體育教研組長工作職責(專業(yè)16篇)

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    體育教研組長工作職責篇一
    1、教研組長應樹立全心全意為本組教師服務的思想和協(xié)助教師提高業(yè)務能力意識,有扎實的工作作風,認真細致地做好本職工作。
    2、教研組長學期初要根據(jù)學校工作計劃,針對各學科特點定出教研組工作計劃(教研計劃、課題研究計劃、教師培訓計劃、理論學習計劃等),經(jīng)教導主任批準后實施,期末寫出工作總結(jié)。
    3、積極有效地組織教師開展各種活動(教研、理論學習等)。根據(jù)學??蒲杏媱?,組織本學科組的科研工作。根據(jù)教研組的教研主題,開展組內(nèi)校本教研活動。(組織教師學習教育教學理論,更新觀念,鉆研業(yè)務,提高教學能力。(組織理論學習))。
    4、帶領和指導備課組長制定學期教學進度計劃和教學研究計劃,指導開展相應的教學研究活動。(指導備課組工作)。
    5、教研組長有權對學科任課教師在教學實踐活動中的各環(huán)節(jié)進行指導、檢查和監(jiān)督。了解教師的業(yè)務水平和能力,主動向?qū)W校提供聘任教師的可靠依據(jù),參與學校對教師業(yè)務水平的評定工作。教研組長每學期聽課不少于規(guī)定節(jié)數(shù),組織開展好教師的研究課和青年教師評優(yōu)課活動。
    6、協(xié)助教導處抓好教學常規(guī)的落實工作,及時向教導處匯報落實的情況。依據(jù)本組管理方案,對教師紀律、活動、課題研究等進行量化考核,不斷提高管理質(zhì)量和管理水平。(通過檢查備課、聽課、檢查學生作業(yè)與學生座談等形式,了解本組教師教學情況,包括教學進度、備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導),有責任向老師提出改進教學的意見和建議。(教學質(zhì)量管理)。
    7、做好上級、學校各種會議精神的傳達、落實工作。負責協(xié)調(diào)組織本學科各年級的期中、期末等考試工作。領導學科備課組的業(yè)務活動,配合年級組搞好教育活動。
    8、組織好學科課外活動,組織學生參加學科競賽,根據(jù)學科的特點和具體情況,訂出導優(yōu)輔差計劃,協(xié)助教導處安排好輔導教師的工作(以老帶新)。
    9、提出本學科教師培訓具體建議和意見,協(xié)助教導處安排好學科的進修活動,特別關注新編教材的培訓工作。
    10、帶領全組教師爭創(chuàng)各級“優(yōu)秀教研組”。
    體育教研組長工作職責篇二
    一、組織教師結(jié)合教學實踐,學習教育理論和先進教學經(jīng)驗,指導教師進行新課程改革,樹立正確的教育教學理念。
    二、制訂工作計劃和撰寫總結(jié),積極開展教研活動,認真總結(jié)經(jīng)驗,定期交流推廣。
    三、指導本組教師鉆研教材,抓好備課、教案編寫、上課、作業(yè)布置與批改等教學環(huán)節(jié),不定期對本組教師聽課調(diào)研,定期對組內(nèi)各備課組一周一次的教研活動進行管理。
    四、積極開展課例研究、專題研討等多種形式的校本教研活動,開展對“教法、學法、考法”的研究,組織本組教師參加市教研大組的教研活動。
    五、組織本組教師開展教科研活動,發(fā)動教師確定教科研課題,撰寫教科研論文,并進行指導,及時總結(jié)交流教科研課題進展情況和教學經(jīng)驗。
    六、組織組內(nèi)教師互相聽課,做好本組新老教師的師徒結(jié)對活動,幫助青年教師提高教學水平。
    七、組織好本組試卷命題、閱卷、質(zhì)量分析工作,把好命題質(zhì)量關。
    八、參與與本學科相結(jié)合的各類第二課堂活動(如講座、競賽、校本課程等)的組織工作。配合教務處、教科研室承擔有關市教研大組任務和學校安排的對外事務。
    九、準時參加每次教研組長會議,及時填寫《教研組工作手冊》,配合教科研室進行各項教學檢查。
    十、做好本組材料收集、整理、匯總等工作。
    體育教研組長工作職責篇三
