總結(jié)是對過去一段時間的工作和學(xué)習(xí)進(jìn)行總結(jié)和概括，從中汲取經(jīng)驗教訓(xùn)?？偨Y(jié)不僅要關(guān)注過去的經(jīng)驗，還要展望未來的發(fā)展方向。以下是一些總結(jié)的典型案例，通過閱讀可以啟發(fā)我們的思考和創(chuàng)作。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇一
發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，讓農(nóng)民增收，村財增收，是每位下派干部最迫切的心愿。珠洋村地理位置偏僻，海拔高，遠(yuǎn)離省城、縣城，經(jīng)濟(jì)發(fā)展受到嚴(yán)重制約。但是從另一個角度考慮，海拔高，氣溫低，可以發(fā)展反季節(jié)蔬菜、水果，這又成了珠洋村發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入的優(yōu)勢因素。
首先是村財和福建藍(lán)豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司預(yù)支購買菜種、有機(jī)化肥（藍(lán)豐公司贈送）、農(nóng)藥等，待收成產(chǎn)生效率，再回收成本。讓他們先富起來帶動周邊群眾自動參與，特別是去年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)，使部份外地務(wù)工人員返鄉(xiāng)參加合作社。通過一年多的發(fā)展由當(dāng)初只有十八人至今已達(dá)一百多人參與。種稙面積由當(dāng)初不值五十畝發(fā)展至今累積達(dá)二仟畝。
一是資金不足，無法建保鮮倉庫，提高收益和購買電腦，上網(wǎng)公開發(fā)布農(nóng)民合作社的種植、養(yǎng)殖情況信息。
二是技術(shù)人員不足，有些病蟲害要帶到福州請專家“就診”。
三是三名聘用專職人員都未發(fā)補助（出納、倉管、技術(shù)和信息員）。
一是繼續(xù)發(fā)展壯大合作社，擴(kuò)大種植面積及品種和養(yǎng)殖。二是爭取資金建一個保鮮侖倉庫和有機(jī)化肥、農(nóng)藥、種子等的儲存?zhèn)}庫。三是聘請一名專職的高級農(nóng)科人員。五是爭取資金修建灌溉主渠（河道清淤和加固）達(dá)到五十萬一遇。六是為滿足福州市民的要求，準(zhǔn)確在福州開設(shè)一個超市專賣合作社的產(chǎn)品。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇二
培育和發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社，是當(dāng)前創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)營體制，提高農(nóng)民組織化程度，轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，增加農(nóng)民收入的重要載體。近年來，我鄉(xiāng)緊緊圍繞培優(yōu)、培強兩大工作重點，引導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社穩(wěn)步健康發(fā)展。截止20xx年底，全鄉(xiāng)累計在工商部門注冊登記農(nóng)民專業(yè)合作社45個，涉及19個村，注冊社員371戶，注冊資金3374萬元，輻射帶動農(nóng)戶1140戶，20xx年合作社組織成員人均收入7125元，比非成員高出18%，具體工作如下：
1、健全組織機(jī)構(gòu)。
20xx年7月我鄉(xiāng)即成立了東趙鄉(xiāng)農(nóng)民專業(yè)合作社指導(dǎo)組，主要負(fù)責(zé)政策咨詢、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、宣傳培訓(xùn)、登記備案等工作。
2、明確工作目標(biāo)，
根據(jù)區(qū)工作要求，結(jié)合我鄉(xiāng)合作社發(fā)展實際，制定了我鄉(xiāng)農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展的目標(biāo)，并以村為單位，小村最少一個，大村3到5個。
3、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
在農(nóng)村專業(yè)合作社注冊登記的工程中，為申辦人提供指導(dǎo)服務(wù)，即：編印一份申報程序，告知申辦人，提供一套文件格式，將以申辦成功的農(nóng)民專業(yè)合作社全部資料復(fù)印件裝訂成冊，使辦理過程規(guī)范。
我鄉(xiāng)緊緊依托優(yōu)質(zhì)水果、蔬菜、種植，生豬、蛋雞養(yǎng)殖等特色產(chǎn)業(yè)，鼓勵種植養(yǎng)殖大戶，農(nóng)民經(jīng)濟(jì)人，村干部領(lǐng)辦農(nóng)民專業(yè)合作社，使他們成為農(nóng)民專業(yè)合作社的帶動者、組織者和實施者，合作社的形式呈現(xiàn)出多樣性、多領(lǐng)域發(fā)展趨勢。種植合作社18家，占40%，養(yǎng)殖合作社20家，占44%，服務(wù)類合作社6家，占13%，村干部組織承辦合作社10家，占22%。
做大做強是我鄉(xiāng)規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社工作的目標(biāo)，在農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展工程中，我鄉(xiāng)始終把提高農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范化管理水平與輻射實力作為增加合作社凝聚力、吸引力的重要措施。
1、組織人員培訓(xùn)，扎實做強基礎(chǔ)。農(nóng)民專業(yè)合作社經(jīng)營管理人員素質(zhì)高低，決定合作社的發(fā)展前途，《農(nóng)民專業(yè)合作社法》實施以來，我鄉(xiāng)組織農(nóng)民專業(yè)合作社理事長培訓(xùn)班和財務(wù)管理人員培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)增強了他們民主管理意識，提高了經(jīng)濟(jì)管理能力。
2、實施示范創(chuàng)建工程，提高做大做強的能力。示范創(chuàng)建工作主要圍繞相關(guān)實施細(xì)則確定的合作社組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)、內(nèi)部規(guī)范管理、服務(wù)模式完善、利益分配機(jī)制等四個方面進(jìn)行。面前有5個農(nóng)民主要合作社申報市級示范合作社。
3、推廣聯(lián)合社模式，增加做大做強的實力。為了切實幫助農(nóng)民專業(yè)合作社解決資金、技術(shù)、產(chǎn)品銷售等方面的實際困難，推廣聯(lián)合社模式，讓合作社的生產(chǎn)、服務(wù)、銷售與推廣融為一體，創(chuàng)新了模式和機(jī)制，服務(wù)了農(nóng)民，壯大了合作社，增加了農(nóng)民收入。李墕村聯(lián)合社投入600萬元對加入聯(lián)合社的合作社統(tǒng)一提供生產(chǎn)資料，統(tǒng)一無償服務(wù)，統(tǒng)一銷售農(nóng)產(chǎn)品。
通過以上工作，全鄉(xiāng)農(nóng)民專業(yè)合作社已形成穩(wěn)步、健康、規(guī)范的發(fā)展事態(tài)，呈現(xiàn)出勃勃生機(jī)。
今年我鄉(xiāng)以規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社為主線，抓好示范創(chuàng)建活動，落實各項扶持政策，加快合作社成員培訓(xùn)進(jìn)程，做好品牌培育工程，推廣聯(lián)合社模式，開展農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范活動，全面做大做強農(nóng)民專業(yè)合作社。
東趙鄉(xiāng)經(jīng)管站。
20xx年4月13日。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇三
自實施農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范提升工程以來，以“重塑合作社形象，推動高質(zhì)量發(fā)展”為目標(biāo)，按照“先排查后清理再提升”的提升思路，下好推進(jìn)清理整頓、規(guī)范運行管理、加強基礎(chǔ)支撐、強化政策銜接“四步棋”，有序推進(jìn)農(nóng)民合作社質(zhì)量提升工作，不斷增強農(nóng)民合作社的經(jīng)濟(jì)實力、發(fā)展活力和帶動能力，全面實現(xiàn)農(nóng)民合作從數(shù)量發(fā)展向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)變。
全面開展農(nóng)民合作社調(diào)查摸底和分類梳理工作。逐村逐合作社對全區(qū)依法登記在冊的合作社開展了摸排梳理，按照運營規(guī)范、運營一般、未運營三個層次分類建立工作臺賬，為后期清理整改做好了準(zhǔn)備工作。對不符合要求的農(nóng)民合作社，進(jìn)行普法宣傳，引導(dǎo)農(nóng)民合作社召開成員大會決議解散，并自主或協(xié)助到市場監(jiān)督管理部門履行申請注銷程序。截止目前，全區(qū)登記注冊合作社920家。其中：運營規(guī)范的270家、較規(guī)范的369家，規(guī)范率69.45%；運營一般147家占15.9%；累計注銷59家。
分批開展農(nóng)民合作社法律及示范章程等宣傳培訓(xùn)，營造農(nóng)民合作社規(guī)范發(fā)展的良好認(rèn)知氛圍。
從組織建設(shè)、民主管理、財務(wù)管理、生產(chǎn)經(jīng)營等方面對我區(qū)88名合作社輔導(dǎo)員和391名合作社理事長進(jìn)行政策法規(guī)、專業(yè)知識技能培訓(xùn)共5期。同時，利用鄉(xiāng)村集市積極宣傳《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《農(nóng)民專業(yè)合作社示范章程》、《農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理條例》、《農(nóng)民專業(yè)合作社年度報告公示暫行辦法》等法律法規(guī)，引導(dǎo)規(guī)范運行。
參考區(qū)級示范合作社考核辦法及評選標(biāo)準(zhǔn)，從社員人數(shù)、出資額度、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、組織機(jī)構(gòu)、產(chǎn)權(quán)關(guān)系等方面制定相應(yīng)的準(zhǔn)入資格細(xì)則，引導(dǎo)注冊一批有實體、有合作、有效益、有潛力的符合建設(shè)發(fā)展原則和產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際的合作社，注冊時需鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具實體規(guī)模相關(guān)證明材料，從源頭上保證合作社發(fā)展質(zhì)量。
大力開展國家、省、市、區(qū)四級聯(lián)創(chuàng)活動，充分發(fā)揮各級示范社的“典型示范、樣板引路”引領(lǐng)作用，帶動了全區(qū)合作社規(guī)范化提升工作的順利開展。目前，我區(qū)已評定國家級示范社5家、省級22家、市級71家、區(qū)級55家。按照“動態(tài)管理、能進(jìn)能退、把關(guān)從嚴(yán)”的原則，建立動態(tài)監(jiān)測機(jī)制，對運行情況進(jìn)行跟蹤評價，喪失示范作用的，摘牌取消示范社稱號。
農(nóng)民合作社發(fā)展離不開政策引導(dǎo)激勵，實踐證明，通過政策扶持杠桿撬動，能有效吸引社會資本、社會力量參與農(nóng)民合作社建設(shè)，進(jìn)一步激發(fā)農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力。
積極穩(wěn)妥推進(jìn)農(nóng)村改革，探索所有權(quán)、承包權(quán)和經(jīng)營權(quán)“三權(quán)分置”，健全土地規(guī)范有序流轉(zhuǎn)機(jī)制，引導(dǎo)土地要素向農(nóng)民專業(yè)合作社集中。截止20xx年底，我區(qū)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)面積17.36萬畝，流轉(zhuǎn)率18.5%，流轉(zhuǎn)向農(nóng)民專業(yè)合作社的.土地面積達(dá)到3.26萬畝，占流轉(zhuǎn)總面積的18.8%，農(nóng)村土地的有序流轉(zhuǎn)，為農(nóng)民專業(yè)合作社的加快發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
充分發(fā)揮農(nóng)民合作社引領(lǐng)作用，突出服務(wù)帶動能力，通過農(nóng)民合作社優(yōu)化種植基礎(chǔ)，拉長特色產(chǎn)業(yè)鏈條。截止20xx年底，崆峒區(qū)肉牛存欄量19.2萬頭，人均牧業(yè)純收入達(dá)到了2850元以上，占到農(nóng)村居民人均收入的28%以上，建成規(guī)模養(yǎng)殖場（小區(qū)）163家，創(chuàng)建省部級標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖示范場9家、市級示范場27家。堅持“適宜區(qū)域全覆蓋”果業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)新建設(shè)管理經(jīng)營模式，積極推進(jìn)果產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，截止20xx年底，崆峒區(qū)果樹經(jīng)濟(jì)林累計達(dá)到11.7萬畝，掛果園面積3萬畝，果品產(chǎn)量6萬噸（蘋果9萬畝，產(chǎn)量5.9萬噸），花椒、核桃、葡萄等經(jīng)濟(jì)林產(chǎn)量0.01萬噸；圍繞涇河川設(shè)施蔬菜整川推進(jìn)工程，堅持露地與設(shè)施并舉、春種與復(fù)種結(jié)合，推動全區(qū)蔬菜產(chǎn)業(yè)向集約化、產(chǎn)業(yè)化、園區(qū)化、規(guī)?；l(fā)展。截止20xx年底，崆峒區(qū)蔬菜播種面積達(dá)到7.2萬畝，總產(chǎn)量達(dá)到11.71萬噸，總產(chǎn)值達(dá)到3.5億元。
隨著品牌意識日漸增強，產(chǎn)品市場競爭力有了明顯提升。農(nóng)超農(nóng)企對接規(guī)模逐步增大，產(chǎn)品優(yōu)勢成效明顯。從事肉牛生產(chǎn)的專業(yè)合作社通過授權(quán)使用“平?jīng)黾t?！鄙虡?biāo)，與省級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)景興食品、西開牧業(yè)等省內(nèi)外企業(yè)建立了長期供貨關(guān)系，形成了較為牢固的農(nóng)戶+合作社+公司的生產(chǎn)銷售模式。趙堡果菜種植合作社的果菜，花所龍根山藥合作社的山藥實現(xiàn)了“農(nóng)超對接”，產(chǎn)品進(jìn)入了超市。福霖種植合作社在小區(qū)、農(nóng)貿(mào)市場設(shè)立了直營店，送菜品進(jìn)小區(qū)。涌現(xiàn)出了“趙鋪”果菜、“福霖”鮮菜、“花所”山藥、“新新農(nóng)”果品、“隴東本草”中藥材、“新李鼎旺”蔬菜等擁有注冊商標(biāo)的品牌，其中趙堡果菜專業(yè)合作社的“趙鋪”商標(biāo)被評為“平?jīng)鍪兄虡?biāo)”。在產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)中，培育和發(fā)展綠色食品品牌2個，產(chǎn)品6個，注冊商標(biāo)16件，擁有“玄鶴洞”、“凱灃”2個馳名商標(biāo)和“隴強牌”“隴原雪牌”“廣江牌”“伊通亮”等14個甘肅著名商標(biāo)。
注重政策銜接配套，統(tǒng)籌相關(guān)涉農(nóng)項目資金，加大規(guī)范農(nóng)民合作社的服務(wù)能力建設(shè)力度，營造農(nóng)民合作社良好發(fā)展環(huán)境。
崆峒區(qū)立足區(qū)域?qū)嶋H，結(jié)合前期調(diào)研成果，研究出臺了《加快實施農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范提升工程的實施方案》和《農(nóng)民合作社質(zhì)量提升整區(qū)推進(jìn)實施方案》，建立健全促進(jìn)農(nóng)民合作社轉(zhuǎn)型升級、引導(dǎo)聯(lián)合重組、健全經(jīng)營機(jī)制、等一系列支持政策，增強政策精準(zhǔn)性，明確農(nóng)民合作社發(fā)展方向，切實發(fā)揮綜合效益。
加強區(qū)鄉(xiāng)農(nóng)民合作社輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)，全區(qū)共選配輔導(dǎo)員88名，采取定期巡查走訪等多種方式，對農(nóng)民合作社登記注冊、民主管理、市場營銷等給予指導(dǎo)。
充分爭取和用足用好各類財政扶持資金，支持農(nóng)民專業(yè)合作社進(jìn)一步改善辦公設(shè)施、培訓(xùn)場所、產(chǎn)品收購場地、冷藏設(shè)施、加工場地等生產(chǎn)服務(wù)設(shè)施。嚴(yán)格按照國、省、市扶持合作社發(fā)展有關(guān)政策要求，認(rèn)真落實農(nóng)民專業(yè)合作社稅收、金融、用地、用電、用水等各項優(yōu)惠政策，為合作社提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的服務(wù)。協(xié)調(diào)各金融機(jī)構(gòu)，創(chuàng)新金融服務(wù)和產(chǎn)品，擴(kuò)大放貸覆蓋面，簡化審批程序，減少信貸成本，有效解決融資難、融資貴的問題。20xx年，崆峒區(qū)共實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持政策33項。
下一步，我區(qū)將繼續(xù)深化農(nóng)民合作社質(zhì)量提升，重點做好“培育骨干”“典型帶動”“整合提升”“發(fā)展產(chǎn)業(yè)”四篇文章，著力加快農(nóng)民合作社發(fā)展步伐，奮力譜寫高質(zhì)量“三農(nóng)”事業(yè)合作發(fā)展新篇章。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇四
xx年，我鎮(zhèn)農(nóng)村專業(yè)合作社在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市縣供銷合作社的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的xx大會議精神，高舉鄧--理論偉大旗幟，努力實踐“三個代表”重要思想，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，服從和服務(wù)于全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)，積極參與農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)，促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，促農(nóng)增收，為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)做出積極的貢獻(xiàn)，努力開創(chuàng)農(nóng)村專業(yè)合作社的`新局面。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)發(fā)展。
鎮(zhèn)黨委、政府制定貫徹落實省政府意見的具體實施方案，切實將農(nóng)民專業(yè)合作社建設(shè)工作納入重要議事日程和目標(biāo)考核，擺上重要位置，做到有計劃、有目標(biāo)、有重點、有措施、有檢查。鎮(zhèn)政府成立農(nóng)民專業(yè)合作社建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開會議，研究和解決農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展問題。
一是繼續(xù)宣傳貫徹《農(nóng)民專業(yè)合作社法》，掀起發(fā)展專合社的新高潮。二是堅持“民辦、民管、民受益”和“自我組織、自我管理、自我服務(wù)、自我受益”的原則。今年我鎮(zhèn)積極引導(dǎo)專合社人力發(fā)展綠色、生態(tài)農(nóng)業(yè)、以無公害、特色農(nóng)產(chǎn)品來吸引消費者，增加農(nóng)戶收入。同時給養(yǎng)殖戶提供技術(shù)和養(yǎng)殖信息，讓協(xié)會發(fā)展更加壯大。
三、積極參與推動新農(nóng)村建設(shè)。
通過組織發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社和構(gòu)建農(nóng)村現(xiàn)代流通服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，推動全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)。要發(fā)揮專業(yè)合作社為農(nóng)提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后系列化服務(wù)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化以及助農(nóng)增收等作用，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展和生活寬裕；發(fā)揮合作社的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、信息中心作用，促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明和村容整潔；發(fā)揮合作社民主管理優(yōu)勢，增強農(nóng)民民主意識，促進(jìn)農(nóng)村管理民主。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇五
現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)對于農(nóng)業(yè)增長方式的根本轉(zhuǎn)變，增強農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新能力、建立21世紀(jì)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的技術(shù)支持體系，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，具有重要的促進(jìn)作用和深遠(yuǎn)的世紀(jì)意義。本合作社在20xx年不斷擴(kuò)大社員隊伍，有力推動了農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作加快發(fā)展，為保持經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定較快增長、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，發(fā)揮了重要作用?，F(xiàn)將這一年來的工作情況總結(jié)如下：
湖州南潯千金永根生態(tài)漁業(yè)專業(yè)合作社在政府的關(guān)注下，在專家的指導(dǎo)下，在農(nóng)民兄弟的積極參與下，20xx年發(fā)展會員由20xx年底的40余戶發(fā)展到136戶，輻射帶動周邊10多個自然村，300多戶水產(chǎn)養(yǎng)殖戶。20xx年是本合作社奠定基礎(chǔ)的一年，合作社規(guī)劃5000多畝的特種水產(chǎn)生態(tài)養(yǎng)殖精品園順利完成一期工程，并投入生產(chǎn)運作。一期項目核心區(qū)建設(shè)面積500畝，包括水產(chǎn)育苗、養(yǎng)殖、休閑垂釣等項目，湖州市南潯區(qū)千金鎮(zhèn)東馬干村地理位置十分優(yōu)越，交通運輸極為便利，毗鄰菱新公路，有杭浦、申嘉湖高速、杭寧高速相通。項目區(qū)遠(yuǎn)離工廠，水源充足，水質(zhì)符合水產(chǎn)養(yǎng)殖用水標(biāo)準(zhǔn)。水、電和通訊等基礎(chǔ)條件良好，灌、排水渠道齊全，適合示范園區(qū)建設(shè)的需要。
本項目在20xx年3月初步完成前期準(zhǔn)備工作，按照制訂的規(guī)劃和設(shè)計，在不耽誤農(nóng)時的情況下，先期已經(jīng)開挖200多畝魚塘，并于4月初投入第一批魚苗。20xx年4月，合作社正式向有關(guān)部門提交了項目實施方案。20xx年7月，合作社與蘇州海大集團(tuán)合作，使用該集團(tuán)為園區(qū)特別研制的無公害有機(jī)飼料，并建立了大學(xué)生科研隊，對園區(qū)各方面進(jìn)行實時監(jiān)測，并對合作社社員的養(yǎng)殖魚塘定期監(jiān)測指導(dǎo)。11月，園區(qū)通過國家農(nóng)業(yè)部、漁業(yè)司共同組成的專家考察團(tuán)的評估考察。被國家循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心評為“中國循環(huán)農(nóng)業(yè)示范基地”。
（一）筑社共建，利益共享，共建特種水產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈。
廣泛吸收養(yǎng)殖、銷售、服務(wù)等多方力量股參與分配的方式加入園區(qū)建設(shè)，提。
高園區(qū)項目的綜合實力。將分散養(yǎng)殖戶聯(lián)合起來加入合作社，合作生產(chǎn)經(jīng)營，探索特色魚高效生態(tài)養(yǎng)殖新技術(shù)，有效地保護(hù)太湖流域水產(chǎn)種質(zhì)資源，增加特色魚產(chǎn)量，提高養(yǎng)殖產(chǎn)品的品質(zhì)，帶動周邊區(qū)域特色魚資源開發(fā)利用。建立特色魚示范推廣、技術(shù)服務(wù)、科技培訓(xùn)等三大服務(wù)體系。實行生產(chǎn)、服務(wù)和銷售有機(jī)結(jié)合，實現(xiàn)了小生產(chǎn)與大市場的對接，形成了一條從“養(yǎng)殖戶—基地—市場”的快捷產(chǎn)業(yè)鏈，取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。
（二）科學(xué)調(diào)度，分區(qū)管理，實現(xiàn)合作社的效能最大化。
合作社通過園區(qū)養(yǎng)殖的經(jīng)驗，針對分散養(yǎng)殖的弊端，引導(dǎo)會員調(diào)整養(yǎng)殖模式，發(fā)展生態(tài)養(yǎng)殖，開展行業(yè)自律行動，從源頭控制投入品的安全。實行“統(tǒng)一技術(shù)指導(dǎo)、統(tǒng)一供應(yīng)魚苗、統(tǒng)一飼養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一防病用藥、統(tǒng)一收購銷售”的服務(wù)方式。為會員提供無償技術(shù)和信息服務(wù)，統(tǒng)一組織采購魚苗、漁藥、漁飼料、漁機(jī)具、等漁需物資；生產(chǎn)銷售價格等進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度管理，保持社內(nèi)養(yǎng)殖生產(chǎn)、市場銷售等環(huán)節(jié)的高度協(xié)調(diào)，通過對社內(nèi)各環(huán)節(jié)實施分段配置式的管理，來達(dá)到合作社資源效能的最大化。生產(chǎn)季節(jié)，合作社在為養(yǎng)殖戶提供技術(shù)和配套物資服務(wù)同時，積極為養(yǎng)殖戶解決資金短缺問題，在自身資金不足情況下，貸款向養(yǎng)殖戶賒銷漁用物資近百萬元。
（三）統(tǒng)籌兼顧，合理分配，促進(jìn)水產(chǎn)養(yǎng)殖可持續(xù)發(fā)展。
為了兼顧園區(qū)與合作社的長遠(yuǎn)發(fā)展需要和防范風(fēng)險能力，園區(qū)確定7:2:1的利潤分配方案，銷售利潤的70%直接返還社員，20%作為園區(qū)發(fā)展基金，10%作為公積金，用于合作社的再發(fā)展。由于活鮮水產(chǎn)品是通過合作社聯(lián)合銷售，成員可以充分享受到生產(chǎn)和流通過程中產(chǎn)生的利潤，增加了收益，同時也相對降低了生產(chǎn)成本。采用物理和生物方法改善養(yǎng)殖水面生態(tài)環(huán)境，保持生物多樣性和整個水體的良性動態(tài)平衡，提高單位水體產(chǎn)量，獲得較高的經(jīng)濟(jì)效益。
（四）加強合作，開展培訓(xùn)，努力提高社員養(yǎng)殖水平。
1000余份，接受咨詢達(dá)500余人次。通過技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)交流，針對園區(qū)特點，開展全方位技術(shù)服務(wù)，不斷總結(jié)技術(shù)經(jīng)驗，完善特色魚養(yǎng)殖技術(shù)規(guī)程。全年引進(jìn)新技術(shù)、新成果3項進(jìn)行轉(zhuǎn)化推廣，引進(jìn)新品種5個；開展了“應(yīng)用生態(tài)平衡技術(shù)防治魚類病害”試驗研究，采用復(fù)合微生物制劑進(jìn)行養(yǎng)殖水有益生物培養(yǎng)，改善養(yǎng)殖水面生態(tài)平衡，應(yīng)用生物—化學(xué)配套施藥技術(shù)，提高水產(chǎn)養(yǎng)殖的品質(zhì)和質(zhì)量安全，基地養(yǎng)殖效益較非示范區(qū)提高30%以上。
（一）園區(qū)建設(shè)資金缺乏。
園區(qū)建設(shè)周期長、投入大，整合各種農(nóng)業(yè)項目資金用于園區(qū)建設(shè)的資金也有限，資金缺口較大。由于建設(shè)資金有限，影響了實驗區(qū)的建設(shè)規(guī)模和進(jìn)度，原計劃建設(shè)的一些水、路、電等農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施項目無法實施，園區(qū)范圍內(nèi)完成園田化等基礎(chǔ)設(shè)施的土地面積不夠大，加之各種優(yōu)惠政策和配套服務(wù)尚未健全，投資環(huán)境欠佳，招商引資難度較大，成功引進(jìn)園區(qū)的項目不多，擴(kuò)大規(guī)模遇到困難。
（二）缺乏強有力的科技力量支撐。
園區(qū)雖然利用了合作社的平臺聘請了顧問、努力利用大學(xué)生進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)等工作，但是由于養(yǎng)殖戶普遍文化水平較低，園區(qū)一些成功的經(jīng)驗及技術(shù)在推廣上往往遇到問題。并且部分會員養(yǎng)殖戶經(jīng)驗主義較強，憑借幾十年的養(yǎng)殖經(jīng)驗，在接受科技養(yǎng)殖問題上一時無法適應(yīng)。再加上園區(qū)的確存在人才缺乏的現(xiàn)狀，所以在沒有政府支持的情況，科技的推廣及提高將是園區(qū)發(fā)展中長期存在的一個重要難題。
（三）經(jīng)營管理體制有待提高，市場預(yù)測性不強。
由于園區(qū)及合作社還在發(fā)展階段，在經(jīng)營管理上很難做到程序化的行政管理，對市場預(yù)測、財務(wù)數(shù)據(jù)分析、營銷策劃等方面都相當(dāng)薄弱，雖然擁有了注冊商標(biāo)，但是在品牌價值提升的投入及策劃上也缺乏指導(dǎo)。同時，合作社缺乏對國家及政府相關(guān)政策的了解，即使在建立了經(jīng)營模式的情況下，與政治的聯(lián)系不強，從而導(dǎo)致很多國家的惠農(nóng)政策享受不到。
（一）提高質(zhì)量，申報國家三證。
20xx年，園區(qū)將獲得第一批水產(chǎn)的豐收，借此將申報國家的無公害、綠色食品及有機(jī)產(chǎn)品的申報工作，通過三證的申報進(jìn)一步規(guī)范生產(chǎn)，成為真正的安全水產(chǎn)品。
（二）提升園區(qū)品質(zhì)，開發(fā)休閑旅游。
在現(xiàn)有園區(qū)的基礎(chǔ)上，開發(fā)園區(qū)的景觀建設(shè)，開發(fā)可供休閑垂釣等項目的服務(wù)行業(yè)，將園區(qū)的規(guī)模化逐步轉(zhuǎn)化成精品化。
（三）依靠政府扶持，提高科技指導(dǎo)。
通過發(fā)改委立項、爭取政府各項扶持政策，提高園區(qū)科技含量，以進(jìn)一步幫助廣大社會，盡快幫助養(yǎng)殖戶發(fā)家致富。
（四）推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。
20xx年12月。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇六
