下半年的重點工作計劃范文(12篇)

字號:

    計劃是為了增加工作的效率,提高時間的利用率而必要的措施。制定計劃時可以尋求他人的意見和建議,借鑒他人的經(jīng)驗和智慧。面對不同的挑戰(zhàn)和困難,以下范文中的人們?nèi)绾螒獙驼{(diào)整計劃,我們可以借鑒他們的經(jīng)驗和智慧。
    下半年的重點工作計劃篇一
    只有踏實工作才能有好業(yè)績,如何制定個人下半年的工作計劃?下面是本站小編收集整理的。
    歡迎閱讀。
    一、思想重視,行動到位。
    xx年,我館員工在館領導的精心部署下,以學院“評建”工作為中心,以教育部對本科院校圖書館的要求為目標,在xx年的基礎上,力求在服務質(zhì)量、數(shù)字化圖書館建設,館藏資源建設,文獻資源建設和隊伍建設等方面都有新的突破,為學校教學和科研提供優(yōu)質(zhì)高效的文獻信息資源保障。為此,作為期刊部一名工作人員,必須從自身著手,提高思想認識,做好本職工作,為圖書館的發(fā)展添磚加瓦。
    二、總體目標。
    (一)在4月份之前完成08-xx年所有過報的整理訂冊工作,合理安排報架,做好缺刊漏刊的登記和系統(tǒng)登記。
    (二)配合完成4月“讀書節(jié)活動月”。力求在形式上和內(nèi)容上有所創(chuàng)新。
    (四)從個人出發(fā),多讀相關書籍,了解時事政治,為更好地開展圖書館政治學習建言獻策。
    (五)從個人出發(fā),提高業(yè)務水平,認真謙虛的向老同志請教,爭取在業(yè)務上有所提升。
    三、具體安排。
    四、常規(guī)工作。
    (一)保證閱覽室的正常開放,做好常規(guī)的讀者閱覽與借閱工作。
    (二)學習中外文期刊的到刊驗收、加工、抄排架號、登到等工作,做到及時加工登到,按排架順序?qū)μ柎娣?,排架整齊、正確,供讀者閱覽。每天巡架、整架保持期刊對號存放,書刊破損及時修補。
    (三)對每日到達的報紙及時上架,不積壓,并做好統(tǒng)計及錄入系統(tǒng)登到工作。過報在每次下架后都要整理并到月底裝訂,對裝訂的報紙妥善管理。
    (四)學習對xx年報紙數(shù)據(jù)的核對和匯總。使用系統(tǒng)功能,每次刊物信息有變動的,在系統(tǒng)里作相應的修改。
    (五)對過期期刊,按分類排架進行管理,加強責任心,避免丟失,書刊破損及時修補。
    (六)認真做好各項業(yè)務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。
    (七)完成領導交辦的其他工作;做好本室的管理工作。
    五、取長補短。
    xx年,我對新的環(huán)境有著陌生感,業(yè)務能力還很薄弱,自身素質(zhì)還有待提高。在xx年里,我將認真按照學院的整體部署和對圖書館工作的要求,發(fā)揚成績,找準不足,努力完成上述工作計劃。
    從司法部門到縣政府辦公室,自己的工作內(nèi)容,工作性質(zhì),服務對象都發(fā)生了變化,面對的將是一個壓力大、競爭性強的工作環(huán)境,要適應新的工作需要,按照新形勢下辦公室工作的要求,優(yōu)質(zhì)、高效的完成各項工作任務,只有不斷加強學習、加強鍛煉,全面提升自身的素質(zhì)與能力,為此,制定個人工作計劃,促使自己進步。
    一、近期目標。
    今年是在新的工作崗位工作的第一年,是熟悉工作,積極參與,認真履職,探索方法,積累經(jīng)驗的一年,這一年中必須做到“一個轉(zhuǎn)變,一個明確”,即轉(zhuǎn)變工作角色,明確工作職責。
    轉(zhuǎn)變工作角色:參加工作近十年了,但是自己從事的工作一直都相對單一,以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少,以至陌生,縣政府辦公室作為全縣的核心機構(gòu),工作涉及到全縣各行各業(yè),對此,在思考問題,處理事情時,必須跳出以前在部門的思維方式,擺正自己的位置,樹立全局意識,切實轉(zhuǎn)變工作角色。
    明確工作職責:按照辦公室對自己工作安排,盡快熟悉自己的工作和職責,一是熟悉縣政府辦公室的各項。
    規(guī)章制度。
    明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關業(yè)務年初工作目標明確工作任務;三虛心聽取辦公室其他同志的指導善于學習、勤于思考在干中學、學中干明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結(jié)前期工作明確工作努力方向。
    二、中期目標。
    在明確工作職責、工作任務,熟悉工作方的前提下,明年,必須進一步加強自身錘煉,做到政治素質(zhì)、業(yè)務能力、工作績效“三個提升”。
    提升政治素質(zhì):一是要善于從政治角度看問題。無論面臨的情況多么復雜,要堅持從政治角度分析判斷問題,保持清醒頭腦。二要保持政治敏銳性。密切關注時事、了解時事,通過網(wǎng)絡、報刊、電視等,敏銳把握各項方針政策動向,保持工作的主動性。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻、堅持原則。
    提升業(yè)務能力:一是提升寫作能力。加強理論學習,注重平時公文寫作中的鍛煉,注意辦公室其他同志撰寫材料的學習,能較好完成交辦的新文件擬稿任務。二是提升語言表達能力。加強說話訓練,做到匯報工作準確、簡潔、清楚。三是提升辦事能力。準確領會工作內(nèi)容,勤于思考,能按照工作職責或領導交辦事項要求,較好的完成任務。
    提升工作績效:虛心聽取領導、同志、部門等對自己工作的意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗教訓,提高工作效率,優(yōu)質(zhì)的完成各項工作。認真做好調(diào)研、信息報送等工作,能超額完成辦公室下達的工作目標。
    三、遠期目標。
    加強學習,確保思想上的先進和作風上的優(yōu)良;加強鍛煉,促進服務意識和業(yè)務水平進一步的提高。服從組織、領導安排,善于思考、積極創(chuàng)新,能獨立且出色完成各項工作。
    四、工作措施。
    1、加強學習。學習是歷史使命,選擇學習就是選擇進步,忽視學習就是忽視進步,放棄學習就是放棄進步,要把學習作為終身任務和長期實踐的行為,要通過學習達到“身強體獎。一方面要加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”重要思想的學習,運用馬克思主義的立嘗觀點和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強貫徹黨的指導思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強辦公室業(yè)務知識的學習,做到守紀律、知程序、明內(nèi)容、講方法,學于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。
    2、踏實工作。只有踏實工作,才能創(chuàng)造業(yè)績,只有艱苦奮斗,工作才會不是一句空話。堅持“兩個務必”是一個黨員的根本作風,無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗,都要堅持謙虛、謹慎。
    轉(zhuǎn)眼間又要進入新的一年-xx年了,又是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年,是辭舊迎新、再次展現(xiàn)自己的又一開始。也是我非常重要的一年。出來工作快3個年頭,面對竟爭激烈而有現(xiàn)實的社會,生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和認真學習,讓自己成為一個真正有實力的管理者,為自己創(chuàng)造一個美好的未來。在此,我訂立了本。
    以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。
