心得體會是我們在學(xué)習(xí)和工作生活中自己總結(jié)的一種經(jīng)驗和感悟，它能夠幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識，提高自己的思考和解決問題的能力。心得體會是一種寶貴的財富，通過總結(jié)和概括，我們可以更好地反思自己的成長和進步，發(fā)現(xiàn)自己的不足，并且為今后的學(xué)習(xí)和工作生活做出更好的規(guī)劃和決策。心得體會是一種自我反饋和自我提升的方式，它能夠促使我們不斷思考和改進自己的行為和思維方式。心得體會是我們對生活和工作的一種認知和理解，它能夠幫助我們更好地適應(yīng)和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難，實現(xiàn)自己的人生價值和目標。心得體會是我們通過學(xué)習(xí)和實踐積累的寶貴經(jīng)驗，它是我們成長和發(fā)展的重要標志，也是我們不斷提升和突破的動力。心得體會是我們在學(xué)習(xí)和工作中總結(jié)的一種思考和總結(jié)的方式，它能夠幫助我們更好地提高自己的學(xué)習(xí)效果和工作能力，實現(xiàn)個人和組織的共同發(fā)展和進步。心得體會是我們在學(xué)習(xí)和工作中自己總結(jié)的一種經(jīng)驗和感悟，它能夠幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識，提高自己的思考和解決問題的能力。心得體會是我們在學(xué)習(xí)和工作生活中總結(jié)的一種寶貴的財富，它是我們不斷進步和提高的重要途徑之一。心得體會是我們對學(xué)習(xí)和工作的一種認識和理解，它能夠幫助我們更好地反思自己的行為和思維方式，實現(xiàn)自己的成長和發(fā)展。心得體會是我們通過分析和總結(jié)學(xué)習(xí)和工作中的經(jīng)歷和經(jīng)驗，形成的一種重要的思維和實踐方式，它能夠幫助我們更好地提高自己的學(xué)習(xí)和工作能力。寫心得體會時，要注意審視自己的結(jié)論和總結(jié)是否具有普遍性和可操作性，以使讀者從中獲益。以下是小編整理的一些經(jīng)典心得體會，供大家參考借鑒。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇一
__年8月31日，第十二屆全國人大常委會第十次會議通過了安全生產(chǎn)法的修改決定，《新安全生產(chǎn)法》正式頒布?！缎路ā奉C布后，遼源監(jiān)察分局迅速部署學(xué)習(xí)宣貫工作，分局先后組織了三次集中學(xué)習(xí)，并參加了吉林煤監(jiān)局組織的統(tǒng)一學(xué)習(xí)。通過多次的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，對安全生產(chǎn)法的修改背景、修改思路和修改內(nèi)容都有了詳細的認識和理解。
新安法確立了安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)工作十二方針，明確了安全生產(chǎn)的重要地位、主體任務(wù)和實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑。安全第一要求從事生產(chǎn)經(jīng)營活動必須把安全放在首位，不能以犧牲人的生命、健康為代價換取發(fā)展和效益。預(yù)防為主要求把安全生產(chǎn)工作的重心放在預(yù)防上，強化隱患排查治理，打非治違，從源頭上控制、預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故。綜合治理要求運用行政、經(jīng)濟、法治、科技等多種手段，充分發(fā)揮社會、職工、輿論監(jiān)督各個方面的作用，抓好安全生產(chǎn)工作。堅持十二方針，總結(jié)實踐經(jīng)驗，新法明確要求建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負責(zé)、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律、社會監(jiān)督的機制，進一步明確各方安全生產(chǎn)職責(zé)。做好安全生產(chǎn)工作，落實生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任是根本，職工參與是基礎(chǔ)，政府監(jiān)管是關(guān)鍵，行業(yè)自律是發(fā)zhan方向，社會監(jiān)督是實現(xiàn)預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故目標的保障。
二、新法進一步強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全主體責(zé)任。
從當前安全生產(chǎn)形勢和情況來看，全國大部分企業(yè)在安全管理機構(gòu)設(shè)置和人員配備、安全生產(chǎn)費用提取和使用、事故隱患排查治理等方面能夠比較好的遵守法律法規(guī)和行業(yè)標準規(guī)定，能夠積極的預(yù)防事故發(fā)生，近年來安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步好轉(zhuǎn)。但也有相當一些中小型企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)依然薄弱，安全生產(chǎn)意識淡薄，安全生產(chǎn)管理存在漏洞，重效益、輕安全的思想依然存在。因此，安全生產(chǎn)法在修改時，著重強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)主體責(zé)任，通過有效的制度制約，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位自覺的履行法律規(guī)定的各項安全生產(chǎn)保障義務(wù)，從根本上防范和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
三、完善政府監(jiān)管體制，加大監(jiān)督管理力度。
在安全生產(chǎn)法修改過程中，國家各相關(guān)部門已經(jīng)開始認識到以往的企業(yè)安全生產(chǎn)工作靠政府大包大攬的做法已經(jīng)難以為繼，需要進一步強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責(zé)任。但當前部分生產(chǎn)經(jīng)營單位法律意識薄弱，依靠其自覺的加強生產(chǎn)安全工作，仍不能取得良好的效果。因此，新安全法充分立足國情，總結(jié)當前安全生產(chǎn)形勢，吸取以往經(jīng)驗，在強化企業(yè)主體責(zé)任的同時，進一步完善監(jiān)管體制，賦予監(jiān)督管理部門執(zhí)法手段和強制措施，進一步加大監(jiān)督管理力度，確保法律法規(guī)貫徹落實。
四、進一步強化安全責(zé)任追究，加大對違法行為和責(zé)任人的處罰力度。
在當前的安全生產(chǎn)工作實踐中，在一些行業(yè)和領(lǐng)域出現(xiàn)守法成本高，違法成本低的現(xiàn)象，在這種情況下法的權(quán)威和震懾力難以得到有效的體現(xiàn)。因此，新安法加大對生產(chǎn)經(jīng)營單位違法行為處罰力度的同時，還加大了對企業(yè)主要負責(zé)人的罰款和處分的規(guī)定，既增加了企業(yè)違法成本，又加大了相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任追究，從責(zé)任追究上督促企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中依法守法，保證安全生產(chǎn)。
五、進一步增強了法律的可執(zhí)行性和可操作性。
十二屆全國人大及其常委會組成以來，提出法律規(guī)定能明確的盡量明確，能具體的盡量具體。法律規(guī)定只有明確、具體，可操作性較強，才能夠在實踐中較好地得到落實。新安法新增和修改的67條條款中，充分貫徹和落實全國人大常委會關(guān)于提高立法質(zhì)量、增強法律可操作性和可執(zhí)行性的要求。在條文的表述上，盡可能的做到明確具體，這對新安全法的執(zhí)行和落實起到促進作用。
新安法的頒布，標志著國家安全生產(chǎn)領(lǐng)域立法工作更上新臺階，國家對安全生產(chǎn)更加重視，安全生產(chǎn)工作進一步向法治轉(zhuǎn)變。監(jiān)管監(jiān)察執(zhí)法地位得到進一步鞏固，執(zhí)法手段和強制措施進一步加強。新安法將成為打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違規(guī)行為的有力武器，也將成為人民群眾生命和健康安全的堅強保障。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇二
習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述既生動形象又貼切實際，鞭辟入里的講解使大家更容易吸收和貫徹，像紅線意識底線思維，安全和發(fā)展的關(guān)系等等。特別是xx屆xx全會又再次強調(diào)牢牢把握統(tǒng)籌發(fā)展與安全新任務(wù)，要牢固樹立安全發(fā)展理念，一以貫之地增強風(fēng)險意識、強化底線思維，扎實做好維護安全穩(wěn)定各項工作，促進人民安居樂業(yè)、社會安定有序、國家長治久安。下邊我從安全生產(chǎn)責(zé)任制方面闡述一下個人的一些看法和見解。
一、加強各級安全管理。全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，要嚴格按照“三管三必須”（管行業(yè)必須管安全，管業(yè)務(wù)必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全）要求，開展各級安全管理工作。
建立規(guī)章，規(guī)定各項專業(yè)范圍內(nèi)，需要做的工作內(nèi)容、頻次、檢查、處罰等，包括公司、分廠、班組三個層次。
開展專項檢查，設(shè)備設(shè)施、工藝、電氣等進行本專業(yè)范圍內(nèi)的安全檢查，每天進行一次日常檢查，每周一次專項檢查，每月一次綜合檢查及總結(jié)匯總，對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患臺賬，建立隱患臺賬，下發(fā)整改反饋通知書，進行閉合管理。
重點關(guān)注變更管理，組建團隊，研究變更方案，進行風(fēng)險分析，針對分析出來的風(fēng)險制定相應(yīng)的防護措施。落實安全生產(chǎn)“三同時”。及時對變更涉及操作規(guī)程進行編制或修訂。對修訂后操作規(guī)程進行培訓(xùn)，對涉及變更崗位的全體人進行培訓(xùn)，要有培訓(xùn)記錄和人員簽字，培訓(xùn)不合格不得進行作業(yè)。異常情況處理，加強生產(chǎn)異常、設(shè)備故障、工藝質(zhì)量異常等異常情況的管理，要建立異常情況臺賬（建立分廠及班組兩級異常情況臺賬）。
二、落實到具體工作中。加大隱患排查力度，要有舉一反三的能力，減少重復(fù)隱患，一個廠發(fā)生的問題，其他廠也可能出現(xiàn)，要吸取別人的經(jīng)驗教訓(xùn)，同一類問題不要重復(fù)發(fā)生。加強人員三級安全教育，要嚴格三級安全教育考試制度，進行閉卷考試，考試不合格嚴禁上崗作業(yè)。崗位應(yīng)知應(yīng)會都要掌握，日常教育也要閉卷考試，只有這樣才能提高員工安全素質(zhì)，降低事故發(fā)生率。強化應(yīng)急管理，現(xiàn)場處置方案要按4個要素編制，有針對性、可操作性。各分廠出過事故的部位，重點類型、重要部位都要按20類事故類型編制現(xiàn)場處置方案，加強演練，提高職工應(yīng)急處置能力。做好班組管理，公司的各項制度，各項舉措、決策都要通過班組進行落實，只有抓好班組管理，才能順利完成上級交辦的各項任務(wù)，確保公司安全穩(wěn)定生產(chǎn)。
做好新時代安全生產(chǎn)工作，是旗幟鮮明講政治的具體體現(xiàn)，是踐行以人民為中心發(fā)展思想的應(yīng)有之義，是實現(xiàn)追趕超越目標的重要保障。我們要牢固樹立發(fā)展決不能以犧牲安全為代價的紅線意識，按照高質(zhì)量發(fā)展要求，堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，以支部建設(shè)和全員本質(zhì)安全為抓手，濃厚安全文化氛圍，強化安全意識和安全管理，時刻以戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰的態(tài)度做好安全生產(chǎn)工作。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇三
為積極貫徹落實區(qū)總工會關(guān)于開展“安全生產(chǎn)月”活動的通知，順河鎮(zhèn)總工會結(jié)合實際，講究特色，精心組織，注重實效，廣泛深入地開展了全方位、多層次、多渠道、多形式的安全生產(chǎn)月活動，在全鎮(zhèn)各部門各生產(chǎn)經(jīng)營單位的大力支持、積極配合和踴躍參與下，活動取得了良好效果。
一、宣傳到位，狠抓落實。
開展“安全生產(chǎn)月”活動是黨中央、國務(wù)院為宣傳安全生產(chǎn)系列方針政策和普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識、增強全民安全意識的一項重要舉措，開展好這次活動對于推進企業(yè)發(fā)展和保證社會穩(wěn)定具有舉足輕重的作用。順河鎮(zhèn)總工會在此項工作中認真做好宣傳工作，如通過逐級傳達文件、重新制定安全責(zé)任制、學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、張貼安全標語、檢查和配備安全防護設(shè)施、添加新的安全標志、打通新的安全防火通道、聘請專業(yè)人員舉辦安全生產(chǎn)講座等措施，使全體員工都知曉開展“安全生產(chǎn)月”的目的、意義和主題，在各項工作始終將安全放在首位，積極地投身到安全生產(chǎn)建設(shè)中來。
各單位在具體工作中能充分結(jié)合企業(yè)實際有組織、有步驟地抓好各項工作的落實。如工程施工企業(yè)開展了以“保質(zhì)量、保工期、保安全、技術(shù)創(chuàng)新”為主題的勞動競賽，提高一線員工的安全責(zé)任意識，確保企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利進行；維護公司以各維護生產(chǎn)單位障礙搶修、應(yīng)急搶險、部分工程整遷改等為主要內(nèi)容，強化員工的安全責(zé)任感，構(gòu)建企業(yè)內(nèi)線、外線協(xié)調(diào)一致、默契配合的打、防、護一體體系。
二、形式多樣，注重特色，廣泛開展安全生產(chǎn)月活動。
順河鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)根據(jù)自己實際，采取各種形式，圍繞安全生產(chǎn)的主題，舉辦了知識競賽、文藝晚會、安全培訓(xùn)等。如：佳宜工貿(mào)有限公司開展安全知識競賽活動，發(fā)放安全知識宣傳資料萬余份。通過活動的開展，調(diào)動了干部群眾自覺參與“安全生產(chǎn)月”活動的主人公意識，提高了全員安全素質(zhì)，樹立了“安全第一，預(yù)防為主”、“以人為本，關(guān)注安全”、“安全責(zé)任重于泰山”的思想，處處繃緊安全弦，時時敲響安全警鐘。
通過以上一系列活動的開展，安全生產(chǎn)月工作取得了明顯的成效，全公司在“安全生產(chǎn)月”活動中未發(fā)生任何安全責(zé)任事故。
三、嚴格執(zhí)法，整治隱患。
順河鎮(zhèn)各生產(chǎn)經(jīng)營單位以“安全生產(chǎn)月”活動為契機，加強基礎(chǔ)工作，加大安全檢查力度，糾正現(xiàn)場“三違”，嚴格依法治安，重拳整治隱患，有效的防止了生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。一是進一步完善了安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全了各項安全生產(chǎn)管理制度，落實了重大安全隱患整改的責(zé)任制，開展重大安全隱患和重大危險源排查分類、建檔建卡、整改監(jiān)控、信息反饋等工作。二是加強現(xiàn)場檢查，加大執(zhí)法力度。各級各部門按照法定職責(zé)，按照“誰主管，誰負責(zé)”和“屬地管理”原則，組織開展了安全生產(chǎn)現(xiàn)場檢查，對安全生產(chǎn)違法違紀行為依法進行了嚴肅查處，對重大安全隱患制定了整改計劃、落實了人員、經(jīng)費、措施、時限等。
通過開展“安全生產(chǎn)月”活動，全鎮(zhèn)上下進一步提高了對安全生產(chǎn)工作重要性、必要性的認識，增強了使命感和責(zé)任感，加深了對“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”安全生產(chǎn)工作方針的理解，更加牢固的樹立了“安全責(zé)任重于泰山”的思想，為我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作平穩(wěn)發(fā)展、為構(gòu)建和諧宣恩打下了良好的基礎(chǔ)。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇四
安全生產(chǎn)是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)，也是每個員工的責(zé)任和使命。作為一名從事生產(chǎn)工作的員工，多年來我積累了一些安全生產(chǎn)的心得體會和感悟。在這里，我將分享我的心得體會和感悟，以期能夠增強全員的安全意識，確保生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定進行。
首先，安全生產(chǎn)是生產(chǎn)工作中的首要任務(wù)。在生產(chǎn)工作中，我們經(jīng)常面臨高強度的工作壓力和時間緊迫的情況。這時候，很容易忽視安全生產(chǎn)的重要性，把生產(chǎn)效率放在首位。但我深知，安全生產(chǎn)是一項不可或缺的任務(wù)，它關(guān)系著每個人的生命安全，也關(guān)系著企業(yè)的發(fā)展。因此，我們必須始終牢記安全生產(chǎn)的首要地位，不論工作有多忙，都不能忽視安全。
其次，安全生產(chǎn)需要全員參與。在安全生產(chǎn)中，沒有小事，每個環(huán)節(jié)都重要。一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)疏忽，就可能給整個生產(chǎn)過程帶來隱患。因此，安全生產(chǎn)需要全員參與。每個人都要對自己的工作負責(zé)，時刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。只有大家共同努力，共同維護安全生產(chǎn)，才能夠做到安全穩(wěn)定運行。
再次，安全生產(chǎn)需要不斷改進和學(xué)習(xí)。在生產(chǎn)工作中，不可避免地會遇到新的情況和新的挑戰(zhàn)。我們不能滿足于眼前的安全狀況，要時刻保持對安全的警覺和敬畏之心。每次事故和隱患的發(fā)生，都是一次教訓(xùn)，我們要從中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷改進工作方法和流程，提高安全水平。同時，我們也要加強學(xué)習(xí)，增加自己的專業(yè)知識和技能，提高應(yīng)對緊急情況的能力。
此外，安全生產(chǎn)需要有正確的態(tài)度和價值觀。安全是企業(yè)的立身之本，也是員工的幸福之源。我們不能抱有僥幸心理，以為不會發(fā)生事故。只有保持正確的態(tài)度和價值觀，才能夠真正做到安全生產(chǎn)，防范事故的發(fā)生。我們要以責(zé)任心和敬業(yè)精神對待工作，嚴格遵守安全操作規(guī)程，時刻保持對自己和他人的關(guān)心和關(guān)愛。
最后，安全生產(chǎn)需要企業(yè)和員工共同努力。企業(yè)是員工的依托和平臺，是安全生產(chǎn)的保障和支持。企業(yè)要下大力氣投入到安全生產(chǎn)工作中，提供必要的資源和設(shè)施，重視員工的安全培訓(xùn)和教育。員工則要發(fā)揚團結(jié)合作的精神，遵守企業(yè)的規(guī)章制度，與企業(yè)共同為安全生產(chǎn)努力。只有企業(yè)和員工共同努力，才能夠保障安全生產(chǎn)的順利進行。
總之，安全生產(chǎn)對每個生產(chǎn)工作者來說都是至關(guān)重要的。我們要牢記安全生產(chǎn)的首要地位，全員參與，不斷改進和學(xué)習(xí)，樹立正確的態(tài)度和價值觀，企業(yè)和員工共同努力。只有這樣，我們才能夠確保生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定進行，為企業(yè)的發(fā)展和員工的幸福保駕護航。讓我們攜起手來，共同為安全生產(chǎn)貢獻力量！
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇五
第一段：引言（約200字）。
安全生產(chǎn)是一個與每個人息息相關(guān)的話題，不論是在工作場所還是生活中，我們都需要時刻保持警惕，做好安全防范措施。在我多年的工作經(jīng)驗中，我深刻體會到了安全生產(chǎn)的重要性，并從中汲取了一些心得體會和感悟。
第二段：安全責(zé)任（約200字）。
首先，從個人來說，安全生產(chǎn)是我們每個人的責(zé)任。在工作中，我們要時刻保持警惕，遵守各項安全操作規(guī)程，不輕視任何一個細節(jié)。只有將安全意識貫穿于整個工作過程中，才能確保自己和他人的安全。同時，作為團隊的一員，我們還需要相互監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正他人的安全隱患，形成共同的安全保護力量。