為支持、引導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展，規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社的組織和行為，保護(hù)農(nóng)民專業(yè)合作社及其成員的合法權(quán)益，促進(jìn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，《農(nóng)民專業(yè)合作社法》頒布實施以來，在市工商局的統(tǒng)一部署和領(lǐng)導(dǎo)下，我局高度重視，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳，確保登記工作順利開展，按照工商局辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《國家工商總局辦公廳關(guān)于報送農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理工作情況的通知》（桂工商辦發(fā)[]25號）要求，現(xiàn)將農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理工作的情況匯報如下：
我局黨組十分重視《農(nóng)民專業(yè)合作社法》的貫徹實施工作，專門成立了“工商行政管理局引導(dǎo)發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社小組”長由黨組書記、局長親自擔(dān)任，制定了一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各股（大隊）工商所具體落實的科學(xué)有效的工作機(jī)制，在企個股成立辦公室，負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)宣傳等貫徹落實的具體工作。召開專題會議研究部署，組織全體人員學(xué)習(xí)《農(nóng)民專業(yè)合作社法》和《農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理條例》，登記人員了解掌握登記的內(nèi)容、條件和程序，為登記工作的順利開展打好了堅實的基礎(chǔ)。
4月，我局在區(qū)黨委、政府的大力支持下，在有關(guān)職能部門的密切配合下，緊緊圍繞“抓服務(wù)、上水平、講效能、促發(fā)展”這個主題，結(jié)合推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作，在區(qū)華石鎮(zhèn)開展了由區(qū)政府組織、我局牽頭、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和各有關(guān)部門參與的大型“服務(wù)個體私營經(jīng)濟(jì)暨農(nóng)村消費維權(quán)”宣傳月活動，大力宣傳了各級黨委、政府關(guān)于大力發(fā)展個體私營經(jīng)濟(jì)、進(jìn)一步加強機(jī)關(guān)效能建設(shè)、建設(shè)社會主義新農(nóng)村等內(nèi)容，同時把引導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展作為一項重要的內(nèi)容來抓，提高社會各界和廣大農(nóng)民對發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社的認(rèn)識，統(tǒng)一思想引導(dǎo)、鼓勵多主體、多層次、多類型興辦合作社。全年共出動宣傳車20多車次，工作人員80多人次，發(fā)放宣傳資料800多份，拉過街橫幅2條，營造了良好的社會環(huán)境。
截止3月我局共登記了農(nóng)民專業(yè)合作社戶。3月28日《農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社法》實施前我局就登記了第一戶農(nóng)民專業(yè)合作社，名稱為“生態(tài)農(nóng)業(yè)合作社”，住所是，經(jīng)營范圍是生豬飼養(yǎng)，沼氣生產(chǎn)，玉米種植，生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)經(jīng)營，為發(fā)展沼氣產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的農(nóng)戶和企業(yè)提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的全程服務(wù)。下半年我局又登記了“種養(yǎng)基地農(nóng)民專業(yè)合作社”。目前正會同區(qū)農(nóng)業(yè)部門指導(dǎo)“玉桂八角協(xié)會”、“果蔬協(xié)會”等個農(nóng)業(yè)協(xié)會逐步規(guī)范為農(nóng)民專業(yè)合作社。
一是暢通準(zhǔn)入。主動指導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社登記注冊。編發(fā)登記注冊所需材料的指導(dǎo)資料，指導(dǎo)申辦人擬定相關(guān)文書，填報有關(guān)申請表格，開通登記綠色通道，實行“零收費、近距離、耐心指導(dǎo)、無障礙”服務(wù)，符合條件的當(dāng)場登記。
二是合理把握準(zhǔn)入尺度，分類指導(dǎo)，分類規(guī)范。對《農(nóng)民專業(yè)合作社法》實施前已辦理工商登記的農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織，逐步按照《農(nóng)民專業(yè)合作社法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行規(guī)范；會同農(nóng)業(yè)部門著手開展引導(dǎo)各類屬于農(nóng)民專業(yè)合作社性質(zhì)的農(nóng)村專業(yè)協(xié)會轉(zhuǎn)型取得經(jīng)營主體地位，走規(guī)范發(fā)展之路工作，已得到了農(nóng)村專業(yè)協(xié)會組織的認(rèn)同。
三是實行“上門服務(wù)”，重點地指導(dǎo)。我局以區(qū)“興企強區(qū)、興農(nóng)富民”工程為契機(jī)，為申辦農(nóng)民專業(yè)合作社的農(nóng)戶提供登記輔導(dǎo)和政策咨詢，實行“上門服務(wù)”，我局相關(guān)科室的工作人員一起深入農(nóng)村實地了解情況，現(xiàn)場指導(dǎo)申請人如何辦理設(shè)立登記注冊農(nóng)民專業(yè)合作社所須提交的資料和手續(xù)，積極扶持農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展。
四是加強監(jiān)管，維護(hù)權(quán)益。切實加大“紅盾護(hù)農(nóng)”力度，嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣農(nóng)資行為。拓展農(nóng)資經(jīng)營主體準(zhǔn)入模式，創(chuàng)新農(nóng)資主體監(jiān)管方式，推進(jìn)“農(nóng)資放心店”建設(shè)，落實種子留樣備查、農(nóng)資經(jīng)營企業(yè)信用分類監(jiān)管等制度；把握農(nóng)時加強農(nóng)資商品質(zhì)量監(jiān)測，及時發(fā)布監(jiān)測信息，確保農(nóng)民專業(yè)合作社放心經(jīng)營。進(jìn)一步整頓和規(guī)范農(nóng)村市場秩序，嚴(yán)厲查處農(nóng)產(chǎn)品購銷中壓級壓價、非法收購、虛假宣傳、商業(yè)欺詐等違法行為，切實保護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益不受損害，以“紅盾護(hù)農(nóng)”為工作重點，加大對假冒偽劣和不正當(dāng)競爭行為的查處力度，嚴(yán)厲打擊各類經(jīng)濟(jì)違法違章行為，為農(nóng)民專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的市場環(huán)境。
雖然我局比較順利地貫徹實施了《農(nóng)民專業(yè)合作社法》，各項登記工作也能正常開展，但也存在一些問題，如部分登記人員還沒能熟練掌握登記工作，針對這些情況，我們將在上級工商部門的指導(dǎo)下，加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，使貫徹實施工作更順利開展。
總結(jié)一年來我區(qū)發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社的實踐，農(nóng)民專業(yè)合作社在提高農(nóng)民進(jìn)入市場的組織化程度，推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收等方面發(fā)揮了重要作用。但是，我們也清醒地看到，我區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作社還處在發(fā)展的初始階段，發(fā)展還不平衡，在實際運行中還遇到一些急需解決的問題和困難，我們將進(jìn)一步落實措施，加大力度，積極探索，加快合作社規(guī)范化建設(shè)步伐，促進(jìn)我區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作社大發(fā)展、大提高。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇七
1、專合社阿嚴(yán)格按照《章程》的要求，增設(shè)了技術(shù)信息科、生產(chǎn)資料供應(yīng)科、產(chǎn)品營銷科、財務(wù)科，進(jìn)一步完善了服務(wù)組織，為大力引進(jìn)、示范、試驗、推廣、銷售等方面提供指導(dǎo)和服務(wù)。
2、在縣供銷社、鎮(zhèn)黨委、政府的支持下，在財力十分緊張的情況下，投資xxxx余元裝修了辦公大樓，購置了電腦，進(jìn)一步完善了辦公條件。
3、建立了大棚育苗基地，xx年育苗達(dá)80萬株，實現(xiàn)產(chǎn)值9xxxx元，農(nóng)戶節(jié)約差旅費xxxx元。
4、蔬菜新品種推廣占種植面積9xxxx，僅豇豆一項由原來畝產(chǎn)值250xxxx增加到300xxxx，入社社員每戶增收50xxxx，全社入社社員實現(xiàn)收入3.2xxxx元，無公害蔬菜基地農(nóng)戶增收3xxxx元。5、專合社與東海食品公司共同投資1xxxx余元，建立食用菌示范基地，除去成本預(yù)計創(chuàng)收xxxx余元，社員種植食用菌每戶可增收2千元。全鎮(zhèn)農(nóng)戶可增收4xxxx元。
6、在生產(chǎn)過程中，專合社實行五統(tǒng)一：統(tǒng)一購種、統(tǒng)一病蟲防治、統(tǒng)一生產(chǎn)管理、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一結(jié)算，入社社員在購蔬菜種子可節(jié)約成本10—1xxxx。
7、在千畝海椒基地推廣雜交一代海椒品種，由原來畝產(chǎn)250xxxx增加到350xxxx，農(nóng)戶增加收入8xxxx元，入社社員戶均增收120xxxx。
1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。
今年以來，蔬菜價格下跌，直接影響到入社社員和農(nóng)戶的經(jīng)濟(jì)收入和無公害蔬菜發(fā)展，為此，充分以上級主管部門為依托，發(fā)揮本社技術(shù)人員的優(yōu)勢和特點，以科技示范戶為基礎(chǔ)，加強對信息的研究和對市場分析預(yù)測，提高信息的準(zhǔn)確度，為準(zhǔn)確定位、定向、定量組織蔬菜生產(chǎn)和銷售提供決策依據(jù)等，形成了一個技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。同時充分利用廣播播放蔬菜信息、部分社員種植大戶座談會。縣供銷社cy副主任、鎮(zhèn)政府朱成貴親自帶領(lǐng)科技示范戶到×××、廣漢、×××參觀學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，振奮精神，增強發(fā)展蔬菜生產(chǎn)的信心，1—12月，共xxxx組織25xxxx次到市內(nèi)外參觀學(xué)習(xí)。
2、依靠科技，強化服務(wù)。
在抓科學(xué)種菜的工作中，積極引導(dǎo)社員進(jìn)行科學(xué)種菜，大力引進(jìn)種植豇豆高架新技術(shù)，比普通搭架增產(chǎn)250公斤。引進(jìn)示范、試驗推廣有市場競爭力的雜交一代新品種，在無公害蔬菜基地推廣藍(lán)山大白苦瓜、之豇原種、高產(chǎn)王、泰國雜交萵筍。在千畝海椒基地推廣湘辣4號、火辣王海椒。在千畝生姜基地推廣樂山大白生姜、上海合作903、908、美國大紅番茄等20來個蔬菜新品種，新品種推廣面積達(dá)9xxxx。同時大力推廣棚室、遮陽網(wǎng)生產(chǎn)技術(shù)和使用頻率殺蟲燈、使用生物菌、生物農(nóng)藥和高效、低毒、低殘留農(nóng)藥，為無公害蔬菜發(fā)展，改善蔬菜品質(zhì)、提高產(chǎn)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。1—12月先后在鎮(zhèn)、村、組召開技術(shù)培訓(xùn)6期，參培社員50xxxx人，印發(fā)蔬菜信息、技術(shù)資料100xxxx份，發(fā)放生物農(nóng)藥、生物菌肥價值80xxxx元，并安排技術(shù)人員騎車上門下鄉(xiāng)指導(dǎo)、免費為社員服務(wù)。由于培訓(xùn)服務(wù)工作到家，今年社員僅種豇豆、海椒、生姜比原來畝產(chǎn)增收100xxxx，入社社員人均增收60xxxx。
3、樹立典型，以點帶面。
在抓無公害蔬菜生產(chǎn)、社員增收的同時，始終從政策等方面對專業(yè)社科技示范戶進(jìn)行培養(yǎng)和培訓(xùn)，以點帶面，促進(jìn)無公害蔬菜全面發(fā)展。錦屏村科技示范戶劉通培、安樂村范樹成、松花村周龍貴、東平村葉啟富，今年實行東育春苗蔬菜新品種達(dá)150萬株，改變了我鎮(zhèn)長期依靠×××、×××等縣市供應(yīng)菜苗，僅此一項入社社員、農(nóng)戶可節(jié)約差旅費6萬元。
4、當(dāng)好聯(lián)系小生產(chǎn)與大市場的橋梁。
我國于xx年11月正式加入“wto”國際貿(mào)易組織，因此國際國內(nèi)對無公害蔬菜的需求必將增大，實現(xiàn)公司+專業(yè)社+基地的文章大有可做。xx年協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府引進(jìn)了東海食品公司、齊宴居蔬菜公司共投資35xxxx元落戶略坪，開創(chuàng)了我鎮(zhèn)無蔬菜加工企業(yè)的歷史新紀(jì)元。
5、搞活流通，解決農(nóng)產(chǎn)品銷售難。
銷售是制約無公害蔬菜發(fā)展，社員增收的關(guān)鍵。專業(yè)社成立了1xxxx的營銷隊伍，負(fù)責(zé)銷售、運輸、搜集信息，編成信息，免費提供給社員為準(zhǔn)確定位、定向、定量，組織生產(chǎn)和銷售提供決策依據(jù)。引導(dǎo)社員關(guān)注市場，搞好外銷，為全鎮(zhèn)無公害蔬菜發(fā)展創(chuàng)造好環(huán)境條件。1—12月召開營銷大會xxxx。同時邀請外地客商、廠商進(jìn)行座談，主要是總結(jié)經(jīng)驗，提高營銷人員的素質(zhì)，為外地客商、廠商創(chuàng)造良好外銷環(huán)境，吸引他們來我鎮(zhèn)投資合作和開發(fā)，同時要求營銷人員堅持為三農(nóng)服務(wù)，收購上按質(zhì)論價，切實做到誠信守信。先后與×××、什邡、×××、×××等地蔬菜加工廠和×××、成都、綿陽、西安等地營銷商簽訂豇豆1000噸、生姜800噸、青椒500噸銷售合同，實際銷售蔬菜2350噸。
以上是我社在無公害蔬菜生產(chǎn)、專合社發(fā)展所作的一些工作，這些離上級主管部門、鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定距離，在xx年工作中，我們一定要總結(jié)經(jīng)驗，找出不足，知難而上，在上規(guī)模、上檔次上下功夫，加大科學(xué)種菜力度，進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)無公害蔬菜在市場占有率，增加入社社員的收入。
(一)經(jīng)營理念：科技興農(nóng)作能人，爭當(dāng)?shù)谝蛔鰪娙?，共同發(fā)展做富人。
(二)主要目標(biāo)：
1、建立1xxxx無公害蔬菜新品種示范基地，引進(jìn)蔬菜新品種、新技術(shù)進(jìn)行試驗、示范、推廣，并施用生物菌肥和使用頻率殺蟲燈。
2、繼續(xù)加強與東海食品公司和齊宴居食品公司的合作，發(fā)展專業(yè)社蔬菜基地50xxxx。
3、大力發(fā)展大棚蔬菜，并大力推廣遮陽網(wǎng)生產(chǎn)技術(shù)，進(jìn)行反季蔬菜種植。
4、積極創(chuàng)建加工實體，由專業(yè)社發(fā)起，由入社社員入股，組建×××安平蔬菜種植專業(yè)合作社無公害蔬菜配送中心，拓寬蔬菜銷售渠道。
5、加大對先進(jìn)社員和科技示范戶的獎勵力度，同時爭取上級主管部門的支持。
同時，我們殷切期望上級主管部門和鎮(zhèn)黨委、政府一如既往的給予大力支持，關(guān)心我們專業(yè)合作社的發(fā)展。我們一定會按照國家的有關(guān)規(guī)定，遵守專業(yè)社《章程》，積極發(fā)揮專業(yè)社的作用，更好地為入社社員和未入社農(nóng)戶提供產(chǎn)、供、銷一條龍服務(wù)，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇八
農(nóng)產(chǎn)品加工專業(yè)合作社創(chuàng)辦于年，于在工商局正式登記注冊，辦理了合作社法人執(zhí)照、機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、衛(wèi)生許可證。
本社座落在。辦公、經(jīng)營場所達(dá)三千多平方米。由任理事長（法人代表），建立了完善的合作社章程和財務(wù)管理制度。目前，合作社注冊資金萬元，擁有正式社員人。
一、合作社采取自愿認(rèn)購股金的基礎(chǔ)上突出大戶能人的帶動作用，為合作社的快速開展生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
二、統(tǒng)一技術(shù)服務(wù)。合作社制定了《標(biāo)準(zhǔn)化無公害生產(chǎn)操作規(guī)程》、《無公害生產(chǎn)質(zhì)量管理措施》。聯(lián)系質(zhì)檢部門進(jìn)行設(shè)計、規(guī)劃、檢查檢驗。社員每個月集中培訓(xùn)一次，每年不少于十次。在生產(chǎn)中必須嚴(yán)格按規(guī)程執(zhí)行，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全達(dá)100%。
三、統(tǒng)一產(chǎn)品銷售。合作社與在各農(nóng)產(chǎn)品銷售點設(shè)立專柜。從而保證合作社的杏仁產(chǎn)品不但能賣得快，而且能賣出好價錢。
四、合作社還申請注冊了兩個商標(biāo)，作為自己的品牌，目前，在市場上，享有極高的美譽度。合作社為了進(jìn)一步學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，拓寬自己的產(chǎn)品銷售渠道，合作社積極參加了組織的農(nóng)產(chǎn)品展銷會，有效的宣傳了自己的產(chǎn)品，同時博采眾長，用于指導(dǎo)社員的生產(chǎn)，與市場接軌。
五、合作社有嚴(yán)格的財務(wù)管理制度。為了做到“公平”、“公正”、“公開”，每季度將收支情況、利益分配情況在公示欄中向社員公示，使社員“安心”、“放心”、“開心”，最大限度地調(diào)動了社員的積極性。
六、實行民主管理。每季度召開一次社員大會，重大事項認(rèn)真執(zhí)行民主決策制度，堅持按“一人一票”制進(jìn)行表決，年終召開兌現(xiàn)分紅總結(jié)大會。
七、為了使合作社擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模有充足的資金，合作社還積極與省、市、縣有關(guān)部門聯(lián)系，爭取到部分資金，從而保證了生產(chǎn)的順利進(jìn)行，創(chuàng)造了更好的經(jīng)濟(jì)效益。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇九
******專業(yè)種植合作社是****規(guī)模種植合作社，現(xiàn)有種植面積****多畝，已成為當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)種植大戶，在上級主管部門的重視和支持下，本社于****年**月成立。兩年來，我社緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收”這一目標(biāo)，按照“民辦，民管，民受益”的原則，依靠科技與創(chuàng)新，建立機(jī)制，規(guī)范運作，完善管理，強化服務(wù)，在農(nóng)民增收，開拓市場，打造品牌，提高組織化程度，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營等方面都取得了一定的成效。****年上半年共銷售*******，實現(xiàn)銷售總額***萬元。下半年產(chǎn)******萬斤。為建設(shè)好縣級示范社，我社對照標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步提升和完善了我社的運行機(jī)制，進(jìn)一步發(fā)揮我社的示范帶動作用，我社全年主要做以下工作：
根據(jù)合作社自身管理要求，合作社內(nèi)設(shè)生產(chǎn)技術(shù)部、銷售部、財務(wù)會、日常事務(wù)辦、辦公室等機(jī)構(gòu)，建立和完善內(nèi)部管理機(jī)制，如：合作社財務(wù)管理制度、成員大會制度、質(zhì)量安全制度?，F(xiàn)有成員***人，已培訓(xùn)二期成員**人次，占成員總數(shù)的**%，根據(jù)形勢的發(fā)展需要，我社5月份和8月份邀請縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)人員來我社技術(shù)講座，提升種植水平?？h農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)還專門為我社理事會、監(jiān)事會和管理人員上合作知識課。在股份調(diào)協(xié)與利益分配上，我社綜合考慮了種植戶的種植規(guī)模，經(jīng)營水平，科技效能和種植戶入社的經(jīng)濟(jì)承受能力等因素，注冊資金**萬元；全社成員（包括發(fā)展成員）的人，每人最少入股股金不得少于*****元，成員代表大會是合作社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，表決權(quán)一人一票。去年合作社的盈余在提取公積金、公益金之后的余額按股份和產(chǎn)品交易量返還給了成員。并認(rèn)真執(zhí)行農(nóng)民專業(yè)作社財務(wù)制度，設(shè)立了成員帳戶，財務(wù)每半年公開一次，成員代表大會半年召開一次，理事會、監(jiān)事會活動正常，合作社報表等資料按要求及時報送縣農(nóng)業(yè)局。
加強農(nóng)產(chǎn)品安全生產(chǎn)工作，是保障民生食品安全的重大舉措，我社以合作社成員為主體，狠抓技術(shù)培訓(xùn)，組織成員重點學(xué)習(xí)無公害產(chǎn)品和生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程等，通過宣傳教育、技術(shù)培訓(xùn)，使成員嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)，取得了明顯的社會、生態(tài)和經(jīng)濟(jì)效益。
由于我社引進(jìn)****產(chǎn)品，我社在專家的精心指導(dǎo)下，種植****產(chǎn)品品種，大獲豐收。
為了提高農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力，我社根據(jù)銷售要求，派銷售員到各大城市、集鎮(zhèn)和農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場進(jìn)行宣傳。同時，在本社內(nèi)部建章立制，嚴(yán)格管理，內(nèi)外結(jié)合，建立了營銷網(wǎng)絡(luò)，實施統(tǒng)一收購，統(tǒng)一品牌，統(tǒng)一質(zhì)量，統(tǒng)一銷售，且占成員產(chǎn)品總值的**%以上。
根據(jù)市場的需求，在成員代表大會討論決定，同意再投資****萬元，作為下年的種植資金，為做強產(chǎn)業(yè)，走合作社+基地+農(nóng)戶的經(jīng)營之路。
我社自成立農(nóng)民專業(yè)合作社以來，做了大量的完善規(guī)范工作，取得了明顯的成效，特色種植得到長足發(fā)展，農(nóng)民得到實惠。但對照考核標(biāo)準(zhǔn)，我社認(rèn)為在規(guī)范建社方面仍存在一些問題，如內(nèi)部管理不是很規(guī)范，機(jī)制不夠靈活，服務(wù)還不夠到位等，為此自己查擺問題的基礎(chǔ)上，我社決心在縣農(nóng)業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，積極探索新形勢下持續(xù)產(chǎn)業(yè)合作組織運行機(jī)制和管理模式，促進(jìn)我社向規(guī)范化、規(guī)?；较虬l(fā)展，為農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收而努力建設(shè)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十
第十條本社的機(jī)構(gòu)由成員大會、理事會、監(jiān)事會構(gòu)成。
第十一條成員大會是本社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，由全體成員組成。
第十二條成員大會行使下列職權(quán)：
(一)審議、修改本社章程和各項規(guī)章制度;。
(二)選舉和罷免理事長、理事會和監(jiān)事會成員;。
(三)審議批準(zhǔn)年度業(yè)務(wù)報告;。
(四)審議批準(zhǔn)年度盈余分配方案和虧損處理方案;。
(五)審議批準(zhǔn)本社理事會、監(jiān)事會的年度業(yè)務(wù)報告;。
(六)決定本社重大財產(chǎn)處置、對外投資、對外擔(dān)保和其他生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重大事項;。
(七)對合并、分立、解散、清算作出決議;。
(八)決定聘任經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的人數(shù)、資格、任期;。
(九)聽取理事長關(guān)于成員變動情況的報告。
(十)決定本社其他重大事項。
第十三條本社每年至少召開一次成員大會。成員大會由理事會負(fù)責(zé)召集。召開成員大會，理事會須提前十五曰向成員通報會議內(nèi)容。
第十四條有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)在二十日內(nèi)召開臨時成員大會：
(一)百分之三十以上成員提出;。
(二)監(jiān)事提議。
第十五條成員大會須有本社成員總數(shù)的三分之二以上出席方可召開。成員因故不能參加成員大會，可以書面委托其他成員代理。
成員大會做出決議，須經(jīng)本社成員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;對修改本社章程，合并、分立、解散、清算等重大事項做出決議的，須經(jīng)本社成員表決權(quán)總數(shù)三分之二以上的票數(shù)通過。
第十六條理事會是本社的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，對成員大會負(fù)責(zé)。理事會由―名成員組成，設(shè)理事長一人，理事長和理事會成員任期三年，可連選連任。
第十七條理事會行使下列職權(quán)：
(一)組織召開成員大會并報告工作，執(zhí)行成員大會決議;。
(二)制訂本社發(fā)展規(guī)劃、年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等，提交成員大會審議;。
(三)制定本社年度財務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損處理等方案，提交成員大會審議;。
(四)決定成員加入、退出、繼承、除名、獎勵、處分等事項;。
(五)組織培訓(xùn)和各種協(xié)作活動;。
(六)決定聘任或者解聘本社經(jīng)營管理人員和財務(wù)會計人員;。
(七)管理本社的資產(chǎn)和財務(wù)，保障本社的財產(chǎn)安全;。
(八)接受、答復(fù)、處理監(jiān)事會提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議;。
(九)履行成員大會授予的其他職責(zé)。
第十八條理事會成員各享有一票表決權(quán)，重大事項集體討論，并經(jīng)三分之二以上理事同意方可形成決定。
第十九條理事長為本社的法定代表人，行使下列職權(quán)：
(一)主持成員大會，召集并主持理事會會議;。
(二)簽署本社成員出資證明;。
(三)簽署本社經(jīng)營管理人員和財務(wù)會計人員、專業(yè)技術(shù)人員聘書;。
(四)組織實施成員大會和理事會決議，檢查決議實施情況;。
(五)代表本社簽訂協(xié)議、合同等。
第二十條監(jiān)事會是本社的監(jiān)察機(jī)構(gòu)，代表全體成員監(jiān)督檢查理事會和工作人員的工作。監(jiān)事會由6名監(jiān)事組成，任期三年，可連選連任。監(jiān)事會設(shè)監(jiān)事1人。
第二十一條監(jiān)事行使下列職權(quán)：
(一)監(jiān)督理事會對成員大會決議和本社章程的執(zhí)行情況;。
(二)監(jiān)督檢查本社的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)情況，負(fù)責(zé)本社財務(wù)稽核工作;。
(四)向成員大會做年度監(jiān)察報告;。
(五)向理事會提出工作質(zhì)詢和改進(jìn)工作的建議;。
(六)提議召開臨時成員大會;。
(七)履行成員大會授予的其他職責(zé)。
第二十二條本社經(jīng)理由理事會聘任，對理事會負(fù)責(zé)。
第二十三條本社現(xiàn)任理事長、理事以及理事長和理事的直系親屬、經(jīng)理和財務(wù)會計人員不得兼任監(jiān)事。
第二十四條本社理事、監(jiān)事和管理人員，不得有下列行為：
(一)侵占、挪用或者私分本社資產(chǎn);。
(三)接受他人與本社交易的傭金歸為已有;。
(四)從事?lián)p害本社經(jīng)濟(jì)利益的其他活動。
理事長、理事和管理人員違反前款規(guī)定所得的收入，應(yīng)當(dāng)歸本社所有，給本社造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十一
農(nóng)民專業(yè)合作社是以農(nóng)村家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)，通過提供農(nóng)產(chǎn)品的銷售、加工、運輸、貯藏以及與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的技術(shù)、信息等服務(wù)來實現(xiàn)成員互助目的的組織，從成立開始就具有經(jīng)濟(jì)互助性。
第一條為了規(guī)范“農(nóng)民專業(yè)合作社”的組織和行為，保護(hù)“農(nóng)民專業(yè)合作社”及其成員的合法權(quán)益，明確“農(nóng)民專業(yè)合作社”和成員的權(quán)利及義務(wù)，根據(jù)《_農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理條例》及《_煙草專賣法》、《_煙草專賣法實施條例》等相關(guān)法律、法規(guī)，特制定本章程。
第二條名稱：“xx縣xx烤煙種植專業(yè)合作社”。
第三條住所：xx縣xx鎮(zhèn)xx村。
第四條成員出資總額：肆萬壹仟肆佰元人民幣(每畝按20元出資會費)。
第五條設(shè)立人(成員)數(shù)：12人;其中自然人：12人。
第六條本社是由主要從事煙葉生產(chǎn)的農(nóng)民為主體，按照自愿、民主、*等、互利原則發(fā)起成立，實行自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我服務(wù)、民主管理的專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織。
第七條本社的宗旨：以家庭聯(lián)產(chǎn)承包經(jīng)營為基礎(chǔ)，通過社員的合作與聯(lián)合，全面實行煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，實現(xiàn)社會化分工，專業(yè)化服務(wù)，減工降本，提質(zhì)增效，維護(hù)社員利益，增加社員收入。
