辦公樓節(jié)能方案(通用18篇)

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    一個好的方案應(yīng)該具備可行性和有效性,在實際操作中能夠產(chǎn)生預(yù)期的效果。在寫方案時,我們應(yīng)該站在用戶的角度思考,關(guān)注他們的需求和體驗。找到合適的評估指標(biāo)和方法,可以及時發(fā)現(xiàn)問題并進行改進。
    辦公樓節(jié)能方案篇一
    為豐富和滿足廣大群眾文化精神生活,營造歡樂祥和的`節(jié)日氛圍,滿足周邊居民春節(jié)貼春聯(lián)的民俗需求,同時也為了鍛煉培訓(xùn)班學(xué)員們的膽量、技藝,太谷縣青少年活動中心于20xx年1月13日上午在縣教育局樓門前舉行了“迎新春送春聯(lián)”活動。
    揮毫潑墨送春聯(lián),龍飛鳳舞迎新春。
    縣教育局樓門前。
    1、由中心語言專業(yè)教師杜佳歡主持本次活動宣布活動開始。
    2、由中心表演班學(xué)員助興表演增強活動氛圍。
    3、由中心部分書法班學(xué)員按照教師安排逐一書寫春聯(lián)。
    4、由中心美術(shù)教師畫“?!薄?BR>    5、由中心書法教師書寫春聯(lián)。
    6、現(xiàn)場采訪群眾。
    7、書法教師組織學(xué)員給群眾送春聯(lián)。
    8、主持人宣布活動結(jié)束。
    1、準(zhǔn)時到達目的地,路上注意安全。
    2、參加活動教師負(fù)責(zé)學(xué)員的組織、書寫、安全等。
    1、負(fù)責(zé)人:
    2、主持人:
    3、活動布置:
    4、學(xué)員組織:
    5、紙張管理:
    6、組織表演班學(xué)員:
    7、照相、攝像:
    辦公樓節(jié)能方案篇二
    行政管理部初步搬遷后具備基本辦公和服務(wù)條件后,上午(建議10點前)再搬遷張總辦公室,辦公家具由物業(yè)、生產(chǎn)人員搬運安裝,張總的辦公物品和資料由行政管理部人員搬運,一定要避免出現(xiàn)丟失或損壞甚至泄密情況的發(fā)生。
    步驟一:山東公司先搬遷除財務(wù)部的部門到久新辦公樓;。
    步驟二:裝飾公司粉刷山東公司已搬走的房間;。
    步驟四:集團各中心辦公室移到粉刷好的辦公室臨時辦公,空出來的房間繼續(xù)粉刷,撤換下來的桌椅調(diào)配給山東公司(重點是財務(wù)部需要的13套桌椅),財務(wù)部搬遷至久新辦公。
    步驟五:粉刷集團各老總辦公室。
    劉總提出山東公司搬遷前一周向集團匯報,集團協(xié)調(diào)張家港公司拆卸辦公桌椅、裝車,確保在集團辦公樓空出的房間粉刷完前2天到貨。行政管理部與集團行管中心每天溝通進度。
    辦公樓節(jié)能方案篇三
    一:節(jié)約用電(監(jiān)督人:)。
    1、辦公室白天盡可能利用自然光,不開或少開照明燈,杜絕“長明燈”。
    2、辦公室內(nèi)的電腦、復(fù)印機、打印機等辦公設(shè)備要設(shè)置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態(tài),減少待機消耗。將電腦顯示器亮度調(diào)整到一個合適的值,顯示器亮度過高既會增加耗電量,也不利于保護視力。為電腦設(shè)置合理的“電源使用方案”,短暫休息期間,可使電腦自動關(guān)閉顯示器;較長時間不用,使電腦自動啟動“待機”模式;更長時間不用,盡量啟用電腦的“休眠”模式。不使用時及時關(guān)閉。
    3、下班前20分鐘關(guān)閉空調(diào),不管是在辦公室還是公司過道走廊,應(yīng)養(yǎng)成隨手關(guān)燈的`習(xí)慣,在光線好的條件下利用自然光代替室內(nèi)照明。
    二:節(jié)約辦公費用(監(jiān)督人:)。
    1、加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理,規(guī)范辦公用品的配備、和領(lǐng)用,盡量選擇環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉、能耗小的辦公設(shè)備。復(fù)印打印用雙面,邊角余料巧利用,可以再利用的紙張按大小不同分類放置,能用的一面朝同一方向,方便再使用。
    2、嚴(yán)格辦公室通訊設(shè)備的使用,嚴(yán)禁用公司電話私人聊天等。
    3、充分利用互聯(lián)網(wǎng),推行電子辦公,盡量使用電子郵件代替紙類文件。部門之間盡可能通過網(wǎng)絡(luò)溝通,節(jié)省電話費。在網(wǎng)絡(luò)正常的情況下,一般事務(wù)性通知、資料傳送等通過網(wǎng)絡(luò)進行,減少紙質(zhì)資料復(fù)印和使用傳真的頻率,根據(jù)不同需要,所有文件盡量使用小字號字體,可省紙省電。
    4、減少使用紙杯,在單位盡量使用自己的水杯,本單位人員自帶水杯。
    5、重復(fù)利用公文袋,公文袋可以多次重復(fù)使用,將可重復(fù)使用的公文袋回收再利用。
    三:節(jié)約用水(監(jiān)督人:)。
    杜絕跑、冒、漏、滴和長流水現(xiàn)象。洗刷時盡量不要全程開著水龍頭,如有發(fā)現(xiàn)水龍頭損壞漏水等現(xiàn)象及時向相關(guān)部門反映。
    四:出行方面(監(jiān)督人:)。
    集體公務(wù)活動安排合乘汽車,鼓勵同仁共乘,減少損耗。
    小組成員之間互相監(jiān)督,共同落實節(jié)能降耗的各項措施。對于節(jié)能降耗工作懈怠,落實不力的人員,在匯報公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)后,將根據(jù)公司要求及規(guī)定作出嚴(yán)肅處理。
    辦公樓節(jié)能方案篇四
    成員:中層以上干部。
    二、工作要求。
    1、教師辦公室、宿舍嚴(yán)禁使用取暖器、油汀、電暖風(fēng)、電暖手等大功率設(shè)備,嚴(yán)禁私拉亂接。
    2、教室內(nèi)嚴(yán)禁使用電水壺和移動插座。
    3、晴天,教室、辦公室的燈在上午第一節(jié)上課前全部關(guān)閉。
    4、放學(xué)前要關(guān)閉所有電器設(shè)備,所有老師要自覺養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電器的習(xí)慣。
    5、氣溫零度以上禁止使用空調(diào)(機關(guān)各部門已將空調(diào)插座封閉)。
    6、所有老師的電瓶車要進車棚充電,嚴(yán)禁在室內(nèi)充電。
    三、工作措施。
    1、利用國旗下講話、室外顯示屏、定期發(fā)送工作提醒等方式營造用電安全、降能減耗的工作氛圍,讓全體師生從思想上引起高度重視并落實到行動上。
    3、成立以總值日為組長,其他值日人員為組員的值班檢查隊伍,每天延時服務(wù)檢查各班、各辦公室的用電情況,提醒值日老師及時關(guān)閉班級電腦。
    4、不定期對教師宿舍進行安全檢查和隱患的排查。
    5、各班落實專人在規(guī)定時間內(nèi)關(guān)燈、關(guān)電源。
    6、每月定時上報本月度降能減耗統(tǒng)計表。
    辦公樓節(jié)能方案篇五
    圣誕節(jié)、元旦新年即將到來,為營造新年氛圍,豐富公司辦公區(qū)環(huán)境,延續(xù)歷年傳統(tǒng),本著熱烈、祥和、節(jié)儉、可回收的原則,企業(yè)管理部決定對辦公區(qū)進行新年布置,并制定方案。請領(lǐng)導(dǎo)審閱。
    本次裝飾將西洋圣誕與中國傳統(tǒng)羊年相結(jié)合,突出節(jié)日氛圍,與辦公區(qū)簡潔的環(huán)境相適應(yīng),以精美的飾品和布置來傳達新年“喜氣洋羊”的祝福。
    整個風(fēng)格以中國紅為主色,統(tǒng)一整體裝飾,通過雪花、圣誕麋鹿、圣誕樹等烘托圣誕氣氛,通過中國傳統(tǒng)的中國結(jié)、燈籠、福字、羊年圖案等營造新年氣氛,配合新穎的'掛飾、彩帶等,突顯活潑喜慶簡潔的特色。
    公司現(xiàn)有裝飾:圣誕樹(3米高),新春貼字玻璃貼50個,原有裝飾因使用年限較長已無法使用,故需重新購買。
    1、分區(qū)詳述。
    (1)一樓大廳正中央。
    擺放圣誕樹,圣誕樹上懸掛禮物盒子、彩帶、雪花、掛飾等。
    (2)一樓門口及前后玻璃門。
    正門懸掛節(jié)日玻璃貼,中間四扇玻璃門,每兩扇門玻璃貼,配合雪花裝飾。
    (4)三樓至一樓正面玻璃窗。
    紅色燈籠串從上至下懸掛,高約20米共8串。玻璃窗貼掛飾、中國結(jié)、福字窗花。
    (5)電梯內(nèi)。
    電梯內(nèi)部懸掛中國結(jié)。
    2、布置時間。
    20xx年12月23日—25日,由后勤保障中心負(fù)責(zé)布置辦公區(qū),圣誕裝飾為主。
    3、展示時間。
    20xx年12月25日(圣誕節(jié))—20xx年3月5日(元宵節(jié)),3月6日,后勤保障中心開始清除擺設(shè),企業(yè)管理部負(fù)責(zé)清點入庫。
    辦公樓節(jié)能方案篇六
    “節(jié)約能源、美化環(huán)境”是國家在新時期新形勢下提出的重要目標(biāo),而降本增效是集團公司和各級省市公司的工作重點,圍繞“降本、節(jié)能、增效”的目標(biāo),分公司以提高資源利用效率和工作效率為中心,以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)材、節(jié)油為重點,加強制度規(guī)范、強化節(jié)約意識,培育節(jié)約行為,要求員工能夠從自己做起,從身邊事做起,養(yǎng)成自覺節(jié)約一度電、一滴水、一張紙的良好習(xí)慣。
    (一)健全標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的節(jié)約管理制度和操作流程。在辦公室扎口負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)招待費、辦公費、車輛費、會議費等方面,進一步明確預(yù)算管理辦法和管理流程,明確相關(guān)崗位人員的責(zé)、權(quán),加強培訓(xùn)和指導(dǎo),讓每位員工都知道在自己崗位上,就要按照節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范去工作,執(zhí)行中不能因人而異,尤其強調(diào)絕不允許預(yù)算外開支,嚴(yán)格杜絕費用浪費。
    (二)進一步加強業(yè)務(wù)招待費事前控制。要求接待來客。
    就餐,必須根據(jù)來客對象,安排適宜的就餐地點和標(biāo)準(zhǔn),原則上盡可能安排在公司食堂就餐。凡需在公司食堂就餐的,經(jīng)辦人填報《業(yè)務(wù)招待開支申請表》,詳細(xì)說明就餐事由、對象、人數(shù)、金額等,經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,必須至少提前一天報公司綜合辦公室,由綜合辦公室統(tǒng)籌安排;確需安排外出就餐的。,必須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和公司經(jīng)理同意后,方可在批準(zhǔn)的額度內(nèi)開支業(yè)務(wù)招待費。凡未填寫《業(yè)務(wù)招待開支申請表》或《業(yè)務(wù)招待開支申請表》填寫不完整、審批流程未完成的一律不予報支。
    (三)有效控制公務(wù)用車運營費用。在車輛維修管理上,公司車輛正常維修和有預(yù)見性的修理項目須填寫《車輛修理申請單》,綜合辦公室簽署具體意見后,方可到招標(biāo)或指定修理廠進行修理。車輛在外拋錨,需應(yīng)急搶修,應(yīng)及時電話報告辦公室車輛管理管理員,同意后方可修理。凡車輛發(fā)動機總成以上級別的大修,一次性修理費超過3000元以上的修理項目、車輛裝璜、購置輪胎、更換空調(diào)壓縮機及單車修理費超公司下達限額計劃的修理,由部門向辦公室提交報告,經(jīng)經(jīng)理室審核批準(zhǔn)后方可執(zhí)行,嚴(yán)禁未報先修、套牌修理。重大車輛的維修項目,駕駛員應(yīng)當(dāng)參與修理過程監(jiān)督,車輛維修質(zhì)量由車輛主管人員與駕駛員聯(lián)合驗收,更換部件必須帶回交綜合辦公室。燃料費的管理由綜合辦公室核定部門車輛用油指標(biāo),實行定期發(fā)放,逐車核算,各部門應(yīng)嚴(yán)格按照車輛管理部門下達的用油指標(biāo),節(jié)約用油,原則上超額用油不予審批。
