心得體會是一種寶貴的財富，通過總結(jié)能夠讓我們發(fā)現(xiàn)人生的意義和價值。如何寫一篇較為完美的心得體會是我們需要面臨的一個問題。6.以下是一些對于心得體會的案例分析和個人思考，可以為大家提供一些靈感和啟發(fā)。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇一
近年來，隨著旅游業(yè)的蓬勃發(fā)展，酒店餐廳作為旅游服務(wù)的重要組成部分，逐漸受到人們的關(guān)注。作為一個旅游愛好者，我有幸在不同地方的酒店餐廳中用餐，每一次的體驗都給我留下了深刻的印象。下面，我將分享我對酒店餐廳的心得體會。
第一段：環(huán)境舒適，布置考究。
在我悠閑的旅游之旅中，酒店餐廳給我最直觀的感受就是環(huán)境舒適，布置考究。無論是室內(nèi)還是室外，酒店餐廳往往以高雅的風(fēng)格和精致的擺設(shè)給人以愉悅的感覺。我曾在一家度假酒店的室外餐廳用餐，迎面而來的是視野開闊的大海，且整個餐廳以木質(zhì)設(shè)計為主，使人在享受美食的同時也能感受到大自然的魅力。而在一些城市中心的高級酒店里，餐廳的室內(nèi)布置通常精致華麗，細(xì)致入微的裝飾和合理的照明設(shè)計都能給人以舒適的用餐體驗。
第二段：服務(wù)周到，態(tài)度親切。
酒店餐廳的服務(wù)質(zhì)量是衡量其優(yōu)劣的重要指標(biāo)之一。無論是專業(yè)的服務(wù)員還是友好的招待員，酒店餐廳員工總是以周到的服務(wù)態(tài)度迎接每一個顧客。我記得有一次在一家五星級酒店的餐廳里用餐，由于點的菜品較多，服務(wù)員主動提醒我們應(yīng)適量點菜，以免浪費食物。在菜品上桌的過程中，服務(wù)員還能夠準(zhǔn)確地介紹每道菜的制作方法和食用順序。在用餐的過程中，服務(wù)員們始終保持微笑和親切的態(tài)度，不時詢問客人的需要，并及時提供幫助，使整個用餐過程更加愉快和舒心。
第三段：菜品豐富，品質(zhì)出眾。
酒店餐廳的菜品種類多樣，既有本地特色菜，也有國際化的菜系，滿足了各種不同客人的需求。無論是精美的點心、新鮮的海鮮還是高品質(zhì)的牛排，酒店餐廳的菜品總能讓人回味無窮。與傳統(tǒng)的餐館相比，酒店餐廳在菜品的制作上更加考究，選用優(yōu)質(zhì)的食材，并采用獨特的烹飪技巧，以保持菜品的新鮮和獨特的口感。同時，酒店餐廳的菜品制作過程也更加注重衛(wèi)生，給人以安心的用餐保障。
第四段：價位合理，性價比高。
對于許多人來說，用餐的費用是選擇酒店餐廳的重要考慮因素之一。酒店餐廳雖然定位較高，但其實在價格上還是有一定的競爭力的。相比于高檔餐廳，酒店餐廳在價格上更加合理，給人一種物超所值的感覺。此外，酒店餐廳還會定期推出一些優(yōu)惠活動，例如團購、特價套餐等，這些優(yōu)惠活動不僅給人們提供了更多的選擇，也增加了酒店餐廳的競爭力。
第五段：改善意見，激發(fā)創(chuàng)新。
雖然酒店餐廳已經(jīng)做得很好，但仍有些細(xì)節(jié)可以改進和創(chuàng)新。例如，一些酒店餐廳在菜單設(shè)計上缺乏創(chuàng)意，缺少與當(dāng)?shù)匚幕嗥鹾系脑兀贿€有一些酒店餐廳在員工培訓(xùn)方面需要加強，以提升全體員工的服務(wù)水平。同時，一些酒店餐廳可以考慮引入新的菜系，以吸引更廣泛的顧客群體。通過不斷改善和創(chuàng)新，酒店餐廳可以更好地滿足客人的需求，提升整體競爭力。
總結(jié)起來，酒店餐廳的舒適環(huán)境、周到服務(wù)、豐富菜品和合理價位給人們用餐帶來了愉悅的體驗。與傳統(tǒng)餐館相比，酒店餐廳在各個方面都有其獨特的優(yōu)勢，值得人們花費時間去品味和體驗。同時，酒店餐廳也需要不斷改進和創(chuàng)新，以提升各個方面的服務(wù)水平和顧客滿意度。相信隨著旅游業(yè)的進一步發(fā)展，酒店餐廳在未來將呈現(xiàn)出更多的精彩和驚喜。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇二
為期半個月的餐飲實習(xí)結(jié)束了，回想這次在浩海酒店餐飲部實習(xí)的點點滴滴，覺得從中獲益非淺，學(xué)到了許多在課堂和書本上都無法學(xué)到的知識。
之前在美林谷培訓(xùn)了理論知識，及各部門的工作職責(zé)，對于我從沒有接觸過餐飲這個行業(yè)的來說一切都那么默生，雖然知道了怎么做，但終究沒做過，一切都只是想象，可以說那時侯是急切地期盼著這一天的到來。對此我又高興又害怕，高興的是終于可以接觸餐飲了，終于可以面客服務(wù)了，害怕的是不知道自己能不能勝任，能不能處理好與客人的關(guān)系。
餐飲部分有燕鮑翅、雅間區(qū)、宴會廳、早餐部、火鍋廳、毋米粥、吧臺、傳菜部和前臺接待九個部門，我們9個人分別在不同的部門，兩天輪換一次。這樣能讓我們比較全面的了解整個餐飲業(yè)的服務(wù)與管理，這也是我們來此的目的。
從擺臺、折口布、傳菜、上菜、餐中服務(wù)、撤臺我們都親身體驗，一開始覺得自己做得很差勁，站也站不住，做事總有些毛手毛腳。慢慢地，工作就上手了，越做越順了，但覺得應(yīng)該還能做的更好。全體員工對我們都很熱情，不厭其煩的幫助我，并跟我講工作的內(nèi)容，注意事項，工作程序。毫無保留地把她們的工作經(jīng)驗傾囊相授，讓我感覺到團隊的溫暖。之前所學(xué)的理論知識在開始的時候很難應(yīng)用到實際中，通過師傅們的指點，使理論與實際相結(jié)合，經(jīng)過一段時間對客服務(wù)也輕松自如了很多。閑下來的時間和主管們討教管理員工的經(jīng)驗，各位主管也都有問必答，傾囊相授。
對于餐飲我要學(xué)的東西還很多，要學(xué)會觀察，做好服務(wù)，服務(wù)要仔細(xì)、周到、及時，要了解客人的需求，對?？鸵龊脗€性化的服務(wù)，知其喜好，盡力給予滿足，做到提前一步的服務(wù)，讓客人有賓至如歸的感覺。
半個月的時間過去了，在這半個月的時間里，感覺自己完全成為了酒店的一分子，對酒店有了深厚的`感情，和一起工作的同事也建立了深厚的友誼。在浩海酒店這個大家庭中，可以感覺到大家庭中各部門相互幫助的手足之情，有一首歌唱的好“相親相愛一家人”，而整個酒店上至領(lǐng)導(dǎo)下至員工就是最親愛的一家人。感謝浩海酒店給我這樣的實習(xí)機會，讓我在實習(xí)中增長了見識，體驗了生活，我衷心希望浩海國際酒店能夠越來越好，也祝愿__的明天會更好。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇三
作為一家重要的商務(wù)和旅游城市，酒店是一個不可或缺的存在。酒店不僅提供住宿服務(wù)，還通常設(shè)有餐廳，以滿足客人的用餐需求。作為一個有著豐富餐飲文化的國度，酒店餐廳在中國具有重要地位。酒店餐廳通常采用高端餐飲理念，側(cè)重于提供精致的美食和極致的服務(wù)。在過去的幾年里，我有幸多次光顧各類酒店餐廳，這讓我對其有了更深入的了解和一些體會。
第二段：精致的美食是酒店餐廳的標(biāo)志。
酒店餐廳注重提供精致的美食，以此吸引更多的客人。無論是中餐還是西餐，酒店餐廳的菜品往往獨具匠心，用心制作。無論是色、香、味還是形，都能讓人流連忘返。我記得有一次在某高級酒店的西餐廳吃飯，菜品的用料和制作都非?？季浚云饋砜诟屑?xì)膩，絕對是一種獨特的享受。即使是簡單的早餐，酒店餐廳也會把它做得與眾不同，讓客人感受到專屬的服務(wù)和味覺的刺激。
第三段：專業(yè)的服務(wù)提升餐飲體驗。
與酒店餐廳的美食同樣重要的是專業(yè)的服務(wù)。在酒店餐廳用餐，服務(wù)人員一般會受過專業(yè)培訓(xùn)，能夠提供高水平的服務(wù)。他們熱情周到地迎接客人，根據(jù)客人的需求提供恰當(dāng)?shù)慕ㄗh，并快速有效地解決客人的問題。我曾在某酒店餐廳用餐過程中需要調(diào)整菜品的口味，服務(wù)員提供了很好的解決方案，不僅及時送上新的菜品，還察覺到我的需求變化，主動提供調(diào)料。這種細(xì)致入微的服務(wù)讓我感到極大的滿足和感激，也讓我愿意再次光顧這家餐廳。
第四段：餐廳的環(huán)境是用餐體驗的重要一環(huán)。
除了美食和服務(wù)之外，餐廳的環(huán)境也對用餐體驗有著重要影響。酒店餐廳通常注重內(nèi)部裝修，力求打造出一種舒適、高雅的用餐氛圍。燈光、音樂以及桌椅擺設(shè)都會仔細(xì)設(shè)計，以營造出獨特的就餐體驗。我在某家城市中心的五星級酒店用餐時，餐廳的裝修非?？季浚廊A卻又不失溫馨。舒適的座椅、雅致的陳設(shè)和獨特的裝飾使我仿佛置身于另一個世界，讓用餐變得格外愉悅。
除了提供美食、專業(yè)服務(wù)和舒適環(huán)境，酒店餐廳還能給我們帶來更多的體驗。一些高端酒店餐廳會定期舉辦特殊的活動，如廚藝表演、烹飪課程等，讓客人近距離接觸到餐廳背后的精彩細(xì)節(jié)。還有一些酒店餐廳會推出特色菜單，結(jié)合各類季節(jié)、傳統(tǒng)節(jié)日或者地方特色，讓客人感受到不同的風(fēng)味和文化。這些多元化的體驗，使用餐不再僅僅是進食，更多地成為一種享受和文化的交融。
總結(jié)：通過多次光顧酒店餐廳，我深刻地體會到，酒店餐廳注重提供精致的美食和專業(yè)的服務(wù)，同時也非常注重用餐環(huán)境的營造。酒店餐廳不僅是為了滿足客人的基本需求，更是為了給客人帶來細(xì)致入微的用餐體驗。酒店餐廳的發(fā)展需要定期的創(chuàng)新和更新，以滿足不同客人的需求，同時也需要保持高品質(zhì)的服務(wù)水準(zhǔn)，讓客人感到滿意和愿意推薦。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇四
住宿酒店餐廳在旅游中的重要性不可忽視。一個好的住宿環(huán)境可以讓旅途變得更加完美，而餐廳作為旅游中必不可少的要素之一，其服務(wù)質(zhì)量對于旅客來說，也是非常重要的考量因素。住宿酒店餐廳做得好，不僅可以提供旅客優(yōu)質(zhì)的飲食體驗，還可以讓旅客對這個地方的印象更加深刻，從而促進旅游業(yè)的發(fā)展。
住宿體驗對餐廳的影響是不可避免的。當(dāng)旅客在一個酒店住宿時，旅途中的壓力會導(dǎo)致旅客有些許的疲憊。而當(dāng)他們到達餐廳時，環(huán)境、菜品、服務(wù)質(zhì)量都會對旅客的情緒和身心健康產(chǎn)生影響。當(dāng)然，這種影響無論是正面的還是負(fù)面的，都會直接影響到旅客對于這個地方的整體評價。
第三段：餐廳的環(huán)境及布局的影響。
餐廳的環(huán)境和布局也會對旅客的體驗產(chǎn)生極大的影響。環(huán)境設(shè)計的好壞直接關(guān)系到旅客在餐廳用餐時的心情。一個干凈、整潔、舒適、寧靜的環(huán)境會讓旅客感到愉悅，從而使其食欲大增;而雜亂無章的布局和臭氣熏天的環(huán)境則會讓旅客產(chǎn)生厭倦，影響旅客的食欲等。
第四段：菜品的制作與服務(wù)質(zhì)量的關(guān)系。
菜品的制作水平和服務(wù)質(zhì)量也是餐廳成功與否的關(guān)鍵因素。可口、營養(yǎng)的菜品會讓人食指大動，同時訓(xùn)練有素的服務(wù)員會給旅客留下不錯的體驗。當(dāng)然如果餐廳的菜品味道糟糕或者服務(wù)態(tài)度不佳，會讓其整體形象受損，從而有可能引發(fā)旅客的不滿與抱怨，影響住宿酒店的聲譽和來客度。
提高住宿酒店餐廳的質(zhì)量，企業(yè)需要不斷加強自身的管理和投資，逐步營造出良好的服務(wù)文化，并打造出優(yōu)質(zhì)的餐廳環(huán)境。同時注重員工的培訓(xùn)和素質(zhì)的提升，保障服務(wù)質(zhì)量;此外，還應(yīng)當(dāng)提升菜品制作的水平和品質(zhì)。當(dāng)旅客吃到菜品廢印象深刻時，會自然而然的幫助餐廳宣傳推廣，使其逐漸建立好的口碑，從而提高住宿酒店的盈利。
總之，住宿酒店餐廳對于旅游業(yè)的貢獻是不可忽視的。如何提升服務(wù)質(zhì)量和菜品質(zhì)量，從而促進旅客的滿意度和旅游業(yè)的繁榮發(fā)展，也是每個酒店都需爭取的目標(biāo)。寄希望于酒店老板和電子運營商合作，共同完善住宿酒店餐廳的服務(wù)質(zhì)量，讓旅客在旅途中體驗到貼心滿意的服務(wù)，享受美食佳肴的同時也會對設(shè)施評價有著極好的評價，從而推動旅游業(yè)的不斷發(fā)展與進步。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇五
我最近拜訪了一家知名的酒店餐廳并度過了愉快的一晚。這家餐廳位于市中心，地理位置優(yōu)越，是一家五星級的豪華酒店。我選擇了這家餐廳，不僅因為其美麗的裝飾和優(yōu)雅的氛圍，而且因為我聽說他們擁有一支出色的廚師團隊和令人難以忘懷的菜肴。
第二段：餐廳的美麗裝飾和優(yōu)雅氛圍。
走進餐廳，我被它的美麗裝飾和精致的陳設(shè)所吸引。整個空間散發(fā)著高雅而溫馨的氛圍，桌椅擺設(shè)得宜，每一個細(xì)節(jié)都展現(xiàn)出主人的用心。餐廳采用了柔和的燈光，讓人感到舒適而放松。此外，桌上鮮花和精致的擺盤增添了一份浪漫和溫馨的感覺。整體而言，這家餐廳的美麗裝飾和優(yōu)雅氛圍提升了用餐的舒適度。
第三段：出色的廚師團隊和令人難以忘懷的菜肴。
這家酒店餐廳的廚師團隊無疑是頂級的。他們精通各種烹飪技巧，并且總能創(chuàng)造出令人驚嘆的菜肴。我選擇的是他們的特色套餐，包括多道菜肴。每一道菜都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，并在味道和外觀上都有獨特之處。無論是鮮嫩多汁的牛排還是新鮮美味的海鮮，餐廳的廚師都能將食材發(fā)揮到極致。此外，他們還提供了一系列精心調(diào)制的飲品，從經(jīng)典的葡萄酒到創(chuàng)新的雞尾酒。這些令人難以忘懷的菜肴和飲品讓我對這家餐廳的印象深刻。
第四段：周到細(xì)致的服務(wù)。
除了美味的食物和精致的裝飾，這家餐廳還提供了周到細(xì)致的服務(wù)。服務(wù)員們非常友善和專業(yè)，他們熱情地迎接每一位顧客，并且隨時準(zhǔn)備為他們提供幫助。他們的服務(wù)也非常細(xì)致，他們會及時更換餐具，為客人倒酒并解答他們的問題。在這家餐廳，顧客可以感受到真正的尊重和關(guān)懷，這讓整個用餐體驗更加愉快和難忘。
第五段：總結(jié)感受和建議。
總的來說，這家酒店餐廳給我留下了極好的印象。美麗的裝飾、優(yōu)雅的氛圍、出色的菜肴和周到的服務(wù)，所有這些因素共同構(gòu)成了一頓難忘的美味盛宴。餐廳在各個方面都表現(xiàn)出專業(yè)和高水平的標(biāo)準(zhǔn)，并且滿足了顧客對豪華用餐體驗的期待。如果要提供改進建議，我希望餐廳能夠增加一些特色菜品，以提供更多選擇給食客。此外，他們也可以考慮豐富餐前和餐后的娛樂活動，增加顧客的參與度?？傊?，我對這家酒店餐廳的體驗非常滿意，我會強烈推薦給其他人，并且期待再次光臨。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇六
