展走訪調(diào)查的基礎(chǔ)上，針對鄉(xiāng)、村在改革發(fā)展中出現(xiàn)的困難和問題，建立工作責任制，逐個幫助解決。如幫助制定、完善和實施農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，大力推進新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，總結(jié)和推廣農(nóng)村致富門道，培育龍頭企業(yè)，種植、養(yǎng)殖專業(yè)大戶。幫助村級理清發(fā)展思路，找準發(fā)展路子，發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。
通過開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動，新泉鄉(xiāng)在經(jīng)濟社會事業(yè)上的各項工作逐步落到實處，并及時地做好冬種、村級換屆等階段性工作，使新泉始終保持有一個穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇二
1、加強警示教育。以構(gòu)建拒腐防變思想道德防線為重點，加強示范教育和警示教育，把反腐倡廉教育落實到黨員干部日常管理工作之中，推進教育工作常態(tài)化。
2、嚴格執(zhí)行紀律。切實規(guī)范權(quán)力運行，要求班子成員做到勤政務(wù)實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派，遵守廉潔自律各項規(guī)定，對違反《黨章》和《廉政準則》的行為嚴肅認真查處。
3、切實糾風治亂。大力開展政風行風建設(shè)和糾風治亂工作，對吃拿卡要、庸懶散行為、服務(wù)態(tài)度生硬等行為堅決說“不”，切實純潔黨風政風和社風，使班子成員人人都成為弘揚新風正氣、抵制歪風邪氣的模范，以實際行動樹立自身良好形象。
4、持續(xù)開展“正風肅紀”專項整治。努力推動工作落實，進一步完善考評機制，加大對工作狀況的名明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改;嚴格管理干部隊伍，強化內(nèi)部監(jiān)督和社會監(jiān)督，徹底根除“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象，去除不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象。公開為民利民的“政策清單”，公開辦事流程和辦結(jié)時限，公開面向群眾作出“服務(wù)承諾”，定期組織群眾、代表和服務(wù)對象代表等開展評議、提出推薦，切實提高群眾滿意度。
5、踐行群眾路線，維護好人民群眾根本利益。深入推進扶貧開發(fā)工作，實施精準扶貧，切實提高貧困對象生活水平。完善城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理制度，健全最低生活保障、臨時生活困難救助、大病救助等社會救助體系，建設(shè)好幸福養(yǎng)老院建設(shè)，加大對農(nóng)村留守兒童、老人的關(guān)心關(guān)懷力度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇三
1、完善了各項制度。黨的建設(shè)是一項長期工作，我們以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進黨建建設(shè)，經(jīng)過認真研究和廣泛討論，用心探索建立長效的學習機制、黨員教育機制和黨員管理機制，先后制訂了《全體黨員干部職工群眾學習制度》、《黨的三會一課制度》等，使黨組織的建設(shè)和黨員的行動有據(jù)可依。
2、落實黨風廉政建設(shè)職責制。結(jié)合貫徹學習《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和《四項監(jiān)督制度》等規(guī)章制度，將黨風廉政教育具體化，進一步明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各村黨支部成員和黨員在黨風廉政建設(shè)中的職責，層層簽訂了黨風廉政建設(shè)職責書。認真組織黨員干部學習廉政準則、撰寫心得體會，強化了對黨員干部的廉政教育。
3、扎實開展扶貧幫困活動。充分利用各種紀念日、主題教育活動用心組織開展慰問幫困工作，并用心幫忙貧困黨員群眾解決急需解決的困難，今年以來共組織幫困慰問活動4次，受益人數(shù)達120余人，發(fā)放幫困資金15000多元。
201x年上半年的黨建工作雖然取得了必須的成績但離上級的要求還有一些差距。在下半年里我們將黨建目標管理工作與日常干部教育緊密結(jié)合起來，與學習貫徹黨的十八大精神緊密結(jié)合起來，與推進學習型黨組織建設(shè)緊密結(jié)合起來，并透過各種形式加強廣大黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)，激發(fā)廣大黨員的用心性，推動我鄉(xiāng)黨委黨建工作再上新臺階，為木協(xié)鄉(xiāng)的跨越發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇四
xx鎮(zhèn)委始終把深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想作為推進基層黨建和基層治理工作的源動力，抓重點、強基礎(chǔ)、解難題，不斷推進全鎮(zhèn)基層黨建和基層治理工作上新臺階。
（一）黨組織情況。x鎮(zhèn)委現(xiàn)下轄基層黨組織共有72個，其中黨委x個、黨總支部x個、黨支部x個，均選配有黨組織書記負責人，更是通過201x年x月的基層黨組織優(yōu)化工作，對x個基層黨組織進行優(yōu)化調(diào)整，補選x名支委，配選x名書記，又在201x年x月對xx村，x個村級黨組織的年齡超x歲的書記進行撤換，并配備各村書記后備干部人選x人，201x年x未有基層黨組織被列入軟弱渙散整頓行列。
（二）黨員情況。x鎮(zhèn)委現(xiàn)有黨員xx人，40歲以下黨員x多人，2019年共發(fā)展黨員x名，其中35歲以下的x名、婦女黨員x名、大專及以上學歷的xx名。
（三）黨員培訓(xùn)教育情況。2019年，由鎮(zhèn)委組織培訓(xùn)活動超xx場次，包括精神學習、主題當日活動、專題培訓(xùn)、黨組織書記培訓(xùn)、村級全員輪訓(xùn)、黨員培訓(xùn)等培訓(xùn)活動。結(jié)合實際深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，如今年七一各基層黨組織將開展慶祝建黨98周年“不忘初心、牢記使命”主題教育，并在會上發(fā)放政治生日卡，開展黨員帶黨徽、重溫入黨誓詞等活動。
（四）黨建建設(shè)情況。依托xxx連接xx省道三條鎮(zhèn)內(nèi)的主干道，在沿途公交車站打造紅色驛站，并制作黨建宣傳牌；投資x萬多元，建立面積約xx平方米的村級x黨建文化公園；強化兩新宣傳陣地建設(shè)，在永全黨支部建設(shè)大型兩新黨建宣傳欄，增強“兩新”黨建的吸引力；建立x革命烈士紀念園。建成投資x多萬元，占地面積x平方米，包含紀念碑、致敬廣場、停車場等多個功能區(qū)的愛國教育基地；建立鎮(zhèn)委黨校分教點。選址xx學校體育館建立占地面積x平方米，投資約x萬，能同時容納xx多人的鎮(zhèn)委黨校，并在期內(nèi)設(shè)立文化陳列館宣傳x歷史文化；開展對x現(xiàn)存烈士故居及xx村進行村容村貌整治工作。搜集x各村小組的名人博士事跡生平，勘查現(xiàn)存烈士故居等工作，開展歷史文化建設(shè)工作，為文化陳列館建設(shè)提供資料保障；選擇x村委會，開展“一村一品”黨建品牌創(chuàng)建工作，通過利用x革命烈士紀念園——x黨校分教點——文化陳列館——烈士故居——x博士村等紅色黨建資源，形成串聯(lián)紅色效應(yīng)，運用點與點的黨建合力，展示x作為一個革命老區(qū)、文化內(nèi)涵的地方特色；新創(chuàng)建x個“兩新”聯(lián)合黨支部，聯(lián)系溝通我鎮(zhèn)企業(yè)、社會組織，將在今年“七一”期間在我鎮(zhèn)xxx分別設(shè)立黨支部，并掛牌成立，開展黨組織活動。
二、存在的問題。
（一）黨員教育管理有待進一步提高。一是主題黨日活動開展形式單一。往往局限于會議傳達文件精神學習，加上組織學習時間倉促，缺少足夠的準備和自我思考，會后對活動的資料的整理和總結(jié)不注重，缺乏對主題黨日活動的強化和提升。二是學習的氛圍不濃厚。農(nóng)村年輕黨員外出務(wù)工較多，年老體弱者又不愿意參加學習，機關(guān)事業(yè)單位的重心側(cè)重在經(jīng)濟建設(shè)上，黨員也把主要精力甚至是全部精力投入到經(jīng)濟建設(shè)工作上，黨組織的工作重心也都傾向于抓中心工作，對黨員教育和管理逐漸放松。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校的師資力量薄弱。受到現(xiàn)實客觀條件影響，我鎮(zhèn)黨校配備教師隊伍多為兼職教師，大多沒有教學經(jīng)歷，導(dǎo)致教學力量薄弱、培訓(xùn)環(huán)境差、學習收獲少等問題，要實際辦好搬出特色的難度相當大，因此對于黨校師資隊伍的建設(shè)仍需加強。
（二）駐點直接聯(lián)系群眾工作的實效性偏弱。一是問題解決力度不足。部分駐點干部基層經(jīng)驗不足，在解決問題的力度離群眾期待有一定的差距，特別是對于一些復(fù)雜問題、歷史遺留問題，駐點干部解決得還不夠多，也沒有形成長遠的計劃和具體的方案，工作成效未能突顯，未能達到預(yù)期目的。二是駐點干部不穩(wěn)定。一方面是我鎮(zhèn)行政村共有x條，班子成員一般兼任x個駐點團隊領(lǐng)導(dǎo)，另一方面是因為鎮(zhèn)干部本身兼顧的工作量較大，特別是一些部門原本人手又少，加上抽調(diào)等原因，有時無法在固定時間到村（社區(qū)）接訪、走訪，駐點團隊人員出現(xiàn)不穩(wěn)定現(xiàn)象。
（三）抓非公黨建力度不足。一是兩新指導(dǎo)員由鎮(zhèn)組工干部兼任，而因為本身的業(yè)務(wù)量較多，無法全心參與到“兩新”工作中，導(dǎo)致指導(dǎo)性不足。二是非公黨組織覆蓋面不足。除了客觀上因為非公企業(yè)的流動黨員流動大，數(shù)量不固定，黨組織不夠穩(wěn)定，也因為對“兩新”黨組織認識還不夠到位，工作措施還不夠得力，開展的黨組織活動以會議多，吸引力不夠。
（四）“頭雁”隊伍建設(shè)有待提高。一是發(fā)展黨員質(zhì)量不高。一方面是部分黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不精。發(fā)展黨員工作程序繁瑣并嚴格，個別黨組織不積極主動，黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不精，對于發(fā)展黨員工作存在著模糊認識，心中無數(shù)，畏難情緒明顯。發(fā)展黨員涉及的時間節(jié)點繁多，沒有清晰的思路很容易在時間上引起混亂，什么時間段對應(yīng)哪些流程沒有清晰的概念，時間一長不經(jīng)常處理相關(guān)業(yè)務(wù)很容易產(chǎn)生遺忘，時間邏輯易混；另一方面是農(nóng)村青年大多外出務(wù)工和經(jīng)商，留村的能人、優(yōu)秀分子數(shù)量較少，造成入黨申請人缺乏。二是村“兩委”后備干部培養(yǎng)不足。農(nóng)村干部待遇相對來說較低，難以吸引優(yōu)秀的回鄉(xiāng)人才，政治素質(zhì)強、致富能力強、文化素質(zhì)高、工作水平高的“雙強雙高”型后備干部缺乏。
三、下一步工作計劃。
（一）強化學習，增能力。一是建設(shè)“微”平臺。以“學習強國”為抓手，綜合利用基層黨組織微信群，開展“微”黨課學習，做到線上線下共同學，進一步推進習近平新時代中國特色社會主義思想等理論知識學深學透。二是強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校的建設(shè)。突出黨校姓黨的主方向。把黨的理論教育、黨性黨紀教育和執(zhí)政能力教育作為主體培訓(xùn)班的主要內(nèi)容，將基礎(chǔ)理論與黨的新精神、新政策有機結(jié)合起來。圍繞服務(wù)中心不放松。把黨校的培訓(xùn)和教研的落腳點始終放在為中心工作的服務(wù)上，緊緊圍繞中心工作。繼續(xù)開展全員培訓(xùn)。一方面依托鎮(zhèn)委黨校，有針對性的制定學習計劃，重點加強黨務(wù)知識、群眾工作、農(nóng)企生產(chǎn)培訓(xùn)，并注重實操性、指導(dǎo)性。另一方面，落實好“三會一課”制度。結(jié)合“每月組織生活清單”、“主題黨日”活動，創(chuàng)新黨組織活動載體，活動形式從集中活動向集中與分散相結(jié)合轉(zhuǎn)變，把黨員活動從單一的開會學習拓展到現(xiàn)場教育、評先評優(yōu)等實踐活動中。
（二）培樹典型，形合力。通過開展“樹典型、創(chuàng)示范、帶全面”活動，進一步強化全鎮(zhèn)黨建工作科學化水平。繼續(xù)抓好“頭雁”工程。拓寬選任渠道，不斷優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。著力發(fā)現(xiàn)具有帶頭致富能力和帶領(lǐng)群眾致富能力“雙帶型”黨員，創(chuàng)造條件，委以重任，把其中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成政治素質(zhì)強、發(fā)展能力強的“雙強型”干部。加快推進黨建品牌的創(chuàng)建。一是以“一村一品”黨建品牌創(chuàng)建活動為抓手，以x紅色革命基地為試點，以點帶面，探索各村紅色因素，結(jié)合村情、僑情打造基層黨建示范精品。在投資x多萬元的x紅色革命基地基礎(chǔ)上，打造紅色革命線路景點，力爭在建國70周年前建成x鎮(zhèn)展示廳，為祖國獻禮；二是依托投資x多萬，面積x平方米的融入黨史、十九大精神、優(yōu)秀黨員故事、廉政宣傳等各種黨建文化元素鎮(zhèn)級黨建文化公園，深化黨建陣地建設(shè)；三是依托“初心驛站”，設(shè)置鎮(zhèn)村兩級站長。每個站點均設(shè)置鎮(zhèn)村各一名干部作為站長，定期開展黨建宣傳活動，把黨建學習宣傳面進一步延伸。推進“兩新”工作全面進步。一是認真摸排非公組織情況，了解各非公企業(yè)中黨員具體情況，年內(nèi)推進新建立x個兩新黨組織，并選樹一家非公企業(yè)作為創(chuàng)樹對象。二是重選育，提素質(zhì)。選優(yōu)配強黨組織負責人，推行黨組織班子成員與企業(yè)決策層、管理層成員“雙向進入、交叉任職”等方式，加強黨建指導(dǎo)員隊伍建設(shè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇五
1、加強理論學習，提高政治素養(yǎng)。堅持和完善黨委中心組學習制度、定期學法制度、專題會學習制度等制度，創(chuàng)新學習載體，強化理論武裝，切實增強貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性，進一步堅定理想信念，高舉中國特色社會主義旗幟，堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信。圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標，團結(jié)黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改善方法，進一步落實黨建工作職責制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，用心探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設(shè)工程，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的潛力。
2、加強業(yè)務(wù)學習，提升綜合素質(zhì)。緊扣中央、省委、南充和閬中市委重大決策部署，繼續(xù)深入開展“當前形勢怎樣看、對標先進怎樣辦、五個結(jié)合怎樣干”三大討論活動，加強經(jīng)濟、管理、法律等知識學習，不斷豐富自身知識，提升綜合素質(zhì)。
3、堅持學以致用，提升履職潛力。注重理論聯(lián)系實際，引導(dǎo)班子成員自覺把理論學習貫徹落實中央、省委、南充和閬中市委各項決策部署相結(jié)合，同“全面建成小康社會”和“把玉臺建設(shè)成為閬儀交界處的經(jīng)濟強鎮(zhèn)、精品場鎮(zhèn)”的目標相結(jié)合，努力把理論知識轉(zhuǎn)化為推動玉臺科學發(fā)展、加快發(fā)展的思路、方法和舉措，用心用于實踐，在實踐中探索、總結(jié)、提升履職潛力。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇六
1、調(diào)查研究常態(tài)化。建立調(diào)查研究機制，班子成員每周至少深入到村社2天，與干部和群眾應(yīng)對面交流思想，了解和解決突出問題，每月至少為黨委帶給2條以上參考推薦。
