從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應該怎么寫心得體會呢？下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。
試用期心得體會篇一
隨著經濟和技術的發(fā)展，二手車銷售市場變得越來越活躍。購買二手車成為了很多人的選擇。但是，二手車市場的大量信息和選車過程中潛在的風險，也讓消費者無從下手。很多人在購買二手車時都會選擇試用期，其中的原因有很多，最主要的原因就是可以在試用期內全方位的了解車子的性能和狀態(tài)。本文將從試用期的個人體驗角度入手，分享一些我在試用期內的心得和感受。
第二段：試用期的選擇
二手車市場的選擇很多，消費者需要在挑選二手車車型，品牌和年限等過程中做好功課。在這些基礎上，很多人會關注試用期的問題，有些人選擇7天試用期，有些人選擇15天。我個人在購買二手車時選擇了15天試用期，因為這可以讓我在試用期內更全面的體驗車子的性能。
第三段：試用期的經歷
整個試用期的14天極大的增加了我對二手車的認識，讓我更加了解自己購買的這輛車。從發(fā)動機的性能表現，到底盤的穩(wěn)定性，我都經過了全面的測試和嘗試，并且有了非常清晰的認識。特別是在車輛的駕駛過程中，我清晰的感受到了車子的狀態(tài)和性能，這將對未來的車輛維修保養(yǎng)和使用中有著非常重要的幫助。
第四段：試用期的收獲
通過試用期的親身體驗，我收獲了很多關于這輛車的實際信息。比如在高速行駛時，發(fā)現輪胎噪音偏大，需要更換前輪胎。同時，空調一直開到最大，空調不制冷。這些問題都是我在試用期內發(fā)現的，我也及時通知車行進行了處理，有效維護了自己的利益，并為以后的二手車購買提供了寶貴的經驗和參考。
第五段：結束語
試用期，讓我更深刻地認識到了二手車銷售市場的變革，也讓我更理性地選擇了自己想要的產品。在二手車市場買車經歷中，將試用期的選擇和使用視為一個重要的部分，以便更好地了解和把握購車的機會和風險。盡管試用期并不能完全保證二手車的質量，但這是一種可以提高對車子了解的有效途徑，我將在以后的二手車購買中繼續(xù)秉承試用期的原則，帶來更好的購車體驗。
試用期心得體會篇二
從20xx年11月30日到現在已經三個月了，期間公司領導和同事給了我很多工作和生活上的幫助。公司客服中心剛剛上線。通過日常工作和學習，對客服中心和客服的建設有了更高的認識，并積極與領導和同事溝通，從而盡快融入東興證券。在試用期內，我主要負責完成以下任務：
7、總部和銷售部門客服平臺座次系統(tǒng)上線后，通過座次系統(tǒng)引導銷售部門完成新客戶回訪，及時解決銷售部門出庫人員的問題；8、根據公司領導的要求，為了加強公司各部門之間的業(yè)務溝通，負責收集整理每天收市后當天的疑難業(yè)務，每周將疑難業(yè)務總結發(fā)送給總部經紀業(yè)務部門領導和各業(yè)務部門客服主管。
通過以上任務的完成，我發(fā)現還有很多方面需要改進：
2、加強團隊溝通與合作。加入新集體后，在公司客服中心建設階段，一定要和領導同事溝通好，保證各項任務的開展和完成。特別是根據公司客服中心的.發(fā)展目標，積極加強與各業(yè)務部門客服主管的溝通；3、對于公司客服中心的建設階段，要利用自己以往的工作經驗和對客服中心運營管理的認知，加強創(chuàng)新能力，尋找適合公司客服中心建設的方式方法。
試用期心得體會篇三
凈水廠試用期是一個重要的工作階段，我在這個階段中收獲了很多經驗和體會。通過了解凈水廠的工作流程、學習和應用相關的知識，我更深入地了解了凈水工藝，并掌握了熟練操作凈水設備的技巧。在這篇文章中，我將分享我在試用期間所積累的心得體會。
第二段：理論與實踐的結合
在凈水廠試用期間，我發(fā)現了理論知識與實踐操作的緊密聯系。在準備工作中，我們需要了解凈水工藝中的各個環(huán)節(jié)，并了解如何操作和維護凈水設備。只有理論知識的深入了解，才能在實踐中更加靈活地應用。在凈水設備的運行中，不同的情況需要不同的應對措施，我必須根據實際情況靈活調整操作方式，以達到最佳的凈水效果。
第三段：團隊協作的重要性
我深刻體會到，在凈水廠試用期間團隊協作的重要性。作為一個團隊的一員，我們需要相互協調、共同努力，才能夠順利完成工作任務。我們需要相互傳遞信息，借助彼此的經驗和知識，解決問題。只有團隊協作的配合默契，才能夠更好地應對各類困難和挑戰(zhàn)。
第四段：注重細節(jié)的重要性
在凈水廠的試用期間，我深刻體會到注重細節(jié)的重要性。凈水工藝是一個非常細致的工作，任何細節(jié)的疏漏都可能導致凈水效果的下降。因此，我們在操作凈水設備的過程中，必須細致入微，隨時檢查設備的運行狀態(tài)，及時矯正問題。只有這樣，我們才能夠保證凈水設備的正常運行，以及提供高質量的凈水。
第五段：持之以恒的精神
在凈水廠試用期間，我學到最重要的一點就是要持之以恒。凈水工藝是一個需要持續(xù)維護和改進的工作，不能有絲毫松懈。只有保持持之以恒的精神，我們才能夠不斷地學習新知識，適應和應對不同的挑戰(zhàn)。只有持之以恒，我們才能夠保持凈水設備的高效運行，為用戶提供優(yōu)質的凈水服務。
總結：
通過凈水廠試用期的經歷，我不僅對凈水工藝有了更深入的認識，還提高了團隊協作的能力和注重細節(jié)的能力。而持之以恒的精神也成為我工作中的重要因素。在將來的工作中，我將繼續(xù)努力學習和不斷提升自己，為凈水事業(yè)做出更大的貢獻。
試用期心得體會篇四
第二段：技能的提升
做為一名操作工，最基本的技能要求就是操作設備，進行工作生產。在試用期中，應該盡快學習和掌握公司各項操作流程，了解設備的工作原理和運作方式。同時，要注重安全操作，確保個人和他人的安全，不要隨意調整設備參數，不要超負荷運作設備，并及時報告設備異常情況，以避免意外事件的發(fā)生。
第三段：團隊合作
團隊合作是公司的核心競爭力，也是一個員工能否適應公司文化的重要環(huán)節(jié)。在試用期中，應該盡快積極地融入團隊，與同事建立良好的合作關系，協助團隊提高生產效率和質量。同時，要注重團隊溝通，及時反饋問題和想法，以促進團隊的共同進步。在合作中，要以客觀的態(tài)度接受同事的批評和意見，并盡快改進自己的工作方法和流程。
第四段：正面心態(tài)
試用期的過程會存在許多未知因素，比如不熟悉的流程、不熟悉的同事、不穩(wěn)定的心態(tài)等等。但是，無論遇到什么困難，都應該保持積極正面的心態(tài)，勇于面對挑戰(zhàn)，樂觀地看待問題和環(huán)境，并不斷總結經驗，改正錯誤，不斷提升自己的工作能力和質量。
第五段：總結
通過試用期的經驗，我不僅學習到了更多實用的操作技能，還加深了對公司文化和團隊合作的了解。我堅信，在未來的工作中，我能夠應對各種不同的工作情況，秉持著思想積極，行動敏捷的態(tài)度工作，不斷提高自己的職業(yè)水平和工作質量。最后，我真心感謝公司提供這樣一個學習和發(fā)展的平臺，讓我能夠更好地融入公司團隊，實現自我的職業(yè)發(fā)展。
試用期心得體會篇五
通過近一年的學習，除熟悉了各科室的業(yè)務知識外，我很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。
在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的2次技術操作考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理?？荚嚢稍诠ぷ魃希袝r存在著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。
在即將過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。
我來到醫(yī)院工作已有某年了，在科室的密切配合和支持下，在護士長及科主任的正確領導下，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，認真地完成了工作任務，積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。
在這些年的護理工作中，我的體會是三分治療，七分護理，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人說過：拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士。是啊，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關心和悉心照顧呢護理工作是一門精細的藝術。護士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。護士應該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的`奉獻支撐起無力的生命，重新揚起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現歡聲笑語。我會盡自己地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，我感覺通過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多。在專業(yè)知識和工作能力方面，我本著把工作做地更好這樣一個目標，積極完成以下本職工作：協助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認真書寫護理記錄，遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法）。