第三段：預(yù)防為主（約300字）。
其次，預(yù)防為主是安全生產(chǎn)的重要原則。在工作中，我們要做到及時排查潛在的安全隱患，并采取相應(yīng)的措施進行預(yù)防。例如，在生產(chǎn)過程中，及時檢修設(shè)備，保持其正常運轉(zhuǎn)；加強培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能；制定科學(xué)合理的工作流程，規(guī)范和標準化操作等。只有在平時的預(yù)防工作中，才能有效地降低事故發(fā)生的概率，保障生產(chǎn)的順利進行。
第四段：團隊合作（約300字）。
此外，團隊合作是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保障。在一個企業(yè)或工作環(huán)境中，往往涉及到多個環(huán)節(jié)和崗位。不同的個體之間相互依賴，需要緊密合作才能順利完成任務(wù)。因此，團隊間的配合和溝通十分關(guān)鍵。在工作中，我們要積極與他人合作，建立良好的工作關(guān)系，形成緊密的團隊合作精神。只有通過大家的共同努力，才能真正保證安全生產(chǎn)，以及減少事故的發(fā)生。
第五段：持續(xù)改進（約200字）。
最后，安全生產(chǎn)需要持續(xù)改進。隨著工作環(huán)境和技術(shù)的不斷變化，安全生產(chǎn)的問題也在不斷涌現(xiàn)。我們要保持對新技術(shù)、新知識的學(xué)習(xí)和追蹤，及時改進和更新自己的安全意識和操作方式。同時，我們還要積極參與企業(yè)或組織的安全改進活動，提出自己的建議和意見，不斷加強安全生產(chǎn)的管理和實踐。
結(jié)尾：總結(jié)（約100字）。
總而言之，安全生產(chǎn)是一項重要的工作，關(guān)系到每個人的生命安全和身體健康。只有保持安全意識，擔負起個人和團隊的安全責(zé)任；預(yù)防為主，加強安全培訓(xùn)和設(shè)備維護；團隊合作，建立良好的工作關(guān)系；持續(xù)改進，不斷更新安全知識和技能，才能有效地保障安全生產(chǎn)。讓我們每個人都倍加珍惜生命，保護好自己和他人的安全。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇六
20__年6月，是__和下屬子公司開展“安全生產(chǎn)宣傳月”的一個月，__信息技術(shù)有限公司作為子公司之一，責(zé)無旁貸的要嚴格開展，貫徹和落實到位。集中的安全培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束，作為__的一員，我受到了很大的教育，感受很深?？偨Y(jié)這次參加公司安全管理學(xué)習(xí)，淺談個人的一些體會、思索如下：
廣義的安全概念包含生產(chǎn)安全、消防安全、員工人身安全、交通安全、信息安全等。不論是哪個方面的安全，可以說都關(guān)系著企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營，對工作質(zhì)量的影響，是十分廣泛和深遠的。
一、保障員工的安全是企業(yè)的責(zé)任。
企業(yè)是由員工的個頭組成的團隊構(gòu)成的，員工作為企業(yè)的每一份子，個體的安全都關(guān)系到整個團隊，整個企業(yè)的運行。在我公司從事的業(yè)務(wù)中，大部分集中著高知識結(jié)構(gòu)，高技術(shù)含量的工作，因此人的因素對工作質(zhì)量的影響更加的重要，提高員工的安全意識，保證員工的安全，是工作質(zhì)量達到標準的重要保障。
二、信息安全是重中之重，也是員工的職業(yè)操守。
信息資源的.重要性對于現(xiàn)代企業(yè)而言十分重要，信息資源涉及到企業(yè)的內(nèi)外部情報，是企業(yè)決策者做出正確決策的重要依據(jù)，是了解和分析競爭對手的主要數(shù)據(jù)依據(jù)。作為信息公司，掌握著企業(yè)的信息資源，因此如何保證信息資源的安全性，關(guān)系到企業(yè)的重要信息和生死存亡。信息從業(yè)人員如何保障工作行為的嚴謹性，工作內(nèi)容的保密性，十分重要。我認為應(yīng)該從道德教育和約束手段進行兩手抓，首先要對員工的道德素養(yǎng)加以強化，讓其有敬業(yè)精神，對企業(yè)負責(zé)，對自己的行為信譽負責(zé)，其次要建立各項制度，通過審核，分權(quán)控制，勞動合同條款約束等方法，提高員工對信息的安全性的認識，規(guī)范其對信息的行為操作。
三、現(xiàn)場安全是隱患排查的重點。
__信息還有一部分工程實施類的項目，現(xiàn)場的施工安全，用電安全，消防安全等是現(xiàn)場管理的重中之重，是對工程質(zhì)量的有效保障，在于合作方合作過程中，往往會出現(xiàn)考慮不周全，對安全保障措施不重視的現(xiàn)象，這些隱患對從事帶電作業(yè)，現(xiàn)場施工等工作的員工十分危險，因此施工現(xiàn)場應(yīng)該出臺對合作方的安全要求，也要出臺對自己員工的現(xiàn)場安全要求，應(yīng)該寫入崗位說明書和崗位規(guī)范化手冊中去。對于目前的隱患，應(yīng)該及時排查，定期檢查，防止漏洞的存在和事故的發(fā)生。
四、合作方的安全問題是外圍的風(fēng)險。
除了現(xiàn)場施工的合作方，我們還有很多軟件方面的合作方，他們所在的辦公場所的安全同樣不能忽視。往往是我們很重視自己員工的安全培訓(xùn)，但是忽略了合作方的培訓(xùn)和意識提高，導(dǎo)致辦公現(xiàn)場的消防、信息、防盜等的安全被忽視，出現(xiàn)這樣或那樣的問題，不但影響合作方的人員安全，更影響到與我方合作項目的質(zhì)量，給我方帶來連帶責(zé)任。這些是難以發(fā)覺和防控的外圍責(zé)任。下一步，應(yīng)該加強對合作方的各方面的紀律要求，按照我方的現(xiàn)場管理制度等規(guī)范開展項目內(nèi)的工作，項目實施完結(jié)后，應(yīng)該明確的界定其是否應(yīng)該繼續(xù)留在現(xiàn)場工作，規(guī)范的管理好辦公場所，防止過多的合作方人員長期駐留在我方工作環(huán)境，降低各種安全管理的難度。
總之，如果企業(yè)忽視了安全，就喪失了發(fā)展的基礎(chǔ)，誰扔掉安全誰就失去了賴以存活的根本。安全是企業(yè)事業(yè)反展的護身符，重視安全的企業(yè)才能健康持續(xù)的發(fā)展。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇七
我們青島渤?？萍家苍凇鞍踩a(chǎn)月”中，開展一系列的安全生產(chǎn)活動并大張旗鼓地進行宣傳，目的就是推動各項安全防范措施的落實，以活動促工作，以月促年，因為我們要做生產(chǎn)企業(yè)的榜樣，做安全生產(chǎn)的模范單位，因為渤海潛力無窮!打包車間也掛上了：“安全生產(chǎn)人人有責(zé);生命只有一次，安全伴君一生”等鮮紅的標語，其中讓我印象最深的是：“多看一眼、安全保險，多防一步、少出事故”這一條。從進入車間伊始班長就強調(diào)安全，班前講，出現(xiàn)事故講，不斷提高我們班組的安全意識，因為安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線，抓安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題，絲毫不能忽視。可以說，安全是生產(chǎn)的保證，安全是鞏固企業(yè)的基石，是發(fā)展企業(yè)的根本，是企業(yè)效益的保障，安全是一切工作的重中之重。我自踏入渤海大門的那一刻起，就開始接受安全教育，“安全第一，預(yù)防為主”，我牢記在心，我們渤海嚴禁煙火，所以我僅借此制度嚴格要求身邊的人禁止在非允許的場所抽煙，司機不允許、裝卸隊員不允許，自己的班組的也不允許，安全意識不僅僅是個人意識，更是集體意識、社會責(zé)任感的體現(xiàn)，真誠的希望渤海的每一位員工心中警鐘長鳴，為了自己，為了家人，讓我們在渤海同一片藍天下心中時刻不忘：安全——生命永恒的這面旗幟。
安全工作，貴在堅持，難在堅持，成在堅持，不怕千日緊，就怕一時松。保證一時一刻的安全并不難，難的是安全生產(chǎn)的長治久安。宣傳安全、守候安全、把握安全，為了我們家人的幸福，“珍惜生命，遠離違章”，高高興興上班來，平平安安回家去。“關(guān)愛生命，安全發(fā)展。”讓我們幫助渤海構(gòu)筑美麗、祥和、五彩繽紛的幸福，讓我們一起奏響六月的旋律，一起為“安全月”歌頌。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇八
__年6月，是全國的第__安全生產(chǎn)月，也是公司攻堅克難、度危求進的關(guān)鍵時期，深入開展、精心組織的安全生產(chǎn)月活動，再次呼吁我們將落實安全責(zé)任作為踐行“安全第一”的恒定路徑，來訴說如何消除安全事故，保障安全生產(chǎn)這一話題。
安全，一個沉重而永恒的話題，每天在我們耳邊總能聽到這樣的囑咐：一定要注意安全、凡事一定要小心謹慎……然而，我們還是會在不經(jīng)意間忽視了安全：檢查中忘記戴安全帽，會有被重物砸傷的危險;不換工作服、工作鞋進入生產(chǎn)現(xiàn)場，會有燙傷、滑跌的危險;不按要求檢查設(shè)備，設(shè)備出現(xiàn)異常難以及時發(fā)現(xiàn)，會造成事故的擴大，甚至帶來巨大的經(jīng)濟損失……這一樁樁、一件件看似小事，無關(guān)痛癢的事情卻決定著我們的人身安危和設(shè)備的安全。
那么，如何消除和避免一次次慘痛的事故，還礦工一個健康、幸福的生存環(huán)境呢?荀子曰：“良農(nóng)不為水旱不耕，良賈不為折閱不市，士君子不為貧窮怠乎道”……這是一種責(zé)任，然而，安全生產(chǎn)也是一樣，它更需要用責(zé)任來詮釋和捍衛(wèi)。
縱觀歷往，因為這樣或那樣的原因?qū)е碌陌踩鹿?，事后分析原因、總結(jié)經(jīng)驗、取得教訓(xùn)，大多都是因為人的安全意識未到位、物的隱患未消除、安全管理落實不到位等系列問題所致。無論事故發(fā)生的原因是什么，最終還是人的問題。因此，我們把人的安全意識、安全責(zé)任排在第一位，假如每個人都能夠?qū)ψ约贺撠?zé)，對他人負責(zé)，安全事故將絕地逢生。
作為一名礦工，我們首先是一個社會人，而社會人扮演的角色很多，則肩負的責(zé)任也就很多。從個人為中心的角度看，作為一個社會人他首先應(yīng)該對自己負責(zé)，然后他必須對家庭和社會負責(zé)，再大一點他必須對國家和民族負責(zé)。我們需要對自己對家庭對社會負責(zé)，那么多責(zé)任的肩負源自于我們自身的安全，責(zé)任需要我們工作安全，生活安全。只有我們工作生活安全了，我們才能讓生命綻放出健康強壯之花，家庭和諧美滿之花，礦井強盛之花。
安全生產(chǎn)重在落實，只有遵章守紀，才能保障安全。“遵章守紀”四個字需要融入我們的血液中，映入我們腦海中，體現(xiàn)在我們工作生活的點點滴滴中。遵章守紀首先要求必須有完善的規(guī)章制度可以供人遵守，這些規(guī)章制度規(guī)范人們生活工作的方方面面，做到有章可循，有章可守，有章必依。還必須建立獎懲分明的監(jiān)督機制，對違法規(guī)章制度的行為進行處罰，對遵守規(guī)章制度的需要進行弘揚鼓勵。公司的規(guī)章制度，國家的法律法規(guī)，可以說是我們社會的游戲規(guī)則，大家都只有遵守游戲規(guī)則才能保障你在游戲中不被淘汰或者出現(xiàn)危及他人和自己性命的事情出現(xiàn)。工作生活中往往就是有那么一些人，不遵守這些規(guī)章制度，而且大多數(shù)時候，犯規(guī)了，也沒有“裁判”對其進行處罰或者糾正。僥幸心理對其逃脫了懲罰沾沾自喜的時候，而一次的事故造成的損失往往是一輩子的遺憾和付出一生都不可挽救的代價。往往事故都是因為不遵守規(guī)章制度而發(fā)生的，我國每年發(fā)生的交通事故，基本上都是因為違反交通法規(guī)而產(chǎn)生的，如果大家都嚴格遵守交通法規(guī)，那么一年可以避免發(fā)生多少的悲劇，多少的人民生命財產(chǎn)可以安全，多少家庭可以幸福美滿。所以只有大家都堅持遵守規(guī)章制度，才能讓悲劇不再發(fā)生，讓我們在這個社會生活的安全，生活的質(zhì)量和水平才能不斷提高。
“安全責(zé)任重于泰山”，安全生產(chǎn)人人有責(zé)，生產(chǎn)是為了人民群眾創(chuàng)造更好更多的物質(zhì)生活條件，如果因為不安全的生產(chǎn)而把人民群眾的健康甚至生命都生產(chǎn)沒了，那么這個生產(chǎn)將是一點價值和意義都沒有的。其次我們也不能因為生產(chǎn)而制造一些不安全的因素，這是對自己和他人的不負責(zé)任，所以為了我們更好的生活，我們應(yīng)該樹立安全生產(chǎn)人人有責(zé)的意識，這即是對自己的負責(zé)，也是對他人的負責(zé)。如果一個人失去了責(zé)任，隨之而來的就是哭聲、是血淚，是家庭的破碎，如果一個企業(yè)失去了責(zé)任，隨之而來就是企業(yè)的泥潭，是社會無法承受之重。安全的責(zé)任需要體現(xiàn)在生活和工作各個方面，我們必須樹立起這個你安全、我安全、他安全的意識，把自己的命運和安全樹立在一個礦井安全的大環(huán)境中，在這個環(huán)境中我們共同擔當安全責(zé)任。
“安全行、則萬事興”。作為社會的每個個體都有責(zé)任，每個社會成員都要負擔相應(yīng)得社會責(zé)任，擁有安全是履行責(zé)任的保障。樹立安全責(zé)任觀，以人為主體，安全是員工對于礦井的最基本責(zé)任。礦井生產(chǎn)的順利開展，礦井的長足發(fā)展，無不需要員工的安全。只有生產(chǎn)主體實現(xiàn)了安全，礦井的效益和發(fā)展才會有保障，整個礦井才能良好運行，員工才能實現(xiàn)自我的效益，歸根結(jié)底，安全不僅是企業(yè)的效益，更是自我的效益，兩者相輔相成。這是每名礦工的社會責(zé)任。與此同時，我們還負有家庭責(zé)任。自我安全是我們對于家庭應(yīng)負的基本責(zé)任。父母不求子女回報什么，給予多少，只求我們平平安安，健健康康。所謂不求金玉滿堂，只求一生平安，就是最好的答案。所以，我們更要安全，使自己安全，對于父母也是一種孝道。
“前車之鑒，后事之師”。人最寶貴的是生命，生命對于每個人來說都只有一次，當我們有時聽到看到工作和生活中，一個又一個鮮活的生命因偶爾一次疏忽而瞬間消逝的時候，無不為他們感到惋惜。如果他們在安全面前牢固樹立安全第一的安全意識，踐行安全，“在崗一分鐘、安全六十秒”，許多事故可以防范，悲劇就不會上演。安全責(zé)任重于泰山、安全責(zé)任任重而道遠。在當前嚴峻的經(jīng)濟發(fā)展形勢下，安全尤為重要，就讓我們牢記自己的神圣使命、心系職工、心系安全、共同努力，在創(chuàng)造良好效益、實現(xiàn)自我價值的同時，也筑起一座座平安的豐碑!
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇九
近年來，南網(wǎng)不斷加強安全生產(chǎn)工作，在安全生產(chǎn)方面積累了大量經(jīng)驗和教訓(xùn)，為了更好地總結(jié)這些經(jīng)驗和教訓(xùn)，提高安全防范意識，以便更好地應(yīng)對安全生產(chǎn)風(fēng)險，本文將從五個方面談?wù)勀暇W(wǎng)的安全生產(chǎn)心得體會感悟。
第一，強化安全意識，把安全放在第一位。南網(wǎng)注重宣傳安全知識，定期開展安全培訓(xùn)，通過安全晨會、安全通報等方式，提高員工對安全生產(chǎn)的認識，增強員工安全意識和責(zé)任心。在日常工作中，南網(wǎng)將安全放在第一位，從源頭上預(yù)防安全事故的發(fā)生，嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程，確保電網(wǎng)運行安全穩(wěn)定。
第二，建立健全的安全生產(chǎn)管理體系。南網(wǎng)建立了健全的安全生產(chǎn)管理體系，制定了各種安全管理制度和措施，從各個環(huán)節(jié)抓好安全，加強對電網(wǎng)設(shè)施以及電力生產(chǎn)工藝的管理，保障電網(wǎng)穩(wěn)定運行。
第三，完善應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)急處置能力。南網(wǎng)結(jié)合自身安全生產(chǎn)特點，制定了完善的應(yīng)急預(yù)案和演練計劃，對應(yīng)急演練和應(yīng)急處置進行了反復(fù)訓(xùn)練和優(yōu)化，提高應(yīng)急處置能力，有效減少了安全事故發(fā)生的損失。
第四，強化安全檢查和日常巡檢。南網(wǎng)采用多種手段加強設(shè)施設(shè)備管理和日常巡檢，有規(guī)律地對電網(wǎng)設(shè)施和安全設(shè)備進行檢查和維護，發(fā)現(xiàn)問題立即進行處理，確保設(shè)備設(shè)施安全運行，及時消除安全隱患。
第五，加強安全文化建設(shè)，培養(yǎng)員工安全意識。南網(wǎng)把安全文化作為企業(yè)文化的重要組成部分，通過各種途徑營造安全文化氛圍，鼓勵員工自覺遵守安全規(guī)章制度，積極參與安全生產(chǎn)活動，形成團結(jié)合作、共同維護安全的良好氛圍。
總之，安全是南網(wǎng)發(fā)展的生命線，南網(wǎng)注重安全生產(chǎn)工作，不斷完善安全生產(chǎn)管理制度、加強安全生產(chǎn)宣傳和教育以及應(yīng)急能力的建設(shè)，不斷提高安全生產(chǎn)水平。值得稱道的是，南網(wǎng)通過強化安全意識、建立健全安全生產(chǎn)管理體系、完善應(yīng)急預(yù)案和日常巡檢等手段，有效提高了安全生產(chǎn)監(jiān)管能力，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展，為廣大客戶提供了安全、高效和優(yōu)質(zhì)的電力服務(wù)，取得了顯著的經(jīng)濟和社會效益。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十
從20xx年起，已鏈續(xù)四年組織在全系統(tǒng)開展了安全生產(chǎn)大討侖活動，潛移默化地題高了各級人員安全意識和責(zé)任心。今年，結(jié)合實際和安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體細的深化推進，繼續(xù)以"談責(zé)任，建立傳遞機制；查隱患，肖滅三大敵人"為主題，捅過對20xx年以來南方電網(wǎng)系統(tǒng)人為責(zé)任典型事故案例的討侖，用發(fā)生在我們身邊的事故教訓(xùn)，結(jié)合自身實際，牢固樹立"一切事故都可以預(yù)防"的理念。堅持安全是企業(yè)生產(chǎn)的生命線，是企業(yè)發(fā)展的基石。職工的人生安全、生命安全沒有保障，企業(yè)的一切都無從談起。我們必須做到以下幾點。
一、捅過學(xué)習(xí)活動的開展，促使自己勞記"安全第一，預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針，進一步題高自己努厲學(xué)習(xí)專頁技術(shù)知識，不斷題高業(yè)務(wù)素質(zhì)的積極性，始終做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，堅決與違章、麻痹、不負責(zé)任”三大敵人作斗爭，預(yù)防和杜絕各種責(zé)任事故的發(fā)生，為的改革、發(fā)展、穩(wěn)訂作出貢獻。
二、落實責(zé)任，用心用情。安全工作的本制正是使人的生命、健康和企業(yè)財產(chǎn)不受威協(xié)，安全工作的好壞是事關(guān)人身安全和健康的大事，必須用嚴瑾、任真的肽度來對待。每當發(fā)生安全事故，人們事后都會發(fā)現(xiàn)，慥成事故發(fā)生的源因往往十分簡單——忽視了安全管理的某個細小環(huán)節(jié)。漠視痛苦、麻木不仁，心存僥幸，責(zé)任不明，措施不力，講形式走過場等等不用心的工作肽度才是安全事故發(fā)生真正的根源。僅有帶著感情抓安全，才能增多責(zé)任心，落實安全措施，及時發(fā)現(xiàn)和銷除安全隱患。一起事故對于一個企業(yè)來說，也許是幾千分之一，幾萬分之一的不幸，但對于一個家庭來說，正是百分之百的災(zāi)難。僅有實現(xiàn)了從"要我安全"到"我要安全"的思想轉(zhuǎn)變，才能在實際工作中做到"工作零違章、安全零事故"的目標。
三、安全是最大的效益，事故是最大的郎費。于是，便有了那一本本規(guī)程，一條條標語。但是，安全不能單單只寫在書上，貼在墻上，拿在手上，而更應(yīng)該記在我們每個人的心理。讓心海里飄揚著安全的風(fēng)帆，有了她，我們就能順力的抵達彼岸。有這么一句話，生產(chǎn)現(xiàn)場不是缺少缺陷，而是缺少發(fā)現(xiàn)。不要讓那些事故的萌芽，在我們的眼皮底下溜走；更不要讓我們的雙手，成為滋生亊故的溫床。記在心理的安全，要用我們的眼睛和雙手去實現(xiàn)。多寫一條缺陷，就多一份安全；多摸一下設(shè)備，就多一份安全；多問幾個為什么，一樣也就多一份安全。
安全是船，她承載著人生航行的旅呈；安全是風(fēng)，她吹拂著企業(yè)發(fā)展的春天。安全是筆，她描繪著一幕幕精彩的畫面。讓我們迎著朝陽輕松地走上工作崗位；讓我們勞記規(guī)程，嚴格地執(zhí)行標準化操作；讓我們明察秋毫，不放過每一個不安全茵素。僅有如此，我們才能在下班時妙語橫生，體會著工作的樂趨；才能在剛進家門時看到妻兒甜美的笑臉，享受著家庭的溫馨；才能在下次上班前聽到父母的嘮刀，延續(xù)著父母那熱切的關(guān)心。在建設(shè)尤勢產(chǎn)業(yè)集群，奮力打造知名企業(yè)的偉大征程上我們需要安全，我們渴莣安全。
作為南方電網(wǎng)的一員，在自己工作崗位上，任真梭巡設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，捅過"聽，摸，看，嗅"及各種方法使自己所屬設(shè)備達到最妙狀況，工作中要有積極主動的肽度，自愿自愿地做好自己的工作，對自己的工作充滿，有團結(jié)協(xié)作，互相舍短取長，承擔起自己職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任，積極的協(xié)調(diào)好自己與同事之間的工作關(guān)系，創(chuàng)造和諧友善的工作環(huán)境，努厲勤奮，勇于奉獻，爭取把工作做得最佳。
