對于許多人來說，生活中充滿了各種挑戰(zhàn)和困難。較為完美的總結(jié)應(yīng)該能夠給人留下深刻的印象，讓人對所總結(jié)的內(nèi)容有更深入的思考。下面是一篇優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇一
身份證件號碼：
性別：女。
出生日期：
民族：漢族。
政治面貌：黨員視力：較好。
婚姻狀況：未婚身高：xxcm。
戶籍所在地：xx。
現(xiàn)居住地：xx。
專業(yè)：酒店管理。
畢業(yè)院校：xx商貿(mào)職業(yè)學(xué)院。
學(xué)歷：大專。
畢業(yè)年份：20xx。
第一外語：英語。
第二外語：
職稱類別：參加工作時間：20xx。
受教育簡歷：20xx年9月—20xx年6月在xx商貿(mào)職業(yè)學(xué)院學(xué)習(xí)。
繼續(xù)教育情況：
成果及獲獎情況：優(yōu)秀班干，精神文明標(biāo)兵，優(yōu)秀團支部，優(yōu)秀學(xué)生會干部等。
興趣愛好：
努力，認真的去做自己想做的事。努力實現(xiàn)自己的理想!!!
現(xiàn)工作單位：xx賓館。
個人技能及特長：管理類。
求職意向一：銷售員意向一工作地點：xx市。
求職意向二：文秘意向二工作地點：xx。
求職意向三：意向三工作地點：
薪酬要求：xxxx。
工作方式：全/兼職。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇二
性別：
年齡：xx歲。
籍貫：xx。
期望職位：大堂經(jīng)理。
最高學(xué)歷：大專。
工作年限：5-8年。
期望地區(qū)：xx-不限。
杭州xx大酒樓。
工作時間：20xx年6月至20xx年2月[2年8個月]。
職位名稱：服務(wù)經(jīng)理。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：
1：統(tǒng)計預(yù)定情況。
2：按照總經(jīng)理的要求布置前廳，包廂餐桌以及宴會會場。
3：開例會，點到，宣讀當(dāng)天的預(yù)訂情況，廚師推薦菜和特色菜，贈送甜品以及檢查員工的儀容儀表。
4：按總公司的要求，標(biāo)準(zhǔn)檢查各個區(qū)域的衛(wèi)生。(臺面，地面，餐具，衛(wèi)生間)。
5：檢查員工的餐前準(zhǔn)備工作和站崗情況。
6：巡視各個區(qū)域，了解餐廳和包廂的情況，檢查前廳和包廂的設(shè)施。
7：營運中協(xié)助服務(wù)員和催辦客人急上的菜肴以及處理客人在用餐過程中存在的問題，投訴。
8：了解顧客的滿意度。
9：拉單，買單，簽單結(jié)算以及拿發(fā)票。
江西xx餐飲娛樂集團有限公司。
工作時間：20xx年3月至20xx年7月。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：
1、負責(zé)培訓(xùn)，營運，質(zhì)檢，督導(dǎo)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)操作，六常管理，負責(zé)餐飲部全面工作。
2、負責(zé)督促本部門員工執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)章制度。
3、負責(zé)本部門員工的分工和人員調(diào)配。
4、負責(zé)督促本部門對有關(guān)工作和實施。
5、負責(zé)督促廚房的員工做好工作。
6、負責(zé)督促樓面的員工做好接待工作。
7、全面負責(zé)員工的培訓(xùn)和考評工作。
8、負責(zé)本部門與其他部門的協(xié)調(diào)工作。
9、負責(zé)與團隊的全方位溝通，認真做好各團隊的就餐接待工作。
10、負責(zé)做好vtp客人及公司日常接待工作。
11、負責(zé)督導(dǎo)檢查、日常衛(wèi)生、計劃衛(wèi)生的實施。
12、負責(zé)督導(dǎo)、檢查員工的服務(wù)程序、操作工作。
13、負責(zé)本部門員工的思想教育工作，做到關(guān)心員工與愛護員工。
14、負責(zé)本部門的財產(chǎn)物品管理及相關(guān)設(shè)備、設(shè)施的日常維護、保養(yǎng)工作。
15、負責(zé)本部門的成本費用控制。
南昌xx天豐大酒店。
工作時間：20xx年8月至20xx年6月[10個月]。
職位名稱：店長。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：1：整個酒店檔次定位，制定整個酒店規(guī)章制度和各個崗位職責(zé)，頒布，執(zhí)行。
2：對酒店附近市場的考察和拓展。
3：協(xié)助總經(jīng)理制定各項獎金分配制度和傳達董事會會議精神。
4：制定營銷方案和策劃店內(nèi)提高營業(yè)額的優(yōu)惠活動。
5：接待店內(nèi)的重要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)顧客和貴賓。
6：制定月營業(yè)額和年營業(yè)額，做報表分析數(shù)據(jù)。
7：根據(jù)董事會要求控制各項成本控制，嚴格監(jiān)督操作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
8：圓滑處理店內(nèi)糾結(jié)投訴和重大事件。
9：不斷創(chuàng)新協(xié)助廚師長研發(fā)新菜品，與廚師長協(xié)調(diào)好工作，保證向客人提供優(yōu)質(zhì)食品。
11：控制酒店的經(jīng)營情況，全面合理的調(diào)配各部人員，確保服務(wù)質(zhì)量。
12：負責(zé)督導(dǎo)檢查、日常衛(wèi)生、計劃衛(wèi)生的實施。
13：各類供貨商的溝通和洽談。
xx大酒店。
工作時間：20xx年7月至今。
職位名稱：餐飲經(jīng)理。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：全面負責(zé)餐飲，會議，棋牌的接待和營運管理。
20xx年9月至20xx年7月|xx城市學(xué)院|大專|電子商務(wù)。
本人性格開朗，具有豐富的社會餐飲管理經(jīng)驗，高度的數(shù)據(jù)敏感力，強大的團隊凝聚力和號召力，高效率的執(zhí)行力和協(xié)調(diào)力，能從宏觀角度考慮公司的利益，具有自己高效力的廚師團隊和管理組團隊，現(xiàn)兼任xx地保酒店管理有限公司副總經(jīng)理，專注：酒店餐飲營銷，策劃，籌建，經(jīng)營，管理。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇三
一份個人簡歷能夠發(fā)揮到怎樣的程度，一方面在于簡歷的表達方向，而另一方面則在于求職者表現(xiàn)出來的對待態(tài)度，這兩點因素的存在對一份簡歷來說，無疑是最關(guān)鍵的因素。
當(dāng)然，也有很多人對此問題并不著重，因他們書寫出來的本身便顯得非常膚淺，所以在這種錯誤的認知下，以往看起來比較簡單的簡歷創(chuàng)作問題，實則也是存在缺憾的，之所以簡歷的表現(xiàn)效果不能夠吸引到求職者的'目光，最主要的原因無非是求職者沒有運用足夠的態(tài)度對待。
但有心在簡歷中突出態(tài)度問題，也并非那么容易的，多數(shù)求職者渴望依靠簡歷獲得心儀工作，但他們應(yīng)該了解工作的獲取必須要迎合創(chuàng)作的思路。只有兩者具備，才能夠增加一份簡歷的可運用性。
態(tài)度決定一切。
在實力以及書寫方向的雙重保證下，即便并不了解簡歷如何制作才可發(fā)揮足夠吸引力的人，也可以保證自己書寫出來的簡歷能夠用優(yōu)質(zhì)二字來形容。一份簡歷在進行書寫時，最需著重的態(tài)度問題并非簡歷的表達效果，而是怎樣制作才能夠發(fā)揮出較強的影響力，只有在這一因素上滿足他的運用需求，簡歷才能夠煥發(fā)出一種人們從未著重過的色彩展現(xiàn)應(yīng)有的效果。
講求書寫的態(tài)度以及對簡歷的關(guān)注能力，兩者在互補的狀態(tài)下，一份優(yōu)質(zhì)的個人簡歷也可因此而更全面的表達出來。
如今多元化的酒店經(jīng)理簡歷已成求職的制勝法寶。不同的工作所針對的領(lǐng)域皆是不同的，所以我們在對不同工作崗位進行觀察時，也需要進行相應(yīng)的對比衡量。個......