    一、組織教師學習并貫徹教育方針和有關教育政策;學習教育理論和進行教學改革;引導教師按照教育規(guī)律進行教育教學工作。組織教師學習《中等職業(yè)學校德育大綱》和各個學科、專業(yè)《課程標準》,明確教學任務和各年段的教學要求及教學進度。
    二、根據(jù)學校的教學和實習工作計劃,結(jié)合本教研組特點,召集本組教師,研討制定教研組學年和學期工作計劃,并負責組織實施,每學期末寫出本教研組的工作總結(jié)。
    三、組織好每周的教研組會議,組織教師深入探討教材和教法研究,落實、執(zhí)行、檢查教研教改情況,抓好備課組的集體備課,積極開展研究課、觀摩課、課后評議和總結(jié)等課堂教學和評議活動,不斷探索教學規(guī)律,改進教學方法,提高教學質(zhì)量。
    四、對本組教師的任課安排預先提出初步方案以供學校教務部門排課時參考,組織教師業(yè)務進修和青年教師的培訓工作,幫助教師解決教學中的疑難問題。
    五、全面了解和檢查本組教師的備課、上課、批改作業(yè)等教學工作,組織經(jīng)驗交流和教師工作總結(jié)。向?qū)W校匯報本組教師完成教學工作的情況和教學改革、課外學科活動方面有突出成績的教師的事跡。認真組織審查各年級的期中、期末考試試題,認真組織教師進行教學質(zhì)量評議和分析。
    六、指導教師組織學生開展課外活動,發(fā)展學生的特長和能力。做到有活動目標,有計劃及實施方案、有總結(jié)、有成果。
    七、領導專業(yè)帶頭人、骨干教師和教研組成員完成教研組專業(yè)(學科)建設職責。
    八、如實做好教師教研活動考勤工作,并認真做好教研活動記錄。負責對本組教師業(yè)務進行考核與評估。
    體育教研組長工作職責篇四
    教研組是學科性的教學研究組織。教研組長應團結(jié)帶領本組教師認真貫徹執(zhí)行上級和學校的教學、教育計劃,為提高教學質(zhì)量,多出人才,出好人才,把鄴建高中辦出特色,積極開展教研活動。其具體職責是:
    1、鼓勵、督促、檢查本組成員認真鉆研大綱、教材,做到教學五認真,督促各備課組在每學期的第二周內(nèi)制定好教學計劃,并付諸實施。
    2、積極組織教研組活動,不斷提高教研水平,每學期的第二周內(nèi)制訂好一學期的教研組計劃,并報教務處。
    3、有計劃、有系統(tǒng)地組織教師學習理論和業(yè)務進修,努力提高教師各方面的素質(zhì)。
    4、帶領、發(fā)動、支持教師積極開展教育教學的改革,督促寫好總結(jié)、論文,并認真組織交流論文的宣講、答辯和評選。
    5、督促、檢查各備課組的活動,組長每周聽課一節(jié),并組織本組教師互相聽課、學習、互相促進,取長補短;每學期組織研討課2-3次,并積極參加全校性的研討課,逐步形成各學科的特色。
    6、不斷端正教育思想,因材施教,努力開辟第二課堂活動,培養(yǎng)學生個性特長。認真提優(yōu)補差,確保落實。
    7、做好教學開放日的接待工作。
    8、緊密結(jié)合本學科的特點,對學生進行思想教育,寓德于教,密切配合各年級組,全面關心學生,做好德、智、體、美的協(xié)調(diào)工作。
    9、了解、檢查、評價教師的教學情況,教研組活動嚴格考勤,學期結(jié)束時將情況書面報教務處。
    10、認真執(zhí)行上級及學校的各項規(guī)定,文明辦公,努力把本組建成先進教研組。
    體育教研組長工作職責篇五
    1、根據(jù)學校教學工作計劃,教科室工作計劃,在教導主任指導下,認真制定切合本組實際的教研組工作計劃。
    2、根據(jù)《教師教學工作常規(guī)》,認真檢查本組內(nèi)教師的教學常規(guī)工作,及時記錄,及時反饋。根據(jù)《教研組長教學管理工作常規(guī)》,能經(jīng)常性地對教研組工作進行自查。
    3、組織組內(nèi)教師進行教學理論知識的學習,進行案例分析研究等。
    4、有主題地認真開展教研組活動,注重活動過程中教師教學業(yè)務能力的培養(yǎng),每學期集中教研活動不少于4次。
    5、關注本組教師參加校級、鎮(zhèn)級教研活動情況,指導開課教師做好各項準備工作。
