中學(xué)教研活動(dòng)制度范文(19篇)

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    總結(jié)是一種反思的過程,讓我們能夠更好地發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。寫一篇較為完美的總結(jié),需要我們從多個(gè)維度去思考。以下是一些克服挫折的方法,幫助你保持積極的心態(tài)。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇一
    一、學(xué)期初,教導(dǎo)處、教研組須根據(jù)學(xué)校工作意見和教學(xué)計(jì)劃制定學(xué)校、學(xué)科教研組的教學(xué)研究計(jì)劃,安排活動(dòng)。
    二、每月召開一次教研組長(zhǎng)會(huì)議,每?jī)芍苓M(jìn)行一次教研組活動(dòng),每周舉行一次備課活動(dòng)。
    三、有目的、有計(jì)劃地組織觀摩課,探索教學(xué)規(guī)律,推動(dòng)教學(xué)改革。
    四、建立各學(xué)科師徒隊(duì)伍,組織新老掛鉤,以老帶新,以新促老。幫助新教師熟悉業(yè)務(wù),協(xié)助老教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
    五、有計(jì)劃地了解、掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。定期抽查學(xué)生作業(yè),了解作業(yè)份量、難易程度和學(xué)生完成作業(yè)、教師批改作業(yè)的情況;進(jìn)行試卷抽查,了解、分析教學(xué)情況;召開學(xué)生座談會(huì),聽取學(xué)生對(duì)教學(xué)的意見和要求。
    六、學(xué)校要關(guān)心和組織多種形式的進(jìn)修活動(dòng)。青年教師要制定文化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修計(jì)劃,中高年級(jí)教師要制定教學(xué)科研計(jì)劃,不斷提高教師的教學(xué)水平和科研能力。
    七、提倡寫教學(xué)專題總結(jié)或教研論文,鼓勵(lì)教師向報(bào)刊或出版社投稿,每學(xué)期召開一次教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交流會(huì),每?jī)赡昱e辦一次論文評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng),推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀論文作者。
    八、教研組要詳實(shí)記載每次教研活動(dòng)的情況,及時(shí)向教導(dǎo)處報(bào)告工作,反映教師的意見和要求,以便于領(lǐng)導(dǎo)改進(jìn)工作。
    九、學(xué)期或?qū)W年結(jié)束時(shí),做好教研組工作總結(jié)和個(gè)人教學(xué)工作總結(jié),存入學(xué)校業(yè)務(wù)檔案,作為晉升、調(diào)資、晉級(jí)、評(píng)比的重要依據(jù)。對(duì)教學(xué)教研有突出成績(jī)的個(gè)人或教研組,給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇二
    教研活動(dòng)是搞好教學(xué)工作不可缺少的一個(gè)重要環(huán)節(jié),而校本教研更加普遍而重要的意義。為使我校教研活動(dòng)更扎實(shí),深入、持久地展開,全面提升教學(xué)質(zhì)量,我們特制定以下教研活動(dòng)制度:
    一、聽課評(píng)課制度1、根據(jù)鎮(zhèn)中心學(xué)校規(guī)定,教師每學(xué)年必須上公開課2節(jié)以上,每學(xué)期聽課10節(jié)以上(教齡10年以下的青年教師聽課15節(jié)以上),評(píng)課2節(jié)以上,撰寫優(yōu)秀教案、教學(xué)教研心得或教學(xué)論文1篇以上。
    2、根據(jù)《白湖鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)教研活動(dòng)安排表》,各組人員須將本組教師的公開課聽完,若仍不達(dá)標(biāo),可聽其他教研組教師的公開課。
    3、上公開課教師應(yīng)認(rèn)真寫好公開課教案或教學(xué)設(shè)計(jì),并在公開課前征求有關(guān)老師的意見,虛心接受聽課教師的反饋意見,做到有則改之,無則加勉,言者無罪,聞?wù)咦憬洹?BR>    4、聽課教師應(yīng)抱有取長(zhǎng)補(bǔ)短、虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度進(jìn)行聽課,客觀公正地評(píng)價(jià)每一節(jié)課,不帶有任何成見而隨意揭短或借故詆毀別人。
    6、教導(dǎo)處組織各教研組長(zhǎng)檢查科任教師階段聽課、評(píng)課情況,教導(dǎo)處負(fù)責(zé)將每周檢查情況記錄存檔。
    二、集體備課活動(dòng)制度1、各備課組每?jī)芍軕?yīng)在指定時(shí)間、指定地點(diǎn)、指定主講人、指定主題進(jìn)行集體備課活動(dòng)?;顒?dòng)內(nèi)容主要是集體討論備課,備課程標(biāo)準(zhǔn)、備教材、備教法、備學(xué)生、備教學(xué)程序,并研究確定教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)、教法、學(xué)法、作業(yè)設(shè)計(jì),各備課組長(zhǎng)要協(xié)調(diào)教學(xué)進(jìn)度,協(xié)調(diào)本組即將開展的教研活動(dòng)。
    2、基本要求:現(xiàn)行中考科目每周一次,其余學(xué)科每?jī)芍芤淮?;同學(xué)科兩人以上,可相互確定主講人,輪流進(jìn)行,同學(xué)科不足兩人的(七年級(jí)政治、歷史、地理、生物,八年級(jí)歷史、地理、生物),七、八年級(jí)合在一起集體備課:政治、歷史、地理、生物,若教研中心統(tǒng)一安排,須參加教研中心安排的集體備課。
    3、集體備課后,各教研組長(zhǎng)須將各年級(jí)集體備課記錄表于下一周集體備課時(shí)收集上來,整理后交教導(dǎo)處存檔。
    三、教研活動(dòng)要求1、聽課、集體備課均不得遲到、早退,有事須向教研組長(zhǎng)請(qǐng)假,遲到、早退2次以上者,按缺席一次記錄,一學(xué)期請(qǐng)假3次以上者按缺席一次記錄。
    2、每次聽課、集體備課,教導(dǎo)處均須認(rèn)真記錄,同時(shí)教研組長(zhǎng)須要求參加教研活動(dòng)人員在教研活動(dòng)記錄表上簽名。
    3、凡規(guī)定的教研活動(dòng)而未參加者,需于次日到校長(zhǎng)室主動(dòng)說明情況,并在每次全體教師會(huì)上通報(bào)。
    4、每學(xué)期末,教導(dǎo)處須將聽課記錄、教研活動(dòng)記錄表統(tǒng)一收集并認(rèn)真核算參加教研活動(dòng)的次數(shù),聽課的次數(shù)。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇三
    1、教導(dǎo)處每月組織召開一次教研組長(zhǎng)會(huì)議。
    2、教研組長(zhǎng)必須按時(shí)到會(huì),有病有事需履行請(qǐng)假手續(xù)。
    3、教研組長(zhǎng)會(huì)議的內(nèi)容為傳達(dá)精神,布置工作,匯報(bào)情況,處理問題。
    4、教研組長(zhǎng)會(huì)議時(shí)間一般定在每月初的周二下午舉行。
    5、如有重要事情時(shí),可隨時(shí)組織召開教研組長(zhǎng)會(huì)議。
    6、教研組長(zhǎng)要認(rèn)真做好會(huì)議記錄,并及時(shí)向組內(nèi)成員進(jìn)行傳達(dá)與安排。
    (一)、教學(xué)研究組織。
    1、教導(dǎo)處為學(xué)校教學(xué)研究管理機(jī)構(gòu),各學(xué)科任課教師在主任領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)行教學(xué)、教研工作。
    2、為了加強(qiáng)教學(xué)研究,發(fā)揚(yáng)集體優(yōu)勢(shì),樹立研討之風(fēng),學(xué)校成立學(xué)科教研組,各學(xué)科教研組設(shè)組長(zhǎng)一人,負(fù)責(zé)本教研組的教學(xué)教研工作和日常工作。學(xué)科教研組受教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)。
    3、各學(xué)科教研組可分年級(jí)成立學(xué)科集體備課組,各集體備課組設(shè)組長(zhǎng)一人,負(fù)責(zé)本小組的集體備課和教學(xué)教研活動(dòng),并配合學(xué)科教研組長(zhǎng)做好教研工作。
    (二)、學(xué)科教研組長(zhǎng)職責(zé)。
    學(xué)科教研組長(zhǎng)在教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本組的學(xué)科教學(xué)和教研工作。
    1、開學(xué)一周內(nèi),制定出本組學(xué)科教學(xué)研究計(jì)劃。學(xué)期或?qū)W年結(jié)束寫出學(xué)科教學(xué)研究總結(jié)。
    2、根據(jù)教導(dǎo)主任安排,組織骨干教師對(duì)來我校應(yīng)聘教師進(jìn)行聽課和評(píng)價(jià);會(huì)同學(xué)校有關(guān)部門參與對(duì)試用教師進(jìn)行考核評(píng)估。
    4、經(jīng)常深入課堂聽課(每周不少于2課時(shí)),經(jīng)常組織教師參加教學(xué)研究活動(dòng)(每周一次)。
    5、負(fù)責(zé)本學(xué)科教學(xué)成果的征集和評(píng)優(yōu)。
    6、對(duì)學(xué)科教學(xué)存在突出問題的教師,向教務(wù)處提出調(diào)整或解聘建議;對(duì)優(yōu)秀的教師和典型的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)報(bào)請(qǐng)教務(wù)處表彰、推廣。
