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學校總務處工作管理制度篇一
1、嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)制度，堅持勤儉辦學。
2、根據(jù)上級要求和學校計劃，制訂切實可行的總務管理學期和學年工作計劃，并做好學期和學年總結工作，編制年度預算。
3、主持總務工作會議，組織和領導總務人員進行政治、業(yè)務學習。
5、審批各項支出，要堅持原則。要理好財，管好家，保證教學供應。
6、全面掌握學校財產(chǎn)，及時做好設備的處置和增添工作。
7、要著重抓好生活，特別要領導和督促食堂工作人員，辦好師生食堂。
8、要做好或協(xié)助有關部門做好安全工作，并要建立必要的制度，杜絕一切隱患。
9、勤儉節(jié)約，開源節(jié)流。加強對總務及后勤人員的管理和指導，提高服務質量。
十、在貫徹執(zhí)行總務管理人員崗位責任制過程中，既要以身作則，又要幫助工作上有困難的同志搞好工作。
一、財產(chǎn)保管員應按財產(chǎn)分類建立固定資產(chǎn)明細賬。
2、校內(nèi)所有資產(chǎn)不得擅自借給個人或外單位使用，特殊情況須經(jīng)主管領導批準辦理使用手續(xù)，并要求按期歸還。
3、學校貴重物品應設專人專庫（或專柜）保管，健全安全措施，保證物品安全無恙。
4、定期清查盤點。保管員每年要進行一次清查核資，對清查出的問題應及時查明原因，報主管領導，按規(guī)定辦理入帳消帳手續(xù)。每月末應與財務會計人員核對各大類固定資產(chǎn)的金額，做到賬賬相符、賬物相符。
5、校內(nèi)設備一般不得擅自移動，必須移動時，要辦理設備移動手續(xù)并及時調賬，保證全校設備做到有序流動。
6、由個人使用并保管的財產(chǎn)，由使用人到保管員處領取并登記上賬．以便于以后的清點與查找。
7、教職工調離或退休時，校務辦公室通知校財產(chǎn)保管員為其辦理財產(chǎn)清賬手續(xù)。
8、保管員在工作變動前由新、老保管員共同清點財產(chǎn)，并履行交接手續(xù)，做到賬物清楚。
倉庫是為學校教育教學提供物質供應，保證教育教學工作順利進行的重要場所，保管員應認真負責地做好以下工作：
1、倉庫要健全各種管理規(guī)章，對購進的物品要及時入賬做到周清點、日盤點，不斷提高工作效率，按時上報各類報表。
2、對各類物品要分類擺放，貼上標簽，做到規(guī)范、整齊、干凈、衛(wèi)生。
3、各類物品的領用，要嚴格按審批制度，領物人在領物時，需持已審批的領料單，倉庫方可發(fā)放，否則一律拒發(fā)物品。
4、倉庫物品一律不得私用，因工作需要需辦理借用手續(xù)，時間不得超過一周。
5、各辦公室、班級公物一律實行責任人制度，因個人原因損壞者．應根據(jù)學校有關制度賠償，如故意損壞者應加倍賠償。
6、倉庫應根據(jù)各類物品的性能，妥善保管，尤其要做好防火、防盜及各項安全工作。
公物損壞賠償制度。
1、凡損壞、破壞、丟失學校財產(chǎn)公物、損壞、破壞學校設施者均應賠償或接受罰款。
2、賠償制度。
1、凡由教職工登記借出財產(chǎn)公物丟失損壞，由借用者賠償。
2、非借出財產(chǎn)公物丟失損壞者，由該財產(chǎn)公物的直接管理人賠償。直接管理人如能提出直接責任人，則由直接責任人賠償。
3、所有班級、辦公室、財產(chǎn)分管處遇有財產(chǎn)公物損壞丟失情況，應及時向總務處報告真實情況。
4、賠償根據(jù)實際情況。采取原物賠償，原價賠償，原樣修復、相類實物賠償?shù)人姆N辦法。賠償決定由總務處根據(jù)情況做出，報主管領導后實行。
5、凡賠償者須填寫賠償?shù)怯洷聿⒑炞郑谝?guī)定日期內(nèi)，予以賠償。
3、罰款。
1、凡丟失損壞學校財產(chǎn)公物，給學校教學工作造成較大影響者，應當罰款。
2、凡破壞學校財產(chǎn)公物和設施者，應當罰款。
3、凡不履行崗位職責，工作馬虎造成學校財產(chǎn)公物丟失損壞者，應當罰款。
4、根據(jù)具體情況，罰款可分輕罰（原物價格1.5一2倍）；中罰（原物價格2一3倍）和重罰（原物介格4一5倍）三種。若屬屢教不改，情節(jié)尤為嚴重者，可罰原物價格5倍以上。
5、罰款決定由總務處做出，上報學校主管領導后實行。做罰款決定時．應弄清事實，秉公辦事，不得偏私。
6、受罰者必須填寫罰款登記表，并簽字，接受罰款。
7、罰款決定應載入有關考績檔案。
領物購物制度。
1、凡領取教學及學校各項活動所需活動所需物品，必須由領用人親自登記，不可代辦。
2、領用物品，必須貫徹節(jié)約原則，事先做好計劃，不可多領；使用中必須精打細算，不可浪費。
3、購買常規(guī)使用物品，由總務處根據(jù)學校用量，提前計劃采購，保證供應。各教研組、教導處、大隊部及教具、圖書、廣播等方面臨時所需低值易耗品，報總務處審查采購。如需添置教學器材，就事先將計劃報學校主管領導審查批準后，方可由總務處采購。
四、凡需添置固定資產(chǎn)的教學設備和其他器材，須報行政會討論通過，并報有關部門批準后，方可購買。
2、固定資產(chǎn)應有專人負責管理、建卡、登記。物資損壞或丟失，應查明原因，寫出書面報告，經(jīng)領導批準后，方可補發(fā)。
3、使用單位凡需增加制作固定資產(chǎn)時，應先書面申請（需圖紙的要附圖紙），說明原因，經(jīng)校領導審批后．方可統(tǒng)一定做或購買，不得私自購入固定資產(chǎn)，否則不予報銷。
4、新購入固定資產(chǎn)，要嚴格出入庫手續(xù)，應先到總務處辦理物資驗收入庫單，驗收合格后，入固定資產(chǎn)賬后，方可到總務處報銷。
5、固定資產(chǎn)的報廢，由使用人填寫報廢單，按固定資產(chǎn)價格管理權限審批后．方可報廢。無手續(xù)者，不得隨意報廢。
6、總務處每學期清查一次固定資產(chǎn)，核實登記。
七、固定資產(chǎn)做到合理使用、管理完善。對玩忽職守或違反操作規(guī)程，造成財產(chǎn)損失的，當事人說明原因，并根據(jù)情節(jié)按有關規(guī)定處理。
為保證校舍的正常使用及廣大師生的人身安全，特制定校舍檢查制度。
一、學校成立校舍管理領導小組．負責對全校的房舍定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，明確小組職責分工，落實責任制。各辦公室，專用教室采取誰使用誰管理誰負責。并逐級簽定責任書。
二、校舍安全檢查的主要內(nèi)容包括：各處室、教室的電器線路、水暖設施、防盜設施、墻面屋面及其他結構的完好情況。
三、原則上每年進行兩次大的檢查，采取逐間逐室的排查。日常工作中總務處要安排人員定期巡查，凡處室發(fā)現(xiàn)危險點要及時報總務處查修。
四、對發(fā)現(xiàn)隱患知情不報或報而不修的將追究負任人的責任；出現(xiàn)事故的依據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理。
為提高認識，加強領導、管理、使用好學校有限的財物，使錢用地得當，使物盡其用，本著勤儉辦學的方針和為教學服務的精神，遵循從實際出發(fā)，從長遠規(guī)劃入手，既要實事求是，又要考慮全局的原則，根據(jù)我校實際情況，特制訂財物管理制度如下：
1、經(jīng)費和現(xiàn)金管理。
1、財物人員要按照財務規(guī)定編制收支計劃，記賬、算賬、報帳手續(xù)要完備，帳目清晰，準確無誤，日清月結，每學期向行政辦公匯報一次財務收支情況，并向全校教職工通報。
2、嚴格經(jīng)費開支手續(xù)，實行校長一支筆簽字。所有招待用品及辦公用品，由校長辦決定，本子紙張、筆墨等教學用品由教導處決定，桌椅、板凳、沙發(fā)、廚具，爐具及有關設施等由總務處主任決定，以上都由分管領導批準。
3、總務處根據(jù)有關規(guī)定嚴把收支關，按照學校要求保證各項應收資金及時入庫。學校購買的物品搞好分類記帳，審查好報銷單據(jù)。
4、不準借用、挪用公款。
5、做好學生書費的收費工作，按規(guī)定標準憑據(jù)收費，作到收費合理，結算及時。
6、嚴禁學校及個人亂訂學生的學習資料。
2、物資管理。
1、所有固定資產(chǎn)都要編號并登記造冊，一式三份，學?？偣芾韱T、分管員和使用人各執(zhí)一份。
2、物資管理人員對購進的物品要嚴格檢查，合格后方可簽字入庫，不合格的一律拒收。
3、加強倉庫管理，規(guī)范物資入庫、出庫手續(xù)，入庫單要一式三份，分別由學校、會計、保管存檔，出庫單要分別由分管教導處、總務處的負責人填寫和簽字方能生效。每學期分兩次進行清庫，管理人員做到對倉庫的物資存放情況心中有數(shù)，保管員不準對倉庫物資進行出賣。保持庫容整潔，物品存放有序，嚴防盜、蟲、霉、水、火等事故。
4、教職工個人使用共用物品，必須對號使用，不得自行調換或搶占，如需調換須經(jīng)總務處辦理轉戶手續(xù)，如有損壞或丟失要負責修復或照價賠償。
5、處室、組使用的物品，由處室組負責管理，只限組室內(nèi)使用，不得外借，如確需更換，須由總務處辦理入戶轉戶手續(xù)，如有損壞或丟失，由處室組長安排維修或賠償。
6、各班所有燈具、衛(wèi)生工具、玻璃等物品，由班主任提出申請，分管校長批準，到總務領取。各班級所有物品，由班主任負責管理，如有損壞，由班主任負責修復或賠償，在學生畢業(yè)后，班級所用的物品應如數(shù)交還學校，如有損壞或丟失，損壞金額從班主任補貼中扣除。
7、體育器材由體育保管員包干管理，音樂器材由音樂教師包干管理，實驗儀器及藥品由分管實驗員包干管理。
8、新購置的固定資產(chǎn)及其他物資符合申批采購驗收報銷手續(xù)，經(jīng)登記后方可按規(guī)定辦理發(fā)放使用手續(xù)，要嚴格執(zhí)行物資發(fā)放制度。
9、水電設施由學校統(tǒng)一裝配，不準私自拉安，水電管理員要經(jīng)常檢查維修。
10、凡學校建筑材料，如磚瓦、水泥、石灰、木材、水泥預制品等，不經(jīng)批準任何人不得以任何理由亂占亂用。
11、要勤儉節(jié)約，反對浪費，作到修舊利廢，物盡其用。
12、學校教職工所有公物，包括欠款，在調離工作時必須交還，如有丟失、損壞，照價賠償，否則學校不予辦理工資轉移關系。
13、學校一切物資不經(jīng)領導批準，任何人不得外借，經(jīng)領導批準后，領取或借用時必須辦理出借手續(xù)。
為了優(yōu)化學校秩序，加強校園治安管理，保證教學、生活及各項工作的順利進行，根據(jù)上級有關規(guī)定精神，結合我校實際情況，特制定本制度。
1、嚴格把好校門。明確校門開關時間，外單位人員進入學校要履行登記手續(xù)，本校人員進出大門要自覺遵守大門管理制度。
2、各種機動車輛進入校門要經(jīng)門衛(wèi)同意，并在指定地點停放，校園內(nèi)行駛時速不準超過15公里，禁止鳴放喇叭。
3、師生自行車要按指定地點存放，整齊有序，進出校門請自覺下車，學生在校園內(nèi)不準騎自行車。
4、校園內(nèi)未經(jīng)批準，一律不準私自設攤位出售物品。
5、愛護花草、樹木，嚴禁攀折樹枝、摘花剝樹皮，禁止踐踏草坪，禁止隨地吐痰和亂丟果殼、紙屑、煙頭、雜物等，不準亂倒垃圾。
6、保持環(huán)境凈化，值日生要天天打掃，清除垃圾，做到衛(wèi)生整潔。
7、教室內(nèi)要保持整潔、肅靜，嚴禁在墻壁、門板上涂寫刻劃。注意節(jié)約水電，做到人走燈滅，關好門窗、水管，嚴防火災和浪費水，愛護公共財物。
8、嚴格作息制度，師生不準打架斗毆，不準亂扔雜物，不準搞其它不文明的活動。
9、校內(nèi)住宿教職工，不準飼養(yǎng)動物，不準亂搭亂建。
10、校內(nèi)公共體育、文娛、宣傳設施要嚴加管理，堅持“誰主辦，誰負責”，搞好組織工作和維持好秩序，不準開展不健康、不文明的活動，要保持場所衛(wèi)生。
11、美化、綠化校園，并加強管理，努力做到校園美化、綠化、凈化、路面硬化、經(jīng)濟化、知識化六協(xié)調。
12、對損壞學校公共設施、教學設備、花草樹木者要照價賠償，因工作不慎損壞者由學校酌情處理，故意破壞者要加倍罰款。
13、教職工居住房屋院舍建設、維修均由學校負責，任何人不準亂拆亂建。
以上制度由總務處等負責并監(jiān)督執(zhí)行，對違犯本制度者，根據(jù)情節(jié)輕重，學校研究給予必要的處罰，直至追究法律、行政、刑事責任。
一、學校應對校舍經(jīng)常進行檢修養(yǎng)護，保證隨壞隨修。
二、不得隨意改建、擴建、拆除、出租、出借校舍，不得隨意改動校舍結構和改變校舍用途。
三、新建校舍必須保證質量，嚴格把關。
四、及時將購入的設備登記建帳（卡、表），分類保管，加強養(yǎng)護，定期檢測，定期清查，做好防火、防盜、防腐、防潮、防蛀等方面安全工作。
五、校園統(tǒng)一規(guī)劃，合理布局，綠化美化，實行喬灌木結合，花草并融，做到三季有花，四季常青。
六、室內(nèi)外環(huán)境應整潔文明，無污染，無衛(wèi)生死角，無亂貼、亂寫、亂畫和亂堆放現(xiàn)象。
七、校園內(nèi)嚴禁從事一切影響校園秩序的活動。非學校人員不得進入校園，假期做好護校工作。
八、廣辟資金渠道，多方面籌措校舍設施維護經(jīng)費，專項用于校舍設施的維護。
九、要經(jīng)常對校舍設施維護管理工作進行監(jiān)督檢查。對管理成績突出的，給予表彰獎勵，對管理不善造成損失的，要追究責任，通報批評。
1、積極向校舍文件材料形成部門宣傳收集工作的意義和要求，并主動做好校舍檔案的經(jīng)常性收集工作和立卷檔案材料的收集工作。
2、凡歸檔的材料，應經(jīng)過認真的鑒別，做到完整無缺，歸檔手續(xù)不完備的材料，補辦完備后才能入檔。
3、對收集到的校舍文件檔案要專人把關，認真鑒定，準確分類，編排有序，目錄清楚，裝訂整齊。
4、做好檔案庫房的管理，使之存放井然有序，清潔衛(wèi)生，并注意防火、防盜、防潮等安全工作，確保校舍檔案的安全。
5、本單位借閱檔案材料，必須填寫借閱單，履行簽收手續(xù)。外單位借閱，應持有介紹信、身份證明，經(jīng)領導批準后方能借出?；厥諘r，要認真清點，檢查無誤后，在登記薄上注銷。
6、對保密的校舍檔案，要定期進行保密檢查，杜絕一切失密的可能，管理人員非工作需要不得談論檔案內(nèi)容。
7、需注銷的材料必須進行詳細的登記并簽字蓋章，經(jīng)領導批準后，派兩人以上進行監(jiān)銷。
1、財會人員必須嚴格執(zhí)行國家的各項財經(jīng)法規(guī)和制度，堅持依法辦事，對違法亂紀行為進行堅決斗爭。
2、加強經(jīng)濟核算，少花錢，多辦事，提高經(jīng)濟效益。
3、財務公開，發(fā)揚經(jīng)費民主，帳目做到日清月結，定期向校長匯報。堅決反對私設小金庫。
4、合理安排支出計劃，要在量力的基礎上盡力做好財務工作，反對貪大求洋、貪多圖快，不顧財力許可的急躁冒進情緒。
5、職工有臨時困難，可以從工會借款，但每人每月借款不得超過月工資的一半，上月借，下月還。
6、書費及其他費用，按規(guī)定標準憑據(jù)收費，及時上交，及時結算。
會計人員職責。
一、熟練掌握有關財經(jīng)政策、法令以及與本職有關的財務會計制度，并經(jīng)常向群眾宣傳解釋。
二、分清資金渠道，合理使用資金。
三、按照國家會計制度和主管部門的規(guī)定，設置各種會計帳冊。做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)字準確，書寫整齊，日清月結。
四、定期核對固定資產(chǎn)、教學及其他主要設備，做到帳帳相符，帳冊相符，帳實相符。
五、及時清理應收應付款項，定期編制各種會計報表。
六、上級機關來校檢查工作時，要負責提供有關資料，如實反映情況。
七、會計憑證，帳簿表冊、工資關系、文件資料、會計報表等都要建立檔案，定期裝訂，妥善保管，非經(jīng)批準，不得銷毀。
八、要掌握學校各項收支數(shù)據(jù)和情況，從有利于教育事業(yè)出發(fā)，提出改進和處理意見，當好領導“參謀”。
為了進一步加強學校學生宿舍的管理，為全體寄宿生創(chuàng)設一個整潔、舒適、安全、溫馨的生活環(huán)境，特制定宿舍管理員工作職責如下：
1、日常工作職責。
1、保證24小時在崗，手機保持24小時開機。工作時間內(nèi)認真完成分工工作，不擅自離崗、串崗，特殊情況需預先向主管領導請假，并安排好人員代班。
2、填寫好工作日志，做好來客登記，班主任寢室管理及值夜教師值日登記。
3、早、中、晚上課前督促學生離開寢室，按作息時間開關宿舍大門及電源。
4、按照宿舍檢查標準，積極主動地做好每日學生宿舍的各項檢查工作，及時反饋，上報總務處，發(fā)現(xiàn)物品損壞要及時登記并報修。
5、竭誠為住校生服務，宿舍管理員為學生服務要熱情周到，及時地為學生排憂解難。不與學生及家長發(fā)生沖突。服從學校主管部門安排的其它工作。
2、安全工作職責。
1、按作息時間開關宿舍大門并做好安全工作。宿舍非開放時間里，除學校管理人員外，其他人員不得進入宿舍。如有特殊原因確需進入要做好登記后進入。
2、早、中、晚關門后，及時對所管轄的區(qū)域清場。晚上熄燈后，應對寢室周圍及內(nèi)部各樓層巡視一遍并清點學生人數(shù)，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，然后鎖上大門，管好鑰匙。鎖門后，夜間無特殊情況做到不開門。
3、定期對宿舍內(nèi)的各項安全設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時上報。
4、教育并督促寄宿生做好安全保衛(wèi)工作，認真做好防偷、防火、防電（觸電等）和防止其他意外事故的發(fā)生。
3、管理工作職責。
1、督促學生做好每天的內(nèi)務整理和室內(nèi)衛(wèi)生，并做好衛(wèi)生評分。
2、管理學生午休紀律，晚就寢協(xié)助值班老師清點每個宿舍住宿學生人數(shù)、維持寢室紀律。
3、宿舍開放時間內(nèi)，管理員需經(jīng)常在宿舍樓內(nèi)巡視檢查，督促學生保持好衛(wèi)生，制止違紀行為。
4、對學生在宿舍內(nèi)怪叫、起哄、吵架、浪費水電、亂倒亂扔垃圾、挪用他人物品及點明火等舉動，要給予正面教育，及時勸阻和制止，方法要得當。主動、積極向學校提出改進宿舍管理的意見和建議。
4、衛(wèi)生工作職責。
1、打掃公共場所，保持宿舍區(qū)及周邊地段的衛(wèi)生。無亂堆亂放現(xiàn)象。
2、做好宿舍管理員室的清潔衛(wèi)生工作。
學校保安人員崗位職責。
學校保安負責守護好學校，保證學校公共財產(chǎn)不受損失，保證師生人身安全，為此特定如下職責：
1、站崗制度。
1．固定崗的責任區(qū)為：校門，站立值班時間為：
上午7：30—11：50。
下午2：00—5：30。
晚上：晚自習熄燈后巡邏校園。
發(fā)生特殊情況應及時上報。
2．按規(guī)著裝（裝備）站崗，衣領、扣子、徽章、腰帶、帽子、領帶等均需整齊。
3.站崗時不得用餐、抽煙、不與人閑聊，不隨意接聽電話，不做與工作無關的事情，保持良好的形象。
1．凡來訪人員、學生家長，須問清情況填寫好來訪登記表，征得有關人員同意后，方可放行。
2．學校保衛(wèi)人員應認真查驗進入學校的外來不明人員的相關證件，嚴禁閑雜人員、推銷商品人員、不明身份人員進入學校，確保校園平安。對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校保衛(wèi)人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
3．學生一到學校就進入學校，不要讓學生在校門口逗留。在校時間不允許學生外出，學生確因特殊情況需出校門時，須有由班主任簽字的請假條，或有班主任及家長陪同方可離校。學校保衛(wèi)人員查驗后方可放行并將請假條存檔備查。
4．教師中途臨時進出，應辦理臨時外出如實登記，如有情況應向值周領導反映。
三、車輛準入放行制度。
1．學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門。
2．確因工作需要進入學校的車輛或其他為學校服務的車輛，需經(jīng)學校領導同意后，在保衛(wèi)人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。（特殊車輛可先放行再馬上匯報）。
四、物品出入查驗制度。
1．學校保衛(wèi)人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2．學校保衛(wèi)人員對帶出學校的大宗物品要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。
1．每天早上開門、放學后關門、白天、深夜四個時間做到定時全校巡邏一遍，發(fā)現(xiàn)可疑人員及時上報，發(fā)生地質災害時要及時配合學校老師疏散學生。
2.如發(fā)現(xiàn)可疑、異常情況或惡劣天氣，要及時巡邏校園電路，重點部位要仔細巡邏，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。
3.巡邏時，為保持學校寧靜和正常的教育教學秩序，應規(guī)勸教育有關不良行為的學生，杜絕喧嘩、吵鬧、打架和不安全的情況發(fā)生，杜絕浪費、損壞公物、破壞花草樹木的情況發(fā)生。
4．放學后巡邏時，應協(xié)助學校做好清校工作，規(guī)勸個別學生離校回家，不得在校逗留。
六、其他工作。
1．學校保安人員肩負著學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業(yè)道德，要全天24小時手機保持暢通，不得擅自離崗。
2.學生在上學放學時間內(nèi)，要及時排除校門外(離校門15米內(nèi))的攤點、車輛堵塞障礙物，有效疏通學生擁擠現(xiàn)象。按時做好大門的開關工作(早上7：30準時上崗開校門，傍晚師生離校后關校門)，做到門開人在。
3.態(tài)度和藹、語言謙虛，不急不躁，認真細致；不得冷淡、刁難、取笑，不得與學生打鬧。對方態(tài)度不好，一定要耐心解釋。
4.與教師，學生或來訪者交談要說話要清楚，用詞準確、言簡易懂，不講與工作無關的話，不講有損學校形象的話。
5.教師及領導到來，應主動迎接，認真聽取老師和領導的意見，遇需要幫助的事情在保證安全的前提下提供力所能及的幫助，因影響安全不能幫助的，應主動解釋力求得到諒解。
6.各種意見或投訴、要認真聽取，弄清情況，做好筆錄，即時處理，如非本職工作范圍，即時通知責任人或向領導匯報。
7．業(yè)務訓練是保安員工作的一個重要組成部分，每位保安員都必須參加全部訓練。保安員要主動進行業(yè)務練兵，摸熟摸透與安全、消防工作相關的環(huán)境、人員、設施等等因素，掌握接待、應對基本功，以熟生巧，以提高業(yè)務知識和技能來提高工作效率。
8．完成領導交辦的其它工作，既要明確責任分工，又要加強合作。
9．妥善保管好頭盔、橡皮警棍、電棍、防暴叉等應急器械。
10．保安人員應在校長、主任的領導下，嚴格執(zhí)行好以上制度。如因工作失職，造成學校財產(chǎn)損失或人員傷亡，需承擔相應責任。
學校食堂人員工作職責。
1、準時上下班、不遲到、不早退，有病有事按規(guī)定履行請假手續(xù)，工作時間不隨便離開食堂，穿工作服不能在校園內(nèi)走動。
2、要樹立全心全意為師生員工服務的思想，認真鉆研業(yè)務，不斷提高飯菜質量，很好地完成本職工作。
3、嚴格執(zhí)行食堂各項規(guī)章制度，各人職責明確，職責范圍內(nèi)的事認真做好并把好衛(wèi)生關。
4、檢查學生用餐情況，及時反饋，提出改進措施，保證用餐的質量。
5、同志間相互關心，互相愛護，工作中相互幫助，勇挑重擔分工不明確時要聽從安排主動去做。
6、食堂工作人員人人有責，搞好食堂衛(wèi)生工作，確保食堂內(nèi)環(huán)境，餐具衛(wèi)生、安全。
7、完成學校及食堂管理人員布置的其他工作。
8、食堂后門除進原材料和倒垃圾時開，其余時間一律上鎖。
9、制止非工作人員進入食堂。
10、節(jié)約用水用電。
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第一條為加強學校衛(wèi)生工作，提高學生的健康水平，制定本條例。
