方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。寫方案的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的方案范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
智慧礦山建設(shè)方案 智慧礦山規(guī)劃篇一
2011年是建黨90周年，也是“十二五”的開局之年，更是建設(shè)新球團(tuán)的關(guān)鍵年。在喜迎省十一屆黨代會勝利召開的同時，配料區(qū)域^v^員責(zé)任區(qū)在車間黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，克服困難、不斷探索、求真務(wù)實、積極工作取得了不小的成績，較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
我責(zé)任區(qū)現(xiàn)有職工24人，其中黨員3人，共青團(tuán)員17人。2009年被廠黨委命名為^v^員先鋒崗。命名以來，我們從最初的兩名黨員發(fā)展到三名黨員，黨員先鋒崗的工作也日趨走向標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。特別是今年以來，我責(zé)任區(qū)為生產(chǎn)工作做了大量的工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、充分發(fā)揮各班職工特點，有的放矢的開展工作。
我責(zé)任區(qū)現(xiàn)有生產(chǎn)班組4個，其中丁班配料崗位是兩名^v^員的組合，并且全部都是青年黨員。他們的特點是，工作熱情高、責(zé)任心強、干勁足，對設(shè)備改造常有一些新看法、新思路。缺點則是經(jīng)驗不足。因此，責(zé)任區(qū)要求他們定期上交總結(jié)，匯報一些合理化的建議，為區(qū)域創(chuàng)造有理的生產(chǎn)條件。乙班配料的組合是老帶新，其中于輝是一廠的老配料工。有著多年的豐富經(jīng)驗，對配料工藝有著獨到的見解，是二廠配料崗位的財富。因此，責(zé)任區(qū)每半年組織一次球團(tuán)生產(chǎn)講座，由于輝主講，充實了工友們的頭腦，使同事們用最科學(xué)的方法處理故障，為生產(chǎn)創(chuàng)造了很大的有利條件。
二、以身作則、團(tuán)結(jié)同事、主動工作為改變車間面貌而努力。
三月份，春的氣息已悄然走近，萬物復(fù)蘇。我責(zé)任區(qū)為使車間的生產(chǎn)現(xiàn)場更為整潔，于是向車間主動請纓，領(lǐng)來了毛刷和油漆，將配料區(qū)域的安全護(hù)欄油漆一新，使配料室明亮了許多。在這項工作得到了廣大同事認(rèn)可的同時，我責(zé)任區(qū)又將配料室油漆出一條象征著標(biāo)準(zhǔn)和安全的安全綠色通道，整條通道全長近一百米，由國家標(biāo)準(zhǔn)色黃綠兩種顏色構(gòu)成，使配料室更為整潔干凈。五月初，在全廠年修之時，我責(zé)任區(qū)帶領(lǐng)區(qū)域內(nèi)廣大職工清理了t7尾輪積料坑，由于這個部位在地面以下，平日很難清理，這次的清理鏟除了車間的衛(wèi)生死角，堅固了配料室在車間標(biāo)桿的地位。六月份，責(zé)任區(qū)組織本區(qū)域職工義務(wù)獻(xiàn)工，修整了配料室排水管路，達(dá)到了配料室來水清澈下水通暢。七月份，車間大力氣正組織各崗位清掃現(xiàn)場衛(wèi)生，t1崗位在大家的共同努力下，繼配料室之后，成為了配料區(qū)域的另一處標(biāo)桿，為把車間建設(shè)成為公司級先進(jìn)車間，邁出了踏實的一步。
未來的工作我們將繼續(xù)努力，以省第十一次黨代會為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀。為把車間建設(shè)成為公司級標(biāo)準(zhǔn)化車間，而不懈努力。
配料責(zé)任區(qū)：田劍
智慧礦山建設(shè)方案 智慧礦山規(guī)劃篇二
評價內(nèi)容：平臺服務(wù)范圍覆蓋多個行業(yè)，擁有一定數(shù)量的工業(yè)企業(yè)用戶，用戶活躍度保持相對穩(wěn)定。
認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：平臺企業(yè)應(yīng)符合以下項目中的任意一項并計相應(yīng)分值。
（1）平臺服務(wù)已覆蓋至少3個行業(yè)，用戶總數(shù)不少于100戶，月平均活躍用戶（單月累計在線10小時以上或登錄5次以上）數(shù)量不少于30戶。
（2）平臺服務(wù)已覆蓋至少4個行業(yè)，用戶總數(shù)不少于150戶，月平均活躍用戶（單月累計在線10小時以上或登錄5次以上）數(shù)量不少于45戶。
（3）平臺服務(wù)已覆蓋至少6個行業(yè)，用戶總數(shù)不少于200戶，月平均活躍用戶（單月累計在線10小時以上或登錄5次以上）數(shù)量不少于60戶。
（4）平臺服務(wù)已覆蓋8個及以上行業(yè)，用戶總數(shù)超過300戶，月平均活躍用戶（單月累計在線10小時以上或登錄5次以上）數(shù)量不少于90戶。
智慧礦山建設(shè)方案 智慧礦山規(guī)劃篇三
篇一：黨員責(zé)任區(qū)工作總結(jié)范文
我校黨支部堅持研究布置黨員責(zé)任區(qū)工作，建立健全了責(zé)任制和責(zé)任人，嚴(yán)抓責(zé)任區(qū)工作。支部的黨員責(zé)任區(qū)工作現(xiàn)已進(jìn)入深化和提升階段，從深層次探索和完善工作制度，力圖從多角度拓展和提高黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)的途徑和工作方法，提升黨員責(zé)任區(qū)工作覆蓋面和實效性。
一、完善制度 落實措施
黨員責(zé)任區(qū)工作做到有制度、有計劃、有步驟全面深入的開展，支部制定的《黨員責(zé)任區(qū)制度》、《紅旗責(zé)任區(qū)評定條件》、黨員三聯(lián)活動要求和黨員先鋒工程等，突出了黨員責(zé)任區(qū)制度規(guī)定的各項程序、措施和要求，我們對有關(guān)制度和具體實施方案；工作重點；任務(wù)和要求；管理與考核等多項具體措施在全體教師大會上做深入的學(xué)習(xí)宣傳，確保全體教職員在思想上、行動上達(dá)成一致。
二、工作創(chuàng)新 穩(wěn)中求進(jìn)
1．優(yōu)化結(jié)構(gòu) 提高效能
我們從優(yōu)化的角度重構(gòu)黨員責(zé)任區(qū)，從原來一對一到現(xiàn)在一對二，整合相同類型的黨員責(zé)任區(qū)，發(fā)揮相似責(zé)任區(qū)之間的合作和聯(lián)盟效應(yīng)。在這一基礎(chǔ)上，我們繼續(xù)從工作內(nèi)容、工作途徑和工作規(guī)范等方面對黨員責(zé)任區(qū)工作進(jìn)行實踐探索，以期不斷提升責(zé)任區(qū)的工作實效。例如問題解決平臺的工作機制，建立問題數(shù)據(jù)庫，作為隱性的支撐條件，當(dāng)不同責(zé)任區(qū)遇到共性和普遍性問題時可以直接從數(shù)據(jù)庫中調(diào)取資源和解決方案，從而提高工作效率。
2．過程管理 講求實效
支部建立1＋2導(dǎo)航制度，黨員深入組室，支部聯(lián)系社區(qū)，分別深入組室創(chuàng)建和社區(qū)共建堅持長期互動，全面引導(dǎo)，期末進(jìn)行評比。
