總結是對已有知識和經驗的提煉和歸納，使其更加有價值和穩(wěn)定。總結不僅僅是列舉事實和數(shù)據(jù)，更要對背后的原因和意義進行思考和總結。在這里，為大家提供了一些經典總結的選集，希望能夠對您的寫作有所幫助。
經理英文個人求職簡歷篇一
第一種方法，以學業(yè)為核心的模式，基于這種模式的求職者身份肯定是尚未擁有工作經驗的人，不管是否剛畢業(yè)的大學生，只要你還沒有正式工作過即使你在社會上呆了一段時間，你都得以學業(yè)為核心。如果你暫時找了個一兩個月的工作而后辭職了，并且連個正式合同都沒有，你能夠以這種工作做為簡歷的核心嗎?顯然這是極不合適的做法，因為核心內容必須具有顯著的地位，僅僅一個月的工作作為核心只會讓人覺得你的簡歷太沒有份量了，這種東西居然做中心，時間太短暫，工作顯得不正式，無法真正從這種工作當中獲得技術和經驗。為此求職者應該將重心放在學業(yè)上因為學業(yè)此時顯露出的份量度明顯比這種短暫的工作高，可展現(xiàn)學業(yè)方面的內容主要包括學習成績、獲獎經歷、業(yè)余愛好、社會實踐活動、學習課程、培訓經歷等。
第二種方法，經歷為主的模式，這當然適合已經工作的人群。在此時應該將過去從事過的崗位、公司名稱等信息先做個交代。再介紹以下三個方面的內容，第一，在工作當中獲得的獎勵比如企業(yè)最佳員工、某地區(qū)最杰出的設計師之一等，這些榮譽有的時候比你的工作業(yè)績更有威力，因為這屬于一種擁有證明的東西，而工作成績則相對顯得模糊，不能通過具體的證物去核實，所以獎勵性的東西應該放在首行;第二，就是工作業(yè)績了，工作業(yè)績的表現(xiàn)手法也很多，你可以通過具體數(shù)字也可以通過業(yè)務，也可以通過職務來表示，比如你因為工作成績相當出色而成為了某地區(qū)的負責人。
第三種方法，職能性簡歷，這種經歷適用于技能特別突出的求職者不管是不是大學生都可以使用。技能包括哪些方面?主要是業(yè)務能力、技術方面的能力、外語能力、計算機能力。
經理英文個人求職簡歷篇二
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
越秀區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
158cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
29。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
行政經理/主管/辦公室主任、財務主管/總帳主管、會計：
工作年限：
7
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
兩個星期。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州越秀區(qū)天河區(qū)。
個人工作經歷：
公司名稱：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：貿易/進出口。
擔任職務：
會計主管（中英文）。
工作描述：
負責總公司與分公司的賬務處理（內外賬，主要運用軟件處理），編制各項財務報表，稅務申報。在資金收支方面合理安排，保證公司正常運轉。定期向財務經理匯報公司的經營狀況及經營成果。負責公司各證照的申辦與年審工作，編制公司工資、獎金、福利方案和年度分紅，協(xié)助出納做好日?，F(xiàn)金收入，支出。成本、費用等事宜。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
擔任職務：
總經理助理。
工作描述：
負責協(xié)助總經理做好公司對內、外相關的具體工作，協(xié)助總經理處理各類信件，信函、報告、文件等各類綜合性文件；負責重要文件材料、報告的準備及整理工作，協(xié)助經理安排重要會議日程，確保公司各項工作的進展與及時性，執(zhí)行公司年度行政計劃，控制行政費用，協(xié)助會計做好日常會計核算；如：成本、費用、應收、應付、非貨幣性實物資產等明細分類賬的核算登記等等。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務。
擔任職務：
工作描述：
負責處理客戶的投訴、文檔管理，人力資源合理調配、配備，開發(fā)。通過email、msn直接與外國客戶進行商務往來,協(xié)助執(zhí)行招聘工作流程，辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù),協(xié)助完成項目及后援支持等工作。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：貿易/進出口。
擔任職務：
出納。
工作描述：
現(xiàn)金、銀行收付的核算與管理，保管好庫存現(xiàn)金、編制會計報表、現(xiàn)金收付、日記帳登錄、現(xiàn)金提存及零用金管理、工資及有關費用繳付及報銷、憑證管理。
離職原因：
志愿者經歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東省金融學院。
最高學歷：
本科獲得學位:學士。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
金融學。
所學專業(yè)二：
財務會計/英語。
受教育培訓經歷：
語言能力。
外語：
英語良好。
其它外語能力：
會簡單日語和阿拉伯語！
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
開朗、謙虛、溫和、自信、勤奮，適應性強，工作踏實肯干，工作認真，且具有很強的責任心和進取心。勤勉不懈，并具有良好的團隊精神。
要求：
工作地點：廣州市越秀區(qū)，天河區(qū)。
要求買社保。
薪金要求：4000元/月——5000元/月。
注：中介和保險公司請勿擾，切記！?。。。?！
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
經理英文個人求職簡歷篇三
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：廣州身高體重：174cm85kg。
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政辦事員。
工作年限：20職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：——3500希望工作地區(qū)：廣州北京上海。
工作經歷：公司名稱：起止年月：-03～___。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：客服專員。
工作描述：售前售后客戶服務支持及走訪，市場調研、分析。
離職原因：個人原因。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：客戶經理。
工作描述：全球基金投資咨詢、客戶服務及走訪、市場調研。
離職原因：結業(yè)。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。
擔任職務：業(yè)務經理。
工作描述：氣動元件售前售后技術支持、團隊組建及管理、業(yè)務培訓、市場調研、銷售策略制定及實施、經銷商管理及拓展、客戶回訪、售后服務、產品調配、定貨計劃、展會事務等。
離職原因：公司搬遷。
公司性質：所屬行業(yè)：機械制造與設備。
擔任職務：1、業(yè)務經理2、行政經理。
工作描述：1、建立銷售網(wǎng)絡及渠道、市場調研、客戶走訪、客戶接待、其它事務(專利、商標申請、工程投標、突發(fā)事件處理等)2、人力資源規(guī)劃、人員招聘、績效考核、薪酬福利管理、員工培訓、勞動關系協(xié)調、建立員工激勵政策、(規(guī)章制度的修改、落實、執(zhí)行)、企業(yè)文化建設、參與有關行政方面的活動、建立員工申訴及關懷體制、(環(huán)境、安全、后勤監(jiān)督)、資源分配、建立應變方案、車輛管理。
離職原因：公司搬遷及家庭因素。
公司性質：所屬行業(yè)：機械制造與設備。
擔任職務：采購員\辦事員。
工作描述：五金，工控電氣采購;協(xié)助會計(銀行業(yè)務、稅務、工商);汽車駕駛等。
離職原因：調職。
公司性質：所屬行業(yè)：文化，藝術。
擔任職務：經理。
工作描述：經營管理。
離職原因：政府行為。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔任職務：業(yè)務員。
工作描述：報紙、電視、海報等媒體廣告。
離職原因：轉行。
公司性質：中外合資所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷。
擔任職務：五金摸具技工。
工作描述：汽車車身五金模具制造。
離職原因：年少無知。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學。
所學專業(yè)：行政管理第二專業(yè)：
培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人擁有超過的工作經驗，(其中8年業(yè)務及管理、4年模具制造、3年行政管理、1年半金融業(yè)、4年其他工作)由于由基層做起故對每個職位體會較深;在過去的20年工作經歷中，本人不斷吸收本職工作及來自各個領域的資訊，使我的綜合素質不斷提高，致使我在銷售及行政工作中表現(xiàn)突出，并積累了相當豐富的經驗。
本人能說流利粵語、國語，擁有敏銳的洞察能力，有較強的學習及創(chuàng)造更新能力，有良好的團隊精神和職業(yè)道德，善于與人溝通合作。熟練掌握計算機及現(xiàn)代辦公軟件，精通汽車駕駛。
經理英文個人求職簡歷篇四
首先，簡歷應該針對不同類型的單位，將自己的專業(yè)特長在簡歷中分別突出出來。有的用人單位可能更注重實踐經歷，那就應該把實踐突出出來，放在顯眼的位置。有的用人單位可能看重求職者專業(yè)基礎和學習成績以及其他的證書，這些就應該突出在簡歷里面。找準自己的職業(yè)定位，建議大家制作和投遞簡歷時，針對不同類型的單位突出自身的優(yōu)勢。而看你是不是適合你前來應聘的單位和崗位，也是用人單位衡量人才的一個重要標準。
然后要注意的一點是簡歷包裝不要太花哨。簡歷要看起來簡潔大方,像那種精裝花哨的簡歷一看就是應屆生制作的。(有些不考慮應屆生的公司首先淘汰掉的就是這類簡歷)而且裝幀精美并不能說明什么,所以……你的簡歷不需要彩噴的封面。
接著要留意的就是基本信息一定要準確、真實。包括您的姓名、性別、出生年月、籍貫、戶口所在地、婚姻狀況、教育背景(包括學歷程度和所學專業(yè)及畢業(yè)學校)、外語和電腦掌握的熟練程度等等，一定要詳細列出，給人以完整的印象;同時，也表明你工作態(tài)度認真、規(guī)范，懂得商業(yè)禮儀。個人照片如果在有條件的情況下請盡可能的上傳在網(wǎng)上，讓未曾謀面的招聘負責人對你留下深刻的印象。
還有就是教育經歷和工作經歷定要填寫的詳細清楚。此兩項是您的簡歷中的精華部分，一定要根據(jù)自己的真實情況填寫的詳細、清楚，做到讓人一目了然的效果。實踐證明，從求職者的經歷來能看出應聘者的經驗、能力和發(fā)展?jié)摿Α＿@是打開用人單位與您面談的敲門磚。
最后必須說明的是，簡歷只是一份去工作的敲門磚，對于那些求職女性來說真正的能力如何在后來的工作中必然會有所體現(xiàn)，我們一定要最大限度的利用好簡歷的作用，注重求職簡歷注意事項，為自己最終博得一個喜歡的崗位奠定基礎。
經理英文個人求職簡歷篇五
姓名：
目前所在：深圳年。
年齡：24戶口所在：陽江。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：156cm。
誠信徽章：未申請。
體重：41kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
工作經歷。
廣州翡翠綠洲房地產有限公司起止年月：200807～201012。
公司性質：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產/建筑擔任職位：行政主任。
工作描述：
離職原因：
公司性質：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務。
擔任職位：
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：
語言能力。
外語：
工作能力及其他專長。
本人在工作上積極上進、認真負責、善于與人溝通、尊重上級、友好同事。
善于與他人合作，相互支持，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，保持良好的團隊工作氛圍。