雖然我們只在酒店進行為期幾個月的實習(xí)，但酒店還是按正規(guī)的實習(xí)生對我們進行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)工作分為三大塊：一是人事部的崗前培訓(xùn)，進行了四個課時的室內(nèi)培訓(xùn)和游覽培訓(xùn)，主要是介紹酒店的概況，同時也對我們進行了員工素養(yǎng)及酒店管理制度的培訓(xùn)，這讓我們對工作有了大概的了解；第二是消防安全意識培訓(xùn)，酒店特別安排了工程部的經(jīng)理助理為我們現(xiàn)場講解授課，讓我們對酒店安全和消防常識有了更深入系統(tǒng)的了解；第三是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，這一培訓(xùn)貫穿著我們實習(xí)的一個月，由部門負(fù)責(zé)人員為我們進行不間斷的技能指導(dǎo)，一個月的實習(xí)讓我們對部門工作有了基本的了解，這也得益于酒店系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)。這些培訓(xùn)對于我們以后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有用的。
二、實習(xí)過程。
中餐廳是酒店餐飲部門中最為辛苦的部門，因為酒店并沒有給服務(wù)員們制定具體的崗位職責(zé)和工作描述，在剛剛走進工作崗位的幾天，我們就像無頭蒼蠅，完全不能領(lǐng)會工作的流程和要領(lǐng)，只是聽從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的是基本所有的老員工對我們都特別的友好，主管還專門為我們每人安排了兩傅，負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作。在后面的日子里，我們基本都能熟練各項工作了。
我們的工作除了迎賓、擺臺、折口布、傳菜、上菜、撤臺外，也得兼職勤雜工，扛桌子椅子、鋪地毯等一些臟活、重活。我們實習(xí)生的上班時間是7小時工作制，每周休息一天，主管根據(jù)我們的需要，為我們排了兩頭班，即上午上3個半小時和晚上3個半小時，這樣我們中午就有了休息的時間。但往往下班的具體時間是不確定的，經(jīng)常根據(jù)實際情況加班加點，但是加班時間都有記錄，適當(dāng)?shù)臅r候會有補休，雖然沒有加班費，但我覺的這種制度還是很靈活合理的。
酒店員工都是穿著工作服的，由酒店統(tǒng)一發(fā)放換洗，但我認(rèn)為酒店的服務(wù)員制服太過簡單而且比較陳舊，常有破損的現(xiàn)象。不過令我欣慰的是：酒店的員工大都是熱情友好的，不管哪個部門，他們并沒有因為我們是實習(xí)生而對我們冷漠生硬；在勞累之余，同事們的一個甜美的微笑，一句再普通不過的“辛苦了”都會讓人分外感動；在休息和飯?zhí)眠M餐的時候，我們都會聚在一起聊天，分享彼此的感受，就像一家人；而管理層中的幾位經(jīng)理也很和藹，沒有什么架子，但偶爾還的會對沒有做好工作的下屬發(fā)發(fā)脾氣。
在服務(wù)過程中，我們接觸到了形形色色的客人，在工作中既受到過客人的嘉獎，也曾招受客人的投訴，由于桂林賓館是一所老牌的涉外酒店，擁有極為豐富的海外客源，所有餐廳的大半數(shù)客人都是外國人，在服務(wù)的過程中，我們提高了英語口語水平，增長了見識，開闊了視野。
三、心得看法。
以上是我在實習(xí)過程中的一些感受，進而也談?wù)勗谶@一個月來我對桂林賓館的經(jīng)營管理過程中出現(xiàn)的一些問題的個人看法：
一、各項規(guī)章制度落實不是特別到位。所有高酒店的管理制度其實是大同小異的，關(guān)鍵是要看誰落實的怎么樣，效果怎樣。桂林賓館的各項規(guī)章制度也很完善，但我個人認(rèn)為貫徹的就不是很好，比如酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流，但是實際情況是桂柳話還是員工的主要交流方式，甚至是在有客人的情況下，使用桂柳話的員工大有人在，畢竟桂林賓館是一個涉外的高酒店，服務(wù)需要標(biāo)準(zhǔn)化，所以我覺得建立一套規(guī)范的服務(wù)執(zhí)行和監(jiān)督機制是酒店管理的一個當(dāng)務(wù)之急。
二、加強對餐廳衛(wèi)生的管理和監(jiān)督。曾經(jīng)在網(wǎng)上看過一個調(diào)查，有70%的人對酒店的餐飲衛(wèi)生不放心。在餐廳實習(xí)的一個月的時間里，通過自己的切身體會，也確實感受到了其中的問題。據(jù)我觀察，餐飲部門并沒有一個明確的對與員工個人衛(wèi)生要求的條例，而且員工的衛(wèi)生意識也并不是很強，如沒有養(yǎng)成經(jīng)常洗手的習(xí)慣。
三、建立一套公開透明的激勵機制和晉升制度。據(jù)我了解，很多老員工工作的時間已經(jīng)很長了，個人服務(wù)意識和技能也達到了非常高的水平，但是由于酒店的相關(guān)機制的限制，他們并沒有獲得什么激勵和晉升，而個別員工表現(xiàn)的并不是很好卻能依舊留在原職；另外酒店的激勵機制中也過多的注重于物質(zhì)上的激勵（最多也只是發(fā)錢），事實上，除了傳統(tǒng)的獎懲激勵外，還有很多的激勵方式值得我們管理者借鑒。
四、樹立一種能夠凝聚人心的精神性的企業(yè)文化。一個民族有它自己的民族文化，一個企業(yè)同樣也需要有它自己的企業(yè)文化。在一個月的實習(xí)過程中，我發(fā)現(xiàn)桂林賓館似乎并沒有一個深入人心的文化核心（可能是我工作的時間太短了），即員工在里面沒有一個統(tǒng)一的堅定的信念，似乎很多員工純粹是為了自己的生活而工作，工作的積極性不夠，而且工作缺少創(chuàng)造性。
四、總結(jié)。
酒店實習(xí)的日子結(jié)束了，這次酒店實習(xí)也是本人的第一次專業(yè)見習(xí)?？偟膩碚f，在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西：除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧，也學(xué)會了如何調(diào)整自己的心態(tài)，如何處理好自己的利益和酒店的利益，如何處理好同事之間的人際關(guān)系，如何與顧客打交道；同時，更讓我認(rèn)識到作為一個服務(wù)員應(yīng)該具有強烈的服務(wù)意識；更為重要的是，在一個月的工作中，我深刻地體會到了酒店行業(yè)的艱辛，也看到酒店發(fā)展的前景，更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點。
最后感謝老師的幫助，感謝桂林賓館能給我們提供這樣難得的實習(xí)機會，在此祝愿桂林賓館能夠越辦越好，學(xué)院越辦越好。
以上就是我此次暑期社會實踐的一些感受和想法，請領(lǐng)導(dǎo)審閱！
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇七
為期半個月的餐飲實習(xí)結(jié)束了，回想這次在浩海酒店餐飲部實習(xí)的點點滴滴，覺得從中獲益匪淺，學(xué)到了許多在課堂和書本上都無法學(xué)到的知識。
之前在美林谷培訓(xùn)了理論知識，及各部門的工作職責(zé)，對于我從沒有接觸過餐飲這個行業(yè)的來說一切都那么默生，雖然知道了怎么做，但終究沒做過，一切都只是想象，可以說那時侯是急切地期盼著這一天的到來。對此我又高興又害怕，高興的是終于可以接觸餐飲了，終于可以面客服務(wù)了，害怕的是不知道自己能不能勝任，能不能處理好與客人的關(guān)系。
餐飲部分有燕鮑翅、雅間區(qū)、宴會廳、早餐部、火鍋廳、毋米粥、吧臺、傳菜部和前臺接待九個部門，我們9個人分別在不同的部門，兩天輪換一次。這樣能讓我們比較全面的了解整個餐飲業(yè)的服務(wù)與管理，這也是我們來此的目的。
從擺臺、折口布、傳菜、上菜、餐中服務(wù)、撤臺我們都親身體驗，一開始覺得自己做得很差勁，站也站不住，做事總有些毛手毛腳。慢慢地，工作就上手了，越做越順了，但覺得應(yīng)該還能做的更好。全體員工對我們都很熱情，不厭其煩的幫助我，并跟我講工作的內(nèi)容，注意事項，工作程序。毫無保留地把她們的工作經(jīng)驗傾囊相授，讓我感覺到團隊的溫暖。之前所學(xué)的.理論知識在開始的時候很難應(yīng)用到實際中，通過師傅們的指點，使理論與實際相結(jié)合，經(jīng)過一段時間對客服務(wù)也輕松自如了很多。閑下來的時間和主管們討教管理員工的經(jīng)驗，各位主管也都有問必答，傾囊相授。
對于餐飲我要學(xué)的東西還很多，要學(xué)會觀察，做好服務(wù)，服務(wù)要仔細(xì)、周到、及時，要了解客人的需求，對常客要做好個性化的服務(wù)，知其喜好，盡力給予滿足，做到提前一步的服務(wù)，讓客人有賓至如歸的感覺。
半個月的時間過去了，在這半個月的時間里，感覺自己完全成為了酒店的一分子，對酒店有了深厚的感情，和一起工作的同事也建立了深厚的友誼。在浩海酒店這個大家庭中，可以感覺到大家庭中各部門相互幫助的手足之情，有一首歌唱的好“相親相愛一家人”，而整個酒店上至領(lǐng)導(dǎo)下至員工就是最親愛的一家人。感謝浩海酒店給我這樣的實習(xí)機會，讓我在實習(xí)中增長了見識，體驗了生活，我衷心希望浩海國際酒店能夠越來越好，也祝愿xx的明天會更好。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇八
隨著近年來旅游行業(yè)的不斷發(fā)展，人們對于住宿、酒店、餐廳等方面的要求也越來越高。住宿酒店餐廳是旅行中最常需要使用的服務(wù)之一，如何在住宿酒店餐廳方面得到滿意的體驗，已經(jīng)成為人們?nèi)ヂ糜吻氨仨毭媾R的問題之一。
第二段：住宿體驗。
在旅行中，住宿是旅游體驗的重要組成部分之一。在選擇住宿時，我們需要關(guān)注的因素一般有酒店的服務(wù)質(zhì)量、房間的設(shè)施設(shè)備、衛(wèi)生情況以及價格等方面。有一次我曾入住過一家五星級酒店，這家酒店的服務(wù)熱情、環(huán)境清新、房間寬敞明亮。在入住期間，我遇到了很多問題，比如網(wǎng)絡(luò)連接不穩(wěn)定、房間內(nèi)的電器難以操作等等。但在酒店工作人員的指導(dǎo)和幫助下，這些問題都得到了解決。這次住宿體驗深刻告訴我，酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工的態(tài)度都是非常重要的。
到了新的地方，嘗試當(dāng)?shù)氐拿朗呈且欢ㄒ龅氖虑?。餐廳選擇的好壞往往會直接影響旅游的口感體驗。一般來說，餐廳評價的因素主要包括口味、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生以及價格等。我曾經(jīng)去過一家非常好的餐廳，菜品做得十分精致，味道異常美味，服務(wù)員也非常貼心周到，讓我感受到了異地美食的魅力。但同時我也曾遇到過菜品味道不佳的情況，服務(wù)員冷漠無情，給了我極差的口感體驗。這讓我認(rèn)識到，選擇好的餐廳非常重要，同時合理的選擇菜品，根據(jù)自己的口味和衛(wèi)生要求選擇食物，也是需要注意的。
住宿和餐廳體驗雖然各有不同，但是基本原則是一致的。在選擇住宿時，服務(wù)質(zhì)量、安全衛(wèi)生、價格和房間設(shè)施等都需要考慮到；在選擇餐廳時，菜品口感、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生、餐廳價格等都需要注意到。與此同時，在旅行中我們也需要自己注意自我安全，注意衛(wèi)生衛(wèi)生，盡量避免食物過敏、攜帶醫(yī)療藥品等。
第五段：結(jié)尾。
總的來說，酒店住宿和餐廳體驗是十分重要的旅游體驗。我們需要關(guān)注的方面很多，選擇好服務(wù)質(zhì)量、安全衛(wèi)生、價格合理的住宿和餐廳，以及自身注意衛(wèi)生安全等因素，才能夠得到滿意的旅游體驗。同時，旅行中出現(xiàn)問題和不順利的情況也常常出現(xiàn)，我們需要應(yīng)對，才能讓旅游之旅更加美好。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇九
餐廳是向外展現(xiàn)酒店形象的重要組成部分，酒店需要在餐飲領(lǐng)域有一定的特色才能引起顧客的興趣。經(jīng)過一段時間的接觸和體驗，我從另外一個角度看待餐廳，提升了自己的消費習(xí)慣，同時對餐廳的管理給予一定的評價。
第一段：選擇餐廳要看菜品和環(huán)境。
餐廳的菜品與環(huán)境是吸引顧客的兩個重要因素，菜品外形、口感、味道以及價格等是顧客選擇餐廳的重要考慮因素，好的餐廳會體現(xiàn)出一定的本土色彩，并且會注重服務(wù)質(zhì)量。環(huán)境同樣是非常重要的，充足的光線，寬敞的場地和良好的氛圍都會讓人放松心情，感受更好的用餐體驗。
第二段：注意食品安全問題。
餐廳的衛(wèi)生問題直接關(guān)系到顧客的餐食安全，尤其是現(xiàn)在的顧客對于食品安全越來越重視，因此，餐廳管理人員要時刻關(guān)注餐廳的衛(wèi)生和食品安全問題。好的餐廳會在選材、儲存和使用環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，采用科學(xué)的手段，保障食品的衛(wèi)生安全。消費者也可以通過了解商家的證照、資質(zhì)和衛(wèi)生情況來保障自身的安全。
第三段：良心營銷讓人舒心。
在餐廳中，良心營銷是一種值得推廣的理念，它的目的是讓顧客在享受服務(wù)和美食的同時，提高消費體驗的舒適度。良心營銷包括不限時就餐，不強迫顧客點服務(wù)費，不議價等，減輕了顧客負(fù)擔(dān)，提升了顧客的滿意度，整個用餐過程也變得更加順暢和愉悅。
第四段：營銷推廣增加知名度。
營銷推廣是提高知名度和業(yè)績的重要手段之一。餐廳可以通過線上或線下發(fā)布節(jié)假日優(yōu)惠、嘗鮮活動和促銷活動等來引導(dǎo)消費者到店消費。同時餐廳也需要拓寬渠道，與社區(qū)合作、參加大型活動、推廣自己的亮點等方式，讓更多的人認(rèn)識到餐廳的存在，并且吸引更多的目光。
第五段：關(guān)注服務(wù)和客戶滿意度。
好的餐廳不僅需要擁有美食和優(yōu)質(zhì)環(huán)境，也離不開良好的服務(wù)和客戶滿意度。用心服務(wù)可以更好地吸引顧客，而反之，服務(wù)不周受到差評會影響整個餐廳的形象。餐廳的員工要注重服務(wù)、響應(yīng)客戶需求，并且要及時進行回收反饋，不斷進行改進。只有把客戶的需求和滿意度擺在首位，才能更好地提升餐廳品質(zhì)的整體實力。
總之，經(jīng)過這些體驗，我發(fā)現(xiàn)作為一個消費者，我們在用餐時最重要的是選擇一個好的餐廳。良好的食品安全、優(yōu)質(zhì)的環(huán)境、良心的服務(wù)和合理的營銷方式都是影響我們選擇餐廳的因素，同時也決定了我們享受用餐的品質(zhì)。餐廳的質(zhì)量和品牌影響因素非常多，需要不斷地排除不良因素、提升服務(wù)質(zhì)量以及改善消費體驗，這是餐廳管理者需要多方面思考的問題。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十
各項規(guī)章制度落實不是特別到位。所有高酒店的管理制度其實是大同小異的，關(guān)鍵是要看誰落實的怎么樣，效果怎樣。酒店各項規(guī)章制度也很完善，但我個人認(rèn)為貫徹的就不是很好，比如酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流，但是實際情況家鄉(xiāng)話還是員工的主要交流方式，甚至是在有客人的情況下，酒店，服務(wù)需要標(biāo)準(zhǔn)化，所以我覺得建立一套規(guī)范的服務(wù)執(zhí)行和監(jiān)督機制是酒店管理的一個當(dāng)務(wù)之急。在激烈的市場競爭中,競爭的著眼點由價格競爭轉(zhuǎn)到質(zhì)量競爭,現(xiàn)在提倡的是文化競爭,文化競爭能力是層次的質(zhì)量競爭,是高品位有競爭,是適應(yīng)市場需要的競爭.