《黨員責(zé)任區(qū)情況記錄冊》和《黨員聯(lián)系特困學(xué)生結(jié)對記錄冊》是支部黨員責(zé)任區(qū)工作的傳統(tǒng)管理形式，它詳細(xì)明確了責(zé)任區(qū)的黨員職責(zé)、工作內(nèi)容分工、時間要求、具體信息，在每次的黨員與群眾聯(lián)系中認(rèn)真地做好詳細(xì)記錄，尤其對黨員在責(zé)任區(qū)的工作情況、工作中發(fā)現(xiàn)的問題和解決途徑、工作效果、群眾反應(yīng)等做出更為詳細(xì)的記錄，做到每月一小結(jié)和學(xué)期一總結(jié)。為了使黨員責(zé)任區(qū)工作做的更加深入有效，支部制定黨員紅旗責(zé)任區(qū)的評定辦法和詳細(xì)的評定標(biāo)準(zhǔn)，實行黨員互評、支部考核以及群眾測評三位一體的評定體系，使得每位黨員的責(zé)任區(qū)工作實效有來自不同角度的客觀評價，對今后工作的整改有良好的參照意義。
為了使五個一具體要求與黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)有效結(jié)合，我們開展了多項實踐活動，號召黨員自省、學(xué)習(xí)、宣傳、為學(xué)校教育教學(xué)獻(xiàn)計獻(xiàn)策。通過活動完善黨員履行責(zé)任區(qū)的工作職責(zé)，活動達(dá)到有所得，有所進(jìn)，有所善的預(yù)期目標(biāo)。
3．深入教學(xué) 促進(jìn)教改
支部開展黨員爭先促教改的學(xué)習(xí)實踐，號召黨員自覺參與教改，做到學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，形成一套好思路、一條好創(chuàng)意、一例好個案并參與評比。組織黨員學(xué)習(xí)十一五師資規(guī)劃核心精神，為帶動責(zé)任區(qū)內(nèi)的教師共同進(jìn)步發(fā)揮了積極作用。
4．加強管理 注重考核
黨員同志把責(zé)任區(qū)工作列為自己的重要工作職責(zé)，不斷研究改進(jìn)工作方法，提高工作效率，定期向支部匯報工作情況。同時，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上增強靈活性和滲透力，我們注重責(zé)任區(qū)工作的反饋與考核，黨支部通過檢查手冊、聽取工作匯報、責(zé)任區(qū)教師工作表現(xiàn)及工作成效、與入黨申請者、積極分子結(jié)對子情況及其效果，黨支部書記負(fù)責(zé)召開不同層面的教工座談會以及進(jìn)行個別訪談聽取對黨員深入責(zé)任區(qū)工作的情況，并把聽取的意見及時向黨員作反饋，黨員在責(zé)任區(qū)中工作表現(xiàn)作為學(xué)年評選優(yōu)秀黨員的重要依據(jù)之一。
總之，通過黨員聯(lián)系責(zé)任區(qū)，構(gòu)建了黨員責(zé)任區(qū)的輻射空間，在黨員的引領(lǐng)下，形成了教師互助共進(jìn)的良好氛圍。我們將繼續(xù)努力，發(fā)揮黨員一面旗幟的作用，進(jìn)一步做好責(zé)任區(qū)工作。
篇二：
自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，****車間*****黨員責(zé)任區(qū)，認(rèn)真貫徹段黨委的工作安排，圍繞段科學(xué)發(fā)展的中心任務(wù)，在車間黨支部正確指導(dǎo)下，按照黨員紅旗責(zé)任區(qū)五強目標(biāo)，廣泛開展黨員責(zé)任區(qū)活動。各方面工作取得了顯著成績，于是將有關(guān)情況匯報如下：
一：完成任務(wù)協(xié)作作用強。責(zé)任區(qū)立足崗位實際，根據(jù)班組工作特點，積極開展黨員優(yōu)質(zhì)焊接設(shè)備活動。每月定期對機械，設(shè)備進(jìn)行8次保養(yǎng)、維修，全年對各類機械設(shè)備進(jìn)行了307臺次的保養(yǎng)維修，保證設(shè)備質(zhì)量優(yōu)位。充分發(fā)揮聯(lián)勞協(xié)作及骨干作用，全年共完成鋁熱焊接頭824頭，膠接98頭，配軌1147根等主要生產(chǎn)任務(wù)，協(xié)助工區(qū)圓滿地完成了上級下達(dá)的各項 生產(chǎn)指標(biāo)。
二：遵章守紀(jì)聯(lián)控作用強。結(jié)合班組實際，協(xié)助黨小組開展安全規(guī)章制度學(xué)習(xí)。通過事故案例的學(xué)習(xí)，安全演講比賽，黨員安全承諾書等多種形式。開展對責(zé)任區(qū)黨員的安全教育，黨小組每月組織以安全知識為內(nèi)容的會議兩次，黨員每人寫安全承諾書一份，發(fā)揮黨員安全監(jiān)督崗的作用，監(jiān)督崗對現(xiàn)場作業(yè)人員的違章違紀(jì)及時提醒，制止，實現(xiàn)了責(zé)任區(qū)內(nèi)無違章，無違紀(jì)，無事故的目標(biāo)，確保了班組安全生產(chǎn)的目標(biāo)。
三：技術(shù)業(yè)務(wù)幫帶作用強。責(zé)任區(qū)黨員認(rèn)真專研業(yè)務(wù)知識，全年開展業(yè)務(wù)練兵12次，組織新知識、新技術(shù)、新工藝學(xué)習(xí)6次，對業(yè)務(wù)技術(shù)差的重點人幫扶20次，責(zé)任區(qū)黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)整體得到了提高。
四：思想疏導(dǎo)作用強。協(xié)助工區(qū)、黨小組開展思想政治工作，全年對職工群眾進(jìn)行法制教育，開展談心活動24人次，杜絕職工參加黃、賭、毒活動，責(zé)任區(qū)無違法、無違紀(jì)行為。
五：職工生活互助作用強。及時掌握責(zé)任區(qū)及身邊職工的思想動態(tài)，了解職工家庭狀況，協(xié)助工區(qū)對職工家訪12人次，調(diào)解職工間矛盾2人次，為職工排憂解難，做職工群眾的表率。
一個黨員一面旗幟，責(zé)任區(qū)為黨員展示形象，發(fā)揮先鋒模范作用擴(kuò)展了空間，我們要進(jìn)一步做好責(zé)任區(qū)的各項工作，創(chuàng)作性的開展各項活動，為完成今年我段各項任務(wù)加倍努力，以創(chuàng)新爭優(yōu)的新成績，迎接黨的十八大勝利召開。
篇三：
20xx年我局黨支部能夠認(rèn)真貫徹上級文件精神，研究布置黨建和黨員責(zé)任區(qū)工作，建立健全了黨建責(zé)任制和責(zé)任人，嚴(yán)抓責(zé)任區(qū)工作，現(xiàn)把具體工作總結(jié)如下：
一、黨支部建立健全了以一把手工程為核心的黨建工作責(zé)任制
為了完成此項任務(wù)，我支部結(jié)合本支部的實際制定了以一把手工程為核心的黨建工作責(zé)任制，并能認(rèn)真組織實施。工作中支部領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，親自安排部署黨建、責(zé)任區(qū)工作，并搞好督促檢查。
二、定期召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會
支部能夠按期召開民主生活會，會前能夠征求不同層次干部群眾的意見，每一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都能夠認(rèn)真寫出黨性黨風(fēng)剖析材料，會上積極開展批評與自我批評，會后認(rèn)真整改，并能及時上報上級相關(guān)材料。