    一、熟悉公司新的規(guī)章制度和工程管理開展工作。公司在不斷改革,訂立了新的規(guī)定,作為公司一名工作人員,必須以身作責,在遵守公司規(guī)定的同時全力開展工程管理工作。
    1.明確職員工的職責和工作任務調(diào)度分派各職員工必須履行工廠員工應盡義務和《工程部管理職責》規(guī)定的職責,其工作任務可根據(jù)公司部門需要服從上級隨時調(diào)配支持。
    4.工作方法改善:加強部門協(xié)作溝通,營建和諧進取的企業(yè)文化氛圍,發(fā)生異常時第一時間到現(xiàn)場去了解問題,分析問題,解決問題,制訂符合實情的工程及相關部門工作反饋改善方案和辦法,建立培訓計劃,加強技能訓練和心態(tài)教育,穩(wěn)定人員流失。
    5.工程設計管理過程中要充分聽取各方面的意見,發(fā)揚技術(shù)民主,對爭議較大的問題,組成審查班子進行認真的論證,如還有疑義則尋求第三方的論證(客戶或技術(shù)開發(fā)者)。
    二、明確自己的發(fā)展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.認真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,充分發(fā)揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。
    我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進步。征取更好的工作成績。
    以上是我針對xx年的工作計劃與發(fā)展方向,希望通過自己的努力及他人的協(xié)助能夠成功的達成計劃并突破,xx年取得更好的成績,全面提高自己。
    下半年的重點工作計劃篇二
    1.加大對企業(yè)支持力度,助力企業(yè)度過難關。階段性降低失業(yè)保險費率、工傷保險費率,給予一次性用工、吸納就業(yè)、職業(yè)介紹、援企穩(wěn)崗等補貼。落實普惠金融定向降準政策,釋放的資金重點支持民營企業(yè)和小微企業(yè)融資。
    2.項目建設加快推進。玖慕晶典飾品、科銳爾激光設備、宜安建筑、力鋒機械、億磊高分子材料、奇隆精密機械等項目相繼落地。目前,重點在建項目_個,簽約項目_個,意向項目_個。將玖慕及友聯(lián)納入_市新舊動能轉(zhuǎn)換可視化平臺重點項目管理。
    3.鄉(xiāng)村振興穩(wěn)步推進。__村片區(qū)_個村居擴大蓮藕、山藥、草莓等特色農(nóng)業(yè)種植規(guī)模,逐步形成了以特色種植為主線、以休閑旅游體驗為副線的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)新路線。
    4.駐地小城鎮(zhèn)改造加快實施。目前鎮(zhèn)駐地商圈已初具雛形,正穩(wěn)步推進“一心一校一所”建設。整合民政、人社、武裝、水利等部門入駐便民服務中心,打造一站式“便民服務超市”;完成幼兒園擴容升級;完成新派出所選址并啟動設計規(guī)劃;新宇二期已經(jīng)報市規(guī)委會通過,辦理規(guī)劃許可手續(xù)后便可施工。
    5.美麗鄉(xiāng)村取得明顯突破。__村新獲批_市美麗鄉(xiāng)村建設,__獲批曲阜市美麗鄉(xiāng)村建設,目前正在立項和招投標。
    6.___工作扎實推進。實施“紅色引擎”工程,大力推進支部領辦合作社聯(lián)盟壯大集體經(jīng)濟工作,新成立__支部領辦合作社_個;宮家村、東野村開展“做尚德__員·創(chuàng)孝和之村”試點工作。
    7.路網(wǎng)建設不斷提升。完成曲姚路翻修的地面附著物清障工作,目前外環(huán)南側(cè)路段已完成瀝青鋪設,正常通車。外環(huán)北側(cè)路段正在翻修。完成__路__村段的地面附著物清障工作。修建夏家村通村主路__余米,舊縣三街村內(nèi)道路近_公里。
    1.一手抓營商環(huán)境提升;一手抓存量企業(yè)擴能和增量項目引進。認真梳理新建項目信息,積極申報省優(yōu)選、四個一批等項目,通過各種渠道為企業(yè)建設中遇到的資金、土地指標受限等問題積極爭取幫扶政策。爭取醫(yī)療產(chǎn)品生產(chǎn)項目、_圣工精密量刃具有限公司高精度針規(guī)開發(fā)項目、_雷德建材裝飾有限公司智能全鋁家居項目盡快簽約落地。
    2.堅決打贏創(chuàng)建全國文明城市攻堅戰(zhàn),按照市指揮部下發(fā)的創(chuàng)城工作標準,查缺補漏,確保順利通過省級、國家級創(chuàng)城驗收檢查工作。
    3.大力開展人居環(huán)境整治。重點圍繞“五清理一規(guī)范一消殺”,對村居環(huán)境進行專項整治。聯(lián)合市執(zhí)法局、環(huán)衛(wèi)局、公路局對北外環(huán)沿線衛(wèi)生清理整治。
    4.加大村居基礎設施改造力度。盡快完成舊縣一街、舊縣二街和方家村_個村居的氣代煤改造工作,共計__戶;完成__個村居的新建公廁任務。加快完成村級路網(wǎng)建設。
    5.常態(tài)開展發(fā)展底線守護。開展常態(tài)化巡查整治,對未經(jīng)允許(報批報建手續(xù))建設的門頭、養(yǎng)殖場、廠房和對觸碰基本農(nóng)田、違建、禁燒、采砂石、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護_條底線的行為露頭就打、絕不姑息遷就。
    6.繼續(xù)實施“天大小事”工程。各村居按照年初提報的任務目標,年底開展觀摩點評,作為考核村居的主要依據(jù)。
    下半年的重點工作計劃篇三
    一、總體工作完成情況上半年,在市教育局和街道__工委、辦事處的正確領導下,在社會各界的關心支持下,善南街道學區(qū)團結(jié)帶領全街道教職工,在全市教育目標督導考核中,學區(qū)榮獲教育目標考核先進單位、重點工程建設先進單位,賈莊小學榮獲教育目標考核先進單位一等獎(在全市一般小學中排名第一),中心小學榮獲課程實施工作先進單位,圓滿完成了各項教育工作任務。
    二、采取的措施和取得的成效。
    (一)不斷加大教育投入,辦學條件明顯改善。
    1.為解決城區(qū)大班額問題,根據(jù)市政府工作安排,我街道需新建中心小學、清華園小學,總投資達7000多萬元,現(xiàn)已完成教學樓基礎工程,正在進行主體工程建設。
    2.各學校幼兒園投入資金20余萬元進行圍墻更新、設施配備、綠化美化,并制作展牌營造了濃厚的全國文明城創(chuàng)城氛圍。目前,各學校幼兒園內(nèi)部設施配備均達到了國家一類標準,實現(xiàn)了校園的硬化、美化、亮化、文化的目標,為教育教學質(zhì)量的提高奠定了堅實的基礎。
    (二)大力加強隊伍建設,教師教學水平明顯提高。
    3.在廣大教師中開展教師崗位、班主任、骨干教師等培訓工作,開展教師讀書主題活動,開展多種形式的教學研究、遠程研修和教育科研活動,開展教師大練教學基本功活動和模式課磨課活動。上半年,我街道王繼虎等8名教師在省、棗莊、滕州三級主管部門舉辦的優(yōu)質(zhì)課、骨干教師、基本功、微課程評選、遠程研修、一師一優(yōu)課、現(xiàn)代教育技術(shù)(優(yōu)質(zhì)課、微課制作、課件制作)評比等教學業(yè)務、教學培訓比賽中獲獎,為善南教育贏得了榮譽。
    (三)深入推進素質(zhì)教育,教育教學質(zhì)量明顯提高。
    3.各學校根據(jù)實際開展了特色學校品牌創(chuàng)建活動,充分發(fā)揮學生的個性特長,著重培養(yǎng)學生的各種能力。根據(jù)學生需求,各學校結(jié)合老師們的專業(yè)特長成立籃球、乒乓球、花樣跳繩、器樂、合唱、舞蹈、繪畫等藝體興趣小組。通過組織學生參加科技創(chuàng)新大賽、乒乓球比賽、花樣跳繩展演、慶六一文藝匯演等各種特色活動,發(fā)展學生特長,提高了學生的綜合素質(zhì)和能力。20__年3月,賈莊小學丁鑫同學在山東省地震科普手抄報比賽中榮獲棗莊賽區(qū)第一名,20__年4月,街道中心小學選送的舞蹈節(jié)目《暖意》在滕州市第三屆舞蹈大賽中喜獲少兒組一等獎第二名。