    6、關注本組內(nèi)青年教師的成長,能夠進行進行談心,了解青年教師的思想狀況,并在教學業(yè)務(鉆研教材、備課、上課、批改、導優(yōu)扶差等)方面加以指導。
    7、深入課堂、深入學生、深入教師。經(jīng)常了解、檢查本組的教學工作狀況和教學質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)、總結(jié)并推廣行之有效的教學經(jīng)驗。每學期至少對本組教師聽課一輪,課后必須組織評課。做好本學科研究課的組織評議工作。
    8、每學期召開兩次學生座談會,了解學生對本學科教學的意見和建議。
    9、組織本組教師制定教學研究課題,并帶領全體教師進行教學科學研究。審閱測試卷,組織教學質(zhì)量分析,做好本組學科競賽的組織工作,參與本組教師教育、教學情況的考核和評議。
    10、協(xié)調(diào)好本組的工作和人際關系,促進本組教師在思想上、業(yè)務上的交流,努力提高本組的教風和組風建設。
    體育教研組長工作職責篇六
    教學研究組,是進行教學的基本組織,它的主要職能是組織教師進行教學研究。
    1、組織全組教師學習教育方針,上級有關教學的文件、指示,學習業(yè)務知識,不斷提高教學的思想水平。根據(jù)學校教學計劃,并認真實施,保證學校教學計劃的完成,檢查計劃執(zhí)行的情況,定期總結(jié)。
    2、組織教師認真搞好教學的各個環(huán)節(jié)(備課、上課、輔導、作業(yè)處理處理等),加強教學崗位責任制。
    3、組織本科教學研究,學習教學大綱,鉆研教材,改進教法,開展觀摩課,研究課,實驗課,進行教學質(zhì)量檢查,總結(jié)交流教學經(jīng)驗,積極參加校際活動,不斷提高教學水平,教學能力和教學質(zhì)量。
    4、領導好本組,各年級的備課小組,并組織本學科的課外活動和學科活動。
    5、組織本科教師搞好考試命題,問卷、評卷、分析、講評工作,作好本組教學工作總結(jié)和教學工作總結(jié)。
    6、組織全組教師,認真執(zhí)行(教師道德規(guī)范),加強團結(jié)協(xié)作,關心熱愛學生,遵紀守法,模范開展五講四美活動,成為建設社會主義的積極分子。
    體育教研組長工作職責篇七
    教研組組長是教務辦公室下設學科負責人,負責學科教學與研究工作。
    1.結(jié)合學校工作計劃,負責制定教研組教學計劃,并上報教務辦公室審批。
    2.教研組長要組織教師實施學科教學計劃,同時學期末要寫出教研組工作總結(jié)。
    3.了解本教研組的教學成績,對薄弱班級要共同分析,查找原因,幫助提高。
    (1)每周星期一早晨檢查一次備課,每月檢查一次聽課筆記等校本研修資料,及時匯報主管領導。
    (2)督促、檢查教研組成員使用現(xiàn)代化的教學手段、媒體。
    (3)組織本學科教師互相聽課。經(jīng)常深入到課堂(每周至少聽本教研組每位教師1節(jié)課、每學期不少于20節(jié))發(fā)現(xiàn)問題,及時診治,保證課堂教學質(zhì)量。
    (4)每月檢查一次本組教師作業(yè)批改情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。教研組統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、完成標準作業(yè)量。
    5.協(xié)助教務處組織考試、閱卷等工作,填寫試卷質(zhì)量分析總表等。
    6.協(xié)助教務辦公室認真落實與本教研組有關的校本培訓工作,確保在培訓中提高教師業(yè)務水平。
    7.協(xié)助教務辦公室抓好學科競賽和課外活動。
    8.教務辦公室要求上交的各項材料,督促教師及時完成并收齊,統(tǒng)一上交教務辦公室。
    9.及時貫徹落實學校組織的各項會議(教學)精神。
    體育教研組長工作職責篇八
    1、教研組長是學科教學、教研的帶頭人,也是學校教育教學的管理者,應自覺擔負起教學、教研、管理的職責。