三、支部認(rèn)真履行三會一課制度
支部能夠依據(jù)上級會議精神，聯(lián)系本系統(tǒng)實際按要求組織黨員過好組織生活，認(rèn)真上好黨課，并能如實做好記錄，及時上交黨課材料。
四、開展民主評議黨員工作
支部能夠按要求及時開展民主評議黨員工作，參加評議的黨員達(dá)90%以上，有評議記錄，對評議結(jié)果做好歸檔。
五、深入開展黨員經(jīng)常性教育活動
支部有黨員教育工作計劃，利用政治學(xué)習(xí)時間觀看具有教育意義及警示價值的錄象片，配合當(dāng)前形式開展政治學(xué)習(xí)活動，電教設(shè)備齊全、得力。
六、入黨積極分子建設(shè)和管理情況。
支部對入黨積極分子的數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行了嚴(yán)格把關(guān)，并建立了入黨積極分子名冊，在日程工作中支部能夠組織入黨積極分子參加黨組織的有關(guān)活動，不斷調(diào)整壯大隊伍，并能及時有效地對其進(jìn)行培養(yǎng)。
七、發(fā)展黨員工作
支部能夠按《細(xì)則》規(guī)定發(fā)展黨員，并對材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，發(fā)展黨員能夠采取公示制度。上半年發(fā)展一名黨員。
八、組織關(guān)系轉(zhuǎn)遞工作及黨費收繳工作
支部能夠按時做好黨員統(tǒng)計工作，建立了黨員名冊，對于轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入的黨員做到明確記載，嚴(yán)格執(zhí)行組織關(guān)系轉(zhuǎn)遞工作。
在黨費收繳及管理方面，支部成員能夠按比例足額上繳黨費，收繳有憑證，帳目管理規(guī)范有序。
九、支部能夠貫徹執(zhí)行公示制度，及時建立了干部名冊，有切實可行的培養(yǎng)規(guī)劃和培養(yǎng)措施。
十、支部能夠貫徹執(zhí)行《干部選拔任用工作暫行條例》，按照《條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、條件和程序選拔任用干部，不超指數(shù)、職級任用干部，不自定職務(wù)名稱安排干部。
總之，支部成員能夠率先垂范，認(rèn)真履行工作職責(zé)，時刻保持^v^員模范性作用，把黨員責(zé)任區(qū)活動的開展納入重要工作日程。工作上雖取得了點滴成績，但工作仍需精細(xì)化，更需加強，在今后的工作中取得更大的進(jìn)步，更佳的成績。
篇四：
為了全面提升黨員責(zé)任區(qū)在幼兒園發(fā)展工作中的管理質(zhì)量和服務(wù)理念，把黨員責(zé)任區(qū)活動貫穿到保持^v^員先進(jìn)性教育活動中去，進(jìn)一步發(fā)揮黨員在教育教學(xué)工作中的模范帶頭作用，確保我園持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展形勢，按照愛輝區(qū)教委文件精神，結(jié)合我單位工作實際，2006年我園開展了黨員責(zé)任區(qū)活動?，F(xiàn)將我園近一年來黨員責(zé)任區(qū)活動總結(jié)如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，充分調(diào)動黨員積極性
首先班子成員統(tǒng)一思想，高度重視，提高對開展黨員三個代表責(zé)任區(qū)活動的重視程度，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，在此基礎(chǔ)上，我們召開了黨員動員大會，孫艷紅園長認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)《教育黨委2006年重點工作》的通知，帶領(lǐng)同志們領(lǐng)會文件精神。在學(xué)習(xí)的同時我們還向同志們征求有關(guān)本次活動意見和建議，并進(jìn)行了熱烈的討論。
二、制定有效的活動計劃，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。
在動員會的基礎(chǔ)上，支部制定了《黨員責(zé)任區(qū)活動方案》。每個黨員具體工作：
1、制定2006年黨員工作目標(biāo)（參照幼兒園黨員目標(biāo)管理制定）
2、針對2006年責(zé)任區(qū)本區(qū)實際工作年初有計劃年末有總結(jié)。
3、填寫責(zé)任區(qū)活動詳細(xì)記錄，工作方法靈活、要有創(chuàng)新意識。
4、做好黨員與責(zé)任區(qū)教師的談話記錄（每人至少一次）。
5、確定三帶三比的活動內(nèi)容。落實龍頭工程、示范工程和師表工程工作。
三帶三比是指：帶領(lǐng)本責(zé)任區(qū)教師完成幼兒園各項任務(wù)，比推進(jìn)幼兒園中心工作的實績；帶動責(zé)任區(qū)內(nèi)教師開展豐富多彩和健康向上的文體活動，比在幼兒園精神文明建設(shè)中的作用；帶頭為責(zé)任區(qū)內(nèi)教師解決工作和生活中的實際困難，比為幼兒園提供服務(wù)的效果。
6、做好政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄（每月各一次即可）
7、開展責(zé)任區(qū)黨員啟蒙引導(dǎo)優(yōu)秀青年教師一幫一活動
a、確定責(zé)任區(qū)黨員幫帶對象
b、黨員制定幫帶工作計劃
c、做好幫帶談話記錄（每月至少一次）
三、明確責(zé)任，細(xì)化責(zé)任區(qū)活動。
黨員責(zé)任區(qū)活動方案確定后，全體教工49人分為6個責(zé)任區(qū)。分別由6名黨員為區(qū)長，根據(jù)本區(qū)工作特點積極開展示范工程和師表工程活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
1、堅持近、小、實的原則。近：是指班子成員和黨員教師要接近教師、幼兒、家長，廣泛聽取意見和建議；小是指從身邊的小事做起，教師、幼兒、家長的小事就是領(lǐng)導(dǎo)和黨員的大事；實：指實實在在的為教師、幼兒、家長辦事兒，解決實際困難。
2、在黨員責(zé)任區(qū)活動中除了按照區(qū)委三爭三帶和六到職工的活動之外，我們又開展了三帶三比主題實踐活動，即：三帶三比：帶領(lǐng)本責(zé)任區(qū)教師完成幼兒園各項任務(wù)，比推進(jìn)幼兒園中心工作的實績；帶動責(zé)任區(qū)內(nèi)教師開展豐富多彩和健康向上的文體活動，比在幼兒園精神文明建設(shè)中的作用；帶頭為責(zé)任區(qū)教師解決工作和生活中的實際困難，比為幼兒園提供服務(wù)的效果。
3、要求黨員做到六帶頭六個一：一是帶頭學(xué)習(xí)，堅持寫一本讀書筆記。二是帶頭遵紀(jì)守法，為人師表，成為一名工作示范文明崗。三是帶頭搞教科研活動，積極參加一個科研課題。四是帶頭鉆研業(yè)務(wù)，每學(xué)期要寫一篇有較強指導(dǎo)作用的教育教學(xué)論文。五是帶頭參加新課改，每學(xué)期要上一堂課改示范課。六是帶頭講奉獻(xiàn)，做一個受群眾尊重歡迎的好黨員。
4、堅持四項原則：一是統(tǒng)領(lǐng)性原則。結(jié)合本責(zé)任區(qū)的工作實際，把三個代表要求細(xì)化。二是量力而行的原則?；顒颖局鴱奈易銎穑瑥男∈伦銎鸱奖愎ぷ?，促進(jìn)工作的原則，不搞形式主義。三是因人而異原則。各活動區(qū)要充分考慮黨員的自身特點，從黨員的能力實際出發(fā)，有什么特長的就發(fā)揮什么特長。四是影響帶動原則。要把宣傳、教育和激勵責(zé)任區(qū)老師工作積極性、創(chuàng)造性作為黨員的重要任務(wù)，幫助本區(qū)教職員工解決工作中的困難，激活活動區(qū)教師的自主性、主動性和創(chuàng)造性。