飯店文化要突出個性,文化要示個性,個性帶來形象,形象增強競爭力,飯店文化要有特色,注重細(xì)節(jié),有特色.永遠(yuǎn)都不會忘記上午下午晚上例會結(jié)束時黃鶴樓全體員工呼喊的企業(yè)宗旨:親情服務(wù),互相關(guān)愛,腳踏實地,永遠(yuǎn)第一,微笑!微笑再微笑,努力努力再努力!
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十一
隨著學(xué)校生活結(jié)束，我們即將面臨就業(yè)的挑戰(zhàn)，為了更好的實踐課堂知識和增強我們的實踐能力和對社會的進一步了解。學(xué)校安排了這次實習(xí)，使我們能夠熟練的掌握酒店的理論知識，為此我在重慶江北希爾頓逸林酒店餐飲部進行了為期兩個月的實習(xí)，收獲頗豐，掌握了許多課堂上學(xué)不到的服務(wù)技巧和工作經(jīng)驗，學(xué)會了很多的為人處事的道理和原則，不管是從知識、技能還是社會閱歷等方面都得到了很好的鍛煉，為以后的工作和生活打下了夯實的基礎(chǔ)。
沈陽黎明國際酒店是由沈陽黎明航空發(fā)動機集團投資興建，并委托香港天倫國際酒店管理集團經(jīng)營管理的一家涉外商務(wù)酒店，鄰近沈陽故宮和中街商業(yè)中心，位置優(yōu)越，交通便利。它設(shè)有經(jīng)典的中式餐廳--四季廳、薈萃東西美食的太陽閣西餐廳和專營鮑魚、魚翅等名貴珍品的魚翅撈飯餐廳、b座主營澳門豆撈的景泰廳，設(shè)在三樓的宴會廳可接待千人以上的大型活動，氣派不同凡響。四樓的陽光康樂中心提供先進完善的健身、娛樂、休閑設(shè)施及五星級品質(zhì)的服務(wù)。另外沈陽黎明國際酒店還設(shè)有可接待千人以上的大型豪華宴會廳，另備有6間裝飾典雅，功能齊備的多功能廳。
我在酒店b座的景泰中餐廳工作。中餐廳是酒店餐飲部門中比較辛苦的部門，因為酒店并沒有給服務(wù)員制定具體的崗位職責(zé)和工作描述，在剛剛走進工作崗位的幾天，感覺就像無頭蒼蠅，不能領(lǐng)會工作的流程和要領(lǐng)，只是聽從領(lǐng)導(dǎo)和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的事老員工對我們很友好，不過這都得力于我們平常辛勤的工作。
適當(dāng)?shù)臅r候會有補休，雖然沒有加班費，但我覺得這種制度還是很靈活合理的。
熟悉酒店及酒店所處環(huán)境的基本情況，包括：
（1）酒店公共設(shè)施、營業(yè)場所的分布及其功能。
（2）酒店所能提供的主要服務(wù)項目、特色服務(wù)及各服務(wù)項目的分布。
（3）酒店各服務(wù)項目的具體服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時限、服務(wù)部門及聯(lián)系方式。
（4）酒店所處的地理位置，酒店所處城市的交通、旅游、文化、娛樂、購物場所的分布及到這些場所的方式、途徑。
（5）酒店的組織結(jié)構(gòu)、各部門的相關(guān)職能、機構(gòu)及相關(guān)高層管理人員的情況。
（6）酒店的管理目標(biāo)、服務(wù)宗旨及其相關(guān)文化。
（7）參加公司的崗位培訓(xùn)，熟悉自己的工作職責(zé)，了解本崗位的重要性及其在酒店中所處的位置，了解工作對象、具體任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、效率要求、質(zhì)量要求、服務(wù)態(tài)度及其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任、職責(zé)范圍。
（8）熟悉菜牌、酒水牌，熟記每天供應(yīng)的品種；沽清的品種。
1、從迎客——給客人拉椅讓座——鋪口布、撤筷子套——派毛巾——問茶斟茶——點菜——問酒水斟酒水——上菜——席間服務(wù)（換餐碟、煙灰缸、毛巾，上水果，拿醬料，裝白飯）結(jié)賬——送客——翻臺清場——結(jié)束。雖然以上服務(wù)程序在課程中也學(xué)習(xí)過，而且在工作中天天都可以遇到，但每位客人的需求是不盡相同的，要想給客人個性化的服務(wù)，就不是那么容易了。通過實習(xí)，我覺得只有在整體上掌握了基本服務(wù)程序的前提下才能給客人從細(xì)節(jié)上提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、酒水知識
在酒店里，有很多的酒水，以前雖然在書本上學(xué)習(xí)了一些，但對他的了解并不是很深，自從來酒店以后，學(xué)習(xí)到了很多酒水方面的知識，有紅酒、燒酒、白酒等等，以及它們的斟發(fā)，如紅酒斟三分之一，白酒八分滿，白蘭地斟一撇等，又如紅酒里可以加檸檬、雪碧等，花雕酒可以加話梅，威士忌可以加蘇打水、礦泉水、冰塊等的一些專業(yè)知識。
3、醬料的搭配
在酒店里，很多菜肴都有相應(yīng)的醬料，于是要對醬料有所熟悉，才能更好的服務(wù)于客人，如乳豬有乳豬醬和砂糖，白切兔有蒜茸醬，小籠包應(yīng)跟陳醋、白灼蝦要跟椒圈豉油和洗手盅等，這些都是我們在服務(wù)客人時應(yīng)當(dāng)知道的。
4、珍貴菜肴
以前從來不了解那些燕窩、魚翅、鮑魚、海參、魚肚等珍貴菜肴，也不懂得那些東西。只有來這里以后，由于經(jīng)?？梢钥匆娍扇耸秤眠@些名貴菜品，于是就需要了解這些菜品，如它們的來源，它們的做法以及它們的功效等。為了增強業(yè)務(wù)知識，我就通過各種渠道去了解，如問領(lǐng)導(dǎo)，或去書店、網(wǎng)上查一些關(guān)于它們的知識。
5、服務(wù)細(xì)節(jié)
如從客人右邊斟酒；有醬料的，先上醬料，后上菜，醬料放其邊；開酒需證得客人的同意；上菜時，先將菜品順時針轉(zhuǎn)到主人或主賓的位置，然后報菜名；上雞魚等的時候，應(yīng)遵循左頭右尾的原則；上菜時需要先請示客人，上齊菜品后，要向客人說明；不能說客人要幾碗飯，應(yīng)該說給客人裝幾碗飯；茶壺的壺嘴不能對準(zhǔn)客人；兩個煲不能放一塊；看菜單，備好相應(yīng)的餐具；汽水不能說成是飲料。
6、布巾的盤點及清洗
由于我所在的中餐生意一直很好，一天需要用很多的臺布、口布、毛巾等，這都需要專人負(fù)責(zé)盤點，之后送洗衣房，讓其清洗，然后再回收點數(shù)，我也曾做過一段時間，在這里，我們和洗衣房有著直接的接觸，每天就由我來盤點布草，送布巾，收布巾，在此過程中，我也學(xué)到了關(guān)于布巾的管理以及布巾的分配和布巾的流程等相關(guān)知識。
在服務(wù)過程中，我們接觸到形形色色的客人，在工作中，我們提高了英語口語水平，增長率見識，開闊了視野。
雖然自己實習(xí)的是最基層的工作，但自己學(xué)到了很多的東西，因為酒店是一個特殊的行業(yè)，想做管理人員，就必須有一定的工作經(jīng)驗，這都需要從基層做起，學(xué)習(xí)基層知識。我想，作為一個管理者，如果對基層不了解，他就不能做一個好的管理者。
1、對意志力的鍛煉
很順利，經(jīng)常得到別人的嘲笑和譏諷，笑我說是：“你不是學(xué)酒店管理的吧，難怪連這個都不懂？”諸如此類的話語打擊著我，但我從來沒有退縮，虛心的向同事學(xué)習(xí)，雖然有時候得到的也是同事的不予理睬，但我也沒有放棄，我去找其他方法解決。我堅信一點就是，正是因為我不懂，我才來這里學(xué)習(xí)的，我是來學(xué)經(jīng)驗，是來取經(jīng)的。從這一次次的打擊中，我覺得我學(xué)會了堅強?；蛟S，我應(yīng)該感謝他們，正是他們給了我成長的機會。我覺得，從這次的實習(xí)中，我覺得我的意志更加堅強了，我相信，我受挫的能力也將增強，這也將是我人生的財富。
2、服務(wù)技能增強
在整個實習(xí)過程中，使得自己所學(xué)的專業(yè)知識得以實踐化，從以前的理論上走入了實際操作中，書上理論性的東西換成了自己的技能。無論是擺臺還是為客人提供服務(wù)，技能都有了很大提高。如經(jīng)常能遇到抽煙的客人，而在這時候看到顧客手上拿著一包煙，我就把煙缸送上去，他會非常高興，因為我已先聲奪人。再如，當(dāng)我看見顧客倒茶水時，茶壺已傾斜的很厲害的時候，我馬上上前為其加水，這些都是實踐鍛煉出來的能。
3、對飯店管理流程有了比較清晰的認(rèn)識
在學(xué)校的時候，書本上的知識老是機械化的，而在自己的工作中，才能真正體會到各個部門之間的溝通與協(xié)作，特別是對自己以前不怎么熟悉的人力資源部、市場營銷部、前廳部的工作有了重新的認(rèn)識，對以后自己從事這些部門的工作將會有很大的幫助。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十二
如果你想要寫一份好的實習(xí)報告，你可以先去一些專業(yè)的信息平臺找范本做參考，畢竟一份好的實習(xí)報告在今后的工作中發(fā)揮著不可估量的作用。實習(xí)報告不僅僅是一份報告，同時也是一個人的工作能力的體現(xiàn)，這在無形中又會提高你在上司心中的好印象。同時也是給自己的實習(xí)一個完美的交代。下面是小編為大家分享的實習(xí)報告范文的相關(guān)網(wǎng)址：/shixibaogao/，可做參考!
1.緒論。
本人于2018年3月5日至7月4日在上海龍騰功夫小龍蝦酒店進行了接近4個月的酒店業(yè)務(wù)實習(xí)。我在該酒店餐飲部做服務(wù)員，實習(xí)期間對酒店的歷史背景和產(chǎn)品知識有了相當(dāng)?shù)牧私夂驼J(rèn)識，也對酒店的運作程序有了一定的熟知，鞏固了自己所學(xué)的專業(yè)知識。在服務(wù)技能上有所提高，在個人服務(wù)意識上有所提升。
1.1實習(xí)的目的和意義。
通過本次實習(xí)，我要了解餐飲的服務(wù)程序和技巧，學(xué)會如何去調(diào)整自己的心態(tài)，如何去處理好自己的利益和酒店的利益，如何去處理好同事之間的人際關(guān)系，如何去與顧客打交道。我更要提高自己的服務(wù)意識，加強自己的給人文化修養(yǎng)，為自己日后向管理層努力做下鋪墊。
1.2實習(xí)單位介紹。
龍騰功夫小龍蝦酒店位于上海最繁華熱鬧的黃浦區(qū)漢口路，臨近東方明珠塔，距黃浦江兩千米之遙，可以乘車沿江游玩。該酒店以做小龍蝦為品牌效應(yīng)來吸引周圍的顧客，贏得了“吃龍蝦到龍騰功夫”的美譽。
1.3實習(xí)要求。
在酒店實習(xí)期，按照酒店的要求去做好自己分內(nèi)的工作，還要做好分外的事情。在服務(wù)技能上加強訓(xùn)練，達到一流的水平;在服務(wù)意識上加強思考，達到超前的意識。不管是在客人面前，還是在上級領(lǐng)導(dǎo)面前，表現(xiàn)自己好的一面，得到客人和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
2.實習(xí)崗位和內(nèi)容。
2.1實習(xí)崗位。
我的實習(xí)崗位是餐飲部服務(wù)員，每天做的事：布草的盤點及清洗、茶水服務(wù)、擺位、擦餐具,備好毛巾，整理包間，檢查清潔衛(wèi)生以及臺面。每天我都按要求地做好各項準(zhǔn)備工作，以及客人用餐時的服務(wù)工作。
2.2實習(xí)內(nèi)容。
2.2.1迎賓、問候客人。
當(dāng)一切準(zhǔn)備工作全部就緒后,要在預(yù)訂前的15-30分鐘站在包房門口迎接賓客的到來。當(dāng)客人來到時,要微笑地問候客人,知道客人名字的要用姓名去稱呼客人。
2.2.1呈遞菜單并點菜及酒水。
詢問客人是否可以點菜，并將菜單交于主人。向客人主動推薦特色菜或者是當(dāng)天的廚師精選。推銷各種酒水及向女士兒童推薦軟飲。詢問是否可以起菜：對于集團內(nèi)部宴請或者是常客，可能會早已通過電話預(yù)訂的形式提前制訂了宴會菜單，所以可以直接向主人詢問是否可以通知廚房開始做菜，如有vvvip，同時要問主人是否要求分餐;如要求，有果盤的話，要通知廚房按人數(shù)準(zhǔn)備。同樣要向主人推薦各種酒水及飲品。
2.2.3服務(wù)酒水。
如客人有特殊要求的話,按照客人的意思分先后順序斟倒。如客人沒有要求,則按照先女士兒童、主賓、后主人的順序順時針斟倒。倒酒時酒瓶要有余底,不要全部連底倒完。
2.2.4上菜服務(wù)。
上菜時,要在客人比較稀疏的地方上菜,或者選擇不重要客人的位置;上湯時,將湯上到桌上后,要向主人詢問是否需要分湯;對于分餐的客人,每次要將菜品上桌后報菜名,給客人做一個展示,按人數(shù)將其用骨碟分餐。給每人上菜時再次報菜名,并請客人慢用。所有菜品全部出完后,要向客人說明:“您的菜已經(jīng)全部上齊了,請慢用!”