酒店經(jīng)理個人簡歷篇四
姓名：
性別：女。
出生日期：
婚姻狀況：已婚。
年齡：
民族：漢族。
身高：
學(xué)歷：大專。
戶籍：
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)。
計算機能力：精通。
目前所在地：
求職意向。
希望工作地區(qū)：
待遇要求。
最快到崗時間：隨時到崗。
期望職位類型：全職工作。
工作經(jīng)歷。
1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
2、20xx年~20xx年：某大酒店（四星）總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
3、20xx年~20xx年：某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！
主要業(yè)績。
1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉xxx網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗。
3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓(xùn)需求，負責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn)。
4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的'健全與實施；定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動，多方位的豐富員工業(yè)余生活。
自我評價。
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗，分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔！
個人總結(jié)。
柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評！缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結(jié)合實際情況給予考慮。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇五
性別。
女
1983年8月。
身高。
160cm。
籍貫。
貴陽市。
居住地。
貴陽市。
民族。
漢
政治面貌。
團員。
求職類型。
工作經(jīng)驗。
5
畢業(yè)院校。
貴州經(jīng)濟管理干部學(xué)院。
專業(yè)。
會計學(xué)。
聯(lián)系方式。
移動電話：e_mail：
工作經(jīng)歷。
技能水平。
1、全面負責(zé)客房部的管理運作。確保向客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、督導(dǎo)檢查范圍內(nèi)各崗位的'工作運行情況，有效控制和提高對客人的服務(wù)。
3、負責(zé)報告和預(yù)測房間的出租情況，訂房情況，認真做好本部門的統(tǒng)計、匯總工作。
4、認真處理，認真對待住客的投訴。
5、負責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各點的工作，以滿足客人的不同要求。
6、隨時掌握房間每天的銷售動向，為將入住客人做好接待工作。
7、征求客人意見，維護酒店聲譽。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
起止年月學(xué)校專業(yè)學(xué)歷。
-09至-07貴州經(jīng)濟管理干部學(xué)院會計大專。
自我評價。
求職意向。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇六
模板一：
基本信息。
姓名：
性別：男。
目前所在：增城。
年齡：22。
戶口所在：湛江。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：160cm。
人才測評：未測評。
體重：46kg。
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：市場營銷，大堂經(jīng)理/柜員，銷售。
工作年限：0。
職稱：
求職類型：實習(xí)。
可到職日期：一個星期
月薪要求：2000～2499元。
希望工作地區(qū)：廣州，深圳，惠州。
工作經(jīng)歷。
畢業(yè)院校：廣東商學(xué)院華商學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科。
獲得學(xué)位:。
專業(yè)：市場營銷。
語言能力。
外語：英語一般。
粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
1、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力。
2、熟悉掌握計算機基本操作與應(yīng)用及相關(guān)辦公軟件。
個人自傳。
模板二：
姓名：某某。
目前所在：湛江。
年齡：27。
籍貫：湛江。
國籍：中國。
婚否：未婚。
民族：漢族。
身高：178cm。
體重：
簡歷求職意向。
求職職位：酒店/旅游：經(jīng)理，商務(wù)主管/專員/大堂經(jīng)理：
工作經(jīng)驗/年：2。
專業(yè)職稱：中級。
工作類型：
均可就職時間：一個星期。
期望薪資：3500--5000。
求職地區(qū)：深圳,廣州,湛江。
工作履歷。
皇朝國際飲食集團(溫哥華皇朝食府)。
公司性質(zhì)：外商獨資。
所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職位：大堂副經(jīng)理。
離職原因：工作的時間不協(xié)調(diào)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：農(nóng)林牧漁。
擔(dān)任職位：店長。
離職原因：簽證問題。
教育簡歷。
畢業(yè)學(xué)校：langaracollege。
最高學(xué)歷：本科。
所學(xué)專業(yè)：propertymanagement。
第二專業(yè)：hosipitalitymanagement。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：優(yōu)秀。
第二外語：無。
國語水平：優(yōu)秀。
簡歷自我評價。
工作認真,靈活變通,有管理能力,對工作和生活充滿熱情。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇七
姓名：
大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
性別： 男?
出生年月： 1988年2月
工作經(jīng)驗： 1年-2年
畢業(yè)年月： 2010年7月
最高學(xué)歷： 本科
畢業(yè)學(xué)院： 渤海大學(xué)
所修專業(yè)： 公共事業(yè)管理
居 住 地： 遼寧省 沈陽市 鐵西區(qū)
籍??? 貫： 遼寧省 沈陽市?
求職概況 / 求職意向
職位類型： 全職
期望月薪： 面議
期望地點： 遼寧省 沈陽市 ，河南省 鄭州市 ，?
期望職位： 經(jīng)理助理 酒店樓層經(jīng)理 銷售經(jīng)理
意向概述： 我愿是一塊基石，鋪就我們的成功之路
教育經(jīng)歷
時間 院校 專業(yè) 學(xué)歷
2006年9月 - 2010年7月 渤海大學(xué) 公共事業(yè)管理 本科
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷
時間 工作單位 職務(wù)
2010年8月 - 2011年11月 三一重型裝備有限公司 駐外營銷經(jīng)理
校內(nèi)職務(wù)
擔(dān)任時間 職務(wù)名稱 學(xué)校
2006年10月 - 2010年6月 班長，學(xué)生會干部 管理學(xué)院
自我評價
為人積極樂觀、有耐心,遇到挫折不屈服，適應(yīng)能力強，做事情有主見，大局觀強。敢于承擔(dān)責(zé)任，對待工作認真負責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神，勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的`精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，為公司發(fā)展做出更多的貢獻。
聯(lián)系方式
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
酒店經(jīng)理個人簡歷篇八
性別：男。
出生年月：1988年2月。
工作經(jīng)驗：1年-2年。
畢業(yè)年月：7月。
最高學(xué)歷：本科。
畢業(yè)學(xué)院：渤海大學(xué)。
所修專業(yè)：公共事業(yè)管理。
居住地：遼寧省沈陽市鐵西區(qū)。
籍貫：遼寧省沈陽市。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：面議。
期望地點：遼寧省沈陽市，河南省鄭州市，
期望職位：經(jīng)理助理酒店樓層經(jīng)理銷售經(jīng)理。
意向概述：我愿是一塊基石，鋪就我們的成功之路。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學(xué)歷。
9月-207月渤海大學(xué)公共事業(yè)管理本科。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務(wù)。
年8月-11月三一重型裝備有限公司駐外營銷經(jīng)理。
校內(nèi)職務(wù)。
擔(dān)任時間職務(wù)名稱學(xué)校。
2010月-2010年6月班長，學(xué)生會干部管理學(xué)院。
自我評價。