    (四)對綜合辦公室所有資產(chǎn)進行梳理,清倉查庫、盤清家底,建立資產(chǎn)管理臺帳,實行資產(chǎn)統(tǒng)一集中調(diào)度,合理配置,資源共享,以不斷加強資產(chǎn)管理,提高資產(chǎn)使用效率,降低營運成本。對資產(chǎn)使用狀況定期分析,對維修頻率高的設(shè)備進行重點分析,找出原因,采取相應(yīng)措施,提出改進方法,同時鼓勵員工開展小發(fā)明、小創(chuàng)造、從多方面降低資產(chǎn)的維護成本。
    (五)充分運用企業(yè)網(wǎng)絡(luò)資源,架構(gòu)公司文件傳輸系統(tǒng),全面實現(xiàn)無紙化辦公。按照省公司統(tǒng)一部署,進一步完善分公司的oa系統(tǒng),公司內(nèi)部文件的下發(fā),除歸檔和上報上級部門必需的文件出具紙質(zhì)文件外,對各部門下發(fā)的文件,相關(guān)信息資料的通報和交流均通過oa系統(tǒng)下達到各部門,凡出具的紙質(zhì)文件均實行雙面打印,減少不必要的紙張和計算機耗材的浪費。
    (六)綜合辦公室堅持要求辦公室人員點滴節(jié)約從細(xì)節(jié)開始,要求每位員工爭當(dāng)節(jié)約能手,養(yǎng)成隨手關(guān)燈,人走機停,關(guān)小水龍頭,用好每張紙,節(jié)約每粒糧食的習(xí)慣,夏季辦公樓空調(diào)溫度設(shè)置于27~28攝氏度,使用空調(diào)時關(guān)好窗戶;下班后關(guān)閉辦公室空調(diào)、風(fēng)機;電腦主機、顯示器、打印機、飲水機、復(fù)印機、碎紙機等辦公設(shè)備減少待機能耗,長時間不使用時關(guān)閉電源;隨手關(guān)燈,杜絕白晝燈、長明燈;減少使用一次性文具,紙張正反面打印等,打造綠色的辦公環(huán)境。
    辦公樓節(jié)能方案篇七
    親愛的同事們:
    紙張是人類文明的載體,是我們老祖宗幾千年來最偉大的發(fā)明之一,我們身邊的一切,衣食住行等等都與紙張息息相關(guān)。大家都知道,紙張的原料很廣泛,稻草、麥子、蘆葦都能造紙,但是最主要的材料還是木材,每年我們的國家都要砍伐2億株的樹木用于造紙。
    從小處看,對我們的公司來說,每年為了打印各種文件,都要消耗大量的紙張,不僅僅增加了企業(yè)的經(jīng)營成本,也間接對環(huán)境造成了破壞。我們的企業(yè)要發(fā)展,不能只依靠生產(chǎn)經(jīng)營,還要從內(nèi)部挖潛,節(jié)能降耗,而節(jié)約用紙就是降低企業(yè)成本的重要方式之一,也是衡量廣大職工是否具備社會責(zé)任感的重要標(biāo)準(zhǔn)。目前公司已經(jīng)提出了無紙化辦公、電子辦公等方式,要求職工盡量使用電子郵件、騰訊通等進行交流,降低不必要的紙張消耗,這在一定程度上減輕了紙張的浪費,但是我發(fā)現(xiàn)辦公用紙浪費現(xiàn)象還時有發(fā)生,一些可用可不用紙張的時候還是會有人習(xí)慣性的選擇用紙,這些都不利于我們養(yǎng)成節(jié)約用紙的好習(xí)慣,不利于保護環(huán)境從我做起的思想意識的養(yǎng)成,在此,我倡議:
    一、非正式文件、稿紙可以使用單面使用過的打印紙,做到紙張背面再利用。
    二、除特殊情況外,行文時打印紙要正、反兩面使用。
    三、能夠用郵箱、騰訊通傳遞的文件就優(yōu)先利用電腦網(wǎng)絡(luò)傳遞。
    四、盡量在計算機上修改文稿。排版時,充分利用縮放和打印預(yù)覽功能,減少打印紙的使用量。
    五、非正式文件,除特殊要求外,建議使用較少字號和行間距以減少紙張使用數(shù)量。
    總之,倡議雖小,希望卻大,讓我們攜起手來,善用紙張、保護資源,用我們每個人小小的努力,換來整個社會美好的明天。
    倡議人:__x。
    時間:20__年__月__日。
    辦公樓節(jié)能方案篇八
    學(xué)校辦公室對照學(xué)校和本部門年度工作計劃及學(xué)校辦公室班子三年任期目標(biāo)承諾,認(rèn)真進行了自查自評,現(xiàn)將自評情況報告如下:
    一、崗位職責(zé)。
    (一)明確崗位責(zé)任。
    (二)加強執(zhí)行力建設(shè)。
    注重加強部門執(zhí)行力建設(shè)。圍繞學(xué)校年黨政工作要點,辦公室制定了年工作計劃,明確了重點工作和常規(guī)工作,并將每項工作落實到人、限定完成時限。實行周例會和主要工作安排制度,堅持對工作目標(biāo)落實情況進行檢查,確保各項工作按時保質(zhì)完成,提高工作效率。在部門人員相對短缺的情況下,保證工作按時有序開展。辦公室工作流程規(guī)范、激勵與約束機制健全,工作人員團隊意識強,工作執(zhí)行力強。
    (三)較好完成主要工作,全力做好重點或?qū)m椆ぷ鳌?BR>    二、關(guān)聯(lián)協(xié)作。
    (一)x工作。學(xué)校x辦掛靠辦公室,名秘書負(fù)責(zé)x工作。改革和完善x渠道,建立并試運行x校長信箱x臺。全年安排落實校領(lǐng)導(dǎo)接待日次。發(fā)揮辦公室信箱作用,及時回復(fù)師生反映問題的郵件。即時回復(fù)辦理的x,答復(fù)處理事實和政策依據(jù)明確,所涉建議類及時轉(zhuǎn)達有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),所涉投訴類、求決類x,均要求承辦部門嚴(yán)查核實。
    (二)數(shù)據(jù)報送。按要求及時準(zhǔn)確報送上級單位和校內(nèi)各職能部門所需數(shù)據(jù)。
    (三)財務(wù)管理。部門預(yù)算編制合理,執(zhí)行良好,財務(wù)管理規(guī)范,嚴(yán)格按照學(xué)校財務(wù)制度做好經(jīng)費管理,部門主要領(lǐng)導(dǎo)和主要財務(wù)報賬人員主動積極參加學(xué)校的財務(wù)管理培訓(xùn),預(yù)算執(zhí)行率達到以上,并按要求進行財務(wù)公開。
    (四)資產(chǎn)管理。嚴(yán)格遵守學(xué)校資產(chǎn)管理各項規(guī)定,并安排兼職工作人員負(fù)責(zé)本部門資產(chǎn)管理,全力做到部門物資設(shè)備帳、物相符,儀器設(shè)備安全完整。部門辦公用房使用充分、合理,會議室管理規(guī)范,無擅自改變用途,違規(guī)出租出借的現(xiàn)象。
    (五)黨支部分工會工作。積極支持黨支部、分工會工作。支持黨支部各類組織生活會、專題黨日等活動的開展,支持分工會改建工作,嚴(yán)格落實教代會提案,充分發(fā)揮“兩代會”代表作用。支持教職工參加黨支部或分工會組織參加的學(xué)校運動會、排球賽、羽毛球賽、革命傳統(tǒng)與愛國主義教育等各項活動。管理好機關(guān)乒乓球活動室,為職工鍛煉提供舒適場地。
    三、隊伍建設(shè)。
    (一)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。繼續(xù)開展學(xué)校辦公室系統(tǒng)和檔案系統(tǒng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)及考核測評,開展集中培訓(xùn)次;積極開展辦公室內(nèi)部學(xué)習(xí)活動建立辦公室圖書角;支持和鼓勵工作人員利用暑假、周末等時間參加上級部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班;全室工作人員發(fā)表省級論文篇,立項廳級課題項、校級課題項,結(jié)題廳級課題項、校級課題項,指導(dǎo)學(xué)生課題項。承擔(dān)必修課門、選修課門。
    (二)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一是倡導(dǎo)“夙興夜寐、激情工作”、堅持“馬上就辦、辦就辦好”、追求“細(xì)致、精致、極致”,保持良好精神狀態(tài);二是轉(zhuǎn)變文風(fēng)、會風(fēng),不圖虛、重實效;三是加強制度建設(shè),制定機關(guān)人員行為規(guī)范,在本部門內(nèi)倡導(dǎo)首問責(zé)任和限時辦結(jié),提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量;四是嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律情況,工作人員按時上下班并經(jīng)常自覺加班,保持良好的工作狀態(tài)。
    二是對現(xiàn)有工作人員進行了分工調(diào)整,形成了有利于工作延續(xù)、相互配合的更為合理的分工結(jié)構(gòu)。
    四、安全與穩(wěn)定。
    高度重視安全穩(wěn)定工作,辦公室領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)分工明確,落實安全制度到人;充分做好防火、防水、防盜措施;做好學(xué)??傊蛋啵鋵嵎枪ぷ鲿r間值班制度;做好檔案室的安全防范工作;大型活動執(zhí)行安全預(yù)案;全力做好保密工作,全年無泄密事件發(fā)生;車輛行駛安全無事故。經(jīng)常組織安全教育,定期進行安全隱患排查。
    五、黨風(fēng)與廉政。
    高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),積極落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,履行一崗三責(zé),執(zhí)行廉政規(guī)定,開展廉政風(fēng)險防控,對重點崗位、重點人員經(jīng)常進行警示和警醒教育。全年,部門無黨風(fēng)廉政建設(shè)及政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)等相關(guān)內(nèi)容的投訴情況和違法違紀(jì)情況。
    六、工作創(chuàng)新。
    (一)前瞻研究情況。
    扎實做好前瞻研究工作,主要是推動目標(biāo)管理與考核工作和“十三五”規(guī)劃起草工作,積極主動的協(xié)調(diào)有關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人赴貴陽、成都、重慶、西安、長沙、武漢、孝感等有關(guān)航天基地和高校,就目標(biāo)管理與考核、“十三五”規(guī)劃等工作開展專題調(diào)研,初步制定了我校目標(biāo)管理與考核實施方案,初步完成了“十三五”規(guī)劃起草,將此兩項工作列為重點工作加以推進。
    (二)改革創(chuàng)新情況。
    辦公樓節(jié)能方案篇九
    1、確定搬遷日期:20xx年3月27日—31日。
    2、落實內(nèi)裝事宜:游客中心辦公樓裝修(包括強弱電布線和供排水)要求于20xx年3月25日驗收。
    3、衛(wèi)生管理:裝修驗收完畢后,接合游客中心物管要求落實新辦公室的衛(wèi)生清潔及保安工作。初步擬定3名保潔員和2名保安。
    4、辦公區(qū)導(dǎo)視標(biāo)牌和門室功能標(biāo)識:按導(dǎo)視系統(tǒng)設(shè)計要求制作,由投資開發(fā)部對接落實相關(guān)工作。
    5、確定辦公設(shè)備:公司總部可能還將搬入風(fēng)管局辦公樓,因此除總結(jié)理室辦公家具、會議桌椅和其他部門必要的檔案文件柜需重新購置,原則上不新購其他辦公家具及用品。辦公家具及用品由公司辦公室統(tǒng)計采購,對原旅x司在保險公司可利用的家具用品和空調(diào)設(shè)備進行搬遷。
    6、安排員工座位:安排各部門員工辦公位,制作員工座位牌(可待競聘上崗后制作)。
    8、動遷之前組織全體員工進行一次衛(wèi)生大清潔,要求員工對個人辦公物品、辦公文件進行收拾,確保將要搬至新辦公室的物品均為有價值的物品。
    9、遷址通知的對外發(fā)布(通知到各旅發(fā)委成員單位、經(jīng)營合作及其他事務(wù)往來單位)。
    1、公共區(qū)域設(shè)備及物品由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計。
    2、個人辦公物品:由員工自行收拾。
    3、個人電腦數(shù)據(jù):財務(wù)等重要數(shù)據(jù)應(yīng)存入移動硬盤,以防止數(shù)據(jù)丟失。
    4、員工私人物品由員工自行收拾和保管,搬運期間公司不承擔(dān)看護責(zé)任。