第二條學校衛(wèi)生工作的主要任務是：監(jiān)測學生健康狀況；對學生進行健康教育，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣；改善學校衛(wèi)生環(huán)境和教學衛(wèi)生條件；加強對傳染病、學生常見病的預防和治療。
第三條學校應當合理安排學生的學習時間。學生每日學習時間（包括自習）超過六小時。
學?；蛘呓處煵坏靡匀魏卫碛珊头绞剑黾邮谡n時間和作業(yè)量，加重學生學習負擔。
第四條學校教學建筑、環(huán)境噪聲、室內(nèi)微小氣候、采光、照明等環(huán)境質量以及黑板、課桌椅的設置應當符合國家有關標準。
新建、改建、擴建校舍，其選址、設計應當符合國家的衛(wèi)生標準，并取得當?shù)匦l(wèi)生行政部門的許可?？⒐を炇諔斢挟?shù)匦l(wèi)生行政部門參加。
第五條學校應當按照有關規(guī)定為學生設置廁所和洗手設施。
學校應當為學生提供充足的符合衛(wèi)生標準的飲用水。
第六條學校應當建立衛(wèi)生制度，加強對學生個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生以及教室、宿舍衛(wèi)生的管理。
第七條學校應當認真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法律、法規(guī)，加強飲食衛(wèi)生管理，辦好學生膳食，加強營養(yǎng)指導。
第八條學校體育場地和器材應當符合衛(wèi)生和安全要求。運動項目和運動強度應當適合學生的生理承受能力和體質健康狀況，防止發(fā)生傷害事故。
第九條學校應當根據(jù)學生的年齡，組織學生參加適當?shù)膭趧?，并對參加勞動的學生，進行安全教育，提供必要的安全和衛(wèi)生防護措施。
學校組織學生參加勞動，不得讓學生接觸有毒有害物質或者從事不安全工種的作業(yè)，不得讓學生參加夜班勞動。
第十條學校在安排體育課以及勞動等體力活動時，應當注意女學生的生理特點，給予必要的照顧。
第十一條學校應當把健康教育納入教學計劃。學校必須開設健康教育課。
學校應當開展學生健康咨詢活動。
第十二條學校應當建立學生健康管理制度。根據(jù)條件定期對學生進行體格檢查，建立學生體質健康卡片，納入學生檔案。
學校對體格檢查中發(fā)現(xiàn)學生有器質性疾病的，應當配合學生家長做好轉診治療。
學校對殘疾、體弱學生，應當加強醫(yī)學照顧和心理衛(wèi)生工作。
第十三條學校應當配備可以處理一般傷病事故的醫(yī)療用品。
第十四條學校應當積極做好近視眼、弱視、沙眼、齲齒、寄生蟲、營養(yǎng)不良、貧血、脊柱彎曲、神經(jīng)衰弱等學生常見疾病的群體預防和矯治工作。
第十五條學校應當認真貫徹執(zhí)行傳染病防治法律、法規(guī)，做好急、慢性的傳染病的預防和控制管理工作，同時做好地方病的預防和控制管理工作。
第十六條學校把衛(wèi)生工作納入學校工作計劃，制定考核辦法，作為考評教職員工的一項內(nèi)容。
第十七條學校設立衛(wèi)生室，配備專職校醫(yī)，管理學校的衛(wèi)生工作，負責師生的衛(wèi)生保健工作。
第十八條學校衛(wèi)生技術人員的專業(yè)技術職稱考核、評定，按照衛(wèi)生、教育行政部門制定的考核標準和辦法，由教育行政部門組織實施。
學校衛(wèi)生技術人員按照國家有關規(guī)定，享受衛(wèi)生保健津貼。
第十九條學校通過各種教育形式為學校衛(wèi)生技術人員和保健教師提供進修機會。
第二十條學校應當將學校衛(wèi)生經(jīng)費納入核定的年度教育經(jīng)費預算。
第二十一條對在學校衛(wèi)生工作中成績顯著的個人，學校應當給予表彰、獎勵。
第二十二條本條例由校長室負責解釋。
第二十三條本條例自發(fā)布之日起施行。
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以辦人民群眾滿意教育為根本宗旨，堅持以人為本、服務至上，竭誠為家長服務、為學生服務，認真解決學生課后無人照管和學業(yè)無人輔導的難題，促進學生健康成長，推進教育事業(yè)健康有序發(fā)展。為滿足學生課后服務需求，緩解學生家長實際困難，完善社會服務體系，以豐富校園生活，促進學生全面發(fā)展為指導，在放學后組織學生參加作業(yè)輔導、體育鍛煉、藝術教育、興趣活動、自主閱讀，減輕家長負擔，激發(fā)學生學習興趣，促進學生身心健康成長。
課后服務在上學日放學后進行，每天2小時。冬季15:00―17:00，夏季16：00―18:00。
根據(jù)家長實際需求，可以提供1小時的延時服務。
根據(jù)家長實際需求，每天提供不同時長的課后服務供學生和家長選擇。
根據(jù)家長實際需求，提供周一至周五不同天數(shù)的課后服務供學生和家長選擇。
允許學生中途參與或退出課后服務。
課后服務主要開展作業(yè)輔導和素質拓展活動，并根據(jù)情況調整服務計劃。服務內(nèi)容主要有三大模塊：體育運動、作業(yè)輔導、社團活動。
1.體育運動是集體鍛煉30分鐘。
2.作業(yè)輔導包括自主作業(yè)和課業(yè)輔導。引導學生利用課后服務時間基本完成書面作業(yè)；對學有困難的學生，開展有針對性的課業(yè)輔導幫助。
為學有余力的學生拓展學習空間，加強閱讀指導，指導學生開展大閱讀，充分利用學校圖書室、閱覽室等資源，供學生開展自主閱讀活動。
3.社團活動包括文體活動和其他活動。組織開展藝術類、體育類校本課程，學生結合興趣愛好，采取自主選課的方式參加。把中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化類素養(yǎng)提升作為努力方向，充分利用本地文化、人才資源優(yōu)勢，設計開展體驗式、互動式、情景式活動課程。
社團活動指導教師安排：有特長的老師寫出申請，制定好活動方案內(nèi)容，向學生公示，學生自主選擇。
（一）成立課后服務領導小組
組 長：王甲文 全面領導
副組長：白金濤 全面負責
組 員：張慎強 郭立新 李道水 李濤 分工負責
成 員：全體教師 具體實施
（二）責任分工
(1)根據(jù)學校實際情況及學生、家長要求開設不同學科的課程。包括語文、數(shù)學、英語、品社、科學等學科的作業(yè)輔導課，豐富的興趣活動課及學生綜合實踐活動。
(2)檢查監(jiān)督每日課后服務情況，根據(jù)各項考核制度做好記錄，履行好自己的職責。
(3)處理課后服務期間的突發(fā)應急工作。
(4)必須在最后一名學生安全離校后方可離崗離校。
(1)負責班級課后服務學生的人數(shù)清點及記錄，對缺席學生做好原因調查與登記。
(2)負責組織好教學秩序，保障學生在課后服務期間的安全。
(3)切實減輕學生的課業(yè)負擔，不在課后服務期間講授新課。
(4)在課后服務期間，不得接打電話或隨意離開。
(1)在課后服務工作期間，凡是出校門的學生必須出具班主任簽的請假條，在監(jiān)護人看護下方可離校。
(2)外來人員在課后服務期間不得進入校園。確實需要進入學校的，必須征得值班校長同意后，和要找的人取得聯(lián)系，由所找之人帶領其進人校園，填寫好外來人員入校記錄，離校時填寫好離校時間。（疫情防控期間按要求做好相關防護）
(3)門衛(wèi)人員每天必須著裝執(zhí)器械在崗警戒，必須在最后一名學生安全離校后方可離崗離校。
學生課后服務遵循“自愿申請、班級初審、學校核準、統(tǒng)籌安排”的工作制度，在充分征求學生、家長意見的基礎上，立足需求，科學合理確定服務服務的服務時間、服務內(nèi)容、服務方式、安全措施等，并主動告知學生、家長。
1.學校以學期為單位編制課后服務計劃，提前告知家長活動內(nèi)容、費用、監(jiān)督渠道及家校責任。
2.學生是否參加服務，由學生家長自愿選擇。在自愿的前提下，由家長向學校和家長委員會提出書面委托申請，并報名登記。
3.樹立“安全第一”的意識，確保服務學生在校安全。
4.體現(xiàn)“服務至上”的宗旨，為學生提供個性化服務。
5.達到高效服務的要求，精心設計、精心安排、精心運作、有序服務、有效服務，讓學生滿意，家長放心。
6.所有參與服務人員應按照《未成年人學校保護規(guī)定》的要求，落實學校保護職責，保障未成年人合法權益，促進未成年人德智體美勞全面發(fā)展、健康成長。
7.收費標準參照《關于小學課后服務收費有關問題的通知》（新發(fā)改〔2019〕96號）標準執(zhí)行4元/天，對于家庭條件困難的學生，免收課后服務費用。學校收取的課后服務費用要全部用于對參與服務教職工的補助，做到公平、公正、公開，接受教育局、物價局、學生家長監(jiān)督。
1．加強教師管理
服務教師要樹立正確的教育觀和學生觀，為人師表，關心愛護學生；按照規(guī)定時間組織服務活動，做到不遲到、不早退，因故不能按時到崗的要及時請假；做好學生的考勤和交接工作，加強學生安全教育和管理；督促學生認真完成作業(yè)，加強對學生的個別輔導；主動與家長取得聯(lián)系，及時反饋學生情況。
2.加強學生管理
學生應在規(guī)定區(qū)域內(nèi)活動，有事必須向老師請假。要講文明禮貌，愛護公共設施，保持公共衛(wèi)生，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、安全的`學習生活環(huán)境；要認真完成課后作業(yè)，不懂的問題及時請教老師；有事離校回家必須向老師辦理請假手續(xù)。
3.加強安全管理
(1)擬訂課后服務工作方案，制定管理制度，處理課后服務工作的日常事務。
(2)配置各班課后服務人員、建立學生檔案，督導教師高質高效做好課后服務工作，不斷改進課后服務內(nèi)容與輔導方式。
(3)搞好課后服務期間學校衛(wèi)生管理，不斷提高課后服務質量。
4、建立預案、保障安全
(2)樹立“安全第一”思想。課后服務期間學校安排領導、教師值日，負責課后服務期間紀律巡視和安全檢查，及時研究解決課后服務過程中可能存在的安全隱患問題，及時處理突發(fā)事件。
(3)建立安全應急預案，完善安全事故處理程序，確保對突發(fā)事件能夠迅速有效進行處置，把風險隱患消除在萌芽狀態(tài)。嚴防避免安全責任事故。加強學生溺水防范、校車安全、食堂食品安全、校舍安全、用電安全、暴力傷害防范，深入開展學校安全風險隱患排查整治；嚴格實行“封閉式”管理，嚴防管制刀具和危險物品進入校園。
(4)筑牢校園安全屏障。嚴格落實領導帶班值班制度，守牢校門口安全第一道防線。
1.課后服務費用主要用于參與課后服務教師績效工資分配,不得挪作他用。費用使用情況要接受社會和家長的監(jiān)督。
2.參與課后服務的教職工，在工作量計算、評先樹優(yōu)、職稱評聘中予以優(yōu)先。
3.參與課后服務的教師實行“彈性上下班”，因參加課后服務而產(chǎn)生的加班時間，可以在調好課的情況下于第二天上班時間執(zhí)行彈性管理。
4.為參與課后服務的工作人員購買人身意外保險。
學校總務處工作管理制度篇四
從總務工作的內(nèi)容和任務來看，學校的基本建設是第一位的工作，是總務工作管理其他內(nèi)容的基礎，是學校建設的百年大計。
一、基本建設用地的選擇，長遠的規(guī)劃，校舍建設的方案，都要以教育方針，學校事業(yè)的長遠規(guī)劃和廣大師生員工的切身利益為依據(jù);以有利于教學，有利于生活，有利于健康為原則。
二、教室、實驗室和圖書館(室)是校舍的主體建設，首先是教室，是廣大師生教與學的場所。必須根據(jù)教與學和生理學的要求確定合理優(yōu)化的教育面積，桌椅布置、采光通風、人員流通和衛(wèi)生清掃等設施。實驗室和圖書館也要達到這些要求。
三、食堂是廣大師生的重要生活福利場所，是保證健康的基礎條件，是學校教育和教學的保證條件。食堂的建設一定要做到坐著用餐，即使是簡易的桌椅也可以，這對學生的健康很重要。廚房的設施應注意衛(wèi)生條件，嚴格操作制度，盡量減少炊事員笨重的體力勞動。
四、運動場地和固定的運動設施是重要的基本建設，這不僅是體育課所必需的，而且是集體活動、鍛煉身體不可少的，必須按照學生的比例和體育的要求進行建設。
五、校園的綠化、修飾是美育的基本建設，也是創(chuàng)造使人舒暢地工作、學習和生活環(huán)境的必要條件。必須根據(jù)教育得要求進行設計、規(guī)劃和建設。
愛護公物規(guī)定。
一、愛護公共設施，未經(jīng)領導許可，不得外借。
二、愛護花草樹木，不得隨便進入綠地和攀枝砍伐。
三、不準在墻上課桌上亂刻亂畫。
四、教室、寢室及其附設用品管理責任到人。
五、損壞東西照價賠償，故意損壞，加重處罰。
財產(chǎn)賠償制度。
一、教育師生養(yǎng)成愛護公物的好習慣。各班要建立愛護公物制度，建立好人好事登記簿。
二、以班級、處室為單位，專人負責管理。學校定期檢查評比，將。
檢查結果公布于眾，并作為文明班隊、教職工評優(yōu)條件之一。
三、不得在桌凳上胡寫亂畫，課桌凳要責任到人，一旦損壞，照價賠償。
四、一切公共財物若有損壞或丟失，除照價賠償外，還應根據(jù)情節(jié)給予批評教育，直至處分。
五、財產(chǎn)保管人、使用人，若因失職保管不善或使用不當，而造成損失，要照價賠償或酌情罰款。
學校一切財產(chǎn)一律由總務處分配、管理、掌握使用。建立完整的校產(chǎn)檔案，每搞一次校產(chǎn)狀況報告向學校分管領導匯報。
一、對各處室、教室，以及其他公用房屋使用的財產(chǎn)，一律由學校根據(jù)需要逐步配齊。
二、為了明確責任，凡因工作需要配備財產(chǎn)的處室，必須選一名財產(chǎn)管理負責人，對所配的財產(chǎn)進行登記、清查和管理，如有損壞或遺失，要及時報損，或視情況賠償。
三、凡學校配給使用的財產(chǎn)，不論什么情況和原因，不得私自轉借。
四、凡屬學校配給的財產(chǎn)，屬正常消耗損壞的，一定要以舊換新，同時填好更新?lián)Q舊單，經(jīng)管理人員同意后方更換。
五、財產(chǎn)的添置必須由校長批示，多人負責，并辦理驗收登記手續(xù)，方能投入使用。
一、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，學校食堂必須取得衛(wèi)生許可證后方可經(jīng)營，食品從業(yè)人員每年體檢一次身體，持有效的健康證和培訓合格證后方可上崗，凡有傳染病者，堅決予以辭退。
二、進入食堂的各種原料，全部實行定點采購，確保食品質量。
三、學校領導要經(jīng)常檢查飯菜質量，抓好衛(wèi)生制度落實，保證學生就餐。嚴禁閑雜、生人進入食堂。
四、餐后要全面清潔打掃，經(jīng)常保持室內(nèi)外地板、墻壁、天花板、灶臺、案板、飯臺、廚柜、餐具、容器清潔，用具擺放有序，防塵、防蠅、防鼠設施齊全，食堂內(nèi)無鼠、無蠅，食堂周圍無垃圾，無污染、無雜物。
五、定時做好餐具消毒工作，防止交叉污染；餐具做到一洗二清三消毒四保潔，食品實行“五隔離”，即主食與副食、生與熟、成品與半成品，食品與雜食，食品與鼠藥、農(nóng)藥隔離，不得混放；生、熟食刀案及冷葷配餐用具必須分開專用，并有明顯標志。
六、制定食品留制度，飯菜留樣必須堅持48小時。
七、學校每月都要對食堂管理、環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、后勤服務等工作進行一次全面督導檢查，總結經(jīng)驗，查找不足，改進工作。
八、按學校作息時間準時開飯，沒有特殊原因，不準提前或推遲開飯。
九、加強對食品從業(yè)人員的教育，經(jīng)常進行營養(yǎng)、衛(wèi)生、職業(yè)道德和法治紀律教育，努力提高從業(yè)人員的政治、業(yè)務水平，樹立愛崗敬業(yè)精神。
門衛(wèi)管理。
為了維護學校正常的教學秩序，保障學校財產(chǎn)和師生人身安全，特作以下規(guī)定：
1、校外人員進入學校必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并經(jīng)門衛(wèi)值班人員同意后方能進校。否則，門衛(wèi)工作人員有權加以阻攔。
2、騎自行車出入校門，一律下車。自行車入校必須在指定地點停放。非本校教職工的自行車應停放在車棚內(nèi)。任何人的自行車不得駛入教學區(qū)。
3、非本校機動車輛入校必須經(jīng)門衛(wèi)同意。所有車輛進校后均需慢行，不得鳴笛，不得駛入教學區(qū)。
4、各類商販不得以任何借口進入校園或在學校門口擺攤叫賣。
5、攜帶物品出校（如電視機、收錄機等）必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并說明情況。屬學校財產(chǎn)必須持有學?？倓仗幇l(fā)放的證明。否則，門衛(wèi)有權追問并扣留。
6、上課期間，學生不準外出（如需外出，必須由老師或家長陪伴）。家長接送小孩，車輛不要開進校園（下雨天除外）。
7、在校園內(nèi)進行大型活動，需學校領導批準方可使用，但必須服從管理人員的指揮。
8、任何人進入校園，都要遵守上述規(guī)定。對拒不服從管理，無理取鬧，情節(jié)嚴重者，學校保衛(wèi)人員將采取必要的強制手段維護學校治安，或將其送社區(qū)治保室處理。
1、學校水電由學校統(tǒng)一管理，學校水電安裝、維修由指定人員實施，線路安裝必須規(guī)范化，做到定期檢查，及時維修，確保安全。
2、節(jié)約用電，出操、集會或室外授課必須關燈、關風扇，放學時要關燈、關風扇、關電腦、電視，切斷電源，放假要關總電源。
3、珍惜用水。如廁后沖水、洗手要關好水龍頭，防止滴水或水長流現(xiàn)象，養(yǎng)成節(jié)約資源的習慣，增強環(huán)保意識。
1、校園綠化要系統(tǒng)地整體規(guī)劃，持之以恒地搞校園綠化建設和管理。
2、師生要愛護花木、草坪，嚴禁攀樹折木，采摘花果，掏鳥窩。
3、保護樹木生長、凈化、美化，綠化校園，嚴禁在校園內(nèi)焚燒枯葉、廢紙、雜物等。
4、校園內(nèi)的一切花草樹木，任何人不能私自更動，如需要更動必須征得校長同意。
5、定期對花草樹木進行除蟲、施肥、澆水、修剪。
6、各班每天對校園衛(wèi)生包干區(qū)進行兩次清潔，主要掃除垃圾、清楚雜草、清理積水，確保有一個良好的學習、工作、活動環(huán)境。
7、保持校園環(huán)境整潔、美觀，請不要隨地吐痰、口香糖，不要亂扔垃圾、紙屑、瓜皮果殼、食品飲料包裝袋。
8、做文明學生，大小便后要沖水、洗手，不亂涂亂刻亂寫，不做有損文明形象的事。
黑溝學校。
學?？倓仗幑ぷ鞴芾碇贫绕?/strong>
總務處在分管校長的領導下開展工作，總務處人員必須遵守學校的一切規(guī)章制度，積極維護學校利益，愛惜學校財物，秉公辦事，及時合理地處理隨時出現(xiàn)的問題。
一、協(xié)助校領導制定學校財務預算，監(jiān)督預算的執(zhí)行。制訂并執(zhí)行各類財務管理制度。
二、負責基建工程的前期準備工作及施工質量監(jiān)督。管理學校維修和學校房屋使用。
三、定期檢查學校的水、電路，根據(jù)季節(jié)進行維護，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，嚴格執(zhí)行水、電管理制度，保證學校的水、電氣正常供應。
四、負責校園內(nèi)的所有環(huán)境衛(wèi)生。
五、負責學校辦公用品的采購，各類物品及材料的驗收和入庫建帳。管理學校固定資產(chǎn)帳及各類其他物品總帳，嚴格執(zhí)行物品的領、借、發(fā)制度。杜絕物品流失，養(yǎng)成物品浪費。
六、負責制定綠化方案計劃，并經(jīng)學校領導批準后負責具體實施。負責學校樹木花卉的植、管、修工作。按學校規(guī)定美化校園的建設。
七、完成校領導分配的其他任務。
學校總務處工作管理制度篇六
鄉(xiāng)村少年宮副主任協(xié)助少年宮主任工作，全面完成少年宮教育教學任務，不斷提高教育教學質量，其主要職責是：
一、協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任制定、貫徹和落實少年宮工作計劃，制定并實施培訓和陣地活動計劃，做好學期和年終業(yè)務工作總結。
二、組織和管理教學工作，有計劃地組織教師進行教研活動，認真學習兄弟鄉(xiāng)村少年宮的教育經(jīng)驗，合理安排教師文化學習和業(yè)務進修，審查教師的學科計劃和備課筆記，定期檢查落實情況。
三、建立特色班學員管理制度。負責報名、編班、考核、獎懲等工作，安排好特色班課程表和本鄉(xiāng)村少年宮工作活動總表，并及時修正調整。
四、搞好教師隊伍建設，做好專業(yè)教師的考核管理工作和鄉(xiāng)村少年宮校外輔導員的聘任工作，建立健全教師業(yè)務檔案。
五、加強同其他鄉(xiāng)村少年宮各學校的.業(yè)務聯(lián)系，利用節(jié)假日和中心活動，組織協(xié)調好少年宮內(nèi)外的文藝、科技、美術等各種表演、競賽及全區(qū)性的大型活動。
六、不斷加強和改善教學管理，健全各種教學制度。逐步達到教學管理規(guī)范化、科學化、條例化、制度化。
七、副主任協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任開展工作，主任不在時，由副主任主持宮內(nèi)活動。
學?？倓仗幑ぷ鞴芾碇贫绕?/strong>
1、對人民的教育事業(yè)無限忠誠，有高度的事業(yè)心、責任感，堅持總務工作為教書育人和教職工服務的方向，保證教學工作的物資設備。
2、負責學校的日常管理，制定和組織實施學?？倓展ぷ饔媱?，做好總務工作的總結。
3、加強財務工作的管理。嚴格執(zhí)行國家財務制度和上級教育行政部門的有關財務工作的規(guī)定，健全財務管理賬目。
4、領導和組織體育、衛(wèi)生工作，努力改善教學衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，培養(yǎng)學生良好的體育鍛煉習慣和衛(wèi)生習慣，增強學生體質。
5、要以服務教學、服務教師、服務學生為宗旨，為學校的教育教學工作做好強有力的保障。
6、健全財產(chǎn)管理制度。對購進的財產(chǎn)要按時入賬，定期與財產(chǎn)人員對帳，做到帳物相符。對教室內(nèi)的物品，做好開學、期中、期末的交接、檢查、驗收工作。
7、加強學校食堂管理，經(jīng)常深入食堂督查，按制度、規(guī)程辦事。
8、貫徹勤儉辦學的原則。負責管理和維修學校的校舍、場地和設備，不斷改善辦學條件，搞好校園綠化、美化工作，創(chuàng)建一流的'校園環(huán)境，為師生提供舒適的學習工作樂園。
9、加強門衛(wèi)管理，搞好學校安全保衛(wèi)工作。
小學暫行工作條例（草案）第四十三條規(guī)定：“全日制中小學一般設教導、總務兩處和辦公室……協(xié)助校長工作?！蓖瑫r并規(guī)定在校長領導下的校務會議，總務主任是當然參加成員。條例明確了總務處是學校的一個職能部門，它在學校中的作用主要是：
（1）保證為教師和學生提供一個良好的教學和學習條件，并隨著國家經(jīng)濟的發(fā)展，不斷加以改善，以利全面貫徹教育方針，不斷提高教育質量。這個“條件”指：校舍、場地、各項教學儀器、圖書、文體設備、家具設備、生活保健設施、各項教學器材、文具紙張、良好的環(huán)境以及生活供應等等，都是學校開展工作的必要物質基礎，尤其是教學設備的好壞或有無，將直接關系到教育質量。總務部門還要不斷改善生活供應，幫助教師解除后顧之憂，使其專心致志地搞好教學，提高教育質量。
（2）管理育人?？倓杖藛T在日常管理工作中，以自己的職業(yè)道德、文明行為和管理技能，配合班主任的教育，使學生懂得學校的各項設備是教學的物質基礎，培養(yǎng)他們的勞動觀念和愛護公共財物的良好品德。
（1）搞好總務管理是辦好學校教育的基礎。教學科研、思想政治工作和總務管理，是學校全部工作的三個重要組成部分。其中，教學和科研是中心，思想政治工作是統(tǒng)帥，總務工作是基礎和保證。如果沒有總務管理工作，教學科研和思想政治工作失去了物質基礎，是進行不了的。
（2）搞好總務管理是提高教育投資效益的重要途徑。學校的經(jīng)濟效益也同物質生產(chǎn)部門的經(jīng)濟效益一樣，有一個“投入”與“產(chǎn)出”間的比較。在投入方面同樣需要考慮勞動消耗和勞動占用兩大因素，在產(chǎn)出方面也必須考慮量和質的因素。主要有三個方面：