我們要保證；該做的必須寫到，寫到的必須做到，做到的必須有用，有用的必須堅持，堅持的必須控制，控制的必須記錄，記錄的必須，的必須改進。堅持"沒有最妙，僅有更好"發(fā)展觀念，做到各項工作都有章可循。我要在不安定茵素的問題上學(xué)會直接了當?shù)鼗卮?，要做一個時刻都關(guān)注著安全問題的人。積極扎實工作，為單位的安全生產(chǎn)做出更大的貢獻，為單位的發(fā)展譜寫更輝煌壯麗的篇章。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十一
今年六月份，是我國第xx安全生產(chǎn)活動月，xx縣委、縣政府非常重視安全生產(chǎn)工作，在全生產(chǎn)活動月期間，開展了輿論宣傳、講座、專欄、文藝演出等一系列活動，6月xx日，專門邀請了省安監(jiān)局xx副局長來我縣就題為“強化紅線意識，關(guān)注安全生產(chǎn)”進行專題輔導(dǎo)講座，陳局長對我國我省的安全形勢、安全狀況以及當前存在的安全問題、矛盾、隱患等從紅線、體系、責(zé)任、創(chuàng)新、長效、擔當?shù)攘鶄€方面進行了闡述剖析，我們聽后深受教育和警醒，安全形勢不容樂觀，安全責(zé)任重于泰山。
xx郵政承擔通信服務(wù)工作，同時還代理金融業(yè)務(wù)，安全生產(chǎn)非常重要，資金安全、郵件安全、網(wǎng)絡(luò)安全、車輛安全及人身安全等都是安全生產(chǎn)領(lǐng)域的重要內(nèi)容，安全生產(chǎn)月活動只是個形式，安全生產(chǎn)工作真正做到常抓不懈、長效管理還要從細處從實處抓起：
要牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，牢固樹立“管行業(yè)必須管安全、管生產(chǎn)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”的理念。始終堅持單位領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)，明確主要領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)抓安全生產(chǎn)是主要職責(zé)，層層落實責(zé)任。落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，縣局與各生產(chǎn)經(jīng)營單位要簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，把安全生產(chǎn)責(zé)任落實到每個單位、每個層面，每個環(huán)節(jié)，每個崗位，明確了考核目標和考核制度。
扎實推進“安全生產(chǎn)專項治
理活動”順利開展。健全企業(yè)規(guī)章制度，做到有章可循，針對企業(yè)的類型和特點，以定職、定崗、定類為重點，抓好安全防范制度的落實，抓好各項措施的落實。
認真組織學(xué)習(xí)貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策及上級有關(guān)文件和安全生產(chǎn)會議精神，在教育培訓(xùn)中，把安全生產(chǎn)作為培訓(xùn)重要內(nèi)容，有計劃有重點采取多種形式組織培訓(xùn)，不斷強化員工安全生產(chǎn)技能，不斷提高員工安全防范意識。
對資金、郵件、網(wǎng)絡(luò)及車輛等重要領(lǐng)域重要環(huán)節(jié)實行制度化、常態(tài)化安全檢查，對易出現(xiàn)問題的崗位或環(huán)節(jié)采取經(jīng)常性或不預(yù)告專項治理，檢查中要全方位全覆蓋，不能蜻蜓點水，走馬觀花，不能有死角，不能有隱患。對易發(fā)生問題要制訂有效措施，抓好整改，常抓不懈，做到防微杜漸，萬無一失。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十二
從總體形勢來看，公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩(wěn)定，但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不能滿足生產(chǎn)經(jīng)營的需要，還達不到安全發(fā)展、清潔發(fā)展的要求。因此，需要我們基層領(lǐng)導(dǎo)正確認識目前的安全生產(chǎn)形勢，率領(lǐng)全員扎扎實實地開展安全環(huán)保工作，將各項安全環(huán)保工作舉措落到實處，務(wù)求實效，不斷夯實基層hse管理，全面提高基層現(xiàn)場的事故整體預(yù)防能力，為公司實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
近幾年，集團公司、公司對安全環(huán)保工作越來越重視，要求也越來越嚴，可以說，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩(wěn)定、是和諧，更是一種不可推卸的責(zé)任，因此，作為基層領(lǐng)導(dǎo)要充分認識到這一點，不斷提高對安全環(huán)保工作的認識，增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責(zé)任意識。深刻理解“安全是否決性指標，經(jīng)營是計劃性指標，節(jié)能降耗是約束性指標”，從發(fā)展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發(fā)，切實抓好安全環(huán)保工作。
要搞好安全生產(chǎn)工作，思想認識是關(guān)鍵，特別是基層各級領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)意識，必須認真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)，以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程，及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題，并按規(guī)定提取安全經(jīng)費，保障安全設(shè)施的及時到位，切實解決安全技術(shù)問題。在日常工作當中，始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，逐步完善hse行為準則、hse檢查及考核標準、hse獎懲管理辦法，做到組織落實、措施落實、檢查落實、考核落實，促使hse管理基礎(chǔ)工作進一步夯實。
安全環(huán)保工作是一項系統(tǒng)工程，是全員、全過程、全方位的工作，項目經(jīng)理作為施工項目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，要切實履行第一責(zé)任人的責(zé)任，要親自組織完善各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門的hse職責(zé)，并將責(zé)任目標和工作壓力層層傳遞下去，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊，縱向到底，構(gòu)建“一把手掛帥，主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，專業(yè)路分管，職能部門監(jiān)控，黨政工團齊抓，全員參與”的責(zé)任體系和工作局面。同時，建立完善hse獎懲約束機制，把hse責(zé)任目標落實情況與有效的考核、獎懲結(jié)合起來，嚴考核，硬兌現(xiàn)，促使責(zé)任由全員共擔。
抓安全生產(chǎn)工作，必須注重執(zhí)行能力建設(shè)，嚴格按照公司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程辦事，養(yǎng)成尊重科學(xué)規(guī)律，反對違章蠻干的好習(xí)慣，養(yǎng)成令行禁止、雷厲風(fēng)行，執(zhí)行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風(fēng)。同時，還要培養(yǎng)各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風(fēng)，敢于叫真章，善于抓細節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞，識別和防范施工現(xiàn)場存在的各類風(fēng)險，落實各項消減控制措施，強化危機意識和風(fēng)險意識，增強員工識險避險和事故應(yīng)急處置能力，樹立安全環(huán)保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念，時刻保持對各類風(fēng)險和隱患保持高度警覺，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發(fā)生。
風(fēng)險管理是開展各項管理工作的基礎(chǔ)和前提，因此，要切實抓好此項工作，組織全員開展全面、全方位的危害因素識別活動。項目經(jīng)理要親自組織開展，組織安全管理部門、生產(chǎn)技術(shù)部門、設(shè)備管理部門按照事故類別、施工工藝流程、設(shè)備設(shè)施現(xiàn)狀開展危害因素識別活動，針對識別出的危害因素，及時制定風(fēng)險消減控制措施，并充實、完善到施工項目“兩書一表”、崗位“兩書一表”和操作規(guī)程中，指導(dǎo)作業(yè)人員施工和操作，防范各類事故的發(fā)生。
總之，安全生產(chǎn)工作只有起點，沒有終點。因此，安全生產(chǎn)工作必須全員參與，做到“人人、事事、時時、處處”抓安全生產(chǎn)工作，努力增強全員的安全環(huán)保意識，提高全員的安全環(huán)保素質(zhì)，實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全，我會安全”的思想轉(zhuǎn)變，從而有力促進公司安全環(huán)保形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十三
險于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山，生產(chǎn)必須安全，安全促進生產(chǎn)。
險于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山，這是我們應(yīng)該恪守的信念。
要確保安全，首先必須強化人的安全意識。
使我感受到條條都是治理違章的重的目的不是整治人，而是為了保障我們每位員工生命財產(chǎn)的安全。
是我們電力安全生產(chǎn)的高壓線，是我們工作行為的準則線，是我們思想意識的警戒線，是我們生命安全的保障線。
生產(chǎn)必須安全，安全促進生產(chǎn)。
然而，在我們現(xiàn)實生活中，一些員工在安全問題上，總想體現(xiàn)出自己的“小聰明”，憑經(jīng)驗辦事，為自己一次次地違業(yè)沒出問題而慶幸，甚至還有人不惜以自己的親身體會向別人傳授“經(jīng)驗”。
這樣做，最終為安全埋下了“定時炸彈”，一旦爆炸，后果難以想象，損失無法彌補。
安全生產(chǎn)——關(guān)鍵在落實。
安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話，而是一種踏實的工作態(tài)度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們?yōu)槠髽I(yè)、為自己、為他人負責(zé)的一種永久性地表現(xiàn)。
企業(yè)員工的執(zhí)行力，直接關(guān)系著措施的落實、目標的實現(xiàn)。
安全生產(chǎn)管理更要講執(zhí)行力，對我們電力企業(yè)來說，安全生產(chǎn)是第一位的、必須常抓不懈。
要保證安全生產(chǎn)，必須在管理上下功夫、提高安全保障的“執(zhí)行力”。
因此，要求我們每個人都要從細節(jié)做起，重視每個環(huán)節(jié)鏈，做到每個環(huán)節(jié)都執(zhí)行到位。
規(guī)章制度不僅要讓人看，讓人記，更要照著去做是對職工生命的關(guān)懷。
違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命。
安全生產(chǎn)工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。
關(guān)愛生命，就要先從遵章開始，關(guān)愛生命，就應(yīng)認真學(xué)習(xí)、扎扎實實的落實十大禁令。
安全生產(chǎn)無小事，我們要牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想。
提高安全意識、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習(xí)慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產(chǎn)工作。
現(xiàn)在科學(xué)發(fā)展，經(jīng)濟向好，設(shè)備先進，人命值錢，按理說人們應(yīng)該更加珍惜生命，更加注重安全生產(chǎn)，但是事實給我們帶來的卻是完全不同的答案。
如礦山安全事故一發(fā)再發(fā)，先是大家把目光盯住那些資質(zhì)不全的小煤窯，到后來國營大煤礦也接二連三地加入進來了，中央政府三令五申，可惡性事故就是剎不住車，看來，經(jīng)濟發(fā)展與搞好安全生產(chǎn)有時并不全是正比例關(guān)系。
如何牢固確立“安全責(zé)任重于泰山”的思想，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)的安全工作，筆者認為，必須上下同心，講究科學(xué)，與時俱進，以人為本，切實貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，真正做到把搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)變?yōu)槿w員工的自覺行為和自我責(zé)任。
下面筆者結(jié)合安全生產(chǎn)管理的實踐,談一些個人的膚淺體會。
一、抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴
安全生產(chǎn)嚴是愛，松是害，這個道理似乎人人都明白，但要真正做到，又似乎說起來容易做起來難。
近幾年來，發(fā)生在我們身邊的事故及其血的教訓(xùn)告訴我們一個道理，就是安全生產(chǎn)管理必須從嚴。
曾不止一次地聽到有違章肇事職工對所受處罰不滿，也不止一次聽到安管干部抱怨對有些違章現(xiàn)象難以按章處罰。
這就帶來一個問題，操作規(guī)程每一條、每一款都是血的教訓(xùn)換來的，規(guī)章制度是大家舉手通過后定下來的，為什么到執(zhí)行時會出現(xiàn)埋怨情緒，為什么在生產(chǎn)現(xiàn)場“三違”現(xiàn)象還是經(jīng)常發(fā)生。
一個很重要的原因，就是我們對安全生產(chǎn)重視程度和認識程度遠遠不夠，我們強調(diào)的是抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴，而不單單是出了事故處罰從嚴。
而勞務(wù)工由于他們接受安全生產(chǎn)教育的機會較少，許多人安全生產(chǎn)意識比較淡薄，作業(yè)過程中“三違”現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn)，管嚴了工效不高或者干脆走人不愿干;如果睜一眼、閉一眼那是對員工、對企業(yè)、對社會不負責(zé)任，也許今天不出事，很有可能在明天、后天就要出事。
“一滴水掉在油瓶里”這樣的教訓(xùn)實在是太多，我們不能非得從自己身上得到教訓(xùn)不可，這樣的代價太大。
因此，抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴，必須包括教育從嚴、管理從嚴、檢查從嚴、整改隱患從嚴、最后才是處罰從嚴。
一個企業(yè)，如果對待安全生產(chǎn)能夠從法律的高度來要求自己、約束自己，在必要的物質(zhì)基礎(chǔ)上滿足對安全生產(chǎn)的技術(shù)保障，加上平時能夠一以貫之地保持嚴格的管理和嚴肅認真的態(tài)度，這樣堅持數(shù)年，在全體員工中真正樹立起“安全第一”的思想，那么，對違章行為處罰時的“不滿”情緒自然就沒有市場，安管員在嚴格執(zhí)法時阻力也必然大大減小。
因此只有在指導(dǎo)思想上從嚴，才會有組織結(jié)構(gòu)上的嚴密、規(guī)章制度上的嚴格、工作作風(fēng)上的嚴謹，而這一切也是我們安全生產(chǎn)的基本保證。
二、抓安全管理的.方法不能簡單化
企業(yè)的規(guī)章制度一般都經(jīng)過幾上幾下的討論，廣泛征求各方面的意見，有些重要規(guī)章還需經(jīng)過職工代表大會通過，應(yīng)該說這些規(guī)章制度有其實施的群眾基礎(chǔ)，但在實際生活中為什么還有這么多違章現(xiàn)象發(fā)生呢?反思的結(jié)論是我們的教育、宣傳和管理不到位。
今年5月份，我們公司的安全巡查員在作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有違章操作的行為，當即進行制止，但該操作人員對違章超吊行為不以為然，繼續(xù)作業(yè)，在巡查員的強烈制止下，便采取“停止作業(yè)”的行為來對抗。
公司領(lǐng)導(dǎo)及時趕到現(xiàn)場，將違章超吊的危害性和生產(chǎn)必須服從安全的道理對當事人員進行耐心的宣傳和教育，但這4名勞務(wù)派遣工仍一意孤行，繼續(xù)以“停工不做”來要挾，其理由是我們出門打工，講的是掙錢。
當時作業(yè)現(xiàn)場生產(chǎn)正忙，客戶在等著裝貨，在這種情況下，公司領(lǐng)導(dǎo)當即與拒不糾正違章行為的有關(guān)人員解除了勞務(wù)合作關(guān)系，由科室和后勤人員組成一支特別裝卸隊伍，確保當天排隊等待裝貨的十幾輛車能夠正常作業(yè)，維護企業(yè)的信譽。
該事件的發(fā)生和處理結(jié)果，讓大家看到了公司領(lǐng)導(dǎo)處罰違章的決心。
但這件事也給我們帶來的反思，為什么違章現(xiàn)象屢禁不止?其中一個很重要的原因就是我們有些同志把管理上嚴格與工作方法的簡單化等同起來了。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十四
安全是我們煤礦工作的重中之重。沒有安全，就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職員的最大福利，僅有確保了安全生產(chǎn)，我們職員的辛勤勞動才能切真實實、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。
如今之下，盡管科學(xué)發(fā)展與日俱進，全國范圍內(nèi)安全形勢也有了一定的好轉(zhuǎn)，可少許大的事故還時有發(fā)生。雖然，我礦在礦黨政班子的正確靈導(dǎo)和全面干部職員的同心協(xié)力下，20xx年度在安全生產(chǎn)、開掘進尺、原煤產(chǎn)量上取得了可喜成績?？蓪π碌?0xx年度，我們?nèi)砸拇鎽n患。因為憂患是我們的朋友，榮譽和花環(huán)最易形成致命的毒藥。對于煤礦而言，僅有抓住了安全，其它諸如旨標、效益、產(chǎn)量之類的東西才有只怕實現(xiàn)。如果把煤礦的生產(chǎn)經(jīng)營比做一座大廈的話，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)，就可以說它有了一個較為穩(wěn)顧的根基。
我們的新莊煤礦要在詹新的20xx年甚至更遠的將來持續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)、高產(chǎn)高效，這需要全面新莊人立足本職，努厲實現(xiàn)本制安全。功堅克難，拼搏進取，大干苦干。
立足本職，一些員工的理解是，做好本崗位的生產(chǎn)工作，其它一槪不問。秉承李斯的"老鼠哲學(xué)"，不在其位，不謀其政?？蓪τ谖覀儚氖绿厥嫘袠I(yè)的煤礦工人而言。立足本職不只是做好生產(chǎn)工作而已。最初，還要時刻不忘自身所處的工作環(huán)境對人身的危害性，內(nèi)心牢固樹立一種威險意識，并時刻知曉自己是一煤礦工人，在對安全的肽度上，不但要按章作業(yè)，努厲抵制三違，自我保安，而且還要做到互保聯(lián)保，在拷慮到自身的安全的情況下還要拷慮到他人的安全。這是優(yōu)秀職工的底線，也是做人的美德。另外還要有一種團隊意識，或者說集體意識。對于在井下工作的員工而言，因為所受培育和家庭背景的不同，個人素質(zhì)上難免參差不齊，出現(xiàn)某個人懷著刻毒的心里損壞機械設(shè)備或電氣元件，作為該集體一員的任何人從立足本職出發(fā)都有義務(wù)勸止其行為。立足本職更多的體現(xiàn)的是一種責(zé)任心，一種做工作的其碼的職業(yè)道德規(guī)范。
任何先進的企業(yè)，不在機械或生產(chǎn)工藝的先進，而在于人的思想的先進，也正是說一個優(yōu)秀的企業(yè)的存在，最初要為之存在一批優(yōu)秀的職員。以人為本，最初是以人的生命為本，以尊眾人的先進的意識和思想為本。隊內(nèi)圍繞著開展生活會，組織工人參于隊務(wù)管理，來積極吸取員工對于安全生產(chǎn)的有益意見和可實施辦法。在做到管理的同時，又使各項工作有條不紊，扎實開展。對于做隊務(wù)管理工作的隊靈導(dǎo)來說這也是在立足本職。努厲工作，生產(chǎn)搞上去，做出好的成績，這也是立足本職。立足本職包含著方方面面。只要我們每位員工，從自身出發(fā)，牢固樹立安全第一，質(zhì)量第二，生產(chǎn)第三的思想，遵規(guī)循章，抵制三違，迎難而上，奮力拼搏，以飽滿的熱情，高度的責(zé)任心去做工作，就可以促進我們自身的本制安全，甚至我們煤礦的本制安全。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十五
工礦企業(yè)工傷事故時有發(fā)生，也是不可回避的現(xiàn)實問題。那怎樣避免和減少這些事故除了公司加強管理和教育之外，員工自身素質(zhì)的提高才是最根本的解決之道。