2.2.5餐間服務(wù)。
煙缸里每兩個煙頭就更換一次;及時續(xù)倒茶水;客人吃完帶骨或皮殼較多的食物后就更換一次骨碟;上果盤之前更換一次;客人舉杯喝酒時,要馬上手持酒瓶準(zhǔn)備續(xù)斟;有vip客人且人數(shù)較多的時候,包間至少要有兩個服務(wù)員在服務(wù);如果所點的酒水已喝完或馬上喝完,要馬上問主人是否要再加。
2.2.6拉椅送客。
客人起身要離開時,要馬上上前幫女士或貴賓拉椅,然后到包間門口送別客人,并感謝客人的光臨。然后以最快的速度檢查一遍桌面上是否有客人落下的物品。
2.2.7餐后整理工作。
歸整坐椅,清潔地面衛(wèi)生;收臺:先收口布、香巾等布草制品,再收酒杯等玻璃制品,最后收瓷器制品,將垃圾各臟餐具運送至洗碗間,將玻璃轉(zhuǎn)盤從桌上搬下清潔,收掉臟臺布。
3.實習(xí)總結(jié)。
經(jīng)過四個月的實習(xí)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)照和指導(dǎo)下，及自身的不懈努力，讓我在各方面都取得了長足的進步。在這里我學(xué)到的不僅是理論知識，更多的是自我綜合素質(zhì)方面的認(rèn)識。最主要的是不僅讓我學(xué)會了做事，還教會了我如何做人。對培養(yǎng)我的工作意識和提高我的綜合素質(zhì)有著特殊的意義。
3.1實習(xí)建議。
就目前而言酒店的員工素質(zhì)普遍較低，在餐飲部更能體現(xiàn)這個問題。在這里引用一位客人對餐飲部的副經(jīng)理說的一句話，“你們的員工的品德有問題?！边@是一個嚴(yán)重的問題，影響了客人對酒店看法，直接影響酒店的聲譽。餐飲部的員工粗言穢語泛濫，他們的言語和行為可以說有點不文明，不過他們的門面工夫做得比較好，但并不能保證永遠(yuǎn)不出問題。我個人認(rèn)為，酒店員工的品行是非常重要的，雖然這也是一個個人問題，但在工作中就代表了酒店的形象。因此，中酒應(yīng)該加強員工的品德修養(yǎng)方面的培訓(xùn)，努力提高員工的綜合素質(zhì)。
3.2實習(xí)體會。
3.2.1實習(xí)是對意志力的一種鍛煉。
記得剛來酒店的時候，由于自己從來沒有做過這個行業(yè)，對很多的東西都不懂還有就是語言方面的障礙，使得自己的實習(xí)進展的不是很順利，經(jīng)常得到別人的嘲笑和譏諷，笑我說是：“你不是學(xué)酒店管理的嗎，連這個都不懂呀?”諸如此類的話語打擊著我，但我從來沒有退縮，虛心的向同事學(xué)習(xí)，雖然有時候得到的也是同事的不予理睬，但我也沒有放棄，我去找其他方法解決。我堅信一點就是，正是因為我不懂，我才來這里學(xué)習(xí)的，我是來學(xué)經(jīng)驗，是來取經(jīng)的。從這一次次的`打擊中，我覺得我學(xué)會了堅強。或許，我應(yīng)該感謝他們，正是他們給了我成長的機會。我覺得，從這次的實習(xí)中，我覺得我的意志更加堅強了，我相信，我受挫的能力也將增強，這也將是我人生的財富。
3.2.2微笑服務(wù)是一把金鑰匙。
記得有一次，客人問我要一碗菜干粥，而我卻記錯了，我拿成了毛根粥，這已經(jīng)蓋了印了。等我端到客人面前時，我微笑著說：“先生，這是給您的毛根粥”!客人然后說：“不是呀，我要得不是毛根粥，我要的是菜干粥!”這是我才明白我拿錯了，我連忙微笑著給客人道歉，這時客人笑這說;“算了，毛根粥就毛根粥吧”我當(dāng)時真正體會到了微笑的力量。
3.2.3服務(wù)意識的提高是酒店贏得顧客的關(guān)鍵。
對于一個酒店來說，服務(wù)是形象之本、競爭之道、財富之源。服務(wù)質(zhì)量的好壞關(guān)鍵在于服務(wù)意識的提高所以平時我們應(yīng)做到：微笑露一點，行動快一點，腦筋活一點，效率高一點，理由少一點，做事勤一點，度量大一點，嘴巴甜一點，脾氣小一點，動作輕一點。而在飯店的任何一個角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員,規(guī)范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),讓客人無時無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會中的個人永遠(yuǎn)都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高,也在有益地影響著客人,提升著整個社會的素質(zhì)與涵養(yǎng)。新到一處,客人落腳飯店,總是迫不及待地想要多了解當(dāng)?shù)氐牡赜蛭幕?、風(fēng)土人情、景觀特色。飯店人對此都應(yīng)非常熟悉,飯店只是一個單體的建筑,只有在地域的大背景下,他才有了厚重的底蘊,有了文化的背景。對于外地客人而言,他們來到這里或者為了這個地方的景觀特色,或者為了商務(wù)辦公,基本上不會沖著一個單獨的住宿環(huán)境而來。因此飯店需要有一種功能,能夠憑借地主的身份為客人提供盡可能多的方便。比如介紹當(dāng)?shù)氐穆糜钨Y源,比如在當(dāng)?shù)剡M行商務(wù)辦公的路徑指點。這樣,飯店才真正成為地方與外界溝通的一扇窗。還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的知識提供能力,金鑰匙文化就是典型,滿意加驚喜,完成不可能完成的任務(wù)。
酒店業(yè)是一個強調(diào)團隊合作精神的行業(yè)，需要員工的互相合作，部門間的互相配合，任何一位客人需要的服務(wù)都不可能由一個人來完成。從客人進入酒店的那一刻開始，我們就開始為他服務(wù)，直到他離開，任何一項服務(wù)都離不開各部門的溝通和合作。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十三
為了提高我們的操作技能、培養(yǎng)職業(yè)能力，按照，我們在大三第二學(xué)期進行頂崗實習(xí)。經(jīng)過學(xué)校的安排，xx年12月20號我們搭乘了去天津，實習(xí)基地為天津大營鑫意酒店。古人曰：“逝者如斯夫，不舍晝夜”。短暫又難忘的實習(xí)旅程就像白駒過隙般，飛速而逝，而這其間的感受也像五味瓶酸甜苦辣咸一應(yīng)俱全，在每日緊張充實的工作環(huán)境中不覺間已經(jīng)走過了五個月的實習(xí)期，回首這將近半年的實習(xí)期，內(nèi)心充滿著激動，也讓我有著無限的感慨。
一、實習(xí)酒店簡介。
1、實踐地點的選?。?BR> 實踐地點的選取，開始考慮到去一家民營企業(yè)做雜工，但是考慮到在民營企業(yè)中所接觸的人很少不能夠更好的提升自我能力所以我選擇了到酒店去當(dāng)酒店服務(wù)員。具體原因是：酒店酒店服務(wù)員能夠接觸到更多的人，在這些人中大多數(shù)的人都是在不斷變化的，同時在這些人中大多數(shù)人都是經(jīng)商的，還有一少部分是政治層面的和其他的。多和這些人進行交流溝通會鍛煉到自己的口才，學(xué)會見人說話。見到形形色色的人并學(xué)習(xí)到不同行業(yè)的經(jīng)驗體會不同行業(yè)之間的辛苦。在逐漸之中提升自己，同時也為日后的面試不緊張做好鋪墊。
2、實習(xí)職位介紹：
本人以擔(dān)任傳菜員及酒店酒店服務(wù)員為主，同時協(xié)助點菜，同其他酒店服務(wù)員送外賣，偶爾也到廚房打雜。以苦力活為主，盡管中途曾有幾次有過想要放棄的念頭，但最終還是堅持了下來。盡管工作很辛苦但是苦中有甜，因為畢竟這是我人生中第一次到酒店來做酒店服務(wù)員。
階段一：
此期間的主要工作是熟悉各位員工尤其是大廚；跟隨領(lǐng)班了解傳菜技巧，熟悉工作流程，力求達到快而穩(wěn)；工作的重點是學(xué)習(xí)餐具的擺放與餐廳的清潔工作；熟悉并掌握好餐桌上倒酒的動作和同客人交流的禮貌言行；學(xué)會基本的撤餐和清潔餐具的技巧等一系列酒店酒店服務(wù)員的工作項目。
小結(jié)：
通過要想適應(yīng)環(huán)境你就應(yīng)該付出比別人更多的努力，認(rèn)真的體會揣摩領(lǐng)班傳授的技術(shù)要領(lǐng)，在上司傳授工作技巧分配工作時一定不要自我表現(xiàn)，打斷他的講話這會是自討沒趣。
階段二（實戰(zhàn)練習(xí)）：
繼續(xù)熟練第一階段的各項服務(wù)要求。此時基本上消除了同事之間的陌生感，開始彼此之間輕松交談，可以自由發(fā)表個人見解，開始掌握各項工作的特點，主動性和靈活性增強，產(chǎn)生歸屬感酒店是我家；依據(jù)本人來自農(nóng)村，干活不怕苦不怕累的個性，酷暑時期耐得住廚房內(nèi)高溫的烘烤。而且傳菜速度比較快，逐漸受到老板的注意，受到表揚的機會增多。偶爾被派出采購商品。
小結(jié)：
度過工作適應(yīng)期之后開始慢慢的通過自己的努力把自己的工作態(tài)度和樂觀的心情在日常生活中表現(xiàn)出來，盡量讓工友和老板接受你的價值觀，從而讓對方更多的了解自己。但是不要過分的表現(xiàn)自己，以免引起不必要的誤解。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十四
酒店餐廳是指酒店內(nèi)供應(yīng)食物和飲料以及聚餐娛樂的場所。對于我來說，吃飯不僅是為了填飽肚子，更是一種享受。在酒店餐廳中，我不僅可以品嘗美食，還可以感受到舒適的氛圍和專業(yè)的服務(wù)。在我的多次酒店餐廳用餐體驗中，我學(xué)到了很多的心得體會。
第二段：關(guān)于選餐廳。
在選擇酒店餐廳時，我們需要關(guān)注的不僅是食品質(zhì)量，還有環(huán)境設(shè)施、服務(wù)質(zhì)量和價格等多方面的因素。首先，交通方便、環(huán)境優(yōu)美的酒店餐廳更具吸引力。其次，服務(wù)質(zhì)量也是影響用餐體驗的重要因素。餐廳服務(wù)員的服務(wù)態(tài)度，專業(yè)程度，都會直接影響我對此次用餐的評價。
第三段：關(guān)于食品質(zhì)量。
食品質(zhì)量是餐廳最為基本和重要的要素，畢竟我們?nèi)ゲ蛷d就是為了品嘗美食。酒店餐廳通常會有更高的價格，我們也應(yīng)該期待更加美味的味道和精致的擺盤。此外，食物的新鮮程度和健康衛(wèi)生程度也不能掉以輕心，否則便會影響我們的身體健康。
第四段：關(guān)于用餐禮儀。
在酒店餐廳用餐，我們也需要注意用餐禮儀。應(yīng)該注意不要大聲喧嘩、說臟話或使用手機。用餐時需要尊重服務(wù)員和其他用餐者的感受。如果出現(xiàn)任何問題，我們可以用禮貌的方式與服務(wù)員進行溝通，而不是表現(xiàn)出不滿或不耐煩的態(tài)度。
第五段：總結(jié)。
用餐是一件比較私人化的事情，對于每個人的要求也不盡相同。然而，不管是哪種用餐方式，我們都需要保持禮貌，愉悅的心態(tài)去體驗餐廳的各種服務(wù)和美食。對于酒店餐廳，環(huán)境設(shè)施、服務(wù)質(zhì)量、食品配比等因素的考慮都是我們進行選擇的要素。期待我們未來的每次用餐都是愉悅的體驗。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十五
我們xx級、烹飪與管理專業(yè)的五名學(xué)生有幸進入君悅大酒店，進行我們?yōu)槠趲讉€月的專業(yè)實習(xí)。我和同行四名同學(xué)順利通過了酒店人事部門的面試，經(jīng)過嚴(yán)格的.體檢，被分配到了不同的崗位，我被分配到西餐廳工作，帶著一份興奮而緊張的心情我們走進了順華君悅大酒店，開始了我們的實習(xí)。實習(xí)的4個多月里，我感受頗多，受益匪淺。
俗話說;只學(xué)不實踐，那么所學(xué)的就等于零。實踐，就是把我們在學(xué)校所學(xué)的理論知識，運用到客觀實際中去，使自己所學(xué)的理論知識有用武之地。理論應(yīng)該與實踐相結(jié)合。另一方面，實踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。通過這段時間的實習(xí)，學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西。因為環(huán)境的不同，接觸的人與事不同，從中所學(xué)的東西自然就不一樣了。要學(xué)會從實踐中學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中實踐。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十六
尊敬餐廳領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！感謝你們這么多年來在餐廳工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助，更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在餐廳工作了2年，2年里有我所有的`青春和所有的美好時光，現(xiàn)在要離開她，說心理話十分不情愿，但是我卻不得不對她說“再見”，這是為了我的身體、我的家人、為了餐廳的的明天更美好！
雖然我在餐廳工作了三年，所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做賬和餐廳的會計核算，對于餐廳的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應(yīng)該具備的知識和技能我都沒有；雖然我在做報表，可是我卻常常記不住餐廳的經(jīng)營指標(biāo)；我想象以前一樣做好自己的本職工作，可是常常覺得時間不夠、力不從心。結(jié)果是因為身體不好，工作沒有做好，做細(xì)，管理也沒有到位?，F(xiàn)在餐廳財務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的工作，作為一個財務(wù)人員，我盡到我的職責(zé)。我也可以捫心無愧地離開了。
各位領(lǐng)導(dǎo)，雖然我不是一個優(yōu)秀的財務(wù)人員，可你們可以找很多很多比我優(yōu)秀的財務(wù)人員，但是我的媽媽只有我一個女兒，我的女兒只有我一個媽媽，我的丈夫只有我一個妻子。為他們，也為了我自己，同時更為了餐廳的發(fā)展進步，特第四次向餐廳申請辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝！
此致
敬禮
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十七
第一段：介紹酒店餐廳掛職的背景和重要性（大約200字）。
酒店餐廳掛職是指酒店管理學(xué)專業(yè)學(xué)生在餐廳實踐期間暫時性地?fù)?dān)任餐廳的一線職員，為期一至三個月。這是一種培養(yǎng)學(xué)生實際操作能力，提高餐廳服務(wù)質(zhì)量的有效方式。通過酒店餐廳掛職，學(xué)生能夠深入體驗餐飲行業(yè)的工作環(huán)境，了解餐廳經(jīng)營管理的方方面面，同時也提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。在掛職期間，我有幸擔(dān)任了一家知名酒店的餐廳服務(wù)員，下面我將分享一些我在酒店餐廳掛職期間的心得和體會。
第二段：就餐廳團隊合作的重要性進行討論（大約300字）。
在酒店餐廳掛職期間，我深刻體會到了團隊合作的重要性。酒店餐廳的工作并不僅僅是一個個獨立的任務(wù)，而是需要整個團隊的協(xié)作。每個餐廳員工都扮演著不同的角色，需要相互配合才能將任務(wù)順利完成。例如，在高峰時段，點菜員需要及時將顧客的點菜傳給后廚，后廚需要安排好烹飪順序，并且將菜品及時送至餐桌。作為服務(wù)員，我需要及時清理餐桌，為下一桌顧客提供優(yōu)質(zhì)的用餐環(huán)境。只有餐廳每個員工都在各自的崗位上發(fā)揮作用，并保持緊密配合，才能為顧客提供出色的用餐體驗。
第三段：對顧客需求的敏感與服務(wù)技巧的重要性（大約300字）。
