在撰寫報告時，我們要根據(jù)受眾的需求和背景調(diào)整語言和內(nèi)容的表達方式。編寫報告時要注意統(tǒng)一格式，包括字體、字號、行距等，使報告整體看起來規(guī)范美觀。希望這些范文能夠激發(fā)大家的寫作靈感，提高自己的報告寫作水平。
縣委班子工作的述職報告篇一
*、參政議政方面。自我縣頒布實施《****－****年婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》以來，我部在縣委指導、幫助下，緊緊圍繞我縣婦女兒童發(fā)展“兩個規(guī)劃”，切實把婦女兒童的進步與發(fā)展納入到全面建設(shè)小康社會的議事日程中，大力推進我縣政治、經(jīng)濟和社會協(xié)調(diào)發(fā)展。縣委組織部把培養(yǎng)選拔女干部工作作為一項政治任務(wù)來抓，納入縣委干部工作的重要議事日程，不定期進行專題研究。在研究科局級領(lǐng)導班子調(diào)整方案時，把女干部配備作為硬指標進行綜合考慮，鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆人事安排女干部不達標的方案不研究，縣級機關(guān)科局級班子調(diào)整方案中沒有女干部的不研究，保證了女干部的配備真正落到了實處?？h委組織部和縣婦聯(lián)按照市委組織部、市婦聯(lián)和縣委的要求，專門制發(fā)了《關(guān)于進一步做好培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作的意見》、《關(guān)于將男女平等基本國策列入各級領(lǐng)導干部培訓內(nèi)容的通知》，對培養(yǎng)選拔女干部工作作出了詳細的安排部署，工作中，要求各級黨組織要把培養(yǎng)選拔女干部放到大局中去把握，明確由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要領(lǐng)導親自抓，提出目標任務(wù)，制定工作規(guī)劃，落實責任，一級抓一級，一級促一級，確保培養(yǎng)選拔女干部工作落到實處。
*、選拔培養(yǎng)方面。選拔女干部工作方面，縣委組織部著重培養(yǎng)選拔，加大女干部配備力度，有效落實了群眾在女干部選拔工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。到現(xiàn)在為止，在縣級班子和鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子調(diào)整中，新提拔女干部近名，**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了名女領(lǐng)導干部，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四職”領(lǐng)導中都配備了一名以上女干部，縣委、縣政府的個工作部門中有個配備了女干部，占，名女干部擔任了部門正職領(lǐng)導。目前，在全縣名科局級領(lǐng)導干部中，有女領(lǐng)導干部名，占%，其中大學學歷名，大專學歷名，中專學歷名，文化程度與上年相比，有較大提高；從年齡上看，**歲以下的年輕干部名，**―**歲的名，**―**歲的名，**歲以上的名，實現(xiàn)了以**歲左右年輕干部為主體的目標，改善了整個科局級領(lǐng)導干部隊伍結(jié)構(gòu)，同時，在后備干部中，女干部名，占后備干部總數(shù)的%。在市委組織部確定的`名縣級后備干部中，有女干部名，占縣級后備干部總數(shù)的**%，充分發(fā)揮了女干部在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中的主力軍作用，為xx的“三個文明”建設(shè)作出了較大的貢獻。
*、管理培訓方面。近年來，組織部按照《****－****年xx縣婦女兒童發(fā)展綱要》要求，加大對女干部培養(yǎng)教育的工作力度，切實提高女干部的政治思想素質(zhì)和政策理論水平，強化對女干部的培養(yǎng)培訓?？h委黨校專門舉辦縣直機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)中青年女干部進修班，點名調(diào)訓女干部；同時，還專門選送部分女干部到省婦干校培訓學習。僅近幾年，全縣專門選送了近***名女領(lǐng)導干部到沿海以及華東五市進行考察學習。****年以來舉辦的科局級領(lǐng)導干部培訓班、中青年干部培訓班、計算機應(yīng)用能力培訓班等培訓中，參訓女干部***余名，占調(diào)訓總?cè)藬?shù)的**%以上。女后備干部培訓率達到**%以上。并在培訓中做到了三落實：一是參訓人員落實，實行了點名調(diào)訓，對年齡在**歲以下，德才表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕女干部，通知到所在單位，并點到參訓者本人。二是培訓內(nèi)容落實，科學制定計劃。針對女干部學習、工作實際和女干部自身特點，教學中貫徹了“學習理論、聯(lián)系實際、提高認識、增強黨性”的教學方針，較系統(tǒng)地安排課程，并采取聘請省婦干校教師專題講授、縣級領(lǐng)導和有關(guān)部門主要領(lǐng)導親自授課的形式，增強了培訓的針對性和實效性。三是管理考核落實。培訓中，隨時了解學習進展情況，組織進行座談和學習交流；結(jié)業(yè)時，組織部會同黨校、婦聯(lián)對學員在學習期間的思想狀況、學習態(tài)度、遵守紀律、考核成績等方面的表現(xiàn)作出綜合評價，嚴格進行考核、鑒定，并將鑒定材料裝入個人檔案，作為干部使用的依據(jù)之一。同時，嚴格管理，采用實行掛職或任職鍛煉、輪崗交流等形式，強化女干部素質(zhì)。通過學習培訓，女干部們?nèi)嬖鰪娏嘶纠碚?、基本知識和黨性修養(yǎng)，普遍提高了政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，理清了工作思路，一大批婦干部成為各部門的工作骨干，更好地在各自的崗位上努力工作，為全縣社會經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
（二）狠抓建設(shè)，有效提升婦兒工作工作水平。
作為婦女兒童工作委員會成員單位，我部認真履行政府婦女兒童工作協(xié)調(diào)議事職責，發(fā)揮好帶頭、綜合、協(xié)調(diào)、服務(wù)等職能作用，不斷加強自身建設(shè)，在機構(gòu)、機制和管理等方面進行了積極的探索，取得了一定的成效。
（一）強化領(lǐng)導。在婦兒工作方面，確定分管干部工作的副部長為責任人，強化對婦兒工作的領(lǐng)導。
（二）強化協(xié)作意識。作為婦兒工委成員單位，積極與其他單位協(xié)作，作好此項工作，并定期與其他單位探討相關(guān)工作，尤其是與婦聯(lián)協(xié)作。使各項工作規(guī)范有序，有章可循。
（三）創(chuàng)新機制。在婦女兒童工作上，積極創(chuàng)新工作方式方法、工作機制，不斷完善綜合協(xié)調(diào)、目標監(jiān)督、監(jiān)測評估、調(diào)查研究等社會化的長效機制，通過有組織、有計劃的牽頭、協(xié)調(diào)、配合、監(jiān)督等一系列工作，達到整合社會資源，形成各方合力的良好局面。
總結(jié)幾年來的工作，我們雖然取得了一定的成績，但也存在著一些不容忽視的問題和不足。一是對婦女兒童工作的重視程度有待于提高，工作進展不平衡；二是投入力度還需加大；三是婦女兒童發(fā)展中還存在薄弱環(huán)節(jié)，重點難點問題亟需攻破。以上問題，我們將在今后工作中認真加以解決。
二、下一步工作打算。
下一步，我部將在縣委指導下，堅持抓發(fā)展、抓維權(quán)、抓環(huán)境、抓建設(shè)，扎扎實實為婦女兒童造福。
（一）抓發(fā)展，引導婦女建功立業(yè)。結(jié)合xx近幾年發(fā)展戰(zhàn)略，進一步明確婦女參政議政、擴大管理范圍發(fā)展思路，進一步完善推動女干部教育培訓機制，使女干部成為全縣建設(shè)的重要力量。
（二）抓維權(quán)，保護婦女兒童合法權(quán)益。把“保障婦女兒童的權(quán)益，實現(xiàn)人民群眾的整體利益”作為宗旨，協(xié)助婦兒工委不斷提高依法維護婦女兒童權(quán)益的能力，充分調(diào)動全社會的力量，大力提高婦女素質(zhì)，促進社會公正，維護社會穩(wěn)定，切實把婦女兒童的利益維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好。
（三）抓環(huán)境，扶助兒童健康成長。繼續(xù)加大投入，筑牢兒童接受良好教育的基礎(chǔ)。協(xié)助婦兒工委，著力解決縣內(nèi)邊境鄉(xiāng)鎮(zhèn)、邊遠山區(qū)以及家庭貧困的中小學生就學問題。與此同時，動員全社會力量，切實營造未成年人成長的社會環(huán)境。
（四）抓建設(shè)，形成齊抓共管的婦兒工作格局。繼續(xù)將婦兒工作作為組織部工作的一項重要內(nèi)容，發(fā)揮婦女兒童工作成員單位作用，為婦女兒童兩個規(guī)劃的實施提供組織保證。同時，選樹典型、宣傳典型，給予榮譽，用榮譽動員全社會支持婦兒工作。
****年*月**日。
縣委班子工作的述職報告篇二
在常規(guī)工作方面，組織部要圓滿完成院團委、學生會布置的工作任務(wù)。要寫一篇組織部述職報告，先來學習組織部述職報告的寫法吧。你是否在找正準備撰寫“縣委組織部人才工作述職報告”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、__老師以及系學生會主席團的帶領(lǐng)下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20__年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20__年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務(wù)?；厥走@一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關(guān)懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務(wù)，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟學習進步，祝愿__老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的總結(jié)完畢!
述職人：___。
____年__月__日。
時間如白駒過隙，匆匆流逝。兩個月前，我?guī)е律臐M懷激情與無限憧憬，競選組織部干事這一職位。面對強大的競爭，我更堅定了自己的決心。感謝部長和書記們對我的信任，改了我在組織部鍛煉的機會。
在最近兩個月里，我在努力的做好們一件事，嚴格要求自己，不斷讓自己學會在處事更加成熟，穩(wěn)重。改掉自己既往的大咧，隨便，馬虎的毛病。
在組織部我的思想成長了很多，我很喜歡每一次與學長學姐的交流，在那里我可以看清自己努力的目標以及顯存的不足，智慧的的思想不斷的撞擊，因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點，自然每一個同事，朋友都是一本使我受益的大書。特別是我們的學長、學姐們，在他們身上永遠有我學不完的東西。對“全心全意為同學服務(wù)”這句話有了更深的認識，當自己全身心的投入每一次組織部的活動時，我便深深的感覺到我們是同學的公仆，不論工作的哪一個方面都要考慮到同學的利益，也就是這一句話使我的責任感更強了，組織能力也有了很大的提升。在組織部里還有很多的經(jīng)典語句，例如：做個有心人;高調(diào)做事，低調(diào)做人;細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切;時刻保持一顆進取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆忠心等等。
每一句話都是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐，領(lǐng)會，實踐，隨著時間的推移，我對這些話有了較深的認識，自身素質(zhì)也提高了很多。
剛開始的團員信息統(tǒng)計，團員證及團員檔案的整理，團費的收繳，以及各種活動啦啦隊的組建和每周對各班的考核都是一些很繁瑣，仔細的工作。在這期間，需要我們細心，耐心，穩(wěn)重，謹慎，從容以及良好的組織，統(tǒng)籌、策劃，社交能力。在這些方面，我顯得還不是那么到位，需不斷加強各方面的能力。
每個月的團日活動是我們的一個核心工作。團日活動的方案通;與團支書聯(lián)系獲取各班活動時間，地點;通知院部及各系小組成員來檢查;評比并填寫檢查表和評分表;將系部團日活動總結(jié)以及各班相關(guān)材料上交院部;公布獲獎情況，并給予相關(guān)班級獎勵。繁雜、仔細的工作，需要部門成員具有強烈的責任感與熱情，需要團隊意識、合作意識，需要踏實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，需要具有很強的思想先進性與科學文化知識的學習能力。經(jīng)過這段時間，我認識到只有大家齊心協(xié)力，同舟共濟，才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務(wù)。
在我們部門組織的自助餐，輝煌西山辯論賽，定向越野，安全班會活動中，我看到了，在這個部門組織能力，溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，說話技巧等等的重要性。剛開始，我在溝通方面疏忽了，學長學姐及時的為我指出，真的很感謝。讓我能及時改正，從而避免了更多的麻煩。學長學姐們多次跟我說，大學要培養(yǎng)自己各方面的能力，這讓我們在工作和學習的各方面更加順利。
本學期，我為了提高自己的能力，我參加了禮儀指導，團校培訓，公文寫作培訓，辯論賽裁判培訓以及各種經(jīng)驗交流會，座談會。每一個會議或培訓我都認真做了筆記，而且獲益匪淺。在下一學期，我要重點提高自己的組織能力，人際交往能力，公文寫作能力，溝通能力以及時間的合理安排能力和上臺演講能力。
因為有組織部這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結(jié)、和諧、默契。
最后預(yù)祝下學期的工作順利展開，我將以全新的姿態(tài)迎接下學期的工作，爭取取得更大的成績。
述職人：___。
____年__月__日。
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、__老師以及系學生會主席團的帶領(lǐng)下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20__年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20__年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務(wù)?；厥走@一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關(guān)懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務(wù)，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟學習進步，祝愿__老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的總結(jié)完畢!
述職人：___。
____年__月__日。
尊敬的__老師以及各位志同道合的學生會成員：
大家晚上好!
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、__老師以及系學生會主席團的帶領(lǐng)下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20__年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20__年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務(wù)?；厥走@一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關(guān)懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務(wù)，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟學習進步，祝愿__老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的總結(jié)完畢!
述職人：
20__年__月__日。
時間如同子彈一樣，打出去了就收不回來了,就讓它飛一會吧.回首間，自己已站在學期之末?；貞涍@學期的工作，不知覺得略感失落，時間過的太快了，總是覺得自己在組織部這塊平臺上貢獻的太少了。
總是無法動筆寫這份工作總結(jié)，但是這份個人工作總結(jié)還是要寫的，因為只有總結(jié)了過去，才能更好的提高自己，以至于來開展以后的工作。盡管進入組織部才僅僅一個學期，但是組織上對我的信任卻是相當?shù)拇?，委以重任?BR> 人就應(yīng)該有所擔當有所作為，對于組織的信任，我就應(yīng)該做到能讓組織認為值得托付責任與我，在吸收以前經(jīng)驗的同時，我遵守部門規(guī)章制度，不斷提高各類活動的質(zhì)量并做到有所創(chuàng)新。下面我進行分步的總結(jié)：
一、熟悉工作范圍與總結(jié)經(jīng)驗。
本學期,就個人而言我在不斷地悉心聽取部長和以前組織部學長的經(jīng)驗與教訓，通過他們的總結(jié)我知道了我們組織部的工作范圍和工作性質(zhì)。
我們組織部是系團總支下屬的一個大部門，我們主要是學校組織部和學院各班級的橋梁關(guān)系，負責傳達與組織各類活動的相關(guān)事宜，統(tǒng)計團員信息等等。我們是最貼近學院，各班級的部門之一，所以面對各類問題的時候就需要前人的經(jīng)驗與教訓，感謝給我?guī)椭^的學哥學姐們，有了你們的幫助，對于我工作的開展有非常大的幫助。
二、自我學習與培養(yǎng)。
作為組織部的干事，我需要學習的,做的有很多，其中最主要的事情之一就是提高個人能力,工作要有效率。一個人的力量總是弱小的，一個集體的力量是無限量的，尤其是對于我們組織部而言，沒有一個完善的和諧的集體，工作開展將會如同一團漿糊，這不利于系乃至學院的進步與發(fā)展。所以我部十分重視團結(jié)二字.我也用實際行動去維護大家的團結(jié).通過大一新一期的招新，我榮幸的加入了我院組織部，盡管是才進大學校園，抱著夢想進入組織部的，但是我相信自己能努力做好上級下達的每個任務(wù)!通過一個學期的鍛煉與培養(yǎng)，我從實際工作中更加地得到鍛煉，更培養(yǎng)了對學院，系團總支的忠誠度。
對于新生來說，我自己的標準是：要做就做好，失敗了并不可怕，但是必須在跌倒的地方爬起來，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓，下次就不能出現(xiàn)同樣的錯誤!也許我不是最好的,但我會努力做到更好的.
1.協(xié)助我院統(tǒng)計班級團員個人信息，做好團關(guān)系轉(zhuǎn)呈工作;完成了學院以及系的各類要求。
2.向班級傳達并協(xié)助和監(jiān)督班級“主題團日活動”的開展。對于每一次的活動，我在得到學院以及系的主題安排后，我前期都將會通過網(wǎng)絡(luò)總結(jié)相關(guān)主題的材料，然后再下發(fā)給班級。申請活動教室，進行活動檢查，總結(jié)活動優(yōu)缺點以及出現(xiàn)的問題。在一次次的總結(jié)學習互相磨合之下，形成能獨立完成活動前后期工作的局面。
3.完成每一個同學的志愿者活動安排與實施。關(guān)于志愿者活動，學院有著硬性的要求，在每周安排志愿者的工作中，我會盡量估計全體同學的意見，盡量做到每人都有機會參與志愿者活動，在得到團總支的批準下，在班級中，我會及時布置，按時上繳各種材料，做到活動前申請，活動后總結(jié)。
4.材料收集以及上交對于新進入組織部的我，我通過長期的材料書寫培訓，每一次的活動都將會進行材料的整理，以此達到了解活動以及上交材料完備性。盡力做到提前上交材料,自己備份,交一份電子檔和一份紙制材料,電子版發(fā)送標示清楚名字,班級,內(nèi)容.力做完善.
5.積極為我部的發(fā)展提供自己的建議，每一次的例會中，我總會針對具體問題，問出一些自己的疑問，切實做到了對工作的進一步了解與落實，真正意義上做到了有疑必問，正確工作，大大減少了在工作中不必要的拖延和問題。
6.準時參加每一次例會，迎新晚會中,與各部干事真誠合作，并積極參與。
四、個人總結(jié)。
在起步之初，我或多或少的都將會面對著這樣那樣的問題，但是我沒有放棄對工作完善性追求，對于下達給我的任務(wù)，我都會認真考慮過后再決定工作安排以及時間安排。爭取做到不讓任何人浪費時間浪費精力的現(xiàn)象出現(xiàn)。
通過這學期在系組織部的工作和學習，我更加明白了集體的力量。在學院領(lǐng)導們的關(guān)懷下，我們部會不斷地進步與前進著，也不斷地為系和學院貢獻自己的力量。在集體的力量下，我會不斷地奮進，不斷地學習!面對自己工作時曾犯過的錯誤，部長們與我們干事一起探索工作經(jīng)驗，在合力解決一個個任務(wù)后，我們對自己的工作有了重新的認識，我們有了不畏懼困難的精神;細節(jié)決定成敗,我學會開始抓細節(jié)，從干事培訓到新干部的培養(yǎng)，讓自己這份成熟慢慢站穩(wěn)腳跟.在成熟的組織系統(tǒng)向穩(wěn)健的組織系統(tǒng)邁進的今天，我更加展望未來，立志要發(fā)揮出自己的創(chuàng)新能力和實踐能力，在系及校團委這個大家庭中貢獻自己的一份微力。我相信，通過交流，合作，我會在組織部做好自己的工作，為了組織部的明天盡一份自己的力量。這學期時間的子彈我是打出去了,希望它是強有力的,下學期希望能開得更漂亮.
述職人：___。
____年__月__日。
縣委班子工作的述職報告篇三
市政府辦公室領(lǐng)導班子由人組成，其中：政府辦公室主任人，副主任人。班子成員中36-40歲人，41-45歲人，46-50歲人，平均年齡歲；研究生學歷人，大學學歷人。
（一）注重理論學習，班子政治思想建設(shè)進一步加強。圍繞建設(shè)“學習型團隊”的目標，辦公室班子成員在自學的基礎(chǔ)上，積極參加市政府理論學習中心組專題學習。一是加強政治理論學習，系統(tǒng)學習了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，樹立了科學的發(fā)展觀，堅定了理想信念，理清了工作思路。二是加強領(lǐng)導素養(yǎng)和專業(yè)知識學習。認真學習經(jīng)濟管理、招商引資、產(chǎn)業(yè)政策、土地法規(guī)等專業(yè)知識，并將所學應(yīng)用于工作實踐，創(chuàng)新了工作思維和方法，提高了工作效率和服務(wù)水平。三是深入開展黨風廉政建設(shè)學習教育活動。學習了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和省市廉政工作會議精神等內(nèi)容，辦公室領(lǐng)導班子廉潔自律意識明顯提高，勤政廉政意識明顯增強，思想作風有了明顯轉(zhuǎn)變。
（二）堅決貫徹民主集中制，堅持重大問題集體研究。正確處理民主與集中、個人與集體的.關(guān)系，堅持集體領(lǐng)導、分工負責的原則，辦公室領(lǐng)導班子成員之間相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，嚴格規(guī)范個人行為。在辦公室重大事項的決策上，辦公室主要領(lǐng)導能夠做到充分聽取班子成員的意見，調(diào)動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學決策，有力地推動了辦公室各項工作的順利開展。
（三）全面落實廉政責任，狠抓班子廉政建設(shè)。一是帶頭強化廉潔自律。辦公室班子成員嚴格遵守廉政建設(shè)各項規(guī)定，切實兌現(xiàn)廉政承諾，在住房、乘車、接待等方面嚴守標準、不搞特殊，從未干預(yù)插手建設(shè)工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓及房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動，從嚴要求配偶、子女及身邊工作人員，規(guī)范八小時以外的交往圈和行為，有效避免了各種違紀行為發(fā)生。二是抓好分管科室教育監(jiān)督管理。辦公室領(lǐng)導班子成員定期對分管科室和工作人員進行廉政談話，切實落實民主評廉制度，嚴格執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，自覺接受社會輿論監(jiān)督，強化行政效能監(jiān)察，及時解決群眾反映的突出問題。三是切實糾正侵害群眾利益的不正之風。辦公室領(lǐng)導班子成員針對各自分管科室、工作，重點解決工作中存在的突出問題，切實保障人民群眾的合法權(quán)益。
（四）認真履職，積極作為，班子整體水平全面提高。
圍繞市委、市政府中心工作，辦公室領(lǐng)導班子把參與政務(wù)、服務(wù)決策放在更加突出的位置，對分管科室高標準、嚴要求，努力提供高質(zhì)量、系列化、全過程服務(wù)。在政務(wù)調(diào)研、綜合文稿、政府督查、政務(wù)信息、政府法制、電子政務(wù)、外事僑務(wù)、史志等工作均取得顯著成績。今年以來共承辦市政府擴大會議、經(jīng)濟工作會議、科學發(fā)展現(xiàn)場會議等大型會議次，撰寫各類工作報告、會議講話、匯報材料、領(lǐng)導署名文章等多篇，修改、制定市政府和政府辦公室各類文件522余件，報送反映領(lǐng)導活動的新聞稿件余篇，編發(fā)《政報》期，刊發(fā)各類文章多篇。辦理人大代表建議、政協(xié)提案件，滿意（基本滿意）率100%，接聽市長公開電話次，下發(fā)督察通知件。全年共查辦行政復(fù)議案件件，行政應(yīng)訴案件件。
存在的主要問題：
盡管辦公室領(lǐng)導班子在全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，深入推進反腐倡廉，努力為領(lǐng)導提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)方面，做了大量工作，但與市委、市政府要求和人民群眾的期望相比，還有一些差距和不足。需要進一步加強科學理論和法律法規(guī)的學習。
20xx年1月5日。
縣委班子工作的述職報告篇四
理論物理是華中師大的傳統(tǒng)優(yōu)勢學科。1979年，以劉連壽教授在上世紀六十年代參加北京層子模型集體研究的學術(shù)根底，在華中師范大學組建了粒子物理研究室，并在國家恢復(fù)學位制后于1981年成為首批獲理論物理碩士學位授予權(quán)的單位之一。1986年獲理論物理博士學位授予權(quán)，同年建立粒子物理研究所。1994年獲準設(shè)立物理學博士后流動站。1998年被批準為湖北省重點學科，同年獲教育部和國家自然科學基金委批準設(shè)立了“國家理科（物理學）基礎(chǔ)科學研究和。
教學。
人才培養(yǎng)基地”。1999年經(jīng)教育部批準作為“211”重點學科立項建設(shè)。以本學科點為核心，2003年獲物理學一級學科博士學位授予權(quán)。2006年獲教育部“長江學者創(chuàng)新團隊”。2007年獲“理論物理”國家重點學科。
本學科點開始的研究方向是強子結(jié)構(gòu)模型理論。曾于1981年、1983年兩次在武漢舉辦了強子結(jié)構(gòu)研討會，這是當時歷史環(huán)境下的全國性大會。到上世紀八十年代中后期，本學科點有兩個關(guān)鍵性的發(fā)展：其一，劉連壽教授和柏林自由大學孟大中教授合作在研究高能多粒子產(chǎn)生方面提出了著名的“三火球模型”，得到國際公認，產(chǎn)生了廣泛的國際影響，這標志著本科學點的研究進入國際前沿。其二，劉連壽教授洞察到李政道先生在國際上倡導的通過重離子碰撞改變物理真空，探索解除夸克禁閉生成夸克膠子等離子體（qgp，亦稱夸克物質(zhì)），是正興起的大學科，于1983年主持召開了全國第一次“相對論重離子碰撞研討會”，an來武漢講學，倡導本學科點從實驗和理論兩方向開展高能重離子碰撞與夸克物質(zhì)物理研究。隨后，本學科的理論組在國內(nèi)率先進入了夸克物質(zhì)理論研究的前沿，實驗組先后加入了sps、rhic和lhc的有關(guān)國際合作組，為理論工作提供了有力支撐。從而，本學科點形成了兩個主體性的研究方向，即高能多粒子動力學和夸克物質(zhì)理論。另一方面，通過專業(yè)的交叉和重組，在本學科點形成了新的研究方向，如光與物質(zhì)相互作用理論、非平衡統(tǒng)計物理和核天體物理等，構(gòu)成了理論物理研究群體。在開放性、前瞻性地發(fā)展學科的思想指導下，到新的世紀之交，本學科點進入了以年輕學者為學術(shù)帶頭人和主體的蓬勃發(fā)展時期。主要標志是在physicalreviewletters上發(fā)表了十多篇有較大國際影響的科學論文，做出了若干個受到國際大型實驗檢驗的國際領(lǐng)先成果，同時完成了一批國際先進水平的成果，形成了一個活躍在國際前沿的研究團隊，為我國在夸克物質(zhì)這個國際重大研究領(lǐng)域內(nèi)取得有重要學術(shù)地位和發(fā)現(xiàn)qgp這一重大事件中占有一席之地作出了貢獻。
總之，本學科點抓住了改革開放提供的歷史機遇，把握住了重大學科（重離子碰撞和夸克物質(zhì)理論）興起的大好時期，充分發(fā)揮了夸克物質(zhì)研究具有理論與實驗相結(jié)合以及與量子色動力學、統(tǒng)計物理、宇宙學和天體物理相交叉的特點，從而在開放性、前瞻性和開拓性的發(fā)展理念推動下，形成了在國內(nèi)有鮮明特色并活躍在國際學術(shù)前沿的理論物理研究群體。
2005年中科院文獻情報中心科學前沿分析中心在《科學觀察》上發(fā)表題為《科學貢獻指數(shù)與科學鑒賞力指數(shù)》的文章，公布了數(shù)學、化學、物理學領(lǐng)域的科學貢獻指數(shù)（hc指數(shù)）與科學鑒賞力指數(shù)（ch指數(shù)）的排名情況。該結(jié)果是文獻情報中心科學前沿分析中心根據(jù)thomson科技2005年7月發(fā)布的高被引論文和熱點論文統(tǒng)計而成的。華中師范大學物理學科在中國科研機構(gòu)（包括港澳地區(qū)）物理學領(lǐng)域的科學貢獻指數(shù)中排名第6。除去中國科學院系統(tǒng)的高能物理研究所、中國原子能科學研究院和香港特別行政區(qū)的香港科技大學，華中師范大學物理學科在全國高校中的排名位列第3。
又據(jù)2006教育部全國高校一級學科水平排名結(jié)果，華中師范大學物理學一級學科全國排名第15，在師范類大學和北京師范大學并列第一。我校理論物理學科是國家重點學科，“211”重點建設(shè)學科。同時以理論物理學科作為我校物理學科中的優(yōu)勢學科為核心，目前擁有物理學一級學科博士學位授予權(quán)、物理學博士后流動站、正式掛牌的國家理科（物理學）基礎(chǔ)科學研究人才培養(yǎng)基地、高等學校學科創(chuàng)新“111”引智基地、“夸克與輕子物理”教育部重點實驗室、教育部“長江學者與創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃”中的創(chuàng)新團隊，我校理論物理學科在國內(nèi)理論物理學科的水平位于國內(nèi)領(lǐng)先水平。近期，雖然國內(nèi)沒有對理論物理學科進行排名，我校的理論物理學科應(yīng)該位于國內(nèi)前3名之列。
在學科建設(shè)方面，理論物理學科是在國家恢復(fù)學位制后于1981年首批獲理論物理碩士學位授予權(quán)的單位之一。1986年獲理論物理博士學位授予權(quán)。1994年獲準設(shè)立物理學博士后流動站。1996年被批準為湖北省重點學科，1999年經(jīng)教育部批準作為“211”重點學科立項建設(shè)。因此，我校理論物理學科是在省內(nèi)發(fā)展較早，并具有國際國內(nèi)影響力的學科之一。在這長期的發(fā)展過程中積累了一批處于國際領(lǐng)先的成果，為國家培養(yǎng)了一批目前在國內(nèi)學術(shù)研究中的領(lǐng)軍學者（如國家杰出青年基金獲得者、清華大學教授莊鵬飛，國家杰出青年基金獲得者、北京大學教授吳學兵，國家杰出青年基金獲得者、中國科學院理論物理研究所研究員陳曉松等）和優(yōu)秀人才。通過理論物理學科的帶動和輻射作用，2003年我校獲物理學一級學科博士學位授予權(quán)。
在基地建設(shè)方面，以理論物理學科為核心，1996年經(jīng)教育部批準，華中師范大學物理學院開始建設(shè)國家理科（物理學）基礎(chǔ)科學研究和教學人才培養(yǎng)基地，成為省內(nèi)唯一的一個物理學理科基地，2003年通過驗收，予以正式掛牌。2007年由教育部和國家外專局審批，獲得高等學校學科創(chuàng)新“111”引智基地，諾貝爾物理學獎獲得者、美國尼克松總統(tǒng)科學顧問委員、美國加州理工學院和美國圣大菲研究所的murraygell－mann教授擔任該引智基地的學術(shù)大師，國際上一流的十名學者擔任該引智基地的學術(shù)骨干，匯聚了一批國際上一流的科學家進行學科建設(shè)，推動我國的理論物理學科發(fā)展。2006年經(jīng)教育部在我校設(shè)立"夸克與輕子物理"教育部重點實驗室，該實驗室參加了在美國和歐洲目前世界上能量最高的兩個大型重離子加速器rhic和lhc的實驗研究，是國際實驗合作組rhic/star和lhc/alice的正式成員。2006年由中國教育部科技司與cern簽訂《關(guān)于合作研制alice探測器和探測qgp信號的諒解備忘錄》，我校作為中國組的牽頭單位和cern開展alice的國際合作。在兩個國際實驗合作組中，該實驗室擁有參加實驗運行、實驗數(shù)據(jù)獲取、獨立進行數(shù)據(jù)分析和開展物理理論分析的權(quán)利。已建立由高性能計算機群和大容量硬盤組成的具有當前國際水平的數(shù)據(jù)分析環(huán)境，安裝了rhic/star和lhc/alice實驗?zāi)M軟件和有關(guān)實驗數(shù)據(jù)。在研究過程中，我們采取國際合作和國內(nèi)獨立研究相結(jié)合，理論研究和實驗研究相結(jié)合，開展相對論重離子碰撞中新物理的研究。努力創(chuàng)造條件，根據(jù)自身的理論研究，提出自己的實驗方案，在star和alice實驗中進行自主研究。通過該實驗室的建設(shè)，為推動我國理論物理學科的發(fā)展，為我國在高能核物理研究領(lǐng)域總體步入國際先進行列作出貢獻。
在學術(shù)梯隊建設(shè)方面，長期以來一直采取“內(nèi)培外引”的政策。在劉連壽、李家榮、蔡勖等老一輩學者的不懈努力下，現(xiàn)在已成為我國在理論物理研究領(lǐng)域一支重要的力量。目前已進入了以中輕年學者為骨干和主體的蓬勃發(fā)展階段，2006年獲教育部“長江學者與創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃”中的創(chuàng)新團隊。該創(chuàng)新團隊的6位核心成員都是博士生導師，有在國外工作兩年以上的經(jīng)歷，年齡分布在40－55歲之間。8位年輕團隊成員都具有博士學位，有在國外工作一年以上的經(jīng)歷，1人的博士學位論文入選全國優(yōu)秀博士論文，2人的博士學位論文入選全國優(yōu)秀博士學位論文提名論文，5人的博士學位論文入選湖北省優(yōu)秀博士論文。以該團隊中的成員為主，.上發(fā)表論文16篇。團隊成員中5位中青年學者的研究成果2005年獲教育部自然科學一等獎一項，3位中青年學者的研究成果2006年獲湖北省自然科學一等獎1項，2003－2005年期間團隊成員獲湖北省自然科學二等獎3項。在微擾qcd理論基礎(chǔ)上我們在強作用介質(zhì)中的硬探針信號的方面的多項理論預(yù)言得到在rhic上工作的大型國際實驗合作組的實驗證實，該方向已迅速躍入國際先進行列；在溫度場和qgp動力論的研究方面總體上在國內(nèi)外有明顯優(yōu)勢，是國內(nèi)主要的研究實體；在非線性物理方向，我們在復(fù)雜性研究上是國內(nèi)近期興起的新點，填補了國內(nèi)在該方向的不足；在統(tǒng)計物理方向，基于隨機動力學，在非線性系統(tǒng)中的噪聲關(guān)聯(lián)理論研究方面具有優(yōu)勢，取得的一批成果在國際和國內(nèi)同行中有較大影響。
縣委班子工作的述職報告篇五
尊敬的**老師以及各位志同道合的學生會成員：
大家晚上好!
