每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
招新新聞稿標題篇一
隨著新學期的開始，我校又迎來了一批充滿青春氣息的新生。
伴隨著新生的'來臨與對校園的熟悉，為了同學們能多多參加學校的活動，鍛煉能力。為了讓同學們在學校里能學到更多，更為了學生會工作更好的開展，我校進行了第xx屆學生會招新工作，也就在前段時候，招新工作圓滿成功地落下了帷幕。
能使新生更多地了解學生會，能夠積極參與學生會招新的競選，我們學生會擴大了宣傳力度，張貼出了海報及通知，學生會的主席及委員利用課余時間下到各個宿舍，并把重點放在大一新生寢室。學生會各成員為了宣傳力度能夠到位，他們不辭勞苦、耐心地講解著學生會的招新流程、各部門的設置及日?；顒?。
本次招新工作受到新生們的積極響應，報名現場異?；鸨硗膺€有很多人當場報名參加本次招新。
在第一輪面試中，同學們各抒己見，充分展現自我。首先由他們先自我介紹，緊接著是我們進行了不同的面試提問，他們時而緊張，時而舒緩，神態(tài)各異。更多的同學是以自信的勇氣和自我展現個人風采。經過他們激烈的演講，我們公正、公開、公平的評選，確定了進入復試的同學們的名單并張榜公布了他們的名字。
緊接著進入了第二輪面試，這次學生會準備更加充分得體，各方緊緊有條，各部門精細分配，統(tǒng)一協(xié)作，配合默契，進行了更一輪激烈的“戰(zhàn)斗”，在此次復試中，學生會成員提出各異的問題，偶爾讓他們展現下才藝，此時的他們更加展現出了膽量、素質、內涵、才華及語言組織能力和臨場放映能力。
截止9月28日，各部門均通過多輪面試，層層篩選，最終確定了各部門試用干事名單。競爭最為激烈的是實踐部，收到的報名表達50張之多，經過多輪面試有7個成了幸運兒。生活部從35人中錄取了7人，體育部從35人中錄取了5人，文娛部從30人中錄取了5人，學宣部從25人錄取了4人，安全部從26人錄取了2人。
招新新聞稿標題篇二
我校因果文學社于20xx年10月30日在樂善廣場成功舉辦了20xx年的社團招新活動。此次活動主要是為了豐富學校社團活動，加強社團與社會的聯系，為社團今后的發(fā)展注入新的活力，增強社團發(fā)展的動力的同時，通過擴大招新活動的規(guī)模，積極爭取與社會的互動來提高大學生的社會實踐能力。
活動開始前，我社各部門負責人早早來到招新現場，提前布置好會場，做了充足的準備工作，期待招新的開始。中午12點整，招新活動正式開始。食堂小廣場上熙熙攘攘，xx級小萌新們都在不停地在尋找自己心儀的社團組織，還有許多停下腳步認真聽我們部門負責人介紹我社舉辦過的活動以及社團屬性。有些學弟學妹對我們社團很感興趣，專門為了我們社團而來到活動現場。她們有序地排隊了解社團各部門的工作，選擇自己想要進入的部門并填寫了報名表。
招新結束后，會長楊海思交代后續(xù)的工作，并且為今天的招新活動做總結。我社團各負責人都積極的留下來清理活動現場，并將桌椅放回原處。
嶄新的一年，又是一個嶄新的開始。新一屆的學子們懷著激動的情緒踏入大學的殿堂，值此佳期，因果文學社全體成員歡迎各位新同學的到來，本次招新活動展示了因果文學社的風采，讓更多的學生了解了因果文學社，擴大了影響力，同時吸納了一批有能力的同學，為協(xié)會未來的工作發(fā)展，注入新鮮的活力。
招新新聞稿標題篇三
隨著大一新生軍訓的結束，我們學校的招新活動也拉開了帷幕。我們計算機協(xié)會也不例外，在招新活動到來之際，我們全體干事早已準備就緒，等待新生的到來。
招新第一天，我們的干事就打起十二分精神，早早地來到場地，準備海報、宣傳單等等，忙得不亦樂乎。雖然忙碌， 但只要一想到等一下新生就要來了，心里還是有一種甜甜的說不出的滋味。連續(xù)下了好幾天的雨，今天終于亮出了久違的太陽。
早上雖帶著盛秋的寒冷卻擋不住大家的一腔熱情。
新生陸續(xù)來到，我們值班的干事就上
范文九九網前為他們講解，就連我們會長也過來和他們介紹我們協(xié)會的情況。新生不是很了解我們協(xié)會的情況，所以耐心的講解是首要條件。
太陽的炎熱曬得我們干事汗流浹背，但我們卻沒有一句怨言，想到的只有怎么培訓新生，怎么給他們最好的培訓機會。
在忙碌中，我們忘記了時間，直到接班的干事來了，我們才發(fā)現原來還沒吃飯。就是這一腔熱情，連著我們整個協(xié)會的心。雖然最終報我們協(xié)會的會員不是很多，但我們相信，，我們有信心給他們最好的，以最熱情的我們?yōu)樗麄兎铡?BR> 招新新聞稿標題篇四
作為新干部上任的第一件大事，招新是我們蓄謀已久，苦心經營的大工程。因為對總社招新情況了解不詳，開始時，我們認為本分社可以獨立策劃招新，于是各項準備工作風風火火地有計劃進行。但結果，出人意表，總社組織部的策劃書將各大分社的招新集中在了同一時間，同一地點。這就意味著，我們之前的規(guī)劃付諸東流，意義甚微了。
不過，慶幸的是，宣傳方面的材料仍可以派上用場?？紤]到經貿學院是廣外的第一大院，新生人數眾多，本社的容納能力有限，更重要的是，本社的目標服務對象的特殊性，我們最終將宣傳主體鎖定在“綠色通道”。9月20日晚，聯系了前任師兄師姐后，我們兵分兩路，男女生宿舍分別探訪。女生宿舍進出基本不受限制，一切進行的十分順利，而我負責的男生宿舍，就不盡如人意了，當晚就很不幸地留守在大門之外，原來已經超過了探訪時間。無奈，我們只好第二天晚上趕早去了12棟，盡力完成了宣傳。
9月25日下午5時，一面正式拉開帷幕，我們和眾分社被分配到11棟自強園地的一塊空地，堅守一角，總覺得有些寒磣，不過，客觀方面考慮，這已經足夠了。接下來，就等著師弟師妹們踴躍投報名表了，然后笑臉相迎，嚴肅提問，熱情安撫。許久，攤位未見一人，再看看總社那邊，同樣門庭冷落，鮮有人問津。原來，我們今晚的招新不僅和校四大團體沖撞，還與一些學院的精品活動狹路相逢，師弟師妹們，心有余而力不足了。經過多方努力，到截止時間，我們收到了5份報名表，討論后決定其中的4人參加二輪面試，再加上總社調劑的人員，最終，有13人順利進入二面。
二面前，我們召開工作會議，及時確定各部門負責的工作，包括試題確定，晚會ppt制作，流程設計，邀請面試官等等。雖然很趕，但是大家的責任心和熱情確保了準備工作按時按質完成，這期間的辛苦，大家看在眼里，疼在心里。大家更會明白，一個活動的意義不僅在于它表面的功效，還在于，或者說更重要的是，成員之間感情的溝通和交流。大家的奔波，熬夜，不厭其煩的郵件，飛信。走過著奔跑著，疲憊著快樂著。二面是壓力面，兩組成員在完成小組討論后需要自我展示并接受面試官“拷問”，那一個個緊張甚至有些慌張的素面，讓我有些于心不忍了，所以，我只是觀察者，記錄著，偶爾會給他們投以鼓勵的目光或是微笑，一輪輪，他們經歷著，奮斗著。大約一個半鐘，二面的硝煙漸漸散去，到了選定的最終環(huán)節(jié)，爭論紛飛，大家圍在一角，思考，琢磨，幾經波折，干事名單新鮮出爐。