第一，關系到勞動消耗的多少。把服務工作搞上去，可以節(jié)省教師、學生的大量時間。
第二，關系到勞動占用的多少。加強學校財產(chǎn)物資的管理，就能充分挖掘財產(chǎn)物資的潛力，提高物資設備的利用率，從而以較小的勞動占用取得最大的出人才出成果的效果。
第三，關系到出人才出成果的數(shù)量和質量。不斷加強和完善計劃統(tǒng)計、財務會計、業(yè)務技術核算的基礎工作，切實做到事事、處處、時時、人人都講求經(jīng)濟效益。
（3）搞好總務管理是穩(wěn)定學校秩序的重要條件?？倓展芾淼囊粋€重要職責，是為這樣一個大集體創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和生活條件，解除師生員工的后顧之憂，從而穩(wěn)定整個學校的工作秩序、學習秩序和生活秩序。
學?？倓展芾砉ぷ鞯脑瓌t，是總務管理活動必須遵循的共同行為準則，是學校管理者管人、管事、管物、管財?shù)男袆訙蕜t。
1、政治思想領先的原則。
做好總務工作，必須提高總務管理人員的政治思想素質，遵循思想領先的原則。
首先，必須做好總務管理人員的思想工作，教育他們熱愛本職工作，樹立事業(yè)性和責任感，對本職工作勤勤懇懇，忠于職守，樹立全心全意為教學為師生服務的思想，具有廉潔奉公，任勞任怨、甘當配角、甘做教育戰(zhàn)線上的無名小卒的獻身精神。
其次，必須滲透到實際工作中去。如學校經(jīng)費管理要堅持實事求是，要認真貫徹執(zhí)行上級有關收費規(guī)定，做到收費合理，帳務公開，隨時接受上級主管部門和師生審計監(jiān)督。不以簡單的“違者罰款”或訓斥為手段，提高學生愛護公物的自覺性。
2、為教學服務的原則。
學校工作以教學為主，是每個學校工作人員所必須嚴格遵循的重要原則。
2）根據(jù)學校各個階段的特點，主動積極地做好各項總務后勤工作，使總務工作與學校教學工作緊密配合、協(xié)調一致。例如，開學初首先要及時發(fā)放書簿，安排好教室、課桌凳，收好管好學生所繳的一切經(jīng)費，供應開學初的教學用品等，為學校教學工作順利進入正常階段作出總務后勤保證。
3）及時收集信息，堅持調查研究，努力改善和創(chuàng)造良好的學習、工作和生活環(huán)境，使師生把精力集中于教學上。
4）總務工作始終為教學服務，就必須對總務人員進行教育理論的教育，確立后勤為教學服務的信念，同時，要引導總務人員深入教學第一線，熟悉教學規(guī)律，這樣才能做到想教學所想、急教學所急，更好地為教學第一線服務。
3、為師生服務的原則。
要求總務后勤工作盡量想方設法解除師生的后顧之憂，為師生創(chuàng)造學習、工作、生活上的各種方便。例如，新教師分配到校第一件事就要安排好他們的吃、住，保證住得舒適，吃得滿意，這樣才能使新教師有精力投入到教學上去。創(chuàng)造條件，努力改善辦學條件，為師生創(chuàng)造通風、采光較好的住宿條件，努力辦好食堂，提高飯菜質量和服務質量，讓師生有更多的時間和精力投入到緊張的教學活動中去。
堅持為師生服務，總務后勤人員還要克服服務工作低人一等的自卑思想。甘做配角，心甘情愿地為師生服務，要注意服務態(tài)度、服務質量，做到誠實待人，語言文明。
4、從實際出發(fā)的科學性原則。
從客觀存在的事物出發(fā)結合學校教育、教學的特點，用科學的方法，高效率、高質量地開展總務后勤工作。
糾正認為總務工作是雜務工作，只要腳勤、手勤，無須講科學性的錯誤認識，總務工作服務的對象是學校教學，學校教學本身就具有科學性。例如，學校在添置教學用具、教學儀器時都要考慮到是否適合學校教學的實際，是否符合學生的年齡特點和身心發(fā)展的要求。又如學校的整體規(guī)劃、環(huán)境綠化、基本建設等工作，都具有科學性。
5、勤儉節(jié)約，廉潔奉公的原則。
勤儉節(jié)約是辦一切事情的基礎，也是總務管理的基本方針，總務工作更要本著勤儉節(jié)約的原則，讓有限的經(jīng)費發(fā)揮更佳的效益。
做好經(jīng)費的預算編制等工作。在學校財力的可能保證教學經(jīng)費的前提下，編制預算計劃，統(tǒng)籌兼顧，保證重點，照顧一般，盡量做到少化錢多辦事。健全審批制度，精打細算，引入競爭機制，對大型物品的采購，采用招投標，充分體現(xiàn)公開、公平、公正。
在學校財產(chǎn)管理中要建立學校財產(chǎn)管理制度。在保管過程中要進行經(jīng)常性的檢查、維修，做到物盡其用。對學生要進行勤儉節(jié)約的教育，從節(jié)省一滴水、一度電、一張紙、一塊玻璃開始，使學生明白辦學需要勤儉，勤儉為了更好地辦學的道理。
（1）物品登記驗收制度。
學校財產(chǎn)建立財產(chǎn)冊和分類帳，固定資產(chǎn)逐一登記造冊，凡購進的一切物品都要及時入帳、入庫并進行分類登記，購進、領出建立驗收經(jīng)手制度。物品采購，驗收、入庫、入帳三個環(huán)節(jié)要相互制約，嚴防出現(xiàn)漏洞。
學校財產(chǎn)原則上實行專人保管，并建立相應的保管使用清冊。采用部門負責制，各部門都有確定主要負責人，總務處將有關的物品分發(fā)到各主要負責人，教師領取物品時，向各負責人寫出物品領取清單，分管負責人簽字后由總務處發(fā)放，保管員根據(jù)物品領取單發(fā)放并做好發(fā)放登記。
總務處每學期對全校所有資產(chǎn)進行一次檢查，（班級財產(chǎn)每學年登記造冊，期未對照檢查）發(fā)現(xiàn)遺失和損壞要追查原因。如失責或故意損壞或遺失，要追究當事人的責任，根據(jù)情況酌情賠償。堅持定期或不定期的盤點和維修?？倓仗幎ㄆ诮M織管理人員和其他有關人員對校產(chǎn)及設施進行盤點、檢查，了解使用保管情況，并向校長提出和報廢報告。維修工作一般安排在寒暑假進行，急需修理的則及時修理。
2、教學用品的供應制度。
（1）每學期的開學之前，總務處應予先考慮全學期的教學辦公所需要的物品，尤其是教材、教輔更要分發(fā)及時，以保證能按時正常開學。
(2)既要保證供應及時，又要注意克服不必要的浪費。
3、物品借用制度。
（1）物品借用人打借條由學校主管后勤副校長簽字批準。要明確使用期限，聯(lián)系電話。
（2）保管員須憑有領導簽字的借條外借相應物品，收回之后,認真檢查是否損壞,如有損壞及時處理.對到期不還者要及時通報相關領導。
（3）未經(jīng)領導批準不得私自外借。
4、賠償制度。
期末，總務處會同班主任對教室物品及使用情況檢查一次，對因責任事故損壞的桌椅、門窗、玻璃等要按價賠償。
師生員工所借公物（如圖書、儀器、樂器、體育器材等）如有損壞和遺失，按有關規(guī)定賠償。
保管室存放的物品，如因不負責或不遵守操作規(guī)程而造成人為損壞和丟失的，由保管人員負責賠償。
工作人員調出，所借所用公物要如數(shù)收回，不得帶走或轉讓他人，缺少、損壞的要按價賠償。
學?？倓仗幑ぷ鞴芾碇贫绕?/strong>
為了保證茶水灶供水質量，保障師生身心健康，特制定如下規(guī)定：
1、茶水灶要按照學校規(guī)定的打水時間供水。
2、每次供水必須保證開水溫度達到95℃以上，若發(fā)生水溫不達標賣給師生者，學校將以50元罰款論處。
3、鍋爐房和浴室要經(jīng)常用“84消毒液”消毒、清洗，保持整潔、干凈，防止傳染病的流行。
4、鍋爐房的經(jīng)營業(yè)主要在供開水時間維持好秩序，自覺排隊；有人洗浴時要調好水溫，嚴防不安全事故發(fā)生。因玩忽職守而造成的事故，由經(jīng)營業(yè)主承擔責任，情節(jié)嚴重的要移交司法機關，追究其法律責任。
5、明確收費標準，不準亂漲價，亂收費，價格由學校作宏觀調控。若出現(xiàn)亂收費現(xiàn)象，學校將處以10—50元的罰款。
6、茶水灶經(jīng)營業(yè)主要按時按量在水井中投入漂白晶消毒，保證師生的飲用水質量。
7、要經(jīng)常檢查井蓋和水塔蓋有無異?，F(xiàn)象出現(xiàn)，嚴防投毒事件的發(fā)生。
8、茶水供應屬服務性工作，服務態(tài)度要熱情，服務質量要高雅，環(huán)境衛(wèi)生要整潔。
9、經(jīng)營業(yè)主要愛護學校的公共財物，遵守學校的一切規(guī)章制度。不違法亂紀，不參與賭博，不酗酒鬧事。
學?？倓仗幑ぷ鞴芾碇贫绕?/strong>
1、管理人員包括管理員和班長，負責食堂炊事人員的招聘。開學前管理員與班長向校內(nèi)外招聘炊事人員9名、鍋爐工1名，要求聘用人員身體健康，思想端正，能勝任所聘工種的工作。所有聘用人員需報主管領導審核備案，一經(jīng)聘用，所有人員需交一百元押金并簽訂工作合同方可上崗。
2、管理員組織、領導炊事員辦好食堂，全面安排工作，定期組織炊事人員學習，提高員工素質，做好服務工作。負責炊事人員的考勤、考績工作，并做好記錄。
3、班長組織、領導炊事員做好成本核算、確定合理價格、保證飯菜質量和數(shù)量、做好操作間和售菜間的所有工作。
4、炊事人員的工資由三部分構成：基礎工資500元，常規(guī)工資100元，獎勵工資100元，其每月工資總數(shù)不得超過700元。鍋爐工工資每月600元。每月實際工資將根據(jù)員工的工作態(tài)度、工作紀律、工作效果等由管理員進行核算，報主管領導審核簽字后發(fā)放。出現(xiàn)以下情況對管理員進行扣款：炊事人員私開小灶、私自炒菜扣除管理員和班長10元，有問題炊事人員越級反映管理員和班長扣5元，因炊事人員無理取鬧影響食堂正常秩序者扣除管理員和班長50元。
5、管理員要充分調動炊事人員的積極性，要求他們服務熱情周到，主副食調配合理，不斷提高飯菜質量，并保證分飯分菜公平合理。經(jīng)常召開各班生活委員的會議，聽取學生對食堂工作的意見，不斷改進工作，提高服務質量。每月定期安排好一次學生加餐工作，如果出現(xiàn)不安排的情況或安排不當扣管理員50元。
6、管理員嚴禁亂拉亂拿食堂物品，嚴禁多吃多占或請無關人員到食堂吃喝。出現(xiàn)一次扣管理員10元。
7、接受主管領導安排的其它工作。
8、管理員是食堂財產(chǎn)、物資、食品等管理的主要責任人，負責對財產(chǎn)進行管理，對購進物資的質量、數(shù)量進行驗收，確保食品衛(wèi)生安全，確保數(shù)量到位，并對價格進行監(jiān)督。
9、貨物進、出庫房必須實行進出物品登記制度，建立臺賬。管理員應堅持原則，大公無私，不弄虛作假，不私占便宜，不拿原則做交易。進貨有進貨來源、出售單位（人）、大宗采購物品需審核出售單位的資質和許可證、所有物品必須有生產(chǎn)日期和保質期、進貨人簽字等，把好質量關，對數(shù)量不足和質量較差的物品，不簽字驗收，出貨有物品名稱、數(shù)量、領貨人簽字。嚴格按財務制度辦事，作到食堂賬目清楚，手續(xù)齊全，日清月結，每月進行一次結算。如發(fā)現(xiàn)一次記錄不詳實，扣管理員5元。
10、管理員必須妥善保管進庫物資，做到“五防”（即反腐爛、防霉變、防鼠、防蟑螂、防蠅），同時應將物品歸類存放，如大米、面粉必須離墻壁、地面各20厘米等，干貨、濕貨、生、熟食品必須嚴格分類存放，各類貨物必須擺放在貨品架上。如發(fā)現(xiàn)腐爛、霉變、變質的物資應及時清除出庫（管理員有責任在保障供應的情況下盡量避免物資積壓，減少損失）。對存放物資不合理、沒有及時清除腐爛、霉變、變質物資等扣管理員10元。
11、嚴禁易燃、易爆、有毒、有害物品進入庫房。非庫房管理人員及閑雜人員嚴禁進入庫房。每周必須用藥物對庫房內(nèi)進行消毒。
12、管理員根據(jù)學校的《食堂安全管理制度》，完善相應的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設施。保證學生的膳食安全和食品安全。
13、要求炊事人員到當?shù)匦l(wèi)生防疫部門進行健康體檢，領取合格的《健康證》后方可上崗工作，發(fā)現(xiàn)傳染性疾病癥狀及外傷性感染的人員應立即上報學校勸其辭崗。要求炊事人員平時應保持個人衛(wèi)生，穿戴清潔的工作衣帽，銷售直接入口食品時，必須使用售貨工具。
14、保持食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，經(jīng)常組織和檢查炊事人員對餐具用具進行清洗消毒，生熟案板刀具要分開存放。供應學生的膳食應注重營養(yǎng)搭配，保持新鮮，嚴禁向學生供應有毒、有害、腐爛、變質、過期食品；新鮮的瓜果蔬菜要認真清洗；嚴防食物中毒或農(nóng)藥中毒。如發(fā)生食物中毒，管理員負相應經(jīng)濟、法律責任。
15、管理員要協(xié)同炊事人員認真做好防盜、防火、防毒、用電用氣安全，不準私拉亂接電源；開油鍋人員不得隨便離開，防止發(fā)生事故。電器、制冷設備應定期檢修，要求鍋爐工嚴格按照操作規(guī)程進行操作，定期對鍋爐及其設備進行檢修。
16、管理員要定期或不定期對食堂的相關設備進行登記、檢查、維護和添置。購進的設備，必須按照規(guī)格、型號、單價、廠牌、編號、購入年月登記建檔，妥善保管使用說明書，以備按章操作和維修。指導使用者要了解和熟悉設備的性能，嚴格操作規(guī)程。使用設備前，必須認真檢查不安全因素，確定沒有障礙后方能開機。發(fā)現(xiàn)問題及時向學?？倓仗巿蟾?，總務處負責半年對所有設備進行一次檢修，嚴禁私自拆裝維修。機器或設備運行中，必須有專人看管，嚴禁聊天、打鬧，不準用手觸動機器內(nèi)面團、絞肉等物。使用電器時，必須注意安全，發(fā)現(xiàn)電線破裂或短路時，應立即切斷電源，聯(lián)系電工修理。非電工者不得隨意修理。
學校總務處工作管理制度篇十
1、按學校規(guī)定上下班。食堂工作人員必須遵守學校勞動紀律，堅持出滿勤，不得缺崗；因私事離崗，必須事先請假，經(jīng)主管領導批準，且自己請好人代崗方可。擅自離崗的，有一次扣40元。
2、認真參加考勤。食堂工作人員必須按時到崗，不遲到、不早退，對食堂工作人員到崗情況實行考勤，由主管領導考勤。遲到或早退，有一次5元。
3、嚴格遵守衛(wèi)生要求。食堂工作人員必須嚴格遵守教育部、衛(wèi)生部聯(lián)合頒發(fā)的《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》之中的“食堂從業(yè)人員衛(wèi)生要求”。不安要求做的，視清潔輕重，酌情扣20-----50元。
4、做好飲食衛(wèi)生。食堂工作人員必須搞好食堂飲食衛(wèi)生，及時對炊具、餐具等進行清洗，并按規(guī)定及時進行消毒，隨時保持煮菜煮飯間及操作間的整潔。
檢查發(fā)現(xiàn)有一處不衛(wèi)生的，扣責任人津貼5元。有一次不消毒的，扣責任人20元。由此造成后果（如造成學生生病、被上級部門批評、被衛(wèi)生監(jiān)督所查出問題并罰款等）的，責任自負，并同時執(zhí)行我校其它制度。
5、食堂工作人員必須搞好集體衛(wèi)生和個人衛(wèi)生。每個人負責的衛(wèi)生包干區(qū)，要按時、認真打掃。不能按時打掃的，有一次扣責任人10元；打掃不干凈的，有一處扣5元。并在最短時間內(nèi)進行整改。如整改不到位的，將二倍扣款。依此類推。
每個人要做好個人衛(wèi)生。工作時間穿工作服，戴工作帽，并做到及時更換與清洗，衣帽上無污跡。有良好的個人衛(wèi)生習慣，能定時洗頭、理發(fā)、剪指甲。工作場所不抽煙，不吐痰。更衣間自己的物品擺放整齊，室內(nèi)衛(wèi)生狀況優(yōu)良。有一處不符合要求的，將扣責任人20元。
6、食堂工作人員必須盡職盡責做好各自的本職工作履行好《食堂崗位責任制》，對于失職的工作人員按學校有關規(guī)定進行處罰。
7、愛惜各種食堂用具。食堂工作人員要愛惜食堂炊具、用具及食品，屬人為損壞或造成浪費的要二倍賠償。
8、廉潔奉公。不占用公家財物。食堂工作人員不能在食堂拿物借給他人或自己拿回家中，違者處以所拿物品二倍罰款，并作書面檢討。
9、接受管理、分工合作。自覺接受總務處的管理，接受意見誠懇虛心，并能及時改正錯誤。努力做到分工不分家。不服從分配工作的，有一次罰款100元。
10、分工合作，搞好團結。與同事分工合作，關系和諧，無鬧個人矛盾現(xiàn)象。如出現(xiàn)鬧矛盾現(xiàn)象的，雙方都要罰款50元。
11、操作規(guī)范。嚴守食堂食品加工操作規(guī)范及各項衛(wèi)生要求，工作效率高，無失職行為。有失職行為的，追究相關人員的相關責任。在賠償損失后，罰責任人100元。
12、遵守制度。能規(guī)范執(zhí)行學校規(guī)章制度，在上班時間不做其他與工作無關的事。未經(jīng)允許，做與工作無關的事情，如下棋、打牌、外出等，將扣責任人10-50元。因此影響工作的，將加倍罰款。
13、服務態(tài)度。要提高服務態(tài)度，提高服務質量。要服務態(tài)度優(yōu)良，語言文明，態(tài)度和善，耐心細致，服務到位。不得體罰或變相體罰學生，不得侮辱學生。因人為原因（如恐嚇、刁蠻等）造成學生離住或退住的，在賠償損失的情況下，有一次扣責任人10元。要微笑對待每一名學生，不得對學生冷言冷語。有一次50罰款當事人元。
14、滿意評價。師生滿意率高，無師生、家長投訴。如被投訴的，在核準情況后，有一次將罰款當事人元，兩次以上的，二倍罰款。一學期被投書達到505次以上的，經(jīng)查實，的確服務態(tài)度不好的，當事人將被辭退，或自然成為下學年度的緩聘人員候選對象。
15、安全生產(chǎn)。注意用電、用火的安全，嚴格按規(guī)范進行各項操作。下班前仔細檢查，關閉相應電源開關及各種閥門。如因失職造成火災等事故的，或造成被盜等后果的，失職人員將承擔所有的責任。用電、用火有一次不按要求做的，將罰款當事人10元；下班有一次不按時鎖門、關閉電源和閥門的，將罰款當事人20元。
16、臨時工作。保質保量地完成學校安排的一些臨時性突擊工作及其它雜務工作。接受工作主動，不推托。
17、維護利益。發(fā)現(xiàn)問題及時反映，發(fā)現(xiàn)漏洞及時補缺；自覺維護學校利益。
18、勤儉節(jié)約。節(jié)約水電，節(jié)約糧食，有意識地避免浪費。如有故意浪費集體糧食等資產(chǎn)的，將倍賠償；情節(jié)嚴重的，當事人將被辭退，或自然成為下學2年度的緩聘人員候選對象。
學?？倓仗幑ぷ鞴芾碇贫绕?/strong>
為不斷推進我校創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ?，保障師生健康，凈化校園環(huán)境，根據(jù)“上海市教育系統(tǒng)貫徹落實《上海市公共場所吸煙條例》實施方案”的通知相關內(nèi)容要求，結合我校實際，特制定如下控煙管理制度：
成立由校長擔任組長，黨總支書記、分管副校長擔任副組長，工會主席、總務主任、政教主任、各年級組長以及學校衛(wèi)生老師為組員的控煙管理領導小組。
全面領導學?？責煿ぷ?，廣泛宣傳落實控煙制度，積極開展吸煙有害健康的宣傳教育活動，大力宣傳禁煙的好處，使之人人都知曉“吸煙可導致心腦血管疾病和癌癥”的知識，使不吸煙成為師生員工的自覺行為。
1、充分利用健康教育、宣傳欄、宣傳櫥窗、控煙海報等多種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育，充分利用“世界無煙日”等重大活動大力開展吸煙危害性的宣傳教育，教育引導全體師生珍愛健康、拒絕煙草。
2、校園內(nèi)全面禁止吸煙，校門口、門衛(wèi)室、會議室、圖書館、室內(nèi)籃球館等專用場所設置醒目的禁煙標識，辦公室、會議室等場所全面嚴禁擺放煙具；校園內(nèi)做到室內(nèi)無吸煙者，地面無煙蒂和煙灰。
3、做好本校工作人員及來訪人員的控煙干預工作，吸煙者做到不敬煙、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。發(fā)現(xiàn)本校師生及來訪人員吸煙現(xiàn)象，每位師生都有義務和責任上前阻止，制止其不文明行為，并及時向學?？責煿ぷ黝I導小組反映。
4、在做好日常控煙工作的同時，加強對此項工作的檢查、監(jiān)督，實行嚴格的考核管理?？責煿芾眍I導小組成員定期或不定期在校園開展巡查，對禁煙控煙制度的落實情況進行監(jiān)督。
1、在學校校園內(nèi)吸煙者一旦被發(fā)現(xiàn)，將進行勸阻和教育。發(fā)現(xiàn)第一次吸煙進行批評教育，第二次進行通報批評，第三次以上（含三次）每次罰款200元。
2、經(jīng)常在學校公共場所吸煙教育無效者，取消本年度評優(yōu)評先資格，對嚴重違反學?？責熞?guī)定的，在年終考核時予以降低考核格次。
學校總務處工作管理制度篇十二
二、根據(jù)上級要求和學校計劃，制訂切實可行的總務管理學期和學年工作計劃，并做好學期和學年。
總結。
工作，編制年度預算。
三、
主持總務工作會議，組織和領導總務人員進行政治、業(yè)務學習。
五、審批各項支出，要堅持原則。要理好財，管好家，保證。
教學。
供應。
六、全面掌握學校財產(chǎn)，及時做好設備的處置和增添工作。
七、要著重抓好生活，特別要領導和督促食堂工作人員，辦好師生食堂。
八、要做好或協(xié)助有關部門做好安全工作，并要建立必要的制度，杜絕一切隱患。
九、勤儉節(jié)約，開源節(jié)流。加強對后勤人員的管理和指導，提高服務質量。
十、在貫徹執(zhí)行總務管理人員崗位責任制過程中，既要以身作則，又要幫助工作上有困難的同志搞好工作。
財產(chǎn)管理制度1、財產(chǎn)保管員應按財產(chǎn)分類建立固定資產(chǎn)明細賬。
2、校內(nèi)全部國有資產(chǎn)不得擅自借給個人或外單位使用，特殊情況須經(jīng)主管領導批準辦理使用手續(xù)，并要求按期歸還。
3、學校貴重物品應設專人專庫（或專柜）保管，健全安全措施，保證物品安全無恙。
4、定期清查盤點。保管員每年要進行一次清查核資，對清查出的問題應及時查明原因，報主管領導，按規(guī)定辦理入帳消帳手續(xù)。每月末應與財務會計人員核對各大類固定資產(chǎn)的金額，做到賬賬相符、賬物相符。
5、校內(nèi)設備一般不得擅自移動，必須移動時，要辦理設備移動手續(xù)并及時調賬，保證全校設備做到有序流動。
6、由個人使用并保管的財產(chǎn)，由使用人到保管員處領取并登記上賬．以便于以后的清點與查找。
7、教職工調離或退休時，校務辦公室通知校財產(chǎn)保管員為其辦理財產(chǎn)清賬手續(xù)。
8、保管員在工作變動前由新、老保管員共同清點財產(chǎn)，并履行交接手續(xù)，做到賬物清楚。
倉庫管理制度倉庫是為學校教育教學提供物質供應，保證教育教學工作順利進行的重要場所，保管員應認真負責地做好以下工作：
l、倉庫要健全各種管理規(guī)章，對購進的物品要及時入賬做到周清點、日盤點，不斷提高工作效率，按時上報各類報表。
2、對各類物品要分類擺放，貼上標簽，做到規(guī)范、整齊、干凈、衛(wèi)生。
3、各類物品的領用，要嚴格按審批制度，領物人在領物時，需持已審批的領料單，倉庫方可發(fā)放，否則一律拒發(fā)物品。
4、倉庫物品一律不得私用，因工作需要需辦理借用手續(xù)，時間不得超過一周。
5、各辦公室、班級公物一律實行責任人制度，因個人原因損壞者．應根據(jù)學校有關制度賠償，如故意損壞者應加倍賠償。
6、倉庫應根據(jù)各類物品的性能，妥善保管，尤其要做好防火、防盜及各項安全工作。
公物損壞賠償制度一、凡損壞、破壞、丟失學校財產(chǎn)公物、損壞、破壞學校設施者均應賠償或接受罰款。
二、賠償制度1、凡由教職工登記借出財產(chǎn)公物丟失損壞，由借用者賠償。
2、非借出財產(chǎn)公物丟失損壞者，由該財產(chǎn)公物的直接管理人賠償。直接管理人如能提出直接責任人，則由直接責任人賠償。
3、所有班級、辦公室、財產(chǎn)分管處遇有財產(chǎn)公物損壞丟失情況，應及時向總務處報告真實情況。
4、賠償根據(jù)實際情況。采取原物賠償，原價賠償，原樣修復、相類實物賠償?shù)人姆N辦法。賠償決定由總務處根據(jù)情況做出，報主管領導后實行。
5、凡賠償者須填寫賠償?shù)怯洷聿⒑炞?，在?guī)定日期內(nèi)，予以賠償。
三、罰款1、凡丟失損壞學校財產(chǎn)公物，給學校教學工作造成較大影響者，應當罰款。
2、凡破壞學校財產(chǎn)公物和設施者，應當罰款。
3、凡不履行崗位職責，工作馬虎造成學校財產(chǎn)公物丟失損壞者，應當罰款。