第八條本社遵循的原則：
(一)成員以農(nóng)民為主體,100%從事煙葉生產(chǎn)煙農(nóng);。
(二)以服務(wù)成員為宗旨，謀求全體成員的共同利益;。
(三)入社自愿，退社自由;。
(四)成員地位*等，實行民主管理;。
(五)可分配盈余主要按成員出資額比例返還。
第九條本社依法登記、注冊，取得法人資格，本對成員出資、公積金、國家財政補助、他人捐贈以及合法取得的其他資產(chǎn)所形成的財產(chǎn)享有占有、使用、和處分的權(quán)利，并以上述財產(chǎn)對債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
本社成員以其帳戶內(nèi)記載的出資額和公積金份額為限對本社承擔(dān)責(zé)任。
第十條本社主要開展下列服務(wù)活動：
烤煙及其它農(nóng)產(chǎn)品種植、銷售。
具體內(nèi)容，按登記機(jī)關(guān)核定為準(zhǔn)。
第十一條凡是煙葉生產(chǎn)的農(nóng)民，自愿申請、承認(rèn)并遵守本章程，經(jīng)理事會同意，可以成為本社成員。
第十二條本社社員為100%從事煙葉生產(chǎn)的煙農(nóng)。
第十三條農(nóng)民專業(yè)合作社成員享有下列權(quán)利：
(二)利用本社提供的服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施;。
(三)優(yōu)先參加本社組織的各項活動，并按成本價享有本社提供的煙葉生產(chǎn)專業(yè)化服務(wù);。
(四)按照本章程規(guī)定或者成員大會決議分享盈余;。
(六)對本社工作進(jìn)行監(jiān)督并提出建議。
第十四條本社成員大會選舉和表決，實行一人一票制，成員各享有一票的基本表決權(quán)。
第十五條本社成員承擔(dān)下列義務(wù)：
(二)按照本章程規(guī)定向本社出資;。
(三)積極參與本社的各項經(jīng)營活動，促進(jìn)本社發(fā)展;。
(四)按《_煙草專賣法》等相關(guān)法律法規(guī)以及相關(guān)技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)從事煙葉生產(chǎn)經(jīng)營;。
(六)按照本章程規(guī)定承擔(dān)虧損;。
(七)為本社提供有關(guān)經(jīng)營、服務(wù)等信息。
第十六條本社成員要求退社的，在財務(wù)年度終了的三個月前向理事長或者理事會提出;退社成員的成員資格自財務(wù)年度終了時終止。
第十七條成員在其資格終止前與本社已訂立的合同，合同繼續(xù)履行。
第十八條成員資格終止的，本社按照本章程規(guī)定的方式和期限，退還記載在該成員賬戶內(nèi)的出資額和公積金份額;對成員資格終止前的可分配盈余，依照本章程規(guī)定向其返還。資格終止的成員應(yīng)當(dāng)按照本章程規(guī)定分?jǐn)傎Y格終止前本社的虧損及債務(wù)。
第十九條如有下列情形之一的，取消社員資格，并按規(guī)定退還其股金：
(一)不履行社員義務(wù);。
(二)經(jīng)營上有嚴(yán)重違法行為;。
(三)不再符合社員資格條件;。
(四)有嚴(yán)重違反本章程的其它事項。
第二十條本社實行社員大會制度，設(shè)立理事會、監(jiān)事會。社員大會是本社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，由全體社員組成。
第二十一條本社召開成員大會，出席人數(shù)必須達(dá)到成員總數(shù)三分之二以上，方可開會。成員大會選舉或者作出決議，必須由本社成員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;作出修改本章程或者合并、分立、解散的決議必須由本社成員表決權(quán)總數(shù)的三分之二以上通過。
第二十二條本社成員大會每年至少召開一次。有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)在二十日內(nèi)召開臨時成員大會：
(一)百分之三十以上的成員提議;。
(二)執(zhí)行監(jiān)事提議。
第二十三條社員大會行使下列職權(quán)：
(一)修改本章程;。
(二)選舉和罷免理事長、監(jiān)事長、秘書長、理事、經(jīng)理;。
(三)決定重大財產(chǎn)處置、對外投資、對外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營活動中的其他重大事項;。
(四)批準(zhǔn)年度業(yè)務(wù)報告、盈余分配方案、虧損處理方案;。
(五)對合并、分立、解散、清算作出決議;。
(六)決定聘用經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格和任期;。
(七)聽取理事長或者理事會關(guān)于成員變動情況的報告;。
(八)討論并決定其他重大事項。
第二十四條召開社員大會前，理事會需提前3日向社員通報會議內(nèi)容。
第二十五條理事會是社員大會閉會期間的常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本社日常經(jīng)營管理工作。理事會設(shè)理事長1名，副理事長2名，秘書長1名，理事7名。理事長為本社的法定代表人。理事會成員由成員大會從本社成員中選舉產(chǎn)生，依照本章程的規(guī)定行使職權(quán)，對成員大會負(fù)責(zé)，每屆任期3年，可連選連任。
第二十六條第一屆理事會候選人，由設(shè)立人提名并交社員大會選舉，第二屆以后的理事會候選人由原理事會提名，或由本社成員總數(shù)10%以上成員聯(lián)名提名。提名的候選人，過半數(shù)以上成員選舉、支持的，可擔(dān)任理事。
第二十七條理事會職權(quán)：
(二)組織召開社員大會，執(zhí)行社員大會決議;。
(四)擬定本社機(jī)構(gòu)設(shè)置，提交社員大會審議批準(zhǔn);。
(五)負(fù)責(zé)本社日常經(jīng)營、管理和服務(wù)活動;。
(六)聘用工作人員，決定其聘期、報酬和獎懲;。
(七)批準(zhǔn)接納新社員或原有社員的退出，取消不符合條件的社員資格;。
(八)負(fù)責(zé)管理本社資產(chǎn)，努力保證社有資產(chǎn)保值增值;。
(九)選任本社的經(jīng)理，報請成員大會決議并決定其報酬事項;。
(十)擬定本社合并、分立、解散方案;。
(十一)社員大會授予的其他職權(quán)。
第二十八條理事會會議必須有全體理事三分之二以上出席，會議決議須有全體理事的半數(shù)以上通過方為有效。理事會議每三個月至少召開一次，理事會會議由理事長召集，通知各理事時應(yīng)書面載明會議內(nèi)容和所議事項，理事應(yīng)親自出席，理事會會議必須有文字記錄，并有理事會成員簽名。理事會會議表決，實行一人一票。
第二十九條本社的理事長按照成員大會的決定聘任經(jīng)理和財務(wù)會計人員，理事長或者理事可以兼任經(jīng)理。經(jīng)理按理事會的決定，可以聘任其他人員。經(jīng)理按照理事長或者理事會授權(quán)，負(fù)責(zé)具體生產(chǎn)經(jīng)營活動。
第三十條本社的理事長、理事和經(jīng)理、財務(wù)會計人員不得有下列行為：
(一)侵占、挪用或者私分本社資產(chǎn);。
(三)接受他人與本社交易的傭金歸為己有;。
(四)從事?lián)p害本社經(jīng)濟(jì)利益的其他活動;。
(五)理事長、理事和經(jīng)理、財務(wù)會計人員違反前款規(guī)定所得的收入，應(yīng)當(dāng)歸本社所有;給本社造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十一條本社的理事長、理事、經(jīng)理不得兼任業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的其他農(nóng)民專業(yè)合作社的理事長、理事、監(jiān)事、經(jīng)理。
第三十二條理事長行使下列職權(quán)：
(一)主持成員大會和召集、主持理事會;。
(二)檢查理事會決議的實施情況、并向理事會報告;。
(四)接受成員大會、理事會的臨時授權(quán)、處理事務(wù)。
第三十三條本社監(jiān)事會設(shè)監(jiān)事長1人，由成員大會從本社成員中選舉產(chǎn)生，依照本章程的規(guī)定行使職權(quán)，任期3年，對社員大會負(fù)責(zé)。理事長、理事、經(jīng)理和財務(wù)會計人員不得兼任監(jiān)事。
第三十四條本會秘書長行使下列職責(zé)：
(一)主持本會秘書處日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)提出本會活動計劃和報告草案;。
(三)起草工作制度和會議文件;。
(四)協(xié)調(diào)本會與社會各界的聯(lián)系。
第三十五條監(jiān)事長職權(quán)：
(一)監(jiān)督理事會依法經(jīng)營，遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策;。
(二)監(jiān)督檢查理事會對本社章程和社員大會決議的執(zhí)行情況;。
(三)監(jiān)督檢查理事會的經(jīng)營活動和財務(wù)管理情況;。
(四)向社員大會提出監(jiān)事會工作報告;。
(五)受理社員及農(nóng)民來訪，向理事會提出改進(jìn)工作的建議;。
(六)建議召開社員大會，列席理事會會議。
第三十六條執(zhí)行與本社業(yè)務(wù)有關(guān)公務(wù)的人員，不得擔(dān)任本社的理事長、理事、監(jiān)事、經(jīng)理或者財務(wù)會計人員。
第三十七條根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)制定本社財務(wù)會計制度，并進(jìn)行會計核算。
第三十八條本社的資金來源：
(一)社員出資額;。
(二)開展經(jīng)營、服務(wù)活動的收入;。
(三)提留公積金或公益金;。
(四)銀行貸款;。
(五)*及有關(guān)部門的扶持資金;。
(六)捐贈;。
(七)其他。
第三十九條本社應(yīng)當(dāng)為每個成員設(shè)立成員賬戶，主要記載下列內(nèi)容：
(一)該成員的出資額;。
(二)量化為該成員的公積金份額。
第四十一條在彌補虧損、提取公積金、公益金、風(fēng)險基金、繳納稅款后的當(dāng)年盈余為本社的可分配盈余。
第四十二條本社年終盈余按下列次序分配和使用：
(一)按社員的出資份額返還，返還總額不得低于可分配盈余的百分之六十;。
(三)其他。
第四十三條本社如發(fā)生虧損，以公積金、風(fēng)險基金、社員出資額依次彌補。
第四十四條本社財務(wù)公開，接受社員監(jiān)督。
第四十五條本社在每一個財務(wù)年度終了時制作財務(wù)會計報告，編制《資產(chǎn)負(fù)債表》、《損益表》、《財務(wù)狀況變動表》或《現(xiàn)金流量表》、《財務(wù)狀況說明書(表)》、《盈余、虧損分配表》。
第四十六條由監(jiān)事長負(fù)責(zé)對本社的財務(wù)進(jìn)行內(nèi)部審計，審計結(jié)果向成員大會報告。成員大會也可以委托審計機(jī)構(gòu)對本社的財務(wù)進(jìn)行審計。
第四十七條本社依照法律、法規(guī)申報納稅義務(wù)，享受稅收優(yōu)惠，繳納稅款。
第四十八條本社的合并、分立應(yīng)由理事長提出方案，經(jīng)成員大會特別決議。
第四十九條本社合并采取吸收合并或設(shè)立合并的方式，由合并各方簽訂協(xié)議，自合并決議作出之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人。合并各方的債權(quán)、債務(wù)由合并后存續(xù)或者新設(shè)的本社承繼。
第五十條本社分立，其財產(chǎn)做相應(yīng)分割，并應(yīng)當(dāng)自分立決議作出之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人。分立前的債務(wù)由分立后的組織承擔(dān)連帶責(zé)任。但是，在分立前與債權(quán)人就債務(wù)清償達(dá)成的書面協(xié)議另有約定的除外。
第五十一條合本社因下列原因解散：
(一)本章程規(guī)定的解散事由出現(xiàn);。
(二)成員大會決議解散;。
(三)因合并或者分立需要解散;。
(四)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者被撤銷;。
(五)因前款第一項、第二項、第四項原因解散的，應(yīng)當(dāng)在解散事由出現(xiàn)之日起十五日內(nèi)由成員大會推舉成員組成清算組，開始解散清算。
第五十二條清算組自成立之日起接管合作社，負(fù)責(zé)處理與清算有關(guān)未了結(jié)業(yè)務(wù)，清算財產(chǎn)和債權(quán)、債務(wù)，分配清償債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，代表本社參與訴訟、仲裁或者其他法律程序，并在清算結(jié)束時辦理注銷登記。
第五十三條清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起十日內(nèi)通知本社成員和債權(quán)人，并于六十日內(nèi)在報紙上公告。債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知之日起三十日內(nèi)，未接到通知的自公告之日起四十五日內(nèi)，向清算組申報債權(quán)。如果在規(guī)定期間內(nèi)全部成員、債權(quán)人均已收到通知，免除清算組的公告義務(wù)。
債權(quán)人申報債權(quán)，應(yīng)當(dāng)說明債權(quán)的有關(guān)事項，并提供證明材料。清算組應(yīng)當(dāng)對債權(quán)進(jìn)行登記。
在申報債權(quán)期間，清算組不得對債權(quán)人清償。
第五十四條本社因章程規(guī)定的解散事由出現(xiàn)，或者人民法院受理破產(chǎn)申請的，不辦理成員退社手續(xù)。
第五十五條任何人未經(jīng)清算組批準(zhǔn)，不得處分本社財產(chǎn)。
第五十六條本社優(yōu)先清償清算費用后，按下列順序進(jìn)行清償：
(一)自清算之日起前兩年所欠本社員工的工資和社會保險費用;。
(二)所欠稅款和其他各項債務(wù);。
(三)共益?zhèn)鶆?wù);。
(四)成員交易額的優(yōu)先支付;。
(五)成員按出資額分配剩余財產(chǎn)。
本社接受國家財政直接補助形成的財產(chǎn)，在解散、破產(chǎn)清算時，不作可分配的剩余資產(chǎn)分配給成員。
第五十七條本社可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的具體情形修改章程，修改章程按下列程序進(jìn)行：
(一)由理事長、理事會提出修改章程提案;。
(二)有成員10%以上提議;。
(三)章程修改提案經(jīng)成員總數(shù)三分之二以上決議通過;。
(四)擬定成員大會章程修訂決議，擬定本社章程修訂報告。
第五十八條本社的通知應(yīng)為書面通知，至少通知80%以上成員;其他情形可在報紙、電視上公告通知。如果全部成員已接到書面通知，可免除報紙、電視公告通知義務(wù)。通知書應(yīng)載明通知內(nèi)容。
第五十九條本社章程經(jīng)成員大會或成員*討論通過后即發(fā)生效力。
第六十條本章程的解釋權(quán)為本社理事會或共同委托的中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。
設(shè)立人(成員)簽名(蓋章)：
日期：
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十二
淄博****有機(jī)農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)合作社于2009年初由**村村民集體合資建立，注冊資本****萬元，合作社主要從事有機(jī)產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售。合作社在淄博市**區(qū)**村建立有機(jī)生產(chǎn)園區(qū)一處，生產(chǎn)園區(qū)地處**區(qū)南部深山區(qū)、淄河上游水源保護(hù)地，園區(qū)四面環(huán)山，附近無污染源,交通便利。合作社通過2009年及2010年兩年的發(fā)展建成了一座擁有有機(jī)**400畝，有機(jī)**200畝，有機(jī)**4500畝、有機(jī)**2000畝的有機(jī)有機(jī)生產(chǎn)園區(qū)，園區(qū)被確定為中國民族對外合作促進(jìn)會****創(chuàng)新園區(qū)、中國農(nóng)業(yè)大學(xué)****示范基地。
2012年上半年，****合作社在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞上級的中心工作，積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，扎實工作，較好地完成了年初制定的上半年工作任務(wù)，并取得了顯著的成績，社員收入進(jìn)一步增加，主要完成了以下工作：
3、順利通過了科技示范園的軟硬件驗收工作;。
4、市食品安全檢測小組對我社韭菜進(jìn)行取樣，并順利通過檢測，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全無問題。
2012年下半年工作計劃：
2、秋后繼續(xù)擴(kuò)大綜合采摘園及紅玫瑰的種植面積;。
3、建設(shè)2處接待中心，形成種植生產(chǎn)-采摘生態(tài)游-餐飲的產(chǎn)業(yè)鏈條。
長遠(yuǎn)規(guī)劃打算：
圍繞全區(qū)“一二三四五六”的總體工作思路，及***鎮(zhèn)建設(shè)“****鎮(zhèn)，****鎮(zhèn)、*****鎮(zhèn)”的工作目標(biāo)，合作社將于2013年完成建設(shè)3處垂釣中心，豐富旅游內(nèi)容;繼續(xù)發(fā)展有機(jī)農(nóng)業(yè)特色旅游，實現(xiàn)采摘活動全年無間斷;繼續(xù)擴(kuò)大紅玫瑰種植面積，打造南部山區(qū)最大的紅玫瑰種植園區(qū)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十三
一年來，安*蔬菜種植專業(yè)合作社在縣供銷社、鎮(zhèn)黨委、*的領(lǐng)導(dǎo)下，始終圍繞我鎮(zhèn)以無公害蔬菜龍頭的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，服務(wù)三農(nóng)，為入社社員提*前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)，引導(dǎo)社員科學(xué)種植、規(guī)范管理、提高蔬菜品質(zhì)，增加經(jīng)濟(jì)收入積極開展工作，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：
1、專合社阿嚴(yán)格按照《章程》的要求，增設(shè)了技術(shù)信息科、生產(chǎn)資料供應(yīng)科、產(chǎn)品營銷科、財務(wù)科，進(jìn)一步完善了服務(wù)組織，為大力引進(jìn)、示范、試驗、推廣、銷售等方面提供指導(dǎo)和服務(wù)。
2、在縣供銷社、鎮(zhèn)黨委、*的支持下，在財力十分緊張的情況下，投資1萬余元裝修了辦公大樓，購置了電腦，進(jìn)一步完善了辦公條件。
3、建立了大棚育苗基地，20xx年育苗達(dá)80萬株，實現(xiàn)產(chǎn)值96萬元，農(nóng)戶節(jié)約差旅費5萬元。
4、蔬菜新品種推廣占種植面積95%，僅豇豆一項由原來畝產(chǎn)值2500元增加到3000元，入社社員每戶增收500元，全社入社社員實現(xiàn)收入萬元，無公害蔬菜基地農(nóng)戶增收30萬元。
5、專合社與東海食品公司共同投資10萬余元，建立食用菌示范基地，除去成本預(yù)計創(chuàng)收2萬余元，社員種植食用菌每戶可增收2千元。全鎮(zhèn)農(nóng)戶可增收40萬元。
6、在生產(chǎn)過程中，專合社實行五統(tǒng)一：統(tǒng)一購種、統(tǒng)一病蟲防治、統(tǒng)一生產(chǎn)管理、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一結(jié)算，入社社員在購蔬菜種子可節(jié)約成本10—15元。
7、在千畝海椒基地推廣雜交一代海椒品種，由原來畝產(chǎn)2500元增加到3500元，農(nóng)戶增加收入84萬元，入社社員戶均增收1200元。
1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十四
本社財會人員應(yīng)持有會計從業(yè)資格證書，會計和出納互不兼任。理事會、監(jiān)事會成員及其直系親屬不得擔(dān)任本社的財會人員。
(一)成員出資;。
(二)每個會計年度從盈余中提取的公積金、公益金;。
(三)未分配收益;。
(四)國家扶持補助資金;。
(五)他人捐贈款;。
(六)其他資金。
經(jīng)理事長【注：或者理事會】審核，成員大會討論通過，成員出資可以轉(zhuǎn)讓給本社其他成員。
【注：農(nóng)民專業(yè)合作社可以根據(jù)自身發(fā)展的實際情況決定是否提取公積金?！?。
【注：農(nóng)民專業(yè)合作社可以根據(jù)自身發(fā)展的實際情況決定是否提取公益金?！?。
(二)按前項規(guī)定返還后的剩余部分，以成員賬戶中記載的出資額和公積金份額，以及本社接受國家財政直接補助和他人捐贈形成的財產(chǎn)*均量化到成員的份額，按比例分配給本社成員，并記載在成員個人賬戶中。
本社的債務(wù)用本社公積金或者盈余清償，不足部分依照成員個人賬戶中記載的財產(chǎn)份額，按比例分擔(dān)，但不超過成員賬戶中記載的出資額和公積金份額。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十五
一、為保護(hù)社員的合法權(quán)益，堅持入社自愿、退社自由的原則，規(guī)范社員管理,依據(jù)《_農(nóng)民專業(yè)合作社法》和本社章程，特制定本制度。
二、社員入社管理。
（一）入社手續(xù)。
1、凡是有民事行為能力的公民，從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，能夠利用并接受本社提供的服務(wù)，承認(rèn)并遵守本合作社章程，即可書面向本合作社理事長（或理事會）提出申請，填寫《專業(yè)合作社入社申請書》。
2、提出書面申請后，經(jīng)社員（代表）大會核查討論通過后，即成為本社社員。
3、自提出書面申請后，一周內(nèi)理事長（或理事會）應(yīng)做出答復(fù)。
4、本社社員統(tǒng)一持《農(nóng)民專業(yè)合作社社員證》。
（二）社員權(quán)利。
1、參加社員（代表）大會，并享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)；
2、利用本社提供的服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施；
3、按照本社章程規(guī)定或者社員（代表）大會決議分享本社盈余；
5、對本社的工作提出質(zhì)詢、批評和建議；
6、提議召開臨時社員（代表）大會；
7、自由提出退社聲明，依照本社章程規(guī)定退出本社；
8、社員共同議決的其他權(quán)利。
（三）社員義務(wù)。
1、遵守本社章程和各項規(guī)章制度，執(zhí)行社員（代表）大會和理事會的決議；
2、按照章程規(guī)定向本社出資；
4、維護(hù)本社利益，愛護(hù)生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施，保護(hù)本社社員共有財產(chǎn)；
5、不從事?lián)p害本社社員共同利益的活動；
7、承擔(dān)本社的虧損；
8、社員共同議決的其他義務(wù)。
三、社員退社管理。
1.社員要求退社的，須在會計年度終了的三個月前向理事會提出書面聲明，填寫《xxxx專業(yè)合作社退社申請表》，方可辦理退社手續(xù)。
2、團(tuán)體社員退社的，須在會計年度終了的六個月前提出，并填寫《xxxx合作社退社申請表》。
3、退社社員的社員資格于該會計年度結(jié)束時終止，資格終止的社員須分?jǐn)傎Y格終止前本社的虧損及債務(wù)。
4.社員資格終止的，在該會計年度決算后三個月內(nèi)，退還記載在該社員賬戶內(nèi)的出資額和公積金份額。如本社經(jīng)營盈余，按照本章程規(guī)定返還其相應(yīng)的盈余所得；如經(jīng)營虧損，扣除其應(yīng)分?jǐn)偟奶潛p金額。
5、社員在其資格終止前與本社已訂立的業(yè)務(wù)合同應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。
6、退社社員需要將《農(nóng)民專業(yè)合作社社員證》上繳收回，進(jìn)行社員資格注銷。
四、其他情況規(guī)定。
社員死亡的，其法定繼承人符合法律及本章程規(guī)定的條件的，在三個月內(nèi)提出入社申請，填寫《xxx合作社入社申請書》，經(jīng)社員（代表）大會討論通過后辦理入社手續(xù)，并承繼被繼承人與本社的債權(quán)債務(wù)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十六
成員大會行使下列職權(quán)：
(一)審議、修改本社章程和各項規(guī)章制度;。
(二)選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員;。
(四)決定成員出資標(biāo)準(zhǔn)及增加或者減少出資;。
(五)審議本社的發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃;。
(六)審議批準(zhǔn)年度財務(wù)預(yù)算和決算方案;。
(七)審議批準(zhǔn)年度盈余分配方案和虧損處理方案;。
(八)審議批準(zhǔn)理事會、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提交的年度業(yè)務(wù)報告;。
(九)決定重大財產(chǎn)處置、對外投資、對外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營活動中的其他重大事項;。
(十)對合并、分立、解散、清算和對外聯(lián)合等作出決議;。
(十一)決定聘用經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格、報酬和任期;。
(十二)聽取理事長或者理事會關(guān)于成員變動情況的報告;。
(十三)決定其他重大事項【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
(一)百分之三十以上的成員提議;。
(二)執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提議;【注：如不設(shè)立執(zhí)行監(jiān)事或監(jiān)事會，此項可刪除】。
(三)理事會提議;。
(四)成員共同議決的其他情形【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
成員大會選舉或者做出決議，須經(jīng)本社成員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;對修改本社章程，改變成員出資標(biāo)準(zhǔn)，增加或者減少成員出資，合并、分立、解散、清算和對外聯(lián)合等重大事項做出決議的，須經(jīng)成員表決權(quán)總數(shù)三分之二以上的票數(shù)通過。成員*的代表以其受成員書面委托的意見及表決權(quán)數(shù)，在成員*上行使表決權(quán)。
理事長行使下列職權(quán)：
(一)主持成員大會，召集并主持理事會會議;。
(二)簽署本社成員出資證明;。
(三)簽署聘任或者解聘本社經(jīng)理、財務(wù)會計人員和其他專業(yè)技術(shù)人員聘書;。
(四)組織實施成員大會和理事會決議，檢查決議實施情況;。
(五)代表本社簽訂合同等。
(六)履行成員大會授予的其他職權(quán)【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
理事會【注：或者理事長】行使下列職權(quán)：
(一)組織召開成員大會并報告工作，執(zhí)行成員大會決議;。
(二)制訂本社發(fā)展規(guī)劃、年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等，提交成員大會審議;。
(三)制定年度財務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損彌補等方案，提交成員大會審議;。
(四)組織開展成員培訓(xùn)和各種協(xié)作活動;。
(五)管理本社的資產(chǎn)和財務(wù)，保障本社的財產(chǎn)安全;。
(六)接受、答復(fù)、處理執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議;。
(八)決定聘任或者解聘本社經(jīng)理、財務(wù)會計人員和其他專業(yè)技術(shù)人員;。
(九)履行成員大會授予的其他職權(quán)【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
監(jiān)事會【注：或者執(zhí)行監(jiān)事】行使下列職權(quán)：
(一)監(jiān)督理事會對成員大會決議和本社章程的執(zhí)行情況;。
(二)監(jiān)督檢查本社的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)情況，負(fù)責(zé)本社財務(wù)審核監(jiān)察工作;。
(三)監(jiān)督理事長或者理事會成員和經(jīng)理履行職責(zé)情況;。
(四)向成員大會提出年度監(jiān)察報告;。
(五)向理事長或者理事會提出工作質(zhì)詢和改進(jìn)工作的建議;。
(六)提議召開臨時成員大會;。
(七)代表本社負(fù)責(zé)記錄理事與本社發(fā)生業(yè)務(wù)交易時的業(yè)務(wù)交易量(額)情況;。
(八)履行成員大會授予的其他職責(zé)【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
卸任理事須待卸任年后【注：填寫本章程第二十三條規(guī)定的理事長任期】方能當(dāng)選監(jiān)事。
(一)主持本社的生產(chǎn)經(jīng)營工作，組織實施理事會決議;。
(二)組織實施年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和投資方案;。
(三)擬訂經(jīng)營管理制度;。
(四)提請聘任或者解聘財務(wù)會計人員和其他經(jīng)營管理人員;。
(五)聘任或者解聘除應(yīng)由理事會聘任或者解聘之外的經(jīng)營管理人員和其他工作人員;。
(六)理事會授予的其他職權(quán)【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
本社理事長或者理事可以兼任經(jīng)理。
(一)侵占、挪用或者私分本社資產(chǎn);。
(三)接受他人與本社交易的傭金歸為己有;。
(四)從事?lián)p害本社經(jīng)濟(jì)利益的其他活動;。
(五)兼任業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的其他農(nóng)民專業(yè)合作社的理事長、理事、監(jiān)事、經(jīng)理。
理事長、理事和管理人員違反前款第(一)項至第(四)項規(guī)定所得的收入，歸本社所有;給本社造成損失的，須承擔(dān)賠償責(zé)任。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十七
在社聯(lián)的一年多的時間里，雖然我只是一個無足輕重的角色，但我感覺收獲甚多。如果要鍛煉，社聯(lián)是一個十分不錯的*臺，在這里，你可以學(xué)到做人的道理，也可以體驗組織的重要性。這位一個懵懂小孩提供一個展現(xiàn)自我和提升自我的舞臺。
當(dāng)所有人都對學(xué)校的職務(wù)趨之若鶩的時候，我也隨大流提交了自己的申請表，填了一大堆申請表然后等著筆試面試，好像剛剛畢業(yè)的大學(xué)生去找工作。每個人都不是全能的，碰壁是難免的，關(guān)鍵是如何展現(xiàn)自己的能力與人品。很多人面試把自己吹得天花亂墜，其實他們并不能勝任這項工作。其實每個人的能力都相差無幾，關(guān)鍵是如何展現(xiàn)出一個自信的你。自信不是一時的匹夫之勇，而是內(nèi)心強大的力量表現(xiàn)。
當(dāng)我順利的選為試用干部時，我對社聯(lián)的了解還是少得可憐得，就像一只迷路的羔羊找不到回家的路，周圍的環(huán)境與內(nèi)心的差異讓我感覺不安。開始的時候，我是宣傳策劃部的一員，每個人都有一技之長，他們或書法了得或畫畫厲害。而我什么也不會，所以我拼命練習(xí)書法，雖然我寫的字不堪入目，我仍然堅持著，現(xiàn)在想起來都還是很佩服自己的耐心與勇氣的。一個人的態(tài)度決定一個人的高度，這句話一點也不假。那時，幾個試用干部表現(xiàn)都很不錯，只有我表現(xiàn)差勁，但我的態(tài)度是很端正的，所以后來*團(tuán)決定把我留下。我名義上屬于服務(wù)部的實際上在宣傳策劃部做事。后來，當(dāng)我發(fā)覺宣傳策劃部并不是我的舞臺的時候，我毅然決定在服務(wù)部做事。
