稅務學應屆生工作簡歷(通用16篇)

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    總結是對過去一段時間所做工作的回顧和總結,可以幫助我們更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。而且,必須強調的是總結范文的風格和結構可以根據(jù)自己的需求進行調整。
    稅務學應屆生工作簡歷篇一
    民族:漢族。
    政治面貌:團員。
    出生日期:1988年12月20日
    戶口:沈陽。
    婚姻狀況:未婚。
    學歷:本科。
    畢業(yè)院校:沈陽醫(yī)學院。
    畢業(yè)時間:xx年06月。
    所學專業(yè):臨床醫(yī)學。
    外語水平:英語(熟練)。
    電腦水平:熟練。
    工作年限:實習/應屆。
    聯(lián)系方式:13888888888。
    向
    工作類型:全職。
    單位性質:不限。
    期望行業(yè):醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務。
    期望職位:醫(yī)生/醫(yī)師、醫(yī)療管理人員、醫(yī)療技術人員、心理醫(yī)生、疾病控制/公共衛(wèi)生。
    工作地點:浙江省。
    期望月薪:1000—xx。
    xx年9月至xx年6月就讀于遼寧省沈陽市沈陽醫(yī)學院臨床醫(yī)學專業(yè)學制五年學習臨床各基礎及臨床專業(yè)知識,并于沈陽市奉天醫(yī)院課間實習,掌握基本的臨床操作。
    xx年6月10日至xx年4月3日于杭州市第一人民醫(yī)院實習,各科室輪轉。
    xx年6月10日至xx年4月3日于杭州市第一人民醫(yī)院實習,各科室輪轉。
    能夠熟練掌握臨床基本操作技能,掌握內外婦兒及心理衛(wèi)生,預防保健等學科的知識,并掌握常見疾病的診斷,治療。
    在校期間獲。
    二等獎學金三次,
    三等獎學金一次,
    院三好學生一次,
    沈陽市優(yōu)秀大學生稱號。
    一年的臨床的實習經(jīng)驗,能對一些常見病,多發(fā)病做出初步診斷,鑒別診斷,初步處理,能掌握臨床技能操作。
    稅務學應屆生工作簡歷篇二
    1、失去工作:有些很有成就的人偶爾會沒有工作,這種情況每年在勞動人口總數(shù)中占1/5。其實這更本不是什么難看的事,很多老板自己就有這樣的經(jīng)歷,然而傳統(tǒng)上仍要將此隱晦過去。有種技巧是在履歷上寫“19**至今”來表示你最近的一份工作,這樣看起來,你似乎仍在職。這么做有時是可行的,但也有可能在剛開始不久的 面試 中,要你解釋這個問題時,這種自欺欺人可能給人以較壞的第一印象,最終可能根本不是幫你。因此,如果你目前沒有工作,就寫明你最近離開那份工作的月份,或可添上在過度期所做的事,如自行經(jīng)營。即使那只是臨時辦公,或做零工,也要比欺騙來的強。要知道很多雇主自己也有這樣的親身經(jīng)歷,理解你的程度遠遠超乎你的想象。
    2、工作經(jīng)歷中的被開除以及其它不利情況:在履歷中沒有必要寫為什么離開原來的工作,除非他們是有利的,對你有利的,如,離開原來的工作,接受具有更大挑戰(zhàn)的工作。一般被開除,不是因為工作表現(xiàn)問題,通常是因個人矛盾的原因。那就是很平常的事,也不說明你會在新工作中有機會碰到同樣的問題。如果是工作表現(xiàn)問題,就要說明那不會成為新工作中的問題。履歷是表現(xiàn)你在以前工作中的成就,把這種問題留到 面試 ,當然之前要準備好如何應答。
    3、工作經(jīng)歷中的間隙:很多人在工作經(jīng)歷中有間隙,如能合理解釋,如就學、生育,那你只需將此寫進履歷即可。有時,你可以填入一些其它活動,就象填入其它工作一樣。其它一些如幾個月沒有工作,根本無須提及。你可以省去月份,而只寫“1999—2000”在哪里工作,這樣幾個月的空隙就根本看不見。
    4、工作經(jīng)歷與目前工作目標無關:如果你以前的工作經(jīng)歷跟將來想做的工作無關時,你可以采用技能履歷,好處是強調了那些從其它工作種學習使用的,而能在新工作中運用的技能。又如轉變行業(yè)要讓雇主接受,是需要你的理由的,這就需要你舉出在你以前經(jīng)歷中哪些是表現(xiàn)在新行業(yè)中的能力,你在新行業(yè)中獲取成功的計劃是什么。
    5、應屆畢業(yè)生:如果你新近畢業(yè),可能就要與跟你有著同等教育和工作經(jīng)歷的人競爭。如果你沒有什么相關經(jīng)驗,很自然會想到強調你的教育背景,這要包括你學過的特別課程,和所參加的一切與新工作有關的活動。,因為學業(yè)中需要自學能力,完成不同的任務,和其它類似工作中要求的活動。雇主一般都會雇傭那些有經(jīng)驗的。在這中情況下,就需要強調你的適應性來彌補經(jīng)驗的短缺,技術履歷能幫助你表現(xiàn)最光彩的一面。如突出“刻苦學習”、“領悟新知識快”等技能,會影響雇主舍棄有經(jīng)驗的工人而考慮你。你可以尋找并強調一切可以稱為經(jīng)歷的.事情,這包括義務工作、家庭責任、教育、 培訓 、軍訓、及任何表明你適合這份工作的可以接受的活動。
    6、對工作目標的不確定:在提到的很都情況中,把工作目標寫進履歷不是必須的,只是強烈希望這樣做。如果你實在不能確定一個長期目標,可以先定一個短期目標寫進履歷。在有些情況下,你也可以寫幾份不同的履歷,分別寫不同的工作目標。這樣做有時很有效,因為讓你自己選擇相關的信息來支持你的工作目標。
    7、條件過高:在失業(yè)一段時間以后,很多人愿意接受比預期低的工作。如果你愿意接受那些,對你來說可能條件過高的工作,那就得考慮是否不要把一些學歷和工作證書寫進履歷。并準備說明,你為什么想要這份工作,同時如何把你豐富的經(jīng)驗變成求職的動力,而不是阻力。
    8、缺乏學歷或低于要求的學歷:如果你有經(jīng)驗和技能來做一份通常需要更高學歷來做的工作,你應該特別注意教育背景和經(jīng)歷這一部分。那些擁有充分經(jīng)驗的人,可以省卻教育背景一欄,那樣很明顯不會露出在教育背景上的缺陷。但更好的做法是,寫出你還未結束的教育 培訓 ,不要提及你是否取得學歷。舉個例子來說,你可以提到你在某大學上過課,或接受過某某 培訓 ,但不要提及是否已經(jīng)完成。這樣你就不會過早被淘汰,而有機會獲得額外的 面試 機會。
    9、犯罪記錄:履歷中無須包含任何不利信息,所以如果你犯過法,也無須將這點寫進履歷。甚至有些新法律嚴禁雇主提“你被捕過嗎?”和“你被判過重罪嗎?”如果你有這樣的記錄,我建議你不要去找那些跟你記錄有關的工作,如會計應該考慮換個職業(yè)。我的建議是避免尋找那些可以輕易犯同樣的錯誤的工作,因為很少有人愿意雇傭他們。即使通過隱瞞事實,得到了工作,也會在將來哪天因被識破而遭解雇。
