制定方案時，我們需要考慮時間、資源和風險的因素。制定方案的過程也是一個團隊學習和成長的過程，我們需要共享經(jīng)驗和不斷提升能力。以下方案范文展示了不同角度和方法來解決問題。
教師月工作活動方案篇一
一活動流程：
1進餐。
2熱身活動。
3團隊活動。
4收拾會場，結(jié)束。
二活動時間。
20xx年11月22日星期一。
三活動人員。
1全體教師共同參與。
2具體分組情況：
a：谷園長，胥曰菊，張玲，李爽，張文杰，李雪梅，胥樹強。
b：劉創(chuàng)，于秀華，趙永平，亓翠云，張龍清，李璐，李真。
c：柳園長，張暉，盧曉燕，魏潔，周娜，陳楠楠。
四活動安排。
主持人：黃榮，韓敏。
音響設(shè)備，話筒：趙帥。
獎品準備：劉創(chuàng)。
桌椅準備：王磊。
計時計分員：王磊。
劇務：韓敏。
五活動項目：
1．蒙眼上樓：所有的老師吃完飯后在一樓大廳集合，用黑色袋子罩住頭，手搭前面一個人的肩膀，依次上到五樓多功能廳，王磊事先把所有的燈關(guān)掉。（活動用黑袋子由辦公室提供。）。
2．開場，致歡迎辭，有請谷園長講話。
3．介紹分組，各組選出隊長，想出口號，進入今晚的團隊pk．（各位老師注意了，積極表現(xiàn)的會有意外的驚喜哦！）。
4．同心同德：每隊有五分鐘的熟悉與鍛煉時間，然后分別是兩個人一起，三個人一起，四個人一起，五個人一起，．．．．．．背靠背同時站起。
5．吹蠟燭比賽：所有隊員參加比賽，每位隊員站定一根蠟燭，回答主持人的問題，用答案把蠟燭吹滅，前三名或者前四名完成的老師到后面四支蠟燭前吹滅。用時最短的隊伍獲勝。按名次依次為3分，2分，1分。
6．你來比劃我來猜：比賽規(guī)則：每隊派出兩位老師參加比賽，一人面對大屏幕，一人背對大屏幕，比劃的內(nèi)容不能涉及答案的任何一個字。在2分鐘內(nèi)猜出數(shù)量最多的隊伍獲勝，按名次依次為3分，2分，1分。（韓敏播放ppt）。
7．我愛記歌詞：每隊三名老師參加比賽，主持人播放任意歌曲，參賽老師在線外站定，接歌時，會唱的老師，搶前面桌子上的話筒，接對下面一句就可獲勝，在3分鐘內(nèi)結(jié)對數(shù)量最多的隊伍獲勝。按名次依次為3分，2分，1分。（黃榮播放音樂）。
8．搶椅子：每隊6位老師參加，最后的勝出者給團隊加3分，第一個全體淘汰的組為第三名，第二個則為第二名，最后的勝利者為第一名。（韓敏放音樂。）。
9．小品表演：以《馬路天使》為命題，即興表演。人數(shù)不限，請小組派隊員出來抽版本。
幽默搞笑版，離奇古怪，悲傷感人版。
10．激情狂歡：所有的`隊員全數(shù)上場，2分鐘內(nèi)誰舞的最high，加3分。（王磊播放音樂）。
11．即興創(chuàng)作《送給媽媽的節(jié)目》：以媽媽為主題，類型人數(shù)不限。
12．愛心傳遞：每個隊伍圍成一個圈，把愛心紙片加在嘴和鼻子間依次往下傳遞，用時最短的隊伍獲勝。
13．休息一會兒：全體隊員圍成一個圈，隨音樂前行，音樂停，前面的一個人坐在后面一個人的腿上，直到所有的人能在同一時間內(nèi)坐定。（黃榮播放音樂）。
公布成績，頒獎儀式，園長致結(jié)束詞！
教師月工作活動方案篇二
為追求課堂煥發(fā)出昂然的生機活力，促進學生全面發(fā)展。而聯(lián)片教研能夠集合片內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育資源，軟件發(fā)展均衡，實現(xiàn)教育共同發(fā)展的良好局面。依據(jù)縣教育局教研室會議精神和六十鋪中心學校的工作計劃，結(jié)合本學區(qū)的實際，特擬定本學期的聯(lián)片教研活動方案。
彭廟學區(qū)因地理分布，交通條件，學校設(shè)備，生活條件艱苦，所以師資力量薄弱，現(xiàn)在在崗的教師年齡結(jié)構(gòu)，教齡結(jié)構(gòu)，學歷結(jié)構(gòu)均是不是很合理的。幾年來，在中心校的指導和各校的共同努力下,形式多樣聯(lián)片教研活動。達到了鍛煉年輕教師的目的.，經(jīng)過調(diào)研，教師們的積極性很高，很想通過聯(lián)片活動鍛煉自己，各校領(lǐng)導也想通過活動為教師們搭建展示、提高的平臺。這是開展聯(lián)片教研活動的基礎(chǔ)。
隨著課程改革的不斷深入，追求高效課堂已成為主旋律。根據(jù)中心學校的計劃、安排，我校將舉行“追求高效課堂，搭建成長平臺”為主題的彭廟片教學研討活動。以追求高效率的課堂教學為著力點，以“交流、合作、提高”為宗旨，以“讓每一個農(nóng)村孩子都能享受到和城鎮(zhèn)孩子一樣的教育”為最終目標，通過專家引領(lǐng)，和兄弟學校的合作研究、平等交流，促進我校青年教師的成長。
“追求高效課堂，搭建成長平臺”
組長：xx。
副組長：xx。
成員：xx。
(一)總的思路：
1、名師引領(lǐng)，上一節(jié)示范課。名師是在縣、學區(qū)內(nèi)在教學上有一定的知名度的的老師。名師上完課后，自己做點評，說自己的教學設(shè)計，說自己這節(jié)課的反思。
2、新秀培養(yǎng)，上一節(jié)剖析課或幫扶課。就是踏入教壇時間不長或素質(zhì)優(yōu)秀有特點要培養(yǎng)的教師。讓好苗子有個鍛煉的機會，成長的機會，讓他們能夠逐步成為新秀，為各學校培養(yǎng)名師第二梯隊。
3、結(jié)對教研。片內(nèi)優(yōu)秀教師與年輕教師結(jié)對，通過網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)互幫互助，讓年輕教師早日成才。
4、評選優(yōu)秀教育敘事或教育案例。結(jié)合縣教研室的評比活動，各校遴選優(yōu)秀作品參加學區(qū)級評選，其目的是讓教師養(yǎng)成勤研究、勤反思、勤寫作的良好習慣。
校際評課：通過聽評課，交流對有關(guān)理念、任務的理解和實踐經(jīng)驗，著重探討如何解決問題。
校際評課模式：預約——上課。
教師月工作活動方案篇三
一、活動主旨：
按照建設(shè)節(jié)約型社會和和諧、文明校園的要求，本著“隆重、熱烈、務實、簡樸“的原則，堅持“重心下移，突出重點，務求實效、教師為本”，突出“尊師重教、教書育人，積極推進農(nóng)村。
教育。
城市化進程，讓更多的孩子接受更好的教育”的主題，創(chuàng)造性地開展一系列豐富多彩的活動，熱烈慶祝東劉店學校的教師節(jié)。
二、活動主題：
尊師重教。
三、形式與要求：
以班級為單位進行活動表演(形式自由)，由班主任和各科教師調(diào)配時間進行指導和訓練。教師最多二人一組。并邀請大隊領(lǐng)導、教師代表，家長到學校觀看、參觀、討論，聽取廣大人民對這次活動的意見和建義。
四、地點：
國旗下。
時間：9月10日上午。
五、組織人員。
組長：
副組長：
組員：
六、評委：
侯校長，韓校長，李主任，程老師，李老師。
七、對表演班級分出等次。
一等獎2個。二等獎3個。其余優(yōu)秀獎。頒發(fā)獎狀和獎品。
八：任務安排。
組長：出活動法案，上傳文件。
副組長：節(jié)目主持人的發(fā)言稿，并輔導背誦。
嵐娉：拍照，統(tǒng)計收取各班和教師的節(jié)目單。
潘科;負責音響和節(jié)目播放順序。
教師月工作活動方案篇四
推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè),提高安全生產(chǎn)水平，做好安全月的實施工作。下面是本站小編整理的一些20xx年安全活動月工作實施方案，希望大家喜歡!
根據(jù)交通運輸廳《關(guān)于印發(fā)交通運輸系統(tǒng)20xx年“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”
的通知》和吳忠市運管局《關(guān)于20xx年道路運輸行業(yè)“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”活動的安排意見》要求，為認真開展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動，營造安全生產(chǎn)氛圍，促進安全生產(chǎn)。結(jié)合公司實際情況，制定20xx年“安全生產(chǎn)月”活動實施方案如下：
一、活動指導思想：
堅持以黨的、xx屆三中全會精神為指導，以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的理念和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針為主線，按照青銅峽市運管所關(guān)于“安全生產(chǎn)月”活動總體部署和安全工作的要求，組織開展好20xx年“安全生產(chǎn)月”活動。面向基層、面向一線員工，進一步宣傳貫徹黨和國家安全生產(chǎn)的方針、政策，普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識，提高全體員工的安全意識，確保我公司的安全生產(chǎn)。
二、活動領(lǐng)導小組：
組長：
副組長：
組員：
三、活動主題：
平安運輸，我擔當我盡責。
四、活動時間：
20xx年5月31日—20xx年6月30日。
五、活動內(nèi)容：
安全宣傳、安全生產(chǎn)知識培訓、安全知識競賽、觀看安全教育宣傳片、事故隱患排查治理專項行動、應急演練等。
六、“安全生產(chǎn)月”期間，公司計劃開展的活動：
1、宣傳教育階段：
從5月31日至6月1日，在辦公區(qū)、倉庫、宿舍區(qū)醒目位置懸掛安全生產(chǎn)月宣傳標語、橫幅;在各科室的辦公室張貼安全生產(chǎn)月宣傳畫;做一期安全生產(chǎn)月宣傳欄，營造安全生產(chǎn)月活動氣氛。
2、班組安全知識培訓：
2)各科室結(jié)合實際情況，每位員工至少提一條安全生產(chǎn)建議，交安檢部門匯總，于6月10日前以書面的形式上報總經(jīng)理?？偨?jīng)理將組織進行評選，提出的建議富有建設(shè)性且被采納的，公司將給予一定的物質(zhì)獎勵并在安全例會上表揚。
3、事故隱患排查治理專項行動：
1)活動時間：6月4日-6日，各科室自查自改階段;6月7日，公司現(xiàn)場管理小組檢查階段;6月8日，安檢部門到生產(chǎn)運輸裝卸現(xiàn)場進行安全檢查。
2)活動范圍：公司生產(chǎn)作業(yè)場所、裝卸現(xiàn)場和辦公生活區(qū);。
3)參加人員：安檢部門及現(xiàn)場管理小組全體成員。
4)檢查方式：各科室先進行自查自改，隨后由現(xiàn)場管理小組進行安全檢查。針對存在的問題立即進行現(xiàn)場糾正，不能立即整改的隱患，按“三定”(定措施、定時間、定責任人)原則進行整改，由安檢部門負責督促，并進行跟蹤。
5)要求：本次專項行動要切實做到排查不留死角，整改不留盲點，要求各科室將自查自改情況記錄匯總電子版于6月6日下班前報到安檢部門。
4、組織公司全體員工觀看安全教育和事故案例視頻。
1)觀看時間：
2)觀看地點：辦公室會議室;。
3)觀看內(nèi)容：
a、20xx年安全生產(chǎn)月主題宣傳片：《強化紅線意識，促進安全發(fā)展》;。
b、《血的代價》最新重大事故案例剖析。
c、安全生產(chǎn)事故警示教育總結(jié)整理5月份檢查的各類問題隱患和事故案例，深刻分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓，制作成ppt向各個科室組織學習，杜絕類似問題、隱患和事故發(fā)生。對典型案例和身邊的事故案例進行剖析、分析原因、總結(jié)教訓、探索規(guī)律、增強自我防范意識和自主保安能力，舉一反三，采取切實措施防止同類事故發(fā)生。
4)對象：公司全體員工(包括：駕駛員、押運員、裝卸工)5、安全知識培訓：
2)培訓地點：辦公室會議室;。
3)培訓內(nèi)容：消防安全知識、交通安全知識、防雷知識4)培訓對象：公司全體員工;。
3)具體演練方案由安檢部門制定，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后執(zhí)行。7、安全生產(chǎn)知識競賽(6月25至26日)組織廣大員工學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全常識、防范知識、應急救援、逃生自救等方面的安全科普知識。(具體細則將另行通知)。
8、安全事故分析會(6月27至28日)以科室為單位召開事故分析會，結(jié)合我公司投產(chǎn)后將會可能發(fā)生的安全事故，分析事故發(fā)生的原因，提出事故防范措施，吸取教訓，避免類似事故的再次發(fā)生。安?？茖才艑Ｂ毎踩珕T參加。要求各科室對事故分析會進行總結(jié)，并于6月29日前以書面的形式上報安檢科。
9、安全生產(chǎn)月。
活動總結(jié)。
(6月30日前完成)由安檢部門對本次安全生產(chǎn)月活動進行總結(jié)并上報領(lǐng)導。
七、有關(guān)要求：
2、各科室參與安全生產(chǎn)月活動的情況列入6月份安全管理考核內(nèi)容。
3、本活動方案可根據(jù)青銅峽市運管所下發(fā)的安全月活動方案進行補充或調(diào)整，具體以安檢部門下發(fā)通知為準。
一、指導思想。
公司開展“安全生產(chǎn)月”活動的指導思想是，以科學發(fā)展觀為指導，積極推進礦區(qū)標準化創(chuàng)建，以落實領(lǐng)導帶班下井制為重點，認真開展安全生產(chǎn)檢查，加強安全宣傳教育和安全知識培訓，營造“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的文化氛圍，結(jié)合正在開展的“六大系統(tǒng)”建設(shè)，不斷提升安全管理人員水平，持續(xù)改善安全生產(chǎn)狀況，促進安全生產(chǎn)形勢的長期穩(wěn)定。
二、活動主題。
20xx年全國“安全生產(chǎn)月”活動主題是:科學發(fā)展、安全發(fā)展。
三、活動時間。
20xx年6月1日至6月30日。
(一)宣傳發(fā)動階段:6月1日-6月5日。召開專題會議，成立組織機構(gòu)，制定實施方案，全面部署活動內(nèi)容。
(二)安全活動階段:6月6日-6月28日。開展“九條”安全活動，確保活動收到實效。
(三)全面總結(jié)階段:6月28日-6月30日。全面總結(jié)安全生產(chǎn)月活動的活動情況。
四、組織機構(gòu)。
為做好20xx年安全生產(chǎn)月活動，成立宜昌匯鑫磷化工貿(mào)有限責任公司安全生產(chǎn)月活動領(lǐng)導小組，組員名單如下:。
組長:(董事長)。
副組長:(常務副總經(jīng)理)。
(副總經(jīng)理兼安全生產(chǎn)部部長)。
組員:(副總經(jīng)理兼綜合發(fā)展部部長)。
(工會主席兼新政內(nèi)務部部長)。
(財務部部長)。
(技術(shù)科科長)。
(安全科科長)。
(機電科科長)。
(砦溝磷礦礦長)。
(胡家坡磷礦礦長)。
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責公司安全生產(chǎn)月活動的組織實施，指導各生產(chǎn)單位活動的開展。辦公地點設(shè)公司安全科辦公室，兼任辦公室主任。
五、活動內(nèi)容安排。
(二)砦溝礦區(qū)組織一次“六大系統(tǒng)”
應急預案。
演練活動，由礦山救護隊親臨現(xiàn)場指導。
(三)公司安委會成員以“今天我是安全員”為行動指南，分別到砦溝礦和胡家坡礦井下跟班。
(四)集中對井下“三輪車“凈化裝置進行更換安裝。
(五)砦溝礦、胡家坡礦各辦一期安全知識宣傳專欄，突出安全生產(chǎn)月活動主題。
(六)推進公司安委會集中查隱患活動，兩礦區(qū)先自查整改后由公司安委會再次檢查隱患整改力度。
(七)公司組織在公司機關(guān)、砦溝礦、胡家坡礦觀看安全月主題片《以人為本、安全第一》和警示教育片《人命關(guān)天》，三場次。
(八)公司組織舉辦各班組“五小”競賽活動。(小改進、小發(fā)明、小設(shè)計、小建議、小革新)。
(九)公司組織部分員工參觀學習明珠或華西的管理理念和生產(chǎn)工藝。
六、活動要求。
(一)加強領(lǐng)導，精心組織。公司成立安全生產(chǎn)月活動領(lǐng)導小組，全面領(lǐng)導和組織本次安全生產(chǎn)月活動方案布置的各項安全活動，各生產(chǎn)單位主要負責人對本單位的安全活動的開展負主要責任，認真組織廣大職工積極主動參與各項安全活動。
(二)聯(lián)系實際，注重實效。密切聯(lián)系實際，將各項活動落到實處，不走過場，不流于形式，根據(jù)形式多樣、內(nèi)容豐富、重點突出的安全生產(chǎn)月活動內(nèi)容，力求取得實效。
(三)廣泛宣傳，提高認識。使每個職工認識到開展安全生產(chǎn)活動月的重要性和必要性，牢固樹立安全發(fā)展觀。
(四)認真總結(jié)，書面上報。活動結(jié)束后，認真總結(jié)，為安全工作再提高積累經(jīng)驗，并于6月30日前向鎮(zhèn)安全辦上報書面總結(jié)。
20xx年是我公司深入完善和落實安全節(jié)能管理制度，抵御國際金融危機所帶來的嚴重沖擊，推動經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的重要一年。為落實安全發(fā)展，堅持“安全第一預防為主，關(guān)愛生命安全發(fā)展”方針，奏響“安全發(fā)展，促進和諧”主旋律，推進各項安全措施的有效落實，進一步促進我公司安全生產(chǎn)工作持續(xù)好轉(zhuǎn)，開展20xx年“安全生產(chǎn)月”相關(guān)活動，為公司創(chuàng)造和提供穩(wěn)定良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
一、指導思想。
宣傳安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和安全知識，樹立傳播“安全第一，預防為主，關(guān)愛生命安全發(fā)展”安全理念，著重強化我公司全體員工的安全意識，全面提高人員安全素質(zhì);同時，組織開展好“安全生產(chǎn)月”活動，注重實效和實際，與公司企業(yè)安全文化建設(shè)相結(jié)合，“強化員工預知風險的意識，提高預知危險的能力”;積極倡導以人為本，誠實守信，營造全員參與的企業(yè)安全文化氛圍，最終實現(xiàn)公司“零工傷、零災害、零污染”的“三零”目標。