2、深入開展“走基層”回頭看活動。繼續(xù)深入開展走基層回頭看活動，黨委班子成員至少結(jié)對幫扶困難戶3—4戶，一般干部2戶，幫忙制定發(fā)展致富措施。同時，幫忙社村解決行路難、用水難、用電難、養(yǎng)老難等突出矛盾和問題。
3、集民智抓發(fā)展。在推進發(fā)展上，多做“惠民工程”，不搞花架子，堅持問需于民、問計于民，發(fā)展利民，在推進道路、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作中，充分聽取群眾意見，個性是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，結(jié)合市場規(guī)律和群眾愿意，發(fā)展具有地方特色的富民產(chǎn)業(yè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇七
按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于精準扶貧工作的安排部署和《中共**市****區(qū)委員會**市****區(qū)人民政府關(guān)于成立**市****區(qū)精準扶貧指揮部的通知》(****委會〔20**〕89號)要求，我們堅持把精準扶貧工作作為今年工作的重中之重，統(tǒng)一思想認識，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，全面動員，狠抓工作落實，確保各項工作順利開展、有序推進。
公共服務(wù)組由區(qū)委辦、區(qū)委宣傳部、區(qū)人社局、區(qū)教育局等13個單位組成，區(qū)人社局為牽頭單位，工作主要職責為大力開展教育、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、公共文化等扶貧工作，及時健全完善醫(yī)療救助、貧困人口養(yǎng)老保障體系，落實貧困人口低保政策，加強宣傳，營造良好社會氛圍。自精準扶貧工作開展以來，各成員單位緊緊圍繞本單位職責，各項工作均取得了良好的效果。
(一)制定方案，明確責任。自開展該項工作以來，公共服務(wù)組制定了方案，明確了總體要求、目標任務(wù)，落實了各成員單位具體工作內(nèi)容;各成員單位均圍繞工作職責和內(nèi)容，下派了本單位精準扶貧工作組到聯(lián)系村扎實開展精準扶貧工作。
(二)緊扣主題，推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。結(jié)合我區(qū)的實際情況，以提高貧困群眾的勞動技能和幫扶就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為突破口，通過將****家政服務(wù)員打造成為廣西優(yōu)秀勞務(wù)品牌和打造農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園，不斷提升職業(yè)技能培訓(xùn)水平和勞務(wù)輸出質(zhì)量和落實創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等各項農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)幫扶政策，幫助農(nóng)民群眾增強自主創(chuàng)業(yè)的能力;以開設(shè)家政服務(wù)員、維修電工、家禽飼養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等為培訓(xùn)主要內(nèi)容，讓廣大群眾可以根據(jù)自己的意愿和需求自主選擇培訓(xùn)項目。
據(jù)統(tǒng)計，目前共舉辦各類技能培訓(xùn)班52班次，累計培訓(xùn)各類人員2123人，累計支出培訓(xùn)補貼資金約230萬元。通過開展職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助460名貧困群眾掌握了實用的勞動技能，幫助175名就業(yè)困難人員解決了再就業(yè)的問題，為他們早日脫貧打下了良好的基礎(chǔ)，有力助推****區(qū)精準扶貧工作的開展。同時，一批貧困群眾實現(xiàn)了脫貧致富，如寺山鎮(zhèn)烏慢村村民何振華，在參加人社部門組織開展的技能培訓(xùn)后，掌握了家禽飼養(yǎng)技術(shù)，從僅靠兩畝土維持生計，發(fā)展成了養(yǎng)殖肉鴨大戶，目前擁有1300多平方米養(yǎng)殖棚，存欄肉鴨3000余只，預(yù)計年收入將達6萬元。
(三)立足民生，推進教育扶貧。一是精準實施幼兒園幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)擴大學前教育資源，切實解決貧困地區(qū)入園難問題。20**年至20**年期間，改造建設(shè)143所農(nóng)村幼兒園，20**年開始籌建的城南新區(qū)幼兒園，已完成前期工作。二是精準實施義務(wù)教育薄弱學校幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)學校改善基本辦學和生活條件，讓貧困地區(qū)少兒享受到更加公平的優(yōu)質(zhì)教育。三是精準實施高中階段教育幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)加快普及高中階段教育，進一步提高貧困地區(qū)勞動者素質(zhì)。四是精準實施特殊教育幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)完善特殊教育體系，促進貧困地區(qū)殘疾兒童接受合適的教育。五是精準實施學生學業(yè)幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)學生無障礙上學，確保建檔立卡貧困戶子女應(yīng)助盡助。六是精準實施教師隊伍幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)培養(yǎng)造就下得去、留得住、教得好的好老師，為貧困地區(qū)教育發(fā)展提供堅實的保障。
(四)強化宣傳力度，營造良好扶貧氛圍。在**電視臺****新聞開設(shè)扶貧攻堅專欄，加強與上級媒體的合作，積極探索新形勢下管理體制，進一步做好我區(qū)精準扶貧工作政策、經(jīng)驗典型宣傳合工作，《****3000名干部入戶開展精準識別工作》《****區(qū)精準扶貧：一事一議項目向貧困村傾斜》《****區(qū)：扶貧先扶路百姓樂增收》等新聞報道被各級新聞媒體上刊登轉(zhuǎn)載。據(jù)統(tǒng)計，我區(qū)精準扶貧宣傳報道在市級以上媒體上稿82篇次。
(五)規(guī)范管理，完善社會保障體系。以開展精準扶工作為契機，及時糾正處理人情保、關(guān)系保、權(quán)力保和騙保等問題，促進低保工作公開、公平、公正，維護困難群眾的基本利益，截止目前，全區(qū)在冊享受低保人數(shù)38970人，其中享受城鎮(zhèn)低保人數(shù)市6533人，享受農(nóng)村低保人數(shù)是32437人，通過精準扶貧后共清退低保人數(shù)是6821人，其中清退城鎮(zhèn)低保人數(shù)是2271人，清退農(nóng)村低保人數(shù)是4550人，新增280戶816人，其中城市低保35戶72人，農(nóng)村低保245戶744人;積極開展農(nóng)村婦女小額信貸財政貼息工作，用足用好國家有關(guān)扶持政策，為符合條件又有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村婦女提供資金扶持，截止目前，為4名農(nóng)村貧困婦女發(fā)放了貧困母親兩癌救助專項基金，每人1萬元。
(六)落實項目，提升公共文化服務(wù)。結(jié)合我區(qū)精準扶貧工作，今年文化惠民工程優(yōu)先向貧困村傾斜，按照自治區(qū)文件的相關(guān)要求，2016年村級公共服務(wù)中心的建設(shè)點優(yōu)先考慮符合建設(shè)條件的貧困村，目前通過調(diào)查摸底和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報的建設(shè)點材料，認真篩選完成了擬建設(shè)點的選點工作。同時，組織文藝輔導(dǎo)員學習排練文藝節(jié)目，力爭春節(jié)過后深入貧困村開展文藝培訓(xùn)和輔導(dǎo)。
(七)籌集資金，加大幫持力度。一是籌8000元獎勵梁明、李世顧等4名農(nóng)村青年致富帶頭人，有效的輻射周邊的青年群眾;二是為七洞鄉(xiāng)坡六村群眾贈送1.2萬元化肥鼓勵農(nóng)村群眾大力發(fā)展種桑養(yǎng)蠶業(yè);三是出資5000元為七洞鄉(xiāng)坡六村小學硬化校門道路和修繕村委辦公樓;四是為寺山鎮(zhèn)上水村委捐贈12噸水泥，用于硬化村委周邊道路。
(一)部分成員單位工作不夠主動。表現(xiàn)在部分成員單位主要領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，沒有把精準扶貧工作放到重要日程，開展工作過程中取得的效果不明顯，配合牽頭單位也不夠，報送材料不及時，甚至有些單位不報送材料。
(二)部分成員單位工作面存在局限性。表現(xiàn)在部分成員單位精準扶貧工作只限下派工作組開展精準識別，沒有較好的圍繞我區(qū)精準扶貧指揮部下達的主要職責開展工作。
(一)高度重視，提高認識。督促各成員單位要提高意識，將精準扶貧工作列入重要議程，并使入常態(tài)化。
(二)明確職責，提高覆蓋面。督促各成員單位要緊密結(jié)合本單位職能和我區(qū)精準扶貧指揮部下達的主要職責，扎實推進精準扶貧工作，使廣大貧困人群享受更多、更廣的扶貧內(nèi)容。
(三)加大投入，搞高扶貧力度。督促各成員單位要繼續(xù)加大對精準扶貧的投入，使廣大貧困人群盡快脫貧致富。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇八
根據(jù)省委、市委、縣委農(nóng)村工作會議暨全省、全市、全縣扶貧開發(fā)工作會議部署，我鎮(zhèn)按照精準扶貧建檔立卡和六個到村到戶的要求，嚴格按照規(guī)定步驟和時間節(jié)點開展工作。
縣六個到村到戶精準幫扶工作會議后，我鎮(zhèn)立即組織召開了黨政聯(lián)席會，研究成立了相關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督查組，建立了獨立辦公室，明確2名業(yè)務(wù)人員到辦公室工作。充分利用干部職工會，黨員說事會、小組長會等平臺，對精準扶貧建檔立卡、六個到村到戶、四個一工作法和市委胡吉宏書記到海雀的4篇調(diào)研報告等進行了學習傳達。同時，通過召開群眾會、駐村干部走村串戶、鎮(zhèn)工作信息平臺、黨務(wù)村務(wù)公開欄、《林泉之窗》期刊等方式在群眾中進行廣泛宣傳。為了加強學習力度，我鎮(zhèn)專門將精準扶貧四個一工作法、六個到村到戶好和海雀精準扶貧十子歌等宣傳資料印發(fā)各領(lǐng)導(dǎo)班子成員、駐村干部、村干部等進行學習，同時組織群眾自編自演精準扶貧十子歌、快板表演等。強化了宣傳力度，調(diào)動了廣大干部工作積極性，激發(fā)了貧困群眾脫貧致富的強烈愿望。
1、建檔立卡工作。嚴格按照規(guī)模分解、初選對象、公示公告、結(jié)對幫扶、制定計劃、填寫手冊、數(shù)據(jù)錄入、聯(lián)網(wǎng)運行、數(shù)據(jù)更新等九個步驟，按照相應(yīng)的時間節(jié)點，完成1330戶5091人和8個貧困村識別的建檔立卡工作。
2、結(jié)對幫扶到村到戶。按照六個到村到戶精準幫扶要求，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和基層組織服務(wù)體系建設(shè)工作，在縣派4個縣直單位幫扶我鎮(zhèn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合全鎮(zhèn)及各村綜合條件等情況，從鎮(zhèn)屬各單位、各村(社區(qū))選派干部、村干部、黨員、致富帶頭人等一共282名幫扶人員，各村建立了一支由駐村組長為組長、縣幫扶單位干部、駐村干部、村干部、村里致富能人為成員的15個扶貧工作隊，結(jié)對幫扶326戶1250人的貧困戶，要求每個幫扶責任人每周至少到村到戶1次，認真摸清幫扶貧困戶基本情況，找準幫扶辦法，制定幫扶脫貧計劃，按照不脫貧不收隊的工作要求進行幫扶。通過扶貧工作隊進行實地調(diào)研、進村入戶走訪、分析致貧原因并找準幫扶突破口，結(jié)合實際認真制定出了林泉鎮(zhèn)和15個村(社區(qū))的1+7工作方案，并具有可操作性。
3、產(chǎn)業(yè)扶持到村到戶。在穩(wěn)定糧煙的基礎(chǔ)上，按照一村一策的產(chǎn)業(yè)扶持辦法，通過能人引領(lǐng)、合作社示范，建立了清塘村575畝烤煙東部試驗站，林泉鎮(zhèn)惠鑫農(nóng)民專業(yè)合作社1000畝中藥材種植基地，林泉社區(qū)、增坪村、山海村共300畝核桃基地，新水村500畝蔬菜基地，周寨村、營腳村共1000畝的大蔥基地。通過土地流轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)貧困戶到基地打工提高收入。目前，共流轉(zhuǎn)土地3975畝，群眾在基地務(wù)工收入共240余萬元。通過縣122工程的實施，目前正在實施清塘村林下養(yǎng)殖黑土雞6000羽，共覆蓋貧困戶30戶和困難農(nóng)戶60戶，周寨村王溝養(yǎng)羊項目500只，覆蓋貧困戶25戶。林泉鎮(zhèn)新水村2013年脫毒馬鈴薯優(yōu)質(zhì)薯種植項目已完成竣工驗收，覆蓋農(nóng)戶265戶，可使農(nóng)民增加收入30萬元。
4、教育培訓(xùn)到村到戶?？h農(nóng)業(yè)廣播電視學校到營腳、增坪等村組織農(nóng)民培訓(xùn)2期1289人，職業(yè)院校到新水村舉辦培訓(xùn)班1期60人，農(nóng)民講師培訓(xùn)10次600余人，計劃輸送60人到職中學習培訓(xùn)。
5、基礎(chǔ)設(shè)施到村到戶。實施涉及清塘、新水、余姚、衛(wèi)星、海子、周寨、林泉、增坪等8個村的通村水泥路共26.4公里硬化工程，現(xiàn)已完成路基13.6公里、路肩8.5公里、基礎(chǔ)墊層1公里、路面硬化0.3公里;投資各200萬元的清塘村、衛(wèi)星村的煙草扶貧新村建設(shè)工程，一事一議部分已基本結(jié)束，涉及招投標的項目，目前正進行人飲工程水池的修建、管道的鋪設(shè)和太陽能路燈的安裝等設(shè)施施工中;清塘村千億斤糧食產(chǎn)能工程總投資226萬元，目前進度已過半;新水、海子、衛(wèi)星等村計劃農(nóng)網(wǎng)改造1057戶，新水村已改造51戶，海子村、衛(wèi)星村正進行線路施工中;深圳光明新區(qū)對口幫扶項目已落實規(guī)劃和制定方案上報;煙草機耕道建設(shè)項目正在協(xié)調(diào)中;**村移民整村推進及避險解困項目也正在規(guī)劃中。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇九
今年以來，我鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作委員會在__市關(guān)工委和綿遠鎮(zhèn)黨委的有力領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習黨的十七大和十七屆四中、_精神，以構(gòu)建和諧社會和建設(shè)新農(nóng)村為載體，強對“留守兒童、留守老人”心理輔導(dǎo)，幫忙生產(chǎn)，生活身體健康等方面狠下功夫。
按照強化領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)陣地、關(guān)愛孩子、發(fā)揮余熱、促進發(fā)展、完善機制、構(gòu)建和諧、確保穩(wěn)定的工作思路，認真做好關(guān)愛工作，為我鎮(zhèn)的政治經(jīng)濟社會發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定起到了進取作用。
一、強化領(lǐng)導(dǎo)充實隊伍。
長期以來，我鎮(zhèn)黨委政府高度重視關(guān)心下一代工作，把此項工作納入了重要議事日程，進一步完善了相關(guān)工作機制，將德高望重、有熱心愛心的老同志和其他愛心人士充實到了工作隊伍之中。我鎮(zhèn)先后成立關(guān)工小組5個，關(guān)工組織成員50余人，完善配齊了關(guān)工小組的機構(gòu)和陣地建設(shè)，異常是綿遠小學、綿遠衛(wèi)生院有專門的領(lǐng)導(dǎo)主抓關(guān)心下一代工作，使我鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作得到了順利開展，為搞好關(guān)心下一代工作奠定了良好基礎(chǔ)，創(chuàng)造了優(yōu)越條件。
二、發(fā)揮余熱奉獻愛心。