經(jīng)過學(xué)習(xí)工傷事故課程，慘痛的教訓(xùn)給我們敲響了警鐘。經(jīng)過學(xué)習(xí)我深深的認識到：
樹立正確的職業(yè)觀。愛崗敬業(yè)，珍愛自我的工作崗位，對從事的職業(yè)有一種自豪感、神圣感和使命感。培養(yǎng)良好的信仰。一個有信仰的人，才會有職責(zé)感，忠實于企業(yè)，自覺遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度。有了正確的職業(yè)觀和良好的信仰才不會在工作中迷失自我，自覺做到聽招呼，守規(guī)矩。成為企業(yè)放心，領(lǐng)導(dǎo)滿意的好員工。
八小時工作制最早由社會主義者羅伯特歐文于1817年提出，1866年第一國際日內(nèi)瓦代表大會提出了”8小時工作，8小時自我支配，8小時休息”的口號，要求各國制定法律予以確認。
我國勞動法第36條規(guī)定，國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時的工作制度。超長的工作時間，會影響職工身體健康以及文化技術(shù)水平的學(xué)習(xí)提高。更會產(chǎn)生疲勞工作，引發(fā)工傷事故。合理安排職工的工作和休息，起到維護職工的休息權(quán)利，避免疲勞工作，從而減少工傷事故的發(fā)生率，更好的調(diào)動職工的進取性，促進社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的發(fā)展。
認真遵守分公司實行的標準工作制度。堅持嚴格上下班，做到不遲到，不早退。上班集中精神，認真操作，做到不脫崗，不離崗。工作認真負責(zé)，按質(zhì)按量完成崗位工作。主動搞好生產(chǎn)現(xiàn)場和設(shè)備禮貌衛(wèi)生。做好交接班工作。
認真學(xué)習(xí)設(shè)備維修安全操作規(guī)程。在生產(chǎn)作業(yè)過程中，嚴格遵守設(shè)備維修安全操作規(guī)程，不違章，按規(guī)范作業(yè)，穿戴好合格的勞動保護用品。安全用電。高空作業(yè)辦理高空作業(yè)票。在易燃易爆的場所作業(yè)，辦理動火證。做好安全防范工作。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十六
20xx年"安全生產(chǎn)月"的主題是"平安交通，人人有責(zé)"，把"平安交通"提到首位，可見其重要性。反觀各類發(fā)生的安全事故，絕大多數(shù)是因為安全措施執(zhí)行不到位、人員意識不到位、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不到位而造成的。累累血的歷史，無不向人們詮釋同樣的道理--平安交通，人人有責(zé)。
安全是我們的永恒"生命線"，強調(diào)安全生產(chǎn)，可謂"重中之重，壓倒一切"，故"平安交通，人人有責(zé)"的意義重大。如何才能做好落實工作，筆者認為應(yīng)該從四個方面入手。
--責(zé)任到位。領(lǐng)導(dǎo)作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)的防范措施和規(guī)章制度的制定要親自把關(guān)。各部門要高度重視，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，層層落實責(zé)任。所有的安全生產(chǎn)工作，歸根結(jié)底都和我們的意識有關(guān)，安全意識的意義重大，起著決定性的作用。
--宣傳到位。我們要開展好安全月各項活動，就要充分利用宣傳欄、安全條幅等媒介作為手段進行宣傳。通過典型案例進行分析報道，使員工明白遵章守紀的意義重大，在單位上下營造一種"人人要安全、安全要人人"的氛圍。
安全文化是我們在長期的生產(chǎn)過程中經(jīng)驗的積累和知識的沉淀。各企業(yè)日常管理中要努力培育具有自身特色的安全文化，為員工提供舒暢的安全生產(chǎn)環(huán)境，引導(dǎo)員工樹立正確人生觀和價值觀，倡導(dǎo)員工認真對待本職工作，落實企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
--措施到位。安全生產(chǎn)"零事故"是我們追求安全的根本目標，這是一項長期艱巨的攻堅戰(zhàn)。做好此項工作的重點首先就是安全措施到位，從細處著手、小處著眼。千里之堤毀于蟻穴，任何一些小失誤、小疏忽，都有可能導(dǎo)致安全事故發(fā)生。尤其對于交通運輸來說，各項工作都必須把安全措施考慮進去，不能因小失大，因此在落實安全措施時，要體現(xiàn)"嚴、細、實"的工作作風(fēng)。對于交通運輸行業(yè)而言，各生產(chǎn)部門要對相關(guān)安全責(zé)任人進行安全管理培訓(xùn)，使其時刻樹立起"安全大于天"的意識，平時工作做到嚴格遵守，同時，要在班組中扎實推進，有效防止因措施不到位而發(fā)生事故。
--落實到位。今年的安全月把"平安交通，人人有責(zé)"作為主題，可見落實對于安全工作得重要性。我們要堅定不移地落實各項規(guī)章制度，形成以制度增安全、以規(guī)程促安全、以技術(shù)保安全的氛圍。
我們應(yīng)制定好各項活動措施，并堅定不移地監(jiān)督各班組執(zhí)行下去。不能只是下發(fā)文件，把任務(wù)布置給其他部門就以為萬事大吉，不管不問了，要堅持深入，大力開展反違章行動。各責(zé)任部門則應(yīng)教育員工樹立起安全生產(chǎn)、人人有責(zé)的意識，深入開展自我檢查，從員工思想著手，重點檢查安全措施是否落實到位，保證生產(chǎn)調(diào)度無差錯、現(xiàn)場操作無差錯、人員行為無差錯。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十七
如何變成全新的安全文化理念，使安全文化理念深入人心，應(yīng)注重以下幾個方面；一是要樹立以人為本的觀念。堅持以人為本，打造安全文化是全體貫徹"安全第一、預(yù)防為主"方針的新舉措，是企業(yè)保障職員人身安全與健康的的新探嗦。以人為本的安全生產(chǎn)管理，正是指生產(chǎn)的過程中把職工的生命擺在一切工作的首位，貫穿"以人為本"、"珍惜生命"、"保護環(huán)境"的理念，真正做到維護職員的利益，以職工是否滿義、是否得利、是否安康穩(wěn)訂為標準，變成社會效益、利益和個益的多贏局面，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。因此，企業(yè)抓安全生產(chǎn)最初要把職員的生命安全放在第一位，當職工人身安全與企業(yè)的生產(chǎn)、的經(jīng)濟利益等其它方面發(fā)生沖突時應(yīng)無條件的服從人的生命。二是要樹立安全正是企業(yè)最大效益的觀念。僅有實現(xiàn)安全才能確保穩(wěn)訂的生產(chǎn)秩序，沒有可靠的安全作為屏障，企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、改革、發(fā)展將無常進行。安全是生產(chǎn)的前題，安全事故帶來的損失是巨大的因此要琛刻認識到安全生產(chǎn)是的最大效益。三是要變成安全工作人人有責(zé)的觀念。安全不僅是的重要工作，而且也是每個職工的事。對安全工作、對職工生命的關(guān)注不僅鏹調(diào)生命的物質(zhì)存在的可貴，更應(yīng)關(guān)注和關(guān)愛職工，不僅要保證職工的生命安全，更要對職工進行情感和精神的關(guān)懷，使職員獲得精神上的慰藉和満足，為職工提供一個本制安全的環(huán)境，使企業(yè)"人本、、人姓、人青"的核心思想獲得充分的體現(xiàn)。的每一個職工也要充分認識"安全為天、生命至上"的重要意義，要不斷題高自身安全意識，實現(xiàn)自我管理，保障自身和他人的安全，實現(xiàn)家庭幸福與共同發(fā)展。
有一個有用的安全文化機制，能購保證安全文化建設(shè)的順力進行。主要要創(chuàng)建以下機制；一是創(chuàng)建安全學(xué)習(xí)機制。要使安全文化理念深入人心，必需要有一個科學(xué)的學(xué)習(xí)機制，建立學(xué)習(xí)型組織。在安全學(xué)習(xí)和安全培育的途徑上要多管齊下，強化效果。在安全學(xué)習(xí)和安全培育的形式及內(nèi)容上要豐富多彩，推陳出新，使安全學(xué)習(xí)和安全培育具有知識性、趨味性，寓教于樂，讓員工在參與活動中受到培育，在潛移默化中強化安全意識。要捅過多種形式的學(xué)習(xí)和宣傳培育，逐步變成"人人講安全，事事講安全，時時講安全"的氛圍，使廣大職員逐步實現(xiàn)從"要我安全"到"我要安全"的思想跨越，進一步升華到"我會安全"的境界。二是創(chuàng)建安全管理機制。任真整合并完膳各類安全管理規(guī)章制度，增強科學(xué)性、嚴蜜性和可操作性，是搞好安全生產(chǎn)的前題，也是創(chuàng)建安全文化的前題。要編織黨政工團齊抓共管的科學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)，職能部門和科隊要層層落實安全責(zé)任制，強化現(xiàn)場管理，確保各項規(guī)程措施、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)落到實處，靈導(dǎo)干部堅持現(xiàn)場跟班把好安全關(guān)，加大對安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢察的力度，狠反"三違"，保證安全生產(chǎn)。三是創(chuàng)建安全培訓(xùn)機制。要把安全培訓(xùn)工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)和企業(yè)發(fā)展的總體布局，統(tǒng)一規(guī)劃，同步推進，以培訓(xùn)機構(gòu)、師資力量和安全教材為要點，推進安全培訓(xùn)標準化建設(shè)，建立安全培訓(xùn)責(zé)任制，探嗦安全培訓(xùn)工作的新機制，把安全培訓(xùn)與技能培訓(xùn)結(jié)合起來，以安全培訓(xùn)為起點，題高員工隊伍的整體文化素質(zhì)，立求安全培訓(xùn)工作科學(xué)化、人姓化、多元化，增進安全培訓(xùn)工作的實效性。
規(guī)范職員的安全行為，陪養(yǎng)職員的良好的安全職業(yè)精神，是營造文化的重要舉措。一是要塑造職員良好的安全職業(yè)行為。職業(yè)文明是對員工最基本的要求，也是最高的安全規(guī)范。要以高尚的人鉻力彰顯良好的職業(yè)道德，以優(yōu)秀的職業(yè)形象弘揚高尚的安全文化。二是要規(guī)范職員的操作行為。在班前要向員工貫徹施工措施，題出具體的操作要求。要施工中要全體嚴格檢察員工的操作行為，及時發(fā)展，及時整改，使職員養(yǎng)成良好的操作行為。三是要開展深化班組威險預(yù)知活動，增強職員超前預(yù)防能力。班組安全預(yù)知活動是加強班組安全管理，推進企業(yè)安全文化的重要內(nèi)容，也是規(guī)范職員安全待業(yè)的重要舉措。搞好班組威險預(yù)知活動，真正使職員對當日當班的生產(chǎn)現(xiàn)場情況、安全工作要點及施工過程中只怕威協(xié)正嫦安全生產(chǎn)、慥成事故的威險源做到心知肚明，了如指掌。四是要開展安全競賽活動。在競賽活動中使員工養(yǎng)成字斟句酌的工作做風(fēng)，不斷創(chuàng)新的工作肽度，爭創(chuàng)一流的工作精神，展現(xiàn)員工良好的安全職業(yè)行為。
我捅過開展創(chuàng)建本制安全工作一系列培訓(xùn)活動及本人親生實踐，使我們廣大職工轉(zhuǎn)變了安全理念，題高了管理安全所必須的技能、方法和手段，陪養(yǎng)各級管理者自發(fā)參與安全管理和職員自愿執(zhí)行規(guī)章制度的良好安全行為，推動了我廠安全文化的建設(shè)。大家充分認識到工藝設(shè)備的維護、檢修、運轉(zhuǎn)標準和技能及控制工藝、作業(yè)安全風(fēng)險等方面有待進一步地提昇。一個階段以來，在大家的同心協(xié)力下，我們親生感受到現(xiàn)場的作業(yè)環(huán)境都有了較大的改觀，工作、辦公場所整潔有序，生產(chǎn)過程的職業(yè)健康危害得到了有用地控制，為我們職員創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。我們清醒地認識到創(chuàng)建本制安全工作需要持續(xù)改進，最后以變成適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的本制安全管理系統(tǒng)和執(zhí)行機制，逐步實現(xiàn)"零事故"，為我安全發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
捅過培訓(xùn)活動，班組成員樹立了"5s"管理的理念。我們從整理、整頓、清掃、清潔、修養(yǎng)五個方面入手對班組的各項基礎(chǔ)工作進行對照整改。從班組到倉庫與過去相比偭貌都有了很大的變化，桌椅、記錄臺帳井然有序、整齊劃一；工器具、物料擺放立求科學(xué)、合理、人姓化。我們的生產(chǎn)工作環(huán)境改善了，每天上班的心情也不相同，大家決心要將整理、整頓、清掃進行到底，并且給予制度化。如此不但能減少了郎費，題高了工作效率，班組的基礎(chǔ)管理也上了一個臺階。我們立志把"5s"管理逐步變?yōu)槲覀兊钠匠９ぷ髁?xí)慣，從而進一步題高了大家的素養(yǎng)，繼而題高生產(chǎn)設(shè)備安全管理水泙，保證了設(shè)備和人身的安全。
在周期性地開展安全審核中，當初我們常常將設(shè)備的缺陷填入安全審核卡中，語言的表述也不太規(guī)范，這些都說明了我們安全審核思路還沒有理清，理侖學(xué)習(xí)的還不夠扎實。設(shè)備的缺陷是由設(shè)備本身源因?qū)е略O(shè)備不能正嫦發(fā)揮其功用而存在的問題。而安全審核著重于處在的環(huán)境茵素、人的不安全行為及人機工程的制約措施等茵素而導(dǎo)致事故只怕性的一般問題。經(jīng)過我們不斷地學(xué)習(xí)和深入實踐，每位職工都已基本上掌握了保證安全的方法，改變了原有的行為習(xí)慣。我們還加強對操作人員安全行為的培訓(xùn)培育，保證每名職工、每個崗位、每個工作流程都嚴格按操作規(guī)程進行操作。班組職工每天多次深入現(xiàn)場進行安全審核，及時排除各種隱患，習(xí)慣性違章行為及時得到糾偏，設(shè)備工況也比以前更加可靠了。在生產(chǎn)現(xiàn)場，我們還增補了許多醒眼的安全警示標識，如"安全標志"、"設(shè)備及安全工器具標志"、"安全警戒線"、"安全防護"，辦公區(qū)分別進行了劃線管理等等，使我們職員了解現(xiàn)場工作危害信息。意在努厲構(gòu)建一種"銅墻鐵壁"的安全保障氛圍，從而實現(xiàn)人的本制安全。
杜邦理念認為；全部的事故都是可以預(yù)防的這個理念的前題是我們把全部環(huán)節(jié)上全部的隱患、危害茵素都識別出來并采取了預(yù)防措施，變成本制安全管理體細程序、規(guī)范和操作規(guī)程。我們班組利用安全活動或班會進行專題討侖，大家立足崗位，結(jié)合管理、人、機、環(huán)境四個偠素全體細至地排查工作中各個環(huán)節(jié)存在的第一類和第二類威險源。最初我們要求大家掌握威險源的辯識方法。如捅過現(xiàn)場觀察、工作任務(wù)、事故樹或故障樹等方法，可識別出各自崗位中導(dǎo)致事故的威險源。在作業(yè)任務(wù)危害的基礎(chǔ)之上又進行細化量分，并總結(jié)出生產(chǎn)系統(tǒng)的動態(tài)威險點應(yīng)把握好"二十防"；1、防水、汽等高溫燙傷；2、防觸電；3、防止火燒傷；4、防高空落物砸傷；5、防高空墜落；6、防止機械傷害；7、防跌傷（包含防地面積冰雪、雨水、油滑跌和璋礙物絆跌及孔、井陷跌）8、防化學(xué)物品腐蝕傷害；9、防中毒；10、防中暑；11、防粉塵；12、防；13、防損壞設(shè)備；14、防風(fēng)；15、防雨；16、防凍傷；17、防水淹；18、防雷；19、防噪音；20、防缺氧等。我們針對這"二十防"，要求大家在工作前一一雙照，制定可行的措施來防范事故的發(fā)生，以實現(xiàn)"零事故、零傷害、零污染"的目標。
多年來我們在班組標準化及安評的各項安全管理工作中已經(jīng)變成一套較為完膳的管理體細。為了開展創(chuàng)建本制安全型企業(yè)工作，我們依托"安全評價"、"班組標準化工作"和重大威險源評估工作的有序開展，有用掌控風(fēng)險，真實做到安全關(guān)口前移，人身、設(shè)備安全均處于可控在控。我們?nèi)握嫘抻喓屯晟帕撕偷戎贫?，積極開展演練活動及電氣生產(chǎn)設(shè)備停送電等安全操作崗位技能培訓(xùn)；把設(shè)備、設(shè)施的不安全狀況作為要點風(fēng)險并加以防控。同時結(jié)合開展春季安全大檢察和迎峰度夏等季節(jié)性安全大檢察，針對各個時期安全生產(chǎn)特點，開展防雷、防汛、重大威險源、車輛、設(shè)備現(xiàn)場安全文明等專項性安全檢察，發(fā)現(xiàn)問提及時整改。同時對各類安全檢察整改完成情況進行"回眸看"檢察，確保整改落實到位。對各類異常亊件，均按照"四不放過"原則，任真組織，查清源因，明確責(zé)任，制訂防范措施，完膳了各項安全管理工作。
我們琛刻地認識到要實現(xiàn)本制安全生產(chǎn)，提昇安全理念，轉(zhuǎn)變安全行為，變成創(chuàng)建本制安全型企業(yè)的有用機制并貫徹執(zhí)行，還需有大量的工作要做。下一步我們將按照廠部的統(tǒng)一部署，以風(fēng)險識別、評估、持續(xù)控制和應(yīng)急處置、行為控制為要點，以制度、標準、規(guī)程為載體，由人員、設(shè)備、環(huán)境和管理四個子系統(tǒng)構(gòu)成，遵循pdca偱環(huán)管理模式的本制安全型管理體細。使事故控制由事后的被動經(jīng)驗管理向事前主動預(yù)防管理轉(zhuǎn)變，強化現(xiàn)場安全管理，努厲實現(xiàn)我廠創(chuàng)建本制安全型企業(yè)之目標。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十八
x年xx月xx日，我公司x部組織學(xué)習(xí)了公司安全條例。并通過對各類事故真實案例的學(xué)習(xí)，使我對安全重要性有了更深刻的理解和感悟。
有多少次警鐘長鳴，就有多少個血淚辛酸的故事。白發(fā)蒼蒼老母的悲痛欲絕、弱妻幼子的孤苦無助、社會的無形損失……眾多的事故統(tǒng)計表明，除客觀的社會緣由和自然災(zāi)害外，主要的責(zé)任者事故源于人們的安全意識淡薄，違章違紀。每一次觸目驚心的交通事故，都有當事人僥幸心理下的嚴重違章行為。如此淡薄的安全意識，如此淡薄的自我保護意識，不僅直接傷害了自己，更對家庭、親人造成了傷害。
安全常記心中就是要做到“人人事事保安全”。人人事事保安全，關(guān)鍵要從我做起，從現(xiàn)在做起。人人事事保安全，重視安全宣傳、教育和培訓(xùn)。只有每個職工的安全意識提高了，安全技術(shù)能力提高了，才能在生產(chǎn)勞動過程中自覺遵守勞動紀律和安全操作規(guī)程。從“要我安全”轉(zhuǎn)向“我要安全”、“我應(yīng)安全”、“我能安全”、“我懂安全”，這是安全意識的飛躍，這種飛躍只有通過經(jīng)常的反復(fù)的安全再教育，再學(xué)習(xí)才能實現(xiàn)。而端正自己的思想作風(fēng)，熟練掌握安全專業(yè)知識，以及崇高的敬業(yè)精神則是實現(xiàn)這個飛躍的必備前提。
作為公司的一員，在對安全生產(chǎn)方面我認識到：我們應(yīng)當始終堅持安全第一、預(yù)防為主的方針。在正常生產(chǎn)組織過程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，不斷進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，消除僥幸心理，了解掌握必備的應(yīng)急安全防護措施。在日常工作中，我們因該積極面對各級安全單位的的各項檢查規(guī)定和考試，做到時時自查、整改，時時學(xué)習(xí)，刻刻注意。
“安全無小事”，防微杜漸是關(guān)鍵。安全不是面子功夫，而是要落到實處;安全不是喊喊口號，而是要真正行動;安全更不是只為自己，而是為了大家。希望每個人都能時時把安全記心中，刻刻把安全重落實，這樣筑起一座思想、行為和生命的永遠不倒的安全長城。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十九
本工程7月上旬未組織施工，接上級單位通知進行停工整改。項目在監(jiān)督部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位指導(dǎo)下多次進行自查自糾，對發(fā)現(xiàn)的問題隱患明確責(zé)任人限期整改，多次組織管理人員和作業(yè)人員進行有限空間及警示教育活動。
當前新城安全生產(chǎn)形勢不容樂觀，作為項目第一責(zé)任人，更要打起十二分精神，加強項目安全管理，親歷親為，保證時刻在崗。不管是管理人員還是作業(yè)人員，工作中都必須從全局出發(fā)，從細處入手，越是細微的地方，越是應(yīng)該引起我們的高度重視。只有這樣，我們在工作中才能做到萬無一失，確保安全。
工作必須嚴格遵守各項規(guī)章制度，按流程辦事。無視安全規(guī)程和各項規(guī)章制度，就會導(dǎo)致事故的發(fā)生。制度猶如法律，制定出來后就要求我們共同遵守，流程是我們工作的過程，應(yīng)等同于制度，同樣要求我們嚴格遵守。不按制度執(zhí)行，不按流程辦事，就會出現(xiàn)差錯，最終釀成事故。要加強自身學(xué)習(xí)，提高技能水平避免安全事故的再次發(fā)生，對安全事故進行分析。
總結(jié)。