    1、開學(xué)一周內(nèi),由教研組長(zhǎng)及備課組長(zhǎng)主持制定教研計(jì)劃。教研計(jì)劃包括指導(dǎo)思想、教研重點(diǎn)、教改課題和各項(xiàng)活動(dòng)的內(nèi)容及形式等,要定人員、定地點(diǎn)、定時(shí)間,堅(jiān)持按計(jì)劃開展教研活動(dòng),并作出詳細(xì)記錄。期末教研組長(zhǎng)寫出教研活動(dòng)總結(jié);計(jì)劃、總結(jié)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)分別報(bào)送教務(wù)處。
    3、每次活動(dòng)都要有充分的準(zhǔn)備,主題明確,計(jì)劃周密,有中心發(fā)言人,記錄詳細(xì),總結(jié)及時(shí),每位教師都要有專用的教研活動(dòng)筆記。
    4、教研活動(dòng)要有嚴(yán)明的紀(jì)律和要求,組長(zhǎng)應(yīng)做好考勤,教師不得隨便請(qǐng)假,確保全員參加,嚴(yán)禁無故遲到早退。教務(wù)處要經(jīng)常到教研組參加教研活動(dòng)。
    5、全體教師在教研活動(dòng)中都要積極參與、踴躍發(fā)言,認(rèn)真記錄,及時(shí)寫出心得體會(huì)和小結(jié),使教研活動(dòng)落到實(shí)處。
    6、每位教師每學(xué)期至少讀一本教育教學(xué)理論專著,并作好讀書筆記;每學(xué)期至少撰寫一篇教學(xué)論文或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。
    (四)、聽課評(píng)課。
    1、實(shí)行課堂開放制度,任何人不得以任何理由拒絕校內(nèi)人員或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及來賓進(jìn)入課堂聽課。
    2、各教研組或備課組每學(xué)期都要認(rèn)真制定聽課計(jì)劃,聽課不能集中于少數(shù)人、集中于某段時(shí)間,要使每個(gè)人都經(jīng)常聽課、被聽課。一般每周都要有聽課活動(dòng)。
    3、各學(xué)科每學(xué)期都應(yīng)安排2~3次校級(jí)公開課,邀請(qǐng)校內(nèi)教師聽課,要安排好時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容和執(zhí)教教師。學(xué)校鼓勵(lì)非教學(xué)人員進(jìn)課堂聽課,以了解我校的教學(xué)情況,宣傳我校的教學(xué)實(shí)力。
    4、實(shí)行“推門聽課”制度。推門聽課是對(duì)教學(xué)進(jìn)行針對(duì)性調(diào)研、指導(dǎo)的重要途徑。
    5、實(shí)行學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課制度。校長(zhǎng)、教務(wù)處的`領(lǐng)導(dǎo)要深入課堂,了解課堂教學(xué)及教學(xué)改革情況,指導(dǎo)課堂教學(xué)和教學(xué)改革健康發(fā)展。校長(zhǎng)每周聽課不得少于4節(jié),教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)每周聽課不得少于6節(jié)。
    6、實(shí)行教師互相聽課制度。每位教師每周聽課不少于1節(jié),要誠(chéng)心邀請(qǐng)他人聽課評(píng)課;每學(xué)期每人至少舉行1次公開課。
    7、聽課人員要尊重授課教師的勞動(dòng),全面聽、認(rèn)真記。不得遲到、早退,要遵守課堂紀(jì)律,不得作任何影響教師上課和學(xué)生學(xué)習(xí)的事情。
    8、學(xué)校舉行的公開課或觀摩課,應(yīng)由專人負(fù)責(zé)召集聽課教師評(píng)課,并認(rèn)真做好評(píng)課紀(jì)錄,寫出評(píng)課總結(jié),存入業(yè)務(wù)檔案。
    9、聽課教師要認(rèn)真評(píng)課,實(shí)事求是,在肯定成績(jī)和優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),指出失誤、不足及需商榷的問題,提出改進(jìn)教學(xué)的建議;被聽課教師要認(rèn)真做好記錄,虛心聽取各種意見,不斷改進(jìn)教學(xué)。
    10、教導(dǎo)處對(duì)學(xué)科教研組長(zhǎng)備課組長(zhǎng)及任課教師的聽評(píng)課進(jìn)行定期檢查和不定期抽查。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇四
    為了落實(shí)“科研興?!钡陌l(fā)展戰(zhàn)略,開展學(xué)校的教育教學(xué)工作,引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,鼓勵(lì)教師積極參與教育教研,由“經(jīng)驗(yàn)型”向“科研型”轉(zhuǎn)變,特制定教研活動(dòng)管理、考核、評(píng)比制度。
    具體做法如下:
    基礎(chǔ)分30分,達(dá)不到如下標(biāo)準(zhǔn)的按各項(xiàng)具體要求,扣除相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。
    1、每月的第一周集體備課時(shí)間,特定為“單元備課時(shí)間”。共同探討本單元的重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)。并寫出難點(diǎn)的突破方案,準(zhǔn)備采用的教學(xué)方法(由組長(zhǎng)寫在會(huì)議記錄本上)。無故不到會(huì)者扣1分。
    2、每月的第二、三周,以教研組統(tǒng)一組織,為集體備課時(shí)間,解決臨時(shí)出現(xiàn)的教學(xué)問題,以教研組統(tǒng)一組織,教研室進(jìn)行檢查,無故不在者扣1分。組長(zhǎng)做好備課記錄。
    3、每月的最后一周,由教研室組織集體學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的內(nèi)容為教育、教學(xué)理論、教學(xué)熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn),觀看錄像等。要求每人有學(xué)習(xí)筆記,缺一次扣1分;無故不參加者扣1分;學(xué)期末每人交一篇教育教學(xué)論文,無者扣2分。
    4、開展“教研活動(dòng)月”活動(dòng),每學(xué)期一次教學(xué)公開課。要求:全體教師參加聽、評(píng)課,聽課節(jié)數(shù)達(dá)到總做課節(jié)數(shù)的60%,達(dá)不到的扣2分,積極參與做課的教師加2分。
    5、每學(xué)期教一份教學(xué)案例。無案例者扣2分。
    最后,每人的實(shí)際得分納入學(xué)校的考核制度。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇五
    1、教導(dǎo)處為學(xué)校教學(xué)研究管理機(jī)構(gòu),各學(xué)科任課教師在主任領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)行教學(xué)、教研工作。
    2、為了加強(qiáng)教學(xué)研究,發(fā)揚(yáng)集體優(yōu)勢(shì),樹立研討之風(fēng),學(xué)校成立學(xué)科教研組,各學(xué)科教研組設(shè)組長(zhǎng)一人,負(fù)責(zé)本教研組的教學(xué)教研工作和日常工作。學(xué)科教研組受教導(dǎo)處領(lǐng)導(dǎo)。
    3、各學(xué)科教研組可分年級(jí)成立學(xué)科集體備課組,各集體備課組設(shè)組長(zhǎng)一人,負(fù)責(zé)本小組的集體備課和教學(xué)教研活動(dòng),并配合學(xué)科教研組長(zhǎng)做好教研工作。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇六
    新課程改革對(duì)教師的教學(xué)行為提出了許多新的要求,教師必須盡快地從傳統(tǒng)的角色中走出來,成為新課程的研究者、實(shí)施者和創(chuàng)造者。集體教研是發(fā)揮教師的集體智慧,達(dá)到資源共享,提高教育教學(xué)質(zhì)量及教師素質(zhì)的一條有效途徑。為進(jìn)一步推動(dòng)我校的集體教研活動(dòng),特制定本制度,望各教研組(備課組)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。
    1、集體教研必須做到“五定”(定時(shí)間、定地點(diǎn)、定人員、定主講人、定流程);“四統(tǒng)一”(統(tǒng)一教學(xué)目標(biāo)、統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、統(tǒng)一重難點(diǎn),統(tǒng)一課前、課中、課后作業(yè))。
    2、實(shí)行教研組長(zhǎng)(備課組長(zhǎng))負(fù)責(zé)制,備課組長(zhǎng)或主講人要刻苦學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),在思想覺悟、師德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面起表率作用。每次教研之前必須認(rèn)真準(zhǔn)備好詳細(xì)的講案,教研過程中,要認(rèn)真組織,不走過場(chǎng),確保教研活動(dòng)扎實(shí)有效。備課組長(zhǎng)要做好教研記錄(或明確委托組員做好記錄),每次對(duì)參加人員備課、評(píng)課、作業(yè)及發(fā)言情況進(jìn)行考核記錄,并適時(shí)做出評(píng)價(jià)。
    3、教師是教研活動(dòng)的主體,是這一活動(dòng)的承受者、受益者,集體教研期間,參加集體教研的教師要認(rèn)真履行職責(zé),提前準(zhǔn)備好備課、作業(yè)及說課要求,積極發(fā)表自己的見解。教研期間,教師不準(zhǔn)隨便走動(dòng)、接打手機(jī)(手機(jī)全部關(guān)機(jī))、吸煙或者干與教研無關(guān)的事,保證集體教研的質(zhì)量,把教研成果落實(shí)到自己的教育教學(xué)過程中。對(duì)違紀(jì)者教研組長(zhǎng)(備課組長(zhǎng))有權(quán)予以制止,對(duì)不聽從命令者,上報(bào)學(xué)校處理。學(xué)校將不定期對(duì)教師教研活動(dòng)情況進(jìn)行抽查,并定期評(píng)價(jià),考評(píng)結(jié)果計(jì)入教師學(xué)期考評(píng)成績(jī)。