5、完善制度，保證活動順利開展。為了保證活動的扎實推進(jìn)，黨支部根據(jù)上級黨委的要求，制定了學(xué)習(xí)、記實、匯報、檢查、考評、五項制度。在執(zhí)行制度的過程中，做到定期學(xué)習(xí)不、定期檢查、定期評議。年底召開全園教職工大會對黨員進(jìn)行年評，評出優(yōu)秀黨員。對不認(rèn)真履行責(zé)任區(qū)職責(zé)，活動開展不好的黨員，進(jìn)行批評教育和必要的組織處理。
四、以多種形式，開展豐富多彩責(zé)任區(qū)活動
1、以責(zé)任區(qū)為載體，開展比、學(xué)、趕、幫、超活動，促進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)活動深入開展。此項活動主要以三帶三比為依托，推動幼兒園各項活動深入開展。3月和9月幼兒園開展文明用語雙月活動中黨員帶頭，教師和幼兒說文明話，做文明事，形成了良好的社會氛圍。這項活動收到了較好的社會反響。在開展社會主義榮辱觀主題教育時，孫園長為主帥，親手編寫了八榮八恥兒歌，要求幼兒不但會說，而且實際運用。我的榮辱觀征文活動，6個區(qū)的教師全部參與，人人結(jié)合自己實際暢談了自己的榮辱觀、人生觀、價值觀。青年教師積極利用自己的專業(yè)特長，結(jié)合幼兒的特點畫一組八榮八恥漫畫，作為八榮八恥幼兒宣傳教材。35歲以下青年教師積極參加從我做起主題演講活動。像這樣的活動很多，黨員帶頭，教師不甘落后。可以說無聲勝有聲，只要幼兒園開展一項活動，每個區(qū)的黨員根據(jù)自己的實際情況都積極組織本區(qū)教師參與活動，有的是走在前面當(dāng)?shù)浞?，有的是在后面?dāng)后盾推一推。例如工會組織的教師排球賽，我園女隊8人中就有4人是黨員。
2、黨員深入群眾，成為教師的貼心人。
近民眾、聽民聲、送溫暖、獻(xiàn)愛心主題活動，讓黨員教師真正走進(jìn)了教職工實際生活中。支部要求每位黨員不但要了解本區(qū)每位教師的思想狀態(tài)、工作學(xué)習(xí)情況、家庭生活情況，而且一旦發(fā)現(xiàn)問題要及時幫助解決，不能解決的要及時上報幼兒園黨支部，由支部研究解決。黨員干部在日常生活中經(jīng)常和教師在一起談話、聊天，交朋友，成為教職工的貼心人。比如音樂組李靖分娩，本區(qū)的黨員馬上組織教師去看望。李園長在和教師聊天中了解到青年教師李欣參加工作3年，父母不在身邊，經(jīng)常感冒，為了增強抵抗力，李園長把給自己女兒補身體的人參送給她，讓她熬水補補身體，雖然是一件很小的一件小事，但事小暖人心，鼓舞教師的工作熱情。
3、積極開展文體活動，豐富教師生活。
以責(zé)任區(qū)為單位，開展體育比賽活動。我們主要開展了跳繩、保齡球、六一運動會等比賽活動，有計劃、有組織，每個責(zé)任區(qū)的教師士氣很高，有的教師為了給本區(qū)爭得榮譽，不顧年老體弱，積極參與，賽出了風(fēng)格賽出了水平，教師的熱情非常高。今年幼兒園的演出活動很多，大型的小型的就有十幾次，為了做好演出工作，每
智慧礦山建設(shè)方案 智慧礦山規(guī)劃篇四
“以黨員責(zé)任區(qū)為載體，創(chuàng)建特色黨支部”活動之總結(jié)
黨員是黨的肌體細(xì)胞和黨的活動主體。加強“兩新”黨建工作，就必須增強黨員的主體意識，發(fā)揮黨員的主體作用。而黨員責(zé)任區(qū)活動是實現(xiàn)這一目標(biāo)的重要載體，是交給每個黨員一塊履行責(zé)任、發(fā)揮作用的“責(zé)任田”，是黨組織通過黨員宣傳聯(lián)系群眾、了解傾聽呼聲、服務(wù)引領(lǐng)群眾的前沿平臺。
根據(jù)上級黨委今年先后組織開展的三項(即 “強服務(wù)、作表率、促發(fā)展”、“迎世博 慶七一 頌國慶”、“ 學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”)主題實踐活動要求，結(jié)合自身實際，為充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用與黨員的先鋒模范作用，積極推進(jìn)黨建工作，積極促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動，我歐達(dá)黨支部于本年度，“以黨員責(zé)任區(qū)為載體”，積極探索性地組織開展了“創(chuàng)建特色黨支部”活動，取得了一定成效。成效之一，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展得到了促進(jìn)
去年年末、今年年初國際金融危機給企業(yè)帶來了沖擊，一度訂單減少、生產(chǎn)任務(wù)不足、成品積壓、資金周轉(zhuǎn)困難。面對危機，各責(zé)任區(qū)黨員響應(yīng)黨支部、職代會與員工大會的號召，立足本職崗位，以自己的模范帶頭作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工，迎接挑戰(zhàn)：
一是積極利用企業(yè)的品牌、信用、聲譽，全力開拓市場，搶占市場份額，爭攬更多、更大的訂單積——如業(yè)主黨員陳廣達(dá)同志，為了盡到黨員企業(yè)家應(yīng)盡的社會責(zé)任，不畏金融寒流，身先士卒，經(jīng)常一天兩班飛機，夜以繼日、廢寢忘食，頑強周轉(zhuǎn)于國內(nèi)外市場、客戶之間，為開拓市場贏得用戶爭攬訂單，為實現(xiàn)企業(yè)全年滿負(fù)荷生產(chǎn)經(jīng)營
局面、全年2個多億的產(chǎn)值目標(biāo)、全年不但不裁員相反新增60多位員工的結(jié)果，還以公司與業(yè)主自有房產(chǎn)作抵押、獲取2千多萬銀行貸款、確保流動資金周轉(zhuǎn)，發(fā)揮了無人可替的杰出作用。
二是從生產(chǎn)現(xiàn)場著手加強管理——管理層黨員、干部努力加強生產(chǎn)計劃與勞動組織，確保各項生產(chǎn)任務(wù)或項目訂單按期、按質(zhì)、按量完成交貨，從而贏得了客戶信任，提高了訂單的回客率或推薦率，提升企業(yè)整體市場競爭力。
三是從設(shè)計、投產(chǎn)、材料采購、加工、裝配、發(fā)貨、現(xiàn)場安裝、調(diào)試等各個環(huán)節(jié)入手——管理層黨員、干部與一線黨員、骨干利用市場競爭法則貨比三家，使大宗物料采購費用減少了30多萬；在不影響產(chǎn)品質(zhì)量的前提下利用替代品，使生產(chǎn)成本降低了40多萬；辦公部門冬季不使用空調(diào)、文件資料盡量采用電子版，內(nèi)部用紙實行雙面利用等，也節(jié)約了10余萬。
成效之二，各項主題活動宣傳和實踐得到了推動
在今年開展的三項主題活動(即 “強服務(wù)、作表率、促發(fā)展，與企業(yè)共命運”、“迎世博 慶七一 頌國慶”、“ 學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”)中，各責(zé)任區(qū)黨員根據(jù)支部的組織與安排，積極參加宣傳和實踐活動。在“與企業(yè)共命運”主題活動中，公司40多名黨員包括流動黨員和10多名黨知小組成員，積極投入支部組織的建言獻(xiàn)策活動，共提出90多條建議，其中不少得到公司采納；為“化危為機求突破”、“凝聚力量謀發(fā)展”、“爭當(dāng)青年突擊手”，還先后在工會召開了職代會上、公司召開的全員總結(jié)表彰大會上、團(tuán)總支召開的五四團(tuán)員青年