    稅務學應屆生工作簡歷篇三
    __年3月—至今__有限公司,擔任經(jīng)理。主要工作描述:
    1、對管轄范圍內棟號進行全面的管理;。
    2、領導目標與方針的實施,全面完成工程合同的要求;。
    3、對工程的安全生產(chǎn)負責;。
    4、加強管理,嚴格審核分包商,監(jiān)督協(xié)商其實施行為;。
    5、堅持以經(jīng)濟效益為中心,提高項目經(jīng)濟運行質量;。
    6、與業(yè)主,監(jiān)理保持經(jīng)常接觸,解決隨機出現(xiàn)的問題。
    __年3月—__年7月__有限公司,擔任土建工程師。主要工作描述:
    1、監(jiān)督協(xié)調各分包單位落實施工計劃;。
    3、對項目設計、圖紙、文件、合同進行核對,并對各項變更做好規(guī)范紀錄;。
    4、協(xié)調、發(fā)現(xiàn)、處理施工現(xiàn)場出現(xiàn)的有關問題,保障施工進度順利進行。
    __年3月—__年7月__有限公司,擔任土建主管。主要工作描述:
    教育背景。
    工作能力及其他專長。
    有豐富的建筑施工和管理經(jīng)驗以及扎實的專業(yè)知識。著力發(fā)展自已對工程問題預控,事前采取經(jīng)濟,合理措施處理各種工程問題。能在施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題和果斷處理工程施工問題。具有較好的溝通和協(xié)調能力,熟悉施工質量規(guī)范及各工藝流程和國家現(xiàn)行法律法規(guī)。能熟練使用建筑工程用到的常用軟件。
    自我評價。
    工作了許多年,曾擔任多個職務,有多年的房屋建設工程管理經(jīng)歷,望能通過自已的努力既為公司創(chuàng)造了經(jīng)濟溢,同時也提升自己的綜合管理能力,使自己價值得到了認同,并以此鼓勵自己不斷進取,做一個優(yōu)秀的項目經(jīng)理。
    稅務學應屆生工作簡歷篇四
    簡歷的書寫中心應該有方向,有目的的陳述個人能力,唯有如此,才可以最大程度確保自己的發(fā)揮與表現(xiàn)恰恰可以迎合招聘企業(yè)的需求,這樣一來,求職的.難度與幾率才會有所降低。
    性別:女。
    民族:漢族年齡:22。
    婚姻狀況:未婚專業(yè)名稱:人力資源管理。
    主修專業(yè):管理類政治面貌:團員。
    畢業(yè)院校:福建商學院畢業(yè)時間:2017年7月。
    最高學歷:本科電腦水平:精通。
    工作經(jīng)驗:一年以內身高:158cm體重:44公斤。
    現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:新羅區(qū)。
    期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質:全職。
    最快到崗時間:隨時到崗需提供住房:不需要。
    教育背景:
    學校名稱:福州大學(2015年3月-至今)。
    專業(yè)名稱:工商企業(yè)管理學歷:本科。
    所在地:福州證書:
    專業(yè)描述:管理學、組織行為學、企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理等。
    學校名稱:福建商學院(2014年9月-2017年6月)。
    所在地:福州證書:會計從業(yè)證、計算機證書。
    專業(yè)描述:《人力資源管理師四》《人力資源管理師三》《人力資源管理師二》。
    培訓經(jīng)歷:
    公司名稱:家天下房產(chǎn)(2016年8月-2017年3月)。
    所屬行業(yè):其他公司性質:私營.民營企業(yè)。
    公司規(guī)模:50~200人工作地點:福州。
    職位名稱:人事專員。
    工作描述:主要做員工招聘,薪酬核算,員工考勤,員工檔案管理。
    離職原因:回龍巖發(fā)展。
    自我評價:本人是人力資源管理專業(yè)學生,從事過人事專員的工作,在這份人事工作中主要執(zhí)行員工的招聘、辦理員工入離職手續(xù)、員工考勤、薪酬核算、員工檔案管理等工作,在工作中的經(jīng)歷為我積累了不少社會經(jīng)驗。對于工作我一直秉承著今日事今日畢的工作理念。
    語種名稱掌握程度。
    英語良好。
    普通話良好。
    隨隨便便書寫一份簡歷遞交至心儀的工作崗位,這般做法并沒有錯誤,但從長遠的求職效應來看,在將目光放在個人簡歷的書寫問題時,我們更應該著重的是怎樣才能夠使其看起來更專業(yè),更正規(guī),自由突出思維與理念打造出來的簡歷,才能夠在眾多競爭者中脫穎而出。
    毫無疑問,絕大多數(shù)的人都很難完美的依靠這一理念制作出高質量簡歷,也正因如此,所以我們才需要將更多的視線放在簡歷的創(chuàng)作問題上。
    首先、競爭者人數(shù)對比。
    越是競爭激烈的工作崗位,求職者越是應該盡可能的將個人能力烘托出來,那些原本有足夠能力贏得心儀工作崗位的人,也多會因為不知道怎樣類型的個人簡歷才可以吸引到招聘企業(yè)。這里我們可以對某一工作崗位所存在的競爭人數(shù)進行對比,求職人數(shù)多即說明這一工作崗位的就職難度就越大,怎么才能降低難度,從而使求職者脫穎而出,這才是職場中最為關鍵的能力突顯問題。
    其次、出其不意的效果。
    在絕大多數(shù)人將目光放在如何表現(xiàn)個人能力的情況下,我們還可以出其不意的制作出別具意義的簡歷。如個人能力的表達不應該僅僅只是局限于自己在工作領域中擁有的實力,同時在一些社會能力上,我們也應該完善的表達出來,求職之所以困難,不僅僅只是因為競爭者比較多罷了,很大一部分原因在于它們不知道怎樣才能夠表現(xiàn)自我,突出自我。
    稅務學應屆生工作簡歷篇五
    (+86)13xxxxxxxxx。
    求職意向:taxassociate。
    教育信息。
    應屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(985高校)。
    稅務學。
    本科。
    -
    gpa:3.8/4.0。
    財務相關經(jīng)歷。
    應屆畢業(yè)生網(wǎng)會計師事務所。
    稅務助理。
    -
    -
    編制部分科目審定表,協(xié)助審計員進行審計報告的編制、撰寫工作。
    -
