在工作中，總結是我們提升自己的必備方式，它可以讓我們看到自己的成長與不足?？偨Y應該具備一定的可讀性和可操作性，使讀者易于理解和實施。隨著科技的發(fā)展，現(xiàn)在有很多在線工具和模板可以幫助我們寫好總結，下面是其中的一些。
縣消防大隊工作總結篇一
初次從事消防方面的職位―消防文職雇員，確實令我學到很多。
不僅僅是消防方面的知識，還有作為一個集體所應該有的團結互助的精神。在這之前，我對消防知識了解甚少，對自己能否勝任工作有點兒不自信。懷揣忐忑，開始了自己嶄新的工作。
在剛剛工作的這一個月里，從基本的工作技能學起，我明白自己的基礎差，經(jīng)常向同事求教。大家都很熱心，幫助我學習，向我介紹這里的一切，讓我感受到了集體的關愛。領導也經(jīng)常詢問我一些工作的情況，激勵我好好工作，盡快的融入這個“消防”的大家庭。
在這么好的氛圍下，不能辜負大家的期望，我努力去掌握工作的技能和專業(yè)知識。雖然自己的基礎薄弱，現(xiàn)在只能基本完成目前的工作，對于以后的發(fā)展還欠缺很多，但是我相信，在開封消防支隊這個大家庭的關心與督促下，我會用最短的時間去勝任自己的工作。
我會用自己的實際行動，來證明自己，來回報大家的關愛。
縣消防大隊工作總結篇二
經(jīng)過一個月的緊張訓練，20xx年度新兵訓練圓滿完成規(guī)定課目訓練，于20xx年9月3日結束。根據(jù)中心戰(zhàn)訓科的訓練大綱的要求安排訓練，在這一個月的時間里，我們組織新兵學習了單個軍人隊列動作、日常養(yǎng)成、一人兩盤水帶、一人三盤水帶等科目的訓練;使新兵了解掌握了各項規(guī)章制度;培養(yǎng)了新同志良好的隊列動作、嚴整的軍人形象、嚴明的隊列紀律和軍人雷厲風行的作風，使其基本上完成了由地方青年向一名消防官兵的轉變。得益于中心領導和大隊的正確領導、大力支持和精心指導;得益于全體干部骨干的科學施教和嚴格管理;得益于全體新同志的共同努力，我們在面臨諸多困難的情況下，在較短的時間里教育新兵學習消防業(yè)務理論知識及教授業(yè)務技能，取得滿意的成績。下面我從幾個方面對今年新兵訓練工作進行總結。
今年的新兵訓練，中心領導和大隊的領導高度重視，在新兵訓練的骨干的選派、訓練方案的制定、新兵的伙食和后勤保障等方面都作了充分的準備和合理的安排。新兵訓練展開前，我大隊領導對新同志進行了思想教育，幫助新同志認識到一個月集中訓練的重要性。為搞好今年的新兵訓練工作打下了堅實的基礎。新兵訓練展開后，中心領導多次親臨訓練場了解新兵訓練和生活情況，及時幫助解決訓練和生活中遇到的困難，確保了今年新兵訓練任務的圓滿完成。
今年新兵訓練時間緊、內容多、要求高，加之天氣炎熱，這些都對新兵訓練影響較大。為了提高新兵訓練質量，確保訓練任務的圓滿完成，新兵隊全體干部骨干都能夠根據(jù)訓練大綱和上級指示要求，做到科學施教、嚴格訓練、嚴格要求。我們在訓練中采取了集中示范、分類講解、分組練習、個人體會、評比競賽等多種形式組織訓練，規(guī)定每學完一個訓練科目，都要進行訓練心得體會交流。評比活動，利用爭當“訓練標兵”等形式，激發(fā)新戰(zhàn)士的訓練熱情，形成了一種“爭標兵的訓練氛圍。為防止新同志中暑，大隊領導安排食堂給新同志做了降暑的綠豆湯。大隊領導和骨干像家人一樣對新戰(zhàn)士無微不至地關心照顧，使新戰(zhàn)士感受到家的溫暖。新同志身體素質參差不齊、接受能力不一，帶兵干部骨干循循善誘，耐心講解，不厭其煩，一遍不行兩遍，兩遍不行三遍，直到新同志學弄懂為止。由于我們新兵訓練工作組織有力，方法得當，新同志中沒有出現(xiàn)消極心態(tài)不參加訓練或因訓練強度大而病倒的現(xiàn)象。
根據(jù)中心領導指示要求，結合新兵的實際，我大隊制定了新兵日常管理規(guī)定，按照這一規(guī)定，新兵在每個訓練轉換階段、重要時節(jié)，都要召開安全形勢分析會，認真查找在日常訓練工作中存在的問題和隱患，分析原因，制定切合實際的整改措施和預防措施。大隊還要求新兵訓練干部骨干文明帶兵、以情帶兵、以理服人，保證“不罵兵”、“不打兵”，確保了新戰(zhàn)士有一個寬松、和諧的訓練和生活環(huán)境。同時，我大隊依據(jù)大隊的作息時間，嚴格落實一日生活制度。從新兵的一言一行、一舉一動入手，從生活小事、日常細節(jié)抓起，堅持抓經(jīng)常、經(jīng)常抓，培養(yǎng)新兵良好的日常養(yǎng)成習慣和雷厲風行的工作作風。大隊要求新兵訓練干部骨干模范帶頭，為新同志做出樣子，用自己的言行帶動和影響新同志，對個別在訓練上有思想問題的新同志，干部骨干及時靠上去做工作，耐心細致地說服教育，幫助他們卸掉訓練上的思想負擔;對在訓練中受傷的新戰(zhàn)士，大隊及時安排其治療和休息，并在生活上給予特別關照。由于我們教育得法，管理得當，有效地保證了新兵訓練的順利進行。
為了搞好今年新兵訓練的后勤保障工作，大隊領導對新兵的衣、食、住、行都做了合理安排和準備。在伙食調劑上，除了保證新戰(zhàn)士吃飽、吃好、吃出營養(yǎng)外，還根據(jù)新兵不同的飲食習慣，合理調劑伙食，保證了“酸甜苦辣樣樣有，每樣都合新兵口”。在新兵訓練了一天洗澡問題上大隊進行了合理安排，新兵與老兵分時段洗澡，確保新兵在夜間體能訓練后休整自身，避免訓練完后立即洗澡影響身體健康。
縣消防大隊工作總結篇三
為切實做好節(jié)日期間的消防安全工作，確保部隊安全穩(wěn)定，隊嚴格落實執(zhí)勤戰(zhàn)備工作，全面提高官兵執(zhí)勤戰(zhàn)備意識，做好節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作，圓滿完成了各項工作，現(xiàn)將具體情況總結如下：
為確?！皣鴳c”期間消防安全保衛(wèi)任務的順利開展，xx隊認真開展執(zhí)勤戰(zhàn)備教育，并召開人會，對“國慶”期間的執(zhí)勤戰(zhàn)備工作進行全面的動員部署，進行一次全面的執(zhí)勤戰(zhàn)備教育，進一步統(tǒng)一了官兵思想，提高了官兵的執(zhí)勤戰(zhàn)備意識。同時還組織全體官兵對隊的器材裝備進行了一次全面的檢查和維護保養(yǎng)，確保了車輛器材裝備“油、水、電、氣”充足，能滿足部隊進行滅火救援戰(zhàn)斗的需要；并要求人員加強“六熟悉”的學習，確保在處置突發(fā)事故時，能夠迅速準確的處置初期事故，防止事故進一步擴，最限度的降低事故所造成的損失?！皣鴳c”節(jié)日期間，隊轄區(qū)沒有出一次警，確保了執(zhí)勤戰(zhàn)備任務的圓滿完成。
“國慶”節(jié)日前夕，xx隊嚴格按照支隊文件精神指示，做好節(jié)日期間的籌備工作，制定了節(jié)日期間的'值班安排，活動安排，并嚴格按計劃組織實施，狠抓部隊管理，嚴格落實安全防事故工作，為節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作奠定基礎。嚴格落實一日生活制度，官兵“五同”制度，狠抓“五條禁令”，嚴禁節(jié)日期間官兵酗酒、變相、打架斗毆、到公共娛樂場所消費等違法違紀現(xiàn)象，合理安排節(jié)日期間官兵的工作、生活，積極開展健康向上的，官兵喜聞樂見的各種文體和學習教育活動；嚴格控制干部節(jié)日休假，確保人員在值在位，戰(zhàn)士無特殊情況一般不得請假，需請假的嚴格按照條令條例和有關規(guī)定嚴格審批，夜間一例不得外出，落實安全外出、紀律作風等事項；加強崗哨制度，實行干部睡崗制度、查崗查哨制度，防止人員外出；同時做好后勤保障工作，注意飲食衛(wèi)生，防止食物中毒，嚴格落實各項安全措施，防止事故發(fā)生，確保部隊高度穩(wěn)定。
隊為了使官兵們安心部隊，在緊張的執(zhí)勤戰(zhàn)備過程中，營造一種節(jié)日活潑、歡快的氣氛安排了各種文體活動。有臺球、羽毛球、卡拉ok、牌類比賽、棋類比賽，還組織了籃球賽，使官兵在活動中積極參與。放松心情，感受快樂，緩解緊繃的神經(jīng)，以便能更好的投入到下面的執(zhí)勤戰(zhàn)備工作中去。
節(jié)日前夕，隊分別組織全體干戰(zhàn)和駕駛員對安全防事故工作進行學習，提高家的安全意識，并要求駕駛員更好各戰(zhàn)斗員在出警、戰(zhàn)斗中注意安全干部還時常在集合，集體活動中強調安全問題，并根據(jù)支隊的要求、學習和落實，制定防范措施，抓好節(jié)日期間各項工作的管理和督促檢查，切實貫徹落實好bu“五條禁令”保證消防安全和安定穩(wěn)定。
總之，xx隊國慶”期間，嚴格落實部隊各項規(guī)章制度，加強部隊執(zhí)勤戰(zhàn)備工作，保證人員、車輛在職在位，確保部隊安定穩(wěn)定和各項消防安全保衛(wèi)任務的圓滿完成。
縣消防大隊工作總結篇四
消防工作“責任重于泰山”，為了切實做好20xx年度消防安全工作，在縣委、縣政府的正確領導下，在消防大隊的大力指導下，我鎮(zhèn)堅決貫徹《中華人民共和國消防法》，大力開展“三合一”場所專項整治、消防安全“五大活動”工作，樹立經(jīng)濟社會協(xié)調、安全、和諧發(fā)展的理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓。下面將我鎮(zhèn)20xx年消防安全工作總結如下：
（一）落實消防工作責任制、切實加強組織領導。消防工作事關人民生命財產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定。為此，我鎮(zhèn)把消防工作作為一項長期性、經(jīng)常性的工作來抓，并以強有力的組織來保障。專門成立了以鎮(zhèn)長為主任，其他班子成員為副主任，相關部門負責人為成員的領導小組，下設辦公室，負責全鎮(zhèn)消防工作的部署、監(jiān)督、檢查。各村、企事業(yè)單位也都成立了相應的消防安全工作小組，確定專人分管。年初，我鎮(zhèn)制定消防安全責任書頒發(fā)至各村、各安委會成員單位，切實增強了各村和企事業(yè)單位的消防安全責任意識，把消防安全工作任務層層分解到村、企事業(yè)單位，并實行隱患事故排查責任制，健全了消防安全例會制度、消防活動日制度、學習培訓制度、安全隱患零報告制度及消防安全檢查制度，通過制度建設來規(guī)范、推動各項工作的開展。
（二）、組建義務消防隊伍、開展應急救援演練。“預防為主、防消結合”是我國消防工作方針，預防工作做得再好，也無法確保不發(fā)生消防火災。因此火災發(fā)生時，有沒有撲救力量把火災消滅在初期階段就顯得至關重要。我鎮(zhèn)結合實際，一是在轄區(qū)范圍內建立了群防群治隊伍，完善村義務消防隊伍建設，構筑全民消防防控體系。二是督促轄區(qū)公共聚集場所和人員密集場所，加強消防隊伍建設，定期開展消防演練，提升了企事業(yè)單位自救與互救能力。全鎮(zhèn)共有消防滅火器50具，消防水袋4條，打火鐵掃把5把。
（三）、開展消防安全宣傳教育。通過橫幅、張貼標語、印發(fā)宣傳資料等形式開展消防安全宣傳教育，提高干部群眾的消防安全意識和消防法制意識；通過培訓，提高干部群眾的火災預防能力、初起火災的撲救能力、火場逃生能力；指導督促人員密集場所等重點企事業(yè)單位，加強員工“三級教育”，從業(yè)人員熟練掌握“三會”。全年共張拉消防橫幅8條，發(fā)放消防宣傳知識5000余份，通過宣傳普遍的提高了老百姓的防火防災意識。
（四）、開展消防檢查整治，遏制火災事故萌芽?！半[患險于明火”，為努力做好防范工作，我鎮(zhèn)在抓好消防宣傳教育的同時，開展定期或不定期的消防檢查。一是繼續(xù)加大“三合一”場所專項整治工作，及時發(fā)現(xiàn)問題、采取有效措施、限期整改、消除隱患。二是在元旦、春節(jié)、五一等節(jié)日期間，加大消防安全大檢查工作，著重對人員密集場所等易發(fā)生群死群傷事故的行業(yè)進行檢查整治。今年以來在消防安全大檢查、今冬明春安全檢查等各項檢查中，共重點檢查企業(yè)90家/次，發(fā)現(xiàn)問題49起，下發(fā)整改通知5份，對立即整改的要求企業(yè)立即完成整改；每月均開展村組干部、駐隊干部走訪入戶消防安全檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)消防問題通過下放整改通知書的形式要求群眾及時完成整改。通過檢查，整治了各類消防隱患，配備完善了消防設施，落實了消防責任制，提升了從業(yè)人員消防常識，努力把火災事故降低到最低限度。
一是農(nóng)村消防存在問題較多。相對鎮(zhèn)和各企事業(yè)單位而言，農(nóng)村消防工作起步較晚，消防投入少，消防基礎設施比較匱乏，群眾消防意識淡薄，隨著農(nóng)村生活發(fā)生變化，火災隱患也隨之增多，這是下一步消防工作亟待解決的問題。
二是個別企業(yè)還沒有從思想上真正重視消防工作，急功近利，漠視消防安全，沒有把消防安全落到企業(yè)的規(guī)劃、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)。
一是要加強各部門協(xié)作配合，全面推進全鎮(zhèn)消防工作；二是要建立完善鎮(zhèn)、村、企業(yè)三級消防管理長效機制；三是要樹立人人為消防，消防為人人的全方位觀念，全年提升消防宣傳教育工作；四是要全面提升全鎮(zhèn)消防基礎設施建設；五是要繼續(xù)加強鎮(zhèn)、村、企業(yè)的消防隊伍建設。
縣消防大隊工作總結篇五
在20xx年即將過去，在這一年中，新市區(qū)女子消防大隊兢兢業(yè)業(yè)，認認真真，以“巾幗不讓須眉”的韌勁，經(jīng)受住了種種風雨。以飽滿的工作熱情，規(guī)范、有序、高效的工作秩序，圓滿完成了“天山春雷”、“天山一號”、“天山霹靂”、“天山利劍”、消防建筑設施“三化”達標驗收等各項工作任務。以堅強無畏的勇士精神，在“7.5”面對生死考驗的關頭，圓滿完成了新市區(qū)消防安全保衛(wèi)任務，在持續(xù)戰(zhàn)備的5月至10月，新市區(qū)消防大隊堅守于消防保衛(wèi)工作的一線，下面，我就大隊的基本工作匯報如下：
20xx年1月1日至今，全區(qū)共發(fā)生火災事故171起，死亡3人，受傷1人，直接財產(chǎn)損失590268元。同比去年，火災起數(shù)下降了20.73%，亡人數(shù)上升了50%，傷人數(shù)下降了80%，直接財產(chǎn)損失下降了31.34% 。
今年以來，我大隊連續(xù)開展了“天山春雷”、“天山一號”、“天山霹靂”、“天山利劍”等消防安全專項整治行動以及大型活動的消防安全保衛(wèi)、多種形式消防宣傳等工作、建筑消防設施標識、標準、規(guī)范化。截至目前，共審核工程120個，驗收工程102個，辦理開業(yè)前安全檢查46個，排查單位412家（其中公眾聚集場所275家次（排查率95%）、高層建筑191家次（排查率80%）、地下27家次（排查率80%），其他117家）發(fā)現(xiàn)隱患788條，整改隱患640條，整改率81%，下發(fā)《責令限期改正通知書》163份，《復查意見書》122份，確定重大火災隱患6家，下發(fā)《重大火災隱患通知書》6份，發(fā)現(xiàn)重大火災隱患50處，整改重大火災隱患1家，提請政府掛牌督辦一家，立案調查74起，處罰違法單位42家，個人57人，行政處罰繳納罰款89.18萬元，責令“三?！?9家，因偽造《見證取樣報告》依法拘留1人。開展標識化工作140家；舉辦消防安全培訓班7期，其中a類培訓班2期，培訓人數(shù)370人，d類培訓班1期，培訓人員82人，c類培訓班4期，培訓人員329人，共781人。88家社會單位購買火災責任公共險，保險金額達到28.6929元。立案調查火災18起，拘留違法嫌疑人5人，繳納罰款5.556萬元。
為努力構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管，單位全面負責、公民積極參與”的消防工作格局，我們在向區(qū)委、區(qū)政府積極匯報工作，大力爭取政府領導理解、重視和支持消防工作的基礎上，逐步建立、完善了消防工作聯(lián)席會議制度，積極將消防工作納入安委會、綜合治理、平安區(qū)區(qū)縣創(chuàng)建等工作范疇，統(tǒng)一部署、同步實施。我大隊積極與政府各部門聯(lián)系，與相關單位加強溝通，確保了聯(lián)合執(zhí)法機制的有效實施。今年以來，新市區(qū)政府多次召開消防工作聯(lián)席會議，區(qū)委、區(qū)政府領導多次帶領公安、消防、安監(jiān)、文化、工商、街道等部門聯(lián)合檢查消防安全工作，整改火災隱患。采取強制措施，聯(lián)合安監(jiān)局、派出所、街道辦事處等職能部門對轄區(qū)存在隱患的喜洋洋親子園、新市區(qū)西藝精工廠、彩鋼夾心板廠三家場所進行了查封；聯(lián)合新市區(qū)行政執(zhí)法局聯(lián)手對地處西環(huán)北路1028號的新疆建工物流有限責任公司建材倉儲交易市場的隨意搭建、占用防火間距的違章建筑進行了強制拆除，拆除面積7248平方米；蘇寧電器、紅橋購物廣場在前期因未辦理消防審核手續(xù)擅自投入使用被處罰，但檢查中發(fā)現(xiàn)該場所仍在營業(yè)，經(jīng)明確指出仍屢教不改，經(jīng)大隊集體商議后，當即作出停止營業(yè)的處理決定，并將其配電設施查封，同時利用媒體現(xiàn)場曝光；烏魯木齊方信源商貿有限公司竹器市場，未經(jīng)公安消防機構審核合格擅自投入使用，我大隊下發(fā)《責令限期改正通知書》責令其在限期內改正，由于市場不符合消防安全要求，目前該竹器市場已搬遷。通過使用強制措施，從根本上發(fā)現(xiàn)并整治了一大批火災隱患，有效凈化了轄區(qū)消防安全環(huán)境。
今年以來，我們主要采取以下做法大力整治火災隱患：
一是深入推進“天山霹靂”消防安全專項治理。我們在向區(qū)委、區(qū)政府和公安分局領導專題匯報部局“2.13”會議精神的基礎上，提請區(qū)政府印發(fā)了《新市區(qū)“天山霹靂”消防安全專項整治行動實施方案》，通過組織各職能部門、重點單位、公共娛樂場所人員召開動員大會，定位行業(yè)主管部門和行政監(jiān)管部門的具體分工，與公共娛樂場所責任人簽訂《火災隱患整改責任承諾書》等方式，全面部署整治工作。我們圍繞建立聯(lián)合執(zhí)法、協(xié)調管理、運轉高效的工作目標，認真開展“一明確、二落實、三到位”。“一明確”即：以區(qū)政府文件形式明確工商、行政執(zhí)法、安監(jiān)、教育、衛(wèi)生、貿發(fā)等行業(yè)部門對所屬單位的監(jiān)管職責，明確部門依法前置和開展聯(lián)合執(zhí)法的工作任務；“二落實”即：落實聯(lián)合執(zhí)法的組織領導機構，落實聯(lián)合執(zhí)法例會制度；“三到位”即：公安消防部門告知到位，安全監(jiān)督督辦到位，聯(lián)合執(zhí)法行動到位。整治期間，我區(qū)共開展聯(lián)合執(zhí)法9次，對6家存在火災隱患逾期不改或拒不整改的責令停產(chǎn)停業(yè)，并抄送文化部門吊銷娛樂經(jīng)營許可證或抄送工商部門吊銷營業(yè)執(zhí)照6份。
二是全面開展公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點的消防安全專項治理。我們充分發(fā)動消防協(xié)勤員、街道等力量，組織召開了轄區(qū)95家高層建筑單位的消防責任人、管理人動員大會，全面加強了公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點的專項行動。我們通過采取聯(lián)合檢查、錯時檢查等多種形式，對轄區(qū)公眾聚集、高層、地下建筑進行摸底排查，對排查的每處建筑場所都如實記錄檢查人員姓名、時間、存在問題和整改意見，并存檔備查。整治工作切實做到了底數(shù)清，情況明，檢查全面細致、程序合法到位、責任明確到人。
三是認真做好建筑固定消防設施專項治理工作。我們通過召開動員會、簽訂責任書等方式，全面發(fā)動單位對建筑內部的消防設施進行自檢自查，對建筑消防設施開展全面消防檢測，并積極鼓勵單位委托專業(yè)消防公司進行維保，確保固定設施完整、有效、好用。使建筑消防設施設計、施工、檢測質量和維護管理水平得到較大程度提高。
四是認真排查確立重大火災隱患單位。截至目前，大隊在檢查中依據(jù)《重大火災隱患判定標準》，確立了新疆五一商場世紀金馬購物中心有限公司、烏魯木齊興鐵責任有限公司豪威大廈、烏魯木齊興鐵責任有限公司勸業(yè)場等6家單位為“重大火災隱患單位”，其中提請新市區(qū)人民政府對烏魯木齊鴻齊商業(yè)管理有限公司的“重大火災隱患單位”情況進行政府掛牌，督促單位及時整改火災隱患，該單位成為烏魯木齊首個掛牌督辦的重大隱患。同時，轄區(qū)各重大火災隱患單位也全部簽訂了整改承諾書，目前重大隱患單位的整改工作已全力展開，并且已有兩家重大隱患單位整改完畢。
五是強力開展“天山利劍”行動整治火災隱患。自5月1日新修訂的《消防法》實施以來，為更好的宣傳貫徹落實《消防法》，體現(xiàn)新法整治力度，維護公共消防安全，我大隊根據(jù)支隊要求開展了“天山利劍”行動，目前已查封6家違法單位，營造了嚴法之下必除隱患的強力態(tài)勢。大隊下一步將繼續(xù)加大執(zhí)法力度，結合現(xiàn)在開展的各項專項整治行動，力爭全面消除轄區(qū)單位長期存在的火災隱患。
六是認真細致開展火災調查工作?；馂恼{查人員努力將掌握的學科知識運用到工作實踐，對火災現(xiàn)場進行的細致、全面的勘查，對遺留的痕跡物證進行的充分比對，對現(xiàn)場燃燒痕跡進行的詳細拍照，對周圍的相關人員進行的嚴密排查，為科學、準確的鑒定火災原因，至今，我大隊調查了火災事故，雖然大部分為財產(chǎn)損失較小的案件，但立案調查的18宗火災案卷中，沒有一起原因判斷失誤的火災，也沒有造成群眾上訪案件。
為規(guī)范和加強內部消防安全管理，使單位內部消防安全管理的各個環(huán)節(jié)實現(xiàn)標準化、標識化和規(guī)范化，有效提高單位抗御火災風險的能力，新市區(qū)消防大隊積極推進轄區(qū)內“建筑消防設施標識、標準、規(guī)范化工作”（以下簡稱“三化”），及時提請新市區(qū)人民政府重視，成立了由區(qū)委書記菅鋒為組長，副區(qū)長廖偉健、區(qū)公安分局副局長曹巖侖為副組長的“三化”工作領導小組，下發(fā)了《新市區(qū)消防安全標識化管理實施方案》，同時，摸底排查確定70家有消防設施的社會單位作為第一批“三化”達標單位，大隊內部將新市區(qū)分為6個片區(qū)，成立執(zhí)法服務隊，深入重點單位，每日到單位督促蹲點，加班加點，零距離服務幫助指導各單位完善單位消防安全管理制度和操作規(guī)程，落實消防安全責任制，規(guī)范消防安全管理行為，實現(xiàn)消防組織制度規(guī)范化、標準懸掛統(tǒng)一化、設施器材標識化、重點部位警示化、培訓演練經(jīng)?；z查巡查常態(tài)化的“六化”要求。同時消防大隊要求單位硬軟件雙管齊下，制定并規(guī)范了單位內部消防安全管理制度和操作規(guī)程，并制作增設了識別類、警示類、提示類消防標識，將“三化”工作落實情況制作成檔案，為今后的工作打下堅實的基礎。新市區(qū)消防大隊在三化工作中突出亮點，實現(xiàn)雙贏，對全體“三化”單位值班人員要求統(tǒng)一服裝、規(guī)范管理。通過著制式消防控制室操作員服裝，規(guī)范值班人員崗位責任，杜絕無證上崗、擅自換崗、無故脫崗。此外，大隊還組織轄區(qū)消防控制室值班人員對儀表儀容、講解等方面進行了培訓，使社會單位消防值班人員素質得到很大的提高。在今年10月的“三化”驗收工作中，新市區(qū)共有參驗單位70家，總分6124分，平均分94.21分。達標率100%，其中優(yōu)秀67家，優(yōu)秀率95.7%，以優(yōu)異的成績位居烏魯木齊市各區(qū)縣“三化”達標評比榜首，，圓滿完成了“三化”達標任務，確保了社會單位消防安全得到徹底的保障。
消防工作，宣傳先行。大隊始終將宣傳工作貫穿于監(jiān)督檢查中，采取多種形式，從不同局面、不同角度、不同階層來開展。
一是積極提請政府將《消防法》頒布納入普法教育內容并有效實施。
二是通過印發(fā)宣傳單、“三提示”警示卡等加強宣傳效果。
三是結合“3.30”中小學生安全教育日，強化中小學生消防安全知識教育。
四是通過“11.9”消防宣傳活動，在大街小巷、機關學校、工廠企業(yè)、社區(qū)家庭、農(nóng)村、公交汽車、飛機場、火車站開展“五進”消防宣傳工作。
今年以來，我們提請政府同意對區(qū)委、政府等五套班子領導和各職能部門300余名領導進行《消防法》培訓；向各黨政機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位發(fā)放消防宣傳單1萬余份，在商場、市場、公共娛樂等場所印制張貼“溫馨提示”警示牌5000份；聯(lián)合區(qū)青少年消防普法站在28個中小學校分別成立了消防普法站并開展了消防法宣傳活動。利用綜合樓內樓宇電視系統(tǒng)建立消防宣傳陣地46處，利用首府3000輛出租車led顯示屏設立了流動宣傳欄，在新疆電視臺、新疆法制報等媒體中利用多種形式對我區(qū)消防安全工作開展情況進行了大力宣傳，組建100名消防志愿者隊伍，深入社區(qū)、學校、單位、農(nóng)村發(fā)放消防知識傳單、演出消防文藝節(jié)目、普及消防知識。在119消防宣傳周活動期間，消防大隊組織了為期一周的“119”消防宣傳活動，期間由自制的6輛消防宣傳彩車，在新市區(qū)大街小巷進行了不間斷的巡回游行，通過消防有獎知識問答向社會群眾贈送家用滅火器70余具。同時在區(qū)政府?？顒潛艿馁Y助下，為全區(qū)84個社區(qū)配備了336具滅火器，全面推進了社區(qū)消防工作。
今年的5月13日，新市區(qū)消防大隊積極響應全市“爭優(yōu)創(chuàng)先”的號召，成立了全國首支女子公安消防大隊，整支隊伍全部為女性，平均年齡29歲，這支部隊在工作實踐中敢于挑戰(zhàn)自我，勇于突破傳統(tǒng)觀念，銳意進取、敢于創(chuàng)新，時刻保持巾幗不讓須眉的工作斗志，在實踐中豐富閱歷，在工作中增長才干，在生活中充實自我，以出色的工作、優(yōu)秀的業(yè)績展現(xiàn)新時代女性的英姿和風采。以新《消防法》宣貫活動、“三化”建設行動為契機，以女子消防大隊正式組建為新起點，堅持群眾路線，緊緊依靠政府和社會各界力量，從細節(jié)抓起，堅持“多一個微笑”、“少一些煩躁”、“加一點理解”、“減一份怨氣”的服務宗旨，強化女子大隊的優(yōu)勢，開創(chuàng)社會化消防工作新局面。大隊采取七項措施落實“陽光執(zhí)法”。
三是進一步提升執(zhí)法服務水平。大隊注重改進執(zhí)法服務方式，提升服務效能。堅持以方便人民群眾作為管理與服務的目標，主動上門服務，縮短辦事時限，實現(xiàn)“一次性告知”、 “零距離服務”、“零等待流轉”等一系列便民利民舉措、并通過發(fā)放“消防服務指南”、“警民聯(lián)系卡”等手冊，使辦事單位和群眾的疑難問題能在第一時間得到解決。
五是扎實開展雙擁共建活動。大隊組織干部戰(zhàn)士積極投身到社會救助、便民服務、扶貧幫困、捐資助學、創(chuàng)優(yōu)爭先等實踐中，進一步密切警地警民關系。我大隊管轄的消防六中隊自年初以來，細心照顧新疆五建家屬院72歲的孤寡老人，并長期資助兩名貧困大學生上學，切實踐行了警民雙擁共建活動，樹立了消防部隊良好形象。
七是大力開展貼近實際、貼近群眾、貼近生活、內容豐富、形式多樣的消防宣傳，大力普及防火、滅火、安全疏散和自救逃生知識，進一步提高社會火災防控水平和群眾消防安全意識。
（一）全面做好全區(qū)建筑消防設施“三化”工作。在前期的“三化”驗收工作中，我區(qū)取得了良好的成績，更是為今后的工作開了個好頭，在今后的消防安全檢查過程中，我們將逐步推進全區(qū)建筑消防設施的專項檢查工作，在此前工作的基礎上進一步抓好隱患排查，隱患的整改，督促社會單位下大力完善建筑消防設施，努力做到火災隱患“不增新量、減少存量”，凈化轄區(qū)的消防安全環(huán)境，確保社會公共消防安全。
