總結是一個自我檢視和修正的過程，有助于我們更好地認識自己?？偨Y的結構要清晰，包括引言、總結內容和結論三個部分。小編為大家搜集了一些總結范文，供大家參考和學習，希望能給大家?guī)硪恍椭蛦l(fā)。
消防大隊工作總結篇一
20xx年以來，我大隊共成功處置警情289起，出動消防車379輛次、指戰(zhàn)員2236人次，搶救被困人員17人，疏散人員50人，搶救財產價值3350萬元，未造成人員傷亡和社會影響。其中參與撲救火災137起，全縣火情基本穩(wěn)定。
1、持續(xù)開展火災隱患排查整治。以消防安全專項整治“三年行動”為主線，統(tǒng)籌推進高層建筑、打通“生命通道”、電氣火災、電動自行車等專項治理行動，保持對火災隱患排查整治的高壓態(tài)勢。今年以來，結合“雙隨機、一公開”消防監(jiān)管工作，大隊累計檢查社會單位1219家，發(fā)現并督促整改火災隱患1666處438處，下發(fā)《責令改正通知書》293份，《行政處罰決定書》29份，《臨時查封決定書》18份，責令“三停”場所7家，受理火災隱患舉報投訴82起，罰款47.7萬元，切實消除和整改了一大批火災隱患，為羅源縣經濟建設發(fā)展創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境。
2、夯實基層火災防控基礎。積極主動對接推動金港、飛竹消防站建設工作，羅源縣羅源灣金港消防站已成立籌備工作小組，并召開縣政府專題會議，向縣政府申請50萬元作為消防站前期規(guī)劃設計經費，目前總平面圖已報支隊，待支隊確定方案后開展可研立項等工作。飛竹消防站確定將原飛竹鎮(zhèn)供電所進行改造成小型消防站使用，同時縣政府專題會議已研究同意撥付50萬元對租用場地進行改造建設。
3、加強消防多種形式隊伍組織建設。大隊現有人員64名（大隊部行政編干部6人，消防文員11人，鳳山消防站21人，開發(fā)區(qū)消防站26人）。目前配備執(zhí)勤車輛7輛，其中，壓縮空氣泡沫消防車1輛、搶險救援車1輛、大功率水罐消防車4輛、舉高消防車1輛。今年以來，我大隊共開展了79次實戰(zhàn)演練，158次六熟悉，137次戰(zhàn)評、戰(zhàn)例研討，修訂了92個數字化預案，拉動了21次多種形式消防隊伍聯合訓練、45次裝備訓練、29次安全管控訓練。大隊開展多種形式消防隊伍業(yè)務技能培訓，提高多種形式消防隊伍滅火救援能力。在此基礎上不斷完善多種形式消防隊伍建設，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全專職、志愿消防隊建設，一定程度上緩解了偏遠鄉(xiāng)村救援力量不足的困難。同時，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防委托執(zhí)法工作，與鳳山鎮(zhèn)重新簽訂鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法協議書，在白塔鄉(xiāng)率先成立消防工作站，大隊5名消防文員派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)，進一步解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全管理存在的權責不一致、執(zhí)法缺位、管理力度薄弱等問題。6月底，對全縣多種形式消防隊伍開展了指導培訓，進一步增強企業(yè)單位抗御火災的能力。
4、強化消防宣傳教育培訓。結合消防安全專項整治三年行動，以預防“小火亡人、小火成災”為中心，以提高消防安全意識為重點，廣泛發(fā)動社區(qū)（村）工作人員、物業(yè)人員、派出所民警、網格員、社區(qū)消防宣傳大使、消防志愿者等各種力量深入轄區(qū)重點場所，組織開展消防安全隱患自查、消防教育培訓演練等活動。
1、繼續(xù)推進消防安全專項整治三年行動。繼續(xù)嚴格按照《消防安全專項整治三年行動方案》方案要求，在風險管控、基礎改善、素質提升等方面持續(xù)發(fā)力，扎實推進各項措施落實，確保全縣消防安全形勢持續(xù)穩(wěn)定。
2、不斷加強基層消防組織建設。推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法改革，將消防執(zhí)法事項納入綜合執(zhí)法事項清單，并全部設置消防工作站，安排專人專崗負責消防工作。依托綜治“網格化”管理平臺開展消防工作，組織基層網格員深入農村地區(qū)開展“四清一查”和入戶宣傳工作。
3、強化重點場所日常消防指導。對人員密集場所、危險化學品重大危險源企業(yè)、文保單位、高層建筑、大型商業(yè)綜合體、“九小”場所及老舊社區(qū)等“不放心”場所加強日常消防指導，特別強化對老舊小區(qū)、高層建筑的消防安全管理，督促物業(yè)公司及時上報小區(qū)消防設施、器材檢查等發(fā)現的隱患，在防火巡查、檢查中，加強對消防車通道、樓道的清理，以及電動車安全的排查。同時，推動屬地政府集中對商住場所、小經營場所、“三合一”、群租房、加工作坊、老弱病殘群體住所等開展排查整治。
4、整治區(qū)域性火災隱患。轄區(qū)松山鎮(zhèn)北工業(yè)區(qū)、臺商投資區(qū)創(chuàng)業(yè)園室內、室外消火栓均無水，普遍存在消防設施損壞及配置不齊的問題，存在區(qū)域性火災隱患。計劃提請縣政府由住建、水務部門負責，消防大隊配合，完成隱患整改工作。
5、提升滅火救援能力建設。針對高層建筑、地下建筑、大型綜合體、地震、水域、山岳等不同類型的事故災害，細化制定專項應急處置預案，同時，強化應急預案演練，通過多層次、多領域的演練活動，不斷修改完善，提升預案可操作性及有效性。
6、提升應急救援保障能力。目前我大隊兩個消防站僅有一部搶險救援車，且開發(fā)區(qū)消防站車輛車況老化嚴重，嚴重影響安全和執(zhí)勤效率。為滿足我縣搶險及滅火救援工作需求，提請縣政府采購一部搶險救援車和一部水罐車。同時，加大政府專職消防隊員招收力度，擬建議20xx年再增加15人編制，為后期金港和飛竹消防站投入使用做好招收與培訓準備。
7、推進消防站建設。羅源縣羅源灣金港消防站目前總平面圖已報支隊，待支隊確定方案后開展可研立項等工作，飛竹小型消防站待經費下達后，盡快完成消防站改造工作。
消防大隊工作總結篇二
按照《重慶市永川區(qū)防火安全委員會關于組織開展“119”消防宣傳周活動的通知》（永防發(fā)〔20xx〕13號）精神，我局高度重視，精心謀劃，周密部署，結合安全檢查督查，進行廣泛的消防安全宣傳活動，現將有關工作情況匯報如下：
今年是我國第十九個“119”消防宣傳日，我局黨組對非常重視，認真貫徹執(zhí)行《消防宣傳周活動方案》，組織全局干部職工學習消防安全法律法規(guī)，不斷提高安監(jiān)執(zhí)法人員指導企業(yè)做好消防安全工作的能力。組織觀看了一部火災警示教育片，使廣大干部職工人中接受教育，消除麻痹思想，增強做好消防安全工作自覺性和主動性。對本單位進行了一次全面的消防安全檢查，補充購買滅火器2個，更換老化線路200米。組織了一次全局干部職工“全民消防、生命至上”的消防疏散演練，進一步增強了全局干部職工的消防安全意識和緊急情況下自救逃生能力。
安監(jiān)局履行綜合安全監(jiān)職能，消防安全工作是其中一項重要的安全工作，我局歷來非常重視消防安全工作，在控制火災事故上做了大量細致的工作。一是積極參加消防部門召開的各種消防安全工作會議，并進行認真貫徹落實。二是對消防火災隱患，積極配合消防部門督促有關單位進行整改。三是積極參加并現場指導企業(yè)消防火災演練。四是參加了在文理學院我區(qū)組織的第一屆大學生消防運動會。
每年的安全宣傳月活動我局都將消防安全納入重要宣傳內容，通過咨詢、圖片展示和發(fā)放宣傳資料，廣泛宣傳安全知識，不斷提高全民安全意識。今年我局牽頭在全區(qū)全面啟動安全保障“十百千”示范工程創(chuàng)建活動（十個示范區(qū)縣、百個示范鎮(zhèn)街、千個示范村居和企業(yè)），我們將消防安全納入“十百千”示范工程中的一個重要促進項目，做到持續(xù)改進，不斷降低火災事故的發(fā)生率，逐年減少火災傷害，努力構建幸福平安永川。積極開展安全“七進”活動。我們積極開展安全知識進學校、進醫(yī)院、進網吧、進飯店、進商場、進企業(yè)、進家庭的“七進”活動，采取多種形式進行安全知識宣傳，營造了濃厚的輿論氛圍。開展了安全生產“唱讀講傳”活動。在全區(qū)安監(jiān)部門和安全保障“十百千”創(chuàng)建單位開展安全生產“唱讀講傳”活動，高唱安全之歌，常讀安全知識和安全法律法規(guī)，大講安全工作先進人物、先進事跡，廣傳安全警語警句短信；我局還編印《市民安全應急知識簡易讀本》10萬冊，免費向市民發(fā)放。今年來，組織和參與“安全文化進社區(qū)”專場文藝演出20余場次，開展咨詢等其他安全宣傳活動80余場次，發(fā)放宣傳資料50余萬份，展出展板400余塊，出黑板報等宣傳欄1200多期次。
我局切實做到突出預防為主、突出加強監(jiān)管、突出落實責任，大力督促企業(yè)全面落實安全生產主體責任，大力實施企業(yè)分級監(jiān)管，大力開展企業(yè)“零事故”、“安全標準化建設”、“白國周班組”創(chuàng)建等活動，點面結合，循序漸進，將消防安全檢查作為安全檢查的一個重要檢查內容，全面推進企業(yè)安全主體責任的落實。在交通運輸、煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、公眾聚集場所、旅游等重點行業(yè)深入開展安全生產大排查大整治大執(zhí)法專項行動。今年以來，全區(qū)4000多家企業(yè)自查設施設備4857處，鎮(zhèn)街共排查企業(yè)3156家，部門抽查企業(yè)2620家，共排查一般隱患2865處、已整改一般隱患2826處，整治率98.6%，限期整治39處。
消防大隊工作總結篇三
20xx年，在長沙市消防支隊、天心區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，積極面對改制轉隸、消防安保交織疊加的現實考驗，圍繞建過硬班子、帶過硬隊伍、創(chuàng)過硬業(yè)績，堅持勇于擔當、穩(wěn)中求進，保持思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減、火災不增，全區(qū)火災形勢持續(xù)保持穩(wěn)定，隊伍內部未發(fā)生責任事故案件，實現了火災形勢和隊伍管理的“兩個穩(wěn)定”。
20xx年，天心區(qū)消防救援大隊共接處警993起，其中火災33起，2人輕傷，直接經濟損失65.3萬元，出動消防車1786輛次，出動人員10627人次，搶救被困人員85人，疏散被困人員140人，搶救財產價值772.4萬元。
（一）嚴控疫情保持隊伍穩(wěn)定。年初，面對全國新冠肺炎疫情嚴重的實際，大隊及時落實總隊、支隊的重要指示精神，堅持疫情就是命令，防控就是責任的準則，把做好疫情防控作為檢驗政治覺悟和黨性觀念的重要戰(zhàn)場，全面加強疫情期間隊伍管理工作，黨委召開專題會議研究部署大隊疫情防控工作，切實把疫情防控作為最重要的大事來抓，以最嚴的制度、最高的標準，確保隊伍內部不發(fā)生疫情，同時，積極落實對指戰(zhàn)員的關愛舉措，發(fā)放口罩消毒用品和防治感冒、發(fā)燒的常備藥，加強對人員健康狀況的跟蹤，每日進行體溫測量，隨時掌握每個人情況。最大限度降低疫情傳播風險，通過一系列舉措的實施，大隊末發(fā)生新冠病毒傳播事件，確保了隊伍的高度穩(wěn)定。
（二）精準發(fā)力推進政治教育。緊緊圍繞黨中央關于深化黨和國家機構改革特別是消防隊伍改革的決策部署，扎實開展學訓詞、抓整訓、大調研活動，配套開展“踐行訓詞精神、擔當神圣使命、堅持五個不動搖”、“弘揚清風正氣、凝聚奮進力量”內部關系專題教育、“學法紀、守法紀、用法紀”等專題教育活動；扎實開展好“從嚴管酒治酒”活動，不定時抽查飲酒情況；各黨委班子成員深入各聯點消防救援站廣泛開展談心談話活動，及時了解指戰(zhàn)員的困惑和困難，引導指戰(zhàn)員讀懂改革，吃透改革，更好的幫助指戰(zhàn)員解決體制即改末改的多慮情緒；積極做好勞動路消防救援站的黨建示范工作，目前，該站已完成軟、硬件的建設，為其它站黨建工作起到了良好的示范作用；今年以來，大隊先后有2人立功，56人的得到嘉獎，有4名同志被提拔為大隊級正職干部。
（三）狠抓黨風廉政建設工作。始終堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的原則，以不斷提升大隊黨風廉政建設水平，全面提升隊伍廉潔從政意識為目標，全方位、多舉措開展自查自糾工作。大隊建立健全黨風廉政建設負責制，明確大隊、各站政治主官為黨風廉政建設工作“第一責任人”，充分發(fā)揮班子“核心”作用，明確工作職責，細化任務分工，定期組織召開黨風廉政教育警示會、通報會、組織召開消防監(jiān)督執(zhí)法人員面向社會公開述職述廉大會，常態(tài)化開展黨風廉政建設教育工作，引導指戰(zhàn)員自覺履行黨風廉政要求，強化自律意識，做到警鐘長鳴，切實筑牢“反腐”思想防線，嚴格遵守中央八項規(guī)定，大力開展廉政教育和廉政排查整治工作，堅持公平正直、不徇私情、不睬“紅線”，不定期開展抽查、檢查工作，杜絕存在吃、拿、卡、要和違規(guī)收受紅包禮金現象，真正做好真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴工作監(jiān)管機制。
（一）頂層設計，多線并進，全面推動消防工作落實。
一是堅決貫徹落實《消防安全責任制實施辦法》。區(qū)委書記、區(qū)長多次就消防工作做出批示指示。區(qū)委、區(qū)政府先后召開5次會議研究部署消防工作，12次召開專題會議部署對群租房、高層建筑、大型城市綜合體等火災防控重點場所、重大火災隱患、公眾聚集場所開展消防安全隱患集中整治。區(qū)委、區(qū)政府主要領導累計帶隊督導檢查消防安全30余次，切實解決了一批基礎性、全局性的重大消防安全問題，形成了常議常抓消防工作的機制，有力推動消防安全責任制的落實。在省政府、市政府20xx年度安全生產和消防工作考核中，全區(qū)消防工作得到了考核組的充分肯定。
二是拓寬消防監(jiān)督渠道。緊緊依托“12345+網格化”工作，推行將火災隱患舉報查處功能列入范圍，積極落實消防安全舉報投訴響應機制。20xx年，大隊通過“12345”和“96119”熱線平臺受理下單、查處舉報投訴辦件43件，最高標準解答群眾訴求，最大限度解決群眾難題，辦件群眾滿意度高達95%以上。
三是強化消防安全風險評估。通過政府購買服務模式投入100余萬元委托專業(yè)消防評估機構對全區(qū)消防安全形勢、火災防控工作、公共消防基礎設施建設等內容進行分析評估，為天心區(qū)預防消防安全風險決策提供了科學的依據。
（二）精準對標，重點整治，以點帶面整體提高。按照“政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管”的原則，充分發(fā)揮區(qū)消防安全委員會的科學專業(yè)優(yōu)勢，以消防安全專項整治三年行動為抓手，完善聯合檢查執(zhí)法、信息函告等工作制度，深入開展了冬春、群租房、百日攻堅行動、打通生命通道集中攻堅行動、易燃易爆場所、文物古建筑、寄遞物流、消防安全專項整治三年行動等各類13項消防安全專項行動。協調區(qū)公安、住建、應急、市場監(jiān)督等職能部門，發(fā)動基層組織，分行業(yè)、分領域、分區(qū)域逐項集中攻堅整治。
區(qū)應急、街道、公安派出所及消防等部門聯合開展群租房專項整治，共排查1132家，清退60余家，取締30余家；區(qū)質監(jiān)、市場監(jiān)督管理局、公安、消防等部門定期召開聯席工作會議，按照消防安全專項整治三年行動的要求，嚴把電動自行車及配件、消防產品準入的源頭關；推動區(qū)發(fā)改委將消防工作納入全區(qū)發(fā)展規(guī)劃，積極推進公共消防基礎設施建設；大隊聯合區(qū)民政局對區(qū)內12家養(yǎng)老機構進行了消防安全專項整治；聯合區(qū)教育局對區(qū)內教育培訓機構和幼兒園進行了一次全面消防安全專項整治。
20xx年，全區(qū)共掛牌督辦重大火災隱患單位10家，整改到位摘牌銷案12家，特別是在全區(qū)各部門共同努力下，解決了市級掛牌且久拖不決的新芙蓉家居廣場和藍灣國際重大火災隱患問題。同時大隊以百日攻堅行動、消防安全專項整治三年行動為切入點，全力做好“雙隨機、一公開”檢查工作，今年以來共檢查單位1329家，督促整改火災隱患和違法行為908處，下發(fā)責令整改通知書478份，臨時查封16家，責令“三?！?家，罰款73.5萬元，全區(qū)消防安全環(huán)境持續(xù)凈化，保持火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。
（三）建強原有，補全短缺，全力推進城市公共消防基礎設施建設。推動暮云中心消防站建設，目前基礎建設已全面完成，消防車輛及裝備都在采購之中，即將駐兵執(zhí)勤，另外，新路消防站立項工作已全面啟動，并已列入區(qū)政府20xx年重大建設項目，有望在20xx年進入全面建設階段，有效解決了天心區(qū)消防力量不足的瓶頸性問題。同時，加強市政消防設施建設，協同供水部門對全區(qū)市政消火栓進行全面排查，登記在冊，并建立常態(tài)化維護保養(yǎng)機制。
（四）加強宣傳，營造氛圍，提升公眾消防素質。
一是加強媒體宣傳。積極與省、市電視臺相關欄目合作，及時報道大隊滅火救援、消防整治等工作。20xx年，大隊共在省級媒體發(fā)稿10篇，省以下級媒體發(fā)稿15篇，總隊內網及政工網發(fā)稿件80余篇，在支隊內網發(fā)稿546篇。
二是強化社會化宣傳。協調利用場所樓宇視頻和社會單位led電子顯示屏及消防官方微博、微信、移動互聯網平臺定期滾動播放消防安全知識提示語；堅持每周末消防車輛下社區(qū)進行消防安全知識宣傳工作；在“119”當日，舉行了“119”宣傳月啟動儀式，區(qū)政府相關領導、區(qū)消安委成員單位負責人、各街道主管消防工作負責人及消防志愿者、重點單位負責人200余人參加了活動；區(qū)科普教育館于今年9月份通過驗收后已全面投入運行，截至目前，共接待參觀體驗群眾3000余人，發(fā)放宣傳資料5萬份。
三是繼續(xù)推進政府購買消防服務工作。通過繼續(xù)購買消防服務，目前已完成區(qū)內八個街道的消防安全普訓工作，同時分級分期分批對黨政領導干部、行業(yè)部門負責人、消防安全重點單位負責人、微型消防站站長等“七類人員”及社會單位和居民進行消防安全培訓，集中開設培訓班210余次，受教育人數達13069余人。
（一）扎實開展實戰(zhàn)化練兵工作。
二是繼續(xù)加強專業(yè)隊伍建設。立足天心區(qū)主要災害事故特點，先后針對高層建筑、城市大型綜合體、人員密集場所、公眾聚集場所等特點，統(tǒng)一下達訓練計劃，規(guī)范執(zhí)勤模式。同時，隨機開展拉動演練，檢查各站人員編配、裝備配備及日常訓練開展情況，大力開展合成訓練，今年以來，先后在鑫悅匯、一力物流、叮叮mall及凱里亞德大酒店開展了大型綜合實戰(zhàn)演習，全面提升隊伍協同作戰(zhàn)能力。
三是加強聯勤聯訓工作。積極推進與轄區(qū)各微型消防站、志愿者消防隊聯勤聯訓，定期組織檢查考評工作，通過大隊業(yè)務骨干的指導培訓，區(qū)內微型消防站及志愿者消防隊員的技戰(zhàn)術水平顯著提高，在今年全市微型消防站比武競賽中，代表天心區(qū)參賽的三個社區(qū)微型消防站共獲得了十二個獎項中的六個，全面展示了培訓成果，提升了微型消防站的實戰(zhàn)能力。
（二）強化滅火救援專業(yè)知識培訓。
一是組織各站進行戰(zhàn)訓培訓，先后組織對各站指戰(zhàn)員、專職隊員進行繩索救援技術培訓、舉高消防車駕駛員培訓、危險化學品事故處置技術培訓，通過各站“交叉?zhèn)魇凇钡哪Ｊ剑瑪U寬培訓成果，全面提升各站隊伍實戰(zhàn)水平。
二是科學安排大隊內部學習培訓計劃，先后邀請行業(yè)專家及大隊業(yè)務骨干為各站指戰(zhàn)員授課，定期進行消防業(yè)務學習，強化指戰(zhàn)員滅火救援專業(yè)知識學習掌握，不斷提升指戰(zhàn)員滅火救援、自我防護和緊急避險能力。
三是組織指戰(zhàn)員參加總隊、支隊消防業(yè)務培訓大講堂學習，使得全體指戰(zhàn)員專業(yè)素質不斷提高。
（三）從嚴從細從實抓好安全防事故工作。大隊嚴格落實《長沙市消防救援支隊隊伍作戰(zhàn)訓練安全專項整治工作實施方案》及支隊《全市消防救援隊伍安全集中排查整治方案》精神，制訂了大隊實施方案，緊盯“人車酒、網電密、訓戰(zhàn)勤”等重點環(huán)節(jié)，全面強化安全防事故工作。部署貫徹新修訂共同條令活動，積極推進安全“五無”創(chuàng)建工作，對隊伍重點時期、重點人員、重點部位進行督察指導。20xx年共對各站督促檢查10次，發(fā)現問題20余處，問題整改率達到100%，及時指出了部隊管理的薄弱環(huán)節(jié)，糾正了隊伍存在的問題，嚴格落實整改復查制度，有效控制了違紀苗頭。
（一）地方消防經費穩(wěn)步增長。大隊積極主動協調爭取區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)財政支持，確保100％落實地方消防經費基本支出保障標準。大隊20xx年爭取預算下達指標數為1775萬元，車輛及裝備款1600余萬，2019年績效考核獎322萬元，同比去年略有增長。
（二）車輛裝備配備逐步優(yōu)化。完成20xx年暮云中心消防站6臺主戰(zhàn)和搶險救援消防車及60人的個人防護、搶險救援裝備的采購工作。
雖然取得了一定成績，但對照“忠誠于黨、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的十六字要求，我們工作還存在不少短板和問題。
一是消防工作基礎薄弱，行業(yè)部門、基層組織監(jiān)管力度弱，火災風險持續(xù)高位運行。
二是隊伍管理教育還需加強，作為省會大隊，工作任務重，指戰(zhàn)員思想壓力大，個別人員面對改革定力不足，干事創(chuàng)業(yè)的激情有所減退。
三是攻堅打贏能力還需提升，對照防范化解重大安全風險、應對處置各類災害事故的工作職責，消防隊伍裝備水平、實戰(zhàn)能力、保障質量還不適應、不完善，需進一步錘煉提升。
四是基礎建設任務壓力大。暮云中心消防站的配套設施建設及新路消防站立項工作進展緩慢，需進一步加壓推進。
消防大隊工作總結篇四
為深刻吸取近期物流倉儲企業(yè)火災教訓，切實做好全市物流倉儲等重點場所區(qū)域消防安全隱患治理工作，安寧市消防救援大隊堅持問題導向，采取政府主導、部門聯動、宣傳助力等舉措，深入推進物流倉儲等重點區(qū)域消防安全消防安全排查整治工作。
為迅速落實省消防安全委員會、昆明市委政府和消防安全委員會工作要求，大隊以消安委名義提請市政府同意，并聯合安寧市安全生產委員會下發(fā)《安寧市物流倉儲重點場所區(qū)域消防安全專項整治方案》，細化責任分工，明確整治目標、范圍、以及重點內容，要求各街道、部門、單位要緊盯隱患問題和薄弱環(huán)節(jié)，進一步深入推進物流倉儲企業(yè)專項整治工作，全面壓實政府領導責任、行業(yè)部門監(jiān)管責任、經營管理者及產權人消防安全主體責任，確保全市流倉儲企業(yè)消防安全形勢平穩(wěn)可控。
大隊將倉儲物流企業(yè)納入“雙隨機、一公開”檢查工作，加大物流倉儲企業(yè)檢查力度，并組織各街道辦事處、行業(yè)部門抓住重點，強化聯動，采取邊摸底、邊排查、邊整改的工作方法，對物流倉儲企業(yè)進行逐一進行排查，徹底查清轄區(qū)內物流倉儲企業(yè)底數，在檢查過程中對消防安全違法違規(guī)行為，嚴格按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的要求，發(fā)現一起、查處一起，堅決依法懲處到位，形成消防安全執(zhí)法檢查的高壓態(tài)勢，截至目前，共檢查單位12家，發(fā)現火災隱患20處，督促整改火災隱患16處。
為進一步加強全市倉儲物流企業(yè)消防安全管理工作，大隊組織轄區(qū)內30余家倉儲物流企業(yè)責任人、管理人開展集中約談，通過組織觀看近期全國典型物流倉儲火災事故案例警示教育片和通報、分析近期物流倉儲火災事故等形式，警示各單位深刻汲取火災事故教訓，提高消防安全責任意識，強化消防安全管理，加強日常巡查檢查，切實查找和整改火災隱患。
大隊利用微博、微信公眾號、led顯示屏等媒體傳播物流倉儲消防安全常識，通過微信工作群等平臺轉發(fā)消防安全提示，擴大宣傳面，提高群眾消防安全意識。結合“119”消防宣傳月活動，發(fā)動街道辦事處、社區(qū)、村委會網格員開展面對面消防宣傳教育，并聯合街道辦事處、派出所開展木材市場火災事故消防培訓演練，針對物流倉儲企業(yè)人員缺乏防火滅火常識和自救逃生能力等實際問題，就地上課，切實做到宣傳教育到位。截至目前，發(fā)送消防宣傳提示10余次，聯合街道、派出所開展培訓演練2次，張貼消防宣傳海報500余份，發(fā)放宣傳資料1000余份。
消防大隊工作總結篇五
縣公安消防大隊自1979年在公安局設置消防股到1994年正式成立獨立機構以來，已經走過了xx年的光輝歷程。一茬茬年輕的消防官兵，視漾濞人民為父母，視駐地為故鄉(xiāng)，用自己的青春、熱血書寫了對偉大祖國的無限忠誠，對黨和人民的無限熱愛，在一場場血與火的考驗中保衛(wèi)了人民群眾的生命財產安全，為地方經濟發(fā)展作出了應有的貢獻。
公安消防大隊設立之初，是由縣公安局代管的一個消防股。代管期間，全體官兵借住公安局。消防大隊正式成立后，在地方各級黨委、政府和上級消防部門的關心支持下，投資96.5萬元，由隊里全體官兵親手建蓋起地處縣城新建街上段右側、占地0.2萬平方米的綜合辦公大院，院內有兩幢二層鋼混結構的營房綜合樓及其他附屬設施，建筑面積共1165.33平方米，內含消防車庫、食堂、宿舍、辦公室及各項配套用房。通過多方爭取資金，購買數碼照相機1臺，接通了因特網、金盾網（局域網），辦公條件得到改善。為適應形勢發(fā)展的需要，又投入15萬元對營門和部分庫室進行改造，用于政府專職消防隊住房?，F有編制3人，并住有7月27日成立的政府的專職消防隊4人，配置有東風牌消防車1輛，手抬消防機動泵1臺，及消防水帶、水槍，消防員防護服，消防空氣呼吸器等消防裝備，使消防隊的值勤戰(zhàn)備能力逐年得到增強。
近年來，大隊在大理消防支隊和地方黨委、政府、公安機關的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六大、公安部“二十公”、公安廳“二十一公”精神，堅持“立警為公，執(zhí)法為民”，堅持“一手抓隊伍建設、一手抓業(yè)務工作”，以《軍隊基層建設綱要》為主線，以作風建設為重點，加大組織建設力度，狠抓黨風廉政建設和經常性思想教育工作，進一步解放思想，實事求是，與時俱進，保持了部隊高度穩(wěn)定，完成了以防火滅火為中心的各項工作任務，在政治工作、業(yè)務建設、部隊管理、內外關系、營房環(huán)境等方面都取得了好成績，受到當地人民群眾的好評和各級領導的肯定。按照“同呼吸、共命運、心連心”的宗旨，積極做好xx工作，首先認真落實了群眾工作五項制度，先后與縣人行、縣財產保險公司兩家單位開展了警民共建活動。只要是群眾需要就義不容辭，積極為單位群眾送水、運水，取鑰匙，參與社會救助等，通過開展這一系列的活動，大隊官兵受到了社會各界的一致好評，增強了警民血濃于水的深厚感情。牢固樹立“立警為公，執(zhí)法為民”的思想，深入貫徹《中華人民共和國消防法》、《云南省消防條例》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，抓好“消防監(jiān)督業(yè)務規(guī)范化”建設，不斷提高執(zhí)法水平和服務質量，努力探索消防監(jiān)督工作新機制，抓好派出所消防監(jiān)督管理和消防工作進社區(qū)，推進消防工作社會化，開創(chuàng)“政府領導，行業(yè)管理，單位負責，群眾參與，消防監(jiān)督”的新局面。本著“消防工作服務于地方經濟建設”的方針，認真開展專項治理活動。嚴格執(zhí)法、熱情服務，對不符合消防安全要求的單位，嚴令其整改。
以xxx“政治合格，軍事過硬，作風優(yōu)良，紀律嚴明，保障有力”五句話為總要求，
以《軍隊基層建設綱要》為依據，認真開展全隊軍事、體能、業(yè)務、技能訓練，狠抓基層正規(guī)化建設，不斷提高服務意識，加強部隊管理、執(zhí)勤備戰(zhàn)和信息化建設的管理力度，積極爭取資金、改善大隊辦公條件，同時進一步深化滅火救援工作和擴展執(zhí)勤崗位練兵活動，讓每一名消防官兵熟悉轄區(qū)滅火救援預案、搶險救援預案；熟悉火場通信器材的操作使用；熟悉本轄區(qū)內的重點單位數量、預案，熟練操作器材裝備；掌握部隊管理和安全防范工作中的重要環(huán)節(jié)。熟悉各項消防監(jiān)督業(yè)務的辦理程序；熟練操作所配檢查、勘查器材儀器設備和消防法律文書軟件的操作使用，嚴防各類事故的發(fā)生，確保部隊高度穩(wěn)定和火災隱患及時發(fā)現限期整改。在地方各級黨委、政府的關心支持下，在全隊官兵的共同努力下，我大隊正沿著正規(guī)化，規(guī)范化的方向前進。