我鎮(zhèn)關(guān)工委成員利用老同志、老領(lǐng)導(dǎo)的余熱，為青少年做好傳統(tǒng)教育工作。我鎮(zhèn)關(guān)工委適時邀請相關(guān)學者為我鎮(zhèn)青少年講述黨的歷史文化進程，并始終以偉大抗震救災(zāi)精神和災(zāi)后重建感人事跡激勵青少年進取向上，為青少年健康成長優(yōu)化了環(huán)境。同時，我鎮(zhèn)關(guān)工委還于今年“五四”青年節(jié)之際組織青少年為革命烈士陵墓掃墓，開展了愛國主義教育。今年“8·7”甘肅舟曲特大山洪泥石流、“8·13”清平特大山洪泥石流和“9·7”江蘇省宿遷市特大暴雨災(zāi)害發(fā)生后，我鎮(zhèn)關(guān)工委及時組織關(guān)公小組和老人向災(zāi)區(qū)捐款，獻出了每年他們的愛心。同時，我鎮(zhèn)還組織了老年人幫扶活動，對貧困老年人、青少年給予扶持，圓了三名同學因貧困而無法上學的大學夢。
三、關(guān)愛“留守”構(gòu)建和諧。
及學校團體舞、書畫展、作文比賽等，經(jīng)過各種渠道為老年人和青少年進行教育、幫忙，樹立了良好生產(chǎn)、生活環(huán)境為構(gòu)建和諧社會和社會穩(wěn)定奠定了良好基礎(chǔ)。
四、當好參謀促進經(jīng)濟社會發(fā)展。
我鎮(zhèn)老同志在各條戰(zhàn)線進取幫忙干部群眾脫貧致富起到了參謀助手作用。一是在今年村道建設(shè)中有許多老同志主動捐款和為群眾做義務(wù)宣傳員、監(jiān)督員，親自上陣為村道建設(shè)出功出力。二是在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中充當主力軍，為經(jīng)濟發(fā)展起到推動作用。三是獻愛心，幫貧扶困。我鎮(zhèn)開展了老同志為青少年獻愛心的活動，關(guān)愛青少年和幫忙貧困弱勢群眾，讓全鎮(zhèn)人民走上探尋共同富裕的道路。四是開展了“崇尚科學、反對邪教”活動，使老年人相信科學，抵制陋習，樹立正確的人生觀。利用村關(guān)工小組陣地建立圖書室使老年朋友多學習科學知識和致富技術(shù)知識，以及健康知識，使每位老年朋友有一個良好心態(tài)，安度晚年。
綿遠鎮(zhèn)關(guān)工委在綿竹市關(guān)工委及鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，工作做出了一些成績，但離上級要求還有一些差距，我鎮(zhèn)關(guān)工委將在今后工作中更加努力，使明年工作上一個新臺階。
20__年主要工作規(guī)劃。
在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市關(guān)工委的具體指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)關(guān)工委將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以服務(wù)三農(nóng)為主要工作，以農(nóng)村改革為重點，建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會為載體，繼續(xù)完善以創(chuàng)新的工作方法，扎實的工作作風，務(wù)實的工作要求，做好全年工作。
一是重點抓好返鄉(xiāng)農(nóng)民工的思想、生產(chǎn)、生活情景調(diào)查，發(fā)揮其在外鄉(xiāng)所學的先進技術(shù)和先進經(jīng)驗，為本地建設(shè)服務(wù)，能更好建設(shè)家鄉(xiāng)和投身于新農(nóng)村建設(shè)。一要了解農(nóng)民工返鄉(xiāng)的基本情景;二要對在外有志的返鄉(xiāng)農(nóng)民工引導(dǎo)幫忙，再就業(yè)，投身于經(jīng)濟發(fā)展建設(shè)之中，帶領(lǐng)群眾致富;三要對返鄉(xiāng)農(nóng)民工生產(chǎn)生活困難的，要盡力解決實際困難。找準致富項目，定專人進行幫扶;四要開展農(nóng)民工培訓(xùn)，以農(nóng)業(yè)科技技術(shù)和適應(yīng)農(nóng)村發(fā)展的技術(shù)為主要資料的培訓(xùn)工作，使每位返鄉(xiāng)農(nóng)民掌握一至兩門致富技術(shù)。
二是進一步完善“留守兒童、留守老人”關(guān)愛工作，利用圖書室、座談、走訪、慰問等形式開展關(guān)愛活動。
三是繼續(xù)利用五老人員對青少年進行傳統(tǒng)思想教育。
四是利用抗震救災(zāi)先進事跡和災(zāi)后重建感人精神對青少年的健康成長，拓展學習發(fā)展的平臺。
五是做好貧困老人和貧困兒童的求助工作。
六是完善制度，開展形式多樣的活動，為老年人和青少年供給良好學習、生活的環(huán)境。
七是進取籌措資金，確保關(guān)心下一代工作順利開展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇十
年初以來，鎮(zhèn)工會根據(jù)天工[__]3號文件精神，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和上級工會布置的各項任務(wù)，重點抓了以下幾方面工作：
(一)加強工會組織建設(shè)，切實增強工會凝聚力。
1、繼續(xù)抓好工會組建工作。根據(jù)市總工會規(guī)定的組建任務(wù)(8家規(guī)模企業(yè)工會)，今年1—8月份，新組建企業(yè)工會7家，其中銷售500萬以上規(guī)模企業(yè)工會5家，新發(fā)展工會會員376名，并記錄在冊。
2、各類創(chuàng)建活動。今年3月，慈溪市金盾夾具有限公司工會通過市總工會的考核驗收，被評為市級先進基層工會?！拔逡弧鼻跋?，寧波科飛電器有限公司總經(jīng)理沈如君同志被慈溪市委、市政府授予__—__年度慈溪市勞動模范榮譽稱號。寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會液晶電視機(lcd—tv)裝配組被授予“五一文明崗”榮譽稱號。凱瑪、阿爾特2家企業(yè)工會評上了“三星級”規(guī)范化工會，阿爾特公司工會主席張國炳同志成為市級優(yōu)秀工會干部。
此外，慈溪市海燕塑料制品有限公司工會被寧波市委組織部、寧波市總工會授予“黨建帶工建，三級聯(lián)創(chuàng)”先進基層工會。
(二)切實加強維權(quán)機制和勞動關(guān)系預(yù)警機制建設(shè)，促進職工隊伍的整體穩(wěn)定。
1、建立和健全維權(quán)網(wǎng)絡(luò)。一是在鎮(zhèn)社保中心設(shè)立了鎮(zhèn)級職工維權(quán)窗口，今年1—8月份，共受理案件32件，辦結(jié)32件，涉及標的物28。6萬元;二是整合資源，建立12個村級職工維權(quán)服務(wù)站，配強配足服務(wù)站工作人員，力爭將矛盾化解在基層。
2、建立勞動關(guān)系預(yù)警機制。根據(jù)市總工會文件精神，鎮(zhèn)工會成立勞動關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組，并下發(fā)文件，要求61個基層工會按照要求，成立相應(yīng)的勞動關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組，由工會主席任組長，明確職責，及早發(fā)現(xiàn)勞動關(guān)系矛盾，及時化解勞動糾紛。
3、繼續(xù)推進集體合同和工資協(xié)議的簽訂工作。今年1—8月份，新簽及續(xù)簽集體合同、工資協(xié)議共計22份，進一步督促企業(yè)規(guī)范支付工資，保障職工利益。
(三)精心設(shè)計，認真開展豐富多彩的工會活動。
1、“五一”系列活動。
(1)4月29日下午，鎮(zhèn)工會在界塘村村落文化宮舉行慶“五一”紀念大會暨文藝匯演。會上，對鎮(zhèn)第二屆“十佳”青年職工進行了隆重表彰，并向廣大職工發(fā)出了樹立社會主義榮辱觀的倡議書。
(2)4月30日，鎮(zhèn)工會在省塘頭村村落文化宮舉行慶“五一”體育競賽活動，共有8支來自鎮(zhèn)機關(guān)和各村、企業(yè)工會的職工隊伍參加了拔河比賽，有50多名職工報名參加乒乓球比賽。此次活動受到了廣大職工的好評。
(3)5月19日—20日，組織基層工會主席外出考察，進一步增進相互間的交流，促進工會工作的提高。
(4)“五一”前夕，鎮(zhèn)工會對全鎮(zhèn)的困難勞模和困難職工進行調(diào)查摸底，根據(jù)掌握的情況，逐一進行上門慰問，共計發(fā)放慰問金2500元，使廣大職工切實感受到工會組織的溫暖。
2、“安全生產(chǎn)月”活動。鎮(zhèn)工會圍繞“安全發(fā)展，國泰民安”這一活動主題，精心組織了多項活動。一是安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。由寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會承辦，邀請慈溪市消防大隊官兵為全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)工會和村聯(lián)合工會的安全生產(chǎn)監(jiān)管員進行消防知識培訓(xùn)，詳細講解火災(zāi)發(fā)生時的自救及逃生方式，并實地進行滅火器和消防栓的演練，進一步提高了廣大職工的安全意識和消防操作技能。二是舉行安全生產(chǎn)簽名活動。在寧波科飛電器有限公司、寧波阿爾特家具有限公司等規(guī)模企業(yè)工會，舉行安全生產(chǎn)簽名活動，使安全生產(chǎn)進一步深入人心。
3、勞動競賽活動。根據(jù)上級工會關(guān)于開展社會主義勞動競賽的有關(guān)文件精神，鎮(zhèn)工會在7月份下發(fā)文件，并于8月24日在慈溪市海燕塑料制品有限公司進行試點，開展“當好主力軍、建功‘’、和諧奔小康”絲網(wǎng)印刷勞動競賽活動。除市、鎮(zhèn)兩級工會領(lǐng)導(dǎo)外，來自全鎮(zhèn)各規(guī)模企業(yè)的工會主席也觀摩了此次勞動競賽。活動結(jié)束后，鎮(zhèn)工會立即召開現(xiàn)場會布置工作，希望以海燕公司的這次勞動競賽為樣板，以點帶面，擴大各類勞動競賽活動在天元各企業(yè)的廣泛開展，讓全鎮(zhèn)職工能夠通過這樣的.活動，不斷提高自身素質(zhì)和技能，并以此來促進企業(yè)發(fā)展。
此外，在今年的“三八”婦女節(jié)到來之際，鎮(zhèn)工會還積極組織女職工參加由市委宣傳部、市總工會和市婦聯(lián)聯(lián)合組織的“展我女性慧智，揚我時代風采”英語演講活動，選送選手獲得了比賽優(yōu)秀獎。
(四)認真開展村聯(lián)合工會主動參與安全生產(chǎn)試點工作。
1、確定天潭村聯(lián)合工會為試點村。
2、組織天潭、十甲兩村聯(lián)合工會成員和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦同志到宗漢街道金堂村進行實地考察取經(jīng)。
3、認真指導(dǎo)天潭村聯(lián)合工會開展試點工作。一是成立組織機構(gòu)，即職業(yè)安全衛(wèi)生聯(lián)合委員會;二是建立健全各項制度，準備好各類資料，制作安全生產(chǎn)提示卡和意見箱，下發(fā)到各企業(yè)，查找隱患，提出意見;三是召開會議，平等協(xié)商，簽訂協(xié)議。
(五)開展社會主義榮辱觀教育活動。
1、向全鎮(zhèn)職工發(fā)出樹立社會主義榮辱觀的倡議書。共計發(fā)放10000多份，尤其針對眾多的外來職工，特別號召他們做到以下四個方面：一是熱愛第二故鄉(xiāng)，熱愛天元，融入天元社會，立志做一名受人尊重的外來務(wù)工者;二是遵紀守法，遵守村規(guī)民約，努力營造和諧的社會風尚，做一個講文明、有素質(zhì)的人;三是注意安全，謹慎用電、用火，加強環(huán)境衛(wèi)生，積極創(chuàng)造一個安全、衛(wèi)生的生活環(huán)境;四是愛崗敬業(yè)，辛勤工作，為建設(shè)天元、發(fā)展天元的經(jīng)濟盡職盡責，做一名無私奉獻的人。
2、組織職工志愿者看望慰問敬老院老人。為使社會主義榮辱觀教育活動更好地落到實處，進一步宏揚尊老愛老的道德風尚，7月初，天元鎮(zhèn)工會組織廣大職工志愿者帶著夏令品，前往鎮(zhèn)敬老院，看望慰問那里的老人們，并向老人們送上了八寶粥、礦泉水、蚊香、花露水、沐浴露等慰問品。
(六)工會經(jīng)費收繳及建帳工作。
今年1—7月份，已收工會經(jīng)費91.28萬元，完成全年任務(wù)的57%。49家企業(yè)工會中，已有45家辦理“兩證”，有33家單獨建立工會帳戶和財務(wù)制度。對未建立工會帳戶的，工會經(jīng)費暫不返還。對未建工會的500萬以上規(guī)模企業(yè)，繼續(xù)征收籌備金。
二、下步工作安排。
(一)組建3家規(guī)模企業(yè)工會，做好會員發(fā)展工作;。
(二)創(chuàng)建一批工會工作規(guī)范化合格單位;。
(三)創(chuàng)建1個“職工滿意企業(yè)”、1個村級規(guī)范化職工活動中心和1個企業(yè)“規(guī)范化文化中心”。
(四)努力創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)。
(五)搞好鎮(zhèn)工會換屆工作，加強工會干部隊伍建設(shè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇十一
今年以來，我們在鎮(zhèn)黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的工作大局，按照工會工作的總體思路，夯基礎(chǔ)、抓特色，有效地發(fā)揮了工會組織的橋梁紐帶作用，使工會工作的整體水平明顯提高，社會影響日益增加。
一、積極拓展工會組織，進一步加強工會組織規(guī)范化建設(shè)。
二、切實保護職工利益，進一步落實維權(quán)工作此外，我們還在企業(yè)中廣泛開展了評選“先進科技人員和先進職工”的活動，號召廣大職工以先進為榜樣，向先進學習的，鎮(zhèn)工會在年初工作會議上隆重表彰了37名先進科技人員和先進職工，從而在職工中營造了一種比學趕幫超的良好氛圍。今年上半年，鎮(zhèn)工會還配合上級工會積極做好市級勞模的材料撰寫以及走訪坐談等推薦審評工作，使我鎮(zhèn)兩位同志光榮地當選為慈溪市級勞模。
三、大力開展“安康杯”競賽活動，進一步加強勞動安全生產(chǎn)保護工作。
加強企業(yè)安全生產(chǎn)是我們工作的重點內(nèi)容之一，今年六月份，我們與鎮(zhèn)安監(jiān)所一起在全鎮(zhèn)積極開展“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動，舉辦安全生產(chǎn)知識競賽和演講比賽，有18家企業(yè)組隊派員參加，全鎮(zhèn)130家企業(yè)和31個村社區(qū)的安全員觀看了比賽，起到了廣泛的宣傳作用。同時，我們還在新中天軸承廠舉行了消防演練，加強了職工的安全防范意識。
四、關(guān)心職工生活，為職工群眾做好事辦實事為了關(guān)心職工的身心健康，鎮(zhèn)工會在今年5月上中旬組織力量出資35000元為全鎮(zhèn)各企業(yè)的113位先進職工進行了一次體格健康檢查，受到了企業(yè)方和廣大職工的一致好評。
五、加強企業(yè)文化建設(shè)，促進職工隊伍整體素質(zhì)的提高。
在工作中，我們還積極探索新時期企業(yè)文化發(fā)展的新路子，開展職工教育的新方式。在職工隊伍中，一是廣泛開展社會主義榮辱觀教育的大討論活動，二是開展創(chuàng)“學習型組織、知識性職工”的活動，召開企業(yè)文化研討會，還成立了《企業(yè)報》聯(lián)誼會，定期活動，互相交流，從而大大提高了職工隊伍的素質(zhì)。如華裕集團、奇迪集團、三a集團、惠康集團、卓力集團等六家企業(yè)的企業(yè)文化活動開展得很有特色，出刊的《企業(yè)報》提升了企業(yè)的形象和檔次，平時各企業(yè)還經(jīng)常性地開展豐富多采的文體活動，活躍職工的業(yè)余文化生活。又如寧波三a集團連續(xù)14年舉辦大型的職工運動會，每屆比賽項目達十多個，參加人數(shù)達1000余人，今天已舉辦各類活動6次。同時，鎮(zhèn)工會還在“三八”婦女節(jié)開展“慶三八女職工聯(lián)歡會”，豐富職工的文化生活。這些活動的開展，極大地激發(fā)了廣大職工的熱情，也增強了工會組織吸引力凝聚力。
六、加強協(xié)調(diào)和合作，為進一步搞好工作打下基礎(chǔ)。
針對去年收繳工會經(jīng)費的具體情況，鎮(zhèn)工會和周巷國稅分局年初以來多次商量財務(wù)工作的情況，然后召開了由各企業(yè)工會財務(wù)負責人參加的會議，著重部署了工會經(jīng)費單獨建帳以及怎樣運用的問題，使各基層工會的經(jīng)費得到合理的計劃和使用，到8月中旬經(jīng)費已入庫萬元。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇十二