酒店餐廳是一個服務(wù)型行業(yè)，顧客需求的滿足是我們的首要任務(wù)。在酒店餐廳掛職期間，我學(xué)會了如何敏感地捕捉到顧客的需求，并將其轉(zhuǎn)化為有效的服務(wù)。每位顧客都有不同的喜好和要求，我需要在短暫的溝通中準(zhǔn)確地把握住他們的喜好，對照餐廳的菜單來提供建議。與顧客的互動過程中，我也意識到服務(wù)技巧的重要性。禮貌、微笑和耐心是基本的服務(wù)態(tài)度，根據(jù)顧客反饋及時調(diào)整服務(wù)方式也非常重要。只有在不斷學(xué)習(xí)和實踐中提高自己的服務(wù)技巧，才能獲得顧客的認(rèn)可并留下深刻的印象。
第四段：管理和溝通技巧的培養(yǎng)（大約200字）。
酒店餐廳掛職期間，我也學(xué)到了一些與管理和溝通相關(guān)的技巧。作為一名服務(wù)員，我需要及時了解上級的工作安排，并將其有效地傳達給同事。在繁忙的工作環(huán)境中，溝通的及時和準(zhǔn)確對于協(xié)調(diào)各個環(huán)節(jié)非常重要。另外，我還學(xué)到了一些簡單的管理技巧，例如如何提前預(yù)判顧客的需求，合理安排餐廳的用餐區(qū)域和人員等。這些管理和溝通技巧的培養(yǎng)對于將來我成為一個出色的酒店管理員將產(chǎn)生積極的影響。
第五段：總結(jié)掛職體驗和對未來的展望（大約200字）。
通過酒店餐廳掛職，我體會到了餐廳工作的魅力和挑戰(zhàn)。這次經(jīng)歷不僅讓我明白了服務(wù)行業(yè)的底層，更讓我明白了團隊合作和與顧客溝通的重要性。酒店餐廳掛職讓我更加堅定了將來從事酒店經(jīng)營與管理的決心。我會在今后的學(xué)習(xí)中更加努力，提高自己的綜合素質(zhì)，并進一步鍛煉領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，以便將來能在酒店行業(yè)取得更好的發(fā)展。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇一
近年來，隨著旅游業(yè)的蓬勃發(fā)展，酒店餐廳作為旅游服務(wù)的重要組成部分，逐漸受到人們的關(guān)注。作為一個旅游愛好者，我有幸在不同地方的酒店餐廳中用餐，每一次的體驗都給我留下了深刻的印象。下面，我將分享我對酒店餐廳的心得體會。
第一段：環(huán)境舒適，布置考究。
在我悠閑的旅游之旅中，酒店餐廳給我最直觀的感受就是環(huán)境舒適，布置考究。無論是室內(nèi)還是室外，酒店餐廳往往以高雅的風(fēng)格和精致的擺設(shè)給人以愉悅的感覺。我曾在一家度假酒店的室外餐廳用餐，迎面而來的是視野開闊的大海，且整個餐廳以木質(zhì)設(shè)計為主，使人在享受美食的同時也能感受到大自然的魅力。而在一些城市中心的高級酒店里，餐廳的室內(nèi)布置通常精致華麗，細(xì)致入微的裝飾和合理的照明設(shè)計都能給人以舒適的用餐體驗。
第二段：服務(wù)周到，態(tài)度親切。
酒店餐廳的服務(wù)質(zhì)量是衡量其優(yōu)劣的重要指標(biāo)之一。無論是專業(yè)的服務(wù)員還是友好的招待員，酒店餐廳員工總是以周到的服務(wù)態(tài)度迎接每一個顧客。我記得有一次在一家五星級酒店的餐廳里用餐，由于點的菜品較多，服務(wù)員主動提醒我們應(yīng)適量點菜，以免浪費食物。在菜品上桌的過程中，服務(wù)員還能夠準(zhǔn)確地介紹每道菜的制作方法和食用順序。在用餐的過程中，服務(wù)員們始終保持微笑和親切的態(tài)度，不時詢問客人的需要，并及時提供幫助，使整個用餐過程更加愉快和舒心。
第三段：菜品豐富，品質(zhì)出眾。
酒店餐廳的菜品種類多樣，既有本地特色菜，也有國際化的菜系，滿足了各種不同客人的需求。無論是精美的點心、新鮮的海鮮還是高品質(zhì)的牛排，酒店餐廳的菜品總能讓人回味無窮。與傳統(tǒng)的餐館相比，酒店餐廳在菜品的制作上更加考究，選用優(yōu)質(zhì)的食材，并采用獨特的烹飪技巧，以保持菜品的新鮮和獨特的口感。同時，酒店餐廳的菜品制作過程也更加注重衛(wèi)生，給人以安心的用餐保障。
第四段：價位合理，性價比高。
對于許多人來說，用餐的費用是選擇酒店餐廳的重要考慮因素之一。酒店餐廳雖然定位較高，但其實在價格上還是有一定的競爭力的。相比于高檔餐廳，酒店餐廳在價格上更加合理，給人一種物超所值的感覺。此外，酒店餐廳還會定期推出一些優(yōu)惠活動，例如團購、特價套餐等，這些優(yōu)惠活動不僅給人們提供了更多的選擇，也增加了酒店餐廳的競爭力。
第五段：改善意見，激發(fā)創(chuàng)新。
雖然酒店餐廳已經(jīng)做得很好，但仍有些細(xì)節(jié)可以改進和創(chuàng)新。例如，一些酒店餐廳在菜單設(shè)計上缺乏創(chuàng)意，缺少與當(dāng)?shù)匚幕嗥鹾系脑兀贿€有一些酒店餐廳在員工培訓(xùn)方面需要加強，以提升全體員工的服務(wù)水平。同時，一些酒店餐廳可以考慮引入新的菜系，以吸引更廣泛的顧客群體。通過不斷改善和創(chuàng)新，酒店餐廳可以更好地滿足客人的需求，提升整體競爭力。
總結(jié)起來，酒店餐廳的舒適環(huán)境、周到服務(wù)、豐富菜品和合理價位給人們用餐帶來了愉悅的體驗。與傳統(tǒng)餐館相比，酒店餐廳在各個方面都有其獨特的優(yōu)勢，值得人們花費時間去品味和體驗。同時，酒店餐廳也需要不斷改進和創(chuàng)新，以提升各個方面的服務(wù)水平和顧客滿意度。相信隨著旅游業(yè)的進一步發(fā)展，酒店餐廳在未來將呈現(xiàn)出更多的精彩和驚喜。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇二
為期半個月的餐飲實習(xí)結(jié)束了，回想這次在浩海酒店餐飲部實習(xí)的點點滴滴，覺得從中獲益非淺，學(xué)到了許多在課堂和書本上都無法學(xué)到的知識。
之前在美林谷培訓(xùn)了理論知識，及各部門的工作職責(zé)，對于我從沒有接觸過餐飲這個行業(yè)的來說一切都那么默生，雖然知道了怎么做，但終究沒做過，一切都只是想象，可以說那時侯是急切地期盼著這一天的到來。對此我又高興又害怕，高興的是終于可以接觸餐飲了，終于可以面客服務(wù)了，害怕的是不知道自己能不能勝任，能不能處理好與客人的關(guān)系。
餐飲部分有燕鮑翅、雅間區(qū)、宴會廳、早餐部、火鍋廳、毋米粥、吧臺、傳菜部和前臺接待九個部門，我們9個人分別在不同的部門，兩天輪換一次。這樣能讓我們比較全面的了解整個餐飲業(yè)的服務(wù)與管理，這也是我們來此的目的。
從擺臺、折口布、傳菜、上菜、餐中服務(wù)、撤臺我們都親身體驗，一開始覺得自己做得很差勁，站也站不住，做事總有些毛手毛腳。慢慢地，工作就上手了，越做越順了，但覺得應(yīng)該還能做的更好。全體員工對我們都很熱情，不厭其煩的幫助我，并跟我講工作的內(nèi)容，注意事項，工作程序。毫無保留地把她們的工作經(jīng)驗傾囊相授，讓我感覺到團隊的溫暖。之前所學(xué)的理論知識在開始的時候很難應(yīng)用到實際中，通過師傅們的指點，使理論與實際相結(jié)合，經(jīng)過一段時間對客服務(wù)也輕松自如了很多。閑下來的時間和主管們討教管理員工的經(jīng)驗，各位主管也都有問必答，傾囊相授。
對于餐飲我要學(xué)的東西還很多，要學(xué)會觀察，做好服務(wù)，服務(wù)要仔細(xì)、周到、及時，要了解客人的需求，對?？鸵龊脗€性化的服務(wù)，知其喜好，盡力給予滿足，做到提前一步的服務(wù)，讓客人有賓至如歸的感覺。
半個月的時間過去了，在這半個月的時間里，感覺自己完全成為了酒店的一分子，對酒店有了深厚的`感情，和一起工作的同事也建立了深厚的友誼。在浩海酒店這個大家庭中，可以感覺到大家庭中各部門相互幫助的手足之情，有一首歌唱的好“相親相愛一家人”，而整個酒店上至領(lǐng)導(dǎo)下至員工就是最親愛的一家人。感謝浩海酒店給我這樣的實習(xí)機會，讓我在實習(xí)中增長了見識，體驗了生活，我衷心希望浩海國際酒店能夠越來越好，也祝愿__的明天會更好。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇三
作為一家重要的商務(wù)和旅游城市，酒店是一個不可或缺的存在。酒店不僅提供住宿服務(wù)，還通常設(shè)有餐廳，以滿足客人的用餐需求。作為一個有著豐富餐飲文化的國度，酒店餐廳在中國具有重要地位。酒店餐廳通常采用高端餐飲理念，側(cè)重于提供精致的美食和極致的服務(wù)。在過去的幾年里，我有幸多次光顧各類酒店餐廳，這讓我對其有了更深入的了解和一些體會。
第二段：精致的美食是酒店餐廳的標(biāo)志。
酒店餐廳注重提供精致的美食，以此吸引更多的客人。無論是中餐還是西餐，酒店餐廳的菜品往往獨具匠心，用心制作。無論是色、香、味還是形，都能讓人流連忘返。我記得有一次在某高級酒店的西餐廳吃飯，菜品的用料和制作都非?？季浚云饋砜诟屑?xì)膩，絕對是一種獨特的享受。即使是簡單的早餐，酒店餐廳也會把它做得與眾不同，讓客人感受到專屬的服務(wù)和味覺的刺激。
第三段：專業(yè)的服務(wù)提升餐飲體驗。
與酒店餐廳的美食同樣重要的是專業(yè)的服務(wù)。在酒店餐廳用餐，服務(wù)人員一般會受過專業(yè)培訓(xùn)，能夠提供高水平的服務(wù)。他們熱情周到地迎接客人，根據(jù)客人的需求提供恰當(dāng)?shù)慕ㄗh，并快速有效地解決客人的問題。我曾在某酒店餐廳用餐過程中需要調(diào)整菜品的口味，服務(wù)員提供了很好的解決方案，不僅及時送上新的菜品，還察覺到我的需求變化，主動提供調(diào)料。這種細(xì)致入微的服務(wù)讓我感到極大的滿足和感激，也讓我愿意再次光顧這家餐廳。
第四段：餐廳的環(huán)境是用餐體驗的重要一環(huán)。
除了美食和服務(wù)之外，餐廳的環(huán)境也對用餐體驗有著重要影響。酒店餐廳通常注重內(nèi)部裝修，力求打造出一種舒適、高雅的用餐氛圍。燈光、音樂以及桌椅擺設(shè)都會仔細(xì)設(shè)計，以營造出獨特的就餐體驗。我在某家城市中心的五星級酒店用餐時，餐廳的裝修非?？季浚廊A卻又不失溫馨。舒適的座椅、雅致的陳設(shè)和獨特的裝飾使我仿佛置身于另一個世界，讓用餐變得格外愉悅。
除了提供美食、專業(yè)服務(wù)和舒適環(huán)境，酒店餐廳還能給我們帶來更多的體驗。一些高端酒店餐廳會定期舉辦特殊的活動，如廚藝表演、烹飪課程等，讓客人近距離接觸到餐廳背后的精彩細(xì)節(jié)。還有一些酒店餐廳會推出特色菜單，結(jié)合各類季節(jié)、傳統(tǒng)節(jié)日或者地方特色，讓客人感受到不同的風(fēng)味和文化。這些多元化的體驗，使用餐不再僅僅是進食，更多地成為一種享受和文化的交融。
總結(jié)：通過多次光顧酒店餐廳，我深刻地體會到，酒店餐廳注重提供精致的美食和專業(yè)的服務(wù)，同時也非常注重用餐環(huán)境的營造。酒店餐廳不僅是為了滿足客人的基本需求，更是為了給客人帶來細(xì)致入微的用餐體驗。酒店餐廳的發(fā)展需要定期的創(chuàng)新和更新，以滿足不同客人的需求，同時也需要保持高品質(zhì)的服務(wù)水準(zhǔn)，讓客人感到滿意和愿意推薦。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇四
住宿酒店餐廳在旅游中的重要性不可忽視。一個好的住宿環(huán)境可以讓旅途變得更加完美，而餐廳作為旅游中必不可少的要素之一，其服務(wù)質(zhì)量對于旅客來說，也是非常重要的考量因素。住宿酒店餐廳做得好，不僅可以提供旅客優(yōu)質(zhì)的飲食體驗，還可以讓旅客對這個地方的印象更加深刻，從而促進旅游業(yè)的發(fā)展。
住宿體驗對餐廳的影響是不可避免的。當(dāng)旅客在一個酒店住宿時，旅途中的壓力會導(dǎo)致旅客有些許的疲憊。而當(dāng)他們到達餐廳時，環(huán)境、菜品、服務(wù)質(zhì)量都會對旅客的情緒和身心健康產(chǎn)生影響。當(dāng)然，這種影響無論是正面的還是負(fù)面的，都會直接影響到旅客對于這個地方的整體評價。
第三段：餐廳的環(huán)境及布局的影響。
餐廳的環(huán)境和布局也會對旅客的體驗產(chǎn)生極大的影響。環(huán)境設(shè)計的好壞直接關(guān)系到旅客在餐廳用餐時的心情。一個干凈、整潔、舒適、寧靜的環(huán)境會讓旅客感到愉悅，從而使其食欲大增;而雜亂無章的布局和臭氣熏天的環(huán)境則會讓旅客產(chǎn)生厭倦，影響旅客的食欲等。
第四段：菜品的制作與服務(wù)質(zhì)量的關(guān)系。
菜品的制作水平和服務(wù)質(zhì)量也是餐廳成功與否的關(guān)鍵因素。可口、營養(yǎng)的菜品會讓人食指大動，同時訓(xùn)練有素的服務(wù)員會給旅客留下不錯的體驗。當(dāng)然如果餐廳的菜品味道糟糕或者服務(wù)態(tài)度不佳，會讓其整體形象受損，從而有可能引發(fā)旅客的不滿與抱怨，影響住宿酒店的聲譽和來客度。
提高住宿酒店餐廳的質(zhì)量，企業(yè)需要不斷加強自身的管理和投資，逐步營造出良好的服務(wù)文化，并打造出優(yōu)質(zhì)的餐廳環(huán)境。同時注重員工的培訓(xùn)和素質(zhì)的提升，保障服務(wù)質(zhì)量;此外，還應(yīng)當(dāng)提升菜品制作的水平和品質(zhì)。當(dāng)旅客吃到菜品廢印象深刻時，會自然而然的幫助餐廳宣傳推廣，使其逐漸建立好的口碑，從而提高住宿酒店的盈利。
總之，住宿酒店餐廳對于旅游業(yè)的貢獻是不可忽視的。如何提升服務(wù)質(zhì)量和菜品質(zhì)量，從而促進旅客的滿意度和旅游業(yè)的繁榮發(fā)展，也是每個酒店都需爭取的目標(biāo)。寄希望于酒店老板和電子運營商合作，共同完善住宿酒店餐廳的服務(wù)質(zhì)量，讓旅客在旅途中體驗到貼心滿意的服務(wù)，享受美食佳肴的同時也會對設(shè)施評價有著極好的評價，從而推動旅游業(yè)的不斷發(fā)展與進步。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇五
我最近拜訪了一家知名的酒店餐廳并度過了愉快的一晚。這家餐廳位于市中心，地理位置優(yōu)越，是一家五星級的豪華酒店。我選擇了這家餐廳，不僅因為其美麗的裝飾和優(yōu)雅的氛圍，而且因為我聽說他們擁有一支出色的廚師團隊和令人難以忘懷的菜肴。
第二段：餐廳的美麗裝飾和優(yōu)雅氛圍。
走進餐廳，我被它的美麗裝飾和精致的陳設(shè)所吸引。整個空間散發(fā)著高雅而溫馨的氛圍，桌椅擺設(shè)得宜，每一個細(xì)節(jié)都展現(xiàn)出主人的用心。餐廳采用了柔和的燈光，讓人感到舒適而放松。此外，桌上鮮花和精致的擺盤增添了一份浪漫和溫馨的感覺。整體而言，這家餐廳的美麗裝飾和優(yōu)雅氛圍提升了用餐的舒適度。
第三段：出色的廚師團隊和令人難以忘懷的菜肴。
這家酒店餐廳的廚師團隊無疑是頂級的。他們精通各種烹飪技巧，并且總能創(chuàng)造出令人驚嘆的菜肴。我選擇的是他們的特色套餐，包括多道菜肴。每一道菜都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，并在味道和外觀上都有獨特之處。無論是鮮嫩多汁的牛排還是新鮮美味的海鮮，餐廳的廚師都能將食材發(fā)揮到極致。此外，他們還提供了一系列精心調(diào)制的飲品，從經(jīng)典的葡萄酒到創(chuàng)新的雞尾酒。這些令人難以忘懷的菜肴和飲品讓我對這家餐廳的印象深刻。
第四段：周到細(xì)致的服務(wù)。
除了美味的食物和精致的裝飾，這家餐廳還提供了周到細(xì)致的服務(wù)。服務(wù)員們非常友善和專業(yè)，他們熱情地迎接每一位顧客，并且隨時準(zhǔn)備為他們提供幫助。他們的服務(wù)也非常細(xì)致，他們會及時更換餐具，為客人倒酒并解答他們的問題。在這家餐廳，顧客可以感受到真正的尊重和關(guān)懷，這讓整個用餐體驗更加愉快和難忘。
第五段：總結(jié)感受和建議。
總的來說，這家酒店餐廳給我留下了極好的印象。美麗的裝飾、優(yōu)雅的氛圍、出色的菜肴和周到的服務(wù)，所有這些因素共同構(gòu)成了一頓難忘的美味盛宴。餐廳在各個方面都表現(xiàn)出專業(yè)和高水平的標(biāo)準(zhǔn)，并且滿足了顧客對豪華用餐體驗的期待。如果要提供改進建議，我希望餐廳能夠增加一些特色菜品，以提供更多選擇給食客。此外，他們也可以考慮豐富餐前和餐后的娛樂活動，增加顧客的參與度?？傊?，我對這家酒店餐廳的體驗非常滿意，我會強烈推薦給其他人，并且期待再次光臨。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇六