    負責企業(yè)內控測試,系統(tǒng)導賬工作,并協(xié)助抽查審計憑證、核算發(fā)票。
    -
    打印審計底稿,并打印整理歸檔存檔;打印審計報告并在中國注冊會計師協(xié)會報備。
    應屆畢業(yè)生網(wǎng)貿易電子商務有限公司。
    財務部實習。
    -
    負責銷售后臺數(shù)據(jù)分析、網(wǎng)絡間交易轉賬。
    -
    通過erp軟件進行倉庫庫存登記、盤點、匯總,銷售額分析及匯報工作。
    德勤稅務精英挑戰(zhàn)賽。
    校團體第一。
    -
    與室友共同策劃一組宿舍10佳鏡頭,將宿舍成員的驕傲瞬間巧妙銜接起來。
    -
    從鏡頭挑選到后期制作,精心策劃畫面、音樂風格,參賽時效果震撼。
    社會實踐。
    應屆畢業(yè)生網(wǎng)日產(chǎn)投資有限公司。
    人力資源部實習生。
    -
    協(xié)助員工關系專員進行分析統(tǒng)計工作,包括員工構成、工資構成、離職原因分析等。
    -
    主要負責培訓調查表的制作、回收、統(tǒng)計、分析以及培訓工作的組織與協(xié)調。
    應屆畢業(yè)生網(wǎng)花旗銀行。
    資金運營部實習生。
    -
    協(xié)助資金運營部經(jīng)理在外匯交易部分的工作。
    -
    根據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù),制作各類外匯交易確認書,并負責檢查客戶寄回的外匯交易確認書。
    技能證書。
    -
    注冊稅務師(已通過《稅法(一)》《稅法(二)》《稅務代理實務》)。
    -
    toeic(805)、大學英語六級(665)。
    -
    辦公軟件:msoffice(word,excel,ppt)。
    榮譽獎勵。
    -
    -
    2012年獲得第十屆學校國際經(jīng)貿學院學術論文大賽優(yōu)勝獎(前3名)。
    興趣愛好。
    -
    喜愛數(shù)獨;愛好旅游、美食。
    多快省的公司帶著的想法和我們求職者一樣,就是尋找一種錢多、事情少、離家近的公司,而這類企業(yè)則是尋找薪水低、做事效率高、節(jié)省公司成本的求職者,其實兩者都屬于一種單方面的過度完美的思想,正所謂一份耕耘、一份付出,如果人家做了那么多的事情你卻給他那么一點點的工資,這樣誰還愿意在這里長期做下去?所以面對此類公司我們堅決不投遞簡歷,讓這樣的公司招不到什么人,餓死這樣的公司。
    試想一家完全不顧及員工的公司如何能夠獲得員工的認同,這樣的公司根本不配我們投遞簡歷。曾經(jīng)有一家這樣的公司,每天交給員工大量任務,但是公司給的薪水卻非常低而且女老板特別會算計,因為知道公司的人員變換頻繁,所以采取了年提成計算。如果員工提前主動離職那么別想得到一分錢的提成,而給的工資則是整個市區(qū)最低的工資,況且這家公司還是處于深圳這樣的一線大城市,美其名曰加大提成份量是為了提供員工的積極性,就這樣忽悠人的說法當全公司人都是傻子?大學生雖然社會經(jīng)驗不足但是想想也知道這種公司的詭計,所以我們碰到這樣的公司你就一定不要投遞簡歷,只要它告訴你提成很高,而沒有說工作如何,那么一定是這種低工資的工作,剩下的全部靠你的提成。
    因此不要以為投遞簡歷之后獲得這樣公司的應聘,你就可以高枕無憂了,一定要先把對方的心薪水計算方式弄明白,發(fā)現(xiàn)以上的疑點之后就盡早離開這家公司。
    稅務學應屆生工作簡歷篇六
    盡量在每天的上班時間發(fā)送簡歷,這樣簡歷被閱讀的可能性會大很多,如果在晚上或周末發(fā)送簡歷,很有可能就會被大量的應聘郵件淹沒了。
    如果有可能的話,發(fā)送簡歷之后給對方*去個電話*,邀請對方閱讀你的簡歷,增加獲得面試機會的可能性。按招聘單位招聘啟事的要求發(fā)送簡歷,恰當?shù)剡x擇是否使用附件,不符合用人單位要求的郵件也會被直接刪除。有選擇性地使用,給對方一個良好的第一印象,可以增加簡歷被閱讀的可能性。
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    基本信息。
    姓名:性別:女。
    民族:漢族出生年月:1986年6月7日。
    證件號碼:xxxxx婚姻狀況:未婚。
    身高:165cm體重:57kg。
    戶籍:安徽合肥現(xiàn)所在地:四川成都。
    畢業(yè)學校:安徽外國語職業(yè)技術學院學歷:???。
    專業(yè)名稱:商務日語畢業(yè)年份:
    工作年限:二年以上職稱:其他。
    求職意向。
    職位性質:全職。
    職位類別:其他類。
    職位名稱:文員;理單員;翻譯。
    工作地區(qū):成都市龍泉驛;。
    待遇要求:元/月可面議;不需要提供住房。
    到職時間:可隨時到崗。
    技能專長。
    語言能力:日語日語二級;英語良好;普通話標準。
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間所在學校學歷。
    9月-207月安徽外國語職業(yè)技術學院專科。
    培訓經(jīng)歷:
    時間培訓機構證書。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:寧波隆盛丸和時裝有限公司。
    時間范圍:年8月-9月。
    公司性質:外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。
    擔任職位:理單員、跟單員、翻譯。
    工作描述:
    3.安排訂單產(chǎn)前樣的生產(chǎn)及確認工作;。
    4.跟進訂單的生產(chǎn),協(xié)商調整訂單的生產(chǎn)期,處理好與各部門的事務關系;。
    5.安排大貨的外檢,及時向日本反饋外檢信息,協(xié)調出貨;。
    6.跟進大貨貨款的到位情況,及時與日本同事對賬,與本公司財務部對賬,確保已經(jīng)出貨的大貨貨款及時追回。
    離職原因:
    其他信息。
    自我評價:
    本人在工作期間與同事相處融洽,對工作有嚴謹、認真、務實、積極的態(tài)度,本人誠心愿為貴公司獻出一份微薄之力,順祝貴公司的業(yè)績蒸蒸日上,再創(chuàng)輝煌!能熟悉操作office辦公軟件,熟悉運用sap、erp系統(tǒng),熟練操作公路口岸脫機錄入程序,輕松報關,九城電子,中國口岸操作系統(tǒng)。本人有良好的溝通技巧,強烈的責任心,處事穩(wěn)重,有良好的組織判斷能力,很好的團隊精神!