整個招新過程如上所述，除了突發(fā)有些冷門的情況外，基本上圓滿結束了。想想其中的疏漏，我認為首先是宣傳方面，掃樓的時間較延后，其他的社團早已捷足先登，新生的熱情已經稍有消退，而且我們的人手較成問題，女生宿舍的探訪比較順利，而男生這邊，基本上是我一人在講述，大森也會幫忙，師兄就有些文靜了?？紤]到我們的名義是慰問，所以我著重解答他們的疑問，然后才是宣傳單的發(fā)放，從社團角度考慮，這是我工作上的失誤，還有時間的把握方面也稍顯不足，結果沒能在規(guī)定時間內完成全部既定宿舍的探訪。
招新新聞稿標題篇五
2017年9月10日,四川工商職業(yè)技術學院信息系于校園超市門口的廣場上為為期三天的信息系各部門招新活動拉開了帷幕。
金秋的十月，部門的工作人員于學院安排時間精心布置了其精心畫的招新海報，大家積極充分的準備，整個會場井然有序。每個人都熱情地期盼著新的成員的加入。待新生到來，以其耐心的講解，獨特的方式對部門進行宣傳。
招新期間，現場火熱，對于全新的生活環(huán)境，新的挑戰(zhàn)，新同學展示著他們的自信與熱情。當然，學長學姐們也不遜色，信息系的團學干部們用微笑溫暖新同學，用激情感染他們，使得他們對未來的學生工作之路充滿希望、充滿期待，充分的感受到了團學大家庭的溫暖和充實，提前體會到了大學生活的豐富多彩。
相信這次為期三天的招新活動必然有個圓滿地結束，也為信息系部門覓得不少人才，為信息系工作組注入諸多新鮮的活力，向新生展現了信息系團結協(xié)作，勤懇上進的精神面貌，也增加了新生和學姐、學長的交流，為他們開啟美好的大學生活！
9月14號，我院來自全國各地的11級新同學開始陸續(xù)到校報到，經過了周密的部署，我院工作人員已做好了各項準備。每天有工作組人員輪流上崗，責任到人，全天候值班。嚴謹細致、組織嚴密、相互協(xié)作、統(tǒng)一指揮，周全的.服務確保新同學無論何時來校都能安全、方便的報到和住宿，為新生注冊工作做好前期準備。
課題一:
可愛的志愿者們
“學長 學姐 你們辛苦了”
的笑臉。感謝小學妹，同時更要感謝我們的工作人員。
志愿者 累并快樂著
迎新快訊：截止到15日12點，我系應到368新生中，已有244名在校注冊，整個迎新工作的小高峰已經過去，希望我們的工作人員堅守陣地，用最飽滿的熱情和最周到的服務圓滿完成整個迎新工作。
課題二:
開學報道：大學新生報到，家長送還是不送？
新學期開始，送新生報到的“親友團”大軍又出現在各大學校園里。對此，有人認為這是家長對孩子的溺愛，也給眾多家長的出行帶來了交通、住宿等諸多問題，給社會和學校造成負擔；也有人認為，家長出于種種考慮送孩子報到，其心情可以理解，人們應客觀、全面地看待此事。
觀點一: 家長不必過分呵護，輿-論應平和客觀
北京市民李先生的女兒今年考上了山西某傳媒大學，從小獨立意識就很強的女兒堅持不讓家長“護送”，李先生也想讓她鍛煉一下。女兒與一位中學同學一起坐火車去太原，所有的報到手續(xù)和體力活，包括把幾個30公斤重的大包搬進宿舍，都是她自己完成的。
“我其實也很掛念孩子，畢竟這是她人生頭一次離開家獨立生活?！崩钕壬v，“但我想，在每一名新生都至關重要的人生時刻，她獨自平安地完成了一次人生考驗，獲得了大多數新生無法獲得的人生經歷和力量，這是我們做父母的為她送上的一件人生禮物。我們以這種方式表達對她的愛?！?BR> 觀點二: 家長心情可以理解,父母送來的孩子未必嬌氣
幾年前在父母陪同下報到的該傳媒學院大三學生邵某告訴記者：“原先并不很想讓父母送自己，但想到今后四年的大學生活與父母聚少離多，另外考慮到父母的一番苦心，最后也就讓他們送了。但辦理入學手續(xù)、打掃宿舍、整理床鋪等基本都是我一人完成的，我同意父母和我一起來，不是我不能自立和嬌氣，是因為我覺得考上大學很不容易，這是父母和我期待了多年的時刻，我理解他們?yōu)槲腋吲d的心情。 本組記者認為:家長送孩子上大學不能和溺愛劃等號，被父母送來的孩子也未必嬌氣。在中國人的觀念中，上大學和結婚、生孩子一樣，是人生中一件非常重要的大事。這樣重要的場合，父母只要具備條件，自然想來同孩子分享喜悅。人們應以平和、客觀的心態(tài)看待此事。但家長不能凡事包辦代替，應放手讓孩子們去做他們應該做而且能夠做的事情，這樣才能促進他們的健康成長！
2017級電視攝像專業(yè)
第七分組作業(yè) 2011.09.15
招新新聞稿標題篇六
20xx年x11月26日，由團委主辦、校學生會協(xié)辦的我校20xx—20xx年學生社團招新工作在行政樓前火熱進行。
從一點三十分起，各社團負責人陸續(xù)進入指定位置，為即將進行的招新做準備。參與此次招新活動旅游協(xié)會、健康促進協(xié)會、禮儀社等15個社團，全部面向全校20xx級新生。
為吸引更多的學生加入到自己的社團中來，各社團在招新中可謂各出奇招，除了通過張貼海報等宣傳方式，各社團都拿出了自己的看家絕活，竭力展示自己的社團文化和特色活動。如健康促進協(xié)會拿出現場泡制的花茶，供師生品嘗；德武堂在現場表演跆拳道，引得同學圍觀；網球社，騎行垂釣社，吉他社等社團紛紛拿出各自社團的道具，招徠社員。
下午三點三十分，各社團結束招新。本次招新歷時一個半小時，體現出了空前的氣勢與良好的氛圍，讓更多優(yōu)秀的同學得到了一個展示自己的舞臺，同時極大地豐富了旅健青年們的課余生活。
招新新聞稿標題篇七
當代大學生在單調的生活之余需要一些文化元素來豐富，充實大學生生活要在當代青年大學生中將華夏文明發(fā)揚廣大，千古年來的中國象棋文化承傳至今，必有其精髓之處。充分體現“百家爭鳴，百花之放”多元化的詮釋，在充分展現思維偉大的同時，又能實現大學生更好的交流。
1、加強棋藝協(xié)會會員間的交流，使其相互有所了解。
2、增進各部門間的友好關系，促進棋藝協(xié)會工作更好的開展。
3、增強各成員的團結協(xié)作意識，更好的運用于工作與學習中。
4、豐富成員的課余生活，使學習與娛樂活動協(xié)調安排。
5、鍛煉會員，選拔干事。
6、增加協(xié)會在新生里的知名度
傳承棋道，以棋會友
西南大學體育委員會
西南大學心理學部
西南大學學生社團聯合會
西南大學棋藝協(xié)會
9月27日（周六）中午12：30――14：00
棋藝協(xié)會xx屆全體會員
27教301
活動部：
1.23日之前，完成活動策劃書，策劃審批以及教室申請（負責人：劉浩）
2.25日之前，做好主持稿的擬寫，主持人的選擇，以及培訓工作，確?；顒赢斕熘鞒止ぷ黜樌M行。（負責人：王孟佳）
3.24日之前，和各個部門接洽，確認對活動工作的了解程度，并全程了解活動準備情況（負責人：劉靜）
4.23日之前，預估本次活動到場人數，并做好椅子的借?。ㄘ撠熑耍簞㈧o）
辦公室
1.24日之前統(tǒng)計整理好會員信息（負責人：袁子雄）
2.25日之前，完成活動當天所需物資的采購，并將場地布置的相關物資交于宣傳部。（負責人：毛琳）
3.26日之前，做好干部通知工作，并做好相關統(tǒng)計（負責人：任宇）
4.26日之前，辦公室做好干部簽到表，會員簽到表，以及干事報名表的設計和打印
宣傳部：
1.23日開始在網上宣傳本次活動。（微信，微博，）