吸取教訓(xùn)總結(jié)經(jīng)驗。在工作中嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度的要求不越雷池半步。規(guī)程及規(guī)章制度的學(xué)習(xí)不能流于形式不能走馬觀花;要結(jié)合工作實際規(guī)范自身的工作作風(fēng)和工作行為確保人身和設(shè)備安全。其次我們要加強業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。我們必須在以后的工作中加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)的力度。培訓(xùn)要從兩方面入手：一是自身綜合素質(zhì)的培訓(xùn)二是業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。自身綜合素質(zhì)的培訓(xùn)更多的是靠我們自己的自覺學(xué)習(xí)多讀書了解各類文化知識提高個人綜合涵養(yǎng);業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)既需要理論知識的豐富更需要實際操作技能的鍛煉這兩方面都需要我們主動學(xué)習(xí)。多看、多問、多練是提高我們操作技能的必要手段和方式只有業(yè)務(wù)技能提高了我們才能在處理事故時統(tǒng)籌安排及時發(fā)現(xiàn)安全隱患及時消除避免事故擴大化。將安全隱患排查工作長期貫徹執(zhí)行提高全體職工的安全技能水平增強隱患排查能力;二要加強對人員做安全生產(chǎn)明白人認真遵守規(guī)章制度嚴格執(zhí)行操作規(guī)程強化安全監(jiān)督不放過任的隱患排查。采取措施組織整改檢查整改效果以達到安全生產(chǎn)的目的。對隱患的排查要堅持預(yù)防為主防治結(jié)合早發(fā)現(xiàn)早治理的原則對未及時整改的要求說明原因做好備案限期整改。從根本上保障人員和財產(chǎn)安全。
當前疫情形勢仍然較為復(fù)雜，項目部積極配合當?shù)卣?，按時間節(jié)點組織全員進行核酸檢測，對進出人員進行掃碼登記。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇一
__年8月31日，第十二屆全國人大常委會第十次會議通過了安全生產(chǎn)法的修改決定，《新安全生產(chǎn)法》正式頒布?！缎路ā奉C布后，遼源監(jiān)察分局迅速部署學(xué)習(xí)宣貫工作，分局先后組織了三次集中學(xué)習(xí)，并參加了吉林煤監(jiān)局組織的統(tǒng)一學(xué)習(xí)。通過多次的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，對安全生產(chǎn)法的修改背景、修改思路和修改內(nèi)容都有了詳細的認識和理解。
新安法確立了安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的安全生產(chǎn)工作十二方針，明確了安全生產(chǎn)的重要地位、主體任務(wù)和實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑。安全第一要求從事生產(chǎn)經(jīng)營活動必須把安全放在首位，不能以犧牲人的生命、健康為代價換取發(fā)展和效益。預(yù)防為主要求把安全生產(chǎn)工作的重心放在預(yù)防上，強化隱患排查治理，打非治違，從源頭上控制、預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故。綜合治理要求運用行政、經(jīng)濟、法治、科技等多種手段，充分發(fā)揮社會、職工、輿論監(jiān)督各個方面的作用，抓好安全生產(chǎn)工作。堅持十二方針，總結(jié)實踐經(jīng)驗，新法明確要求建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負責(zé)、職工參與、政府監(jiān)管、行業(yè)自律、社會監(jiān)督的機制，進一步明確各方安全生產(chǎn)職責(zé)。做好安全生產(chǎn)工作，落實生產(chǎn)經(jīng)營單位主體責(zé)任是根本，職工參與是基礎(chǔ)，政府監(jiān)管是關(guān)鍵，行業(yè)自律是發(fā)zhan方向，社會監(jiān)督是實現(xiàn)預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故目標的保障。
二、新法進一步強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全主體責(zé)任。
從當前安全生產(chǎn)形勢和情況來看，全國大部分企業(yè)在安全管理機構(gòu)設(shè)置和人員配備、安全生產(chǎn)費用提取和使用、事故隱患排查治理等方面能夠比較好的遵守法律法規(guī)和行業(yè)標準規(guī)定，能夠積極的預(yù)防事故發(fā)生，近年來安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步好轉(zhuǎn)。但也有相當一些中小型企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)依然薄弱，安全生產(chǎn)意識淡薄，安全生產(chǎn)管理存在漏洞，重效益、輕安全的思想依然存在。因此，安全生產(chǎn)法在修改時，著重強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)主體責(zé)任，通過有效的制度制約，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位自覺的履行法律規(guī)定的各項安全生產(chǎn)保障義務(wù)，從根本上防范和減少安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
三、完善政府監(jiān)管體制，加大監(jiān)督管理力度。
在安全生產(chǎn)法修改過程中，國家各相關(guān)部門已經(jīng)開始認識到以往的企業(yè)安全生產(chǎn)工作靠政府大包大攬的做法已經(jīng)難以為繼，需要進一步強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責(zé)任。但當前部分生產(chǎn)經(jīng)營單位法律意識薄弱，依靠其自覺的加強生產(chǎn)安全工作，仍不能取得良好的效果。因此，新安全法充分立足國情，總結(jié)當前安全生產(chǎn)形勢，吸取以往經(jīng)驗，在強化企業(yè)主體責(zé)任的同時，進一步完善監(jiān)管體制，賦予監(jiān)督管理部門執(zhí)法手段和強制措施，進一步加大監(jiān)督管理力度，確保法律法規(guī)貫徹落實。
四、進一步強化安全責(zé)任追究，加大對違法行為和責(zé)任人的處罰力度。
在當前的安全生產(chǎn)工作實踐中，在一些行業(yè)和領(lǐng)域出現(xiàn)守法成本高，違法成本低的現(xiàn)象，在這種情況下法的權(quán)威和震懾力難以得到有效的體現(xiàn)。因此，新安法加大對生產(chǎn)經(jīng)營單位違法行為處罰力度的同時，還加大了對企業(yè)主要負責(zé)人的罰款和處分的規(guī)定，既增加了企業(yè)違法成本，又加大了相關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任追究，從責(zé)任追究上督促企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中依法守法，保證安全生產(chǎn)。
五、進一步增強了法律的可執(zhí)行性和可操作性。
十二屆全國人大及其常委會組成以來，提出法律規(guī)定能明確的盡量明確，能具體的盡量具體。法律規(guī)定只有明確、具體，可操作性較強，才能夠在實踐中較好地得到落實。新安法新增和修改的67條條款中，充分貫徹和落實全國人大常委會關(guān)于提高立法質(zhì)量、增強法律可操作性和可執(zhí)行性的要求。在條文的表述上，盡可能的做到明確具體，這對新安全法的執(zhí)行和落實起到促進作用。
新安法的頒布，標志著國家安全生產(chǎn)領(lǐng)域立法工作更上新臺階，國家對安全生產(chǎn)更加重視，安全生產(chǎn)工作進一步向法治轉(zhuǎn)變。監(jiān)管監(jiān)察執(zhí)法地位得到進一步鞏固，執(zhí)法手段和強制措施進一步加強。新安法將成為打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域違法違規(guī)行為的有力武器，也將成為人民群眾生命和健康安全的堅強保障。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇二
習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述既生動形象又貼切實際，鞭辟入里的講解使大家更容易吸收和貫徹，像紅線意識底線思維，安全和發(fā)展的關(guān)系等等。特別是xx屆xx全會又再次強調(diào)牢牢把握統(tǒng)籌發(fā)展與安全新任務(wù)，要牢固樹立安全發(fā)展理念，一以貫之地增強風(fēng)險意識、強化底線思維，扎實做好維護安全穩(wěn)定各項工作，促進人民安居樂業(yè)、社會安定有序、國家長治久安。下邊我從安全生產(chǎn)責(zé)任制方面闡述一下個人的一些看法和見解。
一、加強各級安全管理。全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，要嚴格按照“三管三必須”（管行業(yè)必須管安全，管業(yè)務(wù)必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全）要求，開展各級安全管理工作。
建立規(guī)章，規(guī)定各項專業(yè)范圍內(nèi)，需要做的工作內(nèi)容、頻次、檢查、處罰等，包括公司、分廠、班組三個層次。
開展專項檢查，設(shè)備設(shè)施、工藝、電氣等進行本專業(yè)范圍內(nèi)的安全檢查，每天進行一次日常檢查，每周一次專項檢查，每月一次綜合檢查及總結(jié)匯總，對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患臺賬，建立隱患臺賬，下發(fā)整改反饋通知書，進行閉合管理。
重點關(guān)注變更管理，組建團隊，研究變更方案，進行風(fēng)險分析，針對分析出來的風(fēng)險制定相應(yīng)的防護措施。落實安全生產(chǎn)“三同時”。及時對變更涉及操作規(guī)程進行編制或修訂。對修訂后操作規(guī)程進行培訓(xùn)，對涉及變更崗位的全體人進行培訓(xùn)，要有培訓(xùn)記錄和人員簽字，培訓(xùn)不合格不得進行作業(yè)。異常情況處理，加強生產(chǎn)異常、設(shè)備故障、工藝質(zhì)量異常等異常情況的管理，要建立異常情況臺賬（建立分廠及班組兩級異常情況臺賬）。
二、落實到具體工作中。加大隱患排查力度，要有舉一反三的能力，減少重復(fù)隱患，一個廠發(fā)生的問題，其他廠也可能出現(xiàn)，要吸取別人的經(jīng)驗教訓(xùn)，同一類問題不要重復(fù)發(fā)生。加強人員三級安全教育，要嚴格三級安全教育考試制度，進行閉卷考試，考試不合格嚴禁上崗作業(yè)。崗位應(yīng)知應(yīng)會都要掌握，日常教育也要閉卷考試，只有這樣才能提高員工安全素質(zhì)，降低事故發(fā)生率。強化應(yīng)急管理，現(xiàn)場處置方案要按4個要素編制，有針對性、可操作性。各分廠出過事故的部位，重點類型、重要部位都要按20類事故類型編制現(xiàn)場處置方案，加強演練，提高職工應(yīng)急處置能力。做好班組管理，公司的各項制度，各項舉措、決策都要通過班組進行落實，只有抓好班組管理，才能順利完成上級交辦的各項任務(wù)，確保公司安全穩(wěn)定生產(chǎn)。
做好新時代安全生產(chǎn)工作，是旗幟鮮明講政治的具體體現(xiàn)，是踐行以人民為中心發(fā)展思想的應(yīng)有之義，是實現(xiàn)追趕超越目標的重要保障。我們要牢固樹立發(fā)展決不能以犧牲安全為代價的紅線意識，按照高質(zhì)量發(fā)展要求，堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，以支部建設(shè)和全員本質(zhì)安全為抓手，濃厚安全文化氛圍，強化安全意識和安全管理，時刻以戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰的態(tài)度做好安全生產(chǎn)工作。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇三
為積極貫徹落實區(qū)總工會關(guān)于開展“安全生產(chǎn)月”活動的通知，順河鎮(zhèn)總工會結(jié)合實際，講究特色，精心組織，注重實效，廣泛深入地開展了全方位、多層次、多渠道、多形式的安全生產(chǎn)月活動，在全鎮(zhèn)各部門各生產(chǎn)經(jīng)營單位的大力支持、積極配合和踴躍參與下，活動取得了良好效果。
一、宣傳到位，狠抓落實。
開展“安全生產(chǎn)月”活動是黨中央、國務(wù)院為宣傳安全生產(chǎn)系列方針政策和普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識、增強全民安全意識的一項重要舉措，開展好這次活動對于推進企業(yè)發(fā)展和保證社會穩(wěn)定具有舉足輕重的作用。順河鎮(zhèn)總工會在此項工作中認真做好宣傳工作，如通過逐級傳達文件、重新制定安全責(zé)任制、學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、張貼安全標語、檢查和配備安全防護設(shè)施、添加新的安全標志、打通新的安全防火通道、聘請專業(yè)人員舉辦安全生產(chǎn)講座等措施，使全體員工都知曉開展“安全生產(chǎn)月”的目的、意義和主題，在各項工作始終將安全放在首位，積極地投身到安全生產(chǎn)建設(shè)中來。
各單位在具體工作中能充分結(jié)合企業(yè)實際有組織、有步驟地抓好各項工作的落實。如工程施工企業(yè)開展了以“保質(zhì)量、保工期、保安全、技術(shù)創(chuàng)新”為主題的勞動競賽，提高一線員工的安全責(zé)任意識，確保企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利進行；維護公司以各維護生產(chǎn)單位障礙搶修、應(yīng)急搶險、部分工程整遷改等為主要內(nèi)容，強化員工的安全責(zé)任感，構(gòu)建企業(yè)內(nèi)線、外線協(xié)調(diào)一致、默契配合的打、防、護一體體系。
二、形式多樣，注重特色，廣泛開展安全生產(chǎn)月活動。
順河鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)根據(jù)自己實際，采取各種形式，圍繞安全生產(chǎn)的主題，舉辦了知識競賽、文藝晚會、安全培訓(xùn)等。如：佳宜工貿(mào)有限公司開展安全知識競賽活動，發(fā)放安全知識宣傳資料萬余份。通過活動的開展，調(diào)動了干部群眾自覺參與“安全生產(chǎn)月”活動的主人公意識，提高了全員安全素質(zhì)，樹立了“安全第一，預(yù)防為主”、“以人為本，關(guān)注安全”、“安全責(zé)任重于泰山”的思想，處處繃緊安全弦，時時敲響安全警鐘。
通過以上一系列活動的開展，安全生產(chǎn)月工作取得了明顯的成效，全公司在“安全生產(chǎn)月”活動中未發(fā)生任何安全責(zé)任事故。
三、嚴格執(zhí)法，整治隱患。
順河鎮(zhèn)各生產(chǎn)經(jīng)營單位以“安全生產(chǎn)月”活動為契機，加強基礎(chǔ)工作，加大安全檢查力度，糾正現(xiàn)場“三違”，嚴格依法治安，重拳整治隱患，有效的防止了生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。一是進一步完善了安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全了各項安全生產(chǎn)管理制度，落實了重大安全隱患整改的責(zé)任制，開展重大安全隱患和重大危險源排查分類、建檔建卡、整改監(jiān)控、信息反饋等工作。二是加強現(xiàn)場檢查，加大執(zhí)法力度。各級各部門按照法定職責(zé)，按照“誰主管，誰負責(zé)”和“屬地管理”原則，組織開展了安全生產(chǎn)現(xiàn)場檢查，對安全生產(chǎn)違法違紀行為依法進行了嚴肅查處，對重大安全隱患制定了整改計劃、落實了人員、經(jīng)費、措施、時限等。
通過開展“安全生產(chǎn)月”活動，全鎮(zhèn)上下進一步提高了對安全生產(chǎn)工作重要性、必要性的認識，增強了使命感和責(zé)任感，加深了對“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”安全生產(chǎn)工作方針的理解，更加牢固的樹立了“安全責(zé)任重于泰山”的思想，為我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作平穩(wěn)發(fā)展、為構(gòu)建和諧宣恩打下了良好的基礎(chǔ)。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇四
安全生產(chǎn)是企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)，也是每個員工的責(zé)任和使命。作為一名從事生產(chǎn)工作的員工，多年來我積累了一些安全生產(chǎn)的心得體會和感悟。在這里，我將分享我的心得體會和感悟，以期能夠增強全員的安全意識，確保生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定進行。
首先，安全生產(chǎn)是生產(chǎn)工作中的首要任務(wù)。在生產(chǎn)工作中，我們經(jīng)常面臨高強度的工作壓力和時間緊迫的情況。這時候，很容易忽視安全生產(chǎn)的重要性，把生產(chǎn)效率放在首位。但我深知，安全生產(chǎn)是一項不可或缺的任務(wù)，它關(guān)系著每個人的生命安全，也關(guān)系著企業(yè)的發(fā)展。因此，我們必須始終牢記安全生產(chǎn)的首要地位，不論工作有多忙，都不能忽視安全。
其次，安全生產(chǎn)需要全員參與。在安全生產(chǎn)中，沒有小事，每個環(huán)節(jié)都重要。一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)疏忽，就可能給整個生產(chǎn)過程帶來隱患。因此，安全生產(chǎn)需要全員參與。每個人都要對自己的工作負責(zé)，時刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)問題及時報告。只有大家共同努力，共同維護安全生產(chǎn)，才能夠做到安全穩(wěn)定運行。
再次，安全生產(chǎn)需要不斷改進和學(xué)習(xí)。在生產(chǎn)工作中，不可避免地會遇到新的情況和新的挑戰(zhàn)。我們不能滿足于眼前的安全狀況，要時刻保持對安全的警覺和敬畏之心。每次事故和隱患的發(fā)生，都是一次教訓(xùn)，我們要從中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷改進工作方法和流程，提高安全水平。同時，我們也要加強學(xué)習(xí)，增加自己的專業(yè)知識和技能，提高應(yīng)對緊急情況的能力。
此外，安全生產(chǎn)需要有正確的態(tài)度和價值觀。安全是企業(yè)的立身之本，也是員工的幸福之源。我們不能抱有僥幸心理，以為不會發(fā)生事故。只有保持正確的態(tài)度和價值觀，才能夠真正做到安全生產(chǎn)，防范事故的發(fā)生。我們要以責(zé)任心和敬業(yè)精神對待工作，嚴格遵守安全操作規(guī)程，時刻保持對自己和他人的關(guān)心和關(guān)愛。
最后，安全生產(chǎn)需要企業(yè)和員工共同努力。企業(yè)是員工的依托和平臺，是安全生產(chǎn)的保障和支持。企業(yè)要下大力氣投入到安全生產(chǎn)工作中，提供必要的資源和設(shè)施，重視員工的安全培訓(xùn)和教育。員工則要發(fā)揚團結(jié)合作的精神，遵守企業(yè)的規(guī)章制度，與企業(yè)共同為安全生產(chǎn)努力。只有企業(yè)和員工共同努力，才能夠保障安全生產(chǎn)的順利進行。
總之，安全生產(chǎn)對每個生產(chǎn)工作者來說都是至關(guān)重要的。我們要牢記安全生產(chǎn)的首要地位，全員參與，不斷改進和學(xué)習(xí)，樹立正確的態(tài)度和價值觀，企業(yè)和員工共同努力。只有這樣，我們才能夠確保生產(chǎn)過程的安全穩(wěn)定進行，為企業(yè)的發(fā)展和員工的幸福保駕護航。讓我們攜起手來，共同為安全生產(chǎn)貢獻力量！
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇五
第一段：引言（約200字）。
安全生產(chǎn)是一個與每個人息息相關(guān)的話題，不論是在工作場所還是生活中，我們都需要時刻保持警惕，做好安全防范措施。在我多年的工作經(jīng)驗中，我深刻體會到了安全生產(chǎn)的重要性，并從中汲取了一些心得體會和感悟。
第二段：安全責(zé)任（約200字）。
首先，從個人來說，安全生產(chǎn)是我們每個人的責(zé)任。在工作中，我們要時刻保持警惕，遵守各項安全操作規(guī)程，不輕視任何一個細節(jié)。只有將安全意識貫穿于整個工作過程中，才能確保自己和他人的安全。同時，作為團隊的一員，我們還需要相互監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正他人的安全隱患，形成共同的安全保護力量。
第三段：預(yù)防為主（約300字）。
其次，預(yù)防為主是安全生產(chǎn)的重要原則。在工作中，我們要做到及時排查潛在的安全隱患，并采取相應(yīng)的措施進行預(yù)防。例如，在生產(chǎn)過程中，及時檢修設(shè)備，保持其正常運轉(zhuǎn)；加強培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能；制定科學(xué)合理的工作流程，規(guī)范和標準化操作等。只有在平時的預(yù)防工作中，才能有效地降低事故發(fā)生的概率，保障生產(chǎn)的順利進行。
第四段：團隊合作（約300字）。