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、**老師以及系學生會主席團的帶領(lǐng)下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20xx年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20xx年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20xx年下半年：
(略)。
20xx年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20xx年下半年：
(略)。
20xx年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務(wù)?；厥走@一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關(guān)懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務(wù)，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟學習進步，祝愿**老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的總結(jié)完畢!
述職人：xuexila。
20xx年xx月xx日。
縣委班子工作的述職報告篇六
領(lǐng)導班子述職報告20xx年春季學期即將結(jié)束了，在這幾年里，我們{竹村委小學始終秉承為每一位孩子創(chuàng)造最適宜的發(fā)展空間的辦學理念，提出讓學生學會生活，學會感恩，養(yǎng)成良好的行為習慣的辦學思路，走特色之路，施素質(zhì)教育，立成人成材之道，嚴格辦學、嚴格管理、狠抓校風、教風、學風建設(shè)。
一、抓好隊伍，共同提高。
2、加強自身學習，不斷提高自身的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。人常說：樹人者必先強己。在社會日益發(fā)展的今日，知識更新很快，作為知識的傳播者，必須加強學習，樹立終身學習的理念，擠時間，抽時間學習提高自身綜合素質(zhì)。近兩年來，本人參加了幾個集中或網(wǎng)上培訓：20xx年參加國培計劃數(shù)學課的培訓；20xx年參加國培計劃——農(nóng)村寄宿制領(lǐng)導和班主任集中培訓班；20xx年還參加了國培計劃——樂高培訓。同時，在業(yè)余時間，經(jīng)過走出去、請進來、同上一堂課、訂閱教學相關(guān)雜志、參加各級教研、國培等多種形式，為自我供給多種學習途徑，拓寬自我視野，提高自身思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二、狠抓常規(guī)，效果顯著。
1、教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。
近四年來，我校始終抓住教育教學質(zhì)量這一主線，落實每周教學任務(wù)，認真檢查教師教學常規(guī)工作情景，要求每一位教師都做到了無教案不進課堂，準備不充分不進課堂，認真上好每一堂課的同時進取主動做好課后輔導，做到課堂與課后同步跟進。要求教師們了解學生的學習情景，改善教學方法，把握教學重點，到達最佳教學效果。近年來學校教育教學質(zhì)量始終穩(wěn)居全鎮(zhèn)的前列，為我鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
2、教研工作落實有效。
學校工作重點在教學質(zhì)量，工作重心在教研。學校在保證教學時間的基礎(chǔ)上，努力抓好課堂教學品質(zhì)，經(jīng)過同上一堂課、匯報課、示范課、團體備課等多種形式搞好學校常規(guī)教研，進取打造自主課堂、高效課堂，搶先推行魅力課堂。集中學校力量為縣教研打造優(yōu)質(zhì)課堂、示范課堂，促使學校教師進取參與到學校教研中來，推動學校教師團隊業(yè)務(wù)水平同步提高。同時，學校進取推進兩個科研子課題運作，并作為全鎮(zhèn)四所學校之一進取參與課題研究。教師們在工作過程中進取探究，認真總結(jié)，教研論文水平不斷提高，順利完成上級任務(wù)。
三、學校面貌，煥然一新。
學生宿舍樓的裝修等十多個項目的建設(shè)，使學校的硬件設(shè)施更加優(yōu)化，學校的辦學條件進一步改善；圍墻加固、維修，為學生的安全再一次供給了保障。
2、文化建設(shè)充實內(nèi)涵。在硬件設(shè)施不斷改善的基礎(chǔ)上，學校為了進一步綠化美化學校，栽種了新的植被，豐富了樓道文化建設(shè)，注重學校實際，進取打造學校良好文化氛圍，營造良好學習生活氛圍，為每一位學生健康成長供給最適宜的發(fā)展空間。
四、注重思想，細化管理。
1、打造舒適和諧環(huán)境。
有人說：態(tài)度決定一切，而我要說，思想決定態(tài)度。在這幾年時間里，學校領(lǐng)導班子充分做到了和諧管理、人性化管理、科學管理，調(diào)動了每一位教師的工作熱情和進取性，一心為學校謀發(fā)展成為每一位{竹村委小學教職員工的思想動力。在學生方面，針對農(nóng)村寄宿制學校實際，學校以學生養(yǎng)成教育和傳統(tǒng)美德教育為支點，以留守學生、問題學生為教育重點，以心理健康教育為突破點。重視留守兒童的管理，做到心有人愛，身有人護，學有人教，難有人幫，到達了德智雙優(yōu)，身心兩健，學有所長，全面發(fā)展的育人目標。經(jīng)過全體教職員工一向努力，學校取得了可喜成績，教學及各方面工作均走在全鎮(zhèn)的前列，20xx年度我校榮獲縣級德育工作先進團體光榮稱號。
2、家校攜手，共擔職責。
幾年來，我們召開了多次全校性的家長會，每次家長會，教師精心準備發(fā)言稿，注意與家長談話的語氣、話語，從學生的實際、家長的感受出發(fā)，真誠地與家長商談溝通，交流學生偏差思想行為產(chǎn)生的實質(zhì)原因，商量解決的辦法，做到曉之以情，動之以理，爭取家長的認同、配合和支持。我們異常要求家長要將孩子的安全放在首位，同時對家長進行孩子安全方面的教育，要求家長必須要將聯(lián)系方式告知教師，以便及時地與教師取得聯(lián)系。時常能夠聽到我們的教師打電話詢問家長孩子未到校的原因，提醒家長及時關(guān)注孩子的健康的溫暖話語。我們這些真誠的舉動，使得家校的橋梁暢通了，家校的關(guān)系和諧了，學校的工作也得到了家長的大力支持與配合。
3、良好習慣的教育，使學校更加整潔美麗。
教育學生，首先教育學生學會做人，養(yǎng)成良好的行為習慣成為學校教育的一件大事。打掃清潔衛(wèi)生成為同學們每一天的習慣，只為自我創(chuàng)造最舒適的學習、生活環(huán)境。當然，打掃學校容易，堅持辛苦。為養(yǎng)成同學們良好的行為習慣，領(lǐng)導、教師、班主任做到了周周講、天天講、時時講、處處講，在全體師生的共同努力下，{竹村委小學的環(huán)境衛(wèi)生進一步得到加強，同時，得到了社會、家長的高度評價。
4、團隊工作有聲有色。
團隊工作作為學校政教工作的一部分，為學校教育教學工作正常開展保駕護航。少先隊充分利用每一周升旗儀式，結(jié)合每周工作重點開展國旗下的講話成為學校少先隊工作一大亮點。此外，少先隊結(jié)合歷史重大事件和學校實際，開展一系列既教育學生又豐富多彩的團體活動。
5、重視安全，人人平安。
為了使法制教育取得實效，我校經(jīng)常利用班會、師生集會等各種不一樣的形式，進行法制教育，提高了學生辨別是非的本事，鼓勵學生勤奮學習。安全工作職責重于泰山，落實至關(guān)重要。學校成立了組織機構(gòu)，加強了制度建設(shè)，每學期以及節(jié)假日都經(jīng)過致家長一封信的形式告知家長相關(guān)安全注意事項；制定安全工作制度和值班管理制度。經(jīng)過多種活動對學生進行安全教育。確保學校安全，創(chuàng)立平安學校。讓學生懂得：禮貌禮貌要做到，生命安全更重要。
五、教職工顧全大局。
學校本著人性化管理原則，公開學校重大事務(wù)，為保證學校能持續(xù)更好更快發(fā)展，集思廣益，學校由工會組織定期召開了教代會，就教師們關(guān)心、關(guān)注的問題及時予以解釋，將誤會及早消除。同時，學校工會關(guān)心教師身心狀況，關(guān)心教師疾苦，在節(jié)假日慰問生病教師，利用節(jié)假日開座談會，了解教師家庭狀況、身體狀況，關(guān)心教師子女情景，營造簡便、和諧工作環(huán)境。
六、后勤工作悉心務(wù)實。
遵紀守法，廉潔自律；具有團結(jié)協(xié)作精神，作風民主學校自從開設(shè)營養(yǎng)餐以來，學校始終本著讓學生吃飽、讓學生吃好的原則，認真計劃每餐搭配，力爭做到每周所食菜品無一雷同，讓學生吃得放心，吃得開心。在上級部門多次檢查中均得到了充分肯定和高度評價。
七、展望未來，再創(chuàng)佳績。
盡管{竹村委小學地處偏僻，教師崗位結(jié)構(gòu)不合理，老齡化比較嚴重，但我們堅信，我們{竹村委小學全體師生必須有決心、有信心、有本事把學校越辦越好！
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縣委班子工作的述職報告篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，x縣人才工作的總體思路是：深入貫徹落實***、省、市人才工作要求，樹牢“聚焦發(fā)展引育人才、集聚人才推動發(fā)展”理念，堅持引進與培養(yǎng)并舉、留住與用好并重的思路，抓機制改革、抓平臺建設(shè)、抓環(huán)境優(yōu)化，實現(xiàn)人才引育數(shù)量、質(zhì)量雙提升，為x經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力的人才保障和智力支撐。
深入調(diào)研分析人才隊伍現(xiàn)狀，探索建立政府顧問的柔性引才機制，聘請x等x名全國知名電商專家為我縣電商人才顧問。組織前往x大學、x大學等院校開展引才引智活動x場次，與x學院對接專家x名，并簽訂旅游人才培養(yǎng)協(xié)議。舉辦“三請三回”招商引智懇談會、鄉(xiāng)賢人才座談會等x場次，全年共招錄各類緊缺急需專業(yè)人才x名，產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才x名，申報省市引進高層次人才x名。
當前隱藏內(nèi)容免費查看邀請x、x等知名院校x名專家學者前來授課，選派x名黨政干部人才到知名院校學習培訓，全年共培訓各層次干部人才x余人次、旅游人才x余人次、電商人才x人次，培養(yǎng)正高級職稱人才x名、“全國優(yōu)秀教師”x名、“中國農(nóng)村電商致富帶頭人”x名。結(jié)合電商產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展實際，引導電商人才創(chuàng)新實施“電商+薯類”模式，發(fā)展x余家農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)店，帶動x萬多戶農(nóng)戶增產(chǎn)增收。根據(jù)鄉(xiāng)村振興發(fā)展的需要，組織開展人才服務(wù)活動，動員教育、衛(wèi)健、農(nóng)業(yè)、民政等x多名行業(yè)人才，組建x支小分隊，深入鄉(xiāng)村一線開展各類服務(wù)活動x余場次。
一高標準打造電商人才創(chuàng)業(yè)園，為電商人才提供技能培訓、業(yè)務(wù)提升、娛樂健身等服務(wù)。在x、x、x等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成x個鄉(xiāng)土人才服務(wù)站，x余名“土秀才”“田專家”到站點開展業(yè)務(wù)培訓、現(xiàn)場指導、經(jīng)驗交流等活動，x萬余人受益。在產(chǎn)城新區(qū)打造“五位一體”產(chǎn)業(yè)研究院，組建省級“贛南果品貯藏加工產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟”。以x為陣地，建設(shè)博導研究院x個，全面提高食用菌產(chǎn)業(yè)的科技水平和市場競爭力。與x農(nóng)大、省科協(xié)合作創(chuàng)建全省首個科技小院——“x科技小院”，引進博士團隊x余人開展項目科研攻關(guān)。在縣委黨校設(shè)立“教學科研基地”，與x大學合作設(shè)立“x文化數(shù)字化研究院研究實踐基地”和“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地”，深化產(chǎn)學研合作。
努力克服財力有限、資源緊缺等難題，制定《x縣20x—20x年招才引智計劃》項配套政策，劃撥x套商品房為人才住房，幫助人才解決住房、醫(yī)療保健、配偶就業(yè)、子女就學、創(chuàng)業(yè)貸款等困難。組織開展“進企業(yè)、訪人才、問計策”活動，深入企業(yè)、人才隊伍走訪問計，共收集意見建議x條，解決問題x個，幫扶企業(yè)x家、貸款x億元。進一步健全黨委直接聯(lián)系專家制度，四套班子領(lǐng)導分別掛鉤聯(lián)系x名優(yōu)秀人才，走訪慰問各類專家人才x名，為符合條件的x名人才分配住房。精心組織開展專題學習、主題征文、學習體驗、國情研修班等系列專題活動。廣泛開展人才政策和先進典型宣傳，在市級以上主流媒體刊發(fā)人才信息x篇（條），在縣級媒體開辟“專家人才故事匯”專欄，刊播專家人才先進事跡x個，進一步營造尊才愛才留才的濃厚氛圍。
一是思想解放程度不夠，招才引智渠道和方式較為單一；二是在平臺打造及平臺作用發(fā)揮方面發(fā)力不夠，平臺覆蓋面不夠廣、聚才磁力不夠強。
下一年，x縣人才工作的總體思路是：貫徹落實*********關(guān)于人才工作重要指示批示精神和***、省、市人才工作部署，堅持以深化人才發(fā)展體制機制改革為主線，以服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展為目標，以優(yōu)化人才資源配置抓手，為推動全縣人才工作取得新突破、再上新臺階。
堅持招才引智與招商引資深度融合，探索建立安商會、同鄉(xiāng)會等社團人才工作站，建立“項目+人才”引進機制，重點引進重大工程項目和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。利用x周年校慶有利時機，構(gòu)建“校友經(jīng)濟圈”。積極探索“人才+基層社會治理”“人才+鄉(xiāng)村振興”等有效載體，推動人才在鄉(xiāng)村振興、社會治理中發(fā)揮最大作用。
開展優(yōu)秀人才“一人才一項目一成果”活動，建立一批人才創(chuàng)新工作室，探索實施“師帶徒”工程，發(fā)揮人才示范帶動作用。注重在實踐中鍛煉培養(yǎng)人才，鼓勵引導人才向艱苦崗位和基層一線流動，如積極為村“兩委”換屆培養(yǎng)村級后備干部人才，努力把更多的人才培養(yǎng)進入村干部隊伍。
打造“五位一體”的現(xiàn)代化科研大廈，組建“創(chuàng)客聯(lián)盟”，助力人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。建立“人才經(jīng)紀人”隊伍，設(shè)立人才服務(wù)專員，形成以專業(yè)招引團隊和項目服務(wù)專員為主、職能部門全員輔助的人才服務(wù)工作模式，以專業(yè)服務(wù)保障人才發(fā)展。建立“企業(yè)吹哨、部門報到”服務(wù)模式，推動“進企業(yè)、訪人才、問計策”三年行動計劃落地見效。
縣委班子工作的述職報告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和組織路線，切實履行基層黨建第一責任人職責，堅持抓班子帶隊伍，抓基層強基礎(chǔ)，抓短板促提升，為堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，推動高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保證?，F(xiàn)述職如下，請予以評議。
重點圍繞習近平總書記視察x重要講話精神，舉辦各級各類培訓班x期、培訓x人次，推動形成了黨員干部隊伍思想政治管理新常態(tài)。
二、認真履行抓基層黨建主體責任，推動全面從嚴治黨向基層延伸。全年召開縣委常委會x次，其中x次研究基層黨建工作、x次研究黨風廉政建設(shè)工作、x次研究意識形態(tài)工作，召開縣黨的建設(shè)領(lǐng)導小組會議x次。自己帶頭落實中央八項規(guī)定和區(qū)市縣有關(guān)規(guī)定精神，帶頭落實意識形態(tài)工作責任制，帶頭參加雙重組織生活會，帶頭到基層聯(lián)系點講黨課，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門（單位）及貧困村調(diào)研x次，及時協(xié)調(diào)解決農(nóng)村、機關(guān)、社區(qū)等領(lǐng)域的工作力量、基層補貼、創(chuàng)建經(jīng)費、陣地建設(shè)、冬季取暖、集體經(jīng)濟等突出問題。督促縣委班子成員主動履行“一崗雙責”，推動黨員領(lǐng)導干部下支部、抓基層，全縣x名黨委（黨組）書記每人至少聯(lián)系x個基層黨支部，對標各級督導調(diào)研、2020年度基層黨建述職評議考核查找及張柱書記點評指出的農(nóng)村發(fā)展黨員、黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)等基層黨建問題，目前已全部整改落實并建立長效機制。
三、抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅，發(fā)揮基層黨組織領(lǐng)導核心作用。組織開展日督戰(zhàn)、周調(diào)度、月研判，全縣x名縣級干部和x名科級干部牽頭對x個村掛圖作戰(zhàn)、網(wǎng)格化包抓。區(qū)市縣x個幫扶單位、x名第一書記、x名工作隊員駐村幫扶，x名幫扶責任人常態(tài)化開展“進村入戶辦實事解難題”專項行動，x月份在全區(qū)率先兌現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼，招聘脫貧攻堅專項事業(yè)單位工作人員×名，制定實施網(wǎng)格化包抓工作組等x項工作制度，確保脫貧攻堅任務(wù)落實落地。疫情防控期間，全縣成立x個臨時黨支部、x個臨時黨小組、x個黨員示范崗，x名黨員自愿捐款x萬元。開展疫情防控和政治素質(zhì)專項考察，全面推行農(nóng)村基層黨組織在開展人居環(huán)境整治、推進鄉(xiāng)風文明建設(shè)、開展掃黑除惡專項斗爭等重大任務(wù)落實中發(fā)揮領(lǐng)導作用。x月x日全區(qū)抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅暨基層黨建工作重點任務(wù)推進會在×縣召開，中組部、國扶辦對x縣黨建引領(lǐng)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅經(jīng)驗做法進行刊登推介。
培育農(nóng)村致富帶頭人x人，其中“二合一”帶頭人x人；
投入資金x元在將臺、新營、興平探索推行“小村聯(lián)盟”抱團發(fā)展模式。實施模范機關(guān)創(chuàng)建行動，創(chuàng)建“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”模范機關(guān)x個，每個部門單位至少創(chuàng)建x個樣板示范黨支部，凝聚起抓黨建、強業(yè)務(wù)、促發(fā)展的工作合力。實施社區(qū)“六增六提”行動，落實機關(guān)黨組織和在職黨員到社區(qū)“雙報到、雙報告”制度，新招錄社區(qū)工作者x名，成立網(wǎng)格黨小組x個，x個社區(qū)探索發(fā)展集體經(jīng)濟，以“五個一”活動推進和諧社區(qū)創(chuàng)建。實施“五強五促”行動，為x名非公經(jīng)濟組織和社會組織黨務(wù)工作者每月發(fā)放x元黨務(wù)津貼，全面提升“兩個覆蓋”質(zhì)量。
五、扎實開展村（社區(qū)）“兩委”換屆，集中整頓軟弱渙散基層黨組織。按照中央和區(qū)市黨委部署要求，制定全縣村(社區(qū))“兩委”換屆工作實施意見、工作方案，成立領(lǐng)導小組和x個專項工作組,組建x個聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和x個包抓聯(lián)村（社區(qū)）指導組,對x個情況復(fù)雜的重點難點村由縣級領(lǐng)導干部帶隊駐點包抓，x月x日召開全縣村（社區(qū)）“兩委”換屆工作會議和業(yè)務(wù)培訓會議，目前按程序依法依規(guī)有序推進。根據(jù)應(yīng)納盡納、應(yīng)整盡整的原則，集中排摸確定x個軟弱渙散和薄弱基層黨組織，制定整頓方案、列出任務(wù)圖、建立整頓臺賬，逐個分析研判，按照“四個一”措施扎實整頓提升。認真落實村干部縣級聯(lián)審和備案管理制度，今年調(diào)整村黨支部書記x名、其他村干部x名、組織處理x名。全年發(fā)展黨員x名，全面推行黨員“積分換星”考評新模式，前三季度向x個基層黨組織、x名黨員“亮黃星”，向x名黨員發(fā)放“黨內(nèi)關(guān)愛幫扶專項資金”x萬元，持續(xù)整治黨員信仰宗教和參與宗教活動問題，切實提高基層黨組織的政治功能和組織力。
農(nóng)村流動黨員多，占到x%，教育管理難度大；
整治黨員信教和參與宗教活動問題需持續(xù)用力、久久為功；
農(nóng)村致富帶頭人整體素質(zhì)不高，a類帶動能力強的僅占x%，總量偏少，在脫貧攻堅中示范引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠明顯。
新的一年，我將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨中央和區(qū)市黨委部署要求，堅決扛起管黨治黨根本政治責任，堅持突出政治功能、強化實效導向，堅持從基層抓起、從基礎(chǔ)做起，不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量。一是抓實六項行動。以縣鄉(xiāng)村換屆為契機，深入實施習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、黨建引領(lǐng)發(fā)展、黨建制度落實落地、強化基礎(chǔ)保障、黨建考核優(yōu)化提升、立標桿作表率“六項行動”，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。二是抓牢農(nóng)村黨建。推進基層整合審批服務(wù)執(zhí)法力量，扎實開展“一抓兩整”示范縣鄉(xiāng)創(chuàng)建行動，選優(yōu)配強村“兩委”班子特別是黨組織書記，創(chuàng)建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)x個、示范村x個，三星級及以上村黨組織達到x%以上，切實把農(nóng)村基層黨組織建設(shè)得更加堅強有力。三是抓緊基層治理。認真落實黨的十九屆五中全會和區(qū)市黨委關(guān)于推進社會治理現(xiàn)代化的新要求，推進基層治理x重點任務(wù)落實，不斷夯實基層基礎(chǔ)，充分發(fā)揮基層黨組織在基層治理中的領(lǐng)導作用。四是抓好作用發(fā)揮。把黨建工作融入鞏固拓展脫貧攻堅成果、接續(xù)推進鄉(xiāng)村振興，建設(shè)黃河流域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)，繼續(xù)建設(shè)經(jīng)濟繁榮民族團結(jié)環(huán)境優(yōu)美人民富裕美麗新×等重大任務(wù)中，實現(xiàn)黨建工作與中心工作互促共進，以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展。
縣委班子工作的述職報告篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年以來，我始終保持著高度的政治責任感和昂揚的工作熱情，深入學習貫徹習主席“三個牢記”指示精神，進一步繼承和發(fā)揚×黨管武裝工作的好傳統(tǒng)、好做法，積極履行黨管武裝第一責任人職責，突出抓大事、把方向、重協(xié)調(diào)、解難題，始終做到管政治建設(shè)、管領(lǐng)導指揮、管建設(shè)方向、管解決重大問題，較好地促進了地方經(jīng)濟建設(shè)和國防建設(shè)的融合、協(xié)調(diào)發(fā)展，工作成效較好，得到了上級首長和軍事機關(guān)的肯定，2021年×縣第五次被自治區(qū)和×軍區(qū)評為“雙擁模范縣”，本人被自治區(qū)評為“武裝工作好領(lǐng)導”。現(xiàn)述職如下：
一、深刻領(lǐng)會和把握黨管武裝要義，始終牢固樹立武裝工作“領(lǐng)導者”的責任意識。
積極參加“×”軍事日、全民國防教育日等活動；
春節(jié)和“八一”建軍節(jié)，親自帶隊慰問駐地軍（警）單位和優(yōu)撫對象。
二、充分發(fā)揮武委會、國動委會作用，在解決困難和問題中當好武裝工作“大管家”角色。
我始終認為，抓黨管武裝工作，自己要身體力行、模范帶頭，但更重要的時要通過組織、指揮和協(xié)調(diào)，在全縣形成各級黨委、政府及全社會對武裝工作齊抓共管的局面。為此，我積極發(fā)揮武委會、國動委各成員單位的只能作用，著力解決國防后備力量建設(shè)上的重點、難點問題，堅持對武裝工作“優(yōu)先一層、高看一眼”，做到要政策給政策、要資金給資金、要人給人、有困難及時解決。
一是政策上盡量給予傾斜。對上級沒有明確規(guī)定但又確需解決的實際問題，我們不等、不拖、不推、不靠，只要有利于國防建設(shè)，在規(guī)定范圍內(nèi)都盡量給予傾斜。例如，年度武裝工作績效考評工作，在×軍區(qū)和分區(qū)下達通知要求后，我縣迅速按要求分解任務(wù)到縣直單位和各單位，并列入縣黨委議軍會上研究討論落實措施，從2021年起將駐×縣軍（警）部隊的全體官兵納入縣績效考評范疇，2021年落實了武裝工作績效經(jīng)費×萬多元，促進了武裝工作績效考評的整體落實。
2021年初，人武部、武警消防大隊新調(diào)入×名干部，我縣又及時辦理了他們家屬的工作調(diào)動，并為×名外縣人武部干部的遺屬辦理了工作調(diào)動，在部隊隨軍家屬安置工作上做到了隨到隨安置。
撥?？顬槲渚来箨犢徺I高噴消防車、云梯消防車等設(shè)備，劃出×畝地、投資×萬元建設(shè)新的民兵武器裝備倉庫（至今年×月×日止已撥入建設(shè)經(jīng)費×萬元）。
武警中隊今年的預(yù)算達到×萬元；
縣人武部2021年預(yù)算經(jīng)費×萬元，在2021年基礎(chǔ)上增加了×萬元。另外，在2021年縣委議軍會上，追加了征兵經(jīng)費、訓練經(jīng)費、倉庫建設(shè)經(jīng)費共×萬元，并為部隊解決了一些具體的實際困難。
縣國防動員各專業(yè)辦公室亦落實了相應(yīng)人員編制，始終保持滿編滿員的戰(zhàn)斗狀態(tài)。
組織民兵人員執(zhí)行急難險重任務(wù)。二是充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，在年度征兵、整組及民兵訓練等工作中，我及時召集各有關(guān)單位的主要負責人，協(xié)調(diào)解決武裝工作中的實際困難和問題，使他們進一步認清自己在武裝工作中所擔負的職責，從而將武裝工作和本職工作結(jié)合起來，全面規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，主動抓好落實。2021年夏秋季征兵我縣負責征集×名新兵。在冰原短缺，任務(wù)急，宣傳發(fā)動難，時間緊的情況下，我先后兩次主持召開征兵工作會議，在加大宣傳力度的同時，針對征兵改革研究解決實際問題，在制度上、政策上、經(jīng)費上加大了征兵工作力度，既強化了征兵職能部門的責任意識，又提高了廣大適齡青年應(yīng)征的熱情，圓滿完成了上級賦予的征集任務(wù)。
三、注重發(fā)揮軍事機關(guān)的職能作用，在用兵練兵中磨練武裝工作“指揮員”技能。
作為縣委書記，日常以地方黨務(wù)政務(wù)為主，接觸具體的武裝工作不多，但我時常牢記自己的人武部黨委第一書記、武委會和國動委員第一主任身份，牢記責任重如泰山，堅持在實踐中練兵用兵，在促進國防后備力量建設(shè)的同時，不斷磨練自己領(lǐng)導、指揮武裝工作的技能和藝術(shù)。
緊抓軍事比武競賽，積極為人武部機關(guān)和民兵的“考、比、拉”和軍事基礎(chǔ)課目比武競賽活動提供經(jīng)費保障，確保順利圓滿。同時，扎扎實實地抓好國防動員工作，督促各相關(guān)部門和單位嚴格落實各項職責任務(wù)，始終保持平時不忘戰(zhàn)、戰(zhàn)時不慌亂的良好狀態(tài)。
第二次是2021年×月份?×公司發(fā)生×事件，經(jīng)向分區(qū)請示，先后出動了民兵應(yīng)急分隊×人次參加排險活動，奮戰(zhàn)十晝夜，順利完成任務(wù)。通過這兩次活動，我進一步熟悉了國防動員和處突行動的相關(guān)預(yù)案，豐富了組織指揮經(jīng)驗。
三是發(fā)揮駐軍（警）部隊在社會主義“五位一體”建設(shè)中的作用。2021年縣人武部、縣消防大隊、武裝中隊先后組織官兵和民兵×多人次參與×縣特色農(nóng)業(yè)開發(fā)、清潔鄉(xiāng)村、林下養(yǎng)殖、扶貧幫困等中心工作，充分發(fā)揮部隊官兵和民兵在經(jīng)濟建設(shè)中的生力軍作用。
一年來，在履行黨管武裝工作職責上，我雖然盡了很大的努力，也取得了一定的成效，但離上級的要求還有一定的差距，如：國防動員工作還需進一步加強，民兵武器倉庫搬遷還需加速推進等等。下步工作?，我們將根據(jù)分區(qū)黨委的要求，始終把武裝工作放在重要位置，只要是國防建設(shè)需要，不管工作任務(wù)再重，壓力再大，工作再忙，我也要認真履行職責，該做的工作堅決落實，該給的政策堅決給足，該辦的事情堅持支持，全面推動武裝各項工作爭上游、創(chuàng)特色。
縣委班子工作的述職報告篇十
各位領(lǐng)導、同志們：
一、主要目標完成情況。
20xx年，是不平凡的一年，市場競爭日益激烈，施工任務(wù)艱巨而又十分繁重。面對困難和挑戰(zhàn)，各級領(lǐng)導班子和廣大干部職工牢固樹立全局觀念和大局意識、創(chuàng)新意識，沉著應(yīng)對，干事創(chuàng)業(yè)。0x年x月，我局取得了公路工程施工總承包一級資質(zhì)，成為xx系統(tǒng)唯一擁有水利水電、公路工程兩個一級總承包資質(zhì)的施工企業(yè)。一年來，先后被授予“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“全國守合同重信用企業(yè)”、“全國建筑安全生產(chǎn)先進集體”、“省直文明單位”，承建的東平湖二級湖堤八里灣閘和天津引灤入津水源保護工程新建州河暗渠工程被水利部授予“200x年度水利系統(tǒng)文明建設(shè)工地”稱號，完成和超額完成了各項目標任務(wù)。
(一)順應(yīng)市場得市場，經(jīng)營開發(fā)工作健康發(fā)展。
我局緊緊圍繞水利建設(shè)市場的南水北調(diào)、西部開發(fā)、治淮工程和公路等國家重點工程項目，不斷調(diào)整經(jīng)營格局，鞏固老市場，開拓新市場，完善規(guī)章制度，強化責任意識，企業(yè)競爭力不斷增強，經(jīng)營開發(fā)工作健康發(fā)展。全年共中標工程16項，實現(xiàn)合同額2.6xx億元，其中系統(tǒng)外工程中標13項，中標額2.26億元,完成年度目標任務(wù)的103%，為明年的生產(chǎn)任務(wù)爭得了主動。
順應(yīng)市場規(guī)律，實行區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略。一年來，我們認真研究市場，把握市場脈搏，順應(yīng)市場規(guī)律，在職工中樹立了“項目部本身就是經(jīng)營開發(fā)部”的觀念，實行了區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略。各項目部在抓好工程建設(shè)的同時，充分發(fā)揮“窗口”和“橋梁”作用，進一步占領(lǐng)后續(xù)工程市場。淮委姜唐湖蓄(行)洪區(qū)退水閘工程和新疆恰甫其海綜合利用水利樞紐二期工程的中標就是區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略的典型范例。尤其淮委姜唐湖蓄(行)洪區(qū)退水閘工程，是淮河治理的骨干工程，設(shè)計行洪流量為2400m3/s，工程中標額4468萬元，工程規(guī)模之大，是建局以來我局承攬的最大的水利工程水閘建設(shè)項目。為此，對以上兩個項目給予通令嘉獎。
