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安全生產會議制度管理制度篇一
為實現(xiàn)安全生產方針和目標，我們承諾：
二、公司的各級最高管理者是職業(yè)安全健康的第一責任人，每位員工對公司的職業(yè)安全健康事務有義不容辭的責任，職業(yè)安全健康表現(xiàn)是公司獎勵和聘用員工及承包商的重要依據(jù)。
五、提供全體員工的培訓，增強職業(yè)安全健康意識；
七、加強對供應商和承包商的職業(yè)安全健康管理，杜絕違章作業(yè)行為；
八、努力向社會提供符合安全要求的高品質產品。
職業(yè)健康安全方針
遵守國家法規(guī)? 保障員工安康
堅持科技創(chuàng)新? 實現(xiàn)安全發(fā)展
本廠職業(yè)健康安全方針的內涵：
1、企業(yè)的生產與經(jīng)營必須以國家的法律法規(guī)為準繩，企業(yè)安全發(fā)展的核心應該是以人為本，關愛人和保護人，最大限度的保障人的身心健康、生命安全需要。
2、只有不斷地將新技術、新工藝運用到企業(yè)安全管理中去，堅持創(chuàng)新，企業(yè)的安全管理才能更加科學化、規(guī)范化，也才能使企業(yè)更好更快地發(fā)展和壯大。
管理制度評審和修訂的規(guī)定
1.目的
為了加強對安全生產制度的管理，及時評審和修訂安全生產制度，確保安全生產制度的適宜性和有效性，制定本規(guī)定。
2.適用范圍
本規(guī)定適用于公司范圍內的安全生產規(guī)章、制度、標準評審和修訂。
3.引用法規(guī)、標準
《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》
4.安全生產管理制度的制訂
4.1安全勞資監(jiān)察處組織有關的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產制度，并送達相關部門、單位進行會簽，征求修改意見。
4.2安全勞資監(jiān)察處根據(jù)會簽提出的修改意見，對初稿進行修改，形成審批稿。
4.3審批稿經(jīng)分管副總審核后由總經(jīng)理審批，發(fā)布實施。
5.評審與修訂
5.1安全生產制度的評審
5.1.1評審的頻次：正常情況下，每年組織評審一次；當出現(xiàn)以下情況時，可隨時組織評審。
a）安全生產的法律、法規(guī)發(fā)生變化；
b）生產裝置和工藝技術發(fā)生重大變化；
c）安全生產相關的組織機構發(fā)生重大變化；
d）管理機構的管理職責發(fā)生重大變化時；
5.1.2評審組織：安全生產制度評審，本著制訂部門組織相評審的原則。
5.1.3評審內容
a）與法律、法規(guī)符合性；
b）與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應性；
c）與工藝流程和裝置變化的相適應性；
d）安全管理制度之間的相容性和匹配性；
5.1.4評審輸出
5.1.4.1評審結果作為安全生產制度修訂的主要依據(jù)之一。
5.1.4.2 評審結果要形成書面材料，反饋給參加評審的人員和審批人。
5.2安全生產制度修訂
5.2.1修訂頻次：正常情況下，每兩年組織修訂一次。當出現(xiàn)以下情況，可隨時組織修訂。
b）生產裝置和工藝技術發(fā)生重大變化；
c）新裝置、新產品投產，現(xiàn)行管理制度不能覆蓋其安全管理；
d）組織機構發(fā)生重大變化，需重新分配安全生產職責；
e）各級人員素質發(fā)生較大變化，規(guī)章制度的要求已經(jīng)充分轉變員工的自覺行動；
5.2.2修訂組織：安全生產制度修訂，本著制訂部門組織修訂的原則，當制訂部門發(fā)生職能變化時，由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時，需了解該制度的制訂的原始背景。
5.2.3修訂依據(jù)：
5.2.3.1國家行業(yè)的安全生產法律、法規(guī)、條例。
5.2.3.2安全生產制度評審結果。
5.2.3.3制度執(zhí)行過程中，員工提出其它合理建議。
5.2.4修訂后的安全生產規(guī)章制度，要履行會簽手續(xù)，最后由總經(jīng)理審批后，修訂版發(fā)布實施。
5.2.4 安全生產制度終止執(zhí)行
因特殊原因，終止執(zhí)行的安全生產制度，按原審批程序申請批準終止執(zhí)行。
法律、法規(guī)、標準及其它要求管理制度
1．目的
為了獲取、更新、識別適用于本公司的安全法律、法規(guī)、標準及其它要求，為體系的運行提供依據(jù)，特制定本制度。
2．適用范圍
適用本于公司獲取、更新、法律、法規(guī)及其它要求并建立臺帳。
3．職責
3.1安全環(huán)?？曝撠煫@取安全法律、法規(guī)、標準和其它要求的收集、識別及更新并建立臺帳，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。并確認其適用性，并追蹤新的法律、標準和其他要求。
3.2安全環(huán)保科負責向各部門單位宣傳適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。
3.3安全環(huán)?？曝撠熃M織相關部門對識別的法律、法規(guī)、標準和其它要求進行符合性評價。
3.4各部門單位負責將相關的法律、法規(guī)、標準和其它要求傳達給員工。
3.5各部門單位獲取的法律、法規(guī)、標準和其它要求，應及時傳遞到安全環(huán)?？?。
3.6安全環(huán)保科負責編寫公司的安全生產規(guī)章制度。
3.7各部門單位負責編寫本部門單位的安全操作規(guī)程。
3.8安全環(huán)?？曝撠煼?、法規(guī)及安全操作規(guī)程的發(fā)布。
4．程序
4.1獲取途徑
4.1.1由安全環(huán)?？仆ㄟ^標準化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會、政府主管部門及其他形式查詢獲取國家的安全法律、法規(guī)、標準及其他要求。
4.1.2上級部門的通知、公報等由綜合辦公室收集整理。
4.1.3各部門從專業(yè)或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)、標準和其它要求，應及時報送安全環(huán)?？七M行識別和確認并備案。
4.2登記與識別
4.2.1根據(jù)公司生產、活動和服務過程中所有危險、有害因素，結合法律、法規(guī)的最新內容及版本，識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求。
4.2.2根據(jù)本行業(yè)特點，識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求。
4.2.3安全環(huán)?？平M織有關部門對獲取和識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求組織評審確認，報公司領導審核批準，并編制《適用法律法規(guī)清單》。
4.3更新
4.3.1當現(xiàn)行的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求更新時，應重新及時識別。
4.3.2安全環(huán)?？泼磕赀M行一次適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的獲取、識別、更新工作。
4.3.3當生產過程中的危險、有害因素發(fā)生變更時，應及時進行適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的重新識別。
4.4適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的發(fā)放、實施、檢查與符合性評價。
4.4.1安全環(huán)?？萍皶r將適用的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求中的重要內容進行摘編，并下發(fā)到相關部門單位。
4.4.2各部門單位要組織學習適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求并在安全標準化運行中嚴格遵守，各部門單位培訓學習情況記錄與安全例會臺帳，班組學習情況記錄于班組活動記錄中。
4.4.3安全環(huán)?？泼磕暌淮螌ω瀼匕踩煞ㄒ?guī)情況進行監(jiān)督檢查，對不符合適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的現(xiàn)象要組織相關部門分析原因，進行整改。安全環(huán)?？平⑦m用的法律、法規(guī)、標準及其他要求符合性評價記錄。
4.5規(guī)章制度及安全操作規(guī)程
4.5.1安全環(huán)保科負責編寫公司的安全生產規(guī)章制度，并下發(fā)到部門、單位及班組，各級人員應嚴格執(zhí)行。
4.5.2各部門單位應根據(jù)工藝、技術、設備特點和原材料、輔助材料、產品的危險性編制安全操作規(guī)程，下發(fā)到班組，崗位人員應按照安全操作規(guī)程進行操作。
4.6評審和修訂
4.6.1安全環(huán)?？泼磕暌淮谓M織有關部門單位對頒發(fā)的制度文件進行評審，對不適宜性文件及時進行修訂。
4.6.2當發(fā)生事故時，工藝、技術、材料等發(fā)生變更時，各部門單位應及時對各種規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行修訂，確保適用性和有效性。
4.6.3修訂時應填寫《文件更改審批表》，注明原因及更改內容，經(jīng)安全副總批準后進行修訂。
4.6.4新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應及時發(fā)放到崗位，保證各崗位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新的有效文件，原文件收回統(tǒng)一作廢。
安全生產責任制度
1.?? 目的
本公司貫徹“誰主管，誰負責”，“管生產必須管安全”的原則，嚴格執(zhí)行層層安全責任制。
2.?? 職責
2.1總經(jīng)理是公司安全生產第一責任人，對公司安全生產工作全面負責。
2.2各部門主要負責人是本部門安全直接責任人，直接管理本部門的安全工作。
2.3各班組長是本班組的安全直接責任人，直接管理本班組的安全工作。
2.4各崗位員工是本崗位的安全直接責任人，直接管理本崗位的安全工作。
3.各級人員安全生產具體職責
1.總經(jīng)理安全職責
1.1總經(jīng)理是公司安全生產第一責任人，對公司的安全生產負全面責任，應及時、認真貫徹執(zhí)行各項安全生產法規(guī)、制度、規(guī)定和標準。
1.2建立、健全公司安全生產責任制；
1.3建立健全安全組織和機構，根據(jù)實際情況，配備、充實安全專業(yè)
人員，提高專業(yè)人員素質，穩(wěn)定安全專業(yè)隊伍。
1.4批準、頒布公司的各項安全管理制度、安全技術規(guī)程、安全技術措施計劃和長遠規(guī)劃。
1.5及時更新生產設施，改善勞動環(huán)境，保證本單位安全生產投入的有效實施；
1.6督促、檢查本公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；
1.7組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；
1.8組織召開安全生產專題會，及時研究和解決有關安全生產的重大問題，主持審核引進技術（設備）和開發(fā)新產品中的重要安全技術問題。
1.9組織公司的安全教育與考核工作。
1.10及時、如實報告生產安全事故。
1.11堅持“五同時”原則，即：在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
2.副總經(jīng)理職責
2.1協(xié)助總經(jīng)理進行安全管理工作；
2.2總經(jīng)理指定的工作范圍內對安全工作負責。
2.3組織制定、修訂和審定本公司各項安全管理制度、安全技術規(guī)程，組織編制安全技術措施計劃、方案。
2.4組織制訂審批安全教育計劃，參加對管理層的安全教育和考核工作。
2.5審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術方案，審查開發(fā)新產品中的安全技術問題。
2.6參加重大事故的技術分析工作。
2.7組織安全生產大檢查和安全隱患的整改。
2.8總經(jīng)理不在時，履行總經(jīng)理安全職責。
3.生產廠長職責
3.1協(xié)助總經(jīng)理抓好安全生產管理工作，直接領導企業(yè)安全管理部門開展安全生產工作。
3.2按照管生產必須管安全的原則，對企業(yè)的安全生產負主要責任。
3.3協(xié)助總經(jīng)理制定安全生產工作計劃，安全生產管理制度、安全技術規(guī)程，并組織實施。
3.4協(xié)助總經(jīng)理組織成立安全救援領導小組，組織制定事故應急救援預案，并定期進行演練。
3.5嚴格執(zhí)行安全生產管理制度，及時糾正生產中的失職和違章行為。
3.6每月組織安全生產檢查不少于一次，并負責落實事故隱患整改措施，責任到人。
3.7負責安全生產宣傳教育培訓和考核工作，積極參加安全培訓考核，特種作業(yè)人員持證上崗率達到100％。
3.8每月定期召開安全生產工作會議，分析企業(yè)安全生產動態(tài)，及時解決安全生產工作中存在的問題。
3.9組織開展安全生產知識競賽等各項活動，總結推廣安全生產工作的先進經(jīng)驗。
3.10對發(fā)生的事故要立即上報并及時調查處理。
3.11按照有關規(guī)定，負責有關安全經(jīng)費的使用管理落實勞動防護用品的使用和管理。
3.12承辦上級部門交辦的各項工作。
4.設備廠長安全職責
4.1按照誰主管、誰負責的原則，對機動設備系統(tǒng)安全生產工作負責。
4.2組織制定修訂和審批機動設備系統(tǒng)安全管理環(huán)境制度和設備安全技術規(guī)程，并組織實施。
4.3貫徹“五同時”的原則，督促檢查機動設備主管部門安全職責履行情況和規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
4.4組織機動設備安全檢查，落實事故隱患整改制度，制定安全防范措施。
4.5負責設備檢修的安全管理和安全教育。
4.6定期召開機動設備系統(tǒng)的安全生產工作會議，分析安全生產動態(tài)，及時解決安全生產工作中存在的問題。
4.7組織安全生產競賽活動，總結先進經(jīng)驗。
4.8負責機動設備部門及有關人員對設備事故的調查處理。
4.9組織制定外來施工檢修人員的安全管理規(guī)定。
5.經(jīng)營經(jīng)理安全職責
5.1按照誰主管、誰負責的原則，對對供應、銷售部門安全生產工作負責。
5.2組織制定修訂和審批供應、銷售部門安全管理制度，組織實施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
5.3組織并參加供應銷售部門的安全檢查，落實事故隱患的整改。
5.4負責供應銷售部門的安全宣傳教育培訓和考核工作。
5.5定期召開供應銷售部門的安全生產工作會議，分析安全生產動態(tài)，及時解決安全生產工作中存在的問題。
5.6組織供應銷售部門參加安全生產競賽活動，總結先進經(jīng)驗。
6.1車間主任對本車間安全生產全面負責
6.2保證國家和企業(yè)安全生產法令、規(guī)定指示和有關規(guī)章制本車間貫徹執(zhí)行，把職業(yè)安全衛(wèi)生列入議事日程，做到“五同時”。
6.3組織制定并實施安全管理規(guī)定、安全操作規(guī)程和安全措施計劃。
6.4組織對新工人（包括實習、代培人員）進行車間安全教育和班組安全教育；對職工進行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵；定期組織安全技術考核；組織并參加安全活動。
6.5堅持每天交接對運轉設備、工作現(xiàn)場和所轄區(qū)域進行一次全車間安全檢查，落實隱患整改，保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。
6.6組織開展各項安全生產活動，總結交流安全生產經(jīng)驗，表彰并獎勵安全生產先進班組和個人。
6.7對車間發(fā)生的事故堅持“四不放過”原則，及時報告和處理，并負責保護現(xiàn)場，查明原因，分清責任，采取防范措施，對事故責任人提出處理意見，及時上報上級領導。
6.8負責一級動火和固定動火點的申請，組織并落實好動火的安全措施。
6.9嚴格執(zhí)行好安全值班制度。
7.帶班人員（班長）崗位安全職責
7.1樹立以廠為家思想責任心強，精通全車間操作規(guī)程，熟練各工序業(yè)務，帶好一班人，保質量完成本班生產任務。
7.2執(zhí)行廠部指定的考勤制度，班前點名，考勤要嚴要實，不許弄虛作假，月終次日將考勤表交公司財務科。
7.3當班時經(jīng)常查看生產各工序人員操作、衛(wèi)生及機械設備運轉情況，要嚴格把好關，若有違反操作規(guī)程或機械運轉不正?，F(xiàn)象，要當急作出處理辦法和措施。
7.4查看本班各工序記錄與實際情況是否相符，是否完整。
7.5檢查本班有無脫崗、睡崗等現(xiàn)象，檢查各工序有無浪費原料現(xiàn)象（其中包括裝料桶內原料是否卸干凈）。堅持上崗人員佩戴勞動防護用品情況。
7.6杜絕和禁止非本廠人員進入車間
7.7兼管好各設備的正常運轉。
7.8善于觀察和發(fā)現(xiàn)情況，善于向上級提合理化建議
8.公司安全員職責
8.1在公司負責人、安全技術管理部門領導下開展安全管理工作。
8.2貫徹有關安全生產法規(guī)及相關制度，并檢查執(zhí)行情況；參加制定、修訂公司安全管理制度及安全技術規(guī)程，并督促檢查執(zhí)行情況。
8.3深入現(xiàn)場進行安全檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對不聽勸阻者，有權停止其工作，并報請領導處理。
8.4隨時檢查公司安全生產情況、消防器材情況、勞動保護用品使用情況；發(fā)現(xiàn)安全隱患立即采取措施，向公司負責人匯報并及時解決。
8.5對班組安全員進行業(yè)務指導，協(xié)助領導搞好公司員工的安全技術教育和考核工作。
8.6負責安全裝置、防護器具、消防器材的管理工作；
8.7負責傷亡事故的統(tǒng)計上報，參與事故調查和分析。
8.8協(xié)助公司負責人組織事故應急救援預案的編制和實施。
8.9協(xié)助公司負責人對重大危險源進行管理。
8.10制訂公司安全活動計劃，并檢查執(zhí)行情況。
9.員工安全職責
9.1對本崗位安全生產負責。
9.2嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度、堅守崗位、認真填寫原始記錄。
9.3隨時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并立即向部門負責人、安全員匯報。
9.4了解生產現(xiàn)場化學品的特性、危害性、預防措施，保護自己免受傷害。
9.5對違章作業(yè)的指令有權拒絕執(zhí)行。
9.6在確保自身安全的情況下，對事故采取有效措施，控制事故的發(fā)展。
9.7員工須接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
9.8員工應嚴格遵守規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動防護用品。
10.生產/安全部職責
10.1貫徹執(zhí)行國家和上級部門頒發(fā)的安全生產的有關政策法規(guī)，組織制訂完善安全生產責任制和安全生產規(guī)章制度及安全技術措施，并進行督促、檢查和考核。
10.2負責特殊工種(電氣、高壓進網(wǎng)操作、電梯、壓力容器、焊接、化學危險品運輸及押運等)的上崗培訓、考核，并監(jiān)督、檢查持證上崗情況。
10.3負責生產現(xiàn)場動火作業(yè)的監(jiān)督檢查，負責動火證的管理，審批特級動火證，對事故隱患組織整改，負責公司安全閥的安全監(jiān)察管理。
10.4負責新建、擴建、改造項目設計中有關安全方面的技術審核工作，組織建設項目勞動安全衛(wèi)生預評價、環(huán)境保護影響評價和設計審查工作。
10.5組織有關部門做好防塵、防毒、防噪聲、防輻射等勞動安全衛(wèi)生、勞動保護工作，預防職業(yè)病危害等工作。
10.6負責對員工進行安全思想和安全技術知識教育，負責對新員工、轉崗員工和其他外來工作人員進行一級安全教育，并督促完成“三級”安全教育。
10.7負責禁煙制度的執(zhí)行和檢查。