長期主動完成本崗位工作;對于額外任務能主動請求并且能高質量完成;工作中善于發(fā)現(xiàn)問題，并經常提出新思路和建議。
自我評價。
本人生活態(tài)度樂觀，善于言談，容易交流。對工作認真負責，團隊合作意識教強，能夠承受壓力，有較強的學習能力。接受新事物快，可吃苦耐勞。熟練運用計算機的各項程序。
經理英文個人求職簡歷篇六
每個都有自己的既定的三觀，在寫個人簡歷的時候，也需要注意體現(xiàn)主頁價值觀。能夠將簡歷的創(chuàng)作思路方向確定好也能增加印像分，職業(yè)價值觀在個人簡歷上，也算是一個重要的思路。
性別：男。
學歷：本科政治面貌：中共黨員(含預備黨員)。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南新鄉(xiāng)。
身高：176公分體重：70公斤。
專業(yè)：企業(yè)管理與營銷工作經驗：18年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
教育經歷。
語言能力。
語種：普通話能力：熟練。
工作經歷。
公司名稱：鄭州金地集團。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：企管部。
工作分類：高級經營/管理副總。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：
公司名稱：北京美大集團。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：總經理。
工作分類：銷售營銷副總。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：1.聽從總經理工作安排，參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經批準后組織實施。
2.負責重大公關、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。
3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
4.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產品市場價格，經批準后執(zhí)行。
5.負責重大營銷合同的談判與簽訂。
6.主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經批準后施行。
7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協(xié)助培訓部實施。
8.協(xié)助總經理建立調整公司營銷組織，細分市場建立、拓。
公司名稱：海爾集團。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：企管辦。
工作分類：高級經營/管理運營總監(jiān)。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：包括制訂和執(zhí)行所轄區(qū)域銷售計劃，完成公司既定銷售目標，還需要負責部門的日常管理工作，確保部門系統(tǒng)的有序運行。此外，還有負責采取有效措施推動所轄區(qū)域銷售達成及利潤貢獻;負責分解工作目標與績效指標，部署監(jiān)控中心業(yè)務運營，保障目標達成;需要進行品牌手冊設計、燈片廣告、展會布置設計、特裝設計等部門支持工作，負責達成總經理交辦的`項目工作。
自我評價。
曾服兵役，身體健康，12年駕齡，有較好的語言表達和溝通能力，轉戰(zhàn)三、五城市，浮沉不定，曾拜相聲演員于謙為師，也曾投身“偉大的事業(yè)”，現(xiàn)漂逐于社會。落落江湖，雖千傷而不改;按劍當世，雖百挫而彌堅。好色則孑然自矜，惡酒卻每墜其中。短發(fā)布衣舊行頭，清茶紙書紅燒肉。團隊精神與執(zhí)行力較強，能夠迅速融入公司團隊，能吃苦，協(xié)調能力較佳，心理素質好，有抗壓能力和挑戰(zhàn)精神，能夠沉靜面對現(xiàn)實的殘酷與狡詐，永遠忠于理想。
求職個人簡歷是求職中不可缺少的一部分，能夠起到敲門磚的作用。在求職方面，通過寫好個人簡歷也能夠起到良好的作用。而好的個人簡歷體現(xiàn)在多方面，比如高質量簡歷模板就能鑄就的最優(yōu)秀的個人簡歷。當然，個人簡歷的質量很多也是體現(xiàn)在內容上。
為了寫好個人簡歷，在寫之前也需要對自己進行分析，通過分析自己的能力以及與求職的需求，來寫出適合目標職位的一份優(yōu)秀的個人簡歷。而每一個人都會有一定的優(yōu)點和缺點，那么在自我能力分析的時候，需要分析個人缺點嗎?要知道分析自己缺點不是要在個人簡歷上寫自己的缺點，那么分析缺點也具有必要性。
首先，分析自己的缺點也是全面自我了解的一部分。
分析自我能力需要全面化，不能單單是看自己的優(yōu)點，缺點也是自身素質的一部分。以此說，分析自己的缺點也是全面了解自我的一部分。在求職中看不到自身的缺點，容易導致自負，如果體現(xiàn)在個人簡歷上，就會讓招聘方反感。
其次，了解自己的不足更便于“補短”
眾所周知的求職個人簡歷上要懂得揚長避短，在自己的短處部分也要能很好的“補短”。但是，如果連自己的缺點在哪里都不知道，又怎么能很好的揚長避短呢?更重要的是，如果不做缺點分析，還容易導致將缺點當成優(yōu)點寫，那麻煩就更大了。
最后，通過缺點的分析也能有針對的寫個人簡歷。
在一份個人簡歷上，體現(xiàn)自身的缺點不是特別重要的，如果你所分析出來的缺點也可以作為目標職位的優(yōu)點，依然是可以寫上去的。
經理英文個人求職簡歷篇七
不會寫簡歷的看過來，下面小編為大家整理了一篇關于財務經理的個人求職簡歷模板，僅供大家參考。
姓名： 應屆畢業(yè)生 性別： 男
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
戶籍： 湖南-衡陽 年齡： 31
現(xiàn)所在地： 廣東-中山 身高： 172cm
希望地區(qū)： 廣東-中山、 國外
希望崗位： 財務/審(統(tǒng))計類-財務主管/經理
財務/審(統(tǒng))計類-財務總監(jiān)
財務/審(統(tǒng))計類-稅務經理/主管
尋求職位： 財務經理、 財務主管
待遇要求： 6000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 隨時到崗
找簡歷模板參考范文，請你訪問：http://
工作經驗至今6年8月工作經驗，曾在3家公司工作
公司性質： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 快速消費品
擔任職位： 財務經理 崗位類別： 財務主管/經理
工作描述： 1.對本部門人員配備、選調聘用、晉升辭退等提出方案和意見
2.編制分公司的月度、季度、年度費用預算，通過預算監(jiān)管費用的發(fā)生，安排分公司的資金運用。
3.負責審核分公司的日常費用報銷，杜絕不合理費用發(fā)生
5. 按時編制相關財務會計報表，并作出相應分析，提出意見和建議
6.根據(jù)當?shù)貙嶋H情況，制定公司內控文件，并督促執(zhí)行
7.負責新進倉庫管理人員、財務人員的工作指導
8.定期與總公司的管理人員進行工作交流，及時向最高管理層反饋信息
離職原因： 個人發(fā)展
公司性質： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 快速消費品
擔任職位： 會計課長 崗位類別： 財務主管/經理
工作描述：
1.審核原始憑證的完整合法真實,記賬憑證的合規(guī)以及賬務處理方法符合會計準則要求。
2.編制月度、季度、半年度及年度資金預算情況表，通過資金預算表，合理的安排公司的營運資金，籌集資金及利用閑置資金。
3、制定公司財務內控文件，相關的采購流程，報銷流程，固定資產管理及購買等相關內控文件，監(jiān)督執(zhí)行到位。協(xié)調本部門與其他部門的關系。
5、對公司的產品成本進行核算，分析，控制和考核。
6、編制財務會計報表并進行財務分析，向公司管理決策人員提供有用、準確的財務信息。
7、指導與安排財務部的工作，并負責安排倉庫每月的盤點工作。
8、負責倉管、會計、出納的崗前培訓工作。
1、稅負率的推算與控制(進/銷項稅發(fā)票的管理與控制),平衡稅賦，合理避稅.
2、免、抵、退及增值稅報表的編制。
3、與稅務部門的溝通與協(xié)調。
1.審核網(wǎng)上銀行匯款和支票開具.
2.聯(lián)合年檢及年審工作.
3.完成上級領導安排的其它工作.
1、會財務erp系統(tǒng)，熟悉用友、速達及金蝶軟件.
2、會運用office軟件，并會運用excel的相關函數(shù).
離職原因： 個人原因
公司性質： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 批發(fā)零售
擔任職位： 崗位類別： 會計
工作描述： 1.負責應收應付賬款的核對，填制記賬憑證，錄入財務軟件.
2.開具發(fā)票，計算員工工資，辦理納稅申報.
3.監(jiān)督管理物料的入庫，出庫和存貨核算.
4.成本核算.
5、財務報表的編制
6、促銷員提成的計算與發(fā)放
7、傭金的計算
8、進場費及廣告費賬扣申請
離職原因： 個人原因
計算機水平： 全國計算機等級考試二級
計算機詳細技能： 熟悉金蝶,用友,速達財務軟件，能熟練操作辦公軟件
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 6級 口語一般
英語： 熟練
發(fā)展方向： 本人有7年的財務工作經驗，其中有一年海外工作經驗。精通制造業(yè)及商業(yè)會計處理業(yè)務，有著豐富的財務管理經驗，能獨立地完成全盤賬務的處理，也能獨立領導協(xié)調會計團隊工作，使之發(fā)揮最大的能量。有良好的語言及文字表達能力，善于學習新知識，敢于面對工作中出現(xiàn)的問題和尋找解決問題的辦法。
其他要求： 節(jié)假日休息，購買社保
自我評價： 本人有7年的財務工作經驗，其中有一年海外工作經驗。精通制造業(yè)及商業(yè)會計處理業(yè)務，有著豐富的財務管理經驗，能獨立地完成全盤賬務的處理，也能獨立領導協(xié)調會計團隊工作，使之發(fā)揮最大的能量。有良好的語言及文字表達能力，善于學習新知識，敢于面對工作中出現(xiàn)的問題和尋找解決問題的辦法。
經理英文個人求職簡歷篇八
三年以上工作經驗|男|29歲(1987年1月8日)。
居住地：石河子。
電話：152******(手機)。
e-mail：
最近工作[1年4個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：建筑/建材/工程。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：水利類。
學校：石河子大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：建筑/建材/工程。
目標地點：石河子。
期望月薪：面議/月。
工作經驗。
/9—/1：xx有限公司[1年4個月]。
所屬行業(yè)：建筑/建材/工程。
1.負責公司大型會議的組織、策劃工作;。
2.負責公司行政管理制度的編制及執(zhí)行監(jiān)督工作;。
3.負責公司辦公設備設施及物資的管理工作;。
4.負責公司員工福利的管理工作;。
/8—2013/6：xx有限公司[1年10個月]。
所屬行業(yè)：建筑/建材/工程。
經營部預結算員。
1.包括配合工程部現(xiàn)場收方，計取各分包單位進度，各分包單位對內預結算，對外審計;。
2.招投標經濟標部分工作;控制成本，掌控造價。
3.主要工程包括安置房，商品房，市政道路，廠房，仿古建筑等。
教育經歷。
/9—2011/6石河子大學水利類本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
待人真誠熱情、為人隨和、善于溝通、有良好的人際關系和很強的適應能力，工作認真負責、踏實肯干、具有較強的'團體協(xié)作精神和獨立的工作能力有很強的責任心和工作干勁，不懼挑戰(zhàn)，有一定的親和力及管理能力，思維靈活，反映快，接收能力強，字跡工整。
經理英文個人求職簡歷篇九
09.金碟k3實施與運作的`測試。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：財務課長崗位類別：會計。
工作描述：01.經歷ap/ar/gl/cost的原始資料查核、立帳、審核.(兩個廠)。
02.統(tǒng)籌每期會計期間開關帳的時間及人員安排.
03.及時跟進境內外應收及應付款項.督促境內外及時收付款項,減少公司風險。
04.結帳調整資產負債表預估及暫估等不合理科目情況.