完善經(jīng)營格局，營造良好的經(jīng)營環(huán)境。0x年初，我局適時召開了經(jīng)營開發(fā)工作研討會，總結(jié)了經(jīng)營工作中的經(jīng)驗、教訓，確立了順應(yīng)市場得市場，突出重點、多元經(jīng)營的指導思想，制定出臺了《投標工作程序》和《投標工作職責》，理順了各部門之間的關(guān)系，完善了經(jīng)營工作責任制。在工作中，局級領(lǐng)導充分發(fā)揮總體謀劃、組織協(xié)調(diào)和高層次公關(guān)的龍頭作用;經(jīng)營處盡職盡責，具體負責投標技術(shù)與操作，不斷提高標書的科技含量和內(nèi)在質(zhì)量;各處室各司其職，密切配合;各工程處、項目部面向市場搜集信息。在全局建立起了縱向到底、橫向到邊的大經(jīng)營格局，營造了良好的經(jīng)營環(huán)境。下屬各工程處也紛紛自行承攬工程，實現(xiàn)合同額近1000萬元。
發(fā)揮資質(zhì)優(yōu)勢，打開經(jīng)營開發(fā)新局面。0x年3月，我局在擁有水利工程施工總承包一級資質(zhì)的基礎(chǔ)上又獲得了公路工程施工總承包一級資質(zhì)，使經(jīng)營工作出現(xiàn)新局面。鑒此，我局加大了公路工程投標力度，積極參與高速公路工程的投標，以4976萬元的合同價中標泰安市泮河大街工程。在施工任務(wù)相對飽滿的情況下，調(diào)整經(jīng)營布局，提出了“鞏固強項，提升弱項，開辟新領(lǐng)域”的經(jīng)營方針，突出重點，精心準備，有的放矢，理性經(jīng)營。對每一項有希望中標的項目均立足于一個早字，早跟蹤，早攻關(guān)。如姜唐湖退水閘、惠青xx大橋項目的中標,都是在立項階段就開始跟蹤。
(二)以創(chuàng)建文明工地為契機，施工管理水平再上新臺階。
xx年我局共有在建工程22項，合同額達4億多元。所建工程分布在xx、遼寧、安徽、陜西、天津、新疆等地區(qū)，多數(shù)為國家和省級重點工程，三項為xx標準化堤防建設(shè)工程，標準要求高，施工難度大，管理任務(wù)重。在施工中，我局以“文明工地創(chuàng)建”活動為契機，科學調(diào)度，合理配置，全體施工人員艱苦奮斗，全年共完成各類土方517萬立方米;砌石9875立方米;砼及鋼筋砼7.23萬立方米;各類路面26xx千平方米，完成施工產(chǎn)值3.2億元，占計劃的128%，首次突破3億元大關(guān)。
弘揚鐵軍精神，確保工程質(zhì)量和進度。面對艱巨繁重的施工任務(wù)和復(fù)雜的施工環(huán)境，我局職工充分發(fā)揚鐵軍精神，頂風冒雪，冬戰(zhàn)嚴寒，夏戰(zhàn)酷暑，克服重重困難，晝夜奮戰(zhàn)不停。在施工中，各項目部強化管理，苦干巧干，保證了工程進度和質(zhì)量，為國家建設(shè)做出了重大貢獻。例如，新疆引額濟烏工程戈壁明渠一標項目部的同志們，舍小家，顧大家，連續(xù)10個月奮戰(zhàn)在新疆的戈壁灘上，連續(xù)三次被業(yè)主評為“施工標兵段”，年終被評為優(yōu)秀施工企業(yè)。天津引灤工程4標的同志們，克服工期緊、工程量大，且工地被京秦鐵路分成兩段等重重困難，施工工藝合理，工程質(zhì)量優(yōu)良，得到了業(yè)主和監(jiān)理的高度評價，經(jīng)驗收，被評為優(yōu)良工程。河口口門疏浚試驗工地的同志們冒著生命危險，頂著7、8級的雷雨大風拼搏在渤海灣的xx口門上，為探索xx河口治理的新途徑，取得了第一手資料，積累了寶貴經(jīng)驗。陜西府店路12標的同志們戰(zhàn)斗在環(huán)境十分惡劣的山谷中，克服原材料漲價、地方干擾嚴重、交通嚴重不暢等多種因素，確保了工程順利完工。東明機淤固堤、堤頂硬化、歷城機淤固堤三處標準化堤防建設(shè)工地上的同志們，連續(xù)幾個月奮戰(zhàn)在xx河道和xx大堤上，把標準化堤防建設(shè)工程當作政治任務(wù)來對待，優(yōu)化施工方案，加強調(diào)度管理，攻克群眾干擾道道難關(guān)，在保證工程質(zhì)量的基礎(chǔ)上趕搶施工進度。東明機淤工程克服重重困難和群眾干擾的阻力，做到了第一個進場，第一個開工，第一個出沙，完成淤沙122萬立方米，占計劃的65.3%。歷城機淤工程歷經(jīng)6個月的艱苦鏖戰(zhàn)，累計完成土方150多萬方，按省局要求完成了施工任務(wù)。
開展文明工地創(chuàng)建活動，提高施工管理水平。年初我局制定了《創(chuàng)建文明工地實施辦法》，在全局范圍內(nèi)開展文明工地創(chuàng)建活動。局成立了由史慶德同志任組長的領(lǐng)導小組，每月進行一次聯(lián)合檢查，對優(yōu)勝單位通報表揚，后進單位批評指導。4月25日，在天津引灤入津4標工地召開了文明工地創(chuàng)建活動現(xiàn)場會，交流經(jīng)驗，以點帶面，促進了各項目文明創(chuàng)建和施工管理水平的不斷提高。天津引灤入津和東平湖二級湖堤八里灣閘兩項工程管理規(guī)范、文明施工，進度快、質(zhì)量優(yōu)，得到了業(yè)主和監(jiān)理的高度評價，被水利部授予“xx年度水利系統(tǒng)文明建設(shè)工地”稱號。臨淮崗洪水控制工程北副壩5標在全線9個標段中被評為第一名。濟南板橋加壓泵站工程質(zhì)量驗收達到濟南市質(zhì)監(jiān)站優(yōu)良等級，被業(yè)主樹立為濟南建筑市場小規(guī)模建筑物主體工程的標兵。其它各項目施工管理水平也都有不同程度的提高。
強化項目部建設(shè)，培養(yǎng)優(yōu)秀項目經(jīng)理。項目經(jīng)理作為項目的帶頭人，對項目成敗起著至關(guān)重要的作用。為此，我局作出了強化項目部建設(shè)，學做優(yōu)秀項目經(jīng)理的決定，開展了優(yōu)秀項目經(jīng)理部和優(yōu)秀項目經(jīng)理評選活動。在施工中，各項目經(jīng)理部不等不*，刻苦勤奮，積極主動創(chuàng)造條件，協(xié)助業(yè)主、監(jiān)理，開拓性地開展工作，取得了顯著成效。我局臨淮崗洪水控制工程北副壩5標經(jīng)理李新軍同志被業(yè)主評為優(yōu)秀項目經(jīng)理;國道205濱州xx大橋經(jīng)理宋淑平同志被授予“濱州市榮譽市民”稱號;陜西府店路12標經(jīng)理范大宇同志被榆林市政府評為“優(yōu)秀項目經(jīng)理”;馬向陽同志被評為“xx省優(yōu)秀項目經(jīng)理”。這些榮譽就是對他們工作成績的充分肯定。
(三)各項經(jīng)濟指標圓滿完成，職工收入穩(wěn)步上升。
一年來，我局圍繞“經(jīng)濟效益”這個中心，加強經(jīng)營管理，落實經(jīng)濟責任，控制企業(yè)成本，規(guī)范財務(wù)運做，各項經(jīng)濟指標完成較好。全年實現(xiàn)經(jīng)濟總收入2.62億元;凈資產(chǎn)收益率達1%;資產(chǎn)負債率67%;應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率6次，全年實現(xiàn)利稅2xx9萬元，比上年提高13%。同時，離退休職工兩費足額發(fā)放，并及時增加了同城補貼。職工收入與去年同比可提高10%，確保了職工隊伍穩(wěn)定，促進了單位穩(wěn)定發(fā)展。
(四)狠抓質(zhì)量管理，打造精品工程。
施工中，我局狠抓質(zhì)量管理，把質(zhì)量當作“質(zhì)量大堤”來建設(shè)，提出了“質(zhì)量是政治、是生命、是效益，要以對黨和國家、對人民、對歷史負責的精神,以黨性人格抓質(zhì)量，建優(yōu)質(zhì)工程，建精品工程”的口號，不斷強化全員質(zhì)量意識，建設(shè)精品工程。一是堅持質(zhì)量第一的方針，把質(zhì)量作為評價工程的首要因素，作為衡量干部工作的重要標準。要求各單位、各項目部一把手親自抓質(zhì)量，落實質(zhì)量責任，保證iso9001質(zhì)量保證體系的有效運行。二是嚴格質(zhì)量管理標準和質(zhì)量檢查制度。在施工中，實施質(zhì)量管理目標從高、過程從細、標準從嚴的內(nèi)部管理監(jiān)督檢查措施。質(zhì)檢處充分發(fā)揮職能，加強施工過程中的質(zhì)量預(yù)控、監(jiān)控，全年組織質(zhì)量檢查300余次，形成了班組、質(zhì)檢員、項目部三級質(zhì)量保證體系。三是以科技創(chuàng)新促質(zhì)量，注重新工藝，新技術(shù)的推廣應(yīng)用。如濟平干渠34標工程施工中，采用加密滲井與布設(shè)輕型井點相結(jié)合的方法有效解決了降水難題;在鋼筋網(wǎng)片吊裝中，自行設(shè)計了鋼筋網(wǎng)片安裝支架和“工”字型輔助筋，加快了鋼筋網(wǎng)片的吊裝速度，提高了工程質(zhì)量。在濟南市引黃供水鵲山調(diào)蓄水庫截滲工程施工中，土工膜垂直截滲鋪塑深度19米，長度xx.6公里，創(chuàng)國內(nèi)平原水庫鋪塑深度及長度記錄，入選了第九批中國企業(yè)新紀錄。四是繼續(xù)開展亮點工程建設(shè)活動，使亮點工程真正亮起來，年初確定的六項工程，有五項達到了亮點要求，確保了工程質(zhì)量合格率100%，優(yōu)良品率95%以上。全年沒有出現(xiàn)一起客戶投訴現(xiàn)象。
(五)加強安全管理，全年安全生產(chǎn)無事故。
我局各級領(lǐng)導班子高度重視安全生產(chǎn)工作，樹立強烈的安全生產(chǎn)責任感，認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強化落實安全責任制，完善各級安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，專兼職安全員盡職盡責，積極開展“安全生產(chǎn)月”、“安全百日競賽”等項活動。積極進行安全生產(chǎn)教育，組織75人參加了水利部、交通部舉辦的施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓考核，合格率100%。不斷加大安全檢查力度，局安委會全年共組織各類安全檢查50余次，消除安全隱患82項。把安全生產(chǎn)貫穿到文明工地創(chuàng)建活動之中，有力地促進了安全生產(chǎn)，全年未發(fā)生責任事故，為工程施工的順利開展提供了重要保障，被國家建設(shè)部評為“全國建筑安全生產(chǎn)先進集體”。
(六)實施管理創(chuàng)新，提升企業(yè)形象。
創(chuàng)新財務(wù)管理。針對項目產(chǎn)值大、利潤低的問題，落實經(jīng)濟目標責任和各項規(guī)章制度，規(guī)范項目成本管理行為，精耕細作、全心經(jīng)營，保證了企業(yè)經(jīng)濟效益的不斷提高。通過建立內(nèi)部監(jiān)督檢查制度、進行不定期稽查等手段，逐步建立完善了財務(wù)監(jiān)督檢查機制，保證了各項資金正確使用和各級財務(wù)的規(guī)范運作。繼續(xù)在全局范圍內(nèi)推行項目部財務(wù)制度改革，大力推行財務(wù)人員委派制，實行項目統(tǒng)一結(jié)算制度，使企業(yè)資金調(diào)控能力不斷增強。不斷加強債務(wù)清理工作，加快資金周轉(zhuǎn)，為生產(chǎn)經(jīng)營提供了有力保障。因成績顯著，局財務(wù)處被黃委會授予xx-xx財務(wù)工作先進單位稱號。
創(chuàng)新人本管理。在職工中開展了學習“羅文”和“許振超精神”活動，號召職工做能夠把信送給加西亞的人。在工作中能夠干一行、愛一行、專一行、精一行，做“愛崗敬業(yè)、忠于職守”的優(yōu)秀員工，開展了評選優(yōu)秀員工活動。制定了《專業(yè)技術(shù)人才聘任試行辦法》，緩解了我局專業(yè)技術(shù)人才短缺的局面。
創(chuàng)新機關(guān)后勤管理。繼續(xù)開展機關(guān)作風建設(shè)年活動，工作作風進一步好轉(zhuǎn)，辦事效率明顯提高。
(七)加強精神文明建設(shè)，文明創(chuàng)建工作取得新突破。
(八)圓滿完成其它各項工作任務(wù)。
加強了機動搶險隊建設(shè)，參加了xxxx防汛搶險技能競賽暨實戰(zhàn)演練，榮獲三等獎，落實了汛期值班等防汛責任制。各級工會積極開展工作，二處、一處職代會分別被授予“先進星”和“合格星”稱號。另外，企業(yè)改制，黨組織建設(shè)、離退休服務(wù)、文秘檔案等項工作都取得了一定成績。
二、黨風廉政建設(shè)情況。
xx年，我局按照上級紀檢監(jiān)察部門的部署要求，認真貫徹黨風廉政建設(shè)責任制，落實各項規(guī)章制度，標本兼治，突出重點，以負責的態(tài)度、務(wù)實的作風，扎扎實實地開展了反腐倡廉各項工作，使黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭與各項事業(yè)同步進行，協(xié)調(diào)發(fā)展。在具體工作中，我們著重抓了“四個堅持”。
(一)堅持落實黨風廉政建設(shè)責任制，加大監(jiān)督力度。
一是狠抓責任制落實。在年初召開的紀檢監(jiān)察工作會議上，深入學習了上級有關(guān)廉政建設(shè)的文件，針對xx年的反腐倡廉工作任務(wù)，對局領(lǐng)導班子成員及機關(guān)部門作了明確分工，明確了責任領(lǐng)導人和責任部門，與各工程處簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，把黨風廉政建設(shè)列為年終考核的一項重要指標。各工程處也都層層進行了責任分工、簽訂了責任書，在全局上下形成了廉政責任制網(wǎng)絡(luò)。二是加強監(jiān)督檢查，嚴格責任考核。不斷強化監(jiān)督檢查力度，每半年對下屬各單位進行一次廉政責任考核。局領(lǐng)導班子成員充分利用下工地檢查、調(diào)研等機會，了解黨風廉政建設(shè)情況。三是嚴格責任追究，確保責任制的落實。對工作中暴露出的問題，對責任人和責任單位一追到底，絕不姑息，并要求限期整改。通過責任制的落實，各級領(lǐng)導干部做到了廉潔自律、遵紀守法、勤政務(wù)實。領(lǐng)導班子成員做到了以身作則，在往來接待中不搞超標準接待，不吃請，不收禮;凡下基層、到工地檢查工作堅持在工地食堂就餐，不接受任何禮品，為全局職工樹立了榜樣。
(二)堅持加強思想教育，加大黨員干部廉潔自律的自覺性。
在學習制度上，堅持和完善中心組和機關(guān)職工學習制度，學習做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考核、有學習心得。在學習方法上，做到“三個結(jié)合”，即：集中教育與經(jīng)常教育相結(jié)合、形象教育與理性教育相結(jié)合、組織教育與自我教育相結(jié)合。在學習內(nèi)容上，一是按照上級的統(tǒng)一部署，自4月中旬至10月底在全局黨員干部中開展了“為民、務(wù)實、清廉”教育活動。組織全局黨員參加了省直機關(guān)黨員干部學習兩個條例考試。二是于5月15日至6月15日在全局開展了黨風廉政宣傳月活動，在積極開展向鄭培民、任長霞等先進人物學習的同時，利用王懷忠案、李真案等典型案例進行警示教育。通過理論學習和先進典型示范，使廣大黨員干部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀，價值觀和權(quán)力觀。
(三)堅持各項規(guī)章制度的落實，鏟除腐敗滋生的土壤。
一是繼續(xù)抓了不準收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證規(guī)定的落實。元旦、春節(jié)、仲秋、國慶等重大節(jié)日期間，我們以多種形式重申嚴禁收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及貴重禮品等規(guī)定，提醒領(lǐng)導干部一定要注意廉潔自律，自愛自重。二是深入落實了領(lǐng)導干部收受禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度。三是各項目部嚴格執(zhí)行《分包工程管理規(guī)定》，凡工程分包均選取有資質(zhì)、有實力的施工隊伍，并以招標、議標的形式確定合作隊伍。機關(guān)凡大宗辦公用品采購，均嚴格按照《辦公用品采購規(guī)定》的要求，層層審批，進行陽光操作，對車輛維修實行定點制度，大幅度節(jié)約了機關(guān)辦公費用。四是嚴格執(zhí)行信訪工作制度，認真處理信訪舉報，嚴肅查處違紀案件。對于群眾來信來訪，局領(lǐng)導班子一直高度重視，要求有關(guān)單位認真處理，做到了件件有回復(fù)，事事有結(jié)果。凡省局轉(zhuǎn)來的重要舉報信我都親自閱批、過問;對重要的群眾來訪，班子成員按照分工親自接待處理。對需要查處的問題，我們堅決嚴肅處理;對有問題但未構(gòu)成違紀的，我們對當事人進行適當?shù)呐u教育，督促其改正;對舉報不實的，我們予以澄清，保護了一些同志;對舉報嚴重不實并擾亂單位正常工作秩序的，我們也絕不姑息，給予相應(yīng)的處分。
(四)堅持改進機關(guān)作風，努力增強勤政意識。
機關(guān)作風建設(shè)一直是我們常抓不懈的工作重點。在全局上下，我們始終強調(diào)這樣一種意識，我們所從事的工程建設(shè)，直接關(guān)系著國家的百年大計，關(guān)系著群眾的切身利益。因此，任何時候，都要做到權(quán)為民掌，權(quán)為民用，每個黨員干部既要廉也要勤，要有作為但不亂作為,要正確行使權(quán)力。圍繞勤政廉政，我們著重抓了三個方面：一是加強機關(guān)工作人員的責任意識、使命意識和形象意識教育，堅持做到“四個一”、“四個不讓”。即：說好每一句話，接好每一個電話，辦好每一件事，做好每一天的工作;不讓領(lǐng)導布置的工作在我這里延誤，不讓需辦理的文件在我手里積壓，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓xx的形象在我這里受到影響，這已成為局機關(guān)上下的共識和自覺遵守的工作原則。二是繼續(xù)推行廠務(wù)公開，對涉及企業(yè)發(fā)展，資金使用、職工住房等熱點問題，本著對單位負責、對職工負責的指導思想，及時向職工公布結(jié)果，讓職工有最大限度的知情權(quán)、參與權(quán)。三是各級關(guān)心職工生活疾苦，積極為職工辦好事、辦實事，切實解決他們的實際困難，除保證在職職工和離退休職工的工資發(fā)放，全年發(fā)放慰問金10萬余元，用于困難職工和工地一線職工的生活慰問。
三、團結(jié)協(xié)作，同舟共濟，領(lǐng)導班子戰(zhàn)斗力不斷增強。
一年來，我局領(lǐng)導班子以黨的xx大和xx屆四中全會精神為指導，堅持科學的發(fā)展觀，以創(chuàng)新和發(fā)展統(tǒng)攬全局，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能，促進了企業(yè)的全面發(fā)展，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強。
(一)堅持貫徹民主集中制原則，不斷增強班子戰(zhàn)斗力。
一年來，局領(lǐng)導班子堅持貫徹民主集中制，提高民主意識，注重培養(yǎng)民主作風。工作中，實行集體領(lǐng)導和分工負責相結(jié)合，認真執(zhí)行局長辦公會議制度，正確處理上級與下級、個人與組織、“班長”與成員之間的關(guān)系，不斷強化團結(jié)意識，做到相互配合，坦誠相待。凡涉及重大問題，特別是干部任免、建設(shè)項目安排、大額度資金使用和職工住房等，均實行民主決策。在議事和決策過程中，做到了集體領(lǐng)導、民主集中、會議決定，增強了決策的民主性和科學性。同時，把開好民主生活會作為交流溝通思想、增進班子成員團結(jié)信任、增強班子凝聚力和向心力的有效方式，會前認真征求意見，會上能夠開誠布公，實事求是地總結(jié)回顧，認真開展批評與自我批評，勇于承擔責任，注重了會議質(zhì)量，促進了班子團結(jié)，班子戰(zhàn)斗力不斷提高。
(二)加強理論學習，不斷提高領(lǐng)導干部自身素質(zhì)。
局領(lǐng)導班子始終把政治理論學習作為加強領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部思想政治建設(shè)、提高干部素質(zhì)的首要任務(wù)，并以身作則，帶頭參加理論學習，努力改造主觀世界，提高自身素質(zhì)。在學習安排上，我們突出抓好三個層面，第一層面是局機關(guān)中心組學習，著重政治理論素養(yǎng)、宏觀戰(zhàn)略思維、黨性意識及駕馭復(fù)雜問題能力的提高;第二層面是機關(guān)中層干部的學習，著重抓好政策業(yè)務(wù)能力和管理水平的提高;第三層面是機關(guān)干部的全員學習，著重辦事能力、服務(wù)質(zhì)量、工作效率的提高。在學習方式上，采取自學與集中學習相結(jié)合的方式，全年固定學習日達50天，人數(shù)達1000多人次。在學習內(nèi)容上，按照省局安排和年初制定的《關(guān)于加強理論學習的意見》和《xx年理論學習計劃》，重點學習了“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、xx屆四中全會精神、兩個條例和“維持xx健康生命”新理念，使干部職工進一步加深了對“三個代表”及xx屆四中全會精神的理解，政治素質(zhì)得到了不同程度的提高，增強了干好工作的信心和決心。
(三)加強領(lǐng)導能力建設(shè)，充分發(fā)揮班子整體效能。
面對嚴峻的市場競爭形勢和繁重的施工任務(wù)，領(lǐng)導班子謀劃全局，著力提高科學決策和民主決策的能力，全面發(fā)揮了整體效能。一是堅決貫徹省局及上級有關(guān)部門的工作思路，不折不扣地執(zhí)行上級指示，創(chuàng)造性地開展工作，保證重點工作和重點項目。為順利完成標準化堤防建設(shè)工程，慶德同志長期盯在施工現(xiàn)場，我也經(jīng)常到現(xiàn)場督促施工，加強領(lǐng)導，加大投入，精心組織，并要求各項目部施工進度一天一報，保證了工程順利完工。二是以科學的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局。企業(yè)管理，一招不慎，就有可能滿盤皆輸。我局凡工作思路、管理制度的出臺，都要先經(jīng)過充分的調(diào)查研究，確?？尚行裕俳?jīng)過反復(fù)討論、衡量利弊后發(fā)布實施，從而保證了決策的科學性，實現(xiàn)了企業(yè)和職工“雙贏”;保證了職工工資發(fā)放，穩(wěn)定了基層隊伍。三是深入開展調(diào)查研究，察實情，辦事實。對市場開發(fā)、企業(yè)改革、分配制度改革等重要工作，都分別組織了專題調(diào)研。局領(lǐng)導班子高度重視和關(guān)心基層，經(jīng)常深入施工一線，調(diào)研了解實際情況。針對隊伍現(xiàn)狀提出了加強隊伍建設(shè)，重視和加強分包隊伍、勞務(wù)隊伍管理的意見，并和有關(guān)處、項目部研究落實。于12月初專門組織了職工生活狀況調(diào)研，我?guī)ьI(lǐng)辦公室和財務(wù)的同志走訪了下屬工程處，了解了基層經(jīng)濟狀況和職工收入、生活等情況。四是班子成員嚴格要求自己，率先垂范。全年基本上不過節(jié)假日，為保證重點項目的按期完成，四名領(lǐng)導班子成員在工地擔任項目經(jīng)理、工作組組長等，常年盯在施工一線，勇于*前指揮，敢于承擔責任，以事業(yè)為重，以大局為重，和大家一道辛勤、忘我的工作，積極發(fā)揮模范帶動作用，為工程建設(shè)、為樹立我局的信譽做出了積極貢獻。如慶德同志和興文同志在濟平干渠18標渡汛最關(guān)鍵時期，發(fā)揮了強有力的領(lǐng)導指揮作用，戰(zhàn)勝了53年一遇的大洪水，保住了工地，保證了工程安全。秀生同志帶領(lǐng)疏浚處的同志們在海上頂著8級臺風，冒著生命危險，奮戰(zhàn)口門疏浚任務(wù)，保證了安全生產(chǎn)和任務(wù)完成。
(四)嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，以好的作風，選作風好的人。
局領(lǐng)導班子深刻認識到，《黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例》是從源頭上預(yù)防和治理用人上不正之風的有力武器。一年來，領(lǐng)導班子堅持開展干部談心制度，重視干部成長，關(guān)心群眾生活。對于機關(guān)及下屬單位的干部職工，真心實意地做到工作上支持、不輕待，政治上愛護、不虧待，生活上關(guān)心、不慢待。在企業(yè)內(nèi)部選拔了一批年輕干部充實到中層和到工地擔任項目經(jīng)理、總工，推動充滿活力的選人用人機制的形成，加快了干部進步，優(yōu)化了干部隊伍結(jié)構(gòu)，確保了各項工作的健康發(fā)展。
一年來，我局按照省局的總體部署，牢固樹立科學的發(fā)展觀，干事創(chuàng)業(yè)，與時俱進，較好地完成了各項工作任務(wù)，重點工作取得了新突破。但是，我們也存在著許多不足之處，主要表現(xiàn)在領(lǐng)導班子集體學習的時間和深度不夠;部分干部職工思想保守，因循守舊，缺乏創(chuàng)新精神和創(chuàng)新意識，事業(yè)心、責任感不強;企業(yè)體制不順、機制不活、人才短缺、設(shè)備不足、改制進展緩慢等。這些問題的存在，嚴重制約著我局的發(fā)展，在今后的工作中我們要高度重視，認真研究解決。
在新的一年里，我們決心在省局黨組的正確領(lǐng)導下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導，認真學習貫徹黨的xx屆四中全會精神，以科學的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以經(jīng)營開發(fā)為中心，以施工管理為重點，以觀念、技術(shù)、管理創(chuàng)新為主線，進一步加強三個文明建設(shè)，動員全體職工精誠團結(jié)，愛崗敬業(yè)，開拓進取，真抓實干，促進我局各項工作的進步和發(fā)展，努力開創(chuàng)各項工作新局面。
以上述職如有不當，敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
縣委班子工作的述職報告篇十一
一、工作情況。
（一）堅決壓實黨建責任，強化一線指導，抓基層黨建工作的氛圍越來越濃。一是注重系統(tǒng)謀劃，明確工作思路。召開縣委常委會議xx次、縣委黨建工作領(lǐng)導小組會議x次專題研究黨建工作，將2021年確定為“基層黨建xx年”，制定年度基層黨建工作總體方案、系列子方案和重點項目清單，分領(lǐng)域研究制定縣委常委班子成員、縣（縣、區(qū)）黨委書記、縣直單位黨委（黨組）書記、教育體育黨工委書記、“兩新”黨工委書記、國有企業(yè)黨委書記、高校黨委書記抓基層黨建工作責任清單x個，明確xx項基層黨建重點任務(wù)，提出實施xx項行動，讓各級黨組織有的放矢抓黨建。二是抓實過程監(jiān)控，推動重點任務(wù)落實。建立“黨建重點任務(wù)推進月”制度，堅持“一月一重點”，將基層黨建重點任務(wù)牢牢抓在手上。召開視頻調(diào)度會xx次，分領(lǐng)域召開基層黨建工作分析研判會x場次，開展隨機調(diào)研、暗訪、實地考核x輪，現(xiàn)場檢查各級黨組織書記抓基層黨建工作情況。先后在x縣（縣、區(qū)）和機關(guān)、教育、衛(wèi)生、“兩新”、國企等領(lǐng)域召開基層黨建工作現(xiàn)場推進會xx場次，直達基層查找反饋問題、現(xiàn)場把脈問診開方，推動基層黨建重點任務(wù)落實落地。三是強化考核問效，壓實黨建責任。制定下發(fā)黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核實施細則，嚴肅述職評議考核結(jié)果運用，嚴格執(zhí)行述職評議考核綜合評價等次未達到“好”的黨組織書記，其年度考核不得評定為“優(yōu)秀”等次的規(guī)定，全面壓實黨建責任，全縣各級黨組織抓基層黨建工作的氛圍越來越濃。
縣級舉辦黨的十九屆五中全會精神培訓班x期、全覆蓋輪訓縣處級干部xxx人。二是抓實黨史學習教育。通過專題學習、專題讀書班、專題培訓、專題黨課、專題宣講等，組織廣大黨員深入學習習近平《論中國共產(chǎn)黨歷史》等x本指定教材，深入學習領(lǐng)會黨的百年奮斗歷程和輝煌成就，教育引導廣大黨員干部群眾學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。目前，全縣各基層黨組織開展主題黨日xxxx次、集中學習xxxxx次，舉辦讀書班xxxx期參學xxxx人次，開展現(xiàn)場學習體驗活動xxxxx次，各級開展理論宣講xxxx場次、受眾xx萬余人次，黨員領(lǐng)導干部和黨組織書記講黨課xxxx次，xxxx個黨組織召開了專題組織生活會。開展“萬名干部規(guī)劃家鄉(xiāng)、萬名干部振興鄉(xiāng)村、萬名干部結(jié)對幫扶、萬名干部助力創(chuàng)文”x個萬名行動，推動“我為群眾辦實事”實踐活動深入開展，xxxxx名干部回村規(guī)劃家鄉(xiāng)、xxxxx名黨員干部參與結(jié)對幫扶，x萬名在職黨員為群眾解決困難問題x萬余件。三是開展作風整頓提振干部精氣神。制定《關(guān)于加強黨的政治建設(shè)著力構(gòu)建風清氣正政治生態(tài)的實施意見》《關(guān)于全面貫徹落實新時代黨的組織路線為xx高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保證的實施意見》，開展重構(gòu)政治生態(tài)大討論活動，抓實政法隊伍教育整頓和“xx”專案以案促改，持續(xù)修復(fù)凈化政治生態(tài)。開展“作風八問”大討論，教育引導全縣各級黨員干部通過問一問“激情干事的精神振不振、爭先進位的銳氣足不足、改革創(chuàng)新的本領(lǐng)強不強、思想解放的程度高不高、攻堅克難的決心大不大、高效服務(wù)的作風實不實、履職盡責的成效好不好、紀律規(guī)矩的意識嚴不嚴”八問，查找作風建設(shè)短板，不斷提升“政治大局能力、學習研究能力、高效執(zhí)行能力、群眾工作能力、解難紓困能力、溝通協(xié)調(diào)能力、廉潔自律能力”七種能力，樹牢“充滿激情主動干、比學趕超爭先干、攻堅克難大膽干、領(lǐng)導表率帶著干、凝心聚力合力干、腳踏實地老實干、爭分奪秒抓緊干、改革突破創(chuàng)新干”八干意識，不斷提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。
活動，舉辦慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年文藝晚會、成就展和各種群眾性“紅色文藝”展演，教育引導各行各業(yè)人員永遠“聽黨話、感恩黨、跟黨走”。
黨委換屆于x月xx日全面完成，選舉產(chǎn)生黨委委員xxx名，全部實現(xiàn)人事安排意圖。xx名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。
書記。
x人均為大學本科及以上學歷。x月xx日縣委換屆圓滿完成，省委批復(fù)人選全部順利當選，縣黨代表對縣委換屆工作滿意度為xxx分，整個換屆過程風清氣正。二是實施抓。
黨建。
組織開展黨務(wù)知識測試xx場次，參加測試人員xxxx余人次；
縣縣兩級共選派黨員干部xxx名組建“xx突擊隊”x支，在xxx公里xx線設(shè)置縣、縣、鄉(xiāng)、村四級段長xxx人、查緝封控卡點xxx個，日均投入守邊力量xxxxx余人，堅決將疫情阻擊在國門之外，全縣實現(xiàn)至今無本土病例。八是實施機關(guān)黨建“對標達標創(chuàng)標”行動。重點圍繞“三個表率、一個模范”工作要求，聚焦破解“燈下黑”“兩張皮”難題，在全縣機關(guān)單位中開展機關(guān)黨建“對標達標創(chuàng)標”行動，以“老典型要挖掘出新亮點、新典型要創(chuàng)特色出經(jīng)驗”為主要標準，建立“達標授牌、動態(tài)管理、結(jié)果運用”的模范機關(guān)創(chuàng)建機制，推動xxx個機關(guān)單位爭創(chuàng)“模范機關(guān)”，年內(nèi)在縣級機關(guān)中創(chuàng)建不少于x個、縣級機關(guān)中創(chuàng)建不少于xx個模范機關(guān)。九是實施紅色引領(lǐng)“兩新”組織行動。堅持突破園區(qū)、做優(yōu)城區(qū)、夯實鄉(xiāng)村，在全縣開展紅色引領(lǐng)“兩新”組織行動，實施“兩新”黨建“紅色引領(lǐng)”項目xxx個（縣級xx個、縣級xx個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)xxx個）。抓實“兩新”組織黨組織體系建設(shè)，新建“兩新”組織黨組織xx個，優(yōu)化調(diào)整xx個，規(guī)范設(shè)置xxx個，選派“兩新”組織黨建工作指導員xxxx人，推動全縣“兩新”黨建全面提升。注重推動“兩新”組織主動履行社會職責，2021年以來全縣“兩新”組織黨組織開展抗疫捐款、捐物折資xxxx余萬元，組建黨員先鋒隊、黨員突擊隊，參與疫情防控xxxxxx余人次。十是實施創(chuàng)建全國文明城縣先鋒行動。制定《關(guān)于實施創(chuàng)建全國文明城縣先鋒行動的通知》，圍繞創(chuàng)建“全國文明城縣”的目標，認真落實創(chuàng)建全國文明城縣先鋒行動黨組織x條和黨員x條措施，最大限度把各方力量組織起來、動員起來，支持和參與“全國文明城縣”創(chuàng)建工作。2021年，xx多個縣直單位部門、xx個群團組織、xxx支志愿服務(wù)隊、x萬余名黨員干部在中心城縣社區(qū)開展網(wǎng)格志愿服務(wù)xx萬人次，中心城縣文明形象和衛(wèi)生清潔情況得到大幅提高，群眾滿意度從xx%提升到xx%。
推動xx街道析置成xx、xxx個街道；
建成城縣黨群服務(wù)中心xxx個；