    4、要嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,按時(shí)參加教研,非特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假。確需請(qǐng)假須向?qū)W校教導(dǎo)處負(fù)責(zé)人直接請(qǐng)假,經(jīng)同意后再通知所在學(xué)科組的教研組長(zhǎng)和備課組長(zhǎng),否則,按曠工處理。備課組長(zhǎng)每次教研活動(dòng)開始要先考勤。備課組長(zhǎng)要嚴(yán)格把關(guān),不徇私情。教研期間不準(zhǔn)私自外出或者早退。學(xué)校將進(jìn)行不定時(shí)進(jìn)行抽查,如抽查發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)現(xiàn)象,而備課組長(zhǎng)又沒有記錄在案的,將通報(bào)當(dāng)事人及備課組長(zhǎng)。
    5、參加教研活動(dòng)的教師都要帶教材、教師用書、備課筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、聽課筆記、教研記錄、批改手冊(cè)等相關(guān)資料。
    6、所有參加教研的教師都要聽從教研組長(zhǎng)和備課組長(zhǎng)的安排,主動(dòng)積極地參與教研,認(rèn)真詳細(xì)做好筆記。
    7、教導(dǎo)處、級(jí)部主任、教研組長(zhǎng)要不定時(shí)進(jìn)行抽查,及時(shí)做好指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)糾正,對(duì)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象要及時(shí)上報(bào)學(xué)校(教導(dǎo)處)處理。
    (一)對(duì)教研組長(zhǎng)的考核。
    1、監(jiān)督考核機(jī)構(gòu):教導(dǎo)處、各年級(jí)備課組長(zhǎng)、本學(xué)科全體教師。分值權(quán)重比:5:3:2。
    2、考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)。
    考核采取抽查和階段考核相結(jié)合的方式,考核結(jié)果計(jì)入教師學(xué)期考評(píng)成績(jī),并與月補(bǔ)貼發(fā)放掛鉤,同時(shí)還將作為下學(xué)年(學(xué)期)聘任的依據(jù)。對(duì)成績(jī)突出的教研組,經(jīng)評(píng)議考核后學(xué)校將給予一定的榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)。
    (二)備課組長(zhǎng)的考核。
    1、監(jiān)督考核機(jī)構(gòu):教導(dǎo)處、教研組長(zhǎng)、本年級(jí)本學(xué)科全體教師。分值權(quán)重比:5:3:2。
    2、考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)。
    考核采取抽查和階段考核相結(jié)合的方式,考核結(jié)果計(jì)入教師學(xué)期考評(píng)成績(jī),并與月補(bǔ)貼發(fā)放掛鉤,同時(shí)還將作為下學(xué)年(學(xué)期)聘任的依據(jù)。對(duì)成績(jī)突出的備課組,經(jīng)評(píng)議考核后學(xué)校將給予一定的榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)。
    (三)對(duì)教師的考核。
    1、監(jiān)督考核機(jī)構(gòu):教導(dǎo)處、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、本年級(jí)本學(xué)科全體教師。分值權(quán)重比:3:3:2:2。
    2、考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)。
    考核采取抽查和階段考核相結(jié)合的方式,考核結(jié)果計(jì)入教師學(xué)期考評(píng)成績(jī)。對(duì)成績(jī)突出的教師,經(jīng)評(píng)議考核后學(xué)校將給予一定的榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)。
    考核結(jié)果將列入教師學(xué)期、年度考核成績(jī),作為考核教師職業(yè)能力及工作表現(xiàn)的依據(jù)之一。
    經(jīng)學(xué)校抽查或?qū)记诮Y(jié)果累計(jì)有以下情況者,做如下處罰:教導(dǎo)處、教研組長(zhǎng)抽查2次以上不在崗的;學(xué)期內(nèi)遲到和早退3次(含)以上的;請(qǐng)假2次(含)以上的;曠工1次(含)以上的。凡有以上情況之一者,本學(xué)年不得評(píng)為優(yōu)秀教研員,在年度考核、評(píng)先選優(yōu)上不能被評(píng)為優(yōu)秀。
    (一)、認(rèn)真做好教研前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
    1、教研組長(zhǎng)要詳細(xì)寫好集體教研的備課,確定教研主題和任務(wù),以便教研時(shí)按部就班的認(rèn)真落實(shí)。
    2、教研組長(zhǎng)根據(jù)自己的備課,安排好相關(guān)教師的準(zhǔn)備工作。
    (二)、準(zhǔn)備教研。
    1、教研組長(zhǎng)查點(diǎn)人數(shù),做好考勤記錄。分發(fā)本次教研活動(dòng)所需的教研資料,準(zhǔn)備開始教研。
    2、教研組長(zhǎng)概括說明一下本次教研活動(dòng)內(nèi)容安排,讓每個(gè)組員都有個(gè)大致了解。
    (三)、教研開始。
    1、教研組長(zhǎng)全面總結(jié)上周工作。
    2、教師個(gè)人總結(jié)上周教學(xué)情況,包括教學(xué)過程中遇到的問題哪些解決得比較好,哪些解決的不好,教師共同分析解決、共同分享經(jīng)驗(yàn)。
    3、教師互查教學(xué)業(yè)務(wù)常規(guī)。包括聽課、備課、批改、業(yè)務(wù)筆記等。教研組長(zhǎng)要留下檢查記錄,以備將來考評(píng)之需。
    4、對(duì)上周聽課情況進(jìn)行集體評(píng)課。要求留下評(píng)課記錄,評(píng)議誰的課,誰做好記錄。要將每位教師的評(píng)議內(nèi)容較詳細(xì)的記錄下來。評(píng)議過程當(dāng)中優(yōu)、缺點(diǎn)均要點(diǎn)評(píng)到位。
    5、集體備課。
    (1)主備課教師以說課的形式將已分發(fā)給教師的教案通說一遍。重點(diǎn)說設(shè)計(jì)思路、課時(shí)安排、知識(shí)點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)、學(xué)情、學(xué)法等如何解決。其他教師認(rèn)真做好補(bǔ)充,修正教案,形成通案。
    (2)主備課教師以說課的形式將本周的作業(yè)設(shè)置、作業(yè)內(nèi)容等通說一遍。其他教師做好補(bǔ)充,形成正式作業(yè),需要印發(fā)的,校印后下發(fā)到每一位學(xué)生。
    6、確定下周聽課教師、聽課時(shí)間、班級(jí)等。要求每位教師每周至少聽課2節(jié),其中教研組集體聽課1節(jié),另一節(jié)課教師個(gè)人自行安排,都需做好聽課過程的詳細(xì)記錄,以備檢查。
    7、教研組長(zhǎng)布置下周教研內(nèi)容,安排主備課教師等。
    8、集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)方式可采取教研組領(lǐng)學(xué)與教師個(gè)人自學(xué)相結(jié)合。
    9、各教研組可根據(jù)本組實(shí)際情況增加其他教研內(nèi)容。
    (四)、教研結(jié)束。
    2、教研組長(zhǎng)檢查本次教研活動(dòng)記錄,并簽字,教研結(jié)束。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇七
    教研組作為教師學(xué)習(xí)的陣地,是提高保教水平的重要手段之一。教研制度的建設(shè)是有效地開展教研活動(dòng)的保障,幼兒園在民主商議的`基礎(chǔ)上,明確規(guī)定了以下制度:
    1.每學(xué)期安排教師外出學(xué)習(xí);有針對(duì)性的個(gè)別外出培訓(xùn)學(xué)習(xí);
    2.每周一12:40進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織全園教師定期學(xué)習(xí)教育理論、政策,結(jié)合課題邀請(qǐng)專家講座,開展專題研討活動(dòng)等。
    3.每周三12:40進(jìn)行階段教研組活動(dòng),審議教育計(jì)劃,解決日常教學(xué)活動(dòng)中存在的問題,修改教學(xué)主題。
    4.每月每階段開展一次課題會(huì)議,討論課題研究進(jìn)程中出現(xiàn)的問題,總結(jié)商討各種應(yīng)對(duì)措施。
    5.每周1次集體備課,研討主題及日計(jì)劃的制定,促進(jìn)班級(jí)之間的交流。
    6.準(zhǔn)時(shí)參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不遲到、早退(會(huì)議開始后進(jìn)入場(chǎng)的作對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度問題納入考核),學(xué)習(xí)時(shí)間有事要請(qǐng)假(作為學(xué)習(xí)考核)。
    7.學(xué)習(xí)、會(huì)議前按通知要求做好準(zhǔn)備,學(xué)習(xí)時(shí)帶好學(xué)習(xí)材料,做好學(xué)習(xí)筆記。
    8.學(xué)習(xí)、會(huì)議時(shí)思想集中,遵守紀(jì)律,尊重別人的發(fā)言,不看與學(xué)習(xí)內(nèi)容無關(guān)的報(bào)刊雜志。
    9.會(huì)議(或者學(xué)習(xí))時(shí)間關(guān)掉手機(jī)或把手機(jī)調(diào)至振動(dòng),無特殊情況不打電話,不接電話。
    (二)教學(xué)觀摩制度。
    1.每學(xué)期開展一次全園性的教學(xué)觀摩活動(dòng),由業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和領(lǐng)域組組長(zhǎng)牽頭,運(yùn)用觀摩、評(píng)析、反思等形式,針對(duì)某一領(lǐng)域或?qū)W科開展教研。