二、活動主題。
《安全責任，重在落實》。
三、活動時間。
安全生產(chǎn)月活動于20xx年6月1日至6月30日開展。6月第一個星期為安全宣傳周;第二個星期日(即6月14日)為安全生產(chǎn)知識競賽周;第三周為安全意識提高，安全隱患排查周;第四周為安全生產(chǎn)應急預案演練，專題教育周。
四、組織領(lǐng)導。
公司成立“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導小組，安環(huán)部負責組織宣傳，實施相關(guān)安全活動。
五、活動形式和內(nèi)容。
“安全生產(chǎn)月”活動要與開展的爭創(chuàng)“安全先進科室”活動緊密結(jié)合起來，在“安全生產(chǎn)月”活動期間，爭創(chuàng)“安全先進科室”活動要見到具體成效，逐步形成基層團隊安全文化氛圍，進一步促進企業(yè)文化建設(shè)。
活動的具體內(nèi)容主要有七項：
1、廠門入口、馬路的顯耀處張掛“安全第一預防為主，關(guān)愛生命安全發(fā)展”，“全民動員深入現(xiàn)場查隱患防微杜漸”，，“全員參與采取措施防止事故永保平安”等宣傳橫幅;(6月1日完成)。
2、各科室單位開辟一個與“安全生產(chǎn)月”活動主題“關(guān)愛生命安全發(fā)展”相關(guān)的安全專欄。設(shè)置法律法規(guī)、事故案例、安全工作動態(tài)、隱患識別、經(jīng)驗交流等內(nèi)容;安環(huán)處組織人員評核，評出前三名，獎金分別為600元，500元，400元。(6月8日前完成)。
3、與工會聯(lián)合舉辦一次安全知識競賽活動，安環(huán)部承辦，各單位組織參與勞動技能安全知識競賽活動。(6月8---6月16日)。
4、以科室為單位，發(fā)表兩篇(職員一篇，職工一篇)與主題“關(guān)愛生命安全發(fā)展”相關(guān)的文章。要求：職員文章字數(shù)在1500字以上，職工文章字數(shù)在1000字以上，理論聯(lián)系實際獲高分，下載文章不獲獎，在6月10日前上報到安環(huán)處。由安環(huán)處組織相關(guān)人員評出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，獎金分別為500，400，300;職員，職工優(yōu)秀獎各5名并給予獎勵100元，參與人員發(fā)紀念獎(6月7日---6月23日)。
5、各科室要以本次活動為契機，認真組織一次全面的安全生產(chǎn)大檢查：查生產(chǎn)場所存在危險因素的操作規(guī)范是否健全及員工貫徹落實情況;查員工安全意識及工作中存在的“三違”現(xiàn)象;查安全生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施(包括設(shè)備隱患改善，工藝安全等)，將檢查出的問題以提案方式整理匯總，制定改善對策和改善完成日期，部門主管簽核。副本(6月25日前)送至安環(huán)處備案;以數(shù)量評比出前三名，獎金分別為1000元，800元，600元(6月15日---6月25日-)
6、參與紀念獎紀念獎20xx元。
六、活動要求。
(一)高度重視，加強領(lǐng)導。
各單位領(lǐng)導要重視本次活動，加強組織領(lǐng)導和宣傳報道，在活動的安排部署、宣傳發(fā)動、組織開展、督促檢查等各個環(huán)節(jié)上抓好落實，保障各項活動有效進行。
各科室要按照安全月活動方案要求，結(jié)合實際，安排好活動的具體落實時間和負責人等。
活動內(nèi)容：
1、“安全責任、重在落實”相關(guān)的安全專欄，科室評比，評出前三名，獎金分別為600元，500元，400元。
2、以科室為單位，發(fā)表兩篇(職員一篇，職工一篇)與主題“關(guān)愛生命安全發(fā)展”相關(guān)的文章安環(huán)處組織相關(guān)人員評出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，獎金分別為500，400，300;職員，職工優(yōu)秀獎各5名并給予獎勵100元。
4、參與科室和人員紀念獎20xx元。
上述活動經(jīng)費9300元有工安基金出。
教師月工作活動方案篇五
（一）職責。
1．教師工作室各成員要全面貫徹黨的教育方針，模范履行教師職業(yè)道德，具有強烈的事業(yè)心和高度責任感，積極進取，勇于創(chuàng)新，敬業(yè)愛崗，樂于奉獻，教書育人，為人師表。
2．教師工作室各成員積極參加理論培訓，掌握先進的教育理念和教學思想，自覺學習研修，扎實掌握教育理論和學科專業(yè)知識，熟練運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段；主動學習和了解相關(guān)學科國內(nèi)外發(fā)展新動態(tài)，積極探索在教學實踐中逐步形成自己的'獨特有教育教學風格，成為研究型、專家型的名師。
3．教師工作室“跟崗學習”采用師帶徒模式由工作室主持人進行傳、幫、帶。工作室成員一同備課、上課、評課，一同開展課題研究。
4．積極承擔教學示范課、觀摩課、評課議課、專題講座等教學任務。工作室成員每年盡可能在市級以上執(zhí)教示范課、觀摩課不少于一次或在校級以上范圍作專題學術(shù)講座一次以上。
5．定期組織開展靈活有效的研討活動，如校本教研、課例研究、教材解讀、專題學習和教學反思等學術(shù)研究。不斷反思自身的教育教學，承擔參與工作室科研立項課題，積極撰寫有關(guān)的專業(yè)論文、經(jīng)驗總結(jié)、科研報告。指導工作室成員完成三級課題申報和課題實施工作及相關(guān)工作，至少一篇論文在市級以上刊物發(fā)表。
6．定期組織學習工作室課題相關(guān)理論，交流課題實施進展情況，檢查階段性成果，匯編成員的課題研究成果。
7．加強完善教師師工作室的博客建設(shè)，形成工作室的特色，提高欄目點擊率、更新率，欄目內(nèi)容既反映工作室工作進展情況，更要提供貼近本學科教學實際，與時俱進的課堂教學資源，體現(xiàn)教師工作室博客的實用性、有效性、互動性。做到工作室優(yōu)質(zhì)資源最大化的與一線師生分享。
8．建立教師工作室業(yè)績檔案。業(yè)績檔案包括：工作室活動記錄表、示范課、觀摩課、專題講座具體情況，指導培養(yǎng)青年教師成績，學術(shù)論文、經(jīng)驗總結(jié)刊載，課題立項，以及工作室博客更新、點擊、互動情況等。
（二）分工。
1．工作室主持人的職責。
（1）工作室主持人必須制訂工作室發(fā)展規(guī)劃和工作室管理制度；建立工作室檔案。
（2）確定工作室課題研究項目及主要研究方式、達成的研究目標、預期成果及呈現(xiàn)（輻射）方式，負責整個課題實施和協(xié)調(diào)工作，并撰寫相關(guān)的報告。
（3）制訂工作室成員培養(yǎng)考核方案，包括培養(yǎng)目標、培訓形式、研究專題、培訓考核等。對工作室成員專業(yè)化發(fā)展作出評價考核。
（4）建立和健全工作室各項制度，做好記錄工作。
（1）工作室成員制訂個人成長發(fā)展目標，配合工作室主持人共同制訂具體培養(yǎng)計劃；
（2）積極承擔教科研工作室科研課題任務，課題主持人指導工作室成員完成三級課題開題和部分研究工作。
（3）聽評課不少于10節(jié)，上課不少于6節(jié)（含1節(jié)匯報課），上一節(jié)公開課，開發(fā)1節(jié)優(yōu)秀課例。
（4）在個人專業(yè)化發(fā)展成長檔案中增加在工作室中學習、成長的內(nèi)容記錄。
（5）尊重工作室主持人及工作室其他成員，服從工作室主持人的有關(guān)工作安排，及時完成工作室主持人布置的各項研究任務，協(xié)助工作室主持人開展各項活動并提出合理化建議和方案，使“工作室”能高效運行，互助合作，共同提高。
教師月工作活動方案篇六
教師承載著培養(yǎng)下一代的使命，教師勤于讀書,才能提升教書育人的能力，才能跟緊教育改革的步伐。下面是有小學教師讀書活動實施。
歡迎參閱。
教師的職責是“教書育人”，這種特殊的職業(yè)就決定了教師必須把閱讀作為一生中的頭等大事，每一位教師成為“讀書人”是一種職業(yè)召喚，是一種義務，一種責任。閱讀是教師從事教學工作的基礎(chǔ)手段，是教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展的基本方式，還是教師豐富精神世界的有效方式。廣泛的閱讀可以拓寬教師的視野，可以增強教師的文化底蘊，可以充實教師的思想光輝，可以裝點教師的專業(yè)形象，讓教師在閱讀過程中實現(xiàn)專業(yè)化成長。只有“與書為伴”，才能“與課改同行”，才能與時代俱進，才能與教育發(fā)展合拍。
一、指導思想：
堅持以科學發(fā)展觀為指導，以科學的教育理論引領(lǐng)教育教學改革，以經(jīng)典的教學思想指導工作實踐。以打造師德高尚、知識淵博、勇于創(chuàng)新、具有現(xiàn)代教育理念的高素質(zhì)教師隊伍為目標，在教師中倡導“以書為伴”的思想。堅持“讀書好、讀好書、好讀書”，為我校教育教學質(zhì)量的全面提高提供精神保障。
二、活動目標：
1.通過讀書活動，轉(zhuǎn)變教育理念，積極參與新課程改革，進行成人教育創(chuàng)新，努力使教師成為學者型教師。
2.通過讀書活動，提高教師的理論水平、科研水平，提高教育實踐能力，不斷適應現(xiàn)代成人教育發(fā)展的需要。
3.通過讀書活動，創(chuàng)設(shè)良好的學習研究氛圍，使教師養(yǎng)成良好的讀書習慣和思考習慣。
4.促進學校人文化發(fā)展，營造書香校園，創(chuàng)建學習型學校。
5.通過讀書活動，豐富教師的課余生活，豐富教師的內(nèi)心世界，提高教師的知識素養(yǎng)和人文素養(yǎng)。
三、參加人員。
全校所有在職教師。
四、讀書內(nèi)容。
1.必讀書目(教育局于20xx年暑期組織教師業(yè)務水平測試，其中教師讀書情況測試內(nèi)容以必讀書目內(nèi)容為主。)。
《愛的教育》(意大利)亞米契斯著夏丏尊翻譯;。
《精神的力量——中國共產(chǎn)黨偉大精神最新闡釋》;。
《中國震撼——一個文明型國家的崛起》;。
《創(chuàng)業(yè)的國度:以色列經(jīng)濟奇跡的啟示》;。
《有效教學最需要什么》趙國忠著南京大學出版社，20xx年版;。
《給教師的建議》(前蘇聯(lián))蘇霍姆林斯基,教育科學出版社,1999年版;。
《教師的成長與發(fā)展》作者:傅道春,教育科學出版社,20xx年版;。
《愛心與教育:素質(zhì)教育探索手記(修訂本)》李鎮(zhèn)西著四川少兒出版社，1998年版;。
《什么是最有效的教學》宋運來著江蘇人民出版社;。
《班主任工作》魏書生著沈陽出版社20xx年版。
2.選讀書目。
教師讀書不僅要專，更要博。建議教師根據(jù)學段情況選讀以下書刊：
古典名著、名人傳記、教育名著和教育家評論及專業(yè)書籍、學科指導類，現(xiàn)代科技、時政類，生涯指導和學習方法類等。
五、活動措施。
1.全體教師根據(jù)學校要求，結(jié)合自己的教育教學工作實際，制定個人讀書計劃，每學期一次。
2.加強宣傳，我們將通過每周的周前會和板報，廣播，校園網(wǎng)宣講讀書的意義，激發(fā)教師讀書的興趣，使教師從思想上重視讀書。
3.開展“四個一”的讀書學習活動，即每位教師訂閱一份教育刊物;每天自學一小時;每月讀一本教育專著;每星期完成一篇學習心得或讀書隨筆。
4.寫好。
讀書筆記。
(每月至少2篇質(zhì)量較高的讀書筆記)。學校每學期會給每位老師發(fā)一本讀書筆記本。學校將定期對教師讀書情況進行調(diào)研、考評和總結(jié)。學期末進行優(yōu)秀讀書筆記評選，讀書筆記上交學校存檔保管。
5.寫好讀后感或?qū)W習。
心得體會。
教師每個月及時把學習心得或讀書隨筆發(fā)上校園網(wǎng)站，學期末評選出優(yōu)秀讀書隨筆進行獎勵并編訂成冊以供全體教師交流學習。
6.規(guī)定40周歲以下教師最好利用網(wǎng)絡(luò)開通個人博客，做好讀書筆記和閱讀感悟的記載。(博客空間可以到各大門戶網(wǎng)站申請或qq空間)。
六、保障措施。
1.組織機構(gòu)保障。成立讀書活動領(lǐng)導小組，為讀書活動提供組織保障。
組長：趙學明。
副組長：吳月超李榮祥湯永山曹穎吳軍。
成員：陳猛賈永勝唐崇霞劉強陳瑤。
各年級部主任。
2.營造讀書氛圍。召開全體教工大會，讓全體教師了解讀書活動的意義，明確讀書活動的目的、部署安排，逐步養(yǎng)成再忙也要擠時間讀書的習慣。
3.開發(fā)閱讀環(huán)境。
一是每學期學校投資購進適合教師閱讀的圖書。盡量向教師提供豐富優(yōu)質(zhì)的藏書。同時考慮建立自己的校園網(wǎng)平臺，提供電子讀本資源，彌補圖書室規(guī)模較小的不足，擴大教師讀書選擇范圍。
二是不定期向全體教師推薦閱讀書目。推薦的書目中包括教育理論、思想道德、文學經(jīng)典、教師技能、現(xiàn)代管理等方面的書籍。
三是在校園網(wǎng)開辟“讀書活動論壇”，讓教師各抒己見，發(fā)表自己理論觀點和讀到的好文章，讓教師們共同交流分享。
4.學校將把教師讀書計劃納入校本研訓計劃，把讀書活動與校本教研校本培訓有機結(jié)合起來。教師讀書筆記及讀書心得將由學校教科室統(tǒng)一檢查并備案。
5.資金保障。加大資金投入，加強圖書室建設(shè)，保障校本研修讀書活動正常進行。
書籍，是人類寶貴的精神財富，是經(jīng)驗教訓的結(jié)晶，是走向未來的基石。讀書，是人們傳承人類文化的重要途徑，是人們創(chuàng)造未來的學習方式，是實現(xiàn)高效率教學的必要前提。隨著課程改革的深入開展，讀書越來越成為教師專業(yè)發(fā)展的通道，成為有效校本研究的實際需要。教師開展“校本研究”與其說是從“問題”開始的，不如說是從“讀書”開始的。如果不讀書，就會缺乏審視教育現(xiàn)象的“眼光”，那么，對教學中的“問題”就可能視而不見，所謂的校本研究也就無從開始。因此，教師進行研究的第一件事，不是發(fā)現(xiàn)“問題”，而是獲得“教育的理想”和形成善于發(fā)現(xiàn)問題的“慧眼”，練就“慧眼”的最佳途徑就是“讀書”。多讀書，讀好書。在上學期的基礎(chǔ)上，學校再次掀起教師讀書的高潮，為大家創(chuàng)設(shè)一個讀書的環(huán)境，培養(yǎng)一些讀書的興趣，感受一下讀書的幸福，體味一種讀書的人生，將我們的校園打造成書香校園，構(gòu)建最理想的精神家園。具體實施方案如下：
一、活動目的。
讓我校的教師更新教育理念，提高理論素養(yǎng)和教育能力，養(yǎng)成每日讀書的好習慣。有充滿智慧的大腦，有優(yōu)雅的舉止和談吐，充滿書香，充滿氣質(zhì)，充滿智慧，用最靜的心來閱讀，來填充比天空更廣闊的心靈。
1、在讀書活動中，實現(xiàn)教師有效積累，補充教育理論知識，改善自身知識結(jié)構(gòu)。提升教師理論和實踐水平，將讀書所得運用于實踐，推進課程改革進程，有效改進自己的教學行為。全面提高教師的教育教學質(zhì)量和效益，促進學校教育的不斷發(fā)展。
2、在讀書活動中，創(chuàng)設(shè)良好的學習研究氛圍，養(yǎng)成良好的讀書習慣和思考習慣。
3、在讀書活動中，加強教師隊伍的建設(shè)，形成積極進取、努力學習的氛圍，積極建構(gòu)學習型組織。使教師朝著“有哲學的頭腦，有學者的風范，有精湛的教藝、有愉悅的心境”這一目標不斷邁進。
4、在讀書活動中，開展“大手牽小手，共讀一本書”，師生共寫讀書隨筆，師生共同成長。
二、活動主題：“讀好書，拓視野，促發(fā)展”
三、參加對象：全校在職教師。
四、活動內(nèi)容。
代表性的10本：
《給教師的建議》(霍姆林斯基)。
《愛的教育》(亞米契斯)。
《我的教育理想》(朱永新著)。
《教育的智慧與真情》(肖川著)。
《民主與教育》(李鎮(zhèn)西著)。
《世界經(jīng)典教育案例啟示錄》(林華民著)。
《教育與文化》(錢穆著)。
《怎樣培養(yǎng)真正的人》(蘇霍姆林斯基)。
《給老師的建議》(蘇霍姆林斯基)。
《窗邊的小豆豆》(黑柳徹子)。
2、自選書目：教師要自選兩本書籍閱讀。要求教師要讀下面五種書：
一是名人傳記。名人成長歷程里的動人故事對教師學習生活可以提供有益的借鑒。
二是教育家的書。教育家的著作包含著對自身教育理論的針對性思考、自身教育實踐的時效性經(jīng)驗，可以對教師具體工作有多方面的啟發(fā)指導作用。
三是專業(yè)書。任何一門學科都是不斷向前發(fā)展的，作為這一學科的教師應該不斷學習最新的專業(yè)書籍，讓自己的專業(yè)知識更新?lián)Q代，這樣才能保證自己的課堂教學鮮活。
四是現(xiàn)代科技書?？茖W技術(shù)不斷改變著我們的生活，讀這些書有助于教師了解現(xiàn)代人的心理、感悟現(xiàn)代生活，可增強自己教學工作的針對性。
五是學習方法書。教師幫助學生學會學習是教育成功關(guān)鍵，教師了解現(xiàn)代學習理論及方法，對指導學生學習、提高自身學習質(zhì)量和教學效果是很重要的。
五、活動要求。
1、網(wǎng)上閱讀與文本閱讀相結(jié)合。
2、以教師假期自學為主。教師利用業(yè)余時間，研讀書目，并做好學習筆記。學習筆記、內(nèi)容摘抄的字數(shù)不得少于4次。
3、讀書與思考相結(jié)合。古人云：“學而不思則罔，思而不學則殆。”教師要邊讀邊想，緊密聯(lián)系自己教育教學實踐，讀出自己的思考與見解，提高認識，培養(yǎng)自己獨特的思維與創(chuàng)新意識。同時，要力爭寫好讀書筆記，或標注，或摘錄，或質(zhì)疑，并根據(jù)自己研讀的書目，撰寫一篇心得體會文章或教學論文，篇幅在600字以上。
六、活動措施：
1、制定讀書計劃。結(jié)合自己教育教學工作實際，制定自己的個人讀書計劃，閱讀完指定書目。
2、建立經(jīng)常性的交流機制，通過教師個人參與論壇、博客，教研組組織讀書沙龍，學校組織讀書心得演講等形式，在交流中促思考，在分享中促提高。
3、把讀書活動與校本教研有機結(jié)合起來。通過讀書活動結(jié)合我校的校本教研來推進我校的教學改革。使教師學有所感、學有所思、學有所用。
4、建立督查機制，保證讀書活動持久性開展。每學期學校將進行一次讀書心得、筆記交流;(本學期的交流時間于第十三周星期一)，通過交流，濃厚書香氛圍，養(yǎng)成教師好學、樂學、篤學的精神特質(zhì)。