建成“紅色物業(yè)”x個；
認真落實“三培養(yǎng)”制度，把黨員業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)為院領(lǐng)導x人，業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)為黨員x人，把黨員培養(yǎng)為業(yè)務(wù)骨干xx人。以“xx紅燭耀·校園黨旗紅”為主題，堅持黨對學校建設(shè)和發(fā)展的全面領(lǐng)導，大力傳承和弘揚“xx”精神，抓實師德師風建設(shè)，做優(yōu)學校黨建。
二、存在問題。
國企黨組織領(lǐng)導、推動企業(yè)改革發(fā)展的能力不強；
全縣在抓黨建促鄉(xiāng)村振興、黨員干部教育培訓等方面有很多好的經(jīng)驗做法，但沒有固化下來、推廣開來。
三、下步打算。
（一）堅持項目化理念，進一步壓實基層黨建責任。我們要將“項目工作法、一線工作法”理念貫徹落實到基層黨建工作中，全領(lǐng)域制定黨委（黨組）書記抓基層黨建工作責任清單，全面推行基層黨建“書記領(lǐng)航項目”，堅持“一月一重點、一季一調(diào)研、半年一推進”和“基層黨建現(xiàn)場推進會”制度，實行清單化管理、項目化推進、定期化調(diào)度、一線化督辦、現(xiàn)場化檢驗，將黨建重點任務(wù)逐一落實到位。嚴格述職評議考核結(jié)果運用，切實將基層黨建工作量化成“硬指標”。
（二）堅持主題年推進，推動基層黨建全面強起來。認真貫徹落實省第xx黨代會提出的實施“基層黨建高質(zhì)量發(fā)展五年行動計劃”，將2022年確定為“基層黨建質(zhì)量深化拓展年”，持續(xù)深化“抓黨建促鄉(xiāng)村振興、抓黨建促xx、抓黨建促基層治理、集體經(jīng)濟強村、創(chuàng)建全國文明城縣先鋒、黨務(wù)干部素質(zhì)提升”6項行動，拓展實施“村民小組黨支部規(guī)范化建設(shè)、城縣黨建全域提升、抓黨建促模范機關(guān)建設(shè)、旅游地區(qū)服務(wù)黨建、‘兩新’組織覆蓋、紅色教育品牌創(chuàng)建”6項工程，不斷拓展基層黨建領(lǐng)域，提高基層黨建質(zhì)量。
”“作風建設(shè)大比拼”，開展“爭做xxx式的好黨員好干部”主題實踐活動，大力弘揚xxx精神，著力整治“庸懶散軟慢”等突出問題，教育引導黨員干部牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識和“不為困難找理由、只為發(fā)展想辦法”的工作理念，對標先進、爭創(chuàng)一流，真抓實干、埋頭苦干，以硬擔當落實硬任務(wù)、以硬作風啃下硬骨頭、以硬本領(lǐng)實現(xiàn)硬目標、以硬業(yè)績推動xx高質(zhì)量發(fā)展。
緊盯黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，分領(lǐng)域開展業(yè)務(wù)大比拼，建立黨務(wù)干部跟蹤培訓機制，持續(xù)提升黨務(wù)干部能力素質(zhì)，以高素質(zhì)黨務(wù)工作者推進黨建工作高質(zhì)量。
深入農(nóng)村基層、xx地區(qū)、生產(chǎn)一線、
企業(yè)。
廠礦等，挖掘選樹一批致富帶頭人、守邊衛(wèi)士、
工作。
標兵、崗位能手等優(yōu)秀典型，以先進帶動后進、以典型引領(lǐng)全面，以基層黨建優(yōu)異成績迎接黨的二十大。
縣委班子工作的述職報告篇十二
xx上半年，縣委老干局領(lǐng)導班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和縣委組織部以及上級業(yè)務(wù)部門的具體指導下，圍繞縣第十三屆五次全委擴大會議及“兩會”確定的中心任務(wù)和全縣中心工作以及省、市老干部工作總要求，按照全縣xx年老干部工作要點安排，繼續(xù)落實治慢工程和老干部工作“五項工程”，落實“兩項待遇”，努力豐富老干部精神文化生活，創(chuàng)新路、上水平、求實效，不斷促進我縣老干部工作上臺階，較好地完成了全年各項工作任務(wù)。
一、抓基礎(chǔ)建設(shè)，提高整體素質(zhì)。
一是注重建設(shè)學習型的領(lǐng)導班子。以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導班子為目標，加強班子的民主作風建設(shè)，結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設(shè)工程、舉旗幟亮明燈及作風建設(shè)集中教育活動、努力做到領(lǐng)導班子先學一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學習風氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實現(xiàn)了無紙化辦公。
二是注重了制度建設(shè)，進一步建立健全和完善了本單位的15項規(guī)章制度。完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實踐活動記錄，建立了較為詳細的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，嚴格按照黨章規(guī)定收繳黨費，在新的黨費標準調(diào)整后，對老干部支部每個黨員的黨費重新計算后公布，并按要求及時上繳。
四是聯(lián)系工作實際，年初將本局工作情況和干部職工個人工作情況用調(diào)查問卷的形式交于廣大老干部討論、評論并打“鉤”，把制定實施的定期走訪老干部的分片包干責任制度當作治慢的`主要內(nèi)容，取得了工作實效。
二、抓工作重點，進一步落實老干部“兩項待遇”
一是繼續(xù)落實老干部政治待遇。今年在完善工作制度的基礎(chǔ)上，進一步完善了老干部學習點名制度，閱文、參加重要會議制度，通報情況制度，征求意見、聯(lián)系老干部、組織老干部參觀考察等8個方面的制度，繼續(xù)堅持每月2次的老干部政治理論學習和黨員組織生活日制度。年內(nèi)根據(jù)縣委政府要求組織四十多名老干部參加省市組織部門來瓜工作組和縣上四大班子組織的各類重要會議，參政議政，如實反映情況，諫言獻策。
二是在老干部活動中心建立了影視廳，開展精品電影欣賞活動，堅持每月為老干部放映兩場反映革命歷史、革命戰(zhàn)爭史、新中國建設(shè)史等精品老片。
三是籌資近2萬元，堅持為38名離休干部和66名副縣級以上退休干部（包括享受副縣級待遇的干部），每人訂閱《中國老年報》、《老年博覽》，為110名退休科級干部訂閱《老年博覽》等雜志的報刊訂閱制度。為160名老黨員、老干部訂閱《求是》、《黨的建設(shè)》、《xx日報》、《xx日報》、《半月談》等報刊雜志，還給120名在xx居住的老干部人手1冊《xx縣情研究》。
四是組織了近年來規(guī)模較大、行程較遠、觀摩內(nèi)容較為廣泛的老干部集體外出觀摩活動，x月23-24日組成120人的老干部考察團，赴xx、xxx、xx、xx4縣市實地參觀了19個社會經(jīng)濟發(fā)展項目。其中，市縣級園區(qū)建設(shè)項目6個，市政廣場建設(shè)項目3個，水上景點及城區(qū)引水入城工程3個，新農(nóng)村建設(shè)人居示范點2個，旅游景點3個，國企生態(tài)釀酒企業(yè)1個，市級成果展1個。并向縣委提交了考察報告。
五是響應(yīng)縣委政府號召，組織廣大老干部積極開展各類文化體育活動。1、除日常的文體娛樂活動外，每日組織有利于老干部身心健康的健身操、打太極拳、太極棍、舞劍等晨練活動。每日活動人數(shù)超過80人。2、每年精心舉辦老干部春秋兩屆運動會及中秋茶話會，4月份，在春暖花開的季節(jié)，除了舉行傳統(tǒng)的適合老年人參與的麻將、套圈、象棋、乒乓球、投鏢、門球等10個比賽項目外,還特別增加了農(nóng)家園集體踏春游、綠色軍營游、老年拔河、以及自然健身走、定點投藍比賽等公共戶外運動項目，秋季運動會恰逢中秋我們又增加了猜燈謎等項目。3、堅持利用“五一”、“七一”、“十一”、“中秋”等節(jié)假日舉辦猜燈謎、健身舞會、歌詠會等有利于老年人身心健康的文化活動，今年“5.1”組建的85人的“老干部合唱團”，在4月30日晚上舉行的全縣慶“5.1”歌詠比賽中，獲得大賽組委會三等獎，并獲得比賽組委會xx元的現(xiàn)金獎勵。4、組織五名老干部踴躍參加了縣城“慶5.1、迎xx”攝影、美術(shù)、書法大賽，其中有xxx、xxx、xxx3同志5幅作品獲縣級組委會二、三等獎并選送市上巡展。
縣委班子工作的述職報告篇十三
xx。
22。
人，班子成員及縣管干部有：縣委常委、宣傳部長。
xx。
常務(wù)副部長。
xx。
部務(wù)成員第三紀檢組組長。
xx。
副部長。
xx。
副部長。
xx。
外宣辦副主任。
xx。
文明辦主任。
xx。
外宣辦副主任。
xx。
社科聯(lián)副主席。
xx。
部務(wù)成員辦公室主任。
xx。
縣委宣傳部把學習宣傳貫徹黨的十九大及各中全會精神、省第十四次黨代會精神作為首要政治任務(wù)來抓，引導全體黨員干部及時跟進學習、持續(xù)深入宣傳，并積極組織干部開展宣講工作，堅持不懈地用黨的十九大及各中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
59。
次；舉辦。
xx。
論壇—縣委理論學習中心組專題報告會。
10。
1000。
余場次，不斷增強了各級干部的政治理論水平。
嚴格按照中央和省市縣委關(guān)于專題民主生活會的部署要求，每年認真組織召開民主生活會，全體黨員干部都分別對照《準則》和《條例》開展了批評和自我批評，既從工作中找差距，又從思想上挖根源，做到了見人見事見思想。通過自我剖析和相互把脈，觸動思想和靈魂，認清存在的問題和不足、明確改進方向，以達到相互提醒、共同進步的效果。
xx。
xx。
省黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》《中共。
xx。
市委落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施方案》和《中共。
xx。
縣委落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施方案》等文件精神，扎實推進思想政治工作各項任務(wù)。
認真落實意識形態(tài)主體責任和班子成員一崗雙責，毫不動搖堅守主陣地。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理。強化統(tǒng)籌推進機制，把意識形態(tài)工作與黨委其他主要工作有機結(jié)合起來，統(tǒng)籌安排，協(xié)同推進。牢固樹立抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、平安建設(shè)緊密結(jié)合，強化各部門、各條戰(zhàn)線抓意識形態(tài)工作的責任，切實形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、宣傳部具體負責、有關(guān)部門分工負責的工作格局。
建立健全意識形態(tài)工作檢查制度，不斷完善績效考核制度，將宣傳思想工作、精神文明創(chuàng)建、輿論引導等工作納入全縣目標責任制考核范疇，推動考核工作規(guī)范化、常態(tài)化。把意識形態(tài)工作落實情況納入巡察工作并在基層黨建工作述職報告、班子成員民主生活會和述職報告中體現(xiàn)，納入黨政領(lǐng)導班子實績考核、干部考察考核、紀律監(jiān)督檢查范圍。
1.
11。
45。
期，《電視問政》播出。
2
239。
篇（條），其中，人民日報。
12。
篇，中央電視臺。
31。
條，新華社（網(wǎng)）。
18。
篇，光明日報（網(wǎng)）。
11。
篇，中新社（網(wǎng)）。
9
篇。
2.
積極運用新媒體創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)宣傳。一是積極探索融媒體發(fā)展，開辟。
xx。
新聞。
xx。
廣電。
xx。
發(fā)布松軒茶語等政務(wù)微信矩陣，采用。
h5。
動漫表情包松軒海報等多種形式，推送微信文章。
4000。
余篇，閱讀量超過。
350。
萬，吸引粉絲。
10。
余萬。二是加強與。
xx。
新聞客戶端、今日頭條。
app。
的合作，推出多篇。
10。
萬
+
5
萬
+
的涉松微文?？h域綜合新聞主流微信公眾號。
xx。
新聞榮獲省金輿獎·政務(wù)發(fā)布創(chuàng)新獎。三是組織開展。
20xx。
年‘松古物語?鄉(xiāng)土文化’網(wǎng)絡(luò)文化活動季活動，推送。
21。
篇宅記主題精品原創(chuàng)微信，累計閱讀量達。
10。
萬
+
3.
網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理工作取得新成效。一是著力推進網(wǎng)軍建設(shè)工程，加強全縣網(wǎng)評員。
500。
人隊伍的建設(shè)和管理。加大民間微信公眾號屬地管理力度。
建立。
xx。
本地網(wǎng)絡(luò)文化界人士聯(lián)盟松州微盟。二是推進網(wǎng)絡(luò)問政，全年平臺瀏覽點擊量。
5.8。
萬，網(wǎng)民回帖。
247。
條，留言答復(fù)率。
100%。
19。
期，穩(wěn)妥處置要津路交通事故城管楓坪執(zhí)法遇堵工業(yè)園區(qū)火災(zāi)等重點屬地網(wǎng)絡(luò)輿情。
19。
起，報送各類網(wǎng)絡(luò)輿情。
450。
余條。
1.
xx。
印記，并成功入選。
xx。
省第十三屆精神文明建設(shè)五個一工程。二是以古村落。
+
xx。
xx。
論壇。
20xx。
云端‘。
10+。
’中國攝影高等教育學術(shù)峰會等高層次論壇，順利舉辦新湖杯。
20xx。
全國古韻茶香·田園。
xx。
攝影大展、
20xx。
田園。
xx。
杯全國大學生寫生大賽等全國性攝影寫生賽事。
2.
健全公共文化服務(wù)體系。一是面向基層定制文化菜單，組織剿滅劣。
v
210。
場，送書下鄉(xiāng)。
23418。
冊，送電影下鄉(xiāng)。
1900。
余場，舉辦綜合類鄉(xiāng)村春晚演出。
33。
場，展覽。
25。
期，文化走親。
9
場，其中到溫州、龍游、衢州等地。
6
場。三是舉辦民俗節(jié)慶活動。
32。
場，縣非遺館演出。
72。
場，接待國家、省、市領(lǐng)導。
52。
次，惠及全縣。
30。
萬余人次，初步形成永不落幕的民俗文化節(jié)格局。
3.
推進文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是持續(xù)發(fā)展攝影寫生等藝術(shù)創(chuàng)作產(chǎn)業(yè)，依托四都寨頭攝影休閑園和。
xx。
鄉(xiāng)村七九八文化創(chuàng)意園等攝影寫生基地，接待攝影、寫生游客。
50。
20。
余期，培養(yǎng)中高級茶藝師。
250。
余人，開發(fā)帶你去旅行系列等茶文化衍生產(chǎn)品。
10。
余種，吸引茶旅游客。
10。
萬余人次。三是做好文化產(chǎn)業(yè)扶持引導工作。全市文化產(chǎn)業(yè)增加值占。
gdp。
比重。
6.3%。
xx。
縣文化產(chǎn)業(yè)增加值占。
gdp。
比重為。
6.6%。
首次超出全市平均水平。穩(wěn)妥分配。
23。
個文化產(chǎn)業(yè)的資金補助工作。
一是打造尚德。
xx。
品牌，深入開展。
xx。
10。
人入選。
xx。
好人榜，周玉英家庭入選。
xx。
最美殘疾人家庭。立體化開展。
xx。
百名好人好故事推送宣傳。二是深入開展移風易俗鄉(xiāng)風文明行動，把反對鋪張浪費、反對婚喪大操大辦作為農(nóng)村精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，推動移風易俗，樹立文明鄉(xiāng)風。三是深入實施農(nóng)村六星文明戶創(chuàng)建工作，評選命名一批最美六星文明戶，緊密結(jié)合六星文明戶創(chuàng)建活動，大力評選展示好婆婆、好媳婦、好鄰居等身邊好人。
xx。
廉潔族規(guī)家訓讀本》，開展系列主題讀書教育活動。開設(shè)市民文化大講堂，推出講學報告會。三是組織中小學校開展寫家書傳真情、說家風，講家訓主題班會、經(jīng)典家訓誦讀會、假期社會實踐等活動。形成愛國愛家、相親相愛，向上向善，共建共享的社會主義家庭文明新風尚。
xx。
h5。
和招貼畫的形式，推進社會主義核心價值觀的學習踐行，并逐步推進在單位醒目處展示社會主義核心價值觀工作。
20xx。
年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導和責任分工》，并第一時間與班子成員及科室負責人簽訂《黨風廉政建設(shè)主體責任書》，層層分解落實工作責任。
28。
條辦法六項禁令等有關(guān)規(guī)定。二是對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作召開專題部署會，并專項督查、聽取班子成員作黨風廉政建設(shè)一崗雙責專題匯報情況。三是對班子成員在落實主體責任和思想、作風及廉潔自律方面開展提醒談話。
一是在干部夜學中專門設(shè)立黨建工作內(nèi)容和黨風廉政建設(shè)內(nèi)容。二是將意識形態(tài)工作與黨風廉政建設(shè)內(nèi)容一并納入作風巡查中，并歸入大黨建內(nèi)容。三是單位主要負責人分別約談各科室負責人。
4
名同志提任中層副職，在選拔任用過程中，主動向黨內(nèi)和社會公開，讓廣大干部群眾了解監(jiān)督、參與監(jiān)督、支持監(jiān)督，確保部選拔任用工作程序規(guī)范，監(jiān)督到位。
xx。
縣新聞（網(wǎng)絡(luò)）發(fā)言人廣州中山大學培訓班，對全縣各單位主要負責人、網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人、縣級核心網(wǎng)評員進行了網(wǎng)絡(luò)發(fā)言、網(wǎng)評寫作、輿情應(yīng)急處置等新聞（網(wǎng)絡(luò)）素養(yǎng)的培訓。組織參加全市宣傳委員培訓班，主動適應(yīng)新常態(tài)，不斷提升宣傳文化隊伍在理論、輿論、文化、文明等方面的工作能力。
xx。
茶師的推廣宣傳。今年人才工作信息新聞在縣級媒體播出、發(fā)表。
12。
篇，省級媒體。
2
篇，營造了尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的社會輿論環(huán)境。
在總結(jié)成績的同時，我們也清醒認識到工作中還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
隨著形勢的發(fā)展，意識形態(tài)領(lǐng)域工作的體制、機制方面存在薄弱環(huán)節(jié)，與工作要求略顯不足。
隨著新媒體技術(shù)的飛速發(fā)展和日益普及，人們獲取資訊的手段和交流、交往的方式均發(fā)生了翻天覆地的變化，傳統(tǒng)方式所傳達的信息量有限、時效性不強。
進一步強化縣域環(huán)境的育人功能，如何提升全縣域公民的道德教育有待進一步的思考。
在構(gòu)建具有田園特色的精神文化、制度文化、行為文化、物質(zhì)文化，打造田園文化品牌，形成優(yōu)良文化格尚待加強。今后，縣委宣傳部將發(fā)揚成績，克服不足，圍繞縣委、縣政府中心工作，立足本職，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹落實黨的十九大及各中全會精神，銳意進取，開拓創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)新時期宣傳工作新局面。
縣委班子工作的述職報告篇十四
次黨建工作例會，主持召開專題研究黨建工作的常委會。
xx。
次、座談會xx次，約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣屬部門黨委書記xx人。帶頭落實黨建工作聯(lián)系點制度，先后xx次深入xx個村xx戶農(nóng)戶聽取意見，發(fā)現(xiàn)和解決問題。
提出并組織開展以“千名干部實施百個項目走進萬家農(nóng)戶”為主要內(nèi)容的“千百萬”活動,實現(xiàn)機關(guān)單位聯(lián)村、黨員干部聯(lián)戶全覆蓋。投資xx萬元完成進村項目136個，整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散基層黨組織xx個，解決了班子不團結(jié)等xx個方面突出問題。
項為民服務(wù)長效機制。
人。加強黨員隊伍建設(shè)，個人帶頭講黨課3次，發(fā)展黨員xx名，處置不合格黨員。
x
名。
加大基層黨建經(jīng)費投入力度，縣財政為每村每年列支1萬元專項辦公經(jīng)費和xx萬元扶持產(chǎn)業(yè)項目專項資金，為每個社區(qū)列支黨建辦公經(jīng)費xx萬元，補貼資金xx萬元為村干部購買養(yǎng)老保險，維修擴建村級辦公場所xx個。每年對評選為優(yōu)秀的xx名村干部每人獎勵xx元。
一是思想認識不到位，推動工作的思路不寬、理念不新、機制不順。二是分類指導不夠，對農(nóng)村、社區(qū)、非公等重點領(lǐng)域黨建情況調(diào)查分析較少。三是工作創(chuàng)新不夠，工作理念比較傳統(tǒng)，工作方式單一。四是重點突破不夠，破解難題的韌勁和持續(xù)力不夠，解決黨員隊伍后繼乏人、文化素質(zhì)偏低、工作模式僵化、村級集體經(jīng)濟創(chuàng)收難等基層難題方面思路不寬，辦法不多。五是農(nóng)村黨建重視不夠，分析研究不足，謀劃部署不多。究其原因：一是政績觀存在偏差，二是調(diào)查研究不深入不系統(tǒng)，三是攻堅破難意識不夠，四是持續(xù)抓落實的韌勁不夠。
一是認真履職，進一步落實抓基層黨建第一責任。牢固樹立聚精會神抓黨建的主責主業(yè)意識，用足夠的時間和精力研究、謀劃、部署、協(xié)調(diào)、督查基層黨建工作，層層傳導壓力，層層落實好黨組織主體責任和黨組織書記第一責任。
二是創(chuàng)新載體，進一步激發(fā)基層黨建工作活力。加強分類指導，在農(nóng)村持續(xù)開展“書記創(chuàng)新項目”和“為民服務(wù)代理制”工作，在社區(qū)深化拓展“民情流水線”工程，在機關(guān)深入開展“結(jié)對共建幫扶”活動，持續(xù)深入開展“千百萬”活動，堅持落實為民服務(wù)五項長效機制，確保xx個進村項目、xx個“支部+協(xié)會”試點和xx個全面小康村建設(shè)任務(wù)按時完成。
三是完善制度，進一步提高黨建制度化科學化水平。突出源頭治理，完善并嚴格落實崗位責任制、服務(wù)承諾制、首問負責制等十項剛性制度，落實“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”和村干部測評制度，努力實現(xiàn)用制度管事管人。
崗位報酬，堅持落實村干部工資自然增長機制，2015年底村干部人均月工資從xx元增長到xx元并列入縣財政預(yù)算。
五是狠抓落實，進一步提升基層。
黨建。
工作水平。注重建立完善縱向到底、橫向到邊的黨建目標責任體系，加強基層黨建重點工作日常督查、重點督查和專項督查，建立落實黨建工作問責。
制度。
破解黨建難題推進。
工作。
落實。
阿飛
縣委班子工作的述職報告篇一
*、參政議政方面。自我縣頒布實施《****－****年婦女兒童發(fā)展規(guī)劃》以來，我部在縣委指導、幫助下，緊緊圍繞我縣婦女兒童發(fā)展“兩個規(guī)劃”，切實把婦女兒童的進步與發(fā)展納入到全面建設(shè)小康社會的議事日程中，大力推進我縣政治、經(jīng)濟和社會協(xié)調(diào)發(fā)展。縣委組織部把培養(yǎng)選拔女干部工作作為一項政治任務(wù)來抓，納入縣委干部工作的重要議事日程，不定期進行專題研究。在研究科局級領(lǐng)導班子調(diào)整方案時，把女干部配備作為硬指標進行綜合考慮，鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆人事安排女干部不達標的方案不研究，縣級機關(guān)科局級班子調(diào)整方案中沒有女干部的不研究，保證了女干部的配備真正落到了實處?？h委組織部和縣婦聯(lián)按照市委組織部、市婦聯(lián)和縣委的要求，專門制發(fā)了《關(guān)于進一步做好培養(yǎng)選拔女干部、發(fā)展女黨員工作的意見》、《關(guān)于將男女平等基本國策列入各級領(lǐng)導干部培訓內(nèi)容的通知》，對培養(yǎng)選拔女干部工作作出了詳細的安排部署，工作中，要求各級黨組織要把培養(yǎng)選拔女干部放到大局中去把握，明確由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門主要領(lǐng)導親自抓，提出目標任務(wù)，制定工作規(guī)劃，落實責任，一級抓一級，一級促一級，確保培養(yǎng)選拔女干部工作落到實處。
*、選拔培養(yǎng)方面。選拔女干部工作方面，縣委組織部著重培養(yǎng)選拔，加大女干部配備力度，有效落實了群眾在女干部選拔工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。到現(xiàn)在為止，在縣級班子和鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子調(diào)整中，新提拔女干部近名，**個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配備了名女領(lǐng)導干部，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四職”領(lǐng)導中都配備了一名以上女干部，縣委、縣政府的個工作部門中有個配備了女干部，占，名女干部擔任了部門正職領(lǐng)導。目前，在全縣名科局級領(lǐng)導干部中，有女領(lǐng)導干部名，占%，其中大學學歷名，大專學歷名，中專學歷名，文化程度與上年相比，有較大提高；從年齡上看，**歲以下的年輕干部名，**―**歲的名，**―**歲的名，**歲以上的名，實現(xiàn)了以**歲左右年輕干部為主體的目標，改善了整個科局級領(lǐng)導干部隊伍結(jié)構(gòu)，同時，在后備干部中，女干部名，占后備干部總數(shù)的%。在市委組織部確定的`名縣級后備干部中，有女干部名，占縣級后備干部總數(shù)的**%，充分發(fā)揮了女干部在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中的主力軍作用，為xx的“三個文明”建設(shè)作出了較大的貢獻。
*、管理培訓方面。近年來，組織部按照《****－****年xx縣婦女兒童發(fā)展綱要》要求，加大對女干部培養(yǎng)教育的工作力度，切實提高女干部的政治思想素質(zhì)和政策理論水平，強化對女干部的培養(yǎng)培訓?？h委黨校專門舉辦縣直機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)中青年女干部進修班，點名調(diào)訓女干部；同時，還專門選送部分女干部到省婦干校培訓學習。僅近幾年，全縣專門選送了近***名女領(lǐng)導干部到沿海以及華東五市進行考察學習。****年以來舉辦的科局級領(lǐng)導干部培訓班、中青年干部培訓班、計算機應(yīng)用能力培訓班等培訓中，參訓女干部***余名，占調(diào)訓總?cè)藬?shù)的**%以上。女后備干部培訓率達到**%以上。并在培訓中做到了三落實：一是參訓人員落實，實行了點名調(diào)訓，對年齡在**歲以下，德才表現(xiàn)優(yōu)秀的年輕女干部，通知到所在單位，并點到參訓者本人。二是培訓內(nèi)容落實，科學制定計劃。針對女干部學習、工作實際和女干部自身特點，教學中貫徹了“學習理論、聯(lián)系實際、提高認識、增強黨性”的教學方針，較系統(tǒng)地安排課程，并采取聘請省婦干校教師專題講授、縣級領(lǐng)導和有關(guān)部門主要領(lǐng)導親自授課的形式，增強了培訓的針對性和實效性。三是管理考核落實。培訓中，隨時了解學習進展情況，組織進行座談和學習交流；結(jié)業(yè)時，組織部會同黨校、婦聯(lián)對學員在學習期間的思想狀況、學習態(tài)度、遵守紀律、考核成績等方面的表現(xiàn)作出綜合評價，嚴格進行考核、鑒定，并將鑒定材料裝入個人檔案，作為干部使用的依據(jù)之一。同時，嚴格管理，采用實行掛職或任職鍛煉、輪崗交流等形式，強化女干部素質(zhì)。通過學習培訓，女干部們?nèi)嬖鰪娏嘶纠碚?、基本知識和黨性修養(yǎng)，普遍提高了政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，理清了工作思路，一大批婦干部成為各部門的工作骨干，更好地在各自的崗位上努力工作，為全縣社會經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
（二）狠抓建設(shè)，有效提升婦兒工作工作水平。
作為婦女兒童工作委員會成員單位，我部認真履行政府婦女兒童工作協(xié)調(diào)議事職責，發(fā)揮好帶頭、綜合、協(xié)調(diào)、服務(wù)等職能作用，不斷加強自身建設(shè)，在機構(gòu)、機制和管理等方面進行了積極的探索，取得了一定的成效。
（一）強化領(lǐng)導。在婦兒工作方面，確定分管干部工作的副部長為責任人，強化對婦兒工作的領(lǐng)導。
（二）強化協(xié)作意識。作為婦兒工委成員單位，積極與其他單位協(xié)作，作好此項工作，并定期與其他單位探討相關(guān)工作，尤其是與婦聯(lián)協(xié)作。使各項工作規(guī)范有序，有章可循。
（三）創(chuàng)新機制。在婦女兒童工作上，積極創(chuàng)新工作方式方法、工作機制，不斷完善綜合協(xié)調(diào)、目標監(jiān)督、監(jiān)測評估、調(diào)查研究等社會化的長效機制，通過有組織、有計劃的牽頭、協(xié)調(diào)、配合、監(jiān)督等一系列工作，達到整合社會資源，形成各方合力的良好局面。
總結(jié)幾年來的工作，我們雖然取得了一定的成績，但也存在著一些不容忽視的問題和不足。一是對婦女兒童工作的重視程度有待于提高，工作進展不平衡；二是投入力度還需加大；三是婦女兒童發(fā)展中還存在薄弱環(huán)節(jié)，重點難點問題亟需攻破。以上問題，我們將在今后工作中認真加以解決。
二、下一步工作打算。
下一步，我部將在縣委指導下，堅持抓發(fā)展、抓維權(quán)、抓環(huán)境、抓建設(shè)，扎扎實實為婦女兒童造福。
（一）抓發(fā)展，引導婦女建功立業(yè)。結(jié)合xx近幾年發(fā)展戰(zhàn)略，進一步明確婦女參政議政、擴大管理范圍發(fā)展思路，進一步完善推動女干部教育培訓機制，使女干部成為全縣建設(shè)的重要力量。
（二）抓維權(quán)，保護婦女兒童合法權(quán)益。把“保障婦女兒童的權(quán)益，實現(xiàn)人民群眾的整體利益”作為宗旨，協(xié)助婦兒工委不斷提高依法維護婦女兒童權(quán)益的能力，充分調(diào)動全社會的力量，大力提高婦女素質(zhì)，促進社會公正，維護社會穩(wěn)定，切實把婦女兒童的利益維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好。
（三）抓環(huán)境，扶助兒童健康成長。繼續(xù)加大投入，筑牢兒童接受良好教育的基礎(chǔ)。協(xié)助婦兒工委，著力解決縣內(nèi)邊境鄉(xiāng)鎮(zhèn)、邊遠山區(qū)以及家庭貧困的中小學生就學問題。與此同時，動員全社會力量，切實營造未成年人成長的社會環(huán)境。
（四）抓建設(shè)，形成齊抓共管的婦兒工作格局。繼續(xù)將婦兒工作作為組織部工作的一項重要內(nèi)容，發(fā)揮婦女兒童工作成員單位作用，為婦女兒童兩個規(guī)劃的實施提供組織保證。同時，選樹典型、宣傳典型，給予榮譽，用榮譽動員全社會支持婦兒工作。
****年*月**日。
縣委班子工作的述職報告篇二
在常規(guī)工作方面，組織部要圓滿完成院團委、學生會布置的工作任務(wù)。要寫一篇組織部述職報告，先來學習組織部述職報告的寫法吧。你是否在找正準備撰寫“縣委組織部人才工作述職報告”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考！
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、__老師以及系學生會主席團的帶領(lǐng)下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20__年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20__年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務(wù)?；厥走@一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關(guān)懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務(wù)，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟學習進步，祝愿__老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的總結(jié)完畢!