    1、個人辦公電腦及話機:由電腦公司技術(shù)員指導(dǎo)拆卸,確保不掉一個零件、一根數(shù)據(jù)線。
    2、拆卸物品時,須注意零件和鑰匙的收放,以免組裝困難。
    1、u盤、移動硬盤、重要文件及其他貴重物品要隨身攜運。
    2、由辦公室提供紙箱并分發(fā)到員工手中,協(xié)助員工將個人辦公物品裝箱、打包封口。
    3、電腦、傳真機等物品裝箱時應(yīng)使用有關(guān)保護材料,并在箱子面上標(biāo)注“易損壞物品——電腦”的字樣。
    4、由各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織本部門人員對搬遷物品進行打包,并貼上標(biāo)有部門、姓名、物品名稱等標(biāo)簽,特別是重要文件柜一定要做好標(biāo)記和認(rèn)領(lǐng)工作。公共區(qū)域的物品由辦公室統(tǒng)一組織搬運。
    5、公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室由駕駛員和辦公室工作人員協(xié)助收拾和打包。
    1、搬遷方式:雇傭搬運工進行搬運。
    2、安排新、舊址現(xiàn)場搬運指揮負(fù)責(zé)人,各部門負(fù)責(zé)人需組織本部門人員全程跟蹤(小車跟蹤),在裝車、運車、卸車、上下樓梯以及辦公樓內(nèi)擺放等環(huán)節(jié)都需組織人員做好跟蹤工作,防止家具物品損壞和遺失。
    3、分配人員押車,并設(shè)專人做好物品裝發(fā)記錄。
    4、安排接車人員在新址清點、核對所搬卸的物品及其數(shù)量。
    5、物品搬運期間各部門員工由部門負(fù)責(zé)人管理,確保各部門物品安全搬運安放到位。
    6、重要和易損物品由公司車輛組織搬運。
    7、安排兩到三輛大巴車接送公司員工。
    8、辦公室聯(lián)系做好搬運期間需要加班的工作餐準(zhǔn)備。
    (五)搬遷順序:搬遷順序依次為:公司領(lǐng)導(dǎo)、公司辦公室和其他部門。
    (六)搬運聯(lián)系、搬遷費用、搬遷紙箱等物品準(zhǔn)備工作由公司辦公室統(tǒng)一落實,營銷分公司和景區(qū)管理分公司各自辦公室組織搬遷。
    1、物品搬遷到達新址后,通知各部門員工到事先安排好的位置開始收拾自己的物品。
    2、各項辦公設(shè)備的安裝。
    3、撤掉現(xiàn)場的保護材料及包裝箱,新辦公室保潔、保安、環(huán)境美化,企業(yè)文化專欄制作(方案另行制定)。
    辦公樓節(jié)能方案篇十
    自從事辦公室工作三個月的時間以來,在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的關(guān)心指導(dǎo)下,在各級職能部門的配合下,繼承辦公廳室優(yōu)良傳統(tǒng),本著“服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)臨床一線、服務(wù)患者”的原則,認(rèn)真做好自己的職責(zé)。做了如下工作:
    一、及時上傳群眾意見,下達領(lǐng)導(dǎo)意圖,妥善處理電話通知、咨詢服務(wù)、投訴舉報等,并認(rèn)真記錄。
    二、修訂和完善醫(yī)院規(guī)章制度、工作職責(zé)、等有關(guān)規(guī)定,保證各項工作有序化、制度化。
    三、認(rèn)真做好醫(yī)院的接待工作,并按工作程序協(xié)調(diào)與相關(guān)工作部門的工作聯(lián)系,并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋信息。
    四、做好公文處理、簽收來文并傳閱,以及發(fā)送各種函件,各種文件保管得當(dāng),無泄密及丟失事件發(fā)生。
    五、認(rèn)真記錄辦公室日常工作日志。
    在實際工作中雖然取得了一定的成績,卻也認(rèn)識到自己存在的不足:
    1、由于工作的性質(zhì),涉及工作多樣復(fù)雜,知識需求面比較廣泛,自己對此深感不足。
    2、思想x程度還不夠,組織、溝通能力上還略有欠缺,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距。
    3、工作中不夠大膽,要在不斷的學(xué)習(xí)過程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。
    4、由于自己還年輕,工作中缺乏強有力的管理,開展工作時缺乏魄力。
    在今后工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。
    在以后的工作做種要做到:
    1、加強學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治水x和業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加醫(yī)院組織開展的各類學(xué)習(xí),認(rèn)真記錄學(xué)習(xí)筆記,注重不斷提高自身的政治素養(yǎng)與思想道德素質(zhì),不斷地更新自己的知識,拓展自己的知識領(lǐng)域,提高自己辦事、處理、協(xié)調(diào)問題的能力配合領(lǐng)導(dǎo)完成各階段的工作。
    2、本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,好好領(lǐng)導(dǎo)的好助手。
    3、不斷改進個人的服務(wù)水x,以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在崗位中發(fā)揮更大的作用,取得更大的進步和更好的成績。
    辦公樓節(jié)能方案篇十一
    隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)已成為智能大廈必不可少的一部分。首先,閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)為智能大廈創(chuàng)造一個高度安全的環(huán)境;其次,可以大大降低管理的費用;閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)是管理人的系統(tǒng),除其本身可以大大降低所需保安人員的數(shù)量外,它還為人員的有序流動創(chuàng)造了條件。為了對智能大廈進行現(xiàn)代化管理,對外迅速而有效地禁止或處理突發(fā)性事件,閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)是必須的。
    某煙草專賣局辦公大樓是一座現(xiàn)代化的智能化大樓。作為某地?zé)煵菹到y(tǒng)對外聯(lián)系和展示的平臺,防范安全防范體系的建立就顯得尤為重要。為了保障大樓內(nèi)資產(chǎn)及人員的安全,建設(shè)一套技術(shù)先進、成熟、操作實用簡單、擴展性好、維護方便、性能穩(wěn)定可靠的安防系統(tǒng)是具有極其重要的意義的。
    由于辦公大樓的特殊性,人流相對比較復(fù)雜,加上夜間下班以后,管理相對較弱,所以單靠人力進行防范安全防范遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達到安全保障的需要。預(yù)防或及時發(fā)現(xiàn)事故是建設(shè)整個監(jiān)控系統(tǒng)的目的。所以只有通過建立完善的防范安全防范系統(tǒng),將技術(shù)防范和人力防范相互結(jié)合,才能真正保證整座大樓的安全。通過防范安全防范技術(shù)的器材、設(shè)備以及由其組成的系統(tǒng),使保安人員能對入侵者做到快速反應(yīng),并及時發(fā)現(xiàn)和抓獲罪犯,從而對犯罪分子產(chǎn)生強大的威懾作用。而防范安全防范技術(shù)又能及時發(fā)現(xiàn)事故的隱患,預(yù)防破壞,減少事故,所以它也是公安保衛(wèi)工作中很重要的預(yù)防手段。尤其是在現(xiàn)代化技術(shù)高度發(fā)展的今天,犯罪更趨智能化,手段更隱蔽,所以建立現(xiàn)代化的安防系統(tǒng)就顯得更為重要。
    此煙草專賣局辦公大樓共有5層,其中1-5層的走廊和一層的門口、樓梯口和后門需要監(jiān)控。由于走廊比較長,四十多米,為了保證其良好的監(jiān)控效果,采用30米紅外一體攝像機交叉對射,形成互補,不留死角;一層門口及樓梯口,為了美觀考慮,不影響整體的裝修效果,采用紅外半球攝像機吸頂安裝;后門采用15米紅外夜視攝像機配支架側(cè)面墻上安裝,用于監(jiān)控后門的進出人員;在辦公樓前還有本局的十幾個專用車位,為監(jiān)看樓前的車輛情況,擬訂在大樓前面的兩端各安裝一臺攝像機,由于大樓臨街,晚上有路燈,因此不需要安裝紅外一體攝像機,采用超低照度彩轉(zhuǎn)黑攝像機,配合鏡頭,即可達到完美的監(jiān)視范圍。
    一、方案設(shè)計原則
    某煙草專賣局辦公樓監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)計遵循先進性、可靠性、安全性、可擴充性、規(guī)范性等原則,具體體現(xiàn)為以下幾點。
    1.先進性
    在投資費用許可的情況下,系統(tǒng)采用當(dāng)今先進的技術(shù)和設(shè)備,一方面能反映系統(tǒng)所具有的先
    進水平,另一方面又使系統(tǒng)具有強大的發(fā)展?jié)摿?,以便該系統(tǒng)在盡可能的時間內(nèi)與社會發(fā)展相適應(yīng)。
    2.可靠性
    系統(tǒng)最重要的就是可靠性,系統(tǒng)一旦癱瘓的后果將是難以想象的,因此系統(tǒng)必須可靠地、能連續(xù)地運行,系統(tǒng)設(shè)計時在成本接受的條件下,從系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、設(shè)備選擇、產(chǎn)品供應(yīng)商的技術(shù)服務(wù)及維修響應(yīng)能力等各方面均應(yīng)嚴(yán)格要求,使得故障發(fā)生的可能性盡可能少。即便是出現(xiàn)故障時,影響面也要盡可能小。
    3.安全性
    對于防范安全防范系統(tǒng),其本身的安全性能不可忽視,系統(tǒng)設(shè)計時,必須采取多種手段防止本系統(tǒng)各種形式與途徑的非法破壞。
    4.可擴充性
    系統(tǒng)設(shè)計時應(yīng)充分考慮今后的`發(fā)展需要,系統(tǒng)應(yīng)具有預(yù)備容量的擴充與升級換代的可能。
    5.規(guī)范性
    由于本系統(tǒng)是一個嚴(yán)格的綜合性系統(tǒng),在系統(tǒng)的設(shè)計與施工過程中應(yīng)參考各方面的標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,嚴(yán)格遵從各項技術(shù)規(guī)定,做好系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計與施工。
    一切應(yīng)從實際出發(fā),使智能系統(tǒng)具有較高的實用效能。這也是智能建筑在當(dāng)今之所以能迅速興起并發(fā)展的關(guān)鍵所在。
    二、方案設(shè)計依據(jù)
    本方案設(shè)計根據(jù)甲方常規(guī)要求,并遵循以下國家相關(guān)部門制定的設(shè)計規(guī)范要求。主要包括:
    ·客戶對閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)的總體要求。
    三、方案設(shè)計要素
    根據(jù)現(xiàn)場勘測報告及甲方提出的項目需求,北京欣智恒特制定出一套完整的視頻監(jiān)控方案,本套視頻監(jiān)控系統(tǒng)主要是由攝像部分、傳輸部分、顯示和記錄部分組成。
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    辦公樓節(jié)能方案篇十二
    8月4日:教務(wù)處公布各系部辦公室、教室位置總體安排表(電子稿已發(fā)各系部負(fù)責(zé)人郵箱)
    8月7日:各系部報辦公室安排(具體到每個辦公室所有的人員名單)、會議室、資料室等地點。電子稿發(fā)教務(wù)處學(xué)院郵箱xxxx。并將具體安排通知到本系部所有人員。
    8月8日:經(jīng)濟貿(mào)易系、社會事業(yè)系、公共基礎(chǔ)部和園林園藝系通知所有人員到校提前整理、打包自己辦公用品和系部文件、資料、設(shè)備等。老二號、老三號線校車早上6:30正常發(fā)車,中午11:30從學(xué)院發(fā)車。下午不發(fā)校車。