消防大隊工作總結篇六
在寶安區(qū)公安分局和消防大隊的正確領導與鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的大力支持的情況下，我中隊在上半年的學習、業(yè)務、訓練、執(zhí)勤、防火監(jiān)督檢查及滅火工作和去年相比之下，已經向前邁進了一大步，整個隊伍健康有序地向前發(fā)展。我隊貫徹執(zhí)行以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，黨的十六大、十六屆三中全會和《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神，并緊密結合“預防為主，防消結合”的消防工作方針來指導自身工作。
從今年年初開展工作以來，我隊全體干警共同努力，狠抓隊伍建設和防火監(jiān)督檢查工作，取得了顯著成績。特別是根據市局、分局、大隊開展“深刻吸取‘3．26’事件教訓，加強隊伍建設”的專題教育整治活動，進一步提高中隊領導班子和全體干警對專題教育活動的認識，從思想上武裝全體干警的頭腦，提*警對執(zhí)法為民的認識。這半年來，根據我隊檢查統(tǒng)計，共檢查單位547家次，下發(fā)法律文書151份，整改隱患3152處，停業(yè)整頓6家，消防培訓4000人，發(fā)放消防宣傳資料3600多份，清除液化石油氣“黑氣”19個，收繳液化石油氣286瓶（含空瓶）。處理群眾投訴13宗，作出行政處罰8宗，罰款共4.1萬元。業(yè)務基本功考核，合格率達100%，優(yōu)秀率52%，平均成績達到良好。上半年共接警、處警83宗（出水57宗），滅火成功率達100%，確保了轄區(qū)的消防安全。
現將20xx年度上半年的工作總結匯報如下：
一、注重思想*道德教育，充實和武裝干警頭腦，端正執(zhí)法思想，規(guī)范執(zhí)法行為。 隊伍的健康成長和發(fā)展，思想*道德教育應該首當其中，是工作中重中之重的一項內容，我中隊一直把思想*道德教育擺在首位，并根據分局、大隊的安排和部署，結合自身的實際，先后學習了“三個代表”重要思想、 《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”會議精神，消防大隊的“愛崗敬業(yè)，遵章守法”“吸取‘3．26’事件教訓，加強隊伍建設”專題教育活動，通過學習教育，大大地提高了干警和全體隊員的思想*素質，增強了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、積極認真組織學習《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神 在全體黨員、干警中開展以“全心全意為人民服務的宗旨教育、實事求是的思想路線教育和嚴格公正文明執(zhí)法的法制教育”為主要內容，這次教育整頓方案，是分局黨委貫徹“二十公”和全省“十九公”精神，是加強公安隊伍建設的一項重要舉措，作為公安消防隊伍中的一分子，我隊以一把手隊長范秀威、教導員鐘國金、副隊長張富山、李華景組成的領導班子高度重視，嚴格按照公安部提出的基本要求和工作標準，有計劃、有步驟地抓好“三個代表”每個階段、每個環(huán)節(jié)的教育學習，達到了公安部提出的“打牢思想基礎、解決突出問題、純潔民警隊伍、取得建設成果”的目標。
2、組織全體黨員、干警學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動 。今年年初至，我隊領導班子組織全體黨員、干警集中深入學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動。緊密結合自身的實際，組織干警認真學習“三個代表”重要思想的精髓。學習期間，我隊保證學習時間和學習質量，經常進行經驗交流和討論。我中隊的全體干警在學習中 滅火戰(zhàn)斗中，車輛裝備起著不可估量的作用，因此，保證車輛裝備的完整好用是滅火戰(zhàn)斗的前提，同時司機和戰(zhàn)斗員也肩負著重任。中隊要求司機和戰(zhàn)斗員每天上午交接班都要對車輛裝備進行檢查和保養(yǎng)，發(fā)現問題立即向領導匯報，查找原因，并尋求解決的方法，司機更是視車輛如手足，不但加強對車輛的保養(yǎng)，同時自覺做到保持車房環(huán)境衛(wèi)生的整潔，確保了做到車輛在備戰(zhàn)中不出故障，在滅火戰(zhàn)斗中保證車輛安全和器材裝備的完整好用，確保了滅火任務的完成。 從今年1月份至6月份，我隊共接處警83宗（其中出水57宗，假警26宗），出動人員1000多人次，車輛300多輛次，行政處罰失火單位7宗，罰款人民幣肆萬壹仟元整（41000元）。全隊每次接處警都能做到及時準確到位，迅速趕赴現場，展開滅火搶險工作快，滅火成功率達100%。
3、進一步完善中隊基礎設施建設 由分隊編制成中隊，從成立中隊到現在看來，我中隊還算是一支較新的隊伍，正常的經費不足，給我隊的正常工作的生活帶來了一定的影響。為了加快隊伍的建設，中隊多次向上級和鎮(zhèn)政府請示匯報有關情況，并努力為辦公樓增置了辦公設施，改善了辦公環(huán)境；為隊員的宿舍進行統(tǒng)一的規(guī)范化，設立了條件較好的食堂；為豐富隊員的文化生活，購置了乒乓球臺、桌球臺，設立了娛樂室和電視室；為完善檔案管理，購置了電腦、檔案柜、檔案袋等一系列檔案管理設備，由專人負責，并對轄區(qū)內的工廠企業(yè)進行有序地分門類別，歸檔備查；為提高值班備勤、滅火戰(zhàn)斗的能力，我隊先后完善了車輛和器材裝備（掛鉤梯、空氣呼吸器、充氣機、戰(zhàn)斗服等）。 另外，逢周末休息時，有的隊員休息仍然參加滅火戰(zhàn)斗，有的隊員在滅火戰(zhàn)斗中總是打頭陣，沖鋒在前，不怕辛苦不怕累，是全隊的學習榜樣。
二、嚴格執(zhí)法、守法，熱情服務 今年我隊共檢查和摸底工廠企業(yè)427家次（場地檢查187家次，檢查同意使用場所126家），鏟除轄區(qū)內無牌無證的經銷液化石油氣“黑點”19個，查扣液化石油氣286瓶（含空瓶），查處群眾投訴13宗，簽發(fā)法律文書151份（其中《責令當場改正通知書》28份、《責令限期改正通知書》81份、《復查意見書》42份），作出行政處罰8宗，罰款肆萬壹仟元整（41000元）。
1、加大化工場所的檢查整治力度 為貫徹落實省、市關于開展“嚴打整治”的重要指示精神，根據區(qū)分局和大隊的部署，我隊于三月份起，對“六小”場所進行專項整治，特別是轄區(qū)易燃易爆化工場所進行專項整治。在整治過程中，共檢查易燃易爆化工廠43家次，化工門店131家次，下發(fā)檢查登記表187份，簽發(fā)《責令限改正通知書》31份，《復查意見書》17份，作出違章處罰2宗，罰款8仟元，責令搬遷2家。
2、開展“三項整治”活動 為貫徹落實國務院召開的全國安全工作生產電視電話會議精神，根據區(qū)分局、大隊的統(tǒng)一部署，結合我鎮(zhèn)轄區(qū)實際，我隊開展以易燃易爆化學物品行業(yè)、公共聚集場所、人員密集的工廠企業(yè)為重點的三項整治活動。在時間緊的情況下，我隊充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村防火員的作用，搞好摸底調查工作，對存在火，努力提高全鎮(zhèn)人民的消防安全意識，繼續(xù)做好消防安全培訓、教育工作。
3、加大防火監(jiān)督檢查和執(zhí)法力度，消除重大火災隱患。
4、加強業(yè)務基本功和戰(zhàn)術技能訓練，提高滅火作戰(zhàn)能力。
5、加強隊伍在“辦案、勤政、廉政、紀律、作風”五個方面的建設，完善辦事窗口，完善和健全警務公開制度。6、加強隊伍管理、完善各項規(guī)章制度。
7、做好值班值勤備戰(zhàn)工作，保持高度警惕，確保轄區(qū)安全。
8.加強規(guī)范化建設，嚴格內部安全保衛(wèi)和安全防事故工作，確保隊伍穩(wěn)定平安。
寶安分局消防大隊三中隊
消防大隊工作總結篇七
今年以來，在支隊黨委和轄區(qū)政府的堅強領導下，興隆大隊黨委以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以黨的十八大精神為指導，全面貫徹落實總隊第一次黨代會精神，充分發(fā)揮黨委班子的核心領導作用，帶領全體官兵齊心協力、扎實工作，攻堅克難、銳意進取，全方位加強組織建設、隊伍建設、廉政建設和基礎建設，確保了部隊內部和火災形勢的持續(xù)穩(wěn)定。現將一年來履職情況報告如下：
一是落實消防安全責任制。1月10日，提請縣政府召開全縣消防工作暨“除火患、保平安”冬春專項行動會議，胡鳳財常務副縣長與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和有關行業(yè)部門簽訂了《消防安全責任狀》，對全縣冬春消防安全和全年消防工作進行動員部署并將單位消防工作納入20xx年度政府各種考核評議內容，推進責任落實到各級政府、職能部門及社會單位，從而形成全社會齊抓共管、共同推進的良好局面。
二是積極發(fā)揮各部門依法監(jiān)管職能。協調推動轄區(qū)各部門、各行業(yè)、各系統(tǒng)落實消防安全監(jiān)管和行業(yè)管理職責，將消防安全納入行業(yè)系統(tǒng)安全生產大檢查重要內容，并在防火檢查工作中定期將行業(yè)系統(tǒng)檢查單位發(fā)現隱患情況和采取的針對性措施、社會單位自查自糾情況、縣安全生產委員會、消防安全委員會督察情況通過興隆公安消防信息網對外公布，接受社會監(jiān)督。各職能部門先后組成聯合檢查組6個，檢查單位60余家，整改消防安全隱患80余處。
按照人員隊伍與設備設施并重的工作思路，堅持加強消防隊伍建設、完善消防設施兩手抓，全面提升公共消防綜合水平。
一是加強消防經費保障工作。消防業(yè)務經費列入財政預算176萬元，目前已經撥付到位正常預算經費160萬元、預算外經費42萬元。
二是加強公共消防基礎設施建設。新建市政消火栓9座，執(zhí)勤中隊裝備全部達到《城市消防站建設標準》。同時，完成一級消防站整體搬遷規(guī)劃選址，協調住建等部門將消防專項規(guī)劃納入城鎮(zhèn)控制性詳細規(guī)劃和總體規(guī)劃，并保證與其他專項規(guī)劃同步實施。
三是加強消防網格化、戶籍化管理。認真開展消防安全“四個能力”達標復驗工作，大隊和派出所監(jiān)管社會單位全部達到“四個能力”建設標準。深入推進消防安全網格化管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全網格化管理達標率達到65%，同時，將上石洞鄉(xiāng)建成消防安全網格化管理示范鄉(xiāng)。按照單位消防安全“戶籍化”管理要求，消防安全重點單位全部實行戶籍化管理，落實三項報告?zhèn)浒钢贫?，每月利用系統(tǒng)進行分析研判，對轄區(qū)單位實施“紅、黃、綠”三色預警動態(tài)監(jiān)管，及時調整消防監(jiān)督檢查的重點和頻次，督促社會單位保持消防安全“四個能力”建設常態(tài)化、全面落實消防安全主體責任。四是加強應急救援隊伍建設。按照《縣級綜合性（消防）應急救援隊裝備配備標準》，配齊綜合應急救援大隊車輛器材裝備，組織公安、消防、衛(wèi)生、城管等部門和社會專業(yè)力量在興隆縣天利海香精香料有限公司等高危場所開展大型綜合應急救援聯合演練3次。
（一）扎實開展各種專項治理工作。完善“96119”火災隱患舉報投訴中心，設立火災隱患舉報投訴專項獎勵基金5萬元，動員廣大群眾舉報身邊火災隱患。以“除火患、保平安”冬春專項行動和“消防安全大排查大整治”活動為重點，先后開展了餐飲場所燃氣安全、建筑消防設施、施工工地、涉氨場所、公共娛樂場所、“紫塞風暴”、“燕趙風暴”等專項整治活動，全年共檢查單位1137家，發(fā)現并整改火災隱患1887處，臨時查封單位18家，行政處罰單位49家，責令三停單位20家，罰款59.7萬元，行政拘留7人，排查整治并嚴厲打擊了一大批火災隱患和消防違法行為，有效凈化了轄區(qū)消防安全環(huán)境。政府掛牌督辦的2處重大火災隱患如期完成整改工作。針對轄區(qū)部分單位歷史遺留問題多、硬傷嚴重、整改難度大的現狀，興隆大隊千方百計破解難題，持之以恒督促整改，目前，隱患整改工作取得重大突破。其中重大火災隱患單位興隆縣小雨點商場，先后投資130余萬元對缺少疏散通道等火災隱患進行徹底整改，提前整改合格并摘牌銷案。京鷹超市投資70余萬元新增了自動消防設施區(qū)域控制設備并對現有消防設施進行徹底維護保養(yǎng)，從根本上解決了與其他單位共用消防設施、消防管理混亂的難題。
（二）進一步加強消防監(jiān)督三級管理工作。持續(xù)推進“241”公安派出所消防執(zhí)法工作模式，通過以會代訓的形式組織2次公安派出所民警消防工作培訓會。嚴格落實派出所業(yè)務指導制度，建立健全消防監(jiān)督人員和取得消防監(jiān)督三級崗位資質的消防文職人員派出所業(yè)務指導檔案，深入各所實地指導派出所消防監(jiān)督檢查、消防宣傳、火災調查等工作，規(guī)范各所法律文書制作和一體化平臺網上錄入，提升派出所消防執(zhí)法規(guī)范化建設水平。
（三）著力推進執(zhí)法規(guī)范化建設。以視頻培訓、崗位資格考試為契機，全員參加培訓，66.7%的文職通過三級崗位資質考試，大隊消防監(jiān)督干部和消防文職業(yè)務水平進一步提升。加強基層法制隊伍建設，認真落實執(zhí)法質量考評制度，突出獎懲引導，不斷規(guī)范執(zhí)法行為，在完成上級規(guī)定的執(zhí)法數量的同時嚴格保證執(zhí)法工作質量，杜絕問題案件，減少瑕疵案件，在支隊歷次執(zhí)法質量考評工作中排名靠前，全年未發(fā)生因執(zhí)法過錯造成的上訪、訴訟案件。
投資7萬元，改裝小型消防宣傳車1臺，深入開展消防宣傳“六進”活動，組織開展“全民消防宣傳綱要”、“體驗生命通道”、“火患大家說”、“消防常識二十條進門上墻”、“消防安全第一課”和“119”消防日等主題宣傳活動，開通興隆消防微博、微信，發(fā)動廣大手機用戶參與消防安全交流互動。同時，在縣電視臺、興隆周迅、興隆新聞網開設消防專欄，定期刊播消防專題、消防公益廣告《身邊的消防安全常識》知識短片，全年共出動消防宣傳車31次，發(fā)放消防宣傳品和資料5000余份，指導社會單位和社區(qū)居民開展消防演練40余次，深入社會單位開展安全培訓30余次，培訓各級主管消防工作人員450人，進一步提升了轄區(qū)單位安全管理水平和居民消防安全意識。
（一）突出黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強領導班子和黨組織建設，嚴格執(zhí)行黨的七項生活制度，堅持民主集中制，召開2次民主生活會，大項開支由黨委研究決定，班子更加團結和諧，帶領部隊建設的能力進一步增強。
（二）認真開展黨風廉政建設。一是健全落實規(guī)章制度。嚴格落實大隊黨委、中隊黨支部廉政責任，進一步完善黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告、廉政談話、廉政承諾和述職述廉等制度，建立健全消防干部廉政檔案，推動黨風廉政建設的制度化、規(guī)范化。二是深化廉政警示教育。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，定期組織召開征求官兵意見座談會和民主生活會，“面對面”聽取官兵的意見建議，深刻剖析“四風”方面存在的突出問題及表現，實事求是、公私分明地開展批評與自我批評，針對存在問題制定詳細的整改計劃并狠抓工作落實。同時，通過觀看警示教育片、邀請地方專家授課、組織專題討論、參加網絡教育培訓等方式，進一步深化廉政警示教育，提高黨員干部的自身免疫力，筑牢反腐倡廉的思想防線。三是推進廉政文化建設。通過設置廉政漫畫宣傳展板、籌辦廉政文化活動周、定期下載學習廉政文摘等形式，在大隊營造濃厚的廉政文化氛圍。四是規(guī)范后勤財務管理。嚴格遵守支隊各項財務管理制度，在經費支出、裝備器材采購等工作中嚴格保證工作過程的公開、透明、民主，保證重大問題和大項開支經集體研究決定，防止個人和少數人說了算，確保黨委決策的民主性、科學性。五是規(guī)范行政審批窗口工作。制作警務公開欄，印制消防辦事指南，公開執(zhí)法依據、程序、進度和結果，規(guī)范“窗口”人員職責、用語，實行審批事項“一次性告知”，確保企業(yè)和群眾辦事“零障礙”。簡化審批手續(xù)，縮短辦事時限，對大型消防許可項目采取提前介入、上門服務，切實提高行政效率。六是接受社會監(jiān)督。建立廉政監(jiān)督員制度，聘請18名廉政監(jiān)督員，定期召開座談會，廣泛征求轄區(qū)單位和群眾意見，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。在轄區(qū)政府門戶網站上開辟廉政建設宣傳陣地，設置舉報投訴、群眾來訪等專欄，對群眾舉報的消防違法行為和信訪案件，嚴格按要求限時辦理并及時反饋查處情況。自覺將執(zhí)法工作置于縣紀委、法制辦和公安局紀委的有效監(jiān)督之下，發(fā)現問題及時整改。
（三）狠抓安全防事故工作。通過開展冬季百日安全無事故活動、雙百日安全無事故“六創(chuàng)新六提升”活動、補選退期間安全防事故活動，確保部隊全年抓安全不間斷。突出安全管理重點，抓住“人、車、酒、網”等重點環(huán)節(jié)，緊緊把握節(jié)假日、八小時之外和重大活動及保衛(wèi)任務等重點時段，健全完善各項管控措施，形成全方位、無縫隙管控網絡，杜絕失控漏管現象，確保了部隊全年未發(fā)生任何安全事故，部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。
（四）強化執(zhí)勤崗位練兵。細化練兵工作任務，重點加強消防滅火基礎理論、執(zhí)勤條令及相關規(guī)章制度的學習，加強體能、基礎業(yè)務技能、裝備器材熟悉應用訓練以及轄區(qū)“六熟悉”訓練。認真開展消防水源調查、防護排煙裝備、建筑消防設施實際測試和“百場滅火救援戰(zhàn)例剖析”專題活動，對重點單位尤其是高層、地下建筑、人員密集場所和易燃易爆單位開展實戰(zhàn)演練66次，修訂完善滅火救援預案28份，進一步規(guī)范滅火救援作戰(zhàn)行動，充分做好“滅大火、打惡仗”的準備工作。
（五）全力提升后勤保障水平。按照部隊正規(guī)化管理規(guī)定投入資金10.9萬元，完成了封閉式、園林式訓練場整體改造、營房墻面粉刷、屋頂防水等重點工程，極大改善了官兵生活訓練條件。完善大隊《消防專職隊員及文職人員管理規(guī)定》，落實從優(yōu)待警措施，基本工資遞增100元，增加獎勵工資300元，按時足額繳納保險、發(fā)放福利，落實獎懲措施，進一步激發(fā)了專職隊員和文職人員的工作熱情，有力地促進了各項工作的順利開展。
目前，我大隊消防工作雖然取得了一定成績，但因轄區(qū)政府財力不足等原因，距上級要求還有一定差距，主要表現在消防經費保障標準還不夠高、消防基礎設施設備還有待進一步完善、消防安全主體責任制還有待進一步落實、消防工作社會化水平還很低等方面。
各位領導，以上就是我大隊20xx年各項工作的開展情況。興隆大隊全體官兵有決心和信心，在今后的工作中緊緊依靠當地政府，千方百計破解經費瓶頸，以嶄新的姿態(tài)、昂揚的斗志把轄區(qū)消防工作推向一個新的水平，為轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定和經濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。
消防大隊工作總結篇八
進入20xx年以來，我大隊根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理，扎實做好隊伍管理工作，大隊定期召開大隊黨委會和安全形勢分析會，分析當前隊伍管理中存在的問題，采取有效措施進行解決，大隊干部親自進行安全授課，開展安全教育。同時，大隊嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警，不斷加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生。
一年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。前期根據上級有關文件要求，我大隊先后開展了網絡安全大檢查行動和安全隱患大排查行動，明確一名干部親自來抓，對于發(fā)現的安全隱患，及時得到排除。此外，我大隊積極參加支隊組織的各項活動，取得了優(yōu)異的成績，并涌現出了一批先進的個人。大隊在全市消防部隊隊列會操比賽中獲得精神文明獎，在全市消防部隊安全知識競賽中獲得團體第二名。中隊指導員崔政磊同志被市公安局授予“五一勞動獎章”榮譽稱號。
20xx年以來，全國火災多發(fā)，在社會上反響較大。我大隊立足本身，結合打造消防鐵軍工作要求，周密部署，扎實開展業(yè)務技能和體能訓練。同時，下屬中隊經常性的到消防安全重點單位開展消防演練，加強對轄區(qū)單位的熟悉，定期對全縣的市政消火栓進行檢修，確保關鍵時刻部隊能夠拉得出、沖得上、打得贏。截至20xx年6月30日，我大隊共接警出動121次，出動車輛279良，出動警力xx78人次，搶救被困人員23人，疏散被困人員15人，搶救財產價值804。xx萬元，有效地確保了全縣火災形勢的穩(wěn)定。
此外，我大隊配合上級有關部門成功地完成了高考安全保衛(wèi)等一系列保衛(wèi)任務。最后，我大隊結合自身需要，積極的充實政府專職消防員隊伍，于20xx年3月份在全縣范圍內開展一次政府專職消防員招收工作，截至目前，我大隊現有消防文員9人，政府專職消防員16人，有效地充實和壯大了隊伍，為打造一支戰(zhàn)無不勝的隊伍奠定了人員基礎。此外，大隊結合目前滅火的實際和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)無市政消火栓的現狀，在年初的消防工作會議上，就鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作在縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂的消防安全責任書上做出了明確，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務必于20xx年年底建立3具市政消火栓，恩城、王鳳樓建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊，車、人到位。截至目前，此項工作正在推動過程當中。
根據文件要求，大隊把學習宣傳貫徹黨的精神作為首要政治任務貫穿全年，集中開展“堅定信念，鑄牢警魂”主題教育活動，與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步豐富了經常性思想教育的模式。首先，大隊根據支隊要求，組織大中隊全體官兵堅持每月通過遠程教育系統(tǒng)收看經常性思想教育視頻授課，并做好筆記。
其次，大隊制定了“堅定信念，鑄牢警魂”主題教育活動工作方案，召開動員會和班長骨干會議，周密部署，扎實開展。截至目前，大隊共組織專題授課六次，取得良好的效果。同時，大隊還通過邀請退休老干部座談、官兵座談等方式開展主題教育，提升全體官兵的思想覺悟。此外，大隊利用“七一”等重要的節(jié)日，開展多種形式的教育活動，如在20xx年7月1日建黨x周年之際，大隊組織舉辦了“重溫黨的歷史”的專題授課，讓每一名同志通過了解黨的發(fā)展歷程，提高投身中國夢的建設中來。最后，大隊高度重視干部管理工作，嚴格落實各項規(guī)章制度。目前大隊共有五名干部，能夠形成有效的合力，精誠團結，為平原消防大隊的新發(fā)展起到了有效的推動作用。
首先，加強財務管理，規(guī)范審批制度。根據總隊、支隊財務管理的有關要求，大隊加強了對財務的管理，一是嚴格經費開支的審批制度，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行審批;二是加強對部隊資金、資產的管理，嚴格票據申領、使用、注銷、收繳登記工作;三是明確干部親自管，親自抓。其次，廣開財源，多渠道拓寬經費來源。今年以來，大隊破除“等、靠、要”的觀念，積極主動向縣委、縣政府請示報告，爭取地方黨政和有關部門的支持和理解，密切與地方財政部門聯系，加大了政府對消防的經費投入。
截至目前，大隊每年地方經費收入元，其中政府專職消防員專項經費元。再次，大隊積極對營區(qū)進行改造，努力做好官兵后勤工作。今年以來，大隊在現有經費的基礎上，精心籌劃，本著先急后緩的原則，著力改善營區(qū)環(huán)境，大隊對執(zhí)勤樓內的墻壁進行了重新的粉刷，對排水管道進行的檢修，對廚房進行了改造，更換了部分廚具并接通了天然氣，切實方便的官兵生活。最后，大隊高度重視伙食管理，明確干部親自抓，嚴把飲食安全關，制定科學的食譜，確保每一名官兵能夠吃的好，吃的安全。堅持驗菜制度，做好監(jiān)督和自我監(jiān)督。
首先，我大隊根據《全國“兩會”消防安全保衛(wèi)工作方案》、《全市集中開展餐飲場所消防安全專項檢查的通知》、《全市集中開展違章搭建彩鋼板臨時建筑及人員密集場所門窗設置影響逃生滅火障礙物專項整治行動的通知》、《全市集中開展消防安全大排查大整治專項行動的通知》和《建設工程專項治理的通知》等文件要求，深入開展消防安全專項治理檢查。上一年，大隊針對當前消防安全形勢，會同安監(jiān)、文化、建設等部門多次對轄區(qū)內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網吧等開展了專項消防安全大檢查，有效遏止了火災事故苗頭，為全縣的消防安全穩(wěn)定提供了強有力的保障。
一年來，我大隊共檢查單位286家次，發(fā)現火災隱患344處，督促整改325處，下發(fā)責令改正通知書2xx份。其次，嚴格行政許可制度，從源頭上消除火災隱患。一年來，我大隊在網上受理新建工程項目、公眾聚集場所開業(yè)前的消防安全檢查等審核過程中，均嚴格遵循國家法律、行政法規(guī)和技術標準規(guī)范等有關要求和規(guī)定，一年來，大隊辦理消防設計備案抽查11起，竣工驗收備案4起。再次，大隊不斷加強派出所消防監(jiān)督指導，規(guī)范消防三級管理模式。20xx年6月26、27日，我大隊對全縣xx個派出所消防工作進行了考核，同時我大隊對派出所法律文書的下達，行政處罰的審批和職責劃分進行了規(guī)范。通過加大對派出所的消防監(jiān)督力度，派出所消防工作逐步走向正?；鸵?guī)范化，社會消防環(huán)境得到改善。最后，大隊拓寬宣傳渠道，多種方式營造消防宣傳氛圍。大隊消防宣傳人員主動到消防安全重點單位開展消防知識講座，普及防火常識。同時，大隊還通過印制宣傳單、消防宣傳標語、重點街道的電視屏等方式開展消防宣傳，取得了良好的效果。
社區(qū)六進和九小場所規(guī)范化建設，是大隊今年重點的兩項工作，大隊多次召開黨委會研究部署，根據市局和支隊要求，扎實開展這兩項工作。首先，大隊根據縣公安局的部署，推動各派出所、社區(qū)警務室消防進社區(qū)工作深入開展，協助知道社區(qū)民警制作臺賬資料、張貼宣傳標語等。在被上級確定為現場會試點的大蔡社區(qū)警務室、聚福社區(qū)警務室建立了消防體驗室，在全縣、全市起到了良好的示范作用。
在近期大隊對派出所進行的消防工作考核中，重點就消防進社區(qū)工作進行了實地的指導，尤其是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所，消防進社區(qū)的難度相對較大，我大隊結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，積極協助派出所開展此項工作。其次，根據德州市公安局制定的“九小場所”消防安全標準化建設標準和支隊首長指示要求，我大隊聯合龍門派出所深入的開展九小場所標準化建設一條街工作。截至目前，此項工作已經圓滿完成，為下一步九小場所標準化建設在全縣范圍內的展開打下了良好的基礎。
一年來，在各級領導的關心和支持下，全縣消防工作和部隊建設有了新的突破，取得了一些成績，但也存在不少困難和問題。下一步，大隊將繼續(xù)在支隊黨委和縣委、縣政府的堅強領導下，扎實工作，開拓進取，爭取更多更好的成績。
消防大隊工作總結篇九