（二）進一步加強社區(qū)消防工作。
認真落實《新疆維吾爾自治區(qū)社區(qū)消防安全管理規(guī)定》要求，進一步將社區(qū)消防工作納入“宜居社區(qū)”、“平安建設”、精神文明及綜合治理考評中，使社區(qū)在消防管理、消防組織、設施裝備等方面得到進一步完善，實現(xiàn)社區(qū)消防工作“自我管理、自我教育、自我服務、自我保障”。
（三）拓展消防宣傳陣地
全力做好消防宣傳活動。采取多種形式，多角度、多側面的開展各項消防宣傳工作，最大限度地擴展宣傳陣地，提高廣大人民群眾的消防安全意識，發(fā)動和教育群眾參與火災隱患治理工作，為“火災隱患排查治理”奠定堅實的社會基礎。
20xx年的工作告一段落，我們取得的成績與區(qū)委、政府的大力支持和正確領導以及科室全體人員的共同努力是分不開的。成績屬于過去，我們深知肩上的擔子還很重，我們還有許多工作要去做，新市區(qū)女子消防大隊將繼續(xù)以求真務實、銳意進取的工作作風和飽滿的工作熱情完成好各項工作任務，確保轄區(qū)火災形勢平穩(wěn)發(fā)展，為轄區(qū)居民創(chuàng)造平安和諧的消防安全環(huán)境。
縣消防大隊工作總結篇六
今年以來，在支隊黨委和轄區(qū)政府的堅強領導下，興隆大隊黨委以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以黨的十八大精神為指導，全面貫徹落實總隊第一次黨代會精神，充分發(fā)揮黨委班子的核心領導作用，帶領全體官兵齊心協(xié)力、扎實工作，攻堅克難、銳意進取，全方位加強組織建設、隊伍建設、廉政建設和基礎建設，確保了部隊內部和火災形勢的持續(xù)穩(wěn)定。現(xiàn)將一年來履職情況報告如下：
一是落實消防安全責任制。1月10日，提請縣政府召開全縣消防工作暨“除火患、保平安”冬春專項行動會議，胡鳳財常務副縣長與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和有關行業(yè)部門簽訂了《消防安全責任狀》，對全縣冬春消防安全和全年消防工作進行動員部署并將單位消防工作納入20xx年度政府各種考核評議內容，推進責任落實到各級政府、職能部門及社會單位，從而形成全社會齊抓共管、共同推進的良好局面。
二是積極發(fā)揮各部門依法監(jiān)管職能。協(xié)調推動轄區(qū)各部門、各行業(yè)、各系統(tǒng)落實消防安全監(jiān)管和行業(yè)管理職責，將消防安全納入行業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)大檢查重要內容，并在防火檢查工作中定期將行業(yè)系統(tǒng)檢查單位發(fā)現(xiàn)隱患情況和采取的針對性措施、社會單位自查自糾情況、縣安全生產(chǎn)委員會、消防安全委員會督察情況通過興隆公安消防信息網(wǎng)對外公布，接受社會監(jiān)督。各職能部門先后組成聯(lián)合檢查組6個，檢查單位60余家，整改消防安全隱患80余處。
按照人員隊伍與設備設施并重的工作思路，堅持加強消防隊伍建設、完善消防設施兩手抓，全面提升公共消防綜合水平。
一是加強消防經(jīng)費保障工作。消防業(yè)務經(jīng)費列入財政預算176萬元，目前已經(jīng)撥付到位正常預算經(jīng)費160萬元、預算外經(jīng)費42萬元。
二是加強公共消防基礎設施建設。新建市政消火栓9座，執(zhí)勤中隊裝備全部達到《城市消防站建設標準》。同時，完成一級消防站整體搬遷規(guī)劃選址，協(xié)調住建等部門將消防專項規(guī)劃納入城鎮(zhèn)控制性詳細規(guī)劃和總體規(guī)劃，并保證與其他專項規(guī)劃同步實施。
三是加強消防網(wǎng)格化、戶籍化管理。認真開展消防安全“四個能力”達標復驗工作，大隊和派出所監(jiān)管社會單位全部達到“四個能力”建設標準。深入推進消防安全網(wǎng)格化管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全網(wǎng)格化管理達標率達到65%，同時，將上石洞鄉(xiāng)建成消防安全網(wǎng)格化管理示范鄉(xiāng)。按照單位消防安全“戶籍化”管理要求，消防安全重點單位全部實行戶籍化管理，落實三項報告?zhèn)浒钢贫龋吭吕孟到y(tǒng)進行分析研判，對轄區(qū)單位實施“紅、黃、綠”三色預警動態(tài)監(jiān)管，及時調整消防監(jiān)督檢查的重點和頻次，督促社會單位保持消防安全“四個能力”建設常態(tài)化、全面落實消防安全主體責任。四是加強應急救援隊伍建設。按照《縣級綜合性（消防）應急救援隊裝備配備標準》，配齊綜合應急救援大隊車輛器材裝備，組織公安、消防、衛(wèi)生、城管等部門和社會專業(yè)力量在興隆縣天利海香精香料有限公司等高危場所開展大型綜合應急救援聯(lián)合演練3次。
（一）扎實開展各種專項治理工作。完善“96119”火災隱患舉報投訴中心，設立火災隱患舉報投訴專項獎勵基金5萬元，動員廣大群眾舉報身邊火災隱患。以“除火患、保平安”冬春專項行動和“消防安全大排查大整治”活動為重點，先后開展了餐飲場所燃氣安全、建筑消防設施、施工工地、涉氨場所、公共娛樂場所、“紫塞風暴”、“燕趙風暴”等專項整治活動，全年共檢查單位1137家，發(fā)現(xiàn)并整改火災隱患1887處，臨時查封單位18家，行政處罰單位49家，責令三停單位20家，罰款59.7萬元，行政拘留7人，排查整治并嚴厲打擊了一大批火災隱患和消防違法行為，有效凈化了轄區(qū)消防安全環(huán)境。政府掛牌督辦的2處重大火災隱患如期完成整改工作。針對轄區(qū)部分單位歷史遺留問題多、硬傷嚴重、整改難度大的現(xiàn)狀，興隆大隊千方百計破解難題，持之以恒督促整改，目前，隱患整改工作取得重大突破。其中重大火災隱患單位興隆縣小雨點商場，先后投資130余萬元對缺少疏散通道等火災隱患進行徹底整改，提前整改合格并摘牌銷案。京鷹超市投資70余萬元新增了自動消防設施區(qū)域控制設備并對現(xiàn)有消防設施進行徹底維護保養(yǎng)，從根本上解決了與其他單位共用消防設施、消防管理混亂的難題。
（二）進一步加強消防監(jiān)督三級管理工作。持續(xù)推進“241”公安派出所消防執(zhí)法工作模式，通過以會代訓的形式組織2次公安派出所民警消防工作培訓會。嚴格落實派出所業(yè)務指導制度，建立健全消防監(jiān)督人員和取得消防監(jiān)督三級崗位資質的消防文職人員派出所業(yè)務指導檔案，深入各所實地指導派出所消防監(jiān)督檢查、消防宣傳、火災調查等工作，規(guī)范各所法律文書制作和一體化平臺網(wǎng)上錄入，提升派出所消防執(zhí)法規(guī)范化建設水平。
（三）著力推進執(zhí)法規(guī)范化建設。以視頻培訓、崗位資格考試為契機，全員參加培訓，66.7%的文職通過三級崗位資質考試，大隊消防監(jiān)督干部和消防文職業(yè)務水平進一步提升。加強基層法制隊伍建設，認真落實執(zhí)法質量考評制度，突出獎懲引導，不斷規(guī)范執(zhí)法行為，在完成上級規(guī)定的執(zhí)法數(shù)量的同時嚴格保證執(zhí)法工作質量，杜絕問題案件，減少瑕疵案件，在支隊歷次執(zhí)法質量考評工作中排名靠前，全年未發(fā)生因執(zhí)法過錯造成的上訪、訴訟案件。
投資7萬元，改裝小型消防宣傳車1臺，深入開展消防宣傳“六進”活動，組織開展“全民消防宣傳綱要”、“體驗生命通道”、“火患大家說”、“消防常識二十條進門上墻”、“消防安全第一課”和“119”消防日等主題宣傳活動，開通興隆消防微博、微信，發(fā)動廣大手機用戶參與消防安全交流互動。同時，在縣電視臺、興隆周迅、興隆新聞網(wǎng)開設消防專欄，定期刊播消防專題、消防公益廣告《身邊的消防安全常識》知識短片，全年共出動消防宣傳車31次，發(fā)放消防宣傳品和資料5000余份，指導社會單位和社區(qū)居民開展消防演練40余次，深入社會單位開展安全培訓30余次，培訓各級主管消防工作人員450人，進一步提升了轄區(qū)單位安全管理水平和居民消防安全意識。
（一）突出黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強領導班子和黨組織建設，嚴格執(zhí)行黨的七項生活制度，堅持民主集中制，召開2次民主生活會，大項開支由黨委研究決定，班子更加團結和諧，帶領部隊建設的能力進一步增強。
（二）認真開展黨風廉政建設。一是健全落實規(guī)章制度。嚴格落實大隊黨委、中隊黨支部廉政責任，進一步完善黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告、廉政談話、廉政承諾和述職述廉等制度，建立健全消防干部廉政檔案，推動黨風廉政建設的制度化、規(guī)范化。二是深化廉政警示教育。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，定期組織召開征求官兵意見座談會和民主生活會，“面對面”聽取官兵的意見建議，深刻剖析“四風”方面存在的突出問題及表現(xiàn)，實事求是、公私分明地開展批評與自我批評，針對存在問題制定詳細的整改計劃并狠抓工作落實。同時，通過觀看警示教育片、邀請地方專家授課、組織專題討論、參加網(wǎng)絡教育培訓等方式，進一步深化廉政警示教育，提高黨員干部的自身免疫力，筑牢反腐倡廉的思想防線。三是推進廉政文化建設。通過設置廉政漫畫宣傳展板、籌辦廉政文化活動周、定期下載學習廉政文摘等形式，在大隊營造濃厚的廉政文化氛圍。四是規(guī)范后勤財務管理。嚴格遵守支隊各項財務管理制度，在經(jīng)費支出、裝備器材采購等工作中嚴格保證工作過程的公開、透明、民主，保證重大問題和大項開支經(jīng)集體研究決定，防止個人和少數(shù)人說了算，確保黨委決策的民主性、科學性。五是規(guī)范行政審批窗口工作。制作警務公開欄，印制消防辦事指南，公開執(zhí)法依據(jù)、程序、進度和結果，規(guī)范“窗口”人員職責、用語，實行審批事項“一次性告知”，確保企業(yè)和群眾辦事“零障礙”。簡化審批手續(xù)，縮短辦事時限，對大型消防許可項目采取提前介入、上門服務，切實提高行政效率。六是接受社會監(jiān)督。建立廉政監(jiān)督員制度，聘請18名廉政監(jiān)督員，定期召開座談會，廣泛征求轄區(qū)單位和群眾意見，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。在轄區(qū)政府門戶網(wǎng)站上開辟廉政建設宣傳陣地，設置舉報投訴、群眾來訪等專欄，對群眾舉報的消防違法行為和信訪案件，嚴格按要求限時辦理并及時反饋查處情況。自覺將執(zhí)法工作置于縣紀委、法制辦和公安局紀委的有效監(jiān)督之下，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
（三）狠抓安全防事故工作。通過開展冬季百日安全無事故活動、雙百日安全無事故“六創(chuàng)新六提升”活動、補選退期間安全防事故活動，確保部隊全年抓安全不間斷。突出安全管理重點，抓住“人、車、酒、網(wǎng)”等重點環(huán)節(jié)，緊緊把握節(jié)假日、八小時之外和重大活動及保衛(wèi)任務等重點時段，健全完善各項管控措施，形成全方位、無縫隙管控網(wǎng)絡，杜絕失控漏管現(xiàn)象，確保了部隊全年未發(fā)生任何安全事故，部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。
（四）強化執(zhí)勤崗位練兵。細化練兵工作任務，重點加強消防滅火基礎理論、執(zhí)勤條令及相關規(guī)章制度的學習，加強體能、基礎業(yè)務技能、裝備器材熟悉應用訓練以及轄區(qū)“六熟悉”訓練。認真開展消防水源調查、防護排煙裝備、建筑消防設施實際測試和“百場滅火救援戰(zhàn)例剖析”專題活動，對重點單位尤其是高層、地下建筑、人員密集場所和易燃易爆單位開展實戰(zhàn)演練66次，修訂完善滅火救援預案28份，進一步規(guī)范滅火救援作戰(zhàn)行動，充分做好“滅大火、打惡仗”的準備工作。
（五）全力提升后勤保障水平。按照部隊正規(guī)化管理規(guī)定投入資金10.9萬元，完成了封閉式、園林式訓練場整體改造、營房墻面粉刷、屋頂防水等重點工程，極大改善了官兵生活訓練條件。完善大隊《消防專職隊員及文職人員管理規(guī)定》，落實從優(yōu)待警措施，基本工資遞增100元，增加獎勵工資300元，按時足額繳納保險、發(fā)放福利，落實獎懲措施，進一步激發(fā)了專職隊員和文職人員的工作熱情，有力地促進了各項工作的順利開展。
目前，我大隊消防工作雖然取得了一定成績，但因轄區(qū)政府財力不足等原因，距上級要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在消防經(jīng)費保障標準還不夠高、消防基礎設施設備還有待進一步完善、消防安全主體責任制還有待進一步落實、消防工作社會化水平還很低等方面。
各位領導，以上就是我大隊20xx年各項工作的開展情況。興隆大隊全體官兵有決心和信心，在今后的工作中緊緊依靠當?shù)卣?，千方百計破解?jīng)費瓶頸，以嶄新的姿態(tài)、昂揚的斗志把轄區(qū)消防工作推向一個新的水平，為轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。
縣消防大隊工作總結篇七
20xx年，在長沙市消防支隊、天心區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，積極面對改制轉隸、消防安保交織疊加的現(xiàn)實考驗，圍繞建過硬班子、帶過硬隊伍、創(chuàng)過硬業(yè)績，堅持勇于擔當、穩(wěn)中求進，保持思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減、火災不增，全區(qū)火災形勢持續(xù)保持穩(wěn)定，隊伍內部未發(fā)生責任事故案件，實現(xiàn)了火災形勢和隊伍管理的“兩個穩(wěn)定”。
20xx年，天心區(qū)消防救援大隊共接處警993起，其中火災33起，2人輕傷，直接經(jīng)濟損失65.3萬元，出動消防車1786輛次，出動人員10627人次，搶救被困人員85人，疏散被困人員140人，搶救財產(chǎn)價值772.4萬元。
（一）嚴控疫情保持隊伍穩(wěn)定。年初，面對全國新冠肺炎疫情嚴重的實際，大隊及時落實總隊、支隊的重要指示精神，堅持疫情就是命令，防控就是責任的準則，把做好疫情防控作為檢驗政治覺悟和黨性觀念的重要戰(zhàn)場，全面加強疫情期間隊伍管理工作，黨委召開專題會議研究部署大隊疫情防控工作，切實把疫情防控作為最重要的大事來抓，以最嚴的制度、最高的標準，確保隊伍內部不發(fā)生疫情，同時，積極落實對指戰(zhàn)員的關愛舉措，發(fā)放口罩消毒用品和防治感冒、發(fā)燒的常備藥，加強對人員健康狀況的跟蹤，每日進行體溫測量，隨時掌握每個人情況。最大限度降低疫情傳播風險，通過一系列舉措的實施，大隊末發(fā)生新冠病毒傳播事件，確保了隊伍的高度穩(wěn)定。
（二）精準發(fā)力推進政治教育。緊緊圍繞黨中央關于深化黨和國家機構改革特別是消防隊伍改革的決策部署，扎實開展學訓詞、抓整訓、大調研活動，配套開展“踐行訓詞精神、擔當神圣使命、堅持五個不動搖”、“弘揚清風正氣、凝聚奮進力量”內部關系專題教育、“學法紀、守法紀、用法紀”等專題教育活動；扎實開展好“從嚴管酒治酒”活動，不定時抽查飲酒情況；各黨委班子成員深入各聯(lián)點消防救援站廣泛開展談心談話活動，及時了解指戰(zhàn)員的困惑和困難，引導指戰(zhàn)員讀懂改革，吃透改革，更好的幫助指戰(zhàn)員解決體制即改末改的多慮情緒；積極做好勞動路消防救援站的黨建示范工作，目前，該站已完成軟、硬件的建設，為其它站黨建工作起到了良好的示范作用；今年以來，大隊先后有2人立功，56人的得到嘉獎，有4名同志被提拔為大隊級正職干部。
（三）狠抓黨風廉政建設工作。始終堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的原則，以不斷提升大隊黨風廉政建設水平，全面提升隊伍廉潔從政意識為目標，全方位、多舉措開展自查自糾工作。大隊建立健全黨風廉政建設負責制，明確大隊、各站政治主官為黨風廉政建設工作“第一責任人”，充分發(fā)揮班子“核心”作用，明確工作職責，細化任務分工，定期組織召開黨風廉政教育警示會、通報會、組織召開消防監(jiān)督執(zhí)法人員面向社會公開述職述廉大會，常態(tài)化開展黨風廉政建設教育工作，引導指戰(zhàn)員自覺履行黨風廉政要求，強化自律意識，做到警鐘長鳴，切實筑牢“反腐”思想防線，嚴格遵守中央八項規(guī)定，大力開展廉政教育和廉政排查整治工作，堅持公平正直、不徇私情、不睬“紅線”，不定期開展抽查、檢查工作，杜絕存在吃、拿、卡、要和違規(guī)收受紅包禮金現(xiàn)象，真正做好真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴工作監(jiān)管機制。
（一）頂層設計，多線并進，全面推動消防工作落實。
一是堅決貫徹落實《消防安全責任制實施辦法》。區(qū)委書記、區(qū)長多次就消防工作做出批示指示。區(qū)委、區(qū)政府先后召開5次會議研究部署消防工作，12次召開專題會議部署對群租房、高層建筑、大型城市綜合體等火災防控重點場所、重大火災隱患、公眾聚集場所開展消防安全隱患集中整治。區(qū)委、區(qū)政府主要領導累計帶隊督導檢查消防安全30余次，切實解決了一批基礎性、全局性的重大消防安全問題，形成了常議常抓消防工作的機制，有力推動消防安全責任制的落實。在省政府、市政府20xx年度安全生產(chǎn)和消防工作考核中，全區(qū)消防工作得到了考核組的充分肯定。
二是拓寬消防監(jiān)督渠道。緊緊依托“12345+網(wǎng)格化”工作，推行將火災隱患舉報查處功能列入范圍，積極落實消防安全舉報投訴響應機制。20xx年，大隊通過“12345”和“96119”熱線平臺受理下單、查處舉報投訴辦件43件，最高標準解答群眾訴求，最大限度解決群眾難題，辦件群眾滿意度高達95%以上。
三是強化消防安全風險評估。通過政府購買服務模式投入100余萬元委托專業(yè)消防評估機構對全區(qū)消防安全形勢、火災防控工作、公共消防基礎設施建設等內容進行分析評估，為天心區(qū)預防消防安全風險決策提供了科學的依據(jù)。
（二）精準對標，重點整治，以點帶面整體提高。按照“政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管”的原則，充分發(fā)揮區(qū)消防安全委員會的科學專業(yè)優(yōu)勢，以消防安全專項整治三年行動為抓手，完善聯(lián)合檢查執(zhí)法、信息函告等工作制度，深入開展了冬春、群租房、百日攻堅行動、打通生命通道集中攻堅行動、易燃易爆場所、文物古建筑、寄遞物流、消防安全專項整治三年行動等各類13項消防安全專項行動。協(xié)調區(qū)公安、住建、應急、市場監(jiān)督等職能部門，發(fā)動基層組織，分行業(yè)、分領域、分區(qū)域逐項集中攻堅整治。
區(qū)應急、街道、公安派出所及消防等部門聯(lián)合開展群租房專項整治，共排查1132家，清退60余家，取締30余家；區(qū)質監(jiān)、市場監(jiān)督管理局、公安、消防等部門定期召開聯(lián)席工作會議，按照消防安全專項整治三年行動的要求，嚴把電動自行車及配件、消防產(chǎn)品準入的源頭關；推動區(qū)發(fā)改委將消防工作納入全區(qū)發(fā)展規(guī)劃，積極推進公共消防基礎設施建設；大隊聯(lián)合區(qū)民政局對區(qū)內12家養(yǎng)老機構進行了消防安全專項整治；聯(lián)合區(qū)教育局對區(qū)內教育培訓機構和幼兒園進行了一次全面消防安全專項整治。
20xx年，全區(qū)共掛牌督辦重大火災隱患單位10家，整改到位摘牌銷案12家，特別是在全區(qū)各部門共同努力下，解決了市級掛牌且久拖不決的新芙蓉家居廣場和藍灣國際重大火災隱患問題。同時大隊以百日攻堅行動、消防安全專項整治三年行動為切入點，全力做好“雙隨機、一公開”檢查工作，今年以來共檢查單位1329家，督促整改火災隱患和違法行為908處，下發(fā)責令整改通知書478份，臨時查封16家，責令“三?！?家，罰款73.5萬元，全區(qū)消防安全環(huán)境持續(xù)凈化，保持火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。
（三）建強原有，補全短缺，全力推進城市公共消防基礎設施建設。推動暮云中心消防站建設，目前基礎建設已全面完成，消防車輛及裝備都在采購之中，即將駐兵執(zhí)勤，另外，新路消防站立項工作已全面啟動，并已列入?yún)^(qū)政府20xx年重大建設項目，有望在20xx年進入全面建設階段，有效解決了天心區(qū)消防力量不足的瓶頸性問題。同時，加強市政消防設施建設，協(xié)同供水部門對全區(qū)市政消火栓進行全面排查，登記在冊，并建立常態(tài)化維護保養(yǎng)機制。
（四）加強宣傳，營造氛圍，提升公眾消防素質。
一是加強媒體宣傳。積極與省、市電視臺相關欄目合作，及時報道大隊滅火救援、消防整治等工作。20xx年，大隊共在省級媒體發(fā)稿10篇，省以下級媒體發(fā)稿15篇，總隊內網(wǎng)及政工網(wǎng)發(fā)稿件80余篇，在支隊內網(wǎng)發(fā)稿546篇。
二是強化社會化宣傳。協(xié)調利用場所樓宇視頻和社會單位led電子顯示屏及消防官方微博、微信、移動互聯(lián)網(wǎng)平臺定期滾動播放消防安全知識提示語；堅持每周末消防車輛下社區(qū)進行消防安全知識宣傳工作；在“119”當日，舉行了“119”宣傳月啟動儀式，區(qū)政府相關領導、區(qū)消安委成員單位負責人、各街道主管消防工作負責人及消防志愿者、重點單位負責人200余人參加了活動；區(qū)科普教育館于今年9月份通過驗收后已全面投入運行，截至目前，共接待參觀體驗群眾3000余人，發(fā)放宣傳資料5萬份。
三是繼續(xù)推進政府購買消防服務工作。通過繼續(xù)購買消防服務，目前已完成區(qū)內八個街道的消防安全普訓工作，同時分級分期分批對黨政領導干部、行業(yè)部門負責人、消防安全重點單位負責人、微型消防站站長等“七類人員”及社會單位和居民進行消防安全培訓，集中開設培訓班210余次，受教育人數(shù)達13069余人。
（一）扎實開展實戰(zhàn)化練兵工作。
二是繼續(xù)加強專業(yè)隊伍建設。立足天心區(qū)主要災害事故特點，先后針對高層建筑、城市大型綜合體、人員密集場所、公眾聚集場所等特點，統(tǒng)一下達訓練計劃，規(guī)范執(zhí)勤模式。同時，隨機開展拉動演練，檢查各站人員編配、裝備配備及日常訓練開展情況，大力開展合成訓練，今年以來，先后在鑫悅匯、一力物流、叮叮mall及凱里亞德大酒店開展了大型綜合實戰(zhàn)演習，全面提升隊伍協(xié)同作戰(zhàn)能力。
三是加強聯(lián)勤聯(lián)訓工作。積極推進與轄區(qū)各微型消防站、志愿者消防隊聯(lián)勤聯(lián)訓，定期組織檢查考評工作，通過大隊業(yè)務骨干的指導培訓，區(qū)內微型消防站及志愿者消防隊員的技戰(zhàn)術水平顯著提高，在今年全市微型消防站比武競賽中，代表天心區(qū)參賽的三個社區(qū)微型消防站共獲得了十二個獎項中的六個，全面展示了培訓成果，提升了微型消防站的實戰(zhàn)能力。
（二）強化滅火救援專業(yè)知識培訓。
一是組織各站進行戰(zhàn)訓培訓，先后組織對各站指戰(zhàn)員、專職隊員進行繩索救援技術培訓、舉高消防車駕駛員培訓、危險化學品事故處置技術培訓，通過各站“交叉?zhèn)魇凇钡哪Ｊ剑瑪U寬培訓成果，全面提升各站隊伍實戰(zhàn)水平。
二是科學安排大隊內部學習培訓計劃，先后邀請行業(yè)專家及大隊業(yè)務骨干為各站指戰(zhàn)員授課，定期進行消防業(yè)務學習，強化指戰(zhàn)員滅火救援專業(yè)知識學習掌握，不斷提升指戰(zhàn)員滅火救援、自我防護和緊急避險能力。
三是組織指戰(zhàn)員參加總隊、支隊消防業(yè)務培訓大講堂學習，使得全體指戰(zhàn)員專業(yè)素質不斷提高。
（三）從嚴從細從實抓好安全防事故工作。大隊嚴格落實《長沙市消防救援支隊隊伍作戰(zhàn)訓練安全專項整治工作實施方案》及支隊《全市消防救援隊伍安全集中排查整治方案》精神，制訂了大隊實施方案，緊盯“人車酒、網(wǎng)電密、訓戰(zhàn)勤”等重點環(huán)節(jié)，全面強化安全防事故工作。部署貫徹新修訂共同條令活動，積極推進安全“五無”創(chuàng)建工作，對隊伍重點時期、重點人員、重點部位進行督察指導。20xx年共對各站督促檢查10次，發(fā)現(xiàn)問題20余處，問題整改率達到100%，及時指出了部隊管理的薄弱環(huán)節(jié)，糾正了隊伍存在的問題，嚴格落實整改復查制度，有效控制了違紀苗頭。
（一）地方消防經(jīng)費穩(wěn)步增長。大隊積極主動協(xié)調爭取區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)財政支持，確保100％落實地方消防經(jīng)費基本支出保障標準。大隊20xx年爭取預算下達指標數(shù)為1775萬元，車輛及裝備款1600余萬，2019年績效考核獎322萬元，同比去年略有增長。
（二）車輛裝備配備逐步優(yōu)化。完成20xx年暮云中心消防站6臺主戰(zhàn)和搶險救援消防車及60人的個人防護、搶險救援裝備的采購工作。
雖然取得了一定成績，但對照“忠誠于黨、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的十六字要求，我們工作還存在不少短板和問題。
一是消防工作基礎薄弱，行業(yè)部門、基層組織監(jiān)管力度弱，火災風險持續(xù)高位運行。
二是隊伍管理教育還需加強，作為省會大隊，工作任務重，指戰(zhàn)員思想壓力大，個別人員面對改革定力不足，干事創(chuàng)業(yè)的激情有所減退。
三是攻堅打贏能力還需提升，對照防范化解重大安全風險、應對處置各類災害事故的工作職責，消防隊伍裝備水平、實戰(zhàn)能力、保障質量還不適應、不完善，需進一步錘煉提升。
四是基礎建設任務壓力大。暮云中心消防站的配套設施建設及新路消防站立項工作進展緩慢，需進一步加壓推進。
縣消防大隊工作總結篇八
上半年，大隊開展了"執(zhí)法為民"為主題，結合學習"井岡山模范消防大隊"和"模范消防警官"任虎同志事跡活動的專項教育，專題教育體現(xiàn)四個特點：一是學習時間的保障性。黨委班子保證每周有二個晚上集中學習時間；全隊官兵每周半天的組織學習。二是學習方法的多樣性。采取講座、輔導、集中輪訓、電化教育以及舉辦報告會、學習班、座談會等形式開展學習，注意提高學習效果。三是學習教育的針對性。緊密聯(lián)系工作和思想實際，認真抓好學習，做到學以致用，指導工作。并結合 "省級青年文明號"建設，對全體理論學習情況進行了較為全面檢查，有力地促進官兵理論學習的深入開展。四是學習教育的行動性。今年春節(jié)，大隊共捐資xx多元，幫助駐地困難戶、五保戶解決實際困難。"六一"節(jié)前，大隊向城南小學捐資捐物，折合價值共1000余元。
大隊針對以往執(zhí)勤崗位大練兵中存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)，將其練兵活動不斷完善，推向高潮，切實做好以下幾個方面：