    8月10日:經(jīng)濟貿(mào)易系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學(xué)院發(fā)車。
    8月11日:社會事業(yè)系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學(xué)院發(fā)車。
    8月12日:公共基礎(chǔ)部搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學(xué)院發(fā)車。
    8月12~14日,二號教學(xué)樓辦公室粉刷出新。經(jīng)貿(mào)系兩個教室換課桌椅。
    8月15日:園林園藝系搬遷,老二號線校車早上6:30從鹽業(yè)公司正常發(fā)車,中午11:30從學(xué)院發(fā)車。
    8月16~17日:一號教學(xué)樓辦公室粉刷出新。
    8月18日:建筑工程系、機電工程系、電子信息系搬遷。老二號、老三號線校車早上6:30正常發(fā)車,中午11:30從學(xué)院發(fā)車。
    8月19日:一號、二號教學(xué)樓教室及走廊開始粉刷出新。
    二、相關(guān)要求
    (1)各系部辦公室,系部主任或書記單獨一間辦公室,其他人員原則上不能單獨一間。
    師辦公室壁掛式空調(diào)、教室的柜式空調(diào)暫不動。教室門鎖隨系部帶走。計算機辦公網(wǎng)絡(luò)與圖文信息中心聯(lián)系安裝,辦公電話與辦公室聯(lián)系安裝。
    (3)一號、二號教學(xué)樓的教室課桌椅、多媒體設(shè)備原地不動。
    (4)搬運工由總務(wù)處負(fù)責(zé)調(diào)配,系部派專人負(fù)責(zé)指揮。搬遷工作聯(lián)系人:教務(wù)處:陳兆著;總務(wù)處:王宜林;辦公室:段剛;圖文信息中心:姚順東。
    為保證作業(yè)區(qū)機關(guān)辦公室能順利搬遷至二樓會議室,且在搬入會議室后能迅速進入正常辦公狀態(tài),現(xiàn)制定一下工作計劃:
    一、 指導(dǎo)思想
    2、按時搬遷原則。搬遷工作分批次進行,確保按計劃時間節(jié)點完成搬遷;
    3、服從全局原則。各科室在搬遷過程中要服從段整體安排,以本科室搬遷為主,充分發(fā)揮各科室人員的積極性,明確分工,配合搬遷小組的工作安排,保證搬遷在短時間內(nèi)對我段工作影響降到最低程度。
    二、 搬遷工作組成員
    組長:
    成員:
    1、搬遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長的工作職責(zé):
    (1)組織、策劃本次搬遷的全面工作
    (2)討論制訂部門搬遷的工作方案并組織實施
    (3)協(xié)調(diào)搬遷工作中出現(xiàn)的矛盾和問題
    (4)及時調(diào)度搬遷的過程
    (5)協(xié)調(diào)好搬遷公司在搬運物品時做好物品的防護工作
    2、搬遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組組員的工作職責(zé):
    (1)負(fù)責(zé)區(qū)域搬遷活動的指導(dǎo)與組織
    (2)負(fù)責(zé)區(qū)域搬遷活動的監(jiān)督
    (3)負(fù)責(zé)執(zhí)行搬遷活動工作方案的實施
    (4)協(xié)助組長處理在搬遷過程中出現(xiàn)的問題
    (5)及時調(diào)度負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的搬遷活動的進度
    (6)協(xié)調(diào)做好搬遷過程中物品的防護工作
    3、各組室搬遷協(xié)調(diào)人工作職責(zé)
    (1)掌握本組室的搬遷時間及計劃。
    (2)提前確定本部門在新址的辦公室位置,確定每名員工的位置
    (3)對于大件物品(如鐵皮柜、 沙發(fā)等家具)提前看好新址現(xiàn)場, 提前確定擺放位置。
    (4)提前統(tǒng)計本組室的包裝箱、標(biāo)簽、膠帶數(shù)量,報于院搬遷小組指定負(fù)責(zé)人
    三、 搬遷前的準(zhǔn)備工作
    1、確定動遷日期:
    2、確定各組室需要搬遷的辦公用品(桌椅、柜子等)
    3、做好平面布置圖并按照設(shè)計對各組室辦公區(qū)塊進行分配。
    4、會議室提前做好防護措施,保證會議室原有裝修不遭到損壞,將非辦公用品、設(shè)備統(tǒng)一標(biāo)記、放置,并做好防護防盜措施。
    5、數(shù)字化辦公室與綜合辦公室協(xié)商,將辦公樓一樓及二樓的網(wǎng)絡(luò)端口設(shè)備搬至辦公樓四樓,為保證我區(qū)白天各組室工作正常進行,該工作應(yīng)確保在搬家指定時間完成,并調(diào)試。同時做好設(shè)備儲存房間的防護防盜措施。
    5、提前10天布置會議室外接電路、電話線路、網(wǎng)線等線路設(shè)備,確保電路、網(wǎng)絡(luò)、電話能正常使用。
    6、制定新辦公場所相關(guān)辦公制度、規(guī)定,提前告知各組室成員。
    7、與綜合保障隊協(xié)商,將不常用的辦公用品、文件暫時放置庫房保管。
    8、綜合保障隊將辦公區(qū)域、庫房重新調(diào)整,騰出房屋用于機關(guān)辦公室財物、家具、資料放置。
    9、相關(guān)搬遷物件的準(zhǔn)備:記號筆、封口膠、紙箱、螺絲刀、錘子、鉗子、報紙等。
    四、 具體搬遷工作安排
    1、整理
    (1)確定各組室需要搬至新辦公點的辦公家具。
    (2)公共區(qū)域設(shè)備及物品有綜合辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計。
    (3)領(lǐng)導(dǎo)辦公室辦公用品,由綜合辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計,打包。
    (4)各組室資料、辦公用品由各組室負(fù)責(zé)人安排統(tǒng)計、整理,確定常用資料種類、數(shù)量,將非常用、非重要資料提前整理打包。
    (4)個人電腦數(shù)據(jù),由各組室自行整理并存儲,確保每天電腦中的重要資料都有備份,以免因搬家造成的數(shù)據(jù)資料丟失。
    (5)個人辦公物品由員工自行整理。
    (6)員工私人物品有員工自行整理和保管,搬遷組不承擔(dān)看護管理責(zé)任。
    2、拆卸、搬移
    (1)辦公室辦公網(wǎng)絡(luò)、電話線由數(shù)字化辦公室人員主要負(fù)責(zé)知道拆卸,保證不掉一個零件、一根數(shù)據(jù)線,并由數(shù)字化辦公室人員負(fù)責(zé)統(tǒng)計電話完好情況、數(shù)量并統(tǒng)一安排保管。
    (2)會議室辦公桌椅、家具等由綜合辦公室員工負(fù)責(zé)統(tǒng)計,搬移至料庫庫房妥善安置保管。
    (3)領(lǐng)導(dǎo)辦公室非重要、常用文件、家具由綜合辦公室負(fù)責(zé)搬移至指定地點,妥善保管。
    (4)拆卸、搬移物品時,必須注意零件及鑰匙的收放,以免帶來不便。
    3、搬遷
    搬遷前一天
    搬遷前一天:
    綜合辦公室對搬運主通道用彩條布、地毯等進行保護性鋪設(shè),以確會議室裝潢不受破壞。數(shù)字化辦公室再次確認(rèn)會議室內(nèi)電路、電話線、網(wǎng)絡(luò)能否正常運行。綜合辦公室將會議室辦公平面布置圖發(fā)給各組室,由各組室自行安排組室人員工作地點,統(tǒng)一對需要搬遷的辦公用品統(tǒng)一編號、標(biāo)記,并將辦公點布置結(jié)果報由綜合管理室。
    綜合管路室對公共區(qū)域按預(yù)先設(shè)定的`功能進行統(tǒng)一安排、編號,在現(xiàn)場和圖紙上標(biāo)明。該編號一旦確認(rèn),舊址該區(qū)域的設(shè)備、文件、文件柜也將統(tǒng)一使用該編號,以確保能夠迅速準(zhǔn)確地找到每一件物品的歸宿。
    各組室人員下班后,自行打包需要搬遷的財物,注意貴重物品、重要資料的整理、存放、標(biāo)記。并對需要搬遷的辦公家具做好封口,以免在搬運過程中,因文件柜、辦公桌的門、抽屜等零部件的松動,導(dǎo)致家具內(nèi)文件、物品的灑落。并將鑰匙編號、妥善保管。
    上午9:00——11: 00
    為保證不影響各組室正常工作,采取部分搬遷,即各組室自行調(diào)增搬遷順序,保證不影響我區(qū)當(dāng)日產(chǎn)量統(tǒng)計、計算、上報及廠部安排的重要工作的完成。各組室確認(rèn)會議室辦公區(qū)域劃分,并安排人員搬移部分辦公用品,各組室人員必須服從搬遷組工作人員的安排,本著先集體,后個人的原則,進行搬遷工作,確保上午能將較大、較重家具先搬遷至?xí)h室。如有放至料庫的文件柜,辦公桌、資料等,則提前整理、密封統(tǒng)一編號,待由綜合辦公室統(tǒng)一安排放置。數(shù)字化辦公室在11:00后協(xié)助各組室已辦入會議室的人員做好電話線路、網(wǎng)絡(luò)的接入、測試、調(diào)試等工作,保證已搬入會議室的每臺電腦能順利的使用。
    下午 14:00——17:00
    密封好,在綜合辦公室的安排下統(tǒng)一搬至料庫指定地點,各組室安排人員負(fù)責(zé)看護好本組室內(nèi)的家具、文件,確保在搬遷過程中不出現(xiàn)丟失、損壞等事件發(fā)生。搬遷完成后,由各組室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)清點本組室財物、辦公用品數(shù)量、完好程度,并將統(tǒng)計結(jié)果報由綜合辦公室。
    數(shù)字化辦公室于17:00后開始正式調(diào)試會議室電話線路、辦公網(wǎng)絡(luò),保證辦公電話、網(wǎng)絡(luò)的順利運行,各組室成員必須配合數(shù)字化辦公室工作人員做好電話線路、辦公網(wǎng)絡(luò)的調(diào)試工作。
    晚上 20:00——22:00
    各組室對本組室內(nèi)未搬遷的小型辦公用品、物件進行最后的清理、搬遷工作,保證搬遷工作能在一天內(nèi)完成。并清理原辦公室,確保辦公室內(nèi)無辦公物品,無辦公資料遺留。
    上午 9:00
    提前一天安排辦公樓服務(wù)員清理四樓招待房,作為領(lǐng)導(dǎo)休息房間,并將四樓娛樂室整理干凈,作為臨時會議室。綜合辦公室協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好領(lǐng)導(dǎo)辦公室辦公用品、辦公資料的歸納,整理,統(tǒng)一安排放置,并做好重要資料的密封、保密工作。
    將領(lǐng)導(dǎo)臥室內(nèi)的常用家具,床品等搬入四樓已安排好的房間內(nèi),搬遷過程中注意統(tǒng)一整理,統(tǒng)一放置,以免出現(xiàn)混亂。
    下午14:00
    料、辦公用品的遺失等。
    數(shù)字化辦公室在搬遷完成后,對領(lǐng)導(dǎo)辦公室的辦公網(wǎng)絡(luò)、電話線路進行連接、調(diào)試,確保辦公設(shè)備的正常運行。
    綜合辦公室組織人員對原領(lǐng)導(dǎo)辦公室進行清掃,確保以遺留一份資料,一件辦公用品。
    1、清空辦公桌抽屜/文件柜/配柜/資料柜物品,將辦公資料、辦公物品及個人物品裝箱。 家具內(nèi)不留任何物品,辦公室小件物品也要裝箱。需搬到新址的家具清空后的上鎖,鑰匙拔下后自行保管。
    2、標(biāo)簽填寫須準(zhǔn)確詳細(xì),每件物品均應(yīng)貼上標(biāo)簽,以便搬入新址時準(zhǔn)確無。
    3、易碎怕壓類物品,裝箱后貼上專用標(biāo)簽,以區(qū)分一般物品.提前到新址察看并規(guī)劃好本組室大件物品的擺放位置.
    4、現(xiàn)場出現(xiàn)的協(xié)調(diào)問題由搬遷小組負(fù)責(zé)人和組室搬遷協(xié)調(diào)人商定后實施,各組室人員只針對自己的上級領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)建議和意見直接反應(yīng)給搬遷組負(fù)責(zé)人。
    5、各種貨幣、證件、信函、有價證券、保密資料、金銀首飾、古玩字畫、玻璃器皿等個人物品自行單獨保管.