為人積極樂觀、有耐心,遇到挫折不屈服，適應(yīng)能力強，做事情有主見，大局觀強。敢于承擔(dān)責(zé)任，對待工作認真負責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的`組織能力與團隊精神，勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，為公司發(fā)展做出更多的貢獻。
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
酒店經(jīng)理個人簡歷篇九
如今多元化的酒店經(jīng)理簡歷已成求職的制勝法寶。不同的工作所針對的領(lǐng)域皆是不同的，所以我們在對不同工作崗位進行觀察時，也需要進行相應(yīng)的對比衡量。下面我們來看看餐飲酒店經(jīng)理個人簡歷，歡迎閱讀。
xxx。
性別：女。
民族：漢族。
婚姻狀況：未婚。
身高：
體重：
戶籍：湖南衡陽。
現(xiàn)所在地：福建莆田城廂區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：江西經(jīng)濟管理干部學(xué)院。
學(xué)歷：專科。
專業(yè)名稱：管理類旅游管理。
畢業(yè)年份：2008年。
工作經(jīng)驗：五年以上。
最高職稱：中級職稱。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：行政/后勤。
職位名稱：行政/后勤、文秘/文職人員、酒店/旅游。
工作地區(qū)：
待遇要求：3000—4000元/月可面議需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
電腦水平：一般。
教育背景：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
2006年9月—2008年7月江西經(jīng)濟管理干部學(xué)院?？啤?BR> 2001年9月—2004年7月衡陽市第六中學(xué)高中。
所在公司：廈門萬慧酒店管理有限公司。
時間范圍：2011年9月—2013年3月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：餐飲、娛樂、酒店。
擔(dān)任職位：行政/后勤。
工作描述：
職責(zé)描述：
1、負責(zé)酒店的`招聘，初步面試選擇合適崗位要求的人員推薦給部門負責(zé)人，員工的入職、存檔、離職，為員工辦理醫(yī)社保。
2、負責(zé)考勤及績效的考核，核算工資。
3、負責(zé)主持員工大會。
4、負責(zé)員工宿舍的管理。
5、負責(zé)酒店的規(guī)則制度的建立，經(jīng)總經(jīng)理簽字后落實執(zhí)行情況。
離職原因：個人原因。
所在公司：廈門晶邦酒店管理有限公司。
時間范圍：2013年4月—2014年2月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：酒店/旅游—酒店/賓館經(jīng)理。
工作描述：負責(zé)酒店客房部的日常運作。
離職原因：個人原因。
自我評價：本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠；工作認真負責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞，勇于承受壓力，勇于創(chuàng)新；有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神，具有較強的適應(yīng)能力；紀(jì)律性強，工作積極配合；意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十
性別：女。
身高：xxcm。
籍貫：xx。
民族：漢族。
政治面貌：團員。
工作經(jīng)驗：3年。
畢業(yè)院校：xx經(jīng)濟管理干部學(xué)院。
專業(yè)：會計學(xué)。
聯(lián)系方式：xxxxxxxx。
郵箱：xxxxxx@。
工作經(jīng)歷：
20xx——20xxxx飯店客房部服務(wù)員。
20xx——20xxxx飯店客房部客房部中心高級文員。
20xx——20xxxx華美神奇大四酒店客房部經(jīng)理。
20xx——20xxxx沃特酒店高級客房部行政管理。
技能水平：全面負責(zé)客房部的管理工作，能夠在確保質(zhì)量的`情況下，為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，督導(dǎo)檢查范圍內(nèi)部崗位的工作運行情況，同時能夠有效的控制和提高對客人的服務(wù)。
負責(zé)報告和預(yù)測房間內(nèi)部的出租情況，同時訂房情況等等，認真做好本部門的統(tǒng)計匯總工作，在認真進行處理以后，才能夠認真的對待租客的投訴。
負責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各點的工作，通過這種方式來滿足客戶的需要，極大限度的為住戶提供更好的服務(wù)，在征求了客人的意見以后，更好的維護酒店的聲譽。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
20xx——20xx在xx管理學(xué)校學(xué)習(xí)酒店管理和會計的相關(guān)工作。
自我評價：
具有豐富的團隊組建和擴充經(jīng)驗，能夠?qū)频甑哪甓扔媱?，預(yù)算控制，資源統(tǒng)籌進行一個合理的定位，同時，也可以進行一定的統(tǒng)籌和管理，在執(zhí)行的方面，我同樣能夠擁有很高的執(zhí)行能力，能夠在工作中有更好的擔(dān)當(dāng)，敬業(yè)工作，讓我在工作的過程中一度受到領(lǐng)導(dǎo)的一直好評。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十一
姓名：-國籍：
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：168cm50kg。
婚姻狀況：未婚年齡：22歲。
培訓(xùn)認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類:文員酒店/旅游后勤類計算機類。
工作年限：3職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職-隨時。
月薪要求：1000--1500。
希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)、五星級。
行業(yè)類別：旅游業(yè)、餐飲、娛樂、酒店。
擔(dān)任職位：接待員。
工作性質(zhì)：全職。
公司性質(zhì)：私有企業(yè)。
行業(yè)類別：百貨公司。
擔(dān)任職位：收款員。
工作性質(zhì)：兼職。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)行業(yè)類別：旅游業(yè)。
擔(dān)任職位：旅游顧問工作性質(zhì)：全職。
公司性質(zhì)：私有企業(yè)行業(yè)類別：傳媒公司。
擔(dān)任職位：前臺文員工作性質(zhì)：全職。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市輕工高級技工學(xué)校。
所學(xué)專業(yè)一：酒店管理與服務(wù)所學(xué)專業(yè)二：
全國計算機辦公軟件應(yīng)用中級證、餐廳中級證、電腦中級證、公共英語證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人具有兩年以上五星級賓館工作經(jīng)驗和旅行社前臺接待經(jīng)驗。在賓館主要負責(zé)樓面的服務(wù)工作和重要宴會的接待工作；在旅行社負責(zé)的工作內(nèi)容主要有：銷售、接待、咨詢、接聽電話、報名簽合同等工作。也曾從事過前臺文員的工作，主要負責(zé)公司行政事務(wù)上的工作，有時也要出差等。所以，本人具有良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識，能正確處理投訴問題。對工作積極主動，認真負責(zé)，能熟練操作word、excel等辦公軟件，打字速度快。本人不但性格開朗、外向，能夠積極面對困難，而且有良好的團隊合作精神和良好的工作態(tài)度。希望給予一個寶貴的機會，成為大家的一分子，發(fā)揮自己的專長，以更好地適應(yīng)社會的需要，與社會共同進步！
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十二
******身高：165cm。
貴陽。
漢族。
團員工作經(jīng)驗：3年。
貴州經(jīng)濟管理干部學(xué)院。
會計學(xué)。
*******。
*********。
20xx——20xx貴州飯店客房部客房部中心高級文員。
20xx——20xx貴陽華美神奇大四酒店客房部經(jīng)理。
20xx——20xx貴陽沃特酒店高級客房部行政管理。
負責(zé)報告和預(yù)測房間內(nèi)部的出租情況，同時訂房情況等等，認真做好本部門的統(tǒng)計匯總工作，在認真進行處理以后，才能夠認真的對待租客的投訴。
負責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各點的工作，通過這種方式來滿足客戶的需要，極大限度的為住戶提供更好的服務(wù)，在征求了客人的意見以后，更好的維護酒店的聲譽。
具有豐富的團隊組建和擴充經(jīng)驗，能夠?qū)频甑哪甓扔媱?，預(yù)算控制，資源統(tǒng)籌進行一個合理的定位，同時，也可以進行一定的統(tǒng)籌和管理，在執(zhí)行的方面，我同樣能夠擁有很高的執(zhí)行能力，能夠在工作中有更好的擔(dān)當(dāng)，敬業(yè)工作，讓我在工作的過程中一度受到領(lǐng)導(dǎo)的一直好評。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十三
性別：男。
民族：漢族。
政治面貌：團員。
出生日期：1981年09月
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：中專。
畢業(yè)院校：某某學(xué)校。
畢業(yè)時間：20xx年07月。
所學(xué)專業(yè)：酒店管理。
外語水平：英語(一般)。
電腦水平：熟練。
工作年限：8年。
聯(lián)系方式：13888888888。
電子郵箱：www@****.com。