2.26日之前，完成活動當天所需ppt（介紹協(xié)會、介紹部門）的制作，并交給主席團
3.26日之前，完成活動當天場地布置的設計，并拿到布置所需物資。
4、宣傳部擬寫好本次活動網絡宣傳的.宣傳詞。
會員中心
1.26日之前，完成會員的飛信添加，做好會員動員大會通知工作，并做好相關情況的統(tǒng)計（大概有多少人能來）。
2.23日開始在網上宣傳本次活動。（qq，qq群）
外聯部
25日之前，完成嘉賓的邀請，并做好情況統(tǒng)計（能不能來）
技術中心
提前和小文姐聯系好，活動當天搬物資到活動現場。
（一）活動開始前
1、所有干部10：30到場簽到。
2、所有會員從12：20開始到場簽到
2、個別部門分工
活動部：確認主持人準備情況，確保主持工作能不出問題?。ㄘ撠熑耍簞㈧o）
宣傳部：內場布置，黑板布置以及ppt調試。（最晚12：10完成場地布置）（負責人：樊容）
辦公室：確認活動現場所需物資都準備完全?。ㄘ撠熑耍涸有郏?BR> ##除特別說明外，其他干部全程參與現場布置等事務（外場布置，座位安排等）。
10
10
膠帶
1（自帶）
部門牌
9（自帶）
工作證
34（自帶）
凳子
10(借)
合計：43.2
會員大會場地布置總負責人：湯代娣（宣傳部）
物資準備總負責人：范勇（辦公室）
嘉賓接待總負責人：王曉文（理事會）
招新場地布置總負責人：龍海風（活動部）
負責全程的新聞采集：湯代娣（宣傳部）
備注：會員交流會時每個干部必須穿會服，，按時到場簽到，如果有課不能來，必須要向王曉文請假。會員動員大會以及招新對協(xié)會很重要，希望每個干部引起重視，拿出良好的精神面貌來吸引干事。
西南大學棋藝協(xié)會
6月22日
棋藝協(xié)會干事招新細則
1、每個部長將自己面試要問的問題整理出來，并把該問題要考察的方面列下來，整理成文字形式，交給分管主席審核。
2、面試基本流程：自我介紹。（1min)+提問(2到3個問題）
3、技術中心幾個棋類部門，招干優(yōu)先錄取熱愛棋類，能看棋譜，有比賽經驗熟悉棋規(guī)者。桌游部需找懂得桌游規(guī)則，熱愛桌游者。
4、本次招干原則上不招部長助理，一個月考核期之后再進行選擇。某些特別優(yōu)秀干事的除外。
5、本次招干部長和分管主席直接負責本部門干事的面試。通知，以及留任與否。
6、部門招干人數要求，技術中心各部門要求至少8個人。其他部門至少15個人，人數不夠的自行向會長王曉文解釋。一個月試用期之后，裁員與否，由部長和分管主席全權決定。
注
1、本次招干對協(xié)會很重要，各個干部務必拿出自己的精神面貌，給會員展示一個積極向上，具有活力的棋協(xié)管理層。
2、本次招新對協(xié)會很重要，希望部長們擦亮雙眼，不要讓人才流失，也不要招那些濫竽充數的。
3、動員大會流程中有部門介紹這一環(huán)節(jié)，請各部門提前做好準備，介紹自己的部門職能，以及干事加入本部門所能鍛煉到的能力，盡可能的吸引干事報名。每個部門派出代表發(fā)言，代表人數自定。時間大概2min。請各部門認真準備！
招新新聞稿標題篇八
2012年9月16至18號在校燈光籃球場展開了別開生面、熱鬧非凡的協(xié)會招新活動。
招新三天中有校內十多個社團帶領團隊在燈光籃球場擺點招新，創(chuàng)業(yè)協(xié)會也由協(xié)會理事長帶領各部長在擺點處守候，分發(fā)協(xié)會宣傳單，為前來擺點咨詢協(xié)會相關問題的學弟學妹解答疑問以及報名的相關事宜。協(xié)會以為同學們提供社會實踐的機會而深受學弟學妹的親睞，協(xié)會理事長以及部長亦耐心解答同學們的問題，報名點上的咨詢的報名的同學絡繹不絕。
三天的招新已過，創(chuàng)業(yè)協(xié)會的招新相當成功，既招滿了目標人數，又為我校的校園文化增添了精彩的一筆，讓我們足以相信新的一年的社團生活將會異常精彩。
二〇一二年九月二十一日
創(chuàng)業(yè)協(xié)會新聞部
11月11日晚，環(huán)境學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會成立大會在實驗綜合樓a504順利舉行。環(huán)境學院副院長付東、黨委副書記邵丙信、應化教研室主任馬雙忱出席了此次大會，大會由環(huán)境學院團委書記石立寧主持。
首先，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會第一屆會長陳美云宣讀了協(xié)會章程。章程中對協(xié)會主要工作、各部門職能等內容作出了詳細解釋。
隨后，應化教研室主任，長期指導學生創(chuàng)新項目的`馬雙忱老師就科研創(chuàng)新的要求、如何創(chuàng)新以及對科研創(chuàng)新的認識等內容做了講話。他指出，科研創(chuàng)新首先要有愛好和興趣，興趣是創(chuàng)新的動力；其次，科研創(chuàng)新需要扎實的專業(yè)基礎，而這些基礎來自于日常學習生活的積累，因此學好大學課程十分重要；同時，科研創(chuàng)新還需要對生活的細心觀察和分析，科研源于生活，只要我們抓住問題，深入分析就能發(fā)現創(chuàng)新點。講話最后，馬雙忱老師表達了對創(chuàng)協(xié)成員的美好祝愿，希望他們能在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的道路上收獲碩果。
接下來，環(huán)境學院三名創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀學生代表匯報了各自的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目及成果，并與大家分享了自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經歷及心得體會，從學生的角度深入剖析了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應具備的基本條件。他們表示，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)首先應當明確自己的目的，選擇項目是要量力而行，同時應當在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和學業(yè)間找到一個平衡點。