05.出具每期財務相關的各類報表、財務分析及成本分析等ppt報告。
06.出具每期財務方面經營檢討會的ppt報告。
07.準備每期所需資金(工資.貨款等)的報告及簽呈。
08.負責對外所有會計報表的編制及報送。
09.稅款規(guī)劃及每期上繳稅額的籌備、計劃及安排。
10.提供每期及年度的預決算執(zhí)行情況,供管理層決策。
11.營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織代碼證、社保及勞動年審等公司證件的年審及變更。
12.在公司經歷以下職位的變遷:各模組會計、班長、組長、課長。
離職原因：發(fā)展突破。
技能專長。
專業(yè)職稱：評審中級。
計算機水平：初級。
計算機詳細技能：01.有實施制造業(yè)erp的項目經驗。
03.積累豐富的erp測試與操作的方法和經驗。
04.熟練使用辦公軟件word、execl、powerpoint等辦公軟件。
技能專長：擁有十三年的財務從業(yè)經歷及項目經驗:。
01.積累了豐富的企業(yè)財務核算體系、監(jiān)督制度、分析流程及亂賬實務處理方法與經驗.(內資、外資及三來一補等企業(yè))。
02.具有豐富的稅賬建賬及亂賬處理方法及經驗，有應付稅務檢查的實際方法及經驗。
05.依行業(yè)規(guī)則和結合部門實際情況,提升部門的工作效果和效率。
06.視公司狀況,執(zhí)行和公司戰(zhàn)略和諧的財務政策。
07.制訂預算管理和成本控制管理真正提高公司的經營效益。
08.及時組織部門從業(yè)人員了解和學習世界先進的財務管理方式及培訓方面。
09.具有新廠設立開辦的實際經歷及運作步驟。
語言能力。
普通話：流利粵語：
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：拓寬行業(yè)視野,積累行業(yè)經驗,提高從業(yè)層次,成為職業(yè)經理人。
其他要求：
自身情況。
自我評價：經過十幾年財務等方面知識的學習與工作，使我保持優(yōu)良的職業(yè)道德和操守，較強的財務規(guī)劃能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、組織及協(xié)調能力、溝通與交流能力、參與政策及操作能力、使用與培養(yǎng)人的能力及應變能力。更甚的是，在工作中總結出如何開展財務工作的思路與方法：以理想的“資產負債表和損益表”的結構及公司具體情況作為公司運作標準，從兩個點對財務活動進行規(guī)劃;一是根據(jù)公司現(xiàn)行財務狀況，遁序漸進使公司財務的三大工作職能(會計、管理、財務)得以完善、提升、擴大及創(chuàng)新。
經理英文個人求職簡歷篇十
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1980年2月1日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
162cm。
體重：
55kg。
戶籍：
四川成都。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學校：
重慶工商大學。
學歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
財務會計。
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
財務/審計/稅務。
職位名稱：
主辦會計;會計及相關;。
工作地區(qū)：
成都市龍泉驛;。
待遇要求：
3000元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語3級;。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
9月-207月。
重慶工商大學。
?？?。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
年9月-7月。
四川大學職業(yè)培訓部。
中級職稱。
工作經歷。
所在公司：
成都豐麒商貿有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔任職位：
工作描述：
費用的審核報銷，日常憑證的編制審核，存貨的進銷存與月底盤存，往來帳管理，銀行對賬，報表的編制及對外報稅，提出工資的修改建議以及作出財務計劃與分析。
離職原因：
生育。
所在公司：
成都百信紙業(yè)有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
工作描述：
負責所以會計的工作。
離職原因：
不適應企業(yè)隨意的管理模式。
所在公司：
東方希望集團德州收獲飼料有限公司。
時間范圍：
2005年11月-206月。
公司性質：
民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
財務/審計/稅務-會計。
工作描述：
存貨的進銷存管理，日常憑證的編制，銀行票據(jù)的'管理，協(xié)助主辦會計月底結賬。
離職原因：
氣候不適。
其他信息。
自我評價：
(信息來源于大學生個人簡歷網(wǎng)http:///請注明)。
自信，對工作細致、認真、富有挑戰(zhàn)力！
發(fā)展方向：
其他要求：
社保及其它。
聯(lián)系方式。
經理英文個人求職簡歷篇十一
姓名：
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：四川-南充。
年齡：33。
現(xiàn)所在地：浙江寧波。
身高：180cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：1個月之內。
教育經歷。
培訓經歷。
工作經驗至今10年0月工作經驗，曾在3家公司工作。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：人事行政經理崗位類別：人事經理/主管。
工作描述：1、負責根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向，擬定公司人事與行政戰(zhàn)略規(guī)劃及組織實施。
2、負責公司組織機構設置、崗位設置、崗位職責及定員標準的動態(tài)管理和調整、確定。
3、負責招聘、晉升管理的監(jiān)督、審核與完善工作。
4、負責公司各部門培訓計劃的審核、匯總、報批工作并對執(zhí)行情況跟蹤檢查。
5、負責制定本部門年度預算，完善人員入離調轉相關制度。
6、負責公司員工食堂、宿舍管理制度監(jiān)督、審核與完善工作。
7、協(xié)助處理公司與本部門工作相關的資料申報工作。
8、負責公司與地方各級政府往來溝通，組織配合相關單位、政府對行政后勤工作的審查。
9、負責行政人事部的日常管理。
主要業(yè)績：
1、行政人員轉正評審機制的導入、中層半年和年度述職考評實施。
2、車間管理人員內部競聘的的引入和實施。
3、增值項目：員工關愛工程的實施。
4、新聘大學生的培養(yǎng)。
5、食堂改善。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：印刷、包裝。
擔任職位：行政經理、總經理特助、管理者代表崗位類別：行政經理/主管。
工作描述：除統(tǒng)籌安排人事、行政日常工作外，兼管理者代表、總經理特助，規(guī)劃公司的發(fā)展、完善激勵考核機制，推動企業(yè)文化建設。
主要業(yè)績：
1、人事行政部的招聘、培訓、薪資、績效考核制度的建立和實施。
2、推行了公司產值與部門產值掛鉤，部門產值與人員產值掛鉤，同時推行優(yōu)秀員工獎勵制度。
3、梳理公司幾年來的文化，主導推行公司企業(yè)文化建設，為公司做大做強奠定了文化基礎。
4、根據(jù)公司發(fā)展目標，制定了未來三年的中期人力資源戰(zhàn)略方案和實施計劃。
5、本人入職后，查出了大小安全隱患30多起，安全隱患整改工作在一個月之內完成80%，兩月內完成95%，提高了分公司中高層干部安全理念意識，加強了責任心。實行了安全生產責任制。
離職原因：獵頭推薦。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：副主管、主管、副經理崗位類別：人事經理/主管。
工作描述：松景集團，香港上市公司，2000余人。
___任人事副主管。
___任行政副主管。
___任人事行政主管。
人員的招聘、培訓、考核、薪資、員工關系、保安、宿舍、飯?zhí)?、安全、政府關系等事務的統(tǒng)籌協(xié)調。
松景集團主要業(yè)績：
1、針對民工荒，積極拓展招聘渠道，解決了民工荒問題，為公司的發(fā)展提供了人力保障。
2、由公司簡單的'績效考核，逐步向科學化績效管理實施。
3、調查同行業(yè)的薪酬狀況，完善公司的薪資體系，使得每次東莞最低工資標準的調整，公司都從容應對。
4、勞動合同法實施前已在制度、人員觀念、人員薪酬、政府關系等多方面進行了協(xié)調處理，在2008年勞動合同法實施之際，公司都輕松應對，可喜的是08年無一例勞動爭議案例。
5、人事行政部人員專業(yè)的素質培養(yǎng)，通過培訓、指導、檢查等方式使人事行政部人員成為一支專業(yè)過硬，素質良好的隊伍。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：培訓專員崗位類別：
工作描述：新進員工入職培訓、培訓教材編寫、培訓計劃的督導執(zhí)行、有效性評估、需求分析、培訓檔案管理等。
離職原因：尋求更好的發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
個人評價：
1、良好的文字語言表達能力和分析解決問題的能力。
2、具有較強的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調、溝通能力;工作熱情，具有團隊精神。
3、在公司能獨當一面。
4、多年人力資源和行政工作經歷。
經理英文個人求職簡歷篇十二
年齡：34。
戶口所在：湖北。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：175cm。
誠信徽章：未申請。
體重：56kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：計算機軟件：，it-管理：，it-品管、技術支持及其它：
工作年限：8。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：5000--8000。
希望工作地區(qū)：廣州,廣州,。
工作經歷。
廣州市宜通世紀科技有限公司。
起止年月：20xx-06～20xx-10。
公司性質：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
工作描述：在職期間主要負責公司整個管理系統(tǒng)信息化建設、研發(fā)工作，以及建立部門以及其它制度，同時還負責公司網(wǎng)絡的優(yōu)化工作。先后開發(fā)及整合oa辦公管理系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)，合同管理系統(tǒng)、客戶關系管理系統(tǒng)等。在項目中擔任項目經理，負責項目整體的需求調研，開發(fā)進度、質量及范圍管理與控制，系統(tǒng)部署上線過程中與公司各部門溝通、關系協(xié)調，人員的安排與管理，負責系統(tǒng)的整體開發(fā)工作，與項目開發(fā)團隊人員共同研發(fā)出系統(tǒng)管理、公文管理、流程管理、培訓管理、質量管理、文件管理、交流論壇、郵件管理、企業(yè)文化、人力資源管理、問卷調查管理、意見反饋、客戶關系管理等各類模塊。
離職原因：
廣州保稅區(qū)天懋數(shù)碼電子商務有限公司。
起止年月：20xx-11～20xx-05。
公司性質：中外合資。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
工作描述：帶領團隊開發(fā)和實施項目，根據(jù)公司規(guī)范對項目進行管理，建立和管理項目文檔，參與項目售前工作，與客戶交流，提供顧問服務，充分理解客戶需求，編寫項目方案;參與項目投標，撰寫投標方案。在項目執(zhí)行過程中，負責與客戶、合作伙伴、公司內部等相關部門溝通合作，積極做好相關組織、協(xié)調、管理工作;相關程序的系統(tǒng)設計、開發(fā)、測試、維護、升級等工作的安排規(guī)劃，風險控制，確保項目完成的進度和質量。先后負責的項目有廣州政法網(wǎng)網(wǎng)站建設項目、廣東省電網(wǎng)建設與改造工程江門電力局20xx年主機及網(wǎng)絡管理平臺項目、廣州市工商行政管理局行政審批電子監(jiān)察數(shù)據(jù)交換中心及內網(wǎng)門戶項目、廣州市環(huán)境保護局廣州市環(huán)境監(jiān)控指揮中心一期項目。
離職原因：
廣州新盛通科技有限公司。
起止年月：20xx-06～20xx-10。
公司性質：中外合資。
所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
工作描述：在職期間主要負責公司項目的顧問咨詢工作，結合加工貿易企業(yè)進出口的特點以及企業(yè)自身的erp或marii系統(tǒng)制定一系列相關的規(guī)范和流程運作體系，對所實施企業(yè)提供相關技術支持、咨詢等工作，并配合市場人員做前期的售前支持和提供專業(yè)的關務咨詢輔導與服務工作，同時按照不同客戶的行業(yè)的特點提供制訂項目實施計劃、撰寫培訓課件、軟件操作培訓、軟件輔助應用、需求調研等。已成功實施佑展五金，威霖集團、日星電氣、新寶鞋業(yè)、小原光學、廣州理想、東風豐田等多家不同行業(yè)的加工貿易進出口企業(yè)，通過系統(tǒng)的實施使企業(yè)原有的工作效率和企業(yè)的各個方面較之系統(tǒng)實施以前大有提高,同時也得到所實施企業(yè)的好評以及建立了良好的關系。
離職原因：
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：中南財經大學。
最高學歷：大專。
專業(yè)一：計算機信息管理。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
熟悉計算機的軟、硬件，了解sql、oracle數(shù)據(jù)庫安裝與日常的維護工作，熟悉局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)應用以及日常維護，能用面向對象程序設計技術及運用進行編程工作，如dephli、java等。有良好的溝通能力以及現(xiàn)場控制能力。
個人自我評價。
善于學習新的方法和技術，能積極主動的分析和解決問題，能積極應對變化，良好的溝通能力和協(xié)作能力，有熱情，對人真誠、愛好廣泛，工作積極認真，熟悉面向對象程序設計技術及運用進行編程工作，如dephli、java等。
經理英文個人求職簡歷篇十三
目前所在：
荔灣區(qū)。
年齡：
30。
籍貫：
湖南。
國籍：
中國。
婚否：
已婚。
民族：
漢族。
身高：
168cm。
體重：
55kg。
簡歷求職意向。
求職職位：
工作經驗/年：
7
專業(yè)職稱：
中級。
工作類型：
均可。
就職時間：
隨時。
期望薪資：
3500--5000。
求職地區(qū)：
廣州。
工作履歷。
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：
財務主管。
工作描述：
離職原因：
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：
會計。
工作描述：
離職原因：
教育簡歷。
畢業(yè)學校：
湖南大學。
最高學歷：
大專獲得學位:。
畢業(yè)時間：
所學專業(yè)：
會計學。
第二專業(yè)：
學校（機構）。
所學專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
湖南益陽工業(yè)貿易學校。
普通中專。
-
湖南大學。
會計學。
大專。
-
-
暨南大學（自學考試）。
會計學。
本科。
-
語言能力。
外語：
英語一般。
粵語水平：
一般。
第二外語：
無
國語水平：
良好。
簡歷自我評價。
會計核算：能夠獨立處理公司全盤賬務，熟悉國家財務制度和相關政策法規(guī)，具有豐富的實操經驗和理論水平。
建立和完善公司會計核算管理體系。原始單據(jù)的審核，總賬核算、成本/費用核算和控制、往來核算、固定資產管理、編制對外會計報表及內部管理會計報表、會計檔案的'建檔和保管。
工商稅務：熟悉國家稅法，具有豐富的稅務知識和實操經驗。擬訂公司稅務籌劃方案并跟進落實，防范稅務風險。能夠熟練操作稅控系統(tǒng)(開票系統(tǒng)、電子申報系統(tǒng))，增值稅進項認證，按規(guī)定辦理稅務申報(國稅、地稅)及其他涉稅事項。熟悉生產企業(yè)出口退稅、合同備案、收付匯核銷，能夠熟練操作生產企業(yè)免、抵、退稅申報系統(tǒng)、外匯核銷系統(tǒng)、電子口岸系統(tǒng)。辦理公司證照的變更、年檢(外經貿、工商、稅務、外匯、財政、社保等)。財務管理：具備預算編制、財務控制、財務分析等相關業(yè)務知識和能力。
經理英文個人求職簡歷篇十四
客戶經理個人求職簡歷應該怎么做?經理的簡歷應該要體現(xiàn)自己的管理能力和工作經驗!以下是一份客戶經理個人求職簡歷，相信可以對大家制作求職簡歷帶來參考作用!