鎮(zhèn)工會聯(lián)合會在鎮(zhèn)黨委。政府的直接領(lǐng)導(dǎo)和縣總工會的關(guān)心支持下，結(jié)合年初工會目標任務(wù)，始終堅持以鄧小平理論，牢固樹立科學發(fā)展觀，認真宣傳貫徹組織起來，切實的工作方針，圍繞中心，服務(wù)大局，在各個方面作了大量工作，為我鎮(zhèn)三個文明建設(shè)健康發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻，現(xiàn)將全鎮(zhèn)一年來的工會工作情況總結(jié)歸納如下：
為確實有效提高工會的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，把熱愛工會工作，熱心為干部職工群眾說話辦事的同志選拔到工會領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍中來，于今年五月召開xx鎮(zhèn)第三屆職工代表大會選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)工會領(lǐng)導(dǎo)班子，由鎮(zhèn)黨委副書記xx兼任工會聯(lián)合會主席，副工席由工會專職干部xx擔任，設(shè)立了工會工作委員會、經(jīng)濟審核領(lǐng)導(dǎo)小組、女職工委員會、勞動監(jiān)督監(jiān)察委員會、勞動爭議調(diào)節(jié)委員會和勞動法律監(jiān)督委員會共九人組成。
各委員會認真履行職責，在維護干部群眾的合法權(quán)益和權(quán)利，吸引職工群眾參加建設(shè)和改革，發(fā)揮職工群眾參加正義的x渠道作用。鎮(zhèn)工會聯(lián)合會設(shè)立辦公室，并配備了專職人員，使日常工作運轉(zhuǎn)正常。
1、建立工會干部。會員檔案及工作活動檔案等將相關(guān)檔案進行歸檔。
2、建立健全工會各項規(guī)章制度，如：工會各委員會工作職責、工作匯報制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等，并將各項制度上墻，使工會工作制度化。規(guī)范化。
1、自去年工會規(guī)范化建設(shè)以來，職工書屋、開倫臺球、乒乓球、象棋、麻將等娛樂活動，持之以恒，頻繁開展，極大地豐富職工文化生活，激發(fā)了他們立足本質(zhì)、愛崗敬業(yè)、盡職盡責的勞動熱情。到目前，共發(fā)展讀者52人次，參加各種活動350人次。
2、為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍，教育、引導(dǎo)職工正確對待利益關(guān)系，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，分別組織了喜迎黨代會、建功十x五、偉大歷程、紅旗飄飄慶七一兩場文藝演出活動，演出劇目26個，參加活動46人，觀眾xx人次，投入經(jīng)費1萬元。全面完成縣總工會下達的報刊征訂任務(wù)，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出新的貢獻。
3、關(guān)心職工生活。
職工的苦，就是我們的苦，職工的.心聲，就是我們的心聲，于今年對全鎮(zhèn)八家石場企業(yè)成功開展了工資集體協(xié)商，使240名農(nóng)民工工資上浮了十五個百分點，我鎮(zhèn)工會經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)干部下到基層，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽職工的心聲，盡力為職工排憂解難。在春節(jié)期間部分下崗職工生活確實困難的，我們與民政局函接，納入城鎮(zhèn)低保9戶25人。春節(jié)間，慰問特困職工和退休職工活動12尸，中秋節(jié)，為困難職工送去月餅及慰問金，6戶建立了困難職工檔案。
1、認真做好基層工會組織建設(shè)發(fā)展會員，今年7-9月結(jié)合安全生產(chǎn)檢查活動工作的開展，深入基層廣泛宣傳《中國工會章程》培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)一期50人次，耐心細致的發(fā)動工作，通過一個半月的時間，xx工會委員會得到組建，發(fā)展新會員100名，職工合法權(quán)益得到有效保障，到目前，我鎮(zhèn)政府工會有干部職工82人，100%加入工會組織。到今止，共組建企業(yè)工會8個，發(fā)展會員460名。
2、積極組織職工參加職工醫(yī)療互助活動。xx年全鎮(zhèn)共有59人參活，參活率達100%。一年來為職工報銷醫(yī)療互助金7例1.09萬元。
3、廣泛開展寒窗助學和送溫暖幫扶救助活動。xx年，鎮(zhèn)職工會積極配合鎮(zhèn)教育局發(fā)展基金會廣泛籌集資金，共救助貧困學生9名，發(fā)放救助獎勵補助金0.9萬元；配合鎮(zhèn)民政辦發(fā)放低保全13.1萬元，真正為職工解決實際困難。
1、由于地方經(jīng)濟條件限制，工會經(jīng)費收繳困難，活動經(jīng)費少，在今后的工作中，要明確分工，繼續(xù)抓好會費的收繳工作，同時，多方籌集資金，拓寬活動經(jīng)費來源。
2、工會工作經(jīng)驗少，以后要加強學習，不斷總結(jié)經(jīng)驗，并多與其他兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會開展橫向聯(lián)系，共同促進工會的各項工作順利開展。
3、學習宣傳不夠深入，在今后的工作中，要運用多種形式學習宣傳，提高廣大職工對工會的認識，增強工會的凝聚力。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇十三
20xx年鎮(zhèn)工會聯(lián)合會在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會的關(guān)心支持下，結(jié)合年初工會目標任務(wù)，認真貫徹落實“組織起來、切實維權(quán)”的工會工作方針，按照縣總工會八屆七次全委(擴大)會議和xx縣工會第九次代表大會會議精神以及開展“調(diào)查研究年”理論調(diào)研活動的精神，堅持“建組織、強管理、維權(quán)益、送溫暖、搞活動、抓亮點”的工作思路，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)積極，全鎮(zhèn)工會隊伍日益壯大，網(wǎng)絡(luò)更加健全，制度不斷完善，運作更為規(guī)范，工會工作實現(xiàn)了創(chuàng)新和突破，現(xiàn)將全鎮(zhèn)一年來的工會工作情況總結(jié)歸納如下：
1、鎮(zhèn)黨委、政府非常注重加強鎮(zhèn)工會自身建設(shè)，把工會工作納入黨建目標范疇，把工會工作擺上發(fā)展市場經(jīng)濟的重要位置，做到年初有部署，年中有檢查，年末有考核，活動經(jīng)費給予保障。
2、認真做好基層工會組織建設(shè)發(fā)展會員，深入調(diào)查研究，徹底摸清底數(shù)。今年7月結(jié)合安全生產(chǎn)活動工作的開展，深入基層廣泛宣傳《中國工會章程》培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)一期，培訓(xùn)人員60余人次，耐心細致的'宣傳發(fā)動工作，組建了xx村蔬菜種植專業(yè)合作社工會委員會一個發(fā)展新會員69人。
3、建立健全了工會各項規(guī)章制度，各項工作活動進行了歸檔，并將各項制度上墻，成立了勞動爭議調(diào)解組和勞動安全監(jiān)督組，使工會工作制度化，規(guī)范化。
1、進一步完善和建立工會關(guān)愛農(nóng)民工法律援助維護勞動者合法權(quán)益新機制。
今年以來工會聯(lián)合會積極協(xié)助為農(nóng)民工提供法律援助，為困難職工提供法律咨詢和法律援助服務(wù)，幫助他們因欠薪引發(fā)的勞動關(guān)系糾紛，充分發(fā)揮工會勞動爭議調(diào)解和勞動安全監(jiān)督的職能作用，協(xié)助配合勞動保障所等部門為在中村打工的河南籍、四川籍、河北籍近百名農(nóng)民工討薪水60多萬元，得到了社會各界廣泛贊譽。
2、廣泛開展“送溫暖”幫扶救助活動，使農(nóng)民工感受到工會就是他們的“娘家人”。
“天有不測風云，人有旦夕禍福”厄運發(fā)生在xx村蔬菜大棚專業(yè)合作社職工xxx身上，由于去年臘月的一次意外原本困難的家庭，治療費用十分昂貴，鎮(zhèn)工會得知后在今年正月初十給駐鎮(zhèn)各單位發(fā)出了倡議書，并到每個單位組織發(fā)動干部職工“捐出一份愛心，獻上一片真情”，使駐鎮(zhèn)單位的干部職工好心人慷慨解囊，在短短的幾天里共捐款壹萬伍仟余元，并和縣慈善中心申請救助一萬元。使工會在廣大的職工中得到了信任，感受到了“娘家人”的溫暖。
3、關(guān)心職工生活。職工的苦就是我們的苦，職工的心聲就是我們的心聲。
為了更好的做到“穩(wěn)定職工就業(yè)，保障職工收入”鎮(zhèn)工會用集體合同整體維護職工的經(jīng)濟權(quán)益，工會組織代表職工與企業(yè)簽訂集體合同，是協(xié)調(diào)勞動關(guān)系最為有效的手段，也是規(guī)范了勞動合同的一種有效方式。鎮(zhèn)工會聯(lián)合會還積極推進工資集體協(xié)商制度的建立，要求非工企業(yè)工會和種養(yǎng)行業(yè)工會代表職工就工資分配制度，分配形式支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進行了平等協(xié)商，簽訂了專項協(xié)議。到目前為止對非工(區(qū)域性)12家企業(yè)和(行業(yè)性)8家企業(yè)成功開展了第二次“工資集體協(xié)商”，使82名農(nóng)民工工資上浮了4-8個百分點，并在鎮(zhèn)工會第一屆二次職工代表大會上進行了表決，所有代表一致通過，確保了職工工資的標準水平和拖欠職工工資現(xiàn)象，從而使職工的勞動報酬工作時間得到了較好的實現(xiàn)。職工大病互助參保了100%。對農(nóng)民工進行了溫室大棚蔬菜種植技能培訓(xùn)，培訓(xùn)人員達100余人次。
1、以陣地為載體努力發(fā)揮“職工之家”的自身職能。
工會規(guī)范化建設(shè)以來，鎮(zhèn)黨委、政府大力支持，先后建立了，職工之家、籃球基地的硬化建設(shè)。職工書屋、臺球、乒乓球、羽毛球、籃球、象棋、麻將、撲克等娛樂活動，持之以恒、頻繁開展、技術(shù)大賽、技能培訓(xùn)開展有序，全面完成了工會下達各項任務(wù)。
2、開展職工文體活動，增強職工的凝聚力。
在今年的“三八”婦女節(jié)組織了女職工文藝晚會，以豐富多彩的表演形式，展示了女職工的良好形象，演出劇目22個，參加活動68人，觀眾達20xx多人次。“五一”勞動節(jié)組織了首屆“舜王杯”籃球賽，參加活動人員70余人。根據(jù)縣總工會按排舉辦了“誰是球王”中村賽區(qū)乒乓球比賽，并參加了縣總的比賽，極大地豐富了職工文化生活，激發(fā)了職工立足本職，愛崗敬業(yè)，盡職盡責的勞動熱情，增強了職工身心健康的發(fā)展。
在今后的工作中，我們將改進不足，繼續(xù)努力開展工會工作做到全心全意為職工服務(wù)，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出新貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇一
根據(jù)鎮(zhèn)黨委的安排部署，從今年3月開始，我到我鎮(zhèn)xx村參加“下基層 送政策 促發(fā)展”活動。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，按照工作開展在一線，情況掌握在一線，措施落實在一線，問題解決在一線的要求，結(jié)合今近日的工作實踐，淺談幾點體會。
一是每個包村干部要為群眾辦實事、好事、切實幫助所包村解決群眾看得見、摸得著的一些實際困難和問題，這樣才能與群眾做真正朋友，贏得群眾的信任。進村入戶了解情況，一家一戶串門、拉家常，群眾非常樸實，聽到村干部介紹說我們是來幫助他們發(fā)展生產(chǎn)的，群眾都非常高興并且很熱心，看到他們高興的樣子，我們包村干部也很欣慰。
二是通過召開村黨員會、群眾會，走村入戶，進入百姓農(nóng)家，知道百姓盼望政府出臺什么的惠農(nóng)政策，知道群眾有那些方面困難，通過走訪群眾，我們了解了群眾的所想所盼和生產(chǎn)生活需求。我們把中央一號文件，新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策等文件精神向群眾進行了深入講解，讓群眾掌握了政策。
通過這次走訪，我感受到我們要切實轉(zhuǎn)變工作作風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)與農(nóng)民群眾聯(lián)系最密切，與農(nóng)民群眾打交道最直接，為農(nóng)民群眾的服務(wù)最具體，轉(zhuǎn)變作風也最重要。隨時深入農(nóng)村一線，了解掌握真實情況，把握規(guī)律性，注重針對性，向領(lǐng)導(dǎo)獻言獻計，當好參謀，發(fā)揮好助手作用。保持埋頭苦干、昂揚向上的精神狀態(tài)，保持求真務(wù)實、真抓實干的工作作風，保持艱苦奮斗、敬業(yè)拼搏的斗志，努力做到全心全意為了發(fā)展，殫精竭力為民生。不斷強化落實意識，增強工作本領(lǐng)，逐步提高自己工作的執(zhí)行能力。
增強為農(nóng)服務(wù)能力。誠心誠意為農(nóng)民群眾服務(wù)，基層關(guān)切和農(nóng)民需求，確定服務(wù)內(nèi)容，落實服務(wù)措施，在政策、科技、信息等方面提供及時有效服務(wù)，切實為農(nóng)民辦好事辦實事。努力把市場信息、關(guān)鍵適用技術(shù)、政策法規(guī)及時送到田間地頭、送到農(nóng)民手中。我將以此為抓手，盡全力做好的本職工作，并結(jié)合這次活動，積極響應(yīng)上級領(lǐng)導(dǎo)，以形式多樣的結(jié)對幫扶、包村服務(wù)、送政策送科技下鄉(xiāng)等活動履行自身的職責，具體了解農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、政策落實、農(nóng)民生活等情況，多為農(nóng)民群眾辦好事、辦實事、解難事。
堅持活動部署早謀劃。第一時間成立黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，抽調(diào)精干力量，落實工作職責。結(jié)合部門實際，研制切實可行的活動實施方案，明確目標任務(wù)、具體方法步驟和具體措施。主動和區(qū)委第12督導(dǎo)組加強聯(lián)系，積極聽取督導(dǎo)組就人口計生局如何開展好教育實踐活動的意見建議。在局機關(guān)網(wǎng)站上及時發(fā)布開展教育實踐活動的相關(guān)動態(tài)信息；落實專人作為教育實踐活動信息員，負責活動的信息報送工作。
堅持學習教育嚴要求。及時制定《學習討論計劃》和及《集中學習考核制度》，嚴格規(guī)范黨員干部學習討論。采取一把手帶頭講黨課、學習原著、先進典型報告、觀看警示教育片、專題輔導(dǎo)、學習研討交流等方式組織學習，并開展理論考試。期間，開展專題討論3次，每個班子成員作專題輔導(dǎo)發(fā)言，黨員干部圍繞“如何樹立體現(xiàn)黨的群眾路線的思想觀念”、“如何堅持為民務(wù)實清廉的具體要求”等主題交流發(fā)言。嚴格考勤制度，實行簽到制，確保學習教育落實到人。
堅持征求意見全方位。通過召開座談會和個別談話、在局機關(guān)門戶網(wǎng)設(shè)立信箱、走訪退休的老干部老同志、深入一線問計問策等形式向全社會“開門納諫”。結(jié)合人口計生系統(tǒng)半年人口信息核查工作，組織局機關(guān)干部分5個小組，由班子成員帶隊深入到全區(qū)17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的17個村，采取調(diào)查問卷、壩壩會交流、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方式廣泛收集意見建議 230人次、153 條，及時整改到位18 條，解決實際困難8件，化解矛盾糾紛3起。
堅持邊學邊查邊改求實效。建立問題整改臺賬，按照問題的輕重緩急，將問題分為立即整改、研究整改等類型。對可直接解決問題立即整改，對暫時不能解決的問題，明確責任領(lǐng)導(dǎo)和責任人限時解決。針對問題“對癥下藥”，在改進工作作風方面，切實加強紀律整風、制定規(guī)章制度，對工作量化考核、明確責任。在辦公室超標準問題上，嚴格對照標準排查辦公用房使用情況，并對超標準辦公室進行調(diào)整。針對公車管理問題，制定了公車使用制度并嚴格貫徹執(zhí)行。
明、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）社撫費管理使用不規(guī)范等當前工作中存在的短板問題。圍繞“少生、優(yōu)生、能生，幸福、和諧、發(fā)展”的主題，全面落實“112233”工作思路，著力打造赤-化幸福社區(qū)，大力實施人口計生惠民工程，樹立大人口發(fā)展觀念，抓好各項業(yè)務(wù)工作，全面完成全年工作目標。