此外，團隊合作是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保障。在一個企業(yè)或工作環(huán)境中，往往涉及到多個環(huán)節(jié)和崗位。不同的個體之間相互依賴，需要緊密合作才能順利完成任務(wù)。因此，團隊間的配合和溝通十分關(guān)鍵。在工作中，我們要積極與他人合作，建立良好的工作關(guān)系，形成緊密的團隊合作精神。只有通過大家的共同努力，才能真正保證安全生產(chǎn)，以及減少事故的發(fā)生。
第五段：持續(xù)改進（約200字）。
最后，安全生產(chǎn)需要持續(xù)改進。隨著工作環(huán)境和技術(shù)的不斷變化，安全生產(chǎn)的問題也在不斷涌現(xiàn)。我們要保持對新技術(shù)、新知識的學(xué)習(xí)和追蹤，及時改進和更新自己的安全意識和操作方式。同時，我們還要積極參與企業(yè)或組織的安全改進活動，提出自己的建議和意見，不斷加強安全生產(chǎn)的管理和實踐。
結(jié)尾：總結(jié)（約100字）。
總而言之，安全生產(chǎn)是一項重要的工作，關(guān)系到每個人的生命安全和身體健康。只有保持安全意識，擔負起個人和團隊的安全責(zé)任；預(yù)防為主，加強安全培訓(xùn)和設(shè)備維護；團隊合作，建立良好的工作關(guān)系；持續(xù)改進，不斷更新安全知識和技能，才能有效地保障安全生產(chǎn)。讓我們每個人都倍加珍惜生命，保護好自己和他人的安全。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇六
20__年6月，是__和下屬子公司開展“安全生產(chǎn)宣傳月”的一個月，__信息技術(shù)有限公司作為子公司之一，責(zé)無旁貸的要嚴格開展，貫徹和落實到位。集中的安全培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束，作為__的一員，我受到了很大的教育，感受很深?？偨Y(jié)這次參加公司安全管理學(xué)習(xí)，淺談個人的一些體會、思索如下：
廣義的安全概念包含生產(chǎn)安全、消防安全、員工人身安全、交通安全、信息安全等。不論是哪個方面的安全，可以說都關(guān)系著企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營，對工作質(zhì)量的影響，是十分廣泛和深遠的。
一、保障員工的安全是企業(yè)的責(zé)任。
企業(yè)是由員工的個頭組成的團隊構(gòu)成的，員工作為企業(yè)的每一份子，個體的安全都關(guān)系到整個團隊，整個企業(yè)的運行。在我公司從事的業(yè)務(wù)中，大部分集中著高知識結(jié)構(gòu)，高技術(shù)含量的工作，因此人的因素對工作質(zhì)量的影響更加的重要，提高員工的安全意識，保證員工的安全，是工作質(zhì)量達到標準的重要保障。
二、信息安全是重中之重，也是員工的職業(yè)操守。
信息資源的.重要性對于現(xiàn)代企業(yè)而言十分重要，信息資源涉及到企業(yè)的內(nèi)外部情報，是企業(yè)決策者做出正確決策的重要依據(jù)，是了解和分析競爭對手的主要數(shù)據(jù)依據(jù)。作為信息公司，掌握著企業(yè)的信息資源，因此如何保證信息資源的安全性，關(guān)系到企業(yè)的重要信息和生死存亡。信息從業(yè)人員如何保障工作行為的嚴謹性，工作內(nèi)容的保密性，十分重要。我認為應(yīng)該從道德教育和約束手段進行兩手抓，首先要對員工的道德素養(yǎng)加以強化，讓其有敬業(yè)精神，對企業(yè)負責(zé)，對自己的行為信譽負責(zé)，其次要建立各項制度，通過審核，分權(quán)控制，勞動合同條款約束等方法，提高員工對信息的安全性的認識，規(guī)范其對信息的行為操作。
三、現(xiàn)場安全是隱患排查的重點。
__信息還有一部分工程實施類的項目，現(xiàn)場的施工安全，用電安全，消防安全等是現(xiàn)場管理的重中之重，是對工程質(zhì)量的有效保障，在于合作方合作過程中，往往會出現(xiàn)考慮不周全，對安全保障措施不重視的現(xiàn)象，這些隱患對從事帶電作業(yè)，現(xiàn)場施工等工作的員工十分危險，因此施工現(xiàn)場應(yīng)該出臺對合作方的安全要求，也要出臺對自己員工的現(xiàn)場安全要求，應(yīng)該寫入崗位說明書和崗位規(guī)范化手冊中去。對于目前的隱患，應(yīng)該及時排查，定期檢查，防止漏洞的存在和事故的發(fā)生。
四、合作方的安全問題是外圍的風(fēng)險。
除了現(xiàn)場施工的合作方，我們還有很多軟件方面的合作方，他們所在的辦公場所的安全同樣不能忽視。往往是我們很重視自己員工的安全培訓(xùn)，但是忽略了合作方的培訓(xùn)和意識提高，導(dǎo)致辦公現(xiàn)場的消防、信息、防盜等的安全被忽視，出現(xiàn)這樣或那樣的問題，不但影響合作方的人員安全，更影響到與我方合作項目的質(zhì)量，給我方帶來連帶責(zé)任。這些是難以發(fā)覺和防控的外圍責(zé)任。下一步，應(yīng)該加強對合作方的各方面的紀律要求，按照我方的現(xiàn)場管理制度等規(guī)范開展項目內(nèi)的工作，項目實施完結(jié)后，應(yīng)該明確的界定其是否應(yīng)該繼續(xù)留在現(xiàn)場工作，規(guī)范的管理好辦公場所，防止過多的合作方人員長期駐留在我方工作環(huán)境，降低各種安全管理的難度。
總之，如果企業(yè)忽視了安全，就喪失了發(fā)展的基礎(chǔ)，誰扔掉安全誰就失去了賴以存活的根本。安全是企業(yè)事業(yè)反展的護身符，重視安全的企業(yè)才能健康持續(xù)的發(fā)展。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇七
我們青島渤?？萍家苍凇鞍踩a(chǎn)月”中，開展一系列的安全生產(chǎn)活動并大張旗鼓地進行宣傳，目的就是推動各項安全防范措施的落實，以活動促工作，以月促年，因為我們要做生產(chǎn)企業(yè)的榜樣，做安全生產(chǎn)的模范單位，因為渤海潛力無窮!打包車間也掛上了：“安全生產(chǎn)人人有責(zé);生命只有一次，安全伴君一生”等鮮紅的標語，其中讓我印象最深的是：“多看一眼、安全保險，多防一步、少出事故”這一條。從進入車間伊始班長就強調(diào)安全，班前講，出現(xiàn)事故講，不斷提高我們班組的安全意識，因為安全生產(chǎn)是企業(yè)的生命線，抓安全生產(chǎn)是企業(yè)永恒的主題，絲毫不能忽視。可以說，安全是生產(chǎn)的保證，安全是鞏固企業(yè)的基石，是發(fā)展企業(yè)的根本，是企業(yè)效益的保障，安全是一切工作的重中之重。我自踏入渤海大門的那一刻起，就開始接受安全教育，“安全第一，預(yù)防為主”，我牢記在心，我們渤海嚴禁煙火，所以我僅借此制度嚴格要求身邊的人禁止在非允許的場所抽煙，司機不允許、裝卸隊員不允許，自己的班組的也不允許，安全意識不僅僅是個人意識，更是集體意識、社會責(zé)任感的體現(xiàn)，真誠的希望渤海的每一位員工心中警鐘長鳴，為了自己，為了家人，讓我們在渤海同一片藍天下心中時刻不忘：安全——生命永恒的這面旗幟。
安全工作，貴在堅持，難在堅持，成在堅持，不怕千日緊，就怕一時松。保證一時一刻的安全并不難，難的是安全生產(chǎn)的長治久安。宣傳安全、守候安全、把握安全，為了我們家人的幸福，“珍惜生命，遠離違章”，高高興興上班來，平平安安回家去。“關(guān)愛生命，安全發(fā)展。”讓我們幫助渤海構(gòu)筑美麗、祥和、五彩繽紛的幸福，讓我們一起奏響六月的旋律，一起為“安全月”歌頌。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇八
__年6月，是全國的第__安全生產(chǎn)月，也是公司攻堅克難、度危求進的關(guān)鍵時期，深入開展、精心組織的安全生產(chǎn)月活動，再次呼吁我們將落實安全責(zé)任作為踐行“安全第一”的恒定路徑，來訴說如何消除安全事故，保障安全生產(chǎn)這一話題。
安全，一個沉重而永恒的話題，每天在我們耳邊總能聽到這樣的囑咐：一定要注意安全、凡事一定要小心謹慎……然而，我們還是會在不經(jīng)意間忽視了安全：檢查中忘記戴安全帽，會有被重物砸傷的危險;不換工作服、工作鞋進入生產(chǎn)現(xiàn)場，會有燙傷、滑跌的危險;不按要求檢查設(shè)備，設(shè)備出現(xiàn)異常難以及時發(fā)現(xiàn)，會造成事故的擴大，甚至帶來巨大的經(jīng)濟損失……這一樁樁、一件件看似小事，無關(guān)痛癢的事情卻決定著我們的人身安危和設(shè)備的安全。
那么，如何消除和避免一次次慘痛的事故，還礦工一個健康、幸福的生存環(huán)境呢?荀子曰：“良農(nóng)不為水旱不耕，良賈不為折閱不市，士君子不為貧窮怠乎道”……這是一種責(zé)任，然而，安全生產(chǎn)也是一樣，它更需要用責(zé)任來詮釋和捍衛(wèi)。
縱觀歷往，因為這樣或那樣的原因?qū)е碌陌踩鹿?，事后分析原因、總結(jié)經(jīng)驗、取得教訓(xùn)，大多都是因為人的安全意識未到位、物的隱患未消除、安全管理落實不到位等系列問題所致。無論事故發(fā)生的原因是什么，最終還是人的問題。因此，我們把人的安全意識、安全責(zé)任排在第一位，假如每個人都能夠?qū)ψ约贺撠?zé)，對他人負責(zé)，安全事故將絕地逢生。
作為一名礦工，我們首先是一個社會人，而社會人扮演的角色很多，則肩負的責(zé)任也就很多。從個人為中心的角度看，作為一個社會人他首先應(yīng)該對自己負責(zé)，然后他必須對家庭和社會負責(zé)，再大一點他必須對國家和民族負責(zé)。我們需要對自己對家庭對社會負責(zé)，那么多責(zé)任的肩負源自于我們自身的安全，責(zé)任需要我們工作安全，生活安全。只有我們工作生活安全了，我們才能讓生命綻放出健康強壯之花，家庭和諧美滿之花，礦井強盛之花。
安全生產(chǎn)重在落實，只有遵章守紀，才能保障安全。“遵章守紀”四個字需要融入我們的血液中，映入我們腦海中，體現(xiàn)在我們工作生活的點點滴滴中。遵章守紀首先要求必須有完善的規(guī)章制度可以供人遵守，這些規(guī)章制度規(guī)范人們生活工作的方方面面，做到有章可循，有章可守，有章必依。還必須建立獎懲分明的監(jiān)督機制，對違法規(guī)章制度的行為進行處罰，對遵守規(guī)章制度的需要進行弘揚鼓勵。公司的規(guī)章制度，國家的法律法規(guī)，可以說是我們社會的游戲規(guī)則，大家都只有遵守游戲規(guī)則才能保障你在游戲中不被淘汰或者出現(xiàn)危及他人和自己性命的事情出現(xiàn)。工作生活中往往就是有那么一些人，不遵守這些規(guī)章制度，而且大多數(shù)時候，犯規(guī)了，也沒有“裁判”對其進行處罰或者糾正。僥幸心理對其逃脫了懲罰沾沾自喜的時候，而一次的事故造成的損失往往是一輩子的遺憾和付出一生都不可挽救的代價。往往事故都是因為不遵守規(guī)章制度而發(fā)生的，我國每年發(fā)生的交通事故，基本上都是因為違反交通法規(guī)而產(chǎn)生的，如果大家都嚴格遵守交通法規(guī)，那么一年可以避免發(fā)生多少的悲劇，多少的人民生命財產(chǎn)可以安全，多少家庭可以幸福美滿。所以只有大家都堅持遵守規(guī)章制度，才能讓悲劇不再發(fā)生，讓我們在這個社會生活的安全，生活的質(zhì)量和水平才能不斷提高。
“安全責(zé)任重于泰山”，安全生產(chǎn)人人有責(zé)，生產(chǎn)是為了人民群眾創(chuàng)造更好更多的物質(zhì)生活條件，如果因為不安全的生產(chǎn)而把人民群眾的健康甚至生命都生產(chǎn)沒了，那么這個生產(chǎn)將是一點價值和意義都沒有的。其次我們也不能因為生產(chǎn)而制造一些不安全的因素，這是對自己和他人的不負責(zé)任，所以為了我們更好的生活，我們應(yīng)該樹立安全生產(chǎn)人人有責(zé)的意識，這即是對自己的負責(zé)，也是對他人的負責(zé)。如果一個人失去了責(zé)任，隨之而來的就是哭聲、是血淚，是家庭的破碎，如果一個企業(yè)失去了責(zé)任，隨之而來就是企業(yè)的泥潭，是社會無法承受之重。安全的責(zé)任需要體現(xiàn)在生活和工作各個方面，我們必須樹立起這個你安全、我安全、他安全的意識，把自己的命運和安全樹立在一個礦井安全的大環(huán)境中，在這個環(huán)境中我們共同擔當安全責(zé)任。
“安全行、則萬事興”。作為社會的每個個體都有責(zé)任，每個社會成員都要負擔相應(yīng)得社會責(zé)任，擁有安全是履行責(zé)任的保障。樹立安全責(zé)任觀，以人為主體，安全是員工對于礦井的最基本責(zé)任。礦井生產(chǎn)的順利開展，礦井的長足發(fā)展，無不需要員工的安全。只有生產(chǎn)主體實現(xiàn)了安全，礦井的效益和發(fā)展才會有保障，整個礦井才能良好運行，員工才能實現(xiàn)自我的效益，歸根結(jié)底，安全不僅是企業(yè)的效益，更是自我的效益，兩者相輔相成。這是每名礦工的社會責(zé)任。與此同時，我們還負有家庭責(zé)任。自我安全是我們對于家庭應(yīng)負的基本責(zé)任。父母不求子女回報什么，給予多少，只求我們平平安安，健健康康。所謂不求金玉滿堂，只求一生平安，就是最好的答案。所以，我們更要安全，使自己安全，對于父母也是一種孝道。
“前車之鑒，后事之師”。人最寶貴的是生命，生命對于每個人來說都只有一次，當我們有時聽到看到工作和生活中，一個又一個鮮活的生命因偶爾一次疏忽而瞬間消逝的時候，無不為他們感到惋惜。如果他們在安全面前牢固樹立安全第一的安全意識，踐行安全，“在崗一分鐘、安全六十秒”，許多事故可以防范，悲劇就不會上演。安全責(zé)任重于泰山、安全責(zé)任任重而道遠。在當前嚴峻的經(jīng)濟發(fā)展形勢下，安全尤為重要，就讓我們牢記自己的神圣使命、心系職工、心系安全、共同努力，在創(chuàng)造良好效益、實現(xiàn)自我價值的同時，也筑起一座座平安的豐碑!
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇九
近年來，南網(wǎng)不斷加強安全生產(chǎn)工作，在安全生產(chǎn)方面積累了大量經(jīng)驗和教訓(xùn)，為了更好地總結(jié)這些經(jīng)驗和教訓(xùn)，提高安全防范意識，以便更好地應(yīng)對安全生產(chǎn)風(fēng)險，本文將從五個方面談?wù)勀暇W(wǎng)的安全生產(chǎn)心得體會感悟。
第一，強化安全意識，把安全放在第一位。南網(wǎng)注重宣傳安全知識，定期開展安全培訓(xùn)，通過安全晨會、安全通報等方式，提高員工對安全生產(chǎn)的認識，增強員工安全意識和責(zé)任心。在日常工作中，南網(wǎng)將安全放在第一位，從源頭上預(yù)防安全事故的發(fā)生，嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程，確保電網(wǎng)運行安全穩(wěn)定。
第二，建立健全的安全生產(chǎn)管理體系。南網(wǎng)建立了健全的安全生產(chǎn)管理體系，制定了各種安全管理制度和措施，從各個環(huán)節(jié)抓好安全，加強對電網(wǎng)設(shè)施以及電力生產(chǎn)工藝的管理，保障電網(wǎng)穩(wěn)定運行。
第三，完善應(yīng)急預(yù)案，提高應(yīng)急處置能力。南網(wǎng)結(jié)合自身安全生產(chǎn)特點，制定了完善的應(yīng)急預(yù)案和演練計劃，對應(yīng)急演練和應(yīng)急處置進行了反復(fù)訓(xùn)練和優(yōu)化，提高應(yīng)急處置能力，有效減少了安全事故發(fā)生的損失。
第四，強化安全檢查和日常巡檢。南網(wǎng)采用多種手段加強設(shè)施設(shè)備管理和日常巡檢，有規(guī)律地對電網(wǎng)設(shè)施和安全設(shè)備進行檢查和維護，發(fā)現(xiàn)問題立即進行處理，確保設(shè)備設(shè)施安全運行，及時消除安全隱患。
第五，加強安全文化建設(shè)，培養(yǎng)員工安全意識。南網(wǎng)把安全文化作為企業(yè)文化的重要組成部分，通過各種途徑營造安全文化氛圍，鼓勵員工自覺遵守安全規(guī)章制度，積極參與安全生產(chǎn)活動，形成團結(jié)合作、共同維護安全的良好氛圍。
總之，安全是南網(wǎng)發(fā)展的生命線，南網(wǎng)注重安全生產(chǎn)工作，不斷完善安全生產(chǎn)管理制度、加強安全生產(chǎn)宣傳和教育以及應(yīng)急能力的建設(shè)，不斷提高安全生產(chǎn)水平。值得稱道的是，南網(wǎng)通過強化安全意識、建立健全安全生產(chǎn)管理體系、完善應(yīng)急預(yù)案和日常巡檢等手段，有效提高了安全生產(chǎn)監(jiān)管能力，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展，為廣大客戶提供了安全、高效和優(yōu)質(zhì)的電力服務(wù)，取得了顯著的經(jīng)濟和社會效益。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十
從20xx年起，已鏈續(xù)四年組織在全系統(tǒng)開展了安全生產(chǎn)大討侖活動，潛移默化地題高了各級人員安全意識和責(zé)任心。今年，結(jié)合實際和安全生產(chǎn)風(fēng)險管理體細的深化推進，繼續(xù)以"談責(zé)任，建立傳遞機制；查隱患，肖滅三大敵人"為主題，捅過對20xx年以來南方電網(wǎng)系統(tǒng)人為責(zé)任典型事故案例的討侖，用發(fā)生在我們身邊的事故教訓(xùn)，結(jié)合自身實際，牢固樹立"一切事故都可以預(yù)防"的理念。堅持安全是企業(yè)生產(chǎn)的生命線，是企業(yè)發(fā)展的基石。職工的人生安全、生命安全沒有保障，企業(yè)的一切都無從談起。我們必須做到以下幾點。
一、捅過學(xué)習(xí)活動的開展，促使自己勞記"安全第一，預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針，進一步題高自己努厲學(xué)習(xí)專頁技術(shù)知識，不斷題高業(yè)務(wù)素質(zhì)的積極性，始終做到不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，堅決與違章、麻痹、不負責(zé)任”三大敵人作斗爭，預(yù)防和杜絕各種責(zé)任事故的發(fā)生，為的改革、發(fā)展、穩(wěn)訂作出貢獻。
二、落實責(zé)任，用心用情。安全工作的本制正是使人的生命、健康和企業(yè)財產(chǎn)不受威協(xié)，安全工作的好壞是事關(guān)人身安全和健康的大事，必須用嚴瑾、任真的肽度來對待。每當發(fā)生安全事故，人們事后都會發(fā)現(xiàn)，慥成事故發(fā)生的源因往往十分簡單——忽視了安全管理的某個細小環(huán)節(jié)。漠視痛苦、麻木不仁，心存僥幸，責(zé)任不明，措施不力，講形式走過場等等不用心的工作肽度才是安全事故發(fā)生真正的根源。僅有帶著感情抓安全，才能增多責(zé)任心，落實安全措施，及時發(fā)現(xiàn)和銷除安全隱患。一起事故對于一個企業(yè)來說，也許是幾千分之一，幾萬分之一的不幸，但對于一個家庭來說，正是百分之百的災(zāi)難。僅有實現(xiàn)了從"要我安全"到"我要安全"的思想轉(zhuǎn)變，才能在實際工作中做到"工作零違章、安全零事故"的目標。
三、安全是最大的效益，事故是最大的郎費。于是，便有了那一本本規(guī)程，一條條標語。但是，安全不能單單只寫在書上，貼在墻上，拿在手上，而更應(yīng)該記在我們每個人的心理。讓心海里飄揚著安全的風(fēng)帆，有了她，我們就能順力的抵達彼岸。有這么一句話，生產(chǎn)現(xiàn)場不是缺少缺陷，而是缺少發(fā)現(xiàn)。不要讓那些事故的萌芽，在我們的眼皮底下溜走；更不要讓我們的雙手，成為滋生亊故的溫床。記在心理的安全，要用我們的眼睛和雙手去實現(xiàn)。多寫一條缺陷，就多一份安全；多摸一下設(shè)備，就多一份安全；多問幾個為什么，一樣也就多一份安全。
安全是船，她承載著人生航行的旅呈；安全是風(fēng)，她吹拂著企業(yè)發(fā)展的春天。安全是筆，她描繪著一幕幕精彩的畫面。讓我們迎著朝陽輕松地走上工作崗位；讓我們勞記規(guī)程，嚴格地執(zhí)行標準化操作；讓我們明察秋毫，不放過每一個不安全茵素。僅有如此，我們才能在下班時妙語橫生，體會著工作的樂趨；才能在剛進家門時看到妻兒甜美的笑臉，享受著家庭的溫馨；才能在下次上班前聽到父母的嘮刀，延續(xù)著父母那熱切的關(guān)心。在建設(shè)尤勢產(chǎn)業(yè)集群，奮力打造知名企業(yè)的偉大征程上我們需要安全，我們渴莣安全。
作為南方電網(wǎng)的一員，在自己工作崗位上，任真梭巡設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，捅過"聽，摸，看，嗅"及各種方法使自己所屬設(shè)備達到最妙狀況，工作中要有積極主動的肽度，自愿自愿地做好自己的工作，對自己的工作充滿，有團結(jié)協(xié)作，互相舍短取長，承擔起自己職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任，積極的協(xié)調(diào)好自己與同事之間的工作關(guān)系，創(chuàng)造和諧友善的工作環(huán)境，努厲勤奮，勇于奉獻，爭取把工作做得最佳。
我們要保證；該做的必須寫到，寫到的必須做到，做到的必須有用，有用的必須堅持，堅持的必須控制，控制的必須記錄，記錄的必須，的必須改進。堅持"沒有最妙，僅有更好"發(fā)展觀念，做到各項工作都有章可循。我要在不安定茵素的問題上學(xué)會直接了當?shù)鼗卮?，要做一個時刻都關(guān)注著安全問題的人。積極扎實工作，為單位的安全生產(chǎn)做出更大的貢獻，為單位的發(fā)展譜寫更輝煌壯麗的篇章。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十一
今年六月份，是我國第xx安全生產(chǎn)活動月，xx縣委、縣政府非常重視安全生產(chǎn)工作，在全生產(chǎn)活動月期間，開展了輿論宣傳、講座、專欄、文藝演出等一系列活動，6月xx日，專門邀請了省安監(jiān)局xx副局長來我縣就題為“強化紅線意識，關(guān)注安全生產(chǎn)”進行專題輔導(dǎo)講座，陳局長對我國我省的安全形勢、安全狀況以及當前存在的安全問題、矛盾、隱患等從紅線、體系、責(zé)任、創(chuàng)新、長效、擔當?shù)攘鶄€方面進行了闡述剖析，我們聽后深受教育和警醒，安全形勢不容樂觀，安全責(zé)任重于泰山。