    2.常態(tài)課由階段組長(zhǎng)組織在小范圍內(nèi)經(jīng)常性開展教學(xué)觀摩。
    3.每月執(zhí)行園長(zhǎng)聽、評(píng)課制度及教師聽評(píng)課制度。
    4.園內(nèi)的公開課活動(dòng),教師積極參加,有特殊原因執(zhí)行請(qǐng)假制度。
    5.聽課時(shí),不帶水杯進(jìn)活動(dòng)室,關(guān)掉手機(jī);會(huì)議時(shí)可把手機(jī)調(diào)至振動(dòng),無特殊情況不打或接聽電話。
    6.聽課時(shí)思想集中,遵守紀(jì)律,尊重別人的發(fā)言,不交頭接耳,不看與學(xué)習(xí)內(nèi)容無關(guān)的報(bào)刊雜志。
    (三)青年教師培養(yǎng)制度。
    2.積極實(shí)施“一二三”培養(yǎng)工程。
    3.積極參加市教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人的評(píng)選。
    1.每月上交兩篇教育教學(xué)隨筆,每月上交教研課題記錄。
    2.每學(xué)期上交一份案例分析等,進(jìn)行交流、匯報(bào)。
    3.每位教師每學(xué)期至少完成一篇教研論文,在市級(jí)以上刊物發(fā)表論文或經(jīng)驗(yàn)材料的教師給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。
    (五)檢查考核制度。
    1.階段教研組長(zhǎng)每周檢查一次備課本及各類教研活動(dòng)筆記等并給予指導(dǎo)。
    2.每月進(jìn)行一次“六認(rèn)真”考核。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇八
    為促進(jìn)每一個(gè)學(xué)生的健康發(fā)展,以新課程實(shí)施過程中教師的所面對(duì)的各種具體問題為對(duì)象,以教師作為研究的主體,研究和解決教學(xué)實(shí)際問題,總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn),形成民主、開放、高效的教研機(jī)制,努力把學(xué)校建設(shè)成為學(xué)習(xí)化組織,小學(xué)校本教研活動(dòng)制度。特制定我校教研活動(dòng)制度:
    學(xué)校健全教研機(jī)構(gòu),由領(lǐng)導(dǎo)帶頭,成立學(xué)科組委會(huì),下設(shè)教研小組22個(gè)。
    (一)學(xué)期初,教導(dǎo)處、教研組根據(jù)學(xué)校工作意見和教學(xué)工作計(jì)劃訂立學(xué)校、教研組的教學(xué)研究計(jì)劃,周密安排活動(dòng)。
    (三)每學(xué)期由教導(dǎo)處有目的、有計(jì)劃地組織觀摩課(研討課),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)交流等教研活動(dòng),探索教學(xué)規(guī)律,提高教師業(yè)務(wù)能力,提升學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。
    (四)規(guī)范階梯教師晉級(jí)標(biāo)準(zhǔn),建立各學(xué)科師徒隊(duì)伍,組織新老結(jié)對(duì),以老帶新,以新促老。幫助新教師熟悉業(yè)務(wù),協(xié)助老教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
    (五)改革評(píng)價(jià)體系,研究考試內(nèi)容、方法、功能,探索減負(fù)增效的有效途徑。
    (六)定期召開家長(zhǎng)、學(xué)生座談會(huì),了解減負(fù)措施,聽取家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)教學(xué)的意見和要求。
    (七)組織教師積極參加省市區(qū)課題研究工作、各類論文征文、評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)鼓勵(lì)教師向報(bào)刊或出版社投稿;每學(xué)期召開一次教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交流會(huì)。推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀論文作者,營(yíng)造良好的教科研氛圍。
    (八)學(xué)校教導(dǎo)處專人負(fù)責(zé)全校的教科研日常工作。
    (九)各教研小組組長(zhǎng),詳實(shí)記載每次教研科研活動(dòng)情況,及時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作,以便校領(lǐng)導(dǎo)作全校調(diào)控。
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    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇九
    一、按照教學(xué)犬綱和學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃,組織教師經(jīng)常性的教學(xué)研究和思想政治教育,全面關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)研究解決教育教學(xué)工作中的問題,努力提高教育質(zhì)量,保證學(xué)校教育計(jì)劃的實(shí)施。
    二、在學(xué)校教導(dǎo)上的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展教育教學(xué)活動(dòng)組織督促本組教師認(rèn)真?zhèn)湔n,加強(qiáng)教學(xué)研究,搞好課堂教學(xué),積極進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修,不斷提高業(yè)務(wù)能力的教學(xué)水平。
    三、學(xué)期初,制定出工作計(jì)劃,有目的搞好“說—講—評(píng)—研”教學(xué)研究活動(dòng)開展專題研究,進(jìn)行教學(xué)檢查,交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
    四、定期組織教師相互聽課、檢查教學(xué)常規(guī)的落實(shí)情況,做到周前備好兩用課。
    五、定期檢查作業(yè)批改和班級(jí)活動(dòng)情況。
    六、定期更換黑板報(bào),做好導(dǎo)向工作。
    七、保證每周四的教研活動(dòng)時(shí)間,每次活動(dòng),認(rèn)真做好記錄。
    八、各教研組設(shè)教研組組長(zhǎng)一人。
    九、及時(shí)向?qū)W校校長(zhǎng)匯報(bào)工作情況及落實(shí)教學(xué)常規(guī)檢查情況。
    1、調(diào)查研究制度。學(xué)校工會(huì)和教代會(huì)專門工作委員會(huì)(小組),對(duì)教代會(huì)涉及的有關(guān)問題,進(jìn)行專題調(diào)查和研究。
    2、咨詢和溝通制度。定期或不定期采用“座談會(huì)”、“懇談會(huì)”、“咨詢會(huì)”等形式,組織教職工代表或代表團(tuán)(組)長(zhǎng)與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),就教職工和學(xué)校普遍關(guān)心的問題,直接進(jìn)行溝通。
    3、代表檢查和視察制度。組織代表或?qū)iT工作委員會(huì)(小組)成員,定期或不定期對(duì)教代會(huì)決議的貫徹及提案的落實(shí)等情況,進(jìn)行檢查、視察。
    4、民主管理接待制度。由學(xué)校工會(huì)或教代會(huì)專門工作委員會(huì)(小組)負(fù)責(zé)人,接待教職工代表和教職工來訪,聽取教職工代表的意見。
    5、教代會(huì)報(bào)告制度。在召開教代會(huì)前兩周和閉會(huì)后兩周,分別向上一級(jí)填報(bào)召開教代會(huì)預(yù)報(bào)表和開會(huì)情況報(bào)告表。
    6、提案評(píng)選制度。學(xué)校工會(huì)和教代會(huì)提案專門工作委員會(huì)(小組),對(duì)一屆或每次教代會(huì)的提案進(jìn)行評(píng)選。對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀提案給予獎(jiǎng)勵(lì)。
    7、代表培訓(xùn)制度。對(duì)換屆新選出的教職工代表,進(jìn)行教代會(huì)及民主管理基本知識(shí)培訓(xùn);每次教代會(huì)開會(huì)前,結(jié)合主要議題,進(jìn)行專題培訓(xùn)。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十
    1.以各教研組為單位,開學(xué)一周內(nèi),教研組長(zhǎng)要訂好教研組工作計(jì)劃,各任課教師制訂好教學(xué)工作計(jì)劃,并在第一次組內(nèi)活動(dòng)時(shí)進(jìn)行組內(nèi)討論,組長(zhǎng)審閱后交教務(wù)處。
    2.教學(xué)工作計(jì)劃內(nèi)容應(yīng)包括:學(xué)生情況簡(jiǎn)單分析、學(xué)期教學(xué)目標(biāo)、提高教學(xué)質(zhì)量的具體措施、教研教改、教學(xué)進(jìn)度、課時(shí)安排及組織競(jìng)賽輔導(dǎo)等。
    3.教師和行政領(lǐng)導(dǎo)都要積極參加教研活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)理論,承擔(dān)教改試驗(yàn)課、公開課的任務(wù),接受考評(píng)。按要求互相聽課,虛心學(xué)習(xí)同行的`好經(jīng)驗(yàn),好辦法,去努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。
    4.隔周以教研組為單位開展一次教研活動(dòng),每次活動(dòng)前要有計(jì)劃,活動(dòng)后要有記錄。
    5.各教研組要求在一學(xué)期中每人開好一堂公開課,積極組織和推薦組內(nèi)教師參加各級(jí)課堂教學(xué)評(píng)比活動(dòng)。