    發(fā)展方向:挖掘自身潛能。
    其他要求:五險一金。
    稅務學應屆生工作簡歷篇七
    姓名:
    性別:女。
    年齡:23歲。
    學歷:本科。
    工作年限:應屆畢業(yè)生。
    政治面貌:共青團員。
    現(xiàn)居城市:廣州。
    籍貫:廣州。
    婚姻狀況:未婚。
    手機號碼:_____x。
    email:
    畢業(yè)學校:華南農(nóng)業(yè)大學。
    畢業(yè)時間:
    專業(yè):金融。
    民族:漢族。
    技術職稱:無。
    技術特長:不好意思,我真的`沒有什么技術特長,不想捏造把自己吹的多厲害。
    興趣愛好:打乒乓球,畫畫,偶爾拉拉小提琴但都不能說很擅長。
    求職意向。
    工作類型:全職。
    期望薪資:面議。
    工作地點:廣州天河區(qū)。
    求職行業(yè):金融保險、證券、期貨。
    求職職位:客戶經(jīng)理銀行柜員/會計其他證券/金融/投資/銀行。
    國信證券客戶經(jīng)理。
    工作描述:證券經(jīng)紀人,營銷公司產(chǎn)品和服務、挖掘新開戶及轉戶的潛在客戶。
    中國建設銀行大堂助理。
    工作描述:引導顧客辦理業(yè)務、分流等。
    都市麗人導購。
    工作描述:銷售公司產(chǎn)品,女性衣物,兼職。
    教育經(jīng)歷。
    專業(yè)描述:
    國際金融,貨幣銀行學,宏觀、微觀經(jīng)濟學,統(tǒng)計學、財政學、高數(shù)、大學英語、國際貿易。
    語言水平。
    英語掌握程度:良好(已過全國英語六級和四級)。
    獲得證書。
    20__-12二等獎學金。
    20__-06三等獎學金)。
    20__-10全國計算機二級。
    20__-06金融英語綜合。
    20__-10會計從業(yè)資格證。
    20__-06證券從業(yè)資格證。
    20__-04保險代理人證。
    20__-06全國大學生英語競賽三等獎。
    自我評價。
    只有想不到?jīng)]有做不到,機會是留給有準備的人。我會努力抓住每一個機會,好好工作,好好生活。
    稅務學應屆生工作簡歷篇八
    民族:漢族出生年月:1986年6月7日。
    證件號碼:婚姻狀況:未婚。
    身高:165cm體重:57kg。
    戶籍:安徽合肥現(xiàn)所在地:四川成都。
    畢業(yè)學校:安徽外國語職業(yè)技術學院學歷:??啤?BR>    專業(yè)名稱:商務日語畢業(yè)年份:
    工作年限:二年以上職稱:其他。
    求職意向。
    職位性質:全職。
    職位類別:其他類。
    職位名稱:文員;理單員;翻譯。
    工作地區(qū):成都市龍泉驛;。
    待遇要求:元/月可面議;不需要提供住房。
    到職時間:可隨時到崗。
    技能專長。
    語言能力:日語日語二級;英語良好;普通話標準。
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間所在學校學歷。
    9月-207月安徽外國語職業(yè)技術學院???。
    培訓經(jīng)歷:
    時間培訓機構證書。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:寧波隆盛丸和時裝有限公司。
    時間范圍:年8月-9月。
    公司性質:外資企業(yè)。
    所屬行業(yè):紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。
    擔任職位:理單員、跟單員、翻譯。
    工作描述:1.根據(jù)客戶發(fā)來的式樣書,翻譯式樣書,安排并確認面、輔料的訂購,建立物料進度跟蹤表,確保物料的及時到達及跟進物料的品質問題;2.確認紙樣的完成及到位情況,及時反饋公司訂單進度情況及存在的問題分歧,解決問題,做好與日本同事的溝通、協(xié)調工作;3.安排訂單產(chǎn)前樣的生產(chǎn)及確認工作;4.跟進訂單的生產(chǎn),協(xié)商調整訂單的生產(chǎn)期,處理好與各部門的事務關系;5.安排大貨的外檢,及時向日本反饋外檢信息,協(xié)調出貨;6.跟進大貨貨款的到位情況,及時與日本同事對賬,與本公司財務部對賬,確保已經(jīng)出貨的大貨貨款及時追回。
    離職原因:
    其他信息。
    自我評價:1.日語基礎知識較扎實,具備一定的聽、說、讀、寫及翻譯能力;。
    2.熟練計算機網(wǎng)絡和辦公軟件,能熟練使用word、excel等常用辦公軟件;。
    3.具有強烈的進取心及良好的溝通協(xié)調能力,合作性好;。
    4.具有較強的學習能力,積極向上。責任感強,做事認真、踏實;。
    5.具有良好的職業(yè)道德及團隊合作精神。
    發(fā)展方向:挖掘自身潛能。
    其他要求:五險一金。
    聯(lián)系方式。
    稅務學應屆生工作簡歷篇九
    性別:___。
    年齡:___歲。
    e-mail:__________。
    聯(lián)系電話:_______。
    地址:______大街___號。
    郵編:______。
    工作經(jīng)驗。
    ___年___月——現(xiàn)在。
    _______發(fā)展有限公司。