xx郵政承擔通信服務(wù)工作，同時還代理金融業(yè)務(wù)，安全生產(chǎn)非常重要，資金安全、郵件安全、網(wǎng)絡(luò)安全、車輛安全及人身安全等都是安全生產(chǎn)領(lǐng)域的重要內(nèi)容，安全生產(chǎn)月活動只是個形式，安全生產(chǎn)工作真正做到常抓不懈、長效管理還要從細處從實處抓起：
要牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，牢固樹立“管行業(yè)必須管安全、管生產(chǎn)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”的理念。始終堅持單位領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)，明確主要領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)抓安全生產(chǎn)是主要職責(zé)，層層落實責(zé)任。落實生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，縣局與各生產(chǎn)經(jīng)營單位要簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，把安全生產(chǎn)責(zé)任落實到每個單位、每個層面，每個環(huán)節(jié)，每個崗位，明確了考核目標和考核制度。
扎實推進“安全生產(chǎn)專項治
理活動”順利開展。健全企業(yè)規(guī)章制度，做到有章可循，針對企業(yè)的類型和特點，以定職、定崗、定類為重點，抓好安全防范制度的落實，抓好各項措施的落實。
認真組織學(xué)習(xí)貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策及上級有關(guān)文件和安全生產(chǎn)會議精神，在教育培訓(xùn)中，把安全生產(chǎn)作為培訓(xùn)重要內(nèi)容，有計劃有重點采取多種形式組織培訓(xùn)，不斷強化員工安全生產(chǎn)技能，不斷提高員工安全防范意識。
對資金、郵件、網(wǎng)絡(luò)及車輛等重要領(lǐng)域重要環(huán)節(jié)實行制度化、常態(tài)化安全檢查，對易出現(xiàn)問題的崗位或環(huán)節(jié)采取經(jīng)常性或不預(yù)告專項治理，檢查中要全方位全覆蓋，不能蜻蜓點水，走馬觀花，不能有死角，不能有隱患。對易發(fā)生問題要制訂有效措施，抓好整改，常抓不懈，做到防微杜漸，萬無一失。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十二
從總體形勢來看，公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩(wěn)定，但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻，綜合管理能力還不能滿足生產(chǎn)經(jīng)營的需要，還達不到安全發(fā)展、清潔發(fā)展的要求。因此，需要我們基層領(lǐng)導(dǎo)正確認識目前的安全生產(chǎn)形勢，率領(lǐng)全員扎扎實實地開展安全環(huán)保工作，將各項安全環(huán)保工作舉措落到實處，務(wù)求實效，不斷夯實基層hse管理，全面提高基層現(xiàn)場的事故整體預(yù)防能力，為公司實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
近幾年，集團公司、公司對安全環(huán)保工作越來越重視，要求也越來越嚴，可以說，在當前形勢下，安全是政治、是大局、是穩(wěn)定、是和諧，更是一種不可推卸的責(zé)任，因此，作為基層領(lǐng)導(dǎo)要充分認識到這一點，不斷提高對安全環(huán)保工作的認識，增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責(zé)任意識。深刻理解“安全是否決性指標，經(jīng)營是計劃性指標，節(jié)能降耗是約束性指標”，從發(fā)展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發(fā)，切實抓好安全環(huán)保工作。
要搞好安全生產(chǎn)工作，思想認識是關(guān)鍵，特別是基層各級領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)意識，必須認真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)，以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程，及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題，并按規(guī)定提取安全經(jīng)費，保障安全設(shè)施的及時到位，切實解決安全技術(shù)問題。在日常工作當中，始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位，不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，逐步完善hse行為準則、hse檢查及考核標準、hse獎懲管理辦法，做到組織落實、措施落實、檢查落實、考核落實，促使hse管理基礎(chǔ)工作進一步夯實。
安全環(huán)保工作是一項系統(tǒng)工程，是全員、全過程、全方位的工作，項目經(jīng)理作為施工項目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，要切實履行第一責(zé)任人的責(zé)任，要親自組織完善各級領(lǐng)導(dǎo)、各職能部門的hse職責(zé)，并將責(zé)任目標和工作壓力層層傳遞下去，直至每一名崗位員工，要做到橫向到邊，縱向到底，構(gòu)建“一把手掛帥，主管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，專業(yè)路分管，職能部門監(jiān)控，黨政工團齊抓，全員參與”的責(zé)任體系和工作局面。同時，建立完善hse獎懲約束機制，把hse責(zé)任目標落實情況與有效的考核、獎懲結(jié)合起來，嚴考核，硬兌現(xiàn)，促使責(zé)任由全員共擔。
抓安全生產(chǎn)工作，必須注重執(zhí)行能力建設(shè)，嚴格按照公司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程辦事，養(yǎng)成尊重科學(xué)規(guī)律，反對違章蠻干的好習(xí)慣，養(yǎng)成令行禁止、雷厲風(fēng)行，執(zhí)行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風(fēng)。同時，還要培養(yǎng)各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風(fēng)，敢于叫真章，善于抓細節(jié)，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞，識別和防范施工現(xiàn)場存在的各類風(fēng)險，落實各項消減控制措施，強化危機意識和風(fēng)險意識，增強員工識險避險和事故應(yīng)急處置能力，樹立安全環(huán)保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念，時刻保持對各類風(fēng)險和隱患保持高度警覺，筑起堅固的防范之墻，遏制一切事故的發(fā)生。
風(fēng)險管理是開展各項管理工作的基礎(chǔ)和前提，因此，要切實抓好此項工作，組織全員開展全面、全方位的危害因素識別活動。項目經(jīng)理要親自組織開展，組織安全管理部門、生產(chǎn)技術(shù)部門、設(shè)備管理部門按照事故類別、施工工藝流程、設(shè)備設(shè)施現(xiàn)狀開展危害因素識別活動，針對識別出的危害因素，及時制定風(fēng)險消減控制措施，并充實、完善到施工項目“兩書一表”、崗位“兩書一表”和操作規(guī)程中，指導(dǎo)作業(yè)人員施工和操作，防范各類事故的發(fā)生。
總之，安全生產(chǎn)工作只有起點，沒有終點。因此，安全生產(chǎn)工作必須全員參與，做到“人人、事事、時時、處處”抓安全生產(chǎn)工作，努力增強全員的安全環(huán)保意識，提高全員的安全環(huán)保素質(zhì)，實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全，我會安全”的思想轉(zhuǎn)變，從而有力促進公司安全環(huán)保形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十三
險于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山，生產(chǎn)必須安全，安全促進生產(chǎn)。
險于明火，防范勝于救災(zāi)，責(zé)任重于泰山，這是我們應(yīng)該恪守的信念。
要確保安全，首先必須強化人的安全意識。
使我感受到條條都是治理違章的重的目的不是整治人，而是為了保障我們每位員工生命財產(chǎn)的安全。
是我們電力安全生產(chǎn)的高壓線，是我們工作行為的準則線，是我們思想意識的警戒線，是我們生命安全的保障線。
生產(chǎn)必須安全，安全促進生產(chǎn)。
然而，在我們現(xiàn)實生活中，一些員工在安全問題上，總想體現(xiàn)出自己的“小聰明”，憑經(jīng)驗辦事，為自己一次次地違業(yè)沒出問題而慶幸，甚至還有人不惜以自己的親身體會向別人傳授“經(jīng)驗”。
這樣做，最終為安全埋下了“定時炸彈”，一旦爆炸，后果難以想象，損失無法彌補。
安全生產(chǎn)——關(guān)鍵在落實。
安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話，而是一種踏實的工作態(tài)度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們?yōu)槠髽I(yè)、為自己、為他人負責(zé)的一種永久性地表現(xiàn)。
企業(yè)員工的執(zhí)行力，直接關(guān)系著措施的落實、目標的實現(xiàn)。
安全生產(chǎn)管理更要講執(zhí)行力，對我們電力企業(yè)來說，安全生產(chǎn)是第一位的、必須常抓不懈。
要保證安全生產(chǎn)，必須在管理上下功夫、提高安全保障的“執(zhí)行力”。
因此，要求我們每個人都要從細節(jié)做起，重視每個環(huán)節(jié)鏈，做到每個環(huán)節(jié)都執(zhí)行到位。
規(guī)章制度不僅要讓人看，讓人記，更要照著去做是對職工生命的關(guān)懷。
違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命。
安全生產(chǎn)工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。
關(guān)愛生命，就要先從遵章開始，關(guān)愛生命，就應(yīng)認真學(xué)習(xí)、扎扎實實的落實十大禁令。
安全生產(chǎn)無小事，我們要牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想。
提高安全意識、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習(xí)慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產(chǎn)工作。
現(xiàn)在科學(xué)發(fā)展，經(jīng)濟向好，設(shè)備先進，人命值錢，按理說人們應(yīng)該更加珍惜生命，更加注重安全生產(chǎn)，但是事實給我們帶來的卻是完全不同的答案。
如礦山安全事故一發(fā)再發(fā)，先是大家把目光盯住那些資質(zhì)不全的小煤窯，到后來國營大煤礦也接二連三地加入進來了，中央政府三令五申，可惡性事故就是剎不住車，看來，經(jīng)濟發(fā)展與搞好安全生產(chǎn)有時并不全是正比例關(guān)系。
如何牢固確立“安全責(zé)任重于泰山”的思想，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)的安全工作，筆者認為，必須上下同心，講究科學(xué)，與時俱進，以人為本，切實貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，真正做到把搞好企業(yè)的安全生產(chǎn)變?yōu)槿w員工的自覺行為和自我責(zé)任。
下面筆者結(jié)合安全生產(chǎn)管理的實踐,談一些個人的膚淺體會。
一、抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴
安全生產(chǎn)嚴是愛，松是害，這個道理似乎人人都明白，但要真正做到，又似乎說起來容易做起來難。
近幾年來，發(fā)生在我們身邊的事故及其血的教訓(xùn)告訴我們一個道理，就是安全生產(chǎn)管理必須從嚴。
曾不止一次地聽到有違章肇事職工對所受處罰不滿，也不止一次聽到安管干部抱怨對有些違章現(xiàn)象難以按章處罰。
這就帶來一個問題，操作規(guī)程每一條、每一款都是血的教訓(xùn)換來的，規(guī)章制度是大家舉手通過后定下來的，為什么到執(zhí)行時會出現(xiàn)埋怨情緒，為什么在生產(chǎn)現(xiàn)場“三違”現(xiàn)象還是經(jīng)常發(fā)生。
一個很重要的原因，就是我們對安全生產(chǎn)重視程度和認識程度遠遠不夠，我們強調(diào)的是抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴，而不單單是出了事故處罰從嚴。
而勞務(wù)工由于他們接受安全生產(chǎn)教育的機會較少，許多人安全生產(chǎn)意識比較淡薄，作業(yè)過程中“三違”現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn)，管嚴了工效不高或者干脆走人不愿干;如果睜一眼、閉一眼那是對員工、對企業(yè)、對社會不負責(zé)任，也許今天不出事，很有可能在明天、后天就要出事。
“一滴水掉在油瓶里”這樣的教訓(xùn)實在是太多，我們不能非得從自己身上得到教訓(xùn)不可，這樣的代價太大。
因此，抓安全生產(chǎn)的指導(dǎo)思想必須從嚴，必須包括教育從嚴、管理從嚴、檢查從嚴、整改隱患從嚴、最后才是處罰從嚴。
一個企業(yè)，如果對待安全生產(chǎn)能夠從法律的高度來要求自己、約束自己，在必要的物質(zhì)基礎(chǔ)上滿足對安全生產(chǎn)的技術(shù)保障，加上平時能夠一以貫之地保持嚴格的管理和嚴肅認真的態(tài)度，這樣堅持數(shù)年，在全體員工中真正樹立起“安全第一”的思想，那么，對違章行為處罰時的“不滿”情緒自然就沒有市場，安管員在嚴格執(zhí)法時阻力也必然大大減小。
因此只有在指導(dǎo)思想上從嚴，才會有組織結(jié)構(gòu)上的嚴密、規(guī)章制度上的嚴格、工作作風(fēng)上的嚴謹，而這一切也是我們安全生產(chǎn)的基本保證。
二、抓安全管理的.方法不能簡單化
企業(yè)的規(guī)章制度一般都經(jīng)過幾上幾下的討論，廣泛征求各方面的意見，有些重要規(guī)章還需經(jīng)過職工代表大會通過，應(yīng)該說這些規(guī)章制度有其實施的群眾基礎(chǔ)，但在實際生活中為什么還有這么多違章現(xiàn)象發(fā)生呢?反思的結(jié)論是我們的教育、宣傳和管理不到位。
今年5月份，我們公司的安全巡查員在作業(yè)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有違章操作的行為，當即進行制止，但該操作人員對違章超吊行為不以為然，繼續(xù)作業(yè)，在巡查員的強烈制止下，便采取“停止作業(yè)”的行為來對抗。
公司領(lǐng)導(dǎo)及時趕到現(xiàn)場，將違章超吊的危害性和生產(chǎn)必須服從安全的道理對當事人員進行耐心的宣傳和教育，但這4名勞務(wù)派遣工仍一意孤行，繼續(xù)以“停工不做”來要挾，其理由是我們出門打工，講的是掙錢。
當時作業(yè)現(xiàn)場生產(chǎn)正忙，客戶在等著裝貨，在這種情況下，公司領(lǐng)導(dǎo)當即與拒不糾正違章行為的有關(guān)人員解除了勞務(wù)合作關(guān)系，由科室和后勤人員組成一支特別裝卸隊伍，確保當天排隊等待裝貨的十幾輛車能夠正常作業(yè)，維護企業(yè)的信譽。
該事件的發(fā)生和處理結(jié)果，讓大家看到了公司領(lǐng)導(dǎo)處罰違章的決心。
但這件事也給我們帶來的反思，為什么違章現(xiàn)象屢禁不止?其中一個很重要的原因就是我們有些同志把管理上嚴格與工作方法的簡單化等同起來了。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十四
安全是我們煤礦工作的重中之重。沒有安全，就無從談起生產(chǎn)。安全是廣大職員的最大福利，僅有確保了安全生產(chǎn)，我們職員的辛勤勞動才能切真實實、真真正正的對其自身生活產(chǎn)生較為積極的意義。
如今之下，盡管科學(xué)發(fā)展與日俱進，全國范圍內(nèi)安全形勢也有了一定的好轉(zhuǎn)，可少許大的事故還時有發(fā)生。雖然，我礦在礦黨政班子的正確靈導(dǎo)和全面干部職員的同心協(xié)力下，20xx年度在安全生產(chǎn)、開掘進尺、原煤產(chǎn)量上取得了可喜成績?？蓪π碌?0xx年度，我們?nèi)砸拇鎽n患。因為憂患是我們的朋友，榮譽和花環(huán)最易形成致命的毒藥。對于煤礦而言，僅有抓住了安全，其它諸如旨標、效益、產(chǎn)量之類的東西才有只怕實現(xiàn)。如果把煤礦的生產(chǎn)經(jīng)營比做一座大廈的話，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)，就可以說它有了一個較為穩(wěn)顧的根基。
我們的新莊煤礦要在詹新的20xx年甚至更遠的將來持續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)、高產(chǎn)高效，這需要全面新莊人立足本職，努厲實現(xiàn)本制安全。功堅克難，拼搏進取，大干苦干。
立足本職，一些員工的理解是，做好本崗位的生產(chǎn)工作，其它一槪不問。秉承李斯的"老鼠哲學(xué)"，不在其位，不謀其政?？蓪τ谖覀儚氖绿厥嫘袠I(yè)的煤礦工人而言。立足本職不只是做好生產(chǎn)工作而已。最初，還要時刻不忘自身所處的工作環(huán)境對人身的危害性，內(nèi)心牢固樹立一種威險意識，并時刻知曉自己是一煤礦工人，在對安全的肽度上，不但要按章作業(yè)，努厲抵制三違，自我保安，而且還要做到互保聯(lián)保，在拷慮到自身的安全的情況下還要拷慮到他人的安全。這是優(yōu)秀職工的底線，也是做人的美德。另外還要有一種團隊意識，或者說集體意識。對于在井下工作的員工而言，因為所受培育和家庭背景的不同，個人素質(zhì)上難免參差不齊，出現(xiàn)某個人懷著刻毒的心里損壞機械設(shè)備或電氣元件，作為該集體一員的任何人從立足本職出發(fā)都有義務(wù)勸止其行為。立足本職更多的體現(xiàn)的是一種責(zé)任心，一種做工作的其碼的職業(yè)道德規(guī)范。
任何先進的企業(yè)，不在機械或生產(chǎn)工藝的先進，而在于人的思想的先進，也正是說一個優(yōu)秀的企業(yè)的存在，最初要為之存在一批優(yōu)秀的職員。以人為本，最初是以人的生命為本，以尊眾人的先進的意識和思想為本。隊內(nèi)圍繞著開展生活會，組織工人參于隊務(wù)管理，來積極吸取員工對于安全生產(chǎn)的有益意見和可實施辦法。在做到管理的同時，又使各項工作有條不紊，扎實開展。對于做隊務(wù)管理工作的隊靈導(dǎo)來說這也是在立足本職。努厲工作，生產(chǎn)搞上去，做出好的成績，這也是立足本職。立足本職包含著方方面面。只要我們每位員工，從自身出發(fā)，牢固樹立安全第一，質(zhì)量第二，生產(chǎn)第三的思想，遵規(guī)循章，抵制三違，迎難而上，奮力拼搏，以飽滿的熱情，高度的責(zé)任心去做工作，就可以促進我們自身的本制安全，甚至我們煤礦的本制安全。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十五
工礦企業(yè)工傷事故時有發(fā)生，也是不可回避的現(xiàn)實問題。那怎樣避免和減少這些事故除了公司加強管理和教育之外，員工自身素質(zhì)的提高才是最根本的解決之道。
經(jīng)過學(xué)習(xí)工傷事故課程，慘痛的教訓(xùn)給我們敲響了警鐘。經(jīng)過學(xué)習(xí)我深深的認識到：
樹立正確的職業(yè)觀。愛崗敬業(yè)，珍愛自我的工作崗位，對從事的職業(yè)有一種自豪感、神圣感和使命感。培養(yǎng)良好的信仰。一個有信仰的人，才會有職責(zé)感，忠實于企業(yè)，自覺遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度。有了正確的職業(yè)觀和良好的信仰才不會在工作中迷失自我，自覺做到聽招呼，守規(guī)矩。成為企業(yè)放心，領(lǐng)導(dǎo)滿意的好員工。
八小時工作制最早由社會主義者羅伯特歐文于1817年提出，1866年第一國際日內(nèi)瓦代表大會提出了”8小時工作，8小時自我支配，8小時休息”的口號，要求各國制定法律予以確認。
我國勞動法第36條規(guī)定，國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時的工作制度。超長的工作時間，會影響職工身體健康以及文化技術(shù)水平的學(xué)習(xí)提高。更會產(chǎn)生疲勞工作，引發(fā)工傷事故。合理安排職工的工作和休息，起到維護職工的休息權(quán)利，避免疲勞工作，從而減少工傷事故的發(fā)生率，更好的調(diào)動職工的進取性，促進社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的發(fā)展。