座談會上，為使公司上下認(rèn)清形勢、統(tǒng)一認(rèn)識、穩(wěn)定人心、鼓舞斗志發(fā)揮了積極的組織、引導(dǎo)與鼓動作用。
智慧礦山建設(shè)方案 智慧礦山規(guī)劃篇一
2011年是建黨90周年，也是“十二五”的開局之年，更是建設(shè)新球團(tuán)的關(guān)鍵年。在喜迎省十一屆黨代會勝利召開的同時，配料區(qū)域^v^員責(zé)任區(qū)在車間黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，克服困難、不斷探索、求真務(wù)實、積極工作取得了不小的成績，較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
我責(zé)任區(qū)現(xiàn)有職工24人，其中黨員3人，共青團(tuán)員17人。2009年被廠黨委命名為^v^員先鋒崗。命名以來，我們從最初的兩名黨員發(fā)展到三名黨員，黨員先鋒崗的工作也日趨走向標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。特別是今年以來，我責(zé)任區(qū)為生產(chǎn)工作做了大量的工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、充分發(fā)揮各班職工特點，有的放矢的開展工作。
我責(zé)任區(qū)現(xiàn)有生產(chǎn)班組4個，其中丁班配料崗位是兩名^v^員的組合，并且全部都是青年黨員。他們的特點是，工作熱情高、責(zé)任心強、干勁足，對設(shè)備改造常有一些新看法、新思路。缺點則是經(jīng)驗不足。因此，責(zé)任區(qū)要求他們定期上交總結(jié)，匯報一些合理化的建議，為區(qū)域創(chuàng)造有理的生產(chǎn)條件。乙班配料的組合是老帶新，其中于輝是一廠的老配料工。有著多年的豐富經(jīng)驗，對配料工藝有著獨到的見解，是二廠配料崗位的財富。因此，責(zé)任區(qū)每半年組織一次球團(tuán)生產(chǎn)講座，由于輝主講，充實了工友們的頭腦，使同事們用最科學(xué)的方法處理故障，為生產(chǎn)創(chuàng)造了很大的有利條件。
二、以身作則、團(tuán)結(jié)同事、主動工作為改變車間面貌而努力。
三月份，春的氣息已悄然走近，萬物復(fù)蘇。我責(zé)任區(qū)為使車間的生產(chǎn)現(xiàn)場更為整潔，于是向車間主動請纓，領(lǐng)來了毛刷和油漆，將配料區(qū)域的安全護(hù)欄油漆一新，使配料室明亮了許多。在這項工作得到了廣大同事認(rèn)可的同時，我責(zé)任區(qū)又將配料室油漆出一條象征著標(biāo)準(zhǔn)和安全的安全綠色通道，整條通道全長近一百米，由國家標(biāo)準(zhǔn)色黃綠兩種顏色構(gòu)成，使配料室更為整潔干凈。五月初，在全廠年修之時，我責(zé)任區(qū)帶領(lǐng)區(qū)域內(nèi)廣大職工清理了t7尾輪積料坑，由于這個部位在地面以下，平日很難清理，這次的清理鏟除了車間的衛(wèi)生死角，堅固了配料室在車間標(biāo)桿的地位。六月份，責(zé)任區(qū)組織本區(qū)域職工義務(wù)獻(xiàn)工，修整了配料室排水管路，達(dá)到了配料室來水清澈下水通暢。七月份，車間大力氣正組織各崗位清掃現(xiàn)場衛(wèi)生，t1崗位在大家的共同努力下，繼配料室之后，成為了配料區(qū)域的另一處標(biāo)桿，為把車間建設(shè)成為公司級先進(jìn)車間，邁出了踏實的一步。
未來的工作我們將繼續(xù)努力，以省第十一次黨代會為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀。為把車間建設(shè)成為公司級標(biāo)準(zhǔn)化車間，而不懈努力。
配料責(zé)任區(qū)：田劍
智慧礦山建設(shè)方案 智慧礦山規(guī)劃篇二
評價內(nèi)容：平臺服務(wù)范圍覆蓋多個行業(yè)，擁有一定數(shù)量的工業(yè)企業(yè)用戶，用戶活躍度保持相對穩(wěn)定。
認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：平臺企業(yè)應(yīng)符合以下項目中的任意一項并計相應(yīng)分值。
（1）平臺服務(wù)已覆蓋至少3個行業(yè)，用戶總數(shù)不少于100戶，月平均活躍用戶（單月累計在線10小時以上或登錄5次以上）數(shù)量不少于30戶。
（2）平臺服務(wù)已覆蓋至少4個行業(yè)，用戶總數(shù)不少于150戶，月平均活躍用戶（單月累計在線10小時以上或登錄5次以上）數(shù)量不少于45戶。
（3）平臺服務(wù)已覆蓋至少6個行業(yè)，用戶總數(shù)不少于200戶，月平均活躍用戶（單月累計在線10小時以上或登錄5次以上）數(shù)量不少于60戶。
（4）平臺服務(wù)已覆蓋8個及以上行業(yè)，用戶總數(shù)超過300戶，月平均活躍用戶（單月累計在線10小時以上或登錄5次以上）數(shù)量不少于90戶。
智慧礦山建設(shè)方案 智慧礦山規(guī)劃篇三
篇一：黨員責(zé)任區(qū)工作總結(jié)范文
我校黨支部堅持研究布置黨員責(zé)任區(qū)工作，建立健全了責(zé)任制和責(zé)任人，嚴(yán)抓責(zé)任區(qū)工作。支部的黨員責(zé)任區(qū)工作現(xiàn)已進(jìn)入深化和提升階段，從深層次探索和完善工作制度，力圖從多角度拓展和提高黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)的途徑和工作方法，提升黨員責(zé)任區(qū)工作覆蓋面和實效性。
一、完善制度 落實措施
黨員責(zé)任區(qū)工作做到有制度、有計劃、有步驟全面深入的開展，支部制定的《黨員責(zé)任區(qū)制度》、《紅旗責(zé)任區(qū)評定條件》、黨員三聯(lián)活動要求和黨員先鋒工程等，突出了黨員責(zé)任區(qū)制度規(guī)定的各項程序、措施和要求，我們對有關(guān)制度和具體實施方案；工作重點；任務(wù)和要求；管理與考核等多項具體措施在全體教師大會上做深入的學(xué)習(xí)宣傳，確保全體教職員在思想上、行動上達(dá)成一致。
二、工作創(chuàng)新 穩(wěn)中求進(jìn)
1．優(yōu)化結(jié)構(gòu) 提高效能
我們從優(yōu)化的角度重構(gòu)黨員責(zé)任區(qū)，從原來一對一到現(xiàn)在一對二，整合相同類型的黨員責(zé)任區(qū)，發(fā)揮相似責(zé)任區(qū)之間的合作和聯(lián)盟效應(yīng)。在這一基礎(chǔ)上，我們繼續(xù)從工作內(nèi)容、工作途徑和工作規(guī)范等方面對黨員責(zé)任區(qū)工作進(jìn)行實踐探索，以期不斷提升責(zé)任區(qū)的工作實效。例如問題解決平臺的工作機制，建立問題數(shù)據(jù)庫，作為隱性的支撐條件，當(dāng)不同責(zé)任區(qū)遇到共性和普遍性問題時可以直接從數(shù)據(jù)庫中調(diào)取資源和解決方案，從而提高工作效率。
2．過程管理 講求實效
支部建立1＋2導(dǎo)航制度，黨員深入組室，支部聯(lián)系社區(qū)，分別深入組室創(chuàng)建和社區(qū)共建堅持長期互動，全面引導(dǎo)，期末進(jìn)行評比。