述職人：___。
____年__月__日。
時間如白駒過隙，匆匆流逝。兩個月前，我?guī)е律臐M懷激情與無限憧憬，競選組織部干事這一職位。面對強大的競爭，我更堅定了自己的決心。感謝部長和書記們對我的信任，改了我在組織部鍛煉的機會。
在最近兩個月里，我在努力的做好們一件事，嚴格要求自己，不斷讓自己學會在處事更加成熟，穩(wěn)重。改掉自己既往的大咧，隨便，馬虎的毛病。
在組織部我的思想成長了很多，我很喜歡每一次與學長學姐的交流，在那里我可以看清自己努力的目標以及顯存的不足，智慧的的思想不斷的撞擊，因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點，自然每一個同事，朋友都是一本使我受益的大書。特別是我們的學長、學姐們，在他們身上永遠有我學不完的東西。對“全心全意為同學服務(wù)”這句話有了更深的認識，當自己全身心的投入每一次組織部的活動時，我便深深的感覺到我們是同學的公仆，不論工作的哪一個方面都要考慮到同學的利益，也就是這一句話使我的責任感更強了，組織能力也有了很大的提升。在組織部里還有很多的經(jīng)典語句，例如：做個有心人;高調(diào)做事，低調(diào)做人;細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切;時刻保持一顆進取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆忠心等等。
每一句話都是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐，領(lǐng)會，實踐，隨著時間的推移，我對這些話有了較深的認識，自身素質(zhì)也提高了很多。
剛開始的團員信息統(tǒng)計，團員證及團員檔案的整理，團費的收繳，以及各種活動啦啦隊的組建和每周對各班的考核都是一些很繁瑣，仔細的工作。在這期間，需要我們細心，耐心，穩(wěn)重，謹慎，從容以及良好的組織，統(tǒng)籌、策劃，社交能力。在這些方面，我顯得還不是那么到位，需不斷加強各方面的能力。
每個月的團日活動是我們的一個核心工作。團日活動的方案通;與團支書聯(lián)系獲取各班活動時間，地點;通知院部及各系小組成員來檢查;評比并填寫檢查表和評分表;將系部團日活動總結(jié)以及各班相關(guān)材料上交院部;公布獲獎情況，并給予相關(guān)班級獎勵。繁雜、仔細的工作，需要部門成員具有強烈的責任感與熱情，需要團隊意識、合作意識，需要踏實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，需要具有很強的思想先進性與科學文化知識的學習能力。經(jīng)過這段時間，我認識到只有大家齊心協(xié)力，同舟共濟，才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務(wù)。
在我們部門組織的自助餐，輝煌西山辯論賽，定向越野，安全班會活動中，我看到了，在這個部門組織能力，溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，說話技巧等等的重要性。剛開始，我在溝通方面疏忽了，學長學姐及時的為我指出，真的很感謝。讓我能及時改正，從而避免了更多的麻煩。學長學姐們多次跟我說，大學要培養(yǎng)自己各方面的能力，這讓我們在工作和學習的各方面更加順利。
本學期，我為了提高自己的能力，我參加了禮儀指導，團校培訓，公文寫作培訓，辯論賽裁判培訓以及各種經(jīng)驗交流會，座談會。每一個會議或培訓我都認真做了筆記，而且獲益匪淺。在下一學期，我要重點提高自己的組織能力，人際交往能力，公文寫作能力，溝通能力以及時間的合理安排能力和上臺演講能力。
因為有組織部這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結(jié)、和諧、默契。
最后預(yù)祝下學期的工作順利展開，我將以全新的姿態(tài)迎接下學期的工作，爭取取得更大的成績。
述職人：___。
____年__月__日。
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、__老師以及系學生會主席團的帶領(lǐng)下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20__年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20__年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務(wù)?；厥走@一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關(guān)懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務(wù)，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟學習進步，祝愿__老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的總結(jié)完畢!
述職人：___。
____年__月__日。
尊敬的__老師以及各位志同道合的學生會成員：
大家晚上好!
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、__老師以及系學生會主席團的帶領(lǐng)下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20__年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20__年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務(wù)?；厥走@一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關(guān)懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務(wù)，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟學習進步，祝愿__老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的總結(jié)完畢!
述職人：
20__年__月__日。
時間如同子彈一樣，打出去了就收不回來了,就讓它飛一會吧.回首間，自己已站在學期之末?；貞涍@學期的工作，不知覺得略感失落，時間過的太快了，總是覺得自己在組織部這塊平臺上貢獻的太少了。
總是無法動筆寫這份工作總結(jié)，但是這份個人工作總結(jié)還是要寫的，因為只有總結(jié)了過去，才能更好的提高自己，以至于來開展以后的工作。盡管進入組織部才僅僅一個學期，但是組織上對我的信任卻是相當?shù)拇?，委以重任?BR> 人就應(yīng)該有所擔當有所作為，對于組織的信任，我就應(yīng)該做到能讓組織認為值得托付責任與我，在吸收以前經(jīng)驗的同時，我遵守部門規(guī)章制度，不斷提高各類活動的質(zhì)量并做到有所創(chuàng)新。下面我進行分步的總結(jié)：
一、熟悉工作范圍與總結(jié)經(jīng)驗。
本學期,就個人而言我在不斷地悉心聽取部長和以前組織部學長的經(jīng)驗與教訓，通過他們的總結(jié)我知道了我們組織部的工作范圍和工作性質(zhì)。
我們組織部是系團總支下屬的一個大部門，我們主要是學校組織部和學院各班級的橋梁關(guān)系，負責傳達與組織各類活動的相關(guān)事宜，統(tǒng)計團員信息等等。我們是最貼近學院，各班級的部門之一，所以面對各類問題的時候就需要前人的經(jīng)驗與教訓，感謝給我?guī)椭^的學哥學姐們，有了你們的幫助，對于我工作的開展有非常大的幫助。
二、自我學習與培養(yǎng)。
作為組織部的干事，我需要學習的,做的有很多，其中最主要的事情之一就是提高個人能力,工作要有效率。一個人的力量總是弱小的，一個集體的力量是無限量的，尤其是對于我們組織部而言，沒有一個完善的和諧的集體，工作開展將會如同一團漿糊，這不利于系乃至學院的進步與發(fā)展。所以我部十分重視團結(jié)二字.我也用實際行動去維護大家的團結(jié).通過大一新一期的招新，我榮幸的加入了我院組織部，盡管是才進大學校園，抱著夢想進入組織部的，但是我相信自己能努力做好上級下達的每個任務(wù)!通過一個學期的鍛煉與培養(yǎng)，我從實際工作中更加地得到鍛煉，更培養(yǎng)了對學院，系團總支的忠誠度。
對于新生來說，我自己的標準是：要做就做好，失敗了并不可怕，但是必須在跌倒的地方爬起來，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓，下次就不能出現(xiàn)同樣的錯誤!也許我不是最好的,但我會努力做到更好的.
1.協(xié)助我院統(tǒng)計班級團員個人信息，做好團關(guān)系轉(zhuǎn)呈工作;完成了學院以及系的各類要求。
2.向班級傳達并協(xié)助和監(jiān)督班級“主題團日活動”的開展。對于每一次的活動，我在得到學院以及系的主題安排后，我前期都將會通過網(wǎng)絡(luò)總結(jié)相關(guān)主題的材料，然后再下發(fā)給班級。申請活動教室，進行活動檢查，總結(jié)活動優(yōu)缺點以及出現(xiàn)的問題。在一次次的總結(jié)學習互相磨合之下，形成能獨立完成活動前后期工作的局面。
3.完成每一個同學的志愿者活動安排與實施。關(guān)于志愿者活動，學院有著硬性的要求，在每周安排志愿者的工作中，我會盡量估計全體同學的意見，盡量做到每人都有機會參與志愿者活動，在得到團總支的批準下，在班級中，我會及時布置，按時上繳各種材料，做到活動前申請，活動后總結(jié)。
4.材料收集以及上交對于新進入組織部的我，我通過長期的材料書寫培訓，每一次的活動都將會進行材料的整理，以此達到了解活動以及上交材料完備性。盡力做到提前上交材料,自己備份,交一份電子檔和一份紙制材料,電子版發(fā)送標示清楚名字,班級,內(nèi)容.力做完善.
5.積極為我部的發(fā)展提供自己的建議，每一次的例會中，我總會針對具體問題，問出一些自己的疑問，切實做到了對工作的進一步了解與落實，真正意義上做到了有疑必問，正確工作，大大減少了在工作中不必要的拖延和問題。
6.準時參加每一次例會，迎新晚會中,與各部干事真誠合作，并積極參與。
四、個人總結(jié)。
在起步之初，我或多或少的都將會面對著這樣那樣的問題，但是我沒有放棄對工作完善性追求，對于下達給我的任務(wù)，我都會認真考慮過后再決定工作安排以及時間安排。爭取做到不讓任何人浪費時間浪費精力的現(xiàn)象出現(xiàn)。
通過這學期在系組織部的工作和學習，我更加明白了集體的力量。在學院領(lǐng)導們的關(guān)懷下，我們部會不斷地進步與前進著，也不斷地為系和學院貢獻自己的力量。在集體的力量下，我會不斷地奮進，不斷地學習!面對自己工作時曾犯過的錯誤，部長們與我們干事一起探索工作經(jīng)驗，在合力解決一個個任務(wù)后，我們對自己的工作有了重新的認識，我們有了不畏懼困難的精神;細節(jié)決定成敗,我學會開始抓細節(jié)，從干事培訓到新干部的培養(yǎng)，讓自己這份成熟慢慢站穩(wěn)腳跟.在成熟的組織系統(tǒng)向穩(wěn)健的組織系統(tǒng)邁進的今天，我更加展望未來，立志要發(fā)揮出自己的創(chuàng)新能力和實踐能力，在系及校團委這個大家庭中貢獻自己的一份微力。我相信，通過交流，合作，我會在組織部做好自己的工作，為了組織部的明天盡一份自己的力量。這學期時間的子彈我是打出去了,希望它是強有力的,下學期希望能開得更漂亮.
述職人：___。
____年__月__日。
縣委班子工作的述職報告篇三
市政府辦公室領(lǐng)導班子由人組成，其中：政府辦公室主任人，副主任人。班子成員中36-40歲人，41-45歲人，46-50歲人，平均年齡歲；研究生學歷人，大學學歷人。
（一）注重理論學習，班子政治思想建設(shè)進一步加強。圍繞建設(shè)“學習型團隊”的目標，辦公室班子成員在自學的基礎(chǔ)上，積極參加市政府理論學習中心組專題學習。一是加強政治理論學習，系統(tǒng)學習了黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，樹立了科學的發(fā)展觀，堅定了理想信念，理清了工作思路。二是加強領(lǐng)導素養(yǎng)和專業(yè)知識學習。認真學習經(jīng)濟管理、招商引資、產(chǎn)業(yè)政策、土地法規(guī)等專業(yè)知識，并將所學應(yīng)用于工作實踐，創(chuàng)新了工作思維和方法，提高了工作效率和服務(wù)水平。三是深入開展黨風廉政建設(shè)學習教育活動。學習了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和省市廉政工作會議精神等內(nèi)容，辦公室領(lǐng)導班子廉潔自律意識明顯提高，勤政廉政意識明顯增強，思想作風有了明顯轉(zhuǎn)變。
（二）堅決貫徹民主集中制，堅持重大問題集體研究。正確處理民主與集中、個人與集體的.關(guān)系，堅持集體領(lǐng)導、分工負責的原則，辦公室領(lǐng)導班子成員之間相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，嚴格規(guī)范個人行為。在辦公室重大事項的決策上，辦公室主要領(lǐng)導能夠做到充分聽取班子成員的意見，調(diào)動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學決策，有力地推動了辦公室各項工作的順利開展。
（三）全面落實廉政責任，狠抓班子廉政建設(shè)。一是帶頭強化廉潔自律。辦公室班子成員嚴格遵守廉政建設(shè)各項規(guī)定，切實兌現(xiàn)廉政承諾，在住房、乘車、接待等方面嚴守標準、不搞特殊，從未干預(yù)插手建設(shè)工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓及房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動，從嚴要求配偶、子女及身邊工作人員，規(guī)范八小時以外的交往圈和行為，有效避免了各種違紀行為發(fā)生。二是抓好分管科室教育監(jiān)督管理。辦公室領(lǐng)導班子成員定期對分管科室和工作人員進行廉政談話，切實落實民主評廉制度，嚴格執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，自覺接受社會輿論監(jiān)督，強化行政效能監(jiān)察，及時解決群眾反映的突出問題。三是切實糾正侵害群眾利益的不正之風。辦公室領(lǐng)導班子成員針對各自分管科室、工作，重點解決工作中存在的突出問題，切實保障人民群眾的合法權(quán)益。
（四）認真履職，積極作為，班子整體水平全面提高。
圍繞市委、市政府中心工作，辦公室領(lǐng)導班子把參與政務(wù)、服務(wù)決策放在更加突出的位置，對分管科室高標準、嚴要求，努力提供高質(zhì)量、系列化、全過程服務(wù)。在政務(wù)調(diào)研、綜合文稿、政府督查、政務(wù)信息、政府法制、電子政務(wù)、外事僑務(wù)、史志等工作均取得顯著成績。今年以來共承辦市政府擴大會議、經(jīng)濟工作會議、科學發(fā)展現(xiàn)場會議等大型會議次，撰寫各類工作報告、會議講話、匯報材料、領(lǐng)導署名文章等多篇，修改、制定市政府和政府辦公室各類文件522余件，報送反映領(lǐng)導活動的新聞稿件余篇，編發(fā)《政報》期，刊發(fā)各類文章多篇。辦理人大代表建議、政協(xié)提案件，滿意（基本滿意）率100%，接聽市長公開電話次，下發(fā)督察通知件。全年共查辦行政復(fù)議案件件，行政應(yīng)訴案件件。
存在的主要問題：
盡管辦公室領(lǐng)導班子在全面落實黨風廉政建設(shè)責任制，深入推進反腐倡廉，努力為領(lǐng)導提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)方面，做了大量工作，但與市委、市政府要求和人民群眾的期望相比，還有一些差距和不足。需要進一步加強科學理論和法律法規(guī)的學習。
20xx年1月5日。
縣委班子工作的述職報告篇四
理論物理是華中師大的傳統(tǒng)優(yōu)勢學科。1979年，以劉連壽教授在上世紀六十年代參加北京層子模型集體研究的學術(shù)根底，在華中師范大學組建了粒子物理研究室，并在國家恢復(fù)學位制后于1981年成為首批獲理論物理碩士學位授予權(quán)的單位之一。1986年獲理論物理博士學位授予權(quán)，同年建立粒子物理研究所。1994年獲準設(shè)立物理學博士后流動站。1998年被批準為湖北省重點學科，同年獲教育部和國家自然科學基金委批準設(shè)立了“國家理科（物理學）基礎(chǔ)科學研究和。
教學。
人才培養(yǎng)基地”。1999年經(jīng)教育部批準作為“211”重點學科立項建設(shè)。以本學科點為核心，2003年獲物理學一級學科博士學位授予權(quán)。2006年獲教育部“長江學者創(chuàng)新團隊”。2007年獲“理論物理”國家重點學科。
本學科點開始的研究方向是強子結(jié)構(gòu)模型理論。曾于1981年、1983年兩次在武漢舉辦了強子結(jié)構(gòu)研討會，這是當時歷史環(huán)境下的全國性大會。到上世紀八十年代中后期，本學科點有兩個關(guān)鍵性的發(fā)展：其一，劉連壽教授和柏林自由大學孟大中教授合作在研究高能多粒子產(chǎn)生方面提出了著名的“三火球模型”，得到國際公認，產(chǎn)生了廣泛的國際影響，這標志著本科學點的研究進入國際前沿。其二，劉連壽教授洞察到李政道先生在國際上倡導的通過重離子碰撞改變物理真空，探索解除夸克禁閉生成夸克膠子等離子體（qgp，亦稱夸克物質(zhì)），是正興起的大學科，于1983年主持召開了全國第一次“相對論重離子碰撞研討會”，an來武漢講學，倡導本學科點從實驗和理論兩方向開展高能重離子碰撞與夸克物質(zhì)物理研究。隨后，本學科的理論組在國內(nèi)率先進入了夸克物質(zhì)理論研究的前沿，實驗組先后加入了sps、rhic和lhc的有關(guān)國際合作組，為理論工作提供了有力支撐。從而，本學科點形成了兩個主體性的研究方向，即高能多粒子動力學和夸克物質(zhì)理論。另一方面，通過專業(yè)的交叉和重組，在本學科點形成了新的研究方向，如光與物質(zhì)相互作用理論、非平衡統(tǒng)計物理和核天體物理等，構(gòu)成了理論物理研究群體。在開放性、前瞻性地發(fā)展學科的思想指導下，到新的世紀之交，本學科點進入了以年輕學者為學術(shù)帶頭人和主體的蓬勃發(fā)展時期。主要標志是在physicalreviewletters上發(fā)表了十多篇有較大國際影響的科學論文，做出了若干個受到國際大型實驗檢驗的國際領(lǐng)先成果，同時完成了一批國際先進水平的成果，形成了一個活躍在國際前沿的研究團隊，為我國在夸克物質(zhì)這個國際重大研究領(lǐng)域內(nèi)取得有重要學術(shù)地位和發(fā)現(xiàn)qgp這一重大事件中占有一席之地作出了貢獻。
總之，本學科點抓住了改革開放提供的歷史機遇，把握住了重大學科（重離子碰撞和夸克物質(zhì)理論）興起的大好時期，充分發(fā)揮了夸克物質(zhì)研究具有理論與實驗相結(jié)合以及與量子色動力學、統(tǒng)計物理、宇宙學和天體物理相交叉的特點，從而在開放性、前瞻性和開拓性的發(fā)展理念推動下，形成了在國內(nèi)有鮮明特色并活躍在國際學術(shù)前沿的理論物理研究群體。
2005年中科院文獻情報中心科學前沿分析中心在《科學觀察》上發(fā)表題為《科學貢獻指數(shù)與科學鑒賞力指數(shù)》的文章，公布了數(shù)學、化學、物理學領(lǐng)域的科學貢獻指數(shù)（hc指數(shù)）與科學鑒賞力指數(shù)（ch指數(shù)）的排名情況。該結(jié)果是文獻情報中心科學前沿分析中心根據(jù)thomson科技2005年7月發(fā)布的高被引論文和熱點論文統(tǒng)計而成的。華中師范大學物理學科在中國科研機構(gòu)（包括港澳地區(qū)）物理學領(lǐng)域的科學貢獻指數(shù)中排名第6。除去中國科學院系統(tǒng)的高能物理研究所、中國原子能科學研究院和香港特別行政區(qū)的香港科技大學，華中師范大學物理學科在全國高校中的排名位列第3。
又據(jù)2006教育部全國高校一級學科水平排名結(jié)果，華中師范大學物理學一級學科全國排名第15，在師范類大學和北京師范大學并列第一。我校理論物理學科是國家重點學科，“211”重點建設(shè)學科。同時以理論物理學科作為我校物理學科中的優(yōu)勢學科為核心，目前擁有物理學一級學科博士學位授予權(quán)、物理學博士后流動站、正式掛牌的國家理科（物理學）基礎(chǔ)科學研究人才培養(yǎng)基地、高等學校學科創(chuàng)新“111”引智基地、“夸克與輕子物理”教育部重點實驗室、教育部“長江學者與創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃”中的創(chuàng)新團隊，我校理論物理學科在國內(nèi)理論物理學科的水平位于國內(nèi)領(lǐng)先水平。近期，雖然國內(nèi)沒有對理論物理學科進行排名，我校的理論物理學科應(yīng)該位于國內(nèi)前3名之列。
在學科建設(shè)方面，理論物理學科是在國家恢復(fù)學位制后于1981年首批獲理論物理碩士學位授予權(quán)的單位之一。1986年獲理論物理博士學位授予權(quán)。1994年獲準設(shè)立物理學博士后流動站。1996年被批準為湖北省重點學科，1999年經(jīng)教育部批準作為“211”重點學科立項建設(shè)。因此，我校理論物理學科是在省內(nèi)發(fā)展較早，并具有國際國內(nèi)影響力的學科之一。在這長期的發(fā)展過程中積累了一批處于國際領(lǐng)先的成果，為國家培養(yǎng)了一批目前在國內(nèi)學術(shù)研究中的領(lǐng)軍學者（如國家杰出青年基金獲得者、清華大學教授莊鵬飛，國家杰出青年基金獲得者、北京大學教授吳學兵，國家杰出青年基金獲得者、中國科學院理論物理研究所研究員陳曉松等）和優(yōu)秀人才。通過理論物理學科的帶動和輻射作用，2003年我校獲物理學一級學科博士學位授予權(quán)。
在基地建設(shè)方面，以理論物理學科為核心，1996年經(jīng)教育部批準，華中師范大學物理學院開始建設(shè)國家理科（物理學）基礎(chǔ)科學研究和教學人才培養(yǎng)基地，成為省內(nèi)唯一的一個物理學理科基地，2003年通過驗收，予以正式掛牌。2007年由教育部和國家外專局審批，獲得高等學校學科創(chuàng)新“111”引智基地，諾貝爾物理學獎獲得者、美國尼克松總統(tǒng)科學顧問委員、美國加州理工學院和美國圣大菲研究所的murraygell－mann教授擔任該引智基地的學術(shù)大師，國際上一流的十名學者擔任該引智基地的學術(shù)骨干，匯聚了一批國際上一流的科學家進行學科建設(shè)，推動我國的理論物理學科發(fā)展。2006年經(jīng)教育部在我校設(shè)立"夸克與輕子物理"教育部重點實驗室，該實驗室參加了在美國和歐洲目前世界上能量最高的兩個大型重離子加速器rhic和lhc的實驗研究，是國際實驗合作組rhic/star和lhc/alice的正式成員。2006年由中國教育部科技司與cern簽訂《關(guān)于合作研制alice探測器和探測qgp信號的諒解備忘錄》，我校作為中國組的牽頭單位和cern開展alice的國際合作。在兩個國際實驗合作組中，該實驗室擁有參加實驗運行、實驗數(shù)據(jù)獲取、獨立進行數(shù)據(jù)分析和開展物理理論分析的權(quán)利。已建立由高性能計算機群和大容量硬盤組成的具有當前國際水平的數(shù)據(jù)分析環(huán)境，安裝了rhic/star和lhc/alice實驗?zāi)M軟件和有關(guān)實驗數(shù)據(jù)。在研究過程中，我們采取國際合作和國內(nèi)獨立研究相結(jié)合，理論研究和實驗研究相結(jié)合，開展相對論重離子碰撞中新物理的研究。努力創(chuàng)造條件，根據(jù)自身的理論研究，提出自己的實驗方案，在star和alice實驗中進行自主研究。通過該實驗室的建設(shè)，為推動我國理論物理學科的發(fā)展，為我國在高能核物理研究領(lǐng)域總體步入國際先進行列作出貢獻。
在學術(shù)梯隊建設(shè)方面，長期以來一直采取“內(nèi)培外引”的政策。在劉連壽、李家榮、蔡勖等老一輩學者的不懈努力下，現(xiàn)在已成為我國在理論物理研究領(lǐng)域一支重要的力量。目前已進入了以中輕年學者為骨干和主體的蓬勃發(fā)展階段，2006年獲教育部“長江學者與創(chuàng)新團隊發(fā)展計劃”中的創(chuàng)新團隊。該創(chuàng)新團隊的6位核心成員都是博士生導師，有在國外工作兩年以上的經(jīng)歷，年齡分布在40－55歲之間。8位年輕團隊成員都具有博士學位，有在國外工作一年以上的經(jīng)歷，1人的博士學位論文入選全國優(yōu)秀博士論文，2人的博士學位論文入選全國優(yōu)秀博士學位論文提名論文，5人的博士學位論文入選湖北省優(yōu)秀博士論文。以該團隊中的成員為主，.上發(fā)表論文16篇。團隊成員中5位中青年學者的研究成果2005年獲教育部自然科學一等獎一項，3位中青年學者的研究成果2006年獲湖北省自然科學一等獎1項，2003－2005年期間團隊成員獲湖北省自然科學二等獎3項。在微擾qcd理論基礎(chǔ)上我們在強作用介質(zhì)中的硬探針信號的方面的多項理論預(yù)言得到在rhic上工作的大型國際實驗合作組的實驗證實，該方向已迅速躍入國際先進行列；在溫度場和qgp動力論的研究方面總體上在國內(nèi)外有明顯優(yōu)勢，是國內(nèi)主要的研究實體；在非線性物理方向，我們在復(fù)雜性研究上是國內(nèi)近期興起的新點，填補了國內(nèi)在該方向的不足；在統(tǒng)計物理方向，基于隨機動力學，在非線性系統(tǒng)中的噪聲關(guān)聯(lián)理論研究方面具有優(yōu)勢，取得的一批成果在國際和國內(nèi)同行中有較大影響。
縣委班子工作的述職報告篇五
尊敬的**老師以及各位志同道合的學生會成員：
大家晚上好!