5、建立評價激勵機制，學校組織專人對教師撰寫的讀書心得體會及演講進行評選，并將檢查結(jié)果與績效工資相掛鉤，還作為推選20xx年學?！皩W習型教師”的重要依據(jù)之一。期末學校將表彰讀書活動先進個人，授予“學習型教師”稱號。在校報上、博客上宣傳報道優(yōu)秀教師的事跡，發(fā)表他們的讀書心得體會文章。
七、活動組織：為了更好的促進教師讀書活動的開展，保證教師讀書活動的實際效果，以四個教研大組為單位，特成立教師讀書領(lǐng)導小組：
組長：郭克勝陳世豐。
副組長：李秀林李士女戴文飛陳國瑞。
組員：王麗珍林冬平徐海霞陳秀梅陳秀飛周小紅林蓓蕾陳海華戴雄奔陳雅倩。
組長全面負責讀書活動，副組長為本組的讀書活動責任人，負責本組教師讀書活動的安排、交流以及有關(guān)工作的組織、推薦。確保每次活動時間、地點、人員、內(nèi)容四落實。把本組教師的讀書筆記收集上來統(tǒng)一交到政教處。同時把本組讀書情況較好，讀書筆記撰寫較好的教師推薦上來。學校根據(jù)推薦情況組織有關(guān)的教師面向全體人員開展讀書交流座談會，及時總結(jié)經(jīng)驗，全面推廣。希各組積極組織，認真落實，扎實開展，真正把此次讀書活動抓實、抓好。努力營造書香校園，塑造內(nèi)涵豐富、特色鮮明的校園文化。
提高廣大教師的綜合素養(yǎng)，促進教師專業(yè)成長，努力造就一支“師德高尚、業(yè)務精良、具有現(xiàn)代教育思想、扎實專業(yè)知識、良好教學方法、較強科研能力”的高素質(zhì)教師隊伍，打造書香校園，特制定我校教師讀書。
一、指導思想：
以提升教師的專業(yè)素養(yǎng)為重點，以營造濃郁書香校園文化氛圍為目的，在學校形成讀書熱潮。引導教師“多讀書，讀好書，好讀書”，不斷更新教育理念，進一步促進教師的專業(yè)化成長，逐步推進學習型校園建設(shè)，為學校建設(shè)增添活力。
二、活動目標：
1、通過開展讀書活動，促進教師樹立正確的世界觀、人生觀，進一步弘揚敬業(yè)奉獻的精神。
2、通過讀書活動，在教師中形成積極進取、努力學習的氛圍。
3、通過讀書活動，使教師提高理論和實踐水平，推進課程改革進程，全面提高教育教學質(zhì)量，構(gòu)建一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的學習型教師隊伍。
4、以讀書構(gòu)建教師專業(yè)成長的平臺，成為教師成長的主要途徑。
5、通過開展讀書活動，更新教師的教育理念，改進教學方法、改革評價標準，對比發(fā)現(xiàn)自己教育思想、教學行為之不足，引發(fā)讀書之欲望。
6、通過開展讀書活動，使教師能用書中正確的思想方法指導自己的教育教學，體驗到讀書的好處，從而養(yǎng)成堅持讀書的好習慣。
7、通過讀書，增加教師的課外閱讀量，提高教師的教育教學水平，打造教師的人生底色;努力建設(shè)教師的精神家園，全面提升教師的整體素質(zhì)，從而提高學校教育質(zhì)量。
8、通過實施讀書工程，加強教師隊伍的建設(shè)，努力建設(shè)一支充滿生機和活力、與現(xiàn)代化教育相適應的教師隊伍。
三、讀書方式。
1、個體研讀。每天保證半小時以上的研讀，精讀的力爭讀深、讀透，讀有思考，讀有感受，并且要讀寫同步，每月至少寫好兩篇有質(zhì)量的讀書筆記。
2、集體閱讀。寫摘記、談感受、談收獲、談疑惑。
3、交流匯報。教師們互相推薦新書好書，無障礙發(fā)表爭鳴，更多的時候發(fā)表指導學生讀書以及自己讀書的有感，通過師間心際交流，將讀書思考向更廣的時空延伸。
4、實踐寫作。新課程呼喚教師的反思行為，要求教師做到“勤讀、勤做、勤思、勤寫”，在讀書的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身教育生活實際，撰寫讀書筆記。
5、開展活動。根據(jù)本校實際，將開展形式多樣的讀書活動，如讀書報告會、讀書研討會、讀書演講比賽等活動，讓更多的老師讀書，在讀書中真正成長起來。
四、讀書策略：
1、提高認識，重視讀。我們將通過每周的教師例會和板報、廣播、校園網(wǎng)宣講讀書的意義，激發(fā)教師讀書的興趣，使教師從思想上重視讀書。
2、為切實落實教師讀書活動，全體教師要根據(jù)學校要求，結(jié)合自己教育教學工作實際，選定自己閱讀的文章、刊物或教育專著，制定自己的個人讀書計劃。
3、落實閱讀書目。加強、完善圖書室、閱覽室建設(shè)管理，讓“沉淀”的圖書“流動”起來，使之成為教師借書、讀書的開放港灣。
4、落實閱讀時間：師生集體讀書時間為每周周三下午第七、八節(jié)。
5、及時做好讀書筆記。學校統(tǒng)一發(fā)放讀書筆記，每學期摘記不少于5000字，感悟不少于1000字。
五、保障措施。
1、加強領(lǐng)導，健全組織。
(1)成立讀書活動領(lǐng)導小組，為讀書活動提供組織保障。
組長：陳德。
副組長：劉溫柔。
成員：金小平林新新金勝利。
2、學校建立有關(guān)讀書計劃的管理、評價和激勵等。
規(guī)章制度。
把讀書情況納入常規(guī)管理及時檢查總結(jié)、量化考核、反饋指導確保讀書活動取得實效。
3、學校將把教師讀書計劃納入校本研訓計劃，把讀書活動與校本教研校本培訓有機結(jié)合起來。
4、成立讀書小組，定期進行讀書心得交流、專題討論等.
教師月工作活動方案篇七
蘇霍姆林斯基說過：“無限相信書籍的力量，是我教育信仰的真諦之一?！卑偷ふf：“閱讀不能改變?nèi)松拈L度，但可以改變?nèi)松膶挾?。閱讀不能改變?nèi)松钠瘘c，但可以改變?nèi)说慕K點?！苯處熖厥獾穆殬I(yè)就決定了每一位教師都要成為“讀書人”，成為學生讀書的楷模。為進一步加強校園文化建設(shè)，增強教師能力素養(yǎng)，促進教師專業(yè)成長，學校決定開展教師讀書系列活動，具體安排如下：
一、活動主題：
“悅”讀成長智慧育人。
二、活動目標：
1、形成學習氛圍，營造“書香”環(huán)境，促進校園文化建設(shè)。
2、提高教師理論水平和能力素養(yǎng)，構(gòu)建學習型教師隊伍。
3、以讀書搭建教師專業(yè)發(fā)展平臺，使之成為教師成長的途徑。
三、活動內(nèi)容：
1、閱讀報刊：教師以利用工作中間閱讀一些報刊雜志文章。
2、必讀書目：每學期從學校規(guī)定的必讀書目中選擇一本閱讀。
3、推薦書目：學校向教師推薦書籍，或借閱或購買或網(wǎng)上閱讀。
4、自選書目：每人選擇一些自己感興趣的書目進行閱讀。
四、活動要求：
1、聯(lián)系工作實際，撰寫教育隨筆，做到“讀寫”結(jié)合，也可以發(fā)個人博客上，交流共享。
2、做好讀書筆記。運用學校“eeoa”平臺上傳至教師檔案袋的學習心得欄目內(nèi)，要求內(nèi)容真實，不抄襲。一學期不少于2500字。學期末讀書筆記作為教師發(fā)展性評價和教師讀書評比參考依據(jù)。
3、讀書心得交流。每人撰寫讀書心得。期中由各教研組開展“沙龍”活動，互相交流，期末由學校組織教師舉行讀書匯報會或讀書論壇，交流讀書心得和收獲。
4、做到“六個結(jié)合”。讀書與問題反思相結(jié)合，帶著問題讀書，研究問題，解決問題；讀書與實踐工作相結(jié)合，學以致用，注重實效；讀書與“教學教研－校本培訓一文本研究”活動相結(jié)合，切實化解實踐難題；個人閱讀與集中學習相結(jié)合，廣泛交流，相互啟發(fā)，共同提高；讀書與課改相結(jié)合，理解新課程，融入新課程，實施新課程；讀書與不斷解放思想相結(jié)合，更新觀念，提高認識，創(chuàng)新工作思路。
教師月工作活動方案篇八
一、活動目的堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入踐行新發(fā)展理念，推進高質(zhì)量發(fā)展，牢固樹立“服務企業(yè)就是服務經(jīng)濟發(fā)展”的理念，以“服務企業(yè)、破解難題、促進發(fā)展”為主題，以加快構(gòu)建全方位、多層次政企互動機制為重點，以密切政企關(guān)系、提升服務水平為出發(fā)點，以幫助企業(yè)排憂解難、促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和加快發(fā)展為落腳點，進一步提升服務企業(yè)效能，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的突出問題和瓶頸制約，保護、引導和發(fā)揮好企業(yè)發(fā)展的積極性，增強企業(yè)發(fā)展信心，壯大企業(yè)實力，增強發(fā)展后勁，為加快建設(shè)暢通活力幸福美麗創(chuàng)造良好的營商環(huán)境。
二、活動時間。
9月1日—9月30日。
三、
活動內(nèi)容。
（一）開展走訪蹲點活動。按照“分級走訪、條塊結(jié)合、全面覆蓋”的原則，全縣相關(guān)部門成立工作專班，主要領(lǐng)導帶頭參與，采取實地走訪、座談交流、蹲點服務等方式，對全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、資質(zhì)等級以上建筑業(yè)企業(yè)、限額以上批零住餐企業(yè)和規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)企業(yè)、中小微企業(yè)等進行調(diào)研，深入了解企業(yè)當前生產(chǎn)運行、產(chǎn)能發(fā)揮、要素保障、疫情汛后產(chǎn)能恢復等生產(chǎn)經(jīng)營狀況及存在的困難問題，并按照一企一表（附件1）完成走訪登記，確保走訪企業(yè)全覆蓋。（責任單位：縣工信科技局、縣工商聯(lián)、縣財政局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，排在首位的責任單位為牽頭部門，下同。）。
一時解決不了的，進一步梳理研判和分類，建立問題清單，明確辦理期限；
涉及跨地區(qū)、跨部門的，要以問題清單形式報縣營商辦統(tǒng)籌分類轉(zhuǎn)辦、督辦，做到企業(yè)反映的問題“事事有回音、件件有落實”。（責任單位：縣工信科技局、縣工商聯(lián)、縣財政局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（三）開展政策宣傳活動。全面梳理國家、省、市、縣出臺的深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境、促進民營經(jīng)濟健康發(fā)展、支持中小微企業(yè)發(fā)展等涉企惠企政策措施，形成我縣《惠企政策文件目錄清單》《惠企政策申報事項目錄清單》，并通過座談、電視、廣播、微信等形式向企業(yè)宣傳解讀，協(xié)助符合條件的企業(yè)做好政策申報工作，抓好政策兌現(xiàn)，打通惠企政策落地“最后一公里”。（責任單位：縣工信科技局、縣委宣傳部、縣工商聯(lián)、縣發(fā)展改革局、縣財政局、縣人力資源社會保障局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局、縣稅務局、縣融媒體中心等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（四）開展審批提速活動。進一步簡化涉企審批服務事項，優(yōu)化辦事流程、精減辦理環(huán)節(jié)、壓縮辦理時限，全面推行延時服務、預約服務、幫辦代辦服務、上門服務、綠色通道服務，全面落實企業(yè)開辦“一網(wǎng)通辦、小時辦、零成本”，全面實施涉企不動產(chǎn)登記“一窗受理、并行辦理、全程網(wǎng)辦、當天辦結(jié)”，全面壓縮工程建設(shè)項目審批時限在30—80個工作日以內(nèi)，確保涉企審批在承諾時限內(nèi)提前辦結(jié)。（責任單位：縣行政審批局、縣發(fā)展改革局、縣自然資源局、生態(tài)環(huán)境局、縣住建局、縣市場監(jiān)管局、縣稅務局、縣政務服務中心等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
總結(jié)。
成功經(jīng)驗，形成典型案例，以點帶面，逐步推廣。（責任單位：縣法院、縣工商聯(lián)、縣發(fā)展改革局、縣工信科技局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（六）開展銀企對接活動。創(chuàng)新政銀服務模式，組織金融機構(gòu)開展“銀企合作”服務企業(yè)大走訪活動。進一步落實普惠金融定向降準等中小企業(yè)信貸政策，增加信用貸款和中長期貸款，搭建銀企快速對接平臺，為企業(yè)提供包括融資、咨詢、投資、項目推介等綜合性服務。（責任單位：縣財政局、人行支行，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（七）開展平臺推廣活動。按照國務院加快建立營商環(huán)境訴求受理、分級辦理“一張網(wǎng)”和省政府推廣惠企政策“一窗通”的要求，市搭建了“市企業(yè)服務云”。該平臺具有“惠企政策、企業(yè)訴求、幫辦代辦、企業(yè)合作、效能評估”五大功能，是全市惠企政策集中展示、統(tǒng)一發(fā)布、精準匹配推送和線上申報的總?cè)肟?。各相關(guān)責任部門要在此次“服務企業(yè)宣傳月”活動中，將本部門惠企政策全部錄入該平臺，并引導企業(yè)、個體工商戶在該平臺注冊使用。（責任單位：縣委宣傳部、縣工商聯(lián)、縣工信科技局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局、縣行政審批局、縣融媒體中心、縣營商辦等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（八）開展五專服務活動。進一步完善企業(yè)服務“五專”機制，整合完善12345專線，暢通企業(yè)服務云專網(wǎng)，規(guī)范設(shè)置縣政務服務大廳企業(yè)服務專窗，充分發(fā)揮政務服務中心窗口負責人專班和部門企業(yè)服務專員職責，努力構(gòu)建線上線下深度整合、部門窗口共同發(fā)力的全方位、多層次的企業(yè)服務體系。（責任單位：縣政務服務中心、縣工商聯(lián)、縣工信科技局、縣司法局、縣商務經(jīng)合局、縣行政審批局、縣政府總值班室等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
四、活動要求。
（一）強化思想認識。開展“服務企業(yè)活動月”是破解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的堵點痛點、助推經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。各相關(guān)單位要高度重視，進一步統(tǒng)一思想，切實增強服務企業(yè)的緊迫感和責任感，嚴格按照縣委、縣政府決策部署，迅速行動，狠抓落實，切實解決企業(yè)實際困難、減輕企業(yè)負擔，優(yōu)化營商環(huán)境，幫扶企業(yè)發(fā)展。
（二）強化責任落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣級相關(guān)部門是“服務企業(yè)活動月”的責任主體，要切實加強組織領(lǐng)導，圍繞但不限于上述活動，結(jié)合自身職能職責，制定工作方案，明確目標任務，落實有力舉措，加強協(xié)調(diào)聯(lián)動，結(jié)合實際及部門職責創(chuàng)造性地開展工作。主要領(lǐng)導作為第一責任人要親自謀劃、帶頭參與，分管領(lǐng)導作為直接責任人要親自推動、認真落實，確保此項工作取得實效。
（三）強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)?？h級相關(guān)部門要主動加強與上級行業(yè)主管部門的溝通銜接，統(tǒng)籌安排走訪企業(yè)數(shù)量，做到條塊聯(lián)動，力爭全面覆蓋。既要保證困難企業(yè)和基層點有領(lǐng)導去，又要避免扎堆前往，影響企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。
（四）強化督查問效。開展走訪企業(yè)的過程中，要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，力戒形式主義、官僚主義，真正深入企業(yè)摸實情、干實事、解難題，確?！胺掌髽I(yè)活動月”取得實效。縣營商辦要適時會同縣委目標績效辦，對活動開展情況進行督查，督查結(jié)果納入縣委、縣政府的年度目標績效考核。對督查中發(fā)現(xiàn)的活動開展不力、工作落實不到位、政策兌現(xiàn)不及時的，將嚴肅追責問責。
（五）強化宣傳引導。縣融媒體中心、縣新聞宣傳中心等新聞媒體要精心策劃，全面開展深度報道，宣傳典型，營造全社會關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛、關(guān)懷企業(yè)發(fā)展的良好輿論氛圍。
教師月工作活動方案篇九
簡報一：
繼9月1日全國“質(zhì)量月”活動啟動后，甘肅出入境檢驗檢疫局“質(zhì)量月”活動于9月2日正式開始。在接下來的一個月里，該局將從4個方面開展17項專題活動，旨在深入開展質(zhì)量提升、整治活動，服務地方經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越，維護人民群眾切身利益，增強全民質(zhì)量意識，營造質(zhì)量發(fā)展良好氛圍。
據(jù)悉，甘肅出入境檢驗檢疫局“質(zhì)量月”包括，組織口岸突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急演練，對口岸相關(guān)單位及人員進行各類綜合征、疫情防控培訓，推進出口食品企業(yè)內(nèi)外銷“同線同標同質(zhì)”工作，開展“進出口食品安全監(jiān)督抽檢”專項督察工作，開展“綠蕾”專項行動，開展強制性產(chǎn)品認證(ccc)獲證產(chǎn)品監(jiān)督抽查活動，全省對外種子企業(yè)座談會等專項活動。
1978年，“質(zhì)量月”作為一項提高全民族質(zhì)量意識和質(zhì)量水平的專題活動，在全國范圍內(nèi)第一次開展，今年是第38個年頭，第26次開展。