    (四)不斷創(chuàng)新德育工作,德育活動特色逐步凸顯。
    1.堅持育人為本、德育為首,大力加強學校德育工作,繼續(xù)深入開展了以“六個一”為主要內(nèi)容的學雷鋒活動、“文明禮儀習慣養(yǎng)成月”活動和以感恩教育、經(jīng)典詩文誦讀、才藝培養(yǎng)、文明禮儀教育、生態(tài)環(huán)保教育為主要內(nèi)容的“五項教育”活動,街道德育工作取得顯著成績。
    3.不斷加強家長委員會建設,邀請家長走進學校管理、輔助學生成長,促進家庭教育最優(yōu)化。完善學校、家庭、社會“三位一體“的教育網(wǎng)絡,讓學生自覺認同道德規(guī)范,養(yǎng)成良好的行為習慣。我街道清華園小學劉琳婭等3名德育教師分別被評為棗莊市優(yōu)秀少先隊輔導員、滕州市優(yōu)秀團隊工作者、滕州市優(yōu)秀少先隊輔導員,賈莊小學王繼虎老師被評為棗莊市家庭教育工作先進個人。
    (五)扎實做好安全穩(wěn)定工作,平安校園建設成效顯著。
    3.不斷加大安全資金投入力度,落實安全工作經(jīng)費,及時補充保安人員,維護同步視頻監(jiān)控系統(tǒng),維修、更換各類校園安全設施和安保器材,提高了校園安全防范水平,增強了應對突發(fā)事件的快速反應能力,確保上半年未發(fā)生任何校園安全事故。
    (六)結(jié)合加強基層___工作,繼續(xù)推進開展“學校管理規(guī)范年”活動,提升群眾對教育工作的滿意度。
    4.不斷強化宣傳工作,各單位通過深化開展“四個一活動”(發(fā)放《致家長一封信》,召開一次家長會,把所有學生家訪一遍,每名教職工聯(lián)系幫扶一名困難學生)的開展,及對教育惠民工程、課堂教學改革及各類校園活動的及時宣傳報道,向社會展示了善南教育的成績和風采,確保群眾對教育滿意。
    三、存在的問題和不足上半年,我們雖然取得了一定的成績,但也存在一些問題和困難:
    三是教師的學習、研究的風氣不濃,互幫互助、共同提高的和諧教學氛圍還沒有真正形成。這些問題,都需要我們認真對待,深刻反思,高度重視,盡快解決。
    1.繼續(xù)加強學校__工作。
    2.繼續(xù)深入推進教育改革,逐步實施管理體制學區(qū)制、教師隊伍無校籍制、校長職級制;
    7.加強學校安全和信訪穩(wěn)定工作,加強對學校安保人員的管理,及時維修補充學校安全器械,升級改造校園電子監(jiān)控系統(tǒng),實行一崗雙責,確保校園安全。繼續(xù)實行教委領導包學校制度,高度關注教育熱點、難點群眾關注度高的問題,分析師生思想動態(tài),抓住問題苗頭,及時化解各類矛盾,確保教育系統(tǒng)穩(wěn)定。
    下半年的重點工作計劃篇四
    xxxx年上半年,xx區(qū)公共資源交易中心(以下簡稱“中心”)緊緊圍繞深化公共資源交易改革和深化集體“三資”交易改革兩大核心工作,以平臺建設為抓手,秉承“依法交易、優(yōu)質(zhì)服務、規(guī)范操作、廉潔高效”的服務宗旨積極開展公共資源交易工作。
    xxxx年上半年,我中心累計完成公共資源交易項目共計xxxx個,億元,節(jié)約和億元,其中,億元,億元。
    (一)統(tǒng)籌公共資源交易,建立市級xx服務點
    為貫徹落實“東進戰(zhàn)略”,合力打造x東部中心:一是我區(qū)于x月xx日成立了公共資源交易管理領導小組,該領導小組辦公室設在中心,負責統(tǒng)籌我區(qū)政府采購、建設工程招投標、“三資”交易和國有資產(chǎn)處置(含特許經(jīng)營權(quán)交易)等公共資源交易管理工作。截至日前,中心已順利舉辦了x次公共資源交易管理領導小組會議,確保我區(qū)各項公共資源交易議題順利上會審議;二是我中心與x市建設工程交易服務中心深度對接,于x月x日起試運行x市建設工程交易服務中心xx服務點,受理我區(qū)大中型建設工程定標業(yè)務,建設工程定標專家和招標單位不需去市內(nèi)定標,該服務點的啟用有效地節(jié)省了我區(qū)建設工程的定標(篩選)工作往返于市建設工程交易服務中心的時間和精力,提高了定標效率。截至日前,我中心已組織完成了xx次定標(篩選)會,其中定標會xx次,篩選會xx次。
    (二)升級公共交易平臺,提高平臺服務效率
    xxxx年上半年,為適應區(qū)公共資源交易業(yè)務的發(fā)展需求,我中心在區(qū)公共資源交易系統(tǒng)的基礎上,對政府采購模塊、小型建設工程模塊、集體“三資”交易模塊進行優(yōu)化升級:一是升級政府采購流程,如新增政府采購自助交易、食堂預選流程改造、查詢下載歷史投標文件信息等功能;二是優(yōu)化小型建設工程響應內(nèi)容,新增供應商“是否派人現(xiàn)場抽簽定標”選項;三是完善集體“三資”交易系統(tǒng)模塊,新增物業(yè)預公示內(nèi)容、優(yōu)化“三資”業(yè)務申請流程、完善合同備案內(nèi)容等功能,以滿足業(yè)務工作要求;四是引入第三方成熟拍賣(公開競價)系統(tǒng),為中心的增價交易提供交易平臺和技術(shù)支持;五是新增建設工程專家抽簽系統(tǒng),試運行電信專線撥號抽取建設工程項目定標監(jiān)督小組成員及定標候選專家,保障建設工程xx服務點的項目定標工作。
    (三)高度重視制度建設,全力促進規(guī)范管理
    中心堅持以制度為抓手,以制度促規(guī)范,以規(guī)范促效率。據(jù)統(tǒng)計,中心制定、參與研究、整理的各項管理辦法、規(guī)章制度、格式文本已覆蓋公共資源交易x大類xx小類超過百項,并在不斷增加更新中,一套規(guī)范化、制度化、標準化、專業(yè)化的公共資源交易制度體系正在逐步顯現(xiàn)。針對內(nèi)控制度建設,我中心出臺了《xx區(qū)公共資源交易中心印章使用管理制度》《xx區(qū)公共資源交易中心財務管理制度》等文件,在中心成為獨立核算的正處級單位的大背景下,保障了中心的行政管理規(guī)范化、制度化。
    (四)平穩(wěn)推進業(yè)務開展,做實做細服務工作
    1.針對集體“三資”交易,中心嚴守相關規(guī)定,以廉潔高效為工作準則,以集體資產(chǎn)保值增值為方向,以服務基層為出發(fā)點,靈活處理交易中的各類難點問題。一是通過電話、qq、現(xiàn)場培訓等方式指導股份合作公司的“三資”交易專員熟悉新辦法,遵守新規(guī)定;二是始終與股份合作公司保持密切溝通,耐心解釋辦法,虛心聽取意見,積極為下一步的交易細則完善積累經(jīng)驗,提高了集體資產(chǎn)交易的效率和基層對平臺交易的滿意度。
    2.針對小型建設工程,xxxx-xxxx年度小型建設工程承包商預選庫在加快xx區(qū)建設工程招標投標效率方面持續(xù)發(fā)揮著作用,同時,我中心為適應xx成為行政區(qū),加快建設東部中心的戰(zhàn)略要求,會同住房和建設局籌建xxxx-xxxx年簡單建設工程承包商預選庫(以下簡稱“新預選庫”),新預選庫將招標限額最高提升到了xxxx萬元,這在建設工程招標領域是一個創(chuàng)新,將大大加快xx區(qū)建設工程的效率,目前新預選庫的招標方案已經(jīng)過多次外出調(diào)研學習、內(nèi)部討論修改、法律顧問審查,現(xiàn)處在征求全區(qū)意見階段。
    3.針對政府采購,中心根據(jù)采購單位的需求,及時更新了xx區(qū)政府采購招標文件模板,規(guī)范了操作規(guī)程,進一步提升了服務對象的滿意度。同時,我中心完成了xx區(qū)重大政府采購項目《xx文化中心南區(qū)演藝中心運營權(quán)及建設管理項目》的招標工作,在該項目招標的x個月過程中,歷經(jīng)兩次招標,期間還包括項目延期、項目答疑及變更等工作,我中心加班加點完成項目招標工作,為該項目招標工作的順利進行保駕護航。
    4.針對合同備案,中心根據(jù)采購單位合同備案過程中存在的問題,印發(fā)了《關于進一步明確公共資源交易項目合同備案有關事項的通知》,該通知明確了合同備案的項目范圍、合同審核要點及提交合同備案材料的內(nèi)容。同時,新增了對部分項目需提交法律顧問出具的書面法律審查意見書的要求,如中標(成交)金額為xxx萬(含)以上,或?qū)儆陬A選采購項目,進一步完善了合同備案工作,提高了工作效率。