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二年以上工作經驗|女|26歲(1989年1月15日)
居住地：上海
電話：155********(手機)
e-mail：
最近工作 [ 1年8個月]
公司：xx科技公司
行業(yè)：科技
職位：客戶經理
最高學歷
學歷：大專
專業(yè)：電子商務
學 校：職業(yè)技術學院
自我評價
思想成熟、精明能干、為人誠實。有極強的.系統(tǒng)管理能力。能夠獨立工作、思想成熟、應變能力強。個性穩(wěn)重、具高度責任感。工作很有條理，辦事效率高。有較強的分析能力。愿意在壓力下工作，并具領導素質。
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業(yè)：科技
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：客戶經理
工作經驗
2012 /7—至今：xx科技公司[1年8個月]
所屬行業(yè)： 科技
客服部 客戶經理
1. 采用電話預約溝通與上門拜訪的方式向當?shù)馗鞒隹谄髽I(yè)，推薦各項服務。
2. 以幫助客戶開發(fā)海外市場。
3. 并取得了良好的成績。
4. 得到了客戶和主管的好評。
2011 /6—2012 /6：xx紡織有限公司[1年]
所屬行業(yè)： 紡織，服裝
銷售部 營業(yè)員
1. 為企業(yè)開發(fā)國內網(wǎng)絡市場。
2. 以電話開拓和上門溝通的方式做網(wǎng)絡推廣工作。
教育經歷
2007/9—2010 /6 職業(yè)技術學院 電子商務 大專
證 書
2008/6 大學英語四級
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
經理英文個人求職簡歷篇十五
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：安徽。
身材：171cm64kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：33歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：財務經理/主管：財務主管、財務經理/主管、
工作年限：9。
職稱：中級。
求職類型：均可。
可到職日期：隨時
月薪要求：5000–8000。
希望工作地區(qū)：廣州廣州廣州。
個人工作經歷：
公司名稱：廣州市保羅威特皮具有限公司。
起止年月：20xx-07～20xx-03。
公司性質：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
擔任職務：財務經理。
工作描述：對總經理助理負責，全面統(tǒng)籌管理公司財務部日常工作,編制月度財務報表，實行會計監(jiān)督及時、準確的.提供財務分析/數(shù)據(jù)，供總經理決策參考.完善財務管理辦法，考核、監(jiān)督,培訓及調配本部門員工，協(xié)調部門之間配合工作!對一般納稅人的稅務的籌劃申報有多年的工作經驗有擔任過代理報稅工作!!(多年在皮具行業(yè)工作)。
離職原因：內部管理出現(xiàn)分歧!
刻育背景。
畢業(yè)院校：安微財貿學院。
最高學歷：大專。
所學專業(yè)一：會計學。
所學專業(yè)二：中級電算化。
受教育培訓經歷：
起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般。
粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
在政治上我力求進步，努力提高自己的政治理論水平，集體榮譽感強，踴躍參加各種集體活動，具有強烈的社會公德意識，熱心于社會事業(yè)有奉獻精神，尊師重教，團結同學，關心他人與同學相處融洽。
我系統(tǒng)的學習了財務會計，掌握了會計理論和實務，通過單項模擬和綜合實習，使我能夠熟練運用會計資料進行，會計核算和編制會計報表，并能對其進行系統(tǒng)的分析。
對window98/20xx有熟練的操作，能熟練運用word98/20xx，excel97/20xx辦公軟件進行復雜的排版工作。對金蝶20xx和速達財務軟件有熟練的掌握和運用。
1999年月我即將走出安微財貿學院這個快樂的校園日子，走向社會，用我所學的專業(yè)知識，去期盼著用人單位為我插上高飛的翅膀，助我自身的價值實現(xiàn)。我出生在一個樸實的家庭，在這個樸實的家庭中培養(yǎng)了我不畏艱難，積極向上，勇于進取，的優(yōu)秀品質。在平時的生活中，我性格開朗，興趣愛好廣泛，求知欲強，勤刻苦/有熱情/有能力/有責任心/是我最大的特點。在工作期間，我不斷在挑戰(zhàn)自己，完善自我，使我在各方面都取得了進步。通過學習和實踐，鍛煉了自己百折不撓，堅忍不拔的毅力。嚴謹認真/求實創(chuàng)新的工作作風。同時也為自己積累了寶貴的社會經驗。我從未放松過自己，不斷的提高自身的素質和修養(yǎng)，從而適應澎湃的就業(yè)大潮。我將本著務勤不務懶，務實不務虛的原則，全身心的投入到新的工作中。以我樂觀飽滿的熱情，迎接時代的考驗與未來的挑戰(zhàn)。我期待著用人單位給我一個施展才華的機會，讓我為彼此的發(fā)展進一份力量。攜手共進，共創(chuàng)美好輝煌!!!!!
通訊地址：
聯(lián)系電話：020-8xxxxxxxxxxxx。
疽庭電話：
手機：137xxxxxxxxxxx。
qq號碼：76xxxxxxxxxxxxx。
電子郵件：
個人主頁：
經理英文個人求職簡歷篇十六
電子郵箱：
聯(lián)系電話：
現(xiàn)居住地：天津市
國籍：中國
學歷：學士
畢業(yè)學校：大學
專業(yè)：電子技術與計算機應用
求職方向：項目經理或相關職位
成功多國(中國、美國、加拿大公司)項目開發(fā)與管理經驗
深厚的團隊組織管理經驗，天才的學習能力，可迅速融入任何具有挑戰(zhàn)性的工作環(huán)境
精通windo、mcp等國際公認的it技術認證。
活潑、進取、有團隊合作精神、良好的人際交流能力。
經理英文個人求職簡歷篇十七
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基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1977年3月19日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
164cm。
體重：
58kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
湖北師范學院。
學歷：
本科。
專業(yè)名稱：
會計學。
畢業(yè)年份：
工作年限：
十年以上。
職稱：
初級職稱。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
職位名稱：
工作地區(qū)：
湛江市遂溪縣;。
待遇要求：
3000元/月不需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
計算機能力：
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
1995年9月-7月。
楊柑中學。
高中。
199月-7月。
湛江師范學院。
?？?。
9月-201月。
湖北師范學院。
本科。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
湛江日大飼料廠有限公司。
時間范圍：
208月-9月。
公司性質：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
會計。
工作描述：
離職原因：
所在公司：
湛江市九洲藥業(yè)有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
貿易、商務、進出口。
擔任職位：
主辦會計。
工作描述：
離職原因：
所在公司：
湛江恒興水產科技有限公司。
時間范圍：
年11月-7月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
主辦會計。
工作描述：
離職原因：
所在公司：
湛江恒興南方海洋科技有限公司。
時間范圍：
208月-年11月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
農、林、牧、副、漁業(yè)。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
所在公司：
遂溪縣江鴻家具有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
自參加工作以來一直在從事財務工作，通過在不同崗位上的實踐之后，養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風，為人正直，積極向上，工作中思維嚴謹活躍，并具有較好的語言表達能力和組織協(xié)調能力。能獨立進行賬務處理，編制財務報表，進行財務分析。熟悉國家財務制度，稅法及相關的政策法規(guī)。熟練操作財務軟件和辦公軟件，且本人性格開朗，為人熱情誠懇，做事認真負責，具有較強的團隊合作精神。
發(fā)展方向：
其他要求：
要求公司購買社保。
聯(lián)系方式。
更多。
經理英文個人求職簡歷篇十八
姓名：xx。
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：xx年11月9日。
證件號碼：
婚姻狀況：已婚。
身高：169cm。
體重：120kg。
戶籍：江西南昌。
現(xiàn)所在地：江西南昌。
畢業(yè)學校：南昌大學。
學歷：本科。
專業(yè)名稱：裝潢設計。
畢業(yè)年份：xx年。
工作年限：十年以上。
職稱：中級職稱。
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：建筑工程-室內外裝潢設計。
職位名稱：
工作地區(qū)：江西。
待遇要求：5000元/月可面議；不需要提供住房。
到職時間：三天內。
技能專長。
語言能力：日語。
教育培訓。
教育經歷：
時間所在學校學歷。
培訓經歷：
時間培訓機構證書。
工作經歷。
所在公司：xx公司。
時間范圍：xx年8月-xx年6月。
公司性質：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產、建筑、物業(yè)管理、裝潢。
擔任職位：建筑工程-室內外裝潢設計。
離職原因：
其他信息。
自我評價：建筑室內外裝潢設計/施工、預算。
發(fā)展方向：裝飾裝修工程（設計、施工、預算）項目主管。
其他要求：
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：
手機號碼：
電子郵件：
經理英文個人求職簡歷篇一
第一種方法，以學業(yè)為核心的模式，基于這種模式的求職者身份肯定是尚未擁有工作經驗的人，不管是否剛畢業(yè)的大學生，只要你還沒有正式工作過即使你在社會上呆了一段時間，你都得以學業(yè)為核心。如果你暫時找了個一兩個月的工作而后辭職了，并且連個正式合同都沒有，你能夠以這種工作做為簡歷的核心嗎?顯然這是極不合適的做法，因為核心內容必須具有顯著的地位，僅僅一個月的工作作為核心只會讓人覺得你的簡歷太沒有份量了，這種東西居然做中心，時間太短暫，工作顯得不正式，無法真正從這種工作當中獲得技術和經驗。為此求職者應該將重心放在學業(yè)上因為學業(yè)此時顯露出的份量度明顯比這種短暫的工作高，可展現(xiàn)學業(yè)方面的內容主要包括學習成績、獲獎經歷、業(yè)余愛好、社會實踐活動、學習課程、培訓經歷等。