    6.各教研組要求每年認(rèn)真抓好1到2個(gè)研究專題,教研組圍繞專題組成專題研究組。通過學(xué)習(xí)教學(xué)理論、大綱和教材、專題討論會(huì)、教學(xué)觀摩、教學(xué)設(shè)計(jì)的實(shí)施與評(píng)價(jià)等活動(dòng)活躍教研氣氛。
    7.聽課節(jié)次要求:每位教師每學(xué)期聽課不少于8節(jié),其中三年以下新教師不少于15節(jié),聽課時(shí)要認(rèn)真作好聽課筆記,期末由教務(wù)處檢查聽課記錄。
    8.注意習(xí)題、試題的收集、整理,逐步建立題庫(kù)。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十一
    1、學(xué)期初,根據(jù)學(xué)科實(shí)際和該組教師結(jié)構(gòu)擬定操作性較強(qiáng)的教研計(jì)劃和部署教育教學(xué)研討工作。
    2、及時(shí)擬寫、審定各科教學(xué)計(jì)劃,不拖延、不滯后,確保教學(xué)工作有條不紊地開展。
    3、定時(shí)或不定時(shí)督導(dǎo)和評(píng)估本組教師的教學(xué)工作和教研組的日?;顒?dòng),檢查要不講人情、如實(shí)記載、及時(shí)上報(bào)、絕不能補(bǔ)查和隱瞞教師教學(xué)情況。
    4、嚴(yán)格教研考勤制度,嚴(yán)禁隨意請(qǐng)假或缺礦。
    5、組織形式多樣的學(xué)科知識(shí)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),注重理論聯(lián)系實(shí)際,加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流和總結(jié)。
    6、廣泛征求各教研組人員的意見或建設(shè),集中全體教師的智慧,群策群力,扎實(shí)開展豐富多彩的教研活動(dòng)。
    7、加強(qiáng)常規(guī)工作督導(dǎo),做到強(qiáng)化備課、優(yōu)化上課、活化作業(yè)、注重輔導(dǎo)、嚴(yán)格考核、合理評(píng)估。
    8、遵守各項(xiàng)管理制度,認(rèn)真履行各自的職責(zé),大膽工作、多加交流、共同協(xié)作、努力開拓創(chuàng)新、建立良好的教研氛圍。
    9、確立并認(rèn)真舉行專題教研活動(dòng),確保有計(jì)劃、有目的、有側(cè)重、有特色、有成效。
    10、備課要充分,要將“學(xué)生、材料、教法、生活”融為一體,竭力滲透新課改理念,切實(shí)發(fā)揮備課功能。
    11、授課者應(yīng)虛心請(qǐng)教,廣泛聽取各教師提出的意見或建議,認(rèn)真剖析成敗,總結(jié)得失。
    12、嚴(yán)把說課、聽課、評(píng)課質(zhì)量關(guān),努力探究教學(xué)規(guī)律,探究新教法,及時(shí)部結(jié)經(jīng)驗(yàn)并推廣。
    (1)、各教研組,根據(jù)學(xué)科實(shí)際和學(xué)校指導(dǎo)意見確定聽課、說課、評(píng)課任務(wù),并將其列入教研議事日程。
    (2)、開展聽課、說課、評(píng)課活動(dòng)應(yīng)提前一周通知,確保課堂教學(xué)與研討“兩不誤、雙促進(jìn)”。
    (3)、聽課時(shí)候認(rèn)真做好記錄,嚴(yán)禁抄襲記錄應(yīng)付常規(guī)檢查,凡發(fā)現(xiàn)有應(yīng)付行為,將嚴(yán)肅查處。
    (4)、說課、評(píng)課前須人人充分準(zhǔn)備材料。凡沒有材料者視為一次任務(wù)未完成并列入當(dāng)月量化。
    (5)、聽課、說課、評(píng)課不得流于形式,應(yīng)將業(yè)務(wù)理論知識(shí)觀實(shí)際有機(jī)結(jié)合,達(dá)到學(xué)以致用的目的。
    (6)、聽課者應(yīng)深入課堂,當(dāng)好“學(xué)生”,虛心學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,努力創(chuàng)新。
    (7)、評(píng)課時(shí)須就課論課,做到客觀、公正、合理,忌拉幫結(jié)派,兩極化發(fā)展。
    13、構(gòu)建學(xué)科教學(xué)幫扶小組,發(fā)揮傳幫帶的職能,整體提高教師們的教育教學(xué)水平。
    14、開展學(xué)科課外實(shí)踐活動(dòng),努力培養(yǎng)創(chuàng)新精神,增強(qiáng)學(xué)生基本技能。
    15、任何教師應(yīng)具大局意識(shí),維護(hù)集體利益,服從安排,不得推卸責(zé)任、故意刁難。
    16、期末時(shí),應(yīng)將各類活動(dòng)資料及時(shí)收存歸檔,并做好教研工作總結(jié)。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十二
    一、負(fù)責(zé)校園語言文字運(yùn)用規(guī)章制度的建立與監(jiān)督實(shí)施。
    二、建立學(xué)校各級(jí)語言文字工作網(wǎng)絡(luò)并有效開展相關(guān)工作。
    三、負(fù)責(zé)校園普通話運(yùn)用的檢查、督促,使普通話確實(shí)成為學(xué)校的教學(xué)語言、工作語言,并逐步成為校園語言。
    四、負(fù)責(zé)校園用字規(guī)范的管理、檢查、督促。
    五、負(fù)責(zé)校園語言文字運(yùn)用規(guī)范的咨詢;組織相關(guān)專業(yè)的教師與學(xué)生,經(jīng)常監(jiān)測(cè)校園語言文字運(yùn)用的規(guī)范,并與有關(guān)部門共同整改校園語言文字運(yùn)用中發(fā)現(xiàn)的問題。
    六、負(fù)責(zé)校園語言文字規(guī)范化工作的檢查、評(píng)估。
    七、負(fù)責(zé)學(xué)校語言文字規(guī)范工作的宣傳與相應(yīng)活動(dòng)。組織骨干隊(duì)伍進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和師生的普通話測(cè)試工作。
    八、配合學(xué)校各部門,開展生動(dòng)活潑的以語言文字為基礎(chǔ)的校園文化活動(dòng)。
    新疆教育學(xué)院實(shí)驗(yàn)小學(xué)語言文字工作措施為了更好地貫徹實(shí)行《國(guó)家通用語言文字法》,根據(jù)烏魯木齊市語言文字工作指導(dǎo)委員會(huì)辦公室和天山區(qū)語言文字工作指導(dǎo)委員會(huì)辦公室的有關(guān)文件精神,進(jìn)一步將我校的語言文字工作做出特色,做出水平,特制定本年度工作措施如下:語言文字工作學(xué)校按照國(guó)家語言文字工作方針、政策、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本校實(shí)際開展工作。精心組織每年的“推普周”活動(dòng),搞好語言文字規(guī)范化的宣傳。
    一、校長(zhǎng)是語言文字工作第一負(fù)責(zé)人,制定出學(xué)校的語言文字工作規(guī)劃、制度、措施,及時(shí)上交工作計(jì)劃和總結(jié),保證語言文字工作經(jīng)費(fèi)投入。
    二、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)按照國(guó)家有關(guān)方針、政策指導(dǎo)開展語言文字工作,妥善處理語言文字工作中遇到的實(shí)際問題。
    三、學(xué)校對(duì)區(qū)語言文字應(yīng)用狀況定期進(jìn)行調(diào)查研究,對(duì)調(diào)查研究的情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析,及時(shí)上報(bào)。
    四、學(xué)校對(duì)有關(guān)文件、資料分門別類妥善保管,建立健全各種檔案。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十三
    為了活躍教研氛圍,提高教育教學(xué)效益,并充分利用學(xué)校教師資源,激發(fā)教師學(xué)習(xí)、研究和改革的積極性,促進(jìn)校本教研的深入開展,結(jié)合我校關(guān)于教師專業(yè)化發(fā)展的有關(guān)教研安排,特組織此次初一年段班主任開展茉莉飄香----我和我學(xué)生的故事主題教研活動(dòng),中學(xué)教研活動(dòng)方案。
    一、活動(dòng)主題。
    本次教研活動(dòng),旨在讓教師把自己在教育教學(xué)中的精彩的故事呈現(xiàn)給其他的教師,突出教師對(duì)傳統(tǒng)教育教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變。同時(shí)讓教師的才能等到展示,教師的智慧得到共享,教師的工作得到了解,讓教師間獲得最大的交流與溝通。同時(shí)也想改變以往教研活動(dòng)刻板和(,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明)嚴(yán)肅,讓教師在輕松和愉悅中獲得有價(jià)值的教育教學(xué)思想,啟迪今后的教育教學(xué)工作。
    二、活動(dòng)對(duì)象:初一班主任。
    三、活動(dòng)時(shí)間:2010年3月31日。
    四、活動(dòng)要求:。
    1、故事必須是教師親自經(jīng)歷的。
    2、故事的講述時(shí)間是3—5鐘。
    3、講述過的故事必須創(chuàng)作出一篇教學(xué)案例。
    五、活動(dòng)安排:
    (一)活動(dòng)發(fā)動(dòng)階段:2010年3月19日召開初一班主任會(huì)議,布置有關(guān)事宜讓教師做好準(zhǔn)備工作。
    ------------------------------。
    集體教研是我校的優(yōu)良傳統(tǒng),其優(yōu)點(diǎn)是博采眾人之長(zhǎng),發(fā)揮集體智慧,群體育人。就教師而言,可促進(jìn)教師進(jìn)行學(xué)術(shù)研究;使青年教師傳承優(yōu)秀學(xué)校文化;形成良好的師德師風(fēng)和敬業(yè)愛崗的優(yōu)秀品質(zhì);系統(tǒng)掌握學(xué)科知識(shí)結(jié)構(gòu)和章節(jié)知識(shí)體系,準(zhǔn)確把握《大綱》與《考綱》,落實(shí)教學(xué)環(huán)節(jié),合理把握知識(shí)的深度和廣度,有的放矢、優(yōu)質(zhì)高效地組織課堂教學(xué)高教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)而快速成為教學(xué)骨干。