兩個部門人的差異是很大的，服務(wù)部的人熱情大方，而宣傳部的人卻顯得很自我。這也是我決定留在服務(wù)部的原因。人啊，也許你的能力不能達(dá)到那個高度，但是你的品格可以幫助你提升到那個高度。現(xiàn)在的社會，情商直接左右一個人的事業(yè)與成功，如何提升情商已成必然。不管在哪里工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)是必須的。不管你的工作多么的`不起眼，你都得把它做好，做大事要從小事做起。
學(xué)*要放在第一位。如果學(xué)習(xí)沒有搞好，一切都是白搭。很多同學(xué)因為自己的職務(wù)而沾沾自喜，把學(xué)習(xí)落在一邊，期末考試甚至幾門不及格，到頭來不考不過重修還不算，東西沒學(xué)到，撿了芝麻丟了西瓜，欲哭無淚啊。當(dāng)你接過父母的血汗前高高興興的踏上求學(xué)之路，你是否慢慢的把自己的使命忘卻呢？在學(xué)校，如果學(xué)習(xí)成績不好，一切免談，在社會，沒有能力更是無法立足。
對于人際關(guān)系，我覺得盡量做到：盡管你不喜歡我，但我盡量不去討厭你。我覺得社聯(lián)的朋友甚至比我們的同班同學(xué)感情更深厚，因為我們并肩努力過，留下歡笑與淚水。
對于愛情，特別是對于服務(wù)部的弟兄，大多沒有女朋友，包括我。我認(rèn)為，當(dāng)你遇到自己很喜歡的人的時候，_你應(yīng)該以朋友的名義關(guān)心她，在畢業(yè)后仍保持聯(lián)系，然后為了她努力工作。當(dāng)你在事業(yè)上有所成就后再去找她，如果此時她仍在等你，說明你沒看錯人。女孩，如果一個男生他很快就喜歡_，那么他以后也會很快就喜歡上別人的。愛情晚點來，就不會走得太早。我們并不需要靠失戀來成熟，我們應(yīng)該利用別人失戀的經(jīng)驗成長起來。__愛情不是兩個人眼睛對視，而是兩個人的眼光看著同一個方向。_戀愛應(yīng)該是日久生情，彼此非常熟知后自然地走在一起，甚至無需表白。_單身并沒有什么不好，你一樣可以關(guān)心你喜歡的人，這樣可以讓大眾覺得你是一個很好的朋友__一個優(yōu)秀的人單身說明這人足夠優(yōu)秀，一個再優(yōu)秀的人早戀說明這人的優(yōu)秀只是表面而已，真正希望對方好的，就是默默在背后關(guān)心對方。最好的承諾，不是愛你一萬年，而是根本不需要承諾。不要因為習(xí)慣了而談戀愛，不要因為寂寞而談戀愛，不要因隨波逐流而談戀愛，更不要因為別人的幾句話推波助瀾而談戀愛，那是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)，影響學(xué)業(yè)，浪費青春，更阻礙了人生道路前進(jìn)的步伐~~當(dāng)你離開社聯(lián)的時候，也許你并沒有發(fā)覺自己的改變，可是，當(dāng)你遇到一些問題的時候，你的潛意識會把你從中學(xué)到的東西供你享用。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十八
永泰縣高蓋山藍(lán)豐蔬果專業(yè)合作社位于永泰縣西部—永泰縣大洋鎮(zhèn)珠洋村，距福州約100公里、離縣城33公里、離鎮(zhèn)約3公里，是同安鎮(zhèn)、霞撥鄉(xiāng)、大洋鎮(zhèn)交界處，海撥640米，冬寒夏涼，雨量充沛年，平均降雨量在1228毫米，年平均氣溫17℃，極端最高氣溫33℃，極端最低氣溫-2℃，日光時間長，無霜期長。農(nóng)民合作社成立于xx年年9月份，當(dāng)初只有十八人，發(fā)展至今己達(dá)一百一十八人。種植各種蔬菜面積由xx年年不足50畝，發(fā)展至今累積種植面積達(dá)2210畝﹙不包括水稻569畝﹚，畜禽養(yǎng)殖累積9013頭，林竹面積63畝，創(chuàng)造總值達(dá)二千多萬元，大大地提高了農(nóng)民的收入。
一、因地制宜、成立合作業(yè)。
發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，讓農(nóng)民增收，村財增收，是每位下派干部最迫切的心愿。珠洋村地理位置偏僻，海拔高，遠(yuǎn)離省城、縣城，經(jīng)濟(jì)發(fā)展受到嚴(yán)重制約。但是從另一個角度考慮，海拔高，氣溫低，可以發(fā)展反季節(jié)蔬菜、水果，這又成了珠洋村發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入的優(yōu)勢因素。
二、讓首批參社人員先產(chǎn)生效益，帶動其他村民共同參與。
首先是村財和福建藍(lán)豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司預(yù)支購買菜種、有機(jī)化肥(藍(lán)豐公司贈送)、農(nóng)藥等，待收成產(chǎn)生效率，再回收成本。讓他們先富起來帶動周邊群眾自動參與，特別是去年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)，使部份外地務(wù)工人員返鄉(xiāng)參加合作社。通過一年多的發(fā)展由當(dāng)初只有十八人至今已達(dá)一百多人參與。種稙面積由當(dāng)初不值五十畝發(fā)展至今累積達(dá)二仟畝。
一是使農(nóng)田的價值提高，由原每畝單凈種植水稻產(chǎn)值只有一千元左右，提高到最高達(dá)二萬元，最低也有七千元左右。二是合作社實施種植、銷售信息共享(藍(lán)豐公司負(fù)責(zé))，農(nóng)藥﹙單價約降價30﹪﹚、化肥﹙單價約降價15﹪﹚、種籽﹙單價約降價20﹪﹚統(tǒng)一采購﹙據(jù)統(tǒng)計為社員減少投資約二十萬元﹚，技術(shù)統(tǒng)一指導(dǎo)，產(chǎn)品統(tǒng)一集中出售，實現(xiàn)了降低種植成本，增加產(chǎn)出效益，提高農(nóng)民收入的效果。三是使農(nóng)民打開市場，了解行情，解決后顧之憂，放心擴(kuò)大再生產(chǎn)，走向集團(tuán)化，走進(jìn)大市場﹙如劉其杯同志在成立合作之前夫妻倆畝年只有種二至三畝，而今發(fā)展種植馬柃薯12畝、西紅市53畝、大白菜21多畝、青瓜53多畝等、長年聘用當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工十多人﹚。四是減少福建藍(lán)豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司有機(jī)肥的成本，由其生產(chǎn)直接銷售給農(nóng)民，減少廣告費。五是提高農(nóng)田的作用率，發(fā)揮海撥高、氣溫低的優(yōu)勢，研究制定一年四季種植各種品種(春、夏、秋可種檳榔芋、生姜、西紅市、青瓜、四季豆、等，冬季可種植芥菜、觀音菜等通過冰霜凍非常吃)。六是農(nóng)民合作社與福州市氣象局農(nóng)業(yè)研究站，共建試范基地，氣象局還免費贈送合作社馬鈴薯種一千多斤，優(yōu)良稻谷種100斤(合計總價約一萬元)。馬鈴薯己收成，畝產(chǎn)達(dá)4000多斤，畝產(chǎn)值達(dá)5000元左右。七是聘請縣農(nóng)業(yè)局、縣科委有關(guān)專家免費為社員講授種植、養(yǎng)殖技術(shù)，不斷提高他們的技術(shù)技能。八是福建藍(lán)豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司免贈送給農(nóng)民合作社有機(jī)肥50噸約十萬元，各種種仔20斤約三仟元，各種農(nóng)藥50瓶﹙袋﹚約伍千元。九是在這國際金融危機(jī)的情況下，解決部份農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)難的問題。﹙如陳鄉(xiāng)長返鄉(xiāng)種西紅市13畝、檳榔芋9畝，當(dāng)年凈收入達(dá)8萬多元，遠(yuǎn)高于在外務(wù)工。今年更加擴(kuò)大發(fā)展，己種西紅市約23畝、檳榔芋12畝等。就更多返鄉(xiāng)如：張志花、余能鉆等種植西紅市、大白菜、檳榔芋等、余世旺返鄉(xiāng)與其父一起發(fā)展養(yǎng)豬、李仕文返鄉(xiāng)養(yǎng)羊等﹚。十是11月12日農(nóng)民合作社參加第二屆亞太批發(fā)市場大會即第三屆中國﹙福州﹚國際農(nóng)副產(chǎn)品展。參展產(chǎn)品有;大白菜、檳欖芋、生姜﹙紅姜﹚、花菜、粥雞、煊鴨等。_福州市委方清海副書記、市農(nóng)辦嚴(yán)金官主任、陳水俤副主任、貿(mào)發(fā)局林厚新局長、郭水平副局長等，到珠洋村的參展點檢查指導(dǎo)，對布置很滿意。通過這次的展銷會大大地提高珠洋村的知名度和對珠洋村特色產(chǎn)品的了解。參展四天來共出售大白菜500斤、檳欖芋xx斤、生姜﹙紅姜﹚3000斤、花菜500斤、粥雞200頭、煊鴨200頭等，金額達(dá)39350元。最后一天還供不應(yīng)來、許多市民在問福州那里有我們的生姜、檳榔芋、大白菜等產(chǎn)品買，并建議我們在福州設(shè)一個專賣店。福州電視臺12日晚6點40多分、9點多、11多三次報道珠洋村參展點。
四、合作社不斷壯大發(fā)展。
農(nóng)民合作社成員由xx年年9月份當(dāng)初只有十八人發(fā)展至今已達(dá)一百一十八人。種植蔬菜面積由xx年年不足50畝，發(fā)展至今累積種植面積已達(dá)2210畝﹙不包括水稻569畝﹚，畜禽養(yǎng)殖累積9013頭，林竹面積63畝。農(nóng)民合作社共籌集資金186萬，發(fā)展種植檳榔芋130畝、西紅市150畝、席草80畝、花菜60畝、長豆80畝、四季豆60畝、青椒19畝、青瓜65畝、姜70畝、日本白皮蠶豆30畝、上海青50畝、大白菜50畝、觀音菜50畝等累積共計約980畝。發(fā)展養(yǎng)豬330多頭、養(yǎng)羊160多頭、養(yǎng)雞鴨各約xx多頭，大大地提高了農(nóng)民的收入，最高社員一人凈增收入六萬元以上，最少社員一人也凈增收入一千多元，平均每個社員凈增收約七千元，全村人均平均凈增收提高三百多元﹙不包括在外務(wù)工的收入﹚。特別是以來的經(jīng)濟(jì)危機(jī)，部份農(nóng)民工還鄉(xiāng)看到在家發(fā)展種、養(yǎng)的社員收入比其在外務(wù)工還多的情況促進(jìn)下，部份農(nóng)民工也還鄉(xiāng)加入農(nóng)民合作社，壯大合作社的新生力量，農(nóng)民合作社不斷發(fā)展壯大。據(jù)統(tǒng)計至11月份共籌集資金343萬元，發(fā)展種植西紅市271畝、生姜93畝、檳榔芋152畝、萵筍桿52畝、大白菜130畝、馬柃署11畝、四季豆12畝、黃秋葵10畝、青椒39畝、席草52畝、地瓜132畝、扁豆12畝、青瓜398畝、花菜12畝等共計1232畝，種殖水稻263畝，預(yù)計種植面積比翻一翻。發(fā)展養(yǎng)豬331多頭、養(yǎng)羊80多頭、養(yǎng)雞鴨各約1800多頭等，預(yù)計種、養(yǎng)數(shù)量累積比翻一翻。預(yù)計社員人均收入會比翻兩翻。大大地提高了農(nóng)民的收入。
五、存在問題。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十九
第一條：本社是由從事狐貉養(yǎng)殖的農(nóng)戶為主體，按照自愿、民主、*等、互利原則發(fā)起成立，實行自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我服務(wù)、民主管理的專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織。
第二條：本社定名為西豐鎮(zhèn)聯(lián)合狐貉養(yǎng)殖專業(yè)合作社，本社住所設(shè)在饒河縣西豐鎮(zhèn)聯(lián)合村。
第三條：本社的宗旨是，以家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)，通過社員的合作與聯(lián)合，為社員提供生產(chǎn)和生活服務(wù)，維護(hù)社員利益，促進(jìn)社員增產(chǎn)增收，提高社員生活質(zhì)量和水*。
第四條：本社主要開展下列生產(chǎn)經(jīng)營和服務(wù)活動：
（一）為社員提供市場信息；
（二）引進(jìn)新品種、新技術(shù)，組織技術(shù)輔導(dǎo)和培訓(xùn)；
（三）推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)和品牌化經(jīng)營；
（四）組織社員從事產(chǎn)品的儲藏、加工和銷售；
（五）提供其它社員所需的服務(wù)。
第五條：本社是在家庭承包經(jīng)營的基礎(chǔ)上，狐貉養(yǎng)殖戶，自愿聯(lián)合、民主控制的獨立市場主體的合作制經(jīng)濟(jì)組織。
第六條：凡從事承認(rèn)并遵守本章程，經(jīng)本社同意，即可成為本社社員。
第七條：社員入社自愿，退社自由。
第八條：社員的權(quán)利：
（一）參加社員大會，有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)；
（二）優(yōu)先參加本社組織的各項活動，并享有本社為社員提供的各項優(yōu)惠服務(wù)；
（三）參與本社經(jīng)營活動；
（四）對本社工作進(jìn)行監(jiān)督，提出建議。
第九條：社員的義務(wù)：
（四）為本社提供養(yǎng)殖信息和有關(guān)情況。
第十條：如有下列情形之一的，取消社員資格：
（一）不履行社員義務(wù)；
（二）經(jīng)營上有嚴(yán)重違法行為；
（三）不再符合社員資格條件；
（四）有嚴(yán)重違反章程的其它事項。
第十一條：本社實行社員大會制度，設(shè)立管理機(jī)構(gòu)，社員大。
第十二條：社員大會定期召開，一般每年召開一次，須有全體社員三分之二以上出席方為有效。遇有下列情形之一時，召開臨時社員大會：
（一）管理機(jī)構(gòu)認(rèn)為必要時；
（二）五分之一以上社員或三分之一以上社員提出時。
第十三條：社員大會有關(guān)決議的表決實行1人1票制。社員因故不能到會，可書面委托其他社員代理，各項決議須有全體社員半數(shù)以上同意，重要事項須有全體社員三分之二以上同意，方為有效。
第十四條：召開社員大會前管理機(jī)構(gòu)需提前1日向社員通報會議內(nèi)容。
第十五條：社員大會的職權(quán)：
（一）制定、修改和通過本章程；
（二）選舉和罷免管理機(jī)構(gòu)主任；
（三）審議批準(zhǔn)本社經(jīng)營方針、發(fā)展規(guī)劃和規(guī)章制度；
（四）決定有關(guān)本社合并、分立、終止等重要事項；
（五）討論并決定其他重大事項。
第十六條管理機(jī)構(gòu)是社員大會閉會期間的常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本社日常經(jīng)營管理工作。管理機(jī)構(gòu)由主任1名，每屆任期3年，可連選連任。
第十七條：管理機(jī)構(gòu)職權(quán)。
（一）組織召開社員大會，執(zhí)行社員大會決議；
（三）擬定本社機(jī)構(gòu)設(shè)置，提交社員大會審議批準(zhǔn)；
（四）負(fù)責(zé)本社日常經(jīng)營，管理和服務(wù)活動；
（五）批準(zhǔn)接納新社員或原有社員的退出，取消不符合條件的社員資格；
（六）負(fù)責(zé)管理本社經(jīng)營活動，努力保證社員利益不受侵犯；
（七）社員大會授予的其他職權(quán)。
第十八條：管理機(jī)構(gòu)會議必須由全體成員三分之二以上出席，會議決議須有全體成員的半數(shù)以上通過方有效。管理機(jī)構(gòu)會議必須有文字記錄。
第十九條：本章程由社員大會表決通過后生效。
第二十條：本章程由本社管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。
組織機(jī)構(gòu)：
主任：安家明。
社員：張景誼馮明寬。
劉文軍孫舉成。
產(chǎn)業(yè)項目：狐貉養(yǎng)殖。
組織原則：自愿互利，適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，增強抗御市。
場風(fēng)險和市場競爭能力，擴(kuò)大規(guī)模，發(fā)揮整體效能。增加農(nóng)民收入，加快農(nóng)民致富奔小康步伐，牽動本區(qū)域狐貉養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，帶動農(nóng)民致富和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)繁榮。
經(jīng)營管理方式：為了擴(kuò)大狐貉養(yǎng)殖業(yè)的規(guī)模、加快致富奔小康的步伐，本社實行合作化經(jīng)營的四統(tǒng)一即：
統(tǒng)一養(yǎng)殖技術(shù)。
統(tǒng)一購進(jìn)飼料。
統(tǒng)一銷售。
統(tǒng)一防疫。
組織機(jī)構(gòu)：
主任：陳國秀。
社員：曹廣娟牛振華馮廷超。
白春福王富陳國慶。
產(chǎn)業(yè)項目：養(yǎng)鴨。
組織原則：自愿互利，適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，增強抗御市場風(fēng)險和市場競爭能力，擴(kuò)大規(guī)模，發(fā)揮整體效能。增加農(nóng)民收入，加快農(nóng)民致富奔小康步伐，牽動本區(qū)域養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，帶動農(nóng)民致富和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)繁榮。
經(jīng)營管理方式：為了擴(kuò)大養(yǎng)鴨業(yè)的規(guī)模、加快致富奔小康的步伐，本社實行合作化經(jīng)營的五統(tǒng)一即：
統(tǒng)一購進(jìn)鴨芻。
統(tǒng)一購進(jìn)飼料。
統(tǒng)一養(yǎng)殖技術(shù)。
統(tǒng)一銷售。
統(tǒng)一防疫。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇二十
第一條為規(guī)范本專業(yè)合作社的活動行為，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合實際，特制定本章程。
第二條由xxx發(fā)起，于xx年xx月xx日召開設(shè)立大會。
第三條本社名稱：某肉牛養(yǎng)殖合作社，成員出資總額xx萬元。
本社法定代表人：xxx。
第四條本專業(yè)合作社是從事肉牛養(yǎng)殖銷售，依據(jù)加入自愿、退出自由、民主管理、盈余返還的原則，按照本章程進(jìn)行共同生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)的互助性經(jīng)濟(jì)組織。
第五條本養(yǎng)殖合作社經(jīng)營范圍：肉牛飼養(yǎng)、銷售，為本社成員提供肉牛養(yǎng)殖產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后、市場咨詢、技術(shù)指導(dǎo)、及飼料、獸藥產(chǎn)品。
第六條本專業(yè)合作社依法獨立承擔(dān)民事責(zé)任。本專業(yè)合作社接受各級行政主管部門的指導(dǎo)、協(xié)助和服務(wù)。
（二）統(tǒng)一采購架子牛、飼料和藥品等；
（三）統(tǒng)一組織銷售成員的產(chǎn)品；
第八條凡從事與本專業(yè)合作社同類或相關(guān)產(chǎn)品，有一定的生產(chǎn)規(guī)?；蚪?jīng)營、服務(wù)能力，承認(rèn)并遵守本章程，具有民事行為能力的生產(chǎn)經(jīng)營者或畜牧獸醫(yī)人員，自愿提出加入專業(yè)合作社申請，方可成為本專業(yè)合作社成員。本專業(yè)合作社成員主要以從事與本專業(yè)合作社相同產(chǎn)業(yè)的農(nóng)民為主。
第九條成員的權(quán)利：
（二）享有本專業(yè)合作社提供的各項服務(wù)和產(chǎn)品優(yōu)先銷權(quán)；
（三）股東享有按認(rèn)購金額和交易額參加盈余分配的權(quán)利；
（五）有權(quán)拒絕本專業(yè)合作社不合法的負(fù)擔(dān)；
（六）有權(quán)申請退出本專業(yè)合作社；
（七）股東享有本專業(yè)合作社終止后的剩余財產(chǎn)的分配。
第十條成員的義務(wù)：
（一）遵守本專業(yè)合作社章程及各項制度，執(zhí)行成員大會的決定；
（五）維護(hù)本專業(yè)合作社利益，保護(hù)本專業(yè)合作社的財產(chǎn)，愛護(hù)本專業(yè)合作社的設(shè)施；
（六）依其繳納資金額承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第十一條成員退出本專業(yè)合作社須以書面形式提出，出具責(zé)任承擔(dān)證明，并經(jīng)成員大會通過。退出專業(yè)合作社后，其加入合作社資金于該年度年終決算后兩個月內(nèi)退還；如本專業(yè)合作社經(jīng)營盈余，可參加盈余分配；本專業(yè)合作社經(jīng)營虧損，應(yīng)扣除其應(yīng)承擔(dān)的虧損份額。
第十二條有下列情況之一，由成員大會決定予以除名，并辦理退出專業(yè)合作社手續(xù)：
（一）不遵守本專業(yè)合作社章程和各項制度；
（二）不履行成員義務(wù)；
（三）6個月以上不參加本專業(yè)合作社組織的活動；
（四）其行為給本專業(yè)合作社名譽和利益帶來嚴(yán)重?fù)p害。
第十三條成員死亡的，可由繼承人繼承其成員資格，辦理有關(guān)手續(xù)后享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)。繼承人不愿意加入合作社的，可按本章程規(guī)定申請退出合作社。
第十四條本專業(yè)合作社設(shè)立成員大會和理事會等組織機(jī)構(gòu)。
第十五條成員大會是本專業(yè)合作社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。成員大會由全體成員組成。經(jīng)授權(quán)，成員*，可以履行成員大會職權(quán)。成員代表由成員直接選舉產(chǎn)生，代表人數(shù)不少于成員總?cè)藬?shù)的三分之一，任期5年，可連選連任。
第十六條成員大會的職權(quán)：
（一）審議、修改章程；
（二）除名成員；
（三）決定增減認(rèn)購資金和資金轉(zhuǎn)讓；
（四）決定合并、分立、終止和清算等重大事項；
（五）決定生產(chǎn)經(jīng)營方針、投資規(guī)劃和工作計劃；
（六）決定成員認(rèn)購的資金總額、每股金額和單個成員認(rèn)購最大份額；
（七）決定重大財產(chǎn)處置；
（八）決定盈余分配和彌補虧損方案；
（九）其它需要成員大會審議決定的重大事項。
第十七條成員大會每年至少召開1—2次。遇有下列情形之一時，可以臨時召開成員大會：
（一）四分之一以上成員提議；
（二）三分之一以上成員股東、代表提議。
第十八條成員大會應(yīng)當(dāng)有三分之二以上的全體成員出席方可召開。
第十九條成員大會表決實行一人一票制，出資額或交易量較大的成員股東，可享有附加表決權(quán)，但附加表決權(quán)總票數(shù)不得超過基本表決權(quán)總票數(shù)的20%。
第二十條成員因故不能到會，可書面委托其他成員代理，一個成員最多只能代理1名成員。各項決議須有出席會議的三分之二以上成員同意，方可生效。
第二十一條召開成員大會前，須提前3天向成員告知會議內(nèi)容，否則成員有權(quán)拒絕參加。
第二十二條理事會是本專業(yè)合作社的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)日常工作，對成員大會負(fù)責(zé)。任期5年，可連選連任。理事會選舉產(chǎn)生理事長，監(jiān)事宋文才。理事長為本專業(yè)合作社的法定代表人。
第二十三條理事會的職權(quán)：
（一）組織召開成員大會，執(zhí)行成員大會決議；
（二）向成員大會提交需討論審議的章程、制度、工作計劃等有關(guān)事項；
（三）向成員大會提交成員加入專業(yè)合作社、退出專業(yè)合作社、除名、繼承等事項；
（四）討論決定內(nèi)部業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其負(fù)責(zé)人的任免；
（五）討論決定成員與職員的獎勵和處分；
（六）代表本專業(yè)合作社對外簽訂合同、協(xié)議和契約；
（七）根據(jù)本專業(yè)合作社發(fā)展需要為成員提供各項服務(wù)；
（八）聘用或解雇本專業(yè)合作社職員；
（九）管理本專業(yè)合作社的資產(chǎn)和財務(wù)；
（十）履行成員大會授予的其他職責(zé)，辦理章程規(guī)定的有關(guān)事項。
第二十四條理事會負(fù)責(zé)經(jīng)營本專業(yè)合作社業(yè)務(wù)，保障本專業(yè)合作社的財產(chǎn)安全。如有瀆職失職、營私舞弊等造成損失的，應(yīng)追究當(dāng)事人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第二十五條理事會議每月至少召開1次。每次會議須有三分之二以上理事出席方能召開，參加理事會議的三分之二以上理事同意方可形成決定。召開理事會議由理事長主持，必要時可邀請成員代表列席。列席者無表決權(quán)，理事個人對某項決議有不同意見時，須將其意見記入會議記錄。
第二十六條成員*、理事會決定事項和執(zhí)行情況，采取適當(dāng)形式按時向成員報告。
第二十七條成員應(yīng)根據(jù)與本社簽訂的生產(chǎn)協(xié)議（合同），足額交售符合要求的產(chǎn)品。除外部不可抗拒的因素外，未交足額的，須繳納不足部分20%的公積金。
第二十八條成員出售的產(chǎn)品（肉牛）價格按高出本地市場價格元/斤收取。
第二十九條成員產(chǎn)品結(jié)算可以待本批產(chǎn)品銷售完畢后款。
第三十條非成員交售給本專業(yè)合作社的產(chǎn)品，其作價政策和結(jié)算方式，可以按批次由理事會臨時決定。
第三十一條本專業(yè)合作社應(yīng)依照有關(guān)財經(jīng)法規(guī)、政策，制定本專業(yè)合作社財務(wù)、會計制度，進(jìn)行財務(wù)管理和會計核算。
第三十二條本專業(yè)合作社資金來源包括：
（一）成員認(rèn)購資金；
（二）盈余分配中提留的公積金、公益金和風(fēng)險金；
（三）銀行貸款或借款；
（四）*扶持資金及接受的捐贈；
（五）其它來源。
第三十三條本專業(yè)合作社接納外部無償資助，均按接收時的現(xiàn)值入賬，作為本專業(yè)合作社的自有資產(chǎn)。經(jīng)成員大會討論決定，可以按決定的數(shù)額參加社會公益捐贈。任何單位與個人無權(quán)*調(diào)本專業(yè)合作社資產(chǎn)。
第三十四條本專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營和管理中的費用開支范圍，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)、會計制度，計入成本。費用開支范圍主要包括：
（一）日常辦公費；
（二）生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)性支出；
（三）科研、咨詢、培訓(xùn)、宣傳、推廣、項目申報、認(rèn)證認(rèn)定等支出；
（四）職工工資和福利費用；
（五）成員和職工的獎勵；
（六）福利事業(yè)費用和特別困難成員的補助；
（七）其他本專業(yè)合作社發(fā)展需要而又符合財會制度規(guī)定的支出。
第三十五條本專業(yè)合作社按公歷年度進(jìn)行會計核算。理事會須在每一季度終了時將上期財務(wù)收支情況向成員公布。理事會須于每年1月31日前向成員大會提交上年經(jīng)審核的資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、財務(wù)狀況變動表。同時，提出本年度的財務(wù)收支計劃，交成員大會討論，通過后執(zhí)行。根據(jù)農(nóng)業(yè)行政主管部門的要求定期上報有關(guān)財務(wù)、會計報表。
第三十六條扣除當(dāng)年經(jīng)營、服務(wù)成本，年終盈余按下列項目分配和使用。
（一）公積金，按稅后利潤10%的比例提取，用于擴(kuò)大服務(wù)能力、獎勵及虧損彌補；
（二）公益金，按稅后利潤10%的比例提取，用于文化、福利事業(yè)；
（三）風(fēng)險金，按稅后利潤10%的比例提取，用于本專業(yè)合作社的生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險。
（四）盈余分配，提取公積金、公益金和風(fēng)險金后，凈利潤按股金比例分配。
上述分配項目、提取比例和分配數(shù)額，由理事會提出方案，經(jīng)成員大會討論決定后實施。
第三十七條本專業(yè)合作社需列支的成員交易成本、盈余分配、聘用職員工資、成員和職員的物質(zhì)獎勵，計入成本。
第三十八條本專業(yè)合作社和其他組織、個人贈予資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)用于本專業(yè)合作社的發(fā)展，盈余部分按股金比例分配。國家另有規(guī)定或者雙方另有約定的除外。
第三十九條本專業(yè)合作社接受農(nóng)業(yè)部門的年度審計和專項、換屆審計。
第六章變更和終止、清算。
第四十條本專業(yè)合作社名稱、住所、法定代表人、注冊資金、認(rèn)購資金、經(jīng)營范圍等發(fā)生變化時，須向工商行政管理機(jī)關(guān)申請辦理變更等相關(guān)手續(xù)。
第四十一條本專業(yè)合作社遇下列情況之一，經(jīng)成員大會決定解散時，應(yīng)及時向工商行政管理機(jī)關(guān)辦理注銷手續(xù)。
（一）本專業(yè)合作社規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或本專業(yè)合作社章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)時；
（二）成員大會決議解散的；
（三）因本專業(yè)合作社合并或分立需要解散的；
（四）本專業(yè)合作社違反法律、行政法規(guī)被依法責(zé)令關(guān)閉的；
（五）不可抗力事件致使本專業(yè)合作社無法繼續(xù)經(jīng)營時；
（六）宣告破產(chǎn)。
第四十二條在確認(rèn)解散或重組后，理事會應(yīng)在1月內(nèi)向成員和社會公布解散或重組。
第四十三條本專業(yè)合作社決定解散時，由成員大會選出5人組成清查小組，對本專業(yè)合作社的資產(chǎn)和債權(quán)、債務(wù)進(jìn)行清理，并制定清償方案報成員大會批準(zhǔn)。本專業(yè)合作社共有資產(chǎn)按下列順序清償：
（1）支付清算費用；
（2）支付所欠職員勞動工資；
（4）抵償債務(wù)；
（5）按成員認(rèn)購資金比例還款；
（6）按成員認(rèn)購資金比例進(jìn)行分配。
清算完畢后，應(yīng)及時向工商行政管理機(jī)關(guān)申請注銷。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇二十一
縣政府并市聯(lián)社：
1-6月，全系統(tǒng)匯總銷售實現(xiàn)億元，完成年計劃的，比去年同期上升;工業(yè)產(chǎn)值實現(xiàn)億元，完成年計劃的，比去年同期上升;利潤實現(xiàn)112萬元，完成年計劃的，比去年同期上升。
招商引資實現(xiàn)831萬元，完成年計劃的。向中、省上報項目7個。爭取中、盛市、縣各類扶持資金已到位16萬元，比去年增加了10萬元。
一、加強指導(dǎo)，注重實效，專合組織建設(shè)成效明顯。
主要做法：一是認(rèn)真履行職責(zé)，將專合組織建設(shè)再次納入了今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)惠民工程目標(biāo)考核，層層落實了責(zé)任。二是加強制度建設(shè)，規(guī)范專合組織運作。及時制定和印發(fā)了《發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社考核辦法》、《農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織的組建方法》、《專業(yè)合作社建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》。三是加大《農(nóng)民專業(yè)合作社法》宣傳和培訓(xùn)力度，開辦各類講座5次，舉辦培訓(xùn)班1期，辦專欄3期次，張貼標(biāo)語120幅，印發(fā)資料2600余份。四是新發(fā)展農(nóng)村專合組織8個，完成年計劃的。重點打造了油桐、生豬、油桃、蘆筍、兔業(yè)、核桃、花椒、蔬菜、花卉等九類專業(yè)合作社。五是大力規(guī)范、完善、培植、壯大示范性專合組織。上半年，經(jīng)_四川省委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查考評，大英縣回馬鎮(zhèn)金泉兔業(yè)專業(yè)合作社該和大英縣通仙鄉(xiāng)盛通花椒專業(yè)合作社被評定為“省級示范農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織”，分別獲得省財政扶持資金10萬元。使我縣省級示范專合組織達(dá)到4個。六是以專業(yè)合作社產(chǎn)業(yè)為載體，積極向上爭取產(chǎn)業(yè)項目立項?，F(xiàn)已通過發(fā)改委完成金絲油桐基地立項申報工作。
三、立足產(chǎn)業(yè)，強化招商，助推農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化穩(wěn)步發(fā)展。