《黨員責(zé)任區(qū)情況記錄冊》和《黨員聯(lián)系特困學(xué)生結(jié)對記錄冊》是支部黨員責(zé)任區(qū)工作的傳統(tǒng)管理形式，它詳細(xì)明確了責(zé)任區(qū)的黨員職責(zé)、工作內(nèi)容分工、時間要求、具體信息，在每次的黨員與群眾聯(lián)系中認(rèn)真地做好詳細(xì)記錄，尤其對黨員在責(zé)任區(qū)的工作情況、工作中發(fā)現(xiàn)的問題和解決途徑、工作效果、群眾反應(yīng)等做出更為詳細(xì)的記錄，做到每月一小結(jié)和學(xué)期一總結(jié)。為了使黨員責(zé)任區(qū)工作做的更加深入有效，支部制定黨員紅旗責(zé)任區(qū)的評定辦法和詳細(xì)的評定標(biāo)準(zhǔn)，實行黨員互評、支部考核以及群眾測評三位一體的評定體系，使得每位黨員的責(zé)任區(qū)工作實效有來自不同角度的客觀評價，對今后工作的整改有良好的參照意義。
為了使五個一具體要求與黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)有效結(jié)合，我們開展了多項實踐活動，號召黨員自省、學(xué)習(xí)、宣傳、為學(xué)校教育教學(xué)獻(xiàn)計獻(xiàn)策。通過活動完善黨員履行責(zé)任區(qū)的工作職責(zé)，活動達(dá)到有所得，有所進(jìn)，有所善的預(yù)期目標(biāo)。
3．深入教學(xué) 促進(jìn)教改
支部開展黨員爭先促教改的學(xué)習(xí)實踐，號召黨員自覺參與教改，做到學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，形成一套好思路、一條好創(chuàng)意、一例好個案并參與評比。組織黨員學(xué)習(xí)十一五師資規(guī)劃核心精神，為帶動責(zé)任區(qū)內(nèi)的教師共同進(jìn)步發(fā)揮了積極作用。
4．加強管理 注重考核
黨員同志把責(zé)任區(qū)工作列為自己的重要工作職責(zé)，不斷研究改進(jìn)工作方法，提高工作效率，定期向支部匯報工作情況。同時，在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上增強靈活性和滲透力，我們注重責(zé)任區(qū)工作的反饋與考核，黨支部通過檢查手冊、聽取工作匯報、責(zé)任區(qū)教師工作表現(xiàn)及工作成效、與入黨申請者、積極分子結(jié)對子情況及其效果，黨支部書記負(fù)責(zé)召開不同層面的教工座談會以及進(jìn)行個別訪談聽取對黨員深入責(zé)任區(qū)工作的情況，并把聽取的意見及時向黨員作反饋，黨員在責(zé)任區(qū)中工作表現(xiàn)作為學(xué)年評選優(yōu)秀黨員的重要依據(jù)之一。
總之，通過黨員聯(lián)系責(zé)任區(qū)，構(gòu)建了黨員責(zé)任區(qū)的輻射空間，在黨員的引領(lǐng)下，形成了教師互助共進(jìn)的良好氛圍。我們將繼續(xù)努力，發(fā)揮黨員一面旗幟的作用，進(jìn)一步做好責(zé)任區(qū)工作。
篇二：
自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，****車間*****黨員責(zé)任區(qū)，認(rèn)真貫徹段黨委的工作安排，圍繞段科學(xué)發(fā)展的中心任務(wù)，在車間黨支部正確指導(dǎo)下，按照黨員紅旗責(zé)任區(qū)五強目標(biāo)，廣泛開展黨員責(zé)任區(qū)活動。各方面工作取得了顯著成績，于是將有關(guān)情況匯報如下：
一：完成任務(wù)協(xié)作作用強。責(zé)任區(qū)立足崗位實際，根據(jù)班組工作特點，積極開展黨員優(yōu)質(zhì)焊接設(shè)備活動。每月定期對機械，設(shè)備進(jìn)行8次保養(yǎng)、維修，全年對各類機械設(shè)備進(jìn)行了307臺次的保養(yǎng)維修，保證設(shè)備質(zhì)量優(yōu)位。充分發(fā)揮聯(lián)勞協(xié)作及骨干作用，全年共完成鋁熱焊接頭824頭，膠接98頭，配軌1147根等主要生產(chǎn)任務(wù)，協(xié)助工區(qū)圓滿地完成了上級下達(dá)的各項 生產(chǎn)指標(biāo)。
二：遵章守紀(jì)聯(lián)控作用強。結(jié)合班組實際，協(xié)助黨小組開展安全規(guī)章制度學(xué)習(xí)。通過事故案例的學(xué)習(xí)，安全演講比賽，黨員安全承諾書等多種形式。開展對責(zé)任區(qū)黨員的安全教育，黨小組每月組織以安全知識為內(nèi)容的會議兩次，黨員每人寫安全承諾書一份，發(fā)揮黨員安全監(jiān)督崗的作用，監(jiān)督崗對現(xiàn)場作業(yè)人員的違章違紀(jì)及時提醒，制止，實現(xiàn)了責(zé)任區(qū)內(nèi)無違章，無違紀(jì)，無事故的目標(biāo)，確保了班組安全生產(chǎn)的目標(biāo)。
三：技術(shù)業(yè)務(wù)幫帶作用強。責(zé)任區(qū)黨員認(rèn)真專研業(yè)務(wù)知識，全年開展業(yè)務(wù)練兵12次，組織新知識、新技術(shù)、新工藝學(xué)習(xí)6次，對業(yè)務(wù)技術(shù)差的重點人幫扶20次，責(zé)任區(qū)黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)整體得到了提高。
四：思想疏導(dǎo)作用強。協(xié)助工區(qū)、黨小組開展思想政治工作，全年對職工群眾進(jìn)行法制教育，開展談心活動24人次，杜絕職工參加黃、賭、毒活動，責(zé)任區(qū)無違法、無違紀(jì)行為。
五：職工生活互助作用強。及時掌握責(zé)任區(qū)及身邊職工的思想動態(tài)，了解職工家庭狀況，協(xié)助工區(qū)對職工家訪12人次，調(diào)解職工間矛盾2人次，為職工排憂解難，做職工群眾的表率。
一個黨員一面旗幟，責(zé)任區(qū)為黨員展示形象，發(fā)揮先鋒模范作用擴(kuò)展了空間，我們要進(jìn)一步做好責(zé)任區(qū)的各項工作，創(chuàng)作性的開展各項活動，為完成今年我段各項任務(wù)加倍努力，以創(chuàng)新爭優(yōu)的新成績，迎接黨的十八大勝利召開。
篇三：
20xx年我局黨支部能夠認(rèn)真貫徹上級文件精神，研究布置黨建和黨員責(zé)任區(qū)工作，建立健全了黨建責(zé)任制和責(zé)任人，嚴(yán)抓責(zé)任區(qū)工作，現(xiàn)把具體工作總結(jié)如下：
一、黨支部建立健全了以一把手工程為核心的黨建工作責(zé)任制
為了完成此項任務(wù)，我支部結(jié)合本支部的實際制定了以一把手工程為核心的黨建工作責(zé)任制，并能認(rèn)真組織實施。工作中支部領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，親自安排部署黨建、責(zé)任區(qū)工作，并搞好督促檢查。
二、定期召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會
支部能夠按期召開民主生活會，會前能夠征求不同層次干部群眾的意見，每一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都能夠認(rèn)真寫出黨性黨風(fēng)剖析材料，會上積極開展批評與自我批評，會后認(rèn)真整改，并能及時上報上級相關(guān)材料。
三、支部認(rèn)真履行三會一課制度