1、加大宣傳教育力度，增強練兵緊迫感和自覺性。大隊通過動員大會，使全體官兵進一步端正練兵態(tài)度，提高認識，統(tǒng)一思想，并從講政治和提高部隊戰(zhàn)斗力的高度，充分認識崗位練兵的重要性和必要性。在認識和行動上保持一致，做到認識到位，措施到位，行動上雷厲風行。同時，引導官兵特別是服役期滿一年以上的戰(zhàn)士，克服科技練兵與己無關的思想，提高軍人的職責意識。
2、開展多種形式的活動，保持高昂的訓練熱情。根據(jù)不同訓練階段、訓練內容，開展小型多樣的競賽，積極營造"科學練兵光榮"的良好氛圍。
并通過訓練學習筆記展評、業(yè)務技術尖子表演等，突出訓練標兵、訓練能手、訓練尖子的作用，幫助官兵端正訓練態(tài)度，以極大的熱情投入訓練，從而推動執(zhí)勤崗位練兵活動深入開展。
3、開展"扶貧幫困"將"掉隊"戰(zhàn)士引上路，帶入門。執(zhí)勤崗位練兵重在群眾性，沒有全體官兵的積極參與，群策群力，集思廣益，崗位大練兵就難成"大氣候"，也難出"大效益"。因此，對"掉隊"的戰(zhàn)士，采取引上路，帶入門，幫到家，激發(fā)起他們崗位"大練兵"的興趣，不斷增強他們的信心，使他們揚鞭奮蹄，趕上隊伍，和戰(zhàn)友們一起并駕齊驅。
4、開展全員崗位大練兵，發(fā)揮"三個作用"。一是抓干部，發(fā)揮崗位練兵中的模范帶頭作用，充分調動士兵訓練積極性。二是抓活動，發(fā)揮群眾崗位練兵的主力軍作用。開展"以優(yōu)勝劣三兩招"、"我為練兵獻一策"活動，大力發(fā)揚軍事民主，營造執(zhí)勤崗位練兵活動的良好氛圍。三是抓典型，發(fā)揮其崗位練兵的示范帶頭作用。
大隊認真貫徹落實電視電話會議精神，結合武平縣消防工作的實際情況，緊緊圍繞"預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災事故"這一目標，深入開展了公眾聚集場所、簡易棚屋、小旅館、古建筑、"六小"單位等專項治理工作。在治理過程中，共檢查單位96家，發(fā)現(xiàn)火災隱患126處，下發(fā)責令當場改正通知書26份，下發(fā)責令限期改正通知書58份，處罰3家，責令停產(chǎn)停業(yè)3家，罰款金額8000元，報政府擬停產(chǎn)停業(yè)2家。
（一）在各項專項治理采用的主要方法和措施
大隊針對火災隱患存在時間長，整改難度大，一旦引發(fā)火災，極易造成群死群傷的惡性火災事故的場所，在專項治理工作過程中，主要采用了以下方法和措施：
首先，火災隱患的整改工作爭取政府的堅強領導。大隊黨委積極為政府當好參謀，努力贏得他們的大力支持，并針對隱患整改工作適時作出安排和部署，科學、規(guī)范地制定相關政策和規(guī)定，督促各部門、各單位按期、保質、保量地完成火災隱患整改任務。
第二，強化輿論監(jiān)督，實行群防群治。國家制定的各項消防法律、法規(guī)和技術規(guī)范是全社會都必須遵守的準則。我們在督促整治火災隱患的過程中，注重調動社會各界的力量，充分發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，對火災隱患實行群防群治。一是實行舉報制度。大隊面向社會公開設立消防監(jiān)督舉報電話，鼓勵社會公眾與各類違法行為作堅決斗爭。二是強化輿論監(jiān)督。對存在火災隱患既不積極整改，也不采取任何措施，敷衍塞責、消極對抗的單位，除了按有關法律、法規(guī)的規(guī)定，依法實施行政和經(jīng)濟處罰外，利用新聞媒體，將重大火災隱患及其整改情況向全社會公開曝光，起到警示和督促作用。三是實施政府掛牌督辦制度。對存在重大火災隱患久拖不改的單位，大隊提請政府實施掛牌督辦，由政府檢查、監(jiān)督、協(xié)調各有關部門，逐級落實隱患整改責任，簽訂責任書，敦促其盡快整改。
縣消防大隊工作總結篇九
我中隊的后勤工作堅持認真貫徹落實支隊《后勤工作安排》的通知，不斷開拓創(chuàng)新，完善中隊硬軟件建設；不斷地轉變工作作風，增強后勤服務意識，以管理為主體，提高后勤人員的自身素質建設，實現(xiàn)后勤管理規(guī)范化、專業(yè)化，進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力，現(xiàn)將20xx年上半年工作總結如下：
把加強后勤人員的作風和后勤人員自身素質作為后勤工作的重點來抓，著眼于部隊的長遠建設，從提高整體的素質入手，向素質建設要效益，努力造就一支思想過硬、業(yè)務精通的后勤隊伍。
（一）圍繞保障有力的目標，著眼滅火、搶險救援任務需要，把好后勤人員選配關，加大業(yè)務培訓力度，先后選調人員參加司務長、炊事員、衛(wèi)生員培訓集訓，保持了一支結構合理、業(yè)務精通、敢抓善管的后勤隊伍，后勤綜合保障能力明顯增強。
（二）加強后勤人員的工作作風建設，牢固樹立后勤人員為部隊服務，為官兵服務的意識。
（三）牢固樹立后勤就是服務的思想，保持良好的職業(yè)道德，面向官兵、服務官兵。
經(jīng)費管理始終堅持規(guī)范化、制度化，我中隊力爭經(jīng)費管理達到了“三好五無”。
（一）首先，堅持抓住“預算管理”這個龍頭，正確把握資金的流向和報量，提高經(jīng)費的使用效益。其次要求在標準經(jīng)費管理上多下功夫，強化預算管理的首位意識，強化預算的權威性。并積極與地方財政聯(lián)系保證每年業(yè)務經(jīng)費10的遞增，最大限度的爭取地方財政的支持。
（二）把好經(jīng)費的開支審批關，把一切開支控制在預算總量之內，大項經(jīng)額堅持支部研究審批，發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持少花錢多辦事、辦好事、辦實事的原則，有效地避免不合理開支。
（三）認真做好達標建設中硬件設施的進一步完善，積極的向總隊、支隊和地方財政部門爭取經(jīng)費，使中隊的俱樂部、綜合娛樂室、電子閱覽室進一步的完善。
在伙食管理工作上中隊始終認真貫徹我軍“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的原則和“雙增雙節(jié)”方針，嚴格落實伙食管理五項制度，全面實行分餐，科學調劑伙食，安排好執(zhí)勤人員、傷病員的飲食，尊重少數(shù)民族官兵的生活習慣。使我中隊的伙食管理形成規(guī)范化，不斷提高中隊官兵的生活質量。中隊立足現(xiàn)有條件，大力發(fā)展“雙增雙節(jié)”活動，要求炊事人員做到“節(jié)約一度電、一滴水、一粒米”。
嚴格財務監(jiān)督管理，做到帳目清楚，按時公布，在財務開支方面，達到了“三好五無”的標準，切實把錢花在刀刃上。堅持經(jīng)委會對采購物驗收制度，積極改善官兵生活，堅持每天對餐具進行消毒，保證飲食符合衛(wèi)生要求。同時，加強后勤人員的教育和管理，提高后勤人員素質，發(fā)揮經(jīng)委會作用，積極改善官兵生活，很好的發(fā)揮了后勤保障的有力作用。
（一）根據(jù)后勤工作意見、堅持落實好每人每天一個雞蛋、一杯牛奶的同時，還做到日有水果的標準。
（二）教育炊事人員樹立為兵服務的奉獻意識，嚴格要求炊事人員精打細算，做到粗糧細做，細糧精做，力求符合伙食標準。
（三）伙食管理做到日有計劃、周有安排，合理調劑主副食花樣，堅持每周一小匯，每月一大匯的匯餐制度在中隊官兵的共同努力下今年我中隊被總隊評為為“先進食堂”，原司務長汪科同志被評為“先進個人?！?BR> 在加強器材裝備的管理上，不斷的建立健全各項管理制度，在管理環(huán)節(jié)上下功夫，堅持建管并舉，以管為主的方針，向管理要效益。認真實行“目標管理”制度，把器材裝備的管理同使用者的自身利益掛起鉤，誰使用，誰管理，誰負責，實行計價掛帳的管理辦法，在使用中因責任心不強造成丟失或人為原因造成損壞的使用者必須根據(jù)相應比例予以賠償。從而增強了人員的責任心，保證了裝備器材的完整好用。滅火執(zhí)勤工作的順利開展，滅火執(zhí)勤工作的順利開展。加強后勤人員對設備的安全操作和精心維護保養(yǎng)，搞好衛(wèi)生，保證了廚房設施的完整好用。
堅持每月開展防病教育，嚴把食品采購關，堅決杜絕采購腐爛變質的食品或未經(jīng)檢驗的食品，對買回的食品在操作之前進行認真的消毒和清洗，對廚房餐具堅持餐后消毒，有效地防止了病毒細菌的傳染。保證了飲食符合衛(wèi)生要求。落實衛(wèi)生管理和疫情報告制度，上好衛(wèi)生課，提供心理健康咨詢服務。定期組織官兵體檢，對傷病員及時送診。培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣，經(jīng)常檢查衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔，有效的防止了傳染病流行和食物中毒的發(fā)生。
同時，中隊加強與縣政府、縣財政的聯(lián)系，拓展渠道，爭取經(jīng)費。堅持認真貫徹落實支隊《勤工作安排》的通知，不斷開拓創(chuàng)新，完善中隊硬軟件建設；不斷地轉變工作作風，增強后勤服務意識，以管理為主體，提高后勤人員的自身素質建設，實現(xiàn)后勤管理規(guī)范化、專業(yè)化，進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力。
縣消防大隊工作總結篇十
20xx年，杭州市上城區(qū)消防救援大隊政府信息公開工作在杭州市消防救援支隊、區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，杭州市上城區(qū)消防救援大隊認真學習國務院辦公廳《公共企事業(yè)單位信息公開規(guī)定制定辦法》，貫徹落實《浙江省政府信息公開暫行辦法》及《杭州市人民政府辦公廳關于進一步規(guī)范政府信息公開工作的實施意見》精神，牢固樹立為民執(zhí)政的理念，把開展政府信息公開作為密切黨群干群關系、加強機關作風建設的重要突破口和載體，通過政務公開各個平臺，及時對大隊相關工作進行公告發(fā)布、信息公開，對政務公開所包含的依法行政、人事信息、財政信息、報告規(guī)劃、應急處置、回應關切、重點領域、民生實事等方面內容進行更新維護。
1、加強制度建設。今年，政務公開系統(tǒng)做了相應調整，大隊積極參加業(yè)務培訓，在區(qū)府辦的指導下，大隊在工作中堅持把政務公開工作與完善機關服務功能緊密結合起來，制定完善了相關工作制度，將“六辦三中心”、政府工作報告等需要對外公開的政策法規(guī)、工作范圍對象、辦理程序和工作時限等利用各種途徑予以公示，以最簡潔的方式讓群眾了解政務公開的內容，更好地服務群眾、方便群眾，接受群眾監(jiān)督。
2、規(guī)范公開內容。今年以來，大隊推進政府信息公開工作，對回應關切、財政信息等信息及時進行更新。大隊圍繞群眾切身利益深化政務公開，特別是加強對政府信息的管理和公開，以便廣大人民群眾了解大隊各類信息，大隊完善了政府信息公開指南，定期整理各類信息，通過政府信息公開平臺向全社會公開政府信息，規(guī)范公開內容，擴大公開范圍，認真受理通過依法申請要求辦事處公開的政府信息，及時回復申請人想要了解并可以公開的各類政府信息，今年大隊主動公開政府信息39條，其中政務動態(tài)20條。
3、回應群眾關切。大隊及時公開涉及群眾切身利益、需要社會廣泛知曉的重大政策措施，使政策執(zhí)行更加陽光透明。今年，大隊收到依申請公開申請41件，均按規(guī)定時限辦理答復，相關建議也得到了有效的落實。聯(lián)系率、答復率、反饋率均為100%。
4、加強工作監(jiān)督。大隊不斷從基層實際出發(fā)，改進重點時期工作作風，加強責任、使命和擔當，加強法治政府建設，提高治理手段多樣化和治理能力現(xiàn)代化，定期不定期地對辦事處的政務公開、便民服務中心、社區(qū)的政務公開工作進行明察暗訪，進一步深化政務公開工作。
當前大隊信息公開的廣度和深度不足，對可進行政府信息公開的內容認識還不夠全面，有待進一步加強學習；政策解讀形式單一，多以文字為主，缺少用圖片、表格等簡易化的形式加強解讀。
1.加強政府信息公開深度與廣度。圍繞大隊中心工作、信用修復、“最多跑一次”業(yè)務等方面，深度拓展主動公開的內容和形式，讓政務公開真正起到為民服務的作用。
2.擴展多形式的內容解讀。加強用圖片、表格等簡易化的表述形式，方便群眾直觀的了解大隊各項工作。
3.加強對平臺的信息維護。將政務公開工作學習納入年度宣傳教育中，加強對政務公開各級文件的學習貫徹，開展信息員隊伍的管理及培訓，增強政務公開的意識，讓政務信息公開工作落到實處。
縣消防大隊工作總結篇十一
積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。
大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現(xiàn)象。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的`教訓，抓好人、酒、車的管理。
半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據(jù)部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題；二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
縣消防大隊工作總結篇十二
今年來會龍鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，在縣消安委和縣消防大隊的幫助指導下，全面認真貫徹落實了縣消安委的各項會議和文件精神。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視消防安全工作，認真研究部署各項消防工作，積極探索消防工作新思路，按照消防安全網(wǎng)格化管理目標，實施領導干部“一崗雙責”責任制。推行消防安全網(wǎng)格化精細管理，逐步探索完善火災監(jiān)控和預防機制，實行重點管理，重點排查，加大了消防宣傳力度，進一步加強群眾消防安全意識，形成全民參與。有力推進了全鎮(zhèn)的消防工作，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)較快和諧發(fā)展提供了消防安全環(huán)境?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)2019年消防安全工作總結如下：
鎮(zhèn)政府成立了消防安全網(wǎng)格化管理領導小組，下設辦公室。明確2名專職人員負責日常工作。鎮(zhèn)長負責全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作，分包消防安全“大網(wǎng)格”。班子成員負責分包村的消防安全生產(chǎn)工作，駐村干部分包消防安全“中網(wǎng)格”。村干部負責村組的消防安全生產(chǎn)工作，村干部分包消防安全“小網(wǎng)格”。做到明確責任主體，明確工作任務，明確管理標準。嚴格落實重特大亡人火災事故責任追究制度。實施責任倒查追究制，確保做到責任到人，管理到戶。按照消防安全網(wǎng)格化管理制度。鎮(zhèn)政府每年年初都專門組織召開消防安全工作會議，對全年消防安全生產(chǎn)工作做出具體部署。同時，鎮(zhèn)政府與各村簽訂《消防安全目標責任書》，將消防安全工作納入村年終目標考核。
鎮(zhèn)政府從機關干部中抽調20名年輕精干人員組成消防救援應急分隊，負責日常消防火災營救培訓和演練。同時各村挑選了4名消防志愿者，負責消防宣傳、教育、巡查等工作。確保在出現(xiàn)火情時能夠拉得出，用得上。
今年以來，我鎮(zhèn)全面落實“四抓三防二落實一到位”建立健全消防工作機制。鎮(zhèn)政府多次組織派出所及相關部門業(yè)務骨干組成聯(lián)合執(zhí)法組，對轄區(qū)人口聚集區(qū)、重點企業(yè)、學校、液化氣經(jīng)營站(點)、氧氣充裝點、超市商場等火災隱患進行排查，共查出各類消防安全隱患10余處，依法取締液化氣經(jīng)營點1家，并及時發(fā)放整改通知書，要求其整改到位。
鎮(zhèn)政府充分利用春節(jié)、“五一”等節(jié)假日，深入廣泛地開展消防法律法規(guī)和消防知識宣傳。共出動宣傳車3臺次，懸掛橫幅4幅，散發(fā)宣傳資料2000余份。使消防宣傳工作“進學校、進村、進企業(yè)、進家庭”活動得到有效落實，使廣大群眾參與消防意識明顯得到提高。
督促指導社會單位貫徹落實公安部《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》。組織重點部位、人員密集場所開展檢查，以會檢查消除火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散逃生和管理標準化、標識明細化、宣傳常態(tài)化為主要內容的“三會三化”建設。全面提升社會單位“四個能力”。我鎮(zhèn)以爭創(chuàng)“無亡人火災鎮(zhèn)”為目標。通過行之有效的措施，截至目前，全鎮(zhèn)無大小火災事故發(fā)生。
20xx年，在縣消安委的指導下。一是認真做好冬季森林防火工作，加大春節(jié)期間消防安全大檢查的力度，及早發(fā)現(xiàn)火災隱患，及時處理。二是認真做好冬季、春節(jié)期間群眾用電、用氣等易發(fā)火災的防范工作，降低火災發(fā)生幾率。三是利用冬閑時節(jié)，再對全鎮(zhèn)11個村的義務消防隊員進行消防知識培訓，努力提高他們的業(yè)務能力，切實做好消防安全各項工作?？傊?，在20xx年鎮(zhèn)政府將進一步加大力度，采取更加有效的措施，創(chuàng)新工作新思路，把全鎮(zhèn)消防安全工作推上一個新臺階。
縣消防大隊工作總結篇十三
進入20xx年以來，我大隊根據(jù)部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理，扎實做好隊伍管理工作，大隊定期召開大隊黨委會和安全形勢分析會，分析當前隊伍管理中存在的問題，采取有效措施進行解決，大隊干部親自進行安全授課，開展安全教育。同時，大隊嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警，不斷加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生。
一年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。前期根據(jù)上級有關文件要求，我大隊先后開展了網(wǎng)絡安全大檢查行動和安全隱患大排查行動，明確一名干部親自來抓，對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時得到排除。此外，我大隊積極參加支隊組織的各項活動，取得了優(yōu)異的成績，并涌現(xiàn)出了一批先進的個人。大隊在全市消防部隊隊列會操比賽中獲得精神文明獎，在全市消防部隊安全知識競賽中獲得團體第二名。中隊指導員崔政磊同志被市公安局授予“五一勞動獎章”榮譽稱號。
20xx年以來，全國火災多發(fā)，在社會上反響較大。我大隊立足本身，結合打造消防鐵軍工作要求，周密部署，扎實開展業(yè)務技能和體能訓練。同時，下屬中隊經(jīng)常性的到消防安全重點單位開展消防演練，加強對轄區(qū)單位的熟悉，定期對全縣的市政消火栓進行檢修，確保關鍵時刻部隊能夠拉得出、沖得上、打得贏。截至20xx年6月30日，我大隊共接警出動121次，出動車輛279良，出動警力xx78人次，搶救被困人員23人，疏散被困人員15人，搶救財產(chǎn)價值804。xx萬元，有效地確保了全縣火災形勢的穩(wěn)定。
此外，我大隊配合上級有關部門成功地完成了高考安全保衛(wèi)等一系列保衛(wèi)任務。最后，我大隊結合自身需要，積極的充實政府專職消防員隊伍，于20xx年3月份在全縣范圍內開展一次政府專職消防員招收工作，截至目前，我大隊現(xiàn)有消防文員9人，政府專職消防員16人，有效地充實和壯大了隊伍，為打造一支戰(zhàn)無不勝的隊伍奠定了人員基礎。此外，大隊結合目前滅火的實際和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)無市政消火栓的現(xiàn)狀，在年初的消防工作會議上，就鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作在縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂的消防安全責任書上做出了明確，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務必于20xx年年底建立3具市政消火栓，恩城、王鳳樓建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊，車、人到位。截至目前，此項工作正在推動過程當中。
根據(jù)文件要求，大隊把學習宣傳貫徹黨的精神作為首要政治任務貫穿全年，集中開展“堅定信念，鑄牢警魂”主題教育活動，與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步豐富了經(jīng)常性思想教育的模式。首先，大隊根據(jù)支隊要求，組織大中隊全體官兵堅持每月通過遠程教育系統(tǒng)收看經(jīng)常性思想教育視頻授課，并做好筆記。
其次，大隊制定了“堅定信念，鑄牢警魂”主題教育活動工作方案，召開動員會和班長骨干會議，周密部署，扎實開展。截至目前，大隊共組織專題授課六次，取得良好的效果。同時，大隊還通過邀請退休老干部座談、官兵座談等方式開展主題教育，提升全體官兵的思想覺悟。此外，大隊利用“七一”等重要的節(jié)日，開展多種形式的教育活動，如在20xx年7月1日建黨x周年之際，大隊組織舉辦了“重溫黨的歷史”的專題授課，讓每一名同志通過了解黨的發(fā)展歷程，提高投身中國夢的建設中來。最后，大隊高度重視干部管理工作，嚴格落實各項規(guī)章制度。目前大隊共有五名干部，能夠形成有效的合力，精誠團結，為平原消防大隊的新發(fā)展起到了有效的推動作用。
首先，加強財務管理，規(guī)范審批制度。根據(jù)總隊、支隊財務管理的有關要求，大隊加強了對財務的管理，一是嚴格經(jīng)費開支的審批制度，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行審批;二是加強對部隊資金、資產(chǎn)的管理，嚴格票據(jù)申領、使用、注銷、收繳登記工作;三是明確干部親自管，親自抓。其次，廣開財源，多渠道拓寬經(jīng)費來源。今年以來，大隊破除“等、靠、要”的觀念，積極主動向縣委、縣政府請示報告，爭取地方黨政和有關部門的支持和理解，密切與地方財政部門聯(lián)系，加大了政府對消防的經(jīng)費投入。
截至目前，大隊每年地方經(jīng)費收入元，其中政府專職消防員專項經(jīng)費元。再次，大隊積極對營區(qū)進行改造，努力做好官兵后勤工作。今年以來，大隊在現(xiàn)有經(jīng)費的基礎上，精心籌劃，本著先急后緩的原則，著力改善營區(qū)環(huán)境，大隊對執(zhí)勤樓內的墻壁進行了重新的粉刷，對排水管道進行的檢修，對廚房進行了改造，更換了部分廚具并接通了天然氣，切實方便的官兵生活。最后，大隊高度重視伙食管理，明確干部親自抓，嚴把飲食安全關，制定科學的食譜，確保每一名官兵能夠吃的好，吃的安全。堅持驗菜制度，做好監(jiān)督和自我監(jiān)督。
首先，我大隊根據(jù)《全國“兩會”消防安全保衛(wèi)工作方案》、《全市集中開展餐飲場所消防安全專項檢查的通知》、《全市集中開展違章搭建彩鋼板臨時建筑及人員密集場所門窗設置影響逃生滅火障礙物專項整治行動的通知》、《全市集中開展消防安全大排查大整治專項行動的通知》和《建設工程專項治理的通知》等文件要求，深入開展消防安全專項治理檢查。上一年，大隊針對當前消防安全形勢，會同安監(jiān)、文化、建設等部門多次對轄區(qū)內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網(wǎng)吧等開展了專項消防安全大檢查，有效遏止了火災事故苗頭，為全縣的消防安全穩(wěn)定提供了強有力的保障。
一年來，我大隊共檢查單位286家次，發(fā)現(xiàn)火災隱患344處，督促整改325處，下發(fā)責令改正通知書2xx份。其次，嚴格行政許可制度，從源頭上消除火災隱患。一年來，我大隊在網(wǎng)上受理新建工程項目、公眾聚集場所開業(yè)前的消防安全檢查等審核過程中，均嚴格遵循國家法律、行政法規(guī)和技術標準規(guī)范等有關要求和規(guī)定，一年來，大隊辦理消防設計備案抽查11起，竣工驗收備案4起。再次，大隊不斷加強派出所消防監(jiān)督指導，規(guī)范消防三級管理模式。20xx年6月26、27日，我大隊對全縣xx個派出所消防工作進行了考核，同時我大隊對派出所法律文書的下達，行政處罰的審批和職責劃分進行了規(guī)范。通過加大對派出所的消防監(jiān)督力度，派出所消防工作逐步走向正?；鸵?guī)范化，社會消防環(huán)境得到改善。最后，大隊拓寬宣傳渠道，多種方式營造消防宣傳氛圍。大隊消防宣傳人員主動到消防安全重點單位開展消防知識講座，普及防火常識。同時，大隊還通過印制宣傳單、消防宣傳標語、重點街道的電視屏等方式開展消防宣傳，取得了良好的效果。
社區(qū)六進和九小場所規(guī)范化建設，是大隊今年重點的兩項工作，大隊多次召開黨委會研究部署，根據(jù)市局和支隊要求，扎實開展這兩項工作。首先，大隊根據(jù)縣公安局的部署，推動各派出所、社區(qū)警務室消防進社區(qū)工作深入開展，協(xié)助知道社區(qū)民警制作臺賬資料、張貼宣傳標語等。在被上級確定為現(xiàn)場會試點的大蔡社區(qū)警務室、聚福社區(qū)警務室建立了消防體驗室，在全縣、全市起到了良好的示范作用。
在近期大隊對派出所進行的消防工作考核中，重點就消防進社區(qū)工作進行了實地的指導，尤其是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所，消防進社區(qū)的難度相對較大，我大隊結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，積極協(xié)助派出所開展此項工作。其次，根據(jù)德州市公安局制定的“九小場所”消防安全標準化建設標準和支隊首長指示要求，我大隊聯(lián)合龍門派出所深入的開展九小場所標準化建設一條街工作。截至目前，此項工作已經(jīng)圓滿完成，為下一步九小場所標準化建設在全縣范圍內的展開打下了良好的基礎。
一年來，在各級領導的關心和支持下，全縣消防工作和部隊建設有了新的突破，取得了一些成績，但也存在不少困難和問題。下一步，大隊將繼續(xù)在支隊黨委和縣委、縣政府的堅強領導下，扎實工作，開拓進取，爭取更多更好的成績。
縣消防大隊工作總結篇十四
20xx年xx月xx日下午，江門市住建局和江門市燃協(xié)會合作舉辦了20xx年度江門市燃安全作總結會議暨協(xié)會會員會，會議地點設在潮連鎮(zhèn)華苑賓館會議中。江門市住建局局領導、市燃安全專責組單位成員、四市三區(qū)燃主管部門、燃企業(yè)代表等90多參加了會議。
會議由市住建局黃健明科長主持，并就20xx年度江門市燃安全作進了總結并部署了20xx年的主要作，市住建局周燦旋調研員通報了20xx年江門市燃安全產(chǎn)標準化認證情況，并表彰了20xx年度先進單位及先進個，由市住建局、市質監(jiān)局和市消防局領導為先進單位和個頒發(fā)了牌匾和證書，協(xié)會秘書長李林匯報了20xx年江門市燃協(xié)會作和20xx年作計劃，為提我市燃業(yè)的業(yè)務平，會特邀請到江門市質監(jiān)局彭平科長講解了《東省特種設備監(jiān)察條例》，并現(xiàn)場發(fā)放了教材。