簡報二：
9月6日，徐州市質(zhì)監(jiān)局在新城區(qū)報業(yè)傳媒大廈召開新聞發(fā)布會，就我市20“質(zhì)量月”活動方案和即將開展的相關(guān)活動進行發(fā)布。
我國將每年9月確定為“質(zhì)量月”。我市自開展首次“質(zhì)量月”活動以來，至今年已是第20屆。
全社會互動，提高社會各界參與度。
據(jù)市質(zhì)監(jiān)局副局長陳洪華介紹，今年“質(zhì)量月”活動的主題是：“提升供給質(zhì)量，建設(shè)質(zhì)量強市”。相比以往，今年我市的“質(zhì)量月”活動特色將更加突出、內(nèi)容將更加豐富，將圍繞質(zhì)量宣傳、質(zhì)量提升、質(zhì)量惠民、質(zhì)量整治和群眾性質(zhì)量活動五個方面集中開展活動，注重全社會互動，既有全市統(tǒng)籌的重大活動，又有各地各有關(guān)單位主辦的特色活動，既凸顯質(zhì)量內(nèi)涵，又力求喜聞樂見，使活動更加貼近基層、貼近生活，充分發(fā)揮社會各界、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)參與的積極性。
“質(zhì)量月”期間，將開展“質(zhì)監(jiān)惠民”宣傳活動，深入企業(yè)、社區(qū)、學校、鄉(xiāng)村開展科普宣傳，組織檢驗檢測實驗室、條碼實驗室開放活動，在廣場、商場、社區(qū)等人員密集型場所開展“12365宣傳咨詢服務日”活動;開展市長質(zhì)量獎企業(yè)觀摩行活動;組織卓越績效自評師培訓;推動重點工業(yè)企業(yè)創(chuàng)建省質(zhì)量信用aa級、aaa級企業(yè);組織開展名牌產(chǎn)品、各級質(zhì)量獎的培育工作組織人員參加全省叉車技能大賽;開展大中專院校學生床上用品質(zhì)量監(jiān)督檢查、高校軍訓服裝質(zhì)量監(jiān)督檢查、幼兒園纖維產(chǎn)品質(zhì)量專項監(jiān)督抽查、校服質(zhì)量專項監(jiān)督抽查，再加工纖維質(zhì)量監(jiān)督檢查、棉花質(zhì)量監(jiān)督檢查，提升產(chǎn)品質(zhì)量;深入推進集貿(mào)市場和村鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)計量器具“兩免費”檢定工作，集中抓好與老百姓生活密切相關(guān)的米、面、油等定量包裝產(chǎn)品的檢驗，確保定量包裝商品凈含量計量準確;開展工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)飛行檢查、各級名牌企業(yè)跟蹤檢查、機動車安檢機構(gòu)監(jiān)督檢查、叉車安全專項整治、電梯維保質(zhì)量監(jiān)督抽查及星級評定、特種設(shè)備制造單位質(zhì)量體系運轉(zhuǎn)情況檢查和承壓類現(xiàn)場檢驗質(zhì)量工作跟蹤檢查等活動;開展質(zhì)量改進、質(zhì)量攻關(guān)、技術(shù)比武等群眾性質(zhì)量活動，培育勞動者的質(zhì)量責任意識，激發(fā)廣大職工的質(zhì)量創(chuàng)新熱情。
多部門聯(lián)動，集中解決反映強烈的質(zhì)量問題。
今年“質(zhì)量月”期間，質(zhì)監(jiān)局、宣傳部、經(jīng)信委、科技局、建設(shè)局等15個部門將集中力量解決一批老百姓關(guān)心的和消費者反映強烈的質(zhì)量問題。
在質(zhì)量宣傳方面，“質(zhì)量月”主辦部門將聯(lián)合宣傳部門加強“質(zhì)量月”活動宣傳，集中報道我市“質(zhì)量月”期間安排的重點和特色活動，形成正確的輿論導向。
在質(zhì)量提升方面，經(jīng)信部門開展學習實踐質(zhì)量標桿活動，檢驗檢疫部門實施出口商品和進口消費品質(zhì)量安全提升工程，共青團組織開展“青年崗位能手”“青年文明號”活動等。
在質(zhì)量惠民方面，工商行政管理部門公布家用電器、兒童用品、汽車配件等與消費密切相關(guān)的商品投訴舉報的信息等。
在質(zhì)量整治方面，住建部門深入推進工程質(zhì)量治理兩年行動，開展建筑安全生產(chǎn)專項整治;農(nóng)業(yè)部門開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全專項監(jiān)督抽查;科技部門開展電子商務領(lǐng)域“閃電”行動;旅游部門開展誠信旅游示范線路暗訪等。
在群眾性質(zhì)量活動方面，人民銀行開展“金融知識普及月”活動，工商聯(lián)開展“加強質(zhì)量誠信建設(shè)，踐行行業(yè)社會承諾”主題活動等。
簡報三：
為深入貫徹實施《質(zhì)量發(fā)展綱要(2011-2020)》，推進建設(shè)質(zhì)量強市，按照天津政府辦公廳《貫徹落實質(zhì)量發(fā)展綱要2016年行動計劃》的部署，近日，市市場監(jiān)管委印發(fā)通知，確定9月份開展以“提升供給質(zhì)量建設(shè)質(zhì)量強市”為主題的全市質(zhì)量月活動。
一是開展質(zhì)量品牌提升活動，改善產(chǎn)品和服務供給。開展消費品質(zhì)量提升攻堅戰(zhàn)，打造高品質(zhì)的消費品品牌。推廣先進質(zhì)量管理方法，解決一批困擾質(zhì)量提升的關(guān)鍵、共性技術(shù)問題，增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。深入實施質(zhì)量品牌提升行動計劃，開展消費品質(zhì)量提升、出口商品質(zhì)量提升、服務業(yè)質(zhì)量提升等質(zhì)量提升專項行動。
二是開展質(zhì)量整治活動，解決群眾關(guān)心的重大質(zhì)量問題。綜合運用監(jiān)督抽查、執(zhí)法打假、集中整治、缺陷產(chǎn)品召回等手段，保持質(zhì)量安全監(jiān)管的高壓態(tài)勢，切實維護群眾健康安全和合法權(quán)益。集中力量推進消費品安全標準“筑籬”專項行動，加強消費品質(zhì)量安全的風險監(jiān)測、監(jiān)督抽查和聯(lián)動處置。圍繞人民群眾關(guān)心的重點產(chǎn)品和重要領(lǐng)域，嚴厲打擊質(zhì)量違法行為，嚴查徹辦大案、要案，在質(zhì)量月期間著力解決一批人民群眾關(guān)心的質(zhì)量問題。
三是開展質(zhì)量宣傳活動，樹立崇尚質(zhì)量的'價值導向。加大質(zhì)量宣傳力度，傳播質(zhì)量故事，唱響質(zhì)量聲音，弘揚追求卓越、崇尚質(zhì)量的價值導向和時代精神。全方位、多角度開展質(zhì)量月宣傳活動，擴大質(zhì)量月活動影響，打造質(zhì)量月活動品牌。
四是開展群眾性質(zhì)量活動，培育工匠精神。廣泛開展質(zhì)量改進、質(zhì)量攻關(guān)、技術(shù)比武等群眾性質(zhì)量活動，在基層普及質(zhì)量知識，提升質(zhì)量意識，推廣先進的質(zhì)量管理方法。加強質(zhì)量教育和培訓，不斷提高基層工作人員質(zhì)量素質(zhì)和技能，造就一批質(zhì)量意識強、具有質(zhì)量技能的工人隊伍。在全社會形成尊重基層創(chuàng)造，崇尚工匠精神的價值導向。
五是培育工匠精神，提高全社會質(zhì)量素養(yǎng)。實施質(zhì)量素養(yǎng)提升工程，開展質(zhì)量素養(yǎng)提升活動。引導廣大企業(yè)持續(xù)改進、追求卓越、打造精品。著力提高一線工人的質(zhì)量責任意識和精益求精的質(zhì)量素養(yǎng)，完善鼓勵一線工人追求質(zhì)量的制度和措施。在全社會營造尊重基層創(chuàng)造，崇尚工匠精神的良好氛圍。
通過質(zhì)量月活動，在全社會努力營造政府重視質(zhì)量、企業(yè)追求質(zhì)量、人人關(guān)注質(zhì)量的濃厚氛圍，讓追求卓越、崇尚質(zhì)量成為全社會的價值導向和時代精神，大力推進質(zhì)量強市，把經(jīng)濟社會發(fā)展推向“質(zhì)量時代”，增強人民群眾質(zhì)量“獲得感”。
更多。
教師月工作活動方案篇十
一、活動目的。
堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導，深入踐行新發(fā)展理念，推進高質(zhì)量發(fā)展，牢固樹立“服務企業(yè)就是服務經(jīng)濟發(fā)展”的理念，以“服務企業(yè)、破解難題、促進發(fā)展”為主題，以加快構(gòu)建全方位、多層次政企互動機制為重點，以密切政企關(guān)系、提升服務水平為出發(fā)點，以幫助企業(yè)排憂解難、促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和加快發(fā)展為落腳點，進一步提升服務企業(yè)效能，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的突出問題和瓶頸制約，保護、引導和發(fā)揮好企業(yè)發(fā)展的積極性，增強企業(yè)發(fā)展信心，壯大企業(yè)實力，增強發(fā)展后勁，為加快建設(shè)暢通活力幸福美麗創(chuàng)造良好的營商環(huán)境。
二、活動時間。
9月1日—9月30日。
三、活動內(nèi)容。
人民政府，排在首位的責任單位為牽頭部門，下同。）
（二）開展紓困解難活動。針對企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營、融資、稅費、項目推進中的問題，要認真分析問題癥結(jié)，提出解決問題的初步意見和建議。能立即解決的問題，馬上幫助解決；一時解決不了的，進一步梳理研判和分類，建立問題清單，明確辦理期限；涉及跨地區(qū)、跨部門的，要以問題清單形式報縣營商辦統(tǒng)籌分類轉(zhuǎn)辦、督辦，做到企業(yè)反映的問題“事事有回音、件件有落實”。（責任單位：縣工信科技局、縣工商聯(lián)、縣財政局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（三）開展政策宣傳活動。全面梳理國家、省、市、縣出臺的深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境、促進民營經(jīng)濟健康發(fā)展、支持中小微企業(yè)發(fā)展等涉企惠企政策措施，形成我縣《惠企政策文件目錄清單》《惠企政策申報事項目錄清單》，并通過座談、電視、廣播、微信等形式向企業(yè)宣傳解讀，協(xié)助符合條件的企業(yè)做好政策申報工作，抓好政策兌現(xiàn)，打通惠企政策落地“最后一公里”。（責任單位：縣工信科技局、縣委宣傳部、縣工商聯(lián)、縣發(fā)展改革局、縣財政局、縣人力資源社會保障局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局、縣稅務局、縣融媒體中心等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（四）開展審批提速活動。進一步簡化涉企審批服務事項，優(yōu)化辦事流程、精減辦理環(huán)節(jié)、壓縮辦理時限，全面推行延時服務、預約服務、幫辦代辦服務、上門服務、綠色通道服務，全面落實企業(yè)開辦“一網(wǎng)通辦、小時辦、零成本”，全面實施涉企不動產(chǎn)登記“一窗受理、并行辦理、全程網(wǎng)辦、當天辦結(jié)”，全面壓縮工程建設(shè)項目審批時限在30—80個工作日以內(nèi)，確保涉企審批在承諾時限內(nèi)提前辦結(jié)。（責任單位：縣行政審批局、縣發(fā)展改革局、縣自然資源局、生態(tài)環(huán)境局、縣住建局、縣市場監(jiān)管局、縣稅務局、縣政務服務中心等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
成功經(jīng)驗，形成典型案例，以點帶面，逐步推廣。（責任單位：縣法院、縣工商聯(lián)、縣發(fā)展改革局、縣工信科技局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）
（六）開展銀企對接活動。創(chuàng)新政銀服務模式，組織金融機構(gòu)開展“銀企合作”服務企業(yè)大走訪活動。進一步落實普惠金融定向降準等中小企業(yè)信貸政策，增加信用貸款和中長期貸款，搭建銀企快速對接平臺，為企業(yè)提供包括融資、咨詢、投資、項目推介等綜合性服務。（責任單位：縣財政局、人行支行，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（七）當前隱藏內(nèi)容免費查看開展平臺推廣活動。按照國務院加快建立營商環(huán)境訴求受理、分級辦理“一張網(wǎng)”和省政府推廣惠企政策“一窗通”的要求，市搭建了“市企業(yè)服務云”。該平臺具有“惠企政策、企業(yè)訴求、幫辦代辦、企業(yè)合作、效能評估”五大功能，是全市惠企政策集中展示、統(tǒng)一發(fā)布、精準匹配推送和線上申報的總?cè)肟?。各相關(guān)責任部門要在此次“服務企業(yè)宣傳月”活動中，將本部門惠企政策全部錄入該平臺，并引導企業(yè)、個體工商戶在該平臺注冊使用。（責任單位：縣委宣傳部、縣工商聯(lián)、縣工信科技局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局、縣行政審批局、縣融媒體中心、縣營商辦等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（八）開展五專服務活動。進一步完善企業(yè)服務“五?！睓C制，整合完善12345專線，暢通企業(yè)服務云專網(wǎng)，規(guī)范設(shè)置縣政務服務大廳企業(yè)服務專窗，充分發(fā)揮政務服務中心窗口負責人專班和部門企業(yè)服務專員職責，努力構(gòu)建線上線下深度整合、部門窗口共同發(fā)力的全方位、多層次的企業(yè)服務體系。（責任單位：縣政務服務中心、縣工商聯(lián)、縣工信科技局、縣司法局、縣商務經(jīng)合局、縣行政審批局、縣政府總值班室等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
四、活動要求。
（一）強化思想認識。開展“服務企業(yè)活動月”是破解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的堵點痛點、助推經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。各相關(guān)單位要高度重視，進一步統(tǒng)一思想，切實增強服務企業(yè)的緊迫感和責任感，嚴格按照縣委、縣政府決策部署，迅速行動，狠抓落實，切實解決企業(yè)實際困難、減輕企業(yè)負擔，優(yōu)化營商環(huán)境，幫扶企業(yè)發(fā)展。
圍繞但不限于上述活動結(jié)合自身職能職責制定工作方案明確目標任務落實有力舉措加強協(xié)調(diào)聯(lián)動結(jié)合實際及部門職責創(chuàng)造性地開展工作。主要領(lǐng)導作為第一責任人要親自謀劃、帶頭參與分管領(lǐng)導作為直接責任人要親自推動、認真落實確保此項工作取得實效。
數(shù)量，做到條塊聯(lián)動，力爭全面覆蓋。既要保證困難企業(yè)和基層點有領(lǐng)導去，又要避免扎堆前往，影響企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。
落實不到位、政策兌現(xiàn)不及時的，將嚴肅追責問責。
（五）強化宣傳引導?？h融媒體中心、縣新聞宣傳中心等新聞媒體要精心策劃，全面開展深度報道，宣傳典型，營造全社會關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛、關(guān)懷企業(yè)發(fā)展的良好輿論氛圍。
教師月工作活動方案篇十一
**年9月10日是我國第**個教師節(jié)，做好慶?；顒?，對于深入貫徹落實關(guān)于社會主義榮辱觀重要講話精神，加強教師隊伍建設(shè)，推進新時期教育改革和發(fā)展具有十分重要的意義。根據(jù)宣州區(qū)教體局教人[]86號文件精神，結(jié)合我校實際，現(xiàn)對我校**年教師節(jié)慶祝活動作如下安排：
1、組織全體教職工參加“社會主義榮辱觀學習專題講座”
時間：9月7日下午3:50。
地點：階梯教室。
主講：
2、政教處采用櫥窗積極宣傳社會主義榮辱觀。
3、各班級以“熱烈慶祝第22個教師節(jié)”為主題出一期黑板報。
4、懸掛條幅，張貼標語。
時間：9月7日下午4:50—5:20。
地點：階梯教室。
三、組織“慶祝第22個教師節(jié)”新、老教師籃球友誼賽。
組織者：校工會。
籃球友誼賽：
時間：200*年9月8日下午5:00。
新教師領(lǐng)隊：魏小根老教師領(lǐng)隊：張葉標。
四、慰問離退休教師和特困教師。
時間：200*年9月8日組織：校工會主席陳友華。
五、分年級組召開“尊師重教與師德建設(shè)”座談會。
時間：200*年9月9日下午3：20籌備：校工會各年級組。
地點：
高一年級實驗樓三樓多功能教室。
高二年級實驗樓四樓音樂教室(1)。
高三年級實驗樓四樓音樂教室(2)。
參加人員：高一年級全體教師鄧祥李雙意陳友華。
高二年級全體教師羅瑜劉文生董雙林。
高三年級全體教師秦明英趙家鳳。
教師月工作活動方案篇十二
“尊師重教”是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，值此第xx個教師節(jié)來臨之際，為營造尊師重教、積極向上的氛圍，積極響應教育部號召，弘揚高尚師德,潛心立德樹人，經(jīng)學校討論決定開展慶祝教師節(jié)活動?；顒臃桨溉缦拢?BR> “修身律己揚師德,善思實干樹師風”
全體教職工。
1、本人近3年內(nèi)單人照片一張;。
2、我想成為的二中教師;。
說明：填空內(nèi)容旨在促進形成我校的價值取向和追求，可以彰顯各位老師自己的個人特點。
3、自行設(shè)計版面，將第1條中照片和第2條中的一句話放在同一張ppt中，ppt內(nèi)左上統(tǒng)一輸入“建文明校園，創(chuàng)文明城區(qū)，做文明使者”，然后將文件名設(shè)置為本人姓名，發(fā)給年級組長(若有需要，可以提交照片和文字，由學校代為設(shè)計版面)。