    2、教研組長在教務處領導下,負責教研組的活動,努力提高學科教學水平;教研活動要有記錄;校內(nèi)重要教研活動可邀請教務主任、分管校長參加;教務員負責考核教研組的教研活動情況。
    3、組織教師學習和研究本學科課程標準(教學大綱),明確本學科的目的任務,討論并貫徹分年級教學要求,組織本組教師制定學期的教學計劃,安排教學進度。教研組長于期末做好工作總結(jié),及時上報教務處。
    5、恰如其分地掌握作業(yè)份量,精選例題和習題,經(jīng)常分析學生的學習情況,研究改進教學方法。教務處定期組織作業(yè)情況檢查。
    7、根據(jù)本組教師的不同情況,通過多種途徑,在師德、學科素養(yǎng)、教學教研能力等方面促進青年教師成長。通過師帶徒、“火炬接力計劃”等形式言傳身教;通過示范課等教學方式影響和指導青年教師成長;通過鼓勵和幫助青年教師參加各種教學評比的形式,促進青年教師成長;教研組長每學期有針對性地聽本組教師的課不少于10節(jié)。
    8、根據(jù)學科特點和本校實際情況開展學科競賽、興趣小組等課外活動,開設包括研究性學習、校本課程在內(nèi)的綜合實踐課程。
    9、教師年度考核征求教研組長的意見。教研組長根據(jù)學期教學檢查和平時教研活動,教學過程的實際情況對教師進行客觀公正的評價,學校以此作為教師評優(yōu)和職稱評定的依據(jù),并記入教師檔案。
    體育教研組長工作職責篇九
    1、負責本組教學業(yè)務工作,督促備課組按要求開展備課活動,努力完成教學任務,組織好校內(nèi)本學科公開課,觀摩課及評課活動。
    2、組織本學科講座和競賽輔導,建立并指導學科興趣小組。
    3、根據(jù)學生實際,制訂并實施分層教學計劃,并督促教師做好學生的培優(yōu)補差工作。
    4、組織本學科教師認真鉆研教材,研究教學大綱和考試大綱,定期調(diào)研,分析教情和學情,改進教法,指導學法。
    5、根據(jù)學校工作計劃和教育教學部的安排,制定每學期教研組工作計劃,安排教學業(yè)務活動,做好每學期教研組工作總結(jié)。督促本組教師按照學期教學進度計劃安排教學活動。
    6、搜集并了解各地教學動態(tài),學習先進教學經(jīng)驗,介紹教改思路,進行教改實驗。注意發(fā)現(xiàn)本組教師的教學經(jīng)驗,定期召開本組教學理論學習和經(jīng)驗交流會,及時總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。
    7、定期召開學生代表座談會,及時了解本學科教學進度和教學效果以及教學中存在的問題和學生的學習情況,聽取學生的意見和要求,向有關教師提出改進教學的意見。
    8、負責本組室內(nèi)環(huán)境布置,教學資料的積累和各種教具、圖表、各種工具書的保管工作,充分發(fā)揮教育教學資源的使用效益。
    9、檢查、組織本學期期中、期末考試命題,試卷批閱,成績統(tǒng)計和考后分析工作。
    10、學期結(jié)束,認真組織好本組教師的工作質(zhì)量、業(yè)務水平、工作態(tài)度的評估工作。
    11、協(xié)助教育教學部和教育評估部開展各項教學檢查、評估活動。
    12、認真完成學校相關部門交辦的其他工作。
    體育教研組長工作職責篇十
    教研組長在完成教師應該有的各項任務同時,還需要履行以下職責:
    1、充分發(fā)揮教研組功能,組織好教研組活動。教研組活動原則上保證兩個星期一次。
    2、加強自身理論
    學習
    ,作為教研組長,要發(fā)揮自己的帶頭作用,多學習理論知識和有關教育方針、政策。多利用網(wǎng)絡資源豐富自己的知識結(jié)構。
    3、學校加大對年青教師的'培養(yǎng),對年青教師成長起到督促、幫扶作用??蓞⒖寄昵嘟處熑瓿砷L規(guī)劃來對年青教師作出監(jiān)督、促進。
    4、組織教師結(jié)合教學工作開展專題研究,督促教師撰寫教學論文,開展課題研究,并逐步提高質(zhì)量。
    5、安排、協(xié)調(diào)好組內(nèi)教師參加校本教研活動。作好記載,每次參加校本教研活動,符合要求記10分。數(shù)量每少或缺席一次扣2分(公出除外),表現(xiàn)欠佳不聽組長合理協(xié)調(diào)的扣1—3分。