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、**老師以及系學生會主席團的帶領(lǐng)下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20xx年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20xx年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20xx年下半年：
(略)。
20xx年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20xx年下半年：
(略)。
20xx年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務(wù)?；厥走@一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關(guān)懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務(wù)，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟學習進步，祝愿**老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的總結(jié)完畢!
述職人：xuexila。
20xx年xx月xx日。
縣委班子工作的述職報告篇六
領(lǐng)導班子述職報告20xx年春季學期即將結(jié)束了，在這幾年里，我們{竹村委小學始終秉承為每一位孩子創(chuàng)造最適宜的發(fā)展空間的辦學理念，提出讓學生學會生活，學會感恩，養(yǎng)成良好的行為習慣的辦學思路，走特色之路，施素質(zhì)教育，立成人成材之道，嚴格辦學、嚴格管理、狠抓校風、教風、學風建設(shè)。
一、抓好隊伍，共同提高。
2、加強自身學習，不斷提高自身的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。人常說：樹人者必先強己。在社會日益發(fā)展的今日，知識更新很快，作為知識的傳播者，必須加強學習，樹立終身學習的理念，擠時間，抽時間學習提高自身綜合素質(zhì)。近兩年來，本人參加了幾個集中或網(wǎng)上培訓：20xx年參加國培計劃數(shù)學課的培訓；20xx年參加國培計劃——農(nóng)村寄宿制領(lǐng)導和班主任集中培訓班；20xx年還參加了國培計劃——樂高培訓。同時，在業(yè)余時間，經(jīng)過走出去、請進來、同上一堂課、訂閱教學相關(guān)雜志、參加各級教研、國培等多種形式，為自我供給多種學習途徑，拓寬自我視野，提高自身思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
二、狠抓常規(guī)，效果顯著。
1、教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。
近四年來，我校始終抓住教育教學質(zhì)量這一主線，落實每周教學任務(wù)，認真檢查教師教學常規(guī)工作情景，要求每一位教師都做到了無教案不進課堂，準備不充分不進課堂，認真上好每一堂課的同時進取主動做好課后輔導，做到課堂與課后同步跟進。要求教師們了解學生的學習情景，改善教學方法，把握教學重點，到達最佳教學效果。近年來學校教育教學質(zhì)量始終穩(wěn)居全鎮(zhèn)的前列，為我鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。
2、教研工作落實有效。
學校工作重點在教學質(zhì)量，工作重心在教研。學校在保證教學時間的基礎(chǔ)上，努力抓好課堂教學品質(zhì)，經(jīng)過同上一堂課、匯報課、示范課、團體備課等多種形式搞好學校常規(guī)教研，進取打造自主課堂、高效課堂，搶先推行魅力課堂。集中學校力量為縣教研打造優(yōu)質(zhì)課堂、示范課堂，促使學校教師進取參與到學校教研中來，推動學校教師團隊業(yè)務(wù)水平同步提高。同時，學校進取推進兩個科研子課題運作，并作為全鎮(zhèn)四所學校之一進取參與課題研究。教師們在工作過程中進取探究，認真總結(jié)，教研論文水平不斷提高，順利完成上級任務(wù)。
三、學校面貌，煥然一新。
學生宿舍樓的裝修等十多個項目的建設(shè)，使學校的硬件設(shè)施更加優(yōu)化，學校的辦學條件進一步改善；圍墻加固、維修，為學生的安全再一次供給了保障。
2、文化建設(shè)充實內(nèi)涵。在硬件設(shè)施不斷改善的基礎(chǔ)上，學校為了進一步綠化美化學校，栽種了新的植被，豐富了樓道文化建設(shè)，注重學校實際，進取打造學校良好文化氛圍，營造良好學習生活氛圍，為每一位學生健康成長供給最適宜的發(fā)展空間。
四、注重思想，細化管理。
1、打造舒適和諧環(huán)境。
有人說：態(tài)度決定一切，而我要說，思想決定態(tài)度。在這幾年時間里，學校領(lǐng)導班子充分做到了和諧管理、人性化管理、科學管理，調(diào)動了每一位教師的工作熱情和進取性，一心為學校謀發(fā)展成為每一位{竹村委小學教職員工的思想動力。在學生方面，針對農(nóng)村寄宿制學校實際，學校以學生養(yǎng)成教育和傳統(tǒng)美德教育為支點，以留守學生、問題學生為教育重點，以心理健康教育為突破點。重視留守兒童的管理，做到心有人愛，身有人護，學有人教，難有人幫，到達了德智雙優(yōu)，身心兩健，學有所長，全面發(fā)展的育人目標。經(jīng)過全體教職員工一向努力，學校取得了可喜成績，教學及各方面工作均走在全鎮(zhèn)的前列，20xx年度我校榮獲縣級德育工作先進團體光榮稱號。
2、家校攜手，共擔職責。
幾年來，我們召開了多次全校性的家長會，每次家長會，教師精心準備發(fā)言稿，注意與家長談話的語氣、話語，從學生的實際、家長的感受出發(fā)，真誠地與家長商談溝通，交流學生偏差思想行為產(chǎn)生的實質(zhì)原因，商量解決的辦法，做到曉之以情，動之以理，爭取家長的認同、配合和支持。我們異常要求家長要將孩子的安全放在首位，同時對家長進行孩子安全方面的教育，要求家長必須要將聯(lián)系方式告知教師，以便及時地與教師取得聯(lián)系。時常能夠聽到我們的教師打電話詢問家長孩子未到校的原因，提醒家長及時關(guān)注孩子的健康的溫暖話語。我們這些真誠的舉動，使得家校的橋梁暢通了，家校的關(guān)系和諧了，學校的工作也得到了家長的大力支持與配合。
3、良好習慣的教育，使學校更加整潔美麗。
教育學生，首先教育學生學會做人，養(yǎng)成良好的行為習慣成為學校教育的一件大事。打掃清潔衛(wèi)生成為同學們每一天的習慣，只為自我創(chuàng)造最舒適的學習、生活環(huán)境。當然，打掃學校容易，堅持辛苦。為養(yǎng)成同學們良好的行為習慣，領(lǐng)導、教師、班主任做到了周周講、天天講、時時講、處處講，在全體師生的共同努力下，{竹村委小學的環(huán)境衛(wèi)生進一步得到加強，同時，得到了社會、家長的高度評價。
4、團隊工作有聲有色。
團隊工作作為學校政教工作的一部分，為學校教育教學工作正常開展保駕護航。少先隊充分利用每一周升旗儀式，結(jié)合每周工作重點開展國旗下的講話成為學校少先隊工作一大亮點。此外，少先隊結(jié)合歷史重大事件和學校實際，開展一系列既教育學生又豐富多彩的團體活動。
5、重視安全，人人平安。
為了使法制教育取得實效，我校經(jīng)常利用班會、師生集會等各種不一樣的形式，進行法制教育，提高了學生辨別是非的本事，鼓勵學生勤奮學習。安全工作職責重于泰山，落實至關(guān)重要。學校成立了組織機構(gòu)，加強了制度建設(shè)，每學期以及節(jié)假日都經(jīng)過致家長一封信的形式告知家長相關(guān)安全注意事項；制定安全工作制度和值班管理制度。經(jīng)過多種活動對學生進行安全教育。確保學校安全，創(chuàng)立平安學校。讓學生懂得：禮貌禮貌要做到，生命安全更重要。
五、教職工顧全大局。
學校本著人性化管理原則，公開學校重大事務(wù)，為保證學校能持續(xù)更好更快發(fā)展，集思廣益，學校由工會組織定期召開了教代會，就教師們關(guān)心、關(guān)注的問題及時予以解釋，將誤會及早消除。同時，學校工會關(guān)心教師身心狀況，關(guān)心教師疾苦，在節(jié)假日慰問生病教師，利用節(jié)假日開座談會，了解教師家庭狀況、身體狀況，關(guān)心教師子女情景，營造簡便、和諧工作環(huán)境。
六、后勤工作悉心務(wù)實。
遵紀守法，廉潔自律；具有團結(jié)協(xié)作精神，作風民主學校自從開設(shè)營養(yǎng)餐以來，學校始終本著讓學生吃飽、讓學生吃好的原則，認真計劃每餐搭配，力爭做到每周所食菜品無一雷同，讓學生吃得放心，吃得開心。在上級部門多次檢查中均得到了充分肯定和高度評價。
七、展望未來，再創(chuàng)佳績。
盡管{竹村委小學地處偏僻，教師崗位結(jié)構(gòu)不合理，老齡化比較嚴重，但我們堅信，我們{竹村委小學全體師生必須有決心、有信心、有本事把學校越辦越好！
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縣委班子工作的述職報告篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，x縣人才工作的總體思路是：深入貫徹落實***、省、市人才工作要求，樹牢“聚焦發(fā)展引育人才、集聚人才推動發(fā)展”理念，堅持引進與培養(yǎng)并舉、留住與用好并重的思路，抓機制改革、抓平臺建設(shè)、抓環(huán)境優(yōu)化，實現(xiàn)人才引育數(shù)量、質(zhì)量雙提升，為x經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力的人才保障和智力支撐。
深入調(diào)研分析人才隊伍現(xiàn)狀，探索建立政府顧問的柔性引才機制，聘請x等x名全國知名電商專家為我縣電商人才顧問。組織前往x大學、x大學等院校開展引才引智活動x場次，與x學院對接專家x名，并簽訂旅游人才培養(yǎng)協(xié)議。舉辦“三請三回”招商引智懇談會、鄉(xiāng)賢人才座談會等x場次，全年共招錄各類緊缺急需專業(yè)人才x名，產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才x名，申報省市引進高層次人才x名。
當前隱藏內(nèi)容免費查看邀請x、x等知名院校x名專家學者前來授課，選派x名黨政干部人才到知名院校學習培訓，全年共培訓各層次干部人才x余人次、旅游人才x余人次、電商人才x人次，培養(yǎng)正高級職稱人才x名、“全國優(yōu)秀教師”x名、“中國農(nóng)村電商致富帶頭人”x名。結(jié)合電商產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展實際，引導電商人才創(chuàng)新實施“電商+薯類”模式，發(fā)展x余家農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)店，帶動x萬多戶農(nóng)戶增產(chǎn)增收。根據(jù)鄉(xiāng)村振興發(fā)展的需要，組織開展人才服務(wù)活動，動員教育、衛(wèi)健、農(nóng)業(yè)、民政等x多名行業(yè)人才，組建x支小分隊，深入鄉(xiāng)村一線開展各類服務(wù)活動x余場次。
一高標準打造電商人才創(chuàng)業(yè)園，為電商人才提供技能培訓、業(yè)務(wù)提升、娛樂健身等服務(wù)。在x、x、x等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成x個鄉(xiāng)土人才服務(wù)站，x余名“土秀才”“田專家”到站點開展業(yè)務(wù)培訓、現(xiàn)場指導、經(jīng)驗交流等活動，x萬余人受益。在產(chǎn)城新區(qū)打造“五位一體”產(chǎn)業(yè)研究院，組建省級“贛南果品貯藏加工產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟”。以x為陣地，建設(shè)博導研究院x個，全面提高食用菌產(chǎn)業(yè)的科技水平和市場競爭力。與x農(nóng)大、省科協(xié)合作創(chuàng)建全省首個科技小院——“x科技小院”，引進博士團隊x余人開展項目科研攻關(guān)。在縣委黨校設(shè)立“教學科研基地”，與x大學合作設(shè)立“x文化數(shù)字化研究院研究實踐基地”和“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地”，深化產(chǎn)學研合作。
努力克服財力有限、資源緊缺等難題，制定《x縣20x—20x年招才引智計劃》項配套政策，劃撥x套商品房為人才住房，幫助人才解決住房、醫(yī)療保健、配偶就業(yè)、子女就學、創(chuàng)業(yè)貸款等困難。組織開展“進企業(yè)、訪人才、問計策”活動，深入企業(yè)、人才隊伍走訪問計，共收集意見建議x條，解決問題x個，幫扶企業(yè)x家、貸款x億元。進一步健全黨委直接聯(lián)系專家制度，四套班子領(lǐng)導分別掛鉤聯(lián)系x名優(yōu)秀人才，走訪慰問各類專家人才x名，為符合條件的x名人才分配住房。精心組織開展專題學習、主題征文、學習體驗、國情研修班等系列專題活動。廣泛開展人才政策和先進典型宣傳，在市級以上主流媒體刊發(fā)人才信息x篇（條），在縣級媒體開辟“專家人才故事匯”專欄，刊播專家人才先進事跡x個，進一步營造尊才愛才留才的濃厚氛圍。
一是思想解放程度不夠，招才引智渠道和方式較為單一；二是在平臺打造及平臺作用發(fā)揮方面發(fā)力不夠，平臺覆蓋面不夠廣、聚才磁力不夠強。
下一年，x縣人才工作的總體思路是：貫徹落實*********關(guān)于人才工作重要指示批示精神和***、省、市人才工作部署，堅持以深化人才發(fā)展體制機制改革為主線，以服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展為目標，以優(yōu)化人才資源配置抓手，為推動全縣人才工作取得新突破、再上新臺階。
堅持招才引智與招商引資深度融合，探索建立安商會、同鄉(xiāng)會等社團人才工作站，建立“項目+人才”引進機制，重點引進重大工程項目和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。利用x周年校慶有利時機，構(gòu)建“校友經(jīng)濟圈”。積極探索“人才+基層社會治理”“人才+鄉(xiāng)村振興”等有效載體，推動人才在鄉(xiāng)村振興、社會治理中發(fā)揮最大作用。
開展優(yōu)秀人才“一人才一項目一成果”活動，建立一批人才創(chuàng)新工作室，探索實施“師帶徒”工程，發(fā)揮人才示范帶動作用。注重在實踐中鍛煉培養(yǎng)人才，鼓勵引導人才向艱苦崗位和基層一線流動，如積極為村“兩委”換屆培養(yǎng)村級后備干部人才，努力把更多的人才培養(yǎng)進入村干部隊伍。
打造“五位一體”的現(xiàn)代化科研大廈，組建“創(chuàng)客聯(lián)盟”，助力人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。建立“人才經(jīng)紀人”隊伍，設(shè)立人才服務(wù)專員，形成以專業(yè)招引團隊和項目服務(wù)專員為主、職能部門全員輔助的人才服務(wù)工作模式，以專業(yè)服務(wù)保障人才發(fā)展。建立“企業(yè)吹哨、部門報到”服務(wù)模式，推動“進企業(yè)、訪人才、問計策”三年行動計劃落地見效。
縣委班子工作的述職報告篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年，我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求和組織路線，切實履行基層黨建第一責任人職責，堅持抓班子帶隊伍，抓基層強基礎(chǔ)，抓短板促提升，為堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，推動高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保證?，F(xiàn)述職如下，請予以評議。
重點圍繞習近平總書記視察x重要講話精神，舉辦各級各類培訓班x期、培訓x人次，推動形成了黨員干部隊伍思想政治管理新常態(tài)。
二、認真履行抓基層黨建主體責任，推動全面從嚴治黨向基層延伸。全年召開縣委常委會x次，其中x次研究基層黨建工作、x次研究黨風廉政建設(shè)工作、x次研究意識形態(tài)工作，召開縣黨的建設(shè)領(lǐng)導小組會議x次。自己帶頭落實中央八項規(guī)定和區(qū)市縣有關(guān)規(guī)定精神，帶頭落實意識形態(tài)工作責任制，帶頭參加雙重組織生活會，帶頭到基層聯(lián)系點講黨課，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門（單位）及貧困村調(diào)研x次，及時協(xié)調(diào)解決農(nóng)村、機關(guān)、社區(qū)等領(lǐng)域的工作力量、基層補貼、創(chuàng)建經(jīng)費、陣地建設(shè)、冬季取暖、集體經(jīng)濟等突出問題。督促縣委班子成員主動履行“一崗雙責”，推動黨員領(lǐng)導干部下支部、抓基層，全縣x名黨委（黨組）書記每人至少聯(lián)系x個基層黨支部，對標各級督導調(diào)研、2020年度基層黨建述職評議考核查找及張柱書記點評指出的農(nóng)村發(fā)展黨員、黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)等基層黨建問題，目前已全部整改落實并建立長效機制。
三、抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅，發(fā)揮基層黨組織領(lǐng)導核心作用。組織開展日督戰(zhàn)、周調(diào)度、月研判，全縣x名縣級干部和x名科級干部牽頭對x個村掛圖作戰(zhàn)、網(wǎng)格化包抓。區(qū)市縣x個幫扶單位、x名第一書記、x名工作隊員駐村幫扶，x名幫扶責任人常態(tài)化開展“進村入戶辦實事解難題”專項行動，x月份在全區(qū)率先兌現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼，招聘脫貧攻堅專項事業(yè)單位工作人員×名，制定實施網(wǎng)格化包抓工作組等x項工作制度，確保脫貧攻堅任務(wù)落實落地。疫情防控期間，全縣成立x個臨時黨支部、x個臨時黨小組、x個黨員示范崗，x名黨員自愿捐款x萬元。開展疫情防控和政治素質(zhì)專項考察，全面推行農(nóng)村基層黨組織在開展人居環(huán)境整治、推進鄉(xiāng)風文明建設(shè)、開展掃黑除惡專項斗爭等重大任務(wù)落實中發(fā)揮領(lǐng)導作用。x月x日全區(qū)抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅暨基層黨建工作重點任務(wù)推進會在×縣召開，中組部、國扶辦對x縣黨建引領(lǐng)決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅經(jīng)驗做法進行刊登推介。
培育農(nóng)村致富帶頭人x人，其中“二合一”帶頭人x人；
投入資金x元在將臺、新營、興平探索推行“小村聯(lián)盟”抱團發(fā)展模式。實施模范機關(guān)創(chuàng)建行動，創(chuàng)建“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”模范機關(guān)x個，每個部門單位至少創(chuàng)建x個樣板示范黨支部，凝聚起抓黨建、強業(yè)務(wù)、促發(fā)展的工作合力。實施社區(qū)“六增六提”行動，落實機關(guān)黨組織和在職黨員到社區(qū)“雙報到、雙報告”制度，新招錄社區(qū)工作者x名，成立網(wǎng)格黨小組x個，x個社區(qū)探索發(fā)展集體經(jīng)濟，以“五個一”活動推進和諧社區(qū)創(chuàng)建。實施“五強五促”行動，為x名非公經(jīng)濟組織和社會組織黨務(wù)工作者每月發(fā)放x元黨務(wù)津貼，全面提升“兩個覆蓋”質(zhì)量。
五、扎實開展村（社區(qū)）“兩委”換屆，集中整頓軟弱渙散基層黨組織。按照中央和區(qū)市黨委部署要求，制定全縣村(社區(qū))“兩委”換屆工作實施意見、工作方案，成立領(lǐng)導小組和x個專項工作組,組建x個聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和x個包抓聯(lián)村（社區(qū)）指導組,對x個情況復(fù)雜的重點難點村由縣級領(lǐng)導干部帶隊駐點包抓，x月x日召開全縣村（社區(qū)）“兩委”換屆工作會議和業(yè)務(wù)培訓會議，目前按程序依法依規(guī)有序推進。根據(jù)應(yīng)納盡納、應(yīng)整盡整的原則，集中排摸確定x個軟弱渙散和薄弱基層黨組織，制定整頓方案、列出任務(wù)圖、建立整頓臺賬，逐個分析研判，按照“四個一”措施扎實整頓提升。認真落實村干部縣級聯(lián)審和備案管理制度，今年調(diào)整村黨支部書記x名、其他村干部x名、組織處理x名。全年發(fā)展黨員x名，全面推行黨員“積分換星”考評新模式，前三季度向x個基層黨組織、x名黨員“亮黃星”，向x名黨員發(fā)放“黨內(nèi)關(guān)愛幫扶專項資金”x萬元，持續(xù)整治黨員信仰宗教和參與宗教活動問題，切實提高基層黨組織的政治功能和組織力。
農(nóng)村流動黨員多，占到x%，教育管理難度大；
整治黨員信教和參與宗教活動問題需持續(xù)用力、久久為功；
農(nóng)村致富帶頭人整體素質(zhì)不高，a類帶動能力強的僅占x%，總量偏少，在脫貧攻堅中示范引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠明顯。
新的一年，我將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨中央和區(qū)市黨委部署要求，堅決扛起管黨治黨根本政治責任，堅持突出政治功能、強化實效導向，堅持從基層抓起、從基礎(chǔ)做起，不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量。一是抓實六項行動。以縣鄉(xiāng)村換屆為契機，深入實施習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、黨建引領(lǐng)發(fā)展、黨建制度落實落地、強化基礎(chǔ)保障、黨建考核優(yōu)化提升、立標桿作表率“六項行動”，推動基層黨組織全面進步、全面過硬。二是抓牢農(nóng)村黨建。推進基層整合審批服務(wù)執(zhí)法力量，扎實開展“一抓兩整”示范縣鄉(xiāng)創(chuàng)建行動，選優(yōu)配強村“兩委”班子特別是黨組織書記，創(chuàng)建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)x個、示范村x個，三星級及以上村黨組織達到x%以上，切實把農(nóng)村基層黨組織建設(shè)得更加堅強有力。三是抓緊基層治理。認真落實黨的十九屆五中全會和區(qū)市黨委關(guān)于推進社會治理現(xiàn)代化的新要求，推進基層治理x重點任務(wù)落實，不斷夯實基層基礎(chǔ)，充分發(fā)揮基層黨組織在基層治理中的領(lǐng)導作用。四是抓好作用發(fā)揮。把黨建工作融入鞏固拓展脫貧攻堅成果、接續(xù)推進鄉(xiāng)村振興，建設(shè)黃河流域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)，繼續(xù)建設(shè)經(jīng)濟繁榮民族團結(jié)環(huán)境優(yōu)美人民富裕美麗新×等重大任務(wù)中，實現(xiàn)黨建工作與中心工作互促共進，以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展。
縣委班子工作的述職報告篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年以來，我始終保持著高度的政治責任感和昂揚的工作熱情，深入學習貫徹習主席“三個牢記”指示精神，進一步繼承和發(fā)揚×黨管武裝工作的好傳統(tǒng)、好做法，積極履行黨管武裝第一責任人職責，突出抓大事、把方向、重協(xié)調(diào)、解難題，始終做到管政治建設(shè)、管領(lǐng)導指揮、管建設(shè)方向、管解決重大問題，較好地促進了地方經(jīng)濟建設(shè)和國防建設(shè)的融合、協(xié)調(diào)發(fā)展，工作成效較好，得到了上級首長和軍事機關(guān)的肯定，2021年×縣第五次被自治區(qū)和×軍區(qū)評為“雙擁模范縣”，本人被自治區(qū)評為“武裝工作好領(lǐng)導”。現(xiàn)述職如下：
一、深刻領(lǐng)會和把握黨管武裝要義，始終牢固樹立武裝工作“領(lǐng)導者”的責任意識。
積極參加“×”軍事日、全民國防教育日等活動；
春節(jié)和“八一”建軍節(jié)，親自帶隊慰問駐地軍（警）單位和優(yōu)撫對象。
二、充分發(fā)揮武委會、國動委會作用，在解決困難和問題中當好武裝工作“大管家”角色。
我始終認為，抓黨管武裝工作，自己要身體力行、模范帶頭，但更重要的時要通過組織、指揮和協(xié)調(diào)，在全縣形成各級黨委、政府及全社會對武裝工作齊抓共管的局面。為此，我積極發(fā)揮武委會、國動委各成員單位的只能作用，著力解決國防后備力量建設(shè)上的重點、難點問題，堅持對武裝工作“優(yōu)先一層、高看一眼”，做到要政策給政策、要資金給資金、要人給人、有困難及時解決。
一是政策上盡量給予傾斜。對上級沒有明確規(guī)定但又確需解決的實際問題，我們不等、不拖、不推、不靠，只要有利于國防建設(shè)，在規(guī)定范圍內(nèi)都盡量給予傾斜。例如，年度武裝工作績效考評工作，在×軍區(qū)和分區(qū)下達通知要求后，我縣迅速按要求分解任務(wù)到縣直單位和各單位，并列入縣黨委議軍會上研究討論落實措施，從2021年起將駐×縣軍（警）部隊的全體官兵納入縣績效考評范疇，2021年落實了武裝工作績效經(jīng)費×萬多元，促進了武裝工作績效考評的整體落實。
2021年初，人武部、武警消防大隊新調(diào)入×名干部，我縣又及時辦理了他們家屬的工作調(diào)動，并為×名外縣人武部干部的遺屬辦理了工作調(diào)動，在部隊隨軍家屬安置工作上做到了隨到隨安置。
撥?？顬槲渚来箨犢徺I高噴消防車、云梯消防車等設(shè)備，劃出×畝地、投資×萬元建設(shè)新的民兵武器裝備倉庫（至今年×月×日止已撥入建設(shè)經(jīng)費×萬元）。
武警中隊今年的預(yù)算達到×萬元；
縣人武部2021年預(yù)算經(jīng)費×萬元，在2021年基礎(chǔ)上增加了×萬元。另外，在2021年縣委議軍會上，追加了征兵經(jīng)費、訓練經(jīng)費、倉庫建設(shè)經(jīng)費共×萬元，并為部隊解決了一些具體的實際困難。
縣國防動員各專業(yè)辦公室亦落實了相應(yīng)人員編制，始終保持滿編滿員的戰(zhàn)斗狀態(tài)。
組織民兵人員執(zhí)行急難險重任務(wù)。二是充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，在年度征兵、整組及民兵訓練等工作中，我及時召集各有關(guān)單位的主要負責人，協(xié)調(diào)解決武裝工作中的實際困難和問題，使他們進一步認清自己在武裝工作中所擔負的職責，從而將武裝工作和本職工作結(jié)合起來，全面規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，主動抓好落實。2021年夏秋季征兵我縣負責征集×名新兵。在冰原短缺，任務(wù)急，宣傳發(fā)動難，時間緊的情況下，我先后兩次主持召開征兵工作會議，在加大宣傳力度的同時，針對征兵改革研究解決實際問題，在制度上、政策上、經(jīng)費上加大了征兵工作力度，既強化了征兵職能部門的責任意識，又提高了廣大適齡青年應(yīng)征的熱情，圓滿完成了上級賦予的征集任務(wù)。
三、注重發(fā)揮軍事機關(guān)的職能作用，在用兵練兵中磨練武裝工作“指揮員”技能。
作為縣委書記，日常以地方黨務(wù)政務(wù)為主，接觸具體的武裝工作不多，但我時常牢記自己的人武部黨委第一書記、武委會和國動委員第一主任身份，牢記責任重如泰山，堅持在實踐中練兵用兵，在促進國防后備力量建設(shè)的同時，不斷磨練自己領(lǐng)導、指揮武裝工作的技能和藝術(shù)。
緊抓軍事比武競賽，積極為人武部機關(guān)和民兵的“考、比、拉”和軍事基礎(chǔ)課目比武競賽活動提供經(jīng)費保障，確保順利圓滿。同時，扎扎實實地抓好國防動員工作，督促各相關(guān)部門和單位嚴格落實各項職責任務(wù)，始終保持平時不忘戰(zhàn)、戰(zhàn)時不慌亂的良好狀態(tài)。
第二次是2021年×月份?×公司發(fā)生×事件，經(jīng)向分區(qū)請示，先后出動了民兵應(yīng)急分隊×人次參加排險活動，奮戰(zhàn)十晝夜，順利完成任務(wù)。通過這兩次活動，我進一步熟悉了國防動員和處突行動的相關(guān)預(yù)案，豐富了組織指揮經(jīng)驗。
三是發(fā)揮駐軍（警）部隊在社會主義“五位一體”建設(shè)中的作用。2021年縣人武部、縣消防大隊、武裝中隊先后組織官兵和民兵×多人次參與×縣特色農(nóng)業(yè)開發(fā)、清潔鄉(xiāng)村、林下養(yǎng)殖、扶貧幫困等中心工作，充分發(fā)揮部隊官兵和民兵在經(jīng)濟建設(shè)中的生力軍作用。