今年是全市項目推進(jìn)年。我社繼續(xù)把招商引資工作納入了重要議事日程，扎實開展工作，取得了突破。1-6月招商引資實現(xiàn)831萬元，完成年計劃的，比去年同期上升52%。不僅為全年招商引資任務(wù)圓滿完成打下了基礎(chǔ)，而且推動了全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
首先，我們把招商引資工作納入各股室和成員企業(yè)今年目標(biāo)考核，層層落實責(zé)任。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇一
發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，讓農(nóng)民增收，村財增收，是每位下派干部最迫切的心愿。珠洋村地理位置偏僻，海拔高，遠(yuǎn)離省城、縣城，經(jīng)濟(jì)發(fā)展受到嚴(yán)重制約。但是從另一個角度考慮，海拔高，氣溫低，可以發(fā)展反季節(jié)蔬菜、水果，這又成了珠洋村發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入的優(yōu)勢因素。
首先是村財和福建藍(lán)豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司預(yù)支購買菜種、有機(jī)化肥（藍(lán)豐公司贈送）、農(nóng)藥等，待收成產(chǎn)生效率，再回收成本。讓他們先富起來帶動周邊群眾自動參與，特別是去年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)，使部份外地務(wù)工人員返鄉(xiāng)參加合作社。通過一年多的發(fā)展由當(dāng)初只有十八人至今已達(dá)一百多人參與。種稙面積由當(dāng)初不值五十畝發(fā)展至今累積達(dá)二仟畝。
一是資金不足，無法建保鮮倉庫，提高收益和購買電腦，上網(wǎng)公開發(fā)布農(nóng)民合作社的種植、養(yǎng)殖情況信息。
二是技術(shù)人員不足，有些病蟲害要帶到福州請專家“就診”。
三是三名聘用專職人員都未發(fā)補助（出納、倉管、技術(shù)和信息員）。
一是繼續(xù)發(fā)展壯大合作社，擴(kuò)大種植面積及品種和養(yǎng)殖。二是爭取資金建一個保鮮侖倉庫和有機(jī)化肥、農(nóng)藥、種子等的儲存?zhèn)}庫。三是聘請一名專職的高級農(nóng)科人員。五是爭取資金修建灌溉主渠（河道清淤和加固）達(dá)到五十萬一遇。六是為滿足福州市民的要求，準(zhǔn)確在福州開設(shè)一個超市專賣合作社的產(chǎn)品。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇二
培育和發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社，是當(dāng)前創(chuàng)新農(nóng)村經(jīng)營體制，提高農(nóng)民組織化程度，轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，增加農(nóng)民收入的重要載體。近年來，我鄉(xiāng)緊緊圍繞培優(yōu)、培強兩大工作重點，引導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社穩(wěn)步健康發(fā)展。截止20xx年底，全鄉(xiāng)累計在工商部門注冊登記農(nóng)民專業(yè)合作社45個，涉及19個村，注冊社員371戶，注冊資金3374萬元，輻射帶動農(nóng)戶1140戶，20xx年合作社組織成員人均收入7125元，比非成員高出18%，具體工作如下：
1、健全組織機(jī)構(gòu)。
20xx年7月我鄉(xiāng)即成立了東趙鄉(xiāng)農(nóng)民專業(yè)合作社指導(dǎo)組，主要負(fù)責(zé)政策咨詢、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、宣傳培訓(xùn)、登記備案等工作。
2、明確工作目標(biāo)，
根據(jù)區(qū)工作要求，結(jié)合我鄉(xiāng)合作社發(fā)展實際，制定了我鄉(xiāng)農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展的目標(biāo)，并以村為單位，小村最少一個，大村3到5個。
3、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
在農(nóng)村專業(yè)合作社注冊登記的工程中，為申辦人提供指導(dǎo)服務(wù)，即：編印一份申報程序，告知申辦人，提供一套文件格式，將以申辦成功的農(nóng)民專業(yè)合作社全部資料復(fù)印件裝訂成冊，使辦理過程規(guī)范。
我鄉(xiāng)緊緊依托優(yōu)質(zhì)水果、蔬菜、種植，生豬、蛋雞養(yǎng)殖等特色產(chǎn)業(yè)，鼓勵種植養(yǎng)殖大戶，農(nóng)民經(jīng)濟(jì)人，村干部領(lǐng)辦農(nóng)民專業(yè)合作社，使他們成為農(nóng)民專業(yè)合作社的帶動者、組織者和實施者，合作社的形式呈現(xiàn)出多樣性、多領(lǐng)域發(fā)展趨勢。種植合作社18家，占40%，養(yǎng)殖合作社20家，占44%，服務(wù)類合作社6家，占13%，村干部組織承辦合作社10家，占22%。
做大做強是我鄉(xiāng)規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社工作的目標(biāo)，在農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展工程中，我鄉(xiāng)始終把提高農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范化管理水平與輻射實力作為增加合作社凝聚力、吸引力的重要措施。
1、組織人員培訓(xùn)，扎實做強基礎(chǔ)。農(nóng)民專業(yè)合作社經(jīng)營管理人員素質(zhì)高低，決定合作社的發(fā)展前途，《農(nóng)民專業(yè)合作社法》實施以來，我鄉(xiāng)組織農(nóng)民專業(yè)合作社理事長培訓(xùn)班和財務(wù)管理人員培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)增強了他們民主管理意識，提高了經(jīng)濟(jì)管理能力。
2、實施示范創(chuàng)建工程，提高做大做強的能力。示范創(chuàng)建工作主要圍繞相關(guān)實施細(xì)則確定的合作社組織機(jī)構(gòu)的建設(shè)、內(nèi)部規(guī)范管理、服務(wù)模式完善、利益分配機(jī)制等四個方面進(jìn)行。面前有5個農(nóng)民主要合作社申報市級示范合作社。
3、推廣聯(lián)合社模式，增加做大做強的實力。為了切實幫助農(nóng)民專業(yè)合作社解決資金、技術(shù)、產(chǎn)品銷售等方面的實際困難，推廣聯(lián)合社模式，讓合作社的生產(chǎn)、服務(wù)、銷售與推廣融為一體，創(chuàng)新了模式和機(jī)制，服務(wù)了農(nóng)民，壯大了合作社，增加了農(nóng)民收入。李墕村聯(lián)合社投入600萬元對加入聯(lián)合社的合作社統(tǒng)一提供生產(chǎn)資料，統(tǒng)一無償服務(wù)，統(tǒng)一銷售農(nóng)產(chǎn)品。
通過以上工作，全鄉(xiāng)農(nóng)民專業(yè)合作社已形成穩(wěn)步、健康、規(guī)范的發(fā)展事態(tài)，呈現(xiàn)出勃勃生機(jī)。
今年我鄉(xiāng)以規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社為主線，抓好示范創(chuàng)建活動，落實各項扶持政策，加快合作社成員培訓(xùn)進(jìn)程，做好品牌培育工程，推廣聯(lián)合社模式，開展農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范活動，全面做大做強農(nóng)民專業(yè)合作社。
東趙鄉(xiāng)經(jīng)管站。
20xx年4月13日。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇三
自實施農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范提升工程以來，以“重塑合作社形象，推動高質(zhì)量發(fā)展”為目標(biāo)，按照“先排查后清理再提升”的提升思路，下好推進(jìn)清理整頓、規(guī)范運行管理、加強基礎(chǔ)支撐、強化政策銜接“四步棋”，有序推進(jìn)農(nóng)民合作社質(zhì)量提升工作，不斷增強農(nóng)民合作社的經(jīng)濟(jì)實力、發(fā)展活力和帶動能力，全面實現(xiàn)農(nóng)民合作從數(shù)量發(fā)展向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)變。
全面開展農(nóng)民合作社調(diào)查摸底和分類梳理工作。逐村逐合作社對全區(qū)依法登記在冊的合作社開展了摸排梳理，按照運營規(guī)范、運營一般、未運營三個層次分類建立工作臺賬，為后期清理整改做好了準(zhǔn)備工作。對不符合要求的農(nóng)民合作社，進(jìn)行普法宣傳，引導(dǎo)農(nóng)民合作社召開成員大會決議解散，并自主或協(xié)助到市場監(jiān)督管理部門履行申請注銷程序。截止目前，全區(qū)登記注冊合作社920家。其中：運營規(guī)范的270家、較規(guī)范的369家，規(guī)范率69.45%；運營一般147家占15.9%；累計注銷59家。
分批開展農(nóng)民合作社法律及示范章程等宣傳培訓(xùn)，營造農(nóng)民合作社規(guī)范發(fā)展的良好認(rèn)知氛圍。
從組織建設(shè)、民主管理、財務(wù)管理、生產(chǎn)經(jīng)營等方面對我區(qū)88名合作社輔導(dǎo)員和391名合作社理事長進(jìn)行政策法規(guī)、專業(yè)知識技能培訓(xùn)共5期。同時，利用鄉(xiāng)村集市積極宣傳《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《農(nóng)民專業(yè)合作社示范章程》、《農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理條例》、《農(nóng)民專業(yè)合作社年度報告公示暫行辦法》等法律法規(guī)，引導(dǎo)規(guī)范運行。
參考區(qū)級示范合作社考核辦法及評選標(biāo)準(zhǔn)，從社員人數(shù)、出資額度、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、組織機(jī)構(gòu)、產(chǎn)權(quán)關(guān)系等方面制定相應(yīng)的準(zhǔn)入資格細(xì)則，引導(dǎo)注冊一批有實體、有合作、有效益、有潛力的符合建設(shè)發(fā)展原則和產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際的合作社，注冊時需鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具實體規(guī)模相關(guān)證明材料，從源頭上保證合作社發(fā)展質(zhì)量。
大力開展國家、省、市、區(qū)四級聯(lián)創(chuàng)活動，充分發(fā)揮各級示范社的“典型示范、樣板引路”引領(lǐng)作用，帶動了全區(qū)合作社規(guī)范化提升工作的順利開展。目前，我區(qū)已評定國家級示范社5家、省級22家、市級71家、區(qū)級55家。按照“動態(tài)管理、能進(jìn)能退、把關(guān)從嚴(yán)”的原則，建立動態(tài)監(jiān)測機(jī)制，對運行情況進(jìn)行跟蹤評價，喪失示范作用的，摘牌取消示范社稱號。
農(nóng)民合作社發(fā)展離不開政策引導(dǎo)激勵，實踐證明，通過政策扶持杠桿撬動，能有效吸引社會資本、社會力量參與農(nóng)民合作社建設(shè)，進(jìn)一步激發(fā)農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力。
積極穩(wěn)妥推進(jìn)農(nóng)村改革，探索所有權(quán)、承包權(quán)和經(jīng)營權(quán)“三權(quán)分置”，健全土地規(guī)范有序流轉(zhuǎn)機(jī)制，引導(dǎo)土地要素向農(nóng)民專業(yè)合作社集中。截止20xx年底，我區(qū)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)面積17.36萬畝，流轉(zhuǎn)率18.5%，流轉(zhuǎn)向農(nóng)民專業(yè)合作社的.土地面積達(dá)到3.26萬畝，占流轉(zhuǎn)總面積的18.8%，農(nóng)村土地的有序流轉(zhuǎn)，為農(nóng)民專業(yè)合作社的加快發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。
充分發(fā)揮農(nóng)民合作社引領(lǐng)作用，突出服務(wù)帶動能力，通過農(nóng)民合作社優(yōu)化種植基礎(chǔ)，拉長特色產(chǎn)業(yè)鏈條。截止20xx年底，崆峒區(qū)肉牛存欄量19.2萬頭，人均牧業(yè)純收入達(dá)到了2850元以上，占到農(nóng)村居民人均收入的28%以上，建成規(guī)模養(yǎng)殖場（小區(qū)）163家，創(chuàng)建省部級標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖示范場9家、市級示范場27家。堅持“適宜區(qū)域全覆蓋”果業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，創(chuàng)新建設(shè)管理經(jīng)營模式，積極推進(jìn)果產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，截止20xx年底，崆峒區(qū)果樹經(jīng)濟(jì)林累計達(dá)到11.7萬畝，掛果園面積3萬畝，果品產(chǎn)量6萬噸（蘋果9萬畝，產(chǎn)量5.9萬噸），花椒、核桃、葡萄等經(jīng)濟(jì)林產(chǎn)量0.01萬噸；圍繞涇河川設(shè)施蔬菜整川推進(jìn)工程，堅持露地與設(shè)施并舉、春種與復(fù)種結(jié)合，推動全區(qū)蔬菜產(chǎn)業(yè)向集約化、產(chǎn)業(yè)化、園區(qū)化、規(guī)?；l(fā)展。截止20xx年底，崆峒區(qū)蔬菜播種面積達(dá)到7.2萬畝，總產(chǎn)量達(dá)到11.71萬噸，總產(chǎn)值達(dá)到3.5億元。
隨著品牌意識日漸增強，產(chǎn)品市場競爭力有了明顯提升。農(nóng)超農(nóng)企對接規(guī)模逐步增大，產(chǎn)品優(yōu)勢成效明顯。從事肉牛生產(chǎn)的專業(yè)合作社通過授權(quán)使用“平?jīng)黾t?！鄙虡?biāo)，與省級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)景興食品、西開牧業(yè)等省內(nèi)外企業(yè)建立了長期供貨關(guān)系，形成了較為牢固的農(nóng)戶+合作社+公司的生產(chǎn)銷售模式。趙堡果菜種植合作社的果菜，花所龍根山藥合作社的山藥實現(xiàn)了“農(nóng)超對接”，產(chǎn)品進(jìn)入了超市。福霖種植合作社在小區(qū)、農(nóng)貿(mào)市場設(shè)立了直營店，送菜品進(jìn)小區(qū)。涌現(xiàn)出了“趙鋪”果菜、“福霖”鮮菜、“花所”山藥、“新新農(nóng)”果品、“隴東本草”中藥材、“新李鼎旺”蔬菜等擁有注冊商標(biāo)的品牌，其中趙堡果菜專業(yè)合作社的“趙鋪”商標(biāo)被評為“平?jīng)鍪兄虡?biāo)”。在產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)中，培育和發(fā)展綠色食品品牌2個，產(chǎn)品6個，注冊商標(biāo)16件，擁有“玄鶴洞”、“凱灃”2個馳名商標(biāo)和“隴強牌”“隴原雪牌”“廣江牌”“伊通亮”等14個甘肅著名商標(biāo)。
注重政策銜接配套，統(tǒng)籌相關(guān)涉農(nóng)項目資金，加大規(guī)范農(nóng)民合作社的服務(wù)能力建設(shè)力度，營造農(nóng)民合作社良好發(fā)展環(huán)境。
崆峒區(qū)立足區(qū)域?qū)嶋H，結(jié)合前期調(diào)研成果，研究出臺了《加快實施農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范提升工程的實施方案》和《農(nóng)民合作社質(zhì)量提升整區(qū)推進(jìn)實施方案》，建立健全促進(jìn)農(nóng)民合作社轉(zhuǎn)型升級、引導(dǎo)聯(lián)合重組、健全經(jīng)營機(jī)制、等一系列支持政策，增強政策精準(zhǔn)性，明確農(nóng)民合作社發(fā)展方向，切實發(fā)揮綜合效益。
加強區(qū)鄉(xiāng)農(nóng)民合作社輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)，全區(qū)共選配輔導(dǎo)員88名，采取定期巡查走訪等多種方式，對農(nóng)民合作社登記注冊、民主管理、市場營銷等給予指導(dǎo)。
充分爭取和用足用好各類財政扶持資金，支持農(nóng)民專業(yè)合作社進(jìn)一步改善辦公設(shè)施、培訓(xùn)場所、產(chǎn)品收購場地、冷藏設(shè)施、加工場地等生產(chǎn)服務(wù)設(shè)施。嚴(yán)格按照國、省、市扶持合作社發(fā)展有關(guān)政策要求，認(rèn)真落實農(nóng)民專業(yè)合作社稅收、金融、用地、用電、用水等各項優(yōu)惠政策，為合作社提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的服務(wù)。協(xié)調(diào)各金融機(jī)構(gòu)，創(chuàng)新金融服務(wù)和產(chǎn)品，擴(kuò)大放貸覆蓋面，簡化審批程序，減少信貸成本，有效解決融資難、融資貴的問題。20xx年，崆峒區(qū)共實施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持政策33項。
下一步，我區(qū)將繼續(xù)深化農(nóng)民合作社質(zhì)量提升，重點做好“培育骨干”“典型帶動”“整合提升”“發(fā)展產(chǎn)業(yè)”四篇文章，著力加快農(nóng)民合作社發(fā)展步伐，奮力譜寫高質(zhì)量“三農(nóng)”事業(yè)合作發(fā)展新篇章。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇四
xx年，我鎮(zhèn)農(nóng)村專業(yè)合作社在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市縣供銷合作社的指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹黨的xx大會議精神，高舉鄧--理論偉大旗幟，努力實踐“三個代表”重要思想，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作，服從和服務(wù)于全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)，積極參與農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)，促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，促農(nóng)增收，為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)做出積極的貢獻(xiàn)，努力開創(chuàng)農(nóng)村專業(yè)合作社的`新局面。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)發(fā)展。
鎮(zhèn)黨委、政府制定貫徹落實省政府意見的具體實施方案，切實將農(nóng)民專業(yè)合作社建設(shè)工作納入重要議事日程和目標(biāo)考核，擺上重要位置，做到有計劃、有目標(biāo)、有重點、有措施、有檢查。鎮(zhèn)政府成立農(nóng)民專業(yè)合作社建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開會議，研究和解決農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展問題。
一是繼續(xù)宣傳貫徹《農(nóng)民專業(yè)合作社法》，掀起發(fā)展專合社的新高潮。二是堅持“民辦、民管、民受益”和“自我組織、自我管理、自我服務(wù)、自我受益”的原則。今年我鎮(zhèn)積極引導(dǎo)專合社人力發(fā)展綠色、生態(tài)農(nóng)業(yè)、以無公害、特色農(nóng)產(chǎn)品來吸引消費者，增加農(nóng)戶收入。同時給養(yǎng)殖戶提供技術(shù)和養(yǎng)殖信息，讓協(xié)會發(fā)展更加壯大。
三、積極參與推動新農(nóng)村建設(shè)。
通過組織發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社和構(gòu)建農(nóng)村現(xiàn)代流通服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，推動全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)。要發(fā)揮專業(yè)合作社為農(nóng)提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后系列化服務(wù)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化以及助農(nóng)增收等作用，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展和生活寬裕；發(fā)揮合作社的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、信息中心作用，促進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明和村容整潔；發(fā)揮合作社民主管理優(yōu)勢，增強農(nóng)民民主意識，促進(jìn)農(nóng)村管理民主。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇五
現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)對于農(nóng)業(yè)增長方式的根本轉(zhuǎn)變，增強農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新能力、建立21世紀(jì)農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的技術(shù)支持體系，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，具有重要的促進(jìn)作用和深遠(yuǎn)的世紀(jì)意義。本合作社在20xx年不斷擴(kuò)大社員隊伍，有力推動了農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作加快發(fā)展，為保持經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定較快增長、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，發(fā)揮了重要作用?，F(xiàn)將這一年來的工作情況總結(jié)如下：
湖州南潯千金永根生態(tài)漁業(yè)專業(yè)合作社在政府的關(guān)注下，在專家的指導(dǎo)下，在農(nóng)民兄弟的積極參與下，20xx年發(fā)展會員由20xx年底的40余戶發(fā)展到136戶，輻射帶動周邊10多個自然村，300多戶水產(chǎn)養(yǎng)殖戶。20xx年是本合作社奠定基礎(chǔ)的一年，合作社規(guī)劃5000多畝的特種水產(chǎn)生態(tài)養(yǎng)殖精品園順利完成一期工程，并投入生產(chǎn)運作。一期項目核心區(qū)建設(shè)面積500畝，包括水產(chǎn)育苗、養(yǎng)殖、休閑垂釣等項目，湖州市南潯區(qū)千金鎮(zhèn)東馬干村地理位置十分優(yōu)越，交通運輸極為便利，毗鄰菱新公路，有杭浦、申嘉湖高速、杭寧高速相通。項目區(qū)遠(yuǎn)離工廠，水源充足，水質(zhì)符合水產(chǎn)養(yǎng)殖用水標(biāo)準(zhǔn)。水、電和通訊等基礎(chǔ)條件良好，灌、排水渠道齊全，適合示范園區(qū)建設(shè)的需要。
本項目在20xx年3月初步完成前期準(zhǔn)備工作，按照制訂的規(guī)劃和設(shè)計，在不耽誤農(nóng)時的情況下，先期已經(jīng)開挖200多畝魚塘，并于4月初投入第一批魚苗。20xx年4月，合作社正式向有關(guān)部門提交了項目實施方案。20xx年7月，合作社與蘇州海大集團(tuán)合作，使用該集團(tuán)為園區(qū)特別研制的無公害有機(jī)飼料，并建立了大學(xué)生科研隊，對園區(qū)各方面進(jìn)行實時監(jiān)測，并對合作社社員的養(yǎng)殖魚塘定期監(jiān)測指導(dǎo)。11月，園區(qū)通過國家農(nóng)業(yè)部、漁業(yè)司共同組成的專家考察團(tuán)的評估考察。被國家循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心評為“中國循環(huán)農(nóng)業(yè)示范基地”。
（一）筑社共建，利益共享，共建特種水產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈。
廣泛吸收養(yǎng)殖、銷售、服務(wù)等多方力量股參與分配的方式加入園區(qū)建設(shè)，提。
高園區(qū)項目的綜合實力。將分散養(yǎng)殖戶聯(lián)合起來加入合作社，合作生產(chǎn)經(jīng)營，探索特色魚高效生態(tài)養(yǎng)殖新技術(shù)，有效地保護(hù)太湖流域水產(chǎn)種質(zhì)資源，增加特色魚產(chǎn)量，提高養(yǎng)殖產(chǎn)品的品質(zhì)，帶動周邊區(qū)域特色魚資源開發(fā)利用。建立特色魚示范推廣、技術(shù)服務(wù)、科技培訓(xùn)等三大服務(wù)體系。實行生產(chǎn)、服務(wù)和銷售有機(jī)結(jié)合，實現(xiàn)了小生產(chǎn)與大市場的對接，形成了一條從“養(yǎng)殖戶—基地—市場”的快捷產(chǎn)業(yè)鏈，取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。
（二）科學(xué)調(diào)度，分區(qū)管理，實現(xiàn)合作社的效能最大化。
合作社通過園區(qū)養(yǎng)殖的經(jīng)驗，針對分散養(yǎng)殖的弊端，引導(dǎo)會員調(diào)整養(yǎng)殖模式，發(fā)展生態(tài)養(yǎng)殖，開展行業(yè)自律行動，從源頭控制投入品的安全。實行“統(tǒng)一技術(shù)指導(dǎo)、統(tǒng)一供應(yīng)魚苗、統(tǒng)一飼養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一防病用藥、統(tǒng)一收購銷售”的服務(wù)方式。為會員提供無償技術(shù)和信息服務(wù)，統(tǒng)一組織采購魚苗、漁藥、漁飼料、漁機(jī)具、等漁需物資；生產(chǎn)銷售價格等進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度管理，保持社內(nèi)養(yǎng)殖生產(chǎn)、市場銷售等環(huán)節(jié)的高度協(xié)調(diào)，通過對社內(nèi)各環(huán)節(jié)實施分段配置式的管理，來達(dá)到合作社資源效能的最大化。生產(chǎn)季節(jié)，合作社在為養(yǎng)殖戶提供技術(shù)和配套物資服務(wù)同時，積極為養(yǎng)殖戶解決資金短缺問題，在自身資金不足情況下，貸款向養(yǎng)殖戶賒銷漁用物資近百萬元。
（三）統(tǒng)籌兼顧，合理分配，促進(jìn)水產(chǎn)養(yǎng)殖可持續(xù)發(fā)展。
為了兼顧園區(qū)與合作社的長遠(yuǎn)發(fā)展需要和防范風(fēng)險能力，園區(qū)確定7:2:1的利潤分配方案，銷售利潤的70%直接返還社員，20%作為園區(qū)發(fā)展基金，10%作為公積金，用于合作社的再發(fā)展。由于活鮮水產(chǎn)品是通過合作社聯(lián)合銷售，成員可以充分享受到生產(chǎn)和流通過程中產(chǎn)生的利潤，增加了收益，同時也相對降低了生產(chǎn)成本。采用物理和生物方法改善養(yǎng)殖水面生態(tài)環(huán)境，保持生物多樣性和整個水體的良性動態(tài)平衡，提高單位水體產(chǎn)量，獲得較高的經(jīng)濟(jì)效益。
（四）加強合作，開展培訓(xùn)，努力提高社員養(yǎng)殖水平。
1000余份，接受咨詢達(dá)500余人次。通過技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)交流，針對園區(qū)特點，開展全方位技術(shù)服務(wù)，不斷總結(jié)技術(shù)經(jīng)驗，完善特色魚養(yǎng)殖技術(shù)規(guī)程。全年引進(jìn)新技術(shù)、新成果3項進(jìn)行轉(zhuǎn)化推廣，引進(jìn)新品種5個；開展了“應(yīng)用生態(tài)平衡技術(shù)防治魚類病害”試驗研究，采用復(fù)合微生物制劑進(jìn)行養(yǎng)殖水有益生物培養(yǎng)，改善養(yǎng)殖水面生態(tài)平衡，應(yīng)用生物—化學(xué)配套施藥技術(shù)，提高水產(chǎn)養(yǎng)殖的品質(zhì)和質(zhì)量安全，基地養(yǎng)殖效益較非示范區(qū)提高30%以上。
（一）園區(qū)建設(shè)資金缺乏。
園區(qū)建設(shè)周期長、投入大，整合各種農(nóng)業(yè)項目資金用于園區(qū)建設(shè)的資金也有限，資金缺口較大。由于建設(shè)資金有限，影響了實驗區(qū)的建設(shè)規(guī)模和進(jìn)度，原計劃建設(shè)的一些水、路、電等農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施項目無法實施，園區(qū)范圍內(nèi)完成園田化等基礎(chǔ)設(shè)施的土地面積不夠大，加之各種優(yōu)惠政策和配套服務(wù)尚未健全，投資環(huán)境欠佳，招商引資難度較大，成功引進(jìn)園區(qū)的項目不多，擴(kuò)大規(guī)模遇到困難。
（二）缺乏強有力的科技力量支撐。
園區(qū)雖然利用了合作社的平臺聘請了顧問、努力利用大學(xué)生進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)等工作，但是由于養(yǎng)殖戶普遍文化水平較低，園區(qū)一些成功的經(jīng)驗及技術(shù)在推廣上往往遇到問題。并且部分會員養(yǎng)殖戶經(jīng)驗主義較強，憑借幾十年的養(yǎng)殖經(jīng)驗，在接受科技養(yǎng)殖問題上一時無法適應(yīng)。再加上園區(qū)的確存在人才缺乏的現(xiàn)狀，所以在沒有政府支持的情況，科技的推廣及提高將是園區(qū)發(fā)展中長期存在的一個重要難題。
（三）經(jīng)營管理體制有待提高，市場預(yù)測性不強。
由于園區(qū)及合作社還在發(fā)展階段，在經(jīng)營管理上很難做到程序化的行政管理，對市場預(yù)測、財務(wù)數(shù)據(jù)分析、營銷策劃等方面都相當(dāng)薄弱，雖然擁有了注冊商標(biāo)，但是在品牌價值提升的投入及策劃上也缺乏指導(dǎo)。同時，合作社缺乏對國家及政府相關(guān)政策的了解，即使在建立了經(jīng)營模式的情況下，與政治的聯(lián)系不強，從而導(dǎo)致很多國家的惠農(nóng)政策享受不到。
（一）提高質(zhì)量，申報國家三證。
20xx年，園區(qū)將獲得第一批水產(chǎn)的豐收，借此將申報國家的無公害、綠色食品及有機(jī)產(chǎn)品的申報工作，通過三證的申報進(jìn)一步規(guī)范生產(chǎn)，成為真正的安全水產(chǎn)品。
（二）提升園區(qū)品質(zhì)，開發(fā)休閑旅游。
在現(xiàn)有園區(qū)的基礎(chǔ)上，開發(fā)園區(qū)的景觀建設(shè)，開發(fā)可供休閑垂釣等項目的服務(wù)行業(yè)，將園區(qū)的規(guī)模化逐步轉(zhuǎn)化成精品化。
（三）依靠政府扶持，提高科技指導(dǎo)。
通過發(fā)改委立項、爭取政府各項扶持政策，提高園區(qū)科技含量，以進(jìn)一步幫助廣大社會，盡快幫助養(yǎng)殖戶發(fā)家致富。
（四）推進(jìn)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營。
20xx年12月。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇六