    人力資源專員。
    職責:
    主要負責招聘、培訓、崗位設計等工作。
    任職期間對崗位職責進行分析,制定招聘計劃,建立招聘、培訓渠道;。
    策劃和組織招聘展會,并參與校園招聘活動;。
    為員工辦理保險、檔案轉移、接受和落戶等手續(xù);。
    熟悉國家勞動法規(guī)和外企人力資源管理制度,與國家相關政府職能部門建立良好的關系;。
    辦公設備的管理以及后勤采購的管理工作;。
    ___年___月——___年___月____股份有限公司人事部助理。
    職責:
    協(xié)助經(jīng)理制度公司招聘制度和招聘流程;。
    對職位進行分析及員工滿意度調查;。
    負責員工的招聘及培訓工作;。
    參與四金的辦理,員工績效考核方案的設計;。
    負責用工退工手續(xù),合同的管理,員工考勤/出差的統(tǒng)計,人事報表的制作;。
    教育背景。
    ___年___月——___年___月___大學___經(jīng)濟本科。
    職業(yè)特長和技能。
    熟練使用各種辦公軟件;。
    熟悉國家的各項勞動政策法規(guī),
    對人力資源的相關工作深入了解,與國家相關政府職能部門保持良好關系;。
    有勞動局頒發(fā)的勞資人員上崗證書,iso9000質量認證中心頒發(fā)的內部審核員合格證書。
    期望工資與上班時間望有機會面談。
    稅務學應屆生工作簡歷篇十
    公司電話:_________。
    出生日期:__年__月__日
    家庭電話:_________。
    地址:某省科技職業(yè)學院____。
    手機:_________。
    郵編:___。
    求職意向:銷售部主管。
    非常熱愛市場銷售工作,有著十分飽滿的創(chuàng)業(yè)激情。在兩年從事陶瓷市場銷售工作中積累了大量的實踐經(jīng)驗和客戶資源。與省內主要的二十多家陶瓷經(jīng)銷商建立了十分密切的聯(lián)系,并在行業(yè)中擁有廣泛的業(yè)務關系。在去年某省的陶瓷博覽會上為公司首次簽定了海外的定單。能團結自己的同事一起取得優(yōu)異的銷售業(yè)績。
    2___年5月—至今:擔任某瓷器公司的市場部業(yè)務員。
    主要負責與經(jīng)銷商簽定經(jīng)銷合同、辦理產(chǎn)品的包裝、運輸、保險、貨款結算、售后產(chǎn)品跟蹤、市場反饋以及開拓新的銷售渠道等。負責公司新業(yè)務員的培訓,在實際工作中具體指導和協(xié)調業(yè)務員的銷售工作,并多次受到公司的表揚。
    1999年12月--2000年5月:在___公司做市場調查員。主要負責以電話形式向客戶提取對產(chǎn)品的意見,并填寫相應的表單轉報給公司。
    教育經(jīng)歷。
    1996年9月—1999年7月某省科技職業(yè)學院國際經(jīng)濟與貿易專業(yè)大專學歷。在校一直擔任學生干部,工作認真負責,學習成績優(yōu)秀,多次被學院評為優(yōu)秀學生干部,優(yōu)秀團干,個人標兵等。
    所獲獎勵。
    1999/06某某學院優(yōu)秀學生干部稱號。
    1998/10某某學院優(yōu)秀團干,個人標兵稱號。
    1997/10某某學院優(yōu)秀團干稱號。
    培訓經(jīng)歷。
    2000/07--2000/09某省科技職業(yè)學院通過外銷員考試。
    2001/03--2001/06某省科技職業(yè)學院通過報關員考試。
    外語水平。
    可與外商進行日常常用語溝通,能閱讀業(yè)務范圍內常用術語。
    電腦操作。
    熟練使用常用辦公軟件編輯業(yè)務文檔,上網(wǎng)收發(fā)電子郵件。
    稅務學應屆生工作簡歷篇十一
    月薪要求: 2000~2499元 希望工作地區(qū): 廣州,揭陽,佛山
    工作經(jīng)歷本文由大學生個人簡歷網(wǎng)
    原創(chuàng)首發(fā)
    公司性質: 其它所屬行業(yè):文字媒體/出版
    擔任職位: 圖書管理員
    工作描述: 主要工作是整理書架并分類書籍、辦理借還手續(xù),保持閱覽室的清靜整潔
    離職原因: 兼職
    公司性質: 民營企業(yè)所屬行業(yè):酒店/旅游
    擔任職位: 客房/餐飲員
    工作描述: 客房部主要工作是整理客房,餐飲部主要工作是服務客人用餐
    離職原因: 兼職
    擔任職位: 助教成員
    工作描述: 給中小學生義務教課,幫助中小學生解決學習上疑問
    教育背景
    畢業(yè)院校: 廣東水利電力職業(yè)技術學院
    專 業(yè) 一: 會計與審計
    起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號
    語言能力
    外語: 英語一般 粵語水平: 良好
    其它外語能力: cet-4
    國語水平: 優(yōu)秀
    工作能力及其他專長
    1、自我評價:對數(shù)據(jù)敏感,有一定的文字閱讀寫作能力。工作認真嚴謹,性格開朗,個性謙和。有好奇心,自學能力強,在工作中不斷總結工作方式。
    來自普通的家庭,為人開朗積極、吃苦耐勞,上進心強、勤于學習,能不斷提高自身的.能力與綜合素質。在校期間獲得校級國家勵志獎學金,優(yōu)秀學業(yè)一、二等獎,“三好學生”榮譽稱號等。已取得會計從業(yè)資格證、初級會計師證、erp應用資格證、cet-4、計算機水平應用一級。熟悉用友通、金蝶軟件的操作,對會計相關知識掌握充分。對待工作認真負責,有較強的實踐動手能力與團隊協(xié)作精神。