支部能夠依據(jù)上級會議精神，聯(lián)系本系統(tǒng)實際按要求組織黨員過好組織生活，認(rèn)真上好黨課，并能如實做好記錄，及時上交黨課材料。
四、開展民主評議黨員工作
支部能夠按要求及時開展民主評議黨員工作，參加評議的黨員達(dá)90%以上，有評議記錄，對評議結(jié)果做好歸檔。
五、深入開展黨員經(jīng)常性教育活動
支部有黨員教育工作計劃，利用政治學(xué)習(xí)時間觀看具有教育意義及警示價值的錄象片，配合當(dāng)前形式開展政治學(xué)習(xí)活動，電教設(shè)備齊全、得力。
六、入黨積極分子建設(shè)和管理情況。
支部對入黨積極分子的數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行了嚴(yán)格把關(guān)，并建立了入黨積極分子名冊，在日程工作中支部能夠組織入黨積極分子參加黨組織的有關(guān)活動，不斷調(diào)整壯大隊伍，并能及時有效地對其進(jìn)行培養(yǎng)。
七、發(fā)展黨員工作
支部能夠按《細(xì)則》規(guī)定發(fā)展黨員，并對材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，發(fā)展黨員能夠采取公示制度。上半年發(fā)展一名黨員。
八、組織關(guān)系轉(zhuǎn)遞工作及黨費收繳工作
支部能夠按時做好黨員統(tǒng)計工作，建立了黨員名冊，對于轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入的黨員做到明確記載，嚴(yán)格執(zhí)行組織關(guān)系轉(zhuǎn)遞工作。
在黨費收繳及管理方面，支部成員能夠按比例足額上繳黨費，收繳有憑證，帳目管理規(guī)范有序。
九、支部能夠貫徹執(zhí)行公示制度，及時建立了干部名冊，有切實可行的培養(yǎng)規(guī)劃和培養(yǎng)措施。
十、支部能夠貫徹執(zhí)行《干部選拔任用工作暫行條例》，按照《條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、條件和程序選拔任用干部，不超指數(shù)、職級任用干部，不自定職務(wù)名稱安排干部。
總之，支部成員能夠率先垂范，認(rèn)真履行工作職責(zé)，時刻保持^v^員模范性作用，把黨員責(zé)任區(qū)活動的開展納入重要工作日程。工作上雖取得了點滴成績，但工作仍需精細(xì)化，更需加強，在今后的工作中取得更大的進(jìn)步，更佳的成績。
篇四：
為了全面提升黨員責(zé)任區(qū)在幼兒園發(fā)展工作中的管理質(zhì)量和服務(wù)理念，把黨員責(zé)任區(qū)活動貫穿到保持^v^員先進(jìn)性教育活動中去，進(jìn)一步發(fā)揮黨員在教育教學(xué)工作中的模范帶頭作用，確保我園持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展形勢，按照愛輝區(qū)教委文件精神，結(jié)合我單位工作實際，2006年我園開展了黨員責(zé)任區(qū)活動?，F(xiàn)將我園近一年來黨員責(zé)任區(qū)活動總結(jié)如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，充分調(diào)動黨員積極性
首先班子成員統(tǒng)一思想，高度重視，提高對開展黨員三個代表責(zé)任區(qū)活動的重視程度，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，在此基礎(chǔ)上，我們召開了黨員動員大會，孫艷紅園長認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)《教育黨委2006年重點工作》的通知，帶領(lǐng)同志們領(lǐng)會文件精神。在學(xué)習(xí)的同時我們還向同志們征求有關(guān)本次活動意見和建議，并進(jìn)行了熱烈的討論。
二、制定有效的活動計劃，確?；顒拥捻樌M(jìn)行。
在動員會的基礎(chǔ)上，支部制定了《黨員責(zé)任區(qū)活動方案》。每個黨員具體工作：
1、制定2006年黨員工作目標(biāo)（參照幼兒園黨員目標(biāo)管理制定）
2、針對2006年責(zé)任區(qū)本區(qū)實際工作年初有計劃年末有總結(jié)。
3、填寫責(zé)任區(qū)活動詳細(xì)記錄，工作方法靈活、要有創(chuàng)新意識。
4、做好黨員與責(zé)任區(qū)教師的談話記錄（每人至少一次）。
5、確定三帶三比的活動內(nèi)容。落實龍頭工程、示范工程和師表工程工作。
三帶三比是指：帶領(lǐng)本責(zé)任區(qū)教師完成幼兒園各項任務(wù)，比推進(jìn)幼兒園中心工作的實績；帶動責(zé)任區(qū)內(nèi)教師開展豐富多彩和健康向上的文體活動，比在幼兒園精神文明建設(shè)中的作用；帶頭為責(zé)任區(qū)內(nèi)教師解決工作和生活中的實際困難，比為幼兒園提供服務(wù)的效果。
6、做好政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄（每月各一次即可）
7、開展責(zé)任區(qū)黨員啟蒙引導(dǎo)優(yōu)秀青年教師一幫一活動
a、確定責(zé)任區(qū)黨員幫帶對象
b、黨員制定幫帶工作計劃
c、做好幫帶談話記錄（每月至少一次）
三、明確責(zé)任，細(xì)化責(zé)任區(qū)活動。
黨員責(zé)任區(qū)活動方案確定后，全體教工49人分為6個責(zé)任區(qū)。分別由6名黨員為區(qū)長，根據(jù)本區(qū)工作特點積極開展示范工程和師表工程活動，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
1、堅持近、小、實的原則。近：是指班子成員和黨員教師要接近教師、幼兒、家長，廣泛聽取意見和建議；小是指從身邊的小事做起，教師、幼兒、家長的小事就是領(lǐng)導(dǎo)和黨員的大事；實：指實實在在的為教師、幼兒、家長辦事兒，解決實際困難。
2、在黨員責(zé)任區(qū)活動中除了按照區(qū)委三爭三帶和六到職工的活動之外，我們又開展了三帶三比主題實踐活動，即：三帶三比：帶領(lǐng)本責(zé)任區(qū)教師完成幼兒園各項任務(wù)，比推進(jìn)幼兒園中心工作的實績；帶動責(zé)任區(qū)內(nèi)教師開展豐富多彩和健康向上的文體活動，比在幼兒園精神文明建設(shè)中的作用；帶頭為責(zé)任區(qū)教師解決工作和生活中的實際困難，比為幼兒園提供服務(wù)的效果。
3、要求黨員做到六帶頭六個一：一是帶頭學(xué)習(xí)，堅持寫一本讀書筆記。二是帶頭遵紀(jì)守法，為人師表，成為一名工作示范文明崗。三是帶頭搞教科研活動，積極參加一個科研課題。四是帶頭鉆研業(yè)務(wù)，每學(xué)期要寫一篇有較強指導(dǎo)作用的教育教學(xué)論文。五是帶頭參加新課改，每學(xué)期要上一堂課改示范課。六是帶頭講奉獻(xiàn)，做一個受群眾尊重歡迎的好黨員。
4、堅持四項原則：一是統(tǒng)領(lǐng)性原則。結(jié)合本責(zé)任區(qū)的工作實際，把三個代表要求細(xì)化。二是量力而行的原則?；顒颖局鴱奈易銎穑瑥男∈伦銎鸱奖愎ぷ?，促進(jìn)工作的原則，不搞形式主義。三是因人而異原則。各活動區(qū)要充分考慮黨員的自身特點，從黨員的能力實際出發(fā)，有什么特長的就發(fā)揮什么特長。四是影響帶動原則。要把宣傳、教育和激勵責(zé)任區(qū)老師工作積極性、創(chuàng)造性作為黨員的重要任務(wù)，幫助本區(qū)教職員工解決工作中的困難，激活活動區(qū)教師的自主性、主動性和創(chuàng)造性。