雖然我們只在酒店進行為期幾個月的實習(xí)，但酒店還是按正規(guī)的實習(xí)生對我們進行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)工作分為三大塊：一是人事部的崗前培訓(xùn)，進行了四個課時的室內(nèi)培訓(xùn)和游覽培訓(xùn)，主要是介紹酒店的概況，同時也對我們進行了員工素養(yǎng)及酒店管理制度的培訓(xùn)，這讓我們對工作有了大概的了解；第二是消防安全意識培訓(xùn)，酒店特別安排了工程部的經(jīng)理助理為我們現(xiàn)場講解授課，讓我們對酒店安全和消防常識有了更深入系統(tǒng)的了解；第三是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，這一培訓(xùn)貫穿著我們實習(xí)的一個月，由部門負(fù)責(zé)人員為我們進行不間斷的技能指導(dǎo)，一個月的實習(xí)讓我們對部門工作有了基本的了解，這也得益于酒店系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)。這些培訓(xùn)對于我們以后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有用的。
二、實習(xí)過程。
中餐廳是酒店餐飲部門中最為辛苦的部門，因為酒店并沒有給服務(wù)員們制定具體的崗位職責(zé)和工作描述，在剛剛走進工作崗位的幾天，我們就像無頭蒼蠅，完全不能領(lǐng)會工作的流程和要領(lǐng)，只是聽從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的是基本所有的老員工對我們都特別的友好，主管還專門為我們每人安排了兩傅，負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作。在后面的日子里，我們基本都能熟練各項工作了。
我們的工作除了迎賓、擺臺、折口布、傳菜、上菜、撤臺外，也得兼職勤雜工，扛桌子椅子、鋪地毯等一些臟活、重活。我們實習(xí)生的上班時間是7小時工作制，每周休息一天，主管根據(jù)我們的需要，為我們排了兩頭班，即上午上3個半小時和晚上3個半小時，這樣我們中午就有了休息的時間。但往往下班的具體時間是不確定的，經(jīng)常根據(jù)實際情況加班加點，但是加班時間都有記錄，適當(dāng)?shù)臅r候會有補休，雖然沒有加班費，但我覺的這種制度還是很靈活合理的。
酒店員工都是穿著工作服的，由酒店統(tǒng)一發(fā)放換洗，但我認(rèn)為酒店的服務(wù)員制服太過簡單而且比較陳舊，常有破損的現(xiàn)象。不過令我欣慰的是：酒店的員工大都是熱情友好的，不管哪個部門，他們并沒有因為我們是實習(xí)生而對我們冷漠生硬；在勞累之余，同事們的一個甜美的微笑，一句再普通不過的“辛苦了”都會讓人分外感動；在休息和飯?zhí)眠M餐的時候，我們都會聚在一起聊天，分享彼此的感受，就像一家人；而管理層中的幾位經(jīng)理也很和藹，沒有什么架子，但偶爾還的會對沒有做好工作的下屬發(fā)發(fā)脾氣。
在服務(wù)過程中，我們接觸到了形形色色的客人，在工作中既受到過客人的嘉獎，也曾招受客人的投訴，由于桂林賓館是一所老牌的涉外酒店，擁有極為豐富的海外客源，所有餐廳的大半數(shù)客人都是外國人，在服務(wù)的過程中，我們提高了英語口語水平，增長了見識，開闊了視野。
三、心得看法。
以上是我在實習(xí)過程中的一些感受，進而也談?wù)勗谶@一個月來我對桂林賓館的經(jīng)營管理過程中出現(xiàn)的一些問題的個人看法：
一、各項規(guī)章制度落實不是特別到位。所有高酒店的管理制度其實是大同小異的，關(guān)鍵是要看誰落實的怎么樣，效果怎樣。桂林賓館的各項規(guī)章制度也很完善，但我個人認(rèn)為貫徹的就不是很好，比如酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流，但是實際情況是桂柳話還是員工的主要交流方式，甚至是在有客人的情況下，使用桂柳話的員工大有人在，畢竟桂林賓館是一個涉外的高酒店，服務(wù)需要標(biāo)準(zhǔn)化，所以我覺得建立一套規(guī)范的服務(wù)執(zhí)行和監(jiān)督機制是酒店管理的一個當(dāng)務(wù)之急。
二、加強對餐廳衛(wèi)生的管理和監(jiān)督。曾經(jīng)在網(wǎng)上看過一個調(diào)查，有70%的人對酒店的餐飲衛(wèi)生不放心。在餐廳實習(xí)的一個月的時間里，通過自己的切身體會，也確實感受到了其中的問題。據(jù)我觀察，餐飲部門并沒有一個明確的對與員工個人衛(wèi)生要求的條例，而且員工的衛(wèi)生意識也并不是很強，如沒有養(yǎng)成經(jīng)常洗手的習(xí)慣。
三、建立一套公開透明的激勵機制和晉升制度。據(jù)我了解，很多老員工工作的時間已經(jīng)很長了，個人服務(wù)意識和技能也達到了非常高的水平，但是由于酒店的相關(guān)機制的限制，他們并沒有獲得什么激勵和晉升，而個別員工表現(xiàn)的并不是很好卻能依舊留在原職；另外酒店的激勵機制中也過多的注重于物質(zhì)上的激勵（最多也只是發(fā)錢），事實上，除了傳統(tǒng)的獎懲激勵外，還有很多的激勵方式值得我們管理者借鑒。
四、樹立一種能夠凝聚人心的精神性的企業(yè)文化。一個民族有它自己的民族文化，一個企業(yè)同樣也需要有它自己的企業(yè)文化。在一個月的實習(xí)過程中，我發(fā)現(xiàn)桂林賓館似乎并沒有一個深入人心的文化核心（可能是我工作的時間太短了），即員工在里面沒有一個統(tǒng)一的堅定的信念，似乎很多員工純粹是為了自己的生活而工作，工作的積極性不夠，而且工作缺少創(chuàng)造性。
四、總結(jié)。
酒店實習(xí)的日子結(jié)束了，這次酒店實習(xí)也是本人的第一次專業(yè)見習(xí)?？偟膩碚f，在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西：除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧，也學(xué)會了如何調(diào)整自己的心態(tài)，如何處理好自己的利益和酒店的利益，如何處理好同事之間的人際關(guān)系，如何與顧客打交道；同時，更讓我認(rèn)識到作為一個服務(wù)員應(yīng)該具有強烈的服務(wù)意識；更為重要的是，在一個月的工作中，我深刻地體會到了酒店行業(yè)的艱辛，也看到酒店發(fā)展的前景，更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點。
最后感謝老師的幫助，感謝桂林賓館能給我們提供這樣難得的實習(xí)機會，在此祝愿桂林賓館能夠越辦越好，學(xué)院越辦越好。
以上就是我此次暑期社會實踐的一些感受和想法，請領(lǐng)導(dǎo)審閱！
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇七
為期半個月的餐飲實習(xí)結(jié)束了，回想這次在浩海酒店餐飲部實習(xí)的點點滴滴，覺得從中獲益匪淺，學(xué)到了許多在課堂和書本上都無法學(xué)到的知識。
之前在美林谷培訓(xùn)了理論知識，及各部門的工作職責(zé)，對于我從沒有接觸過餐飲這個行業(yè)的來說一切都那么默生，雖然知道了怎么做，但終究沒做過，一切都只是想象，可以說那時侯是急切地期盼著這一天的到來。對此我又高興又害怕，高興的是終于可以接觸餐飲了，終于可以面客服務(wù)了，害怕的是不知道自己能不能勝任，能不能處理好與客人的關(guān)系。
餐飲部分有燕鮑翅、雅間區(qū)、宴會廳、早餐部、火鍋廳、毋米粥、吧臺、傳菜部和前臺接待九個部門，我們9個人分別在不同的部門，兩天輪換一次。這樣能讓我們比較全面的了解整個餐飲業(yè)的服務(wù)與管理，這也是我們來此的目的。
從擺臺、折口布、傳菜、上菜、餐中服務(wù)、撤臺我們都親身體驗，一開始覺得自己做得很差勁，站也站不住，做事總有些毛手毛腳。慢慢地，工作就上手了，越做越順了，但覺得應(yīng)該還能做的更好。全體員工對我們都很熱情，不厭其煩的幫助我，并跟我講工作的內(nèi)容，注意事項，工作程序。毫無保留地把她們的工作經(jīng)驗傾囊相授，讓我感覺到團隊的溫暖。之前所學(xué)的.理論知識在開始的時候很難應(yīng)用到實際中，通過師傅們的指點，使理論與實際相結(jié)合，經(jīng)過一段時間對客服務(wù)也輕松自如了很多。閑下來的時間和主管們討教管理員工的經(jīng)驗，各位主管也都有問必答，傾囊相授。
對于餐飲我要學(xué)的東西還很多，要學(xué)會觀察，做好服務(wù)，服務(wù)要仔細(xì)、周到、及時，要了解客人的需求，對常客要做好個性化的服務(wù)，知其喜好，盡力給予滿足，做到提前一步的服務(wù)，讓客人有賓至如歸的感覺。
半個月的時間過去了，在這半個月的時間里，感覺自己完全成為了酒店的一分子，對酒店有了深厚的感情，和一起工作的同事也建立了深厚的友誼。在浩海酒店這個大家庭中，可以感覺到大家庭中各部門相互幫助的手足之情，有一首歌唱的好“相親相愛一家人”，而整個酒店上至領(lǐng)導(dǎo)下至員工就是最親愛的一家人。感謝浩海酒店給我這樣的實習(xí)機會，讓我在實習(xí)中增長了見識，體驗了生活，我衷心希望浩海國際酒店能夠越來越好，也祝愿xx的明天會更好。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇八
隨著近年來旅游行業(yè)的不斷發(fā)展，人們對于住宿、酒店、餐廳等方面的要求也越來越高。住宿酒店餐廳是旅行中最常需要使用的服務(wù)之一，如何在住宿酒店餐廳方面得到滿意的體驗，已經(jīng)成為人們?nèi)ヂ糜吻氨仨毭媾R的問題之一。
第二段：住宿體驗。
在旅行中，住宿是旅游體驗的重要組成部分之一。在選擇住宿時，我們需要關(guān)注的因素一般有酒店的服務(wù)質(zhì)量、房間的設(shè)施設(shè)備、衛(wèi)生情況以及價格等方面。有一次我曾入住過一家五星級酒店，這家酒店的服務(wù)熱情、環(huán)境清新、房間寬敞明亮。在入住期間，我遇到了很多問題，比如網(wǎng)絡(luò)連接不穩(wěn)定、房間內(nèi)的電器難以操作等等。但在酒店工作人員的指導(dǎo)和幫助下，這些問題都得到了解決。這次住宿體驗深刻告訴我，酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工的態(tài)度都是非常重要的。
到了新的地方，嘗試當(dāng)?shù)氐拿朗呈且欢ㄒ龅氖虑?。餐廳選擇的好壞往往會直接影響旅游的口感體驗。一般來說，餐廳評價的因素主要包括口味、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生以及價格等。我曾經(jīng)去過一家非常好的餐廳，菜品做得十分精致，味道異常美味，服務(wù)員也非常貼心周到，讓我感受到了異地美食的魅力。但同時我也曾遇到過菜品味道不佳的情況，服務(wù)員冷漠無情，給了我極差的口感體驗。這讓我認(rèn)識到，選擇好的餐廳非常重要，同時合理的選擇菜品，根據(jù)自己的口味和衛(wèi)生要求選擇食物，也是需要注意的。
住宿和餐廳體驗雖然各有不同，但是基本原則是一致的。在選擇住宿時，服務(wù)質(zhì)量、安全衛(wèi)生、價格和房間設(shè)施等都需要考慮到；在選擇餐廳時，菜品口感、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生、餐廳價格等都需要注意到。與此同時，在旅行中我們也需要自己注意自我安全，注意衛(wèi)生衛(wèi)生，盡量避免食物過敏、攜帶醫(yī)療藥品等。
第五段：結(jié)尾。
總的來說，酒店住宿和餐廳體驗是十分重要的旅游體驗。我們需要關(guān)注的方面很多，選擇好服務(wù)質(zhì)量、安全衛(wèi)生、價格合理的住宿和餐廳，以及自身注意衛(wèi)生安全等因素，才能夠得到滿意的旅游體驗。同時，旅行中出現(xiàn)問題和不順利的情況也常常出現(xiàn)，我們需要應(yīng)對，才能讓旅游之旅更加美好。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇九
餐廳是向外展現(xiàn)酒店形象的重要組成部分，酒店需要在餐飲領(lǐng)域有一定的特色才能引起顧客的興趣。經(jīng)過一段時間的接觸和體驗，我從另外一個角度看待餐廳，提升了自己的消費習(xí)慣，同時對餐廳的管理給予一定的評價。
第一段：選擇餐廳要看菜品和環(huán)境。
餐廳的菜品與環(huán)境是吸引顧客的兩個重要因素，菜品外形、口感、味道以及價格等是顧客選擇餐廳的重要考慮因素，好的餐廳會體現(xiàn)出一定的本土色彩，并且會注重服務(wù)質(zhì)量。環(huán)境同樣是非常重要的，充足的光線，寬敞的場地和良好的氛圍都會讓人放松心情，感受更好的用餐體驗。
第二段：注意食品安全問題。
餐廳的衛(wèi)生問題直接關(guān)系到顧客的餐食安全，尤其是現(xiàn)在的顧客對于食品安全越來越重視，因此，餐廳管理人員要時刻關(guān)注餐廳的衛(wèi)生和食品安全問題。好的餐廳會在選材、儲存和使用環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，采用科學(xué)的手段，保障食品的衛(wèi)生安全。消費者也可以通過了解商家的證照、資質(zhì)和衛(wèi)生情況來保障自身的安全。
第三段：良心營銷讓人舒心。
在餐廳中，良心營銷是一種值得推廣的理念，它的目的是讓顧客在享受服務(wù)和美食的同時，提高消費體驗的舒適度。良心營銷包括不限時就餐，不強迫顧客點服務(wù)費，不議價等，減輕了顧客負(fù)擔(dān)，提升了顧客的滿意度，整個用餐過程也變得更加順暢和愉悅。
第四段：營銷推廣增加知名度。
營銷推廣是提高知名度和業(yè)績的重要手段之一。餐廳可以通過線上或線下發(fā)布節(jié)假日優(yōu)惠、嘗鮮活動和促銷活動等來引導(dǎo)消費者到店消費。同時餐廳也需要拓寬渠道，與社區(qū)合作、參加大型活動、推廣自己的亮點等方式，讓更多的人認(rèn)識到餐廳的存在，并且吸引更多的目光。
第五段：關(guān)注服務(wù)和客戶滿意度。
好的餐廳不僅需要擁有美食和優(yōu)質(zhì)環(huán)境，也離不開良好的服務(wù)和客戶滿意度。用心服務(wù)可以更好地吸引顧客，而反之，服務(wù)不周受到差評會影響整個餐廳的形象。餐廳的員工要注重服務(wù)、響應(yīng)客戶需求，并且要及時進行回收反饋，不斷進行改進。只有把客戶的需求和滿意度擺在首位，才能更好地提升餐廳品質(zhì)的整體實力。
總之，經(jīng)過這些體驗，我發(fā)現(xiàn)作為一個消費者，我們在用餐時最重要的是選擇一個好的餐廳。良好的食品安全、優(yōu)質(zhì)的環(huán)境、良心的服務(wù)和合理的營銷方式都是影響我們選擇餐廳的因素，同時也決定了我們享受用餐的品質(zhì)。餐廳的質(zhì)量和品牌影響因素非常多，需要不斷地排除不良因素、提升服務(wù)質(zhì)量以及改善消費體驗，這是餐廳管理者需要多方面思考的問題。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十
各項規(guī)章制度落實不是特別到位。所有高酒店的管理制度其實是大同小異的，關(guān)鍵是要看誰落實的怎么樣，效果怎樣。酒店各項規(guī)章制度也很完善，但我個人認(rèn)為貫徹的就不是很好，比如酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流，但是實際情況家鄉(xiāng)話還是員工的主要交流方式，甚至是在有客人的情況下，酒店，服務(wù)需要標(biāo)準(zhǔn)化，所以我覺得建立一套規(guī)范的服務(wù)執(zhí)行和監(jiān)督機制是酒店管理的一個當(dāng)務(wù)之急。在激烈的市場競爭中,競爭的著眼點由價格競爭轉(zhuǎn)到質(zhì)量競爭,現(xiàn)在提倡的是文化競爭,文化競爭能力是層次的質(zhì)量競爭,是高品位有競爭,是適應(yīng)市場需要的競爭.