    稅務學應屆生工作簡歷篇十二
    應屆生初出校園,沒有工作經(jīng)驗,在這種不利的情況下,如果還抱著抱怨的態(tài)度,那么好工作就永遠不會眷顧你。作為沒有工作經(jīng)驗的應屆生而言,你必須從自身出發(fā),端正態(tài)度。
    應屆生求職第一招:寫好自我評價。
    對于沒有相關工作經(jīng)驗的求職者來說,要想獲得用人單位的青睞,自我評價必須重視起來。自我評價著重寫個人愛好、氣質與性格以及對自己在學校里學到的東西進行總結,向用人單位顯示出自己的潛力。記住,原則是讓用人單位對你留下好印象,相信你有相應的學習能力。
    應屆生求職第二招:優(yōu)化教育培訓經(jīng)歷。
    要是沒有足夠多與欲申請的工作相干的經(jīng)驗,你應當更著重強調最近的教育與培訓,尤其是與正在申請的工作最直截相關的課程或實踐活動。剛畢業(yè)的學生應該重視自己在學校里的畢業(yè)實踐和畢業(yè)設計,這些活動也同樣要求高度自律的特點、完成不同任務的能力以及其它方面的個人素質,它賦予你的是可以廣泛應用的工作技巧。
    應屆生求職第三招:準備好求職信。
    在發(fā)簡歷的時候,對每個用人單位都要有所準備,準備一封求職信,不要太長,200字就可以。表明你的求職意向,簡要的說明你在這個領域有優(yōu)勢,以及你對企業(yè)和崗位的了解,以此向主考官說明:你不想占用他很長時間,只是希望他能給你一次機會,通過簡歷,把你的優(yōu)勢呈現(xiàn)給他,希望他給你一次面談的機會。
    應屆生求職第四招:盡量使簡歷完整。
    除了工作經(jīng)驗外,應該使自己的簡歷盡量完整。如果是一個需要形象的崗位,應盡量上傳清晰的可以展示出你個人形象的照片。
    成功面試3法則:。
    面試是踏入職場的第一步,成功與否決定你以后的發(fā)展道路。
    你是找工作不是發(fā)傳單。
    現(xiàn)在很多學弟學妹在找工作時,總是抱怨僅簡歷就需要花費大量的金錢,而且大多還是石沉大海。
    要知道工作不是戀愛,倒更像是一場肩負責任的婚姻。如果你只是想找個工作,或許可以把自己的簡歷像傳單一樣發(fā)給每個過往招聘的單位;如果是想找到好的工作,那么建議最好是有選擇地投簡歷。這樣省錢也省精力。而且也容易以好的精神面貌出現(xiàn)在主考官面前。
    你是去面試不是去聚會。
    去面試時,你的儀表很重要。有的女孩子打扮得很漂亮,只是那種漂亮有些不合適宜,舌頭上都打了好些的小洞洞。也有人化著濃妝,說話裝腔作勢,本來可以好好回答的問題,非要拿腔拿調,這些在面試時都是比較忌諱的。上班族的服飾,不被人關注就是最大的亮點。得體是一個公司職員起碼應該做到的。
    記得當初和我一起參加面試的女孩特別漂亮,也很自信。和她一起進去面對主考官時,我心里還咯噔了一下。
    她在第一外語欄選擇了英語,第二欄選擇了日語。問她英語怎么樣,她說好,問她日語怎樣,她又說不錯,主考官們大多很滿意地點頭,一位年長的領導叫她隨便說幾句英文和日文,結果那女孩紅著臉說只是學過都沒有學好。
    等到我面試時,他們問我一樣的問題,我如實回答:英語我確實是沒怎么學好,幾乎不怎么會,但我學了法語和韓語,并當場秀了秀。當對方問到不是你強項的地方時,不要掩飾自己的缺點,而是機靈地把自己的優(yōu)點表現(xiàn)出來。
    你是求發(fā)展不是去乞討。
    在當今這個競爭激烈的社會,工作大多時候是為了生存,只有在生存的基礎上才可以談發(fā)展。當對方問你理想月薪時,千萬別說夠吃夠喝夠租房就行,這樣的概念實在是很籠統(tǒng),也不要頭腦發(fā)熱說個過高的數(shù)。中國職場而是說出你的真實想法,如果你想月薪在3000元左右,那么你不妨說2500元到3500元之間。讓彼此都有一個選擇的空間。
    面試考察的是一個人的綜合能力和素質,而不是某一方面的才能。面試時,不要以一個卑微的身份去乞求一份工作。
    在結束面試離開時,要對主考們說謝謝,要報以最真誠的微笑。
    稅務學應屆生工作簡歷篇十三
    學歷:中專/技校。
    工作地點:廣州-增城-新塘。
    求職意向:銷售代表/客戶經(jīng)理|電話銷售|網(wǎng)絡銷售|客服專員/助理|導購。
    續(xù)簽效率高適應出差。
    工作經(jīng)驗(工作了6個月,做了1份工作)。
    深滬緊固件有限公司。
    工作時間:2016年6月至2016年12月[6個月]。
    職位名稱:業(yè)務員。
    教育經(jīng)歷。
    206月畢業(yè)中專數(shù)控技術。
    稅務學應屆生工作簡歷篇十四
    稅務會計應屆畢業(yè)生個人簡歷模板、應聘時個人簡歷要以自己應聘的職位要求而寫以下是一篇相關
    以模板、閱讀本文同時大學生簡歷網(wǎng)
    http://
    還推薦一份
    為應聘時寫個人簡歷參考。很多大學畢業(yè)生在求職過程中都不知道怎樣寫一份個人求職簡歷以這份
    為參考模板。
    閱讀本時大學生個人簡歷網(wǎng)為求職者推薦一份相關的
    樣本,寫求職個人簡歷時那么應該要怎樣寫呢以這篇
    為寫簡歷時參考。
    稅務學應屆生工作簡歷篇十五
     很多同學苦惱自己沒有工作經(jīng)驗,不知如何書寫一份求職簡歷!小編分享了簡歷制作方法給大家,大家可以認真閱讀,學習簡歷的書寫方法!