    為深入推進(jìn)課程改革,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)過程,切實(shí)提高課堂教學(xué)和校本教研質(zhì)效,從而達(dá)成教師間教學(xué)智慧,教學(xué)資源共享,促進(jìn)教師間的合作交流,整體提升教師的專業(yè)素質(zhì),把我校教育、教學(xué)教研工作提升到新的檔次與水平,經(jīng)校委會(huì)研究決定,我校本學(xué)期將重點(diǎn)開展?jié)B透“課堂學(xué)案”理念的常態(tài)課研究系列活動(dòng),努力探索出具有農(nóng)村中學(xué)特色的常態(tài)課教學(xué)模式,打造全市一流農(nóng)村中學(xué)教育教學(xué)品牌。
    二、活動(dòng)主題。
    貫徹“尊重教育”理念,探索常態(tài)課教學(xué)模式,提升教學(xué)教研質(zhì)效,打造永中教育品牌。
    1、推進(jìn)尊重教育的實(shí)施;
    2、抓好常態(tài)課研究,規(guī)范教師教學(xué)行為;
    3、提高每一節(jié)的教學(xué)質(zhì)效,為每一位學(xué)生發(fā)展服務(wù);
    4、診斷常態(tài)課教學(xué)中存在的問題,研究解決問題的對(duì)策;
    5、搭建教師展示平臺(tái),促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。
    1、研究教學(xué)內(nèi)容和目標(biāo):包括基礎(chǔ)知識(shí)及章節(jié)知識(shí)體系,章節(jié)知識(shí)在教材中的作用和“兩綱”中的地位;通過教學(xué)應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)的知識(shí)目標(biāo)與能力目標(biāo),以及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的方法途徑;知識(shí)考點(diǎn)及中考命題方式,課堂教學(xué)應(yīng)該達(dá)到的深度和廣度;補(bǔ)充的閱讀教材、作業(yè)評(píng)講、目標(biāo)檢測(cè)等,規(guī)劃方案《中學(xué)教研活動(dòng)方案》。
    2、研究教法與學(xué)法:研究每個(gè)單元的課時(shí)劃分及每課時(shí)的起止內(nèi)容;研究每節(jié)課的授課方法、重難點(diǎn)的突破策略、學(xué)習(xí)積極性的調(diào)動(dòng)、典型問題的剖析與縱橫延伸,方法技巧的梳理歸納;對(duì)學(xué)生思維盲點(diǎn)和易錯(cuò)之處的把握,研究學(xué)科學(xué)法。
    3、開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育學(xué)、心理學(xué)及課改理論,學(xué)習(xí)名優(yōu)教師的治學(xué)風(fēng)格與教育藝術(shù),傳達(dá)學(xué)校有關(guān)精神。
    4、開展學(xué)科立項(xiàng)課題的研究,接受校本培訓(xùn),研究學(xué)情與教情。
    五、教研活動(dòng)的要求。
    1)、“四統(tǒng)一”:即統(tǒng)一思想、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一地點(diǎn)、統(tǒng)一記錄。積極認(rèn)真開展好教研活動(dòng),于公于私都是一件大好事。要求全校教師統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),積極參與,為本組教研活動(dòng)的開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,不得應(yīng)付了事。各教研組必須在指定時(shí)間,到指定地點(diǎn)按要求開展教研活動(dòng),并做好詳細(xì)記載,保存有關(guān)軟件資料。
    2)、“三提前”,教研組長(zhǎng)務(wù)必提前安排好教研活動(dòng)內(nèi)容,提前指定中心發(fā)言人,中心發(fā)言人提前作好發(fā)言準(zhǔn)備。
    3)、“三不準(zhǔn)”:教研組長(zhǎng)與備課組長(zhǎng)要充分認(rèn)識(shí)到教研活動(dòng)的意義,作好教研活動(dòng)的組織與策劃,把此項(xiàng)工作做細(xì)做實(shí),既做好長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,又做好近期安排,不準(zhǔn)走過場(chǎng)或唱獨(dú)角戲;任何人不準(zhǔn)遲到早退、無故缺席,教務(wù)處每天派人檢查考核,違者按學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理;任何教研組不準(zhǔn)隨意拖延或中止集體教研活動(dòng),確有特殊情況,須提前向教務(wù)處請(qǐng)示。
    4)、全面完成目標(biāo)任務(wù)。
    1、“實(shí)踐一種先進(jìn)的教育理念”——要求每位教師在廣泛學(xué)習(xí)和深入反思基礎(chǔ)上以“我的教育理念”為題目,完成一篇工作宣言,引領(lǐng)和升華教師的工作理想和信念。(3000字)。
    2、設(shè)計(jì)一個(gè)優(yōu)秀的教案——上交一節(jié)優(yōu)秀教案設(shè)計(jì)評(píng)選出學(xué)期“十佳”教案,并進(jìn)行教案展覽活動(dòng)。
    3、寫一篇深刻的教學(xué)反思——要求教師每節(jié)課后都有教學(xué)反思,年終上交一篇自己認(rèn)為最好的教學(xué)反思。
    4、上一節(jié)課改展示課——按照課改標(biāo)準(zhǔn)展示教師自身最高水平的課。
    5、聽課10節(jié)以上。
    教研活動(dòng)的開展,原則上語文組、數(shù)學(xué)組、英語組、綜合組四個(gè)教研組按先集中后分散的方法進(jìn)行,在教研組長(zhǎng)組織下進(jìn)行集體備課、示范課、評(píng)課等活動(dòng),教務(wù)處全程跟蹤督導(dǎo)。10月1日前各教研組將各組的教研活動(dòng)安排上報(bào)教導(dǎo)處匯總。12月1日各組至少上報(bào)兩位教師參加學(xué)校組織的“永中教師課堂風(fēng)采展示”優(yōu)質(zhì)課評(píng)比活動(dòng)。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十四
    教研組作為教師學(xué)習(xí)的陣地,是提高保教水平的重要手段之一。教研制度的建設(shè)是有效地開展教研活動(dòng)的`保障,幼兒園在民主商議的基礎(chǔ)上,明確規(guī)定了以下制度:
    1.每學(xué)期安排教師外出學(xué)習(xí);有針對(duì)性的個(gè)別外出培訓(xùn)學(xué)習(xí);
    2.每周一12:40進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織全園教師定期學(xué)習(xí)教育理論、政策,結(jié)合課題邀請(qǐng)專家講座,開展專題研討活動(dòng)等。
    3.每周三12:40進(jìn)行階段教研組活動(dòng),審議教育計(jì)劃,解決日常教學(xué)活動(dòng)中存在的問題,修改教學(xué)主題。
    4.每月每階段開展一次課題會(huì)議,討論課題研究進(jìn)程中出現(xiàn)的問題,總結(jié)商討各種應(yīng)對(duì)措施。
    5.每周1次集體備課,研討主題及日計(jì)劃的制定,促進(jìn)班級(jí)之間的交流。
    6.準(zhǔn)時(shí)參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不遲到、早退(會(huì)議開始后進(jìn)入場(chǎng)的作對(duì)待學(xué)習(xí)的態(tài)度問題納入考核),學(xué)習(xí)時(shí)間有事要請(qǐng)假(作為學(xué)習(xí)考核)。
    7.學(xué)習(xí)、會(huì)議前按通知要求做好準(zhǔn)備,學(xué)習(xí)時(shí)帶好學(xué)習(xí)材料,做好學(xué)習(xí)筆記。
    8.學(xué)習(xí)、會(huì)議時(shí)思想集中,遵守紀(jì)律,尊重別人的發(fā)言,不看與學(xué)習(xí)內(nèi)容無關(guān)的報(bào)刊雜志。
    9.會(huì)議(或者學(xué)習(xí))時(shí)間關(guān)掉手機(jī)或把手機(jī)調(diào)至振動(dòng),無特殊情況不打電話,不接電話。
    1.每學(xué)期開展一次全園性的教學(xué)觀摩活動(dòng),由業(yè)務(wù)園長(zhǎng)和領(lǐng)域組組長(zhǎng)牽頭,運(yùn)用觀摩、評(píng)析、反思等形式,針對(duì)某一領(lǐng)域或?qū)W科開展教研。
    2.常態(tài)課由階段組長(zhǎng)組織在小范圍內(nèi)經(jīng)常性開展教學(xué)觀摩。
    3.每月執(zhí)行園長(zhǎng)聽、評(píng)課制度及教師聽評(píng)課制度。
    4.園內(nèi)的公開課活動(dòng),教師積極參加,有特殊原因執(zhí)行請(qǐng)假制度。
    5.聽課時(shí),不帶水杯進(jìn)活動(dòng)室,關(guān)掉手機(jī);會(huì)議時(shí)可把手機(jī)調(diào)至振動(dòng),無特殊情況不打或接聽電話。
    6.聽課時(shí)思想集中,遵守紀(jì)律,尊重別人的發(fā)言,不交頭接耳,不看與學(xué)習(xí)內(nèi)容無關(guān)的報(bào)刊雜志。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十五
    (xxxx第二學(xué)期學(xué)期)為了活躍教研氛圍,提高教育教學(xué)效益,激發(fā)教師學(xué)習(xí)、研究和課改的積極性,促進(jìn)校本教研的深入開展,切實(shí)推動(dòng)我校教育教學(xué)工作、帶動(dòng)全校教師專業(yè)化成長(zhǎng),結(jié)合我校教育教學(xué)工作實(shí)際,結(jié)合教育局和我校關(guān)于教師專業(yè)化發(fā)展的有關(guān)教研安排,推動(dòng)新課程改革的不斷深入,特制定此主題教研方案。
    一、指導(dǎo)思想。
    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面落實(shí)“面向全體,全面發(fā)展”的教育思想,開展以課堂教學(xué)改革為主陣地,以“優(yōu)化課堂教學(xué)環(huán)節(jié),構(gòu)造高效課堂”為主題,以“探索高效課堂教學(xué)途徑”為突破口,以學(xué)科教研組為基本研究單位,有序開展主題教研活動(dòng)。