4、根據(jù)具體情況，罰款可分輕罰（原物價格1.5一2倍）；
中罰（原物價格2一3倍）和重罰（原物介格4一5倍）三種。若屬屢教不改，情節(jié)尤為嚴重者，可罰原物價格5倍以上。
5、罰款決定由總務處做出，上報學校主管領導后實行。做罰款決定時．應弄清事實，秉公辦事，不得偏私。
6、受罰者必須填寫罰款登記表，并簽字，接受罰款。
7、罰款決定應載入有關考績檔案。
領物購物制度一、凡領取教學及學校各項活動所需活動所需物品，必須由領用人親自登記，不可代辦。
二、領用物品，必須貫徹節(jié)約原則，事先做好計劃，不可多領；
使用中必須精打細算，不可浪費。
三、購買常規(guī)使用物品，由總務處根據(jù)學校用量，提前計劃采購，保證供應。各教研組、教導處、大隊部及教具、圖書、廣播等方面臨時所需低值易耗品，報總務處審查采購。如需添置教學器材，就事先將計劃報學校主管領導審查批準后，方可由總務處采購。
四、凡需添置固定資產(chǎn)的教學設備和其他器材，須報行政會討論通過，并報有關部門批準后，方可購買。
固定資產(chǎn)管理制度l、單位要愛護和保管好已清查建賬的固定資產(chǎn)，不經(jīng)主管領導批準，不得隨意搬遷或借用。
2、固定資產(chǎn)應有專人負責管理、建卡、登記。物資損壞或丟失，應查明原因，寫出書面報告，經(jīng)領導批準后，方可補發(fā)。
3、使用單位凡需增加制作固定資產(chǎn)時，應先書面申請（需圖紙的要附圖紙），說明原因，經(jīng)校領導審批后．方可統(tǒng)一定做或購買，不得私自購入固定資產(chǎn)，否則不予報銷。
4、新購入固定資產(chǎn)，要嚴格出入庫手續(xù)，應先到總務處辦理物資驗收入庫單，驗收合格后，入固定資產(chǎn)賬后，方可到總務處報銷。
5、固定資產(chǎn)的報廢，由使用人填寫報廢單，按固定資產(chǎn)價格管理權限審批后．方可報廢。無手續(xù)者，不得隨意報廢。
6、總務處每學期清查一次固定資產(chǎn)，核實登記。
7、固定資產(chǎn)做到合理使用、管理完善。對玩忽職守或違反操作規(guī)程，造成財產(chǎn)損失的，當事人說明原因，并根據(jù)情節(jié)按有關規(guī)定處理。
校舍檢查制度為保證校舍的正常使用及廣大師生的人身安全，特制定校舍檢查制度。
1、學校成立校舍管理領導小組．負責對全校的房舍定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，明確小組職責分工，落實責任制。各辦公室，專用教室采取誰使用誰管理誰負責。并逐級簽定責任書。
2、校舍安全檢查的主要內(nèi)容包括：各處室、教室的電器線路、水暖設施、防盜設施、墻面屋面及其他結構的完好情況。
3、原則上每年進行兩次大的檢查，采取逐間逐室的排查。日常工作中總務處要安排人員定期巡查，凡處室發(fā)現(xiàn)危險點要及時報總務處查修。
4、對發(fā)現(xiàn)隱患知情不報或報而不修的將追究負任人的責任；
出現(xiàn)事故的依據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理。
財物管理制度為提高認識，加強領導、管理、使用好學校有限的財物，使錢用地得當，使物盡其用，本著勤儉辦學的方針和為教學服務的精神，遵循從實際出發(fā)，從長遠規(guī)劃入手，既要實事求是，又要考慮全局的原則，根據(jù)我校實際情況，特制訂財物管理制度如下：
一、經(jīng)費和現(xiàn)金管理1、財物人員要按照財務規(guī)定編制收支計劃，記賬、算賬、報帳手續(xù)要完備，帳目清晰，準確無誤，日清月結，每學期向行政辦公匯報一次財務收支情況，并向全校教職工通報。
2、嚴格經(jīng)費開支手續(xù)，實行校長一支筆簽字。所有招待用品及辦公用品，由校長辦決定，本子紙張、筆墨等教學用品由教導處決定，桌椅、板凳、沙發(fā)、廚具，爐具及有關設施等由總務處主任決定，以上都由分管領導批準。
3、總務處根據(jù)有關規(guī)定嚴把收支關，按照學校要求保證各項應收資金及時入庫。學校購買的物品搞好分類記帳，審查好報銷單據(jù)。
4、不準借用、挪用公款。
5、做好學生書費的收退工作，按規(guī)定標準憑據(jù)收費，作到收費合理，結算及時。
6、嚴禁學校及個人亂訂學生的學習資料。
二、物資管理1、所有固定資產(chǎn)都要編號并登記造冊，一式三份，學?？偣芾韱T、分管員和使用人各執(zhí)一份。
2、物資管理人員對購進的物品要嚴格檢查，合格后方可簽字入庫，不合格的一律拒收。
3、加強倉庫管理，規(guī)范物資入庫、出庫手續(xù)，入庫單要一式三份，分別由學校、會計、保管存檔，出庫單要分別由分管教導處、總務處的負責人填寫和簽字方能生效。每學期分兩次進行清庫，管理人員做到對倉庫的物資存放情況心中有數(shù)，保管員不準對倉庫物資進行出賣。保持庫容整潔，物品存放有序，嚴防盜、蟲、霉、水、火等事故。
4、教職工個人使用共用物品，必須對號使用，不得自行調換或搶占，如需調換須經(jīng)總務處辦理轉戶手續(xù)，如有損壞或丟失要負責修復或照價賠償。
5、處室、組使用的物品，由處室組負責管理，只限組室內(nèi)使用，不得外借，如確需更換，須由總務處辦理入戶轉戶手續(xù)，如有損壞或丟失，由處室組長安排維修或賠償。
6、各班所有燈具、衛(wèi)生工具、玻璃等物品，由班主任提出申請，分管校長批準，到總務領取。各班級所有物品，由班主任負責管理，如有損壞，由班主任負責修復或賠償，在學生畢業(yè)后，班級所用的物品應如數(shù)交還學校，如有損壞或丟失，損壞金額從班主任補貼中扣除。
7、體育器材由體育保管員包干管理，音樂器材由音樂教師包干管理，實驗儀器及藥品由分管實驗員包干管理。
8、新購置的固定資產(chǎn)及其他物資符合申批采購驗收報銷手續(xù)，經(jīng)登記后方可按規(guī)定辦理發(fā)放使用手續(xù)，要嚴格執(zhí)行物資發(fā)放制度。
9、水電設施由學校統(tǒng)一裝配，不準私自拉安，水電管理員要經(jīng)常檢查維修，10、凡學校建筑材料，如磚瓦、水泥、石灰、木材、水泥預制品等，不經(jīng)批準任何人不得以任何理由亂占亂用。
11、要勤儉節(jié)約，反對浪費，作到修舊利廢，物盡其用。
12、學校教職工所有公物，包括欠款，在調離工作時必須交還，如有丟失、損壞，照價賠償，否則學校不予辦理工資轉移關系。
13、學校一切物資不經(jīng)領導批準，任何人不得外借，經(jīng)領導批準后，領取或借用時必須辦理出借手續(xù)。
校園管理制度為了優(yōu)化學校秩序，加強校園治安管理，保證教學、生活及各項工作的順利進行，根據(jù)上級有關規(guī)定精神，結合我校實際情況，特制定本制度。
一、嚴格把好校門。明確校門開關時間，外單位人員進入學校要履行登記手續(xù)，本校人員進出大門要自覺遵守大門管理制度。
二、各種機動車輛進入校門要經(jīng)門衛(wèi)同意，并在指定地點停放，校園內(nèi)行駛時速不準超過15公里，禁止鳴放喇叭。
三、師生自行車要按指定地點存放，整齊有序，進出校門請自覺下車，學生在校園內(nèi)不準騎自行車。
四、校園內(nèi)未經(jīng)批準，一律不準私自設攤位出售物品。
五、愛護花草、樹木，嚴禁攀折樹枝、摘花剝樹皮，禁止踐踏草坪，禁止隨地吐痰和亂丟果殼、紙屑、煙頭、雜物等，不準亂倒垃圾。
六、保持環(huán)境凈化，值日生要天天打掃，清除垃圾，做到衛(wèi)生整潔。
七、教室內(nèi)要保持整潔、肅靜，嚴禁在墻壁、門板上涂寫刻劃。注意節(jié)約水電，做到人走燈滅，關好門窗、水管，嚴防火災和浪費水，愛護公共財物。
八、嚴格作息制度，師生不準打架斗毆，不準亂扔雜物，不準搞其它不文明的活動。
九、校內(nèi)住戶，不準飼養(yǎng)家禽，不準亂搭亂建，不準到處開荒種菜，不準亂種樹木，門前提倡綠化美化。
十、校內(nèi)公共體育、文娛、宣傳設施要嚴加管理，堅持“誰主辦，誰負責”，搞好組織工作和維持好秩序，不準開展不健康、不文明的活動，要保持場所衛(wèi)生。
十一、美化、綠化校園，并加強管理，努力做到校園美化、綠化、凈化、路面硬化、經(jīng)濟化、知識化六協(xié)調。
十二、對損壞學校公共設施、教學設備、花草樹木者要照價賠償，因工作不慎損壞者由學校酌情處理，故意破壞者要加倍罰款。
十三、教職工居住房屋院舍建設、維修均由學校負責，任何人不準亂拆亂建。
以上制度由總務處等負責并監(jiān)督執(zhí)行，對違犯本制度者，根據(jù)情節(jié)輕重，學校研究給予必要的處罰，直至追究法律、行政、刑事責任。
校舍設施維護管理制度一、學校應對校舍經(jīng)常進行檢修養(yǎng)護，保證隨壞隨修。
二、發(fā)現(xiàn)危房立即停止使用，按有關規(guī)定加固或拆除。
三、不得隨意改建、擴建、拆除、出租、出借校舍，不得隨意改動校舍結構和改變校舍用途。
四、新建校舍必須保證質量，嚴格把關。
五、及時將購入的設備登記建帳（卡、表），分類保管，加強養(yǎng)護，定期檢測，定期清查，做好防火、防盜、防腐、防潮、防蛀等方面安全工作。
六、校園統(tǒng)一規(guī)劃，合理布局，綠化美化，實行喬灌木結合，花草并融，做到三季有花，四季常青。
七、室內(nèi)外環(huán)境應整潔文明，無污染，無衛(wèi)生死角，無亂貼、亂寫、亂畫和亂堆放現(xiàn)象。
八、校園內(nèi)嚴禁從事一切影響校園秩序的活動。非學校人員不得進入校園，假期做好護校工作。
九、廣辟資金渠道，多方面籌措校舍設施維護經(jīng)費，專項用于校舍設施的維護。
十、要經(jīng)常對校舍設施維護管理工作進行監(jiān)督檢查。對管理成績突出的，給予表彰獎勵，對管理不善造成損失的，要追究責任，通報批評。
校舍檔案管理制度一、積極向校舍文件材料形成部門宣傳收集工作的意義和要求，并主動做好校舍檔案的經(jīng)常性收集工作和立卷檔案材料的收集工作。
二、凡歸檔的材料，應經(jīng)過認真的鑒別，做到完整無缺，歸檔手續(xù)不完備的材料，補辦完備后才能入檔。
三、對收集到的校舍文件檔案要專人把關，認真鑒定，準確分類，編排有序，目錄清楚，裝訂整齊。
四、做好檔案庫房的管理，使之存放井然有序，清潔衛(wèi)生，并注意防火、防盜、防潮等安全工作，確保校舍檔案的安全。
五、本單位借閱檔案材料，必須填寫借閱單，履行簽收手續(xù)。外單位借閱，應持有介紹信、身份證明，經(jīng)領導批準后方能借出?；厥諘r，要認真清點，檢查無誤后，在登記薄上注銷。
六、對保密的校舍檔案，要定期進行保密檢查，杜絕一切失密的可能，管理人員非工作需要不得談論檔案內(nèi)容。
七、需注銷的材料必須進行詳細的登記并簽字蓋章，經(jīng)領導批準后，派兩人以上進行監(jiān)銷。
財務管理制度一、財會人員必須嚴格執(zhí)行國家的各項財經(jīng)法規(guī)和制度，堅持依法辦事，對違法亂紀行為進行堅決斗爭。
二、加強經(jīng)濟核算，少花錢，多辦事，提高經(jīng)濟效益。
三、財務公開，發(fā)揚經(jīng)費民主，帳目做到日清月結，定期向校長匯報。堅決反對私設小金庫。
四、合理安排支出計劃，要在量力的基礎上盡力做好財務工作，反對貪大求洋、貪多圖快，不顧財力許可的急躁冒進情緒。
五、職工有臨時困難，可以從工會借款，但每人每月借款不得超過月工資的一半，上月借，下月還。
六、書費及其他費用，按規(guī)定標準憑據(jù)收費，及時上交，及時結算。
會計人員職責一、熟練掌握有關財經(jīng)政策、法令以及與本職有關的財務會計制度，并經(jīng)常向群眾宣傳解釋。
二、分清資金渠道，合理使用資金三、按照國家會計制度和主管部門的規(guī)定，設置各種會計帳冊。做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)字準確，書寫整齊，日清月結。
四、定期核對固定資產(chǎn)、教學及其他主要設備，做到帳帳相符，帳冊相符，帳實相符。
五、及時清理應收應付款項，定期編制各種會計報表。
六、上級機關來校檢查工作時，要負責提供有關資料，如實反映情況。
七、會計憑證，帳簿表冊、工資關系、文件資料、會計報表等都要建立檔案，定期裝訂，妥善保管，非經(jīng)批準，不得銷毀。
八、要掌握學校各項收支數(shù)據(jù)和情況，從有利于教育事業(yè)出發(fā)，提出改進和處理意見，當好領導“參謀”。
學校寢室管理員職責為了進一步加強學校學生宿舍的管理，為全體寄宿生創(chuàng)設一個整潔、舒適、安全、溫馨的生活環(huán)境，特制定宿舍管理員工作職責如下：
一、日常工作職責1、保證24小時在崗，手機保持24小時開機。工作時間內(nèi)認真完成分工工作，不擅自離崗、串崗，特殊情況需預先向主管領導請假，并安排好人員代班。
2、填寫好工作日志，做好來客登記，班主任寢室管理及值夜教師值日登記。
3、早、中、晚上課前督促學生離開寢室，按作息時間開關宿舍大門及電源。
4、按照宿舍檢查標準，積極主動地做好每日學生宿舍的各項檢查工作，及時反饋，上報總務處，發(fā)現(xiàn)物品損壞要及時登記并報修。
5、竭誠為廣大住校生服務，宿舍管理員為學生服務要熱情周到，及時地為學生排憂解難。不與學生及家長發(fā)生沖突。服從學校主管部門安排的其它工作。
二、安全工作職責1、按作息時間開關宿舍大門并做好安全工作。宿舍非開放時間里，除學校管理人員外，其他人員不得進入宿舍。如有特殊原因確需進入要做好登記后進入。
2、早、中、晚關門后，及時對所管轄的區(qū)域清場。晚上熄燈后，應對寢室周圍及內(nèi)部各樓層巡視一遍并清點學生人數(shù)，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，然后鎖上大門，管好鑰匙。鎖門后，夜間無特殊情況做到不開門。
3、定期對宿舍內(nèi)的各項安全設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時上報。
4、教育并督促寄宿生做好安全保衛(wèi)工作，認真做好防偷、防火、防電（觸電等）和防止其他意外事故的發(fā)生。
三、管理工作職責1、督促學生做好每天的內(nèi)務整理和室內(nèi)衛(wèi)生，并做好衛(wèi)生評分。
2、管理學生午休紀律，晚就寢協(xié)助值班老師清點每個宿舍住宿學生人數(shù)、維持寢室紀律。
3、宿舍開放時間內(nèi)，管理員需經(jīng)常在宿舍樓內(nèi)巡視檢查，督促學生保持好衛(wèi)生，制止違紀行為。
4、對學生在宿舍內(nèi)怪叫、起哄、吵架、浪費水電、亂倒亂扔垃圾、挪用他人物品及點明火等舉動，要給予正面教育，及時勸阻和制止，方法要得當。主動、積極向學校提出改進宿舍管理的意見和建議。
四、衛(wèi)生工作職責1、打掃公共場所，保持宿舍區(qū)及周邊地段的衛(wèi)生。無亂堆亂放現(xiàn)象。
2、做好宿舍管理員室的清潔衛(wèi)生工作。
學校保安人員崗位職責學校保安負責守護好學校，保證學校公共財產(chǎn)不受損失，保證師生人身安全，為此特定如下職責：
一、站崗制度1．固定崗的責任區(qū)為：校門，站立值班時間為：
上午7：30—11：50。
下午2：30—5：00晚上：晚自習熄燈后巡邏校園。發(fā)生特殊情況應及時上報。
2．按規(guī)著裝（裝備）站崗，衣領、扣子、徽章、腰帶、帽子、領帶等均需整齊。
3．站崗時不得用餐、抽煙、不與人閑聊，不隨意接聽電話，不做與工作無關的事情，保持良好的形象。
二、進出人員管理制度1．凡來訪人員、學生家長，須問清情況填寫好來訪登記表，征得有關人員同意后，方可放行。
2．學校保衛(wèi)人員應認真查驗進入學校的外來不明人員的相關證件，嚴禁閑雜人員、推銷商品人員、不明身份人員進入學校，確保校園平安。對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校保衛(wèi)人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
3．學生一到學校就進入學校，不要讓學生在校門口逗留。在校時間不允許學生外出，學生確因特殊情況需出校門時，須有由班主任簽字的請假條，或有班主任及家長陪同方可離校。學校保衛(wèi)人員查驗后方可放行并將請假條存檔備查。
4．教師中途臨時進出，應辦理臨時外出如實登記，如有情況應向值周領導反映。
三、車輛準入放行制度1．學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門。嚴格控制學生在校期間，家長接送學生的自行車、摩托車和機動車輛進入校園。
2．確因工作需要進入學校的車輛或其他為學校服務的車輛，需經(jīng)學校領導同意后，在保衛(wèi)人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。（特殊車輛可先放行再馬上匯報）。
四、物品出入查驗制度1．學校保衛(wèi)人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2．學校保衛(wèi)人員對帶出學校的大宗物品要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。
五、巡邏制度1．每天早上開門、放學后關門、白天、深夜四個時間做到定時全校巡邏一遍，發(fā)現(xiàn)可疑人員及時上報，發(fā)生地質災害時要及時配合學校老師疏散學生。
2.如發(fā)現(xiàn)可疑、異常情況或惡劣天氣，要及時巡邏校園電路，重點部位要仔細巡邏，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。
3.巡邏時，為保持學校寧靜和正常的教育教學秩序，應規(guī)勸教育有關不良行為的學生，杜絕喧嘩、吵鬧、打架和不安全的情況發(fā)生，杜絕浪費、損壞公物、破壞花草樹木的情況發(fā)生。
4．放學后巡邏時，應協(xié)助學校做好清校工作，規(guī)勸個別學生離?；丶遥坏迷谛６毫?。
六、其他工作1．學校保安人員肩負著學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業(yè)道德，要全天24小時手機保持暢通，不得擅自離崗。
2．做好拉閘門、教室門的開關工作。每天放學后巡邏時，檢查學校、辦公室內(nèi)電燈、電扇、門窗是否關好，發(fā)現(xiàn)未關，應及時妥善處理，做好詳細記錄，要向學校領導匯報。
3．學生在上學放學時間內(nèi)，要及時排除校門外(離校門15米內(nèi))的攤點、車輛堵塞障礙物，有效疏通學生擁擠現(xiàn)象。按時做好大門的開關工作(早上7：30準時上崗開校門，傍晚師生離校后關校門)，做到門開人在。
4.態(tài)度和藹、語言謙虛，不急不躁，認真細致；
不得冷淡、刁難、取笑，不得與學生打鬧。對方態(tài)度不好，一定要耐心解釋。
5．與教師，學生或來訪者交談要說話要清楚，用詞準確、言簡易懂，不講與工作無關的話，不講有損學校形象的話。
6．教師及領導到來，應主動迎接，認真聽取老師和領導的意見，遇需要幫助的事情在保證安全的前提下提供力所能及的幫助，因影響安全不能幫助的，應主動解釋力求得到諒解。
7．各種意見或投訴、要認真聽取，弄清情況，做好筆錄，即時處理，如非本職工作范圍，即時通知責任人或向領導匯報。
8．業(yè)務訓練是保安員工作的一個重要組成部分，每位保安員都必須參加全部訓練。保安員要主動進行業(yè)務練兵，摸熟摸透與安全、消防工作相關的環(huán)境、人員、設施等等因素，掌握接待、應對基本功，以熟生巧，以提高業(yè)務知識和技能來提高工作效率。
9.做好教師學生飲水供應工作，做好校內(nèi)綠化養(yǎng)護工作。
10．完成領導交辦的其它工作，既要明確責任分工，又要加強合作。
11．妥善保管好頭盔、橡皮警棍、電棍、防暴叉等應急器械。
12．保安人員應在校長、主任的領導下，嚴格執(zhí)行好以上制度。如因工作失職，造成學校財產(chǎn)損失或人員傷亡，需承擔相應責任。
學校食堂人員工作職責1、準時上下班、不遲到、不早退，有病有事按規(guī)定履行請假手續(xù)，工作時間不隨便離開食堂，穿工作服不能在校園內(nèi)走動。
2、要樹立全心全意為師生員工服務的思想，認真鉆研業(yè)務，不斷提高飯菜質量，很好地完成本職工作。
3、嚴格執(zhí)行食堂各項規(guī)章制度，各人職責明確，職責范圍內(nèi)的事認真做好并把好衛(wèi)生關。
4、檢查學生用餐情況，及時反饋，提出改進措施，保證用餐的質量。
5、同志間相互關心，互相愛護，工作中相互幫助，勇挑重擔分工不明確時要聽從安排主動去做。
6、食堂工作人員人人有責，搞好食堂衛(wèi)生工作，確保食堂內(nèi)環(huán)境，餐具衛(wèi)生、安全。
7、完成學校及食堂管理人員布置的其他工作。
8、食堂后門除進原材料和倒垃圾時開，其余時間一律上鎖。
9、制止非工作人員進入食堂。
10、節(jié)約用水用電。
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總務處工作本著“服務于教學，服務于師生”的原則，緊緊圍繞學校工作中心，進一步強化后勤內(nèi)部管理機制，認真做好后勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校財物的管理等各項工作。全面提高后勤人員的思想素質和業(yè)務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，把優(yōu)質高效的服務工作作風落到實處，使后勤工作在制度化、規(guī)范化、高效化方面有新突破。
二、工作目標。
1.總務工作必須做好為教學服務，為師生的生活服務。
2.認真做好學校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養(yǎng)和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。
3.做好學校財產(chǎn)的登記工作，做到賬賬相符、賬物相符。
三、開學處工作。
1.開學初，確保教學第一線的教學用品、辦公用品及時發(fā)放到位，使教育教學工作正常開展。
2.開學初、學期結束都分別對各班級的財產(chǎn)進行核查并登記注冊，確切的落實財產(chǎn)包干責任制管理。
3.及時對學生損壞的桌椅、門、鎖、窗、水電等設施進行維修，保證學生正常上課。
4.進一步加強對全校教工的考勤工作，做到實、準公平公正。
四、加強校園綠化。
總務處要認真抓好校園的綠化工作，對校園內(nèi)現(xiàn)有草樹木及時督促養(yǎng)護人員修剪、對現(xiàn)有的花池花盆等要進行育苗栽種，全體教師都要教育學生逐漸養(yǎng)成愛護花草樹木的良好習慣，自覺維護校園綠化環(huán)境。
五、校產(chǎn)管理。
1.對學校新增的財產(chǎn)進行登記、造冊，強化財產(chǎn)管理，使學校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化，明細化，專業(yè)化，嚴防學校財產(chǎn)的流失。
2.加強節(jié)水、節(jié)電教育，同時加強巡查管理力度，對師生中出現(xiàn)的浪費現(xiàn)象進行批評教育，對水電設備出現(xiàn)的問題及時維修。
3.規(guī)范物品采購的流程。各職能部門因工作需要的物品，先向分管領導申請，交總務處匯總，然后由校長審核，再由總務處具體購置，并做好入賬記錄。
六、維修方面。
檢修維護學校的各項設施，也是總務處的主要工作，我們要在不影響正常教學工作的前提下，努力做到不等不靠，主動及時，為保證教學工作正常進行和延長學校財產(chǎn)的使用壽命做出努力。繼續(xù)落實學校綜合治理工作，在新學期開學前全面檢修全校水電線路，及時解除存在隱患。平時要堅持做到周小檢查、月大檢查的工作制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，防患于未然。
1.學校任何一項代辦服務費項目都要符合政策;堅持學生自愿的原則，堅決杜絕亂收費現(xiàn)象。
2.做好學校領導的財務參謀工作，執(zhí)行好經(jīng)費使用計劃，準確提供有關數(shù)據(jù)、情況。在經(jīng)費使用上，努力做到精打細算，少花錢，多辦事。