第二種方法，經歷為主的模式，這當然適合已經工作的人群。在此時應該將過去從事過的崗位、公司名稱等信息先做個交代。再介紹以下三個方面的內容，第一，在工作當中獲得的獎勵比如企業(yè)最佳員工、某地區(qū)最杰出的設計師之一等，這些榮譽有的時候比你的工作業(yè)績更有威力，因為這屬于一種擁有證明的東西，而工作成績則相對顯得模糊，不能通過具體的證物去核實，所以獎勵性的東西應該放在首行;第二，就是工作業(yè)績了，工作業(yè)績的表現(xiàn)手法也很多，你可以通過具體數(shù)字也可以通過業(yè)務，也可以通過職務來表示，比如你因為工作成績相當出色而成為了某地區(qū)的負責人。
第三種方法，職能性簡歷，這種經歷適用于技能特別突出的求職者不管是不是大學生都可以使用。技能包括哪些方面?主要是業(yè)務能力、技術方面的能力、外語能力、計算機能力。
經理英文個人求職簡歷篇二
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
越秀區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
158cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
29。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
行政經理/主管/辦公室主任、財務主管/總帳主管、會計：
工作年限：
7
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
兩個星期。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州越秀區(qū)天河區(qū)。
個人工作經歷：
公司名稱：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：貿易/進出口。
擔任職務：
會計主管（中英文）。
工作描述：
負責總公司與分公司的賬務處理（內外賬，主要運用軟件處理），編制各項財務報表，稅務申報。在資金收支方面合理安排，保證公司正常運轉。定期向財務經理匯報公司的經營狀況及經營成果。負責公司各證照的申辦與年審工作，編制公司工資、獎金、福利方案和年度分紅，協(xié)助出納做好日?，F(xiàn)金收入，支出。成本、費用等事宜。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
擔任職務：
總經理助理。
工作描述：
負責協(xié)助總經理做好公司對內、外相關的具體工作，協(xié)助總經理處理各類信件，信函、報告、文件等各類綜合性文件；負責重要文件材料、報告的準備及整理工作，協(xié)助經理安排重要會議日程，確保公司各項工作的進展與及時性，執(zhí)行公司年度行政計劃，控制行政費用，協(xié)助會計做好日常會計核算；如：成本、費用、應收、應付、非貨幣性實物資產等明細分類賬的核算登記等等。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務。
擔任職務：
工作描述：
負責處理客戶的投訴、文檔管理，人力資源合理調配、配備，開發(fā)。通過email、msn直接與外國客戶進行商務往來,協(xié)助執(zhí)行招聘工作流程，辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù),協(xié)助完成項目及后援支持等工作。
離職原因：
公司名稱：
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：貿易/進出口。
擔任職務：
出納。
工作描述：
現(xiàn)金、銀行收付的核算與管理，保管好庫存現(xiàn)金、編制會計報表、現(xiàn)金收付、日記帳登錄、現(xiàn)金提存及零用金管理、工資及有關費用繳付及報銷、憑證管理。
離職原因：
志愿者經歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東省金融學院。
最高學歷：
本科獲得學位:學士。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
金融學。
所學專業(yè)二：
財務會計/英語。
受教育培訓經歷：
語言能力。
外語：
英語良好。
其它外語能力：
會簡單日語和阿拉伯語！
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
開朗、謙虛、溫和、自信、勤奮，適應性強，工作踏實肯干，工作認真，且具有很強的責任心和進取心。勤勉不懈，并具有良好的團隊精神。
要求：
工作地點：廣州市越秀區(qū)，天河區(qū)。
要求買社保。
薪金要求：4000元/月——5000元/月。
注：中介和保險公司請勿擾，切記！?。。。?！
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
經理英文個人求職簡歷篇三
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：廣州身高體重：174cm85kg。
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：行政辦事員。
工作年限：20職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：——3500希望工作地區(qū)：廣州北京上海。
工作經歷：公司名稱：起止年月：-03～___。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：客服專員。
工作描述：售前售后客戶服務支持及走訪，市場調研、分析。
離職原因：個人原因。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職務：客戶經理。
工作描述：全球基金投資咨詢、客戶服務及走訪、市場調研。
離職原因：結業(yè)。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力。
擔任職務：業(yè)務經理。
工作描述：氣動元件售前售后技術支持、團隊組建及管理、業(yè)務培訓、市場調研、銷售策略制定及實施、經銷商管理及拓展、客戶回訪、售后服務、產品調配、定貨計劃、展會事務等。
離職原因：公司搬遷。
公司性質：所屬行業(yè)：機械制造與設備。
擔任職務：1、業(yè)務經理2、行政經理。
工作描述：1、建立銷售網(wǎng)絡及渠道、市場調研、客戶走訪、客戶接待、其它事務(專利、商標申請、工程投標、突發(fā)事件處理等)2、人力資源規(guī)劃、人員招聘、績效考核、薪酬福利管理、員工培訓、勞動關系協(xié)調、建立員工激勵政策、(規(guī)章制度的修改、落實、執(zhí)行)、企業(yè)文化建設、參與有關行政方面的活動、建立員工申訴及關懷體制、(環(huán)境、安全、后勤監(jiān)督)、資源分配、建立應變方案、車輛管理。
離職原因：公司搬遷及家庭因素。
公司性質：所屬行業(yè)：機械制造與設備。
擔任職務：采購員\辦事員。
工作描述：五金，工控電氣采購;協(xié)助會計(銀行業(yè)務、稅務、工商);汽車駕駛等。
離職原因：調職。
公司性質：所屬行業(yè)：文化，藝術。
擔任職務：經理。
工作描述：經營管理。
離職原因：政府行為。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔任職務：業(yè)務員。
工作描述：報紙、電視、海報等媒體廣告。
離職原因：轉行。
公司性質：中外合資所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷。
擔任職務：五金摸具技工。
工作描述：汽車車身五金模具制造。
離職原因：年少無知。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學。
所學專業(yè)：行政管理第二專業(yè)：
培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
本人擁有超過的工作經驗，(其中8年業(yè)務及管理、4年模具制造、3年行政管理、1年半金融業(yè)、4年其他工作)由于由基層做起故對每個職位體會較深;在過去的20年工作經歷中，本人不斷吸收本職工作及來自各個領域的資訊，使我的綜合素質不斷提高，致使我在銷售及行政工作中表現(xiàn)突出，并積累了相當豐富的經驗。
本人能說流利粵語、國語，擁有敏銳的洞察能力，有較強的學習及創(chuàng)造更新能力，有良好的團隊精神和職業(yè)道德，善于與人溝通合作。熟練掌握計算機及現(xiàn)代辦公軟件，精通汽車駕駛。
經理英文個人求職簡歷篇四
首先，簡歷應該針對不同類型的單位，將自己的專業(yè)特長在簡歷中分別突出出來。有的用人單位可能更注重實踐經歷，那就應該把實踐突出出來，放在顯眼的位置。有的用人單位可能看重求職者專業(yè)基礎和學習成績以及其他的證書，這些就應該突出在簡歷里面。找準自己的職業(yè)定位，建議大家制作和投遞簡歷時，針對不同類型的單位突出自身的優(yōu)勢。而看你是不是適合你前來應聘的單位和崗位，也是用人單位衡量人才的一個重要標準。
然后要注意的一點是簡歷包裝不要太花哨。簡歷要看起來簡潔大方,像那種精裝花哨的簡歷一看就是應屆生制作的。(有些不考慮應屆生的公司首先淘汰掉的就是這類簡歷)而且裝幀精美并不能說明什么,所以……你的簡歷不需要彩噴的封面。
接著要留意的就是基本信息一定要準確、真實。包括您的姓名、性別、出生年月、籍貫、戶口所在地、婚姻狀況、教育背景(包括學歷程度和所學專業(yè)及畢業(yè)學校)、外語和電腦掌握的熟練程度等等，一定要詳細列出，給人以完整的印象;同時，也表明你工作態(tài)度認真、規(guī)范，懂得商業(yè)禮儀。個人照片如果在有條件的情況下請盡可能的上傳在網(wǎng)上，讓未曾謀面的招聘負責人對你留下深刻的印象。
還有就是教育經歷和工作經歷定要填寫的詳細清楚。此兩項是您的簡歷中的精華部分，一定要根據(jù)自己的真實情況填寫的詳細、清楚，做到讓人一目了然的效果。實踐證明，從求職者的經歷來能看出應聘者的經驗、能力和發(fā)展?jié)摿Α＿@是打開用人單位與您面談的敲門磚。
最后必須說明的是，簡歷只是一份去工作的敲門磚，對于那些求職女性來說真正的能力如何在后來的工作中必然會有所體現(xiàn)，我們一定要最大限度的利用好簡歷的作用，注重求職簡歷注意事項，為自己最終博得一個喜歡的崗位奠定基礎。
經理英文個人求職簡歷篇五
姓名：
目前所在：深圳年。
年齡：24戶口所在：陽江。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：156cm。
誠信徽章：未申請。
體重：41kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
工作經歷。
廣州翡翠綠洲房地產有限公司起止年月：200807～201012。
公司性質：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產/建筑擔任職位：行政主任。
工作描述：
離職原因：
公司性質：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：通信/電信運營、增值服務。
擔任職位：
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：
語言能力。
外語：
工作能力及其他專長。
本人在工作上積極上進、認真負責、善于與人溝通、尊重上級、友好同事。
善于與他人合作，相互支持，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，保持良好的團隊工作氛圍。
長期主動完成本崗位工作;對于額外任務能主動請求并且能高質量完成;工作中善于發(fā)現(xiàn)問題，并經常提出新思路和建議。
自我評價。
本人生活態(tài)度樂觀，善于言談，容易交流。對工作認真負責，團隊合作意識教強，能夠承受壓力，有較強的學習能力。接受新事物快，可吃苦耐勞。熟練運用計算機的各項程序。
經理英文個人求職簡歷篇六
每個都有自己的既定的三觀，在寫個人簡歷的時候，也需要注意體現(xiàn)主頁價值觀。能夠將簡歷的創(chuàng)作思路方向確定好也能增加印像分，職業(yè)價值觀在個人簡歷上，也算是一個重要的思路。