    6、電腦由組室統(tǒng)一組織打包、搬遷(包裝主機和顯示器鼠標(biāo)/鍵盤/連線)。電腦拆線接線由使用員工完成。筆記本電腦由員工自帶。
    辦公樓節(jié)能方案篇十三
     1、統(tǒng)一搬遷原則。
     2、按時搬遷原則。
     搬遷工作分批次進行,確保按計劃時間節(jié)點完成搬遷;
     3、服從全局原則。
     各組室在搬遷過程中要服從作業(yè)區(qū)整體安排,獨立自主,以本組室搬遷為主,充分發(fā)揮各組室的工作積極性,明確各組室分工,配合搬遷小組的工作安排,保證搬遷在短時間內(nèi)對我區(qū)工作影響降到最低程度。
     二、 搬遷工作組成員
     組長:
     成員:
     1、搬遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長的工作職責(zé):
     (1)組織、策劃本次搬遷的全面工作
     (2)討論制訂部門搬遷的工作方案并組織實施
     (3)協(xié)調(diào)搬遷工作中出現(xiàn)的矛盾和問題
     (4)及時調(diào)度搬遷的過程
     (5)協(xié)調(diào)好搬遷公司在搬運物品時做好物品的防護工作
     2、搬遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組組員的工作職責(zé):
     (1)負(fù)責(zé)區(qū)域搬遷活動的指導(dǎo)與組織
     (2)負(fù)責(zé)區(qū)域搬遷活動的監(jiān)督
     (3)負(fù)責(zé)執(zhí)行搬遷活動工作方案的實施
     (4)協(xié)助組長處理在搬遷過程中出現(xiàn)的問題
     (5)及時調(diào)度負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的搬遷活動的進度
     (6)協(xié)調(diào)做好搬遷過程中物品的防護工作
     3、各組室搬遷協(xié)調(diào)人工作職責(zé)
     (1)掌握本組室的搬遷時間及計劃。
     (2)提前確定本部門在新址的辦公室位置,確定每名員工的位置
     (3)對于大件物品(如鐵皮柜、 沙發(fā)等家具)提前看好新址現(xiàn)場, 提前確定擺放位置。
     (4)提前統(tǒng)計本組室的包裝箱、標(biāo)簽、膠帶數(shù)量,報于院搬遷小組指定負(fù)責(zé)人
     三、 搬遷前的準(zhǔn)備工作
     1、確定動遷日期: 年 月 日。
     2、確定各組室需要搬遷的辦公用品(桌椅、柜子等)
     3、做好平面布置圖并按照設(shè)計對各組室辦公區(qū)塊進行分配。
     4、會議室提前做好防護措施,保證會議室原有裝修不遭到損壞,將非辦公用品、設(shè)備統(tǒng)一標(biāo)記、放置,并做好防護防盜措施。
     5、數(shù)字化辦公室與綜合辦公室協(xié)商,將辦公樓一樓及二樓的網(wǎng)絡(luò)端口設(shè)備搬至辦公樓四樓,為保證我區(qū)白天各組室工作正常進行,該工作應(yīng)確保在搬家指定時間完成,并調(diào)試。
     同時做好設(shè)備儲存房間的防護防盜措施。
     5、提前10天布置會議室外接電路、電話線路、網(wǎng)線等線路設(shè)備,確保電路、網(wǎng)絡(luò)、電話能正常使用。
     6、制定新辦公場所相關(guān)辦公制度、規(guī)定,提前告知各組室成員。
     7、與綜合保障隊協(xié)商,將不常用的辦公用品、文件暫時放置庫房保管。
     8、綜合保障隊將辦公區(qū)域、庫房重新調(diào)整,騰出房屋用于機關(guān)辦公室財物、家具、資料放置。
     9、相關(guān)搬遷物件的'準(zhǔn)備:記號筆、封口膠、紙箱、螺絲刀、錘子、鉗子、報紙等。
     四、 具體搬遷工作安排
     1、整理
     (1)確定各組室需要搬至新辦公點的辦公家具。
     (2)公共區(qū)域設(shè)備及物品有綜合辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計。
     (3)領(lǐng)導(dǎo)辦公室辦公用品,由綜合辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計,打包。
     (4)各組室資料、辦公用品由各組室負(fù)責(zé)人安排統(tǒng)計、整理,確定常用資料種類、數(shù)量,將非常用、非重要資料提前整理打包。
     (4)個人電腦數(shù)據(jù),由各組室自行整理并存儲,確保每天電腦中的重要資料都有備份,以免因搬家造成的數(shù)據(jù)資料丟失。
     (5)個人辦公物品由員工自行整理。
     (6)員工私人物品有員工自行整理和保管,搬遷組不承擔(dān)看護管理責(zé)任。
     2、拆卸、搬移
     (1)辦公室辦公網(wǎng)絡(luò)、電話線由數(shù)字化辦公室人員主要負(fù)責(zé)知道拆卸,保證不掉一個零件、一根數(shù)據(jù)線,并由數(shù)字化辦公室人員負(fù)責(zé)統(tǒng)計電話完好情況、數(shù)量并統(tǒng)一安排保管。
     (2)會議室辦公桌椅、家具等由綜合辦公室員工負(fù)責(zé)統(tǒng)計,搬移至料庫庫房妥善安置保管。
     (3)領(lǐng)導(dǎo)辦公室非重要、常用文件、家具由綜合辦公室負(fù)責(zé)搬移至指定地點,妥善保管。
     (4)拆卸、搬移物品時,必須注意零件及鑰匙的收放,以免帶來不便。
     3、搬遷
     搬遷前一天
     搬遷前一天:
     綜合辦公室對搬運主通道用彩條布、地毯等進行保護性鋪設(shè),以確會議室裝潢不受破壞。
     數(shù)字化辦公室再次確認(rèn)會議室內(nèi)電路、電話線、網(wǎng)絡(luò)能否正常運行。
     綜合辦公室將會議室辦公平面布置圖發(fā)給各組室,由各組室自行安排組室人員工作地點,統(tǒng)一對需要搬遷的辦公用品統(tǒng)一編號、標(biāo)記,并將辦公點布置結(jié)果報由綜合管理室。
     綜合管路室對公共區(qū)域按預(yù)先設(shè)定的功能進行統(tǒng)一安排、編號,在現(xiàn)場和圖紙上標(biāo)明。
     該編號一旦確認(rèn),舊址該區(qū)域的設(shè)備、文件、文件柜也將統(tǒng)一使用該編號,以確保能夠迅速準(zhǔn)確地找到每一件物品的歸宿。
     各組室人員下班后,自行打包需要搬遷的財物,注意貴重物品、重要資料的整理、存放、標(biāo)記。
     并對需要搬遷的辦公家具做好封口,以免在搬運過程中,因文件柜、辦公桌的門、抽屜等零部件的松動,導(dǎo)致家具內(nèi)文件、物品的灑落。
     并將鑰匙編號、妥善保管。
     搬遷第一天
     上午9:00——11: 00
     為保證不影響各組室正常工作,采取部分搬遷,即各組室自行調(diào)增搬遷順序,保證不影響我區(qū)當(dāng)日產(chǎn)量統(tǒng)計、計算、上報及廠部安排的重要工作的完成。
     各組室確認(rèn)會議室辦公區(qū)域劃分,并安排人員搬移部分辦公用品,各組室人員必須服從搬遷組工作人員的安排,本著先集體,后個人的原則,進行搬遷工作,確保上午能將較大、較重家具先搬遷至?xí)h室。
     如有放至料庫的文件柜,辦公桌、資料等,則提前整理、密封統(tǒng)一編號,待由綜合辦公室統(tǒng)一安排放置。
     數(shù)字化辦公室在11:00后協(xié)助各組室已辦入會議室的人員做好電話線路、網(wǎng)絡(luò)的接入、測試、調(diào)試等工作,保證已搬入會議室的每臺電腦能順利的使用。
     下午 14:00——17:00
     各組室搬遷剩余的辦公家具,如有需繼續(xù)辦公人員,由組室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排,保證不影響重要工作的完成。
     將需要搬遷至料庫的家具整理、固定、密封好,在綜合辦公室的安排下統(tǒng)一搬至料庫指定地點,各組室安排人員負(fù)責(zé)看護好本組室內(nèi)的家具、文件,確保在搬遷過程中不出現(xiàn)丟失、損壞等事件發(fā)生。
     搬遷完成后,由各組室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)清點本組室財物、辦公用品數(shù)量、完好程度,并將統(tǒng)計結(jié)果報由綜合辦公室。
     數(shù)字化辦公室于17:00后開始正式調(diào)試會議室電話線路、辦公網(wǎng)絡(luò),保證辦公電話、網(wǎng)絡(luò)的順利運行,各組室成員必須配合數(shù)字化辦公室工作人員做好電話線路、辦公網(wǎng)絡(luò)的調(diào)試工作。
     晚上 20:00——22:00
     各組室對本組室內(nèi)未搬遷的小型辦公用品、物件進行最后的清理、搬遷工作,保證搬遷工作能在一天內(nèi)完成。
     并清理原辦公室,確保辦公室內(nèi)無辦公物品,無辦公資料遺留。
     數(shù)字化辦公室繼續(xù)連接會議室電話線路、網(wǎng)絡(luò)線路,確保新辦公區(qū)域內(nèi)每臺電腦能順利聯(lián)網(wǎng),每部電話能正常運作。
     并檢查是否因搬家影響,造成電路線路的損壞,并恢復(fù)以損壞的電路線路。
     保證每位在新辦公點辦公的員工能安全、有序、有效的開展工作。
     通知各組室試用電話網(wǎng)絡(luò)、確保系統(tǒng)平穩(wěn)過渡;
     搬遷第二天
     上午 9:00
     提前一天安排辦公樓服務(wù)員清理四樓招待房,作為領(lǐng)導(dǎo)休息房間,并將四樓娛樂室整理干凈,作為臨時會議室。
     綜合辦公室協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好領(lǐng)導(dǎo)辦公室辦公用品、辦公資料的歸納,整理,統(tǒng)一安排放置,并做好重要資料的密封、保密工作。
     將領(lǐng)導(dǎo)臥室內(nèi)的常用家具,床品等搬入四樓已安排好的房間內(nèi),搬遷過程中注意統(tǒng)一整理,統(tǒng)一放置,以免出現(xiàn)混亂。
     下午14:00
     將領(lǐng)導(dǎo)辦公室需搬遷的辦公用品、資料搬至指定房間,綜合辦公室做好搬遷物品的統(tǒng)計工作,以便搬遷過程中,不因搬遷過程的混亂,造成資料、辦公用品的遺失等。
     數(shù)字化辦公室在搬遷完成后,對領(lǐng)導(dǎo)辦公室的辦公網(wǎng)絡(luò)、電話線路進行連接、調(diào)試,確保辦公設(shè)備的正常運行。
     綜合辦公室組織人員對原領(lǐng)導(dǎo)辦公室進行清掃,確保以遺留一份資料,一件辦公用品。
     五、 注意事項
     1、清空辦公桌抽屜/文件柜/配柜/資料柜物品,將辦公資料、辦公物品及個人物品裝箱。
     家具內(nèi)不留任何物品,辦公室小件物品也要裝箱。
     需搬到新址的家具清空后的上鎖,鑰匙拔下后自行保管。
     2、標(biāo)簽填寫須準(zhǔn)確詳細(xì),每件物品均應(yīng)貼上標(biāo)簽,以便搬入新址時準(zhǔn)確無。
     3、易碎怕壓類物品,裝箱后貼上專用標(biāo)簽,以區(qū)分一般物品.提前到新址察看并規(guī)劃好本組室大件物品的擺放位置.
     4、現(xiàn)場出現(xiàn)的協(xié)調(diào)問題由搬遷小組負(fù)責(zé)人和組室搬遷協(xié)調(diào)人商定后實施,各組室人員只針對自己的上級領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)建議和意見直接反應(yīng)給搬遷組負(fù)責(zé)人。
     5、各種貨幣、證件、信函、有價證券、保密資料、金銀首飾、古玩字畫、玻璃器皿等個人物品自行單獨保管.
     6、電腦由組室統(tǒng)一組織打包、搬遷(包裝主機和顯示器鼠標(biāo)/鍵盤/連線)。
     電腦拆線接線由使用員工完成。
     筆記本電腦由員工自帶。
     第一,我們要遵循三個原則。
     統(tǒng)一搬遷原則。
     密切聯(lián)系作業(yè)區(qū)機關(guān)工作實際,統(tǒng)一部署,統(tǒng)一行動,確保搬遷工作安全,有序,文明,和諧。
     按時搬遷原則。
     搬遷工作分批次進行,確保按計劃時間點完成搬遷。
     服從全局原則各組室在搬遷過程中要服從作業(yè)區(qū)整體安排,獨立自主,以本組室搬遷為主,充分發(fā)揮各組室的工作積極性,明確各組室分工,配合搬遷小組的工作安排,保證我們的搬遷工作在短時間內(nèi)對我區(qū)工作影響降到最低程度。
     第二,我們要協(xié)調(diào)配合各個小組之間要協(xié)調(diào)配合,負(fù)責(zé)區(qū)域搬遷活動的指導(dǎo)和組織,負(fù)責(zé)區(qū)域搬遷活動的監(jiān)督,負(fù)責(zé)執(zhí)行搬遷活動工作方案的實施,協(xié)助組長處理在搬遷過程中出現(xiàn)的問題,及時調(diào)度負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的搬遷活動的進度,協(xié)調(diào)做好搬遷過程中物品的防護工作。
     第三,正式搬遷活動的啟動辦公室辦公網(wǎng)絡(luò),電話線由數(shù)字化辦公室人員主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)拆卸,保證不掉零件,數(shù)據(jù)線,并由數(shù)字化辦公室人員負(fù)責(zé)統(tǒng)計電話完好情況,數(shù)量并統(tǒng)一安排保管。
     會議室辦公桌椅,家具等由綜合辦公室員工負(fù)責(zé)統(tǒng)計,搬移至料庫庫房妥善安置保管。
     領(lǐng)導(dǎo)辦公室非常重要,常用文件,家具由綜合辦公室負(fù)責(zé)搬移至指定地點,妥善保管。
     拆卸,搬移物品時,必須注意零件及鑰匙的收放,以免帶來不便。
    辦公樓節(jié)能方案篇十四
    1、寬敞明亮的房屋,把你的夢想存貯,在這里你會孕育美好,你會編織夢想,你會放飛希望,你會自由飛翔,人生的一切艱難險阻都算不得什么,祝喬遷快樂!短信大全。
    2、喬遷了入住了,親朋好友來道賀;你一杯我一杯,爭著來把新房熱;東風(fēng)到福運到,招財進寶來報道;短信發(fā)祝福到,愿你時時都興旺。
    3、喜聞喬遷新居,喜訊千里傳送,小窩今日變闊,舊房今日變新,送上短信一則,愿祝招財進門,順祝進寶到家,還祝紫氣籠罩,更祝幸福節(jié)節(jié)變高。喬遷大吉。
    4、搬新家,好運到,入金窩,福星照,事事順,心情好,人平安,成天笑,日子美,少煩惱,體健康,樂逍遙。
    5、家是幸福的港灣,房是家庭的據(jù)點。翹首期盼,盼來你喬遷的喜柬;拱手祝愿,祈愿美好的明天。大廈喬遷,短信祝愿,恭賀喬遷新居!