上半年，大隊開展了"執(zhí)法為民"為主題，結合學習"井岡山模范消防大隊"和"模范消防警官"任虎同志事跡活動的專項教育，專題教育體現四個特點：一是學習時間的保障性。黨委班子保證每周有二個晚上集中學習時間；全隊官兵每周半天的組織學習。二是學習方法的多樣性。采取講座、輔導、集中輪訓、電化教育以及舉辦報告會、學習班、座談會等形式開展學習，注意提高學習效果。三是學習教育的針對性。緊密聯系工作和思想實際，認真抓好學習，做到學以致用，指導工作。并結合 "省級青年文明號"建設，對全體理論學習情況進行了較為全面檢查，有力地促進官兵理論學習的深入開展。四是學習教育的行動性。今年春節(jié)，大隊共捐資xx多元，幫助駐地困難戶、五保戶解決實際困難。"六一"節(jié)前，大隊向城南小學捐資捐物，折合價值共1000余元。
大隊針對以往執(zhí)勤崗位大練兵中存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)，將其練兵活動不斷完善，推向高潮，切實做好以下幾個方面：
1、加大宣傳教育力度，增強練兵緊迫感和自覺性。大隊通過動員大會，使全體官兵進一步端正練兵態(tài)度，提高認識，統(tǒng)一思想，并從講政治和提高部隊戰(zhàn)斗力的高度，充分認識崗位練兵的重要性和必要性。在認識和行動上保持一致，做到認識到位，措施到位，行動上雷厲風行。同時，引導官兵特別是服役期滿一年以上的戰(zhàn)士，克服科技練兵與己無關的思想，提高軍人的職責意識。
2、開展多種形式的活動，保持高昂的訓練熱情。根據不同訓練階段、訓練內容，開展小型多樣的競賽，積極營造"科學練兵光榮"的良好氛圍。
并通過訓練學習筆記展評、業(yè)務技術尖子表演等，突出訓練標兵、訓練能手、訓練尖子的作用，幫助官兵端正訓練態(tài)度，以極大的熱情投入訓練，從而推動執(zhí)勤崗位練兵活動深入開展。
3、開展"扶貧幫困"將"掉隊"戰(zhàn)士引上路，帶入門。執(zhí)勤崗位練兵重在群眾性，沒有全體官兵的積極參與，群策群力，集思廣益，崗位大練兵就難成"大氣候"，也難出"大效益"。因此，對"掉隊"的戰(zhàn)士，采取引上路，帶入門，幫到家，激發(fā)起他們崗位"大練兵"的興趣，不斷增強他們的信心，使他們揚鞭奮蹄，趕上隊伍，和戰(zhàn)友們一起并駕齊驅。
4、開展全員崗位大練兵，發(fā)揮"三個作用"。一是抓干部，發(fā)揮崗位練兵中的模范帶頭作用，充分調動士兵訓練積極性。二是抓活動，發(fā)揮群眾崗位練兵的主力軍作用。開展"以優(yōu)勝劣三兩招"、"我為練兵獻一策"活動，大力發(fā)揚軍事民主，營造執(zhí)勤崗位練兵活動的良好氛圍。三是抓典型，發(fā)揮其崗位練兵的示范帶頭作用。
大隊認真貫徹落實電視電話會議精神，結合武平縣消防工作的實際情況，緊緊圍繞"預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災事故"這一目標，深入開展了公眾聚集場所、簡易棚屋、小旅館、古建筑、"六小"單位等專項治理工作。在治理過程中，共檢查單位96家，發(fā)現火災隱患126處，下發(fā)責令當場改正通知書26份，下發(fā)責令限期改正通知書58份，處罰3家，責令停產停業(yè)3家，罰款金額8000元，報政府擬停產停業(yè)2家。
（一）在各項專項治理采用的主要方法和措施
大隊針對火災隱患存在時間長，整改難度大，一旦引發(fā)火災，極易造成群死群傷的惡性火災事故的場所，在專項治理工作過程中，主要采用了以下方法和措施：
首先，火災隱患的整改工作爭取政府的堅強領導。大隊黨委積極為政府當好參謀，努力贏得他們的大力支持，并針對隱患整改工作適時作出安排和部署，科學、規(guī)范地制定相關政策和規(guī)定，督促各部門、各單位按期、保質、保量地完成火災隱患整改任務。
第二，強化輿論監(jiān)督，實行群防群治。國家制定的各項消防法律、法規(guī)和技術規(guī)范是全社會都必須遵守的準則。我們在督促整治火災隱患的過程中，注重調動社會各界的力量，充分發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，對火災隱患實行群防群治。一是實行舉報制度。大隊面向社會公開設立消防監(jiān)督舉報電話，鼓勵社會公眾與各類違法行為作堅決斗爭。二是強化輿論監(jiān)督。對存在火災隱患既不積極整改，也不采取任何措施，敷衍塞責、消極對抗的單位，除了按有關法律、法規(guī)的規(guī)定，依法實施行政和經濟處罰外，利用新聞媒體，將重大火災隱患及其整改情況向全社會公開曝光，起到警示和督促作用。三是實施政府掛牌督辦制度。對存在重大火災隱患久拖不改的單位，大隊提請政府實施掛牌督辦，由政府檢查、監(jiān)督、協調各有關部門，逐級落實隱患整改責任，簽訂責任書，敦促其盡快整改。
消防大隊工作總結篇十
為認真梳理半年來我大隊各項工作完成情況，為下一步工作做好科學決策和部署，現將有關工作總結如下：
自3月份我大隊參加完支隊xx年工作會議以來，在支隊黨委和縣委、縣政府正確領導下，縣公安局的大力支持和密切配合下，大隊各項工作緊緊圍繞xx年度重點工作目標任務，以全面構建社會單位“防火墻”工程為主線，以消防安全“五大”活動為抓手，在狠抓社會單位“四個能力”建設的同時，整體推進社會單位消防管理創(chuàng)新；以慶祝建黨xx周年活動為契機，全面建設人民滿意的消防執(zhí)法隊伍為目標，積極開展大走訪“開門評警”活動；以提高后勤綜合保障能力建設為突破口，協調政府建立消防經費保障機制，使各項工作任務得到了全面落實。
一、加強制度建設，全面推動大隊各項工作順利開展。
半年來，根據總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求，大隊全體官兵齊心協力，以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中，埋頭苦干，扎實工作，積極請示匯報，使大隊各項工作順利開展，成效明顯。
（一）大力開展安全防事故教育，夯實官兵居安思危思想基礎。
1、深入開展各類教育活動。理念是行為的先導、行動的指南，為使全體官兵牢固樹立社會主義法治理念，按照支隊《條令條例月活動安排》、公安消防部隊警示教育、紀念地震一周年活動、建黨xx周年等活動，我大隊學習了部隊條令條例及社會主義法治理念教育有關內容，使廣大官兵學到了先進的政治理論知識，樹立了正確的人生觀、價值觀，從而指導實踐、推動工作，規(guī)范廣大官兵的工作原則和標準，激發(fā)了廣大官兵遵紀守法和愛崗敬業(yè)的強烈意識。截止目前大隊官兵撰寫讀書筆記1.2萬字，心得體會9篇，剖析材料3篇，完成12個教育日。
2、積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“海南支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現象。
（二）加強隊伍管理，規(guī)范隊伍建設。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓，抓好人、酒、車的管理。半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題；二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
（三）以構建社會“防火墻”工程為重點，不斷提高社會單位“四個能力”水平。
1、牢牢把握政府部門落實責任這一關鍵，在消防工作中求“實”求“高”。為全面構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作新格局，大隊積極敦促政府及其職能部門落實消防工作責任制，完善消防工作體系。一是強化組織領導。縣委、縣政府高度重視消防工作，將消防工作納入國民經濟和社會開展規(guī)劃、納入政府目標責任考察系統(tǒng)，主管副縣長先后主持召開了全縣消防工作會議、3次消防工作聯席會、1次防火墻工程建設推進會和3次協調會議，協調解決消防工作難點問題。以縣政府名義制定下發(fā)了《某某縣構筑社會消防安全“防火墻”實施方案》及《某某縣社會單位消防安全“四個能力”建設實施方案》，為下一步工作打下了堅實的基礎。二是強化消防基礎設施建設。縣政府在財政十分緊張的狀況下，進一步加大消防投入，全年列入消防業(yè)務經費萬元用于大隊日常辦公。三是強化部門監(jiān)管責任。充分發(fā)揮縣消防安全成員單位的組織協調作用，在明白成員單位的消防工作責任得基礎上，建立了定期會商、聯合執(zhí)法、工作交流、信息共享得工作機制，認真研判火災形勢，適時組織專項整治活動，今年-以來，先后組織開展商場市場、建筑消防設施、建筑施工現場、消防產品、構筑“防火墻”工程“百日會戰(zhàn)”等10余次聯合檢查和專項治理活動，形成了各部門分工協作、親密配合、齊抓共管得良好局面。四是強化檢查考評責任?？h政府將消防工作納入了政府目標責任考察和政務督察內容，建立完善了考察、考評機制，在做好年終考察驗收得同時，加強了階段性督察工作。五是強化各級消防安全責任。全縣通過召開消防工作會議，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、各行業(yè)系統(tǒng)主管單位、政府職能部門簽訂了《某某縣消防工作責任書》、《構筑社會消防安全“防火墻”工程目標責任書》、《行業(yè)系統(tǒng)消防安全目標責任書》，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行業(yè)系統(tǒng)、政府職能部門在消防工作中的領導責任、消防規(guī)劃和公共消防設施建設、消防業(yè)務經費投入、火災隱患督促整改、消防宣傳等工作上的職責。
2、始終突出社會消防安全“四個能力”建設，在消防工作中求“精”求“恒”。機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位是消防安全的責任主體，社會單位的參與度、執(zhí)行度將直接決定“防火墻”成效。著力提升社會單位消防自治能力，推動社會單位全面開展消防安全標準化管理，全面提高社會單位“四個能力”，最大限度的減少和預防事故。大隊以檢查促落實，在開展各類專項治理的同時，將檢查工作與指導單位提高消防安全管理“四個能力”相結合。一是檢查消除禍患能力“經?；薄熬毣?。四個能力中，檢查和消除火災隱患是首要要求，大隊統(tǒng)一制定、必須如實填寫的《每日消防控制檢查記錄本》、《每日防火巡查記錄本及每月消防設施檢查記錄本》《消防設施故障處理記錄本》必須由單位消防安全責任人、管理人逐級簽字核實，以確保消防設施在需要時能夠精確運行。二是撲救初期火災能力“全員化”、“高效化”，組織引導疏散能力“崗位化”、“程序化”。撲救初期火災能力和組織引導人員疏散能力是在突發(fā)火災時互相交叉互為補充的能力要求。大隊要求社會單位所有人員要明確劃分職責，最終達到“四種人”的消防角色需求，要求單位的法人為消防安全“責任人”，消防安全管理人成為消防安全“落實人”，保衛(wèi)部門人員成為消防安全“精通人”，一般員工成為消防安全“明白人”，使全縣消防安全重點單位完成了“制定一套預案，建立兩支隊伍”，即制定和完善滅火和應急救援預案，成立兩支滅火力量。三是消防宣傳教育能力“系統(tǒng)化”“全面化”。消防宣傳教育是預防火災事故的重要手段。大隊要求各類單位要確定專兼職消防宣傳培訓人員，經過專業(yè)培訓，并具備宣傳教育培訓能力。通過購置、制作書籍、報刊、雜志等消防宣傳教育培訓手段，確保員工上崗前、轉崗前，需經過崗前消防安全專業(yè)培訓合格后方可上崗，在崗人員每年接受一次消防安全專業(yè)培訓。
3、著力夯實農村社區(qū)消防工作這一根基，在消防工作中求“細”求“新”。根據總隊《關于印發(fā)青海省農牧區(qū)消防工作專項檢查實施方案》的通知要求，大隊積極協調縣政府，對照《檢查方案》，逐項落實，筑牢農村、社區(qū)火災防控“四個基礎”。一是建立健全新農村建設消防工作機制，構筑以鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦、公安派出所、行政村綜合協管員有機組合的治消一體化網絡為依托、以公安派出所農村警務室駐村民警為龍頭、綜治協管員為骨干的農村消防安全管理網絡；二是開展對公安派出所民警進行培訓。通過培訓，強化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建設基礎，大隊根據農牧區(qū)消防安全工作的實際，進一步明確村委會、居民委員會消防安全管理人及其職責，制定了防火安全公約，并組織開展群眾性的消防工作，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。四是夯實公共消防設施建設基礎。社區(qū)、村委會初步完善了公共消防設施建設工作，每個社區(qū)基本上設置了公共消防器材配置點，配備了基本的滅火器材，從而保證撲救初起火災的需要。
4、大力強化公安機關執(zhí)法規(guī)范化這一措施，在執(zhí)法工作中求“嚴”求“效”。消防監(jiān)督執(zhí)法事關社會和諧穩(wěn)定，事關公安機關形象。大隊在消防監(jiān)督執(zhí)法上采取了一系列措施，開展各類消防安全專項治理，采取措施工作制、創(chuàng)建文明窗口等活動。一是大隊立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，以“四個提升”全力打造消防執(zhí)法，消防行政許可文明窗口單位，實現了消防監(jiān)督執(zhí)法“零過錯、零投訴、零復議、零訴訟”。二是結合每名消防監(jiān)督執(zhí)法干部的實際，明確了大隊監(jiān)督干部的崗位職責，加大干部自學和支隊執(zhí)法例會等時機，強化業(yè)務理論技能。三是著力提高消防專兼職民警的工作能力，以州公安局制定的基層公安派出所消防監(jiān)督工作考評實施細則，量化消防民警消防監(jiān)督工作數量，推行民警崗前培訓，崗后強訓，并以相對固定的形式，保障“人員”“效果”的有機統(tǒng)一，初步形成“重點突出、監(jiān)管有序”的消防監(jiān)督模式。
5、用好用足消防專項整治這一手段，在火災預防工作中求“強”求“穩(wěn)”。有效預防火災尤其是群死群傷火災，是消防工作的根本任務。開展構筑社會消防安全“防火墻”工程以來，全縣火災形式持續(xù)走低，這與全縣范圍內開展宣傳普及社會單位“四個能力”建設密不可分。全縣按照什么問題突出就重點解決什么問題，那個方面薄弱就重點加強那個方面的原則，科學安排、統(tǒng)籌推進，全面開展消防安全專項檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。通過開展消防專項政治，建立了“政府督辦、部門聯動、行業(yè)督導、單位負責”的火災隱患整改機制，建立完善了相關部門聯合執(zhí)法機制，建立完善了社會單位整改火災隱患的自律機制和以新聞媒介、人民群眾為主題的社會監(jiān)督機制，切實解決了火災隱患整治、反彈、再整治、再反彈的工作難題。
6、著力營造全面防控這一氛圍，在消防宣傳工作中求“大”求“全”。一是大隊協調有關部門，將消防宣傳納入學校教育、素質教育、職業(yè)教育內容。二是開展消防宣傳“五進”和“三提示”活動，切實做到消防宣傳全覆蓋、無盲區(qū)。三是利用大型宣傳噴繪，宣傳社會單位“四個能力”建設和防滅火常識。四是結合轄區(qū)實際印制、發(fā)放藏漢雙語的“四個能力”宣傳彩頁和建設指南。五是利用電視、廣播、報紙、互聯網等各種媒體，宣傳社會單位“四個能力”建設工作開展情況。截止目前大隊累計制作社會單位“四個能力”建設檔案500余份，建筑消防設施使用指南1000份，宣傳噴繪15塊，面積達150平方米，各類消防宣傳3次，發(fā)放宣傳資料5000余份，受理各類群眾咨詢10次，群眾滿意度評價4次。
消防大隊工作總結篇十一
為認真梳理半年來我大隊各項工作完成情況，為下一步工作做好科學決策和部署，現將有關工作總結如下：
自3月份我大隊參加完支隊xx年工作會議以來，在支隊黨委和縣委、縣政府正確領導下，縣公安局的大力支持和密切配合下，大隊各項工作緊緊圍繞xx年度重點工作目標任務，以全面構建社會單位“防火墻”工程為主線，以消防安全“五大”活動為抓手，在狠抓社會單位“四個能力”建設的同時，整體推進社會單位消防管理創(chuàng)新;以慶祝建黨90周年活動為契機，全面建設人民滿意的消防執(zhí)法隊伍為目標，積極開展大走訪“開門評警”活動;以提高后勤綜合保障能力建設為突破口，協調政府建立消防經費保障機制，使各項工作任務得到了全面落實。
一、加強制度建設，全面推動大隊各項工作順利開展。
半年來，根據總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求，大隊全體官兵齊心協力，以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中，埋頭苦干，扎實工作，積極請示匯報，使大隊各項工作順利開展，成效明顯。
(一)大力開展安全防事故教育，夯實官兵居安思危思想基礎。
1、深入開展各類教育活動。理念是行為的先導、行動的指南，為使全體官兵牢固樹立社會主義法治理念，按照支隊《條令條例月活動安排》、公安消防部隊警示教育、紀念地震一周年活動、建黨90周年等活動，我大隊學習了部隊條令條例及社會主義法治理念教育有關內容，使廣大官兵學到了先進的政治理論知識，樹立了正確的人生觀、價值觀，從而指導實踐、推動工作，規(guī)范廣大官兵的工作原則和標準，激發(fā)了廣大官兵遵紀守法和愛崗敬業(yè)的強烈意識。截止目前大隊官兵撰寫讀書筆記1.2萬字，心得體會9篇，剖析材料3篇，完成12個教育日。
2、積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“海南支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現象。
(二)加強隊伍管理，規(guī)范隊伍建設。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓，抓好人、酒、車的管理。半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題;二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
(三)以構建社會“防火墻”工程為重點，不斷提高社會單位“四個能力”水平。
1、牢牢把握政府部門落實責任這一關鍵，在消防工作中求“實”求“高”。為全面構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作新格局，大隊積極敦促政府及其職能部門落實消防工作責任制，完善消防工作體系。一是強化組織領導。縣委、縣政府高度重視消防工作，將消防工作納入國民經濟和社會開展規(guī)劃、納入政府目標責任考察系統(tǒng)，主管副縣長先后主持召開了全縣消防工作會議、3次消防工作聯席會、1次防火墻工程建設推進會和3次協調會議，協調解決消防工作難點問題。
以縣政府名義制定下發(fā)了《某某縣構筑社會消防安全“防火墻”實施方案》及《某某縣社會單位消防安全“四個能力”建設實施方案》，為下一步工作打下了堅實的基礎。二是強化消防基礎設施建設?？h政府在財政十分緊張的狀況下，進一步加大消防投入，全年列入消防業(yè)務經費萬元用于大隊日常辦公。三是強化部門監(jiān)管責任。充分發(fā)揮縣消防安全成員單位的組織協調作用，在明白成員單位的消防工作責任得基礎上，建立了定期會商、聯合執(zhí)法、工作交流、信息共享得工作機制，認真研判火災形勢，適時組織專項整治活動，今年-以來，先后組織開展商場市場、建筑消防設施、建筑施工現場、消防產品、構筑“防火墻”工程“百日會戰(zhàn)”等10余次聯合檢查和專項治理活動，形成了各部門分工協作、親密配合、齊抓共管得良好局面。四是強化檢查考評責任。
縣政府將消防工作納入了政府目標責任考察和政務督察內容，建立完善了考察、考評機制，在做好年終考察驗收得同時，加強了階段性督察工作。五是強化各級消防安全責任。全縣通過召開消防工作會議，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、各行業(yè)系統(tǒng)主管單位、政府職能部門簽訂了《某某縣消防工作責任書》、《構筑社會消防安全“防火墻”工程目標責任書》、《行業(yè)系統(tǒng)消防安全目標責任書》，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行業(yè)系統(tǒng)、政府職能部門在消防工作中的領導責任、消防規(guī)劃和公共消防設施建設、消防業(yè)務經費投入、火災隱患督促整改、消防宣傳等工作上的職責。
2、始終突出社會消防安全“四個能力”建設，在消防工作中求“精”求“恒”。機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位是消防安全的責任主體，社會單位的參與度、執(zhí)行度將直接決定“防火墻”成效。著力提升社會單位消防自治能力，推動社會單位全面開展消防安全標準化管理，全面提高社會單位“四個能力”，最大限度的減少和預防事故。大隊以檢查促落實，在開展各類專項治理的同時，將檢查工作與指導單位提高消防安全管理“四個能力”相結合。一是檢查消除禍患能力“經?；薄熬毣?。四個能力中，檢查和消除火災隱患是首要要求，大隊統(tǒng)一制定、必須如實填寫的《每日消防控制檢查記錄本》、《每日防火巡查記錄本及每月消防設施檢查記錄本》《消防設施故障處理記錄本》必須由單位消防安全責任人、管理人逐級簽字核實，以確保消防設施在需要時能夠精確運行。
二是撲救初期火災能力“全員化”、“高效化”，組織引導疏散能力“崗位化”、“程序化”。撲救初期火災能力和組織引導人員疏散能力是在突發(fā)火災時互相交叉互為補充的能力要求。大隊要求社會單位所有人員要明確劃分職責，最終達到“四種人”的消防角色需求，要求單位的法人為消防安全“責任人”，消防安全管理人成為消防安全“落實人”，保衛(wèi)部門人員成為消防安全“精通人”，一般員工成為消防安全“明白人”，使全縣消防安全重點單位完成了“制定一套預案，建立兩支隊伍”，即制定和完善滅火和應急救援預案，成立兩支滅火力量。三是消防宣傳教育能力“系統(tǒng)化”“全面化”。消防宣傳教育是預防火災事故的重要手段。大隊要求各類單位要確定專兼職消防宣傳培訓人員，經過專業(yè)培訓，并具備宣傳教育培訓能力。通過購置、制作書籍、報刊、雜志等消防宣傳教育培訓手段，確保員工上崗前、轉崗前，需經過崗前消防安全專業(yè)培訓合格后方可上崗，在崗人員每年接受一次消防安全專業(yè)培訓。
3、著力夯實農村社區(qū)消防工作這一根基，在消防工作中求“細”求“新”。根據總隊《關于印發(fā)青海省農牧區(qū)消防工作專項檢查實施方案》的通知要求，大隊積極協調縣政府，對照《檢查方案》，逐項落實，筑牢農村、社區(qū)火災防控“四個基礎”。一是建立健全新農村建設消防工作機制，構筑以鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦、公安派出所、行政村綜合協管員有機組合的治消一體化網絡為依托、以公安派出所農村警務室駐村民警為龍頭、綜治協管員為骨干的農村消防安全管理網絡;二是開展對公安派出所民警進行培訓。通過培訓，強化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建設基礎，大隊根據農牧區(qū)消防安全工作的實際，進一步明確村委會、居民委員會消防安全管理人及其職責，制定了防火安全公約，并組織開展群眾性的消防工作，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。四是夯實公共消防設施建設基礎。社區(qū)、村委會初步完善了公共消防設施建設工作，每個社區(qū)基本上設置了公共消防器材配置點，配備了基本的滅火器材，從而保證撲救初起火災的需要。
4、大力強化公安機關執(zhí)法規(guī)范化這一措施，在執(zhí)法工作中求“嚴”求“效”。消防監(jiān)督執(zhí)法事關社會和諧穩(wěn)定，事關公安機關形象。大隊在消防監(jiān)督執(zhí)法上采取了一系列措施，開展各類消防安全專項治理，采取措施工作制、創(chuàng)建文明窗口等活動。一是大隊立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，以“四個提升”全力打造消防執(zhí)法，消防行政許可文明窗口單位，實現了消防監(jiān)督執(zhí)法“零過錯、零投訴、零復議、零訴訟”。二是結合每名消防監(jiān)督執(zhí)法干部的實際，明確了大隊監(jiān)督干部的崗位職責，加大干部自學和支隊執(zhí)法例會等時機，強化業(yè)務理論技能。三是著力提高消防專兼職民警的工作能力，以州公安局制定的基層公安派出所消防監(jiān)督工作考評實施細則，量化消防民警消防監(jiān)督工作數量，推行民警崗前培訓，崗后強訓，并以相對固定的形式，保障“人員”“效果”的有機統(tǒng)一，初步形成“重點突出、監(jiān)管有序”的消防監(jiān)督模式。
5、用好用足消防專項整治這一手段，在火災預防工作中求“強”求“穩(wěn)”。有效預防火災尤其是群死群傷火災，是消防工作的根本任務。開展構筑社會消防安全“防火墻”工程以來，全縣火災形式持續(xù)走低，這與全縣范圍內開展宣傳普及社會單位“四個能力”建設密不可分。全縣按照什么問題突出就重點解決什么問題，那個方面薄弱就重點加強那個方面的原則，科學安排、統(tǒng)籌推進，全面開展消防安全專項檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。通過開展消防專項政治，建立了“政府督辦、部門聯動、行業(yè)督導、單位負責”的火災隱患整改機制，建立完善了相關部門聯合執(zhí)法機制，建立完善了社會單位整改火災隱患的自律機制和以新聞媒介、人民群眾為主題的社會監(jiān)督機制，切實解決了火災隱患整治、反彈、再整治、再反彈的工作難題。
6、著力營造全面防控這一氛圍，在消防宣傳工作中求“大”求“全”。一是大隊協調有關部門，將消防宣傳納入學校教育、素質教育、職業(yè)教育內容。二是開展消防宣傳“五進”和“三提示”活動，切實做到消防宣傳全覆蓋、無盲區(qū)。三是利用大型宣傳噴繪，宣傳社會單位“四個能力”建設和防滅火常識。四是結合轄區(qū)實際印制、發(fā)放藏漢雙語的“四個能力”宣傳彩頁和建設指南。五是利用電視、廣播、報紙、互聯網等各種媒體，宣傳社會單位“四個能力”建設工作開展情況。截止目前大隊累計制作社會單位“四個能力”建設檔案500余份，建筑消防設施使用指南1000份，宣傳噴繪15塊，面積達150平方米，各類消防宣傳3次，發(fā)放宣傳資料5000余份，受理各類群眾咨詢10次，群眾滿意度評價4次。
(三)以建黨90周年活動為源泉，全面打造人民群眾滿意執(zhí)法隊伍。
為順利迎接建黨90周年，大隊以深入開展“大走訪”開門評警活動為抓手，緊密聯系消防工作和部隊建設實際，結合“三項重點工作”、“三項建設”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊圍繞“堅定理想信念、忠誠履行職責使命”開展學習實踐“三句話”總要求主題教育活動，堅持敞開大門、面向社會，深入走訪聯系群眾，主動聽取群眾意見，自覺接受群眾評議，改進和加強消防工作，著力解決突出問題，創(chuàng)新完善制度機制、提高工作水平、改進工作作風，積極回應人民群眾新期待、新要求，最大限度地增加和諧因素，增強群眾的消防安全感和滿意度，樹立公安消防部隊嶄新形象，打造人民群眾滿意的公安消防隊伍為目標，走訪困難群眾3戶，并與某某縣城關鎮(zhèn)孤寡老人(特困戶)參巴吉以及巴溝鄉(xiāng)妥頭村建立幫扶對子，上半年大隊累計捐款元、慰問面粉、大米各袋，向社會發(fā)放“大走訪”調查問卷50份，受理咨詢累計10次，解決群眾各類難題20余次，截止目前未出現任何上訪、投訴事件。
(四)嚴格消防監(jiān)督執(zhí)法，加大消防宣傳，提高服務職能。
1、規(guī)范消防安全重點單位管理。上半年，結合我縣實際，在去年的監(jiān)督檢查基礎上，根據掌握的具體情況和資料，重新列管調整了個消防安全重點單位，對新增單位進行了全面檢查和防火指導，并制作和完善了重點單位防火檔案，定期對各重點單位進行防火檢查，加強監(jiān)督管理，確保了消防安全，促進了經濟發(fā)展。
2、深入開展消防安全專項治理檢查。上半年，按照上級部門和縣委、縣人民政府的統(tǒng)一部署，針對當前消防安全形勢，大隊會同安監(jiān)、工商、文化、建設等部門多次對轄區(qū)內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網吧等開展了專項消防安全大檢查，有效遏止了火災事故苗頭，為某某縣的消防安全穩(wěn)定提供了強有力的保障，強化了消防安全監(jiān)督管理，有效地預防和遏制重特大火災特別是群死群傷的惡性火災事故的發(fā)生。半年來，共檢查單位場所家，錄入系統(tǒng)家，發(fā)現各類火災隱患處，督促整改條。