3、搞好一年一度的財政預算，嚴格執(zhí)行預算方案，使用學校的經(jīng)費，在做好開源節(jié)流的同時，實行校長一支筆審批制度，學校所有的開支項目應做到有經(jīng)手、驗收及校長審批。嚴格按照學校財務制度辦事，將資金主要使用在正常辦公及改善辦學條件等方面。
學校總務處工作管理制度篇一
1、嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)制度，堅持勤儉辦學。
2、根據(jù)上級要求和學校計劃，制訂切實可行的總務管理學期和學年工作計劃，并做好學期和學年總結工作，編制年度預算。
3、主持總務工作會議，組織和領導總務人員進行政治、業(yè)務學習。
5、審批各項支出，要堅持原則。要理好財，管好家，保證教學供應。
6、全面掌握學校財產(chǎn)，及時做好設備的處置和增添工作。
7、要著重抓好生活，特別要領導和督促食堂工作人員，辦好師生食堂。
8、要做好或協(xié)助有關部門做好安全工作，并要建立必要的制度，杜絕一切隱患。
9、勤儉節(jié)約，開源節(jié)流。加強對總務及后勤人員的管理和指導，提高服務質量。
十、在貫徹執(zhí)行總務管理人員崗位責任制過程中，既要以身作則，又要幫助工作上有困難的同志搞好工作。
一、財產(chǎn)保管員應按財產(chǎn)分類建立固定資產(chǎn)明細賬。
2、校內(nèi)所有資產(chǎn)不得擅自借給個人或外單位使用，特殊情況須經(jīng)主管領導批準辦理使用手續(xù)，并要求按期歸還。
3、學校貴重物品應設專人專庫（或專柜）保管，健全安全措施，保證物品安全無恙。
4、定期清查盤點。保管員每年要進行一次清查核資，對清查出的問題應及時查明原因，報主管領導，按規(guī)定辦理入帳消帳手續(xù)。每月末應與財務會計人員核對各大類固定資產(chǎn)的金額，做到賬賬相符、賬物相符。
5、校內(nèi)設備一般不得擅自移動，必須移動時，要辦理設備移動手續(xù)并及時調賬，保證全校設備做到有序流動。
6、由個人使用并保管的財產(chǎn)，由使用人到保管員處領取并登記上賬．以便于以后的清點與查找。
7、教職工調離或退休時，校務辦公室通知校財產(chǎn)保管員為其辦理財產(chǎn)清賬手續(xù)。
8、保管員在工作變動前由新、老保管員共同清點財產(chǎn)，并履行交接手續(xù)，做到賬物清楚。
倉庫是為學校教育教學提供物質供應，保證教育教學工作順利進行的重要場所，保管員應認真負責地做好以下工作：
1、倉庫要健全各種管理規(guī)章，對購進的物品要及時入賬做到周清點、日盤點，不斷提高工作效率，按時上報各類報表。
2、對各類物品要分類擺放，貼上標簽，做到規(guī)范、整齊、干凈、衛(wèi)生。
3、各類物品的領用，要嚴格按審批制度，領物人在領物時，需持已審批的領料單，倉庫方可發(fā)放，否則一律拒發(fā)物品。
4、倉庫物品一律不得私用，因工作需要需辦理借用手續(xù)，時間不得超過一周。
5、各辦公室、班級公物一律實行責任人制度，因個人原因損壞者．應根據(jù)學校有關制度賠償，如故意損壞者應加倍賠償。
6、倉庫應根據(jù)各類物品的性能，妥善保管，尤其要做好防火、防盜及各項安全工作。
公物損壞賠償制度。
1、凡損壞、破壞、丟失學校財產(chǎn)公物、損壞、破壞學校設施者均應賠償或接受罰款。
2、賠償制度。
1、凡由教職工登記借出財產(chǎn)公物丟失損壞，由借用者賠償。
2、非借出財產(chǎn)公物丟失損壞者，由該財產(chǎn)公物的直接管理人賠償。直接管理人如能提出直接責任人，則由直接責任人賠償。
3、所有班級、辦公室、財產(chǎn)分管處遇有財產(chǎn)公物損壞丟失情況，應及時向總務處報告真實情況。
4、賠償根據(jù)實際情況。采取原物賠償，原價賠償，原樣修復、相類實物賠償?shù)人姆N辦法。賠償決定由總務處根據(jù)情況做出，報主管領導后實行。
5、凡賠償者須填寫賠償?shù)怯洷聿⒑炞郑谝?guī)定日期內(nèi)，予以賠償。
3、罰款。
1、凡丟失損壞學校財產(chǎn)公物，給學校教學工作造成較大影響者，應當罰款。
2、凡破壞學校財產(chǎn)公物和設施者，應當罰款。
3、凡不履行崗位職責，工作馬虎造成學校財產(chǎn)公物丟失損壞者，應當罰款。
4、根據(jù)具體情況，罰款可分輕罰（原物價格1.5一2倍）；中罰（原物價格2一3倍）和重罰（原物介格4一5倍）三種。若屬屢教不改，情節(jié)尤為嚴重者，可罰原物價格5倍以上。
5、罰款決定由總務處做出，上報學校主管領導后實行。做罰款決定時．應弄清事實，秉公辦事，不得偏私。
6、受罰者必須填寫罰款登記表，并簽字，接受罰款。
7、罰款決定應載入有關考績檔案。
領物購物制度。
1、凡領取教學及學校各項活動所需活動所需物品，必須由領用人親自登記，不可代辦。
2、領用物品，必須貫徹節(jié)約原則，事先做好計劃，不可多領；使用中必須精打細算，不可浪費。
3、購買常規(guī)使用物品，由總務處根據(jù)學校用量，提前計劃采購，保證供應。各教研組、教導處、大隊部及教具、圖書、廣播等方面臨時所需低值易耗品，報總務處審查采購。如需添置教學器材，就事先將計劃報學校主管領導審查批準后，方可由總務處采購。
四、凡需添置固定資產(chǎn)的教學設備和其他器材，須報行政會討論通過，并報有關部門批準后，方可購買。
2、固定資產(chǎn)應有專人負責管理、建卡、登記。物資損壞或丟失，應查明原因，寫出書面報告，經(jīng)領導批準后，方可補發(fā)。
3、使用單位凡需增加制作固定資產(chǎn)時，應先書面申請（需圖紙的要附圖紙），說明原因，經(jīng)校領導審批后．方可統(tǒng)一定做或購買，不得私自購入固定資產(chǎn)，否則不予報銷。
4、新購入固定資產(chǎn)，要嚴格出入庫手續(xù)，應先到總務處辦理物資驗收入庫單，驗收合格后，入固定資產(chǎn)賬后，方可到總務處報銷。
5、固定資產(chǎn)的報廢，由使用人填寫報廢單，按固定資產(chǎn)價格管理權限審批后．方可報廢。無手續(xù)者，不得隨意報廢。
6、總務處每學期清查一次固定資產(chǎn)，核實登記。
七、固定資產(chǎn)做到合理使用、管理完善。對玩忽職守或違反操作規(guī)程，造成財產(chǎn)損失的，當事人說明原因，并根據(jù)情節(jié)按有關規(guī)定處理。
為保證校舍的正常使用及廣大師生的人身安全，特制定校舍檢查制度。
一、學校成立校舍管理領導小組．負責對全校的房舍定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，明確小組職責分工，落實責任制。各辦公室，專用教室采取誰使用誰管理誰負責。并逐級簽定責任書。
二、校舍安全檢查的主要內(nèi)容包括：各處室、教室的電器線路、水暖設施、防盜設施、墻面屋面及其他結構的完好情況。
三、原則上每年進行兩次大的檢查，采取逐間逐室的排查。日常工作中總務處要安排人員定期巡查，凡處室發(fā)現(xiàn)危險點要及時報總務處查修。
四、對發(fā)現(xiàn)隱患知情不報或報而不修的將追究負任人的責任；出現(xiàn)事故的依據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理。
為提高認識，加強領導、管理、使用好學校有限的財物，使錢用地得當，使物盡其用，本著勤儉辦學的方針和為教學服務的精神，遵循從實際出發(fā)，從長遠規(guī)劃入手，既要實事求是，又要考慮全局的原則，根據(jù)我校實際情況，特制訂財物管理制度如下：
1、經(jīng)費和現(xiàn)金管理。
1、財物人員要按照財務規(guī)定編制收支計劃，記賬、算賬、報帳手續(xù)要完備，帳目清晰，準確無誤，日清月結，每學期向行政辦公匯報一次財務收支情況，并向全校教職工通報。
2、嚴格經(jīng)費開支手續(xù)，實行校長一支筆簽字。所有招待用品及辦公用品，由校長辦決定，本子紙張、筆墨等教學用品由教導處決定，桌椅、板凳、沙發(fā)、廚具，爐具及有關設施等由總務處主任決定，以上都由分管領導批準。
3、總務處根據(jù)有關規(guī)定嚴把收支關，按照學校要求保證各項應收資金及時入庫。學校購買的物品搞好分類記帳，審查好報銷單據(jù)。
4、不準借用、挪用公款。
5、做好學生書費的收費工作，按規(guī)定標準憑據(jù)收費，作到收費合理，結算及時。
6、嚴禁學校及個人亂訂學生的學習資料。
2、物資管理。
1、所有固定資產(chǎn)都要編號并登記造冊，一式三份，學?？偣芾韱T、分管員和使用人各執(zhí)一份。
2、物資管理人員對購進的物品要嚴格檢查，合格后方可簽字入庫，不合格的一律拒收。
3、加強倉庫管理，規(guī)范物資入庫、出庫手續(xù)，入庫單要一式三份，分別由學校、會計、保管存檔，出庫單要分別由分管教導處、總務處的負責人填寫和簽字方能生效。每學期分兩次進行清庫，管理人員做到對倉庫的物資存放情況心中有數(shù)，保管員不準對倉庫物資進行出賣。保持庫容整潔，物品存放有序，嚴防盜、蟲、霉、水、火等事故。
4、教職工個人使用共用物品，必須對號使用，不得自行調換或搶占，如需調換須經(jīng)總務處辦理轉戶手續(xù)，如有損壞或丟失要負責修復或照價賠償。
5、處室、組使用的物品，由處室組負責管理，只限組室內(nèi)使用，不得外借，如確需更換，須由總務處辦理入戶轉戶手續(xù)，如有損壞或丟失，由處室組長安排維修或賠償。
6、各班所有燈具、衛(wèi)生工具、玻璃等物品，由班主任提出申請，分管校長批準，到總務領取。各班級所有物品，由班主任負責管理，如有損壞，由班主任負責修復或賠償，在學生畢業(yè)后，班級所用的物品應如數(shù)交還學校，如有損壞或丟失，損壞金額從班主任補貼中扣除。
7、體育器材由體育保管員包干管理，音樂器材由音樂教師包干管理，實驗儀器及藥品由分管實驗員包干管理。
8、新購置的固定資產(chǎn)及其他物資符合申批采購驗收報銷手續(xù)，經(jīng)登記后方可按規(guī)定辦理發(fā)放使用手續(xù)，要嚴格執(zhí)行物資發(fā)放制度。
9、水電設施由學校統(tǒng)一裝配，不準私自拉安，水電管理員要經(jīng)常檢查維修。
10、凡學校建筑材料，如磚瓦、水泥、石灰、木材、水泥預制品等，不經(jīng)批準任何人不得以任何理由亂占亂用。
11、要勤儉節(jié)約，反對浪費，作到修舊利廢，物盡其用。
12、學校教職工所有公物，包括欠款，在調離工作時必須交還，如有丟失、損壞，照價賠償，否則學校不予辦理工資轉移關系。
13、學校一切物資不經(jīng)領導批準，任何人不得外借，經(jīng)領導批準后，領取或借用時必須辦理出借手續(xù)。
為了優(yōu)化學校秩序，加強校園治安管理，保證教學、生活及各項工作的順利進行，根據(jù)上級有關規(guī)定精神，結合我校實際情況，特制定本制度。
1、嚴格把好校門。明確校門開關時間，外單位人員進入學校要履行登記手續(xù)，本校人員進出大門要自覺遵守大門管理制度。
2、各種機動車輛進入校門要經(jīng)門衛(wèi)同意，并在指定地點停放，校園內(nèi)行駛時速不準超過15公里，禁止鳴放喇叭。
3、師生自行車要按指定地點存放，整齊有序，進出校門請自覺下車，學生在校園內(nèi)不準騎自行車。
4、校園內(nèi)未經(jīng)批準，一律不準私自設攤位出售物品。
5、愛護花草、樹木，嚴禁攀折樹枝、摘花剝樹皮，禁止踐踏草坪，禁止隨地吐痰和亂丟果殼、紙屑、煙頭、雜物等，不準亂倒垃圾。
6、保持環(huán)境凈化，值日生要天天打掃，清除垃圾，做到衛(wèi)生整潔。
7、教室內(nèi)要保持整潔、肅靜，嚴禁在墻壁、門板上涂寫刻劃。注意節(jié)約水電，做到人走燈滅，關好門窗、水管，嚴防火災和浪費水，愛護公共財物。
8、嚴格作息制度，師生不準打架斗毆，不準亂扔雜物，不準搞其它不文明的活動。
9、校內(nèi)住宿教職工，不準飼養(yǎng)動物，不準亂搭亂建。
10、校內(nèi)公共體育、文娛、宣傳設施要嚴加管理，堅持“誰主辦，誰負責”，搞好組織工作和維持好秩序，不準開展不健康、不文明的活動，要保持場所衛(wèi)生。
11、美化、綠化校園，并加強管理，努力做到校園美化、綠化、凈化、路面硬化、經(jīng)濟化、知識化六協(xié)調。
12、對損壞學校公共設施、教學設備、花草樹木者要照價賠償，因工作不慎損壞者由學校酌情處理，故意破壞者要加倍罰款。
13、教職工居住房屋院舍建設、維修均由學校負責，任何人不準亂拆亂建。
以上制度由總務處等負責并監(jiān)督執(zhí)行，對違犯本制度者，根據(jù)情節(jié)輕重，學校研究給予必要的處罰，直至追究法律、行政、刑事責任。
一、學校應對校舍經(jīng)常進行檢修養(yǎng)護，保證隨壞隨修。
二、不得隨意改建、擴建、拆除、出租、出借校舍，不得隨意改動校舍結構和改變校舍用途。
三、新建校舍必須保證質量，嚴格把關。
四、及時將購入的設備登記建帳（卡、表），分類保管，加強養(yǎng)護，定期檢測，定期清查，做好防火、防盜、防腐、防潮、防蛀等方面安全工作。
五、校園統(tǒng)一規(guī)劃，合理布局，綠化美化，實行喬灌木結合，花草并融，做到三季有花，四季常青。
六、室內(nèi)外環(huán)境應整潔文明，無污染，無衛(wèi)生死角，無亂貼、亂寫、亂畫和亂堆放現(xiàn)象。
七、校園內(nèi)嚴禁從事一切影響校園秩序的活動。非學校人員不得進入校園，假期做好護校工作。
八、廣辟資金渠道，多方面籌措校舍設施維護經(jīng)費，專項用于校舍設施的維護。
九、要經(jīng)常對校舍設施維護管理工作進行監(jiān)督檢查。對管理成績突出的，給予表彰獎勵，對管理不善造成損失的，要追究責任，通報批評。
1、積極向校舍文件材料形成部門宣傳收集工作的意義和要求，并主動做好校舍檔案的經(jīng)常性收集工作和立卷檔案材料的收集工作。
2、凡歸檔的材料，應經(jīng)過認真的鑒別，做到完整無缺，歸檔手續(xù)不完備的材料，補辦完備后才能入檔。
3、對收集到的校舍文件檔案要專人把關，認真鑒定，準確分類，編排有序，目錄清楚，裝訂整齊。
4、做好檔案庫房的管理，使之存放井然有序，清潔衛(wèi)生，并注意防火、防盜、防潮等安全工作，確保校舍檔案的安全。
5、本單位借閱檔案材料，必須填寫借閱單，履行簽收手續(xù)。外單位借閱，應持有介紹信、身份證明，經(jīng)領導批準后方能借出?；厥諘r，要認真清點，檢查無誤后，在登記薄上注銷。
6、對保密的校舍檔案，要定期進行保密檢查，杜絕一切失密的可能，管理人員非工作需要不得談論檔案內(nèi)容。
7、需注銷的材料必須進行詳細的登記并簽字蓋章，經(jīng)領導批準后，派兩人以上進行監(jiān)銷。
1、財會人員必須嚴格執(zhí)行國家的各項財經(jīng)法規(guī)和制度，堅持依法辦事，對違法亂紀行為進行堅決斗爭。
2、加強經(jīng)濟核算，少花錢，多辦事，提高經(jīng)濟效益。
3、財務公開，發(fā)揚經(jīng)費民主，帳目做到日清月結，定期向校長匯報。堅決反對私設小金庫。
4、合理安排支出計劃，要在量力的基礎上盡力做好財務工作，反對貪大求洋、貪多圖快，不顧財力許可的急躁冒進情緒。
5、職工有臨時困難，可以從工會借款，但每人每月借款不得超過月工資的一半，上月借，下月還。
6、書費及其他費用，按規(guī)定標準憑據(jù)收費，及時上交，及時結算。
會計人員職責。
一、熟練掌握有關財經(jīng)政策、法令以及與本職有關的財務會計制度，并經(jīng)常向群眾宣傳解釋。
二、分清資金渠道，合理使用資金。
三、按照國家會計制度和主管部門的規(guī)定，設置各種會計帳冊。做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)字準確，書寫整齊，日清月結。
四、定期核對固定資產(chǎn)、教學及其他主要設備，做到帳帳相符，帳冊相符，帳實相符。
五、及時清理應收應付款項，定期編制各種會計報表。
六、上級機關來校檢查工作時，要負責提供有關資料，如實反映情況。
七、會計憑證，帳簿表冊、工資關系、文件資料、會計報表等都要建立檔案，定期裝訂，妥善保管，非經(jīng)批準，不得銷毀。
八、要掌握學校各項收支數(shù)據(jù)和情況，從有利于教育事業(yè)出發(fā)，提出改進和處理意見，當好領導“參謀”。
為了進一步加強學校學生宿舍的管理，為全體寄宿生創(chuàng)設一個整潔、舒適、安全、溫馨的生活環(huán)境，特制定宿舍管理員工作職責如下：
1、日常工作職責。
1、保證24小時在崗，手機保持24小時開機。工作時間內(nèi)認真完成分工工作，不擅自離崗、串崗，特殊情況需預先向主管領導請假，并安排好人員代班。
2、填寫好工作日志，做好來客登記，班主任寢室管理及值夜教師值日登記。
3、早、中、晚上課前督促學生離開寢室，按作息時間開關宿舍大門及電源。
4、按照宿舍檢查標準，積極主動地做好每日學生宿舍的各項檢查工作，及時反饋，上報總務處，發(fā)現(xiàn)物品損壞要及時登記并報修。
5、竭誠為住校生服務，宿舍管理員為學生服務要熱情周到，及時地為學生排憂解難。不與學生及家長發(fā)生沖突。服從學校主管部門安排的其它工作。
2、安全工作職責。
1、按作息時間開關宿舍大門并做好安全工作。宿舍非開放時間里，除學校管理人員外，其他人員不得進入宿舍。如有特殊原因確需進入要做好登記后進入。
2、早、中、晚關門后，及時對所管轄的區(qū)域清場。晚上熄燈后，應對寢室周圍及內(nèi)部各樓層巡視一遍并清點學生人數(shù)，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，然后鎖上大門，管好鑰匙。鎖門后，夜間無特殊情況做到不開門。
3、定期對宿舍內(nèi)的各項安全設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時上報。
4、教育并督促寄宿生做好安全保衛(wèi)工作，認真做好防偷、防火、防電（觸電等）和防止其他意外事故的發(fā)生。
3、管理工作職責。
1、督促學生做好每天的內(nèi)務整理和室內(nèi)衛(wèi)生，并做好衛(wèi)生評分。
2、管理學生午休紀律，晚就寢協(xié)助值班老師清點每個宿舍住宿學生人數(shù)、維持寢室紀律。
3、宿舍開放時間內(nèi)，管理員需經(jīng)常在宿舍樓內(nèi)巡視檢查，督促學生保持好衛(wèi)生，制止違紀行為。
4、對學生在宿舍內(nèi)怪叫、起哄、吵架、浪費水電、亂倒亂扔垃圾、挪用他人物品及點明火等舉動，要給予正面教育，及時勸阻和制止，方法要得當。主動、積極向學校提出改進宿舍管理的意見和建議。
4、衛(wèi)生工作職責。
1、打掃公共場所，保持宿舍區(qū)及周邊地段的衛(wèi)生。無亂堆亂放現(xiàn)象。
2、做好宿舍管理員室的清潔衛(wèi)生工作。
學校保安人員崗位職責。
學校保安負責守護好學校，保證學校公共財產(chǎn)不受損失，保證師生人身安全，為此特定如下職責：
1、站崗制度。
1．固定崗的責任區(qū)為：校門，站立值班時間為：
上午7：30—11：50。
下午2：00—5：30。
晚上：晚自習熄燈后巡邏校園。
發(fā)生特殊情況應及時上報。
2．按規(guī)著裝（裝備）站崗，衣領、扣子、徽章、腰帶、帽子、領帶等均需整齊。
3.站崗時不得用餐、抽煙、不與人閑聊，不隨意接聽電話，不做與工作無關的事情，保持良好的形象。
1．凡來訪人員、學生家長，須問清情況填寫好來訪登記表，征得有關人員同意后，方可放行。
2．學校保衛(wèi)人員應認真查驗進入學校的外來不明人員的相關證件，嚴禁閑雜人員、推銷商品人員、不明身份人員進入學校，確保校園平安。對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校保衛(wèi)人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
3．學生一到學校就進入學校，不要讓學生在校門口逗留。在校時間不允許學生外出，學生確因特殊情況需出校門時，須有由班主任簽字的請假條，或有班主任及家長陪同方可離校。學校保衛(wèi)人員查驗后方可放行并將請假條存檔備查。
4．教師中途臨時進出，應辦理臨時外出如實登記，如有情況應向值周領導反映。
三、車輛準入放行制度。
1．學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門。
2．確因工作需要進入學校的車輛或其他為學校服務的車輛，需經(jīng)學校領導同意后，在保衛(wèi)人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。（特殊車輛可先放行再馬上匯報）。
四、物品出入查驗制度。
1．學校保衛(wèi)人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2．學校保衛(wèi)人員對帶出學校的大宗物品要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。
1．每天早上開門、放學后關門、白天、深夜四個時間做到定時全校巡邏一遍，發(fā)現(xiàn)可疑人員及時上報，發(fā)生地質災害時要及時配合學校老師疏散學生。
2.如發(fā)現(xiàn)可疑、異常情況或惡劣天氣，要及時巡邏校園電路，重點部位要仔細巡邏，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。
3.巡邏時，為保持學校寧靜和正常的教育教學秩序，應規(guī)勸教育有關不良行為的學生，杜絕喧嘩、吵鬧、打架和不安全的情況發(fā)生，杜絕浪費、損壞公物、破壞花草樹木的情況發(fā)生。
4．放學后巡邏時，應協(xié)助學校做好清校工作，規(guī)勸個別學生離校回家，不得在校逗留。
六、其他工作。
1．學校保安人員肩負著學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業(yè)道德，要全天24小時手機保持暢通，不得擅自離崗。
2.學生在上學放學時間內(nèi)，要及時排除校門外(離校門15米內(nèi))的攤點、車輛堵塞障礙物，有效疏通學生擁擠現(xiàn)象。按時做好大門的開關工作(早上7：30準時上崗開校門，傍晚師生離校后關校門)，做到門開人在。
3.態(tài)度和藹、語言謙虛，不急不躁，認真細致；不得冷淡、刁難、取笑，不得與學生打鬧。對方態(tài)度不好，一定要耐心解釋。
4.與教師，學生或來訪者交談要說話要清楚，用詞準確、言簡易懂，不講與工作無關的話，不講有損學校形象的話。
5.教師及領導到來，應主動迎接，認真聽取老師和領導的意見，遇需要幫助的事情在保證安全的前提下提供力所能及的幫助，因影響安全不能幫助的，應主動解釋力求得到諒解。
6.各種意見或投訴、要認真聽取，弄清情況，做好筆錄，即時處理，如非本職工作范圍，即時通知責任人或向領導匯報。
7．業(yè)務訓練是保安員工作的一個重要組成部分，每位保安員都必須參加全部訓練。保安員要主動進行業(yè)務練兵，摸熟摸透與安全、消防工作相關的環(huán)境、人員、設施等等因素，掌握接待、應對基本功，以熟生巧，以提高業(yè)務知識和技能來提高工作效率。
8．完成領導交辦的其它工作，既要明確責任分工，又要加強合作。
9．妥善保管好頭盔、橡皮警棍、電棍、防暴叉等應急器械。
10．保安人員應在校長、主任的領導下，嚴格執(zhí)行好以上制度。如因工作失職，造成學校財產(chǎn)損失或人員傷亡，需承擔相應責任。
學校食堂人員工作職責。
1、準時上下班、不遲到、不早退，有病有事按規(guī)定履行請假手續(xù)，工作時間不隨便離開食堂，穿工作服不能在校園內(nèi)走動。
2、要樹立全心全意為師生員工服務的思想，認真鉆研業(yè)務，不斷提高飯菜質量，很好地完成本職工作。
3、嚴格執(zhí)行食堂各項規(guī)章制度，各人職責明確，職責范圍內(nèi)的事認真做好并把好衛(wèi)生關。
4、檢查學生用餐情況，及時反饋，提出改進措施，保證用餐的質量。
5、同志間相互關心，互相愛護，工作中相互幫助，勇挑重擔分工不明確時要聽從安排主動去做。
6、食堂工作人員人人有責，搞好食堂衛(wèi)生工作，確保食堂內(nèi)環(huán)境，餐具衛(wèi)生、安全。
7、完成學校及食堂管理人員布置的其他工作。
8、食堂后門除進原材料和倒垃圾時開，其余時間一律上鎖。
9、制止非工作人員進入食堂。
10、節(jié)約用水用電。