10.8負責各類事故的歸口管理。負責安全糾正和預防措施、信息溝通與協(xié)商控制程的歸口管理。
10.9貫徹執(zhí)行國家或上級部門頒發(fā)的環(huán)境保護、“三廢”治理的有關法規(guī)。
10.10負責新建、擴建、改造項目設計中有關環(huán)保方面的技術審核工作。負責“三廢”治理的日常管理，對環(huán)保項目的監(jiān)測工作進行督促、檢查，對環(huán)保指標控制情況進行考核。
10.11負責協(xié)調工業(yè)衛(wèi)生工作，做好工業(yè)衛(wèi)生檢測和數(shù)據(jù)匯總與分析工作。
10.12建立公司消防管理網(wǎng)絡和管理制度，落實各級防火責任制和責任人，負責消防工作的日常管理。
10.13組織開展防火安全教育，進行防火巡回檢查，督促檢查各部門的防火措施落實。
10.14負責公司消防設施和消防器具的管理、合理配備，提供配備計劃，定期進行可靠性試驗，指導有關人員正確使用消防設施和氣防器具。
10.15建立火險隱患登記檔案，負責制定重點、要害部位的滅火撲救方案。組織專職消-防-隊和義務消-防-隊員的消防演習。實施火場撲救或與地方消防部門聯(lián)系進行撲救。
10.16公司發(fā)生重大案件，及時向公司領導和公安機關匯報。
10.17經(jīng)常對重要設備、財務、更-衣室等治安防范重點部位進行安全檢查，落實防范措施。
10.18負責對外來工作人員的治安教育和公司內員工的治安秩序教育。
10.19負責公司保衛(wèi)檔案材料的歸檔工作，嚴防失密、竊密、泄密事故的發(fā)生。
10.20負責公司建、構筑物等基礎設施，以及過程設備、壓力容器和特種設備的管理工作。
10.21負責生產過程中設備和管網(wǎng)的運行、維修、保養(yǎng)的管理，確保過程處于受控狀態(tài)。
10.22負責設備和備品配件采購的選型和計劃管理。
10.23負責委外的施工管理及驗收。
10.24負責外委工程的合同管理，嚴格審查承包商的安全資質、安全歷史表現(xiàn)，在簽訂的承、發(fā)包合同中提出明確的安全管理要求和安全責任條款。負責承包商作業(yè)全過程的監(jiān)督、檢查和管理工作。
10.25負責組織生產工藝、技術文件和崗位操作規(guī)程的編制管理工作，對操作規(guī)程、工藝技術指標和工藝紀律執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督和考核。
10.26負責設計和開發(fā)、技術改造和建設項目的規(guī)劃、項目建議書、立項，對項目歸口管理，同時對“三同時”實施監(jiān)督管理。保證工程項目的施工質量，做到新建項目不留隱患。
10.27負責檔案管理，組織項目竣工及資料歸檔工作。
11 .行政部職責
11.1根據(jù)員工培訓需求，編制與實施培訓計劃，負責對員工進行技術培訓和實施安全培訓工作。
11.2負責員工培訓教育的考核、取證、建檔，保存培訓記錄，組織人員資格認可。
11.3負責專業(yè)技術人員的繼續(xù)教育。
11.4為公司配備符合崗位規(guī)范要求的員工，保證上崗人員的技能達到規(guī)定的要求。
11.5按國家規(guī)定，從質量和數(shù)量上保證安全管理人員和消防人員的配備。
11.6負責有毒有害作業(yè)場所職工的勞動保護、個人防護用品用具的配備發(fā)放。
11.7負責落實管理職責，實施經(jīng)濟責任制考核。
11.8負責公司規(guī)章制度的歸口管理，定期組織對公司規(guī)章制度的符合性和有效性的評審和修訂工作。
11.9負責安全生產保證基金、安全技術措施經(jīng)費和環(huán)保治理經(jīng)費的財務管理工作，監(jiān)督安全資金專款專用。。
11.10在編制基本建設和工程費用計劃的同時，編制安全衛(wèi)生、環(huán)境保護技術措施費用計劃，確保資金到位。
11.11在編制成本費用計劃時，同時編制安全衛(wèi)生、環(huán)境保護、勞動保護、防暑降溫等費用計以滿足安全管理工作的需要，保證事故隱患治理費用、安全教育費用等項費用的資金到位。
11.12負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入事業(yè)部經(jīng)濟活動分析內容。
12. 質量部
12.1負責質量方面的安全管理工作和本部門的安全培訓教育工作。
12.2負責質量部事故的調查處理和統(tǒng)計上報，參加其他事故的調查處理。
12.3對產品質量實施監(jiān)督檢查和指導，確保產品質量處于受控狀態(tài)，避免質量事故的發(fā)生。
12.4負責檢驗、測量和試驗設備的購置、選型、更新、量值和傳遞、委外（校正、維護和檢修）的驗收管理，并保持用于安全檢測的測量和監(jiān)視設備完好。
12.5負責新產品有關質量安全情況的用戶跟蹤及技術服務。
12.6負責質量檔案管理，組織項目竣工質量驗收工作。
12.7負責編制設備檢修計劃。
12.8負責對設計和開發(fā)、技術改造和建設項目的質量監(jiān)督，保證工程項目的施工質量，做到新建項目不留隱患。
12.9對本部門的she執(zhí)行情況全面負責，確保本部門的工作遵守國家及梅塞爾集團的she法規(guī)、規(guī)定。
12.10參與新建、擴建、改造項目設計中有關環(huán)保方面的技術審核工作。
13. 物流部
13.1負責儲運部車輛的安全管理和本部門的安全培訓教育工作。
13.2負責儲運部車輛事故的調查處理和統(tǒng)計上報，參加其他事故的調查處理。
13.3對本部門的she執(zhí)行情況全面負責，確保本部門的工作遵守國家及梅塞爾集團的she法規(guī)、規(guī)定。
13.4制定本部門費用預算，有效控制儲運、運輸成本。
13.5控制儲運kpi指標，使之達到或超出梅塞爾中國制定的標準。
13.6負責建立并維護公司車輛安全運行制度，并定期組織駕駛員、押運員等人員的培訓，確保公司運輸狀況良好。
13.7負責與公司內部各部門之間及與四川總部和上海技術部的溝通協(xié)調，確保儲運過程的流暢，為產品銷售提供有效的服務。
13.8負責門衛(wèi)工作，加強人員進出和物資進出的管理工作，負責要害部位的保衛(wèi)工作。
14.銷售部
14.1對本部門的she執(zhí)行情況全面負責，確保本部門的工作遵守國家及梅塞爾集團的she法規(guī)、規(guī)定。
14.2制訂公司發(fā)展計劃與銷售政策、方案，保障客戶的用氣安全。
14.3制訂客戶拜訪計劃，定期了解客戶的需求，對客戶服務工作加以完善。
14.4制訂客戶端壓力容器的巡檢計劃，確保客戶端壓力容器的安全運行。
14.5做好售后服務工作，對客戶進行必要的技術支持，并對反饋信息及時處理和上報，以保證客戶用氣安全。
15.辦公室安全職責
15.1協(xié)助企業(yè)領導全面貫徹上級有關安全生產的方針、政策，及時轉交上級和有關部門的安全生產文件和通知。做好公司安全會議（活動）記錄，對安全部門的有關資料及時組織匯審下發(fā)。
15.2組織檢查落實干部值班制度。
15.3負責臨時參觀學習及辦事人員的登記和進廠安全教育。
15.4管好所轄單位的'安全工作，制定和健全安全生產責任制和規(guī)章制度。
15.5進行總結、安排工作時納入安全工作。
16.安全科安全職責
16.1貫徹執(zhí)行國-家-安-全生產的方針、政策、法律法規(guī)和制度，在總經(jīng)理和安全生產委員會的領導下負責企業(yè)日常的安全管理工作。
16.2負責對職工進行安全教育培訓和新入廠職工的廠級安全教育；歸口管理特種作業(yè)人員的安全技術培訓和考核；組織開展各種安全活動，辦好安全教育室，制定班組安全活動計劃，對領導參加情況進行檢查考核。
16.3組織制定、修訂本企業(yè)職工安全衛(wèi)生管理制度和安全技術規(guī)程，編制安全技術措施計劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
16.4組織安全大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。
16.5參加新建、擴建、改建及大修、技措項目的“三同時”監(jiān)督，使其符合安全衛(wèi)生技術要求。
16.6會同設備管理部門負責對特種設備和大型機械進行安全監(jiān)督工作。
16.7深入現(xiàn)場監(jiān)督，督促并協(xié)助解決有關安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導。
16.8對各種直接作業(yè)環(huán)節(jié)進行安全監(jiān)督，檢查各項安全管理制度的執(zhí)行情況。
16.9負責各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管人身傷亡、火災、爆炸事故的調查處理，參加基層上報的各類事故的調查、處理和工傷鑒定，發(fā)生重大事故，及時向上級匯報。
16.10按照國家有關規(guī)定，負責制定職工勞保用品、保健食品和防暑降溫飲料的發(fā)放標準，并督促檢查有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。
16.11會同有關部門搞好企業(yè)職工安全衛(wèi)生和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。
16.12負責對企業(yè)各單位安全工作進行考核評比，對在安全生產中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見。會同工會等部門認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經(jīng)驗，開展安全技術研究，推廣安全生產科研成果、先進技術及安全質量標準化建設。
16.13檢查督促有關部門和單位搞好安全技術裝備的維護保養(yǎng)管理工作。
16.14建立健全安全管理網(wǎng)，直至基層的安全工作，加強安全基礎建設，定期召開安全專業(yè)人員會議。
16.15負責安全保證基金的管理，提出安全保證基金的使用計劃，對計劃的實施進行檢查監(jiān)督負責全公司安全管理的全面組織、實施工作；對所有公司領導布置的安全工作進行貫徹；具體協(xié)調內外部安全工作。
17.財務部門安全職責
17.1按照規(guī)定在企業(yè)內部收取和向上一級安全管理部門繳納安全保證金，并足額提取一定比例的資金用于安全范圍。
17.2在編制基本建設和工程費用計劃的同時，編制安全技術措施費用計劃，確保資金到位，監(jiān)督安全生產資金?？顚Ｓ?。
17.3保證事故隱患治理費用、安全教育費用的資金到位。
17.4負責審核各類事故處理費用支出，并將納入企業(yè)經(jīng)濟活動分析內容。
17.5保證勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。
18.技術部門安全職責
18.1編制和修訂的工藝技術操作規(guī)程，工藝技術指標必須符合安全生產的要求，對操作規(guī)程、工藝技術和工藝紀律執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督和考核。
18.2在制定長遠發(fā)展規(guī)劃、編制全廠技術措施計劃和進行技術改造時，應有安全技術和改善勞動條件的措施項目，不得以任何理由消減安全技術措施項目和挪用安技措施經(jīng)費。制定增產節(jié)約措施時，應符合安全技術要求。
18.3負責因工藝技術原因引起的事故的調查處理和統(tǒng)計上報，參加基層上報事故的調查處理。
18.4執(zhí)行安全生產“三同時”的原則，組織技措項目的設計施工和投入使用時的“三同時”審查。
18.5組織并檢查各生產單位對生產操作工作的安全技術培訓考核。
18.6負責組織工藝技術方面的安全檢查，及時改進技術上存在的問題。
18.7組織開展安全技術研究工作，積極采用先進技術和安全裝備。
18.8在技術改造和新建、改建、擴建項目建成時，負責組織驗收和審查工作。
19.化驗部門安全職責：
19.1組織編寫企業(yè)產品、半成品、原料分析化驗的安全技術規(guī)程；
19.2負責動火分析和設備容器內有害物質的檢測和分析，并向用火單位提出分析報告；
19.3協(xié)助質量事故的調查工作。
20.保衛(wèi)部門安全職責
20.1健全安全保衛(wèi)制度，負責進廠人員的證件檢查、臨時入廠人員的檢查和登記，負責關鍵要害部門安全生產保衛(wèi)工作。
20.2負責企業(yè)內有毒物品的管理。
20.3負責各類事故的現(xiàn)場保衛(wèi)工作。
20.4參加安全檢查，組織好主管業(yè)務范圍內安全保衛(wèi)檢查工作。
21.班組安全職責
21.1班組安全員接受車間安全員的業(yè)務指導，負責本班組的安全工作。
21.2組織開展班組的各種安全活動，負責安全活動記錄，提出改進安全工作意見和建議，堅持班前安全講話，班后安全總結。
21.3對新工人進行班組、崗位安全教育。組織崗位技術練兵和開展事故救援預案演練。
21.4嚴格執(zhí)行安全生產的各項規(guī)章制度，對違章作業(yè)由權制止，并及時報告。
21.5檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動保護用品、各種防護用具及滅火器材。
21.6發(fā)生故意事故時，及時了解情況，維護好現(xiàn)場，救護傷員，并向上級報告。
22.交接-班安全職責
22.1接-班人員必須提前十五分鐘進入崗位與交接-班人員的同崗人員進行口頭交接，然后接-班人員到現(xiàn)場細心察看，確定一切正常后方可接-班，并在交接-班記錄上簽字，否則當班者不準離開崗位。
22.2不準帶病交接-班，當班出現(xiàn)生產事故或設備故障必須當班處理好，方可辦理交接-班，若確需延到，下一班處理時需經(jīng)生產經(jīng)理允許方可交接-班。
22.3交接-班時的重要事項（如當班發(fā)現(xiàn)的生產非正?，F(xiàn)象、設備可能發(fā)生的故障、車間暫時調整工藝參數(shù)等），必須用文字寫明交接。
22.4各崗位必須認真執(zhí)行自定的各項交接-班制度，保證安全生產、設備運轉正常。
22.5以上制度要認真嚴肅對待，自覺遵守，共同搞好優(yōu)質、安全、文明生產。
安全生產責任考核制度
安全生產責任制是公司最基本的一項安全制度，是安全生產、勞動保護管理制度的核心。根據(jù)安全生產的需要，公司制定了從總經(jīng)理到崗位人員以及各部門的安全責任。為確保將安全責任落到實處，做到責任分明、各司其職、各負其責，形成安全工作事事有人管、件件有著落的管理機制，特制定本制度，對安全責任落實情況進行嚴格考核。
1考核職責
（1）各部門及公司領導的安全責任制考核工作由公司安全生產委員會負責。
（2）部門人員的安全責任制考核由各部門負責，考核結果報公司安全生產委員會。
2考核形式
安全生產責任制按分工職責考核，實行月考核、年終總評的辦法，每月五日前上報相應主管部門。
3考核標準
各部門要牢固樹立“安全第一”的思想，嚴格按照公司制定的《安全生產責任制》的要求逐項做好落實工作，把安全生產責任切實落實到位，確保不發(fā)生因責任制不落實而造成的事故。在責任制的考核上，采用百分制的形式。責任制考核，按照安全職責的履行情況及安全生產責任制的實現(xiàn)情況逐條評分，各條得分合計為總分，總分95分以上的為優(yōu)秀，85－94分為合格，85分以下為不合格。
4獎懲
各級管理人員、職能部門及從業(yè)人員的責任制考核結果，每月通報，年終進行總評，考評優(yōu)秀的由公司研究給予獎勵，考評不合格的由公司研究給予處罰。
對安全生產責任不落實或落實不到位而造成生產安全事故的由公司安委會研究給予處理，構成犯罪的，對有關責任人移交司法機關處理。
為了加強企業(yè)的安全生產管理，保證企業(yè)安全，保障人民生命財產安全，根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)，結合本公司的實際，制定本制度。
企業(yè)須建立和健全安全生產檢查制度。組織生產崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產檢查。具體要求是：?（一）生產崗位安全檢查。主要由職工每天操作前，對自己的崗位或者將要進行的工作進行自檢，確認安全可靠后才進行操作。內容包括：?1?．設備的安全狀態(tài)是否完好，安全防護裝置是否有效；?2?．規(guī)定的安全措施是否落實；?3?．所用的設備、工具是否符合安全規(guī)定；?4?．作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范；?5?．個人防護用品、用具是否準備齊全，是否可靠；?6?．操作要領、操作規(guī)程是否明確。?（二）日常安全生產檢查。主要由各部門負責人負責，其必須深入生產現(xiàn)場巡視和檢查安全生產情況，主要內容是：1?．是否有職工反映安全生產存在的問題；?2?．職工是否遵守勞動紀律，是否遵守安全生產操作規(guī)程；?3．生產場所是否符合安全要求；?4?．安全通道及安全疏散門是否暢通。?（三）專業(yè)性安全生產檢查。主要由企業(yè)每年組織對電梯、電氣設備、機械設備、危險物品、消防設施、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等，分別進行檢查。
車間安全生產檢查每月二次，班組安全生產檢查每周一次。
為加強安全生產事故隱患的排查和管理，確保企業(yè)安全生產，保護職工在生產過程中的安全與健康。
(1)?對查出的不安全隱患，要確保隱患整改落實，并將整改落實情況報上級部門驗收備案。?(2)?對暫時不能整改的隱患，要采取強制性防護措施，并分別納入技術措施安排和檢查計劃內，落實限期整改。?(4)?對個別重大隱患，因多方原因暫時不能整改的，要及時上報，爭取上級部門的幫助盡快解決。?(5)?凡不按要求及規(guī)定標準落實隱患整改任務的人員，因此而釀成不良后果的，將依照有關法律法規(guī)進行處理，直至追究法律責任。
1?、企業(yè)管理人員及其它操作人員發(fā)現(xiàn)隱患，要認真對待，及時整改。任何部門、任何人不能以任何借口推諉。
2?、一般隱患必須在當日整改，重大隱患視情況在最短時間內整改到位。
3?、隱患整改所需資金必須全額保證。所需原料設備采購部門必須全力配合采購。
4?、整改后必須經(jīng)企業(yè)負責人和生產部負責人驗收合格，方能投入使用。
1?、企業(yè)必須嚴格執(zhí)行國家有關勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標準，為職工提供符合要求的勞動條件和生產場所。
2?、生產場所應整齊、清潔、光線充足、通風良好，通道應有足夠的照明。?3?、在生產場所內應設置安全警示標志，緊急通道和出入口應設指示牌。?4?、生產、使用、儲存、運輸化學危險品應根據(jù)化學危險品的種類，設置相應的通風、防火、防爆、防毒、監(jiān)測、報警、防潮、避雷、防靜電、隔離操作等安全設施。?5?、生產作業(yè)場所、倉庫嚴禁住人。
6?、企業(yè)的生產設備及其安全設施，必須符合如下要求：
（?1?）生產設備必須進行正常維護保養(yǎng)，定期檢修，保持安全防護性能良好；?（?2?）發(fā)生強烈噪音或震動的生產過程及設備，應采取隔噪、隔震、屏蔽等有效防護措施。
（?3?）各類電氣設備和線路安裝必須符合國家標準和規(guī)范；電氣設備要絕緣良好，其金屬外殼必須具有保護性接地或接零措施。
1?、?逢節(jié)、假日、夜間必須安排人員值班，并將主要領導的電話放于明顯位置，遇緊急情況隨時聯(lián)系。
2?、值班人員不得擅自離開廠區(qū)，發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重予以懲罰，直到開除。
3?、值班人員要做好防火防盜工作，定時要廠區(qū)各處巡查。
4?、遇陌生人進廠，值班人員問明來意，才決定是否放行。
1?、?本制度中的動火作業(yè)是指能引起火源的危險作業(yè)?;
2?、按規(guī)定進行“動火作業(yè)申請
4?、動火作業(yè)人員在作業(yè)前要了解該部位的消防設施及走火通道?;
5?、安全組有權制止有危險的動火作業(yè)?;
1?、班組長要模范遵守安全生產規(guī)章制度，領導本班組安全作業(yè)，認真執(zhí)行安全交底，有權拒絕違章指揮。
2?、班前要對所使用的機械機具、設備、防護用具及作業(yè)環(huán)境進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進措施。
3?、安全記錄，應統(tǒng)一集中在現(xiàn)場辦公室，以備檢查。
4?、發(fā)生工傷事故要立即向項目部或上一級部門報告。
5?、遵守勞動紀律，服從領導和安全檢查人員的指揮工作時，思想集中堅守崗位，未經(jīng)許可不得從事非本工種作業(yè)，不得擅自離崗。
6?、嚴禁酒后上班，不得在禁止煙火的地方吸煙