最后，環(huán)境學院副院長付東老師總結講話。首先代表環(huán)境學院對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會的成立表示熱烈祝賀，對參與籌備環(huán)境學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會的全體師生表示感謝。他指出，協(xié)會的成立是環(huán)境學院學生工作的又一件大事，近年來，環(huán)境學院生源質量不斷提高，把高質量的學生培養(yǎng)成優(yōu)秀人才是學院各項工作的核心。在“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的號召下，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)逐漸成為一種時尚，現今社會對人才的要求也不僅局限于理論知識的掌握，而更加注重人才的動手能力及實踐技能，因此，環(huán)境學院創(chuàng)協(xié)的成立恰逢其時，學院將進一步加大對學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的支持力度。付東指出，要提高學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力應當營造全員參與的氛圍，完善平臺建設，實現師生互動，還應整合各方資源，協(xié)作發(fā)展，形成規(guī)模。最后，付東老師對創(chuàng)協(xié)未來的發(fā)展提出了幾點希望并表達了美好祝愿。
當今社會，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)備受關注，越來越多的大學生積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，環(huán)境學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會的成立必將推動學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作再上新臺階。
招新新聞稿標題篇九
隨著新學期的開始，我院又迎來了一批充滿青春氣息的新生。為了讓同學們在學校里能學到更多的知識，更為了學生會工作更好的展開，同時保證我系學生會不斷有新鮮血液注入。我系于20xx年09月19日進行了學生會招新工作，順利落下帷幕。
為保證招新工作順利進行，切實能將我系能力好，學習好，有服務精神的同學吸納進來，學生會結合本系實際，將招新工作分為兩個階段進行。
第一階段—宣傳統(tǒng)計階段。我系本著”服務廣大學生“的原則，加強了宣傳力度，要求每位輔導員深入班級，宣布各部職能和招新流程，并發(fā)放了招新報名表。宣傳到位后，我們接受了同學們的踴躍報名，然后進行了分類統(tǒng)計工作。
第二階段—面試階段。本著公平公正的原則，評委是四位主席團成員。由于同學們剛進入大學，比較緊張，一開始都不是太放的開。到后來，大家都是各顯其能，充分展現。主席團對各位同學還進行了提問，同學們充分發(fā)揮自己的臨場應變能力，積極應對。新生面試結束后，想繼續(xù)留任學生會的老生，也發(fā)揮自己的聰明才智去應聘。全部結束后，經過主席團的認真思量，選出了一批有質量的人才為學生會服務，為廣大學生服務。
招新新聞稿標題篇十
20xx年10月15日8:00，黃淮學院乒乓球協(xié)會參與了社團聯合會舉辦的集體招新活動。在活動現場，我們擺放的兩張展板，分別介紹了乒乓球協(xié)會的基本情況和上學期開展的主要活動，協(xié)會會長張倉，總教練閆龍飛和部分協(xié)會干部在現場組織招新活動，積極向新會員介紹協(xié)會。此外，還擺放了一張球案，有總教練閆龍飛和部分乒協(xié)老會員進行現場技術展示，現場氣氛極其活躍。突出展示了協(xié)會每周兩次的高活動頻率。同時，很多對乒乓球協(xié)會感興趣的同學紛紛加入，現場填寫當場加入乒乓球協(xié)會，還好有不少新會員與老會員展開了富有啟發(fā)性的交流。至10月17日17:00止，招新工作圓滿成功。
下一步，乒乓球協(xié)會將盡快組織新老會員見面會，完善協(xié)會人員的編制，以推動協(xié)會的發(fā)展。
招新新聞稿標題篇十一
本報訊(記者 xxx)9月17日到18日，學校54個范文九九網社團的招新活動在校園內火熱進行。為了能吸引到更多新生的關注和加入，各個社團更是做足噱頭：歌舞、表演、樂器，在精彩的文藝表演中，招新活動熱鬧開幕。這些社團在丹桂、三堂、四堂等地擺攤設點，拿出看家本領各展奇招，使出渾身解數“招兵買馬”，招新現場是人山人海，熱鬧非凡，在校園里形成一道靚麗的風景線。
e+熱舞社的社員在現場隨著音樂，盡情起舞，把現場的氣氛弄得沸沸揚揚，吸引了不少12級新生的眼球。而笛子協(xié)會的會員則在現場集體演奏笛子，悠揚的笛聲在現場緩緩地飄蕩，使正在行走的新生停下了腳步，細心聆聽。這些文娛類社團是以娛樂為主，為更好地發(fā)展愛好，展現一技之長，加入的都是一些對音樂、舞蹈有興趣的新生。
像青年志愿者協(xié)會、紅心協(xié)會這些公益類社團，主要是進行一些為公眾服務的活動。“奉獻”是他們的準則，他們在把關懷帶給社會的同時，也傳遞了愛心，傳播了文明。志愿工作，提供了社交和互相幫助的機會，加強了人與人之間的交往及關懷，有助于建立和諧社會，促進社會進步。這類社團對于那些熱心追求為社會奉獻的新生，是一個不錯的選擇。
實踐類的社團同樣也引起了不少的新生的關注，像攝影協(xié)會、汽車愛好者協(xié)會等。他們則在現場展示活動器材和作品，對于喜歡汽車、旅游、攝影等實踐活動的新生，這類活動則是他們的最好去處。追求實踐，不僅有利于培養(yǎng)自己的興趣，也有利于了解社會，獲得真知。
社團，提供了一個展現自我的平臺，也可以讓相同愛好的人相聚在一起。大學里的社團，各式各類，選擇最終還是歸于自己興趣和志向。
招新新聞稿標題篇十二
奮斗之源，成長源于奉獻?！痹僖淮我髡b著學生會薪火相傳的精神格言，管理學院學生會招新面試大會在八教103火熱展開。
管理學院學生會成立于20xx年，至今已經走過了11個春秋。學生會以“青春之家，奮斗之源，團結協(xié)作，完善自我”為宗旨，始終踐行著“立足管理學院，面向河北大學，塑造優(yōu)秀組織文化，建設知名社團品牌，培養(yǎng)優(yōu)秀管理人才”的奮斗目標。在風風雨雨中，加強了管理學院各個班級之間的聯系，同時也拉近了管理學院領導層同普通學生之間的距離，成為聯系學院團委和基層學生的堅實橋梁。
此次招新面試持續(xù)了一整天時間，目的是讓所有有志于為管理學院服務的學生進行充足地準備，讓他們將自己最完美的一面展示給各位部長。面試高峰期主要集中在了中午至下午時段，許多學生表現了不俗的才華，吸引部長們連連發(fā)問。一位女同學將自己平時的畫作帶到現場，希望得到宣傳部長的青睞；一名女同學憑借自己的妙語連珠，不卑不亢，贏得了學術部長的.欣賞；一位男同學高歌一曲，深邃空靈的歌聲博得了所有部長的一致好評當最后一位學生面試完畢后，天已經徹底黑了。那位學生興奮地對我們說：“感謝學生會給了我這樣一次鍛煉機會。在這次面試中，我學會了堅持與自信，在等待面試時要堅持，在真正面試時要絕對自信。不管結果如何，我都將以更加自信的姿態(tài)投入到接下來的大學生活當中。”
當新的血液注入到學生會這個大家庭中，當一張張新的面孔加入到這個服務行列，當越來越多的人被學生會幫助時，學生會這艘大帆船必將載著管理學院全體師生，慨歌向前，愈行愈遠！