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第一條為加強學校衛(wèi)生工作，提高學生的健康水平，制定本條例。
第二條學校衛(wèi)生工作的主要任務是：監(jiān)測學生健康狀況；對學生進行健康教育，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣；改善學校衛(wèi)生環(huán)境和教學衛(wèi)生條件；加強對傳染病、學生常見病的預防和治療。
第三條學校應當合理安排學生的學習時間。學生每日學習時間（包括自習）超過六小時。
學?；蛘呓處煵坏靡匀魏卫碛珊头绞剑黾邮谡n時間和作業(yè)量，加重學生學習負擔。
第四條學校教學建筑、環(huán)境噪聲、室內(nèi)微小氣候、采光、照明等環(huán)境質量以及黑板、課桌椅的設置應當符合國家有關標準。
新建、改建、擴建校舍，其選址、設計應當符合國家的衛(wèi)生標準，并取得當?shù)匦l(wèi)生行政部門的許可?？⒐を炇諔斢挟?shù)匦l(wèi)生行政部門參加。
第五條學校應當按照有關規(guī)定為學生設置廁所和洗手設施。
學校應當為學生提供充足的符合衛(wèi)生標準的飲用水。
第六條學校應當建立衛(wèi)生制度，加強對學生個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生以及教室、宿舍衛(wèi)生的管理。
第七條學校應當認真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法律、法規(guī)，加強飲食衛(wèi)生管理，辦好學生膳食，加強營養(yǎng)指導。
第八條學校體育場地和器材應當符合衛(wèi)生和安全要求。運動項目和運動強度應當適合學生的生理承受能力和體質健康狀況，防止發(fā)生傷害事故。
第九條學校應當根據(jù)學生的年齡，組織學生參加適當?shù)膭趧?，并對參加勞動的學生，進行安全教育，提供必要的安全和衛(wèi)生防護措施。
學校組織學生參加勞動，不得讓學生接觸有毒有害物質或者從事不安全工種的作業(yè)，不得讓學生參加夜班勞動。
第十條學校在安排體育課以及勞動等體力活動時，應當注意女學生的生理特點，給予必要的照顧。
第十一條學校應當把健康教育納入教學計劃。學校必須開設健康教育課。
學校應當開展學生健康咨詢活動。
第十二條學校應當建立學生健康管理制度。根據(jù)條件定期對學生進行體格檢查，建立學生體質健康卡片，納入學生檔案。
學校對體格檢查中發(fā)現(xiàn)學生有器質性疾病的，應當配合學生家長做好轉診治療。
學校對殘疾、體弱學生，應當加強醫(yī)學照顧和心理衛(wèi)生工作。
第十三條學校應當配備可以處理一般傷病事故的醫(yī)療用品。
第十四條學校應當積極做好近視眼、弱視、沙眼、齲齒、寄生蟲、營養(yǎng)不良、貧血、脊柱彎曲、神經(jīng)衰弱等學生常見疾病的群體預防和矯治工作。
第十五條學校應當認真貫徹執(zhí)行傳染病防治法律、法規(guī)，做好急、慢性的傳染病的預防和控制管理工作，同時做好地方病的預防和控制管理工作。
第十六條學校把衛(wèi)生工作納入學校工作計劃，制定考核辦法，作為考評教職員工的一項內(nèi)容。
第十七條學校設立衛(wèi)生室，配備專職校醫(yī)，管理學校的衛(wèi)生工作，負責師生的衛(wèi)生保健工作。
第十八條學校衛(wèi)生技術人員的專業(yè)技術職稱考核、評定，按照衛(wèi)生、教育行政部門制定的考核標準和辦法，由教育行政部門組織實施。
學校衛(wèi)生技術人員按照國家有關規(guī)定，享受衛(wèi)生保健津貼。
第十九條學校通過各種教育形式為學校衛(wèi)生技術人員和保健教師提供進修機會。
第二十條學校應當將學校衛(wèi)生經(jīng)費納入核定的年度教育經(jīng)費預算。
第二十一條對在學校衛(wèi)生工作中成績顯著的個人，學校應當給予表彰、獎勵。
第二十二條本條例由校長室負責解釋。
第二十三條本條例自發(fā)布之日起施行。
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以辦人民群眾滿意教育為根本宗旨，堅持以人為本、服務至上，竭誠為家長服務、為學生服務，認真解決學生課后無人照管和學業(yè)無人輔導的難題，促進學生健康成長，推進教育事業(yè)健康有序發(fā)展。為滿足學生課后服務需求，緩解學生家長實際困難，完善社會服務體系，以豐富校園生活，促進學生全面發(fā)展為指導，在放學后組織學生參加作業(yè)輔導、體育鍛煉、藝術教育、興趣活動、自主閱讀，減輕家長負擔，激發(fā)學生學習興趣，促進學生身心健康成長。
課后服務在上學日放學后進行，每天2小時。冬季15:00―17:00，夏季16：00―18:00。
根據(jù)家長實際需求，可以提供1小時的延時服務。
根據(jù)家長實際需求，每天提供不同時長的課后服務供學生和家長選擇。
根據(jù)家長實際需求，提供周一至周五不同天數(shù)的課后服務供學生和家長選擇。
允許學生中途參與或退出課后服務。
課后服務主要開展作業(yè)輔導和素質拓展活動，并根據(jù)情況調整服務計劃。服務內(nèi)容主要有三大模塊：體育運動、作業(yè)輔導、社團活動。
1.體育運動是集體鍛煉30分鐘。
2.作業(yè)輔導包括自主作業(yè)和課業(yè)輔導。引導學生利用課后服務時間基本完成書面作業(yè)；對學有困難的學生，開展有針對性的課業(yè)輔導幫助。
為學有余力的學生拓展學習空間，加強閱讀指導，指導學生開展大閱讀，充分利用學校圖書室、閱覽室等資源，供學生開展自主閱讀活動。
3.社團活動包括文體活動和其他活動。組織開展藝術類、體育類校本課程，學生結合興趣愛好，采取自主選課的方式參加。把中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化類素養(yǎng)提升作為努力方向，充分利用本地文化、人才資源優(yōu)勢，設計開展體驗式、互動式、情景式活動課程。
社團活動指導教師安排：有特長的老師寫出申請，制定好活動方案內(nèi)容，向學生公示，學生自主選擇。
（一）成立課后服務領導小組
組 長：王甲文 全面領導
副組長：白金濤 全面負責
組 員：張慎強 郭立新 李道水 李濤 分工負責
成 員：全體教師 具體實施
（二）責任分工
(1)根據(jù)學校實際情況及學生、家長要求開設不同學科的課程。包括語文、數(shù)學、英語、品社、科學等學科的作業(yè)輔導課，豐富的興趣活動課及學生綜合實踐活動。
(2)檢查監(jiān)督每日課后服務情況，根據(jù)各項考核制度做好記錄，履行好自己的職責。
(3)處理課后服務期間的突發(fā)應急工作。
(4)必須在最后一名學生安全離校后方可離崗離校。
(1)負責班級課后服務學生的人數(shù)清點及記錄，對缺席學生做好原因調查與登記。
(2)負責組織好教學秩序，保障學生在課后服務期間的安全。
(3)切實減輕學生的課業(yè)負擔，不在課后服務期間講授新課。
(4)在課后服務期間，不得接打電話或隨意離開。
(1)在課后服務工作期間，凡是出校門的學生必須出具班主任簽的請假條，在監(jiān)護人看護下方可離校。
(2)外來人員在課后服務期間不得進入校園。確實需要進入學校的，必須征得值班校長同意后，和要找的人取得聯(lián)系，由所找之人帶領其進人校園，填寫好外來人員入校記錄，離校時填寫好離校時間。（疫情防控期間按要求做好相關防護）
(3)門衛(wèi)人員每天必須著裝執(zhí)器械在崗警戒，必須在最后一名學生安全離校后方可離崗離校。
學生課后服務遵循“自愿申請、班級初審、學校核準、統(tǒng)籌安排”的工作制度，在充分征求學生、家長意見的基礎上，立足需求，科學合理確定服務服務的服務時間、服務內(nèi)容、服務方式、安全措施等，并主動告知學生、家長。
1.學校以學期為單位編制課后服務計劃，提前告知家長活動內(nèi)容、費用、監(jiān)督渠道及家校責任。
2.學生是否參加服務，由學生家長自愿選擇。在自愿的前提下，由家長向學校和家長委員會提出書面委托申請，并報名登記。
3.樹立“安全第一”的意識，確保服務學生在校安全。
4.體現(xiàn)“服務至上”的宗旨，為學生提供個性化服務。
5.達到高效服務的要求，精心設計、精心安排、精心運作、有序服務、有效服務，讓學生滿意，家長放心。
6.所有參與服務人員應按照《未成年人學校保護規(guī)定》的要求，落實學校保護職責，保障未成年人合法權益，促進未成年人德智體美勞全面發(fā)展、健康成長。
7.收費標準參照《關于小學課后服務收費有關問題的通知》（新發(fā)改〔2019〕96號）標準執(zhí)行4元/天，對于家庭條件困難的學生，免收課后服務費用。學校收取的課后服務費用要全部用于對參與服務教職工的補助，做到公平、公正、公開，接受教育局、物價局、學生家長監(jiān)督。
1．加強教師管理
服務教師要樹立正確的教育觀和學生觀，為人師表，關心愛護學生；按照規(guī)定時間組織服務活動，做到不遲到、不早退，因故不能按時到崗的要及時請假；做好學生的考勤和交接工作，加強學生安全教育和管理；督促學生認真完成作業(yè)，加強對學生的個別輔導；主動與家長取得聯(lián)系，及時反饋學生情況。
2.加強學生管理
學生應在規(guī)定區(qū)域內(nèi)活動，有事必須向老師請假。要講文明禮貌，愛護公共設施，保持公共衛(wèi)生，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、安全的`學習生活環(huán)境；要認真完成課后作業(yè)，不懂的問題及時請教老師；有事離校回家必須向老師辦理請假手續(xù)。
3.加強安全管理
(1)擬訂課后服務工作方案，制定管理制度，處理課后服務工作的日常事務。
(2)配置各班課后服務人員、建立學生檔案，督導教師高質高效做好課后服務工作，不斷改進課后服務內(nèi)容與輔導方式。
(3)搞好課后服務期間學校衛(wèi)生管理，不斷提高課后服務質量。
4、建立預案、保障安全
(2)樹立“安全第一”思想。課后服務期間學校安排領導、教師值日，負責課后服務期間紀律巡視和安全檢查，及時研究解決課后服務過程中可能存在的安全隱患問題，及時處理突發(fā)事件。
(3)建立安全應急預案，完善安全事故處理程序，確保對突發(fā)事件能夠迅速有效進行處置，把風險隱患消除在萌芽狀態(tài)。嚴防避免安全責任事故。加強學生溺水防范、校車安全、食堂食品安全、校舍安全、用電安全、暴力傷害防范，深入開展學校安全風險隱患排查整治；嚴格實行“封閉式”管理，嚴防管制刀具和危險物品進入校園。
(4)筑牢校園安全屏障。嚴格落實領導帶班值班制度，守牢校門口安全第一道防線。
1.課后服務費用主要用于參與課后服務教師績效工資分配,不得挪作他用。費用使用情況要接受社會和家長的監(jiān)督。
2.參與課后服務的教職工，在工作量計算、評先樹優(yōu)、職稱評聘中予以優(yōu)先。
3.參與課后服務的教師實行“彈性上下班”，因參加課后服務而產(chǎn)生的加班時間，可以在調好課的情況下于第二天上班時間執(zhí)行彈性管理。
4.為參與課后服務的工作人員購買人身意外保險。
學校總務處工作管理制度篇四
從總務工作的內(nèi)容和任務來看，學校的基本建設是第一位的工作，是總務工作管理其他內(nèi)容的基礎，是學校建設的百年大計。
一、基本建設用地的選擇，長遠的規(guī)劃，校舍建設的方案，都要以教育方針，學校事業(yè)的長遠規(guī)劃和廣大師生員工的切身利益為依據(jù);以有利于教學，有利于生活，有利于健康為原則。
二、教室、實驗室和圖書館(室)是校舍的主體建設，首先是教室，是廣大師生教與學的場所。必須根據(jù)教與學和生理學的要求確定合理優(yōu)化的教育面積，桌椅布置、采光通風、人員流通和衛(wèi)生清掃等設施。實驗室和圖書館也要達到這些要求。
三、食堂是廣大師生的重要生活福利場所，是保證健康的基礎條件，是學校教育和教學的保證條件。食堂的建設一定要做到坐著用餐，即使是簡易的桌椅也可以，這對學生的健康很重要。廚房的設施應注意衛(wèi)生條件，嚴格操作制度，盡量減少炊事員笨重的體力勞動。
四、運動場地和固定的運動設施是重要的基本建設，這不僅是體育課所必需的，而且是集體活動、鍛煉身體不可少的，必須按照學生的比例和體育的要求進行建設。
五、校園的綠化、修飾是美育的基本建設，也是創(chuàng)造使人舒暢地工作、學習和生活環(huán)境的必要條件。必須根據(jù)教育得要求進行設計、規(guī)劃和建設。
愛護公物規(guī)定。
一、愛護公共設施，未經(jīng)領導許可，不得外借。
二、愛護花草樹木，不得隨便進入綠地和攀枝砍伐。
三、不準在墻上課桌上亂刻亂畫。
四、教室、寢室及其附設用品管理責任到人。
五、損壞東西照價賠償，故意損壞，加重處罰。
財產(chǎn)賠償制度。
一、教育師生養(yǎng)成愛護公物的好習慣。各班要建立愛護公物制度，建立好人好事登記簿。
二、以班級、處室為單位，專人負責管理。學校定期檢查評比，將。
檢查結果公布于眾，并作為文明班隊、教職工評優(yōu)條件之一。
三、不得在桌凳上胡寫亂畫，課桌凳要責任到人，一旦損壞，照價賠償。
四、一切公共財物若有損壞或丟失，除照價賠償外，還應根據(jù)情節(jié)給予批評教育，直至處分。
五、財產(chǎn)保管人、使用人，若因失職保管不善或使用不當，而造成損失，要照價賠償或酌情罰款。
學校一切財產(chǎn)一律由總務處分配、管理、掌握使用。建立完整的校產(chǎn)檔案，每搞一次校產(chǎn)狀況報告向學校分管領導匯報。
一、對各處室、教室，以及其他公用房屋使用的財產(chǎn)，一律由學校根據(jù)需要逐步配齊。
二、為了明確責任，凡因工作需要配備財產(chǎn)的處室，必須選一名財產(chǎn)管理負責人，對所配的財產(chǎn)進行登記、清查和管理，如有損壞或遺失，要及時報損，或視情況賠償。
三、凡學校配給使用的財產(chǎn)，不論什么情況和原因，不得私自轉借。
四、凡屬學校配給的財產(chǎn)，屬正常消耗損壞的，一定要以舊換新，同時填好更新?lián)Q舊單，經(jīng)管理人員同意后方更換。
五、財產(chǎn)的添置必須由校長批示，多人負責，并辦理驗收登記手續(xù)，方能投入使用。
一、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，學校食堂必須取得衛(wèi)生許可證后方可經(jīng)營，食品從業(yè)人員每年體檢一次身體，持有效的健康證和培訓合格證后方可上崗，凡有傳染病者，堅決予以辭退。
二、進入食堂的各種原料，全部實行定點采購，確保食品質量。
三、學校領導要經(jīng)常檢查飯菜質量，抓好衛(wèi)生制度落實，保證學生就餐。嚴禁閑雜、生人進入食堂。
四、餐后要全面清潔打掃，經(jīng)常保持室內(nèi)外地板、墻壁、天花板、灶臺、案板、飯臺、廚柜、餐具、容器清潔，用具擺放有序，防塵、防蠅、防鼠設施齊全，食堂內(nèi)無鼠、無蠅，食堂周圍無垃圾，無污染、無雜物。
五、定時做好餐具消毒工作，防止交叉污染；餐具做到一洗二清三消毒四保潔，食品實行“五隔離”，即主食與副食、生與熟、成品與半成品，食品與雜食，食品與鼠藥、農(nóng)藥隔離，不得混放；生、熟食刀案及冷葷配餐用具必須分開專用，并有明顯標志。
六、制定食品留制度，飯菜留樣必須堅持48小時。
七、學校每月都要對食堂管理、環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、后勤服務等工作進行一次全面督導檢查，總結經(jīng)驗，查找不足，改進工作。
八、按學校作息時間準時開飯，沒有特殊原因，不準提前或推遲開飯。
九、加強對食品從業(yè)人員的教育，經(jīng)常進行營養(yǎng)、衛(wèi)生、職業(yè)道德和法治紀律教育，努力提高從業(yè)人員的政治、業(yè)務水平，樹立愛崗敬業(yè)精神。
門衛(wèi)管理。
為了維護學校正常的教學秩序，保障學校財產(chǎn)和師生人身安全，特作以下規(guī)定：
1、校外人員進入學校必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并經(jīng)門衛(wèi)值班人員同意后方能進校。否則，門衛(wèi)工作人員有權加以阻攔。
2、騎自行車出入校門，一律下車。自行車入校必須在指定地點停放。非本校教職工的自行車應停放在車棚內(nèi)。任何人的自行車不得駛入教學區(qū)。
3、非本校機動車輛入校必須經(jīng)門衛(wèi)同意。所有車輛進校后均需慢行，不得鳴笛，不得駛入教學區(qū)。
4、各類商販不得以任何借口進入校園或在學校門口擺攤叫賣。
5、攜帶物品出校（如電視機、收錄機等）必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并說明情況。屬學校財產(chǎn)必須持有學?？倓仗幇l(fā)放的證明。否則，門衛(wèi)有權追問并扣留。
6、上課期間，學生不準外出（如需外出，必須由老師或家長陪伴）。家長接送小孩，車輛不要開進校園（下雨天除外）。
7、在校園內(nèi)進行大型活動，需學校領導批準方可使用，但必須服從管理人員的指揮。
8、任何人進入校園，都要遵守上述規(guī)定。對拒不服從管理，無理取鬧，情節(jié)嚴重者，學校保衛(wèi)人員將采取必要的強制手段維護學校治安，或將其送社區(qū)治保室處理。
1、學校水電由學校統(tǒng)一管理，學校水電安裝、維修由指定人員實施，線路安裝必須規(guī)范化，做到定期檢查，及時維修，確保安全。
2、節(jié)約用電，出操、集會或室外授課必須關燈、關風扇，放學時要關燈、關風扇、關電腦、電視，切斷電源，放假要關總電源。
3、珍惜用水。如廁后沖水、洗手要關好水龍頭，防止滴水或水長流現(xiàn)象，養(yǎng)成節(jié)約資源的習慣，增強環(huán)保意識。
1、校園綠化要系統(tǒng)地整體規(guī)劃，持之以恒地搞校園綠化建設和管理。
2、師生要愛護花木、草坪，嚴禁攀樹折木，采摘花果，掏鳥窩。
3、保護樹木生長、凈化、美化，綠化校園，嚴禁在校園內(nèi)焚燒枯葉、廢紙、雜物等。
4、校園內(nèi)的一切花草樹木，任何人不能私自更動，如需要更動必須征得校長同意。
5、定期對花草樹木進行除蟲、施肥、澆水、修剪。
6、各班每天對校園衛(wèi)生包干區(qū)進行兩次清潔，主要掃除垃圾、清楚雜草、清理積水，確保有一個良好的學習、工作、活動環(huán)境。
7、保持校園環(huán)境整潔、美觀，請不要隨地吐痰、口香糖，不要亂扔垃圾、紙屑、瓜皮果殼、食品飲料包裝袋。
8、做文明學生，大小便后要沖水、洗手，不亂涂亂刻亂寫，不做有損文明形象的事。
黑溝學校。
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總務處在分管校長的領導下開展工作，總務處人員必須遵守學校的一切規(guī)章制度，積極維護學校利益，愛惜學校財物，秉公辦事，及時合理地處理隨時出現(xiàn)的問題。
一、協(xié)助校領導制定學校財務預算，監(jiān)督預算的執(zhí)行。制訂并執(zhí)行各類財務管理制度。
二、負責基建工程的前期準備工作及施工質量監(jiān)督。管理學校維修和學校房屋使用。
三、定期檢查學校的水、電路，根據(jù)季節(jié)進行維護，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，嚴格執(zhí)行水、電管理制度，保證學校的水、電氣正常供應。
四、負責校園內(nèi)的所有環(huán)境衛(wèi)生。
五、負責學校辦公用品的采購，各類物品及材料的驗收和入庫建帳。管理學校固定資產(chǎn)帳及各類其他物品總帳，嚴格執(zhí)行物品的領、借、發(fā)制度。杜絕物品流失，養(yǎng)成物品浪費。
六、負責制定綠化方案計劃，并經(jīng)學校領導批準后負責具體實施。負責學校樹木花卉的植、管、修工作。按學校規(guī)定美化校園的建設。
七、完成校領導分配的其他任務。
學校總務處工作管理制度篇六
鄉(xiāng)村少年宮副主任協(xié)助少年宮主任工作，全面完成少年宮教育教學任務，不斷提高教育教學質量，其主要職責是：
一、協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任制定、貫徹和落實少年宮工作計劃，制定并實施培訓和陣地活動計劃，做好學期和年終業(yè)務工作總結。
二、組織和管理教學工作，有計劃地組織教師進行教研活動，認真學習兄弟鄉(xiāng)村少年宮的教育經(jīng)驗，合理安排教師文化學習和業(yè)務進修，審查教師的學科計劃和備課筆記，定期檢查落實情況。
三、建立特色班學員管理制度。負責報名、編班、考核、獎懲等工作，安排好特色班課程表和本鄉(xiāng)村少年宮工作活動總表，并及時修正調整。
四、搞好教師隊伍建設，做好專業(yè)教師的考核管理工作和鄉(xiāng)村少年宮校外輔導員的聘任工作，建立健全教師業(yè)務檔案。
五、加強同其他鄉(xiāng)村少年宮各學校的.業(yè)務聯(lián)系，利用節(jié)假日和中心活動，組織協(xié)調好少年宮內(nèi)外的文藝、科技、美術等各種表演、競賽及全區(qū)性的大型活動。
六、不斷加強和改善教學管理，健全各種教學制度。逐步達到教學管理規(guī)范化、科學化、條例化、制度化。
七、副主任協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任開展工作，主任不在時，由副主任主持宮內(nèi)活動。
學?？倓仗幑ぷ鞴芾碇贫绕?/strong>
1、對人民的教育事業(yè)無限忠誠，有高度的事業(yè)心、責任感，堅持總務工作為教書育人和教職工服務的方向，保證教學工作的物資設備。
2、負責學校的日常管理，制定和組織實施學?？倓展ぷ饔媱?，做好總務工作的總結。
3、加強財務工作的管理。嚴格執(zhí)行國家財務制度和上級教育行政部門的有關財務工作的規(guī)定，健全財務管理賬目。
4、領導和組織體育、衛(wèi)生工作，努力改善教學衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生，培養(yǎng)學生良好的體育鍛煉習慣和衛(wèi)生習慣，增強學生體質。
5、要以服務教學、服務教師、服務學生為宗旨，為學校的教育教學工作做好強有力的保障。
6、健全財產(chǎn)管理制度。對購進的財產(chǎn)要按時入賬，定期與財產(chǎn)人員對帳，做到帳物相符。對教室內(nèi)的物品，做好開學、期中、期末的交接、檢查、驗收工作。
7、加強學校食堂管理，經(jīng)常深入食堂督查，按制度、規(guī)程辦事。
8、貫徹勤儉辦學的原則。負責管理和維修學校的校舍、場地和設備，不斷改善辦學條件，搞好校園綠化、美化工作，創(chuàng)建一流的'校園環(huán)境，為師生提供舒適的學習工作樂園。
9、加強門衛(wèi)管理，搞好學校安全保衛(wèi)工作。
小學暫行工作條例（草案）第四十三條規(guī)定：“全日制中小學一般設教導、總務兩處和辦公室……協(xié)助校長工作?！蓖瑫r并規(guī)定在校長領導下的校務會議，總務主任是當然參加成員。條例明確了總務處是學校的一個職能部門，它在學校中的作用主要是：
（1）保證為教師和學生提供一個良好的教學和學習條件，并隨著國家經(jīng)濟的發(fā)展，不斷加以改善，以利全面貫徹教育方針，不斷提高教育質量。這個“條件”指：校舍、場地、各項教學儀器、圖書、文體設備、家具設備、生活保健設施、各項教學器材、文具紙張、良好的環(huán)境以及生活供應等等，都是學校開展工作的必要物質基礎，尤其是教學設備的好壞或有無，將直接關系到教育質量。總務部門還要不斷改善生活供應，幫助教師解除后顧之憂，使其專心致志地搞好教學，提高教育質量。
（2）管理育人?？倓杖藛T在日常管理工作中，以自己的職業(yè)道德、文明行為和管理技能，配合班主任的教育，使學生懂得學校的各項設備是教學的物質基礎，培養(yǎng)他們的勞動觀念和愛護公共財物的良好品德。
（1）搞好總務管理是辦好學校教育的基礎。教學科研、思想政治工作和總務管理，是學校全部工作的三個重要組成部分。其中，教學和科研是中心，思想政治工作是統(tǒng)帥，總務工作是基礎和保證。如果沒有總務管理工作，教學科研和思想政治工作失去了物質基礎，是進行不了的。