工作類型：全職。
單位性質(zhì)：不限。
期望行業(yè)：旅游、酒店、餐飲服務(wù)、物業(yè)管理。
期望職位：物業(yè)管理、酒店管理。
工作地點：不限。
期望月薪：面議。
19**年9月至于20xx年7月某某學(xué)校中專酒店管理。
20xx年7月參加某某酒店體驗式管理培訓(xùn)公司的關(guān)于團隊意識及團隊建設(shè)的培訓(xùn)。
20xx年3月至20xx年8月某某大酒店后勤部主管。
20xx年10月至20xx年7月某某酒店康體部主管。
本人從事酒店服務(wù)行業(yè)多年，有良好的服務(wù)心態(tài)及務(wù)實的工作作風(fēng)；對酒店等服務(wù)行業(yè)有一定的管理經(jīng)驗，較好的服務(wù)意識，熟練運用辦公軟件。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十四
性別：男。
民族：漢族。
政治面貌：團員。
出生日期：1981年09月
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：中專。
畢業(yè)院校：某某學(xué)校。
畢業(yè)時間：20xx年07月。
所學(xué)專業(yè)：酒店管理。
外語水平：英語(一般)。
電腦水平：熟練。
工作年限：8年。
聯(lián)系方式：***。
電子郵箱：
求職意向。
工作類型：全職。
單位性質(zhì)：不限。
期望行業(yè)：旅游、酒店、餐飲服務(wù)、物業(yè)管理。
期望職位：物業(yè)管理、酒店管理。
工作地點：不限。
期望月薪：面議。
教育經(jīng)歷。
19**年9月至于20xx年7月某某學(xué)校中專酒店管理。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx年7月參加某某酒店體驗式管理培訓(xùn)公司的關(guān)于團隊意識及團隊建設(shè)的培訓(xùn)。
工作經(jīng)驗。
20xx年3月至20xx年8月某某大酒店后勤部主管。
20xx年10月至20xx年7月某某酒店康體部主管。
自我評價。
本人從事酒店服務(wù)行業(yè)多年，有良好的服務(wù)心態(tài)及務(wù)實的工作作風(fēng)；對酒店等服務(wù)行業(yè)有一定的管理經(jīng)驗，較好的服務(wù)意識，熟練運用辦公軟件。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十五
出生年月：
1982-2-12
婚姻狀況：
已婚
民族：
漢族
政治面貌：
身高：
170cm
體重：
61kg
戶籍：
江蘇省宿遷市宿城區(qū)
現(xiàn)所在地：
江蘇省宿遷市宿城區(qū)
最高學(xué)歷：
大學(xué)本科
畢業(yè)學(xué)校：
江南大學(xué)
畢業(yè)時間：
2003-6-30
職稱：
特長概括：
誠實守信，積極進取
自我評價
求職意向
工作崗位：
賓館/酒店經(jīng)理店長其他
職位性質(zhì)：
全職
行業(yè)類別：
旅游業(yè)/酒店 食品/飲料/煙草/餐飲 商業(yè)貿(mào)易/物流倉儲/經(jīng)紀(jì)代理
月薪要求：
3000～4000元
工作地區(qū)：
宿遷市
到崗時間：
隨時
其他要求：
本人真誠希望能夠得到相關(guān)的一系列培訓(xùn)，為自己加油，為公司助力。
教 育
大學(xué)本科
江南大學(xué)
旅游管理
1999年9月-2003年6月
英語
旅游管理
經(jīng)濟管理
培 訓(xùn)
語言能力
英語
熟練
工作經(jīng)驗
公司性質(zhì)：
其他
所屬行業(yè)：
旅游業(yè)/酒店
所在部門：
西餐廳
擔(dān)任職務(wù)：
領(lǐng)班
工作描述：
工作期間能及時、高效完成上級安排的工作任務(wù),并根據(jù)工作需要對工作進一步的拓展。?
?
離職原因：
照顧家庭
公司性質(zhì)：
其他
所屬行業(yè)：
旅游業(yè)/酒店
所在部門：
總辦、康樂部
擔(dān)任職務(wù)：
大堂副理、桑拿部經(jīng)理、ktv經(jīng)理
工作描述：
從酒店籌備到成功運營，過程中取得了長足的進步.相信為以后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。?
?
離職原因：
酒店改制
公司性質(zhì)：
外商獨資
所屬行業(yè)：
社會服務(wù)業(yè)
所在部門：
雜貨部
擔(dān)任職務(wù)：
煙酒飲料課長
工作描述：
一年倉庫管理，商品種類過萬，安全、有序，高效進出庫；兩年營運管理，三千余種商品進、銷、存；報表處理，標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，人員及設(shè)備管理，以身作則，成績優(yōu)秀，帶領(lǐng)出一支高素質(zhì)團隊。
離職原因：
合同到期
相關(guān)證書
(信息來源于大學(xué)生個人 簡歷網(wǎng)
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聯(lián)系方式
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十六
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣東省身材：153cm?41kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政。
人事類:文職類。
貿(mào)易類國內(nèi)跟單。
客戶服務(wù)類客服。
工作年限：3。
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時。
月薪要求：1500--20xx。
希望工作地區(qū)：廣州。
畢業(yè)院校：廣東行政學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：酒店管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：20xx-2005廣東行政學(xué)院管理美容師中級證書。
外語：英語一般。
國語水平：良好。
粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
勤勞、細心、熱情、有耐心，有較強的團隊合作能力。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十七
居住地：重慶。
電話：
e-mail：
最近工作[2年1個月]。
公司：重慶xxx酒店。
行業(yè)：酒店/旅游。
職位：培訓(xùn)經(jīng)理/主管最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：賓館/酒店管理。
學(xué)校：中南林業(yè)科技大學(xué)。
自我評價。
擁有豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗,熟悉酒店服務(wù)行業(yè)各部門的情況,對于建立良好的員工關(guān)系以及企業(yè)文化有一定的見解,并且善于策劃大型的酒店活動。
求職意向。
到崗時間：一個月內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作經(jīng)驗。
所屬行業(yè)：酒店/旅游。
人力資源部培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
1.每月的培訓(xùn)報告及制定下月的培訓(xùn)計劃。
2.定期檢查各部門的培訓(xùn)情況，建立部門培訓(xùn)導(dǎo)師俱樂部。
3.酒店工會活動的策劃;活動滿意度調(diào)查、投訴處理。
4.建立營運標(biāo)準(zhǔn)，并在各部門積極推行，例如儀容儀表、酒店產(chǎn)品信息等。
5.編輯每個季度的員工雜志，設(shè)計員工區(qū)域的文化長廊和員工文化櫥窗。
匯報對象：酒店總經(jīng)理。
下屬：3。
所屬行業(yè)：酒店/旅游。
宴會部宴會管理。
1.負責(zé)日常宴會部的各項準(zhǔn)備、執(zhí)行工作，如：編制宴會程序，安排工作任務(wù)與協(xié)助執(zhí)行。
2.負責(zé)組織每日晨報，檢查員工當(dāng)日細節(jié)工作;以及每日常務(wù)總結(jié)，匯報重大事件及變動給上級。
3.部署員工的出勤，以保障各項活動的按時準(zhǔn)備與合作完成。
4.協(xié)調(diào)各部門工作，盡量滿足客戶各項需求，階段性總結(jié)工作完善服務(wù)。
匯報對象：總經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
20xx/9--20xx/7中南林業(yè)科技大學(xué)賓館/酒店管理本科。
語言能力。
英語(熟練)聽說(良好)，讀寫(良好)。
英語等級英語四級。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
以行為能力作為基礎(chǔ)的面試，根據(jù)公司對人才的需要組織成功有效地培訓(xùn)。
針對主管及主管以上級別的員工管理能力的培訓(xùn)。
20xx/6--20xx/9重慶市教委教育學(xué),心理學(xué)教師資格證。
證書。
20xx/12教師資格證。
20xx/5駕駛執(zhí)照。
20xx/6大學(xué)英語四級。
20xx/4全國計算機等級二級。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇一
身份證件號碼：
性別：女。
出生日期：
民族：漢族。
政治面貌：黨員視力：較好。
婚姻狀況：未婚身高：xxcm。
戶籍所在地：xx。
現(xiàn)居住地：xx。
專業(yè)：酒店管理。
畢業(yè)院校：xx商貿(mào)職業(yè)學(xué)院。
學(xué)歷：大專。
畢業(yè)年份：20xx。
第一外語：英語。
第二外語：
職稱類別：參加工作時間：20xx。
受教育簡歷：20xx年9月—20xx年6月在xx商貿(mào)職業(yè)學(xué)院學(xué)習(xí)。
繼續(xù)教育情況：
成果及獲獎情況：優(yōu)秀班干，精神文明標(biāo)兵，優(yōu)秀團支部，優(yōu)秀學(xué)生會干部等。
興趣愛好：
努力，認真的去做自己想做的事。努力實現(xiàn)自己的理想!!!