     缺乏工作經(jīng)驗,這是應屆畢業(yè)生在撰寫求職簡歷時最大的困難之一。
     面對一份份只是表現(xiàn)出了在校學習課程、自我個性評價、獲得獎學金情況的求職簡歷,招聘主管早已司空見慣,無法提起興趣了。
     有的同學盡管寫了一些實習經(jīng)歷,也是諸如“2013年暑假期間,在三星公司實習,做產(chǎn)品宣傳工作”一類毫無個性特點的文字表達。
     那么,如何才能制作一份有實質內容的漂亮簡歷,使自己在競爭對手中脫穎而出呢?筆者輔導高校畢業(yè)生撰寫修改求職簡歷多年,深知這是一件有高度技巧性的工作,現(xiàn)做一簡短總結,希望對應屆畢業(yè)生朋友有所幫助。
     一、 千萬別忽視和申請職位相關的短期實踐經(jīng)歷
     由于學習任務比較重,大多數(shù)同學沒有相對長期的工作經(jīng)驗,寫作簡歷的第一步,就是要仔細思考,羅列出以往所有的短期實踐經(jīng)歷。
     記住,哪怕做過一天的社會實踐,只要和申請的職位有關系,也要把它寫下來,這可以成為豐富你簡歷的良好素材。
     這里面有一個陷阱,就是在這兒所寫的經(jīng)歷,是要和你申請的職位有關系的。
     比如說,你申請的是“市場專員”這個職位,那么有以下這些實踐經(jīng)驗:
     1. 2011年暑假,在aa外語學校擔任英語教師;
     2. 2011年11月-12月,為三星公司做兼職手機促銷員;
     3. 2011年3月,為ss咖啡新產(chǎn)品的上市做前期市場調查;
     4. 2012年暑期,在北京電視臺新聞頻道實習;
     5. 2012年11月,參與aa學校培訓產(chǎn)品的市場推廣策劃;
     6. 2013年3月-12月,輔導三名高中學生數(shù)學課程
     經(jīng)過我們的分析,只有2、3、5這些是和申請的職位有直接關系的,那么我們把它提出來,進行下一步的加工工作,而那些和這個職位沒有直接關系的實踐經(jīng)歷,我們就可以大膽省略了。
     二、 把假期實習、社會實踐活動進行細致描述
     這是整個工作經(jīng)歷撰寫中的核心,學會把做過的活動詳細描述,用1,2,2,2條羅列表示出來,這是非常必要的,也是有相當難度的。
     有一次,學生非常困惑地問我,“張老師,我只是參加了一個周末為某公司進行的市場促銷活動,如何把它詳細描寫?”經(jīng)過啟發(fā)式的交談,我發(fā)現(xiàn)她的工作內容有好幾個方面組成,于是把它們羅列如下:
     1. 新款手機產(chǎn)品性能的講解;
     2. 協(xié)助進行現(xiàn)場活動抽獎;
     3. 發(fā)放并回收新產(chǎn)品上市的市場調查問卷;
     4. 收集現(xiàn)場客戶資料
     這樣一來,工作實習的內容就變得豐富多彩了!
     三、用專業(yè)術語和真實數(shù)字進行文字包裝
     同一件事情,用兩種以上的方式表達,可能產(chǎn)生的效果相差很大。
     有時依照需要,在保證真實的情況下,我們會盡可能用專業(yè)化的語言來表達,這樣也從另一個側面反映專業(yè)素質。
     比如說,原來從事“打字”工作,為了使求職的面更寬,我們可以表達為“文字處理”;“秘書”也可以表達為“助理”;“傳單發(fā)放”可以表達為“傳播產(chǎn)品信息”,等等。
     同時,數(shù)字的使用會讓整個簡歷變得更有說服力,這遠遠比那些只用了“很多、大量”等含糊語言的簡歷更能夠吸引招聘主管!我們把剛才那位同學的工作內容加工一下,就形成了以下文字:
     1. 在大型市場推廣活動中,為潛在顧客進行產(chǎn)品展示和產(chǎn)品性能解說;
     4. 用多種方式進行客戶資料收集、分類,進行客戶資料管理
     ?
     基本每個人(除去小部分個體戶)從學校畢業(yè)后就得面臨擇業(yè)的問題,但簡歷制作也是有技巧的',從初出校園到踏入職場到職場精英,簡歷制作不可能一再不變,下面是11個超實用簡歷制作技巧。
     實用簡歷技巧1.清楚指出你所需要的工作以及為什么認為自己夠格。
     以一個工作目標為重點,將個人簡歷視為一個廣告。
     人力資源管理者都很繁忙,在篩除掉不合適的應聘者前不會花費時間來瀏覽每一份簡歷。
     實用簡歷技巧2.只列出你過去十年的工作經(jīng)歷。
     行文力求簡潔、清楚、易于閱讀。
     普通簡歷應該限制在一頁以內,工作介紹不要以段落的形式出現(xiàn)。
     只有那些對自己要應聘的職位有豐富且直接相關的工作經(jīng)驗的人才宜采用那種長簡歷。
     實用簡歷技巧3.著重描寫自己的工作成就。
     在簡歷頁面上端寫一段總結性語言,陳述你在事業(yè)上最大的優(yōu)勢,然后在工作介紹中再將這些優(yōu)勢以工作經(jīng)歷和業(yè)績的形式加以敘述。
     實用簡歷技巧4.名字應當用最大號最粗的字體印在抬頭。
     把你的名字放在簡歷中間,目前地址放在前側,固定地址放在右側。
     不要用20磅以上的字體。
     實用簡歷技巧5.盡量運用動作性短語使語言鮮活有力。
     并且避免會使你被淘汰的不相關的信息。
     除非和工作有關、興趣和愛好不寫為妙。
     實用簡歷技巧6.最好把學歷放在前面。
     不要用“學士”這類詞籠統(tǒng)描述你的教育程度,詳細一點用“某某專業(yè)文/理學士”。
     實用簡歷技巧7.慎談薪水要求。
     你可能因為對自己估價過低或者太高而犯錯誤,最好在面試時再另行討論。
     實用簡歷技巧8.認真檢查簡歷,別寫錯別字。
     找朋友幫你校對一下。
     實用簡歷技巧9.定稿要用優(yōu)質紙張。
     建議你用棕灰色、黃褐色、灰色或米色紙作最終打印。
     實用簡歷技巧10.用噴墨打印機或者激光打印機,不要用點陣式打印機。
     簡歷復印件應該干凈明潔,不要有斑點。
     傳真簡歷時,記得用黑色墨水和白紙。
     實用簡歷技巧11.如果你把簡歷寄給成功可能性較大的雇主,不要折疊,用大一點的信封。
     從初出校園到踏入職場到職場精英,簡歷是一路相伴的。
     簡歷制作也一變再變,但是并不是每個人都能制作出優(yōu)秀的簡歷,那么,我們可以制作實用簡歷。
     ?