飯店文化要突出個性,文化要示個性,個性帶來形象,形象增強競爭力,飯店文化要有特色,注重細(xì)節(jié),有特色.永遠(yuǎn)都不會忘記上午下午晚上例會結(jié)束時黃鶴樓全體員工呼喊的企業(yè)宗旨:親情服務(wù),互相關(guān)愛,腳踏實地,永遠(yuǎn)第一,微笑!微笑再微笑,努力努力再努力!
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十一
隨著學(xué)校生活結(jié)束，我們即將面臨就業(yè)的挑戰(zhàn)，為了更好的實踐課堂知識和增強我們的實踐能力和對社會的進一步了解。學(xué)校安排了這次實習(xí)，使我們能夠熟練的掌握酒店的理論知識，為此我在重慶江北希爾頓逸林酒店餐飲部進行了為期兩個月的實習(xí)，收獲頗豐，掌握了許多課堂上學(xué)不到的服務(wù)技巧和工作經(jīng)驗，學(xué)會了很多的為人處事的道理和原則，不管是從知識、技能還是社會閱歷等方面都得到了很好的鍛煉，為以后的工作和生活打下了夯實的基礎(chǔ)。
沈陽黎明國際酒店是由沈陽黎明航空發(fā)動機集團投資興建，并委托香港天倫國際酒店管理集團經(jīng)營管理的一家涉外商務(wù)酒店，鄰近沈陽故宮和中街商業(yè)中心，位置優(yōu)越，交通便利。它設(shè)有經(jīng)典的中式餐廳--四季廳、薈萃東西美食的太陽閣西餐廳和專營鮑魚、魚翅等名貴珍品的魚翅撈飯餐廳、b座主營澳門豆撈的景泰廳，設(shè)在三樓的宴會廳可接待千人以上的大型活動，氣派不同凡響。四樓的陽光康樂中心提供先進完善的健身、娛樂、休閑設(shè)施及五星級品質(zhì)的服務(wù)。另外沈陽黎明國際酒店還設(shè)有可接待千人以上的大型豪華宴會廳，另備有6間裝飾典雅，功能齊備的多功能廳。
我在酒店b座的景泰中餐廳工作。中餐廳是酒店餐飲部門中比較辛苦的部門，因為酒店并沒有給服務(wù)員制定具體的崗位職責(zé)和工作描述，在剛剛走進工作崗位的幾天，感覺就像無頭蒼蠅，不能領(lǐng)會工作的流程和要領(lǐng)，只是聽從領(lǐng)導(dǎo)和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的事老員工對我們很友好，不過這都得力于我們平常辛勤的工作。
適當(dāng)?shù)臅r候會有補休，雖然沒有加班費，但我覺得這種制度還是很靈活合理的。
熟悉酒店及酒店所處環(huán)境的基本情況，包括：
（1）酒店公共設(shè)施、營業(yè)場所的分布及其功能。
（2）酒店所能提供的主要服務(wù)項目、特色服務(wù)及各服務(wù)項目的分布。
（3）酒店各服務(wù)項目的具體服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時限、服務(wù)部門及聯(lián)系方式。
（4）酒店所處的地理位置，酒店所處城市的交通、旅游、文化、娛樂、購物場所的分布及到這些場所的方式、途徑。
（5）酒店的組織結(jié)構(gòu)、各部門的相關(guān)職能、機構(gòu)及相關(guān)高層管理人員的情況。
（6）酒店的管理目標(biāo)、服務(wù)宗旨及其相關(guān)文化。
（7）參加公司的崗位培訓(xùn)，熟悉自己的工作職責(zé)，了解本崗位的重要性及其在酒店中所處的位置，了解工作對象、具體任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、效率要求、質(zhì)量要求、服務(wù)態(tài)度及其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任、職責(zé)范圍。
（8）熟悉菜牌、酒水牌，熟記每天供應(yīng)的品種；沽清的品種。
1、從迎客——給客人拉椅讓座——鋪口布、撤筷子套——派毛巾——問茶斟茶——點菜——問酒水斟酒水——上菜——席間服務(wù)（換餐碟、煙灰缸、毛巾，上水果，拿醬料，裝白飯）結(jié)賬——送客——翻臺清場——結(jié)束。雖然以上服務(wù)程序在課程中也學(xué)習(xí)過，而且在工作中天天都可以遇到，但每位客人的需求是不盡相同的，要想給客人個性化的服務(wù)，就不是那么容易了。通過實習(xí)，我覺得只有在整體上掌握了基本服務(wù)程序的前提下才能給客人從細(xì)節(jié)上提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、酒水知識
在酒店里，有很多的酒水，以前雖然在書本上學(xué)習(xí)了一些，但對他的了解并不是很深，自從來酒店以后，學(xué)習(xí)到了很多酒水方面的知識，有紅酒、燒酒、白酒等等，以及它們的斟發(fā)，如紅酒斟三分之一，白酒八分滿，白蘭地斟一撇等，又如紅酒里可以加檸檬、雪碧等，花雕酒可以加話梅，威士忌可以加蘇打水、礦泉水、冰塊等的一些專業(yè)知識。
3、醬料的搭配
在酒店里，很多菜肴都有相應(yīng)的醬料，于是要對醬料有所熟悉，才能更好的服務(wù)于客人，如乳豬有乳豬醬和砂糖，白切兔有蒜茸醬，小籠包應(yīng)跟陳醋、白灼蝦要跟椒圈豉油和洗手盅等，這些都是我們在服務(wù)客人時應(yīng)當(dāng)知道的。
4、珍貴菜肴
以前從來不了解那些燕窩、魚翅、鮑魚、海參、魚肚等珍貴菜肴，也不懂得那些東西。只有來這里以后，由于經(jīng)?？梢钥匆娍扇耸秤眠@些名貴菜品，于是就需要了解這些菜品，如它們的來源，它們的做法以及它們的功效等。為了增強業(yè)務(wù)知識，我就通過各種渠道去了解，如問領(lǐng)導(dǎo)，或去書店、網(wǎng)上查一些關(guān)于它們的知識。
5、服務(wù)細(xì)節(jié)
如從客人右邊斟酒；有醬料的，先上醬料，后上菜，醬料放其邊；開酒需證得客人的同意；上菜時，先將菜品順時針轉(zhuǎn)到主人或主賓的位置，然后報菜名；上雞魚等的時候，應(yīng)遵循左頭右尾的原則；上菜時需要先請示客人，上齊菜品后，要向客人說明；不能說客人要幾碗飯，應(yīng)該說給客人裝幾碗飯；茶壺的壺嘴不能對準(zhǔn)客人；兩個煲不能放一塊；看菜單，備好相應(yīng)的餐具；汽水不能說成是飲料。
6、布巾的盤點及清洗
由于我所在的中餐生意一直很好，一天需要用很多的臺布、口布、毛巾等，這都需要專人負(fù)責(zé)盤點，之后送洗衣房，讓其清洗，然后再回收點數(shù)，我也曾做過一段時間，在這里，我們和洗衣房有著直接的接觸，每天就由我來盤點布草，送布巾，收布巾，在此過程中，我也學(xué)到了關(guān)于布巾的管理以及布巾的分配和布巾的流程等相關(guān)知識。
在服務(wù)過程中，我們接觸到形形色色的客人，在工作中，我們提高了英語口語水平，增長率見識，開闊了視野。
雖然自己實習(xí)的是最基層的工作，但自己學(xué)到了很多的東西，因為酒店是一個特殊的行業(yè)，想做管理人員，就必須有一定的工作經(jīng)驗，這都需要從基層做起，學(xué)習(xí)基層知識。我想，作為一個管理者，如果對基層不了解，他就不能做一個好的管理者。
1、對意志力的鍛煉
很順利，經(jīng)常得到別人的嘲笑和譏諷，笑我說是：“你不是學(xué)酒店管理的吧，難怪連這個都不懂？”諸如此類的話語打擊著我，但我從來沒有退縮，虛心的向同事學(xué)習(xí)，雖然有時候得到的也是同事的不予理睬，但我也沒有放棄，我去找其他方法解決。我堅信一點就是，正是因為我不懂，我才來這里學(xué)習(xí)的，我是來學(xué)經(jīng)驗，是來取經(jīng)的。從這一次次的打擊中，我覺得我學(xué)會了堅強?；蛟S，我應(yīng)該感謝他們，正是他們給了我成長的機會。我覺得，從這次的實習(xí)中，我覺得我的意志更加堅強了，我相信，我受挫的能力也將增強，這也將是我人生的財富。
2、服務(wù)技能增強
在整個實習(xí)過程中，使得自己所學(xué)的專業(yè)知識得以實踐化，從以前的理論上走入了實際操作中，書上理論性的東西換成了自己的技能。無論是擺臺還是為客人提供服務(wù)，技能都有了很大提高。如經(jīng)常能遇到抽煙的客人，而在這時候看到顧客手上拿著一包煙，我就把煙缸送上去，他會非常高興，因為我已先聲奪人。再如，當(dāng)我看見顧客倒茶水時，茶壺已傾斜的很厲害的時候，我馬上上前為其加水，這些都是實踐鍛煉出來的能。
3、對飯店管理流程有了比較清晰的認(rèn)識
在學(xué)校的時候，書本上的知識老是機械化的，而在自己的工作中，才能真正體會到各個部門之間的溝通與協(xié)作，特別是對自己以前不怎么熟悉的人力資源部、市場營銷部、前廳部的工作有了重新的認(rèn)識，對以后自己從事這些部門的工作將會有很大的幫助。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十二
如果你想要寫一份好的實習(xí)報告，你可以先去一些專業(yè)的信息平臺找范本做參考，畢竟一份好的實習(xí)報告在今后的工作中發(fā)揮著不可估量的作用。實習(xí)報告不僅僅是一份報告，同時也是一個人的工作能力的體現(xiàn)，這在無形中又會提高你在上司心中的好印象。同時也是給自己的實習(xí)一個完美的交代。下面是小編為大家分享的實習(xí)報告范文的相關(guān)網(wǎng)址：/shixibaogao/，可做參考!
1.緒論。
本人于2018年3月5日至7月4日在上海龍騰功夫小龍蝦酒店進行了接近4個月的酒店業(yè)務(wù)實習(xí)。我在該酒店餐飲部做服務(wù)員，實習(xí)期間對酒店的歷史背景和產(chǎn)品知識有了相當(dāng)?shù)牧私夂驼J(rèn)識，也對酒店的運作程序有了一定的熟知，鞏固了自己所學(xué)的專業(yè)知識。在服務(wù)技能上有所提高，在個人服務(wù)意識上有所提升。
1.1實習(xí)的目的和意義。
通過本次實習(xí)，我要了解餐飲的服務(wù)程序和技巧，學(xué)會如何去調(diào)整自己的心態(tài)，如何去處理好自己的利益和酒店的利益，如何去處理好同事之間的人際關(guān)系，如何去與顧客打交道。我更要提高自己的服務(wù)意識，加強自己的給人文化修養(yǎng)，為自己日后向管理層努力做下鋪墊。
1.2實習(xí)單位介紹。
龍騰功夫小龍蝦酒店位于上海最繁華熱鬧的黃浦區(qū)漢口路，臨近東方明珠塔，距黃浦江兩千米之遙，可以乘車沿江游玩。該酒店以做小龍蝦為品牌效應(yīng)來吸引周圍的顧客，贏得了“吃龍蝦到龍騰功夫”的美譽。
1.3實習(xí)要求。
在酒店實習(xí)期，按照酒店的要求去做好自己分內(nèi)的工作，還要做好分外的事情。在服務(wù)技能上加強訓(xùn)練，達到一流的水平;在服務(wù)意識上加強思考，達到超前的意識。不管是在客人面前，還是在上級領(lǐng)導(dǎo)面前，表現(xiàn)自己好的一面，得到客人和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
2.實習(xí)崗位和內(nèi)容。
2.1實習(xí)崗位。
我的實習(xí)崗位是餐飲部服務(wù)員，每天做的事：布草的盤點及清洗、茶水服務(wù)、擺位、擦餐具,備好毛巾，整理包間，檢查清潔衛(wèi)生以及臺面。每天我都按要求地做好各項準(zhǔn)備工作，以及客人用餐時的服務(wù)工作。
2.2實習(xí)內(nèi)容。
2.2.1迎賓、問候客人。
當(dāng)一切準(zhǔn)備工作全部就緒后,要在預(yù)訂前的15-30分鐘站在包房門口迎接賓客的到來。當(dāng)客人來到時,要微笑地問候客人,知道客人名字的要用姓名去稱呼客人。
2.2.1呈遞菜單并點菜及酒水。
詢問客人是否可以點菜，并將菜單交于主人。向客人主動推薦特色菜或者是當(dāng)天的廚師精選。推銷各種酒水及向女士兒童推薦軟飲。詢問是否可以起菜：對于集團內(nèi)部宴請或者是常客，可能會早已通過電話預(yù)訂的形式提前制訂了宴會菜單，所以可以直接向主人詢問是否可以通知廚房開始做菜，如有vvvip，同時要問主人是否要求分餐;如要求，有果盤的話，要通知廚房按人數(shù)準(zhǔn)備。同樣要向主人推薦各種酒水及飲品。
2.2.3服務(wù)酒水。
如客人有特殊要求的話,按照客人的意思分先后順序斟倒。如客人沒有要求,則按照先女士兒童、主賓、后主人的順序順時針斟倒。倒酒時酒瓶要有余底,不要全部連底倒完。
2.2.4上菜服務(wù)。
上菜時,要在客人比較稀疏的地方上菜,或者選擇不重要客人的位置;上湯時,將湯上到桌上后,要向主人詢問是否需要分湯;對于分餐的客人,每次要將菜品上桌后報菜名,給客人做一個展示,按人數(shù)將其用骨碟分餐。給每人上菜時再次報菜名,并請客人慢用。所有菜品全部出完后,要向客人說明:“您的菜已經(jīng)全部上齊了,請慢用!”