現(xiàn)工作單位：xx賓館。
個人技能及特長：管理類。
求職意向一：銷售員意向一工作地點：xx市。
求職意向二：文秘意向二工作地點：xx。
求職意向三：意向三工作地點：
薪酬要求：xxxx。
工作方式：全/兼職。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇二
性別：
年齡：xx歲。
籍貫：xx。
期望職位：大堂經(jīng)理。
最高學(xué)歷：大專。
工作年限：5-8年。
期望地區(qū)：xx-不限。
杭州xx大酒樓。
工作時間：20xx年6月至20xx年2月[2年8個月]。
職位名稱：服務(wù)經(jīng)理。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：
1：統(tǒng)計預(yù)定情況。
2：按照總經(jīng)理的要求布置前廳，包廂餐桌以及宴會會場。
3：開例會，點到，宣讀當(dāng)天的預(yù)訂情況，廚師推薦菜和特色菜，贈送甜品以及檢查員工的儀容儀表。
4：按總公司的要求，標(biāo)準(zhǔn)檢查各個區(qū)域的衛(wèi)生。(臺面，地面，餐具，衛(wèi)生間)。
5：檢查員工的餐前準(zhǔn)備工作和站崗情況。
6：巡視各個區(qū)域，了解餐廳和包廂的情況，檢查前廳和包廂的設(shè)施。
7：營運中協(xié)助服務(wù)員和催辦客人急上的菜肴以及處理客人在用餐過程中存在的問題，投訴。
8：了解顧客的滿意度。
9：拉單，買單，簽單結(jié)算以及拿發(fā)票。
江西xx餐飲娛樂集團有限公司。
工作時間：20xx年3月至20xx年7月。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：
1、負責(zé)培訓(xùn)，營運，質(zhì)檢，督導(dǎo)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)操作，六常管理，負責(zé)餐飲部全面工作。
2、負責(zé)督促本部門員工執(zhí)行公司的有關(guān)規(guī)章制度。
3、負責(zé)本部門員工的分工和人員調(diào)配。
4、負責(zé)督促本部門對有關(guān)工作和實施。
5、負責(zé)督促廚房的員工做好工作。
6、負責(zé)督促樓面的員工做好接待工作。
7、全面負責(zé)員工的培訓(xùn)和考評工作。
8、負責(zé)本部門與其他部門的協(xié)調(diào)工作。
9、負責(zé)與團隊的全方位溝通，認真做好各團隊的就餐接待工作。
10、負責(zé)做好vtp客人及公司日常接待工作。
11、負責(zé)督導(dǎo)檢查、日常衛(wèi)生、計劃衛(wèi)生的實施。
12、負責(zé)督導(dǎo)、檢查員工的服務(wù)程序、操作工作。
13、負責(zé)本部門員工的思想教育工作，做到關(guān)心員工與愛護員工。
14、負責(zé)本部門的財產(chǎn)物品管理及相關(guān)設(shè)備、設(shè)施的日常維護、保養(yǎng)工作。
15、負責(zé)本部門的成本費用控制。
南昌xx天豐大酒店。
工作時間：20xx年8月至20xx年6月[10個月]。
職位名稱：店長。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：1：整個酒店檔次定位，制定整個酒店規(guī)章制度和各個崗位職責(zé)，頒布，執(zhí)行。
2：對酒店附近市場的考察和拓展。
3：協(xié)助總經(jīng)理制定各項獎金分配制度和傳達董事會會議精神。
4：制定營銷方案和策劃店內(nèi)提高營業(yè)額的優(yōu)惠活動。
5：接待店內(nèi)的重要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)顧客和貴賓。
6：制定月營業(yè)額和年營業(yè)額，做報表分析數(shù)據(jù)。
7：根據(jù)董事會要求控制各項成本控制，嚴格監(jiān)督操作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
8：圓滑處理店內(nèi)糾結(jié)投訴和重大事件。
9：不斷創(chuàng)新協(xié)助廚師長研發(fā)新菜品，與廚師長協(xié)調(diào)好工作，保證向客人提供優(yōu)質(zhì)食品。
11：控制酒店的經(jīng)營情況，全面合理的調(diào)配各部人員，確保服務(wù)質(zhì)量。
12：負責(zé)督導(dǎo)檢查、日常衛(wèi)生、計劃衛(wèi)生的實施。
13：各類供貨商的溝通和洽談。
xx大酒店。
工作時間：20xx年7月至今。
職位名稱：餐飲經(jīng)理。
公司行業(yè)：酒店/餐飲。
工作內(nèi)容：全面負責(zé)餐飲，會議，棋牌的接待和營運管理。
20xx年9月至20xx年7月|xx城市學(xué)院|大專|電子商務(wù)。
本人性格開朗，具有豐富的社會餐飲管理經(jīng)驗，高度的數(shù)據(jù)敏感力，強大的團隊凝聚力和號召力，高效率的執(zhí)行力和協(xié)調(diào)力，能從宏觀角度考慮公司的利益，具有自己高效力的廚師團隊和管理組團隊，現(xiàn)兼任xx地保酒店管理有限公司副總經(jīng)理，專注：酒店餐飲營銷，策劃，籌建，經(jīng)營，管理。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇三
一份個人簡歷能夠發(fā)揮到怎樣的程度，一方面在于簡歷的表達方向，而另一方面則在于求職者表現(xiàn)出來的對待態(tài)度，這兩點因素的存在對一份簡歷來說，無疑是最關(guān)鍵的因素。
當(dāng)然，也有很多人對此問題并不著重，因他們書寫出來的本身便顯得非常膚淺，所以在這種錯誤的認知下，以往看起來比較簡單的簡歷創(chuàng)作問題，實則也是存在缺憾的，之所以簡歷的表現(xiàn)效果不能夠吸引到求職者的'目光，最主要的原因無非是求職者沒有運用足夠的態(tài)度對待。
但有心在簡歷中突出態(tài)度問題，也并非那么容易的，多數(shù)求職者渴望依靠簡歷獲得心儀工作，但他們應(yīng)該了解工作的獲取必須要迎合創(chuàng)作的思路。只有兩者具備，才能夠增加一份簡歷的可運用性。
態(tài)度決定一切。
在實力以及書寫方向的雙重保證下，即便并不了解簡歷如何制作才可發(fā)揮足夠吸引力的人，也可以保證自己書寫出來的簡歷能夠用優(yōu)質(zhì)二字來形容。一份簡歷在進行書寫時，最需著重的態(tài)度問題并非簡歷的表達效果，而是怎樣制作才能夠發(fā)揮出較強的影響力，只有在這一因素上滿足他的運用需求，簡歷才能夠煥發(fā)出一種人們從未著重過的色彩展現(xiàn)應(yīng)有的效果。
講求書寫的態(tài)度以及對簡歷的關(guān)注能力，兩者在互補的狀態(tài)下，一份優(yōu)質(zhì)的個人簡歷也可因此而更全面的表達出來。
如今多元化的酒店經(jīng)理簡歷已成求職的制勝法寶。不同的工作所針對的領(lǐng)域皆是不同的，所以我們在對不同工作崗位進行觀察時，也需要進行相應(yīng)的對比衡量。個......