    xxxx年上半年的成績來之不易,經(jīng)驗彌足珍貴,值得我們認真總結(jié)。在看到成績的同時,也要清醒地認識到,工作過程中仍然存在不少困難和問題:
    (一)集體“三資”交易情況復雜,管理有難度
    一是規(guī)范交易意識不強。社區(qū)股份合作公司缺乏現(xiàn)代管理理念,規(guī)范交易意識淡薄,認為集體資產(chǎn)納入平臺交易,限制其交易自由權(quán)、增加了其工作量,對上平臺交易有一定程度的抵觸情緒。另外,社區(qū)自主物業(yè)加建多、質(zhì)量差、標準不一,集體資產(chǎn)數(shù)據(jù)混亂,對集體資產(chǎn)的集中管理在一定程度上引起了基層管理者的不滿,管理工作開展起來存在較大阻力。二是基層人員業(yè)務素質(zhì)較低。股份合作公司的工作人員素質(zhì)層次不齊,普遍存在計算機實操技能差等問題,并且股份合作公司對人員的管理也不夠重視,在中心定期組織的“三資”交易業(yè)務培訓中,參訓人員不到位、遲到早退現(xiàn)象十分突出,這導致在后續(xù)的項目交易中操作草率、錯誤頻出。三是集體資產(chǎn)管理體系有待進一步完善。一是市一級的集資辦仍未成立,區(qū)一級的集資辦新組建,集體資產(chǎn)交易正處在探索階段,相關的法規(guī)、制度不夠健全,集體資產(chǎn)交易沒有統(tǒng)一制度依據(jù)和執(zhí)行標準;二是xx區(qū)升級為行政區(qū)后,街道辦事處進行了拆分,辦事處一級的集體資產(chǎn)管理體系仍未建立,街道辦事處對股份合作公司缺乏規(guī)范管理。
    (二)中心人力資源緊缺,工作壓力大
    一是我中心自x月份從原發(fā)財局獨立為正處級單位,人員編制沒有相應增加,而作為區(qū)屬正處級單位,需獨自承擔黨、政、青、工、婦等各項綜合性事務,人手嚴重不足;二是xx升級為行政區(qū)后,各類行政機構(gòu)數(shù)量增多,相應的中心應承擔的業(yè)務也增多,原有的人員配置不能滿足新增業(yè)務的開展;三是中心今年承擔了xx區(qū)公共資源管理領導小組和x市建設工程交易服務中心xx服務點的工作,新增工作要求高,工作量大,而中心現(xiàn)有的人員往往都身兼數(shù)崗,超負荷工作,人員配置和崗位要求嚴重不匹配。
    (三)中心辦公條件不足,業(yè)務開展受限
    一是辦公場地嚴重不足。中心作為對外服務職能部門,需承擔各類公共資源交易業(yè)務,辦公場地需求較大,目前已經(jīng)沒有空余辦公座位供新增人員使用;加之中心今年承擔了市建設工程交易服務中心xx服務點的工作,各類建設工程交易項目均在中心舉辦,原有的功能室用房已不能滿足現(xiàn)有業(yè)務需求。
    xxxx年下半年,我中心將堅持創(chuàng)新,真抓實干,秉承“干事創(chuàng)業(yè)、甩開膀子,改革創(chuàng)新、多動腦子,攻堅克難、亮出膽子”的信念,以鐵犁破土的氣勢,以披荊斬棘的干勁,力爭在全市公共資源交易改革中繼續(xù)走出新路、創(chuàng)出亮點。
    一是繼續(xù)完善優(yōu)化各類規(guī)章制度。針對集體“三資”交易,我們將進一步修改并完善包括《xx區(qū)物業(yè)交易管理辦法(暫行)》在內(nèi)的各項集體資產(chǎn)交易細則,細化和增加交易操作指引。針對內(nèi)控制度,我中心將繼續(xù)出臺《xx區(qū)公共資源交易中心主任辦公會會議事規(guī)則》等各類規(guī)章制度,為下一步的人員管理、后勤保障、財務服務提供了制度保障。
    二是加強業(yè)務相關培訓。加強專項性業(yè)務“微培訓”,樹立優(yōu)質(zhì)服務的理念,傾聽服務對象的意見和建議,認真研究改進交易操作流程。針對政府采購、小型建設工程招投標、“三資”交易等業(yè)務,擬于每月分批次進行專項性小班培訓,解決實際操作過程中的重點、難點、疑點問題。
    三是籌建xxxx-xxxx年簡單建設工程承包商預選庫。此次簡單建設工程承包商預選庫將招標限額最高提升到了xxxx萬元,將大大加快xx區(qū)建設工程的效率,預計簡單建設工程預選庫將于xx月份招標完成。
    四是完成重要預選供應商庫的招標工作。xx區(qū)xxxx-xxxx年食堂物資采購預選供應商招標項目x月份啟動,期間受到區(qū)領導的高度重視,預計于x月底前完成該項目的招標工作。同時,xx區(qū)政府采購代理機構(gòu)預選供應商庫于xxxx年xx月xx日到期,我中心預計于xxxx年x月啟動,并爭取于該項目庫到期前完成對招標代理機構(gòu)預選供應商庫的招標工作。
    五是優(yōu)化政府采購網(wǎng)上辦理工作流程。我中心計劃下半年上線數(shù)字中標通知書系統(tǒng),增加“網(wǎng)上打印數(shù)字中標(成交)通知書”的端口,提高政府采購效率,簡化采購單位辦事流程。同時,我中心計劃于xxxx年x月份啟動合同備案流程電子化工作,通過對已經(jīng)實行電子合同備案工作的調(diào)研考察,制定適合我區(qū)的電子合同備案工作流程,實現(xiàn)采購單位業(yè)務流程的電子化,增強采購單位業(yè)務辦理的時效性。
    六是打造xx區(qū)公共資源交易金融服務平臺。金融服務平臺是針對xx區(qū)公共資源交易各類供應商(包括供應商、競投人、承包商等)的融資需求和融資條件,結(jié)合xx區(qū)公共資源交易系統(tǒng),搭建的一套集公共資源交易、信息服務、信用擔保、企業(yè)融資等服務于一體的綜合性交易服務平臺。目前,平臺前期系統(tǒng)開發(fā)工作已完成,預計x月份正式上線。
    下半年的重點工作計劃篇五
    在xx年上半年,在開發(fā)區(qū)管委會及總公司的支持和領導下,到目前為止我們已完成營業(yè)收入xx萬元xx年下半年,我們將繼續(xù)保持上半年的良好發(fā)展勢頭,響應市政府振興xx老工業(yè)基地的號召,進一步加大業(yè)務投入,爭取引進更多的工程項目,重點開拓物業(yè)管理業(yè)務。同時還要找問題、找差距、找不足,為此,我們制定我公司xx下半年的工作計劃:
    1、穩(wěn)抓環(huán)衛(wèi),提高道路保潔質(zhì)量,確保開發(fā)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生在全市領先。
    2、發(fā)展綠化,確保完成開發(fā)區(qū)下達的綠化養(yǎng)護及綠化保潔任務。
    3、積極拓展其他工程業(yè)務,提高經(jīng)濟效益。
    4、確保安全生產(chǎn),加強安全意識,尤其是保證車輛行駛安全及道路保潔工人人身安全。
    5、提高全體干部員工的服務意識和服務理念。
    6、維護職工的合法利益,提高職工福利待遇,確保職工隊伍的穩(wěn)定。
    7、力爭完成全年營業(yè)收入xx萬元,創(chuàng)利稅xx萬元。
    8、積極拓展物業(yè)管理新業(yè)務,擬承接高鐵國際商務區(qū)一體化物業(yè)管理。
    1、加強政治學習,統(tǒng)一思想認識,提高全體干部員工為開發(fā)區(qū)建設和發(fā)展服務的意識。將開發(fā)區(qū)的新形勢、新發(fā)展、新變化傳達給個職工,激發(fā)職工的工作熱情。
    2、加強職工業(yè)務技能培訓。尤其是物業(yè)管理人員,分管理人員、維修人員、秩序維護員(保安)、保潔員等不同部門、不同工種要定期進行物業(yè)管理知識、專業(yè)技能訓練,定期進行消防知識培訓;對駕駛員定期進行安全思想教育。
    3、繼續(xù)在各部門推行承包責任制,由部門負責人負責本部門內(nèi)部的所有事務,部門負責人對公司經(jīng)理負責。
    1)公司擬正式成立監(jiān)管科,隸屬于公司辦公室,向辦公室及公司總經(jīng)理匯報工作。監(jiān)管科于20xx年初成立試運行以來,對公司的各項工作都有了很大的促進作用,但是監(jiān)管力度仍然不夠大,離公司領導對監(jiān)管科的期許,還有比較大的差距。公司擬于下半年正式成立監(jiān)管科,加強對各部門的檢查考核,量化考核指標,每天考核兩次,不走過場,不搞形式主義,不怕得罪人,如實填寫日考核表,月底總結(jié)考核情況報辦公室,根據(jù)考核情況按公司獎懲制度進行獎懲。