3、嚴格行政許可制度，從源頭上消除火災隱患。半年來，我大隊在網上受理新建工程項目、公眾聚集場所進行開業(yè)前的消防安全檢查等審核過程中，均嚴格遵循國家法律、行政法規(guī)和技術標準規(guī)范等有關要求和規(guī)定，做到審核內容不漏項，審核意見明確、依據充分，及時出具規(guī)范文書。半年來，受理建筑工程網上備案個，消防安全檢查意見書份、完成材料送檢任務個。
4、加強火災隱患普查整治，凈化消防安全環(huán)境。結合火災教訓，盡可能消除火災隱患，大隊提請縣政府制定下發(fā)了火災隱患普查整治方案，各單位、各部門都能積極按照方案要求去落實，半年來，各單位、部門、各行業(yè)在全縣范圍內普查并督促整改了處火災隱患，此外，大隊還結合錯時消防監(jiān)督檢查進行火災隱患普查，不留死角和漏洞，努力做到了隱患不增“新量”、逐步減少“存量”。
5、加強派出所消防監(jiān)督指導，規(guī)范消防三級管理模式。
為提高派出所消防監(jiān)督執(zhí)法水平，我大隊先后兩次對責任區(qū)民警進行消防業(yè)務知識培訓，重點加強了對分管所長的培訓，為規(guī)范派出所消防執(zhí)法行為，我大隊對派出所法律文書的下達，行政處罰的審批和職責劃分進行了規(guī)范。通過加大對派出所的消防監(jiān)督力度，派出所消防工作逐步走向正?；鸵?guī)范化，社會消防環(huán)境大大改善。
6、全面推進社會單位“四個能力”建設達標驗收工作。
大隊現有重點單位家，屬于人員密集場所家，為全面做好xx年社會單位“四個能力”達標驗收工作，大隊逐一對重點單位進行“四個能力”建設指導幫扶，并進行了達標驗收活動，目前重點單位“四個能力”建設達標率為85%，下半年實現100%的達標任務。
(五)加強后勤管理，完善保障機制。
1、加強財務管理，規(guī)范審批制度。根據總隊、支隊財務管理的有關要求，大隊加強了對財務的管理，一是嚴格經費開支的審批制度，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行審批;二是加強對部隊資金、資產的管理，嚴格票據申領、使用、注銷、收繳登記工作，根據票據的用途、使用范圍，正確、規(guī)范使用各種票據。
2、廣開財源，多渠道拓寬經費來源。一是大隊支部牢固樹立“過緊日子”的思想,精打細算。半年來,每一筆經費開支部都要經過反復研究,認為確有必要時，才去花這筆錢,力爭用最少的錢辦更多的事,真正把錢用在刀刃上。二是積極拓寬財源,加強經費預算管理,合理安排經費支出,規(guī)范財務行為。今年以來,大隊破除“等、靠、要”的觀念,積極主動向當地黨委、政府請示報告，爭取地方黨政和有關部門的支持和理解，密切與地方財政部門聯系，加大了政府對消防的經費投入，按照《省消防業(yè)務經費保障標準》大隊應列入業(yè)務經費萬元，在通過多方協調今年列入財政預算萬元，目前到賬萬元。
二、存在的問題。
半年來，在各級領導的關心和支持下，全縣消防工作和部隊建設有了新的突破，取得了一些成績，但也存在不少困難和問題：
消防大隊工作總結篇十二
消防大隊精神文明工作在上級的正確領導下，在全體官兵的共同努力下，取得了可喜的成績。大隊黨委高度重視，成立了以教導員劉志鋼、大隊長陳紹斌為組長，其他干部為成員的精神文明工作領導小組，確定了精神文明工作目標，制定了工作計劃以及獎懲措施;加大了宣傳力度，擴大了社會影響，大隊在精神文明建設方面的事跡先后在中央廣播電視臺、人民公安報、中國消防在線、江西二套、江西五套、江西消防、井岡山報、吉安電視臺、xx電視臺、xx報等新聞媒體上得到了廣泛地宣傳;在創(chuàng)建精神文明工作中，真正做到全心全意為人民服務。同時加強了思想政治教育，使官兵進一步樹立了正確的人生觀、價值觀、世界觀;積極參加了有險必救，有難必幫活動，樹立了消防部隊文明之師、威武之師的良好形象，為大隊創(chuàng)建省級文明單位奠定了扎實的基礎。
大隊黨委能堅決貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，按照集體領導，民主集中，個別醞釀，會議集中的方針，研究和解決事關部隊建設和消防工作的重大問題。進一步完善了議事規(guī)則，形成了統(tǒng)一領導、集體決策、分工負責、各司其職、團結合作的領導決策和工作運行機制。在處理各種事務與完成各項工作過程中，上下能擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，做到大事講原則，小事講風格，有效提高了大隊黨委分析問題、解決問題的能力。大隊能認真地學習井岡山大隊政工條例試點的經驗，完善了黨組織七項制度，還能通過黨建帶團建的方法，進一步規(guī)范了團務工作，增強了部隊凝聚力與戰(zhàn)斗力。
我隊今年深入地開展了堅定信念、筑牢警魂、消防執(zhí)法突出問題專項整治、黨的群眾路線專項主題教育實踐活動。為了使討論和教育抓出成效，成立了領導小組，制定了教育方案，召開了軍人大會，大隊領導進行了深刻而生動的動員，使官兵們深刻的認識了教育的重要性和必要性。在教育過程中采取了請進來，走出去的方法，組織了官兵學習了電視電話教授專題講座，從而增強了官兵的知識面，為了檢驗教育的'質量和效果。
在抓好干部管理過程中，我隊嚴格按照干部考評細則，落實了干部五同公開欄民主監(jiān)督制度，嚴格請銷假制度，確保了人員在職在位;大隊每周組織干部學習政治知識、條令條例、提高了干部的思想素質與業(yè)務素質。在抓好大隊的廉政建設工作中，反復組織官兵學習關于廉政建設等方面的材料，而且還設立了舉報電話與舉報箱，聘請了地方廉政監(jiān)督員，定期召開了民主生活會，實行了警務、政務公開辦事制度，杜絕濫用職權、以權謀私、揮霍浪費的不良行為，促進了我隊黨風廉政建設，保持了全隊黨員干部隊伍的廉潔自律。我隊認真地學習了五條禁令、四個嚴禁、中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定、中央軍委加強自身作風建設十項規(guī)定，并印發(fā)了卡片，在日常生活中大家互相監(jiān)督，有效樹立了消防部隊的良好形象。
20xx年8月4日中午，xx縣迎賓大道一汽車修理廠突然受到大火襲擊，毗鄰的幾家制衣廠、倉庫等均受不同程度影響。xx縣消防大隊在接到報警后迅速出動1輛指揮車、3輛消防車和17名官兵前往現場。
12時45分，xx縣消防大隊接到縣公安局110指揮中心調度，迅速出動1輛指揮車、2輛消防車和10名官兵前往現場。到場后發(fā)現，該修理廠已被熊熊大火吞噬，旁邊的食品倉庫也被大火牽連，內側的8米范圍內已成猛烈燃燒之勢，起火房屋毗鄰的也都是居民住宅。此時，整棟樓都被煙霧所籠罩，大火正處于發(fā)展階段，火勢一旦蔓延開來，后果將不堪設想。由于消防車無法靠近現場，現場指揮員迅速下達了作戰(zhàn)命令，由兩輛消防車出3支水槍，兩個室內消火栓分別出一支水槍。正面用一支水槍出一支、登上附屬居民樓出一支，倉庫出一支水槍，佩戴空氣呼吸器做好個人防護后組織內攻，側面和背面各出一支水槍外圍控制火勢。經過消防官兵近近三個小時的撲救，大火全部被撲滅。
自和佐龍敬老院共建以來，先后去佐龍敬老院看望老人10余次。為老人洗衣服、打掃衛(wèi)生、梳理老發(fā)、談心等幫助老人，特別是節(jié)日期間消防大隊官兵不僅看望老人，給老人打掃衛(wèi)生，陪老人聊天解悶，還為他們送去米、油、面粉、水果等物品價值近萬余元，和老人們一起在歡笑中度過節(jié)日。
為了確保部隊各項工作能夠正常開展，以保證我隊警令政令的暢通，我隊把學習條令工作始終當作部隊一項重要工作來抓，特別是抓住消防執(zhí)法突出問題專項整治的有利契機，建立了部隊學習、工作、生活、訓練等良好秩序;另一方面，對照新修改的《共同條令》中的章節(jié)內容，全隊官兵都能積極找出了自己存在的問題與缺點，及時分析自己存在問題的原因，采取有力整改措施，全面進行了整改，使全隊官兵養(yǎng)成了人人懂條令、講條令、守條令的良好習慣，使我隊條令條例的貫徹得到進一步的落實，促進了我隊內務衛(wèi)生、警容嚴整、禮節(jié)禮貌、部隊士氣、作風紀律的較大變化，增強了部隊制度化、正規(guī)化管理。
xx縣消防大隊在老區(qū)人民心目中不僅是一支防火滅火的重要力量，而且也是一支搶險救援的生力軍。20xx年以來，我們共參與撲救各種火災、搶險救援112起，出動車輛161輛，出動警力1022人，搶救被困人員47人，疏散被困人員1754人，搶救財產990.2萬元。
熱情為困難戶、貧困學生、殘疾人及希望工程捐款共20xx余元;主動為縣城沖洗水溝及街道150余次，幫助學生軍訓及消防知識培訓4600余人次，還定期組織官兵幫助縣農貿市場打掃衛(wèi)生和執(zhí)勤，深受各級領導與人民群眾的稱贊，真正做到上為政府分憂，下為百姓解難，樹立了公安消防部隊人民消防為人民的良好形象。
消防大隊工作總結篇十三
積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。
大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現象。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的`教訓，抓好人、酒、車的管理。
半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題；二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
消防大隊工作總結篇十四
20xx年xx月xx日下午，江門市住建局和江門市燃協會合作舉辦了20xx年度江門市燃安全作總結會議暨協會會員會，會議地點設在潮連鎮(zhèn)華苑賓館會議中。江門市住建局局領導、市燃安全專責組單位成員、四市三區(qū)燃主管部門、燃企業(yè)代表等90多參加了會議。
會議由市住建局黃健明科長主持，并就20xx年度江門市燃安全作進了總結并部署了20xx年的主要作，市住建局周燦旋調研員通報了20xx年江門市燃安全產標準化認證情況，并表彰了20xx年度先進單位及先進個，由市住建局、市質監(jiān)局和市消防局領導為先進單位和個頒發(fā)了牌匾和證書，協會秘書長李林匯報了20xx年江門市燃協會作和20xx年作計劃，為提我市燃業(yè)的業(yè)務平，會特邀請到江門市質監(jiān)局彭平科長講解了《東省特種設備監(jiān)察條例》，并現場發(fā)放了教材。
最后市住建局羅副局長發(fā)表了重要講話，提出了點意見：是國內燃事故頻發(fā)，國家對危業(yè)的安全產要求將逐步加強，我市的燃企業(yè)需持續(xù)提的安全管理平，繃緊安全管理的紅線;是國家燃業(yè)發(fā)展趨勢將以管道天然為主，近年江門市的.天然發(fā)展勢頭迅猛，液化油企業(yè)需加強服務，建品牌形象來適應當前形勢的發(fā)展。
消防大隊工作總結篇十五
xx年以來，我大隊在區(qū)委委、區(qū)政府的正確領導下，在公安局領導和所有上級部門的支持下，以十九大精神為指引，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，采取有效措施，認真貫徹新“消防法”，圓滿完成了以防火和滅火救援工作為中心的各項工作。xx年以來，共接警x次，其中社會救援次，出動車輛414臺次，出動消防官兵多人次，救助人員x人次，搶救保護國家人民財產近千萬元?，F將上半年工作總結如下：
（一）加強宣傳，全面排查，努力消除各類火災隱患
一是深入宣傳貫徹新《消防法》。5月1日新消防法頒布實施以來，我大隊采取張貼標語、懸掛宣傳口號、并利用媒體宣傳等方式，積極對新《消防法》宣傳貫徹。同時，深入推進消防宣傳“六進”工作，印刷小冊子3萬余份，發(fā)放到群眾手中，努力提高廣大人民群眾消防安全意識，減少火災事故的發(fā)生。
二是加強檢查、剔除隱患。今年以來，我大隊先后圓滿完成了“兩節(jié)”、“兩會”、“五一”等重大節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)任務。截止目前，共組織各部門聯合檢查5次，開展夜查行動6次，共檢查單位189家，發(fā)現隱患60余處，責令當場整改20處，下發(fā)《責令限期改正通知書》36份，辦理消防行政處罰案件2起，罰款2200元。4月15日和6月2日，縣政府先后組織召開了兩次“重大火災隱患整改調度會”，明確了整改要求和整改時限，并要求重大火災隱患單位主要負責人簽訂了《消除重大火災隱患整改承諾書》。
三是全面開展“09神盾”嚴打整治戰(zhàn)役。我大隊重點單位為出發(fā)點，以“兩類場所”為重點，堅持“預防為主，防消結合”的方針，加強了對縣內各公眾聚集場所、易燃易爆單位和重大危險源等消防安全重點單位的火災隱患排查整治。
（二）扎實基礎，加強執(zhí)勤備戰(zhàn)工作，全面提升隊伍整體戰(zhàn)斗力
41起，未發(fā)生重大以上火災事故，火災形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)的態(tài)勢。
（三）拓寬思路，勇于創(chuàng)新，推動消防工作社會化順利進展。
xx年至xx年灤平縣城市消防規(guī)劃已于xx年按照法定程序編制完成，并以縣政府名義印發(fā)了《灤平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、農村消防工作標準》，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作的開展提供了依據。目前，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四有”建設標準已有12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經確定，社區(qū)消防工作“六有”和農村“八有”消防工作已經逐步開展。
(一)深化教育，確保穩(wěn)定，認真開展新時期思想政治工作。
今年以來，我?guī)ьI大隊全體官兵，緊緊圍繞以執(zhí)勤戰(zhàn)備和加強防火監(jiān)督工作為核心，在努力提高大隊整體水平上下功夫，不斷創(chuàng)造工作新局面，部隊管理井然有序，穩(wěn)步發(fā)展，我縣火災形勢持續(xù)平穩(wěn)，全縣防火條件逐步改善，較好地完成了上級交給的各項工作任務。在努力學習提高自身政治思想覺悟的同時以科發(fā)展觀為指導，立足大隊實際，扎實開展政治教育工作，狠抓隊伍管理。在開展干部作風建設年活動中全面加強新形勢下消防部隊干部作風建設，全面加強執(zhí)法規(guī)范化建設，建立和諧的警民關系。積極開展“全省公安消防部隊大走訪”愛民實踐活動，切實加強和改進消防部隊的作風建設。
消防大隊工作總結篇十六
我中隊的后勤工作堅持認真貫徹落實支隊《后勤工作安排》的通知，不斷開拓創(chuàng)新，完善中隊硬軟件建設；不斷地轉變工作作風，增強后勤服務意識，以管理為主體，提高后勤人員的自身素質建設，實現后勤管理規(guī)范化、專業(yè)化，進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力，現將20xx年上半年工作總結如下：
把加強后勤人員的作風和后勤人員自身素質作為后勤工作的重點來抓，著眼于部隊的長遠建設，從提高整體的素質入手，向素質建設要效益，努力造就一支思想過硬、業(yè)務精通的后勤隊伍。
（一）圍繞保障有力的目標，著眼滅火、搶險救援任務需要，把好后勤人員選配關，加大業(yè)務培訓力度，先后選調人員參加司務長、炊事員、衛(wèi)生員培訓集訓，保持了一支結構合理、業(yè)務精通、敢抓善管的后勤隊伍，后勤綜合保障能力明顯增強。
（二）加強后勤人員的工作作風建設，牢固樹立后勤人員為部隊服務，為官兵服務的意識。
（三）牢固樹立后勤就是服務的思想，保持良好的職業(yè)道德，面向官兵、服務官兵。
經費管理始終堅持規(guī)范化、制度化，我中隊力爭經費管理達到了“三好五無”。
（一）首先，堅持抓住“預算管理”這個龍頭，正確把握資金的流向和報量，提高經費的使用效益。其次要求在標準經費管理上多下功夫，強化預算管理的首位意識，強化預算的權威性。并積極與地方財政聯系保證每年業(yè)務經費10的遞增，最大限度的爭取地方財政的支持。
（二）把好經費的開支審批關，把一切開支控制在預算總量之內，大項經額堅持支部研究審批，發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持少花錢多辦事、辦好事、辦實事的原則，有效地避免不合理開支。
（三）認真做好達標建設中硬件設施的進一步完善，積極的向總隊、支隊和地方財政部門爭取經費，使中隊的俱樂部、綜合娛樂室、電子閱覽室進一步的完善。
在伙食管理工作上中隊始終認真貫徹我軍“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的原則和“雙增雙節(jié)”方針，嚴格落實伙食管理五項制度，全面實行分餐，科學調劑伙食，安排好執(zhí)勤人員、傷病員的飲食，尊重少數民族官兵的生活習慣。使我中隊的伙食管理形成規(guī)范化，不斷提高中隊官兵的生活質量。中隊立足現有條件，大力發(fā)展“雙增雙節(jié)”活動，要求炊事人員做到“節(jié)約一度電、一滴水、一粒米”。
嚴格財務監(jiān)督管理，做到帳目清楚，按時公布，在財務開支方面，達到了“三好五無”的標準，切實把錢花在刀刃上。堅持經委會對采購物驗收制度，積極改善官兵生活，堅持每天對餐具進行消毒，保證飲食符合衛(wèi)生要求。同時，加強后勤人員的教育和管理，提高后勤人員素質，發(fā)揮經委會作用，積極改善官兵生活，很好的發(fā)揮了后勤保障的有力作用。
（一）根據后勤工作意見、堅持落實好每人每天一個雞蛋、一杯牛奶的同時，還做到日有水果的標準。
（二）教育炊事人員樹立為兵服務的奉獻意識，嚴格要求炊事人員精打細算，做到粗糧細做，細糧精做，力求符合伙食標準。
（三）伙食管理做到日有計劃、周有安排，合理調劑主副食花樣，堅持每周一小匯，每月一大匯的匯餐制度在中隊官兵的共同努力下今年我中隊被總隊評為為“先進食堂”，原司務長汪科同志被評為“先進個人?！?BR> 在加強器材裝備的管理上，不斷的建立健全各項管理制度，在管理環(huán)節(jié)上下功夫，堅持建管并舉，以管為主的方針，向管理要效益。認真實行“目標管理”制度，把器材裝備的管理同使用者的自身利益掛起鉤，誰使用，誰管理，誰負責，實行計價掛帳的管理辦法，在使用中因責任心不強造成丟失或人為原因造成損壞的使用者必須根據相應比例予以賠償。從而增強了人員的責任心，保證了裝備器材的完整好用。滅火執(zhí)勤工作的順利開展，滅火執(zhí)勤工作的順利開展。加強后勤人員對設備的安全操作和精心維護保養(yǎng)，搞好衛(wèi)生，保證了廚房設施的完整好用。
堅持每月開展防病教育，嚴把食品采購關，堅決杜絕采購腐爛變質的食品或未經檢驗的食品，對買回的食品在操作之前進行認真的消毒和清洗，對廚房餐具堅持餐后消毒，有效地防止了病毒細菌的傳染。保證了飲食符合衛(wèi)生要求。落實衛(wèi)生管理和疫情報告制度，上好衛(wèi)生課，提供心理健康咨詢服務。定期組織官兵體檢，對傷病員及時送診。培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣，經常檢查衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔，有效的防止了傳染病流行和食物中毒的發(fā)生。
同時，中隊加強與縣政府、縣財政的聯系，拓展渠道，爭取經費。堅持認真貫徹落實支隊《勤工作安排》的通知，不斷開拓創(chuàng)新，完善中隊硬軟件建設；不斷地轉變工作作風，增強后勤服務意識，以管理為主體，提高后勤人員的自身素質建設，實現后勤管理規(guī)范化、專業(yè)化，進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力。
消防大隊工作總結篇十七
今年來會龍鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，在縣消安委和縣消防大隊的幫助指導下，全面認真貫徹落實了縣消安委的各項會議和文件精神。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視消防安全工作，認真研究部署各項消防工作，積極探索消防工作新思路，按照消防安全網格化管理目標，實施領導干部“一崗雙責”責任制。推行消防安全網格化精細管理，逐步探索完善火災監(jiān)控和預防機制，實行重點管理，重點排查，加大了消防宣傳力度，進一步加強群眾消防安全意識，形成全民參與。有力推進了全鎮(zhèn)的消防工作，為全鎮(zhèn)經濟和社會事業(yè)較快和諧發(fā)展提供了消防安全環(huán)境?，F將我鎮(zhèn)2019年消防安全工作總結如下：
鎮(zhèn)政府成立了消防安全網格化管理領導小組，下設辦公室。明確2名專職人員負責日常工作。鎮(zhèn)長負責全鎮(zhèn)的安全生產工作，分包消防安全“大網格”。班子成員負責分包村的消防安全生產工作，駐村干部分包消防安全“中網格”。村干部負責村組的消防安全生產工作，村干部分包消防安全“小網格”。做到明確責任主體，明確工作任務，明確管理標準。嚴格落實重特大亡人火災事故責任追究制度。實施責任倒查追究制，確保做到責任到人，管理到戶。按照消防安全網格化管理制度。鎮(zhèn)政府每年年初都專門組織召開消防安全工作會議，對全年消防安全生產工作做出具體部署。同時，鎮(zhèn)政府與各村簽訂《消防安全目標責任書》，將消防安全工作納入村年終目標考核。
鎮(zhèn)政府從機關干部中抽調20名年輕精干人員組成消防救援應急分隊，負責日常消防火災營救培訓和演練。同時各村挑選了4名消防志愿者，負責消防宣傳、教育、巡查等工作。確保在出現火情時能夠拉得出，用得上。
今年以來，我鎮(zhèn)全面落實“四抓三防二落實一到位”建立健全消防工作機制。鎮(zhèn)政府多次組織派出所及相關部門業(yè)務骨干組成聯合執(zhí)法組，對轄區(qū)人口聚集區(qū)、重點企業(yè)、學校、液化氣經營站(點)、氧氣充裝點、超市商場等火災隱患進行排查，共查出各類消防安全隱患10余處，依法取締液化氣經營點1家，并及時發(fā)放整改通知書，要求其整改到位。
鎮(zhèn)政府充分利用春節(jié)、“五一”等節(jié)假日，深入廣泛地開展消防法律法規(guī)和消防知識宣傳。共出動宣傳車3臺次，懸掛橫幅4幅，散發(fā)宣傳資料2000余份。使消防宣傳工作“進學校、進村、進企業(yè)、進家庭”活動得到有效落實，使廣大群眾參與消防意識明顯得到提高。
督促指導社會單位貫徹落實公安部《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》。組織重點部位、人員密集場所開展檢查，以會檢查消除火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散逃生和管理標準化、標識明細化、宣傳常態(tài)化為主要內容的“三會三化”建設。全面提升社會單位“四個能力”。我鎮(zhèn)以爭創(chuàng)“無亡人火災鎮(zhèn)”為目標。通過行之有效的措施，截至目前，全鎮(zhèn)無大小火災事故發(fā)生。
20xx年，在縣消安委的指導下。一是認真做好冬季森林防火工作，加大春節(jié)期間消防安全大檢查的力度，及早發(fā)現火災隱患，及時處理。二是認真做好冬季、春節(jié)期間群眾用電、用氣等易發(fā)火災的防范工作，降低火災發(fā)生幾率。三是利用冬閑時節(jié)，再對全鎮(zhèn)11個村的義務消防隊員進行消防知識培訓，努力提高他們的業(yè)務能力，切實做好消防安全各項工作?？傊?，在20xx年鎮(zhèn)政府將進一步加大力度，采取更加有效的措施，創(chuàng)新工作新思路，把全鎮(zhèn)消防安全工作推上一個新臺階。
消防大隊工作總結篇十八
大隊在原來練兵的基礎上，結合支隊《20**年支隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段計劃》，進一步強化訓練，要求全員參加。練兵內容為中長跑、100米跑、單杠引體向上、雙杠臂屈伸、立定跳遠、俯臥撐（仰臥起坐）等項目。
大隊利用周五下午的時間，組織全隊官兵采取集中學習與個人學習相結合，專題輔導與座談討論相結合等方式，集中開展社會主義榮辱觀、社會主義法治理念、“立警為公，執(zhí)法為民”、黨紀條規(guī)、安全防事故等內容的學習教育。
9月1日下午，吳中大隊召開第三季度派出所消防監(jiān)督執(zhí)法例會。會議由金健副大隊長主持，全區(qū)13個派出所分管領導、消防民警共30余人參加會議，分局仇全官副局長到會并講話。會上，李繼榮大隊長首先傳達了xx市派出所消防監(jiān)督工作現場會精神，介紹了兄弟單位消防監(jiān)督執(zhí)法工作的先進經驗，總結回顧了xx區(qū)上半年派出所消防監(jiān)督執(zhí)法工作，點評了各項消防監(jiān)督執(zhí)法指標的完成情況，還詳細解釋說明了xx市公安局《關于進一步明確和加強公安派出所消防監(jiān)督管理工作若干問題的通知》，同時也指出了工作中的薄弱環(huán)節(jié)，并就調整消防安全重點單位、加強消防安全重點單位和非重點單位的日常監(jiān)管等相關工作作了強調。最后，仇全官副局長結合工作實際，就做好下半年各項重點工作提出了進一步要求。
9月4日至8日，吳中大隊集中一個星期的時間對全區(qū)消防安全二級重點單位開展全面檢查。 檢查組聽取了各單位關于建立和落實消防工作責任制、制作和管理檔案臺帳、開展內部防火巡查等工作的匯報后，詳細詢問、記錄了單位的基本概況和有關數據，并實地檢查了重點部位、安全出口、疏散通道、防火分區(qū)和消防設施等情況。
9月8日下午，xx區(qū)政府組織建設、規(guī)劃、供水、消防等部門召開甪直鎮(zhèn)消防規(guī)劃論證會。支隊李廣法高級工程師、李金誠工程師出席會議。會議簡要介紹了甪直鎮(zhèn)的基本概況，分析了城鎮(zhèn)消防安全現狀，深入查找了甪直鎮(zhèn)在消防安全方面存在的問題。并圍繞消防安全布局、消防站布局、消防供水、消防通道、消防通信、消防供電、消防與防災、消防教育和培訓等方面進行了規(guī)劃說明，并確立了近期和遠期目標，還進一步明確了人員保障、資金保障、落實責任制等規(guī)劃措施。
為加強對中隊的管理，促進中隊正規(guī)化、規(guī)范化建設，使中隊更好的完成以滅火救援為中心的各項工作。9月13日上午，吳中大隊李輝教導員到木瀆中隊進行工作檢查指導。李輝教導員首先實地查看了中隊的內務秩序、車輛器材裝備，詳細詢問了中隊第二階段執(zhí)勤練兵、當前隊伍管理等情況，對中隊的各項工作給予肯定，并對中隊下步工作提出了具體要求。
9月14日下午，吳中大隊組織100家二級消防安全重點單位負責人召開管理工作會議，并開展消防業(yè)務培訓。全區(qū)各派出所分管領導出席會議，區(qū)公安分局仇全官副局長到會并講話。會上，李繼榮大隊長通報了前階段消防安全重點單位專項檢查情況，分析了各單位的消防安全管理現狀和工作中的薄弱環(huán)節(jié)，結合有關消防法律法規(guī)，提出了整改意見和防范措施，并從建立健全消防安全檔案臺帳，強化消防知識宣傳、培訓等方面，進一步明確了各單位下一階段的工作重點。仇全官副局長就做好當前各項消防安全工作提出了具體要求。
9月20日晚，中國園林古鎮(zhèn)木瀆第七屆旅游節(jié)開幕式 “古韻新聲 吳娘歌會”在木瀆靈巖山風景區(qū)隆重舉行，市、區(qū)各級領導、新聞記者、參賽選手、評委等近50余名嘉賓參加晚會，場內外觀眾達1000余名。為確保此次活動安全、有序進行，吳中大隊根據區(qū)公安分局統(tǒng)一部署，制訂了保衛(wèi)方案，明確了目標任務。當天下午，大隊會同治安、木瀆派出所等部門提前介入演出場所，對場所內部的消防安全制度、臨時搭建舞臺、疏散通道、臨時用電設備、消防設施、警戒區(qū)、停車區(qū)及周邊場所等情況開展了安全檢查，確定了重點部位，落實了防范措施。 活動期間，大隊還調派了木瀆中隊6名戰(zhàn)士和1輛消防車進行現場監(jiān)護，從而圓滿完成了晚會的消防安全保衛(wèi)任務。
9月23日上午，吳中大隊組織全隊官兵召開執(zhí)勤崗位練兵第二階段部署動員會。會上，李輝教導員傳達了支隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段迎考動員部署會精神，宣讀了《20**年吳中大隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段實施方案》及支隊相關文件資料，并結合大隊各崗位實際，進一步明確了執(zhí)勤崗位練兵的科目類別、責任分工和目標要求。李繼榮大隊長就扎實開展好執(zhí)勤崗位練兵第二階段的各項活動提出了具體要求。
為切實加強“十一”期間的安全生產工作，確保人民群眾度過一個安寧、祥和的“國慶”長假。9月21日至25日，xx區(qū)安委會組織房管、建設、交警、質監(jiān)、教育、安監(jiān)、公安、消防等成員單位分成5個小組對危險化學品生產、經營企業(yè)，液化氣貯罐場、加油站、建筑工地、醫(yī)院、ktv歌舞廳、浴場、商場、民工集宿樓等場所開展安全大檢查。