     一、內容必須真實
     ibm中國區(qū)人力資源總監(jiān)白文杰強調,不管是你的知識水平、業(yè)務能力,還是你的工作經(jīng)歷,不管是簡歷的哪個環(huán)節(jié),哪怕是一個細小的部分,在書寫這些東西時,都要遵循真實的原則,并要執(zhí)行好“真實”這個原則。
     在招聘過程中,如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡歷有造假的現(xiàn)象,應聘者的人品道德也就會完全喪失,這也注定這個應聘者無法找到優(yōu)秀的雇主。
     二、目標一定明確
     ibm負責校園招聘的蘇毅表示,尤其是在申請大公司的職位時,一定要在簡歷最醒目處,明確表述清楚自己希望工作的“目標城市”、“目標部門”以及“目標崗位”。
     特別是要重視自己理想的職位是什么,然后從專業(yè)、技能、經(jīng)驗、興趣等方面簡單分析你的目標職位的由來。
     絕對忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請者,而這種對自己職位沒有明確目標的申請者,也是最容易被淘汰的對象。
     三、簡單但要厚實
     簡單的意思是,千萬不要把簡歷寫上五六頁,一般人力資源部門負責第一輪簡歷篩選的人,根本沒有那么多的精力看。
     據(jù)西門子公司負責校園招聘的孫小紅介紹,一般在第一輪篩選簡歷時,平均來講,看一份簡歷最多只有30—40秒的時間,所以張數(shù)太多的簡歷很容易招人煩。
     建議簡歷張數(shù)最好控制在一兩張內,最多不要超過3張。
     一份“一目了然”的簡歷,一定是把應聘者的最大特點放在簡歷最突出的位置,千萬不能讓篩選簡歷的人,從簡歷中總結、提煉你的特點。
     厚實是指簡歷內容要豐富,傳遞的信息量必須大。
     要把自己的教育背景、工作經(jīng)驗、能力優(yōu)勢都一一表達清楚。
     四、采用倒敘方法
     很多人在寫簡歷時,喜歡從過去講到現(xiàn)在。
     建議最好采用倒敘方式來寫,直接從最接近的時間入手,讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。
     必要時,一些重要信息可以重點處理,但千萬不要處理得太花哨,便于閱讀是最主要的原則。
     五、莫寫所有經(jīng)驗
     你所參加的實踐、項目以及自己寫的論文等最好不要全部寫出來,只需要描述與自己現(xiàn)在應聘職位要求所相關的經(jīng)驗、經(jīng)歷就可以了。
     用這些經(jīng)驗證明你有能力做好自己的目標工作,能勝任自己的目標崗位。
     六、不同公司簡歷不同
     公司不相同,文化自然有差異。
     應聘者千萬要記住;應聘不同的企業(yè),一定要用不同的簡歷。
     這并不是主張應聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以,而是建議應聘者必須結合要應聘的企業(yè),重新寫自己的簡歷。
     七、不必附加證書
     對于在第一輪遞簡歷時就附加很多證書的現(xiàn)象,孫小紅提醒說,千萬不要這樣做,也無須這樣做。
     最好的做法是:在用人單位通知你參加筆試、面試時,才提交你那些與申請職位相關聯(lián)的證書,而且必須是如實提供相關證書。
    稅務學應屆生工作簡歷篇十六
    職位名稱:
    出納;銷售;文員。
    工作地區(qū):
    湛江市;。
    待遇要求:
    到職時間:
    三天內。
    技能專長。
    語言能力:
    英語一般;普通話標準。
    計算機能力:
    綜合技能:
    熟悉officeword、excel等辦公軟件?;會計知識。
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    中央廣播電視大學。
    ???。
    培訓經(jīng)歷:
    時間。
    培訓機構。
    證書。
    湛江市財政局會計從業(yè)資格培訓。
    會計從業(yè)資格證書。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    湛江汽車運輸集團有限公司。
    時間范圍:
    3月-205月。
    公司性質:
    國有企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    其他。
    擔任職位:
    巴姐。
    工作描述:
    檢票、協(xié)助旅客拿放行旅,負責旅客行旅確認領取等。
    離職原因:
    所在公司:
    湛江汽車運輸集團有限公司。
    時間范圍:
    年5月-2011年8月。
    公司性質:
    國有企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    其他。
    擔任職位:
    售票員。
    工作描述:
    負責全線票類的銷售。
    離職原因:
    所在公司:
    廣州思寶健電子有限公司。
    時間范圍:
    12月-202月。
    公司性質:
    民營企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    電子、微電子技術。
    擔任職位:
    文員。
    工作描述:
    1、考勤管理、統(tǒng)計,辦公用品及檔案資料的管理工作;
    2、員工入職、離職手續(xù)等的辦理;
    3、公司員工活動的組織策劃;
    4、上司交辦的其他行政任務;
    離職原因:
    其他信息。
    自我評價:
    本人有扎實的專業(yè)基礎知識及技能,良好的.計算機基礎。對待工作認真負責,善于溝通、有較強的組織能力、團隊精神;活潑開朗、樂觀上進,吃苦耐勞;勤于學習,不斷提高自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作,穩(wěn)定地提高自己的工作能力,與公司同步發(fā)展。
    發(fā)展方向:
    其他要求:
    聯(lián)系方式。