酒店經(jīng)理個人簡歷篇四
姓名：
性別：女。
出生日期：
婚姻狀況：已婚。
年齡：
民族：漢族。
身高：
學(xué)歷：大專。
戶籍：
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)。
計算機能力：精通。
目前所在地：
求職意向。
希望工作地區(qū)：
待遇要求。
最快到崗時間：隨時到崗。
期望職位類型：全職工作。
工作經(jīng)歷。
1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
2、20xx年~20xx年：某大酒店（四星）總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
3、20xx年~20xx年：某三星國際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！
主要業(yè)績。
1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉xxx網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗。
3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓(xùn)需求，負責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn)。
4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的'健全與實施；定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動，多方位的豐富員工業(yè)余生活。
自我評價。
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗，分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔！
個人總結(jié)。
柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評！缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結(jié)合實際情況給予考慮。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇五
性別。
女
1983年8月。
身高。
160cm。
籍貫。
貴陽市。
居住地。
貴陽市。
民族。
漢
政治面貌。
團員。
求職類型。
工作經(jīng)驗。
5
畢業(yè)院校。
貴州經(jīng)濟管理干部學(xué)院。
專業(yè)。
會計學(xué)。
聯(lián)系方式。
移動電話：e_mail：
工作經(jīng)歷。
技能水平。
1、全面負責(zé)客房部的管理運作。確保向客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、督導(dǎo)檢查范圍內(nèi)各崗位的'工作運行情況，有效控制和提高對客人的服務(wù)。
3、負責(zé)報告和預(yù)測房間的出租情況，訂房情況，認真做好本部門的統(tǒng)計、匯總工作。
4、認真處理，認真對待住客的投訴。
5、負責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各點的工作，以滿足客人的不同要求。
6、隨時掌握房間每天的銷售動向，為將入住客人做好接待工作。
7、征求客人意見，維護酒店聲譽。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
起止年月學(xué)校專業(yè)學(xué)歷。
-09至-07貴州經(jīng)濟管理干部學(xué)院會計大專。
自我評價。
求職意向。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇六
模板一：
基本信息。
姓名：
性別：男。
目前所在：增城。
年齡：22。
戶口所在：湛江。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
身高：160cm。
人才測評：未測評。
體重：46kg。
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：市場營銷，大堂經(jīng)理/柜員，銷售。
工作年限：0。
職稱：
求職類型：實習(xí)。
可到職日期：一個星期
月薪要求：2000～2499元。
希望工作地區(qū)：廣州，深圳，惠州。
工作經(jīng)歷。
畢業(yè)院校：廣東商學(xué)院華商學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科。
獲得學(xué)位:。
專業(yè)：市場營銷。
語言能力。
外語：英語一般。
粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：良好。
工作能力及其他專長。
1、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力，較強的獨立工作能力。
2、熟悉掌握計算機基本操作與應(yīng)用及相關(guān)辦公軟件。
個人自傳。
模板二：
姓名：某某。
目前所在：湛江。
年齡：27。
籍貫：湛江。
國籍：中國。
婚否：未婚。
民族：漢族。
身高：178cm。
體重：
簡歷求職意向。
求職職位：酒店/旅游：經(jīng)理，商務(wù)主管/專員/大堂經(jīng)理：
工作經(jīng)驗/年：2。
專業(yè)職稱：中級。
工作類型：
均可就職時間：一個星期。
期望薪資：3500--5000。
求職地區(qū)：深圳,廣州,湛江。
工作履歷。
皇朝國際飲食集團(溫哥華皇朝食府)。
公司性質(zhì)：外商獨資。
所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職位：大堂副經(jīng)理。
離職原因：工作的時間不協(xié)調(diào)。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：農(nóng)林牧漁。
擔(dān)任職位：店長。
離職原因：簽證問題。
教育簡歷。
畢業(yè)學(xué)校：langaracollege。
最高學(xué)歷：本科。
所學(xué)專業(yè)：propertymanagement。
第二專業(yè)：hosipitalitymanagement。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：優(yōu)秀。
第二外語：無。
國語水平：優(yōu)秀。
簡歷自我評價。
工作認真,靈活變通,有管理能力,對工作和生活充滿熱情。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇七
姓名：
大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
性別： 男?
出生年月： 1988年2月
工作經(jīng)驗： 1年-2年
畢業(yè)年月： 2010年7月
最高學(xué)歷： 本科
畢業(yè)學(xué)院： 渤海大學(xué)
所修專業(yè)： 公共事業(yè)管理
居 住 地： 遼寧省 沈陽市 鐵西區(qū)
籍??? 貫： 遼寧省 沈陽市?
求職概況 / 求職意向
職位類型： 全職
期望月薪： 面議
期望地點： 遼寧省 沈陽市 ，河南省 鄭州市 ，?
期望職位： 經(jīng)理助理 酒店樓層經(jīng)理 銷售經(jīng)理
意向概述： 我愿是一塊基石，鋪就我們的成功之路
教育經(jīng)歷
時間 院校 專業(yè) 學(xué)歷
2006年9月 - 2010年7月 渤海大學(xué) 公共事業(yè)管理 本科
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷
時間 工作單位 職務(wù)
2010年8月 - 2011年11月 三一重型裝備有限公司 駐外營銷經(jīng)理
校內(nèi)職務(wù)
擔(dān)任時間 職務(wù)名稱 學(xué)校
2006年10月 - 2010年6月 班長，學(xué)生會干部 管理學(xué)院
自我評價
為人積極樂觀、有耐心,遇到挫折不屈服，適應(yīng)能力強，做事情有主見，大局觀強。敢于承擔(dān)責(zé)任，對待工作認真負責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神，勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的`精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，為公司發(fā)展做出更多的貢獻。
聯(lián)系方式
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
酒店經(jīng)理個人簡歷篇八
性別：男。
出生年月：1988年2月。
工作經(jīng)驗：1年-2年。
畢業(yè)年月：7月。
最高學(xué)歷：本科。
畢業(yè)學(xué)院：渤海大學(xué)。
所修專業(yè)：公共事業(yè)管理。
居住地：遼寧省沈陽市鐵西區(qū)。
籍貫：遼寧省沈陽市。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：面議。
期望地點：遼寧省沈陽市，河南省鄭州市，
期望職位：經(jīng)理助理酒店樓層經(jīng)理銷售經(jīng)理。
意向概述：我愿是一塊基石，鋪就我們的成功之路。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學(xué)歷。
9月-207月渤海大學(xué)公共事業(yè)管理本科。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務(wù)。