最后市住建局羅副局長發(fā)表了重要講話，提出了點意見：是國內燃事故頻發(fā)，國家對危業(yè)的安全產(chǎn)要求將逐步加強，我市的燃企業(yè)需持續(xù)提的安全管理平，繃緊安全管理的紅線;是國家燃業(yè)發(fā)展趨勢將以管道天然為主，近年江門市的.天然發(fā)展勢頭迅猛，液化油企業(yè)需加強服務，建品牌形象來適應當前形勢的發(fā)展。
縣消防大隊工作總結篇十五
xx年以來，我大隊在區(qū)委委、區(qū)政府的正確領導下，在公安局領導和所有上級部門的支持下，以十九大精神為指引，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，采取有效措施，認真貫徹新“消防法”，圓滿完成了以防火和滅火救援工作為中心的各項工作。xx年以來，共接警x次，其中社會救援次，出動車輛414臺次，出動消防官兵多人次，救助人員x人次，搶救保護國家人民財產(chǎn)近千萬元?，F(xiàn)將上半年工作總結如下：
（一）加強宣傳，全面排查，努力消除各類火災隱患
一是深入宣傳貫徹新《消防法》。5月1日新消防法頒布實施以來，我大隊采取張貼標語、懸掛宣傳口號、并利用媒體宣傳等方式，積極對新《消防法》宣傳貫徹。同時，深入推進消防宣傳“六進”工作，印刷小冊子3萬余份，發(fā)放到群眾手中，努力提高廣大人民群眾消防安全意識，減少火災事故的發(fā)生。
二是加強檢查、剔除隱患。今年以來，我大隊先后圓滿完成了“兩節(jié)”、“兩會”、“五一”等重大節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)任務。截止目前，共組織各部門聯(lián)合檢查5次，開展夜查行動6次，共檢查單位189家，發(fā)現(xiàn)隱患60余處，責令當場整改20處，下發(fā)《責令限期改正通知書》36份，辦理消防行政處罰案件2起，罰款2200元。4月15日和6月2日，縣政府先后組織召開了兩次“重大火災隱患整改調度會”，明確了整改要求和整改時限，并要求重大火災隱患單位主要負責人簽訂了《消除重大火災隱患整改承諾書》。
三是全面開展“09神盾”嚴打整治戰(zhàn)役。我大隊重點單位為出發(fā)點，以“兩類場所”為重點，堅持“預防為主，防消結合”的方針，加強了對縣內各公眾聚集場所、易燃易爆單位和重大危險源等消防安全重點單位的火災隱患排查整治。
（二）扎實基礎，加強執(zhí)勤備戰(zhàn)工作，全面提升隊伍整體戰(zhàn)斗力
41起，未發(fā)生重大以上火災事故，火災形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)的態(tài)勢。
（三）拓寬思路，勇于創(chuàng)新，推動消防工作社會化順利進展。
xx年至xx年灤平縣城市消防規(guī)劃已于xx年按照法定程序編制完成，并以縣政府名義印發(fā)了《灤平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、農(nóng)村消防工作標準》，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作的開展提供了依據(jù)。目前，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四有”建設標準已有12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)確定，社區(qū)消防工作“六有”和農(nóng)村“八有”消防工作已經(jīng)逐步開展。
(一)深化教育，確保穩(wěn)定，認真開展新時期思想政治工作。
今年以來，我?guī)ьI大隊全體官兵，緊緊圍繞以執(zhí)勤戰(zhàn)備和加強防火監(jiān)督工作為核心，在努力提高大隊整體水平上下功夫，不斷創(chuàng)造工作新局面，部隊管理井然有序，穩(wěn)步發(fā)展，我縣火災形勢持續(xù)平穩(wěn)，全縣防火條件逐步改善，較好地完成了上級交給的各項工作任務。在努力學習提高自身政治思想覺悟的同時以科發(fā)展觀為指導，立足大隊實際，扎實開展政治教育工作，狠抓隊伍管理。在開展干部作風建設年活動中全面加強新形勢下消防部隊干部作風建設，全面加強執(zhí)法規(guī)范化建設，建立和諧的警民關系。積極開展“全省公安消防部隊大走訪”愛民實踐活動，切實加強和改進消防部隊的作風建設。
縣消防大隊工作總結篇十六
消防大隊精神文明工作在上級的正確領導下，在全體官兵的共同努力下，取得了可喜的成績。大隊黨委高度重視，成立了以教導員劉志鋼、大隊長陳紹斌為組長，其他干部為成員的精神文明工作領導小組，確定了精神文明工作目標，制定了工作計劃以及獎懲措施;加大了宣傳力度，擴大了社會影響，大隊在精神文明建設方面的事跡先后在中央廣播電視臺、人民公安報、中國消防在線、江西二套、江西五套、江西消防、井岡山報、吉安電視臺、xx電視臺、xx報等新聞媒體上得到了廣泛地宣傳;在創(chuàng)建精神文明工作中，真正做到全心全意為人民服務。同時加強了思想政治教育，使官兵進一步樹立了正確的人生觀、價值觀、世界觀;積極參加了有險必救，有難必幫活動，樹立了消防部隊文明之師、威武之師的良好形象，為大隊創(chuàng)建省級文明單位奠定了扎實的基礎。
大隊黨委能堅決貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，按照集體領導，民主集中，個別醞釀，會議集中的方針，研究和解決事關部隊建設和消防工作的重大問題。進一步完善了議事規(guī)則，形成了統(tǒng)一領導、集體決策、分工負責、各司其職、團結合作的領導決策和工作運行機制。在處理各種事務與完成各項工作過程中，上下能擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，做到大事講原則，小事講風格，有效提高了大隊黨委分析問題、解決問題的能力。大隊能認真地學習井岡山大隊政工條例試點的經(jīng)驗，完善了黨組織七項制度，還能通過黨建帶團建的方法，進一步規(guī)范了團務工作，增強了部隊凝聚力與戰(zhàn)斗力。
我隊今年深入地開展了堅定信念、筑牢警魂、消防執(zhí)法突出問題專項整治、黨的群眾路線專項主題教育實踐活動。為了使討論和教育抓出成效，成立了領導小組，制定了教育方案，召開了軍人大會，大隊領導進行了深刻而生動的動員，使官兵們深刻的認識了教育的重要性和必要性。在教育過程中采取了請進來，走出去的方法，組織了官兵學習了電視電話教授專題講座，從而增強了官兵的知識面，為了檢驗教育的'質量和效果。
在抓好干部管理過程中，我隊嚴格按照干部考評細則，落實了干部五同公開欄民主監(jiān)督制度，嚴格請銷假制度，確保了人員在職在位;大隊每周組織干部學習政治知識、條令條例、提高了干部的思想素質與業(yè)務素質。在抓好大隊的廉政建設工作中，反復組織官兵學習關于廉政建設等方面的材料，而且還設立了舉報電話與舉報箱，聘請了地方廉政監(jiān)督員，定期召開了民主生活會，實行了警務、政務公開辦事制度，杜絕濫用職權、以權謀私、揮霍浪費的不良行為，促進了我隊黨風廉政建設，保持了全隊黨員干部隊伍的廉潔自律。我隊認真地學習了五條禁令、四個嚴禁、中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定、中央軍委加強自身作風建設十項規(guī)定，并印發(fā)了卡片，在日常生活中大家互相監(jiān)督，有效樹立了消防部隊的良好形象。
20xx年8月4日中午，xx縣迎賓大道一汽車修理廠突然受到大火襲擊，毗鄰的幾家制衣廠、倉庫等均受不同程度影響。xx縣消防大隊在接到報警后迅速出動1輛指揮車、3輛消防車和17名官兵前往現(xiàn)場。
12時45分，xx縣消防大隊接到縣公安局110指揮中心調度，迅速出動1輛指揮車、2輛消防車和10名官兵前往現(xiàn)場。到場后發(fā)現(xiàn)，該修理廠已被熊熊大火吞噬，旁邊的食品倉庫也被大火牽連，內側的8米范圍內已成猛烈燃燒之勢，起火房屋毗鄰的也都是居民住宅。此時，整棟樓都被煙霧所籠罩，大火正處于發(fā)展階段，火勢一旦蔓延開來，后果將不堪設想。由于消防車無法靠近現(xiàn)場，現(xiàn)場指揮員迅速下達了作戰(zhàn)命令，由兩輛消防車出3支水槍，兩個室內消火栓分別出一支水槍。正面用一支水槍出一支、登上附屬居民樓出一支，倉庫出一支水槍，佩戴空氣呼吸器做好個人防護后組織內攻，側面和背面各出一支水槍外圍控制火勢。經(jīng)過消防官兵近近三個小時的撲救，大火全部被撲滅。
自和佐龍敬老院共建以來，先后去佐龍敬老院看望老人10余次。為老人洗衣服、打掃衛(wèi)生、梳理老發(fā)、談心等幫助老人，特別是節(jié)日期間消防大隊官兵不僅看望老人，給老人打掃衛(wèi)生，陪老人聊天解悶，還為他們送去米、油、面粉、水果等物品價值近萬余元，和老人們一起在歡笑中度過節(jié)日。
為了確保部隊各項工作能夠正常開展，以保證我隊警令政令的暢通，我隊把學習條令工作始終當作部隊一項重要工作來抓，特別是抓住消防執(zhí)法突出問題專項整治的有利契機，建立了部隊學習、工作、生活、訓練等良好秩序;另一方面，對照新修改的《共同條令》中的章節(jié)內容，全隊官兵都能積極找出了自己存在的問題與缺點，及時分析自己存在問題的原因，采取有力整改措施，全面進行了整改，使全隊官兵養(yǎng)成了人人懂條令、講條令、守條令的良好習慣，使我隊條令條例的貫徹得到進一步的落實，促進了我隊內務衛(wèi)生、警容嚴整、禮節(jié)禮貌、部隊士氣、作風紀律的較大變化，增強了部隊制度化、正規(guī)化管理。
xx縣消防大隊在老區(qū)人民心目中不僅是一支防火滅火的重要力量，而且也是一支搶險救援的生力軍。20xx年以來，我們共參與撲救各種火災、搶險救援112起，出動車輛161輛，出動警力1022人，搶救被困人員47人，疏散被困人員1754人，搶救財產(chǎn)990.2萬元。
熱情為困難戶、貧困學生、殘疾人及希望工程捐款共20xx余元;主動為縣城沖洗水溝及街道150余次，幫助學生軍訓及消防知識培訓4600余人次，還定期組織官兵幫助縣農(nóng)貿市場打掃衛(wèi)生和執(zhí)勤，深受各級領導與人民群眾的稱贊，真正做到上為政府分憂，下為百姓解難，樹立了公安消防部隊人民消防為人民的良好形象。
縣消防大隊工作總結篇十七
為認真梳理半年來我大隊各項工作完成情況，為下一步工作做好科學決策和部署，現(xiàn)將有關工作總結如下：
自3月份我大隊參加完支隊xx年工作會議以來，在支隊黨委和縣委、縣政府正確領導下，縣公安局的大力支持和密切配合下，大隊各項工作緊緊圍繞xx年度重點工作目標任務，以全面構建社會單位“防火墻”工程為主線，以消防安全“五大”活動為抓手，在狠抓社會單位“四個能力”建設的同時，整體推進社會單位消防管理創(chuàng)新；以慶祝建黨xx周年活動為契機，全面建設人民滿意的消防執(zhí)法隊伍為目標，積極開展大走訪“開門評警”活動；以提高后勤綜合保障能力建設為突破口，協(xié)調政府建立消防經(jīng)費保障機制，使各項工作任務得到了全面落實。
一、加強制度建設，全面推動大隊各項工作順利開展。
半年來，根據(jù)總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求，大隊全體官兵齊心協(xié)力，以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中，埋頭苦干，扎實工作，積極請示匯報，使大隊各項工作順利開展，成效明顯。
（一）大力開展安全防事故教育，夯實官兵居安思危思想基礎。
1、深入開展各類教育活動。理念是行為的先導、行動的指南，為使全體官兵牢固樹立社會主義法治理念，按照支隊《條令條例月活動安排》、公安消防部隊警示教育、紀念地震一周年活動、建黨xx周年等活動，我大隊學習了部隊條令條例及社會主義法治理念教育有關內容，使廣大官兵學到了先進的政治理論知識，樹立了正確的人生觀、價值觀，從而指導實踐、推動工作，規(guī)范廣大官兵的工作原則和標準，激發(fā)了廣大官兵遵紀守法和愛崗敬業(yè)的強烈意識。截止目前大隊官兵撰寫讀書筆記1.2萬字，心得體會9篇，剖析材料3篇，完成12個教育日。
2、積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“海南支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現(xiàn)象。
（二）加強隊伍管理，規(guī)范隊伍建設。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓，抓好人、酒、車的管理。半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據(jù)部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題；二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
（三）以構建社會“防火墻”工程為重點，不斷提高社會單位“四個能力”水平。
1、牢牢把握政府部門落實責任這一關鍵，在消防工作中求“實”求“高”。為全面構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作新格局，大隊積極敦促政府及其職能部門落實消防工作責任制，完善消防工作體系。一是強化組織領導?？h委、縣政府高度重視消防工作，將消防工作納入國民經(jīng)濟和社會開展規(guī)劃、納入政府目標責任考察系統(tǒng)，主管副縣長先后主持召開了全縣消防工作會議、3次消防工作聯(lián)席會、1次防火墻工程建設推進會和3次協(xié)調會議，協(xié)調解決消防工作難點問題。以縣政府名義制定下發(fā)了《某某縣構筑社會消防安全“防火墻”實施方案》及《某某縣社會單位消防安全“四個能力”建設實施方案》，為下一步工作打下了堅實的基礎。二是強化消防基礎設施建設?？h政府在財政十分緊張的狀況下，進一步加大消防投入，全年列入消防業(yè)務經(jīng)費萬元用于大隊日常辦公。三是強化部門監(jiān)管責任。充分發(fā)揮縣消防安全成員單位的組織協(xié)調作用，在明白成員單位的消防工作責任得基礎上，建立了定期會商、聯(lián)合執(zhí)法、工作交流、信息共享得工作機制，認真研判火災形勢，適時組織專項整治活動，今年-以來，先后組織開展商場市場、建筑消防設施、建筑施工現(xiàn)場、消防產(chǎn)品、構筑“防火墻”工程“百日會戰(zhàn)”等10余次聯(lián)合檢查和專項治理活動，形成了各部門分工協(xié)作、親密配合、齊抓共管得良好局面。四是強化檢查考評責任。縣政府將消防工作納入了政府目標責任考察和政務督察內容，建立完善了考察、考評機制，在做好年終考察驗收得同時，加強了階段性督察工作。五是強化各級消防安全責任。全縣通過召開消防工作會議，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、各行業(yè)系統(tǒng)主管單位、政府職能部門簽訂了《某某縣消防工作責任書》、《構筑社會消防安全“防火墻”工程目標責任書》、《行業(yè)系統(tǒng)消防安全目標責任書》，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行業(yè)系統(tǒng)、政府職能部門在消防工作中的領導責任、消防規(guī)劃和公共消防設施建設、消防業(yè)務經(jīng)費投入、火災隱患督促整改、消防宣傳等工作上的職責。
2、始終突出社會消防安全“四個能力”建設，在消防工作中求“精”求“恒”。機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位是消防安全的責任主體，社會單位的參與度、執(zhí)行度將直接決定“防火墻”成效。著力提升社會單位消防自治能力，推動社會單位全面開展消防安全標準化管理，全面提高社會單位“四個能力”，最大限度的減少和預防事故。大隊以檢查促落實，在開展各類專項治理的同時，將檢查工作與指導單位提高消防安全管理“四個能力”相結合。一是檢查消除禍患能力“經(jīng)?；薄熬毣薄Ｋ膫€能力中，檢查和消除火災隱患是首要要求，大隊統(tǒng)一制定、必須如實填寫的《每日消防控制檢查記錄本》、《每日防火巡查記錄本及每月消防設施檢查記錄本》《消防設施故障處理記錄本》必須由單位消防安全責任人、管理人逐級簽字核實，以確保消防設施在需要時能夠精確運行。二是撲救初期火災能力“全員化”、“高效化”，組織引導疏散能力“崗位化”、“程序化”。撲救初期火災能力和組織引導人員疏散能力是在突發(fā)火災時互相交叉互為補充的能力要求。大隊要求社會單位所有人員要明確劃分職責，最終達到“四種人”的消防角色需求，要求單位的法人為消防安全“責任人”，消防安全管理人成為消防安全“落實人”，保衛(wèi)部門人員成為消防安全“精通人”，一般員工成為消防安全“明白人”，使全縣消防安全重點單位完成了“制定一套預案，建立兩支隊伍”，即制定和完善滅火和應急救援預案，成立兩支滅火力量。三是消防宣傳教育能力“系統(tǒng)化”“全面化”。消防宣傳教育是預防火災事故的重要手段。大隊要求各類單位要確定專兼職消防宣傳培訓人員，經(jīng)過專業(yè)培訓，并具備宣傳教育培訓能力。通過購置、制作書籍、報刊、雜志等消防宣傳教育培訓手段，確保員工上崗前、轉崗前，需經(jīng)過崗前消防安全專業(yè)培訓合格后方可上崗，在崗人員每年接受一次消防安全專業(yè)培訓。
3、著力夯實農(nóng)村社區(qū)消防工作這一根基，在消防工作中求“細”求“新”。根據(jù)總隊《關于印發(fā)青海省農(nóng)牧區(qū)消防工作專項檢查實施方案》的通知要求，大隊積極協(xié)調縣政府，對照《檢查方案》，逐項落實，筑牢農(nóng)村、社區(qū)火災防控“四個基礎”。一是建立健全新農(nóng)村建設消防工作機制，構筑以鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦、公安派出所、行政村綜合協(xié)管員有機組合的治消一體化網(wǎng)絡為依托、以公安派出所農(nóng)村警務室駐村民警為龍頭、綜治協(xié)管員為骨干的農(nóng)村消防安全管理網(wǎng)絡；二是開展對公安派出所民警進行培訓。通過培訓，強化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建設基礎，大隊根據(jù)農(nóng)牧區(qū)消防安全工作的實際，進一步明確村委會、居民委員會消防安全管理人及其職責，制定了防火安全公約，并組織開展群眾性的消防工作，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。四是夯實公共消防設施建設基礎。社區(qū)、村委會初步完善了公共消防設施建設工作，每個社區(qū)基本上設置了公共消防器材配置點，配備了基本的滅火器材，從而保證撲救初起火災的需要。
4、大力強化公安機關執(zhí)法規(guī)范化這一措施，在執(zhí)法工作中求“嚴”求“效”。消防監(jiān)督執(zhí)法事關社會和諧穩(wěn)定，事關公安機關形象。大隊在消防監(jiān)督執(zhí)法上采取了一系列措施，開展各類消防安全專項治理，采取措施工作制、創(chuàng)建文明窗口等活動。一是大隊立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，以“四個提升”全力打造消防執(zhí)法，消防行政許可文明窗口單位，實現(xiàn)了消防監(jiān)督執(zhí)法“零過錯、零投訴、零復議、零訴訟”。二是結合每名消防監(jiān)督執(zhí)法干部的實際，明確了大隊監(jiān)督干部的崗位職責，加大干部自學和支隊執(zhí)法例會等時機，強化業(yè)務理論技能。三是著力提高消防專兼職民警的工作能力，以州公安局制定的基層公安派出所消防監(jiān)督工作考評實施細則，量化消防民警消防監(jiān)督工作數(shù)量，推行民警崗前培訓，崗后強訓，并以相對固定的形式，保障“人員”“效果”的有機統(tǒng)一，初步形成“重點突出、監(jiān)管有序”的消防監(jiān)督模式。
5、用好用足消防專項整治這一手段，在火災預防工作中求“強”求“穩(wěn)”。有效預防火災尤其是群死群傷火災，是消防工作的根本任務。開展構筑社會消防安全“防火墻”工程以來，全縣火災形式持續(xù)走低，這與全縣范圍內開展宣傳普及社會單位“四個能力”建設密不可分。全縣按照什么問題突出就重點解決什么問題，那個方面薄弱就重點加強那個方面的原則，科學安排、統(tǒng)籌推進，全面開展消防安全專項檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。通過開展消防專項政治，建立了“政府督辦、部門聯(lián)動、行業(yè)督導、單位負責”的火災隱患整改機制，建立完善了相關部門聯(lián)合執(zhí)法機制，建立完善了社會單位整改火災隱患的自律機制和以新聞媒介、人民群眾為主題的社會監(jiān)督機制，切實解決了火災隱患整治、反彈、再整治、再反彈的工作難題。
6、著力營造全面防控這一氛圍，在消防宣傳工作中求“大”求“全”。一是大隊協(xié)調有關部門，將消防宣傳納入學校教育、素質教育、職業(yè)教育內容。二是開展消防宣傳“五進”和“三提示”活動，切實做到消防宣傳全覆蓋、無盲區(qū)。三是利用大型宣傳噴繪，宣傳社會單位“四個能力”建設和防滅火常識。四是結合轄區(qū)實際印制、發(fā)放藏漢雙語的“四個能力”宣傳彩頁和建設指南。五是利用電視、廣播、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等各種媒體，宣傳社會單位“四個能力”建設工作開展情況。截止目前大隊累計制作社會單位“四個能力”建設檔案500余份，建筑消防設施使用指南1000份，宣傳噴繪15塊，面積達150平方米，各類消防宣傳3次，發(fā)放宣傳資料5000余份，受理各類群眾咨詢10次，群眾滿意度評價4次。
縣消防大隊工作總結篇十八
大隊在原來練兵的基礎上，結合支隊《20**年支隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段計劃》，進一步強化訓練，要求全員參加。練兵內容為中長跑、100米跑、單杠引體向上、雙杠臂屈伸、立定跳遠、俯臥撐（仰臥起坐）等項目。
大隊利用周五下午的時間，組織全隊官兵采取集中學習與個人學習相結合，專題輔導與座談討論相結合等方式，集中開展社會主義榮辱觀、社會主義法治理念、“立警為公，執(zhí)法為民”、黨紀條規(guī)、安全防事故等內容的學習教育。
9月1日下午，吳中大隊召開第三季度派出所消防監(jiān)督執(zhí)法例會。會議由金健副大隊長主持，全區(qū)13個派出所分管領導、消防民警共30余人參加會議，分局仇全官副局長到會并講話。會上，李繼榮大隊長首先傳達了xx市派出所消防監(jiān)督工作現(xiàn)場會精神，介紹了兄弟單位消防監(jiān)督執(zhí)法工作的先進經(jīng)驗，總結回顧了xx區(qū)上半年派出所消防監(jiān)督執(zhí)法工作，點評了各項消防監(jiān)督執(zhí)法指標的完成情況，還詳細解釋說明了xx市公安局《關于進一步明確和加強公安派出所消防監(jiān)督管理工作若干問題的通知》，同時也指出了工作中的薄弱環(huán)節(jié)，并就調整消防安全重點單位、加強消防安全重點單位和非重點單位的日常監(jiān)管等相關工作作了強調。最后，仇全官副局長結合工作實際，就做好下半年各項重點工作提出了進一步要求。
9月4日至8日，吳中大隊集中一個星期的時間對全區(qū)消防安全二級重點單位開展全面檢查。 檢查組聽取了各單位關于建立和落實消防工作責任制、制作和管理檔案臺帳、開展內部防火巡查等工作的匯報后，詳細詢問、記錄了單位的基本概況和有關數(shù)據(jù)，并實地檢查了重點部位、安全出口、疏散通道、防火分區(qū)和消防設施等情況。
9月8日下午，xx區(qū)政府組織建設、規(guī)劃、供水、消防等部門召開甪直鎮(zhèn)消防規(guī)劃論證會。支隊李廣法高級工程師、李金誠工程師出席會議。會議簡要介紹了甪直鎮(zhèn)的基本概況，分析了城鎮(zhèn)消防安全現(xiàn)狀，深入查找了甪直鎮(zhèn)在消防安全方面存在的問題。并圍繞消防安全布局、消防站布局、消防供水、消防通道、消防通信、消防供電、消防與防災、消防教育和培訓等方面進行了規(guī)劃說明，并確立了近期和遠期目標，還進一步明確了人員保障、資金保障、落實責任制等規(guī)劃措施。
為加強對中隊的管理，促進中隊正規(guī)化、規(guī)范化建設，使中隊更好的完成以滅火救援為中心的各項工作。9月13日上午，吳中大隊李輝教導員到木瀆中隊進行工作檢查指導。李輝教導員首先實地查看了中隊的內務秩序、車輛器材裝備，詳細詢問了中隊第二階段執(zhí)勤練兵、當前隊伍管理等情況，對中隊的各項工作給予肯定，并對中隊下步工作提出了具體要求。
9月14日下午，吳中大隊組織100家二級消防安全重點單位負責人召開管理工作會議，并開展消防業(yè)務培訓。全區(qū)各派出所分管領導出席會議，區(qū)公安分局仇全官副局長到會并講話。會上，李繼榮大隊長通報了前階段消防安全重點單位專項檢查情況，分析了各單位的消防安全管理現(xiàn)狀和工作中的薄弱環(huán)節(jié)，結合有關消防法律法規(guī)，提出了整改意見和防范措施，并從建立健全消防安全檔案臺帳，強化消防知識宣傳、培訓等方面，進一步明確了各單位下一階段的工作重點。仇全官副局長就做好當前各項消防安全工作提出了具體要求。
9月20日晚，中國園林古鎮(zhèn)木瀆第七屆旅游節(jié)開幕式 “古韻新聲 吳娘歌會”在木瀆靈巖山風景區(qū)隆重舉行，市、區(qū)各級領導、新聞記者、參賽選手、評委等近50余名嘉賓參加晚會，場內外觀眾達1000余名。為確保此次活動安全、有序進行，吳中大隊根據(jù)區(qū)公安分局統(tǒng)一部署，制訂了保衛(wèi)方案，明確了目標任務。當天下午，大隊會同治安、木瀆派出所等部門提前介入演出場所，對場所內部的消防安全制度、臨時搭建舞臺、疏散通道、臨時用電設備、消防設施、警戒區(qū)、停車區(qū)及周邊場所等情況開展了安全檢查，確定了重點部位，落實了防范措施。 活動期間，大隊還調派了木瀆中隊6名戰(zhàn)士和1輛消防車進行現(xiàn)場監(jiān)護，從而圓滿完成了晚會的消防安全保衛(wèi)任務。
9月23日上午，吳中大隊組織全隊官兵召開執(zhí)勤崗位練兵第二階段部署動員會。會上，李輝教導員傳達了支隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段迎考動員部署會精神，宣讀了《20**年吳中大隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段實施方案》及支隊相關文件資料，并結合大隊各崗位實際，進一步明確了執(zhí)勤崗位練兵的科目類別、責任分工和目標要求。李繼榮大隊長就扎實開展好執(zhí)勤崗位練兵第二階段的各項活動提出了具體要求。
為切實加強“十一”期間的安全生產(chǎn)工作，確保人民群眾度過一個安寧、祥和的“國慶”長假。9月21日至25日，xx區(qū)安委會組織房管、建設、交警、質監(jiān)、教育、安監(jiān)、公安、消防等成員單位分成5個小組對危險化學品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)，液化氣貯罐場、加油站、建筑工地、醫(yī)院、ktv歌舞廳、浴場、商場、民工集宿樓等場所開展安全大檢查。
縣消防大隊工作總結篇一
初次從事消防方面的職位―消防文職雇員，確實令我學到很多。
不僅僅是消防方面的知識，還有作為一個集體所應該有的團結互助的精神。在這之前，我對消防知識了解甚少，對自己能否勝任工作有點兒不自信。懷揣忐忑，開始了自己嶄新的工作。
在剛剛工作的這一個月里，從基本的工作技能學起，我明白自己的基礎差，經(jīng)常向同事求教。大家都很熱心，幫助我學習，向我介紹這里的一切，讓我感受到了集體的關愛。領導也經(jīng)常詢問我一些工作的情況，激勵我好好工作，盡快的融入這個“消防”的大家庭。