7?、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，不得違章指揮和違章作業(yè)，對違章作業(yè)的指令有權拒絕并有責任制止他人違章作業(yè)。
8?、嚴禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋進入施工現(xiàn)場。
9?、在施工現(xiàn)場，行走要注意安全，不得攀登腳手架、井子架、龍門架和隨吊盤上下。
10?、正確使用防護裝置和防護設施，對各種防護裝置，防護設施和警告、安全標志等不得任意拆除或隨意挪動。
1?公司每次召開的會議對于生產安全方面的內容必須有會議記錄，并由企管部和班組長負責記錄歸納，傳達落實。
2?、對安全生產內容中作出重大決定等重要內容不準漏記或錯記。
3?、認真執(zhí)行會議中的安全生產內容，各部門任何人不能打折扣。
4?、年終召開安全生產總結會議，總結全年安全生產工作，總結經(jīng)驗找出教訓，制定次年安全生產工作計劃并匯總公司安全生產會議記錄，裝訂成冊入檔。
1?、勞動過程中發(fā)生的職工傷亡事故，事故單位必須嚴格按規(guī)定做好報告、登記、調查、分析、處理和統(tǒng)計等管理工作。?2?、發(fā)生職工傷亡事故后，事故單位負責人應立即組織搶救傷員，采取有效措施，防止事故擴大和保護事故現(xiàn)場，做好善后工作，并報告有關部門。
1?、?發(fā)生事故，任何人不準隱瞞不報，或不如實上報。
2?、事故調查所需數(shù)據(jù)、資料，公司各部門必須全力配合，協(xié)助調查。
1?、檢查組要對公司進行防火檢查。
2?、檢查中發(fā)現(xiàn)火災隱患，檢查人員應填寫記錄，并按照規(guī)定，要求有關人員在記錄上簽名。
3?、對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災隱患未按規(guī)定時間及時整改的，根據(jù)公司規(guī)定給予處罰。
1?、公司消防設施器材，定期檢查檢測消防設施器材，定點存放、定人保養(yǎng)、定期檢查。并將檢查情況記錄存檔。
2?、要求員工愛護消防設施器材，對刻意破壞損壞消防設施、器材的行為，將要求賠償，并提出懲處。
3?、公司按照《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》要求，設置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標志和應急照明等消防那軋器材、設施、并保持消防設施處于正常狀態(tài)。
1?、公司應嚴格實行用火用電的消防安全管理規(guī)定。
2?、用電安全管理：?1?嚴禁隨意拉設電線，嚴禁超負荷用電。?2?、電氣線路、設備安裝應由保全機修部門的持證電工負責。?3?、各車間下班后，該關閉的電源應予以關閉。
3?、禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。
1?、易燃易爆危險物品應有專用的庫房，配備必要的消防器材設施，倉庫人員必須由消防安全培訓合格的人員擔任。
2?、易燃易爆危險物品應分類、分項儲存?；瘜W性質相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學物品，應分隔存放。
3?、易燃易爆危險物品入庫前應經(jīng)檢驗部門檢驗，出入庫應進行登記。
4?、庫存物品應分類、分垛儲存，每垛占地面積不宜大于一百平方米，垛與垛之間不小于一米，垛與墻間距不小于零點五米，垛與梁、柱的間距不小于零點三米，主要通道的寬度不小于二米。
5?、易燃易爆危險物品存取應按安全操作規(guī)程執(zhí)行，倉庫工作人員應堅守崗位，非工作人員隨意入內。六、易燃易爆場所應根據(jù)消防規(guī)范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆設施的維護保養(yǎng)工作。
1?、高低壓配電室應保持清潔干燥，要有良好的通風，禁止吸煙及明火作業(yè)。
2?、高低壓配電室電氣設備的各種接地安全保護裝置必須經(jīng)常保持完整、準確、靈敏、有效。
3?、變壓器、電纜等帶油設備不得滿油，經(jīng)常檢查各部件的功能和運轉情況，發(fā)現(xiàn)問題要立即采取有效措施，并及時修復。
4?、每年在雨季之前要對避雷器進行檢查、檢測。對各種電氣設備的接地零線，每年要檢測一次。
5?、要經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)火災隱患應及時報告和整改。
6?、要采取措施防止老鼠、蛇類、鳥類侵入，避免產生短路。
1?、倉庫內嚴禁吸煙及使用明火，并設明顯標志牌。
2?、倉庫內部，禁止亂拉亂設臨時電源線。
3?、應根據(jù)貨物的不同性質分類存放。
4?、嚴禁使用電熱器。
5?、各種滅火器材，消防設施不得擅自動用。
6?、倉庫保管員下班前要進行一次防火檢查，在確認無問題后關閉電源，鎖門離開。
7?、知道所在部門滅火器材的位置并會使用各種滅火器，能熟練地掌握其性能、作用和使用方法。
8?、未經(jīng)許可，無關人員不準進入倉庫。
1?、不準在車間內吸煙，擅自進行明火作業(yè)。
2?、不準占用疏散通道。
3?、不準在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。
4?、不準在生產工作期間將安全出口大門上鎖或關閉。
5?、不準隨便動用消防器材。?六、非機修人員不準擅自拆裝機器設備。
6?、不準無證上崗操作危險機臺。
7?、故障設備未修好前，不準使用。
8?、上班時間不準怠工、滋事、打架或擅離職守。
9?、不準赤膀赤腳進車間，不準帶小孩進車間。
一、為確保職工在生產工作中的安全與健康，結合我公司的生產實際情況，制定本公司用電管理制度。
第一條：用電工作必須貫徹“安全第一”和安全生產預防為主的方針，安全生產，人人有責。各級行政第一責任人是安全生產第一責任者，各級領導必須以身作則，各級安全管理部門及人員要認真負責，嚴格按規(guī)程進行監(jiān)督檢查。
第二條：電工作人員必須具備下列條件：
１、電氣工作人員必須具備必要的電氣知識，按其職務和工作性質，熟悉安全操作規(guī)程和運行維修操作規(guī)程，并經(jīng)考試合格取得操作證后方可參加電工工作。
２、凡帶電作業(yè)人員應經(jīng)專門培訓，并經(jīng)考試合格，領導批準方可參加帶電作業(yè)。
３、實習人員和臨時參加電工工作的人員須經(jīng)領導批準方可參加帶電作業(yè)。
４、供電工作人員應加強自我保護意識，自覺遵守供電，安全、維修規(guī)程，發(fā)現(xiàn)違反安全用電并足以危及人身安全、設備安全及重大隱患時應立即制止。
５、電氣工作人員應掌握觸電解救法
二、低壓帶電作業(yè)
1?、低壓帶電工作應設專人監(jiān)護，使用絕緣柄的工具工作時應站在干燥的絕緣物上或穿低壓絕緣鞋進行，并戴絕緣手套和安全帽，必須穿長袖衣工作服，嚴禁作用銼刀、金屬尺和帶有金屬物的毛刷、毛撣等工具，低壓接戶應隨身攜帶低壓驗電筆。
2?、在變臺或有閉式刀閘上拆搭接戶線應指定熟練工人操作，保持對帶電體的安全距離。
三、現(xiàn)場配電安裝及檢查
1?、施工現(xiàn)場和生活設施以及加工廠地的供、用電工程，凡設立期限超過半年以上的，均應按正式工程安裝。
2?、柱上變臺宜裝設圍欄，室外地上變臺必須裝設圍欄，圍欄要嚴密，并應在明顯單位懸掛“高壓危險”警告牌，圍欄內應設有操作臺。
3?、變臺圍欄內應保持整潔，不得種植任何植物，變臺外廊?4?米?之內不得碼放材料、堆積雜物等。
一切參加檢修人員必須服從指揮，做到?“?四不施工?”?：?1?、檢修安全措施不落實不施工；?2?、起重設備工具不合格不施工；?3?、高空作業(yè)和多層次交叉作業(yè)無防護措施不施工；?4?、沒有明確檢修任務不施工。?做到?“?四不拆?”?：設備帶壓不拆；傳動設備電源未斷不折；設備高溫過冷不拆；工具不合格不拆。?從事有毒有害系統(tǒng)檢修和事故搶修，要備好防護器具和急救藥品，以備急用，并要有專門的監(jiān)護人員。?檢修現(xiàn)場的器材物品要放置整齊、穩(wěn)固、保持通道暢通；預留孔洞、?坑溝要設護欄或蓋板；因施工需要被破壞的安全防護裝置及其它設施要及時修復。。?經(jīng)檢查檢修項目、檢修質量全部符合檢修標準，驗收簽字后方可撤除懸掛的?“?警告牌?”?。凡是己撤除?“?警告牌?”?的均己認為有電，有物料，檢修生產單位不得進入設備以及檢查傳動裝置。?檢修驗收結束，對檢修計劃和檢修工作票等，應由承辦單位保存，其保存期限不應少于三個月。
為了加強起重機械的管理，保證起重機械的正常運行和安全生產，特制定本制度。?1?、應根據(jù)起重機械的種類、數(shù)量和復雜程度，設立專職或兼職的工程技術人員負責起重機械的管理工作。?2?、使用單位應建立必要的起重機械檢修維護、定期檢驗、操作、安全規(guī)程和交接-班制度等規(guī)章制度。?3?、必須對起重機械逐臺進行登記和建立設備檔案。檔案內容應包括產品合格證、質量證明書、圖紙等原始技術資料，以及運行記錄、歷次技術檢驗報告、大修理、改變原設計性能和重大事故記錄等。?4?、各種不同規(guī)格型號的起重機械都要按gb6067?－?85?《起重機械安全規(guī)程》的規(guī)定裝設相應的安全保護裝置，塔式起重機要加足配重。各種鋼絲繩的選擇、使用和報廢亦必須符合規(guī)程要求。?5?、起重機械的工作地點要有足夠的照明和吊運通道，并應與附近的設備、建筑物和電氣線路等保持規(guī)定的安全距離。?6?、起重機械實行專責制，每臺起重機械都要由專人負責使用管理。?7?、新購置起重機械時，必須選購取得制造許可證的專業(yè)制造廠生產的產品，安全保護裝置要齊全。并有完整的合格證，并經(jīng)主管廠長或總工程師批準后方可使用。
組長：陳巨龍
副組長：季朝平 倪建林
組員：企管部 車間 市場部人員
1?、認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的政策，法規(guī)和規(guī)范，在企業(yè)法定代表人和分管領導的領導下負責企業(yè)的安全生產監(jiān)督管理工作；?2?、負責組織開展各種安全活動，對職工進行安全思想和安全技術知識教育；?3、嚴格貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的《建筑安裝工程安全技術規(guī)程》及其他有關安全規(guī)定，組織制訂本企業(yè)安全生產管理制度和安全技術規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況；?4?、參加安全技術措施，安全技術專項方案的審核，現(xiàn)場機械設備及防護設施的驗收，及大型機具設備安全運行的監(jiān)督管理；?5?、組織并參與安全檢查，協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查隱患整改工作；?6?、深入現(xiàn)場檢查，解決有關安全問題，糾正違章行為，遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導處理；?7?、負責各類事故的匯總統(tǒng)計上報工作，并建立健全事故檔案。按規(guī)定參加事故的調查，處理工作；?8?、負責對企業(yè)各單位的安全考核評比工作，會同工會認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經(jīng)驗，積極推廣安全生產科研成果，先進技術及現(xiàn)代安全管理方法；?9?、檢查督促有關部門和單位搞好安全裝備的維護保養(yǎng)和管理工作，監(jiān)督勞動防護用品的采購，供應和產品質量，防護性能檢查，監(jiān)督有毒有害作業(yè)人員得到勞動保護；?10?、指導基層安全生產工作，加強安全生產基礎建設，定期召開安全專業(yè)人員會議，不斷提高基層安全員的技術素質。11?、 當接到事故報告后，應立即趕赴現(xiàn)場，協(xié)助組織搶救，監(jiān)督指導保護現(xiàn)場，清查人員傷害，資源損失情況，尋找證人，證物，匯集事故相關資料，填報事故快報。并督促報告公安及政府有關部門。配合事故調查，按規(guī)定時限完成事故調查報告。監(jiān)督事故現(xiàn)場復工前的整改，整頓，并負責實施驗收。
1?組長（總經(jīng)理）
a.?負責全公司的安全生產工作，并于每月召開安全生產會議。
b.?落實安全生產所需的資金，保證安全生產所需資源充足。
c.?任命安全生產管-理-員（組員）。
d.?負責帶領小組成員實地檢查。
2?副組長職責（副總）
a.?具體落實安全生產工作，監(jiān)督安全管-理-員工作。
b.?對所發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報，并安排整改。
3?組員（企管部，車間，市場部人員）
a.?檢查公司可能發(fā)生的安全隱患及時上報、整改。
c.?對公司安全設施進行定期檢查、保養(yǎng)。
d.?公司發(fā)生緊急事故時，在上級領導下及時處理險情。
e?．對生產過程中可能引起的安全問題提出整改意見。
安全生產會議制度管理制度篇二
為了進一步落實崗位生產責任制,實現(xiàn)安全生產目標管理,責任考核,將安全工作業(yè)績于經(jīng)濟掛鉤,增強崗位人員的安全責任意識,根據(jù)項目部與公司簽訂的《安全質量責任書》精神,結合項目部的安全生產管理實際。特制定本制度。
本制度適用于寧波市軌道交通2號線南站站項目部在冊合同制員工。
3.1項目經(jīng)理負責審批安全生產風險抵押金的繳納。
3.2項目安質部負責員工風險抵押金的繳納。
3.3財務部負責安全風險抵押金的管理。
4.1安全風險抵押金的繳納金額
4.1.1項目經(jīng)理、書記按1200元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.1.2項目副經(jīng)理、總工程師按1000元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.1.3項目副總、五部一室部長、主任、施工員按800元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.1.4五部一室中測量、試驗、材料、人事負責人和安全員按600元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.1.5五部一室其他人員按400元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.2安全風險抵押金的管理
4.2.1年內新開/完工的項目,風險抵押金按季度核算繳納。即:安全風險抵押金=k×崗位安全風險抵押金/4,k為系數(shù):一季度項目開工取4)(完工取1),二季度項目開工k取3(完工取2),三季度項目開工k取2(完工取3),四季度項目開工k取1(完工取4).
4.2.2安全風險抵押金實行專戶管理,財務部要監(jiān)理“安全風險抵押金”專用賬戶。
4.2.3每年一月底之前由安質部匯總安全風險抵押金繳納表冊,參加安全風險抵押金的員工將安全風險抵押金繳納至財務部。財務部將收到的安全風險抵押金后,在“2241-10其他應付款-安全風險抵押金”科目進行核算,并建立安全風險抵押金清單,抄送安質部備案。
4.3安全生產考核目標
4.3.1年度責任因工重傷事故率低于0.3‰,年度因工事故率負傷率低于10‰。
4.3.2杜絕多人負傷事故,杜絕因工死亡事故。
4.3.3杜絕同等責任重大事故及以上交通事故(按保險公司理賠后的`直接經(jīng)濟損失計算)。
4.3.4杜絕火災、爆炸事故。
4.3.5杜絕重大及以上機械事故。
4.3.6杜絕既有線行車一般及以上事故。
4.3.7杜絕管線破環(huán)事故(事故直接經(jīng)濟損失30萬元以上)
4.3.8杜絕環(huán)境污染事故。
4.4安全生產考核兌現(xiàn)
4.4.1項目部實現(xiàn)
4.3中的安全生產目標,項目部申報100元/人的安全獎勵。
4.4.2項目部發(fā)生
4.3中的生產安全責任事故,除公司依據(jù)《安全生產考核辦法》給予相關責任人處罰外,還將依據(jù)項目部的《安全管理辦法》中相關規(guī)定給予處罰。
4.4.3項目部按照季度以項目部(經(jīng)理、書記、總工)、各部門(四部一室)為單位進行安全生產目標考核。
4.4.4項目部(經(jīng)理、書記、總工)、各部門(四部一室)實現(xiàn)
4.3中安全生產目標,項目部按季度標準返還個人繳納的風險抵押金,同時給予個人繳納安全風險抵押金2倍的獎勵。
4.4.5實現(xiàn)
4.3中1、2、4、5、6、7條安全生產目標,項目部按季度標準返還個人繳納的安全風險抵押金,同時給予安全風險抵押金1倍的獎勵。
安全生產會議制度管理制度篇三
第一條為加強安全生產管理，及時傳達安全生產信息，貫徹各項安全決議及要求，結合公司實際情況，制定本制度。
第二條本制度規(guī)定了各級安全例會的內容、時間、范圍及貫徹會議決議的要求。
第三條本制度適用于公司、各子公司及下屬單位。
第四條安全例會是指各級安全管理部門為專門研究安全生產管理和與安全有關的專項工作而定期召開的會議。
第五條五同時：在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
第六條公司、子公司及下屬單位安全生產委員會(領導小組)會議,由同級安全生產委員會(領導小組)常設機構(辦公室)負責召集，做好會議各項準備，督促檢查會議決議落實情況。
第七條公司安全環(huán)保管理部負責公司安全干部工作例會的組織工作。子公司及下屬單位的安全例會由同級安全部門或安全員在同級領導安排下組織召集，研究布置日常安全生產工作。
第八條子公司及下屬單位生產調度部門負責調度會有關安全內容的布置工作。
第九條公司經(jīng)理辦公會、子公司經(jīng)理辦公會和廠級辦公會在研究安全工作時，由主管安全工作的領導或安全部門負責人匯報工作，辦公室負責記錄，并會同安全部門落實會議決定事項。
第十條安全會議的內容
(一)各級安全生產委員會會議重點研究安全生產形勢，并做出決議;審定重要安全規(guī)章制度;審定關系安全生產的重要事項和活動方案;分析傷亡事故、火災爆炸事故和重大設備事故并提出處理意見;聽取分管安全領導或安全部門的工作匯報，研究布置下一階段的安全管理工作。
(二)公司、子公司經(jīng)理辦公會和廠級單位辦公會研究安全生產工作時，主要聽取主管安全工作領導的工作匯報，并對需經(jīng)辦公會研究處理的安全工作重大問題做出決定。
(三)公司、子公司安全干部例會重點落實同級安委會和行政例會布置的安全工作任務，研究處理日常安全管理的業(yè)務工作。
(四)廠級、作業(yè)區(qū)安全例會應結合實際重點研究貫徹落實上級安全工作計劃和要求，做到安全工作有計劃、有布置、有檢查、有總結、有評比。
(五)班組安全例會應傳達上級要求并結合生產實際，研究、總結崗位安全生產責任制落實情況，強調班組成員盡職盡責，采取預防事故措施，消除不安全隱患，確保安全生產。
第十一條安全會議召開的時間規(guī)定
(一)各級安全生產委員會會議每月召開一次，公司安全生產委員會時間定于每月上旬，子公司和廠級安委會在公司會議之后召開。
(二)公司、子公司和廠級安全工作例會每月召開一次，會議時間于同級安委會之后召開。
(三)作業(yè)區(qū)安全例會每月召開二次，時間分別定于月初和月中;
(四)班組安全例會或安全活動日每周一次(不包括每天的班前會)時間不少于三十分鐘;
(五)各級安全生產調度會，應按照安全生產“五同時”的要求同時調度安全工作。
第十二條安全會議參加的范圍
(二)公司、子公司安全工作例會分別由下一級安全部門人員參加;
(三)廠級安全例會由各作業(yè)長和安全管理人員參加;
(四)作業(yè)區(qū)安全例會由各班組長參加，必要時擴大到班組安全員;
(五)班組安全例會或安全活動日由班組全體成員參加，缺勤人員由班組長或班組安全員負責傳達。
第十三條管理要求
(一)各級安全例會必須用專用記錄本認真記錄，并保存?zhèn)洳椤?BR> (二)各級領導辦公會研究安全工作內容的決議應記錄清楚，并及時傳達有關部門落實。
(三)安全會議決定事項，應按安全生產責任制明確分工，予以落實，各級安全部門應負責督促檢查，并將檢查結果記錄在案，如有必要，可提交下一次會議研究處理。
(四)各級領導應認真貫徹安全會議決定，積極組織落實，并主動將落實情況和結果通報同級安全部門和主管領導，以備檢查和考核。
第十四條公司安全環(huán)保管理部負責對安全生產例會制度執(zhí)行情況的檢查，檢查結果納入考核。
第十五條各子公司應對下屬單位進行檢查與考核。
第十六條本制度由公司安全環(huán)保管理部修訂并負責解釋。
第十七條本制度自20xx年3月修改后下發(fā)執(zhí)行。
安全生產會議制度管理制度篇四
為了加強項目部安全生產工作，保證生產安全正常運行，及時消除生產安全事故、隱患，實現(xiàn)安全生產目標，特制定本規(guī)定。
二、適用范圍
適用于項目部所有人員。
三、職責