校內(nèi)電子顯示屏滾動播放。
請各組工會小組長(年級組長)于20xx年9月6日12:00前將本組材料傳至張x郵箱xx。
教師月工作活動方案篇一
一活動流程：
1進餐。
2熱身活動。
3團隊活動。
4收拾會場，結(jié)束。
二活動時間。
20xx年11月22日星期一。
三活動人員。
1全體教師共同參與。
2具體分組情況：
a：谷園長，胥曰菊，張玲，李爽，張文杰，李雪梅，胥樹強。
b：劉創(chuàng)，于秀華，趙永平，亓翠云，張龍清，李璐，李真。
c：柳園長，張暉，盧曉燕，魏潔，周娜，陳楠楠。
四活動安排。
主持人：黃榮，韓敏。
音響設(shè)備，話筒：趙帥。
獎品準備：劉創(chuàng)。
桌椅準備：王磊。
計時計分員：王磊。
劇務：韓敏。
五活動項目：
1．蒙眼上樓：所有的老師吃完飯后在一樓大廳集合，用黑色袋子罩住頭，手搭前面一個人的肩膀，依次上到五樓多功能廳，王磊事先把所有的燈關(guān)掉。（活動用黑袋子由辦公室提供。）。
2．開場，致歡迎辭，有請谷園長講話。
3．介紹分組，各組選出隊長，想出口號，進入今晚的團隊pk．（各位老師注意了，積極表現(xiàn)的會有意外的驚喜哦！）。
4．同心同德：每隊有五分鐘的熟悉與鍛煉時間，然后分別是兩個人一起，三個人一起，四個人一起，五個人一起，．．．．．．背靠背同時站起。
5．吹蠟燭比賽：所有隊員參加比賽，每位隊員站定一根蠟燭，回答主持人的問題，用答案把蠟燭吹滅，前三名或者前四名完成的老師到后面四支蠟燭前吹滅。用時最短的隊伍獲勝。按名次依次為3分，2分，1分。
6．你來比劃我來猜：比賽規(guī)則：每隊派出兩位老師參加比賽，一人面對大屏幕，一人背對大屏幕，比劃的內(nèi)容不能涉及答案的任何一個字。在2分鐘內(nèi)猜出數(shù)量最多的隊伍獲勝，按名次依次為3分，2分，1分。（韓敏播放ppt）。
7．我愛記歌詞：每隊三名老師參加比賽，主持人播放任意歌曲，參賽老師在線外站定，接歌時，會唱的老師，搶前面桌子上的話筒，接對下面一句就可獲勝，在3分鐘內(nèi)結(jié)對數(shù)量最多的隊伍獲勝。按名次依次為3分，2分，1分。（黃榮播放音樂）。
8．搶椅子：每隊6位老師參加，最后的勝出者給團隊加3分，第一個全體淘汰的組為第三名，第二個則為第二名，最后的勝利者為第一名。（韓敏放音樂。）。
9．小品表演：以《馬路天使》為命題，即興表演。人數(shù)不限，請小組派隊員出來抽版本。
幽默搞笑版，離奇古怪，悲傷感人版。
10．激情狂歡：所有的`隊員全數(shù)上場，2分鐘內(nèi)誰舞的最high，加3分。（王磊播放音樂）。
11．即興創(chuàng)作《送給媽媽的節(jié)目》：以媽媽為主題，類型人數(shù)不限。
12．愛心傳遞：每個隊伍圍成一個圈，把愛心紙片加在嘴和鼻子間依次往下傳遞，用時最短的隊伍獲勝。
13．休息一會兒：全體隊員圍成一個圈，隨音樂前行，音樂停，前面的一個人坐在后面一個人的腿上，直到所有的人能在同一時間內(nèi)坐定。（黃榮播放音樂）。
公布成績，頒獎儀式，園長致結(jié)束詞！
教師月工作活動方案篇二
為追求課堂煥發(fā)出昂然的生機活力，促進學生全面發(fā)展。而聯(lián)片教研能夠集合片內(nèi)優(yōu)質(zhì)教育資源，軟件發(fā)展均衡，實現(xiàn)教育共同發(fā)展的良好局面。依據(jù)縣教育局教研室會議精神和六十鋪中心學校的工作計劃，結(jié)合本學區(qū)的實際，特擬定本學期的聯(lián)片教研活動方案。
彭廟學區(qū)因地理分布，交通條件，學校設(shè)備，生活條件艱苦，所以師資力量薄弱，現(xiàn)在在崗的教師年齡結(jié)構(gòu)，教齡結(jié)構(gòu)，學歷結(jié)構(gòu)均是不是很合理的。幾年來，在中心校的指導和各校的共同努力下,形式多樣聯(lián)片教研活動。達到了鍛煉年輕教師的目的.，經(jīng)過調(diào)研，教師們的積極性很高，很想通過聯(lián)片活動鍛煉自己，各校領(lǐng)導也想通過活動為教師們搭建展示、提高的平臺。這是開展聯(lián)片教研活動的基礎(chǔ)。
隨著課程改革的不斷深入，追求高效課堂已成為主旋律。根據(jù)中心學校的計劃、安排，我校將舉行“追求高效課堂，搭建成長平臺”為主題的彭廟片教學研討活動。以追求高效率的課堂教學為著力點，以“交流、合作、提高”為宗旨，以“讓每一個農(nóng)村孩子都能享受到和城鎮(zhèn)孩子一樣的教育”為最終目標，通過專家引領(lǐng)，和兄弟學校的合作研究、平等交流，促進我校青年教師的成長。
“追求高效課堂，搭建成長平臺”
組長：xx。
副組長：xx。
成員：xx。
(一)總的思路：
1、名師引領(lǐng)，上一節(jié)示范課。名師是在縣、學區(qū)內(nèi)在教學上有一定的知名度的的老師。名師上完課后，自己做點評，說自己的教學設(shè)計，說自己這節(jié)課的反思。
2、新秀培養(yǎng)，上一節(jié)剖析課或幫扶課。就是踏入教壇時間不長或素質(zhì)優(yōu)秀有特點要培養(yǎng)的教師。讓好苗子有個鍛煉的機會，成長的機會，讓他們能夠逐步成為新秀，為各學校培養(yǎng)名師第二梯隊。
3、結(jié)對教研。片內(nèi)優(yōu)秀教師與年輕教師結(jié)對，通過網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)互幫互助，讓年輕教師早日成才。
4、評選優(yōu)秀教育敘事或教育案例。結(jié)合縣教研室的評比活動，各校遴選優(yōu)秀作品參加學區(qū)級評選，其目的是讓教師養(yǎng)成勤研究、勤反思、勤寫作的良好習慣。
校際評課：通過聽評課，交流對有關(guān)理念、任務的理解和實踐經(jīng)驗，著重探討如何解決問題。
校際評課模式：預約——上課。
教師月工作活動方案篇三
一、活動主旨：
按照建設(shè)節(jié)約型社會和和諧、文明校園的要求，本著“隆重、熱烈、務實、簡樸“的原則，堅持“重心下移，突出重點，務求實效、教師為本”，突出“尊師重教、教書育人，積極推進農(nóng)村。
教育。
城市化進程，讓更多的孩子接受更好的教育”的主題，創(chuàng)造性地開展一系列豐富多彩的活動，熱烈慶祝東劉店學校的教師節(jié)。
二、活動主題：
尊師重教。
三、形式與要求：
以班級為單位進行活動表演(形式自由)，由班主任和各科教師調(diào)配時間進行指導和訓練。教師最多二人一組。并邀請大隊領(lǐng)導、教師代表，家長到學校觀看、參觀、討論，聽取廣大人民對這次活動的意見和建義。
四、地點：
國旗下。
時間：9月10日上午。
五、組織人員。
組長：
副組長：
組員：
六、評委：
侯校長，韓校長，李主任，程老師，李老師。
七、對表演班級分出等次。
一等獎2個。二等獎3個。其余優(yōu)秀獎。頒發(fā)獎狀和獎品。
八：任務安排。
組長：出活動法案，上傳文件。
副組長：節(jié)目主持人的發(fā)言稿，并輔導背誦。
嵐娉：拍照，統(tǒng)計收取各班和教師的節(jié)目單。
潘科;負責音響和節(jié)目播放順序。
教師月工作活動方案篇四
推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè),提高安全生產(chǎn)水平，做好安全月的實施工作。下面是本站小編整理的一些20xx年安全活動月工作實施方案，希望大家喜歡!
根據(jù)交通運輸廳《關(guān)于印發(fā)交通運輸系統(tǒng)20xx年“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”
的通知》和吳忠市運管局《關(guān)于20xx年道路運輸行業(yè)“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)萬里行”活動的安排意見》要求，為認真開展20xx年“安全生產(chǎn)月”活動，營造安全生產(chǎn)氛圍，促進安全生產(chǎn)。結(jié)合公司實際情況，制定20xx年“安全生產(chǎn)月”活動實施方案如下：
一、活動指導思想：
堅持以黨的、xx屆三中全會精神為指導，以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的理念和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針為主線，按照青銅峽市運管所關(guān)于“安全生產(chǎn)月”活動總體部署和安全工作的要求，組織開展好20xx年“安全生產(chǎn)月”活動。面向基層、面向一線員工，進一步宣傳貫徹黨和國家安全生產(chǎn)的方針、政策，普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識，提高全體員工的安全意識，確保我公司的安全生產(chǎn)。
二、活動領(lǐng)導小組：
組長：
副組長：
組員：
三、活動主題：
平安運輸，我擔當我盡責。
四、活動時間：
20xx年5月31日—20xx年6月30日。
五、活動內(nèi)容：
安全宣傳、安全生產(chǎn)知識培訓、安全知識競賽、觀看安全教育宣傳片、事故隱患排查治理專項行動、應急演練等。
六、“安全生產(chǎn)月”期間，公司計劃開展的活動：
1、宣傳教育階段：
從5月31日至6月1日，在辦公區(qū)、倉庫、宿舍區(qū)醒目位置懸掛安全生產(chǎn)月宣傳標語、橫幅;在各科室的辦公室張貼安全生產(chǎn)月宣傳畫;做一期安全生產(chǎn)月宣傳欄，營造安全生產(chǎn)月活動氣氛。
2、班組安全知識培訓：
2)各科室結(jié)合實際情況，每位員工至少提一條安全生產(chǎn)建議，交安檢部門匯總，于6月10日前以書面的形式上報總經(jīng)理?？偨?jīng)理將組織進行評選，提出的建議富有建設(shè)性且被采納的，公司將給予一定的物質(zhì)獎勵并在安全例會上表揚。
3、事故隱患排查治理專項行動：
1)活動時間：6月4日-6日，各科室自查自改階段;6月7日，公司現(xiàn)場管理小組檢查階段;6月8日，安檢部門到生產(chǎn)運輸裝卸現(xiàn)場進行安全檢查。
2)活動范圍：公司生產(chǎn)作業(yè)場所、裝卸現(xiàn)場和辦公生活區(qū);。
3)參加人員：安檢部門及現(xiàn)場管理小組全體成員。
4)檢查方式：各科室先進行自查自改，隨后由現(xiàn)場管理小組進行安全檢查。針對存在的問題立即進行現(xiàn)場糾正，不能立即整改的隱患，按“三定”(定措施、定時間、定責任人)原則進行整改，由安檢部門負責督促，并進行跟蹤。
5)要求：本次專項行動要切實做到排查不留死角，整改不留盲點，要求各科室將自查自改情況記錄匯總電子版于6月6日下班前報到安檢部門。
4、組織公司全體員工觀看安全教育和事故案例視頻。
1)觀看時間：
2)觀看地點：辦公室會議室;。
3)觀看內(nèi)容：
a、20xx年安全生產(chǎn)月主題宣傳片：《強化紅線意識，促進安全發(fā)展》;。
b、《血的代價》最新重大事故案例剖析。
c、安全生產(chǎn)事故警示教育總結(jié)整理5月份檢查的各類問題隱患和事故案例，深刻分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓，制作成ppt向各個科室組織學習，杜絕類似問題、隱患和事故發(fā)生。對典型案例和身邊的事故案例進行剖析、分析原因、總結(jié)教訓、探索規(guī)律、增強自我防范意識和自主保安能力，舉一反三，采取切實措施防止同類事故發(fā)生。
4)對象：公司全體員工(包括：駕駛員、押運員、裝卸工)5、安全知識培訓：
2)培訓地點：辦公室會議室;。
3)培訓內(nèi)容：消防安全知識、交通安全知識、防雷知識4)培訓對象：公司全體員工;。
3)具體演練方案由安檢部門制定，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后執(zhí)行。7、安全生產(chǎn)知識競賽(6月25至26日)組織廣大員工學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全常識、防范知識、應急救援、逃生自救等方面的安全科普知識。(具體細則將另行通知)。
8、安全事故分析會(6月27至28日)以科室為單位召開事故分析會，結(jié)合我公司投產(chǎn)后將會可能發(fā)生的安全事故，分析事故發(fā)生的原因，提出事故防范措施，吸取教訓，避免類似事故的再次發(fā)生。安?？茖才艑Ｂ毎踩珕T參加。要求各科室對事故分析會進行總結(jié)，并于6月29日前以書面的形式上報安檢科。
9、安全生產(chǎn)月。
活動總結(jié)。
(6月30日前完成)由安檢部門對本次安全生產(chǎn)月活動進行總結(jié)并上報領(lǐng)導。
七、有關(guān)要求：
2、各科室參與安全生產(chǎn)月活動的情況列入6月份安全管理考核內(nèi)容。
3、本活動方案可根據(jù)青銅峽市運管所下發(fā)的安全月活動方案進行補充或調(diào)整，具體以安檢部門下發(fā)通知為準。
一、指導思想。
公司開展“安全生產(chǎn)月”活動的指導思想是，以科學發(fā)展觀為指導，積極推進礦區(qū)標準化創(chuàng)建，以落實領(lǐng)導帶班下井制為重點，認真開展安全生產(chǎn)檢查，加強安全宣傳教育和安全知識培訓，營造“科學發(fā)展，安全發(fā)展”的文化氛圍，結(jié)合正在開展的“六大系統(tǒng)”建設(shè)，不斷提升安全管理人員水平，持續(xù)改善安全生產(chǎn)狀況，促進安全生產(chǎn)形勢的長期穩(wěn)定。
二、活動主題。
20xx年全國“安全生產(chǎn)月”活動主題是:科學發(fā)展、安全發(fā)展。
三、活動時間。
20xx年6月1日至6月30日。
(一)宣傳發(fā)動階段:6月1日-6月5日。召開專題會議，成立組織機構(gòu)，制定實施方案，全面部署活動內(nèi)容。
(二)安全活動階段:6月6日-6月28日。開展“九條”安全活動，確保活動收到實效。
(三)全面總結(jié)階段:6月28日-6月30日。全面總結(jié)安全生產(chǎn)月活動的活動情況。
四、組織機構(gòu)。
為做好20xx年安全生產(chǎn)月活動，成立宜昌匯鑫磷化工貿(mào)有限責任公司安全生產(chǎn)月活動領(lǐng)導小組，組員名單如下:。
組長:(董事長)。
副組長:(常務副總經(jīng)理)。
(副總經(jīng)理兼安全生產(chǎn)部部長)。
組員:(副總經(jīng)理兼綜合發(fā)展部部長)。
(工會主席兼新政內(nèi)務部部長)。
(財務部部長)。
(技術(shù)科科長)。
(安全科科長)。
(機電科科長)。
(砦溝磷礦礦長)。
(胡家坡磷礦礦長)。
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，負責公司安全生產(chǎn)月活動的組織實施，指導各生產(chǎn)單位活動的開展。辦公地點設(shè)公司安全科辦公室，兼任辦公室主任。
五、活動內(nèi)容安排。
(二)砦溝礦區(qū)組織一次“六大系統(tǒng)”
應急預案。
演練活動，由礦山救護隊親臨現(xiàn)場指導。
(三)公司安委會成員以“今天我是安全員”為行動指南，分別到砦溝礦和胡家坡礦井下跟班。
(四)集中對井下“三輪車“凈化裝置進行更換安裝。
(五)砦溝礦、胡家坡礦各辦一期安全知識宣傳專欄，突出安全生產(chǎn)月活動主題。
(六)推進公司安委會集中查隱患活動，兩礦區(qū)先自查整改后由公司安委會再次檢查隱患整改力度。
(七)公司組織在公司機關(guān)、砦溝礦、胡家坡礦觀看安全月主題片《以人為本、安全第一》和警示教育片《人命關(guān)天》，三場次。
(八)公司組織舉辦各班組“五小”競賽活動。(小改進、小發(fā)明、小設(shè)計、小建議、小革新)。
(九)公司組織部分員工參觀學習明珠或華西的管理理念和生產(chǎn)工藝。
六、活動要求。
(一)加強領(lǐng)導，精心組織。公司成立安全生產(chǎn)月活動領(lǐng)導小組，全面領(lǐng)導和組織本次安全生產(chǎn)月活動方案布置的各項安全活動，各生產(chǎn)單位主要負責人對本單位的安全活動的開展負主要責任，認真組織廣大職工積極主動參與各項安全活動。
(二)聯(lián)系實際，注重實效。密切聯(lián)系實際，將各項活動落到實處，不走過場，不流于形式，根據(jù)形式多樣、內(nèi)容豐富、重點突出的安全生產(chǎn)月活動內(nèi)容，力求取得實效。
(三)廣泛宣傳，提高認識。使每個職工認識到開展安全生產(chǎn)活動月的重要性和必要性，牢固樹立安全發(fā)展觀。
(四)認真總結(jié)，書面上報。活動結(jié)束后，認真總結(jié)，為安全工作再提高積累經(jīng)驗，并于6月30日前向鎮(zhèn)安全辦上報書面總結(jié)。
20xx年是我公司深入完善和落實安全節(jié)能管理制度，抵御國際金融危機所帶來的嚴重沖擊，推動經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展的重要一年。為落實安全發(fā)展，堅持“安全第一預防為主，關(guān)愛生命安全發(fā)展”方針，奏響“安全發(fā)展，促進和諧”主旋律，推進各項安全措施的有效落實，進一步促進我公司安全生產(chǎn)工作持續(xù)好轉(zhuǎn)，開展20xx年“安全生產(chǎn)月”相關(guān)活動，為公司創(chuàng)造和提供穩(wěn)定良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
一、指導思想。
宣傳安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和安全知識，樹立傳播“安全第一，預防為主，關(guān)愛生命安全發(fā)展”安全理念，著重強化我公司全體員工的安全意識，全面提高人員安全素質(zhì);同時，組織開展好“安全生產(chǎn)月”活動，注重實效和實際，與公司企業(yè)安全文化建設(shè)相結(jié)合，“強化員工預知風險的意識，提高預知危險的能力”;積極倡導以人為本，誠實守信，營造全員參與的企業(yè)安全文化氛圍，最終實現(xiàn)公司“零工傷、零災害、零污染”的“三零”目標。
二、活動主題。
《安全責任，重在落實》。
三、活動時間。