在這么好的氛圍下，不能辜負大家的期望，我努力去掌握工作的技能和專業(yè)知識。雖然自己的基礎薄弱，現(xiàn)在只能基本完成目前的工作，對于以后的發(fā)展還欠缺很多，但是我相信，在開封消防支隊這個大家庭的關心與督促下，我會用最短的時間去勝任自己的工作。
我會用自己的實際行動，來證明自己，來回報大家的關愛。
縣消防大隊工作總結篇二
經(jīng)過一個月的緊張訓練，20xx年度新兵訓練圓滿完成規(guī)定課目訓練，于20xx年9月3日結束。根據(jù)中心戰(zhàn)訓科的訓練大綱的要求安排訓練，在這一個月的時間里，我們組織新兵學習了單個軍人隊列動作、日常養(yǎng)成、一人兩盤水帶、一人三盤水帶等科目的訓練;使新兵了解掌握了各項規(guī)章制度;培養(yǎng)了新同志良好的隊列動作、嚴整的軍人形象、嚴明的隊列紀律和軍人雷厲風行的作風，使其基本上完成了由地方青年向一名消防官兵的轉變。得益于中心領導和大隊的正確領導、大力支持和精心指導;得益于全體干部骨干的科學施教和嚴格管理;得益于全體新同志的共同努力，我們在面臨諸多困難的情況下，在較短的時間里教育新兵學習消防業(yè)務理論知識及教授業(yè)務技能，取得滿意的成績。下面我從幾個方面對今年新兵訓練工作進行總結。
今年的新兵訓練，中心領導和大隊的領導高度重視，在新兵訓練的骨干的選派、訓練方案的制定、新兵的伙食和后勤保障等方面都作了充分的準備和合理的安排。新兵訓練展開前，我大隊領導對新同志進行了思想教育，幫助新同志認識到一個月集中訓練的重要性。為搞好今年的新兵訓練工作打下了堅實的基礎。新兵訓練展開后，中心領導多次親臨訓練場了解新兵訓練和生活情況，及時幫助解決訓練和生活中遇到的困難，確保了今年新兵訓練任務的圓滿完成。
今年新兵訓練時間緊、內容多、要求高，加之天氣炎熱，這些都對新兵訓練影響較大。為了提高新兵訓練質量，確保訓練任務的圓滿完成，新兵隊全體干部骨干都能夠根據(jù)訓練大綱和上級指示要求，做到科學施教、嚴格訓練、嚴格要求。我們在訓練中采取了集中示范、分類講解、分組練習、個人體會、評比競賽等多種形式組織訓練，規(guī)定每學完一個訓練科目，都要進行訓練心得體會交流。評比活動，利用爭當“訓練標兵”等形式，激發(fā)新戰(zhàn)士的訓練熱情，形成了一種“爭標兵的訓練氛圍。為防止新同志中暑，大隊領導安排食堂給新同志做了降暑的綠豆湯。大隊領導和骨干像家人一樣對新戰(zhàn)士無微不至地關心照顧，使新戰(zhàn)士感受到家的溫暖。新同志身體素質參差不齊、接受能力不一，帶兵干部骨干循循善誘，耐心講解，不厭其煩，一遍不行兩遍，兩遍不行三遍，直到新同志學弄懂為止。由于我們新兵訓練工作組織有力，方法得當，新同志中沒有出現(xiàn)消極心態(tài)不參加訓練或因訓練強度大而病倒的現(xiàn)象。
根據(jù)中心領導指示要求，結合新兵的實際，我大隊制定了新兵日常管理規(guī)定，按照這一規(guī)定，新兵在每個訓練轉換階段、重要時節(jié)，都要召開安全形勢分析會，認真查找在日常訓練工作中存在的問題和隱患，分析原因，制定切合實際的整改措施和預防措施。大隊還要求新兵訓練干部骨干文明帶兵、以情帶兵、以理服人，保證“不罵兵”、“不打兵”，確保了新戰(zhàn)士有一個寬松、和諧的訓練和生活環(huán)境。同時，我大隊依據(jù)大隊的作息時間，嚴格落實一日生活制度。從新兵的一言一行、一舉一動入手，從生活小事、日常細節(jié)抓起，堅持抓經(jīng)常、經(jīng)常抓，培養(yǎng)新兵良好的日常養(yǎng)成習慣和雷厲風行的工作作風。大隊要求新兵訓練干部骨干模范帶頭，為新同志做出樣子，用自己的言行帶動和影響新同志，對個別在訓練上有思想問題的新同志，干部骨干及時靠上去做工作，耐心細致地說服教育，幫助他們卸掉訓練上的思想負擔;對在訓練中受傷的新戰(zhàn)士，大隊及時安排其治療和休息，并在生活上給予特別關照。由于我們教育得法，管理得當，有效地保證了新兵訓練的順利進行。
為了搞好今年新兵訓練的后勤保障工作，大隊領導對新兵的衣、食、住、行都做了合理安排和準備。在伙食調劑上，除了保證新戰(zhàn)士吃飽、吃好、吃出營養(yǎng)外，還根據(jù)新兵不同的飲食習慣，合理調劑伙食，保證了“酸甜苦辣樣樣有，每樣都合新兵口”。在新兵訓練了一天洗澡問題上大隊進行了合理安排，新兵與老兵分時段洗澡，確保新兵在夜間體能訓練后休整自身，避免訓練完后立即洗澡影響身體健康。
縣消防大隊工作總結篇三
為切實做好節(jié)日期間的消防安全工作，確保部隊安全穩(wěn)定，隊嚴格落實執(zhí)勤戰(zhàn)備工作，全面提高官兵執(zhí)勤戰(zhàn)備意識，做好節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作，圓滿完成了各項工作，現(xiàn)將具體情況總結如下：
為確?！皣鴳c”期間消防安全保衛(wèi)任務的順利開展，xx隊認真開展執(zhí)勤戰(zhàn)備教育，并召開人會，對“國慶”期間的執(zhí)勤戰(zhàn)備工作進行全面的動員部署，進行一次全面的執(zhí)勤戰(zhàn)備教育，進一步統(tǒng)一了官兵思想，提高了官兵的執(zhí)勤戰(zhàn)備意識。同時還組織全體官兵對隊的器材裝備進行了一次全面的檢查和維護保養(yǎng)，確保了車輛器材裝備“油、水、電、氣”充足，能滿足部隊進行滅火救援戰(zhàn)斗的需要；并要求人員加強“六熟悉”的學習，確保在處置突發(fā)事故時，能夠迅速準確的處置初期事故，防止事故進一步擴，最限度的降低事故所造成的損失?！皣鴳c”節(jié)日期間，隊轄區(qū)沒有出一次警，確保了執(zhí)勤戰(zhàn)備任務的圓滿完成。
“國慶”節(jié)日前夕，xx隊嚴格按照支隊文件精神指示，做好節(jié)日期間的籌備工作，制定了節(jié)日期間的'值班安排，活動安排，并嚴格按計劃組織實施，狠抓部隊管理，嚴格落實安全防事故工作，為節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作奠定基礎。嚴格落實一日生活制度，官兵“五同”制度，狠抓“五條禁令”，嚴禁節(jié)日期間官兵酗酒、變相、打架斗毆、到公共娛樂場所消費等違法違紀現(xiàn)象，合理安排節(jié)日期間官兵的工作、生活，積極開展健康向上的，官兵喜聞樂見的各種文體和學習教育活動；嚴格控制干部節(jié)日休假，確保人員在值在位，戰(zhàn)士無特殊情況一般不得請假，需請假的嚴格按照條令條例和有關規(guī)定嚴格審批，夜間一例不得外出，落實安全外出、紀律作風等事項；加強崗哨制度，實行干部睡崗制度、查崗查哨制度，防止人員外出；同時做好后勤保障工作，注意飲食衛(wèi)生，防止食物中毒，嚴格落實各項安全措施，防止事故發(fā)生，確保部隊高度穩(wěn)定。
隊為了使官兵們安心部隊，在緊張的執(zhí)勤戰(zhàn)備過程中，營造一種節(jié)日活潑、歡快的氣氛安排了各種文體活動。有臺球、羽毛球、卡拉ok、牌類比賽、棋類比賽，還組織了籃球賽，使官兵在活動中積極參與。放松心情，感受快樂，緩解緊繃的神經(jīng)，以便能更好的投入到下面的執(zhí)勤戰(zhàn)備工作中去。
節(jié)日前夕，隊分別組織全體干戰(zhàn)和駕駛員對安全防事故工作進行學習，提高家的安全意識，并要求駕駛員更好各戰(zhàn)斗員在出警、戰(zhàn)斗中注意安全干部還時常在集合，集體活動中強調安全問題，并根據(jù)支隊的要求、學習和落實，制定防范措施，抓好節(jié)日期間各項工作的管理和督促檢查，切實貫徹落實好bu“五條禁令”保證消防安全和安定穩(wěn)定。
總之，xx隊國慶”期間，嚴格落實部隊各項規(guī)章制度，加強部隊執(zhí)勤戰(zhàn)備工作，保證人員、車輛在職在位，確保部隊安定穩(wěn)定和各項消防安全保衛(wèi)任務的圓滿完成。
縣消防大隊工作總結篇四
消防工作“責任重于泰山”，為了切實做好20xx年度消防安全工作，在縣委、縣政府的正確領導下，在消防大隊的大力指導下，我鎮(zhèn)堅決貫徹《中華人民共和國消防法》，大力開展“三合一”場所專項整治、消防安全“五大活動”工作，樹立經(jīng)濟社會協(xié)調、安全、和諧發(fā)展的理念，把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓。下面將我鎮(zhèn)20xx年消防安全工作總結如下：
（一）落實消防工作責任制、切實加強組織領導。消防工作事關人民生命財產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定。為此，我鎮(zhèn)把消防工作作為一項長期性、經(jīng)常性的工作來抓，并以強有力的組織來保障。專門成立了以鎮(zhèn)長為主任，其他班子成員為副主任，相關部門負責人為成員的領導小組，下設辦公室，負責全鎮(zhèn)消防工作的部署、監(jiān)督、檢查。各村、企事業(yè)單位也都成立了相應的消防安全工作小組，確定專人分管。年初，我鎮(zhèn)制定消防安全責任書頒發(fā)至各村、各安委會成員單位，切實增強了各村和企事業(yè)單位的消防安全責任意識，把消防安全工作任務層層分解到村、企事業(yè)單位，并實行隱患事故排查責任制，健全了消防安全例會制度、消防活動日制度、學習培訓制度、安全隱患零報告制度及消防安全檢查制度，通過制度建設來規(guī)范、推動各項工作的開展。
（二）、組建義務消防隊伍、開展應急救援演練。“預防為主、防消結合”是我國消防工作方針，預防工作做得再好，也無法確保不發(fā)生消防火災。因此火災發(fā)生時，有沒有撲救力量把火災消滅在初期階段就顯得至關重要。我鎮(zhèn)結合實際，一是在轄區(qū)范圍內建立了群防群治隊伍，完善村義務消防隊伍建設，構筑全民消防防控體系。二是督促轄區(qū)公共聚集場所和人員密集場所，加強消防隊伍建設，定期開展消防演練，提升了企事業(yè)單位自救與互救能力。全鎮(zhèn)共有消防滅火器50具，消防水袋4條，打火鐵掃把5把。
（三）、開展消防安全宣傳教育。通過橫幅、張貼標語、印發(fā)宣傳資料等形式開展消防安全宣傳教育，提高干部群眾的消防安全意識和消防法制意識；通過培訓，提高干部群眾的火災預防能力、初起火災的撲救能力、火場逃生能力；指導督促人員密集場所等重點企事業(yè)單位，加強員工“三級教育”，從業(yè)人員熟練掌握“三會”。全年共張拉消防橫幅8條，發(fā)放消防宣傳知識5000余份，通過宣傳普遍的提高了老百姓的防火防災意識。
（四）、開展消防檢查整治，遏制火災事故萌芽?！半[患險于明火”，為努力做好防范工作，我鎮(zhèn)在抓好消防宣傳教育的同時，開展定期或不定期的消防檢查。一是繼續(xù)加大“三合一”場所專項整治工作，及時發(fā)現(xiàn)問題、采取有效措施、限期整改、消除隱患。二是在元旦、春節(jié)、五一等節(jié)日期間，加大消防安全大檢查工作，著重對人員密集場所等易發(fā)生群死群傷事故的行業(yè)進行檢查整治。今年以來在消防安全大檢查、今冬明春安全檢查等各項檢查中，共重點檢查企業(yè)90家/次，發(fā)現(xiàn)問題49起，下發(fā)整改通知5份，對立即整改的要求企業(yè)立即完成整改；每月均開展村組干部、駐隊干部走訪入戶消防安全檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)消防問題通過下放整改通知書的形式要求群眾及時完成整改。通過檢查，整治了各類消防隱患，配備完善了消防設施，落實了消防責任制，提升了從業(yè)人員消防常識，努力把火災事故降低到最低限度。
一是農(nóng)村消防存在問題較多。相對鎮(zhèn)和各企事業(yè)單位而言，農(nóng)村消防工作起步較晚，消防投入少，消防基礎設施比較匱乏，群眾消防意識淡薄，隨著農(nóng)村生活發(fā)生變化，火災隱患也隨之增多，這是下一步消防工作亟待解決的問題。
二是個別企業(yè)還沒有從思想上真正重視消防工作，急功近利，漠視消防安全，沒有把消防安全落到企業(yè)的規(guī)劃、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)。
一是要加強各部門協(xié)作配合，全面推進全鎮(zhèn)消防工作；二是要建立完善鎮(zhèn)、村、企業(yè)三級消防管理長效機制；三是要樹立人人為消防，消防為人人的全方位觀念，全年提升消防宣傳教育工作；四是要全面提升全鎮(zhèn)消防基礎設施建設；五是要繼續(xù)加強鎮(zhèn)、村、企業(yè)的消防隊伍建設。
縣消防大隊工作總結篇五
在20xx年即將過去，在這一年中，新市區(qū)女子消防大隊兢兢業(yè)業(yè)，認認真真，以“巾幗不讓須眉”的韌勁，經(jīng)受住了種種風雨。以飽滿的工作熱情，規(guī)范、有序、高效的工作秩序，圓滿完成了“天山春雷”、“天山一號”、“天山霹靂”、“天山利劍”、消防建筑設施“三化”達標驗收等各項工作任務。以堅強無畏的勇士精神，在“7.5”面對生死考驗的關頭，圓滿完成了新市區(qū)消防安全保衛(wèi)任務，在持續(xù)戰(zhàn)備的5月至10月，新市區(qū)消防大隊堅守于消防保衛(wèi)工作的一線，下面，我就大隊的基本工作匯報如下：
20xx年1月1日至今，全區(qū)共發(fā)生火災事故171起，死亡3人，受傷1人，直接財產(chǎn)損失590268元。同比去年，火災起數(shù)下降了20.73%，亡人數(shù)上升了50%，傷人數(shù)下降了80%，直接財產(chǎn)損失下降了31.34% 。
今年以來，我大隊連續(xù)開展了“天山春雷”、“天山一號”、“天山霹靂”、“天山利劍”等消防安全專項整治行動以及大型活動的消防安全保衛(wèi)、多種形式消防宣傳等工作、建筑消防設施標識、標準、規(guī)范化。截至目前，共審核工程120個，驗收工程102個，辦理開業(yè)前安全檢查46個，排查單位412家（其中公眾聚集場所275家次（排查率95%）、高層建筑191家次（排查率80%）、地下27家次（排查率80%），其他117家）發(fā)現(xiàn)隱患788條，整改隱患640條，整改率81%，下發(fā)《責令限期改正通知書》163份，《復查意見書》122份，確定重大火災隱患6家，下發(fā)《重大火災隱患通知書》6份，發(fā)現(xiàn)重大火災隱患50處，整改重大火災隱患1家，提請政府掛牌督辦一家，立案調查74起，處罰違法單位42家，個人57人，行政處罰繳納罰款89.18萬元，責令“三?！?9家，因偽造《見證取樣報告》依法拘留1人。開展標識化工作140家；舉辦消防安全培訓班7期，其中a類培訓班2期，培訓人數(shù)370人，d類培訓班1期，培訓人員82人，c類培訓班4期，培訓人員329人，共781人。88家社會單位購買火災責任公共險，保險金額達到28.6929元。立案調查火災18起，拘留違法嫌疑人5人，繳納罰款5.556萬元。
為努力構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管，單位全面負責、公民積極參與”的消防工作格局，我們在向區(qū)委、區(qū)政府積極匯報工作，大力爭取政府領導理解、重視和支持消防工作的基礎上，逐步建立、完善了消防工作聯(lián)席會議制度，積極將消防工作納入安委會、綜合治理、平安區(qū)區(qū)縣創(chuàng)建等工作范疇，統(tǒng)一部署、同步實施。我大隊積極與政府各部門聯(lián)系，與相關單位加強溝通，確保了聯(lián)合執(zhí)法機制的有效實施。今年以來，新市區(qū)政府多次召開消防工作聯(lián)席會議，區(qū)委、區(qū)政府領導多次帶領公安、消防、安監(jiān)、文化、工商、街道等部門聯(lián)合檢查消防安全工作，整改火災隱患。采取強制措施，聯(lián)合安監(jiān)局、派出所、街道辦事處等職能部門對轄區(qū)存在隱患的喜洋洋親子園、新市區(qū)西藝精工廠、彩鋼夾心板廠三家場所進行了查封；聯(lián)合新市區(qū)行政執(zhí)法局聯(lián)手對地處西環(huán)北路1028號的新疆建工物流有限責任公司建材倉儲交易市場的隨意搭建、占用防火間距的違章建筑進行了強制拆除，拆除面積7248平方米；蘇寧電器、紅橋購物廣場在前期因未辦理消防審核手續(xù)擅自投入使用被處罰，但檢查中發(fā)現(xiàn)該場所仍在營業(yè)，經(jīng)明確指出仍屢教不改，經(jīng)大隊集體商議后，當即作出停止營業(yè)的處理決定，并將其配電設施查封，同時利用媒體現(xiàn)場曝光；烏魯木齊方信源商貿有限公司竹器市場，未經(jīng)公安消防機構審核合格擅自投入使用，我大隊下發(fā)《責令限期改正通知書》責令其在限期內改正，由于市場不符合消防安全要求，目前該竹器市場已搬遷。通過使用強制措施，從根本上發(fā)現(xiàn)并整治了一大批火災隱患，有效凈化了轄區(qū)消防安全環(huán)境。
今年以來，我們主要采取以下做法大力整治火災隱患：
一是深入推進“天山霹靂”消防安全專項治理。我們在向區(qū)委、區(qū)政府和公安分局領導專題匯報部局“2.13”會議精神的基礎上，提請區(qū)政府印發(fā)了《新市區(qū)“天山霹靂”消防安全專項整治行動實施方案》，通過組織各職能部門、重點單位、公共娛樂場所人員召開動員大會，定位行業(yè)主管部門和行政監(jiān)管部門的具體分工，與公共娛樂場所責任人簽訂《火災隱患整改責任承諾書》等方式，全面部署整治工作。我們圍繞建立聯(lián)合執(zhí)法、協(xié)調管理、運轉高效的工作目標，認真開展“一明確、二落實、三到位”。“一明確”即：以區(qū)政府文件形式明確工商、行政執(zhí)法、安監(jiān)、教育、衛(wèi)生、貿發(fā)等行業(yè)部門對所屬單位的監(jiān)管職責，明確部門依法前置和開展聯(lián)合執(zhí)法的工作任務；“二落實”即：落實聯(lián)合執(zhí)法的組織領導機構，落實聯(lián)合執(zhí)法例會制度；“三到位”即：公安消防部門告知到位，安全監(jiān)督督辦到位，聯(lián)合執(zhí)法行動到位。整治期間，我區(qū)共開展聯(lián)合執(zhí)法9次，對6家存在火災隱患逾期不改或拒不整改的責令停產(chǎn)停業(yè)，并抄送文化部門吊銷娛樂經(jīng)營許可證或抄送工商部門吊銷營業(yè)執(zhí)照6份。
二是全面開展公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點的消防安全專項治理。我們充分發(fā)動消防協(xié)勤員、街道等力量，組織召開了轄區(qū)95家高層建筑單位的消防責任人、管理人動員大會，全面加強了公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點的專項行動。我們通過采取聯(lián)合檢查、錯時檢查等多種形式，對轄區(qū)公眾聚集、高層、地下建筑進行摸底排查，對排查的每處建筑場所都如實記錄檢查人員姓名、時間、存在問題和整改意見，并存檔備查。整治工作切實做到了底數(shù)清，情況明，檢查全面細致、程序合法到位、責任明確到人。
三是認真做好建筑固定消防設施專項治理工作。我們通過召開動員會、簽訂責任書等方式，全面發(fā)動單位對建筑內部的消防設施進行自檢自查，對建筑消防設施開展全面消防檢測，并積極鼓勵單位委托專業(yè)消防公司進行維保，確保固定設施完整、有效、好用。使建筑消防設施設計、施工、檢測質量和維護管理水平得到較大程度提高。
四是認真排查確立重大火災隱患單位。截至目前，大隊在檢查中依據(jù)《重大火災隱患判定標準》，確立了新疆五一商場世紀金馬購物中心有限公司、烏魯木齊興鐵責任有限公司豪威大廈、烏魯木齊興鐵責任有限公司勸業(yè)場等6家單位為“重大火災隱患單位”，其中提請新市區(qū)人民政府對烏魯木齊鴻齊商業(yè)管理有限公司的“重大火災隱患單位”情況進行政府掛牌，督促單位及時整改火災隱患，該單位成為烏魯木齊首個掛牌督辦的重大隱患。同時，轄區(qū)各重大火災隱患單位也全部簽訂了整改承諾書，目前重大隱患單位的整改工作已全力展開，并且已有兩家重大隱患單位整改完畢。
五是強力開展“天山利劍”行動整治火災隱患。自5月1日新修訂的《消防法》實施以來，為更好的宣傳貫徹落實《消防法》，體現(xiàn)新法整治力度，維護公共消防安全，我大隊根據(jù)支隊要求開展了“天山利劍”行動，目前已查封6家違法單位，營造了嚴法之下必除隱患的強力態(tài)勢。大隊下一步將繼續(xù)加大執(zhí)法力度，結合現(xiàn)在開展的各項專項整治行動，力爭全面消除轄區(qū)單位長期存在的火災隱患。
六是認真細致開展火災調查工作?；馂恼{查人員努力將掌握的學科知識運用到工作實踐，對火災現(xiàn)場進行的細致、全面的勘查，對遺留的痕跡物證進行的充分比對，對現(xiàn)場燃燒痕跡進行的詳細拍照，對周圍的相關人員進行的嚴密排查，為科學、準確的鑒定火災原因，至今，我大隊調查了火災事故，雖然大部分為財產(chǎn)損失較小的案件，但立案調查的18宗火災案卷中，沒有一起原因判斷失誤的火災，也沒有造成群眾上訪案件。
為規(guī)范和加強內部消防安全管理，使單位內部消防安全管理的各個環(huán)節(jié)實現(xiàn)標準化、標識化和規(guī)范化，有效提高單位抗御火災風險的能力，新市區(qū)消防大隊積極推進轄區(qū)內“建筑消防設施標識、標準、規(guī)范化工作”（以下簡稱“三化”），及時提請新市區(qū)人民政府重視，成立了由區(qū)委書記菅鋒為組長，副區(qū)長廖偉健、區(qū)公安分局副局長曹巖侖為副組長的“三化”工作領導小組，下發(fā)了《新市區(qū)消防安全標識化管理實施方案》，同時，摸底排查確定70家有消防設施的社會單位作為第一批“三化”達標單位，大隊內部將新市區(qū)分為6個片區(qū)，成立執(zhí)法服務隊，深入重點單位，每日到單位督促蹲點，加班加點，零距離服務幫助指導各單位完善單位消防安全管理制度和操作規(guī)程，落實消防安全責任制，規(guī)范消防安全管理行為，實現(xiàn)消防組織制度規(guī)范化、標準懸掛統(tǒng)一化、設施器材標識化、重點部位警示化、培訓演練經(jīng)?；z查巡查常態(tài)化的“六化”要求。同時消防大隊要求單位硬軟件雙管齊下，制定并規(guī)范了單位內部消防安全管理制度和操作規(guī)程，并制作增設了識別類、警示類、提示類消防標識，將“三化”工作落實情況制作成檔案，為今后的工作打下堅實的基礎。新市區(qū)消防大隊在三化工作中突出亮點，實現(xiàn)雙贏，對全體“三化”單位值班人員要求統(tǒng)一服裝、規(guī)范管理。通過著制式消防控制室操作員服裝，規(guī)范值班人員崗位責任，杜絕無證上崗、擅自換崗、無故脫崗。此外，大隊還組織轄區(qū)消防控制室值班人員對儀表儀容、講解等方面進行了培訓，使社會單位消防值班人員素質得到很大的提高。在今年10月的“三化”驗收工作中，新市區(qū)共有參驗單位70家，總分6124分，平均分94.21分。達標率100%，其中優(yōu)秀67家，優(yōu)秀率95.7%，以優(yōu)異的成績位居烏魯木齊市各區(qū)縣“三化”達標評比榜首，，圓滿完成了“三化”達標任務，確保了社會單位消防安全得到徹底的保障。
消防工作，宣傳先行。大隊始終將宣傳工作貫穿于監(jiān)督檢查中，采取多種形式，從不同局面、不同角度、不同階層來開展。
一是積極提請政府將《消防法》頒布納入普法教育內容并有效實施。
二是通過印發(fā)宣傳單、“三提示”警示卡等加強宣傳效果。
三是結合“3.30”中小學生安全教育日，強化中小學生消防安全知識教育。
四是通過“11.9”消防宣傳活動，在大街小巷、機關學校、工廠企業(yè)、社區(qū)家庭、農(nóng)村、公交汽車、飛機場、火車站開展“五進”消防宣傳工作。
今年以來，我們提請政府同意對區(qū)委、政府等五套班子領導和各職能部門300余名領導進行《消防法》培訓；向各黨政機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位發(fā)放消防宣傳單1萬余份，在商場、市場、公共娛樂等場所印制張貼“溫馨提示”警示牌5000份；聯(lián)合區(qū)青少年消防普法站在28個中小學校分別成立了消防普法站并開展了消防法宣傳活動。利用綜合樓內樓宇電視系統(tǒng)建立消防宣傳陣地46處，利用首府3000輛出租車led顯示屏設立了流動宣傳欄，在新疆電視臺、新疆法制報等媒體中利用多種形式對我區(qū)消防安全工作開展情況進行了大力宣傳，組建100名消防志愿者隊伍，深入社區(qū)、學校、單位、農(nóng)村發(fā)放消防知識傳單、演出消防文藝節(jié)目、普及消防知識。在119消防宣傳周活動期間，消防大隊組織了為期一周的“119”消防宣傳活動，期間由自制的6輛消防宣傳彩車，在新市區(qū)大街小巷進行了不間斷的巡回游行，通過消防有獎知識問答向社會群眾贈送家用滅火器70余具。同時在區(qū)政府?？顒潛艿馁Y助下，為全區(qū)84個社區(qū)配備了336具滅火器，全面推進了社區(qū)消防工作。
今年的5月13日，新市區(qū)消防大隊積極響應全市“爭優(yōu)創(chuàng)先”的號召，成立了全國首支女子公安消防大隊，整支隊伍全部為女性，平均年齡29歲，這支部隊在工作實踐中敢于挑戰(zhàn)自我，勇于突破傳統(tǒng)觀念，銳意進取、敢于創(chuàng)新，時刻保持巾幗不讓須眉的工作斗志，在實踐中豐富閱歷，在工作中增長才干，在生活中充實自我，以出色的工作、優(yōu)秀的業(yè)績展現(xiàn)新時代女性的英姿和風采。以新《消防法》宣貫活動、“三化”建設行動為契機，以女子消防大隊正式組建為新起點，堅持群眾路線，緊緊依靠政府和社會各界力量，從細節(jié)抓起，堅持“多一個微笑”、“少一些煩躁”、“加一點理解”、“減一份怨氣”的服務宗旨，強化女子大隊的優(yōu)勢，開創(chuàng)社會化消防工作新局面。大隊采取七項措施落實“陽光執(zhí)法”。
三是進一步提升執(zhí)法服務水平。大隊注重改進執(zhí)法服務方式，提升服務效能。堅持以方便人民群眾作為管理與服務的目標，主動上門服務，縮短辦事時限，實現(xiàn)“一次性告知”、 “零距離服務”、“零等待流轉”等一系列便民利民舉措、并通過發(fā)放“消防服務指南”、“警民聯(lián)系卡”等手冊，使辦事單位和群眾的疑難問題能在第一時間得到解決。
五是扎實開展雙擁共建活動。大隊組織干部戰(zhàn)士積極投身到社會救助、便民服務、扶貧幫困、捐資助學、創(chuàng)優(yōu)爭先等實踐中，進一步密切警地警民關系。我大隊管轄的消防六中隊自年初以來，細心照顧新疆五建家屬院72歲的孤寡老人，并長期資助兩名貧困大學生上學，切實踐行了警民雙擁共建活動，樹立了消防部隊良好形象。
七是大力開展貼近實際、貼近群眾、貼近生活、內容豐富、形式多樣的消防宣傳，大力普及防火、滅火、安全疏散和自救逃生知識，進一步提高社會火災防控水平和群眾消防安全意識。
（一）全面做好全區(qū)建筑消防設施“三化”工作。在前期的“三化”驗收工作中，我區(qū)取得了良好的成績，更是為今后的工作開了個好頭，在今后的消防安全檢查過程中，我們將逐步推進全區(qū)建筑消防設施的專項檢查工作，在此前工作的基礎上進一步抓好隱患排查，隱患的整改，督促社會單位下大力完善建筑消防設施，努力做到火災隱患“不增新量、減少存量”，凈化轄區(qū)的消防安全環(huán)境，確保社會公共消防安全。
（二）進一步加強社區(qū)消防工作。
認真落實《新疆維吾爾自治區(qū)社區(qū)消防安全管理規(guī)定》要求，進一步將社區(qū)消防工作納入“宜居社區(qū)”、“平安建設”、精神文明及綜合治理考評中，使社區(qū)在消防管理、消防組織、設施裝備等方面得到進一步完善，實現(xiàn)社區(qū)消防工作“自我管理、自我教育、自我服務、自我保障”。
（三）拓展消防宣傳陣地
全力做好消防宣傳活動。采取多種形式，多角度、多側面的開展各項消防宣傳工作，最大限度地擴展宣傳陣地，提高廣大人民群眾的消防安全意識，發(fā)動和教育群眾參與火災隱患治理工作，為“火災隱患排查治理”奠定堅實的社會基礎。