消防大隊工作總結篇一
20xx年以來，我大隊共成功處置警情289起，出動消防車379輛次、指戰(zhàn)員2236人次，搶救被困人員17人，疏散人員50人，搶救財產價值3350萬元，未造成人員傷亡和社會影響。其中參與撲救火災137起，全縣火情基本穩(wěn)定。
1、持續(xù)開展火災隱患排查整治。以消防安全專項整治“三年行動”為主線，統(tǒng)籌推進高層建筑、打通“生命通道”、電氣火災、電動自行車等專項治理行動，保持對火災隱患排查整治的高壓態(tài)勢。今年以來，結合“雙隨機、一公開”消防監(jiān)管工作，大隊累計檢查社會單位1219家，發(fā)現并督促整改火災隱患1666處438處，下發(fā)《責令改正通知書》293份，《行政處罰決定書》29份，《臨時查封決定書》18份，責令“三停”場所7家，受理火災隱患舉報投訴82起，罰款47.7萬元，切實消除和整改了一大批火災隱患，為羅源縣經濟建設發(fā)展創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境。
2、夯實基層火災防控基礎。積極主動對接推動金港、飛竹消防站建設工作，羅源縣羅源灣金港消防站已成立籌備工作小組，并召開縣政府專題會議，向縣政府申請50萬元作為消防站前期規(guī)劃設計經費，目前總平面圖已報支隊，待支隊確定方案后開展可研立項等工作。飛竹消防站確定將原飛竹鎮(zhèn)供電所進行改造成小型消防站使用，同時縣政府專題會議已研究同意撥付50萬元對租用場地進行改造建設。
3、加強消防多種形式隊伍組織建設。大隊現有人員64名（大隊部行政編干部6人，消防文員11人，鳳山消防站21人，開發(fā)區(qū)消防站26人）。目前配備執(zhí)勤車輛7輛，其中，壓縮空氣泡沫消防車1輛、搶險救援車1輛、大功率水罐消防車4輛、舉高消防車1輛。今年以來，我大隊共開展了79次實戰(zhàn)演練，158次六熟悉，137次戰(zhàn)評、戰(zhàn)例研討，修訂了92個數字化預案，拉動了21次多種形式消防隊伍聯合訓練、45次裝備訓練、29次安全管控訓練。大隊開展多種形式消防隊伍業(yè)務技能培訓，提高多種形式消防隊伍滅火救援能力。在此基礎上不斷完善多種形式消防隊伍建設，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全專職、志愿消防隊建設，一定程度上緩解了偏遠鄉(xiāng)村救援力量不足的困難。同時，推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防委托執(zhí)法工作，與鳳山鎮(zhèn)重新簽訂鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法協議書，在白塔鄉(xiāng)率先成立消防工作站，大隊5名消防文員派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)，進一步解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全管理存在的權責不一致、執(zhí)法缺位、管理力度薄弱等問題。6月底，對全縣多種形式消防隊伍開展了指導培訓，進一步增強企業(yè)單位抗御火災的能力。
4、強化消防宣傳教育培訓。結合消防安全專項整治三年行動，以預防“小火亡人、小火成災”為中心，以提高消防安全意識為重點，廣泛發(fā)動社區(qū)（村）工作人員、物業(yè)人員、派出所民警、網格員、社區(qū)消防宣傳大使、消防志愿者等各種力量深入轄區(qū)重點場所，組織開展消防安全隱患自查、消防教育培訓演練等活動。
1、繼續(xù)推進消防安全專項整治三年行動。繼續(xù)嚴格按照《消防安全專項整治三年行動方案》方案要求，在風險管控、基礎改善、素質提升等方面持續(xù)發(fā)力，扎實推進各項措施落實，確保全縣消防安全形勢持續(xù)穩(wěn)定。
2、不斷加強基層消防組織建設。推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法改革，將消防執(zhí)法事項納入綜合執(zhí)法事項清單，并全部設置消防工作站，安排專人專崗負責消防工作。依托綜治“網格化”管理平臺開展消防工作，組織基層網格員深入農村地區(qū)開展“四清一查”和入戶宣傳工作。
3、強化重點場所日常消防指導。對人員密集場所、危險化學品重大危險源企業(yè)、文保單位、高層建筑、大型商業(yè)綜合體、“九小”場所及老舊社區(qū)等“不放心”場所加強日常消防指導，特別強化對老舊小區(qū)、高層建筑的消防安全管理，督促物業(yè)公司及時上報小區(qū)消防設施、器材檢查等發(fā)現的隱患，在防火巡查、檢查中，加強對消防車通道、樓道的清理，以及電動車安全的排查。同時，推動屬地政府集中對商住場所、小經營場所、“三合一”、群租房、加工作坊、老弱病殘群體住所等開展排查整治。
4、整治區(qū)域性火災隱患。轄區(qū)松山鎮(zhèn)北工業(yè)區(qū)、臺商投資區(qū)創(chuàng)業(yè)園室內、室外消火栓均無水，普遍存在消防設施損壞及配置不齊的問題，存在區(qū)域性火災隱患。計劃提請縣政府由住建、水務部門負責，消防大隊配合，完成隱患整改工作。
5、提升滅火救援能力建設。針對高層建筑、地下建筑、大型綜合體、地震、水域、山岳等不同類型的事故災害，細化制定專項應急處置預案，同時，強化應急預案演練，通過多層次、多領域的演練活動，不斷修改完善，提升預案可操作性及有效性。
6、提升應急救援保障能力。目前我大隊兩個消防站僅有一部搶險救援車，且開發(fā)區(qū)消防站車輛車況老化嚴重，嚴重影響安全和執(zhí)勤效率。為滿足我縣搶險及滅火救援工作需求，提請縣政府采購一部搶險救援車和一部水罐車。同時，加大政府專職消防隊員招收力度，擬建議20xx年再增加15人編制，為后期金港和飛竹消防站投入使用做好招收與培訓準備。
7、推進消防站建設。羅源縣羅源灣金港消防站目前總平面圖已報支隊，待支隊確定方案后開展可研立項等工作，飛竹小型消防站待經費下達后，盡快完成消防站改造工作。
消防大隊工作總結篇二
按照《重慶市永川區(qū)防火安全委員會關于組織開展“119”消防宣傳周活動的通知》（永防發(fā)〔20xx〕13號）精神，我局高度重視，精心謀劃，周密部署，結合安全檢查督查，進行廣泛的消防安全宣傳活動，現將有關工作情況匯報如下：
今年是我國第十九個“119”消防宣傳日，我局黨組對非常重視，認真貫徹執(zhí)行《消防宣傳周活動方案》，組織全局干部職工學習消防安全法律法規(guī)，不斷提高安監(jiān)執(zhí)法人員指導企業(yè)做好消防安全工作的能力。組織觀看了一部火災警示教育片，使廣大干部職工人中接受教育，消除麻痹思想，增強做好消防安全工作自覺性和主動性。對本單位進行了一次全面的消防安全檢查，補充購買滅火器2個，更換老化線路200米。組織了一次全局干部職工“全民消防、生命至上”的消防疏散演練，進一步增強了全局干部職工的消防安全意識和緊急情況下自救逃生能力。
安監(jiān)局履行綜合安全監(jiān)職能，消防安全工作是其中一項重要的安全工作，我局歷來非常重視消防安全工作，在控制火災事故上做了大量細致的工作。一是積極參加消防部門召開的各種消防安全工作會議，并進行認真貫徹落實。二是對消防火災隱患，積極配合消防部門督促有關單位進行整改。三是積極參加并現場指導企業(yè)消防火災演練。四是參加了在文理學院我區(qū)組織的第一屆大學生消防運動會。
每年的安全宣傳月活動我局都將消防安全納入重要宣傳內容，通過咨詢、圖片展示和發(fā)放宣傳資料，廣泛宣傳安全知識，不斷提高全民安全意識。今年我局牽頭在全區(qū)全面啟動安全保障“十百千”示范工程創(chuàng)建活動（十個示范區(qū)縣、百個示范鎮(zhèn)街、千個示范村居和企業(yè)），我們將消防安全納入“十百千”示范工程中的一個重要促進項目，做到持續(xù)改進，不斷降低火災事故的發(fā)生率，逐年減少火災傷害，努力構建幸福平安永川。積極開展安全“七進”活動。我們積極開展安全知識進學校、進醫(yī)院、進網吧、進飯店、進商場、進企業(yè)、進家庭的“七進”活動，采取多種形式進行安全知識宣傳，營造了濃厚的輿論氛圍。開展了安全生產“唱讀講傳”活動。在全區(qū)安監(jiān)部門和安全保障“十百千”創(chuàng)建單位開展安全生產“唱讀講傳”活動，高唱安全之歌，常讀安全知識和安全法律法規(guī)，大講安全工作先進人物、先進事跡，廣傳安全警語警句短信；我局還編印《市民安全應急知識簡易讀本》10萬冊，免費向市民發(fā)放。今年來，組織和參與“安全文化進社區(qū)”專場文藝演出20余場次，開展咨詢等其他安全宣傳活動80余場次，發(fā)放宣傳資料50余萬份，展出展板400余塊，出黑板報等宣傳欄1200多期次。
我局切實做到突出預防為主、突出加強監(jiān)管、突出落實責任，大力督促企業(yè)全面落實安全生產主體責任，大力實施企業(yè)分級監(jiān)管，大力開展企業(yè)“零事故”、“安全標準化建設”、“白國周班組”創(chuàng)建等活動，點面結合，循序漸進，將消防安全檢查作為安全檢查的一個重要檢查內容，全面推進企業(yè)安全主體責任的落實。在交通運輸、煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、公眾聚集場所、旅游等重點行業(yè)深入開展安全生產大排查大整治大執(zhí)法專項行動。今年以來，全區(qū)4000多家企業(yè)自查設施設備4857處，鎮(zhèn)街共排查企業(yè)3156家，部門抽查企業(yè)2620家，共排查一般隱患2865處、已整改一般隱患2826處，整治率98.6%，限期整治39處。
消防大隊工作總結篇三
20xx年，在長沙市消防支隊、天心區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，積極面對改制轉隸、消防安保交織疊加的現實考驗，圍繞建過硬班子、帶過硬隊伍、創(chuàng)過硬業(yè)績，堅持勇于擔當、穩(wěn)中求進，保持思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減、火災不增，全區(qū)火災形勢持續(xù)保持穩(wěn)定，隊伍內部未發(fā)生責任事故案件，實現了火災形勢和隊伍管理的“兩個穩(wěn)定”。
20xx年，天心區(qū)消防救援大隊共接處警993起，其中火災33起，2人輕傷，直接經濟損失65.3萬元，出動消防車1786輛次，出動人員10627人次，搶救被困人員85人，疏散被困人員140人，搶救財產價值772.4萬元。
（一）嚴控疫情保持隊伍穩(wěn)定。年初，面對全國新冠肺炎疫情嚴重的實際，大隊及時落實總隊、支隊的重要指示精神，堅持疫情就是命令，防控就是責任的準則，把做好疫情防控作為檢驗政治覺悟和黨性觀念的重要戰(zhàn)場，全面加強疫情期間隊伍管理工作，黨委召開專題會議研究部署大隊疫情防控工作，切實把疫情防控作為最重要的大事來抓，以最嚴的制度、最高的標準，確保隊伍內部不發(fā)生疫情，同時，積極落實對指戰(zhàn)員的關愛舉措，發(fā)放口罩消毒用品和防治感冒、發(fā)燒的常備藥，加強對人員健康狀況的跟蹤，每日進行體溫測量，隨時掌握每個人情況。最大限度降低疫情傳播風險，通過一系列舉措的實施，大隊末發(fā)生新冠病毒傳播事件，確保了隊伍的高度穩(wěn)定。
（二）精準發(fā)力推進政治教育。緊緊圍繞黨中央關于深化黨和國家機構改革特別是消防隊伍改革的決策部署，扎實開展學訓詞、抓整訓、大調研活動，配套開展“踐行訓詞精神、擔當神圣使命、堅持五個不動搖”、“弘揚清風正氣、凝聚奮進力量”內部關系專題教育、“學法紀、守法紀、用法紀”等專題教育活動；扎實開展好“從嚴管酒治酒”活動，不定時抽查飲酒情況；各黨委班子成員深入各聯點消防救援站廣泛開展談心談話活動，及時了解指戰(zhàn)員的困惑和困難，引導指戰(zhàn)員讀懂改革，吃透改革，更好的幫助指戰(zhàn)員解決體制即改末改的多慮情緒；積極做好勞動路消防救援站的黨建示范工作，目前，該站已完成軟、硬件的建設，為其它站黨建工作起到了良好的示范作用；今年以來，大隊先后有2人立功，56人的得到嘉獎，有4名同志被提拔為大隊級正職干部。
（三）狠抓黨風廉政建設工作。始終堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的原則，以不斷提升大隊黨風廉政建設水平，全面提升隊伍廉潔從政意識為目標，全方位、多舉措開展自查自糾工作。大隊建立健全黨風廉政建設負責制，明確大隊、各站政治主官為黨風廉政建設工作“第一責任人”，充分發(fā)揮班子“核心”作用，明確工作職責，細化任務分工，定期組織召開黨風廉政教育警示會、通報會、組織召開消防監(jiān)督執(zhí)法人員面向社會公開述職述廉大會，常態(tài)化開展黨風廉政建設教育工作，引導指戰(zhàn)員自覺履行黨風廉政要求，強化自律意識，做到警鐘長鳴，切實筑牢“反腐”思想防線，嚴格遵守中央八項規(guī)定，大力開展廉政教育和廉政排查整治工作，堅持公平正直、不徇私情、不睬“紅線”，不定期開展抽查、檢查工作，杜絕存在吃、拿、卡、要和違規(guī)收受紅包禮金現象，真正做好真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴工作監(jiān)管機制。
（一）頂層設計，多線并進，全面推動消防工作落實。
一是堅決貫徹落實《消防安全責任制實施辦法》。區(qū)委書記、區(qū)長多次就消防工作做出批示指示。區(qū)委、區(qū)政府先后召開5次會議研究部署消防工作，12次召開專題會議部署對群租房、高層建筑、大型城市綜合體等火災防控重點場所、重大火災隱患、公眾聚集場所開展消防安全隱患集中整治。區(qū)委、區(qū)政府主要領導累計帶隊督導檢查消防安全30余次，切實解決了一批基礎性、全局性的重大消防安全問題，形成了常議常抓消防工作的機制，有力推動消防安全責任制的落實。在省政府、市政府20xx年度安全生產和消防工作考核中，全區(qū)消防工作得到了考核組的充分肯定。
二是拓寬消防監(jiān)督渠道。緊緊依托“12345+網格化”工作，推行將火災隱患舉報查處功能列入范圍，積極落實消防安全舉報投訴響應機制。20xx年，大隊通過“12345”和“96119”熱線平臺受理下單、查處舉報投訴辦件43件，最高標準解答群眾訴求，最大限度解決群眾難題，辦件群眾滿意度高達95%以上。
三是強化消防安全風險評估。通過政府購買服務模式投入100余萬元委托專業(yè)消防評估機構對全區(qū)消防安全形勢、火災防控工作、公共消防基礎設施建設等內容進行分析評估，為天心區(qū)預防消防安全風險決策提供了科學的依據。
（二）精準對標，重點整治，以點帶面整體提高。按照“政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管”的原則，充分發(fā)揮區(qū)消防安全委員會的科學專業(yè)優(yōu)勢，以消防安全專項整治三年行動為抓手，完善聯合檢查執(zhí)法、信息函告等工作制度，深入開展了冬春、群租房、百日攻堅行動、打通生命通道集中攻堅行動、易燃易爆場所、文物古建筑、寄遞物流、消防安全專項整治三年行動等各類13項消防安全專項行動。協調區(qū)公安、住建、應急、市場監(jiān)督等職能部門，發(fā)動基層組織，分行業(yè)、分領域、分區(qū)域逐項集中攻堅整治。
區(qū)應急、街道、公安派出所及消防等部門聯合開展群租房專項整治，共排查1132家，清退60余家，取締30余家；區(qū)質監(jiān)、市場監(jiān)督管理局、公安、消防等部門定期召開聯席工作會議，按照消防安全專項整治三年行動的要求，嚴把電動自行車及配件、消防產品準入的源頭關；推動區(qū)發(fā)改委將消防工作納入全區(qū)發(fā)展規(guī)劃，積極推進公共消防基礎設施建設；大隊聯合區(qū)民政局對區(qū)內12家養(yǎng)老機構進行了消防安全專項整治；聯合區(qū)教育局對區(qū)內教育培訓機構和幼兒園進行了一次全面消防安全專項整治。
20xx年，全區(qū)共掛牌督辦重大火災隱患單位10家，整改到位摘牌銷案12家，特別是在全區(qū)各部門共同努力下，解決了市級掛牌且久拖不決的新芙蓉家居廣場和藍灣國際重大火災隱患問題。同時大隊以百日攻堅行動、消防安全專項整治三年行動為切入點，全力做好“雙隨機、一公開”檢查工作，今年以來共檢查單位1329家，督促整改火災隱患和違法行為908處，下發(fā)責令整改通知書478份，臨時查封16家，責令“三?！?家，罰款73.5萬元，全區(qū)消防安全環(huán)境持續(xù)凈化，保持火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。
（三）建強原有，補全短缺，全力推進城市公共消防基礎設施建設。推動暮云中心消防站建設，目前基礎建設已全面完成，消防車輛及裝備都在采購之中，即將駐兵執(zhí)勤，另外，新路消防站立項工作已全面啟動，并已列入區(qū)政府20xx年重大建設項目，有望在20xx年進入全面建設階段，有效解決了天心區(qū)消防力量不足的瓶頸性問題。同時，加強市政消防設施建設，協同供水部門對全區(qū)市政消火栓進行全面排查，登記在冊，并建立常態(tài)化維護保養(yǎng)機制。
（四）加強宣傳，營造氛圍，提升公眾消防素質。
一是加強媒體宣傳。積極與省、市電視臺相關欄目合作，及時報道大隊滅火救援、消防整治等工作。20xx年，大隊共在省級媒體發(fā)稿10篇，省以下級媒體發(fā)稿15篇，總隊內網及政工網發(fā)稿件80余篇，在支隊內網發(fā)稿546篇。
二是強化社會化宣傳。協調利用場所樓宇視頻和社會單位led電子顯示屏及消防官方微博、微信、移動互聯網平臺定期滾動播放消防安全知識提示語；堅持每周末消防車輛下社區(qū)進行消防安全知識宣傳工作；在“119”當日，舉行了“119”宣傳月啟動儀式，區(qū)政府相關領導、區(qū)消安委成員單位負責人、各街道主管消防工作負責人及消防志愿者、重點單位負責人200余人參加了活動；區(qū)科普教育館于今年9月份通過驗收后已全面投入運行，截至目前，共接待參觀體驗群眾3000余人，發(fā)放宣傳資料5萬份。
三是繼續(xù)推進政府購買消防服務工作。通過繼續(xù)購買消防服務，目前已完成區(qū)內八個街道的消防安全普訓工作，同時分級分期分批對黨政領導干部、行業(yè)部門負責人、消防安全重點單位負責人、微型消防站站長等“七類人員”及社會單位和居民進行消防安全培訓，集中開設培訓班210余次，受教育人數達13069余人。
（一）扎實開展實戰(zhàn)化練兵工作。
二是繼續(xù)加強專業(yè)隊伍建設。立足天心區(qū)主要災害事故特點，先后針對高層建筑、城市大型綜合體、人員密集場所、公眾聚集場所等特點，統(tǒng)一下達訓練計劃，規(guī)范執(zhí)勤模式。同時，隨機開展拉動演練，檢查各站人員編配、裝備配備及日常訓練開展情況，大力開展合成訓練，今年以來，先后在鑫悅匯、一力物流、叮叮mall及凱里亞德大酒店開展了大型綜合實戰(zhàn)演習，全面提升隊伍協同作戰(zhàn)能力。
三是加強聯勤聯訓工作。積極推進與轄區(qū)各微型消防站、志愿者消防隊聯勤聯訓，定期組織檢查考評工作，通過大隊業(yè)務骨干的指導培訓，區(qū)內微型消防站及志愿者消防隊員的技戰(zhàn)術水平顯著提高，在今年全市微型消防站比武競賽中，代表天心區(qū)參賽的三個社區(qū)微型消防站共獲得了十二個獎項中的六個，全面展示了培訓成果，提升了微型消防站的實戰(zhàn)能力。
（二）強化滅火救援專業(yè)知識培訓。
一是組織各站進行戰(zhàn)訓培訓，先后組織對各站指戰(zhàn)員、專職隊員進行繩索救援技術培訓、舉高消防車駕駛員培訓、危險化學品事故處置技術培訓，通過各站“交叉?zhèn)魇凇钡哪Ｊ剑瑪U寬培訓成果，全面提升各站隊伍實戰(zhàn)水平。
二是科學安排大隊內部學習培訓計劃，先后邀請行業(yè)專家及大隊業(yè)務骨干為各站指戰(zhàn)員授課，定期進行消防業(yè)務學習，強化指戰(zhàn)員滅火救援專業(yè)知識學習掌握，不斷提升指戰(zhàn)員滅火救援、自我防護和緊急避險能力。
三是組織指戰(zhàn)員參加總隊、支隊消防業(yè)務培訓大講堂學習，使得全體指戰(zhàn)員專業(yè)素質不斷提高。
（三）從嚴從細從實抓好安全防事故工作。大隊嚴格落實《長沙市消防救援支隊隊伍作戰(zhàn)訓練安全專項整治工作實施方案》及支隊《全市消防救援隊伍安全集中排查整治方案》精神，制訂了大隊實施方案，緊盯“人車酒、網電密、訓戰(zhàn)勤”等重點環(huán)節(jié)，全面強化安全防事故工作。部署貫徹新修訂共同條令活動，積極推進安全“五無”創(chuàng)建工作，對隊伍重點時期、重點人員、重點部位進行督察指導。20xx年共對各站督促檢查10次，發(fā)現問題20余處，問題整改率達到100%，及時指出了部隊管理的薄弱環(huán)節(jié)，糾正了隊伍存在的問題，嚴格落實整改復查制度，有效控制了違紀苗頭。
（一）地方消防經費穩(wěn)步增長。大隊積極主動協調爭取區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)財政支持，確保100％落實地方消防經費基本支出保障標準。大隊20xx年爭取預算下達指標數為1775萬元，車輛及裝備款1600余萬，2019年績效考核獎322萬元，同比去年略有增長。
（二）車輛裝備配備逐步優(yōu)化。完成20xx年暮云中心消防站6臺主戰(zhàn)和搶險救援消防車及60人的個人防護、搶險救援裝備的采購工作。
雖然取得了一定成績，但對照“忠誠于黨、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的十六字要求，我們工作還存在不少短板和問題。
一是消防工作基礎薄弱，行業(yè)部門、基層組織監(jiān)管力度弱，火災風險持續(xù)高位運行。
二是隊伍管理教育還需加強，作為省會大隊，工作任務重，指戰(zhàn)員思想壓力大，個別人員面對改革定力不足，干事創(chuàng)業(yè)的激情有所減退。
三是攻堅打贏能力還需提升，對照防范化解重大安全風險、應對處置各類災害事故的工作職責，消防隊伍裝備水平、實戰(zhàn)能力、保障質量還不適應、不完善，需進一步錘煉提升。
四是基礎建設任務壓力大。暮云中心消防站的配套設施建設及新路消防站立項工作進展緩慢，需進一步加壓推進。
消防大隊工作總結篇四
為深刻吸取近期物流倉儲企業(yè)火災教訓，切實做好全市物流倉儲等重點場所區(qū)域消防安全隱患治理工作，安寧市消防救援大隊堅持問題導向，采取政府主導、部門聯動、宣傳助力等舉措，深入推進物流倉儲等重點區(qū)域消防安全消防安全排查整治工作。
為迅速落實省消防安全委員會、昆明市委政府和消防安全委員會工作要求，大隊以消安委名義提請市政府同意，并聯合安寧市安全生產委員會下發(fā)《安寧市物流倉儲重點場所區(qū)域消防安全專項整治方案》，細化責任分工，明確整治目標、范圍、以及重點內容，要求各街道、部門、單位要緊盯隱患問題和薄弱環(huán)節(jié)，進一步深入推進物流倉儲企業(yè)專項整治工作，全面壓實政府領導責任、行業(yè)部門監(jiān)管責任、經營管理者及產權人消防安全主體責任，確保全市流倉儲企業(yè)消防安全形勢平穩(wěn)可控。
大隊將倉儲物流企業(yè)納入“雙隨機、一公開”檢查工作，加大物流倉儲企業(yè)檢查力度，并組織各街道辦事處、行業(yè)部門抓住重點，強化聯動，采取邊摸底、邊排查、邊整改的工作方法，對物流倉儲企業(yè)進行逐一進行排查，徹底查清轄區(qū)內物流倉儲企業(yè)底數，在檢查過程中對消防安全違法違規(guī)行為，嚴格按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的要求，發(fā)現一起、查處一起，堅決依法懲處到位，形成消防安全執(zhí)法檢查的高壓態(tài)勢，截至目前，共檢查單位12家，發(fā)現火災隱患20處，督促整改火災隱患16處。
為進一步加強全市倉儲物流企業(yè)消防安全管理工作，大隊組織轄區(qū)內30余家倉儲物流企業(yè)責任人、管理人開展集中約談，通過組織觀看近期全國典型物流倉儲火災事故案例警示教育片和通報、分析近期物流倉儲火災事故等形式，警示各單位深刻汲取火災事故教訓，提高消防安全責任意識，強化消防安全管理，加強日常巡查檢查，切實查找和整改火災隱患。
大隊利用微博、微信公眾號、led顯示屏等媒體傳播物流倉儲消防安全常識，通過微信工作群等平臺轉發(fā)消防安全提示，擴大宣傳面，提高群眾消防安全意識。結合“119”消防宣傳月活動，發(fā)動街道辦事處、社區(qū)、村委會網格員開展面對面消防宣傳教育，并聯合街道辦事處、派出所開展木材市場火災事故消防培訓演練，針對物流倉儲企業(yè)人員缺乏防火滅火常識和自救逃生能力等實際問題，就地上課，切實做到宣傳教育到位。截至目前，發(fā)送消防宣傳提示10余次，聯合街道、派出所開展培訓演練2次，張貼消防宣傳海報500余份，發(fā)放宣傳資料1000余份。
消防大隊工作總結篇五
縣公安消防大隊自1979年在公安局設置消防股到1994年正式成立獨立機構以來，已經走過了xx年的光輝歷程。一茬茬年輕的消防官兵，視漾濞人民為父母，視駐地為故鄉(xiāng)，用自己的青春、熱血書寫了對偉大祖國的無限忠誠，對黨和人民的無限熱愛，在一場場血與火的考驗中保衛(wèi)了人民群眾的生命財產安全，為地方經濟發(fā)展作出了應有的貢獻。
公安消防大隊設立之初，是由縣公安局代管的一個消防股。代管期間，全體官兵借住公安局。消防大隊正式成立后，在地方各級黨委、政府和上級消防部門的關心支持下，投資96.5萬元，由隊里全體官兵親手建蓋起地處縣城新建街上段右側、占地0.2萬平方米的綜合辦公大院，院內有兩幢二層鋼混結構的營房綜合樓及其他附屬設施，建筑面積共1165.33平方米，內含消防車庫、食堂、宿舍、辦公室及各項配套用房。通過多方爭取資金，購買數碼照相機1臺，接通了因特網、金盾網（局域網），辦公條件得到改善。為適應形勢發(fā)展的需要，又投入15萬元對營門和部分庫室進行改造，用于政府專職消防隊住房?，F有編制3人，并住有7月27日成立的政府的專職消防隊4人，配置有東風牌消防車1輛，手抬消防機動泵1臺，及消防水帶、水槍，消防員防護服，消防空氣呼吸器等消防裝備，使消防隊的值勤戰(zhàn)備能力逐年得到增強。
近年來，大隊在大理消防支隊和地方黨委、政府、公安機關的領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六大、公安部“二十公”、公安廳“二十一公”精神，堅持“立警為公，執(zhí)法為民”，堅持“一手抓隊伍建設、一手抓業(yè)務工作”，以《軍隊基層建設綱要》為主線，以作風建設為重點，加大組織建設力度，狠抓黨風廉政建設和經常性思想教育工作，進一步解放思想，實事求是，與時俱進，保持了部隊高度穩(wěn)定，完成了以防火滅火為中心的各項工作任務，在政治工作、業(yè)務建設、部隊管理、內外關系、營房環(huán)境等方面都取得了好成績，受到當地人民群眾的好評和各級領導的肯定。按照“同呼吸、共命運、心連心”的宗旨，積極做好xx工作，首先認真落實了群眾工作五項制度，先后與縣人行、縣財產保險公司兩家單位開展了警民共建活動。只要是群眾需要就義不容辭，積極為單位群眾送水、運水，取鑰匙，參與社會救助等，通過開展這一系列的活動，大隊官兵受到了社會各界的一致好評，增強了警民血濃于水的深厚感情。牢固樹立“立警為公，執(zhí)法為民”的思想，深入貫徹《中華人民共和國消防法》、《云南省消防條例》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》，抓好“消防監(jiān)督業(yè)務規(guī)范化”建設，不斷提高執(zhí)法水平和服務質量，努力探索消防監(jiān)督工作新機制，抓好派出所消防監(jiān)督管理和消防工作進社區(qū)，推進消防工作社會化，開創(chuàng)“政府領導，行業(yè)管理，單位負責，群眾參與，消防監(jiān)督”的新局面。本著“消防工作服務于地方經濟建設”的方針，認真開展專項治理活動。嚴格執(zhí)法、熱情服務，對不符合消防安全要求的單位，嚴令其整改。
以xxx“政治合格，軍事過硬，作風優(yōu)良，紀律嚴明，保障有力”五句話為總要求，
以《軍隊基層建設綱要》為依據，認真開展全隊軍事、體能、業(yè)務、技能訓練，狠抓基層正規(guī)化建設，不斷提高服務意識，加強部隊管理、執(zhí)勤備戰(zhàn)和信息化建設的管理力度，積極爭取資金、改善大隊辦公條件，同時進一步深化滅火救援工作和擴展執(zhí)勤崗位練兵活動，讓每一名消防官兵熟悉轄區(qū)滅火救援預案、搶險救援預案；熟悉火場通信器材的操作使用；熟悉本轄區(qū)內的重點單位數量、預案，熟練操作器材裝備；掌握部隊管理和安全防范工作中的重要環(huán)節(jié)。熟悉各項消防監(jiān)督業(yè)務的辦理程序；熟練操作所配檢查、勘查器材儀器設備和消防法律文書軟件的操作使用，嚴防各類事故的發(fā)生，確保部隊高度穩(wěn)定和火災隱患及時發(fā)現限期整改。在地方各級黨委、政府的關心支持下，在全隊官兵的共同努力下，我大隊正沿著正規(guī)化，規(guī)范化的方向前進。