    6、秋高氣爽艷陽天,欣聞?chuàng)从严矄踢w。新房新家新氣象,保你一切都如愿。今朝已把新房購,來年再把新車添。屆時再來赴喜宴,愿你生活比蜜甜。
    7、搬家的時候有些東西一定要帶走,比如:幸福,快樂,健康等貴重物品。有些破爛是一定要扔掉的:憂傷,煩惱,無奈!
    8、水往低處流,人往高處走,黃道吉日喬遷真是好時候;你遷向福源地,會越過越富有,福旺財旺人氣旺,健康平安樂悠悠。
    9、搬新家真高興,從此過上新生活,新家具新福氣,說著真的很高興,祝你搬家又幸福,有錢有人真舒服。
    10、陽媚好心情,東風(fēng)送情吹不停,喜遷新居全家樂,德昭鄰壑福氣多,才震四方財源闊,喜氣臨門紅勝火,家和業(yè)興??旎?,恭祝喬遷天天樂。
    11、搬新家,好運到,入金窩,福星照,事事順,心情好,人平安,成天笑,日子美,少煩惱,體健康,樂逍遙,祝福你,幸福繞。
    12、新的環(huán)境,新的向往;新的房子,新的暢想。新的人生,新的感受,新的祝福,新的問候。祝你喬遷幸福,年年發(fā)財。
    13、水往低處流,人往高處走,黃道吉日喬遷真是好時候;親愛的你遷向福源地,會越過越富有,福旺財旺人氣旺,健康平安樂悠悠。
    14、陽光帶著紫氣東來,福星財星駕云來賀,聽說你家遷新居,他們送錢送銀來祝福,祝你搬家又快樂,從此生活不用愁,要金得金要銀得銀,要國庫都不成問題。
    15、水往低處流,人往高處走,黃道吉日喬遷真是好時候;你遷向福源地,會越過越富有,福旺財旺人氣旺。
    16、鳥槍換炮,新居報到,新新的房,新新的墻,但是沒有換新娘。明日在華天酒店宴請各位好友親朋,盼大家前來齊歡笑!
    17、將心情打掃,迎著燦爛朝陽;將心緒打掃,把煩惱棄之荒涼;將打掃,展露興奮臉龐;將房間打掃,搬進迷人新房,祝喬遷大吉!
    18、用快樂的鑰匙打開嶄新的家,用明媚的心情迎接全新的生活,愿好運藏在每一個房間,健康呆在每一個角落。祝愿你喬遷得吉祥!
    19、鳥槍換炮,新居報到,揮手作別老宅,好友親朋齊歡笑!新新的房,新新的墻,還有美麗小新娘。幸福搬,快樂搬,健康和諧一起搬,良辰吉日慶喬遷!
    20、房子換新的了,心情也變得更好,孩子學(xué)習(xí)成績更高了,夫妻便得更恩愛,工作更加順心,祝賀你萬事隨心意吧!
    21、鮮花譜寫你的美妙,清風(fēng)演繹你的悠閑,爆竹點燃你的紅火,喬遷祝福送到,愿你喬遷之喜,健康永相隨,平安時刻伴,好運永不止!
    22、燕喜新居迎得春風(fēng)栽玉樹,鶯遷喬木蔚成大器建家園。古槐樹下聽琴聲,新屋樓頭傳書韻。恭賀遷居之喜!
    23、星星還是那個星星,月亮還是那個月亮,房已不是那個房,屋也不是那個屋,我搬新家了,喬遷之喜,短信相邀,親愛的你可一定要來參加喲。
    24、室有遷鶯瑞,門多吐鳳才;深苑春光媚,重門瑞氣濃。新居落成之際,恭賀喬遷之喜;欣聞華廈新成,恭賀喬遷之喜。
    25、陽光明媚好心情,東風(fēng)送情吹不停,喜遷新屋全家樂,德昭鄰壑福氣多,才震四方財源闊,喜氣臨門紅勝火,家和業(yè)興剩快活,恭祝喬遷天天樂。
    26、喜聞喬遷新居,墻也新新房也新新;忙著裝扮新屋,家具新新心情新新;快發(fā)短信祝賀,祝福真真情也真真。祝你事業(yè)興興,心情輕輕!
    27、精彩生活驚喜不斷,換個地方哼個小調(diào),不同風(fēng)景都來瞅瞅,喬遷大喜熱鬧歡喜,平安幸福緊緊擁抱,祝福送到舍不得走。祝喬遷大喜!
    28、滄海桑田無限詩情畫意,春風(fēng)秋雨幾多古往今來;房子換新的了,心情也變得更好,孩子學(xué)習(xí)成績更高了,夫妻便得更恩愛,工作更加順心,那就祝賀你萬事隨心意吧!
    29、你的新家好漂亮,不知道漂亮一次夠不夠力度,只是兄弟愚鈍,想不到更好的詞兒了,今天搬家,就給自己的心情放個假,好好的享受新房吧!
    30、喬遷之喜祝福你,真誠祝福做賀禮:用快樂鋪成瓷磚,用幸福貼成壁紙,用美滿做家具,用溫馨當(dāng)電器,好運天天伴隨你!
    31、鞭炮響,鑼鼓鬧,吉日良辰已來到;好朋友親愛的你搬家了,發(fā)條短信祝福到:新天新地新福繞,新宅新院新財罩,新鄰新友新吉兆,欣欣向榮新面貌!
    32、鳥槍換炮,新居報到,揮手作別老宅,好友親朋齊歡笑!幸福搬,快樂搬,健康和諧一起搬,良辰吉日慶喬遷!請親愛的你務(wù)必來見面,帶個喜氣讓我新居吉祥添!
    33、奠定成功的基礎(chǔ),構(gòu)架一生的幸福,踏上希望的旅途,喬遷如意的門戶,燃放絢爛的炮竹,送上美好的愿祝:喬遷新屋,好運常駐!
    34、陽光明媚,東風(fēng)送情,喜遷新居,德昭鄰壑,才震四方,良辰安宅,吉日遷居,鶯遷仁里,燕賀德鄰,恭賀遷居之喜,室染秋香之氣!
    35、搬個新家,換個心情;住個新房,放個心花;換個新居,開個心扉;來個新樓,潤個心田。朋友,祝你喬遷快樂,生活美滿,幸福長久!
    36、安上一扇如意門,打開吉祥送福窗,粉刷一層甜蜜漆,臥室擺上溫馨床,陽臺灑下太陽光,客廳布滿幸?;ǎзR喬遷到新家!
    37、我佩服你的勤勞,在房價飛漲的日子里讓《我想有個家》的夢想成真。我提醒你無論工作再忙,一定要《?;丶铱纯础?。我祝你喬遷新居幸福如意!
    38、搬新家,樂淘淘,心情爽,人歡笑,置家具,裝飾妙,日子美,少煩惱,設(shè)酒宴,把友邀,談笑間,可勁鬧,必須來,別想跑!
    39、聽到你升職的消息,我好高興,恭喜你,鴻圖大展,步步高升!芝麻開花節(jié)節(jié)高。希望你:今天更比昨天好,一天更比一天高!
    40、陽光明媚好心情,東風(fēng)送情吹不停,喜遷新居全家樂,德昭鄰壑福氣多,才震四方財源闊,喜氣臨門紅勝火,家和業(yè)興??旎?,恭祝喬遷天天樂。
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    辦公樓節(jié)能方案篇十五
    為增強辦公室人員職業(yè)技能、提高個人職業(yè)素養(yǎng),提升辦公室整體管理水平。更好的服務(wù)于企業(yè),提高辦事效率,做好部門應(yīng)盡的崗位職責(zé)。所以在此提出關(guān)于辦公室文化建設(shè)整改方案。該方案主要由辦公室制度完善、員工職業(yè)素養(yǎng)提升以及部門崗位職責(zé)建設(shè)三部分構(gòu)成。
    一、辦公室制度完善
    (一)出勤制度
    每月滿勤為28天(二月份為25天),并享當(dāng)月的全勤獎100元。若每月出勤不滿28天,按月工資扣除當(dāng)天工資,另取消當(dāng)月全勤獎。
    (二)考勤、請假制度
    辦公室人員應(yīng)該貫徹落實企業(yè)所對應(yīng)部門的管理條例和綱要,規(guī)范自身行為,約束自身作風(fēng),為企業(yè)及其他各部門樹立良好形象。
    1、 簽到簽退
    (1)辦公室人員每天上、下班須親自到指定地點進行簽到、簽退,上午8點,下午18點。未簽到、簽退者,每次考核10元,委托他人簽到或替簽者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考核20元。
    (2)辦公室人員上班時間不得無故外出,若發(fā)現(xiàn)有上班時間無故外出人員,考核20元/次。如須外出,則要寫清外出事由,交由辦公室簽字備案。
    2、 請假制度
    辦公室人員請假需事前填寫請假條,由上級領(lǐng)導(dǎo)逐級簽字審批,交由綜合辦備案。
    辦公室人員請假2天以下(含2天)需由張經(jīng)理簽字確認(rèn),2天以上需由總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。如遇緊急情況,不能事先請假的,應(yīng)在2小時內(nèi)電話及時告知,并在上班當(dāng)日補辦請假手續(xù),否則按曠工處理。若無特殊情況,請假需親自請,不能替請或捎假,發(fā)現(xiàn)一次考核50元。辦公室人員請假連續(xù)1月以上者,中心將根據(jù)員工的實際情況作出響應(yīng)的去留處理。
    3、 遲到、早退、曠工及脫崗處理辦法
    處理。
    (3)曠工:未經(jīng)同意或未按規(guī)定程序辦理請假手續(xù)而未正常上班的,曠工半天考核30元,曠工1天考核50元。一月內(nèi)連續(xù)曠工3天的,作自動辭退處理(不予發(fā)放工資)。
    (4)脫崗:辦公室人員在上班期間內(nèi)擅自離開工作崗位的,脫崗一次考核50元。
    4、考勤統(tǒng)計
    綜合辦于每月8日對上月考勤及請假情況進行整理匯總,再下發(fā)至各個部門,由本人親自確
    認(rèn)簽字。
    二、部門崗位職責(zé)
    (一)質(zhì)檢:不定時對各個部門進行檢查,每周至少一次。由辦公室進行組織領(lǐng)導(dǎo)各部門經(jīng)理檢查。檢查完畢后,各部門經(jīng)理應(yīng)于第二天上午將所記錄問題交于辦公室,由辦公室統(tǒng)一進行匯總整理,針對具體問題提出解決方案,上交總經(jīng)理審核,再下發(fā)至各部門就具體問題進行改進。
    于下次質(zhì)檢時,將查看問題是否已處理或有所改善。
    (二)工作總結(jié):各部門每周須編寫工作報告并上交。財務(wù)要進行每周的分析報告,針對營業(yè)情況做出相應(yīng)的問題指出及解決辦法。
    (三)宣傳策劃:以增加企業(yè)客流量、提高企業(yè)利潤為目標(biāo)。進行各個節(jié)日活動策劃方案的編寫及監(jiān)督實施。
    (四)人事:負(fù)責(zé)人員的招聘、入職、離職手續(xù)等的辦理。人員招聘需由辦公室進行一面通過后,再通知經(jīng)理進行人員的最后甄選。
    辦公室應(yīng)該提前與部門經(jīng)理進行溝通,確定崗位要求,編寫崗位說明書。
    (五)根據(jù)公司下達的通知,及時對各項文件進行更定匯總。
    (六)每周例會需進行匯總整理,得出的問題先向總經(jīng)理反映。再進行部門協(xié)商解決。
    (七)美團售后管理,評論,差評等
    一個好的學(xué)校需要具備的不只是優(yōu)良的師資,優(yōu)秀的學(xué)生,還需要擁有和諧溫馨,充滿積極文化氛圍的校園環(huán)境和辦公環(huán)境,辦公室文化就是一個學(xué)校的精神文化建設(shè)成果的重要體現(xiàn)。要建設(shè)一個理想的辦公室文化氛圍我們可以從以下幾方面來開展。
    一:指導(dǎo)思想:
    教師辦公室是我們教師的日常工作室,也是我們教學(xué)的討論室,還是進修學(xué)習(xí)的書房。我們要發(fā)揮主人公精神,把辦公室當(dāng)成自己的家,積極推進教師辦公室文化建設(shè),豐富辦公室文化內(nèi)涵,創(chuàng)建溫馨和諧的辦公室。這既有利于展現(xiàn)學(xué)校風(fēng)采,提升辦學(xué)品位,同時也對促進教師發(fā)展,形成積極向上的師資團隊,構(gòu)建和諧校園有著獨特的意義。
    二:建設(shè)原則:
    教師辦公室布置以“美觀,整潔,實用”為標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)“溫馨,和諧,學(xué)習(xí)”的原則,重在營造富有特色的文化氛圍。
    三:規(guī)范要求:
    1. 室內(nèi)清潔衛(wèi)生,物品擺放有序:
    (1)建立衛(wèi)生清掃值日制度,辦公室要保持清潔。地面干凈無雜物,桌面無灰塵,及時清倒垃圾。
    (2)教師辦公桌上作業(yè)、書籍等物品要求擺放條理、整齊。
    《辦公樓文化建設(shè)方案》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
    (3)窗臺潔凈、門窗光亮,窗簾損壞的及時修理。
    (4)辦公室潔具應(yīng)及時清洗,保持外觀清潔,并按指定位置放置,拖把、掃帚應(yīng)整齊放置于固定位置。
    (5)辦公室人員應(yīng)保持良好衛(wèi)生習(xí)慣,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
    (6)辦公室墻壁有鞋印等明顯污跡的要及時清理。
    2.布置合理規(guī)范,彰顯文化品位
    (1)環(huán)境布置新穎,個性鮮明,有創(chuàng)意,富應(yīng)有文化品位。
    (2)課程表,作息時間表和室內(nèi)宣傳公布欄要統(tǒng)一規(guī)范張貼。
    (3)在適當(dāng)?shù)奈恢脧堎N教育名言或標(biāo)語,要美觀大方,統(tǒng)一布局,不得雜亂無章。
    (4)裝飾物品要體現(xiàn)教育特色。
    3.成員團結(jié)和諧,精神風(fēng)貌良好