    6、促教師完成《教學周記》的撰寫,并完成每學期一次的交流活動。要求每人均參與交流。作好交流記載,沒有交流扣3分。
    7、按本組教師實際情況,支持多種形式的業(yè)務進修,提高教師業(yè)務水平。
    8、組織好每次的業(yè)務學習,營造良好的研訓氛圍。多向教師傳達先進教學理念和本學科的各種知識,保證知識的更新。做好業(yè)務學習的記載。積極參加得基本分7分。學習中主動發(fā)言或擔任主講可在7分基礎上獎1---3分。對主動發(fā)言、擔任主講的教師做好資料收集、存擋工作。各種業(yè)務學習每缺席一次扣2分(公出除外)。
    9、鼓勵本學科新老結(jié)對教師積極研討,為新老教師互相學習促進營造良好氣氛?;ハ鄬W習認真者記3分,不認真者扣1—3分。
    10、記載好本學科教師承擔的公開課、示范課、研究課。并按照區(qū)級2分、縣級3分、市級5分的標準加分。
    11、妥善保存好各種校本研訓材料,及時上交各種材料。
    12、配合學校完成學期末校本研訓考核工作。做到資料清晰,考核公平。
    體育教研組長工作職責篇十一
    1、負責制定本學科年級學期的教學計劃,并將教學內(nèi)容、進度及課時計劃上報教導處審批。
    2、結(jié)合教研工作計劃,教研組長要組織教師實施(某些計劃內(nèi)容在實踐中不能進行要寫出修改意見),同時學期末要寫出教研組總結(jié)。
    3、按時組織好校本教研活動(每周一次),保證教研的時間和質(zhì)量,填寫好教研活動記錄。
    4、了解本年段學科的教學成績,對薄弱班級要共同分析,查找原因,幫助提高。對本年段本學科整體成果要有計劃,有工作目標,做到心中有數(shù),抓年級整體成績提高。
    5、抓好本學科的常規(guī)教學
    1)每月檢查一次本學科成員的教案、聽課筆記,及時匯報主管領導。
    2)督促、檢查教研組成員使用現(xiàn)代化的教學手段、媒體,并做好技術指導(語音室、電教室、電子備課室等)。
    3)組織本學科教師互相聽課。經(jīng)常深入到課堂(每周至少聽本教研組每位教師一節(jié)課)發(fā)現(xiàn)問題,及時診治保證課堂教學質(zhì)量。
    6、每月檢查一次本組教師作業(yè)批改情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。教研組統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、完成標準作業(yè)量。
    7、協(xié)助教導處組織考試、批卷、上分等工作,填寫本年段試卷質(zhì)量分析總表。
    8、協(xié)助教導處認真落實與本教研組有關的校本培訓工作,確保在培訓中提高年組教師業(yè)務水平。
    9、帶領組內(nèi)同志主動使用電教儀器,用現(xiàn)代化教學手段、媒體提高40分鐘課堂效率。
    10、協(xié)助教導處抓好學科競賽和課外活動。
    11、教導處要求上交的各項材料,督促教師及時完成并收齊,統(tǒng)一上交教導處。
    12、要及時貫徹落實學校組織的各項會議(教學)精神。
    體育教研組長工作職責篇十二
    教研組長應對本組教學質(zhì)量負責,以身作則,團結(jié)教師,調(diào)動組內(nèi)教師積極性,把教研組工作搞好。
    一、組織好本組教師的政治學習,經(jīng)常向?qū)W校領導匯報教師的思想和工作情況。
    二、根據(jù)學校的教學計劃,在學期初擬定教研組工作計劃,并組織全組教師討論,于第一周交教務室,經(jīng)審查后,認真執(zhí)行。
    三、教研組長要對本學科教學負責,指導和檢查備課組長的工作,經(jīng)常分析教學情況和學生的學習質(zhì)量,處理好落實基礎知識、培養(yǎng)能力和發(fā)展智力的關系,研究本學科的教改方向,制定并落實本教研組教改課題研究,采取措施解決出現(xiàn)的問題。
    四、研究和規(guī)定期中、期末考試命題原則,審核試題,檢查單元過關情況。