招新新聞稿標題篇一
隨著新學期的開始，我校又迎來了一批充滿青春氣息的新生。
伴隨著新生的'來臨與對校園的熟悉，為了同學們能多多參加學校的活動，鍛煉能力。為了讓同學們在學校里能學到更多，更為了學生會工作更好的開展，我校進行了第xx屆學生會招新工作，也就在前段時候，招新工作圓滿成功地落下了帷幕。
能使新生更多地了解學生會，能夠積極參與學生會招新的競選，我們學生會擴大了宣傳力度，張貼出了海報及通知，學生會的主席及委員利用課余時間下到各個宿舍，并把重點放在大一新生寢室。學生會各成員為了宣傳力度能夠到位，他們不辭勞苦、耐心地講解著學生會的招新流程、各部門的設置及日?；顒?。
本次招新工作受到新生們的積極響應，報名現場異?；鸨硗膺€有很多人當場報名參加本次招新。
在第一輪面試中，同學們各抒己見，充分展現自我。首先由他們先自我介紹，緊接著是我們進行了不同的面試提問，他們時而緊張，時而舒緩，神態(tài)各異。更多的同學是以自信的勇氣和自我展現個人風采。經過他們激烈的演講，我們公正、公開、公平的評選，確定了進入復試的同學們的名單并張榜公布了他們的名字。
緊接著進入了第二輪面試，這次學生會準備更加充分得體，各方緊緊有條，各部門精細分配，統(tǒng)一協(xié)作，配合默契，進行了更一輪激烈的“戰(zhàn)斗”，在此次復試中，學生會成員提出各異的問題，偶爾讓他們展現下才藝，此時的他們更加展現出了膽量、素質、內涵、才華及語言組織能力和臨場放映能力。
截止9月28日，各部門均通過多輪面試，層層篩選，最終確定了各部門試用干事名單。競爭最為激烈的是實踐部，收到的報名表達50張之多，經過多輪面試有7個成了幸運兒。生活部從35人中錄取了7人，體育部從35人中錄取了5人，文娛部從30人中錄取了5人，學宣部從25人錄取了4人，安全部從26人錄取了2人。
招新新聞稿標題篇二
我校因果文學社于20xx年10月30日在樂善廣場成功舉辦了20xx年的社團招新活動。此次活動主要是為了豐富學校社團活動，加強社團與社會的聯系，為社團今后的發(fā)展注入新的活力，增強社團發(fā)展的動力的同時，通過擴大招新活動的規(guī)模，積極爭取與社會的互動來提高大學生的社會實踐能力。
活動開始前，我社各部門負責人早早來到招新現場，提前布置好會場，做了充足的準備工作，期待招新的開始。中午12點整，招新活動正式開始。食堂小廣場上熙熙攘攘，xx級小萌新們都在不停地在尋找自己心儀的社團組織，還有許多停下腳步認真聽我們部門負責人介紹我社舉辦過的活動以及社團屬性。有些學弟學妹對我們社團很感興趣，專門為了我們社團而來到活動現場。她們有序地排隊了解社團各部門的工作，選擇自己想要進入的部門并填寫了報名表。
招新結束后，會長楊海思交代后續(xù)的工作，并且為今天的招新活動做總結。我社團各負責人都積極的留下來清理活動現場，并將桌椅放回原處。
嶄新的一年，又是一個嶄新的開始。新一屆的學子們懷著激動的情緒踏入大學的殿堂，值此佳期，因果文學社全體成員歡迎各位新同學的到來，本次招新活動展示了因果文學社的風采，讓更多的學生了解了因果文學社，擴大了影響力，同時吸納了一批有能力的同學，為協(xié)會未來的工作發(fā)展，注入新鮮的活力。
招新新聞稿標題篇三
隨著大一新生軍訓的結束，我們學校的招新活動也拉開了帷幕。我們計算機協(xié)會也不例外，在招新活動到來之際，我們全體干事早已準備就緒，等待新生的到來。
招新第一天，我們的干事就打起十二分精神，早早地來到場地，準備海報、宣傳單等等，忙得不亦樂乎。雖然忙碌， 但只要一想到等一下新生就要來了，心里還是有一種甜甜的說不出的滋味。連續(xù)下了好幾天的雨，今天終于亮出了久違的太陽。
早上雖帶著盛秋的寒冷卻擋不住大家的一腔熱情。
新生陸續(xù)來到，我們值班的干事就上
范文九九網前為他們講解，就連我們會長也過來和他們介紹我們協(xié)會的情況。新生不是很了解我們協(xié)會的情況，所以耐心的講解是首要條件。
太陽的炎熱曬得我們干事汗流浹背，但我們卻沒有一句怨言，想到的只有怎么培訓新生，怎么給他們最好的培訓機會。
在忙碌中，我們忘記了時間，直到接班的干事來了，我們才發(fā)現原來還沒吃飯。就是這一腔熱情，連著我們整個協(xié)會的心。雖然最終報我們協(xié)會的會員不是很多，但我們相信，，我們有信心給他們最好的，以最熱情的我們?yōu)樗麄兎铡?BR> 招新新聞稿標題篇四
作為新干部上任的第一件大事，招新是我們蓄謀已久，苦心經營的大工程。因為對總社招新情況了解不詳，開始時，我們認為本分社可以獨立策劃招新，于是各項準備工作風風火火地有計劃進行。但結果，出人意表，總社組織部的策劃書將各大分社的招新集中在了同一時間，同一地點。這就意味著，我們之前的規(guī)劃付諸東流，意義甚微了。
不過，慶幸的是，宣傳方面的材料仍可以派上用場?？紤]到經貿學院是廣外的第一大院，新生人數眾多，本社的容納能力有限，更重要的是，本社的目標服務對象的特殊性，我們最終將宣傳主體鎖定在“綠色通道”。9月20日晚，聯系了前任師兄師姐后，我們兵分兩路，男女生宿舍分別探訪。女生宿舍進出基本不受限制，一切進行的十分順利，而我負責的男生宿舍，就不盡如人意了，當晚就很不幸地留守在大門之外，原來已經超過了探訪時間。無奈，我們只好第二天晚上趕早去了12棟，盡力完成了宣傳。
9月25日下午5時，一面正式拉開帷幕，我們和眾分社被分配到11棟自強園地的一塊空地，堅守一角，總覺得有些寒磣，不過，客觀方面考慮，這已經足夠了。接下來，就等著師弟師妹們踴躍投報名表了，然后笑臉相迎，嚴肅提問，熱情安撫。許久，攤位未見一人，再看看總社那邊，同樣門庭冷落，鮮有人問津。原來，我們今晚的招新不僅和校四大團體沖撞，還與一些學院的精品活動狹路相逢，師弟師妹們，心有余而力不足了。經過多方努力，到截止時間，我們收到了5份報名表，討論后決定其中的4人參加二輪面試，再加上總社調劑的人員，最終，有13人順利進入二面。
二面前，我們召開工作會議，及時確定各部門負責的工作，包括試題確定，晚會ppt制作，流程設計，邀請面試官等等。雖然很趕，但是大家的責任心和熱情確保了準備工作按時按質完成，這期間的辛苦，大家看在眼里，疼在心里。大家更會明白，一個活動的意義不僅在于它表面的功效，還在于，或者說更重要的是，成員之間感情的溝通和交流。大家的奔波，熬夜，不厭其煩的郵件，飛信。走過著奔跑著，疲憊著快樂著。二面是壓力面，兩組成員在完成小組討論后需要自我展示并接受面試官“拷問”，那一個個緊張甚至有些慌張的素面，讓我有些于心不忍了，所以，我只是觀察者，記錄著，偶爾會給他們投以鼓勵的目光或是微笑，一輪輪，他們經歷著，奮斗著。大約一個半鐘，二面的硝煙漸漸散去，到了選定的最終環(huán)節(jié)，爭論紛飛，大家圍在一角，思考，琢磨，幾經波折，干事名單新鮮出爐。