當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，技術有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術，提高微笑服務，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。
試用期心得體會篇六
一年來，眼科全體醫(yī)護人員在院領導的關心指導下，充分發(fā)揚主人翁責任感、發(fā)揮自身優(yōu)勢，使“老百姓自己的醫(yī)院”這一意識深入人心。這一年中，我試用期主要做了以下幾項工作：
醫(yī)療質量是醫(yī)院的生命線，同時也是搞好醫(yī)患關系的基礎。提高醫(yī)療護理質量是醫(yī)療工作的不變主題，它關系到病人的安危，關系到科室的生存，更關系到醫(yī)院的發(fā)展。而且，醫(yī)生面對的是活生生的病人，每例都是從未知而起，需要對手術，用藥進行個性化的分析和指導，就更需要精益求精的品德和求真務實的精神。目前，隨著醫(yī)療改革的深入開展，病人已把優(yōu)質服務放在就醫(yī)的首位。所以，我科全體醫(yī)護人員本著高度的責任心，有效的拉近了醫(yī)患雙方的距離，尤其對手術患者，重點把握術前術中術后三個環(huán)節(jié)，做到術前全面交代，術中認真處理，術后周到護理。在這里，“愛崗敬業(yè)，以院為家”不再是一句空話，而是醫(yī)務人員的真實寫照。
今年，在院領導的高度重視和醫(yī)務科市場開發(fā)辦的帶領下，我們多次下鄉(xiāng)宣傳我院的優(yōu)惠扶貧政策，并對白內障患者做了大量篩查工作，是老百姓了解區(qū)醫(yī)院，了解眼科。全年共完成白內障手術40多例，青光眼及其他手術幾十例，術后效果均很理想，擴大了社會效益，做到了醫(yī)院和患者的雙贏。在醫(yī)院“績效核算”的大環(huán)境下，在嚴格要求自己的良好服務中，我們不斷提高自己的業(yè)務水平，堅持帶領科室同志開展業(yè)務學習，認真學習新理論新技術，積極參加各種學術會議，了解先進眼科的發(fā)展方向，并用于指導臨床工作，在做好病房手術的同時抓好門診的各項工作。
具有良好的職業(yè)道德，時刻牢記“全心全意為人民服務”的號召，明確自己所肩負的治病救人的責任，帶領科室人員進行醫(yī)德醫(yī)風學習，加強職業(yè)道德建設，不斷改進服務態(tài)度，轉變服務觀念，堅持因病施治，杜絕過度醫(yī)療行為，并使每位醫(yī)護人員認識到他并不代表個人，同時也代表區(qū)醫(yī)院，每個人都有責任為科室的發(fā)展而樹立良好形象。
眼科的基礎設備落后，人員梯隊斷檔在醫(yī)療行勢快速發(fā)展的今天已成為當務之急，十幾年前的顯微鏡已無法滿足目前的手術需要，人員緊缺也制約著科室的發(fā)展。
誠然，不足與成績是永遠相依先伴的。在今后的工作中，我們會進一步加強理論學習，用發(fā)展的眼光看問題，提高自身素質，提高組織協調能力和業(yè)務水平，帶領全科人員搞好科室發(fā)展，搞好_建設和人才培養(yǎng)，積極開展優(yōu)質服務，用實際行動履行“一切為了病人，為了病人的一切”的服務宗旨，爭取在新的一年中帶領科室再上一個新的臺階。
我已在花園口衛(wèi)生院試用期滿三個月，這三個月來，在醫(yī)院領導和同事們的關心下，我漸漸地熟悉了醫(yī)院的`工作環(huán)境和規(guī)章制度，慢慢的融入了這個新的大家庭。
身為一名護理人員，我一直嚴格要求自己，在工作中正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術操作規(guī)程，做好基礎護理，嚴格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。對待患者能文明禮貌的服務，積極與患者溝通，及時了解他們的心理動態(tài)，以便讓患者接受更好的治療，并做好健康宣教。
發(fā)現問題，及時上報，及時解決。能做到理論聯系實際，遇到不懂的問題能及時向各位老師請教，吸取他們的工作經驗，改掉自身的不足之處，并積極做好自己分內的工作。
在崗期間，醫(yī)院領導還安排我到120急救中心學習急救知識。在學習中，嚴格要求自己，憑著自己對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求，刻苦鉆研，勤奮好學，態(tài)度端正，目標明確，熟練掌握了各項?？谱o理操作流程，使我對急救護理工作有了更深刻的了解，深深的感到作為一名護理人員的工作使命，急病人所急，想病人所想。
經過這三個月的工作和學習，我會在以后的工作中努力學習、積極進取，不斷提高自身的專業(yè)技術水平，從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階，以便能更好的服務于患者。爭取做一名優(yōu)秀的護理人員，以無愧于白衣天使的光榮稱號!在此，我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作。
試用期心得體會篇七
操作工是一個比較特殊的職業(yè)，對于許多人來說，這是他們的第一份工作。很多公司都會對操作工設置試用期，目的是為了讓公司更好地了解員工，同時員工也可以更好地適應公司的文化和工作要求。在試用期中，作為一個操作工員工，我深刻地認識到了很多關于這個職業(yè)的方方面面。在試用期中，我不僅學到了專業(yè)技能，還學會了如何與同事溝通，如何有效地管理時間等。 在這篇文章中，我將分享我的心得和體會。
第二段：專業(yè)技能的學習
在試用期中，公司為我們安排了一系列的培訓課程，這些課程涵蓋了從操作機器到維護設備，以及產品的質量控制等各方面。通過這些課程，我學到了很多有用的專業(yè)技能。例如，我學會了如何調整設備，確保產品質量；我也學會了如何檢修設備，避免設備故障帶來的停工。在工作中，這些技能發(fā)揮了重要的作用，讓我更加自信地面對各種挑戰(zhàn)和工作任務。
第三段：與同事溝通
在試用期中，我也學到了如何與同事溝通。在日常工作中，我會遇到各種各樣的問題。有時候，我需要與同事協作解決問題。在這個過程中，我發(fā)現，與同事良好的溝通非常重要。良好的溝通可以有效地減少誤解和不必要的紛爭。同時，也可以促進團隊合作和機器的維護。
第四段：有效地管理時間
在試用期中，我也學到了如何有效地管理時間。作為一名操作工，我每天需要處理的工作任務非常繁瑣。如果沒有合理地管理時間，很容易導致工作效率低下。通過試用期中的工作經驗，我明白了如何安排自己的工作計劃，怎樣有條理地管理時間。這讓我能夠更加高效地完成日常工作任務。
第五段：總結
綜上所述，試用期不僅是員工適應公司環(huán)境和工作的時間，而且是個學習和成長的過程。在為期三個月的試用期中，我從中學到了很多東西，包括專業(yè)技能、與同事溝通、時間管理等方面。這些經驗不僅讓我在工作中更加從容，而且也對我以后的職業(yè)發(fā)展有所幫助。我相信，通過不斷的學習和實踐，我會變得越來越強大，成為一個更加出色的操作工。
試用期心得體會篇八
一個星期的工作試用期也快結束了，剛開始真的很想放棄這份工作。其實我的這份工作也很簡單，要的就是你的細心、有耐心，還有的就是不懂就要問的精神，在你不懂的情況下，切不可自己胡亂做主將上面的信息自動改過。剛開始接觸這個數字信息化，心里很怕，看到那些文字就會感覺頭腦發(fā)麻，但一連做了幾天之后，慢慢的發(fā)現，其實自己所做的這份工作還是很不錯的，就每天坐在電腦面前將那些古老的檔案重新輸入公司規(guī)定數據庫里，就可以了。
公司的環(huán)境感覺還不錯，里面是空調間，每天和我一起工作的同學都是我們學校的，大家年紀相仿，大家每天中途休息的時候，都有說有笑的，很是開心呀。我知道可能這一個多我的工資沒有干別的同學的多，但是我現在自己真的感覺這份工作真的不錯哦，只是我現在感到唯一不足的是自己不能完成規(guī)定分量呀，這個有點擔心，我覺得自己真的很努力的在做了，也很認真的對待了我的這份工作呀？我希望在這暑假期間，自己能學到更多的東西。
無論前方的路是怎樣的，我都會好好好加油的，所有工作的同學也是這樣，都加油吧！
三個月的試用期，學到了很多以前沒有接處過的東西，經過努力，使自己有了一定的提高。對我來說，這三個月不僅僅是工作，也是對自己的一個考驗、一個學習和鍛煉的機會。從這段時間來看，發(fā)現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。
我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度，讓我更加的警惕自己，把工作做好做細。每個公司的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別，但大體方向和宗旨卻都相同。所以，很快我就適應了這里的工作流程，盡量配合大家的工作。雖然也有一些不當之處，但是我都積極改正，避免再犯。所以，很快的，我就融入了沁園這個大家庭，并認真做好自己的本職工作。我喜歡這里，并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺，和公司共同發(fā)展，做出自己最大的貢獻。對我而言，不論在哪里，在哪個公司，只要我能有幸成為其中的一員，我都將以飽滿的熱情，認真的態(tài)度，誠懇的為人，積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則。團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為，公司要發(fā)展，彼此的合作協調是很重要的沒有各個部門和各位同仁的相互配合，公司的工作進程要受到阻礙，工作效率會大打折扣，公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。