安全生產(chǎn)月活動于20xx年6月1日至6月30日開展。6月第一個星期為安全宣傳周;第二個星期日(即6月14日)為安全生產(chǎn)知識競賽周;第三周為安全意識提高，安全隱患排查周;第四周為安全生產(chǎn)應急預案演練，專題教育周。
四、組織領(lǐng)導。
公司成立“安全生產(chǎn)月”活動領(lǐng)導小組，安環(huán)部負責組織宣傳，實施相關(guān)安全活動。
五、活動形式和內(nèi)容。
“安全生產(chǎn)月”活動要與開展的爭創(chuàng)“安全先進科室”活動緊密結(jié)合起來，在“安全生產(chǎn)月”活動期間，爭創(chuàng)“安全先進科室”活動要見到具體成效，逐步形成基層團隊安全文化氛圍，進一步促進企業(yè)文化建設(shè)。
活動的具體內(nèi)容主要有七項：
1、廠門入口、馬路的顯耀處張掛“安全第一預防為主，關(guān)愛生命安全發(fā)展”，“全民動員深入現(xiàn)場查隱患防微杜漸”，，“全員參與采取措施防止事故永保平安”等宣傳橫幅;(6月1日完成)。
2、各科室單位開辟一個與“安全生產(chǎn)月”活動主題“關(guān)愛生命安全發(fā)展”相關(guān)的安全專欄。設(shè)置法律法規(guī)、事故案例、安全工作動態(tài)、隱患識別、經(jīng)驗交流等內(nèi)容;安環(huán)處組織人員評核，評出前三名，獎金分別為600元，500元，400元。(6月8日前完成)。
3、與工會聯(lián)合舉辦一次安全知識競賽活動，安環(huán)部承辦，各單位組織參與勞動技能安全知識競賽活動。(6月8---6月16日)。
4、以科室為單位，發(fā)表兩篇(職員一篇，職工一篇)與主題“關(guān)愛生命安全發(fā)展”相關(guān)的文章。要求：職員文章字數(shù)在1500字以上，職工文章字數(shù)在1000字以上，理論聯(lián)系實際獲高分，下載文章不獲獎，在6月10日前上報到安環(huán)處。由安環(huán)處組織相關(guān)人員評出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，獎金分別為500，400，300;職員，職工優(yōu)秀獎各5名并給予獎勵100元，參與人員發(fā)紀念獎(6月7日---6月23日)。
5、各科室要以本次活動為契機，認真組織一次全面的安全生產(chǎn)大檢查：查生產(chǎn)場所存在危險因素的操作規(guī)范是否健全及員工貫徹落實情況;查員工安全意識及工作中存在的“三違”現(xiàn)象;查安全生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施(包括設(shè)備隱患改善，工藝安全等)，將檢查出的問題以提案方式整理匯總，制定改善對策和改善完成日期，部門主管簽核。副本(6月25日前)送至安環(huán)處備案;以數(shù)量評比出前三名，獎金分別為1000元，800元，600元(6月15日---6月25日-)
6、參與紀念獎紀念獎20xx元。
六、活動要求。
(一)高度重視，加強領(lǐng)導。
各單位領(lǐng)導要重視本次活動，加強組織領(lǐng)導和宣傳報道，在活動的安排部署、宣傳發(fā)動、組織開展、督促檢查等各個環(huán)節(jié)上抓好落實，保障各項活動有效進行。
各科室要按照安全月活動方案要求，結(jié)合實際，安排好活動的具體落實時間和負責人等。
活動內(nèi)容：
1、“安全責任、重在落實”相關(guān)的安全專欄，科室評比，評出前三名，獎金分別為600元，500元，400元。
2、以科室為單位，發(fā)表兩篇(職員一篇，職工一篇)與主題“關(guān)愛生命安全發(fā)展”相關(guān)的文章安環(huán)處組織相關(guān)人員評出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名，獎金分別為500，400，300;職員，職工優(yōu)秀獎各5名并給予獎勵100元。
4、參與科室和人員紀念獎20xx元。
上述活動經(jīng)費9300元有工安基金出。
教師月工作活動方案篇五
（一）職責。
1．教師工作室各成員要全面貫徹黨的教育方針，模范履行教師職業(yè)道德，具有強烈的事業(yè)心和高度責任感，積極進取，勇于創(chuàng)新，敬業(yè)愛崗，樂于奉獻，教書育人，為人師表。
2．教師工作室各成員積極參加理論培訓，掌握先進的教育理念和教學思想，自覺學習研修，扎實掌握教育理論和學科專業(yè)知識，熟練運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段；主動學習和了解相關(guān)學科國內(nèi)外發(fā)展新動態(tài)，積極探索在教學實踐中逐步形成自己的'獨特有教育教學風格，成為研究型、專家型的名師。
3．教師工作室“跟崗學習”采用師帶徒模式由工作室主持人進行傳、幫、帶。工作室成員一同備課、上課、評課，一同開展課題研究。
4．積極承擔教學示范課、觀摩課、評課議課、專題講座等教學任務。工作室成員每年盡可能在市級以上執(zhí)教示范課、觀摩課不少于一次或在校級以上范圍作專題學術(shù)講座一次以上。
5．定期組織開展靈活有效的研討活動，如校本教研、課例研究、教材解讀、專題學習和教學反思等學術(shù)研究。不斷反思自身的教育教學，承擔參與工作室科研立項課題，積極撰寫有關(guān)的專業(yè)論文、經(jīng)驗總結(jié)、科研報告。指導工作室成員完成三級課題申報和課題實施工作及相關(guān)工作，至少一篇論文在市級以上刊物發(fā)表。
6．定期組織學習工作室課題相關(guān)理論，交流課題實施進展情況，檢查階段性成果，匯編成員的課題研究成果。
7．加強完善教師師工作室的博客建設(shè)，形成工作室的特色，提高欄目點擊率、更新率，欄目內(nèi)容既反映工作室工作進展情況，更要提供貼近本學科教學實際，與時俱進的課堂教學資源，體現(xiàn)教師工作室博客的實用性、有效性、互動性。做到工作室優(yōu)質(zhì)資源最大化的與一線師生分享。
8．建立教師工作室業(yè)績檔案。業(yè)績檔案包括：工作室活動記錄表、示范課、觀摩課、專題講座具體情況，指導培養(yǎng)青年教師成績，學術(shù)論文、經(jīng)驗總結(jié)刊載，課題立項，以及工作室博客更新、點擊、互動情況等。
（二）分工。
1．工作室主持人的職責。
（1）工作室主持人必須制訂工作室發(fā)展規(guī)劃和工作室管理制度；建立工作室檔案。
（2）確定工作室課題研究項目及主要研究方式、達成的研究目標、預期成果及呈現(xiàn)（輻射）方式，負責整個課題實施和協(xié)調(diào)工作，并撰寫相關(guān)的報告。
（3）制訂工作室成員培養(yǎng)考核方案，包括培養(yǎng)目標、培訓形式、研究專題、培訓考核等。對工作室成員專業(yè)化發(fā)展作出評價考核。
（4）建立和健全工作室各項制度，做好記錄工作。
（1）工作室成員制訂個人成長發(fā)展目標，配合工作室主持人共同制訂具體培養(yǎng)計劃；
（2）積極承擔教科研工作室科研課題任務，課題主持人指導工作室成員完成三級課題開題和部分研究工作。
（3）聽評課不少于10節(jié)，上課不少于6節(jié)（含1節(jié)匯報課），上一節(jié)公開課，開發(fā)1節(jié)優(yōu)秀課例。
（4）在個人專業(yè)化發(fā)展成長檔案中增加在工作室中學習、成長的內(nèi)容記錄。
（5）尊重工作室主持人及工作室其他成員，服從工作室主持人的有關(guān)工作安排，及時完成工作室主持人布置的各項研究任務，協(xié)助工作室主持人開展各項活動并提出合理化建議和方案，使“工作室”能高效運行，互助合作，共同提高。
教師月工作活動方案篇六
教師承載著培養(yǎng)下一代的使命，教師勤于讀書,才能提升教書育人的能力，才能跟緊教育改革的步伐。下面是有小學教師讀書活動實施。
歡迎參閱。
教師的職責是“教書育人”，這種特殊的職業(yè)就決定了教師必須把閱讀作為一生中的頭等大事，每一位教師成為“讀書人”是一種職業(yè)召喚，是一種義務，一種責任。閱讀是教師從事教學工作的基礎(chǔ)手段，是教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展的基本方式，還是教師豐富精神世界的有效方式。廣泛的閱讀可以拓寬教師的視野，可以增強教師的文化底蘊，可以充實教師的思想光輝，可以裝點教師的專業(yè)形象，讓教師在閱讀過程中實現(xiàn)專業(yè)化成長。只有“與書為伴”，才能“與課改同行”，才能與時代俱進，才能與教育發(fā)展合拍。
一、指導思想：
堅持以科學發(fā)展觀為指導，以科學的教育理論引領(lǐng)教育教學改革，以經(jīng)典的教學思想指導工作實踐。以打造師德高尚、知識淵博、勇于創(chuàng)新、具有現(xiàn)代教育理念的高素質(zhì)教師隊伍為目標，在教師中倡導“以書為伴”的思想。堅持“讀書好、讀好書、好讀書”，為我校教育教學質(zhì)量的全面提高提供精神保障。
二、活動目標：
1.通過讀書活動，轉(zhuǎn)變教育理念，積極參與新課程改革，進行成人教育創(chuàng)新，努力使教師成為學者型教師。
2.通過讀書活動，提高教師的理論水平、科研水平，提高教育實踐能力，不斷適應現(xiàn)代成人教育發(fā)展的需要。
3.通過讀書活動，創(chuàng)設(shè)良好的學習研究氛圍，使教師養(yǎng)成良好的讀書習慣和思考習慣。
4.促進學校人文化發(fā)展，營造書香校園，創(chuàng)建學習型學校。
5.通過讀書活動，豐富教師的課余生活，豐富教師的內(nèi)心世界，提高教師的知識素養(yǎng)和人文素養(yǎng)。
三、參加人員。
全校所有在職教師。
四、讀書內(nèi)容。
1.必讀書目(教育局于20xx年暑期組織教師業(yè)務水平測試，其中教師讀書情況測試內(nèi)容以必讀書目內(nèi)容為主。)。
《愛的教育》(意大利)亞米契斯著夏丏尊翻譯;。
《精神的力量——中國共產(chǎn)黨偉大精神最新闡釋》;。
《中國震撼——一個文明型國家的崛起》;。
《創(chuàng)業(yè)的國度:以色列經(jīng)濟奇跡的啟示》;。
《有效教學最需要什么》趙國忠著南京大學出版社，20xx年版;。
《給教師的建議》(前蘇聯(lián))蘇霍姆林斯基,教育科學出版社,1999年版;。
《教師的成長與發(fā)展》作者:傅道春,教育科學出版社,20xx年版;。
《愛心與教育:素質(zhì)教育探索手記(修訂本)》李鎮(zhèn)西著四川少兒出版社，1998年版;。
《什么是最有效的教學》宋運來著江蘇人民出版社;。
《班主任工作》魏書生著沈陽出版社20xx年版。
2.選讀書目。
教師讀書不僅要專，更要博。建議教師根據(jù)學段情況選讀以下書刊：
古典名著、名人傳記、教育名著和教育家評論及專業(yè)書籍、學科指導類，現(xiàn)代科技、時政類，生涯指導和學習方法類等。
五、活動措施。
1.全體教師根據(jù)學校要求，結(jié)合自己的教育教學工作實際，制定個人讀書計劃，每學期一次。
2.加強宣傳，我們將通過每周的周前會和板報，廣播，校園網(wǎng)宣講讀書的意義，激發(fā)教師讀書的興趣，使教師從思想上重視讀書。
3.開展“四個一”的讀書學習活動，即每位教師訂閱一份教育刊物;每天自學一小時;每月讀一本教育專著;每星期完成一篇學習心得或讀書隨筆。
4.寫好。
讀書筆記。
(每月至少2篇質(zhì)量較高的讀書筆記)。學校每學期會給每位老師發(fā)一本讀書筆記本。學校將定期對教師讀書情況進行調(diào)研、考評和總結(jié)。學期末進行優(yōu)秀讀書筆記評選，讀書筆記上交學校存檔保管。
5.寫好讀后感或?qū)W習。
心得體會。
教師每個月及時把學習心得或讀書隨筆發(fā)上校園網(wǎng)站，學期末評選出優(yōu)秀讀書隨筆進行獎勵并編訂成冊以供全體教師交流學習。
6.規(guī)定40周歲以下教師最好利用網(wǎng)絡(luò)開通個人博客，做好讀書筆記和閱讀感悟的記載。(博客空間可以到各大門戶網(wǎng)站申請或qq空間)。
六、保障措施。
1.組織機構(gòu)保障。成立讀書活動領(lǐng)導小組，為讀書活動提供組織保障。
組長：趙學明。
副組長：吳月超李榮祥湯永山曹穎吳軍。
成員：陳猛賈永勝唐崇霞劉強陳瑤。
各年級部主任。
2.營造讀書氛圍。召開全體教工大會，讓全體教師了解讀書活動的意義，明確讀書活動的目的、部署安排，逐步養(yǎng)成再忙也要擠時間讀書的習慣。
3.開發(fā)閱讀環(huán)境。
一是每學期學校投資購進適合教師閱讀的圖書。盡量向教師提供豐富優(yōu)質(zhì)的藏書。同時考慮建立自己的校園網(wǎng)平臺，提供電子讀本資源，彌補圖書室規(guī)模較小的不足，擴大教師讀書選擇范圍。
二是不定期向全體教師推薦閱讀書目。推薦的書目中包括教育理論、思想道德、文學經(jīng)典、教師技能、現(xiàn)代管理等方面的書籍。
三是在校園網(wǎng)開辟“讀書活動論壇”，讓教師各抒己見，發(fā)表自己理論觀點和讀到的好文章，讓教師們共同交流分享。
4.學校將把教師讀書計劃納入校本研訓計劃，把讀書活動與校本教研校本培訓有機結(jié)合起來。教師讀書筆記及讀書心得將由學校教科室統(tǒng)一檢查并備案。
5.資金保障。加大資金投入，加強圖書室建設(shè)，保障校本研修讀書活動正常進行。
書籍，是人類寶貴的精神財富，是經(jīng)驗教訓的結(jié)晶，是走向未來的基石。讀書，是人們傳承人類文化的重要途徑，是人們創(chuàng)造未來的學習方式，是實現(xiàn)高效率教學的必要前提。隨著課程改革的深入開展，讀書越來越成為教師專業(yè)發(fā)展的通道，成為有效校本研究的實際需要。教師開展“校本研究”與其說是從“問題”開始的，不如說是從“讀書”開始的。如果不讀書，就會缺乏審視教育現(xiàn)象的“眼光”，那么，對教學中的“問題”就可能視而不見，所謂的校本研究也就無從開始。因此，教師進行研究的第一件事，不是發(fā)現(xiàn)“問題”，而是獲得“教育的理想”和形成善于發(fā)現(xiàn)問題的“慧眼”，練就“慧眼”的最佳途徑就是“讀書”。多讀書，讀好書。在上學期的基礎(chǔ)上，學校再次掀起教師讀書的高潮，為大家創(chuàng)設(shè)一個讀書的環(huán)境，培養(yǎng)一些讀書的興趣，感受一下讀書的幸福，體味一種讀書的人生，將我們的校園打造成書香校園，構(gòu)建最理想的精神家園。具體實施方案如下：
一、活動目的。
讓我校的教師更新教育理念，提高理論素養(yǎng)和教育能力，養(yǎng)成每日讀書的好習慣。有充滿智慧的大腦，有優(yōu)雅的舉止和談吐，充滿書香，充滿氣質(zhì)，充滿智慧，用最靜的心來閱讀，來填充比天空更廣闊的心靈。
1、在讀書活動中，實現(xiàn)教師有效積累，補充教育理論知識，改善自身知識結(jié)構(gòu)。提升教師理論和實踐水平，將讀書所得運用于實踐，推進課程改革進程，有效改進自己的教學行為。全面提高教師的教育教學質(zhì)量和效益，促進學校教育的不斷發(fā)展。
2、在讀書活動中，創(chuàng)設(shè)良好的學習研究氛圍，養(yǎng)成良好的讀書習慣和思考習慣。
3、在讀書活動中，加強教師隊伍的建設(shè)，形成積極進取、努力學習的氛圍，積極建構(gòu)學習型組織。使教師朝著“有哲學的頭腦，有學者的風范，有精湛的教藝、有愉悅的心境”這一目標不斷邁進。
4、在讀書活動中，開展“大手牽小手，共讀一本書”，師生共寫讀書隨筆，師生共同成長。
二、活動主題：“讀好書，拓視野，促發(fā)展”
三、參加對象：全校在職教師。
四、活動內(nèi)容。
代表性的10本：
《給教師的建議》(霍姆林斯基)。
《愛的教育》(亞米契斯)。
《我的教育理想》(朱永新著)。
《教育的智慧與真情》(肖川著)。
《民主與教育》(李鎮(zhèn)西著)。
《世界經(jīng)典教育案例啟示錄》(林華民著)。
《教育與文化》(錢穆著)。
《怎樣培養(yǎng)真正的人》(蘇霍姆林斯基)。
《給老師的建議》(蘇霍姆林斯基)。
《窗邊的小豆豆》(黑柳徹子)。
2、自選書目：教師要自選兩本書籍閱讀。要求教師要讀下面五種書：
一是名人傳記。名人成長歷程里的動人故事對教師學習生活可以提供有益的借鑒。
二是教育家的書。教育家的著作包含著對自身教育理論的針對性思考、自身教育實踐的時效性經(jīng)驗，可以對教師具體工作有多方面的啟發(fā)指導作用。
三是專業(yè)書。任何一門學科都是不斷向前發(fā)展的，作為這一學科的教師應該不斷學習最新的專業(yè)書籍，讓自己的專業(yè)知識更新?lián)Q代，這樣才能保證自己的課堂教學鮮活。
四是現(xiàn)代科技書?？茖W技術(shù)不斷改變著我們的生活，讀這些書有助于教師了解現(xiàn)代人的心理、感悟現(xiàn)代生活，可增強自己教學工作的針對性。
五是學習方法書。教師幫助學生學會學習是教育成功關(guān)鍵，教師了解現(xiàn)代學習理論及方法，對指導學生學習、提高自身學習質(zhì)量和教學效果是很重要的。
五、活動要求。
1、網(wǎng)上閱讀與文本閱讀相結(jié)合。
2、以教師假期自學為主。教師利用業(yè)余時間，研讀書目，并做好學習筆記。學習筆記、內(nèi)容摘抄的字數(shù)不得少于4次。
3、讀書與思考相結(jié)合。古人云：“學而不思則罔，思而不學則殆。”教師要邊讀邊想，緊密聯(lián)系自己教育教學實踐，讀出自己的思考與見解，提高認識，培養(yǎng)自己獨特的思維與創(chuàng)新意識。同時，要力爭寫好讀書筆記，或標注，或摘錄，或質(zhì)疑，并根據(jù)自己研讀的書目，撰寫一篇心得體會文章或教學論文，篇幅在600字以上。
六、活動措施：
1、制定讀書計劃。結(jié)合自己教育教學工作實際，制定自己的個人讀書計劃，閱讀完指定書目。
2、建立經(jīng)常性的交流機制，通過教師個人參與論壇、博客，教研組組織讀書沙龍，學校組織讀書心得演講等形式，在交流中促思考，在分享中促提高。
3、把讀書活動與校本教研有機結(jié)合起來。通過讀書活動結(jié)合我校的校本教研來推進我校的教學改革。使教師學有所感、學有所思、學有所用。
4、建立督查機制，保證讀書活動持久性開展。每學期學校將進行一次讀書心得、筆記交流;(本學期的交流時間于第十三周星期一)，通過交流，濃厚書香氛圍，養(yǎng)成教師好學、樂學、篤學的精神特質(zhì)。
5、建立評價激勵機制，學校組織專人對教師撰寫的讀書心得體會及演講進行評選，并將檢查結(jié)果與績效工資相掛鉤，還作為推選20xx年學?！皩W習型教師”的重要依據(jù)之一。期末學校將表彰讀書活動先進個人，授予“學習型教師”稱號。在校報上、博客上宣傳報道優(yōu)秀教師的事跡，發(fā)表他們的讀書心得體會文章。