性別：男。
學歷：本科政治面貌：中共黨員(含預備黨員)。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南新鄉(xiāng)。
身高：176公分體重：70公斤。
專業(yè)：企業(yè)管理與營銷工作經驗：18年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
教育經歷。
語言能力。
語種：普通話能力：熟練。
工作經歷。
公司名稱：鄭州金地集團。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：企管部。
工作分類：高級經營/管理副總。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：
公司名稱：北京美大集團。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：總經理。
工作分類：銷售營銷副總。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：1.聽從總經理工作安排，參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經批準后組織實施。
2.負責重大公關、促銷活動的總體、現(xiàn)場指揮。
3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。
4.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產品市場價格，經批準后執(zhí)行。
5.負責重大營銷合同的談判與簽訂。
6.主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經批準后施行。
7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協(xié)助培訓部實施。
8.協(xié)助總經理建立調整公司營銷組織，細分市場建立、拓。
公司名稱：海爾集團。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：企管辦。
工作分類：高級經營/管理運營總監(jiān)。
職位月薪：3000～3999。
工作描述：包括制訂和執(zhí)行所轄區(qū)域銷售計劃，完成公司既定銷售目標，還需要負責部門的日常管理工作，確保部門系統(tǒng)的有序運行。此外，還有負責采取有效措施推動所轄區(qū)域銷售達成及利潤貢獻;負責分解工作目標與績效指標，部署監(jiān)控中心業(yè)務運營，保障目標達成;需要進行品牌手冊設計、燈片廣告、展會布置設計、特裝設計等部門支持工作，負責達成總經理交辦的`項目工作。
自我評價。
曾服兵役，身體健康，12年駕齡，有較好的語言表達和溝通能力，轉戰(zhàn)三、五城市，浮沉不定，曾拜相聲演員于謙為師，也曾投身“偉大的事業(yè)”，現(xiàn)漂逐于社會。落落江湖，雖千傷而不改;按劍當世，雖百挫而彌堅。好色則孑然自矜，惡酒卻每墜其中。短發(fā)布衣舊行頭，清茶紙書紅燒肉。團隊精神與執(zhí)行力較強，能夠迅速融入公司團隊，能吃苦，協(xié)調能力較佳，心理素質好，有抗壓能力和挑戰(zhàn)精神，能夠沉靜面對現(xiàn)實的殘酷與狡詐，永遠忠于理想。
求職個人簡歷是求職中不可缺少的一部分，能夠起到敲門磚的作用。在求職方面，通過寫好個人簡歷也能夠起到良好的作用。而好的個人簡歷體現(xiàn)在多方面，比如高質量簡歷模板就能鑄就的最優(yōu)秀的個人簡歷。當然，個人簡歷的質量很多也是體現(xiàn)在內容上。
為了寫好個人簡歷，在寫之前也需要對自己進行分析，通過分析自己的能力以及與求職的需求，來寫出適合目標職位的一份優(yōu)秀的個人簡歷。而每一個人都會有一定的優(yōu)點和缺點，那么在自我能力分析的時候，需要分析個人缺點嗎?要知道分析自己缺點不是要在個人簡歷上寫自己的缺點，那么分析缺點也具有必要性。
首先，分析自己的缺點也是全面自我了解的一部分。
分析自我能力需要全面化，不能單單是看自己的優(yōu)點，缺點也是自身素質的一部分。以此說，分析自己的缺點也是全面了解自我的一部分。在求職中看不到自身的缺點，容易導致自負，如果體現(xiàn)在個人簡歷上，就會讓招聘方反感。
其次，了解自己的不足更便于“補短”
眾所周知的求職個人簡歷上要懂得揚長避短，在自己的短處部分也要能很好的“補短”。但是，如果連自己的缺點在哪里都不知道，又怎么能很好的揚長避短呢?更重要的是，如果不做缺點分析，還容易導致將缺點當成優(yōu)點寫，那麻煩就更大了。
最后，通過缺點的分析也能有針對的寫個人簡歷。
在一份個人簡歷上，體現(xiàn)自身的缺點不是特別重要的，如果你所分析出來的缺點也可以作為目標職位的優(yōu)點，依然是可以寫上去的。
經理英文個人求職簡歷篇七
不會寫簡歷的看過來，下面小編為大家整理了一篇關于財務經理的個人求職簡歷模板，僅供大家參考。
姓名： 應屆畢業(yè)生 性別： 男
婚姻狀況： 已婚 民族： 漢族
戶籍： 湖南-衡陽 年齡： 31
現(xiàn)所在地： 廣東-中山 身高： 172cm
希望地區(qū)： 廣東-中山、 國外
希望崗位： 財務/審(統(tǒng))計類-財務主管/經理
財務/審(統(tǒng))計類-財務總監(jiān)
財務/審(統(tǒng))計類-稅務經理/主管
尋求職位： 財務經理、 財務主管
待遇要求： 6000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 隨時到崗
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工作經驗至今6年8月工作經驗，曾在3家公司工作
公司性質： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 快速消費品
擔任職位： 財務經理 崗位類別： 財務主管/經理
工作描述： 1.對本部門人員配備、選調聘用、晉升辭退等提出方案和意見
2.編制分公司的月度、季度、年度費用預算，通過預算監(jiān)管費用的發(fā)生，安排分公司的資金運用。
3.負責審核分公司的日常費用報銷，杜絕不合理費用發(fā)生
5. 按時編制相關財務會計報表，并作出相應分析，提出意見和建議
6.根據(jù)當?shù)貙嶋H情況，制定公司內控文件，并督促執(zhí)行
7.負責新進倉庫管理人員、財務人員的工作指導
8.定期與總公司的管理人員進行工作交流，及時向最高管理層反饋信息
離職原因： 個人發(fā)展
公司性質： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 快速消費品
擔任職位： 會計課長 崗位類別： 財務主管/經理
工作描述：
1.審核原始憑證的完整合法真實,記賬憑證的合規(guī)以及賬務處理方法符合會計準則要求。
2.編制月度、季度、半年度及年度資金預算情況表，通過資金預算表，合理的安排公司的營運資金，籌集資金及利用閑置資金。
3、制定公司財務內控文件，相關的采購流程，報銷流程，固定資產管理及購買等相關內控文件，監(jiān)督執(zhí)行到位。協(xié)調本部門與其他部門的關系。
5、對公司的產品成本進行核算，分析，控制和考核。
6、編制財務會計報表并進行財務分析，向公司管理決策人員提供有用、準確的財務信息。
7、指導與安排財務部的工作，并負責安排倉庫每月的盤點工作。
8、負責倉管、會計、出納的崗前培訓工作。
1、稅負率的推算與控制(進/銷項稅發(fā)票的管理與控制),平衡稅賦，合理避稅.
2、免、抵、退及增值稅報表的編制。
3、與稅務部門的溝通與協(xié)調。
1.審核網(wǎng)上銀行匯款和支票開具.
2.聯(lián)合年檢及年審工作.
3.完成上級領導安排的其它工作.
1、會財務erp系統(tǒng)，熟悉用友、速達及金蝶軟件.
2、會運用office軟件，并會運用excel的相關函數(shù).
離職原因： 個人原因
公司性質： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 批發(fā)零售
擔任職位： 崗位類別： 會計
工作描述： 1.負責應收應付賬款的核對，填制記賬憑證，錄入財務軟件.
2.開具發(fā)票，計算員工工資，辦理納稅申報.
3.監(jiān)督管理物料的入庫，出庫和存貨核算.
4.成本核算.
5、財務報表的編制
6、促銷員提成的計算與發(fā)放
7、傭金的計算
8、進場費及廣告費賬扣申請
離職原因： 個人原因
計算機水平： 全國計算機等級考試二級
計算機詳細技能： 熟悉金蝶,用友,速達財務軟件，能熟練操作辦公軟件
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 6級 口語一般
英語： 熟練
發(fā)展方向： 本人有7年的財務工作經驗，其中有一年海外工作經驗。精通制造業(yè)及商業(yè)會計處理業(yè)務，有著豐富的財務管理經驗，能獨立地完成全盤賬務的處理，也能獨立領導協(xié)調會計團隊工作，使之發(fā)揮最大的能量。有良好的語言及文字表達能力，善于學習新知識，敢于面對工作中出現(xiàn)的問題和尋找解決問題的辦法。
其他要求： 節(jié)假日休息，購買社保
自我評價： 本人有7年的財務工作經驗，其中有一年海外工作經驗。精通制造業(yè)及商業(yè)會計處理業(yè)務，有著豐富的財務管理經驗，能獨立地完成全盤賬務的處理，也能獨立領導協(xié)調會計團隊工作，使之發(fā)揮最大的能量。有良好的語言及文字表達能力，善于學習新知識，敢于面對工作中出現(xiàn)的問題和尋找解決問題的辦法。
經理英文個人求職簡歷篇八
三年以上工作經驗|男|29歲(1987年1月8日)。
居住地：石河子。
電話：152******(手機)。
e-mail：
最近工作[1年4個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：建筑/建材/工程。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：水利類。
學校：石河子大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：建筑/建材/工程。
目標地點：石河子。
期望月薪：面議/月。
工作經驗。
/9—/1：xx有限公司[1年4個月]。
所屬行業(yè)：建筑/建材/工程。
1.負責公司大型會議的組織、策劃工作;。
2.負責公司行政管理制度的編制及執(zhí)行監(jiān)督工作;。
3.負責公司辦公設備設施及物資的管理工作;。
4.負責公司員工福利的管理工作;。
/8—2013/6：xx有限公司[1年10個月]。
所屬行業(yè)：建筑/建材/工程。
經營部預結算員。
1.包括配合工程部現(xiàn)場收方，計取各分包單位進度，各分包單位對內預結算，對外審計;。
2.招投標經濟標部分工作;控制成本，掌控造價。
3.主要工程包括安置房，商品房，市政道路，廠房，仿古建筑等。
教育經歷。
/9—2011/6石河子大學水利類本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
待人真誠熱情、為人隨和、善于溝通、有良好的人際關系和很強的適應能力，工作認真負責、踏實肯干、具有較強的'團體協(xié)作精神和獨立的工作能力有很強的責任心和工作干勁，不懼挑戰(zhàn)，有一定的親和力及管理能力，思維靈活，反映快，接收能力強，字跡工整。
經理英文個人求職簡歷篇九
09.金碟k3實施與運作的`測試。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：財務課長崗位類別：會計。
工作描述：01.經歷ap/ar/gl/cost的原始資料查核、立帳、審核.(兩個廠)。
02.統(tǒng)籌每期會計期間開關帳的時間及人員安排.
03.及時跟進境內外應收及應付款項.督促境內外及時收付款項,減少公司風險。
04.結帳調整資產負債表預估及暫估等不合理科目情況.