在沁園，我的主要職責是營銷中心內勤，負責統(tǒng)計各區(qū)業(yè)務人員的工作匯報、每月費用報銷的初步審核。同時，負責與各區(qū)經銷商核對每月的帳務，資料和信息的傳遞。
三個月來，我更是體會到，工作時，用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。就拿每月和經銷商對帳來說吧，我要用心的做出近百家經銷商的帳務，專心的'做好每一家經銷商的帳，細心的做好各經銷商的每一筆帳，耐心的與各經銷商對好每一項帳目。
在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，端正態(tài)度，改進方法，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；二是向周圍的同事學習，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法；三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
要做好一份工作，我認為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上，就會努力去完成它，并完成好，這樣愛你的工作，你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到：認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任，鞭策著我，朝著這個方向努力，不斷改進，不斷提升。
由于我入職時適逢制造處自沙井萬豐98工業(yè)區(qū)搬遷到龍華下橫朗第二工業(yè)區(qū)新址辦公，工作千頭萬緒、人手相對緊張，故入職后直接參與日常工作，沒有遵循“先培訓、后上崗”的慣例。但即便工作忙、任務重、時間緊，原行政部李敏昌經理、人資聶振亞代課長仍然沒有放松對我個人學習方面的要求。
通過三個月的努力，我對自己的評價是：融入企業(yè)文化比較快，適應工作環(huán)境比較好，工作積極性高、責任心強。這一切，首先得益于以下幾個方面的學習：
1、個人的進步源于各階主管的身體力行、言傳身教。上至協理，下至課長，都有著十幾年甚至是幾十年的工作經歷，經驗十分豐富且平易近人，工作中、生活中都是我學習的良師益友。我剛接手人力招募工作時，對集團招募流程、表單各方面均不熟悉，聶振亞課長在做好新人“傳、幫、帶”的同時，耐心地講問題、細致地教方法，“扶上馬、送一程”，一絲不茍、盡心盡力。李敏昌經理常常教導我們：“行政是個服務單位，大家首先要學會做服務工作；服務工作做不好，你就沒有資格做管理?！崩罱浝砉ぷ髦猩眢w力行，絲毫沒有經理的架子，辦公室和我們搶著做5s，親自維修洗手間小便器、辦公室門鎖等等，他的人格魅力對我感觸很深。經理能如此，下屬怎能不進步？也記得曾協理多次對我推動的籃球聯賽工作提出具體的指導意見，謝協理在我們行政早會時專門跟我們講“心思細如絲”的道理……諸多教誨，時刻銘記于心，絲毫不敢懈??；高階主管百忙中尚且如此關懷下屬，關心我們的成長和進步，我自然沒有理由讓主管失望。
2、個人的進步得益于集團的教育訓練制度和人資“新人訓”工作的推動。為幫助新進同仁順利融入富士康，人資同仁于5月專門組織了一次“新人訓”課程規(guī)劃。通過學習，我了解到了集團、事業(yè)處（制造處）光輝的發(fā)展歷程，熟悉了集團及各級的人事政策、規(guī)章制度，掌握了關于安全、日常行為規(guī)范、5s等基本常識?！秵T工手冊》系統(tǒng)講解了人事管理規(guī)章、教育訓練與技委會、薪酬/福利/保險、行為規(guī)范、工作與生活環(huán)境等方面的要求，是幫助我們融入集團、規(guī)范自我、矢志工作的行動指南。
3、個人的進步離不開同仁的幫助和個人平時的學習、積累?！傲鞒?表單”構成集團的“系統(tǒng)”，工作中，先來的同仁各方面經驗也非常豐富，運用“流程+表單”得心應手，在我工作中遇到不明白、不熟悉、不了解的情況的時候，這些同仁自然是我請教的對象，而他們往往也非常樂意幫助我。集團資訊系統(tǒng)發(fā)達，ie學院網站、鴻海電子公告欄、pcebg人力資源互動網等電子平臺及《鴻橋》月刊等傳播媒介都是我學習的重要渠道。工作中，我從集團網站上下載資料，編輯了一本《走進富士康》的小冊子，供求職應聘者閱讀和了解，內容囊括集團簡介、核心競爭力、大事年紀、成長歷程、經營理念、集團風采等諸多方面，在我向面試人員介紹集團和事業(yè)單位發(fā)展歷程與前景展望的同時，也增進了自身對集團的了解、增強了個人的'集體榮譽感和事業(yè)上的歸屬感。
試用期心得體會篇九
在工作領域，試用期是新員工進入一個公司或組織后進行工作能力和適應能力等方面的考核階段。試用期的結束標志著新員工是否能夠正式留任。而對于每一個經歷過試用期的員工來說，都會對過去這段時間進行一番回顧和體會。就個人而言，通過回顧試用期的自身表現以及經驗積累，我認為這一階段讓我受益良多。本文將分五個段落，從試用期的準備、工作質量、團隊合作、自我成長、未來規(guī)劃等方面，進行連貫的敘述，分享我的試用期回顧和心得體會。
首先，試用期開始之前的準備工作至關重要。在準備期間，我注意到了公司的企業(yè)文化和價值觀。我積極地研讀公司的背景和規(guī)章制度，了解到了公司對員工的要求和期待。在面試過程中，我向招聘主管提問，并結合自身實際情況，明確了自己的優(yōu)勢和相應的期望。這樣的準備讓我在試用期開始時更加有自信，并且更好地融入了公司的工作氛圍。因此，我深刻認識到準備工作對于順利度過試用期的重要性。
其次，高質量的工作成為我試用期順利通過的保證。在試用期的第一天，我明確了自己在工作崗位上的職責和任務，協同其他團隊成員共同努力，確保了工作的高質量。通過充分理解和不斷學習，我熟悉了崗位操作流程，并且能夠及時解決工作中遇到的問題。此外，我注重在工作中保持高效率和高質量，不斷尋找工作提升的機會和方法。在完成任務的同時，我還會主動向領導和同事請教、尋求反饋，不斷完善自己的工作能力。這樣的努力讓我的工作得到了上級的認可，并在試用期結束時獲得了正式的聘用。
團隊合作是一個組織中不可或缺的一環(huán)。在試用期過程中，我尤其重視與團隊的合作。我積極參與團隊內部的討論和項目合作，了解和尊重其他成員的意見。當遇到意見分歧或沖突時，我會保持溝通和合作的態(tài)度，尋找共識和解決方案。同時，我也盡力主動為團隊做出貢獻，盡力發(fā)揮自己的專業(yè)技能和經驗。集體的力量比個人的能力更為強大，通過與團隊的合作，我在試用期內取得了不小的進步，并展現了自己的領導力和團隊合作精神。
自我成長是試用期給予我的最寶貴的禮物。在試用期過程中，我經常進行自我反思和總結。我會審視自己的優(yōu)點和不足，并嘗試通過學習和實踐來提升自己的不足之處。我還積極參加公司組織的培訓和學習活動，不斷完善自己的知識和技能。通過這樣的不斷努力，我在試用期內取得了顯著的進步，同時也成為了更好的自己。
最后，試用期的結束并不代表著一切的結束，而是新的開始?；谖覍^去試用期的回顧和總結，我明確了自己對未來的規(guī)劃。我計劃在工作中繼續(xù)加強自己的專業(yè)技能，同時關注領導層的經驗和能力。我還計劃利用公司提供的學習機會進一步提升自己，爭取在職業(yè)生涯中取得更大的發(fā)展。
綜上所述，回顧試用期的經歷和體會，我深刻認識到準備工作、高質量的工作成果、團隊合作、自我成長以及未來規(guī)劃都是成功度過試用期的重要因素。在未來的工作中，我將持續(xù)保持對這些因素的注意，努力成為一個更加優(yōu)秀和有價值的員工。
試用期心得體會篇十
將近一年的實習生活結束了?？梢哉f，不管在理論還是在技能方面，都得到了提升。個人的專業(yè)思想也日趨成熟。于20xx年7月，來到fs是第二人民醫(yī)院實習，是我最忙碌卻又最充實的一年，是學習著并快樂著的一年，是收獲的一年。
在這里，首先得感謝醫(yī)院給我提供了這樣好的實習環(huán)境和各種優(yōu)越的實習條件，也感謝所有的帶教老師對我的關心照顧和辛勤指導，讓我能在踏上工作崗位之前擁有如此好的鍛煉自己的機會，真的很謝謝你們，想對你們說，你們辛苦了。
我們學校學生只有三個同學一個組，輪轉了九個科室。實習的科室都是醫(yī)院精心安排的，教員帶教有質量，每次當我們適應了這個科室的時候，在這個科的實習時間就過去了，不得不戀戀不舍的離開科室去下一個科室了。
我實習的第一站就是顱腦外科，在這里我們的實習時間有五周，但由于是我實習的第一個科室，對此充滿了好奇與期待。我基本掌握了腦外科一些常見病的護理以及一些基本操作，是我從一個實習生逐步向護士過度，從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的，現在接觸臨床才發(fā)現實際工作所見并非想象那么簡單，并非如書上說寫那么典型，好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗積累，所以只有扎實投入實習，好好體會才能慢慢積累經驗。
在骨科實習的一個月里，大大小小的手術經歷了二十多個，值過三個夜班，一個周末白班。可以說，通過這些手術以及術后的處理，使我學到了很多。不僅有技術上的，還有人文關懷上的。在這短短的30天里，痛苦與快樂并存。