一年來，在履行黨管武裝工作職責上，我雖然盡了很大的努力，也取得了一定的成效，但離上級的要求還有一定的差距，如：國防動員工作還需進一步加強，民兵武器倉庫搬遷還需加速推進等等。下步工作?，我們將根據(jù)分區(qū)黨委的要求，始終把武裝工作放在重要位置，只要是國防建設(shè)需要，不管工作任務(wù)再重，壓力再大，工作再忙，我也要認真履行職責，該做的工作堅決落實，該給的政策堅決給足，該辦的事情堅持支持，全面推動武裝各項工作爭上游、創(chuàng)特色。
縣委班子工作的述職報告篇十
各位領(lǐng)導、同志們：
一、主要目標完成情況。
20xx年，是不平凡的一年，市場競爭日益激烈，施工任務(wù)艱巨而又十分繁重。面對困難和挑戰(zhàn)，各級領(lǐng)導班子和廣大干部職工牢固樹立全局觀念和大局意識、創(chuàng)新意識，沉著應(yīng)對，干事創(chuàng)業(yè)。0x年x月，我局取得了公路工程施工總承包一級資質(zhì)，成為xx系統(tǒng)唯一擁有水利水電、公路工程兩個一級總承包資質(zhì)的施工企業(yè)。一年來，先后被授予“全國優(yōu)秀施工企業(yè)”、“全國守合同重信用企業(yè)”、“全國建筑安全生產(chǎn)先進集體”、“省直文明單位”，承建的東平湖二級湖堤八里灣閘和天津引灤入津水源保護工程新建州河暗渠工程被水利部授予“200x年度水利系統(tǒng)文明建設(shè)工地”稱號，完成和超額完成了各項目標任務(wù)。
(一)順應(yīng)市場得市場，經(jīng)營開發(fā)工作健康發(fā)展。
我局緊緊圍繞水利建設(shè)市場的南水北調(diào)、西部開發(fā)、治淮工程和公路等國家重點工程項目，不斷調(diào)整經(jīng)營格局，鞏固老市場，開拓新市場，完善規(guī)章制度，強化責任意識，企業(yè)競爭力不斷增強，經(jīng)營開發(fā)工作健康發(fā)展。全年共中標工程16項，實現(xiàn)合同額2.6xx億元，其中系統(tǒng)外工程中標13項，中標額2.26億元,完成年度目標任務(wù)的103%，為明年的生產(chǎn)任務(wù)爭得了主動。
順應(yīng)市場規(guī)律，實行區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略。一年來，我們認真研究市場，把握市場脈搏，順應(yīng)市場規(guī)律，在職工中樹立了“項目部本身就是經(jīng)營開發(fā)部”的觀念，實行了區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略。各項目部在抓好工程建設(shè)的同時，充分發(fā)揮“窗口”和“橋梁”作用，進一步占領(lǐng)后續(xù)工程市場。淮委姜唐湖蓄(行)洪區(qū)退水閘工程和新疆恰甫其海綜合利用水利樞紐二期工程的中標就是區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略的典型范例。尤其淮委姜唐湖蓄(行)洪區(qū)退水閘工程，是淮河治理的骨干工程，設(shè)計行洪流量為2400m3/s，工程中標額4468萬元，工程規(guī)模之大，是建局以來我局承攬的最大的水利工程水閘建設(shè)項目。為此，對以上兩個項目給予通令嘉獎。
完善經(jīng)營格局，營造良好的經(jīng)營環(huán)境。0x年初，我局適時召開了經(jīng)營開發(fā)工作研討會，總結(jié)了經(jīng)營工作中的經(jīng)驗、教訓，確立了順應(yīng)市場得市場，突出重點、多元經(jīng)營的指導思想，制定出臺了《投標工作程序》和《投標工作職責》，理順了各部門之間的關(guān)系，完善了經(jīng)營工作責任制。在工作中，局級領(lǐng)導充分發(fā)揮總體謀劃、組織協(xié)調(diào)和高層次公關(guān)的龍頭作用;經(jīng)營處盡職盡責，具體負責投標技術(shù)與操作，不斷提高標書的科技含量和內(nèi)在質(zhì)量;各處室各司其職，密切配合;各工程處、項目部面向市場搜集信息。在全局建立起了縱向到底、橫向到邊的大經(jīng)營格局，營造了良好的經(jīng)營環(huán)境。下屬各工程處也紛紛自行承攬工程，實現(xiàn)合同額近1000萬元。
發(fā)揮資質(zhì)優(yōu)勢，打開經(jīng)營開發(fā)新局面。0x年3月，我局在擁有水利工程施工總承包一級資質(zhì)的基礎(chǔ)上又獲得了公路工程施工總承包一級資質(zhì)，使經(jīng)營工作出現(xiàn)新局面。鑒此，我局加大了公路工程投標力度，積極參與高速公路工程的投標，以4976萬元的合同價中標泰安市泮河大街工程。在施工任務(wù)相對飽滿的情況下，調(diào)整經(jīng)營布局，提出了“鞏固強項，提升弱項，開辟新領(lǐng)域”的經(jīng)營方針，突出重點，精心準備，有的放矢，理性經(jīng)營。對每一項有希望中標的項目均立足于一個早字，早跟蹤，早攻關(guān)。如姜唐湖退水閘、惠青xx大橋項目的中標,都是在立項階段就開始跟蹤。
(二)以創(chuàng)建文明工地為契機，施工管理水平再上新臺階。
xx年我局共有在建工程22項，合同額達4億多元。所建工程分布在xx、遼寧、安徽、陜西、天津、新疆等地區(qū)，多數(shù)為國家和省級重點工程，三項為xx標準化堤防建設(shè)工程，標準要求高，施工難度大，管理任務(wù)重。在施工中，我局以“文明工地創(chuàng)建”活動為契機，科學調(diào)度，合理配置，全體施工人員艱苦奮斗，全年共完成各類土方517萬立方米;砌石9875立方米;砼及鋼筋砼7.23萬立方米;各類路面26xx千平方米，完成施工產(chǎn)值3.2億元，占計劃的128%，首次突破3億元大關(guān)。
弘揚鐵軍精神，確保工程質(zhì)量和進度。面對艱巨繁重的施工任務(wù)和復(fù)雜的施工環(huán)境，我局職工充分發(fā)揚鐵軍精神，頂風冒雪，冬戰(zhàn)嚴寒，夏戰(zhàn)酷暑，克服重重困難，晝夜奮戰(zhàn)不停。在施工中，各項目部強化管理，苦干巧干，保證了工程進度和質(zhì)量，為國家建設(shè)做出了重大貢獻。例如，新疆引額濟烏工程戈壁明渠一標項目部的同志們，舍小家，顧大家，連續(xù)10個月奮戰(zhàn)在新疆的戈壁灘上，連續(xù)三次被業(yè)主評為“施工標兵段”，年終被評為優(yōu)秀施工企業(yè)。天津引灤工程4標的同志們，克服工期緊、工程量大，且工地被京秦鐵路分成兩段等重重困難，施工工藝合理，工程質(zhì)量優(yōu)良，得到了業(yè)主和監(jiān)理的高度評價，經(jīng)驗收，被評為優(yōu)良工程。河口口門疏浚試驗工地的同志們冒著生命危險，頂著7、8級的雷雨大風拼搏在渤海灣的xx口門上，為探索xx河口治理的新途徑，取得了第一手資料，積累了寶貴經(jīng)驗。陜西府店路12標的同志們戰(zhàn)斗在環(huán)境十分惡劣的山谷中，克服原材料漲價、地方干擾嚴重、交通嚴重不暢等多種因素，確保了工程順利完工。東明機淤固堤、堤頂硬化、歷城機淤固堤三處標準化堤防建設(shè)工地上的同志們，連續(xù)幾個月奮戰(zhàn)在xx河道和xx大堤上，把標準化堤防建設(shè)工程當作政治任務(wù)來對待，優(yōu)化施工方案，加強調(diào)度管理，攻克群眾干擾道道難關(guān)，在保證工程質(zhì)量的基礎(chǔ)上趕搶施工進度。東明機淤工程克服重重困難和群眾干擾的阻力，做到了第一個進場，第一個開工，第一個出沙，完成淤沙122萬立方米，占計劃的65.3%。歷城機淤工程歷經(jīng)6個月的艱苦鏖戰(zhàn)，累計完成土方150多萬方，按省局要求完成了施工任務(wù)。
開展文明工地創(chuàng)建活動，提高施工管理水平。年初我局制定了《創(chuàng)建文明工地實施辦法》，在全局范圍內(nèi)開展文明工地創(chuàng)建活動。局成立了由史慶德同志任組長的領(lǐng)導小組，每月進行一次聯(lián)合檢查，對優(yōu)勝單位通報表揚，后進單位批評指導。4月25日，在天津引灤入津4標工地召開了文明工地創(chuàng)建活動現(xiàn)場會，交流經(jīng)驗，以點帶面，促進了各項目文明創(chuàng)建和施工管理水平的不斷提高。天津引灤入津和東平湖二級湖堤八里灣閘兩項工程管理規(guī)范、文明施工，進度快、質(zhì)量優(yōu)，得到了業(yè)主和監(jiān)理的高度評價，被水利部授予“xx年度水利系統(tǒng)文明建設(shè)工地”稱號。臨淮崗洪水控制工程北副壩5標在全線9個標段中被評為第一名。濟南板橋加壓泵站工程質(zhì)量驗收達到濟南市質(zhì)監(jiān)站優(yōu)良等級，被業(yè)主樹立為濟南建筑市場小規(guī)模建筑物主體工程的標兵。其它各項目施工管理水平也都有不同程度的提高。
強化項目部建設(shè)，培養(yǎng)優(yōu)秀項目經(jīng)理。項目經(jīng)理作為項目的帶頭人，對項目成敗起著至關(guān)重要的作用。為此，我局作出了強化項目部建設(shè)，學做優(yōu)秀項目經(jīng)理的決定，開展了優(yōu)秀項目經(jīng)理部和優(yōu)秀項目經(jīng)理評選活動。在施工中，各項目經(jīng)理部不等不*，刻苦勤奮，積極主動創(chuàng)造條件，協(xié)助業(yè)主、監(jiān)理，開拓性地開展工作，取得了顯著成效。我局臨淮崗洪水控制工程北副壩5標經(jīng)理李新軍同志被業(yè)主評為優(yōu)秀項目經(jīng)理;國道205濱州xx大橋經(jīng)理宋淑平同志被授予“濱州市榮譽市民”稱號;陜西府店路12標經(jīng)理范大宇同志被榆林市政府評為“優(yōu)秀項目經(jīng)理”;馬向陽同志被評為“xx省優(yōu)秀項目經(jīng)理”。這些榮譽就是對他們工作成績的充分肯定。
(三)各項經(jīng)濟指標圓滿完成，職工收入穩(wěn)步上升。
一年來，我局圍繞“經(jīng)濟效益”這個中心，加強經(jīng)營管理，落實經(jīng)濟責任，控制企業(yè)成本，規(guī)范財務(wù)運做，各項經(jīng)濟指標完成較好。全年實現(xiàn)經(jīng)濟總收入2.62億元;凈資產(chǎn)收益率達1%;資產(chǎn)負債率67%;應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率6次，全年實現(xiàn)利稅2xx9萬元，比上年提高13%。同時，離退休職工兩費足額發(fā)放，并及時增加了同城補貼。職工收入與去年同比可提高10%，確保了職工隊伍穩(wěn)定，促進了單位穩(wěn)定發(fā)展。
(四)狠抓質(zhì)量管理，打造精品工程。
施工中，我局狠抓質(zhì)量管理，把質(zhì)量當作“質(zhì)量大堤”來建設(shè)，提出了“質(zhì)量是政治、是生命、是效益，要以對黨和國家、對人民、對歷史負責的精神,以黨性人格抓質(zhì)量，建優(yōu)質(zhì)工程，建精品工程”的口號，不斷強化全員質(zhì)量意識，建設(shè)精品工程。一是堅持質(zhì)量第一的方針，把質(zhì)量作為評價工程的首要因素，作為衡量干部工作的重要標準。要求各單位、各項目部一把手親自抓質(zhì)量，落實質(zhì)量責任，保證iso9001質(zhì)量保證體系的有效運行。二是嚴格質(zhì)量管理標準和質(zhì)量檢查制度。在施工中，實施質(zhì)量管理目標從高、過程從細、標準從嚴的內(nèi)部管理監(jiān)督檢查措施。質(zhì)檢處充分發(fā)揮職能，加強施工過程中的質(zhì)量預(yù)控、監(jiān)控，全年組織質(zhì)量檢查300余次，形成了班組、質(zhì)檢員、項目部三級質(zhì)量保證體系。三是以科技創(chuàng)新促質(zhì)量，注重新工藝，新技術(shù)的推廣應(yīng)用。如濟平干渠34標工程施工中，采用加密滲井與布設(shè)輕型井點相結(jié)合的方法有效解決了降水難題;在鋼筋網(wǎng)片吊裝中，自行設(shè)計了鋼筋網(wǎng)片安裝支架和“工”字型輔助筋，加快了鋼筋網(wǎng)片的吊裝速度，提高了工程質(zhì)量。在濟南市引黃供水鵲山調(diào)蓄水庫截滲工程施工中，土工膜垂直截滲鋪塑深度19米，長度xx.6公里，創(chuàng)國內(nèi)平原水庫鋪塑深度及長度記錄，入選了第九批中國企業(yè)新紀錄。四是繼續(xù)開展亮點工程建設(shè)活動，使亮點工程真正亮起來，年初確定的六項工程，有五項達到了亮點要求，確保了工程質(zhì)量合格率100%，優(yōu)良品率95%以上。全年沒有出現(xiàn)一起客戶投訴現(xiàn)象。
(五)加強安全管理，全年安全生產(chǎn)無事故。
我局各級領(lǐng)導班子高度重視安全生產(chǎn)工作，樹立強烈的安全生產(chǎn)責任感，認真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強化落實安全責任制，完善各級安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，專兼職安全員盡職盡責，積極開展“安全生產(chǎn)月”、“安全百日競賽”等項活動。積極進行安全生產(chǎn)教育，組織75人參加了水利部、交通部舉辦的施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)培訓考核，合格率100%。不斷加大安全檢查力度，局安委會全年共組織各類安全檢查50余次，消除安全隱患82項。把安全生產(chǎn)貫穿到文明工地創(chuàng)建活動之中，有力地促進了安全生產(chǎn)，全年未發(fā)生責任事故，為工程施工的順利開展提供了重要保障，被國家建設(shè)部評為“全國建筑安全生產(chǎn)先進集體”。
(六)實施管理創(chuàng)新，提升企業(yè)形象。
創(chuàng)新財務(wù)管理。針對項目產(chǎn)值大、利潤低的問題，落實經(jīng)濟目標責任和各項規(guī)章制度，規(guī)范項目成本管理行為，精耕細作、全心經(jīng)營，保證了企業(yè)經(jīng)濟效益的不斷提高。通過建立內(nèi)部監(jiān)督檢查制度、進行不定期稽查等手段，逐步建立完善了財務(wù)監(jiān)督檢查機制，保證了各項資金正確使用和各級財務(wù)的規(guī)范運作。繼續(xù)在全局范圍內(nèi)推行項目部財務(wù)制度改革，大力推行財務(wù)人員委派制，實行項目統(tǒng)一結(jié)算制度，使企業(yè)資金調(diào)控能力不斷增強。不斷加強債務(wù)清理工作，加快資金周轉(zhuǎn)，為生產(chǎn)經(jīng)營提供了有力保障。因成績顯著，局財務(wù)處被黃委會授予xx-xx財務(wù)工作先進單位稱號。
創(chuàng)新人本管理。在職工中開展了學習“羅文”和“許振超精神”活動，號召職工做能夠把信送給加西亞的人。在工作中能夠干一行、愛一行、專一行、精一行，做“愛崗敬業(yè)、忠于職守”的優(yōu)秀員工，開展了評選優(yōu)秀員工活動。制定了《專業(yè)技術(shù)人才聘任試行辦法》，緩解了我局專業(yè)技術(shù)人才短缺的局面。
創(chuàng)新機關(guān)后勤管理。繼續(xù)開展機關(guān)作風建設(shè)年活動，工作作風進一步好轉(zhuǎn)，辦事效率明顯提高。
(七)加強精神文明建設(shè)，文明創(chuàng)建工作取得新突破。
(八)圓滿完成其它各項工作任務(wù)。
加強了機動搶險隊建設(shè)，參加了xxxx防汛搶險技能競賽暨實戰(zhàn)演練，榮獲三等獎，落實了汛期值班等防汛責任制。各級工會積極開展工作，二處、一處職代會分別被授予“先進星”和“合格星”稱號。另外，企業(yè)改制，黨組織建設(shè)、離退休服務(wù)、文秘檔案等項工作都取得了一定成績。
二、黨風廉政建設(shè)情況。
xx年，我局按照上級紀檢監(jiān)察部門的部署要求，認真貫徹黨風廉政建設(shè)責任制，落實各項規(guī)章制度，標本兼治，突出重點，以負責的態(tài)度、務(wù)實的作風，扎扎實實地開展了反腐倡廉各項工作，使黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭與各項事業(yè)同步進行，協(xié)調(diào)發(fā)展。在具體工作中，我們著重抓了“四個堅持”。
(一)堅持落實黨風廉政建設(shè)責任制，加大監(jiān)督力度。
一是狠抓責任制落實。在年初召開的紀檢監(jiān)察工作會議上，深入學習了上級有關(guān)廉政建設(shè)的文件，針對xx年的反腐倡廉工作任務(wù)，對局領(lǐng)導班子成員及機關(guān)部門作了明確分工，明確了責任領(lǐng)導人和責任部門，與各工程處簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，把黨風廉政建設(shè)列為年終考核的一項重要指標。各工程處也都層層進行了責任分工、簽訂了責任書，在全局上下形成了廉政責任制網(wǎng)絡(luò)。二是加強監(jiān)督檢查，嚴格責任考核。不斷強化監(jiān)督檢查力度，每半年對下屬各單位進行一次廉政責任考核。局領(lǐng)導班子成員充分利用下工地檢查、調(diào)研等機會，了解黨風廉政建設(shè)情況。三是嚴格責任追究，確保責任制的落實。對工作中暴露出的問題，對責任人和責任單位一追到底，絕不姑息，并要求限期整改。通過責任制的落實，各級領(lǐng)導干部做到了廉潔自律、遵紀守法、勤政務(wù)實。領(lǐng)導班子成員做到了以身作則，在往來接待中不搞超標準接待，不吃請，不收禮;凡下基層、到工地檢查工作堅持在工地食堂就餐，不接受任何禮品，為全局職工樹立了榜樣。
(二)堅持加強思想教育，加大黨員干部廉潔自律的自覺性。
在學習制度上，堅持和完善中心組和機關(guān)職工學習制度，學習做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考核、有學習心得。在學習方法上，做到“三個結(jié)合”，即：集中教育與經(jīng)常教育相結(jié)合、形象教育與理性教育相結(jié)合、組織教育與自我教育相結(jié)合。在學習內(nèi)容上，一是按照上級的統(tǒng)一部署，自4月中旬至10月底在全局黨員干部中開展了“為民、務(wù)實、清廉”教育活動。組織全局黨員參加了省直機關(guān)黨員干部學習兩個條例考試。二是于5月15日至6月15日在全局開展了黨風廉政宣傳月活動，在積極開展向鄭培民、任長霞等先進人物學習的同時，利用王懷忠案、李真案等典型案例進行警示教育。通過理論學習和先進典型示范，使廣大黨員干部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀，價值觀和權(quán)力觀。
(三)堅持各項規(guī)章制度的落實，鏟除腐敗滋生的土壤。
一是繼續(xù)抓了不準收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證規(guī)定的落實。元旦、春節(jié)、仲秋、國慶等重大節(jié)日期間，我們以多種形式重申嚴禁收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及貴重禮品等規(guī)定，提醒領(lǐng)導干部一定要注意廉潔自律，自愛自重。二是深入落實了領(lǐng)導干部收受禮品登記、收入申報、個人重大事項報告等制度。三是各項目部嚴格執(zhí)行《分包工程管理規(guī)定》，凡工程分包均選取有資質(zhì)、有實力的施工隊伍，并以招標、議標的形式確定合作隊伍。機關(guān)凡大宗辦公用品采購，均嚴格按照《辦公用品采購規(guī)定》的要求，層層審批，進行陽光操作，對車輛維修實行定點制度，大幅度節(jié)約了機關(guān)辦公費用。四是嚴格執(zhí)行信訪工作制度，認真處理信訪舉報，嚴肅查處違紀案件。對于群眾來信來訪，局領(lǐng)導班子一直高度重視，要求有關(guān)單位認真處理，做到了件件有回復(fù)，事事有結(jié)果。凡省局轉(zhuǎn)來的重要舉報信我都親自閱批、過問;對重要的群眾來訪，班子成員按照分工親自接待處理。對需要查處的問題，我們堅決嚴肅處理;對有問題但未構(gòu)成違紀的，我們對當事人進行適當?shù)呐u教育，督促其改正;對舉報不實的，我們予以澄清，保護了一些同志;對舉報嚴重不實并擾亂單位正常工作秩序的，我們也絕不姑息，給予相應(yīng)的處分。
(四)堅持改進機關(guān)作風，努力增強勤政意識。
機關(guān)作風建設(shè)一直是我們常抓不懈的工作重點。在全局上下，我們始終強調(diào)這樣一種意識，我們所從事的工程建設(shè)，直接關(guān)系著國家的百年大計，關(guān)系著群眾的切身利益。因此，任何時候，都要做到權(quán)為民掌，權(quán)為民用，每個黨員干部既要廉也要勤，要有作為但不亂作為,要正確行使權(quán)力。圍繞勤政廉政，我們著重抓了三個方面：一是加強機關(guān)工作人員的責任意識、使命意識和形象意識教育，堅持做到“四個一”、“四個不讓”。即：說好每一句話，接好每一個電話，辦好每一件事，做好每一天的工作;不讓領(lǐng)導布置的工作在我這里延誤，不讓需辦理的文件在我手里積壓，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓xx的形象在我這里受到影響，這已成為局機關(guān)上下的共識和自覺遵守的工作原則。二是繼續(xù)推行廠務(wù)公開，對涉及企業(yè)發(fā)展，資金使用、職工住房等熱點問題，本著對單位負責、對職工負責的指導思想，及時向職工公布結(jié)果，讓職工有最大限度的知情權(quán)、參與權(quán)。三是各級關(guān)心職工生活疾苦，積極為職工辦好事、辦實事，切實解決他們的實際困難，除保證在職職工和離退休職工的工資發(fā)放，全年發(fā)放慰問金10萬余元，用于困難職工和工地一線職工的生活慰問。
三、團結(jié)協(xié)作，同舟共濟，領(lǐng)導班子戰(zhàn)斗力不斷增強。
一年來，我局領(lǐng)導班子以黨的xx大和xx屆四中全會精神為指導，堅持科學的發(fā)展觀，以創(chuàng)新和發(fā)展統(tǒng)攬全局，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能，促進了企業(yè)的全面發(fā)展，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強。
(一)堅持貫徹民主集中制原則，不斷增強班子戰(zhàn)斗力。
一年來，局領(lǐng)導班子堅持貫徹民主集中制，提高民主意識，注重培養(yǎng)民主作風。工作中，實行集體領(lǐng)導和分工負責相結(jié)合，認真執(zhí)行局長辦公會議制度，正確處理上級與下級、個人與組織、“班長”與成員之間的關(guān)系，不斷強化團結(jié)意識，做到相互配合，坦誠相待。凡涉及重大問題，特別是干部任免、建設(shè)項目安排、大額度資金使用和職工住房等，均實行民主決策。在議事和決策過程中，做到了集體領(lǐng)導、民主集中、會議決定，增強了決策的民主性和科學性。同時，把開好民主生活會作為交流溝通思想、增進班子成員團結(jié)信任、增強班子凝聚力和向心力的有效方式，會前認真征求意見，會上能夠開誠布公，實事求是地總結(jié)回顧，認真開展批評與自我批評，勇于承擔責任，注重了會議質(zhì)量，促進了班子團結(jié)，班子戰(zhàn)斗力不斷提高。
(二)加強理論學習，不斷提高領(lǐng)導干部自身素質(zhì)。
局領(lǐng)導班子始終把政治理論學習作為加強領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部思想政治建設(shè)、提高干部素質(zhì)的首要任務(wù)，并以身作則，帶頭參加理論學習，努力改造主觀世界，提高自身素質(zhì)。在學習安排上，我們突出抓好三個層面，第一層面是局機關(guān)中心組學習，著重政治理論素養(yǎng)、宏觀戰(zhàn)略思維、黨性意識及駕馭復(fù)雜問題能力的提高;第二層面是機關(guān)中層干部的學習，著重抓好政策業(yè)務(wù)能力和管理水平的提高;第三層面是機關(guān)干部的全員學習，著重辦事能力、服務(wù)質(zhì)量、工作效率的提高。在學習方式上，采取自學與集中學習相結(jié)合的方式，全年固定學習日達50天，人數(shù)達1000多人次。在學習內(nèi)容上，按照省局安排和年初制定的《關(guān)于加強理論學習的意見》和《xx年理論學習計劃》，重點學習了“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、xx屆四中全會精神、兩個條例和“維持xx健康生命”新理念，使干部職工進一步加深了對“三個代表”及xx屆四中全會精神的理解，政治素質(zhì)得到了不同程度的提高，增強了干好工作的信心和決心。
(三)加強領(lǐng)導能力建設(shè)，充分發(fā)揮班子整體效能。
面對嚴峻的市場競爭形勢和繁重的施工任務(wù)，領(lǐng)導班子謀劃全局，著力提高科學決策和民主決策的能力，全面發(fā)揮了整體效能。一是堅決貫徹省局及上級有關(guān)部門的工作思路，不折不扣地執(zhí)行上級指示，創(chuàng)造性地開展工作，保證重點工作和重點項目。為順利完成標準化堤防建設(shè)工程，慶德同志長期盯在施工現(xiàn)場，我也經(jīng)常到現(xiàn)場督促施工，加強領(lǐng)導，加大投入，精心組織，并要求各項目部施工進度一天一報，保證了工程順利完工。二是以科學的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局。企業(yè)管理，一招不慎，就有可能滿盤皆輸。我局凡工作思路、管理制度的出臺，都要先經(jīng)過充分的調(diào)查研究，確?？尚行裕俳?jīng)過反復(fù)討論、衡量利弊后發(fā)布實施，從而保證了決策的科學性，實現(xiàn)了企業(yè)和職工“雙贏”;保證了職工工資發(fā)放，穩(wěn)定了基層隊伍。三是深入開展調(diào)查研究，察實情，辦事實。對市場開發(fā)、企業(yè)改革、分配制度改革等重要工作，都分別組織了專題調(diào)研。局領(lǐng)導班子高度重視和關(guān)心基層，經(jīng)常深入施工一線，調(diào)研了解實際情況。針對隊伍現(xiàn)狀提出了加強隊伍建設(shè)，重視和加強分包隊伍、勞務(wù)隊伍管理的意見，并和有關(guān)處、項目部研究落實。于12月初專門組織了職工生活狀況調(diào)研，我?guī)ьI(lǐng)辦公室和財務(wù)的同志走訪了下屬工程處，了解了基層經(jīng)濟狀況和職工收入、生活等情況。四是班子成員嚴格要求自己，率先垂范。全年基本上不過節(jié)假日，為保證重點項目的按期完成，四名領(lǐng)導班子成員在工地擔任項目經(jīng)理、工作組組長等，常年盯在施工一線，勇于*前指揮，敢于承擔責任，以事業(yè)為重，以大局為重，和大家一道辛勤、忘我的工作，積極發(fā)揮模范帶動作用，為工程建設(shè)、為樹立我局的信譽做出了積極貢獻。如慶德同志和興文同志在濟平干渠18標渡汛最關(guān)鍵時期，發(fā)揮了強有力的領(lǐng)導指揮作用，戰(zhàn)勝了53年一遇的大洪水，保住了工地，保證了工程安全。秀生同志帶領(lǐng)疏浚處的同志們在海上頂著8級臺風，冒著生命危險，奮戰(zhàn)口門疏浚任務(wù)，保證了安全生產(chǎn)和任務(wù)完成。
(四)嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》，以好的作風，選作風好的人。
局領(lǐng)導班子深刻認識到，《黨政領(lǐng)導干部選拔任用條例》是從源頭上預(yù)防和治理用人上不正之風的有力武器。一年來，領(lǐng)導班子堅持開展干部談心制度，重視干部成長，關(guān)心群眾生活。對于機關(guān)及下屬單位的干部職工，真心實意地做到工作上支持、不輕待，政治上愛護、不虧待，生活上關(guān)心、不慢待。在企業(yè)內(nèi)部選拔了一批年輕干部充實到中層和到工地擔任項目經(jīng)理、總工，推動充滿活力的選人用人機制的形成，加快了干部進步，優(yōu)化了干部隊伍結(jié)構(gòu)，確保了各項工作的健康發(fā)展。
一年來，我局按照省局的總體部署，牢固樹立科學的發(fā)展觀，干事創(chuàng)業(yè)，與時俱進，較好地完成了各項工作任務(wù)，重點工作取得了新突破。但是，我們也存在著許多不足之處，主要表現(xiàn)在領(lǐng)導班子集體學習的時間和深度不夠;部分干部職工思想保守，因循守舊，缺乏創(chuàng)新精神和創(chuàng)新意識，事業(yè)心、責任感不強;企業(yè)體制不順、機制不活、人才短缺、設(shè)備不足、改制進展緩慢等。這些問題的存在，嚴重制約著我局的發(fā)展，在今后的工作中我們要高度重視，認真研究解決。
在新的一年里，我們決心在省局黨組的正確領(lǐng)導下，堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導，認真學習貫徹黨的xx屆四中全會精神，以科學的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，以經(jīng)營開發(fā)為中心，以施工管理為重點，以觀念、技術(shù)、管理創(chuàng)新為主線，進一步加強三個文明建設(shè)，動員全體職工精誠團結(jié)，愛崗敬業(yè)，開拓進取，真抓實干，促進我局各項工作的進步和發(fā)展，努力開創(chuàng)各項工作新局面。
以上述職如有不當，敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
縣委班子工作的述職報告篇十一
一、工作情況。