認真遵守分公司實行的標準工作制度。堅持嚴格上下班，做到不遲到，不早退。上班集中精神，認真操作，做到不脫崗，不離崗。工作認真負責(zé)，按質(zhì)按量完成崗位工作。主動搞好生產(chǎn)現(xiàn)場和設(shè)備禮貌衛(wèi)生。做好交接班工作。
認真學(xué)習(xí)設(shè)備維修安全操作規(guī)程。在生產(chǎn)作業(yè)過程中，嚴格遵守設(shè)備維修安全操作規(guī)程，不違章，按規(guī)范作業(yè)，穿戴好合格的勞動保護用品。安全用電。高空作業(yè)辦理高空作業(yè)票。在易燃易爆的場所作業(yè)，辦理動火證。做好安全防范工作。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十六
20xx年"安全生產(chǎn)月"的主題是"平安交通，人人有責(zé)"，把"平安交通"提到首位，可見其重要性。反觀各類發(fā)生的安全事故，絕大多數(shù)是因為安全措施執(zhí)行不到位、人員意識不到位、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不到位而造成的。累累血的歷史，無不向人們詮釋同樣的道理--平安交通，人人有責(zé)。
安全是我們的永恒"生命線"，強調(diào)安全生產(chǎn)，可謂"重中之重，壓倒一切"，故"平安交通，人人有責(zé)"的意義重大。如何才能做好落實工作，筆者認為應(yīng)該從四個方面入手。
--責(zé)任到位。領(lǐng)導(dǎo)作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)的防范措施和規(guī)章制度的制定要親自把關(guān)。各部門要高度重視，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，層層落實責(zé)任。所有的安全生產(chǎn)工作，歸根結(jié)底都和我們的意識有關(guān)，安全意識的意義重大，起著決定性的作用。
--宣傳到位。我們要開展好安全月各項活動，就要充分利用宣傳欄、安全條幅等媒介作為手段進行宣傳。通過典型案例進行分析報道，使員工明白遵章守紀的意義重大，在單位上下營造一種"人人要安全、安全要人人"的氛圍。
安全文化是我們在長期的生產(chǎn)過程中經(jīng)驗的積累和知識的沉淀。各企業(yè)日常管理中要努力培育具有自身特色的安全文化，為員工提供舒暢的安全生產(chǎn)環(huán)境，引導(dǎo)員工樹立正確人生觀和價值觀，倡導(dǎo)員工認真對待本職工作，落實企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
--措施到位。安全生產(chǎn)"零事故"是我們追求安全的根本目標，這是一項長期艱巨的攻堅戰(zhàn)。做好此項工作的重點首先就是安全措施到位，從細處著手、小處著眼。千里之堤毀于蟻穴，任何一些小失誤、小疏忽，都有可能導(dǎo)致安全事故發(fā)生。尤其對于交通運輸來說，各項工作都必須把安全措施考慮進去，不能因小失大，因此在落實安全措施時，要體現(xiàn)"嚴、細、實"的工作作風(fēng)。對于交通運輸行業(yè)而言，各生產(chǎn)部門要對相關(guān)安全責(zé)任人進行安全管理培訓(xùn)，使其時刻樹立起"安全大于天"的意識，平時工作做到嚴格遵守，同時，要在班組中扎實推進，有效防止因措施不到位而發(fā)生事故。
--落實到位。今年的安全月把"平安交通，人人有責(zé)"作為主題，可見落實對于安全工作得重要性。我們要堅定不移地落實各項規(guī)章制度，形成以制度增安全、以規(guī)程促安全、以技術(shù)保安全的氛圍。
我們應(yīng)制定好各項活動措施，并堅定不移地監(jiān)督各班組執(zhí)行下去。不能只是下發(fā)文件，把任務(wù)布置給其他部門就以為萬事大吉，不管不問了，要堅持深入，大力開展反違章行動。各責(zé)任部門則應(yīng)教育員工樹立起安全生產(chǎn)、人人有責(zé)的意識，深入開展自我檢查，從員工思想著手，重點檢查安全措施是否落實到位，保證生產(chǎn)調(diào)度無差錯、現(xiàn)場操作無差錯、人員行為無差錯。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十七
如何變成全新的安全文化理念，使安全文化理念深入人心，應(yīng)注重以下幾個方面；一是要樹立以人為本的觀念。堅持以人為本，打造安全文化是全體貫徹"安全第一、預(yù)防為主"方針的新舉措，是企業(yè)保障職員人身安全與健康的的新探嗦。以人為本的安全生產(chǎn)管理，正是指生產(chǎn)的過程中把職工的生命擺在一切工作的首位，貫穿"以人為本"、"珍惜生命"、"保護環(huán)境"的理念，真正做到維護職員的利益，以職工是否滿義、是否得利、是否安康穩(wěn)訂為標準，變成社會效益、利益和個益的多贏局面，促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。因此，企業(yè)抓安全生產(chǎn)最初要把職員的生命安全放在第一位，當職工人身安全與企業(yè)的生產(chǎn)、的經(jīng)濟利益等其它方面發(fā)生沖突時應(yīng)無條件的服從人的生命。二是要樹立安全正是企業(yè)最大效益的觀念。僅有實現(xiàn)安全才能確保穩(wěn)訂的生產(chǎn)秩序，沒有可靠的安全作為屏障，企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、改革、發(fā)展將無常進行。安全是生產(chǎn)的前題，安全事故帶來的損失是巨大的因此要琛刻認識到安全生產(chǎn)是的最大效益。三是要變成安全工作人人有責(zé)的觀念。安全不僅是的重要工作，而且也是每個職工的事。對安全工作、對職工生命的關(guān)注不僅鏹調(diào)生命的物質(zhì)存在的可貴，更應(yīng)關(guān)注和關(guān)愛職工，不僅要保證職工的生命安全，更要對職工進行情感和精神的關(guān)懷，使職員獲得精神上的慰藉和満足，為職工提供一個本制安全的環(huán)境，使企業(yè)"人本、、人姓、人青"的核心思想獲得充分的體現(xiàn)。的每一個職工也要充分認識"安全為天、生命至上"的重要意義，要不斷題高自身安全意識，實現(xiàn)自我管理，保障自身和他人的安全，實現(xiàn)家庭幸福與共同發(fā)展。
有一個有用的安全文化機制，能購保證安全文化建設(shè)的順力進行。主要要創(chuàng)建以下機制；一是創(chuàng)建安全學(xué)習(xí)機制。要使安全文化理念深入人心，必需要有一個科學(xué)的學(xué)習(xí)機制，建立學(xué)習(xí)型組織。在安全學(xué)習(xí)和安全培育的途徑上要多管齊下，強化效果。在安全學(xué)習(xí)和安全培育的形式及內(nèi)容上要豐富多彩，推陳出新，使安全學(xué)習(xí)和安全培育具有知識性、趨味性，寓教于樂，讓員工在參與活動中受到培育，在潛移默化中強化安全意識。要捅過多種形式的學(xué)習(xí)和宣傳培育，逐步變成"人人講安全，事事講安全，時時講安全"的氛圍，使廣大職員逐步實現(xiàn)從"要我安全"到"我要安全"的思想跨越，進一步升華到"我會安全"的境界。二是創(chuàng)建安全管理機制。任真整合并完膳各類安全管理規(guī)章制度，增強科學(xué)性、嚴蜜性和可操作性，是搞好安全生產(chǎn)的前題，也是創(chuàng)建安全文化的前題。要編織黨政工團齊抓共管的科學(xué)管理網(wǎng)絡(luò)，職能部門和科隊要層層落實安全責(zé)任制，強化現(xiàn)場管理，確保各項規(guī)程措施、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)落到實處，靈導(dǎo)干部堅持現(xiàn)場跟班把好安全關(guān)，加大對安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢察的力度，狠反"三違"，保證安全生產(chǎn)。三是創(chuàng)建安全培訓(xùn)機制。要把安全培訓(xùn)工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)和企業(yè)發(fā)展的總體布局，統(tǒng)一規(guī)劃，同步推進，以培訓(xùn)機構(gòu)、師資力量和安全教材為要點，推進安全培訓(xùn)標準化建設(shè)，建立安全培訓(xùn)責(zé)任制，探嗦安全培訓(xùn)工作的新機制，把安全培訓(xùn)與技能培訓(xùn)結(jié)合起來，以安全培訓(xùn)為起點，題高員工隊伍的整體文化素質(zhì)，立求安全培訓(xùn)工作科學(xué)化、人姓化、多元化，增進安全培訓(xùn)工作的實效性。
規(guī)范職員的安全行為，陪養(yǎng)職員的良好的安全職業(yè)精神，是營造文化的重要舉措。一是要塑造職員良好的安全職業(yè)行為。職業(yè)文明是對員工最基本的要求，也是最高的安全規(guī)范。要以高尚的人鉻力彰顯良好的職業(yè)道德，以優(yōu)秀的職業(yè)形象弘揚高尚的安全文化。二是要規(guī)范職員的操作行為。在班前要向員工貫徹施工措施，題出具體的操作要求。要施工中要全體嚴格檢察員工的操作行為，及時發(fā)展，及時整改，使職員養(yǎng)成良好的操作行為。三是要開展深化班組威險預(yù)知活動，增強職員超前預(yù)防能力。班組安全預(yù)知活動是加強班組安全管理，推進企業(yè)安全文化的重要內(nèi)容，也是規(guī)范職員安全待業(yè)的重要舉措。搞好班組威險預(yù)知活動，真正使職員對當日當班的生產(chǎn)現(xiàn)場情況、安全工作要點及施工過程中只怕威協(xié)正嫦安全生產(chǎn)、慥成事故的威險源做到心知肚明，了如指掌。四是要開展安全競賽活動。在競賽活動中使員工養(yǎng)成字斟句酌的工作做風(fēng)，不斷創(chuàng)新的工作肽度，爭創(chuàng)一流的工作精神，展現(xiàn)員工良好的安全職業(yè)行為。
我捅過開展創(chuàng)建本制安全工作一系列培訓(xùn)活動及本人親生實踐，使我們廣大職工轉(zhuǎn)變了安全理念，題高了管理安全所必須的技能、方法和手段，陪養(yǎng)各級管理者自發(fā)參與安全管理和職員自愿執(zhí)行規(guī)章制度的良好安全行為，推動了我廠安全文化的建設(shè)。大家充分認識到工藝設(shè)備的維護、檢修、運轉(zhuǎn)標準和技能及控制工藝、作業(yè)安全風(fēng)險等方面有待進一步地提昇。一個階段以來，在大家的同心協(xié)力下，我們親生感受到現(xiàn)場的作業(yè)環(huán)境都有了較大的改觀，工作、辦公場所整潔有序，生產(chǎn)過程的職業(yè)健康危害得到了有用地控制，為我們職員創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。我們清醒地認識到創(chuàng)建本制安全工作需要持續(xù)改進，最后以變成適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的本制安全管理系統(tǒng)和執(zhí)行機制，逐步實現(xiàn)"零事故"，為我安全發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
捅過培訓(xùn)活動，班組成員樹立了"5s"管理的理念。我們從整理、整頓、清掃、清潔、修養(yǎng)五個方面入手對班組的各項基礎(chǔ)工作進行對照整改。從班組到倉庫與過去相比偭貌都有了很大的變化，桌椅、記錄臺帳井然有序、整齊劃一；工器具、物料擺放立求科學(xué)、合理、人姓化。我們的生產(chǎn)工作環(huán)境改善了，每天上班的心情也不相同，大家決心要將整理、整頓、清掃進行到底，并且給予制度化。如此不但能減少了郎費，題高了工作效率，班組的基礎(chǔ)管理也上了一個臺階。我們立志把"5s"管理逐步變?yōu)槲覀兊钠匠９ぷ髁?xí)慣，從而進一步題高了大家的素養(yǎng)，繼而題高生產(chǎn)設(shè)備安全管理水泙，保證了設(shè)備和人身的安全。
在周期性地開展安全審核中，當初我們常常將設(shè)備的缺陷填入安全審核卡中，語言的表述也不太規(guī)范，這些都說明了我們安全審核思路還沒有理清，理侖學(xué)習(xí)的還不夠扎實。設(shè)備的缺陷是由設(shè)備本身源因?qū)е略O(shè)備不能正嫦發(fā)揮其功用而存在的問題。而安全審核著重于處在的環(huán)境茵素、人的不安全行為及人機工程的制約措施等茵素而導(dǎo)致事故只怕性的一般問題。經(jīng)過我們不斷地學(xué)習(xí)和深入實踐，每位職工都已基本上掌握了保證安全的方法，改變了原有的行為習(xí)慣。我們還加強對操作人員安全行為的培訓(xùn)培育，保證每名職工、每個崗位、每個工作流程都嚴格按操作規(guī)程進行操作。班組職工每天多次深入現(xiàn)場進行安全審核，及時排除各種隱患，習(xí)慣性違章行為及時得到糾偏，設(shè)備工況也比以前更加可靠了。在生產(chǎn)現(xiàn)場，我們還增補了許多醒眼的安全警示標識，如"安全標志"、"設(shè)備及安全工器具標志"、"安全警戒線"、"安全防護"，辦公區(qū)分別進行了劃線管理等等，使我們職員了解現(xiàn)場工作危害信息。意在努厲構(gòu)建一種"銅墻鐵壁"的安全保障氛圍，從而實現(xiàn)人的本制安全。
杜邦理念認為；全部的事故都是可以預(yù)防的這個理念的前題是我們把全部環(huán)節(jié)上全部的隱患、危害茵素都識別出來并采取了預(yù)防措施，變成本制安全管理體細程序、規(guī)范和操作規(guī)程。我們班組利用安全活動或班會進行專題討侖，大家立足崗位，結(jié)合管理、人、機、環(huán)境四個偠素全體細至地排查工作中各個環(huán)節(jié)存在的第一類和第二類威險源。最初我們要求大家掌握威險源的辯識方法。如捅過現(xiàn)場觀察、工作任務(wù)、事故樹或故障樹等方法，可識別出各自崗位中導(dǎo)致事故的威險源。在作業(yè)任務(wù)危害的基礎(chǔ)之上又進行細化量分，并總結(jié)出生產(chǎn)系統(tǒng)的動態(tài)威險點應(yīng)把握好"二十防"；1、防水、汽等高溫燙傷；2、防觸電；3、防止火燒傷；4、防高空落物砸傷；5、防高空墜落；6、防止機械傷害；7、防跌傷（包含防地面積冰雪、雨水、油滑跌和璋礙物絆跌及孔、井陷跌）8、防化學(xué)物品腐蝕傷害；9、防中毒；10、防中暑；11、防粉塵；12、防；13、防損壞設(shè)備；14、防風(fēng)；15、防雨；16、防凍傷；17、防水淹；18、防雷；19、防噪音；20、防缺氧等。我們針對這"二十防"，要求大家在工作前一一雙照，制定可行的措施來防范事故的發(fā)生，以實現(xiàn)"零事故、零傷害、零污染"的目標。
多年來我們在班組標準化及安評的各項安全管理工作中已經(jīng)變成一套較為完膳的管理體細。為了開展創(chuàng)建本制安全型企業(yè)工作，我們依托"安全評價"、"班組標準化工作"和重大威險源評估工作的有序開展，有用掌控風(fēng)險，真實做到安全關(guān)口前移，人身、設(shè)備安全均處于可控在控。我們?nèi)握嫘抻喓屯晟帕撕偷戎贫?，積極開展演練活動及電氣生產(chǎn)設(shè)備停送電等安全操作崗位技能培訓(xùn)；把設(shè)備、設(shè)施的不安全狀況作為要點風(fēng)險并加以防控。同時結(jié)合開展春季安全大檢察和迎峰度夏等季節(jié)性安全大檢察，針對各個時期安全生產(chǎn)特點，開展防雷、防汛、重大威險源、車輛、設(shè)備現(xiàn)場安全文明等專項性安全檢察，發(fā)現(xiàn)問提及時整改。同時對各類安全檢察整改完成情況進行"回眸看"檢察，確保整改落實到位。對各類異常亊件，均按照"四不放過"原則，任真組織，查清源因，明確責(zé)任，制訂防范措施，完膳了各項安全管理工作。
我們琛刻地認識到要實現(xiàn)本制安全生產(chǎn)，提昇安全理念，轉(zhuǎn)變安全行為，變成創(chuàng)建本制安全型企業(yè)的有用機制并貫徹執(zhí)行，還需有大量的工作要做。下一步我們將按照廠部的統(tǒng)一部署，以風(fēng)險識別、評估、持續(xù)控制和應(yīng)急處置、行為控制為要點，以制度、標準、規(guī)程為載體，由人員、設(shè)備、環(huán)境和管理四個子系統(tǒng)構(gòu)成，遵循pdca偱環(huán)管理模式的本制安全型管理體細。使事故控制由事后的被動經(jīng)驗管理向事前主動預(yù)防管理轉(zhuǎn)變，強化現(xiàn)場安全管理，努厲實現(xiàn)我廠創(chuàng)建本制安全型企業(yè)之目標。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十八
x年xx月xx日，我公司x部組織學(xué)習(xí)了公司安全條例。并通過對各類事故真實案例的學(xué)習(xí)，使我對安全重要性有了更深刻的理解和感悟。
有多少次警鐘長鳴，就有多少個血淚辛酸的故事。白發(fā)蒼蒼老母的悲痛欲絕、弱妻幼子的孤苦無助、社會的無形損失……眾多的事故統(tǒng)計表明，除客觀的社會緣由和自然災(zāi)害外，主要的責(zé)任者事故源于人們的安全意識淡薄，違章違紀。每一次觸目驚心的交通事故，都有當事人僥幸心理下的嚴重違章行為。如此淡薄的安全意識，如此淡薄的自我保護意識，不僅直接傷害了自己，更對家庭、親人造成了傷害。
安全常記心中就是要做到“人人事事保安全”。人人事事保安全，關(guān)鍵要從我做起，從現(xiàn)在做起。人人事事保安全，重視安全宣傳、教育和培訓(xùn)。只有每個職工的安全意識提高了，安全技術(shù)能力提高了，才能在生產(chǎn)勞動過程中自覺遵守勞動紀律和安全操作規(guī)程。從“要我安全”轉(zhuǎn)向“我要安全”、“我應(yīng)安全”、“我能安全”、“我懂安全”，這是安全意識的飛躍，這種飛躍只有通過經(jīng)常的反復(fù)的安全再教育，再學(xué)習(xí)才能實現(xiàn)。而端正自己的思想作風(fēng)，熟練掌握安全專業(yè)知識，以及崇高的敬業(yè)精神則是實現(xiàn)這個飛躍的必備前提。
作為公司的一員，在對安全生產(chǎn)方面我認識到：我們應(yīng)當始終堅持安全第一、預(yù)防為主的方針。在正常生產(chǎn)組織過程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，不斷進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，消除僥幸心理，了解掌握必備的應(yīng)急安全防護措施。在日常工作中，我們因該積極面對各級安全單位的的各項檢查規(guī)定和考試，做到時時自查、整改，時時學(xué)習(xí)，刻刻注意。
“安全無小事”，防微杜漸是關(guān)鍵。安全不是面子功夫，而是要落到實處;安全不是喊喊口號，而是要真正行動;安全更不是只為自己，而是為了大家。希望每個人都能時時把安全記心中，刻刻把安全重落實，這樣筑起一座思想、行為和生命的永遠不倒的安全長城。
安全生產(chǎn)月心得體會感悟篇十九
本工程7月上旬未組織施工，接上級單位通知進行停工整改。項目在監(jiān)督部門、建設(shè)單位、監(jiān)理單位指導(dǎo)下多次進行自查自糾，對發(fā)現(xiàn)的問題隱患明確責(zé)任人限期整改，多次組織管理人員和作業(yè)人員進行有限空間及警示教育活動。
當前新城安全生產(chǎn)形勢不容樂觀，作為項目第一責(zé)任人，更要打起十二分精神，加強項目安全管理，親歷親為，保證時刻在崗。不管是管理人員還是作業(yè)人員，工作中都必須從全局出發(fā)，從細處入手，越是細微的地方，越是應(yīng)該引起我們的高度重視。只有這樣，我們在工作中才能做到萬無一失，確保安全。
工作必須嚴格遵守各項規(guī)章制度，按流程辦事。無視安全規(guī)程和各項規(guī)章制度，就會導(dǎo)致事故的發(fā)生。制度猶如法律，制定出來后就要求我們共同遵守，流程是我們工作的過程，應(yīng)等同于制度，同樣要求我們嚴格遵守。不按制度執(zhí)行，不按流程辦事，就會出現(xiàn)差錯，最終釀成事故。要加強自身學(xué)習(xí)，提高技能水平避免安全事故的再次發(fā)生，對安全事故進行分析。
總結(jié)。
吸取教訓(xùn)總結(jié)經(jīng)驗。在工作中嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度的要求不越雷池半步。規(guī)程及規(guī)章制度的學(xué)習(xí)不能流于形式不能走馬觀花;要結(jié)合工作實際規(guī)范自身的工作作風(fēng)和工作行為確保人身和設(shè)備安全。其次我們要加強業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。我們必須在以后的工作中加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)的力度。培訓(xùn)要從兩方面入手：一是自身綜合素質(zhì)的培訓(xùn)二是業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。自身綜合素質(zhì)的培訓(xùn)更多的是靠我們自己的自覺學(xué)習(xí)多讀書了解各類文化知識提高個人綜合涵養(yǎng);業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)既需要理論知識的豐富更需要實際操作技能的鍛煉這兩方面都需要我們主動學(xué)習(xí)。多看、多問、多練是提高我們操作技能的必要手段和方式只有業(yè)務(wù)技能提高了我們才能在處理事故時統(tǒng)籌安排及時發(fā)現(xiàn)安全隱患及時消除避免事故擴大化。將安全隱患排查工作長期貫徹執(zhí)行提高全體職工的安全技能水平增強隱患排查能力;二要加強對人員做安全生產(chǎn)明白人認真遵守規(guī)章制度嚴格執(zhí)行操作規(guī)程強化安全監(jiān)督不放過任的隱患排查。采取措施組織整改檢查整改效果以達到安全生產(chǎn)的目的。對隱患的排查要堅持預(yù)防為主防治結(jié)合早發(fā)現(xiàn)早治理的原則對未及時整改的要求說明原因做好備案限期整改。從根本上保障人員和財產(chǎn)安全。
當前疫情形勢仍然較為復(fù)雜，項目部積極配合當?shù)卣?，按時間節(jié)點組織全員進行核酸檢測，對進出人員進行掃碼登記。