孩子們時那么的天真無邪啊，可惜很多都是白血病，我盡可能復習兒科書，在巡視病房的時候就給媽媽們解釋疾病的有關知識，由此認識了不少的家長，也讓眾多小孩子們記住了有這樣的一個好哥哥時刻關心著他們，出科的時候我還特意買給他們一些書籍，還有筆，除了科室還常?；貋砜此麄儯髞砦沂悄敲吹南矚g小孩子，回想起來，是因為在兒科實習的緣故。在此，我開始熟悉病例和醫(yī)囑，開始認識兒科常用的消炎藥和化療藥。兒科是我的開始，為我今后的實習也打下了基礎。
接下來就是4個星期的手術室生活。第一次走進手術室的時候，腦子里是一片空白，一切看來都那么的新鮮。剛去的時候護士長給我們分別安排了帶教老師，帶教老師先帶領我們熟悉了這里的環(huán)境，接著為我們講解手術室的工作性質。剛開始的幾天感覺仍是陌生和不解，因為是學生的身份，所以感覺就是站也不對，坐也不是。好在帶教老師對我很好，什么事情都為我們講解，有些事情也讓我們去動手，慢慢的我們也熟悉了這里的程序。在這4周里，我很認真的學習關于手術室方面的知識，了解手術室的工作性質，熟悉每臺手術所需要準備的物品以及特殊器械，掌握其基本的操作方法。只可惜我沒有上過臺，呵呵，沒有關系，教員說了，在臺下的都是老資格的教員。這里的開臺啊，打包啊，做多了，印象最深的就是無菌技術了，如戴無菌手套，穿脫手術衣以及正確的洗手方法等，我都能夠熟練準確的操作。但是由于我沒有上臺，對于有些手術器械的名稱及用途仍不是很了解，真是有些遺憾。我打的第一針就是在手術室打的套管針。
短短的2周的心電圖的實習，是我感覺最輕松的。如同遨游太空一般，豪爽啊。好景不長，將來要面對的就是緊張復雜和繁忙而漫長的'病房的實習生活了。時間雖短，科室收獲頗豐啊，以前上大學沒有學好心電圖，這次一起補上了。心電圖的成功實習，還包括病人給與我的高度評價，雖然我沒有奔波于病房之間，但我依舊辛勤付出，默默奉獻。這里就是我實習生活的轉折點，從此“為病人服務“就成為了我永恒的主題。
確實如學姐所說，兒科是非常辛苦的。在我工作的這一年時間里，春夏交際，秋冬交際的這兩個時節(jié)里，病人是最多的。春夏時，流感嚴重，小孩子的抵抗力又差，很容易就感冒發(fā)燒，然后帶來醫(yī)院里進行治療。我們幾乎是從早忙到晚，有時候忙到中午吃飯的時間都沒有。一整天下來，饑腸轆轆，又累又餓，只想好好休息。但有了新的病人來了，我還是得在崗位上堅守著。最難受的時候是我們自己也生病的時候，小病的話，自己吃點藥就開始工作。如果也是因為流感而發(fā)燒，那就得自己打針，頂多休息半天時間，然后又要開始工作了。多工作一會，就能多治療一個孩子，就能讓他少受些折磨，也正是這樣的想法一直支撐著我，讓我沒有放棄，而是始終堅守在自己的崗位上。
我們兒科總共只有兩名醫(yī)生，三位護理。但是我們每天接待的病人少說也有幾十位，遇到高峰期的時候，一天上百名病人。我很佩服我們科室的醫(yī)生們，他們拿著那點微薄的工資，卻做著最多的活。也許有人覺得醫(yī)生是一個很好賺錢的行業(yè)，但其實并不是。首先我們是絕對不能收紅包收禮品的。而公立醫(yī)院的工資每個月其實只有幾千塊，還比不過一般的白領，除非是私立醫(yī)院，就有可能開的工資高一些。兒科的醫(yī)生越來越少了，這一科一直都是我們從醫(yī)人員最不喜歡的一科，很多醫(yī)鬧事件，也是發(fā)生在兒科。我們是醫(yī)生，并不能做到救治好所有人，也難免有出錯的時候。因為失職，讓孩子受了點傷，不僅要被醫(yī)院處罰，也會被孩子的父母辱罵，甚至拳腳相加。父母是愛孩子的，而我們醫(yī)者，也是愛孩子的。我們也不希望他們難受、痛苦。所以我們也一直在盡自己的力而幫助他們，我也希望父母們也能多多體諒我們。
我不后悔成為護士，也不后悔成為兒科護士，我想看到孩子們始終洋溢著開心的笑容。
試用期心得體會篇十一
試用期是工作崗位初入職的第一步，也是公司對員工能力和表現進行評估的重要階段。在試用期的過程中，我充分認識到了自身的優(yōu)勢和不足，積極調整心態(tài)、學習進取，不斷提升自己的技能和素質。回首試用期的經歷，我深感這段時間對我而言是寶貴的成長和鍛煉機會，以下是我在試用期的回顧和心得體會。
第一段：回顧試用期的表現
在試用期的這一段時間里，我全身心地投入到工作中，盡力做好每一項工作任務。我充分利用自己的專業(yè)知識和技能，勇于接受新的挑戰(zhàn)和機會。在工作中，我始終積極主動、努力完成任務，并盡量保持與同事之間的良好溝通和合作。我每周向我的導師匯報工作進展，并及時向他請教問題，以便更好地完成工作。在這個過程中，我也積極參加公司組織的內外部培訓班，提升自己的綜合素質和專業(yè)能力。我希望通過努力和不斷進步，能夠在試用期結束時給公司留下良好的印象。
第二段：發(fā)現自身的不足之處
通過試用期的工作經歷，我也發(fā)現了自身在工作中的一些不足之處。首先，我發(fā)現自己的溝通能力還有待提高。有時候我會直接表達自己的想法，而沒有考慮別人的感受，這會導致溝通不暢。此外，我有時也會因為工作中的一些困難而產生焦慮，影響了解決問題的效率。我在試用期期間也發(fā)現了自己對某些專業(yè)知識的掌握還不夠扎實，需要繼續(xù)學習和提高。
第三段：積極調整心態(tài)，主動學習進取
看到了自己的不足之處后，我積極調整心態(tài)，采取積極的行動來改進自己。首先，我主動請教同事和導師，在他們的指導下努力學習和掌握相關專業(yè)知識。同時，我嘗試改變自己的表達方式，更加注重溝通的細節(jié)，學會尊重他人的意見。除此之外，我也參加了一些外部培訓班，提升自己的溝通、管理和解決問題的技能。通過這些努力，我逐漸在工作中表現出了更好的效果，并且能夠更好地與同事合作。
第四段：不斷提升技能和素質
在試用期的過程中，我意識到持續(xù)學習和提升自己的技能和素質的重要性。我通過積極參加公司內外部的培訓和學習活動，不斷提升自己的專業(yè)能力和綜合素質。我參加了一些專業(yè)知識的講座和研討會，擴大了自己的知識面，并且通過閱讀大量相關書籍和文章來加深對專業(yè)知識的了解。此外，我還主動請教老師和同事，向他們請教一些技能和經驗，力求不斷提升自己的水平。
第五段：感受和心得體會
回首試用期的經歷，我深感這段時間對我而言是寶貴的成長和鍛煉機會。通過試用期，我不僅意識到了自身的不足之處，也學會了積極調整心態(tài)、主動學習進取。我發(fā)現，只有不斷學習和提升自己，才能在競爭激烈的職場中立于不敗之地。此外，通過試用期，我也明白了團隊合作的重要性。在工作中，沒有一個人可以獨自完成所有的任務，團隊合作是取得成功的關鍵。所以，在今后的工作中，我會繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力和素質，為公司做出更大的貢獻。
綜上所述，試用期對我而言是一段寶貴的成長和鍛煉機會。在這段時間里，我通過積極努力、不斷學習和調整自己的心態(tài)，發(fā)現了自身的不足，并努力提升自己的技能和素質。通過試用期的經歷，我學會了團隊合作的重要性和不斷提升自己的重要性。我相信，只要我繼續(xù)努力，持續(xù)學習和提升自己，我一定能在今后的工作中取得更大的成功。
試用期心得體會篇十二
試用期，是許多新員工必經的一個階段。在這個階段里，我們要適應新的工作環(huán)境、學習新的業(yè)務知識、熟悉公司文化和制度。試用期的時間一般較短，但是對于新員工來說，卻是一個重要的成長階段。在試用期結束之際，我想分享一下我的感想與心得體會。
第二段：適應新環(huán)境與新角色
進入公司的第一天，對于我來說是非常新奇和充滿期待的。不過當真正接手工作的時候，卻發(fā)現自己真正面臨的種種問題。入職的前幾天，我經常感到迷茫和焦慮，因為我的職責范圍之外的事情也要臨時應對。然而，在同事和領導的幫助下，我逐漸適應了新環(huán)境和新角色，開始了解自己的職責和工作要求。盡管起初學習和適應的過程很艱難，但在持續(xù)的嘗試和練習之后，我發(fā)現自己在專業(yè)技能和工作效率方面取得了質的提升。
第三段：溝通與協作
在試用期的工作中，我發(fā)現了溝通和協作對于工作的重要性。作為新員工，可能由于知識儲備、工作技能等方面的差異，需要借助其他人的幫助才能完成一些任務。因此，要積極和同事溝通、合作，以獲得更好的工作效率和成果。同時，也要鼓勵和引導同事之間的協作和交流，以期達到更好的合作目標。同時，積極地在實際工作中學習和借鑒其他人的經驗和技能，也是一個值得注意的方面。
第四段：技能和能力提升
在試用期中，我在專業(yè)技能和業(yè)務技能上都有了提升和成長。通過不斷學習和提高自己的工作質量，我逐漸掌握了更多的業(yè)務技能，更有自信地完成了上級所交付的任務。此外，我不斷與同事和領導溝通、交流，不斷學習與提高自己的溝通協調能力和團隊協作能力。在這個過程中，我得益于同事和領導的指導與幫助，并積極思考和總結工作經驗，不斷提升自己的能力和技能。這讓我體會到，只有不斷學習和進修，才能在職場中立于不敗之地。
第五段：未來展望
試用期的這段時間里，我不斷地學習和成長，也逐漸適應了新的環(huán)境和新的工作角色。下一步，我會繼續(xù)努力，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力，為公司創(chuàng)造出更大的價值和貢獻。同時，也希望在日后的工作中能夠更加有效地與團隊成員溝通，更好地協作配合，共同推進項目的順利實施和高質量完成。
總之，在試用期中，我們既要適應新環(huán)境、熟悉新角色，又要不斷提升自己的工作效率和能力，更要在與同事和領導的溝通中不斷成長和積累經驗。只有通過不斷的學習和實踐，才能在未來的發(fā)展中更好地應對工作挑戰(zhàn)，為公司創(chuàng)造更多的價值和貢獻。