為支持、引導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展，規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社的組織和行為，保護(hù)農(nóng)民專業(yè)合作社及其成員的合法權(quán)益，促進(jìn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，《農(nóng)民專業(yè)合作社法》頒布實施以來，在市工商局的統(tǒng)一部署和領(lǐng)導(dǎo)下，我局高度重視，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳，確保登記工作順利開展，按照工商局辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《國家工商總局辦公廳關(guān)于報送農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理工作情況的通知》（桂工商辦發(fā)[]25號）要求，現(xiàn)將農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理工作的情況匯報如下：
我局黨組十分重視《農(nóng)民專業(yè)合作社法》的貫徹實施工作，專門成立了“工商行政管理局引導(dǎo)發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社小組”長由黨組書記、局長親自擔(dān)任，制定了一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各股（大隊）工商所具體落實的科學(xué)有效的工作機(jī)制，在企個股成立辦公室，負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)宣傳等貫徹落實的具體工作。召開專題會議研究部署，組織全體人員學(xué)習(xí)《農(nóng)民專業(yè)合作社法》和《農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理條例》，登記人員了解掌握登記的內(nèi)容、條件和程序，為登記工作的順利開展打好了堅實的基礎(chǔ)。
4月，我局在區(qū)黨委、政府的大力支持下，在有關(guān)職能部門的密切配合下，緊緊圍繞“抓服務(wù)、上水平、講效能、促發(fā)展”這個主題，結(jié)合推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作，在區(qū)華石鎮(zhèn)開展了由區(qū)政府組織、我局牽頭、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和各有關(guān)部門參與的大型“服務(wù)個體私營經(jīng)濟(jì)暨農(nóng)村消費維權(quán)”宣傳月活動，大力宣傳了各級黨委、政府關(guān)于大力發(fā)展個體私營經(jīng)濟(jì)、進(jìn)一步加強機(jī)關(guān)效能建設(shè)、建設(shè)社會主義新農(nóng)村等內(nèi)容，同時把引導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展作為一項重要的內(nèi)容來抓，提高社會各界和廣大農(nóng)民對發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社的認(rèn)識，統(tǒng)一思想引導(dǎo)、鼓勵多主體、多層次、多類型興辦合作社。全年共出動宣傳車20多車次，工作人員80多人次，發(fā)放宣傳資料800多份，拉過街橫幅2條，營造了良好的社會環(huán)境。
截止3月我局共登記了農(nóng)民專業(yè)合作社戶。3月28日《農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社法》實施前我局就登記了第一戶農(nóng)民專業(yè)合作社，名稱為“生態(tài)農(nóng)業(yè)合作社”，住所是，經(jīng)營范圍是生豬飼養(yǎng)，沼氣生產(chǎn)，玉米種植，生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)經(jīng)營，為發(fā)展沼氣產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的農(nóng)戶和企業(yè)提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的全程服務(wù)。下半年我局又登記了“種養(yǎng)基地農(nóng)民專業(yè)合作社”。目前正會同區(qū)農(nóng)業(yè)部門指導(dǎo)“玉桂八角協(xié)會”、“果蔬協(xié)會”等個農(nóng)業(yè)協(xié)會逐步規(guī)范為農(nóng)民專業(yè)合作社。
一是暢通準(zhǔn)入。主動指導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社登記注冊。編發(fā)登記注冊所需材料的指導(dǎo)資料，指導(dǎo)申辦人擬定相關(guān)文書，填報有關(guān)申請表格，開通登記綠色通道，實行“零收費、近距離、耐心指導(dǎo)、無障礙”服務(wù)，符合條件的當(dāng)場登記。
二是合理把握準(zhǔn)入尺度，分類指導(dǎo)，分類規(guī)范。對《農(nóng)民專業(yè)合作社法》實施前已辦理工商登記的農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織，逐步按照《農(nóng)民專業(yè)合作社法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行規(guī)范；會同農(nóng)業(yè)部門著手開展引導(dǎo)各類屬于農(nóng)民專業(yè)合作社性質(zhì)的農(nóng)村專業(yè)協(xié)會轉(zhuǎn)型取得經(jīng)營主體地位，走規(guī)范發(fā)展之路工作，已得到了農(nóng)村專業(yè)協(xié)會組織的認(rèn)同。
三是實行“上門服務(wù)”，重點地指導(dǎo)。我局以區(qū)“興企強區(qū)、興農(nóng)富民”工程為契機(jī)，為申辦農(nóng)民專業(yè)合作社的農(nóng)戶提供登記輔導(dǎo)和政策咨詢，實行“上門服務(wù)”，我局相關(guān)科室的工作人員一起深入農(nóng)村實地了解情況，現(xiàn)場指導(dǎo)申請人如何辦理設(shè)立登記注冊農(nóng)民專業(yè)合作社所須提交的資料和手續(xù)，積極扶持農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展。
四是加強監(jiān)管，維護(hù)權(quán)益。切實加大“紅盾護(hù)農(nóng)”力度，嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣農(nóng)資行為。拓展農(nóng)資經(jīng)營主體準(zhǔn)入模式，創(chuàng)新農(nóng)資主體監(jiān)管方式，推進(jìn)“農(nóng)資放心店”建設(shè)，落實種子留樣備查、農(nóng)資經(jīng)營企業(yè)信用分類監(jiān)管等制度；把握農(nóng)時加強農(nóng)資商品質(zhì)量監(jiān)測，及時發(fā)布監(jiān)測信息，確保農(nóng)民專業(yè)合作社放心經(jīng)營。進(jìn)一步整頓和規(guī)范農(nóng)村市場秩序，嚴(yán)厲查處農(nóng)產(chǎn)品購銷中壓級壓價、非法收購、虛假宣傳、商業(yè)欺詐等違法行為，切實保護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益不受損害，以“紅盾護(hù)農(nóng)”為工作重點，加大對假冒偽劣和不正當(dāng)競爭行為的查處力度，嚴(yán)厲打擊各類經(jīng)濟(jì)違法違章行為，為農(nóng)民專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的市場環(huán)境。
雖然我局比較順利地貫徹實施了《農(nóng)民專業(yè)合作社法》，各項登記工作也能正常開展，但也存在一些問題，如部分登記人員還沒能熟練掌握登記工作，針對這些情況，我們將在上級工商部門的指導(dǎo)下，加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，使貫徹實施工作更順利開展。
總結(jié)一年來我區(qū)發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社的實踐，農(nóng)民專業(yè)合作社在提高農(nóng)民進(jìn)入市場的組織化程度，推進(jìn)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收等方面發(fā)揮了重要作用。但是，我們也清醒地看到，我區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作社還處在發(fā)展的初始階段，發(fā)展還不平衡，在實際運行中還遇到一些急需解決的問題和困難，我們將進(jìn)一步落實措施，加大力度，積極探索，加快合作社規(guī)范化建設(shè)步伐，促進(jìn)我區(qū)農(nóng)民專業(yè)合作社大發(fā)展、大提高。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇七
1、專合社阿嚴(yán)格按照《章程》的要求，增設(shè)了技術(shù)信息科、生產(chǎn)資料供應(yīng)科、產(chǎn)品營銷科、財務(wù)科，進(jìn)一步完善了服務(wù)組織，為大力引進(jìn)、示范、試驗、推廣、銷售等方面提供指導(dǎo)和服務(wù)。
2、在縣供銷社、鎮(zhèn)黨委、政府的支持下，在財力十分緊張的情況下，投資xxxx余元裝修了辦公大樓，購置了電腦，進(jìn)一步完善了辦公條件。
3、建立了大棚育苗基地，xx年育苗達(dá)80萬株，實現(xiàn)產(chǎn)值9xxxx元，農(nóng)戶節(jié)約差旅費xxxx元。
4、蔬菜新品種推廣占種植面積9xxxx，僅豇豆一項由原來畝產(chǎn)值250xxxx增加到300xxxx，入社社員每戶增收50xxxx，全社入社社員實現(xiàn)收入3.2xxxx元，無公害蔬菜基地農(nóng)戶增收3xxxx元。5、專合社與東海食品公司共同投資1xxxx余元，建立食用菌示范基地，除去成本預(yù)計創(chuàng)收xxxx余元，社員種植食用菌每戶可增收2千元。全鎮(zhèn)農(nóng)戶可增收4xxxx元。
6、在生產(chǎn)過程中，專合社實行五統(tǒng)一：統(tǒng)一購種、統(tǒng)一病蟲防治、統(tǒng)一生產(chǎn)管理、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一結(jié)算，入社社員在購蔬菜種子可節(jié)約成本10—1xxxx。
7、在千畝海椒基地推廣雜交一代海椒品種，由原來畝產(chǎn)250xxxx增加到350xxxx，農(nóng)戶增加收入8xxxx元，入社社員戶均增收120xxxx。
1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。
今年以來，蔬菜價格下跌，直接影響到入社社員和農(nóng)戶的經(jīng)濟(jì)收入和無公害蔬菜發(fā)展，為此，充分以上級主管部門為依托，發(fā)揮本社技術(shù)人員的優(yōu)勢和特點，以科技示范戶為基礎(chǔ)，加強對信息的研究和對市場分析預(yù)測，提高信息的準(zhǔn)確度，為準(zhǔn)確定位、定向、定量組織蔬菜生產(chǎn)和銷售提供決策依據(jù)等，形成了一個技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。同時充分利用廣播播放蔬菜信息、部分社員種植大戶座談會。縣供銷社cy副主任、鎮(zhèn)政府朱成貴親自帶領(lǐng)科技示范戶到×××、廣漢、×××參觀學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想，振奮精神，增強發(fā)展蔬菜生產(chǎn)的信心，1—12月，共xxxx組織25xxxx次到市內(nèi)外參觀學(xué)習(xí)。
2、依靠科技，強化服務(wù)。
在抓科學(xué)種菜的工作中，積極引導(dǎo)社員進(jìn)行科學(xué)種菜，大力引進(jìn)種植豇豆高架新技術(shù)，比普通搭架增產(chǎn)250公斤。引進(jìn)示范、試驗推廣有市場競爭力的雜交一代新品種，在無公害蔬菜基地推廣藍(lán)山大白苦瓜、之豇原種、高產(chǎn)王、泰國雜交萵筍。在千畝海椒基地推廣湘辣4號、火辣王海椒。在千畝生姜基地推廣樂山大白生姜、上海合作903、908、美國大紅番茄等20來個蔬菜新品種，新品種推廣面積達(dá)9xxxx。同時大力推廣棚室、遮陽網(wǎng)生產(chǎn)技術(shù)和使用頻率殺蟲燈、使用生物菌、生物農(nóng)藥和高效、低毒、低殘留農(nóng)藥，為無公害蔬菜發(fā)展，改善蔬菜品質(zhì)、提高產(chǎn)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。1—12月先后在鎮(zhèn)、村、組召開技術(shù)培訓(xùn)6期，參培社員50xxxx人，印發(fā)蔬菜信息、技術(shù)資料100xxxx份，發(fā)放生物農(nóng)藥、生物菌肥價值80xxxx元，并安排技術(shù)人員騎車上門下鄉(xiāng)指導(dǎo)、免費為社員服務(wù)。由于培訓(xùn)服務(wù)工作到家，今年社員僅種豇豆、海椒、生姜比原來畝產(chǎn)增收100xxxx，入社社員人均增收60xxxx。
3、樹立典型，以點帶面。
在抓無公害蔬菜生產(chǎn)、社員增收的同時，始終從政策等方面對專業(yè)社科技示范戶進(jìn)行培養(yǎng)和培訓(xùn)，以點帶面，促進(jìn)無公害蔬菜全面發(fā)展。錦屏村科技示范戶劉通培、安樂村范樹成、松花村周龍貴、東平村葉啟富，今年實行東育春苗蔬菜新品種達(dá)150萬株，改變了我鎮(zhèn)長期依靠×××、×××等縣市供應(yīng)菜苗，僅此一項入社社員、農(nóng)戶可節(jié)約差旅費6萬元。
4、當(dāng)好聯(lián)系小生產(chǎn)與大市場的橋梁。
我國于xx年11月正式加入“wto”國際貿(mào)易組織，因此國際國內(nèi)對無公害蔬菜的需求必將增大，實現(xiàn)公司+專業(yè)社+基地的文章大有可做。xx年協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府引進(jìn)了東海食品公司、齊宴居蔬菜公司共投資35xxxx元落戶略坪，開創(chuàng)了我鎮(zhèn)無蔬菜加工企業(yè)的歷史新紀(jì)元。
5、搞活流通，解決農(nóng)產(chǎn)品銷售難。
銷售是制約無公害蔬菜發(fā)展，社員增收的關(guān)鍵。專業(yè)社成立了1xxxx的營銷隊伍，負(fù)責(zé)銷售、運輸、搜集信息，編成信息，免費提供給社員為準(zhǔn)確定位、定向、定量，組織生產(chǎn)和銷售提供決策依據(jù)。引導(dǎo)社員關(guān)注市場，搞好外銷，為全鎮(zhèn)無公害蔬菜發(fā)展創(chuàng)造好環(huán)境條件。1—12月召開營銷大會xxxx。同時邀請外地客商、廠商進(jìn)行座談，主要是總結(jié)經(jīng)驗，提高營銷人員的素質(zhì)，為外地客商、廠商創(chuàng)造良好外銷環(huán)境，吸引他們來我鎮(zhèn)投資合作和開發(fā)，同時要求營銷人員堅持為三農(nóng)服務(wù)，收購上按質(zhì)論價，切實做到誠信守信。先后與×××、什邡、×××、×××等地蔬菜加工廠和×××、成都、綿陽、西安等地營銷商簽訂豇豆1000噸、生姜800噸、青椒500噸銷售合同，實際銷售蔬菜2350噸。
以上是我社在無公害蔬菜生產(chǎn)、專合社發(fā)展所作的一些工作，這些離上級主管部門、鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定距離，在xx年工作中，我們一定要總結(jié)經(jīng)驗，找出不足，知難而上，在上規(guī)模、上檔次上下功夫，加大科學(xué)種菜力度，進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)無公害蔬菜在市場占有率，增加入社社員的收入。
(一)經(jīng)營理念：科技興農(nóng)作能人，爭當(dāng)?shù)谝蛔鰪娙?，共同發(fā)展做富人。
(二)主要目標(biāo)：
1、建立1xxxx無公害蔬菜新品種示范基地，引進(jìn)蔬菜新品種、新技術(shù)進(jìn)行試驗、示范、推廣，并施用生物菌肥和使用頻率殺蟲燈。
2、繼續(xù)加強與東海食品公司和齊宴居食品公司的合作，發(fā)展專業(yè)社蔬菜基地50xxxx。
3、大力發(fā)展大棚蔬菜，并大力推廣遮陽網(wǎng)生產(chǎn)技術(shù)，進(jìn)行反季蔬菜種植。
4、積極創(chuàng)建加工實體，由專業(yè)社發(fā)起，由入社社員入股，組建×××安平蔬菜種植專業(yè)合作社無公害蔬菜配送中心，拓寬蔬菜銷售渠道。
5、加大對先進(jìn)社員和科技示范戶的獎勵力度，同時爭取上級主管部門的支持。
同時，我們殷切期望上級主管部門和鎮(zhèn)黨委、政府一如既往的給予大力支持，關(guān)心我們專業(yè)合作社的發(fā)展。我們一定會按照國家的有關(guān)規(guī)定，遵守專業(yè)社《章程》，積極發(fā)揮專業(yè)社的作用，更好地為入社社員和未入社農(nóng)戶提供產(chǎn)、供、銷一條龍服務(wù)，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇八
農(nóng)產(chǎn)品加工專業(yè)合作社創(chuàng)辦于年，于在工商局正式登記注冊，辦理了合作社法人執(zhí)照、機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、衛(wèi)生許可證。
本社座落在。辦公、經(jīng)營場所達(dá)三千多平方米。由任理事長（法人代表），建立了完善的合作社章程和財務(wù)管理制度。目前，合作社注冊資金萬元，擁有正式社員人。
一、合作社采取自愿認(rèn)購股金的基礎(chǔ)上突出大戶能人的帶動作用，為合作社的快速開展生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
二、統(tǒng)一技術(shù)服務(wù)。合作社制定了《標(biāo)準(zhǔn)化無公害生產(chǎn)操作規(guī)程》、《無公害生產(chǎn)質(zhì)量管理措施》。聯(lián)系質(zhì)檢部門進(jìn)行設(shè)計、規(guī)劃、檢查檢驗。社員每個月集中培訓(xùn)一次，每年不少于十次。在生產(chǎn)中必須嚴(yán)格按規(guī)程執(zhí)行，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全達(dá)100%。
三、統(tǒng)一產(chǎn)品銷售。合作社與在各農(nóng)產(chǎn)品銷售點設(shè)立專柜。從而保證合作社的杏仁產(chǎn)品不但能賣得快，而且能賣出好價錢。
四、合作社還申請注冊了兩個商標(biāo)，作為自己的品牌，目前，在市場上，享有極高的美譽度。合作社為了進(jìn)一步學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，拓寬自己的產(chǎn)品銷售渠道，合作社積極參加了組織的農(nóng)產(chǎn)品展銷會，有效的宣傳了自己的產(chǎn)品，同時博采眾長，用于指導(dǎo)社員的生產(chǎn)，與市場接軌。
五、合作社有嚴(yán)格的財務(wù)管理制度。為了做到“公平”、“公正”、“公開”，每季度將收支情況、利益分配情況在公示欄中向社員公示，使社員“安心”、“放心”、“開心”，最大限度地調(diào)動了社員的積極性。
六、實行民主管理。每季度召開一次社員大會，重大事項認(rèn)真執(zhí)行民主決策制度，堅持按“一人一票”制進(jìn)行表決，年終召開兌現(xiàn)分紅總結(jié)大會。
七、為了使合作社擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模有充足的資金，合作社還積極與省、市、縣有關(guān)部門聯(lián)系，爭取到部分資金，從而保證了生產(chǎn)的順利進(jìn)行，創(chuàng)造了更好的經(jīng)濟(jì)效益。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇九
******專業(yè)種植合作社是****規(guī)模種植合作社，現(xiàn)有種植面積****多畝，已成為當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)種植大戶，在上級主管部門的重視和支持下，本社于****年**月成立。兩年來，我社緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收”這一目標(biāo)，按照“民辦，民管，民受益”的原則，依靠科技與創(chuàng)新，建立機(jī)制，規(guī)范運作，完善管理，強化服務(wù)，在農(nóng)民增收，開拓市場，打造品牌，提高組織化程度，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營等方面都取得了一定的成效。****年上半年共銷售*******，實現(xiàn)銷售總額***萬元。下半年產(chǎn)******萬斤。為建設(shè)好縣級示范社，我社對照標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步提升和完善了我社的運行機(jī)制，進(jìn)一步發(fā)揮我社的示范帶動作用，我社全年主要做以下工作：
根據(jù)合作社自身管理要求，合作社內(nèi)設(shè)生產(chǎn)技術(shù)部、銷售部、財務(wù)會、日常事務(wù)辦、辦公室等機(jī)構(gòu)，建立和完善內(nèi)部管理機(jī)制，如：合作社財務(wù)管理制度、成員大會制度、質(zhì)量安全制度?，F(xiàn)有成員***人，已培訓(xùn)二期成員**人次，占成員總數(shù)的**%，根據(jù)形勢的發(fā)展需要，我社5月份和8月份邀請縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)人員來我社技術(shù)講座，提升種植水平?？h農(nóng)業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)還專門為我社理事會、監(jiān)事會和管理人員上合作知識課。在股份調(diào)協(xié)與利益分配上，我社綜合考慮了種植戶的種植規(guī)模，經(jīng)營水平，科技效能和種植戶入社的經(jīng)濟(jì)承受能力等因素，注冊資金**萬元；全社成員（包括發(fā)展成員）的人，每人最少入股股金不得少于*****元，成員代表大會是合作社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，表決權(quán)一人一票。去年合作社的盈余在提取公積金、公益金之后的余額按股份和產(chǎn)品交易量返還給了成員。并認(rèn)真執(zhí)行農(nóng)民專業(yè)作社財務(wù)制度，設(shè)立了成員帳戶，財務(wù)每半年公開一次，成員代表大會半年召開一次，理事會、監(jiān)事會活動正常，合作社報表等資料按要求及時報送縣農(nóng)業(yè)局。
加強農(nóng)產(chǎn)品安全生產(chǎn)工作，是保障民生食品安全的重大舉措，我社以合作社成員為主體，狠抓技術(shù)培訓(xùn)，組織成員重點學(xué)習(xí)無公害產(chǎn)品和生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程等，通過宣傳教育、技術(shù)培訓(xùn)，使成員嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)，取得了明顯的社會、生態(tài)和經(jīng)濟(jì)效益。
由于我社引進(jìn)****產(chǎn)品，我社在專家的精心指導(dǎo)下，種植****產(chǎn)品品種，大獲豐收。
為了提高農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力，我社根據(jù)銷售要求，派銷售員到各大城市、集鎮(zhèn)和農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場進(jìn)行宣傳。同時，在本社內(nèi)部建章立制，嚴(yán)格管理，內(nèi)外結(jié)合，建立了營銷網(wǎng)絡(luò)，實施統(tǒng)一收購，統(tǒng)一品牌，統(tǒng)一質(zhì)量，統(tǒng)一銷售，且占成員產(chǎn)品總值的**%以上。
根據(jù)市場的需求，在成員代表大會討論決定，同意再投資****萬元，作為下年的種植資金，為做強產(chǎn)業(yè)，走合作社+基地+農(nóng)戶的經(jīng)營之路。
我社自成立農(nóng)民專業(yè)合作社以來，做了大量的完善規(guī)范工作，取得了明顯的成效，特色種植得到長足發(fā)展，農(nóng)民得到實惠。但對照考核標(biāo)準(zhǔn)，我社認(rèn)為在規(guī)范建社方面仍存在一些問題，如內(nèi)部管理不是很規(guī)范，機(jī)制不夠靈活，服務(wù)還不夠到位等，為此自己查擺問題的基礎(chǔ)上，我社決心在縣農(nóng)業(yè)局的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，積極探索新形勢下持續(xù)產(chǎn)業(yè)合作組織運行機(jī)制和管理模式，促進(jìn)我社向規(guī)范化、規(guī)?；较虬l(fā)展，為農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收而努力建設(shè)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十
第十條本社的機(jī)構(gòu)由成員大會、理事會、監(jiān)事會構(gòu)成。
第十一條成員大會是本社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，由全體成員組成。
第十二條成員大會行使下列職權(quán)：
(一)審議、修改本社章程和各項規(guī)章制度;。
(二)選舉和罷免理事長、理事會和監(jiān)事會成員;。
(三)審議批準(zhǔn)年度業(yè)務(wù)報告;。
(四)審議批準(zhǔn)年度盈余分配方案和虧損處理方案;。
(五)審議批準(zhǔn)本社理事會、監(jiān)事會的年度業(yè)務(wù)報告;。
(六)決定本社重大財產(chǎn)處置、對外投資、對外擔(dān)保和其他生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重大事項;。
(七)對合并、分立、解散、清算作出決議;。
(八)決定聘任經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的人數(shù)、資格、任期;。
(九)聽取理事長關(guān)于成員變動情況的報告。
(十)決定本社其他重大事項。
第十三條本社每年至少召開一次成員大會。成員大會由理事會負(fù)責(zé)召集。召開成員大會，理事會須提前十五曰向成員通報會議內(nèi)容。
第十四條有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)在二十日內(nèi)召開臨時成員大會：
(一)百分之三十以上成員提出;。
(二)監(jiān)事提議。
第十五條成員大會須有本社成員總數(shù)的三分之二以上出席方可召開。成員因故不能參加成員大會，可以書面委托其他成員代理。
成員大會做出決議，須經(jīng)本社成員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;對修改本社章程，合并、分立、解散、清算等重大事項做出決議的，須經(jīng)本社成員表決權(quán)總數(shù)三分之二以上的票數(shù)通過。
第十六條理事會是本社的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，對成員大會負(fù)責(zé)。理事會由―名成員組成，設(shè)理事長一人，理事長和理事會成員任期三年，可連選連任。
第十七條理事會行使下列職權(quán)：
(一)組織召開成員大會并報告工作，執(zhí)行成員大會決議;。
(二)制訂本社發(fā)展規(guī)劃、年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等，提交成員大會審議;。
(三)制定本社年度財務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損處理等方案，提交成員大會審議;。
(四)決定成員加入、退出、繼承、除名、獎勵、處分等事項;。
(五)組織培訓(xùn)和各種協(xié)作活動;。
(六)決定聘任或者解聘本社經(jīng)營管理人員和財務(wù)會計人員;。
(七)管理本社的資產(chǎn)和財務(wù)，保障本社的財產(chǎn)安全;。
(八)接受、答復(fù)、處理監(jiān)事會提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議;。
(九)履行成員大會授予的其他職責(zé)。
第十八條理事會成員各享有一票表決權(quán)，重大事項集體討論，并經(jīng)三分之二以上理事同意方可形成決定。
第十九條理事長為本社的法定代表人，行使下列職權(quán)：
(一)主持成員大會，召集并主持理事會會議;。
(二)簽署本社成員出資證明;。
(三)簽署本社經(jīng)營管理人員和財務(wù)會計人員、專業(yè)技術(shù)人員聘書;。
(四)組織實施成員大會和理事會決議，檢查決議實施情況;。
(五)代表本社簽訂協(xié)議、合同等。
第二十條監(jiān)事會是本社的監(jiān)察機(jī)構(gòu)，代表全體成員監(jiān)督檢查理事會和工作人員的工作。監(jiān)事會由6名監(jiān)事組成，任期三年，可連選連任。監(jiān)事會設(shè)監(jiān)事1人。
第二十一條監(jiān)事行使下列職權(quán)：
(一)監(jiān)督理事會對成員大會決議和本社章程的執(zhí)行情況;。
(二)監(jiān)督檢查本社的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)情況，負(fù)責(zé)本社財務(wù)稽核工作;。
(四)向成員大會做年度監(jiān)察報告;。
(五)向理事會提出工作質(zhì)詢和改進(jìn)工作的建議;。
(六)提議召開臨時成員大會;。
(七)履行成員大會授予的其他職責(zé)。
第二十二條本社經(jīng)理由理事會聘任，對理事會負(fù)責(zé)。
第二十三條本社現(xiàn)任理事長、理事以及理事長和理事的直系親屬、經(jīng)理和財務(wù)會計人員不得兼任監(jiān)事。
第二十四條本社理事、監(jiān)事和管理人員，不得有下列行為：
(一)侵占、挪用或者私分本社資產(chǎn);。
(三)接受他人與本社交易的傭金歸為已有;。
(四)從事?lián)p害本社經(jīng)濟(jì)利益的其他活動。
理事長、理事和管理人員違反前款規(guī)定所得的收入，應(yīng)當(dāng)歸本社所有，給本社造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十一
農(nóng)民專業(yè)合作社是以農(nóng)村家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)，通過提供農(nóng)產(chǎn)品的銷售、加工、運輸、貯藏以及與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的技術(shù)、信息等服務(wù)來實現(xiàn)成員互助目的的組織，從成立開始就具有經(jīng)濟(jì)互助性。
第一條為了規(guī)范“農(nóng)民專業(yè)合作社”的組織和行為，保護(hù)“農(nóng)民專業(yè)合作社”及其成員的合法權(quán)益，明確“農(nóng)民專業(yè)合作社”和成員的權(quán)利及義務(wù)，根據(jù)《_農(nóng)民專業(yè)合作社法》、《農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理條例》及《_煙草專賣法》、《_煙草專賣法實施條例》等相關(guān)法律、法規(guī)，特制定本章程。
第二條名稱：“xx縣xx烤煙種植專業(yè)合作社”。
第三條住所：xx縣xx鎮(zhèn)xx村。
第四條成員出資總額：肆萬壹仟肆佰元人民幣(每畝按20元出資會費)。
第五條設(shè)立人(成員)數(shù)：12人;其中自然人：12人。
第六條本社是由主要從事煙葉生產(chǎn)的農(nóng)民為主體，按照自愿、民主、*等、互利原則發(fā)起成立，實行自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我服務(wù)、民主管理的專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織。
第七條本社的宗旨：以家庭聯(lián)產(chǎn)承包經(jīng)營為基礎(chǔ)，通過社員的合作與聯(lián)合，全面實行煙葉標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)，實現(xiàn)社會化分工，專業(yè)化服務(wù)，減工降本，提質(zhì)增效，維護(hù)社員利益，增加社員收入。