5、完善制度，保證活動順利開展。為了保證活動的扎實推進(jìn)，黨支部根據(jù)上級黨委的要求，制定了學(xué)習(xí)、記實、匯報、檢查、考評、五項制度。在執(zhí)行制度的過程中，做到定期學(xué)習(xí)不、定期檢查、定期評議。年底召開全園教職工大會對黨員進(jìn)行年評，評出優(yōu)秀黨員。對不認(rèn)真履行責(zé)任區(qū)職責(zé)，活動開展不好的黨員，進(jìn)行批評教育和必要的組織處理。
四、以多種形式，開展豐富多彩責(zé)任區(qū)活動
1、以責(zé)任區(qū)為載體，開展比、學(xué)、趕、幫、超活動，促進(jìn)黨員責(zé)任區(qū)活動深入開展。此項活動主要以三帶三比為依托，推動幼兒園各項活動深入開展。3月和9月幼兒園開展文明用語雙月活動中黨員帶頭，教師和幼兒說文明話，做文明事，形成了良好的社會氛圍。這項活動收到了較好的社會反響。在開展社會主義榮辱觀主題教育時，孫園長為主帥，親手編寫了八榮八恥兒歌，要求幼兒不但會說，而且實際運用。我的榮辱觀征文活動，6個區(qū)的教師全部參與，人人結(jié)合自己實際暢談了自己的榮辱觀、人生觀、價值觀。青年教師積極利用自己的專業(yè)特長，結(jié)合幼兒的特點畫一組八榮八恥漫畫，作為八榮八恥幼兒宣傳教材。35歲以下青年教師積極參加從我做起主題演講活動。像這樣的活動很多，黨員帶頭，教師不甘落后。可以說無聲勝有聲，只要幼兒園開展一項活動，每個區(qū)的黨員根據(jù)自己的實際情況都積極組織本區(qū)教師參與活動，有的是走在前面當(dāng)?shù)浞?，有的是在后面?dāng)后盾推一推。例如工會組織的教師排球賽，我園女隊8人中就有4人是黨員。
2、黨員深入群眾，成為教師的貼心人。
近民眾、聽民聲、送溫暖、獻(xiàn)愛心主題活動，讓黨員教師真正走進(jìn)了教職工實際生活中。支部要求每位黨員不但要了解本區(qū)每位教師的思想狀態(tài)、工作學(xué)習(xí)情況、家庭生活情況，而且一旦發(fā)現(xiàn)問題要及時幫助解決，不能解決的要及時上報幼兒園黨支部，由支部研究解決。黨員干部在日常生活中經(jīng)常和教師在一起談話、聊天，交朋友，成為教職工的貼心人。比如音樂組李靖分娩，本區(qū)的黨員馬上組織教師去看望。李園長在和教師聊天中了解到青年教師李欣參加工作3年，父母不在身邊，經(jīng)常感冒，為了增強抵抗力，李園長把給自己女兒補身體的人參送給她，讓她熬水補補身體，雖然是一件很小的一件小事，但事小暖人心，鼓舞教師的工作熱情。
3、積極開展文體活動，豐富教師生活。
以責(zé)任區(qū)為單位，開展體育比賽活動。我們主要開展了跳繩、保齡球、六一運動會等比賽活動，有計劃、有組織，每個責(zé)任區(qū)的教師士氣很高，有的教師為了給本區(qū)爭得榮譽，不顧年老體弱，積極參與，賽出了風(fēng)格賽出了水平，教師的熱情非常高。今年幼兒園的演出活動很多，大型的小型的就有十幾次，為了做好演出工作，每
智慧礦山建設(shè)方案 智慧礦山規(guī)劃篇四
“以黨員責(zé)任區(qū)為載體，創(chuàng)建特色黨支部”活動之總結(jié)
黨員是黨的肌體細(xì)胞和黨的活動主體。加強“兩新”黨建工作，就必須增強黨員的主體意識，發(fā)揮黨員的主體作用。而黨員責(zé)任區(qū)活動是實現(xiàn)這一目標(biāo)的重要載體，是交給每個黨員一塊履行責(zé)任、發(fā)揮作用的“責(zé)任田”，是黨組織通過黨員宣傳聯(lián)系群眾、了解傾聽呼聲、服務(wù)引領(lǐng)群眾的前沿平臺。
根據(jù)上級黨委今年先后組織開展的三項(即 “強服務(wù)、作表率、促發(fā)展”、“迎世博 慶七一 頌國慶”、“ 學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”)主題實踐活動要求，結(jié)合自身實際，為充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用與黨員的先鋒模范作用，積極推進(jìn)黨建工作，積極促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動，我歐達(dá)黨支部于本年度，“以黨員責(zé)任區(qū)為載體”，積極探索性地組織開展了“創(chuàng)建特色黨支部”活動，取得了一定成效。成效之一，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展得到了促進(jìn)
去年年末、今年年初國際金融危機給企業(yè)帶來了沖擊，一度訂單減少、生產(chǎn)任務(wù)不足、成品積壓、資金周轉(zhuǎn)困難。面對危機，各責(zé)任區(qū)黨員響應(yīng)黨支部、職代會與員工大會的號召，立足本職崗位，以自己的模范帶頭作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工，迎接挑戰(zhàn)：
一是積極利用企業(yè)的品牌、信用、聲譽，全力開拓市場，搶占市場份額，爭攬更多、更大的訂單積——如業(yè)主黨員陳廣達(dá)同志，為了盡到黨員企業(yè)家應(yīng)盡的社會責(zé)任，不畏金融寒流，身先士卒，經(jīng)常一天兩班飛機，夜以繼日、廢寢忘食，頑強周轉(zhuǎn)于國內(nèi)外市場、客戶之間，為開拓市場贏得用戶爭攬訂單，為實現(xiàn)企業(yè)全年滿負(fù)荷生產(chǎn)經(jīng)營
局面、全年2個多億的產(chǎn)值目標(biāo)、全年不但不裁員相反新增60多位員工的結(jié)果，還以公司與業(yè)主自有房產(chǎn)作抵押、獲取2千多萬銀行貸款、確保流動資金周轉(zhuǎn)，發(fā)揮了無人可替的杰出作用。
二是從生產(chǎn)現(xiàn)場著手加強管理——管理層黨員、干部努力加強生產(chǎn)計劃與勞動組織，確保各項生產(chǎn)任務(wù)或項目訂單按期、按質(zhì)、按量完成交貨，從而贏得了客戶信任，提高了訂單的回客率或推薦率，提升企業(yè)整體市場競爭力。
三是從設(shè)計、投產(chǎn)、材料采購、加工、裝配、發(fā)貨、現(xiàn)場安裝、調(diào)試等各個環(huán)節(jié)入手——管理層黨員、干部與一線黨員、骨干利用市場競爭法則貨比三家，使大宗物料采購費用減少了30多萬；在不影響產(chǎn)品質(zhì)量的前提下利用替代品，使生產(chǎn)成本降低了40多萬；辦公部門冬季不使用空調(diào)、文件資料盡量采用電子版，內(nèi)部用紙實行雙面利用等，也節(jié)約了10余萬。
成效之二，各項主題活動宣傳和實踐得到了推動
在今年開展的三項主題活動(即 “強服務(wù)、作表率、促發(fā)展，與企業(yè)共命運”、“迎世博 慶七一 頌國慶”、“ 學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”)中，各責(zé)任區(qū)黨員根據(jù)支部的組織與安排，積極參加宣傳和實踐活動。在“與企業(yè)共命運”主題活動中，公司40多名黨員包括流動黨員和10多名黨知小組成員，積極投入支部組織的建言獻(xiàn)策活動，共提出90多條建議，其中不少得到公司采納；為“化危為機求突破”、“凝聚力量謀發(fā)展”、“爭當(dāng)青年突擊手”，還先后在工會召開了職代會上、公司召開的全員總結(jié)表彰大會上、團(tuán)總支召開的五四團(tuán)員青年
座談會上，為使公司上下認(rèn)清形勢、統(tǒng)一認(rèn)識、穩(wěn)定人心、鼓舞斗志發(fā)揮了積極的組織、引導(dǎo)與鼓動作用。