為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，密切干群關(guān)系，推進項目建設(shè)，促進新泉經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展，按照、縣政府的.部署要求，我鄉(xiāng)從10月份開始，在全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部中廣泛深入開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動。截至目前，我鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”工作取得了初步成效?，F(xiàn)將活動情況匯報如下：
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)安排部署迅速
在、縣政府有關(guān)文件下發(fā)后，新泉鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，于10月29日上午召集全體機關(guān)干部、各村及企事業(yè)單位負責同志參加了鄉(xiāng)開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動動員部署大會進行貫徹落實，全面進行安排部署，迅速啟動全鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”工作。我鄉(xiāng)各部門按照“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”的要求，以加強群眾工作、密切干群關(guān)系為著力點，以了解社情民-意為切入點，以保穩(wěn)定、促發(fā)展為落腳點，全面展開工作。
一是領(lǐng)導(dǎo)重視，組織機構(gòu)健全。鄉(xiāng)黨委成立了以黨委書記為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂出臺了《新泉鄉(xiāng)“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動實施方案》，組建了工作機構(gòu)，落實了黨建辦人員為專職辦公人員。二是領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，帶頭建立聯(lián)系點。我鄉(xiāng)在開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動中尤其注重強化領(lǐng)導(dǎo)的帶頭作用，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別帶領(lǐng)相關(guān)部門包村、駐村，開展民-意調(diào)查和群眾幫扶。
二、強化制度建設(shè)工作指導(dǎo)有力
成立領(lǐng)導(dǎo)小組后，根據(jù)要求，及時擬定工作方案和指導(dǎo)工作提綱，明確了活動的目標任務(wù)，強化對工作的指導(dǎo)性，便于各村、各單位在開展工作時結(jié)合實際，突出特色，深化落實。全鄉(xiāng)黨員干部積極行動起來，掀起了“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”工作的熱潮。
一是建立和完善考核及目標管理制度。健全鄉(xiāng)、村干部考核管理制度，實行包村干部與村干部同考核、同獎懲；嚴格落實考核結(jié)果運用，充分激發(fā)鄉(xiāng)村干部的工作積極性；規(guī)范村級活動場所管理使用水平，發(fā)揮其在促進農(nóng)民增收、農(nóng)村發(fā)展中的作用；加強黨員教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。二是密切干群關(guān)系。組織黨員干部深入群眾宣傳黨的路線方針政策和新泉旅游開發(fā)、新泉鄉(xiāng)相關(guān)發(fā)展思路與政策，幫助群眾做好事、辦實事、解難事，積極引導(dǎo)群眾理解和支持黨委、政府的工作；公布駐村干部及村組干部的姓名和聯(lián)系電話，方便群眾能及時找得到反映問題的干部，找得到反映和解決問題的地方，暢通解決群眾反映問題和困難及化解矛盾糾紛的渠道；建立干部走訪群眾制度，充分發(fā)揮便民服務(wù)中心的作用，暢通群眾反映問題的渠道。三是調(diào)查民情，辦理實事，促進社會和諧。組織黨員干部深入群眾排查生產(chǎn)生活中困難、問題和矛盾糾紛，集中解決群眾的合理訴求，解決一批困難和問題，耐心做好群眾的思想政治工作，努力化解各種不穩(wěn)定因素；集中力量解決一批突出矛盾，確保矛盾糾紛明顯減少、不穩(wěn)定因素明顯減少。
三、強化措施落實工作成效明顯
在工作中，全鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部深化認識，強化措施，有效推進了“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”工作的落實。
一是強化宣傳發(fā)動，營造良好氛圍。各駐村干部深入村、組，廣泛開展農(nóng)村政策和自主創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動，使新農(nóng)村建設(shè)的精神和各級支持農(nóng)業(yè)、農(nóng)村發(fā)展的優(yōu)惠政策家喻戶曉；加強宣傳報道，大力宣傳開展活動的目的意義、取得的成效、存在的困難問題等，形成強大的宣傳攻勢，讓群眾真切感受到黨委、政府所辦的實事，進一步密切黨群干群關(guān)系。二是進村入戶走訪，掌握社情民-意。10月30日至11月2日，各班子成員帶領(lǐng)本組的機關(guān)干部紛紛下到掛點的村，對現(xiàn)任的村級班子和班子成員進行了考察，為村黨組織和第八屆村委會換屆選舉工作做準備。工作組還深入村組，采取召開村組干部座談會、黨員代表座談會、群眾代表座談會和進村入戶走訪等方式，真正與群眾面對面、心連心、手拉手，深入了解群眾最關(guān)心、最直接、最迫切的問題和訴求，為群眾排憂解難，用真情溫暖群眾心靈，用真誠贏得群眾信任，深入細致地做好村級“兩委”換屆選舉準備工作和新形勢下的群眾工作。三是樹立人民至上理念，切實解決實際問題。在思想認識上牢固樹立人民至上的思想觀念，在扎扎實實開展走訪調(diào)查的基礎(chǔ)上，針對鄉(xiāng)、村在改革發(fā)展中出現(xiàn)的困難和問題，建立工作責任制，逐個幫助解決。如幫助制定、完善和實施農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，大力推進新農(nóng)村建設(shè)，改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件，總結(jié)和推廣農(nóng)村致富門道，培育龍頭企業(yè)，種植、養(yǎng)殖專業(yè)大戶。幫助村級理清發(fā)展思路，找準發(fā)展路子，發(fā)展壯大集體經(jīng)濟。
通過開展“走基層、轉(zhuǎn)作風、抓項目、促發(fā)展”活動，新泉鄉(xiāng)在經(jīng)濟社會事業(yè)上的各項工作逐步落到實處，并及時地做好冬種、村級換屆等階段性工作，使新泉始終保持有一個穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇二
1、加強警示教育。以構(gòu)建拒腐防變思想道德防線為重點，加強示范教育和警示教育，把反腐倡廉教育落實到黨員干部日常管理工作之中，推進教育工作常態(tài)化。
2、嚴格執(zhí)行紀律。切實規(guī)范權(quán)力運行，要求班子成員做到勤政務(wù)實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派，遵守廉潔自律各項規(guī)定，對違反《黨章》和《廉政準則》的行為嚴肅認真查處。
3、切實糾風治亂。大力開展政風行風建設(shè)和糾風治亂工作，對吃拿卡要、庸懶散行為、服務(wù)態(tài)度生硬等行為堅決說“不”，切實純潔黨風政風和社風，使班子成員人人都成為弘揚新風正氣、抵制歪風邪氣的模范，以實際行動樹立自身良好形象。
4、持續(xù)開展“正風肅紀”專項整治。努力推動工作落實，進一步完善考評機制，加大對工作狀況的名明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改;嚴格管理干部隊伍，強化內(nèi)部監(jiān)督和社會監(jiān)督，徹底根除“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象，去除不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象。公開為民利民的“政策清單”，公開辦事流程和辦結(jié)時限，公開面向群眾作出“服務(wù)承諾”，定期組織群眾、代表和服務(wù)對象代表等開展評議、提出推薦，切實提高群眾滿意度。
5、踐行群眾路線，維護好人民群眾根本利益。深入推進扶貧開發(fā)工作，實施精準扶貧，切實提高貧困對象生活水平。完善城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理制度，健全最低生活保障、臨時生活困難救助、大病救助等社會救助體系，建設(shè)好幸福養(yǎng)老院建設(shè)，加大對農(nóng)村留守兒童、老人的關(guān)心關(guān)懷力度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇三
1、完善了各項制度。黨的建設(shè)是一項長期工作，我們以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進黨建建設(shè)，經(jīng)過認真研究和廣泛討論，用心探索建立長效的學習機制、黨員教育機制和黨員管理機制，先后制訂了《全體黨員干部職工群眾學習制度》、《黨的三會一課制度》等，使黨組織的建設(shè)和黨員的行動有據(jù)可依。
2、落實黨風廉政建設(shè)職責制。結(jié)合貫徹學習《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和《四項監(jiān)督制度》等規(guī)章制度，將黨風廉政教育具體化，進一步明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各村黨支部成員和黨員在黨風廉政建設(shè)中的職責，層層簽訂了黨風廉政建設(shè)職責書。認真組織黨員干部學習廉政準則、撰寫心得體會，強化了對黨員干部的廉政教育。
3、扎實開展扶貧幫困活動。充分利用各種紀念日、主題教育活動用心組織開展慰問幫困工作，并用心幫忙貧困黨員群眾解決急需解決的困難，今年以來共組織幫困慰問活動4次，受益人數(shù)達120余人，發(fā)放幫困資金15000多元。
201x年上半年的黨建工作雖然取得了必須的成績但離上級的要求還有一些差距。在下半年里我們將黨建目標管理工作與日常干部教育緊密結(jié)合起來，與學習貫徹黨的十八大精神緊密結(jié)合起來，與推進學習型黨組織建設(shè)緊密結(jié)合起來，并透過各種形式加強廣大黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)，激發(fā)廣大黨員的用心性，推動我鄉(xiāng)黨委黨建工作再上新臺階，為木協(xié)鄉(xiāng)的跨越發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇四
xx鎮(zhèn)委始終把深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想作為推進基層黨建和基層治理工作的源動力，抓重點、強基礎(chǔ)、解難題，不斷推進全鎮(zhèn)基層黨建和基層治理工作上新臺階。
（一）黨組織情況。x鎮(zhèn)委現(xiàn)下轄基層黨組織共有72個，其中黨委x個、黨總支部x個、黨支部x個，均選配有黨組織書記負責人，更是通過201x年x月的基層黨組織優(yōu)化工作，對x個基層黨組織進行優(yōu)化調(diào)整，補選x名支委，配選x名書記，又在201x年x月對xx村，x個村級黨組織的年齡超x歲的書記進行撤換，并配備各村書記后備干部人選x人，201x年x未有基層黨組織被列入軟弱渙散整頓行列。
（二）黨員情況。x鎮(zhèn)委現(xiàn)有黨員xx人，40歲以下黨員x多人，2019年共發(fā)展黨員x名，其中35歲以下的x名、婦女黨員x名、大專及以上學歷的xx名。
（三）黨員培訓(xùn)教育情況。2019年，由鎮(zhèn)委組織培訓(xùn)活動超xx場次，包括精神學習、主題當日活動、專題培訓(xùn)、黨組織書記培訓(xùn)、村級全員輪訓(xùn)、黨員培訓(xùn)等培訓(xùn)活動。結(jié)合實際深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，如今年七一各基層黨組織將開展慶祝建黨98周年“不忘初心、牢記使命”主題教育，并在會上發(fā)放政治生日卡，開展黨員帶黨徽、重溫入黨誓詞等活動。
（四）黨建建設(shè)情況。依托xxx連接xx省道三條鎮(zhèn)內(nèi)的主干道，在沿途公交車站打造紅色驛站，并制作黨建宣傳牌；投資x萬多元，建立面積約xx平方米的村級x黨建文化公園；強化兩新宣傳陣地建設(shè)，在永全黨支部建設(shè)大型兩新黨建宣傳欄，增強“兩新”黨建的吸引力；建立x革命烈士紀念園。建成投資x多萬元，占地面積x平方米，包含紀念碑、致敬廣場、停車場等多個功能區(qū)的愛國教育基地；建立鎮(zhèn)委黨校分教點。選址xx學校體育館建立占地面積x平方米，投資約x萬，能同時容納xx多人的鎮(zhèn)委黨校，并在期內(nèi)設(shè)立文化陳列館宣傳x歷史文化；開展對x現(xiàn)存烈士故居及xx村進行村容村貌整治工作。搜集x各村小組的名人博士事跡生平，勘查現(xiàn)存烈士故居等工作，開展歷史文化建設(shè)工作，為文化陳列館建設(shè)提供資料保障；選擇x村委會，開展“一村一品”黨建品牌創(chuàng)建工作，通過利用x革命烈士紀念園——x黨校分教點——文化陳列館——烈士故居——x博士村等紅色黨建資源，形成串聯(lián)紅色效應(yīng)，運用點與點的黨建合力，展示x作為一個革命老區(qū)、文化內(nèi)涵的地方特色；新創(chuàng)建x個“兩新”聯(lián)合黨支部，聯(lián)系溝通我鎮(zhèn)企業(yè)、社會組織，將在今年“七一”期間在我鎮(zhèn)xxx分別設(shè)立黨支部，并掛牌成立，開展黨組織活動。
二、存在的問題。
（一）黨員教育管理有待進一步提高。一是主題黨日活動開展形式單一。往往局限于會議傳達文件精神學習，加上組織學習時間倉促，缺少足夠的準備和自我思考，會后對活動的資料的整理和總結(jié)不注重，缺乏對主題黨日活動的強化和提升。二是學習的氛圍不濃厚。農(nóng)村年輕黨員外出務(wù)工較多，年老體弱者又不愿意參加學習，機關(guān)事業(yè)單位的重心側(cè)重在經(jīng)濟建設(shè)上，黨員也把主要精力甚至是全部精力投入到經(jīng)濟建設(shè)工作上，黨組織的工作重心也都傾向于抓中心工作，對黨員教育和管理逐漸放松。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校的師資力量薄弱。受到現(xiàn)實客觀條件影響，我鎮(zhèn)黨校配備教師隊伍多為兼職教師，大多沒有教學經(jīng)歷，導(dǎo)致教學力量薄弱、培訓(xùn)環(huán)境差、學習收獲少等問題，要實際辦好搬出特色的難度相當大，因此對于黨校師資隊伍的建設(shè)仍需加強。
（二）駐點直接聯(lián)系群眾工作的實效性偏弱。一是問題解決力度不足。部分駐點干部基層經(jīng)驗不足，在解決問題的力度離群眾期待有一定的差距，特別是對于一些復(fù)雜問題、歷史遺留問題，駐點干部解決得還不夠多，也沒有形成長遠的計劃和具體的方案，工作成效未能突顯，未能達到預(yù)期目的。二是駐點干部不穩(wěn)定。一方面是我鎮(zhèn)行政村共有x條，班子成員一般兼任x個駐點團隊領(lǐng)導(dǎo)，另一方面是因為鎮(zhèn)干部本身兼顧的工作量較大，特別是一些部門原本人手又少，加上抽調(diào)等原因，有時無法在固定時間到村（社區(qū)）接訪、走訪，駐點團隊人員出現(xiàn)不穩(wěn)定現(xiàn)象。
（三）抓非公黨建力度不足。一是兩新指導(dǎo)員由鎮(zhèn)組工干部兼任，而因為本身的業(yè)務(wù)量較多，無法全心參與到“兩新”工作中，導(dǎo)致指導(dǎo)性不足。二是非公黨組織覆蓋面不足。除了客觀上因為非公企業(yè)的流動黨員流動大，數(shù)量不固定，黨組織不夠穩(wěn)定，也因為對“兩新”黨組織認識還不夠到位，工作措施還不夠得力，開展的黨組織活動以會議多，吸引力不夠。