消防大隊工作總結篇六
在寶安區(qū)公安分局和消防大隊的正確領導與鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的大力支持的情況下，我中隊在上半年的學習、業(yè)務、訓練、執(zhí)勤、防火監(jiān)督檢查及滅火工作和去年相比之下，已經向前邁進了一大步，整個隊伍健康有序地向前發(fā)展。我隊貫徹執(zhí)行以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，黨的十六大、十六屆三中全會和《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神，并緊密結合“預防為主，防消結合”的消防工作方針來指導自身工作。
從今年年初開展工作以來，我隊全體干警共同努力，狠抓隊伍建設和防火監(jiān)督檢查工作，取得了顯著成績。特別是根據市局、分局、大隊開展“深刻吸取‘3．26’事件教訓，加強隊伍建設”的專題教育整治活動，進一步提高中隊領導班子和全體干警對專題教育活動的認識，從思想上武裝全體干警的頭腦，提*警對執(zhí)法為民的認識。這半年來，根據我隊檢查統(tǒng)計，共檢查單位547家次，下發(fā)法律文書151份，整改隱患3152處，停業(yè)整頓6家，消防培訓4000人，發(fā)放消防宣傳資料3600多份，清除液化石油氣“黑氣”19個，收繳液化石油氣286瓶（含空瓶）。處理群眾投訴13宗，作出行政處罰8宗，罰款共4.1萬元。業(yè)務基本功考核，合格率達100%，優(yōu)秀率52%，平均成績達到良好。上半年共接警、處警83宗（出水57宗），滅火成功率達100%，確保了轄區(qū)的消防安全。
現將20xx年度上半年的工作總結匯報如下：
一、注重思想*道德教育，充實和武裝干警頭腦，端正執(zhí)法思想，規(guī)范執(zhí)法行為。 隊伍的健康成長和發(fā)展，思想*道德教育應該首當其中，是工作中重中之重的一項內容，我中隊一直把思想*道德教育擺在首位，并根據分局、大隊的安排和部署，結合自身的實際，先后學習了“三個代表”重要思想、 《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”會議精神，消防大隊的“愛崗敬業(yè)，遵章守法”“吸取‘3．26’事件教訓，加強隊伍建設”專題教育活動，通過學習教育，大大地提高了干警和全體隊員的思想*素質，增強了隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、積極認真組織學習《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神 在全體黨員、干警中開展以“全心全意為人民服務的宗旨教育、實事求是的思想路線教育和嚴格公正文明執(zhí)法的法制教育”為主要內容，這次教育整頓方案，是分局黨委貫徹“二十公”和全省“十九公”精神，是加強公安隊伍建設的一項重要舉措，作為公安消防隊伍中的一分子，我隊以一把手隊長范秀威、教導員鐘國金、副隊長張富山、李華景組成的領導班子高度重視，嚴格按照公安部提出的基本要求和工作標準，有計劃、有步驟地抓好“三個代表”每個階段、每個環(huán)節(jié)的教育學習，達到了公安部提出的“打牢思想基礎、解決突出問題、純潔民警隊伍、取得建設成果”的目標。
2、組織全體黨員、干警學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動 。今年年初至，我隊領導班子組織全體黨員、干警集中深入學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動。緊密結合自身的實際，組織干警認真學習“三個代表”重要思想的精髓。學習期間，我隊保證學習時間和學習質量，經常進行經驗交流和討論。我中隊的全體干警在學習中 滅火戰(zhàn)斗中，車輛裝備起著不可估量的作用，因此，保證車輛裝備的完整好用是滅火戰(zhàn)斗的前提，同時司機和戰(zhàn)斗員也肩負著重任。中隊要求司機和戰(zhàn)斗員每天上午交接班都要對車輛裝備進行檢查和保養(yǎng)，發(fā)現問題立即向領導匯報，查找原因，并尋求解決的方法，司機更是視車輛如手足，不但加強對車輛的保養(yǎng)，同時自覺做到保持車房環(huán)境衛(wèi)生的整潔，確保了做到車輛在備戰(zhàn)中不出故障，在滅火戰(zhàn)斗中保證車輛安全和器材裝備的完整好用，確保了滅火任務的完成。 從今年1月份至6月份，我隊共接處警83宗（其中出水57宗，假警26宗），出動人員1000多人次，車輛300多輛次，行政處罰失火單位7宗，罰款人民幣肆萬壹仟元整（41000元）。全隊每次接處警都能做到及時準確到位，迅速趕赴現場，展開滅火搶險工作快，滅火成功率達100%。
3、進一步完善中隊基礎設施建設 由分隊編制成中隊，從成立中隊到現在看來，我中隊還算是一支較新的隊伍，正常的經費不足，給我隊的正常工作的生活帶來了一定的影響。為了加快隊伍的建設，中隊多次向上級和鎮(zhèn)政府請示匯報有關情況，并努力為辦公樓增置了辦公設施，改善了辦公環(huán)境；為隊員的宿舍進行統(tǒng)一的規(guī)范化，設立了條件較好的食堂；為豐富隊員的文化生活，購置了乒乓球臺、桌球臺，設立了娛樂室和電視室；為完善檔案管理，購置了電腦、檔案柜、檔案袋等一系列檔案管理設備，由專人負責，并對轄區(qū)內的工廠企業(yè)進行有序地分門類別，歸檔備查；為提高值班備勤、滅火戰(zhàn)斗的能力，我隊先后完善了車輛和器材裝備（掛鉤梯、空氣呼吸器、充氣機、戰(zhàn)斗服等）。 另外，逢周末休息時，有的隊員休息仍然參加滅火戰(zhàn)斗，有的隊員在滅火戰(zhàn)斗中總是打頭陣，沖鋒在前，不怕辛苦不怕累，是全隊的學習榜樣。
二、嚴格執(zhí)法、守法，熱情服務 今年我隊共檢查和摸底工廠企業(yè)427家次（場地檢查187家次，檢查同意使用場所126家），鏟除轄區(qū)內無牌無證的經銷液化石油氣“黑點”19個，查扣液化石油氣286瓶（含空瓶），查處群眾投訴13宗，簽發(fā)法律文書151份（其中《責令當場改正通知書》28份、《責令限期改正通知書》81份、《復查意見書》42份），作出行政處罰8宗，罰款肆萬壹仟元整（41000元）。
1、加大化工場所的檢查整治力度 為貫徹落實省、市關于開展“嚴打整治”的重要指示精神，根據區(qū)分局和大隊的部署，我隊于三月份起，對“六小”場所進行專項整治，特別是轄區(qū)易燃易爆化工場所進行專項整治。在整治過程中，共檢查易燃易爆化工廠43家次，化工門店131家次，下發(fā)檢查登記表187份，簽發(fā)《責令限改正通知書》31份，《復查意見書》17份，作出違章處罰2宗，罰款8仟元，責令搬遷2家。
2、開展“三項整治”活動 為貫徹落實國務院召開的全國安全工作生產電視電話會議精神，根據區(qū)分局、大隊的統(tǒng)一部署，結合我鎮(zhèn)轄區(qū)實際，我隊開展以易燃易爆化學物品行業(yè)、公共聚集場所、人員密集的工廠企業(yè)為重點的三項整治活動。在時間緊的情況下，我隊充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村防火員的作用，搞好摸底調查工作，對存在火，努力提高全鎮(zhèn)人民的消防安全意識，繼續(xù)做好消防安全培訓、教育工作。
3、加大防火監(jiān)督檢查和執(zhí)法力度，消除重大火災隱患。
4、加強業(yè)務基本功和戰(zhàn)術技能訓練，提高滅火作戰(zhàn)能力。
5、加強隊伍在“辦案、勤政、廉政、紀律、作風”五個方面的建設，完善辦事窗口，完善和健全警務公開制度。6、加強隊伍管理、完善各項規(guī)章制度。
7、做好值班值勤備戰(zhàn)工作，保持高度警惕，確保轄區(qū)安全。
8.加強規(guī)范化建設，嚴格內部安全保衛(wèi)和安全防事故工作，確保隊伍穩(wěn)定平安。
寶安分局消防大隊三中隊
消防大隊工作總結篇七
今年以來，在支隊黨委和轄區(qū)政府的堅強領導下，興隆大隊黨委以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以黨的十八大精神為指導，全面貫徹落實總隊第一次黨代會精神，充分發(fā)揮黨委班子的核心領導作用，帶領全體官兵齊心協力、扎實工作，攻堅克難、銳意進取，全方位加強組織建設、隊伍建設、廉政建設和基礎建設，確保了部隊內部和火災形勢的持續(xù)穩(wěn)定。現將一年來履職情況報告如下：
一是落實消防安全責任制。1月10日，提請縣政府召開全縣消防工作暨“除火患、保平安”冬春專項行動會議，胡鳳財常務副縣長與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和有關行業(yè)部門簽訂了《消防安全責任狀》，對全縣冬春消防安全和全年消防工作進行動員部署并將單位消防工作納入20xx年度政府各種考核評議內容，推進責任落實到各級政府、職能部門及社會單位，從而形成全社會齊抓共管、共同推進的良好局面。
二是積極發(fā)揮各部門依法監(jiān)管職能。協調推動轄區(qū)各部門、各行業(yè)、各系統(tǒng)落實消防安全監(jiān)管和行業(yè)管理職責，將消防安全納入行業(yè)系統(tǒng)安全生產大檢查重要內容，并在防火檢查工作中定期將行業(yè)系統(tǒng)檢查單位發(fā)現隱患情況和采取的針對性措施、社會單位自查自糾情況、縣安全生產委員會、消防安全委員會督察情況通過興隆公安消防信息網對外公布，接受社會監(jiān)督。各職能部門先后組成聯合檢查組6個，檢查單位60余家，整改消防安全隱患80余處。
按照人員隊伍與設備設施并重的工作思路，堅持加強消防隊伍建設、完善消防設施兩手抓，全面提升公共消防綜合水平。
一是加強消防經費保障工作。消防業(yè)務經費列入財政預算176萬元，目前已經撥付到位正常預算經費160萬元、預算外經費42萬元。
二是加強公共消防基礎設施建設。新建市政消火栓9座，執(zhí)勤中隊裝備全部達到《城市消防站建設標準》。同時，完成一級消防站整體搬遷規(guī)劃選址，協調住建等部門將消防專項規(guī)劃納入城鎮(zhèn)控制性詳細規(guī)劃和總體規(guī)劃，并保證與其他專項規(guī)劃同步實施。
三是加強消防網格化、戶籍化管理。認真開展消防安全“四個能力”達標復驗工作，大隊和派出所監(jiān)管社會單位全部達到“四個能力”建設標準。深入推進消防安全網格化管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全網格化管理達標率達到65%，同時，將上石洞鄉(xiāng)建成消防安全網格化管理示范鄉(xiāng)。按照單位消防安全“戶籍化”管理要求，消防安全重點單位全部實行戶籍化管理，落實三項報告?zhèn)浒钢贫?，每月利用系統(tǒng)進行分析研判，對轄區(qū)單位實施“紅、黃、綠”三色預警動態(tài)監(jiān)管，及時調整消防監(jiān)督檢查的重點和頻次，督促社會單位保持消防安全“四個能力”建設常態(tài)化、全面落實消防安全主體責任。四是加強應急救援隊伍建設。按照《縣級綜合性（消防）應急救援隊裝備配備標準》，配齊綜合應急救援大隊車輛器材裝備，組織公安、消防、衛(wèi)生、城管等部門和社會專業(yè)力量在興隆縣天利海香精香料有限公司等高危場所開展大型綜合應急救援聯合演練3次。
（一）扎實開展各種專項治理工作。完善“96119”火災隱患舉報投訴中心，設立火災隱患舉報投訴專項獎勵基金5萬元，動員廣大群眾舉報身邊火災隱患。以“除火患、保平安”冬春專項行動和“消防安全大排查大整治”活動為重點，先后開展了餐飲場所燃氣安全、建筑消防設施、施工工地、涉氨場所、公共娛樂場所、“紫塞風暴”、“燕趙風暴”等專項整治活動，全年共檢查單位1137家，發(fā)現并整改火災隱患1887處，臨時查封單位18家，行政處罰單位49家，責令三停單位20家，罰款59.7萬元，行政拘留7人，排查整治并嚴厲打擊了一大批火災隱患和消防違法行為，有效凈化了轄區(qū)消防安全環(huán)境。政府掛牌督辦的2處重大火災隱患如期完成整改工作。針對轄區(qū)部分單位歷史遺留問題多、硬傷嚴重、整改難度大的現狀，興隆大隊千方百計破解難題，持之以恒督促整改，目前，隱患整改工作取得重大突破。其中重大火災隱患單位興隆縣小雨點商場，先后投資130余萬元對缺少疏散通道等火災隱患進行徹底整改，提前整改合格并摘牌銷案。京鷹超市投資70余萬元新增了自動消防設施區(qū)域控制設備并對現有消防設施進行徹底維護保養(yǎng)，從根本上解決了與其他單位共用消防設施、消防管理混亂的難題。
（二）進一步加強消防監(jiān)督三級管理工作。持續(xù)推進“241”公安派出所消防執(zhí)法工作模式，通過以會代訓的形式組織2次公安派出所民警消防工作培訓會。嚴格落實派出所業(yè)務指導制度，建立健全消防監(jiān)督人員和取得消防監(jiān)督三級崗位資質的消防文職人員派出所業(yè)務指導檔案，深入各所實地指導派出所消防監(jiān)督檢查、消防宣傳、火災調查等工作，規(guī)范各所法律文書制作和一體化平臺網上錄入，提升派出所消防執(zhí)法規(guī)范化建設水平。
（三）著力推進執(zhí)法規(guī)范化建設。以視頻培訓、崗位資格考試為契機，全員參加培訓，66.7%的文職通過三級崗位資質考試，大隊消防監(jiān)督干部和消防文職業(yè)務水平進一步提升。加強基層法制隊伍建設，認真落實執(zhí)法質量考評制度，突出獎懲引導，不斷規(guī)范執(zhí)法行為，在完成上級規(guī)定的執(zhí)法數量的同時嚴格保證執(zhí)法工作質量，杜絕問題案件，減少瑕疵案件，在支隊歷次執(zhí)法質量考評工作中排名靠前，全年未發(fā)生因執(zhí)法過錯造成的上訪、訴訟案件。
投資7萬元，改裝小型消防宣傳車1臺，深入開展消防宣傳“六進”活動，組織開展“全民消防宣傳綱要”、“體驗生命通道”、“火患大家說”、“消防常識二十條進門上墻”、“消防安全第一課”和“119”消防日等主題宣傳活動，開通興隆消防微博、微信，發(fā)動廣大手機用戶參與消防安全交流互動。同時，在縣電視臺、興隆周迅、興隆新聞網開設消防專欄，定期刊播消防專題、消防公益廣告《身邊的消防安全常識》知識短片，全年共出動消防宣傳車31次，發(fā)放消防宣傳品和資料5000余份，指導社會單位和社區(qū)居民開展消防演練40余次，深入社會單位開展安全培訓30余次，培訓各級主管消防工作人員450人，進一步提升了轄區(qū)單位安全管理水平和居民消防安全意識。
（一）突出黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強領導班子和黨組織建設，嚴格執(zhí)行黨的七項生活制度，堅持民主集中制，召開2次民主生活會，大項開支由黨委研究決定，班子更加團結和諧，帶領部隊建設的能力進一步增強。
（二）認真開展黨風廉政建設。一是健全落實規(guī)章制度。嚴格落實大隊黨委、中隊黨支部廉政責任，進一步完善黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告、廉政談話、廉政承諾和述職述廉等制度，建立健全消防干部廉政檔案，推動黨風廉政建設的制度化、規(guī)范化。二是深化廉政警示教育。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，定期組織召開征求官兵意見座談會和民主生活會，“面對面”聽取官兵的意見建議，深刻剖析“四風”方面存在的突出問題及表現，實事求是、公私分明地開展批評與自我批評，針對存在問題制定詳細的整改計劃并狠抓工作落實。同時，通過觀看警示教育片、邀請地方專家授課、組織專題討論、參加網絡教育培訓等方式，進一步深化廉政警示教育，提高黨員干部的自身免疫力，筑牢反腐倡廉的思想防線。三是推進廉政文化建設。通過設置廉政漫畫宣傳展板、籌辦廉政文化活動周、定期下載學習廉政文摘等形式，在大隊營造濃厚的廉政文化氛圍。四是規(guī)范后勤財務管理。嚴格遵守支隊各項財務管理制度，在經費支出、裝備器材采購等工作中嚴格保證工作過程的公開、透明、民主，保證重大問題和大項開支經集體研究決定，防止個人和少數人說了算，確保黨委決策的民主性、科學性。五是規(guī)范行政審批窗口工作。制作警務公開欄，印制消防辦事指南，公開執(zhí)法依據、程序、進度和結果，規(guī)范“窗口”人員職責、用語，實行審批事項“一次性告知”，確保企業(yè)和群眾辦事“零障礙”。簡化審批手續(xù)，縮短辦事時限，對大型消防許可項目采取提前介入、上門服務，切實提高行政效率。六是接受社會監(jiān)督。建立廉政監(jiān)督員制度，聘請18名廉政監(jiān)督員，定期召開座談會，廣泛征求轄區(qū)單位和群眾意見，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。在轄區(qū)政府門戶網站上開辟廉政建設宣傳陣地，設置舉報投訴、群眾來訪等專欄，對群眾舉報的消防違法行為和信訪案件，嚴格按要求限時辦理并及時反饋查處情況。自覺將執(zhí)法工作置于縣紀委、法制辦和公安局紀委的有效監(jiān)督之下，發(fā)現問題及時整改。
（三）狠抓安全防事故工作。通過開展冬季百日安全無事故活動、雙百日安全無事故“六創(chuàng)新六提升”活動、補選退期間安全防事故活動，確保部隊全年抓安全不間斷。突出安全管理重點，抓住“人、車、酒、網”等重點環(huán)節(jié)，緊緊把握節(jié)假日、八小時之外和重大活動及保衛(wèi)任務等重點時段，健全完善各項管控措施，形成全方位、無縫隙管控網絡，杜絕失控漏管現象，確保了部隊全年未發(fā)生任何安全事故，部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。
（四）強化執(zhí)勤崗位練兵。細化練兵工作任務，重點加強消防滅火基礎理論、執(zhí)勤條令及相關規(guī)章制度的學習，加強體能、基礎業(yè)務技能、裝備器材熟悉應用訓練以及轄區(qū)“六熟悉”訓練。認真開展消防水源調查、防護排煙裝備、建筑消防設施實際測試和“百場滅火救援戰(zhàn)例剖析”專題活動，對重點單位尤其是高層、地下建筑、人員密集場所和易燃易爆單位開展實戰(zhàn)演練66次，修訂完善滅火救援預案28份，進一步規(guī)范滅火救援作戰(zhàn)行動，充分做好“滅大火、打惡仗”的準備工作。
（五）全力提升后勤保障水平。按照部隊正規(guī)化管理規(guī)定投入資金10.9萬元，完成了封閉式、園林式訓練場整體改造、營房墻面粉刷、屋頂防水等重點工程，極大改善了官兵生活訓練條件。完善大隊《消防專職隊員及文職人員管理規(guī)定》，落實從優(yōu)待警措施，基本工資遞增100元，增加獎勵工資300元，按時足額繳納保險、發(fā)放福利，落實獎懲措施，進一步激發(fā)了專職隊員和文職人員的工作熱情，有力地促進了各項工作的順利開展。
目前，我大隊消防工作雖然取得了一定成績，但因轄區(qū)政府財力不足等原因，距上級要求還有一定差距，主要表現在消防經費保障標準還不夠高、消防基礎設施設備還有待進一步完善、消防安全主體責任制還有待進一步落實、消防工作社會化水平還很低等方面。
各位領導，以上就是我大隊20xx年各項工作的開展情況。興隆大隊全體官兵有決心和信心，在今后的工作中緊緊依靠當地政府，千方百計破解經費瓶頸，以嶄新的姿態(tài)、昂揚的斗志把轄區(qū)消防工作推向一個新的水平，為轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定和經濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。
消防大隊工作總結篇八
進入20xx年以來，我大隊根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理，扎實做好隊伍管理工作，大隊定期召開大隊黨委會和安全形勢分析會，分析當前隊伍管理中存在的問題，采取有效措施進行解決，大隊干部親自進行安全授課，開展安全教育。同時，大隊嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警，不斷加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生。
一年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。前期根據上級有關文件要求，我大隊先后開展了網絡安全大檢查行動和安全隱患大排查行動，明確一名干部親自來抓，對于發(fā)現的安全隱患，及時得到排除。此外，我大隊積極參加支隊組織的各項活動，取得了優(yōu)異的成績，并涌現出了一批先進的個人。大隊在全市消防部隊隊列會操比賽中獲得精神文明獎，在全市消防部隊安全知識競賽中獲得團體第二名。中隊指導員崔政磊同志被市公安局授予“五一勞動獎章”榮譽稱號。
20xx年以來，全國火災多發(fā)，在社會上反響較大。我大隊立足本身，結合打造消防鐵軍工作要求，周密部署，扎實開展業(yè)務技能和體能訓練。同時，下屬中隊經常性的到消防安全重點單位開展消防演練，加強對轄區(qū)單位的熟悉，定期對全縣的市政消火栓進行檢修，確保關鍵時刻部隊能夠拉得出、沖得上、打得贏。截至20xx年6月30日，我大隊共接警出動121次，出動車輛279良，出動警力xx78人次，搶救被困人員23人，疏散被困人員15人，搶救財產價值804。xx萬元，有效地確保了全縣火災形勢的穩(wěn)定。
此外，我大隊配合上級有關部門成功地完成了高考安全保衛(wèi)等一系列保衛(wèi)任務。最后，我大隊結合自身需要，積極的充實政府專職消防員隊伍，于20xx年3月份在全縣范圍內開展一次政府專職消防員招收工作，截至目前，我大隊現有消防文員9人，政府專職消防員16人，有效地充實和壯大了隊伍，為打造一支戰(zhàn)無不勝的隊伍奠定了人員基礎。此外，大隊結合目前滅火的實際和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)無市政消火栓的現狀，在年初的消防工作會議上，就鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作在縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂的消防安全責任書上做出了明確，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務必于20xx年年底建立3具市政消火栓，恩城、王鳳樓建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊，車、人到位。截至目前，此項工作正在推動過程當中。
根據文件要求，大隊把學習宣傳貫徹黨的精神作為首要政治任務貫穿全年，集中開展“堅定信念，鑄牢警魂”主題教育活動，與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步豐富了經常性思想教育的模式。首先，大隊根據支隊要求，組織大中隊全體官兵堅持每月通過遠程教育系統(tǒng)收看經常性思想教育視頻授課，并做好筆記。
其次，大隊制定了“堅定信念，鑄牢警魂”主題教育活動工作方案，召開動員會和班長骨干會議，周密部署，扎實開展。截至目前，大隊共組織專題授課六次，取得良好的效果。同時，大隊還通過邀請退休老干部座談、官兵座談等方式開展主題教育，提升全體官兵的思想覺悟。此外，大隊利用“七一”等重要的節(jié)日，開展多種形式的教育活動，如在20xx年7月1日建黨x周年之際，大隊組織舉辦了“重溫黨的歷史”的專題授課，讓每一名同志通過了解黨的發(fā)展歷程，提高投身中國夢的建設中來。最后，大隊高度重視干部管理工作，嚴格落實各項規(guī)章制度。目前大隊共有五名干部，能夠形成有效的合力，精誠團結，為平原消防大隊的新發(fā)展起到了有效的推動作用。
首先，加強財務管理，規(guī)范審批制度。根據總隊、支隊財務管理的有關要求，大隊加強了對財務的管理，一是嚴格經費開支的審批制度，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行審批;二是加強對部隊資金、資產的管理，嚴格票據申領、使用、注銷、收繳登記工作;三是明確干部親自管，親自抓。其次，廣開財源，多渠道拓寬經費來源。今年以來，大隊破除“等、靠、要”的觀念，積極主動向縣委、縣政府請示報告，爭取地方黨政和有關部門的支持和理解，密切與地方財政部門聯系，加大了政府對消防的經費投入。
截至目前，大隊每年地方經費收入元，其中政府專職消防員專項經費元。再次，大隊積極對營區(qū)進行改造，努力做好官兵后勤工作。今年以來，大隊在現有經費的基礎上，精心籌劃，本著先急后緩的原則，著力改善營區(qū)環(huán)境，大隊對執(zhí)勤樓內的墻壁進行了重新的粉刷，對排水管道進行的檢修，對廚房進行了改造，更換了部分廚具并接通了天然氣，切實方便的官兵生活。最后，大隊高度重視伙食管理，明確干部親自抓，嚴把飲食安全關，制定科學的食譜，確保每一名官兵能夠吃的好，吃的安全。堅持驗菜制度，做好監(jiān)督和自我監(jiān)督。
首先，我大隊根據《全國“兩會”消防安全保衛(wèi)工作方案》、《全市集中開展餐飲場所消防安全專項檢查的通知》、《全市集中開展違章搭建彩鋼板臨時建筑及人員密集場所門窗設置影響逃生滅火障礙物專項整治行動的通知》、《全市集中開展消防安全大排查大整治專項行動的通知》和《建設工程專項治理的通知》等文件要求，深入開展消防安全專項治理檢查。上一年，大隊針對當前消防安全形勢，會同安監(jiān)、文化、建設等部門多次對轄區(qū)內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網吧等開展了專項消防安全大檢查，有效遏止了火災事故苗頭，為全縣的消防安全穩(wěn)定提供了強有力的保障。
一年來，我大隊共檢查單位286家次，發(fā)現火災隱患344處，督促整改325處，下發(fā)責令改正通知書2xx份。其次，嚴格行政許可制度，從源頭上消除火災隱患。一年來，我大隊在網上受理新建工程項目、公眾聚集場所開業(yè)前的消防安全檢查等審核過程中，均嚴格遵循國家法律、行政法規(guī)和技術標準規(guī)范等有關要求和規(guī)定，一年來，大隊辦理消防設計備案抽查11起，竣工驗收備案4起。再次，大隊不斷加強派出所消防監(jiān)督指導，規(guī)范消防三級管理模式。20xx年6月26、27日，我大隊對全縣xx個派出所消防工作進行了考核，同時我大隊對派出所法律文書的下達，行政處罰的審批和職責劃分進行了規(guī)范。通過加大對派出所的消防監(jiān)督力度，派出所消防工作逐步走向正?；鸵?guī)范化，社會消防環(huán)境得到改善。最后，大隊拓寬宣傳渠道，多種方式營造消防宣傳氛圍。大隊消防宣傳人員主動到消防安全重點單位開展消防知識講座，普及防火常識。同時，大隊還通過印制宣傳單、消防宣傳標語、重點街道的電視屏等方式開展消防宣傳，取得了良好的效果。
社區(qū)六進和九小場所規(guī)范化建設，是大隊今年重點的兩項工作，大隊多次召開黨委會研究部署，根據市局和支隊要求，扎實開展這兩項工作。首先，大隊根據縣公安局的部署，推動各派出所、社區(qū)警務室消防進社區(qū)工作深入開展，協助知道社區(qū)民警制作臺賬資料、張貼宣傳標語等。在被上級確定為現場會試點的大蔡社區(qū)警務室、聚福社區(qū)警務室建立了消防體驗室，在全縣、全市起到了良好的示范作用。
在近期大隊對派出所進行的消防工作考核中，重點就消防進社區(qū)工作進行了實地的指導，尤其是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所，消防進社區(qū)的難度相對較大，我大隊結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，積極協助派出所開展此項工作。其次，根據德州市公安局制定的“九小場所”消防安全標準化建設標準和支隊首長指示要求，我大隊聯合龍門派出所深入的開展九小場所標準化建設一條街工作。截至目前，此項工作已經圓滿完成，為下一步九小場所標準化建設在全縣范圍內的展開打下了良好的基礎。
一年來，在各級領導的關心和支持下，全縣消防工作和部隊建設有了新的突破，取得了一些成績，但也存在不少困難和問題。下一步，大隊將繼續(xù)在支隊黨委和縣委、縣政府的堅強領導下，扎實工作，開拓進取，爭取更多更好的成績。
消防大隊工作總結篇九