05.出具每期財務相關的各類報表、財務分析及成本分析等ppt報告。
06.出具每期財務方面經營檢討會的ppt報告。
07.準備每期所需資金(工資.貨款等)的報告及簽呈。
08.負責對外所有會計報表的編制及報送。
09.稅款規(guī)劃及每期上繳稅額的籌備、計劃及安排。
10.提供每期及年度的預決算執(zhí)行情況,供管理層決策。
11.營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織代碼證、社保及勞動年審等公司證件的年審及變更。
12.在公司經歷以下職位的變遷:各模組會計、班長、組長、課長。
離職原因：發(fā)展突破。
技能專長。
專業(yè)職稱：評審中級。
計算機水平：初級。
計算機詳細技能：01.有實施制造業(yè)erp的項目經驗。
03.積累豐富的erp測試與操作的方法和經驗。
04.熟練使用辦公軟件word、execl、powerpoint等辦公軟件。
技能專長：擁有十三年的財務從業(yè)經歷及項目經驗:。
01.積累了豐富的企業(yè)財務核算體系、監(jiān)督制度、分析流程及亂賬實務處理方法與經驗.(內資、外資及三來一補等企業(yè))。
02.具有豐富的稅賬建賬及亂賬處理方法及經驗，有應付稅務檢查的實際方法及經驗。
05.依行業(yè)規(guī)則和結合部門實際情況,提升部門的工作效果和效率。
06.視公司狀況,執(zhí)行和公司戰(zhàn)略和諧的財務政策。
07.制訂預算管理和成本控制管理真正提高公司的經營效益。
08.及時組織部門從業(yè)人員了解和學習世界先進的財務管理方式及培訓方面。
09.具有新廠設立開辦的實際經歷及運作步驟。
語言能力。
普通話：流利粵語：
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：拓寬行業(yè)視野,積累行業(yè)經驗,提高從業(yè)層次,成為職業(yè)經理人。
其他要求：
自身情況。
自我評價：經過十幾年財務等方面知識的學習與工作，使我保持優(yōu)良的職業(yè)道德和操守，較強的財務規(guī)劃能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、組織及協(xié)調能力、溝通與交流能力、參與政策及操作能力、使用與培養(yǎng)人的能力及應變能力。更甚的是，在工作中總結出如何開展財務工作的思路與方法：以理想的“資產負債表和損益表”的結構及公司具體情況作為公司運作標準，從兩個點對財務活動進行規(guī)劃;一是根據(jù)公司現(xiàn)行財務狀況，遁序漸進使公司財務的三大工作職能(會計、管理、財務)得以完善、提升、擴大及創(chuàng)新。
經理英文個人求職簡歷篇十
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1980年2月1日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
162cm。
體重：
55kg。
戶籍：
四川成都。
現(xiàn)所在地：
四川成都。
畢業(yè)學校：
重慶工商大學。
學歷：
?？?。
專業(yè)名稱：
財務會計。
畢業(yè)年份：
工作年限：
一年以內。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
財務/審計/稅務。
職位名稱：
主辦會計;會計及相關;。
工作地區(qū)：
成都市龍泉驛;。
待遇要求：
3000元/月可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語3級;。
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
9月-207月。
重慶工商大學。
?？?。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
年9月-7月。
四川大學職業(yè)培訓部。
中級職稱。
工作經歷。
所在公司：
成都豐麒商貿有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔任職位：
工作描述：
費用的審核報銷，日常憑證的編制審核，存貨的進銷存與月底盤存，往來帳管理，銀行對賬，報表的編制及對外報稅，提出工資的修改建議以及作出財務計劃與分析。
離職原因：
生育。
所在公司：
成都百信紙業(yè)有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
工作描述：
負責所以會計的工作。
離職原因：
不適應企業(yè)隨意的管理模式。
所在公司：
東方希望集團德州收獲飼料有限公司。
時間范圍：
2005年11月-206月。
公司性質：
民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
財務/審計/稅務-會計。
工作描述：
存貨的進銷存管理，日常憑證的編制，銀行票據(jù)的'管理，協(xié)助主辦會計月底結賬。
離職原因：
氣候不適。
其他信息。
自我評價：
(信息來源于大學生個人簡歷網(wǎng)http:///請注明)。
自信，對工作細致、認真、富有挑戰(zhàn)力！
發(fā)展方向：
其他要求：
社保及其它。
聯(lián)系方式。
經理英文個人求職簡歷篇十一
姓名：
性別：男。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：四川-南充。
年齡：33。
現(xiàn)所在地：浙江寧波。
身高：180cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞。
行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
待遇要求：可面議要求提供住宿。
最快到崗：1個月之內。
教育經歷。
培訓經歷。
工作經驗至今10年0月工作經驗，曾在3家公司工作。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：人事行政經理崗位類別：人事經理/主管。
工作描述：1、負責根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向，擬定公司人事與行政戰(zhàn)略規(guī)劃及組織實施。
2、負責公司組織機構設置、崗位設置、崗位職責及定員標準的動態(tài)管理和調整、確定。
3、負責招聘、晉升管理的監(jiān)督、審核與完善工作。
4、負責公司各部門培訓計劃的審核、匯總、報批工作并對執(zhí)行情況跟蹤檢查。
5、負責制定本部門年度預算，完善人員入離調轉相關制度。
6、負責公司員工食堂、宿舍管理制度監(jiān)督、審核與完善工作。
7、協(xié)助處理公司與本部門工作相關的資料申報工作。
8、負責公司與地方各級政府往來溝通，組織配合相關單位、政府對行政后勤工作的審查。
9、負責行政人事部的日常管理。
主要業(yè)績：
1、行政人員轉正評審機制的導入、中層半年和年度述職考評實施。
2、車間管理人員內部競聘的的引入和實施。
3、增值項目：員工關愛工程的實施。
4、新聘大學生的培養(yǎng)。
5、食堂改善。
公司性質：民營企業(yè)行業(yè)類別：印刷、包裝。
擔任職位：行政經理、總經理特助、管理者代表崗位類別：行政經理/主管。
工作描述：除統(tǒng)籌安排人事、行政日常工作外，兼管理者代表、總經理特助，規(guī)劃公司的發(fā)展、完善激勵考核機制，推動企業(yè)文化建設。
主要業(yè)績：
1、人事行政部的招聘、培訓、薪資、績效考核制度的建立和實施。
2、推行了公司產值與部門產值掛鉤，部門產值與人員產值掛鉤，同時推行優(yōu)秀員工獎勵制度。
3、梳理公司幾年來的文化，主導推行公司企業(yè)文化建設，為公司做大做強奠定了文化基礎。
4、根據(jù)公司發(fā)展目標，制定了未來三年的中期人力資源戰(zhàn)略方案和實施計劃。
5、本人入職后，查出了大小安全隱患30多起，安全隱患整改工作在一個月之內完成80%，兩月內完成95%，提高了分公司中高層干部安全理念意識，加強了責任心。實行了安全生產責任制。
離職原因：獵頭推薦。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：副主管、主管、副經理崗位類別：人事經理/主管。
工作描述：松景集團，香港上市公司，2000余人。
___任人事副主管。
___任行政副主管。
___任人事行政主管。
人員的招聘、培訓、考核、薪資、員工關系、保安、宿舍、飯?zhí)?、安全、政府關系等事務的統(tǒng)籌協(xié)調。
松景集團主要業(yè)績：
1、針對民工荒，積極拓展招聘渠道，解決了民工荒問題，為公司的發(fā)展提供了人力保障。
2、由公司簡單的'績效考核，逐步向科學化績效管理實施。
3、調查同行業(yè)的薪酬狀況，完善公司的薪資體系，使得每次東莞最低工資標準的調整，公司都從容應對。
4、勞動合同法實施前已在制度、人員觀念、人員薪酬、政府關系等多方面進行了協(xié)調處理，在2008年勞動合同法實施之際，公司都輕松應對，可喜的是08年無一例勞動爭議案例。
5、人事行政部人員專業(yè)的素質培養(yǎng)，通過培訓、指導、檢查等方式使人事行政部人員成為一支專業(yè)過硬，素質良好的隊伍。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：培訓專員崗位類別：
工作描述：新進員工入職培訓、培訓教材編寫、培訓計劃的督導執(zhí)行、有效性評估、需求分析、培訓檔案管理等。
離職原因：尋求更好的發(fā)展。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
個人評價：
1、良好的文字語言表達能力和分析解決問題的能力。
2、具有較強的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調、溝通能力;工作熱情，具有團隊精神。
3、在公司能獨當一面。
4、多年人力資源和行政工作經歷。
經理英文個人求職簡歷篇十二
年齡：34。
戶口所在：湖北。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：175cm。
誠信徽章：未申請。
體重：56kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：計算機軟件：，it-管理：，it-品管、技術支持及其它：
工作年限：8。
職稱：無職稱。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：5000--8000。
希望工作地區(qū)：廣州,廣州,。
工作經歷。
廣州市宜通世紀科技有限公司。
起止年月：20xx-06～20xx-10。
公司性質：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
工作描述：在職期間主要負責公司整個管理系統(tǒng)信息化建設、研發(fā)工作，以及建立部門以及其它制度，同時還負責公司網(wǎng)絡的優(yōu)化工作。先后開發(fā)及整合oa辦公管理系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)，合同管理系統(tǒng)、客戶關系管理系統(tǒng)等。在項目中擔任項目經理，負責項目整體的需求調研，開發(fā)進度、質量及范圍管理與控制，系統(tǒng)部署上線過程中與公司各部門溝通、關系協(xié)調，人員的安排與管理，負責系統(tǒng)的整體開發(fā)工作，與項目開發(fā)團隊人員共同研發(fā)出系統(tǒng)管理、公文管理、流程管理、培訓管理、質量管理、文件管理、交流論壇、郵件管理、企業(yè)文化、人力資源管理、問卷調查管理、意見反饋、客戶關系管理等各類模塊。
離職原因：
廣州保稅區(qū)天懋數(shù)碼電子商務有限公司。
起止年月：20xx-11～20xx-05。
公司性質：中外合資。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
工作描述：帶領團隊開發(fā)和實施項目，根據(jù)公司規(guī)范對項目進行管理，建立和管理項目文檔，參與項目售前工作，與客戶交流，提供顧問服務，充分理解客戶需求，編寫項目方案;參與項目投標，撰寫投標方案。在項目執(zhí)行過程中，負責與客戶、合作伙伴、公司內部等相關部門溝通合作，積極做好相關組織、協(xié)調、管理工作;相關程序的系統(tǒng)設計、開發(fā)、測試、維護、升級等工作的安排規(guī)劃，風險控制，確保項目完成的進度和質量。先后負責的項目有廣州政法網(wǎng)網(wǎng)站建設項目、廣東省電網(wǎng)建設與改造工程江門電力局20xx年主機及網(wǎng)絡管理平臺項目、廣州市工商行政管理局行政審批電子監(jiān)察數(shù)據(jù)交換中心及內網(wǎng)門戶項目、廣州市環(huán)境保護局廣州市環(huán)境監(jiān)控指揮中心一期項目。
離職原因：
廣州新盛通科技有限公司。
起止年月：20xx-06～20xx-10。
公司性質：中外合資。
所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
工作描述：在職期間主要負責公司項目的顧問咨詢工作，結合加工貿易企業(yè)進出口的特點以及企業(yè)自身的erp或marii系統(tǒng)制定一系列相關的規(guī)范和流程運作體系，對所實施企業(yè)提供相關技術支持、咨詢等工作，并配合市場人員做前期的售前支持和提供專業(yè)的關務咨詢輔導與服務工作，同時按照不同客戶的行業(yè)的特點提供制訂項目實施計劃、撰寫培訓課件、軟件操作培訓、軟件輔助應用、需求調研等。已成功實施佑展五金，威霖集團、日星電氣、新寶鞋業(yè)、小原光學、廣州理想、東風豐田等多家不同行業(yè)的加工貿易進出口企業(yè)，通過系統(tǒng)的實施使企業(yè)原有的工作效率和企業(yè)的各個方面較之系統(tǒng)實施以前大有提高,同時也得到所實施企業(yè)的好評以及建立了良好的關系。
離職原因：
志愿者經歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：中南財經大學。
最高學歷：大專。
專業(yè)一：計算機信息管理。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
熟悉計算機的軟、硬件，了解sql、oracle數(shù)據(jù)庫安裝與日常的維護工作，熟悉局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)應用以及日常維護，能用面向對象程序設計技術及運用進行編程工作，如dephli、java等。有良好的溝通能力以及現(xiàn)場控制能力。
個人自我評價。
善于學習新的方法和技術，能積極主動的分析和解決問題，能積極應對變化，良好的溝通能力和協(xié)作能力，有熱情，對人真誠、愛好廣泛，工作積極認真，熟悉面向對象程序設計技術及運用進行編程工作，如dephli、java等。
經理英文個人求職簡歷篇十三
目前所在：
荔灣區(qū)。
年齡：
30。
籍貫：
湖南。
國籍：
中國。
婚否：
已婚。
民族：
漢族。
身高：
168cm。
體重：
55kg。
簡歷求職意向。
求職職位：
工作經驗/年：
7
專業(yè)職稱：
中級。
工作類型：
均可。
就職時間：
隨時。
期望薪資：
3500--5000。
求職地區(qū)：
廣州。
工作履歷。
公司性質：
外商獨資所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：
財務主管。
工作描述：
離職原因：
公司性質：
中外合資所屬行業(yè)：電子技術/半導體/集成電路。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
公司性質：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工。
擔任職位：
會計。
工作描述：
離職原因：
教育簡歷。
畢業(yè)學校：
湖南大學。
最高學歷：
大專獲得學位:。
畢業(yè)時間：
所學專業(yè)：
會計學。
第二專業(yè)：
學校（機構）。
所學專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
湖南益陽工業(yè)貿易學校。
普通中專。
-
湖南大學。
會計學。
大專。
-
-
暨南大學（自學考試）。
會計學。
本科。
-
語言能力。
外語：
英語一般。
粵語水平：
一般。
第二外語：
無
國語水平：
良好。
簡歷自我評價。
會計核算：能夠獨立處理公司全盤賬務，熟悉國家財務制度和相關政策法規(guī)，具有豐富的實操經驗和理論水平。
建立和完善公司會計核算管理體系。原始單據(jù)的審核，總賬核算、成本/費用核算和控制、往來核算、固定資產管理、編制對外會計報表及內部管理會計報表、會計檔案的'建檔和保管。
工商稅務：熟悉國家稅法，具有豐富的稅務知識和實操經驗。擬訂公司稅務籌劃方案并跟進落實，防范稅務風險。能夠熟練操作稅控系統(tǒng)(開票系統(tǒng)、電子申報系統(tǒng))，增值稅進項認證，按規(guī)定辦理稅務申報(國稅、地稅)及其他涉稅事項。熟悉生產企業(yè)出口退稅、合同備案、收付匯核銷，能夠熟練操作生產企業(yè)免、抵、退稅申報系統(tǒng)、外匯核銷系統(tǒng)、電子口岸系統(tǒng)。辦理公司證照的變更、年檢(外經貿、工商、稅務、外匯、財政、社保等)。財務管理：具備預算編制、財務控制、財務分析等相關業(yè)務知識和能力。
經理英文個人求職簡歷篇十四
客戶經理個人求職簡歷應該怎么做?經理的簡歷應該要體現(xiàn)自己的管理能力和工作經驗!以下是一份客戶經理個人求職簡歷，相信可以對大家制作求職簡歷帶來參考作用!