（2）搞好總務管理是提高教育投資效益的重要途徑。學校的經(jīng)濟效益也同物質生產(chǎn)部門的經(jīng)濟效益一樣，有一個“投入”與“產(chǎn)出”間的比較。在投入方面同樣需要考慮勞動消耗和勞動占用兩大因素，在產(chǎn)出方面也必須考慮量和質的因素。主要有三個方面：
第一，關系到勞動消耗的多少。把服務工作搞上去，可以節(jié)省教師、學生的大量時間。
第二，關系到勞動占用的多少。加強學校財產(chǎn)物資的管理，就能充分挖掘財產(chǎn)物資的潛力，提高物資設備的利用率，從而以較小的勞動占用取得最大的出人才出成果的效果。
第三，關系到出人才出成果的數(shù)量和質量。不斷加強和完善計劃統(tǒng)計、財務會計、業(yè)務技術核算的基礎工作，切實做到事事、處處、時時、人人都講求經(jīng)濟效益。
（3）搞好總務管理是穩(wěn)定學校秩序的重要條件?？倓展芾淼囊粋€重要職責，是為這樣一個大集體創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和生活條件，解除師生員工的后顧之憂，從而穩(wěn)定整個學校的工作秩序、學習秩序和生活秩序。
學?？倓展芾砉ぷ鞯脑瓌t，是總務管理活動必須遵循的共同行為準則，是學校管理者管人、管事、管物、管財?shù)男袆訙蕜t。
1、政治思想領先的原則。
做好總務工作，必須提高總務管理人員的政治思想素質，遵循思想領先的原則。
首先，必須做好總務管理人員的思想工作，教育他們熱愛本職工作，樹立事業(yè)性和責任感，對本職工作勤勤懇懇，忠于職守，樹立全心全意為教學為師生服務的思想，具有廉潔奉公，任勞任怨、甘當配角、甘做教育戰(zhàn)線上的無名小卒的獻身精神。
其次，必須滲透到實際工作中去。如學校經(jīng)費管理要堅持實事求是，要認真貫徹執(zhí)行上級有關收費規(guī)定，做到收費合理，帳務公開，隨時接受上級主管部門和師生審計監(jiān)督。不以簡單的“違者罰款”或訓斥為手段，提高學生愛護公物的自覺性。
2、為教學服務的原則。
學校工作以教學為主，是每個學校工作人員所必須嚴格遵循的重要原則。
2）根據(jù)學校各個階段的特點，主動積極地做好各項總務后勤工作，使總務工作與學校教學工作緊密配合、協(xié)調一致。例如，開學初首先要及時發(fā)放書簿，安排好教室、課桌凳，收好管好學生所繳的一切經(jīng)費，供應開學初的教學用品等，為學校教學工作順利進入正常階段作出總務后勤保證。
3）及時收集信息，堅持調查研究，努力改善和創(chuàng)造良好的學習、工作和生活環(huán)境，使師生把精力集中于教學上。
4）總務工作始終為教學服務，就必須對總務人員進行教育理論的教育，確立后勤為教學服務的信念，同時，要引導總務人員深入教學第一線，熟悉教學規(guī)律，這樣才能做到想教學所想、急教學所急，更好地為教學第一線服務。
3、為師生服務的原則。
要求總務后勤工作盡量想方設法解除師生的后顧之憂，為師生創(chuàng)造學習、工作、生活上的各種方便。例如，新教師分配到校第一件事就要安排好他們的吃、住，保證住得舒適，吃得滿意，這樣才能使新教師有精力投入到教學上去。創(chuàng)造條件，努力改善辦學條件，為師生創(chuàng)造通風、采光較好的住宿條件，努力辦好食堂，提高飯菜質量和服務質量，讓師生有更多的時間和精力投入到緊張的教學活動中去。
堅持為師生服務，總務后勤人員還要克服服務工作低人一等的自卑思想。甘做配角，心甘情愿地為師生服務，要注意服務態(tài)度、服務質量，做到誠實待人，語言文明。
4、從實際出發(fā)的科學性原則。
從客觀存在的事物出發(fā)結合學校教育、教學的特點，用科學的方法，高效率、高質量地開展總務后勤工作。
糾正認為總務工作是雜務工作，只要腳勤、手勤，無須講科學性的錯誤認識，總務工作服務的對象是學校教學，學校教學本身就具有科學性。例如，學校在添置教學用具、教學儀器時都要考慮到是否適合學校教學的實際，是否符合學生的年齡特點和身心發(fā)展的要求。又如學校的整體規(guī)劃、環(huán)境綠化、基本建設等工作，都具有科學性。
5、勤儉節(jié)約，廉潔奉公的原則。
勤儉節(jié)約是辦一切事情的基礎，也是總務管理的基本方針，總務工作更要本著勤儉節(jié)約的原則，讓有限的經(jīng)費發(fā)揮更佳的效益。
做好經(jīng)費的預算編制等工作。在學校財力的可能保證教學經(jīng)費的前提下，編制預算計劃，統(tǒng)籌兼顧，保證重點，照顧一般，盡量做到少化錢多辦事。健全審批制度，精打細算，引入競爭機制，對大型物品的采購，采用招投標，充分體現(xiàn)公開、公平、公正。
在學校財產(chǎn)管理中要建立學校財產(chǎn)管理制度。在保管過程中要進行經(jīng)常性的檢查、維修，做到物盡其用。對學生要進行勤儉節(jié)約的教育，從節(jié)省一滴水、一度電、一張紙、一塊玻璃開始，使學生明白辦學需要勤儉，勤儉為了更好地辦學的道理。
（1）物品登記驗收制度。
學校財產(chǎn)建立財產(chǎn)冊和分類帳，固定資產(chǎn)逐一登記造冊，凡購進的一切物品都要及時入帳、入庫并進行分類登記，購進、領出建立驗收經(jīng)手制度。物品采購，驗收、入庫、入帳三個環(huán)節(jié)要相互制約，嚴防出現(xiàn)漏洞。
學校財產(chǎn)原則上實行專人保管，并建立相應的保管使用清冊。采用部門負責制，各部門都有確定主要負責人，總務處將有關的物品分發(fā)到各主要負責人，教師領取物品時，向各負責人寫出物品領取清單，分管負責人簽字后由總務處發(fā)放，保管員根據(jù)物品領取單發(fā)放并做好發(fā)放登記。
總務處每學期對全校所有資產(chǎn)進行一次檢查，（班級財產(chǎn)每學年登記造冊，期未對照檢查）發(fā)現(xiàn)遺失和損壞要追查原因。如失責或故意損壞或遺失，要追究當事人的責任，根據(jù)情況酌情賠償。堅持定期或不定期的盤點和維修?？倓仗幎ㄆ诮M織管理人員和其他有關人員對校產(chǎn)及設施進行盤點、檢查，了解使用保管情況，并向校長提出和報廢報告。維修工作一般安排在寒暑假進行，急需修理的則及時修理。
2、教學用品的供應制度。
（1）每學期的開學之前，總務處應予先考慮全學期的教學辦公所需要的物品，尤其是教材、教輔更要分發(fā)及時，以保證能按時正常開學。
(2)既要保證供應及時，又要注意克服不必要的浪費。
3、物品借用制度。
（1）物品借用人打借條由學校主管后勤副校長簽字批準。要明確使用期限，聯(lián)系電話。
（2）保管員須憑有領導簽字的借條外借相應物品，收回之后,認真檢查是否損壞,如有損壞及時處理.對到期不還者要及時通報相關領導。
（3）未經(jīng)領導批準不得私自外借。
4、賠償制度。
期末，總務處會同班主任對教室物品及使用情況檢查一次，對因責任事故損壞的桌椅、門窗、玻璃等要按價賠償。
師生員工所借公物（如圖書、儀器、樂器、體育器材等）如有損壞和遺失，按有關規(guī)定賠償。
保管室存放的物品，如因不負責或不遵守操作規(guī)程而造成人為損壞和丟失的，由保管人員負責賠償。
工作人員調出，所借所用公物要如數(shù)收回，不得帶走或轉讓他人，缺少、損壞的要按價賠償。
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為了保證茶水灶供水質量，保障師生身心健康，特制定如下規(guī)定：
1、茶水灶要按照學校規(guī)定的打水時間供水。
2、每次供水必須保證開水溫度達到95℃以上，若發(fā)生水溫不達標賣給師生者，學校將以50元罰款論處。
3、鍋爐房和浴室要經(jīng)常用“84消毒液”消毒、清洗，保持整潔、干凈，防止傳染病的流行。
4、鍋爐房的經(jīng)營業(yè)主要在供開水時間維持好秩序，自覺排隊；有人洗浴時要調好水溫，嚴防不安全事故發(fā)生。因玩忽職守而造成的事故，由經(jīng)營業(yè)主承擔責任，情節(jié)嚴重的要移交司法機關，追究其法律責任。
5、明確收費標準，不準亂漲價，亂收費，價格由學校作宏觀調控。若出現(xiàn)亂收費現(xiàn)象，學校將處以10—50元的罰款。
6、茶水灶經(jīng)營業(yè)主要按時按量在水井中投入漂白晶消毒，保證師生的飲用水質量。
7、要經(jīng)常檢查井蓋和水塔蓋有無異?，F(xiàn)象出現(xiàn)，嚴防投毒事件的發(fā)生。
8、茶水供應屬服務性工作，服務態(tài)度要熱情，服務質量要高雅，環(huán)境衛(wèi)生要整潔。
9、經(jīng)營業(yè)主要愛護學校的公共財物，遵守學校的一切規(guī)章制度。不違法亂紀，不參與賭博，不酗酒鬧事。
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1、管理人員包括管理員和班長，負責食堂炊事人員的招聘。開學前管理員與班長向校內(nèi)外招聘炊事人員9名、鍋爐工1名，要求聘用人員身體健康，思想端正，能勝任所聘工種的工作。所有聘用人員需報主管領導審核備案，一經(jīng)聘用，所有人員需交一百元押金并簽訂工作合同方可上崗。
2、管理員組織、領導炊事員辦好食堂，全面安排工作，定期組織炊事人員學習，提高員工素質，做好服務工作。負責炊事人員的考勤、考績工作，并做好記錄。
3、班長組織、領導炊事員做好成本核算、確定合理價格、保證飯菜質量和數(shù)量、做好操作間和售菜間的所有工作。
4、炊事人員的工資由三部分構成：基礎工資500元，常規(guī)工資100元，獎勵工資100元，其每月工資總數(shù)不得超過700元。鍋爐工工資每月600元。每月實際工資將根據(jù)員工的工作態(tài)度、工作紀律、工作效果等由管理員進行核算，報主管領導審核簽字后發(fā)放。出現(xiàn)以下情況對管理員進行扣款：炊事人員私開小灶、私自炒菜扣除管理員和班長10元，有問題炊事人員越級反映管理員和班長扣5元，因炊事人員無理取鬧影響食堂正常秩序者扣除管理員和班長50元。
5、管理員要充分調動炊事人員的積極性，要求他們服務熱情周到，主副食調配合理，不斷提高飯菜質量，并保證分飯分菜公平合理。經(jīng)常召開各班生活委員的會議，聽取學生對食堂工作的意見，不斷改進工作，提高服務質量。每月定期安排好一次學生加餐工作，如果出現(xiàn)不安排的情況或安排不當扣管理員50元。
6、管理員嚴禁亂拉亂拿食堂物品，嚴禁多吃多占或請無關人員到食堂吃喝。出現(xiàn)一次扣管理員10元。
7、接受主管領導安排的其它工作。
8、管理員是食堂財產(chǎn)、物資、食品等管理的主要責任人，負責對財產(chǎn)進行管理，對購進物資的質量、數(shù)量進行驗收，確保食品衛(wèi)生安全，確保數(shù)量到位，并對價格進行監(jiān)督。
9、貨物進、出庫房必須實行進出物品登記制度，建立臺賬。管理員應堅持原則，大公無私，不弄虛作假，不私占便宜，不拿原則做交易。進貨有進貨來源、出售單位（人）、大宗采購物品需審核出售單位的資質和許可證、所有物品必須有生產(chǎn)日期和保質期、進貨人簽字等，把好質量關，對數(shù)量不足和質量較差的物品，不簽字驗收，出貨有物品名稱、數(shù)量、領貨人簽字。嚴格按財務制度辦事，作到食堂賬目清楚，手續(xù)齊全，日清月結，每月進行一次結算。如發(fā)現(xiàn)一次記錄不詳實，扣管理員5元。
10、管理員必須妥善保管進庫物資，做到“五防”（即反腐爛、防霉變、防鼠、防蟑螂、防蠅），同時應將物品歸類存放，如大米、面粉必須離墻壁、地面各20厘米等，干貨、濕貨、生、熟食品必須嚴格分類存放，各類貨物必須擺放在貨品架上。如發(fā)現(xiàn)腐爛、霉變、變質的物資應及時清除出庫（管理員有責任在保障供應的情況下盡量避免物資積壓，減少損失）。對存放物資不合理、沒有及時清除腐爛、霉變、變質物資等扣管理員10元。
11、嚴禁易燃、易爆、有毒、有害物品進入庫房。非庫房管理人員及閑雜人員嚴禁進入庫房。每周必須用藥物對庫房內(nèi)進行消毒。
12、管理員根據(jù)學校的《食堂安全管理制度》，完善相應的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設施。保證學生的膳食安全和食品安全。
13、要求炊事人員到當?shù)匦l(wèi)生防疫部門進行健康體檢，領取合格的《健康證》后方可上崗工作，發(fā)現(xiàn)傳染性疾病癥狀及外傷性感染的人員應立即上報學校勸其辭崗。要求炊事人員平時應保持個人衛(wèi)生，穿戴清潔的工作衣帽，銷售直接入口食品時，必須使用售貨工具。
14、保持食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，經(jīng)常組織和檢查炊事人員對餐具用具進行清洗消毒，生熟案板刀具要分開存放。供應學生的膳食應注重營養(yǎng)搭配，保持新鮮，嚴禁向學生供應有毒、有害、腐爛、變質、過期食品；新鮮的瓜果蔬菜要認真清洗；嚴防食物中毒或農(nóng)藥中毒。如發(fā)生食物中毒，管理員負相應經(jīng)濟、法律責任。
15、管理員要協(xié)同炊事人員認真做好防盜、防火、防毒、用電用氣安全，不準私拉亂接電源；開油鍋人員不得隨便離開，防止發(fā)生事故。電器、制冷設備應定期檢修，要求鍋爐工嚴格按照操作規(guī)程進行操作，定期對鍋爐及其設備進行檢修。
16、管理員要定期或不定期對食堂的相關設備進行登記、檢查、維護和添置。購進的設備，必須按照規(guī)格、型號、單價、廠牌、編號、購入年月登記建檔，妥善保管使用說明書，以備按章操作和維修。指導使用者要了解和熟悉設備的性能，嚴格操作規(guī)程。使用設備前，必須認真檢查不安全因素，確定沒有障礙后方能開機。發(fā)現(xiàn)問題及時向學?？倓仗巿蟾?，總務處負責半年對所有設備進行一次檢修，嚴禁私自拆裝維修。機器或設備運行中，必須有專人看管，嚴禁聊天、打鬧，不準用手觸動機器內(nèi)面團、絞肉等物。使用電器時，必須注意安全，發(fā)現(xiàn)電線破裂或短路時，應立即切斷電源，聯(lián)系電工修理。非電工者不得隨意修理。
學校總務處工作管理制度篇十
1、按學校規(guī)定上下班。食堂工作人員必須遵守學校勞動紀律，堅持出滿勤，不得缺崗；因私事離崗，必須事先請假，經(jīng)主管領導批準，且自己請好人代崗方可。擅自離崗的，有一次扣40元。
2、認真參加考勤。食堂工作人員必須按時到崗，不遲到、不早退，對食堂工作人員到崗情況實行考勤，由主管領導考勤。遲到或早退，有一次5元。
3、嚴格遵守衛(wèi)生要求。食堂工作人員必須嚴格遵守教育部、衛(wèi)生部聯(lián)合頒發(fā)的《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》之中的“食堂從業(yè)人員衛(wèi)生要求”。不安要求做的，視清潔輕重，酌情扣20-----50元。
4、做好飲食衛(wèi)生。食堂工作人員必須搞好食堂飲食衛(wèi)生，及時對炊具、餐具等進行清洗，并按規(guī)定及時進行消毒，隨時保持煮菜煮飯間及操作間的整潔。
檢查發(fā)現(xiàn)有一處不衛(wèi)生的，扣責任人津貼5元。有一次不消毒的，扣責任人20元。由此造成后果（如造成學生生病、被上級部門批評、被衛(wèi)生監(jiān)督所查出問題并罰款等）的，責任自負，并同時執(zhí)行我校其它制度。
5、食堂工作人員必須搞好集體衛(wèi)生和個人衛(wèi)生。每個人負責的衛(wèi)生包干區(qū)，要按時、認真打掃。不能按時打掃的，有一次扣責任人10元；打掃不干凈的，有一處扣5元。并在最短時間內(nèi)進行整改。如整改不到位的，將二倍扣款。依此類推。
每個人要做好個人衛(wèi)生。工作時間穿工作服，戴工作帽，并做到及時更換與清洗，衣帽上無污跡。有良好的個人衛(wèi)生習慣，能定時洗頭、理發(fā)、剪指甲。工作場所不抽煙，不吐痰。更衣間自己的物品擺放整齊，室內(nèi)衛(wèi)生狀況優(yōu)良。有一處不符合要求的，將扣責任人20元。
6、食堂工作人員必須盡職盡責做好各自的本職工作履行好《食堂崗位責任制》，對于失職的工作人員按學校有關規(guī)定進行處罰。
7、愛惜各種食堂用具。食堂工作人員要愛惜食堂炊具、用具及食品，屬人為損壞或造成浪費的要二倍賠償。
8、廉潔奉公。不占用公家財物。食堂工作人員不能在食堂拿物借給他人或自己拿回家中，違者處以所拿物品二倍罰款，并作書面檢討。
9、接受管理、分工合作。自覺接受總務處的管理，接受意見誠懇虛心，并能及時改正錯誤。努力做到分工不分家。不服從分配工作的，有一次罰款100元。
10、分工合作，搞好團結。與同事分工合作，關系和諧，無鬧個人矛盾現(xiàn)象。如出現(xiàn)鬧矛盾現(xiàn)象的，雙方都要罰款50元。
11、操作規(guī)范。嚴守食堂食品加工操作規(guī)范及各項衛(wèi)生要求，工作效率高，無失職行為。有失職行為的，追究相關人員的相關責任。在賠償損失后，罰責任人100元。
12、遵守制度。能規(guī)范執(zhí)行學校規(guī)章制度，在上班時間不做其他與工作無關的事。未經(jīng)允許，做與工作無關的事情，如下棋、打牌、外出等，將扣責任人10-50元。因此影響工作的，將加倍罰款。
13、服務態(tài)度。要提高服務態(tài)度，提高服務質量。要服務態(tài)度優(yōu)良，語言文明，態(tài)度和善，耐心細致，服務到位。不得體罰或變相體罰學生，不得侮辱學生。因人為原因（如恐嚇、刁蠻等）造成學生離住或退住的，在賠償損失的情況下，有一次扣責任人10元。要微笑對待每一名學生，不得對學生冷言冷語。有一次50罰款當事人元。
14、滿意評價。師生滿意率高，無師生、家長投訴。如被投訴的，在核準情況后，有一次將罰款當事人元，兩次以上的，二倍罰款。一學期被投書達到505次以上的，經(jīng)查實，的確服務態(tài)度不好的，當事人將被辭退，或自然成為下學年度的緩聘人員候選對象。
15、安全生產(chǎn)。注意用電、用火的安全，嚴格按規(guī)范進行各項操作。下班前仔細檢查，關閉相應電源開關及各種閥門。如因失職造成火災等事故的，或造成被盜等后果的，失職人員將承擔所有的責任。用電、用火有一次不按要求做的，將罰款當事人10元；下班有一次不按時鎖門、關閉電源和閥門的，將罰款當事人20元。
16、臨時工作。保質保量地完成學校安排的一些臨時性突擊工作及其它雜務工作。接受工作主動，不推托。
17、維護利益。發(fā)現(xiàn)問題及時反映，發(fā)現(xiàn)漏洞及時補缺；自覺維護學校利益。
18、勤儉節(jié)約。節(jié)約水電，節(jié)約糧食，有意識地避免浪費。如有故意浪費集體糧食等資產(chǎn)的，將倍賠償；情節(jié)嚴重的，當事人將被辭退，或自然成為下學2年度的緩聘人員候選對象。
學?？倓仗幑ぷ鞴芾碇贫绕?/strong>
為不斷推進我校創(chuàng)建“無煙學?！惫ぷ?，保障師生健康，凈化校園環(huán)境，根據(jù)“上海市教育系統(tǒng)貫徹落實《上海市公共場所吸煙條例》實施方案”的通知相關內(nèi)容要求，結合我校實際，特制定如下控煙管理制度：
成立由校長擔任組長，黨總支書記、分管副校長擔任副組長，工會主席、總務主任、政教主任、各年級組長以及學校衛(wèi)生老師為組員的控煙管理領導小組。
全面領導學?？責煿ぷ?，廣泛宣傳落實控煙制度，積極開展吸煙有害健康的宣傳教育活動，大力宣傳禁煙的好處，使之人人都知曉“吸煙可導致心腦血管疾病和癌癥”的知識，使不吸煙成為師生員工的自覺行為。
1、充分利用健康教育、宣傳欄、宣傳櫥窗、控煙海報等多種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育，充分利用“世界無煙日”等重大活動大力開展吸煙危害性的宣傳教育，教育引導全體師生珍愛健康、拒絕煙草。
2、校園內(nèi)全面禁止吸煙，校門口、門衛(wèi)室、會議室、圖書館、室內(nèi)籃球館等專用場所設置醒目的禁煙標識，辦公室、會議室等場所全面嚴禁擺放煙具；校園內(nèi)做到室內(nèi)無吸煙者，地面無煙蒂和煙灰。
3、做好本校工作人員及來訪人員的控煙干預工作，吸煙者做到不敬煙、不勸煙，客人遞煙應婉言謝絕。發(fā)現(xiàn)本校師生及來訪人員吸煙現(xiàn)象，每位師生都有義務和責任上前阻止，制止其不文明行為，并及時向學?？責煿ぷ黝I導小組反映。
4、在做好日常控煙工作的同時，加強對此項工作的檢查、監(jiān)督，實行嚴格的考核管理?？責煿芾眍I導小組成員定期或不定期在校園開展巡查，對禁煙控煙制度的落實情況進行監(jiān)督。
1、在學校校園內(nèi)吸煙者一旦被發(fā)現(xiàn)，將進行勸阻和教育。發(fā)現(xiàn)第一次吸煙進行批評教育，第二次進行通報批評，第三次以上（含三次）每次罰款200元。
2、經(jīng)常在學校公共場所吸煙教育無效者，取消本年度評優(yōu)評先資格，對嚴重違反學?？責熞?guī)定的，在年終考核時予以降低考核格次。
學校總務處工作管理制度篇十二
二、根據(jù)上級要求和學校計劃，制訂切實可行的總務管理學期和學年工作計劃，并做好學期和學年。
總結。
工作，編制年度預算。
三、
主持總務工作會議，組織和領導總務人員進行政治、業(yè)務學習。
五、審批各項支出，要堅持原則。要理好財，管好家，保證。
教學。
供應。
六、全面掌握學校財產(chǎn)，及時做好設備的處置和增添工作。
七、要著重抓好生活，特別要領導和督促食堂工作人員，辦好師生食堂。
八、要做好或協(xié)助有關部門做好安全工作，并要建立必要的制度，杜絕一切隱患。
九、勤儉節(jié)約，開源節(jié)流。加強對后勤人員的管理和指導，提高服務質量。
十、在貫徹執(zhí)行總務管理人員崗位責任制過程中，既要以身作則，又要幫助工作上有困難的同志搞好工作。
財產(chǎn)管理制度1、財產(chǎn)保管員應按財產(chǎn)分類建立固定資產(chǎn)明細賬。
2、校內(nèi)全部國有資產(chǎn)不得擅自借給個人或外單位使用，特殊情況須經(jīng)主管領導批準辦理使用手續(xù)，并要求按期歸還。
3、學校貴重物品應設專人專庫（或專柜）保管，健全安全措施，保證物品安全無恙。
4、定期清查盤點。保管員每年要進行一次清查核資，對清查出的問題應及時查明原因，報主管領導，按規(guī)定辦理入帳消帳手續(xù)。每月末應與財務會計人員核對各大類固定資產(chǎn)的金額，做到賬賬相符、賬物相符。
5、校內(nèi)設備一般不得擅自移動，必須移動時，要辦理設備移動手續(xù)并及時調賬，保證全校設備做到有序流動。
6、由個人使用并保管的財產(chǎn)，由使用人到保管員處領取并登記上賬．以便于以后的清點與查找。
7、教職工調離或退休時，校務辦公室通知校財產(chǎn)保管員為其辦理財產(chǎn)清賬手續(xù)。
8、保管員在工作變動前由新、老保管員共同清點財產(chǎn)，并履行交接手續(xù)，做到賬物清楚。
倉庫管理制度倉庫是為學校教育教學提供物質供應，保證教育教學工作順利進行的重要場所，保管員應認真負責地做好以下工作：
l、倉庫要健全各種管理規(guī)章，對購進的物品要及時入賬做到周清點、日盤點，不斷提高工作效率，按時上報各類報表。
2、對各類物品要分類擺放，貼上標簽，做到規(guī)范、整齊、干凈、衛(wèi)生。
3、各類物品的領用，要嚴格按審批制度，領物人在領物時，需持已審批的領料單，倉庫方可發(fā)放，否則一律拒發(fā)物品。
4、倉庫物品一律不得私用，因工作需要需辦理借用手續(xù)，時間不得超過一周。
5、各辦公室、班級公物一律實行責任人制度，因個人原因損壞者．應根據(jù)學校有關制度賠償，如故意損壞者應加倍賠償。
6、倉庫應根據(jù)各類物品的性能，妥善保管，尤其要做好防火、防盜及各項安全工作。
公物損壞賠償制度一、凡損壞、破壞、丟失學校財產(chǎn)公物、損壞、破壞學校設施者均應賠償或接受罰款。
二、賠償制度1、凡由教職工登記借出財產(chǎn)公物丟失損壞，由借用者賠償。
2、非借出財產(chǎn)公物丟失損壞者，由該財產(chǎn)公物的直接管理人賠償。直接管理人如能提出直接責任人，則由直接責任人賠償。
3、所有班級、辦公室、財產(chǎn)分管處遇有財產(chǎn)公物損壞丟失情況，應及時向總務處報告真實情況。
4、賠償根據(jù)實際情況。采取原物賠償，原價賠償，原樣修復、相類實物賠償?shù)人姆N辦法。賠償決定由總務處根據(jù)情況做出，報主管領導后實行。
5、凡賠償者須填寫賠償?shù)怯洷聿⒑炞?，在?guī)定日期內(nèi)，予以賠償。
三、罰款1、凡丟失損壞學校財產(chǎn)公物，給學校教學工作造成較大影響者，應當罰款。