上半年，大隊開展了"執(zhí)法為民"為主題，結合學習"井岡山模范消防大隊"和"模范消防警官"任虎同志事跡活動的專項教育，專題教育體現四個特點：一是學習時間的保障性。黨委班子保證每周有二個晚上集中學習時間；全隊官兵每周半天的組織學習。二是學習方法的多樣性。采取講座、輔導、集中輪訓、電化教育以及舉辦報告會、學習班、座談會等形式開展學習，注意提高學習效果。三是學習教育的針對性。緊密聯系工作和思想實際，認真抓好學習，做到學以致用，指導工作。并結合 "省級青年文明號"建設，對全體理論學習情況進行了較為全面檢查，有力地促進官兵理論學習的深入開展。四是學習教育的行動性。今年春節(jié)，大隊共捐資xx多元，幫助駐地困難戶、五保戶解決實際困難。"六一"節(jié)前，大隊向城南小學捐資捐物，折合價值共1000余元。
大隊針對以往執(zhí)勤崗位大練兵中存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)，將其練兵活動不斷完善，推向高潮，切實做好以下幾個方面：
1、加大宣傳教育力度，增強練兵緊迫感和自覺性。大隊通過動員大會，使全體官兵進一步端正練兵態(tài)度，提高認識，統(tǒng)一思想，并從講政治和提高部隊戰(zhàn)斗力的高度，充分認識崗位練兵的重要性和必要性。在認識和行動上保持一致，做到認識到位，措施到位，行動上雷厲風行。同時，引導官兵特別是服役期滿一年以上的戰(zhàn)士，克服科技練兵與己無關的思想，提高軍人的職責意識。
2、開展多種形式的活動，保持高昂的訓練熱情。根據不同訓練階段、訓練內容，開展小型多樣的競賽，積極營造"科學練兵光榮"的良好氛圍。
并通過訓練學習筆記展評、業(yè)務技術尖子表演等，突出訓練標兵、訓練能手、訓練尖子的作用，幫助官兵端正訓練態(tài)度，以極大的熱情投入訓練，從而推動執(zhí)勤崗位練兵活動深入開展。
3、開展"扶貧幫困"將"掉隊"戰(zhàn)士引上路，帶入門。執(zhí)勤崗位練兵重在群眾性，沒有全體官兵的積極參與，群策群力，集思廣益，崗位大練兵就難成"大氣候"，也難出"大效益"。因此，對"掉隊"的戰(zhàn)士，采取引上路，帶入門，幫到家，激發(fā)起他們崗位"大練兵"的興趣，不斷增強他們的信心，使他們揚鞭奮蹄，趕上隊伍，和戰(zhàn)友們一起并駕齊驅。
4、開展全員崗位大練兵，發(fā)揮"三個作用"。一是抓干部，發(fā)揮崗位練兵中的模范帶頭作用，充分調動士兵訓練積極性。二是抓活動，發(fā)揮群眾崗位練兵的主力軍作用。開展"以優(yōu)勝劣三兩招"、"我為練兵獻一策"活動，大力發(fā)揚軍事民主，營造執(zhí)勤崗位練兵活動的良好氛圍。三是抓典型，發(fā)揮其崗位練兵的示范帶頭作用。
大隊認真貫徹落實電視電話會議精神，結合武平縣消防工作的實際情況，緊緊圍繞"預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災事故"這一目標，深入開展了公眾聚集場所、簡易棚屋、小旅館、古建筑、"六小"單位等專項治理工作。在治理過程中，共檢查單位96家，發(fā)現火災隱患126處，下發(fā)責令當場改正通知書26份，下發(fā)責令限期改正通知書58份，處罰3家，責令停產停業(yè)3家，罰款金額8000元，報政府擬停產停業(yè)2家。
（一）在各項專項治理采用的主要方法和措施
大隊針對火災隱患存在時間長，整改難度大，一旦引發(fā)火災，極易造成群死群傷的惡性火災事故的場所，在專項治理工作過程中，主要采用了以下方法和措施：
首先，火災隱患的整改工作爭取政府的堅強領導。大隊黨委積極為政府當好參謀，努力贏得他們的大力支持，并針對隱患整改工作適時作出安排和部署，科學、規(guī)范地制定相關政策和規(guī)定，督促各部門、各單位按期、保質、保量地完成火災隱患整改任務。
第二，強化輿論監(jiān)督，實行群防群治。國家制定的各項消防法律、法規(guī)和技術規(guī)范是全社會都必須遵守的準則。我們在督促整治火災隱患的過程中，注重調動社會各界的力量，充分發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，對火災隱患實行群防群治。一是實行舉報制度。大隊面向社會公開設立消防監(jiān)督舉報電話，鼓勵社會公眾與各類違法行為作堅決斗爭。二是強化輿論監(jiān)督。對存在火災隱患既不積極整改，也不采取任何措施，敷衍塞責、消極對抗的單位，除了按有關法律、法規(guī)的規(guī)定，依法實施行政和經濟處罰外，利用新聞媒體，將重大火災隱患及其整改情況向全社會公開曝光，起到警示和督促作用。三是實施政府掛牌督辦制度。對存在重大火災隱患久拖不改的單位，大隊提請政府實施掛牌督辦，由政府檢查、監(jiān)督、協調各有關部門，逐級落實隱患整改責任，簽訂責任書，敦促其盡快整改。
消防大隊工作總結篇十
為認真梳理半年來我大隊各項工作完成情況，為下一步工作做好科學決策和部署，現將有關工作總結如下：
自3月份我大隊參加完支隊xx年工作會議以來，在支隊黨委和縣委、縣政府正確領導下，縣公安局的大力支持和密切配合下，大隊各項工作緊緊圍繞xx年度重點工作目標任務，以全面構建社會單位“防火墻”工程為主線，以消防安全“五大”活動為抓手，在狠抓社會單位“四個能力”建設的同時，整體推進社會單位消防管理創(chuàng)新；以慶祝建黨xx周年活動為契機，全面建設人民滿意的消防執(zhí)法隊伍為目標，積極開展大走訪“開門評警”活動；以提高后勤綜合保障能力建設為突破口，協調政府建立消防經費保障機制，使各項工作任務得到了全面落實。
一、加強制度建設，全面推動大隊各項工作順利開展。
半年來，根據總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求，大隊全體官兵齊心協力，以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中，埋頭苦干，扎實工作，積極請示匯報，使大隊各項工作順利開展，成效明顯。
（一）大力開展安全防事故教育，夯實官兵居安思危思想基礎。
1、深入開展各類教育活動。理念是行為的先導、行動的指南，為使全體官兵牢固樹立社會主義法治理念，按照支隊《條令條例月活動安排》、公安消防部隊警示教育、紀念地震一周年活動、建黨xx周年等活動，我大隊學習了部隊條令條例及社會主義法治理念教育有關內容，使廣大官兵學到了先進的政治理論知識，樹立了正確的人生觀、價值觀，從而指導實踐、推動工作，規(guī)范廣大官兵的工作原則和標準，激發(fā)了廣大官兵遵紀守法和愛崗敬業(yè)的強烈意識。截止目前大隊官兵撰寫讀書筆記1.2萬字，心得體會9篇，剖析材料3篇，完成12個教育日。
2、積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“海南支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現象。
（二）加強隊伍管理，規(guī)范隊伍建設。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓，抓好人、酒、車的管理。半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題；二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
（三）以構建社會“防火墻”工程為重點，不斷提高社會單位“四個能力”水平。
1、牢牢把握政府部門落實責任這一關鍵，在消防工作中求“實”求“高”。為全面構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作新格局，大隊積極敦促政府及其職能部門落實消防工作責任制，完善消防工作體系。一是強化組織領導。縣委、縣政府高度重視消防工作，將消防工作納入國民經濟和社會開展規(guī)劃、納入政府目標責任考察系統(tǒng)，主管副縣長先后主持召開了全縣消防工作會議、3次消防工作聯席會、1次防火墻工程建設推進會和3次協調會議，協調解決消防工作難點問題。以縣政府名義制定下發(fā)了《某某縣構筑社會消防安全“防火墻”實施方案》及《某某縣社會單位消防安全“四個能力”建設實施方案》，為下一步工作打下了堅實的基礎。二是強化消防基礎設施建設。縣政府在財政十分緊張的狀況下，進一步加大消防投入，全年列入消防業(yè)務經費萬元用于大隊日常辦公。三是強化部門監(jiān)管責任。充分發(fā)揮縣消防安全成員單位的組織協調作用，在明白成員單位的消防工作責任得基礎上，建立了定期會商、聯合執(zhí)法、工作交流、信息共享得工作機制，認真研判火災形勢，適時組織專項整治活動，今年-以來，先后組織開展商場市場、建筑消防設施、建筑施工現場、消防產品、構筑“防火墻”工程“百日會戰(zhàn)”等10余次聯合檢查和專項治理活動，形成了各部門分工協作、親密配合、齊抓共管得良好局面。四是強化檢查考評責任?？h政府將消防工作納入了政府目標責任考察和政務督察內容，建立完善了考察、考評機制，在做好年終考察驗收得同時，加強了階段性督察工作。五是強化各級消防安全責任。全縣通過召開消防工作會議，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、各行業(yè)系統(tǒng)主管單位、政府職能部門簽訂了《某某縣消防工作責任書》、《構筑社會消防安全“防火墻”工程目標責任書》、《行業(yè)系統(tǒng)消防安全目標責任書》，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行業(yè)系統(tǒng)、政府職能部門在消防工作中的領導責任、消防規(guī)劃和公共消防設施建設、消防業(yè)務經費投入、火災隱患督促整改、消防宣傳等工作上的職責。
2、始終突出社會消防安全“四個能力”建設，在消防工作中求“精”求“恒”。機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位是消防安全的責任主體，社會單位的參與度、執(zhí)行度將直接決定“防火墻”成效。著力提升社會單位消防自治能力，推動社會單位全面開展消防安全標準化管理，全面提高社會單位“四個能力”，最大限度的減少和預防事故。大隊以檢查促落實，在開展各類專項治理的同時，將檢查工作與指導單位提高消防安全管理“四個能力”相結合。一是檢查消除禍患能力“經?；薄熬毣?。四個能力中，檢查和消除火災隱患是首要要求，大隊統(tǒng)一制定、必須如實填寫的《每日消防控制檢查記錄本》、《每日防火巡查記錄本及每月消防設施檢查記錄本》《消防設施故障處理記錄本》必須由單位消防安全責任人、管理人逐級簽字核實，以確保消防設施在需要時能夠精確運行。二是撲救初期火災能力“全員化”、“高效化”，組織引導疏散能力“崗位化”、“程序化”。撲救初期火災能力和組織引導人員疏散能力是在突發(fā)火災時互相交叉互為補充的能力要求。大隊要求社會單位所有人員要明確劃分職責，最終達到“四種人”的消防角色需求，要求單位的法人為消防安全“責任人”，消防安全管理人成為消防安全“落實人”，保衛(wèi)部門人員成為消防安全“精通人”，一般員工成為消防安全“明白人”，使全縣消防安全重點單位完成了“制定一套預案，建立兩支隊伍”，即制定和完善滅火和應急救援預案，成立兩支滅火力量。三是消防宣傳教育能力“系統(tǒng)化”“全面化”。消防宣傳教育是預防火災事故的重要手段。大隊要求各類單位要確定專兼職消防宣傳培訓人員，經過專業(yè)培訓，并具備宣傳教育培訓能力。通過購置、制作書籍、報刊、雜志等消防宣傳教育培訓手段，確保員工上崗前、轉崗前，需經過崗前消防安全專業(yè)培訓合格后方可上崗，在崗人員每年接受一次消防安全專業(yè)培訓。
3、著力夯實農村社區(qū)消防工作這一根基，在消防工作中求“細”求“新”。根據總隊《關于印發(fā)青海省農牧區(qū)消防工作專項檢查實施方案》的通知要求，大隊積極協調縣政府，對照《檢查方案》，逐項落實，筑牢農村、社區(qū)火災防控“四個基礎”。一是建立健全新農村建設消防工作機制，構筑以鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦、公安派出所、行政村綜合協管員有機組合的治消一體化網絡為依托、以公安派出所農村警務室駐村民警為龍頭、綜治協管員為骨干的農村消防安全管理網絡；二是開展對公安派出所民警進行培訓。通過培訓，強化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建設基礎，大隊根據農牧區(qū)消防安全工作的實際，進一步明確村委會、居民委員會消防安全管理人及其職責，制定了防火安全公約，并組織開展群眾性的消防工作，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。四是夯實公共消防設施建設基礎。社區(qū)、村委會初步完善了公共消防設施建設工作，每個社區(qū)基本上設置了公共消防器材配置點，配備了基本的滅火器材，從而保證撲救初起火災的需要。
4、大力強化公安機關執(zhí)法規(guī)范化這一措施，在執(zhí)法工作中求“嚴”求“效”。消防監(jiān)督執(zhí)法事關社會和諧穩(wěn)定，事關公安機關形象。大隊在消防監(jiān)督執(zhí)法上采取了一系列措施，開展各類消防安全專項治理，采取措施工作制、創(chuàng)建文明窗口等活動。一是大隊立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，以“四個提升”全力打造消防執(zhí)法，消防行政許可文明窗口單位，實現了消防監(jiān)督執(zhí)法“零過錯、零投訴、零復議、零訴訟”。二是結合每名消防監(jiān)督執(zhí)法干部的實際，明確了大隊監(jiān)督干部的崗位職責，加大干部自學和支隊執(zhí)法例會等時機，強化業(yè)務理論技能。三是著力提高消防專兼職民警的工作能力，以州公安局制定的基層公安派出所消防監(jiān)督工作考評實施細則，量化消防民警消防監(jiān)督工作數量，推行民警崗前培訓，崗后強訓，并以相對固定的形式，保障“人員”“效果”的有機統(tǒng)一，初步形成“重點突出、監(jiān)管有序”的消防監(jiān)督模式。
5、用好用足消防專項整治這一手段，在火災預防工作中求“強”求“穩(wěn)”。有效預防火災尤其是群死群傷火災，是消防工作的根本任務。開展構筑社會消防安全“防火墻”工程以來，全縣火災形式持續(xù)走低，這與全縣范圍內開展宣傳普及社會單位“四個能力”建設密不可分。全縣按照什么問題突出就重點解決什么問題，那個方面薄弱就重點加強那個方面的原則，科學安排、統(tǒng)籌推進，全面開展消防安全專項檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。通過開展消防專項政治，建立了“政府督辦、部門聯動、行業(yè)督導、單位負責”的火災隱患整改機制，建立完善了相關部門聯合執(zhí)法機制，建立完善了社會單位整改火災隱患的自律機制和以新聞媒介、人民群眾為主題的社會監(jiān)督機制，切實解決了火災隱患整治、反彈、再整治、再反彈的工作難題。
6、著力營造全面防控這一氛圍，在消防宣傳工作中求“大”求“全”。一是大隊協調有關部門，將消防宣傳納入學校教育、素質教育、職業(yè)教育內容。二是開展消防宣傳“五進”和“三提示”活動，切實做到消防宣傳全覆蓋、無盲區(qū)。三是利用大型宣傳噴繪，宣傳社會單位“四個能力”建設和防滅火常識。四是結合轄區(qū)實際印制、發(fā)放藏漢雙語的“四個能力”宣傳彩頁和建設指南。五是利用電視、廣播、報紙、互聯網等各種媒體，宣傳社會單位“四個能力”建設工作開展情況。截止目前大隊累計制作社會單位“四個能力”建設檔案500余份，建筑消防設施使用指南1000份，宣傳噴繪15塊，面積達150平方米，各類消防宣傳3次，發(fā)放宣傳資料5000余份，受理各類群眾咨詢10次，群眾滿意度評價4次。
消防大隊工作總結篇十一
為認真梳理半年來我大隊各項工作完成情況，為下一步工作做好科學決策和部署，現將有關工作總結如下：
自3月份我大隊參加完支隊xx年工作會議以來，在支隊黨委和縣委、縣政府正確領導下，縣公安局的大力支持和密切配合下，大隊各項工作緊緊圍繞xx年度重點工作目標任務，以全面構建社會單位“防火墻”工程為主線，以消防安全“五大”活動為抓手，在狠抓社會單位“四個能力”建設的同時，整體推進社會單位消防管理創(chuàng)新;以慶祝建黨90周年活動為契機，全面建設人民滿意的消防執(zhí)法隊伍為目標，積極開展大走訪“開門評警”活動;以提高后勤綜合保障能力建設為突破口，協調政府建立消防經費保障機制，使各項工作任務得到了全面落實。
一、加強制度建設，全面推動大隊各項工作順利開展。
半年來，根據總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求，大隊全體官兵齊心協力，以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中，埋頭苦干，扎實工作，積極請示匯報，使大隊各項工作順利開展，成效明顯。
(一)大力開展安全防事故教育，夯實官兵居安思危思想基礎。
1、深入開展各類教育活動。理念是行為的先導、行動的指南，為使全體官兵牢固樹立社會主義法治理念，按照支隊《條令條例月活動安排》、公安消防部隊警示教育、紀念地震一周年活動、建黨90周年等活動，我大隊學習了部隊條令條例及社會主義法治理念教育有關內容，使廣大官兵學到了先進的政治理論知識，樹立了正確的人生觀、價值觀，從而指導實踐、推動工作，規(guī)范廣大官兵的工作原則和標準，激發(fā)了廣大官兵遵紀守法和愛崗敬業(yè)的強烈意識。截止目前大隊官兵撰寫讀書筆記1.2萬字，心得體會9篇，剖析材料3篇，完成12個教育日。
2、積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“海南支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現象。
(二)加強隊伍管理，規(guī)范隊伍建設。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓，抓好人、酒、車的管理。半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題;二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
(三)以構建社會“防火墻”工程為重點，不斷提高社會單位“四個能力”水平。
1、牢牢把握政府部門落實責任這一關鍵，在消防工作中求“實”求“高”。為全面構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作新格局，大隊積極敦促政府及其職能部門落實消防工作責任制，完善消防工作體系。一是強化組織領導。縣委、縣政府高度重視消防工作，將消防工作納入國民經濟和社會開展規(guī)劃、納入政府目標責任考察系統(tǒng)，主管副縣長先后主持召開了全縣消防工作會議、3次消防工作聯席會、1次防火墻工程建設推進會和3次協調會議，協調解決消防工作難點問題。
以縣政府名義制定下發(fā)了《某某縣構筑社會消防安全“防火墻”實施方案》及《某某縣社會單位消防安全“四個能力”建設實施方案》，為下一步工作打下了堅實的基礎。二是強化消防基礎設施建設?？h政府在財政十分緊張的狀況下，進一步加大消防投入，全年列入消防業(yè)務經費萬元用于大隊日常辦公。三是強化部門監(jiān)管責任。充分發(fā)揮縣消防安全成員單位的組織協調作用，在明白成員單位的消防工作責任得基礎上，建立了定期會商、聯合執(zhí)法、工作交流、信息共享得工作機制，認真研判火災形勢，適時組織專項整治活動，今年-以來，先后組織開展商場市場、建筑消防設施、建筑施工現場、消防產品、構筑“防火墻”工程“百日會戰(zhàn)”等10余次聯合檢查和專項治理活動，形成了各部門分工協作、親密配合、齊抓共管得良好局面。四是強化檢查考評責任。
縣政府將消防工作納入了政府目標責任考察和政務督察內容，建立完善了考察、考評機制，在做好年終考察驗收得同時，加強了階段性督察工作。五是強化各級消防安全責任。全縣通過召開消防工作會議，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、各行業(yè)系統(tǒng)主管單位、政府職能部門簽訂了《某某縣消防工作責任書》、《構筑社會消防安全“防火墻”工程目標責任書》、《行業(yè)系統(tǒng)消防安全目標責任書》，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行業(yè)系統(tǒng)、政府職能部門在消防工作中的領導責任、消防規(guī)劃和公共消防設施建設、消防業(yè)務經費投入、火災隱患督促整改、消防宣傳等工作上的職責。
2、始終突出社會消防安全“四個能力”建設，在消防工作中求“精”求“恒”。機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位是消防安全的責任主體，社會單位的參與度、執(zhí)行度將直接決定“防火墻”成效。著力提升社會單位消防自治能力，推動社會單位全面開展消防安全標準化管理，全面提高社會單位“四個能力”，最大限度的減少和預防事故。大隊以檢查促落實，在開展各類專項治理的同時，將檢查工作與指導單位提高消防安全管理“四個能力”相結合。一是檢查消除禍患能力“經?；薄熬毣?。四個能力中，檢查和消除火災隱患是首要要求，大隊統(tǒng)一制定、必須如實填寫的《每日消防控制檢查記錄本》、《每日防火巡查記錄本及每月消防設施檢查記錄本》《消防設施故障處理記錄本》必須由單位消防安全責任人、管理人逐級簽字核實，以確保消防設施在需要時能夠精確運行。
二是撲救初期火災能力“全員化”、“高效化”，組織引導疏散能力“崗位化”、“程序化”。撲救初期火災能力和組織引導人員疏散能力是在突發(fā)火災時互相交叉互為補充的能力要求。大隊要求社會單位所有人員要明確劃分職責，最終達到“四種人”的消防角色需求，要求單位的法人為消防安全“責任人”，消防安全管理人成為消防安全“落實人”，保衛(wèi)部門人員成為消防安全“精通人”，一般員工成為消防安全“明白人”，使全縣消防安全重點單位完成了“制定一套預案，建立兩支隊伍”，即制定和完善滅火和應急救援預案，成立兩支滅火力量。三是消防宣傳教育能力“系統(tǒng)化”“全面化”。消防宣傳教育是預防火災事故的重要手段。大隊要求各類單位要確定專兼職消防宣傳培訓人員，經過專業(yè)培訓，并具備宣傳教育培訓能力。通過購置、制作書籍、報刊、雜志等消防宣傳教育培訓手段，確保員工上崗前、轉崗前，需經過崗前消防安全專業(yè)培訓合格后方可上崗，在崗人員每年接受一次消防安全專業(yè)培訓。
3、著力夯實農村社區(qū)消防工作這一根基，在消防工作中求“細”求“新”。根據總隊《關于印發(fā)青海省農牧區(qū)消防工作專項檢查實施方案》的通知要求，大隊積極協調縣政府，對照《檢查方案》，逐項落實，筑牢農村、社區(qū)火災防控“四個基礎”。一是建立健全新農村建設消防工作機制，構筑以鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦、公安派出所、行政村綜合協管員有機組合的治消一體化網絡為依托、以公安派出所農村警務室駐村民警為龍頭、綜治協管員為骨干的農村消防安全管理網絡;二是開展對公安派出所民警進行培訓。通過培訓，強化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建設基礎，大隊根據農牧區(qū)消防安全工作的實際，進一步明確村委會、居民委員會消防安全管理人及其職責，制定了防火安全公約，并組織開展群眾性的消防工作，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。四是夯實公共消防設施建設基礎。社區(qū)、村委會初步完善了公共消防設施建設工作，每個社區(qū)基本上設置了公共消防器材配置點，配備了基本的滅火器材，從而保證撲救初起火災的需要。
4、大力強化公安機關執(zhí)法規(guī)范化這一措施，在執(zhí)法工作中求“嚴”求“效”。消防監(jiān)督執(zhí)法事關社會和諧穩(wěn)定，事關公安機關形象。大隊在消防監(jiān)督執(zhí)法上采取了一系列措施，開展各類消防安全專項治理，采取措施工作制、創(chuàng)建文明窗口等活動。一是大隊立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，以“四個提升”全力打造消防執(zhí)法，消防行政許可文明窗口單位，實現了消防監(jiān)督執(zhí)法“零過錯、零投訴、零復議、零訴訟”。二是結合每名消防監(jiān)督執(zhí)法干部的實際，明確了大隊監(jiān)督干部的崗位職責，加大干部自學和支隊執(zhí)法例會等時機，強化業(yè)務理論技能。三是著力提高消防專兼職民警的工作能力，以州公安局制定的基層公安派出所消防監(jiān)督工作考評實施細則，量化消防民警消防監(jiān)督工作數量，推行民警崗前培訓，崗后強訓，并以相對固定的形式，保障“人員”“效果”的有機統(tǒng)一，初步形成“重點突出、監(jiān)管有序”的消防監(jiān)督模式。
5、用好用足消防專項整治這一手段，在火災預防工作中求“強”求“穩(wěn)”。有效預防火災尤其是群死群傷火災，是消防工作的根本任務。開展構筑社會消防安全“防火墻”工程以來，全縣火災形式持續(xù)走低，這與全縣范圍內開展宣傳普及社會單位“四個能力”建設密不可分。全縣按照什么問題突出就重點解決什么問題，那個方面薄弱就重點加強那個方面的原則，科學安排、統(tǒng)籌推進，全面開展消防安全專項檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。通過開展消防專項政治，建立了“政府督辦、部門聯動、行業(yè)督導、單位負責”的火災隱患整改機制，建立完善了相關部門聯合執(zhí)法機制，建立完善了社會單位整改火災隱患的自律機制和以新聞媒介、人民群眾為主題的社會監(jiān)督機制，切實解決了火災隱患整治、反彈、再整治、再反彈的工作難題。
6、著力營造全面防控這一氛圍，在消防宣傳工作中求“大”求“全”。一是大隊協調有關部門，將消防宣傳納入學校教育、素質教育、職業(yè)教育內容。二是開展消防宣傳“五進”和“三提示”活動，切實做到消防宣傳全覆蓋、無盲區(qū)。三是利用大型宣傳噴繪，宣傳社會單位“四個能力”建設和防滅火常識。四是結合轄區(qū)實際印制、發(fā)放藏漢雙語的“四個能力”宣傳彩頁和建設指南。五是利用電視、廣播、報紙、互聯網等各種媒體，宣傳社會單位“四個能力”建設工作開展情況。截止目前大隊累計制作社會單位“四個能力”建設檔案500余份，建筑消防設施使用指南1000份，宣傳噴繪15塊，面積達150平方米，各類消防宣傳3次，發(fā)放宣傳資料5000余份，受理各類群眾咨詢10次，群眾滿意度評價4次。
(三)以建黨90周年活動為源泉，全面打造人民群眾滿意執(zhí)法隊伍。
為順利迎接建黨90周年，大隊以深入開展“大走訪”開門評警活動為抓手，緊密聯系消防工作和部隊建設實際，結合“三項重點工作”、“三項建設”和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，緊緊圍繞“堅定理想信念、忠誠履行職責使命”開展學習實踐“三句話”總要求主題教育活動，堅持敞開大門、面向社會，深入走訪聯系群眾，主動聽取群眾意見，自覺接受群眾評議，改進和加強消防工作，著力解決突出問題，創(chuàng)新完善制度機制、提高工作水平、改進工作作風，積極回應人民群眾新期待、新要求，最大限度地增加和諧因素，增強群眾的消防安全感和滿意度，樹立公安消防部隊嶄新形象，打造人民群眾滿意的公安消防隊伍為目標，走訪困難群眾3戶，并與某某縣城關鎮(zhèn)孤寡老人(特困戶)參巴吉以及巴溝鄉(xiāng)妥頭村建立幫扶對子，上半年大隊累計捐款元、慰問面粉、大米各袋，向社會發(fā)放“大走訪”調查問卷50份，受理咨詢累計10次，解決群眾各類難題20余次，截止目前未出現任何上訪、投訴事件。
(四)嚴格消防監(jiān)督執(zhí)法，加大消防宣傳，提高服務職能。
1、規(guī)范消防安全重點單位管理。上半年，結合我縣實際，在去年的監(jiān)督檢查基礎上，根據掌握的具體情況和資料，重新列管調整了個消防安全重點單位，對新增單位進行了全面檢查和防火指導，并制作和完善了重點單位防火檔案，定期對各重點單位進行防火檢查，加強監(jiān)督管理，確保了消防安全，促進了經濟發(fā)展。
2、深入開展消防安全專項治理檢查。上半年，按照上級部門和縣委、縣人民政府的統(tǒng)一部署，針對當前消防安全形勢，大隊會同安監(jiān)、工商、文化、建設等部門多次對轄區(qū)內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網吧等開展了專項消防安全大檢查，有效遏止了火災事故苗頭，為某某縣的消防安全穩(wěn)定提供了強有力的保障，強化了消防安全監(jiān)督管理，有效地預防和遏制重特大火災特別是群死群傷的惡性火災事故的發(fā)生。半年來，共檢查單位場所家，錄入系統(tǒng)家，發(fā)現各類火災隱患處，督促整改條。