年8月-11月三一重型裝備有限公司駐外營銷經(jīng)理。
校內(nèi)職務(wù)。
擔(dān)任時間職務(wù)名稱學(xué)校。
2010月-2010年6月班長，學(xué)生會干部管理學(xué)院。
自我評價。
為人積極樂觀、有耐心,遇到挫折不屈服，適應(yīng)能力強，做事情有主見，大局觀強。敢于承擔(dān)責(zé)任，對待工作認真負責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的`組織能力與團隊精神，勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，為公司發(fā)展做出更多的貢獻。
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
酒店經(jīng)理個人簡歷篇九
如今多元化的酒店經(jīng)理簡歷已成求職的制勝法寶。不同的工作所針對的領(lǐng)域皆是不同的，所以我們在對不同工作崗位進行觀察時，也需要進行相應(yīng)的對比衡量。下面我們來看看餐飲酒店經(jīng)理個人簡歷，歡迎閱讀。
xxx。
性別：女。
民族：漢族。
婚姻狀況：未婚。
身高：
體重：
戶籍：湖南衡陽。
現(xiàn)所在地：福建莆田城廂區(qū)。
畢業(yè)學(xué)校：江西經(jīng)濟管理干部學(xué)院。
學(xué)歷：專科。
專業(yè)名稱：管理類旅游管理。
畢業(yè)年份：2008年。
工作經(jīng)驗：五年以上。
最高職稱：中級職稱。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：行政/后勤。
職位名稱：行政/后勤、文秘/文職人員、酒店/旅游。
工作地區(qū)：
待遇要求：3000—4000元/月可面議需要提供住房。
到職時間：可隨時到崗。
技能專長。
電腦水平：一般。
教育背景：
時間所在學(xué)校學(xué)歷。
2006年9月—2008年7月江西經(jīng)濟管理干部學(xué)院?？啤?BR> 2001年9月—2004年7月衡陽市第六中學(xué)高中。
所在公司：廈門萬慧酒店管理有限公司。
時間范圍：2011年9月—2013年3月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：餐飲、娛樂、酒店。
擔(dān)任職位：行政/后勤。
工作描述：
職責(zé)描述：
1、負責(zé)酒店的`招聘，初步面試選擇合適崗位要求的人員推薦給部門負責(zé)人，員工的入職、存檔、離職，為員工辦理醫(yī)社保。
2、負責(zé)考勤及績效的考核，核算工資。
3、負責(zé)主持員工大會。
4、負責(zé)員工宿舍的管理。
5、負責(zé)酒店的規(guī)則制度的建立，經(jīng)總經(jīng)理簽字后落實執(zhí)行情況。
離職原因：個人原因。
所在公司：廈門晶邦酒店管理有限公司。
時間范圍：2013年4月—2014年2月。
公司性質(zhì)：民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：酒店/旅游—酒店/賓館經(jīng)理。
工作描述：負責(zé)酒店客房部的日常運作。
離職原因：個人原因。
自我評價：本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠；工作認真負責(zé)，積極主動，能吃苦耐勞，勇于承受壓力，勇于創(chuàng)新；有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神，具有較強的適應(yīng)能力；紀(jì)律性強，工作積極配合；意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十
性別：女。
身高：xxcm。
籍貫：xx。
民族：漢族。
政治面貌：團員。
工作經(jīng)驗：3年。
畢業(yè)院校：xx經(jīng)濟管理干部學(xué)院。
專業(yè)：會計學(xué)。
聯(lián)系方式：xxxxxxxx。
郵箱：xxxxxx@。
工作經(jīng)歷：
20xx——20xxxx飯店客房部服務(wù)員。
20xx——20xxxx飯店客房部客房部中心高級文員。
20xx——20xxxx華美神奇大四酒店客房部經(jīng)理。
20xx——20xxxx沃特酒店高級客房部行政管理。
技能水平：全面負責(zé)客房部的管理工作，能夠在確保質(zhì)量的`情況下，為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，督導(dǎo)檢查范圍內(nèi)部崗位的工作運行情況，同時能夠有效的控制和提高對客人的服務(wù)。
負責(zé)報告和預(yù)測房間內(nèi)部的出租情況，同時訂房情況等等，認真做好本部門的統(tǒng)計匯總工作，在認真進行處理以后，才能夠認真的對待租客的投訴。
負責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各點的工作，通過這種方式來滿足客戶的需要，極大限度的為住戶提供更好的服務(wù)，在征求了客人的意見以后，更好的維護酒店的聲譽。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
20xx——20xx在xx管理學(xué)校學(xué)習(xí)酒店管理和會計的相關(guān)工作。
自我評價：
具有豐富的團隊組建和擴充經(jīng)驗，能夠?qū)频甑哪甓扔媱?，預(yù)算控制，資源統(tǒng)籌進行一個合理的定位，同時，也可以進行一定的統(tǒng)籌和管理，在執(zhí)行的方面，我同樣能夠擁有很高的執(zhí)行能力，能夠在工作中有更好的擔(dān)當(dāng)，敬業(yè)工作，讓我在工作的過程中一度受到領(lǐng)導(dǎo)的一直好評。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十一
姓名：-國籍：
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣州身材：168cm50kg。
婚姻狀況：未婚年齡：22歲。
培訓(xùn)認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類:文員酒店/旅游后勤類計算機類。
工作年限：3職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職-隨時。
月薪要求：1000--1500。
希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)、五星級。
行業(yè)類別：旅游業(yè)、餐飲、娛樂、酒店。
擔(dān)任職位：接待員。
工作性質(zhì)：全職。
公司性質(zhì)：私有企業(yè)。
行業(yè)類別：百貨公司。
擔(dān)任職位：收款員。
工作性質(zhì)：兼職。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)行業(yè)類別：旅游業(yè)。
擔(dān)任職位：旅游顧問工作性質(zhì)：全職。
公司性質(zhì)：私有企業(yè)行業(yè)類別：傳媒公司。
擔(dān)任職位：前臺文員工作性質(zhì)：全職。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市輕工高級技工學(xué)校。
所學(xué)專業(yè)一：酒店管理與服務(wù)所學(xué)專業(yè)二：
全國計算機辦公軟件應(yīng)用中級證、餐廳中級證、電腦中級證、公共英語證。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人具有兩年以上五星級賓館工作經(jīng)驗和旅行社前臺接待經(jīng)驗。在賓館主要負責(zé)樓面的服務(wù)工作和重要宴會的接待工作；在旅行社負責(zé)的工作內(nèi)容主要有：銷售、接待、咨詢、接聽電話、報名簽合同等工作。也曾從事過前臺文員的工作，主要負責(zé)公司行政事務(wù)上的工作，有時也要出差等。所以，本人具有良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識，能正確處理投訴問題。對工作積極主動，認真負責(zé)，能熟練操作word、excel等辦公軟件，打字速度快。本人不但性格開朗、外向，能夠積極面對困難，而且有良好的團隊合作精神和良好的工作態(tài)度。希望給予一個寶貴的機會，成為大家的一分子，發(fā)揮自己的專長，以更好地適應(yīng)社會的需要，與社會共同進步！
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十二
******身高：165cm。
貴陽。
漢族。
團員工作經(jīng)驗：3年。
貴州經(jīng)濟管理干部學(xué)院。
會計學(xué)。
*******。
*********。
20xx——20xx貴州飯店客房部客房部中心高級文員。
20xx——20xx貴陽華美神奇大四酒店客房部經(jīng)理。
20xx——20xx貴陽沃特酒店高級客房部行政管理。
負責(zé)報告和預(yù)測房間內(nèi)部的出租情況，同時訂房情況等等，認真做好本部門的統(tǒng)計匯總工作，在認真進行處理以后，才能夠認真的對待租客的投訴。
負責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各點的工作，通過這種方式來滿足客戶的需要，極大限度的為住戶提供更好的服務(wù)，在征求了客人的意見以后，更好的維護酒店的聲譽。
具有豐富的團隊組建和擴充經(jīng)驗，能夠?qū)频甑哪甓扔媱?，預(yù)算控制，資源統(tǒng)籌進行一個合理的定位，同時，也可以進行一定的統(tǒng)籌和管理，在執(zhí)行的方面，我同樣能夠擁有很高的執(zhí)行能力，能夠在工作中有更好的擔(dān)當(dāng)，敬業(yè)工作，讓我在工作的過程中一度受到領(lǐng)導(dǎo)的一直好評。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十三