整個招新過程如上所述，除了突發(fā)有些冷門的情況外，基本上圓滿結束了。想想其中的疏漏，我認為首先是宣傳方面，掃樓的時間較延后，其他的社團早已捷足先登，新生的熱情已經稍有消退，而且我們的人手較成問題，女生宿舍的探訪比較順利，而男生這邊，基本上是我一人在講述，大森也會幫忙，師兄就有些文靜了?？紤]到我們的名義是慰問，所以我著重解答他們的疑問，然后才是宣傳單的發(fā)放，從社團角度考慮，這是我工作上的失誤，還有時間的把握方面也稍顯不足，結果沒能在規(guī)定時間內完成全部既定宿舍的探訪。
招新新聞稿標題篇五
2017年9月10日,四川工商職業(yè)技術學院信息系于校園超市門口的廣場上為為期三天的信息系各部門招新活動拉開了帷幕。
金秋的十月，部門的工作人員于學院安排時間精心布置了其精心畫的招新海報，大家積極充分的準備，整個會場井然有序。每個人都熱情地期盼著新的成員的加入。待新生到來，以其耐心的講解，獨特的方式對部門進行宣傳。
招新期間，現場火熱，對于全新的生活環(huán)境，新的挑戰(zhàn)，新同學展示著他們的自信與熱情。當然，學長學姐們也不遜色，信息系的團學干部們用微笑溫暖新同學，用激情感染他們，使得他們對未來的學生工作之路充滿希望、充滿期待，充分的感受到了團學大家庭的溫暖和充實，提前體會到了大學生活的豐富多彩。
相信這次為期三天的招新活動必然有個圓滿地結束，也為信息系部門覓得不少人才，為信息系工作組注入諸多新鮮的活力，向新生展現了信息系團結協(xié)作，勤懇上進的精神面貌，也增加了新生和學姐、學長的交流，為他們開啟美好的大學生活！
9月14號，我院來自全國各地的11級新同學開始陸續(xù)到校報到，經過了周密的部署，我院工作人員已做好了各項準備。每天有工作組人員輪流上崗，責任到人，全天候值班。嚴謹細致、組織嚴密、相互協(xié)作、統(tǒng)一指揮，周全的.服務確保新同學無論何時來校都能安全、方便的報到和住宿，為新生注冊工作做好前期準備。
課題一:
可愛的志愿者們
“學長 學姐 你們辛苦了”
的笑臉。感謝小學妹，同時更要感謝我們的工作人員。
志愿者 累并快樂著
迎新快訊：截止到15日12點，我系應到368新生中，已有244名在校注冊，整個迎新工作的小高峰已經過去，希望我們的工作人員堅守陣地，用最飽滿的熱情和最周到的服務圓滿完成整個迎新工作。
課題二:
開學報道：大學新生報到，家長送還是不送？
新學期開始，送新生報到的“親友團”大軍又出現在各大學校園里。對此，有人認為這是家長對孩子的溺愛，也給眾多家長的出行帶來了交通、住宿等諸多問題，給社會和學校造成負擔；也有人認為，家長出于種種考慮送孩子報到，其心情可以理解，人們應客觀、全面地看待此事。
觀點一: 家長不必過分呵護，輿-論應平和客觀
北京市民李先生的女兒今年考上了山西某傳媒大學，從小獨立意識就很強的女兒堅持不讓家長“護送”，李先生也想讓她鍛煉一下。女兒與一位中學同學一起坐火車去太原，所有的報到手續(xù)和體力活，包括把幾個30公斤重的大包搬進宿舍，都是她自己完成的。
“我其實也很掛念孩子，畢竟這是她人生頭一次離開家獨立生活?！崩钕壬v，“但我想，在每一名新生都至關重要的人生時刻，她獨自平安地完成了一次人生考驗，獲得了大多數新生無法獲得的人生經歷和力量，這是我們做父母的為她送上的一件人生禮物。我們以這種方式表達對她的愛?！?BR> 觀點二: 家長心情可以理解,父母送來的孩子未必嬌氣
幾年前在父母陪同下報到的該傳媒學院大三學生邵某告訴記者：“原先并不很想讓父母送自己，但想到今后四年的大學生活與父母聚少離多，另外考慮到父母的一番苦心，最后也就讓他們送了。但辦理入學手續(xù)、打掃宿舍、整理床鋪等基本都是我一人完成的，我同意父母和我一起來，不是我不能自立和嬌氣，是因為我覺得考上大學很不容易，這是父母和我期待了多年的時刻，我理解他們?yōu)槲腋吲d的心情。 本組記者認為:家長送孩子上大學不能和溺愛劃等號，被父母送來的孩子也未必嬌氣。在中國人的觀念中，上大學和結婚、生孩子一樣，是人生中一件非常重要的大事。這樣重要的場合，父母只要具備條件，自然想來同孩子分享喜悅。人們應以平和、客觀的心態(tài)看待此事。但家長不能凡事包辦代替，應放手讓孩子們去做他們應該做而且能夠做的事情，這樣才能促進他們的健康成長！
2017級電視攝像專業(yè)
第七分組作業(yè) 2011.09.15
招新新聞稿標題篇六
20xx年x11月26日，由團委主辦、校學生會協(xié)辦的我校20xx—20xx年學生社團招新工作在行政樓前火熱進行。
從一點三十分起，各社團負責人陸續(xù)進入指定位置，為即將進行的招新做準備。參與此次招新活動旅游協(xié)會、健康促進協(xié)會、禮儀社等15個社團，全部面向全校20xx級新生。
為吸引更多的學生加入到自己的社團中來，各社團在招新中可謂各出奇招，除了通過張貼海報等宣傳方式，各社團都拿出了自己的看家絕活，竭力展示自己的社團文化和特色活動。如健康促進協(xié)會拿出現場泡制的花茶，供師生品嘗；德武堂在現場表演跆拳道，引得同學圍觀；網球社，騎行垂釣社，吉他社等社團紛紛拿出各自社團的道具，招徠社員。
下午三點三十分，各社團結束招新。本次招新歷時一個半小時，體現出了空前的氣勢與良好的氛圍，讓更多優(yōu)秀的同學得到了一個展示自己的舞臺，同時極大地豐富了旅健青年們的課余生活。
招新新聞稿標題篇七
當代大學生在單調的生活之余需要一些文化元素來豐富，充實大學生生活要在當代青年大學生中將華夏文明發(fā)揚廣大，千古年來的中國象棋文化承傳至今，必有其精髓之處。充分體現“百家爭鳴，百花之放”多元化的詮釋，在充分展現思維偉大的同時，又能實現大學生更好的交流。
1、加強棋藝協(xié)會會員間的交流，使其相互有所了解。
2、增進各部門間的友好關系，促進棋藝協(xié)會工作更好的開展。
3、增強各成員的團結協(xié)作意識，更好的運用于工作與學習中。
4、豐富成員的課余生活，使學習與娛樂活動協(xié)調安排。
5、鍛煉會員，選拔干事。
6、增加協(xié)會在新生里的知名度
傳承棋道，以棋會友
西南大學體育委員會
西南大學心理學部
西南大學學生社團聯合會
西南大學棋藝協(xié)會
9月27日（周六）中午12：30――14：00
棋藝協(xié)會xx屆全體會員
27教301
活動部：
1.23日之前，完成活動策劃書，策劃審批以及教室申請（負責人：劉浩）
2.25日之前，做好主持稿的擬寫，主持人的選擇，以及培訓工作，確?；顒赢斕熘鞒止ぷ黜樌M行。（負責人：王孟佳）
3.24日之前，和各個部門接洽，確認對活動工作的了解程度，并全程了解活動準備情況（負責人：劉靜）
4.23日之前，預估本次活動到場人數，并做好椅子的借?。ㄘ撠熑耍簞㈧o）
辦公室
1.24日之前統(tǒng)計整理好會員信息（負責人：袁子雄）
2.25日之前，完成活動當天所需物資的采購，并將場地布置的相關物資交于宣傳部。（負責人：毛琳）
3.26日之前，做好干部通知工作，并做好相關統(tǒng)計（負責人：任宇）
4.26日之前，辦公室做好干部簽到表，會員簽到表，以及干事報名表的設計和打印
宣傳部：
1.23日開始在網上宣傳本次活動。（微信，微博，）
2.26日之前，完成活動當天所需ppt（介紹協(xié)會、介紹部門）的制作，并交給主席團