試用期心得體會篇一
隨著經濟和技術的發(fā)展，二手車銷售市場變得越來越活躍。購買二手車成為了很多人的選擇。但是，二手車市場的大量信息和選車過程中潛在的風險，也讓消費者無從下手。很多人在購買二手車時都會選擇試用期，其中的原因有很多，最主要的原因就是可以在試用期內全方位的了解車子的性能和狀態(tài)。本文將從試用期的個人體驗角度入手，分享一些我在試用期內的心得和感受。
第二段：試用期的選擇
二手車市場的選擇很多，消費者需要在挑選二手車車型，品牌和年限等過程中做好功課。在這些基礎上，很多人會關注試用期的問題，有些人選擇7天試用期，有些人選擇15天。我個人在購買二手車時選擇了15天試用期，因為這可以讓我在試用期內更全面的體驗車子的性能。
第三段：試用期的經歷
整個試用期的14天極大的增加了我對二手車的認識，讓我更加了解自己購買的這輛車。從發(fā)動機的性能表現，到底盤的穩(wěn)定性，我都經過了全面的測試和嘗試，并且有了非常清晰的認識。特別是在車輛的駕駛過程中，我清晰的感受到了車子的狀態(tài)和性能，這將對未來的車輛維修保養(yǎng)和使用中有著非常重要的幫助。
第四段：試用期的收獲
通過試用期的親身體驗，我收獲了很多關于這輛車的實際信息。比如在高速行駛時，發(fā)現輪胎噪音偏大，需要更換前輪胎。同時，空調一直開到最大，空調不制冷。這些問題都是我在試用期內發(fā)現的，我也及時通知車行進行了處理，有效維護了自己的利益，并為以后的二手車購買提供了寶貴的經驗和參考。
第五段：結束語
試用期，讓我更深刻地認識到了二手車銷售市場的變革，也讓我更理性地選擇了自己想要的產品。在二手車市場買車經歷中，將試用期的選擇和使用視為一個重要的部分，以便更好地了解和把握購車的機會和風險。盡管試用期并不能完全保證二手車的質量，但這是一種可以提高對車子了解的有效途徑，我將在以后的二手車購買中繼續(xù)秉承試用期的原則，帶來更好的購車體驗。
試用期心得體會篇二
從20xx年11月30日到現在已經三個月了，期間公司領導和同事給了我很多工作和生活上的幫助。公司客服中心剛剛上線。通過日常工作和學習，對客服中心和客服的建設有了更高的認識，并積極與領導和同事溝通，從而盡快融入東興證券。在試用期內，我主要負責完成以下任務：
7、總部和銷售部門客服平臺座次系統(tǒng)上線后，通過座次系統(tǒng)引導銷售部門完成新客戶回訪，及時解決銷售部門出庫人員的問題；8、根據公司領導的要求，為了加強公司各部門之間的業(yè)務溝通，負責收集整理每天收市后當天的疑難業(yè)務，每周將疑難業(yè)務總結發(fā)送給總部經紀業(yè)務部門領導和各業(yè)務部門客服主管。
通過以上任務的完成，我發(fā)現還有很多方面需要改進：
2、加強團隊溝通與合作。加入新集體后，在公司客服中心建設階段，一定要和領導同事溝通好，保證各項任務的開展和完成。特別是根據公司客服中心的.發(fā)展目標，積極加強與各業(yè)務部門客服主管的溝通；3、對于公司客服中心的建設階段，要利用自己以往的工作經驗和對客服中心運營管理的認知，加強創(chuàng)新能力，尋找適合公司客服中心建設的方式方法。
試用期心得體會篇三
凈水廠試用期是一個重要的工作階段，我在這個階段中收獲了很多經驗和體會。通過了解凈水廠的工作流程、學習和應用相關的知識，我更深入地了解了凈水工藝，并掌握了熟練操作凈水設備的技巧。在這篇文章中，我將分享我在試用期間所積累的心得體會。
第二段：理論與實踐的結合
在凈水廠試用期間，我發(fā)現了理論知識與實踐操作的緊密聯系。在準備工作中，我們需要了解凈水工藝中的各個環(huán)節(jié)，并了解如何操作和維護凈水設備。只有理論知識的深入了解，才能在實踐中更加靈活地應用。在凈水設備的運行中，不同的情況需要不同的應對措施，我必須根據實際情況靈活調整操作方式，以達到最佳的凈水效果。
第三段：團隊協作的重要性
我深刻體會到，在凈水廠試用期間團隊協作的重要性。作為一個團隊的一員，我們需要相互協調、共同努力，才能夠順利完成工作任務。我們需要相互傳遞信息，借助彼此的經驗和知識，解決問題。只有團隊協作的配合默契，才能夠更好地應對各類困難和挑戰(zhàn)。
第四段：注重細節(jié)的重要性
在凈水廠的試用期間，我深刻體會到注重細節(jié)的重要性。凈水工藝是一個非常細致的工作，任何細節(jié)的疏漏都可能導致凈水效果的下降。因此，我們在操作凈水設備的過程中，必須細致入微，隨時檢查設備的運行狀態(tài)，及時矯正問題。只有這樣，我們才能夠保證凈水設備的正常運行，以及提供高質量的凈水。
第五段：持之以恒的精神
在凈水廠試用期間，我學到最重要的一點就是要持之以恒。凈水工藝是一個需要持續(xù)維護和改進的工作，不能有絲毫松懈。只有保持持之以恒的精神，我們才能夠不斷地學習新知識，適應和應對不同的挑戰(zhàn)。只有持之以恒，我們才能夠保持凈水設備的高效運行，為用戶提供優(yōu)質的凈水服務。
總結：
通過凈水廠試用期的經歷，我不僅對凈水工藝有了更深入的認識，還提高了團隊協作的能力和注重細節(jié)的能力。而持之以恒的精神也成為我工作中的重要因素。在將來的工作中，我將繼續(xù)努力學習和不斷提升自己，為凈水事業(yè)做出更大的貢獻。
試用期心得體會篇四
第二段：技能的提升
做為一名操作工，最基本的技能要求就是操作設備，進行工作生產。在試用期中，應該盡快學習和掌握公司各項操作流程，了解設備的工作原理和運作方式。同時，要注重安全操作，確保個人和他人的安全，不要隨意調整設備參數，不要超負荷運作設備，并及時報告設備異常情況，以避免意外事件的發(fā)生。
第三段：團隊合作
團隊合作是公司的核心競爭力，也是一個員工能否適應公司文化的重要環(huán)節(jié)。在試用期中，應該盡快積極地融入團隊，與同事建立良好的合作關系，協助團隊提高生產效率和質量。同時，要注重團隊溝通，及時反饋問題和想法，以促進團隊的共同進步。在合作中，要以客觀的態(tài)度接受同事的批評和意見，并盡快改進自己的工作方法和流程。
第四段：正面心態(tài)
試用期的過程會存在許多未知因素，比如不熟悉的流程、不熟悉的同事、不穩(wěn)定的心態(tài)等等。但是，無論遇到什么困難，都應該保持積極正面的心態(tài)，勇于面對挑戰(zhàn)，樂觀地看待問題和環(huán)境，并不斷總結經驗，改正錯誤，不斷提升自己的工作能力和質量。
第五段：總結
通過試用期的經驗，我不僅學習到了更多實用的操作技能，還加深了對公司文化和團隊合作的了解。我堅信，在未來的工作中，我能夠應對各種不同的工作情況，秉持著思想積極，行動敏捷的態(tài)度工作，不斷提高自己的職業(yè)水平和工作質量。最后，我真心感謝公司提供這樣一個學習和發(fā)展的平臺，讓我能夠更好地融入公司團隊，實現自我的職業(yè)發(fā)展。
試用期心得體會篇五
通過近一年的學習，除熟悉了各科室的業(yè)務知識外，我很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。
在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業(yè)務學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的2次技術操作考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。
當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理?？荚嚢稍诠ぷ魃希袝r存在著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。
在即將過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持?；仡欉^去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應當發(fā)揚自身的優(yōu)點與長處，克服不足。
我來到醫(yī)院工作已有某年了，在科室的密切配合和支持下，在護士長及科主任的正確領導下，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，認真地完成了工作任務，積極主動認真地學習護士專業(yè)知識。
在這些年的護理工作中，我的體會是三分治療，七分護理，于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要必。曾經有人說過：拉開人生帷幕的人是護士，拉上人生帷幕的人也是護士。是啊，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關心和悉心照顧呢護理工作是一門精細的藝術。護士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。護士應該是會用她們的愛心，耐心，細心和責任心解除病人的病痛，用無私的`奉獻支撐起無力的生命，重新揚起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現歡聲笑語。我會盡自己地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，我感覺通過每月對護理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多。在專業(yè)知識和工作能力方面，我本著把工作做地更好這樣一個目標，積極完成以下本職工作：協助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作，認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認真書寫護理記錄，遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法）。