    五、組織本組教學活動,組織學習外地教研教改經(jīng)驗,組織教學觀摩、專題講座和相互聽課活動,并組織教師根據(jù)本學科特點做好教案的撰寫工作;注意信息交流,把握教學教改方向,推廣先進經(jīng)驗。
    六、培養(yǎng)青年教師,幫助教學上有困難的教師,組織好教師的業(yè)務進修。
    七、協(xié)助教務室做好學期授課計劃和教師執(zhí)行情況的檢查工作。
    體育教研組長工作職責篇十三
    1、組織本組教師學習教育理論,明確學校教育教學指導思想,加強學科教學中的思想教育,努力探索教育教學規(guī)律,指導教學教改實踐。
    2、貫徹落實教學常規(guī),抓好教學全過程的各個環(huán)節(jié)。抓好年級備課組工作和年級之間教學工作的驗收、過渡和銜接。
    3、不斷研究和改革課堂教學,努力提高教學質(zhì)量。參與評價本學科教師的課堂教學水平、教學質(zhì)量和學生的學習質(zhì)量。把指導學生學科學習方法、學習策略納入本組工作計劃,并組織落實。
    4、發(fā)揮全組教師的積極性,實現(xiàn)組內(nèi)教師團結(jié)互助、互相學習、取長補短、共同提高。
    5、全面關心本組青年教師的成長,抓好青年教師的培養(yǎng)工作。
    6、督促全組教師積極參加市、區(qū)教研活動、業(yè)務進修和繼續(xù)教育活動,及時了解、溝通教改信息。
    7、根據(jù)市、區(qū)、校布置的工作精神和要求,結(jié)合本組實際情況,認真抓好各項具體教學工作的落實。
    8、組織本組教師積極開展學生學科課外小組活動和高中新課改中的研究性學習課程的實施。語文、數(shù)學、外語三大基礎學科教研組每學期應有計劃地進行不少于一次的面向全校學生的學科課外活動;其他學科教研組每學期應組織不少于一次的面向?qū)W生的特色學科課外活動。這些活動應與學校綜合教育處、教導處協(xié)作開展。
    9、協(xié)助學校教學處做好教師的學年、學期和臨時性帶課等教學工作安排。
    10、開展常規(guī)教研組活動,每學期大組活動應不少于4次,活動應規(guī)范,不斷提高教研組活動的實效性,發(fā)揮教研組的教研功能。
    11、接受教學部門和學校對本組工作的指導和檢查。
    12、完成學校交辦的其他教學工作。
    體育教研組長工作職責篇十四
    一、組織本組教師學習教育理論和教科研知識,不斷提高教師的政治覺悟,發(fā)揚奉獻精神。
    二、結(jié)合學校工作計劃,針對本組實際和學科特點,制訂教研組計劃并付諸實施。
    三、鉆研大綱和教材,抓好各年級的備課工作,并通過檢查教案、聽課,了解本組教師的工作態(tài)度和效果。
    四、抓住本學科教學中的規(guī)律性問題,有計劃有系統(tǒng)地開展教學研究活動。積極組織開設組內(nèi)公開課、探討課,不斷改革教學方法,提高教學水平。組內(nèi)要確定科研課題,開展教學科研。
    五、組織組內(nèi)教師互相聽課,取長補短,共同提高。要幫助青年教師提高教學水平。要配合教務處、教科室承擔、組織外校教師來校聽課的開課任務。
    六、根據(jù)教科室的安排,組織好本組的期中、期末試卷命題、閱卷、質(zhì)量分析,并準確、及時上報有關表格、數(shù)據(jù)。
    七、檢查本學科的作業(yè)份量、難易程度和學生完成作業(yè)、教師批改作業(yè)情況,了解學生對教學工作的意見和要求,真正做到既減輕負擔又提高質(zhì)量。
    八、組織本組教師對學生進行課外輔導,積極承擔活動課和選修課任務,舉辦本學科的學習方法指導。
    九、組織本組教師參加市教研大組的教研活動、業(yè)務進修,提高教師的業(yè)務水平和教學能力。
    十、配合圖書室、閱覽室征訂、購置圖書。
    十一、配合學校行政、工會做好教師的思想工作,關心教師的生活。積極向?qū)W校提出合理化建議,及時反映教師的意見和要求。組織本組教師參加學校工會舉辦的政治學習和各項文體活動。
    十二、搞好組內(nèi)團結(jié)、協(xié)作,配合教務處主動安排組內(nèi)代課。做好教師的考核,以及職稱評審的有關工作。