    2)對環(huán)境衛(wèi)隊醞釀進行重大改革。推行承包責任制,環(huán)衛(wèi)隊實行隊長負責制,隊長簽定承包責任合同,全面負責環(huán)衛(wèi)工作。同時計劃分路段進行承包,由監(jiān)管科對各路段進行考核定獎懲;垃圾中轉(zhuǎn)站(車隊)實行隊長負責制,隊長簽訂承包責任合同,職責范圍包括垃圾中轉(zhuǎn)站、車隊、安全保衛(wèi)、渣土辦;與駕駛員簽訂責任狀,明確駕駛員的責、權(quán)、利,進一步明確發(fā)生安全事故后公司和駕駛員各自所承擔的責任;對原垃圾站進行改造,新上壓縮機組一臺;強化服務功能,提高服務水平,加大對企事業(yè)單位的服務力度,擬增加封閉式保潔車、吸糞車及灑水車各一輛;擬接管經(jīng)七路垃圾中轉(zhuǎn)站。
    3)辦公室加強內(nèi)部管理。對公司各部門勞動紀律及業(yè)績的監(jiān)督考核;負責倉庫、汽車等事項的綜合管理;組織經(jīng)理辦公會及班組長會議,每月進行工作總結(jié)并制定下月工作計劃;安排監(jiān)管科每天考核各部門工作;進一步加強物資采購、倉庫管理、用油管理,材料進出必須有領導簽字;油票由辦公室統(tǒng)一開具經(jīng)總經(jīng)理簽字后方可加油,并由辦公室安排專人隨同;汽車維修及購買配件由專人負責,辦公室統(tǒng)一安排。
    4)綠化隊實行承包責任制。分管經(jīng)理簽訂承包責任合同,負責綠化隊內(nèi)部所有事務。在確保完成開發(fā)區(qū)下達的綠化帶養(yǎng)護及保潔任務的同時,積極拓展其他綠化工程業(yè)務。
    5)繼續(xù)加大物業(yè)管理力度。做好安全培訓及管理,定期對安保人員進行技能培訓、消防培訓,定期舉行技能競賽和消防演習;繼續(xù)加強科技創(chuàng)業(yè)園服務區(qū)的管理,對服務區(qū)食堂衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量進行監(jiān)督管理,確保宿舍樓住戶財產(chǎn)及人身安全,確保園區(qū)環(huán)境美觀,高標準高質(zhì)量完成園區(qū)車棚建設;繼續(xù)做好怡園市民廣場窗口單位物業(yè)管理,擬申報廣場綠化工程為徐州市精品園林工程;承接清潔技術(shù)產(chǎn)業(yè)園綠化。
    6)開源節(jié)流,節(jié)約各項經(jīng)費開支,加強財務審計力度,尤其是工程審計,提高公司的經(jīng)濟效益。
    7)加大物業(yè)管理房租、水電費收費力度,確保費用及時回收。
    8)改革公司工資分配體制。進一步提高臨聘人員工資待遇以及改革駕駛員工資制度,宗旨是使多勞者多得、少勞者少得、不勞者不得,盡可能使工資分配趨于合理化。
    9)加強安全生產(chǎn)管理,進行安全知識培訓,包括保安職責教育、消防知識培訓、車輛行駛安全教育等,特別是行車安全管理,通過每周進行一次安全思想教育,強化駕駛員的安全意識。確保xx年全年無安全責任事故。
    10)嚴格執(zhí)行獎懲制度,細化獎懲條例。做到獎優(yōu)罰劣,使人人有壓力,人人有動力。
    xx年下半年,我們將以振興xx老工業(yè)基地為契機,參與推進開發(fā)區(qū)二次創(chuàng)業(yè),各級領導的關心支持為動力,齊心協(xié)力,共謀發(fā)展,爭取超額完成全年經(jīng)濟目標任務。
    下半年的重點工作計劃篇六
    ,在市教育局和街道黨工委、辦事處的正確領導下,在社會各界的關心支持下,善南街道學區(qū)團結(jié)帶領全街道教職工,認真落實黨的十九大精神,積極開展“新時代、新作為,新舊動能轉(zhuǎn)換,加快滕州發(fā)展”大討論活動,努力辦人民滿意的教育,街道各項教育教學工作均取得了新的突破和進步。在全市教育目標督導考核中,學區(qū)榮獲教育目標考核先進單位、重點工程建設先進單位,賈莊小學榮獲教育目標考核先進單位一等獎(在全市一般小學中排名第一),中心小學榮獲課程實施工作先進單位,圓滿完成了各項教育工作任務。
    (一)不斷加大教育投入,辦學條件明顯改善。
    1.為解決城區(qū)大班額問題,根據(jù)市政府工作安排,我街道需新建中心小學、清華園小學,總投資達7000多萬元,現(xiàn)已完成教學樓基礎工程,正在進行主體工程建設。
    2.各學校幼兒園投入資金20余萬元進行圍墻更新、設施配備、綠化美化,并制作展牌營造了濃厚的全國文明城創(chuàng)城氛圍。目前,各學校幼兒園內(nèi)部設施配備均達到了國家一類標準,實現(xiàn)了校園的硬化、美化、亮化、文化的目標,為教育教學質(zhì)量的提高奠定了堅實的基礎。
    (二)大力加強隊伍建設,教師教學水平明顯提高。
    3.在廣大教師中開展教師崗位、班主任、骨干教師等培訓工作,開展教師讀書主題活動,開展多種形式的教學研究、遠程研修和教育科研活動,開展教師大練教學基本功活動和模式課磨課活動。上半年,我街道王繼虎等8名教師在省、棗莊、滕州三級主管部門舉辦的優(yōu)質(zhì)課、骨干教師、基本功、微課程評選、遠程研修、一師一優(yōu)課、現(xiàn)代教育技術(shù)(優(yōu)質(zhì)課、微課制作、課件制作)評比等教學業(yè)務、教學培訓比賽中獲獎,為善南教育贏得了榮譽。
    (三)深入推進素質(zhì)教育,教育教學質(zhì)量明顯提高。
    3.各學校根據(jù)實際開展了特色學校品牌創(chuàng)建活動,充分發(fā)揮學生的個性特長,著重培養(yǎng)學生的各種能力。根據(jù)學生需求,各學校結(jié)合老師們的專業(yè)特長成立籃球、乒乓球、花樣跳繩、器樂、合唱、舞蹈、繪畫等藝體興趣小組。通過組織學生參加科技創(chuàng)新大賽、乒乓球比賽、花樣跳繩展演、慶六一文藝匯演等各種特色活動,發(fā)展學生特長,提高了學生的綜合素質(zhì)和能力。2018年3月,賈莊小學丁鑫同學在山東省地震科普手抄報比賽中榮獲棗莊賽區(qū)第一名,2018年4月,街道中心小學選送的舞蹈節(jié)目《暖意》在滕州市第三屆舞蹈大賽中喜獲少兒組一等獎第二名。
    (四)不斷創(chuàng)新德育工作,德育活動特色逐步凸顯。
    1.堅持育人為本、德育為首,大力加強學校德育工作,繼續(xù)深入開展了以“六個一”為主要內(nèi)容的學雷鋒活動、“文明禮儀習慣養(yǎng)成月”活動和以感恩教育、經(jīng)典詩文誦讀、才藝培養(yǎng)、文明禮儀教育、生態(tài)環(huán)保教育為主要內(nèi)容的“五項教育”活動,街道德育工作取得顯著成績。
    3.不斷加強家長委員會建設,邀請家長走進學校管理、輔助學生成長,促進家庭教育最優(yōu)化。完善學校、家庭、社會“三位一體“的教育網(wǎng)絡,讓學生自覺認同道德規(guī)范,養(yǎng)成良好的行為習慣。我街道清華園小學劉琳婭等3名德育教師分別被評為棗莊市優(yōu)秀少先隊輔導員、滕州市優(yōu)秀團隊工作者、滕州市優(yōu)秀少先隊輔導員,賈莊小學王繼虎老師被評為棗莊市家庭教育工作先進個人。
    (五)扎實做好安全穩(wěn)定工作,平安校園建設成效顯著。
    3.不斷加大安全資金投入力度,落實安全工作經(jīng)費,及時補充保安人員,維護同步視頻監(jiān)控系統(tǒng),維修、更換各類校園安全設施和安保器材,提高了校園安全防范水平,增強了應對突發(fā)事件的快速反應能力,確保上半年未發(fā)生任何校園安全事故。
    (六)結(jié)合加強基層黨建工作,繼續(xù)推進開展“學校管理規(guī)范年”活動,提升群眾對教育工作的滿意度。
    4.不斷強化宣傳工作,各單位通過深化開展“四個一活動”(發(fā)放《致家長一封信》,召開一次家長會,把所有學生家訪一遍,每名教職工聯(lián)系幫扶一名困難學生)的開展,及對教育惠民工程、課堂教學改革及各類校園活動的及時宣傳報道,向社會展示了善南教育的成績和風采,確保群眾對教育滿意。