1.安全生產領導小組組長——主持、召開項目部月度、季度、年度安全生產工作會議。
2、項目部經(jīng)理——主持、召開項目部的安全生產工作月度、季度、年度安全生產會議。傳達落實公司安全生產委員會會議內容及精神，計劃、實施本項目部月度、季度、年度安全工作任務。
四、程序
1.項目部安全生產會議。
1）安全生產領導小組會每月月底召開月度安全工作會議。
2）安全生產領導小組每季度底召開公司季度安全工作會議。
3）安全生產領導小組每年12月中旬召開年度安全生產會議。
4）參加會議的人員——項目部全體員工。
2.項目部安全生產會議議程。
1）項目部安全生產會議，會議議程以總結項目部月度、季度、年度安全生產工作為主。
2）提出各生產班組月度、季度、年度安全生產工作中需要改進的不足，值得提倡的安全生產工作先進經(jīng)驗和工作作風。
4）解決本月度、季度、年度安全生產工作中的問題，落實相應的整改措施。
5）制訂下個月度、季度、年度安全工作計劃。
五、重大生產安全事故分析會議。
發(fā)生員工死亡事故、重大生產設備設施事故、重大生產環(huán)境等事故調查分析會，由安全生產領導小組組織成立事故調查組或配合上級主管部門召開事故調查分析會議。
安全生產會議管理制度
安全生產會議管理制度
安全生產會議記錄范本
國企安全生產會議通知范本
關于安全生產會議記錄范本
安全生產的管理制度范本
安全生產工作會議簡報范本
安全生產工作會議簡報范本
安全生產會議制度管理制度篇五
一、為加強安全生產管理，有效防范安全事故的發(fā)生，特制定本制度。
二、生產班組必須堅持開好班前后安全會，即班前布置安全生產，班后要總結安全生產，并使之形成制度性。
三、各車間每星期召開一次安全生產例會，總結本周安全生產工作的存在問題，提出整改措施。
四、公司每月召開一次安全生產例會，各部門、車間領導參加，主要內容是傳達政府和上級有關安全生產的文件或會議精神，回顧總結當月全公司安全生產情況，提出下一個月的安全生產工作安排，分析工傷事故案例等。
五、根據(jù)需要，公司、車間、班組可隨時召開安全生產專題會議研究部署安全生產有關工作。
六、各級召開的安全生產會議，必須認真做好會議記錄，重要事項必須形成紀要或決議并上報。
七、公司安全生產會議作出的決議和工作安排，必須層層落實，辦公室負責督辦、檢查。
安全生產會議制度管理制度篇六
為認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)定，保障政令暢通，使安全生產規(guī)章制度得到有效執(zhí)行，同時對各項工作及時進行溝通和總結，特制定本管理制度。
本制度適用于本廠各部門、班組。
3.1本廠各級領導人員在管理生產的同時，必須負責管理安全工作，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律、法規(guī)和制度，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
3.2每月召開一次安全生產辦公會議，研究安全生產有關事項，并做好會議記錄。
3.2.1會議由安全科組織，相關部門人員參加，討論安全標準化有關問題，并及時作出整改。
3.2.2匯總和審查安全技術措施、計劃并監(jiān)督有關部門切實按期執(zhí)行。
《安全會議記錄》
安全生產會議制度管理制度篇七
1.1根據(jù)安全生產標準化管理工作的要求,為進一步加強公司安全管理基礎工作,促進企業(yè)安全臺帳的標準化、規(guī)范化,特制定本管理制度。
1.2本制度山東魯成衡器有限公司內對安全生產管理臺賬的建立、記錄、歸檔、保管等內容和方法。
1.3本制度適用于魯成衡器范圍內所有安全臺賬的控制與管理
2.1冉凡得負有對安全生產臺賬的建立、記錄、歸檔、保管等組織領導責任。
2.2冉祥起負責組織員工安全手冊和管理制度的編制工作。
2.3安全科是安全生產臺賬的主管部門,負責安全臺賬的建立、記錄、歸檔、保管及相關的控制管理。
2.4安全科、檔案室管理員是的主要配合部門,參入公司安全生產臺賬的歸檔管理工作的相關事項。
2.5各安全員負責與本制度相關的安全臺賬的、歸檔、使用、保管工作。
3.1總則:公司各部門、班組必須建立安全臺帳、檔案和安全活動記錄。
3.2臺賬種類應包括:
(1)安全生產責任制度臺賬:
a)責任書:承包合同、上下兩級簽訂的安全生產責任書、生產單位從業(yè)人員安全責任狀、特種作業(yè)人員安全責任狀、生產單位主要負責人、副職負責人、安全負責人、技術人員、安全員、部門負責人、車間主任、班組長等安全生產崗位責任制。
b)制度文件:有關部門制訂和下發(fā)的制度性文件。
c)安全操作規(guī)程與安全技術交底資料。
d)安全事故應急預案。
e)通知、通報:有關部門下發(fā)的安全生產方面的通知、通報。
f)安全記錄文件表樣
(2)安全規(guī)章制度臺賬
a)安全生產管理制度與管理制度頒布令。
b)安全生產管理制度的編制、發(fā)布、使用、評審、修訂的記錄
c)安全事故應急預案。
d)通知、通報:有關部門下發(fā)的安全生產方面的通知、通報。
(3)安全生產投入臺賬
a)安全生產投入保障制度。
b)勞動防護用品管理制度。
c)安全生產經(jīng)費投入明細表。
d)職工工傷保險人員名冊(附社保所清單)。
e)安全生產投入各類票據(jù)復印件。
f)勞動防護用品發(fā)放、領用清單
(4)安全組織機構與人員臺賬
a)安全管理機構(領導小組)設置的文件。
b)安全組織網(wǎng)絡圖。
c)法人代表的職責。
d)安全生產領導小組的安全職責。
e)工會的安全職責。
f)公司安全員職責。
g)安全生產管理機構人員情況表
(5)安全教育臺帳:
a)安全生產的教育和培訓制度。
b)花名冊:全員花名冊、安全管理人員花名冊、特種作業(yè)人員花名冊及相關身份證明、安全資格證書復印件。
c)公司安全教育臺帳:包括企業(yè)領導和管理人員安全教育培訓情況:企業(yè)安全員安全教育情況;新員工入廠三級教育情況;特殊工種安全教育及培訓考核情況;外來施工人員安全教育情況;其它人員安全教育情況等。
d)車間安全教育臺帳:應包括車間領導及職工安全培訓情況;新入廠員工三級安全教育情況;特殊工種安全教育及培訓考核情況;轉崗及離崗半年以上復工人員的安全教育情況。
e)從事“四新”技術人員的安全教育情況;對事故責任者的安全教育情況;崗位安全技術練兵情況;應急預案的演練情況;外來施工人員的安全教育情況等。
f)要有教育培訓時間、地點、培訓人、被培訓人、教育培訓內容、考試時間、考試成績等。
g)考核試卷要存檔。
h)安全生產的教育和培訓計劃。
(6)事故臺帳:
a)工傷事故管理制度。
b)按照《事故管理制度》要求,事故實行歸口和分級管理。
c)年度安全事故統(tǒng)計表。
d)職工發(fā)生工傷事故情況表。
e)各類事故調查處理情況登記表,企業(yè)工傷事故報案材料。
f)公司級事故臺帳要記錄所發(fā)生的各類事故,包括火災、爆炸、設備、生產、交通、人身、質量、污染和其他事故;車間級事故臺帳要記錄本車間發(fā)生的人身、火災、爆炸、設備(包括停電、停汽、停水、停風、停設備等,只要影響到生產運行均應上賬登記)、生產事故(包括跑、冒、滴、漏事故,生產指揮失誤,生產操作失誤等,凡影響正常生產運行均應上賬登記)以及其他事故。
g)要記錄事故發(fā)生所在部門、發(fā)生日期、事故類別、事故經(jīng)過,并嚴格按照“三不放過”原則,進行事故原因及責任分析,詳細填寫應吸取的教訓、采取的防范措施和處理意見等,人身事故要將當事人姓名、性別、年齡、工種、工齡及事故概況等記入臺帳。
(7)安全“三同時”臺賬
a)建設項目“三同時”管理制度。
b)安全技術措施計劃的項目總名稱表
c)勞動保護專項措施項目確認表
d)建設項目勞動安全衛(wèi)生初步設計審批表
e)建設項目勞動安全衛(wèi)生驗收審批表
f)“四新”項目(新技術、新工藝、新材料、新設備)職業(yè)安全健康措施對策表
(8)班組安全管理臺賬
g)車間安全生產管理制度。
h)班組安全活動管理制度。
i)車間安全生產活動記錄表。
j)班組安全生產檢查表。
(9)安全事故應急預案。
(11)安全組織機構與人員臺帳:
a)公司安全組織臺帳要將公司安全生產領導小組、安全組織網(wǎng)絡、安全員記入臺帳。
b)車間安全組織臺帳要將車間安全小組、安全組織網(wǎng)絡記入臺帳,并填寫本單位義務消防隊隊員組成情況(姓名、性別、年齡、工種、崗位、文化程度、安全教育狀況等)。
(12)安全檢查臺帳:
h)企業(yè)要定期組織安全檢查,要將檢查時間、檢查內容、檢查人、檢查出的問題、整改措施、完成時間等記錄上賬。
i)企業(yè)安全檢查每季度不少于一次,車間安全檢查每月不少于一次,班組每周不少于一次,除此之外還要按照專業(yè)特點、根據(jù)季節(jié)變化、節(jié)假日安排以及特殊作業(yè)要求,開展專項檢查。
j)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患、問題、整改要求及整改復查情況均應按要求如實填寫。
k)機械、電氣等設備管理資料(含設備保養(yǎng)、維修、檢驗、檢測、使用情況等資料)。
(13)隱患治理臺帳:
a)公司應按事故隱患治理的管理要求,凡發(fā)生的安全生產隱患治理,不論級別和資金來源,均應在隱患治理臺帳中填寫,要有隱患名稱、隱患級別、隱患所在部門、存在部位、計劃費用、實際費用、資金來源、整改前臨時防范措施、整改方案(方案要具體)、完成進度、負責人、計劃完成時間、實際完成時間、隱患治理后的評估情況等。
b)隱患整改要嚴格按照“五定”原則進行(即定臨時防范措施、定整改方案、定負責人、定整改時間、定資金來源)。
(14)事故臺帳:
k)按照《事故管理制度》要求,事故實行歸口和分級管理。
l)公司級事故臺帳要記錄所發(fā)生的各類事故,包括火災、爆炸、設備、生產、交通、人身、質量、污染和其他事故;車間級事故臺帳要記錄本車間發(fā)生的人身、火災、爆炸、設備(包括停電、停汽、停水、停風、停設備等,只要影響到生產運行均應上賬登記)、生產事故(包括跑、冒、滴、漏事故,生產指揮失誤,生產操作失誤等,凡影響正常生產運行均應上賬登記)以及其他事故。
m)要記錄事故發(fā)生所在部門、發(fā)生日期、事故類別、事故經(jīng)過,并嚴格按照“三不放過”原則,進行事故原因及責任分析,詳細填寫應吸取的教訓、采取的防范措施和處理意見等,人身事故要將當事人姓名、性別、年齡、工種、工齡及事故概況等記入臺帳。
(15)安全工作考核與獎懲臺帳:
a)安全工作考核和獎懲臺帳記錄對各部門、各崗位安全生產責任制的`考核情況,要有各級安全工作和安全生產考核細則,對事故發(fā)生的單位、個人及“三違”人員進行處罰的情況,對防止和避免事故發(fā)生的有功人員的獎勵情況,對在安全管理工作中作出突出貢獻的單位和個人表彰和獎勵情況。
b)臺帳應設考核項目或內容、被考核部門和個人、主要事跡和存在問題、考核意見和結果、獎懲情況、考核部門簽字及審批部門等欄目。
(16)消防臺帳:
a)記錄消防安全組織網(wǎng)絡。
b)消防演練情況。
c)消防設施臺帳。
d)消防工作會議。
(17)職業(yè)安全衛(wèi)生臺帳:
a)記錄員工體檢時間、人數(shù)、姓名、性別等。
b)塵、毒、噪聲分布情況及定期檢測數(shù)據(jù)。
(18)安全防護用品臺帳:
a)記錄防護用品明細。
b)每周防護用品檢查情況。
(19)事故預案臺帳:
a)記錄事故預案演練。
(20)關鍵裝置重點部位臺帳:
a)記錄關鍵裝置重點部位承包人員情況。
b)安全設備設施和勞保用品購買、發(fā)放登記臺帳(附票證復印件)。
c)走動式巡檢情況。
d)危險點分布平面圖。
(21)安全評價臺帳:
a)每半年開展一次動態(tài)安全評估,有安全評估報告。。
(22)安全技術裝備及設施臺帳:
a)建立安全閥。
b)聯(lián)鎖裝置。
c)阻火器。
d)煙霧報警器。
e)臺帳記錄安技設施變更情況。
(23)特殊工種人員檔案:
a)記錄特殊工種人員姓名、工種個、年齡、本崗位工齡、性別、取證時間。
b)參加培訓情況及復審考試情況等。
(24)安全學習資料檔案:
a)保存下發(fā)的上級各種文件、安全會議材料及安全試題庫、安全考試卷、安全通報等學習資料。
b)安全活動記錄要內容齊全,填寫參加人數(shù)、參加領導、活動內容、發(fā)言情況、領導簽字等。
c)安全活動內容:學習安全文件、通報、安全規(guī)章制度;學習安全技術知識、勞動衛(wèi)生知識;結合事故案例,討論分析典型事故,總結吸取事故教訓;開展事故預想和崗位練兵,組織各種安全技術表演;檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患;開展安全技術座談、攻關和其他安全科研活動。
d)班組安全活動記錄要將本班組的安全會議、安全教育、安全檢查、安全活動等內容記錄清楚,并與車間內容相對應。
4.1時間:
(1)按時間以年度為順序形成的文件,整理、編寫相應的目錄,第二年上半年歸檔。
(2)凡是有法律效用的文件材料,一生效就歸檔。
(3)工程項目,鑒定,竣工驗收后,整理、編寫相應的目錄就歸檔。
(4)辦理完畢的文件,按工作階段性進行歸檔,交檔案室統(tǒng)一保管。
4.2要求
(1)總則:安全臺帳資料記錄是反映一個單位安全生產管理的情況,在安全臺帳的記錄、整理和積累過程中能起到自我督促、強化安全生產管理的作用,本公司所屬生產部門均必須遵照本制度,根據(jù)安全生產管理職責范圍分別建立相應的安全臺帳,安全臺帳由各生產部門專人負責,保證資料收集的及時、準確、齊全。
(2)材料完整齊全。
(3)系統(tǒng)、條理、保持有機聯(lián)系:凡是歸檔文件材料,均要按其不同特征組卷,盡量保持它的內在聯(lián)系,區(qū)分它們不同的保存價值。文件分類準確、立卷合理。。
(4)立卷時,要求將文件的正件與附件,印件與定稿,請示與批復等統(tǒng)一立卷,不得分散。
(5)在進行卷內文件排列時,要合理安排文件的先后秩序,按時間先后排列。對于同一事情的同一文件,應統(tǒng)一規(guī)定進行,比如:正件與附件,應正件在前,附件在后等。
4.3歸檔的形式:
(1)文字檔案:包括安全生產有關的法律法規(guī),安全技術標準以及上級頒布的各種文件。證照與批文,企業(yè)內部各種證照、文件、設計方案,措施計劃,上級的各種安全總結,報告等。企業(yè)安全生產機構,安全生產責任制,安全生產管理制度及安全操作規(guī)程,安全生產會議通知、議程、簽到、記錄及決議等;安全檢查與整改,安全教育與培訓,危險源與應急管理、職業(yè)衛(wèi)生、事故處理、安全生產獎懲、安全技術措施計劃與實施,安全生產投入、安全生產“五同時”、“三同時”,職業(yè)衛(wèi)生、勞動保護等方面的原始資料。
(2)音像檔案:記錄聲音或影像的檔案,包括照片、影片、錄音帶、錄像帶等。
4.4保管
(1)安全生產檔案,由公司安全科分類專人保管。
(2)檔案保管年限為重要檔案七年以上,一般檔案三年以上。
4.5文件的更改
(1)文件需更改時由提出部門或文件歸口管理部門填制《文件更改通知單》,明確更改原因和更改內容,管代/安全員(管理類文件)或技術負責人(技術類文件)審核批準后實施更改,注明更改狀態(tài)?！栋踩a標準化管理手冊》的更改還應經(jīng)總經(jīng)理批準。
(2)文件更改以劃改或換頁的形式進行,《安全生產標準化管理手冊》的更改以換頁的形式進行。安全文件更改后由安全員在《文件更改通知單》“更改記錄”欄內簽字確認。
4.6文件的換版和作廢
(1)安全文件經(jīng)過多次更改、本次更改內容較多或不適用時,應進行換版。換版文件的編制、審批和發(fā)放與新文件相同。安全文件換版后應對其版本狀態(tài)進行更新。
(2)自新版安全文件實施之日起,原版安全文件自行作廢,由安全文件歸口管理部門加蓋“作廢”印章后收回銷毀。需作為資料檔案留存的應加蓋“安全資料”印章,以防止誤用。
4.7外來文件的控制
(1)總則:公司引用的外來安全文件(如法律、法規(guī)、安全技術規(guī)范、安全標準、監(jiān)督檢驗報告等)應予以標識,對其發(fā)放進行控制;其中安全技術規(guī)范、標準應購買正式版本。
(2)由安全文件歸口管理部門負責對外來文件的適用性、有效性進行審核,編號后按本程序的相關規(guī)定進行發(fā)放、使用和換版。
(3)對適用的法律、法規(guī)文件由安全生產綜合辦公室進行審核和保管,并在《公司適用的法律、法規(guī)登記表》上進行登記。
(4)對生產設備等專用安全文件由生產部等主管部門進行保管。
4.8安全記錄的控制參照《文件控制程序lxhq-wk-2022》有關規(guī)定進行。
對于未按規(guī)定組織安全教育或教育率達不到規(guī)定要求,按安全獎懲辦法執(zhí)行。
6.1附件1安全生產責任制-臺賬
6.2附件2安全規(guī)章制度-臺賬
6.3附件3安全生產投入-臺賬
6.4附件4機構與人員-臺賬
6.5附件5安全教育培訓-臺賬
6.6附件6安全事故管理-臺賬
6.7附件7安全“三同時”-臺賬
6.8附件8班組安全管理-臺賬
6.9附件9操作規(guī)程-臺賬
6.10附件10設備安全管理-臺賬
6.11附件11相關方管理-臺賬
6.12附件12現(xiàn)場安全管理-臺賬
6.13附件13危險源管理-臺賬
6.14附件14安全生產檔案-臺賬
本制度由冉凡得安全生產負責人提出;
本制度由冉祥起歸口管理;
本制度由冉祥起負責起草;
本制度由冉祥起負責解釋。
安全生產會議制度管理制度篇八
1、目的：為了加強部門之間安全工作的溝通和推進安全管理，及時了解公司的安全狀態(tài)，特制定安全會議制度。
2、適用范圍：適用xx公司各車間、部門。
3、職責
3.1安全環(huán)保部負責召開本單位的安全會議。
3.2各車間部門定期召開安全生產例會，并編寫會議記錄。
3.3安委會負責召開每季度末安全會議及年度總結、表彰大會。
4.安全會議組織
4.1安全生產會議是協(xié)調和處理公司生產組織過程中存在的問題,確保生產計劃順利實施的主要形式.因此,為了保障生產信息流的暢通,安全生產會議必須及時召開,并形成會議記錄,需要時向有關部門,單位和公司領導進行傳遞,并對存在的問題及時協(xié)調處理。
4.2公司安全生產會議每月召開一次,各車間根據(jù)具體情況每周召開一次,并形成會議記錄,備查。
4.3公司安全生產例會由安全環(huán)保部組織召開,地點根據(jù)具體情況確定,具體時間在召開會議前臨時通知.參加會議的人員一般有：公司副總經(jīng),各車間部門等有關負責人和專職安全員,并根據(jù)有關情況對與會人員按需要隨時增減。
4.4各車間安全生產會議召開時間,地點和人員由各單位自定。
4.5公司安全生產會議采用到會人員簽名制,對無故不參加會議者,按公司有關規(guī)定進行處罰。
4.6公司安全生產會議參加人員應是本部門,本單位的主要負責人或主管生產的領導,必須熟悉本部門,本單位的生產情況,不得隨意安排他人替代參加會議。
4.7公司安全生產會議召開時間原則上為本月十五號,若與公司其他重要會議發(fā)生沖突時順延一天,具體時間以安全環(huán)保部通知或電話通知為準。
4.8各車間安全生產會議的組織形式可參照公司安全生產會議的組織形式進行。
4.9當公司發(fā)生重大事故或突發(fā)性事故時必須及時召開會議。
5.會議內容：
5.1總結和分析近期的安全生產形勢，各部門提出已經(jīng)發(fā)現(xiàn)或隱藏的安全隱患，并針對隱患做出具體的安排和部署。
5.2傳達貫徹上級有關安全工作的文件、會議精神和指示。
5.3研究和決定對各項安全責任事故的處理以及對有關責任人的處理意見。按四不放過原則認真分析，吸取教訓，制定防范措施。
5.4研究決定對各項安全有功及年度安全先進部門和先進個人的表彰。
5.5各部門提出目前存在的問題及隱患，制定具體的整改措施。
5.6公司安全會議由安全環(huán)保部負責組織，安全員做好記錄，安全會議之后，安全員將會議精神和會議紀要下發(fā)和張貼，并跟蹤了解重大安全措施的執(zhí)行情況。
5.7部門每周進行的生產例會,由各車間主任做好會議記錄并保存。
安全生產會議制度管理制度篇九
為了認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律法規(guī)，確保本公司的安全生產，有效防范安全生產事故的發(fā)生，全面貫徹“以人為本，堅持安全發(fā)展，堅持安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合本公司實際，特制定本制度。
適用于本公司安全生產會議的召開。
1、分管安全負責人組織召開;
2、安全管理人員負責做好會議記錄;
3、各部門負責人定期召開部門安全會議;
1、會議時間
安全生產例會每月至少召開一次，如發(fā)生安全事故或安全事件應及時召開安全生產例會。
2、參會對象
主要負責人、分管安全負責人、安全管理人員、部門負責人、班組長(班組長傳達至全員)
3、會議內容
(3)結合本公司工作實際，提出工作重點，安排下一步工作任務。
4、參會人員須做到
4.1按時參加會議并匯報工作，同時上報主要工作任務情況的文字材料;
(1)匯報工作時間不超過10分鐘;
(2)文字材料1000字內。
4.2認真聽會并做好會議記錄，備有安全生產工作專用筆記本;