七、活動組織：為了更好的促進教師讀書活動的開展，保證教師讀書活動的實際效果，以四個教研大組為單位，特成立教師讀書領(lǐng)導小組：
組長：郭克勝陳世豐。
副組長：李秀林李士女戴文飛陳國瑞。
組員：王麗珍林冬平徐海霞陳秀梅陳秀飛周小紅林蓓蕾陳海華戴雄奔陳雅倩。
組長全面負責讀書活動，副組長為本組的讀書活動責任人，負責本組教師讀書活動的安排、交流以及有關(guān)工作的組織、推薦。確保每次活動時間、地點、人員、內(nèi)容四落實。把本組教師的讀書筆記收集上來統(tǒng)一交到政教處。同時把本組讀書情況較好，讀書筆記撰寫較好的教師推薦上來。學校根據(jù)推薦情況組織有關(guān)的教師面向全體人員開展讀書交流座談會，及時總結(jié)經(jīng)驗，全面推廣。希各組積極組織，認真落實，扎實開展，真正把此次讀書活動抓實、抓好。努力營造書香校園，塑造內(nèi)涵豐富、特色鮮明的校園文化。
提高廣大教師的綜合素養(yǎng)，促進教師專業(yè)成長，努力造就一支“師德高尚、業(yè)務精良、具有現(xiàn)代教育思想、扎實專業(yè)知識、良好教學方法、較強科研能力”的高素質(zhì)教師隊伍，打造書香校園，特制定我校教師讀書。
一、指導思想：
以提升教師的專業(yè)素養(yǎng)為重點，以營造濃郁書香校園文化氛圍為目的，在學校形成讀書熱潮。引導教師“多讀書，讀好書，好讀書”，不斷更新教育理念，進一步促進教師的專業(yè)化成長，逐步推進學習型校園建設(shè)，為學校建設(shè)增添活力。
二、活動目標：
1、通過開展讀書活動，促進教師樹立正確的世界觀、人生觀，進一步弘揚敬業(yè)奉獻的精神。
2、通過讀書活動，在教師中形成積極進取、努力學習的氛圍。
3、通過讀書活動，使教師提高理論和實踐水平，推進課程改革進程，全面提高教育教學質(zhì)量，構(gòu)建一支師德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的學習型教師隊伍。
4、以讀書構(gòu)建教師專業(yè)成長的平臺，成為教師成長的主要途徑。
5、通過開展讀書活動，更新教師的教育理念，改進教學方法、改革評價標準，對比發(fā)現(xiàn)自己教育思想、教學行為之不足，引發(fā)讀書之欲望。
6、通過開展讀書活動，使教師能用書中正確的思想方法指導自己的教育教學，體驗到讀書的好處，從而養(yǎng)成堅持讀書的好習慣。
7、通過讀書，增加教師的課外閱讀量，提高教師的教育教學水平，打造教師的人生底色;努力建設(shè)教師的精神家園，全面提升教師的整體素質(zhì)，從而提高學校教育質(zhì)量。
8、通過實施讀書工程，加強教師隊伍的建設(shè)，努力建設(shè)一支充滿生機和活力、與現(xiàn)代化教育相適應的教師隊伍。
三、讀書方式。
1、個體研讀。每天保證半小時以上的研讀，精讀的力爭讀深、讀透，讀有思考，讀有感受，并且要讀寫同步，每月至少寫好兩篇有質(zhì)量的讀書筆記。
2、集體閱讀。寫摘記、談感受、談收獲、談疑惑。
3、交流匯報。教師們互相推薦新書好書，無障礙發(fā)表爭鳴，更多的時候發(fā)表指導學生讀書以及自己讀書的有感，通過師間心際交流，將讀書思考向更廣的時空延伸。
4、實踐寫作。新課程呼喚教師的反思行為，要求教師做到“勤讀、勤做、勤思、勤寫”，在讀書的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身教育生活實際，撰寫讀書筆記。
5、開展活動。根據(jù)本校實際，將開展形式多樣的讀書活動，如讀書報告會、讀書研討會、讀書演講比賽等活動，讓更多的老師讀書，在讀書中真正成長起來。
四、讀書策略：
1、提高認識，重視讀。我們將通過每周的教師例會和板報、廣播、校園網(wǎng)宣講讀書的意義，激發(fā)教師讀書的興趣，使教師從思想上重視讀書。
2、為切實落實教師讀書活動，全體教師要根據(jù)學校要求，結(jié)合自己教育教學工作實際，選定自己閱讀的文章、刊物或教育專著，制定自己的個人讀書計劃。
3、落實閱讀書目。加強、完善圖書室、閱覽室建設(shè)管理，讓“沉淀”的圖書“流動”起來，使之成為教師借書、讀書的開放港灣。
4、落實閱讀時間：師生集體讀書時間為每周周三下午第七、八節(jié)。
5、及時做好讀書筆記。學校統(tǒng)一發(fā)放讀書筆記，每學期摘記不少于5000字，感悟不少于1000字。
五、保障措施。
1、加強領(lǐng)導，健全組織。
(1)成立讀書活動領(lǐng)導小組，為讀書活動提供組織保障。
組長：陳德。
副組長：劉溫柔。
成員：金小平林新新金勝利。
2、學校建立有關(guān)讀書計劃的管理、評價和激勵等。
規(guī)章制度。
把讀書情況納入常規(guī)管理及時檢查總結(jié)、量化考核、反饋指導確保讀書活動取得實效。
3、學校將把教師讀書計劃納入校本研訓計劃，把讀書活動與校本教研校本培訓有機結(jié)合起來。
4、成立讀書小組，定期進行讀書心得交流、專題討論等.
教師月工作活動方案篇七
蘇霍姆林斯基說過：“無限相信書籍的力量，是我教育信仰的真諦之一?！卑偷ふf：“閱讀不能改變?nèi)松拈L度，但可以改變?nèi)松膶挾?。閱讀不能改變?nèi)松钠瘘c，但可以改變?nèi)说慕K點?！苯處熖厥獾穆殬I(yè)就決定了每一位教師都要成為“讀書人”，成為學生讀書的楷模。為進一步加強校園文化建設(shè)，增強教師能力素養(yǎng)，促進教師專業(yè)成長，學校決定開展教師讀書系列活動，具體安排如下：
一、活動主題：
“悅”讀成長智慧育人。
二、活動目標：
1、形成學習氛圍，營造“書香”環(huán)境，促進校園文化建設(shè)。
2、提高教師理論水平和能力素養(yǎng)，構(gòu)建學習型教師隊伍。
3、以讀書搭建教師專業(yè)發(fā)展平臺，使之成為教師成長的途徑。
三、活動內(nèi)容：
1、閱讀報刊：教師以利用工作中間閱讀一些報刊雜志文章。
2、必讀書目：每學期從學校規(guī)定的必讀書目中選擇一本閱讀。
3、推薦書目：學校向教師推薦書籍，或借閱或購買或網(wǎng)上閱讀。
4、自選書目：每人選擇一些自己感興趣的書目進行閱讀。
四、活動要求：
1、聯(lián)系工作實際，撰寫教育隨筆，做到“讀寫”結(jié)合，也可以發(fā)個人博客上，交流共享。
2、做好讀書筆記。運用學校“eeoa”平臺上傳至教師檔案袋的學習心得欄目內(nèi)，要求內(nèi)容真實，不抄襲。一學期不少于2500字。學期末讀書筆記作為教師發(fā)展性評價和教師讀書評比參考依據(jù)。
3、讀書心得交流。每人撰寫讀書心得。期中由各教研組開展“沙龍”活動，互相交流，期末由學校組織教師舉行讀書匯報會或讀書論壇，交流讀書心得和收獲。
4、做到“六個結(jié)合”。讀書與問題反思相結(jié)合，帶著問題讀書，研究問題，解決問題；讀書與實踐工作相結(jié)合，學以致用，注重實效；讀書與“教學教研－校本培訓一文本研究”活動相結(jié)合，切實化解實踐難題；個人閱讀與集中學習相結(jié)合，廣泛交流，相互啟發(fā)，共同提高；讀書與課改相結(jié)合，理解新課程，融入新課程，實施新課程；讀書與不斷解放思想相結(jié)合，更新觀念，提高認識，創(chuàng)新工作思路。
教師月工作活動方案篇八
一、活動目的堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入踐行新發(fā)展理念，推進高質(zhì)量發(fā)展，牢固樹立“服務企業(yè)就是服務經(jīng)濟發(fā)展”的理念，以“服務企業(yè)、破解難題、促進發(fā)展”為主題，以加快構(gòu)建全方位、多層次政企互動機制為重點，以密切政企關(guān)系、提升服務水平為出發(fā)點，以幫助企業(yè)排憂解難、促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和加快發(fā)展為落腳點，進一步提升服務企業(yè)效能，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的突出問題和瓶頸制約，保護、引導和發(fā)揮好企業(yè)發(fā)展的積極性，增強企業(yè)發(fā)展信心，壯大企業(yè)實力，增強發(fā)展后勁，為加快建設(shè)暢通活力幸福美麗創(chuàng)造良好的營商環(huán)境。
二、活動時間。
9月1日—9月30日。
三、
活動內(nèi)容。
（一）開展走訪蹲點活動。按照“分級走訪、條塊結(jié)合、全面覆蓋”的原則，全縣相關(guān)部門成立工作專班，主要領(lǐng)導帶頭參與，采取實地走訪、座談交流、蹲點服務等方式，對全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、資質(zhì)等級以上建筑業(yè)企業(yè)、限額以上批零住餐企業(yè)和規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)、農(nóng)業(yè)企業(yè)、中小微企業(yè)等進行調(diào)研，深入了解企業(yè)當前生產(chǎn)運行、產(chǎn)能發(fā)揮、要素保障、疫情汛后產(chǎn)能恢復等生產(chǎn)經(jīng)營狀況及存在的困難問題，并按照一企一表（附件1）完成走訪登記，確保走訪企業(yè)全覆蓋。（責任單位：縣工信科技局、縣工商聯(lián)、縣財政局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，排在首位的責任單位為牽頭部門，下同。）。
一時解決不了的，進一步梳理研判和分類，建立問題清單，明確辦理期限；
涉及跨地區(qū)、跨部門的，要以問題清單形式報縣營商辦統(tǒng)籌分類轉(zhuǎn)辦、督辦，做到企業(yè)反映的問題“事事有回音、件件有落實”。（責任單位：縣工信科技局、縣工商聯(lián)、縣財政局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（三）開展政策宣傳活動。全面梳理國家、省、市、縣出臺的深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境、促進民營經(jīng)濟健康發(fā)展、支持中小微企業(yè)發(fā)展等涉企惠企政策措施，形成我縣《惠企政策文件目錄清單》《惠企政策申報事項目錄清單》，并通過座談、電視、廣播、微信等形式向企業(yè)宣傳解讀，協(xié)助符合條件的企業(yè)做好政策申報工作，抓好政策兌現(xiàn)，打通惠企政策落地“最后一公里”。（責任單位：縣工信科技局、縣委宣傳部、縣工商聯(lián)、縣發(fā)展改革局、縣財政局、縣人力資源社會保障局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局、縣稅務局、縣融媒體中心等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（四）開展審批提速活動。進一步簡化涉企審批服務事項，優(yōu)化辦事流程、精減辦理環(huán)節(jié)、壓縮辦理時限，全面推行延時服務、預約服務、幫辦代辦服務、上門服務、綠色通道服務，全面落實企業(yè)開辦“一網(wǎng)通辦、小時辦、零成本”，全面實施涉企不動產(chǎn)登記“一窗受理、并行辦理、全程網(wǎng)辦、當天辦結(jié)”，全面壓縮工程建設(shè)項目審批時限在30—80個工作日以內(nèi)，確保涉企審批在承諾時限內(nèi)提前辦結(jié)。（責任單位：縣行政審批局、縣發(fā)展改革局、縣自然資源局、生態(tài)環(huán)境局、縣住建局、縣市場監(jiān)管局、縣稅務局、縣政務服務中心等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
總結(jié)。
成功經(jīng)驗，形成典型案例，以點帶面，逐步推廣。（責任單位：縣法院、縣工商聯(lián)、縣發(fā)展改革局、縣工信科技局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（六）開展銀企對接活動。創(chuàng)新政銀服務模式，組織金融機構(gòu)開展“銀企合作”服務企業(yè)大走訪活動。進一步落實普惠金融定向降準等中小企業(yè)信貸政策，增加信用貸款和中長期貸款，搭建銀企快速對接平臺，為企業(yè)提供包括融資、咨詢、投資、項目推介等綜合性服務。（責任單位：縣財政局、人行支行，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（七）開展平臺推廣活動。按照國務院加快建立營商環(huán)境訴求受理、分級辦理“一張網(wǎng)”和省政府推廣惠企政策“一窗通”的要求，市搭建了“市企業(yè)服務云”。該平臺具有“惠企政策、企業(yè)訴求、幫辦代辦、企業(yè)合作、效能評估”五大功能，是全市惠企政策集中展示、統(tǒng)一發(fā)布、精準匹配推送和線上申報的總?cè)肟?。各相關(guān)責任部門要在此次“服務企業(yè)宣傳月”活動中，將本部門惠企政策全部錄入該平臺，并引導企業(yè)、個體工商戶在該平臺注冊使用。（責任單位：縣委宣傳部、縣工商聯(lián)、縣工信科技局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局、縣行政審批局、縣融媒體中心、縣營商辦等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（八）開展五專服務活動。進一步完善企業(yè)服務“五專”機制，整合完善12345專線，暢通企業(yè)服務云專網(wǎng)，規(guī)范設(shè)置縣政務服務大廳企業(yè)服務專窗，充分發(fā)揮政務服務中心窗口負責人專班和部門企業(yè)服務專員職責，努力構(gòu)建線上線下深度整合、部門窗口共同發(fā)力的全方位、多層次的企業(yè)服務體系。（責任單位：縣政務服務中心、縣工商聯(lián)、縣工信科技局、縣司法局、縣商務經(jīng)合局、縣行政審批局、縣政府總值班室等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
四、活動要求。
（一）強化思想認識。開展“服務企業(yè)活動月”是破解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的堵點痛點、助推經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。各相關(guān)單位要高度重視，進一步統(tǒng)一思想，切實增強服務企業(yè)的緊迫感和責任感，嚴格按照縣委、縣政府決策部署，迅速行動，狠抓落實，切實解決企業(yè)實際困難、減輕企業(yè)負擔，優(yōu)化營商環(huán)境，幫扶企業(yè)發(fā)展。
（二）強化責任落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和縣級相關(guān)部門是“服務企業(yè)活動月”的責任主體，要切實加強組織領(lǐng)導，圍繞但不限于上述活動，結(jié)合自身職能職責，制定工作方案，明確目標任務，落實有力舉措，加強協(xié)調(diào)聯(lián)動，結(jié)合實際及部門職責創(chuàng)造性地開展工作。主要領(lǐng)導作為第一責任人要親自謀劃、帶頭參與，分管領(lǐng)導作為直接責任人要親自推動、認真落實，確保此項工作取得實效。
（三）強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)?？h級相關(guān)部門要主動加強與上級行業(yè)主管部門的溝通銜接，統(tǒng)籌安排走訪企業(yè)數(shù)量，做到條塊聯(lián)動，力爭全面覆蓋。既要保證困難企業(yè)和基層點有領(lǐng)導去，又要避免扎堆前往，影響企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。
（四）強化督查問效。開展走訪企業(yè)的過程中，要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，力戒形式主義、官僚主義，真正深入企業(yè)摸實情、干實事、解難題，確?！胺掌髽I(yè)活動月”取得實效。縣營商辦要適時會同縣委目標績效辦，對活動開展情況進行督查，督查結(jié)果納入縣委、縣政府的年度目標績效考核。對督查中發(fā)現(xiàn)的活動開展不力、工作落實不到位、政策兌現(xiàn)不及時的，將嚴肅追責問責。
（五）強化宣傳引導。縣融媒體中心、縣新聞宣傳中心等新聞媒體要精心策劃，全面開展深度報道，宣傳典型，營造全社會關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛、關(guān)懷企業(yè)發(fā)展的良好輿論氛圍。
教師月工作活動方案篇九
簡報一：
繼9月1日全國“質(zhì)量月”活動啟動后，甘肅出入境檢驗檢疫局“質(zhì)量月”活動于9月2日正式開始。在接下來的一個月里，該局將從4個方面開展17項專題活動，旨在深入開展質(zhì)量提升、整治活動，服務地方經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越，維護人民群眾切身利益，增強全民質(zhì)量意識，營造質(zhì)量發(fā)展良好氛圍。
據(jù)悉，甘肅出入境檢驗檢疫局“質(zhì)量月”包括，組織口岸突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急演練，對口岸相關(guān)單位及人員進行各類綜合征、疫情防控培訓，推進出口食品企業(yè)內(nèi)外銷“同線同標同質(zhì)”工作，開展“進出口食品安全監(jiān)督抽檢”專項督察工作，開展“綠蕾”專項行動，開展強制性產(chǎn)品認證(ccc)獲證產(chǎn)品監(jiān)督抽查活動，全省對外種子企業(yè)座談會等專項活動。
1978年，“質(zhì)量月”作為一項提高全民族質(zhì)量意識和質(zhì)量水平的專題活動，在全國范圍內(nèi)第一次開展，今年是第38個年頭，第26次開展。
簡報二：
9月6日，徐州市質(zhì)監(jiān)局在新城區(qū)報業(yè)傳媒大廈召開新聞發(fā)布會，就我市20“質(zhì)量月”活動方案和即將開展的相關(guān)活動進行發(fā)布。