3.26日之前，完成活動當天場地布置的設計，并拿到布置所需物資。
4、宣傳部擬寫好本次活動網絡宣傳的.宣傳詞。
會員中心
1.26日之前，完成會員的飛信添加，做好會員動員大會通知工作，并做好相關情況的統(tǒng)計（大概有多少人能來）。
2.23日開始在網上宣傳本次活動。（qq，qq群）
外聯部
25日之前，完成嘉賓的邀請，并做好情況統(tǒng)計（能不能來）
技術中心
提前和小文姐聯系好，活動當天搬物資到活動現場。
（一）活動開始前
1、所有干部10：30到場簽到。
2、所有會員從12：20開始到場簽到
2、個別部門分工
活動部：確認主持人準備情況，確保主持工作能不出問題?。ㄘ撠熑耍簞㈧o）
宣傳部：內場布置，黑板布置以及ppt調試。（最晚12：10完成場地布置）（負責人：樊容）
辦公室：確認活動現場所需物資都準備完全?。ㄘ撠熑耍涸有郏?BR> ##除特別說明外，其他干部全程參與現場布置等事務（外場布置，座位安排等）。
10
10
膠帶
1（自帶）
部門牌
9（自帶）
工作證
34（自帶）
凳子
10(借)
合計：43.2
會員大會場地布置總負責人：湯代娣（宣傳部）
物資準備總負責人：范勇（辦公室）
嘉賓接待總負責人：王曉文（理事會）
招新場地布置總負責人：龍海風（活動部）
負責全程的新聞采集：湯代娣（宣傳部）
備注：會員交流會時每個干部必須穿會服，，按時到場簽到，如果有課不能來，必須要向王曉文請假。會員動員大會以及招新對協(xié)會很重要，希望每個干部引起重視，拿出良好的精神面貌來吸引干事。
西南大學棋藝協(xié)會
6月22日
棋藝協(xié)會干事招新細則
1、每個部長將自己面試要問的問題整理出來，并把該問題要考察的方面列下來，整理成文字形式，交給分管主席審核。
2、面試基本流程：自我介紹。（1min)+提問(2到3個問題）
3、技術中心幾個棋類部門，招干優(yōu)先錄取熱愛棋類，能看棋譜，有比賽經驗熟悉棋規(guī)者。桌游部需找懂得桌游規(guī)則，熱愛桌游者。
4、本次招干原則上不招部長助理，一個月考核期之后再進行選擇。某些特別優(yōu)秀干事的除外。
5、本次招干部長和分管主席直接負責本部門干事的面試。通知，以及留任與否。
6、部門招干人數要求，技術中心各部門要求至少8個人。其他部門至少15個人，人數不夠的自行向會長王曉文解釋。一個月試用期之后，裁員與否，由部長和分管主席全權決定。
注
1、本次招干對協(xié)會很重要，各個干部務必拿出自己的精神面貌，給會員展示一個積極向上，具有活力的棋協(xié)管理層。
2、本次招新對協(xié)會很重要，希望部長們擦亮雙眼，不要讓人才流失，也不要招那些濫竽充數的。
3、動員大會流程中有部門介紹這一環(huán)節(jié)，請各部門提前做好準備，介紹自己的部門職能，以及干事加入本部門所能鍛煉到的能力，盡可能的吸引干事報名。每個部門派出代表發(fā)言，代表人數自定。時間大概2min。請各部門認真準備！
招新新聞稿標題篇八
2012年9月16至18號在校燈光籃球場展開了別開生面、熱鬧非凡的協(xié)會招新活動。
招新三天中有校內十多個社團帶領團隊在燈光籃球場擺點招新，創(chuàng)業(yè)協(xié)會也由協(xié)會理事長帶領各部長在擺點處守候，分發(fā)協(xié)會宣傳單，為前來擺點咨詢協(xié)會相關問題的學弟學妹解答疑問以及報名的相關事宜。協(xié)會以為同學們提供社會實踐的機會而深受學弟學妹的親睞，協(xié)會理事長以及部長亦耐心解答同學們的問題，報名點上的咨詢的報名的同學絡繹不絕。
三天的招新已過，創(chuàng)業(yè)協(xié)會的招新相當成功，既招滿了目標人數，又為我校的校園文化增添了精彩的一筆，讓我們足以相信新的一年的社團生活將會異常精彩。
二〇一二年九月二十一日
創(chuàng)業(yè)協(xié)會新聞部
11月11日晚，環(huán)境學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會成立大會在實驗綜合樓a504順利舉行。環(huán)境學院副院長付東、黨委副書記邵丙信、應化教研室主任馬雙忱出席了此次大會，大會由環(huán)境學院團委書記石立寧主持。
首先，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會第一屆會長陳美云宣讀了協(xié)會章程。章程中對協(xié)會主要工作、各部門職能等內容作出了詳細解釋。
隨后，應化教研室主任，長期指導學生創(chuàng)新項目的`馬雙忱老師就科研創(chuàng)新的要求、如何創(chuàng)新以及對科研創(chuàng)新的認識等內容做了講話。他指出，科研創(chuàng)新首先要有愛好和興趣，興趣是創(chuàng)新的動力；其次，科研創(chuàng)新需要扎實的專業(yè)基礎，而這些基礎來自于日常學習生活的積累，因此學好大學課程十分重要；同時，科研創(chuàng)新還需要對生活的細心觀察和分析，科研源于生活，只要我們抓住問題，深入分析就能發(fā)現創(chuàng)新點。講話最后，馬雙忱老師表達了對創(chuàng)協(xié)成員的美好祝愿，希望他們能在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的道路上收獲碩果。
接下來，環(huán)境學院三名創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀學生代表匯報了各自的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目及成果，并與大家分享了自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經歷及心得體會，從學生的角度深入剖析了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)應具備的基本條件。他們表示，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)首先應當明確自己的目的，選擇項目是要量力而行，同時應當在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和學業(yè)間找到一個平衡點。