20xx年的工作告一段落，我們取得的成績與區(qū)委、政府的大力支持和正確領導以及科室全體人員的共同努力是分不開的。成績屬于過去，我們深知肩上的擔子還很重，我們還有許多工作要去做，新市區(qū)女子消防大隊將繼續(xù)以求真務實、銳意進取的工作作風和飽滿的工作熱情完成好各項工作任務，確保轄區(qū)火災形勢平穩(wěn)發(fā)展，為轄區(qū)居民創(chuàng)造平安和諧的消防安全環(huán)境。
縣消防大隊工作總結篇六
今年以來，在支隊黨委和轄區(qū)政府的堅強領導下，興隆大隊黨委以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以黨的十八大精神為指導，全面貫徹落實總隊第一次黨代會精神，充分發(fā)揮黨委班子的核心領導作用，帶領全體官兵齊心協(xié)力、扎實工作，攻堅克難、銳意進取，全方位加強組織建設、隊伍建設、廉政建設和基礎建設，確保了部隊內部和火災形勢的持續(xù)穩(wěn)定。現(xiàn)將一年來履職情況報告如下：
一是落實消防安全責任制。1月10日，提請縣政府召開全縣消防工作暨“除火患、保平安”冬春專項行動會議，胡鳳財常務副縣長與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和有關行業(yè)部門簽訂了《消防安全責任狀》，對全縣冬春消防安全和全年消防工作進行動員部署并將單位消防工作納入20xx年度政府各種考核評議內容，推進責任落實到各級政府、職能部門及社會單位，從而形成全社會齊抓共管、共同推進的良好局面。
二是積極發(fā)揮各部門依法監(jiān)管職能。協(xié)調推動轄區(qū)各部門、各行業(yè)、各系統(tǒng)落實消防安全監(jiān)管和行業(yè)管理職責，將消防安全納入行業(yè)系統(tǒng)安全生產(chǎn)大檢查重要內容，并在防火檢查工作中定期將行業(yè)系統(tǒng)檢查單位發(fā)現(xiàn)隱患情況和采取的針對性措施、社會單位自查自糾情況、縣安全生產(chǎn)委員會、消防安全委員會督察情況通過興隆公安消防信息網(wǎng)對外公布，接受社會監(jiān)督。各職能部門先后組成聯(lián)合檢查組6個，檢查單位60余家，整改消防安全隱患80余處。
按照人員隊伍與設備設施并重的工作思路，堅持加強消防隊伍建設、完善消防設施兩手抓，全面提升公共消防綜合水平。
一是加強消防經(jīng)費保障工作。消防業(yè)務經(jīng)費列入財政預算176萬元，目前已經(jīng)撥付到位正常預算經(jīng)費160萬元、預算外經(jīng)費42萬元。
二是加強公共消防基礎設施建設。新建市政消火栓9座，執(zhí)勤中隊裝備全部達到《城市消防站建設標準》。同時，完成一級消防站整體搬遷規(guī)劃選址，協(xié)調住建等部門將消防專項規(guī)劃納入城鎮(zhèn)控制性詳細規(guī)劃和總體規(guī)劃，并保證與其他專項規(guī)劃同步實施。
三是加強消防網(wǎng)格化、戶籍化管理。認真開展消防安全“四個能力”達標復驗工作，大隊和派出所監(jiān)管社會單位全部達到“四個能力”建設標準。深入推進消防安全網(wǎng)格化管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全網(wǎng)格化管理達標率達到65%，同時，將上石洞鄉(xiāng)建成消防安全網(wǎng)格化管理示范鄉(xiāng)。按照單位消防安全“戶籍化”管理要求，消防安全重點單位全部實行戶籍化管理，落實三項報告?zhèn)浒钢贫龋吭吕孟到y(tǒng)進行分析研判，對轄區(qū)單位實施“紅、黃、綠”三色預警動態(tài)監(jiān)管，及時調整消防監(jiān)督檢查的重點和頻次，督促社會單位保持消防安全“四個能力”建設常態(tài)化、全面落實消防安全主體責任。四是加強應急救援隊伍建設。按照《縣級綜合性（消防）應急救援隊裝備配備標準》，配齊綜合應急救援大隊車輛器材裝備，組織公安、消防、衛(wèi)生、城管等部門和社會專業(yè)力量在興隆縣天利海香精香料有限公司等高危場所開展大型綜合應急救援聯(lián)合演練3次。
（一）扎實開展各種專項治理工作。完善“96119”火災隱患舉報投訴中心，設立火災隱患舉報投訴專項獎勵基金5萬元，動員廣大群眾舉報身邊火災隱患。以“除火患、保平安”冬春專項行動和“消防安全大排查大整治”活動為重點，先后開展了餐飲場所燃氣安全、建筑消防設施、施工工地、涉氨場所、公共娛樂場所、“紫塞風暴”、“燕趙風暴”等專項整治活動，全年共檢查單位1137家，發(fā)現(xiàn)并整改火災隱患1887處，臨時查封單位18家，行政處罰單位49家，責令三停單位20家，罰款59.7萬元，行政拘留7人，排查整治并嚴厲打擊了一大批火災隱患和消防違法行為，有效凈化了轄區(qū)消防安全環(huán)境。政府掛牌督辦的2處重大火災隱患如期完成整改工作。針對轄區(qū)部分單位歷史遺留問題多、硬傷嚴重、整改難度大的現(xiàn)狀，興隆大隊千方百計破解難題，持之以恒督促整改，目前，隱患整改工作取得重大突破。其中重大火災隱患單位興隆縣小雨點商場，先后投資130余萬元對缺少疏散通道等火災隱患進行徹底整改，提前整改合格并摘牌銷案。京鷹超市投資70余萬元新增了自動消防設施區(qū)域控制設備并對現(xiàn)有消防設施進行徹底維護保養(yǎng)，從根本上解決了與其他單位共用消防設施、消防管理混亂的難題。
（二）進一步加強消防監(jiān)督三級管理工作。持續(xù)推進“241”公安派出所消防執(zhí)法工作模式，通過以會代訓的形式組織2次公安派出所民警消防工作培訓會。嚴格落實派出所業(yè)務指導制度，建立健全消防監(jiān)督人員和取得消防監(jiān)督三級崗位資質的消防文職人員派出所業(yè)務指導檔案，深入各所實地指導派出所消防監(jiān)督檢查、消防宣傳、火災調查等工作，規(guī)范各所法律文書制作和一體化平臺網(wǎng)上錄入，提升派出所消防執(zhí)法規(guī)范化建設水平。
（三）著力推進執(zhí)法規(guī)范化建設。以視頻培訓、崗位資格考試為契機，全員參加培訓，66.7%的文職通過三級崗位資質考試，大隊消防監(jiān)督干部和消防文職業(yè)務水平進一步提升。加強基層法制隊伍建設，認真落實執(zhí)法質量考評制度，突出獎懲引導，不斷規(guī)范執(zhí)法行為，在完成上級規(guī)定的執(zhí)法數(shù)量的同時嚴格保證執(zhí)法工作質量，杜絕問題案件，減少瑕疵案件，在支隊歷次執(zhí)法質量考評工作中排名靠前，全年未發(fā)生因執(zhí)法過錯造成的上訪、訴訟案件。
投資7萬元，改裝小型消防宣傳車1臺，深入開展消防宣傳“六進”活動，組織開展“全民消防宣傳綱要”、“體驗生命通道”、“火患大家說”、“消防常識二十條進門上墻”、“消防安全第一課”和“119”消防日等主題宣傳活動，開通興隆消防微博、微信，發(fā)動廣大手機用戶參與消防安全交流互動。同時，在縣電視臺、興隆周迅、興隆新聞網(wǎng)開設消防專欄，定期刊播消防專題、消防公益廣告《身邊的消防安全常識》知識短片，全年共出動消防宣傳車31次，發(fā)放消防宣傳品和資料5000余份，指導社會單位和社區(qū)居民開展消防演練40余次，深入社會單位開展安全培訓30余次，培訓各級主管消防工作人員450人，進一步提升了轄區(qū)單位安全管理水平和居民消防安全意識。
（一）突出黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強領導班子和黨組織建設，嚴格執(zhí)行黨的七項生活制度，堅持民主集中制，召開2次民主生活會，大項開支由黨委研究決定，班子更加團結和諧，帶領部隊建設的能力進一步增強。
（二）認真開展黨風廉政建設。一是健全落實規(guī)章制度。嚴格落實大隊黨委、中隊黨支部廉政責任，進一步完善黨風廉政建設責任制，嚴格執(zhí)行個人重大事項報告、廉政談話、廉政承諾和述職述廉等制度，建立健全消防干部廉政檔案，推動黨風廉政建設的制度化、規(guī)范化。二是深化廉政警示教育。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，定期組織召開征求官兵意見座談會和民主生活會，“面對面”聽取官兵的意見建議，深刻剖析“四風”方面存在的突出問題及表現(xiàn)，實事求是、公私分明地開展批評與自我批評，針對存在問題制定詳細的整改計劃并狠抓工作落實。同時，通過觀看警示教育片、邀請地方專家授課、組織專題討論、參加網(wǎng)絡教育培訓等方式，進一步深化廉政警示教育，提高黨員干部的自身免疫力，筑牢反腐倡廉的思想防線。三是推進廉政文化建設。通過設置廉政漫畫宣傳展板、籌辦廉政文化活動周、定期下載學習廉政文摘等形式，在大隊營造濃厚的廉政文化氛圍。四是規(guī)范后勤財務管理。嚴格遵守支隊各項財務管理制度，在經(jīng)費支出、裝備器材采購等工作中嚴格保證工作過程的公開、透明、民主，保證重大問題和大項開支經(jīng)集體研究決定，防止個人和少數(shù)人說了算，確保黨委決策的民主性、科學性。五是規(guī)范行政審批窗口工作。制作警務公開欄，印制消防辦事指南，公開執(zhí)法依據(jù)、程序、進度和結果，規(guī)范“窗口”人員職責、用語，實行審批事項“一次性告知”，確保企業(yè)和群眾辦事“零障礙”。簡化審批手續(xù)，縮短辦事時限，對大型消防許可項目采取提前介入、上門服務，切實提高行政效率。六是接受社會監(jiān)督。建立廉政監(jiān)督員制度，聘請18名廉政監(jiān)督員，定期召開座談會，廣泛征求轄區(qū)單位和群眾意見，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。在轄區(qū)政府門戶網(wǎng)站上開辟廉政建設宣傳陣地，設置舉報投訴、群眾來訪等專欄，對群眾舉報的消防違法行為和信訪案件，嚴格按要求限時辦理并及時反饋查處情況。自覺將執(zhí)法工作置于縣紀委、法制辦和公安局紀委的有效監(jiān)督之下，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
（三）狠抓安全防事故工作。通過開展冬季百日安全無事故活動、雙百日安全無事故“六創(chuàng)新六提升”活動、補選退期間安全防事故活動，確保部隊全年抓安全不間斷。突出安全管理重點，抓住“人、車、酒、網(wǎng)”等重點環(huán)節(jié)，緊緊把握節(jié)假日、八小時之外和重大活動及保衛(wèi)任務等重點時段，健全完善各項管控措施，形成全方位、無縫隙管控網(wǎng)絡，杜絕失控漏管現(xiàn)象，確保了部隊全年未發(fā)生任何安全事故，部隊高度穩(wěn)定和集中統(tǒng)一。
（四）強化執(zhí)勤崗位練兵。細化練兵工作任務，重點加強消防滅火基礎理論、執(zhí)勤條令及相關規(guī)章制度的學習，加強體能、基礎業(yè)務技能、裝備器材熟悉應用訓練以及轄區(qū)“六熟悉”訓練。認真開展消防水源調查、防護排煙裝備、建筑消防設施實際測試和“百場滅火救援戰(zhàn)例剖析”專題活動，對重點單位尤其是高層、地下建筑、人員密集場所和易燃易爆單位開展實戰(zhàn)演練66次，修訂完善滅火救援預案28份，進一步規(guī)范滅火救援作戰(zhàn)行動，充分做好“滅大火、打惡仗”的準備工作。
（五）全力提升后勤保障水平。按照部隊正規(guī)化管理規(guī)定投入資金10.9萬元，完成了封閉式、園林式訓練場整體改造、營房墻面粉刷、屋頂防水等重點工程，極大改善了官兵生活訓練條件。完善大隊《消防專職隊員及文職人員管理規(guī)定》，落實從優(yōu)待警措施，基本工資遞增100元，增加獎勵工資300元，按時足額繳納保險、發(fā)放福利，落實獎懲措施，進一步激發(fā)了專職隊員和文職人員的工作熱情，有力地促進了各項工作的順利開展。
目前，我大隊消防工作雖然取得了一定成績，但因轄區(qū)政府財力不足等原因，距上級要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在消防經(jīng)費保障標準還不夠高、消防基礎設施設備還有待進一步完善、消防安全主體責任制還有待進一步落實、消防工作社會化水平還很低等方面。
各位領導，以上就是我大隊20xx年各項工作的開展情況。興隆大隊全體官兵有決心和信心，在今后的工作中緊緊依靠當?shù)卣?，千方百計破解?jīng)費瓶頸，以嶄新的姿態(tài)、昂揚的斗志把轄區(qū)消防工作推向一個新的水平，為轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。
縣消防大隊工作總結篇七
20xx年，在長沙市消防支隊、天心區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，積極面對改制轉隸、消防安保交織疊加的現(xiàn)實考驗，圍繞建過硬班子、帶過硬隊伍、創(chuàng)過硬業(yè)績，堅持勇于擔當、穩(wěn)中求進，保持思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減、火災不增，全區(qū)火災形勢持續(xù)保持穩(wěn)定，隊伍內部未發(fā)生責任事故案件，實現(xiàn)了火災形勢和隊伍管理的“兩個穩(wěn)定”。
20xx年，天心區(qū)消防救援大隊共接處警993起，其中火災33起，2人輕傷，直接經(jīng)濟損失65.3萬元，出動消防車1786輛次，出動人員10627人次，搶救被困人員85人，疏散被困人員140人，搶救財產(chǎn)價值772.4萬元。
（一）嚴控疫情保持隊伍穩(wěn)定。年初，面對全國新冠肺炎疫情嚴重的實際，大隊及時落實總隊、支隊的重要指示精神，堅持疫情就是命令，防控就是責任的準則，把做好疫情防控作為檢驗政治覺悟和黨性觀念的重要戰(zhàn)場，全面加強疫情期間隊伍管理工作，黨委召開專題會議研究部署大隊疫情防控工作，切實把疫情防控作為最重要的大事來抓，以最嚴的制度、最高的標準，確保隊伍內部不發(fā)生疫情，同時，積極落實對指戰(zhàn)員的關愛舉措，發(fā)放口罩消毒用品和防治感冒、發(fā)燒的常備藥，加強對人員健康狀況的跟蹤，每日進行體溫測量，隨時掌握每個人情況。最大限度降低疫情傳播風險，通過一系列舉措的實施，大隊末發(fā)生新冠病毒傳播事件，確保了隊伍的高度穩(wěn)定。
（二）精準發(fā)力推進政治教育。緊緊圍繞黨中央關于深化黨和國家機構改革特別是消防隊伍改革的決策部署，扎實開展學訓詞、抓整訓、大調研活動，配套開展“踐行訓詞精神、擔當神圣使命、堅持五個不動搖”、“弘揚清風正氣、凝聚奮進力量”內部關系專題教育、“學法紀、守法紀、用法紀”等專題教育活動；扎實開展好“從嚴管酒治酒”活動，不定時抽查飲酒情況；各黨委班子成員深入各聯(lián)點消防救援站廣泛開展談心談話活動，及時了解指戰(zhàn)員的困惑和困難，引導指戰(zhàn)員讀懂改革，吃透改革，更好的幫助指戰(zhàn)員解決體制即改末改的多慮情緒；積極做好勞動路消防救援站的黨建示范工作，目前，該站已完成軟、硬件的建設，為其它站黨建工作起到了良好的示范作用；今年以來，大隊先后有2人立功，56人的得到嘉獎，有4名同志被提拔為大隊級正職干部。
（三）狠抓黨風廉政建設工作。始終堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的原則，以不斷提升大隊黨風廉政建設水平，全面提升隊伍廉潔從政意識為目標，全方位、多舉措開展自查自糾工作。大隊建立健全黨風廉政建設負責制，明確大隊、各站政治主官為黨風廉政建設工作“第一責任人”，充分發(fā)揮班子“核心”作用，明確工作職責，細化任務分工，定期組織召開黨風廉政教育警示會、通報會、組織召開消防監(jiān)督執(zhí)法人員面向社會公開述職述廉大會，常態(tài)化開展黨風廉政建設教育工作，引導指戰(zhàn)員自覺履行黨風廉政要求，強化自律意識，做到警鐘長鳴，切實筑牢“反腐”思想防線，嚴格遵守中央八項規(guī)定，大力開展廉政教育和廉政排查整治工作，堅持公平正直、不徇私情、不睬“紅線”，不定期開展抽查、檢查工作，杜絕存在吃、拿、卡、要和違規(guī)收受紅包禮金現(xiàn)象，真正做好真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴工作監(jiān)管機制。
（一）頂層設計，多線并進，全面推動消防工作落實。
一是堅決貫徹落實《消防安全責任制實施辦法》。區(qū)委書記、區(qū)長多次就消防工作做出批示指示。區(qū)委、區(qū)政府先后召開5次會議研究部署消防工作，12次召開專題會議部署對群租房、高層建筑、大型城市綜合體等火災防控重點場所、重大火災隱患、公眾聚集場所開展消防安全隱患集中整治。區(qū)委、區(qū)政府主要領導累計帶隊督導檢查消防安全30余次，切實解決了一批基礎性、全局性的重大消防安全問題，形成了常議常抓消防工作的機制，有力推動消防安全責任制的落實。在省政府、市政府20xx年度安全生產(chǎn)和消防工作考核中，全區(qū)消防工作得到了考核組的充分肯定。
二是拓寬消防監(jiān)督渠道。緊緊依托“12345+網(wǎng)格化”工作，推行將火災隱患舉報查處功能列入范圍，積極落實消防安全舉報投訴響應機制。20xx年，大隊通過“12345”和“96119”熱線平臺受理下單、查處舉報投訴辦件43件，最高標準解答群眾訴求，最大限度解決群眾難題，辦件群眾滿意度高達95%以上。
三是強化消防安全風險評估。通過政府購買服務模式投入100余萬元委托專業(yè)消防評估機構對全區(qū)消防安全形勢、火災防控工作、公共消防基礎設施建設等內容進行分析評估，為天心區(qū)預防消防安全風險決策提供了科學的依據(jù)。
（二）精準對標，重點整治，以點帶面整體提高。按照“政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管”的原則，充分發(fā)揮區(qū)消防安全委員會的科學專業(yè)優(yōu)勢，以消防安全專項整治三年行動為抓手，完善聯(lián)合檢查執(zhí)法、信息函告等工作制度，深入開展了冬春、群租房、百日攻堅行動、打通生命通道集中攻堅行動、易燃易爆場所、文物古建筑、寄遞物流、消防安全專項整治三年行動等各類13項消防安全專項行動。協(xié)調區(qū)公安、住建、應急、市場監(jiān)督等職能部門，發(fā)動基層組織，分行業(yè)、分領域、分區(qū)域逐項集中攻堅整治。
區(qū)應急、街道、公安派出所及消防等部門聯(lián)合開展群租房專項整治，共排查1132家，清退60余家，取締30余家；區(qū)質監(jiān)、市場監(jiān)督管理局、公安、消防等部門定期召開聯(lián)席工作會議，按照消防安全專項整治三年行動的要求，嚴把電動自行車及配件、消防產(chǎn)品準入的源頭關；推動區(qū)發(fā)改委將消防工作納入全區(qū)發(fā)展規(guī)劃，積極推進公共消防基礎設施建設；大隊聯(lián)合區(qū)民政局對區(qū)內12家養(yǎng)老機構進行了消防安全專項整治；聯(lián)合區(qū)教育局對區(qū)內教育培訓機構和幼兒園進行了一次全面消防安全專項整治。
20xx年，全區(qū)共掛牌督辦重大火災隱患單位10家，整改到位摘牌銷案12家，特別是在全區(qū)各部門共同努力下，解決了市級掛牌且久拖不決的新芙蓉家居廣場和藍灣國際重大火災隱患問題。同時大隊以百日攻堅行動、消防安全專項整治三年行動為切入點，全力做好“雙隨機、一公開”檢查工作，今年以來共檢查單位1329家，督促整改火災隱患和違法行為908處，下發(fā)責令整改通知書478份，臨時查封16家，責令“三?！?家，罰款73.5萬元，全區(qū)消防安全環(huán)境持續(xù)凈化，保持火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。
（三）建強原有，補全短缺，全力推進城市公共消防基礎設施建設。推動暮云中心消防站建設，目前基礎建設已全面完成，消防車輛及裝備都在采購之中，即將駐兵執(zhí)勤，另外，新路消防站立項工作已全面啟動，并已列入?yún)^(qū)政府20xx年重大建設項目，有望在20xx年進入全面建設階段，有效解決了天心區(qū)消防力量不足的瓶頸性問題。同時，加強市政消防設施建設，協(xié)同供水部門對全區(qū)市政消火栓進行全面排查，登記在冊，并建立常態(tài)化維護保養(yǎng)機制。
（四）加強宣傳，營造氛圍，提升公眾消防素質。
一是加強媒體宣傳。積極與省、市電視臺相關欄目合作，及時報道大隊滅火救援、消防整治等工作。20xx年，大隊共在省級媒體發(fā)稿10篇，省以下級媒體發(fā)稿15篇，總隊內網(wǎng)及政工網(wǎng)發(fā)稿件80余篇，在支隊內網(wǎng)發(fā)稿546篇。
二是強化社會化宣傳。協(xié)調利用場所樓宇視頻和社會單位led電子顯示屏及消防官方微博、微信、移動互聯(lián)網(wǎng)平臺定期滾動播放消防安全知識提示語；堅持每周末消防車輛下社區(qū)進行消防安全知識宣傳工作；在“119”當日，舉行了“119”宣傳月啟動儀式，區(qū)政府相關領導、區(qū)消安委成員單位負責人、各街道主管消防工作負責人及消防志愿者、重點單位負責人200余人參加了活動；區(qū)科普教育館于今年9月份通過驗收后已全面投入運行，截至目前，共接待參觀體驗群眾3000余人，發(fā)放宣傳資料5萬份。
三是繼續(xù)推進政府購買消防服務工作。通過繼續(xù)購買消防服務，目前已完成區(qū)內八個街道的消防安全普訓工作，同時分級分期分批對黨政領導干部、行業(yè)部門負責人、消防安全重點單位負責人、微型消防站站長等“七類人員”及社會單位和居民進行消防安全培訓，集中開設培訓班210余次，受教育人數(shù)達13069余人。
（一）扎實開展實戰(zhàn)化練兵工作。
二是繼續(xù)加強專業(yè)隊伍建設。立足天心區(qū)主要災害事故特點，先后針對高層建筑、城市大型綜合體、人員密集場所、公眾聚集場所等特點，統(tǒng)一下達訓練計劃，規(guī)范執(zhí)勤模式。同時，隨機開展拉動演練，檢查各站人員編配、裝備配備及日常訓練開展情況，大力開展合成訓練，今年以來，先后在鑫悅匯、一力物流、叮叮mall及凱里亞德大酒店開展了大型綜合實戰(zhàn)演習，全面提升隊伍協(xié)同作戰(zhàn)能力。
三是加強聯(lián)勤聯(lián)訓工作。積極推進與轄區(qū)各微型消防站、志愿者消防隊聯(lián)勤聯(lián)訓，定期組織檢查考評工作，通過大隊業(yè)務骨干的指導培訓，區(qū)內微型消防站及志愿者消防隊員的技戰(zhàn)術水平顯著提高，在今年全市微型消防站比武競賽中，代表天心區(qū)參賽的三個社區(qū)微型消防站共獲得了十二個獎項中的六個，全面展示了培訓成果，提升了微型消防站的實戰(zhàn)能力。
（二）強化滅火救援專業(yè)知識培訓。
一是組織各站進行戰(zhàn)訓培訓，先后組織對各站指戰(zhàn)員、專職隊員進行繩索救援技術培訓、舉高消防車駕駛員培訓、危險化學品事故處置技術培訓，通過各站“交叉?zhèn)魇凇钡哪Ｊ剑瑪U寬培訓成果，全面提升各站隊伍實戰(zhàn)水平。
二是科學安排大隊內部學習培訓計劃，先后邀請行業(yè)專家及大隊業(yè)務骨干為各站指戰(zhàn)員授課，定期進行消防業(yè)務學習，強化指戰(zhàn)員滅火救援專業(yè)知識學習掌握，不斷提升指戰(zhàn)員滅火救援、自我防護和緊急避險能力。
三是組織指戰(zhàn)員參加總隊、支隊消防業(yè)務培訓大講堂學習，使得全體指戰(zhàn)員專業(yè)素質不斷提高。
（三）從嚴從細從實抓好安全防事故工作。大隊嚴格落實《長沙市消防救援支隊隊伍作戰(zhàn)訓練安全專項整治工作實施方案》及支隊《全市消防救援隊伍安全集中排查整治方案》精神，制訂了大隊實施方案，緊盯“人車酒、網(wǎng)電密、訓戰(zhàn)勤”等重點環(huán)節(jié)，全面強化安全防事故工作。部署貫徹新修訂共同條令活動，積極推進安全“五無”創(chuàng)建工作，對隊伍重點時期、重點人員、重點部位進行督察指導。20xx年共對各站督促檢查10次，發(fā)現(xiàn)問題20余處，問題整改率達到100%，及時指出了部隊管理的薄弱環(huán)節(jié)，糾正了隊伍存在的問題，嚴格落實整改復查制度，有效控制了違紀苗頭。
（一）地方消防經(jīng)費穩(wěn)步增長。大隊積極主動協(xié)調爭取區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)財政支持，確保100％落實地方消防經(jīng)費基本支出保障標準。大隊20xx年爭取預算下達指標數(shù)為1775萬元，車輛及裝備款1600余萬，2019年績效考核獎322萬元，同比去年略有增長。
（二）車輛裝備配備逐步優(yōu)化。完成20xx年暮云中心消防站6臺主戰(zhàn)和搶險救援消防車及60人的個人防護、搶險救援裝備的采購工作。
雖然取得了一定成績，但對照“忠誠于黨、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的十六字要求，我們工作還存在不少短板和問題。
一是消防工作基礎薄弱，行業(yè)部門、基層組織監(jiān)管力度弱，火災風險持續(xù)高位運行。
二是隊伍管理教育還需加強，作為省會大隊，工作任務重，指戰(zhàn)員思想壓力大，個別人員面對改革定力不足，干事創(chuàng)業(yè)的激情有所減退。
三是攻堅打贏能力還需提升，對照防范化解重大安全風險、應對處置各類災害事故的工作職責，消防隊伍裝備水平、實戰(zhàn)能力、保障質量還不適應、不完善，需進一步錘煉提升。
四是基礎建設任務壓力大。暮云中心消防站的配套設施建設及新路消防站立項工作進展緩慢，需進一步加壓推進。
縣消防大隊工作總結篇八
上半年，大隊開展了"執(zhí)法為民"為主題，結合學習"井岡山模范消防大隊"和"模范消防警官"任虎同志事跡活動的專項教育，專題教育體現(xiàn)四個特點：一是學習時間的保障性。黨委班子保證每周有二個晚上集中學習時間；全隊官兵每周半天的組織學習。二是學習方法的多樣性。采取講座、輔導、集中輪訓、電化教育以及舉辦報告會、學習班、座談會等形式開展學習，注意提高學習效果。三是學習教育的針對性。緊密聯(lián)系工作和思想實際，認真抓好學習，做到學以致用，指導工作。并結合 "省級青年文明號"建設，對全體理論學習情況進行了較為全面檢查，有力地促進官兵理論學習的深入開展。四是學習教育的行動性。今年春節(jié)，大隊共捐資xx多元，幫助駐地困難戶、五保戶解決實際困難。"六一"節(jié)前，大隊向城南小學捐資捐物，折合價值共1000余元。
大隊針對以往執(zhí)勤崗位大練兵中存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)，將其練兵活動不斷完善，推向高潮，切實做好以下幾個方面：
1、加大宣傳教育力度，增強練兵緊迫感和自覺性。大隊通過動員大會，使全體官兵進一步端正練兵態(tài)度，提高認識，統(tǒng)一思想，并從講政治和提高部隊戰(zhàn)斗力的高度，充分認識崗位練兵的重要性和必要性。在認識和行動上保持一致，做到認識到位，措施到位，行動上雷厲風行。同時，引導官兵特別是服役期滿一年以上的戰(zhàn)士，克服科技練兵與己無關的思想，提高軍人的職責意識。
2、開展多種形式的活動，保持高昂的訓練熱情。根據(jù)不同訓練階段、訓練內容，開展小型多樣的競賽，積極營造"科學練兵光榮"的良好氛圍。
并通過訓練學習筆記展評、業(yè)務技術尖子表演等，突出訓練標兵、訓練能手、訓練尖子的作用，幫助官兵端正訓練態(tài)度，以極大的熱情投入訓練，從而推動執(zhí)勤崗位練兵活動深入開展。
3、開展"扶貧幫困"將"掉隊"戰(zhàn)士引上路，帶入門。執(zhí)勤崗位練兵重在群眾性，沒有全體官兵的積極參與，群策群力，集思廣益，崗位大練兵就難成"大氣候"，也難出"大效益"。因此，對"掉隊"的戰(zhàn)士，采取引上路，帶入門，幫到家，激發(fā)起他們崗位"大練兵"的興趣，不斷增強他們的信心，使他們揚鞭奮蹄，趕上隊伍，和戰(zhàn)友們一起并駕齊驅。