當然在工作中仍有不足之處，如工作中不細心，技術有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術，提高微笑服務，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。
試用期心得體會篇六
一年來，眼科全體醫(yī)護人員在院領導的關心指導下，充分發(fā)揚主人翁責任感、發(fā)揮自身優(yōu)勢，使“老百姓自己的醫(yī)院”這一意識深入人心。這一年中，我試用期主要做了以下幾項工作：
醫(yī)療質量是醫(yī)院的生命線，同時也是搞好醫(yī)患關系的基礎。提高醫(yī)療護理質量是醫(yī)療工作的不變主題，它關系到病人的安危，關系到科室的生存，更關系到醫(yī)院的發(fā)展。而且，醫(yī)生面對的是活生生的病人，每例都是從未知而起，需要對手術，用藥進行個性化的分析和指導，就更需要精益求精的品德和求真務實的精神。目前，隨著醫(yī)療改革的深入開展，病人已把優(yōu)質服務放在就醫(yī)的首位。所以，我科全體醫(yī)護人員本著高度的責任心，有效的拉近了醫(yī)患雙方的距離，尤其對手術患者，重點把握術前術中術后三個環(huán)節(jié)，做到術前全面交代，術中認真處理，術后周到護理。在這里，“愛崗敬業(yè)，以院為家”不再是一句空話，而是醫(yī)務人員的真實寫照。
今年，在院領導的高度重視和醫(yī)務科市場開發(fā)辦的帶領下，我們多次下鄉(xiāng)宣傳我院的優(yōu)惠扶貧政策，并對白內障患者做了大量篩查工作，是老百姓了解區(qū)醫(yī)院，了解眼科。全年共完成白內障手術40多例，青光眼及其他手術幾十例，術后效果均很理想，擴大了社會效益，做到了醫(yī)院和患者的雙贏。在醫(yī)院“績效核算”的大環(huán)境下，在嚴格要求自己的良好服務中，我們不斷提高自己的業(yè)務水平，堅持帶領科室同志開展業(yè)務學習，認真學習新理論新技術，積極參加各種學術會議，了解先進眼科的發(fā)展方向，并用于指導臨床工作，在做好病房手術的同時抓好門診的各項工作。
具有良好的職業(yè)道德，時刻牢記“全心全意為人民服務”的號召，明確自己所肩負的治病救人的責任，帶領科室人員進行醫(yī)德醫(yī)風學習，加強職業(yè)道德建設，不斷改進服務態(tài)度，轉變服務觀念，堅持因病施治，杜絕過度醫(yī)療行為，并使每位醫(yī)護人員認識到他并不代表個人，同時也代表區(qū)醫(yī)院，每個人都有責任為科室的發(fā)展而樹立良好形象。
眼科的基礎設備落后，人員梯隊斷檔在醫(yī)療行勢快速發(fā)展的今天已成為當務之急，十幾年前的顯微鏡已無法滿足目前的手術需要，人員緊缺也制約著科室的發(fā)展。
誠然，不足與成績是永遠相依先伴的。在今后的工作中，我們會進一步加強理論學習，用發(fā)展的眼光看問題，提高自身素質，提高組織協調能力和業(yè)務水平，帶領全科人員搞好科室發(fā)展，搞好_建設和人才培養(yǎng)，積極開展優(yōu)質服務，用實際行動履行“一切為了病人，為了病人的一切”的服務宗旨，爭取在新的一年中帶領科室再上一個新的臺階。
我已在花園口衛(wèi)生院試用期滿三個月，這三個月來，在醫(yī)院領導和同事們的關心下，我漸漸地熟悉了醫(yī)院的`工作環(huán)境和規(guī)章制度，慢慢的融入了這個新的大家庭。
身為一名護理人員，我一直嚴格要求自己，在工作中正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術操作規(guī)程，做好基礎護理，嚴格執(zhí)行無菌操作和三查七對制度。對待患者能文明禮貌的服務，積極與患者溝通，及時了解他們的心理動態(tài)，以便讓患者接受更好的治療，并做好健康宣教。
發(fā)現問題，及時上報，及時解決。能做到理論聯系實際，遇到不懂的問題能及時向各位老師請教，吸取他們的工作經驗，改掉自身的不足之處，并積極做好自己分內的工作。
在崗期間，醫(yī)院領導還安排我到120急救中心學習急救知識。在學習中，嚴格要求自己，憑著自己對成為一名優(yōu)秀白衣天使的目標和知識的強烈追求，刻苦鉆研，勤奮好學，態(tài)度端正，目標明確，熟練掌握了各項?？谱o理操作流程，使我對急救護理工作有了更深刻的了解，深深的感到作為一名護理人員的工作使命，急病人所急，想病人所想。
經過這三個月的工作和學習，我會在以后的工作中努力學習、積極進取，不斷提高自身的專業(yè)技術水平，從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階，以便能更好的服務于患者。爭取做一名優(yōu)秀的護理人員，以無愧于白衣天使的光榮稱號!在此，我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作。
試用期心得體會篇七
操作工是一個比較特殊的職業(yè)，對于許多人來說，這是他們的第一份工作。很多公司都會對操作工設置試用期，目的是為了讓公司更好地了解員工，同時員工也可以更好地適應公司的文化和工作要求。在試用期中，作為一個操作工員工，我深刻地認識到了很多關于這個職業(yè)的方方面面。在試用期中，我不僅學到了專業(yè)技能，還學會了如何與同事溝通，如何有效地管理時間等。 在這篇文章中，我將分享我的心得和體會。
第二段：專業(yè)技能的學習
在試用期中，公司為我們安排了一系列的培訓課程，這些課程涵蓋了從操作機器到維護設備，以及產品的質量控制等各方面。通過這些課程，我學到了很多有用的專業(yè)技能。例如，我學會了如何調整設備，確保產品質量；我也學會了如何檢修設備，避免設備故障帶來的停工。在工作中，這些技能發(fā)揮了重要的作用，讓我更加自信地面對各種挑戰(zhàn)和工作任務。
第三段：與同事溝通
在試用期中，我也學到了如何與同事溝通。在日常工作中，我會遇到各種各樣的問題。有時候，我需要與同事協作解決問題。在這個過程中，我發(fā)現，與同事良好的溝通非常重要。良好的溝通可以有效地減少誤解和不必要的紛爭。同時，也可以促進團隊合作和機器的維護。
第四段：有效地管理時間
在試用期中，我也學到了如何有效地管理時間。作為一名操作工，我每天需要處理的工作任務非常繁瑣。如果沒有合理地管理時間，很容易導致工作效率低下。通過試用期中的工作經驗，我明白了如何安排自己的工作計劃，怎樣有條理地管理時間。這讓我能夠更加高效地完成日常工作任務。
第五段：總結
綜上所述，試用期不僅是員工適應公司環(huán)境和工作的時間，而且是個學習和成長的過程。在為期三個月的試用期中，我從中學到了很多東西，包括專業(yè)技能、與同事溝通、時間管理等方面。這些經驗不僅讓我在工作中更加從容，而且也對我以后的職業(yè)發(fā)展有所幫助。我相信，通過不斷的學習和實踐，我會變得越來越強大，成為一個更加出色的操作工。
試用期心得體會篇八
一個星期的工作試用期也快結束了，剛開始真的很想放棄這份工作。其實我的這份工作也很簡單，要的就是你的細心、有耐心，還有的就是不懂就要問的精神，在你不懂的情況下，切不可自己胡亂做主將上面的信息自動改過。剛開始接觸這個數字信息化，心里很怕，看到那些文字就會感覺頭腦發(fā)麻，但一連做了幾天之后，慢慢的發(fā)現，其實自己所做的這份工作還是很不錯的，就每天坐在電腦面前將那些古老的檔案重新輸入公司規(guī)定數據庫里，就可以了。
公司的環(huán)境感覺還不錯，里面是空調間，每天和我一起工作的同學都是我們學校的，大家年紀相仿，大家每天中途休息的時候，都有說有笑的，很是開心呀。我知道可能這一個多我的工資沒有干別的同學的多，但是我現在自己真的感覺這份工作真的不錯哦，只是我現在感到唯一不足的是自己不能完成規(guī)定分量呀，這個有點擔心，我覺得自己真的很努力的在做了，也很認真的對待了我的這份工作呀？我希望在這暑假期間，自己能學到更多的東西。
無論前方的路是怎樣的，我都會好好好加油的，所有工作的同學也是這樣，都加油吧！
三個月的試用期，學到了很多以前沒有接處過的東西，經過努力，使自己有了一定的提高。對我來說，這三個月不僅僅是工作，也是對自己的一個考驗、一個學習和鍛煉的機會。從這段時間來看，發(fā)現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照。
我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度，讓我更加的警惕自己，把工作做好做細。每個公司的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別，但大體方向和宗旨卻都相同。所以，很快我就適應了這里的工作流程，盡量配合大家的工作。雖然也有一些不當之處，但是我都積極改正，避免再犯。所以，很快的，我就融入了沁園這個大家庭，并認真做好自己的本職工作。我喜歡這里，并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺，和公司共同發(fā)展，做出自己最大的貢獻。對我而言，不論在哪里，在哪個公司，只要我能有幸成為其中的一員，我都將以飽滿的熱情，認真的態(tài)度，誠懇的為人，積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則。團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為，公司要發(fā)展，彼此的合作協調是很重要的沒有各個部門和各位同仁的相互配合，公司的工作進程要受到阻礙，工作效率會大打折扣，公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。