2、凡破壞學校財產(chǎn)公物和設施者，應當罰款。
3、凡不履行崗位職責，工作馬虎造成學校財產(chǎn)公物丟失損壞者，應當罰款。
4、根據(jù)具體情況，罰款可分輕罰（原物價格1.5一2倍）；
中罰（原物價格2一3倍）和重罰（原物介格4一5倍）三種。若屬屢教不改，情節(jié)尤為嚴重者，可罰原物價格5倍以上。
5、罰款決定由總務處做出，上報學校主管領導后實行。做罰款決定時．應弄清事實，秉公辦事，不得偏私。
6、受罰者必須填寫罰款登記表，并簽字，接受罰款。
7、罰款決定應載入有關考績檔案。
領物購物制度一、凡領取教學及學校各項活動所需活動所需物品，必須由領用人親自登記，不可代辦。
二、領用物品，必須貫徹節(jié)約原則，事先做好計劃，不可多領；
使用中必須精打細算，不可浪費。
三、購買常規(guī)使用物品，由總務處根據(jù)學校用量，提前計劃采購，保證供應。各教研組、教導處、大隊部及教具、圖書、廣播等方面臨時所需低值易耗品，報總務處審查采購。如需添置教學器材，就事先將計劃報學校主管領導審查批準后，方可由總務處采購。
四、凡需添置固定資產(chǎn)的教學設備和其他器材，須報行政會討論通過，并報有關部門批準后，方可購買。
固定資產(chǎn)管理制度l、單位要愛護和保管好已清查建賬的固定資產(chǎn)，不經(jīng)主管領導批準，不得隨意搬遷或借用。
2、固定資產(chǎn)應有專人負責管理、建卡、登記。物資損壞或丟失，應查明原因，寫出書面報告，經(jīng)領導批準后，方可補發(fā)。
3、使用單位凡需增加制作固定資產(chǎn)時，應先書面申請（需圖紙的要附圖紙），說明原因，經(jīng)校領導審批后．方可統(tǒng)一定做或購買，不得私自購入固定資產(chǎn)，否則不予報銷。
4、新購入固定資產(chǎn)，要嚴格出入庫手續(xù)，應先到總務處辦理物資驗收入庫單，驗收合格后，入固定資產(chǎn)賬后，方可到總務處報銷。
5、固定資產(chǎn)的報廢，由使用人填寫報廢單，按固定資產(chǎn)價格管理權限審批后．方可報廢。無手續(xù)者，不得隨意報廢。
6、總務處每學期清查一次固定資產(chǎn)，核實登記。
7、固定資產(chǎn)做到合理使用、管理完善。對玩忽職守或違反操作規(guī)程，造成財產(chǎn)損失的，當事人說明原因，并根據(jù)情節(jié)按有關規(guī)定處理。
校舍檢查制度為保證校舍的正常使用及廣大師生的人身安全，特制定校舍檢查制度。
1、學校成立校舍管理領導小組．負責對全校的房舍定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，明確小組職責分工，落實責任制。各辦公室，專用教室采取誰使用誰管理誰負責。并逐級簽定責任書。
2、校舍安全檢查的主要內(nèi)容包括：各處室、教室的電器線路、水暖設施、防盜設施、墻面屋面及其他結構的完好情況。
3、原則上每年進行兩次大的檢查，采取逐間逐室的排查。日常工作中總務處要安排人員定期巡查，凡處室發(fā)現(xiàn)危險點要及時報總務處查修。
4、對發(fā)現(xiàn)隱患知情不報或報而不修的將追究負任人的責任；
出現(xiàn)事故的依據(jù)有關規(guī)定嚴肅處理。
財物管理制度為提高認識，加強領導、管理、使用好學校有限的財物，使錢用地得當，使物盡其用，本著勤儉辦學的方針和為教學服務的精神，遵循從實際出發(fā)，從長遠規(guī)劃入手，既要實事求是，又要考慮全局的原則，根據(jù)我校實際情況，特制訂財物管理制度如下：
一、經(jīng)費和現(xiàn)金管理1、財物人員要按照財務規(guī)定編制收支計劃，記賬、算賬、報帳手續(xù)要完備，帳目清晰，準確無誤，日清月結，每學期向行政辦公匯報一次財務收支情況，并向全校教職工通報。
2、嚴格經(jīng)費開支手續(xù)，實行校長一支筆簽字。所有招待用品及辦公用品，由校長辦決定，本子紙張、筆墨等教學用品由教導處決定，桌椅、板凳、沙發(fā)、廚具，爐具及有關設施等由總務處主任決定，以上都由分管領導批準。
3、總務處根據(jù)有關規(guī)定嚴把收支關，按照學校要求保證各項應收資金及時入庫。學校購買的物品搞好分類記帳，審查好報銷單據(jù)。
4、不準借用、挪用公款。
5、做好學生書費的收退工作，按規(guī)定標準憑據(jù)收費，作到收費合理，結算及時。
6、嚴禁學校及個人亂訂學生的學習資料。
二、物資管理1、所有固定資產(chǎn)都要編號并登記造冊，一式三份，學?？偣芾韱T、分管員和使用人各執(zhí)一份。
2、物資管理人員對購進的物品要嚴格檢查，合格后方可簽字入庫，不合格的一律拒收。
3、加強倉庫管理，規(guī)范物資入庫、出庫手續(xù)，入庫單要一式三份，分別由學校、會計、保管存檔，出庫單要分別由分管教導處、總務處的負責人填寫和簽字方能生效。每學期分兩次進行清庫，管理人員做到對倉庫的物資存放情況心中有數(shù)，保管員不準對倉庫物資進行出賣。保持庫容整潔，物品存放有序，嚴防盜、蟲、霉、水、火等事故。
4、教職工個人使用共用物品，必須對號使用，不得自行調換或搶占，如需調換須經(jīng)總務處辦理轉戶手續(xù)，如有損壞或丟失要負責修復或照價賠償。
5、處室、組使用的物品，由處室組負責管理，只限組室內(nèi)使用，不得外借，如確需更換，須由總務處辦理入戶轉戶手續(xù)，如有損壞或丟失，由處室組長安排維修或賠償。
6、各班所有燈具、衛(wèi)生工具、玻璃等物品，由班主任提出申請，分管校長批準，到總務領取。各班級所有物品，由班主任負責管理，如有損壞，由班主任負責修復或賠償，在學生畢業(yè)后，班級所用的物品應如數(shù)交還學校，如有損壞或丟失，損壞金額從班主任補貼中扣除。
7、體育器材由體育保管員包干管理，音樂器材由音樂教師包干管理，實驗儀器及藥品由分管實驗員包干管理。
8、新購置的固定資產(chǎn)及其他物資符合申批采購驗收報銷手續(xù)，經(jīng)登記后方可按規(guī)定辦理發(fā)放使用手續(xù)，要嚴格執(zhí)行物資發(fā)放制度。
9、水電設施由學校統(tǒng)一裝配，不準私自拉安，水電管理員要經(jīng)常檢查維修，10、凡學校建筑材料，如磚瓦、水泥、石灰、木材、水泥預制品等，不經(jīng)批準任何人不得以任何理由亂占亂用。
11、要勤儉節(jié)約，反對浪費，作到修舊利廢，物盡其用。
12、學校教職工所有公物，包括欠款，在調離工作時必須交還，如有丟失、損壞，照價賠償，否則學校不予辦理工資轉移關系。
13、學校一切物資不經(jīng)領導批準，任何人不得外借，經(jīng)領導批準后，領取或借用時必須辦理出借手續(xù)。
校園管理制度為了優(yōu)化學校秩序，加強校園治安管理，保證教學、生活及各項工作的順利進行，根據(jù)上級有關規(guī)定精神，結合我校實際情況，特制定本制度。
一、嚴格把好校門。明確校門開關時間，外單位人員進入學校要履行登記手續(xù)，本校人員進出大門要自覺遵守大門管理制度。
二、各種機動車輛進入校門要經(jīng)門衛(wèi)同意，并在指定地點停放，校園內(nèi)行駛時速不準超過15公里，禁止鳴放喇叭。
三、師生自行車要按指定地點存放，整齊有序，進出校門請自覺下車，學生在校園內(nèi)不準騎自行車。
四、校園內(nèi)未經(jīng)批準，一律不準私自設攤位出售物品。
五、愛護花草、樹木，嚴禁攀折樹枝、摘花剝樹皮，禁止踐踏草坪，禁止隨地吐痰和亂丟果殼、紙屑、煙頭、雜物等，不準亂倒垃圾。
六、保持環(huán)境凈化，值日生要天天打掃，清除垃圾，做到衛(wèi)生整潔。
七、教室內(nèi)要保持整潔、肅靜，嚴禁在墻壁、門板上涂寫刻劃。注意節(jié)約水電，做到人走燈滅，關好門窗、水管，嚴防火災和浪費水，愛護公共財物。
八、嚴格作息制度，師生不準打架斗毆，不準亂扔雜物，不準搞其它不文明的活動。
九、校內(nèi)住戶，不準飼養(yǎng)家禽，不準亂搭亂建，不準到處開荒種菜，不準亂種樹木，門前提倡綠化美化。
十、校內(nèi)公共體育、文娛、宣傳設施要嚴加管理，堅持“誰主辦，誰負責”，搞好組織工作和維持好秩序，不準開展不健康、不文明的活動，要保持場所衛(wèi)生。
十一、美化、綠化校園，并加強管理，努力做到校園美化、綠化、凈化、路面硬化、經(jīng)濟化、知識化六協(xié)調。
十二、對損壞學校公共設施、教學設備、花草樹木者要照價賠償，因工作不慎損壞者由學校酌情處理，故意破壞者要加倍罰款。
十三、教職工居住房屋院舍建設、維修均由學校負責，任何人不準亂拆亂建。
以上制度由總務處等負責并監(jiān)督執(zhí)行，對違犯本制度者，根據(jù)情節(jié)輕重，學校研究給予必要的處罰，直至追究法律、行政、刑事責任。
校舍設施維護管理制度一、學校應對校舍經(jīng)常進行檢修養(yǎng)護，保證隨壞隨修。
二、發(fā)現(xiàn)危房立即停止使用，按有關規(guī)定加固或拆除。
三、不得隨意改建、擴建、拆除、出租、出借校舍，不得隨意改動校舍結構和改變校舍用途。
四、新建校舍必須保證質量，嚴格把關。
五、及時將購入的設備登記建帳（卡、表），分類保管，加強養(yǎng)護，定期檢測，定期清查，做好防火、防盜、防腐、防潮、防蛀等方面安全工作。
六、校園統(tǒng)一規(guī)劃，合理布局，綠化美化，實行喬灌木結合，花草并融，做到三季有花，四季常青。
七、室內(nèi)外環(huán)境應整潔文明，無污染，無衛(wèi)生死角，無亂貼、亂寫、亂畫和亂堆放現(xiàn)象。
八、校園內(nèi)嚴禁從事一切影響校園秩序的活動。非學校人員不得進入校園，假期做好護校工作。
九、廣辟資金渠道，多方面籌措校舍設施維護經(jīng)費，專項用于校舍設施的維護。
十、要經(jīng)常對校舍設施維護管理工作進行監(jiān)督檢查。對管理成績突出的，給予表彰獎勵，對管理不善造成損失的，要追究責任，通報批評。
校舍檔案管理制度一、積極向校舍文件材料形成部門宣傳收集工作的意義和要求，并主動做好校舍檔案的經(jīng)常性收集工作和立卷檔案材料的收集工作。
二、凡歸檔的材料，應經(jīng)過認真的鑒別，做到完整無缺，歸檔手續(xù)不完備的材料，補辦完備后才能入檔。
三、對收集到的校舍文件檔案要專人把關，認真鑒定，準確分類，編排有序，目錄清楚，裝訂整齊。
四、做好檔案庫房的管理，使之存放井然有序，清潔衛(wèi)生，并注意防火、防盜、防潮等安全工作，確保校舍檔案的安全。
五、本單位借閱檔案材料，必須填寫借閱單，履行簽收手續(xù)。外單位借閱，應持有介紹信、身份證明，經(jīng)領導批準后方能借出?；厥諘r，要認真清點，檢查無誤后，在登記薄上注銷。
六、對保密的校舍檔案，要定期進行保密檢查，杜絕一切失密的可能，管理人員非工作需要不得談論檔案內(nèi)容。
七、需注銷的材料必須進行詳細的登記并簽字蓋章，經(jīng)領導批準后，派兩人以上進行監(jiān)銷。
財務管理制度一、財會人員必須嚴格執(zhí)行國家的各項財經(jīng)法規(guī)和制度，堅持依法辦事，對違法亂紀行為進行堅決斗爭。
二、加強經(jīng)濟核算，少花錢，多辦事，提高經(jīng)濟效益。
三、財務公開，發(fā)揚經(jīng)費民主，帳目做到日清月結，定期向校長匯報。堅決反對私設小金庫。
四、合理安排支出計劃，要在量力的基礎上盡力做好財務工作，反對貪大求洋、貪多圖快，不顧財力許可的急躁冒進情緒。
五、職工有臨時困難，可以從工會借款，但每人每月借款不得超過月工資的一半，上月借，下月還。
六、書費及其他費用，按規(guī)定標準憑據(jù)收費，及時上交，及時結算。
會計人員職責一、熟練掌握有關財經(jīng)政策、法令以及與本職有關的財務會計制度，并經(jīng)常向群眾宣傳解釋。
二、分清資金渠道，合理使用資金三、按照國家會計制度和主管部門的規(guī)定，設置各種會計帳冊。做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)字準確，書寫整齊，日清月結。
四、定期核對固定資產(chǎn)、教學及其他主要設備，做到帳帳相符，帳冊相符，帳實相符。
五、及時清理應收應付款項，定期編制各種會計報表。
六、上級機關來校檢查工作時，要負責提供有關資料，如實反映情況。
七、會計憑證，帳簿表冊、工資關系、文件資料、會計報表等都要建立檔案，定期裝訂，妥善保管，非經(jīng)批準，不得銷毀。
八、要掌握學校各項收支數(shù)據(jù)和情況，從有利于教育事業(yè)出發(fā)，提出改進和處理意見，當好領導“參謀”。
學校寢室管理員職責為了進一步加強學校學生宿舍的管理，為全體寄宿生創(chuàng)設一個整潔、舒適、安全、溫馨的生活環(huán)境，特制定宿舍管理員工作職責如下：
一、日常工作職責1、保證24小時在崗，手機保持24小時開機。工作時間內(nèi)認真完成分工工作，不擅自離崗、串崗，特殊情況需預先向主管領導請假，并安排好人員代班。
2、填寫好工作日志，做好來客登記，班主任寢室管理及值夜教師值日登記。
3、早、中、晚上課前督促學生離開寢室，按作息時間開關宿舍大門及電源。
4、按照宿舍檢查標準，積極主動地做好每日學生宿舍的各項檢查工作，及時反饋，上報總務處，發(fā)現(xiàn)物品損壞要及時登記并報修。
5、竭誠為廣大住校生服務，宿舍管理員為學生服務要熱情周到，及時地為學生排憂解難。不與學生及家長發(fā)生沖突。服從學校主管部門安排的其它工作。
二、安全工作職責1、按作息時間開關宿舍大門并做好安全工作。宿舍非開放時間里，除學校管理人員外，其他人員不得進入宿舍。如有特殊原因確需進入要做好登記后進入。
2、早、中、晚關門后，及時對所管轄的區(qū)域清場。晚上熄燈后，應對寢室周圍及內(nèi)部各樓層巡視一遍并清點學生人數(shù)，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，然后鎖上大門，管好鑰匙。鎖門后，夜間無特殊情況做到不開門。
3、定期對宿舍內(nèi)的各項安全設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時上報。
4、教育并督促寄宿生做好安全保衛(wèi)工作，認真做好防偷、防火、防電（觸電等）和防止其他意外事故的發(fā)生。
三、管理工作職責1、督促學生做好每天的內(nèi)務整理和室內(nèi)衛(wèi)生，并做好衛(wèi)生評分。
2、管理學生午休紀律，晚就寢協(xié)助值班老師清點每個宿舍住宿學生人數(shù)、維持寢室紀律。
3、宿舍開放時間內(nèi)，管理員需經(jīng)常在宿舍樓內(nèi)巡視檢查，督促學生保持好衛(wèi)生，制止違紀行為。
4、對學生在宿舍內(nèi)怪叫、起哄、吵架、浪費水電、亂倒亂扔垃圾、挪用他人物品及點明火等舉動，要給予正面教育，及時勸阻和制止，方法要得當。主動、積極向學校提出改進宿舍管理的意見和建議。
四、衛(wèi)生工作職責1、打掃公共場所，保持宿舍區(qū)及周邊地段的衛(wèi)生。無亂堆亂放現(xiàn)象。
2、做好宿舍管理員室的清潔衛(wèi)生工作。
學校保安人員崗位職責學校保安負責守護好學校，保證學校公共財產(chǎn)不受損失，保證師生人身安全，為此特定如下職責：
一、站崗制度1．固定崗的責任區(qū)為：校門，站立值班時間為：
上午7：30—11：50。
下午2：30—5：00晚上：晚自習熄燈后巡邏校園。發(fā)生特殊情況應及時上報。
2．按規(guī)著裝（裝備）站崗，衣領、扣子、徽章、腰帶、帽子、領帶等均需整齊。
3．站崗時不得用餐、抽煙、不與人閑聊，不隨意接聽電話，不做與工作無關的事情，保持良好的形象。
二、進出人員管理制度1．凡來訪人員、學生家長，須問清情況填寫好來訪登記表，征得有關人員同意后，方可放行。
2．學校保衛(wèi)人員應認真查驗進入學校的外來不明人員的相關證件，嚴禁閑雜人員、推銷商品人員、不明身份人員進入學校，確保校園平安。對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學校保衛(wèi)人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
3．學生一到學校就進入學校，不要讓學生在校門口逗留。在校時間不允許學生外出，學生確因特殊情況需出校門時，須有由班主任簽字的請假條，或有班主任及家長陪同方可離校。學校保衛(wèi)人員查驗后方可放行并將請假條存檔備查。
4．教師中途臨時進出，應辦理臨時外出如實登記，如有情況應向值周領導反映。
三、車輛準入放行制度1．學校在正常教育教學工作期間，應關閉好校門。嚴格控制學生在校期間，家長接送學生的自行車、摩托車和機動車輛進入校園。
2．確因工作需要進入學校的車輛或其他為學校服務的車輛，需經(jīng)學校領導同意后，在保衛(wèi)人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。（特殊車輛可先放行再馬上匯報）。
四、物品出入查驗制度1．學校保衛(wèi)人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2．學校保衛(wèi)人員對帶出學校的大宗物品要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。
五、巡邏制度1．每天早上開門、放學后關門、白天、深夜四個時間做到定時全校巡邏一遍，發(fā)現(xiàn)可疑人員及時上報，發(fā)生地質災害時要及時配合學校老師疏散學生。
2.如發(fā)現(xiàn)可疑、異常情況或惡劣天氣，要及時巡邏校園電路，重點部位要仔細巡邏，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。
3.巡邏時，為保持學校寧靜和正常的教育教學秩序，應規(guī)勸教育有關不良行為的學生，杜絕喧嘩、吵鬧、打架和不安全的情況發(fā)生，杜絕浪費、損壞公物、破壞花草樹木的情況發(fā)生。
4．放學后巡邏時，應協(xié)助學校做好清校工作，規(guī)勸個別學生離?；丶遥坏迷谛６毫?。
六、其他工作1．學校保安人員肩負著學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業(yè)道德，要全天24小時手機保持暢通，不得擅自離崗。
2．做好拉閘門、教室門的開關工作。每天放學后巡邏時，檢查學校、辦公室內(nèi)電燈、電扇、門窗是否關好，發(fā)現(xiàn)未關，應及時妥善處理，做好詳細記錄，要向學校領導匯報。
3．學生在上學放學時間內(nèi)，要及時排除校門外(離校門15米內(nèi))的攤點、車輛堵塞障礙物，有效疏通學生擁擠現(xiàn)象。按時做好大門的開關工作(早上7：30準時上崗開校門，傍晚師生離校后關校門)，做到門開人在。
4.態(tài)度和藹、語言謙虛，不急不躁，認真細致；
不得冷淡、刁難、取笑，不得與學生打鬧。對方態(tài)度不好，一定要耐心解釋。
5．與教師，學生或來訪者交談要說話要清楚，用詞準確、言簡易懂，不講與工作無關的話，不講有損學校形象的話。
6．教師及領導到來，應主動迎接，認真聽取老師和領導的意見，遇需要幫助的事情在保證安全的前提下提供力所能及的幫助，因影響安全不能幫助的，應主動解釋力求得到諒解。
7．各種意見或投訴、要認真聽取，弄清情況，做好筆錄，即時處理，如非本職工作范圍，即時通知責任人或向領導匯報。
8．業(yè)務訓練是保安員工作的一個重要組成部分，每位保安員都必須參加全部訓練。保安員要主動進行業(yè)務練兵，摸熟摸透與安全、消防工作相關的環(huán)境、人員、設施等等因素，掌握接待、應對基本功，以熟生巧，以提高業(yè)務知識和技能來提高工作效率。
9.做好教師學生飲水供應工作，做好校內(nèi)綠化養(yǎng)護工作。
10．完成領導交辦的其它工作，既要明確責任分工，又要加強合作。
11．妥善保管好頭盔、橡皮警棍、電棍、防暴叉等應急器械。
12．保安人員應在校長、主任的領導下，嚴格執(zhí)行好以上制度。如因工作失職，造成學校財產(chǎn)損失或人員傷亡，需承擔相應責任。
學校食堂人員工作職責1、準時上下班、不遲到、不早退，有病有事按規(guī)定履行請假手續(xù)，工作時間不隨便離開食堂，穿工作服不能在校園內(nèi)走動。
2、要樹立全心全意為師生員工服務的思想，認真鉆研業(yè)務，不斷提高飯菜質量，很好地完成本職工作。
3、嚴格執(zhí)行食堂各項規(guī)章制度，各人職責明確，職責范圍內(nèi)的事認真做好并把好衛(wèi)生關。
4、檢查學生用餐情況，及時反饋，提出改進措施，保證用餐的質量。
5、同志間相互關心，互相愛護，工作中相互幫助，勇挑重擔分工不明確時要聽從安排主動去做。
6、食堂工作人員人人有責，搞好食堂衛(wèi)生工作，確保食堂內(nèi)環(huán)境，餐具衛(wèi)生、安全。
7、完成學校及食堂管理人員布置的其他工作。
8、食堂后門除進原材料和倒垃圾時開，其余時間一律上鎖。
9、制止非工作人員進入食堂。
10、節(jié)約用水用電。
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總務處工作本著“服務于教學，服務于師生”的原則，緊緊圍繞學校工作中心，進一步強化后勤內(nèi)部管理機制，認真做好后勤人員的管理、學校的教學設施管理、學校財物的管理等各項工作。全面提高后勤人員的思想素質和業(yè)務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，把優(yōu)質高效的服務工作作風落到實處，使后勤工作在制度化、規(guī)范化、高效化方面有新突破。
二、工作目標。
1.總務工作必須做好為教學服務，為師生的生活服務。
2.認真做好學校教育設施、體育設施、電器設備、生活設施的保養(yǎng)和維修工作，保證教育、教學、生活的順利進行。
3.做好學校財產(chǎn)的登記工作，做到賬賬相符、賬物相符。
三、開學處工作。
1.開學初，確保教學第一線的教學用品、辦公用品及時發(fā)放到位，使教育教學工作正常開展。
2.開學初、學期結束都分別對各班級的財產(chǎn)進行核查并登記注冊，確切的落實財產(chǎn)包干責任制管理。
3.及時對學生損壞的桌椅、門、鎖、窗、水電等設施進行維修，保證學生正常上課。
4.進一步加強對全校教工的考勤工作，做到實、準公平公正。
四、加強校園綠化。
總務處要認真抓好校園的綠化工作，對校園內(nèi)現(xiàn)有草樹木及時督促養(yǎng)護人員修剪、對現(xiàn)有的花池花盆等要進行育苗栽種，全體教師都要教育學生逐漸養(yǎng)成愛護花草樹木的良好習慣，自覺維護校園綠化環(huán)境。
五、校產(chǎn)管理。
1.對學校新增的財產(chǎn)進行登記、造冊，強化財產(chǎn)管理，使學校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化，明細化，專業(yè)化，嚴防學校財產(chǎn)的流失。
2.加強節(jié)水、節(jié)電教育，同時加強巡查管理力度，對師生中出現(xiàn)的浪費現(xiàn)象進行批評教育，對水電設備出現(xiàn)的問題及時維修。
3.規(guī)范物品采購的流程。各職能部門因工作需要的物品，先向分管領導申請，交總務處匯總，然后由校長審核，再由總務處具體購置，并做好入賬記錄。
六、維修方面。
檢修維護學校的各項設施，也是總務處的主要工作，我們要在不影響正常教學工作的前提下，努力做到不等不靠，主動及時，為保證教學工作正常進行和延長學校財產(chǎn)的使用壽命做出努力。繼續(xù)落實學校綜合治理工作，在新學期開學前全面檢修全校水電線路，及時解除存在隱患。平時要堅持做到周小檢查、月大檢查的工作制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，防患于未然。
1.學校任何一項代辦服務費項目都要符合政策;堅持學生自愿的原則，堅決杜絕亂收費現(xiàn)象。
2.做好學校領導的財務參謀工作，執(zhí)行好經(jīng)費使用計劃，準確提供有關數(shù)據(jù)、情況。在經(jīng)費使用上，努力做到精打細算，少花錢，多辦事。
3、搞好一年一度的財政預算，嚴格執(zhí)行預算方案，使用學校的經(jīng)費，在做好開源節(jié)流的同時，實行校長一支筆審批制度，學校所有的開支項目應做到有經(jīng)手、驗收及校長審批。嚴格按照學校財務制度辦事，將資金主要使用在正常辦公及改善辦學條件等方面。