4.3 參會人員原則上不得請假，如有特殊情況，須向公司負責人請假;
5、會議紀律
1、參會人員必須提前5分鐘到場，不得遲到或早退;
2、開會時必須將手機設置為關機或震動狀態(tài);
6、安全生產例會工作內容，完成任務情況、會議記錄將列入考核內容，與相關人員績效獎金掛鉤。
安全生產會議制度管理制度篇一
為實現(xiàn)安全生產方針和目標，我們承諾：
二、公司的各級最高管理者是職業(yè)安全健康的第一責任人，每位員工對公司的職業(yè)安全健康事務有義不容辭的責任，職業(yè)安全健康表現(xiàn)是公司獎勵和聘用員工及承包商的重要依據(jù)。
五、提供全體員工的培訓，增強職業(yè)安全健康意識；
七、加強對供應商和承包商的職業(yè)安全健康管理，杜絕違章作業(yè)行為；
八、努力向社會提供符合安全要求的高品質產品。
職業(yè)健康安全方針
遵守國家法規(guī)? 保障員工安康
堅持科技創(chuàng)新? 實現(xiàn)安全發(fā)展
本廠職業(yè)健康安全方針的內涵：
1、企業(yè)的生產與經(jīng)營必須以國家的法律法規(guī)為準繩，企業(yè)安全發(fā)展的核心應該是以人為本，關愛人和保護人，最大限度的保障人的身心健康、生命安全需要。
2、只有不斷地將新技術、新工藝運用到企業(yè)安全管理中去，堅持創(chuàng)新，企業(yè)的安全管理才能更加科學化、規(guī)范化，也才能使企業(yè)更好更快地發(fā)展和壯大。
管理制度評審和修訂的規(guī)定
1.目的
為了加強對安全生產制度的管理，及時評審和修訂安全生產制度，確保安全生產制度的適宜性和有效性，制定本規(guī)定。
2.適用范圍
本規(guī)定適用于公司范圍內的安全生產規(guī)章、制度、標準評審和修訂。
3.引用法規(guī)、標準
《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》
4.安全生產管理制度的制訂
4.1安全勞資監(jiān)察處組織有關的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產制度，并送達相關部門、單位進行會簽，征求修改意見。
4.2安全勞資監(jiān)察處根據(jù)會簽提出的修改意見，對初稿進行修改，形成審批稿。
4.3審批稿經(jīng)分管副總審核后由總經(jīng)理審批，發(fā)布實施。
5.評審與修訂
5.1安全生產制度的評審
5.1.1評審的頻次：正常情況下，每年組織評審一次；當出現(xiàn)以下情況時，可隨時組織評審。
a）安全生產的法律、法規(guī)發(fā)生變化；
b）生產裝置和工藝技術發(fā)生重大變化；
c）安全生產相關的組織機構發(fā)生重大變化；
d）管理機構的管理職責發(fā)生重大變化時；
5.1.2評審組織：安全生產制度評審，本著制訂部門組織相評審的原則。
5.1.3評審內容
a）與法律、法規(guī)符合性；
b）與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應性；
c）與工藝流程和裝置變化的相適應性；
d）安全管理制度之間的相容性和匹配性；
5.1.4評審輸出
5.1.4.1評審結果作為安全生產制度修訂的主要依據(jù)之一。
5.1.4.2 評審結果要形成書面材料，反饋給參加評審的人員和審批人。
5.2安全生產制度修訂
5.2.1修訂頻次：正常情況下，每兩年組織修訂一次。當出現(xiàn)以下情況，可隨時組織修訂。
b）生產裝置和工藝技術發(fā)生重大變化；
c）新裝置、新產品投產，現(xiàn)行管理制度不能覆蓋其安全管理；
d）組織機構發(fā)生重大變化，需重新分配安全生產職責；
e）各級人員素質發(fā)生較大變化，規(guī)章制度的要求已經(jīng)充分轉變員工的自覺行動；
5.2.2修訂組織：安全生產制度修訂，本著制訂部門組織修訂的原則，當制訂部門發(fā)生職能變化時，由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時，需了解該制度的制訂的原始背景。
5.2.3修訂依據(jù)：
5.2.3.1國家行業(yè)的安全生產法律、法規(guī)、條例。
5.2.3.2安全生產制度評審結果。
5.2.3.3制度執(zhí)行過程中，員工提出其它合理建議。
5.2.4修訂后的安全生產規(guī)章制度，要履行會簽手續(xù)，最后由總經(jīng)理審批后，修訂版發(fā)布實施。
5.2.4 安全生產制度終止執(zhí)行
因特殊原因，終止執(zhí)行的安全生產制度，按原審批程序申請批準終止執(zhí)行。
法律、法規(guī)、標準及其它要求管理制度
1．目的
為了獲取、更新、識別適用于本公司的安全法律、法規(guī)、標準及其它要求，為體系的運行提供依據(jù)，特制定本制度。
2．適用范圍
適用本于公司獲取、更新、法律、法規(guī)及其它要求并建立臺帳。
3．職責
3.1安全環(huán)?？曝撠煫@取安全法律、法規(guī)、標準和其它要求的收集、識別及更新并建立臺帳，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。并確認其適用性，并追蹤新的法律、標準和其他要求。
3.2安全環(huán)保科負責向各部門單位宣傳適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。
3.3安全環(huán)?？曝撠熃M織相關部門對識別的法律、法規(guī)、標準和其它要求進行符合性評價。
3.4各部門單位負責將相關的法律、法規(guī)、標準和其它要求傳達給員工。
3.5各部門單位獲取的法律、法規(guī)、標準和其它要求，應及時傳遞到安全環(huán)?？?。
3.6安全環(huán)保科負責編寫公司的安全生產規(guī)章制度。
3.7各部門單位負責編寫本部門單位的安全操作規(guī)程。
3.8安全環(huán)?？曝撠煼?、法規(guī)及安全操作規(guī)程的發(fā)布。
4．程序
4.1獲取途徑
4.1.1由安全環(huán)?？仆ㄟ^標準化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會、政府主管部門及其他形式查詢獲取國家的安全法律、法規(guī)、標準及其他要求。
4.1.2上級部門的通知、公報等由綜合辦公室收集整理。
4.1.3各部門從專業(yè)或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)、標準和其它要求，應及時報送安全環(huán)?？七M行識別和確認并備案。
4.2登記與識別
4.2.1根據(jù)公司生產、活動和服務過程中所有危險、有害因素，結合法律、法規(guī)的最新內容及版本，識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求。
4.2.2根據(jù)本行業(yè)特點，識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求。
4.2.3安全環(huán)?？平M織有關部門對獲取和識別適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求組織評審確認，報公司領導審核批準，并編制《適用法律法規(guī)清單》。
4.3更新
4.3.1當現(xiàn)行的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求更新時，應重新及時識別。
4.3.2安全環(huán)?？泼磕赀M行一次適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的獲取、識別、更新工作。
4.3.3當生產過程中的危險、有害因素發(fā)生變更時，應及時進行適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的重新識別。
4.4適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的發(fā)放、實施、檢查與符合性評價。
4.4.1安全環(huán)?？萍皶r將適用的適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求中的重要內容進行摘編，并下發(fā)到相關部門單位。
4.4.2各部門單位要組織學習適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求并在安全標準化運行中嚴格遵守，各部門單位培訓學習情況記錄與安全例會臺帳，班組學習情況記錄于班組活動記錄中。
4.4.3安全環(huán)?？泼磕暌淮螌ω瀼匕踩煞ㄒ?guī)情況進行監(jiān)督檢查，對不符合適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求的現(xiàn)象要組織相關部門分析原因，進行整改。安全環(huán)?？平⑦m用的法律、法規(guī)、標準及其他要求符合性評價記錄。
4.5規(guī)章制度及安全操作規(guī)程
4.5.1安全環(huán)保科負責編寫公司的安全生產規(guī)章制度，并下發(fā)到部門、單位及班組，各級人員應嚴格執(zhí)行。
4.5.2各部門單位應根據(jù)工藝、技術、設備特點和原材料、輔助材料、產品的危險性編制安全操作規(guī)程，下發(fā)到班組，崗位人員應按照安全操作規(guī)程進行操作。
4.6評審和修訂
4.6.1安全環(huán)?？泼磕暌淮谓M織有關部門單位對頒發(fā)的制度文件進行評審，對不適宜性文件及時進行修訂。
4.6.2當發(fā)生事故時，工藝、技術、材料等發(fā)生變更時，各部門單位應及時對各種規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進行修訂，確保適用性和有效性。
4.6.3修訂時應填寫《文件更改審批表》，注明原因及更改內容，經(jīng)安全副總批準后進行修訂。
4.6.4新修訂的規(guī)章制度及安全操作規(guī)程應及時發(fā)放到崗位，保證各崗位的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程是最新的有效文件，原文件收回統(tǒng)一作廢。
安全生產責任制度
1.?? 目的
本公司貫徹“誰主管，誰負責”，“管生產必須管安全”的原則，嚴格執(zhí)行層層安全責任制。
2.?? 職責
2.1總經(jīng)理是公司安全生產第一責任人，對公司安全生產工作全面負責。
2.2各部門主要負責人是本部門安全直接責任人，直接管理本部門的安全工作。
2.3各班組長是本班組的安全直接責任人，直接管理本班組的安全工作。
2.4各崗位員工是本崗位的安全直接責任人，直接管理本崗位的安全工作。
3.各級人員安全生產具體職責
1.總經(jīng)理安全職責
1.1總經(jīng)理是公司安全生產第一責任人，對公司的安全生產負全面責任，應及時、認真貫徹執(zhí)行各項安全生產法規(guī)、制度、規(guī)定和標準。
1.2建立、健全公司安全生產責任制；
1.3建立健全安全組織和機構，根據(jù)實際情況，配備、充實安全專業(yè)
人員，提高專業(yè)人員素質，穩(wěn)定安全專業(yè)隊伍。
1.4批準、頒布公司的各項安全管理制度、安全技術規(guī)程、安全技術措施計劃和長遠規(guī)劃。
1.5及時更新生產設施，改善勞動環(huán)境，保證本單位安全生產投入的有效實施；
1.6督促、檢查本公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患；
1.7組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；
1.8組織召開安全生產專題會，及時研究和解決有關安全生產的重大問題，主持審核引進技術（設備）和開發(fā)新產品中的重要安全技術問題。
1.9組織公司的安全教育與考核工作。
1.10及時、如實報告生產安全事故。
1.11堅持“五同時”原則，即：在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
2.副總經(jīng)理職責
2.1協(xié)助總經(jīng)理進行安全管理工作；
2.2總經(jīng)理指定的工作范圍內對安全工作負責。
2.3組織制定、修訂和審定本公司各項安全管理制度、安全技術規(guī)程，組織編制安全技術措施計劃、方案。
2.4組織制訂審批安全教育計劃，參加對管理層的安全教育和考核工作。
2.5審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術方案，審查開發(fā)新產品中的安全技術問題。
2.6參加重大事故的技術分析工作。
2.7組織安全生產大檢查和安全隱患的整改。
2.8總經(jīng)理不在時，履行總經(jīng)理安全職責。
3.生產廠長職責
3.1協(xié)助總經(jīng)理抓好安全生產管理工作，直接領導企業(yè)安全管理部門開展安全生產工作。
3.2按照管生產必須管安全的原則，對企業(yè)的安全生產負主要責任。
3.3協(xié)助總經(jīng)理制定安全生產工作計劃，安全生產管理制度、安全技術規(guī)程，并組織實施。
3.4協(xié)助總經(jīng)理組織成立安全救援領導小組，組織制定事故應急救援預案，并定期進行演練。
3.5嚴格執(zhí)行安全生產管理制度，及時糾正生產中的失職和違章行為。
3.6每月組織安全生產檢查不少于一次，并負責落實事故隱患整改措施，責任到人。
3.7負責安全生產宣傳教育培訓和考核工作，積極參加安全培訓考核，特種作業(yè)人員持證上崗率達到100％。
3.8每月定期召開安全生產工作會議，分析企業(yè)安全生產動態(tài)，及時解決安全生產工作中存在的問題。
3.9組織開展安全生產知識競賽等各項活動，總結推廣安全生產工作的先進經(jīng)驗。
3.10對發(fā)生的事故要立即上報并及時調查處理。
3.11按照有關規(guī)定，負責有關安全經(jīng)費的使用管理落實勞動防護用品的使用和管理。
3.12承辦上級部門交辦的各項工作。
4.設備廠長安全職責
4.1按照誰主管、誰負責的原則，對機動設備系統(tǒng)安全生產工作負責。
4.2組織制定修訂和審批機動設備系統(tǒng)安全管理環(huán)境制度和設備安全技術規(guī)程，并組織實施。
4.3貫徹“五同時”的原則，督促檢查機動設備主管部門安全職責履行情況和規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
4.4組織機動設備安全檢查，落實事故隱患整改制度，制定安全防范措施。
4.5負責設備檢修的安全管理和安全教育。
4.6定期召開機動設備系統(tǒng)的安全生產工作會議，分析安全生產動態(tài)，及時解決安全生產工作中存在的問題。
4.7組織安全生產競賽活動，總結先進經(jīng)驗。
4.8負責機動設備部門及有關人員對設備事故的調查處理。
4.9組織制定外來施工檢修人員的安全管理規(guī)定。
5.經(jīng)營經(jīng)理安全職責
5.1按照誰主管、誰負責的原則，對對供應、銷售部門安全生產工作負責。
5.2組織制定修訂和審批供應、銷售部門安全管理制度，組織實施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
5.3組織并參加供應銷售部門的安全檢查，落實事故隱患的整改。
5.4負責供應銷售部門的安全宣傳教育培訓和考核工作。
5.5定期召開供應銷售部門的安全生產工作會議，分析安全生產動態(tài)，及時解決安全生產工作中存在的問題。
5.6組織供應銷售部門參加安全生產競賽活動，總結先進經(jīng)驗。
6.1車間主任對本車間安全生產全面負責
6.2保證國家和企業(yè)安全生產法令、規(guī)定指示和有關規(guī)章制本車間貫徹執(zhí)行，把職業(yè)安全衛(wèi)生列入議事日程，做到“五同時”。
6.3組織制定并實施安全管理規(guī)定、安全操作規(guī)程和安全措施計劃。
6.4組織對新工人（包括實習、代培人員）進行車間安全教育和班組安全教育；對職工進行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵；定期組織安全技術考核；組織并參加安全活動。
6.5堅持每天交接對運轉設備、工作現(xiàn)場和所轄區(qū)域進行一次全車間安全檢查，落實隱患整改，保證生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。
6.6組織開展各項安全生產活動，總結交流安全生產經(jīng)驗，表彰并獎勵安全生產先進班組和個人。
6.7對車間發(fā)生的事故堅持“四不放過”原則，及時報告和處理，并負責保護現(xiàn)場，查明原因，分清責任，采取防范措施，對事故責任人提出處理意見，及時上報上級領導。
6.8負責一級動火和固定動火點的申請，組織并落實好動火的安全措施。
6.9嚴格執(zhí)行好安全值班制度。
7.帶班人員（班長）崗位安全職責
7.1樹立以廠為家思想責任心強，精通全車間操作規(guī)程，熟練各工序業(yè)務，帶好一班人，保質量完成本班生產任務。
7.2執(zhí)行廠部指定的考勤制度，班前點名，考勤要嚴要實，不許弄虛作假，月終次日將考勤表交公司財務科。
7.3當班時經(jīng)常查看生產各工序人員操作、衛(wèi)生及機械設備運轉情況，要嚴格把好關，若有違反操作規(guī)程或機械運轉不正?，F(xiàn)象，要當急作出處理辦法和措施。
7.4查看本班各工序記錄與實際情況是否相符，是否完整。
7.5檢查本班有無脫崗、睡崗等現(xiàn)象，檢查各工序有無浪費原料現(xiàn)象（其中包括裝料桶內原料是否卸干凈）。堅持上崗人員佩戴勞動防護用品情況。
7.6杜絕和禁止非本廠人員進入車間
7.7兼管好各設備的正常運轉。
7.8善于觀察和發(fā)現(xiàn)情況，善于向上級提合理化建議
8.公司安全員職責
8.1在公司負責人、安全技術管理部門領導下開展安全管理工作。
8.2貫徹有關安全生產法規(guī)及相關制度，并檢查執(zhí)行情況；參加制定、修訂公司安全管理制度及安全技術規(guī)程，并督促檢查執(zhí)行情況。
8.3深入現(xiàn)場進行安全檢查，制止違章指揮和違章作業(yè)，對不聽勸阻者，有權停止其工作，并報請領導處理。
8.4隨時檢查公司安全生產情況、消防器材情況、勞動保護用品使用情況；發(fā)現(xiàn)安全隱患立即采取措施，向公司負責人匯報并及時解決。
8.5對班組安全員進行業(yè)務指導，協(xié)助領導搞好公司員工的安全技術教育和考核工作。
8.6負責安全裝置、防護器具、消防器材的管理工作；
8.7負責傷亡事故的統(tǒng)計上報，參與事故調查和分析。
8.8協(xié)助公司負責人組織事故應急救援預案的編制和實施。
8.9協(xié)助公司負責人對重大危險源進行管理。
8.10制訂公司安全活動計劃，并檢查執(zhí)行情況。
9.員工安全職責
9.1對本崗位安全生產負責。
9.2嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度、堅守崗位、認真填寫原始記錄。
9.3隨時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并立即向部門負責人、安全員匯報。
9.4了解生產現(xiàn)場化學品的特性、危害性、預防措施，保護自己免受傷害。
9.5對違章作業(yè)的指令有權拒絕執(zhí)行。
9.6在確保自身安全的情況下，對事故采取有效措施，控制事故的發(fā)展。
9.7員工須接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
9.8員工應嚴格遵守規(guī)章制度，正確佩戴和使用勞動防護用品。
10.生產/安全部職責
10.1貫徹執(zhí)行國家和上級部門頒發(fā)的安全生產的有關政策法規(guī)，組織制訂完善安全生產責任制和安全生產規(guī)章制度及安全技術措施，并進行督促、檢查和考核。
10.2負責特殊工種(電氣、高壓進網(wǎng)操作、電梯、壓力容器、焊接、化學危險品運輸及押運等)的上崗培訓、考核，并監(jiān)督、檢查持證上崗情況。
10.3負責生產現(xiàn)場動火作業(yè)的監(jiān)督檢查，負責動火證的管理，審批特級動火證，對事故隱患組織整改，負責公司安全閥的安全監(jiān)察管理。
10.4負責新建、擴建、改造項目設計中有關安全方面的技術審核工作，組織建設項目勞動安全衛(wèi)生預評價、環(huán)境保護影響評價和設計審查工作。
10.5組織有關部門做好防塵、防毒、防噪聲、防輻射等勞動安全衛(wèi)生、勞動保護工作，預防職業(yè)病危害等工作。
10.6負責對員工進行安全思想和安全技術知識教育，負責對新員工、轉崗員工和其他外來工作人員進行一級安全教育，并督促完成“三級”安全教育。
10.7負責禁煙制度的執(zhí)行和檢查。