4、開展全員崗位大練兵，發(fā)揮"三個作用"。一是抓干部，發(fā)揮崗位練兵中的模范帶頭作用，充分調動士兵訓練積極性。二是抓活動，發(fā)揮群眾崗位練兵的主力軍作用。開展"以優(yōu)勝劣三兩招"、"我為練兵獻一策"活動，大力發(fā)揚軍事民主，營造執(zhí)勤崗位練兵活動的良好氛圍。三是抓典型，發(fā)揮其崗位練兵的示范帶頭作用。
大隊認真貫徹落實電視電話會議精神，結合武平縣消防工作的實際情況，緊緊圍繞"預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災事故"這一目標，深入開展了公眾聚集場所、簡易棚屋、小旅館、古建筑、"六小"單位等專項治理工作。在治理過程中，共檢查單位96家，發(fā)現(xiàn)火災隱患126處，下發(fā)責令當場改正通知書26份，下發(fā)責令限期改正通知書58份，處罰3家，責令停產(chǎn)停業(yè)3家，罰款金額8000元，報政府擬停產(chǎn)停業(yè)2家。
（一）在各項專項治理采用的主要方法和措施
大隊針對火災隱患存在時間長，整改難度大，一旦引發(fā)火災，極易造成群死群傷的惡性火災事故的場所，在專項治理工作過程中，主要采用了以下方法和措施：
首先，火災隱患的整改工作爭取政府的堅強領導。大隊黨委積極為政府當好參謀，努力贏得他們的大力支持，并針對隱患整改工作適時作出安排和部署，科學、規(guī)范地制定相關政策和規(guī)定，督促各部門、各單位按期、保質、保量地完成火災隱患整改任務。
第二，強化輿論監(jiān)督，實行群防群治。國家制定的各項消防法律、法規(guī)和技術規(guī)范是全社會都必須遵守的準則。我們在督促整治火災隱患的過程中，注重調動社會各界的力量，充分發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，對火災隱患實行群防群治。一是實行舉報制度。大隊面向社會公開設立消防監(jiān)督舉報電話，鼓勵社會公眾與各類違法行為作堅決斗爭。二是強化輿論監(jiān)督。對存在火災隱患既不積極整改，也不采取任何措施，敷衍塞責、消極對抗的單位，除了按有關法律、法規(guī)的規(guī)定，依法實施行政和經(jīng)濟處罰外，利用新聞媒體，將重大火災隱患及其整改情況向全社會公開曝光，起到警示和督促作用。三是實施政府掛牌督辦制度。對存在重大火災隱患久拖不改的單位，大隊提請政府實施掛牌督辦，由政府檢查、監(jiān)督、協(xié)調各有關部門，逐級落實隱患整改責任，簽訂責任書，敦促其盡快整改。
縣消防大隊工作總結篇九
我中隊的后勤工作堅持認真貫徹落實支隊《后勤工作安排》的通知，不斷開拓創(chuàng)新，完善中隊硬軟件建設；不斷地轉變工作作風，增強后勤服務意識，以管理為主體，提高后勤人員的自身素質建設，實現(xiàn)后勤管理規(guī)范化、專業(yè)化，進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力，現(xiàn)將20xx年上半年工作總結如下：
把加強后勤人員的作風和后勤人員自身素質作為后勤工作的重點來抓，著眼于部隊的長遠建設，從提高整體的素質入手，向素質建設要效益，努力造就一支思想過硬、業(yè)務精通的后勤隊伍。
（一）圍繞保障有力的目標，著眼滅火、搶險救援任務需要，把好后勤人員選配關，加大業(yè)務培訓力度，先后選調人員參加司務長、炊事員、衛(wèi)生員培訓集訓，保持了一支結構合理、業(yè)務精通、敢抓善管的后勤隊伍，后勤綜合保障能力明顯增強。
（二）加強后勤人員的工作作風建設，牢固樹立后勤人員為部隊服務，為官兵服務的意識。
（三）牢固樹立后勤就是服務的思想，保持良好的職業(yè)道德，面向官兵、服務官兵。
經(jīng)費管理始終堅持規(guī)范化、制度化，我中隊力爭經(jīng)費管理達到了“三好五無”。
（一）首先，堅持抓住“預算管理”這個龍頭，正確把握資金的流向和報量，提高經(jīng)費的使用效益。其次要求在標準經(jīng)費管理上多下功夫，強化預算管理的首位意識，強化預算的權威性。并積極與地方財政聯(lián)系保證每年業(yè)務經(jīng)費10的遞增，最大限度的爭取地方財政的支持。
（二）把好經(jīng)費的開支審批關，把一切開支控制在預算總量之內，大項經(jīng)額堅持支部研究審批，發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持少花錢多辦事、辦好事、辦實事的原則，有效地避免不合理開支。
（三）認真做好達標建設中硬件設施的進一步完善，積極的向總隊、支隊和地方財政部門爭取經(jīng)費，使中隊的俱樂部、綜合娛樂室、電子閱覽室進一步的完善。
在伙食管理工作上中隊始終認真貫徹我軍“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的原則和“雙增雙節(jié)”方針，嚴格落實伙食管理五項制度，全面實行分餐，科學調劑伙食，安排好執(zhí)勤人員、傷病員的飲食，尊重少數(shù)民族官兵的生活習慣。使我中隊的伙食管理形成規(guī)范化，不斷提高中隊官兵的生活質量。中隊立足現(xiàn)有條件，大力發(fā)展“雙增雙節(jié)”活動，要求炊事人員做到“節(jié)約一度電、一滴水、一粒米”。
嚴格財務監(jiān)督管理，做到帳目清楚，按時公布，在財務開支方面，達到了“三好五無”的標準，切實把錢花在刀刃上。堅持經(jīng)委會對采購物驗收制度，積極改善官兵生活，堅持每天對餐具進行消毒，保證飲食符合衛(wèi)生要求。同時，加強后勤人員的教育和管理，提高后勤人員素質，發(fā)揮經(jīng)委會作用，積極改善官兵生活，很好的發(fā)揮了后勤保障的有力作用。
（一）根據(jù)后勤工作意見、堅持落實好每人每天一個雞蛋、一杯牛奶的同時，還做到日有水果的標準。
（二）教育炊事人員樹立為兵服務的奉獻意識，嚴格要求炊事人員精打細算，做到粗糧細做，細糧精做，力求符合伙食標準。
（三）伙食管理做到日有計劃、周有安排，合理調劑主副食花樣，堅持每周一小匯，每月一大匯的匯餐制度在中隊官兵的共同努力下今年我中隊被總隊評為為“先進食堂”，原司務長汪科同志被評為“先進個人?！?BR> 在加強器材裝備的管理上，不斷的建立健全各項管理制度，在管理環(huán)節(jié)上下功夫，堅持建管并舉，以管為主的方針，向管理要效益。認真實行“目標管理”制度，把器材裝備的管理同使用者的自身利益掛起鉤，誰使用，誰管理，誰負責，實行計價掛帳的管理辦法，在使用中因責任心不強造成丟失或人為原因造成損壞的使用者必須根據(jù)相應比例予以賠償。從而增強了人員的責任心，保證了裝備器材的完整好用。滅火執(zhí)勤工作的順利開展，滅火執(zhí)勤工作的順利開展。加強后勤人員對設備的安全操作和精心維護保養(yǎng)，搞好衛(wèi)生，保證了廚房設施的完整好用。
堅持每月開展防病教育，嚴把食品采購關，堅決杜絕采購腐爛變質的食品或未經(jīng)檢驗的食品，對買回的食品在操作之前進行認真的消毒和清洗，對廚房餐具堅持餐后消毒，有效地防止了病毒細菌的傳染。保證了飲食符合衛(wèi)生要求。落實衛(wèi)生管理和疫情報告制度，上好衛(wèi)生課，提供心理健康咨詢服務。定期組織官兵體檢，對傷病員及時送診。培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣，經(jīng)常檢查衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔，有效的防止了傳染病流行和食物中毒的發(fā)生。
同時，中隊加強與縣政府、縣財政的聯(lián)系，拓展渠道，爭取經(jīng)費。堅持認真貫徹落實支隊《勤工作安排》的通知，不斷開拓創(chuàng)新，完善中隊硬軟件建設；不斷地轉變工作作風，增強后勤服務意識，以管理為主體，提高后勤人員的自身素質建設，實現(xiàn)后勤管理規(guī)范化、專業(yè)化，進一步提高后勤為“中心”的工作保障能力。
縣消防大隊工作總結篇十
20xx年，杭州市上城區(qū)消防救援大隊政府信息公開工作在杭州市消防救援支隊、區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，杭州市上城區(qū)消防救援大隊認真學習國務院辦公廳《公共企事業(yè)單位信息公開規(guī)定制定辦法》，貫徹落實《浙江省政府信息公開暫行辦法》及《杭州市人民政府辦公廳關于進一步規(guī)范政府信息公開工作的實施意見》精神，牢固樹立為民執(zhí)政的理念，把開展政府信息公開作為密切黨群干群關系、加強機關作風建設的重要突破口和載體，通過政務公開各個平臺，及時對大隊相關工作進行公告發(fā)布、信息公開，對政務公開所包含的依法行政、人事信息、財政信息、報告規(guī)劃、應急處置、回應關切、重點領域、民生實事等方面內容進行更新維護。
1、加強制度建設。今年，政務公開系統(tǒng)做了相應調整，大隊積極參加業(yè)務培訓，在區(qū)府辦的指導下，大隊在工作中堅持把政務公開工作與完善機關服務功能緊密結合起來，制定完善了相關工作制度，將“六辦三中心”、政府工作報告等需要對外公開的政策法規(guī)、工作范圍對象、辦理程序和工作時限等利用各種途徑予以公示，以最簡潔的方式讓群眾了解政務公開的內容，更好地服務群眾、方便群眾，接受群眾監(jiān)督。
2、規(guī)范公開內容。今年以來，大隊推進政府信息公開工作，對回應關切、財政信息等信息及時進行更新。大隊圍繞群眾切身利益深化政務公開，特別是加強對政府信息的管理和公開，以便廣大人民群眾了解大隊各類信息，大隊完善了政府信息公開指南，定期整理各類信息，通過政府信息公開平臺向全社會公開政府信息，規(guī)范公開內容，擴大公開范圍，認真受理通過依法申請要求辦事處公開的政府信息，及時回復申請人想要了解并可以公開的各類政府信息，今年大隊主動公開政府信息39條，其中政務動態(tài)20條。
3、回應群眾關切。大隊及時公開涉及群眾切身利益、需要社會廣泛知曉的重大政策措施，使政策執(zhí)行更加陽光透明。今年，大隊收到依申請公開申請41件，均按規(guī)定時限辦理答復，相關建議也得到了有效的落實。聯(lián)系率、答復率、反饋率均為100%。
4、加強工作監(jiān)督。大隊不斷從基層實際出發(fā)，改進重點時期工作作風，加強責任、使命和擔當，加強法治政府建設，提高治理手段多樣化和治理能力現(xiàn)代化，定期不定期地對辦事處的政務公開、便民服務中心、社區(qū)的政務公開工作進行明察暗訪，進一步深化政務公開工作。
當前大隊信息公開的廣度和深度不足，對可進行政府信息公開的內容認識還不夠全面，有待進一步加強學習；政策解讀形式單一，多以文字為主，缺少用圖片、表格等簡易化的形式加強解讀。
1.加強政府信息公開深度與廣度。圍繞大隊中心工作、信用修復、“最多跑一次”業(yè)務等方面，深度拓展主動公開的內容和形式，讓政務公開真正起到為民服務的作用。
2.擴展多形式的內容解讀。加強用圖片、表格等簡易化的表述形式，方便群眾直觀的了解大隊各項工作。
3.加強對平臺的信息維護。將政務公開工作學習納入年度宣傳教育中，加強對政務公開各級文件的學習貫徹，開展信息員隊伍的管理及培訓，增強政務公開的意識，讓政務信息公開工作落到實處。
縣消防大隊工作總結篇十一
積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。
大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現(xiàn)象。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的`教訓，抓好人、酒、車的管理。
半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據(jù)部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題；二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
縣消防大隊工作總結篇十二
今年來會龍鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，在縣消安委和縣消防大隊的幫助指導下，全面認真貫徹落實了縣消安委的各項會議和文件精神。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視消防安全工作，認真研究部署各項消防工作，積極探索消防工作新思路，按照消防安全網(wǎng)格化管理目標，實施領導干部“一崗雙責”責任制。推行消防安全網(wǎng)格化精細管理，逐步探索完善火災監(jiān)控和預防機制，實行重點管理，重點排查，加大了消防宣傳力度，進一步加強群眾消防安全意識，形成全民參與。有力推進了全鎮(zhèn)的消防工作，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)較快和諧發(fā)展提供了消防安全環(huán)境?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)2019年消防安全工作總結如下：
鎮(zhèn)政府成立了消防安全網(wǎng)格化管理領導小組，下設辦公室。明確2名專職人員負責日常工作。鎮(zhèn)長負責全鎮(zhèn)的安全生產(chǎn)工作，分包消防安全“大網(wǎng)格”。班子成員負責分包村的消防安全生產(chǎn)工作，駐村干部分包消防安全“中網(wǎng)格”。村干部負責村組的消防安全生產(chǎn)工作，村干部分包消防安全“小網(wǎng)格”。做到明確責任主體，明確工作任務，明確管理標準。嚴格落實重特大亡人火災事故責任追究制度。實施責任倒查追究制，確保做到責任到人，管理到戶。按照消防安全網(wǎng)格化管理制度。鎮(zhèn)政府每年年初都專門組織召開消防安全工作會議，對全年消防安全生產(chǎn)工作做出具體部署。同時，鎮(zhèn)政府與各村簽訂《消防安全目標責任書》，將消防安全工作納入村年終目標考核。
鎮(zhèn)政府從機關干部中抽調20名年輕精干人員組成消防救援應急分隊，負責日常消防火災營救培訓和演練。同時各村挑選了4名消防志愿者，負責消防宣傳、教育、巡查等工作。確保在出現(xiàn)火情時能夠拉得出，用得上。
今年以來，我鎮(zhèn)全面落實“四抓三防二落實一到位”建立健全消防工作機制。鎮(zhèn)政府多次組織派出所及相關部門業(yè)務骨干組成聯(lián)合執(zhí)法組，對轄區(qū)人口聚集區(qū)、重點企業(yè)、學校、液化氣經(jīng)營站(點)、氧氣充裝點、超市商場等火災隱患進行排查，共查出各類消防安全隱患10余處，依法取締液化氣經(jīng)營點1家，并及時發(fā)放整改通知書，要求其整改到位。
鎮(zhèn)政府充分利用春節(jié)、“五一”等節(jié)假日，深入廣泛地開展消防法律法規(guī)和消防知識宣傳。共出動宣傳車3臺次，懸掛橫幅4幅，散發(fā)宣傳資料2000余份。使消防宣傳工作“進學校、進村、進企業(yè)、進家庭”活動得到有效落實，使廣大群眾參與消防意識明顯得到提高。
督促指導社會單位貫徹落實公安部《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》。組織重點部位、人員密集場所開展檢查，以會檢查消除火災隱患、會撲救初起火災、會組織人員疏散逃生和管理標準化、標識明細化、宣傳常態(tài)化為主要內容的“三會三化”建設。全面提升社會單位“四個能力”。我鎮(zhèn)以爭創(chuàng)“無亡人火災鎮(zhèn)”為目標。通過行之有效的措施，截至目前，全鎮(zhèn)無大小火災事故發(fā)生。
20xx年，在縣消安委的指導下。一是認真做好冬季森林防火工作，加大春節(jié)期間消防安全大檢查的力度，及早發(fā)現(xiàn)火災隱患，及時處理。二是認真做好冬季、春節(jié)期間群眾用電、用氣等易發(fā)火災的防范工作，降低火災發(fā)生幾率。三是利用冬閑時節(jié)，再對全鎮(zhèn)11個村的義務消防隊員進行消防知識培訓，努力提高他們的業(yè)務能力，切實做好消防安全各項工作?？傊?，在20xx年鎮(zhèn)政府將進一步加大力度，采取更加有效的措施，創(chuàng)新工作新思路，把全鎮(zhèn)消防安全工作推上一個新臺階。
縣消防大隊工作總結篇十三
進入20xx年以來，我大隊根據(jù)部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理，扎實做好隊伍管理工作，大隊定期召開大隊黨委會和安全形勢分析會，分析當前隊伍管理中存在的問題，采取有效措施進行解決，大隊干部親自進行安全授課，開展安全教育。同時，大隊嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警，不斷加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生。
一年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。前期根據(jù)上級有關文件要求，我大隊先后開展了網(wǎng)絡安全大檢查行動和安全隱患大排查行動，明確一名干部親自來抓，對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時得到排除。此外，我大隊積極參加支隊組織的各項活動，取得了優(yōu)異的成績，并涌現(xiàn)出了一批先進的個人。大隊在全市消防部隊隊列會操比賽中獲得精神文明獎，在全市消防部隊安全知識競賽中獲得團體第二名。中隊指導員崔政磊同志被市公安局授予“五一勞動獎章”榮譽稱號。
20xx年以來，全國火災多發(fā)，在社會上反響較大。我大隊立足本身，結合打造消防鐵軍工作要求，周密部署，扎實開展業(yè)務技能和體能訓練。同時，下屬中隊經(jīng)常性的到消防安全重點單位開展消防演練，加強對轄區(qū)單位的熟悉，定期對全縣的市政消火栓進行檢修，確保關鍵時刻部隊能夠拉得出、沖得上、打得贏。截至20xx年6月30日，我大隊共接警出動121次，出動車輛279良，出動警力xx78人次，搶救被困人員23人，疏散被困人員15人，搶救財產(chǎn)價值804。xx萬元，有效地確保了全縣火災形勢的穩(wěn)定。
此外，我大隊配合上級有關部門成功地完成了高考安全保衛(wèi)等一系列保衛(wèi)任務。最后，我大隊結合自身需要，積極的充實政府專職消防員隊伍，于20xx年3月份在全縣范圍內開展一次政府專職消防員招收工作，截至目前，我大隊現(xiàn)有消防文員9人，政府專職消防員16人，有效地充實和壯大了隊伍，為打造一支戰(zhàn)無不勝的隊伍奠定了人員基礎。此外，大隊結合目前滅火的實際和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)無市政消火栓的現(xiàn)狀，在年初的消防工作會議上，就鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作在縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂的消防安全責任書上做出了明確，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務必于20xx年年底建立3具市政消火栓，恩城、王鳳樓建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊，車、人到位。截至目前，此項工作正在推動過程當中。
根據(jù)文件要求，大隊把學習宣傳貫徹黨的精神作為首要政治任務貫穿全年，集中開展“堅定信念，鑄牢警魂”主題教育活動，與時俱進，開拓創(chuàng)新，進一步豐富了經(jīng)常性思想教育的模式。首先，大隊根據(jù)支隊要求，組織大中隊全體官兵堅持每月通過遠程教育系統(tǒng)收看經(jīng)常性思想教育視頻授課，并做好筆記。
其次，大隊制定了“堅定信念，鑄牢警魂”主題教育活動工作方案，召開動員會和班長骨干會議，周密部署，扎實開展。截至目前，大隊共組織專題授課六次，取得良好的效果。同時，大隊還通過邀請退休老干部座談、官兵座談等方式開展主題教育，提升全體官兵的思想覺悟。此外，大隊利用“七一”等重要的節(jié)日，開展多種形式的教育活動，如在20xx年7月1日建黨x周年之際，大隊組織舉辦了“重溫黨的歷史”的專題授課，讓每一名同志通過了解黨的發(fā)展歷程，提高投身中國夢的建設中來。最后，大隊高度重視干部管理工作，嚴格落實各項規(guī)章制度。目前大隊共有五名干部，能夠形成有效的合力，精誠團結，為平原消防大隊的新發(fā)展起到了有效的推動作用。
首先，加強財務管理，規(guī)范審批制度。根據(jù)總隊、支隊財務管理的有關要求，大隊加強了對財務的管理，一是嚴格經(jīng)費開支的審批制度，嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行審批;二是加強對部隊資金、資產(chǎn)的管理，嚴格票據(jù)申領、使用、注銷、收繳登記工作;三是明確干部親自管，親自抓。其次，廣開財源，多渠道拓寬經(jīng)費來源。今年以來，大隊破除“等、靠、要”的觀念，積極主動向縣委、縣政府請示報告，爭取地方黨政和有關部門的支持和理解，密切與地方財政部門聯(lián)系，加大了政府對消防的經(jīng)費投入。
截至目前，大隊每年地方經(jīng)費收入元，其中政府專職消防員專項經(jīng)費元。再次，大隊積極對營區(qū)進行改造，努力做好官兵后勤工作。今年以來，大隊在現(xiàn)有經(jīng)費的基礎上，精心籌劃，本著先急后緩的原則，著力改善營區(qū)環(huán)境，大隊對執(zhí)勤樓內的墻壁進行了重新的粉刷，對排水管道進行的檢修，對廚房進行了改造，更換了部分廚具并接通了天然氣，切實方便的官兵生活。最后，大隊高度重視伙食管理，明確干部親自抓，嚴把飲食安全關，制定科學的食譜，確保每一名官兵能夠吃的好，吃的安全。堅持驗菜制度，做好監(jiān)督和自我監(jiān)督。
首先，我大隊根據(jù)《全國“兩會”消防安全保衛(wèi)工作方案》、《全市集中開展餐飲場所消防安全專項檢查的通知》、《全市集中開展違章搭建彩鋼板臨時建筑及人員密集場所門窗設置影響逃生滅火障礙物專項整治行動的通知》、《全市集中開展消防安全大排查大整治專項行動的通知》和《建設工程專項治理的通知》等文件要求，深入開展消防安全專項治理檢查。上一年，大隊針對當前消防安全形勢，會同安監(jiān)、文化、建設等部門多次對轄區(qū)內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網(wǎng)吧等開展了專項消防安全大檢查，有效遏止了火災事故苗頭，為全縣的消防安全穩(wěn)定提供了強有力的保障。
一年來，我大隊共檢查單位286家次，發(fā)現(xiàn)火災隱患344處，督促整改325處，下發(fā)責令改正通知書2xx份。其次，嚴格行政許可制度，從源頭上消除火災隱患。一年來，我大隊在網(wǎng)上受理新建工程項目、公眾聚集場所開業(yè)前的消防安全檢查等審核過程中，均嚴格遵循國家法律、行政法規(guī)和技術標準規(guī)范等有關要求和規(guī)定，一年來，大隊辦理消防設計備案抽查11起，竣工驗收備案4起。再次，大隊不斷加強派出所消防監(jiān)督指導，規(guī)范消防三級管理模式。20xx年6月26、27日，我大隊對全縣xx個派出所消防工作進行了考核，同時我大隊對派出所法律文書的下達，行政處罰的審批和職責劃分進行了規(guī)范。通過加大對派出所的消防監(jiān)督力度，派出所消防工作逐步走向正?；鸵?guī)范化，社會消防環(huán)境得到改善。最后，大隊拓寬宣傳渠道，多種方式營造消防宣傳氛圍。大隊消防宣傳人員主動到消防安全重點單位開展消防知識講座，普及防火常識。同時，大隊還通過印制宣傳單、消防宣傳標語、重點街道的電視屏等方式開展消防宣傳，取得了良好的效果。
社區(qū)六進和九小場所規(guī)范化建設，是大隊今年重點的兩項工作，大隊多次召開黨委會研究部署，根據(jù)市局和支隊要求，扎實開展這兩項工作。首先，大隊根據(jù)縣公安局的部署，推動各派出所、社區(qū)警務室消防進社區(qū)工作深入開展，協(xié)助知道社區(qū)民警制作臺賬資料、張貼宣傳標語等。在被上級確定為現(xiàn)場會試點的大蔡社區(qū)警務室、聚福社區(qū)警務室建立了消防體驗室，在全縣、全市起到了良好的示范作用。
在近期大隊對派出所進行的消防工作考核中，重點就消防進社區(qū)工作進行了實地的指導，尤其是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所，消防進社區(qū)的難度相對較大，我大隊結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，積極協(xié)助派出所開展此項工作。其次，根據(jù)德州市公安局制定的“九小場所”消防安全標準化建設標準和支隊首長指示要求，我大隊聯(lián)合龍門派出所深入的開展九小場所標準化建設一條街工作。截至目前，此項工作已經(jīng)圓滿完成，為下一步九小場所標準化建設在全縣范圍內的展開打下了良好的基礎。
一年來，在各級領導的關心和支持下，全縣消防工作和部隊建設有了新的突破，取得了一些成績，但也存在不少困難和問題。下一步，大隊將繼續(xù)在支隊黨委和縣委、縣政府的堅強領導下，扎實工作，開拓進取，爭取更多更好的成績。
縣消防大隊工作總結篇十四
20xx年xx月xx日下午，江門市住建局和江門市燃協(xié)會合作舉辦了20xx年度江門市燃安全作總結會議暨協(xié)會會員會，會議地點設在潮連鎮(zhèn)華苑賓館會議中。江門市住建局局領導、市燃安全專責組單位成員、四市三區(qū)燃主管部門、燃企業(yè)代表等90多參加了會議。
會議由市住建局黃健明科長主持，并就20xx年度江門市燃安全作進了總結并部署了20xx年的主要作，市住建局周燦旋調研員通報了20xx年江門市燃安全產(chǎn)標準化認證情況，并表彰了20xx年度先進單位及先進個，由市住建局、市質監(jiān)局和市消防局領導為先進單位和個頒發(fā)了牌匾和證書，協(xié)會秘書長李林匯報了20xx年江門市燃協(xié)會作和20xx年作計劃，為提我市燃業(yè)的業(yè)務平，會特邀請到江門市質監(jiān)局彭平科長講解了《東省特種設備監(jiān)察條例》，并現(xiàn)場發(fā)放了教材。
最后市住建局羅副局長發(fā)表了重要講話，提出了點意見：是國內燃事故頻發(fā)，國家對危業(yè)的安全產(chǎn)要求將逐步加強，我市的燃企業(yè)需持續(xù)提的安全管理平，繃緊安全管理的紅線;是國家燃業(yè)發(fā)展趨勢將以管道天然為主，近年江門市的.天然發(fā)展勢頭迅猛，液化油企業(yè)需加強服務，建品牌形象來適應當前形勢的發(fā)展。
縣消防大隊工作總結篇十五
xx年以來，我大隊在區(qū)委委、區(qū)政府的正確領導下，在公安局領導和所有上級部門的支持下，以十九大精神為指引，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，采取有效措施，認真貫徹新“消防法”，圓滿完成了以防火和滅火救援工作為中心的各項工作。xx年以來，共接警x次，其中社會救援次，出動車輛414臺次，出動消防官兵多人次，救助人員x人次，搶救保護國家人民財產(chǎn)近千萬元?，F(xiàn)將上半年工作總結如下：
（一）加強宣傳，全面排查，努力消除各類火災隱患
一是深入宣傳貫徹新《消防法》。5月1日新消防法頒布實施以來，我大隊采取張貼標語、懸掛宣傳口號、并利用媒體宣傳等方式，積極對新《消防法》宣傳貫徹。同時，深入推進消防宣傳“六進”工作，印刷小冊子3萬余份，發(fā)放到群眾手中，努力提高廣大人民群眾消防安全意識，減少火災事故的發(fā)生。