在沁園，我的主要職責是營銷中心內勤，負責統(tǒng)計各區(qū)業(yè)務人員的工作匯報、每月費用報銷的初步審核。同時，負責與各區(qū)經銷商核對每月的帳務，資料和信息的傳遞。
三個月來，我更是體會到，工作時，用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多么的重要。就拿每月和經銷商對帳來說吧，我要用心的做出近百家經銷商的帳務，專心的'做好每一家經銷商的帳，細心的做好各經銷商的每一筆帳，耐心的與各經銷商對好每一項帳目。
在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性，一是向書本學習，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，端正態(tài)度，改進方法，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”；二是向周圍的同事學習，工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度，學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法；三是向實踐學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
要做好一份工作，我認為最重要的是要有責任心，有了一份責任在身上，就會努力去完成它，并完成好，這樣愛你的工作，你的工作就會喜歡你。公司常宣導大家都要做到：認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任，鞭策著我，朝著這個方向努力，不斷改進，不斷提升。
由于我入職時適逢制造處自沙井萬豐98工業(yè)區(qū)搬遷到龍華下橫朗第二工業(yè)區(qū)新址辦公，工作千頭萬緒、人手相對緊張，故入職后直接參與日常工作，沒有遵循“先培訓、后上崗”的慣例。但即便工作忙、任務重、時間緊，原行政部李敏昌經理、人資聶振亞代課長仍然沒有放松對我個人學習方面的要求。
通過三個月的努力，我對自己的評價是：融入企業(yè)文化比較快，適應工作環(huán)境比較好，工作積極性高、責任心強。這一切，首先得益于以下幾個方面的學習：
1、個人的進步源于各階主管的身體力行、言傳身教。上至協理，下至課長，都有著十幾年甚至是幾十年的工作經歷，經驗十分豐富且平易近人，工作中、生活中都是我學習的良師益友。我剛接手人力招募工作時，對集團招募流程、表單各方面均不熟悉，聶振亞課長在做好新人“傳、幫、帶”的同時，耐心地講問題、細致地教方法，“扶上馬、送一程”，一絲不茍、盡心盡力。李敏昌經理常常教導我們：“行政是個服務單位，大家首先要學會做服務工作；服務工作做不好，你就沒有資格做管理?！崩罱浝砉ぷ髦猩眢w力行，絲毫沒有經理的架子，辦公室和我們搶著做5s，親自維修洗手間小便器、辦公室門鎖等等，他的人格魅力對我感觸很深。經理能如此，下屬怎能不進步？也記得曾協理多次對我推動的籃球聯賽工作提出具體的指導意見，謝協理在我們行政早會時專門跟我們講“心思細如絲”的道理……諸多教誨，時刻銘記于心，絲毫不敢懈??；高階主管百忙中尚且如此關懷下屬，關心我們的成長和進步，我自然沒有理由讓主管失望。
2、個人的進步得益于集團的教育訓練制度和人資“新人訓”工作的推動。為幫助新進同仁順利融入富士康，人資同仁于5月專門組織了一次“新人訓”課程規(guī)劃。通過學習，我了解到了集團、事業(yè)處（制造處）光輝的發(fā)展歷程，熟悉了集團及各級的人事政策、規(guī)章制度，掌握了關于安全、日常行為規(guī)范、5s等基本常識?！秵T工手冊》系統(tǒng)講解了人事管理規(guī)章、教育訓練與技委會、薪酬/福利/保險、行為規(guī)范、工作與生活環(huán)境等方面的要求，是幫助我們融入集團、規(guī)范自我、矢志工作的行動指南。
3、個人的進步離不開同仁的幫助和個人平時的學習、積累?！傲鞒?表單”構成集團的“系統(tǒng)”，工作中，先來的同仁各方面經驗也非常豐富，運用“流程+表單”得心應手，在我工作中遇到不明白、不熟悉、不了解的情況的時候，這些同仁自然是我請教的對象，而他們往往也非常樂意幫助我。集團資訊系統(tǒng)發(fā)達，ie學院網站、鴻海電子公告欄、pcebg人力資源互動網等電子平臺及《鴻橋》月刊等傳播媒介都是我學習的重要渠道。工作中，我從集團網站上下載資料，編輯了一本《走進富士康》的小冊子，供求職應聘者閱讀和了解，內容囊括集團簡介、核心競爭力、大事年紀、成長歷程、經營理念、集團風采等諸多方面，在我向面試人員介紹集團和事業(yè)單位發(fā)展歷程與前景展望的同時，也增進了自身對集團的了解、增強了個人的'集體榮譽感和事業(yè)上的歸屬感。
試用期心得體會篇九
在工作領域，試用期是新員工進入一個公司或組織后進行工作能力和適應能力等方面的考核階段。試用期的結束標志著新員工是否能夠正式留任。而對于每一個經歷過試用期的員工來說，都會對過去這段時間進行一番回顧和體會。就個人而言，通過回顧試用期的自身表現以及經驗積累，我認為這一階段讓我受益良多。本文將分五個段落，從試用期的準備、工作質量、團隊合作、自我成長、未來規(guī)劃等方面，進行連貫的敘述，分享我的試用期回顧和心得體會。
首先，試用期開始之前的準備工作至關重要。在準備期間，我注意到了公司的企業(yè)文化和價值觀。我積極地研讀公司的背景和規(guī)章制度，了解到了公司對員工的要求和期待。在面試過程中，我向招聘主管提問，并結合自身實際情況，明確了自己的優(yōu)勢和相應的期望。這樣的準備讓我在試用期開始時更加有自信，并且更好地融入了公司的工作氛圍。因此，我深刻認識到準備工作對于順利度過試用期的重要性。
其次，高質量的工作成為我試用期順利通過的保證。在試用期的第一天，我明確了自己在工作崗位上的職責和任務，協同其他團隊成員共同努力，確保了工作的高質量。通過充分理解和不斷學習，我熟悉了崗位操作流程，并且能夠及時解決工作中遇到的問題。此外，我注重在工作中保持高效率和高質量，不斷尋找工作提升的機會和方法。在完成任務的同時，我還會主動向領導和同事請教、尋求反饋，不斷完善自己的工作能力。這樣的努力讓我的工作得到了上級的認可，并在試用期結束時獲得了正式的聘用。
團隊合作是一個組織中不可或缺的一環(huán)。在試用期過程中，我尤其重視與團隊的合作。我積極參與團隊內部的討論和項目合作，了解和尊重其他成員的意見。當遇到意見分歧或沖突時，我會保持溝通和合作的態(tài)度，尋找共識和解決方案。同時，我也盡力主動為團隊做出貢獻，盡力發(fā)揮自己的專業(yè)技能和經驗。集體的力量比個人的能力更為強大，通過與團隊的合作，我在試用期內取得了不小的進步，并展現了自己的領導力和團隊合作精神。
自我成長是試用期給予我的最寶貴的禮物。在試用期過程中，我經常進行自我反思和總結。我會審視自己的優(yōu)點和不足，并嘗試通過學習和實踐來提升自己的不足之處。我還積極參加公司組織的培訓和學習活動，不斷完善自己的知識和技能。通過這樣的不斷努力，我在試用期內取得了顯著的進步，同時也成為了更好的自己。
最后，試用期的結束并不代表著一切的結束，而是新的開始?；谖覍^去試用期的回顧和總結，我明確了自己對未來的規(guī)劃。我計劃在工作中繼續(xù)加強自己的專業(yè)技能，同時關注領導層的經驗和能力。我還計劃利用公司提供的學習機會進一步提升自己，爭取在職業(yè)生涯中取得更大的發(fā)展。
綜上所述，回顧試用期的經歷和體會，我深刻認識到準備工作、高質量的工作成果、團隊合作、自我成長以及未來規(guī)劃都是成功度過試用期的重要因素。在未來的工作中，我將持續(xù)保持對這些因素的注意，努力成為一個更加優(yōu)秀和有價值的員工。
試用期心得體會篇十
將近一年的實習生活結束了?？梢哉f，不管在理論還是在技能方面，都得到了提升。個人的專業(yè)思想也日趨成熟。于20xx年7月，來到fs是第二人民醫(yī)院實習，是我最忙碌卻又最充實的一年，是學習著并快樂著的一年，是收獲的一年。
在這里，首先得感謝醫(yī)院給我提供了這樣好的實習環(huán)境和各種優(yōu)越的實習條件，也感謝所有的帶教老師對我的關心照顧和辛勤指導，讓我能在踏上工作崗位之前擁有如此好的鍛煉自己的機會，真的很謝謝你們，想對你們說，你們辛苦了。
我們學校學生只有三個同學一個組，輪轉了九個科室。實習的科室都是醫(yī)院精心安排的，教員帶教有質量，每次當我們適應了這個科室的時候，在這個科的實習時間就過去了，不得不戀戀不舍的離開科室去下一個科室了。
我實習的第一站就是顱腦外科，在這里我們的實習時間有五周，但由于是我實習的第一個科室，對此充滿了好奇與期待。我基本掌握了腦外科一些常見病的護理以及一些基本操作，是我從一個實習生逐步向護士過度，從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的，現在接觸臨床才發(fā)現實際工作所見并非想象那么簡單，并非如書上說寫那么典型，好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗積累，所以只有扎實投入實習，好好體會才能慢慢積累經驗。
在骨科實習的一個月里，大大小小的手術經歷了二十多個，值過三個夜班，一個周末白班。可以說，通過這些手術以及術后的處理，使我學到了很多。不僅有技術上的，還有人文關懷上的。在這短短的30天里，痛苦與快樂并存。