（四）“頭雁”隊伍建設(shè)有待提高。一是發(fā)展黨員質(zhì)量不高。一方面是部分黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不精。發(fā)展黨員工作程序繁瑣并嚴格，個別黨組織不積極主動，黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不精，對于發(fā)展黨員工作存在著模糊認識，心中無數(shù)，畏難情緒明顯。發(fā)展黨員涉及的時間節(jié)點繁多，沒有清晰的思路很容易在時間上引起混亂，什么時間段對應(yīng)哪些流程沒有清晰的概念，時間一長不經(jīng)常處理相關(guān)業(yè)務(wù)很容易產(chǎn)生遺忘，時間邏輯易混；另一方面是農(nóng)村青年大多外出務(wù)工和經(jīng)商，留村的能人、優(yōu)秀分子數(shù)量較少，造成入黨申請人缺乏。二是村“兩委”后備干部培養(yǎng)不足。農(nóng)村干部待遇相對來說較低，難以吸引優(yōu)秀的回鄉(xiāng)人才，政治素質(zhì)強、致富能力強、文化素質(zhì)高、工作水平高的“雙強雙高”型后備干部缺乏。
三、下一步工作計劃。
（一）強化學習，增能力。一是建設(shè)“微”平臺。以“學習強國”為抓手，綜合利用基層黨組織微信群，開展“微”黨課學習，做到線上線下共同學，進一步推進習近平新時代中國特色社會主義思想等理論知識學深學透。二是強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校的建設(shè)。突出黨校姓黨的主方向。把黨的理論教育、黨性黨紀教育和執(zhí)政能力教育作為主體培訓(xùn)班的主要內(nèi)容，將基礎(chǔ)理論與黨的新精神、新政策有機結(jié)合起來。圍繞服務(wù)中心不放松。把黨校的培訓(xùn)和教研的落腳點始終放在為中心工作的服務(wù)上，緊緊圍繞中心工作。繼續(xù)開展全員培訓(xùn)。一方面依托鎮(zhèn)委黨校，有針對性的制定學習計劃，重點加強黨務(wù)知識、群眾工作、農(nóng)企生產(chǎn)培訓(xùn)，并注重實操性、指導(dǎo)性。另一方面，落實好“三會一課”制度。結(jié)合“每月組織生活清單”、“主題黨日”活動，創(chuàng)新黨組織活動載體，活動形式從集中活動向集中與分散相結(jié)合轉(zhuǎn)變，把黨員活動從單一的開會學習拓展到現(xiàn)場教育、評先評優(yōu)等實踐活動中。
（二）培樹典型，形合力。通過開展“樹典型、創(chuàng)示范、帶全面”活動，進一步強化全鎮(zhèn)黨建工作科學化水平。繼續(xù)抓好“頭雁”工程。拓寬選任渠道，不斷優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。著力發(fā)現(xiàn)具有帶頭致富能力和帶領(lǐng)群眾致富能力“雙帶型”黨員，創(chuàng)造條件，委以重任，把其中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成政治素質(zhì)強、發(fā)展能力強的“雙強型”干部。加快推進黨建品牌的創(chuàng)建。一是以“一村一品”黨建品牌創(chuàng)建活動為抓手，以x紅色革命基地為試點，以點帶面，探索各村紅色因素，結(jié)合村情、僑情打造基層黨建示范精品。在投資x多萬元的x紅色革命基地基礎(chǔ)上，打造紅色革命線路景點，力爭在建國70周年前建成x鎮(zhèn)展示廳，為祖國獻禮；二是依托投資x多萬，面積x平方米的融入黨史、十九大精神、優(yōu)秀黨員故事、廉政宣傳等各種黨建文化元素鎮(zhèn)級黨建文化公園，深化黨建陣地建設(shè)；三是依托“初心驛站”，設(shè)置鎮(zhèn)村兩級站長。每個站點均設(shè)置鎮(zhèn)村各一名干部作為站長，定期開展黨建宣傳活動，把黨建學習宣傳面進一步延伸。推進“兩新”工作全面進步。一是認真摸排非公組織情況，了解各非公企業(yè)中黨員具體情況，年內(nèi)推進新建立x個兩新黨組織，并選樹一家非公企業(yè)作為創(chuàng)樹對象。二是重選育，提素質(zhì)。選優(yōu)配強黨組織負責人，推行黨組織班子成員與企業(yè)決策層、管理層成員“雙向進入、交叉任職”等方式，加強黨建指導(dǎo)員隊伍建設(shè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇五
1、加強理論學習，提高政治素養(yǎng)。堅持和完善黨委中心組學習制度、定期學法制度、專題會學習制度等制度，創(chuàng)新學習載體，強化理論武裝，切實增強貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性，進一步堅定理想信念，高舉中國特色社會主義旗幟，堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信和制度自信。圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標，團結(jié)黨委班子成員，并與黨委班子成員一道，改善方法，進一步落實黨建工作職責制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，用心探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設(shè)工程，切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的潛力。
2、加強業(yè)務(wù)學習，提升綜合素質(zhì)。緊扣中央、省委、南充和閬中市委重大決策部署，繼續(xù)深入開展“當前形勢怎樣看、對標先進怎樣辦、五個結(jié)合怎樣干”三大討論活動，加強經(jīng)濟、管理、法律等知識學習，不斷豐富自身知識，提升綜合素質(zhì)。
3、堅持學以致用，提升履職潛力。注重理論聯(lián)系實際，引導(dǎo)班子成員自覺把理論學習貫徹落實中央、省委、南充和閬中市委各項決策部署相結(jié)合，同“全面建成小康社會”和“把玉臺建設(shè)成為閬儀交界處的經(jīng)濟強鎮(zhèn)、精品場鎮(zhèn)”的目標相結(jié)合，努力把理論知識轉(zhuǎn)化為推動玉臺科學發(fā)展、加快發(fā)展的思路、方法和舉措，用心用于實踐，在實踐中探索、總結(jié)、提升履職潛力。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇六
1、調(diào)查研究常態(tài)化。建立調(diào)查研究機制，班子成員每周至少深入到村社2天，與干部和群眾應(yīng)對面交流思想，了解和解決突出問題，每月至少為黨委帶給2條以上參考推薦。
2、深入開展“走基層”回頭看活動。繼續(xù)深入開展走基層回頭看活動，黨委班子成員至少結(jié)對幫扶困難戶3—4戶，一般干部2戶，幫忙制定發(fā)展致富措施。同時，幫忙社村解決行路難、用水難、用電難、養(yǎng)老難等突出矛盾和問題。
3、集民智抓發(fā)展。在推進發(fā)展上，多做“惠民工程”，不搞花架子，堅持問需于民、問計于民，發(fā)展利民，在推進道路、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作中，充分聽取群眾意見，個性是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，結(jié)合市場規(guī)律和群眾愿意，發(fā)展具有地方特色的富民產(chǎn)業(yè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇七
按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于精準扶貧工作的安排部署和《中共**市****區(qū)委員會**市****區(qū)人民政府關(guān)于成立**市****區(qū)精準扶貧指揮部的通知》(****委會〔20**〕89號)要求，我們堅持把精準扶貧工作作為今年工作的重中之重，統(tǒng)一思想認識，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，全面動員，狠抓工作落實，確保各項工作順利開展、有序推進。
公共服務(wù)組由區(qū)委辦、區(qū)委宣傳部、區(qū)人社局、區(qū)教育局等13個單位組成，區(qū)人社局為牽頭單位，工作主要職責為大力開展教育、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、公共文化等扶貧工作，及時健全完善醫(yī)療救助、貧困人口養(yǎng)老保障體系，落實貧困人口低保政策，加強宣傳，營造良好社會氛圍。自精準扶貧工作開展以來，各成員單位緊緊圍繞本單位職責，各項工作均取得了良好的效果。
(一)制定方案，明確責任。自開展該項工作以來，公共服務(wù)組制定了方案，明確了總體要求、目標任務(wù)，落實了各成員單位具體工作內(nèi)容;各成員單位均圍繞工作職責和內(nèi)容，下派了本單位精準扶貧工作組到聯(lián)系村扎實開展精準扶貧工作。
(二)緊扣主題，推進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。結(jié)合我區(qū)的實際情況，以提高貧困群眾的勞動技能和幫扶就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為突破口，通過將****家政服務(wù)員打造成為廣西優(yōu)秀勞務(wù)品牌和打造農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園，不斷提升職業(yè)技能培訓(xùn)水平和勞務(wù)輸出質(zhì)量和落實創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等各項農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)幫扶政策，幫助農(nóng)民群眾增強自主創(chuàng)業(yè)的能力;以開設(shè)家政服務(wù)員、維修電工、家禽飼養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等為培訓(xùn)主要內(nèi)容，讓廣大群眾可以根據(jù)自己的意愿和需求自主選擇培訓(xùn)項目。
據(jù)統(tǒng)計，目前共舉辦各類技能培訓(xùn)班52班次，累計培訓(xùn)各類人員2123人，累計支出培訓(xùn)補貼資金約230萬元。通過開展職業(yè)技能培訓(xùn)，幫助460名貧困群眾掌握了實用的勞動技能，幫助175名就業(yè)困難人員解決了再就業(yè)的問題，為他們早日脫貧打下了良好的基礎(chǔ)，有力助推****區(qū)精準扶貧工作的開展。同時，一批貧困群眾實現(xiàn)了脫貧致富，如寺山鎮(zhèn)烏慢村村民何振華，在參加人社部門組織開展的技能培訓(xùn)后，掌握了家禽飼養(yǎng)技術(shù)，從僅靠兩畝土維持生計，發(fā)展成了養(yǎng)殖肉鴨大戶，目前擁有1300多平方米養(yǎng)殖棚，存欄肉鴨3000余只，預(yù)計年收入將達6萬元。
(三)立足民生，推進教育扶貧。一是精準實施幼兒園幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)擴大學前教育資源，切實解決貧困地區(qū)入園難問題。20**年至20**年期間，改造建設(shè)143所農(nóng)村幼兒園，20**年開始籌建的城南新區(qū)幼兒園，已完成前期工作。二是精準實施義務(wù)教育薄弱學校幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)學校改善基本辦學和生活條件，讓貧困地區(qū)少兒享受到更加公平的優(yōu)質(zhì)教育。三是精準實施高中階段教育幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)加快普及高中階段教育，進一步提高貧困地區(qū)勞動者素質(zhì)。四是精準實施特殊教育幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)完善特殊教育體系，促進貧困地區(qū)殘疾兒童接受合適的教育。五是精準實施學生學業(yè)幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)學生無障礙上學，確保建檔立卡貧困戶子女應(yīng)助盡助。六是精準實施教師隊伍幫扶計劃，幫助貧困地區(qū)培養(yǎng)造就下得去、留得住、教得好的好老師，為貧困地區(qū)教育發(fā)展提供堅實的保障。
(四)強化宣傳力度，營造良好扶貧氛圍。在**電視臺****新聞開設(shè)扶貧攻堅專欄，加強與上級媒體的合作，積極探索新形勢下管理體制，進一步做好我區(qū)精準扶貧工作政策、經(jīng)驗典型宣傳合工作，《****3000名干部入戶開展精準識別工作》《****區(qū)精準扶貧：一事一議項目向貧困村傾斜》《****區(qū)：扶貧先扶路百姓樂增收》等新聞報道被各級新聞媒體上刊登轉(zhuǎn)載。據(jù)統(tǒng)計，我區(qū)精準扶貧宣傳報道在市級以上媒體上稿82篇次。
(五)規(guī)范管理，完善社會保障體系。以開展精準扶工作為契機，及時糾正處理人情保、關(guān)系保、權(quán)力保和騙保等問題，促進低保工作公開、公平、公正，維護困難群眾的基本利益，截止目前，全區(qū)在冊享受低保人數(shù)38970人，其中享受城鎮(zhèn)低保人數(shù)市6533人，享受農(nóng)村低保人數(shù)是32437人，通過精準扶貧后共清退低保人數(shù)是6821人，其中清退城鎮(zhèn)低保人數(shù)是2271人，清退農(nóng)村低保人數(shù)是4550人，新增280戶816人，其中城市低保35戶72人，農(nóng)村低保245戶744人;積極開展農(nóng)村婦女小額信貸財政貼息工作，用足用好國家有關(guān)扶持政策，為符合條件又有創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村婦女提供資金扶持，截止目前，為4名農(nóng)村貧困婦女發(fā)放了貧困母親兩癌救助專項基金，每人1萬元。
(六)落實項目，提升公共文化服務(wù)。結(jié)合我區(qū)精準扶貧工作，今年文化惠民工程優(yōu)先向貧困村傾斜，按照自治區(qū)文件的相關(guān)要求，2016年村級公共服務(wù)中心的建設(shè)點優(yōu)先考慮符合建設(shè)條件的貧困村，目前通過調(diào)查摸底和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報的建設(shè)點材料，認真篩選完成了擬建設(shè)點的選點工作。同時，組織文藝輔導(dǎo)員學習排練文藝節(jié)目，力爭春節(jié)過后深入貧困村開展文藝培訓(xùn)和輔導(dǎo)。
(七)籌集資金，加大幫持力度。一是籌8000元獎勵梁明、李世顧等4名農(nóng)村青年致富帶頭人，有效的輻射周邊的青年群眾;二是為七洞鄉(xiāng)坡六村群眾贈送1.2萬元化肥鼓勵農(nóng)村群眾大力發(fā)展種桑養(yǎng)蠶業(yè);三是出資5000元為七洞鄉(xiāng)坡六村小學硬化校門道路和修繕村委辦公樓;四是為寺山鎮(zhèn)上水村委捐贈12噸水泥，用于硬化村委周邊道路。
(一)部分成員單位工作不夠主動。表現(xiàn)在部分成員單位主要領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，沒有把精準扶貧工作放到重要日程，開展工作過程中取得的效果不明顯，配合牽頭單位也不夠，報送材料不及時，甚至有些單位不報送材料。
(二)部分成員單位工作面存在局限性。表現(xiàn)在部分成員單位精準扶貧工作只限下派工作組開展精準識別，沒有較好的圍繞我區(qū)精準扶貧指揮部下達的主要職責開展工作。
(一)高度重視，提高認識。督促各成員單位要提高意識，將精準扶貧工作列入重要議程，并使入常態(tài)化。
(二)明確職責，提高覆蓋面。督促各成員單位要緊密結(jié)合本單位職能和我區(qū)精準扶貧指揮部下達的主要職責，扎實推進精準扶貧工作，使廣大貧困人群享受更多、更廣的扶貧內(nèi)容。
(三)加大投入，搞高扶貧力度。督促各成員單位要繼續(xù)加大對精準扶貧的投入，使廣大貧困人群盡快脫貧致富。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇八
根據(jù)省委、市委、縣委農(nóng)村工作會議暨全省、全市、全縣扶貧開發(fā)工作會議部署，我鎮(zhèn)按照精準扶貧建檔立卡和六個到村到戶的要求，嚴格按照規(guī)定步驟和時間節(jié)點開展工作。
縣六個到村到戶精準幫扶工作會議后，我鎮(zhèn)立即組織召開了黨政聯(lián)席會，研究成立了相關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和督查組，建立了獨立辦公室，明確2名業(yè)務(wù)人員到辦公室工作。充分利用干部職工會，黨員說事會、小組長會等平臺，對精準扶貧建檔立卡、六個到村到戶、四個一工作法和市委胡吉宏書記到海雀的4篇調(diào)研報告等進行了學習傳達。同時，通過召開群眾會、駐村干部走村串戶、鎮(zhèn)工作信息平臺、黨務(wù)村務(wù)公開欄、《林泉之窗》期刊等方式在群眾中進行廣泛宣傳。為了加強學習力度，我鎮(zhèn)專門將精準扶貧四個一工作法、六個到村到戶好和海雀精準扶貧十子歌等宣傳資料印發(fā)各領(lǐng)導(dǎo)班子成員、駐村干部、村干部等進行學習，同時組織群眾自編自演精準扶貧十子歌、快板表演等。強化了宣傳力度，調(diào)動了廣大干部工作積極性，激發(fā)了貧困群眾脫貧致富的強烈愿望。