第八條本社遵循的原則：
(一)成員以農(nóng)民為主體,100%從事煙葉生產(chǎn)煙農(nóng);。
(二)以服務(wù)成員為宗旨，謀求全體成員的共同利益;。
(三)入社自愿，退社自由;。
(四)成員地位*等，實行民主管理;。
(五)可分配盈余主要按成員出資額比例返還。
第九條本社依法登記、注冊，取得法人資格，本對成員出資、公積金、國家財政補助、他人捐贈以及合法取得的其他資產(chǎn)所形成的財產(chǎn)享有占有、使用、和處分的權(quán)利，并以上述財產(chǎn)對債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
本社成員以其帳戶內(nèi)記載的出資額和公積金份額為限對本社承擔(dān)責(zé)任。
第十條本社主要開展下列服務(wù)活動：
烤煙及其它農(nóng)產(chǎn)品種植、銷售。
具體內(nèi)容，按登記機(jī)關(guān)核定為準(zhǔn)。
第十一條凡是煙葉生產(chǎn)的農(nóng)民，自愿申請、承認(rèn)并遵守本章程，經(jīng)理事會同意，可以成為本社成員。
第十二條本社社員為100%從事煙葉生產(chǎn)的煙農(nóng)。
第十三條農(nóng)民專業(yè)合作社成員享有下列權(quán)利：
(二)利用本社提供的服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施;。
(三)優(yōu)先參加本社組織的各項活動，并按成本價享有本社提供的煙葉生產(chǎn)專業(yè)化服務(wù);。
(四)按照本章程規(guī)定或者成員大會決議分享盈余;。
(六)對本社工作進(jìn)行監(jiān)督并提出建議。
第十四條本社成員大會選舉和表決，實行一人一票制，成員各享有一票的基本表決權(quán)。
第十五條本社成員承擔(dān)下列義務(wù)：
(二)按照本章程規(guī)定向本社出資;。
(三)積極參與本社的各項經(jīng)營活動，促進(jìn)本社發(fā)展;。
(四)按《_煙草專賣法》等相關(guān)法律法規(guī)以及相關(guān)技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)從事煙葉生產(chǎn)經(jīng)營;。
(六)按照本章程規(guī)定承擔(dān)虧損;。
(七)為本社提供有關(guān)經(jīng)營、服務(wù)等信息。
第十六條本社成員要求退社的，在財務(wù)年度終了的三個月前向理事長或者理事會提出;退社成員的成員資格自財務(wù)年度終了時終止。
第十七條成員在其資格終止前與本社已訂立的合同，合同繼續(xù)履行。
第十八條成員資格終止的，本社按照本章程規(guī)定的方式和期限，退還記載在該成員賬戶內(nèi)的出資額和公積金份額;對成員資格終止前的可分配盈余，依照本章程規(guī)定向其返還。資格終止的成員應(yīng)當(dāng)按照本章程規(guī)定分?jǐn)傎Y格終止前本社的虧損及債務(wù)。
第十九條如有下列情形之一的，取消社員資格，并按規(guī)定退還其股金：
(一)不履行社員義務(wù);。
(二)經(jīng)營上有嚴(yán)重違法行為;。
(三)不再符合社員資格條件;。
(四)有嚴(yán)重違反本章程的其它事項。
第二十條本社實行社員大會制度，設(shè)立理事會、監(jiān)事會。社員大會是本社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，由全體社員組成。
第二十一條本社召開成員大會，出席人數(shù)必須達(dá)到成員總數(shù)三分之二以上，方可開會。成員大會選舉或者作出決議，必須由本社成員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;作出修改本章程或者合并、分立、解散的決議必須由本社成員表決權(quán)總數(shù)的三分之二以上通過。
第二十二條本社成員大會每年至少召開一次。有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)在二十日內(nèi)召開臨時成員大會：
(一)百分之三十以上的成員提議;。
(二)執(zhí)行監(jiān)事提議。
第二十三條社員大會行使下列職權(quán)：
(一)修改本章程;。
(二)選舉和罷免理事長、監(jiān)事長、秘書長、理事、經(jīng)理;。
(三)決定重大財產(chǎn)處置、對外投資、對外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營活動中的其他重大事項;。
(四)批準(zhǔn)年度業(yè)務(wù)報告、盈余分配方案、虧損處理方案;。
(五)對合并、分立、解散、清算作出決議;。
(六)決定聘用經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格和任期;。
(七)聽取理事長或者理事會關(guān)于成員變動情況的報告;。
(八)討論并決定其他重大事項。
第二十四條召開社員大會前，理事會需提前3日向社員通報會議內(nèi)容。
第二十五條理事會是社員大會閉會期間的常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本社日常經(jīng)營管理工作。理事會設(shè)理事長1名，副理事長2名，秘書長1名，理事7名。理事長為本社的法定代表人。理事會成員由成員大會從本社成員中選舉產(chǎn)生，依照本章程的規(guī)定行使職權(quán)，對成員大會負(fù)責(zé)，每屆任期3年，可連選連任。
第二十六條第一屆理事會候選人，由設(shè)立人提名并交社員大會選舉，第二屆以后的理事會候選人由原理事會提名，或由本社成員總數(shù)10%以上成員聯(lián)名提名。提名的候選人，過半數(shù)以上成員選舉、支持的，可擔(dān)任理事。
第二十七條理事會職權(quán)：
(二)組織召開社員大會，執(zhí)行社員大會決議;。
(四)擬定本社機(jī)構(gòu)設(shè)置，提交社員大會審議批準(zhǔn);。
(五)負(fù)責(zé)本社日常經(jīng)營、管理和服務(wù)活動;。
(六)聘用工作人員，決定其聘期、報酬和獎懲;。
(七)批準(zhǔn)接納新社員或原有社員的退出，取消不符合條件的社員資格;。
(八)負(fù)責(zé)管理本社資產(chǎn)，努力保證社有資產(chǎn)保值增值;。
(九)選任本社的經(jīng)理，報請成員大會決議并決定其報酬事項;。
(十)擬定本社合并、分立、解散方案;。
(十一)社員大會授予的其他職權(quán)。
第二十八條理事會會議必須有全體理事三分之二以上出席，會議決議須有全體理事的半數(shù)以上通過方為有效。理事會議每三個月至少召開一次，理事會會議由理事長召集，通知各理事時應(yīng)書面載明會議內(nèi)容和所議事項，理事應(yīng)親自出席，理事會會議必須有文字記錄，并有理事會成員簽名。理事會會議表決，實行一人一票。
第二十九條本社的理事長按照成員大會的決定聘任經(jīng)理和財務(wù)會計人員，理事長或者理事可以兼任經(jīng)理。經(jīng)理按理事會的決定，可以聘任其他人員。經(jīng)理按照理事長或者理事會授權(quán)，負(fù)責(zé)具體生產(chǎn)經(jīng)營活動。
第三十條本社的理事長、理事和經(jīng)理、財務(wù)會計人員不得有下列行為：
(一)侵占、挪用或者私分本社資產(chǎn);。
(三)接受他人與本社交易的傭金歸為己有;。
(四)從事?lián)p害本社經(jīng)濟(jì)利益的其他活動;。
(五)理事長、理事和經(jīng)理、財務(wù)會計人員違反前款規(guī)定所得的收入，應(yīng)當(dāng)歸本社所有;給本社造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十一條本社的理事長、理事、經(jīng)理不得兼任業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的其他農(nóng)民專業(yè)合作社的理事長、理事、監(jiān)事、經(jīng)理。
第三十二條理事長行使下列職權(quán)：
(一)主持成員大會和召集、主持理事會;。
(二)檢查理事會決議的實施情況、并向理事會報告;。
(四)接受成員大會、理事會的臨時授權(quán)、處理事務(wù)。
第三十三條本社監(jiān)事會設(shè)監(jiān)事長1人，由成員大會從本社成員中選舉產(chǎn)生，依照本章程的規(guī)定行使職權(quán)，任期3年，對社員大會負(fù)責(zé)。理事長、理事、經(jīng)理和財務(wù)會計人員不得兼任監(jiān)事。
第三十四條本會秘書長行使下列職責(zé)：
(一)主持本會秘書處日常工作，組織實施年度工作計劃;。
(二)提出本會活動計劃和報告草案;。
(三)起草工作制度和會議文件;。
(四)協(xié)調(diào)本會與社會各界的聯(lián)系。
第三十五條監(jiān)事長職權(quán)：
(一)監(jiān)督理事會依法經(jīng)營，遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策;。
(二)監(jiān)督檢查理事會對本社章程和社員大會決議的執(zhí)行情況;。
(三)監(jiān)督檢查理事會的經(jīng)營活動和財務(wù)管理情況;。
(四)向社員大會提出監(jiān)事會工作報告;。
(五)受理社員及農(nóng)民來訪，向理事會提出改進(jìn)工作的建議;。
(六)建議召開社員大會，列席理事會會議。
第三十六條執(zhí)行與本社業(yè)務(wù)有關(guān)公務(wù)的人員，不得擔(dān)任本社的理事長、理事、監(jiān)事、經(jīng)理或者財務(wù)會計人員。
第三十七條根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)制定本社財務(wù)會計制度，并進(jìn)行會計核算。
第三十八條本社的資金來源：
(一)社員出資額;。
(二)開展經(jīng)營、服務(wù)活動的收入;。
(三)提留公積金或公益金;。
(四)銀行貸款;。
(五)*及有關(guān)部門的扶持資金;。
(六)捐贈;。
(七)其他。
第三十九條本社應(yīng)當(dāng)為每個成員設(shè)立成員賬戶，主要記載下列內(nèi)容：
(一)該成員的出資額;。
(二)量化為該成員的公積金份額。
第四十一條在彌補虧損、提取公積金、公益金、風(fēng)險基金、繳納稅款后的當(dāng)年盈余為本社的可分配盈余。
第四十二條本社年終盈余按下列次序分配和使用：
(一)按社員的出資份額返還，返還總額不得低于可分配盈余的百分之六十;。
(三)其他。
第四十三條本社如發(fā)生虧損，以公積金、風(fēng)險基金、社員出資額依次彌補。
第四十四條本社財務(wù)公開，接受社員監(jiān)督。
第四十五條本社在每一個財務(wù)年度終了時制作財務(wù)會計報告，編制《資產(chǎn)負(fù)債表》、《損益表》、《財務(wù)狀況變動表》或《現(xiàn)金流量表》、《財務(wù)狀況說明書(表)》、《盈余、虧損分配表》。
第四十六條由監(jiān)事長負(fù)責(zé)對本社的財務(wù)進(jìn)行內(nèi)部審計，審計結(jié)果向成員大會報告。成員大會也可以委托審計機(jī)構(gòu)對本社的財務(wù)進(jìn)行審計。
第四十七條本社依照法律、法規(guī)申報納稅義務(wù)，享受稅收優(yōu)惠，繳納稅款。
第四十八條本社的合并、分立應(yīng)由理事長提出方案，經(jīng)成員大會特別決議。
第四十九條本社合并采取吸收合并或設(shè)立合并的方式，由合并各方簽訂協(xié)議，自合并決議作出之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人。合并各方的債權(quán)、債務(wù)由合并后存續(xù)或者新設(shè)的本社承繼。
第五十條本社分立，其財產(chǎn)做相應(yīng)分割，并應(yīng)當(dāng)自分立決議作出之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人。分立前的債務(wù)由分立后的組織承擔(dān)連帶責(zé)任。但是，在分立前與債權(quán)人就債務(wù)清償達(dá)成的書面協(xié)議另有約定的除外。
第五十一條合本社因下列原因解散：
(一)本章程規(guī)定的解散事由出現(xiàn);。
(二)成員大會決議解散;。
(三)因合并或者分立需要解散;。
(四)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照或者被撤銷;。
(五)因前款第一項、第二項、第四項原因解散的，應(yīng)當(dāng)在解散事由出現(xiàn)之日起十五日內(nèi)由成員大會推舉成員組成清算組，開始解散清算。
第五十二條清算組自成立之日起接管合作社，負(fù)責(zé)處理與清算有關(guān)未了結(jié)業(yè)務(wù)，清算財產(chǎn)和債權(quán)、債務(wù)，分配清償債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，代表本社參與訴訟、仲裁或者其他法律程序，并在清算結(jié)束時辦理注銷登記。
第五十三條清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起十日內(nèi)通知本社成員和債權(quán)人，并于六十日內(nèi)在報紙上公告。債權(quán)人應(yīng)當(dāng)自接到通知之日起三十日內(nèi)，未接到通知的自公告之日起四十五日內(nèi)，向清算組申報債權(quán)。如果在規(guī)定期間內(nèi)全部成員、債權(quán)人均已收到通知，免除清算組的公告義務(wù)。
債權(quán)人申報債權(quán)，應(yīng)當(dāng)說明債權(quán)的有關(guān)事項，并提供證明材料。清算組應(yīng)當(dāng)對債權(quán)進(jìn)行登記。
在申報債權(quán)期間，清算組不得對債權(quán)人清償。
第五十四條本社因章程規(guī)定的解散事由出現(xiàn)，或者人民法院受理破產(chǎn)申請的，不辦理成員退社手續(xù)。
第五十五條任何人未經(jīng)清算組批準(zhǔn)，不得處分本社財產(chǎn)。
第五十六條本社優(yōu)先清償清算費用后，按下列順序進(jìn)行清償：
(一)自清算之日起前兩年所欠本社員工的工資和社會保險費用;。
(二)所欠稅款和其他各項債務(wù);。
(三)共益?zhèn)鶆?wù);。
(四)成員交易額的優(yōu)先支付;。
(五)成員按出資額分配剩余財產(chǎn)。
本社接受國家財政直接補助形成的財產(chǎn)，在解散、破產(chǎn)清算時，不作可分配的剩余資產(chǎn)分配給成員。
第五十七條本社可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的具體情形修改章程，修改章程按下列程序進(jìn)行：
(一)由理事長、理事會提出修改章程提案;。
(二)有成員10%以上提議;。
(三)章程修改提案經(jīng)成員總數(shù)三分之二以上決議通過;。
(四)擬定成員大會章程修訂決議，擬定本社章程修訂報告。
第五十八條本社的通知應(yīng)為書面通知，至少通知80%以上成員;其他情形可在報紙、電視上公告通知。如果全部成員已接到書面通知，可免除報紙、電視公告通知義務(wù)。通知書應(yīng)載明通知內(nèi)容。
第五十九條本社章程經(jīng)成員大會或成員*討論通過后即發(fā)生效力。
第六十條本章程的解釋權(quán)為本社理事會或共同委托的中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。
設(shè)立人(成員)簽名(蓋章)：
日期：
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十二
淄博****有機(jī)農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)合作社于2009年初由**村村民集體合資建立，注冊資本****萬元，合作社主要從事有機(jī)產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售。合作社在淄博市**區(qū)**村建立有機(jī)生產(chǎn)園區(qū)一處，生產(chǎn)園區(qū)地處**區(qū)南部深山區(qū)、淄河上游水源保護(hù)地，園區(qū)四面環(huán)山，附近無污染源,交通便利。合作社通過2009年及2010年兩年的發(fā)展建成了一座擁有有機(jī)**400畝，有機(jī)**200畝，有機(jī)**4500畝、有機(jī)**2000畝的有機(jī)有機(jī)生產(chǎn)園區(qū)，園區(qū)被確定為中國民族對外合作促進(jìn)會****創(chuàng)新園區(qū)、中國農(nóng)業(yè)大學(xué)****示范基地。
2012年上半年，****合作社在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞上級的中心工作，積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，扎實工作，較好地完成了年初制定的上半年工作任務(wù)，并取得了顯著的成績，社員收入進(jìn)一步增加，主要完成了以下工作：
3、順利通過了科技示范園的軟硬件驗收工作;。
4、市食品安全檢測小組對我社韭菜進(jìn)行取樣，并順利通過檢測，確保產(chǎn)品質(zhì)量安全無問題。
2012年下半年工作計劃：
2、秋后繼續(xù)擴(kuò)大綜合采摘園及紅玫瑰的種植面積;。
3、建設(shè)2處接待中心，形成種植生產(chǎn)-采摘生態(tài)游-餐飲的產(chǎn)業(yè)鏈條。
長遠(yuǎn)規(guī)劃打算：
圍繞全區(qū)“一二三四五六”的總體工作思路，及***鎮(zhèn)建設(shè)“****鎮(zhèn)，****鎮(zhèn)、*****鎮(zhèn)”的工作目標(biāo)，合作社將于2013年完成建設(shè)3處垂釣中心，豐富旅游內(nèi)容;繼續(xù)發(fā)展有機(jī)農(nóng)業(yè)特色旅游，實現(xiàn)采摘活動全年無間斷;繼續(xù)擴(kuò)大紅玫瑰種植面積，打造南部山區(qū)最大的紅玫瑰種植園區(qū)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十三
一年來，安*蔬菜種植專業(yè)合作社在縣供銷社、鎮(zhèn)黨委、*的領(lǐng)導(dǎo)下，始終圍繞我鎮(zhèn)以無公害蔬菜龍頭的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，服務(wù)三農(nóng)，為入社社員提*前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)，引導(dǎo)社員科學(xué)種植、規(guī)范管理、提高蔬菜品質(zhì)，增加經(jīng)濟(jì)收入積極開展工作，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：
1、專合社阿嚴(yán)格按照《章程》的要求，增設(shè)了技術(shù)信息科、生產(chǎn)資料供應(yīng)科、產(chǎn)品營銷科、財務(wù)科，進(jìn)一步完善了服務(wù)組織，為大力引進(jìn)、示范、試驗、推廣、銷售等方面提供指導(dǎo)和服務(wù)。
2、在縣供銷社、鎮(zhèn)黨委、*的支持下，在財力十分緊張的情況下，投資1萬余元裝修了辦公大樓，購置了電腦，進(jìn)一步完善了辦公條件。
3、建立了大棚育苗基地，20xx年育苗達(dá)80萬株，實現(xiàn)產(chǎn)值96萬元，農(nóng)戶節(jié)約差旅費5萬元。
4、蔬菜新品種推廣占種植面積95%，僅豇豆一項由原來畝產(chǎn)值2500元增加到3000元，入社社員每戶增收500元，全社入社社員實現(xiàn)收入萬元，無公害蔬菜基地農(nóng)戶增收30萬元。
5、專合社與東海食品公司共同投資10萬余元，建立食用菌示范基地，除去成本預(yù)計創(chuàng)收2萬余元，社員種植食用菌每戶可增收2千元。全鎮(zhèn)農(nóng)戶可增收40萬元。
6、在生產(chǎn)過程中，專合社實行五統(tǒng)一：統(tǒng)一購種、統(tǒng)一病蟲防治、統(tǒng)一生產(chǎn)管理、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一結(jié)算，入社社員在購蔬菜種子可節(jié)約成本10—15元。
7、在千畝海椒基地推廣雜交一代海椒品種，由原來畝產(chǎn)2500元增加到3500元，農(nóng)戶增加收入84萬元，入社社員戶均增收1200元。
1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十四
本社財會人員應(yīng)持有會計從業(yè)資格證書，會計和出納互不兼任。理事會、監(jiān)事會成員及其直系親屬不得擔(dān)任本社的財會人員。
(一)成員出資;。
(二)每個會計年度從盈余中提取的公積金、公益金;。
(三)未分配收益;。
(四)國家扶持補助資金;。
(五)他人捐贈款;。
(六)其他資金。
經(jīng)理事長【注：或者理事會】審核，成員大會討論通過，成員出資可以轉(zhuǎn)讓給本社其他成員。
【注：農(nóng)民專業(yè)合作社可以根據(jù)自身發(fā)展的實際情況決定是否提取公積金?！?。
【注：農(nóng)民專業(yè)合作社可以根據(jù)自身發(fā)展的實際情況決定是否提取公益金?！?。
(二)按前項規(guī)定返還后的剩余部分，以成員賬戶中記載的出資額和公積金份額，以及本社接受國家財政直接補助和他人捐贈形成的財產(chǎn)*均量化到成員的份額，按比例分配給本社成員，并記載在成員個人賬戶中。
本社的債務(wù)用本社公積金或者盈余清償，不足部分依照成員個人賬戶中記載的財產(chǎn)份額，按比例分擔(dān)，但不超過成員賬戶中記載的出資額和公積金份額。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十五
一、為保護(hù)社員的合法權(quán)益，堅持入社自愿、退社自由的原則，規(guī)范社員管理,依據(jù)《_農(nóng)民專業(yè)合作社法》和本社章程，特制定本制度。
二、社員入社管理。
（一）入社手續(xù)。
1、凡是有民事行為能力的公民，從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，能夠利用并接受本社提供的服務(wù)，承認(rèn)并遵守本合作社章程，即可書面向本合作社理事長（或理事會）提出申請，填寫《專業(yè)合作社入社申請書》。
2、提出書面申請后，經(jīng)社員（代表）大會核查討論通過后，即成為本社社員。
3、自提出書面申請后，一周內(nèi)理事長（或理事會）應(yīng)做出答復(fù)。
4、本社社員統(tǒng)一持《農(nóng)民專業(yè)合作社社員證》。
（二）社員權(quán)利。
1、參加社員（代表）大會，并享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)；
2、利用本社提供的服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施；
3、按照本社章程規(guī)定或者社員（代表）大會決議分享本社盈余；
5、對本社的工作提出質(zhì)詢、批評和建議；
6、提議召開臨時社員（代表）大會；
7、自由提出退社聲明，依照本社章程規(guī)定退出本社；
8、社員共同議決的其他權(quán)利。
（三）社員義務(wù)。
1、遵守本社章程和各項規(guī)章制度，執(zhí)行社員（代表）大會和理事會的決議；
2、按照章程規(guī)定向本社出資；
4、維護(hù)本社利益，愛護(hù)生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施，保護(hù)本社社員共有財產(chǎn)；
5、不從事?lián)p害本社社員共同利益的活動；
7、承擔(dān)本社的虧損；
8、社員共同議決的其他義務(wù)。
三、社員退社管理。
1.社員要求退社的，須在會計年度終了的三個月前向理事會提出書面聲明，填寫《xxxx專業(yè)合作社退社申請表》，方可辦理退社手續(xù)。
2、團(tuán)體社員退社的，須在會計年度終了的六個月前提出，并填寫《xxxx合作社退社申請表》。
3、退社社員的社員資格于該會計年度結(jié)束時終止，資格終止的社員須分?jǐn)傎Y格終止前本社的虧損及債務(wù)。
4.社員資格終止的，在該會計年度決算后三個月內(nèi)，退還記載在該社員賬戶內(nèi)的出資額和公積金份額。如本社經(jīng)營盈余，按照本章程規(guī)定返還其相應(yīng)的盈余所得；如經(jīng)營虧損，扣除其應(yīng)分?jǐn)偟奶潛p金額。
5、社員在其資格終止前與本社已訂立的業(yè)務(wù)合同應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。
6、退社社員需要將《農(nóng)民專業(yè)合作社社員證》上繳收回，進(jìn)行社員資格注銷。
四、其他情況規(guī)定。
社員死亡的，其法定繼承人符合法律及本章程規(guī)定的條件的，在三個月內(nèi)提出入社申請，填寫《xxx合作社入社申請書》，經(jīng)社員（代表）大會討論通過后辦理入社手續(xù)，并承繼被繼承人與本社的債權(quán)債務(wù)。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十六
成員大會行使下列職權(quán)：
(一)審議、修改本社章程和各項規(guī)章制度;。
(二)選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員;。
(四)決定成員出資標(biāo)準(zhǔn)及增加或者減少出資;。
(五)審議本社的發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃;。
(六)審議批準(zhǔn)年度財務(wù)預(yù)算和決算方案;。
(七)審議批準(zhǔn)年度盈余分配方案和虧損處理方案;。
(八)審議批準(zhǔn)理事會、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提交的年度業(yè)務(wù)報告;。
(九)決定重大財產(chǎn)處置、對外投資、對外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營活動中的其他重大事項;。
(十)對合并、分立、解散、清算和對外聯(lián)合等作出決議;。
(十一)決定聘用經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格、報酬和任期;。
(十二)聽取理事長或者理事會關(guān)于成員變動情況的報告;。
(十三)決定其他重大事項【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
(一)百分之三十以上的成員提議;。
(二)執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提議;【注：如不設(shè)立執(zhí)行監(jiān)事或監(jiān)事會，此項可刪除】。
(三)理事會提議;。
(四)成員共同議決的其他情形【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
成員大會選舉或者做出決議，須經(jīng)本社成員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;對修改本社章程，改變成員出資標(biāo)準(zhǔn)，增加或者減少成員出資，合并、分立、解散、清算和對外聯(lián)合等重大事項做出決議的，須經(jīng)成員表決權(quán)總數(shù)三分之二以上的票數(shù)通過。成員*的代表以其受成員書面委托的意見及表決權(quán)數(shù)，在成員*上行使表決權(quán)。
理事長行使下列職權(quán)：
(一)主持成員大會，召集并主持理事會會議;。
(二)簽署本社成員出資證明;。
(三)簽署聘任或者解聘本社經(jīng)理、財務(wù)會計人員和其他專業(yè)技術(shù)人員聘書;。
(四)組織實施成員大會和理事會決議，檢查決議實施情況;。
(五)代表本社簽訂合同等。
(六)履行成員大會授予的其他職權(quán)【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
理事會【注：或者理事長】行使下列職權(quán)：
(一)組織召開成員大會并報告工作，執(zhí)行成員大會決議;。
(二)制訂本社發(fā)展規(guī)劃、年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等，提交成員大會審議;。
(三)制定年度財務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損彌補等方案，提交成員大會審議;。
(四)組織開展成員培訓(xùn)和各種協(xié)作活動;。
(五)管理本社的資產(chǎn)和財務(wù)，保障本社的財產(chǎn)安全;。
(六)接受、答復(fù)、處理執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議;。
(八)決定聘任或者解聘本社經(jīng)理、財務(wù)會計人員和其他專業(yè)技術(shù)人員;。
(九)履行成員大會授予的其他職權(quán)【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
監(jiān)事會【注：或者執(zhí)行監(jiān)事】行使下列職權(quán)：
(一)監(jiān)督理事會對成員大會決議和本社章程的執(zhí)行情況;。
(二)監(jiān)督檢查本社的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)情況，負(fù)責(zé)本社財務(wù)審核監(jiān)察工作;。
(三)監(jiān)督理事長或者理事會成員和經(jīng)理履行職責(zé)情況;。
(四)向成員大會提出年度監(jiān)察報告;。
(五)向理事長或者理事會提出工作質(zhì)詢和改進(jìn)工作的建議;。
(六)提議召開臨時成員大會;。
(七)代表本社負(fù)責(zé)記錄理事與本社發(fā)生業(yè)務(wù)交易時的業(yè)務(wù)交易量(額)情況;。
(八)履行成員大會授予的其他職責(zé)【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
卸任理事須待卸任年后【注：填寫本章程第二十三條規(guī)定的理事長任期】方能當(dāng)選監(jiān)事。
(一)主持本社的生產(chǎn)經(jīng)營工作，組織實施理事會決議;。
(二)組織實施年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和投資方案;。
(三)擬訂經(jīng)營管理制度;。
(四)提請聘任或者解聘財務(wù)會計人員和其他經(jīng)營管理人員;。
(五)聘任或者解聘除應(yīng)由理事會聘任或者解聘之外的經(jīng)營管理人員和其他工作人員;。
(六)理事會授予的其他職權(quán)【注：如不作具體規(guī)定此項可刪除】。
本社理事長或者理事可以兼任經(jīng)理。
(一)侵占、挪用或者私分本社資產(chǎn);。
(三)接受他人與本社交易的傭金歸為己有;。
(四)從事?lián)p害本社經(jīng)濟(jì)利益的其他活動;。
(五)兼任業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的其他農(nóng)民專業(yè)合作社的理事長、理事、監(jiān)事、經(jīng)理。
理事長、理事和管理人員違反前款第(一)項至第(四)項規(guī)定所得的收入，歸本社所有;給本社造成損失的，須承擔(dān)賠償責(zé)任。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十七
在社聯(lián)的一年多的時間里，雖然我只是一個無足輕重的角色，但我感覺收獲甚多。如果要鍛煉，社聯(lián)是一個十分不錯的*臺，在這里，你可以學(xué)到做人的道理，也可以體驗組織的重要性。這位一個懵懂小孩提供一個展現(xiàn)自我和提升自我的舞臺。
當(dāng)所有人都對學(xué)校的職務(wù)趨之若鶩的時候，我也隨大流提交了自己的申請表，填了一大堆申請表然后等著筆試面試，好像剛剛畢業(yè)的大學(xué)生去找工作。每個人都不是全能的，碰壁是難免的，關(guān)鍵是如何展現(xiàn)自己的能力與人品。很多人面試把自己吹得天花亂墜，其實他們并不能勝任這項工作。其實每個人的能力都相差無幾，關(guān)鍵是如何展現(xiàn)出一個自信的你。自信不是一時的匹夫之勇，而是內(nèi)心強大的力量表現(xiàn)。
當(dāng)我順利的選為試用干部時，我對社聯(lián)的了解還是少得可憐得，就像一只迷路的羔羊找不到回家的路，周圍的環(huán)境與內(nèi)心的差異讓我感覺不安。開始的時候，我是宣傳策劃部的一員，每個人都有一技之長，他們或書法了得或畫畫厲害。而我什么也不會，所以我拼命練習(xí)書法，雖然我寫的字不堪入目，我仍然堅持著，現(xiàn)在想起來都還是很佩服自己的耐心與勇氣的。一個人的態(tài)度決定一個人的高度，這句話一點也不假。那時，幾個試用干部表現(xiàn)都很不錯，只有我表現(xiàn)差勁，但我的態(tài)度是很端正的，所以后來*團(tuán)決定把我留下。我名義上屬于服務(wù)部的實際上在宣傳策劃部做事。后來，當(dāng)我發(fā)覺宣傳策劃部并不是我的舞臺的時候，我毅然決定在服務(wù)部做事。