最后，環(huán)境學院副院長付東老師總結講話。首先代表環(huán)境學院對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會的成立表示熱烈祝賀，對參與籌備環(huán)境學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會的全體師生表示感謝。他指出，協(xié)會的成立是環(huán)境學院學生工作的又一件大事，近年來，環(huán)境學院生源質量不斷提高，把高質量的學生培養(yǎng)成優(yōu)秀人才是學院各項工作的核心。在“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的號召下，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)逐漸成為一種時尚，現今社會對人才的要求也不僅局限于理論知識的掌握，而更加注重人才的動手能力及實踐技能，因此，環(huán)境學院創(chuàng)協(xié)的成立恰逢其時，學院將進一步加大對學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的支持力度。付東指出，要提高學生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力應當營造全員參與的氛圍，完善平臺建設，實現師生互動，還應整合各方資源，協(xié)作發(fā)展，形成規(guī)模。最后，付東老師對創(chuàng)協(xié)未來的發(fā)展提出了幾點希望并表達了美好祝愿。
當今社會，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)備受關注，越來越多的大學生積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，環(huán)境學院大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)會的成立必將推動學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作再上新臺階。
招新新聞稿標題篇九
隨著新學期的開始，我院又迎來了一批充滿青春氣息的新生。為了讓同學們在學校里能學到更多的知識，更為了學生會工作更好的展開，同時保證我系學生會不斷有新鮮血液注入。我系于20xx年09月19日進行了學生會招新工作，順利落下帷幕。
為保證招新工作順利進行，切實能將我系能力好，學習好，有服務精神的同學吸納進來，學生會結合本系實際，將招新工作分為兩個階段進行。
第一階段—宣傳統(tǒng)計階段。我系本著”服務廣大學生“的原則，加強了宣傳力度，要求每位輔導員深入班級，宣布各部職能和招新流程，并發(fā)放了招新報名表。宣傳到位后，我們接受了同學們的踴躍報名，然后進行了分類統(tǒng)計工作。
第二階段—面試階段。本著公平公正的原則，評委是四位主席團成員。由于同學們剛進入大學，比較緊張，一開始都不是太放的開。到后來，大家都是各顯其能，充分展現。主席團對各位同學還進行了提問，同學們充分發(fā)揮自己的臨場應變能力，積極應對。新生面試結束后，想繼續(xù)留任學生會的老生，也發(fā)揮自己的聰明才智去應聘。全部結束后，經過主席團的認真思量，選出了一批有質量的人才為學生會服務，為廣大學生服務。
招新新聞稿標題篇十
20xx年10月15日8:00，黃淮學院乒乓球協(xié)會參與了社團聯合會舉辦的集體招新活動。在活動現場，我們擺放的兩張展板，分別介紹了乒乓球協(xié)會的基本情況和上學期開展的主要活動，協(xié)會會長張倉，總教練閆龍飛和部分協(xié)會干部在現場組織招新活動，積極向新會員介紹協(xié)會。此外，還擺放了一張球案，有總教練閆龍飛和部分乒協(xié)老會員進行現場技術展示，現場氣氛極其活躍。突出展示了協(xié)會每周兩次的高活動頻率。同時，很多對乒乓球協(xié)會感興趣的同學紛紛加入，現場填寫當場加入乒乓球協(xié)會，還好有不少新會員與老會員展開了富有啟發(fā)性的交流。至10月17日17:00止，招新工作圓滿成功。
下一步，乒乓球協(xié)會將盡快組織新老會員見面會，完善協(xié)會人員的編制，以推動協(xié)會的發(fā)展。
招新新聞稿標題篇十一
本報訊(記者 xxx)9月17日到18日，學校54個范文九九網社團的招新活動在校園內火熱進行。為了能吸引到更多新生的關注和加入，各個社團更是做足噱頭：歌舞、表演、樂器，在精彩的文藝表演中，招新活動熱鬧開幕。這些社團在丹桂、三堂、四堂等地擺攤設點，拿出看家本領各展奇招，使出渾身解數“招兵買馬”，招新現場是人山人海，熱鬧非凡，在校園里形成一道靚麗的風景線。
e+熱舞社的社員在現場隨著音樂，盡情起舞，把現場的氣氛弄得沸沸揚揚，吸引了不少12級新生的眼球。而笛子協(xié)會的會員則在現場集體演奏笛子，悠揚的笛聲在現場緩緩地飄蕩，使正在行走的新生停下了腳步，細心聆聽。這些文娛類社團是以娛樂為主，為更好地發(fā)展愛好，展現一技之長，加入的都是一些對音樂、舞蹈有興趣的新生。
像青年志愿者協(xié)會、紅心協(xié)會這些公益類社團，主要是進行一些為公眾服務的活動。“奉獻”是他們的準則，他們在把關懷帶給社會的同時，也傳遞了愛心，傳播了文明。志愿工作，提供了社交和互相幫助的機會，加強了人與人之間的交往及關懷，有助于建立和諧社會，促進社會進步。這類社團對于那些熱心追求為社會奉獻的新生，是一個不錯的選擇。
實踐類的社團同樣也引起了不少的新生的關注，像攝影協(xié)會、汽車愛好者協(xié)會等。他們則在現場展示活動器材和作品，對于喜歡汽車、旅游、攝影等實踐活動的新生，這類活動則是他們的最好去處。追求實踐，不僅有利于培養(yǎng)自己的興趣，也有利于了解社會，獲得真知。
社團，提供了一個展現自我的平臺，也可以讓相同愛好的人相聚在一起。大學里的社團，各式各類，選擇最終還是歸于自己興趣和志向。
招新新聞稿標題篇十二
奮斗之源，成長源于奉獻?！痹僖淮我髡b著學生會薪火相傳的精神格言，管理學院學生會招新面試大會在八教103火熱展開。
管理學院學生會成立于20xx年，至今已經走過了11個春秋。學生會以“青春之家，奮斗之源，團結協(xié)作，完善自我”為宗旨，始終踐行著“立足管理學院，面向河北大學，塑造優(yōu)秀組織文化，建設知名社團品牌，培養(yǎng)優(yōu)秀管理人才”的奮斗目標。在風風雨雨中，加強了管理學院各個班級之間的聯系，同時也拉近了管理學院領導層同普通學生之間的距離，成為聯系學院團委和基層學生的堅實橋梁。
此次招新面試持續(xù)了一整天時間，目的是讓所有有志于為管理學院服務的學生進行充足地準備，讓他們將自己最完美的一面展示給各位部長。面試高峰期主要集中在了中午至下午時段，許多學生表現了不俗的才華，吸引部長們連連發(fā)問。一位女同學將自己平時的畫作帶到現場，希望得到宣傳部長的青睞；一名女同學憑借自己的妙語連珠，不卑不亢，贏得了學術部長的.欣賞；一位男同學高歌一曲，深邃空靈的歌聲博得了所有部長的一致好評當最后一位學生面試完畢后，天已經徹底黑了。那位學生興奮地對我們說：“感謝學生會給了我這樣一次鍛煉機會。在這次面試中，我學會了堅持與自信，在等待面試時要堅持，在真正面試時要絕對自信。不管結果如何，我都將以更加自信的姿態(tài)投入到接下來的大學生活當中。”
當新的血液注入到學生會這個大家庭中，當一張張新的面孔加入到這個服務行列，當越來越多的人被學生會幫助時，學生會這艘大帆船必將載著管理學院全體師生，慨歌向前，愈行愈遠！