1、建檔立卡工作。嚴格按照規(guī)模分解、初選對象、公示公告、結(jié)對幫扶、制定計劃、填寫手冊、數(shù)據(jù)錄入、聯(lián)網(wǎng)運行、數(shù)據(jù)更新等九個步驟，按照相應(yīng)的時間節(jié)點，完成1330戶5091人和8個貧困村識別的建檔立卡工作。
2、結(jié)對幫扶到村到戶。按照六個到村到戶精準幫扶要求，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和基層組織服務(wù)體系建設(shè)工作，在縣派4個縣直單位幫扶我鎮(zhèn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合全鎮(zhèn)及各村綜合條件等情況，從鎮(zhèn)屬各單位、各村(社區(qū))選派干部、村干部、黨員、致富帶頭人等一共282名幫扶人員，各村建立了一支由駐村組長為組長、縣幫扶單位干部、駐村干部、村干部、村里致富能人為成員的15個扶貧工作隊，結(jié)對幫扶326戶1250人的貧困戶，要求每個幫扶責任人每周至少到村到戶1次，認真摸清幫扶貧困戶基本情況，找準幫扶辦法，制定幫扶脫貧計劃，按照不脫貧不收隊的工作要求進行幫扶。通過扶貧工作隊進行實地調(diào)研、進村入戶走訪、分析致貧原因并找準幫扶突破口，結(jié)合實際認真制定出了林泉鎮(zhèn)和15個村(社區(qū))的1+7工作方案，并具有可操作性。
3、產(chǎn)業(yè)扶持到村到戶。在穩(wěn)定糧煙的基礎(chǔ)上，按照一村一策的產(chǎn)業(yè)扶持辦法，通過能人引領(lǐng)、合作社示范，建立了清塘村575畝烤煙東部試驗站，林泉鎮(zhèn)惠鑫農(nóng)民專業(yè)合作社1000畝中藥材種植基地，林泉社區(qū)、增坪村、山海村共300畝核桃基地，新水村500畝蔬菜基地，周寨村、營腳村共1000畝的大蔥基地。通過土地流轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)貧困戶到基地打工提高收入。目前，共流轉(zhuǎn)土地3975畝，群眾在基地務(wù)工收入共240余萬元。通過縣122工程的實施，目前正在實施清塘村林下養(yǎng)殖黑土雞6000羽，共覆蓋貧困戶30戶和困難農(nóng)戶60戶，周寨村王溝養(yǎng)羊項目500只，覆蓋貧困戶25戶。林泉鎮(zhèn)新水村2013年脫毒馬鈴薯優(yōu)質(zhì)薯種植項目已完成竣工驗收，覆蓋農(nóng)戶265戶，可使農(nóng)民增加收入30萬元。
4、教育培訓(xùn)到村到戶?？h農(nóng)業(yè)廣播電視學校到營腳、增坪等村組織農(nóng)民培訓(xùn)2期1289人，職業(yè)院校到新水村舉辦培訓(xùn)班1期60人，農(nóng)民講師培訓(xùn)10次600余人，計劃輸送60人到職中學習培訓(xùn)。
5、基礎(chǔ)設(shè)施到村到戶。實施涉及清塘、新水、余姚、衛(wèi)星、海子、周寨、林泉、增坪等8個村的通村水泥路共26.4公里硬化工程，現(xiàn)已完成路基13.6公里、路肩8.5公里、基礎(chǔ)墊層1公里、路面硬化0.3公里;投資各200萬元的清塘村、衛(wèi)星村的煙草扶貧新村建設(shè)工程，一事一議部分已基本結(jié)束，涉及招投標的項目，目前正進行人飲工程水池的修建、管道的鋪設(shè)和太陽能路燈的安裝等設(shè)施施工中;清塘村千億斤糧食產(chǎn)能工程總投資226萬元，目前進度已過半;新水、海子、衛(wèi)星等村計劃農(nóng)網(wǎng)改造1057戶，新水村已改造51戶，海子村、衛(wèi)星村正進行線路施工中;深圳光明新區(qū)對口幫扶項目已落實規(guī)劃和制定方案上報;煙草機耕道建設(shè)項目正在協(xié)調(diào)中;**村移民整村推進及避險解困項目也正在規(guī)劃中。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇九
今年以來，我鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作委員會在__市關(guān)工委和綿遠鎮(zhèn)黨委的有力領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習黨的十七大和十七屆四中、_精神，以構(gòu)建和諧社會和建設(shè)新農(nóng)村為載體，強對“留守兒童、留守老人”心理輔導(dǎo)，幫忙生產(chǎn)，生活身體健康等方面狠下功夫。
按照強化領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)陣地、關(guān)愛孩子、發(fā)揮余熱、促進發(fā)展、完善機制、構(gòu)建和諧、確保穩(wěn)定的工作思路，認真做好關(guān)愛工作，為我鎮(zhèn)的政治經(jīng)濟社會發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定起到了進取作用。
一、強化領(lǐng)導(dǎo)充實隊伍。
長期以來，我鎮(zhèn)黨委政府高度重視關(guān)心下一代工作，把此項工作納入了重要議事日程，進一步完善了相關(guān)工作機制，將德高望重、有熱心愛心的老同志和其他愛心人士充實到了工作隊伍之中。我鎮(zhèn)先后成立關(guān)工小組5個，關(guān)工組織成員50余人，完善配齊了關(guān)工小組的機構(gòu)和陣地建設(shè)，異常是綿遠小學、綿遠衛(wèi)生院有專門的領(lǐng)導(dǎo)主抓關(guān)心下一代工作，使我鎮(zhèn)關(guān)心下一代工作得到了順利開展，為搞好關(guān)心下一代工作奠定了良好基礎(chǔ)，創(chuàng)造了優(yōu)越條件。
二、發(fā)揮余熱奉獻愛心。
我鎮(zhèn)關(guān)工委成員利用老同志、老領(lǐng)導(dǎo)的余熱，為青少年做好傳統(tǒng)教育工作。我鎮(zhèn)關(guān)工委適時邀請相關(guān)學者為我鎮(zhèn)青少年講述黨的歷史文化進程，并始終以偉大抗震救災(zāi)精神和災(zāi)后重建感人事跡激勵青少年進取向上，為青少年健康成長優(yōu)化了環(huán)境。同時，我鎮(zhèn)關(guān)工委還于今年“五四”青年節(jié)之際組織青少年為革命烈士陵墓掃墓，開展了愛國主義教育。今年“8·7”甘肅舟曲特大山洪泥石流、“8·13”清平特大山洪泥石流和“9·7”江蘇省宿遷市特大暴雨災(zāi)害發(fā)生后，我鎮(zhèn)關(guān)工委及時組織關(guān)公小組和老人向災(zāi)區(qū)捐款，獻出了每年他們的愛心。同時，我鎮(zhèn)還組織了老年人幫扶活動，對貧困老年人、青少年給予扶持，圓了三名同學因貧困而無法上學的大學夢。
三、關(guān)愛“留守”構(gòu)建和諧。
及學校團體舞、書畫展、作文比賽等，經(jīng)過各種渠道為老年人和青少年進行教育、幫忙，樹立了良好生產(chǎn)、生活環(huán)境為構(gòu)建和諧社會和社會穩(wěn)定奠定了良好基礎(chǔ)。
四、當好參謀促進經(jīng)濟社會發(fā)展。
我鎮(zhèn)老同志在各條戰(zhàn)線進取幫忙干部群眾脫貧致富起到了參謀助手作用。一是在今年村道建設(shè)中有許多老同志主動捐款和為群眾做義務(wù)宣傳員、監(jiān)督員，親自上陣為村道建設(shè)出功出力。二是在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中充當主力軍，為經(jīng)濟發(fā)展起到推動作用。三是獻愛心，幫貧扶困。我鎮(zhèn)開展了老同志為青少年獻愛心的活動，關(guān)愛青少年和幫忙貧困弱勢群眾，讓全鎮(zhèn)人民走上探尋共同富裕的道路。四是開展了“崇尚科學、反對邪教”活動，使老年人相信科學，抵制陋習，樹立正確的人生觀。利用村關(guān)工小組陣地建立圖書室使老年朋友多學習科學知識和致富技術(shù)知識，以及健康知識，使每位老年朋友有一個良好心態(tài)，安度晚年。
綿遠鎮(zhèn)關(guān)工委在綿竹市關(guān)工委及鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，工作做出了一些成績，但離上級要求還有一些差距，我鎮(zhèn)關(guān)工委將在今后工作中更加努力，使明年工作上一個新臺階。
20__年主要工作規(guī)劃。
在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市關(guān)工委的具體指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)關(guān)工委將繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以服務(wù)三農(nóng)為主要工作，以農(nóng)村改革為重點，建設(shè)社會主義新農(nóng)村和構(gòu)建和諧社會為載體，繼續(xù)完善以創(chuàng)新的工作方法，扎實的工作作風，務(wù)實的工作要求，做好全年工作。
一是重點抓好返鄉(xiāng)農(nóng)民工的思想、生產(chǎn)、生活情景調(diào)查，發(fā)揮其在外鄉(xiāng)所學的先進技術(shù)和先進經(jīng)驗，為本地建設(shè)服務(wù)，能更好建設(shè)家鄉(xiāng)和投身于新農(nóng)村建設(shè)。一要了解農(nóng)民工返鄉(xiāng)的基本情景;二要對在外有志的返鄉(xiāng)農(nóng)民工引導(dǎo)幫忙，再就業(yè)，投身于經(jīng)濟發(fā)展建設(shè)之中，帶領(lǐng)群眾致富;三要對返鄉(xiāng)農(nóng)民工生產(chǎn)生活困難的，要盡力解決實際困難。找準致富項目，定專人進行幫扶;四要開展農(nóng)民工培訓(xùn)，以農(nóng)業(yè)科技技術(shù)和適應(yīng)農(nóng)村發(fā)展的技術(shù)為主要資料的培訓(xùn)工作，使每位返鄉(xiāng)農(nóng)民掌握一至兩門致富技術(shù)。
二是進一步完善“留守兒童、留守老人”關(guān)愛工作，利用圖書室、座談、走訪、慰問等形式開展關(guān)愛活動。
三是繼續(xù)利用五老人員對青少年進行傳統(tǒng)思想教育。
四是利用抗震救災(zāi)先進事跡和災(zāi)后重建感人精神對青少年的健康成長，拓展學習發(fā)展的平臺。
五是做好貧困老人和貧困兒童的求助工作。
六是完善制度，開展形式多樣的活動，為老年人和青少年供給良好學習、生活的環(huán)境。
七是進取籌措資金，確保關(guān)心下一代工作順利開展。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇十
年初以來，鎮(zhèn)工會根據(jù)天工[__]3號文件精神，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和上級工會布置的各項任務(wù)，重點抓了以下幾方面工作：
(一)加強工會組織建設(shè)，切實增強工會凝聚力。
1、繼續(xù)抓好工會組建工作。根據(jù)市總工會規(guī)定的組建任務(wù)(8家規(guī)模企業(yè)工會)，今年1—8月份，新組建企業(yè)工會7家，其中銷售500萬以上規(guī)模企業(yè)工會5家，新發(fā)展工會會員376名，并記錄在冊。
2、各類創(chuàng)建活動。今年3月，慈溪市金盾夾具有限公司工會通過市總工會的考核驗收，被評為市級先進基層工會?！拔逡弧鼻跋?，寧波科飛電器有限公司總經(jīng)理沈如君同志被慈溪市委、市政府授予__—__年度慈溪市勞動模范榮譽稱號。寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會液晶電視機(lcd—tv)裝配組被授予“五一文明崗”榮譽稱號。凱瑪、阿爾特2家企業(yè)工會評上了“三星級”規(guī)范化工會，阿爾特公司工會主席張國炳同志成為市級優(yōu)秀工會干部。
此外，慈溪市海燕塑料制品有限公司工會被寧波市委組織部、寧波市總工會授予“黨建帶工建，三級聯(lián)創(chuàng)”先進基層工會。
(二)切實加強維權(quán)機制和勞動關(guān)系預(yù)警機制建設(shè)，促進職工隊伍的整體穩(wěn)定。
1、建立和健全維權(quán)網(wǎng)絡(luò)。一是在鎮(zhèn)社保中心設(shè)立了鎮(zhèn)級職工維權(quán)窗口，今年1—8月份，共受理案件32件，辦結(jié)32件，涉及標的物28。6萬元;二是整合資源，建立12個村級職工維權(quán)服務(wù)站，配強配足服務(wù)站工作人員，力爭將矛盾化解在基層。
2、建立勞動關(guān)系預(yù)警機制。根據(jù)市總工會文件精神，鎮(zhèn)工會成立勞動關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組，并下發(fā)文件，要求61個基層工會按照要求，成立相應(yīng)的勞動關(guān)系預(yù)警工作協(xié)調(diào)小組，由工會主席任組長，明確職責，及早發(fā)現(xiàn)勞動關(guān)系矛盾，及時化解勞動糾紛。
3、繼續(xù)推進集體合同和工資協(xié)議的簽訂工作。今年1—8月份，新簽及續(xù)簽集體合同、工資協(xié)議共計22份，進一步督促企業(yè)規(guī)范支付工資，保障職工利益。
(三)精心設(shè)計，認真開展豐富多彩的工會活動。
1、“五一”系列活動。
(1)4月29日下午，鎮(zhèn)工會在界塘村村落文化宮舉行慶“五一”紀念大會暨文藝匯演。會上，對鎮(zhèn)第二屆“十佳”青年職工進行了隆重表彰，并向廣大職工發(fā)出了樹立社會主義榮辱觀的倡議書。
(2)4月30日，鎮(zhèn)工會在省塘頭村村落文化宮舉行慶“五一”體育競賽活動，共有8支來自鎮(zhèn)機關(guān)和各村、企業(yè)工會的職工隊伍參加了拔河比賽，有50多名職工報名參加乒乓球比賽。此次活動受到了廣大職工的好評。
(3)5月19日—20日，組織基層工會主席外出考察，進一步增進相互間的交流，促進工會工作的提高。
(4)“五一”前夕，鎮(zhèn)工會對全鎮(zhèn)的困難勞模和困難職工進行調(diào)查摸底，根據(jù)掌握的情況，逐一進行上門慰問，共計發(fā)放慰問金2500元，使廣大職工切實感受到工會組織的溫暖。
2、“安全生產(chǎn)月”活動。鎮(zhèn)工會圍繞“安全發(fā)展，國泰民安”這一活動主題，精心組織了多項活動。一是安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)。由寧波博一格數(shù)碼科技有限公司工會承辦，邀請慈溪市消防大隊官兵為全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)工會和村聯(lián)合工會的安全生產(chǎn)監(jiān)管員進行消防知識培訓(xùn)，詳細講解火災(zāi)發(fā)生時的自救及逃生方式，并實地進行滅火器和消防栓的演練，進一步提高了廣大職工的安全意識和消防操作技能。二是舉行安全生產(chǎn)簽名活動。在寧波科飛電器有限公司、寧波阿爾特家具有限公司等規(guī)模企業(yè)工會，舉行安全生產(chǎn)簽名活動，使安全生產(chǎn)進一步深入人心。
3、勞動競賽活動。根據(jù)上級工會關(guān)于開展社會主義勞動競賽的有關(guān)文件精神，鎮(zhèn)工會在7月份下發(fā)文件，并于8月24日在慈溪市海燕塑料制品有限公司進行試點，開展“當好主力軍、建功‘’、和諧奔小康”絲網(wǎng)印刷勞動競賽活動。除市、鎮(zhèn)兩級工會領(lǐng)導(dǎo)外，來自全鎮(zhèn)各規(guī)模企業(yè)的工會主席也觀摩了此次勞動競賽。活動結(jié)束后，鎮(zhèn)工會立即召開現(xiàn)場會布置工作，希望以海燕公司的這次勞動競賽為樣板，以點帶面，擴大各類勞動競賽活動在天元各企業(yè)的廣泛開展，讓全鎮(zhèn)職工能夠通過這樣的.活動，不斷提高自身素質(zhì)和技能，并以此來促進企業(yè)發(fā)展。
此外，在今年的“三八”婦女節(jié)到來之際，鎮(zhèn)工會還積極組織女職工參加由市委宣傳部、市總工會和市婦聯(lián)聯(lián)合組織的“展我女性慧智，揚我時代風采”英語演講活動，選送選手獲得了比賽優(yōu)秀獎。
(四)認真開展村聯(lián)合工會主動參與安全生產(chǎn)試點工作。
1、確定天潭村聯(lián)合工會為試點村。
2、組織天潭、十甲兩村聯(lián)合工會成員和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦同志到宗漢街道金堂村進行實地考察取經(jīng)。
3、認真指導(dǎo)天潭村聯(lián)合工會開展試點工作。一是成立組織機構(gòu)，即職業(yè)安全衛(wèi)生聯(lián)合委員會;二是建立健全各項制度，準備好各類資料，制作安全生產(chǎn)提示卡和意見箱，下發(fā)到各企業(yè)，查找隱患，提出意見;三是召開會議，平等協(xié)商，簽訂協(xié)議。
(五)開展社會主義榮辱觀教育活動。