    三是教師的學習、研究的風氣不濃,互幫互助、共同提高的和諧教學氛圍還沒有真正形成。這些問題,都需要我們認真對待,深刻反思,高度重視,盡快解決。
    2.繼續(xù)深入推進教育改革,逐步實施管理體制學區(qū)制、教師隊伍無校籍制、校長職級制;
    7.加強學校安全和信訪穩(wěn)定工作,加強對學校安保人員的管理,及時維修補充學校安全器械,升級改造校園電子監(jiān)控系統(tǒng),實行一崗雙責,確保校園安全。繼續(xù)實行教委領導包學校制度,高度關注教育熱點、難點群眾關注度高的問題,分析師生思想動態(tài),抓住問題苗頭,及時化解各類矛盾,確保教育系統(tǒng)穩(wěn)定。
    下半年的重點工作計劃篇七
    20xx年上半年工作總結(jié)與計劃半年時間已經(jīng)過去,感謝公司領導給我提供磨練自己的機會,采購部是公司業(yè)務的后勤保障,是關系到公司整個銷售利益的最重要的環(huán)節(jié),我很感謝公司領導對我的信任和關心支持下,通過大半年的采購工作,使我懂的了很多道理,也積累了過去從未有的經(jīng)驗,同時也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的差別和差距。了解到一個采購所具備的最基本的素質(zhì)就是要具備良好的職業(yè)道德基礎上,要保持對企業(yè)的忠誠,不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎上,從提供最佳價格的供應商處進行采購,堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量”的工作原則,堅持以誠信作為和行為的基礎,不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識。
    在這里我想說,作為一個采購,并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話,簽個合同而已,發(fā)個貨那樣簡單,這只是其中之一,也是最基本,在領導的提醒下,我及時的調(diào)整好心態(tài)和觀念,改變了過去錯誤的意識采購和銷售無多大聯(lián)系,凡是與生產(chǎn)有關的一切事物,我都會積極配合!,一切以生產(chǎn),銷售為主,我們輔助。采購與銷售是密不可分的!
    1.對于零星采購的時效性沒有把握好,時而出現(xiàn)一些特殊物料無法按時交貨,需要加大供應市場的了解。
    2.與各部門的溝通不夠多,需要加強。
    3.對于供應商的追款沒有處理好,有時候讓供應商打電話到領導那里去。
    1.積極與各供應商溝通,提高各供應商的質(zhì)量控制能力與合約執(zhí)行能力,保持質(zhì)量與交期的長期穩(wěn)定性。
    2.下半年的計劃中,主要配合工程部完成三期工程的安裝,極力配合工程部解決物料的質(zhì)量問題。
    3.與機修人員共同完成生產(chǎn)線設備日常保養(yǎng)及維修,確保設備運轉(zhuǎn)正常。
    4.穩(wěn)定現(xiàn)有的供應商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應商。
    5.按時完成計劃內(nèi)外的采購工作。
    6.加強自己的采購業(yè)務水平,讓自己在采購工作中領域能夠獨當一面。在這半年里,在公司各部門的配合和我們部門多方的努力下,使我進步很大,一個優(yōu)秀的采購必須擁有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和采購經(jīng)驗,我知道,自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠的差距,不過,我會更加努力的學習,不斷積累采購經(jīng)驗,為自己,為公司做的更好!最后,感謝公司所有領導和同事,我有今天的進步,離不開大家的幫助和支持,是你們的協(xié)同和支持使我成功。
    下半年的重點工作計劃篇八
    在下半年里,我將在以往的工作基礎上,總結(jié)工作上的經(jīng)驗,尋找方法,再接再厲,以更加以飽滿的熱情投身到工作中去,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以新農(nóng)村建設為目標,以為民謀利益為根本,從以下幾方面開展工作:
    一、要不斷提高自身的素質(zhì)和業(yè)務水平,更好的為村民服務。
    1.加強各種知識的學習,注重理論結(jié)合實際,向鎮(zhèn)、村干部學習農(nóng)村工作方法,向書本學習農(nóng)村理論知識,從各方面提升自己。特別是加強農(nóng)村基礎知識和關于農(nóng)村的各項方針政策的學習,不斷充實和完善自我,拓寬自身知識層面,以更好地為新農(nóng)村建設服務。繼續(xù)開展農(nóng)村調(diào)研,深入考察,研究符合村民意愿和適合本村發(fā)展的路子。同時帶頭學習,大膽探索帶動村里現(xiàn)有的干群不斷轉(zhuǎn)變觀念,加強學習,研究市場,盡自己最大的努力為本村村民服務。
    2.參加各種實踐,增強基層工作業(yè)務水平。多角度、多渠道與外界接觸,積累基層工作經(jīng)驗,增強解決糾紛技巧。同時,更充分利用遠程教育平臺,及時、經(jīng)常為群眾提供各類信息。要不斷的學習,并掌握一些先進的農(nóng)業(yè)科技,形成強大的動力,切實做到想群眾所想,急群眾所急。
    二、要做好村里的各項工作:
    1.加強基層組織建設。組織培訓好廣大黨員干部,認真學習上級有關精神文件和黨的惠民政策,提高廣大黨員干部思想素質(zhì)和為民服務的能力,解決群眾最關心熱點、難點問題,做好為群眾謀利,提高村支兩委的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
    2.繼續(xù)做好群眾工作和村委會日常事務,推進村務信息公開,貼近村民,打好群眾基礎,在實際工作中樹立村干部良好的形象,構(gòu)建和諧的政民關系,以利于各項工作的開展。繼續(xù)做好以改善民生為重點的農(nóng)村各項工程的建設,把群眾利益放在首位,真正為人民群眾做好事、做實事,切實提高農(nóng)村群眾整體生活質(zhì)量。
    3.要更好的融入到群眾中去,與群眾們打成一片。下半年,將會有新的工作任務,要更多的走進田間地頭、走進弱勢群體、走進工作一線。要及時了解村里各項工作的動向,多向村干部和村民們學習,多與他們溝通交流,了解村里的各種問題,以便及時的解決。多走訪群眾,了解他們存在的困難和問題,并想辦法解決;并處理群眾之間一些簡單的矛盾糾紛,對他們動之以情,曉之以理,循循善誘。同時,還可以多向村民們學習一些農(nóng)業(yè)知識,參加一些農(nóng)村的實踐活動。
    4.要促進村里經(jīng)濟發(fā)展,需要通過項目支持,尋找適合村里發(fā)展的項目,向上爭取,通過項目帶動**村整體發(fā)展,如在**村五組種植核桃樹的規(guī)劃。大力發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織,努力提高和規(guī)范養(yǎng)殖運作水平,增強農(nóng)民群眾參與市場競爭的能力,同時爭取上級相關部門的支持,力爭去外地參觀學習較為規(guī)范的農(nóng)民專業(yè)戶,結(jié)合我村實際,努力提高合作經(jīng)濟組織的運作水平,切實降低農(nóng)民的收益風險。
    總之,下半年,要進一步加強學習,嚴格要求自己,提高農(nóng)村工作本領,努力為群眾做好事、辦實事、解難事,為加快新農(nóng)村建設步伐做出自己應有的貢獻,從而不辜負上級領導對我的期望和支持。
    下半年的重點工作計劃篇九
    半年來,土地整理科在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,齊心協(xié)力,扎實工作,基本做到了時間過半任務過半的任務目標。
    堅持把學習作為一種責任,時刻與黨委政府保持高度一致,把所學知識充分運用到實際工作中去,努力提高了工作效率。