3、嚴格行政許可制度，從源頭上消除火災隱患。半年來，我大隊在網上受理新建工程項目、公眾聚集場所進行開業(yè)前的消防安全檢查等審核過程中，均嚴格遵循國家法律、行政法規(guī)和技術標準規(guī)范等有關要求和規(guī)定，做到審核內容不漏項，審核意見明確、依據充分，及時出具規(guī)范文書。半年來，受理建筑工程網上備案個，消防安全檢查意見書份、完成材料送檢任務個。
4、加強火災隱患普查整治，凈化消防安全環(huán)境。結合火災教訓，盡可能消除火災隱患，大隊提請縣政府制定下發(fā)了火災隱患普查整治方案，各單位、各部門都能積極按照方案要求去落實，半年來，各單位、部門、各行業(yè)在全縣范圍內普查并督促整改了處火災隱患，此外，大隊還結合錯時消防監(jiān)督檢查進行火災隱患普查，不留死角和漏洞，努力做到了隱患不增“新量”、逐步減少“存量”。
5、加強派出所消防監(jiān)督指導，規(guī)范消防三級管理模式。
為提高派出所消防監(jiān)督執(zhí)法水平，我大隊先后兩次對責任區(qū)民警進行消防業(yè)務知識培訓，重點加強了對分管所長的培訓，為規(guī)范派出所消防執(zhí)法行為，我大隊對派出所法律文書的下達，行政處罰的審批和職責劃分進行了規(guī)范。通過加大對派出所的消防監(jiān)督力度，派出所消防工作逐步走向正?；鸵?guī)范化，社會消防環(huán)境大大改善。
6、全面推進社會單位“四個能力”建設達標驗收工作。
大隊現有重點單位家，屬于人員密集場所家，為全面做好xx年社會單位“四個能力”達標驗收工作，大隊逐一對重點單位進行“四個能力”建設指導幫扶，并進行了達標驗收活動，目前重點單位“四個能力”建設達標率為85%，下半年實現100%的達標任務。
(五)加強后勤管理，完善保障機制。
1、加強財務管理，規(guī)范審批制度。根據總隊、支隊財務管理的有關要求，大隊加強了對財務的管理，一是嚴格經費開支的審批制度，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行審批;二是加強對部隊資金、資產的管理，嚴格票據申領、使用、注銷、收繳登記工作，根據票據的用途、使用范圍，正確、規(guī)范使用各種票據。
2、廣開財源，多渠道拓寬經費來源。一是大隊支部牢固樹立“過緊日子”的思想,精打細算。半年來,每一筆經費開支部都要經過反復研究,認為確有必要時，才去花這筆錢,力爭用最少的錢辦更多的事,真正把錢用在刀刃上。二是積極拓寬財源,加強經費預算管理,合理安排經費支出,規(guī)范財務行為。今年以來,大隊破除“等、靠、要”的觀念,積極主動向當地黨委、政府請示報告，爭取地方黨政和有關部門的支持和理解，密切與地方財政部門聯系，加大了政府對消防的經費投入，按照《省消防業(yè)務經費保障標準》大隊應列入業(yè)務經費萬元，在通過多方協調今年列入財政預算萬元，目前到賬萬元。
二、存在的問題。
半年來，在各級領導的關心和支持下，全縣消防工作和部隊建設有了新的突破，取得了一些成績，但也存在不少困難和問題：
消防大隊工作總結篇十二
消防大隊精神文明工作在上級的正確領導下，在全體官兵的共同努力下，取得了可喜的成績。大隊黨委高度重視，成立了以教導員劉志鋼、大隊長陳紹斌為組長，其他干部為成員的精神文明工作領導小組，確定了精神文明工作目標，制定了工作計劃以及獎懲措施;加大了宣傳力度，擴大了社會影響，大隊在精神文明建設方面的事跡先后在中央廣播電視臺、人民公安報、中國消防在線、江西二套、江西五套、江西消防、井岡山報、吉安電視臺、xx電視臺、xx報等新聞媒體上得到了廣泛地宣傳;在創(chuàng)建精神文明工作中，真正做到全心全意為人民服務。同時加強了思想政治教育，使官兵進一步樹立了正確的人生觀、價值觀、世界觀;積極參加了有險必救，有難必幫活動，樹立了消防部隊文明之師、威武之師的良好形象，為大隊創(chuàng)建省級文明單位奠定了扎實的基礎。
大隊黨委能堅決貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，按照集體領導，民主集中，個別醞釀，會議集中的方針，研究和解決事關部隊建設和消防工作的重大問題。進一步完善了議事規(guī)則，形成了統(tǒng)一領導、集體決策、分工負責、各司其職、團結合作的領導決策和工作運行機制。在處理各種事務與完成各項工作過程中，上下能擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，做到大事講原則，小事講風格，有效提高了大隊黨委分析問題、解決問題的能力。大隊能認真地學習井岡山大隊政工條例試點的經驗，完善了黨組織七項制度，還能通過黨建帶團建的方法，進一步規(guī)范了團務工作，增強了部隊凝聚力與戰(zhàn)斗力。
我隊今年深入地開展了堅定信念、筑牢警魂、消防執(zhí)法突出問題專項整治、黨的群眾路線專項主題教育實踐活動。為了使討論和教育抓出成效，成立了領導小組，制定了教育方案，召開了軍人大會，大隊領導進行了深刻而生動的動員，使官兵們深刻的認識了教育的重要性和必要性。在教育過程中采取了請進來，走出去的方法，組織了官兵學習了電視電話教授專題講座，從而增強了官兵的知識面，為了檢驗教育的'質量和效果。
在抓好干部管理過程中，我隊嚴格按照干部考評細則，落實了干部五同公開欄民主監(jiān)督制度，嚴格請銷假制度，確保了人員在職在位;大隊每周組織干部學習政治知識、條令條例、提高了干部的思想素質與業(yè)務素質。在抓好大隊的廉政建設工作中，反復組織官兵學習關于廉政建設等方面的材料，而且還設立了舉報電話與舉報箱，聘請了地方廉政監(jiān)督員，定期召開了民主生活會，實行了警務、政務公開辦事制度，杜絕濫用職權、以權謀私、揮霍浪費的不良行為，促進了我隊黨風廉政建設，保持了全隊黨員干部隊伍的廉潔自律。我隊認真地學習了五條禁令、四個嚴禁、中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規(guī)定、中央軍委加強自身作風建設十項規(guī)定，并印發(fā)了卡片，在日常生活中大家互相監(jiān)督，有效樹立了消防部隊的良好形象。
20xx年8月4日中午，xx縣迎賓大道一汽車修理廠突然受到大火襲擊，毗鄰的幾家制衣廠、倉庫等均受不同程度影響。xx縣消防大隊在接到報警后迅速出動1輛指揮車、3輛消防車和17名官兵前往現場。
12時45分，xx縣消防大隊接到縣公安局110指揮中心調度，迅速出動1輛指揮車、2輛消防車和10名官兵前往現場。到場后發(fā)現，該修理廠已被熊熊大火吞噬，旁邊的食品倉庫也被大火牽連，內側的8米范圍內已成猛烈燃燒之勢，起火房屋毗鄰的也都是居民住宅。此時，整棟樓都被煙霧所籠罩，大火正處于發(fā)展階段，火勢一旦蔓延開來，后果將不堪設想。由于消防車無法靠近現場，現場指揮員迅速下達了作戰(zhàn)命令，由兩輛消防車出3支水槍，兩個室內消火栓分別出一支水槍。正面用一支水槍出一支、登上附屬居民樓出一支，倉庫出一支水槍，佩戴空氣呼吸器做好個人防護后組織內攻，側面和背面各出一支水槍外圍控制火勢。經過消防官兵近近三個小時的撲救，大火全部被撲滅。
自和佐龍敬老院共建以來，先后去佐龍敬老院看望老人10余次。為老人洗衣服、打掃衛(wèi)生、梳理老發(fā)、談心等幫助老人，特別是節(jié)日期間消防大隊官兵不僅看望老人，給老人打掃衛(wèi)生，陪老人聊天解悶，還為他們送去米、油、面粉、水果等物品價值近萬余元，和老人們一起在歡笑中度過節(jié)日。
為了確保部隊各項工作能夠正常開展，以保證我隊警令政令的暢通，我隊把學習條令工作始終當作部隊一項重要工作來抓，特別是抓住消防執(zhí)法突出問題專項整治的有利契機，建立了部隊學習、工作、生活、訓練等良好秩序;另一方面，對照新修改的《共同條令》中的章節(jié)內容，全隊官兵都能積極找出了自己存在的問題與缺點，及時分析自己存在問題的原因，采取有力整改措施，全面進行了整改，使全隊官兵養(yǎng)成了人人懂條令、講條令、守條令的良好習慣，使我隊條令條例的貫徹得到進一步的落實，促進了我隊內務衛(wèi)生、警容嚴整、禮節(jié)禮貌、部隊士氣、作風紀律的較大變化，增強了部隊制度化、正規(guī)化管理。
xx縣消防大隊在老區(qū)人民心目中不僅是一支防火滅火的重要力量，而且也是一支搶險救援的生力軍。20xx年以來，我們共參與撲救各種火災、搶險救援112起，出動車輛161輛，出動警力1022人，搶救被困人員47人，疏散被困人員1754人，搶救財產990.2萬元。
熱情為困難戶、貧困學生、殘疾人及希望工程捐款共20xx余元;主動為縣城沖洗水溝及街道150余次，幫助學生軍訓及消防知識培訓4600余人次，還定期組織官兵幫助縣農貿市場打掃衛(wèi)生和執(zhí)勤，深受各級領導與人民群眾的稱贊，真正做到上為政府分憂，下為百姓解難，樹立了公安消防部隊人民消防為人民的良好形象。
消防大隊工作總結篇十三
積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。
大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現象。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的`教訓，抓好人、酒、車的管理。
半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題；二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
消防大隊工作總結篇十四
20xx年xx月xx日下午，江門市住建局和江門市燃協會合作舉辦了20xx年度江門市燃安全作總結會議暨協會會員會，會議地點設在潮連鎮(zhèn)華苑賓館會議中。江門市住建局局領導、市燃安全專責組單位成員、四市三區(qū)燃主管部門、燃企業(yè)代表等90多參加了會議。
會議由市住建局黃健明科長主持，并就20xx年度江門市燃安全作進了總結并部署了20xx年的主要作，市住建局周燦旋調研員通報了20xx年江門市燃安全產標準化認證情況，并表彰了20xx年度先進單位及先進個，由市住建局、市質監(jiān)局和市消防局領導為先進單位和個頒發(fā)了牌匾和證書，協會秘書長李林匯報了20xx年江門市燃協會作和20xx年作計劃，為提我市燃業(yè)的業(yè)務平，會特邀請到江門市質監(jiān)局彭平科長講解了《東省特種設備監(jiān)察條例》，并現場發(fā)放了教材。
最后市住建局羅副局長發(fā)表了重要講話，提出了點意見：是國內燃事故頻發(fā)，國家對危業(yè)的安全產要求將逐步加強，我市的燃企業(yè)需持續(xù)提的安全管理平，繃緊安全管理的紅線;是國家燃業(yè)發(fā)展趨勢將以管道天然為主，近年江門市的.天然發(fā)展勢頭迅猛，液化油企業(yè)需加強服務，建品牌形象來適應當前形勢的發(fā)展。
消防大隊工作總結篇十五
xx年以來，我大隊在區(qū)委委、區(qū)政府的正確領導下，在公安局領導和所有上級部門的支持下，以十九大精神為指引，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，采取有效措施，認真貫徹新“消防法”，圓滿完成了以防火和滅火救援工作為中心的各項工作。xx年以來，共接警x次，其中社會救援次，出動車輛414臺次，出動消防官兵多人次，救助人員x人次，搶救保護國家人民財產近千萬元?，F將上半年工作總結如下：
（一）加強宣傳，全面排查，努力消除各類火災隱患
一是深入宣傳貫徹新《消防法》。5月1日新消防法頒布實施以來，我大隊采取張貼標語、懸掛宣傳口號、并利用媒體宣傳等方式，積極對新《消防法》宣傳貫徹。同時，深入推進消防宣傳“六進”工作，印刷小冊子3萬余份，發(fā)放到群眾手中，努力提高廣大人民群眾消防安全意識，減少火災事故的發(fā)生。
二是加強檢查、剔除隱患。今年以來，我大隊先后圓滿完成了“兩節(jié)”、“兩會”、“五一”等重大節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)任務。截止目前，共組織各部門聯合檢查5次，開展夜查行動6次，共檢查單位189家，發(fā)現隱患60余處，責令當場整改20處，下發(fā)《責令限期改正通知書》36份，辦理消防行政處罰案件2起，罰款2200元。4月15日和6月2日，縣政府先后組織召開了兩次“重大火災隱患整改調度會”，明確了整改要求和整改時限，并要求重大火災隱患單位主要負責人簽訂了《消除重大火災隱患整改承諾書》。
三是全面開展“09神盾”嚴打整治戰(zhàn)役。我大隊重點單位為出發(fā)點，以“兩類場所”為重點，堅持“預防為主，防消結合”的方針，加強了對縣內各公眾聚集場所、易燃易爆單位和重大危險源等消防安全重點單位的火災隱患排查整治。
（二）扎實基礎，加強執(zhí)勤備戰(zhàn)工作，全面提升隊伍整體戰(zhàn)斗力
41起，未發(fā)生重大以上火災事故，火災形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)的態(tài)勢。
（三）拓寬思路，勇于創(chuàng)新，推動消防工作社會化順利進展。
xx年至xx年灤平縣城市消防規(guī)劃已于xx年按照法定程序編制完成，并以縣政府名義印發(fā)了《灤平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、農村消防工作標準》，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作的開展提供了依據。目前，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四有”建設標準已有12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經確定，社區(qū)消防工作“六有”和農村“八有”消防工作已經逐步開展。
(一)深化教育，確保穩(wěn)定，認真開展新時期思想政治工作。
今年以來，我?guī)ьI大隊全體官兵，緊緊圍繞以執(zhí)勤戰(zhàn)備和加強防火監(jiān)督工作為核心，在努力提高大隊整體水平上下功夫，不斷創(chuàng)造工作新局面，部隊管理井然有序，穩(wěn)步發(fā)展，我縣火災形勢持續(xù)平穩(wěn)，全縣防火條件逐步改善，較好地完成了上級交給的各項工作任務。在努力學習提高自身政治思想覺悟的同時以科發(fā)展觀為指導，立足大隊實際，扎實開展政治教育工作，狠抓隊伍管理。在開展干部作風建設年活動中全面加強新形勢下消防部隊干部作風建設，全面加強執(zhí)法規(guī)范化建設，建立和諧的警民關系。積極開展“全省公安消防部隊大走訪”愛民實踐活動，切實加強和改進消防部隊的作風建設。
消防大隊工作總結篇十六
我中隊的后勤工作堅持認真貫徹落實支隊《后勤工作安排》的通知，不斷開拓創(chuàng)新，完善中隊硬軟件建設；不斷地轉變工作作風，增強后勤服務意識，以管理為主體，提高后勤人員的自身素質建設，實現后勤管理規(guī)范化、專業(yè)化，進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力，現將20xx年上半年工作總結如下：
把加強后勤人員的作風和后勤人員自身素質作為后勤工作的重點來抓，著眼于部隊的長遠建設，從提高整體的素質入手，向素質建設要效益，努力造就一支思想過硬、業(yè)務精通的后勤隊伍。
（一）圍繞保障有力的目標，著眼滅火、搶險救援任務需要，把好后勤人員選配關，加大業(yè)務培訓力度，先后選調人員參加司務長、炊事員、衛(wèi)生員培訓集訓，保持了一支結構合理、業(yè)務精通、敢抓善管的后勤隊伍，后勤綜合保障能力明顯增強。
（二）加強后勤人員的工作作風建設，牢固樹立后勤人員為部隊服務，為官兵服務的意識。
（三）牢固樹立后勤就是服務的思想，保持良好的職業(yè)道德，面向官兵、服務官兵。
經費管理始終堅持規(guī)范化、制度化，我中隊力爭經費管理達到了“三好五無”。
（一）首先，堅持抓住“預算管理”這個龍頭，正確把握資金的流向和報量，提高經費的使用效益。其次要求在標準經費管理上多下功夫，強化預算管理的首位意識，強化預算的權威性。并積極與地方財政聯系保證每年業(yè)務經費10的遞增，最大限度的爭取地方財政的支持。
（二）把好經費的開支審批關，把一切開支控制在預算總量之內，大項經額堅持支部研究審批，發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持少花錢多辦事、辦好事、辦實事的原則，有效地避免不合理開支。
（三）認真做好達標建設中硬件設施的進一步完善，積極的向總隊、支隊和地方財政部門爭取經費，使中隊的俱樂部、綜合娛樂室、電子閱覽室進一步的完善。
在伙食管理工作上中隊始終認真貫徹我軍“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的原則和“雙增雙節(jié)”方針，嚴格落實伙食管理五項制度，全面實行分餐，科學調劑伙食，安排好執(zhí)勤人員、傷病員的飲食，尊重少數民族官兵的生活習慣。使我中隊的伙食管理形成規(guī)范化，不斷提高中隊官兵的生活質量。中隊立足現有條件，大力發(fā)展“雙增雙節(jié)”活動，要求炊事人員做到“節(jié)約一度電、一滴水、一粒米”。
嚴格財務監(jiān)督管理，做到帳目清楚，按時公布，在財務開支方面，達到了“三好五無”的標準，切實把錢花在刀刃上。堅持經委會對采購物驗收制度，積極改善官兵生活，堅持每天對餐具進行消毒，保證飲食符合衛(wèi)生要求。同時，加強后勤人員的教育和管理，提高后勤人員素質，發(fā)揮經委會作用，積極改善官兵生活，很好的發(fā)揮了后勤保障的有力作用。
（一）根據后勤工作意見、堅持落實好每人每天一個雞蛋、一杯牛奶的同時，還做到日有水果的標準。
（二）教育炊事人員樹立為兵服務的奉獻意識，嚴格要求炊事人員精打細算，做到粗糧細做，細糧精做，力求符合伙食標準。
（三）伙食管理做到日有計劃、周有安排，合理調劑主副食花樣，堅持每周一小匯，每月一大匯的匯餐制度在中隊官兵的共同努力下今年我中隊被總隊評為為“先進食堂”，原司務長汪科同志被評為“先進個人?！?BR> 在加強器材裝備的管理上，不斷的建立健全各項管理制度，在管理環(huán)節(jié)上下功夫，堅持建管并舉，以管為主的方針，向管理要效益。認真實行“目標管理”制度，把器材裝備的管理同使用者的自身利益掛起鉤，誰使用，誰管理，誰負責，實行計價掛帳的管理辦法，在使用中因責任心不強造成丟失或人為原因造成損壞的使用者必須根據相應比例予以賠償。從而增強了人員的責任心，保證了裝備器材的完整好用。滅火執(zhí)勤工作的順利開展，滅火執(zhí)勤工作的順利開展。加強后勤人員對設備的安全操作和精心維護保養(yǎng)，搞好衛(wèi)生，保證了廚房設施的完整好用。
堅持每月開展防病教育，嚴把食品采購關，堅決杜絕采購腐爛變質的食品或未經檢驗的食品，對買回的食品在操作之前進行認真的消毒和清洗，對廚房餐具堅持餐后消毒，有效地防止了病毒細菌的傳染。保證了飲食符合衛(wèi)生要求。落實衛(wèi)生管理和疫情報告制度，上好衛(wèi)生課，提供心理健康咨詢服務。定期組織官兵體檢，對傷病員及時送診。培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣，經常檢查衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔，有效的防止了傳染病流行和食物中毒的發(fā)生。
同時，中隊加強與縣政府、縣財政的聯系，拓展渠道，爭取經費。堅持認真貫徹落實支隊《勤工作安排》的通知，不斷開拓創(chuàng)新，完善中隊硬軟件建設；不斷地轉變工作作風，增強后勤服務意識，以管理為主體，提高后勤人員的自身素質建設，實現后勤管理規(guī)范化、專業(yè)化，進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力。
消防大隊工作總結篇十七
今年來會龍鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，在縣消安委和縣消防大隊的幫助指導下，全面認真貫徹落實了縣消安委的各項會議和文件精神。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視消防安全工作，認真研究部署各項消防工作，積極探索消防工作新思路，按照消防安全網格化管理目標，實施領導干部“一崗雙責”責任制。推行消防安全網格化精細管理，逐步探索完善火災監(jiān)控和預防機制，實行重點管理，重點排查，加大了消防宣傳力度，進一步加強群眾消防安全意識，形成全民參與。有力推進了全鎮(zhèn)的消防工作，為全鎮(zhèn)經濟和社會事業(yè)較快和諧發(fā)展提供了消防安全環(huán)境?，F將我鎮(zhèn)2019年消防安全工作總結如下：
鎮(zhèn)政府成立了消防安全網格化管理領導小組，下設辦公室。明確2名專職人員負責日常工作。鎮(zhèn)長負責全鎮(zhèn)的安全生產工作，分包消防安全“大網格”。班子成員負責分包村的消防安全生產工作，駐村干部分包消防安全“中網格”。村干部負責村組的消防安全生產工作，村干部分包消防安全“小網格”。做到明確責任主體，明確工作任務，明確管理標準。嚴格落實重特大亡人火災事故責任追究制度。實施責任倒查追究制，確保做到責任到人，管理到戶。按照消防安全網格化管理制度。鎮(zhèn)政府每年年初都專門組織召開消防安全工作會議，對全年消防安全生產工作做出具體部署。同時，鎮(zhèn)政府與各村簽訂《消防安全目標責任書》，將消防安全工作納入村年終目標考核。
鎮(zhèn)政府從機關干部中抽調20名年輕精干人員組成消防救援應急分隊，負責日常消防火災營救培訓和演練。同時各村挑選了4名消防志愿者，負責消防宣傳、教育、巡查等工作。確保在出現火情時能夠拉得出，用得上。
今年以來，我鎮(zhèn)全面落實“四抓三防二落實一到位”建立健全消防工作機制。鎮(zhèn)政府多次組織派出所及相關部門業(yè)務骨干組成聯合執(zhí)法組，對轄區(qū)人口聚集區(qū)、重點企業(yè)、學校、液化氣經營站(點)、氧氣充裝點、超市商場等火災隱患進行排查，共查出各類消防安全隱患10余處，依法取締液化氣經營點1家，并及時發(fā)放整改通知書，要求其整改到位。
鎮(zhèn)政府充分利用春節(jié)、“五一”等節(jié)假日，深入廣泛地開展消防法律法規(guī)和消防知識宣傳。共出動宣傳車3臺次，懸掛橫幅4幅，散發(fā)宣傳資料2000余份。使消防宣傳工作“進學校、進村、進企業(yè)、進家庭”活動得到有效落實，使廣大群眾參與消防意識明顯得到提高。
督促指導社會單位貫徹落實公安部《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》。組織重點部位、人員密集場所開展檢查，以會檢查消除火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散逃生和管理標準化、標識明細化、宣傳常態(tài)化為主要內容的“三會三化”建設。全面提升社會單位“四個能力”。我鎮(zhèn)以爭創(chuàng)“無亡人火災鎮(zhèn)”為目標。通過行之有效的措施，截至目前，全鎮(zhèn)無大小火災事故發(fā)生。
20xx年，在縣消安委的指導下。一是認真做好冬季森林防火工作，加大春節(jié)期間消防安全大檢查的力度，及早發(fā)現火災隱患，及時處理。二是認真做好冬季、春節(jié)期間群眾用電、用氣等易發(fā)火災的防范工作，降低火災發(fā)生幾率。三是利用冬閑時節(jié)，再對全鎮(zhèn)11個村的義務消防隊員進行消防知識培訓，努力提高他們的業(yè)務能力，切實做好消防安全各項工作?？傊?，在20xx年鎮(zhèn)政府將進一步加大力度，采取更加有效的措施，創(chuàng)新工作新思路，把全鎮(zhèn)消防安全工作推上一個新臺階。
消防大隊工作總結篇十八
大隊在原來練兵的基礎上，結合支隊《20**年支隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段計劃》，進一步強化訓練，要求全員參加。練兵內容為中長跑、100米跑、單杠引體向上、雙杠臂屈伸、立定跳遠、俯臥撐（仰臥起坐）等項目。
大隊利用周五下午的時間，組織全隊官兵采取集中學習與個人學習相結合，專題輔導與座談討論相結合等方式，集中開展社會主義榮辱觀、社會主義法治理念、“立警為公，執(zhí)法為民”、黨紀條規(guī)、安全防事故等內容的學習教育。
9月1日下午，吳中大隊召開第三季度派出所消防監(jiān)督執(zhí)法例會。會議由金健副大隊長主持，全區(qū)13個派出所分管領導、消防民警共30余人參加會議，分局仇全官副局長到會并講話。會上，李繼榮大隊長首先傳達了xx市派出所消防監(jiān)督工作現場會精神，介紹了兄弟單位消防監(jiān)督執(zhí)法工作的先進經驗，總結回顧了xx區(qū)上半年派出所消防監(jiān)督執(zhí)法工作，點評了各項消防監(jiān)督執(zhí)法指標的完成情況，還詳細解釋說明了xx市公安局《關于進一步明確和加強公安派出所消防監(jiān)督管理工作若干問題的通知》，同時也指出了工作中的薄弱環(huán)節(jié)，并就調整消防安全重點單位、加強消防安全重點單位和非重點單位的日常監(jiān)管等相關工作作了強調。最后，仇全官副局長結合工作實際，就做好下半年各項重點工作提出了進一步要求。
9月4日至8日，吳中大隊集中一個星期的時間對全區(qū)消防安全二級重點單位開展全面檢查。 檢查組聽取了各單位關于建立和落實消防工作責任制、制作和管理檔案臺帳、開展內部防火巡查等工作的匯報后，詳細詢問、記錄了單位的基本概況和有關數據，并實地檢查了重點部位、安全出口、疏散通道、防火分區(qū)和消防設施等情況。
9月8日下午，xx區(qū)政府組織建設、規(guī)劃、供水、消防等部門召開甪直鎮(zhèn)消防規(guī)劃論證會。支隊李廣法高級工程師、李金誠工程師出席會議。會議簡要介紹了甪直鎮(zhèn)的基本概況，分析了城鎮(zhèn)消防安全現狀，深入查找了甪直鎮(zhèn)在消防安全方面存在的問題。并圍繞消防安全布局、消防站布局、消防供水、消防通道、消防通信、消防供電、消防與防災、消防教育和培訓等方面進行了規(guī)劃說明，并確立了近期和遠期目標，還進一步明確了人員保障、資金保障、落實責任制等規(guī)劃措施。
為加強對中隊的管理，促進中隊正規(guī)化、規(guī)范化建設，使中隊更好的完成以滅火救援為中心的各項工作。9月13日上午，吳中大隊李輝教導員到木瀆中隊進行工作檢查指導。李輝教導員首先實地查看了中隊的內務秩序、車輛器材裝備，詳細詢問了中隊第二階段執(zhí)勤練兵、當前隊伍管理等情況，對中隊的各項工作給予肯定，并對中隊下步工作提出了具體要求。
9月14日下午，吳中大隊組織100家二級消防安全重點單位負責人召開管理工作會議，并開展消防業(yè)務培訓。全區(qū)各派出所分管領導出席會議，區(qū)公安分局仇全官副局長到會并講話。會上，李繼榮大隊長通報了前階段消防安全重點單位專項檢查情況，分析了各單位的消防安全管理現狀和工作中的薄弱環(huán)節(jié)，結合有關消防法律法規(guī)，提出了整改意見和防范措施，并從建立健全消防安全檔案臺帳，強化消防知識宣傳、培訓等方面，進一步明確了各單位下一階段的工作重點。仇全官副局長就做好當前各項消防安全工作提出了具體要求。
9月20日晚，中國園林古鎮(zhèn)木瀆第七屆旅游節(jié)開幕式 “古韻新聲 吳娘歌會”在木瀆靈巖山風景區(qū)隆重舉行，市、區(qū)各級領導、新聞記者、參賽選手、評委等近50余名嘉賓參加晚會，場內外觀眾達1000余名。為確保此次活動安全、有序進行，吳中大隊根據區(qū)公安分局統(tǒng)一部署，制訂了保衛(wèi)方案，明確了目標任務。當天下午，大隊會同治安、木瀆派出所等部門提前介入演出場所，對場所內部的消防安全制度、臨時搭建舞臺、疏散通道、臨時用電設備、消防設施、警戒區(qū)、停車區(qū)及周邊場所等情況開展了安全檢查，確定了重點部位，落實了防范措施。 活動期間，大隊還調派了木瀆中隊6名戰(zhàn)士和1輛消防車進行現場監(jiān)護，從而圓滿完成了晚會的消防安全保衛(wèi)任務。
9月23日上午，吳中大隊組織全隊官兵召開執(zhí)勤崗位練兵第二階段部署動員會。會上，李輝教導員傳達了支隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段迎考動員部署會精神，宣讀了《20**年吳中大隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段實施方案》及支隊相關文件資料，并結合大隊各崗位實際，進一步明確了執(zhí)勤崗位練兵的科目類別、責任分工和目標要求。李繼榮大隊長就扎實開展好執(zhí)勤崗位練兵第二階段的各項活動提出了具體要求。
為切實加強“十一”期間的安全生產工作，確保人民群眾度過一個安寧、祥和的“國慶”長假。9月21日至25日，xx區(qū)安委會組織房管、建設、交警、質監(jiān)、教育、安監(jiān)、公安、消防等成員單位分成5個小組對危險化學品生產、經營企業(yè)，液化氣貯罐場、加油站、建筑工地、醫(yī)院、ktv歌舞廳、浴場、商場、民工集宿樓等場所開展安全大檢查。