孩子們時那么的天真無邪啊，可惜很多都是白血病，我盡可能復習兒科書，在巡視病房的時候就給媽媽們解釋疾病的有關知識，由此認識了不少的家長，也讓眾多小孩子們記住了有這樣的一個好哥哥時刻關心著他們，出科的時候我還特意買給他們一些書籍，還有筆，除了科室還常?；貋砜此麄儯髞砦沂悄敲吹南矚g小孩子，回想起來，是因為在兒科實習的緣故。在此，我開始熟悉病例和醫(yī)囑，開始認識兒科常用的消炎藥和化療藥。兒科是我的開始，為我今后的實習也打下了基礎。
接下來就是4個星期的手術室生活。第一次走進手術室的時候，腦子里是一片空白，一切看來都那么的新鮮。剛去的時候護士長給我們分別安排了帶教老師，帶教老師先帶領我們熟悉了這里的環(huán)境，接著為我們講解手術室的工作性質。剛開始的幾天感覺仍是陌生和不解，因為是學生的身份，所以感覺就是站也不對，坐也不是。好在帶教老師對我很好，什么事情都為我們講解，有些事情也讓我們去動手，慢慢的我們也熟悉了這里的程序。在這4周里，我很認真的學習關于手術室方面的知識，了解手術室的工作性質，熟悉每臺手術所需要準備的物品以及特殊器械，掌握其基本的操作方法。只可惜我沒有上過臺，呵呵，沒有關系，教員說了，在臺下的都是老資格的教員。這里的開臺啊，打包啊，做多了，印象最深的就是無菌技術了，如戴無菌手套，穿脫手術衣以及正確的洗手方法等，我都能夠熟練準確的操作。但是由于我沒有上臺，對于有些手術器械的名稱及用途仍不是很了解，真是有些遺憾。我打的第一針就是在手術室打的套管針。
短短的2周的心電圖的實習，是我感覺最輕松的。如同遨游太空一般，豪爽啊。好景不長，將來要面對的就是緊張復雜和繁忙而漫長的'病房的實習生活了。時間雖短，科室收獲頗豐啊，以前上大學沒有學好心電圖，這次一起補上了。心電圖的成功實習，還包括病人給與我的高度評價，雖然我沒有奔波于病房之間，但我依舊辛勤付出，默默奉獻。這里就是我實習生活的轉折點，從此“為病人服務“就成為了我永恒的主題。
確實如學姐所說，兒科是非常辛苦的。在我工作的這一年時間里，春夏交際，秋冬交際的這兩個時節(jié)里，病人是最多的。春夏時，流感嚴重，小孩子的抵抗力又差，很容易就感冒發(fā)燒，然后帶來醫(yī)院里進行治療。我們幾乎是從早忙到晚，有時候忙到中午吃飯的時間都沒有。一整天下來，饑腸轆轆，又累又餓，只想好好休息。但有了新的病人來了，我還是得在崗位上堅守著。最難受的時候是我們自己也生病的時候，小病的話，自己吃點藥就開始工作。如果也是因為流感而發(fā)燒，那就得自己打針，頂多休息半天時間，然后又要開始工作了。多工作一會，就能多治療一個孩子，就能讓他少受些折磨，也正是這樣的想法一直支撐著我，讓我沒有放棄，而是始終堅守在自己的崗位上。
我們兒科總共只有兩名醫(yī)生，三位護理。但是我們每天接待的病人少說也有幾十位，遇到高峰期的時候，一天上百名病人。我很佩服我們科室的醫(yī)生們，他們拿著那點微薄的工資，卻做著最多的活。也許有人覺得醫(yī)生是一個很好賺錢的行業(yè)，但其實并不是。首先我們是絕對不能收紅包收禮品的。而公立醫(yī)院的工資每個月其實只有幾千塊，還比不過一般的白領，除非是私立醫(yī)院，就有可能開的工資高一些。兒科的醫(yī)生越來越少了，這一科一直都是我們從醫(yī)人員最不喜歡的一科，很多醫(yī)鬧事件，也是發(fā)生在兒科。我們是醫(yī)生，并不能做到救治好所有人，也難免有出錯的時候。因為失職，讓孩子受了點傷，不僅要被醫(yī)院處罰，也會被孩子的父母辱罵，甚至拳腳相加。父母是愛孩子的，而我們醫(yī)者，也是愛孩子的。我們也不希望他們難受、痛苦。所以我們也一直在盡自己的力而幫助他們，我也希望父母們也能多多體諒我們。
我不后悔成為護士，也不后悔成為兒科護士，我想看到孩子們始終洋溢著開心的笑容。
試用期心得體會篇十一
試用期是工作崗位初入職的第一步，也是公司對員工能力和表現進行評估的重要階段。在試用期的過程中，我充分認識到了自身的優(yōu)勢和不足，積極調整心態(tài)、學習進取，不斷提升自己的技能和素質。回首試用期的經歷，我深感這段時間對我而言是寶貴的成長和鍛煉機會，以下是我在試用期的回顧和心得體會。
第一段：回顧試用期的表現
在試用期的這一段時間里，我全身心地投入到工作中，盡力做好每一項工作任務。我充分利用自己的專業(yè)知識和技能，勇于接受新的挑戰(zhàn)和機會。在工作中，我始終積極主動、努力完成任務，并盡量保持與同事之間的良好溝通和合作。我每周向我的導師匯報工作進展，并及時向他請教問題，以便更好地完成工作。在這個過程中，我也積極參加公司組織的內外部培訓班，提升自己的綜合素質和專業(yè)能力。我希望通過努力和不斷進步，能夠在試用期結束時給公司留下良好的印象。
第二段：發(fā)現自身的不足之處
通過試用期的工作經歷，我也發(fā)現了自身在工作中的一些不足之處。首先，我發(fā)現自己的溝通能力還有待提高。有時候我會直接表達自己的想法，而沒有考慮別人的感受，這會導致溝通不暢。此外，我有時也會因為工作中的一些困難而產生焦慮，影響了解決問題的效率。我在試用期期間也發(fā)現了自己對某些專業(yè)知識的掌握還不夠扎實，需要繼續(xù)學習和提高。
第三段：積極調整心態(tài)，主動學習進取
看到了自己的不足之處后，我積極調整心態(tài)，采取積極的行動來改進自己。首先，我主動請教同事和導師，在他們的指導下努力學習和掌握相關專業(yè)知識。同時，我嘗試改變自己的表達方式，更加注重溝通的細節(jié)，學會尊重他人的意見。除此之外，我也參加了一些外部培訓班，提升自己的溝通、管理和解決問題的技能。通過這些努力，我逐漸在工作中表現出了更好的效果，并且能夠更好地與同事合作。
第四段：不斷提升技能和素質
在試用期的過程中，我意識到持續(xù)學習和提升自己的技能和素質的重要性。我通過積極參加公司內外部的培訓和學習活動，不斷提升自己的專業(yè)能力和綜合素質。我參加了一些專業(yè)知識的講座和研討會，擴大了自己的知識面，并且通過閱讀大量相關書籍和文章來加深對專業(yè)知識的了解。此外，我還主動請教老師和同事，向他們請教一些技能和經驗，力求不斷提升自己的水平。
第五段：感受和心得體會
回首試用期的經歷，我深感這段時間對我而言是寶貴的成長和鍛煉機會。通過試用期，我不僅意識到了自身的不足之處，也學會了積極調整心態(tài)、主動學習進取。我發(fā)現，只有不斷學習和提升自己，才能在競爭激烈的職場中立于不敗之地。此外，通過試用期，我也明白了團隊合作的重要性。在工作中，沒有一個人可以獨自完成所有的任務，團隊合作是取得成功的關鍵。所以，在今后的工作中，我會繼續(xù)努力，不斷提升自己的能力和素質，為公司做出更大的貢獻。
綜上所述，試用期對我而言是一段寶貴的成長和鍛煉機會。在這段時間里，我通過積極努力、不斷學習和調整自己的心態(tài)，發(fā)現了自身的不足，并努力提升自己的技能和素質。通過試用期的經歷，我學會了團隊合作的重要性和不斷提升自己的重要性。我相信，只要我繼續(xù)努力，持續(xù)學習和提升自己，我一定能在今后的工作中取得更大的成功。
試用期心得體會篇十二
試用期，是許多新員工必經的一個階段。在這個階段里，我們要適應新的工作環(huán)境、學習新的業(yè)務知識、熟悉公司文化和制度。試用期的時間一般較短，但是對于新員工來說，卻是一個重要的成長階段。在試用期結束之際，我想分享一下我的感想與心得體會。
第二段：適應新環(huán)境與新角色
進入公司的第一天，對于我來說是非常新奇和充滿期待的。不過當真正接手工作的時候，卻發(fā)現自己真正面臨的種種問題。入職的前幾天，我經常感到迷茫和焦慮，因為我的職責范圍之外的事情也要臨時應對。然而，在同事和領導的幫助下，我逐漸適應了新環(huán)境和新角色，開始了解自己的職責和工作要求。盡管起初學習和適應的過程很艱難，但在持續(xù)的嘗試和練習之后，我發(fā)現自己在專業(yè)技能和工作效率方面取得了質的提升。
第三段：溝通與協作
在試用期的工作中，我發(fā)現了溝通和協作對于工作的重要性。作為新員工，可能由于知識儲備、工作技能等方面的差異，需要借助其他人的幫助才能完成一些任務。因此，要積極和同事溝通、合作，以獲得更好的工作效率和成果。同時，也要鼓勵和引導同事之間的協作和交流，以期達到更好的合作目標。同時，積極地在實際工作中學習和借鑒其他人的經驗和技能，也是一個值得注意的方面。
第四段：技能和能力提升
在試用期中，我在專業(yè)技能和業(yè)務技能上都有了提升和成長。通過不斷學習和提高自己的工作質量，我逐漸掌握了更多的業(yè)務技能，更有自信地完成了上級所交付的任務。此外，我不斷與同事和領導溝通、交流，不斷學習與提高自己的溝通協調能力和團隊協作能力。在這個過程中，我得益于同事和領導的指導與幫助，并積極思考和總結工作經驗，不斷提升自己的能力和技能。這讓我體會到，只有不斷學習和進修，才能在職場中立于不敗之地。
第五段：未來展望
試用期的這段時間里，我不斷地學習和成長，也逐漸適應了新的環(huán)境和新的工作角色。下一步，我會繼續(xù)努力，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力，為公司創(chuàng)造出更大的價值和貢獻。同時，也希望在日后的工作中能夠更加有效地與團隊成員溝通，更好地協作配合，共同推進項目的順利實施和高質量完成。
總之，在試用期中，我們既要適應新環(huán)境、熟悉新角色，又要不斷提升自己的工作效率和能力，更要在與同事和領導的溝通中不斷成長和積累經驗。只有通過不斷的學習和實踐，才能在未來的發(fā)展中更好地應對工作挑戰(zhàn)，為公司創(chuàng)造更多的價值和貢獻。