二是加強檢查、剔除隱患。今年以來，我大隊先后圓滿完成了“兩節(jié)”、“兩會”、“五一”等重大節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)任務。截止目前，共組織各部門聯(lián)合檢查5次，開展夜查行動6次，共檢查單位189家，發(fā)現(xiàn)隱患60余處，責令當場整改20處，下發(fā)《責令限期改正通知書》36份，辦理消防行政處罰案件2起，罰款2200元。4月15日和6月2日，縣政府先后組織召開了兩次“重大火災隱患整改調度會”，明確了整改要求和整改時限，并要求重大火災隱患單位主要負責人簽訂了《消除重大火災隱患整改承諾書》。
三是全面開展“09神盾”嚴打整治戰(zhàn)役。我大隊重點單位為出發(fā)點，以“兩類場所”為重點，堅持“預防為主，防消結合”的方針，加強了對縣內各公眾聚集場所、易燃易爆單位和重大危險源等消防安全重點單位的火災隱患排查整治。
（二）扎實基礎，加強執(zhí)勤備戰(zhàn)工作，全面提升隊伍整體戰(zhàn)斗力
41起，未發(fā)生重大以上火災事故，火災形勢保持了持續(xù)平穩(wěn)的態(tài)勢。
（三）拓寬思路，勇于創(chuàng)新，推動消防工作社會化順利進展。
xx年至xx年灤平縣城市消防規(guī)劃已于xx年按照法定程序編制完成，并以縣政府名義印發(fā)了《灤平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、農(nóng)村消防工作標準》，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作的開展提供了依據(jù)。目前，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四有”建設標準已有12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)確定，社區(qū)消防工作“六有”和農(nóng)村“八有”消防工作已經(jīng)逐步開展。
(一)深化教育，確保穩(wěn)定，認真開展新時期思想政治工作。
今年以來，我?guī)ьI大隊全體官兵，緊緊圍繞以執(zhí)勤戰(zhàn)備和加強防火監(jiān)督工作為核心，在努力提高大隊整體水平上下功夫，不斷創(chuàng)造工作新局面，部隊管理井然有序，穩(wěn)步發(fā)展，我縣火災形勢持續(xù)平穩(wěn)，全縣防火條件逐步改善，較好地完成了上級交給的各項工作任務。在努力學習提高自身政治思想覺悟的同時以科發(fā)展觀為指導，立足大隊實際，扎實開展政治教育工作，狠抓隊伍管理。在開展干部作風建設年活動中全面加強新形勢下消防部隊干部作風建設，全面加強執(zhí)法規(guī)范化建設，建立和諧的警民關系。積極開展“全省公安消防部隊大走訪”愛民實踐活動，切實加強和改進消防部隊的作風建設。
縣消防大隊工作總結篇十六
消防大隊精神文明工作在上級的正確領導下，在全體官兵的共同努力下，取得了可喜的成績。大隊黨委高度重視，成立了以教導員劉志鋼、大隊長陳紹斌為組長，其他干部為成員的精神文明工作領導小組，確定了精神文明工作目標，制定了工作計劃以及獎懲措施;加大了宣傳力度，擴大了社會影響，大隊在精神文明建設方面的事跡先后在中央廣播電視臺、人民公安報、中國消防在線、江西二套、江西五套、江西消防、井岡山報、吉安電視臺、xx電視臺、xx報等新聞媒體上得到了廣泛地宣傳;在創(chuàng)建精神文明工作中，真正做到全心全意為人民服務。同時加強了思想政治教育，使官兵進一步樹立了正確的人生觀、價值觀、世界觀;積極參加了有險必救，有難必幫活動，樹立了消防部隊文明之師、威武之師的良好形象，為大隊創(chuàng)建省級文明單位奠定了扎實的基礎。
大隊黨委能堅決貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，按照集體領導，民主集中，個別醞釀，會議集中的方針，研究和解決事關部隊建設和消防工作的重大問題。進一步完善了議事規(guī)則，形成了統(tǒng)一領導、集體決策、分工負責、各司其職、團結合作的領導決策和工作運行機制。在處理各種事務與完成各項工作過程中，上下能擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，做到大事講原則，小事講風格，有效提高了大隊黨委分析問題、解決問題的能力。大隊能認真地學習井岡山大隊政工條例試點的經(jīng)驗，完善了黨組織七項制度，還能通過黨建帶團建的方法，進一步規(guī)范了團務工作，增強了部隊凝聚力與戰(zhàn)斗力。
我隊今年深入地開展了堅定信念、筑牢警魂、消防執(zhí)法突出問題專項整治、黨的群眾路線專項主題教育實踐活動。為了使討論和教育抓出成效，成立了領導小組，制定了教育方案，召開了軍人大會，大隊領導進行了深刻而生動的動員，使官兵們深刻的認識了教育的重要性和必要性。在教育過程中采取了請進來，走出去的方法，組織了官兵學習了電視電話教授專題講座，從而增強了官兵的知識面，為了檢驗教育的'質量和效果。
在抓好干部管理過程中，我隊嚴格按照干部考評細則，落實了干部五同公開欄民主監(jiān)督制度，嚴格請銷假制度，確保了人員在職在位;大隊每周組織干部學習政治知識、條令條例、提高了干部的思想素質與業(yè)務素質。在抓好大隊的廉政建設工作中，反復組織官兵學習關于廉政建設等方面的材料，而且還設立了舉報電話與舉報箱，聘請了地方廉政監(jiān)督員，定期召開了民主生活會，實行了警務、政務公開辦事制度，杜絕濫用職權、以權謀私、揮霍浪費的不良行為，促進了我隊黨風廉政建設，保持了全隊黨員干部隊伍的廉潔自律。我隊認真地學習了五條禁令、四個嚴禁、中共中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定、中央軍委加強自身作風建設十項規(guī)定，并印發(fā)了卡片，在日常生活中大家互相監(jiān)督，有效樹立了消防部隊的良好形象。
20xx年8月4日中午，xx縣迎賓大道一汽車修理廠突然受到大火襲擊，毗鄰的幾家制衣廠、倉庫等均受不同程度影響。xx縣消防大隊在接到報警后迅速出動1輛指揮車、3輛消防車和17名官兵前往現(xiàn)場。
12時45分，xx縣消防大隊接到縣公安局110指揮中心調度，迅速出動1輛指揮車、2輛消防車和10名官兵前往現(xiàn)場。到場后發(fā)現(xiàn)，該修理廠已被熊熊大火吞噬，旁邊的食品倉庫也被大火牽連，內側的8米范圍內已成猛烈燃燒之勢，起火房屋毗鄰的也都是居民住宅。此時，整棟樓都被煙霧所籠罩，大火正處于發(fā)展階段，火勢一旦蔓延開來，后果將不堪設想。由于消防車無法靠近現(xiàn)場，現(xiàn)場指揮員迅速下達了作戰(zhàn)命令，由兩輛消防車出3支水槍，兩個室內消火栓分別出一支水槍。正面用一支水槍出一支、登上附屬居民樓出一支，倉庫出一支水槍，佩戴空氣呼吸器做好個人防護后組織內攻，側面和背面各出一支水槍外圍控制火勢。經(jīng)過消防官兵近近三個小時的撲救，大火全部被撲滅。
自和佐龍敬老院共建以來，先后去佐龍敬老院看望老人10余次。為老人洗衣服、打掃衛(wèi)生、梳理老發(fā)、談心等幫助老人，特別是節(jié)日期間消防大隊官兵不僅看望老人，給老人打掃衛(wèi)生，陪老人聊天解悶，還為他們送去米、油、面粉、水果等物品價值近萬余元，和老人們一起在歡笑中度過節(jié)日。
為了確保部隊各項工作能夠正常開展，以保證我隊警令政令的暢通，我隊把學習條令工作始終當作部隊一項重要工作來抓，特別是抓住消防執(zhí)法突出問題專項整治的有利契機，建立了部隊學習、工作、生活、訓練等良好秩序;另一方面，對照新修改的《共同條令》中的章節(jié)內容，全隊官兵都能積極找出了自己存在的問題與缺點，及時分析自己存在問題的原因，采取有力整改措施，全面進行了整改，使全隊官兵養(yǎng)成了人人懂條令、講條令、守條令的良好習慣，使我隊條令條例的貫徹得到進一步的落實，促進了我隊內務衛(wèi)生、警容嚴整、禮節(jié)禮貌、部隊士氣、作風紀律的較大變化，增強了部隊制度化、正規(guī)化管理。
xx縣消防大隊在老區(qū)人民心目中不僅是一支防火滅火的重要力量，而且也是一支搶險救援的生力軍。20xx年以來，我們共參與撲救各種火災、搶險救援112起，出動車輛161輛，出動警力1022人，搶救被困人員47人，疏散被困人員1754人，搶救財產(chǎn)990.2萬元。
熱情為困難戶、貧困學生、殘疾人及希望工程捐款共20xx余元;主動為縣城沖洗水溝及街道150余次，幫助學生軍訓及消防知識培訓4600余人次，還定期組織官兵幫助縣農(nóng)貿市場打掃衛(wèi)生和執(zhí)勤，深受各級領導與人民群眾的稱贊，真正做到上為政府分憂，下為百姓解難，樹立了公安消防部隊人民消防為人民的良好形象。
縣消防大隊工作總結篇十七
為認真梳理半年來我大隊各項工作完成情況，為下一步工作做好科學決策和部署，現(xiàn)將有關工作總結如下：
自3月份我大隊參加完支隊xx年工作會議以來，在支隊黨委和縣委、縣政府正確領導下，縣公安局的大力支持和密切配合下，大隊各項工作緊緊圍繞xx年度重點工作目標任務，以全面構建社會單位“防火墻”工程為主線，以消防安全“五大”活動為抓手，在狠抓社會單位“四個能力”建設的同時，整體推進社會單位消防管理創(chuàng)新；以慶祝建黨xx周年活動為契機，全面建設人民滿意的消防執(zhí)法隊伍為目標，積極開展大走訪“開門評警”活動；以提高后勤綜合保障能力建設為突破口，協(xié)調政府建立消防經(jīng)費保障機制，使各項工作任務得到了全面落實。
一、加強制度建設，全面推動大隊各項工作順利開展。
半年來，根據(jù)總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求，大隊全體官兵齊心協(xié)力，以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中，埋頭苦干，扎實工作，積極請示匯報，使大隊各項工作順利開展，成效明顯。
（一）大力開展安全防事故教育，夯實官兵居安思危思想基礎。
1、深入開展各類教育活動。理念是行為的先導、行動的指南，為使全體官兵牢固樹立社會主義法治理念，按照支隊《條令條例月活動安排》、公安消防部隊警示教育、紀念地震一周年活動、建黨xx周年等活動，我大隊學習了部隊條令條例及社會主義法治理念教育有關內容，使廣大官兵學到了先進的政治理論知識，樹立了正確的人生觀、價值觀，從而指導實踐、推動工作，規(guī)范廣大官兵的工作原則和標準，激發(fā)了廣大官兵遵紀守法和愛崗敬業(yè)的強烈意識。截止目前大隊官兵撰寫讀書筆記1.2萬字，心得體會9篇，剖析材料3篇，完成12個教育日。
2、積極開展轉變干部作風加強行政執(zhí)法效能建設活動。半年來，按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求，結合我大隊實際，大隊召開黨支部會議，制定了學習教育方案，認真學習活動內容，建立專題教育檔案，做學習筆記，及時撰寫心得體會和匯報材料。大隊與干部簽訂《責任狀》，大隊長在“海南支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾，主動抓好黨風廉政工作，通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式，本著開門整風的精神，充分發(fā)動和依靠群眾，虛心聽取群眾意見，采取組織召開各種座談會，發(fā)放調查表等方式，向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見，認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，認真剖析主客觀原因，進行認真查擺，并分清責任，按照制定的整改計劃，落實整改措施，目前此項專題教育活動仍在繼續(xù)深入開展中，大隊未存在“小金庫”現(xiàn)象。
（二）加強隊伍管理，規(guī)范隊伍建設。
1、嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”，堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求，大隊堅持依法、從嚴治警，進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度，切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢，確保部隊“四個秩序”正規(guī)，無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生，努力創(chuàng)建安全管理先進單位為目標，通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓，抓好人、酒、車的管理。半年來，我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著，沒有發(fā)生違反禁令的事件，無失密、泄密事件、無車輛事故，目前官兵思想穩(wěn)定，內部安全。
2、完善各種制度，規(guī)范部隊管理。根據(jù)部隊管理的新要求和實際情況，大隊不斷完善并落實各項制度，做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度，堅持每月召開一次隊務會，重要工作隨時召開，加強指導和服務，及時研究并解決各種問題；二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等，按照部隊正規(guī)化管理的要求，督促大隊人員認真遵守。
（三）以構建社會“防火墻”工程為重點，不斷提高社會單位“四個能力”水平。
1、牢牢把握政府部門落實責任這一關鍵，在消防工作中求“實”求“高”。為全面構建“政府統(tǒng)一領導、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作新格局，大隊積極敦促政府及其職能部門落實消防工作責任制，完善消防工作體系。一是強化組織領導?？h委、縣政府高度重視消防工作，將消防工作納入國民經(jīng)濟和社會開展規(guī)劃、納入政府目標責任考察系統(tǒng)，主管副縣長先后主持召開了全縣消防工作會議、3次消防工作聯(lián)席會、1次防火墻工程建設推進會和3次協(xié)調會議，協(xié)調解決消防工作難點問題。以縣政府名義制定下發(fā)了《某某縣構筑社會消防安全“防火墻”實施方案》及《某某縣社會單位消防安全“四個能力”建設實施方案》，為下一步工作打下了堅實的基礎。二是強化消防基礎設施建設?？h政府在財政十分緊張的狀況下，進一步加大消防投入，全年列入消防業(yè)務經(jīng)費萬元用于大隊日常辦公。三是強化部門監(jiān)管責任。充分發(fā)揮縣消防安全成員單位的組織協(xié)調作用，在明白成員單位的消防工作責任得基礎上，建立了定期會商、聯(lián)合執(zhí)法、工作交流、信息共享得工作機制，認真研判火災形勢，適時組織專項整治活動，今年-以來，先后組織開展商場市場、建筑消防設施、建筑施工現(xiàn)場、消防產(chǎn)品、構筑“防火墻”工程“百日會戰(zhàn)”等10余次聯(lián)合檢查和專項治理活動，形成了各部門分工協(xié)作、親密配合、齊抓共管得良好局面。四是強化檢查考評責任。縣政府將消防工作納入了政府目標責任考察和政務督察內容，建立完善了考察、考評機制，在做好年終考察驗收得同時，加強了階段性督察工作。五是強化各級消防安全責任。全縣通過召開消防工作會議，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、各行業(yè)系統(tǒng)主管單位、政府職能部門簽訂了《某某縣消防工作責任書》、《構筑社會消防安全“防火墻”工程目標責任書》、《行業(yè)系統(tǒng)消防安全目標責任書》，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行業(yè)系統(tǒng)、政府職能部門在消防工作中的領導責任、消防規(guī)劃和公共消防設施建設、消防業(yè)務經(jīng)費投入、火災隱患督促整改、消防宣傳等工作上的職責。
2、始終突出社會消防安全“四個能力”建設，在消防工作中求“精”求“恒”。機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位是消防安全的責任主體，社會單位的參與度、執(zhí)行度將直接決定“防火墻”成效。著力提升社會單位消防自治能力，推動社會單位全面開展消防安全標準化管理，全面提高社會單位“四個能力”，最大限度的減少和預防事故。大隊以檢查促落實，在開展各類專項治理的同時，將檢查工作與指導單位提高消防安全管理“四個能力”相結合。一是檢查消除禍患能力“經(jīng)?；薄熬毣薄Ｋ膫€能力中，檢查和消除火災隱患是首要要求，大隊統(tǒng)一制定、必須如實填寫的《每日消防控制檢查記錄本》、《每日防火巡查記錄本及每月消防設施檢查記錄本》《消防設施故障處理記錄本》必須由單位消防安全責任人、管理人逐級簽字核實，以確保消防設施在需要時能夠精確運行。二是撲救初期火災能力“全員化”、“高效化”，組織引導疏散能力“崗位化”、“程序化”。撲救初期火災能力和組織引導人員疏散能力是在突發(fā)火災時互相交叉互為補充的能力要求。大隊要求社會單位所有人員要明確劃分職責，最終達到“四種人”的消防角色需求，要求單位的法人為消防安全“責任人”，消防安全管理人成為消防安全“落實人”，保衛(wèi)部門人員成為消防安全“精通人”，一般員工成為消防安全“明白人”，使全縣消防安全重點單位完成了“制定一套預案，建立兩支隊伍”，即制定和完善滅火和應急救援預案，成立兩支滅火力量。三是消防宣傳教育能力“系統(tǒng)化”“全面化”。消防宣傳教育是預防火災事故的重要手段。大隊要求各類單位要確定專兼職消防宣傳培訓人員，經(jīng)過專業(yè)培訓，并具備宣傳教育培訓能力。通過購置、制作書籍、報刊、雜志等消防宣傳教育培訓手段，確保員工上崗前、轉崗前，需經(jīng)過崗前消防安全專業(yè)培訓合格后方可上崗，在崗人員每年接受一次消防安全專業(yè)培訓。
3、著力夯實農(nóng)村社區(qū)消防工作這一根基，在消防工作中求“細”求“新”。根據(jù)總隊《關于印發(fā)青海省農(nóng)牧區(qū)消防工作專項檢查實施方案》的通知要求，大隊積極協(xié)調縣政府，對照《檢查方案》，逐項落實，筑牢農(nóng)村、社區(qū)火災防控“四個基礎”。一是建立健全新農(nóng)村建設消防工作機制，構筑以鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦、公安派出所、行政村綜合協(xié)管員有機組合的治消一體化網(wǎng)絡為依托、以公安派出所農(nóng)村警務室駐村民警為龍頭、綜治協(xié)管員為骨干的農(nóng)村消防安全管理網(wǎng)絡；二是開展對公安派出所民警進行培訓。通過培訓，強化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。三是初步建立了消防工作群防群治建設基礎，大隊根據(jù)農(nóng)牧區(qū)消防安全工作的實際，進一步明確村委會、居民委員會消防安全管理人及其職責，制定了防火安全公約，并組織開展群眾性的消防工作，定期開展防火檢查，整改消除火災隱患。四是夯實公共消防設施建設基礎。社區(qū)、村委會初步完善了公共消防設施建設工作，每個社區(qū)基本上設置了公共消防器材配置點，配備了基本的滅火器材，從而保證撲救初起火災的需要。
4、大力強化公安機關執(zhí)法規(guī)范化這一措施，在執(zhí)法工作中求“嚴”求“效”。消防監(jiān)督執(zhí)法事關社會和諧穩(wěn)定，事關公安機關形象。大隊在消防監(jiān)督執(zhí)法上采取了一系列措施，開展各類消防安全專項治理，采取措施工作制、創(chuàng)建文明窗口等活動。一是大隊立足社會需要，轉變工作作風，增強服務觀念，以“四個提升”全力打造消防執(zhí)法，消防行政許可文明窗口單位，實現(xiàn)了消防監(jiān)督執(zhí)法“零過錯、零投訴、零復議、零訴訟”。二是結合每名消防監(jiān)督執(zhí)法干部的實際，明確了大隊監(jiān)督干部的崗位職責，加大干部自學和支隊執(zhí)法例會等時機，強化業(yè)務理論技能。三是著力提高消防專兼職民警的工作能力，以州公安局制定的基層公安派出所消防監(jiān)督工作考評實施細則，量化消防民警消防監(jiān)督工作數(shù)量，推行民警崗前培訓，崗后強訓，并以相對固定的形式，保障“人員”“效果”的有機統(tǒng)一，初步形成“重點突出、監(jiān)管有序”的消防監(jiān)督模式。
5、用好用足消防專項整治這一手段，在火災預防工作中求“強”求“穩(wěn)”。有效預防火災尤其是群死群傷火災，是消防工作的根本任務。開展構筑社會消防安全“防火墻”工程以來，全縣火災形式持續(xù)走低，這與全縣范圍內開展宣傳普及社會單位“四個能力”建設密不可分。全縣按照什么問題突出就重點解決什么問題，那個方面薄弱就重點加強那個方面的原則，科學安排、統(tǒng)籌推進，全面開展消防安全專項檢查整治，及時整改消除各類火災隱患。通過開展消防專項政治，建立了“政府督辦、部門聯(lián)動、行業(yè)督導、單位負責”的火災隱患整改機制，建立完善了相關部門聯(lián)合執(zhí)法機制，建立完善了社會單位整改火災隱患的自律機制和以新聞媒介、人民群眾為主題的社會監(jiān)督機制，切實解決了火災隱患整治、反彈、再整治、再反彈的工作難題。
6、著力營造全面防控這一氛圍，在消防宣傳工作中求“大”求“全”。一是大隊協(xié)調有關部門，將消防宣傳納入學校教育、素質教育、職業(yè)教育內容。二是開展消防宣傳“五進”和“三提示”活動，切實做到消防宣傳全覆蓋、無盲區(qū)。三是利用大型宣傳噴繪，宣傳社會單位“四個能力”建設和防滅火常識。四是結合轄區(qū)實際印制、發(fā)放藏漢雙語的“四個能力”宣傳彩頁和建設指南。五是利用電視、廣播、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等各種媒體，宣傳社會單位“四個能力”建設工作開展情況。截止目前大隊累計制作社會單位“四個能力”建設檔案500余份，建筑消防設施使用指南1000份，宣傳噴繪15塊，面積達150平方米，各類消防宣傳3次，發(fā)放宣傳資料5000余份，受理各類群眾咨詢10次，群眾滿意度評價4次。
縣消防大隊工作總結篇十八
大隊在原來練兵的基礎上，結合支隊《20**年支隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段計劃》，進一步強化訓練，要求全員參加。練兵內容為中長跑、100米跑、單杠引體向上、雙杠臂屈伸、立定跳遠、俯臥撐（仰臥起坐）等項目。
大隊利用周五下午的時間，組織全隊官兵采取集中學習與個人學習相結合，專題輔導與座談討論相結合等方式，集中開展社會主義榮辱觀、社會主義法治理念、“立警為公，執(zhí)法為民”、黨紀條規(guī)、安全防事故等內容的學習教育。
9月1日下午，吳中大隊召開第三季度派出所消防監(jiān)督執(zhí)法例會。會議由金健副大隊長主持，全區(qū)13個派出所分管領導、消防民警共30余人參加會議，分局仇全官副局長到會并講話。會上，李繼榮大隊長首先傳達了xx市派出所消防監(jiān)督工作現(xiàn)場會精神，介紹了兄弟單位消防監(jiān)督執(zhí)法工作的先進經(jīng)驗，總結回顧了xx區(qū)上半年派出所消防監(jiān)督執(zhí)法工作，點評了各項消防監(jiān)督執(zhí)法指標的完成情況，還詳細解釋說明了xx市公安局《關于進一步明確和加強公安派出所消防監(jiān)督管理工作若干問題的通知》，同時也指出了工作中的薄弱環(huán)節(jié)，并就調整消防安全重點單位、加強消防安全重點單位和非重點單位的日常監(jiān)管等相關工作作了強調。最后，仇全官副局長結合工作實際，就做好下半年各項重點工作提出了進一步要求。
9月4日至8日，吳中大隊集中一個星期的時間對全區(qū)消防安全二級重點單位開展全面檢查。 檢查組聽取了各單位關于建立和落實消防工作責任制、制作和管理檔案臺帳、開展內部防火巡查等工作的匯報后，詳細詢問、記錄了單位的基本概況和有關數(shù)據(jù)，并實地檢查了重點部位、安全出口、疏散通道、防火分區(qū)和消防設施等情況。
9月8日下午，xx區(qū)政府組織建設、規(guī)劃、供水、消防等部門召開甪直鎮(zhèn)消防規(guī)劃論證會。支隊李廣法高級工程師、李金誠工程師出席會議。會議簡要介紹了甪直鎮(zhèn)的基本概況，分析了城鎮(zhèn)消防安全現(xiàn)狀，深入查找了甪直鎮(zhèn)在消防安全方面存在的問題。并圍繞消防安全布局、消防站布局、消防供水、消防通道、消防通信、消防供電、消防與防災、消防教育和培訓等方面進行了規(guī)劃說明，并確立了近期和遠期目標，還進一步明確了人員保障、資金保障、落實責任制等規(guī)劃措施。
為加強對中隊的管理，促進中隊正規(guī)化、規(guī)范化建設，使中隊更好的完成以滅火救援為中心的各項工作。9月13日上午，吳中大隊李輝教導員到木瀆中隊進行工作檢查指導。李輝教導員首先實地查看了中隊的內務秩序、車輛器材裝備，詳細詢問了中隊第二階段執(zhí)勤練兵、當前隊伍管理等情況，對中隊的各項工作給予肯定，并對中隊下步工作提出了具體要求。
9月14日下午，吳中大隊組織100家二級消防安全重點單位負責人召開管理工作會議，并開展消防業(yè)務培訓。全區(qū)各派出所分管領導出席會議，區(qū)公安分局仇全官副局長到會并講話。會上，李繼榮大隊長通報了前階段消防安全重點單位專項檢查情況，分析了各單位的消防安全管理現(xiàn)狀和工作中的薄弱環(huán)節(jié)，結合有關消防法律法規(guī)，提出了整改意見和防范措施，并從建立健全消防安全檔案臺帳，強化消防知識宣傳、培訓等方面，進一步明確了各單位下一階段的工作重點。仇全官副局長就做好當前各項消防安全工作提出了具體要求。
9月20日晚，中國園林古鎮(zhèn)木瀆第七屆旅游節(jié)開幕式 “古韻新聲 吳娘歌會”在木瀆靈巖山風景區(qū)隆重舉行，市、區(qū)各級領導、新聞記者、參賽選手、評委等近50余名嘉賓參加晚會，場內外觀眾達1000余名。為確保此次活動安全、有序進行，吳中大隊根據(jù)區(qū)公安分局統(tǒng)一部署，制訂了保衛(wèi)方案，明確了目標任務。當天下午，大隊會同治安、木瀆派出所等部門提前介入演出場所，對場所內部的消防安全制度、臨時搭建舞臺、疏散通道、臨時用電設備、消防設施、警戒區(qū)、停車區(qū)及周邊場所等情況開展了安全檢查，確定了重點部位，落實了防范措施。 活動期間，大隊還調派了木瀆中隊6名戰(zhàn)士和1輛消防車進行現(xiàn)場監(jiān)護，從而圓滿完成了晚會的消防安全保衛(wèi)任務。
9月23日上午，吳中大隊組織全隊官兵召開執(zhí)勤崗位練兵第二階段部署動員會。會上，李輝教導員傳達了支隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段迎考動員部署會精神，宣讀了《20**年吳中大隊執(zhí)勤崗位練兵第二階段實施方案》及支隊相關文件資料，并結合大隊各崗位實際，進一步明確了執(zhí)勤崗位練兵的科目類別、責任分工和目標要求。李繼榮大隊長就扎實開展好執(zhí)勤崗位練兵第二階段的各項活動提出了具體要求。
為切實加強“十一”期間的安全生產(chǎn)工作，確保人民群眾度過一個安寧、祥和的“國慶”長假。9月21日至25日，xx區(qū)安委會組織房管、建設、交警、質監(jiān)、教育、安監(jiān)、公安、消防等成員單位分成5個小組對危險化學品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)，液化氣貯罐場、加油站、建筑工地、醫(yī)院、ktv歌舞廳、浴場、商場、民工集宿樓等場所開展安全大檢查。