性別：男。
民族：漢族。
政治面貌：團員。
出生日期：1981年09月
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：中專。
畢業(yè)院校：某某學(xué)校。
畢業(yè)時間：20xx年07月。
所學(xué)專業(yè)：酒店管理。
外語水平：英語(一般)。
電腦水平：熟練。
工作年限：8年。
聯(lián)系方式：13888888888。
電子郵箱：www@****.com。
工作類型：全職。
單位性質(zhì)：不限。
期望行業(yè)：旅游、酒店、餐飲服務(wù)、物業(yè)管理。
期望職位：物業(yè)管理、酒店管理。
工作地點：不限。
期望月薪：面議。
19**年9月至于20xx年7月某某學(xué)校中專酒店管理。
20xx年7月參加某某酒店體驗式管理培訓(xùn)公司的關(guān)于團隊意識及團隊建設(shè)的培訓(xùn)。
20xx年3月至20xx年8月某某大酒店后勤部主管。
20xx年10月至20xx年7月某某酒店康體部主管。
本人從事酒店服務(wù)行業(yè)多年，有良好的服務(wù)心態(tài)及務(wù)實的工作作風(fēng)；對酒店等服務(wù)行業(yè)有一定的管理經(jīng)驗，較好的服務(wù)意識，熟練運用辦公軟件。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十四
性別：男。
民族：漢族。
政治面貌：團員。
出生日期：1981年09月
婚姻狀況：未婚。
學(xué)歷：中專。
畢業(yè)院校：某某學(xué)校。
畢業(yè)時間：20xx年07月。
所學(xué)專業(yè)：酒店管理。
外語水平：英語(一般)。
電腦水平：熟練。
工作年限：8年。
聯(lián)系方式：***。
電子郵箱：
求職意向。
工作類型：全職。
單位性質(zhì)：不限。
期望行業(yè)：旅游、酒店、餐飲服務(wù)、物業(yè)管理。
期望職位：物業(yè)管理、酒店管理。
工作地點：不限。
期望月薪：面議。
教育經(jīng)歷。
19**年9月至于20xx年7月某某學(xué)校中專酒店管理。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
20xx年7月參加某某酒店體驗式管理培訓(xùn)公司的關(guān)于團隊意識及團隊建設(shè)的培訓(xùn)。
工作經(jīng)驗。
20xx年3月至20xx年8月某某大酒店后勤部主管。
20xx年10月至20xx年7月某某酒店康體部主管。
自我評價。
本人從事酒店服務(wù)行業(yè)多年，有良好的服務(wù)心態(tài)及務(wù)實的工作作風(fēng)；對酒店等服務(wù)行業(yè)有一定的管理經(jīng)驗，較好的服務(wù)意識，熟練運用辦公軟件。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十五
出生年月：
1982-2-12
婚姻狀況：
已婚
民族：
漢族
政治面貌：
身高：
170cm
體重：
61kg
戶籍：
江蘇省宿遷市宿城區(qū)
現(xiàn)所在地：
江蘇省宿遷市宿城區(qū)
最高學(xué)歷：
大學(xué)本科
畢業(yè)學(xué)校：
江南大學(xué)
畢業(yè)時間：
2003-6-30
職稱：
特長概括：
誠實守信，積極進取
自我評價
求職意向
工作崗位：
賓館/酒店經(jīng)理店長其他
職位性質(zhì)：
全職
行業(yè)類別：
旅游業(yè)/酒店 食品/飲料/煙草/餐飲 商業(yè)貿(mào)易/物流倉儲/經(jīng)紀(jì)代理
月薪要求：
3000～4000元
工作地區(qū)：
宿遷市
到崗時間：
隨時
其他要求：
本人真誠希望能夠得到相關(guān)的一系列培訓(xùn)，為自己加油，為公司助力。
教 育
大學(xué)本科
江南大學(xué)
旅游管理
1999年9月-2003年6月
英語
旅游管理
經(jīng)濟管理
培 訓(xùn)
語言能力
英語
熟練
工作經(jīng)驗
公司性質(zhì)：
其他
所屬行業(yè)：
旅游業(yè)/酒店
所在部門：
西餐廳
擔(dān)任職務(wù)：
領(lǐng)班
工作描述：
工作期間能及時、高效完成上級安排的工作任務(wù),并根據(jù)工作需要對工作進一步的拓展。?
?
離職原因：
照顧家庭
公司性質(zhì)：
其他
所屬行業(yè)：
旅游業(yè)/酒店
所在部門：
總辦、康樂部
擔(dān)任職務(wù)：
大堂副理、桑拿部經(jīng)理、ktv經(jīng)理
工作描述：
從酒店籌備到成功運營，過程中取得了長足的進步.相信為以后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)。?
?
離職原因：
酒店改制
公司性質(zhì)：
外商獨資
所屬行業(yè)：
社會服務(wù)業(yè)
所在部門：
雜貨部
擔(dān)任職務(wù)：
煙酒飲料課長
工作描述：
一年倉庫管理，商品種類過萬，安全、有序，高效進出庫；兩年營運管理，三千余種商品進、銷、存；報表處理，標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，人員及設(shè)備管理，以身作則，成績優(yōu)秀，帶領(lǐng)出一支高素質(zhì)團隊。
離職原因：
合同到期
相關(guān)證書
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聯(lián)系方式
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十六
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：廣東省身材：153cm?41kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政。
人事類:文職類。
貿(mào)易類國內(nèi)跟單。
客戶服務(wù)類客服。
工作年限：3。
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職-隨時。
月薪要求：1500--20xx。
希望工作地區(qū)：廣州。
畢業(yè)院校：廣東行政學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：酒店管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：20xx-2005廣東行政學(xué)院管理美容師中級證書。
外語：英語一般。
國語水平：良好。
粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
勤勞、細心、熱情、有耐心，有較強的團隊合作能力。
酒店經(jīng)理個人簡歷篇十七
居住地：重慶。
電話：
e-mail：
最近工作[2年1個月]。
公司：重慶xxx酒店。
行業(yè)：酒店/旅游。
職位：培訓(xùn)經(jīng)理/主管最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：賓館/酒店管理。
學(xué)校：中南林業(yè)科技大學(xué)。
自我評價。
擁有豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗,熟悉酒店服務(wù)行業(yè)各部門的情況,對于建立良好的員工關(guān)系以及企業(yè)文化有一定的見解,并且善于策劃大型的酒店活動。
求職意向。
到崗時間：一個月內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
工作經(jīng)驗。
所屬行業(yè)：酒店/旅游。
人力資源部培訓(xùn)經(jīng)理/主管。
1.每月的培訓(xùn)報告及制定下月的培訓(xùn)計劃。
2.定期檢查各部門的培訓(xùn)情況，建立部門培訓(xùn)導(dǎo)師俱樂部。
3.酒店工會活動的策劃;活動滿意度調(diào)查、投訴處理。
4.建立營運標(biāo)準(zhǔn)，并在各部門積極推行，例如儀容儀表、酒店產(chǎn)品信息等。
5.編輯每個季度的員工雜志，設(shè)計員工區(qū)域的文化長廊和員工文化櫥窗。
匯報對象：酒店總經(jīng)理。
下屬：3。
所屬行業(yè)：酒店/旅游。
宴會部宴會管理。
1.負責(zé)日常宴會部的各項準(zhǔn)備、執(zhí)行工作，如：編制宴會程序，安排工作任務(wù)與協(xié)助執(zhí)行。
2.負責(zé)組織每日晨報，檢查員工當(dāng)日細節(jié)工作;以及每日常務(wù)總結(jié)，匯報重大事件及變動給上級。
3.部署員工的出勤，以保障各項活動的按時準(zhǔn)備與合作完成。
4.協(xié)調(diào)各部門工作，盡量滿足客戶各項需求，階段性總結(jié)工作完善服務(wù)。
匯報對象：總經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
20xx/9--20xx/7中南林業(yè)科技大學(xué)賓館/酒店管理本科。
語言能力。
英語(熟練)聽說(良好)，讀寫(良好)。
英語等級英語四級。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
以行為能力作為基礎(chǔ)的面試，根據(jù)公司對人才的需要組織成功有效地培訓(xùn)。
針對主管及主管以上級別的員工管理能力的培訓(xùn)。
20xx/6--20xx/9重慶市教委教育學(xué),心理學(xué)教師資格證。
證書。
20xx/12教師資格證。
20xx/5駕駛執(zhí)照。
20xx/6大學(xué)英語四級。
20xx/4全國計算機等級二級。