    二、工作目標(biāo)。
    1、理論提升。
    以先進(jìn)的教育教學(xué)理論為指導(dǎo),組織廣大教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《高效課堂的理念與實(shí)踐》,用新理念武裝頭腦,在學(xué)習(xí)中研究,在研究中學(xué)習(xí)和提高。進(jìn)一步更新教育觀念,改進(jìn)教學(xué)方法,培養(yǎng)學(xué)生自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,“學(xué)會(huì)知識(shí)—形成能力—學(xué)會(huì)運(yùn)用—學(xué)會(huì)創(chuàng)新”為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    2、關(guān)注學(xué)生。
    主題教研要面向全體學(xué)生,適合于不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,探索使每位學(xué)生都能得到充分發(fā)展的課堂教學(xué)途徑,實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)的高效率。
    3、能力提高。
    以教學(xué)實(shí)踐為載體,通過教師與教師的互動(dòng)與交流,提高教師的課堂教學(xué)能力和研究教學(xué)能力。
    4、組織機(jī)制。
    構(gòu)建教研長(zhǎng)效機(jī)制,進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)教研制度,使日常教學(xué)工作和主題研究,教師專業(yè)成長(zhǎng)融為一體,形成自我發(fā)展,自我提升,自我完善,自我創(chuàng)新的內(nèi)在機(jī)制,形成在研究狀態(tài)下的職業(yè)生活方式。
    5、
    總結(jié)。
    成果,創(chuàng)新方法。
    通過主題教研解決新課程改革中存在問題和困惑,總結(jié)高效課堂教學(xué)的成功經(jīng)驗(yàn),形成不同課型的不同教學(xué)方法,總結(jié)出有效教學(xué)模式,鍛造一批名師,培養(yǎng)一批優(yōu)生。
    三、實(shí)施策略及步驟。
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。
    為使我校主題教研活動(dòng)扎實(shí)有序的開展,學(xué)校建立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),教導(dǎo)主任、學(xué)科組長(zhǎng)、骨干教師為成員的主題教研工作小組和教師梯級(jí)隊(duì)伍主題教研工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
    組長(zhǎng):xxx副組長(zhǎng):xxx組員:xxx各學(xué)科教研組長(zhǎng)。
    (二)強(qiáng)化管理,有效實(shí)施。
    教導(dǎo)處要組織學(xué)科教研組在學(xué)校主題教研領(lǐng)導(dǎo)組指導(dǎo)下,認(rèn)真實(shí)施工作方案,落實(shí)活動(dòng)計(jì)劃,完成教研任務(wù)。
    2、確定制度,嚴(yán)控過程管理。
    在主題教研工作中,教研組負(fù)責(zé)人及參研教師必須在主題教研過程中嚴(yán)格執(zhí)行下列規(guī)定。
    (1)、各教研組按時(shí)完成主題教研計(jì)劃。
    (2)、學(xué)校根據(jù)學(xué)校實(shí)際確立教研主題“優(yōu)化課堂教學(xué)環(huán)節(jié),構(gòu)造高效課堂力”,嚴(yán)格按照學(xué)校主題教研工作實(shí)施步驟,組織教師圍繞主題開展聽評(píng)課、點(diǎn)評(píng)課活動(dòng)。
    (3)、各教研組長(zhǎng)要組織本組教師按照學(xué)校及教研組計(jì)劃進(jìn)行集體備課、講課、評(píng)課、反思、交流等一系列教研活動(dòng),并負(fù)責(zé)組織督促教師撰寫整理相關(guān)材料及材料的收集上交。
    (4)、主題教研領(lǐng)導(dǎo)小組成員,要經(jīng)常深入教學(xué)第一線,參與到主題教研活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)中去,組織備課、聽課、研討、反思交流等一系列活動(dòng),嚴(yán)格把關(guān),加強(qiáng)督導(dǎo),切實(shí)把主題教研工作落到實(shí)處。
    四、實(shí)施步驟。
    1、確定主題階段,xxxx年2月24日——xxxx年2月28日。
    圍繞我校在課堂教學(xué)改革中存在的困惑和實(shí)際問題,確立教研主題“優(yōu)化課堂教學(xué)環(huán)節(jié),構(gòu)造高效課堂”,教研組長(zhǎng)組織活動(dòng),確定組內(nèi)分題,形成學(xué)校、教研組、教師三級(jí)主題。
    2、專題學(xué)習(xí),課堂印證階段,xxxx年3月3日——xxxx年3月31日。
    (1)、教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí),課堂實(shí)踐。
    (2)、教導(dǎo)處組織開展好每周一次的點(diǎn)評(píng)課活動(dòng)。
    (3)、教研組利用“組內(nèi)教研課活動(dòng)”,提前安排好講課日期、主講人,并報(bào)教導(dǎo)處,以便檢查,圍繞主講教師所研究的分題和課堂評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
    3、階段總結(jié),成果展示階段,xxxx年4月1日——xxxx年5月16日。
    (1)、教導(dǎo)處提前安排好課堂評(píng)估方案與通知,組織“教師梯級(jí)隊(duì)伍評(píng)審小組”進(jìn)行評(píng)審,做好記錄,考核備用。
    (2)、組織開展校級(jí)教研課,第六周、第八周由骨干教師孫長(zhǎng)虹、王權(quán)做校級(jí)教研課,充分落實(shí)我校的課改模式“三階段、八步驟”,通過優(yōu)化課堂教學(xué)環(huán)節(jié),提高課堂的高效率。對(duì)照高效課堂的標(biāo)準(zhǔn),找出成功與不足,相互探討切磋,共同提高。整個(gè)活動(dòng)由教導(dǎo)處組織,全體教師共同參與研討交流,將課改落到實(shí)處,切實(shí)提高課堂教學(xué)效率。
    一、四棵樹二中各出一名教師做校際交流研討課,探討在“高效課堂的構(gòu)建”中成功與不足,達(dá)到共同提高的目的。
    4、階段總結(jié),成果匯報(bào)階段,xxxx年5月17日——xxxx年6月20日。
    (1)、結(jié)合教育局主題教研工作評(píng)比活動(dòng),認(rèn)真總結(jié),組織成果匯報(bào)。
    (2)、繼續(xù)開展主題研究活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)課堂教學(xué)改革。
    (2013---2014第二學(xué)期學(xué)期)。
    聯(lián)
    合中。
    學(xué)
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十六
    為了維護(hù)區(qū)級(jí)學(xué)科教研活動(dòng)的嚴(yán)肅性,提高學(xué)科教研活動(dòng)的規(guī)范性,積極營(yíng)造樂于研究,致力于教研創(chuàng)新的'研究氛圍,經(jīng)研究,要求中學(xué)各學(xué)科在進(jìn)行區(qū)級(jí)學(xué)科教研活動(dòng)時(shí),建立教研活動(dòng)的請(qǐng)假制度。具體要求如下:
    1、凡在崗任課教師均需參加學(xué)科教研活動(dòng)(含兼課的教學(xué)校長(zhǎng)及教務(wù)主任),其中教學(xué)校長(zhǎng)及教務(wù)主任因?qū)W校行政會(huì)及其他公務(wù)除外。
    2、教師因故不能參加學(xué)科教研活動(dòng),需報(bào)學(xué)校教務(wù)處,由教務(wù)主任與學(xué)科教研員請(qǐng)假,特殊情況由教學(xué)校長(zhǎng)請(qǐng)假,并報(bào)教務(wù)處備案。
    3、學(xué)科教研員嚴(yán)格考勤,活動(dòng)中早退教師按缺勤處理,遲到三次按缺勤一次處理,病假、公假、事假均由學(xué)校教務(wù)處向?qū)W科教研員請(qǐng)假。
    4、各學(xué)科教研員每周在區(qū)中學(xué)教研室學(xué)科教研網(wǎng)“教研考勤”欄目中公布出勤情況,學(xué)期結(jié)束經(jīng)匯總后,報(bào)區(qū)教師培訓(xùn)處登記,進(jìn)行繼續(xù)教育學(xué)時(shí)認(rèn)定,學(xué)時(shí)認(rèn)定結(jié)束后上報(bào)市教師培訓(xùn)系統(tǒng)備案,凡未按規(guī)定參加區(qū)學(xué)科教研活動(dòng)的,區(qū)教師培訓(xùn)處對(duì)區(qū)級(jí)繼續(xù)教育學(xué)時(shí)部分將不予認(rèn)定。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十七
    一、按照教學(xué)犬綱和學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃,組織教師經(jīng)常性的教學(xué)研究和思想政治教育,全面關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)研究解決教育教學(xué)工作中的問題,努力提高教育質(zhì)量,保證學(xué)校教育計(jì)劃的'實(shí)施。
    二、在學(xué)校教導(dǎo)上的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展教育教學(xué)活動(dòng)組織督促本組教師認(rèn)真?zhèn)湔n,加強(qiáng)教學(xué)研究,搞好課堂教學(xué),積極進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修,不斷提高業(yè)務(wù)能力的教學(xué)水平。