2.2.5餐間服務(wù)。
煙缸里每兩個煙頭就更換一次;及時續(xù)倒茶水;客人吃完帶骨或皮殼較多的食物后就更換一次骨碟;上果盤之前更換一次;客人舉杯喝酒時,要馬上手持酒瓶準(zhǔn)備續(xù)斟;有vip客人且人數(shù)較多的時候,包間至少要有兩個服務(wù)員在服務(wù);如果所點的酒水已喝完或馬上喝完,要馬上問主人是否要再加。
2.2.6拉椅送客。
客人起身要離開時,要馬上上前幫女士或貴賓拉椅,然后到包間門口送別客人,并感謝客人的光臨。然后以最快的速度檢查一遍桌面上是否有客人落下的物品。
2.2.7餐后整理工作。
歸整坐椅,清潔地面衛(wèi)生;收臺:先收口布、香巾等布草制品,再收酒杯等玻璃制品,最后收瓷器制品,將垃圾各臟餐具運送至洗碗間,將玻璃轉(zhuǎn)盤從桌上搬下清潔,收掉臟臺布。
3.實習(xí)總結(jié)。
經(jīng)過四個月的實習(xí)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)照和指導(dǎo)下，及自身的不懈努力，讓我在各方面都取得了長足的進步。在這里我學(xué)到的不僅是理論知識，更多的是自我綜合素質(zhì)方面的認(rèn)識。最主要的是不僅讓我學(xué)會了做事，還教會了我如何做人。對培養(yǎng)我的工作意識和提高我的綜合素質(zhì)有著特殊的意義。
3.1實習(xí)建議。
就目前而言酒店的員工素質(zhì)普遍較低，在餐飲部更能體現(xiàn)這個問題。在這里引用一位客人對餐飲部的副經(jīng)理說的一句話，“你們的員工的品德有問題?！边@是一個嚴(yán)重的問題，影響了客人對酒店看法，直接影響酒店的聲譽。餐飲部的員工粗言穢語泛濫，他們的言語和行為可以說有點不文明，不過他們的門面工夫做得比較好，但并不能保證永遠(yuǎn)不出問題。我個人認(rèn)為，酒店員工的品行是非常重要的，雖然這也是一個個人問題，但在工作中就代表了酒店的形象。因此，中酒應(yīng)該加強員工的品德修養(yǎng)方面的培訓(xùn)，努力提高員工的綜合素質(zhì)。
3.2實習(xí)體會。
3.2.1實習(xí)是對意志力的一種鍛煉。
記得剛來酒店的時候，由于自己從來沒有做過這個行業(yè)，對很多的東西都不懂還有就是語言方面的障礙，使得自己的實習(xí)進展的不是很順利，經(jīng)常得到別人的嘲笑和譏諷，笑我說是：“你不是學(xué)酒店管理的嗎，連這個都不懂呀?”諸如此類的話語打擊著我，但我從來沒有退縮，虛心的向同事學(xué)習(xí)，雖然有時候得到的也是同事的不予理睬，但我也沒有放棄，我去找其他方法解決。我堅信一點就是，正是因為我不懂，我才來這里學(xué)習(xí)的，我是來學(xué)經(jīng)驗，是來取經(jīng)的。從這一次次的`打擊中，我覺得我學(xué)會了堅強。或許，我應(yīng)該感謝他們，正是他們給了我成長的機會。我覺得，從這次的實習(xí)中，我覺得我的意志更加堅強了，我相信，我受挫的能力也將增強，這也將是我人生的財富。
3.2.2微笑服務(wù)是一把金鑰匙。
記得有一次，客人問我要一碗菜干粥，而我卻記錯了，我拿成了毛根粥，這已經(jīng)蓋了印了。等我端到客人面前時，我微笑著說：“先生，這是給您的毛根粥”!客人然后說：“不是呀，我要得不是毛根粥，我要的是菜干粥!”這是我才明白我拿錯了，我連忙微笑著給客人道歉，這時客人笑這說;“算了，毛根粥就毛根粥吧”我當(dāng)時真正體會到了微笑的力量。
3.2.3服務(wù)意識的提高是酒店贏得顧客的關(guān)鍵。
對于一個酒店來說，服務(wù)是形象之本、競爭之道、財富之源。服務(wù)質(zhì)量的好壞關(guān)鍵在于服務(wù)意識的提高所以平時我們應(yīng)做到：微笑露一點，行動快一點，腦筋活一點，效率高一點，理由少一點，做事勤一點，度量大一點，嘴巴甜一點，脾氣小一點，動作輕一點。而在飯店的任何一個角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員,規(guī)范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),讓客人無時無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會中的個人永遠(yuǎn)都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高,也在有益地影響著客人,提升著整個社會的素質(zhì)與涵養(yǎng)。新到一處,客人落腳飯店,總是迫不及待地想要多了解當(dāng)?shù)氐牡赜蛭幕?、風(fēng)土人情、景觀特色。飯店人對此都應(yīng)非常熟悉,飯店只是一個單體的建筑,只有在地域的大背景下,他才有了厚重的底蘊,有了文化的背景。對于外地客人而言,他們來到這里或者為了這個地方的景觀特色,或者為了商務(wù)辦公,基本上不會沖著一個單獨的住宿環(huán)境而來。因此飯店需要有一種功能,能夠憑借地主的身份為客人提供盡可能多的方便。比如介紹當(dāng)?shù)氐穆糜钨Y源,比如在當(dāng)?shù)剡M行商務(wù)辦公的路徑指點。這樣,飯店才真正成為地方與外界溝通的一扇窗。還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的知識提供能力,金鑰匙文化就是典型,滿意加驚喜,完成不可能完成的任務(wù)。
酒店業(yè)是一個強調(diào)團隊合作精神的行業(yè)，需要員工的互相合作，部門間的互相配合，任何一位客人需要的服務(wù)都不可能由一個人來完成。從客人進入酒店的那一刻開始，我們就開始為他服務(wù)，直到他離開，任何一項服務(wù)都離不開各部門的溝通和合作。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十三
為了提高我們的操作技能、培養(yǎng)職業(yè)能力，按照，我們在大三第二學(xué)期進行頂崗實習(xí)。經(jīng)過學(xué)校的安排，xx年12月20號我們搭乘了去天津，實習(xí)基地為天津大營鑫意酒店。古人曰：“逝者如斯夫，不舍晝夜”。短暫又難忘的實習(xí)旅程就像白駒過隙般，飛速而逝，而這其間的感受也像五味瓶酸甜苦辣咸一應(yīng)俱全，在每日緊張充實的工作環(huán)境中不覺間已經(jīng)走過了五個月的實習(xí)期，回首這將近半年的實習(xí)期，內(nèi)心充滿著激動，也讓我有著無限的感慨。
一、實習(xí)酒店簡介。
1、實踐地點的選?。?BR> 實踐地點的選取，開始考慮到去一家民營企業(yè)做雜工，但是考慮到在民營企業(yè)中所接觸的人很少不能夠更好的提升自我能力所以我選擇了到酒店去當(dāng)酒店服務(wù)員。具體原因是：酒店酒店服務(wù)員能夠接觸到更多的人，在這些人中大多數(shù)的人都是在不斷變化的，同時在這些人中大多數(shù)人都是經(jīng)商的，還有一少部分是政治層面的和其他的。多和這些人進行交流溝通會鍛煉到自己的口才，學(xué)會見人說話。見到形形色色的人并學(xué)習(xí)到不同行業(yè)的經(jīng)驗體會不同行業(yè)之間的辛苦。在逐漸之中提升自己，同時也為日后的面試不緊張做好鋪墊。
2、實習(xí)職位介紹：
本人以擔(dān)任傳菜員及酒店酒店服務(wù)員為主，同時協(xié)助點菜，同其他酒店服務(wù)員送外賣，偶爾也到廚房打雜。以苦力活為主，盡管中途曾有幾次有過想要放棄的念頭，但最終還是堅持了下來。盡管工作很辛苦但是苦中有甜，因為畢竟這是我人生中第一次到酒店來做酒店服務(wù)員。
階段一：
此期間的主要工作是熟悉各位員工尤其是大廚；跟隨領(lǐng)班了解傳菜技巧，熟悉工作流程，力求達到快而穩(wěn)；工作的重點是學(xué)習(xí)餐具的擺放與餐廳的清潔工作；熟悉并掌握好餐桌上倒酒的動作和同客人交流的禮貌言行；學(xué)會基本的撤餐和清潔餐具的技巧等一系列酒店酒店服務(wù)員的工作項目。
小結(jié)：
通過要想適應(yīng)環(huán)境你就應(yīng)該付出比別人更多的努力，認(rèn)真的體會揣摩領(lǐng)班傳授的技術(shù)要領(lǐng)，在上司傳授工作技巧分配工作時一定不要自我表現(xiàn)，打斷他的講話這會是自討沒趣。
階段二（實戰(zhàn)練習(xí)）：
繼續(xù)熟練第一階段的各項服務(wù)要求。此時基本上消除了同事之間的陌生感，開始彼此之間輕松交談，可以自由發(fā)表個人見解，開始掌握各項工作的特點，主動性和靈活性增強，產(chǎn)生歸屬感酒店是我家；依據(jù)本人來自農(nóng)村，干活不怕苦不怕累的個性，酷暑時期耐得住廚房內(nèi)高溫的烘烤。而且傳菜速度比較快，逐漸受到老板的注意，受到表揚的機會增多。偶爾被派出采購商品。
小結(jié)：
度過工作適應(yīng)期之后開始慢慢的通過自己的努力把自己的工作態(tài)度和樂觀的心情在日常生活中表現(xiàn)出來，盡量讓工友和老板接受你的價值觀，從而讓對方更多的了解自己。但是不要過分的表現(xiàn)自己，以免引起不必要的誤解。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十四
酒店餐廳是指酒店內(nèi)供應(yīng)食物和飲料以及聚餐娛樂的場所。對于我來說，吃飯不僅是為了填飽肚子，更是一種享受。在酒店餐廳中，我不僅可以品嘗美食，還可以感受到舒適的氛圍和專業(yè)的服務(wù)。在我的多次酒店餐廳用餐體驗中，我學(xué)到了很多的心得體會。
第二段：關(guān)于選餐廳。
在選擇酒店餐廳時，我們需要關(guān)注的不僅是食品質(zhì)量，還有環(huán)境設(shè)施、服務(wù)質(zhì)量和價格等多方面的因素。首先，交通方便、環(huán)境優(yōu)美的酒店餐廳更具吸引力。其次，服務(wù)質(zhì)量也是影響用餐體驗的重要因素。餐廳服務(wù)員的服務(wù)態(tài)度，專業(yè)程度，都會直接影響我對此次用餐的評價。
第三段：關(guān)于食品質(zhì)量。
食品質(zhì)量是餐廳最為基本和重要的要素，畢竟我們?nèi)ゲ蛷d就是為了品嘗美食。酒店餐廳通常會有更高的價格，我們也應(yīng)該期待更加美味的味道和精致的擺盤。此外，食物的新鮮程度和健康衛(wèi)生程度也不能掉以輕心，否則便會影響我們的身體健康。
第四段：關(guān)于用餐禮儀。
在酒店餐廳用餐，我們也需要注意用餐禮儀。應(yīng)該注意不要大聲喧嘩、說臟話或使用手機。用餐時需要尊重服務(wù)員和其他用餐者的感受。如果出現(xiàn)任何問題，我們可以用禮貌的方式與服務(wù)員進行溝通，而不是表現(xiàn)出不滿或不耐煩的態(tài)度。
第五段：總結(jié)。
用餐是一件比較私人化的事情，對于每個人的要求也不盡相同。然而，不管是哪種用餐方式，我們都需要保持禮貌，愉悅的心態(tài)去體驗餐廳的各種服務(wù)和美食。對于酒店餐廳，環(huán)境設(shè)施、服務(wù)質(zhì)量、食品配比等因素的考慮都是我們進行選擇的要素。期待我們未來的每次用餐都是愉悅的體驗。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十五
我們xx級、烹飪與管理專業(yè)的五名學(xué)生有幸進入君悅大酒店，進行我們?yōu)槠趲讉€月的專業(yè)實習(xí)。我和同行四名同學(xué)順利通過了酒店人事部門的面試，經(jīng)過嚴(yán)格的.體檢，被分配到了不同的崗位，我被分配到西餐廳工作，帶著一份興奮而緊張的心情我們走進了順華君悅大酒店，開始了我們的實習(xí)。實習(xí)的4個多月里，我感受頗多，受益匪淺。
俗話說;只學(xué)不實踐，那么所學(xué)的就等于零。實踐，就是把我們在學(xué)校所學(xué)的理論知識，運用到客觀實際中去，使自己所學(xué)的理論知識有用武之地。理論應(yīng)該與實踐相結(jié)合。另一方面，實踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。通過這段時間的實習(xí)，學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西。因為環(huán)境的不同，接觸的人與事不同，從中所學(xué)的東西自然就不一樣了。要學(xué)會從實踐中學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中實踐。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十六
尊敬餐廳領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！感謝你們這么多年來在餐廳工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助，更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在餐廳工作了2年，2年里有我所有的`青春和所有的美好時光，現(xiàn)在要離開她，說心理話十分不情愿，但是我卻不得不對她說“再見”，這是為了我的身體、我的家人、為了餐廳的的明天更美好！
雖然我在餐廳工作了三年，所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”，只懂得做賬和餐廳的會計核算，對于餐廳的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個管理者應(yīng)該具備的知識和技能我都沒有；雖然我在做報表，可是我卻常常記不住餐廳的經(jīng)營指標(biāo)；我想象以前一樣做好自己的本職工作，可是常常覺得時間不夠、力不從心。結(jié)果是因為身體不好，工作沒有做好，做細(xì)，管理也沒有到位?，F(xiàn)在餐廳財務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的工作，作為一個財務(wù)人員，我盡到我的職責(zé)。我也可以捫心無愧地離開了。
各位領(lǐng)導(dǎo)，雖然我不是一個優(yōu)秀的財務(wù)人員，可你們可以找很多很多比我優(yōu)秀的財務(wù)人員，但是我的媽媽只有我一個女兒，我的女兒只有我一個媽媽，我的丈夫只有我一個妻子。為他們，也為了我自己，同時更為了餐廳的發(fā)展進步，特第四次向餐廳申請辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝！
此致
敬禮
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
酒店餐廳實習(xí)心得體會篇十七
第一段：介紹酒店餐廳掛職的背景和重要性（大約200字）。
酒店餐廳掛職是指酒店管理學(xué)專業(yè)學(xué)生在餐廳實踐期間暫時性地?fù)?dān)任餐廳的一線職員，為期一至三個月。這是一種培養(yǎng)學(xué)生實際操作能力，提高餐廳服務(wù)質(zhì)量的有效方式。通過酒店餐廳掛職，學(xué)生能夠深入體驗餐飲行業(yè)的工作環(huán)境，了解餐廳經(jīng)營管理的方方面面，同時也提高了學(xué)生的綜合素質(zhì)。在掛職期間，我有幸擔(dān)任了一家知名酒店的餐廳服務(wù)員，下面我將分享一些我在酒店餐廳掛職期間的心得和體會。
第二段：就餐廳團隊合作的重要性進行討論（大約300字）。
在酒店餐廳掛職期間，我深刻體會到了團隊合作的重要性。酒店餐廳的工作并不僅僅是一個個獨立的任務(wù)，而是需要整個團隊的協(xié)作。每個餐廳員工都扮演著不同的角色，需要相互配合才能將任務(wù)順利完成。例如，在高峰時段，點菜員需要及時將顧客的點菜傳給后廚，后廚需要安排好烹飪順序，并且將菜品及時送至餐桌。作為服務(wù)員，我需要及時清理餐桌，為下一桌顧客提供優(yōu)質(zhì)的用餐環(huán)境。只有餐廳每個員工都在各自的崗位上發(fā)揮作用，并保持緊密配合，才能為顧客提供出色的用餐體驗。
第三段：對顧客需求的敏感與服務(wù)技巧的重要性（大約300字）。
酒店餐廳是一個服務(wù)型行業(yè)，顧客需求的滿足是我們的首要任務(wù)。在酒店餐廳掛職期間，我學(xué)會了如何敏感地捕捉到顧客的需求，并將其轉(zhuǎn)化為有效的服務(wù)。每位顧客都有不同的喜好和要求，我需要在短暫的溝通中準(zhǔn)確地把握住他們的喜好，對照餐廳的菜單來提供建議。與顧客的互動過程中，我也意識到服務(wù)技巧的重要性。禮貌、微笑和耐心是基本的服務(wù)態(tài)度，根據(jù)顧客反饋及時調(diào)整服務(wù)方式也非常重要。只有在不斷學(xué)習(xí)和實踐中提高自己的服務(wù)技巧，才能獲得顧客的認(rèn)可并留下深刻的印象。
第四段：管理和溝通技巧的培養(yǎng)（大約200字）。
酒店餐廳掛職期間，我也學(xué)到了一些與管理和溝通相關(guān)的技巧。作為一名服務(wù)員，我需要及時了解上級的工作安排，并將其有效地傳達給同事。在繁忙的工作環(huán)境中，溝通的及時和準(zhǔn)確對于協(xié)調(diào)各個環(huán)節(jié)非常重要。另外，我還學(xué)到了一些簡單的管理技巧，例如如何提前預(yù)判顧客的需求，合理安排餐廳的用餐區(qū)域和人員等。這些管理和溝通技巧的培養(yǎng)對于將來我成為一個出色的酒店管理員將產(chǎn)生積極的影響。
第五段：總結(jié)掛職體驗和對未來的展望（大約200字）。
通過酒店餐廳掛職，我體會到了餐廳工作的魅力和挑戰(zhàn)。這次經(jīng)歷不僅讓我明白了服務(wù)行業(yè)的底層，更讓我明白了團隊合作和與顧客溝通的重要性。酒店餐廳掛職讓我更加堅定了將來從事酒店經(jīng)營與管理的決心。我會在今后的學(xué)習(xí)中更加努力，提高自己的綜合素質(zhì)，并進一步鍛煉領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，以便將來能在酒店行業(yè)取得更好的發(fā)展。