    (1)加強辦公室文化建設(shè),形成團結(jié)、和諧、文明、向上的文化氛圍。
    (2)辦公室成員自覺遵守辦公紀(jì)律,不高聲談笑,辦公室內(nèi)無喧嘩干擾現(xiàn)象,接打手機主動到室外。
    (3)著裝端莊,佩帶得體,盡量使用普通話。
    (4)工作時間不喝酒、不玩電腦游戲,辦公場所杜絕吸煙。
    一、指導(dǎo)思想:
    教師辦公室是我們教師的日常工作室,也是我們教學(xué)的討論室,老師辦公室文化是一所學(xué)校文化的重要標(biāo)志之一,它彰顯著一個學(xué)校的辦學(xué)水平和辦學(xué)品位,凸現(xiàn)著老師的綜合素養(yǎng)、職業(yè)道德。推進教師辦公室文化建設(shè),豐富辦公室文化內(nèi)涵,創(chuàng)建溫馨和諧的辦公室,既有利于展現(xiàn)學(xué)校風(fēng)采,提升辦學(xué)品位,同時也對促進教師發(fā)展,形成積極向上的團隊,構(gòu)建和諧校園有著獨特的意義。
    二:設(shè)計原則(以下各辦公室主題文化屬討論稿,僅供各辦公室參考,并圍繞該主題布置本組辦公室文化)
    總原則:教師辦公室布置以“高雅,美觀,整潔,實用”為標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)“溫馨,和諧,學(xué)習(xí)”的原則,重在營造富有特色的文化氛圍。
    七年級辦公室文化:“生命因責(zé)任而高貴,工作因責(zé)任而精彩” 八年級辦公室文化:“用腦去思考教育,用心去品味教育”
    九年級辦公室文化:“榮譽中堅持淡定,平凡中追求卓越”
    高中年級辦公室文化:“沒有完美的個人,只有完美的團隊” 辦公樓走道樓梯文化建設(shè):紅色文化、愛國主義文化、廉政文化 等主題,制作裝裱上墻。樓道轉(zhuǎn)彎角購置、擺放花草盆景。
    四:規(guī)范要求:
    1. 室內(nèi)清潔衛(wèi)生,物品擺放有序:
    (1)建立衛(wèi)生清掃值日制度,辦公室要保持清潔。地面干凈無雜物,
    桌面無灰塵,及時清倒垃圾。
    (2)教師辦公桌上作業(yè)、書籍等物品要求擺放條理、整齊。
    (3)窗臺潔凈、門窗光亮,窗簾損壞的及時修理。
    (4)辦公室內(nèi)無衛(wèi)生“死角”,辦公桌下不用的凌亂物品及時清理另作安置。
    (5)辦公室潔具應(yīng)及時清洗,保持外觀清潔,并按指定位置放置,
    拖把、掃帚應(yīng)整齊放置于固定位置。
    (6)辦公室內(nèi)吊扇、燈管、電話、空調(diào)等電器要定期清潔,保持干
    凈。注意飲水機衛(wèi)生,保持水槽清潔。
    (7)辦公室人員應(yīng)保持良好衛(wèi)生習(xí)慣,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
    (8)辦公室墻壁有鞋印等明顯污跡的要及時清理。
    (9)離開辦公室要將桌面收拾干凈,非教學(xué)物品放入抽屜內(nèi),椅子放到桌子內(nèi),并關(guān)好門、窗、水、燈空調(diào)等電器。
    2.布置合理規(guī)范,彰顯文化品位
    (1)環(huán)境布置新穎,個性鮮明,有創(chuàng)意,富文化品位。
    (2)課程表,作息時間表和室內(nèi)宣傳公布欄要統(tǒng)一規(guī)范張貼。
    (3)在適當(dāng)?shù)奈恢脧堎N教育名言或標(biāo)語或美術(shù)作品或書畫作品,要美觀大方,統(tǒng)一布局,不得雜亂無章。
    (4)裝飾物品要體現(xiàn)教育特色。
    3.適當(dāng)綠化美化,氣氛清新活潑
    (1)利用室內(nèi)墻壁、辦公(玻璃)桌面等空間開展藝術(shù)布置。
    (2)各辦公室每位老師的桌子上要放置盆景,并放置于合理美觀位置上。
    (3)利用其他空間合理種養(yǎng)盆栽綠化。
    (4)美化和綠化布置要體現(xiàn)所在辦公室的個性特征和動態(tài)特點,體 現(xiàn)教師的個性創(chuàng)造。
    4.成員團結(jié)和諧,精神風(fēng)貌良好
    (1)加強辦公室文化建設(shè),形成團結(jié)、和諧、文明、向上的文化氛圍。
    《辦公樓文化建設(shè)方案》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
    (2)辦公室成員自覺遵守辦公紀(jì)律,在辦公室里,工作至上,不得做與工作無關(guān)的.事情,不得三五成群的在一起聊天,更不得上網(wǎng)聊天、妙股、玩游戲、看電影、電視。
    (3)著裝端莊,佩帶得體,盡量使用普通話。
    (4)在辦公室里,工作至上,不得做與工作無關(guān)的事情,不得三五
    成群的在一起聊天,更不得上網(wǎng)聊天、妙股、玩游戲、看電影、電視。
    (5)工作時間不喝酒,辦公場所杜絕吸煙。
    五、學(xué)校將給予各辦公室一定的經(jīng)費進行辦公室文化建設(shè),并對各辦公室文化建設(shè)進行檢查評比,并給予一定的獎金獎勵,望各年級組辦公室認(rèn)真遵照執(zhí)行。
    大龍中學(xué)
    2017年9月16日
    一、指導(dǎo)思想:
    教師辦公室是我們教師的日常工作室,也是我們教學(xué)的討論室,老師辦公室文化是一所學(xué)校文化的重要標(biāo)志之一,它彰顯著一個學(xué)校的辦學(xué)水平和辦學(xué)品位,凸現(xiàn)著老師的綜合素養(yǎng)、職業(yè)道德。推進教師辦公室文化建設(shè),豐富辦公室文化內(nèi)涵,創(chuàng)建溫馨和諧的辦公室,既有利于展現(xiàn)學(xué)校風(fēng)采,提升辦學(xué)品位,同時也對促進教師發(fā)展,形成積極向上的團隊,構(gòu)建和諧校園有著獨特的意義。 二:設(shè)計原則:
    教師辦公室布置以“高雅,美觀,整潔,實用”為標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)“溫馨,和諧,學(xué)習(xí)”的原則,重在營造富有特色的文化氛圍。 三:規(guī)范要求:
    1. 室內(nèi)清潔衛(wèi)生,物品擺放有序:
    (1)建立衛(wèi)生清掃值日制度,辦公室要保持清潔。地面干凈無雜物,
    桌面無灰塵,及時清倒垃圾。
    (2)教師辦公桌上作業(yè)、書籍等物品要求擺放條理、整齊。
    (3)窗臺潔凈、門窗光亮,窗簾損壞的及時修理。
    (4)辦公室內(nèi)無衛(wèi)生“死角”,辦公桌下不用的凌亂物品及時清理另作安置。
    (5)辦公室潔具應(yīng)及時清洗,保持外觀清潔,并按指定位置放置,
    拖把、掃帚應(yīng)整齊放置于固定位置。
    (6)辦公室內(nèi)吊扇、燈管、電話、空調(diào)等電器要定期清潔,保持干
    凈。注意飲水機衛(wèi)生,保持水槽清潔。
    (7)辦公室人員應(yīng)保持良好衛(wèi)生習(xí)慣,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。
    (8)辦公室墻壁有鞋印等明顯污跡的要及時清理。
    (9)離開辦公室要將桌面收拾干凈,非教學(xué)物品放入抽屜內(nèi),椅子放到桌子內(nèi),并關(guān)好門、窗、水、燈空調(diào)等電器。
    2.布置合理規(guī)范,彰顯文化品位
    (1)環(huán)境布置新穎,個性鮮明,有創(chuàng)意,富文化品位。
    (2)課程表,作息時間表和室內(nèi)宣傳公布欄要統(tǒng)一規(guī)范張貼。
    (3)在適當(dāng)?shù)奈恢脧堎N教育名言或標(biāo)語或美術(shù)作品或書畫作品,要美觀大方,統(tǒng)一布局,不得雜亂無章。
    (4)裝飾物品要體現(xiàn)教育特色。
    3.適當(dāng)綠化美化,氣氛清新活潑
    (1)利用室內(nèi)墻壁、辦公(玻璃)桌面等空間開展藝術(shù)布置。
    (2)各辦公室每位老師的桌子上要放置盆景,并放置于合理美觀位置上。
    (3)利用其他空間合理種養(yǎng)盆栽綠化。
    (4)美化和綠化布置要體現(xiàn)所在辦公室的個性特征和動態(tài)特點,體 現(xiàn)教師的個性創(chuàng)造。
    4.成員團結(jié)和諧,精神風(fēng)貌良好
    (1)加強辦公室文化建設(shè),形成團結(jié)、和諧、文明、向上的文化氛圍。
    (2)辦公室成員自覺遵守辦公紀(jì)律,在辦公室里,工作至上,不得做與工作無關(guān)的事情,不得三五成群的在一起聊天,更不得上網(wǎng)聊天、妙股、玩游戲、看電影、電視。
    (3)著裝端莊,佩帶得體,盡量使用普通話。
    (4)在辦公室里,工作至上,不得做與工作無關(guān)的事情,不得三五成群的在一起聊天,更不得上網(wǎng)聊天、妙股、玩游戲、看電影、電視。
    (5)工作時間不喝酒,辦公場所杜絕吸煙。
    四、參與對象:全體辦公室(含各行政辦公室)
    五、其它
    學(xué)校將給予各辦公室一定的經(jīng)費進行辦公室文化建設(shè),并在星期五對各辦公室文化建設(shè)進行檢查評比,并給予一定的獎金獎勵,望各加辦公室認(rèn)真遵照執(zhí)行。
    2011、5
    辦公樓節(jié)能方案篇十六
    大家好!20xx年在忙碌與充實中渡過,回首這一年的工作歷程,受益匪淺。我從20xx年xx月份進入xx公司,到現(xiàn)在已經(jīng)有xx個多月的時間,進入公司以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),以及自己辛勤努力下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境及工作流程,并順利完成了綜合辦公室各項工作,個人的綜合素質(zhì)方面也有了更進一步的提高?,F(xiàn)將入職以來的工作情況匯報如下:
    一.盡心盡責(zé),努力做好日常工作。
    辦公室是一個綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、橫向協(xié)調(diào)的樞紐部門。辦公室工作線多面廣,我主要做了如下工作:1、認(rèn)真做好綜合辦公室的文件起草、整理工作,按照公司的要求擬定綜合性文件,認(rèn)真做好公司各類文件的收、發(fā)、登記和督辦工作,以及對各類文件資料的整理存檔工作。
    2、認(rèn)真做好考勤、差假管理,準(zhǔn)時、準(zhǔn)確的做好員工考勤、出差、加班、請假情況的統(tǒng)計,公司在11年10月份引進了指紋考勤機,使考勤管理進一步加強。
    3、認(rèn)真、嚴(yán)肅的做好人事勞資、社保繳納工作,不徇私舞弊,及時、準(zhǔn)確的完成每月的核算工作。
    4、做好公司公章、合同章、辦公室章的管理工作,各類用章做好詳細(xì)登記,嚴(yán)格執(zhí)行用章管理規(guī)定。
    5、完成公司各項會議、接待等后勤工作,對在公司召開的會議,會前做好會務(wù)準(zhǔn)備,會議通知、室內(nèi)衛(wèi)生、桌椅擺放、會前簽到、會議拍照等各項工作,會后整理會議記錄,保證會議圓滿完成。6、認(rèn)真做好檔案管理工作,嚴(yán)格按照對檔案進行管理。對公司各種需要歸檔的資料進行接收、整理、歸檔、存檔、借檔等各項工作。
    7、認(rèn)真做好人事招聘、對外接待、外聯(lián)事務(wù)、電話接聽、客戶投訴、收發(fā)傳真、上傳下達、衛(wèi)生考核等工作。
    8、認(rèn)真、及時、高效的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,積極配合其他同事做好工作。
    二、個人工作中的不足處。
    入職以來,我認(rèn)真的對待每一項工作、認(rèn)真遵守公司各項規(guī)章制度、熱心的為同事服好務(wù);在業(yè)余時間,通過各種渠道學(xué)習(xí)關(guān)于燃?xì)夥矫娴闹R,努力提高自己的綜合素質(zhì)及業(yè)務(wù)水x。但也存在一些不足之處,主要表現(xiàn)在:
    繼續(xù)做好綜合辦公室的各項事務(wù),充分發(fā)揮個人的潛力,為使個人步入一個新的臺階,重點加強以下方面的學(xué)習(xí):
    1、提高燃?xì)庑袠I(yè)的各種知識及業(yè)務(wù)流程,加強與本部門相聯(lián)系的其他部門熟悉度,以便快捷有效的開展各項工作。