兩個部門人的差異是很大的，服務(wù)部的人熱情大方，而宣傳部的人卻顯得很自我。這也是我決定留在服務(wù)部的原因。人啊，也許你的能力不能達(dá)到那個高度，但是你的品格可以幫助你提升到那個高度。現(xiàn)在的社會，情商直接左右一個人的事業(yè)與成功，如何提升情商已成必然。不管在哪里工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)是必須的。不管你的工作多么的`不起眼，你都得把它做好，做大事要從小事做起。
學(xué)*要放在第一位。如果學(xué)習(xí)沒有搞好，一切都是白搭。很多同學(xué)因為自己的職務(wù)而沾沾自喜，把學(xué)習(xí)落在一邊，期末考試甚至幾門不及格，到頭來不考不過重修還不算，東西沒學(xué)到，撿了芝麻丟了西瓜，欲哭無淚啊。當(dāng)你接過父母的血汗前高高興興的踏上求學(xué)之路，你是否慢慢的把自己的使命忘卻呢？在學(xué)校，如果學(xué)習(xí)成績不好，一切免談，在社會，沒有能力更是無法立足。
對于人際關(guān)系，我覺得盡量做到：盡管你不喜歡我，但我盡量不去討厭你。我覺得社聯(lián)的朋友甚至比我們的同班同學(xué)感情更深厚，因為我們并肩努力過，留下歡笑與淚水。
對于愛情，特別是對于服務(wù)部的弟兄，大多沒有女朋友，包括我。我認(rèn)為，當(dāng)你遇到自己很喜歡的人的時候，_你應(yīng)該以朋友的名義關(guān)心她，在畢業(yè)后仍保持聯(lián)系，然后為了她努力工作。當(dāng)你在事業(yè)上有所成就后再去找她，如果此時她仍在等你，說明你沒看錯人。女孩，如果一個男生他很快就喜歡_，那么他以后也會很快就喜歡上別人的。愛情晚點來，就不會走得太早。我們并不需要靠失戀來成熟，我們應(yīng)該利用別人失戀的經(jīng)驗成長起來。__愛情不是兩個人眼睛對視，而是兩個人的眼光看著同一個方向。_戀愛應(yīng)該是日久生情，彼此非常熟知后自然地走在一起，甚至無需表白。_單身并沒有什么不好，你一樣可以關(guān)心你喜歡的人，這樣可以讓大眾覺得你是一個很好的朋友__一個優(yōu)秀的人單身說明這人足夠優(yōu)秀，一個再優(yōu)秀的人早戀說明這人的優(yōu)秀只是表面而已，真正希望對方好的，就是默默在背后關(guān)心對方。最好的承諾，不是愛你一萬年，而是根本不需要承諾。不要因為習(xí)慣了而談戀愛，不要因為寂寞而談戀愛，不要因隨波逐流而談戀愛，更不要因為別人的幾句話推波助瀾而談戀愛，那是一種不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)，影響學(xué)業(yè)，浪費青春，更阻礙了人生道路前進(jìn)的步伐~~當(dāng)你離開社聯(lián)的時候，也許你并沒有發(fā)覺自己的改變，可是，當(dāng)你遇到一些問題的時候，你的潛意識會把你從中學(xué)到的東西供你享用。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十八
永泰縣高蓋山藍(lán)豐蔬果專業(yè)合作社位于永泰縣西部—永泰縣大洋鎮(zhèn)珠洋村，距福州約100公里、離縣城33公里、離鎮(zhèn)約3公里，是同安鎮(zhèn)、霞撥鄉(xiāng)、大洋鎮(zhèn)交界處，海撥640米，冬寒夏涼，雨量充沛年，平均降雨量在1228毫米，年平均氣溫17℃，極端最高氣溫33℃，極端最低氣溫-2℃，日光時間長，無霜期長。農(nóng)民合作社成立于xx年年9月份，當(dāng)初只有十八人，發(fā)展至今己達(dá)一百一十八人。種植各種蔬菜面積由xx年年不足50畝，發(fā)展至今累積種植面積達(dá)2210畝﹙不包括水稻569畝﹚，畜禽養(yǎng)殖累積9013頭，林竹面積63畝，創(chuàng)造總值達(dá)二千多萬元，大大地提高了農(nóng)民的收入。
一、因地制宜、成立合作業(yè)。
發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，讓農(nóng)民增收，村財增收，是每位下派干部最迫切的心愿。珠洋村地理位置偏僻，海拔高，遠(yuǎn)離省城、縣城，經(jīng)濟(jì)發(fā)展受到嚴(yán)重制約。但是從另一個角度考慮，海拔高，氣溫低，可以發(fā)展反季節(jié)蔬菜、水果，這又成了珠洋村發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入的優(yōu)勢因素。
二、讓首批參社人員先產(chǎn)生效益，帶動其他村民共同參與。
首先是村財和福建藍(lán)豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司預(yù)支購買菜種、有機(jī)化肥(藍(lán)豐公司贈送)、農(nóng)藥等，待收成產(chǎn)生效率，再回收成本。讓他們先富起來帶動周邊群眾自動參與，特別是去年的經(jīng)濟(jì)危機(jī)，使部份外地務(wù)工人員返鄉(xiāng)參加合作社。通過一年多的發(fā)展由當(dāng)初只有十八人至今已達(dá)一百多人參與。種稙面積由當(dāng)初不值五十畝發(fā)展至今累積達(dá)二仟畝。
一是使農(nóng)田的價值提高，由原每畝單凈種植水稻產(chǎn)值只有一千元左右，提高到最高達(dá)二萬元，最低也有七千元左右。二是合作社實施種植、銷售信息共享(藍(lán)豐公司負(fù)責(zé))，農(nóng)藥﹙單價約降價30﹪﹚、化肥﹙單價約降價15﹪﹚、種籽﹙單價約降價20﹪﹚統(tǒng)一采購﹙據(jù)統(tǒng)計為社員減少投資約二十萬元﹚，技術(shù)統(tǒng)一指導(dǎo)，產(chǎn)品統(tǒng)一集中出售，實現(xiàn)了降低種植成本，增加產(chǎn)出效益，提高農(nóng)民收入的效果。三是使農(nóng)民打開市場，了解行情，解決后顧之憂，放心擴(kuò)大再生產(chǎn)，走向集團(tuán)化，走進(jìn)大市場﹙如劉其杯同志在成立合作之前夫妻倆畝年只有種二至三畝，而今發(fā)展種植馬柃薯12畝、西紅市53畝、大白菜21多畝、青瓜53多畝等、長年聘用當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工十多人﹚。四是減少福建藍(lán)豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司有機(jī)肥的成本，由其生產(chǎn)直接銷售給農(nóng)民，減少廣告費。五是提高農(nóng)田的作用率，發(fā)揮海撥高、氣溫低的優(yōu)勢，研究制定一年四季種植各種品種(春、夏、秋可種檳榔芋、生姜、西紅市、青瓜、四季豆、等，冬季可種植芥菜、觀音菜等通過冰霜凍非常吃)。六是農(nóng)民合作社與福州市氣象局農(nóng)業(yè)研究站，共建試范基地，氣象局還免費贈送合作社馬鈴薯種一千多斤，優(yōu)良稻谷種100斤(合計總價約一萬元)。馬鈴薯己收成，畝產(chǎn)達(dá)4000多斤，畝產(chǎn)值達(dá)5000元左右。七是聘請縣農(nóng)業(yè)局、縣科委有關(guān)專家免費為社員講授種植、養(yǎng)殖技術(shù)，不斷提高他們的技術(shù)技能。八是福建藍(lán)豐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司免贈送給農(nóng)民合作社有機(jī)肥50噸約十萬元，各種種仔20斤約三仟元，各種農(nóng)藥50瓶﹙袋﹚約伍千元。九是在這國際金融危機(jī)的情況下，解決部份農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)難的問題。﹙如陳鄉(xiāng)長返鄉(xiāng)種西紅市13畝、檳榔芋9畝，當(dāng)年凈收入達(dá)8萬多元，遠(yuǎn)高于在外務(wù)工。今年更加擴(kuò)大發(fā)展，己種西紅市約23畝、檳榔芋12畝等。就更多返鄉(xiāng)如：張志花、余能鉆等種植西紅市、大白菜、檳榔芋等、余世旺返鄉(xiāng)與其父一起發(fā)展養(yǎng)豬、李仕文返鄉(xiāng)養(yǎng)羊等﹚。十是11月12日農(nóng)民合作社參加第二屆亞太批發(fā)市場大會即第三屆中國﹙福州﹚國際農(nóng)副產(chǎn)品展。參展產(chǎn)品有;大白菜、檳欖芋、生姜﹙紅姜﹚、花菜、粥雞、煊鴨等。_福州市委方清海副書記、市農(nóng)辦嚴(yán)金官主任、陳水俤副主任、貿(mào)發(fā)局林厚新局長、郭水平副局長等，到珠洋村的參展點檢查指導(dǎo)，對布置很滿意。通過這次的展銷會大大地提高珠洋村的知名度和對珠洋村特色產(chǎn)品的了解。參展四天來共出售大白菜500斤、檳欖芋xx斤、生姜﹙紅姜﹚3000斤、花菜500斤、粥雞200頭、煊鴨200頭等，金額達(dá)39350元。最后一天還供不應(yīng)來、許多市民在問福州那里有我們的生姜、檳榔芋、大白菜等產(chǎn)品買，并建議我們在福州設(shè)一個專賣店。福州電視臺12日晚6點40多分、9點多、11多三次報道珠洋村參展點。
四、合作社不斷壯大發(fā)展。
農(nóng)民合作社成員由xx年年9月份當(dāng)初只有十八人發(fā)展至今已達(dá)一百一十八人。種植蔬菜面積由xx年年不足50畝，發(fā)展至今累積種植面積已達(dá)2210畝﹙不包括水稻569畝﹚，畜禽養(yǎng)殖累積9013頭，林竹面積63畝。農(nóng)民合作社共籌集資金186萬，發(fā)展種植檳榔芋130畝、西紅市150畝、席草80畝、花菜60畝、長豆80畝、四季豆60畝、青椒19畝、青瓜65畝、姜70畝、日本白皮蠶豆30畝、上海青50畝、大白菜50畝、觀音菜50畝等累積共計約980畝。發(fā)展養(yǎng)豬330多頭、養(yǎng)羊160多頭、養(yǎng)雞鴨各約xx多頭，大大地提高了農(nóng)民的收入，最高社員一人凈增收入六萬元以上，最少社員一人也凈增收入一千多元，平均每個社員凈增收約七千元，全村人均平均凈增收提高三百多元﹙不包括在外務(wù)工的收入﹚。特別是以來的經(jīng)濟(jì)危機(jī)，部份農(nóng)民工還鄉(xiāng)看到在家發(fā)展種、養(yǎng)的社員收入比其在外務(wù)工還多的情況促進(jìn)下，部份農(nóng)民工也還鄉(xiāng)加入農(nóng)民合作社，壯大合作社的新生力量，農(nóng)民合作社不斷發(fā)展壯大。據(jù)統(tǒng)計至11月份共籌集資金343萬元，發(fā)展種植西紅市271畝、生姜93畝、檳榔芋152畝、萵筍桿52畝、大白菜130畝、馬柃署11畝、四季豆12畝、黃秋葵10畝、青椒39畝、席草52畝、地瓜132畝、扁豆12畝、青瓜398畝、花菜12畝等共計1232畝，種殖水稻263畝，預(yù)計種植面積比翻一翻。發(fā)展養(yǎng)豬331多頭、養(yǎng)羊80多頭、養(yǎng)雞鴨各約1800多頭等，預(yù)計種、養(yǎng)數(shù)量累積比翻一翻。預(yù)計社員人均收入會比翻兩翻。大大地提高了農(nóng)民的收入。
五、存在問題。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇十九
第一條：本社是由從事狐貉養(yǎng)殖的農(nóng)戶為主體，按照自愿、民主、*等、互利原則發(fā)起成立，實行自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我服務(wù)、民主管理的專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織。
第二條：本社定名為西豐鎮(zhèn)聯(lián)合狐貉養(yǎng)殖專業(yè)合作社，本社住所設(shè)在饒河縣西豐鎮(zhèn)聯(lián)合村。
第三條：本社的宗旨是，以家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)，通過社員的合作與聯(lián)合，為社員提供生產(chǎn)和生活服務(wù)，維護(hù)社員利益，促進(jìn)社員增產(chǎn)增收，提高社員生活質(zhì)量和水*。
第四條：本社主要開展下列生產(chǎn)經(jīng)營和服務(wù)活動：
（一）為社員提供市場信息；
（二）引進(jìn)新品種、新技術(shù)，組織技術(shù)輔導(dǎo)和培訓(xùn)；
（三）推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)和品牌化經(jīng)營；
（四）組織社員從事產(chǎn)品的儲藏、加工和銷售；
（五）提供其它社員所需的服務(wù)。
第五條：本社是在家庭承包經(jīng)營的基礎(chǔ)上，狐貉養(yǎng)殖戶，自愿聯(lián)合、民主控制的獨立市場主體的合作制經(jīng)濟(jì)組織。
第六條：凡從事承認(rèn)并遵守本章程，經(jīng)本社同意，即可成為本社社員。
第七條：社員入社自愿，退社自由。
第八條：社員的權(quán)利：
（一）參加社員大會，有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)；
（二）優(yōu)先參加本社組織的各項活動，并享有本社為社員提供的各項優(yōu)惠服務(wù)；
（三）參與本社經(jīng)營活動；
（四）對本社工作進(jìn)行監(jiān)督，提出建議。
第九條：社員的義務(wù)：
（四）為本社提供養(yǎng)殖信息和有關(guān)情況。
第十條：如有下列情形之一的，取消社員資格：
（一）不履行社員義務(wù)；
（二）經(jīng)營上有嚴(yán)重違法行為；
（三）不再符合社員資格條件；
（四）有嚴(yán)重違反章程的其它事項。
第十一條：本社實行社員大會制度，設(shè)立管理機(jī)構(gòu)，社員大。
第十二條：社員大會定期召開，一般每年召開一次，須有全體社員三分之二以上出席方為有效。遇有下列情形之一時，召開臨時社員大會：
（一）管理機(jī)構(gòu)認(rèn)為必要時；
（二）五分之一以上社員或三分之一以上社員提出時。
第十三條：社員大會有關(guān)決議的表決實行1人1票制。社員因故不能到會，可書面委托其他社員代理，各項決議須有全體社員半數(shù)以上同意，重要事項須有全體社員三分之二以上同意，方為有效。
第十四條：召開社員大會前管理機(jī)構(gòu)需提前1日向社員通報會議內(nèi)容。
第十五條：社員大會的職權(quán)：
（一）制定、修改和通過本章程；
（二）選舉和罷免管理機(jī)構(gòu)主任；
（三）審議批準(zhǔn)本社經(jīng)營方針、發(fā)展規(guī)劃和規(guī)章制度；
（四）決定有關(guān)本社合并、分立、終止等重要事項；
（五）討論并決定其他重大事項。
第十六條管理機(jī)構(gòu)是社員大會閉會期間的常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)本社日常經(jīng)營管理工作。管理機(jī)構(gòu)由主任1名，每屆任期3年，可連選連任。
第十七條：管理機(jī)構(gòu)職權(quán)。
（一）組織召開社員大會，執(zhí)行社員大會決議；
（三）擬定本社機(jī)構(gòu)設(shè)置，提交社員大會審議批準(zhǔn)；
（四）負(fù)責(zé)本社日常經(jīng)營，管理和服務(wù)活動；
（五）批準(zhǔn)接納新社員或原有社員的退出，取消不符合條件的社員資格；
（六）負(fù)責(zé)管理本社經(jīng)營活動，努力保證社員利益不受侵犯；
（七）社員大會授予的其他職權(quán)。
第十八條：管理機(jī)構(gòu)會議必須由全體成員三分之二以上出席，會議決議須有全體成員的半數(shù)以上通過方有效。管理機(jī)構(gòu)會議必須有文字記錄。
第十九條：本章程由社員大會表決通過后生效。
第二十條：本章程由本社管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。
組織機(jī)構(gòu)：
主任：安家明。
社員：張景誼馮明寬。
劉文軍孫舉成。
產(chǎn)業(yè)項目：狐貉養(yǎng)殖。
組織原則：自愿互利，適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，增強抗御市。
場風(fēng)險和市場競爭能力，擴(kuò)大規(guī)模，發(fā)揮整體效能。增加農(nóng)民收入，加快農(nóng)民致富奔小康步伐，牽動本區(qū)域狐貉養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，帶動農(nóng)民致富和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)繁榮。
經(jīng)營管理方式：為了擴(kuò)大狐貉養(yǎng)殖業(yè)的規(guī)模、加快致富奔小康的步伐，本社實行合作化經(jīng)營的四統(tǒng)一即：
統(tǒng)一養(yǎng)殖技術(shù)。
統(tǒng)一購進(jìn)飼料。
統(tǒng)一銷售。
統(tǒng)一防疫。
組織機(jī)構(gòu)：
主任：陳國秀。
社員：曹廣娟牛振華馮廷超。
白春福王富陳國慶。
產(chǎn)業(yè)項目：養(yǎng)鴨。
組織原則：自愿互利，適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，增強抗御市場風(fēng)險和市場競爭能力，擴(kuò)大規(guī)模，發(fā)揮整體效能。增加農(nóng)民收入，加快農(nóng)民致富奔小康步伐，牽動本區(qū)域養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，帶動農(nóng)民致富和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)繁榮。
經(jīng)營管理方式：為了擴(kuò)大養(yǎng)鴨業(yè)的規(guī)模、加快致富奔小康的步伐，本社實行合作化經(jīng)營的五統(tǒng)一即：
統(tǒng)一購進(jìn)鴨芻。
統(tǒng)一購進(jìn)飼料。
統(tǒng)一養(yǎng)殖技術(shù)。
統(tǒng)一銷售。
統(tǒng)一防疫。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇二十
第一條為規(guī)范本專業(yè)合作社的活動行為，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合實際，特制定本章程。
第二條由xxx發(fā)起，于xx年xx月xx日召開設(shè)立大會。
第三條本社名稱：某肉牛養(yǎng)殖合作社，成員出資總額xx萬元。
本社法定代表人：xxx。
第四條本專業(yè)合作社是從事肉牛養(yǎng)殖銷售，依據(jù)加入自愿、退出自由、民主管理、盈余返還的原則，按照本章程進(jìn)行共同生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)的互助性經(jīng)濟(jì)組織。
第五條本養(yǎng)殖合作社經(jīng)營范圍：肉牛飼養(yǎng)、銷售，為本社成員提供肉牛養(yǎng)殖產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后、市場咨詢、技術(shù)指導(dǎo)、及飼料、獸藥產(chǎn)品。
第六條本專業(yè)合作社依法獨立承擔(dān)民事責(zé)任。本專業(yè)合作社接受各級行政主管部門的指導(dǎo)、協(xié)助和服務(wù)。
（二）統(tǒng)一采購架子牛、飼料和藥品等；
（三）統(tǒng)一組織銷售成員的產(chǎn)品；
第八條凡從事與本專業(yè)合作社同類或相關(guān)產(chǎn)品，有一定的生產(chǎn)規(guī)?；蚪?jīng)營、服務(wù)能力，承認(rèn)并遵守本章程，具有民事行為能力的生產(chǎn)經(jīng)營者或畜牧獸醫(yī)人員，自愿提出加入專業(yè)合作社申請，方可成為本專業(yè)合作社成員。本專業(yè)合作社成員主要以從事與本專業(yè)合作社相同產(chǎn)業(yè)的農(nóng)民為主。
第九條成員的權(quán)利：
（二）享有本專業(yè)合作社提供的各項服務(wù)和產(chǎn)品優(yōu)先銷權(quán)；
（三）股東享有按認(rèn)購金額和交易額參加盈余分配的權(quán)利；
（五）有權(quán)拒絕本專業(yè)合作社不合法的負(fù)擔(dān)；
（六）有權(quán)申請退出本專業(yè)合作社；
（七）股東享有本專業(yè)合作社終止后的剩余財產(chǎn)的分配。
第十條成員的義務(wù)：
（一）遵守本專業(yè)合作社章程及各項制度，執(zhí)行成員大會的決定；
（五）維護(hù)本專業(yè)合作社利益，保護(hù)本專業(yè)合作社的財產(chǎn)，愛護(hù)本專業(yè)合作社的設(shè)施；
（六）依其繳納資金額承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第十一條成員退出本專業(yè)合作社須以書面形式提出，出具責(zé)任承擔(dān)證明，并經(jīng)成員大會通過。退出專業(yè)合作社后，其加入合作社資金于該年度年終決算后兩個月內(nèi)退還；如本專業(yè)合作社經(jīng)營盈余，可參加盈余分配；本專業(yè)合作社經(jīng)營虧損，應(yīng)扣除其應(yīng)承擔(dān)的虧損份額。
第十二條有下列情況之一，由成員大會決定予以除名，并辦理退出專業(yè)合作社手續(xù)：
（一）不遵守本專業(yè)合作社章程和各項制度；
（二）不履行成員義務(wù)；
（三）6個月以上不參加本專業(yè)合作社組織的活動；
（四）其行為給本專業(yè)合作社名譽和利益帶來嚴(yán)重?fù)p害。
第十三條成員死亡的，可由繼承人繼承其成員資格，辦理有關(guān)手續(xù)后享有權(quán)利和承擔(dān)義務(wù)。繼承人不愿意加入合作社的，可按本章程規(guī)定申請退出合作社。
第十四條本專業(yè)合作社設(shè)立成員大會和理事會等組織機(jī)構(gòu)。
第十五條成員大會是本專業(yè)合作社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。成員大會由全體成員組成。經(jīng)授權(quán)，成員*，可以履行成員大會職權(quán)。成員代表由成員直接選舉產(chǎn)生，代表人數(shù)不少于成員總?cè)藬?shù)的三分之一，任期5年，可連選連任。
第十六條成員大會的職權(quán)：
（一）審議、修改章程；
（二）除名成員；
（三）決定增減認(rèn)購資金和資金轉(zhuǎn)讓；
（四）決定合并、分立、終止和清算等重大事項；
（五）決定生產(chǎn)經(jīng)營方針、投資規(guī)劃和工作計劃；
（六）決定成員認(rèn)購的資金總額、每股金額和單個成員認(rèn)購最大份額；
（七）決定重大財產(chǎn)處置；
（八）決定盈余分配和彌補虧損方案；
（九）其它需要成員大會審議決定的重大事項。
第十七條成員大會每年至少召開1—2次。遇有下列情形之一時，可以臨時召開成員大會：
（一）四分之一以上成員提議；
（二）三分之一以上成員股東、代表提議。
第十八條成員大會應(yīng)當(dāng)有三分之二以上的全體成員出席方可召開。
第十九條成員大會表決實行一人一票制，出資額或交易量較大的成員股東，可享有附加表決權(quán)，但附加表決權(quán)總票數(shù)不得超過基本表決權(quán)總票數(shù)的20%。
第二十條成員因故不能到會，可書面委托其他成員代理，一個成員最多只能代理1名成員。各項決議須有出席會議的三分之二以上成員同意，方可生效。
第二十一條召開成員大會前，須提前3天向成員告知會議內(nèi)容，否則成員有權(quán)拒絕參加。
第二十二條理事會是本專業(yè)合作社的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)日常工作，對成員大會負(fù)責(zé)。任期5年，可連選連任。理事會選舉產(chǎn)生理事長，監(jiān)事宋文才。理事長為本專業(yè)合作社的法定代表人。
第二十三條理事會的職權(quán)：
（一）組織召開成員大會，執(zhí)行成員大會決議；
（二）向成員大會提交需討論審議的章程、制度、工作計劃等有關(guān)事項；
（三）向成員大會提交成員加入專業(yè)合作社、退出專業(yè)合作社、除名、繼承等事項；
（四）討論決定內(nèi)部業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其負(fù)責(zé)人的任免；
（五）討論決定成員與職員的獎勵和處分；
（六）代表本專業(yè)合作社對外簽訂合同、協(xié)議和契約；
（七）根據(jù)本專業(yè)合作社發(fā)展需要為成員提供各項服務(wù)；
（八）聘用或解雇本專業(yè)合作社職員；
（九）管理本專業(yè)合作社的資產(chǎn)和財務(wù)；
（十）履行成員大會授予的其他職責(zé)，辦理章程規(guī)定的有關(guān)事項。
第二十四條理事會負(fù)責(zé)經(jīng)營本專業(yè)合作社業(yè)務(wù)，保障本專業(yè)合作社的財產(chǎn)安全。如有瀆職失職、營私舞弊等造成損失的，應(yīng)追究當(dāng)事人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第二十五條理事會議每月至少召開1次。每次會議須有三分之二以上理事出席方能召開，參加理事會議的三分之二以上理事同意方可形成決定。召開理事會議由理事長主持，必要時可邀請成員代表列席。列席者無表決權(quán)，理事個人對某項決議有不同意見時，須將其意見記入會議記錄。
第二十六條成員*、理事會決定事項和執(zhí)行情況，采取適當(dāng)形式按時向成員報告。
第二十七條成員應(yīng)根據(jù)與本社簽訂的生產(chǎn)協(xié)議（合同），足額交售符合要求的產(chǎn)品。除外部不可抗拒的因素外，未交足額的，須繳納不足部分20%的公積金。
第二十八條成員出售的產(chǎn)品（肉牛）價格按高出本地市場價格元/斤收取。
第二十九條成員產(chǎn)品結(jié)算可以待本批產(chǎn)品銷售完畢后款。
第三十條非成員交售給本專業(yè)合作社的產(chǎn)品，其作價政策和結(jié)算方式，可以按批次由理事會臨時決定。
第三十一條本專業(yè)合作社應(yīng)依照有關(guān)財經(jīng)法規(guī)、政策，制定本專業(yè)合作社財務(wù)、會計制度，進(jìn)行財務(wù)管理和會計核算。
第三十二條本專業(yè)合作社資金來源包括：
（一）成員認(rèn)購資金；
（二）盈余分配中提留的公積金、公益金和風(fēng)險金；
（三）銀行貸款或借款；
（四）*扶持資金及接受的捐贈；
（五）其它來源。
第三十三條本專業(yè)合作社接納外部無償資助，均按接收時的現(xiàn)值入賬，作為本專業(yè)合作社的自有資產(chǎn)。經(jīng)成員大會討論決定，可以按決定的數(shù)額參加社會公益捐贈。任何單位與個人無權(quán)*調(diào)本專業(yè)合作社資產(chǎn)。
第三十四條本專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營和管理中的費用開支范圍，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)、會計制度，計入成本。費用開支范圍主要包括：
（一）日常辦公費；
（二）生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)性支出；
（三）科研、咨詢、培訓(xùn)、宣傳、推廣、項目申報、認(rèn)證認(rèn)定等支出；
（四）職工工資和福利費用；
（五）成員和職工的獎勵；
（六）福利事業(yè)費用和特別困難成員的補助；
（七）其他本專業(yè)合作社發(fā)展需要而又符合財會制度規(guī)定的支出。
第三十五條本專業(yè)合作社按公歷年度進(jìn)行會計核算。理事會須在每一季度終了時將上期財務(wù)收支情況向成員公布。理事會須于每年1月31日前向成員大會提交上年經(jīng)審核的資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、財務(wù)狀況變動表。同時，提出本年度的財務(wù)收支計劃，交成員大會討論，通過后執(zhí)行。根據(jù)農(nóng)業(yè)行政主管部門的要求定期上報有關(guān)財務(wù)、會計報表。
第三十六條扣除當(dāng)年經(jīng)營、服務(wù)成本，年終盈余按下列項目分配和使用。
（一）公積金，按稅后利潤10%的比例提取，用于擴(kuò)大服務(wù)能力、獎勵及虧損彌補；
（二）公益金，按稅后利潤10%的比例提取，用于文化、福利事業(yè)；
（三）風(fēng)險金，按稅后利潤10%的比例提取，用于本專業(yè)合作社的生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險。
（四）盈余分配，提取公積金、公益金和風(fēng)險金后，凈利潤按股金比例分配。
上述分配項目、提取比例和分配數(shù)額，由理事會提出方案，經(jīng)成員大會討論決定后實施。
第三十七條本專業(yè)合作社需列支的成員交易成本、盈余分配、聘用職員工資、成員和職員的物質(zhì)獎勵，計入成本。
第三十八條本專業(yè)合作社和其他組織、個人贈予資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)用于本專業(yè)合作社的發(fā)展，盈余部分按股金比例分配。國家另有規(guī)定或者雙方另有約定的除外。
第三十九條本專業(yè)合作社接受農(nóng)業(yè)部門的年度審計和專項、換屆審計。
第六章變更和終止、清算。
第四十條本專業(yè)合作社名稱、住所、法定代表人、注冊資金、認(rèn)購資金、經(jīng)營范圍等發(fā)生變化時，須向工商行政管理機(jī)關(guān)申請辦理變更等相關(guān)手續(xù)。
第四十一條本專業(yè)合作社遇下列情況之一，經(jīng)成員大會決定解散時，應(yīng)及時向工商行政管理機(jī)關(guān)辦理注銷手續(xù)。
（一）本專業(yè)合作社規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或本專業(yè)合作社章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)時；
（二）成員大會決議解散的；
（三）因本專業(yè)合作社合并或分立需要解散的；
（四）本專業(yè)合作社違反法律、行政法規(guī)被依法責(zé)令關(guān)閉的；
（五）不可抗力事件致使本專業(yè)合作社無法繼續(xù)經(jīng)營時；
（六）宣告破產(chǎn)。
第四十二條在確認(rèn)解散或重組后，理事會應(yīng)在1月內(nèi)向成員和社會公布解散或重組。
第四十三條本專業(yè)合作社決定解散時，由成員大會選出5人組成清查小組，對本專業(yè)合作社的資產(chǎn)和債權(quán)、債務(wù)進(jìn)行清理，并制定清償方案報成員大會批準(zhǔn)。本專業(yè)合作社共有資產(chǎn)按下列順序清償：
（1）支付清算費用；
（2）支付所欠職員勞動工資；
（4）抵償債務(wù)；
（5）按成員認(rèn)購資金比例還款；
（6）按成員認(rèn)購資金比例進(jìn)行分配。
清算完畢后，應(yīng)及時向工商行政管理機(jī)關(guān)申請注銷。
孵化專業(yè)合作社工作總結(jié)篇二十一
縣政府并市聯(lián)社：
1-6月，全系統(tǒng)匯總銷售實現(xiàn)億元，完成年計劃的，比去年同期上升;工業(yè)產(chǎn)值實現(xiàn)億元，完成年計劃的，比去年同期上升;利潤實現(xiàn)112萬元，完成年計劃的，比去年同期上升。
招商引資實現(xiàn)831萬元，完成年計劃的。向中、省上報項目7個。爭取中、盛市、縣各類扶持資金已到位16萬元，比去年增加了10萬元。
一、加強指導(dǎo)，注重實效，專合組織建設(shè)成效明顯。
主要做法：一是認(rèn)真履行職責(zé)，將專合組織建設(shè)再次納入了今年鄉(xiāng)鎮(zhèn)惠民工程目標(biāo)考核，層層落實了責(zé)任。二是加強制度建設(shè)，規(guī)范專合組織運作。及時制定和印發(fā)了《發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社考核辦法》、《農(nóng)村專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織的組建方法》、《專業(yè)合作社建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》。三是加大《農(nóng)民專業(yè)合作社法》宣傳和培訓(xùn)力度，開辦各類講座5次，舉辦培訓(xùn)班1期，辦專欄3期次，張貼標(biāo)語120幅，印發(fā)資料2600余份。四是新發(fā)展農(nóng)村專合組織8個，完成年計劃的。重點打造了油桐、生豬、油桃、蘆筍、兔業(yè)、核桃、花椒、蔬菜、花卉等九類專業(yè)合作社。五是大力規(guī)范、完善、培植、壯大示范性專合組織。上半年，經(jīng)_四川省委農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查考評，大英縣回馬鎮(zhèn)金泉兔業(yè)專業(yè)合作社該和大英縣通仙鄉(xiāng)盛通花椒專業(yè)合作社被評定為“省級示范農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織”，分別獲得省財政扶持資金10萬元。使我縣省級示范專合組織達(dá)到4個。六是以專業(yè)合作社產(chǎn)業(yè)為載體，積極向上爭取產(chǎn)業(yè)項目立項?，F(xiàn)已通過發(fā)改委完成金絲油桐基地立項申報工作。
三、立足產(chǎn)業(yè)，強化招商，助推農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化穩(wěn)步發(fā)展。
今年是全市項目推進(jìn)年。我社繼續(xù)把招商引資工作納入了重要議事日程，扎實開展工作，取得了突破。1-6月招商引資實現(xiàn)831萬元，完成年計劃的，比去年同期上升52%。不僅為全年招商引資任務(wù)圓滿完成打下了基礎(chǔ)，而且推動了全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
首先，我們把招商引資工作納入各股室和成員企業(yè)今年目標(biāo)考核，層層落實責(zé)任。