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二年以上工作經驗|女|26歲(1989年1月15日)
居住地：上海
電話：155********(手機)
e-mail：
最近工作 [ 1年8個月]
公司：xx科技公司
行業(yè)：科技
職位：客戶經理
最高學歷
學歷：大專
專業(yè)：電子商務
學 校：職業(yè)技術學院
自我評價
思想成熟、精明能干、為人誠實。有極強的.系統(tǒng)管理能力。能夠獨立工作、思想成熟、應變能力強。個性穩(wěn)重、具高度責任感。工作很有條理，辦事效率高。有較強的分析能力。愿意在壓力下工作，并具領導素質。
求職意向
到崗時間：一個月之內
工作性質：全職
希望行業(yè)：科技
目標地點：北京
期望月薪：面議/月
目標職能：客戶經理
工作經驗
2012 /7—至今：xx科技公司[1年8個月]
所屬行業(yè)： 科技
客服部 客戶經理
1. 采用電話預約溝通與上門拜訪的方式向當?shù)馗鞒隹谄髽I(yè)，推薦各項服務。
2. 以幫助客戶開發(fā)海外市場。
3. 并取得了良好的成績。
4. 得到了客戶和主管的好評。
2011 /6—2012 /6：xx紡織有限公司[1年]
所屬行業(yè)： 紡織，服裝
銷售部 營業(yè)員
1. 為企業(yè)開發(fā)國內網(wǎng)絡市場。
2. 以電話開拓和上門溝通的方式做網(wǎng)絡推廣工作。
教育經歷
2007/9—2010 /6 職業(yè)技術學院 電子商務 大專
證 書
2008/6 大學英語四級
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
經理英文個人求職簡歷篇十五
目前所在地：廣州。
民族：漢族。
戶口所在地：安徽。
身材：171cm64kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：33歲。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：財務經理/主管：財務主管、財務經理/主管、
工作年限：9。
職稱：中級。
求職類型：均可。
可到職日期：隨時
月薪要求：5000–8000。
希望工作地區(qū)：廣州廣州廣州。
個人工作經歷：
公司名稱：廣州市保羅威特皮具有限公司。
起止年月：20xx-07～20xx-03。
公司性質：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：鞋業(yè)/皮具/玩具。
擔任職務：財務經理。
工作描述：對總經理助理負責，全面統(tǒng)籌管理公司財務部日常工作,編制月度財務報表，實行會計監(jiān)督及時、準確的.提供財務分析/數(shù)據(jù)，供總經理決策參考.完善財務管理辦法，考核、監(jiān)督,培訓及調配本部門員工，協(xié)調部門之間配合工作!對一般納稅人的稅務的籌劃申報有多年的工作經驗有擔任過代理報稅工作!!(多年在皮具行業(yè)工作)。
離職原因：內部管理出現(xiàn)分歧!
刻育背景。
畢業(yè)院校：安微財貿學院。
最高學歷：大專。
所學專業(yè)一：會計學。
所學專業(yè)二：中級電算化。
受教育培訓經歷：
起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：一般。
粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
在政治上我力求進步，努力提高自己的政治理論水平，集體榮譽感強，踴躍參加各種集體活動，具有強烈的社會公德意識，熱心于社會事業(yè)有奉獻精神，尊師重教，團結同學，關心他人與同學相處融洽。
我系統(tǒng)的學習了財務會計，掌握了會計理論和實務，通過單項模擬和綜合實習，使我能夠熟練運用會計資料進行，會計核算和編制會計報表，并能對其進行系統(tǒng)的分析。
對window98/20xx有熟練的操作，能熟練運用word98/20xx，excel97/20xx辦公軟件進行復雜的排版工作。對金蝶20xx和速達財務軟件有熟練的掌握和運用。
1999年月我即將走出安微財貿學院這個快樂的校園日子，走向社會，用我所學的專業(yè)知識，去期盼著用人單位為我插上高飛的翅膀，助我自身的價值實現(xiàn)。我出生在一個樸實的家庭，在這個樸實的家庭中培養(yǎng)了我不畏艱難，積極向上，勇于進取，的優(yōu)秀品質。在平時的生活中，我性格開朗，興趣愛好廣泛，求知欲強，勤刻苦/有熱情/有能力/有責任心/是我最大的特點。在工作期間，我不斷在挑戰(zhàn)自己，完善自我，使我在各方面都取得了進步。通過學習和實踐，鍛煉了自己百折不撓，堅忍不拔的毅力。嚴謹認真/求實創(chuàng)新的工作作風。同時也為自己積累了寶貴的社會經驗。我從未放松過自己，不斷的提高自身的素質和修養(yǎng)，從而適應澎湃的就業(yè)大潮。我將本著務勤不務懶，務實不務虛的原則，全身心的投入到新的工作中。以我樂觀飽滿的熱情，迎接時代的考驗與未來的挑戰(zhàn)。我期待著用人單位給我一個施展才華的機會，讓我為彼此的發(fā)展進一份力量。攜手共進，共創(chuàng)美好輝煌!!!!!
通訊地址：
聯(lián)系電話：020-8xxxxxxxxxxxx。
疽庭電話：
手機：137xxxxxxxxxxx。
qq號碼：76xxxxxxxxxxxxx。
電子郵件：
個人主頁：
經理英文個人求職簡歷篇十六
電子郵箱：
聯(lián)系電話：
現(xiàn)居住地：天津市
國籍：中國
學歷：學士
畢業(yè)學校：大學
專業(yè)：電子技術與計算機應用
求職方向：項目經理或相關職位
成功多國(中國、美國、加拿大公司)項目開發(fā)與管理經驗
深厚的團隊組織管理經驗，天才的學習能力，可迅速融入任何具有挑戰(zhàn)性的工作環(huán)境
精通windo、mcp等國際公認的it技術認證。
活潑、進取、有團隊合作精神、良好的人際交流能力。
經理英文個人求職簡歷篇十七
會計經理個人求職簡歷模板在寫個人求職簡歷時大學生個人簡歷網(wǎng)下面提供這一篇會計經理簡歷模版為寫簡歷時參考。大學生個人簡歷網(wǎng)還為求職者推薦這份財務會計個人求職簡歷模板為模板，更多的`專業(yè)簡歷在大學生個人簡歷網(wǎng)。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1977年3月19日。
證件號碼：
婚姻狀況：
已婚。
身高：
164cm。
體重：
58kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
湖北師范學院。
學歷：
本科。
專業(yè)名稱：
會計學。
畢業(yè)年份：
工作年限：
十年以上。
職稱：
初級職稱。
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
職位名稱：
工作地區(qū)：
湛江市遂溪縣;。
待遇要求：
3000元/月不需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：
計算機能力：
教育培訓。
教育經歷：
時間。
所在學校。
學歷。
1995年9月-7月。
楊柑中學。
高中。
199月-7月。
湛江師范學院。
?？?。
9月-201月。
湖北師范學院。
本科。
培訓經歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經歷。
所在公司：
湛江日大飼料廠有限公司。
時間范圍：
208月-9月。
公司性質：
合資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
會計。
工作描述：
離職原因：
所在公司：
湛江市九洲藥業(yè)有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
貿易、商務、進出口。
擔任職位：
主辦會計。
工作描述：
離職原因：
所在公司：
湛江恒興水產科技有限公司。
時間范圍：
年11月-7月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
主辦會計。
工作描述：
離職原因：
所在公司：
湛江恒興南方海洋科技有限公司。
時間范圍：
208月-年11月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
農、林、牧、副、漁業(yè)。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
所在公司：
遂溪縣江鴻家具有限公司。
時間范圍：
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生產、制造、加工。
擔任職位：
工作描述：
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
自參加工作以來一直在從事財務工作，通過在不同崗位上的實踐之后，養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風，為人正直，積極向上，工作中思維嚴謹活躍，并具有較好的語言表達能力和組織協(xié)調能力。能獨立進行賬務處理，編制財務報表，進行財務分析。熟悉國家財務制度，稅法及相關的政策法規(guī)。熟練操作財務軟件和辦公軟件，且本人性格開朗，為人熱情誠懇，做事認真負責，具有較強的團隊合作精神。
發(fā)展方向：
其他要求：
要求公司購買社保。
聯(lián)系方式。
更多。
經理英文個人求職簡歷篇十八
姓名：xx。
性別：男。
民族：漢族。
出生年月：xx年11月9日。
證件號碼：
婚姻狀況：已婚。
身高：169cm。
體重：120kg。
戶籍：江西南昌。
現(xiàn)所在地：江西南昌。
畢業(yè)學校：南昌大學。
學歷：本科。
專業(yè)名稱：裝潢設計。
畢業(yè)年份：xx年。
工作年限：十年以上。
職稱：中級職稱。
求職意向。
職位性質：全職。
職位類別：建筑工程-室內外裝潢設計。
職位名稱：
工作地區(qū)：江西。
待遇要求：5000元/月可面議；不需要提供住房。
到職時間：三天內。
技能專長。
語言能力：日語。
教育培訓。
教育經歷：
時間所在學校學歷。
培訓經歷：
時間培訓機構證書。
工作經歷。
所在公司：xx公司。
時間范圍：xx年8月-xx年6月。
公司性質：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：房地產、建筑、物業(yè)管理、裝潢。
擔任職位：建筑工程-室內外裝潢設計。
離職原因：
其他信息。
自我評價：建筑室內外裝潢設計/施工、預算。
發(fā)展方向：裝飾裝修工程（設計、施工、預算）項目主管。
其他要求：
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：
手機號碼：
電子郵件：