10.8負責各類事故的歸口管理。負責安全糾正和預防措施、信息溝通與協(xié)商控制程的歸口管理。
10.9貫徹執(zhí)行國家或上級部門頒發(fā)的環(huán)境保護、“三廢”治理的有關法規(guī)。
10.10負責新建、擴建、改造項目設計中有關環(huán)保方面的技術審核工作。負責“三廢”治理的日常管理，對環(huán)保項目的監(jiān)測工作進行督促、檢查，對環(huán)保指標控制情況進行考核。
10.11負責協(xié)調工業(yè)衛(wèi)生工作，做好工業(yè)衛(wèi)生檢測和數(shù)據(jù)匯總與分析工作。
10.12建立公司消防管理網(wǎng)絡和管理制度，落實各級防火責任制和責任人，負責消防工作的日常管理。
10.13組織開展防火安全教育，進行防火巡回檢查，督促檢查各部門的防火措施落實。
10.14負責公司消防設施和消防器具的管理、合理配備，提供配備計劃，定期進行可靠性試驗，指導有關人員正確使用消防設施和氣防器具。
10.15建立火險隱患登記檔案，負責制定重點、要害部位的滅火撲救方案。組織專職消-防-隊和義務消-防-隊員的消防演習。實施火場撲救或與地方消防部門聯(lián)系進行撲救。
10.16公司發(fā)生重大案件，及時向公司領導和公安機關匯報。
10.17經(jīng)常對重要設備、財務、更-衣室等治安防范重點部位進行安全檢查，落實防范措施。
10.18負責對外來工作人員的治安教育和公司內員工的治安秩序教育。
10.19負責公司保衛(wèi)檔案材料的歸檔工作，嚴防失密、竊密、泄密事故的發(fā)生。
10.20負責公司建、構筑物等基礎設施，以及過程設備、壓力容器和特種設備的管理工作。
10.21負責生產過程中設備和管網(wǎng)的運行、維修、保養(yǎng)的管理，確保過程處于受控狀態(tài)。
10.22負責設備和備品配件采購的選型和計劃管理。
10.23負責委外的施工管理及驗收。
10.24負責外委工程的合同管理，嚴格審查承包商的安全資質、安全歷史表現(xiàn)，在簽訂的承、發(fā)包合同中提出明確的安全管理要求和安全責任條款。負責承包商作業(yè)全過程的監(jiān)督、檢查和管理工作。
10.25負責組織生產工藝、技術文件和崗位操作規(guī)程的編制管理工作，對操作規(guī)程、工藝技術指標和工藝紀律執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督和考核。
10.26負責設計和開發(fā)、技術改造和建設項目的規(guī)劃、項目建議書、立項，對項目歸口管理，同時對“三同時”實施監(jiān)督管理。保證工程項目的施工質量，做到新建項目不留隱患。
10.27負責檔案管理，組織項目竣工及資料歸檔工作。
11 .行政部職責
11.1根據(jù)員工培訓需求，編制與實施培訓計劃，負責對員工進行技術培訓和實施安全培訓工作。
11.2負責員工培訓教育的考核、取證、建檔，保存培訓記錄，組織人員資格認可。
11.3負責專業(yè)技術人員的繼續(xù)教育。
11.4為公司配備符合崗位規(guī)范要求的員工，保證上崗人員的技能達到規(guī)定的要求。
11.5按國家規(guī)定，從質量和數(shù)量上保證安全管理人員和消防人員的配備。
11.6負責有毒有害作業(yè)場所職工的勞動保護、個人防護用品用具的配備發(fā)放。
11.7負責落實管理職責，實施經(jīng)濟責任制考核。
11.8負責公司規(guī)章制度的歸口管理，定期組織對公司規(guī)章制度的符合性和有效性的評審和修訂工作。
11.9負責安全生產保證基金、安全技術措施經(jīng)費和環(huán)保治理經(jīng)費的財務管理工作，監(jiān)督安全資金專款專用。。
11.10在編制基本建設和工程費用計劃的同時，編制安全衛(wèi)生、環(huán)境保護技術措施費用計劃，確保資金到位。
11.11在編制成本費用計劃時，同時編制安全衛(wèi)生、環(huán)境保護、勞動保護、防暑降溫等費用計以滿足安全管理工作的需要，保證事故隱患治理費用、安全教育費用等項費用的資金到位。
11.12負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入事業(yè)部經(jīng)濟活動分析內容。
12. 質量部
12.1負責質量方面的安全管理工作和本部門的安全培訓教育工作。
12.2負責質量部事故的調查處理和統(tǒng)計上報，參加其他事故的調查處理。
12.3對產品質量實施監(jiān)督檢查和指導，確保產品質量處于受控狀態(tài)，避免質量事故的發(fā)生。
12.4負責檢驗、測量和試驗設備的購置、選型、更新、量值和傳遞、委外（校正、維護和檢修）的驗收管理，并保持用于安全檢測的測量和監(jiān)視設備完好。
12.5負責新產品有關質量安全情況的用戶跟蹤及技術服務。
12.6負責質量檔案管理，組織項目竣工質量驗收工作。
12.7負責編制設備檢修計劃。
12.8負責對設計和開發(fā)、技術改造和建設項目的質量監(jiān)督，保證工程項目的施工質量，做到新建項目不留隱患。
12.9對本部門的she執(zhí)行情況全面負責，確保本部門的工作遵守國家及梅塞爾集團的she法規(guī)、規(guī)定。
12.10參與新建、擴建、改造項目設計中有關環(huán)保方面的技術審核工作。
13. 物流部
13.1負責儲運部車輛的安全管理和本部門的安全培訓教育工作。
13.2負責儲運部車輛事故的調查處理和統(tǒng)計上報，參加其他事故的調查處理。
13.3對本部門的she執(zhí)行情況全面負責，確保本部門的工作遵守國家及梅塞爾集團的she法規(guī)、規(guī)定。
13.4制定本部門費用預算，有效控制儲運、運輸成本。
13.5控制儲運kpi指標，使之達到或超出梅塞爾中國制定的標準。
13.6負責建立并維護公司車輛安全運行制度，并定期組織駕駛員、押運員等人員的培訓，確保公司運輸狀況良好。
13.7負責與公司內部各部門之間及與四川總部和上海技術部的溝通協(xié)調，確保儲運過程的流暢，為產品銷售提供有效的服務。
13.8負責門衛(wèi)工作，加強人員進出和物資進出的管理工作，負責要害部位的保衛(wèi)工作。
14.銷售部
14.1對本部門的she執(zhí)行情況全面負責，確保本部門的工作遵守國家及梅塞爾集團的she法規(guī)、規(guī)定。
14.2制訂公司發(fā)展計劃與銷售政策、方案，保障客戶的用氣安全。
14.3制訂客戶拜訪計劃，定期了解客戶的需求，對客戶服務工作加以完善。
14.4制訂客戶端壓力容器的巡檢計劃，確保客戶端壓力容器的安全運行。
14.5做好售后服務工作，對客戶進行必要的技術支持，并對反饋信息及時處理和上報，以保證客戶用氣安全。
15.辦公室安全職責
15.1協(xié)助企業(yè)領導全面貫徹上級有關安全生產的方針、政策，及時轉交上級和有關部門的安全生產文件和通知。做好公司安全會議（活動）記錄，對安全部門的有關資料及時組織匯審下發(fā)。
15.2組織檢查落實干部值班制度。
15.3負責臨時參觀學習及辦事人員的登記和進廠安全教育。
15.4管好所轄單位的'安全工作，制定和健全安全生產責任制和規(guī)章制度。
15.5進行總結、安排工作時納入安全工作。
16.安全科安全職責
16.1貫徹執(zhí)行國-家-安-全生產的方針、政策、法律法規(guī)和制度，在總經(jīng)理和安全生產委員會的領導下負責企業(yè)日常的安全管理工作。
16.2負責對職工進行安全教育培訓和新入廠職工的廠級安全教育；歸口管理特種作業(yè)人員的安全技術培訓和考核；組織開展各種安全活動，辦好安全教育室，制定班組安全活動計劃，對領導參加情況進行檢查考核。
16.3組織制定、修訂本企業(yè)職工安全衛(wèi)生管理制度和安全技術規(guī)程，編制安全技術措施計劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
16.4組織安全大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。
16.5參加新建、擴建、改建及大修、技措項目的“三同時”監(jiān)督，使其符合安全衛(wèi)生技術要求。
16.6會同設備管理部門負責對特種設備和大型機械進行安全監(jiān)督工作。
16.7深入現(xiàn)場監(jiān)督，督促并協(xié)助解決有關安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導。
16.8對各種直接作業(yè)環(huán)節(jié)進行安全監(jiān)督，檢查各項安全管理制度的執(zhí)行情況。
16.9負責各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作，主管人身傷亡、火災、爆炸事故的調查處理，參加基層上報的各類事故的調查、處理和工傷鑒定，發(fā)生重大事故，及時向上級匯報。
16.10按照國家有關規(guī)定，負責制定職工勞保用品、保健食品和防暑降溫飲料的發(fā)放標準，并督促檢查有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。
16.11會同有關部門搞好企業(yè)職工安全衛(wèi)生和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。
16.12負責對企業(yè)各單位安全工作進行考核評比，對在安全生產中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見。會同工會等部門認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經(jīng)驗，開展安全技術研究，推廣安全生產科研成果、先進技術及安全質量標準化建設。
16.13檢查督促有關部門和單位搞好安全技術裝備的維護保養(yǎng)管理工作。
16.14建立健全安全管理網(wǎng)，直至基層的安全工作，加強安全基礎建設，定期召開安全專業(yè)人員會議。
16.15負責安全保證基金的管理，提出安全保證基金的使用計劃，對計劃的實施進行檢查監(jiān)督負責全公司安全管理的全面組織、實施工作；對所有公司領導布置的安全工作進行貫徹；具體協(xié)調內外部安全工作。
17.財務部門安全職責
17.1按照規(guī)定在企業(yè)內部收取和向上一級安全管理部門繳納安全保證金，并足額提取一定比例的資金用于安全范圍。
17.2在編制基本建設和工程費用計劃的同時，編制安全技術措施費用計劃，確保資金到位，監(jiān)督安全生產資金?？顚Ｓ?。
17.3保證事故隱患治理費用、安全教育費用的資金到位。
17.4負責審核各類事故處理費用支出，并將納入企業(yè)經(jīng)濟活動分析內容。
17.5保證勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。
18.技術部門安全職責
18.1編制和修訂的工藝技術操作規(guī)程，工藝技術指標必須符合安全生產的要求，對操作規(guī)程、工藝技術和工藝紀律執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督和考核。
18.2在制定長遠發(fā)展規(guī)劃、編制全廠技術措施計劃和進行技術改造時，應有安全技術和改善勞動條件的措施項目，不得以任何理由消減安全技術措施項目和挪用安技措施經(jīng)費。制定增產節(jié)約措施時，應符合安全技術要求。
18.3負責因工藝技術原因引起的事故的調查處理和統(tǒng)計上報，參加基層上報事故的調查處理。
18.4執(zhí)行安全生產“三同時”的原則，組織技措項目的設計施工和投入使用時的“三同時”審查。
18.5組織并檢查各生產單位對生產操作工作的安全技術培訓考核。
18.6負責組織工藝技術方面的安全檢查，及時改進技術上存在的問題。
18.7組織開展安全技術研究工作，積極采用先進技術和安全裝備。
18.8在技術改造和新建、改建、擴建項目建成時，負責組織驗收和審查工作。
19.化驗部門安全職責：
19.1組織編寫企業(yè)產品、半成品、原料分析化驗的安全技術規(guī)程；
19.2負責動火分析和設備容器內有害物質的檢測和分析，并向用火單位提出分析報告；
19.3協(xié)助質量事故的調查工作。
20.保衛(wèi)部門安全職責
20.1健全安全保衛(wèi)制度，負責進廠人員的證件檢查、臨時入廠人員的檢查和登記，負責關鍵要害部門安全生產保衛(wèi)工作。
20.2負責企業(yè)內有毒物品的管理。
20.3負責各類事故的現(xiàn)場保衛(wèi)工作。
20.4參加安全檢查，組織好主管業(yè)務范圍內安全保衛(wèi)檢查工作。
21.班組安全職責
21.1班組安全員接受車間安全員的業(yè)務指導，負責本班組的安全工作。
21.2組織開展班組的各種安全活動，負責安全活動記錄，提出改進安全工作意見和建議，堅持班前安全講話，班后安全總結。
21.3對新工人進行班組、崗位安全教育。組織崗位技術練兵和開展事故救援預案演練。
21.4嚴格執(zhí)行安全生產的各項規(guī)章制度，對違章作業(yè)由權制止，并及時報告。
21.5檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動保護用品、各種防護用具及滅火器材。
21.6發(fā)生故意事故時，及時了解情況，維護好現(xiàn)場，救護傷員，并向上級報告。
22.交接-班安全職責
22.1接-班人員必須提前十五分鐘進入崗位與交接-班人員的同崗人員進行口頭交接，然后接-班人員到現(xiàn)場細心察看，確定一切正常后方可接-班，并在交接-班記錄上簽字，否則當班者不準離開崗位。
22.2不準帶病交接-班，當班出現(xiàn)生產事故或設備故障必須當班處理好，方可辦理交接-班，若確需延到，下一班處理時需經(jīng)生產經(jīng)理允許方可交接-班。
22.3交接-班時的重要事項（如當班發(fā)現(xiàn)的生產非正?，F(xiàn)象、設備可能發(fā)生的故障、車間暫時調整工藝參數(shù)等），必須用文字寫明交接。
22.4各崗位必須認真執(zhí)行自定的各項交接-班制度，保證安全生產、設備運轉正常。
22.5以上制度要認真嚴肅對待，自覺遵守，共同搞好優(yōu)質、安全、文明生產。
安全生產責任考核制度
安全生產責任制是公司最基本的一項安全制度，是安全生產、勞動保護管理制度的核心。根據(jù)安全生產的需要，公司制定了從總經(jīng)理到崗位人員以及各部門的安全責任。為確保將安全責任落到實處，做到責任分明、各司其職、各負其責，形成安全工作事事有人管、件件有著落的管理機制，特制定本制度，對安全責任落實情況進行嚴格考核。
1考核職責
（1）各部門及公司領導的安全責任制考核工作由公司安全生產委員會負責。
（2）部門人員的安全責任制考核由各部門負責，考核結果報公司安全生產委員會。
2考核形式
安全生產責任制按分工職責考核，實行月考核、年終總評的辦法，每月五日前上報相應主管部門。
3考核標準
各部門要牢固樹立“安全第一”的思想，嚴格按照公司制定的《安全生產責任制》的要求逐項做好落實工作，把安全生產責任切實落實到位，確保不發(fā)生因責任制不落實而造成的事故。在責任制的考核上，采用百分制的形式。責任制考核，按照安全職責的履行情況及安全生產責任制的實現(xiàn)情況逐條評分，各條得分合計為總分，總分95分以上的為優(yōu)秀，85－94分為合格，85分以下為不合格。
4獎懲
各級管理人員、職能部門及從業(yè)人員的責任制考核結果，每月通報，年終進行總評，考評優(yōu)秀的由公司研究給予獎勵，考評不合格的由公司研究給予處罰。
對安全生產責任不落實或落實不到位而造成生產安全事故的由公司安委會研究給予處理，構成犯罪的，對有關責任人移交司法機關處理。
為了加強企業(yè)的安全生產管理，保證企業(yè)安全，保障人民生命財產安全，根據(jù)國家的有關法律、法規(guī)，結合本公司的實際，制定本制度。
企業(yè)須建立和健全安全生產檢查制度。組織生產崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產檢查。具體要求是：?（一）生產崗位安全檢查。主要由職工每天操作前，對自己的崗位或者將要進行的工作進行自檢，確認安全可靠后才進行操作。內容包括：?1?．設備的安全狀態(tài)是否完好，安全防護裝置是否有效；?2?．規(guī)定的安全措施是否落實；?3?．所用的設備、工具是否符合安全規(guī)定；?4?．作業(yè)場地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范；?5?．個人防護用品、用具是否準備齊全，是否可靠；?6?．操作要領、操作規(guī)程是否明確。?（二）日常安全生產檢查。主要由各部門負責人負責，其必須深入生產現(xiàn)場巡視和檢查安全生產情況，主要內容是：1?．是否有職工反映安全生產存在的問題；?2?．職工是否遵守勞動紀律，是否遵守安全生產操作規(guī)程；?3．生產場所是否符合安全要求；?4?．安全通道及安全疏散門是否暢通。?（三）專業(yè)性安全生產檢查。主要由企業(yè)每年組織對電梯、電氣設備、機械設備、危險物品、消防設施、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等，分別進行檢查。
車間安全生產檢查每月二次，班組安全生產檢查每周一次。
為加強安全生產事故隱患的排查和管理，確保企業(yè)安全生產，保護職工在生產過程中的安全與健康。
(1)?對查出的不安全隱患，要確保隱患整改落實，并將整改落實情況報上級部門驗收備案。?(2)?對暫時不能整改的隱患，要采取強制性防護措施，并分別納入技術措施安排和檢查計劃內，落實限期整改。?(4)?對個別重大隱患，因多方原因暫時不能整改的，要及時上報，爭取上級部門的幫助盡快解決。?(5)?凡不按要求及規(guī)定標準落實隱患整改任務的人員，因此而釀成不良后果的，將依照有關法律法規(guī)進行處理，直至追究法律責任。
1?、企業(yè)管理人員及其它操作人員發(fā)現(xiàn)隱患，要認真對待，及時整改。任何部門、任何人不能以任何借口推諉。
2?、一般隱患必須在當日整改，重大隱患視情況在最短時間內整改到位。
3?、隱患整改所需資金必須全額保證。所需原料設備采購部門必須全力配合采購。
4?、整改后必須經(jīng)企業(yè)負責人和生產部負責人驗收合格，方能投入使用。
1?、企業(yè)必須嚴格執(zhí)行國家有關勞動安全和勞動衛(wèi)生規(guī)定、標準，為職工提供符合要求的勞動條件和生產場所。
2?、生產場所應整齊、清潔、光線充足、通風良好，通道應有足夠的照明。?3?、在生產場所內應設置安全警示標志，緊急通道和出入口應設指示牌。?4?、生產、使用、儲存、運輸化學危險品應根據(jù)化學危險品的種類，設置相應的通風、防火、防爆、防毒、監(jiān)測、報警、防潮、避雷、防靜電、隔離操作等安全設施。?5?、生產作業(yè)場所、倉庫嚴禁住人。
6?、企業(yè)的生產設備及其安全設施，必須符合如下要求：
（?1?）生產設備必須進行正常維護保養(yǎng)，定期檢修，保持安全防護性能良好；?（?2?）發(fā)生強烈噪音或震動的生產過程及設備，應采取隔噪、隔震、屏蔽等有效防護措施。
（?3?）各類電氣設備和線路安裝必須符合國家標準和規(guī)范；電氣設備要絕緣良好，其金屬外殼必須具有保護性接地或接零措施。
1?、?逢節(jié)、假日、夜間必須安排人員值班，并將主要領導的電話放于明顯位置，遇緊急情況隨時聯(lián)系。
2?、值班人員不得擅自離開廠區(qū)，發(fā)現(xiàn)視情節(jié)輕重予以懲罰，直到開除。
3?、值班人員要做好防火防盜工作，定時要廠區(qū)各處巡查。
4?、遇陌生人進廠，值班人員問明來意，才決定是否放行。
1?、?本制度中的動火作業(yè)是指能引起火源的危險作業(yè)?;
2?、按規(guī)定進行“動火作業(yè)申請
4?、動火作業(yè)人員在作業(yè)前要了解該部位的消防設施及走火通道?;
5?、安全組有權制止有危險的動火作業(yè)?;
1?、班組長要模范遵守安全生產規(guī)章制度，領導本班組安全作業(yè)，認真執(zhí)行安全交底，有權拒絕違章指揮。
2?、班前要對所使用的機械機具、設備、防護用具及作業(yè)環(huán)境進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進措施。
3?、安全記錄，應統(tǒng)一集中在現(xiàn)場辦公室，以備檢查。
4?、發(fā)生工傷事故要立即向項目部或上一級部門報告。
5?、遵守勞動紀律，服從領導和安全檢查人員的指揮工作時，思想集中堅守崗位，未經(jīng)許可不得從事非本工種作業(yè)，不得擅自離崗。
6?、嚴禁酒后上班，不得在禁止煙火的地方吸煙
7?、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，不得違章指揮和違章作業(yè)，對違章作業(yè)的指令有權拒絕并有責任制止他人違章作業(yè)。