我國將每年9月確定為“質(zhì)量月”。我市自開展首次“質(zhì)量月”活動以來，至今年已是第20屆。
全社會互動，提高社會各界參與度。
據(jù)市質(zhì)監(jiān)局副局長陳洪華介紹，今年“質(zhì)量月”活動的主題是：“提升供給質(zhì)量，建設(shè)質(zhì)量強市”。相比以往，今年我市的“質(zhì)量月”活動特色將更加突出、內(nèi)容將更加豐富，將圍繞質(zhì)量宣傳、質(zhì)量提升、質(zhì)量惠民、質(zhì)量整治和群眾性質(zhì)量活動五個方面集中開展活動，注重全社會互動，既有全市統(tǒng)籌的重大活動，又有各地各有關(guān)單位主辦的特色活動，既凸顯質(zhì)量內(nèi)涵，又力求喜聞樂見，使活動更加貼近基層、貼近生活，充分發(fā)揮社會各界、行業(yè)協(xié)會、企業(yè)參與的積極性。
“質(zhì)量月”期間，將開展“質(zhì)監(jiān)惠民”宣傳活動，深入企業(yè)、社區(qū)、學校、鄉(xiāng)村開展科普宣傳，組織檢驗檢測實驗室、條碼實驗室開放活動，在廣場、商場、社區(qū)等人員密集型場所開展“12365宣傳咨詢服務日”活動;開展市長質(zhì)量獎企業(yè)觀摩行活動;組織卓越績效自評師培訓;推動重點工業(yè)企業(yè)創(chuàng)建省質(zhì)量信用aa級、aaa級企業(yè);組織開展名牌產(chǎn)品、各級質(zhì)量獎的培育工作組織人員參加全省叉車技能大賽;開展大中專院校學生床上用品質(zhì)量監(jiān)督檢查、高校軍訓服裝質(zhì)量監(jiān)督檢查、幼兒園纖維產(chǎn)品質(zhì)量專項監(jiān)督抽查、校服質(zhì)量專項監(jiān)督抽查，再加工纖維質(zhì)量監(jiān)督檢查、棉花質(zhì)量監(jiān)督檢查，提升產(chǎn)品質(zhì)量;深入推進集貿(mào)市場和村鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)計量器具“兩免費”檢定工作，集中抓好與老百姓生活密切相關(guān)的米、面、油等定量包裝產(chǎn)品的檢驗，確保定量包裝商品凈含量計量準確;開展工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)飛行檢查、各級名牌企業(yè)跟蹤檢查、機動車安檢機構(gòu)監(jiān)督檢查、叉車安全專項整治、電梯維保質(zhì)量監(jiān)督抽查及星級評定、特種設(shè)備制造單位質(zhì)量體系運轉(zhuǎn)情況檢查和承壓類現(xiàn)場檢驗質(zhì)量工作跟蹤檢查等活動;開展質(zhì)量改進、質(zhì)量攻關(guān)、技術(shù)比武等群眾性質(zhì)量活動，培育勞動者的質(zhì)量責任意識，激發(fā)廣大職工的質(zhì)量創(chuàng)新熱情。
多部門聯(lián)動，集中解決反映強烈的質(zhì)量問題。
今年“質(zhì)量月”期間，質(zhì)監(jiān)局、宣傳部、經(jīng)信委、科技局、建設(shè)局等15個部門將集中力量解決一批老百姓關(guān)心的和消費者反映強烈的質(zhì)量問題。
在質(zhì)量宣傳方面，“質(zhì)量月”主辦部門將聯(lián)合宣傳部門加強“質(zhì)量月”活動宣傳，集中報道我市“質(zhì)量月”期間安排的重點和特色活動，形成正確的輿論導向。
在質(zhì)量提升方面，經(jīng)信部門開展學習實踐質(zhì)量標桿活動，檢驗檢疫部門實施出口商品和進口消費品質(zhì)量安全提升工程，共青團組織開展“青年崗位能手”“青年文明號”活動等。
在質(zhì)量惠民方面，工商行政管理部門公布家用電器、兒童用品、汽車配件等與消費密切相關(guān)的商品投訴舉報的信息等。
在質(zhì)量整治方面，住建部門深入推進工程質(zhì)量治理兩年行動，開展建筑安全生產(chǎn)專項整治;農(nóng)業(yè)部門開展農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全專項監(jiān)督抽查;科技部門開展電子商務領(lǐng)域“閃電”行動;旅游部門開展誠信旅游示范線路暗訪等。
在群眾性質(zhì)量活動方面，人民銀行開展“金融知識普及月”活動，工商聯(lián)開展“加強質(zhì)量誠信建設(shè)，踐行行業(yè)社會承諾”主題活動等。
簡報三：
為深入貫徹實施《質(zhì)量發(fā)展綱要(2011-2020)》，推進建設(shè)質(zhì)量強市，按照天津政府辦公廳《貫徹落實質(zhì)量發(fā)展綱要2016年行動計劃》的部署，近日，市市場監(jiān)管委印發(fā)通知，確定9月份開展以“提升供給質(zhì)量建設(shè)質(zhì)量強市”為主題的全市質(zhì)量月活動。
一是開展質(zhì)量品牌提升活動，改善產(chǎn)品和服務供給。開展消費品質(zhì)量提升攻堅戰(zhàn)，打造高品質(zhì)的消費品品牌。推廣先進質(zhì)量管理方法，解決一批困擾質(zhì)量提升的關(guān)鍵、共性技術(shù)問題，增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。深入實施質(zhì)量品牌提升行動計劃，開展消費品質(zhì)量提升、出口商品質(zhì)量提升、服務業(yè)質(zhì)量提升等質(zhì)量提升專項行動。
二是開展質(zhì)量整治活動，解決群眾關(guān)心的重大質(zhì)量問題。綜合運用監(jiān)督抽查、執(zhí)法打假、集中整治、缺陷產(chǎn)品召回等手段，保持質(zhì)量安全監(jiān)管的高壓態(tài)勢，切實維護群眾健康安全和合法權(quán)益。集中力量推進消費品安全標準“筑籬”專項行動，加強消費品質(zhì)量安全的風險監(jiān)測、監(jiān)督抽查和聯(lián)動處置。圍繞人民群眾關(guān)心的重點產(chǎn)品和重要領(lǐng)域，嚴厲打擊質(zhì)量違法行為，嚴查徹辦大案、要案，在質(zhì)量月期間著力解決一批人民群眾關(guān)心的質(zhì)量問題。
三是開展質(zhì)量宣傳活動，樹立崇尚質(zhì)量的'價值導向。加大質(zhì)量宣傳力度，傳播質(zhì)量故事，唱響質(zhì)量聲音，弘揚追求卓越、崇尚質(zhì)量的價值導向和時代精神。全方位、多角度開展質(zhì)量月宣傳活動，擴大質(zhì)量月活動影響，打造質(zhì)量月活動品牌。
四是開展群眾性質(zhì)量活動，培育工匠精神。廣泛開展質(zhì)量改進、質(zhì)量攻關(guān)、技術(shù)比武等群眾性質(zhì)量活動，在基層普及質(zhì)量知識，提升質(zhì)量意識，推廣先進的質(zhì)量管理方法。加強質(zhì)量教育和培訓，不斷提高基層工作人員質(zhì)量素質(zhì)和技能，造就一批質(zhì)量意識強、具有質(zhì)量技能的工人隊伍。在全社會形成尊重基層創(chuàng)造，崇尚工匠精神的價值導向。
五是培育工匠精神，提高全社會質(zhì)量素養(yǎng)。實施質(zhì)量素養(yǎng)提升工程，開展質(zhì)量素養(yǎng)提升活動。引導廣大企業(yè)持續(xù)改進、追求卓越、打造精品。著力提高一線工人的質(zhì)量責任意識和精益求精的質(zhì)量素養(yǎng)，完善鼓勵一線工人追求質(zhì)量的制度和措施。在全社會營造尊重基層創(chuàng)造，崇尚工匠精神的良好氛圍。
通過質(zhì)量月活動，在全社會努力營造政府重視質(zhì)量、企業(yè)追求質(zhì)量、人人關(guān)注質(zhì)量的濃厚氛圍，讓追求卓越、崇尚質(zhì)量成為全社會的價值導向和時代精神，大力推進質(zhì)量強市，把經(jīng)濟社會發(fā)展推向“質(zhì)量時代”，增強人民群眾質(zhì)量“獲得感”。
更多。
教師月工作活動方案篇十
一、活動目的。
堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導，深入踐行新發(fā)展理念，推進高質(zhì)量發(fā)展，牢固樹立“服務企業(yè)就是服務經(jīng)濟發(fā)展”的理念，以“服務企業(yè)、破解難題、促進發(fā)展”為主題，以加快構(gòu)建全方位、多層次政企互動機制為重點，以密切政企關(guān)系、提升服務水平為出發(fā)點，以幫助企業(yè)排憂解難、促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級和加快發(fā)展為落腳點，進一步提升服務企業(yè)效能，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的突出問題和瓶頸制約，保護、引導和發(fā)揮好企業(yè)發(fā)展的積極性，增強企業(yè)發(fā)展信心，壯大企業(yè)實力，增強發(fā)展后勁，為加快建設(shè)暢通活力幸福美麗創(chuàng)造良好的營商環(huán)境。
二、活動時間。
9月1日—9月30日。
三、活動內(nèi)容。
人民政府，排在首位的責任單位為牽頭部門，下同。）
（二）開展紓困解難活動。針對企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營、融資、稅費、項目推進中的問題，要認真分析問題癥結(jié)，提出解決問題的初步意見和建議。能立即解決的問題，馬上幫助解決；一時解決不了的，進一步梳理研判和分類，建立問題清單，明確辦理期限；涉及跨地區(qū)、跨部門的，要以問題清單形式報縣營商辦統(tǒng)籌分類轉(zhuǎn)辦、督辦，做到企業(yè)反映的問題“事事有回音、件件有落實”。（責任單位：縣工信科技局、縣工商聯(lián)、縣財政局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（三）開展政策宣傳活動。全面梳理國家、省、市、縣出臺的深化“放管服”改革優(yōu)化營商環(huán)境、促進民營經(jīng)濟健康發(fā)展、支持中小微企業(yè)發(fā)展等涉企惠企政策措施，形成我縣《惠企政策文件目錄清單》《惠企政策申報事項目錄清單》，并通過座談、電視、廣播、微信等形式向企業(yè)宣傳解讀，協(xié)助符合條件的企業(yè)做好政策申報工作，抓好政策兌現(xiàn)，打通惠企政策落地“最后一公里”。（責任單位：縣工信科技局、縣委宣傳部、縣工商聯(lián)、縣發(fā)展改革局、縣財政局、縣人力資源社會保障局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局、縣稅務局、縣融媒體中心等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（四）開展審批提速活動。進一步簡化涉企審批服務事項，優(yōu)化辦事流程、精減辦理環(huán)節(jié)、壓縮辦理時限，全面推行延時服務、預約服務、幫辦代辦服務、上門服務、綠色通道服務，全面落實企業(yè)開辦“一網(wǎng)通辦、小時辦、零成本”，全面實施涉企不動產(chǎn)登記“一窗受理、并行辦理、全程網(wǎng)辦、當天辦結(jié)”，全面壓縮工程建設(shè)項目審批時限在30—80個工作日以內(nèi)，確保涉企審批在承諾時限內(nèi)提前辦結(jié)。（責任單位：縣行政審批局、縣發(fā)展改革局、縣自然資源局、生態(tài)環(huán)境局、縣住建局、縣市場監(jiān)管局、縣稅務局、縣政務服務中心等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
成功經(jīng)驗，形成典型案例，以點帶面，逐步推廣。（責任單位：縣法院、縣工商聯(lián)、縣發(fā)展改革局、縣工信科技局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）
（六）開展銀企對接活動。創(chuàng)新政銀服務模式，組織金融機構(gòu)開展“銀企合作”服務企業(yè)大走訪活動。進一步落實普惠金融定向降準等中小企業(yè)信貸政策，增加信用貸款和中長期貸款，搭建銀企快速對接平臺，為企業(yè)提供包括融資、咨詢、投資、項目推介等綜合性服務。（責任單位：縣財政局、人行支行，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（七）當前隱藏內(nèi)容免費查看開展平臺推廣活動。按照國務院加快建立營商環(huán)境訴求受理、分級辦理“一張網(wǎng)”和省政府推廣惠企政策“一窗通”的要求，市搭建了“市企業(yè)服務云”。該平臺具有“惠企政策、企業(yè)訴求、幫辦代辦、企業(yè)合作、效能評估”五大功能，是全市惠企政策集中展示、統(tǒng)一發(fā)布、精準匹配推送和線上申報的總?cè)肟?。各相關(guān)責任部門要在此次“服務企業(yè)宣傳月”活動中，將本部門惠企政策全部錄入該平臺，并引導企業(yè)、個體工商戶在該平臺注冊使用。（責任單位：縣委宣傳部、縣工商聯(lián)、縣工信科技局、縣住建局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣商務經(jīng)合局、縣市場監(jiān)管局、縣行政審批局、縣融媒體中心、縣營商辦等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
（八）開展五專服務活動。進一步完善企業(yè)服務“五?！睓C制，整合完善12345專線，暢通企業(yè)服務云專網(wǎng)，規(guī)范設(shè)置縣政務服務大廳企業(yè)服務專窗，充分發(fā)揮政務服務中心窗口負責人專班和部門企業(yè)服務專員職責，努力構(gòu)建線上線下深度整合、部門窗口共同發(fā)力的全方位、多層次的企業(yè)服務體系。（責任單位：縣政務服務中心、縣工商聯(lián)、縣工信科技局、縣司法局、縣商務經(jīng)合局、縣行政審批局、縣政府總值班室等，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府）。
四、活動要求。
（一）強化思想認識。開展“服務企業(yè)活動月”是破解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的堵點痛點、助推經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。各相關(guān)單位要高度重視，進一步統(tǒng)一思想，切實增強服務企業(yè)的緊迫感和責任感，嚴格按照縣委、縣政府決策部署，迅速行動，狠抓落實，切實解決企業(yè)實際困難、減輕企業(yè)負擔，優(yōu)化營商環(huán)境，幫扶企業(yè)發(fā)展。
圍繞但不限于上述活動結(jié)合自身職能職責制定工作方案明確目標任務落實有力舉措加強協(xié)調(diào)聯(lián)動結(jié)合實際及部門職責創(chuàng)造性地開展工作。主要領(lǐng)導作為第一責任人要親自謀劃、帶頭參與分管領(lǐng)導作為直接責任人要親自推動、認真落實確保此項工作取得實效。
數(shù)量，做到條塊聯(lián)動，力爭全面覆蓋。既要保證困難企業(yè)和基層點有領(lǐng)導去，又要避免扎堆前往，影響企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。
落實不到位、政策兌現(xiàn)不及時的，將嚴肅追責問責。
（五）強化宣傳引導?？h融媒體中心、縣新聞宣傳中心等新聞媒體要精心策劃，全面開展深度報道，宣傳典型，營造全社會關(guān)心、關(guān)注、關(guān)愛、關(guān)懷企業(yè)發(fā)展的良好輿論氛圍。
教師月工作活動方案篇十一
**年9月10日是我國第**個教師節(jié)，做好慶?；顒?，對于深入貫徹落實關(guān)于社會主義榮辱觀重要講話精神，加強教師隊伍建設(shè)，推進新時期教育改革和發(fā)展具有十分重要的意義。根據(jù)宣州區(qū)教體局教人[]86號文件精神，結(jié)合我校實際，現(xiàn)對我校**年教師節(jié)慶祝活動作如下安排：
1、組織全體教職工參加“社會主義榮辱觀學習專題講座”
時間：9月7日下午3:50。
地點：階梯教室。
主講：
2、政教處采用櫥窗積極宣傳社會主義榮辱觀。
3、各班級以“熱烈慶祝第22個教師節(jié)”為主題出一期黑板報。
4、懸掛條幅，張貼標語。
時間：9月7日下午4:50—5:20。
地點：階梯教室。
三、組織“慶祝第22個教師節(jié)”新、老教師籃球友誼賽。
組織者：校工會。
籃球友誼賽：
時間：200*年9月8日下午5:00。
新教師領(lǐng)隊：魏小根老教師領(lǐng)隊：張葉標。
四、慰問離退休教師和特困教師。
時間：200*年9月8日組織：校工會主席陳友華。
五、分年級組召開“尊師重教與師德建設(shè)”座談會。
時間：200*年9月9日下午3：20籌備：校工會各年級組。
地點：
高一年級實驗樓三樓多功能教室。
高二年級實驗樓四樓音樂教室(1)。
高三年級實驗樓四樓音樂教室(2)。
參加人員：高一年級全體教師鄧祥李雙意陳友華。
高二年級全體教師羅瑜劉文生董雙林。
高三年級全體教師秦明英趙家鳳。
教師月工作活動方案篇十二
“尊師重教”是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，值此第xx個教師節(jié)來臨之際，為營造尊師重教、積極向上的氛圍，積極響應教育部號召，弘揚高尚師德,潛心立德樹人，經(jīng)學校討論決定開展慶祝教師節(jié)活動?；顒臃桨溉缦拢?BR> “修身律己揚師德,善思實干樹師風”
全體教職工。
1、本人近3年內(nèi)單人照片一張;。
2、我想成為的二中教師;。
說明：填空內(nèi)容旨在促進形成我校的價值取向和追求，可以彰顯各位老師自己的個人特點。
3、自行設(shè)計版面，將第1條中照片和第2條中的一句話放在同一張ppt中，ppt內(nèi)左上統(tǒng)一輸入“建文明校園，創(chuàng)文明城區(qū)，做文明使者”，然后將文件名設(shè)置為本人姓名，發(fā)給年級組長(若有需要，可以提交照片和文字，由學校代為設(shè)計版面)。
校內(nèi)電子顯示屏滾動播放。
請各組工會小組長(年級組長)于20xx年9月6日12:00前將本組材料傳至張x郵箱xx。