1、向全鎮(zhèn)職工發(fā)出樹立社會主義榮辱觀的倡議書。共計發(fā)放10000多份，尤其針對眾多的外來職工，特別號召他們做到以下四個方面：一是熱愛第二故鄉(xiāng)，熱愛天元，融入天元社會，立志做一名受人尊重的外來務(wù)工者;二是遵紀守法，遵守村規(guī)民約，努力營造和諧的社會風尚，做一個講文明、有素質(zhì)的人;三是注意安全，謹慎用電、用火，加強環(huán)境衛(wèi)生，積極創(chuàng)造一個安全、衛(wèi)生的生活環(huán)境;四是愛崗敬業(yè)，辛勤工作，為建設(shè)天元、發(fā)展天元的經(jīng)濟盡職盡責，做一名無私奉獻的人。
2、組織職工志愿者看望慰問敬老院老人。為使社會主義榮辱觀教育活動更好地落到實處，進一步宏揚尊老愛老的道德風尚，7月初，天元鎮(zhèn)工會組織廣大職工志愿者帶著夏令品，前往鎮(zhèn)敬老院，看望慰問那里的老人們，并向老人們送上了八寶粥、礦泉水、蚊香、花露水、沐浴露等慰問品。
(六)工會經(jīng)費收繳及建帳工作。
今年1—7月份，已收工會經(jīng)費91.28萬元，完成全年任務(wù)的57%。49家企業(yè)工會中，已有45家辦理“兩證”，有33家單獨建立工會帳戶和財務(wù)制度。對未建立工會帳戶的，工會經(jīng)費暫不返還。對未建工會的500萬以上規(guī)模企業(yè)，繼續(xù)征收籌備金。
二、下步工作安排。
(一)組建3家規(guī)模企業(yè)工會，做好會員發(fā)展工作;。
(二)創(chuàng)建一批工會工作規(guī)范化合格單位;。
(三)創(chuàng)建1個“職工滿意企業(yè)”、1個村級規(guī)范化職工活動中心和1個企業(yè)“規(guī)范化文化中心”。
(四)努力創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)。
(五)搞好鎮(zhèn)工會換屆工作，加強工會干部隊伍建設(shè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇十一
今年以來，我們在鎮(zhèn)黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的工作大局，按照工會工作的總體思路，夯基礎(chǔ)、抓特色，有效地發(fā)揮了工會組織的橋梁紐帶作用，使工會工作的整體水平明顯提高，社會影響日益增加。
一、積極拓展工會組織，進一步加強工會組織規(guī)范化建設(shè)。
二、切實保護職工利益，進一步落實維權(quán)工作此外，我們還在企業(yè)中廣泛開展了評選“先進科技人員和先進職工”的活動，號召廣大職工以先進為榜樣，向先進學習的，鎮(zhèn)工會在年初工作會議上隆重表彰了37名先進科技人員和先進職工，從而在職工中營造了一種比學趕幫超的良好氛圍。今年上半年，鎮(zhèn)工會還配合上級工會積極做好市級勞模的材料撰寫以及走訪坐談等推薦審評工作，使我鎮(zhèn)兩位同志光榮地當選為慈溪市級勞模。
三、大力開展“安康杯”競賽活動，進一步加強勞動安全生產(chǎn)保護工作。
加強企業(yè)安全生產(chǎn)是我們工作的重點內(nèi)容之一，今年六月份，我們與鎮(zhèn)安監(jiān)所一起在全鎮(zhèn)積極開展“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動，舉辦安全生產(chǎn)知識競賽和演講比賽，有18家企業(yè)組隊派員參加，全鎮(zhèn)130家企業(yè)和31個村社區(qū)的安全員觀看了比賽，起到了廣泛的宣傳作用。同時，我們還在新中天軸承廠舉行了消防演練，加強了職工的安全防范意識。
四、關(guān)心職工生活，為職工群眾做好事辦實事為了關(guān)心職工的身心健康，鎮(zhèn)工會在今年5月上中旬組織力量出資35000元為全鎮(zhèn)各企業(yè)的113位先進職工進行了一次體格健康檢查，受到了企業(yè)方和廣大職工的一致好評。
五、加強企業(yè)文化建設(shè)，促進職工隊伍整體素質(zhì)的提高。
在工作中，我們還積極探索新時期企業(yè)文化發(fā)展的新路子，開展職工教育的新方式。在職工隊伍中，一是廣泛開展社會主義榮辱觀教育的大討論活動，二是開展創(chuàng)“學習型組織、知識性職工”的活動，召開企業(yè)文化研討會，還成立了《企業(yè)報》聯(lián)誼會，定期活動，互相交流，從而大大提高了職工隊伍的素質(zhì)。如華裕集團、奇迪集團、三a集團、惠康集團、卓力集團等六家企業(yè)的企業(yè)文化活動開展得很有特色，出刊的《企業(yè)報》提升了企業(yè)的形象和檔次，平時各企業(yè)還經(jīng)常性地開展豐富多采的文體活動，活躍職工的業(yè)余文化生活。又如寧波三a集團連續(xù)14年舉辦大型的職工運動會，每屆比賽項目達十多個，參加人數(shù)達1000余人，今天已舉辦各類活動6次。同時，鎮(zhèn)工會還在“三八”婦女節(jié)開展“慶三八女職工聯(lián)歡會”，豐富職工的文化生活。這些活動的開展，極大地激發(fā)了廣大職工的熱情，也增強了工會組織吸引力凝聚力。
六、加強協(xié)調(diào)和合作，為進一步搞好工作打下基礎(chǔ)。
針對去年收繳工會經(jīng)費的具體情況，鎮(zhèn)工會和周巷國稅分局年初以來多次商量財務(wù)工作的情況，然后召開了由各企業(yè)工會財務(wù)負責人參加的會議，著重部署了工會經(jīng)費單獨建帳以及怎樣運用的問題，使各基層工會的經(jīng)費得到合理的計劃和使用，到8月中旬經(jīng)費已入庫萬元。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇十二
鎮(zhèn)工會聯(lián)合會在鎮(zhèn)黨委。政府的直接領(lǐng)導(dǎo)和縣總工會的關(guān)心支持下，結(jié)合年初工會目標任務(wù)，始終堅持以鄧小平理論，牢固樹立科學發(fā)展觀，認真宣傳貫徹組織起來，切實的工作方針，圍繞中心，服務(wù)大局，在各個方面作了大量工作，為我鎮(zhèn)三個文明建設(shè)健康發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻，現(xiàn)將全鎮(zhèn)一年來的工會工作情況總結(jié)歸納如下：
為確實有效提高工會的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，把熱愛工會工作，熱心為干部職工群眾說話辦事的同志選拔到工會領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍中來，于今年五月召開xx鎮(zhèn)第三屆職工代表大會選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)工會領(lǐng)導(dǎo)班子，由鎮(zhèn)黨委副書記xx兼任工會聯(lián)合會主席，副工席由工會專職干部xx擔任，設(shè)立了工會工作委員會、經(jīng)濟審核領(lǐng)導(dǎo)小組、女職工委員會、勞動監(jiān)督監(jiān)察委員會、勞動爭議調(diào)節(jié)委員會和勞動法律監(jiān)督委員會共九人組成。
各委員會認真履行職責，在維護干部群眾的合法權(quán)益和權(quán)利，吸引職工群眾參加建設(shè)和改革，發(fā)揮職工群眾參加正義的x渠道作用。鎮(zhèn)工會聯(lián)合會設(shè)立辦公室，并配備了專職人員，使日常工作運轉(zhuǎn)正常。
1、建立工會干部。會員檔案及工作活動檔案等將相關(guān)檔案進行歸檔。
2、建立健全工會各項規(guī)章制度，如：工會各委員會工作職責、工作匯報制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等，并將各項制度上墻，使工會工作制度化。規(guī)范化。
1、自去年工會規(guī)范化建設(shè)以來，職工書屋、開倫臺球、乒乓球、象棋、麻將等娛樂活動，持之以恒，頻繁開展，極大地豐富職工文化生活，激發(fā)了他們立足本質(zhì)、愛崗敬業(yè)、盡職盡責的勞動熱情。到目前，共發(fā)展讀者52人次，參加各種活動350人次。
2、為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì)，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍，教育、引導(dǎo)職工正確對待利益關(guān)系，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，分別組織了喜迎黨代會、建功十x五、偉大歷程、紅旗飄飄慶七一兩場文藝演出活動，演出劇目26個，參加活動46人，觀眾xx人次，投入經(jīng)費1萬元。全面完成縣總工會下達的報刊征訂任務(wù)，為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出新的貢獻。
3、關(guān)心職工生活。
職工的苦，就是我們的苦，職工的.心聲，就是我們的心聲，于今年對全鎮(zhèn)八家石場企業(yè)成功開展了工資集體協(xié)商，使240名農(nóng)民工工資上浮了十五個百分點，我鎮(zhèn)工會經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)干部下到基層，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽職工的心聲，盡力為職工排憂解難。在春節(jié)期間部分下崗職工生活確實困難的，我們與民政局函接，納入城鎮(zhèn)低保9戶25人。春節(jié)間，慰問特困職工和退休職工活動12尸，中秋節(jié)，為困難職工送去月餅及慰問金，6戶建立了困難職工檔案。
1、認真做好基層工會組織建設(shè)發(fā)展會員，今年7-9月結(jié)合安全生產(chǎn)檢查活動工作的開展，深入基層廣泛宣傳《中國工會章程》培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)一期50人次，耐心細致的發(fā)動工作，通過一個半月的時間，xx工會委員會得到組建，發(fā)展新會員100名，職工合法權(quán)益得到有效保障，到目前，我鎮(zhèn)政府工會有干部職工82人，100%加入工會組織。到今止，共組建企業(yè)工會8個，發(fā)展會員460名。
2、積極組織職工參加職工醫(yī)療互助活動。xx年全鎮(zhèn)共有59人參活，參活率達100%。一年來為職工報銷醫(yī)療互助金7例1.09萬元。
3、廣泛開展寒窗助學和送溫暖幫扶救助活動。xx年，鎮(zhèn)職工會積極配合鎮(zhèn)教育局發(fā)展基金會廣泛籌集資金，共救助貧困學生9名，發(fā)放救助獎勵補助金0.9萬元；配合鎮(zhèn)民政辦發(fā)放低保全13.1萬元，真正為職工解決實際困難。
1、由于地方經(jīng)濟條件限制，工會經(jīng)費收繳困難，活動經(jīng)費少，在今后的工作中，要明確分工，繼續(xù)抓好會費的收繳工作，同時，多方籌集資金，拓寬活動經(jīng)費來源。
2、工會工作經(jīng)驗少，以后要加強學習，不斷總結(jié)經(jīng)驗，并多與其他兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會開展橫向聯(lián)系，共同促進工會的各項工作順利開展。
3、學習宣傳不夠深入，在今后的工作中，要運用多種形式學習宣傳，提高廣大職工對工會的認識，增強工會的凝聚力。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)基層工作總結(jié)篇十三
20xx年鎮(zhèn)工會聯(lián)合會在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣總工會的關(guān)心支持下，結(jié)合年初工會目標任務(wù)，認真貫徹落實“組織起來、切實維權(quán)”的工會工作方針，按照縣總工會八屆七次全委(擴大)會議和xx縣工會第九次代表大會會議精神以及開展“調(diào)查研究年”理論調(diào)研活動的精神，堅持“建組織、強管理、維權(quán)益、送溫暖、搞活動、抓亮點”的工作思路，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)積極，全鎮(zhèn)工會隊伍日益壯大，網(wǎng)絡(luò)更加健全，制度不斷完善，運作更為規(guī)范，工會工作實現(xiàn)了創(chuàng)新和突破，現(xiàn)將全鎮(zhèn)一年來的工會工作情況總結(jié)歸納如下：
1、鎮(zhèn)黨委、政府非常注重加強鎮(zhèn)工會自身建設(shè)，把工會工作納入黨建目標范疇，把工會工作擺上發(fā)展市場經(jīng)濟的重要位置，做到年初有部署，年中有檢查，年末有考核，活動經(jīng)費給予保障。
2、認真做好基層工會組織建設(shè)發(fā)展會員，深入調(diào)查研究，徹底摸清底數(shù)。今年7月結(jié)合安全生產(chǎn)活動工作的開展，深入基層廣泛宣傳《中國工會章程》培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)一期，培訓(xùn)人員60余人次，耐心細致的'宣傳發(fā)動工作，組建了xx村蔬菜種植專業(yè)合作社工會委員會一個發(fā)展新會員69人。
3、建立健全了工會各項規(guī)章制度，各項工作活動進行了歸檔，并將各項制度上墻，成立了勞動爭議調(diào)解組和勞動安全監(jiān)督組，使工會工作制度化，規(guī)范化。
1、進一步完善和建立工會關(guān)愛農(nóng)民工法律援助維護勞動者合法權(quán)益新機制。
今年以來工會聯(lián)合會積極協(xié)助為農(nóng)民工提供法律援助，為困難職工提供法律咨詢和法律援助服務(wù)，幫助他們因欠薪引發(fā)的勞動關(guān)系糾紛，充分發(fā)揮工會勞動爭議調(diào)解和勞動安全監(jiān)督的職能作用，協(xié)助配合勞動保障所等部門為在中村打工的河南籍、四川籍、河北籍近百名農(nóng)民工討薪水60多萬元，得到了社會各界廣泛贊譽。
2、廣泛開展“送溫暖”幫扶救助活動，使農(nóng)民工感受到工會就是他們的“娘家人”。
“天有不測風云，人有旦夕禍福”厄運發(fā)生在xx村蔬菜大棚專業(yè)合作社職工xxx身上，由于去年臘月的一次意外原本困難的家庭，治療費用十分昂貴，鎮(zhèn)工會得知后在今年正月初十給駐鎮(zhèn)各單位發(fā)出了倡議書，并到每個單位組織發(fā)動干部職工“捐出一份愛心，獻上一片真情”，使駐鎮(zhèn)單位的干部職工好心人慷慨解囊，在短短的幾天里共捐款壹萬伍仟余元，并和縣慈善中心申請救助一萬元。使工會在廣大的職工中得到了信任，感受到了“娘家人”的溫暖。
3、關(guān)心職工生活。職工的苦就是我們的苦，職工的心聲就是我們的心聲。
為了更好的做到“穩(wěn)定職工就業(yè)，保障職工收入”鎮(zhèn)工會用集體合同整體維護職工的經(jīng)濟權(quán)益，工會組織代表職工與企業(yè)簽訂集體合同，是協(xié)調(diào)勞動關(guān)系最為有效的手段，也是規(guī)范了勞動合同的一種有效方式。鎮(zhèn)工會聯(lián)合會還積極推進工資集體協(xié)商制度的建立，要求非工企業(yè)工會和種養(yǎng)行業(yè)工會代表職工就工資分配制度，分配形式支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進行了平等協(xié)商，簽訂了專項協(xié)議。到目前為止對非工(區(qū)域性)12家企業(yè)和(行業(yè)性)8家企業(yè)成功開展了第二次“工資集體協(xié)商”，使82名農(nóng)民工工資上浮了4-8個百分點，并在鎮(zhèn)工會第一屆二次職工代表大會上進行了表決，所有代表一致通過，確保了職工工資的標準水平和拖欠職工工資現(xiàn)象，從而使職工的勞動報酬工作時間得到了較好的實現(xiàn)。職工大病互助參保了100%。對農(nóng)民工進行了溫室大棚蔬菜種植技能培訓(xùn)，培訓(xùn)人員達100余人次。
1、以陣地為載體努力發(fā)揮“職工之家”的自身職能。
工會規(guī)范化建設(shè)以來，鎮(zhèn)黨委、政府大力支持，先后建立了，職工之家、籃球基地的硬化建設(shè)。職工書屋、臺球、乒乓球、羽毛球、籃球、象棋、麻將、撲克等娛樂活動，持之以恒、頻繁開展、技術(shù)大賽、技能培訓(xùn)開展有序，全面完成了工會下達各項任務(wù)。
2、開展職工文體活動，增強職工的凝聚力。
在今年的“三八”婦女節(jié)組織了女職工文藝晚會，以豐富多彩的表演形式，展示了女職工的良好形象，演出劇目22個，參加活動68人，觀眾達20xx多人次。“五一”勞動節(jié)組織了首屆“舜王杯”籃球賽，參加活動人員70余人。根據(jù)縣總工會按排舉辦了“誰是球王”中村賽區(qū)乒乓球比賽，并參加了縣總的比賽，極大地豐富了職工文化生活，激發(fā)了職工立足本職，愛崗敬業(yè)，盡職盡責的勞動熱情，增強了職工身心健康的發(fā)展。
在今后的工作中，我們將改進不足，繼續(xù)努力開展工會工作做到全心全意為職工服務(wù)，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出新貢獻。