8?、嚴禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋進入施工現(xiàn)場。
9?、在施工現(xiàn)場，行走要注意安全，不得攀登腳手架、井子架、龍門架和隨吊盤上下。
10?、正確使用防護裝置和防護設施，對各種防護裝置，防護設施和警告、安全標志等不得任意拆除或隨意挪動。
1?公司每次召開的會議對于生產安全方面的內容必須有會議記錄，并由企管部和班組長負責記錄歸納，傳達落實。
2?、對安全生產內容中作出重大決定等重要內容不準漏記或錯記。
3?、認真執(zhí)行會議中的安全生產內容，各部門任何人不能打折扣。
4?、年終召開安全生產總結會議，總結全年安全生產工作，總結經(jīng)驗找出教訓，制定次年安全生產工作計劃并匯總公司安全生產會議記錄，裝訂成冊入檔。
1?、勞動過程中發(fā)生的職工傷亡事故，事故單位必須嚴格按規(guī)定做好報告、登記、調查、分析、處理和統(tǒng)計等管理工作。?2?、發(fā)生職工傷亡事故后，事故單位負責人應立即組織搶救傷員，采取有效措施，防止事故擴大和保護事故現(xiàn)場，做好善后工作，并報告有關部門。
1?、?發(fā)生事故，任何人不準隱瞞不報，或不如實上報。
2?、事故調查所需數(shù)據(jù)、資料，公司各部門必須全力配合，協(xié)助調查。
1?、檢查組要對公司進行防火檢查。
2?、檢查中發(fā)現(xiàn)火災隱患，檢查人員應填寫記錄，并按照規(guī)定，要求有關人員在記錄上簽名。
3?、對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災隱患未按規(guī)定時間及時整改的，根據(jù)公司規(guī)定給予處罰。
1?、公司消防設施器材，定期檢查檢測消防設施器材，定點存放、定人保養(yǎng)、定期檢查。并將檢查情況記錄存檔。
2?、要求員工愛護消防設施器材，對刻意破壞損壞消防設施、器材的行為，將要求賠償，并提出懲處。
3?、公司按照《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》要求，設置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標志和應急照明等消防那軋器材、設施、并保持消防設施處于正常狀態(tài)。
1?、公司應嚴格實行用火用電的消防安全管理規(guī)定。
2?、用電安全管理：?1?嚴禁隨意拉設電線，嚴禁超負荷用電。?2?、電氣線路、設備安裝應由保全機修部門的持證電工負責。?3?、各車間下班后，該關閉的電源應予以關閉。
3?、禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。
1?、易燃易爆危險物品應有專用的庫房，配備必要的消防器材設施，倉庫人員必須由消防安全培訓合格的人員擔任。
2?、易燃易爆危險物品應分類、分項儲存?；瘜W性質相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學物品，應分隔存放。
3?、易燃易爆危險物品入庫前應經(jīng)檢驗部門檢驗，出入庫應進行登記。
4?、庫存物品應分類、分垛儲存，每垛占地面積不宜大于一百平方米，垛與垛之間不小于一米，垛與墻間距不小于零點五米，垛與梁、柱的間距不小于零點三米，主要通道的寬度不小于二米。
5?、易燃易爆危險物品存取應按安全操作規(guī)程執(zhí)行，倉庫工作人員應堅守崗位，非工作人員隨意入內。六、易燃易爆場所應根據(jù)消防規(guī)范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆設施的維護保養(yǎng)工作。
1?、高低壓配電室應保持清潔干燥，要有良好的通風，禁止吸煙及明火作業(yè)。
2?、高低壓配電室電氣設備的各種接地安全保護裝置必須經(jīng)常保持完整、準確、靈敏、有效。
3?、變壓器、電纜等帶油設備不得滿油，經(jīng)常檢查各部件的功能和運轉情況，發(fā)現(xiàn)問題要立即采取有效措施，并及時修復。
4?、每年在雨季之前要對避雷器進行檢查、檢測。對各種電氣設備的接地零線，每年要檢測一次。
5?、要經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)火災隱患應及時報告和整改。
6?、要采取措施防止老鼠、蛇類、鳥類侵入，避免產生短路。
1?、倉庫內嚴禁吸煙及使用明火，并設明顯標志牌。
2?、倉庫內部，禁止亂拉亂設臨時電源線。
3?、應根據(jù)貨物的不同性質分類存放。
4?、嚴禁使用電熱器。
5?、各種滅火器材，消防設施不得擅自動用。
6?、倉庫保管員下班前要進行一次防火檢查，在確認無問題后關閉電源，鎖門離開。
7?、知道所在部門滅火器材的位置并會使用各種滅火器，能熟練地掌握其性能、作用和使用方法。
8?、未經(jīng)許可，無關人員不準進入倉庫。
1?、不準在車間內吸煙，擅自進行明火作業(yè)。
2?、不準占用疏散通道。
3?、不準在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。
4?、不準在生產工作期間將安全出口大門上鎖或關閉。
5?、不準隨便動用消防器材。?六、非機修人員不準擅自拆裝機器設備。
6?、不準無證上崗操作危險機臺。
7?、故障設備未修好前，不準使用。
8?、上班時間不準怠工、滋事、打架或擅離職守。
9?、不準赤膀赤腳進車間，不準帶小孩進車間。
一、為確保職工在生產工作中的安全與健康，結合我公司的生產實際情況，制定本公司用電管理制度。
第一條：用電工作必須貫徹“安全第一”和安全生產預防為主的方針，安全生產，人人有責。各級行政第一責任人是安全生產第一責任者，各級領導必須以身作則，各級安全管理部門及人員要認真負責，嚴格按規(guī)程進行監(jiān)督檢查。
第二條：電工作人員必須具備下列條件：
１、電氣工作人員必須具備必要的電氣知識，按其職務和工作性質，熟悉安全操作規(guī)程和運行維修操作規(guī)程，并經(jīng)考試合格取得操作證后方可參加電工工作。
２、凡帶電作業(yè)人員應經(jīng)專門培訓，并經(jīng)考試合格，領導批準方可參加帶電作業(yè)。
３、實習人員和臨時參加電工工作的人員須經(jīng)領導批準方可參加帶電作業(yè)。
４、供電工作人員應加強自我保護意識，自覺遵守供電，安全、維修規(guī)程，發(fā)現(xiàn)違反安全用電并足以危及人身安全、設備安全及重大隱患時應立即制止。
５、電氣工作人員應掌握觸電解救法
二、低壓帶電作業(yè)
1?、低壓帶電工作應設專人監(jiān)護，使用絕緣柄的工具工作時應站在干燥的絕緣物上或穿低壓絕緣鞋進行，并戴絕緣手套和安全帽，必須穿長袖衣工作服，嚴禁作用銼刀、金屬尺和帶有金屬物的毛刷、毛撣等工具，低壓接戶應隨身攜帶低壓驗電筆。
2?、在變臺或有閉式刀閘上拆搭接戶線應指定熟練工人操作，保持對帶電體的安全距離。
三、現(xiàn)場配電安裝及檢查
1?、施工現(xiàn)場和生活設施以及加工廠地的供、用電工程，凡設立期限超過半年以上的，均應按正式工程安裝。
2?、柱上變臺宜裝設圍欄，室外地上變臺必須裝設圍欄，圍欄要嚴密，并應在明顯單位懸掛“高壓危險”警告牌，圍欄內應設有操作臺。
3?、變臺圍欄內應保持整潔，不得種植任何植物，變臺外廊?4?米?之內不得碼放材料、堆積雜物等。
一切參加檢修人員必須服從指揮，做到?“?四不施工?”?：?1?、檢修安全措施不落實不施工；?2?、起重設備工具不合格不施工；?3?、高空作業(yè)和多層次交叉作業(yè)無防護措施不施工；?4?、沒有明確檢修任務不施工。?做到?“?四不拆?”?：設備帶壓不拆；傳動設備電源未斷不折；設備高溫過冷不拆；工具不合格不拆。?從事有毒有害系統(tǒng)檢修和事故搶修，要備好防護器具和急救藥品，以備急用，并要有專門的監(jiān)護人員。?檢修現(xiàn)場的器材物品要放置整齊、穩(wěn)固、保持通道暢通；預留孔洞、?坑溝要設護欄或蓋板；因施工需要被破壞的安全防護裝置及其它設施要及時修復。。?經(jīng)檢查檢修項目、檢修質量全部符合檢修標準，驗收簽字后方可撤除懸掛的?“?警告牌?”?。凡是己撤除?“?警告牌?”?的均己認為有電，有物料，檢修生產單位不得進入設備以及檢查傳動裝置。?檢修驗收結束，對檢修計劃和檢修工作票等，應由承辦單位保存，其保存期限不應少于三個月。
為了加強起重機械的管理，保證起重機械的正常運行和安全生產，特制定本制度。?1?、應根據(jù)起重機械的種類、數(shù)量和復雜程度，設立專職或兼職的工程技術人員負責起重機械的管理工作。?2?、使用單位應建立必要的起重機械檢修維護、定期檢驗、操作、安全規(guī)程和交接-班制度等規(guī)章制度。?3?、必須對起重機械逐臺進行登記和建立設備檔案。檔案內容應包括產品合格證、質量證明書、圖紙等原始技術資料，以及運行記錄、歷次技術檢驗報告、大修理、改變原設計性能和重大事故記錄等。?4?、各種不同規(guī)格型號的起重機械都要按gb6067?－?85?《起重機械安全規(guī)程》的規(guī)定裝設相應的安全保護裝置，塔式起重機要加足配重。各種鋼絲繩的選擇、使用和報廢亦必須符合規(guī)程要求。?5?、起重機械的工作地點要有足夠的照明和吊運通道，并應與附近的設備、建筑物和電氣線路等保持規(guī)定的安全距離。?6?、起重機械實行專責制，每臺起重機械都要由專人負責使用管理。?7?、新購置起重機械時，必須選購取得制造許可證的專業(yè)制造廠生產的產品，安全保護裝置要齊全。并有完整的合格證，并經(jīng)主管廠長或總工程師批準后方可使用。
組長：陳巨龍
副組長：季朝平 倪建林
組員：企管部 車間 市場部人員
1?、認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的政策，法規(guī)和規(guī)范，在企業(yè)法定代表人和分管領導的領導下負責企業(yè)的安全生產監(jiān)督管理工作；?2?、負責組織開展各種安全活動，對職工進行安全思想和安全技術知識教育；?3、嚴格貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的《建筑安裝工程安全技術規(guī)程》及其他有關安全規(guī)定，組織制訂本企業(yè)安全生產管理制度和安全技術規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況；?4?、參加安全技術措施，安全技術專項方案的審核，現(xiàn)場機械設備及防護設施的驗收，及大型機具設備安全運行的監(jiān)督管理；?5?、組織并參與安全檢查，協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查隱患整改工作；?6?、深入現(xiàn)場檢查，解決有關安全問題，糾正違章行為，遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導處理；?7?、負責各類事故的匯總統(tǒng)計上報工作，并建立健全事故檔案。按規(guī)定參加事故的調查，處理工作；?8?、負責對企業(yè)各單位的安全考核評比工作，會同工會認真開展安全生產競賽活動，總結交流安全生產先進經(jīng)驗，積極推廣安全生產科研成果，先進技術及現(xiàn)代安全管理方法；?9?、檢查督促有關部門和單位搞好安全裝備的維護保養(yǎng)和管理工作，監(jiān)督勞動防護用品的采購，供應和產品質量，防護性能檢查，監(jiān)督有毒有害作業(yè)人員得到勞動保護；?10?、指導基層安全生產工作，加強安全生產基礎建設，定期召開安全專業(yè)人員會議，不斷提高基層安全員的技術素質。11?、 當接到事故報告后，應立即趕赴現(xiàn)場，協(xié)助組織搶救，監(jiān)督指導保護現(xiàn)場，清查人員傷害，資源損失情況，尋找證人，證物，匯集事故相關資料，填報事故快報。并督促報告公安及政府有關部門。配合事故調查，按規(guī)定時限完成事故調查報告。監(jiān)督事故現(xiàn)場復工前的整改，整頓，并負責實施驗收。
1?組長（總經(jīng)理）
a.?負責全公司的安全生產工作，并于每月召開安全生產會議。
b.?落實安全生產所需的資金，保證安全生產所需資源充足。
c.?任命安全生產管-理-員（組員）。
d.?負責帶領小組成員實地檢查。
2?副組長職責（副總）
a.?具體落實安全生產工作，監(jiān)督安全管-理-員工作。
b.?對所發(fā)現(xiàn)的隱患及時上報，并安排整改。
3?組員（企管部，車間，市場部人員）
a.?檢查公司可能發(fā)生的安全隱患及時上報、整改。
c.?對公司安全設施進行定期檢查、保養(yǎng)。
d.?公司發(fā)生緊急事故時，在上級領導下及時處理險情。
e?．對生產過程中可能引起的安全問題提出整改意見。
安全生產會議制度管理制度篇二
為了進一步落實崗位生產責任制,實現(xiàn)安全生產目標管理,責任考核,將安全工作業(yè)績于經(jīng)濟掛鉤,增強崗位人員的安全責任意識,根據(jù)項目部與公司簽訂的《安全質量責任書》精神,結合項目部的安全生產管理實際。特制定本制度。
本制度適用于寧波市軌道交通2號線南站站項目部在冊合同制員工。
3.1項目經(jīng)理負責審批安全生產風險抵押金的繳納。
3.2項目安質部負責員工風險抵押金的繳納。
3.3財務部負責安全風險抵押金的管理。
4.1安全風險抵押金的繳納金額
4.1.1項目經(jīng)理、書記按1200元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.1.2項目副經(jīng)理、總工程師按1000元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.1.3項目副總、五部一室部長、主任、施工員按800元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.1.4五部一室中測量、試驗、材料、人事負責人和安全員按600元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.1.5五部一室其他人員按400元/年*人繳納安全風險抵押金。
4.2安全風險抵押金的管理
4.2.1年內新開/完工的項目,風險抵押金按季度核算繳納。即:安全風險抵押金=k×崗位安全風險抵押金/4,k為系數(shù):一季度項目開工取4)(完工取1),二季度項目開工k取3(完工取2),三季度項目開工k取2(完工取3),四季度項目開工k取1(完工取4).
4.2.2安全風險抵押金實行專戶管理,財務部要監(jiān)理“安全風險抵押金”專用賬戶。
4.2.3每年一月底之前由安質部匯總安全風險抵押金繳納表冊,參加安全風險抵押金的員工將安全風險抵押金繳納至財務部。財務部將收到的安全風險抵押金后,在“2241-10其他應付款-安全風險抵押金”科目進行核算,并建立安全風險抵押金清單,抄送安質部備案。
4.3安全生產考核目標
4.3.1年度責任因工重傷事故率低于0.3‰,年度因工事故率負傷率低于10‰。
4.3.2杜絕多人負傷事故,杜絕因工死亡事故。
4.3.3杜絕同等責任重大事故及以上交通事故(按保險公司理賠后的`直接經(jīng)濟損失計算)。
4.3.4杜絕火災、爆炸事故。
4.3.5杜絕重大及以上機械事故。
4.3.6杜絕既有線行車一般及以上事故。
4.3.7杜絕管線破環(huán)事故(事故直接經(jīng)濟損失30萬元以上)
4.3.8杜絕環(huán)境污染事故。
4.4安全生產考核兌現(xiàn)
4.4.1項目部實現(xiàn)
4.3中的安全生產目標,項目部申報100元/人的安全獎勵。
4.4.2項目部發(fā)生
4.3中的生產安全責任事故,除公司依據(jù)《安全生產考核辦法》給予相關責任人處罰外,還將依據(jù)項目部的《安全管理辦法》中相關規(guī)定給予處罰。
4.4.3項目部按照季度以項目部(經(jīng)理、書記、總工)、各部門(四部一室)為單位進行安全生產目標考核。
4.4.4項目部(經(jīng)理、書記、總工)、各部門(四部一室)實現(xiàn)
4.3中安全生產目標,項目部按季度標準返還個人繳納的風險抵押金,同時給予個人繳納安全風險抵押金2倍的獎勵。
4.4.5實現(xiàn)
4.3中1、2、4、5、6、7條安全生產目標,項目部按季度標準返還個人繳納的安全風險抵押金,同時給予安全風險抵押金1倍的獎勵。
安全生產會議制度管理制度篇三
第一條為加強安全生產管理，及時傳達安全生產信息，貫徹各項安全決議及要求，結合公司實際情況，制定本制度。
第二條本制度規(guī)定了各級安全例會的內容、時間、范圍及貫徹會議決議的要求。
第三條本制度適用于公司、各子公司及下屬單位。
第四條安全例會是指各級安全管理部門為專門研究安全生產管理和與安全有關的專項工作而定期召開的會議。
第五條五同時：在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作時，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
第六條公司、子公司及下屬單位安全生產委員會(領導小組)會議,由同級安全生產委員會(領導小組)常設機構(辦公室)負責召集，做好會議各項準備，督促檢查會議決議落實情況。
第七條公司安全環(huán)保管理部負責公司安全干部工作例會的組織工作。子公司及下屬單位的安全例會由同級安全部門或安全員在同級領導安排下組織召集，研究布置日常安全生產工作。
第八條子公司及下屬單位生產調度部門負責調度會有關安全內容的布置工作。
第九條公司經(jīng)理辦公會、子公司經(jīng)理辦公會和廠級辦公會在研究安全工作時，由主管安全工作的領導或安全部門負責人匯報工作，辦公室負責記錄，并會同安全部門落實會議決定事項。
第十條安全會議的內容
(一)各級安全生產委員會會議重點研究安全生產形勢，并做出決議;審定重要安全規(guī)章制度;審定關系安全生產的重要事項和活動方案;分析傷亡事故、火災爆炸事故和重大設備事故并提出處理意見;聽取分管安全領導或安全部門的工作匯報，研究布置下一階段的安全管理工作。
(二)公司、子公司經(jīng)理辦公會和廠級單位辦公會研究安全生產工作時，主要聽取主管安全工作領導的工作匯報，并對需經(jīng)辦公會研究處理的安全工作重大問題做出決定。
(三)公司、子公司安全干部例會重點落實同級安委會和行政例會布置的安全工作任務，研究處理日常安全管理的業(yè)務工作。
(四)廠級、作業(yè)區(qū)安全例會應結合實際重點研究貫徹落實上級安全工作計劃和要求，做到安全工作有計劃、有布置、有檢查、有總結、有評比。
(五)班組安全例會應傳達上級要求并結合生產實際，研究、總結崗位安全生產責任制落實情況，強調班組成員盡職盡責，采取預防事故措施，消除不安全隱患，確保安全生產。
第十一條安全會議召開的時間規(guī)定
(一)各級安全生產委員會會議每月召開一次，公司安全生產委員會時間定于每月上旬，子公司和廠級安委會在公司會議之后召開。
(二)公司、子公司和廠級安全工作例會每月召開一次，會議時間于同級安委會之后召開。
(三)作業(yè)區(qū)安全例會每月召開二次，時間分別定于月初和月中;
(四)班組安全例會或安全活動日每周一次(不包括每天的班前會)時間不少于三十分鐘;
(五)各級安全生產調度會，應按照安全生產“五同時”的要求同時調度安全工作。
第十二條安全會議參加的范圍
(二)公司、子公司安全工作例會分別由下一級安全部門人員參加;
(三)廠級安全例會由各作業(yè)長和安全管理人員參加;
(四)作業(yè)區(qū)安全例會由各班組長參加，必要時擴大到班組安全員;
(五)班組安全例會或安全活動日由班組全體成員參加，缺勤人員由班組長或班組安全員負責傳達。
第十三條管理要求
(一)各級安全例會必須用專用記錄本認真記錄，并保存?zhèn)洳椤?BR> (二)各級領導辦公會研究安全工作內容的決議應記錄清楚，并及時傳達有關部門落實。
(三)安全會議決定事項，應按安全生產責任制明確分工，予以落實，各級安全部門應負責督促檢查，并將檢查結果記錄在案，如有必要，可提交下一次會議研究處理。
(四)各級領導應認真貫徹安全會議決定，積極組織落實，并主動將落實情況和結果通報同級安全部門和主管領導，以備檢查和考核。
第十四條公司安全環(huán)保管理部負責對安全生產例會制度執(zhí)行情況的檢查，檢查結果納入考核。
第十五條各子公司應對下屬單位進行檢查與考核。
第十六條本制度由公司安全環(huán)保管理部修訂并負責解釋。
第十七條本制度自20xx年3月修改后下發(fā)執(zhí)行。
安全生產會議制度管理制度篇四
為了加強項目部安全生產工作，保證生產安全正常運行，及時消除生產安全事故、隱患，實現(xiàn)安全生產目標，特制定本規(guī)定。
二、適用范圍
適用于項目部所有人員。
三、職責
1.安全生產領導小組組長——主持、召開項目部月度、季度、年度安全生產工作會議。
2、項目部經(jīng)理——主持、召開項目部的安全生產工作月度、季度、年度安全生產會議。傳達落實公司安全生產委員會會議內容及精神，計劃、實施本項目部月度、季度、年度安全工作任務。
四、程序
1.項目部安全生產會議。
1）安全生產領導小組會每月月底召開月度安全工作會議。