    2、在“精細(xì)化”和“創(chuàng)新”上下功夫,使各項工作規(guī)范化、流程化,提高自身工作的效率。
    3、提高自身知識水x,自己在工作外時間,多學(xué)習(xí)多培訓(xùn)各方面的管理知識,擴大視野,努力充電。
    4、在工作中專心、用心、細(xì)心,使自身適應(yīng)公司的快速發(fā)展,提高自身的綜合素質(zhì)。
    辦公樓節(jié)能方案篇十七
    一直以來,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下,在各部門和科室全體同仁的支持、配合下,我始終圍繞醫(yī)院的中心工作,立足本職,勤奮工作,以院為家,在科室人員少、工作量大的情況下,想方設(shè)法克服一切困難,圓滿地高質(zhì)量地完成了各項工作任務(wù),為醫(yī)院上等達標(biāo)和發(fā)展建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻?,F(xiàn)將幾年來我的工作總結(jié)如下:
    一、加強學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。
    作為一名黨員,一直以來,我在政治、行動上始終保持高度一致,與院方保持一致。一是加強理論學(xué)習(xí)。采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的方式,按照院黨委的統(tǒng)一部署要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)了理論、重要思想和精神及有關(guān)文件,通過學(xué)習(xí),使自己的思想覺悟和政治理論水x有了進一步提高。同時,堅持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)自己的實際工作。二是加強業(yè)務(wù)知識及國家有關(guān)法律法規(guī)及政策的學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)不斷提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),進一步增強法制意識和法制觀念,有效地指導(dǎo)了自己的日常工作。
    二、嚴(yán)于律已,不斷加強作風(fēng)建設(shè)。
    在工作中,我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得x淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,模范遵守醫(yī)院的勞動紀(jì)律,堅持出滿勤,干滿點,從不遲到、早退。經(jīng)常加班加點,從不計較個人得失。尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,愛崗敬業(yè),無私奉獻,始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
    三、盡職盡責(zé),圓滿完成工作任務(wù)。
    辦公室工作瑣碎、繁雜,隨機性、綜合性較強,很多工作無法預(yù)測也難以量化,但辦公室工作無小事,事事關(guān)形象,容不得半點馬虎。幾年來,我誠實敬業(yè),甘于奉獻,始終踐行“服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)好部門、服務(wù)好職工、服務(wù)好患者”的工作理念,本著高度的責(zé)任感和事業(yè)心,以一絲不茍的工作作風(fēng)和積極熱情的工作態(tài)度完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),為院領(lǐng)導(dǎo)決策提供了科學(xué)、準(zhǔn)確的依據(jù),發(fā)揮了辦公室參謀的作用。
    1、辦文工作。幾年來,我負(fù)責(zé)承辦上級單位來文,下發(fā)醫(yī)院行政文件、辦公室文件。安排組織院行政查房、院領(lǐng)導(dǎo)接待日,對行政查房和院領(lǐng)導(dǎo)接待日所發(fā)現(xiàn)的問題及時向院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室進行反饋,督導(dǎo)問題的落實情況并認(rèn)真做好記錄,定期進行分析總結(jié),及時準(zhǔn)確記錄了醫(yī)院的大事記,認(rèn)真做好辦公室的檔案管理工作,每年年初對上年度辦公室各種文件資料進行整理、立卷、歸檔。
    2、辦會工作。組織安排好各種會議,并認(rèn)真做好會議記錄和會務(wù)保障,協(xié)調(diào)并督辦會議精神、會議決定的貫徹執(zhí)行。
    3、辦事工作。認(rèn)真做好醫(yī)院行政查房計劃安排,做好總值班室的管理,落實安排總值班以及節(jié)假日的排班,定期對值班人員的值班情況及值班補助進行匯總與統(tǒng)計。對各種來電、來信及上級機關(guān)下發(fā)的各項通知、工作要求等,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并傳達到相關(guān)科室,即時反饋各種信息,做到快捷實效,保證上下政令暢通。同時,負(fù)責(zé)收集院務(wù)公開有關(guān)資料和醫(yī)院宣傳資料。
    4、印章管理工作。對于印章的管理,一方面,工作上我做到了隨叫隨到,不分晝夜,不分節(jié)假日;另一方面,對于印章的使用,我總是慎之又慎,嚴(yán)格管理,不謀私事,不送人情,即使為此而得罪了有些職工,我也從不違反制度和原則。
    5、制度修訂工作。配合醫(yī)院三甲工作,20xx年在辦公室人員少、任務(wù)重的情況下,對醫(yī)院的制度職責(zé)進行了組稿并匯編成冊。新領(lǐng)導(dǎo)上任后,要求各部門完善各項工作制度,我根據(jù)自己的工作體會,參與修訂了《食堂管理制度》《車輛管理制度》《物資招標(biāo)采購管理辦法》等。同時,具體承擔(dān)物資項目辦的日常工作。
    辦公樓節(jié)能方案篇十八
    20xx年的工作即將告一段落,回顧這半年來的工作,我們辦公室在公司董事會、總經(jīng)理的正確指導(dǎo)下,副總經(jīng)理的親自帶領(lǐng)下,及各位同事的積極支持與幫助下,盡職盡責(zé)的完成了辦公室的本職工作,同時積極配合公司各部門同事、兄弟企業(yè)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,我部員工在工作效率、工作經(jīng)驗上有了較大提升,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:
    一、辦公室的日常工作。
    1、公司成立伊始,我部當(dāng)時僅有張敏一人,她在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,副總經(jīng)理的親自帶領(lǐng)下,各部門同事的熱情配合下,積極為公司辦理相關(guān)設(shè)立手續(xù),籌備各種申報資料、購買后勤生活用品、辦公設(shè)備,辦好公司設(shè)立相關(guān)手續(xù)、證件,協(xié)助總經(jīng)理完善公司管理制度,申報項目立項、審批等相關(guān)手續(xù),充分發(fā)揮工作熱情,為公司設(shè)立盡職盡責(zé)。
    2、在總經(jīng)理的親自部署下,由副總經(jīng)理帶領(lǐng),在各部門同事的配合下,協(xié)助天鴻公司辦理24萬噸飼料廠相關(guān)征地手續(xù)的資料上報工作,我們利用一切有利資源,發(fā)揮各自關(guān)系,采取有效措施,確保項目征地材料上報工作順利進行。
    3、積極響應(yīng)公司號召,深入開展全員營銷工作。我部全體員工積極發(fā)揮各自關(guān)系,在縣城大力宣傳文圣名城樓盤相關(guān)信息,為我公司項目在洛南縣爭取更多的居民認(rèn)可起到了積極地推進作用。
    4、認(rèn)真起草綜合性文件和報告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉,并對會議有關(guān)決議的實施進行進一步跟進。
    6、積極做好公司所有書面材料的整理歸檔工作,仔細(xì)分類登記,嚴(yán)格按照公司管理制度執(zhí)行“全面化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、準(zhǔn)確化”的檔案管理工作。
    7、在總經(jīng)理周密部署,副總經(jīng)理親自指導(dǎo)下,在各部門同事的積極配合下,制訂各項規(guī)章制度,及時傳達貫徹公司董事會有關(guān)會議、文件、批示的精神。
    8、組織落實公司人事、行政等管理工作。嚴(yán)格按照公司人事管理制度落實員工的考勤記錄等方面工作。
    9、切實抓好公司的后勤服務(wù)等日常工作。嚴(yán)格按照公司管理制度,落實制度要求,本著節(jié)約、節(jié)儉的原則,組織購買并調(diào)配、管理公司的辦公用品、生活用品。
    10、做好公司股東會、董事會及其他各種會議的后勤服務(wù),認(rèn)真落實好會前準(zhǔn)備、會場布置、會議資料籌備、會后整理等工作。
    11、做好領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。
    二、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水x。
    由于感到我部在公司壓力重、事務(wù)多,而部門內(nèi)的同事年齡小,社會經(jīng)驗少,學(xué)識、能力等方面都有所不足,所以我們總在向周圍的領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)各種知識,工作半年來我們在綜合素質(zhì)方面都有了很大提升。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,部門內(nèi)員工都能從容地處理日常工作,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面都有了很大的提高,保證了辦公室各項工作的正常開展與運行。我們能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),把積極努力的工作熱情貫徹到實際工作中去,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作主動性,為公司迅速發(fā)展添磚加瓦。
    三、存在的問題和今后努力方向。
    半年來,我部門員工積極努力的開展各項工作,取得了一些工作業(yè)績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:
    2、日常工作沒有做到細(xì)致入微,偶爾會出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象;
    3、工作的主動性需進一步增強;
    四、下年工作計劃。
    在新的一年里,我部需進一步提升工作主動性,在工作上需加強責(zé)任心,做到“細(xì)心、周到、多想、多聽、多做”。
    1、我部全員決心加強學(xué)習(xí),拓寬知識面,努力學(xué)習(xí)房地產(chǎn)專業(yè)知識與相關(guān)法律常識,加強對國家房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策、法律、法規(guī)的了解。
    2、積極適應(yīng)周圍環(huán)境,虛心學(xué)習(xí)本縣同行業(yè)成功案例,對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、項目進展等情況做到心中有數(shù)。
    3、本著實事求是的原則,做到上傳下達、下情上報,真正做到領(lǐng)導(dǎo)的好助手。
    4、注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),加強管理,團結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。
    5、進一步加強與各部門同事之間的溝通力度,通過了解,不斷改進辦公室對公司各部門的支持能力與服務(wù)水x。
    6、遵守公司各項規(guī)章制度,維護公司利益,認(rèn)真提高工作效率,為公司跨越式發(fā)展,貢獻出自己的一份力量。