    十三、負責本組圖書雜志、教學器具、辦公桌椅等公物保管使用和環(huán)境衛(wèi)生,搞好組內(nèi)的文明建設。
    體育教研組長工作職責篇十五
    1、負責制定本學科年級學期的.教學計劃,并將教學內(nèi)容、進度及課時計劃上報教導處審批。
    2、結(jié)合教研工作計劃,教研組長要組織教師實施(某些計劃內(nèi)容在實踐中不能進行要寫出修改意見),同時學期末要寫出教研組總結(jié)。
    3、按時組織好校本教研活動(每周一次),保證教研的時間和質(zhì)量,填寫好教研活動記錄。
    4、了解本年段學科的教學成績,對薄弱班級要共同分析,查找原因,幫助提高。對本年段本學科整體成果要有計劃,有工作目標,做到心中有數(shù),抓年級整體成績提高。
    5、抓好本學科的常規(guī)教學
    1)每月檢查一次本學科成員的教案、聽課筆記,及時匯報主管領導。
    2)督促、檢查教研組成員使用現(xiàn)代化的教學手段、媒體,并做好技術指導(語音室、電教室、電子備課室等)。
    3)組織本學科教師互相聽課。經(jīng)常深入到課堂(每周至少聽本教研組每位教師一節(jié)課)發(fā)現(xiàn)問題,及時診治保證課堂教學質(zhì)量。
    6、每月檢查一次本組教師作業(yè)批改情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。()教研組統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、完成標準作業(yè)量。
    7、協(xié)助教導處組織考試、批卷、上分等工作,填寫本年段試卷質(zhì)量分析總表。
    8、協(xié)助教導處認真落實與本教研組有關的校本培訓工作,確保在培訓中提高年組教師業(yè)務水平。
    9、帶領組內(nèi)同志主動使用電教儀器,用現(xiàn)代化教學手段、媒體提高40分鐘課堂效率。
    10、協(xié)助教導處抓好學科競賽和課外活動。
    11、教導處要求上交的各項材料,督促教師及時完成并收齊,統(tǒng)一上交教導處。
    12、要及時貫徹落實學校組織的各項會議(教學)精神。
    體育教研組長工作職責篇十六
    1、教研組長在各方面都應成為教師的楷模,對學校安排的工作保證做到不蓬架、不梗阻、不變味、變調(diào)。
    2、教研組長在教導主任的領導下,有主題地認真開展教研組活動,注重活動過程中教師教學業(yè)務能力的培養(yǎng),每周集中教研活動不少于1次。每次活動要有準備、有內(nèi)容、有結(jié)果和記錄。教研組長要負責計劃、組織、檢查、總結(jié)本組的教學工作;組織教師學習教學大綱,明確本學科的教學任務和各年級的教學進度和要求。
    3、根據(jù)學校的教學工作計劃,結(jié)合本組的特點,制定學年和學期工作計劃,并檢查落實情況。每學期末寫出本組教學工作總結(jié)。協(xié)助教導主任安排好教師的教學任務,遇到有教師不能上課時,要及時協(xié)助教導處組織教師代課,努力做到不因教師請假而使學生停課。
    4、協(xié)助教導處檢查教師備課情況,推行教師在個人認真鉆研教材的基礎上,開展好年級集體備課活動。
    5、組織本組教師制定教學研究課題,并帶領全體教師進行教學科學研究。審閱測試卷,組織教學質(zhì)量分析,做好本組學科競賽的組織工作,參與本組教師教育、教學情況的考核和評議。
    6、積極搞好本組人的以老帶新工作,搞好傳幫帶,使本組青年教師盡快成為教學骨干。
    7、深入課堂、深入學生、深入教師。經(jīng)常了解、檢查本組的教學工作狀況和教學質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)、總結(jié)并推廣行之有效的教學經(jīng)驗。每學期至少對本組教師聽課一輪,課后必須組織評課。做好本學科研究課的組織評議工作。
    8、期終做好教研組工作總結(jié),督促教師做好教學工作總結(jié)和按期完成學校布置的各項任務。
    9、做好本組教師的思想工作,加強團結(jié)、調(diào)動大家的積極性,使本組形成團結(jié)、求實、開拓、奮進的良好局面。