    1、對今年申報的我鎮(zhèn)市級土地整理項目休城—和等3個項目,按照領導安排,我們專人蹲靠在施工工地上,進行工程質(zhì)量把關和工程進度督促以及協(xié)調(diào)解決施工中遇到的矛盾和問題,順利地解決了休城村民施工信訪問題,完成了整理土地面積790畝,可新增耕地200余畝的土地整理工程任務。該項目棗莊市國土局和財政局將于7月上旬對該項目進行驗收。
    2、上半年,通過努力施工,上級批復的我鎮(zhèn)小塢村和和福村兩個閑置磚窯廠土地增減掛鉤項目已復墾完畢,并順利通過了省級驗收。
    3、在做好本職工作的同時,根據(jù)黨委政府的安排,我們積極參與了社區(qū)的工程督建工作,并協(xié)助做好了三夏防火工作。
    1、繼續(xù)加強學習,認真落實“五個到位”;繼續(xù)做好本職工作,全面迎接好上級對市級項目的驗收。
    2、繼續(xù)做好鎮(zhèn)黨委政府安排的中心工作,按時完成鎮(zhèn)黨委政府交辦的其他工作。
    下半年的重點工作計劃篇十
    組織召開了農(nóng)水工程三年行動計劃布置會議,下發(fā)了《20xx-2021年農(nóng)水工程三年行動計劃表填報指導意見》,完成了初步計劃方案。
    下發(fā)了《關于做好昆山市20年農(nóng)田灌溉水利用系數(shù)測算分析工作的通知》,出臺了《昆山市20年農(nóng)田灌溉水利用系數(shù)測算分析工作方案》,已做好委托專業(yè)機構(gòu)所需的政府采購申請工作。
    印發(fā)了《昆山市20年農(nóng)業(yè)水價綜合改革實施計劃的通知》(昆政辦發(fā)〔20〕8號),組織召開了20年度農(nóng)業(yè)水價改革推進會,對20年度農(nóng)業(yè)水價綜合改革任務進行了細化,明確農(nóng)業(yè)水價綜合改革時間節(jié)點,改革進度做到了月統(tǒng)計。
    協(xié)助省水利廳做好在昆水土保持項目監(jiān)督管理工作,協(xié)助昆山市水利局行政服務科完成了昆山市水土保持方案審批培訓工作,完成了江蘇省政務信息網(wǎng)昆山水土保持方案審批事項更新工作。
    根據(jù)江蘇省水利廳蘇水農(nóng)函〔20〕10號文《關于開展基層水利服務機構(gòu)建設驗收工作的通知》要求,昆山市水利局農(nóng)村水利科聯(lián)合組織人事科、財務科,對全市12家基層水利服務機構(gòu)建設情況進行了一次調(diào)研,撰寫了昆山市基層水利服務機構(gòu)能力建設驗收總結(jié)報告,完成了驗收工作。
    二、20年下半年工作計劃
    在農(nóng)水工程三年行動計劃初步方案的基礎上,與各區(qū)鎮(zhèn)加強溝通協(xié)調(diào),開展昆山市20xx-2021年農(nóng)水工程三年行動計劃方案調(diào)整工作,完成最終方案;完成20xx年度農(nóng)水工程方案審查工作和初步設計方案,及時與財政部門商請聯(lián)合發(fā)文,落實20xx年投資計劃。
    依托《昆山市20年農(nóng)田灌溉水利用系數(shù)測算分析工作方案》,委托專業(yè)機構(gòu)開展20年昆山市農(nóng)業(yè)灌溉水利用系數(shù)測算,做好測算設施維養(yǎng)工作,提高各項數(shù)據(jù)的準確度,完成《昆山市20年農(nóng)田灌溉水利用系數(shù)分析測算成果報告》編制工作。
    按照《昆山市20年農(nóng)業(yè)水價綜合改革實施計劃的通知》(昆政辦發(fā)〔20〕8號)要求,對承擔改革任務的各區(qū)鎮(zhèn)加強督查檢查,做好改革進度統(tǒng)計工作,完成20年農(nóng)業(yè)水價綜合改革任務。
    按照水利部、水利廳,做好生產(chǎn)建設項目水土保持方案審批工作,加強事中事后監(jiān)管;取消生產(chǎn)建設項目水土保持設施驗收審批,督促生產(chǎn)建設單位做好自驗和報備工作。
    三、存在問題及下一步舉措
    一是成立專項用水服務組織難。由于農(nóng)業(yè)股份專業(yè)合作社股東是全部村民,營業(yè)執(zhí)照變更需每一個村民簽字確認,在實際操作上存在一定困難。目前,計劃采用和農(nóng)地股份專業(yè)合作社簽訂協(xié)議的形式,承擔農(nóng)業(yè)用水服務工作。
    二是節(jié)水獎勵對昆山水量充沛地區(qū)可操作性不大。通過節(jié)水以獎勵形式補貼給農(nóng)民,對提高規(guī)模大的農(nóng)田地區(qū)農(nóng)民節(jié)水意識成效明顯。昆山由于農(nóng)田規(guī)模較小,節(jié)水獎勵資金少,很難提高農(nóng)民節(jié)水積極性。
    一是加強督查考核力度。采取月進度統(tǒng)計和月督查相結(jié)合的形式,督促承擔20年度農(nóng)業(yè)水價改革任務的區(qū)鎮(zhèn)按時完成改革任務。
    二是加大節(jié)水獎勵力度,提高居民節(jié)水意識。繼續(xù)加大獎勵力度補貼給農(nóng)民,提高農(nóng)民節(jié)水積極性;加大節(jié)水知識宣傳,提高農(nóng)民節(jié)水意識。
    下半年的重點工作計劃篇十一
    財務部作為一個積極向上的團隊,20--年在公司領導的正確領導和各部門同事的大力支持配合下,以強烈的責任心和敬業(yè)精神,以提高企業(yè)效益為核心,以成本管理和資金管理為重點,及時準確地為公司領導、相關部門提供了財務數(shù)據(jù)和分析報告,較好地完成了各項工作任務,充分發(fā)揮了財務管理在企業(yè)管理中的核心作用。為使財務工作進一步得到提高,現(xiàn)將20--年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):
    一、日常的賬表核算及財務管理工作。
    財務部按時核算了公司的所有業(yè)務,包括資金收支、費用支付、工資發(fā)放、資產(chǎn)管理等。日常辦理業(yè)務時做到了準確高效,及時核對應收應付款及其他應收應付款等往來科目,對應收、應付款項等進行了及時的財務處理,使公司客戶、供應商等往來賬目更加清晰準確,保證賬務報表數(shù)字的可靠性。
    努力追求管理創(chuàng)新,為管理層提供及時準確的決策數(shù)據(jù)。財務部依照公司領導要求,積極完善各項財務制度并付諸實施。對經(jīng)營中出現(xiàn)的經(jīng)營風險及財務風險,能在第一時間為公司管理層提供有用的信息。對公司經(jīng)營部門發(fā)生的各種經(jīng)營問題都能夠?qū)彆r度勢的解決,為經(jīng)營部門的創(chuàng)收提供了良好的輔助作用。
    二、進行日常監(jiān)督管理和有效的內(nèi)部審計,努力控制公司成本和費用支出。
    作為非盈利部門,合理控制成本和費用,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們20--年工作重點。為了完善公司的管理機制,財務部20--年制定了新的《費用報銷制度及報銷流程》。制度中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們堅持原則、把些不合理的借款和費用報銷拒之門外、合理控制了公司費用支出,節(jié)約成本。
    20--年對公司內(nèi)部所有運作,包括產(chǎn)品從輸入到輸出的非正常用料、非正常費用等異常狀況進行了日常監(jiān)督管理和有效的內(nèi)部審計。定期編寫了內(nèi)審報告資料,針對公司日常工作中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因做出分析、提出改進措施和合理化建議;編制工單材料利用率和erp系統(tǒng)異??己私y(tǒng)計表,處理跟蹤超期等異常情況;特別是加強了虧損料號的分析,并跟蹤虧損料號的改善結(jié)果,公司的虧損料號有大幅度的減少。
    三、積極參與企業(yè)經(jīng)營管理,搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點。