（一）堅決壓實黨建責任，強化一線指導，抓基層黨建工作的氛圍越來越濃。一是注重系統(tǒng)謀劃，明確工作思路。召開縣委常委會議xx次、縣委黨建工作領(lǐng)導小組會議x次專題研究黨建工作，將2021年確定為“基層黨建xx年”，制定年度基層黨建工作總體方案、系列子方案和重點項目清單，分領(lǐng)域研究制定縣委常委班子成員、縣（縣、區(qū)）黨委書記、縣直單位黨委（黨組）書記、教育體育黨工委書記、“兩新”黨工委書記、國有企業(yè)黨委書記、高校黨委書記抓基層黨建工作責任清單x個，明確xx項基層黨建重點任務(wù)，提出實施xx項行動，讓各級黨組織有的放矢抓黨建。二是抓實過程監(jiān)控，推動重點任務(wù)落實。建立“黨建重點任務(wù)推進月”制度，堅持“一月一重點”，將基層黨建重點任務(wù)牢牢抓在手上。召開視頻調(diào)度會xx次，分領(lǐng)域召開基層黨建工作分析研判會x場次，開展隨機調(diào)研、暗訪、實地考核x輪，現(xiàn)場檢查各級黨組織書記抓基層黨建工作情況。先后在x縣（縣、區(qū)）和機關(guān)、教育、衛(wèi)生、“兩新”、國企等領(lǐng)域召開基層黨建工作現(xiàn)場推進會xx場次，直達基層查找反饋問題、現(xiàn)場把脈問診開方，推動基層黨建重點任務(wù)落實落地。三是強化考核問效，壓實黨建責任。制定下發(fā)黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核實施細則，嚴肅述職評議考核結(jié)果運用，嚴格執(zhí)行述職評議考核綜合評價等次未達到“好”的黨組織書記，其年度考核不得評定為“優(yōu)秀”等次的規(guī)定，全面壓實黨建責任，全縣各級黨組織抓基層黨建工作的氛圍越來越濃。
縣級舉辦黨的十九屆五中全會精神培訓班x期、全覆蓋輪訓縣處級干部xxx人。二是抓實黨史學習教育。通過專題學習、專題讀書班、專題培訓、專題黨課、專題宣講等，組織廣大黨員深入學習習近平《論中國共產(chǎn)黨歷史》等x本指定教材，深入學習領(lǐng)會黨的百年奮斗歷程和輝煌成就，教育引導廣大黨員干部群眾學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。目前，全縣各基層黨組織開展主題黨日xxxx次、集中學習xxxxx次，舉辦讀書班xxxx期參學xxxx人次，開展現(xiàn)場學習體驗活動xxxxx次，各級開展理論宣講xxxx場次、受眾xx萬余人次，黨員領(lǐng)導干部和黨組織書記講黨課xxxx次，xxxx個黨組織召開了專題組織生活會。開展“萬名干部規(guī)劃家鄉(xiāng)、萬名干部振興鄉(xiāng)村、萬名干部結(jié)對幫扶、萬名干部助力創(chuàng)文”x個萬名行動，推動“我為群眾辦實事”實踐活動深入開展，xxxxx名干部回村規(guī)劃家鄉(xiāng)、xxxxx名黨員干部參與結(jié)對幫扶，x萬名在職黨員為群眾解決困難問題x萬余件。三是開展作風整頓提振干部精氣神。制定《關(guān)于加強黨的政治建設(shè)著力構(gòu)建風清氣正政治生態(tài)的實施意見》《關(guān)于全面貫徹落實新時代黨的組織路線為xx高質(zhì)量發(fā)展提供堅強組織保證的實施意見》，開展重構(gòu)政治生態(tài)大討論活動，抓實政法隊伍教育整頓和“xx”專案以案促改，持續(xù)修復(fù)凈化政治生態(tài)。開展“作風八問”大討論，教育引導全縣各級黨員干部通過問一問“激情干事的精神振不振、爭先進位的銳氣足不足、改革創(chuàng)新的本領(lǐng)強不強、思想解放的程度高不高、攻堅克難的決心大不大、高效服務(wù)的作風實不實、履職盡責的成效好不好、紀律規(guī)矩的意識嚴不嚴”八問，查找作風建設(shè)短板，不斷提升“政治大局能力、學習研究能力、高效執(zhí)行能力、群眾工作能力、解難紓困能力、溝通協(xié)調(diào)能力、廉潔自律能力”七種能力，樹牢“充滿激情主動干、比學趕超爭先干、攻堅克難大膽干、領(lǐng)導表率帶著干、凝心聚力合力干、腳踏實地老實干、爭分奪秒抓緊干、改革突破創(chuàng)新干”八干意識，不斷提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。
活動，舉辦慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年文藝晚會、成就展和各種群眾性“紅色文藝”展演，教育引導各行各業(yè)人員永遠“聽黨話、感恩黨、跟黨走”。
黨委換屆于x月xx日全面完成，選舉產(chǎn)生黨委委員xxx名，全部實現(xiàn)人事安排意圖。xx名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。
書記。
x人均為大學本科及以上學歷。x月xx日縣委換屆圓滿完成，省委批復(fù)人選全部順利當選，縣黨代表對縣委換屆工作滿意度為xxx分，整個換屆過程風清氣正。二是實施抓。
黨建。
組織開展黨務(wù)知識測試xx場次，參加測試人員xxxx余人次；
縣縣兩級共選派黨員干部xxx名組建“xx突擊隊”x支，在xxx公里xx線設(shè)置縣、縣、鄉(xiāng)、村四級段長xxx人、查緝封控卡點xxx個，日均投入守邊力量xxxxx余人，堅決將疫情阻擊在國門之外，全縣實現(xiàn)至今無本土病例。八是實施機關(guān)黨建“對標達標創(chuàng)標”行動。重點圍繞“三個表率、一個模范”工作要求，聚焦破解“燈下黑”“兩張皮”難題，在全縣機關(guān)單位中開展機關(guān)黨建“對標達標創(chuàng)標”行動，以“老典型要挖掘出新亮點、新典型要創(chuàng)特色出經(jīng)驗”為主要標準，建立“達標授牌、動態(tài)管理、結(jié)果運用”的模范機關(guān)創(chuàng)建機制，推動xxx個機關(guān)單位爭創(chuàng)“模范機關(guān)”，年內(nèi)在縣級機關(guān)中創(chuàng)建不少于x個、縣級機關(guān)中創(chuàng)建不少于xx個模范機關(guān)。九是實施紅色引領(lǐng)“兩新”組織行動。堅持突破園區(qū)、做優(yōu)城區(qū)、夯實鄉(xiāng)村，在全縣開展紅色引領(lǐng)“兩新”組織行動，實施“兩新”黨建“紅色引領(lǐng)”項目xxx個（縣級xx個、縣級xx個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)xxx個）。抓實“兩新”組織黨組織體系建設(shè)，新建“兩新”組織黨組織xx個，優(yōu)化調(diào)整xx個，規(guī)范設(shè)置xxx個，選派“兩新”組織黨建工作指導員xxxx人，推動全縣“兩新”黨建全面提升。注重推動“兩新”組織主動履行社會職責，2021年以來全縣“兩新”組織黨組織開展抗疫捐款、捐物折資xxxx余萬元，組建黨員先鋒隊、黨員突擊隊，參與疫情防控xxxxxx余人次。十是實施創(chuàng)建全國文明城縣先鋒行動。制定《關(guān)于實施創(chuàng)建全國文明城縣先鋒行動的通知》，圍繞創(chuàng)建“全國文明城縣”的目標，認真落實創(chuàng)建全國文明城縣先鋒行動黨組織x條和黨員x條措施，最大限度把各方力量組織起來、動員起來，支持和參與“全國文明城縣”創(chuàng)建工作。2021年，xx多個縣直單位部門、xx個群團組織、xxx支志愿服務(wù)隊、x萬余名黨員干部在中心城縣社區(qū)開展網(wǎng)格志愿服務(wù)xx萬人次，中心城縣文明形象和衛(wèi)生清潔情況得到大幅提高，群眾滿意度從xx%提升到xx%。
推動xx街道析置成xx、xxx個街道；
建成城縣黨群服務(wù)中心xxx個；
建成“紅色物業(yè)”x個；
認真落實“三培養(yǎng)”制度，把黨員業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)為院領(lǐng)導x人，業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)為黨員x人，把黨員培養(yǎng)為業(yè)務(wù)骨干xx人。以“xx紅燭耀·校園黨旗紅”為主題，堅持黨對學校建設(shè)和發(fā)展的全面領(lǐng)導，大力傳承和弘揚“xx”精神，抓實師德師風建設(shè)，做優(yōu)學校黨建。
二、存在問題。
國企黨組織領(lǐng)導、推動企業(yè)改革發(fā)展的能力不強；
全縣在抓黨建促鄉(xiāng)村振興、黨員干部教育培訓等方面有很多好的經(jīng)驗做法，但沒有固化下來、推廣開來。
三、下步打算。
（一）堅持項目化理念，進一步壓實基層黨建責任。我們要將“項目工作法、一線工作法”理念貫徹落實到基層黨建工作中，全領(lǐng)域制定黨委（黨組）書記抓基層黨建工作責任清單，全面推行基層黨建“書記領(lǐng)航項目”，堅持“一月一重點、一季一調(diào)研、半年一推進”和“基層黨建現(xiàn)場推進會”制度，實行清單化管理、項目化推進、定期化調(diào)度、一線化督辦、現(xiàn)場化檢驗，將黨建重點任務(wù)逐一落實到位。嚴格述職評議考核結(jié)果運用，切實將基層黨建工作量化成“硬指標”。
（二）堅持主題年推進，推動基層黨建全面強起來。認真貫徹落實省第xx黨代會提出的實施“基層黨建高質(zhì)量發(fā)展五年行動計劃”，將2022年確定為“基層黨建質(zhì)量深化拓展年”，持續(xù)深化“抓黨建促鄉(xiāng)村振興、抓黨建促xx、抓黨建促基層治理、集體經(jīng)濟強村、創(chuàng)建全國文明城縣先鋒、黨務(wù)干部素質(zhì)提升”6項行動，拓展實施“村民小組黨支部規(guī)范化建設(shè)、城縣黨建全域提升、抓黨建促模范機關(guān)建設(shè)、旅游地區(qū)服務(wù)黨建、‘兩新’組織覆蓋、紅色教育品牌創(chuàng)建”6項工程，不斷拓展基層黨建領(lǐng)域，提高基層黨建質(zhì)量。
”“作風建設(shè)大比拼”，開展“爭做xxx式的好黨員好干部”主題實踐活動，大力弘揚xxx精神，著力整治“庸懶散軟慢”等突出問題，教育引導黨員干部牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識和“不為困難找理由、只為發(fā)展想辦法”的工作理念，對標先進、爭創(chuàng)一流，真抓實干、埋頭苦干，以硬擔當落實硬任務(wù)、以硬作風啃下硬骨頭、以硬本領(lǐng)實現(xiàn)硬目標、以硬業(yè)績推動xx高質(zhì)量發(fā)展。
緊盯黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，分領(lǐng)域開展業(yè)務(wù)大比拼，建立黨務(wù)干部跟蹤培訓機制，持續(xù)提升黨務(wù)干部能力素質(zhì)，以高素質(zhì)黨務(wù)工作者推進黨建工作高質(zhì)量。
深入農(nóng)村基層、xx地區(qū)、生產(chǎn)一線、
企業(yè)。
廠礦等，挖掘選樹一批致富帶頭人、守邊衛(wèi)士、
工作。
標兵、崗位能手等優(yōu)秀典型，以先進帶動后進、以典型引領(lǐng)全面，以基層黨建優(yōu)異成績迎接黨的二十大。
縣委班子工作的述職報告篇十二
xx上半年，縣委老干局領(lǐng)導班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和縣委組織部以及上級業(yè)務(wù)部門的具體指導下，圍繞縣第十三屆五次全委擴大會議及“兩會”確定的中心任務(wù)和全縣中心工作以及省、市老干部工作總要求，按照全縣xx年老干部工作要點安排，繼續(xù)落實治慢工程和老干部工作“五項工程”，落實“兩項待遇”，努力豐富老干部精神文化生活，創(chuàng)新路、上水平、求實效，不斷促進我縣老干部工作上臺階，較好地完成了全年各項工作任務(wù)。
一、抓基礎(chǔ)建設(shè)，提高整體素質(zhì)。
一是注重建設(shè)學習型的領(lǐng)導班子。以創(chuàng)建和諧領(lǐng)導班子為目標，加強班子的民主作風建設(shè)，結(jié)合在全縣范圍開展的治慢工程、廉政建設(shè)工程、舉旗幟亮明燈及作風建設(shè)集中教育活動、努力做到領(lǐng)導班子先學一步，政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、理論素質(zhì)、黨性覺悟先人一步，從而帶動和組織全局干部職工形成良好的學習風氣，年內(nèi)結(jié)合單位搬遷，從緊處著手實現(xiàn)了人手一臺電腦，通過自辦電腦掃盲班實現(xiàn)了無紙化辦公。
二是注重了制度建設(shè)，進一步建立健全和完善了本單位的15項規(guī)章制度。完善和規(guī)范了黨支部會議、民主生活會、組織生活會等會議記錄及黨員評議、各類黨性實踐活動記錄，建立了較為詳細的老干局黨支部黨員聯(lián)系卡，嚴格按照黨章規(guī)定收繳黨費，在新的黨費標準調(diào)整后，對老干部支部每個黨員的黨費重新計算后公布，并按要求及時上繳。
四是聯(lián)系工作實際，年初將本局工作情況和干部職工個人工作情況用調(diào)查問卷的形式交于廣大老干部討論、評論并打“鉤”，把制定實施的定期走訪老干部的分片包干責任制度當作治慢的`主要內(nèi)容，取得了工作實效。
二、抓工作重點，進一步落實老干部“兩項待遇”
一是繼續(xù)落實老干部政治待遇。今年在完善工作制度的基礎(chǔ)上，進一步完善了老干部學習點名制度，閱文、參加重要會議制度，通報情況制度，征求意見、聯(lián)系老干部、組織老干部參觀考察等8個方面的制度，繼續(xù)堅持每月2次的老干部政治理論學習和黨員組織生活日制度。年內(nèi)根據(jù)縣委政府要求組織四十多名老干部參加省市組織部門來瓜工作組和縣上四大班子組織的各類重要會議，參政議政，如實反映情況，諫言獻策。
二是在老干部活動中心建立了影視廳，開展精品電影欣賞活動，堅持每月為老干部放映兩場反映革命歷史、革命戰(zhàn)爭史、新中國建設(shè)史等精品老片。
三是籌資近2萬元，堅持為38名離休干部和66名副縣級以上退休干部（包括享受副縣級待遇的干部），每人訂閱《中國老年報》、《老年博覽》，為110名退休科級干部訂閱《老年博覽》等雜志的報刊訂閱制度。為160名老黨員、老干部訂閱《求是》、《黨的建設(shè)》、《xx日報》、《xx日報》、《半月談》等報刊雜志，還給120名在xx居住的老干部人手1冊《xx縣情研究》。
四是組織了近年來規(guī)模較大、行程較遠、觀摩內(nèi)容較為廣泛的老干部集體外出觀摩活動，x月23-24日組成120人的老干部考察團，赴xx、xxx、xx、xx4縣市實地參觀了19個社會經(jīng)濟發(fā)展項目。其中，市縣級園區(qū)建設(shè)項目6個，市政廣場建設(shè)項目3個，水上景點及城區(qū)引水入城工程3個，新農(nóng)村建設(shè)人居示范點2個，旅游景點3個，國企生態(tài)釀酒企業(yè)1個，市級成果展1個。并向縣委提交了考察報告。
五是響應(yīng)縣委政府號召，組織廣大老干部積極開展各類文化體育活動。1、除日常的文體娛樂活動外，每日組織有利于老干部身心健康的健身操、打太極拳、太極棍、舞劍等晨練活動。每日活動人數(shù)超過80人。2、每年精心舉辦老干部春秋兩屆運動會及中秋茶話會，4月份，在春暖花開的季節(jié)，除了舉行傳統(tǒng)的適合老年人參與的麻將、套圈、象棋、乒乓球、投鏢、門球等10個比賽項目外,還特別增加了農(nóng)家園集體踏春游、綠色軍營游、老年拔河、以及自然健身走、定點投藍比賽等公共戶外運動項目，秋季運動會恰逢中秋我們又增加了猜燈謎等項目。3、堅持利用“五一”、“七一”、“十一”、“中秋”等節(jié)假日舉辦猜燈謎、健身舞會、歌詠會等有利于老年人身心健康的文化活動，今年“5.1”組建的85人的“老干部合唱團”，在4月30日晚上舉行的全縣慶“5.1”歌詠比賽中，獲得大賽組委會三等獎，并獲得比賽組委會xx元的現(xiàn)金獎勵。4、組織五名老干部踴躍參加了縣城“慶5.1、迎xx”攝影、美術(shù)、書法大賽，其中有xxx、xxx、xxx3同志5幅作品獲縣級組委會二、三等獎并選送市上巡展。
縣委班子工作的述職報告篇十三
xx。
22。
人，班子成員及縣管干部有：縣委常委、宣傳部長。
xx。
常務(wù)副部長。
xx。
部務(wù)成員第三紀檢組組長。
xx。
副部長。
xx。
副部長。
xx。
外宣辦副主任。
xx。
文明辦主任。
xx。
外宣辦副主任。
xx。
社科聯(lián)副主席。
xx。
部務(wù)成員辦公室主任。
xx。
縣委宣傳部把學習宣傳貫徹黨的十九大及各中全會精神、省第十四次黨代會精神作為首要政治任務(wù)來抓，引導全體黨員干部及時跟進學習、持續(xù)深入宣傳，并積極組織干部開展宣講工作，堅持不懈地用黨的十九大及各中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
59。
次；舉辦。
xx。
論壇—縣委理論學習中心組專題報告會。
10。
1000。
余場次，不斷增強了各級干部的政治理論水平。
嚴格按照中央和省市縣委關(guān)于專題民主生活會的部署要求，每年認真組織召開民主生活會，全體黨員干部都分別對照《準則》和《條例》開展了批評和自我批評，既從工作中找差距，又從思想上挖根源，做到了見人見事見思想。通過自我剖析和相互把脈，觸動思想和靈魂，認清存在的問題和不足、明確改進方向，以達到相互提醒、共同進步的效果。
xx。
xx。
省黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施細則》《中共。
xx。
市委落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施方案》和《中共。
xx。
縣委落實黨委（黨組）意識形態(tài)工作責任制實施方案》等文件精神，扎實推進思想政治工作各項任務(wù)。
認真落實意識形態(tài)主體責任和班子成員一崗雙責，毫不動搖堅守主陣地。把意識形態(tài)工作納入黨建工作責任制，納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理。強化統(tǒng)籌推進機制，把意識形態(tài)工作與黨委其他主要工作有機結(jié)合起來，統(tǒng)籌安排，協(xié)同推進。牢固樹立抓意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、平安建設(shè)緊密結(jié)合，強化各部門、各條戰(zhàn)線抓意識形態(tài)工作的責任，切實形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、宣傳部具體負責、有關(guān)部門分工負責的工作格局。
建立健全意識形態(tài)工作檢查制度，不斷完善績效考核制度，將宣傳思想工作、精神文明創(chuàng)建、輿論引導等工作納入全縣目標責任制考核范疇，推動考核工作規(guī)范化、常態(tài)化。把意識形態(tài)工作落實情況納入巡察工作并在基層黨建工作述職報告、班子成員民主生活會和述職報告中體現(xiàn)，納入黨政領(lǐng)導班子實績考核、干部考察考核、紀律監(jiān)督檢查范圍。
1.
11。
45。
期，《電視問政》播出。
2
239。
篇（條），其中，人民日報。
12。
篇，中央電視臺。
31。
條，新華社（網(wǎng)）。
18。
篇，光明日報（網(wǎng)）。
11。
篇，中新社（網(wǎng)）。
9
篇。
2.
積極運用新媒體創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)宣傳。一是積極探索融媒體發(fā)展，開辟。
xx。
新聞。
xx。
廣電。
xx。
發(fā)布松軒茶語等政務(wù)微信矩陣，采用。
h5。
動漫表情包松軒海報等多種形式，推送微信文章。
4000。
余篇，閱讀量超過。
350。
萬，吸引粉絲。
10。
余萬。二是加強與。
xx。
新聞客戶端、今日頭條。
app。
的合作，推出多篇。
10。
萬
+
5
萬
+
的涉松微文?？h域綜合新聞主流微信公眾號。
xx。
新聞榮獲省金輿獎·政務(wù)發(fā)布創(chuàng)新獎。三是組織開展。
20xx。
年‘松古物語?鄉(xiāng)土文化’網(wǎng)絡(luò)文化活動季活動，推送。
21。
篇宅記主題精品原創(chuàng)微信，累計閱讀量達。
10。
萬
+
3.
網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理工作取得新成效。一是著力推進網(wǎng)軍建設(shè)工程，加強全縣網(wǎng)評員。
500。
人隊伍的建設(shè)和管理。加大民間微信公眾號屬地管理力度。
建立。
xx。
本地網(wǎng)絡(luò)文化界人士聯(lián)盟松州微盟。二是推進網(wǎng)絡(luò)問政，全年平臺瀏覽點擊量。
5.8。
萬，網(wǎng)民回帖。
247。
條，留言答復(fù)率。
100%。
19。
期，穩(wěn)妥處置要津路交通事故城管楓坪執(zhí)法遇堵工業(yè)園區(qū)火災(zāi)等重點屬地網(wǎng)絡(luò)輿情。
19。
起，報送各類網(wǎng)絡(luò)輿情。
450。
余條。
1.
xx。
印記，并成功入選。
xx。
省第十三屆精神文明建設(shè)五個一工程。二是以古村落。
+
xx。
xx。
論壇。
20xx。
云端‘。
10+。
’中國攝影高等教育學術(shù)峰會等高層次論壇，順利舉辦新湖杯。
20xx。
全國古韻茶香·田園。
xx。
攝影大展、
20xx。
田園。
xx。
杯全國大學生寫生大賽等全國性攝影寫生賽事。
2.
健全公共文化服務(wù)體系。一是面向基層定制文化菜單，組織剿滅劣。
v
210。
場，送書下鄉(xiāng)。
23418。
冊，送電影下鄉(xiāng)。
1900。
余場，舉辦綜合類鄉(xiāng)村春晚演出。
33。
場，展覽。
25。
期，文化走親。
9
場，其中到溫州、龍游、衢州等地。
6
場。三是舉辦民俗節(jié)慶活動。
32。
場，縣非遺館演出。
72。
場，接待國家、省、市領(lǐng)導。
52。
次，惠及全縣。
30。
萬余人次，初步形成永不落幕的民俗文化節(jié)格局。
3.
推進文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是持續(xù)發(fā)展攝影寫生等藝術(shù)創(chuàng)作產(chǎn)業(yè)，依托四都寨頭攝影休閑園和。
xx。
鄉(xiāng)村七九八文化創(chuàng)意園等攝影寫生基地，接待攝影、寫生游客。
50。
20。
余期，培養(yǎng)中高級茶藝師。
250。
余人，開發(fā)帶你去旅行系列等茶文化衍生產(chǎn)品。
10。
余種，吸引茶旅游客。
10。
萬余人次。三是做好文化產(chǎn)業(yè)扶持引導工作。全市文化產(chǎn)業(yè)增加值占。
gdp。
比重。
6.3%。
xx。
縣文化產(chǎn)業(yè)增加值占。
gdp。
比重為。
6.6%。
首次超出全市平均水平。穩(wěn)妥分配。
23。
個文化產(chǎn)業(yè)的資金補助工作。
一是打造尚德。
xx。
品牌，深入開展。
xx。
10。
人入選。
xx。
好人榜，周玉英家庭入選。
xx。
最美殘疾人家庭。立體化開展。
xx。
百名好人好故事推送宣傳。二是深入開展移風易俗鄉(xiāng)風文明行動，把反對鋪張浪費、反對婚喪大操大辦作為農(nóng)村精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容，推動移風易俗，樹立文明鄉(xiāng)風。三是深入實施農(nóng)村六星文明戶創(chuàng)建工作，評選命名一批最美六星文明戶，緊密結(jié)合六星文明戶創(chuàng)建活動，大力評選展示好婆婆、好媳婦、好鄰居等身邊好人。
xx。
廉潔族規(guī)家訓讀本》，開展系列主題讀書教育活動。開設(shè)市民文化大講堂，推出講學報告會。三是組織中小學校開展寫家書傳真情、說家風，講家訓主題班會、經(jīng)典家訓誦讀會、假期社會實踐等活動。形成愛國愛家、相親相愛，向上向善，共建共享的社會主義家庭文明新風尚。
xx。
h5。
和招貼畫的形式，推進社會主義核心價值觀的學習踐行，并逐步推進在單位醒目處展示社會主義核心價值觀工作。
20xx。
年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導和責任分工》，并第一時間與班子成員及科室負責人簽訂《黨風廉政建設(shè)主體責任書》，層層分解落實工作責任。
28。
條辦法六項禁令等有關(guān)規(guī)定。二是對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作召開專題部署會，并專項督查、聽取班子成員作黨風廉政建設(shè)一崗雙責專題匯報情況。三是對班子成員在落實主體責任和思想、作風及廉潔自律方面開展提醒談話。
一是在干部夜學中專門設(shè)立黨建工作內(nèi)容和黨風廉政建設(shè)內(nèi)容。二是將意識形態(tài)工作與黨風廉政建設(shè)內(nèi)容一并納入作風巡查中，并歸入大黨建內(nèi)容。三是單位主要負責人分別約談各科室負責人。
4
名同志提任中層副職，在選拔任用過程中，主動向黨內(nèi)和社會公開，讓廣大干部群眾了解監(jiān)督、參與監(jiān)督、支持監(jiān)督，確保部選拔任用工作程序規(guī)范，監(jiān)督到位。
xx。
縣新聞（網(wǎng)絡(luò)）發(fā)言人廣州中山大學培訓班，對全縣各單位主要負責人、網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人、縣級核心網(wǎng)評員進行了網(wǎng)絡(luò)發(fā)言、網(wǎng)評寫作、輿情應(yīng)急處置等新聞（網(wǎng)絡(luò)）素養(yǎng)的培訓。組織參加全市宣傳委員培訓班，主動適應(yīng)新常態(tài)，不斷提升宣傳文化隊伍在理論、輿論、文化、文明等方面的工作能力。
xx。
茶師的推廣宣傳。今年人才工作信息新聞在縣級媒體播出、發(fā)表。
12。
篇，省級媒體。
2
篇，營造了尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的社會輿論環(huán)境。
在總結(jié)成績的同時，我們也清醒認識到工作中還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：
隨著形勢的發(fā)展，意識形態(tài)領(lǐng)域工作的體制、機制方面存在薄弱環(huán)節(jié)，與工作要求略顯不足。
隨著新媒體技術(shù)的飛速發(fā)展和日益普及，人們獲取資訊的手段和交流、交往的方式均發(fā)生了翻天覆地的變化，傳統(tǒng)方式所傳達的信息量有限、時效性不強。
進一步強化縣域環(huán)境的育人功能，如何提升全縣域公民的道德教育有待進一步的思考。
在構(gòu)建具有田園特色的精神文化、制度文化、行為文化、物質(zhì)文化，打造田園文化品牌，形成優(yōu)良文化格尚待加強。今后，縣委宣傳部將發(fā)揚成績，克服不足，圍繞縣委、縣政府中心工作，立足本職，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹落實黨的十九大及各中全會精神，銳意進取，開拓創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)新時期宣傳工作新局面。
縣委班子工作的述職報告篇十四
次黨建工作例會，主持召開專題研究黨建工作的常委會。
xx。
次、座談會xx次，約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣屬部門黨委書記xx人。帶頭落實黨建工作聯(lián)系點制度，先后xx次深入xx個村xx戶農(nóng)戶聽取意見，發(fā)現(xiàn)和解決問題。
提出并組織開展以“千名干部實施百個項目走進萬家農(nóng)戶”為主要內(nèi)容的“千百萬”活動,實現(xiàn)機關(guān)單位聯(lián)村、黨員干部聯(lián)戶全覆蓋。投資xx萬元完成進村項目136個，整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散基層黨組織xx個，解決了班子不團結(jié)等xx個方面突出問題。
項為民服務(wù)長效機制。
人。加強黨員隊伍建設(shè)，個人帶頭講黨課3次，發(fā)展黨員xx名，處置不合格黨員。
x
名。
加大基層黨建經(jīng)費投入力度，縣財政為每村每年列支1萬元專項辦公經(jīng)費和xx萬元扶持產(chǎn)業(yè)項目專項資金，為每個社區(qū)列支黨建辦公經(jīng)費xx萬元，補貼資金xx萬元為村干部購買養(yǎng)老保險，維修擴建村級辦公場所xx個。每年對評選為優(yōu)秀的xx名村干部每人獎勵xx元。
一是思想認識不到位，推動工作的思路不寬、理念不新、機制不順。二是分類指導不夠，對農(nóng)村、社區(qū)、非公等重點領(lǐng)域黨建情況調(diào)查分析較少。三是工作創(chuàng)新不夠，工作理念比較傳統(tǒng)，工作方式單一。四是重點突破不夠，破解難題的韌勁和持續(xù)力不夠，解決黨員隊伍后繼乏人、文化素質(zhì)偏低、工作模式僵化、村級集體經(jīng)濟創(chuàng)收難等基層難題方面思路不寬，辦法不多。五是農(nóng)村黨建重視不夠，分析研究不足，謀劃部署不多。究其原因：一是政績觀存在偏差，二是調(diào)查研究不深入不系統(tǒng)，三是攻堅破難意識不夠，四是持續(xù)抓落實的韌勁不夠。
一是認真履職，進一步落實抓基層黨建第一責任。牢固樹立聚精會神抓黨建的主責主業(yè)意識，用足夠的時間和精力研究、謀劃、部署、協(xié)調(diào)、督查基層黨建工作，層層傳導壓力，層層落實好黨組織主體責任和黨組織書記第一責任。
二是創(chuàng)新載體，進一步激發(fā)基層黨建工作活力。加強分類指導，在農(nóng)村持續(xù)開展“書記創(chuàng)新項目”和“為民服務(wù)代理制”工作，在社區(qū)深化拓展“民情流水線”工程，在機關(guān)深入開展“結(jié)對共建幫扶”活動，持續(xù)深入開展“千百萬”活動，堅持落實為民服務(wù)五項長效機制，確保xx個進村項目、xx個“支部+協(xié)會”試點和xx個全面小康村建設(shè)任務(wù)按時完成。
三是完善制度，進一步提高黨建制度化科學化水平。突出源頭治理，完善并嚴格落實崗位責任制、服務(wù)承諾制、首問負責制等十項剛性制度，落實“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”和村干部測評制度，努力實現(xiàn)用制度管事管人。
崗位報酬，堅持落實村干部工資自然增長機制，2015年底村干部人均月工資從xx元增長到xx元并列入縣財政預(yù)算。
五是狠抓落實，進一步提升基層。
黨建。
工作水平。注重建立完善縱向到底、橫向到邊的黨建目標責任體系，加強基層黨建重點工作日常督查、重點督查和專項督查，建立落實黨建工作問責。
制度。
破解黨建難題推進。
工作。
落實。
阿飛