2）安全生產領導小組每季度底召開公司季度安全工作會議。
3）安全生產領導小組每年12月中旬召開年度安全生產會議。
4）參加會議的人員——項目部全體員工。
2.項目部安全生產會議議程。
1）項目部安全生產會議，會議議程以總結項目部月度、季度、年度安全生產工作為主。
2）提出各生產班組月度、季度、年度安全生產工作中需要改進的不足，值得提倡的安全生產工作先進經(jīng)驗和工作作風。
4）解決本月度、季度、年度安全生產工作中的問題，落實相應的整改措施。
5）制訂下個月度、季度、年度安全工作計劃。
五、重大生產安全事故分析會議。
發(fā)生員工死亡事故、重大生產設備設施事故、重大生產環(huán)境等事故調查分析會，由安全生產領導小組組織成立事故調查組或配合上級主管部門召開事故調查分析會議。
安全生產會議管理制度
安全生產會議管理制度
安全生產會議記錄范本
國企安全生產會議通知范本
關于安全生產會議記錄范本
安全生產的管理制度范本
安全生產工作會議簡報范本
安全生產工作會議簡報范本
安全生產會議制度管理制度篇五
一、為加強安全生產管理，有效防范安全事故的發(fā)生，特制定本制度。
二、生產班組必須堅持開好班前后安全會，即班前布置安全生產，班后要總結安全生產，并使之形成制度性。
三、各車間每星期召開一次安全生產例會，總結本周安全生產工作的存在問題，提出整改措施。
四、公司每月召開一次安全生產例會，各部門、車間領導參加，主要內容是傳達政府和上級有關安全生產的文件或會議精神，回顧總結當月全公司安全生產情況，提出下一個月的安全生產工作安排，分析工傷事故案例等。
五、根據(jù)需要，公司、車間、班組可隨時召開安全生產專題會議研究部署安全生產有關工作。
六、各級召開的安全生產會議，必須認真做好會議記錄，重要事項必須形成紀要或決議并上報。
七、公司安全生產會議作出的決議和工作安排，必須層層落實，辦公室負責督辦、檢查。
安全生產會議制度管理制度篇六
為認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律、法規(guī)和規(guī)定，保障政令暢通，使安全生產規(guī)章制度得到有效執(zhí)行，同時對各項工作及時進行溝通和總結，特制定本管理制度。
本制度適用于本廠各部門、班組。
3.1本廠各級領導人員在管理生產的同時，必須負責管理安全工作，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律、法規(guī)和制度，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
3.2每月召開一次安全生產辦公會議，研究安全生產有關事項，并做好會議記錄。
3.2.1會議由安全科組織，相關部門人員參加，討論安全標準化有關問題，并及時作出整改。
3.2.2匯總和審查安全技術措施、計劃并監(jiān)督有關部門切實按期執(zhí)行。
《安全會議記錄》
安全生產會議制度管理制度篇七
1.1根據(jù)安全生產標準化管理工作的要求,為進一步加強公司安全管理基礎工作,促進企業(yè)安全臺帳的標準化、規(guī)范化,特制定本管理制度。
1.2本制度山東魯成衡器有限公司內對安全生產管理臺賬的建立、記錄、歸檔、保管等內容和方法。
1.3本制度適用于魯成衡器范圍內所有安全臺賬的控制與管理
2.1冉凡得負有對安全生產臺賬的建立、記錄、歸檔、保管等組織領導責任。
2.2冉祥起負責組織員工安全手冊和管理制度的編制工作。
2.3安全科是安全生產臺賬的主管部門,負責安全臺賬的建立、記錄、歸檔、保管及相關的控制管理。
2.4安全科、檔案室管理員是的主要配合部門,參入公司安全生產臺賬的歸檔管理工作的相關事項。
2.5各安全員負責與本制度相關的安全臺賬的、歸檔、使用、保管工作。
3.1總則:公司各部門、班組必須建立安全臺帳、檔案和安全活動記錄。
3.2臺賬種類應包括:
(1)安全生產責任制度臺賬:
a)責任書:承包合同、上下兩級簽訂的安全生產責任書、生產單位從業(yè)人員安全責任狀、特種作業(yè)人員安全責任狀、生產單位主要負責人、副職負責人、安全負責人、技術人員、安全員、部門負責人、車間主任、班組長等安全生產崗位責任制。
b)制度文件:有關部門制訂和下發(fā)的制度性文件。
c)安全操作規(guī)程與安全技術交底資料。
d)安全事故應急預案。
e)通知、通報:有關部門下發(fā)的安全生產方面的通知、通報。
f)安全記錄文件表樣
(2)安全規(guī)章制度臺賬
a)安全生產管理制度與管理制度頒布令。
b)安全生產管理制度的編制、發(fā)布、使用、評審、修訂的記錄
c)安全事故應急預案。
d)通知、通報:有關部門下發(fā)的安全生產方面的通知、通報。
(3)安全生產投入臺賬
a)安全生產投入保障制度。
b)勞動防護用品管理制度。
c)安全生產經(jīng)費投入明細表。
d)職工工傷保險人員名冊(附社保所清單)。
e)安全生產投入各類票據(jù)復印件。
f)勞動防護用品發(fā)放、領用清單
(4)安全組織機構與人員臺賬
a)安全管理機構(領導小組)設置的文件。
b)安全組織網(wǎng)絡圖。
c)法人代表的職責。
d)安全生產領導小組的安全職責。
e)工會的安全職責。
f)公司安全員職責。
g)安全生產管理機構人員情況表
(5)安全教育臺帳:
a)安全生產的教育和培訓制度。
b)花名冊:全員花名冊、安全管理人員花名冊、特種作業(yè)人員花名冊及相關身份證明、安全資格證書復印件。
c)公司安全教育臺帳:包括企業(yè)領導和管理人員安全教育培訓情況:企業(yè)安全員安全教育情況;新員工入廠三級教育情況;特殊工種安全教育及培訓考核情況;外來施工人員安全教育情況;其它人員安全教育情況等。
d)車間安全教育臺帳:應包括車間領導及職工安全培訓情況;新入廠員工三級安全教育情況;特殊工種安全教育及培訓考核情況;轉崗及離崗半年以上復工人員的安全教育情況。
e)從事“四新”技術人員的安全教育情況;對事故責任者的安全教育情況;崗位安全技術練兵情況;應急預案的演練情況;外來施工人員的安全教育情況等。
f)要有教育培訓時間、地點、培訓人、被培訓人、教育培訓內容、考試時間、考試成績等。
g)考核試卷要存檔。
h)安全生產的教育和培訓計劃。
(6)事故臺帳:
a)工傷事故管理制度。
b)按照《事故管理制度》要求,事故實行歸口和分級管理。
c)年度安全事故統(tǒng)計表。
d)職工發(fā)生工傷事故情況表。
e)各類事故調查處理情況登記表,企業(yè)工傷事故報案材料。
f)公司級事故臺帳要記錄所發(fā)生的各類事故,包括火災、爆炸、設備、生產、交通、人身、質量、污染和其他事故;車間級事故臺帳要記錄本車間發(fā)生的人身、火災、爆炸、設備(包括停電、停汽、停水、停風、停設備等,只要影響到生產運行均應上賬登記)、生產事故(包括跑、冒、滴、漏事故,生產指揮失誤,生產操作失誤等,凡影響正常生產運行均應上賬登記)以及其他事故。
g)要記錄事故發(fā)生所在部門、發(fā)生日期、事故類別、事故經(jīng)過,并嚴格按照“三不放過”原則,進行事故原因及責任分析,詳細填寫應吸取的教訓、采取的防范措施和處理意見等,人身事故要將當事人姓名、性別、年齡、工種、工齡及事故概況等記入臺帳。
(7)安全“三同時”臺賬
a)建設項目“三同時”管理制度。
b)安全技術措施計劃的項目總名稱表
c)勞動保護專項措施項目確認表
d)建設項目勞動安全衛(wèi)生初步設計審批表
e)建設項目勞動安全衛(wèi)生驗收審批表
f)“四新”項目(新技術、新工藝、新材料、新設備)職業(yè)安全健康措施對策表
(8)班組安全管理臺賬
g)車間安全生產管理制度。
h)班組安全活動管理制度。
i)車間安全生產活動記錄表。
j)班組安全生產檢查表。
(9)安全事故應急預案。
(11)安全組織機構與人員臺帳:
a)公司安全組織臺帳要將公司安全生產領導小組、安全組織網(wǎng)絡、安全員記入臺帳。
b)車間安全組織臺帳要將車間安全小組、安全組織網(wǎng)絡記入臺帳,并填寫本單位義務消防隊隊員組成情況(姓名、性別、年齡、工種、崗位、文化程度、安全教育狀況等)。
(12)安全檢查臺帳:
h)企業(yè)要定期組織安全檢查,要將檢查時間、檢查內容、檢查人、檢查出的問題、整改措施、完成時間等記錄上賬。
i)企業(yè)安全檢查每季度不少于一次,車間安全檢查每月不少于一次,班組每周不少于一次,除此之外還要按照專業(yè)特點、根據(jù)季節(jié)變化、節(jié)假日安排以及特殊作業(yè)要求,開展專項檢查。
j)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患、問題、整改要求及整改復查情況均應按要求如實填寫。
k)機械、電氣等設備管理資料(含設備保養(yǎng)、維修、檢驗、檢測、使用情況等資料)。
(13)隱患治理臺帳:
a)公司應按事故隱患治理的管理要求,凡發(fā)生的安全生產隱患治理,不論級別和資金來源,均應在隱患治理臺帳中填寫,要有隱患名稱、隱患級別、隱患所在部門、存在部位、計劃費用、實際費用、資金來源、整改前臨時防范措施、整改方案(方案要具體)、完成進度、負責人、計劃完成時間、實際完成時間、隱患治理后的評估情況等。
b)隱患整改要嚴格按照“五定”原則進行(即定臨時防范措施、定整改方案、定負責人、定整改時間、定資金來源)。
(14)事故臺帳:
k)按照《事故管理制度》要求,事故實行歸口和分級管理。
l)公司級事故臺帳要記錄所發(fā)生的各類事故,包括火災、爆炸、設備、生產、交通、人身、質量、污染和其他事故;車間級事故臺帳要記錄本車間發(fā)生的人身、火災、爆炸、設備(包括停電、停汽、停水、停風、停設備等,只要影響到生產運行均應上賬登記)、生產事故(包括跑、冒、滴、漏事故,生產指揮失誤,生產操作失誤等,凡影響正常生產運行均應上賬登記)以及其他事故。
m)要記錄事故發(fā)生所在部門、發(fā)生日期、事故類別、事故經(jīng)過,并嚴格按照“三不放過”原則,進行事故原因及責任分析,詳細填寫應吸取的教訓、采取的防范措施和處理意見等,人身事故要將當事人姓名、性別、年齡、工種、工齡及事故概況等記入臺帳。
(15)安全工作考核與獎懲臺帳:
a)安全工作考核和獎懲臺帳記錄對各部門、各崗位安全生產責任制的`考核情況,要有各級安全工作和安全生產考核細則,對事故發(fā)生的單位、個人及“三違”人員進行處罰的情況,對防止和避免事故發(fā)生的有功人員的獎勵情況,對在安全管理工作中作出突出貢獻的單位和個人表彰和獎勵情況。
b)臺帳應設考核項目或內容、被考核部門和個人、主要事跡和存在問題、考核意見和結果、獎懲情況、考核部門簽字及審批部門等欄目。
(16)消防臺帳:
a)記錄消防安全組織網(wǎng)絡。
b)消防演練情況。
c)消防設施臺帳。
d)消防工作會議。
(17)職業(yè)安全衛(wèi)生臺帳:
a)記錄員工體檢時間、人數(shù)、姓名、性別等。
b)塵、毒、噪聲分布情況及定期檢測數(shù)據(jù)。
(18)安全防護用品臺帳:
a)記錄防護用品明細。
b)每周防護用品檢查情況。
(19)事故預案臺帳:
a)記錄事故預案演練。
(20)關鍵裝置重點部位臺帳:
a)記錄關鍵裝置重點部位承包人員情況。
b)安全設備設施和勞保用品購買、發(fā)放登記臺帳(附票證復印件)。
c)走動式巡檢情況。
d)危險點分布平面圖。
(21)安全評價臺帳:
a)每半年開展一次動態(tài)安全評估,有安全評估報告。。
(22)安全技術裝備及設施臺帳:
a)建立安全閥。
b)聯(lián)鎖裝置。
c)阻火器。
d)煙霧報警器。
e)臺帳記錄安技設施變更情況。
(23)特殊工種人員檔案:
a)記錄特殊工種人員姓名、工種個、年齡、本崗位工齡、性別、取證時間。
b)參加培訓情況及復審考試情況等。
(24)安全學習資料檔案:
a)保存下發(fā)的上級各種文件、安全會議材料及安全試題庫、安全考試卷、安全通報等學習資料。
b)安全活動記錄要內容齊全,填寫參加人數(shù)、參加領導、活動內容、發(fā)言情況、領導簽字等。
c)安全活動內容:學習安全文件、通報、安全規(guī)章制度;學習安全技術知識、勞動衛(wèi)生知識;結合事故案例,討論分析典型事故,總結吸取事故教訓;開展事故預想和崗位練兵,組織各種安全技術表演;檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患;開展安全技術座談、攻關和其他安全科研活動。
d)班組安全活動記錄要將本班組的安全會議、安全教育、安全檢查、安全活動等內容記錄清楚,并與車間內容相對應。
4.1時間:
(1)按時間以年度為順序形成的文件,整理、編寫相應的目錄,第二年上半年歸檔。
(2)凡是有法律效用的文件材料,一生效就歸檔。
(3)工程項目,鑒定,竣工驗收后,整理、編寫相應的目錄就歸檔。
(4)辦理完畢的文件,按工作階段性進行歸檔,交檔案室統(tǒng)一保管。
4.2要求
(1)總則:安全臺帳資料記錄是反映一個單位安全生產管理的情況,在安全臺帳的記錄、整理和積累過程中能起到自我督促、強化安全生產管理的作用,本公司所屬生產部門均必須遵照本制度,根據(jù)安全生產管理職責范圍分別建立相應的安全臺帳,安全臺帳由各生產部門專人負責,保證資料收集的及時、準確、齊全。
(2)材料完整齊全。
(3)系統(tǒng)、條理、保持有機聯(lián)系:凡是歸檔文件材料,均要按其不同特征組卷,盡量保持它的內在聯(lián)系,區(qū)分它們不同的保存價值。文件分類準確、立卷合理。。
(4)立卷時,要求將文件的正件與附件,印件與定稿,請示與批復等統(tǒng)一立卷,不得分散。
(5)在進行卷內文件排列時,要合理安排文件的先后秩序,按時間先后排列。對于同一事情的同一文件,應統(tǒng)一規(guī)定進行,比如:正件與附件,應正件在前,附件在后等。
4.3歸檔的形式:
(1)文字檔案:包括安全生產有關的法律法規(guī),安全技術標準以及上級頒布的各種文件。證照與批文,企業(yè)內部各種證照、文件、設計方案,措施計劃,上級的各種安全總結,報告等。企業(yè)安全生產機構,安全生產責任制,安全生產管理制度及安全操作規(guī)程,安全生產會議通知、議程、簽到、記錄及決議等;安全檢查與整改,安全教育與培訓,危險源與應急管理、職業(yè)衛(wèi)生、事故處理、安全生產獎懲、安全技術措施計劃與實施,安全生產投入、安全生產“五同時”、“三同時”,職業(yè)衛(wèi)生、勞動保護等方面的原始資料。
(2)音像檔案:記錄聲音或影像的檔案,包括照片、影片、錄音帶、錄像帶等。
4.4保管
(1)安全生產檔案,由公司安全科分類專人保管。
(2)檔案保管年限為重要檔案七年以上,一般檔案三年以上。
4.5文件的更改
(1)文件需更改時由提出部門或文件歸口管理部門填制《文件更改通知單》,明確更改原因和更改內容,管代/安全員(管理類文件)或技術負責人(技術類文件)審核批準后實施更改,注明更改狀態(tài)?！栋踩a標準化管理手冊》的更改還應經(jīng)總經(jīng)理批準。
(2)文件更改以劃改或換頁的形式進行,《安全生產標準化管理手冊》的更改以換頁的形式進行。安全文件更改后由安全員在《文件更改通知單》“更改記錄”欄內簽字確認。
4.6文件的換版和作廢
(1)安全文件經(jīng)過多次更改、本次更改內容較多或不適用時,應進行換版。換版文件的編制、審批和發(fā)放與新文件相同。安全文件換版后應對其版本狀態(tài)進行更新。
(2)自新版安全文件實施之日起,原版安全文件自行作廢,由安全文件歸口管理部門加蓋“作廢”印章后收回銷毀。需作為資料檔案留存的應加蓋“安全資料”印章,以防止誤用。
4.7外來文件的控制
(1)總則:公司引用的外來安全文件(如法律、法規(guī)、安全技術規(guī)范、安全標準、監(jiān)督檢驗報告等)應予以標識,對其發(fā)放進行控制;其中安全技術規(guī)范、標準應購買正式版本。
(2)由安全文件歸口管理部門負責對外來文件的適用性、有效性進行審核,編號后按本程序的相關規(guī)定進行發(fā)放、使用和換版。
(3)對適用的法律、法規(guī)文件由安全生產綜合辦公室進行審核和保管,并在《公司適用的法律、法規(guī)登記表》上進行登記。
(4)對生產設備等專用安全文件由生產部等主管部門進行保管。
4.8安全記錄的控制參照《文件控制程序lxhq-wk-2022》有關規(guī)定進行。
對于未按規(guī)定組織安全教育或教育率達不到規(guī)定要求,按安全獎懲辦法執(zhí)行。
6.1附件1安全生產責任制-臺賬
6.2附件2安全規(guī)章制度-臺賬
6.3附件3安全生產投入-臺賬
6.4附件4機構與人員-臺賬
6.5附件5安全教育培訓-臺賬
6.6附件6安全事故管理-臺賬
6.7附件7安全“三同時”-臺賬
6.8附件8班組安全管理-臺賬
6.9附件9操作規(guī)程-臺賬
6.10附件10設備安全管理-臺賬
6.11附件11相關方管理-臺賬
6.12附件12現(xiàn)場安全管理-臺賬
6.13附件13危險源管理-臺賬
6.14附件14安全生產檔案-臺賬
本制度由冉凡得安全生產負責人提出;
本制度由冉祥起歸口管理;
本制度由冉祥起負責起草;
本制度由冉祥起負責解釋。
安全生產會議制度管理制度篇八
1、目的：為了加強部門之間安全工作的溝通和推進安全管理，及時了解公司的安全狀態(tài)，特制定安全會議制度。
2、適用范圍：適用xx公司各車間、部門。
3、職責
3.1安全環(huán)保部負責召開本單位的安全會議。
3.2各車間部門定期召開安全生產例會，并編寫會議記錄。
3.3安委會負責召開每季度末安全會議及年度總結、表彰大會。
4.安全會議組織
4.1安全生產會議是協(xié)調和處理公司生產組織過程中存在的問題,確保生產計劃順利實施的主要形式.因此,為了保障生產信息流的暢通,安全生產會議必須及時召開,并形成會議記錄,需要時向有關部門,單位和公司領導進行傳遞,并對存在的問題及時協(xié)調處理。
4.2公司安全生產會議每月召開一次,各車間根據(jù)具體情況每周召開一次,并形成會議記錄,備查。
4.3公司安全生產例會由安全環(huán)保部組織召開,地點根據(jù)具體情況確定,具體時間在召開會議前臨時通知.參加會議的人員一般有：公司副總經(jīng),各車間部門等有關負責人和專職安全員,并根據(jù)有關情況對與會人員按需要隨時增減。
4.4各車間安全生產會議召開時間,地點和人員由各單位自定。
4.5公司安全生產會議采用到會人員簽名制,對無故不參加會議者,按公司有關規(guī)定進行處罰。
4.6公司安全生產會議參加人員應是本部門,本單位的主要負責人或主管生產的領導,必須熟悉本部門,本單位的生產情況,不得隨意安排他人替代參加會議。
4.7公司安全生產會議召開時間原則上為本月十五號,若與公司其他重要會議發(fā)生沖突時順延一天,具體時間以安全環(huán)保部通知或電話通知為準。
4.8各車間安全生產會議的組織形式可參照公司安全生產會議的組織形式進行。
4.9當公司發(fā)生重大事故或突發(fā)性事故時必須及時召開會議。
5.會議內容：
5.1總結和分析近期的安全生產形勢，各部門提出已經(jīng)發(fā)現(xiàn)或隱藏的安全隱患，并針對隱患做出具體的安排和部署。
5.2傳達貫徹上級有關安全工作的文件、會議精神和指示。
5.3研究和決定對各項安全責任事故的處理以及對有關責任人的處理意見。按四不放過原則認真分析，吸取教訓，制定防范措施。
5.4研究決定對各項安全有功及年度安全先進部門和先進個人的表彰。
5.5各部門提出目前存在的問題及隱患，制定具體的整改措施。
5.6公司安全會議由安全環(huán)保部負責組織，安全員做好記錄，安全會議之后，安全員將會議精神和會議紀要下發(fā)和張貼，并跟蹤了解重大安全措施的執(zhí)行情況。
5.7部門每周進行的生產例會,由各車間主任做好會議記錄并保存。
安全生產會議制度管理制度篇九
為了認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律法規(guī)，確保本公司的安全生產，有效防范安全生產事故的發(fā)生，全面貫徹“以人為本，堅持安全發(fā)展，堅持安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合本公司實際，特制定本制度。
適用于本公司安全生產會議的召開。
1、分管安全負責人組織召開;
2、安全管理人員負責做好會議記錄;
3、各部門負責人定期召開部門安全會議;
1、會議時間
安全生產例會每月至少召開一次，如發(fā)生安全事故或安全事件應及時召開安全生產例會。
2、參會對象
主要負責人、分管安全負責人、安全管理人員、部門負責人、班組長(班組長傳達至全員)
3、會議內容
(3)結合本公司工作實際，提出工作重點，安排下一步工作任務。
4、參會人員須做到
4.1按時參加會議并匯報工作，同時上報主要工作任務情況的文字材料;
(1)匯報工作時間不超過10分鐘;
(2)文字材料1000字內。
4.2認真聽會并做好會議記錄，備有安全生產工作專用筆記本;
4.3 參會人員原則上不得請假，如有特殊情況，須向公司負責人請假;
5、會議紀律
1、參會人員必須提前5分鐘到場，不得遲到或早退;
2、開會時必須將手機設置為關機或震動狀態(tài);
6、安全生產例會工作內容，完成任務情況、會議記錄將列入考核內容，與相關人員績效獎金掛鉤。