    財務人員加班加點對庫存物資情況進行了核查,規(guī)范了材料管理基礎工作,確保了庫存物資的帳帳、帳實相符,提高了材料物資的利用效能。20--年盤點結(jié)果絕對準確率平均為99%,比20--年的98%絕對準確率有所提升。
    四、加強資金管理,減少資金占用,提高資金利用率。
    20--年重點對現(xiàn)金流量、未達帳項、應收應付款項、流動資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等加大了考核力度。通過有效的公司資金預算,確保了資金的使用合理、規(guī)范、安全、有效。嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,實行實時庫存分析考核制度,在扣除戰(zhàn)略采購的情況下,注意壓縮原材料的采購,防止呆廢料的產(chǎn)生,特別是減少成品等存貨的庫存,對超期未出貨成品實行報銷處理,同時加大貨款回收力度,盤活公司現(xiàn)有資產(chǎn),更加有效地減少了資金的占用,降低了財務費用,顯著加快了資金周轉(zhuǎn)率,提高了企業(yè)經(jīng)濟效益。
    五、健全財務相關檔案管理工作。
    財務部日常及時對原始憑證、各種文檔報表進行裝訂、歸檔,按公司制度隨時辦理資料的查閱手續(xù)。特別是為外部審計業(yè)務提供了相對完備的歸檔數(shù)據(jù)資料,獲得相關會計事務所的認可。20--年財務部建立了財務電子檔案共享體系,意在對公司相關的資料實現(xiàn)共享管理。對以前年度所有有關財務方面的資料及合同、批件等紙質(zhì)文檔資料進行電子掃描,并實現(xiàn)了網(wǎng)上檔案共享。上述資料歸類為電子文檔后,在提高工作效率的同時,可以有效地保證每個財務人員隨時查閱所需要的電子信息,便于大家比較清晰的了解業(yè)務實質(zhì),從而使工作流程更為順暢。
    六、圓滿完成各種涉稅工作。
    20--年將公司涉稅的幾件大事按期完成,并獲得了相關先進稱號,被東莞市國家稅務局評為20--年度納稅申報先進單位。根據(jù)公司上市要求,調(diào)整了多年的納稅相關報表并進行了企業(yè)所得稅匯算清繳審計,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳。日常匯算公司的各種應交稅金,保證按稅法要求及時申報和上繳。每月及時準確填報稅務機關要求填制的各種報表,臨時抽查的'各項調(diào)查表,及國地稅的稅務報稅及相關發(fā)票管理工作。財務部積極運用各項稅收優(yōu)惠政策,為公司及員工在稅金方面爭取最大的利益。對稅務部門定期發(fā)布的各種法規(guī)、政策、要求,財務部定期歸檔學習,使財務人員保持最新的稅務知識結(jié)構(gòu)。
    七、完成年報及相關項目的審計工作。
    根據(jù)公司上市要求,財務部配合公司管理層接受大信會計事務所審計,在保證財務數(shù)據(jù)的嚴謹及準確后,將年報及相關數(shù)據(jù)比較完滿地提供給會計事務所審計。財務部人員對各種審計事項都能及時完整地提供財務資料信息數(shù)據(jù),對有工作時限要求的任務,財務部人員都能不計辛苦的加班完成。財務部人員積極與各會計事務所配合,保質(zhì)保量地完成各項審計工作。由于統(tǒng)計法的實施,對統(tǒng)計工作質(zhì)量要求升高,20--年東莞統(tǒng)計局要求我司提供多種類的統(tǒng)計資料和報表,財務部能夠準確及時地完成公司的統(tǒng)計報表的上報工作,得到統(tǒng)計部門的贊揚。
    八、進行團隊建設,培養(yǎng)并發(fā)揚團隊精神。
    財務部在20--年完成了內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的完善,針對每個崗位編制了崗位說明,明確崗位責任、工作內(nèi)容、工作權(quán)限、必備的崗位技能及相關崗位的匯報與外聯(lián)關系。使每個成員清晰的知道該怎樣開展工作,本部門對他有什么要求。同時注重平時工作中的溝通、指導,并加強專業(yè)知識方面培訓:包括稅務知識、銀行知識、會計業(yè)務以及如何與稅務局人員交流的技巧等,培養(yǎng)提高財務部人員自身的綜合能力和業(yè)務素質(zhì),同時注意培養(yǎng)發(fā)揚團隊精神,一個人的能力畢竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。
    九、完善公司有關財務方面的管理制度。
    為確保財務管理規(guī)范到位及風險控制,20--年對相關財務制度進行了一系列的修訂整理,依照公司實際情況,進一步規(guī)范了資產(chǎn)管理、費用報銷、內(nèi)部審計管理規(guī)定、非正常用料管理規(guī)定等財務管理制度。使公司的各項收支更具有控制性,為降低公司經(jīng)營風險打下良好基礎。
    十、配合公司其他部門的工作。
    財務部在20--年認真履行為公司各部門提供優(yōu)質(zhì)服務的理念,積極改進工作態(tài)度,在恪守“服務第一”理念的同時,有效地發(fā)揮著監(jiān)督職能。對公司其他部門發(fā)生的疑難業(yè)務問題,財務人員都給予的耐心解釋,使各部門都能依照公司制度辦理各項業(yè)務,使公司內(nèi)的財務管理處于良好、和諧的工作環(huán)境中。
    財務部不定期地對財政、外管局、稅務、工商、科技、統(tǒng)計、銀行等部門進行溝通。通過有效的溝通,為公司的發(fā)展創(chuàng)造好的外部環(huán)境。在了解了有利于公司的政策信息后,及時提供管理層付諸實施,以推動公司的業(yè)務又好又快地發(fā)展。
    下半年的重點工作計劃篇十二
    為了全面適應我院高速發(fā)展的要求,在下半年的工作中,我處將繼續(xù)保持“嚴、勤、細、實”的工作作風,貫徹院領導提出“安全再牢靠一點,督查再勤勉一點”的.精神,在以下幾個方面進一步提高安全管理水平。
    在立足于現(xiàn)有工作的基礎上,繼續(xù)堅持安全會議制度,加強安全檢查,落實隱患整改。
    繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)月”活動,開展多種形式的安全活動,強化全體員工的安全意識。
    完成安全貫標工作,完善各項安全管理制度,使安全管理趨向規(guī)范化、程序化、標準化。
    開展多種形式的安全活動,提高全員的安全意識,形成“不是要我安全,而是我要安全”的氛圍。
    加強事故監(jiān)督處理力度,嚴格按照“四不放過”的原則進行。
    進一步加強對保安支隊的指導和管理,切實履行職責。
    認真落實冬防措施,做好防火、防盜、防凍、防滑等預防工作。
    召開一次上半年安全工作總結(jié)分析會議;
    繼續(xù)開展“夏季百日安全競賽”活動,做好活動總結(jié)。
    做好夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作;
    4、召開20xx年第三次安全生產(chǎn)委員會會議;
    每月組織一次保衛(wèi)人員崗位學習;
    開展“國慶節(jié)”前安全檢查活動;
    利用暑假對鍋爐等重點設施進行維護、年檢;
    督促相關單位對場內(nèi)機械操作人員培訓、年審;
    對車輛、設備設施進行安全普查;
    督促各校區(qū)做好暑假期間安全保衛(wèi)工作;
    12、組織一次保衛(wèi)人員案件處理演練活動;
    各基層單位均進行月度安全形勢分析并于每月24日前報送安保處,由安保處匯總整理后30日前報市局。
    完善安全貫標的各類資料,迎接外審檢查;
    召開20xx年第x次安全生產(chǎn)委員會會議;
    每月組織一次保衛(wèi)人員崗位學習;
    布置安排冬防工作,落實冬防措施;
    開展查隱患、促整改活動;
    開展違章違紀查處工作;安排場內(nèi)機械年檢;
    做好全年安全管理臺帳的整理;
    布置安排20xx年“元旦”安全檢查工作;
    各基層單位均進行月度安全形勢分析并于每月24日前報送安保處,由安保處匯總整理后30日前報市局。