    三、學(xué)期初,制定出工作計(jì)劃,有目的搞好“說—講—評(píng)—研”教學(xué)研究活動(dòng)開展專題研究,進(jìn)行教學(xué)檢查,交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
    四、定期組織教師相互聽課、檢查教學(xué)常規(guī)的落實(shí)情況,做到周前備好兩用課。
    五、定期檢查作業(yè)批改和班級(jí)活動(dòng)情況。
    六、定期更換黑板報(bào),做好導(dǎo)向工作。
    七、保證每周四的教研活動(dòng)時(shí)間,每次活動(dòng),認(rèn)真做好記錄。
    八、各教研組設(shè)教研組組長(zhǎng)一人。
    九、及時(shí)向?qū)W校校長(zhǎng)匯報(bào)工作情況及落實(shí)教學(xué)常規(guī)檢查情況。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十八
    ——謝寶鳳(生物科學(xué))。
    一年之計(jì)在于春,在萬象更新的開學(xué)之際,我們工作室全體成員聯(lián)同特邀工作室顧問——皇崗中學(xué)沈志良校長(zhǎng)、教科室高山主任及于楊老師,在皇崗中學(xué)會(huì)議室歡聚一堂,召開了新學(xué)期第一次教研工作會(huì)議。
    一、立足學(xué)生發(fā)展,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。
    皇崗中學(xué)沈志良校長(zhǎng)致辭,充分肯定工作室上學(xué)年取得的成績(jī),尤其是《顯微鏡的認(rèn)識(shí)與使用》福田區(qū)中小學(xué)科學(xué)工作室教師教學(xué)技能培訓(xùn)活動(dòng)效果顯著,受各級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)及兄弟工作室好評(píng);工作室與大墩中學(xué)交流活動(dòng)中通過研討課活動(dòng)切實(shí)幫助年輕教師解決調(diào)入問題,成績(jī)令人欣慰。新的年度,新的氣象,希望工作室以發(fā)展教師培訓(xùn),傳遞老教師經(jīng)驗(yàn),幫助年輕老師成長(zhǎng)為方向繼續(xù)努力。鼓勵(lì)工作室的全體研究人員在這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中提高自身素質(zhì),爭(zhēng)取出成績(jī),為自己的工作積累更多成果。立足學(xué)生的發(fā)展,以人為本,在工作室的平臺(tái)上發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的凝聚力,促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。
    二、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)智慧,創(chuàng)造性開展工作。
    工作室主持人謝寶鳳老師代表工作室全體成員感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作室建設(shè)的關(guān)懷和指導(dǎo),表示新的學(xué)年發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧,創(chuàng)造性的開展工作。立足課堂,進(jìn)行做中學(xué)實(shí)踐研究。確定本學(xué)期工作重點(diǎn)及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,鼓勵(lì)大家發(fā)揮各自的智慧,構(gòu)建高效課堂,分享教育智慧,在實(shí)踐中探索,在探索中成長(zhǎng),在總結(jié)中反思,在反思中前行。
    三、立足課堂研討,開展“做中學(xué)”課題研究。
    工作室助手張晶老師整理上學(xué)期工作室工作總結(jié)。分別就工作室成員在教學(xué)研討課、做中學(xué)實(shí)踐活動(dòng)、教師輔導(dǎo)學(xué)生獲獎(jiǎng)情況、工作室間交流、外出交流學(xué)習(xí)幾個(gè)方面做出了總結(jié)及建議,認(rèn)為應(yīng)該把教學(xué)研討課作為工作室發(fā)展重點(diǎn),對(duì)優(yōu)秀課、有亮點(diǎn)的課應(yīng)推廣成區(qū)級(jí)、市級(jí)公開課,擴(kuò)大工作室的影響力。提出了本年度的工作計(jì)劃,讓大家好好打一場(chǎng)有準(zhǔn)備的戰(zhàn)。
    四、隱形的翅膀——團(tuán)隊(duì)支持的力量。
    通過這次活動(dòng),我們知道在教育過程中,一個(gè)良好團(tuán)隊(duì)的建立有以下必要條件:
    1、在團(tuán)隊(duì)建立初期,大家都很陌生,需要一些優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織和活動(dòng),提供一些團(tuán)隊(duì)積極體驗(yàn)。
    2、建立一個(gè)良好團(tuán)隊(duì)需要每個(gè)人的自我開放。
    3、建立一個(gè)良好團(tuán)隊(duì)需要我們對(duì)不同特點(diǎn)的團(tuán)隊(duì)成員給予充分的理解與接納。
    4、建立一個(gè)良好團(tuán)隊(duì)需要一位優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者。
    5、建立一個(gè)良好團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者需要每個(gè)成員的共同支持。
    大家在活動(dòng)中逐漸打開心窗,感覺與同伴更加緊密相連,在“隱形的翅膀“環(huán)節(jié)中都因感受到團(tuán)隊(duì)的力量而深受感動(dòng)。同時(shí)也感受到在有了團(tuán)隊(duì)的支持時(shí),自己也更容易為生活的煩惱找到解決之道。大家為自己寫下一份不必公開的情書,意外地收獲到一些可以讓自己充滿力量的方法,讓幸福成為可能。
    整個(gè)教研活動(dòng)節(jié)奏緊湊、充實(shí)而有意義,讓大家獲益良多,即使前面重任重重,大家都如同充滿了電一般精神喜悅地離開,準(zhǔn)備更加努力積極地投身到新的工作中。希望我們這個(gè)充滿活力的團(tuán)隊(duì)在新的一年能更好發(fā)揮應(yīng)有的輻射作用。全體成員對(duì)在新的一年在心靈和業(yè)績(jī)中取得雙重成長(zhǎng)充滿了期待。
    撰稿:陳俊瑩沈暉。
    中學(xué)教研活動(dòng)制度篇十九
    為進(jìn)一步貫徹“讓制度服務(wù)于教師的發(fā)展,學(xué)校的發(fā)展”的思想,制定了相應(yīng)的教學(xué)常規(guī)制度,對(duì)教師全過程的教學(xué)行為做出相應(yīng)的規(guī)范。
    本著“為質(zhì)量負(fù)責(zé),為孩子負(fù)責(zé)”的思想,學(xué)校加強(qiáng)觀課的目的性、針對(duì)性,突出對(duì)課堂教學(xué)任務(wù)完成情況的檢查與指導(dǎo)。學(xué)校將加大監(jiān)控上課質(zhì)量的力度,采取隨堂聽課、多向預(yù)約聽課(教師預(yù)約領(lǐng)導(dǎo)、名師、專家聽課,領(lǐng)導(dǎo)也可預(yù)約某位教師聽課等)、跟蹤聽課(一人連續(xù)聽多節(jié)課)、研究型聽課(聽不同人的同一內(nèi)容的課)等不同形式,及時(shí)檢查了解課堂教學(xué)常規(guī)執(zhí)行情況,糾正不恰當(dāng)行為,隨時(shí)進(jìn)行上課情況的`抽查,并記入“教師考核檔案”。議課時(shí),首先要檢查上課教師的教案,看是否做到認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課;然后教師要做好自我反思;最后與觀課領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對(duì)話交流。
    學(xué)校將加強(qiáng)觀課的廣泛性、指導(dǎo)性,及時(shí)檢查了解課堂教學(xué)常規(guī)執(zhí)行的情況,糾正不恰當(dāng)行為,有針對(duì)性地進(jìn)行隨堂小測(cè),檢查教學(xué)效果。議課時(shí),先檢查上課教師的教案,看是否與上課內(nèi)容相符,作為檢查重點(diǎn)。使教案檢查做到月查和平時(shí)檢查相結(jié)合。分析上課教師的優(yōu)勢(shì)和不足,對(duì)聽課中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,再聽中如沒有改變,將由全體領(lǐng)導(dǎo)深入課堂進(jìn)行診斷。
    為進(jìn)一步貫徹“讓制度服務(wù)于教師的發(fā)展,學(xué)校的發(fā)展”的思想,制定了相應(yīng)的教學(xué)常規(guī)制度,對(duì)教師全過程的教學(xué)行為做出相應(yīng)的規(guī)范。
    本著“為質(zhì)量負(fù)責(zé),為孩子負(fù)責(zé)”的思想,學(xué)校加強(qiáng)觀課的目的性、針對(duì)性,突出對(duì)課堂教學(xué)任務(wù)完成情況的檢查與指導(dǎo)。學(xué)校將加大監(jiān)控上課質(zhì)量的力度,采取隨堂聽課、多向預(yù)約聽課(教師預(yù)約領(lǐng)導(dǎo)、名師、專家聽課,領(lǐng)導(dǎo)也可預(yù)約某位教師聽課等)、跟蹤聽課(一人連續(xù)聽多節(jié)課)、研究型聽課(聽不同人的同一內(nèi)容的課)等不同形式,及時(shí)檢查了解課堂教學(xué)常規(guī)執(zhí)行情況,糾正不恰當(dāng)行為,隨時(shí)進(jìn)行上課情況的抽查,并記入“教師考核檔案”。議課時(shí),首先要檢查上課教師的教案,看是否做到認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課;然后教師要做好自我反思;最后與觀課領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對(duì)話交流。
    學(xué)校將加強(qiáng)觀課的廣泛性、指導(dǎo)性,及時(shí)檢查了解課堂教學(xué)常規(guī)執(zhí)行的情況,糾正不恰當(dāng)行為,有針對(duì)性地進(jìn)行隨堂小測(cè),檢查教學(xué)效果。議課時(shí),先檢查上課教師的教案,看是否與上課內(nèi)容相符,作為檢查重點(diǎn)。使教案檢查做到月查和平時(shí)檢查相結(jié)合。分析上課教師的優(yōu)勢(shì)和不足,對(duì)聽課中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,再聽中如沒有改變,將由全體領(lǐng)導(dǎo)深入課堂進(jìn)行診斷。